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小學秋季開學自查報告篇一
20秋季開學在即，為扎實有序推進學校秋季開學各項工作，確保秋季開學正常化、規(guī)范化，該校在縣教育局的領導和全體教職工的努力下，積極有效地做好開學各項工作。對照祁教字168號《關于做好迎接省、市2016年秋季開學暨年度重點工作落實情況專項督導檢查的通知》要求，結(jié)合學校實際，進行了2016年秋季開學自查，現(xiàn)將自查情況作如下報告。
一、基本情況。
橫聯(lián)中心學校所轄兩所村小——莊嶺腳小學、蓮花小學，教師24人，其中1人不在崗。學歷達標率百分之百，其中本科學歷4人，1人拿到學士學位。師資平均年齡將近50歲，老年化嚴重，近幾年，每年都有一到兩名教師退休。
二、積極部署和落實，確保開學各項工作有序進行。
為確保開學工作的有序有效進行，該校8月30日分別召開了班子成員和全體教師會議，傳達了縣局“8.27”秋季開學工作會議精神，重點學習局長馮錫云所做的報告，部署安排開學各項工作，分工明確，責任到人。會上還就師德師風存在的不足進行了分析，要求教師在工作中發(fā)揮女排的拼搏奮進精神和“扁擔老師”葉興旺的堅守奉獻精神，特別是黨員教師將開展的“三嚴三實”專題教育和“兩學一做”學習教育，融入工作實踐中，發(fā)揮正能量，樹立榜樣。做一名敬業(yè)、愛崗、擔當、勤學的教師。
三、保障開學條件，規(guī)范辦學行為，確保開學正?；⒁?guī)范化。
（一）條件保障。
該校秋季教師調(diào)出一人，調(diào)入一人，全體教職工按時返校到崗；除轉(zhuǎn)出7名學生以外，其他就讀學生已按時返校，無學生因家庭經(jīng)濟困難而輟學。學校并對新生入學進行了資格復查。訂購的教材和教輔材料符合國家規(guī)定要求，8月31日下午已將課本發(fā)放到學生手中。本著學生自愿的原則訂購教輔材料，絕無強制性。教學設備完好無損，配備了與教材配套的數(shù)字教育資源，教師正?；度氲浇逃虒W中，學校飲食、住宿、用水、用電等各項后勤保障工作到位。
（二）規(guī)范辦學行為。
按照課程標準和義務教育階段均衡發(fā)展要求，學校開足開齊各年級課程，落實學生每天鍛煉一小時要求，嚴禁教師節(jié)假日組織學生違規(guī)補課和提前開學行為，落實責任督學掛牌督查制度。校務公開，嚴格執(zhí)行教育收費公示制度，無違規(guī)亂辦學、亂辦班和亂收費現(xiàn)象。留守兒童關愛納入學校工作計劃，建立留守兒童檔案，建立留守兒童結(jié)對幫扶機制。關注留守兒童的健康成長。
四、加強思想品德和養(yǎng)成教育，促進孩子們健康成長。
制定育人計劃，以活動為載體，充分發(fā)揮國旗下講話、板報宣傳、主題班會，品德課等陣地作用，開展愛國主義教育，弘揚社會主義核心價值觀，加強文明禮儀教育，規(guī)范學生的行為，開展良好習慣的養(yǎng)成教育。日行一善，周明一禮，月養(yǎng)一習，培養(yǎng)學生健康的人格，促進孩子們身心健康成長。
五、加強校園安全防范與教育管理，建設安全、穩(wěn)定、和諧的教育環(huán)境。
著實上好“開學第一課”，對學生進行“收心教育”、“三愛、三節(jié)”教育和各項安全教育，增強學生的安全意識；學校成立以校長為組長的安全領導小組，深入中心校、各村小進行校園安全隱患排查，排查涉及校舍建筑、基礎設施、教學設備、消防安全等，排查范圍從校內(nèi)到校園周邊，橫到邊，縱到底。發(fā)現(xiàn)一處，治理一處。落實“三防”，加強校園安全管理，落實校園常態(tài)化安全管理，防止社會人員進入校園滋事和干擾校園秩序。加強安全教育，將安全教育納入日常教育教學內(nèi)容之中，定期開設安全教育課，突出安全教育重點，加強防溺水、交通安全、消防安全、應對自然災害、防范校園傷害等方面教育；通過致家長一封信、家訪、召開家長會等多種方式告知家長認真落實監(jiān)護人職責，承擔起學生脫離學校管理后的監(jiān)護責任。
六、存在問題。
學校近幾年教育教學取得了較好的成績，教學硬件，基礎設施建設，校園環(huán)境發(fā)生了很大的改觀，學校在家校聯(lián)系上也做了大量的工作，但每年仍有學生不同程度上的流失，導致目前班上學生兩位數(shù)的僅有四年級，其他年級均是一位數(shù)。對生源流失嚴重性的綜合因素分析，既有主觀上的又有客觀上的。學校今后將繼續(xù)加強教育教學管理，加強師德師風建設，狠抓教學質(zhì)量。學校的發(fā)展靠教師，補充專職的年輕的幼兒教師、音體美教師，改變教師的師資年齡結(jié)構和師資學科結(jié)構，能減少生源流失。學校能留住年輕教師，學校的發(fā)展態(tài)勢會更好。
小學秋季開學自查報告篇二
“沒有安全就沒有一切”這是從校領導到老師的一條信念。布山小學始終把安全放在首位，堅信校舍、師生安全事關穩(wěn)定大局、責任重于泰山。xx年秋季新學期開學以來我校進行了認真細致的研究部署，開展了多次對學校教室、以及教學設備設施等全面性的“查隱患、堵漏洞”的安全管理工作大檢查。開學初，我校進行了一次全方位的安全大排查。進一步貫徹了安全第一，預防為主的方針，防止安全事故的發(fā)生，全力打造平安校園，營造學生健康成長的良好環(huán)境?，F(xiàn)將自檢結(jié)果報告如下：
一、組織學習，提高認識。
開學初召開了學校安全工作專項會議，明確了任務、責任，進行了細致的分工，籌劃了學校下一步安全工作的打算。學校還組織全體教師，召開了安全工作會議，會上，李玉啟校長結(jié)合我校的實際，講了我們學校當前安全工作要注意的問題，提出了嚴格的安全工作要求，提出了“沒有安全就沒有一切”的工作口號，要求大家充分認識“安全高于一切”，“孩子的生命比一切更重要”的思想，指出了安全工作要深入人心，到崗盡責，安全工作不能有絲毫放松，學校要形成校園安全人人有責，大家時時想安全，處處抓安全的良好工作局面。
二、加強領導，規(guī)范管理。
我校十分重視“平安校園”創(chuàng)建工作，形成了校長總攬全局、統(tǒng)一協(xié)調(diào)，各部門參與、密切配合的工作格局，形成了群防群治、齊抓共管的工作合力。為此，學校成立了李玉啟校長任組長，劉士亮任副組長，各年級班主任任安全監(jiān)督員的學校安全工作領導小組，在此基礎上又分別成立了應急處理工作領導小組、消防工作領導小組。制定了相關的工作職責、明確了各領導小組的工作任務。按照教體局學校安全工作的要求，結(jié)合我校實際，學校和各處室、各年級段、各學科教師簽定《安全工作目標責任書》,和學生家長簽定《安全工作責任書》,明確學校、學生、家長的各自安全責任.
三、重溫制度，組織落實。
制度是落實的保證，完善規(guī)章，明確崗位，職責分明，嚴肅紀律，責任到人，是我校開展安全教育活動的一個經(jīng)驗。節(jié)假日學校實行了領導、教師值班制度，制定了學校安全檢查督導制度，通過建章立制使學校安全教育活動制度化。近期，又重溫制度，加強落實。
四、認真檢查，督促整改。
(一)開學初，學校及時組織相關人員，對學校涉及安全的各個方面進行排查，具體工作如下：
1.檢查了各班教室門窗情況，各班教室門窗完好。
2.檢查了辦公室用電、防火、防盜情況，督促教職工注意安全用電和防火安全，防盜安全。
3.檢查了學校廁所、圍墻、標志物、旗桿、門窗等處。經(jīng)檢查都完好無損，不存在安全隱患。
4.對校園的體育器械進行了檢查。所有體育器械沒有破損，不存在安全隱患。
5.教育學生杜絕吃“三無食品”。
6.對學校周邊環(huán)境的情況進行摸底調(diào)查，學校附近無網(wǎng)吧。
(二)存在的問題及對策。
交通安全始終是我校安全工作重點，學校放學之后，教師無法管理學生，盡管教師反復教育學生遵守交通安全要求，但仍然有部分學生在公路上跑、穿等情況，極易造成安全事故。
整改措施：
我們將繼續(xù)加強以交通安全為重點的安全教育與管理，加強與家長的聯(lián)系，形成教育合力，提高交通安全教育的實效性。
繼續(xù)加強流行性傳染病的預防工作，堅持進行晨檢、午檢，定時進行校舍建筑的檢查，及時排查存在的安全隱患，將安全工作做實，將安全隱患和安全事故消滅于萌芽狀態(tài)，以維護我校正常的教育教學秩序，維護學生的利益。
小學秋季開學自查報告篇三
各位校長、同志們：
今天，我們召開全縣秋季開學工作會議，目的是總結(jié)上個學期的教育工作，部署安排今年秋季開學的各項工作，確保圓滿完成各項目標任務。下面，我講三點意見。
一、工作回顧。
在縣委、縣政府的正確領導下，在縣人大、縣政協(xié)的大力支持下，我局圍繞“辦人民滿意的教育，辦家長信賴的學校”這一目標，以深化教育改革為動力，著力在辦學條件、隊伍建設、教育質(zhì)量等方面尋求突破，推進我縣教育事業(yè)健康持續(xù)發(fā)展。
（一）采取的措施及取得的成效。
1.全面改善辦學條件，辦學水平整體提升。一是以合格學校建設和“全面改薄”為契機，全面改善辦學條件。今年建設合格學校16所、農(nóng)村公辦幼兒園7所，現(xiàn)正在如火如荼的建設過程中。今年創(chuàng)合任務繁重，建設工期很緊，完成創(chuàng)合任務的難度很大，但大家同心同德，以確保驗收合格，創(chuàng)合圓滿收官。xx中心小學整體搬遷統(tǒng)籌安排，科學施工，實現(xiàn)了秋季如期開學的目標，為全縣創(chuàng)合樹立了典范。合格學校建設，全面改善了我縣中小學辦學條件，促進了我縣城鄉(xiāng)教育的均衡發(fā)展，為全面提高教育質(zhì)量奠定了堅實的基礎。二是以城區(qū)學校布局調(diào)整為抓手，著力化解“大班額”難題。去年以來，縣委、縣政府大手筆優(yōu)化城區(qū)學校布局，大投入實施教育重點項目建設。投資x余萬元的崀山培英學校小學部建成并投入使用，可解決x個學位；投資近億元的思源實驗學校建設，已完成整體規(guī)劃設計等前期工作，年底主體建筑開工，建成后可容納x名中小學生；xx一中整體搬遷項目正在實施進程當中，投資約5億元，搬遷后其辦學規(guī)模擴大，辦學條件改善，高中教育的辦學水平將得到極大的提升。
2．實施全員培養(yǎng)培訓，隊伍素質(zhì)整體提升。一是狠抓行政管理人員培訓。采取“請進來”的方式，邀請省內(nèi)外名校校長、教育名家來我縣講學；采取“走出去”的方式，培養(yǎng)校長后備力量。從去年開始，我局利用暑假，組織全縣所有學校行政管理人員進行為期三天的封閉式集中培訓，通過名家指導，學習借鑒先進的辦學理念和管理經(jīng)驗。二是抓好教師全員培訓。組織全縣教師師德師風集中整訓，開展崗前培訓、適崗培訓、信息技術提升培訓、特崗教師培訓、教育技術能力培訓、學校標準化管理培訓等，實現(xiàn)全方位、多層次的全員培訓。三是致力促進教師專業(yè)成長。組建名師工作室，培養(yǎng)學科帶頭人，鄧昌銘工作室被評為全省先進。全面落實教師學分登記制度，恢復教師業(yè)務考試。全縣中小學校校長及教師培訓工作的全面推進，有力地促進了校長辦學理念的更新，強化了教師的職業(yè)意識，提高了教師的業(yè)務素質(zhì)，為整體提高教育質(zhì)量起到了強基固本的作用。
3.全面推進區(qū)域課改，教育質(zhì)量不斷提高。一是強力推進區(qū)域課改。大力推行課改，局班子成員、股室負責人、教師進修學校全體教師包片包校，努力推進課改，著力打造“高效課堂”。崀山培英學?！爸菢氛n堂”課改新模式，在全市引起反響，該校今年中考與高考實現(xiàn)翻番目標，就得益于課改。二是大力實施素質(zhì)教育。對全縣中小學生進行中華傳統(tǒng)文化教育，在安山鄉(xiāng)試點，開展國學經(jīng)典進校園、進課堂活動。注重學生的全面發(fā)展，狠抓學校藝術教育，扎實推進全國藝術教育實驗縣的各項工作。先后舉行了全縣第五屆青少年兒童藝術展演活動，青少年五好小公民“少年向上，真善美伴我行”主題教育讀書活動，“少年傳承中華傳統(tǒng)美德”之“墨香書法展”活動等。三是完善學校管理評價體系。修訂《xx縣新課程教學常規(guī)》，嚴格管理教學行為，督促教師從嚴執(zhí)教。制定《xx縣義務教育發(fā)展水平評價方案》、《高中學業(yè)水平考試質(zhì)量評價方案》、《高考獎懲方案》等，發(fā)揮教育評價的激勵作用。今年元旦，舉行了隆重的教育表彰大會，對全縣優(yōu)秀校長、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任進行大張旗鼓的獎勵表彰，營造濃厚的尊師重教氛圍。辛勤的努力取得了可喜的成績，今年我縣高考、中考、小六質(zhì)量檢測及學前教育都邁上新的臺階。
4.致力深化教育改革，助推教育創(chuàng)新發(fā)展。我們在全市率先出臺了《關于加快推進普通高中教育改革與發(fā)展的.若干意見》，著力化解高中教育辦學難等問題，激發(fā)高中學校辦學活力。全力推行教育人事制度改革，實行校長選任制、副校長競聘制，中層管理人員優(yōu)化組合，逐步推行教育去行政化改革，教育改革走在全市前列。
（二）存在的問題及不足。
在全省范圍審視我縣教育，我縣名校不名、名師不優(yōu)的現(xiàn)象突出；在全市范圍看我縣教育，主要是教育的整體水平和整體形象不高，有待于進一步提升。一是教育質(zhì)量有待提高。我縣教育質(zhì)量的突出問題是發(fā)展水平不平衡，從高中到初中到小學，學校質(zhì)量參差不齊，兩級分化嚴重。高考質(zhì)量的突出問題是本科上線率偏低，提升空間很大。高二學考主要是由于生源質(zhì)量問題導致學校之間差距較大，加強薄弱學校及薄弱學科建設顯得尤為重要。初中與小學重點是促進學校之間的均衡發(fā)展，狠抓薄弱學校的質(zhì)量提升。二是隊伍建設有待加強。校長隊伍整體素質(zhì)不高，全能選手少，后備力量不足。學校行政隊伍臃腫、人浮于事的現(xiàn)象仍然存在；部分學校在常規(guī)管理上缺乏過硬措施，各項制度沒有落到實處，激勵機制不完善；一些教師事業(yè)心不強，不思進取，得過且過。極少數(shù)教師師德敗壞，嚴重損害教師與教育形象。同時，師資合理流動受阻，教師緊缺現(xiàn)象嚴重，教師年齡結(jié)構老化、學科結(jié)構不平衡等問題尚未得到很好的解決。三是辦學條件有待改善。早期創(chuàng)建的合格學校由于受當時條件限制，標準不高；沒有納入創(chuàng)合范圍的學校辦學條件差，甚至缺乏基本的教學設施設備。尤其是我縣高中學校，由于投入嚴重不足，辦學條件嚴重滯后，破解高中學校發(fā)展難題是我縣教育改革的重要任務。四是辦學特色有待培育。我縣教育在整體發(fā)展水平上特色不鮮明，亮點不足。學校建設品牌意識不強，校長在辦學理念上個性不突出，創(chuàng)新不夠。
二、工作思路及主要措施。
做好下學年的工作，我們要圍繞“教育質(zhì)量穩(wěn)步提高，隊伍建設全面加強，辦學條件不斷改善”這一目標，緊扣“一個中心”，突出“兩個重點”，落實“三項工作”，突出抓質(zhì)量，抓隊伍，抓創(chuàng)合，抓特色。
（一）緊扣教育教學“中心”
教育教學工作始終是我們的第一要務，提升教育質(zhì)量必須作為我們工作的重中之重。抓質(zhì)量要著眼長遠，立足根本，重在提高。
1．突出狠抓教學常規(guī)管理。校長要認真分析研究學校發(fā)展的各方面因素，凝聚集體智慧和力量，明確學校的發(fā)展方向和質(zhì)量目標。要緊緊扣住教學常規(guī)管理這一“牛鼻子”，抓實教學計劃、備課、課堂教學、作業(yè)批改、實驗指導、輔導、課外活動、校本教研等各個環(huán)節(jié)，從嚴規(guī)范教學秩序。要建立健全教師教育教學常規(guī)管理個人檔案，實行教師業(yè)務清單管理，量化計分，登記備案。要科學制定教學評價獎懲機制，加大學校獎教獎學力度，激發(fā)班主任和一線教師的積極性，形成濃厚的以教育教學為中心的重教氛圍。
2.全面推進區(qū)域課改。一是要牢固樹立課改觀念。我們在全縣強力推行課改，其目的在于抓現(xiàn)代教育意識的培養(yǎng)，抓教育教學觀念的更新。課改勢在必行，可以說不重視課改的校長就是不稱職的校長，不實踐課改的教師就是不稱職的教師。目前，推行課改的難度很大，究其原因，主要是我們隊伍中普遍存在的墨守成規(guī)、不思進取的惰性，是對信息化時代現(xiàn)代教育發(fā)展的麻木不仁。課改必須堅持不懈、不斷前行，要做到與教育信息化相融合，與校本教研相結(jié)合，與教師的專業(yè)成長并行。二是要切實增強課改實效。要堅決反對“新瓶裝舊水”式的課改形式主義。課改沒有固定的模式，只有不斷的創(chuàng)新，各校應根據(jù)校情、學情來科學制定課改方案，融入自身的辦學理念、教育特色，重點是探究教育教學規(guī)律，有效處理好教與學的關系，發(fā)揮學生在課堂上的主體作用，從而促進教育質(zhì)量的提升。課改是一個動態(tài)創(chuàng)造的過程，是一個探索深化的過程。我們要充分利用校本教研這一平臺，研究課改、實施課改、推動課改。要大興教研之風，學校要圍繞課改開展經(jīng)常性的、有針對性的教研活動，大力推行集體備課、聽課、評課，實現(xiàn)教學資源、教改信息、教法學法共享，取長補短，提高教學能力和教學效率。我們要鼓勵教師到網(wǎng)絡中學習新的知識，豐富自己的教學資源庫，尤其要學會吸收、利用網(wǎng)絡優(yōu)質(zhì)教學資源，提高課堂教學效果。要根據(jù)《湖南省教育信息化三年行動計劃》要求，加快教育信息化建設，充分滿足教師對教育信息技術和資源的需求。三是要發(fā)揮教研室、進修學校的指導作用。教研室、縣進修學校要發(fā)揮人才優(yōu)勢，加大對各校課改的指導力度。年終，教育局將對教研室、進修學校的課改指導情況進行督查考核。要建立課改評估體系，要求學校課改評估要過關，每位教師課改評估要過關。
3．突出狠抓教育質(zhì)量的均衡發(fā)展。教育質(zhì)量不均衡，是我縣教育面臨的突出問題。校際之間質(zhì)量差距較大，薄弱學校積貧積弱，應引起我們的高度重視。隨著合格學校建設的推進，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校在辦學條件上相差無幾，質(zhì)量上的差距主要是教學管理上的差距及抓質(zhì)量力度上的差距。要認真總結(jié)黃金中學、黃龍中學、豐田中學、高橋中心小學等鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校抓管理、抓質(zhì)量的成功經(jīng)驗，加強校際交流，相互借鑒促進，實現(xiàn)均衡發(fā)展。要分類、分段、分片召開質(zhì)量分析會，對癥下藥，找準突破口和主攻點。要積極調(diào)研八中、四中、五中發(fā)展走向問題，逐步實現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育資源統(tǒng)籌發(fā)展。探索品牌初中與普高、職高學校對口扶持的辦學機制，形成優(yōu)質(zhì)生源相互競爭對接。要樹立抓全程、抓全科的質(zhì)量觀，高考質(zhì)量三年抓，要在大幅提升本科上線率上下功夫。?？h職業(yè)技術學校要扎實辦好高考班，從明年開始將職高納入高考評價獎懲范圍。要認真貫徹落實縣委、縣政府《關于加快推進普通高中教育改革與發(fā)展的若干意見》，加大獎教獎學力度，充分發(fā)揮教育質(zhì)量評價的激勵作用，促進教育質(zhì)量水平的整體提升。
（二）突出“隊伍建設、項目建設”兩個重點。
1.強化隊伍建設。抓隊伍建設要以改革激發(fā)活力，以培訓提升素質(zhì)，以管理強化職業(yè)精神。一是穩(wěn)步推進教育人事制度改革。最近，教育部印發(fā)了《關于進一步擴大中小學教師資格考試與定期注冊制度改革試點的通知》，包括我省在內(nèi)，全國共有28個省進行教師資格考試與定期注冊制度改革試點，實行定期注冊制度，在打破教師資格終身制方面邁出了實質(zhì)性的一步，教師這一職業(yè)不再是“鐵飯碗”。缺乏職業(yè)危機感是教師隊伍中普遍存在的心理狀態(tài)，也是目前師德師風建設成效不明顯的主要原因。當教師可以得過且過混日子的時代即將過去，教育人事制度改革是大勢所趨。我縣普通高中學校已邁出人事管理制度改革的破冰之旅，校長選任、副校長競聘，教師全員聘任將在全縣學校逐步推行。對此，全縣所有的教職員工要有充分的思想準備，要有對改革形勢的清醒認識，要有強烈的改革意識、迎接改革的勇氣、參與改革的信心。我縣教育人事制度改革的重點是學校去行政化和實行聘任制，切實建立“行政能上能下、教師能進能出、待遇可多可少”的競爭激勵機制，各級各類學校按規(guī)定設立機構，按職數(shù)配備管理人員，行政瘦身勢在必然，特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學校面臨著機構認定及落聘行政管理人員回歸一線教學的現(xiàn)實，正確對待去留將是對每一位行政管理人員的考驗。改革勢必有壓力和阻力，但只有改革才能使教育風清氣正，才能使教育健康發(fā)展。二是不斷提高校長隊伍的綜合素質(zhì)。校長是學校的靈魂，是學校辦學成敗的關鍵，當好校長不僅要有過硬的業(yè)務素質(zhì)、專業(yè)水平，而且著重要提高行政管理能力。要做有思想、有境界的校長，用思想謀劃治校方略，以境界培養(yǎng)教育情懷。校長要具有獻身教育的專業(yè)精神，更要在治校實踐中磨礪專業(yè)品質(zhì)，錘煉人格魅力。目前，我縣不少學校辦學面臨諸多困難，這需要我們的校長既要有辦學的理想與抱負，又要有面對困難與壓力的信念與決心，辦好一所學校要付出艱辛的努力，需要我們的校長具備堅韌不拔的毅力，持之以恒的信念。三是大力促進教師的專業(yè)成長。抓教師的全員培養(yǎng)培訓，就是立足根本抓質(zhì)量。要通過不斷加強師德師風建設，培養(yǎng)教師的職業(yè)意識，倡導教師做一個純粹的教師、有益于學生的教師、有益于學校的教師、有益于社會的教師，靜下心來做教師，以教書育人為己任，以培養(yǎng)人才為榮耀，在家長和學生心目中顯師長之尊，盡先生之職，做令人尊敬之人。要狠剎教師隊伍中的經(jīng)商之風、賭博之風，凈化校園風氣，還我?guī)煹雷饑馈Ｒ輨x教師隊伍中講怪話、說爛話，詆毀教育、自敗形象的不良風氣，學會自我尊重，樹立正面形象。要繼續(xù)開展全方位、多層次的全員培訓，提升教師業(yè)務技能。要繼續(xù)組建名師工作室并發(fā)揮名師工作室的作用，著力培養(yǎng)學科帶頭人。要認真抓好學分登記工作，全面落實教師學分登記制度。要以學分登記為抓手，形成教師隊伍好學、勤學的良好風氣。各學校要實行教師學分公示制度，建立學分獎勵制度。要切實抓好教師業(yè)務考試。今年下學期將組織初中教師業(yè)務考試，各學校要組織教師抓緊業(yè)務學習，做好迎考準備。
2.狠抓教育重點項目建設。一是狠抓合格學校建設。今年合格學校建設任務為歷年之最，但到目前為止整體進度滯后，要確保完成創(chuàng)合任務，實現(xiàn)全部達標、驗收通過的目標，任務十分艱巨。要在確保質(zhì)量和安全的基礎上，突出狠抓創(chuàng)合項目進度。各有關中心學校校長和項目校校長要進一步落實責任，嚴格按倒排工期表落實進度，搶晴天，戰(zhàn)雨天，爭分奪秒抓進度；教育局包片領導、股室包校干部要深入學校，蹲點駐校督進度；基建辦要指導和協(xié)助項目學?？茖W施工，相關學校要爭取當?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府加大支持力度，優(yōu)化施工環(huán)境。要嚴格按照“一月一督查、一查一排名、一查一通報”的評價機制兌現(xiàn)獎懲。合格辦要牽頭組織相關人員深入項目學校，查進度、查質(zhì)量、查管理、查安全，按照《湖南省義務教育學校辦學標準(試行)》的要求，將各種功能室、運動場所、體衛(wèi)藝器材、圖書信息技術及實驗技術裝備等配套到位。二是加快推進教育重大項目建設。思源實驗學校對建設我縣品牌學校以及化解城區(qū)大班額難題，具有重要的意義。必須進一步加大工作力度，加快實施進程，爭取12月份主體建筑開工，秋季投入使用。要在“三校一院一中心指揮部”的協(xié)調(diào)領導下，加快一中整體搬遷步伐，要爭取與武岡師大附中建設項目比進度、比質(zhì)量，力爭早日建成，減輕高中教育競爭壓力。要積極改善我縣高中學校的辦學條件，努力爭取財政融資平臺的支持，破解發(fā)展資金難題。三是逐步推進生態(tài)文明校園建設。要將生態(tài)文明校園建設作為我縣教育的特色和亮點來打造，整體規(guī)劃，分批實施。以生態(tài)文明校園建設為總領，打造各具特色的校園文化，營造優(yōu)雅的育人環(huán)境。各學校要因地制宜，做好校園綠化、美化工作。要發(fā)揮各方面的積極性，號召植校友樹，造校友林，讓社會廣泛參與校園生態(tài)文化建設。
（三）落實三項工作。
1.全面推進優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育。教育工作的目的就是育人，我們必須以“立德樹人”為目標，將德育放在教育工作的首位，不斷創(chuàng)新德育模式，拓寬德育途徑，構建良好的德育格局。要以優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育為重點，走出一條德育工作的新路。安山中心學校開展以“國學經(jīng)典”進學校、進課堂的中華傳統(tǒng)優(yōu)秀文化教育活動，初見成效，值得在全縣推廣。下一步，安山中心學校要將這一特色德育品牌進一步完善，總結(jié)好經(jīng)驗，并籌備好現(xiàn)場會。各學校要充分借鑒安山中心學校的經(jīng)驗，切合校情實際，確定德育主題，通過推進優(yōu)秀傳統(tǒng)文化進校園活動，讓廣大師生吸收傳統(tǒng)文化的精華，培養(yǎng)健全的人格，加強精神修養(yǎng)。
2.努力抓好學校藝術教育。要堅持全面育人，大力推進素質(zhì)教育尤其是藝術教育，著力培養(yǎng)和提高青少年學生的藝術素養(yǎng)。要扎實開展全國農(nóng)村藝術教育實驗縣的各項工作。繼續(xù)推進三維“五個一”活動，努力營造學生、教師和學校共同成長的發(fā)展氛圍，構建生動活潑的育人格局。要充分發(fā)揮學校圖書室、功能室作用，做到全天候開放，擴大開放率。要開足音體美勞課程，以課堂為陣地，培養(yǎng)學生的藝術興趣；要廣泛邀請鄉(xiāng)土書畫名家、民間藝人進學校、進課堂，辦好興趣班、藝術特長班，讓學生有一技之長，培養(yǎng)成終身受益的愛好。
3.切實抓好學校安全工作。今年以來，各級將安全工作提到異常重要的高度。安全工作重于泰山，學校出不得安全事故，出不起安全事故。學校安全工作要天天講，時時抓。要嚴格落實校園安全管理責任與措施。強化安全教育、應急演練和安全防范工作，構建人防、物防、技防相結(jié)合的立體安全網(wǎng)絡。開學時，要進行一次全面而徹底的學校安全隱患排查工作，對學校存在的安全隱患要及時整改到位；要強化冬季防火、防踩踏、化學危險品管理等安全防范工作；特別是做好校車安全工作，確保學生上下學交通安全。要加強學生營養(yǎng)餐管理，狠抓學校食品、衛(wèi)生、飲用水安全。加強學校項目建設安全監(jiān)管，重點做好項目校施工期間學生的安全管理工作。學校安全人人有責，學校必須構建人人抓安全，個個盡職責的網(wǎng)格化安全管理格局。對因玩忽職守、工作不力，導致發(fā)生重大安全事故或惡性案件的，相關負責人將從嚴追責，直至追究法律責任。
一是各學校要開好行政會和教師會，傳達貫徹本次會議精神，落實各項工作任務。二是全面做好開學各項準備工作。全體教職工要按時到崗到位，搞好環(huán)境衛(wèi)生，整頓校風學風，做好后勤保障工作。三是規(guī)范教育收費行為，維護教育形象。嚴格按要求做好收費公示，主動接受學生、家長和社會的監(jiān)督；嚴禁自立項目或超標準收費，凡上級文件中明令取消的費用一律不得收??；教輔用書、學生期刊嚴格遵循自愿征訂的原則，嚴禁學校和教師向?qū)W生推銷教輔用書，不得要求學生到指定書店購買教輔資料。對于城區(qū)小一招生工作，各有關學校一定要按照兩辦《關于進一步規(guī)范城區(qū)小學招生秩序的通知》的精神，規(guī)范招生行為，維護招生秩序。
同志們，我們又將迎來一個繁忙的學年。希望大家發(fā)揚成績，乘勢而上，以更加昂揚的精神狀態(tài)、更加得力的工作舉措、更加扎實的工作作風、更加突出的工作業(yè)績，為促進xx教育事業(yè)健康快速發(fā)展做出新的更大的貢獻！
小學秋季開學自查報告篇四
按照中心校的要求，結(jié)合我校自身實際情況，我校做好了開學的各項準備工作，為促使開學工作有序有效的進行，先將本學期開學工作情況匯報如下：
一、開學初準備：
為了做好開學的各項準備工作，我校與2月6日上午召開全體會議，明確了本學期的主要工作目標及重點，并根據(jù)工作計劃制定了本學期相關計劃。6日―8日組織教師進行政治業(yè)務學習，9日下午進行總結(jié)，10號開始招生，以確保了2月12日正式上課。
二、規(guī)范辦學行為：
我校堅決按照上級有關文件精神制定作息時間表，安排學生的作息時間;注重學生對全面發(fā)展，積極創(chuàng)造條件開齊課程，開足課時。
教師按時到校，2月12日正式上課，教師首批作業(yè)要求在2月12日。
三、完善制度。
1.完善了考勤、上課、辦公、考試、聽評課、學習等相關制度，規(guī)范了教師的行為準則，真正做到了以制度管理學校，確保了學校的各項工作正常有序進行。
2.進一步抓好教師培訓工作，爭取做到與時俱進。
3.進一步完善了文明創(chuàng)建制度。為了進一步完善文明創(chuàng)建工作，保證學校衛(wèi)生的整潔，保證學生的身心健康。培養(yǎng)學生養(yǎng)成良好的習慣。
四、做好學校安全排查：
安全永遠排在第一位，安全工作重于泰山2月9日下午，在校長梁連俊的帶領下，我校邵文賢、余子國、梁連初等幾位老師，對學校的各種安全情況進行了摸底，把安全隱患標注出來，把能處理的當場處理，不能處理的列表上報中心校。并要求各班級開學的第一堂課就是安全課，教育學生注意交通安全、飲食安全、消防安全，在家期間不能做危險游戲等等。
五、公開管理，堅決杜絕亂收費行為：
我校在開學報名時，嚴格執(zhí)行義務教育階段免收學雜費、國家規(guī)定課本費的規(guī)定。對基訓等教輔書本著自愿的原則讓學生征訂，自覺接受社會、家長監(jiān)督，在工作中沒有違規(guī)收費的行為。
小學秋季開學自查報告篇五
尊敬的各位領導：
在喜迎黨的十八大召開之際，我們又迎來了新的學年，在新的學年里，我們以“辦人民滿意教育”為宗旨，以構建“平安校園”、“和諧校園”為出發(fā)點，深入貫徹落實秋季馬集中心校開學工作會議精神，緊緊圍繞學生入學，教師到崗、收費公示、教育教學，校園安全等工作重點，周密部署，精心組織，措施得力，新學期各項工作開局良好，現(xiàn)就我校新學期開學情況匯報如下：
一、開學前，籌劃開學工作。
開學初對教室、辦公室的門窗等進行了維修，對學校環(huán)境衛(wèi)生進行了整理，并對教師辦公室進行了合理調(diào)整，購置辦公用品，為師生營造了一個好的教學學習環(huán)境，確保了學校各項工作的正常進行。
八月二十八日我校教師聚集在一起，籌劃開學工作。八月二十九日上午召開全體教師會，對教師做好開學動員。從開學宣傳到各項工作，都作了細致的安排。做到了開學有條不紊，工作人員職責分明，保證了開學工作的順利進行。
八月二十九日，召開班主任會議，進一步明確班主任開學工作的中心任務，即動員學生入學，不讓一個學生流失。并同各班班主任簽訂控流工作責任狀，確保本班學生的鞏固率。同時學生報到工作進展順利，學生入學情況正常。教導處統(tǒng)計，我校本期學生175人，一年級49人、二年級37人、三年級40人、五年級18人。
二、教師按時到崗，開學工作井然有序。
本學期我校在職在崗教師9名，除一名教師病假，一名教師出勤未上課以外，其他7名教師全部按要求到校上崗上課。
三、學校收費規(guī)范，后勤服務工作到位。
我們按照上級文件精神，嚴格執(zhí)行收費標準，只收簿本費10元，對學生實行人本關懷，不違規(guī)向?qū)W生亂收一分錢。實行收費公開，將收費項目張榜公布，自覺接受社會、家長監(jiān)督。保險一律實行市場運作，不強制操作。教輔用書采用一科一輔學生自愿購買制。
四、教育教學迅速入軌。
教學工作是學校的中心工作，我校在抓學生入學鞏固的同時，緊緊抓住教學工作不放松。我校于九月一日正式上課，目前學校教學秩序井然。圍繞教學常規(guī)管理，我們主要做了如下工作：
1、嚴格執(zhí)行版新的課程計劃。做到了開齊開足學科課程。
2、嚴格遵守作息時間。按中心校統(tǒng)一的作息時間的要求，我們擬定了學校作息時間表，落實到每個班級，保證了學生的在?；顒訒r間總量。
3、合理安排教師的課程。
4、教科書循環(huán)使用與管理井然有序。
5、規(guī)范教師的教學行為。為了保障課堂教學質(zhì)量，學校制訂了《_小學課堂教學“十不準”》，進一步規(guī)范教師的執(zhí)教行為。如要求教師不得上無準備之課，教師上課不得隨意進出課堂，不接聽手機，不體罰或變相體罰學生等等。
五、警鐘長鳴狠抓學校安全衛(wèi)生工作。
堅持“安全第一、以防為主、防治結(jié)合、重在教育”的方針，以創(chuàng)建“平安校園”為抓手，積極開展創(chuàng)建安全文明校園活動。
1、組織機構、規(guī)章制度健全。學校有安全工作領導小組，制定了安全工作制度、門衛(wèi)制度、值班制度，有重大事故應急預案、并層層落實責任，職責明確。
2、學校安全工作領導小組成員開學前就對教室、圍墻、辦公室、電路、主要交通路路口、溝河池塘等進行了一次排查，發(fā)現(xiàn)不安全隱患，及時整改，并記錄在案。
3、充分利用宣傳欄、主題班會、國旗下的講話等多種形式，對學生進行了交通安全、飲食安全、防火、防電、防溺水等安全教育，以提高學生的安全意識和自我保護能力。
六、存在問題。
1、我校是一所農(nóng)村小學。學校空間狹小，校舍不規(guī)范且破舊，尤其是梁頭是三角鐵的時間久了，生銹了，給師生的安全帶來了嚴重的隱患，給學校教育教學及安全工作帶來了很大的難度。盡管學校非常重視，也采取了相應的措施，但校舍安全仍然時時困擾學校的日常工作。
2、一年級學生課桌已毀壞，影響學生的學習，學校計劃節(jié)約辦公經(jīng)費，更換學生用桌需要一定的經(jīng)費。
3、目前我校電腦一臺，機子時間太久了已毀壞不能使用了，等于沒有，希望得到上級的支持和關照。
4、盡管教師覺悟還算高，但目前教師待遇與其他部門的差距越來越大，而且總的不到改觀，使教師難免有些消極情緒，做好教師的思想工作也是學校工作的重點和難點。
七、本期工作思路。
1、繼續(xù)建立健全學校的各項規(guī)章制度。
2、進一步加強師德師風建設，使全體教師做到教書育人、為人師表。
3、狠抓常規(guī)教學，加大課改力度，穩(wěn)步提高教育質(zhì)量。在加強語、數(shù)學科質(zhì)量監(jiān)控的同時，要進一步關注課堂教學情況及教學質(zhì)量。
4、加強學生日常行為習慣的養(yǎng)成教育和行為規(guī)范教育工作。
5、在校園內(nèi)積極開展豐富多彩各項活動，豐富學生的學習生活，切實提高學生的綜合素質(zhì)。
6、健全學校安全工作機制，建設“平安校園”，確保師生的校園生活安全。
目前，我校各項工作有了新的起色，已步入規(guī)范化軌道，但還有許多工作需要我們傾注心血和汗水。今后，我們將在馬集中心校的領導下，繼續(xù)扎扎實實的開展工作，齊心合力，構建和諧校園，創(chuàng)辦人民滿意教育!
小學秋季開學自查報告篇六
春季開學之際，我校按照_市教育局和_新區(qū)科教文體局開學工作的有關要求，結(jié)合我校實際情況，做到周密安排，精心組織，嚴格要求，及早落實，確保開學的各項工作有條不紊地進行?，F(xiàn)將我校開學工作的自查情況簡要匯報如下：
一、做好控輟保學工作。
一是學校建立控輟保學工作責任制，開學前，各班主任及科任教師深入到部分學生家中家訪，了解有關情況，密切關注本班學生返校情況，每天及時匯總報告到校人數(shù)。二是切實做好貧困學生的救助工作，確保學生不因貧困輟學。三是規(guī)范學籍管理，嚴格辦理學生轉(zhuǎn)學、借讀等手續(xù)，轉(zhuǎn)插學生嚴格把關，從而保證適齡兒童的入學率達到100%，適齡兒童輟學率為零。截止目前，在校學生總數(shù)_人，期中，本學期轉(zhuǎn)入學生_人，服務區(qū)內(nèi)學生入學率和在校學生鞏固率均為100%。
二、做好學校安全教育和管理工作。
一是我校落實安全責任制度，校長與各教師簽訂安全責任狀。常規(guī)進行安全排查，成立安全領導小組，開學前全面排查安全隱患，做到每天一小檢，每月一大檢，確保校園每個角落不存在安全隱患。二是與物業(yè)公司聯(lián)合，每周進行總結(jié)匯報校園、學生存在的安全問題。三是開學之初，通過周一常規(guī)教育課、義工爸媽進課堂、班隊活動等形式，對學生的校園安全常識、上下學交通安全常識等進行了專題教育。四是加強安全教育滲透，班主任責任管理和學生自我教育相結(jié)合，安全教育與教育教學活動相結(jié)合的安全教育機制。真正做到了“開學第一課，安全排在先”。
三、做好學校常規(guī)管理工作。
(一)加強領導，落實責任，做好開學各項工作。定期召開學校行政工作會議。學校于2月20日召開校中層會議，布置安排本學期工作，同時每周五定期召開行政會議。各處室認真貫徹20w2年教育工作會議精神，結(jié)合學校實際，制定工作計劃并認真落實。
(二)認真學習，貫徹落實，確保會議精神落到實處。一是2月22日學校召開教職工大會，認真?zhèn)鬟_“_新區(qū)科教文體局20_年教育工作”精神，并貫徹落實到學校的各項教育教學工作中。二是深化學校管理，開學之初通過競聘選拔了一批學科帶頭人，確定了各學科組長和學校年級組長，為學校的管理增添了新的力量。
(三)養(yǎng)成教育常抓不懈，效果明顯。
我校一直以來重視學生的養(yǎng)成教育，開學第一周，學校開展了以“我是_人，華夏文明我傳承”為主題的“開學第一課”教育活動。學校第一月規(guī)定為“養(yǎng)成教育月”，形式多樣地帶領學生學習《小學生守則》和《行為規(guī)范》，溫習小學《一日常規(guī)》，全校各班生利用班隊活動課深入校園的各個角落學習學校文明禮儀。
(四)嚴格規(guī)范辦學行為，落實減負增效工作。
一是通過學習精神、收看有關新聞等多種途徑，要求全體教師新年新學期要依法從教、依法執(zhí)教，嚴格規(guī)范從教行為，加強師德師風教育，以實際行動踐行“和風細雨潤物無聲”的教風。同時落實新課程標準理念，開齊開足課程。切實減輕小學生過重課業(yè)負擔。二是創(chuàng)設好校本課程，創(chuàng)設“特色課程”，周三的“義工爸媽進課堂”已經(jīng)成為我校一個教學特色品牌。三是制定課程計劃,落實教材、確定任課教師。開齊開足體育課程，創(chuàng)新性開展“快樂早操”，深受學生的歡迎。嚴格制定教學作息時間表。確保各類教材和教學用書提前到位。四是不存在組織學生利用節(jié)假日補課情況，沒有違規(guī)分設重點班和非重點班，不公布學生學業(yè)考試成績排名等。
目前，全體教職工正以飽滿的熱情投入教育教學工作，師生精神面貌良好，教育教學秩序井然，為本學期進一步加強管理，提高教育教學質(zhì)量打下了堅實基礎。
小學秋季開學自查報告篇七
我校根據(jù)河北省教育廳關于做好20xx秋季開學專項督導檢查工作的通知要求，成立了20xx秋季開學專項督導自查工作組，對落實開學條件保障、校舍安全管理、食品飲用水安全與衛(wèi)生防疫管理、校車安全管理、校園安全管理、學生安全教育等方面進行了詳細的檢查，確保了學校開學的各項工作平穩(wěn)有序的進行。現(xiàn)在我校將自查情況匯報如下：
（一）組織師生按時返校情況。開學前，學校先后召開了會議，細化了各項工作分工，對人事工作做了相應調(diào)整，只對因產(chǎn)假而休假的班主任進行了調(diào)整，并對近期我校整體工作進行了安排部署。學校按照上級文件精神，組織全體教師于8月22日返校，準備開學初各項工作。為確保學生能夠按時到校，各班主任通過微信平臺、電話等形式提醒學生家長。學生于9月3日正式開學，各班主任及時清點人數(shù)，收繳各類暑假作業(yè)等，并了解學生的假期情況，全校順利開學并按正式課表、作息時間正式上課。師生返校情況良好。
（二）在學生資助政策落實方面，學校嚴格執(zhí)行上級有關資助政策，通過黨員幫扶、志愿者服務等形式對困難家庭的學生給事資助工作，確保無名學生因家庭經(jīng)濟困難而輟學。
（三）在教材方面，經(jīng)假前與書店聯(lián)系，學生所需各科教材大部分提前發(fā)放到學生手中，保障了假期內(nèi)學生預習和假后正常上課。在起始年級，己經(jīng)使用道德與法治、語文等統(tǒng)編教材。小學科學、書法都己開課。同時學校嚴格抽行上級要求，堅料違數(shù)輔材講校同。不在在強制學生、家長征訂教輔材料的情況。
（四）后勤保障情況。放假期間我校組織有關人員對學校網(wǎng)絡、多媒體設備、教學終端等各種教學設施設備進行了檢修，保證子網(wǎng)絡暢通和正常使用。我校后勤部門對教室、辦公室的門窗、桌椅、玻璃窗等進行維修，學校的電路、供水、空調(diào)等設施設備進行檢修，確保了學校各項工作運良好。
（五）義務教育經(jīng)費保障機制落實情況。我們根據(jù)相關規(guī)定和制度，合理使用經(jīng)費。學生則按規(guī)定免收學雜費和課本資料費等，我校嚴格按上級規(guī)定執(zhí)行收費制度，無亂收費行為。
（六）開學初主題教育活動情況。開學初，為及時、準確了解學生秋季開學的思想動態(tài)，做好學生思想政治教育工作，我校通過主題班會“開學第一課”，對學生進行安全思想教育，讓安全與綠水青山相伴。我校積極組織學生開展“三熱愛”、“三節(jié)約”教育活動，踐行社會主義核心價值觀活動，還對學生進行了安全、文明禮儀教育，做好學生的思想、安全、價值觀教育。
為了確保校含安全，開學前我們對全校校舍進行了全面安全排查，特別是對學校重點區(qū)域、人員密集場所的安全隱患進行了全面排查摸底，暫無發(fā)現(xiàn)較嚴重的安全隱患。
我校學生都是走讀制，不在學校用餐、住宿，學校沒有開設食堂。全校學生飲用水為自帶水，師生飲用都是凈化的開水。
我校不存在校車現(xiàn)象，學生上學、放學都是家長接送。每學期學校都要下發(fā)交通安全告知書。我校嚴格落實各項安全管理制度，確保每一位學生的安全。
為保證校園安全，我校認真落實“三防”建設。
一是加強學校人防建設，落實學生出勤檢查制度，要求各科任老師每天填寫《學生缺勤情況登記表》，及時匯總、上報情況，對缺席學生及時進行電話聯(lián)系，了解情況。在學生入校和離校時，安排值日教師、值班保安在學校門口迎送學生和維護秩序。嚴格執(zhí)行學校安保24小時值班制度，實行封閉管理，對外來人員、車輛進入校園要進行登記、審驗放行，社會閑散人員一律不準進入校園。課間，安排值日教師加強巡視，預防學生安全事故的發(fā)生。
二是加強學校物防建設。進一步配足校園安全警戒用具，切實把好學校安全防范第一關。
三是加強學校技防建設。校園安裝了視頻監(jiān)控設備，實現(xiàn)校園覆蓋，安裝了一鍵報警設施，與上級安全部門、公安部門聯(lián)網(wǎng)。我校制定了地震火災、食物中毒、擁擠踩踏等突發(fā)安全事件應急預案。在消防通道設置了“緊急疏散標志”，并張貼在醒目位置，同時結(jié)合實際定期開展火災、地震、防踩踏等一系列的應急預案演練，不斷提高廣大師生的安全意識和防范能力。我校建立、健全了一整套安全制度和應急措施，分工負責，責任到人，各部門、各位教職工實行安全責任制。并定期舉行防震、消防、安全事故等方面的應急演練。
實行校園安全責任制。學校后勤安全組負責學校校舍和學校公共場所安全排查、體育教學組負責體育場地和體育器材安全排查、各教室和功能室負責人負責教室和功能室內(nèi)外的安全排查，各負其責，齊抓共管。我校注重校園周邊的安全防控。建立健全了校園周邊公安治安學生上學、放學時段執(zhí)勤“護學崗”和群防群治機制；建立了警校聯(lián)動機制，校園周邊警務室民警經(jīng)常到校溝通聯(lián)系、指導工作，校方與警方無縫連接排查校園周邊存在危險因素的人員和安全隱患，及時化解；開學前，已開展校園及周邊治安集中專項整治行動，凈化了校園及周邊治安環(huán)境。我校定期召開班主任、安保人員工作會議，及時排查化解學生之間的矛盾糾紛等苗頭性問題，采取有效措施防范學校出現(xiàn)校園暴力、欺凌事件。
我校實行學生安全教育責任制，校長是學校安全教育的總負責人，主要安全的行政是安全教育的負責人，班主任是該班學生安全教育的責任人。學校定期召開全校學生的安全教育大會或?qū)ｍ椊逃龝?，每周利用星期一班隊會對全校學生進行安全教育。我校將安全教育常態(tài)化，將安全教育納入日常教育教學內(nèi)容之中，利用廣播、宣傳窗、國旗下演講、班會課等多種形式對廣大師生進行安全常識的宜傳。我校安全教育重點突出，著重加強學生防溺水、交通安全消防安全、應對自然災害等方面教育，尤其是加強防水、防火、防交通道事故教育，更是每周國旗下講話必講、老師每天必講、家長會必談。我校定期進行應急安全疏散演練，并通過班會、家長會、《致家長一封信》、發(fā)放安全知識手冊等方式宣講安全知識，告知家長落實監(jiān)護人職責，承擔起學生脫離學校管理后的監(jiān)護責任，并取得了良好效果。我校按照要求做好教育部基礎教育司防溺水《致全國中小學生家長的封信》的發(fā)放與回執(zhí)回收保管工作。按時完成德州市學校安全教育平臺上的各種作業(yè)，使學生在平時學到了各種安全教育的方法和內(nèi)容。
在學校領導的高度重視和具體部署安排下，在學校內(nèi)部各部門的通力合作下，在全體老師的共同努力下，學校各項工作井然有序，確保了本學期開學工作順利進行。
小學秋季開學自查報告篇八
1.后河鎮(zhèn)中心小學組織師生按時返校情況。教職員工及時到崗，學生按時返校。
2.落實學生資助政策情況。我校積極落實國家資助政策，沒有出現(xiàn)學生因家庭經(jīng)濟困難而輟學。
3.后勤保障情況。學校網(wǎng)絡、多媒體設備、教學終端等各種教學設施設備及生活設施設備經(jīng)過檢修維護，飲食、住宿、水電暖等各項后勤保障工作及時到位。
4.經(jīng)費保障機制落實情況。統(tǒng)一城鄉(xiāng)義務教育學校生均公用經(jīng)費基準定額并落實資金。
5.開學主題教育情況。我校認真落實《中小學生守則（2015年修訂）》，做到上墻、入屏，并開展愛學習、愛勞動、愛祖國“三愛”和節(jié)糧、節(jié)水、節(jié)電“三節(jié)”教育活動以及安全防范主題教育。
二、校舍安全管理。
6.校舍隱患排查情況。我校建立了中小學校舍安全年檢制度，定期對校舍進行安全隱患排查，并將排查信息錄入全國中小學校校舍信息管理系統(tǒng)，消除所有d級危房。
三、食品飲水安全與衛(wèi)生防疫管理。
7.食品與飲水安全管理情況。我校嚴格加強食品安全和衛(wèi)生防疫工作，不斷完善學校食品安全管理制度和食堂就餐環(huán)境。
四、校車安全管理（無）。
8.管理制度建設情況。是否制定《校車安全管理條例》實施辦法和校車服務方案，校車管理機構及協(xié)調(diào)工作機制是否健全。
9.學校無校車，學校門口道路設置了警示牌、減震帶。針對不同季節(jié)交通安全特點，完善事故應急處置預案，開展事故逃生演練和應急處置演練。
五、校園安全管理和安全教育。
10.學校“三防”建設落實情況。學校安全管理機構設置、我校建立完善了門衛(wèi)管理制度。學校設置有圍墻。學校配齊了必要的安全防護、應急處置裝備，校園重點部位及學校大門外一定區(qū)域內(nèi)安裝了視頻圖像采集裝置，校園安全管理制度完善。
11.重點領域治理情況。我校嚴格按照要求切實加強學生預防溺水事故的宣傳教育。采取措施有效防止校園擁擠踩踏事故，維持好高峰時段學生上下樓秩序。強化校園消防安全防控，進行電器火災綜合治理，落實消防安全責任制，定期檢查消防設施和器材配置及完好有效情況，組織開展消防演練和應急疏散演練。
13.校園安全穩(wěn)定情況。我校落實掃黑除霸工作要求，強化反恐防范知識宣傳教育，全面清繳恐怖音視頻，完善反恐防范工作預案，強化應急處突工作準備，加強網(wǎng)絡安全和輿情引導，確保學校安全穩(wěn)定。建立安全年度報告制度等，及時消除安全隱患。
13.防范非法入侵校園導致學生傷亡情況。我校制定健全輿情信息分析安全預警快速反應和排查化解聯(lián)動處置機制和工作責任制，加強安全保衛(wèi)工作隊伍建設，定期開展安全應急演練工作，經(jīng)常性對師生開展法治教育、公共安全教育和反邪教警示教育。
14.校園欺凌和暴力治理情況。我校集中對學生開展以校園欺凌治理為主題的專題教育,建立學校安全風險預防、管控與處置制度和工作機制，制定完善安全預警快速反應和聯(lián)動處置機制，形成防治學生欺凌和暴力的工作合力。
15.校園周邊綜合防控工作開展情況。警校聯(lián)動機制建立，校園周邊公安機關高峰勤務、“護學崗”和群防群治機制健全，校園周邊警務室民警是否經(jīng)常到校溝通聯(lián)系、指導工作,教育行政部門經(jīng)常協(xié)調(diào)有關部門對校園及周邊治安亂點和重點隱患進行專項排查整改，非法出版物、網(wǎng)吧、娛樂場所、危險玩具銷售整治，加強校園及周邊治安環(huán)境綜合治理工作。
六、學生安全教育。
16.學生安全教育情況。我校利用開學初等關鍵節(jié)點對學生集中開展安全教育，突出防溺水、交通安全、消防安全、食品安全等安全教育重點，定期組織學生開展應急疏散演練。定期開展學生心理、行為咨詢和矯治活動。
后河鎮(zhèn)中心小學。
2018年8月31日。
小學秋季開學自查報告篇九
3月19日，國家教育部2015年春季開學工作專項督導組赴清鎮(zhèn)檢查指導工作。國家督導組由國家督學、重慶市教育工委委員、市教委專職督學張榮，國家督學、重慶市政府教育輔導室常務副主任劉先海，重慶市政府教育督導室副調(diào)研員王勇組成。貴州省人民政府教育督導室辦公室主任黃琳，貴州省教育廳基教處調(diào)研員雷忠勇，貴州省人民政府教育督導室辦公室干部楊景釗，xx市教育局黨委書記、局長趙福菓，清鎮(zhèn)市委常委、常務副市長周海濤，市政府辦公室副主任張大鴻，職教城管委會主任郭忠旺、市教育局局長肖正友等領導陪同檢查。
督導組一行實地考察參觀了貴州省機械工業(yè)學校、xx幼兒師范高等?？茖W校、貴州省商業(yè)學校，并在省機械學校聽取職教城展板匯報。車覽了職教城東區(qū)貴州工業(yè)職業(yè)技術學院，西區(qū)貴州交通職業(yè)技術學院等項目建設情況。
在貴州省機械工業(yè)學?，F(xiàn)場，清鎮(zhèn)職教城管委會黨工委副書記周世敏向督導組一行介紹了省委書記趙克志對職教城“教城互動、產(chǎn)教互動、職教改革、技能培訓的引領區(qū)、創(chuàng)新區(qū)、示范區(qū)”的目標定位，省長陳敏爾對職教城“三個好”的高度評價，省、市給予的政策支持。隨后，介紹了職教城的基本概況，規(guī)劃面積80平方公里，其中園區(qū)面積46平方公里，產(chǎn)、教、城協(xié)調(diào)發(fā)展面積34平方公里，能容納職業(yè)院校25所，入駐師生15萬人以上。建成后，將聚集城市人口30萬人以上，形成以大數(shù)據(jù)、大健康等為主的大型高新產(chǎn)業(yè)園3座以上，最終打造成為“環(huán)境優(yōu)美、氣候宜人、院校多元、城市多彩、產(chǎn)業(yè)多樣”的新興教育之城、產(chǎn)業(yè)之城、旅游之城。聽完介紹后，督導組一行對于職教城產(chǎn)、教、城相互融合的發(fā)展理念表示充分的肯定。
督導組一行迎著春天的暖陽，實地參觀xx幼兒師范高等?？茖W校并召開座談會。此時幼師在陽光的映照下又呈現(xiàn)出不一樣的味道，督導組一行對幼師的建筑風格表示十分的欣賞。
座談會上，督導組一行肯定了清鎮(zhèn)職教城的蓬勃發(fā)展的強勁勢頭，通過職業(yè)教育拉動當?shù)厣鐣?jīng)濟的發(fā)展。希望清鎮(zhèn)職教城抓住機遇、乘勢而上，推動貴州省職業(yè)教育實現(xiàn)新發(fā)展;要心往一處想、勁往一處使，加大基礎設施投入力度，全力營造良好環(huán)境，大力促進現(xiàn)代職業(yè)教育大發(fā)展。同時，積極思考職教城持續(xù)發(fā)展的后勁，為加快經(jīng)濟轉(zhuǎn)型示范市和美麗清鎮(zhèn)、爽爽xx的建設作貢獻。
小學秋季開學自查報告篇十
根據(jù)上級要求和《教育部關于做好2016年秋季開學工作的通知》精神，結(jié)合我校實際情況，做到周密安排，精心組織，及早落實，嚴格要求，確保開學的各項工作有條不紊地得到落實。現(xiàn)將我校開學工作的自查情況簡要匯報如下：
我校按縣局要求8月29日教師到校，并于當日召開全體教師會議。8月31日學生到校，進行了開學第一課安全教育。9月1日正式按課表上課，秩序井然。
本學期現(xiàn)有專職教師9人，教師全部到崗到位，投入教育教學工作。現(xiàn)有學生227名。
(一)開學條件保障情況。
1、組織師生按時返校，教職員工都及時到崗，學生都按時返校。
2、沒有一個學生因家庭經(jīng)濟困難、生活困難或?qū)W習困難而失學。
3、教材都符合規(guī)定要求，開課前及時發(fā)送到學生手中，教輔材料不存在侵權盜版、違背自愿原則強制訂購等問題。
4、學校教學、生活設施設備開學前一律經(jīng)過檢修，運行良好。
5、開學第一天就面向全體學生開展愛學習、愛勞動、愛祖國“三愛”教育活動和節(jié)糧、節(jié)水、節(jié)電“三節(jié)”主題教育。
6、開學活動、儀式一切遵照節(jié)約、務實、有意義照常開展，準確理解并開展傳統(tǒng)文化教育。
(二)學校安全工作情況。
1、專門組織人員對校園安全隱患進行全面排查整改。
2、校外人員進入校園一律進行登記，門衛(wèi)和保安員持證上崗并配齊配全安全叉、橡膠棒等必要的安全防護、應急處置裝備，校園重點部位安裝視頻監(jiān)控。
3、學生上下學一律由家長按時接送，學校門口道路設置警示牌。目前，路面沒有減震帶，正在和有關部門協(xié)調(diào)。
4、每周通過安全教育課、消防安全演練、家長會、發(fā)放安全知識手冊、致學生家長書信等方式宣講安全知識，制定校舍倒塌、食物中毒、擁擠踩踏等突發(fā)安全事件應急預案并組織演練。
5、校園網(wǎng)絡不存在安全漏洞，正常運行。
(三)規(guī)范辦學行為情況。
1、嚴格落實擇校亂收費、補課亂收費、幼兒園亂收費等規(guī)定，杜絕違規(guī)亂辦學、亂辦班和亂收費等社會高度關注、群眾反映強烈的突出問題。
2、嚴格執(zhí)行教育收費公示制度，服務性收費和代收費收取全部符合規(guī)定。
3、嚴格執(zhí)行義務教育學校規(guī)范辦學行為有關規(guī)定，無大班額現(xiàn)象，課程安排一律按國家和省級規(guī)定，一直執(zhí)行每天鍛煉一小時要求，不存在對學生考試成績進行排名并張榜公布情況，不存在組織學生補課情況，落實責任督學掛牌督導制度。
(四)教師隊伍建設情況。
1、教師配備情況：師資力量薄弱，只有2名語文教師，缺少音體美等專任教師。
2、教師隊伍穩(wěn)定情況：教師的合法權益落實到位，不存在拖欠工資情況，相關工資福利和社保政策宣講到位，教師能通過合法途徑反映問題、表達訴求。
3、教育部《關于建立健全高校師德建設長效機制的意見》、《中小學教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》、《嚴禁教師違規(guī)收受學生及家長禮金等行為的規(guī)定》等文件落實情況：不存在違反教師職業(yè)道德行為。
1、安全方面：學校大門口就是304省道，雖有斑馬線，但無減速帶，來往車輛速度較快，存在交通安全隱患。
2、師資方面：多年來，教師校園后，是一廢品收購站，常產(chǎn)生噪音等安全隱患，影響教學。教師有退無增，年齡結(jié)構老化，師資力量薄弱;沒有音體美等專職教師。
根據(jù)存在的`困難問題，整改如下：
1、組織教師在校門護送過路，家長接送。
2、針對師資問題，采取其它學科教師兼任和自聘的辦法解決。
小學秋季開學自查報告篇十一
20xx年秋季我校已正式開學，開學初我校能依照要求，做到周到安排，精心組織，嚴格要求，確保開學的各項工作有條不紊地進行。依照端州區(qū)教育局《20xx年秋季開學檢查提綱》的精神，結(jié)合我校實際情況，我們對學校的教師到崗和任課情況、貫徹秋季開學工作會議精神、規(guī)范辦學行為、控輟保學工作、學校安全工作等進行了檢查，現(xiàn)就具體情況匯報以下：
新華小學于8月30日下午召開教師會，及時傳達端州區(qū)教育局會議精神，總結(jié)上學期工作，布置本學期新的任務。教師除蘇明老師由于精神抑郁，在家休病假之外，其他18名教職工都能按時報到上班，確保了學校教育教學工作的順利展開。8月31日上午學生注冊報名，其中一年級27人，二年級33人，三年級32人，四年級39人，五年級37人，六年級47人，全校注冊總?cè)藬?shù)是215人，學校沒有亂收費現(xiàn)象，假期也沒有發(fā)生學生受難情況，同時學校及時制定計劃，教務處配齊教學必須設備，安排課程，做好校園衛(wèi)生工作。9月1日正式上課。在新的一年里，新華小學圍繞創(chuàng)強工作有以下四點的假想：
1)創(chuàng)夸大研范圍2)加強校園文化建設3)專業(yè)教師配置到位4)逐漸完善創(chuàng)強資料。
在放假前，我校請來黃崗鎮(zhèn)派出所的輔導員來做安全講座，同時學校訂校舍、圍墻、用電線路等校園設施進行了安全排查和維修，保證了教育教學工作的正常進行。新華小學在放學安全措施里做的非常到位，配備有安全小隊長，送隊的值日教師和定時定期評安全標兵活動。假期里，學校有組織有計劃的帶領部份學生展開有益身心發(fā)展的各項活動，得到了很好的效果和家長的大力支持。1)黃崗鎮(zhèn)紅歌會比賽，我校新華小學鄧慧和黃嘉馨以91.75分德成績?nèi)〉昧艘坏泉劦谝晃?2)讀書征文比賽三等獎。3)組織了籃球練習。
在防流控流方面，新華小學加強學生活動管理，在最短的時間內(nèi)向?qū)W校上報學生報到情況，經(jīng)統(tǒng)計，我校并沒有流失生。并且依照教育局的減負精神，規(guī)范管理，有教育、有活動的展開校園安全工作責任制度，制定切實可行的應急預案，并催促落實，確保師生的安全?？傊?，在全體師生的共同努力下，學校的各項工作已步入正軌，全體教職工以飽滿的熱情投入教育教學工作，學校秩序井然。學校開學工作首創(chuàng)了一個嶄新的局面，為進一步加強管理，進步教育教學質(zhì)量打下了堅實基礎，我們對學校各項工作再上新臺階布滿信心。
小學秋季開學自查報告篇十二
1、師生返校情況。
8月15日，學校召開高三班主任會議，8月24日召開了行政組會議，對各項工作進行了細化，并對近期我校整體工作進行了安排部署。本學年因為一些人員的調(diào)動，學校各項工作有了不少的改變。學校按照上級文件精神，組織全體教師于8月29日上午返校，召開新學期第一次校務會議，并準備開展各項工作。為確保學生能夠按時到校，各班班主任通過班級微信群、qq群、短信等形式提醒學生、家長，所有學生于9月1日下午正式到校。到目前為止，我校按時返校教師306人（學校原有309名教師，6名教師調(diào)出，新招聘了3名教師）；三個年級的返校學生共2240人。(760+680+700)。
2、學習資料的發(fā)放情況。
教材和教輔材料符合國家規(guī)定要求。我校嚴格按照省市規(guī)定征訂教材，并于課前課本發(fā)放到每個學生手中，不存在強制學生、家長征訂教輔材料的情況。（高一政治因為是全國統(tǒng)一教材，改動較多，目前正在趕印，整個xx區(qū)均未發(fā)放，預計開學后兩周內(nèi)到位，目前暫時使用復印的資料）。
3、后勤保障情況、教學設備和資源保障情況。
開學前，我校后勤部門對教室門窗、辦公室的門窗、桌椅等進行維修，對學校的電路、供水等設施設備進行檢修，確保了學校各項工作良好運行。xx科技安排了技術人員對學校網(wǎng)絡、多媒體設備、教學終端等各種教學設施設備進行了檢修和維護，保證了網(wǎng)絡暢通。
我?？倓仗巼栏癜凑铡督逃哭k公廳等4部門關于開展基礎教育裝備產(chǎn)品質(zhì)量專業(yè)檢查行動的通知》和相關校舍安全標準要求，對學校校舍和設施設備進行了排查，未發(fā)現(xiàn)不符合安全標準的`情況。學校校舍安全檔案健全，校舍安全管理制度健全，能定期對校舍進行安全隱患排查，落實到位，不存在d級危房。
本學年學校食堂進行了改制，外包給xx市xx餐飲集團，8月10日前已經(jīng)完成了各項設施設備的改造。糧油蔬菜等食材從正規(guī)渠道購買，并有展示柜陳列在食堂入口處，以供廣大師生監(jiān)督，嚴格遵循“五?！惫芾硪螅ＷC了學校食堂食品采購運輸、儲存、加工等各個環(huán)節(jié)不存在任何安全隱患。
學校門口道路設置了警示牌、減震帶。針對不同季節(jié)交通安全的特點，綜治辦xx主任完善了事故應急處置預案，本學期將繼續(xù)組織開展事故逃生演練和應急處置演練。此外學校嚴禁學生乘坐“三無”車輛或超員、超速車輛上放學，同時經(jīng)常通過教育平臺提醒家長接送孩子時有序停車，盡量不造成校門口高峰時段的堵車。
1、在學?！叭馈苯ㄔO方面，重點落實了公安部、教育部《中小學幼兒園安全防范工作規(guī)范》，基本按照規(guī)范要求配備了保安員、增設了防護器械，學校視頻監(jiān)控已從外圍延伸到內(nèi)部重點范圍。作為寄宿制學校，男女生宿舍區(qū)各有專職生活指導老師5名，各班安排男女生生活委員各1名，就寢前必須到生活指導老師辦公室簽到，注明晚上回宿舍就寢的人數(shù)，進一步健全完善了安全制度。
2、加強了重點領域的安全管理。假期發(fā)放了《關于學生暑假安全——致全區(qū)家長的一封信》，重點開展了防溺水教育、消防安全等工作，并組織學生在暑假期間利用安全教育平臺完成了安全作業(yè)。對學校各功能室、食堂、水房等人員密集地區(qū)以及一切可能存在安全隱患的場所進行了全面排查，對存在的安全隱患建立整改臺賬、明確了責任人和整改完成時間，并實行責任追究制。此外，還定期檢查消防設施和器材配置及完好有效情況，組織開展消防演練和應急疏散演練。
3、為了防范非法入侵校園導致學生傷亡，學校做到了安全工作規(guī)章制度健全、管理措施有效。進一步加強門衛(wèi)管理，完善校園警務室建設，落實值班巡邏制度以及校外人員、車輛出入校園詢問登記制度。上課期間實行封閉式管理，嚴格學生上下學時段的安全防范，男女生宿舍區(qū)安排班主任輪流查夜。同時，我校根據(jù)學生群體和年齡特點開展了形式多樣的安全教育課程和內(nèi)容豐富的法制教育活動，不斷提高學生安全防范意識、自救自護技能和應急處置能力。
4、校園周邊防控方面。學校設立了警務室，上下學高峰時段所在地派出所安排干警定期進行巡查，同時學校還聘請了區(qū)檢察院xxx主任為我校法制副校長，定期到學校開展安全法制教育。
5、對中小學生安全教育方面。我校實行學生安全教育責任制，校長是學校安全教育的總負責人，班主任是該班學生安全教育的責任人。我校將安全教育納入日常教育教學內(nèi)容中，利用廣播、宣傳櫥窗、演講、班會課等多種形式對廣大師生進行安全常識的宣傳。我校安全教育重點突出，著重加強學生防溺水、交通安全、消防安全、食品安全等方面教育。
定期組織學生開展火災、地震應急疏散演練。此外，還通過班會、家長會、家訪等方式發(fā)放安全知識手冊、宣講安全知識，告知家長落實監(jiān)護人職責，承擔起學生脫離學校管理后的監(jiān)護責任，并取得了良好的效果。我校按照要求做好教育部基礎教育司防溺水《致全國中小學生家長的一封信》的發(fā)放與回執(zhí)回收保管工作。
1、實驗室內(nèi)桌凳陳舊，有待改善；學校圖書館館藏室不夠；學校新建大樓尚未能正常投入使用，缺乏足夠容納整個年級學生的多功能報告廳。
2、地理、數(shù)學、語文等學科缺乏年輕教師，只能請老教師繼續(xù)任教。今年高一原計劃招生700名，擴招后840名，按區(qū)里劃定的分數(shù)線統(tǒng)一錄取。
在學校領導的高度重視和具體部署安排下，在各部門的通力合作和精心組織下，在全體老師的共同努力下，學校各項工作開展得井然有序，確保了本學期開學工作順利進行。
小學秋季開學自查報告篇十三
今年秋季，我縣根據(jù)上級教育行政主管部門的安排和部署并結(jié)合我縣的具體實際，高中階段，8月30日報到，8月31日開始上課；義務教育階段，因近幾年來，我縣招聘了500多名新教師，大部分為外地教師，路途遙遠。本著人文關懷，教育局黨委決定將8月30、31日的開學日期與紀念抗戰(zhàn)70周年假期進行對調(diào)，9月4日報到，9月5日正式上課。目前學校各項工作都及時走上了正軌?，F(xiàn)將我縣秋季開學工作暨“護校安園”行動落實情況自查匯報如下：
（一）開學條件保障情況。
1、暑假期間，教育局黨委修訂了《xx縣中小學校長管理辦法》（x教發(fā)[20xx]22號）和《xx縣中小學教職工人事調(diào)配管理的若干規(guī)定》（x教發(fā)[20xx]x號），8月21日，召開了局黨委會議，對義務教育階段學校校長進行了選拔聘任。8月23日召開了校長會議，研究了秋季開學工作的有關事項。8月24日，教育局安排了5個組，對部分學校的開學準備情況進行了督查。9月1日召開了秋季開學工作部署會，明確了下半年全縣教育工作要點，部署了秋季開學工作的有關事項。會后，全縣各級各類學校認真準備開學工作。各校都組織召開了學校行政會、班主任工作會和全體教職工大會，層層傳達學習上級文件和會議精神，結(jié)合上情和下情，制訂全期工作計劃，研究部署、安排開學工作。師生按時返校工作學習，教職員工都及時到崗，學生都按時返校。
2.義務教育學生、幼兒教育學生資助政策措施落實到位，全縣學生沒有因家庭經(jīng)濟困難、生活困難或?qū)W習困難而失學的情況。
3.教材教輔嚴格按《xx市20xx年秋季開學中小學教科書、教學參考目錄》征訂，嚴格遵循“自愿征訂”、“一科一輔”和“無償代購”原則，并及時在開課前發(fā)放到學生手中。
4.飲食、住宿、用水、用電等各項后勤保障到位，學校教學、生活設施設備開學前就已經(jīng)檢修過，運行良好。
5.各學校開學教育開展情況正常，扎實開展了愛學習、愛勞動、愛祖國的“三愛”教育活動和節(jié)糧、節(jié)水、節(jié)電“三節(jié)”主題教育。
（二）規(guī)范辦學行為情況。
全縣各級各類學校收費規(guī)范，沒有辦重點班現(xiàn)象。教輔資料征訂嚴格執(zhí)行“一教一輔，學生自愿，有利于教學”等原則，無濫訂私訂現(xiàn)象。義務教育學校堅持免試就近入學，學校沒有組織學生參加各類學習班和違規(guī)競賽活動。各村級小學全面實行教師集體辦公和輪流住校制度，加強學習研討，提高育人水平，校園面貌煥然一新。
1．義務教育學生實行“零收費”，無擇校亂收費、補課亂收費現(xiàn)象；幼兒園收費嚴格按相關文件進行。轄區(qū)內(nèi)不存在違規(guī)亂辦學、亂辦班和亂收費等社會高度關注、群眾反映強烈的突出問題。
2．校務公開及時規(guī)范，嚴格執(zhí)行義務教育“零收費”政策，幼兒教育服務性收費和代收費收取符合規(guī)定。
3．義務教育學校規(guī)范辦學行為，無超大班額，課程安排符合國家和省級規(guī)定，落實每天鍛煉一小時要求，沒有對學生考試成績進行排名并張榜公布，寄宿學生作息時間安排科學合理，沒有組織學生補課，責任督學掛牌督導制度落實。
(三)“護校安園”行動落實情況。
解假前對校園進行了全面徹底地排查，并制定了整改措施，假期逐一整改到位，并在開學前再次進行了排查，確保隱患消除。加大對學生的教育，無校園暴力、校園欺凌等情況。
校園實行封閉式管理，門衛(wèi)管理日漸規(guī)范，配備了防暴器械。為彌補經(jīng)費缺口，開始逐步將門衛(wèi)保安人員納入公益性崗位，由財政發(fā)放工資。從20xx年起，中心小學以上規(guī)模的學校校園重點部位全部安裝視頻監(jiān)控，一鍵式報警設施已進行集中采購程序。所有寄宿制校園都配備了專職宿舍管理員。
將安全知識教育納入課程計劃，并經(jīng)常邀請法制副校長對師生開展法制安全教育培訓。嚴格按照教育部《中小學校應急演練工作指南》的.要求，制定了各項應急預案并每月組織各種演練。
縣教育局與縣公安局、各學校與當?shù)嘏沙鏊己炗喠司９步▍f(xié)議，警校聯(lián)動機制健全，上下學等時段有警車巡邏或民警執(zhí)勤。校園周邊易肇事肇禍高危人員發(fā)現(xiàn)一個立即管控一個。
嚴格危險化學品管理。組織了危險化學品安全專項督查，各學校危險化學品管理中規(guī)中矩。
建立健全消防安全責任制和消防安全工作檔案。各學校消防設施和器材配置基本完善，消防演練、消防安全宣傳教育培訓長抓不懈。
狠抓食品衛(wèi)生安全。每學期都聯(lián)合食品藥品監(jiān)督局進行學校食品衛(wèi)生安全專項督查，嚴格落實學校食堂人員衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生以及食品原料采購、存儲、加工、銷售等各環(huán)節(jié)食品安全管理制度和規(guī)范。
定期監(jiān)測特種設備。學校特種設備（主要是鍋爐）由質(zhì)監(jiān)局定期進行檢測和維護保養(yǎng)，作業(yè)人員執(zhí)證上崗并經(jīng)常開展安全教育和技能培訓。
強化學生上下學交通安全和校車安全管理，鐵腕重拳整治校車交通違法違規(guī)行為。投入100多萬元，完善了學校周邊交通設施和警示標志，投入300多萬元，對校車行駛線路的安全隱患進行了全面整改。成立了由教育、交警、交通等部門組成的校車辦，著力打擊非法營運車輛接送學生，以及未取得校車駕駛資格人員駕駛校車、超速、超員、不按許可路線行駛等違法行為。全縣校車實行專業(yè)化、集約化管理，由三個校車服務公司分區(qū)域管理，建成了縣級監(jiān)控平臺，對校車實行3g視頻實時監(jiān)控。
（四）營養(yǎng)改善計劃落實情況。
我縣除馬江中心小學學生營養(yǎng)餐實施企業(yè)供餐外，其余學校全部實施食堂供餐模式，食品采購實行了定點采購，確保了至少一犖一素一湯。定期公開營養(yǎng)改善計劃的政策法規(guī)、資金使用、工作運行等情況，按月公示了膳食補助收支和食堂財務管理情況，按周了公示食堂飯菜價格、帶量食譜和原材料采購情況。
（五）其他工作情況。
1、為民辦實事項目進展情況：
近年來，xx縣教育局踐行科學發(fā)展觀、忠實體現(xiàn)“教育為民”的高度，圍繞“打造教育發(fā)展升級版，建成湘贛邊界教育強縣”目標，將涉及教育的實事作為德政工程、惠民工程、陽光工程來抓，進一步推進義務教育均衡發(fā)展，促進教育公平，構建和諧社會。
（1）、義務教育合格學校建設進展情況：20xx年，全縣共規(guī)劃投入x萬元建設合格學校4所，分別為下東街道辦事處xx小學、xx小學、x小學、x小學。合格學校在縣委政府領導的重視下，早規(guī)劃、早啟動，20xx年開始啟動新建項目的實施，目前，土建工程和設施設備采購已完成，累計完成投資x萬元，完成規(guī)劃投入95﹪。由于天氣炎熱，棗市鎮(zhèn)灑水小學綠化項目需在9月份完成，其他8月底已完成。
（2）、農(nóng)村公辦幼兒園建設進展情況：20xx年，我縣公辦幼兒園建設項目分別是秩堂鎮(zhèn)中心幼兒園、高隴鎮(zhèn)中心中心幼兒園，棗市鎮(zhèn)中心幼兒園。規(guī)劃投入190萬元，現(xiàn)已累計完成x萬元，完成年度目標x﹪。8月底完成全年目標，現(xiàn)已正式招生。
（3）、“全面改薄“任務落實情況：20xx年，我縣共規(guī)劃8所學校為“全面改薄”項目校，分別為xx中學、xx中學、xx小學、xx小學、xx中學、xx中學、xx中學。規(guī)劃投入2320萬元（土建1967萬元，設施設備及圖書等353萬元）目前，已完成2所薄改學校建設（xx小學、xx中學），xx中學學生宿舍已基本完成，運動場建設項目正在實施中，其他項目目前立項前期工作正在辦理中，已完成地質(zhì)勘察、圖紙設計及圖紙審查及工程預算，預算評審預計在8月份完成，爭取在9月初完成招投標工作，力爭年內(nèi)基本完成。設備采購已完成政府采購，準備裝備到校。
（4）、學前教育行動計劃進展情況：20xx年規(guī)劃投入x萬元新建三所（xx中心幼兒園、xx中心幼兒園、xx高徑幼兒園）和安排64所幼兒園獎補資金x萬。目前三所幼兒園已在圖紙設計，預計9月底完成招投標，20xx年上半年可以完成建設任務。
2、幼兒教育情況：
開學前，召開了幼教工作專題會議，轉(zhuǎn)發(fā)了《xx市教育局關于規(guī)范幼兒園保教工作的通知》，要求各幼兒園在秋季開學時在幼兒園醒目處設立宣傳專欄，將“幼兒教育‘小學化’傾向主要表現(xiàn)和危害”以及市教育局的“科學保教致家長的一封信”《讓幼兒在游戲中度過快樂的童年》向家長進行廣泛宣傳，同時還要將《讓幼兒在游戲中度過快樂的童年》這封信發(fā)放到每位家長手中，讓家長幼兒教育“小學化”傾向的危害，幫助家長樹立科學育兒觀念，形成家園共育的良好社會氛。
大力做好了殘疾兒童少年入學工作。輕殘兒童全部隨班就讀或到特教學校就讀。今年5月，正式啟動了重殘兒童少年“送教上門”服務，全縣共有31位老師加入送教隊伍，有76名殘疾兒童受益。
3、學考補考工作準備充分。我縣今年學考補考人數(shù)少，我們要求學校及時通知考生按時參加補考，采取有力措施，保證考生參考安全。
4、中職學生免學費政策和國家助學金執(zhí)行情況：
職業(yè)中專學校完全落實國家關于羅霄山脈地區(qū)的中職助學金及免學費資助政策，20xx年春季享受助學金601人，按人均1000元/期的新標準（老標準x元/期）由縣財政先行墊付發(fā)放到位，發(fā)放金額x.1萬元；享受免學費x人次，按人均x元/期的標準發(fā)放到位，發(fā)放免學費款112.08萬元。
（六）認真開展教育陽光服務懇談會。
一是成立了機構，加強領導。xx縣教育局黨委對教育陽光服務工作極其重視，成立了以局長兼黨委書記的沈詩文同志為組長，班子其他成員為成員的領導小組，并確定了相應的工作機構。領導小組負責制定工作方案、確定懇談會議題、組織召開懇談會、落實群眾意見等工作，負責督查各級各類學校召開懇談會。加強對教育陽光懇談會活動的領導，保證活動取得實效。
二是制定了方案，明確目標。制定了xx縣教育局20xx年教育陽光服務懇談會工作方案，明確了活動時間，懇談參與人員，懇談會主要議題，懇談堅持的原則及懇談活動的路徑及要求、措施，明確了工作目標。
三是及時梳理意見，對舉報和通報情況處理及時。我局高度重視陽光服務中心工作，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位召開了教育陽光服務懇談會。開學初，共接到群眾舉報8起，對群眾的合理的訴求在政策范圍內(nèi)給予最大的滿足，對不合理的要求進行了耐心細致的說明解釋，讓舉報或上訪者心情舒暢。
1、城區(qū)學位不足。隨著城鎮(zhèn)化加快，加上為保障進城務工子女“零門檻”就讀，城區(qū)中小學位緊張，今年城區(qū)一年級就有近20xx人報名，其他年級還有400余人申請轉(zhuǎn)入。
2、優(yōu)秀老師外流嚴重。今年全縣流失教師近70人，學科帶頭人、緊缺學科（物理、數(shù)學、化學、地理）等教師流失多，加上這些學科教師引進難度大，造成初中、高中學科結(jié)構不合理。
進一步加大城區(qū)學校布局調(diào)整力度，加大扶持擴展城區(qū)小學教育資源的力度。
小學秋季開學自查報告篇十四
開縣天白初級中學，地處開縣西北的九龍山鎮(zhèn)三義村，距縣城36公里。學?，F(xiàn)有教職工49人（其中：專任教師47人，生活指導教師2人），近兩年新進教師17人，占學校專任教師的36.17%。有在校學生518人，12個教學班。本期開學工作，我校根據(jù)教育工委、教委“提升基礎教育品質(zhì)，促進學生快樂學習”工程的精神展開，現(xiàn)報告如下：
天白初級中學，由上世紀的“高級職業(yè)中學”演變而來，至今已有四十多年的歷史，有豐富的文化積淀。近兩年，學校行政一班人，在開展師德建設工作時，從一代又一帶“天中人”奮斗的歷程中，提煉出了一種精神：自強不息、堅韌不拔、頑強拼搏、嬗變求進、翱翔藍天。因為學校地處天白山，聯(lián)系雄鷹奇特的生長、生活過程，我們把這種精神冠名為“天鷹精神”。
8月28日，今年新分教師來校報道，其中一位講出了這樣一件事：她選學校的時候，沒看完整，只看到‘九龍’兩個，就選了。當她發(fā)現(xiàn)選錯了的時候，找主選科室調(diào)，沒同意。所以，她只好來天白初中了。從這位新教師“奇特”的疏忽中，我們不難感受到工作在天白初中的教職工，因為學校高海拔的地理位置、陳舊的學校建筑、歷經(jīng)209個彎道的不便交通、數(shù)量減少且質(zhì)量較差的生源，承受了多大的屈辱！
盡管如此，8月23日，學校行政一班人依然信心十足地舉行了本期的第一次行政會議：認真學習教工委[xx]79、80號文件，商定了學校工作計劃——《務本求實促發(fā)展》。8月25日，學校行政一班人，組織學校保安，對學校進行了全方位、細致深入的安全排查；8月28日，學校行政一班人，分成三個小組，對學校區(qū)域的九個村，進行了“進村入戶”的家訪工作。8月29日，新學期所需的辦公、學習用品準備全部就緒。8月30日上午；學校行政一班人舉行了“新教師集體見面會議，8月30日下午，學校召開了全體教職工（含保安）大會，部署了新學年的工作。8月31日，學生到校注冊。9月1日，全校按課表行課。值得一提的是，在經(jīng)得教委主要領導同意的情況下，我校沒放一天“高溫假”。
在當今物欲橫流，人心浮躁的社會環(huán)境下，我們要切實貫徹縣教育工委、縣教委“靜下心來”的工作理念，就必須抓住教師這個關鍵，強化師德建設工作，鑄就堅不可摧的師魂。我校教師的永恒追求是：做“三心”教師。即“用心、耐心、精心”。因此，我們把具有天中師魂的教師稱為“三心”教師。
由于城鎮(zhèn)化建設的推進，人民群眾追求優(yōu)質(zhì)教育愿望的逐漸強烈；教育投入的嚴重不均衡；劃片招生政策的形同虛設。農(nóng)村邊遠山區(qū)學校的生源必然面臨“數(shù)量急速減少，質(zhì)量明顯較差”的窘境。然而，相當一部分認知水平不高的社會世俗，總愛“說他人的羞，遮自己的丑”，把邊遠山區(qū)學校生員減少的原因歸咎為學校教師的教學水平差、工作不認真負責等。這讓本就處于艱難條件下工作的教師，蒙受了多大的羞辱！
盡管如此，我校全體教職工，牢記“做‘三心’教師”的追求，潛心學習，積極思考，勤懇工作。在“提升教育品質(zhì)”的精神指引下，緊緊圍繞學校“六個‘一’”工作目標（踐行一個理念：以人為本，成就人生；堅定一條道路：走科學、內(nèi)涵發(fā)展之路；抓住一個主題：教學“六認真”；創(chuàng)建一種格局：“三點一線”的教育教學工作格局；弘揚一種精神：自強不息、堅韌不拔、頑強拼搏、嬗變求進、翱翔藍天的“天鷹精神”；崇尚一種風尚：求實求誠求精）。積極投入到“三點一線”學校工作模式的探索中，成功進行了初一新生為期五天的“適應性學習培訓”；塌實實踐著“高架構、寬空間、長時間”的課堂教學思想，努力讓每一堂可都“有靈魂”，用心地嘗試著“五步提質(zhì)法”；舉行了以《正視現(xiàn)在，憧憬未來》為主題的開學典禮；開展了《正確理解學校工作思路》、《準確把握學校現(xiàn)狀，用心開展當前工作》、《立足“三個一”，抓好學生習慣的養(yǎng)成》等三次教師校本培訓。整個學校，師生富有朝氣，工作井井有條，充滿生機與活力。
我校教職工的特點是：年輕，平均年齡不超過30歲；工作時間短，低于5年的教師占46.8%；學歷高，專任教師學歷合格率100%。我們行政一班人，從培養(yǎng)教師，促進他們成長的角度，引導他們“立足現(xiàn)在，著眼未來；今天的工作，明天的財富?！睘槟贻p的老師們畫下了一個圓圓的餅——“一年合格，兩年良好，三年優(yōu)秀”。
與教師特點相應的，是我校教師整體工資水平低，甚至不少還是“房奴”。固定而又不高的工資收入，我們的教師只有經(jīng)打細算，才能勉強糊口。在當前物價飛漲的形勢下，這種窘困的經(jīng)濟狀況，讓我們的教師在參與社會交往的時候，要承多少來自市儈們“小心眼”、“雞蛋里算出骨頭”等惡毒的語言侮辱！
盡管如此，我校教師在走上工作崗位時，仍然盡職盡責。堅持做實、做細“六認真”的每一個環(huán)節(jié)；積極參與學生早晚自習的輔導；深入學生寢室交心談心；與學生一道參與衛(wèi)生灑掃；言傳身教，指導學生養(yǎng)成良好的習慣。既關心著學生的身體健康，更關注學生的心理健康。努力踐行著“處處是課堂、事事皆教材、時時可育人”的教育觀，不懈追尋著“讓學生成為人”的工作目標。
綜觀我校當前工作，“五大特色”初見端倪：
1、學校工作模式化；
2、師德建設體系化；
3、學生德育過程化；
4、學科教學全面化；
5、增效提質(zhì)規(guī)范化。
小學秋季開學自查報告篇十五
義馬市第三初級中學2018年秋季開學專項督導自查報告為切實做好2018年秋季開學工作，按照河南省人民政府教育督導委員會辦公室《河南省人民政府教育督導委員會辦公室轉(zhuǎn)發(fā)國務院教育督導委員會辦公室關于開展2018年秋季開學專項督導檢查工作的通知》(豫政教督辦〔2018〕8號)要求，學校經(jīng)研究決定成立以馬廣超校長為組長的專項工作自查小組，依照文件四大項18小項，逐一展開自查。確保學校開學工作暨“護校安園”行動的落實，具體自查情況如下：
1、開學當日，全校師生均全部到位，無一缺勤。
2、學生學習教材嚴格按照國家和河南省有關要求，堅持“一科一輔”的原則，并于開課前一律發(fā)放到學生手中。無強購、亂訂等問題。
3、學校對飲食、用水、用電等后勤保障情況進行細致檢查自查，保證每項工作無帶病運行。學校教學、生活設施設備運行良好。
4、學校利用開學第一課及主題班會形式在開學首日積極開展愛學習、愛勞動、愛祖國“三愛”教育活動和節(jié)糧、節(jié)水、節(jié)電“三節(jié)”主題教育，進行了安全及文明禮儀教育。
5、我校的實驗室設立專人管理，設施設備配置符合我校教學需要，及時進行運行維護且符合國家規(guī)范。
8月28日，學校召開了后勤人員工作會議，對學校及學生的安保工作做了詳細部署，安排安全檢查小組對學校重點區(qū)域和人員密集場所的安全隱患進行了全面排查，不存在任何安全隱患，以保證在開學后不會存在校園暴力、欺凌事件。學校實行上學時間內(nèi)封閉式管理，日常校外人員進入校園有登記記錄，校園重點部位如校門、教學樓、樓道等均安裝有視頻監(jiān)控，并運行良好。學校正常授課期間，在課間有專職人員輪崗值日，以確保安全措施無死角，無疏漏。為將安全知識教育常態(tài)化，學校每月至少進行一次安全知識講座，并將每學期的第一個月設為安全教育月，每月的`第一周設為安全教育周，每周的第一日設為安全教育日，我們時刻把安全工作放在第一位。
學校計劃本學期進行消防應急安全疏散演練，并通過班會、《致家長一封信》、發(fā)放安全知識手冊、短信等方式宣講安全知識，并制定了諸如：火災、地震、食物中毒、擁擠、踩踏等突發(fā)事件的應急預案，并及時組織演練。
消防安全方面：學校建立有消防安全責任制和消防安全工作檔案，并能夠認真落實執(zhí)行，已安裝消防安全設施和器材完好有效，快到期設施正準備提前更換，計劃經(jīng)常進行應急疏散演練和消防安全演練，經(jīng)常利用多媒體等對學生進行消防安全宣傳教育。
食品安全方面：飲用水為二次過濾用水，符合飲用要求。學校的傳染病預防和突發(fā)公共衛(wèi)生事件均有相關預案，并堅決執(zhí)行疫情上報制度。
特種設備安全方面：學校的供暖設備管理有明確的制度，并在寒假期間進行了維修和保養(yǎng)，相關工作人員均經(jīng)過上級培訓，學校也對工作人員進行安全教育。
我校沒有使用校車，學生的到校離校由家長自行接送。
學校每學期均對校舍等設備設施進行排查，校舍管理有相關制度并能夠進行落實，建立有相應的固定資產(chǎn)檔案可供查詢。
1、我校依法治校，依法辦學，不存在違規(guī)辦學、亂收費、亂補課現(xiàn)象，不向?qū)W生征訂校服，對學生的成績不排名、不公示。
2、嚴格執(zhí)行校務公開制度，代收費項目均詳細公示，接受家長、社會監(jiān)督。
3、按省頒課程安排課程表，每天定時定點進行課間活動，確保學生“每天一小時陽光體育運動”，學生作息時間按照上級有關規(guī)定進行。
4、堅決禁止“課堂內(nèi)容課外補”、教職工參與有償家教和輔導班及推薦、兜售教輔資料的行為。由于采取了有效的措施，我校沒有出現(xiàn)相關的違規(guī)違法行為。
1、全校教師配備齊全，思想穩(wěn)定，不存在侵害教師合法權益的現(xiàn)象。
2、學校相繼組織老師學習中央“八項規(guī)定”內(nèi)容，學習教育部《中小學教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》、《嚴禁教師違規(guī)收受學生及家長禮金等行為的規(guī)定》，做到學習有安排，人人有筆記。在職教師均與學校簽訂禁止有償家教責任書。
為深入推進教育信息化，學校所有教室、教研組、各處室均實現(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)全覆蓋，各項工作有序推進。
學校十分重視校園文化建設，努力使其在教育中發(fā)揮重要作用。本學期，將繼續(xù)圍繞“校風、教風、學風”建設開展“愛國主義”、“養(yǎng)成教育”“愛崗敬業(yè)”等系列主題教育活動，使師生愛校如家，樹立“校榮我榮”的思想。
學校辦學嚴格遵循教育教學規(guī)律，辦學思路清晰，能牢固樹立德育為先、能力為重、全面發(fā)展的育人理念，重視學生的素質(zhì)教育和綜合能力的培養(yǎng)。根據(jù)學生的特點制定德育目標、德育計劃，并注重在學科中滲透德育教育。教育教學活動開展有序有效，每位老師都能認真鉆研教材，備好課、上好課，開展行之有效的教育教學活動。
市政府及市教育體育局不斷加大投資力度改善我校辦學條件，政府教育督導室經(jīng)常深入我校指導和督查工作，為我校規(guī)范辦學奠定了良好的基礎，促使我校的辦學質(zhì)量不斷提高。
下一步我校師生將以飽滿的熱情，昂揚的斗志，將我校建成義馬市安全文明校園。
小學秋季開學自查報告篇十六
按照《省刻育廳辦公室關于開展全省高等學校秋季開學檢查工作的通知》(x教發(fā)辦函[]x號)文件精神，我院領導對此項工作高度重視，專門召開了黨委擴大會議，對秋季開學工作進行了周密部署安排，并成立了以別業(yè)舫院長為組長，分管領導為副組長，相關部門負責人為組員的秋季開學工作領導小組，加強對開學工作的組織與領導，確保各項開學準備工作落實到位，現(xiàn)將具體情況匯報如下：
1、老生報到及教學安排情況。全體教職工于8月26日正式上班，老生于8月30日、31日報到注冊，應返校學生1062人，實際返校學生1062人。學院領導及教學管理部門于8月29日對教室衛(wèi)生、教學設備、教材、教具等方面進行檢查，確保9月1日教學正常進行。老生二年級10個教學班，三年級12個教學班，于9月1日正式上課，當天學院領導及教學管理部門進行了開學檢查，教學秩序井然，目前廣大學生思想穩(wěn)定，學習生活情況良好。
2、新生報到情況。五年一貫制、普通大專新生報到時間為9月1日、2日。目前迎新工作已基本結(jié)束，新生報到、注冊、入住寢室等工作均較為順利，新生分為17個教學班，9月4日,新生全部開展軍訓活動。
3、新生入學資格審查情況。學院嚴格做到新生登記表、紙質(zhì)檔案、電子信息三核對，確保姓名、高考報名號、身份證號與電子信息相符，相貌與高校招生檔案相片相同。組織新生以班級為單位學習了《xx教育學院學籍管理細則》、《xx教育學院學生休學退學管理辦法》和《高等學校學生獲得學籍及畢業(yè)證政策告知》。并對已報到的新生進行了學籍電子注冊，現(xiàn)正為每位新生安排學籍查詢，以杜絕學籍學歷遺留隱患的發(fā)生。
4、家庭經(jīng)濟困難學生資助情況。學院開辟了'綠色通道',對家庭經(jīng)濟特別困難的學生，院領導現(xiàn)場辦公實行減免或緩交，共緩交學費3人次，共計18000元，落實助學貸款82人，金額491160元。真正做到不讓一個貧困生因?qū)W費問題而輟學，把黨和國家的助學政策落實到人，執(zhí)行到位。目前學院正在為家庭經(jīng)濟困難新生安排勤工助學崗位，現(xiàn)已落實60余人到崗。
(一)后勤保障工作。
1、加強設施維修與改造。今年暑假期間，我院對水、電、消防設施進行了全面檢修，對食堂和學生寢室進行了改造和維修。進行屋面防水維修1500平方米，教室墻面粉刷約13000平方米，對墻面較陳舊的100余間寢室進行了粉刷，檢修38處寢室?guī)┧c，更換廁所玻璃43塊，寢室加裝空調(diào)145臺，對所有寢室供熱水系統(tǒng)進行檢測調(diào)試。重點對食堂安全衛(wèi)生狀況進行了專項檢查，對食品突擊進行了抽檢，并召開了現(xiàn)場會，對檢查中暴露出來的安全隱患進行了及時整改，確保學生在校學習、生活的安全。
2、加強食堂飯菜質(zhì)量與價格管理。我院嚴格執(zhí)行教育部、省刻育廳有關穩(wěn)定伙食價格的文件精神，在進行廣泛市場調(diào)查和參考兄弟院校食堂飯菜價格標準的基礎上，限定了食堂飯菜的價格。同時加強對飯菜質(zhì)量的抽查，杜絕了低價劣質(zhì)的現(xiàn)象發(fā)生，學院食堂還專門為學生準備了美味可口的自助餐，確保廣大學生吃得起、吃得飽、吃得好。
(二)校園及周邊安全穩(wěn)定情況。
1、建立健全組織，加強領導。學院成立了以院長別業(yè)舫同志為組長、主管安全的同志為副組長、各部門負責人為成員的校園安全工作領導小組，并構建了以各部門分線負責，科任教師、后勤職工、值周學生參與的安全管理網(wǎng)絡，形成了一級抓一級，一級對一級負責的工作格局。
2、完善制度預案，加強防范。一是完善修訂了《xx教育學院飲食衛(wèi)生安全管理制度》、《xx教育學院保安人員管理制度》和《xx教育學院安全工作領導責任制和事故責任追究制》等，進一步明確了'誰主管、誰負責'的安全管理原則;二是結(jié)合學院工作實際，制定了《xx教育學院安全事故應急預案》、《xx教育學院群體性突發(fā)事件應急處理預案》、《xx教育學院重大食品安全事故應急預案》和《xx教育學院滅火和應急疏散預案》等一系列安全預案，并適時組織師生開展應急演練活動，提高突發(fā)事件應急處置能力和水平。本學期，我院又根據(jù)具體情況的變化，對校門實行門禁系統(tǒng)電子管理，進一步加強了人員、車輛的進出管理，并合理分配安全保衛(wèi)力量，添置安保工具，重點場所增添了安全監(jiān)控設施。保證我院學生管理工作正常有序地開展，有效預防、及時控制和消除學生中的突發(fā)事件。
3、強化安全教育，加強管理。一是建立事故防范機制。認真開展了'安全教育第一課',利用軍訓時機對全體學生進行了消防安全、食品衛(wèi)生安全、交通安全等專題安全教育，進一步強化了學生的安全意識;二是建立了安全責任機制。開學初，學院與各系部簽訂了安全管理責任書，下達安全管理責任目標，學院與學生、學生家長簽訂了安全管理協(xié)議書，確保安全工作責任到人;三是加強校園安全防范。進一步完善人防、物防、技防措施。落實外來車輛、人員查驗登記、校園巡查等管理制度;四是認真開展安全隱患大排查。組織學工和保衛(wèi)部門，對學院教室、寢室、食堂等重點部位進行拉網(wǎng)式安全隱患大排查，對暴露出來的食品安全、消防隱患等安全隱患進行了限時整改，使校園安全穩(wěn)定工作得到進一步強化;五是加強與駐地公安機關的聯(lián)動，并在開學期間和開展大型活動等敏感時期，邀請公安民警駐校指導和加強安防工作，確保安全工作萬無一失。
根據(jù)省委辦公廳、省政府辦公廳《關于進一步規(guī)范高等學校辦學行為，促進高等教育健康發(fā)展的若干意見》(鄂辦文〔20xx〕49號)和省刻育廳《關于開展落實49號文件精神，規(guī)范高校辦學行為督查工作的通知》(鄂教發(fā)〔20xx〕46號)文件精神，我院自20xx年以來嚴格落實國家和省的招生政策，緊緊圍繞'規(guī)范辦學'這一重點開展各項工作，做到五個規(guī)范，即：'理念、招生、教學、管理、服務'規(guī)范，徹底清除了違規(guī)辦學行為滋生的土壤，特別是在落實國家和省招生政策方面，嚴格把關，規(guī)范各類招生行為，無一例違規(guī)招生。
(一)招生政策執(zhí)行情況。
1、規(guī)范招生宣傳。在我院所有的招生宣傳資料上，都真實、準確、清楚地對學院名稱、學院性質(zhì)、學院類別、招生類別等事項予以說明，無含糊其辭、弄虛作假的情形，絕無違反國家和省政策規(guī)定向考生虛假承諾的情況。
2、規(guī)范招生行為。我院招生工作始終堅持以招生辦公室負責的'原則，所有招生宣傳、發(fā)動、錄取均由招生辦公室工作人員負責，從未委托任何中介機構和個人進行招生，并于招生期間在學院網(wǎng)站上發(fā)布相關信息，從而杜絕了不法分子借學院名義非法辦學、招生及進行招生詐騙的現(xiàn)象發(fā)生。
3、執(zhí)行招生計劃。我院嚴格按國家下達的招生計劃，規(guī)范招生。今年省里給我院下達的普通專科招生計劃為600人，錄取790人，實際報到592人，錄取報到率為75%.五年制一貫制計劃200人，實際報到200人。級新生實際報到792人。
(二)規(guī)范校園管理情況。
我院不存在與無正規(guī)資質(zhì)的社會機構合作辦學的情況，校園內(nèi)也沒有社會機構租借辦學資源開展各類教學活動。
(三)收費政策執(zhí)行情況。
本年度我院在各類辦學活動中嚴格按照國家和省批準的收費項目和標準收費，按照物價部門審批的標準收取學費、住宿費、資料費。實行統(tǒng)一時間、統(tǒng)一地點、統(tǒng)一票據(jù)收費，堅持收費公示制度，將收費項目和標準在收費現(xiàn)場張榜公示，堅持公平、公正、公開原則。不存在擴大(變相擴大)收費范圍或提高收費標準、'搭車'收費等情況，也無違反規(guī)定巧立名目和借校企合作之名，向?qū)W生亂收費的行為。
(一)高度重視，大力宣傳。
學院專門成立了預征入伍辦公室，由學工處牽頭，通過校園廣播、宣傳櫥窗、張貼海報等形式在全院范圍內(nèi)大力開展征兵宣傳活動，切實把國家征兵相關政策宣傳到了每一位學生。
(二)踴躍報名，效果明顯。
通過廣泛宣傳和各部門的努力，我院共有17人響應國家的號召，應征報名參軍入伍，其中往屆生2人，應屆畢業(yè)生2人，在校生13人，其中13人體檢合格，等待走兵。
小學秋季開學自查報告篇十七
xx年秋季新學期已經(jīng)開始，我校根據(jù)縣教科局的通知要求，結(jié)合《xx年秋季開學暨年度重點工作落實情況專項督導的通知》，對我校xx年秋季開學重點工作進行了自查，現(xiàn)將自查情況總結(jié)匯報如下：
1、我校于8月30日召開了全校教師大會，對學初工作進行了全面具體的安排部署，全體教師均準時到崗上班，無一人請假脫崗。全體教師正式上崗，著手開學前的準備工作，到8月31日晚上已經(jīng)全部準備到位，全體學生9月1日正式返校。
2、幾年來，學校每學期都按照上級下發(fā)的資助政策，按照文件精神，認真調(diào)查、走訪，真正把資金落實到每一位貧困學生。每學期貧困生補助名單都上公示欄，檔案齊全，成立評審小組，為提升學校工作的人文性管理和人性化教育，學校領導常自籌和捐助資金對貧困學生進行慰問和支助，幾年來，學校無一生因貧困和學困失學或輟學。
3、9月1日全部教材、教輔已經(jīng)到位，發(fā)放于學生手中，全部教材及教輔均嚴格按照上級規(guī)定標準由教體局統(tǒng)一訂購，統(tǒng)一發(fā)放，無盜版，強訂等不良問題，也沒有額外訂任何教輔資料。
4、我校于xx年實現(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)進校園，上學期末，網(wǎng)絡已經(jīng)覆蓋校園。目前學校有一個微機教室、“班班通”多媒體設備10套、兩個教研室，每位教師一臺電腦，現(xiàn)均已接入互聯(lián)網(wǎng)絡。教師已經(jīng)具有使用“班班通”多媒體設備能力，“班班通”設備在教育教學領域已經(jīng)發(fā)揮重要作用。班班通的使用和維修登記已經(jīng)正式使用。
5、由學校領導班子成員組成的安全檢查小組對學校教學、住宿、飲食、水電、供暖、體育器材等各相關設備設施及場所進行了全面細致的安全檢查，設施設備運行完好，對出現(xiàn)的細節(jié)問題已責成相關責任人進行全面細化的清理和維護，以確保學初教育教學工作的正常進行。
6、對于“三愛”、“三節(jié)”主題教育，學校已經(jīng)于學初教師會上做了部署，制定了相應的活動方案并開展了主題班會，還通過黑板報進行宣傳教育，政教處對此項活動進行了認真總結(jié)。
7、學校衛(wèi)生在總務主任李飛老師的帶領下，有了翻天覆地的變化，做到地面無雜草、校園無死角、教室無灰塵。學校十分重視校園文化建設，努力使其在教育中發(fā)揮重要作用，上學期末新增了六個黑板專欄，學校所有噴繪全部更新，并將小學生守則和小學生行為規(guī)范噴繪上墻，讓學生在濃郁的文化氛圍中得到熏陶。
8、學校認真落實國家和省規(guī)定的課程計劃和課時計劃，嚴格執(zhí)行國家課程標準，做到課表與實際分工一致，實際上課與分工一致。開齊開全三級課程，尤其是音、體、美、微和地方課程。雖然我校為農(nóng)村小學，專職教師嚴重缺乏，但仍盡力保證音樂學科配備一名專職專任教師任課，以保證上課質(zhì)量?？茖W制定教學計劃及各種教學制度。
9、我校雖然只有兩名黨員，但仍認真開展“三嚴三實”專題教育和“兩學一做”學習教育學習筆記達2000字以上，并進行了《黨章》和中國共產(chǎn)黨問責條例的在線測試，均得100分，黨風廉政建設得到認真落實。
10、學校根據(jù)學生的特點制定了適合各學段學生年齡特點的德育目標、德育計劃，并注重在學科中滲透德育教育。開學第一個班會調(diào)查了特殊體質(zhì)和學困生的調(diào)查，并將社會主義核心價值觀作為主要內(nèi)容布置于教室文化專欄，利用班班通播放“開學第一課”內(nèi)容，并要求學生認真觀看，寫觀后感，學校將優(yōu)秀作品進行展示。
11、認真落實每天鍛煉一小時的陽光體育運動標準，嚴格保證學生（包括食宿生）在校學習時間、讀書時間和鍛煉時間，不存在組織學生補課等不良辦學行為。我校平均班額為39人（最大班額為45人），不存在超大班額現(xiàn)象。在學業(yè)評價上，我校嚴格執(zhí)行上級規(guī)定：一、二、三年級不進行考試；4—5年級學生每學期只進行一次統(tǒng)一檢測，且成績不排名不張榜，堅決執(zhí)行以等級加評語的方式向家長匯報學生的學習、成長狀況，認真執(zhí)行學校督學掛牌督導制度，每學期均接受督學的不定期督導。
12、校務公開欄內(nèi)容全面，包括教師任課表、時間表、課外活動總表、貧困生補助名單、灶務情況、教師工資情況等，嚴格執(zhí)行教育收費公示制度；服務性收費和代收費收取符合規(guī)定。
13、多年來，學校一直嚴格規(guī)范辦學行為，認真貫徹執(zhí)行上級治理“三亂”政策，杜絕亂收費（包括擇校費、補課費等）或搭車收費現(xiàn)象。各項收費均嚴格執(zhí)行上級部門相關規(guī)定，并通過校訊通、家長告知書、公示欄公示、家長委員會代表等平臺和方式向家長及社會公開公示。
14、我校曾獲得關愛留守兒童先進單位，學期初，我校各班就對留守兒童做了統(tǒng)計并建立了留守兒童檔案，經(jīng)過校委會商議決定，本學期每月為留守兒童過一次集體生日，讓他們感受到父母般的關愛。認真落實“兩為主、兩納入”政策，保障隨遷子女入學。
15、教師隊伍建設情況學校能夠按規(guī)定配齊各學科教師，保證教育教學工作的正常開展。但仍缺少美術、體育專業(yè)教師。目前教師隊伍穩(wěn)定，教師的合法權益能夠得到保障，新的工資調(diào)整方案得到很好落實，增補工資已經(jīng)打入每位教師的工資卡。
16、近年，學校始終把師德師風建設工作放在學校工作首位，嚴格實行師德一票否決制，響鼓常敲，警鐘常鳴。9月2日，本學期第一次全校教師大會上，陳麗校長結(jié)合“教育管理規(guī)范”再次強調(diào)教師職業(yè)道德和師德師風相關問題，結(jié)合身邊典型事例，警示教師要勤于修業(yè)、努力提升自身素質(zhì)和修養(yǎng)，嚴格遵守教師職業(yè)道德規(guī)范，樹立師德表率和師表新形象，旨在未雨綢繆、防患未然。并讓全體教師寫了自查自糾報告。
17、建立了以校長為組長的安全工作領導機構，制定各種安全管理制度；明確責任分工和各時段、各部位安全監(jiān)管人員責任和要求，按照“一崗雙責”要求，層層簽訂安全責任書，做到了安全責任全覆蓋。
18、建立校舍安全年檢制度，并將排查信息錄入全國中小學校校舍信息管理系統(tǒng)；我校已消除所有d級危房；校舍及附屬物沒有安全隱患。
19、學校安全檢查小組對學校重點區(qū)域和人員密集場所的安全隱患進行了全面排查，不存在任何安全隱患。我校實行上學時間內(nèi)封閉式管理，日常校外人員進入校園有登記記錄，保安員及門衛(wèi)配有安全叉、橡膠棒等必要的安全防護，學校沒有配備一鍵式報警設備，校園重點部位如校門、各樓層、食堂、寢室等均安裝有視頻監(jiān)控，監(jiān)控已經(jīng)做到全覆蓋，并運行良好。
20、學生宿舍日常生活區(qū)安排有專職管理人員，各項制度健全。嚴格落實24小時領導帶班值班巡邏制度，按例規(guī)定，學校正常授課期間，在課間有值周教師輪崗值周，在宿舍有專職宿舍生活教師管理住宿學生，以確保安全措施無死角，無疏漏。
21、學校食堂工作人員每學期都進行體檢，持健康證上崗。環(huán)境衛(wèi)生合格。食堂管理方面制度健全，實施比較規(guī)范。在食品原料采購上實行了定點（家樂購）統(tǒng)一采購，并索證索票。購買的食材做到分類存放，加強了食品加工環(huán)節(jié)的工作要求，防止不潔食物上餐桌，工具做到一餐一消毒，并做好留樣的采集和保存。食堂飲用水為二次過濾用水，符合飲用要求。學校的傳染病預防和突發(fā)公共衛(wèi)生事件均有相關預案，并堅決執(zhí)行疫情上報制度。特種設備安全方面：學校的鍋爐和供暖機房管理有明確的.制度，并在暑期進行了維修和保養(yǎng)，相關工作人員均經(jīng)過上級培訓，學校也對工作人員進行安全教育。
22、9月1日，學校召開了安保人員工作會議，對學校及學生的安保工作做了詳細部署，以保證在開學后不會存在校園暴力、欺凌事件。制定完善校園欺凌的預防和處理制度、措施，建立校園欺凌事件應急處理預案，明確相關崗位教職工預防和處理校園欺凌的職責；組織教職工集中學習對校園欺凌事件預防和處理的相關政策、措施和方法等，利用心理咨詢室開展學生心理健康咨詢和疏導；在開學后對全校學生開展以校園欺凌為主題的教育活動，開展品德、心理健康和安全教育，主題班會。
23、學校配齊了必要的安全防護、應急處置裝備；校園重點部位安裝38個視頻監(jiān)控，做到全面覆蓋；寄宿設立了專職宿舍管理員；校園安全管理制度非常完善；制定了地震、火災、食物中毒、擁擠踩踏等突發(fā)安全事件應急預案并按照規(guī)定組織演練。
24、校園周邊公安機關高峰勤務、“護學崗”和群防群治機制健全；警校聯(lián)動機制建立，校園周邊警務室民警到校溝通聯(lián)系過；開展校園及周邊治安集中專項整治行動，凈化校園及周邊治安環(huán)境。
25、學校沒有配備校車，通常學生的上放學由家長自行接送。校門口設有警示牌。
26、為將安全知識教育常態(tài)化，學校每月至少進行一次安全知識講座，并將每學期的第一個月設為安全教育月，每月的第一周設為安全教育周，每周的第一日設為安全教育日，我們時刻把安全工作放在第一位。學校每學期都進行消防應急安全疏散演練，并通過班會、家長會、《致家長一封信》、家訪、發(fā)放安全知識手冊、微信等方式宣講安全知識，并制定了諸如：火災、地震、食物中毒、擁擠、踩踏等突發(fā)事件的應急預案，并及時組織演練，效果良好。
以上所述，為李漢小學xx年秋季開學工作暨年度重點工作落實情況自查匯總。歸結(jié)存在的問題是：
1、包校民警聯(lián)系較少，應該多到學校進行宣傳教育。
2、學校缺乏體藝專業(yè)教師，給學校的體藝課教學及體藝活動的開展帶來很大不便。
鑒于以上情況，我校在以后的工作中將繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)點，努力克服缺點、彌補不足，為學校的可持續(xù)發(fā)展奠定堅實的基礎，全體中心小學師生將以飽滿的熱情，昂揚的斗志向更高更遠的目標闊步前進。
小學秋季開學自查報告篇十八
1.組織師幼按時返校情況。8月27日全體教師準時返校參加政治業(yè)務學習，8月29日小、中班及新生幼兒按時入園報道。
2.落實幼兒資助政策情況。積極落實國家資助政策，沒有出現(xiàn)幼兒因家庭經(jīng)濟困難不能入園的情況。
3.后勤保障情況。學校教學、生活設施設備有經(jīng)過檢修，飲食、住宿、用水、用電等各項后勤保障工作及時到位。
4.各班級都組織了開學安全教育第一課活動。園領導帶領各班班主任及相關人員對校園安全隱患進行了排查并及時整改。對校外人員進入校園進行登記，校園尚未配備監(jiān)控系統(tǒng)。對幼兒園及家長通過安全教育課、消防安全演練、家長會、發(fā)放安全知識手冊、致學生家長書信等方式進行安全知識宣講。我園對安全管理比較重視。各項安全制度健全、落實得力。以本園食堂為重點，食堂人員衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生以及食品原料采購、存儲、加工、銷售等各環(huán)節(jié)食品安全管理制度和規(guī)范落實到位，傳染病疫情預防、監(jiān)控及突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告制度落實得力。園舍安全管理職責落實到位，園校舍安全管理規(guī)章制度健全，管理人員定期參加安全培訓。
5.教育教學方面；課程安排符合國家和省級規(guī)定，體現(xiàn)在玩中學、活動中以孩子為主體，戶外活動一天不少于兩小時等要求。我園注重加強對幼兒的教育和引導，結(jié)合實際組織開展形式多樣的校園文化活動；利用重大節(jié)慶日，設計、開展豐富多彩的活動；注重教育教學活動和團隊活動的有機結(jié)合，充分調(diào)動學生的積極性、主動性和創(chuàng)造性。重視校園綠化、美化和人文環(huán)境建設情況，努力創(chuàng)設良好的育人氛圍和環(huán)境。注重幼兒德智體美的全面發(fā)展，幼兒、家長及社會對幼兒園的滿意度不斷提高。
6.我園嚴格執(zhí)行教育收費公示制度，服務性收費符合規(guī)定。
1．辦學條件有限，教室、辦公室、教師配備均很緊張。個別班級人數(shù)偏多，存在大班額。
2．師資力量還比較薄弱，專業(yè)教師匱乏，學科掌握不均。信息化基本條件建設缺乏。教師隊伍素質(zhì)有待于進一步提高。 3.缺少體育和文藝活動場所和器材。
4.教學教研缺乏專業(yè)引領和指導，實效性不強。
（一）加強師資隊伍建設
1．有針對性的推進中青年教師培養(yǎng)計劃。
2．研訓一體化。
（1）教研教改活動與學校校本教研活動一體化。
（2）教師個人實踐反思與（專家）骨干教師引領作用一體化。
（3）專題研究與課改實驗一體化。
（4）業(yè)務學習與教學研究一體化。
（二）強化教育教學管理
1．德育：以養(yǎng)成教育為主線，從幼兒的終身發(fā)展著眼，培養(yǎng)幼兒良好的學習習慣，禮儀習慣，生活習慣等。
2．教學；
a、在教學活動中采取多種形式,激發(fā)幼兒學習興趣，促進幼兒智力的開發(fā)。
b、堅持在幼兒一日生活管理中體現(xiàn)健康教育,提高幼兒自我保護意識。全園做到無責任事故,杜絕重大意外事故的發(fā)生。
c、環(huán)境創(chuàng)設要為教育教學服務。提高教師游戲活動的指導能力。
d、通過開展豐富多采的各種教育活動，把素質(zhì)教育推向深入。
(三）抓好硬件建設
1．改善辦學條件，申辦示范園。
2．改善教師辦公條件，完善補充教學設施設備。
3．優(yōu)化校園文化環(huán)境。
小學秋季開學自查報告篇十九
在秋季開學工作中，我校按照《國務院教育督導委員會辦公室關于開展秋季開學工作專項督導的通知》和河南省人民政府教育督導辦公室《關于開展秋季開學工作專項督導的通知》要求，結(jié)合我校實際情況，學校做到周密安排，精心組織，確保開學的各項工作有條不紊地得到落實?，F(xiàn)將我校開學工作的自查情況匯報如下：
1、師生到校情況。
(1)教師到校情況：我校于3月3日、7日先后召開了領導班子會、全體教師會。細化了領導工作分工，班級的設定、班級教師的配備等，對近期我校整體工作進行了安排部署：如，各部門做好工作計劃，做好室內(nèi)外衛(wèi)生工作，做好集體備課工作，調(diào)整活動時間表，安排好各班主題活動內(nèi)容，準備上好開學第一課、常規(guī)教學第一課、安全教育第一課、師德第一課等。3月8日全體教師正式上班，3月9日全體學生正式上課。全校教職工除2人病舉外，全部到齊。開學上班秩序良好，確保了學校教育教學工作的順利開展。
(2)學生到校情況：為確保學生能夠按時到校，各班班主任進行了電訪和家訪，取得了良好的效果，除五年級有一名學生生病外，其余學生全部到齊。
2、貧困學生自助情況。
我校嚴格執(zhí)行國家對貧困生的“一補”資助政策，層層嚴格把關，多年來未出現(xiàn)任何違規(guī)現(xiàn)象，把資助款發(fā)放到真正貧困生手中，我校不存在因家庭經(jīng)濟困難、生活困難或?qū)W習困難而失學的情況。
3、教材使用情況。
我校按教育局的要求使用教材，教材符合要求，教材已在春節(jié)前發(fā)放到學生手中。
4、后勤保障情況。
學校在伙食上加大了科學管理。嚴把膳食采購關、制作關、加工關和消毒關。根據(jù)學生的年齡特點制定食物多樣，谷類為主，粗細搭配、營養(yǎng)均衡的周食譜。對用水、用電等生活設施以及教育教學設備進行了檢修，保證了我校各項工作運行良好。
5、教育活動開展情況。
我校在開學第一天對學生進行了常規(guī)教育，還讓全校學生觀看了“感動中國十大人物頒獎典禮”視頻，看后寫出觀后感。結(jié)合本校學生年齡特點，還開展愛學習、愛勞動、愛祖國“三愛”教育活動和節(jié)糧、節(jié)水、節(jié)電“三節(jié)”主題教育活動。
1、安全隱患排查情況。
開學前我校對學校圍墻、教學樓、學生宿舍樓、食堂、餐廳、圖書館、教室、辦公室、微機室及會議室等安全隱患進行了排查。發(fā)現(xiàn)女生宿舍二樓樓道的地板有裂紋、校園東側(cè)圍墻有一處裂縫等問題，我校及時上報鎮(zhèn)中心校和鎮(zhèn)政府，領導了解事情后，進行了及時的處理。
2、交通安全方面。
我校沒有校車，不存在學生乘車安全隱患。
3、安全知識教育情況。
開學第一天每班都上了安全第一課，每周都有安全教育課。每學期組織一次消防安全演練、家長會。還組織教師進行安全知識培訓等相關活動。在家長會上給家長發(fā)安全知識手冊和致學生家長一封信。制定了突發(fā)意外事故、食物中毒、擁擠踩踏等多種安全事件應急預案并組織每季度一次的演練。
1、收費情況。
我校嚴格執(zhí)行有關文件規(guī)定。我校沒有亂收費、亂辦班等社會關注和群眾反映強烈的問題。
2、校務公開情況。
我校嚴格執(zhí)行校務公開制度，對于學校各種重大活動進行公示。
3、規(guī)范辦學行為情況。
根據(jù)上級要求。我校嚴格控制學生班額及班內(nèi)人數(shù)?？茖W安排學生一日活動，每天最少鍛煉一小時。落實了責任督學掛牌督導制度。
我校全體教師文化程度達標率為100%，老、中、青教師結(jié)構合理，學校始終把《上級八項規(guī)定》、《中小學教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》落到實處，全體教師沒有違反教師職業(yè)道德的行為，教師隊伍穩(wěn)定。
開學初學校召開了班子會，及時落實開學工作專項督導要求。對全校整體工作進行全方位的自查，對查的問題列出清單，認真整改并形成自查報告上報。
我校為了落實好《關于做好中小學寒假期安排有關工作的通知》精神。在假前對教職工及學生進行了一次認真全面的安全教育強調(diào)各項安全注意事項，增強廣大師生的安全防范意識。將法制、紀律教育和安全知識教育有機結(jié)合起來，使教師牢固樹立法制觀念和珍愛生命的意識。在安全教育課中加強對防踩踏事故安全教育，引導學生養(yǎng)成良好的行為習慣，在走廊、樓梯間等空間狹窄處不得追逐打鬧，上下樓及樓道內(nèi)靠右側(cè)通行。通過家長會及致家長一封信等形式，請家長同學校共同配合做好安全工作，落實假期安全監(jiān)管責任，假前還對消防器材及設備進行了統(tǒng)一的檢查，嚴格落實領導值班制度。領導24小時保持通訊暢通，值班人員嚴格按照規(guī)定上崗，值班人員堅守崗位、盡職盡責,并做好交接班記錄。
至今為止，在學校領導和全校師生的共同努力下，學校各項工作已步入正軌，全體教職工以飽滿的熱情投入教育教學工作，學生認真學習，學校秩序井然。學校開學工作開創(chuàng)了一個嶄新的局面，為本學期進一步加強管理，提高教育教學質(zhì)量打下了堅實基礎，我們對學校各項工作再上新臺階充滿信心。
小學秋季開學自查報告篇一
20秋季開學在即，為扎實有序推進學校秋季開學各項工作，確保秋季開學正常化、規(guī)范化，該校在縣教育局的領導和全體教職工的努力下，積極有效地做好開學各項工作。對照祁教字168號《關于做好迎接省、市2016年秋季開學暨年度重點工作落實情況專項督導檢查的通知》要求，結(jié)合學校實際，進行了2016年秋季開學自查，現(xiàn)將自查情況作如下報告。
一、基本情況。
橫聯(lián)中心學校所轄兩所村小——莊嶺腳小學、蓮花小學，教師24人，其中1人不在崗。學歷達標率百分之百，其中本科學歷4人，1人拿到學士學位。師資平均年齡將近50歲，老年化嚴重，近幾年，每年都有一到兩名教師退休。
二、積極部署和落實，確保開學各項工作有序進行。
為確保開學工作的有序有效進行，該校8月30日分別召開了班子成員和全體教師會議，傳達了縣局“8.27”秋季開學工作會議精神，重點學習局長馮錫云所做的報告，部署安排開學各項工作，分工明確，責任到人。會上還就師德師風存在的不足進行了分析，要求教師在工作中發(fā)揮女排的拼搏奮進精神和“扁擔老師”葉興旺的堅守奉獻精神，特別是黨員教師將開展的“三嚴三實”專題教育和“兩學一做”學習教育，融入工作實踐中，發(fā)揮正能量，樹立榜樣。做一名敬業(yè)、愛崗、擔當、勤學的教師。
三、保障開學條件，規(guī)范辦學行為，確保開學正?；⒁?guī)范化。
（一）條件保障。
該校秋季教師調(diào)出一人，調(diào)入一人，全體教職工按時返校到崗；除轉(zhuǎn)出7名學生以外，其他就讀學生已按時返校，無學生因家庭經(jīng)濟困難而輟學。學校并對新生入學進行了資格復查。訂購的教材和教輔材料符合國家規(guī)定要求，8月31日下午已將課本發(fā)放到學生手中。本著學生自愿的原則訂購教輔材料，絕無強制性。教學設備完好無損，配備了與教材配套的數(shù)字教育資源，教師正?；度氲浇逃虒W中，學校飲食、住宿、用水、用電等各項后勤保障工作到位。
（二）規(guī)范辦學行為。
按照課程標準和義務教育階段均衡發(fā)展要求，學校開足開齊各年級課程，落實學生每天鍛煉一小時要求，嚴禁教師節(jié)假日組織學生違規(guī)補課和提前開學行為，落實責任督學掛牌督查制度。校務公開，嚴格執(zhí)行教育收費公示制度，無違規(guī)亂辦學、亂辦班和亂收費現(xiàn)象。留守兒童關愛納入學校工作計劃，建立留守兒童檔案，建立留守兒童結(jié)對幫扶機制。關注留守兒童的健康成長。
四、加強思想品德和養(yǎng)成教育，促進孩子們健康成長。
制定育人計劃，以活動為載體，充分發(fā)揮國旗下講話、板報宣傳、主題班會，品德課等陣地作用，開展愛國主義教育，弘揚社會主義核心價值觀，加強文明禮儀教育，規(guī)范學生的行為，開展良好習慣的養(yǎng)成教育。日行一善，周明一禮，月養(yǎng)一習，培養(yǎng)學生健康的人格，促進孩子們身心健康成長。
五、加強校園安全防范與教育管理，建設安全、穩(wěn)定、和諧的教育環(huán)境。
著實上好“開學第一課”，對學生進行“收心教育”、“三愛、三節(jié)”教育和各項安全教育，增強學生的安全意識；學校成立以校長為組長的安全領導小組，深入中心校、各村小進行校園安全隱患排查，排查涉及校舍建筑、基礎設施、教學設備、消防安全等，排查范圍從校內(nèi)到校園周邊，橫到邊，縱到底。發(fā)現(xiàn)一處，治理一處。落實“三防”，加強校園安全管理，落實校園常態(tài)化安全管理，防止社會人員進入校園滋事和干擾校園秩序。加強安全教育，將安全教育納入日常教育教學內(nèi)容之中，定期開設安全教育課，突出安全教育重點，加強防溺水、交通安全、消防安全、應對自然災害、防范校園傷害等方面教育；通過致家長一封信、家訪、召開家長會等多種方式告知家長認真落實監(jiān)護人職責，承擔起學生脫離學校管理后的監(jiān)護責任。
六、存在問題。
學校近幾年教育教學取得了較好的成績，教學硬件，基礎設施建設，校園環(huán)境發(fā)生了很大的改觀，學校在家校聯(lián)系上也做了大量的工作，但每年仍有學生不同程度上的流失，導致目前班上學生兩位數(shù)的僅有四年級，其他年級均是一位數(shù)。對生源流失嚴重性的綜合因素分析，既有主觀上的又有客觀上的。學校今后將繼續(xù)加強教育教學管理，加強師德師風建設，狠抓教學質(zhì)量。學校的發(fā)展靠教師，補充專職的年輕的幼兒教師、音體美教師，改變教師的師資年齡結(jié)構和師資學科結(jié)構，能減少生源流失。學校能留住年輕教師，學校的發(fā)展態(tài)勢會更好。
小學秋季開學自查報告篇二
“沒有安全就沒有一切”這是從校領導到老師的一條信念。布山小學始終把安全放在首位，堅信校舍、師生安全事關穩(wěn)定大局、責任重于泰山。xx年秋季新學期開學以來我校進行了認真細致的研究部署，開展了多次對學校教室、以及教學設備設施等全面性的“查隱患、堵漏洞”的安全管理工作大檢查。開學初，我校進行了一次全方位的安全大排查。進一步貫徹了安全第一，預防為主的方針，防止安全事故的發(fā)生，全力打造平安校園，營造學生健康成長的良好環(huán)境?，F(xiàn)將自檢結(jié)果報告如下：
一、組織學習，提高認識。
開學初召開了學校安全工作專項會議，明確了任務、責任，進行了細致的分工，籌劃了學校下一步安全工作的打算。學校還組織全體教師，召開了安全工作會議，會上，李玉啟校長結(jié)合我校的實際，講了我們學校當前安全工作要注意的問題，提出了嚴格的安全工作要求，提出了“沒有安全就沒有一切”的工作口號，要求大家充分認識“安全高于一切”，“孩子的生命比一切更重要”的思想，指出了安全工作要深入人心，到崗盡責，安全工作不能有絲毫放松，學校要形成校園安全人人有責，大家時時想安全，處處抓安全的良好工作局面。
二、加強領導，規(guī)范管理。
我校十分重視“平安校園”創(chuàng)建工作，形成了校長總攬全局、統(tǒng)一協(xié)調(diào)，各部門參與、密切配合的工作格局，形成了群防群治、齊抓共管的工作合力。為此，學校成立了李玉啟校長任組長，劉士亮任副組長，各年級班主任任安全監(jiān)督員的學校安全工作領導小組，在此基礎上又分別成立了應急處理工作領導小組、消防工作領導小組。制定了相關的工作職責、明確了各領導小組的工作任務。按照教體局學校安全工作的要求，結(jié)合我校實際，學校和各處室、各年級段、各學科教師簽定《安全工作目標責任書》,和學生家長簽定《安全工作責任書》,明確學校、學生、家長的各自安全責任.
三、重溫制度，組織落實。
制度是落實的保證，完善規(guī)章，明確崗位，職責分明，嚴肅紀律，責任到人，是我校開展安全教育活動的一個經(jīng)驗。節(jié)假日學校實行了領導、教師值班制度，制定了學校安全檢查督導制度，通過建章立制使學校安全教育活動制度化。近期，又重溫制度，加強落實。
四、認真檢查，督促整改。
(一)開學初，學校及時組織相關人員，對學校涉及安全的各個方面進行排查，具體工作如下：
1.檢查了各班教室門窗情況，各班教室門窗完好。
2.檢查了辦公室用電、防火、防盜情況，督促教職工注意安全用電和防火安全，防盜安全。
3.檢查了學校廁所、圍墻、標志物、旗桿、門窗等處。經(jīng)檢查都完好無損，不存在安全隱患。
4.對校園的體育器械進行了檢查。所有體育器械沒有破損，不存在安全隱患。
5.教育學生杜絕吃“三無食品”。
6.對學校周邊環(huán)境的情況進行摸底調(diào)查，學校附近無網(wǎng)吧。
(二)存在的問題及對策。
交通安全始終是我校安全工作重點，學校放學之后，教師無法管理學生，盡管教師反復教育學生遵守交通安全要求，但仍然有部分學生在公路上跑、穿等情況，極易造成安全事故。
整改措施：
我們將繼續(xù)加強以交通安全為重點的安全教育與管理，加強與家長的聯(lián)系，形成教育合力，提高交通安全教育的實效性。
繼續(xù)加強流行性傳染病的預防工作，堅持進行晨檢、午檢，定時進行校舍建筑的檢查，及時排查存在的安全隱患，將安全工作做實，將安全隱患和安全事故消滅于萌芽狀態(tài)，以維護我校正常的教育教學秩序，維護學生的利益。
小學秋季開學自查報告篇三
各位校長、同志們：
今天，我們召開全縣秋季開學工作會議，目的是總結(jié)上個學期的教育工作，部署安排今年秋季開學的各項工作，確保圓滿完成各項目標任務。下面，我講三點意見。
一、工作回顧。
在縣委、縣政府的正確領導下，在縣人大、縣政協(xié)的大力支持下，我局圍繞“辦人民滿意的教育，辦家長信賴的學校”這一目標，以深化教育改革為動力，著力在辦學條件、隊伍建設、教育質(zhì)量等方面尋求突破，推進我縣教育事業(yè)健康持續(xù)發(fā)展。
（一）采取的措施及取得的成效。
1.全面改善辦學條件，辦學水平整體提升。一是以合格學校建設和“全面改薄”為契機，全面改善辦學條件。今年建設合格學校16所、農(nóng)村公辦幼兒園7所，現(xiàn)正在如火如荼的建設過程中。今年創(chuàng)合任務繁重，建設工期很緊，完成創(chuàng)合任務的難度很大，但大家同心同德，以確保驗收合格，創(chuàng)合圓滿收官。xx中心小學整體搬遷統(tǒng)籌安排，科學施工，實現(xiàn)了秋季如期開學的目標，為全縣創(chuàng)合樹立了典范。合格學校建設，全面改善了我縣中小學辦學條件，促進了我縣城鄉(xiāng)教育的均衡發(fā)展，為全面提高教育質(zhì)量奠定了堅實的基礎。二是以城區(qū)學校布局調(diào)整為抓手，著力化解“大班額”難題。去年以來，縣委、縣政府大手筆優(yōu)化城區(qū)學校布局，大投入實施教育重點項目建設。投資x余萬元的崀山培英學校小學部建成并投入使用，可解決x個學位；投資近億元的思源實驗學校建設，已完成整體規(guī)劃設計等前期工作，年底主體建筑開工，建成后可容納x名中小學生；xx一中整體搬遷項目正在實施進程當中，投資約5億元，搬遷后其辦學規(guī)模擴大，辦學條件改善，高中教育的辦學水平將得到極大的提升。
2．實施全員培養(yǎng)培訓，隊伍素質(zhì)整體提升。一是狠抓行政管理人員培訓。采取“請進來”的方式，邀請省內(nèi)外名校校長、教育名家來我縣講學；采取“走出去”的方式，培養(yǎng)校長后備力量。從去年開始，我局利用暑假，組織全縣所有學校行政管理人員進行為期三天的封閉式集中培訓，通過名家指導，學習借鑒先進的辦學理念和管理經(jīng)驗。二是抓好教師全員培訓。組織全縣教師師德師風集中整訓，開展崗前培訓、適崗培訓、信息技術提升培訓、特崗教師培訓、教育技術能力培訓、學校標準化管理培訓等，實現(xiàn)全方位、多層次的全員培訓。三是致力促進教師專業(yè)成長。組建名師工作室，培養(yǎng)學科帶頭人，鄧昌銘工作室被評為全省先進。全面落實教師學分登記制度，恢復教師業(yè)務考試。全縣中小學校校長及教師培訓工作的全面推進，有力地促進了校長辦學理念的更新，強化了教師的職業(yè)意識，提高了教師的業(yè)務素質(zhì)，為整體提高教育質(zhì)量起到了強基固本的作用。
3.全面推進區(qū)域課改，教育質(zhì)量不斷提高。一是強力推進區(qū)域課改。大力推行課改，局班子成員、股室負責人、教師進修學校全體教師包片包校，努力推進課改，著力打造“高效課堂”。崀山培英學?！爸菢氛n堂”課改新模式，在全市引起反響，該校今年中考與高考實現(xiàn)翻番目標，就得益于課改。二是大力實施素質(zhì)教育。對全縣中小學生進行中華傳統(tǒng)文化教育，在安山鄉(xiāng)試點，開展國學經(jīng)典進校園、進課堂活動。注重學生的全面發(fā)展，狠抓學校藝術教育，扎實推進全國藝術教育實驗縣的各項工作。先后舉行了全縣第五屆青少年兒童藝術展演活動，青少年五好小公民“少年向上，真善美伴我行”主題教育讀書活動，“少年傳承中華傳統(tǒng)美德”之“墨香書法展”活動等。三是完善學校管理評價體系。修訂《xx縣新課程教學常規(guī)》，嚴格管理教學行為，督促教師從嚴執(zhí)教。制定《xx縣義務教育發(fā)展水平評價方案》、《高中學業(yè)水平考試質(zhì)量評價方案》、《高考獎懲方案》等，發(fā)揮教育評價的激勵作用。今年元旦，舉行了隆重的教育表彰大會，對全縣優(yōu)秀校長、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任進行大張旗鼓的獎勵表彰，營造濃厚的尊師重教氛圍。辛勤的努力取得了可喜的成績，今年我縣高考、中考、小六質(zhì)量檢測及學前教育都邁上新的臺階。
4.致力深化教育改革，助推教育創(chuàng)新發(fā)展。我們在全市率先出臺了《關于加快推進普通高中教育改革與發(fā)展的.若干意見》，著力化解高中教育辦學難等問題，激發(fā)高中學校辦學活力。全力推行教育人事制度改革，實行校長選任制、副校長競聘制，中層管理人員優(yōu)化組合，逐步推行教育去行政化改革，教育改革走在全市前列。
（二）存在的問題及不足。
在全省范圍審視我縣教育，我縣名校不名、名師不優(yōu)的現(xiàn)象突出；在全市范圍看我縣教育，主要是教育的整體水平和整體形象不高，有待于進一步提升。一是教育質(zhì)量有待提高。我縣教育質(zhì)量的突出問題是發(fā)展水平不平衡，從高中到初中到小學，學校質(zhì)量參差不齊，兩級分化嚴重。高考質(zhì)量的突出問題是本科上線率偏低，提升空間很大。高二學考主要是由于生源質(zhì)量問題導致學校之間差距較大，加強薄弱學校及薄弱學科建設顯得尤為重要。初中與小學重點是促進學校之間的均衡發(fā)展，狠抓薄弱學校的質(zhì)量提升。二是隊伍建設有待加強。校長隊伍整體素質(zhì)不高，全能選手少，后備力量不足。學校行政隊伍臃腫、人浮于事的現(xiàn)象仍然存在；部分學校在常規(guī)管理上缺乏過硬措施，各項制度沒有落到實處，激勵機制不完善；一些教師事業(yè)心不強，不思進取，得過且過。極少數(shù)教師師德敗壞，嚴重損害教師與教育形象。同時，師資合理流動受阻，教師緊缺現(xiàn)象嚴重，教師年齡結(jié)構老化、學科結(jié)構不平衡等問題尚未得到很好的解決。三是辦學條件有待改善。早期創(chuàng)建的合格學校由于受當時條件限制，標準不高；沒有納入創(chuàng)合范圍的學校辦學條件差，甚至缺乏基本的教學設施設備。尤其是我縣高中學校，由于投入嚴重不足，辦學條件嚴重滯后，破解高中學校發(fā)展難題是我縣教育改革的重要任務。四是辦學特色有待培育。我縣教育在整體發(fā)展水平上特色不鮮明，亮點不足。學校建設品牌意識不強，校長在辦學理念上個性不突出，創(chuàng)新不夠。
二、工作思路及主要措施。
做好下學年的工作，我們要圍繞“教育質(zhì)量穩(wěn)步提高，隊伍建設全面加強，辦學條件不斷改善”這一目標，緊扣“一個中心”，突出“兩個重點”，落實“三項工作”，突出抓質(zhì)量，抓隊伍，抓創(chuàng)合，抓特色。
（一）緊扣教育教學“中心”
教育教學工作始終是我們的第一要務，提升教育質(zhì)量必須作為我們工作的重中之重。抓質(zhì)量要著眼長遠，立足根本，重在提高。
1．突出狠抓教學常規(guī)管理。校長要認真分析研究學校發(fā)展的各方面因素，凝聚集體智慧和力量，明確學校的發(fā)展方向和質(zhì)量目標。要緊緊扣住教學常規(guī)管理這一“牛鼻子”，抓實教學計劃、備課、課堂教學、作業(yè)批改、實驗指導、輔導、課外活動、校本教研等各個環(huán)節(jié)，從嚴規(guī)范教學秩序。要建立健全教師教育教學常規(guī)管理個人檔案，實行教師業(yè)務清單管理，量化計分，登記備案。要科學制定教學評價獎懲機制，加大學校獎教獎學力度，激發(fā)班主任和一線教師的積極性，形成濃厚的以教育教學為中心的重教氛圍。
2.全面推進區(qū)域課改。一是要牢固樹立課改觀念。我們在全縣強力推行課改，其目的在于抓現(xiàn)代教育意識的培養(yǎng)，抓教育教學觀念的更新。課改勢在必行，可以說不重視課改的校長就是不稱職的校長，不實踐課改的教師就是不稱職的教師。目前，推行課改的難度很大，究其原因，主要是我們隊伍中普遍存在的墨守成規(guī)、不思進取的惰性，是對信息化時代現(xiàn)代教育發(fā)展的麻木不仁。課改必須堅持不懈、不斷前行，要做到與教育信息化相融合，與校本教研相結(jié)合，與教師的專業(yè)成長并行。二是要切實增強課改實效。要堅決反對“新瓶裝舊水”式的課改形式主義。課改沒有固定的模式，只有不斷的創(chuàng)新，各校應根據(jù)校情、學情來科學制定課改方案，融入自身的辦學理念、教育特色，重點是探究教育教學規(guī)律，有效處理好教與學的關系，發(fā)揮學生在課堂上的主體作用，從而促進教育質(zhì)量的提升。課改是一個動態(tài)創(chuàng)造的過程，是一個探索深化的過程。我們要充分利用校本教研這一平臺，研究課改、實施課改、推動課改。要大興教研之風，學校要圍繞課改開展經(jīng)常性的、有針對性的教研活動，大力推行集體備課、聽課、評課，實現(xiàn)教學資源、教改信息、教法學法共享，取長補短，提高教學能力和教學效率。我們要鼓勵教師到網(wǎng)絡中學習新的知識，豐富自己的教學資源庫，尤其要學會吸收、利用網(wǎng)絡優(yōu)質(zhì)教學資源，提高課堂教學效果。要根據(jù)《湖南省教育信息化三年行動計劃》要求，加快教育信息化建設，充分滿足教師對教育信息技術和資源的需求。三是要發(fā)揮教研室、進修學校的指導作用。教研室、縣進修學校要發(fā)揮人才優(yōu)勢，加大對各校課改的指導力度。年終，教育局將對教研室、進修學校的課改指導情況進行督查考核。要建立課改評估體系，要求學校課改評估要過關，每位教師課改評估要過關。
3．突出狠抓教育質(zhì)量的均衡發(fā)展。教育質(zhì)量不均衡，是我縣教育面臨的突出問題。校際之間質(zhì)量差距較大，薄弱學校積貧積弱，應引起我們的高度重視。隨著合格學校建設的推進，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校在辦學條件上相差無幾，質(zhì)量上的差距主要是教學管理上的差距及抓質(zhì)量力度上的差距。要認真總結(jié)黃金中學、黃龍中學、豐田中學、高橋中心小學等鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校抓管理、抓質(zhì)量的成功經(jīng)驗，加強校際交流，相互借鑒促進，實現(xiàn)均衡發(fā)展。要分類、分段、分片召開質(zhì)量分析會，對癥下藥，找準突破口和主攻點。要積極調(diào)研八中、四中、五中發(fā)展走向問題，逐步實現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育資源統(tǒng)籌發(fā)展。探索品牌初中與普高、職高學校對口扶持的辦學機制，形成優(yōu)質(zhì)生源相互競爭對接。要樹立抓全程、抓全科的質(zhì)量觀，高考質(zhì)量三年抓，要在大幅提升本科上線率上下功夫。?？h職業(yè)技術學校要扎實辦好高考班，從明年開始將職高納入高考評價獎懲范圍。要認真貫徹落實縣委、縣政府《關于加快推進普通高中教育改革與發(fā)展的若干意見》，加大獎教獎學力度，充分發(fā)揮教育質(zhì)量評價的激勵作用，促進教育質(zhì)量水平的整體提升。
（二）突出“隊伍建設、項目建設”兩個重點。
1.強化隊伍建設。抓隊伍建設要以改革激發(fā)活力，以培訓提升素質(zhì)，以管理強化職業(yè)精神。一是穩(wěn)步推進教育人事制度改革。最近，教育部印發(fā)了《關于進一步擴大中小學教師資格考試與定期注冊制度改革試點的通知》，包括我省在內(nèi)，全國共有28個省進行教師資格考試與定期注冊制度改革試點，實行定期注冊制度，在打破教師資格終身制方面邁出了實質(zhì)性的一步，教師這一職業(yè)不再是“鐵飯碗”。缺乏職業(yè)危機感是教師隊伍中普遍存在的心理狀態(tài)，也是目前師德師風建設成效不明顯的主要原因。當教師可以得過且過混日子的時代即將過去，教育人事制度改革是大勢所趨。我縣普通高中學校已邁出人事管理制度改革的破冰之旅，校長選任、副校長競聘，教師全員聘任將在全縣學校逐步推行。對此，全縣所有的教職員工要有充分的思想準備，要有對改革形勢的清醒認識，要有強烈的改革意識、迎接改革的勇氣、參與改革的信心。我縣教育人事制度改革的重點是學校去行政化和實行聘任制，切實建立“行政能上能下、教師能進能出、待遇可多可少”的競爭激勵機制，各級各類學校按規(guī)定設立機構，按職數(shù)配備管理人員，行政瘦身勢在必然，特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學校面臨著機構認定及落聘行政管理人員回歸一線教學的現(xiàn)實，正確對待去留將是對每一位行政管理人員的考驗。改革勢必有壓力和阻力，但只有改革才能使教育風清氣正，才能使教育健康發(fā)展。二是不斷提高校長隊伍的綜合素質(zhì)。校長是學校的靈魂，是學校辦學成敗的關鍵，當好校長不僅要有過硬的業(yè)務素質(zhì)、專業(yè)水平，而且著重要提高行政管理能力。要做有思想、有境界的校長，用思想謀劃治校方略，以境界培養(yǎng)教育情懷。校長要具有獻身教育的專業(yè)精神，更要在治校實踐中磨礪專業(yè)品質(zhì)，錘煉人格魅力。目前，我縣不少學校辦學面臨諸多困難，這需要我們的校長既要有辦學的理想與抱負，又要有面對困難與壓力的信念與決心，辦好一所學校要付出艱辛的努力，需要我們的校長具備堅韌不拔的毅力，持之以恒的信念。三是大力促進教師的專業(yè)成長。抓教師的全員培養(yǎng)培訓，就是立足根本抓質(zhì)量。要通過不斷加強師德師風建設，培養(yǎng)教師的職業(yè)意識，倡導教師做一個純粹的教師、有益于學生的教師、有益于學校的教師、有益于社會的教師，靜下心來做教師，以教書育人為己任，以培養(yǎng)人才為榮耀，在家長和學生心目中顯師長之尊，盡先生之職，做令人尊敬之人。要狠剎教師隊伍中的經(jīng)商之風、賭博之風，凈化校園風氣，還我?guī)煹雷饑馈Ｒ輨x教師隊伍中講怪話、說爛話，詆毀教育、自敗形象的不良風氣，學會自我尊重，樹立正面形象。要繼續(xù)開展全方位、多層次的全員培訓，提升教師業(yè)務技能。要繼續(xù)組建名師工作室并發(fā)揮名師工作室的作用，著力培養(yǎng)學科帶頭人。要認真抓好學分登記工作，全面落實教師學分登記制度。要以學分登記為抓手，形成教師隊伍好學、勤學的良好風氣。各學校要實行教師學分公示制度，建立學分獎勵制度。要切實抓好教師業(yè)務考試。今年下學期將組織初中教師業(yè)務考試，各學校要組織教師抓緊業(yè)務學習，做好迎考準備。
2.狠抓教育重點項目建設。一是狠抓合格學校建設。今年合格學校建設任務為歷年之最，但到目前為止整體進度滯后，要確保完成創(chuàng)合任務，實現(xiàn)全部達標、驗收通過的目標，任務十分艱巨。要在確保質(zhì)量和安全的基礎上，突出狠抓創(chuàng)合項目進度。各有關中心學校校長和項目校校長要進一步落實責任，嚴格按倒排工期表落實進度，搶晴天，戰(zhàn)雨天，爭分奪秒抓進度；教育局包片領導、股室包校干部要深入學校，蹲點駐校督進度；基建辦要指導和協(xié)助項目學?？茖W施工，相關學校要爭取當?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府加大支持力度，優(yōu)化施工環(huán)境。要嚴格按照“一月一督查、一查一排名、一查一通報”的評價機制兌現(xiàn)獎懲。合格辦要牽頭組織相關人員深入項目學校，查進度、查質(zhì)量、查管理、查安全，按照《湖南省義務教育學校辦學標準(試行)》的要求，將各種功能室、運動場所、體衛(wèi)藝器材、圖書信息技術及實驗技術裝備等配套到位。二是加快推進教育重大項目建設。思源實驗學校對建設我縣品牌學校以及化解城區(qū)大班額難題，具有重要的意義。必須進一步加大工作力度，加快實施進程，爭取12月份主體建筑開工，秋季投入使用。要在“三校一院一中心指揮部”的協(xié)調(diào)領導下，加快一中整體搬遷步伐，要爭取與武岡師大附中建設項目比進度、比質(zhì)量，力爭早日建成，減輕高中教育競爭壓力。要積極改善我縣高中學校的辦學條件，努力爭取財政融資平臺的支持，破解發(fā)展資金難題。三是逐步推進生態(tài)文明校園建設。要將生態(tài)文明校園建設作為我縣教育的特色和亮點來打造，整體規(guī)劃，分批實施。以生態(tài)文明校園建設為總領，打造各具特色的校園文化，營造優(yōu)雅的育人環(huán)境。各學校要因地制宜，做好校園綠化、美化工作。要發(fā)揮各方面的積極性，號召植校友樹，造校友林，讓社會廣泛參與校園生態(tài)文化建設。
（三）落實三項工作。
1.全面推進優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育。教育工作的目的就是育人，我們必須以“立德樹人”為目標，將德育放在教育工作的首位，不斷創(chuàng)新德育模式，拓寬德育途徑，構建良好的德育格局。要以優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育為重點，走出一條德育工作的新路。安山中心學校開展以“國學經(jīng)典”進學校、進課堂的中華傳統(tǒng)優(yōu)秀文化教育活動，初見成效，值得在全縣推廣。下一步，安山中心學校要將這一特色德育品牌進一步完善，總結(jié)好經(jīng)驗，并籌備好現(xiàn)場會。各學校要充分借鑒安山中心學校的經(jīng)驗，切合校情實際，確定德育主題，通過推進優(yōu)秀傳統(tǒng)文化進校園活動，讓廣大師生吸收傳統(tǒng)文化的精華，培養(yǎng)健全的人格，加強精神修養(yǎng)。
2.努力抓好學校藝術教育。要堅持全面育人，大力推進素質(zhì)教育尤其是藝術教育，著力培養(yǎng)和提高青少年學生的藝術素養(yǎng)。要扎實開展全國農(nóng)村藝術教育實驗縣的各項工作。繼續(xù)推進三維“五個一”活動，努力營造學生、教師和學校共同成長的發(fā)展氛圍，構建生動活潑的育人格局。要充分發(fā)揮學校圖書室、功能室作用，做到全天候開放，擴大開放率。要開足音體美勞課程，以課堂為陣地，培養(yǎng)學生的藝術興趣；要廣泛邀請鄉(xiāng)土書畫名家、民間藝人進學校、進課堂，辦好興趣班、藝術特長班，讓學生有一技之長，培養(yǎng)成終身受益的愛好。
3.切實抓好學校安全工作。今年以來，各級將安全工作提到異常重要的高度。安全工作重于泰山，學校出不得安全事故，出不起安全事故。學校安全工作要天天講，時時抓。要嚴格落實校園安全管理責任與措施。強化安全教育、應急演練和安全防范工作，構建人防、物防、技防相結(jié)合的立體安全網(wǎng)絡。開學時，要進行一次全面而徹底的學校安全隱患排查工作，對學校存在的安全隱患要及時整改到位；要強化冬季防火、防踩踏、化學危險品管理等安全防范工作；特別是做好校車安全工作，確保學生上下學交通安全。要加強學生營養(yǎng)餐管理，狠抓學校食品、衛(wèi)生、飲用水安全。加強學校項目建設安全監(jiān)管，重點做好項目校施工期間學生的安全管理工作。學校安全人人有責，學校必須構建人人抓安全，個個盡職責的網(wǎng)格化安全管理格局。對因玩忽職守、工作不力，導致發(fā)生重大安全事故或惡性案件的，相關負責人將從嚴追責，直至追究法律責任。
一是各學校要開好行政會和教師會，傳達貫徹本次會議精神，落實各項工作任務。二是全面做好開學各項準備工作。全體教職工要按時到崗到位，搞好環(huán)境衛(wèi)生，整頓校風學風，做好后勤保障工作。三是規(guī)范教育收費行為，維護教育形象。嚴格按要求做好收費公示，主動接受學生、家長和社會的監(jiān)督；嚴禁自立項目或超標準收費，凡上級文件中明令取消的費用一律不得收??；教輔用書、學生期刊嚴格遵循自愿征訂的原則，嚴禁學校和教師向?qū)W生推銷教輔用書，不得要求學生到指定書店購買教輔資料。對于城區(qū)小一招生工作，各有關學校一定要按照兩辦《關于進一步規(guī)范城區(qū)小學招生秩序的通知》的精神，規(guī)范招生行為，維護招生秩序。
同志們，我們又將迎來一個繁忙的學年。希望大家發(fā)揚成績，乘勢而上，以更加昂揚的精神狀態(tài)、更加得力的工作舉措、更加扎實的工作作風、更加突出的工作業(yè)績，為促進xx教育事業(yè)健康快速發(fā)展做出新的更大的貢獻！
小學秋季開學自查報告篇四
按照中心校的要求，結(jié)合我校自身實際情況，我校做好了開學的各項準備工作，為促使開學工作有序有效的進行，先將本學期開學工作情況匯報如下：
一、開學初準備：
為了做好開學的各項準備工作，我校與2月6日上午召開全體會議，明確了本學期的主要工作目標及重點，并根據(jù)工作計劃制定了本學期相關計劃。6日―8日組織教師進行政治業(yè)務學習，9日下午進行總結(jié)，10號開始招生，以確保了2月12日正式上課。
二、規(guī)范辦學行為：
我校堅決按照上級有關文件精神制定作息時間表，安排學生的作息時間;注重學生對全面發(fā)展，積極創(chuàng)造條件開齊課程，開足課時。
教師按時到校，2月12日正式上課，教師首批作業(yè)要求在2月12日。
三、完善制度。
1.完善了考勤、上課、辦公、考試、聽評課、學習等相關制度，規(guī)范了教師的行為準則，真正做到了以制度管理學校，確保了學校的各項工作正常有序進行。
2.進一步抓好教師培訓工作，爭取做到與時俱進。
3.進一步完善了文明創(chuàng)建制度。為了進一步完善文明創(chuàng)建工作，保證學校衛(wèi)生的整潔，保證學生的身心健康。培養(yǎng)學生養(yǎng)成良好的習慣。
四、做好學校安全排查：
安全永遠排在第一位，安全工作重于泰山2月9日下午，在校長梁連俊的帶領下，我校邵文賢、余子國、梁連初等幾位老師，對學校的各種安全情況進行了摸底，把安全隱患標注出來，把能處理的當場處理，不能處理的列表上報中心校。并要求各班級開學的第一堂課就是安全課，教育學生注意交通安全、飲食安全、消防安全，在家期間不能做危險游戲等等。
五、公開管理，堅決杜絕亂收費行為：
我校在開學報名時，嚴格執(zhí)行義務教育階段免收學雜費、國家規(guī)定課本費的規(guī)定。對基訓等教輔書本著自愿的原則讓學生征訂，自覺接受社會、家長監(jiān)督，在工作中沒有違規(guī)收費的行為。
小學秋季開學自查報告篇五
尊敬的各位領導：
在喜迎黨的十八大召開之際，我們又迎來了新的學年，在新的學年里，我們以“辦人民滿意教育”為宗旨，以構建“平安校園”、“和諧校園”為出發(fā)點，深入貫徹落實秋季馬集中心校開學工作會議精神，緊緊圍繞學生入學，教師到崗、收費公示、教育教學，校園安全等工作重點，周密部署，精心組織，措施得力，新學期各項工作開局良好，現(xiàn)就我校新學期開學情況匯報如下：
一、開學前，籌劃開學工作。
開學初對教室、辦公室的門窗等進行了維修，對學校環(huán)境衛(wèi)生進行了整理，并對教師辦公室進行了合理調(diào)整，購置辦公用品，為師生營造了一個好的教學學習環(huán)境，確保了學校各項工作的正常進行。
八月二十八日我校教師聚集在一起，籌劃開學工作。八月二十九日上午召開全體教師會，對教師做好開學動員。從開學宣傳到各項工作，都作了細致的安排。做到了開學有條不紊，工作人員職責分明，保證了開學工作的順利進行。
八月二十九日，召開班主任會議，進一步明確班主任開學工作的中心任務，即動員學生入學，不讓一個學生流失。并同各班班主任簽訂控流工作責任狀，確保本班學生的鞏固率。同時學生報到工作進展順利，學生入學情況正常。教導處統(tǒng)計，我校本期學生175人，一年級49人、二年級37人、三年級40人、五年級18人。
二、教師按時到崗，開學工作井然有序。
本學期我校在職在崗教師9名，除一名教師病假，一名教師出勤未上課以外，其他7名教師全部按要求到校上崗上課。
三、學校收費規(guī)范，后勤服務工作到位。
我們按照上級文件精神，嚴格執(zhí)行收費標準，只收簿本費10元，對學生實行人本關懷，不違規(guī)向?qū)W生亂收一分錢。實行收費公開，將收費項目張榜公布，自覺接受社會、家長監(jiān)督。保險一律實行市場運作，不強制操作。教輔用書采用一科一輔學生自愿購買制。
四、教育教學迅速入軌。
教學工作是學校的中心工作，我校在抓學生入學鞏固的同時，緊緊抓住教學工作不放松。我校于九月一日正式上課，目前學校教學秩序井然。圍繞教學常規(guī)管理，我們主要做了如下工作：
1、嚴格執(zhí)行版新的課程計劃。做到了開齊開足學科課程。
2、嚴格遵守作息時間。按中心校統(tǒng)一的作息時間的要求，我們擬定了學校作息時間表，落實到每個班級，保證了學生的在?；顒訒r間總量。
3、合理安排教師的課程。
4、教科書循環(huán)使用與管理井然有序。
5、規(guī)范教師的教學行為。為了保障課堂教學質(zhì)量，學校制訂了《_小學課堂教學“十不準”》，進一步規(guī)范教師的執(zhí)教行為。如要求教師不得上無準備之課，教師上課不得隨意進出課堂，不接聽手機，不體罰或變相體罰學生等等。
五、警鐘長鳴狠抓學校安全衛(wèi)生工作。
堅持“安全第一、以防為主、防治結(jié)合、重在教育”的方針，以創(chuàng)建“平安校園”為抓手，積極開展創(chuàng)建安全文明校園活動。
1、組織機構、規(guī)章制度健全。學校有安全工作領導小組，制定了安全工作制度、門衛(wèi)制度、值班制度，有重大事故應急預案、并層層落實責任，職責明確。
2、學校安全工作領導小組成員開學前就對教室、圍墻、辦公室、電路、主要交通路路口、溝河池塘等進行了一次排查，發(fā)現(xiàn)不安全隱患，及時整改，并記錄在案。
3、充分利用宣傳欄、主題班會、國旗下的講話等多種形式，對學生進行了交通安全、飲食安全、防火、防電、防溺水等安全教育，以提高學生的安全意識和自我保護能力。
六、存在問題。
1、我校是一所農(nóng)村小學。學校空間狹小，校舍不規(guī)范且破舊，尤其是梁頭是三角鐵的時間久了，生銹了，給師生的安全帶來了嚴重的隱患，給學校教育教學及安全工作帶來了很大的難度。盡管學校非常重視，也采取了相應的措施，但校舍安全仍然時時困擾學校的日常工作。
2、一年級學生課桌已毀壞，影響學生的學習，學校計劃節(jié)約辦公經(jīng)費，更換學生用桌需要一定的經(jīng)費。
3、目前我校電腦一臺，機子時間太久了已毀壞不能使用了，等于沒有，希望得到上級的支持和關照。
4、盡管教師覺悟還算高，但目前教師待遇與其他部門的差距越來越大，而且總的不到改觀，使教師難免有些消極情緒，做好教師的思想工作也是學校工作的重點和難點。
七、本期工作思路。
1、繼續(xù)建立健全學校的各項規(guī)章制度。
2、進一步加強師德師風建設，使全體教師做到教書育人、為人師表。
3、狠抓常規(guī)教學，加大課改力度，穩(wěn)步提高教育質(zhì)量。在加強語、數(shù)學科質(zhì)量監(jiān)控的同時，要進一步關注課堂教學情況及教學質(zhì)量。
4、加強學生日常行為習慣的養(yǎng)成教育和行為規(guī)范教育工作。
5、在校園內(nèi)積極開展豐富多彩各項活動，豐富學生的學習生活，切實提高學生的綜合素質(zhì)。
6、健全學校安全工作機制，建設“平安校園”，確保師生的校園生活安全。
目前，我校各項工作有了新的起色，已步入規(guī)范化軌道，但還有許多工作需要我們傾注心血和汗水。今后，我們將在馬集中心校的領導下，繼續(xù)扎扎實實的開展工作，齊心合力，構建和諧校園，創(chuàng)辦人民滿意教育!
小學秋季開學自查報告篇六
春季開學之際，我校按照_市教育局和_新區(qū)科教文體局開學工作的有關要求，結(jié)合我校實際情況，做到周密安排，精心組織，嚴格要求，及早落實，確保開學的各項工作有條不紊地進行?，F(xiàn)將我校開學工作的自查情況簡要匯報如下：
一、做好控輟保學工作。
一是學校建立控輟保學工作責任制，開學前，各班主任及科任教師深入到部分學生家中家訪，了解有關情況，密切關注本班學生返校情況，每天及時匯總報告到校人數(shù)。二是切實做好貧困學生的救助工作，確保學生不因貧困輟學。三是規(guī)范學籍管理，嚴格辦理學生轉(zhuǎn)學、借讀等手續(xù)，轉(zhuǎn)插學生嚴格把關，從而保證適齡兒童的入學率達到100%，適齡兒童輟學率為零。截止目前，在校學生總數(shù)_人，期中，本學期轉(zhuǎn)入學生_人，服務區(qū)內(nèi)學生入學率和在校學生鞏固率均為100%。
二、做好學校安全教育和管理工作。
一是我校落實安全責任制度，校長與各教師簽訂安全責任狀。常規(guī)進行安全排查，成立安全領導小組，開學前全面排查安全隱患，做到每天一小檢，每月一大檢，確保校園每個角落不存在安全隱患。二是與物業(yè)公司聯(lián)合，每周進行總結(jié)匯報校園、學生存在的安全問題。三是開學之初，通過周一常規(guī)教育課、義工爸媽進課堂、班隊活動等形式，對學生的校園安全常識、上下學交通安全常識等進行了專題教育。四是加強安全教育滲透，班主任責任管理和學生自我教育相結(jié)合，安全教育與教育教學活動相結(jié)合的安全教育機制。真正做到了“開學第一課，安全排在先”。
三、做好學校常規(guī)管理工作。
(一)加強領導，落實責任，做好開學各項工作。定期召開學校行政工作會議。學校于2月20日召開校中層會議，布置安排本學期工作，同時每周五定期召開行政會議。各處室認真貫徹20w2年教育工作會議精神，結(jié)合學校實際，制定工作計劃并認真落實。
(二)認真學習，貫徹落實，確保會議精神落到實處。一是2月22日學校召開教職工大會，認真?zhèn)鬟_“_新區(qū)科教文體局20_年教育工作”精神，并貫徹落實到學校的各項教育教學工作中。二是深化學校管理，開學之初通過競聘選拔了一批學科帶頭人，確定了各學科組長和學校年級組長，為學校的管理增添了新的力量。
(三)養(yǎng)成教育常抓不懈，效果明顯。
我校一直以來重視學生的養(yǎng)成教育，開學第一周，學校開展了以“我是_人，華夏文明我傳承”為主題的“開學第一課”教育活動。學校第一月規(guī)定為“養(yǎng)成教育月”，形式多樣地帶領學生學習《小學生守則》和《行為規(guī)范》，溫習小學《一日常規(guī)》，全校各班生利用班隊活動課深入校園的各個角落學習學校文明禮儀。
(四)嚴格規(guī)范辦學行為，落實減負增效工作。
一是通過學習精神、收看有關新聞等多種途徑，要求全體教師新年新學期要依法從教、依法執(zhí)教，嚴格規(guī)范從教行為，加強師德師風教育，以實際行動踐行“和風細雨潤物無聲”的教風。同時落實新課程標準理念，開齊開足課程。切實減輕小學生過重課業(yè)負擔。二是創(chuàng)設好校本課程，創(chuàng)設“特色課程”，周三的“義工爸媽進課堂”已經(jīng)成為我校一個教學特色品牌。三是制定課程計劃,落實教材、確定任課教師。開齊開足體育課程，創(chuàng)新性開展“快樂早操”，深受學生的歡迎。嚴格制定教學作息時間表。確保各類教材和教學用書提前到位。四是不存在組織學生利用節(jié)假日補課情況，沒有違規(guī)分設重點班和非重點班，不公布學生學業(yè)考試成績排名等。
目前，全體教職工正以飽滿的熱情投入教育教學工作，師生精神面貌良好，教育教學秩序井然，為本學期進一步加強管理，提高教育教學質(zhì)量打下了堅實基礎。
小學秋季開學自查報告篇七
我校根據(jù)河北省教育廳關于做好20xx秋季開學專項督導檢查工作的通知要求，成立了20xx秋季開學專項督導自查工作組，對落實開學條件保障、校舍安全管理、食品飲用水安全與衛(wèi)生防疫管理、校車安全管理、校園安全管理、學生安全教育等方面進行了詳細的檢查，確保了學校開學的各項工作平穩(wěn)有序的進行。現(xiàn)在我校將自查情況匯報如下：
（一）組織師生按時返校情況。開學前，學校先后召開了會議，細化了各項工作分工，對人事工作做了相應調(diào)整，只對因產(chǎn)假而休假的班主任進行了調(diào)整，并對近期我校整體工作進行了安排部署。學校按照上級文件精神，組織全體教師于8月22日返校，準備開學初各項工作。為確保學生能夠按時到校，各班主任通過微信平臺、電話等形式提醒學生家長。學生于9月3日正式開學，各班主任及時清點人數(shù)，收繳各類暑假作業(yè)等，并了解學生的假期情況，全校順利開學并按正式課表、作息時間正式上課。師生返校情況良好。
（二）在學生資助政策落實方面，學校嚴格執(zhí)行上級有關資助政策，通過黨員幫扶、志愿者服務等形式對困難家庭的學生給事資助工作，確保無名學生因家庭經(jīng)濟困難而輟學。
（三）在教材方面，經(jīng)假前與書店聯(lián)系，學生所需各科教材大部分提前發(fā)放到學生手中，保障了假期內(nèi)學生預習和假后正常上課。在起始年級，己經(jīng)使用道德與法治、語文等統(tǒng)編教材。小學科學、書法都己開課。同時學校嚴格抽行上級要求，堅料違數(shù)輔材講校同。不在在強制學生、家長征訂教輔材料的情況。
（四）后勤保障情況。放假期間我校組織有關人員對學校網(wǎng)絡、多媒體設備、教學終端等各種教學設施設備進行了檢修，保證子網(wǎng)絡暢通和正常使用。我校后勤部門對教室、辦公室的門窗、桌椅、玻璃窗等進行維修，學校的電路、供水、空調(diào)等設施設備進行檢修，確保了學校各項工作運良好。
（五）義務教育經(jīng)費保障機制落實情況。我們根據(jù)相關規(guī)定和制度，合理使用經(jīng)費。學生則按規(guī)定免收學雜費和課本資料費等，我校嚴格按上級規(guī)定執(zhí)行收費制度，無亂收費行為。
（六）開學初主題教育活動情況。開學初，為及時、準確了解學生秋季開學的思想動態(tài)，做好學生思想政治教育工作，我校通過主題班會“開學第一課”，對學生進行安全思想教育，讓安全與綠水青山相伴。我校積極組織學生開展“三熱愛”、“三節(jié)約”教育活動，踐行社會主義核心價值觀活動，還對學生進行了安全、文明禮儀教育，做好學生的思想、安全、價值觀教育。
為了確保校含安全，開學前我們對全校校舍進行了全面安全排查，特別是對學校重點區(qū)域、人員密集場所的安全隱患進行了全面排查摸底，暫無發(fā)現(xiàn)較嚴重的安全隱患。
我校學生都是走讀制，不在學校用餐、住宿，學校沒有開設食堂。全校學生飲用水為自帶水，師生飲用都是凈化的開水。
我校不存在校車現(xiàn)象，學生上學、放學都是家長接送。每學期學校都要下發(fā)交通安全告知書。我校嚴格落實各項安全管理制度，確保每一位學生的安全。
為保證校園安全，我校認真落實“三防”建設。
一是加強學校人防建設，落實學生出勤檢查制度，要求各科任老師每天填寫《學生缺勤情況登記表》，及時匯總、上報情況，對缺席學生及時進行電話聯(lián)系，了解情況。在學生入校和離校時，安排值日教師、值班保安在學校門口迎送學生和維護秩序。嚴格執(zhí)行學校安保24小時值班制度，實行封閉管理，對外來人員、車輛進入校園要進行登記、審驗放行，社會閑散人員一律不準進入校園。課間，安排值日教師加強巡視，預防學生安全事故的發(fā)生。
二是加強學校物防建設。進一步配足校園安全警戒用具，切實把好學校安全防范第一關。
三是加強學校技防建設。校園安裝了視頻監(jiān)控設備，實現(xiàn)校園覆蓋，安裝了一鍵報警設施，與上級安全部門、公安部門聯(lián)網(wǎng)。我校制定了地震火災、食物中毒、擁擠踩踏等突發(fā)安全事件應急預案。在消防通道設置了“緊急疏散標志”，并張貼在醒目位置，同時結(jié)合實際定期開展火災、地震、防踩踏等一系列的應急預案演練，不斷提高廣大師生的安全意識和防范能力。我校建立、健全了一整套安全制度和應急措施，分工負責，責任到人，各部門、各位教職工實行安全責任制。并定期舉行防震、消防、安全事故等方面的應急演練。
實行校園安全責任制。學校后勤安全組負責學校校舍和學校公共場所安全排查、體育教學組負責體育場地和體育器材安全排查、各教室和功能室負責人負責教室和功能室內(nèi)外的安全排查，各負其責，齊抓共管。我校注重校園周邊的安全防控。建立健全了校園周邊公安治安學生上學、放學時段執(zhí)勤“護學崗”和群防群治機制；建立了警校聯(lián)動機制，校園周邊警務室民警經(jīng)常到校溝通聯(lián)系、指導工作，校方與警方無縫連接排查校園周邊存在危險因素的人員和安全隱患，及時化解；開學前，已開展校園及周邊治安集中專項整治行動，凈化了校園及周邊治安環(huán)境。我校定期召開班主任、安保人員工作會議，及時排查化解學生之間的矛盾糾紛等苗頭性問題，采取有效措施防范學校出現(xiàn)校園暴力、欺凌事件。
我校實行學生安全教育責任制，校長是學校安全教育的總負責人，主要安全的行政是安全教育的負責人，班主任是該班學生安全教育的責任人。學校定期召開全校學生的安全教育大會或?qū)ｍ椊逃龝?，每周利用星期一班隊會對全校學生進行安全教育。我校將安全教育常態(tài)化，將安全教育納入日常教育教學內(nèi)容之中，利用廣播、宣傳窗、國旗下演講、班會課等多種形式對廣大師生進行安全常識的宜傳。我校安全教育重點突出，著重加強學生防溺水、交通安全消防安全、應對自然災害等方面教育，尤其是加強防水、防火、防交通道事故教育，更是每周國旗下講話必講、老師每天必講、家長會必談。我校定期進行應急安全疏散演練，并通過班會、家長會、《致家長一封信》、發(fā)放安全知識手冊等方式宣講安全知識，告知家長落實監(jiān)護人職責，承擔起學生脫離學校管理后的監(jiān)護責任，并取得了良好效果。我校按照要求做好教育部基礎教育司防溺水《致全國中小學生家長的封信》的發(fā)放與回執(zhí)回收保管工作。按時完成德州市學校安全教育平臺上的各種作業(yè)，使學生在平時學到了各種安全教育的方法和內(nèi)容。
在學校領導的高度重視和具體部署安排下，在學校內(nèi)部各部門的通力合作下，在全體老師的共同努力下，學校各項工作井然有序，確保了本學期開學工作順利進行。
小學秋季開學自查報告篇八
1.后河鎮(zhèn)中心小學組織師生按時返校情況。教職員工及時到崗，學生按時返校。
2.落實學生資助政策情況。我校積極落實國家資助政策，沒有出現(xiàn)學生因家庭經(jīng)濟困難而輟學。
3.后勤保障情況。學校網(wǎng)絡、多媒體設備、教學終端等各種教學設施設備及生活設施設備經(jīng)過檢修維護，飲食、住宿、水電暖等各項后勤保障工作及時到位。
4.經(jīng)費保障機制落實情況。統(tǒng)一城鄉(xiāng)義務教育學校生均公用經(jīng)費基準定額并落實資金。
5.開學主題教育情況。我校認真落實《中小學生守則（2015年修訂）》，做到上墻、入屏，并開展愛學習、愛勞動、愛祖國“三愛”和節(jié)糧、節(jié)水、節(jié)電“三節(jié)”教育活動以及安全防范主題教育。
二、校舍安全管理。
6.校舍隱患排查情況。我校建立了中小學校舍安全年檢制度，定期對校舍進行安全隱患排查，并將排查信息錄入全國中小學校校舍信息管理系統(tǒng)，消除所有d級危房。
三、食品飲水安全與衛(wèi)生防疫管理。
7.食品與飲水安全管理情況。我校嚴格加強食品安全和衛(wèi)生防疫工作，不斷完善學校食品安全管理制度和食堂就餐環(huán)境。
四、校車安全管理（無）。
8.管理制度建設情況。是否制定《校車安全管理條例》實施辦法和校車服務方案，校車管理機構及協(xié)調(diào)工作機制是否健全。
9.學校無校車，學校門口道路設置了警示牌、減震帶。針對不同季節(jié)交通安全特點，完善事故應急處置預案，開展事故逃生演練和應急處置演練。
五、校園安全管理和安全教育。
10.學校“三防”建設落實情況。學校安全管理機構設置、我校建立完善了門衛(wèi)管理制度。學校設置有圍墻。學校配齊了必要的安全防護、應急處置裝備，校園重點部位及學校大門外一定區(qū)域內(nèi)安裝了視頻圖像采集裝置，校園安全管理制度完善。
11.重點領域治理情況。我校嚴格按照要求切實加強學生預防溺水事故的宣傳教育。采取措施有效防止校園擁擠踩踏事故，維持好高峰時段學生上下樓秩序。強化校園消防安全防控，進行電器火災綜合治理，落實消防安全責任制，定期檢查消防設施和器材配置及完好有效情況，組織開展消防演練和應急疏散演練。
13.校園安全穩(wěn)定情況。我校落實掃黑除霸工作要求，強化反恐防范知識宣傳教育，全面清繳恐怖音視頻，完善反恐防范工作預案，強化應急處突工作準備，加強網(wǎng)絡安全和輿情引導，確保學校安全穩(wěn)定。建立安全年度報告制度等，及時消除安全隱患。
13.防范非法入侵校園導致學生傷亡情況。我校制定健全輿情信息分析安全預警快速反應和排查化解聯(lián)動處置機制和工作責任制，加強安全保衛(wèi)工作隊伍建設，定期開展安全應急演練工作，經(jīng)常性對師生開展法治教育、公共安全教育和反邪教警示教育。
14.校園欺凌和暴力治理情況。我校集中對學生開展以校園欺凌治理為主題的專題教育,建立學校安全風險預防、管控與處置制度和工作機制，制定完善安全預警快速反應和聯(lián)動處置機制，形成防治學生欺凌和暴力的工作合力。
15.校園周邊綜合防控工作開展情況。警校聯(lián)動機制建立，校園周邊公安機關高峰勤務、“護學崗”和群防群治機制健全，校園周邊警務室民警是否經(jīng)常到校溝通聯(lián)系、指導工作,教育行政部門經(jīng)常協(xié)調(diào)有關部門對校園及周邊治安亂點和重點隱患進行專項排查整改，非法出版物、網(wǎng)吧、娛樂場所、危險玩具銷售整治，加強校園及周邊治安環(huán)境綜合治理工作。
六、學生安全教育。
16.學生安全教育情況。我校利用開學初等關鍵節(jié)點對學生集中開展安全教育，突出防溺水、交通安全、消防安全、食品安全等安全教育重點，定期組織學生開展應急疏散演練。定期開展學生心理、行為咨詢和矯治活動。
后河鎮(zhèn)中心小學。
2018年8月31日。
小學秋季開學自查報告篇九
3月19日，國家教育部2015年春季開學工作專項督導組赴清鎮(zhèn)檢查指導工作。國家督導組由國家督學、重慶市教育工委委員、市教委專職督學張榮，國家督學、重慶市政府教育輔導室常務副主任劉先海，重慶市政府教育督導室副調(diào)研員王勇組成。貴州省人民政府教育督導室辦公室主任黃琳，貴州省教育廳基教處調(diào)研員雷忠勇，貴州省人民政府教育督導室辦公室干部楊景釗，xx市教育局黨委書記、局長趙福菓，清鎮(zhèn)市委常委、常務副市長周海濤，市政府辦公室副主任張大鴻，職教城管委會主任郭忠旺、市教育局局長肖正友等領導陪同檢查。
督導組一行實地考察參觀了貴州省機械工業(yè)學校、xx幼兒師范高等?？茖W校、貴州省商業(yè)學校，并在省機械學校聽取職教城展板匯報。車覽了職教城東區(qū)貴州工業(yè)職業(yè)技術學院，西區(qū)貴州交通職業(yè)技術學院等項目建設情況。
在貴州省機械工業(yè)學?，F(xiàn)場，清鎮(zhèn)職教城管委會黨工委副書記周世敏向督導組一行介紹了省委書記趙克志對職教城“教城互動、產(chǎn)教互動、職教改革、技能培訓的引領區(qū)、創(chuàng)新區(qū)、示范區(qū)”的目標定位，省長陳敏爾對職教城“三個好”的高度評價，省、市給予的政策支持。隨后，介紹了職教城的基本概況，規(guī)劃面積80平方公里，其中園區(qū)面積46平方公里，產(chǎn)、教、城協(xié)調(diào)發(fā)展面積34平方公里，能容納職業(yè)院校25所，入駐師生15萬人以上。建成后，將聚集城市人口30萬人以上，形成以大數(shù)據(jù)、大健康等為主的大型高新產(chǎn)業(yè)園3座以上，最終打造成為“環(huán)境優(yōu)美、氣候宜人、院校多元、城市多彩、產(chǎn)業(yè)多樣”的新興教育之城、產(chǎn)業(yè)之城、旅游之城。聽完介紹后，督導組一行對于職教城產(chǎn)、教、城相互融合的發(fā)展理念表示充分的肯定。
督導組一行迎著春天的暖陽，實地參觀xx幼兒師范高等?？茖W校并召開座談會。此時幼師在陽光的映照下又呈現(xiàn)出不一樣的味道，督導組一行對幼師的建筑風格表示十分的欣賞。
座談會上，督導組一行肯定了清鎮(zhèn)職教城的蓬勃發(fā)展的強勁勢頭，通過職業(yè)教育拉動當?shù)厣鐣?jīng)濟的發(fā)展。希望清鎮(zhèn)職教城抓住機遇、乘勢而上，推動貴州省職業(yè)教育實現(xiàn)新發(fā)展;要心往一處想、勁往一處使，加大基礎設施投入力度，全力營造良好環(huán)境，大力促進現(xiàn)代職業(yè)教育大發(fā)展。同時，積極思考職教城持續(xù)發(fā)展的后勁，為加快經(jīng)濟轉(zhuǎn)型示范市和美麗清鎮(zhèn)、爽爽xx的建設作貢獻。
小學秋季開學自查報告篇十
根據(jù)上級要求和《教育部關于做好2016年秋季開學工作的通知》精神，結(jié)合我校實際情況，做到周密安排，精心組織，及早落實，嚴格要求，確保開學的各項工作有條不紊地得到落實。現(xiàn)將我校開學工作的自查情況簡要匯報如下：
我校按縣局要求8月29日教師到校，并于當日召開全體教師會議。8月31日學生到校，進行了開學第一課安全教育。9月1日正式按課表上課，秩序井然。
本學期現(xiàn)有專職教師9人，教師全部到崗到位，投入教育教學工作。現(xiàn)有學生227名。
(一)開學條件保障情況。
1、組織師生按時返校，教職員工都及時到崗，學生都按時返校。
2、沒有一個學生因家庭經(jīng)濟困難、生活困難或?qū)W習困難而失學。
3、教材都符合規(guī)定要求，開課前及時發(fā)送到學生手中，教輔材料不存在侵權盜版、違背自愿原則強制訂購等問題。
4、學校教學、生活設施設備開學前一律經(jīng)過檢修，運行良好。
5、開學第一天就面向全體學生開展愛學習、愛勞動、愛祖國“三愛”教育活動和節(jié)糧、節(jié)水、節(jié)電“三節(jié)”主題教育。
6、開學活動、儀式一切遵照節(jié)約、務實、有意義照常開展，準確理解并開展傳統(tǒng)文化教育。
(二)學校安全工作情況。
1、專門組織人員對校園安全隱患進行全面排查整改。
2、校外人員進入校園一律進行登記，門衛(wèi)和保安員持證上崗并配齊配全安全叉、橡膠棒等必要的安全防護、應急處置裝備，校園重點部位安裝視頻監(jiān)控。
3、學生上下學一律由家長按時接送，學校門口道路設置警示牌。目前，路面沒有減震帶，正在和有關部門協(xié)調(diào)。
4、每周通過安全教育課、消防安全演練、家長會、發(fā)放安全知識手冊、致學生家長書信等方式宣講安全知識，制定校舍倒塌、食物中毒、擁擠踩踏等突發(fā)安全事件應急預案并組織演練。
5、校園網(wǎng)絡不存在安全漏洞，正常運行。
(三)規(guī)范辦學行為情況。
1、嚴格落實擇校亂收費、補課亂收費、幼兒園亂收費等規(guī)定，杜絕違規(guī)亂辦學、亂辦班和亂收費等社會高度關注、群眾反映強烈的突出問題。
2、嚴格執(zhí)行教育收費公示制度，服務性收費和代收費收取全部符合規(guī)定。
3、嚴格執(zhí)行義務教育學校規(guī)范辦學行為有關規(guī)定，無大班額現(xiàn)象，課程安排一律按國家和省級規(guī)定，一直執(zhí)行每天鍛煉一小時要求，不存在對學生考試成績進行排名并張榜公布情況，不存在組織學生補課情況，落實責任督學掛牌督導制度。
(四)教師隊伍建設情況。
1、教師配備情況：師資力量薄弱，只有2名語文教師，缺少音體美等專任教師。
2、教師隊伍穩(wěn)定情況：教師的合法權益落實到位，不存在拖欠工資情況，相關工資福利和社保政策宣講到位，教師能通過合法途徑反映問題、表達訴求。
3、教育部《關于建立健全高校師德建設長效機制的意見》、《中小學教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》、《嚴禁教師違規(guī)收受學生及家長禮金等行為的規(guī)定》等文件落實情況：不存在違反教師職業(yè)道德行為。
1、安全方面：學校大門口就是304省道，雖有斑馬線，但無減速帶，來往車輛速度較快，存在交通安全隱患。
2、師資方面：多年來，教師校園后，是一廢品收購站，常產(chǎn)生噪音等安全隱患，影響教學。教師有退無增，年齡結(jié)構老化，師資力量薄弱;沒有音體美等專職教師。
根據(jù)存在的`困難問題，整改如下：
1、組織教師在校門護送過路，家長接送。
2、針對師資問題，采取其它學科教師兼任和自聘的辦法解決。
小學秋季開學自查報告篇十一
20xx年秋季我校已正式開學，開學初我校能依照要求，做到周到安排，精心組織，嚴格要求，確保開學的各項工作有條不紊地進行。依照端州區(qū)教育局《20xx年秋季開學檢查提綱》的精神，結(jié)合我校實際情況，我們對學校的教師到崗和任課情況、貫徹秋季開學工作會議精神、規(guī)范辦學行為、控輟保學工作、學校安全工作等進行了檢查，現(xiàn)就具體情況匯報以下：
新華小學于8月30日下午召開教師會，及時傳達端州區(qū)教育局會議精神，總結(jié)上學期工作，布置本學期新的任務。教師除蘇明老師由于精神抑郁，在家休病假之外，其他18名教職工都能按時報到上班，確保了學校教育教學工作的順利展開。8月31日上午學生注冊報名，其中一年級27人，二年級33人，三年級32人，四年級39人，五年級37人，六年級47人，全校注冊總?cè)藬?shù)是215人，學校沒有亂收費現(xiàn)象，假期也沒有發(fā)生學生受難情況，同時學校及時制定計劃，教務處配齊教學必須設備，安排課程，做好校園衛(wèi)生工作。9月1日正式上課。在新的一年里，新華小學圍繞創(chuàng)強工作有以下四點的假想：
1)創(chuàng)夸大研范圍2)加強校園文化建設3)專業(yè)教師配置到位4)逐漸完善創(chuàng)強資料。
在放假前，我校請來黃崗鎮(zhèn)派出所的輔導員來做安全講座，同時學校訂校舍、圍墻、用電線路等校園設施進行了安全排查和維修，保證了教育教學工作的正常進行。新華小學在放學安全措施里做的非常到位，配備有安全小隊長，送隊的值日教師和定時定期評安全標兵活動。假期里，學校有組織有計劃的帶領部份學生展開有益身心發(fā)展的各項活動，得到了很好的效果和家長的大力支持。1)黃崗鎮(zhèn)紅歌會比賽，我校新華小學鄧慧和黃嘉馨以91.75分德成績?nèi)〉昧艘坏泉劦谝晃?2)讀書征文比賽三等獎。3)組織了籃球練習。
在防流控流方面，新華小學加強學生活動管理，在最短的時間內(nèi)向?qū)W校上報學生報到情況，經(jīng)統(tǒng)計，我校并沒有流失生。并且依照教育局的減負精神，規(guī)范管理，有教育、有活動的展開校園安全工作責任制度，制定切實可行的應急預案，并催促落實，確保師生的安全?？傊?，在全體師生的共同努力下，學校的各項工作已步入正軌，全體教職工以飽滿的熱情投入教育教學工作，學校秩序井然。學校開學工作首創(chuàng)了一個嶄新的局面，為進一步加強管理，進步教育教學質(zhì)量打下了堅實基礎，我們對學校各項工作再上新臺階布滿信心。
小學秋季開學自查報告篇十二
1、師生返校情況。
8月15日，學校召開高三班主任會議，8月24日召開了行政組會議，對各項工作進行了細化，并對近期我校整體工作進行了安排部署。本學年因為一些人員的調(diào)動，學校各項工作有了不少的改變。學校按照上級文件精神，組織全體教師于8月29日上午返校，召開新學期第一次校務會議，并準備開展各項工作。為確保學生能夠按時到校，各班班主任通過班級微信群、qq群、短信等形式提醒學生、家長，所有學生于9月1日下午正式到校。到目前為止，我校按時返校教師306人（學校原有309名教師，6名教師調(diào)出，新招聘了3名教師）；三個年級的返校學生共2240人。(760+680+700)。
2、學習資料的發(fā)放情況。
教材和教輔材料符合國家規(guī)定要求。我校嚴格按照省市規(guī)定征訂教材，并于課前課本發(fā)放到每個學生手中，不存在強制學生、家長征訂教輔材料的情況。（高一政治因為是全國統(tǒng)一教材，改動較多，目前正在趕印，整個xx區(qū)均未發(fā)放，預計開學后兩周內(nèi)到位，目前暫時使用復印的資料）。
3、后勤保障情況、教學設備和資源保障情況。
開學前，我校后勤部門對教室門窗、辦公室的門窗、桌椅等進行維修，對學校的電路、供水等設施設備進行檢修，確保了學校各項工作良好運行。xx科技安排了技術人員對學校網(wǎng)絡、多媒體設備、教學終端等各種教學設施設備進行了檢修和維護，保證了網(wǎng)絡暢通。
我?？倓仗巼栏癜凑铡督逃哭k公廳等4部門關于開展基礎教育裝備產(chǎn)品質(zhì)量專業(yè)檢查行動的通知》和相關校舍安全標準要求，對學校校舍和設施設備進行了排查，未發(fā)現(xiàn)不符合安全標準的`情況。學校校舍安全檔案健全，校舍安全管理制度健全，能定期對校舍進行安全隱患排查，落實到位，不存在d級危房。
本學年學校食堂進行了改制，外包給xx市xx餐飲集團，8月10日前已經(jīng)完成了各項設施設備的改造。糧油蔬菜等食材從正規(guī)渠道購買，并有展示柜陳列在食堂入口處，以供廣大師生監(jiān)督，嚴格遵循“五?！惫芾硪螅ＷC了學校食堂食品采購運輸、儲存、加工等各個環(huán)節(jié)不存在任何安全隱患。
學校門口道路設置了警示牌、減震帶。針對不同季節(jié)交通安全的特點，綜治辦xx主任完善了事故應急處置預案，本學期將繼續(xù)組織開展事故逃生演練和應急處置演練。此外學校嚴禁學生乘坐“三無”車輛或超員、超速車輛上放學，同時經(jīng)常通過教育平臺提醒家長接送孩子時有序停車，盡量不造成校門口高峰時段的堵車。
1、在學?！叭馈苯ㄔO方面，重點落實了公安部、教育部《中小學幼兒園安全防范工作規(guī)范》，基本按照規(guī)范要求配備了保安員、增設了防護器械，學校視頻監(jiān)控已從外圍延伸到內(nèi)部重點范圍。作為寄宿制學校，男女生宿舍區(qū)各有專職生活指導老師5名，各班安排男女生生活委員各1名，就寢前必須到生活指導老師辦公室簽到，注明晚上回宿舍就寢的人數(shù)，進一步健全完善了安全制度。
2、加強了重點領域的安全管理。假期發(fā)放了《關于學生暑假安全——致全區(qū)家長的一封信》，重點開展了防溺水教育、消防安全等工作，并組織學生在暑假期間利用安全教育平臺完成了安全作業(yè)。對學校各功能室、食堂、水房等人員密集地區(qū)以及一切可能存在安全隱患的場所進行了全面排查，對存在的安全隱患建立整改臺賬、明確了責任人和整改完成時間，并實行責任追究制。此外，還定期檢查消防設施和器材配置及完好有效情況，組織開展消防演練和應急疏散演練。
3、為了防范非法入侵校園導致學生傷亡，學校做到了安全工作規(guī)章制度健全、管理措施有效。進一步加強門衛(wèi)管理，完善校園警務室建設，落實值班巡邏制度以及校外人員、車輛出入校園詢問登記制度。上課期間實行封閉式管理，嚴格學生上下學時段的安全防范，男女生宿舍區(qū)安排班主任輪流查夜。同時，我校根據(jù)學生群體和年齡特點開展了形式多樣的安全教育課程和內(nèi)容豐富的法制教育活動，不斷提高學生安全防范意識、自救自護技能和應急處置能力。
4、校園周邊防控方面。學校設立了警務室，上下學高峰時段所在地派出所安排干警定期進行巡查，同時學校還聘請了區(qū)檢察院xxx主任為我校法制副校長，定期到學校開展安全法制教育。
5、對中小學生安全教育方面。我校實行學生安全教育責任制，校長是學校安全教育的總負責人，班主任是該班學生安全教育的責任人。我校將安全教育納入日常教育教學內(nèi)容中，利用廣播、宣傳櫥窗、演講、班會課等多種形式對廣大師生進行安全常識的宣傳。我校安全教育重點突出，著重加強學生防溺水、交通安全、消防安全、食品安全等方面教育。
定期組織學生開展火災、地震應急疏散演練。此外，還通過班會、家長會、家訪等方式發(fā)放安全知識手冊、宣講安全知識，告知家長落實監(jiān)護人職責，承擔起學生脫離學校管理后的監(jiān)護責任，并取得了良好的效果。我校按照要求做好教育部基礎教育司防溺水《致全國中小學生家長的一封信》的發(fā)放與回執(zhí)回收保管工作。
1、實驗室內(nèi)桌凳陳舊，有待改善；學校圖書館館藏室不夠；學校新建大樓尚未能正常投入使用，缺乏足夠容納整個年級學生的多功能報告廳。
2、地理、數(shù)學、語文等學科缺乏年輕教師，只能請老教師繼續(xù)任教。今年高一原計劃招生700名，擴招后840名，按區(qū)里劃定的分數(shù)線統(tǒng)一錄取。
在學校領導的高度重視和具體部署安排下，在各部門的通力合作和精心組織下，在全體老師的共同努力下，學校各項工作開展得井然有序，確保了本學期開學工作順利進行。
小學秋季開學自查報告篇十三
今年秋季，我縣根據(jù)上級教育行政主管部門的安排和部署并結(jié)合我縣的具體實際，高中階段，8月30日報到，8月31日開始上課；義務教育階段，因近幾年來，我縣招聘了500多名新教師，大部分為外地教師，路途遙遠。本著人文關懷，教育局黨委決定將8月30、31日的開學日期與紀念抗戰(zhàn)70周年假期進行對調(diào)，9月4日報到，9月5日正式上課。目前學校各項工作都及時走上了正軌?，F(xiàn)將我縣秋季開學工作暨“護校安園”行動落實情況自查匯報如下：
（一）開學條件保障情況。
1、暑假期間，教育局黨委修訂了《xx縣中小學校長管理辦法》（x教發(fā)[20xx]22號）和《xx縣中小學教職工人事調(diào)配管理的若干規(guī)定》（x教發(fā)[20xx]x號），8月21日，召開了局黨委會議，對義務教育階段學校校長進行了選拔聘任。8月23日召開了校長會議，研究了秋季開學工作的有關事項。8月24日，教育局安排了5個組，對部分學校的開學準備情況進行了督查。9月1日召開了秋季開學工作部署會，明確了下半年全縣教育工作要點，部署了秋季開學工作的有關事項。會后，全縣各級各類學校認真準備開學工作。各校都組織召開了學校行政會、班主任工作會和全體教職工大會，層層傳達學習上級文件和會議精神，結(jié)合上情和下情，制訂全期工作計劃，研究部署、安排開學工作。師生按時返校工作學習，教職員工都及時到崗，學生都按時返校。
2.義務教育學生、幼兒教育學生資助政策措施落實到位，全縣學生沒有因家庭經(jīng)濟困難、生活困難或?qū)W習困難而失學的情況。
3.教材教輔嚴格按《xx市20xx年秋季開學中小學教科書、教學參考目錄》征訂，嚴格遵循“自愿征訂”、“一科一輔”和“無償代購”原則，并及時在開課前發(fā)放到學生手中。
4.飲食、住宿、用水、用電等各項后勤保障到位，學校教學、生活設施設備開學前就已經(jīng)檢修過，運行良好。
5.各學校開學教育開展情況正常，扎實開展了愛學習、愛勞動、愛祖國的“三愛”教育活動和節(jié)糧、節(jié)水、節(jié)電“三節(jié)”主題教育。
（二）規(guī)范辦學行為情況。
全縣各級各類學校收費規(guī)范，沒有辦重點班現(xiàn)象。教輔資料征訂嚴格執(zhí)行“一教一輔，學生自愿，有利于教學”等原則，無濫訂私訂現(xiàn)象。義務教育學校堅持免試就近入學，學校沒有組織學生參加各類學習班和違規(guī)競賽活動。各村級小學全面實行教師集體辦公和輪流住校制度，加強學習研討，提高育人水平，校園面貌煥然一新。
1．義務教育學生實行“零收費”，無擇校亂收費、補課亂收費現(xiàn)象；幼兒園收費嚴格按相關文件進行。轄區(qū)內(nèi)不存在違規(guī)亂辦學、亂辦班和亂收費等社會高度關注、群眾反映強烈的突出問題。
2．校務公開及時規(guī)范，嚴格執(zhí)行義務教育“零收費”政策，幼兒教育服務性收費和代收費收取符合規(guī)定。
3．義務教育學校規(guī)范辦學行為，無超大班額，課程安排符合國家和省級規(guī)定，落實每天鍛煉一小時要求，沒有對學生考試成績進行排名并張榜公布，寄宿學生作息時間安排科學合理，沒有組織學生補課，責任督學掛牌督導制度落實。
(三)“護校安園”行動落實情況。
解假前對校園進行了全面徹底地排查，并制定了整改措施，假期逐一整改到位，并在開學前再次進行了排查，確保隱患消除。加大對學生的教育，無校園暴力、校園欺凌等情況。
校園實行封閉式管理，門衛(wèi)管理日漸規(guī)范，配備了防暴器械。為彌補經(jīng)費缺口，開始逐步將門衛(wèi)保安人員納入公益性崗位，由財政發(fā)放工資。從20xx年起，中心小學以上規(guī)模的學校校園重點部位全部安裝視頻監(jiān)控，一鍵式報警設施已進行集中采購程序。所有寄宿制校園都配備了專職宿舍管理員。
將安全知識教育納入課程計劃，并經(jīng)常邀請法制副校長對師生開展法制安全教育培訓。嚴格按照教育部《中小學校應急演練工作指南》的.要求，制定了各項應急預案并每月組織各種演練。
縣教育局與縣公安局、各學校與當?shù)嘏沙鏊己炗喠司９步▍f(xié)議，警校聯(lián)動機制健全，上下學等時段有警車巡邏或民警執(zhí)勤。校園周邊易肇事肇禍高危人員發(fā)現(xiàn)一個立即管控一個。
嚴格危險化學品管理。組織了危險化學品安全專項督查，各學校危險化學品管理中規(guī)中矩。
建立健全消防安全責任制和消防安全工作檔案。各學校消防設施和器材配置基本完善，消防演練、消防安全宣傳教育培訓長抓不懈。
狠抓食品衛(wèi)生安全。每學期都聯(lián)合食品藥品監(jiān)督局進行學校食品衛(wèi)生安全專項督查，嚴格落實學校食堂人員衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生以及食品原料采購、存儲、加工、銷售等各環(huán)節(jié)食品安全管理制度和規(guī)范。
定期監(jiān)測特種設備。學校特種設備（主要是鍋爐）由質(zhì)監(jiān)局定期進行檢測和維護保養(yǎng)，作業(yè)人員執(zhí)證上崗并經(jīng)常開展安全教育和技能培訓。
強化學生上下學交通安全和校車安全管理，鐵腕重拳整治校車交通違法違規(guī)行為。投入100多萬元，完善了學校周邊交通設施和警示標志，投入300多萬元，對校車行駛線路的安全隱患進行了全面整改。成立了由教育、交警、交通等部門組成的校車辦，著力打擊非法營運車輛接送學生，以及未取得校車駕駛資格人員駕駛校車、超速、超員、不按許可路線行駛等違法行為。全縣校車實行專業(yè)化、集約化管理，由三個校車服務公司分區(qū)域管理，建成了縣級監(jiān)控平臺，對校車實行3g視頻實時監(jiān)控。
（四）營養(yǎng)改善計劃落實情況。
我縣除馬江中心小學學生營養(yǎng)餐實施企業(yè)供餐外，其余學校全部實施食堂供餐模式，食品采購實行了定點采購，確保了至少一犖一素一湯。定期公開營養(yǎng)改善計劃的政策法規(guī)、資金使用、工作運行等情況，按月公示了膳食補助收支和食堂財務管理情況，按周了公示食堂飯菜價格、帶量食譜和原材料采購情況。
（五）其他工作情況。
1、為民辦實事項目進展情況：
近年來，xx縣教育局踐行科學發(fā)展觀、忠實體現(xiàn)“教育為民”的高度，圍繞“打造教育發(fā)展升級版，建成湘贛邊界教育強縣”目標，將涉及教育的實事作為德政工程、惠民工程、陽光工程來抓，進一步推進義務教育均衡發(fā)展，促進教育公平，構建和諧社會。
（1）、義務教育合格學校建設進展情況：20xx年，全縣共規(guī)劃投入x萬元建設合格學校4所，分別為下東街道辦事處xx小學、xx小學、x小學、x小學。合格學校在縣委政府領導的重視下，早規(guī)劃、早啟動，20xx年開始啟動新建項目的實施，目前，土建工程和設施設備采購已完成，累計完成投資x萬元，完成規(guī)劃投入95﹪。由于天氣炎熱，棗市鎮(zhèn)灑水小學綠化項目需在9月份完成，其他8月底已完成。
（2）、農(nóng)村公辦幼兒園建設進展情況：20xx年，我縣公辦幼兒園建設項目分別是秩堂鎮(zhèn)中心幼兒園、高隴鎮(zhèn)中心中心幼兒園，棗市鎮(zhèn)中心幼兒園。規(guī)劃投入190萬元，現(xiàn)已累計完成x萬元，完成年度目標x﹪。8月底完成全年目標，現(xiàn)已正式招生。
（3）、“全面改薄“任務落實情況：20xx年，我縣共規(guī)劃8所學校為“全面改薄”項目校，分別為xx中學、xx中學、xx小學、xx小學、xx中學、xx中學、xx中學。規(guī)劃投入2320萬元（土建1967萬元，設施設備及圖書等353萬元）目前，已完成2所薄改學校建設（xx小學、xx中學），xx中學學生宿舍已基本完成，運動場建設項目正在實施中，其他項目目前立項前期工作正在辦理中，已完成地質(zhì)勘察、圖紙設計及圖紙審查及工程預算，預算評審預計在8月份完成，爭取在9月初完成招投標工作，力爭年內(nèi)基本完成。設備采購已完成政府采購，準備裝備到校。
（4）、學前教育行動計劃進展情況：20xx年規(guī)劃投入x萬元新建三所（xx中心幼兒園、xx中心幼兒園、xx高徑幼兒園）和安排64所幼兒園獎補資金x萬。目前三所幼兒園已在圖紙設計，預計9月底完成招投標，20xx年上半年可以完成建設任務。
2、幼兒教育情況：
開學前，召開了幼教工作專題會議，轉(zhuǎn)發(fā)了《xx市教育局關于規(guī)范幼兒園保教工作的通知》，要求各幼兒園在秋季開學時在幼兒園醒目處設立宣傳專欄，將“幼兒教育‘小學化’傾向主要表現(xiàn)和危害”以及市教育局的“科學保教致家長的一封信”《讓幼兒在游戲中度過快樂的童年》向家長進行廣泛宣傳，同時還要將《讓幼兒在游戲中度過快樂的童年》這封信發(fā)放到每位家長手中，讓家長幼兒教育“小學化”傾向的危害，幫助家長樹立科學育兒觀念，形成家園共育的良好社會氛。
大力做好了殘疾兒童少年入學工作。輕殘兒童全部隨班就讀或到特教學校就讀。今年5月，正式啟動了重殘兒童少年“送教上門”服務，全縣共有31位老師加入送教隊伍，有76名殘疾兒童受益。
3、學考補考工作準備充分。我縣今年學考補考人數(shù)少，我們要求學校及時通知考生按時參加補考，采取有力措施，保證考生參考安全。
4、中職學生免學費政策和國家助學金執(zhí)行情況：
職業(yè)中專學校完全落實國家關于羅霄山脈地區(qū)的中職助學金及免學費資助政策，20xx年春季享受助學金601人，按人均1000元/期的新標準（老標準x元/期）由縣財政先行墊付發(fā)放到位，發(fā)放金額x.1萬元；享受免學費x人次，按人均x元/期的標準發(fā)放到位，發(fā)放免學費款112.08萬元。
（六）認真開展教育陽光服務懇談會。
一是成立了機構，加強領導。xx縣教育局黨委對教育陽光服務工作極其重視，成立了以局長兼黨委書記的沈詩文同志為組長，班子其他成員為成員的領導小組，并確定了相應的工作機構。領導小組負責制定工作方案、確定懇談會議題、組織召開懇談會、落實群眾意見等工作，負責督查各級各類學校召開懇談會。加強對教育陽光懇談會活動的領導，保證活動取得實效。
二是制定了方案，明確目標。制定了xx縣教育局20xx年教育陽光服務懇談會工作方案，明確了活動時間，懇談參與人員，懇談會主要議題，懇談堅持的原則及懇談活動的路徑及要求、措施，明確了工作目標。
三是及時梳理意見，對舉報和通報情況處理及時。我局高度重視陽光服務中心工作，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位召開了教育陽光服務懇談會。開學初，共接到群眾舉報8起，對群眾的合理的訴求在政策范圍內(nèi)給予最大的滿足，對不合理的要求進行了耐心細致的說明解釋，讓舉報或上訪者心情舒暢。
1、城區(qū)學位不足。隨著城鎮(zhèn)化加快，加上為保障進城務工子女“零門檻”就讀，城區(qū)中小學位緊張，今年城區(qū)一年級就有近20xx人報名，其他年級還有400余人申請轉(zhuǎn)入。
2、優(yōu)秀老師外流嚴重。今年全縣流失教師近70人，學科帶頭人、緊缺學科（物理、數(shù)學、化學、地理）等教師流失多，加上這些學科教師引進難度大，造成初中、高中學科結(jié)構不合理。
進一步加大城區(qū)學校布局調(diào)整力度，加大扶持擴展城區(qū)小學教育資源的力度。
小學秋季開學自查報告篇十四
開縣天白初級中學，地處開縣西北的九龍山鎮(zhèn)三義村，距縣城36公里。學?，F(xiàn)有教職工49人（其中：專任教師47人，生活指導教師2人），近兩年新進教師17人，占學校專任教師的36.17%。有在校學生518人，12個教學班。本期開學工作，我校根據(jù)教育工委、教委“提升基礎教育品質(zhì)，促進學生快樂學習”工程的精神展開，現(xiàn)報告如下：
天白初級中學，由上世紀的“高級職業(yè)中學”演變而來，至今已有四十多年的歷史，有豐富的文化積淀。近兩年，學校行政一班人，在開展師德建設工作時，從一代又一帶“天中人”奮斗的歷程中，提煉出了一種精神：自強不息、堅韌不拔、頑強拼搏、嬗變求進、翱翔藍天。因為學校地處天白山，聯(lián)系雄鷹奇特的生長、生活過程，我們把這種精神冠名為“天鷹精神”。
8月28日，今年新分教師來校報道，其中一位講出了這樣一件事：她選學校的時候，沒看完整，只看到‘九龍’兩個，就選了。當她發(fā)現(xiàn)選錯了的時候，找主選科室調(diào)，沒同意。所以，她只好來天白初中了。從這位新教師“奇特”的疏忽中，我們不難感受到工作在天白初中的教職工，因為學校高海拔的地理位置、陳舊的學校建筑、歷經(jīng)209個彎道的不便交通、數(shù)量減少且質(zhì)量較差的生源，承受了多大的屈辱！
盡管如此，8月23日，學校行政一班人依然信心十足地舉行了本期的第一次行政會議：認真學習教工委[xx]79、80號文件，商定了學校工作計劃——《務本求實促發(fā)展》。8月25日，學校行政一班人，組織學校保安，對學校進行了全方位、細致深入的安全排查；8月28日，學校行政一班人，分成三個小組，對學校區(qū)域的九個村，進行了“進村入戶”的家訪工作。8月29日，新學期所需的辦公、學習用品準備全部就緒。8月30日上午；學校行政一班人舉行了“新教師集體見面會議，8月30日下午，學校召開了全體教職工（含保安）大會，部署了新學年的工作。8月31日，學生到校注冊。9月1日，全校按課表行課。值得一提的是，在經(jīng)得教委主要領導同意的情況下，我校沒放一天“高溫假”。
在當今物欲橫流，人心浮躁的社會環(huán)境下，我們要切實貫徹縣教育工委、縣教委“靜下心來”的工作理念，就必須抓住教師這個關鍵，強化師德建設工作，鑄就堅不可摧的師魂。我校教師的永恒追求是：做“三心”教師。即“用心、耐心、精心”。因此，我們把具有天中師魂的教師稱為“三心”教師。
由于城鎮(zhèn)化建設的推進，人民群眾追求優(yōu)質(zhì)教育愿望的逐漸強烈；教育投入的嚴重不均衡；劃片招生政策的形同虛設。農(nóng)村邊遠山區(qū)學校的生源必然面臨“數(shù)量急速減少，質(zhì)量明顯較差”的窘境。然而，相當一部分認知水平不高的社會世俗，總愛“說他人的羞，遮自己的丑”，把邊遠山區(qū)學校生員減少的原因歸咎為學校教師的教學水平差、工作不認真負責等。這讓本就處于艱難條件下工作的教師，蒙受了多大的羞辱！
盡管如此，我校全體教職工，牢記“做‘三心’教師”的追求，潛心學習，積極思考，勤懇工作。在“提升教育品質(zhì)”的精神指引下，緊緊圍繞學校“六個‘一’”工作目標（踐行一個理念：以人為本，成就人生；堅定一條道路：走科學、內(nèi)涵發(fā)展之路；抓住一個主題：教學“六認真”；創(chuàng)建一種格局：“三點一線”的教育教學工作格局；弘揚一種精神：自強不息、堅韌不拔、頑強拼搏、嬗變求進、翱翔藍天的“天鷹精神”；崇尚一種風尚：求實求誠求精）。積極投入到“三點一線”學校工作模式的探索中，成功進行了初一新生為期五天的“適應性學習培訓”；塌實實踐著“高架構、寬空間、長時間”的課堂教學思想，努力讓每一堂可都“有靈魂”，用心地嘗試著“五步提質(zhì)法”；舉行了以《正視現(xiàn)在，憧憬未來》為主題的開學典禮；開展了《正確理解學校工作思路》、《準確把握學校現(xiàn)狀，用心開展當前工作》、《立足“三個一”，抓好學生習慣的養(yǎng)成》等三次教師校本培訓。整個學校，師生富有朝氣，工作井井有條，充滿生機與活力。
我校教職工的特點是：年輕，平均年齡不超過30歲；工作時間短，低于5年的教師占46.8%；學歷高，專任教師學歷合格率100%。我們行政一班人，從培養(yǎng)教師，促進他們成長的角度，引導他們“立足現(xiàn)在，著眼未來；今天的工作，明天的財富?！睘槟贻p的老師們畫下了一個圓圓的餅——“一年合格，兩年良好，三年優(yōu)秀”。
與教師特點相應的，是我校教師整體工資水平低，甚至不少還是“房奴”。固定而又不高的工資收入，我們的教師只有經(jīng)打細算，才能勉強糊口。在當前物價飛漲的形勢下，這種窘困的經(jīng)濟狀況，讓我們的教師在參與社會交往的時候，要承多少來自市儈們“小心眼”、“雞蛋里算出骨頭”等惡毒的語言侮辱！
盡管如此，我校教師在走上工作崗位時，仍然盡職盡責。堅持做實、做細“六認真”的每一個環(huán)節(jié)；積極參與學生早晚自習的輔導；深入學生寢室交心談心；與學生一道參與衛(wèi)生灑掃；言傳身教，指導學生養(yǎng)成良好的習慣。既關心著學生的身體健康，更關注學生的心理健康。努力踐行著“處處是課堂、事事皆教材、時時可育人”的教育觀，不懈追尋著“讓學生成為人”的工作目標。
綜觀我校當前工作，“五大特色”初見端倪：
1、學校工作模式化；
2、師德建設體系化；
3、學生德育過程化；
4、學科教學全面化；
5、增效提質(zhì)規(guī)范化。
小學秋季開學自查報告篇十五
義馬市第三初級中學2018年秋季開學專項督導自查報告為切實做好2018年秋季開學工作，按照河南省人民政府教育督導委員會辦公室《河南省人民政府教育督導委員會辦公室轉(zhuǎn)發(fā)國務院教育督導委員會辦公室關于開展2018年秋季開學專項督導檢查工作的通知》(豫政教督辦〔2018〕8號)要求，學校經(jīng)研究決定成立以馬廣超校長為組長的專項工作自查小組，依照文件四大項18小項，逐一展開自查。確保學校開學工作暨“護校安園”行動的落實，具體自查情況如下：
1、開學當日，全校師生均全部到位，無一缺勤。
2、學生學習教材嚴格按照國家和河南省有關要求，堅持“一科一輔”的原則，并于開課前一律發(fā)放到學生手中。無強購、亂訂等問題。
3、學校對飲食、用水、用電等后勤保障情況進行細致檢查自查，保證每項工作無帶病運行。學校教學、生活設施設備運行良好。
4、學校利用開學第一課及主題班會形式在開學首日積極開展愛學習、愛勞動、愛祖國“三愛”教育活動和節(jié)糧、節(jié)水、節(jié)電“三節(jié)”主題教育，進行了安全及文明禮儀教育。
5、我校的實驗室設立專人管理，設施設備配置符合我校教學需要，及時進行運行維護且符合國家規(guī)范。
8月28日，學校召開了后勤人員工作會議，對學校及學生的安保工作做了詳細部署，安排安全檢查小組對學校重點區(qū)域和人員密集場所的安全隱患進行了全面排查，不存在任何安全隱患，以保證在開學后不會存在校園暴力、欺凌事件。學校實行上學時間內(nèi)封閉式管理，日常校外人員進入校園有登記記錄，校園重點部位如校門、教學樓、樓道等均安裝有視頻監(jiān)控，并運行良好。學校正常授課期間，在課間有專職人員輪崗值日，以確保安全措施無死角，無疏漏。為將安全知識教育常態(tài)化，學校每月至少進行一次安全知識講座，并將每學期的第一個月設為安全教育月，每月的`第一周設為安全教育周，每周的第一日設為安全教育日，我們時刻把安全工作放在第一位。
學校計劃本學期進行消防應急安全疏散演練，并通過班會、《致家長一封信》、發(fā)放安全知識手冊、短信等方式宣講安全知識，并制定了諸如：火災、地震、食物中毒、擁擠、踩踏等突發(fā)事件的應急預案，并及時組織演練。
消防安全方面：學校建立有消防安全責任制和消防安全工作檔案，并能夠認真落實執(zhí)行，已安裝消防安全設施和器材完好有效，快到期設施正準備提前更換，計劃經(jīng)常進行應急疏散演練和消防安全演練，經(jīng)常利用多媒體等對學生進行消防安全宣傳教育。
食品安全方面：飲用水為二次過濾用水，符合飲用要求。學校的傳染病預防和突發(fā)公共衛(wèi)生事件均有相關預案，并堅決執(zhí)行疫情上報制度。
特種設備安全方面：學校的供暖設備管理有明確的制度，并在寒假期間進行了維修和保養(yǎng)，相關工作人員均經(jīng)過上級培訓，學校也對工作人員進行安全教育。
我校沒有使用校車，學生的到校離校由家長自行接送。
學校每學期均對校舍等設備設施進行排查，校舍管理有相關制度并能夠進行落實，建立有相應的固定資產(chǎn)檔案可供查詢。
1、我校依法治校，依法辦學，不存在違規(guī)辦學、亂收費、亂補課現(xiàn)象，不向?qū)W生征訂校服，對學生的成績不排名、不公示。
2、嚴格執(zhí)行校務公開制度，代收費項目均詳細公示，接受家長、社會監(jiān)督。
3、按省頒課程安排課程表，每天定時定點進行課間活動，確保學生“每天一小時陽光體育運動”，學生作息時間按照上級有關規(guī)定進行。
4、堅決禁止“課堂內(nèi)容課外補”、教職工參與有償家教和輔導班及推薦、兜售教輔資料的行為。由于采取了有效的措施，我校沒有出現(xiàn)相關的違規(guī)違法行為。
1、全校教師配備齊全，思想穩(wěn)定，不存在侵害教師合法權益的現(xiàn)象。
2、學校相繼組織老師學習中央“八項規(guī)定”內(nèi)容，學習教育部《中小學教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》、《嚴禁教師違規(guī)收受學生及家長禮金等行為的規(guī)定》，做到學習有安排，人人有筆記。在職教師均與學校簽訂禁止有償家教責任書。
為深入推進教育信息化，學校所有教室、教研組、各處室均實現(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)全覆蓋，各項工作有序推進。
學校十分重視校園文化建設，努力使其在教育中發(fā)揮重要作用。本學期，將繼續(xù)圍繞“校風、教風、學風”建設開展“愛國主義”、“養(yǎng)成教育”“愛崗敬業(yè)”等系列主題教育活動，使師生愛校如家，樹立“校榮我榮”的思想。
學校辦學嚴格遵循教育教學規(guī)律，辦學思路清晰，能牢固樹立德育為先、能力為重、全面發(fā)展的育人理念，重視學生的素質(zhì)教育和綜合能力的培養(yǎng)。根據(jù)學生的特點制定德育目標、德育計劃，并注重在學科中滲透德育教育。教育教學活動開展有序有效，每位老師都能認真鉆研教材，備好課、上好課，開展行之有效的教育教學活動。
市政府及市教育體育局不斷加大投資力度改善我校辦學條件，政府教育督導室經(jīng)常深入我校指導和督查工作，為我校規(guī)范辦學奠定了良好的基礎，促使我校的辦學質(zhì)量不斷提高。
下一步我校師生將以飽滿的熱情，昂揚的斗志，將我校建成義馬市安全文明校園。
小學秋季開學自查報告篇十六
按照《省刻育廳辦公室關于開展全省高等學校秋季開學檢查工作的通知》(x教發(fā)辦函[]x號)文件精神，我院領導對此項工作高度重視，專門召開了黨委擴大會議，對秋季開學工作進行了周密部署安排，并成立了以別業(yè)舫院長為組長，分管領導為副組長，相關部門負責人為組員的秋季開學工作領導小組，加強對開學工作的組織與領導，確保各項開學準備工作落實到位，現(xiàn)將具體情況匯報如下：
1、老生報到及教學安排情況。全體教職工于8月26日正式上班，老生于8月30日、31日報到注冊，應返校學生1062人，實際返校學生1062人。學院領導及教學管理部門于8月29日對教室衛(wèi)生、教學設備、教材、教具等方面進行檢查，確保9月1日教學正常進行。老生二年級10個教學班，三年級12個教學班，于9月1日正式上課，當天學院領導及教學管理部門進行了開學檢查，教學秩序井然，目前廣大學生思想穩(wěn)定，學習生活情況良好。
2、新生報到情況。五年一貫制、普通大專新生報到時間為9月1日、2日。目前迎新工作已基本結(jié)束，新生報到、注冊、入住寢室等工作均較為順利，新生分為17個教學班，9月4日,新生全部開展軍訓活動。
3、新生入學資格審查情況。學院嚴格做到新生登記表、紙質(zhì)檔案、電子信息三核對，確保姓名、高考報名號、身份證號與電子信息相符，相貌與高校招生檔案相片相同。組織新生以班級為單位學習了《xx教育學院學籍管理細則》、《xx教育學院學生休學退學管理辦法》和《高等學校學生獲得學籍及畢業(yè)證政策告知》。并對已報到的新生進行了學籍電子注冊，現(xiàn)正為每位新生安排學籍查詢，以杜絕學籍學歷遺留隱患的發(fā)生。
4、家庭經(jīng)濟困難學生資助情況。學院開辟了'綠色通道',對家庭經(jīng)濟特別困難的學生，院領導現(xiàn)場辦公實行減免或緩交，共緩交學費3人次，共計18000元，落實助學貸款82人，金額491160元。真正做到不讓一個貧困生因?qū)W費問題而輟學，把黨和國家的助學政策落實到人，執(zhí)行到位。目前學院正在為家庭經(jīng)濟困難新生安排勤工助學崗位，現(xiàn)已落實60余人到崗。
(一)后勤保障工作。
1、加強設施維修與改造。今年暑假期間，我院對水、電、消防設施進行了全面檢修，對食堂和學生寢室進行了改造和維修。進行屋面防水維修1500平方米，教室墻面粉刷約13000平方米，對墻面較陳舊的100余間寢室進行了粉刷，檢修38處寢室?guī)┧c，更換廁所玻璃43塊，寢室加裝空調(diào)145臺，對所有寢室供熱水系統(tǒng)進行檢測調(diào)試。重點對食堂安全衛(wèi)生狀況進行了專項檢查，對食品突擊進行了抽檢，并召開了現(xiàn)場會，對檢查中暴露出來的安全隱患進行了及時整改，確保學生在校學習、生活的安全。
2、加強食堂飯菜質(zhì)量與價格管理。我院嚴格執(zhí)行教育部、省刻育廳有關穩(wěn)定伙食價格的文件精神，在進行廣泛市場調(diào)查和參考兄弟院校食堂飯菜價格標準的基礎上，限定了食堂飯菜的價格。同時加強對飯菜質(zhì)量的抽查，杜絕了低價劣質(zhì)的現(xiàn)象發(fā)生，學院食堂還專門為學生準備了美味可口的自助餐，確保廣大學生吃得起、吃得飽、吃得好。
(二)校園及周邊安全穩(wěn)定情況。
1、建立健全組織，加強領導。學院成立了以院長別業(yè)舫同志為組長、主管安全的同志為副組長、各部門負責人為成員的校園安全工作領導小組，并構建了以各部門分線負責，科任教師、后勤職工、值周學生參與的安全管理網(wǎng)絡，形成了一級抓一級，一級對一級負責的工作格局。
2、完善制度預案，加強防范。一是完善修訂了《xx教育學院飲食衛(wèi)生安全管理制度》、《xx教育學院保安人員管理制度》和《xx教育學院安全工作領導責任制和事故責任追究制》等，進一步明確了'誰主管、誰負責'的安全管理原則;二是結(jié)合學院工作實際，制定了《xx教育學院安全事故應急預案》、《xx教育學院群體性突發(fā)事件應急處理預案》、《xx教育學院重大食品安全事故應急預案》和《xx教育學院滅火和應急疏散預案》等一系列安全預案，并適時組織師生開展應急演練活動，提高突發(fā)事件應急處置能力和水平。本學期，我院又根據(jù)具體情況的變化，對校門實行門禁系統(tǒng)電子管理，進一步加強了人員、車輛的進出管理，并合理分配安全保衛(wèi)力量，添置安保工具，重點場所增添了安全監(jiān)控設施。保證我院學生管理工作正常有序地開展，有效預防、及時控制和消除學生中的突發(fā)事件。
3、強化安全教育，加強管理。一是建立事故防范機制。認真開展了'安全教育第一課',利用軍訓時機對全體學生進行了消防安全、食品衛(wèi)生安全、交通安全等專題安全教育，進一步強化了學生的安全意識;二是建立了安全責任機制。開學初，學院與各系部簽訂了安全管理責任書，下達安全管理責任目標，學院與學生、學生家長簽訂了安全管理協(xié)議書，確保安全工作責任到人;三是加強校園安全防范。進一步完善人防、物防、技防措施。落實外來車輛、人員查驗登記、校園巡查等管理制度;四是認真開展安全隱患大排查。組織學工和保衛(wèi)部門，對學院教室、寢室、食堂等重點部位進行拉網(wǎng)式安全隱患大排查，對暴露出來的食品安全、消防隱患等安全隱患進行了限時整改，使校園安全穩(wěn)定工作得到進一步強化;五是加強與駐地公安機關的聯(lián)動，并在開學期間和開展大型活動等敏感時期，邀請公安民警駐校指導和加強安防工作，確保安全工作萬無一失。
根據(jù)省委辦公廳、省政府辦公廳《關于進一步規(guī)范高等學校辦學行為，促進高等教育健康發(fā)展的若干意見》(鄂辦文〔20xx〕49號)和省刻育廳《關于開展落實49號文件精神，規(guī)范高校辦學行為督查工作的通知》(鄂教發(fā)〔20xx〕46號)文件精神，我院自20xx年以來嚴格落實國家和省的招生政策，緊緊圍繞'規(guī)范辦學'這一重點開展各項工作，做到五個規(guī)范，即：'理念、招生、教學、管理、服務'規(guī)范，徹底清除了違規(guī)辦學行為滋生的土壤，特別是在落實國家和省招生政策方面，嚴格把關，規(guī)范各類招生行為，無一例違規(guī)招生。
(一)招生政策執(zhí)行情況。
1、規(guī)范招生宣傳。在我院所有的招生宣傳資料上，都真實、準確、清楚地對學院名稱、學院性質(zhì)、學院類別、招生類別等事項予以說明，無含糊其辭、弄虛作假的情形，絕無違反國家和省政策規(guī)定向考生虛假承諾的情況。
2、規(guī)范招生行為。我院招生工作始終堅持以招生辦公室負責的'原則，所有招生宣傳、發(fā)動、錄取均由招生辦公室工作人員負責，從未委托任何中介機構和個人進行招生，并于招生期間在學院網(wǎng)站上發(fā)布相關信息，從而杜絕了不法分子借學院名義非法辦學、招生及進行招生詐騙的現(xiàn)象發(fā)生。
3、執(zhí)行招生計劃。我院嚴格按國家下達的招生計劃，規(guī)范招生。今年省里給我院下達的普通專科招生計劃為600人，錄取790人，實際報到592人，錄取報到率為75%.五年制一貫制計劃200人，實際報到200人。級新生實際報到792人。
(二)規(guī)范校園管理情況。
我院不存在與無正規(guī)資質(zhì)的社會機構合作辦學的情況，校園內(nèi)也沒有社會機構租借辦學資源開展各類教學活動。
(三)收費政策執(zhí)行情況。
本年度我院在各類辦學活動中嚴格按照國家和省批準的收費項目和標準收費，按照物價部門審批的標準收取學費、住宿費、資料費。實行統(tǒng)一時間、統(tǒng)一地點、統(tǒng)一票據(jù)收費，堅持收費公示制度，將收費項目和標準在收費現(xiàn)場張榜公示，堅持公平、公正、公開原則。不存在擴大(變相擴大)收費范圍或提高收費標準、'搭車'收費等情況，也無違反規(guī)定巧立名目和借校企合作之名，向?qū)W生亂收費的行為。
(一)高度重視，大力宣傳。
學院專門成立了預征入伍辦公室，由學工處牽頭，通過校園廣播、宣傳櫥窗、張貼海報等形式在全院范圍內(nèi)大力開展征兵宣傳活動，切實把國家征兵相關政策宣傳到了每一位學生。
(二)踴躍報名，效果明顯。
通過廣泛宣傳和各部門的努力，我院共有17人響應國家的號召，應征報名參軍入伍，其中往屆生2人，應屆畢業(yè)生2人，在校生13人，其中13人體檢合格，等待走兵。
小學秋季開學自查報告篇十七
xx年秋季新學期已經(jīng)開始，我校根據(jù)縣教科局的通知要求，結(jié)合《xx年秋季開學暨年度重點工作落實情況專項督導的通知》，對我校xx年秋季開學重點工作進行了自查，現(xiàn)將自查情況總結(jié)匯報如下：
1、我校于8月30日召開了全校教師大會，對學初工作進行了全面具體的安排部署，全體教師均準時到崗上班，無一人請假脫崗。全體教師正式上崗，著手開學前的準備工作，到8月31日晚上已經(jīng)全部準備到位，全體學生9月1日正式返校。
2、幾年來，學校每學期都按照上級下發(fā)的資助政策，按照文件精神，認真調(diào)查、走訪，真正把資金落實到每一位貧困學生。每學期貧困生補助名單都上公示欄，檔案齊全，成立評審小組，為提升學校工作的人文性管理和人性化教育，學校領導常自籌和捐助資金對貧困學生進行慰問和支助，幾年來，學校無一生因貧困和學困失學或輟學。
3、9月1日全部教材、教輔已經(jīng)到位，發(fā)放于學生手中，全部教材及教輔均嚴格按照上級規(guī)定標準由教體局統(tǒng)一訂購，統(tǒng)一發(fā)放，無盜版，強訂等不良問題，也沒有額外訂任何教輔資料。
4、我校于xx年實現(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)進校園，上學期末，網(wǎng)絡已經(jīng)覆蓋校園。目前學校有一個微機教室、“班班通”多媒體設備10套、兩個教研室，每位教師一臺電腦，現(xiàn)均已接入互聯(lián)網(wǎng)絡。教師已經(jīng)具有使用“班班通”多媒體設備能力，“班班通”設備在教育教學領域已經(jīng)發(fā)揮重要作用。班班通的使用和維修登記已經(jīng)正式使用。
5、由學校領導班子成員組成的安全檢查小組對學校教學、住宿、飲食、水電、供暖、體育器材等各相關設備設施及場所進行了全面細致的安全檢查，設施設備運行完好，對出現(xiàn)的細節(jié)問題已責成相關責任人進行全面細化的清理和維護，以確保學初教育教學工作的正常進行。
6、對于“三愛”、“三節(jié)”主題教育，學校已經(jīng)于學初教師會上做了部署，制定了相應的活動方案并開展了主題班會，還通過黑板報進行宣傳教育，政教處對此項活動進行了認真總結(jié)。
7、學校衛(wèi)生在總務主任李飛老師的帶領下，有了翻天覆地的變化，做到地面無雜草、校園無死角、教室無灰塵。學校十分重視校園文化建設，努力使其在教育中發(fā)揮重要作用，上學期末新增了六個黑板專欄，學校所有噴繪全部更新，并將小學生守則和小學生行為規(guī)范噴繪上墻，讓學生在濃郁的文化氛圍中得到熏陶。
8、學校認真落實國家和省規(guī)定的課程計劃和課時計劃，嚴格執(zhí)行國家課程標準，做到課表與實際分工一致，實際上課與分工一致。開齊開全三級課程，尤其是音、體、美、微和地方課程。雖然我校為農(nóng)村小學，專職教師嚴重缺乏，但仍盡力保證音樂學科配備一名專職專任教師任課，以保證上課質(zhì)量?？茖W制定教學計劃及各種教學制度。
9、我校雖然只有兩名黨員，但仍認真開展“三嚴三實”專題教育和“兩學一做”學習教育學習筆記達2000字以上，并進行了《黨章》和中國共產(chǎn)黨問責條例的在線測試，均得100分，黨風廉政建設得到認真落實。
10、學校根據(jù)學生的特點制定了適合各學段學生年齡特點的德育目標、德育計劃，并注重在學科中滲透德育教育。開學第一個班會調(diào)查了特殊體質(zhì)和學困生的調(diào)查，并將社會主義核心價值觀作為主要內(nèi)容布置于教室文化專欄，利用班班通播放“開學第一課”內(nèi)容，并要求學生認真觀看，寫觀后感，學校將優(yōu)秀作品進行展示。
11、認真落實每天鍛煉一小時的陽光體育運動標準，嚴格保證學生（包括食宿生）在校學習時間、讀書時間和鍛煉時間，不存在組織學生補課等不良辦學行為。我校平均班額為39人（最大班額為45人），不存在超大班額現(xiàn)象。在學業(yè)評價上，我校嚴格執(zhí)行上級規(guī)定：一、二、三年級不進行考試；4—5年級學生每學期只進行一次統(tǒng)一檢測，且成績不排名不張榜，堅決執(zhí)行以等級加評語的方式向家長匯報學生的學習、成長狀況，認真執(zhí)行學校督學掛牌督導制度，每學期均接受督學的不定期督導。
12、校務公開欄內(nèi)容全面，包括教師任課表、時間表、課外活動總表、貧困生補助名單、灶務情況、教師工資情況等，嚴格執(zhí)行教育收費公示制度；服務性收費和代收費收取符合規(guī)定。
13、多年來，學校一直嚴格規(guī)范辦學行為，認真貫徹執(zhí)行上級治理“三亂”政策，杜絕亂收費（包括擇校費、補課費等）或搭車收費現(xiàn)象。各項收費均嚴格執(zhí)行上級部門相關規(guī)定，并通過校訊通、家長告知書、公示欄公示、家長委員會代表等平臺和方式向家長及社會公開公示。
14、我校曾獲得關愛留守兒童先進單位，學期初，我校各班就對留守兒童做了統(tǒng)計并建立了留守兒童檔案，經(jīng)過校委會商議決定，本學期每月為留守兒童過一次集體生日，讓他們感受到父母般的關愛。認真落實“兩為主、兩納入”政策，保障隨遷子女入學。
15、教師隊伍建設情況學校能夠按規(guī)定配齊各學科教師，保證教育教學工作的正常開展。但仍缺少美術、體育專業(yè)教師。目前教師隊伍穩(wěn)定，教師的合法權益能夠得到保障，新的工資調(diào)整方案得到很好落實，增補工資已經(jīng)打入每位教師的工資卡。
16、近年，學校始終把師德師風建設工作放在學校工作首位，嚴格實行師德一票否決制，響鼓常敲，警鐘常鳴。9月2日，本學期第一次全校教師大會上，陳麗校長結(jié)合“教育管理規(guī)范”再次強調(diào)教師職業(yè)道德和師德師風相關問題，結(jié)合身邊典型事例，警示教師要勤于修業(yè)、努力提升自身素質(zhì)和修養(yǎng)，嚴格遵守教師職業(yè)道德規(guī)范，樹立師德表率和師表新形象，旨在未雨綢繆、防患未然。并讓全體教師寫了自查自糾報告。
17、建立了以校長為組長的安全工作領導機構，制定各種安全管理制度；明確責任分工和各時段、各部位安全監(jiān)管人員責任和要求，按照“一崗雙責”要求，層層簽訂安全責任書，做到了安全責任全覆蓋。
18、建立校舍安全年檢制度，并將排查信息錄入全國中小學校校舍信息管理系統(tǒng)；我校已消除所有d級危房；校舍及附屬物沒有安全隱患。
19、學校安全檢查小組對學校重點區(qū)域和人員密集場所的安全隱患進行了全面排查，不存在任何安全隱患。我校實行上學時間內(nèi)封閉式管理，日常校外人員進入校園有登記記錄，保安員及門衛(wèi)配有安全叉、橡膠棒等必要的安全防護，學校沒有配備一鍵式報警設備，校園重點部位如校門、各樓層、食堂、寢室等均安裝有視頻監(jiān)控，監(jiān)控已經(jīng)做到全覆蓋，并運行良好。
20、學生宿舍日常生活區(qū)安排有專職管理人員，各項制度健全。嚴格落實24小時領導帶班值班巡邏制度，按例規(guī)定，學校正常授課期間，在課間有值周教師輪崗值周，在宿舍有專職宿舍生活教師管理住宿學生，以確保安全措施無死角，無疏漏。
21、學校食堂工作人員每學期都進行體檢，持健康證上崗。環(huán)境衛(wèi)生合格。食堂管理方面制度健全，實施比較規(guī)范。在食品原料采購上實行了定點（家樂購）統(tǒng)一采購，并索證索票。購買的食材做到分類存放，加強了食品加工環(huán)節(jié)的工作要求，防止不潔食物上餐桌，工具做到一餐一消毒，并做好留樣的采集和保存。食堂飲用水為二次過濾用水，符合飲用要求。學校的傳染病預防和突發(fā)公共衛(wèi)生事件均有相關預案，并堅決執(zhí)行疫情上報制度。特種設備安全方面：學校的鍋爐和供暖機房管理有明確的.制度，并在暑期進行了維修和保養(yǎng)，相關工作人員均經(jīng)過上級培訓，學校也對工作人員進行安全教育。
22、9月1日，學校召開了安保人員工作會議，對學校及學生的安保工作做了詳細部署，以保證在開學后不會存在校園暴力、欺凌事件。制定完善校園欺凌的預防和處理制度、措施，建立校園欺凌事件應急處理預案，明確相關崗位教職工預防和處理校園欺凌的職責；組織教職工集中學習對校園欺凌事件預防和處理的相關政策、措施和方法等，利用心理咨詢室開展學生心理健康咨詢和疏導；在開學后對全校學生開展以校園欺凌為主題的教育活動，開展品德、心理健康和安全教育，主題班會。
23、學校配齊了必要的安全防護、應急處置裝備；校園重點部位安裝38個視頻監(jiān)控，做到全面覆蓋；寄宿設立了專職宿舍管理員；校園安全管理制度非常完善；制定了地震、火災、食物中毒、擁擠踩踏等突發(fā)安全事件應急預案并按照規(guī)定組織演練。
24、校園周邊公安機關高峰勤務、“護學崗”和群防群治機制健全；警校聯(lián)動機制建立，校園周邊警務室民警到校溝通聯(lián)系過；開展校園及周邊治安集中專項整治行動，凈化校園及周邊治安環(huán)境。
25、學校沒有配備校車，通常學生的上放學由家長自行接送。校門口設有警示牌。
26、為將安全知識教育常態(tài)化，學校每月至少進行一次安全知識講座，并將每學期的第一個月設為安全教育月，每月的第一周設為安全教育周，每周的第一日設為安全教育日，我們時刻把安全工作放在第一位。學校每學期都進行消防應急安全疏散演練，并通過班會、家長會、《致家長一封信》、家訪、發(fā)放安全知識手冊、微信等方式宣講安全知識，并制定了諸如：火災、地震、食物中毒、擁擠、踩踏等突發(fā)事件的應急預案，并及時組織演練，效果良好。
以上所述，為李漢小學xx年秋季開學工作暨年度重點工作落實情況自查匯總。歸結(jié)存在的問題是：
1、包校民警聯(lián)系較少，應該多到學校進行宣傳教育。
2、學校缺乏體藝專業(yè)教師，給學校的體藝課教學及體藝活動的開展帶來很大不便。
鑒于以上情況，我校在以后的工作中將繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)點，努力克服缺點、彌補不足，為學校的可持續(xù)發(fā)展奠定堅實的基礎，全體中心小學師生將以飽滿的熱情，昂揚的斗志向更高更遠的目標闊步前進。
小學秋季開學自查報告篇十八
1.組織師幼按時返校情況。8月27日全體教師準時返校參加政治業(yè)務學習，8月29日小、中班及新生幼兒按時入園報道。
2.落實幼兒資助政策情況。積極落實國家資助政策，沒有出現(xiàn)幼兒因家庭經(jīng)濟困難不能入園的情況。
3.后勤保障情況。學校教學、生活設施設備有經(jīng)過檢修，飲食、住宿、用水、用電等各項后勤保障工作及時到位。
4.各班級都組織了開學安全教育第一課活動。園領導帶領各班班主任及相關人員對校園安全隱患進行了排查并及時整改。對校外人員進入校園進行登記，校園尚未配備監(jiān)控系統(tǒng)。對幼兒園及家長通過安全教育課、消防安全演練、家長會、發(fā)放安全知識手冊、致學生家長書信等方式進行安全知識宣講。我園對安全管理比較重視。各項安全制度健全、落實得力。以本園食堂為重點，食堂人員衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生以及食品原料采購、存儲、加工、銷售等各環(huán)節(jié)食品安全管理制度和規(guī)范落實到位，傳染病疫情預防、監(jiān)控及突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告制度落實得力。園舍安全管理職責落實到位，園校舍安全管理規(guī)章制度健全，管理人員定期參加安全培訓。
5.教育教學方面；課程安排符合國家和省級規(guī)定，體現(xiàn)在玩中學、活動中以孩子為主體，戶外活動一天不少于兩小時等要求。我園注重加強對幼兒的教育和引導，結(jié)合實際組織開展形式多樣的校園文化活動；利用重大節(jié)慶日，設計、開展豐富多彩的活動；注重教育教學活動和團隊活動的有機結(jié)合，充分調(diào)動學生的積極性、主動性和創(chuàng)造性。重視校園綠化、美化和人文環(huán)境建設情況，努力創(chuàng)設良好的育人氛圍和環(huán)境。注重幼兒德智體美的全面發(fā)展，幼兒、家長及社會對幼兒園的滿意度不斷提高。
6.我園嚴格執(zhí)行教育收費公示制度，服務性收費符合規(guī)定。
1．辦學條件有限，教室、辦公室、教師配備均很緊張。個別班級人數(shù)偏多，存在大班額。
2．師資力量還比較薄弱，專業(yè)教師匱乏，學科掌握不均。信息化基本條件建設缺乏。教師隊伍素質(zhì)有待于進一步提高。 3.缺少體育和文藝活動場所和器材。
4.教學教研缺乏專業(yè)引領和指導，實效性不強。
（一）加強師資隊伍建設
1．有針對性的推進中青年教師培養(yǎng)計劃。
2．研訓一體化。
（1）教研教改活動與學校校本教研活動一體化。
（2）教師個人實踐反思與（專家）骨干教師引領作用一體化。
（3）專題研究與課改實驗一體化。
（4）業(yè)務學習與教學研究一體化。
（二）強化教育教學管理
1．德育：以養(yǎng)成教育為主線，從幼兒的終身發(fā)展著眼，培養(yǎng)幼兒良好的學習習慣，禮儀習慣，生活習慣等。
2．教學；
a、在教學活動中采取多種形式,激發(fā)幼兒學習興趣，促進幼兒智力的開發(fā)。
b、堅持在幼兒一日生活管理中體現(xiàn)健康教育,提高幼兒自我保護意識。全園做到無責任事故,杜絕重大意外事故的發(fā)生。
c、環(huán)境創(chuàng)設要為教育教學服務。提高教師游戲活動的指導能力。
d、通過開展豐富多采的各種教育活動，把素質(zhì)教育推向深入。
(三）抓好硬件建設
1．改善辦學條件，申辦示范園。
2．改善教師辦公條件，完善補充教學設施設備。
3．優(yōu)化校園文化環(huán)境。
小學秋季開學自查報告篇十九
在秋季開學工作中，我校按照《國務院教育督導委員會辦公室關于開展秋季開學工作專項督導的通知》和河南省人民政府教育督導辦公室《關于開展秋季開學工作專項督導的通知》要求，結(jié)合我校實際情況，學校做到周密安排，精心組織，確保開學的各項工作有條不紊地得到落實?，F(xiàn)將我校開學工作的自查情況匯報如下：
1、師生到校情況。
(1)教師到校情況：我校于3月3日、7日先后召開了領導班子會、全體教師會。細化了領導工作分工，班級的設定、班級教師的配備等，對近期我校整體工作進行了安排部署：如，各部門做好工作計劃，做好室內(nèi)外衛(wèi)生工作，做好集體備課工作，調(diào)整活動時間表，安排好各班主題活動內(nèi)容，準備上好開學第一課、常規(guī)教學第一課、安全教育第一課、師德第一課等。3月8日全體教師正式上班，3月9日全體學生正式上課。全校教職工除2人病舉外，全部到齊。開學上班秩序良好，確保了學校教育教學工作的順利開展。
(2)學生到校情況：為確保學生能夠按時到校，各班班主任進行了電訪和家訪，取得了良好的效果，除五年級有一名學生生病外，其余學生全部到齊。
2、貧困學生自助情況。
我校嚴格執(zhí)行國家對貧困生的“一補”資助政策，層層嚴格把關，多年來未出現(xiàn)任何違規(guī)現(xiàn)象，把資助款發(fā)放到真正貧困生手中，我校不存在因家庭經(jīng)濟困難、生活困難或?qū)W習困難而失學的情況。
3、教材使用情況。
我校按教育局的要求使用教材，教材符合要求，教材已在春節(jié)前發(fā)放到學生手中。
4、后勤保障情況。
學校在伙食上加大了科學管理。嚴把膳食采購關、制作關、加工關和消毒關。根據(jù)學生的年齡特點制定食物多樣，谷類為主，粗細搭配、營養(yǎng)均衡的周食譜。對用水、用電等生活設施以及教育教學設備進行了檢修，保證了我校各項工作運行良好。
5、教育活動開展情況。
我校在開學第一天對學生進行了常規(guī)教育，還讓全校學生觀看了“感動中國十大人物頒獎典禮”視頻，看后寫出觀后感。結(jié)合本校學生年齡特點，還開展愛學習、愛勞動、愛祖國“三愛”教育活動和節(jié)糧、節(jié)水、節(jié)電“三節(jié)”主題教育活動。
1、安全隱患排查情況。
開學前我校對學校圍墻、教學樓、學生宿舍樓、食堂、餐廳、圖書館、教室、辦公室、微機室及會議室等安全隱患進行了排查。發(fā)現(xiàn)女生宿舍二樓樓道的地板有裂紋、校園東側(cè)圍墻有一處裂縫等問題，我校及時上報鎮(zhèn)中心校和鎮(zhèn)政府，領導了解事情后，進行了及時的處理。
2、交通安全方面。
我校沒有校車，不存在學生乘車安全隱患。
3、安全知識教育情況。
開學第一天每班都上了安全第一課，每周都有安全教育課。每學期組織一次消防安全演練、家長會。還組織教師進行安全知識培訓等相關活動。在家長會上給家長發(fā)安全知識手冊和致學生家長一封信。制定了突發(fā)意外事故、食物中毒、擁擠踩踏等多種安全事件應急預案并組織每季度一次的演練。
1、收費情況。
我校嚴格執(zhí)行有關文件規(guī)定。我校沒有亂收費、亂辦班等社會關注和群眾反映強烈的問題。
2、校務公開情況。
我校嚴格執(zhí)行校務公開制度，對于學校各種重大活動進行公示。
3、規(guī)范辦學行為情況。
根據(jù)上級要求。我校嚴格控制學生班額及班內(nèi)人數(shù)?？茖W安排學生一日活動，每天最少鍛煉一小時。落實了責任督學掛牌督導制度。
我校全體教師文化程度達標率為100%，老、中、青教師結(jié)構合理，學校始終把《上級八項規(guī)定》、《中小學教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》落到實處，全體教師沒有違反教師職業(yè)道德的行為，教師隊伍穩(wěn)定。
開學初學校召開了班子會，及時落實開學工作專項督導要求。對全校整體工作進行全方位的自查，對查的問題列出清單，認真整改并形成自查報告上報。
我校為了落實好《關于做好中小學寒假期安排有關工作的通知》精神。在假前對教職工及學生進行了一次認真全面的安全教育強調(diào)各項安全注意事項，增強廣大師生的安全防范意識。將法制、紀律教育和安全知識教育有機結(jié)合起來，使教師牢固樹立法制觀念和珍愛生命的意識。在安全教育課中加強對防踩踏事故安全教育，引導學生養(yǎng)成良好的行為習慣，在走廊、樓梯間等空間狹窄處不得追逐打鬧，上下樓及樓道內(nèi)靠右側(cè)通行。通過家長會及致家長一封信等形式，請家長同學校共同配合做好安全工作，落實假期安全監(jiān)管責任，假前還對消防器材及設備進行了統(tǒng)一的檢查，嚴格落實領導值班制度。領導24小時保持通訊暢通，值班人員嚴格按照規(guī)定上崗，值班人員堅守崗位、盡職盡責,并做好交接班記錄。
至今為止，在學校領導和全校師生的共同努力下，學校各項工作已步入正軌，全體教職工以飽滿的熱情投入教育教學工作，學生認真學習，學校秩序井然。學校開學工作開創(chuàng)了一個嶄新的局面，為本學期進一步加強管理，提高教育教學質(zhì)量打下了堅實基礎，我們對學校各項工作再上新臺階充滿信心。