有時(shí)候我們需要面對一些突發(fā)的變化。一篇較為完美的總結(jié)需要有清晰的結(jié)構(gòu)和邏輯。保持身心健康可以提高工作和學(xué)習(xí)的效率。
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇一
同志們:
今天舉辦全縣20xx年鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)生業(yè)務(wù)專題培訓(xùn)班,目的是為了更好地適應(yīng)當(dāng)前科學(xué)發(fā)展的新形勢和人口計(jì)生工作面臨的新要求,進(jìn)一步提高廣大計(jì)生干部的業(yè)務(wù)水平和工作能力,切實(shí)做好新時(shí)期的人口計(jì)生工作。參加培訓(xùn)的都是我縣計(jì)生系統(tǒng)的干部,是計(jì)生工作的中堅(jiān)力量,希望參加培訓(xùn)的各位同志能充分利用這次難得的機(jī)會(huì),認(rèn)真聽、認(rèn)真學(xué)、認(rèn)真思考、認(rèn)真消化,為下一步更好地開展工作打好基礎(chǔ)。借此機(jī)會(huì),我下面談三點(diǎn)想法,與大家作個(gè)交流。
濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的基礎(chǔ)性戰(zhàn)略,人口問題本質(zhì)上是發(fā)展問題,要通過發(fā)展才能根本解決;計(jì)劃生育是基本國策,是有效控制人口增長的根本手段,是人口發(fā)展自身數(shù)量、質(zhì)量、結(jié)構(gòu)、分布協(xié)調(diào)可持續(xù)的基礎(chǔ),是人類生育文明發(fā)展的重大成果等等。所謂“小道理”就是:計(jì)劃生育是每個(gè)公民的法定義務(wù),黨員干部要帶頭實(shí)行計(jì)劃生育,人口計(jì)生工作是基層黨委、政府響應(yīng)國策號(hào)召的重要公共事務(wù),是政府社會(huì)管理和公共服務(wù)領(lǐng)域的重要任務(wù),是基層文明建設(shè)的重要組成部分,這項(xiàng)工作的關(guān)鍵在基層、重點(diǎn)在農(nóng)村等等。對這些大道理、小道理,我們不能簡單從人口數(shù)量問題來理解,而必須把人口的數(shù)量、質(zhì)量、結(jié)構(gòu)和流動(dòng)、分布等問題統(tǒng)籌起來加以理解,必須把人口問題放在人的全面發(fā)展、人與自然和諧、人口與經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展的大局中去加以理解。
為了真正做到對人口計(jì)生工作在認(rèn)識(shí)上科學(xué)、在行動(dòng)上自覺、在工作上主動(dòng)、在實(shí)踐上有為,我們還必須在理解這些大道理、小道理的基礎(chǔ)上,學(xué)會(huì)考慮三個(gè)問題:一是國家、省、市對人口計(jì)生工作在關(guān)注什么。二是縣委、縣政府對人口計(jì)生工作要求什么。三是對本鄉(xiāng)鎮(zhèn)人口計(jì)生工作該做什么。帶著這些問題去分析,去謀劃,主動(dòng)作為,才能切實(shí)增強(qiáng)工作的主動(dòng)性、創(chuàng)造性和責(zé)任心。
二、要清醒認(rèn)識(shí)當(dāng)前人口計(jì)生工作的新情況,堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)、爭創(chuàng)一流。
通過這次培訓(xùn)班,我們大家不僅要學(xué)習(xí)系統(tǒng)的計(jì)劃生育政策和業(yè)務(wù)知識(shí),更重要的是要全面了解當(dāng)前我縣人口計(jì)生工作面臨著一系列新情況、新挑戰(zhàn),只有這樣,我們才能在實(shí)踐中做到與時(shí)俱進(jìn)、爭創(chuàng)一流。與前幾年相比,當(dāng)前我縣人口計(jì)生工作面臨的挑戰(zhàn)主要有四個(gè)方面:
(一)統(tǒng)籌人口與經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展的困難依然存在。全縣人口自然增長率較高,特別是勞動(dòng)年齡人口素質(zhì)總體較低,人口結(jié)構(gòu)性矛盾比較突出,人口老齡化問題開始顯現(xiàn)?!啊睍r(shí)期,我們?nèi)蕴幱诘谒拇稳丝诔錾叻迤?,“雙獨(dú)”家庭增多,流動(dòng)遷移人口數(shù)量持續(xù)增加,人口對全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的壓力將進(jìn)一步增大。
(二)統(tǒng)籌人口與資源環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展的壓力依然較大。隨著人口增長和工業(yè)化、城鎮(zhèn)化步伐的加快,人口的空間分布問題更加突出,人口與資源環(huán)境的矛盾將日益突出。
(三)轉(zhuǎn)變?nèi)罕娚^念與執(zhí)行政策的矛盾依然突出。受經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、社會(huì)保障制度和傳統(tǒng)思想觀念等因素的影響,群眾生育意愿與現(xiàn)行生育政策之間仍有一定的差距,相當(dāng)一部分農(nóng)民群眾生育男孩的愿望仍比較強(qiáng)烈,低生育水平面臨著反彈的現(xiàn)實(shí)風(fēng)險(xiǎn),出生人口性別比仍然偏高。
(四)促進(jìn)人口計(jì)生工作協(xié)調(diào)均衡發(fā)展的任務(wù)依然艱巨。全縣人口計(jì)生工作發(fā)展不協(xié)調(diào)、不均衡的問題仍然不同程度地存在,一些地方基層基礎(chǔ)工作薄弱、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的能力和水平不高、保障措施不到位等問題還比較突出,特別是流動(dòng)人口計(jì)劃生育服務(wù)管理的壓力增大,相應(yīng)措施還不夠完善。
在新挑戰(zhàn),新困難下面前,需要我們?nèi)h計(jì)生干部集中智慧、認(rèn)真思考,如何才能破難題,解困局,我想應(yīng)在三個(gè)方面做文章:一是我縣計(jì)生工作優(yōu)質(zhì)服務(wù)如何提質(zhì)提速。二是如何處理好鞏固和發(fā)展的關(guān)系。三是我縣今后人口計(jì)生工作的創(chuàng)新著力點(diǎn)應(yīng)在哪里。當(dāng)然有些問題需要省、市的層面來統(tǒng)一思考,但我縣作為一個(gè)有較好工作基礎(chǔ)的縣級(jí)層面,要把眼光放到更高層次,向全國、全省先進(jìn)地區(qū)學(xué)習(xí),努力爭創(chuàng)全省一流甚至全國一流水平。
三、要正確把握當(dāng)前人口計(jì)生工作的幾個(gè)關(guān)鍵點(diǎn),促進(jìn)轉(zhuǎn)型發(fā)展、開創(chuàng)新的工作局面。
我認(rèn)為,要抓好我縣人口計(jì)生工作,必須積極推進(jìn)轉(zhuǎn)型發(fā)展,開創(chuàng)新的工作局面。為此,我們大家要正確把握好以下三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié):
(一)理念思路要適時(shí)調(diào)整。要按照科學(xué)發(fā)展、以人為本的要求,進(jìn)一步解放思想,適時(shí)調(diào)整人口計(jì)生工作的理念、思路和方法。一是工作理念上要從單純滿足于完成責(zé)任制目標(biāo),轉(zhuǎn)變到兼顧滿足育齡群眾的生殖健康需求和維權(quán)需求,提高群眾滿意程度;二是工作方法上要從依賴強(qiáng)制性執(zhí)法,轉(zhuǎn)變到依法行政、利益導(dǎo)向、綜合治理多措并舉,做到“三個(gè)更加注重”:更加注重利益引導(dǎo)、更加注重服務(wù)關(guān)懷、更加注重宣傳倡導(dǎo);三是工作任務(wù)要從單純控制人口增長,轉(zhuǎn)變到穩(wěn)定低生育水平和提高出生人口素質(zhì)的工作一起抓,促進(jìn)人口問題的統(tǒng)籌解決;四是工作機(jī)制要從單純圍繞控制計(jì)劃外生育,轉(zhuǎn)變到建立包括提高出生人口素質(zhì)在內(nèi)的綜合性工作機(jī)制,促進(jìn)管理服務(wù)體系的創(chuàng)新發(fā)展等等。
(二)基礎(chǔ)工作要保持常態(tài)。人口計(jì)生工作思路不管如何調(diào)整,有一點(diǎn)千萬不能變:就是基礎(chǔ)工作始終不能松,要保持常態(tài)、不搞突擊。這些基礎(chǔ)工作包括經(jīng)常性的宣傳教育、科學(xué)的統(tǒng)計(jì)管理、規(guī)范的行政執(zhí)法、常規(guī)的技術(shù)服務(wù)、嚴(yán)格的責(zé)任制管理、定期或不定期的檢查考評(píng)以及系統(tǒng)的干部隊(duì)伍建設(shè)和村級(jí)基礎(chǔ)管理等。
(三)創(chuàng)新亮點(diǎn)要不斷探索?!皠?chuàng)新”永遠(yuǎn)是人口計(jì)生工作發(fā)展的動(dòng)力,也是提升人口計(jì)生工作水平和效率的重要途徑。對基層來講,主要就是要適應(yīng)當(dāng)前面臨的形勢、任務(wù)變化,圍繞上級(jí)部署的各項(xiàng)任務(wù),增強(qiáng)工作的主動(dòng)性和創(chuàng)造性,不斷創(chuàng)新方法和工作載體,培育工作亮點(diǎn),使人口計(jì)生工作在本地能起示范、導(dǎo)向作用,在融入全局、服務(wù)全局中提升整體效益。
參加這次培訓(xùn)的各位同志都是計(jì)生一線的“骨干”。可以說,你們的業(yè)務(wù)水平和工作能力決定著全縣人口計(jì)生工作的整體水平。希望大家以這次培訓(xùn)為契機(jī),切實(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)和實(shí)踐的自覺性,不斷提高業(yè)務(wù)水平和工作能力,為建設(shè)人民幸福的經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
最后預(yù)祝本次培訓(xùn)取得圓滿成功,祝大家事業(yè)進(jìn)步,工作順利!
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇二
同志們:
今天召開這個(gè)座談會(huì),主要目的是想了解一下引進(jìn)高層次人才工作情況,一下取得了哪些成績,還有哪些不足,下一步還要在哪些方面努力。剛才幾位同志作了很好的發(fā)言,談得很實(shí)在,聽后很受啟發(fā)。借此機(jī)會(huì),談幾點(diǎn)想法:
一、進(jìn)一步提高對人才工作的認(rèn)識(shí)。
市委、市政府高度重視人才工作。去年,市政協(xié)對全市人才工作進(jìn)行了專題調(diào)研,對鄒城各個(gè)產(chǎn)業(yè)、行業(yè)的人才狀況和全市的人才支撐進(jìn)行了定量分析。從調(diào)研結(jié)果看,我市人才工作取得一定成績,但人才隊(duì)伍總量不足、結(jié)構(gòu)不盡合理的問題還比較突出,如目前我市的煤化工行業(yè)當(dāng)中,學(xué)煤化工的專業(yè)人才少的可憐。我們整天喊要大力發(fā)展煤化工產(chǎn)業(yè),而我們卻沒有一大批煤化工方面的專業(yè)人才來支撐?;谶@種現(xiàn)狀,市委、市政府安排組織部牽頭負(fù)責(zé)全市高層次人才的引進(jìn)、消化和吸收。我們對一些單位進(jìn)行了調(diào)研,有的部門上千人,但高層次專業(yè)人才卻很少,有的甚至沒有,我們的人才層次確實(shí)需要提高。比如,我們挖路時(shí),有的老百姓提出給馬路裝個(gè)拉鏈,想埋管子就拉開,不用的時(shí)候就拉上。這說明我們有些時(shí)候在規(guī)劃、建設(shè)方面走了很多彎路,其它工作也是如此。那么,如何少走彎路?這就需要大批人才來支撐。所以,市委、市政府決定連續(xù)三年面向“211”、“985”院校引進(jìn)高層次人才。從去年來看,效果不錯(cuò)。市委、市政府之所以這樣決策安排,是基于未來發(fā)展的需要。黨的事業(yè)是薪火相傳的,是要靠一代一代人不斷努力的,鄒城的事業(yè)、建設(shè)、發(fā)展也不例外。我們只有引進(jìn)一大批優(yōu)秀的高層次人才,才能為我們將來的發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),才能使我們發(fā)展的更好更快,這就是市委、市政府作出這一決策的初衷。建國初期,錢學(xué)森等一批科學(xué)家回國使我們有了原子彈,因此而改變了世界的政治格局;李四光的地質(zhì)力學(xué)理論結(jié)束了中國貧油國的論調(diào),對我國的經(jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展產(chǎn)生了巨大影響,等等,這些都是人才效應(yīng)。美國前總統(tǒng)里根說過:“尊嚴(yán)來自于實(shí)力。”這就是當(dāng)下美國霸道的原因所在。我們鄒城是孔孟之鄉(xiāng),有重視人才的傳統(tǒng)。我們的孩子上學(xué),家長都希望找個(gè)好老師;到醫(yī)院看病,都是找好大夫、找專家。所以,我們對做好人才工作信心百倍。有人說這樣重視是不是過了?是不是有了女婿氣走兒子?不是!有些事情就要有前瞻性。人無遠(yuǎn)慮,必有近憂。所以,市委、市政府引進(jìn)高層次人才的決策是居安思危、超前謀劃。
二、幫助高層次人才盡快適應(yīng)工作。
要杜絕說起來重要、做起來次要、忙起來不管不要的現(xiàn)象。有的單位負(fù)責(zé)人,總是感覺自己很忙,甚至還沒主動(dòng)約見過本單位引進(jìn)的高層次人才,這一點(diǎn)非常不好。你要主動(dòng)了解他們的工作、思想和生活情況,要清楚他們還有哪些不足,哪些地方需要改進(jìn),這都是你的責(zé)任。有人抱怨,手下沒能人,下屬素質(zhì)不高,等等。紅軍在一開始時(shí)也沒有多少能打仗的將領(lǐng),都是在戰(zhàn)爭中一步步培養(yǎng)的,還辦了紅軍大學(xué)。誰能一開始就是專家?這也是領(lǐng)導(dǎo)方法、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)的問題,說大了也是你稱職與否的問題。抓班子、帶隊(duì)伍、育人才是各單位一把手份內(nèi)的工作職責(zé)。
要換位思考,將心比心,切實(shí)做好人才工作。我們的孩子有的已經(jīng)參加工作或即將參加工作,如果你自己的孩子回來說,他單位的領(lǐng)導(dǎo)見都沒見過他,你得多生氣啊?我們要常想想自己年輕的時(shí)候,領(lǐng)導(dǎo)對我們是如何關(guān)心和照顧的。要力所能及地幫助他們解決困難和問題,當(dāng)然,這種事兒是發(fā)自內(nèi)心的,我們不強(qiáng)求,具體解決到什么程度,視各自單位情況而定。要統(tǒng)籌使用,既不拘泥于專業(yè),又兼顧發(fā)揮專業(yè)特長。特別是剛畢業(yè)的學(xué)生,對社會(huì)、對工作方式方法不熟悉,讓他們多輪崗是非常必要的。但也不要片面地看待專業(yè),事實(shí)上絕對的專業(yè)對口是不存在的,試想,哪里有“局長”、“主任”專業(yè)啊?可以讓他們在工作過程中來慢慢地適應(yīng),逐步地提升。
三、扎實(shí)做好下步人才工作。
對此,部長辦公會(huì)進(jìn)行了熱烈討論,形成了一致的意見。作為部里來講,下步重點(diǎn)做好以下三項(xiàng)工作:繼續(xù)加強(qiáng)對人才工作的領(lǐng)導(dǎo),多重視、多過問這項(xiàng)工作;加強(qiáng)教育培訓(xùn),多組織一些喜聞樂見、行之有效的活動(dòng),幫助他們更好地了解鄒城、熟悉鄒城、融入鄒城,去年人才引進(jìn)工作完成后搞了一次文體活動(dòng),效果就很好;創(chuàng)造條件,幫助他們協(xié)調(diào)解決一些戶籍、住房、婚姻等現(xiàn)實(shí)問題,要從內(nèi)心里把他們當(dāng)成自己的孩子來關(guān)心。
在這里也對用人單位提幾點(diǎn)希望和要求:一要相互學(xué)習(xí)交流經(jīng)驗(yàn),并及時(shí)向部里反映,以便得到推廣。二要當(dāng)好啟蒙老師。對于走出校門的學(xué)生來說,他的第一任領(lǐng)導(dǎo)就是他的啟蒙老師。上有所好,下必甚焉。在不少單位,領(lǐng)導(dǎo)喜歡什么,下邊的同志就喜歡什么。所以,用人單位的主要負(fù)責(zé)同志要真正當(dāng)好啟蒙老師。三要?jiǎng)?chuàng)造良好的人才成長環(huán)境。特別是用人單位主要負(fù)責(zé)同志要有容人之量,不要對別人的弱點(diǎn)和不足無限放大,要多看別人的長處。實(shí)際上,越是沒本事的人越喜歡笑話別人。四要有開放的心態(tài)。尤其是對引進(jìn)的外地人才,要多幫助、多指導(dǎo),切不可“武大郎開店”。比如,在村“兩委”換屆中我們發(fā)現(xiàn),有的支部書記不愿意讓別人入黨,怕別人上來了頂替他,以此來保住自己的現(xiàn)有位置,我們要切實(shí)防止這種現(xiàn)象的出現(xiàn)。五要發(fā)揮人才作用。我們引進(jìn)人才不是擺樣子,鄒城拿出這么大的人力物力財(cái)力引進(jìn)人才,最終目的是為了發(fā)揮人才作用,讓他們施展才能,促進(jìn)鄒城經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展。
今年的引進(jìn)高層次人才工作已經(jīng)結(jié)束,近期將要安排工作崗位,請各接收單位做好銜接工作,創(chuàng)造好的環(huán)境,讓他們發(fā)揮更大的作用。
謝謝大家。
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇三
國家主席作了重要講話,強(qiáng)調(diào)新世紀(jì)新階段,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識(shí)、憂患意識(shí)、責(zé)任意識(shí),按照黨章的要求認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)、老老實(shí)實(shí)做人、干干凈凈干事,在全面建設(shè)小康社會(huì)、開創(chuàng)中國特色社會(huì)主義新局面的偉大實(shí)踐中銳意進(jìn)取、建功立業(yè)。
習(xí)總書記的講話實(shí)事求是、高屋建瓴、言簡意賅,文風(fēng)樸實(shí),旁征博引、博大精深,對于我們正確熟悉我國國情,創(chuàng)建出光耀中華的輝煌業(yè)績,具有重要指導(dǎo)作用。尤其是”認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)、老老實(shí)實(shí)做人、干干凈凈干事”這三句話,明確了干部學(xué)習(xí)、做人、干事的內(nèi)涵和基本要求,讀來受益頗多。
“認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)”,是建設(shè)學(xué)習(xí)型政黨對領(lǐng)導(dǎo)干部的必然要求。領(lǐng)導(dǎo)干部只有高度重視學(xué)習(xí)、善于進(jìn)行學(xué)習(xí),認(rèn)認(rèn)真真地學(xué)習(xí),與時(shí)俱進(jìn)地學(xué)習(xí)、持之以恒地學(xué)習(xí),才能在當(dāng)今國際國內(nèi)形勢不斷發(fā)展變化的情況下,始終跟上時(shí)代進(jìn)步的潮流,擔(dān)當(dāng)起領(lǐng)導(dǎo)重任。反之,如固步自封,不學(xué)無術(shù),必然是“逆水行舟,不進(jìn)則退”。領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論,學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀,真正學(xué)懂弄通,聯(lián)系實(shí)際,學(xué)以致用,不斷提高工作原則性、系統(tǒng)性、前瞻性和創(chuàng)造性。毛澤東同志說:“世界上怕就怕認(rèn)真二字,共產(chǎn)黨就最講認(rèn)真?!睂?shí)踐是這樣,學(xué)習(xí)也是這樣,沒有認(rèn)真的態(tài)度,我們將一事無成。積極建設(shè)學(xué)習(xí)型參政黨的民建成員也應(yīng)樹立終身學(xué)習(xí)的理念,使學(xué)習(xí)成為推動(dòng)參政議政和本職工作更好開展的強(qiáng)大動(dòng)力。
“老老實(shí)實(shí)做人”,是共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的內(nèi)在要求,是領(lǐng)導(dǎo)干部“官德”的外在表現(xiàn),也是我們黨的一貫主張。領(lǐng)導(dǎo)干部只有做思想務(wù)實(shí)、生活樸實(shí)、作風(fēng)扎實(shí)的人;做尊重科學(xué)、尊重實(shí)踐、尊重規(guī)律的人;做誠實(shí)守信、言行一致、表里如一的人;做勤勤懇懇工作、努力進(jìn)取創(chuàng)造、任勞任怨奉獻(xiàn)的人;簡言之,領(lǐng)導(dǎo)干部只有老實(shí)做人、做老實(shí)人,才能對黨和人民忠心耿耿、對工作盡職盡責(zé)、對群眾滿懷真情、對成績謙虛謹(jǐn)慎。孟子說:“誠者,天之道也;思誠者,人之道也?!崩侠蠈?shí)實(shí)做人不光是中共的優(yōu)良作風(fēng),也是中華民族的傳統(tǒng)美德,包括民建干部在內(nèi)的所有的領(lǐng)導(dǎo)干部都應(yīng)當(dāng)始終不渝地遵守。
“干干凈凈干事”,包括“干凈”和“干事”兩個(gè)方面。一方面,領(lǐng)導(dǎo)干部只有守得住清貧、耐得住寂寞、穩(wěn)得住心神、經(jīng)得住考驗(yàn),嚴(yán)守黨紀(jì)國法,自覺做到秉公用權(quán)、不以權(quán)謀私,依法用權(quán)、不假公濟(jì)私,廉潔用權(quán)、不貪污,才能充分體現(xiàn)“干凈”;另一方面,領(lǐng)導(dǎo)干部只有具備強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感,想干事、肯干事、能干事、干成事,為工作盡心盡力、盡職盡責(zé)、忘我奉獻(xiàn),真正做到為黨和人民的事業(yè)鞠躬盡瘁,才能充分體現(xiàn)“干事”。
學(xué)了同志這篇講話,我感覺深受啟發(fā)、教育,感覺到自己一些方面還存在差距。感覺到講話具有很強(qiáng)的針對性,提出的一些問題很常見,是具體工作實(shí)踐當(dāng)中的實(shí)際問題,對各級(jí)干部,對我們每一個(gè)人的言行、做人、做事都有針對性,提出的一些要求,都很實(shí)在,按照這些要求做就能做好,也能做到。講話中講到的一些問題,既是我們黨的宗旨的一些理想要求,又是領(lǐng)導(dǎo)干部必備的素質(zhì)和基本具備的一些條件。作為領(lǐng)導(dǎo)干部要認(rèn)真踐行“認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)、老老實(shí)實(shí)做人、干干凈凈干事”的要求,認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí),樹立終身學(xué)習(xí)的理念,緊跟時(shí)代潮流,不斷加快知識(shí)更新,優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu),豐富知識(shí)儲(chǔ)備,更好地適應(yīng)工作需要。要深入搞好調(diào)查研究,突出調(diào)研重點(diǎn),改進(jìn)調(diào)研方式,增強(qiáng)調(diào)研工作實(shí)效。要著力抓好工作落實(shí),把著力點(diǎn)真正放到推動(dòng)黨委決策、政府著力推進(jìn)群眾關(guān)注的工作上,在抓落實(shí)的實(shí)踐中不斷提高堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的自覺性和堅(jiān)定性。
近幾日,認(rèn)真學(xué)習(xí)了在新進(jìn)中央委員會(huì)的委員、候補(bǔ)委員學(xué)習(xí)貫徹黨的精神研討班開辦式上講話和中央紀(jì)委會(huì)議上的講話,總書記的講話,內(nèi)涵豐富、思想深刻,向全國、全世界昭示了新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體堅(jiān)定不移推進(jìn)改革開放的決心和信心,也向全黨全國發(fā)出了凝聚力量、攻堅(jiān)克難的反腐動(dòng)員令。作為一名婦聯(lián)工作人員,學(xué)習(xí)講話精神,就是要在實(shí)際工作中,將講話精神融入思想,化為實(shí)踐,貫穿于工作的各個(gè)方面。在自己的平凡崗位上,嚴(yán)格要求自己,時(shí)時(shí)事事不忘創(chuàng)先爭優(yōu),努力爭創(chuàng)一流。在實(shí)際工作中,要主動(dòng)思考,不斷創(chuàng)新工作方法,不斷攻克難題;要勤奮工作,熱情服務(wù),不斷為人民群眾提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),不斷完善本職工作,努力為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展,做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn),從三個(gè)“應(yīng)該”做起。
一是應(yīng)該時(shí)刻保持努力學(xué)習(xí)的勁頭,學(xué)無止盡。深入學(xué)習(xí)黨的會(huì)議精神和的講話精神,在工作中學(xué)習(xí),在書本中學(xué)習(xí),在實(shí)踐中學(xué)習(xí),將學(xué)習(xí)作為一種良好的生活習(xí)慣,在學(xué)習(xí)中不斷提升自己的認(rèn)知能力和認(rèn)知范圍,不斷提高自己的綜合文化素質(zhì)和應(yīng)對各種復(fù)雜情況的能力。世界在不斷變化,知識(shí)技術(shù)也在不斷更新,只有通過不斷學(xué)習(xí)才能做到與時(shí)俱進(jìn),才能掌握最新的知識(shí)和最有效的方法,才能在本職崗位上創(chuàng)造出新的成績。
二是應(yīng)該以更加飽滿的熱情投入到工作中去,時(shí)刻保持謙虛謹(jǐn)慎勤奮刻苦工作的作風(fēng)。飽滿的熱情可以激發(fā)工作的創(chuàng)作靈感,謙虛勤奮工作做法則是讓人獲取事業(yè)上成功的關(guān)鍵。作為一名普通的人們公仆,時(shí)刻要保持自己的先進(jìn)性,立足本職,為了自己事業(yè)上的目標(biāo),勤奮工作,發(fā)現(xiàn)工作中可以進(jìn)步的空間,在勤奮中找到合適的方法尋求進(jìn)步,不斷保持一股強(qiáng)大的活力和不竭的動(dòng)力,更好地為人們服務(wù)。
三是應(yīng)該廉潔自律,時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格約束自己,自覺地排除私心雜念,守得住清貧、耐得住寂寞、穩(wěn)得住心神、經(jīng)得住考驗(yàn),嚴(yán)守黨紀(jì)國法,自覺做到不義之財(cái)不取,不義之利不沾。對待工作要有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感,為工作盡心盡力、盡職盡責(zé),能夠忘我地工作、無私地奉獻(xiàn)。
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇四
新人培訓(xùn)的使命實(shí)現(xiàn),功夫不僅在常規(guī)說教之間,而是要內(nèi)延和外伸到新員工入職后與新環(huán)境發(fā)展的接觸的各個(gè)環(huán)節(jié),注意好每個(gè)小細(xì)節(jié),體現(xiàn)更人性的關(guān)懷,能夠幫助建立員工對新工作的歸屬感和積極性,為成就卓越表現(xiàn)做好前期工作。下面就是本站小編給大家整理的業(yè)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話,僅供參考。
各位同志,各位朋友:
大家上午好!
為掌握新時(shí)期xx工作新重點(diǎn),提高xx工作干部隊(duì)伍的綜合素質(zhì),加強(qiáng)xx系統(tǒng)的自身建設(shè),促進(jìn)xx工作的創(chuàng)新發(fā)展,根據(jù)區(qū)委區(qū)政府的統(tǒng)一部署,今天開始,我們將對全區(qū)xx工作人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。首先,我代表區(qū)委、區(qū)政府,向參加本期培訓(xùn)班的同志們表示熱烈地歡迎!
今年是“”開局之年,做好xx工作具有非常重要的意義。我們要牢牢把握xxxx的主題,緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的中心工作,堅(jiān)定不移地貫徹xxx,全面深入地貫徹提出的新形勢下發(fā)展xxxx的四點(diǎn)意見,堅(jiān)決貫徹中央的決策和部署,努力做好今年的xx工作,推動(dòng)兩岸關(guān)系進(jìn)一步朝和平穩(wěn)定方向發(fā)展。
下面,我就辦好本次培訓(xùn)會(huì)提幾點(diǎn)要求:
一是統(tǒng)一思想,增強(qiáng)學(xué)習(xí)的主動(dòng)性。大家要珍惜來之不易的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),端正學(xué)習(xí)態(tài)度,坐下身來,靜下心來,把寶貴時(shí)間和主要精力放在搞好學(xué)習(xí)培訓(xùn)上,刻苦學(xué)習(xí),認(rèn)真思考,真正做好學(xué)有所思、思有所得、得有所獲,為勝任崗位,做好工作奠定良好的基礎(chǔ)。
二是學(xué)以致用,增強(qiáng)學(xué)習(xí)的針對性。本次培訓(xùn)班學(xué)習(xí)時(shí)間短,但是內(nèi)容豐富,既有xxx領(lǐng)導(dǎo)親臨授課,又有相關(guān)理論知識(shí)學(xué)習(xí)。大家要認(rèn)真聽講,堅(jiān)持學(xué)有所用、學(xué)以致用,充分發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的良好學(xué)風(fēng),緊密聯(lián)系自身工作實(shí)際,講究學(xué)習(xí)的針對性。通過學(xué)習(xí),要對自己的工作方法進(jìn)行自我剖析,檢查工作方式是否有效,工作方法是否得到提高。大家要針對各自的工作,找準(zhǔn)不足,認(rèn)真分析原因,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提高素質(zhì),改進(jìn)工作,努力提高新形勢下xx工作的水平,使學(xué)習(xí)培訓(xùn)真正取得實(shí)實(shí)在在的效果。
三是嚴(yán)格要求,增強(qiáng)學(xué)習(xí)的紀(jì)律性。本次培訓(xùn),不僅是一次理論知識(shí)和工作方法的集中培訓(xùn),也是一次嚴(yán)格的組織紀(jì)律性強(qiáng)化訓(xùn)練。培訓(xùn)期間,大家一定要強(qiáng)化紀(jì)律觀念,自覺服從培訓(xùn)安排,嚴(yán)格遵守培訓(xùn)紀(jì)律,所有學(xué)員不得請假,不得擅自離開,不得無故缺席。同時(shí),還要注重交流,組織開展豐富多彩的活動(dòng),促使大家共同交流,相互了解,增進(jìn)友誼。要認(rèn)真思考,積極討論交流,加深對授課內(nèi)容的理解,實(shí)現(xiàn)共同促進(jìn)、共同提高。
最后,預(yù)祝本次培訓(xùn)班圓滿成功!祝大家工作順利!生活愉快!
同志們:
綜合辦公室是各分公司、項(xiàng)目部的綜合工作部門,是上傳下達(dá)、協(xié)調(diào)各方的“樞紐”,是對外展示形象的“窗口”,更是制定實(shí)施決策的參謀和助手。因此,從一定意義上講,辦公室工作開展的好與壞,將直接影響一個(gè)單位、一個(gè)部門工作效率的高低和工作質(zhì)量的優(yōu)劣。
我們公司辦公室針對近幾年各單位辦公室人員變動(dòng)大,新手多的現(xiàn)實(shí),結(jié)合企業(yè)發(fā)展的需要,組織召開辦公室系統(tǒng)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),既是對工作會(huì)精神的貫徹落實(shí),也是規(guī)范管理的重要措施。我認(rèn)為召開的很及時(shí)、也很有必要。據(jù)我了解,公司辦公室業(yè)務(wù)培訓(xùn)是公司成立以來第一次在全公司范圍內(nèi)開展,本次培訓(xùn)安排了公文處理與文字工作、項(xiàng)目文化建設(shè)、如何干好項(xiàng)目綜合辦工作、接待禮儀講座以及綜合辦業(yè)務(wù)交流等,我認(rèn)為內(nèi)容很豐富、籌備的也很好,大家一定要珍惜培訓(xùn)機(jī)會(huì),認(rèn)真學(xué)習(xí),要學(xué)有所得、學(xué)有所用。下面,我就此次培訓(xùn)工作強(qiáng)調(diào)以下三點(diǎn):
1、端正學(xué)習(xí)態(tài)度,提高思想認(rèn)識(shí)。本次培訓(xùn)會(huì)是在施工生產(chǎn)的時(shí)節(jié)進(jìn)行,從報(bào)到的情況來看,大部分項(xiàng)目能夠抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干參加培訓(xùn),這說明各單位對這次培訓(xùn)的覺悟是高的,是重視綜合辦公室工作的。有了這種態(tài)度和支持,我相信,我們這個(gè)培訓(xùn)會(huì)就一定能辦好。為了辦好此次培訓(xùn)會(huì),公司辦也提前做了很多工作,結(jié)合各自的業(yè)務(wù),準(zhǔn)備了培訓(xùn)材料,希望大家一定要提高認(rèn)識(shí)、端正態(tài)度,圓滿完成本次培訓(xùn)任務(wù)。
2、嚴(yán)格組織紀(jì)律,保證培訓(xùn)秩序。所有參加培訓(xùn)的同志,都要服從安排,嚴(yán)格按照會(huì)務(wù)手冊要求,自覺遵守培訓(xùn)紀(jì)律,沒有特殊情況必須全程參加培訓(xùn),確保培訓(xùn)會(huì)有序、順利進(jìn)行。機(jī)關(guān)兩辦人員要提前安排好手頭工作,組織好、安排好、接待好各施工一線的辦公室人員,并借此培訓(xùn)機(jī)會(huì),認(rèn)真學(xué)習(xí)提高,帶頭遵守培訓(xùn)紀(jì)律,做好榜樣和表率。
3、切實(shí)珍惜這次難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),切實(shí)提高自身業(yè)務(wù)能力。這次培訓(xùn)有利于各單位相互溝通交流,有利于拓展辦公室工作人員的視野和工作思路。參加培訓(xùn)的同志們一定要珍惜這次機(jī)會(huì),真正坐下來,沉下去,從嚴(yán)要求,高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地完成培訓(xùn)任務(wù),做到理論聯(lián)系實(shí)際,學(xué)以致用,切實(shí)提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作效率,推動(dòng)本項(xiàng)目部文化建設(shè)工作,以更優(yōu)秀的業(yè)務(wù)能力為施工生產(chǎn)一線生產(chǎn)服好務(wù),為實(shí)現(xiàn)20xx年各項(xiàng)工作目標(biāo)貢獻(xiàn)力量。
同志們,辦公室工作責(zé)任重大,使命光榮,希望大家以這次培訓(xùn)會(huì)為契機(jī),牢固樹立“大局意識(shí)”、“責(zé)任意識(shí)”、“服務(wù)意識(shí)”,認(rèn)真學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),提高業(yè)務(wù)能力,適應(yīng)形勢,奮發(fā)有為,以飽滿的熱情、創(chuàng)新的精神、務(wù)實(shí)的作風(fēng)、優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)扎實(shí)開展各項(xiàng)工作,努力把項(xiàng)目綜合辦公室工作提高到一個(gè)新的水平,為推動(dòng)企業(yè)的持續(xù)科學(xué)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
同志們:
今天這次會(huì)議,是一個(gè)培訓(xùn)會(huì),也是一個(gè)交流會(huì),更是一個(gè)工作推進(jìn)會(huì)。培訓(xùn)會(huì),稍后部里有關(guān)的組(室)要講;交流會(huì),剛才大家都聽了,一個(gè)黨委說,大家一起聽,這里面有很多亮點(diǎn),是大家應(yīng)該學(xué)習(xí)和借鑒的;推進(jìn)會(huì),就是在培訓(xùn)的過程中也有一些安排和部署。剛才的匯報(bào),大部分同志準(zhǔn)備的都非常充分,但由于時(shí)間安排得比較緊,今天大家沒有說細(xì)。我們在半年的時(shí)候,將抽出時(shí)間,詳細(xì)聽取各黨委有關(guān)方面的工作匯報(bào)。
伍建設(shè)就是以農(nóng)村實(shí)用人才為主體,要摸底、建庫、規(guī)劃。要調(diào)查摸底,做到心中有數(shù),對高層次的農(nóng)村實(shí)用人才要建立“人才庫”,區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)都要規(guī)劃未來三年或者五年的人才發(fā)展工作。這些是主線工作、核心工作,要圍繞核心工作抓好各項(xiàng)工作的推進(jìn)落實(shí)。關(guān)于下步工作,我主要講四點(diǎn)意見:第一,要知責(zé)任。責(zé)任就是分內(nèi)的事。知責(zé)任就是要知道你自己是干什么的,是對一個(gè)社會(huì)人的基本要求,是做好本職工作的前提保證,更是維護(hù)班子團(tuán)結(jié)大局的前提和基礎(chǔ)。在座的都是黨委副書記,還有組織委員,可以說全區(qū)的組織工作能不能做好,擔(dān)子都在在座的肩上,你們是骨干,你們是關(guān)鍵,所以要明確自己的工作職責(zé),副書記主管黨群工作、宣傳工作、紀(jì)檢工作、組織工作,有的可能還分管一些經(jīng)濟(jì)工作,組織委員就是抓組織工作,這些都是組織上交給你的工作,都是你的職責(zé),所以,大家心中一定要明確,要認(rèn)真、扎實(shí)地履行自己的職責(zé)。在全省縣處級(jí)以上班子培訓(xùn)會(huì)上,吉炳軒書記講過:“知責(zé)任,包括家庭責(zé)任、社會(huì)責(zé)任、工作責(zé)任等”,今天我主要講的是工作責(zé)任,所以大家要知道自己是干什么的,明確職責(zé),盡職履責(zé)是對每一名組工干部的基本要求。
第二,要明思路。思路決定出路,思路也是看一個(gè)人的眼界、視野,更是看你工作的條理性和清晰度。今年,部里出臺(tái)了一系列的方案、辦法,比如說:“雙提雙帶”、“三凝聚”,還有鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委考核、村黨支部績效考評(píng)等一系列方案,但這些都是框架性的工作,到我們各基層黨委,需要我們結(jié)合實(shí)際去完善、去落實(shí),要具體化、明確化、可操作化,這些工作在具體化過程中,就是我們每一個(gè)黨委的工作思路,所以明思路非常重要。一要有一個(gè)明確的指導(dǎo)思想。你要干什么,達(dá)到一個(gè)什么目的,堅(jiān)持什么原則,一些方向性的工作,為什么要做,怎么做,我們要解決什么問題,這就是一定要有一個(gè)明確的指導(dǎo)思想。二要有一個(gè)合理的工作目標(biāo)。每項(xiàng)工作要達(dá)到一個(gè)什么程度,心中要有數(shù)?!半p提雙帶”我們是針對部分農(nóng)村黨員的責(zé)任意識(shí)比較淡薄,黨員的作用發(fā)揮不突出,是針對這些問題提出來的,這就是為什么要搞這項(xiàng)活動(dòng),目的就是要解決這些問題,解決好這些問題就是開展這項(xiàng)活動(dòng)的工作目標(biāo)。三要有一套有力的推進(jìn)措施。每項(xiàng)工作都怎么辦,我們要認(rèn)真研究,把它研究透,有針對性地提出一套符合工作實(shí)際、管用見效的推進(jìn)措施。所以謀思路的過程是一個(gè)謀劃、規(guī)劃的過程,你對這個(gè)過程不清晰,你就不知道為什么要干這件事,怎么干,最后要干到什么程度、什么結(jié)果,那么這項(xiàng)工作又怎么能夠做好呢。所以,我覺得謀思路非常重要,各位副書記會(huì)后一定要把今年的組織工作理一理,一項(xiàng)一項(xiàng)歸納一些提綱挈領(lǐng)的思路,然后按照思路一步一步地推進(jìn),一步一步地抓下去。
第三,要抓落實(shí)。思路屬于謀劃和思考階段,真正把事落到實(shí)處,就是要具體地抓推進(jìn)和落實(shí)。抓落實(shí)的一些方法、一些步驟,王書記在一次全會(huì)上講了,王區(qū)長也講過,我在這里結(jié)合組織工作再強(qiáng)調(diào)三點(diǎn):一要圍繞中心抓落實(shí)。黨的工作是為中心工作服務(wù)的,所以黨的工作一定要促進(jìn)中心工作,不能添亂,要增力,要增效,不能搞中心工作與黨的工作“兩層皮”,怎么來找好結(jié)合點(diǎn),怎么樣來促進(jìn)工作,這就是各位主管領(lǐng)導(dǎo)的能力和水平。二要開拓創(chuàng)新抓落實(shí)。創(chuàng)新、創(chuàng)造大多來自于基層,我們黨一直強(qiáng)調(diào)要尊重基層群眾的首創(chuàng)精神。剛才,大家匯報(bào)的時(shí)候,有很多把支部建在“產(chǎn)業(yè)鏈”上都在具體操作了。其實(shí),創(chuàng)新就是在原有基礎(chǔ)上的突破,創(chuàng)新就是不能平鋪直敘,創(chuàng)新就是應(yīng)有自己的特點(diǎn),創(chuàng)新就是你有別于其他人的地方,要想把工作干好,要想脫穎而出,你就要?jiǎng)?chuàng)新,不能上邊要求什么,下邊就干什么,上下一邊粗,這肯定是不行。剛才大家在匯報(bào)過程中,有一些有創(chuàng)新的影子、創(chuàng)新的亮點(diǎn),那么作為我們抓落實(shí)的重點(diǎn),下一步,每一項(xiàng)工作還要想一些實(shí)實(shí)在在的創(chuàng)新辦法來解決。三要典型引路抓落實(shí)。我覺得,尤其基層黨組織工作,典型引路非常重要,我們在落實(shí)每一項(xiàng)工作時(shí),要注意培養(yǎng)典型、選樹典型、宣傳典型,以點(diǎn)帶面。街道社區(qū)“三凝聚”,哪個(gè)社區(qū)做得好,要心中有數(shù),對于重點(diǎn)突出的,我們要有計(jì)劃、有目標(biāo)、有目的地給一些政策傾斜,來培養(yǎng)這個(gè)典型,通過典型帶動(dòng)一般,推動(dòng)整體工作發(fā)展。
第四,要見實(shí)效。組織工作要見實(shí)效,黨建工作要見實(shí)效,經(jīng)濟(jì)工作也要見實(shí)效。前面,我講的職責(zé)定位、明確思路、抓好落實(shí)根本目的就是要見實(shí)效,大家要取得實(shí)實(shí)在在的效果?,F(xiàn)在都在講:“憑德才用干部、憑實(shí)績用干部”,“德”、“才”是你本身的能力和素質(zhì),那么“實(shí)績”就是你的工作有沒有成效。你既有德,又有才,但是你不干活,肯定是見不到實(shí)效,所以這樣的干部也不能用;你有德,有才,把德才用在推進(jìn)落實(shí)工作上,工作肯定能取得實(shí)質(zhì)效果。所以中央提出“憑德才、憑實(shí)績用干部”。今年組織工作的頭緒也很多,馬上要布置的黨支部分類定級(jí),非公組織和社會(huì)組織建立黨組織“百日攻堅(jiān)”,以及剛才說的四個(gè)載體活動(dòng),量都很大,也很復(fù)雜,我希望,通過各位的共同努力,都能夠真真正正地收到實(shí)效。
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇五
這次會(huì)議的主要目的是貫徹落實(shí)全省秋種工作電視電話會(huì)議精神,既是一次技術(shù)培訓(xùn)會(huì)議,也是一次秋種工作再動(dòng)員會(huì)議,目的是把今年秋種扎扎實(shí)實(shí)地開展好。小麥高產(chǎn)攻關(guān)開展以來,成效顯著,碩果累累,影響深遠(yuǎn),在這里,我代表省農(nóng)委,向在座的各位、向全省各級(jí)農(nóng)業(yè)、農(nóng)機(jī)部門的同志們表示衷心的感謝。下面,我講三點(diǎn)意見。
在全省秋種工作電視電話會(huì)議上,省政府對第四輪小麥高產(chǎn)攻關(guān)包括今年秋種工作作出了部署,提出了新的目標(biāo):小麥單產(chǎn)在今年基礎(chǔ)上增產(chǎn)10公斤,增幅3%左右;優(yōu)質(zhì)率提高到75%以上,比上年要增加3-4個(gè)百分點(diǎn)。由于目前我省小麥單產(chǎn)水平基數(shù)較高,天氣因素不確定,基層農(nóng)技推廣體系、農(nóng)民素質(zhì)、農(nóng)田基本建設(shè)薄弱的格局沒有根本變化,實(shí)現(xiàn)新的攻關(guān)目標(biāo),任務(wù)是艱巨的。但是,實(shí)現(xiàn)新的攻關(guān)目標(biāo)的形勢還是有利的。一是黨中央、國務(wù)院、省委、省政府更加重視糧食生產(chǎn),7月份,國務(wù)院審議通過了《國家糧食安全中長期規(guī)劃綱要》,我省最近也制定了糧食增產(chǎn)規(guī)劃。二是國家正在研究制定明年糧食生產(chǎn)有關(guān)政策措施,扶持的力度將進(jìn)一步加大。三是當(dāng)前糧食市場價(jià)格有利,小麥?zhǔn)袌鰞r(jià)格已經(jīng)高于最低收購價(jià)。四是幾年來積累的小麥高產(chǎn)攻關(guān)經(jīng)驗(yàn)為我們實(shí)現(xiàn)新的目標(biāo)打下了良好的基礎(chǔ)。因此,只要各項(xiàng)工作措施到位,實(shí)現(xiàn)新的攻關(guān)目標(biāo)是有把握的。
在高起點(diǎn)上實(shí)現(xiàn)新的目標(biāo),關(guān)鍵在于落實(shí)“四防”要求,即防凍害、防倒伏、防病蟲、防早衰。要立足于“早”,在播種前,采取一切綜合配套措施,把“四防”的要求體現(xiàn)在有關(guān)技術(shù)措施上、落到實(shí)處。落實(shí)“四防”要求,關(guān)鍵在于提高秋種質(zhì)量;秋種質(zhì)量提高了,就起到了事半功倍的效果,就完成了新目標(biāo)的60-70%。而提高秋種質(zhì)量的關(guān)鍵在于提高機(jī)械作業(yè)水平。要大力推進(jìn)農(nóng)機(jī)農(nóng)藝結(jié)合,農(nóng)機(jī)、農(nóng)業(yè)部門要轉(zhuǎn)變觀念,立足各自職能,密切配合,形成農(nóng)機(jī)農(nóng)藝緊密、有機(jī)、卓有成效結(jié)合的辦法,要以這次會(huì)議為新的起點(diǎn),爭取農(nóng)機(jī)農(nóng)藝結(jié)合有新突破。
小麥高產(chǎn)攻關(guān)是省政府實(shí)施的重大舉措,具體運(yùn)作在于各級(jí)農(nóng)業(yè)部門。各地要把小麥高產(chǎn)攻關(guān)作為干事創(chuàng)業(yè)的基本抓手,進(jìn)一步提升工作狀態(tài),提高效率、提高各項(xiàng)工作的到位率。
(一)要認(rèn)真謀劃。各地要結(jié)合實(shí)際,制定新一輪小麥高產(chǎn)攻關(guān)目標(biāo)和措施。單產(chǎn)水平高的地方,要研究謀劃在新一輪小麥高產(chǎn)攻關(guān)中如何實(shí)現(xiàn)新的突破;單產(chǎn)水平低的地方,要研究制約因素在哪里,以什么樣的措施來盡快實(shí)現(xiàn)單產(chǎn)水平提高。
(二)當(dāng)好政府參謀。為落實(shí)好政府的部署,各級(jí)農(nóng)業(yè)部門要切實(shí)當(dāng)好參謀。根據(jù)新一輪小麥高產(chǎn)攻關(guān)新的要求,面對今年秋種新的形勢、情況、問題,認(rèn)真分析還存在哪些問題,需要政府協(xié)調(diào)解決什么問題。要把小麥高產(chǎn)攻關(guān)真正擺到市、縣農(nóng)委重要議事日程,與會(huì)的市、縣農(nóng)業(yè)部門分管負(fù)責(zé)人要當(dāng)好部門參謀。
(三)狠抓小麥高產(chǎn)攻關(guān)關(guān)鍵環(huán)節(jié)落實(shí)。一是確保小麥良種補(bǔ)貼供種質(zhì)量。各地要確定得力人員,做好種子發(fā)芽率試驗(yàn)和質(zhì)量抽檢,發(fā)現(xiàn)種子質(zhì)量不合格的,要責(zé)成供種企業(yè)及時(shí)調(diào)換,把種子質(zhì)量問題解決在播種以前。二是抓好小麥高產(chǎn)攻關(guān)示范區(qū)。要在秋種之前,認(rèn)真制定示范區(qū)。
工作方案。
把示范區(qū)落實(shí)到村、落實(shí)到農(nóng)戶。三是抓好大戶。要把服務(wù)大戶提高到應(yīng)有的高度轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)夯實(shí)技術(shù)基礎(chǔ)提高指導(dǎo)面上工作的水平。省、市、縣都要抓大戶形成一個(gè)聯(lián)系服務(wù)大戶的良好氛圍。四是提高機(jī)播質(zhì)量、抓好測土配方施肥推廣藥劑拌種和種子包衣。
(四)充分發(fā)揮好農(nóng)技體系和廣大農(nóng)技人員的主導(dǎo)作用。要堅(jiān)定不移地推進(jìn)基層農(nóng)技體系改革和建設(shè),力爭9月底、確保年底完成改革。省農(nóng)技總站要及時(shí)掌握改革的信息、動(dòng)態(tài),對重點(diǎn)市、縣要駐點(diǎn)抓。要強(qiáng)化農(nóng)技人員責(zé)任和考評(píng),任務(wù)要分解到人,示范片要定點(diǎn)包到人,種糧大戶要指定到人,把攻關(guān)服務(wù)的實(shí)績作為考評(píng)農(nóng)技人員業(yè)績的基本依據(jù)。
(五)要強(qiáng)化基礎(chǔ)性工作。要繼續(xù)扎實(shí)抓好苗期、墑情、病蟲情等“三情”監(jiān)測工作;省、市、縣都要做好品種展示工作;認(rèn)真做好技術(shù)試驗(yàn)。
(六)整合資源,形成合力。小麥高產(chǎn)攻關(guān)是省政府的重大舉措,不僅僅是農(nóng)業(yè)部門的事情,農(nóng)業(yè)部門要主動(dòng)與相關(guān)部門溝通、協(xié)調(diào),形成合力。各種項(xiàng)目、資源都也要形成合力、成果共享。
省、市、縣要層層開展培訓(xùn),不僅要抓好縣、鄉(xiāng)、大戶、示范戶等技術(shù)骨干的培訓(xùn),還要抓好對廣大農(nóng)民和農(nóng)機(jī)手的培訓(xùn)。要利用好廣播、電視等有效手段,把技術(shù)要點(diǎn)宣傳到千家萬戶。通過這次會(huì)議,一方面提高大家的理論水平和技術(shù)素質(zhì);另一方面,要認(rèn)真領(lǐng)會(huì)會(huì)議精神,從秋種抓起,抓好秋種技術(shù)培訓(xùn)和宣傳,夯實(shí)小麥高產(chǎn)攻關(guān)技術(shù)基礎(chǔ),確保實(shí)現(xiàn)新一輪小麥高產(chǎn)攻關(guān)目標(biāo)。
同志們:
今年年初,在認(rèn)真總結(jié)過去成績、客觀分析形勢的基礎(chǔ)上,縣委、縣政府確定了年度工作任務(wù)和目標(biāo),這些任務(wù)和目標(biāo)將推動(dòng)我縣加快發(fā)展、跨越趕超,體現(xiàn)了縣委、縣政府謀事干事的魄力和決心,讓我們倍受鼓舞,也深感任務(wù)艱巨、責(zé)任重大。x年,綜合戰(zhàn)線將全面貫徹落實(shí)縣xx屆三次全會(huì)、縣xx屆二次人代會(huì)會(huì)議精神,按照全縣工作會(huì)議安排部署,牢牢鎖定工作目標(biāo),全力以赴抓推進(jìn),千方百計(jì)解難題,確保圓滿完成各項(xiàng)任務(wù),力爭在招商引資、對上爭取資金、全縣重點(diǎn)工作和分管工作方面取得新的更大的突破,為縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展和現(xiàn)代中等城市建設(shè)添磚加瓦、貢獻(xiàn)力量。
按照縣委的統(tǒng)一部署,綜合戰(zhàn)線承擔(dān)招商引進(jìn)固定資產(chǎn)投資超千萬的生產(chǎn)加工型項(xiàng)目10個(gè),任務(wù)總額不低于2個(gè)億,任務(wù)非常艱巨。扛任務(wù)的單位要把招商引資工作列為工作重點(diǎn),精心謀劃、廣泛聯(lián)系、強(qiáng)力推進(jìn),特別要努力抓好“三個(gè)環(huán)節(jié)”,確保既定任務(wù)目標(biāo)順利完成。一要在聯(lián)系溝通上全員參戰(zhàn)。綜合戰(zhàn)線要樹立一盤棋思想,絕不能把招商引資局限在承擔(dān)任務(wù)這幾家單位,要廣泛發(fā)動(dòng),全員參戰(zhàn)。要加強(qiáng)對外聯(lián)系,多跑展會(huì)、多接觸客商,想方設(shè)法捕捉投資信息。要定期召開會(huì)議、通報(bào)情況、資源共享,集中力量抓重點(diǎn)、尋突破。一旦與客商接上頭,就要集中一切力量盯緊目標(biāo)、盯住不放,想方設(shè)法留住客商、引進(jìn)企業(yè)。二要在洽談推進(jìn)上主動(dòng)工作。目前,綜合戰(zhàn)線正在洽談的城市新熱源項(xiàng)目、印刷包裝制品項(xiàng)目、物流園區(qū)項(xiàng)目、正谷集團(tuán)大米高端配送項(xiàng)目都是投資5000萬元以上的項(xiàng)目,負(fù)責(zé)對接的部門“一把手”要帶頭主動(dòng)與客商企業(yè)溝通,主動(dòng)了解企業(yè)投資意向,主動(dòng)掌握客商思想動(dòng)態(tài),主動(dòng)解決企業(yè)面臨的難題,主動(dòng)清除投資障礙,必要時(shí)我也將親自參加,組成招商團(tuán)隊(duì)與企業(yè)真誠洽談,努力促使客商簽訂投資協(xié)議。三要把簽約項(xiàng)目落實(shí)落靠。要盯緊跟住x年已經(jīng)簽約和x年新簽約項(xiàng)目,狠抓推進(jìn)落實(shí),凡是項(xiàng)目建設(shè)所需要的手續(xù)和批件一律指派專人限時(shí)辦結(jié),切實(shí)為企業(yè)提供一條龍、保姆式的全程代辦服務(wù)。確保在最短時(shí)間內(nèi)完成各項(xiàng)前期工作,推動(dòng)項(xiàng)目早落地、早開工、早達(dá)效。
今年,縣委確定的對上爭取資金工作總體目標(biāo)是達(dá)到四小縣的平均值。綜合戰(zhàn)線共有安監(jiān)、住建、人社、民政等6個(gè)部門承擔(dān)對上爭取資金任務(wù),總?cè)蝿?wù)2.18億元。承擔(dān)任務(wù)的部門要從以下四方面入手,確保完成既定任務(wù)。一要準(zhǔn)確把握上級(jí)政策。要想做好對上爭取資金工作,最首要、最根本的前提就是要摸透上級(jí)產(chǎn)業(yè)政策和資金投向及重點(diǎn)。多數(shù)省市發(fā)改部門和專業(yè)咨詢機(jī)構(gòu)預(yù)測,x年中央預(yù)算內(nèi)資金安排將繼續(xù)重點(diǎn)傾斜保障性安居工程建設(shè)、水利和農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施等“三農(nóng)”建設(shè)、重大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、社會(huì)事業(yè)和社會(huì)管理建設(shè)、節(jié)能減排及環(huán)保生態(tài)建設(shè)、自主創(chuàng)新及結(jié)構(gòu)調(diào)整六個(gè)領(lǐng)域。我們要進(jìn)一步研究國家和省、市扶持政策及投資方向,找準(zhǔn)切入點(diǎn),力爭取得事半功倍的效果。尤其是在當(dāng)前舉國關(guān)注城鄉(xiāng)一體發(fā)展,加快城鎮(zhèn)化建設(shè)的大環(huán)境下,我們要把整縣推進(jìn)城鎮(zhèn)化這篇文章做足做好,全力爭取成為省、市整縣推進(jìn)城鎮(zhèn)化的試點(diǎn),有針對性的謀劃項(xiàng)目、包裝項(xiàng)目、申報(bào)項(xiàng)目,確保把國家和省市各方面支持爭取到位,借勢發(fā)展。二要加大溝通匯報(bào)力度。戰(zhàn)線承擔(dān)任務(wù)的部門要把對上爭取資金作為“一把手”工程,主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓、領(lǐng)著跑,要安排一名副職專門負(fù)責(zé),集中時(shí)間跑項(xiàng)目、跑資金。如果需要我陪同去的,我也責(zé)無旁貸,一定全力支持,只要工作所需,要經(jīng)費(fèi)補(bǔ)經(jīng)費(fèi)、要物給物、要人出人,全力以赴去拼,千方百計(jì)去爭,總之就是一個(gè)目的,把項(xiàng)目批下來,把資金要到手。三要廣泛積累人脈資源。在做好業(yè)務(wù)對接的基礎(chǔ)上,還在重視情感上的溝通,經(jīng)常發(fā)信息、經(jīng)常打電話、經(jīng)常去拜訪,建立良好的人際關(guān)系和暢通的信息渠道,爭取做到人員都熟悉、信息先獲取、跟蹤有渠道、報(bào)批有反饋。特別是對關(guān)鍵項(xiàng)目和重點(diǎn)項(xiàng)目,在關(guān)鍵時(shí)刻要能夠找到關(guān)鍵部門、關(guān)鍵人物,在項(xiàng)目決策時(shí)刻能夠得到關(guān)心支持,少走彎路,確保成功率。四是及時(shí)查遺補(bǔ)漏。主動(dòng)與其他周邊縣份,特別是x年?duì)幦≠Y金額度較大的縣份對口部門進(jìn)行溝通聯(lián)系,查找本部門對上爭取資金工作中的遺留點(diǎn),發(fā)現(xiàn)有望爭取的資金和項(xiàng)目,及時(shí)做工作,把該得的爭取到位,力爭在對上爭取資金總額上實(shí)現(xiàn)更大的突破。
縣xx屆三次全會(huì)和縣xx屆二次人代會(huì)確定,x年要實(shí)施整縣推進(jìn)城鎮(zhèn)化建設(shè),這項(xiàng)工作關(guān)系到現(xiàn)代中等城市建設(shè)和全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局,省市領(lǐng)導(dǎo)也對此非常關(guān)注,必須舉全縣之力抓好、抓實(shí)、抓出成效。下面,就如何推進(jìn)整縣城鎮(zhèn)化講五個(gè)方面的問題。
(一)關(guān)于認(rèn)識(shí)問題。
整縣推進(jìn)城鎮(zhèn)化的目的和意義,劉書記和董縣長先前已在不同場合多次進(jìn)行了闡述和強(qiáng)調(diào)。今年,是實(shí)施整縣城鎮(zhèn)化的第一年,能否開好局、起好步對于今后五年的推進(jìn)建設(shè)至關(guān)重要,因此,有必要再強(qiáng)調(diào)一下,使大家更加深刻的認(rèn)識(shí)、理解和把握,從而,進(jìn)一步增強(qiáng)工作主動(dòng)性。
一是從發(fā)展趨勢看,實(shí)施城鎮(zhèn)化建設(shè)是未來發(fā)展的必然方向。黨的xx大報(bào)告中把城鎮(zhèn)化與工業(yè)化、信息化和農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化共同確定為全面建設(shè)小康社會(huì)的載體,把城鎮(zhèn)化建設(shè)上升到國家戰(zhàn)略高度。去年,省里先后在烏蘇里江沿岸四縣實(shí)施了整縣城鎮(zhèn)化,在綏化地區(qū)實(shí)施了整鄉(xiāng)鎮(zhèn)城鎮(zhèn)化,這些地方做得很成功,經(jīng)濟(jì)社會(huì)實(shí)現(xiàn)快速發(fā)展;市里制定出臺(tái)了《關(guān)于推進(jìn)新型城鎮(zhèn)化進(jìn)程的實(shí)施意見》,把我縣列為次中心城市來推進(jìn)建設(shè),這與我縣提出的現(xiàn)代中等城市建設(shè)目標(biāo)不謀而合,可見,城鎮(zhèn)化建設(shè)勢在必行,我們不搶先發(fā)展,就會(huì)錯(cuò)過機(jī)遇,讓別人占得先機(jī)。
二是從發(fā)展需求看,實(shí)施城鎮(zhèn)化建設(shè)是廣大農(nóng)民的客觀需要。當(dāng)前,廣大農(nóng)民包括我們的一些干部對整縣城鎮(zhèn)化不理解,積極性不高,認(rèn)為農(nóng)村干活種地就該住平房,認(rèn)為蓋樓建小區(qū)不符合農(nóng)村生產(chǎn)生活實(shí)際,甚至有的人還說,農(nóng)村的老百姓根本就不愿意住樓、不愿意進(jìn)城。但從我們前段時(shí)間在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村屯和綏化考察調(diào)研情況看,事實(shí)并非如此。比如,蘭西縣紅光新村建設(shè)初期,多數(shù)農(nóng)民也不理解,有的還因此上訪告狀,想方設(shè)法進(jìn)行阻撓。但是新區(qū)建成后,看到部分百姓搬到新居、條件改善了,環(huán)境好了,原來上訪告狀的那些人,反而要求搬新家、住新樓了。所以說,廣大群眾對改善居住環(huán)境、提高公共服務(wù)水平的愿望是客觀存在的,而城鎮(zhèn)化建設(shè)正是滿足群眾這一訴求的有效途徑。
三是從發(fā)展條件看,我縣已經(jīng)具備了實(shí)施城鎮(zhèn)化建設(shè)的基礎(chǔ)。經(jīng)過歷屆班子的發(fā)展積累,一批重點(diǎn)基礎(chǔ)工程、重大產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目相繼建成,特別是去年“五大戰(zhàn)略”的全面實(shí)施,主城、組團(tuán)、節(jié)點(diǎn)建設(shè)全面鋪開,“連帶、促鄉(xiāng)”成效明顯。實(shí)際上,我們已經(jīng)完成了城鎮(zhèn)化建設(shè)的試驗(yàn)起步階段,基本拉開了整縣城鎮(zhèn)化的框架,也為我們整縣推進(jìn)城鎮(zhèn)化建設(shè)積累了一定經(jīng)驗(yàn),奠定了良好基礎(chǔ)。去年,在提出整縣推進(jìn)城鎮(zhèn)化目標(biāo)后,縣委、縣政府多次開展專題考察調(diào)研,并結(jié)合縣情實(shí)際制定出臺(tái)了整縣城鎮(zhèn)化實(shí)施意見。應(yīng)該說,我們的準(zhǔn)備工作做的非常充分,只要集中精力,抓好實(shí)施,就一定能夠取得好的成效。
(二)關(guān)于標(biāo)準(zhǔn)問題。
研究標(biāo)準(zhǔn),就是要研究建設(shè)什么樣的城鎮(zhèn)、怎樣建設(shè)城鎮(zhèn),這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)就是“七城同建”標(biāo)準(zhǔn)。在具體操作中,“七城”標(biāo)準(zhǔn)涉及多個(gè)領(lǐng)域幾百項(xiàng)具體指標(biāo),必須要有一條硬杠進(jìn)行約束,這條硬杠就是科學(xué)規(guī)劃。只要按“七城”標(biāo)準(zhǔn)抓好規(guī)劃編制和執(zhí)行,就能建成高標(biāo)準(zhǔn)的城鎮(zhèn)。
在規(guī)劃編制方面,我們要重點(diǎn)做好三個(gè)層面的規(guī)劃。一是編制完善《方正縣整縣城鎮(zhèn)化總體布局規(guī)劃》。按照“一城八鎮(zhèn)十六區(qū)”布局,綜合分析各鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展條件和制約因素,依據(jù)區(qū)域現(xiàn)狀、人口規(guī)模、產(chǎn)業(yè)分布、生產(chǎn)生活便利、中等城市建設(shè)布局、經(jīng)濟(jì)發(fā)展后勁等方面要素,調(diào)整現(xiàn)有城鎮(zhèn)體系的規(guī)模結(jié)構(gòu)、職能分工和空間布局,形成新的城鎮(zhèn)空間發(fā)展格局。二是編制完善城區(qū)、各集鎮(zhèn)和農(nóng)村新型社區(qū)控詳、建詳規(guī)劃。主城區(qū)要修編《方正縣方正鎮(zhèn)總體規(guī)劃》,并按照這個(gè)總體規(guī)劃及濱水新區(qū)控詳規(guī)劃,編制開發(fā)項(xiàng)目、新建小區(qū)等建設(shè)規(guī)劃,綜合考慮建筑風(fēng)格、環(huán)境建設(shè)和綠化、亮化、景觀效果,確保標(biāo)準(zhǔn)到位,一次成形;集鎮(zhèn)和農(nóng)村新型社區(qū)規(guī)劃要確定資源開發(fā)、產(chǎn)業(yè)配置和生態(tài)環(huán)境保護(hù)的建設(shè)任務(wù)。明確交通、通信、能源、供水、排水、防洪等設(shè)施的布局,提出建設(shè)面積、人口規(guī)模、村屯整合等綜合目標(biāo),為各集鎮(zhèn)和農(nóng)村新型社區(qū)建設(shè)提供科學(xué)的指導(dǎo)。三是編制農(nóng)民新居建設(shè)規(guī)劃。對于今年新啟動(dòng)的以及上年啟動(dòng)結(jié)轉(zhuǎn)二期的農(nóng)民新居建設(shè),住建局要嚴(yán)格進(jìn)行規(guī)劃,既要突出特色,又要確保功能,包括社區(qū)用房、活動(dòng)室、物業(yè)管理室、幼兒園、衛(wèi)生室等設(shè)施建設(shè),同時(shí)還要考慮農(nóng)民的生產(chǎn)生活習(xí)慣,真正使廣大農(nóng)民都能住得慣、住得好。
各級(jí)、各項(xiàng)規(guī)劃的編制,總的牽頭部門就是住建局,涉農(nóng)部門和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要全程參與、密切配合,及時(shí)提供規(guī)劃編制所需要的各項(xiàng)數(shù)據(jù)資料。規(guī)劃要聘請專業(yè)院校或?qū)iT機(jī)構(gòu)編制,一定要做到科學(xué)化、現(xiàn)代化、超前化。規(guī)劃一經(jīng)審批,就要嚴(yán)格執(zhí)行,無論什么項(xiàng)目、什么工程,都要嚴(yán)格審批,都要按照規(guī)劃建設(shè),確?!耙粡垐D紙管到底”。同時(shí),“七城同建”牽頭部門要抓好今年的創(chuàng)建活動(dòng),年末時(shí)要看到成果。
(三)關(guān)于建設(shè)問題。
圍繞x年整縣推進(jìn)城鎮(zhèn)化工作,我主要談兩個(gè)方面的建設(shè),一方面是“一城”建設(shè),另一方面是“八鎮(zhèn)十六區(qū)”建設(shè)。
——在“一城”建設(shè)上,主要抓好四塊工作。第一塊是商務(wù)中心、文史館建設(shè)。濱水新區(qū)建設(shè)指揮部要超前工作,一是要抓緊解決土地征用遺留問題,保證新區(qū)道路和功能用房順利開工;二是要制定計(jì)劃,倒排工期,加快內(nèi)飾工程進(jìn)度;三是要及時(shí)完成供熱、給排水、電力等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),商務(wù)中心、文史館年內(nèi)必須投入使用。第二塊是行政事業(yè)單位北移。包括法院辦公樓、保線站辦公樓、就業(yè)保障服務(wù)大廳和民政光榮院等項(xiàng)目,住建局要組織各相關(guān)單位抓緊立項(xiàng)、規(guī)劃、審批,確保解凍后第一時(shí)間開工。第三塊是大連銀象組團(tuán)開發(fā)建設(shè)。住建局要抓緊與對方進(jìn)行溝通洽談,敲定具體建設(shè)項(xiàng)目,盡快啟動(dòng)建設(shè)。第四塊是老城區(qū)改造。要繼續(xù)強(qiáng)力推進(jìn)房屋征收工作,目前還有364戶沒有簽訂房屋征收協(xié)議,涉及13個(gè)片區(qū)58個(gè)包保單位。這些任務(wù)5月1日前要完成50%以上,13個(gè)片區(qū)也要爭取有一半能夠?qū)崿F(xiàn)凈地、開工建設(shè);力爭10月1日前全部完成房屋征收任務(wù)。這項(xiàng)工作各包保單位必須全力以赴推進(jìn)落實(shí),要配備一套專門班子,逐戶進(jìn)行征收,務(wù)必按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)要求完成。凈地開工的,住建局要組織好工程進(jìn)度,監(jiān)管好工程質(zhì)量,抓緊建設(shè)、早日完工。
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇六
各位團(tuán)干部:
今天,共青團(tuán)委員會(huì)在這里舉辦全市團(tuán)干部創(chuàng)先爭優(yōu)培訓(xùn)班,主要目的是為了幫助大家開闊視野、學(xué)習(xí)理論、更新觀念、增長知識(shí)、提高素質(zhì),以更好地適應(yīng)新的形勢,不斷提高共青團(tuán)工作業(yè)務(wù)水平,推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)加快發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、又好又快發(fā)展。在此,我謹(jǐn)代表向參加培訓(xùn)的各位團(tuán)干部,并通過你們向奮戰(zhàn)在全市各條戰(zhàn)線上的廣大團(tuán)員干部致以親切的問候!
當(dāng)前,建設(shè)富裕文明和諧新正處在關(guān)鍵階段。這是時(shí)代賦予我市廣大青年的光榮使命,也是廣大青年施展才華和實(shí)現(xiàn)抱負(fù)的大舞臺(tái)。全區(qū)各級(jí)團(tuán)組織和廣大團(tuán)員干部一定要認(rèn)清歷史使命,勇?lián)鷷r(shí)代重任,用堅(jiān)定的信念、頑強(qiáng)的意志、持續(xù)的奮斗,譜寫更加輝煌的青春樂章。借此機(jī)會(huì),我向廣大團(tuán)員干部提幾點(diǎn)希望:
第一,要把學(xué)習(xí)作為第一追求。
共青團(tuán)干部是我黨干部隊(duì)伍的重要組成部分。這幾年來,我市各級(jí)團(tuán)組織十分重視對團(tuán)干部的教育、培養(yǎng),總體上看,團(tuán)干部隊(duì)伍是好的。政治堅(jiān)定,上進(jìn)心強(qiáng),思路敏捷,富有創(chuàng)造力,精神狀態(tài)好,戰(zhàn)斗力強(qiáng)。廣大團(tuán)干部立足本職崗位,兢兢業(yè)業(yè),勤奮工作,在加快推進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)文化發(fā)展中充分發(fā)揮了生力軍和突擊隊(duì)的作用。但肯定主流的同時(shí),我們也不應(yīng)忽視團(tuán)干部隊(duì)伍中存在的一些問題和不足。如團(tuán)干部理論學(xué)習(xí)的自覺性不強(qiáng),理論功底不夠扎實(shí);工作閱歷相對單一,實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)不足,解決復(fù)雜問題的能力較弱。這些都需要我們在長期的工作中不斷學(xué)習(xí)、不斷實(shí)踐、積累經(jīng)驗(yàn)、改進(jìn)不足、完善自我。今天,我們組織的這期培訓(xùn)班,目的就是在廣大團(tuán)干部隊(duì)伍中深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的精神,將創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)深入到實(shí)際,進(jìn)一步提高大家的理論素養(yǎng),增強(qiáng)把握大局,做好現(xiàn)實(shí)工作的能力。廣大團(tuán)干部要切實(shí)認(rèn)識(shí)到這次培訓(xùn)的重要性和緊迫性,把思想統(tǒng)一到科學(xué)發(fā)展和五中全會(huì)的學(xué)習(xí)和貫徹上來,互相交換思想、交流經(jīng)驗(yàn)、認(rèn)真學(xué)習(xí)、靜心思考、共同提高,力爭在思想上、政治上、理論上都能有所收獲,有所提高。
第二,要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)抓實(shí)抓好。
深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng),是當(dāng)前和今后一段時(shí)期全市各級(jí)團(tuán)組織的一項(xiàng)重大政治任務(wù)。廣大團(tuán)干部組織必須高度重視,周密安排部署,穩(wěn)步有序推進(jìn),把創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)落到實(shí)處。各級(jí)團(tuán)組織要圍繞市委、市政府的中心工作,按照xx屆五中全會(huì)精神和*市委、團(tuán)市委創(chuàng)先爭優(yōu)的整體部署,把共青團(tuán)創(chuàng)先爭優(yōu)工作放到全市改革發(fā)展大局中去思考謀劃、去部署推動(dòng),組織帶領(lǐng)全市青年為推動(dòng)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、加快推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化貢獻(xiàn)青春。在活動(dòng)開展中要以“服務(wù)青年創(chuàng)先進(jìn)、青春建功新”為主題,以“爭創(chuàng)善于學(xué)習(xí)、服務(wù)大局的先進(jìn)共青團(tuán)組織,爭當(dāng)組織放心、青年滿意的優(yōu)秀團(tuán)干部,爭做愛崗敬業(yè)、崗位建功的優(yōu)秀青年”為載體,服務(wù)青年?;顒?dòng)中,要結(jié)合本系統(tǒng)、本單位實(shí)際和團(tuán)員青年特點(diǎn)分類指導(dǎo);采取適當(dāng)?shù)牧Χ葏f(xié)調(diào)推進(jìn),不搞一陣風(fēng),不抓抓停停、松松散散;加強(qiáng)督促檢查,了解活動(dòng)進(jìn)展情況,研究解決遇到的問題,推廣經(jīng)驗(yàn)做法,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大青年在創(chuàng)先爭優(yōu)中奉獻(xiàn)青春和才智,充分發(fā)揮基層團(tuán)組織和團(tuán)員的生力軍和模范帶頭作用。
第三,要穩(wěn)、準(zhǔn)、全開展工作。在新世紀(jì)新階段,共青團(tuán)事業(yè)也站在了新的歷史起點(diǎn)上。作為共青團(tuán)工作對象的當(dāng)代青年,除具有其他時(shí)代青年共有的屬性和特點(diǎn)外,還特別呈現(xiàn)出務(wù)實(shí)進(jìn)取、視野開闊、崇尚法治、自主性和個(gè)人權(quán)利意識(shí)較強(qiáng)的特點(diǎn),學(xué)習(xí)、工作、生活壓力較大等時(shí)代特征。因此,我們每一位共青團(tuán)干部要通過這次培訓(xùn)學(xué)習(xí),思考和研究如何避免共青團(tuán)工作落后于現(xiàn)實(shí)要求,如何把共青團(tuán)的工作放到全市改革發(fā)展大局中去思考謀劃、去部署推動(dòng),如何組織帶領(lǐng)全市青年為推動(dòng)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、加快推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化貢獻(xiàn)青春、智慧和力量。希望廣大團(tuán)干部通過這一次的培訓(xùn)學(xué)習(xí),練就實(shí)干之功、開拓創(chuàng)新之功、克難制勝之功,使共青團(tuán)組織和團(tuán)干部真正成為黨的得力助手。
同志們,宏偉的事業(yè)成就青年的理想,偉大的時(shí)代激揚(yáng)青春的力量。讓我們在市委、團(tuán)市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,高舉中國特色社會(huì)主義偉大旗幟,堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,投身于創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)中,以“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機(jī)感、“坐不住”的責(zé)任感,奮發(fā)有為,銳意創(chuàng)新,開拓進(jìn)取,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全市廣大團(tuán)員青年扎實(shí)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng),投身于統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展加快推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化,建設(shè)富裕文明和諧新偉大實(shí)踐中,譜寫出更加壯麗的青春篇章!
最后,預(yù)祝培訓(xùn)圓滿成功!
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇七
尊敬的xxx教授,同志們:
大家上午好!
根據(jù)局黨組的工作安排,經(jīng)過前期的精心籌備,我局xxx(培訓(xùn)班名稱)領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班今天開課了!借此機(jī)會(huì),我代表局黨組,向主辦方xx學(xué)校表示衷心的感謝,向來參加培訓(xùn)的同志們表示熱烈歡迎!在正式開課前,我先講幾點(diǎn)意見。
這次培訓(xùn)班,局領(lǐng)導(dǎo)班子相當(dāng)重視,并經(jīng)過了精心準(zhǔn)備,培訓(xùn)的內(nèi)容都是當(dāng)前同志們所面臨和必須掌握的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問題。在學(xué)習(xí)過程中,大家不能僅僅停留在理論灌輸上,而是要帶著問題去學(xué),學(xué)深學(xué)透,真正做到學(xué)有所得。
首先要講一下的是上課紀(jì)律問題。為了保證學(xué)習(xí)效果,培訓(xùn)班制定了嚴(yán)格的培訓(xùn)紀(jì)律,培訓(xùn)期間學(xué)員要嚴(yán)格遵守學(xué)習(xí)制度,保證學(xué)習(xí)時(shí)間,不能想來就來,想走就走。
同志們,學(xué)習(xí)是一件老老實(shí)實(shí)的事情,要真正學(xué)有所成、學(xué)有所益、學(xué)有所得,就必須聚精會(huì)神,下一番苦功夫。這次學(xué)習(xí)班時(shí)間不長,學(xué)習(xí)任務(wù)不輕,對大家的要求也不低。學(xué)習(xí)中,一要端正學(xué)習(xí)態(tài)度,珍惜難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),全身心投入到學(xué)習(xí)中去,力爭通過這次學(xué)習(xí)培訓(xùn),使自己在思想、業(yè)務(wù)和工作能力上都有所提高。要堅(jiān)持學(xué)以致用,培訓(xùn)學(xué)習(xí)是一時(shí)的,而在工作實(shí)踐中遇到的情況和問題卻是不斷變化、層出不窮的,不可能通過一兩次培訓(xùn)學(xué)習(xí)解決所有的問題,在以后的工作中,一定要自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí),堅(jiān)持在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作,不斷提高自身素質(zhì)和履行崗位職責(zé)的能力。
大家要充分利用這次集中學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),多提建議、多出主意、多想辦法,把培訓(xùn)班辦成一個(gè)謀劃財(cái)政改革的思想研討會(huì),從事財(cái)政工作的經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。
最后,預(yù)祝本次培訓(xùn)班取得圓滿成功。祝愿大家在學(xué)習(xí)上有新進(jìn)步、思想上有新提高、工作上有新突破,謝謝大家!
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇八
同志們:
今天這次會(huì)議,是一個(gè)培訓(xùn)會(huì),也是一個(gè)交流會(huì),更是一個(gè)工作推進(jìn)會(huì)。培訓(xùn)會(huì),稍后部里有關(guān)的組(室)要講;交流會(huì),剛才大家都聽了,一個(gè)黨委說,大家一起聽,這里面有很多亮點(diǎn),是大家應(yīng)該學(xué)習(xí)和借鑒的;推進(jìn)會(huì),就是在培訓(xùn)的過程中也有一些安排和部署。剛才的匯報(bào),大部分同志準(zhǔn)備的都非常充分,但由于時(shí)間安排得比較緊,今天大家沒有說細(xì)。我們在半年的時(shí)候,將抽出時(shí)間,詳細(xì)聽取各黨委有關(guān)方面的工作匯報(bào)。
伍建設(shè)就是以農(nóng)村實(shí)用人才為主體,要摸底、建庫、規(guī)劃。要調(diào)查摸底,做到心中有數(shù),對高層次的農(nóng)村實(shí)用人才要建立"人才庫",區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)都要規(guī)劃未來三年或者五年的人才發(fā)展工作。這些是主線工作、核心工作,要圍繞核心工作抓好各項(xiàng)工作的推進(jìn)落實(shí)。關(guān)于下步工作,我主要講四點(diǎn)意見:
第一,要知責(zé)任。責(zé)任就是分內(nèi)的事。知責(zé)任就是要知道你自己是干什么的,是對一個(gè)社會(huì)人的基本要求,是做好本職工作的前提保證,更是維護(hù)班子團(tuán)結(jié)大局的前提和基礎(chǔ)。在座的都是黨委副書記,還有組織委員,可以說全區(qū)的組織工作能不能做好,擔(dān)子都在在座的肩上,你們是骨干,你們是關(guān)鍵,所以要明確自己的工作職責(zé),副書記主管黨群工作、宣傳工作、紀(jì)檢工作、組織工作,有的可能還分管一些經(jīng)濟(jì)工作,組織委員就是抓組織工作,這些都是組織上交給你的工作,都是你的職責(zé),所以,大家心中一定要明確,要認(rèn)真、扎實(shí)地履行自己的職責(zé)。在全省縣處級(jí)以上班子培訓(xùn)會(huì)上,吉炳軒書記講過:"知責(zé)任,包括家庭責(zé)任、社會(huì)責(zé)任、工作責(zé)任等",今天我主要講的是工作責(zé)任,所以大家要知道自己是干什么的,明確職責(zé),盡職履責(zé)是對每一名組工干部的基本要求。
第二,要明思路。思路決定出路,思路也是看一個(gè)人的眼界、視野,更是看你工作的條理性和清晰度。今年,部里出臺(tái)了一系列的方案、辦法,比如說:"雙提雙帶"、"三凝聚",還有鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委考核、村黨支部績效考評(píng)等一系列方案,但這些都是框架性的工作,到我們各基層黨委,需要我們結(jié)合實(shí)際去完善、去落實(shí),要具體化、明確化、可操作化,這些工作在具體化過程中,就是我們每一個(gè)黨委的工作思路,所以明思路非常重要。一要有一個(gè)明確的指導(dǎo)思想。你要干什么,達(dá)到一個(gè)什么目的,堅(jiān)持什么原則,一些方向性的工作,為什么要做,怎么做,我們要解決什么問題,這就是一定要有一個(gè)明確的指導(dǎo)思想。二要有一個(gè)合理的工作目標(biāo)。每項(xiàng)工作要達(dá)到一個(gè)什么程度,心中要有數(shù)。"雙提雙帶"我們是針對部分農(nóng)村黨員的責(zé)任意識(shí)比較淡薄,黨員的作用發(fā)揮不突出,是針對這些問題提出來的,這就是為什么要搞這項(xiàng)活動(dòng),目的就是要解決這些問題,解決好這些問題就是開展這項(xiàng)活動(dòng)的工作目標(biāo)。三要有一套有力的推進(jìn)措施。每項(xiàng)工作都怎么辦,我們要認(rèn)真研究,把它研究透,有針對性地提出一套符合工作實(shí)際、管用見效的推進(jìn)措施。所以謀思路的過程是一個(gè)謀劃、規(guī)劃的過程,你對這個(gè)過程不清晰,你就不知道為什么要干這件事,怎么干,最后要干到什么程度、什么結(jié)果,那么這項(xiàng)工作又怎么能夠做好呢。所以,我覺得謀思路非常重要,各位副書記會(huì)后一定要把今年的組織工作理一理,一項(xiàng)一項(xiàng)歸納一些提綱挈領(lǐng)的思路,然后按照思路一步一步地推進(jìn),一步一步地抓下去。
第三,要抓落實(shí)。思路屬于謀劃和思考階段,真正把事落到實(shí)處,就是要具體地抓推進(jìn)和落實(shí)。抓落實(shí)的一些方法、一些步驟,王書記在一次全會(huì)上講了,王區(qū)長也講過,我在這里結(jié)合組織工作再強(qiáng)調(diào)三點(diǎn):一要圍繞中心抓落實(shí)。黨的工作是為中心工作服務(wù)的',所以黨的工作一定要促進(jìn)中心工作,不能添亂,要增力,要增效,不能搞中心工作與黨的工作"兩層皮",怎么來找好結(jié)合點(diǎn),怎么樣來促進(jìn)工作,這就是各位主管領(lǐng)導(dǎo)的能力和水平。二要開拓創(chuàng)新抓落實(shí)。創(chuàng)新、創(chuàng)造大多來自于基層,我們黨一直強(qiáng)調(diào)要尊重基層群眾的首創(chuàng)精神。剛才,大家匯報(bào)的時(shí)候,有很多把支部建在"產(chǎn)業(yè)鏈"上都在具體操作了。其實(shí),創(chuàng)新就是在原有基礎(chǔ)上的突破,創(chuàng)新就是不能平鋪直敘,創(chuàng)新就是應(yīng)有自己的特點(diǎn),創(chuàng)新就是你有別于其他人的地方,要想把工作干好,要想脫穎而出,你就要?jiǎng)?chuàng)新,不能上邊要求什么,下邊就干什么,上下一邊粗,這肯定是不行。剛才大家在匯報(bào)過程中,有一些有創(chuàng)新的影子、創(chuàng)新的亮點(diǎn),那么作為我們抓落實(shí)的重點(diǎn),下一步,每一項(xiàng)工作還要想一些實(shí)實(shí)在在的創(chuàng)新辦法來解決。三要典型引路抓落實(shí)。我覺得,尤其基層黨組織工作,典型引路非常重要,我們在落實(shí)每一項(xiàng)工作時(shí),要注意培養(yǎng)典型、選樹典型、宣傳典型,以點(diǎn)帶面。街道社區(qū)"三凝聚",哪個(gè)社區(qū)做得好,要心中有數(shù),對于重點(diǎn)突出的,我們要有計(jì)劃、有目標(biāo)、有目的地給一些政策傾斜,來培養(yǎng)這個(gè)典型,通過典型帶動(dòng)一般,推動(dòng)整體工作發(fā)展。
第四,要見實(shí)效。組織工作要見實(shí)效,黨建工作要見實(shí)效,經(jīng)濟(jì)工作也要見實(shí)效。前面,我講的職責(zé)定位、明確思路、抓好落實(shí)根本目的就是要見實(shí)效,大家要取得實(shí)實(shí)在在的效果。現(xiàn)在都在講:"憑德才用干部、憑實(shí)績用干部","德"、"才"是你本身的能力和素質(zhì),那么"實(shí)績"就是你的工作有沒有成效。你既有德,又有才,但是你不干活,肯定是見不到實(shí)效,所以這樣的干部也不能用;你有德,有才,把德才用在推進(jìn)落實(shí)工作上,工作肯定能取得實(shí)質(zhì)效果。所以中央提出"憑德才、憑實(shí)績用干部"。今年組織工作的頭緒也很多,馬上要布置的黨支部分類定級(jí),非公組織和社會(huì)組織建立黨組織"百日攻堅(jiān)",以及剛才說的四個(gè)載體活動(dòng),量都很大,也很復(fù)雜,我希望,通過各位的共同努力,都能夠真真正正地收到實(shí)效。
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇九
我單位首期實(shí)習(xí)人員崗前培訓(xùn)班今天正式開班了,這是我單位加強(qiáng)單位建設(shè),提高全員素質(zhì),打造素質(zhì)型國土的重要舉措。本次培訓(xùn)旨在提高實(shí)習(xí)人員素質(zhì),增強(qiáng)工作責(zé)任感,增強(qiáng)事業(yè)心、進(jìn)取心,增強(qiáng)實(shí)習(xí)人員執(zhí)崗能力,以盡快適應(yīng)工作。我對參加本次全市國土系統(tǒng)事業(yè)單位的實(shí)習(xí)人員表示祝賀,并向全體學(xué)員表示熱烈歡迎。下面,我講幾點(diǎn)意見。
建設(shè)一支政策水平較高、業(yè)務(wù)素質(zhì)強(qiáng)的個(gè)私協(xié)隊(duì)伍,是促進(jìn)我局個(gè)私協(xié)工作的迫切需要,也是國土事業(yè)可持續(xù)發(fā)展的客觀需要。20xx年以來,我局取得了一系列輝煌的成績:被市委市政府評(píng)為“五優(yōu)機(jī)關(guān)”,被上級(jí)市評(píng)為市級(jí)文明單位和市文明系統(tǒng),被評(píng)為全省國土系統(tǒng)先進(jìn)單位,等等。特別是去年10月27日,全省個(gè)私協(xié)工作現(xiàn)場會(huì)在我局成功召開,個(gè)私協(xié)職能工作的創(chuàng)新受到了省局的充分肯定。在取得成績的同時(shí),我們還存在一些有待進(jìn)一步提高的地方:隊(duì)伍整體素質(zhì)有待進(jìn)一步增強(qiáng),監(jiān)管執(zhí)法水平有待進(jìn)一步提高,工作創(chuàng)新的落實(shí)力度有待進(jìn)一步加大,一些干部思想作風(fēng)有待進(jìn)一步加強(qiáng),等等。
今年以來,我局提出了“內(nèi)保第一,外趕國外”的目標(biāo),積極實(shí)施“五改五化”,全面加強(qiáng)“十大市場整治”,進(jìn)一步深化“三項(xiàng)建設(shè)、三大工程”。以上所有這些都對我們提出了更高的要求,要求我們加強(qiáng)培訓(xùn)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。
崗前培訓(xùn)是參加工作前不可缺少的重要環(huán)節(jié),也是提高隊(duì)伍素質(zhì)的重要手段。省局、市局歷來重視培訓(xùn)工作,在各種場合也提出了相關(guān)要求。這充分體現(xiàn)了上級(jí)各部門對加強(qiáng)崗前培訓(xùn)的高度重視。
因此,本期培訓(xùn),既是實(shí)習(xí)人員實(shí)行崗前培訓(xùn),提高素質(zhì)的機(jī)會(huì),也是落實(shí)上級(jí)各部門關(guān)于加強(qiáng)崗前培訓(xùn)精神,更好地引導(dǎo)大家認(rèn)清國土形勢,不斷提高業(yè)務(wù)水平作出的一個(gè)具體部署,更是為推進(jìn)國土事業(yè)全面、可持續(xù)和跨越式發(fā)展而采取的一項(xiàng)重要舉措。今后一個(gè)時(shí)期,市局將繼續(xù)加強(qiáng)在崗培訓(xùn)力度。同志們作為剛走上工作崗位的實(shí)習(xí)人員,不僅要深刻認(rèn)識(shí)培訓(xùn)的重要性,而且還要增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性,不斷提高自身素質(zhì),增強(qiáng)責(zé)任心、事業(yè)心,適應(yīng)國土工作發(fā)展的需要。
國家總局、省局歷來高度重視學(xué)習(xí)問題,始終把學(xué)習(xí)作為一項(xiàng)戰(zhàn)略任務(wù)來抓。20xx年初,在全國國土工作會(huì)議上,國家總局制定了五年培訓(xùn)計(jì)劃,號(hào)召各級(jí)國土部門狠抓理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。省局在去年的.工作會(huì)議上提出了創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型”國土的要求,倡導(dǎo)“學(xué)習(xí)是國土事業(yè)和個(gè)人自身發(fā)展的第一需要”的觀念,形成“人人都是自覺學(xué)習(xí)之人,處處都是學(xué)風(fēng)盛行之地,年年都有學(xué)研成果”的良好氛圍。因此,我們必須高度重視并自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷充實(shí)和提高自己。
當(dāng)前,不僅創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型”國土要求我們加強(qiáng)學(xué)習(xí),而且國土工作面臨的新形勢、新問題也對我們提出了越來越高的要求,例如:下崗職工優(yōu)惠政策的進(jìn)一步落實(shí),《行政許可法》的進(jìn)一步實(shí)施,整體執(zhí)法能力和水平的欠缺,等等。這些需要我們加強(qiáng)學(xué)習(xí)。作為剛走上工作崗位的人員,更需要加強(qiáng)學(xué)習(xí),掌握政策,特別是要認(rèn)清國土形勢,提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和水平,以盡快適應(yīng)工作,充分履行應(yīng)盡的崗位職責(zé)。
本次培訓(xùn)班共有31名學(xué)員參加學(xué)習(xí)。為了辦好本次培訓(xùn)班,市局進(jìn)行了認(rèn)真充分準(zhǔn)備,專門成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,并力所能及地為大家創(chuàng)造較好的學(xué)習(xí)條件。為了保證培訓(xùn)效果,我提三點(diǎn)要求:
一是集中精力,刻苦學(xué)習(xí)。當(dāng)前,正處于全年工作開始階段,任務(wù)重、壓力大、時(shí)間緊。現(xiàn)在市局專門拿出時(shí)間,把你們集中起來培訓(xùn),局黨組是下了很大決心的。希望大家珍惜這次學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),正確處理工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系,克服工作和學(xué)習(xí)的困難,集中精力投入學(xué)習(xí)。
二是理論聯(lián)系實(shí)際,加深理解,增強(qiáng)執(zhí)崗能力。我們培訓(xùn)的目的在于提高自身素質(zhì)、提高業(yè)務(wù)水平,以便大家盡快地適應(yīng)工作。因此,大家要發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng),緊密聯(lián)系當(dāng)前的工作實(shí)際,注意思考工作中面臨的新形勢和新問題,把所學(xué)的知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際工作中去,堅(jiān)持在學(xué)習(xí)中提高,在實(shí)踐中運(yùn)用,不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì),增強(qiáng)執(zhí)崗能力。
三是自覺遵守紀(jì)律。培訓(xùn)期間,不得遲到、早退,不得請假。大家要自覺遵守紀(jì)律,抓住寶貴的學(xué)習(xí)時(shí)間,完成好培訓(xùn)任務(wù)。最后,祝同志們培訓(xùn)期間學(xué)有所獲,預(yù)祝培訓(xùn)圓滿成功。謝謝大家!
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇十
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
今日我們在這里召開醫(yī)保電子憑證推廣應(yīng)用工作推動(dòng)會(huì)暨業(yè)務(wù)培訓(xùn)會(huì)議,今日會(huì)議的主要目的:一是深化貫徹重要決策部署,加快發(fā)展“互聯(lián)網(wǎng)+醫(yī)保服務(wù)”,提高醫(yī)療服務(wù)效率,改善群眾體驗(yàn),實(shí)現(xiàn)人民對高質(zhì)量醫(yī)保服務(wù)的期盼。二是通過集中業(yè)務(wù)培訓(xùn)進(jìn)一步推動(dòng)醫(yī)保電子憑證推廣激活應(yīng)用工作,全面開啟我縣醫(yī)保電子憑證從刷卡時(shí)代進(jìn)入掃碼時(shí)代和刷臉時(shí)代的新紀(jì)元,助力社會(huì)市域治理現(xiàn)代化建設(shè)新亮點(diǎn),提升醫(yī)保線上線下綜合業(yè)務(wù)經(jīng)辦實(shí)力。三是統(tǒng)一思想。在我縣推廣進(jìn)度全面落后的狀況下,動(dòng)員全縣上下同心協(xié)力、真抓實(shí)干,推動(dòng)醫(yī)保電子憑證推廣應(yīng)用工作如期完成。
下面,我就如何進(jìn)一步做好醫(yī)保電子憑證推廣應(yīng)用工作講3點(diǎn)看法。
隨著異地就醫(yī)需求的不斷增大,“互聯(lián)網(wǎng)+醫(yī)?!钡陌l(fā)展日新月異,傳統(tǒng)的實(shí)體卡已經(jīng)不能滿意參保群眾大量異地和線上服務(wù)的需求,國家醫(yī)保局適時(shí)推出醫(yī)保電子憑證線上應(yīng)用,意義重大。
一是醫(yī)保電子憑證是回應(yīng)民生的創(chuàng)新之舉。醫(yī)保電子憑證作為醫(yī)療保障信息系統(tǒng)中參保人的唯一標(biāo)識(shí),是打通醫(yī)保線上服務(wù)的金鑰匙,可實(shí)現(xiàn)醫(yī)院掃碼就醫(yī)、購藥,異地就醫(yī)線上備案、異地就醫(yī)實(shí)時(shí)結(jié)算等多種醫(yī)保服務(wù),削減窗口排隊(duì)、反復(fù)跑腿,足不出戶即可辦理醫(yī)保業(yè)務(wù)的全部功能,真正實(shí)現(xiàn)“一碼在手,全國通用”。詳細(xì)功能和優(yōu)勢接下來的培訓(xùn)還會(huì)做具體介紹,請大家仔細(xì)學(xué)習(xí)。
二是醫(yī)保電子憑證是信息建設(shè)的關(guān)鍵之招。沒有信息化,就沒有現(xiàn)代化。推廣醫(yī)保電子憑證,是貫徹國家醫(yī)療保障信息化建設(shè)的詳細(xì)要求,也是“數(shù)字云南”的應(yīng)有之義,云南省作為全國醫(yī)保電子憑證其次批試點(diǎn)省份,5月15日正式上線啟動(dòng)。9月20日xx市開展醫(yī)保電子憑證啟動(dòng)儀式,根據(jù)省、市工作部署,12月底前要完成激活人數(shù)不低于本轄區(qū)內(nèi)參保人數(shù)的30%,明年6月底前實(shí)現(xiàn)本轄區(qū)參保人數(shù)80%以上激活醫(yī)保電子憑證,明年年底100%的全覆蓋推廣。我們縣啟動(dòng)醫(yī)保電子憑證激活工作以來,取得了肯定成效。但是接近12月底的時(shí)間節(jié)點(diǎn),離市政府的要求還有很大差距,推廣進(jìn)度比較遲緩。因此,全縣上下要引起高度重視,利用今年還剩下最終一個(gè)月,集中時(shí)間、集中力氣、集中攻堅(jiān),扎實(shí)推動(dòng)醫(yī)保電子憑證激活應(yīng)用,打一場醫(yī)保電子憑證激活任務(wù)趕超仗,確保按時(shí)完成市局下達(dá)我縣醫(yī)保電子憑證激活人數(shù)目標(biāo)任務(wù)。
截至11月27日,我縣累計(jì)激活人數(shù)27777,激活率僅為4.53%,排名全市倒數(shù)第一。距離20xx年底30%的目標(biāo)任務(wù),還差15.84萬人,距離80%的目標(biāo)任務(wù)還差46.48萬人,形勢不容樂觀。依據(jù)10月26日《xx縣人民政府辦公室關(guān)于加快醫(yī)保電子憑證推廣工作的通知》要求,上報(bào)各單位電子憑證激活狀況,全縣只有22家單位上報(bào)了《參保單位醫(yī)保電子憑證激活狀況統(tǒng)計(jì)表》。
剛才,從通報(bào)狀況來看,全縣醫(yī)保電子憑證推廣應(yīng)用工作進(jìn)展緩慢、進(jìn)度滯后。表現(xiàn)在:一是激活率普遍較低,全縣完成醫(yī)保電子憑證激活人數(shù)任務(wù)很不志向,除了街道完成稍高外,其余個(gè)鄉(xiāng)、鎮(zhèn)(街道)激活率全部在以下。截止昨天,全縣僅僅完成醫(yī)保電子憑證激活人,排名,距離完成市局下達(dá)我縣萬人的激活目標(biāo)還有很大差距。
二是思想相識(shí)不足。部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門沒有將醫(yī)保電子憑證的推廣激活應(yīng)用工作當(dāng)做一項(xiàng)重要政治任務(wù),對醫(yī)保電子憑證的推廣激活應(yīng)用工作的重要性、緊迫性相識(shí)站位不高,應(yīng)付思想較為嚴(yán)峻,導(dǎo)致我縣激活應(yīng)用工作停滯不前。
三是宣揚(yáng)力度不夠。群眾知曉率和參加度不高,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)宣揚(yáng)方式比較單一,須要進(jìn)一步創(chuàng)新??h直、企事業(yè)單位僅限在職職工,沒有按要求做到在職職工、離退休人員及直系親屬全員激活運(yùn)用。醫(yī)療機(jī)構(gòu)也沒有要求患者及購藥群眾激活進(jìn)行掃碼付費(fèi)。四是結(jié)算率明顯偏低,協(xié)議定點(diǎn)醫(yī)藥機(jī)構(gòu)運(yùn)用醫(yī)保電子憑證結(jié)算醫(yī)保費(fèi)用比例不高,醫(yī)保電子憑證的運(yùn)用率偏低。當(dāng)然,這里面也存在統(tǒng)計(jì)口徑誤差,可能某個(gè)定點(diǎn)是開通了,但始終沒有運(yùn)用結(jié)算記錄,系統(tǒng)查詢不到,默認(rèn)還沒有開通。
(一)加強(qiáng)組織再領(lǐng)導(dǎo)。
各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街道辦事處、部門、企事業(yè)單位參會(huì)領(lǐng)導(dǎo),請你們回去后,剛好跟主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),把這項(xiàng)工作作為當(dāng)前一項(xiàng)政治任務(wù),帶頭探討,細(xì)化措施,組建專班,明確責(zé)任和時(shí)限要求,做到有人抓、有人管,還有有人干的工作局面,按時(shí)保質(zhì)按量完成此項(xiàng)工作任務(wù)。
一是請各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))街道實(shí)現(xiàn)全部村、組干部全員激活運(yùn)用,并召開村小組會(huì)議進(jìn)行學(xué)習(xí)傳達(dá),引導(dǎo)廣闊參保群眾激活運(yùn)用。做到12月底新增激活人數(shù)不少于20xx年本地參保人數(shù)的30%,20xx年6月底激活率達(dá)80%以上,20xx年底前實(shí)現(xiàn)全覆蓋。
二是請縣直各部門、企事業(yè)單位要督促本單位的干部職工,含離退休人員及直系親屬,做到12月10日前醫(yī)保電子憑證激活率達(dá)100%,并把激活狀況統(tǒng)計(jì)狀況按要求上報(bào)。
三是請縣衛(wèi)生健康部門落實(shí)好縣域內(nèi)醫(yī)療機(jī)構(gòu)全員醫(yī)保電子支付憑證的激活應(yīng)用,切實(shí)把惠民便民的好事、實(shí)事做好做細(xì)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道衛(wèi)生院(服務(wù)中心)要利用村醫(yī)渠道,對村衛(wèi)生室、服務(wù)站工作人員進(jìn)行培訓(xùn),確保各村、組人員就醫(yī)購藥激活率達(dá)100%。
四是請縣教化體育局牽頭組織,在做好全縣各學(xué)校教職員工醫(yī)保電子憑證激活應(yīng)用的同時(shí),要求在校就讀學(xué)生醫(yī)療電子憑證100%激活,結(jié)合“小手牽大手”活動(dòng),提倡學(xué)生動(dòng)員家長激活應(yīng)用。
五是縣醫(yī)療保障局要督促指導(dǎo)我們縣協(xié)議醫(yī)藥機(jī)構(gòu)推動(dòng)全縣醫(yī)保電子憑證激活應(yīng)用工作。各定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)、診所、零售藥店要將此項(xiàng)工作作為今年一項(xiàng)便民惠民重點(diǎn)工程來抓,確保參保人員就診購藥激活率達(dá)100%,同時(shí)做好設(shè)備調(diào)試工作,便利參保群眾運(yùn)用。下一步,電子支付憑證應(yīng)用將和定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)門診結(jié)算率、住院結(jié)算率,定點(diǎn)零售藥店結(jié)算率掛鉤。對沒有按要求穩(wěn)步推動(dòng)醫(yī)保電子憑證結(jié)算的.,達(dá)不到結(jié)算率目標(biāo)任務(wù)的醫(yī)藥機(jī)構(gòu),我們將視情節(jié)賜予約談,暫緩、停止撥付醫(yī)保基金,暫停醫(yī)保協(xié)議結(jié)算資格1—3個(gè)月的處理。
(二)加強(qiáng)宣揚(yáng)再引導(dǎo)。
各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街道辦事處、各部門、企事業(yè)單位要加強(qiáng)宣揚(yáng),營造醫(yī)保憑證推廣運(yùn)用的良好氛圍,讓廣闊群眾了解醫(yī)保憑證是什么,怎么激活,解決不敢用、不會(huì)用、用不慣的問題。
通過“線上”+“線下”推廣。依托廣播、電視等傳統(tǒng)媒體及門戶網(wǎng)站、微信公眾號(hào)、qq微信群等新型媒體。在各醫(yī)保服務(wù)窗口、經(jīng)辦場所,設(shè)置宣揚(yáng)展板、張貼宣揚(yáng)海報(bào),發(fā)放宣揚(yáng)資料、led屏幕展示。還可以通過門戶入口引流,在第三方渠道服務(wù)商線上平臺(tái)首頁展示,微信、支付寶、金融機(jī)構(gòu)等第三方渠道的福利刺激、工作人員鏈?zhǔn)骄W(wǎng)進(jìn)行推廣。特殊是定點(diǎn)醫(yī)藥機(jī)構(gòu)要充分發(fā)揮參保人員受面廣、針對性強(qiáng)的特點(diǎn),結(jié)合自身行業(yè)特性在定點(diǎn)醫(yī)藥機(jī)構(gòu)對參保人員進(jìn)行宣揚(yáng)推廣??傊?,“不管黑貓白貓,拿到耗子的就是好貓”,請大家開動(dòng)腦筋,各顯神通。
(三)把握時(shí)間節(jié)點(diǎn)。
一是針對醫(yī)藥機(jī)構(gòu)。12月底前全部定點(diǎn)醫(yī)藥機(jī)構(gòu)要全部接入醫(yī)保電子憑證應(yīng)用,實(shí)現(xiàn)線下掃碼支付功能。
二是針對參保人員。12月底前要完成激活人數(shù)不低于本轄區(qū)內(nèi)參保人數(shù)的30%,明年6月底前實(shí)現(xiàn)本轄區(qū)參保人數(shù)80%以上激活醫(yī)保電子憑證,明年年底100%的全覆蓋推廣。
(四)加快改造再推動(dòng)。
醫(yī)保電子憑證有豐富的應(yīng)用場景,群眾在家門口、在村衛(wèi)生室能順當(dāng)運(yùn)用醫(yī)保電子憑證,體會(huì)到便捷、高效、平安的醫(yī)保服務(wù)后,群眾自然情愿運(yùn)用,當(dāng)然激活人數(shù)往往也就上去了。我縣協(xié)議定點(diǎn)醫(yī)藥機(jī)構(gòu)開通運(yùn)用醫(yī)保電子憑證覆蓋率還未達(dá)到100%,各定點(diǎn)藥店、醫(yī)院要抓緊協(xié)調(diào)his開發(fā)商,加快接口改造,確保醫(yī)保電子憑證上線啟用,實(shí)現(xiàn)全縣協(xié)議定點(diǎn)醫(yī)藥機(jī)構(gòu)掃碼就醫(yī)、掃碼購藥全覆蓋。由于城鄉(xiāng)居民運(yùn)用醫(yī)保電子憑證的場景大部分在基層醫(yī)療機(jī)構(gòu),特殊是在村衛(wèi)生室。我們將為全縣每家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、每家村衛(wèi)生室配備一把掃碼槍設(shè)備。
同志們,今日的會(huì)議,既是工作落實(shí)推動(dòng)會(huì),也是目標(biāo)任務(wù)沖刺會(huì),完成今年的醫(yī)保電子憑證推廣應(yīng)用工作時(shí)間緊迫、任務(wù)艱難。我堅(jiān)信,只要我們大家迎難而上、勇于擔(dān)當(dāng),奮起直追、攻堅(jiān)克難,就肯定打好這場趕超仗、沖刺仗,確保我縣按期完成醫(yī)保電子憑證激活任務(wù)。感謝大家!
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇十一
同志們:
這次全省規(guī)劃財(cái)務(wù)工作座談會(huì),是經(jīng)廳黨組批準(zhǔn)召開的。剛才新時(shí)同志對去年規(guī)劃財(cái)務(wù)工作總結(jié)和今年的工作安排,我都贊成。
年,是人力資源社會(huì)保障工作面臨嚴(yán)峻挑戰(zhàn),經(jīng)受壓力最大的一年,既要應(yīng)對國際金融危機(jī)的沖擊,促進(jìn)全省經(jīng)濟(jì)社會(huì)健康發(fā)展,又要實(shí)施機(jī)構(gòu)改革,完成職能調(diào)整和機(jī)構(gòu)人員融合。一年來,全省人力資源和社會(huì)保障(人事、勞動(dòng)保障)系統(tǒng)堅(jiān)決貫徹落實(shí)國家和省關(guān)于保增長、保民生、保穩(wěn)定的決策部署,在各級(jí)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,深入推進(jìn)人事制度改革,大力加強(qiáng)公務(wù)員和人才隊(duì)伍建設(shè),努力構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系,各項(xiàng)工作都取得了顯著成績。各級(jí)規(guī)劃財(cái)務(wù)部門作為人力資源社會(huì)保障系統(tǒng)的一個(gè)重要的綜合性業(yè)務(wù)部門,緊緊圍繞中心,服務(wù)大局,謀劃長遠(yuǎn),強(qiáng)化管理,充分發(fā)揮規(guī)劃計(jì)劃的宏觀導(dǎo)向作用,努力提高統(tǒng)計(jì)服務(wù)決策水平,不斷增強(qiáng)保障支撐能力,為人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展做出了重要貢獻(xiàn)。
規(guī)劃財(cái)務(wù)工作任務(wù)繁重、責(zé)任重大,點(diǎn)多、線長、面廣。對內(nèi),既要為機(jī)關(guān)的運(yùn)行提供保障支撐和各種各樣的服務(wù),還要組織研究謀劃事業(yè)發(fā)展和協(xié)調(diào)有關(guān)政策,許多工作很具體繁雜瑣碎;對外,要與相關(guān)部門開展大量艱苦細(xì)致的協(xié)調(diào)工作,既要深入研究政策,又要注意方式方法,為事業(yè)發(fā)展贏得更多的支持配合。其中的辛苦,在座的各位感觸至深。尤其是去年,同志們在面對國際金融危機(jī)期間財(cái)政預(yù)算緊縮、工作任務(wù)繁重、省市機(jī)構(gòu)改革的情況,牢固樹立大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí),齊心協(xié)力、克難奮進(jìn),以飽滿的工作熱情、昂揚(yáng)的精神狀態(tài),不斷增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),創(chuàng)新服務(wù)手段,完善服務(wù)機(jī)制,提高服務(wù)水平,努力把各方面的力量凝聚到推進(jìn)我們的事業(yè)發(fā)展上來,確保各項(xiàng)工作的落實(shí),在應(yīng)對一系列挑戰(zhàn)和考驗(yàn)中不斷推進(jìn)規(guī)劃財(cái)務(wù)工作向前發(fā)展??傊?,一年來,同志們?yōu)橥七M(jìn)人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展做了大量艱苦細(xì)致、卓有成效的工作。在此,我代表廳黨組,向規(guī)劃財(cái)務(wù)部門的同志們和分管領(lǐng)導(dǎo),致以誠摯的慰問并表示衷心的感謝!
年是應(yīng)對國際金融危機(jī)的關(guān)鍵之年,也是國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)形勢復(fù)雜多變的一年,人力資源和社會(huì)保障的工作任務(wù)依然艱巨繁重,全省規(guī)劃財(cái)務(wù)部門的同志們要把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央和省委、省政府的決策上來,按照全省人力資源和社會(huì)保障工作會(huì)議精神,堅(jiān)持以民生為本、人才優(yōu)先為主線,以就業(yè)和社會(huì)保障為重點(diǎn),圍繞人力資源社會(huì)保障工作中心,全面做好工作。今年還是實(shí)施“”規(guī)劃的最后一年,也是“十二五”規(guī)劃編制之年。人力資源和社會(huì)保障“十二五”規(guī)劃是未來五年人力資源和社會(huì)保障工作的奮斗目標(biāo)和行動(dòng)指南,是涉全局、管長遠(yuǎn)的規(guī)劃文件。各地要切實(shí)把“十二五”規(guī)劃編制工作作為各項(xiàng)工作的重中之重,統(tǒng)籌協(xié)調(diào),狠抓落實(shí),為今后一個(gè)時(shí)期人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。這里,我重點(diǎn)就“十二五”規(guī)劃編制工作強(qiáng)調(diào)三點(diǎn)意見:
“十二五”時(shí)期是全面實(shí)現(xiàn)建設(shè)小康社會(huì)奮斗目標(biāo)承上啟下的關(guān)鍵時(shí)期,是深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的重要時(shí)期,也是深化重要領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)改革的攻堅(jiān)時(shí)期。認(rèn)真編制人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展“十二五”規(guī)劃,科學(xué)謀劃事業(yè)發(fā)展思路,不斷完善促進(jìn)事業(yè)發(fā)展的政策措施,對于保障和改善民生,解決好人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題,推動(dòng)人力資源和社會(huì)保障事業(yè)不斷實(shí)現(xiàn)新發(fā)展,維護(hù)改革發(fā)展穩(wěn)定大局,都具有十分重要的意義。
(一)編制“十二五”規(guī)劃是推動(dòng)實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)目標(biāo)的具體體現(xiàn)。黨的十七大立足實(shí)際,放眼未來,明確提出了確保20xx年實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)的奮斗目標(biāo),并把實(shí)現(xiàn)社會(huì)就業(yè)更加充分、基本建立覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會(huì)保障體系、人人享有基本生活保障、基本形成合理有序的收入分配格局、更好實(shí)施人才強(qiáng)國戰(zhàn)略等作為未來一個(gè)時(shí)期的重要工作內(nèi)容。這充分體現(xiàn)了人力資源和社會(huì)保障工作在全面建設(shè)小康社會(huì)戰(zhàn)略部署中的重要地位和作用,既是我們今后一個(gè)時(shí)期的根本任務(wù),也是我們奮斗目標(biāo)和努力方向。全省人力資源和社會(huì)保障系統(tǒng)務(wù)必充分認(rèn)清所肩負(fù)的職責(zé),正確把握形勢任務(wù),認(rèn)真謀劃、科學(xué)編制“十二五”規(guī)劃,為推動(dòng)實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)的目標(biāo)任務(wù)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
(二)編制“十二五”規(guī)劃是人力資源和社會(huì)保障事業(yè)科學(xué)發(fā)展的客觀需要。近年來,在省委、省政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我省人力資源和社會(huì)保障事業(yè)取得了長足發(fā)展,但也暴露出一些這樣那樣的問題,我們的工作與人社部和省委、省政府的要求還有一定的差距,對一些突出矛盾和深層次問題研究不夠、辦法不多。這就需要我們立足當(dāng)前、著眼長遠(yuǎn),著力解決事業(yè)發(fā)展中的突出問題,增強(qiáng)工作的指導(dǎo)性和前瞻性,推動(dòng)人力資源和社會(huì)保障事業(yè)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。
(三)編制“十二五”規(guī)劃是更好地滿足人民群眾新期待的迫切需要。人力資源和社會(huì)保障部門是做“人”的工作的,因此我們所有的工作都必須圍繞人民群眾的需求來開展。當(dāng)前,隨著我省經(jīng)濟(jì)實(shí)力大幅提升,人民生活水平和生活質(zhì)量都有了質(zhì)的飛躍。但同時(shí)必須清醒地認(rèn)識(shí)到,我們還處于社會(huì)主義初級(jí)階段,人民群眾日益增長的物質(zhì)文化需要同落后的社會(huì)生產(chǎn)力之間的矛盾仍然沒有改變。反映在人力資源社會(huì)保障領(lǐng)域,就是還有不少群眾關(guān)心的問題沒有解決好,群眾就業(yè)需求比較高,部分群眾缺乏社會(huì)保障,工資收入分配關(guān)系尚未完全理順,束縛人才成長和作用發(fā)揮的因素仍然存在,基層公務(wù)員發(fā)展空間狹窄、激勵(lì)機(jī)制還不足,侵害勞動(dòng)者合法權(quán)益現(xiàn)象也還時(shí)有發(fā)生。這就要求我們必須牢固樹立以人為本、執(zhí)政為民的理念,統(tǒng)籌兼顧各方利益,謀劃好今后一個(gè)時(shí)期的制度建設(shè)和事業(yè)發(fā)展,制定實(shí)施合民心、順民意的政策措施,促進(jìn)我省民生全面改善。
人力資源和社會(huì)保障規(guī)劃是加強(qiáng)和改善宏觀調(diào)控的重要手段,是政府履行公共服務(wù)、社會(huì)管理和市場監(jiān)管的重要依據(jù)。規(guī)劃編制得好,會(huì)在目標(biāo)導(dǎo)向、平衡協(xié)調(diào)、資源優(yōu)化配置、政策選擇、規(guī)范約束和激勵(lì)等方面發(fā)揮重要的作用,有力地推動(dòng)事業(yè)發(fā)展。規(guī)劃編制有其自身的規(guī)律,編制“十二五”規(guī)劃,要尊重和運(yùn)用好這些規(guī)律,重點(diǎn)把握好以下四點(diǎn):
(一)要突出宏觀性。人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展“十二五”規(guī)劃編制涉及方方面面,我們必須站在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展全局的高度來思考,把人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展放在全省工作大局中去謀劃,從而達(dá)到擴(kuò)大就業(yè)與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展相協(xié)調(diào)、完善社會(huì)保障體系與社會(huì)進(jìn)步相適應(yīng)、深化人事制度改革與推進(jìn)政治體制改革相配套、加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)與更好實(shí)施人才強(qiáng)省戰(zhàn)略要求相吻合、推進(jìn)收入分配制度改革與經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平相一致、維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益與促進(jìn)企業(yè)發(fā)展相結(jié)合的要求。
(二)要突出前瞻性。規(guī)劃不同于年度計(jì)劃,規(guī)劃期一般是五年,因此要著眼長遠(yuǎn),突出前瞻性。我們必須具備開闊的眼光和戰(zhàn)略的思維,從全局的高度,正確把握大勢,預(yù)見未來走向,謀劃事業(yè)發(fā)展。要全面把握我們事業(yè)發(fā)展密切相關(guān)的政治、經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的總體走勢,準(zhǔn)確認(rèn)識(shí)工作的階段性特征、事業(yè)發(fā)展面臨的主要問題和推進(jìn)事業(yè)發(fā)展的基本要求,分析研判我們的工作是否與事業(yè)發(fā)展大勢相適應(yīng),分析這些趨勢將會(huì)給我們的事業(yè)發(fā)展帶來哪些有利條件和機(jī)遇,出現(xiàn)哪些新的矛盾和挑戰(zhàn),從而科學(xué)制定事業(yè)發(fā)展的總體目標(biāo)和階段性任務(wù)。
(三)要突出指導(dǎo)性。編制規(guī)劃的目的不是做論文,寫文章,而是為了指導(dǎo)工作,解決實(shí)際問題。因此,“十二五”規(guī)劃編制要從實(shí)際出發(fā),緊緊圍繞事業(yè)發(fā)展的需要,分析研判影響事業(yè)發(fā)展的重大問題、存在的突出矛盾和工作中的薄弱環(huán)節(jié),理清發(fā)展思路,明確發(fā)展目標(biāo)和任務(wù),規(guī)范工作步驟,創(chuàng)造實(shí)施保障條件,進(jìn)而提出指導(dǎo)工作的政策建議,最終拿出具有針對性和可操作性的政策措施。
(四)要突出指標(biāo)性。突出指標(biāo)性就是要做到能量化的盡量量化,規(guī)劃不是政策性文件,一些帶有方向性、戰(zhàn)略性的改革措施以及機(jī)制建設(shè)等,只能是定性的,但是許多目標(biāo)要用指標(biāo)表達(dá),用數(shù)據(jù)來說話,才能更好地指導(dǎo)工作、考核工作,更好地對規(guī)劃實(shí)施情況進(jìn)行評(píng)估。目前,規(guī)劃主要有預(yù)期性指標(biāo)和約束性指標(biāo)兩種。預(yù)期性指標(biāo),就是期望的發(fā)展指標(biāo),主要依靠市場主體的自主行為來實(shí)現(xiàn)。約束性指標(biāo),就是我們必須實(shí)現(xiàn)、必須完成的指標(biāo)。“”期間,我省將城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)作為約束性指標(biāo),將城鎮(zhèn)登記失業(yè)率、轉(zhuǎn)移農(nóng)業(yè)勞動(dòng)力等作為預(yù)期性指標(biāo),列入全省經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃,有力地促進(jìn)了人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展。因此,我們必須深入研究分析,科學(xué)測算指標(biāo),并盡可能地量化。
在遵循規(guī)劃編制基本規(guī)律的同時(shí),各地要緊密結(jié)合本地實(shí)際,明確人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展的指導(dǎo)思想、基本原則、目標(biāo)任務(wù)、戰(zhàn)略重點(diǎn)和政策措施,把握編制工作基本要求,從以下五個(gè)方面做好“十二五”規(guī)劃編制工作:
(一)要深入分析事業(yè)發(fā)展的新形勢新要求。深入分析形勢是編制好規(guī)劃的基礎(chǔ)和前提。唯如此,才能判定歷史方位、找準(zhǔn)著力點(diǎn)。我們一定要把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央和省委、省政府對形勢的分析判斷上來,在分析總結(jié)“”規(guī)劃執(zhí)行情況的基礎(chǔ)上,正確把握做好工作的各種有利條件,冷靜分析人力資源和社會(huì)保障工作面臨的新情況新考驗(yàn),全面把握后金融危機(jī)時(shí)期的新特征和加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變提出的新要求,明確發(fā)展方向,把握發(fā)展機(jī)遇。
(二)要正確處理事業(yè)發(fā)展的重大關(guān)系。規(guī)劃編制必須堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧,科學(xué)謀劃,認(rèn)真處理好局部與全局、當(dāng)前與長遠(yuǎn)、繼承與創(chuàng)新、單項(xiàng)突破與整體推進(jìn)以及改革發(fā)展穩(wěn)定之間的關(guān)系,使事業(yè)發(fā)展中的各個(gè)方面相互適應(yīng)、相互協(xié)調(diào)。
(三)要深入研究事業(yè)發(fā)展的重大問題。只有深入研究我們面臨的一系列重大問題,才能明確人力資源社會(huì)保障事業(yè)的發(fā)展方向、戰(zhàn)略重點(diǎn)和政策措施。編制“十二五”規(guī)劃,重點(diǎn)是要加強(qiáng)實(shí)施擴(kuò)大就業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略、建立覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會(huì)保障體系、理順工資收入分配格局、全面實(shí)施人才強(qiáng)國戰(zhàn)略、完善勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制、深入人事制度改革、加快信息化建設(shè)和加強(qiáng)基層公共服務(wù)體系建設(shè)等方面的研究,進(jìn)一步清理規(guī)劃編制的思路。
(四)要高度重視重大項(xiàng)目規(guī)劃。規(guī)劃項(xiàng)目是實(shí)施規(guī)劃的重要載體和手段,也是規(guī)劃編制的核心問題。規(guī)劃編制過程中,要在研究規(guī)劃目標(biāo)、重大改革和政策舉措的同時(shí),切實(shí)做好項(xiàng)目規(guī)劃工作。項(xiàng)目編制要深入分析,認(rèn)真測算,統(tǒng)籌考慮,做好前期研究論證,提出一批“十二五”期間需要建設(shè)的關(guān)系全局、影響廣泛、帶動(dòng)性強(qiáng)的重大項(xiàng)目,形成比較完善的規(guī)劃項(xiàng)目庫,實(shí)現(xiàn)重大政策措施和重大項(xiàng)目的有機(jī)結(jié)合,并通過項(xiàng)目爭取各級(jí)財(cái)政對人力資源和社會(huì)保障事業(yè)更多的支持。
(五)要切實(shí)加強(qiáng)規(guī)劃之間的銜接。規(guī)劃編制是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,各級(jí)各類規(guī)劃之間相互關(guān)聯(lián)、相互作用。因此,必須加強(qiáng)規(guī)劃銜接,既整體聯(lián)動(dòng),又因地制、體現(xiàn)特色。尤其要遵循下級(jí)規(guī)劃服從上級(jí)規(guī)劃、專項(xiàng)規(guī)劃和區(qū)域規(guī)劃服從總體規(guī)劃、同級(jí)規(guī)劃相互協(xié)調(diào)的原則,加強(qiáng)人力資源社會(huì)保障“十二五”規(guī)劃與國家規(guī)劃、省級(jí)規(guī)劃和專項(xiàng)規(guī)劃之間的銜接;努力將人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展的目標(biāo)任務(wù)、主要指標(biāo)、重大政策、保障措施、重點(diǎn)項(xiàng)目等盡可能納入當(dāng)?shù)亍笆濉笨傮w規(guī)劃之中。同時(shí),“十二五”規(guī)劃還要注重與“”規(guī)劃的銜接,無論是目標(biāo)任務(wù)、政策措施,還是重點(diǎn)項(xiàng)目,都要一脈相承,保持連續(xù)性和相對穩(wěn)定性。
編制“十二五”規(guī)劃是關(guān)系人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展的大事,原則性、系統(tǒng)性、政策性、技術(shù)性都很強(qiáng),任務(wù)十分艱巨。各地要進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí),切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織,高效率、高質(zhì)量地完成好規(guī)劃編制的各項(xiàng)工作。
(一)健全機(jī)制,明確責(zé)任。廳黨組高度重視“十二五”規(guī)劃編制工作,專門成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,由我和天山書記擔(dān)任組長,王山、新時(shí)、蔡偉同志任副組長,廳屬相關(guān)單位主要負(fù)責(zé)人為成員,并明確了廳屬各單位的職責(zé)任務(wù)。各地人力資源社會(huì)保障部門“一把手”也要親自掛帥,切實(shí)發(fā)揮規(guī)劃財(cái)務(wù)部門在“十二五”規(guī)劃編制中的牽頭組織作用,建立和完善“十二五”規(guī)劃工作責(zé)任制,按照任務(wù)明確、職責(zé)明確、時(shí)限明確、要求明確的原則進(jìn)行任務(wù)分解,落實(shí)到科(處)、責(zé)任到人。要加強(qiáng)規(guī)劃編制的督促檢查,及時(shí)跟蹤工作進(jìn)度,定期通報(bào)進(jìn)展情況,做到有布置、有檢查、有考評(píng)、有反饋。
(二)加強(qiáng)協(xié)調(diào),爭取支持?!笆濉币?guī)劃編制是一項(xiàng)全局性、綜合性工作,各級(jí)規(guī)劃財(cái)務(wù)部門作為牽頭組織部門,要充分發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)作用,認(rèn)真謀劃和推動(dòng)工作。對內(nèi),要加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo)和上下溝通協(xié)調(diào),做好日常工作調(diào)度;人社系統(tǒng)的其他部門也要按照統(tǒng)一安排、分工協(xié)作的原則,積極支持配合,完成好本業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的工作。對外,要主動(dòng)加強(qiáng)與發(fā)改、財(cái)政等部門的溝通協(xié)調(diào),積極爭取項(xiàng)目立項(xiàng)和預(yù)算安排,及時(shí)溝通規(guī)劃編制信息,爭取各方的理解和支持。
(三)上下聯(lián)動(dòng),形成合力。編制好“十二五”規(guī)劃,是各級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門的共同責(zé)任,需要舉全系統(tǒng)之力完成任務(wù)。廳里要加強(qiáng)對各地的工作指導(dǎo),特別是要根據(jù)不同情況,加強(qiáng)分類指導(dǎo),鼓勵(lì)地方創(chuàng)造性地開展工作,并注重總結(jié)推廣典型經(jīng)驗(yàn)。對規(guī)劃編制好,項(xiàng)目可行性高的地區(qū),在資金、項(xiàng)目安排上要優(yōu)先考慮。各地要牢固樹立“一盤旗”思想,按照統(tǒng)一部署,規(guī)范操作,及時(shí)報(bào)告情況,反映問題,提出建議。
(四)民主參與,集思廣益。規(guī)劃編制不止是政府行為,尤其是人力資源社會(huì)保障規(guī)劃,要充分反映人民群眾的需求。要通過各種途徑廣泛宣傳,鼓勵(lì)建言獻(xiàn)策,進(jìn)一步提高規(guī)劃編制的開放度,讓社會(huì)各界充分參與我們的規(guī)劃編制。有條件的地區(qū)要充分發(fā)揮高校和科研院所專家的作用,充分利用各方面的研究成果,建立專家咨詢、論證制度,鼓勵(lì)參與重大問題研究,為規(guī)劃編制提供參考依據(jù),提高規(guī)劃的可行性和可操作性。
(五)抓好進(jìn)度,保證質(zhì)量。與編制“”規(guī)劃相比,這次部署“十二五”規(guī)劃編制工作的啟動(dòng)時(shí)間比較晚,留給各地編制規(guī)劃的時(shí)間也相應(yīng)縮短,尤其是很多地區(qū)正在進(jìn)行機(jī)構(gòu)改革,時(shí)間緊、任務(wù)重、難度大。各地要處理好規(guī)劃編制與業(yè)務(wù)工作以及機(jī)構(gòu)改革之間的關(guān)系,明確規(guī)劃編制的階段性任務(wù),倒排編制日程,狠抓編制進(jìn)度,把握好規(guī)劃編制工作的時(shí)限和時(shí)間節(jié)點(diǎn)。要加強(qiáng)規(guī)劃編制管理,保障工作深度,提高工作質(zhì)量,確保按期、高效、優(yōu)質(zhì)完成規(guī)劃編制任務(wù)。
最后,我還要重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)一下規(guī)劃財(cái)務(wù)部門的機(jī)構(gòu)設(shè)置問題。按照國家大部制的要求,省廳已于去年底組建了新的人力資源和社會(huì)保障廳,整合原人事廳綜合計(jì)劃處、辦公室內(nèi)部財(cái)務(wù)和原勞動(dòng)保障廳規(guī)劃財(cái)務(wù)監(jiān)督處相關(guān)職能,成立了規(guī)劃財(cái)務(wù)處,主要承擔(dān)規(guī)劃計(jì)劃和相關(guān)項(xiàng)目工作、社保基金和專項(xiàng)資金的綜合協(xié)調(diào)管理、財(cái)務(wù)管理、歸口管理信息統(tǒng)計(jì)工作等。各地在機(jī)構(gòu)改革過程中,也要相應(yīng)設(shè)立規(guī)劃財(cái)務(wù)科(處)室,明確相應(yīng)職能,配備素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精、政策熟的工作人員,提供必要的經(jīng)費(fèi),做到機(jī)構(gòu)到位、人員到位、經(jīng)費(fèi)到位,確保規(guī)劃財(cái)務(wù)工作任務(wù)的順利完成。
同志們,今年的工作任務(wù)十分繁重,我們要振奮精神,銳意進(jìn)取,扎實(shí)工作,以“十二五”規(guī)劃編制為重點(diǎn),全面推進(jìn)規(guī)劃財(cái)務(wù)各項(xiàng)工作,為人力資源社會(huì)保障事業(yè)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇十二
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
今天在這里召開衛(wèi)生系統(tǒng)會(huì)計(jì)培訓(xùn)班,是經(jīng)衛(wèi)生局、財(cái)政局黨組研究決定召開的,財(cái)政局局黨組對這次會(huì)計(jì)培訓(xùn)會(huì)議非常重視,今天縣級(jí)醫(yī)院主管財(cái)務(wù)副院長、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長。社區(qū)醫(yī)療服務(wù)中心負(fù)責(zé)人都參加了會(huì)議;縣醫(yī)院財(cái)務(wù)科、中醫(yī)院財(cái)務(wù)科、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)站全體人員、社區(qū)醫(yī)療服務(wù)中心的會(huì)計(jì)人員前來參加培訓(xùn),縣婦幼院會(huì)計(jì)也列席參加培訓(xùn),表明衛(wèi)生局對醫(yī)院財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的重視程度。這次會(huì)計(jì)培訓(xùn)班的主要任務(wù)是為醫(yī)院、基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)制度、會(huì)計(jì)制度的改革作準(zhǔn)備,下面我主要講三點(diǎn):
為適應(yīng)社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)和醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的需要,加強(qiáng)醫(yī)院和基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)管理和監(jiān)督,規(guī)范醫(yī)院和基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)行為,提高資金使用效果,根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)、《事業(yè)單位財(cái)務(wù)規(guī)則》、以及國家關(guān)于深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的相關(guān)文件,結(jié)合醫(yī)院和基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)的特點(diǎn),衛(wèi)生部、財(cái)政部出臺(tái)了醫(yī)療衛(wèi)生財(cái)務(wù)(新)制度,《醫(yī)院財(cái)務(wù)制度》、基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)制度》這兩個(gè)財(cái)務(wù)制度和兩個(gè)會(huì)計(jì)制度的印發(fā),為準(zhǔn)確反映醫(yī)療機(jī)構(gòu)收支情況、規(guī)范財(cái)務(wù)行為、強(qiáng)化預(yù)算約束、嚴(yán)格成本控制提供了政策依據(jù),為推進(jìn)公立醫(yī)院和基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)體制機(jī)制綜合改革創(chuàng)造了條件。
目前執(zhí)行的《醫(yī)院財(cái)務(wù)制度》部分內(nèi)容顯示出一定的缺陷一是制度設(shè)計(jì)總體思想模糊。二是資本核算制度不規(guī)范。三是成本核算制度不完善。四是財(cái)務(wù)約束機(jī)制軟化。五是資產(chǎn)管理與核算不規(guī)范。六是財(cái)務(wù)報(bào)告與分析的規(guī)定不完善。
醫(yī)改意見和實(shí)施方案提出,為改革醫(yī)院管理體制、運(yùn)行機(jī)制和監(jiān)管機(jī)制、推進(jìn)其補(bǔ)償機(jī)制改革、加快形成多元辦醫(yī)格局、加快財(cái)政預(yù)算管理體制改革提出了要求。這也促使了新醫(yī)療財(cái)務(wù)制度的.出臺(tái)。
基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)制度指出,政府舉辦的獨(dú)立核算的城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院等基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu),是公益性事業(yè)單位,不以營利為目的;基本原則是:執(zhí)行國家有關(guān)法律、法規(guī)和財(cái)務(wù)規(guī)章制度,堅(jiān)持厲行節(jié)約、勤儉辦事業(yè)的方針,正確處理社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)的關(guān)系,正確處理國家、單位個(gè)人的利益關(guān)系,保持基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的公益性。
醫(yī)院財(cái)務(wù)管理的基本原則是:執(zhí)行國家有關(guān)法律、法規(guī)和財(cái)務(wù)規(guī)章制度,堅(jiān)持厲行節(jié)約、勤儉辦實(shí)業(yè)的方針;正確處理社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)系,正確處理國家、單位和個(gè)人之間的利益關(guān)系,保持醫(yī)院的公益性。
政府對基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)實(shí)行“核定任務(wù)、核定收支、績效考核補(bǔ)助、超支不補(bǔ)、結(jié)余按規(guī)定使用”的預(yù)算管理辦法。
政府對醫(yī)院實(shí)行的是“核定收支、定項(xiàng)補(bǔ)助、超支不補(bǔ)、結(jié)余按規(guī)定使用的預(yù)算管理辦法。
新會(huì)計(jì)制度底實(shí)施,各單位一定要按照新財(cái)務(wù)制度的規(guī)定,嚴(yán)格財(cái)政紀(jì)律,規(guī)范會(huì)計(jì)行為,認(rèn)真細(xì)致的做好會(huì)計(jì)制度的轉(zhuǎn)接工作。
為適應(yīng)財(cái)政預(yù)算管理體制、國庫管理制度改革的新要求,《事業(yè)單位財(cái)務(wù)規(guī)則》、高校及中小學(xué)財(cái)務(wù)制度等文件已經(jīng)開始修訂。這次,醫(yī)院和基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度需要作出相應(yīng)完善,這也是加強(qiáng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)經(jīng)濟(jì)管理的必然要求。
醫(yī)院和基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)工作的作用將不僅限于記賬及核算,更重要的是規(guī)范運(yùn)行機(jī)制、提供財(cái)務(wù)信息及決策依據(jù)并開展科學(xué)高效的財(cái)務(wù)管理。如今,醫(yī)院籌資渠道多元化、醫(yī)院經(jīng)濟(jì)活動(dòng)多樣化、醫(yī)院核算日趨復(fù)雜化、醫(yī)院管理要求精細(xì)化,因此,醫(yī)院和基層迫切需要建立全面的、適應(yīng)管理要求的財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度,真實(shí)反映各項(xiàng)財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)信息,發(fā)揮參謀助手、效益管理及監(jiān)督職能等作用。
根據(jù)醫(yī)改方案的要求和醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)管理的實(shí)際需要我們舉辦新醫(yī)院會(huì)計(jì)、基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)會(huì)計(jì)制度培訓(xùn)班,這對于我們提高會(huì)計(jì)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)、完善單位財(cái)務(wù)制度、強(qiáng)化財(cái)務(wù)監(jiān)督都有著重要的意義。
1.要求每個(gè)會(huì)計(jì)人員要認(rèn)真學(xué)習(xí),認(rèn)真領(lǐng)會(huì)文件精神實(shí)質(zhì),活學(xué)活用,確保新會(huì)計(jì)制度在我縣順利實(shí)施。
2.會(huì)后各單位要認(rèn)真按照會(huì)議要求,做好新會(huì)計(jì)制度實(shí)施前的準(zhǔn)備工作。特別是做好本單位的資產(chǎn)清查工作,確保國有資產(chǎn)的完整和安全。
3.對各單位財(cái)產(chǎn)清查和盤點(diǎn)中存在的問題與建議,請及時(shí)向財(cái)政部門匯報(bào),我們將會(huì)同衛(wèi)生部門研究解決方案。
最后預(yù)祝這次會(huì)計(jì)培訓(xùn)會(huì)議圓滿成功!祝各位學(xué)員身體健康!
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇十三
各位領(lǐng)導(dǎo),各位來賓:
大家上午好!
值此初冬的時(shí)節(jié),我們相聚“春城”昆明隆重召開云南省“十三五”節(jié)能改造工程技術(shù)交流會(huì),在此,我代表云南省工信委向各位領(lǐng)導(dǎo)以及來自全國各地的節(jié)能服務(wù)企業(yè)代表和全省各地的用能單位代表表示熱烈的歡迎!
“”期間,省委省政府全力在推動(dòng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)向開放型、創(chuàng)新型和高端化、信息化、綠色化轉(zhuǎn)變,在聚焦主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,推進(jìn)重大項(xiàng)目建設(shè),鞏固提升煙草、電力等優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),大力培育新興產(chǎn)業(yè)等經(jīng)濟(jì)建設(shè)領(lǐng)域均取得了巨大成效。云南全省的社會(huì)經(jīng)濟(jì)保持了持續(xù)、快速、良好的發(fā)展勢頭。但是,我們也看到了我們在經(jīng)濟(jì)建設(shè)中發(fā)展方式粗放,質(zhì)量效益不高,產(chǎn)能過剩,創(chuàng)新能力不足,新興產(chǎn)業(yè)技術(shù)支撐力薄弱等長期困擾我們的問題依然存在;環(huán)境資源約束與加快發(fā)展矛盾依然突出。為了解決上述難題,省委省政府在“十三五”開局之年提出“推進(jìn)資源節(jié)約循環(huán)高效利用”的戰(zhàn)略性建設(shè)思路,以深化全省低碳經(jīng)濟(jì)和循環(huán)經(jīng)濟(jì)建設(shè),推動(dòng)全社會(huì)節(jié)能減排和循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展;全省以城市和園區(qū)循環(huán)化改造為重點(diǎn),全面推進(jìn)工業(yè)企業(yè)超低排放和節(jié)能改造作為成為當(dāng)前助力經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要抓手正在形成。
今天,省工信委舉辦此次技術(shù)交流會(huì),組織來自全國各地的節(jié)能服務(wù)企業(yè)和全省160多家重點(diǎn)用能單位代表相聚春城,共議節(jié)能減排工作,正是積極落實(shí)省委省政府在“十三五”開局之年提出“推進(jìn)資源節(jié)約循環(huán)高效利用”戰(zhàn)略性建設(shè)思路的重要舉措。根據(jù)當(dāng)前全省節(jié)能改造工作的需要,我們通過技術(shù)對接會(huì)的形式搭建用能企業(yè)與節(jié)能服務(wù)企業(yè)之間的交流平臺(tái),為節(jié)能技術(shù)供需雙方提供直面對接機(jī)會(huì),切實(shí)為我省重點(diǎn)用能單位提供專業(yè)的高效的節(jié)能降耗技術(shù)和服務(wù)對接,將對全省用能單位提升管理水平和能源利用率將起到積極推動(dòng)作用。我希望參會(huì)企業(yè)能本著誠信、務(wù)實(shí)、高效的對接基礎(chǔ),通過加強(qiáng)交流,增進(jìn)了解,在交流中增強(qiáng)互信、尋求合作,在融合中實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢互補(bǔ),在合作中互惠互利,實(shí)現(xiàn)雙贏。
最后預(yù)祝交流會(huì)能夠取得圓滿成功!祝各位來賓工作順利,事業(yè)大成!謝謝大家!
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇十四
尊敬的各位老師,同志們:
一年一度的高考即將到來,非常高興和大家一起參與高考。高考是舉國上下、社會(huì)各界共同關(guān)注的一件大事,參與高考對我們大家來說,既是一種信任,又是一份榮譽(yù),更是一份沉甸甸的責(zé)任。在此,我謹(jǐn)代表縣委、縣政府和縣招委向各位監(jiān)考教師和全體考務(wù)人員表示衷心的感謝!
剛才,兆干縣長宣讀了有關(guān)文件,監(jiān)考教師代表作了很好的表態(tài)發(fā)言,周敏書記就加強(qiáng)考風(fēng)考紀(jì)建設(shè)作了很好的講話,俊標(biāo)局長作了一個(gè)很好的培訓(xùn)動(dòng)員報(bào)告,對考務(wù)培訓(xùn)、考點(diǎn)建設(shè)、考風(fēng)考紀(jì)和服務(wù)考生等工作進(jìn)行了全面部署,提出了具體、細(xì)致的要求,我完全贊同,請同志們認(rèn)真抓好貫徹落實(shí)。下面,我就今年高考工作再講三點(diǎn)意見:
一、統(tǒng)一思想,堅(jiān)定信心,以良好的精神狀態(tài)全力投入高考。
認(rèn)識(shí)決定態(tài)度,態(tài)度決定成敗。今天召開培訓(xùn)動(dòng)員會(huì)議,目的就是要使大家進(jìn)一步認(rèn)清形勢、統(tǒng)一思想、統(tǒng)一指揮、統(tǒng)一行動(dòng)、步調(diào)一致、齊心協(xié)力,確保圓滿完成今年的高考任務(wù)。剛才,俊標(biāo)局長已經(jīng)對今年高考形勢作了通報(bào),應(yīng)該說,從中央到地方,從教育主管部門到協(xié)調(diào)配合單位,對今年高考都十分重視,高考工作特別是考試安全仍然面臨嚴(yán)峻的形勢,抓好今年我縣的高考工作也具有非同尋常的意義,概括起來,有以下“三點(diǎn)需要”:
第一,抓好高考是維護(hù)安全穩(wěn)定大局的需要。今年上海世博會(huì)之年,會(huì)期長、影響大,因此,確保高考安全、維護(hù)公平公正對維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和國際影響有著十分重要的政治意義,加之高考工作十分敏感,社會(huì)廣泛關(guān)注,高考任何一個(gè)環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題都有可能引發(fā)重大的社會(huì)影響和政治問題,必須確保萬無一失。第二,抓好高考是我縣加快發(fā)展、爭先進(jìn)位的需要。幾年來,圍繞“全省爭先進(jìn)、皖北創(chuàng)一流”的奮斗目標(biāo),全縣上下唱響爭先進(jìn)位主旋律,一心一意謀發(fā)展,同心同德促和諧,全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)保持快速發(fā)展的良好勢頭。20xx年度全市縣區(qū)綜合考核我縣首次獲得第一名,進(jìn)入全省縣域經(jīng)濟(jì)競爭力10強(qiáng)縣行列(名列第9),在20xx年度全省科學(xué)發(fā)展先進(jìn)縣評(píng)選中,我縣榜上有名,首次進(jìn)入二類縣第八名,充分展示了渦陽巨大的發(fā)展?jié)摿突盍?,也樹立了渦陽厚積薄發(fā)、加速崛起的新形象。這是在縣委的團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)下,幾套班子凝心聚力、齊抓共管的結(jié)果,是全縣上下團(tuán)結(jié)拼搏、攻堅(jiān)克難的結(jié)果,也是廣大干群爭先創(chuàng)優(yōu)、苦干實(shí)干的結(jié)果,真干真有辦法,真干真有希望。應(yīng)該說,現(xiàn)在的渦陽,上下看好、左右矚目;現(xiàn)在的渦陽,蓄勢已發(fā)、勢不可擋;現(xiàn)在的渦陽,信心更足了、干勁更大了。來之不易的好勢頭,需要我們倍加珍惜、倍加愛護(hù)。教育戰(zhàn)線的同志們?yōu)槲铱h加快發(fā)展、爭先進(jìn)位提供了堅(jiān)強(qiáng)的智力支撐和人才保證,做出了突出的貢獻(xiàn),在來之不易的發(fā)展形勢下,廣大教育工作者,更加有責(zé)任、有義務(wù),把這一好勢頭維護(hù)好、保持好、發(fā)展好。當(dāng)前,全力以赴抓好高考、中考就是全縣的大局,就是縣委、縣政府交給教育部門光榮而艱巨的任務(wù),希望大家齊心協(xié)力、共同努力,圓滿完成任務(wù)。第三,抓好高考也是渦陽教育加快發(fā)展的需要。近年來,在全縣廣大教育工作者的共同努力下,我縣教育實(shí)現(xiàn)了跨越式發(fā)展,不僅綜合考核居全市第一,而且,教育均衡發(fā)展、教育督導(dǎo)考核、校安工程、標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校建設(shè)等多項(xiàng)工作走在全省先進(jìn)行列?,F(xiàn)在,省、市各級(jí)和社會(huì)各界對渦陽教育一致看好,期望很高,縣委、縣政府實(shí)施教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略、打造教育強(qiáng)縣的信心和決心堅(jiān)定不移,不惜人力、物力、財(cái)力,加大教育投入。去年正式啟動(dòng)了占地780畝的“高中新區(qū)”建設(shè),目前,各項(xiàng)工作進(jìn)展順利,近期將全面動(dòng)工,“高中新區(qū)”建成后,將從根本上解決我縣教育發(fā)展的瓶頸問題,進(jìn)一步完善教育發(fā)展布局,提升全縣教育整體水平?!奥毥讨行摹苯ㄔO(shè)也列入規(guī)劃,規(guī)劃用地400畝,今年將要啟動(dòng),以改變我縣職業(yè)教育發(fā)展滯后的局面。作為教育工作者要更加珍惜當(dāng)前教育發(fā)展的大好形勢,抓住機(jī)遇,用實(shí)際行動(dòng)抓好高考,推進(jìn)全縣教育的良性發(fā)展。
高考是展示教育形象的重要窗口,既是對一年來全縣教育成果的一次大檢查,也是對全縣教育各項(xiàng)工作的一次大檢閱,更是展示我們廣大教師、教育工作者精神風(fēng)貌的一次好機(jī)會(huì)。我們每個(gè)人對此必須充滿必勝的信心和決心,必須充滿干就干好、要干就干全市第一、全省一流的信心和決心,振奮精神,鼓足干勁,迎接檢驗(yàn),以良好的精神狀態(tài)全力以赴投入高考。
二、明確目標(biāo),抓住關(guān)鍵,確保高考平安順利今年高考的整體目標(biāo)是:全力打造平安高考、和諧高考、滿意高考。具體要求是:力爭實(shí)現(xiàn)考務(wù)管理“零差錯(cuò)”,保密措施“零疏漏”,考風(fēng)考紀(jì)“零違紀(jì)”,考生服務(wù)“零距離”,考試安全“零事故”。圍繞這一目標(biāo)要求,必須突出重點(diǎn),抓住關(guān)鍵,盯緊盯住,抓細(xì)抓實(shí)。針對實(shí)際,我想,要重點(diǎn)抓好“五個(gè)堅(jiān)持”:一是堅(jiān)持抓好培訓(xùn),確保培訓(xùn)不走過場??紕?wù)培訓(xùn)工作是搞好高考工作的前提。我們要堅(jiān)決克服經(jīng)驗(yàn)主義和麻痹思想,不僅首次參加監(jiān)考的同志需要全面培訓(xùn),而且多次參加高考的同志也要認(rèn)真參加培訓(xùn)。因?yàn)楦呖寄昴暧凶兓?,年年有?chuàng)新,不培訓(xùn),就不能掌握新要求,任何一個(gè)環(huán)節(jié)失誤,都有可能造成無法挽回的影響。因此,各考點(diǎn)要認(rèn)真執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃,扎扎實(shí)實(shí)地抓好培訓(xùn),千萬不能流于形式,走走過場,必須堅(jiān)持“不培訓(xùn),不上崗;培訓(xùn)不合格,不上崗”的原則,這要作為一條紀(jì)律,嚴(yán)格執(zhí)行。
二是堅(jiān)持規(guī)范管理,確保執(zhí)行程序不走樣。規(guī)范化管理的精髓就是“精、準(zhǔn)、細(xì)、嚴(yán)、快”,落實(shí)在高考中就要嚴(yán)格程序、規(guī)范操作。高考監(jiān)考和考務(wù)工作都要嚴(yán)格按照《高考實(shí)施細(xì)則》和《高考規(guī)范化操作管理程序》的要求,明確各自任務(wù)和責(zé)任,三位監(jiān)控教師的角色定位、什么時(shí)間干什么,寫得明明白白,大家必須按照工作流程,規(guī)范操作,準(zhǔn)確到位,這一點(diǎn)不需要?jiǎng)?chuàng)新,不需要突破,必須嚴(yán)格程序,確保操作程序不走樣。
三是堅(jiān)持重點(diǎn)環(huán)節(jié)重點(diǎn)抓,盯住重點(diǎn)不放松。高考考務(wù)要突出抓好四大重點(diǎn):重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)時(shí)段、重點(diǎn)部位和重點(diǎn)對象。重點(diǎn)環(huán)節(jié)主要包括:考前培訓(xùn)、考場抽號(hào)、試卷交接、發(fā)放答題卡、英語聽力以及突發(fā)事件處置等等;重點(diǎn)時(shí)段主要包括考生入場、離場、開考前30分鐘和結(jié)束前30分鐘;重點(diǎn)部位主要包括保密室、廣播室、一樓考場和考點(diǎn)大門等等;重點(diǎn)對象主要包括藝體類考生、行為異??忌约皶瀳隹忌鹊?。這四大重點(diǎn)需要重點(diǎn)培訓(xùn)、重點(diǎn)監(jiān)管、重兵把關(guān)、盯緊盯住、抓細(xì)抓實(shí)。這些方面外地和我們自己都有過沉痛的教訓(xùn),一定要引以為戒,重視到位、培訓(xùn)到位、防范到位,抓好銜接配合,確保不出問題。四是堅(jiān)持公平公正,抓好考風(fēng)考紀(jì)不手軟??硷L(fēng)考紀(jì)是高考的生命線??硷L(fēng)考紀(jì)關(guān)鍵在于監(jiān)考教師,關(guān)鍵在于考務(wù)人員,也包括送考教師。剛才,周敏書記就嚴(yán)明考試紀(jì)律提出了明確要求,國家也制定了高考違規(guī)處理辦法,可以說,高考違規(guī)就是觸上“高壓線”,一旦觸電,后果不堪設(shè)想。應(yīng)該說,我們選派的監(jiān)考人員政治素質(zhì)高、責(zé)任心強(qiáng)、工作能力棒,但是不能排除有人鋌而走險(xiǎn),企圖頂考、替考、傳紙條等等,這些舞弊行為決不允許、堅(jiān)決打擊。希望我們廣大監(jiān)考教師、考務(wù)人員在大是大非面前頭腦要清醒,立場要堅(jiān)定,態(tài)度要鮮明,要對自己負(fù)責(zé),對考生負(fù)責(zé),對全縣教育負(fù)責(zé)。在這方面,為最大程度地保護(hù)教師、減輕監(jiān)考?jí)毫?,在?cái)政緊張的情況下,縣政府一次性拿出300萬,建立全省最先進(jìn)的“考試網(wǎng)上巡查系統(tǒng)”,通過全程錄像,為查處考試舞弊提供有力的證據(jù),能更有效地打擊舞弊行為,更好地維護(hù)國家教育考試嚴(yán)肅性、權(quán)威性和公平性。
五是堅(jiān)持安全第一,抓好平安考試不懈怠。實(shí)現(xiàn)“平安高考”是我們的最高目標(biāo),也是最低目標(biāo)。安全工作是底線,各考點(diǎn)、監(jiān)考教師和考務(wù)人員要把考試安全作為第一要?jiǎng)?wù),完善安全管理預(yù)案,切實(shí)加強(qiáng)安全防范,不僅要保障試卷絕對安全,還要確保廣大考生、監(jiān)考人員和考務(wù)人員安全,無論是飲食安全、住宿安全、交通安全還是考場安全、考點(diǎn)周邊安全都要實(shí)行預(yù)案管理,教育局和各考點(diǎn)要與相關(guān)部門搞好銜接,安全措施落實(shí)不到位的要早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早整改,創(chuàng)造安全和諧的考試環(huán)境。
三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任,齊心協(xié)力辦好人民滿意的高考。
高考工作千頭萬緒,必須要強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任,統(tǒng)一指揮,團(tuán)結(jié)協(xié)作,做到上下一盤棋、同唱一首歌,著力在落實(shí)“三項(xiàng)制度”上下功夫。
一是嚴(yán)格落實(shí)考點(diǎn)主考負(fù)責(zé)制。在縣招委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,考點(diǎn)主考對考點(diǎn)考試工作負(fù)總責(zé)??键c(diǎn)的監(jiān)考教師、考務(wù)人員,無論是本校的,還是外校的,都要嚴(yán)格服從考點(diǎn)統(tǒng)一管理、統(tǒng)一調(diào)度??键c(diǎn)既要為廣大考生、監(jiān)考教師和考務(wù)人員提供細(xì)致周到的服務(wù),又要規(guī)范管理、大膽管理,對違反紀(jì)律的要及時(shí)給予處理,嚴(yán)明組織紀(jì)律和工作紀(jì)律。
二是嚴(yán)格落實(shí)監(jiān)考組長負(fù)責(zé)制。在考點(diǎn)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,監(jiān)考組長是考場的第一責(zé)任人。組長要切實(shí)履行對考場組織管理的職責(zé),其他監(jiān)考教師有責(zé)任、有義務(wù)支持、協(xié)助組長的工作,在組長的領(lǐng)導(dǎo)下,各司其職,各負(fù)其責(zé),團(tuán)結(jié)協(xié)作,共同做好考務(wù)工作。
三是嚴(yán)格落實(shí)高考責(zé)任制和責(zé)任追究制。堅(jiān)持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,層層簽訂責(zé)任狀??h招委已經(jīng)和各考點(diǎn)簽訂了責(zé)任狀,考點(diǎn)也要和各考場(監(jiān)考組長)簽訂責(zé)任書,明確各自的職責(zé),做到定人、定崗、定責(zé),責(zé)任到人,有獎(jiǎng)有罰,獎(jiǎng)罰分明。對違反紀(jì)律的堅(jiān)決依法追究責(zé)任。
各位老師,同志們,高考工作責(zé)任重大、任務(wù)艱巨、使命光榮。希望各考點(diǎn)要精心謀劃、精心組織、精心實(shí)施,希望廣大監(jiān)考教師和考務(wù)人員,要團(tuán)結(jié)協(xié)作、高度負(fù)責(zé)、規(guī)范操作,確保實(shí)現(xiàn)平安高考、和諧高考、滿意高考,讓廣大考生和家長滿意,讓社會(huì)滿意。我相信,有縣委、縣政府和縣招委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),有各考點(diǎn)和廣大監(jiān)考教師、考務(wù)人員的辛勤努力,有相關(guān)部門的支持配合和社會(huì)各界的共同努力,今年的高考工作一定會(huì)圓滿成功。
最后,衷心地祝愿各位老師和同志們身體健康,工作順利,闔家幸福!
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇十五
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
20xx年度會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)決算已進(jìn)行了四天,基本結(jié)束,分管財(cái)務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)講話?;仡欉^去一年的工作,同志們在會(huì)計(jì)崗位上,默默無聞,不計(jì)個(gè)人得失,為南漳地稅事業(yè)作出了貢獻(xiàn)?,F(xiàn)就財(cái)會(huì)工作在這里講如下意見。
(一)建立了四項(xiàng)制度,強(qiáng)化了四項(xiàng)管理。
1、經(jīng)費(fèi)管理實(shí)行報(bào)審職能,進(jìn)一步完善歸口。
2、大宗物品管理采取陽光采購、招標(biāo)投標(biāo)公示制。
3、內(nèi)部資產(chǎn)管理實(shí)行建帳建卡登記制。
4、財(cái)務(wù)管理建立了公示制度。
(二)實(shí)現(xiàn)四個(gè)統(tǒng)一,初步規(guī)范管理行為。
1、統(tǒng)一了經(jīng)費(fèi)開支分類審批權(quán)限。
2、統(tǒng)一了開支范圍標(biāo)準(zhǔn)。
3、統(tǒng)一了預(yù)算編制口徑。
4、統(tǒng)一了采購程序、方式。
(三)開展了四項(xiàng)監(jiān)督活動(dòng),初步建立了內(nèi)部初審。
1、事前監(jiān)督(初審)。
2、強(qiáng)化日常會(huì)計(jì)監(jiān)督。
3、專項(xiàng)監(jiān)督檢查活動(dòng)。
4、清理理順往來業(yè)務(wù)。
1、提高認(rèn)識(shí),不斷增加使命感,開源與截流并用,過緊日子。
2、財(cái)務(wù)工作是地稅物質(zhì)基礎(chǔ)和保障。
3、財(cái)會(huì)工作是整個(gè)稅務(wù)工作的`一個(gè)重要組成部分。
4、財(cái)會(huì)工作是處理各個(gè)方面的紐帶。
5、財(cái)會(huì)工作是廉政建設(shè)的“前哨”,要做到:
(1)堅(jiān)持四個(gè)原則。即按章辦事原則、實(shí)事求是原則、量入為出原則、公正透明原則。
(2)求真務(wù)實(shí),創(chuàng)造性開展財(cái)務(wù)工作。轉(zhuǎn)變觀念,增強(qiáng)節(jié)儉意識(shí),從三個(gè)側(cè)面,即領(lǐng)導(dǎo)側(cè)面;前勤人員過緊日子;相關(guān)部門層層理解、支持。
(3)目的要找準(zhǔn)工作突破口,不要停留在原有的水準(zhǔn)上,固步自封,創(chuàng)造性地開展工作。
1、堅(jiān)持持之以恒,不做曇花一現(xiàn)。
2、堅(jiān)持公正、公平,不搞違規(guī)操作。
3、堅(jiān)持考核兌現(xiàn),不搞平均主義。
20xx年是學(xué)習(xí)年,主要從三個(gè)方面:
1、不斷學(xué)習(xí)科技文化知識(shí),還要學(xué)習(xí)社會(huì)知識(shí),不斷提高業(yè)務(wù)技能,增強(qiáng)個(gè)人文化底蘊(yùn)。
2、不斷學(xué)習(xí)國家財(cái)經(jīng)紀(jì)律,政策法規(guī),提高法紀(jì)觀念。
3、學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),處理技能,通過學(xué)習(xí)做好五種人,即做一個(gè)法規(guī)法紀(jì)上的明白人、執(zhí)行規(guī)章上的鐵面人、為民服務(wù)上的熱心人(即對上級(jí)服從、對下服務(wù),盡職盡責(zé)盡量地為基層服好務(wù))、財(cái)經(jīng)手續(xù)上的清白人、各級(jí)組織的放心人。
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇十六
20xx年度會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)決算已進(jìn)行了四天,基本結(jié)束,分管財(cái)務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)講話?;仡欉^去一年的工作,同志們在會(huì)計(jì)崗位上,默默無聞,不計(jì)個(gè)人得失,為南漳地稅事業(yè)作出了貢獻(xiàn)?,F(xiàn)就財(cái)會(huì)工作在這里講如下意見。
(一)建立了四項(xiàng)制度,強(qiáng)化了四項(xiàng)管理
1、經(jīng)費(fèi)管理實(shí)行報(bào)審職能,進(jìn)一步完善歸口。
2、大宗物品管理采取陽光采購、招標(biāo)投標(biāo)公示制。
3、內(nèi)部資產(chǎn)管理實(shí)行建帳建卡登記制。
4、財(cái)務(wù)管理建立了公示制度。
(二)實(shí)現(xiàn)四個(gè)統(tǒng)一,初步規(guī)范管理行為
1、統(tǒng)一了經(jīng)費(fèi)開支分類審批權(quán)限。
2、統(tǒng)一了開支范圍標(biāo)準(zhǔn)。
3、統(tǒng)一了預(yù)算編制口徑。
4、統(tǒng)一了采購程序、方式。
(三)開展了四項(xiàng)監(jiān)督活動(dòng),初步建立了內(nèi)部初審
1、事前監(jiān)督(初審)。
2、強(qiáng)化日常會(huì)計(jì)監(jiān)督。
3、專項(xiàng)監(jiān)督檢查活動(dòng)。
4、清理理順往來業(yè)務(wù)。
1、提高認(rèn)識(shí),不斷增加使命感,開源與截流并用,過緊日子。
2、財(cái)務(wù)工作是地稅物質(zhì)基礎(chǔ)和保障。
3、財(cái)會(huì)工作是整個(gè)稅務(wù)工作的一個(gè)重要組成部分。
4、財(cái)會(huì)工作是處理各個(gè)方面的紐帶。
5、財(cái)會(huì)工作是廉政建設(shè)的“前哨”,要做到:
(1)堅(jiān)持四個(gè)原則。即按章辦事原則、實(shí)事求是原則、量入為出原則、公正透明原則。
(2)求真務(wù)實(shí),創(chuàng)造性開展財(cái)務(wù)工作。轉(zhuǎn)變觀念,增強(qiáng)節(jié)儉意識(shí),從三個(gè)側(cè)面,即領(lǐng)導(dǎo)側(cè)面;前勤人員過緊日子;相關(guān)部門層層理解、支持。
(3)目的要找準(zhǔn)工作突破口,不要停留在原有的水準(zhǔn)上,固步自封,創(chuàng)造性地開展工作。
1、堅(jiān)持持之以恒,不做曇花一現(xiàn)。
2、堅(jiān)持公正、公平,不搞違規(guī)操作。
3、堅(jiān)持考核兌現(xiàn),不搞平均主義。
20xx年是學(xué)習(xí)年,主要從三個(gè)方面:
1、不斷學(xué)習(xí)科技文化知識(shí),還要學(xué)習(xí)社會(huì)知識(shí),不斷提高業(yè)務(wù)技能,增強(qiáng)個(gè)人文化底蘊(yùn)。
2、不斷學(xué)習(xí)國家財(cái)經(jīng)紀(jì)律,政策法規(guī),提高法紀(jì)觀念。
3、學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),處理技能,通過學(xué)習(xí)做好五種人,即做一個(gè)法規(guī)法紀(jì)上的明白人、執(zhí)行規(guī)章上的鐵面人、為民服務(wù)上的熱心人(即對上級(jí)服從、對下服務(wù),盡職盡責(zé)盡量地為基層服好務(wù))、財(cái)經(jīng)手續(xù)上的清白人、各級(jí)組織的放心人。
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇十七
各位校長、書記:
今天,我們在這里隆重召開一年一度的暑期師德培訓(xùn)會(huì)。這次會(huì)議不僅僅是一次師德培訓(xùn)會(huì),也是一次學(xué)習(xí)會(huì)、讀書會(huì)。今年的暑期師德培訓(xùn)內(nèi)容非常豐富,前階段中心小學(xué)以上校長和機(jī)關(guān)部分中層干部都參加了在國家教育行政學(xué)院舉行的培訓(xùn),這對于各位校長解放思想,提高認(rèn)識(shí),拓展視野,干事創(chuàng)業(yè)具有十分重要的意義。前幾天,又舉辦了骨干班主任提高培訓(xùn),而且縣里還將召開全縣教育質(zhì)量提升動(dòng)員大會(huì),規(guī)格之高,歷來少有,這也說明縣委、縣政府對教育工作的高度重視。接下來的幾天還有教師的師德培訓(xùn)和百名干部千名教師進(jìn)萬家的家訪活動(dòng)。根據(jù)此次師德培訓(xùn)的議程,我想主要就《更新教育觀念,提高自身素質(zhì),努力成為一名成功的高素質(zhì)校長》作主題發(fā)言,供大家參考。
今天講這個(gè)話題而且也希望這個(gè)話題就是你們所需要的,也是你們在實(shí)踐的。毫無疑問,每個(gè)當(dāng)校長的沒有不想當(dāng)一個(gè)成功的校長。成功的欲望人皆有之,對成功的體驗(yàn)是人的內(nèi)在需要,是人在精神上的最高需求。因?yàn)槌晒κ侨说膬r(jià)值的體現(xiàn),是向自己智力和體力極限的挑戰(zhàn),中小學(xué)校長在辦學(xué)過程中扮演著極其重要的角色,起著關(guān)鍵的作用?!皬哪撤N意義上說,一個(gè)好校長就是一所好學(xué)校?!痹鯓硬潘阋粋€(gè)合格的成功的校長呢?我認(rèn)為從歷史發(fā)展的縱向上看其辦學(xué)水平,應(yīng)達(dá)到前所未有的水平,把學(xué)校推向一個(gè)高峰;從現(xiàn)實(shí)同類橫向比較來看,其辦學(xué)水平應(yīng)是佼佼者;從社會(huì)發(fā)展需求的角度看,其培養(yǎng)的人才能滿足社會(huì)需求,得到社會(huì)的承認(rèn);從學(xué)生個(gè)人發(fā)展的角度看,其培養(yǎng)目標(biāo)能滿足學(xué)生的內(nèi)在需求,使學(xué)生得到多面發(fā)展,主動(dòng)發(fā)展和個(gè)性潛能的充分發(fā)展。
一個(gè)校長辦學(xué)成功于否,不僅僅是個(gè)人價(jià)值能否體現(xiàn)的問題,對一所學(xué)校而言,她將影響學(xué)校的發(fā)展進(jìn)程,對一個(gè)民族而言,她將承擔(dān)著不可推卸的歷史責(zé)任。那么如何使自己成為一個(gè)成功的校長呢?途徑辦法很多,但我想從以下三方面進(jìn)行闡述。
基礎(chǔ)教育發(fā)展到今天,已經(jīng)開始從量的擴(kuò)張到質(zhì)的提高。在這種新的形勢下,作為學(xué)校靈魂的校長,其思想觀念和行為對一所學(xué)校的發(fā)展起著至關(guān)重要的作用。隨著社會(huì)的發(fā)展和教育改革的不斷深化,校長的思想觀念也要與時(shí)俱進(jìn),樹立正確的校長觀、科學(xué)的管理觀、全面的評(píng)價(jià)觀和超前的發(fā)展觀。
一要擺正位置,樹立正確的校長觀。校長是一個(gè)比較特殊的行政職務(wù)。面對教師,校長不僅僅是管理者,它更應(yīng)該是一種學(xué)術(shù)地位,是一種學(xué)識(shí)、水平和能力的象征。校長應(yīng)該是教師隊(duì)伍中的精英,是領(lǐng)頭雁。退一步說,校長至少應(yīng)該知道什么樣的教師才是名好教師,起碼應(yīng)該具備指導(dǎo)和培養(yǎng)教師成為優(yōu)秀教師的能力。而對社會(huì),校長應(yīng)該是一種責(zé)任。校長的責(zé)任不僅是管理好學(xué)校,教育的遲效性還決定著校長要有一種歷史責(zé)任。校長不能只顧眼前,要對子孫后代負(fù)責(zé),對未來負(fù)責(zé),對社會(huì)負(fù)責(zé)。所以說,校長既是一個(gè)職務(wù),一個(gè)崇高而令人尊敬的職務(wù),也是一種職業(yè),一種擔(dān)負(fù)重要社會(huì)責(zé)任和歷史責(zé)任的職業(yè)。把一所學(xué)校交到你的手里,應(yīng)該感到是一種機(jī)遇,一種難得的能夠?qū)嵺`自己辦學(xué)理想的機(jī)遇。要成為一名優(yōu)秀的校長,就應(yīng)該樹立這種校長觀。一位校長,不論你管的學(xué)校大小,地處城鄉(xiāng),條件好壞,任職時(shí)間長短,只要有自己的辦學(xué)理想,并努力付諸實(shí)踐,堅(jiān)持探索,鮮明辦學(xué)特色,提升辦學(xué)品位,培養(yǎng)出適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的學(xué)生,就無愧于自己的歷史使命。
二要以人為本,樹立科學(xué)的管理觀??梢哉f,沒有目標(biāo)的管理是毫無希望的,沒有水平的管理是毫無作用的,沒有思想的管理是毫無價(jià)值的,沒有質(zhì)量的管理是毫無意義的。校長應(yīng)該不斷更新自己的管理理念,走出一條“做好做強(qiáng)”的辦學(xué)之路。在辦學(xué)的過程中,校長要樹立以人為本的管理觀念,把對教師的管理放在第一位,要努力營造一種既嚴(yán)格管理又有利于教師成長,發(fā)揮才干的公平、公正、積極上進(jìn)的和諧的人際環(huán)境,把學(xué)校建設(shè)成教師思想交流、學(xué)術(shù)交流、情感交流和精神交流的磁力場。這樣才能最大限度地為教師創(chuàng)設(shè)發(fā)揮主動(dòng)性和創(chuàng)造性的空間。優(yōu)秀的校長既要用制度管人、管事,更要有一整套比較完善的制度,并在工作中結(jié)合實(shí)際不斷以予充實(shí)。更要善于把學(xué)校的規(guī)章制度內(nèi)化為教師的自學(xué)行為,而不是有形的約束,進(jìn)而使每位教師在學(xué)校的各個(gè)崗位、各個(gè)層次上發(fā)揮最大的潛能,達(dá)到最佳的效能。一位成功的校長對教師必定有極強(qiáng)的親和力、凝聚力和感召力,使教師能夠自覺地把校長的教育思想創(chuàng)造性地落實(shí)到具體工作中,實(shí)踐校長的辦學(xué)思想,實(shí)現(xiàn)校長的辦學(xué)目標(biāo)。
三要轉(zhuǎn)變觀念,樹立全面的評(píng)價(jià)觀。學(xué)校對教師的評(píng)價(jià)直接決定教師的價(jià)值取向和具體的教育教學(xué)行為。單純地看分?jǐn)?shù)論高低很容易引發(fā)教師的功利主義和教師之間的不正當(dāng)競爭,削弱教師的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和無私奉獻(xiàn)精神。而功利主義必然導(dǎo)致教育的短期行為。對一些違背教育規(guī)律的做法和行為,許多校長和教師已經(jīng)意識(shí)到了,但迫于社會(huì)上的某種壓力,要改變這種做法又顧慮重重,所以有的教師不惜違背教育教學(xué)規(guī)律,該開的課程沒有開齊(有些課,像體育課,干脆放任自流。),對學(xué)生采取種種“高壓政策”,以損害學(xué)生的身心健康為代價(jià)去換取高分,有的教師甚至造假,其原因也在于此。要改變這種狀況,校長就應(yīng)該致力于建設(shè)一種鼓勵(lì)教師的教育觀念、基本素質(zhì)、教育教學(xué)能力、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、工作業(yè)績和敬業(yè)精神等多方面對教師進(jìn)行綜合評(píng)價(jià),建立“以師德為先導(dǎo),以實(shí)績?yōu)橹鲗?dǎo),以科研為向?qū)А钡脑u(píng)價(jià)機(jī)制,把評(píng)價(jià)重點(diǎn)放在課堂教學(xué)質(zhì)量,落實(shí)到科目教學(xué)的實(shí)效上,進(jìn)一步清晰優(yōu)秀老師、中檔老師和差老師的界限,以確保評(píng)價(jià)的公正性、科學(xué)性和激勵(lì)性。
四要面向未來,樹立超前的發(fā)展觀。學(xué)校的發(fā)展不僅體現(xiàn)在硬件的建設(shè)上,更重要的是體現(xiàn)在教師的教育觀念和校長的辦學(xué)追求上。學(xué)校的現(xiàn)代化首先是校長的教師觀念的現(xiàn)代化,學(xué)校的辦學(xué)條件有差異,但校長追求一流的精神卻沒有先后。一位優(yōu)秀的校長可以容忍投入上的不足,但絕不能容忍觀念上的落后、管理上的落后和師資建設(shè)上的落后。一所學(xué)校的環(huán)境、硬件設(shè)備可以不如人,但人的素質(zhì)不能甘于落后。校長要身在學(xué)校,放眼全國,身處現(xiàn)在,放眼未來,善于學(xué)習(xí)、捕捉和吸納代表時(shí)代發(fā)展和前進(jìn)方向的新思想、新理論和新觀念,善于用批判的眼光、理性的思維去分析教育問題,進(jìn)而準(zhǔn)確地預(yù)見教育的末來,創(chuàng)造性地設(shè)計(jì)學(xué)校的發(fā)展藍(lán)圖,并能夠以自己先進(jìn)的教育思想和教育價(jià)值去影響教師、改造教師,促進(jìn)教師教育觀念和教育教學(xué)行為的自覺轉(zhuǎn)變,這樣才能使學(xué)校得到創(chuàng)造性地發(fā)展,不斷實(shí)現(xiàn)新的跨越。
“未來教育面臨的最大挑戰(zhàn)不是技術(shù),不是資源,而是教師的素質(zhì)?!苯逃沙掷m(xù)發(fā)展的根本戰(zhàn)略是教師整體素質(zhì)的提高。
(一)建設(shè)一個(gè)觀念新、素質(zhì)高、勇創(chuàng)新、樂奉獻(xiàn)的領(lǐng)導(dǎo)班子。
首先,校長要以身作則。在抓班子建設(shè)中,要求班子成員做到的自己首先做到,以身作則,為人真誠,做到思想常見面,感情常溝通,工作常研究,帶頭做批評(píng)與自我批評(píng)。寬容大度,體量下情,作風(fēng)深入,在評(píng)職、評(píng)先、評(píng)特中,把榮譽(yù)待遇讓給別人。當(dāng)班子成員有了困難,能千方百計(jì)為其解決分憂,但他們有了缺點(diǎn)和錯(cuò)誤也能堅(jiān)決批評(píng)指正。但有個(gè)別學(xué)校的分管校長把工作布置給中層而無法落實(shí),校長卻不知道。所以要堅(jiān)持原則,敢于碰硬,不怕得罪人。善于發(fā)揮副手的作用,努力當(dāng)好班長,不當(dāng)家長,堅(jiān)持班子議事制度和民主集中制原則,學(xué)校重大事情都要經(jīng)過班子集體討論決定。從而發(fā)揮班子集體的智慧和才能,保證了決策的科學(xué)性、合理性、超前性,使學(xué)校政通人和,班子團(tuán)結(jié),在群眾中享有較高的威信,有較強(qiáng)的感召力和凝聚力。
其次,副職要發(fā)揮作用。一個(gè)學(xué)校的發(fā)展,副職的作用發(fā)揮的如何,很關(guān)鍵,我認(rèn)為,作為副職要充分發(fā)揮以下三個(gè)方面的作用。一是參謀作用。副職應(yīng)該積極參與全局性工作的研究和決策,要全面、客觀、準(zhǔn)確地提供自己掌握的情況和信息,要把握好關(guān)鍵環(huán)節(jié)。要以事業(yè)為重、大局為重,對自己所分管的工作提出建議,供正職決策中參考。二是聯(lián)動(dòng)作用。副職之間相處應(yīng)該寬容大度,配合默契,做到工作上相互支持,思想上互相溝通,分歧時(shí)相互理解,為實(shí)現(xiàn)全局的整體目標(biāo)而協(xié)作聯(lián)動(dòng),而不能相互猜疑、以鄰為壑,甚至相互出難題、鬧別扭,互不支持。比如,學(xué)校管理的教學(xué)、教科、德育、后勤,都需要各位副職聯(lián)動(dòng)。所以,副職之間相互幫助,相互協(xié)作,顧全大局,做到全局一盤棋,勁往一處使,汗往一處流,團(tuán)結(jié)一心,共同前進(jìn)。假如說,作為副職連寢室、食堂都管理不好,使學(xué)生怨聲載道,你就很難管理好學(xué)生,也很難使學(xué)校的管理更上一層樓,使學(xué)校有很好的發(fā)展。三是橋梁作用。副職處于正職與下屬之間、全局工作與局部工作之間的結(jié)合部,是溝通上下的橋梁、紐帶,起著“上情下達(dá),下情上報(bào)”的作用。副職將正職和班子的決策和意圖傳達(dá)給下屬同志,積極幫助下屬想辦法,出主意,做好工作。要注意搞好協(xié)調(diào),通過協(xié)調(diào)促進(jìn)落實(shí),避免給工作造成被動(dòng)和損失。
第三,要選用好中層干部。選好、用好中層干部,是充分發(fā)揮學(xué)校職能處室功能的關(guān)鍵。學(xué)校要明確機(jī)構(gòu)職能,加強(qiáng)工作的計(jì)劃性,在組織機(jī)構(gòu)的設(shè)置上,學(xué)校應(yīng)只保留最低限度的行政管理機(jī)構(gòu),以避免機(jī)構(gòu)的重疊與膨脹。在行政人員的配備上,學(xué)校要嚴(yán)格控制數(shù)量,甄選精干的人員組成學(xué)校的管理隊(duì)伍。在管理工作的操作上,學(xué)校須簡化管理程序,讓教職工專注于自己的本職工作,而不致于受到過多的行政命令的干擾。要選拔優(yōu)秀人才,充實(shí)中層干部隊(duì)伍,力求能者上,庸者下。同時(shí)對現(xiàn)有中層干部實(shí)行輪崗使用,實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,打破多年一貫制,調(diào)整用人機(jī)制,力求把每個(gè)中層干部安排到最能發(fā)揮作用的崗位上來,幫助他們克服經(jīng)驗(yàn)主義和思維定勢,重新激發(fā)他們的創(chuàng)造性思維,開辟新的工作局面。還要加強(qiáng)對中層干部工作的督導(dǎo)和評(píng)估,調(diào)控他們的工作關(guān)系,及時(shí)消除矛盾,搞好工作協(xié)調(diào)。還要保證學(xué)校內(nèi)部結(jié)構(gòu)合理,做到緊密銜接,形成互動(dòng)機(jī)制,避免內(nèi)耗。
(二)建設(shè)一支師德高品位、專業(yè)高學(xué)識(shí)、能力多方位的教師隊(duì)伍。
我們培養(yǎng)的學(xué)生,不僅應(yīng)該是有知識(shí)的,有特長的,還應(yīng)該是有理想、有道德、有紀(jì)律,精神飽滿,情緒愉快,人際關(guān)系協(xié)調(diào),舉止言行受人歡迎的人。學(xué)生受教育的過程應(yīng)該是一種人格完善的過程,這在很大程度上取決于教師本身人格力量所施加的影響。要使學(xué)生成為什么樣的人,自己首先要成為什么樣的人,學(xué)生親其師才能信其道,從這個(gè)意義上講,教師健全人格是實(shí)施素質(zhì)教育的重要保證。在我看這種人格力量表現(xiàn)為健康的價(jià)值觀,高尚的道德情操和走在時(shí)代前列的學(xué)識(shí)。要使學(xué)生樹立堅(jiān)定的信念和遠(yuǎn)大理想,教師自己首先要有正確的世界觀,人生觀和價(jià)值觀。這是為人師表,垂范師德的基礎(chǔ)。
在教育的發(fā)展過程中,校長也在追求學(xué)校管理水平和管理能力的不斷提高。特別是近年來,在強(qiáng)調(diào)教師專業(yè)化發(fā)展的同時(shí),相應(yīng)又提出了校長專業(yè)發(fā)展的問題。從某種程度上說,校長專業(yè)發(fā)展應(yīng)該顯得更為重要。在教育不斷現(xiàn)代化的今天,研究校長專業(yè)發(fā)展的問題,探討校長專業(yè)發(fā)展的內(nèi)涵和途徑無疑十分重要。
我認(rèn)為校長專業(yè)發(fā)展應(yīng)該體現(xiàn)在一個(gè)信仰,兩個(gè)意識(shí),三個(gè)能力。
一個(gè)信仰是指對教育的信仰。校長是學(xué)校管理者,更是一位辦學(xué)者。校長對教育必須有虔誠的信仰,甚至要有為之付出畢生的信念。就像畫家一生以畫為生,作家畢生以寫作為生一樣。有了對教育的信仰,我們自然就會(huì)有堅(jiān)定的教育信念,就會(huì)有不把學(xué)校辦好就寢食難安的感受。我們現(xiàn)在只是制定三年規(guī)劃或者五年規(guī)劃,卻很少有校長去想十年、二十年后我們學(xué)校要成什么樣子,并且去設(shè)計(jì)一幅遠(yuǎn)景藍(lán)圖??陀^原因是工作的變動(dòng)或者哪一天組織上的另有任用,可能使我們沒有想過終身去從事教育工作。但主觀上也是由于缺少對教育的信仰,有的校長甚至根本不想在校長崗位上呆那么長時(shí)間。校長應(yīng)該做個(gè)職業(yè)教育家,身體力行的實(shí)踐者。所以,樹立對教育的信仰是不容易的,但卻是十分必要的。
除了內(nèi)心有對教育的信仰,思想上還應(yīng)該確立兩個(gè)意識(shí)。
一個(gè)是科研意識(shí)。質(zhì)量是學(xué)校的生命線,而教科研強(qiáng)校、興校則是一所學(xué)校發(fā)展的不竭動(dòng)力。校長要勤于實(shí)踐。只有不斷探索實(shí)踐,才能有所作為。校長在實(shí)踐中,要不畏艱難、勇于探索、真抓實(shí)干,結(jié)合本校實(shí)際,找出問題所在,研究對策方法,制定措施策略。要深入教育教學(xué)第一線,研究課堂教學(xué),及時(shí)了解反饋課改的信息,準(zhǔn)確掌握第一手資料,并以此做為指導(dǎo)學(xué)校教改科研、作出決策的最重要依據(jù)。其次,還應(yīng)經(jīng)常深入課堂進(jìn)行“診斷”,了解教師的教學(xué)行為,施教情況,提出修正意見和建議,指導(dǎo)教師的教育教學(xué)工作。再次,要積極組織教師開展教研活動(dòng),加強(qiáng)課題研究,以問題為課題,以課題帶動(dòng)課改,推動(dòng)課改有效實(shí)施。
另一個(gè)是服務(wù)意識(shí)。當(dāng)好校長的關(guān)鍵在于“用人”,知人善任,人盡其才。要做好這些工作,校長必須身先士卒努力當(dāng)好師生的表率,服務(wù)師生,成全發(fā)展,牢固樹立服務(wù)意識(shí)。要在生活上關(guān)心,工作上幫助,樂做老師們的“110”,急教師之所急,想教師之所想。要當(dāng)好主管不主觀,總攬不獨(dú)攬,處理事務(wù)果斷不武斷,要清醒認(rèn)識(shí)到威信必須依靠自身學(xué)識(shí)水平、人格魅力來樹立,工作中對下屬要信任、不猜疑,要大度,又要有服務(wù)意識(shí)。校長應(yīng)具備的服務(wù)意識(shí)主要表現(xiàn)在三個(gè)方面:一是努力創(chuàng)造一個(gè)優(yōu)美舒適的工作環(huán)境;二是精心打造一個(gè)民主寬松、積極進(jìn)取的校園文化氛圍;三是用心協(xié)調(diào)幫助解決教師生活或工作上的問題或困難等。
如果說一個(gè)信仰、兩個(gè)意識(shí)是校長內(nèi)在應(yīng)有素質(zhì)的話,那么三個(gè)方面的能力則是校長基本而又重要的專業(yè)技能。
一是學(xué)習(xí)與反思能力。作為一名校長,應(yīng)該做到四個(gè)善于:善于學(xué)習(xí),善于策劃,善于實(shí)踐,善于反思。從許多專家的案例分析和校長的成功經(jīng)驗(yàn)中可以得出這樣的結(jié)論:善于學(xué)習(xí)理論和經(jīng)驗(yàn)的校長工作起點(diǎn)高;善于策劃的校長工作有條理;而只善于實(shí)踐的校長往往事半功倍;善于反思的校長不但進(jìn)步快,而且往往會(huì)有對工作的回味與享受,會(huì)有再次實(shí)踐的沖動(dòng)。目前,我們教育的現(xiàn)狀并不盡如人意,教育質(zhì)量不高是我們的切膚之痛。因此,作為校長不斷地學(xué)習(xí)與反思會(huì)使我們認(rèn)清教育的真正意義與目標(biāo),會(huì)喚起我們對教育理想的追求,會(huì)提高我們的辦學(xué)品質(zhì)。
三是創(chuàng)新精神。我們的學(xué)生創(chuàng)新能力相對較弱,個(gè)性體現(xiàn)不夠。在現(xiàn)階段,一個(gè)學(xué)生的創(chuàng)新能力與應(yīng)試能力相比,似乎還是應(yīng)試能力重要。所以,我們即使知道創(chuàng)新的重要,仍然把全部精力用在抓知識(shí)質(zhì)量,不可能也不想去開拓新的領(lǐng)域。如果以前是封建與閉關(guān)自守影響了創(chuàng)新,那么現(xiàn)在面對開放的世界,面對現(xiàn)代化國家的建設(shè)重任,我們應(yīng)該重視培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造精神,鼓勵(lì)學(xué)生除了會(huì)做題目,還要會(huì)做別的自己喜歡做的有趣而有意義的事情,或者允許一些不喜歡做題目或做不好題目的學(xué)生去學(xué)一些別的、他想學(xué)的、而課本上又沒有的東西。這就要求我們校長具有明智的態(tài)度、開拓的精神。
這一個(gè)信仰,兩個(gè)意識(shí),三個(gè)能力,絕不是校長專業(yè)的全部,校長應(yīng)該發(fā)展的專業(yè)有很多。應(yīng)該說校長專業(yè)并不復(fù)雜,有些觀念是我們經(jīng)常掛在嘴邊的,有些能力也并不復(fù)雜,我們可以去做,但我們總是難以做到,就像登山,眼看山頂離我們不遠(yuǎn),但要攀上山頂卻覺得很難,關(guān)鍵是我們校長常常被一種游離專業(yè)之外的東西所干擾,被眼前的一些功利所迷惑。其實(shí),我們有許多校長知道教育存在的問題,也有自己的教育理想,但當(dāng)社會(huì)把知識(shí)質(zhì)量和升學(xué)率作為辦學(xué)價(jià)值取向的時(shí)候,作為校長背負(fù)著重重壓力,很難超脫。
因此,作為校長,首先要跳出玉環(huán)看玉環(huán),跳出校長看校長,讓自己有一個(gè)清醒的意識(shí),有一份積極改變現(xiàn)狀的愿望,有一份追求校長專業(yè)發(fā)展的動(dòng)力。認(rèn)真去構(gòu)建學(xué)校發(fā)展宏圖,去學(xué)習(xí)教育管理理論,去探索教學(xué)創(chuàng)新思路,去做自己的研究學(xué)問,去創(chuàng)造辦學(xué)的特色,去構(gòu)建教師發(fā)展的平臺(tái),去規(guī)劃學(xué)校的文化。只有這樣,才能真正當(dāng)好校長,辦好學(xué)校。
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇十八
各位校長,財(cái)務(wù)人員:
在教育體制改革之際,我們迎來新的一批校(園)長、總務(wù)主任和財(cái)務(wù)人員。你們身上責(zé)任重大,直接管理著學(xué)校的每一分錢,我們相信你們能管好帳、用好錢。但從目前情況來看,我們新上任的一部分校長、總務(wù)主任和財(cái)務(wù)人員對財(cái)務(wù)知識(shí)和相關(guān)法律、法規(guī)還不太熟悉,這也不要緊,只要大家虛心的學(xué)、認(rèn)真地學(xué),在工作中勤于思考、勇于探索,我相信你們很快會(huì)成為行家的。就這一次財(cái)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),我講四方面的意見:
一是細(xì)節(jié)意識(shí)。用錢、做賬不能大大咧咧,馬馬虎虎,每一分錢,每一位數(shù)字,每一筆賬務(wù)處理必須認(rèn)真、認(rèn)真、再認(rèn)真;每一把鑰匙,每一顆印章、每一張單據(jù)必須管好,切忌丟三落四,否則你是要負(fù)出代價(jià)的。二是服務(wù)意識(shí)。我們學(xué)校的財(cái)務(wù)要真正為教育教學(xué)工作服務(wù),要為教育教學(xué)的可持續(xù)發(fā)展保駕護(hù)航,這就要求我們的財(cái)務(wù)管理者要樂于奉獻(xiàn)、甘于奉獻(xiàn),當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀,做職工良友,真正成為人民的公仆。
一是要嚴(yán)格按財(cái)務(wù)法律法規(guī)、制度和程序辦事。財(cái)務(wù)管理有一整套相當(dāng)完備的制度和規(guī)定,工作程序、手續(xù)和要求都比較具體。依法依規(guī)辦事,就是要不折不扣地按照這些規(guī)定、程序和要求辦事,不論在什么情況下,手續(xù)要完備,程序要合規(guī),不能亂了規(guī)矩,不能有半點(diǎn)賞識(shí)。二是要加強(qiáng)監(jiān)督管理。實(shí)施農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制改革后,學(xué)校的經(jīng)費(fèi)越來越多,我們財(cái)務(wù)管理者的責(zé)任和風(fēng)險(xiǎn)越來越大。這就是要求我們財(cái)務(wù)人員在財(cái)務(wù)管理過程中,不能簡單的就開支論開支、就發(fā)票核發(fā)票,要站在有利于學(xué)校改革發(fā)展,有利于政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)和保護(hù)領(lǐng)導(dǎo)干部的高度,加強(qiáng)對學(xué)校財(cái)務(wù)工作的監(jiān)督管理,堅(jiān)決杜絕違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。比如,在半寄宿制經(jīng)費(fèi)管理使用上,要嚴(yán)格按照專項(xiàng)資金管理的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,不準(zhǔn)截留、擠占和挪用。又比如,在基建項(xiàng)目、物品采購等的監(jiān)控上,要加強(qiáng)對資金的撥付、管理和使用情況的監(jiān)督檢查。通過采取完善制度、健全手續(xù)、加強(qiáng)審核等措施,堅(jiān)決杜絕截留、擠占和挪用資金的現(xiàn)象發(fā)生,防止??畈粚S脝栴}的發(fā)生,防止虛報(bào)冒領(lǐng)、套取建設(shè)資金、貪污和私分行為的發(fā)生。
重大,所以,我們這支隊(duì)伍一定要做到廉潔自律、潔身自愛,在管理上必須教育、制度、監(jiān)督三者并重。一是要堅(jiān)持財(cái)務(wù)公開制度。要區(qū)別財(cái)務(wù)管理的不同事項(xiàng),對不同的內(nèi)容分別規(guī)定公開的范圍、時(shí)間和形式,方便教職工知情和監(jiān)督,充分調(diào)動(dòng)教職工參與民主理財(cái)?shù)姆e極性。二是要落實(shí)責(zé)任制度。從主管財(cái)務(wù)工作的領(lǐng)導(dǎo),到從事財(cái)務(wù)工作的人員,要層層落實(shí)責(zé)任,做到"兩個(gè)確保",確保本職工作準(zhǔn)確無誤,確保所負(fù)責(zé)的工作沒有弄虛作假和循私舞弊。三是要嚴(yán)格自身行為。一個(gè)單位的財(cái)務(wù)工作,要做得上上下下、方方面面都滿意是很不容易的',工作中堅(jiān)持原則,按法律、法規(guī)和制度來辦事往往會(huì)"得罪"一些領(lǐng)導(dǎo)和同志,會(huì)影響到人與人之間的感情和友情,但我們不能因此而放棄制度和紀(jì)律,凡事要做到對事不對人,不能觸犯法律、違反紀(jì)律。另一個(gè)方面就是要嚴(yán)格要求自己。財(cái)務(wù)工作由于直接與錢打交道,不嚴(yán)格要求自己,思想上哪怕有一點(diǎn)點(diǎn)松懈,就有可能出問題。要通過加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高財(cái)務(wù)人員日常財(cái)務(wù)管理工作的水平,杜絕票據(jù)填寫、票據(jù)審核、經(jīng)費(fèi)使用等環(huán)節(jié)上可能出現(xiàn)的失誤。同時(shí)要通過多種手段和形式,加強(qiáng)思想教育和法制教育,提高財(cái)務(wù)人員廉潔自律的自覺性,在拿錢用錢上不給自己提供方便,真正做到,常在河邊走,就是不濕鞋。
財(cái)務(wù)工作性質(zhì)特殊,責(zé)任重大,財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平的高低會(huì)直接影響著學(xué)校全局性的工作,所以對財(cái)會(huì)人員隊(duì)伍建設(shè)我講以下意見:一是學(xué)校校長要強(qiáng)化對財(cái)務(wù)管理重要性的認(rèn)識(shí)。我們的校長只注重經(jīng)費(fèi)投入和支出,疏忽了使用過程的管理,只注重教學(xué)管理和人事管理,而淡忘了對財(cái)務(wù)的管理,對財(cái)務(wù)管理過程中暴露出來的問題知之甚少,必然會(huì)出現(xiàn)安全隱患,這就要求我們的校長要提高警惕、加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理。二是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要選配政治素質(zhì)和專業(yè)素質(zhì)過硬的財(cái)務(wù)人員。絕大多數(shù)學(xué)校的財(cái)務(wù)人員幾乎全是學(xué)科教師兼職,不僅不懂《會(huì)計(jì)法》、《審計(jì)法》等財(cái)務(wù)法律法規(guī),而且對財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)也是糊里糊涂,至于編制預(yù)算、提出財(cái)務(wù)報(bào)告和作出財(cái)務(wù)分析,更是不可能的事。財(cái)會(huì)人員應(yīng)是學(xué)校的管家,但"財(cái)會(huì)盲"型的"管家"是無論如何擔(dān)當(dāng)不起自己責(zé)任的,"不會(huì)管"必然造成財(cái)務(wù)管理的"不規(guī)范"。所以校長選配財(cái)務(wù)人員要盡量選用政治素質(zhì)較好,具有專業(yè)知識(shí)并持有《會(huì)計(jì)從業(yè)資格證》的人員;若沒有這方面的人員也要把綜合素質(zhì)較好、書也教得好的人員選配進(jìn)來。不能象過去一樣,把連書都教不好的人員分流來搞財(cái)務(wù)工作。三是要加強(qiáng)對財(cái)務(wù)人員的培養(yǎng)和培訓(xùn)工作。我們的財(cái)務(wù)人員基本上都是學(xué)科教師,不具有財(cái)務(wù)管理方面的專業(yè)知識(shí),這就給我們的財(cái)務(wù)管理工作帶來一定的困難,我們要通過計(jì)財(cái)股每季度組織的專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)、選派財(cái)務(wù)人員到計(jì)財(cái)股跟班學(xué)習(xí)或采用走出去請進(jìn)來等辦法加強(qiáng)對學(xué)校財(cái)務(wù)人員的培養(yǎng)和培訓(xùn)工作。四是要保持財(cái)務(wù)人員隊(duì)伍的相對穩(wěn)定。教育系統(tǒng)缺乏財(cái)務(wù)管理專業(yè)人員,對學(xué)校財(cái)務(wù)人員的培養(yǎng)也相當(dāng)不容易,所以建議我們的校長不要輕易更換財(cái)務(wù)人員,因?yàn)?財(cái)會(huì)盲"型的"管家"是無論如何也無法為你管好家,也受得讓人不放心的,"不會(huì)管"必然造成財(cái)務(wù)管理的"不規(guī)范"。五是完善對學(xué)校財(cái)務(wù)人員的管理。為進(jìn)一步貫徹落實(shí)"以縣為主"的農(nóng)村義務(wù)教育管理體制,規(guī)范學(xué)校財(cái)務(wù)人員管理,提高財(cái)務(wù)人員工作的積極性和主動(dòng)性,認(rèn)真完成本職工作,真正為學(xué)校當(dāng)好家理好財(cái),促進(jìn)教育事業(yè)的全面發(fā)展,我們將出臺(tái)《牟定縣教育系統(tǒng)財(cái)務(wù)人員考核實(shí)施細(xì)則》,完善對學(xué)校財(cái)務(wù)人員的管理。
同志們,隨著農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制改革的穩(wěn)步推進(jìn),國家對教育的投入也在逐年增加,專項(xiàng)資金的來源渠道比較復(fù)雜,教育經(jīng)費(fèi)支出占財(cái)政總支出的比重比較大,因此我們教育系統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理工作成為社會(huì)備受關(guān)注熱點(diǎn)。我們在會(huì)上要認(rèn)真的聽,準(zhǔn)確把握培訓(xùn)內(nèi)容的精神實(shí)質(zhì),回去以后再進(jìn)一步的學(xué)習(xí),扎實(shí)工作,把我縣教育系統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理工作搞得更好。
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇十九
同志們:
農(nóng)村財(cái)務(wù)問題是影響農(nóng)村和諧穩(wěn)定的重要因素,加強(qiáng)農(nóng)村財(cái)務(wù)管理是我鎮(zhèn)工作的一項(xiàng)極為重要的內(nèi)容。這次會(huì)議的任務(wù)是,認(rèn)真貫徹落實(shí)區(qū)農(nóng)經(jīng)局《關(guān)于加強(qiáng)村級(jí)集體財(cái)務(wù)管理的意見》和《農(nóng)村集體資產(chǎn)管理實(shí)施辦法》的原則和精神,回顧總結(jié)我鎮(zhèn)農(nóng)村審計(jì)和財(cái)務(wù)管理工作,交流經(jīng)驗(yàn)、統(tǒng)一認(rèn)識(shí),研究部署今后一個(gè)時(shí)期我鎮(zhèn)的`審計(jì)和財(cái)務(wù)管理工作。
我鎮(zhèn)在村級(jí)財(cái)務(wù)管理工作中存在一些不容忽視的問題,主要體現(xiàn)在:理財(cái)小組機(jī)構(gòu)不夠健全、單據(jù)不夠規(guī)范、“白條”現(xiàn)象嚴(yán)重、坐收坐支過多、庫存現(xiàn)金數(shù)額過大、公示制度不夠完善、報(bào)賬不及時(shí)等問題,嚴(yán)重制約著鎮(zhèn)、村財(cái)務(wù)管理水平的提升?;谶@些現(xiàn)象,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,特制定了豐老政字03號(hào)和04號(hào)文件,努力完善我鎮(zhèn)農(nóng)村財(cái)務(wù)的管理,加強(qiáng)對村務(wù)公開的監(jiān)督。希望大家高度認(rèn)識(shí),認(rèn)真學(xué)習(xí)。下面我對此次會(huì)議及活動(dòng)提幾點(diǎn)要求:
一是要提高認(rèn)識(shí),高度重視,做到在其位、謀其職,切實(shí)提高政治意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、大局意識(shí),保持清醒的頭腦。充分領(lǐng)會(huì)規(guī)范村級(jí)財(cái)務(wù)管理工作的重要性和必要性,要形成上下齊抓共管的局面。
二是要明確工作步驟,狠抓落實(shí),把工作做實(shí)、做細(xì)。
各村要按照《實(shí)施方案》的時(shí)間安排,逐步安排部署工作。結(jié)合本村實(shí)際,從準(zhǔn)備,實(shí)施到總結(jié),檢查做到有條不紊的進(jìn)行。對于村級(jí)財(cái)務(wù)公開,更要細(xì)中求細(xì),要讓群眾看得明白,消除群眾疑慮,贏得群眾認(rèn)可。在公開內(nèi)容上:做到村級(jí)所有收支、資產(chǎn)負(fù)債、債權(quán)債務(wù)逐項(xiàng)逐筆明細(xì)公開,財(cái)務(wù)計(jì)劃、承包合同、分配方案等逐項(xiàng)公開,并對老百姓點(diǎn)題要求公開的事項(xiàng)和內(nèi)容進(jìn)行逐題公開;在公開時(shí)間上:嚴(yán)格按照上級(jí)要求,做到一般村按季度公開,收支金額大、往來頻繁的村實(shí)行按月公開,涉及土地征用補(bǔ)償及分配、村內(nèi)“一事一議”籌資籌勞、糧食直補(bǔ)等關(guān)系農(nóng)民切身利益的重大事項(xiàng)做到隨時(shí)公開;在公開形式上:統(tǒng)一制定公開表格,設(shè)置便于群眾觀看、設(shè)施牢固的固定公開欄,以統(tǒng)一格式的財(cái)務(wù)表格上墻公開,有條件的地方還要積極探索和推行村務(wù)簡報(bào)、農(nóng)民信箱、明白紙等公開形式,不斷創(chuàng)新和豐富公開形式與載體;在公開程序上:嚴(yán)格按照民主理財(cái)小組事先審核、村集體經(jīng)濟(jì)組織負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)管站審核認(rèn)可的步驟進(jìn)行。
三是要樹立典型求實(shí)效,加強(qiáng)督導(dǎo)勤檢查。
在此次活動(dòng)中,我們要注重在各項(xiàng)制度落實(shí)過程中培養(yǎng)先進(jìn)、樹立典型,對各項(xiàng)制度落實(shí)得好、執(zhí)行到位的村,要及時(shí)總結(jié)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),加以推廣,對于各項(xiàng)制度落實(shí)不到位的村,要加以督導(dǎo)、敦促改進(jìn)。對于檢查中出現(xiàn)的問題要認(rèn)真研究,妥善處理和解決,確保各項(xiàng)制度落到實(shí)處,取得實(shí)效,全面推動(dòng)我鎮(zhèn)規(guī)范農(nóng)村財(cái)務(wù)管理工作的深入開展。
目前,我鎮(zhèn)村兩委換屆選舉工作正處于關(guān)鍵時(shí)期,隨著換屆選舉工作的深入開展,各村歷史遺留的問題、家族之間的矛盾、利益的紛爭,以及一些不可預(yù)知的矛盾,都可能一觸即發(fā)。在這個(gè)階段開展此次活動(dòng)是非常必要的,希望大家認(rèn)真學(xué)習(xí),按照規(guī)定落實(shí)好各項(xiàng)制度。
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇二十
親愛的同學(xué)們:
大家好!
團(tuán)干部是學(xué)生中的骨干分子和中堅(jiān)力量,是師生之間進(jìn)行溝通交流的橋梁和紐帶,是學(xué)校實(shí)施教育、管理工作的一支重要力量。團(tuán)干部隊(duì)伍工作的得力與否和團(tuán)干部隊(duì)伍素質(zhì)的高低直接關(guān)系到學(xué)院整個(gè)育人目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。充分發(fā)揮好團(tuán)干部的作用是非常重要的。實(shí)踐證明,團(tuán)干部對于學(xué)生的自我管理、自我服務(wù)、自我提高能起到教職工所替代不了作用。
重視對團(tuán)干部進(jìn)行培訓(xùn),不能僅停留在提高認(rèn)識(shí)上,還需要實(shí)實(shí)在在體現(xiàn)在行動(dòng)上。我們??吹皆趫F(tuán)干培訓(xùn)工作中存在如培訓(xùn)缺乏系統(tǒng)性;培訓(xùn)內(nèi)容安排不合適,針對性、啟發(fā)性、指導(dǎo)性不強(qiáng);形式不夠靈活,單一呆板,吸引力不強(qiáng);高質(zhì)量的教材或講稿少等等問題。這就需要我們以創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路和創(chuàng)新的手段來開展團(tuán)干培訓(xùn),為團(tuán)干搭建良好的學(xué)習(xí)和提高能力的平臺(tái)。
面對此情況,對于團(tuán)干部來自身來說首先必需做到以下幾點(diǎn):
第一、在學(xué)風(fēng)、班風(fēng)、校風(fēng)建設(shè)中發(fā)揮模范帶頭作用。團(tuán)學(xué)干部在日常的學(xué)習(xí)和生活中,要嚴(yán)格要求自己,以自己的模范行動(dòng)影響和帶動(dòng)廣大同學(xué)。一般說來,一個(gè)合格的團(tuán)干部應(yīng)該思想進(jìn)步,學(xué)習(xí)刻苦,遵守紀(jì)律,團(tuán)結(jié)同學(xué),熱心為大家服務(wù),在同學(xué)中享有較高威信,這就體現(xiàn)出一定的先進(jìn)性,自然而然的會(huì)起到一種示范作用。反之,如果一個(gè)團(tuán)學(xué)干部學(xué)習(xí)不努力,成績后進(jìn),言行不端正,自律不嚴(yán),那他就起不到模范帶頭作用,在同學(xué)中就沒有應(yīng)有的威信,甚至還會(huì)起到副作用,這就失去了當(dāng)好一個(gè)團(tuán)學(xué)干部的基本條件。更談不上履行一個(gè)團(tuán)學(xué)干部應(yīng)盡的職責(zé)。
第二、在日常管理中起橋梁紐帶作用。
我院團(tuán)學(xué)干部是全院團(tuán)組織聯(lián)系廣大同學(xué)橋梁和紐帶。一方面,上級(jí)團(tuán)組織的有關(guān)精神和學(xué)校的有關(guān)決定,要通過團(tuán)學(xué)干部貫徹到學(xué)生中去;另一方面,廣大學(xué)生的意見、愿望和要求也需要通過團(tuán)干部以一定的渠道向?qū)W校反映。學(xué)生團(tuán)干部有雙重身份,既是受教育受管理者,又是教育管理的配合實(shí)施者。你們本身是學(xué)生中的一員,與同學(xué)朝夕相處,共同學(xué)習(xí)和生活,對學(xué)生中發(fā)生的問題以及學(xué)生的建議要求,要能夠及時(shí)準(zhǔn)確地反映給學(xué)校和老師,便于學(xué)校及時(shí)采取措施解決問題和改進(jìn)工作。學(xué)校的各種規(guī)章制度、會(huì)議精神,通過團(tuán)干部的宣傳、解釋,能很快在學(xué)生中得到貫徹落實(shí)。所以,如果學(xué)生團(tuán)干部的工作比較得力,那么學(xué)校的管理工作就能夠做到信息通、渠道寬、效果好。大家要珍惜學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),認(rèn)真思考,深入鉆研,力爭做到學(xué)有所成,學(xué)有所獲,努力把自己培養(yǎng)成團(tuán)組織的優(yōu)秀骨干和黨的得力助手。
第三、在思想教育中發(fā)揮助手作用。
學(xué)生思想政治工作只靠輔導(dǎo)員去面對這么多學(xué)生一一做工作,是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。要把思想政治工作落實(shí)到每個(gè)班,每個(gè)學(xué)生身上,需要依靠廣大學(xué)生團(tuán)干部當(dāng)好團(tuán)總支及輔導(dǎo)員老師的助手。其實(shí),學(xué)生團(tuán)干部做學(xué)生的思想政治工作具有一定的優(yōu)勢,因?yàn)?,同是學(xué)生,在思想、心理、情感上的溝通更容易。所以,我們的學(xué)生團(tuán)干部要很好的'發(fā)揮作用,就要努力在同學(xué)中做好先進(jìn)幫后進(jìn)、互幫互學(xué)的工作。其次,在搞好工作的同時(shí)也必需調(diào)整好如下三個(gè)關(guān)系:
3、建立良好的心態(tài),應(yīng)明確“事無其小”、努力克服”眼高手低”、“大事干不了,小事又不屑于干”的心態(tài),經(jīng)得起挫折,敢于面對挑戰(zhàn)和失敗。成為一名優(yōu)秀稱職的學(xué)生干部,有利于將來更快地適應(yīng)社會(huì)、融入社會(huì),占領(lǐng)社會(huì)競爭的制高點(diǎn)。我們團(tuán)總支是一個(gè)青年人的組織,一個(gè)朝氣蓬勃的組織,我相信通過本次團(tuán)干培訓(xùn)之后,大家一定能以強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,以更加積極的姿態(tài)投入到工作學(xué)習(xí)中去。堅(jiān)定信心、團(tuán)結(jié)奮斗,開拓創(chuàng)新、不懈努力,把充滿生氣和活力的團(tuán)學(xué)工作引向輝煌!
最后,我衷心的祝愿各位團(tuán)干部能夠在今后的學(xué)習(xí)、工作、生活中天天有收獲、時(shí)時(shí)都快樂!!
謝謝!
撰稿人:xxx。
20xx年x月x日。
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇一
同志們:
今天舉辦全縣20xx年鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)生業(yè)務(wù)專題培訓(xùn)班,目的是為了更好地適應(yīng)當(dāng)前科學(xué)發(fā)展的新形勢和人口計(jì)生工作面臨的新要求,進(jìn)一步提高廣大計(jì)生干部的業(yè)務(wù)水平和工作能力,切實(shí)做好新時(shí)期的人口計(jì)生工作。參加培訓(xùn)的都是我縣計(jì)生系統(tǒng)的干部,是計(jì)生工作的中堅(jiān)力量,希望參加培訓(xùn)的各位同志能充分利用這次難得的機(jī)會(huì),認(rèn)真聽、認(rèn)真學(xué)、認(rèn)真思考、認(rèn)真消化,為下一步更好地開展工作打好基礎(chǔ)。借此機(jī)會(huì),我下面談三點(diǎn)想法,與大家作個(gè)交流。
濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的基礎(chǔ)性戰(zhàn)略,人口問題本質(zhì)上是發(fā)展問題,要通過發(fā)展才能根本解決;計(jì)劃生育是基本國策,是有效控制人口增長的根本手段,是人口發(fā)展自身數(shù)量、質(zhì)量、結(jié)構(gòu)、分布協(xié)調(diào)可持續(xù)的基礎(chǔ),是人類生育文明發(fā)展的重大成果等等。所謂“小道理”就是:計(jì)劃生育是每個(gè)公民的法定義務(wù),黨員干部要帶頭實(shí)行計(jì)劃生育,人口計(jì)生工作是基層黨委、政府響應(yīng)國策號(hào)召的重要公共事務(wù),是政府社會(huì)管理和公共服務(wù)領(lǐng)域的重要任務(wù),是基層文明建設(shè)的重要組成部分,這項(xiàng)工作的關(guān)鍵在基層、重點(diǎn)在農(nóng)村等等。對這些大道理、小道理,我們不能簡單從人口數(shù)量問題來理解,而必須把人口的數(shù)量、質(zhì)量、結(jié)構(gòu)和流動(dòng)、分布等問題統(tǒng)籌起來加以理解,必須把人口問題放在人的全面發(fā)展、人與自然和諧、人口與經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展的大局中去加以理解。
為了真正做到對人口計(jì)生工作在認(rèn)識(shí)上科學(xué)、在行動(dòng)上自覺、在工作上主動(dòng)、在實(shí)踐上有為,我們還必須在理解這些大道理、小道理的基礎(chǔ)上,學(xué)會(huì)考慮三個(gè)問題:一是國家、省、市對人口計(jì)生工作在關(guān)注什么。二是縣委、縣政府對人口計(jì)生工作要求什么。三是對本鄉(xiāng)鎮(zhèn)人口計(jì)生工作該做什么。帶著這些問題去分析,去謀劃,主動(dòng)作為,才能切實(shí)增強(qiáng)工作的主動(dòng)性、創(chuàng)造性和責(zé)任心。
二、要清醒認(rèn)識(shí)當(dāng)前人口計(jì)生工作的新情況,堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)、爭創(chuàng)一流。
通過這次培訓(xùn)班,我們大家不僅要學(xué)習(xí)系統(tǒng)的計(jì)劃生育政策和業(yè)務(wù)知識(shí),更重要的是要全面了解當(dāng)前我縣人口計(jì)生工作面臨著一系列新情況、新挑戰(zhàn),只有這樣,我們才能在實(shí)踐中做到與時(shí)俱進(jìn)、爭創(chuàng)一流。與前幾年相比,當(dāng)前我縣人口計(jì)生工作面臨的挑戰(zhàn)主要有四個(gè)方面:
(一)統(tǒng)籌人口與經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展的困難依然存在。全縣人口自然增長率較高,特別是勞動(dòng)年齡人口素質(zhì)總體較低,人口結(jié)構(gòu)性矛盾比較突出,人口老齡化問題開始顯現(xiàn)?!啊睍r(shí)期,我們?nèi)蕴幱诘谒拇稳丝诔錾叻迤?,“雙獨(dú)”家庭增多,流動(dòng)遷移人口數(shù)量持續(xù)增加,人口對全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的壓力將進(jìn)一步增大。
(二)統(tǒng)籌人口與資源環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展的壓力依然較大。隨著人口增長和工業(yè)化、城鎮(zhèn)化步伐的加快,人口的空間分布問題更加突出,人口與資源環(huán)境的矛盾將日益突出。
(三)轉(zhuǎn)變?nèi)罕娚^念與執(zhí)行政策的矛盾依然突出。受經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、社會(huì)保障制度和傳統(tǒng)思想觀念等因素的影響,群眾生育意愿與現(xiàn)行生育政策之間仍有一定的差距,相當(dāng)一部分農(nóng)民群眾生育男孩的愿望仍比較強(qiáng)烈,低生育水平面臨著反彈的現(xiàn)實(shí)風(fēng)險(xiǎn),出生人口性別比仍然偏高。
(四)促進(jìn)人口計(jì)生工作協(xié)調(diào)均衡發(fā)展的任務(wù)依然艱巨。全縣人口計(jì)生工作發(fā)展不協(xié)調(diào)、不均衡的問題仍然不同程度地存在,一些地方基層基礎(chǔ)工作薄弱、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的能力和水平不高、保障措施不到位等問題還比較突出,特別是流動(dòng)人口計(jì)劃生育服務(wù)管理的壓力增大,相應(yīng)措施還不夠完善。
在新挑戰(zhàn),新困難下面前,需要我們?nèi)h計(jì)生干部集中智慧、認(rèn)真思考,如何才能破難題,解困局,我想應(yīng)在三個(gè)方面做文章:一是我縣計(jì)生工作優(yōu)質(zhì)服務(wù)如何提質(zhì)提速。二是如何處理好鞏固和發(fā)展的關(guān)系。三是我縣今后人口計(jì)生工作的創(chuàng)新著力點(diǎn)應(yīng)在哪里。當(dāng)然有些問題需要省、市的層面來統(tǒng)一思考,但我縣作為一個(gè)有較好工作基礎(chǔ)的縣級(jí)層面,要把眼光放到更高層次,向全國、全省先進(jìn)地區(qū)學(xué)習(xí),努力爭創(chuàng)全省一流甚至全國一流水平。
三、要正確把握當(dāng)前人口計(jì)生工作的幾個(gè)關(guān)鍵點(diǎn),促進(jìn)轉(zhuǎn)型發(fā)展、開創(chuàng)新的工作局面。
我認(rèn)為,要抓好我縣人口計(jì)生工作,必須積極推進(jìn)轉(zhuǎn)型發(fā)展,開創(chuàng)新的工作局面。為此,我們大家要正確把握好以下三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié):
(一)理念思路要適時(shí)調(diào)整。要按照科學(xué)發(fā)展、以人為本的要求,進(jìn)一步解放思想,適時(shí)調(diào)整人口計(jì)生工作的理念、思路和方法。一是工作理念上要從單純滿足于完成責(zé)任制目標(biāo),轉(zhuǎn)變到兼顧滿足育齡群眾的生殖健康需求和維權(quán)需求,提高群眾滿意程度;二是工作方法上要從依賴強(qiáng)制性執(zhí)法,轉(zhuǎn)變到依法行政、利益導(dǎo)向、綜合治理多措并舉,做到“三個(gè)更加注重”:更加注重利益引導(dǎo)、更加注重服務(wù)關(guān)懷、更加注重宣傳倡導(dǎo);三是工作任務(wù)要從單純控制人口增長,轉(zhuǎn)變到穩(wěn)定低生育水平和提高出生人口素質(zhì)的工作一起抓,促進(jìn)人口問題的統(tǒng)籌解決;四是工作機(jī)制要從單純圍繞控制計(jì)劃外生育,轉(zhuǎn)變到建立包括提高出生人口素質(zhì)在內(nèi)的綜合性工作機(jī)制,促進(jìn)管理服務(wù)體系的創(chuàng)新發(fā)展等等。
(二)基礎(chǔ)工作要保持常態(tài)。人口計(jì)生工作思路不管如何調(diào)整,有一點(diǎn)千萬不能變:就是基礎(chǔ)工作始終不能松,要保持常態(tài)、不搞突擊。這些基礎(chǔ)工作包括經(jīng)常性的宣傳教育、科學(xué)的統(tǒng)計(jì)管理、規(guī)范的行政執(zhí)法、常規(guī)的技術(shù)服務(wù)、嚴(yán)格的責(zé)任制管理、定期或不定期的檢查考評(píng)以及系統(tǒng)的干部隊(duì)伍建設(shè)和村級(jí)基礎(chǔ)管理等。
(三)創(chuàng)新亮點(diǎn)要不斷探索?!皠?chuàng)新”永遠(yuǎn)是人口計(jì)生工作發(fā)展的動(dòng)力,也是提升人口計(jì)生工作水平和效率的重要途徑。對基層來講,主要就是要適應(yīng)當(dāng)前面臨的形勢、任務(wù)變化,圍繞上級(jí)部署的各項(xiàng)任務(wù),增強(qiáng)工作的主動(dòng)性和創(chuàng)造性,不斷創(chuàng)新方法和工作載體,培育工作亮點(diǎn),使人口計(jì)生工作在本地能起示范、導(dǎo)向作用,在融入全局、服務(wù)全局中提升整體效益。
參加這次培訓(xùn)的各位同志都是計(jì)生一線的“骨干”。可以說,你們的業(yè)務(wù)水平和工作能力決定著全縣人口計(jì)生工作的整體水平。希望大家以這次培訓(xùn)為契機(jī),切實(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)和實(shí)踐的自覺性,不斷提高業(yè)務(wù)水平和工作能力,為建設(shè)人民幸福的經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
最后預(yù)祝本次培訓(xùn)取得圓滿成功,祝大家事業(yè)進(jìn)步,工作順利!
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇二
同志們:
今天召開這個(gè)座談會(huì),主要目的是想了解一下引進(jìn)高層次人才工作情況,一下取得了哪些成績,還有哪些不足,下一步還要在哪些方面努力。剛才幾位同志作了很好的發(fā)言,談得很實(shí)在,聽后很受啟發(fā)。借此機(jī)會(huì),談幾點(diǎn)想法:
一、進(jìn)一步提高對人才工作的認(rèn)識(shí)。
市委、市政府高度重視人才工作。去年,市政協(xié)對全市人才工作進(jìn)行了專題調(diào)研,對鄒城各個(gè)產(chǎn)業(yè)、行業(yè)的人才狀況和全市的人才支撐進(jìn)行了定量分析。從調(diào)研結(jié)果看,我市人才工作取得一定成績,但人才隊(duì)伍總量不足、結(jié)構(gòu)不盡合理的問題還比較突出,如目前我市的煤化工行業(yè)當(dāng)中,學(xué)煤化工的專業(yè)人才少的可憐。我們整天喊要大力發(fā)展煤化工產(chǎn)業(yè),而我們卻沒有一大批煤化工方面的專業(yè)人才來支撐?;谶@種現(xiàn)狀,市委、市政府安排組織部牽頭負(fù)責(zé)全市高層次人才的引進(jìn)、消化和吸收。我們對一些單位進(jìn)行了調(diào)研,有的部門上千人,但高層次專業(yè)人才卻很少,有的甚至沒有,我們的人才層次確實(shí)需要提高。比如,我們挖路時(shí),有的老百姓提出給馬路裝個(gè)拉鏈,想埋管子就拉開,不用的時(shí)候就拉上。這說明我們有些時(shí)候在規(guī)劃、建設(shè)方面走了很多彎路,其它工作也是如此。那么,如何少走彎路?這就需要大批人才來支撐。所以,市委、市政府決定連續(xù)三年面向“211”、“985”院校引進(jìn)高層次人才。從去年來看,效果不錯(cuò)。市委、市政府之所以這樣決策安排,是基于未來發(fā)展的需要。黨的事業(yè)是薪火相傳的,是要靠一代一代人不斷努力的,鄒城的事業(yè)、建設(shè)、發(fā)展也不例外。我們只有引進(jìn)一大批優(yōu)秀的高層次人才,才能為我們將來的發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),才能使我們發(fā)展的更好更快,這就是市委、市政府作出這一決策的初衷。建國初期,錢學(xué)森等一批科學(xué)家回國使我們有了原子彈,因此而改變了世界的政治格局;李四光的地質(zhì)力學(xué)理論結(jié)束了中國貧油國的論調(diào),對我國的經(jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展產(chǎn)生了巨大影響,等等,這些都是人才效應(yīng)。美國前總統(tǒng)里根說過:“尊嚴(yán)來自于實(shí)力。”這就是當(dāng)下美國霸道的原因所在。我們鄒城是孔孟之鄉(xiāng),有重視人才的傳統(tǒng)。我們的孩子上學(xué),家長都希望找個(gè)好老師;到醫(yī)院看病,都是找好大夫、找專家。所以,我們對做好人才工作信心百倍。有人說這樣重視是不是過了?是不是有了女婿氣走兒子?不是!有些事情就要有前瞻性。人無遠(yuǎn)慮,必有近憂。所以,市委、市政府引進(jìn)高層次人才的決策是居安思危、超前謀劃。
二、幫助高層次人才盡快適應(yīng)工作。
要杜絕說起來重要、做起來次要、忙起來不管不要的現(xiàn)象。有的單位負(fù)責(zé)人,總是感覺自己很忙,甚至還沒主動(dòng)約見過本單位引進(jìn)的高層次人才,這一點(diǎn)非常不好。你要主動(dòng)了解他們的工作、思想和生活情況,要清楚他們還有哪些不足,哪些地方需要改進(jìn),這都是你的責(zé)任。有人抱怨,手下沒能人,下屬素質(zhì)不高,等等。紅軍在一開始時(shí)也沒有多少能打仗的將領(lǐng),都是在戰(zhàn)爭中一步步培養(yǎng)的,還辦了紅軍大學(xué)。誰能一開始就是專家?這也是領(lǐng)導(dǎo)方法、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)的問題,說大了也是你稱職與否的問題。抓班子、帶隊(duì)伍、育人才是各單位一把手份內(nèi)的工作職責(zé)。
要換位思考,將心比心,切實(shí)做好人才工作。我們的孩子有的已經(jīng)參加工作或即將參加工作,如果你自己的孩子回來說,他單位的領(lǐng)導(dǎo)見都沒見過他,你得多生氣啊?我們要常想想自己年輕的時(shí)候,領(lǐng)導(dǎo)對我們是如何關(guān)心和照顧的。要力所能及地幫助他們解決困難和問題,當(dāng)然,這種事兒是發(fā)自內(nèi)心的,我們不強(qiáng)求,具體解決到什么程度,視各自單位情況而定。要統(tǒng)籌使用,既不拘泥于專業(yè),又兼顧發(fā)揮專業(yè)特長。特別是剛畢業(yè)的學(xué)生,對社會(huì)、對工作方式方法不熟悉,讓他們多輪崗是非常必要的。但也不要片面地看待專業(yè),事實(shí)上絕對的專業(yè)對口是不存在的,試想,哪里有“局長”、“主任”專業(yè)啊?可以讓他們在工作過程中來慢慢地適應(yīng),逐步地提升。
三、扎實(shí)做好下步人才工作。
對此,部長辦公會(huì)進(jìn)行了熱烈討論,形成了一致的意見。作為部里來講,下步重點(diǎn)做好以下三項(xiàng)工作:繼續(xù)加強(qiáng)對人才工作的領(lǐng)導(dǎo),多重視、多過問這項(xiàng)工作;加強(qiáng)教育培訓(xùn),多組織一些喜聞樂見、行之有效的活動(dòng),幫助他們更好地了解鄒城、熟悉鄒城、融入鄒城,去年人才引進(jìn)工作完成后搞了一次文體活動(dòng),效果就很好;創(chuàng)造條件,幫助他們協(xié)調(diào)解決一些戶籍、住房、婚姻等現(xiàn)實(shí)問題,要從內(nèi)心里把他們當(dāng)成自己的孩子來關(guān)心。
在這里也對用人單位提幾點(diǎn)希望和要求:一要相互學(xué)習(xí)交流經(jīng)驗(yàn),并及時(shí)向部里反映,以便得到推廣。二要當(dāng)好啟蒙老師。對于走出校門的學(xué)生來說,他的第一任領(lǐng)導(dǎo)就是他的啟蒙老師。上有所好,下必甚焉。在不少單位,領(lǐng)導(dǎo)喜歡什么,下邊的同志就喜歡什么。所以,用人單位的主要負(fù)責(zé)同志要真正當(dāng)好啟蒙老師。三要?jiǎng)?chuàng)造良好的人才成長環(huán)境。特別是用人單位主要負(fù)責(zé)同志要有容人之量,不要對別人的弱點(diǎn)和不足無限放大,要多看別人的長處。實(shí)際上,越是沒本事的人越喜歡笑話別人。四要有開放的心態(tài)。尤其是對引進(jìn)的外地人才,要多幫助、多指導(dǎo),切不可“武大郎開店”。比如,在村“兩委”換屆中我們發(fā)現(xiàn),有的支部書記不愿意讓別人入黨,怕別人上來了頂替他,以此來保住自己的現(xiàn)有位置,我們要切實(shí)防止這種現(xiàn)象的出現(xiàn)。五要發(fā)揮人才作用。我們引進(jìn)人才不是擺樣子,鄒城拿出這么大的人力物力財(cái)力引進(jìn)人才,最終目的是為了發(fā)揮人才作用,讓他們施展才能,促進(jìn)鄒城經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展。
今年的引進(jìn)高層次人才工作已經(jīng)結(jié)束,近期將要安排工作崗位,請各接收單位做好銜接工作,創(chuàng)造好的環(huán)境,讓他們發(fā)揮更大的作用。
謝謝大家。
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇三
國家主席作了重要講話,強(qiáng)調(diào)新世紀(jì)新階段,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識(shí)、憂患意識(shí)、責(zé)任意識(shí),按照黨章的要求認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)、老老實(shí)實(shí)做人、干干凈凈干事,在全面建設(shè)小康社會(huì)、開創(chuàng)中國特色社會(huì)主義新局面的偉大實(shí)踐中銳意進(jìn)取、建功立業(yè)。
習(xí)總書記的講話實(shí)事求是、高屋建瓴、言簡意賅,文風(fēng)樸實(shí),旁征博引、博大精深,對于我們正確熟悉我國國情,創(chuàng)建出光耀中華的輝煌業(yè)績,具有重要指導(dǎo)作用。尤其是”認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)、老老實(shí)實(shí)做人、干干凈凈干事”這三句話,明確了干部學(xué)習(xí)、做人、干事的內(nèi)涵和基本要求,讀來受益頗多。
“認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)”,是建設(shè)學(xué)習(xí)型政黨對領(lǐng)導(dǎo)干部的必然要求。領(lǐng)導(dǎo)干部只有高度重視學(xué)習(xí)、善于進(jìn)行學(xué)習(xí),認(rèn)認(rèn)真真地學(xué)習(xí),與時(shí)俱進(jìn)地學(xué)習(xí)、持之以恒地學(xué)習(xí),才能在當(dāng)今國際國內(nèi)形勢不斷發(fā)展變化的情況下,始終跟上時(shí)代進(jìn)步的潮流,擔(dān)當(dāng)起領(lǐng)導(dǎo)重任。反之,如固步自封,不學(xué)無術(shù),必然是“逆水行舟,不進(jìn)則退”。領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論,學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀,真正學(xué)懂弄通,聯(lián)系實(shí)際,學(xué)以致用,不斷提高工作原則性、系統(tǒng)性、前瞻性和創(chuàng)造性。毛澤東同志說:“世界上怕就怕認(rèn)真二字,共產(chǎn)黨就最講認(rèn)真?!睂?shí)踐是這樣,學(xué)習(xí)也是這樣,沒有認(rèn)真的態(tài)度,我們將一事無成。積極建設(shè)學(xué)習(xí)型參政黨的民建成員也應(yīng)樹立終身學(xué)習(xí)的理念,使學(xué)習(xí)成為推動(dòng)參政議政和本職工作更好開展的強(qiáng)大動(dòng)力。
“老老實(shí)實(shí)做人”,是共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的內(nèi)在要求,是領(lǐng)導(dǎo)干部“官德”的外在表現(xiàn),也是我們黨的一貫主張。領(lǐng)導(dǎo)干部只有做思想務(wù)實(shí)、生活樸實(shí)、作風(fēng)扎實(shí)的人;做尊重科學(xué)、尊重實(shí)踐、尊重規(guī)律的人;做誠實(shí)守信、言行一致、表里如一的人;做勤勤懇懇工作、努力進(jìn)取創(chuàng)造、任勞任怨奉獻(xiàn)的人;簡言之,領(lǐng)導(dǎo)干部只有老實(shí)做人、做老實(shí)人,才能對黨和人民忠心耿耿、對工作盡職盡責(zé)、對群眾滿懷真情、對成績謙虛謹(jǐn)慎。孟子說:“誠者,天之道也;思誠者,人之道也?!崩侠蠈?shí)實(shí)做人不光是中共的優(yōu)良作風(fēng),也是中華民族的傳統(tǒng)美德,包括民建干部在內(nèi)的所有的領(lǐng)導(dǎo)干部都應(yīng)當(dāng)始終不渝地遵守。
“干干凈凈干事”,包括“干凈”和“干事”兩個(gè)方面。一方面,領(lǐng)導(dǎo)干部只有守得住清貧、耐得住寂寞、穩(wěn)得住心神、經(jīng)得住考驗(yàn),嚴(yán)守黨紀(jì)國法,自覺做到秉公用權(quán)、不以權(quán)謀私,依法用權(quán)、不假公濟(jì)私,廉潔用權(quán)、不貪污,才能充分體現(xiàn)“干凈”;另一方面,領(lǐng)導(dǎo)干部只有具備強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感,想干事、肯干事、能干事、干成事,為工作盡心盡力、盡職盡責(zé)、忘我奉獻(xiàn),真正做到為黨和人民的事業(yè)鞠躬盡瘁,才能充分體現(xiàn)“干事”。
學(xué)了同志這篇講話,我感覺深受啟發(fā)、教育,感覺到自己一些方面還存在差距。感覺到講話具有很強(qiáng)的針對性,提出的一些問題很常見,是具體工作實(shí)踐當(dāng)中的實(shí)際問題,對各級(jí)干部,對我們每一個(gè)人的言行、做人、做事都有針對性,提出的一些要求,都很實(shí)在,按照這些要求做就能做好,也能做到。講話中講到的一些問題,既是我們黨的宗旨的一些理想要求,又是領(lǐng)導(dǎo)干部必備的素質(zhì)和基本具備的一些條件。作為領(lǐng)導(dǎo)干部要認(rèn)真踐行“認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)、老老實(shí)實(shí)做人、干干凈凈干事”的要求,認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí),樹立終身學(xué)習(xí)的理念,緊跟時(shí)代潮流,不斷加快知識(shí)更新,優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu),豐富知識(shí)儲(chǔ)備,更好地適應(yīng)工作需要。要深入搞好調(diào)查研究,突出調(diào)研重點(diǎn),改進(jìn)調(diào)研方式,增強(qiáng)調(diào)研工作實(shí)效。要著力抓好工作落實(shí),把著力點(diǎn)真正放到推動(dòng)黨委決策、政府著力推進(jìn)群眾關(guān)注的工作上,在抓落實(shí)的實(shí)踐中不斷提高堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的自覺性和堅(jiān)定性。
近幾日,認(rèn)真學(xué)習(xí)了在新進(jìn)中央委員會(huì)的委員、候補(bǔ)委員學(xué)習(xí)貫徹黨的精神研討班開辦式上講話和中央紀(jì)委會(huì)議上的講話,總書記的講話,內(nèi)涵豐富、思想深刻,向全國、全世界昭示了新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體堅(jiān)定不移推進(jìn)改革開放的決心和信心,也向全黨全國發(fā)出了凝聚力量、攻堅(jiān)克難的反腐動(dòng)員令。作為一名婦聯(lián)工作人員,學(xué)習(xí)講話精神,就是要在實(shí)際工作中,將講話精神融入思想,化為實(shí)踐,貫穿于工作的各個(gè)方面。在自己的平凡崗位上,嚴(yán)格要求自己,時(shí)時(shí)事事不忘創(chuàng)先爭優(yōu),努力爭創(chuàng)一流。在實(shí)際工作中,要主動(dòng)思考,不斷創(chuàng)新工作方法,不斷攻克難題;要勤奮工作,熱情服務(wù),不斷為人民群眾提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),不斷完善本職工作,努力為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展,做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn),從三個(gè)“應(yīng)該”做起。
一是應(yīng)該時(shí)刻保持努力學(xué)習(xí)的勁頭,學(xué)無止盡。深入學(xué)習(xí)黨的會(huì)議精神和的講話精神,在工作中學(xué)習(xí),在書本中學(xué)習(xí),在實(shí)踐中學(xué)習(xí),將學(xué)習(xí)作為一種良好的生活習(xí)慣,在學(xué)習(xí)中不斷提升自己的認(rèn)知能力和認(rèn)知范圍,不斷提高自己的綜合文化素質(zhì)和應(yīng)對各種復(fù)雜情況的能力。世界在不斷變化,知識(shí)技術(shù)也在不斷更新,只有通過不斷學(xué)習(xí)才能做到與時(shí)俱進(jìn),才能掌握最新的知識(shí)和最有效的方法,才能在本職崗位上創(chuàng)造出新的成績。
二是應(yīng)該以更加飽滿的熱情投入到工作中去,時(shí)刻保持謙虛謹(jǐn)慎勤奮刻苦工作的作風(fēng)。飽滿的熱情可以激發(fā)工作的創(chuàng)作靈感,謙虛勤奮工作做法則是讓人獲取事業(yè)上成功的關(guān)鍵。作為一名普通的人們公仆,時(shí)刻要保持自己的先進(jìn)性,立足本職,為了自己事業(yè)上的目標(biāo),勤奮工作,發(fā)現(xiàn)工作中可以進(jìn)步的空間,在勤奮中找到合適的方法尋求進(jìn)步,不斷保持一股強(qiáng)大的活力和不竭的動(dòng)力,更好地為人們服務(wù)。
三是應(yīng)該廉潔自律,時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格約束自己,自覺地排除私心雜念,守得住清貧、耐得住寂寞、穩(wěn)得住心神、經(jīng)得住考驗(yàn),嚴(yán)守黨紀(jì)國法,自覺做到不義之財(cái)不取,不義之利不沾。對待工作要有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感,為工作盡心盡力、盡職盡責(zé),能夠忘我地工作、無私地奉獻(xiàn)。
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇四
新人培訓(xùn)的使命實(shí)現(xiàn),功夫不僅在常規(guī)說教之間,而是要內(nèi)延和外伸到新員工入職后與新環(huán)境發(fā)展的接觸的各個(gè)環(huán)節(jié),注意好每個(gè)小細(xì)節(jié),體現(xiàn)更人性的關(guān)懷,能夠幫助建立員工對新工作的歸屬感和積極性,為成就卓越表現(xiàn)做好前期工作。下面就是本站小編給大家整理的業(yè)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話,僅供參考。
各位同志,各位朋友:
大家上午好!
為掌握新時(shí)期xx工作新重點(diǎn),提高xx工作干部隊(duì)伍的綜合素質(zhì),加強(qiáng)xx系統(tǒng)的自身建設(shè),促進(jìn)xx工作的創(chuàng)新發(fā)展,根據(jù)區(qū)委區(qū)政府的統(tǒng)一部署,今天開始,我們將對全區(qū)xx工作人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。首先,我代表區(qū)委、區(qū)政府,向參加本期培訓(xùn)班的同志們表示熱烈地歡迎!
今年是“”開局之年,做好xx工作具有非常重要的意義。我們要牢牢把握xxxx的主題,緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的中心工作,堅(jiān)定不移地貫徹xxx,全面深入地貫徹提出的新形勢下發(fā)展xxxx的四點(diǎn)意見,堅(jiān)決貫徹中央的決策和部署,努力做好今年的xx工作,推動(dòng)兩岸關(guān)系進(jìn)一步朝和平穩(wěn)定方向發(fā)展。
下面,我就辦好本次培訓(xùn)會(huì)提幾點(diǎn)要求:
一是統(tǒng)一思想,增強(qiáng)學(xué)習(xí)的主動(dòng)性。大家要珍惜來之不易的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),端正學(xué)習(xí)態(tài)度,坐下身來,靜下心來,把寶貴時(shí)間和主要精力放在搞好學(xué)習(xí)培訓(xùn)上,刻苦學(xué)習(xí),認(rèn)真思考,真正做好學(xué)有所思、思有所得、得有所獲,為勝任崗位,做好工作奠定良好的基礎(chǔ)。
二是學(xué)以致用,增強(qiáng)學(xué)習(xí)的針對性。本次培訓(xùn)班學(xué)習(xí)時(shí)間短,但是內(nèi)容豐富,既有xxx領(lǐng)導(dǎo)親臨授課,又有相關(guān)理論知識(shí)學(xué)習(xí)。大家要認(rèn)真聽講,堅(jiān)持學(xué)有所用、學(xué)以致用,充分發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的良好學(xué)風(fēng),緊密聯(lián)系自身工作實(shí)際,講究學(xué)習(xí)的針對性。通過學(xué)習(xí),要對自己的工作方法進(jìn)行自我剖析,檢查工作方式是否有效,工作方法是否得到提高。大家要針對各自的工作,找準(zhǔn)不足,認(rèn)真分析原因,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提高素質(zhì),改進(jìn)工作,努力提高新形勢下xx工作的水平,使學(xué)習(xí)培訓(xùn)真正取得實(shí)實(shí)在在的效果。
三是嚴(yán)格要求,增強(qiáng)學(xué)習(xí)的紀(jì)律性。本次培訓(xùn),不僅是一次理論知識(shí)和工作方法的集中培訓(xùn),也是一次嚴(yán)格的組織紀(jì)律性強(qiáng)化訓(xùn)練。培訓(xùn)期間,大家一定要強(qiáng)化紀(jì)律觀念,自覺服從培訓(xùn)安排,嚴(yán)格遵守培訓(xùn)紀(jì)律,所有學(xué)員不得請假,不得擅自離開,不得無故缺席。同時(shí),還要注重交流,組織開展豐富多彩的活動(dòng),促使大家共同交流,相互了解,增進(jìn)友誼。要認(rèn)真思考,積極討論交流,加深對授課內(nèi)容的理解,實(shí)現(xiàn)共同促進(jìn)、共同提高。
最后,預(yù)祝本次培訓(xùn)班圓滿成功!祝大家工作順利!生活愉快!
同志們:
綜合辦公室是各分公司、項(xiàng)目部的綜合工作部門,是上傳下達(dá)、協(xié)調(diào)各方的“樞紐”,是對外展示形象的“窗口”,更是制定實(shí)施決策的參謀和助手。因此,從一定意義上講,辦公室工作開展的好與壞,將直接影響一個(gè)單位、一個(gè)部門工作效率的高低和工作質(zhì)量的優(yōu)劣。
我們公司辦公室針對近幾年各單位辦公室人員變動(dòng)大,新手多的現(xiàn)實(shí),結(jié)合企業(yè)發(fā)展的需要,組織召開辦公室系統(tǒng)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),既是對工作會(huì)精神的貫徹落實(shí),也是規(guī)范管理的重要措施。我認(rèn)為召開的很及時(shí)、也很有必要。據(jù)我了解,公司辦公室業(yè)務(wù)培訓(xùn)是公司成立以來第一次在全公司范圍內(nèi)開展,本次培訓(xùn)安排了公文處理與文字工作、項(xiàng)目文化建設(shè)、如何干好項(xiàng)目綜合辦工作、接待禮儀講座以及綜合辦業(yè)務(wù)交流等,我認(rèn)為內(nèi)容很豐富、籌備的也很好,大家一定要珍惜培訓(xùn)機(jī)會(huì),認(rèn)真學(xué)習(xí),要學(xué)有所得、學(xué)有所用。下面,我就此次培訓(xùn)工作強(qiáng)調(diào)以下三點(diǎn):
1、端正學(xué)習(xí)態(tài)度,提高思想認(rèn)識(shí)。本次培訓(xùn)會(huì)是在施工生產(chǎn)的時(shí)節(jié)進(jìn)行,從報(bào)到的情況來看,大部分項(xiàng)目能夠抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干參加培訓(xùn),這說明各單位對這次培訓(xùn)的覺悟是高的,是重視綜合辦公室工作的。有了這種態(tài)度和支持,我相信,我們這個(gè)培訓(xùn)會(huì)就一定能辦好。為了辦好此次培訓(xùn)會(huì),公司辦也提前做了很多工作,結(jié)合各自的業(yè)務(wù),準(zhǔn)備了培訓(xùn)材料,希望大家一定要提高認(rèn)識(shí)、端正態(tài)度,圓滿完成本次培訓(xùn)任務(wù)。
2、嚴(yán)格組織紀(jì)律,保證培訓(xùn)秩序。所有參加培訓(xùn)的同志,都要服從安排,嚴(yán)格按照會(huì)務(wù)手冊要求,自覺遵守培訓(xùn)紀(jì)律,沒有特殊情況必須全程參加培訓(xùn),確保培訓(xùn)會(huì)有序、順利進(jìn)行。機(jī)關(guān)兩辦人員要提前安排好手頭工作,組織好、安排好、接待好各施工一線的辦公室人員,并借此培訓(xùn)機(jī)會(huì),認(rèn)真學(xué)習(xí)提高,帶頭遵守培訓(xùn)紀(jì)律,做好榜樣和表率。
3、切實(shí)珍惜這次難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),切實(shí)提高自身業(yè)務(wù)能力。這次培訓(xùn)有利于各單位相互溝通交流,有利于拓展辦公室工作人員的視野和工作思路。參加培訓(xùn)的同志們一定要珍惜這次機(jī)會(huì),真正坐下來,沉下去,從嚴(yán)要求,高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地完成培訓(xùn)任務(wù),做到理論聯(lián)系實(shí)際,學(xué)以致用,切實(shí)提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作效率,推動(dòng)本項(xiàng)目部文化建設(shè)工作,以更優(yōu)秀的業(yè)務(wù)能力為施工生產(chǎn)一線生產(chǎn)服好務(wù),為實(shí)現(xiàn)20xx年各項(xiàng)工作目標(biāo)貢獻(xiàn)力量。
同志們,辦公室工作責(zé)任重大,使命光榮,希望大家以這次培訓(xùn)會(huì)為契機(jī),牢固樹立“大局意識(shí)”、“責(zé)任意識(shí)”、“服務(wù)意識(shí)”,認(rèn)真學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),提高業(yè)務(wù)能力,適應(yīng)形勢,奮發(fā)有為,以飽滿的熱情、創(chuàng)新的精神、務(wù)實(shí)的作風(fēng)、優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)扎實(shí)開展各項(xiàng)工作,努力把項(xiàng)目綜合辦公室工作提高到一個(gè)新的水平,為推動(dòng)企業(yè)的持續(xù)科學(xué)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
同志們:
今天這次會(huì)議,是一個(gè)培訓(xùn)會(huì),也是一個(gè)交流會(huì),更是一個(gè)工作推進(jìn)會(huì)。培訓(xùn)會(huì),稍后部里有關(guān)的組(室)要講;交流會(huì),剛才大家都聽了,一個(gè)黨委說,大家一起聽,這里面有很多亮點(diǎn),是大家應(yīng)該學(xué)習(xí)和借鑒的;推進(jìn)會(huì),就是在培訓(xùn)的過程中也有一些安排和部署。剛才的匯報(bào),大部分同志準(zhǔn)備的都非常充分,但由于時(shí)間安排得比較緊,今天大家沒有說細(xì)。我們在半年的時(shí)候,將抽出時(shí)間,詳細(xì)聽取各黨委有關(guān)方面的工作匯報(bào)。
伍建設(shè)就是以農(nóng)村實(shí)用人才為主體,要摸底、建庫、規(guī)劃。要調(diào)查摸底,做到心中有數(shù),對高層次的農(nóng)村實(shí)用人才要建立“人才庫”,區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)都要規(guī)劃未來三年或者五年的人才發(fā)展工作。這些是主線工作、核心工作,要圍繞核心工作抓好各項(xiàng)工作的推進(jìn)落實(shí)。關(guān)于下步工作,我主要講四點(diǎn)意見:第一,要知責(zé)任。責(zé)任就是分內(nèi)的事。知責(zé)任就是要知道你自己是干什么的,是對一個(gè)社會(huì)人的基本要求,是做好本職工作的前提保證,更是維護(hù)班子團(tuán)結(jié)大局的前提和基礎(chǔ)。在座的都是黨委副書記,還有組織委員,可以說全區(qū)的組織工作能不能做好,擔(dān)子都在在座的肩上,你們是骨干,你們是關(guān)鍵,所以要明確自己的工作職責(zé),副書記主管黨群工作、宣傳工作、紀(jì)檢工作、組織工作,有的可能還分管一些經(jīng)濟(jì)工作,組織委員就是抓組織工作,這些都是組織上交給你的工作,都是你的職責(zé),所以,大家心中一定要明確,要認(rèn)真、扎實(shí)地履行自己的職責(zé)。在全省縣處級(jí)以上班子培訓(xùn)會(huì)上,吉炳軒書記講過:“知責(zé)任,包括家庭責(zé)任、社會(huì)責(zé)任、工作責(zé)任等”,今天我主要講的是工作責(zé)任,所以大家要知道自己是干什么的,明確職責(zé),盡職履責(zé)是對每一名組工干部的基本要求。
第二,要明思路。思路決定出路,思路也是看一個(gè)人的眼界、視野,更是看你工作的條理性和清晰度。今年,部里出臺(tái)了一系列的方案、辦法,比如說:“雙提雙帶”、“三凝聚”,還有鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委考核、村黨支部績效考評(píng)等一系列方案,但這些都是框架性的工作,到我們各基層黨委,需要我們結(jié)合實(shí)際去完善、去落實(shí),要具體化、明確化、可操作化,這些工作在具體化過程中,就是我們每一個(gè)黨委的工作思路,所以明思路非常重要。一要有一個(gè)明確的指導(dǎo)思想。你要干什么,達(dá)到一個(gè)什么目的,堅(jiān)持什么原則,一些方向性的工作,為什么要做,怎么做,我們要解決什么問題,這就是一定要有一個(gè)明確的指導(dǎo)思想。二要有一個(gè)合理的工作目標(biāo)。每項(xiàng)工作要達(dá)到一個(gè)什么程度,心中要有數(shù)?!半p提雙帶”我們是針對部分農(nóng)村黨員的責(zé)任意識(shí)比較淡薄,黨員的作用發(fā)揮不突出,是針對這些問題提出來的,這就是為什么要搞這項(xiàng)活動(dòng),目的就是要解決這些問題,解決好這些問題就是開展這項(xiàng)活動(dòng)的工作目標(biāo)。三要有一套有力的推進(jìn)措施。每項(xiàng)工作都怎么辦,我們要認(rèn)真研究,把它研究透,有針對性地提出一套符合工作實(shí)際、管用見效的推進(jìn)措施。所以謀思路的過程是一個(gè)謀劃、規(guī)劃的過程,你對這個(gè)過程不清晰,你就不知道為什么要干這件事,怎么干,最后要干到什么程度、什么結(jié)果,那么這項(xiàng)工作又怎么能夠做好呢。所以,我覺得謀思路非常重要,各位副書記會(huì)后一定要把今年的組織工作理一理,一項(xiàng)一項(xiàng)歸納一些提綱挈領(lǐng)的思路,然后按照思路一步一步地推進(jìn),一步一步地抓下去。
第三,要抓落實(shí)。思路屬于謀劃和思考階段,真正把事落到實(shí)處,就是要具體地抓推進(jìn)和落實(shí)。抓落實(shí)的一些方法、一些步驟,王書記在一次全會(huì)上講了,王區(qū)長也講過,我在這里結(jié)合組織工作再強(qiáng)調(diào)三點(diǎn):一要圍繞中心抓落實(shí)。黨的工作是為中心工作服務(wù)的,所以黨的工作一定要促進(jìn)中心工作,不能添亂,要增力,要增效,不能搞中心工作與黨的工作“兩層皮”,怎么來找好結(jié)合點(diǎn),怎么樣來促進(jìn)工作,這就是各位主管領(lǐng)導(dǎo)的能力和水平。二要開拓創(chuàng)新抓落實(shí)。創(chuàng)新、創(chuàng)造大多來自于基層,我們黨一直強(qiáng)調(diào)要尊重基層群眾的首創(chuàng)精神。剛才,大家匯報(bào)的時(shí)候,有很多把支部建在“產(chǎn)業(yè)鏈”上都在具體操作了。其實(shí),創(chuàng)新就是在原有基礎(chǔ)上的突破,創(chuàng)新就是不能平鋪直敘,創(chuàng)新就是應(yīng)有自己的特點(diǎn),創(chuàng)新就是你有別于其他人的地方,要想把工作干好,要想脫穎而出,你就要?jiǎng)?chuàng)新,不能上邊要求什么,下邊就干什么,上下一邊粗,這肯定是不行。剛才大家在匯報(bào)過程中,有一些有創(chuàng)新的影子、創(chuàng)新的亮點(diǎn),那么作為我們抓落實(shí)的重點(diǎn),下一步,每一項(xiàng)工作還要想一些實(shí)實(shí)在在的創(chuàng)新辦法來解決。三要典型引路抓落實(shí)。我覺得,尤其基層黨組織工作,典型引路非常重要,我們在落實(shí)每一項(xiàng)工作時(shí),要注意培養(yǎng)典型、選樹典型、宣傳典型,以點(diǎn)帶面。街道社區(qū)“三凝聚”,哪個(gè)社區(qū)做得好,要心中有數(shù),對于重點(diǎn)突出的,我們要有計(jì)劃、有目標(biāo)、有目的地給一些政策傾斜,來培養(yǎng)這個(gè)典型,通過典型帶動(dòng)一般,推動(dòng)整體工作發(fā)展。
第四,要見實(shí)效。組織工作要見實(shí)效,黨建工作要見實(shí)效,經(jīng)濟(jì)工作也要見實(shí)效。前面,我講的職責(zé)定位、明確思路、抓好落實(shí)根本目的就是要見實(shí)效,大家要取得實(shí)實(shí)在在的效果?,F(xiàn)在都在講:“憑德才用干部、憑實(shí)績用干部”,“德”、“才”是你本身的能力和素質(zhì),那么“實(shí)績”就是你的工作有沒有成效。你既有德,又有才,但是你不干活,肯定是見不到實(shí)效,所以這樣的干部也不能用;你有德,有才,把德才用在推進(jìn)落實(shí)工作上,工作肯定能取得實(shí)質(zhì)效果。所以中央提出“憑德才、憑實(shí)績用干部”。今年組織工作的頭緒也很多,馬上要布置的黨支部分類定級(jí),非公組織和社會(huì)組織建立黨組織“百日攻堅(jiān)”,以及剛才說的四個(gè)載體活動(dòng),量都很大,也很復(fù)雜,我希望,通過各位的共同努力,都能夠真真正正地收到實(shí)效。
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇五
這次會(huì)議的主要目的是貫徹落實(shí)全省秋種工作電視電話會(huì)議精神,既是一次技術(shù)培訓(xùn)會(huì)議,也是一次秋種工作再動(dòng)員會(huì)議,目的是把今年秋種扎扎實(shí)實(shí)地開展好。小麥高產(chǎn)攻關(guān)開展以來,成效顯著,碩果累累,影響深遠(yuǎn),在這里,我代表省農(nóng)委,向在座的各位、向全省各級(jí)農(nóng)業(yè)、農(nóng)機(jī)部門的同志們表示衷心的感謝。下面,我講三點(diǎn)意見。
在全省秋種工作電視電話會(huì)議上,省政府對第四輪小麥高產(chǎn)攻關(guān)包括今年秋種工作作出了部署,提出了新的目標(biāo):小麥單產(chǎn)在今年基礎(chǔ)上增產(chǎn)10公斤,增幅3%左右;優(yōu)質(zhì)率提高到75%以上,比上年要增加3-4個(gè)百分點(diǎn)。由于目前我省小麥單產(chǎn)水平基數(shù)較高,天氣因素不確定,基層農(nóng)技推廣體系、農(nóng)民素質(zhì)、農(nóng)田基本建設(shè)薄弱的格局沒有根本變化,實(shí)現(xiàn)新的攻關(guān)目標(biāo),任務(wù)是艱巨的。但是,實(shí)現(xiàn)新的攻關(guān)目標(biāo)的形勢還是有利的。一是黨中央、國務(wù)院、省委、省政府更加重視糧食生產(chǎn),7月份,國務(wù)院審議通過了《國家糧食安全中長期規(guī)劃綱要》,我省最近也制定了糧食增產(chǎn)規(guī)劃。二是國家正在研究制定明年糧食生產(chǎn)有關(guān)政策措施,扶持的力度將進(jìn)一步加大。三是當(dāng)前糧食市場價(jià)格有利,小麥?zhǔn)袌鰞r(jià)格已經(jīng)高于最低收購價(jià)。四是幾年來積累的小麥高產(chǎn)攻關(guān)經(jīng)驗(yàn)為我們實(shí)現(xiàn)新的目標(biāo)打下了良好的基礎(chǔ)。因此,只要各項(xiàng)工作措施到位,實(shí)現(xiàn)新的攻關(guān)目標(biāo)是有把握的。
在高起點(diǎn)上實(shí)現(xiàn)新的目標(biāo),關(guān)鍵在于落實(shí)“四防”要求,即防凍害、防倒伏、防病蟲、防早衰。要立足于“早”,在播種前,采取一切綜合配套措施,把“四防”的要求體現(xiàn)在有關(guān)技術(shù)措施上、落到實(shí)處。落實(shí)“四防”要求,關(guān)鍵在于提高秋種質(zhì)量;秋種質(zhì)量提高了,就起到了事半功倍的效果,就完成了新目標(biāo)的60-70%。而提高秋種質(zhì)量的關(guān)鍵在于提高機(jī)械作業(yè)水平。要大力推進(jìn)農(nóng)機(jī)農(nóng)藝結(jié)合,農(nóng)機(jī)、農(nóng)業(yè)部門要轉(zhuǎn)變觀念,立足各自職能,密切配合,形成農(nóng)機(jī)農(nóng)藝緊密、有機(jī)、卓有成效結(jié)合的辦法,要以這次會(huì)議為新的起點(diǎn),爭取農(nóng)機(jī)農(nóng)藝結(jié)合有新突破。
小麥高產(chǎn)攻關(guān)是省政府實(shí)施的重大舉措,具體運(yùn)作在于各級(jí)農(nóng)業(yè)部門。各地要把小麥高產(chǎn)攻關(guān)作為干事創(chuàng)業(yè)的基本抓手,進(jìn)一步提升工作狀態(tài),提高效率、提高各項(xiàng)工作的到位率。
(一)要認(rèn)真謀劃。各地要結(jié)合實(shí)際,制定新一輪小麥高產(chǎn)攻關(guān)目標(biāo)和措施。單產(chǎn)水平高的地方,要研究謀劃在新一輪小麥高產(chǎn)攻關(guān)中如何實(shí)現(xiàn)新的突破;單產(chǎn)水平低的地方,要研究制約因素在哪里,以什么樣的措施來盡快實(shí)現(xiàn)單產(chǎn)水平提高。
(二)當(dāng)好政府參謀。為落實(shí)好政府的部署,各級(jí)農(nóng)業(yè)部門要切實(shí)當(dāng)好參謀。根據(jù)新一輪小麥高產(chǎn)攻關(guān)新的要求,面對今年秋種新的形勢、情況、問題,認(rèn)真分析還存在哪些問題,需要政府協(xié)調(diào)解決什么問題。要把小麥高產(chǎn)攻關(guān)真正擺到市、縣農(nóng)委重要議事日程,與會(huì)的市、縣農(nóng)業(yè)部門分管負(fù)責(zé)人要當(dāng)好部門參謀。
(三)狠抓小麥高產(chǎn)攻關(guān)關(guān)鍵環(huán)節(jié)落實(shí)。一是確保小麥良種補(bǔ)貼供種質(zhì)量。各地要確定得力人員,做好種子發(fā)芽率試驗(yàn)和質(zhì)量抽檢,發(fā)現(xiàn)種子質(zhì)量不合格的,要責(zé)成供種企業(yè)及時(shí)調(diào)換,把種子質(zhì)量問題解決在播種以前。二是抓好小麥高產(chǎn)攻關(guān)示范區(qū)。要在秋種之前,認(rèn)真制定示范區(qū)。
工作方案。
把示范區(qū)落實(shí)到村、落實(shí)到農(nóng)戶。三是抓好大戶。要把服務(wù)大戶提高到應(yīng)有的高度轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)夯實(shí)技術(shù)基礎(chǔ)提高指導(dǎo)面上工作的水平。省、市、縣都要抓大戶形成一個(gè)聯(lián)系服務(wù)大戶的良好氛圍。四是提高機(jī)播質(zhì)量、抓好測土配方施肥推廣藥劑拌種和種子包衣。
(四)充分發(fā)揮好農(nóng)技體系和廣大農(nóng)技人員的主導(dǎo)作用。要堅(jiān)定不移地推進(jìn)基層農(nóng)技體系改革和建設(shè),力爭9月底、確保年底完成改革。省農(nóng)技總站要及時(shí)掌握改革的信息、動(dòng)態(tài),對重點(diǎn)市、縣要駐點(diǎn)抓。要強(qiáng)化農(nóng)技人員責(zé)任和考評(píng),任務(wù)要分解到人,示范片要定點(diǎn)包到人,種糧大戶要指定到人,把攻關(guān)服務(wù)的實(shí)績作為考評(píng)農(nóng)技人員業(yè)績的基本依據(jù)。
(五)要強(qiáng)化基礎(chǔ)性工作。要繼續(xù)扎實(shí)抓好苗期、墑情、病蟲情等“三情”監(jiān)測工作;省、市、縣都要做好品種展示工作;認(rèn)真做好技術(shù)試驗(yàn)。
(六)整合資源,形成合力。小麥高產(chǎn)攻關(guān)是省政府的重大舉措,不僅僅是農(nóng)業(yè)部門的事情,農(nóng)業(yè)部門要主動(dòng)與相關(guān)部門溝通、協(xié)調(diào),形成合力。各種項(xiàng)目、資源都也要形成合力、成果共享。
省、市、縣要層層開展培訓(xùn),不僅要抓好縣、鄉(xiāng)、大戶、示范戶等技術(shù)骨干的培訓(xùn),還要抓好對廣大農(nóng)民和農(nóng)機(jī)手的培訓(xùn)。要利用好廣播、電視等有效手段,把技術(shù)要點(diǎn)宣傳到千家萬戶。通過這次會(huì)議,一方面提高大家的理論水平和技術(shù)素質(zhì);另一方面,要認(rèn)真領(lǐng)會(huì)會(huì)議精神,從秋種抓起,抓好秋種技術(shù)培訓(xùn)和宣傳,夯實(shí)小麥高產(chǎn)攻關(guān)技術(shù)基礎(chǔ),確保實(shí)現(xiàn)新一輪小麥高產(chǎn)攻關(guān)目標(biāo)。
同志們:
今年年初,在認(rèn)真總結(jié)過去成績、客觀分析形勢的基礎(chǔ)上,縣委、縣政府確定了年度工作任務(wù)和目標(biāo),這些任務(wù)和目標(biāo)將推動(dòng)我縣加快發(fā)展、跨越趕超,體現(xiàn)了縣委、縣政府謀事干事的魄力和決心,讓我們倍受鼓舞,也深感任務(wù)艱巨、責(zé)任重大。x年,綜合戰(zhàn)線將全面貫徹落實(shí)縣xx屆三次全會(huì)、縣xx屆二次人代會(huì)會(huì)議精神,按照全縣工作會(huì)議安排部署,牢牢鎖定工作目標(biāo),全力以赴抓推進(jìn),千方百計(jì)解難題,確保圓滿完成各項(xiàng)任務(wù),力爭在招商引資、對上爭取資金、全縣重點(diǎn)工作和分管工作方面取得新的更大的突破,為縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展和現(xiàn)代中等城市建設(shè)添磚加瓦、貢獻(xiàn)力量。
按照縣委的統(tǒng)一部署,綜合戰(zhàn)線承擔(dān)招商引進(jìn)固定資產(chǎn)投資超千萬的生產(chǎn)加工型項(xiàng)目10個(gè),任務(wù)總額不低于2個(gè)億,任務(wù)非常艱巨。扛任務(wù)的單位要把招商引資工作列為工作重點(diǎn),精心謀劃、廣泛聯(lián)系、強(qiáng)力推進(jìn),特別要努力抓好“三個(gè)環(huán)節(jié)”,確保既定任務(wù)目標(biāo)順利完成。一要在聯(lián)系溝通上全員參戰(zhàn)。綜合戰(zhàn)線要樹立一盤棋思想,絕不能把招商引資局限在承擔(dān)任務(wù)這幾家單位,要廣泛發(fā)動(dòng),全員參戰(zhàn)。要加強(qiáng)對外聯(lián)系,多跑展會(huì)、多接觸客商,想方設(shè)法捕捉投資信息。要定期召開會(huì)議、通報(bào)情況、資源共享,集中力量抓重點(diǎn)、尋突破。一旦與客商接上頭,就要集中一切力量盯緊目標(biāo)、盯住不放,想方設(shè)法留住客商、引進(jìn)企業(yè)。二要在洽談推進(jìn)上主動(dòng)工作。目前,綜合戰(zhàn)線正在洽談的城市新熱源項(xiàng)目、印刷包裝制品項(xiàng)目、物流園區(qū)項(xiàng)目、正谷集團(tuán)大米高端配送項(xiàng)目都是投資5000萬元以上的項(xiàng)目,負(fù)責(zé)對接的部門“一把手”要帶頭主動(dòng)與客商企業(yè)溝通,主動(dòng)了解企業(yè)投資意向,主動(dòng)掌握客商思想動(dòng)態(tài),主動(dòng)解決企業(yè)面臨的難題,主動(dòng)清除投資障礙,必要時(shí)我也將親自參加,組成招商團(tuán)隊(duì)與企業(yè)真誠洽談,努力促使客商簽訂投資協(xié)議。三要把簽約項(xiàng)目落實(shí)落靠。要盯緊跟住x年已經(jīng)簽約和x年新簽約項(xiàng)目,狠抓推進(jìn)落實(shí),凡是項(xiàng)目建設(shè)所需要的手續(xù)和批件一律指派專人限時(shí)辦結(jié),切實(shí)為企業(yè)提供一條龍、保姆式的全程代辦服務(wù)。確保在最短時(shí)間內(nèi)完成各項(xiàng)前期工作,推動(dòng)項(xiàng)目早落地、早開工、早達(dá)效。
今年,縣委確定的對上爭取資金工作總體目標(biāo)是達(dá)到四小縣的平均值。綜合戰(zhàn)線共有安監(jiān)、住建、人社、民政等6個(gè)部門承擔(dān)對上爭取資金任務(wù),總?cè)蝿?wù)2.18億元。承擔(dān)任務(wù)的部門要從以下四方面入手,確保完成既定任務(wù)。一要準(zhǔn)確把握上級(jí)政策。要想做好對上爭取資金工作,最首要、最根本的前提就是要摸透上級(jí)產(chǎn)業(yè)政策和資金投向及重點(diǎn)。多數(shù)省市發(fā)改部門和專業(yè)咨詢機(jī)構(gòu)預(yù)測,x年中央預(yù)算內(nèi)資金安排將繼續(xù)重點(diǎn)傾斜保障性安居工程建設(shè)、水利和農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施等“三農(nóng)”建設(shè)、重大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、社會(huì)事業(yè)和社會(huì)管理建設(shè)、節(jié)能減排及環(huán)保生態(tài)建設(shè)、自主創(chuàng)新及結(jié)構(gòu)調(diào)整六個(gè)領(lǐng)域。我們要進(jìn)一步研究國家和省、市扶持政策及投資方向,找準(zhǔn)切入點(diǎn),力爭取得事半功倍的效果。尤其是在當(dāng)前舉國關(guān)注城鄉(xiāng)一體發(fā)展,加快城鎮(zhèn)化建設(shè)的大環(huán)境下,我們要把整縣推進(jìn)城鎮(zhèn)化這篇文章做足做好,全力爭取成為省、市整縣推進(jìn)城鎮(zhèn)化的試點(diǎn),有針對性的謀劃項(xiàng)目、包裝項(xiàng)目、申報(bào)項(xiàng)目,確保把國家和省市各方面支持爭取到位,借勢發(fā)展。二要加大溝通匯報(bào)力度。戰(zhàn)線承擔(dān)任務(wù)的部門要把對上爭取資金作為“一把手”工程,主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓、領(lǐng)著跑,要安排一名副職專門負(fù)責(zé),集中時(shí)間跑項(xiàng)目、跑資金。如果需要我陪同去的,我也責(zé)無旁貸,一定全力支持,只要工作所需,要經(jīng)費(fèi)補(bǔ)經(jīng)費(fèi)、要物給物、要人出人,全力以赴去拼,千方百計(jì)去爭,總之就是一個(gè)目的,把項(xiàng)目批下來,把資金要到手。三要廣泛積累人脈資源。在做好業(yè)務(wù)對接的基礎(chǔ)上,還在重視情感上的溝通,經(jīng)常發(fā)信息、經(jīng)常打電話、經(jīng)常去拜訪,建立良好的人際關(guān)系和暢通的信息渠道,爭取做到人員都熟悉、信息先獲取、跟蹤有渠道、報(bào)批有反饋。特別是對關(guān)鍵項(xiàng)目和重點(diǎn)項(xiàng)目,在關(guān)鍵時(shí)刻要能夠找到關(guān)鍵部門、關(guān)鍵人物,在項(xiàng)目決策時(shí)刻能夠得到關(guān)心支持,少走彎路,確保成功率。四是及時(shí)查遺補(bǔ)漏。主動(dòng)與其他周邊縣份,特別是x年?duì)幦≠Y金額度較大的縣份對口部門進(jìn)行溝通聯(lián)系,查找本部門對上爭取資金工作中的遺留點(diǎn),發(fā)現(xiàn)有望爭取的資金和項(xiàng)目,及時(shí)做工作,把該得的爭取到位,力爭在對上爭取資金總額上實(shí)現(xiàn)更大的突破。
縣xx屆三次全會(huì)和縣xx屆二次人代會(huì)確定,x年要實(shí)施整縣推進(jìn)城鎮(zhèn)化建設(shè),這項(xiàng)工作關(guān)系到現(xiàn)代中等城市建設(shè)和全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局,省市領(lǐng)導(dǎo)也對此非常關(guān)注,必須舉全縣之力抓好、抓實(shí)、抓出成效。下面,就如何推進(jìn)整縣城鎮(zhèn)化講五個(gè)方面的問題。
(一)關(guān)于認(rèn)識(shí)問題。
整縣推進(jìn)城鎮(zhèn)化的目的和意義,劉書記和董縣長先前已在不同場合多次進(jìn)行了闡述和強(qiáng)調(diào)。今年,是實(shí)施整縣城鎮(zhèn)化的第一年,能否開好局、起好步對于今后五年的推進(jìn)建設(shè)至關(guān)重要,因此,有必要再強(qiáng)調(diào)一下,使大家更加深刻的認(rèn)識(shí)、理解和把握,從而,進(jìn)一步增強(qiáng)工作主動(dòng)性。
一是從發(fā)展趨勢看,實(shí)施城鎮(zhèn)化建設(shè)是未來發(fā)展的必然方向。黨的xx大報(bào)告中把城鎮(zhèn)化與工業(yè)化、信息化和農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化共同確定為全面建設(shè)小康社會(huì)的載體,把城鎮(zhèn)化建設(shè)上升到國家戰(zhàn)略高度。去年,省里先后在烏蘇里江沿岸四縣實(shí)施了整縣城鎮(zhèn)化,在綏化地區(qū)實(shí)施了整鄉(xiāng)鎮(zhèn)城鎮(zhèn)化,這些地方做得很成功,經(jīng)濟(jì)社會(huì)實(shí)現(xiàn)快速發(fā)展;市里制定出臺(tái)了《關(guān)于推進(jìn)新型城鎮(zhèn)化進(jìn)程的實(shí)施意見》,把我縣列為次中心城市來推進(jìn)建設(shè),這與我縣提出的現(xiàn)代中等城市建設(shè)目標(biāo)不謀而合,可見,城鎮(zhèn)化建設(shè)勢在必行,我們不搶先發(fā)展,就會(huì)錯(cuò)過機(jī)遇,讓別人占得先機(jī)。
二是從發(fā)展需求看,實(shí)施城鎮(zhèn)化建設(shè)是廣大農(nóng)民的客觀需要。當(dāng)前,廣大農(nóng)民包括我們的一些干部對整縣城鎮(zhèn)化不理解,積極性不高,認(rèn)為農(nóng)村干活種地就該住平房,認(rèn)為蓋樓建小區(qū)不符合農(nóng)村生產(chǎn)生活實(shí)際,甚至有的人還說,農(nóng)村的老百姓根本就不愿意住樓、不愿意進(jìn)城。但從我們前段時(shí)間在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村屯和綏化考察調(diào)研情況看,事實(shí)并非如此。比如,蘭西縣紅光新村建設(shè)初期,多數(shù)農(nóng)民也不理解,有的還因此上訪告狀,想方設(shè)法進(jìn)行阻撓。但是新區(qū)建成后,看到部分百姓搬到新居、條件改善了,環(huán)境好了,原來上訪告狀的那些人,反而要求搬新家、住新樓了。所以說,廣大群眾對改善居住環(huán)境、提高公共服務(wù)水平的愿望是客觀存在的,而城鎮(zhèn)化建設(shè)正是滿足群眾這一訴求的有效途徑。
三是從發(fā)展條件看,我縣已經(jīng)具備了實(shí)施城鎮(zhèn)化建設(shè)的基礎(chǔ)。經(jīng)過歷屆班子的發(fā)展積累,一批重點(diǎn)基礎(chǔ)工程、重大產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目相繼建成,特別是去年“五大戰(zhàn)略”的全面實(shí)施,主城、組團(tuán)、節(jié)點(diǎn)建設(shè)全面鋪開,“連帶、促鄉(xiāng)”成效明顯。實(shí)際上,我們已經(jīng)完成了城鎮(zhèn)化建設(shè)的試驗(yàn)起步階段,基本拉開了整縣城鎮(zhèn)化的框架,也為我們整縣推進(jìn)城鎮(zhèn)化建設(shè)積累了一定經(jīng)驗(yàn),奠定了良好基礎(chǔ)。去年,在提出整縣推進(jìn)城鎮(zhèn)化目標(biāo)后,縣委、縣政府多次開展專題考察調(diào)研,并結(jié)合縣情實(shí)際制定出臺(tái)了整縣城鎮(zhèn)化實(shí)施意見。應(yīng)該說,我們的準(zhǔn)備工作做的非常充分,只要集中精力,抓好實(shí)施,就一定能夠取得好的成效。
(二)關(guān)于標(biāo)準(zhǔn)問題。
研究標(biāo)準(zhǔn),就是要研究建設(shè)什么樣的城鎮(zhèn)、怎樣建設(shè)城鎮(zhèn),這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)就是“七城同建”標(biāo)準(zhǔn)。在具體操作中,“七城”標(biāo)準(zhǔn)涉及多個(gè)領(lǐng)域幾百項(xiàng)具體指標(biāo),必須要有一條硬杠進(jìn)行約束,這條硬杠就是科學(xué)規(guī)劃。只要按“七城”標(biāo)準(zhǔn)抓好規(guī)劃編制和執(zhí)行,就能建成高標(biāo)準(zhǔn)的城鎮(zhèn)。
在規(guī)劃編制方面,我們要重點(diǎn)做好三個(gè)層面的規(guī)劃。一是編制完善《方正縣整縣城鎮(zhèn)化總體布局規(guī)劃》。按照“一城八鎮(zhèn)十六區(qū)”布局,綜合分析各鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展條件和制約因素,依據(jù)區(qū)域現(xiàn)狀、人口規(guī)模、產(chǎn)業(yè)分布、生產(chǎn)生活便利、中等城市建設(shè)布局、經(jīng)濟(jì)發(fā)展后勁等方面要素,調(diào)整現(xiàn)有城鎮(zhèn)體系的規(guī)模結(jié)構(gòu)、職能分工和空間布局,形成新的城鎮(zhèn)空間發(fā)展格局。二是編制完善城區(qū)、各集鎮(zhèn)和農(nóng)村新型社區(qū)控詳、建詳規(guī)劃。主城區(qū)要修編《方正縣方正鎮(zhèn)總體規(guī)劃》,并按照這個(gè)總體規(guī)劃及濱水新區(qū)控詳規(guī)劃,編制開發(fā)項(xiàng)目、新建小區(qū)等建設(shè)規(guī)劃,綜合考慮建筑風(fēng)格、環(huán)境建設(shè)和綠化、亮化、景觀效果,確保標(biāo)準(zhǔn)到位,一次成形;集鎮(zhèn)和農(nóng)村新型社區(qū)規(guī)劃要確定資源開發(fā)、產(chǎn)業(yè)配置和生態(tài)環(huán)境保護(hù)的建設(shè)任務(wù)。明確交通、通信、能源、供水、排水、防洪等設(shè)施的布局,提出建設(shè)面積、人口規(guī)模、村屯整合等綜合目標(biāo),為各集鎮(zhèn)和農(nóng)村新型社區(qū)建設(shè)提供科學(xué)的指導(dǎo)。三是編制農(nóng)民新居建設(shè)規(guī)劃。對于今年新啟動(dòng)的以及上年啟動(dòng)結(jié)轉(zhuǎn)二期的農(nóng)民新居建設(shè),住建局要嚴(yán)格進(jìn)行規(guī)劃,既要突出特色,又要確保功能,包括社區(qū)用房、活動(dòng)室、物業(yè)管理室、幼兒園、衛(wèi)生室等設(shè)施建設(shè),同時(shí)還要考慮農(nóng)民的生產(chǎn)生活習(xí)慣,真正使廣大農(nóng)民都能住得慣、住得好。
各級(jí)、各項(xiàng)規(guī)劃的編制,總的牽頭部門就是住建局,涉農(nóng)部門和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要全程參與、密切配合,及時(shí)提供規(guī)劃編制所需要的各項(xiàng)數(shù)據(jù)資料。規(guī)劃要聘請專業(yè)院校或?qū)iT機(jī)構(gòu)編制,一定要做到科學(xué)化、現(xiàn)代化、超前化。規(guī)劃一經(jīng)審批,就要嚴(yán)格執(zhí)行,無論什么項(xiàng)目、什么工程,都要嚴(yán)格審批,都要按照規(guī)劃建設(shè),確?!耙粡垐D紙管到底”。同時(shí),“七城同建”牽頭部門要抓好今年的創(chuàng)建活動(dòng),年末時(shí)要看到成果。
(三)關(guān)于建設(shè)問題。
圍繞x年整縣推進(jìn)城鎮(zhèn)化工作,我主要談兩個(gè)方面的建設(shè),一方面是“一城”建設(shè),另一方面是“八鎮(zhèn)十六區(qū)”建設(shè)。
——在“一城”建設(shè)上,主要抓好四塊工作。第一塊是商務(wù)中心、文史館建設(shè)。濱水新區(qū)建設(shè)指揮部要超前工作,一是要抓緊解決土地征用遺留問題,保證新區(qū)道路和功能用房順利開工;二是要制定計(jì)劃,倒排工期,加快內(nèi)飾工程進(jìn)度;三是要及時(shí)完成供熱、給排水、電力等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),商務(wù)中心、文史館年內(nèi)必須投入使用。第二塊是行政事業(yè)單位北移。包括法院辦公樓、保線站辦公樓、就業(yè)保障服務(wù)大廳和民政光榮院等項(xiàng)目,住建局要組織各相關(guān)單位抓緊立項(xiàng)、規(guī)劃、審批,確保解凍后第一時(shí)間開工。第三塊是大連銀象組團(tuán)開發(fā)建設(shè)。住建局要抓緊與對方進(jìn)行溝通洽談,敲定具體建設(shè)項(xiàng)目,盡快啟動(dòng)建設(shè)。第四塊是老城區(qū)改造。要繼續(xù)強(qiáng)力推進(jìn)房屋征收工作,目前還有364戶沒有簽訂房屋征收協(xié)議,涉及13個(gè)片區(qū)58個(gè)包保單位。這些任務(wù)5月1日前要完成50%以上,13個(gè)片區(qū)也要爭取有一半能夠?qū)崿F(xiàn)凈地、開工建設(shè);力爭10月1日前全部完成房屋征收任務(wù)。這項(xiàng)工作各包保單位必須全力以赴推進(jìn)落實(shí),要配備一套專門班子,逐戶進(jìn)行征收,務(wù)必按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)要求完成。凈地開工的,住建局要組織好工程進(jìn)度,監(jiān)管好工程質(zhì)量,抓緊建設(shè)、早日完工。
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇六
各位團(tuán)干部:
今天,共青團(tuán)委員會(huì)在這里舉辦全市團(tuán)干部創(chuàng)先爭優(yōu)培訓(xùn)班,主要目的是為了幫助大家開闊視野、學(xué)習(xí)理論、更新觀念、增長知識(shí)、提高素質(zhì),以更好地適應(yīng)新的形勢,不斷提高共青團(tuán)工作業(yè)務(wù)水平,推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)加快發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、又好又快發(fā)展。在此,我謹(jǐn)代表向參加培訓(xùn)的各位團(tuán)干部,并通過你們向奮戰(zhàn)在全市各條戰(zhàn)線上的廣大團(tuán)員干部致以親切的問候!
當(dāng)前,建設(shè)富裕文明和諧新正處在關(guān)鍵階段。這是時(shí)代賦予我市廣大青年的光榮使命,也是廣大青年施展才華和實(shí)現(xiàn)抱負(fù)的大舞臺(tái)。全區(qū)各級(jí)團(tuán)組織和廣大團(tuán)員干部一定要認(rèn)清歷史使命,勇?lián)鷷r(shí)代重任,用堅(jiān)定的信念、頑強(qiáng)的意志、持續(xù)的奮斗,譜寫更加輝煌的青春樂章。借此機(jī)會(huì),我向廣大團(tuán)員干部提幾點(diǎn)希望:
第一,要把學(xué)習(xí)作為第一追求。
共青團(tuán)干部是我黨干部隊(duì)伍的重要組成部分。這幾年來,我市各級(jí)團(tuán)組織十分重視對團(tuán)干部的教育、培養(yǎng),總體上看,團(tuán)干部隊(duì)伍是好的。政治堅(jiān)定,上進(jìn)心強(qiáng),思路敏捷,富有創(chuàng)造力,精神狀態(tài)好,戰(zhàn)斗力強(qiáng)。廣大團(tuán)干部立足本職崗位,兢兢業(yè)業(yè),勤奮工作,在加快推進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)文化發(fā)展中充分發(fā)揮了生力軍和突擊隊(duì)的作用。但肯定主流的同時(shí),我們也不應(yīng)忽視團(tuán)干部隊(duì)伍中存在的一些問題和不足。如團(tuán)干部理論學(xué)習(xí)的自覺性不強(qiáng),理論功底不夠扎實(shí);工作閱歷相對單一,實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)不足,解決復(fù)雜問題的能力較弱。這些都需要我們在長期的工作中不斷學(xué)習(xí)、不斷實(shí)踐、積累經(jīng)驗(yàn)、改進(jìn)不足、完善自我。今天,我們組織的這期培訓(xùn)班,目的就是在廣大團(tuán)干部隊(duì)伍中深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的精神,將創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)深入到實(shí)際,進(jìn)一步提高大家的理論素養(yǎng),增強(qiáng)把握大局,做好現(xiàn)實(shí)工作的能力。廣大團(tuán)干部要切實(shí)認(rèn)識(shí)到這次培訓(xùn)的重要性和緊迫性,把思想統(tǒng)一到科學(xué)發(fā)展和五中全會(huì)的學(xué)習(xí)和貫徹上來,互相交換思想、交流經(jīng)驗(yàn)、認(rèn)真學(xué)習(xí)、靜心思考、共同提高,力爭在思想上、政治上、理論上都能有所收獲,有所提高。
第二,要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)抓實(shí)抓好。
深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng),是當(dāng)前和今后一段時(shí)期全市各級(jí)團(tuán)組織的一項(xiàng)重大政治任務(wù)。廣大團(tuán)干部組織必須高度重視,周密安排部署,穩(wěn)步有序推進(jìn),把創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)落到實(shí)處。各級(jí)團(tuán)組織要圍繞市委、市政府的中心工作,按照xx屆五中全會(huì)精神和*市委、團(tuán)市委創(chuàng)先爭優(yōu)的整體部署,把共青團(tuán)創(chuàng)先爭優(yōu)工作放到全市改革發(fā)展大局中去思考謀劃、去部署推動(dòng),組織帶領(lǐng)全市青年為推動(dòng)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、加快推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化貢獻(xiàn)青春。在活動(dòng)開展中要以“服務(wù)青年創(chuàng)先進(jìn)、青春建功新”為主題,以“爭創(chuàng)善于學(xué)習(xí)、服務(wù)大局的先進(jìn)共青團(tuán)組織,爭當(dāng)組織放心、青年滿意的優(yōu)秀團(tuán)干部,爭做愛崗敬業(yè)、崗位建功的優(yōu)秀青年”為載體,服務(wù)青年?;顒?dòng)中,要結(jié)合本系統(tǒng)、本單位實(shí)際和團(tuán)員青年特點(diǎn)分類指導(dǎo);采取適當(dāng)?shù)牧Χ葏f(xié)調(diào)推進(jìn),不搞一陣風(fēng),不抓抓停停、松松散散;加強(qiáng)督促檢查,了解活動(dòng)進(jìn)展情況,研究解決遇到的問題,推廣經(jīng)驗(yàn)做法,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大青年在創(chuàng)先爭優(yōu)中奉獻(xiàn)青春和才智,充分發(fā)揮基層團(tuán)組織和團(tuán)員的生力軍和模范帶頭作用。
第三,要穩(wěn)、準(zhǔn)、全開展工作。在新世紀(jì)新階段,共青團(tuán)事業(yè)也站在了新的歷史起點(diǎn)上。作為共青團(tuán)工作對象的當(dāng)代青年,除具有其他時(shí)代青年共有的屬性和特點(diǎn)外,還特別呈現(xiàn)出務(wù)實(shí)進(jìn)取、視野開闊、崇尚法治、自主性和個(gè)人權(quán)利意識(shí)較強(qiáng)的特點(diǎn),學(xué)習(xí)、工作、生活壓力較大等時(shí)代特征。因此,我們每一位共青團(tuán)干部要通過這次培訓(xùn)學(xué)習(xí),思考和研究如何避免共青團(tuán)工作落后于現(xiàn)實(shí)要求,如何把共青團(tuán)的工作放到全市改革發(fā)展大局中去思考謀劃、去部署推動(dòng),如何組織帶領(lǐng)全市青年為推動(dòng)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、加快推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化貢獻(xiàn)青春、智慧和力量。希望廣大團(tuán)干部通過這一次的培訓(xùn)學(xué)習(xí),練就實(shí)干之功、開拓創(chuàng)新之功、克難制勝之功,使共青團(tuán)組織和團(tuán)干部真正成為黨的得力助手。
同志們,宏偉的事業(yè)成就青年的理想,偉大的時(shí)代激揚(yáng)青春的力量。讓我們在市委、團(tuán)市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,高舉中國特色社會(huì)主義偉大旗幟,堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,投身于創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)中,以“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機(jī)感、“坐不住”的責(zé)任感,奮發(fā)有為,銳意創(chuàng)新,開拓進(jìn)取,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全市廣大團(tuán)員青年扎實(shí)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng),投身于統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展加快推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化,建設(shè)富裕文明和諧新偉大實(shí)踐中,譜寫出更加壯麗的青春篇章!
最后,預(yù)祝培訓(xùn)圓滿成功!
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇七
尊敬的xxx教授,同志們:
大家上午好!
根據(jù)局黨組的工作安排,經(jīng)過前期的精心籌備,我局xxx(培訓(xùn)班名稱)領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班今天開課了!借此機(jī)會(huì),我代表局黨組,向主辦方xx學(xué)校表示衷心的感謝,向來參加培訓(xùn)的同志們表示熱烈歡迎!在正式開課前,我先講幾點(diǎn)意見。
這次培訓(xùn)班,局領(lǐng)導(dǎo)班子相當(dāng)重視,并經(jīng)過了精心準(zhǔn)備,培訓(xùn)的內(nèi)容都是當(dāng)前同志們所面臨和必須掌握的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問題。在學(xué)習(xí)過程中,大家不能僅僅停留在理論灌輸上,而是要帶著問題去學(xué),學(xué)深學(xué)透,真正做到學(xué)有所得。
首先要講一下的是上課紀(jì)律問題。為了保證學(xué)習(xí)效果,培訓(xùn)班制定了嚴(yán)格的培訓(xùn)紀(jì)律,培訓(xùn)期間學(xué)員要嚴(yán)格遵守學(xué)習(xí)制度,保證學(xué)習(xí)時(shí)間,不能想來就來,想走就走。
同志們,學(xué)習(xí)是一件老老實(shí)實(shí)的事情,要真正學(xué)有所成、學(xué)有所益、學(xué)有所得,就必須聚精會(huì)神,下一番苦功夫。這次學(xué)習(xí)班時(shí)間不長,學(xué)習(xí)任務(wù)不輕,對大家的要求也不低。學(xué)習(xí)中,一要端正學(xué)習(xí)態(tài)度,珍惜難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),全身心投入到學(xué)習(xí)中去,力爭通過這次學(xué)習(xí)培訓(xùn),使自己在思想、業(yè)務(wù)和工作能力上都有所提高。要堅(jiān)持學(xué)以致用,培訓(xùn)學(xué)習(xí)是一時(shí)的,而在工作實(shí)踐中遇到的情況和問題卻是不斷變化、層出不窮的,不可能通過一兩次培訓(xùn)學(xué)習(xí)解決所有的問題,在以后的工作中,一定要自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí),堅(jiān)持在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作,不斷提高自身素質(zhì)和履行崗位職責(zé)的能力。
大家要充分利用這次集中學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),多提建議、多出主意、多想辦法,把培訓(xùn)班辦成一個(gè)謀劃財(cái)政改革的思想研討會(huì),從事財(cái)政工作的經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。
最后,預(yù)祝本次培訓(xùn)班取得圓滿成功。祝愿大家在學(xué)習(xí)上有新進(jìn)步、思想上有新提高、工作上有新突破,謝謝大家!
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇八
同志們:
今天這次會(huì)議,是一個(gè)培訓(xùn)會(huì),也是一個(gè)交流會(huì),更是一個(gè)工作推進(jìn)會(huì)。培訓(xùn)會(huì),稍后部里有關(guān)的組(室)要講;交流會(huì),剛才大家都聽了,一個(gè)黨委說,大家一起聽,這里面有很多亮點(diǎn),是大家應(yīng)該學(xué)習(xí)和借鑒的;推進(jìn)會(huì),就是在培訓(xùn)的過程中也有一些安排和部署。剛才的匯報(bào),大部分同志準(zhǔn)備的都非常充分,但由于時(shí)間安排得比較緊,今天大家沒有說細(xì)。我們在半年的時(shí)候,將抽出時(shí)間,詳細(xì)聽取各黨委有關(guān)方面的工作匯報(bào)。
伍建設(shè)就是以農(nóng)村實(shí)用人才為主體,要摸底、建庫、規(guī)劃。要調(diào)查摸底,做到心中有數(shù),對高層次的農(nóng)村實(shí)用人才要建立"人才庫",區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)都要規(guī)劃未來三年或者五年的人才發(fā)展工作。這些是主線工作、核心工作,要圍繞核心工作抓好各項(xiàng)工作的推進(jìn)落實(shí)。關(guān)于下步工作,我主要講四點(diǎn)意見:
第一,要知責(zé)任。責(zé)任就是分內(nèi)的事。知責(zé)任就是要知道你自己是干什么的,是對一個(gè)社會(huì)人的基本要求,是做好本職工作的前提保證,更是維護(hù)班子團(tuán)結(jié)大局的前提和基礎(chǔ)。在座的都是黨委副書記,還有組織委員,可以說全區(qū)的組織工作能不能做好,擔(dān)子都在在座的肩上,你們是骨干,你們是關(guān)鍵,所以要明確自己的工作職責(zé),副書記主管黨群工作、宣傳工作、紀(jì)檢工作、組織工作,有的可能還分管一些經(jīng)濟(jì)工作,組織委員就是抓組織工作,這些都是組織上交給你的工作,都是你的職責(zé),所以,大家心中一定要明確,要認(rèn)真、扎實(shí)地履行自己的職責(zé)。在全省縣處級(jí)以上班子培訓(xùn)會(huì)上,吉炳軒書記講過:"知責(zé)任,包括家庭責(zé)任、社會(huì)責(zé)任、工作責(zé)任等",今天我主要講的是工作責(zé)任,所以大家要知道自己是干什么的,明確職責(zé),盡職履責(zé)是對每一名組工干部的基本要求。
第二,要明思路。思路決定出路,思路也是看一個(gè)人的眼界、視野,更是看你工作的條理性和清晰度。今年,部里出臺(tái)了一系列的方案、辦法,比如說:"雙提雙帶"、"三凝聚",還有鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委考核、村黨支部績效考評(píng)等一系列方案,但這些都是框架性的工作,到我們各基層黨委,需要我們結(jié)合實(shí)際去完善、去落實(shí),要具體化、明確化、可操作化,這些工作在具體化過程中,就是我們每一個(gè)黨委的工作思路,所以明思路非常重要。一要有一個(gè)明確的指導(dǎo)思想。你要干什么,達(dá)到一個(gè)什么目的,堅(jiān)持什么原則,一些方向性的工作,為什么要做,怎么做,我們要解決什么問題,這就是一定要有一個(gè)明確的指導(dǎo)思想。二要有一個(gè)合理的工作目標(biāo)。每項(xiàng)工作要達(dá)到一個(gè)什么程度,心中要有數(shù)。"雙提雙帶"我們是針對部分農(nóng)村黨員的責(zé)任意識(shí)比較淡薄,黨員的作用發(fā)揮不突出,是針對這些問題提出來的,這就是為什么要搞這項(xiàng)活動(dòng),目的就是要解決這些問題,解決好這些問題就是開展這項(xiàng)活動(dòng)的工作目標(biāo)。三要有一套有力的推進(jìn)措施。每項(xiàng)工作都怎么辦,我們要認(rèn)真研究,把它研究透,有針對性地提出一套符合工作實(shí)際、管用見效的推進(jìn)措施。所以謀思路的過程是一個(gè)謀劃、規(guī)劃的過程,你對這個(gè)過程不清晰,你就不知道為什么要干這件事,怎么干,最后要干到什么程度、什么結(jié)果,那么這項(xiàng)工作又怎么能夠做好呢。所以,我覺得謀思路非常重要,各位副書記會(huì)后一定要把今年的組織工作理一理,一項(xiàng)一項(xiàng)歸納一些提綱挈領(lǐng)的思路,然后按照思路一步一步地推進(jìn),一步一步地抓下去。
第三,要抓落實(shí)。思路屬于謀劃和思考階段,真正把事落到實(shí)處,就是要具體地抓推進(jìn)和落實(shí)。抓落實(shí)的一些方法、一些步驟,王書記在一次全會(huì)上講了,王區(qū)長也講過,我在這里結(jié)合組織工作再強(qiáng)調(diào)三點(diǎn):一要圍繞中心抓落實(shí)。黨的工作是為中心工作服務(wù)的',所以黨的工作一定要促進(jìn)中心工作,不能添亂,要增力,要增效,不能搞中心工作與黨的工作"兩層皮",怎么來找好結(jié)合點(diǎn),怎么樣來促進(jìn)工作,這就是各位主管領(lǐng)導(dǎo)的能力和水平。二要開拓創(chuàng)新抓落實(shí)。創(chuàng)新、創(chuàng)造大多來自于基層,我們黨一直強(qiáng)調(diào)要尊重基層群眾的首創(chuàng)精神。剛才,大家匯報(bào)的時(shí)候,有很多把支部建在"產(chǎn)業(yè)鏈"上都在具體操作了。其實(shí),創(chuàng)新就是在原有基礎(chǔ)上的突破,創(chuàng)新就是不能平鋪直敘,創(chuàng)新就是應(yīng)有自己的特點(diǎn),創(chuàng)新就是你有別于其他人的地方,要想把工作干好,要想脫穎而出,你就要?jiǎng)?chuàng)新,不能上邊要求什么,下邊就干什么,上下一邊粗,這肯定是不行。剛才大家在匯報(bào)過程中,有一些有創(chuàng)新的影子、創(chuàng)新的亮點(diǎn),那么作為我們抓落實(shí)的重點(diǎn),下一步,每一項(xiàng)工作還要想一些實(shí)實(shí)在在的創(chuàng)新辦法來解決。三要典型引路抓落實(shí)。我覺得,尤其基層黨組織工作,典型引路非常重要,我們在落實(shí)每一項(xiàng)工作時(shí),要注意培養(yǎng)典型、選樹典型、宣傳典型,以點(diǎn)帶面。街道社區(qū)"三凝聚",哪個(gè)社區(qū)做得好,要心中有數(shù),對于重點(diǎn)突出的,我們要有計(jì)劃、有目標(biāo)、有目的地給一些政策傾斜,來培養(yǎng)這個(gè)典型,通過典型帶動(dòng)一般,推動(dòng)整體工作發(fā)展。
第四,要見實(shí)效。組織工作要見實(shí)效,黨建工作要見實(shí)效,經(jīng)濟(jì)工作也要見實(shí)效。前面,我講的職責(zé)定位、明確思路、抓好落實(shí)根本目的就是要見實(shí)效,大家要取得實(shí)實(shí)在在的效果。現(xiàn)在都在講:"憑德才用干部、憑實(shí)績用干部","德"、"才"是你本身的能力和素質(zhì),那么"實(shí)績"就是你的工作有沒有成效。你既有德,又有才,但是你不干活,肯定是見不到實(shí)效,所以這樣的干部也不能用;你有德,有才,把德才用在推進(jìn)落實(shí)工作上,工作肯定能取得實(shí)質(zhì)效果。所以中央提出"憑德才、憑實(shí)績用干部"。今年組織工作的頭緒也很多,馬上要布置的黨支部分類定級(jí),非公組織和社會(huì)組織建立黨組織"百日攻堅(jiān)",以及剛才說的四個(gè)載體活動(dòng),量都很大,也很復(fù)雜,我希望,通過各位的共同努力,都能夠真真正正地收到實(shí)效。
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇九
我單位首期實(shí)習(xí)人員崗前培訓(xùn)班今天正式開班了,這是我單位加強(qiáng)單位建設(shè),提高全員素質(zhì),打造素質(zhì)型國土的重要舉措。本次培訓(xùn)旨在提高實(shí)習(xí)人員素質(zhì),增強(qiáng)工作責(zé)任感,增強(qiáng)事業(yè)心、進(jìn)取心,增強(qiáng)實(shí)習(xí)人員執(zhí)崗能力,以盡快適應(yīng)工作。我對參加本次全市國土系統(tǒng)事業(yè)單位的實(shí)習(xí)人員表示祝賀,并向全體學(xué)員表示熱烈歡迎。下面,我講幾點(diǎn)意見。
建設(shè)一支政策水平較高、業(yè)務(wù)素質(zhì)強(qiáng)的個(gè)私協(xié)隊(duì)伍,是促進(jìn)我局個(gè)私協(xié)工作的迫切需要,也是國土事業(yè)可持續(xù)發(fā)展的客觀需要。20xx年以來,我局取得了一系列輝煌的成績:被市委市政府評(píng)為“五優(yōu)機(jī)關(guān)”,被上級(jí)市評(píng)為市級(jí)文明單位和市文明系統(tǒng),被評(píng)為全省國土系統(tǒng)先進(jìn)單位,等等。特別是去年10月27日,全省個(gè)私協(xié)工作現(xiàn)場會(huì)在我局成功召開,個(gè)私協(xié)職能工作的創(chuàng)新受到了省局的充分肯定。在取得成績的同時(shí),我們還存在一些有待進(jìn)一步提高的地方:隊(duì)伍整體素質(zhì)有待進(jìn)一步增強(qiáng),監(jiān)管執(zhí)法水平有待進(jìn)一步提高,工作創(chuàng)新的落實(shí)力度有待進(jìn)一步加大,一些干部思想作風(fēng)有待進(jìn)一步加強(qiáng),等等。
今年以來,我局提出了“內(nèi)保第一,外趕國外”的目標(biāo),積極實(shí)施“五改五化”,全面加強(qiáng)“十大市場整治”,進(jìn)一步深化“三項(xiàng)建設(shè)、三大工程”。以上所有這些都對我們提出了更高的要求,要求我們加強(qiáng)培訓(xùn)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。
崗前培訓(xùn)是參加工作前不可缺少的重要環(huán)節(jié),也是提高隊(duì)伍素質(zhì)的重要手段。省局、市局歷來重視培訓(xùn)工作,在各種場合也提出了相關(guān)要求。這充分體現(xiàn)了上級(jí)各部門對加強(qiáng)崗前培訓(xùn)的高度重視。
因此,本期培訓(xùn),既是實(shí)習(xí)人員實(shí)行崗前培訓(xùn),提高素質(zhì)的機(jī)會(huì),也是落實(shí)上級(jí)各部門關(guān)于加強(qiáng)崗前培訓(xùn)精神,更好地引導(dǎo)大家認(rèn)清國土形勢,不斷提高業(yè)務(wù)水平作出的一個(gè)具體部署,更是為推進(jìn)國土事業(yè)全面、可持續(xù)和跨越式發(fā)展而采取的一項(xiàng)重要舉措。今后一個(gè)時(shí)期,市局將繼續(xù)加強(qiáng)在崗培訓(xùn)力度。同志們作為剛走上工作崗位的實(shí)習(xí)人員,不僅要深刻認(rèn)識(shí)培訓(xùn)的重要性,而且還要增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性,不斷提高自身素質(zhì),增強(qiáng)責(zé)任心、事業(yè)心,適應(yīng)國土工作發(fā)展的需要。
國家總局、省局歷來高度重視學(xué)習(xí)問題,始終把學(xué)習(xí)作為一項(xiàng)戰(zhàn)略任務(wù)來抓。20xx年初,在全國國土工作會(huì)議上,國家總局制定了五年培訓(xùn)計(jì)劃,號(hào)召各級(jí)國土部門狠抓理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。省局在去年的.工作會(huì)議上提出了創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型”國土的要求,倡導(dǎo)“學(xué)習(xí)是國土事業(yè)和個(gè)人自身發(fā)展的第一需要”的觀念,形成“人人都是自覺學(xué)習(xí)之人,處處都是學(xué)風(fēng)盛行之地,年年都有學(xué)研成果”的良好氛圍。因此,我們必須高度重視并自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷充實(shí)和提高自己。
當(dāng)前,不僅創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型”國土要求我們加強(qiáng)學(xué)習(xí),而且國土工作面臨的新形勢、新問題也對我們提出了越來越高的要求,例如:下崗職工優(yōu)惠政策的進(jìn)一步落實(shí),《行政許可法》的進(jìn)一步實(shí)施,整體執(zhí)法能力和水平的欠缺,等等。這些需要我們加強(qiáng)學(xué)習(xí)。作為剛走上工作崗位的人員,更需要加強(qiáng)學(xué)習(xí),掌握政策,特別是要認(rèn)清國土形勢,提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和水平,以盡快適應(yīng)工作,充分履行應(yīng)盡的崗位職責(zé)。
本次培訓(xùn)班共有31名學(xué)員參加學(xué)習(xí)。為了辦好本次培訓(xùn)班,市局進(jìn)行了認(rèn)真充分準(zhǔn)備,專門成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,并力所能及地為大家創(chuàng)造較好的學(xué)習(xí)條件。為了保證培訓(xùn)效果,我提三點(diǎn)要求:
一是集中精力,刻苦學(xué)習(xí)。當(dāng)前,正處于全年工作開始階段,任務(wù)重、壓力大、時(shí)間緊。現(xiàn)在市局專門拿出時(shí)間,把你們集中起來培訓(xùn),局黨組是下了很大決心的。希望大家珍惜這次學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),正確處理工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系,克服工作和學(xué)習(xí)的困難,集中精力投入學(xué)習(xí)。
二是理論聯(lián)系實(shí)際,加深理解,增強(qiáng)執(zhí)崗能力。我們培訓(xùn)的目的在于提高自身素質(zhì)、提高業(yè)務(wù)水平,以便大家盡快地適應(yīng)工作。因此,大家要發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng),緊密聯(lián)系當(dāng)前的工作實(shí)際,注意思考工作中面臨的新形勢和新問題,把所學(xué)的知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際工作中去,堅(jiān)持在學(xué)習(xí)中提高,在實(shí)踐中運(yùn)用,不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì),增強(qiáng)執(zhí)崗能力。
三是自覺遵守紀(jì)律。培訓(xùn)期間,不得遲到、早退,不得請假。大家要自覺遵守紀(jì)律,抓住寶貴的學(xué)習(xí)時(shí)間,完成好培訓(xùn)任務(wù)。最后,祝同志們培訓(xùn)期間學(xué)有所獲,預(yù)祝培訓(xùn)圓滿成功。謝謝大家!
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇十
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
今日我們在這里召開醫(yī)保電子憑證推廣應(yīng)用工作推動(dòng)會(huì)暨業(yè)務(wù)培訓(xùn)會(huì)議,今日會(huì)議的主要目的:一是深化貫徹重要決策部署,加快發(fā)展“互聯(lián)網(wǎng)+醫(yī)保服務(wù)”,提高醫(yī)療服務(wù)效率,改善群眾體驗(yàn),實(shí)現(xiàn)人民對高質(zhì)量醫(yī)保服務(wù)的期盼。二是通過集中業(yè)務(wù)培訓(xùn)進(jìn)一步推動(dòng)醫(yī)保電子憑證推廣激活應(yīng)用工作,全面開啟我縣醫(yī)保電子憑證從刷卡時(shí)代進(jìn)入掃碼時(shí)代和刷臉時(shí)代的新紀(jì)元,助力社會(huì)市域治理現(xiàn)代化建設(shè)新亮點(diǎn),提升醫(yī)保線上線下綜合業(yè)務(wù)經(jīng)辦實(shí)力。三是統(tǒng)一思想。在我縣推廣進(jìn)度全面落后的狀況下,動(dòng)員全縣上下同心協(xié)力、真抓實(shí)干,推動(dòng)醫(yī)保電子憑證推廣應(yīng)用工作如期完成。
下面,我就如何進(jìn)一步做好醫(yī)保電子憑證推廣應(yīng)用工作講3點(diǎn)看法。
隨著異地就醫(yī)需求的不斷增大,“互聯(lián)網(wǎng)+醫(yī)?!钡陌l(fā)展日新月異,傳統(tǒng)的實(shí)體卡已經(jīng)不能滿意參保群眾大量異地和線上服務(wù)的需求,國家醫(yī)保局適時(shí)推出醫(yī)保電子憑證線上應(yīng)用,意義重大。
一是醫(yī)保電子憑證是回應(yīng)民生的創(chuàng)新之舉。醫(yī)保電子憑證作為醫(yī)療保障信息系統(tǒng)中參保人的唯一標(biāo)識(shí),是打通醫(yī)保線上服務(wù)的金鑰匙,可實(shí)現(xiàn)醫(yī)院掃碼就醫(yī)、購藥,異地就醫(yī)線上備案、異地就醫(yī)實(shí)時(shí)結(jié)算等多種醫(yī)保服務(wù),削減窗口排隊(duì)、反復(fù)跑腿,足不出戶即可辦理醫(yī)保業(yè)務(wù)的全部功能,真正實(shí)現(xiàn)“一碼在手,全國通用”。詳細(xì)功能和優(yōu)勢接下來的培訓(xùn)還會(huì)做具體介紹,請大家仔細(xì)學(xué)習(xí)。
二是醫(yī)保電子憑證是信息建設(shè)的關(guān)鍵之招。沒有信息化,就沒有現(xiàn)代化。推廣醫(yī)保電子憑證,是貫徹國家醫(yī)療保障信息化建設(shè)的詳細(xì)要求,也是“數(shù)字云南”的應(yīng)有之義,云南省作為全國醫(yī)保電子憑證其次批試點(diǎn)省份,5月15日正式上線啟動(dòng)。9月20日xx市開展醫(yī)保電子憑證啟動(dòng)儀式,根據(jù)省、市工作部署,12月底前要完成激活人數(shù)不低于本轄區(qū)內(nèi)參保人數(shù)的30%,明年6月底前實(shí)現(xiàn)本轄區(qū)參保人數(shù)80%以上激活醫(yī)保電子憑證,明年年底100%的全覆蓋推廣。我們縣啟動(dòng)醫(yī)保電子憑證激活工作以來,取得了肯定成效。但是接近12月底的時(shí)間節(jié)點(diǎn),離市政府的要求還有很大差距,推廣進(jìn)度比較遲緩。因此,全縣上下要引起高度重視,利用今年還剩下最終一個(gè)月,集中時(shí)間、集中力氣、集中攻堅(jiān),扎實(shí)推動(dòng)醫(yī)保電子憑證激活應(yīng)用,打一場醫(yī)保電子憑證激活任務(wù)趕超仗,確保按時(shí)完成市局下達(dá)我縣醫(yī)保電子憑證激活人數(shù)目標(biāo)任務(wù)。
截至11月27日,我縣累計(jì)激活人數(shù)27777,激活率僅為4.53%,排名全市倒數(shù)第一。距離20xx年底30%的目標(biāo)任務(wù),還差15.84萬人,距離80%的目標(biāo)任務(wù)還差46.48萬人,形勢不容樂觀。依據(jù)10月26日《xx縣人民政府辦公室關(guān)于加快醫(yī)保電子憑證推廣工作的通知》要求,上報(bào)各單位電子憑證激活狀況,全縣只有22家單位上報(bào)了《參保單位醫(yī)保電子憑證激活狀況統(tǒng)計(jì)表》。
剛才,從通報(bào)狀況來看,全縣醫(yī)保電子憑證推廣應(yīng)用工作進(jìn)展緩慢、進(jìn)度滯后。表現(xiàn)在:一是激活率普遍較低,全縣完成醫(yī)保電子憑證激活人數(shù)任務(wù)很不志向,除了街道完成稍高外,其余個(gè)鄉(xiāng)、鎮(zhèn)(街道)激活率全部在以下。截止昨天,全縣僅僅完成醫(yī)保電子憑證激活人,排名,距離完成市局下達(dá)我縣萬人的激活目標(biāo)還有很大差距。
二是思想相識(shí)不足。部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門沒有將醫(yī)保電子憑證的推廣激活應(yīng)用工作當(dāng)做一項(xiàng)重要政治任務(wù),對醫(yī)保電子憑證的推廣激活應(yīng)用工作的重要性、緊迫性相識(shí)站位不高,應(yīng)付思想較為嚴(yán)峻,導(dǎo)致我縣激活應(yīng)用工作停滯不前。
三是宣揚(yáng)力度不夠。群眾知曉率和參加度不高,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)宣揚(yáng)方式比較單一,須要進(jìn)一步創(chuàng)新??h直、企事業(yè)單位僅限在職職工,沒有按要求做到在職職工、離退休人員及直系親屬全員激活運(yùn)用。醫(yī)療機(jī)構(gòu)也沒有要求患者及購藥群眾激活進(jìn)行掃碼付費(fèi)。四是結(jié)算率明顯偏低,協(xié)議定點(diǎn)醫(yī)藥機(jī)構(gòu)運(yùn)用醫(yī)保電子憑證結(jié)算醫(yī)保費(fèi)用比例不高,醫(yī)保電子憑證的運(yùn)用率偏低。當(dāng)然,這里面也存在統(tǒng)計(jì)口徑誤差,可能某個(gè)定點(diǎn)是開通了,但始終沒有運(yùn)用結(jié)算記錄,系統(tǒng)查詢不到,默認(rèn)還沒有開通。
(一)加強(qiáng)組織再領(lǐng)導(dǎo)。
各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街道辦事處、部門、企事業(yè)單位參會(huì)領(lǐng)導(dǎo),請你們回去后,剛好跟主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),把這項(xiàng)工作作為當(dāng)前一項(xiàng)政治任務(wù),帶頭探討,細(xì)化措施,組建專班,明確責(zé)任和時(shí)限要求,做到有人抓、有人管,還有有人干的工作局面,按時(shí)保質(zhì)按量完成此項(xiàng)工作任務(wù)。
一是請各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))街道實(shí)現(xiàn)全部村、組干部全員激活運(yùn)用,并召開村小組會(huì)議進(jìn)行學(xué)習(xí)傳達(dá),引導(dǎo)廣闊參保群眾激活運(yùn)用。做到12月底新增激活人數(shù)不少于20xx年本地參保人數(shù)的30%,20xx年6月底激活率達(dá)80%以上,20xx年底前實(shí)現(xiàn)全覆蓋。
二是請縣直各部門、企事業(yè)單位要督促本單位的干部職工,含離退休人員及直系親屬,做到12月10日前醫(yī)保電子憑證激活率達(dá)100%,并把激活狀況統(tǒng)計(jì)狀況按要求上報(bào)。
三是請縣衛(wèi)生健康部門落實(shí)好縣域內(nèi)醫(yī)療機(jī)構(gòu)全員醫(yī)保電子支付憑證的激活應(yīng)用,切實(shí)把惠民便民的好事、實(shí)事做好做細(xì)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道衛(wèi)生院(服務(wù)中心)要利用村醫(yī)渠道,對村衛(wèi)生室、服務(wù)站工作人員進(jìn)行培訓(xùn),確保各村、組人員就醫(yī)購藥激活率達(dá)100%。
四是請縣教化體育局牽頭組織,在做好全縣各學(xué)校教職員工醫(yī)保電子憑證激活應(yīng)用的同時(shí),要求在校就讀學(xué)生醫(yī)療電子憑證100%激活,結(jié)合“小手牽大手”活動(dòng),提倡學(xué)生動(dòng)員家長激活應(yīng)用。
五是縣醫(yī)療保障局要督促指導(dǎo)我們縣協(xié)議醫(yī)藥機(jī)構(gòu)推動(dòng)全縣醫(yī)保電子憑證激活應(yīng)用工作。各定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)、診所、零售藥店要將此項(xiàng)工作作為今年一項(xiàng)便民惠民重點(diǎn)工程來抓,確保參保人員就診購藥激活率達(dá)100%,同時(shí)做好設(shè)備調(diào)試工作,便利參保群眾運(yùn)用。下一步,電子支付憑證應(yīng)用將和定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)門診結(jié)算率、住院結(jié)算率,定點(diǎn)零售藥店結(jié)算率掛鉤。對沒有按要求穩(wěn)步推動(dòng)醫(yī)保電子憑證結(jié)算的.,達(dá)不到結(jié)算率目標(biāo)任務(wù)的醫(yī)藥機(jī)構(gòu),我們將視情節(jié)賜予約談,暫緩、停止撥付醫(yī)保基金,暫停醫(yī)保協(xié)議結(jié)算資格1—3個(gè)月的處理。
(二)加強(qiáng)宣揚(yáng)再引導(dǎo)。
各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街道辦事處、各部門、企事業(yè)單位要加強(qiáng)宣揚(yáng),營造醫(yī)保憑證推廣運(yùn)用的良好氛圍,讓廣闊群眾了解醫(yī)保憑證是什么,怎么激活,解決不敢用、不會(huì)用、用不慣的問題。
通過“線上”+“線下”推廣。依托廣播、電視等傳統(tǒng)媒體及門戶網(wǎng)站、微信公眾號(hào)、qq微信群等新型媒體。在各醫(yī)保服務(wù)窗口、經(jīng)辦場所,設(shè)置宣揚(yáng)展板、張貼宣揚(yáng)海報(bào),發(fā)放宣揚(yáng)資料、led屏幕展示。還可以通過門戶入口引流,在第三方渠道服務(wù)商線上平臺(tái)首頁展示,微信、支付寶、金融機(jī)構(gòu)等第三方渠道的福利刺激、工作人員鏈?zhǔn)骄W(wǎng)進(jìn)行推廣。特殊是定點(diǎn)醫(yī)藥機(jī)構(gòu)要充分發(fā)揮參保人員受面廣、針對性強(qiáng)的特點(diǎn),結(jié)合自身行業(yè)特性在定點(diǎn)醫(yī)藥機(jī)構(gòu)對參保人員進(jìn)行宣揚(yáng)推廣??傊?,“不管黑貓白貓,拿到耗子的就是好貓”,請大家開動(dòng)腦筋,各顯神通。
(三)把握時(shí)間節(jié)點(diǎn)。
一是針對醫(yī)藥機(jī)構(gòu)。12月底前全部定點(diǎn)醫(yī)藥機(jī)構(gòu)要全部接入醫(yī)保電子憑證應(yīng)用,實(shí)現(xiàn)線下掃碼支付功能。
二是針對參保人員。12月底前要完成激活人數(shù)不低于本轄區(qū)內(nèi)參保人數(shù)的30%,明年6月底前實(shí)現(xiàn)本轄區(qū)參保人數(shù)80%以上激活醫(yī)保電子憑證,明年年底100%的全覆蓋推廣。
(四)加快改造再推動(dòng)。
醫(yī)保電子憑證有豐富的應(yīng)用場景,群眾在家門口、在村衛(wèi)生室能順當(dāng)運(yùn)用醫(yī)保電子憑證,體會(huì)到便捷、高效、平安的醫(yī)保服務(wù)后,群眾自然情愿運(yùn)用,當(dāng)然激活人數(shù)往往也就上去了。我縣協(xié)議定點(diǎn)醫(yī)藥機(jī)構(gòu)開通運(yùn)用醫(yī)保電子憑證覆蓋率還未達(dá)到100%,各定點(diǎn)藥店、醫(yī)院要抓緊協(xié)調(diào)his開發(fā)商,加快接口改造,確保醫(yī)保電子憑證上線啟用,實(shí)現(xiàn)全縣協(xié)議定點(diǎn)醫(yī)藥機(jī)構(gòu)掃碼就醫(yī)、掃碼購藥全覆蓋。由于城鄉(xiāng)居民運(yùn)用醫(yī)保電子憑證的場景大部分在基層醫(yī)療機(jī)構(gòu),特殊是在村衛(wèi)生室。我們將為全縣每家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、每家村衛(wèi)生室配備一把掃碼槍設(shè)備。
同志們,今日的會(huì)議,既是工作落實(shí)推動(dòng)會(huì),也是目標(biāo)任務(wù)沖刺會(huì),完成今年的醫(yī)保電子憑證推廣應(yīng)用工作時(shí)間緊迫、任務(wù)艱難。我堅(jiān)信,只要我們大家迎難而上、勇于擔(dān)當(dāng),奮起直追、攻堅(jiān)克難,就肯定打好這場趕超仗、沖刺仗,確保我縣按期完成醫(yī)保電子憑證激活任務(wù)。感謝大家!
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇十一
同志們:
這次全省規(guī)劃財(cái)務(wù)工作座談會(huì),是經(jīng)廳黨組批準(zhǔn)召開的。剛才新時(shí)同志對去年規(guī)劃財(cái)務(wù)工作總結(jié)和今年的工作安排,我都贊成。
年,是人力資源社會(huì)保障工作面臨嚴(yán)峻挑戰(zhàn),經(jīng)受壓力最大的一年,既要應(yīng)對國際金融危機(jī)的沖擊,促進(jìn)全省經(jīng)濟(jì)社會(huì)健康發(fā)展,又要實(shí)施機(jī)構(gòu)改革,完成職能調(diào)整和機(jī)構(gòu)人員融合。一年來,全省人力資源和社會(huì)保障(人事、勞動(dòng)保障)系統(tǒng)堅(jiān)決貫徹落實(shí)國家和省關(guān)于保增長、保民生、保穩(wěn)定的決策部署,在各級(jí)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,深入推進(jìn)人事制度改革,大力加強(qiáng)公務(wù)員和人才隊(duì)伍建設(shè),努力構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系,各項(xiàng)工作都取得了顯著成績。各級(jí)規(guī)劃財(cái)務(wù)部門作為人力資源社會(huì)保障系統(tǒng)的一個(gè)重要的綜合性業(yè)務(wù)部門,緊緊圍繞中心,服務(wù)大局,謀劃長遠(yuǎn),強(qiáng)化管理,充分發(fā)揮規(guī)劃計(jì)劃的宏觀導(dǎo)向作用,努力提高統(tǒng)計(jì)服務(wù)決策水平,不斷增強(qiáng)保障支撐能力,為人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展做出了重要貢獻(xiàn)。
規(guī)劃財(cái)務(wù)工作任務(wù)繁重、責(zé)任重大,點(diǎn)多、線長、面廣。對內(nèi),既要為機(jī)關(guān)的運(yùn)行提供保障支撐和各種各樣的服務(wù),還要組織研究謀劃事業(yè)發(fā)展和協(xié)調(diào)有關(guān)政策,許多工作很具體繁雜瑣碎;對外,要與相關(guān)部門開展大量艱苦細(xì)致的協(xié)調(diào)工作,既要深入研究政策,又要注意方式方法,為事業(yè)發(fā)展贏得更多的支持配合。其中的辛苦,在座的各位感觸至深。尤其是去年,同志們在面對國際金融危機(jī)期間財(cái)政預(yù)算緊縮、工作任務(wù)繁重、省市機(jī)構(gòu)改革的情況,牢固樹立大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí),齊心協(xié)力、克難奮進(jìn),以飽滿的工作熱情、昂揚(yáng)的精神狀態(tài),不斷增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),創(chuàng)新服務(wù)手段,完善服務(wù)機(jī)制,提高服務(wù)水平,努力把各方面的力量凝聚到推進(jìn)我們的事業(yè)發(fā)展上來,確保各項(xiàng)工作的落實(shí),在應(yīng)對一系列挑戰(zhàn)和考驗(yàn)中不斷推進(jìn)規(guī)劃財(cái)務(wù)工作向前發(fā)展??傊?,一年來,同志們?yōu)橥七M(jìn)人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展做了大量艱苦細(xì)致、卓有成效的工作。在此,我代表廳黨組,向規(guī)劃財(cái)務(wù)部門的同志們和分管領(lǐng)導(dǎo),致以誠摯的慰問并表示衷心的感謝!
年是應(yīng)對國際金融危機(jī)的關(guān)鍵之年,也是國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)形勢復(fù)雜多變的一年,人力資源和社會(huì)保障的工作任務(wù)依然艱巨繁重,全省規(guī)劃財(cái)務(wù)部門的同志們要把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央和省委、省政府的決策上來,按照全省人力資源和社會(huì)保障工作會(huì)議精神,堅(jiān)持以民生為本、人才優(yōu)先為主線,以就業(yè)和社會(huì)保障為重點(diǎn),圍繞人力資源社會(huì)保障工作中心,全面做好工作。今年還是實(shí)施“”規(guī)劃的最后一年,也是“十二五”規(guī)劃編制之年。人力資源和社會(huì)保障“十二五”規(guī)劃是未來五年人力資源和社會(huì)保障工作的奮斗目標(biāo)和行動(dòng)指南,是涉全局、管長遠(yuǎn)的規(guī)劃文件。各地要切實(shí)把“十二五”規(guī)劃編制工作作為各項(xiàng)工作的重中之重,統(tǒng)籌協(xié)調(diào),狠抓落實(shí),為今后一個(gè)時(shí)期人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。這里,我重點(diǎn)就“十二五”規(guī)劃編制工作強(qiáng)調(diào)三點(diǎn)意見:
“十二五”時(shí)期是全面實(shí)現(xiàn)建設(shè)小康社會(huì)奮斗目標(biāo)承上啟下的關(guān)鍵時(shí)期,是深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的重要時(shí)期,也是深化重要領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)改革的攻堅(jiān)時(shí)期。認(rèn)真編制人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展“十二五”規(guī)劃,科學(xué)謀劃事業(yè)發(fā)展思路,不斷完善促進(jìn)事業(yè)發(fā)展的政策措施,對于保障和改善民生,解決好人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題,推動(dòng)人力資源和社會(huì)保障事業(yè)不斷實(shí)現(xiàn)新發(fā)展,維護(hù)改革發(fā)展穩(wěn)定大局,都具有十分重要的意義。
(一)編制“十二五”規(guī)劃是推動(dòng)實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)目標(biāo)的具體體現(xiàn)。黨的十七大立足實(shí)際,放眼未來,明確提出了確保20xx年實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)的奮斗目標(biāo),并把實(shí)現(xiàn)社會(huì)就業(yè)更加充分、基本建立覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會(huì)保障體系、人人享有基本生活保障、基本形成合理有序的收入分配格局、更好實(shí)施人才強(qiáng)國戰(zhàn)略等作為未來一個(gè)時(shí)期的重要工作內(nèi)容。這充分體現(xiàn)了人力資源和社會(huì)保障工作在全面建設(shè)小康社會(huì)戰(zhàn)略部署中的重要地位和作用,既是我們今后一個(gè)時(shí)期的根本任務(wù),也是我們奮斗目標(biāo)和努力方向。全省人力資源和社會(huì)保障系統(tǒng)務(wù)必充分認(rèn)清所肩負(fù)的職責(zé),正確把握形勢任務(wù),認(rèn)真謀劃、科學(xué)編制“十二五”規(guī)劃,為推動(dòng)實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)的目標(biāo)任務(wù)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
(二)編制“十二五”規(guī)劃是人力資源和社會(huì)保障事業(yè)科學(xué)發(fā)展的客觀需要。近年來,在省委、省政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我省人力資源和社會(huì)保障事業(yè)取得了長足發(fā)展,但也暴露出一些這樣那樣的問題,我們的工作與人社部和省委、省政府的要求還有一定的差距,對一些突出矛盾和深層次問題研究不夠、辦法不多。這就需要我們立足當(dāng)前、著眼長遠(yuǎn),著力解決事業(yè)發(fā)展中的突出問題,增強(qiáng)工作的指導(dǎo)性和前瞻性,推動(dòng)人力資源和社會(huì)保障事業(yè)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。
(三)編制“十二五”規(guī)劃是更好地滿足人民群眾新期待的迫切需要。人力資源和社會(huì)保障部門是做“人”的工作的,因此我們所有的工作都必須圍繞人民群眾的需求來開展。當(dāng)前,隨著我省經(jīng)濟(jì)實(shí)力大幅提升,人民生活水平和生活質(zhì)量都有了質(zhì)的飛躍。但同時(shí)必須清醒地認(rèn)識(shí)到,我們還處于社會(huì)主義初級(jí)階段,人民群眾日益增長的物質(zhì)文化需要同落后的社會(huì)生產(chǎn)力之間的矛盾仍然沒有改變。反映在人力資源社會(huì)保障領(lǐng)域,就是還有不少群眾關(guān)心的問題沒有解決好,群眾就業(yè)需求比較高,部分群眾缺乏社會(huì)保障,工資收入分配關(guān)系尚未完全理順,束縛人才成長和作用發(fā)揮的因素仍然存在,基層公務(wù)員發(fā)展空間狹窄、激勵(lì)機(jī)制還不足,侵害勞動(dòng)者合法權(quán)益現(xiàn)象也還時(shí)有發(fā)生。這就要求我們必須牢固樹立以人為本、執(zhí)政為民的理念,統(tǒng)籌兼顧各方利益,謀劃好今后一個(gè)時(shí)期的制度建設(shè)和事業(yè)發(fā)展,制定實(shí)施合民心、順民意的政策措施,促進(jìn)我省民生全面改善。
人力資源和社會(huì)保障規(guī)劃是加強(qiáng)和改善宏觀調(diào)控的重要手段,是政府履行公共服務(wù)、社會(huì)管理和市場監(jiān)管的重要依據(jù)。規(guī)劃編制得好,會(huì)在目標(biāo)導(dǎo)向、平衡協(xié)調(diào)、資源優(yōu)化配置、政策選擇、規(guī)范約束和激勵(lì)等方面發(fā)揮重要的作用,有力地推動(dòng)事業(yè)發(fā)展。規(guī)劃編制有其自身的規(guī)律,編制“十二五”規(guī)劃,要尊重和運(yùn)用好這些規(guī)律,重點(diǎn)把握好以下四點(diǎn):
(一)要突出宏觀性。人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展“十二五”規(guī)劃編制涉及方方面面,我們必須站在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展全局的高度來思考,把人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展放在全省工作大局中去謀劃,從而達(dá)到擴(kuò)大就業(yè)與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展相協(xié)調(diào)、完善社會(huì)保障體系與社會(huì)進(jìn)步相適應(yīng)、深化人事制度改革與推進(jìn)政治體制改革相配套、加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)與更好實(shí)施人才強(qiáng)省戰(zhàn)略要求相吻合、推進(jìn)收入分配制度改革與經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平相一致、維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益與促進(jìn)企業(yè)發(fā)展相結(jié)合的要求。
(二)要突出前瞻性。規(guī)劃不同于年度計(jì)劃,規(guī)劃期一般是五年,因此要著眼長遠(yuǎn),突出前瞻性。我們必須具備開闊的眼光和戰(zhàn)略的思維,從全局的高度,正確把握大勢,預(yù)見未來走向,謀劃事業(yè)發(fā)展。要全面把握我們事業(yè)發(fā)展密切相關(guān)的政治、經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的總體走勢,準(zhǔn)確認(rèn)識(shí)工作的階段性特征、事業(yè)發(fā)展面臨的主要問題和推進(jìn)事業(yè)發(fā)展的基本要求,分析研判我們的工作是否與事業(yè)發(fā)展大勢相適應(yīng),分析這些趨勢將會(huì)給我們的事業(yè)發(fā)展帶來哪些有利條件和機(jī)遇,出現(xiàn)哪些新的矛盾和挑戰(zhàn),從而科學(xué)制定事業(yè)發(fā)展的總體目標(biāo)和階段性任務(wù)。
(三)要突出指導(dǎo)性。編制規(guī)劃的目的不是做論文,寫文章,而是為了指導(dǎo)工作,解決實(shí)際問題。因此,“十二五”規(guī)劃編制要從實(shí)際出發(fā),緊緊圍繞事業(yè)發(fā)展的需要,分析研判影響事業(yè)發(fā)展的重大問題、存在的突出矛盾和工作中的薄弱環(huán)節(jié),理清發(fā)展思路,明確發(fā)展目標(biāo)和任務(wù),規(guī)范工作步驟,創(chuàng)造實(shí)施保障條件,進(jìn)而提出指導(dǎo)工作的政策建議,最終拿出具有針對性和可操作性的政策措施。
(四)要突出指標(biāo)性。突出指標(biāo)性就是要做到能量化的盡量量化,規(guī)劃不是政策性文件,一些帶有方向性、戰(zhàn)略性的改革措施以及機(jī)制建設(shè)等,只能是定性的,但是許多目標(biāo)要用指標(biāo)表達(dá),用數(shù)據(jù)來說話,才能更好地指導(dǎo)工作、考核工作,更好地對規(guī)劃實(shí)施情況進(jìn)行評(píng)估。目前,規(guī)劃主要有預(yù)期性指標(biāo)和約束性指標(biāo)兩種。預(yù)期性指標(biāo),就是期望的發(fā)展指標(biāo),主要依靠市場主體的自主行為來實(shí)現(xiàn)。約束性指標(biāo),就是我們必須實(shí)現(xiàn)、必須完成的指標(biāo)。“”期間,我省將城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)作為約束性指標(biāo),將城鎮(zhèn)登記失業(yè)率、轉(zhuǎn)移農(nóng)業(yè)勞動(dòng)力等作為預(yù)期性指標(biāo),列入全省經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃,有力地促進(jìn)了人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展。因此,我們必須深入研究分析,科學(xué)測算指標(biāo),并盡可能地量化。
在遵循規(guī)劃編制基本規(guī)律的同時(shí),各地要緊密結(jié)合本地實(shí)際,明確人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展的指導(dǎo)思想、基本原則、目標(biāo)任務(wù)、戰(zhàn)略重點(diǎn)和政策措施,把握編制工作基本要求,從以下五個(gè)方面做好“十二五”規(guī)劃編制工作:
(一)要深入分析事業(yè)發(fā)展的新形勢新要求。深入分析形勢是編制好規(guī)劃的基礎(chǔ)和前提。唯如此,才能判定歷史方位、找準(zhǔn)著力點(diǎn)。我們一定要把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央和省委、省政府對形勢的分析判斷上來,在分析總結(jié)“”規(guī)劃執(zhí)行情況的基礎(chǔ)上,正確把握做好工作的各種有利條件,冷靜分析人力資源和社會(huì)保障工作面臨的新情況新考驗(yàn),全面把握后金融危機(jī)時(shí)期的新特征和加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變提出的新要求,明確發(fā)展方向,把握發(fā)展機(jī)遇。
(二)要正確處理事業(yè)發(fā)展的重大關(guān)系。規(guī)劃編制必須堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧,科學(xué)謀劃,認(rèn)真處理好局部與全局、當(dāng)前與長遠(yuǎn)、繼承與創(chuàng)新、單項(xiàng)突破與整體推進(jìn)以及改革發(fā)展穩(wěn)定之間的關(guān)系,使事業(yè)發(fā)展中的各個(gè)方面相互適應(yīng)、相互協(xié)調(diào)。
(三)要深入研究事業(yè)發(fā)展的重大問題。只有深入研究我們面臨的一系列重大問題,才能明確人力資源社會(huì)保障事業(yè)的發(fā)展方向、戰(zhàn)略重點(diǎn)和政策措施。編制“十二五”規(guī)劃,重點(diǎn)是要加強(qiáng)實(shí)施擴(kuò)大就業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略、建立覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會(huì)保障體系、理順工資收入分配格局、全面實(shí)施人才強(qiáng)國戰(zhàn)略、完善勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制、深入人事制度改革、加快信息化建設(shè)和加強(qiáng)基層公共服務(wù)體系建設(shè)等方面的研究,進(jìn)一步清理規(guī)劃編制的思路。
(四)要高度重視重大項(xiàng)目規(guī)劃。規(guī)劃項(xiàng)目是實(shí)施規(guī)劃的重要載體和手段,也是規(guī)劃編制的核心問題。規(guī)劃編制過程中,要在研究規(guī)劃目標(biāo)、重大改革和政策舉措的同時(shí),切實(shí)做好項(xiàng)目規(guī)劃工作。項(xiàng)目編制要深入分析,認(rèn)真測算,統(tǒng)籌考慮,做好前期研究論證,提出一批“十二五”期間需要建設(shè)的關(guān)系全局、影響廣泛、帶動(dòng)性強(qiáng)的重大項(xiàng)目,形成比較完善的規(guī)劃項(xiàng)目庫,實(shí)現(xiàn)重大政策措施和重大項(xiàng)目的有機(jī)結(jié)合,并通過項(xiàng)目爭取各級(jí)財(cái)政對人力資源和社會(huì)保障事業(yè)更多的支持。
(五)要切實(shí)加強(qiáng)規(guī)劃之間的銜接。規(guī)劃編制是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,各級(jí)各類規(guī)劃之間相互關(guān)聯(lián)、相互作用。因此,必須加強(qiáng)規(guī)劃銜接,既整體聯(lián)動(dòng),又因地制、體現(xiàn)特色。尤其要遵循下級(jí)規(guī)劃服從上級(jí)規(guī)劃、專項(xiàng)規(guī)劃和區(qū)域規(guī)劃服從總體規(guī)劃、同級(jí)規(guī)劃相互協(xié)調(diào)的原則,加強(qiáng)人力資源社會(huì)保障“十二五”規(guī)劃與國家規(guī)劃、省級(jí)規(guī)劃和專項(xiàng)規(guī)劃之間的銜接;努力將人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展的目標(biāo)任務(wù)、主要指標(biāo)、重大政策、保障措施、重點(diǎn)項(xiàng)目等盡可能納入當(dāng)?shù)亍笆濉笨傮w規(guī)劃之中。同時(shí),“十二五”規(guī)劃還要注重與“”規(guī)劃的銜接,無論是目標(biāo)任務(wù)、政策措施,還是重點(diǎn)項(xiàng)目,都要一脈相承,保持連續(xù)性和相對穩(wěn)定性。
編制“十二五”規(guī)劃是關(guān)系人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展的大事,原則性、系統(tǒng)性、政策性、技術(shù)性都很強(qiáng),任務(wù)十分艱巨。各地要進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí),切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織,高效率、高質(zhì)量地完成好規(guī)劃編制的各項(xiàng)工作。
(一)健全機(jī)制,明確責(zé)任。廳黨組高度重視“十二五”規(guī)劃編制工作,專門成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,由我和天山書記擔(dān)任組長,王山、新時(shí)、蔡偉同志任副組長,廳屬相關(guān)單位主要負(fù)責(zé)人為成員,并明確了廳屬各單位的職責(zé)任務(wù)。各地人力資源社會(huì)保障部門“一把手”也要親自掛帥,切實(shí)發(fā)揮規(guī)劃財(cái)務(wù)部門在“十二五”規(guī)劃編制中的牽頭組織作用,建立和完善“十二五”規(guī)劃工作責(zé)任制,按照任務(wù)明確、職責(zé)明確、時(shí)限明確、要求明確的原則進(jìn)行任務(wù)分解,落實(shí)到科(處)、責(zé)任到人。要加強(qiáng)規(guī)劃編制的督促檢查,及時(shí)跟蹤工作進(jìn)度,定期通報(bào)進(jìn)展情況,做到有布置、有檢查、有考評(píng)、有反饋。
(二)加強(qiáng)協(xié)調(diào),爭取支持?!笆濉币?guī)劃編制是一項(xiàng)全局性、綜合性工作,各級(jí)規(guī)劃財(cái)務(wù)部門作為牽頭組織部門,要充分發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)作用,認(rèn)真謀劃和推動(dòng)工作。對內(nèi),要加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo)和上下溝通協(xié)調(diào),做好日常工作調(diào)度;人社系統(tǒng)的其他部門也要按照統(tǒng)一安排、分工協(xié)作的原則,積極支持配合,完成好本業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的工作。對外,要主動(dòng)加強(qiáng)與發(fā)改、財(cái)政等部門的溝通協(xié)調(diào),積極爭取項(xiàng)目立項(xiàng)和預(yù)算安排,及時(shí)溝通規(guī)劃編制信息,爭取各方的理解和支持。
(三)上下聯(lián)動(dòng),形成合力。編制好“十二五”規(guī)劃,是各級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門的共同責(zé)任,需要舉全系統(tǒng)之力完成任務(wù)。廳里要加強(qiáng)對各地的工作指導(dǎo),特別是要根據(jù)不同情況,加強(qiáng)分類指導(dǎo),鼓勵(lì)地方創(chuàng)造性地開展工作,并注重總結(jié)推廣典型經(jīng)驗(yàn)。對規(guī)劃編制好,項(xiàng)目可行性高的地區(qū),在資金、項(xiàng)目安排上要優(yōu)先考慮。各地要牢固樹立“一盤旗”思想,按照統(tǒng)一部署,規(guī)范操作,及時(shí)報(bào)告情況,反映問題,提出建議。
(四)民主參與,集思廣益。規(guī)劃編制不止是政府行為,尤其是人力資源社會(huì)保障規(guī)劃,要充分反映人民群眾的需求。要通過各種途徑廣泛宣傳,鼓勵(lì)建言獻(xiàn)策,進(jìn)一步提高規(guī)劃編制的開放度,讓社會(huì)各界充分參與我們的規(guī)劃編制。有條件的地區(qū)要充分發(fā)揮高校和科研院所專家的作用,充分利用各方面的研究成果,建立專家咨詢、論證制度,鼓勵(lì)參與重大問題研究,為規(guī)劃編制提供參考依據(jù),提高規(guī)劃的可行性和可操作性。
(五)抓好進(jìn)度,保證質(zhì)量。與編制“”規(guī)劃相比,這次部署“十二五”規(guī)劃編制工作的啟動(dòng)時(shí)間比較晚,留給各地編制規(guī)劃的時(shí)間也相應(yīng)縮短,尤其是很多地區(qū)正在進(jìn)行機(jī)構(gòu)改革,時(shí)間緊、任務(wù)重、難度大。各地要處理好規(guī)劃編制與業(yè)務(wù)工作以及機(jī)構(gòu)改革之間的關(guān)系,明確規(guī)劃編制的階段性任務(wù),倒排編制日程,狠抓編制進(jìn)度,把握好規(guī)劃編制工作的時(shí)限和時(shí)間節(jié)點(diǎn)。要加強(qiáng)規(guī)劃編制管理,保障工作深度,提高工作質(zhì)量,確保按期、高效、優(yōu)質(zhì)完成規(guī)劃編制任務(wù)。
最后,我還要重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)一下規(guī)劃財(cái)務(wù)部門的機(jī)構(gòu)設(shè)置問題。按照國家大部制的要求,省廳已于去年底組建了新的人力資源和社會(huì)保障廳,整合原人事廳綜合計(jì)劃處、辦公室內(nèi)部財(cái)務(wù)和原勞動(dòng)保障廳規(guī)劃財(cái)務(wù)監(jiān)督處相關(guān)職能,成立了規(guī)劃財(cái)務(wù)處,主要承擔(dān)規(guī)劃計(jì)劃和相關(guān)項(xiàng)目工作、社保基金和專項(xiàng)資金的綜合協(xié)調(diào)管理、財(cái)務(wù)管理、歸口管理信息統(tǒng)計(jì)工作等。各地在機(jī)構(gòu)改革過程中,也要相應(yīng)設(shè)立規(guī)劃財(cái)務(wù)科(處)室,明確相應(yīng)職能,配備素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精、政策熟的工作人員,提供必要的經(jīng)費(fèi),做到機(jī)構(gòu)到位、人員到位、經(jīng)費(fèi)到位,確保規(guī)劃財(cái)務(wù)工作任務(wù)的順利完成。
同志們,今年的工作任務(wù)十分繁重,我們要振奮精神,銳意進(jìn)取,扎實(shí)工作,以“十二五”規(guī)劃編制為重點(diǎn),全面推進(jìn)規(guī)劃財(cái)務(wù)各項(xiàng)工作,為人力資源社會(huì)保障事業(yè)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇十二
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
今天在這里召開衛(wèi)生系統(tǒng)會(huì)計(jì)培訓(xùn)班,是經(jīng)衛(wèi)生局、財(cái)政局黨組研究決定召開的,財(cái)政局局黨組對這次會(huì)計(jì)培訓(xùn)會(huì)議非常重視,今天縣級(jí)醫(yī)院主管財(cái)務(wù)副院長、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長。社區(qū)醫(yī)療服務(wù)中心負(fù)責(zé)人都參加了會(huì)議;縣醫(yī)院財(cái)務(wù)科、中醫(yī)院財(cái)務(wù)科、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)站全體人員、社區(qū)醫(yī)療服務(wù)中心的會(huì)計(jì)人員前來參加培訓(xùn),縣婦幼院會(huì)計(jì)也列席參加培訓(xùn),表明衛(wèi)生局對醫(yī)院財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的重視程度。這次會(huì)計(jì)培訓(xùn)班的主要任務(wù)是為醫(yī)院、基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)制度、會(huì)計(jì)制度的改革作準(zhǔn)備,下面我主要講三點(diǎn):
為適應(yīng)社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)和醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的需要,加強(qiáng)醫(yī)院和基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)管理和監(jiān)督,規(guī)范醫(yī)院和基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)行為,提高資金使用效果,根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)、《事業(yè)單位財(cái)務(wù)規(guī)則》、以及國家關(guān)于深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的相關(guān)文件,結(jié)合醫(yī)院和基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)的特點(diǎn),衛(wèi)生部、財(cái)政部出臺(tái)了醫(yī)療衛(wèi)生財(cái)務(wù)(新)制度,《醫(yī)院財(cái)務(wù)制度》、基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)制度》這兩個(gè)財(cái)務(wù)制度和兩個(gè)會(huì)計(jì)制度的印發(fā),為準(zhǔn)確反映醫(yī)療機(jī)構(gòu)收支情況、規(guī)范財(cái)務(wù)行為、強(qiáng)化預(yù)算約束、嚴(yán)格成本控制提供了政策依據(jù),為推進(jìn)公立醫(yī)院和基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)體制機(jī)制綜合改革創(chuàng)造了條件。
目前執(zhí)行的《醫(yī)院財(cái)務(wù)制度》部分內(nèi)容顯示出一定的缺陷一是制度設(shè)計(jì)總體思想模糊。二是資本核算制度不規(guī)范。三是成本核算制度不完善。四是財(cái)務(wù)約束機(jī)制軟化。五是資產(chǎn)管理與核算不規(guī)范。六是財(cái)務(wù)報(bào)告與分析的規(guī)定不完善。
醫(yī)改意見和實(shí)施方案提出,為改革醫(yī)院管理體制、運(yùn)行機(jī)制和監(jiān)管機(jī)制、推進(jìn)其補(bǔ)償機(jī)制改革、加快形成多元辦醫(yī)格局、加快財(cái)政預(yù)算管理體制改革提出了要求。這也促使了新醫(yī)療財(cái)務(wù)制度的.出臺(tái)。
基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)制度指出,政府舉辦的獨(dú)立核算的城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院等基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu),是公益性事業(yè)單位,不以營利為目的;基本原則是:執(zhí)行國家有關(guān)法律、法規(guī)和財(cái)務(wù)規(guī)章制度,堅(jiān)持厲行節(jié)約、勤儉辦事業(yè)的方針,正確處理社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)的關(guān)系,正確處理國家、單位個(gè)人的利益關(guān)系,保持基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的公益性。
醫(yī)院財(cái)務(wù)管理的基本原則是:執(zhí)行國家有關(guān)法律、法規(guī)和財(cái)務(wù)規(guī)章制度,堅(jiān)持厲行節(jié)約、勤儉辦實(shí)業(yè)的方針;正確處理社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)系,正確處理國家、單位和個(gè)人之間的利益關(guān)系,保持醫(yī)院的公益性。
政府對基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)實(shí)行“核定任務(wù)、核定收支、績效考核補(bǔ)助、超支不補(bǔ)、結(jié)余按規(guī)定使用”的預(yù)算管理辦法。
政府對醫(yī)院實(shí)行的是“核定收支、定項(xiàng)補(bǔ)助、超支不補(bǔ)、結(jié)余按規(guī)定使用的預(yù)算管理辦法。
新會(huì)計(jì)制度底實(shí)施,各單位一定要按照新財(cái)務(wù)制度的規(guī)定,嚴(yán)格財(cái)政紀(jì)律,規(guī)范會(huì)計(jì)行為,認(rèn)真細(xì)致的做好會(huì)計(jì)制度的轉(zhuǎn)接工作。
為適應(yīng)財(cái)政預(yù)算管理體制、國庫管理制度改革的新要求,《事業(yè)單位財(cái)務(wù)規(guī)則》、高校及中小學(xué)財(cái)務(wù)制度等文件已經(jīng)開始修訂。這次,醫(yī)院和基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度需要作出相應(yīng)完善,這也是加強(qiáng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)經(jīng)濟(jì)管理的必然要求。
醫(yī)院和基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)工作的作用將不僅限于記賬及核算,更重要的是規(guī)范運(yùn)行機(jī)制、提供財(cái)務(wù)信息及決策依據(jù)并開展科學(xué)高效的財(cái)務(wù)管理。如今,醫(yī)院籌資渠道多元化、醫(yī)院經(jīng)濟(jì)活動(dòng)多樣化、醫(yī)院核算日趨復(fù)雜化、醫(yī)院管理要求精細(xì)化,因此,醫(yī)院和基層迫切需要建立全面的、適應(yīng)管理要求的財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度,真實(shí)反映各項(xiàng)財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)信息,發(fā)揮參謀助手、效益管理及監(jiān)督職能等作用。
根據(jù)醫(yī)改方案的要求和醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)管理的實(shí)際需要我們舉辦新醫(yī)院會(huì)計(jì)、基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)會(huì)計(jì)制度培訓(xùn)班,這對于我們提高會(huì)計(jì)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)、完善單位財(cái)務(wù)制度、強(qiáng)化財(cái)務(wù)監(jiān)督都有著重要的意義。
1.要求每個(gè)會(huì)計(jì)人員要認(rèn)真學(xué)習(xí),認(rèn)真領(lǐng)會(huì)文件精神實(shí)質(zhì),活學(xué)活用,確保新會(huì)計(jì)制度在我縣順利實(shí)施。
2.會(huì)后各單位要認(rèn)真按照會(huì)議要求,做好新會(huì)計(jì)制度實(shí)施前的準(zhǔn)備工作。特別是做好本單位的資產(chǎn)清查工作,確保國有資產(chǎn)的完整和安全。
3.對各單位財(cái)產(chǎn)清查和盤點(diǎn)中存在的問題與建議,請及時(shí)向財(cái)政部門匯報(bào),我們將會(huì)同衛(wèi)生部門研究解決方案。
最后預(yù)祝這次會(huì)計(jì)培訓(xùn)會(huì)議圓滿成功!祝各位學(xué)員身體健康!
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇十三
各位領(lǐng)導(dǎo),各位來賓:
大家上午好!
值此初冬的時(shí)節(jié),我們相聚“春城”昆明隆重召開云南省“十三五”節(jié)能改造工程技術(shù)交流會(huì),在此,我代表云南省工信委向各位領(lǐng)導(dǎo)以及來自全國各地的節(jié)能服務(wù)企業(yè)代表和全省各地的用能單位代表表示熱烈的歡迎!
“”期間,省委省政府全力在推動(dòng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)向開放型、創(chuàng)新型和高端化、信息化、綠色化轉(zhuǎn)變,在聚焦主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,推進(jìn)重大項(xiàng)目建設(shè),鞏固提升煙草、電力等優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),大力培育新興產(chǎn)業(yè)等經(jīng)濟(jì)建設(shè)領(lǐng)域均取得了巨大成效。云南全省的社會(huì)經(jīng)濟(jì)保持了持續(xù)、快速、良好的發(fā)展勢頭。但是,我們也看到了我們在經(jīng)濟(jì)建設(shè)中發(fā)展方式粗放,質(zhì)量效益不高,產(chǎn)能過剩,創(chuàng)新能力不足,新興產(chǎn)業(yè)技術(shù)支撐力薄弱等長期困擾我們的問題依然存在;環(huán)境資源約束與加快發(fā)展矛盾依然突出。為了解決上述難題,省委省政府在“十三五”開局之年提出“推進(jìn)資源節(jié)約循環(huán)高效利用”的戰(zhàn)略性建設(shè)思路,以深化全省低碳經(jīng)濟(jì)和循環(huán)經(jīng)濟(jì)建設(shè),推動(dòng)全社會(huì)節(jié)能減排和循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展;全省以城市和園區(qū)循環(huán)化改造為重點(diǎn),全面推進(jìn)工業(yè)企業(yè)超低排放和節(jié)能改造作為成為當(dāng)前助力經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要抓手正在形成。
今天,省工信委舉辦此次技術(shù)交流會(huì),組織來自全國各地的節(jié)能服務(wù)企業(yè)和全省160多家重點(diǎn)用能單位代表相聚春城,共議節(jié)能減排工作,正是積極落實(shí)省委省政府在“十三五”開局之年提出“推進(jìn)資源節(jié)約循環(huán)高效利用”戰(zhàn)略性建設(shè)思路的重要舉措。根據(jù)當(dāng)前全省節(jié)能改造工作的需要,我們通過技術(shù)對接會(huì)的形式搭建用能企業(yè)與節(jié)能服務(wù)企業(yè)之間的交流平臺(tái),為節(jié)能技術(shù)供需雙方提供直面對接機(jī)會(huì),切實(shí)為我省重點(diǎn)用能單位提供專業(yè)的高效的節(jié)能降耗技術(shù)和服務(wù)對接,將對全省用能單位提升管理水平和能源利用率將起到積極推動(dòng)作用。我希望參會(huì)企業(yè)能本著誠信、務(wù)實(shí)、高效的對接基礎(chǔ),通過加強(qiáng)交流,增進(jìn)了解,在交流中增強(qiáng)互信、尋求合作,在融合中實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢互補(bǔ),在合作中互惠互利,實(shí)現(xiàn)雙贏。
最后預(yù)祝交流會(huì)能夠取得圓滿成功!祝各位來賓工作順利,事業(yè)大成!謝謝大家!
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇十四
尊敬的各位老師,同志們:
一年一度的高考即將到來,非常高興和大家一起參與高考。高考是舉國上下、社會(huì)各界共同關(guān)注的一件大事,參與高考對我們大家來說,既是一種信任,又是一份榮譽(yù),更是一份沉甸甸的責(zé)任。在此,我謹(jǐn)代表縣委、縣政府和縣招委向各位監(jiān)考教師和全體考務(wù)人員表示衷心的感謝!
剛才,兆干縣長宣讀了有關(guān)文件,監(jiān)考教師代表作了很好的表態(tài)發(fā)言,周敏書記就加強(qiáng)考風(fēng)考紀(jì)建設(shè)作了很好的講話,俊標(biāo)局長作了一個(gè)很好的培訓(xùn)動(dòng)員報(bào)告,對考務(wù)培訓(xùn)、考點(diǎn)建設(shè)、考風(fēng)考紀(jì)和服務(wù)考生等工作進(jìn)行了全面部署,提出了具體、細(xì)致的要求,我完全贊同,請同志們認(rèn)真抓好貫徹落實(shí)。下面,我就今年高考工作再講三點(diǎn)意見:
一、統(tǒng)一思想,堅(jiān)定信心,以良好的精神狀態(tài)全力投入高考。
認(rèn)識(shí)決定態(tài)度,態(tài)度決定成敗。今天召開培訓(xùn)動(dòng)員會(huì)議,目的就是要使大家進(jìn)一步認(rèn)清形勢、統(tǒng)一思想、統(tǒng)一指揮、統(tǒng)一行動(dòng)、步調(diào)一致、齊心協(xié)力,確保圓滿完成今年的高考任務(wù)。剛才,俊標(biāo)局長已經(jīng)對今年高考形勢作了通報(bào),應(yīng)該說,從中央到地方,從教育主管部門到協(xié)調(diào)配合單位,對今年高考都十分重視,高考工作特別是考試安全仍然面臨嚴(yán)峻的形勢,抓好今年我縣的高考工作也具有非同尋常的意義,概括起來,有以下“三點(diǎn)需要”:
第一,抓好高考是維護(hù)安全穩(wěn)定大局的需要。今年上海世博會(huì)之年,會(huì)期長、影響大,因此,確保高考安全、維護(hù)公平公正對維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和國際影響有著十分重要的政治意義,加之高考工作十分敏感,社會(huì)廣泛關(guān)注,高考任何一個(gè)環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題都有可能引發(fā)重大的社會(huì)影響和政治問題,必須確保萬無一失。第二,抓好高考是我縣加快發(fā)展、爭先進(jìn)位的需要。幾年來,圍繞“全省爭先進(jìn)、皖北創(chuàng)一流”的奮斗目標(biāo),全縣上下唱響爭先進(jìn)位主旋律,一心一意謀發(fā)展,同心同德促和諧,全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)保持快速發(fā)展的良好勢頭。20xx年度全市縣區(qū)綜合考核我縣首次獲得第一名,進(jìn)入全省縣域經(jīng)濟(jì)競爭力10強(qiáng)縣行列(名列第9),在20xx年度全省科學(xué)發(fā)展先進(jìn)縣評(píng)選中,我縣榜上有名,首次進(jìn)入二類縣第八名,充分展示了渦陽巨大的發(fā)展?jié)摿突盍?,也樹立了渦陽厚積薄發(fā)、加速崛起的新形象。這是在縣委的團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)下,幾套班子凝心聚力、齊抓共管的結(jié)果,是全縣上下團(tuán)結(jié)拼搏、攻堅(jiān)克難的結(jié)果,也是廣大干群爭先創(chuàng)優(yōu)、苦干實(shí)干的結(jié)果,真干真有辦法,真干真有希望。應(yīng)該說,現(xiàn)在的渦陽,上下看好、左右矚目;現(xiàn)在的渦陽,蓄勢已發(fā)、勢不可擋;現(xiàn)在的渦陽,信心更足了、干勁更大了。來之不易的好勢頭,需要我們倍加珍惜、倍加愛護(hù)。教育戰(zhàn)線的同志們?yōu)槲铱h加快發(fā)展、爭先進(jìn)位提供了堅(jiān)強(qiáng)的智力支撐和人才保證,做出了突出的貢獻(xiàn),在來之不易的發(fā)展形勢下,廣大教育工作者,更加有責(zé)任、有義務(wù),把這一好勢頭維護(hù)好、保持好、發(fā)展好。當(dāng)前,全力以赴抓好高考、中考就是全縣的大局,就是縣委、縣政府交給教育部門光榮而艱巨的任務(wù),希望大家齊心協(xié)力、共同努力,圓滿完成任務(wù)。第三,抓好高考也是渦陽教育加快發(fā)展的需要。近年來,在全縣廣大教育工作者的共同努力下,我縣教育實(shí)現(xiàn)了跨越式發(fā)展,不僅綜合考核居全市第一,而且,教育均衡發(fā)展、教育督導(dǎo)考核、校安工程、標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校建設(shè)等多項(xiàng)工作走在全省先進(jìn)行列?,F(xiàn)在,省、市各級(jí)和社會(huì)各界對渦陽教育一致看好,期望很高,縣委、縣政府實(shí)施教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略、打造教育強(qiáng)縣的信心和決心堅(jiān)定不移,不惜人力、物力、財(cái)力,加大教育投入。去年正式啟動(dòng)了占地780畝的“高中新區(qū)”建設(shè),目前,各項(xiàng)工作進(jìn)展順利,近期將全面動(dòng)工,“高中新區(qū)”建成后,將從根本上解決我縣教育發(fā)展的瓶頸問題,進(jìn)一步完善教育發(fā)展布局,提升全縣教育整體水平?!奥毥讨行摹苯ㄔO(shè)也列入規(guī)劃,規(guī)劃用地400畝,今年將要啟動(dòng),以改變我縣職業(yè)教育發(fā)展滯后的局面。作為教育工作者要更加珍惜當(dāng)前教育發(fā)展的大好形勢,抓住機(jī)遇,用實(shí)際行動(dòng)抓好高考,推進(jìn)全縣教育的良性發(fā)展。
高考是展示教育形象的重要窗口,既是對一年來全縣教育成果的一次大檢查,也是對全縣教育各項(xiàng)工作的一次大檢閱,更是展示我們廣大教師、教育工作者精神風(fēng)貌的一次好機(jī)會(huì)。我們每個(gè)人對此必須充滿必勝的信心和決心,必須充滿干就干好、要干就干全市第一、全省一流的信心和決心,振奮精神,鼓足干勁,迎接檢驗(yàn),以良好的精神狀態(tài)全力以赴投入高考。
二、明確目標(biāo),抓住關(guān)鍵,確保高考平安順利今年高考的整體目標(biāo)是:全力打造平安高考、和諧高考、滿意高考。具體要求是:力爭實(shí)現(xiàn)考務(wù)管理“零差錯(cuò)”,保密措施“零疏漏”,考風(fēng)考紀(jì)“零違紀(jì)”,考生服務(wù)“零距離”,考試安全“零事故”。圍繞這一目標(biāo)要求,必須突出重點(diǎn),抓住關(guān)鍵,盯緊盯住,抓細(xì)抓實(shí)。針對實(shí)際,我想,要重點(diǎn)抓好“五個(gè)堅(jiān)持”:一是堅(jiān)持抓好培訓(xùn),確保培訓(xùn)不走過場??紕?wù)培訓(xùn)工作是搞好高考工作的前提。我們要堅(jiān)決克服經(jīng)驗(yàn)主義和麻痹思想,不僅首次參加監(jiān)考的同志需要全面培訓(xùn),而且多次參加高考的同志也要認(rèn)真參加培訓(xùn)。因?yàn)楦呖寄昴暧凶兓?,年年有?chuàng)新,不培訓(xùn),就不能掌握新要求,任何一個(gè)環(huán)節(jié)失誤,都有可能造成無法挽回的影響。因此,各考點(diǎn)要認(rèn)真執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃,扎扎實(shí)實(shí)地抓好培訓(xùn),千萬不能流于形式,走走過場,必須堅(jiān)持“不培訓(xùn),不上崗;培訓(xùn)不合格,不上崗”的原則,這要作為一條紀(jì)律,嚴(yán)格執(zhí)行。
二是堅(jiān)持規(guī)范管理,確保執(zhí)行程序不走樣。規(guī)范化管理的精髓就是“精、準(zhǔn)、細(xì)、嚴(yán)、快”,落實(shí)在高考中就要嚴(yán)格程序、規(guī)范操作。高考監(jiān)考和考務(wù)工作都要嚴(yán)格按照《高考實(shí)施細(xì)則》和《高考規(guī)范化操作管理程序》的要求,明確各自任務(wù)和責(zé)任,三位監(jiān)控教師的角色定位、什么時(shí)間干什么,寫得明明白白,大家必須按照工作流程,規(guī)范操作,準(zhǔn)確到位,這一點(diǎn)不需要?jiǎng)?chuàng)新,不需要突破,必須嚴(yán)格程序,確保操作程序不走樣。
三是堅(jiān)持重點(diǎn)環(huán)節(jié)重點(diǎn)抓,盯住重點(diǎn)不放松。高考考務(wù)要突出抓好四大重點(diǎn):重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)時(shí)段、重點(diǎn)部位和重點(diǎn)對象。重點(diǎn)環(huán)節(jié)主要包括:考前培訓(xùn)、考場抽號(hào)、試卷交接、發(fā)放答題卡、英語聽力以及突發(fā)事件處置等等;重點(diǎn)時(shí)段主要包括考生入場、離場、開考前30分鐘和結(jié)束前30分鐘;重點(diǎn)部位主要包括保密室、廣播室、一樓考場和考點(diǎn)大門等等;重點(diǎn)對象主要包括藝體類考生、行為異??忌约皶瀳隹忌鹊?。這四大重點(diǎn)需要重點(diǎn)培訓(xùn)、重點(diǎn)監(jiān)管、重兵把關(guān)、盯緊盯住、抓細(xì)抓實(shí)。這些方面外地和我們自己都有過沉痛的教訓(xùn),一定要引以為戒,重視到位、培訓(xùn)到位、防范到位,抓好銜接配合,確保不出問題。四是堅(jiān)持公平公正,抓好考風(fēng)考紀(jì)不手軟??硷L(fēng)考紀(jì)是高考的生命線??硷L(fēng)考紀(jì)關(guān)鍵在于監(jiān)考教師,關(guān)鍵在于考務(wù)人員,也包括送考教師。剛才,周敏書記就嚴(yán)明考試紀(jì)律提出了明確要求,國家也制定了高考違規(guī)處理辦法,可以說,高考違規(guī)就是觸上“高壓線”,一旦觸電,后果不堪設(shè)想。應(yīng)該說,我們選派的監(jiān)考人員政治素質(zhì)高、責(zé)任心強(qiáng)、工作能力棒,但是不能排除有人鋌而走險(xiǎn),企圖頂考、替考、傳紙條等等,這些舞弊行為決不允許、堅(jiān)決打擊。希望我們廣大監(jiān)考教師、考務(wù)人員在大是大非面前頭腦要清醒,立場要堅(jiān)定,態(tài)度要鮮明,要對自己負(fù)責(zé),對考生負(fù)責(zé),對全縣教育負(fù)責(zé)。在這方面,為最大程度地保護(hù)教師、減輕監(jiān)考?jí)毫?,在?cái)政緊張的情況下,縣政府一次性拿出300萬,建立全省最先進(jìn)的“考試網(wǎng)上巡查系統(tǒng)”,通過全程錄像,為查處考試舞弊提供有力的證據(jù),能更有效地打擊舞弊行為,更好地維護(hù)國家教育考試嚴(yán)肅性、權(quán)威性和公平性。
五是堅(jiān)持安全第一,抓好平安考試不懈怠。實(shí)現(xiàn)“平安高考”是我們的最高目標(biāo),也是最低目標(biāo)。安全工作是底線,各考點(diǎn)、監(jiān)考教師和考務(wù)人員要把考試安全作為第一要?jiǎng)?wù),完善安全管理預(yù)案,切實(shí)加強(qiáng)安全防范,不僅要保障試卷絕對安全,還要確保廣大考生、監(jiān)考人員和考務(wù)人員安全,無論是飲食安全、住宿安全、交通安全還是考場安全、考點(diǎn)周邊安全都要實(shí)行預(yù)案管理,教育局和各考點(diǎn)要與相關(guān)部門搞好銜接,安全措施落實(shí)不到位的要早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早整改,創(chuàng)造安全和諧的考試環(huán)境。
三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任,齊心協(xié)力辦好人民滿意的高考。
高考工作千頭萬緒,必須要強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任,統(tǒng)一指揮,團(tuán)結(jié)協(xié)作,做到上下一盤棋、同唱一首歌,著力在落實(shí)“三項(xiàng)制度”上下功夫。
一是嚴(yán)格落實(shí)考點(diǎn)主考負(fù)責(zé)制。在縣招委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,考點(diǎn)主考對考點(diǎn)考試工作負(fù)總責(zé)??键c(diǎn)的監(jiān)考教師、考務(wù)人員,無論是本校的,還是外校的,都要嚴(yán)格服從考點(diǎn)統(tǒng)一管理、統(tǒng)一調(diào)度??键c(diǎn)既要為廣大考生、監(jiān)考教師和考務(wù)人員提供細(xì)致周到的服務(wù),又要規(guī)范管理、大膽管理,對違反紀(jì)律的要及時(shí)給予處理,嚴(yán)明組織紀(jì)律和工作紀(jì)律。
二是嚴(yán)格落實(shí)監(jiān)考組長負(fù)責(zé)制。在考點(diǎn)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,監(jiān)考組長是考場的第一責(zé)任人。組長要切實(shí)履行對考場組織管理的職責(zé),其他監(jiān)考教師有責(zé)任、有義務(wù)支持、協(xié)助組長的工作,在組長的領(lǐng)導(dǎo)下,各司其職,各負(fù)其責(zé),團(tuán)結(jié)協(xié)作,共同做好考務(wù)工作。
三是嚴(yán)格落實(shí)高考責(zé)任制和責(zé)任追究制。堅(jiān)持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,層層簽訂責(zé)任狀??h招委已經(jīng)和各考點(diǎn)簽訂了責(zé)任狀,考點(diǎn)也要和各考場(監(jiān)考組長)簽訂責(zé)任書,明確各自的職責(zé),做到定人、定崗、定責(zé),責(zé)任到人,有獎(jiǎng)有罰,獎(jiǎng)罰分明。對違反紀(jì)律的堅(jiān)決依法追究責(zé)任。
各位老師,同志們,高考工作責(zé)任重大、任務(wù)艱巨、使命光榮。希望各考點(diǎn)要精心謀劃、精心組織、精心實(shí)施,希望廣大監(jiān)考教師和考務(wù)人員,要團(tuán)結(jié)協(xié)作、高度負(fù)責(zé)、規(guī)范操作,確保實(shí)現(xiàn)平安高考、和諧高考、滿意高考,讓廣大考生和家長滿意,讓社會(huì)滿意。我相信,有縣委、縣政府和縣招委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),有各考點(diǎn)和廣大監(jiān)考教師、考務(wù)人員的辛勤努力,有相關(guān)部門的支持配合和社會(huì)各界的共同努力,今年的高考工作一定會(huì)圓滿成功。
最后,衷心地祝愿各位老師和同志們身體健康,工作順利,闔家幸福!
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇十五
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
20xx年度會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)決算已進(jìn)行了四天,基本結(jié)束,分管財(cái)務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)講話?;仡欉^去一年的工作,同志們在會(huì)計(jì)崗位上,默默無聞,不計(jì)個(gè)人得失,為南漳地稅事業(yè)作出了貢獻(xiàn)?,F(xiàn)就財(cái)會(huì)工作在這里講如下意見。
(一)建立了四項(xiàng)制度,強(qiáng)化了四項(xiàng)管理。
1、經(jīng)費(fèi)管理實(shí)行報(bào)審職能,進(jìn)一步完善歸口。
2、大宗物品管理采取陽光采購、招標(biāo)投標(biāo)公示制。
3、內(nèi)部資產(chǎn)管理實(shí)行建帳建卡登記制。
4、財(cái)務(wù)管理建立了公示制度。
(二)實(shí)現(xiàn)四個(gè)統(tǒng)一,初步規(guī)范管理行為。
1、統(tǒng)一了經(jīng)費(fèi)開支分類審批權(quán)限。
2、統(tǒng)一了開支范圍標(biāo)準(zhǔn)。
3、統(tǒng)一了預(yù)算編制口徑。
4、統(tǒng)一了采購程序、方式。
(三)開展了四項(xiàng)監(jiān)督活動(dòng),初步建立了內(nèi)部初審。
1、事前監(jiān)督(初審)。
2、強(qiáng)化日常會(huì)計(jì)監(jiān)督。
3、專項(xiàng)監(jiān)督檢查活動(dòng)。
4、清理理順往來業(yè)務(wù)。
1、提高認(rèn)識(shí),不斷增加使命感,開源與截流并用,過緊日子。
2、財(cái)務(wù)工作是地稅物質(zhì)基礎(chǔ)和保障。
3、財(cái)會(huì)工作是整個(gè)稅務(wù)工作的`一個(gè)重要組成部分。
4、財(cái)會(huì)工作是處理各個(gè)方面的紐帶。
5、財(cái)會(huì)工作是廉政建設(shè)的“前哨”,要做到:
(1)堅(jiān)持四個(gè)原則。即按章辦事原則、實(shí)事求是原則、量入為出原則、公正透明原則。
(2)求真務(wù)實(shí),創(chuàng)造性開展財(cái)務(wù)工作。轉(zhuǎn)變觀念,增強(qiáng)節(jié)儉意識(shí),從三個(gè)側(cè)面,即領(lǐng)導(dǎo)側(cè)面;前勤人員過緊日子;相關(guān)部門層層理解、支持。
(3)目的要找準(zhǔn)工作突破口,不要停留在原有的水準(zhǔn)上,固步自封,創(chuàng)造性地開展工作。
1、堅(jiān)持持之以恒,不做曇花一現(xiàn)。
2、堅(jiān)持公正、公平,不搞違規(guī)操作。
3、堅(jiān)持考核兌現(xiàn),不搞平均主義。
20xx年是學(xué)習(xí)年,主要從三個(gè)方面:
1、不斷學(xué)習(xí)科技文化知識(shí),還要學(xué)習(xí)社會(huì)知識(shí),不斷提高業(yè)務(wù)技能,增強(qiáng)個(gè)人文化底蘊(yùn)。
2、不斷學(xué)習(xí)國家財(cái)經(jīng)紀(jì)律,政策法規(guī),提高法紀(jì)觀念。
3、學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),處理技能,通過學(xué)習(xí)做好五種人,即做一個(gè)法規(guī)法紀(jì)上的明白人、執(zhí)行規(guī)章上的鐵面人、為民服務(wù)上的熱心人(即對上級(jí)服從、對下服務(wù),盡職盡責(zé)盡量地為基層服好務(wù))、財(cái)經(jīng)手續(xù)上的清白人、各級(jí)組織的放心人。
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇十六
20xx年度會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)決算已進(jìn)行了四天,基本結(jié)束,分管財(cái)務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)講話?;仡欉^去一年的工作,同志們在會(huì)計(jì)崗位上,默默無聞,不計(jì)個(gè)人得失,為南漳地稅事業(yè)作出了貢獻(xiàn)?,F(xiàn)就財(cái)會(huì)工作在這里講如下意見。
(一)建立了四項(xiàng)制度,強(qiáng)化了四項(xiàng)管理
1、經(jīng)費(fèi)管理實(shí)行報(bào)審職能,進(jìn)一步完善歸口。
2、大宗物品管理采取陽光采購、招標(biāo)投標(biāo)公示制。
3、內(nèi)部資產(chǎn)管理實(shí)行建帳建卡登記制。
4、財(cái)務(wù)管理建立了公示制度。
(二)實(shí)現(xiàn)四個(gè)統(tǒng)一,初步規(guī)范管理行為
1、統(tǒng)一了經(jīng)費(fèi)開支分類審批權(quán)限。
2、統(tǒng)一了開支范圍標(biāo)準(zhǔn)。
3、統(tǒng)一了預(yù)算編制口徑。
4、統(tǒng)一了采購程序、方式。
(三)開展了四項(xiàng)監(jiān)督活動(dòng),初步建立了內(nèi)部初審
1、事前監(jiān)督(初審)。
2、強(qiáng)化日常會(huì)計(jì)監(jiān)督。
3、專項(xiàng)監(jiān)督檢查活動(dòng)。
4、清理理順往來業(yè)務(wù)。
1、提高認(rèn)識(shí),不斷增加使命感,開源與截流并用,過緊日子。
2、財(cái)務(wù)工作是地稅物質(zhì)基礎(chǔ)和保障。
3、財(cái)會(huì)工作是整個(gè)稅務(wù)工作的一個(gè)重要組成部分。
4、財(cái)會(huì)工作是處理各個(gè)方面的紐帶。
5、財(cái)會(huì)工作是廉政建設(shè)的“前哨”,要做到:
(1)堅(jiān)持四個(gè)原則。即按章辦事原則、實(shí)事求是原則、量入為出原則、公正透明原則。
(2)求真務(wù)實(shí),創(chuàng)造性開展財(cái)務(wù)工作。轉(zhuǎn)變觀念,增強(qiáng)節(jié)儉意識(shí),從三個(gè)側(cè)面,即領(lǐng)導(dǎo)側(cè)面;前勤人員過緊日子;相關(guān)部門層層理解、支持。
(3)目的要找準(zhǔn)工作突破口,不要停留在原有的水準(zhǔn)上,固步自封,創(chuàng)造性地開展工作。
1、堅(jiān)持持之以恒,不做曇花一現(xiàn)。
2、堅(jiān)持公正、公平,不搞違規(guī)操作。
3、堅(jiān)持考核兌現(xiàn),不搞平均主義。
20xx年是學(xué)習(xí)年,主要從三個(gè)方面:
1、不斷學(xué)習(xí)科技文化知識(shí),還要學(xué)習(xí)社會(huì)知識(shí),不斷提高業(yè)務(wù)技能,增強(qiáng)個(gè)人文化底蘊(yùn)。
2、不斷學(xué)習(xí)國家財(cái)經(jīng)紀(jì)律,政策法規(guī),提高法紀(jì)觀念。
3、學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),處理技能,通過學(xué)習(xí)做好五種人,即做一個(gè)法規(guī)法紀(jì)上的明白人、執(zhí)行規(guī)章上的鐵面人、為民服務(wù)上的熱心人(即對上級(jí)服從、對下服務(wù),盡職盡責(zé)盡量地為基層服好務(wù))、財(cái)經(jīng)手續(xù)上的清白人、各級(jí)組織的放心人。
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇十七
各位校長、書記:
今天,我們在這里隆重召開一年一度的暑期師德培訓(xùn)會(huì)。這次會(huì)議不僅僅是一次師德培訓(xùn)會(huì),也是一次學(xué)習(xí)會(huì)、讀書會(huì)。今年的暑期師德培訓(xùn)內(nèi)容非常豐富,前階段中心小學(xué)以上校長和機(jī)關(guān)部分中層干部都參加了在國家教育行政學(xué)院舉行的培訓(xùn),這對于各位校長解放思想,提高認(rèn)識(shí),拓展視野,干事創(chuàng)業(yè)具有十分重要的意義。前幾天,又舉辦了骨干班主任提高培訓(xùn),而且縣里還將召開全縣教育質(zhì)量提升動(dòng)員大會(huì),規(guī)格之高,歷來少有,這也說明縣委、縣政府對教育工作的高度重視。接下來的幾天還有教師的師德培訓(xùn)和百名干部千名教師進(jìn)萬家的家訪活動(dòng)。根據(jù)此次師德培訓(xùn)的議程,我想主要就《更新教育觀念,提高自身素質(zhì),努力成為一名成功的高素質(zhì)校長》作主題發(fā)言,供大家參考。
今天講這個(gè)話題而且也希望這個(gè)話題就是你們所需要的,也是你們在實(shí)踐的。毫無疑問,每個(gè)當(dāng)校長的沒有不想當(dāng)一個(gè)成功的校長。成功的欲望人皆有之,對成功的體驗(yàn)是人的內(nèi)在需要,是人在精神上的最高需求。因?yàn)槌晒κ侨说膬r(jià)值的體現(xiàn),是向自己智力和體力極限的挑戰(zhàn),中小學(xué)校長在辦學(xué)過程中扮演著極其重要的角色,起著關(guān)鍵的作用?!皬哪撤N意義上說,一個(gè)好校長就是一所好學(xué)校?!痹鯓硬潘阋粋€(gè)合格的成功的校長呢?我認(rèn)為從歷史發(fā)展的縱向上看其辦學(xué)水平,應(yīng)達(dá)到前所未有的水平,把學(xué)校推向一個(gè)高峰;從現(xiàn)實(shí)同類橫向比較來看,其辦學(xué)水平應(yīng)是佼佼者;從社會(huì)發(fā)展需求的角度看,其培養(yǎng)的人才能滿足社會(huì)需求,得到社會(huì)的承認(rèn);從學(xué)生個(gè)人發(fā)展的角度看,其培養(yǎng)目標(biāo)能滿足學(xué)生的內(nèi)在需求,使學(xué)生得到多面發(fā)展,主動(dòng)發(fā)展和個(gè)性潛能的充分發(fā)展。
一個(gè)校長辦學(xué)成功于否,不僅僅是個(gè)人價(jià)值能否體現(xiàn)的問題,對一所學(xué)校而言,她將影響學(xué)校的發(fā)展進(jìn)程,對一個(gè)民族而言,她將承擔(dān)著不可推卸的歷史責(zé)任。那么如何使自己成為一個(gè)成功的校長呢?途徑辦法很多,但我想從以下三方面進(jìn)行闡述。
基礎(chǔ)教育發(fā)展到今天,已經(jīng)開始從量的擴(kuò)張到質(zhì)的提高。在這種新的形勢下,作為學(xué)校靈魂的校長,其思想觀念和行為對一所學(xué)校的發(fā)展起著至關(guān)重要的作用。隨著社會(huì)的發(fā)展和教育改革的不斷深化,校長的思想觀念也要與時(shí)俱進(jìn),樹立正確的校長觀、科學(xué)的管理觀、全面的評(píng)價(jià)觀和超前的發(fā)展觀。
一要擺正位置,樹立正確的校長觀。校長是一個(gè)比較特殊的行政職務(wù)。面對教師,校長不僅僅是管理者,它更應(yīng)該是一種學(xué)術(shù)地位,是一種學(xué)識(shí)、水平和能力的象征。校長應(yīng)該是教師隊(duì)伍中的精英,是領(lǐng)頭雁。退一步說,校長至少應(yīng)該知道什么樣的教師才是名好教師,起碼應(yīng)該具備指導(dǎo)和培養(yǎng)教師成為優(yōu)秀教師的能力。而對社會(huì),校長應(yīng)該是一種責(zé)任。校長的責(zé)任不僅是管理好學(xué)校,教育的遲效性還決定著校長要有一種歷史責(zé)任。校長不能只顧眼前,要對子孫后代負(fù)責(zé),對未來負(fù)責(zé),對社會(huì)負(fù)責(zé)。所以說,校長既是一個(gè)職務(wù),一個(gè)崇高而令人尊敬的職務(wù),也是一種職業(yè),一種擔(dān)負(fù)重要社會(huì)責(zé)任和歷史責(zé)任的職業(yè)。把一所學(xué)校交到你的手里,應(yīng)該感到是一種機(jī)遇,一種難得的能夠?qū)嵺`自己辦學(xué)理想的機(jī)遇。要成為一名優(yōu)秀的校長,就應(yīng)該樹立這種校長觀。一位校長,不論你管的學(xué)校大小,地處城鄉(xiāng),條件好壞,任職時(shí)間長短,只要有自己的辦學(xué)理想,并努力付諸實(shí)踐,堅(jiān)持探索,鮮明辦學(xué)特色,提升辦學(xué)品位,培養(yǎng)出適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的學(xué)生,就無愧于自己的歷史使命。
二要以人為本,樹立科學(xué)的管理觀??梢哉f,沒有目標(biāo)的管理是毫無希望的,沒有水平的管理是毫無作用的,沒有思想的管理是毫無價(jià)值的,沒有質(zhì)量的管理是毫無意義的。校長應(yīng)該不斷更新自己的管理理念,走出一條“做好做強(qiáng)”的辦學(xué)之路。在辦學(xué)的過程中,校長要樹立以人為本的管理觀念,把對教師的管理放在第一位,要努力營造一種既嚴(yán)格管理又有利于教師成長,發(fā)揮才干的公平、公正、積極上進(jìn)的和諧的人際環(huán)境,把學(xué)校建設(shè)成教師思想交流、學(xué)術(shù)交流、情感交流和精神交流的磁力場。這樣才能最大限度地為教師創(chuàng)設(shè)發(fā)揮主動(dòng)性和創(chuàng)造性的空間。優(yōu)秀的校長既要用制度管人、管事,更要有一整套比較完善的制度,并在工作中結(jié)合實(shí)際不斷以予充實(shí)。更要善于把學(xué)校的規(guī)章制度內(nèi)化為教師的自學(xué)行為,而不是有形的約束,進(jìn)而使每位教師在學(xué)校的各個(gè)崗位、各個(gè)層次上發(fā)揮最大的潛能,達(dá)到最佳的效能。一位成功的校長對教師必定有極強(qiáng)的親和力、凝聚力和感召力,使教師能夠自覺地把校長的教育思想創(chuàng)造性地落實(shí)到具體工作中,實(shí)踐校長的辦學(xué)思想,實(shí)現(xiàn)校長的辦學(xué)目標(biāo)。
三要轉(zhuǎn)變觀念,樹立全面的評(píng)價(jià)觀。學(xué)校對教師的評(píng)價(jià)直接決定教師的價(jià)值取向和具體的教育教學(xué)行為。單純地看分?jǐn)?shù)論高低很容易引發(fā)教師的功利主義和教師之間的不正當(dāng)競爭,削弱教師的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和無私奉獻(xiàn)精神。而功利主義必然導(dǎo)致教育的短期行為。對一些違背教育規(guī)律的做法和行為,許多校長和教師已經(jīng)意識(shí)到了,但迫于社會(huì)上的某種壓力,要改變這種做法又顧慮重重,所以有的教師不惜違背教育教學(xué)規(guī)律,該開的課程沒有開齊(有些課,像體育課,干脆放任自流。),對學(xué)生采取種種“高壓政策”,以損害學(xué)生的身心健康為代價(jià)去換取高分,有的教師甚至造假,其原因也在于此。要改變這種狀況,校長就應(yīng)該致力于建設(shè)一種鼓勵(lì)教師的教育觀念、基本素質(zhì)、教育教學(xué)能力、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、工作業(yè)績和敬業(yè)精神等多方面對教師進(jìn)行綜合評(píng)價(jià),建立“以師德為先導(dǎo),以實(shí)績?yōu)橹鲗?dǎo),以科研為向?qū)А钡脑u(píng)價(jià)機(jī)制,把評(píng)價(jià)重點(diǎn)放在課堂教學(xué)質(zhì)量,落實(shí)到科目教學(xué)的實(shí)效上,進(jìn)一步清晰優(yōu)秀老師、中檔老師和差老師的界限,以確保評(píng)價(jià)的公正性、科學(xué)性和激勵(lì)性。
四要面向未來,樹立超前的發(fā)展觀。學(xué)校的發(fā)展不僅體現(xiàn)在硬件的建設(shè)上,更重要的是體現(xiàn)在教師的教育觀念和校長的辦學(xué)追求上。學(xué)校的現(xiàn)代化首先是校長的教師觀念的現(xiàn)代化,學(xué)校的辦學(xué)條件有差異,但校長追求一流的精神卻沒有先后。一位優(yōu)秀的校長可以容忍投入上的不足,但絕不能容忍觀念上的落后、管理上的落后和師資建設(shè)上的落后。一所學(xué)校的環(huán)境、硬件設(shè)備可以不如人,但人的素質(zhì)不能甘于落后。校長要身在學(xué)校,放眼全國,身處現(xiàn)在,放眼未來,善于學(xué)習(xí)、捕捉和吸納代表時(shí)代發(fā)展和前進(jìn)方向的新思想、新理論和新觀念,善于用批判的眼光、理性的思維去分析教育問題,進(jìn)而準(zhǔn)確地預(yù)見教育的末來,創(chuàng)造性地設(shè)計(jì)學(xué)校的發(fā)展藍(lán)圖,并能夠以自己先進(jìn)的教育思想和教育價(jià)值去影響教師、改造教師,促進(jìn)教師教育觀念和教育教學(xué)行為的自覺轉(zhuǎn)變,這樣才能使學(xué)校得到創(chuàng)造性地發(fā)展,不斷實(shí)現(xiàn)新的跨越。
“未來教育面臨的最大挑戰(zhàn)不是技術(shù),不是資源,而是教師的素質(zhì)?!苯逃沙掷m(xù)發(fā)展的根本戰(zhàn)略是教師整體素質(zhì)的提高。
(一)建設(shè)一個(gè)觀念新、素質(zhì)高、勇創(chuàng)新、樂奉獻(xiàn)的領(lǐng)導(dǎo)班子。
首先,校長要以身作則。在抓班子建設(shè)中,要求班子成員做到的自己首先做到,以身作則,為人真誠,做到思想常見面,感情常溝通,工作常研究,帶頭做批評(píng)與自我批評(píng)。寬容大度,體量下情,作風(fēng)深入,在評(píng)職、評(píng)先、評(píng)特中,把榮譽(yù)待遇讓給別人。當(dāng)班子成員有了困難,能千方百計(jì)為其解決分憂,但他們有了缺點(diǎn)和錯(cuò)誤也能堅(jiān)決批評(píng)指正。但有個(gè)別學(xué)校的分管校長把工作布置給中層而無法落實(shí),校長卻不知道。所以要堅(jiān)持原則,敢于碰硬,不怕得罪人。善于發(fā)揮副手的作用,努力當(dāng)好班長,不當(dāng)家長,堅(jiān)持班子議事制度和民主集中制原則,學(xué)校重大事情都要經(jīng)過班子集體討論決定。從而發(fā)揮班子集體的智慧和才能,保證了決策的科學(xué)性、合理性、超前性,使學(xué)校政通人和,班子團(tuán)結(jié),在群眾中享有較高的威信,有較強(qiáng)的感召力和凝聚力。
其次,副職要發(fā)揮作用。一個(gè)學(xué)校的發(fā)展,副職的作用發(fā)揮的如何,很關(guān)鍵,我認(rèn)為,作為副職要充分發(fā)揮以下三個(gè)方面的作用。一是參謀作用。副職應(yīng)該積極參與全局性工作的研究和決策,要全面、客觀、準(zhǔn)確地提供自己掌握的情況和信息,要把握好關(guān)鍵環(huán)節(jié)。要以事業(yè)為重、大局為重,對自己所分管的工作提出建議,供正職決策中參考。二是聯(lián)動(dòng)作用。副職之間相處應(yīng)該寬容大度,配合默契,做到工作上相互支持,思想上互相溝通,分歧時(shí)相互理解,為實(shí)現(xiàn)全局的整體目標(biāo)而協(xié)作聯(lián)動(dòng),而不能相互猜疑、以鄰為壑,甚至相互出難題、鬧別扭,互不支持。比如,學(xué)校管理的教學(xué)、教科、德育、后勤,都需要各位副職聯(lián)動(dòng)。所以,副職之間相互幫助,相互協(xié)作,顧全大局,做到全局一盤棋,勁往一處使,汗往一處流,團(tuán)結(jié)一心,共同前進(jìn)。假如說,作為副職連寢室、食堂都管理不好,使學(xué)生怨聲載道,你就很難管理好學(xué)生,也很難使學(xué)校的管理更上一層樓,使學(xué)校有很好的發(fā)展。三是橋梁作用。副職處于正職與下屬之間、全局工作與局部工作之間的結(jié)合部,是溝通上下的橋梁、紐帶,起著“上情下達(dá),下情上報(bào)”的作用。副職將正職和班子的決策和意圖傳達(dá)給下屬同志,積極幫助下屬想辦法,出主意,做好工作。要注意搞好協(xié)調(diào),通過協(xié)調(diào)促進(jìn)落實(shí),避免給工作造成被動(dòng)和損失。
第三,要選用好中層干部。選好、用好中層干部,是充分發(fā)揮學(xué)校職能處室功能的關(guān)鍵。學(xué)校要明確機(jī)構(gòu)職能,加強(qiáng)工作的計(jì)劃性,在組織機(jī)構(gòu)的設(shè)置上,學(xué)校應(yīng)只保留最低限度的行政管理機(jī)構(gòu),以避免機(jī)構(gòu)的重疊與膨脹。在行政人員的配備上,學(xué)校要嚴(yán)格控制數(shù)量,甄選精干的人員組成學(xué)校的管理隊(duì)伍。在管理工作的操作上,學(xué)校須簡化管理程序,讓教職工專注于自己的本職工作,而不致于受到過多的行政命令的干擾。要選拔優(yōu)秀人才,充實(shí)中層干部隊(duì)伍,力求能者上,庸者下。同時(shí)對現(xiàn)有中層干部實(shí)行輪崗使用,實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,打破多年一貫制,調(diào)整用人機(jī)制,力求把每個(gè)中層干部安排到最能發(fā)揮作用的崗位上來,幫助他們克服經(jīng)驗(yàn)主義和思維定勢,重新激發(fā)他們的創(chuàng)造性思維,開辟新的工作局面。還要加強(qiáng)對中層干部工作的督導(dǎo)和評(píng)估,調(diào)控他們的工作關(guān)系,及時(shí)消除矛盾,搞好工作協(xié)調(diào)。還要保證學(xué)校內(nèi)部結(jié)構(gòu)合理,做到緊密銜接,形成互動(dòng)機(jī)制,避免內(nèi)耗。
(二)建設(shè)一支師德高品位、專業(yè)高學(xué)識(shí)、能力多方位的教師隊(duì)伍。
我們培養(yǎng)的學(xué)生,不僅應(yīng)該是有知識(shí)的,有特長的,還應(yīng)該是有理想、有道德、有紀(jì)律,精神飽滿,情緒愉快,人際關(guān)系協(xié)調(diào),舉止言行受人歡迎的人。學(xué)生受教育的過程應(yīng)該是一種人格完善的過程,這在很大程度上取決于教師本身人格力量所施加的影響。要使學(xué)生成為什么樣的人,自己首先要成為什么樣的人,學(xué)生親其師才能信其道,從這個(gè)意義上講,教師健全人格是實(shí)施素質(zhì)教育的重要保證。在我看這種人格力量表現(xiàn)為健康的價(jià)值觀,高尚的道德情操和走在時(shí)代前列的學(xué)識(shí)。要使學(xué)生樹立堅(jiān)定的信念和遠(yuǎn)大理想,教師自己首先要有正確的世界觀,人生觀和價(jià)值觀。這是為人師表,垂范師德的基礎(chǔ)。
在教育的發(fā)展過程中,校長也在追求學(xué)校管理水平和管理能力的不斷提高。特別是近年來,在強(qiáng)調(diào)教師專業(yè)化發(fā)展的同時(shí),相應(yīng)又提出了校長專業(yè)發(fā)展的問題。從某種程度上說,校長專業(yè)發(fā)展應(yīng)該顯得更為重要。在教育不斷現(xiàn)代化的今天,研究校長專業(yè)發(fā)展的問題,探討校長專業(yè)發(fā)展的內(nèi)涵和途徑無疑十分重要。
我認(rèn)為校長專業(yè)發(fā)展應(yīng)該體現(xiàn)在一個(gè)信仰,兩個(gè)意識(shí),三個(gè)能力。
一個(gè)信仰是指對教育的信仰。校長是學(xué)校管理者,更是一位辦學(xué)者。校長對教育必須有虔誠的信仰,甚至要有為之付出畢生的信念。就像畫家一生以畫為生,作家畢生以寫作為生一樣。有了對教育的信仰,我們自然就會(huì)有堅(jiān)定的教育信念,就會(huì)有不把學(xué)校辦好就寢食難安的感受。我們現(xiàn)在只是制定三年規(guī)劃或者五年規(guī)劃,卻很少有校長去想十年、二十年后我們學(xué)校要成什么樣子,并且去設(shè)計(jì)一幅遠(yuǎn)景藍(lán)圖??陀^原因是工作的變動(dòng)或者哪一天組織上的另有任用,可能使我們沒有想過終身去從事教育工作。但主觀上也是由于缺少對教育的信仰,有的校長甚至根本不想在校長崗位上呆那么長時(shí)間。校長應(yīng)該做個(gè)職業(yè)教育家,身體力行的實(shí)踐者。所以,樹立對教育的信仰是不容易的,但卻是十分必要的。
除了內(nèi)心有對教育的信仰,思想上還應(yīng)該確立兩個(gè)意識(shí)。
一個(gè)是科研意識(shí)。質(zhì)量是學(xué)校的生命線,而教科研強(qiáng)校、興校則是一所學(xué)校發(fā)展的不竭動(dòng)力。校長要勤于實(shí)踐。只有不斷探索實(shí)踐,才能有所作為。校長在實(shí)踐中,要不畏艱難、勇于探索、真抓實(shí)干,結(jié)合本校實(shí)際,找出問題所在,研究對策方法,制定措施策略。要深入教育教學(xué)第一線,研究課堂教學(xué),及時(shí)了解反饋課改的信息,準(zhǔn)確掌握第一手資料,并以此做為指導(dǎo)學(xué)校教改科研、作出決策的最重要依據(jù)。其次,還應(yīng)經(jīng)常深入課堂進(jìn)行“診斷”,了解教師的教學(xué)行為,施教情況,提出修正意見和建議,指導(dǎo)教師的教育教學(xué)工作。再次,要積極組織教師開展教研活動(dòng),加強(qiáng)課題研究,以問題為課題,以課題帶動(dòng)課改,推動(dòng)課改有效實(shí)施。
另一個(gè)是服務(wù)意識(shí)。當(dāng)好校長的關(guān)鍵在于“用人”,知人善任,人盡其才。要做好這些工作,校長必須身先士卒努力當(dāng)好師生的表率,服務(wù)師生,成全發(fā)展,牢固樹立服務(wù)意識(shí)。要在生活上關(guān)心,工作上幫助,樂做老師們的“110”,急教師之所急,想教師之所想。要當(dāng)好主管不主觀,總攬不獨(dú)攬,處理事務(wù)果斷不武斷,要清醒認(rèn)識(shí)到威信必須依靠自身學(xué)識(shí)水平、人格魅力來樹立,工作中對下屬要信任、不猜疑,要大度,又要有服務(wù)意識(shí)。校長應(yīng)具備的服務(wù)意識(shí)主要表現(xiàn)在三個(gè)方面:一是努力創(chuàng)造一個(gè)優(yōu)美舒適的工作環(huán)境;二是精心打造一個(gè)民主寬松、積極進(jìn)取的校園文化氛圍;三是用心協(xié)調(diào)幫助解決教師生活或工作上的問題或困難等。
如果說一個(gè)信仰、兩個(gè)意識(shí)是校長內(nèi)在應(yīng)有素質(zhì)的話,那么三個(gè)方面的能力則是校長基本而又重要的專業(yè)技能。
一是學(xué)習(xí)與反思能力。作為一名校長,應(yīng)該做到四個(gè)善于:善于學(xué)習(xí),善于策劃,善于實(shí)踐,善于反思。從許多專家的案例分析和校長的成功經(jīng)驗(yàn)中可以得出這樣的結(jié)論:善于學(xué)習(xí)理論和經(jīng)驗(yàn)的校長工作起點(diǎn)高;善于策劃的校長工作有條理;而只善于實(shí)踐的校長往往事半功倍;善于反思的校長不但進(jìn)步快,而且往往會(huì)有對工作的回味與享受,會(huì)有再次實(shí)踐的沖動(dòng)。目前,我們教育的現(xiàn)狀并不盡如人意,教育質(zhì)量不高是我們的切膚之痛。因此,作為校長不斷地學(xué)習(xí)與反思會(huì)使我們認(rèn)清教育的真正意義與目標(biāo),會(huì)喚起我們對教育理想的追求,會(huì)提高我們的辦學(xué)品質(zhì)。
三是創(chuàng)新精神。我們的學(xué)生創(chuàng)新能力相對較弱,個(gè)性體現(xiàn)不夠。在現(xiàn)階段,一個(gè)學(xué)生的創(chuàng)新能力與應(yīng)試能力相比,似乎還是應(yīng)試能力重要。所以,我們即使知道創(chuàng)新的重要,仍然把全部精力用在抓知識(shí)質(zhì)量,不可能也不想去開拓新的領(lǐng)域。如果以前是封建與閉關(guān)自守影響了創(chuàng)新,那么現(xiàn)在面對開放的世界,面對現(xiàn)代化國家的建設(shè)重任,我們應(yīng)該重視培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造精神,鼓勵(lì)學(xué)生除了會(huì)做題目,還要會(huì)做別的自己喜歡做的有趣而有意義的事情,或者允許一些不喜歡做題目或做不好題目的學(xué)生去學(xué)一些別的、他想學(xué)的、而課本上又沒有的東西。這就要求我們校長具有明智的態(tài)度、開拓的精神。
這一個(gè)信仰,兩個(gè)意識(shí),三個(gè)能力,絕不是校長專業(yè)的全部,校長應(yīng)該發(fā)展的專業(yè)有很多。應(yīng)該說校長專業(yè)并不復(fù)雜,有些觀念是我們經(jīng)常掛在嘴邊的,有些能力也并不復(fù)雜,我們可以去做,但我們總是難以做到,就像登山,眼看山頂離我們不遠(yuǎn),但要攀上山頂卻覺得很難,關(guān)鍵是我們校長常常被一種游離專業(yè)之外的東西所干擾,被眼前的一些功利所迷惑。其實(shí),我們有許多校長知道教育存在的問題,也有自己的教育理想,但當(dāng)社會(huì)把知識(shí)質(zhì)量和升學(xué)率作為辦學(xué)價(jià)值取向的時(shí)候,作為校長背負(fù)著重重壓力,很難超脫。
因此,作為校長,首先要跳出玉環(huán)看玉環(huán),跳出校長看校長,讓自己有一個(gè)清醒的意識(shí),有一份積極改變現(xiàn)狀的愿望,有一份追求校長專業(yè)發(fā)展的動(dòng)力。認(rèn)真去構(gòu)建學(xué)校發(fā)展宏圖,去學(xué)習(xí)教育管理理論,去探索教學(xué)創(chuàng)新思路,去做自己的研究學(xué)問,去創(chuàng)造辦學(xué)的特色,去構(gòu)建教師發(fā)展的平臺(tái),去規(guī)劃學(xué)校的文化。只有這樣,才能真正當(dāng)好校長,辦好學(xué)校。
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇十八
各位校長,財(cái)務(wù)人員:
在教育體制改革之際,我們迎來新的一批校(園)長、總務(wù)主任和財(cái)務(wù)人員。你們身上責(zé)任重大,直接管理著學(xué)校的每一分錢,我們相信你們能管好帳、用好錢。但從目前情況來看,我們新上任的一部分校長、總務(wù)主任和財(cái)務(wù)人員對財(cái)務(wù)知識(shí)和相關(guān)法律、法規(guī)還不太熟悉,這也不要緊,只要大家虛心的學(xué)、認(rèn)真地學(xué),在工作中勤于思考、勇于探索,我相信你們很快會(huì)成為行家的。就這一次財(cái)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),我講四方面的意見:
一是細(xì)節(jié)意識(shí)。用錢、做賬不能大大咧咧,馬馬虎虎,每一分錢,每一位數(shù)字,每一筆賬務(wù)處理必須認(rèn)真、認(rèn)真、再認(rèn)真;每一把鑰匙,每一顆印章、每一張單據(jù)必須管好,切忌丟三落四,否則你是要負(fù)出代價(jià)的。二是服務(wù)意識(shí)。我們學(xué)校的財(cái)務(wù)要真正為教育教學(xué)工作服務(wù),要為教育教學(xué)的可持續(xù)發(fā)展保駕護(hù)航,這就要求我們的財(cái)務(wù)管理者要樂于奉獻(xiàn)、甘于奉獻(xiàn),當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀,做職工良友,真正成為人民的公仆。
一是要嚴(yán)格按財(cái)務(wù)法律法規(guī)、制度和程序辦事。財(cái)務(wù)管理有一整套相當(dāng)完備的制度和規(guī)定,工作程序、手續(xù)和要求都比較具體。依法依規(guī)辦事,就是要不折不扣地按照這些規(guī)定、程序和要求辦事,不論在什么情況下,手續(xù)要完備,程序要合規(guī),不能亂了規(guī)矩,不能有半點(diǎn)賞識(shí)。二是要加強(qiáng)監(jiān)督管理。實(shí)施農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制改革后,學(xué)校的經(jīng)費(fèi)越來越多,我們財(cái)務(wù)管理者的責(zé)任和風(fēng)險(xiǎn)越來越大。這就是要求我們財(cái)務(wù)人員在財(cái)務(wù)管理過程中,不能簡單的就開支論開支、就發(fā)票核發(fā)票,要站在有利于學(xué)校改革發(fā)展,有利于政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)和保護(hù)領(lǐng)導(dǎo)干部的高度,加強(qiáng)對學(xué)校財(cái)務(wù)工作的監(jiān)督管理,堅(jiān)決杜絕違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。比如,在半寄宿制經(jīng)費(fèi)管理使用上,要嚴(yán)格按照專項(xiàng)資金管理的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,不準(zhǔn)截留、擠占和挪用。又比如,在基建項(xiàng)目、物品采購等的監(jiān)控上,要加強(qiáng)對資金的撥付、管理和使用情況的監(jiān)督檢查。通過采取完善制度、健全手續(xù)、加強(qiáng)審核等措施,堅(jiān)決杜絕截留、擠占和挪用資金的現(xiàn)象發(fā)生,防止??畈粚S脝栴}的發(fā)生,防止虛報(bào)冒領(lǐng)、套取建設(shè)資金、貪污和私分行為的發(fā)生。
重大,所以,我們這支隊(duì)伍一定要做到廉潔自律、潔身自愛,在管理上必須教育、制度、監(jiān)督三者并重。一是要堅(jiān)持財(cái)務(wù)公開制度。要區(qū)別財(cái)務(wù)管理的不同事項(xiàng),對不同的內(nèi)容分別規(guī)定公開的范圍、時(shí)間和形式,方便教職工知情和監(jiān)督,充分調(diào)動(dòng)教職工參與民主理財(cái)?shù)姆e極性。二是要落實(shí)責(zé)任制度。從主管財(cái)務(wù)工作的領(lǐng)導(dǎo),到從事財(cái)務(wù)工作的人員,要層層落實(shí)責(zé)任,做到"兩個(gè)確保",確保本職工作準(zhǔn)確無誤,確保所負(fù)責(zé)的工作沒有弄虛作假和循私舞弊。三是要嚴(yán)格自身行為。一個(gè)單位的財(cái)務(wù)工作,要做得上上下下、方方面面都滿意是很不容易的',工作中堅(jiān)持原則,按法律、法規(guī)和制度來辦事往往會(huì)"得罪"一些領(lǐng)導(dǎo)和同志,會(huì)影響到人與人之間的感情和友情,但我們不能因此而放棄制度和紀(jì)律,凡事要做到對事不對人,不能觸犯法律、違反紀(jì)律。另一個(gè)方面就是要嚴(yán)格要求自己。財(cái)務(wù)工作由于直接與錢打交道,不嚴(yán)格要求自己,思想上哪怕有一點(diǎn)點(diǎn)松懈,就有可能出問題。要通過加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高財(cái)務(wù)人員日常財(cái)務(wù)管理工作的水平,杜絕票據(jù)填寫、票據(jù)審核、經(jīng)費(fèi)使用等環(huán)節(jié)上可能出現(xiàn)的失誤。同時(shí)要通過多種手段和形式,加強(qiáng)思想教育和法制教育,提高財(cái)務(wù)人員廉潔自律的自覺性,在拿錢用錢上不給自己提供方便,真正做到,常在河邊走,就是不濕鞋。
財(cái)務(wù)工作性質(zhì)特殊,責(zé)任重大,財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平的高低會(huì)直接影響著學(xué)校全局性的工作,所以對財(cái)會(huì)人員隊(duì)伍建設(shè)我講以下意見:一是學(xué)校校長要強(qiáng)化對財(cái)務(wù)管理重要性的認(rèn)識(shí)。我們的校長只注重經(jīng)費(fèi)投入和支出,疏忽了使用過程的管理,只注重教學(xué)管理和人事管理,而淡忘了對財(cái)務(wù)的管理,對財(cái)務(wù)管理過程中暴露出來的問題知之甚少,必然會(huì)出現(xiàn)安全隱患,這就要求我們的校長要提高警惕、加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理。二是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要選配政治素質(zhì)和專業(yè)素質(zhì)過硬的財(cái)務(wù)人員。絕大多數(shù)學(xué)校的財(cái)務(wù)人員幾乎全是學(xué)科教師兼職,不僅不懂《會(huì)計(jì)法》、《審計(jì)法》等財(cái)務(wù)法律法規(guī),而且對財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)也是糊里糊涂,至于編制預(yù)算、提出財(cái)務(wù)報(bào)告和作出財(cái)務(wù)分析,更是不可能的事。財(cái)會(huì)人員應(yīng)是學(xué)校的管家,但"財(cái)會(huì)盲"型的"管家"是無論如何擔(dān)當(dāng)不起自己責(zé)任的,"不會(huì)管"必然造成財(cái)務(wù)管理的"不規(guī)范"。所以校長選配財(cái)務(wù)人員要盡量選用政治素質(zhì)較好,具有專業(yè)知識(shí)并持有《會(huì)計(jì)從業(yè)資格證》的人員;若沒有這方面的人員也要把綜合素質(zhì)較好、書也教得好的人員選配進(jìn)來。不能象過去一樣,把連書都教不好的人員分流來搞財(cái)務(wù)工作。三是要加強(qiáng)對財(cái)務(wù)人員的培養(yǎng)和培訓(xùn)工作。我們的財(cái)務(wù)人員基本上都是學(xué)科教師,不具有財(cái)務(wù)管理方面的專業(yè)知識(shí),這就給我們的財(cái)務(wù)管理工作帶來一定的困難,我們要通過計(jì)財(cái)股每季度組織的專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)、選派財(cái)務(wù)人員到計(jì)財(cái)股跟班學(xué)習(xí)或采用走出去請進(jìn)來等辦法加強(qiáng)對學(xué)校財(cái)務(wù)人員的培養(yǎng)和培訓(xùn)工作。四是要保持財(cái)務(wù)人員隊(duì)伍的相對穩(wěn)定。教育系統(tǒng)缺乏財(cái)務(wù)管理專業(yè)人員,對學(xué)校財(cái)務(wù)人員的培養(yǎng)也相當(dāng)不容易,所以建議我們的校長不要輕易更換財(cái)務(wù)人員,因?yàn)?財(cái)會(huì)盲"型的"管家"是無論如何也無法為你管好家,也受得讓人不放心的,"不會(huì)管"必然造成財(cái)務(wù)管理的"不規(guī)范"。五是完善對學(xué)校財(cái)務(wù)人員的管理。為進(jìn)一步貫徹落實(shí)"以縣為主"的農(nóng)村義務(wù)教育管理體制,規(guī)范學(xué)校財(cái)務(wù)人員管理,提高財(cái)務(wù)人員工作的積極性和主動(dòng)性,認(rèn)真完成本職工作,真正為學(xué)校當(dāng)好家理好財(cái),促進(jìn)教育事業(yè)的全面發(fā)展,我們將出臺(tái)《牟定縣教育系統(tǒng)財(cái)務(wù)人員考核實(shí)施細(xì)則》,完善對學(xué)校財(cái)務(wù)人員的管理。
同志們,隨著農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制改革的穩(wěn)步推進(jìn),國家對教育的投入也在逐年增加,專項(xiàng)資金的來源渠道比較復(fù)雜,教育經(jīng)費(fèi)支出占財(cái)政總支出的比重比較大,因此我們教育系統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理工作成為社會(huì)備受關(guān)注熱點(diǎn)。我們在會(huì)上要認(rèn)真的聽,準(zhǔn)確把握培訓(xùn)內(nèi)容的精神實(shí)質(zhì),回去以后再進(jìn)一步的學(xué)習(xí),扎實(shí)工作,把我縣教育系統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理工作搞得更好。
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇十九
同志們:
農(nóng)村財(cái)務(wù)問題是影響農(nóng)村和諧穩(wěn)定的重要因素,加強(qiáng)農(nóng)村財(cái)務(wù)管理是我鎮(zhèn)工作的一項(xiàng)極為重要的內(nèi)容。這次會(huì)議的任務(wù)是,認(rèn)真貫徹落實(shí)區(qū)農(nóng)經(jīng)局《關(guān)于加強(qiáng)村級(jí)集體財(cái)務(wù)管理的意見》和《農(nóng)村集體資產(chǎn)管理實(shí)施辦法》的原則和精神,回顧總結(jié)我鎮(zhèn)農(nóng)村審計(jì)和財(cái)務(wù)管理工作,交流經(jīng)驗(yàn)、統(tǒng)一認(rèn)識(shí),研究部署今后一個(gè)時(shí)期我鎮(zhèn)的`審計(jì)和財(cái)務(wù)管理工作。
我鎮(zhèn)在村級(jí)財(cái)務(wù)管理工作中存在一些不容忽視的問題,主要體現(xiàn)在:理財(cái)小組機(jī)構(gòu)不夠健全、單據(jù)不夠規(guī)范、“白條”現(xiàn)象嚴(yán)重、坐收坐支過多、庫存現(xiàn)金數(shù)額過大、公示制度不夠完善、報(bào)賬不及時(shí)等問題,嚴(yán)重制約著鎮(zhèn)、村財(cái)務(wù)管理水平的提升?;谶@些現(xiàn)象,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,特制定了豐老政字03號(hào)和04號(hào)文件,努力完善我鎮(zhèn)農(nóng)村財(cái)務(wù)的管理,加強(qiáng)對村務(wù)公開的監(jiān)督。希望大家高度認(rèn)識(shí),認(rèn)真學(xué)習(xí)。下面我對此次會(huì)議及活動(dòng)提幾點(diǎn)要求:
一是要提高認(rèn)識(shí),高度重視,做到在其位、謀其職,切實(shí)提高政治意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、大局意識(shí),保持清醒的頭腦。充分領(lǐng)會(huì)規(guī)范村級(jí)財(cái)務(wù)管理工作的重要性和必要性,要形成上下齊抓共管的局面。
二是要明確工作步驟,狠抓落實(shí),把工作做實(shí)、做細(xì)。
各村要按照《實(shí)施方案》的時(shí)間安排,逐步安排部署工作。結(jié)合本村實(shí)際,從準(zhǔn)備,實(shí)施到總結(jié),檢查做到有條不紊的進(jìn)行。對于村級(jí)財(cái)務(wù)公開,更要細(xì)中求細(xì),要讓群眾看得明白,消除群眾疑慮,贏得群眾認(rèn)可。在公開內(nèi)容上:做到村級(jí)所有收支、資產(chǎn)負(fù)債、債權(quán)債務(wù)逐項(xiàng)逐筆明細(xì)公開,財(cái)務(wù)計(jì)劃、承包合同、分配方案等逐項(xiàng)公開,并對老百姓點(diǎn)題要求公開的事項(xiàng)和內(nèi)容進(jìn)行逐題公開;在公開時(shí)間上:嚴(yán)格按照上級(jí)要求,做到一般村按季度公開,收支金額大、往來頻繁的村實(shí)行按月公開,涉及土地征用補(bǔ)償及分配、村內(nèi)“一事一議”籌資籌勞、糧食直補(bǔ)等關(guān)系農(nóng)民切身利益的重大事項(xiàng)做到隨時(shí)公開;在公開形式上:統(tǒng)一制定公開表格,設(shè)置便于群眾觀看、設(shè)施牢固的固定公開欄,以統(tǒng)一格式的財(cái)務(wù)表格上墻公開,有條件的地方還要積極探索和推行村務(wù)簡報(bào)、農(nóng)民信箱、明白紙等公開形式,不斷創(chuàng)新和豐富公開形式與載體;在公開程序上:嚴(yán)格按照民主理財(cái)小組事先審核、村集體經(jīng)濟(jì)組織負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)管站審核認(rèn)可的步驟進(jìn)行。
三是要樹立典型求實(shí)效,加強(qiáng)督導(dǎo)勤檢查。
在此次活動(dòng)中,我們要注重在各項(xiàng)制度落實(shí)過程中培養(yǎng)先進(jìn)、樹立典型,對各項(xiàng)制度落實(shí)得好、執(zhí)行到位的村,要及時(shí)總結(jié)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),加以推廣,對于各項(xiàng)制度落實(shí)不到位的村,要加以督導(dǎo)、敦促改進(jìn)。對于檢查中出現(xiàn)的問題要認(rèn)真研究,妥善處理和解決,確保各項(xiàng)制度落到實(shí)處,取得實(shí)效,全面推動(dòng)我鎮(zhèn)規(guī)范農(nóng)村財(cái)務(wù)管理工作的深入開展。
目前,我鎮(zhèn)村兩委換屆選舉工作正處于關(guān)鍵時(shí)期,隨著換屆選舉工作的深入開展,各村歷史遺留的問題、家族之間的矛盾、利益的紛爭,以及一些不可預(yù)知的矛盾,都可能一觸即發(fā)。在這個(gè)階段開展此次活動(dòng)是非常必要的,希望大家認(rèn)真學(xué)習(xí),按照規(guī)定落實(shí)好各項(xiàng)制度。
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇二十
親愛的同學(xué)們:
大家好!
團(tuán)干部是學(xué)生中的骨干分子和中堅(jiān)力量,是師生之間進(jìn)行溝通交流的橋梁和紐帶,是學(xué)校實(shí)施教育、管理工作的一支重要力量。團(tuán)干部隊(duì)伍工作的得力與否和團(tuán)干部隊(duì)伍素質(zhì)的高低直接關(guān)系到學(xué)院整個(gè)育人目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。充分發(fā)揮好團(tuán)干部的作用是非常重要的。實(shí)踐證明,團(tuán)干部對于學(xué)生的自我管理、自我服務(wù)、自我提高能起到教職工所替代不了作用。
重視對團(tuán)干部進(jìn)行培訓(xùn),不能僅停留在提高認(rèn)識(shí)上,還需要實(shí)實(shí)在在體現(xiàn)在行動(dòng)上。我們??吹皆趫F(tuán)干培訓(xùn)工作中存在如培訓(xùn)缺乏系統(tǒng)性;培訓(xùn)內(nèi)容安排不合適,針對性、啟發(fā)性、指導(dǎo)性不強(qiáng);形式不夠靈活,單一呆板,吸引力不強(qiáng);高質(zhì)量的教材或講稿少等等問題。這就需要我們以創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路和創(chuàng)新的手段來開展團(tuán)干培訓(xùn),為團(tuán)干搭建良好的學(xué)習(xí)和提高能力的平臺(tái)。
面對此情況,對于團(tuán)干部來自身來說首先必需做到以下幾點(diǎn):
第一、在學(xué)風(fēng)、班風(fēng)、校風(fēng)建設(shè)中發(fā)揮模范帶頭作用。團(tuán)學(xué)干部在日常的學(xué)習(xí)和生活中,要嚴(yán)格要求自己,以自己的模范行動(dòng)影響和帶動(dòng)廣大同學(xué)。一般說來,一個(gè)合格的團(tuán)干部應(yīng)該思想進(jìn)步,學(xué)習(xí)刻苦,遵守紀(jì)律,團(tuán)結(jié)同學(xué),熱心為大家服務(wù),在同學(xué)中享有較高威信,這就體現(xiàn)出一定的先進(jìn)性,自然而然的會(huì)起到一種示范作用。反之,如果一個(gè)團(tuán)學(xué)干部學(xué)習(xí)不努力,成績后進(jìn),言行不端正,自律不嚴(yán),那他就起不到模范帶頭作用,在同學(xué)中就沒有應(yīng)有的威信,甚至還會(huì)起到副作用,這就失去了當(dāng)好一個(gè)團(tuán)學(xué)干部的基本條件。更談不上履行一個(gè)團(tuán)學(xué)干部應(yīng)盡的職責(zé)。
第二、在日常管理中起橋梁紐帶作用。
我院團(tuán)學(xué)干部是全院團(tuán)組織聯(lián)系廣大同學(xué)橋梁和紐帶。一方面,上級(jí)團(tuán)組織的有關(guān)精神和學(xué)校的有關(guān)決定,要通過團(tuán)學(xué)干部貫徹到學(xué)生中去;另一方面,廣大學(xué)生的意見、愿望和要求也需要通過團(tuán)干部以一定的渠道向?qū)W校反映。學(xué)生團(tuán)干部有雙重身份,既是受教育受管理者,又是教育管理的配合實(shí)施者。你們本身是學(xué)生中的一員,與同學(xué)朝夕相處,共同學(xué)習(xí)和生活,對學(xué)生中發(fā)生的問題以及學(xué)生的建議要求,要能夠及時(shí)準(zhǔn)確地反映給學(xué)校和老師,便于學(xué)校及時(shí)采取措施解決問題和改進(jìn)工作。學(xué)校的各種規(guī)章制度、會(huì)議精神,通過團(tuán)干部的宣傳、解釋,能很快在學(xué)生中得到貫徹落實(shí)。所以,如果學(xué)生團(tuán)干部的工作比較得力,那么學(xué)校的管理工作就能夠做到信息通、渠道寬、效果好。大家要珍惜學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),認(rèn)真思考,深入鉆研,力爭做到學(xué)有所成,學(xué)有所獲,努力把自己培養(yǎng)成團(tuán)組織的優(yōu)秀骨干和黨的得力助手。
第三、在思想教育中發(fā)揮助手作用。
學(xué)生思想政治工作只靠輔導(dǎo)員去面對這么多學(xué)生一一做工作,是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。要把思想政治工作落實(shí)到每個(gè)班,每個(gè)學(xué)生身上,需要依靠廣大學(xué)生團(tuán)干部當(dāng)好團(tuán)總支及輔導(dǎo)員老師的助手。其實(shí),學(xué)生團(tuán)干部做學(xué)生的思想政治工作具有一定的優(yōu)勢,因?yàn)?,同是學(xué)生,在思想、心理、情感上的溝通更容易。所以,我們的學(xué)生團(tuán)干部要很好的'發(fā)揮作用,就要努力在同學(xué)中做好先進(jìn)幫后進(jìn)、互幫互學(xué)的工作。其次,在搞好工作的同時(shí)也必需調(diào)整好如下三個(gè)關(guān)系:
3、建立良好的心態(tài),應(yīng)明確“事無其小”、努力克服”眼高手低”、“大事干不了,小事又不屑于干”的心態(tài),經(jīng)得起挫折,敢于面對挑戰(zhàn)和失敗。成為一名優(yōu)秀稱職的學(xué)生干部,有利于將來更快地適應(yīng)社會(huì)、融入社會(huì),占領(lǐng)社會(huì)競爭的制高點(diǎn)。我們團(tuán)總支是一個(gè)青年人的組織,一個(gè)朝氣蓬勃的組織,我相信通過本次團(tuán)干培訓(xùn)之后,大家一定能以強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,以更加積極的姿態(tài)投入到工作學(xué)習(xí)中去。堅(jiān)定信心、團(tuán)結(jié)奮斗,開拓創(chuàng)新、不懈努力,把充滿生氣和活力的團(tuán)學(xué)工作引向輝煌!
最后,我衷心的祝愿各位團(tuán)干部能夠在今后的學(xué)習(xí)、工作、生活中天天有收獲、時(shí)時(shí)都快樂!!
謝謝!
撰稿人:xxx。
20xx年x月x日。