總結是在忙碌的生活中停下腳步，反思和審視自己的成長和進步?？偨Y過程中要注重團隊合作，不斷溝通與交流。閱讀總結范文可以培養(yǎng)自己的寫作能力和思維方法，提升自己的表達能力。
政治建設工作匯報篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
各位領導、同志們：
按照區(qū)委政法委的安排部署，下面由我將本院黨的政治建設和“一崗雙責”落實情況匯報如下。
一、加強政治建設，維護黨的領導。
始終把學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，深入學習習近平法治思想，認真學習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會精神。認真落實黨中央、省、市、區(qū)委和上級法院的各項重要決策部署。引導教育全院干警牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅持“兩個確立”，做到“兩個維護”。通過院領導講黨課、理論中心組學習、黨組會議第一議題學習、支部會議學習和政治輪訓等方式，將政治理論學習和黨的思想建設融入日常、抓在經常。深入開展黨史學習教育、“響應黨的偉大號召，發(fā)揚偉大建黨精神，爭取更大光榮”主題實踐活動，通過參觀紅色教育基地、組織主題觀影、開展主題宣講等形式，進一步筑牢干警政治忠誠，提升干警政治能力。年初以來，共開展理論中心組學習18次，組織參與政治輪訓32次，組織各支部開展集中學習40余次，干警撰寫各類學習心得體會700余篇。
深入推進黨支部標準化建設，夯實規(guī)范基礎。突出黨支部的政治引領功能，按照《新時代xx黨支部標準體系（btx）建設方案》要求，以標準化為重點，著重抓好組織建設、會議組織、黨員管理、黨員活動、民主監(jiān)督、黨建文化、考核評價等方面的黨支部工作，切實擔負起直接教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員職責。緊跟上級黨建部門的步伐，完善“新時代e支部”建設，及時上傳學習清單及活動清單，完善網上支部建設清單等21項工作紀實，確保體檢報告全部“綠燈”通過。同時進一步推進黨建工作活動室基礎建設，挖掘提煉各支部個性化優(yōu)勢，推動支部標準化建設提檔升級。從嚴從實把好發(fā)展黨員質量關，突出政治標準，強化黨支部和黨組領導把關作用，確保發(fā)展黨員全程記錄、嚴格審批。
認真履行各項政治制度，嚴格執(zhí)行重大事項請示報告制度，確保人民法院各項工作始終同區(qū)委、區(qū)委政法委同向發(fā)力、同頻共振。堅決落實民主集中制原則，堅持“三重一大”事項集體研究，確保決策科學民主。貫徹落實《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》，認真執(zhí)行“三會一課”、主題黨日活動、組織生活會、黨員民主評議、談心談話等基層黨內組織生活制度，規(guī)范黨建工作臺賬。領導干部落實雙重組織生活制度，帶頭講黨課，以普通黨員身份參加所在支部的組織生活。進一步豐富主題黨日活動形式，著力強化主題黨日活動的莊重感、儀式感。年初以來共組織開展演講報告、參觀基地、書畫影展等多種形式的黨性教育活動10余次，切實把黨的基層組織建設成講政治、有活力、能戰(zhàn)斗的堅強堡壘。
二、堅定政治立場，落實一崗雙責。
始終保持政治定力，始終堅持把全面從嚴治黨工作作為首要政治責任和重大政治考驗，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。堅持向黨中央看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊，向黨中央決策部署看齊，做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做，確保政令暢通。帶頭履行管黨責任，認真履行全面從嚴治黨“第一責任人”職責，把黨風廉政建設作為一項基礎性工作來抓，年初以來召開黨組會議4次，專題研究全面從嚴治黨工作。深入貫徹中央和省、市、區(qū)委關于全面從嚴治黨工作的部署要求，堅持做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調、重要案件親自督辦，把全面從嚴治黨和黨風廉政建設貫穿法院工作全過程。
注重加強廉政教育，提升廣大干警廉政意識，年內召開警示教育大會2次，開展“以案促改”專題民主生活會和組織生活會，提升廣大干警的思想境界和拒腐防變能力。始終堅持黨管干部原則，認真貫徹好干部標準，牢固樹立正確的選人用人導向，營造良好用人生態(tài)。全面加強黨內監(jiān)督，認真落實談心談話制度，注重抓早抓小抓苗頭，普遍開展廉政和履職談話，切實將有責必擔、失責必問、問責必嚴的要求落到實處。結合“作風建設年”活動，認真開展隊伍教育整頓，從深從實查找頑瘴痼疾，刀刃向內落實查糾整改。全院干警深挖頑瘴痼疾，建立“6+1+n”頑瘴痼疾自查自糾問題整治清單和自畫像，總結問題、剖析原因，明確整改措施、時限，強化整改效果。經過仔細甄別和跟蹤整改，認定的48項頑瘴痼疾已全部整改完畢。通過開展一系列的學習教育與查糾整改，廣大干警政治意識顯著增強，精神狀態(tài)大為提振，奮發(fā)向上、干事創(chuàng)業(yè)的工作氛圍逐漸濃厚，人民群眾對我院工作滿意度逐步提升，親民愛民的良好循環(huán)已初步形成。
嚴格落實黨風廉政建設責任制，院領導帶頭執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定，帶頭遵守《準則》和《條例》，切實管好親屬和身邊工作人員。帶頭落實貫徹“八項規(guī)定”，馳而不息糾正“四風”。嚴格落實意識形態(tài)工作責任制，強化黨員干部意識形態(tài)建設，堅守意識形態(tài)高地。嚴格貫徹執(zhí)行防止干預司法“三個規(guī)定”，建立《關于嚴格執(zhí)行“三個規(guī)定”考核辦法及月通報制度》，加強對干警執(zhí)行“三個規(guī)定”情況的監(jiān)督考核，院領導做到率先垂范，切實擔起黨風廉政建設主體責任。
下一步，我院將繼續(xù)嚴格貫徹落實中央和省、市、區(qū)委關于全面從嚴治黨的決策部署，以更加自覺的政治擔當，更加強烈的責任意識，堅決履行全面從嚴治黨主體責任，全方位多角度加強黨的政治建設，認真落實“一崗雙責”要求，進一步提升我院全面從嚴治黨工作水平和審判執(zhí)行工作質效，為建設現(xiàn)代化經濟強區(qū)、美麗xx提供堅實有力的司法保障。
政治建設工作匯報篇二
黨的政治建設就是明確任務，制定和貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，并且根據實踐經驗不斷加以完善、豐富和發(fā)展，為實現(xiàn)黨在各方面和歷史階段的政治任務和黨的總綱領而奮斗?；仡櫸尹h歷史的健康發(fā)展時期，從未放松過自身的政治建設，黨的二大確立了黨的最高和最低綱領，黨的七大確立了解放全中國、爭取民主和自由的路線，黨的八大制定了黨的工作重點轉移到社會主義建設的路線，黨的十三大明確提出了黨在這個階段“一個中心，兩個基本點的基本路線，黨的十四大確定了社會主義市場經濟體制，黨的十一大通過了黨在社會主義建設新時期的章程等，這些都是黨在各時期加強政治建設的表現(xiàn)。
二、黨的政治建設的核心問題，是制定一定歷史階段的政治路線。
政黨不同于其他任何國體，它是政治集中的組織。無產階級正黨是無產階級政治高度集中的組織，它對于無產階級和廣大人民的領導主要是政治領導。執(zhí)政黨必須從政治上加強黨的建設，黨的建設，首要任務是制定出一定歷史階段的政治路線，以及與這一路線相適應的方針、政策，并從此統(tǒng)一全黨聽思想和行動，步調一致地為實現(xiàn)黨的綱領和路線而奮斗。
（注：舉例同“一”，即我黨各時期的政治路線。）。
三、黨的政治建設是同黨的政治路線密切聯(lián)系著的無產階級在改造客觀世界的同時，也改造著自己的主觀世界，執(zhí)政黨需要在政治上加強建設，而黨的建設過程又與黨的政治路線密切聯(lián)系著，政治路線是黨的綱領主張在一定歷史時期的具體體現(xiàn)。它規(guī)定著黨在同時期的政治任務，決定著黨的建設的方向和內容。黨的建設是為黨的政治路線服務的，是實現(xiàn)黨的政治路線的保證，因此，必須在實現(xiàn)黨的政治路線過程中加強黨的政治建設。
能否正確地制定和團長執(zhí)行黨的路線、方針、政策，關鍵在于能夠正確地進行黨的思想建設，特別是在于是否有一條正確的思想路線作指導。所以，鄧小平同志根據我國長期革命和建設的下面經驗，深刻地指出：“不解決思想路線問題，正確的政治路線就制定不出來，制定了也貫徹不下去?！边@是被我們黨的建設實踐所充分證明了的千真萬確的真理，今天，我們要真正做到自覺地同中央保持政治上的一致，首先就要做到自覺地同中央保持思想上一一致。
黨的六十多年的歷史經驗證明，確立和堅持一條馬克思主義的政治路線，對于黨的鞏固發(fā)展和成熟，具有決定性作用。把黨的鞏固和政治建設同黨的政治路線密切聯(lián)系在一起，是黨自身發(fā)展的基本規(guī)律。黨的十二大確定了黨在新時期的政治路線，要保證這條路線的實現(xiàn)，就必須加強黨的政治建設。
在改革開放、發(fā)展社會主義市場經濟的形勢下，加強黨員隊伍的政治建設，是縱觀全局的大問題。對黨員中醞釀的新思想，新問題，各級黨組織要引起高度重視，持續(xù)不懈地加以解決，經過扎實的工作和黨員自身的努力，進一步提高黨員隊伍的思想整體素質，尤其是提高黨員的政治覺悟。
為此，在新時期加強黨員的思想政治建設，我們必須從以下幾方面努力：
（一）必須支持用鄧小平建設有中國的社會主義理論武裝自。
己的頭腦，進一步堅持共產主義信念。
共產主義信念是共產黨員的精神支柱和力量的源泉，是黨員政治方向和黨性觀念的核心，小同志說：“為什么我們過去能在非常困難的情況下奮斗出來，戰(zhàn)勝千難萬險使革命勝利呢？就是我們的理想，有馬克思主義信念，有共產主義信念。”沒有這樣的信念就沒有一切。在發(fā)展社會主義市場經濟的新形勢下，有的黨員在理想信念上發(fā)生了模糊和動搖，一個名副其實的黨員，首先必須牢固樹立共產主義信念。堅信馬列主義、毛澤東思想是普遍真理，堅信共產主義必定實現(xiàn)，建設有中國特色的社會主義道路是唯一正確的道路。
（二）必須把抵制拜金主義、享樂主義和腐朽生活方式做為世界觀改造的重要內容，大力發(fā)揚無私奉獻、艱苦奮斗精神。我們每個黨員都要在當前加強無產階級世界觀、人生觀、價值觀的修養(yǎng)?？艘逊罟?、干什么奉獻，始終把黨和人民的利益放在高于一切的位置，是共產黨員黨性修養(yǎng)的最高準則。無論歷史什么樣發(fā)展，環(huán)境如何變化，我們黨艱苦奮斗無私奉獻的優(yōu)良傳統(tǒng)永遠不能丟，作為無產階級先鋒戰(zhàn)士，任何時候，都要從黨和人民的利益為重，以國家的前途和命運為重，要自覺地淡泊名利，淡泊金錢、淡泊享樂，為人民甘愿奉獻。
（三）必須自覺按黨綱的教育和管理，增強組織性的紀律性。黨員的黨性修養(yǎng)和先鋒模范意識，不是自然形成的，必須靠黨組織經常不斷的管理教育和嚴格組織生活的鍛煉。尤其是在新形勢下，社會生活包括軍隊在內和各個方面，都在發(fā)生廣泛而深刻的變化，各種利益都在調整中，只有主動自覺地接受黨組織的教育和管理，堅決執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級黨委的決議指示，加強組織紀律，才能保證工作的正確方向，保持共產黨員的純潔性和先進性。同時，要對黨員進行黨的紀律教育，即政治紀律、組織紀律、行政紀律和黨內生活準則的教育，加強對于干部遵守紀律情況和接受組織管理監(jiān)督情況的檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，以增強黨的組織對黨員的約束力。
（四）必須刻苦鉆研業(yè)務，努力掌握發(fā)揮先鋒模范作用的本領。
履行黨員義務，發(fā)揮先鋒模范作用不是一句空話，它要靠做好本職工作來實現(xiàn)。沒有過硬的本領，想要在工作中起帶頭作用也力不從心。因此，要把自己鍛煉成為合格的黨員，必須業(yè)務精通。實踐出真知，勤奮出才能，這是許多成功者的切身體會，提高。
教學。
能力無捷徑可走，只能靠學習鉆研，徘辛勤積累，這樣方能豐富頭腦，不斷創(chuàng)造出優(yōu)異成績，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
_（完）。
政治建設工作匯報篇三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
做好各方面工作，必須有一個良好政治生態(tài)。國有企業(yè)特別是**國有重要骨干企業(yè)，必須深刻把握和清醒認識政治生態(tài)建設的極端重要性，著力推動政治生態(tài)根本好轉，引領和保障國有企業(yè)改革發(fā)展。
黨的十八大以來，以***同志為核心的黨***高度重視政治生態(tài)建設，嚴肅黨內政治生活，堅持正確用人導向，涵養(yǎng)積極健康的黨內政治文化，黨風政風為之一新。國有企業(yè)是我們黨執(zhí)政興國的重要支柱和依靠力量，要在建設良好政治生態(tài)上積極探索，以實際行動踐行“兩個維護”。
******在******紀委次全會上的重要。
當前隱藏內容免費查看講話，通篇貫穿著把“嚴”的主基調長期堅持下去，閃耀著徹底的自我革命精神，展現(xiàn)著“全面從嚴治黨永遠在路上”的堅韌和執(zhí)著。全面從嚴治黨既要有嚴的制度和舉措，又要有嚴的環(huán)境和氛圍，需要強化文化滋養(yǎng)和環(huán)境影響。國有企業(yè)要始終聽黨號令、為黨分憂，建設良好政治生態(tài)。
面對能源革命的新一輪浪潮，特大型能源企業(yè)在事業(yè)發(fā)展的道路上，必然會面對各種風險挑戰(zhàn)，迫切需要通過建設良好政治生態(tài)來推動公司管理體系和管理能力現(xiàn)代化，在做強做優(yōu)做大中維護國家能源安全和經濟安全，應對百年未有之大變局，為實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢作出應有貢獻。
建設良好政治生態(tài)是一項系統(tǒng)工程，其內涵和標志可以歸納為以下幾個方面。
政治生態(tài)的核心是政治。要旗幟鮮明講政治，把黨的領導落實到公司治理各環(huán)節(jié)，把黨的建設融入公司工作各方面，使新時代黨的建設總要求得到全面落實，黨組（黨委）把方向管大局保落實的領導作用得到充分發(fā)揮，基層黨組織政治功能和組織力整體提高，黨員干部和員工隊伍增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
良好政治生態(tài)是否形成，很大程度上要看各級領導干部運用***新時代中國特色社會主義思想指導實踐、推動工作、破解難題是否得法，是否擺脫了速度情結、換擋焦慮，打破了慣性思維、路徑依賴，把新發(fā)展理念轉化成扎實具體的工作實踐。同時，還要看各級領導干部是否主動在大局下思考和行動，敢擔當善作為，干實事求實效。
選人用人是政治生態(tài)的風向標。在良好政治生態(tài)中，正確的選人用人導向是非常鮮明的，干部培養(yǎng)選拔機制是科學規(guī)范的，圈子文化、派性觀念、山頭主義、好人主義沒有滋生的土壤，老實人不會吃虧，投機鉆營者難以得利。同時，鼓勵創(chuàng)新、寬容失敗的氛圍濃厚、保障有力，黨員干部可以放手放膽干事創(chuàng)業(yè)。
有權任性、違規(guī)違紀違法等行為，是對政治生態(tài)最直接的傷害和破壞。建設良好政治生態(tài)，必須把權力關進制度的籠子里，使嚴以用權成為黨員干部的內生自覺。做到這一點，一方面，要靠加強黨內政治生活和廉潔文化建設來涵養(yǎng)；另一方面，要靠從嚴監(jiān)督執(zhí)紀問責來維護，使監(jiān)督更有制衡力、懲治更有威懾力，企業(yè)管理體系更加健全、管理能力顯著提升。
建設良好政治生態(tài)必須把“嚴”的主基調長期堅持下去，保持徹底的自我革命精神，匯聚起固本鑄魂、強身健體、行穩(wěn)致遠的強大合力。
思想上的凈化和純粹是建設良好政治生態(tài)的根基。在持續(xù)強化理論武裝中堅定理想信念，建立黨組（黨委）會及時跟進學習******最新重要講話、重要文章和重要指示批示制度，完善用黨的創(chuàng)新理論武裝黨員、教育群眾方面的制度，推動理論武裝常態(tài)化長效化。激勵廣大黨員干部在工作實踐和斗爭磨礪中不斷補鈣壯骨、提升覺悟，挺直***人的精神脊梁。
管黨治黨責任執(zhí)行到位是建設良好政治生態(tài)的根本保證。進一步強化“抓好黨建是最大政績”的理念，堅決落實《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》要求，把管黨治黨這個最根本的政治責任扛穩(wěn)扛好。突出黨的領導，把黨的領導融入公司治理各環(huán)節(jié)，把黨組織內嵌到公司治理結構之中，使黨組織發(fā)揮作用組織化、制度化、具體化。壓實兩個責任，推動各級黨組織扛穩(wěn)主體責任，各級紀檢監(jiān)察機構扛穩(wěn)監(jiān)督責任，把從嚴治標與著力治本貫通起來，扎實推進黨風廉政建設和反腐敗工作。
干部隊伍高度自覺、堅強有力是建設良好政治生態(tài)的內生動力。強化對一把手的監(jiān)督管理，把對一把手的監(jiān)督作為黨內監(jiān)督的重中之重，完善任職回避、定期輪崗、任中審計等制度，加強制度約束。破除圈子文化、反對好人主義，堅持五湖四海、任人唯賢，堅持事業(yè)為上、公道正派，鏟除小圈子滋生蔓延的土壤。從嚴肅黨內政治生活入手，把批評和自我批評的武器磨利擦亮，使相互提醒、相互督促成為常態(tài)和習慣。
過硬作風的養(yǎng)成與傳承是衡量良好政治生態(tài)最直觀的標尺。認真落實***八項規(guī)定精神，對“四風”問題特別是發(fā)生在黨的十九大以后的典型問題，從嚴從快處置，點名道姓通報曝光，做到越往后執(zhí)紀越嚴。深入整治形式主義、官僚主義問題，強化政治監(jiān)督和日常監(jiān)督，嚴肅查處表態(tài)多調門高、行動少落實差，脫離實際、好大喜功，弄虛作假、敷衍塞責等問題，推動各項工作抓實落地。
全方位強化制度執(zhí)行的剛性。強有力的監(jiān)督執(zhí)紀是良好政治生態(tài)的“護林員”和“凈化器”。抓好制度的宣傳教育，把黨章黨規(guī)黨紀學習教育作為黨性教育的重要內容，讓黨員干部增強制度意識和行動自律。增強監(jiān)督的嚴肅性、協(xié)同性、有效性，深化紀檢監(jiān)察體制改革，加快完善“大監(jiān)督”格局，以監(jiān)督體系和治理能力的現(xiàn)代化促進公司管理體系和管理能力現(xiàn)代化。貫通運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，構建一體推進不敢腐不能腐不想腐體制機制，既抓早抓小、正風肅紀，又重拳出擊、猛藥治疴，不斷凈化政治生態(tài)。
政治建設工作匯報篇四
各位領導，同事們：
這一年我在局黨委的領導下，堅持以黨的十九大精神和科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹執(zhí)行黨風廉政建設責任制，認真履行“一崗雙責”，結合分管工作和分管部門實際，在抓好分管工作的同時，不斷加強自身和分管部門領導干部的廉政建設工作，較好地完成了全年任務目標，現(xiàn)就廉政履職情況述職如下：
一、履行“一崗雙責”情況。
作為黨支部副書記兼行勤副院長，我深入基層調查研究，了解情況，掌握工作中的第一手材料，抓好典型，表彰先進，做到對醫(yī)院實行科學管理。加強對醫(yī)務人員與醫(yī)療機構管理，嚴肅查處收受“紅包”、亂收費行為；加強處方管理，嚴查開大處方、過度檢查、過度治療等問題，以此構建和諧醫(yī)患關系，樹立“廉潔、誠信”良好形象。并協(xié)助院長制定完善醫(yī)院的各項規(guī)章制度，開展行風評議工作，強化民主監(jiān)督；此外加強黨支建設部積極創(chuàng)新活動載體，在5、12護士節(jié)之際開展了科學發(fā)展觀與醫(yī)療相結合的知識競賽；采取演講比賽的形式，以“假如我是病人”為主題開展換位思考的演講比賽，并舉行了羽毛球、乒乓球等有意義的比賽，通過這些有意義的活動，使醫(yī)護人員把對病人的尊重、理解和信任關懷體現(xiàn)、貫穿于醫(yī)療服務的全過程，引導和激勵黨員、干部貼近本職工作，在實踐中強化自我教育，自覺養(yǎng)成“為民、務實、公正、廉潔、高效“的優(yōu)良作風。后勤治理工作方面，我嚴格治理好水、電、通訊等設施的正常運轉，為醫(yī)院全面開展工作提供后勤保障。
二、廉潔從政情況。
一年來，我認真學習黨的十九大和十九屆二中全會精神，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，弄清工作的方向、目標和任務，在工作中、生活上堅決反對拜金主義，極端個人主義，實事求是，嚴于律己，并與領導班子成員互相監(jiān)督，密切配合，努力加強領導班子及個人的廉政建設。嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律和群眾工作紀律。在政治原則、政治立場、政治觀點上同黨中央保持高度一致，認真執(zhí)行黨委和班子的決議和決定。沒有陽奉陰違、自行其是、獨斷專行、軟弱放任的問題；能夠正確行使權力，不濫用職權、玩忽職守，自己能夠廉潔奉公，不接受任何影響公正執(zhí)行公務的利益；配偶在路橋公司退休，子女不在本系統(tǒng)工作，沒有利用本人的影響謀取私利的行為；在公道正派用人方面，都是按時參加黨委會議，會上主動發(fā)表自己的意見，通過集體討論決定，沒有任人唯親和營私舞弊問題；工作和生活中能夠艱苦奮斗，做到不奢侈浪費、不貪圖享受。
在過去的一年中，我在局黨委的領導下，同班子成員密切配合，相互支持，認真落實了黨風廉政建設“一崗雙責”制度，較好地完成了分管工作年度目標，黨風廉政建設責任目標也得以較好地完成，在今后的工作中，我會客觀地面對自己的不足之處，注重鍛煉自己的應變能力、協(xié)調能力、組織能力以及創(chuàng)新能力，嚴格治理，體察院情、民情，關心愛護干部和本院職工群眾，秉公辦事，不徇私情，與全院職工一起同甘苦，和舟共濟！
述職人：___。
20__年_月_日。
政治建設工作匯報篇五
各位代表，各位同事們：
大家好！
_____年，我主要負責分管安全保衛(wèi)、公車管理、機關食堂管理的工作任務，在班子成員的支持下和分管科室全體同志的共同努力下，全面完成了全年分管的工作任務?，F(xiàn)將一年來崗位職責、廉潔自律等方面情景匯報如下：
一、思想政治方面。
堅持局“兩學一做”、學習例會等學習教育管理制度，經過參加集中學習、組織討論、黨員大講堂和自主學習等方式，堅持正確的人生觀、世界觀。
二、崗位職責方面。
（一）安全保衛(wèi)。一是在安全維穩(wěn)方面，按照我局“以人為本、安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，認真落實旗委、政府關于安全生產的總體工作要求，進取組織開展各項安全宣傳、教育、隱患排查、督查治理等安全工作，對管轄集中辦公樓的消防系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)、電梯等專業(yè)設備由專業(yè)人員每月進行2次檢查保養(yǎng)，同時對黨政大樓和創(chuàng)業(yè)大廈監(jiān)控系統(tǒng)進行了升級改造，實現(xiàn)管轄集中辦公大樓全年無安全、消防事故發(fā)生，圓滿完成黨政大樓及其管轄集中辦公大樓的安全維穩(wěn)工作；二是在綜合治理方面，對所有管轄集中辦公大樓實行24小時值班巡邏制度，嚴格執(zhí)行來客來訪登記制度（共計接訪5人以下來訪人員50次240人，5人以上來訪人員20次450人），同時對黨政大樓和附屬樓地庫門禁系統(tǒng)進行了升級改造，為集中辦公大樓的安全供給了有力保障。
（二）公車管理。嚴格把控公務用車調配治理關，切實做好公務用車“用車審批”、“一車一賬”、“三定一公開”、“節(jié)假日封?！薄ⅰ皹俗R化管理”、“購置審批”等管理制度，不斷加強公務用車管理工作，嚴禁公車私用，私車公養(yǎng)。同時嚴格按照上級文件要求，做好公務用車改革后續(xù)工作。一是在做好公務用車購置審批和調配等日常工作同時，全力配合旗債務中心做好車輛拍賣處置工作，_____年共拍賣處置車輛13臺；二是完成汽車租賃信息化管理服務平臺的建設工作，順利的保障了車改過渡期內，行政、企事業(yè)單位公務出行車輛的有償服務工作；三是完成我旗公務交通補貼發(fā)放工作。
（三）機關食堂管理。_____年下半年本人開始負責分管機關食堂日常管理。一是提升機關食堂服務理念，組織食堂工作人員進行系統(tǒng)培訓，保證了飯菜品質和種類，讓就餐人員吃的舒心、放心；二是拓展原材料采購渠道，做到貨比三家，保證物美價廉；三是嚴格執(zhí)行餐飲行業(yè)各項管理規(guī)章制度，確保機關食堂食品安全得到保障。
三、廉潔自律方面。
進取經過集中學和自主學的方式，認真學習黨紀條規(guī)，黨建主題展活動（_____市博物館）和全旗警示教育大會，堅持“一崗雙責”制度，簽訂黨風廉政建設職責狀讓，讓自我時刻熟知黨紀條規(guī)，思想上警鐘長鳴，提高廉政勤政的思想意識，在遵守廉潔自律上，做到嚴于律已，以身作則，并在日常工作和生活中能夠嚴格要求自我，認真遵守黨紀法規(guī)和領導干部廉潔自律各項規(guī)定。
四、存在的問題。
在公車管理方面，對公車督查力度不夠，收到了有關公車私用的反映情景。
五、整改措施。
制定出臺旗公務用車使用管理情景督查整治方案，對全旗各單位使用的公務用車執(zhí)行“用車審批”、“一車一賬”、“三定一公開”、“節(jié)假日封?！薄ⅰ皹俗R化管理”、“購置審批”等管理制度和違規(guī)使用公務用車進行督查整治。對有公車私用、私車公養(yǎng)等違規(guī)使用公務用車情景，要求限期進行整改。
今后公車辦將根據出臺的旗公務用車使用管理情景督查整治方案，構成長效管理機制，不定期對全旗公務用車使用管理進行督查整治。
以上是我的述職，不到之處請大家批評指正。
述職人：_____。
_____年_____月_____日。
政治建設工作匯報篇六
尊敬的黨組織：
自開展黨的群眾路線教育實踐活動以來，我按照大隊的要求，學習了黨的十八大精神、習近平總書記關于開展黨的群眾路線教育實踐活動一系列重要講話。通過征求意見和談心活動，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總體要求，認真分析檢查自己在“四風”方面存在的問題及原因，努力做到查擺問題準、原因分析透、危害后果明、整改措施實。思想上受到了一次大容量、高密度、集中性的教育和洗禮，以達到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點、增強黨性的目的，進一步增強了群眾觀念和宗旨意識。
一、在遵守黨的政治紀律方面
作為一名老黨員、受黨培養(yǎng)多年的干部，我對黨始終懷著感激之情、感恩之心，對人民群眾始終保持著敬重之情、敬畏之心，對事業(yè)始終盡心竭力、盡職盡責，本質上始終保持著共產黨人的政治本色。在思想上自覺用科學理論武裝自己，加強對馬克思主義基本理論和中國特色社會主義理論的學習，堅定對中國特色社會主義的道路自信、理論自信、制度自信，強化宗旨意識，樹立群眾觀念，樹立正確的世界觀、權力觀、事業(yè)觀，堅守共產黨人的精神家園。在政治上堅定理想信念，堅持正確政治方向，堅決擁護以習近平同志為總書記的黨中央領導集體，在大是大非面前始終旗幟鮮明、立場堅定、令行禁止，始終與中央和省市委保持高度一致，堅決擁護黨委的權威。在行動上帶頭貫徹執(zhí)行中央和省市委的決定部署，保持政令暢通、執(zhí)行有力，不搞變通、不打折扣、不繞彎子，不搞陽奉陰違。嚴格遵守黨的紀律，在日常生活中堅持把黨的政治紀律與國家法律法規(guī)聯(lián)系起來，并且按照黨的紀律更高的要求自己。通過對黨章、黨紀系統(tǒng)全面的學習，努力提高自身的政治素質，不說沒有黨性的話，不做沒有黨性的事。
二、在落實中央八項規(guī)定，轉變作風方面
我認真學習了中央八項規(guī)定的具體內容及習近平總書記重要講話精神，并結合工作中涉及的問題進行了深入思考，能夠做到令行禁止，堅決轉變工作作風。在工作交接期間能夠克服家中老人生病需要照顧等困難，全身心投入工作。同時，到新單位履職時間不久就參與完成了副處級干部調整、啟動了科級干部競爭、建立了新的業(yè)務考核制度、開通了支隊新版網站等多項工作，這些工作因為時間緊、壓力大，在推動中有很大困難和壓力，我能做到不怕困難，不辭勞苦，堅持工作在一線，通過不斷努力，較好的完成了相關任務。到新單位任職以來，我充分利用良好的工作和學習氛圍，向班子成員請教、學習，經常深入基層民警中了解情況，較快的摸清了部分家底，為履行好政委職責打好基礎，不斷提升自己的思想覺悟和工作執(zhí)行力。
一是切實改進調查研究。調研工作不讓無關人員陪同，不接受宴請饋送，注重解決基層實際問題，注重調研實效。
二是著力改變會風文風。不參加與工作無關的各類會議，召開專題工作會議盡量精簡參會人員，控制會議時間，堅持專題會議解決專門問題的原則。
三是嚴格落實接待、出訪活動規(guī)定。參加公務招待，嚴格按照單位標準，
個人因公出差出訪，能嚴格要求自己，不超標準住宿、用餐，不向組織提任何額外要求。從未公費出國、旅游。
四是堅持廉潔從政。嚴格遵守廉政準則及相關規(guī)定，特別是在干部任用、行政審批等方面嚴格遵守規(guī)定，時刻保持高度警覺，做到不說情、不干預、不插手。嚴格要求配偶、子女和身邊工作人員。
三、“四風”方面存在的突出問題
（一）形式主義方面。自己歷來抵制形式主義、弄虛作假等行為。但認真反思自己，問題也不少。特別是在學習方面，常因忙碌作為借口，淺嘗輒止，往往知道一些，但不求甚解，也沒想到把學習的東西怎么用在工作上，造成學用脫節(jié)。
在文風方面，往往在需要講話時才東拼西湊，上網收索，說的很多話其實不是自己的思想。
在會風方面，對一些一般性的工作會議和上級文件，仍存在以會議落實會議、以文件落實文件的現(xiàn)象。同時，有些依賴會議，一些工作也是盡量拿到班子會議研究后才會執(zhí)行。
在提高工作實效上，大量的問題還是靠作批示、提意見指導工作，至于具體落實情況沒有跟蹤到底，造成部分工作落實得可以，部分工作落實得不好，有的甚至出現(xiàn)“假落實”現(xiàn)象。
到新單位任職以來，因不熟悉情況，怕出事，有的工作不敢推動開展，工作作風不夠扎實，常以工作情況不熟為借口暫緩一些工作的開展，重過程輕結果，工作效率不高。
（二）官僚主義方面。在日常工作中，自己從不擺架子，與人為善，虛心聽取干部群眾意見。面對群眾訴求，我能做到積極熱情處理，有問必有回復，對群眾來訪能做到“門好進、臉好看、事好辦”，能堅持出席各種會議，嚴格執(zhí)行各種決策制度。但認真查找，還存在一些問題，對所做的工作部署，出臺的文件措施，未能親自去具體抓督促、抓落實，多數還是依靠報告了解落實情況，缺乏實地的跟蹤問效。同時，作為新提任的干部，有時會感覺自己的一言一行能影響到別人，不能隨便什么事情都去過問，在面對新單位同志時，潛意識里有距離感，對同志關心不夠。
（三）享樂主義方面。實事求是地講，自己生活簡單，對工作條件也沒有什么過高要求，但隨著整個社會生活條件越來越好，自己艱苦奮斗、過緊日子的意識有所懈怠、有所衰退。例如：對自己現(xiàn)在擁有的辦公和生活條件，僅將標準定到不違反規(guī)定就行了，并未引起太多反思自查。對社會上和自己周圍一些燈紅酒綠、吃喝玩樂的現(xiàn)象，逐漸感到見怪不怪、習以為常，警惕性越來越低。公務活動中，對于別人給自己的超標準安排，沒有堅決制止。
作為新提任干部，想很快進入角色，做出實績，但在工作中，因具體工作有專人負責，很多一線工作不需要自己去做，思想上有所放松。因分管政秘、法制等工作，大多工作是執(zhí)行，單位已形成了良好的工作機制，因怕惹事非，工作中不敢說，不敢做，創(chuàng)新精神和創(chuàng)新動力不足，攻堅克難勇氣不夠，存在只求“過得去”、不求“過得硬”問題。
（四）奢靡之風方面。自己一貫堅決反對講排場、比闊氣，鋪張浪費，但客觀的講，在執(zhí)行《八項規(guī)定》之前，出于需要取得各方工作支持的考慮，自己請吃或吃請的情況還是有的，一段時期還比較多。有時候，在交往中礙于情面，也收過一些老同學、老朋友送來的煙、酒、茶或土特產，也轉送了一些熟人和外地客人，禮品出行的情況還存在，這種現(xiàn)象在《八項規(guī)定》實施后，大大減少，對自己來說也是一種解脫。
匯報人：
政治建設工作匯報篇七
我們_____村黨支部、村委會兩套班子，在朐陽街道黨工委和辦事處的正確領導下，認真貫徹落實黨風廉政建設，現(xiàn)將_____年1月份至今，半年時間落實黨風廉政建設責任制的情況作一總結匯報：
一、我們能認真學習_____大精神、“_____”重要思想、堅決貫徹落實科學發(fā)展觀。領導班子能廉潔自律、搞好團結、在群眾中樹立良好的干部形象，端正干部的工作作風和生活作風。
二、黨支部注重黨員隊伍建設，因為黨員是群眾隊伍中的排頭兵，黨員的言行舉動能直接影響到群眾的思想情緒，也是能否確保一方安定團結的關鍵。在此次_____村征地地拆遷工作中，我村的黨員干部起到一定的模范帶頭作用，同時也帶動了相當一部份群眾。
三、我們能夠認真執(zhí)行民主集中制，執(zhí)行黨務、村務、財務等公開，虛心接受群眾監(jiān)督，以公開、公正、公平的工作態(tài)度，“陽光操作”的工作模式處理村里的一切事務，為山頭一隊征地補償工作，我們走群眾路線，把屬于群眾權力支配的東西，一切有村民代表作主并說了算，充分發(fā)揚民主，促進征地工作順利進行。
四、在廣大黨員和群眾的大力支持下，我們兩套班子，在上半年，首先穩(wěn)定了一方群眾的思想和發(fā)展，認真實施和落實辦事處交給的各項目標任務，到目前基本完成了半年目標任務。
五、我們能認真執(zhí)行黨的政治紀律和國家法律法規(guī)，貫徹落實黨風廉政建設，并積極搞好宣傳教育工作，努力學習，貫徹落實《建立健全教育制度監(jiān)督并重的懲治和預防反腐敗體系實施綱要》，積極組織開展反腐倡廉工作，竭力解決黨風方面存在的突出問題，發(fā)現(xiàn)問題及時處理或者上報解決。在執(zhí)行《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》過程中，我們采取群眾監(jiān)督黨員，黨員監(jiān)督黨員干部，保持廉政風不息。在執(zhí)行《中國共產黨黨紀處分條例》和《中國共產黨黨員權利保障條例》中，我們絕不姑息每個有違反黨紀的黨員，我們也尊重和保護每個黨員的權利。
_____村目前在征地拆遷工作中，也有一些人出來干擾阻撓，這里面也有一些黨員，下一步我們將與上級黨和保持一致，加強宣傳教育力度，更深一步加強黨風建設，力保把下面的工作干好。
_____村。
_____年12月8日。
政治建設工作匯報篇八
3月28日，在貴州省退役軍人事務系統(tǒng)“思想政治工作年”“基層基礎基本建設年”活動動員部署電視電話會議結束后，從江縣退役軍人事務局在縣民政局五樓會議室召開“思想政治工作”“基層基礎基本建設年”啟動會。縣退役軍人事務局全體干部職工和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)服務站負責人參加會議。會議由局黨組成員、副局長陸華超主持。
會上，陸華超副局長再次簡要歸納傳達省廳會議精神，并對開展“思想政治工作年”“基層基礎基本建設年”活動進行了全面安排部署。局黨組書記、局長梁江華對工作落實提出了要求。
會議指出：2020年是從江爭創(chuàng)全國雙擁模范縣“六連冠”的驗收之年，“基層基礎基本建設年”“思想政治工作年”兩個活動不僅是進一步貫徹落實2020年全國退役軍人事務重點工作要求的需要，也是加強退役軍人思想政治工作、夯實退役軍人事務系統(tǒng)基層基礎基本的重要載體，更是進一步加強基層建設、夯實基礎工作、提升基本能力和加強退役軍人思想政治工作的根本保障。全縣退役軍人系統(tǒng)要科學統(tǒng)籌、合理安排，扎實推進各項工作有序開展和落實。
會議要求：一是要充分認識開展“兩個活動”的重要性，將其擺在突出位置，列入工作重點，強化組織保障，創(chuàng)新工作舉措，推動形成長效機制。二是要圍繞基層建設、基礎工作、基本能力，在“五有”和全覆蓋的基礎上，不斷完善管理體系、工作運行體系、政策制度體系，重點加強標準化、規(guī)范化、常態(tài)化建設，建好用好退役軍人之家，做到基層建設過硬、基礎工作過硬、基本能力過硬，為推動退役軍人服務保障體系發(fā)揮作用。三是要把“兩項活動年”、雙擁創(chuàng)建和脫貧攻堅有機結合，學會十指彈琴，確保各項工作有序推進。四是要把退役軍人當家人，把退役軍人事情當家事，樹牢“服務員”角色，帶著感情、溫度和質感做工作，讓退役軍人“進門”如“回家”，同時要加快村級法律援助建設，切實打通服務退役軍人“最后一公里”，維護退役軍人和其他優(yōu)撫對象合法權益，讓退役軍人成為全社會尊重的人，讓軍人成為全社會尊崇的職業(yè)。五是要學習運用新時代“楓橋經驗”，教育引導退役軍人珍惜榮譽、永葆本色，在疫情防控和脫貧攻堅兩場戰(zhàn)役中發(fā)揮生力軍、突擊隊作用。六是要及時將會議精神和要求向領導匯報，必須結合地方實際制定切實可行的行動計劃，明確步驟要求，營造濃厚氛圍，確?！皟身椈顒幽辍比〉脤嵭?。
據了解：“思想政治工作年”活動主要包含推動退役軍人作用全員發(fā)揮、落實和完善退役軍人思想政治工作相關政策制度、運用新時代“楓橋經驗”做好思想政治工作、加強退役軍人正向引導和榮譽激勵、推動退役軍人黨員黨組織生活全員參與、加強退役軍人思想政治工作陣地建設6個方面共23項工作；“基層基礎基本建設年”活動主要包含加強基層建設、夯實基礎工作、提升基本能力3個方面共22項內容。兩項活動起止時間均為2020年3月到2021年3月。
政治建設工作匯報篇九
要嚴格執(zhí)行民主集中制，進一步完善民主集中制的各項制度和黨委議事規(guī)則及決策機制，下面是眾鑫文檔網小編給大家?guī)淼募瘓F上半年政治生態(tài)建設狀況自評自查報告，希望大家喜歡。
根據省紀委省監(jiān)委《全面加強政治監(jiān)督的意見》，現(xiàn)將20xx年城投集團政治生態(tài)建設情況自評自查報告如下：
一、總體評價。
1、領導班子政治畫像。
堅持把政治建設擺在首位，牢固樹立“四個意識”，堅持“兩個維護”。堅持黨對企業(yè)全方位的領導，落實從嚴治黨主體責任，以黨建引領企業(yè)正確發(fā)展方向。嚴格遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，從嚴從實規(guī)范黨內政治生活，時刻保持自我警醒，率先垂范講規(guī)矩，堅決反對形式主義、官僚主義。積極踐行“綠水青山就是金山銀山”理念，建設中國最美縣域，努力成為堅決貫徹執(zhí)行上級決策部署的重要力量。
2、黨委主要負責人政治畫像。
自覺在學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想上下功夫，主動在踐行“綠水青山就是金山銀山”理念上見行動作貢獻。重規(guī)劃，深入貫徹新發(fā)展理念，堅持將“十四五”規(guī)劃與集團發(fā)展遠景目標統(tǒng)籌考慮，乘勢而上扭轉思維定勢，全面提升公司綜合實力;認真貫徹落實干部廉潔從政要求，自覺執(zhí)行個人重大事項報告等制度，定期開展與分管條線干部談心談話，切實加強思想教育，嚴把政治自律關口。
二、半年來做法。
1、突出政治建設。自覺提高政治站位，帶頭深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，及時制定并印發(fā)從嚴治黨主體責任考核辦法、監(jiān)督責任考核辦法等，進一步細化工作任務，明確工作目標。
2、強化理論武裝。制定并印發(fā)《20xx年xx集團黨委理論中心組學習計劃》，并將意識形態(tài)學習納入支部學習計劃中，及時傳達和學習上級決策部署及指示精神。有效利用“學習強國”等學習平臺，讓全體干部員工養(yǎng)成“每日必學”的良好習慣。
3、從嚴執(zhí)紀問責。在全集團范圍內開展了清廉城投創(chuàng)建專項警示教育活動，組織全體干部員工觀看專項警示教育片和聽專案講座。不定期開展作風效能檢查，今年以來，集體紀委系統(tǒng)開展作風效能檢查x次，“三公經費”檢查x次。
三、存在問題。
1、政治建設方面。對班子政治建設認識不到位、重視不夠，認為政治建設是務虛的，沒有抓經濟工作來得實在，抓政治建設往往是原則性的要求多，一般性的號召多，缺少過硬的實招。有的班子成員作風浮躁，不注意保持工作的連續(xù)性和穩(wěn)定性，對有些工作浮于表面和有應付的思想，工作標準不精益求精，處理問題有時還存在畏難情緒，瞻前顧后。對民主集中制的落實還不到位，相關制度還不完善，民主集中制貫徹不夠有力，會前溝通醞釀不夠，會上討論不夠充分。
2、思想建設方面。部分班子成員對學習的重要性認識還不夠，抓理論和業(yè)務學習還不夠系統(tǒng)，缺乏學習的自覺性，思想認識層面仍然停留于“要我學”而不是“我要學”，平時忙于工作多，研究政策時間少，對黨的政策和上級精神不能全面理解掌握，解放思想、更新觀念程度不夠，創(chuàng)新意識不強;思想上標準不高、要求不嚴，滿足于過得去，不求過得硬，習慣于“向后看”、與過去比。工作中習慣于老辦法、老經驗、老套路，不能結合實際創(chuàng)造性地開展工作。
3、組織建設方面。對組織生活會缺乏足夠熱情，對正常的黨務工作程序不熟悉，對黨支部的議事范圍、議事原則和議事程序還掌握不夠，自我要求標準不夠高，致使組織生活出現(xiàn)必要的程序被簡化，甚至圖形式、走過場。在活動的形式上存在三多三少現(xiàn)象。支委會多,支部黨員大會少;思想匯報多,民主生活會少;黨課教育多,黨小組會議少。黨委領導班子成員之間、班子成員和黨員之間、黨員和黨員之間開展談心談話較少，及時交流思想，交換意見做的不夠。
4、作風建設方面。對基層一些工作或問題了解不透，聽取匯報多、主動了解情況不夠，布置工作多、檢查落實不夠，不能安排充足的時間深入研究探討。在幫助基層解決問題方面，做得還不夠，班子成員在調研中雖也注重總結典型經驗，但深入了解問題、剖析原因，前瞻性研究政策、謀劃思路，深層次解決問題需要進一步加強。在堅持學習黨員干部廉潔自律的有關規(guī)定和自覺用黨的紀律約束還不夠深入，時有存在把關不嚴的現(xiàn)象。
5、紀律建設方面。管理上出現(xiàn)松散，干部隊伍中存在責任感和緊迫感意識不強，執(zhí)行力不夠強、制度執(zhí)行不夠嚴的現(xiàn)象。在政務公開、工作程序公開等方面還存在不足之處。監(jiān)督發(fā)現(xiàn)問題的整改有時還不夠及時、不夠迅速，常態(tài)化、系統(tǒng)化的管控體系還在逐步完善。在貫徹落實上級決策部署上還存在力度不夠大、方法不夠多的情況，“一崗雙責”履職方面還需不斷強化。有時對一些工作作風拖沓、慢作為的行為發(fā)現(xiàn)不及時，抓早抓小做得不夠。
6、制度建設方面。在制定制度時，缺乏深入細致的調查研究，缺乏實踐基礎。執(zhí)行者對制度的意見也未能及時反饋給制訂者，導致制度體系不能持續(xù)改進完善。推動責任落實的制度和手段還相對單一，考核機制還不夠健全，主體責任考核多為定性考量，缺乏量化考核，督責、問責的舉措有待進一步細化，主體責任考核的導向作用有待進一步發(fā)揮。
7、自我凈化能力方面。在一些問題上改革創(chuàng)新的力度不足，創(chuàng)新的思路還不夠寬，有時還存在經驗主義。班子成員參與民主討論的積極性不夠，存在較多的思想顧慮，對存在的問題不想說、不愿說。對意識形態(tài)領域新情況新問題的發(fā)現(xiàn)力、研判力、處置能力有待提高。
四、整改措施。
1、嚴格民主集中制。要嚴格執(zhí)行民主集中制，進一步完善民主集中制的各項制度和黨委議事規(guī)則及決策機制，有效防止民主、集中“一頭重”，出現(xiàn)決策“一言堂”和各自為政的分散主義現(xiàn)象。切實用好批評和自我批評這個武器，既“真刀真槍”“紅臉出汗”，又出以公心，幫助同志內省改過、成長進步，從而為凈化政治生態(tài)營造好的“氣候”環(huán)境。
2、狠抓紀律規(guī)矩。進一步鞏固群眾路線教育、政治紀律和政治規(guī)矩集中教育、“兩學一做”學習教育等成果，突出“八項規(guī)定”這個聚焦點，狠抓作風教育;突出法紀學習這個關鍵點，狠抓警示教育。以領導引學、考試促學、專家送學等多種形式使紀律規(guī)矩教育全覆蓋，切實讓遵紀守規(guī)觀念落地生根，形成良好政治生態(tài)。
3、健全監(jiān)管信息。建立人力資源、應急管理、監(jiān)察審計等部門對干部監(jiān)督管理的信息共享平臺，完善干部廉情檔案，全面掌握干部情況。加強日常監(jiān)管，注重抓早、抓小，增強監(jiān)管合力，切實發(fā)揮短信舉報平臺作用，建立信訪問題聯(lián)合查辦機制，健全和拓寬群眾監(jiān)督渠道，切實筑牢政治生態(tài)的“防護網”。
五、主要負責人履行“第一責任人”職責情況。
(一)強化履職擔當，落實主體主責。認真履行第一責任人的責任，切實把黨風廉政建設主體責任扛在肩上、放在心上、抓在手上，做到“四個親自”。自覺用《廉政準則》的各項規(guī)定規(guī)范自己的行為，帶頭講黨性、重品行、作表率，認真管好配偶、子女和身邊工作人員，自覺接受干部群眾監(jiān)督。
(二)強化廉政教育,檢驗學習成果。將黨風廉政建設納入黨委中心組理論學習內容，帶領黨員干部觀看《人生當如茶》等廉政教育警示片;組織召開集團專項警示教育活動，引導全集團干部職工嚴守黨風黨紀。通過集體談話或個人談話等形式，了解班子成員掌握思想政治、廉潔自律、生活作風等方面的情況，加強監(jiān)督、管理和教育。
(三)強化民主監(jiān)督，推進作風建設。堅決貫徹執(zhí)行民主集中制，嚴格執(zhí)行主要領導“四個不直接分管”、“三重一大”班子集體決策、黨委書記末尾表態(tài)等制度對重大事項決策。嚴格落實《新形勢下黨內政治生活的若干準則》，高標準過好黨內政治生活，開好民主生活會，帶頭開展經常性批評與自我批評。
政治建設工作匯報篇十
天平村有12個村民小組，422戶人家，農業(yè)人口1525人，黨員57人。村支兩委共7人，2017年被市、縣確定為社會主義新農村建設示范村。
天平村堅持基層組織建設服務服從于新農村建設、重點工程建設和全面發(fā)展、穩(wěn)定的大局，認真做好村組管理體制改革工作，不斷加強干部隊伍建設和基層組織建設，進一步增強了農村基層組織的向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為促進全村社會政治穩(wěn)定、全面建設和諧社會提供強有力的政治和組織保障。具體情況匯報如下：
一、基層民主政治建設開展情況
1、黨務、村務、事務公開情況
按照鎮(zhèn)里的統(tǒng)一安排，在本村人流密集區(qū)設立黨務、村務、事務公開欄，對本村的黨組織成員分工以及基本職責、入黨積極分子培養(yǎng)、黨員發(fā)展等情況進行了公示，將黨組織的工作置于黨員群眾的監(jiān)督之下，提高村黨組織工作透明度，黨群關系進一步改善；嚴格按照社財務管理制度，村財務開支由民主理財小組討論后通過公開欄、召開會議、發(fā)放資料等方式，對村重點工作、財務收支情況等進行公開。實行村務、財務公開后，增強了干部工作透明度，村民的知情權和監(jiān)督權得到保證，參與積極性得到提高，干群關系得到改善，村班子的凝聚力和向心力得到增強。
2、黨員干部教育管理
制度約束和規(guī)范村干部的行為，進一步轉變工作作風，密切了干群、黨群關系。二是加強學習培訓。在農村基層組織中深入開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動，增強他們處理復雜問題的能力，不斷適應新形勢下農村基層工作的需要。根據《黨章》要求，結合我村實際，確定了每季度一次集中學習，每半年一次黨員民主生活會的制度模式。同時按要求做好遠程教育終端接收站點建設，規(guī)范黨員電教化教育工作。明確管理員的職責和任務，以保證遠程教育工作的順利開展。
二、取得成效
1、提高參與積極性。通過村上建立的村規(guī)民約、民主理財小組、村務公開、村民代表大會制等的實施，村民對涉及自身利益的事務有了進一步了解，農民群眾的知情權有了保障，都積極支持村兩委會工作，對村級事務的參與積極性得到提高。
2、干群、黨群關系得到改善。在村干部中實行承諾就職和民主評議后，村干部的工作置于大家監(jiān)督之下，農民群眾有了監(jiān)督權，承諾的工作完成與否，群眾心中有數，干部的危機意識和責任意識增強，工作干勁足了，群眾關注的熱點和難點問題得到解決，密切了干群關系。
3、黨組織自身建設得到加強。經過培訓，干部素質有了明顯提高，承諾就職、民主評議等方式，工作執(zhí)行力和處理農村復雜問題的能力得到增強，班子整體戰(zhàn)斗力得到提高。
三、存在問題
1、部分干部的服務意識有待進一步加強。
2、村務公開和民主管理制度還需進一步完善。
3、在公推直選中還應進一步擴大群眾參與面，調動工作積極性。
四、下一步打算
1、加強村干部的教育管理，增強他們的責任意識和服務意識，不斷提高工作執(zhí)行力。
2、進一步完善村務公開和民主管理制度。
自2017年5月，我鎮(zhèn)切實貫徹縣委《關于加強基層民主政治建設的意見》以來，通過完善各項黨建制度、優(yōu)化辦事程序、認真開展“三務”公開、發(fā)揮各級黨群組織監(jiān)督作用取得了一定的成效，現(xiàn)將已近一年來開展情況報告如下：
一、健全了黨委會會議制度，優(yōu)化了辦事程序。為增強黨委會民主決策的科學性，結合規(guī)范化服務型政府建設，一是嚴格執(zhí)行《××鎮(zhèn)黨員代表、群眾代表列席鎮(zhèn)棠委會辦法》要求，建立專家咨詢、群眾參與、組織決策相結合的決策制度，對專業(yè)性較強的決策事項，我們做到請專家或相對應的相關部門進行可行性論證；對土地流轉、拆遷、社會保障等事關群眾利益的決策事項，都通過舉行座談會、印發(fā)征求意見表等形式廣泛聽取群眾意見；二是2017年機構改革后，通過各項職能制度的不斷完善，在職能錯位、職責不到位、管理效能不高等方面有了很大改善，在規(guī)范化服務型政府建設中，我們以“以人為本，以客為尊”的服務理念，開展了簡化辦事流程，方便群眾辦事的一系列舉措，如：完善《辦事流程導引圖》和《規(guī)范化服務細則》、嚴格執(zhí)行一次性告知制和首問責任制、推進電子政務、全面落實《行政許可法》等，塑造了具有人文關懷和親和力的政府服務新形象。
二、創(chuàng)新干部選任機制，加強班子建設，提高-干部整體素質。按照“職業(yè)化管理”的發(fā)展趨勢，以“事業(yè)留人、感情留人、適當的待遇留人”，從“選優(yōu)、留住、提高、用好”入手，完善了鎮(zhèn)村干部的選拔任用、教育培訓和監(jiān)督管理等工作機制。黨委班子向“四好”，黨支部班子向“五好”努力。一是嚴格執(zhí)行《公開選拔黨政領導干部工作暫行規(guī)定》、《黨政機關競爭上崗工作暫行規(guī)定》、《村民委員會組織法》等文件精神，深化干部人事制度改革。在2017年6月村組管理體制改革中，和2017年初鎮(zhèn)機關中層干部選拔任用中，我們嚴格推行民主推薦、民主測評、差額考察、公示制、票決制、公開選拔、競爭上崗、平級競職、投票表決等堅持德才兼?zhèn)?、群眾公認、注重實績的原則，把工作上有本事，作風上過得硬，想干事、能干事、會干事的干部選拔進“兩委”班子和機關中層干部里來。村組管理體制改革將原15個行政村合并為10個行政村，選舉后產生10名村黨支部書記和10名村主任；競爭機關中層干部中，產生5名部門主任。二是公推直選鎮(zhèn)黨委書記。2017年7月，在縣委組織部的指導下，開展了公推直選××鎮(zhèn)黨委書記活動，按照選舉程序，經過發(fā)布公告、公開報名、資格審查、實地調研、民主推薦等程序，推薦出××鎮(zhèn)黨委書記候選人，并進行了考察和公示。8月2日的××鎮(zhèn)黨員大會上應到黨員630人，實到黨員607人，蔣文學同志以同意票517的得票競選為××鎮(zhèn)黨委書記。通過公推直選鎮(zhèn)黨委書記、差額直選村(社區(qū))黨支部書記等基層民主政治建設的實實在在的方式，使基層干部和普通群眾直接感受到“主權在民，政權民授”，從而夯實了執(zhí)政的群眾基礎和組織保證。三是進一步加強和改進了干部選拔任用工作的監(jiān)督。我們嚴格按照《干部任用條例》規(guī)定的程序，堅持集體推薦、談話推薦、確認考察對象、對考察對象進行公示、召開征求意見大會等規(guī)定將那些德才兼?zhèn)涞母刹窟x拔到重要崗位上來，有效防止和糾正了用人上的不正之風。并就鎮(zhèn)村干部的管理，2017年12月鎮(zhèn)黨委印發(fā)了《基層黨組織書記罷免工作實施細則》、《黨員分類管理實施細則》和《民主評議黨員“雙評制”實施辦法》。
《基層民主政治建設匯報材料》全文內容當前網頁未完全顯示，剩余內容請訪問下一頁查看。
三、實行鎮(zhèn)村“三務”公開，加強民主管理。自村組管理體制改革后，我們在黨務、村務和政務公開的內容、形式、程序上進行了規(guī)范。如政務公開中，我們對公開的內容進行了明確，主要有：目標規(guī)劃、財務、集體資產情況、鎮(zhèn)村干部任用情況、勤政廉政情況、村民負擔情況、計劃生育情況、機關部門辦事程序等，形式上主要有：設立政務公開欄和創(chuàng)辦政務信息，在郫縣公共信息網公開等，時間上主要是：對如目標、指標、組織設置等穩(wěn)定性較強的一般一年一公開。對如黨費繳納，重點工作、村務完成情況、財務報表等時間比較固定的為每月一公開。對黨員發(fā)展轉正、要告知村民需要即時公開的不定性內容，要求即時公開。為確?！叭齽铡惫_的真實性和建立長效機制，落實廣大黨員群眾的知情權、參與權、監(jiān)督權，各村相應成立由黨員、村民、社員代表組成的“三務”公開監(jiān)督小組，并設置了意見箱和意見簿，同時要求公開的內容必須經村支部黨員會或村民代表大會集體討論通過，“三務”監(jiān)督小組認可簽字方可公開，有效提高黨員群眾參與的積極性，密切了黨群干群關系。
四、充分發(fā)揮人大、政協(xié)在基層民主政治建設中的'作用。近一年來，鎮(zhèn)人大、政協(xié)始終把推進基層民主政治建設作為重要任務，各代表經常深入農村，深入各行各業(yè)了解依法治理的情況，認真檢查《村民委員會組織》實施的情況，開展調查研究和工作指導，對促進基層民主政治建設各項任務的落實起到重要作用?；鶎用裰髡谓ㄔO是社會主義新農村建設的重要內容。在今年圍繞縣委、政府和我鎮(zhèn)中心工作開展過程中，如果不做到民主管理、民主監(jiān)督和民主決策，群眾的民主權利就得不到保障，群眾的其它利益也會受到不同程度的損害，農村也就不會有真正意義的穩(wěn)定與和諧。要真正做到民主管理、民主監(jiān)督和民主決策，就要有健全和完善的各項管理機制，落實群眾的知情權、參與權、決策權和監(jiān)督權等民主權利，起到維護農村穩(wěn)定、促進生產發(fā)展、協(xié)調好各方面利益的作用，加強黨對農村基層工作的領導，提高了農村黨組織的領導能力。然而，隨著改革的進一步深入，各種經濟矛盾和經濟糾紛也不斷產生，尤其在推進城鄉(xiāng)一體化進程中，土地征用、拆遷等突出問題，需要我們著力解決以下不足：一是個別農村黨員干部對民主的認識不夠到位，一種是感到在農村實行民主太超前。認為實行四個民主是今后基層民主政治建設的發(fā)展方向，但目前我國的政治體制改革起步時間尚不長，各級政府的職能還有待于進一步轉變，而在農村卻要全面實行村民自治，推行四個民主，依據初級階段的國情，感到有些脫節(jié)，偏離了農村實際，與現(xiàn)實有較大差距。認為發(fā)展經濟奔小康是硬道理，民主無足輕重。另一種則是偏面地強調了村民自治。認為村委會主任是由全體村民選出來的，代表了大多數群眾的利益，其權威性應高于村里幾十個黨員選出來的支部書記，黨支部只要管好自己的幾個黨員就行了。二是廣大群眾民主參與的渠道不夠暢通。民主選舉、民主決策、民主管理和民主監(jiān)督，是農村基層民主政治建設的一個完整體系，四者相輔相成，缺一不可。但是，在當前農村實際情況是大部分農民群眾除了享有民主選舉的權利外，要享有其他三個民主權利的渠道還不夠暢通，不能真正落實。這種情況，在行政村合并后變得更加明顯。目前，我鎮(zhèn)2000人以上的村社區(qū)有6個,要在人口龐大的村中，開展民主決策、民主管理和民主監(jiān)督，幾乎是不可能的。盡管各村都在推行村民代表會議和村務財務公開這兩項基本制度，但是由于受到村民代表的數量和推選方法的限制，以及村務財務公開的質量和內容的局限性，大多數村民還是不能直接參與重大村務的決策和管理工作，在一定程度上剝奪了群眾的知情權和決定權，制約了農村基層民主政治建設的進一步開展。三是宣傳教育力度仍需加大。主要是加大對農民群眾的宣傳教育，多數群眾對村務公開缺乏深層次的了解和認識。四是監(jiān)督小組的組成存在不健全、不規(guī)范等問題。如個別村的“三務”公開監(jiān)督小組的組成沒有按照由黨員、村民和社員代表組成的要求執(zhí)行，或由副鎮(zhèn)長、財政所長、辦公室主任參加監(jiān)督小組，形成監(jiān)督者與被監(jiān)督者不分，顯然不合適。
五、下一步工作努力方向。一是全面準確地宣傳黨的擴大基層民主的政治主張和《村委會組織法》的有關規(guī)定，提高廣大基層黨員干部推進民主政治建設的自覺性。明確加強農村基層民主政治建設，實行村民自治不能離開黨的領導。二是合理構建工作協(xié)調機制，充分發(fā)揮村級組織的整體功能，努力提高廣大村民參與村務管理的覆蓋面。三是把宣傳教育貫穿村務公開始終，引導廣大干群深刻認識村務公開的重大意義。以村組織規(guī)范建設為載體，加大村務公開宣傳力度，糾正模糊認識，統(tǒng)一思想認識，確保村務公開的健康發(fā)展。四是進一步健全“三務”公開領導小組和監(jiān)督小組，以確保公開的內容真實、及時，貼近群眾。監(jiān)督小組中凡有政府及其機構負責人參加的，應予調整出去，補充一些縣、鎮(zhèn)人大代表、退休干部以及村支部書記、村主任、企事業(yè)單位負責人，以增強監(jiān)督小組的代表性與群眾性，有利于發(fā)揮監(jiān)督小組的作用。鎮(zhèn)政務公開要進一步制度化。再就是政務公開領導小組的辦事機構由黨政辦公室承擔，以落到實處。
政治建設工作匯報篇十一
退役軍人是指退役軍人復員軍人、復員軍人、退伍軍人等。據2016年12月報道，新中國成立以來，共有5700萬軍人退出現(xiàn)役，每年增加數十萬人。2018年4月16日，中華人民共和國退伍軍人事務部正式成立，退伍軍人工作進入新的發(fā)展階段。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
根據區(qū)直屬機關工委相關要求，現(xiàn)結合工作實際，將我支部黨建工作自查情況報告如下：
(一)召開“兩學一做”學習教育專題組織生活會和開展民主評議黨員情況。
我支部組織召開“兩學一做”學習教育專題組織生活會。支部黨員集中學習了習近平總書記一系列重要講話，支部班子成員之間深入開展批評與自我批評，支部黨員之間開展了談心談話活動，支部班子列出了存整改清單和整改措施，并進行了支部黨員民主評議。
在組織生活會上，支部黨員認真進行個人黨性分析，通過開展批評和自我批評，重點從思想政治建設、黨性黨風黨紀、作風建設等方面深刻剖析了自身的問題。通過總結梳理，找出了存在的突出問題，主要是政治理論學習缺乏深度、銳意創(chuàng)新認識有待加強、勇于擔當精神仍然不夠、艱苦奮斗認識有待加強等。針對存在的問題，支部確定了今后努力方向與改進措施：一是加強學習，提升理念;二是責任擔當，維護大局;三是轉變作風，主動工作;四是提高素質，注重實效。
2.“三會一課”制度執(zhí)行情況。
今年以來，我支部按照規(guī)定的時間要求。嚴格執(zhí)行“三會一課”制度，每月定時召開黨支部黨員大會，對上級的重要文件、指示、精神進行了傳達學習，堅持自學和集中學習相結合，積極組織黨員干部學習黨的路線、方針、政策及相關文件精神，學習習近平總書記系列重要講話，自治區(qū)黨委相關會議精神，通過采取多種形式，如領導領學、暢談體會、專題研討、觀看廉政教育片等貫徹執(zhí)行“三會一課”制度。據統(tǒng)計，今年以來，支部召開支部黨員會××次，上黨課××次。
3.黨員領導干部參加支部組織生活情況。
今年以來，支部黨員領導干部都能以普通黨員的身份參加支部組織生活，學習討論，交流思想，聽取意見，開展批評與自我批評，帶頭為基層上黨課。
4.實行黨員生活日制度情況。
今年以來，我支部高度重視黨員生活日制度建設，支部每月對黨日活動要有安排，規(guī)范組織生活每項內容，貼近實際，不流于形式，有針對性地進行思想教育。
今年以來，我支部嚴格按照委機關黨委的工作要求，建立健全支部考勤、記錄、學習、通報等制度，嚴格按照黨章規(guī)定，對有關黨員違規(guī)行為作出嚴肅處理。比如，針對原我支部黨員×××于××年×月辭職后，一直未參加組織生活和按期繳納黨費情況。支部根據《中國共產黨章程》第九條之規(guī)定“黨員要求退黨，應當經支部大會討論后宣布除名，并報上級黨組織備案”，于××年××月××日召開支部黨員大會，經研究討論決定，一致同意對××進行黨內除名的處理決定，并報區(qū)直屬機關委員會備案。
6.組織生活經費保障情況。
根據××文件規(guī)定，我支部黨員按時足額繳納黨費，××年第一季度支部黨員共繳納黨費××元，沒有拖欠或無故不繳黨費情況。
我支部在貫徹落實基層組織生活制度方面取得了一定成效，但同時也存在著一些不足。一是工學矛盾有待平衡。由于單位人少,在處理工學矛盾時，會偏重業(yè)務工作，對組織生活時緊時松。二是學、管、用結合有待加強。在貫徹落實過程中，機械地照抄照轉照搬較多，聯(lián)系實際運用開展活動較少。三是工作作風有待進一步提高。
(一)注重解決工學矛盾。加強支部組織生活規(guī)章制度的再學習再教育再深化，時刻保持基層組織生活制度的嚴肅性，處理好工學矛盾，確保日常工作和支部生活兩不誤，兩促進。
(二)注重解決突出問題。繼續(xù)抓好專題教育活動對照整改，堅持邊學邊改、切實解決黨員隊伍存在的突出問題，如黨建意識不強、黨建工作欠缺，業(yè)務工作和黨建工作融合不到位等問題。
(三)注重創(chuàng)新學習教育模式。充分利用微信平臺，“共產黨員”公眾號，重點圍繞學黨章黨規(guī)、學系列講話、做合格黨員等3大類課程內容，隨時隨地抓學習，時時刻刻受教育。方方面面出成效。
按照省局、市局的要求，xx局黨委對我局政治生態(tài)建設工作情況進行了認真自查，現(xiàn)將自查結果匯報如下一、政治生態(tài)建設工作落實情況xx局黨委堅決以習近平新時代中國特色社會主義思想為引領，認真履行管黨履職主體責任，認真落實省局、市局、縣委各項部署，把管黨履職工作與中心工作同部署、同落實、同檢查、同考核，形成了明責、考責、述責、評責、追責的閉環(huán)式責任體系，推動管黨履職不斷從寬松軟走向嚴緊硬，為高質量推進新時代xx事業(yè)發(fā)展提供了堅強保證。
加強組織領導，多次組織召開黨委中心組會議，認真學習貫徹黨的十九大精神，結合xx體制改革，對管黨治黨工作進行了安排、提出了要求。黨委書記xx始終把主體責任當作政治責任，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調、重要案件親自督辦。黨委領導班子成員認真落實“一崗雙責”，對分管部門黨風廉政建設工作及時部署、及時督促，對牽頭負責的黨風廉政建設工作親力親為、務求實效。
層層分解工作任務、目標，逐級明確責任，將黨建責任落實到每一位黨支部書記，充分發(fā)揮黨支部、黨建工作領導小組及辦公室的職能作用，形成自上而下層層帶動、自下而上逐級保障的工作鏈條和運行機制。二是完善黨委議事規(guī)則。結合xx工作和xx體制改革實際，修改完善了黨委議事規(guī)則、堅持民主集中制，班子成員分工明確、團結協(xié)作，充分發(fā)揮了黨組織的領導核心作用。三是細化落實責任。落實黨委書記第一責任人責任，通過經常性談心談話、干部任職談話等方式對班子成員落實管黨治黨責任進行了強調提醒。班子成員經常性深入分管領域，針對黨建責任落實、日常工作開展情況進行督查檢查和指導推動，定期向黨委書記匯報分管領域全面從嚴治黨情況，努力做到工作管到哪里、黨建責任就延伸到哪里。
以支部為單位召開民主生活會，開展批評與自我批評，堅持問題導向，嚴肅問題整改。完成黨員評議活動。堅持三會一課制度，開展“重溫入黨誓詞”“傳承紅色基因”“學習改革期間先進人物事跡”“黨員承諾踐諾”等主題黨日活動，有效的激發(fā)了廣大干部活力，振奮了干部隊伍的“精氣神”。
組織黨員干部、青年志愿者參與扶貧、創(chuàng)建衛(wèi)生城等工作，讓干部在實踐中受教育，促行動。
一是強化責任領導，責任落實到位。組織召開黨風廉政建設專題會議x次，調整了黨建黨風廉政建設領導小組，進一步明確了黨建責任和黨風廉政建設主體責任事項、監(jiān)督責任事項，推動了管黨治黨責任落地生根。二是強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，不敢腐、不想腐機制初步形成。綜合運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”開展日常監(jiān)督檢查。緊盯年節(jié)假期等重要時間節(jié)點，提醒教育大多數，重點放在關鍵少數上。綜合運用誡勉談話、組織調整、黨紀處分等各種手段，發(fā)現(xiàn)苗頭性問題及時提醒，觸犯紀律立即處理，真正體現(xiàn)了對干部的嚴管厚愛。組織開展了內部場所公款吃喝問題自查自糾專項清理檢查。開展常態(tài)化機關工作紀律明察暗訪x次，窗口服務態(tài)度、服務質量明察暗訪x次。三是強化制度建設，源頭防腐。緊盯年節(jié)假期等重要時間節(jié)點，對干部進行提醒教育。嚴肅查處違規(guī)使用公車，違規(guī)公款接待，借會議、培訓之名公款旅游，大操大辦婚喪喜慶，違規(guī)收送土特產、禮品禮金等問題。密切關注不正之風新動向、新表現(xiàn)，嚴肅查處隱形變異的“四風”，確保中央八項規(guī)定精神落地生根。
設立黨員先鋒崗標識牌、佩戴黨徽；
公開工作流程、制定關于各業(yè)務的“一次性告知單”；
公開監(jiān)督舉報電話，暢通納稅人投訴受理渠道，建立快速回復機制，及時有效解決xx人的維權事宜，提高xx人的滿意度。
牢牢把握意識形態(tài)主動權。加強理論武裝，凡學必講從嚴治黨。制定“五個一”工作機制，及時了解干部思想動態(tài)，摸清干部思想脈絡，立足實際，幫助干部解決眼前困難，確保改革期間干部思想高度穩(wěn)定和集中統(tǒng)一。一是召開“一次座談”。x月x日，召開了xxx干部座談會。全局干部職工xx人集中學習了xxxxx相關文件、講話精神，部分干部現(xiàn)場做了表態(tài)發(fā)言。二是啟動“一‘群’交流”。辦公室牽頭開設干部交流微信群，有效促進了干部之間互相溝通、迅速成為一家人。通過不定期的發(fā)送正能量文章、國家公開的新聞言論、警示案例等內容提高干部思想境界，起到教育引導廣大干部職工嚴守紀律紅線，警鐘長鳴的作用。通過干部彼此交流及時掌握干部思想狀態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)不穩(wěn)定因素苗頭。三是發(fā)放“一張問卷”。xxx黨委立足實際，抓實責任，通過填寫調查問卷的形式積極組織干部進行思想狀況調查。有針對性地做好黨員干部思想政治工作。加強xx系統(tǒng)意識形態(tài)網絡輿情的監(jiān)控管理，強化互聯(lián)網思想陣地建設和輿論引導。四是開展“一次談話”。
班子干部帶頭組織干部進行面對面談心談話、征求意見、開導思想、解答疑問，給全體干部吃下了“定心丸”，激發(fā)了“新動力”。五是組織“一場聯(lián)檢”。
紀檢監(jiān)察部門認真落實好監(jiān)督責任，嚴格紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，聯(lián)合辦公室、人事科等部門，組織多處辦公地點、多項檢查項目的聯(lián)合大檢查，確保組織人事、財務資產、保密檔案、值班值守、請銷假及重大事項報告等制度落實到位，確保全體干部職工遵規(guī)守紀，秩序不亂、工作不斷。
對于一些緊急工作和應急事項，能夠與有關領導商議后再做決策，確保做到科學決策、民主決策和依法決策嚴格執(zhí)行民主集中制，完善議事規(guī)則，凡重要事項必經集體研究決定。共組織黨委中心組學習兩次，召開黨委會議八次。
二、存在問題和原因分析一是責任壓力傳導不到位。一定程度還存在著“上熱中溫下冷”的現(xiàn)象，在嚴格落實規(guī)定要求上還存在欠缺，部分黨員干部紀律規(guī)矩意識還需進一步增強，加強作風建設的思路辦法還不夠多、不夠實，在激發(fā)干事積極性方面還有待加強。
二是推進“黨建”進程還需進一步加快。雖然將“黨建”納入了黨建工作的建設體系，開展了“黨建規(guī)范管理”“黨建優(yōu)化服務”“黨建作風建設”“黨建精準扶貧”等新模式，但在系統(tǒng)謀劃、統(tǒng)一實施上做得還不夠，黨建工作的科學化、信息化水平還有待進一步提升。
（一）堅持思想建黨與制度建黨相結合，引導黨員干部守紀律、講規(guī)矩，真正把責任傳導到位、措施細化到位、檢查督促到位。堅持抓在經常、嚴在日常，把關于新形勢下黨內政治生活的若干準則等黨內法規(guī)，作為黨員學習培訓必修課把政治紀律政治規(guī)矩挺在最前面，強化政治紀律和組織紀律，帶動廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律嚴起來。細化全面從嚴治黨工作目標任務和工作責任，堅持“緊扣發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的理念，落實黨建目標考核，將考核結果作為獎懲和使用干部的重要依據。
（二）持續(xù)推進黨建品牌創(chuàng)建、廣泛開展“黨建”新模式，將創(chuàng)建黨建品牌和“黨建”理念貫穿在黨建工作、中心工作和日常工作中，堅持圍繞中心推進黨建工作，使黨建工作與中心工作高度融合、無縫對接，實現(xiàn)黨在各領域的組織覆蓋和工作覆蓋進一步拓展，推動黨建品牌創(chuàng)建和“黨建”在xx工作各方面落地生根、見實效、出成果。
按照中央和省委關于“要在換屆后及時把領導班子建設的重點轉移到思想政治建設上來”的要求，愛輝區(qū)委將加強換屆后領導班子的思想政治建設作為當務之急，長遠之要，制勝之策，以此來全面提高領導班子的思想政治建設水平和科學決策的能力。
為進一步提高領導班子科學決策、民主決策水平，區(qū)委按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，在完成換屆后及時建立健全相關規(guī)章制度。先后建立健全了愛輝區(qū)第四屆委員會工作規(guī)則，區(qū)委職責、全委會職責、常委會職責，書記、副書記、常委職責，全委會、常委會議事規(guī)則等。通過建立健全相關規(guī)章制度，使決策內容、決策規(guī)則、決策程序和決策方法符合法律和有關規(guī)定，從制度上確定了決定的民主性和科學性，用制度推動領導班子思想政治建設。
1、常委分工。
按照黨的十六屆四中全會“實行常委分工負責”的要求。新一屆領導班子產生后，對區(qū)委常委進行了明確分工。愛輝區(qū)各位常委的具體分工如下：
區(qū)委書記主持區(qū)委全面工作，負責武裝工作。
區(qū)委副書記、區(qū)長主持區(qū)政府全面工作，協(xié)助區(qū)委書記分管經濟工作，區(qū)委書記外出時主持區(qū)委全面工作。
區(qū)委副書記分管區(qū)委常務、農業(yè)和農村、城區(qū)經濟、政法、外事、信訪工作，負責區(qū)委辦、信訪辦、政法委的工作。聯(lián)系區(qū)人大、區(qū)政協(xié)。
區(qū)委常委、紀檢委書記主持區(qū)紀律檢查委員會全面工作，分管紀檢監(jiān)察、群團工作，負責工會、共青團、婦聯(lián)和科協(xié)的工作。
區(qū)委常委、組織部長主持區(qū)委組織部全面工作。分管組織、干部、統(tǒng)戰(zhàn)、老干部工作。負責區(qū)委黨校、老干部局、僑聯(lián)、工商聯(lián)、老促會、關工委的工作。
區(qū)委常委、宣傳部長主持區(qū)委宣傳部全面工作，分管宣傳和意識形態(tài)、精神文明建設工作，宣傳口所屬單位及文化、教育、體育、衛(wèi)生等方面的思想政治工作和區(qū)委機關黨建工作，負責區(qū)委機關工委的工作。
區(qū)委常委、武裝部政委分管武裝工作。
兩名區(qū)委常委、副區(qū)長分別負責政府分管工作。
2、實踐中的效果。
政府副職中的常委和紀委、組織部、宣傳部、人武部等常委，更加凸顯了主管多個部門的工作分工，由原來協(xié)助分管副書記開展工作，變?yōu)橹苯臃止軒讉€戰(zhàn)線的工作。原“書記-副書記-常委”三級架構向“書記-副書記或常委”兩級架構運作機制的新轉變，減少了領導層級，減少了常委對副書記的依賴性，增強了常委站位全局、縱向溝通、橫向協(xié)調的履職要求，將常委真正推到了區(qū)委核心領導的前臺。二是議事范圍擴大，決策更加科學。實行常委分工負責制后，常委會的議事范圍擴大了，決策事項也相應擴大，增強了常委參與決策的職責，常委會成員在重大事項上擁有了平等決策權，有效地改變了以往書記辦公會事實上主導常委會的狀況。黨內民主的擴大和集體領導的強化，要求常委站在集體領導的高度正確行使和科學運用決策權，更需具備對區(qū)域各方面的重大事項進行科學、民主決策的能力，常委職責凸顯出由重在履行表決權向承擔常委決策責任的轉變。三是工作程序變化，提高決策時效。實行常委負責制后，各常委直接對常委會負責，在充分調研、科學論證、廣泛征求意見的基礎上提出意見和建議，向專職副書記報告列為議題，直接提交常委會研究討論和決定。工作運作上的變化，使各常委成為常委會議題的發(fā)起者，擴大了常委會民主決策的空間，提高了決策時效，增強了常委把握工作的主動權。議案建議主體與決策執(zhí)行主體的一致性，使常委對負責或分管的工作更加凸顯出駕馭全局、把握方向、推進實施、檢查指導的主角職能。
3、存在的問題。
“各管一攤”的體制，也可能給協(xié)調合作帶來一些不便。三是從班子團結看，黨政兩個班子及其“一把手”之間由幾位副書記形成的“緩沖帶”不復存在，班子成員特別是黨政“一把手”之間摩擦碰撞的不和諧因素可能有所增加。
屬于個性問題的，督促領導干部個人制定整改計劃，認真抓好落實。同時，把加強領導干部作風建設作為完善區(qū)委新的領導體制和工作機制的一個重要目標來探索。
1、把作風建設放在首位，大力弘揚理論聯(lián)系實際的學風。
班子成員集中深入學習黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗，深入學習科學發(fā)展觀、構建社會主義和諧社會等重大戰(zhàn)略思想。不斷加強對業(yè)務知識以及經濟、金融、科技等知識的學習，成為本職工作和領導經濟社會建設的行家里手。新一屆領導班子上任后，區(qū)委統(tǒng)一購買了《科學發(fā)展觀》、《領導科學概論》、《加強黨的執(zhí)政能力建設》、《當今世界經濟問題概論》等十八套書籍，發(fā)放到每位常委和區(qū)委委員手中，作為日常學習資料，以此來全面提高常委和委員們的理論水平和指導實踐的能力。同時大興調查研究之風，注重向人民群眾的生動實踐學習，不斷積累實踐經驗，提高工作本領。
2、大力改進工作作風，切實做到勤政為民、真抓實干。
大力解決官僚主義和形式主義，牢固樹立群眾觀念，體察民情、了解民意，把群眾的愿望和要求作為決策的根本依據。關注民生、為民謀利，真心實意為群眾辦實事、解難事、做好事，堅決杜絕對群眾的安危冷暖漠不關心、工作方法簡單等行為。腳踏實地、埋頭苦干，切實做到察實情、講實話、出實招、辦實事，主動深入到條件艱苦、環(huán)境復雜、矛盾多的地方去，采取有效措施，打開工作局面。春節(jié)過后，區(qū)委書記房敏杰同志即率相關部門負責同志到愛輝區(qū)重點開發(fā)項目三灣電站進行調研，詳細了解項目進展情況及存在的問題，協(xié)商解決辦法。
3、認真貫徹民主集中制，自覺接受監(jiān)督，形成良好的領導作風。
領導干部帶頭講政治、顧大局、守紀律，身體力行民主集中制，堅持按制度和程序辦事。同時要善于團結共事，推動形成心齊氣順、風正勁足的局面。樂于聽取各種意見，自覺接受組織和廣大黨員的監(jiān)督。新一屆領導班子上任后，區(qū)委嚴格按程序召開常委會，對區(qū)委重大事情進行決策，每項議題各常委直接對常委會負責，向專職副書記報告列為議題，直接提交常委會研究討論和決定，確保決策的自覺性和民主性。
4、培養(yǎng)良好的生活作風和健康的生活情趣。
自覺加強思想道德修養(yǎng)，經受住各種誘惑和考驗。要求領導干部慎重對待朋友交往，堅持擇善而交，對那些懷著個人目的搞關系的人要保持高度警覺。充分發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神，帶頭抵制拜金主義、享樂主義和奢靡之風。春節(jié)前，區(qū)委專門召開會議，對節(jié)日期間活動進行了安排和部署，學習了省市委下發(fā)的有關文件，特別對領導干部在節(jié)日期間充分發(fā)揚勤儉節(jié)約的精神和清正廉潔的作風提出了明確要求，確保每位領導干部都能輕輕松松過節(jié)，清清白白過節(jié)。
一是領導重視，組織科學，管理嚴謹。省直工委領導對座談會高度重視，工委副書記張麗平出席開班式作首場輔導報告，推動省直機關理論學習步步深入，并出席結業(yè)式提出落實座談會精神的相關要求。工委宣傳部等相關處室同志跟班學習、全程服務，不僅解惑答疑，還與大家一起分組交流研討，體現(xiàn)了加強黨的政治建設新要求。座談會實行分組管理，全班130多名學員分為五組，設立組長、副組長和工作人員分組研討交流。授課老師采取黨建理論專家與黨務實踐工作者相結合，教師與學員相結合、理論與實踐相結合的研究式、互動式、菜單式教學，突出了教育教學創(chuàng)新。
二是主題突出，內容豐富，特色鮮明。座談會聚焦黨的政治建設主題，充分體現(xiàn)了深入學習貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，提高新時代機關黨的政治建設科學化水平的要求，課程安排貼近實際，務實管用，教學內容豐富，特色鮮明，對推進省直機關黨的政治建設，具有很強的針對性、實踐性和指導性，可以說，這次以會代訓是甘霖和“及時雨”，必將發(fā)揮春風化雨、潤物無聲的作用。
（一）進一步增強了以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，鑄牢“四個意識”的思想和行動自覺。新時代中國特色社會主義思想，是對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀的繼承和發(fā)展，是馬克思主義中國化最新成果，是全黨全國人民為實現(xiàn)中華民族偉大復興而奮斗的行動指南。通過培訓學習和座談交流，深切感到，篤學深思踐用習近平新時代中國特色社會主義思想，搞好理論武裝，是當前加強黨的政治建設的首要問題，必須落實好學懂弄通做實要求，結合實際把習近平新時代中國特色社會主義思想這一科學理論轉化為推進機關黨的政治建設的強大力量，不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，進一步增強了踐行“兩個堅決維護”的自覺性和堅定性。
（二）對堅持全面從嚴治黨、推進機關黨的政治建設有了新的深刻思考。通過培訓學習，加深了對“黨的政治建設是黨的根本性建設，決定黨的建設方向和效果”的理論和實踐認知，進一步明確了抓好機關黨的政治建設的舉措和方向。深切感到，重視黨的政治建設，是我們黨的一貫主張和優(yōu)良傳統(tǒng)，在黨的發(fā)展史上，始終處于重要位置。政治建設不虛、不空，抓好政治建設必須搞好理論武裝，以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作；必須嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，增強“四個意識”，踐行好“兩個維護”；必須堅定執(zhí)行黨的政治路線、思想路線、組織路線，貫徹好黨中央決策部署；必須以黨章為根本遵循，開展嚴肅認真的黨內政治生活，永葆黨的先進性和純潔性，營造風清氣正的良好政治生態(tài)；必須完善和落實民主集中制等各項制度，推進黨內政治文化建設。必須加強作風紀律建設和反腐敗斗爭，提高政治能力等等。思想認識的提高，實踐經驗的交流，為加強機關黨的政治建設指明了正確方向和科學路徑。
（三）提升了服務本領，進一步增強了做好理論學習中心組服務工作的責任感使命感。在培訓學習和座談交流中，參訓人員圍繞如何組織開展黨委理論學習、如何構建理論中心組學習長效機制，進行了深入研討。深切感到，做好理論中心組學習秘書工作使命崇高，責任重大。必須強化思想認識，提高政治站位，充分認識理論中心組學習的重要性；必須進一步加強和改進中心組學習制度，不斷豐富學習內容，創(chuàng)新學習方式，規(guī)范學習管理；必須堅持以馬克思主義為指導，與中國革命、建設和改革實際相結合，堅持不懈學習馬克思列寧主義、毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系，特別是要把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為深化理論武裝工作的首要政治任務，把學習成果轉化為工作動力，工作成果，為扎實做好理論中心組學習服務做出新的更大貢獻。
為落實黨史姓黨、為黨、護黨要求，堅持緊跟黨的理論創(chuàng)新步伐，做到黨的創(chuàng)新理論每前進一步，理論學習和理論武裝就跟進一步。自覺把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務，深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。室理論中心組堅持以上率下“領學”，組織學習10余次，有力帶動了機關學教活動。結合實際抓實機關黨委“督學”，抓緊各黨支部結合職能“深學”，抓好室理論研究中心“研學”，加強黨員干部“自學”，深化干部教育培訓“促學”。室領導帶頭講黨課10余次，帶動各黨支部講黨課20余場次。實現(xiàn)了全省黨史系統(tǒng)和室機關學習全覆蓋，形成了全方位、多層次的理論武裝格局。全室學員干部“四個意識”顯著增強，為堅定“四個自信”，踐行“兩個堅決維護”打牢的信念信仰之基。
認真落實黨的十九大精神和新時代黨的建設總要求，把政治性作為黨史工作的第一屬性，講政治作為第一要求，政治建設作為第一任務，確立“政治建室、黨性強室、研究立室、依規(guī)治室”政治原則，為從政治高度為黨舉旗、為黨立言、為黨盡責打下了牢固基礎。持續(xù)開展“講政治、樹正氣，重業(yè)務、出成果，嚴要求、守規(guī)矩，善執(zhí)行、敢擔當”黨史人政治紀律教育。加強政治制度建設，先后制定《意識形態(tài)工作責任制實施辦法》《黨員干部網絡行為準則》等制度規(guī)范。深化全國宣傳思想工作會議精神落實，召開全省黨史研究室主任會議，對全省黨史部門舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象的使命任務進行安排部署。確保了黨中央和省委重大決策部署在全省黨史工作中的貫徹落實，確保了黨史工作堅定正確政治方向。
筑牢作風紀律“高壓線”。黨規(guī)黨紀是黨員干部行為不可觸碰的紅線，堅持通過嚴格執(zhí)紀，增強黨員干部的紅線意識。落實全面從嚴管黨治黨要求，嚴肅黨內政治生活，嚴格履行“一崗雙責”，落實“兩個責任”，層層傳導壓力，嚴肅黨的政治紀律和政治規(guī)矩。加強黨風廉政建設，加強作風紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，堅決防止執(zhí)行紀律寬松軟問題。完善全面從嚴治黨責任清單，簽訂黨風廉政建設責任書。堅持挺紀在前，嚴格制度執(zhí)行，扎實推進監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”落實。深入開展糾正“四風”和作風紀律專項整治，認真落實中央八項規(guī)定和實施細則精神，確保了“兩個維護”在全省黨史部門堅如磐石。
把抓好黨建作為最大政績，加強機關黨的政治建設研判，圍繞中心工作推進機關黨的建設。適時開展政治能力提升教育，壓緊壓實黨建主體責任，教育引導機關黨員干部不斷增強政治定力、站穩(wěn)政治立場、始終忠誠于黨的信仰、忠誠于黨的組織、忠誠于黨史事業(yè)，切實把黨史姓黨、為黨、護黨的工作特質傳承下去。全面從嚴管黨治黨，嚴肅黨內政治生活，及時組織召開室領導班子民主生活會和支部組織生活會。嚴格落實“三會一課”和室領導班子和領導干部雙重組織生活制度。從嚴從實推進中央和省委巡視整改落實，堅持聚焦問題抓整改，圍繞中心、服務大局抓整改，舉一反三抓整改，通過加強領導，健全機制，完善制度、強化舉措，確保了中央和省委巡視整改意見落地落實。深入開展政治性警示教育，有力鞏固了風清氣正的良好政治生態(tài)。
堅持“一突出、兩跟進”，深化習近平新時代中國特色社會主義思想研究，《習近平同志在正定執(zhí)政實踐與經驗研究》穩(wěn)步推進，形成30多萬字送審稿。深化十八大以來黨的重大理論與實踐研究，成立室理論研究中心，聚焦黨的十九大精神，圍繞省委“三六八九”工作部署，撰寫了《弘揚西柏坡精神做新時代答卷人》《弘揚紅色文化傳承紅色基因》《讓偉大革命精神放射出新的時代光芒》《李大釗與馬克思主義的傳播》等文稿在《河北日報》《共產黨員》等報刊刊發(fā)，形成一批豐碩成果?！丁八膫€意識”：馬克思主義政黨建設規(guī)律的新揭示》榮獲省直機關增強“四個意識”理論研究論文一等獎。省黨建研究重點課題《習近平新時代中國特色社會主義思想精髓研究》榮獲全省一等獎，多位省領導作出重要批示，批示指出：向黨史研究室表示祝賀！望再接再厲，在新的一年里取得更多更好的研究成果。今年我室又承擔了省黨建重點課題2項和國家社科基金項目1項，重大理論和現(xiàn)實問題研究層層深入。我們利用河北紅色資源，編寫出版黨史基本著作和紅色教材。深入開展“學黨史、感黨恩、跟黨走”主題教育，先后舉辦大型活動20多場次，舉辦了《輝煌燕趙黨旗飄揚——中共河北歷史圖片展》，推進十九大精神和紅色家譜進校園。充分利用河北黨史網、博客、微博、微信、工作群、網上展館“六位一體”網宣平臺，《黨史博采》雜志和黨史內刊，占領黨史意識形態(tài)陣地，有力服務了黨的建設和省委發(fā)展大局，河北黨史工作以史鑒今、資政育人的政治屬性充分彰顯，“黨史熱”正在形成。
總之，這次座談交流和培訓學習，既是一次重要的理論提升，又是一次重要的黨務實踐，更是一次重要的高端輔導，政治素質、理論修養(yǎng)和創(chuàng)新工作能力都有了新提升，進一步增強了做好機關黨建工作的信心和決心，必將對今后理論中心組學習服務發(fā)揮重要的指導作用。
下一步，我要在繼續(xù)深化學習上下功夫，發(fā)揚理論聯(lián)系實際學風，聚焦機關黨的政治建設，不斷提升政治能力，政治素養(yǎng)，鑄牢“四個意識”，提升服務本領，努力為新時代開創(chuàng)機關黨建工作新局面作出新的更大貢獻。
政治建設工作匯報篇十二
一是領導重視，組織科學，管理嚴謹。省直工委領導對座談會高度重視，工委副書記張麗平出席開班式作首場輔導報告，推動省直機關理論學習步步深入，并出席結業(yè)式提出落實座談會精神的相關要求。工委宣傳部等相關處室同志跟班學習、全程服務，不僅解惑答疑，還與大家一起分組交流研討，體現(xiàn)了加強黨的政治建設新要求。座談會實行分組管理，全班130多名學員分為五組，設立組長、副組長和工作人員分組研討交流。授課老師采取黨建理論專家與黨務實踐工作者相結合，教師與學員相結合、理論與實踐相結合的研究式、互動式、菜單式教學，突出了教育教學創(chuàng)新。
二是主題突出，內容豐富，特色鮮明。座談會聚焦黨的政治建設主題，充分體現(xiàn)了深入學習貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，提高新時代機關黨的政治建設科學化水平的要求，課程安排貼近實際，務實管用，教學內容豐富，特色鮮明，對推進省直機關黨的政治建設，具有很強的針對性、實踐性和指導性，可以說，這次以會代訓是甘霖和“及時雨”，必將發(fā)揮春風化雨、潤物無聲的作用。
三是學風端正，篤學深思，效果突出。這次座談會課程設置高端精簡，既有理論輔導，又有方法論論述，還有重點、難點解惑答疑，參會學員積極發(fā)揚馬克思主義學風，堅持理論聯(lián)系實際，非常珍惜學習機會，學習積極性很高，課堂認真聽講，篤學深思；課下積極交流，互相取長補短；交流研討踴躍發(fā)言，暢談心得體會，進一步增強了省直部門篤學深思踐用習近平新時代中國特色社會主義思想，抓好機關黨的政治建設的政治責任感和歷史使命感。
（一）進一步增強了以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，鑄牢“四個意識”的思想和行動自覺。新時代中國特色社會主義思想，是對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀的繼承和發(fā)展，是馬克思主義中國化最新成果，是全黨全國人民為實現(xiàn)中華民族偉大復興而奮斗的行動指南。通過培訓學習和座談交流，深切感到，篤學深思踐用習近平新時代中國特色社會主義思想，搞好理論武裝，是當前加強黨的政治建設的首要問題，必須落實好學懂弄通做實要求，結合實際把習近平新時代中國特色社會主義思想這一科學理論轉化為推進機關黨的政治建設的強大力量，不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，進一步增強了踐行“兩個堅決維護”的自覺性和堅定性。
（二）對堅持全面從嚴治黨、推進機關黨的政治建設有了新的深刻思考。通過培訓學習，加深了對“黨的政治建設是黨的根本性建設，決定黨的建設方向和效果”的理論和實踐認知，進一步明確了抓好機關黨的政治建設的舉措和方向。深切感到，重視黨的政治建設，是我們黨的一貫主張和優(yōu)良傳統(tǒng)，在黨的發(fā)展史上，始終處于重要位置。政治建設不虛、不空，抓好政治建設必須搞好理論武裝，以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作；必須嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，增強“四個意識”，踐行好“兩個維護”；必須堅定執(zhí)行黨的政治路線、思想路線、組織路線，貫徹好黨中央決策部署；必須以黨章為根本遵循，開展嚴肅認真的黨內政治生活，永葆黨的先進性和純潔性，營造風清氣正的良好政治生態(tài)；必須完善和落實民主集中制等各項制度，推進黨內政治文化建設。必須加強作風紀律建設和反腐敗斗爭，提高政治能力等等。思想認識的提高，實踐經驗的交流，為加強機關黨的政治建設指明了正確方向和科學路徑。
（三）提升了服務本領，進一步增強了做好理論學習中心組服務工作的責任感使命感。在培訓學習和座談交流中，參訓人員圍繞如何組織開展黨委理論學習、如何構建理論中心組學習長效機制，進行了深入研討。深切感到，做好理論中心組學習秘書工作使命崇高，責任重大。必須強化思想認識，提高政治站位，充分認識理論中心組學習的重要性；必須進一步加強和改進中心組學習制度，不斷豐富學習內容，創(chuàng)新學習方式，規(guī)范學習管理；必須堅持以馬克思主義為指導，與中國革命、建設和改革實際相結合，堅持不懈學習馬克思列寧主義、毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系，特別是要把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為深化理論武裝工作的首要政治任務，把學習成果轉化為工作動力，工作成果，為扎實做好理論中心組學習服務做出新的更大貢獻。
為落實黨史姓黨、為黨、護黨要求，堅持緊跟黨的理論創(chuàng)新步伐，做到黨的創(chuàng)新理論每前進一步，理論學習和理論武裝就跟進一步。自覺把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務，深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。室理論中心組堅持以上率下“領學”，組織學習10余次，有力帶動了機關學教活動。結合實際抓實機關黨委“督學”，抓緊各黨支部結合職能“深學”，抓好室理論研究中心“研學”，加強黨員干部“自學”，深化干部教育培訓“促學”。室領導帶頭講黨課10余次，帶動各黨支部講黨課20余場次。實現(xiàn)了全省黨史系統(tǒng)和室機關學習全覆蓋，形成了全方位、多層次的理論武裝格局。全室學員干部“四個意識”顯著增強，為堅定“四個自信”，踐行“兩個堅決維護”打牢的信念信仰之基。
認真落實黨的十九大精神和新時代黨的建設總要求，把政治性作為黨史工作的第一屬性，講政治作為第一要求，政治建設作為第一任務，確立“政治建室、黨性強室、研究立室、依規(guī)治室”政治原則，為從政治高度為黨舉旗、為黨立言、為黨盡責打下了牢固基礎。持續(xù)開展“講政治、樹正氣，重業(yè)務、出成果，嚴要求、守規(guī)矩，善執(zhí)行、敢擔當”黨史人政治紀律教育。加強政治制度建設，先后制定《意識形態(tài)工作責任制實施辦法》《黨員干部網絡行為準則》等制度規(guī)范。深化全國宣傳思想工作會議精神落實，召開全省黨史研究室主任會議，對全省黨史部門舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象的使命任務進行安排部署。確保了黨中央和省委重大決策部署在全省黨史工作中的貫徹落實，確保了黨史工作堅定正確政治方向。
筑牢作風紀律“高壓線”。黨規(guī)黨紀是黨員干部行為不可觸碰的紅線，堅持通過嚴格執(zhí)紀，增強黨員干部的紅線意識。落實全面從嚴管黨治黨要求，嚴肅黨內政治生活，嚴格履行“一崗雙責”，落實“兩個責任”，層層傳導壓力，嚴肅黨的政治紀律和政治規(guī)矩。加強黨風廉政建設，加強作風紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，堅決防止執(zhí)行紀律寬松軟問題。完善全面從嚴治黨責任清單，簽訂黨風廉政建設責任書。堅持挺紀在前，嚴格制度執(zhí)行，扎實推進監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”落實。深入開展糾正“四風”和作風紀律專項整治，認真落實中央八項規(guī)定和實施細則精神，確保了“兩個維護”在全省黨史部門堅如磐石。
把抓好黨建作為最大政績，加強機關黨的政治建設研判，圍繞中心工作推進機關黨的建設。適時開展政治能力提升教育，壓緊壓實黨建主體責任，教育引導機關黨員干部不斷增強政治定力、站穩(wěn)政治立場、始終忠誠于黨的信仰、忠誠于黨的組織、忠誠于黨史事業(yè)，切實把黨史姓黨、為黨、護黨的工作特質傳承下去。全面從嚴管黨治黨，嚴肅黨內政治生活，及時組織召開室領導班子民主生活會和支部組織生活會。嚴格落實“三會一課”和室領導班子和領導干部雙重組織生活制度。從嚴從實推進中央和省委巡視整改落實，堅持聚焦問題抓整改，圍繞中心、服務大局抓整改，舉一反三抓整改，通過加強領導，健全機制，完善制度、強化舉措，確保了中央和省委巡視整改意見落地落實。深入開展政治性警示教育，有力鞏固了風清氣正的良好政治生態(tài)。
堅持“一突出、兩跟進”，深化習近平新時代中國特色社會主義思想研究，《習近平同志在正定執(zhí)政實踐與經驗研究》穩(wěn)步推進，形成30多萬字送審稿。深化十八大以來黨的重大理論與實踐研究，成立室理論研究中心，聚焦黨的十九大精神，圍繞省委“三六八九”工作部署，撰寫了《弘揚西柏坡精神做新時代答卷人》《弘揚紅色文化傳承紅色基因》《讓偉大革命精神放射出新的時代光芒》《李大釗與馬克思主義的傳播》等文稿在《河北日報》《共產黨員》等報刊刊發(fā)，形成一批豐碩成果。《“四個意識”：馬克思主義政黨建設規(guī)律的新揭示》榮獲省直機關增強“四個意識”理論研究論文一等獎。省黨建研究重點課題《習近平新時代中國特色社會主義思想精髓研究》榮獲全省一等獎，多位省領導作出重要批示，批示指出：向黨史研究室表示祝賀！望再接再厲，在新的一年里取得更多更好的研究成果。今年我室又承擔了省黨建重點課題2項和國家社科基金項目1項，重大理論和現(xiàn)實問題研究層層深入。我們利用河北紅色資源，編寫出版黨史基本著作和紅色教材。深入開展“學黨史、感黨恩、跟黨走”主題教育，先后舉辦大型活動20多場次，舉辦了《輝煌燕趙黨旗飄揚——中共河北歷史圖片展》，推進十九大精神和紅色家譜進校園。充分利用河北黨史網、博客、微博、微信、工作群、網上展館“六位一體”網宣平臺，《黨史博采》雜志和黨史內刊，占領黨史意識形態(tài)陣地，有力服務了黨的建設和省委發(fā)展大局，河北黨史工作以史鑒今、資政育人的政治屬性充分彰顯，“黨史熱”正在形成。
總之，這次座談交流和培訓學習，既是一次重要的理論提升，又是一次重要的黨務實踐，更是一次重要的高端輔導，政治素質、理論修養(yǎng)和創(chuàng)新工作能力都有了新提升，進一步增強了做好機關黨建工作的信心和決心，必將對今后理論中心組學習服務發(fā)揮重要的指導作用。
政治建設工作匯報篇十三
三年多來，在股份公司的正確領導下，在股份公司紀委及化工板塊紀委的監(jiān)督指導下，硝酸鹽業(yè)黨總支以落實黨風廉政建設主體責任為抓手，健全“一把手負總責，分管領導各負其責，領導班子成員齊抓共管，紀委協(xié)調督查”的工作機制，較好的完成了黨風廉政建設各項任務，深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作，現(xiàn)將兩年來落實黨風廉政建設主體責任和領導班子成員“一崗雙責”情況。
報告。
如下:。
一是黨總支通過深入學習習近平總書記關于黨風廉政建設責任制的一系列重要論述，認真貫徹落實中央、省市黨風廉政建設和反腐敗斗爭工作的有關規(guī)定和要求，不斷強化黨總支抓黨風廉政建設責任制的主題責任意識。定期聽取股份公司紀委關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭工作。
報告。
專題研究黨風廉政建設和反腐敗斗爭工作情況。二是落實黨風廉政建設責任制。制定下發(fā)《硝酸鹽業(yè)公司2018年黨風廉政建設重點工作任務分解表》,與全公司干部簽訂廉政承諾書與直屬單位負責人簽訂黨風廉政建設目標責任書確保黨風廉政建設和發(fā)腐敗工作落地生根。三是自覺執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定。認真落實民主生活會制度重要工作征求意見重大問題集中討論、重大事項集中決策保證議事決策言路暢通、公正透明。認真貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定、省委省政府關于貫徹落實中央八項規(guī)定精神的若干措施及鹽湖股份公司貫徹落實中央八項規(guī)定的若干規(guī)定時刻自重、自省、自勵不亂用權利。嚴格按照有關規(guī)定如實向紀委報告?zhèn)€人重大事項。同時對自己親屬和身邊工作人員嚴格要求、嚴格管理防止并杜絕他們借用領導職務上的影響謀取利益。
根據股份公司《關鍵崗位管理人員選拔任用與管理辦法》及《關鍵崗位人員后備庫建設工作實施細則》的要求，我公司制定了《青海鹽湖硝酸鹽業(yè)股份有限公司初級管理人員后備庫建設工作實施。
方案。
》，并成立硝酸鹽業(yè)公司關鍵崗位管理人員后備庫建設工作領導小組和評審工作組。嚴格按照股份公司和硝酸鹽業(yè)公司后備庫建設工作實施細則，完成了公司關鍵崗位管理人員后備庫建設工作，共計入庫23名（其中初級正職后備庫人員4名，初級副職后備庫人員19名）。為進一步規(guī)范穩(wěn)定公司管理人員隊伍建設，因公司工作需要，提拔10名初級副職管理人員和5名初級副晉正管理人員，此次干部選拔任用嚴格按照股份公司《關鍵崗位管理人員選拔任用與管理辦法》進行執(zhí)行，化工板塊紀委全程參與監(jiān)督，開展了任前廉政談話，進行了崗位廉政警示教育，開好勤政廉政“第一課”。
為鞏固和深化“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化工作，切實提高領導班子思想政治建設和業(yè)務素質建設，根據公司黨建、生產經營工作需求，每年制定了硝酸鹽業(yè)公司黨總支中心組學習。
計劃。
嚴格落實黨總支中心組理論學習的有關規(guī)定和要求組織黨員干部參觀青海鹽湖工業(yè)股份有限公司廉政警示教育基地實基地受實地警示教育及觀看《權禍》《人生不能重來》和《第一大案》等警示教育片使黨員干部以案明紀、引以為戒增強拒腐防變的能力。認真落實述職述廉述紀等黨內監(jiān)督機制和領導干部廉潔從政相關規(guī)定配合股份公司黨委工作部開展領導班子、領導干部及干部提報任用年度考核工作。
認真落實習總書記“把權力關進制度的籠子里”的要求，加強領導班子成員之間相互監(jiān)督。按照股份公司紀委要求，黨員干部特別是黨員領導干部認真填報個人有關事項，接受組織監(jiān)督，促進領導干部廉潔從政。嚴格落實整治“五個一律”要求，杜絕黨員領導干部利用婚喪喜慶等各種名義收受禮金行為，有效地防止了“節(jié)日病”的發(fā)生。領導干部嚴格遵守廉潔自律規(guī)定，教育和管好親屬和身邊的人，帶頭樹立清蒸廉潔的形象。在全公司范圍內開展職工薪酬二次分配及廢舊物資處理“小金庫”專項檢查1次，未發(fā)現(xiàn)有設立“小金庫”現(xiàn)象；公務接待方面，嚴格執(zhí)行上級有關接待標準，一律在公司食堂安排就餐，不上煙酒。工作日內嚴禁飲酒、賭博，凡發(fā)現(xiàn)工作日內飲酒、賭博現(xiàn)象的，從嚴從重處理。公車私用治理方面。我公司現(xiàn)有公車9輛，節(jié)假日期間按規(guī)定將公車停放在公司，由辦公室統(tǒng)一安排管理，不存在公車私用的現(xiàn)象。
兩年多來，硝酸鹽業(yè)公司黨總支雖然在落實黨風廉政建設主體責任上取得了一些成績，但與股份公司的要求還有一定的差距，與職工的期望還有一定的差距，主要表現(xiàn)在黨風廉政建設責任制教育的形式還比較單一，教育的力度還應進一步加大；對新形式下黨風廉政建設責任制工作研究不夠，攻堅克難的勇氣和精神還需進一步加強。
1、積極配合化工板塊紀檢監(jiān)察部門的各項工作，切實加強紀檢監(jiān)督工作，大力發(fā)揮紀檢部門在維護公司合法權益、改善經營管理、提高經濟效益中起到重要作用。
2、完善硝酸鹽業(yè)公司黨風。
廉政。
建設管理的相關規(guī)章制度，進一步加強領導干部隊伍建設，為全面提高干部素質奠定堅實的基礎。
3、創(chuàng)新學習平臺，利用oa平臺、qq、微信等宣傳介質以職工群眾喜聞樂見的方式宣傳和報道國家的大政方針以及股份公司高層動態(tài)，并鼓勵報道公司各車間的工作亮點，為中心工作的開展提供強大思想保證。
4、加強干部對“一崗雙責”的認識，使黨風。
廉政。
建設與業(yè)務工作有機融合，以高度負責的態(tài)度，求真務實的作風狠抓工作，推動硝酸鹽業(yè)公司黨風廉政建設工作各項工作再上新臺階。
政治建設工作匯報篇十四
為抓好退役軍人服務保障體系建設，更好的為退役軍人提供優(yōu)質高效的服務，激發(fā)廣大退役軍人退役不褪色、擔當新使命，萬山區(qū)退役軍人事務局“三個強化”助推“思想政治工作年”“基層基礎基本建設年”活動走深走實，以進一步提升工作能力和服務水平，增強全區(qū)退役軍人和其他優(yōu)撫對象的榮譽感、獲得感、歸屬感和幸福感。
一是強化組織領導，健全服務機制。為推動“兩個建設年”活動深入開展，萬山區(qū)退役軍人事務局下發(fā)了“兩個建設年”工作實施方案，明確了總體要求、具體目標、實施步驟以及工作措施。把“兩個建設年”活動擺上重要議事日程，及時成立工作領導小組及工作專班，協(xié)調各方力量，爭取人員編制，落實工作經費，形成工作合力。
二是強化陣地建設，建好服務場地。萬山區(qū)退役軍人服務中心成立以來，為高質量推進退役軍人服務中心(站)創(chuàng)建及標準化試點落地建設運行工作，區(qū)退役軍人服務中心協(xié)調解決辦公場地260平方米，按創(chuàng)建標準打造了服務大廳，設置擁軍優(yōu)撫和褒揚紀念、移交安置和就業(yè)創(chuàng)業(yè)、信息采集和幫扶援助、政策咨詢和權益保障等服務窗口，并設置服務接待室、法律服務室、榮譽室、圖書閱覽室、健康服務室、文體活動室等功能室。服務中心突出“軍”的主題，彰顯“軍”的特色文化，營造了“退役軍人之家”的濃厚氛圍。
三是強化制度建設，規(guī)范工作流程。為使退役軍人服務中心規(guī)范管理、高效運行，在服務中心內專門設有運行機制、工作職責、工作人員守則以及服務承諾等制度。明確人員分工、崗位職責和窗口職責范圍;加強窗口服務管理，嚴格落實首問責任制、一次性告知制、限時辦結制、服務承諾等制度，規(guī)范工作人員行為，建立有章可循、責任明確、統(tǒng)籌協(xié)調、規(guī)范有序的工作機制，為來訪退役軍人和優(yōu)撫對象提供優(yōu)質高效暖心的服務。
政治建設工作匯報篇十五
縣退役軍人局自組建以來，始終堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹***總書記關于退役軍人工作重要論述和重要批示指示精神，全力抓重點、攻難點、創(chuàng)亮點，鎮(zhèn)村退役軍人服務站建設到位，服務保障體系不斷完善，全縣退役軍人事務工作實現(xiàn)了良好開局?，F(xiàn)將活動開展情況報告如下：
(一)推進思想政治工作年方面。
1.健全思想政治工作機制。縣退役軍人局認真貫徹落實省、市關于思想政治工作相關政策機制，及時轉發(fā)《關于深入開展“思想政治工作年”活動實施方案》，圍繞方案積極開展討論學習，將方案內容分解落實至各股室、服務中心和各服務站，形成層層抓落實的工作機制。
2.強化黨員教育管理。按照職責分工，及時做好退役軍人黨員組織關系轉接、日常教育管理及流動黨員的溝通聯(lián)系工作，積極把退役軍人黨員納入各黨組織進行有效管理，截至目前我縣共接收退役士兵345人，接收黨員111人，均做到了有效管理。
3.健全常態(tài)化聯(lián)系機制，建立退役軍人事務系統(tǒng)常態(tài)化聯(lián)系退役軍人機制，每人聯(lián)系至少3戶以上困難退役軍人，定期開展溝通聯(lián)絡、走訪訪問、談心談話活動，深入了解退役軍人家庭情況、思想變化、實際需求，通過經常性溝通聯(lián)系及時做好思想溝通和問題解決等工作。同時，制定《關于進一步加強信息報送工作的通知》，服務中心、各服務站每月定期發(fā)掘優(yōu)秀退役軍人典型，及時編發(fā)上報，及時宣傳退役軍人中的優(yōu)秀典型，不斷營造關愛退役軍人的濃厚氛圍，截至目前已上報信息300余條，被各類媒體采用50余條。
4.開展“最美退役軍人”評選。為貫徹落實***總書記關于退役軍人工作系列重要論述，懷遠縣委宣傳部、縣人武部、縣退役軍人局、縣融媒體中心于2020年7月起在全縣范圍內聯(lián)合開展“最美退役軍人”評選活動，經過基層推薦、聯(lián)合審核、網絡投票、專家評選等環(huán)節(jié)，最終評選出10名懷遠縣首屆“最美退役軍人”。通過對在疫情防控、防汛搶險和經濟建設中涌現(xiàn)的“最美退役軍人”評選表彰，在全縣樹立先進典型，引導廣大退役軍人積極投身家鄉(xiāng)建設。
5.積極營造雙擁社會氛圍。組織完成清明祭掃活動;組織開展9月30日烈士公祭重大接待活動;組織開展慶祝中華人民共和國成立70周年紀念活動，為44位老戰(zhàn)士老同志頒發(fā)“慶祝中華人民共和國成立70周年”紀念章，推進全縣形成崇尚英雄、緬懷先烈的良好社會風尚。密切聯(lián)系縣人武部，積極開展“上門送立功喜報活動”，舉辦各類儀式，營造“一人當兵，全家光榮”的濃厚氛圍，截至目前我縣共開展上門送立功喜報49人次。
(二)推進基層基礎基本建設方面。
1.強化陣地建設。落實“全覆蓋”和有機構、有編制、有人員、有經費、有保障的“五有”任務要求，1個縣級退役軍人服務管理中心，20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(區(qū))、362個村(社區(qū))服務站均已完成規(guī)范化建設。全面落實“一次性告知制”、“一門式受理”、“一站式辦結”服務機制，形成公共服務清單36項，做到工作站受理、中心審核，一站式辦結。2019年5月30日，退役軍人事務部黨組成員、副部長錢鋒帶領調研組來蚌埠市調研，實地走訪了懷遠縣退役軍人服務管理中心，對中心開展的工作給予了肯定。
2.完善硬件建設。縣退役軍人服務管理中心面積約210平方米，內設社保接續(xù)、綜合服務、信息采集、政策咨詢、信訪接待等功能區(qū)，同時設有戶外宣傳欄、各類政策和業(yè)務宣傳板塊等，內設有殘疾軍人座區(qū)，并配備急救箱、傘等服務設施和用品，中心工作有序開展。20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(區(qū))退役軍人服務站設立辦公室和服務窗口，實現(xiàn)了場所建設規(guī)范化、工作流程規(guī)范化、文化宣傳規(guī)范化、制度建設規(guī)范化、服務標準規(guī)范化、基本保障規(guī)范化等“六規(guī)范”。服務中心(站)現(xiàn)已落實編制46個，經費全部列入同級財政預算保障。
3.強化服務隊伍建設。按照“干什么、學什么、缺什么、補什么”的思路，通過采取崗位鍛煉、業(yè)務培訓、印發(fā)《退役軍人服務管理工作相關法律及文件匯編》等多種方式，著力提升退伍軍人事務系統(tǒng)工作人員思想政治和業(yè)務素質等方面能力，不斷提高基層工作人員政治建設能力、學習實踐能力、改革創(chuàng)新能力、宣傳引導能力和狠抓落實能力，為退役軍人事務工作健康長遠發(fā)展奠定堅實基礎。截至目前，共召開站長培訓會11次、各類專題會議達20余次以上，系統(tǒng)內工作人員各項能力不斷提升。
4.扎實開展業(yè)務工作。一是認真做好信息采集。截至目前，采集信息23964人，同步開展光榮牌懸掛工作，上門為烈屬、軍屬和退役軍人等家庭懸掛光榮牌，懸掛23692塊。二是定期開展慰問走訪。截至目前，按期發(fā)放全縣優(yōu)撫對象撫恤、生活補助金共26025人次，發(fā)放金額3517.86萬元;發(fā)放門診醫(yī)療補助2532人，發(fā)放金額75.96萬元;發(fā)放義務兵家庭優(yōu)待金744人，發(fā)放金額1333.41萬元。三是拓寬就業(yè)創(chuàng)業(yè)平臺。完成2019年度自主就業(yè)退役士兵免費技能培訓335人，完成率100%，提升了自主就業(yè)退役士兵的就業(yè)能力。
5.積極化解矛盾和問題。以“退役軍人矛盾問題攻堅化解年”為契機，通過現(xiàn)場接訪、重點約訪等方式，直接聽取退役軍人訴求，全面梳理重點問題，想方設法解決問題。截至目前共受理上級交辦問題72件，接待來訪1100余人次，均做到了件件有回音、事事有落實。重點解決歷史遺留問題—“應安置未安置人員”以及“非個人原因未上崗”退役軍人身份的認定。通過成立專項小組審核，全縣已認定297人，經縣退役軍人事務工作領導小組會議研究通過，對其中112名退役士兵進行了崗位安置，崗位安排涉及18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)及21所學校，目前已全部上崗;185名退役軍人根據個人意愿選擇自謀職業(yè)，遺留問題已基本化解。
一是人員結構不盡合理。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)退役軍人服務站工作人員基本都是初次接觸此項工作，且年齡結構偏大，加之退役軍人服務工作政策性較強，業(yè)務辦理大多需要以軟件系統(tǒng)形式申報，干部隊伍大多是一邊干一邊學，工作較為吃力。且各鄉(xiāng)鎮(zhèn)退役軍人服務站編制、財務均為鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理，人員穩(wěn)定性得不到保障。二是部門凝聚合力不夠。當前部分單位認識上存在部分偏差，認為成立了縣退役軍人事務局，退役軍人工作就應該全部交由退役軍人局牽頭負責，從而對退役軍人工作重視力度不足，導致需要協(xié)調解決的問題往往效率較低。三是政策知曉率不高。當前退役軍人相關政策出臺較多，服務工作要求更高，部分單位和退役軍人群體知之不多，工作配合程度不高。且部分退役軍人年齡較大，對政策理解有偏差，給我們工作帶來了很大難度。
(一)充分認識開展“兩個活動”的重要性和必要性，將其擺在突出位置，列入2020年重點工作，不斷強化機制建設，創(chuàng)新工作舉措，將活動落到實處，推動形成長效工作機制。
(二)圍繞基層建設、基礎工作、基本能力，在我縣“五有”和全覆蓋的基礎上，重點加強標準化、規(guī)范化、常態(tài)化建設，強化基層服務中心(站)標準化建設，做到基層建設過硬、基礎工作過硬、基本能力過硬，為推動退役軍人服務保障體系發(fā)揮作用。
(三)學習運用新時代‘楓橋經驗”，高標準建設服務中心(站)，教育引導退役軍人珍惜榮譽、永葆本色，在疫情防控和防汛搶險兩場戰(zhàn)役中發(fā)揮生力軍、突擊隊作用，不斷在全社會營造尊崇、關愛退役軍人的良好社會風尚，不斷增強廣大退役軍人的獲得感、歸屬感、幸福感。
政治建設工作匯報篇十六
集團公司黨委堅持以***新時代中國特色社主義思武裝頭腦,以政治建設為統(tǒng)領,全面加強黨的領導,全面從嚴治黨,營造了風清氣正的政治生態(tài)。
集團公司黨委高度重視黨的政治建設，組織各支部認真學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想,落實中央、自治區(qū)、州黨委重大決策部署,在思想上,行動上,始終與黨中央保持高度一致,堅決做到“兩個維護”,黨員干部的“四個意識”不斷增強。
集團公司黨委高度重視對黨員領導干部的思想教育,上半年,組織黨員集中學習9次。扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,以***總書記對廉政工作的講話精神為指導，全力推進事業(yè)發(fā)展，積極開展廉政教育月活動和廉政風險排查防控工作,構建廉政風險防控制度體系。
集團公司黨委嚴格執(zhí)行“三重一大”民主決策制度,規(guī)范“三會一課”和談心談話等黨內組織生活，對基層組織工作薄弱環(huán)節(jié)進行集中整治,提振廣大黨員干部的“精氣神”。
嚴格落實中央八項規(guī)定及實施細則精神,堅決整治“三不”問題,持續(xù)發(fā)力抓作風、強隊伍,廣大黨員干部和職工紀律意識、精神面貌明顯提升。
(五)黨的紀律執(zhí)行情況。
黨委成員認真落實“一崗雙責”,抓好機關處(室)和聯(lián)系單位的黨風廉政建設和反腐敗工作。深化運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”,加大執(zhí)紀監(jiān)督和問責力度。
上半年,集團公司黨委召開了9次黨建專題研究會,學習上級黨建工作文件精神,研究布置系統(tǒng)黨建和黨風廉政工作。修訂完善公司黨委議事規(guī)則,及時調整成員分工,明確職責、團結協(xié)作,充分發(fā)揮集團公司黨委的領導核心作用。
(一)黨風廉政建設責任壓力傳導不夠到位。
主要表現(xiàn):根據自查自糾結果發(fā)現(xiàn)集團公司內一定程度還存在著“上熱中溫下冷”的現(xiàn)象,在嚴格落實規(guī)定要求上還存在欠缺,部分黨員干部紀律規(guī)矩意識還需進一步增強,加強作風建設的辦法還不夠多、不夠實,在激發(fā)干事積極性方面還有待進一步加強。
原因分析:個別單位中層干部認為業(yè)務工作是“硬指標”,黨風廉政建設是“軟任務”,在實際工作中存在重業(yè)務工作,輕思想建設的想法,甚至有的人認為紀檢監(jiān)察如果管得太嚴可能會捆綁住經辦人員的手腳，不利于業(yè)務工作的開展。致使個別中層干部主體責任壓力傳導出現(xiàn)“能量損耗”;個別中層干部沒有從內心深處,把黨風廉政工作作為重要的政治責任來認真履行,錯誤認為落實黨風康政工作是上級要求,是額外任務,缺乏“內動力”,把“不出錯”的履責底線變成履責追求,致使落實黨風廉政建設責任壓力傳導不夠到位。
(二)個別領導干部工作浮在表面，存在形式主義現(xiàn)象。
主要表現(xiàn):在與一線員工的談話和座談中,反映個別部門負責人主動深入一線不夠，幫助一線解決實際問題和困難較少。
原因分析:個別部門負責人缺乏實事求是的精神,不深入實際,不深入一線開展調查研究,而是立足于傳達了,要求了,看過了,存在形式主義的現(xiàn)象;對單位內審中發(fā)現(xiàn)的問題要求其整改完善的督查措施不具體,督促不到位,沒有充分地做好審計結果“后半篇”的文章,沒有很好地發(fā)揮內審發(fā)現(xiàn)一個、警醒一片的作用;個別黨支部,組織生活不注重內容、質量、效果,滿足于組織了、搞過了,浮在面上;個別單位搞培訓,缺乏黨建培訓的針對性和有效性,影響了黨員教育和培訓的作用發(fā)揮。
(一)加大黨風廉改建設責任壓力傳導力度。
堅持思想建黨與制度建黨相結合,引導黨員干部守紀律、講規(guī)矩,真正把責任傳導到位、措施細化到位、檢查督促到位。把《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》等黨內法規(guī)作為黨員學習培訓必修課,強化政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律意識。堅持“緊扣發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的理念,細化全面從嚴治黨工作目標任務和工作責任,落實黨建目標考核,將考核結果作為獎懲和使用干部的重要依據。
(二)充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。
嚴格按規(guī)章制度抓好黨內組織生活,落實全面從嚴治黨要求和管治黨責任,嚴肅黨內政治生活,結臺“不忘初心、牢記使命”“兩學一做”學習教育,重點抓好“三會一課”和民主生活會、組織生活會,談心談話、民主評議黨員制度的落實,不斷提升基層黨組織的組織力。
(三)切實轉變黨員干部工作作風。
加大內審發(fā)現(xiàn)問題的整改力度,基層單位在接到內審結果通知書十天內,提出整改方案,兩個月內匯報整改結果。集團公司分管領導加強對基層培訓、考察活動的審核,組織單位必須上報培訓和考察活動報告,以確保培訓、考察實效。
集團公司黨委將不斷強化對基層黨組織的政治引領和組織保障,按照國資委關于加強黨建和黨風廉政工作的決策部署,督促指導下屬各單位緊密結合職能職責,認真組織開展調查研究,檢視反思突出問題,切實抓好整改落實。
政治建設工作匯報篇十七
堅持民主集中制，充分發(fā)揚民主，嚴格按照程序決策、按照規(guī)矩辦事，對于“三重一大”等重大問題提交班子集體研究，下面是眾鑫文檔網小編給大家?guī)淼娜姓犖檎紊鷳B(tài)建設情況報告，希望大家喜歡。
今年以來，xx市高度重視政法隊伍建設，堅決扛穩(wěn)抓牢管黨治黨主體責任，扎實開展各項工作，切實提高了政法隊伍建設水平，現(xiàn)將有關情況報告如下：
一、工作開展情況。
(一)全市政法隊伍基本情況。
xx市現(xiàn)有在編在職人員xxx名，其中：中共黨員xxx名，男性xx名，女性xxx名，鄉(xiāng)科級及以下干部xxx名。在學歷結構(最高學歷)方面，大專及以下學歷xxx名。在選人用人方面，xx市嚴格堅持制度規(guī)范，真正做到按程序選人用人。干部在任職環(huán)節(jié)，嚴格執(zhí)行干部任前公示制度、任職談話制度，切實加強干部選拔任用的監(jiān)督管理。
堅持黨對政法工作的絕對領導，始終把政治建設擺在首位，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。一是堅持線上線下相結合。抓好政治教育，充分利用“學習強國”“燈塔-黨建在線”等網絡平臺，組織干警參加以“筑牢政治忠誠”為主題的政治輪訓，收看xxx書記、xxx書記和xxx教授、xx教授專題輔導報告，推動學習教育走深走實。二是持續(xù)強化理論武裝。深入學習貫徹黨的十九大及十九屆歷次全會精神，認真學習習近平法治思想。三是突出抓好英模教育激勵課。堅持把英模教育作為弘揚正能量、激發(fā)精氣神、昂揚新斗志的重要舉措，采取聆聽政法英模和先進典型事跡報告、選樹和推介先進典型干警、開展“跟班先進找差距”活動等活動，加快形成學習英模、爭當英模的濃厚氛圍，為全年工作的開展打下扎實基礎。
(三)構建責任體系，著力推動主體責任落實落地。
堅持把政治生態(tài)建設貫穿抓班子、帶隊伍、促業(yè)務全過程。一是細化責任清單。壓實班子成員管黨治黨責任，切實解決責任虛化、泛化等問題。二是推動整改落實。持續(xù)抓好落實全面從嚴治黨年度考核問題反饋和隊伍建設巡查問題反饋整改，逐一建立臺賬，明確工作責任，不斷強化整改落實，確保到位，持續(xù)推動全面從嚴治黨落實落地。
(四)落實“一崗雙責”，嚴肅黨內政治生活。
一是堅持民主集中制，充分發(fā)揚民主，嚴格按照程序決策、按照規(guī)矩辦事，對于“三重一大”等重大問題提交班子集體研究，充分做到科學決策、民主決策、依法決策。二是領導班子成員帶頭參加雙重組織生活，認真落實民主生活會、“三會一課”、“主題黨日”、民主評議黨員等黨內制度。三是認真開展談心談話，黨委(組)書記帶頭與班子成員、科級干部談，黨組成員之間談，班子成員、科級干部與中層干部談，中層干部與普通干部談。四是領導干部到聯(lián)系點講“七一”黨課，到基層單位走訪調研，以上率下，推動全面從嚴治黨向基層延伸。
二、存在問題。
(一)政治理論學習有待深入。
對習近平新時代中國特色社會主義思想和中央關于全面從嚴治黨的一系列新部署新要求，學習不夠全面、系統(tǒng)和深入，離學懂弄通做實的要求還有差距。對習近平法治思想的學習有待深入，運用法治思維和法治方式解決實際問題的能力還需提高，個別人員仍存有“重打擊輕保護”“就案辦案”等觀念。
(二)落實管黨治黨責任有待深化。
履行主體責任還有薄弱環(huán)節(jié)，落實“一崗雙責”的力度有待加強，常態(tài)化開展“咬耳扯袖、紅臉出汗”還有差距。履行主體責任不夠，真正結合自身工作實際專題研究從嚴治黨工作少，督促抓落實少，四種形態(tài)運用不到位，管黨治黨失之于寬，失之于軟。年初雖然簽訂了《從嚴治黨責任書》，安排部署了從嚴治黨工作任務，但在日常工作中結合工作實際少，分析研究從嚴治黨工作少，具體措施少。工作落實中“純業(yè)務”觀點強，沒有深化細化從嚴治黨工作任務，影響了從嚴治黨引領作用的發(fā)揮。
(三)落實上級部署結合實際不夠，壓力傳導還有待強化。
對黨中央和上級機關重大決策能做到認真領會學習，自覺把思想和行動統(tǒng)一到各項要求上，但對重大決策的跟進督促不夠，落實力度不強，滿足于以干代學、以會代傳，不會活學活用，缺少善作善成的工作標準。在對中央為民營經濟營造更好發(fā)展環(huán)境的決策部署，缺少發(fā)揮職能優(yōu)化法治營商環(huán)境的實實在在的舉措，特別是與工商聯(lián)和企業(yè)家的溝通聯(lián)系少，利用各種渠道充分聽取民營企業(yè)家的意見建議工作不細致。
(四)意識形態(tài)責任制重視程度有待加強。
對于意識形態(tài)工作，政法干警們的認識有一個由淺入深、逐步提高的過程，結合工作實際，對意識形態(tài)的陣地建設重視程度不夠，對外宣傳觀念陳舊、方法簡單，還不能落實到位，政治效果、社會效果做得不夠。典型引領做得不夠，對勞模、英雄宣傳不多，對身邊的先進典型培樹還需進一步加大力度，沒能充分發(fā)揮模范人物對檢察工作的激勵作用。
(五)隊伍建設有待持續(xù)強化。
個別政法干警紀律渙散、作風漂浮，通過政法隊伍教育整頓，也反映和暴露出我市在隊伍管理方面的短板和問題，隊建水平還需進一步提高。在選人用人方面還存在短板弱項。主要表現(xiàn)在激發(fā)青年干部潛能、磨礪青年干部本領、培養(yǎng)優(yōu)秀青年干部方面還有不足，沒能真正做到大膽啟用年輕干部，為他們干事創(chuàng)業(yè)提供廣闊的平臺。
(六)開展批評與自我批評辣味不足。
開展批評與自我批評不夠經常，相互批評時遮遮掩掩，批評的質量不夠高，還存有礙于情面、不敢拉下臉的“老好人”現(xiàn)象。在嚴肅規(guī)范黨內政治生活，認真貫徹黨章、《準則》、《條例》，嚴格落實重大事項請示報告制度，嚴格執(zhí)行民主集中制，帶頭落實好“三會一課”、雙重組織生活制度等方面需要進一步加強改進，在強化黨的意識、黨員意識、紀律意識，形成遵守政治紀律、政治規(guī)矩的思想自覺和行動自覺上還有差距。對于紀律規(guī)定學習不夠經常，落實不夠嚴格，全面從嚴管黨治警主體責任、“一崗雙責”還不夠到位。有的同志請示報告不及時，班子成員抓聯(lián)系和分管單位黨的紀律執(zhí)行不夠好，拒腐防變的思想防線在一些民警輔警頭腦中還不夠牢固，違法違紀問題時有發(fā)生。
(七)全面從嚴治黨還需進一步加強。
一是落實上級決策部署不徹底。在貫徹執(zhí)行中央和省、xx市、xx市委的決策部署上，存在著政策學習不精深、領會精神不透徹的問題，大局觀念薄弱，對自身困難強調多、對大局利益考慮少，過多考慮本地實際情況，強調客觀條件，存在著“紅燈繞著走、黃燈搶著走”的實用主義傾向，導致在政策落實上結合實際研究不夠，站位不高、看的不遠，前緊后松，出現(xiàn)抓細、抓實不夠，無法“一竿子插到底”。二是抓黨建工作力度不夠大。領導班子抓事務性工作和抓黨建工作的關系處理得還不好，對黨建工作投入的精力不多，大多是按照上級要求開展工作，主動研究謀劃次數少，一定程度上存在“黨建業(yè)務兩張皮”的現(xiàn)象。班子成員在推動黨建工作走深走實方面用力不足，距離機關黨建更高標準還有差距。
三、下步打算。
(一)進一步強化學習教育。
強化政治引領，堅持把學習教育貫穿教育整頓始終，擺在突出位置。堅持以黨史學習教育為契機，把政治教育、警示教育、英模教育與“回頭看”有機結合，力求做到學習教育常態(tài)化，持續(xù)深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平法治思想，教育引導政法干警增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
(二)進一步壓實管黨治黨責任。
強化主體責任，發(fā)揮把方向、管大局、保落實的領導作用;強化黨委(組)書記第一責任人責任，做到重大事項親自部署，重大問題親自過問，重點工作親自調度;強化“一崗雙責”落實，促進主體責任、監(jiān)督責任同向發(fā)力、協(xié)作互動，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。
(三)勇于攻堅克難，全力抓好決策落實。
強化擔當意識，用高站位、寬視野、新思維做好政法工作，突出主責主業(yè)，完善監(jiān)督體系，健全監(jiān)督機制，全面推進各項政法業(yè)務工作，切實發(fā)揮促進社會和諧穩(wěn)定的作用。樹立“細節(jié)決定成敗”的理念，以高度負責的精神、扎實細致的作風，圍繞市委、上級政法機關部署要求和群眾反映的熱點難點問題，加大工作力度，創(chuàng)新工作方式，確保群眾反映的合理合法訴求及時就地解決。
(四)強化部署執(zhí)行，推進效能提升。
強化“頭雁”效應，進一步增強領導干部“把方向、穩(wěn)大局、促提升”的整體能力，嚴格按照黨風廉政建設實施細則強化責任意識和壓力傳導，統(tǒng)一干警的思想和行動，提升執(zhí)行能力和辦事效能，真正落實好各級黨委政府和政法機關的決策部署。加強素能培訓和教育引導，增強隊伍合力，切實把政法干警的素質潛能轉化為隊伍現(xiàn)實戰(zhàn)斗力，強化業(yè)務水平和實戰(zhàn)技能，增強新形勢下預防打擊違法犯罪的能力，以促進xxxx工作水平的整體提升。
(五)進一步嚴肅執(zhí)紀問責。
堅持嚴抓嚴管，堅決以“零容忍”的態(tài)度，嚴肅處理違反中央八項規(guī)定的行為。落實“一案雙查”，運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”。加強內部警示教育，發(fā)揮好警示震懾和教育引導作用，切實從源頭上遏制和減少違紀違法行為的發(fā)生。
政治建設工作匯報篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
各位領導、同志們：
按照區(qū)委政法委的安排部署，下面由我將本院黨的政治建設和“一崗雙責”落實情況匯報如下。
一、加強政治建設，維護黨的領導。
始終把學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，深入學習習近平法治思想，認真學習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會精神。認真落實黨中央、省、市、區(qū)委和上級法院的各項重要決策部署。引導教育全院干警牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅持“兩個確立”，做到“兩個維護”。通過院領導講黨課、理論中心組學習、黨組會議第一議題學習、支部會議學習和政治輪訓等方式，將政治理論學習和黨的思想建設融入日常、抓在經常。深入開展黨史學習教育、“響應黨的偉大號召，發(fā)揚偉大建黨精神，爭取更大光榮”主題實踐活動，通過參觀紅色教育基地、組織主題觀影、開展主題宣講等形式，進一步筑牢干警政治忠誠，提升干警政治能力。年初以來，共開展理論中心組學習18次，組織參與政治輪訓32次，組織各支部開展集中學習40余次，干警撰寫各類學習心得體會700余篇。
深入推進黨支部標準化建設，夯實規(guī)范基礎。突出黨支部的政治引領功能，按照《新時代xx黨支部標準體系（btx）建設方案》要求，以標準化為重點，著重抓好組織建設、會議組織、黨員管理、黨員活動、民主監(jiān)督、黨建文化、考核評價等方面的黨支部工作，切實擔負起直接教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員職責。緊跟上級黨建部門的步伐，完善“新時代e支部”建設，及時上傳學習清單及活動清單，完善網上支部建設清單等21項工作紀實，確保體檢報告全部“綠燈”通過。同時進一步推進黨建工作活動室基礎建設，挖掘提煉各支部個性化優(yōu)勢，推動支部標準化建設提檔升級。從嚴從實把好發(fā)展黨員質量關，突出政治標準，強化黨支部和黨組領導把關作用，確保發(fā)展黨員全程記錄、嚴格審批。
認真履行各項政治制度，嚴格執(zhí)行重大事項請示報告制度，確保人民法院各項工作始終同區(qū)委、區(qū)委政法委同向發(fā)力、同頻共振。堅決落實民主集中制原則，堅持“三重一大”事項集體研究，確保決策科學民主。貫徹落實《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》，認真執(zhí)行“三會一課”、主題黨日活動、組織生活會、黨員民主評議、談心談話等基層黨內組織生活制度，規(guī)范黨建工作臺賬。領導干部落實雙重組織生活制度，帶頭講黨課，以普通黨員身份參加所在支部的組織生活。進一步豐富主題黨日活動形式，著力強化主題黨日活動的莊重感、儀式感。年初以來共組織開展演講報告、參觀基地、書畫影展等多種形式的黨性教育活動10余次，切實把黨的基層組織建設成講政治、有活力、能戰(zhàn)斗的堅強堡壘。
二、堅定政治立場，落實一崗雙責。
始終保持政治定力，始終堅持把全面從嚴治黨工作作為首要政治責任和重大政治考驗，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。堅持向黨中央看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊，向黨中央決策部署看齊，做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做，確保政令暢通。帶頭履行管黨責任，認真履行全面從嚴治黨“第一責任人”職責，把黨風廉政建設作為一項基礎性工作來抓，年初以來召開黨組會議4次，專題研究全面從嚴治黨工作。深入貫徹中央和省、市、區(qū)委關于全面從嚴治黨工作的部署要求，堅持做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調、重要案件親自督辦，把全面從嚴治黨和黨風廉政建設貫穿法院工作全過程。
注重加強廉政教育，提升廣大干警廉政意識，年內召開警示教育大會2次，開展“以案促改”專題民主生活會和組織生活會，提升廣大干警的思想境界和拒腐防變能力。始終堅持黨管干部原則，認真貫徹好干部標準，牢固樹立正確的選人用人導向，營造良好用人生態(tài)。全面加強黨內監(jiān)督，認真落實談心談話制度，注重抓早抓小抓苗頭，普遍開展廉政和履職談話，切實將有責必擔、失責必問、問責必嚴的要求落到實處。結合“作風建設年”活動，認真開展隊伍教育整頓，從深從實查找頑瘴痼疾，刀刃向內落實查糾整改。全院干警深挖頑瘴痼疾，建立“6+1+n”頑瘴痼疾自查自糾問題整治清單和自畫像，總結問題、剖析原因，明確整改措施、時限，強化整改效果。經過仔細甄別和跟蹤整改，認定的48項頑瘴痼疾已全部整改完畢。通過開展一系列的學習教育與查糾整改，廣大干警政治意識顯著增強，精神狀態(tài)大為提振，奮發(fā)向上、干事創(chuàng)業(yè)的工作氛圍逐漸濃厚，人民群眾對我院工作滿意度逐步提升，親民愛民的良好循環(huán)已初步形成。
嚴格落實黨風廉政建設責任制，院領導帶頭執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定，帶頭遵守《準則》和《條例》，切實管好親屬和身邊工作人員。帶頭落實貫徹“八項規(guī)定”，馳而不息糾正“四風”。嚴格落實意識形態(tài)工作責任制，強化黨員干部意識形態(tài)建設，堅守意識形態(tài)高地。嚴格貫徹執(zhí)行防止干預司法“三個規(guī)定”，建立《關于嚴格執(zhí)行“三個規(guī)定”考核辦法及月通報制度》，加強對干警執(zhí)行“三個規(guī)定”情況的監(jiān)督考核，院領導做到率先垂范，切實擔起黨風廉政建設主體責任。
下一步，我院將繼續(xù)嚴格貫徹落實中央和省、市、區(qū)委關于全面從嚴治黨的決策部署，以更加自覺的政治擔當，更加強烈的責任意識，堅決履行全面從嚴治黨主體責任，全方位多角度加強黨的政治建設，認真落實“一崗雙責”要求，進一步提升我院全面從嚴治黨工作水平和審判執(zhí)行工作質效，為建設現(xiàn)代化經濟強區(qū)、美麗xx提供堅實有力的司法保障。
政治建設工作匯報篇二
黨的政治建設就是明確任務，制定和貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，并且根據實踐經驗不斷加以完善、豐富和發(fā)展，為實現(xiàn)黨在各方面和歷史階段的政治任務和黨的總綱領而奮斗?；仡櫸尹h歷史的健康發(fā)展時期，從未放松過自身的政治建設，黨的二大確立了黨的最高和最低綱領，黨的七大確立了解放全中國、爭取民主和自由的路線，黨的八大制定了黨的工作重點轉移到社會主義建設的路線，黨的十三大明確提出了黨在這個階段“一個中心，兩個基本點的基本路線，黨的十四大確定了社會主義市場經濟體制，黨的十一大通過了黨在社會主義建設新時期的章程等，這些都是黨在各時期加強政治建設的表現(xiàn)。
二、黨的政治建設的核心問題，是制定一定歷史階段的政治路線。
政黨不同于其他任何國體，它是政治集中的組織。無產階級正黨是無產階級政治高度集中的組織，它對于無產階級和廣大人民的領導主要是政治領導。執(zhí)政黨必須從政治上加強黨的建設，黨的建設，首要任務是制定出一定歷史階段的政治路線，以及與這一路線相適應的方針、政策，并從此統(tǒng)一全黨聽思想和行動，步調一致地為實現(xiàn)黨的綱領和路線而奮斗。
（注：舉例同“一”，即我黨各時期的政治路線。）。
三、黨的政治建設是同黨的政治路線密切聯(lián)系著的無產階級在改造客觀世界的同時，也改造著自己的主觀世界，執(zhí)政黨需要在政治上加強建設，而黨的建設過程又與黨的政治路線密切聯(lián)系著，政治路線是黨的綱領主張在一定歷史時期的具體體現(xiàn)。它規(guī)定著黨在同時期的政治任務，決定著黨的建設的方向和內容。黨的建設是為黨的政治路線服務的，是實現(xiàn)黨的政治路線的保證，因此，必須在實現(xiàn)黨的政治路線過程中加強黨的政治建設。
能否正確地制定和團長執(zhí)行黨的路線、方針、政策，關鍵在于能夠正確地進行黨的思想建設，特別是在于是否有一條正確的思想路線作指導。所以，鄧小平同志根據我國長期革命和建設的下面經驗，深刻地指出：“不解決思想路線問題，正確的政治路線就制定不出來，制定了也貫徹不下去?！边@是被我們黨的建設實踐所充分證明了的千真萬確的真理，今天，我們要真正做到自覺地同中央保持政治上的一致，首先就要做到自覺地同中央保持思想上一一致。
黨的六十多年的歷史經驗證明，確立和堅持一條馬克思主義的政治路線，對于黨的鞏固發(fā)展和成熟，具有決定性作用。把黨的鞏固和政治建設同黨的政治路線密切聯(lián)系在一起，是黨自身發(fā)展的基本規(guī)律。黨的十二大確定了黨在新時期的政治路線，要保證這條路線的實現(xiàn)，就必須加強黨的政治建設。
在改革開放、發(fā)展社會主義市場經濟的形勢下，加強黨員隊伍的政治建設，是縱觀全局的大問題。對黨員中醞釀的新思想，新問題，各級黨組織要引起高度重視，持續(xù)不懈地加以解決，經過扎實的工作和黨員自身的努力，進一步提高黨員隊伍的思想整體素質，尤其是提高黨員的政治覺悟。
為此，在新時期加強黨員的思想政治建設，我們必須從以下幾方面努力：
（一）必須支持用鄧小平建設有中國的社會主義理論武裝自。
己的頭腦，進一步堅持共產主義信念。
共產主義信念是共產黨員的精神支柱和力量的源泉，是黨員政治方向和黨性觀念的核心，小同志說：“為什么我們過去能在非常困難的情況下奮斗出來，戰(zhàn)勝千難萬險使革命勝利呢？就是我們的理想，有馬克思主義信念，有共產主義信念。”沒有這樣的信念就沒有一切。在發(fā)展社會主義市場經濟的新形勢下，有的黨員在理想信念上發(fā)生了模糊和動搖，一個名副其實的黨員，首先必須牢固樹立共產主義信念。堅信馬列主義、毛澤東思想是普遍真理，堅信共產主義必定實現(xiàn)，建設有中國特色的社會主義道路是唯一正確的道路。
（二）必須把抵制拜金主義、享樂主義和腐朽生活方式做為世界觀改造的重要內容，大力發(fā)揚無私奉獻、艱苦奮斗精神。我們每個黨員都要在當前加強無產階級世界觀、人生觀、價值觀的修養(yǎng)?？艘逊罟?、干什么奉獻，始終把黨和人民的利益放在高于一切的位置，是共產黨員黨性修養(yǎng)的最高準則。無論歷史什么樣發(fā)展，環(huán)境如何變化，我們黨艱苦奮斗無私奉獻的優(yōu)良傳統(tǒng)永遠不能丟，作為無產階級先鋒戰(zhàn)士，任何時候，都要從黨和人民的利益為重，以國家的前途和命運為重，要自覺地淡泊名利，淡泊金錢、淡泊享樂，為人民甘愿奉獻。
（三）必須自覺按黨綱的教育和管理，增強組織性的紀律性。黨員的黨性修養(yǎng)和先鋒模范意識，不是自然形成的，必須靠黨組織經常不斷的管理教育和嚴格組織生活的鍛煉。尤其是在新形勢下，社會生活包括軍隊在內和各個方面，都在發(fā)生廣泛而深刻的變化，各種利益都在調整中，只有主動自覺地接受黨組織的教育和管理，堅決執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級黨委的決議指示，加強組織紀律，才能保證工作的正確方向，保持共產黨員的純潔性和先進性。同時，要對黨員進行黨的紀律教育，即政治紀律、組織紀律、行政紀律和黨內生活準則的教育，加強對于干部遵守紀律情況和接受組織管理監(jiān)督情況的檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，以增強黨的組織對黨員的約束力。
（四）必須刻苦鉆研業(yè)務，努力掌握發(fā)揮先鋒模范作用的本領。
履行黨員義務，發(fā)揮先鋒模范作用不是一句空話，它要靠做好本職工作來實現(xiàn)。沒有過硬的本領，想要在工作中起帶頭作用也力不從心。因此，要把自己鍛煉成為合格的黨員，必須業(yè)務精通。實踐出真知，勤奮出才能，這是許多成功者的切身體會，提高。
教學。
能力無捷徑可走，只能靠學習鉆研，徘辛勤積累，這樣方能豐富頭腦，不斷創(chuàng)造出優(yōu)異成績，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
_（完）。
政治建設工作匯報篇三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
做好各方面工作，必須有一個良好政治生態(tài)。國有企業(yè)特別是**國有重要骨干企業(yè)，必須深刻把握和清醒認識政治生態(tài)建設的極端重要性，著力推動政治生態(tài)根本好轉，引領和保障國有企業(yè)改革發(fā)展。
黨的十八大以來，以***同志為核心的黨***高度重視政治生態(tài)建設，嚴肅黨內政治生活，堅持正確用人導向，涵養(yǎng)積極健康的黨內政治文化，黨風政風為之一新。國有企業(yè)是我們黨執(zhí)政興國的重要支柱和依靠力量，要在建設良好政治生態(tài)上積極探索，以實際行動踐行“兩個維護”。
******在******紀委次全會上的重要。
當前隱藏內容免費查看講話，通篇貫穿著把“嚴”的主基調長期堅持下去，閃耀著徹底的自我革命精神，展現(xiàn)著“全面從嚴治黨永遠在路上”的堅韌和執(zhí)著。全面從嚴治黨既要有嚴的制度和舉措，又要有嚴的環(huán)境和氛圍，需要強化文化滋養(yǎng)和環(huán)境影響。國有企業(yè)要始終聽黨號令、為黨分憂，建設良好政治生態(tài)。
面對能源革命的新一輪浪潮，特大型能源企業(yè)在事業(yè)發(fā)展的道路上，必然會面對各種風險挑戰(zhàn)，迫切需要通過建設良好政治生態(tài)來推動公司管理體系和管理能力現(xiàn)代化，在做強做優(yōu)做大中維護國家能源安全和經濟安全，應對百年未有之大變局，為實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢作出應有貢獻。
建設良好政治生態(tài)是一項系統(tǒng)工程，其內涵和標志可以歸納為以下幾個方面。
政治生態(tài)的核心是政治。要旗幟鮮明講政治，把黨的領導落實到公司治理各環(huán)節(jié)，把黨的建設融入公司工作各方面，使新時代黨的建設總要求得到全面落實，黨組（黨委）把方向管大局保落實的領導作用得到充分發(fā)揮，基層黨組織政治功能和組織力整體提高，黨員干部和員工隊伍增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
良好政治生態(tài)是否形成，很大程度上要看各級領導干部運用***新時代中國特色社會主義思想指導實踐、推動工作、破解難題是否得法，是否擺脫了速度情結、換擋焦慮，打破了慣性思維、路徑依賴，把新發(fā)展理念轉化成扎實具體的工作實踐。同時，還要看各級領導干部是否主動在大局下思考和行動，敢擔當善作為，干實事求實效。
選人用人是政治生態(tài)的風向標。在良好政治生態(tài)中，正確的選人用人導向是非常鮮明的，干部培養(yǎng)選拔機制是科學規(guī)范的，圈子文化、派性觀念、山頭主義、好人主義沒有滋生的土壤，老實人不會吃虧，投機鉆營者難以得利。同時，鼓勵創(chuàng)新、寬容失敗的氛圍濃厚、保障有力，黨員干部可以放手放膽干事創(chuàng)業(yè)。
有權任性、違規(guī)違紀違法等行為，是對政治生態(tài)最直接的傷害和破壞。建設良好政治生態(tài)，必須把權力關進制度的籠子里，使嚴以用權成為黨員干部的內生自覺。做到這一點，一方面，要靠加強黨內政治生活和廉潔文化建設來涵養(yǎng)；另一方面，要靠從嚴監(jiān)督執(zhí)紀問責來維護，使監(jiān)督更有制衡力、懲治更有威懾力，企業(yè)管理體系更加健全、管理能力顯著提升。
建設良好政治生態(tài)必須把“嚴”的主基調長期堅持下去，保持徹底的自我革命精神，匯聚起固本鑄魂、強身健體、行穩(wěn)致遠的強大合力。
思想上的凈化和純粹是建設良好政治生態(tài)的根基。在持續(xù)強化理論武裝中堅定理想信念，建立黨組（黨委）會及時跟進學習******最新重要講話、重要文章和重要指示批示制度，完善用黨的創(chuàng)新理論武裝黨員、教育群眾方面的制度，推動理論武裝常態(tài)化長效化。激勵廣大黨員干部在工作實踐和斗爭磨礪中不斷補鈣壯骨、提升覺悟，挺直***人的精神脊梁。
管黨治黨責任執(zhí)行到位是建設良好政治生態(tài)的根本保證。進一步強化“抓好黨建是最大政績”的理念，堅決落實《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》要求，把管黨治黨這個最根本的政治責任扛穩(wěn)扛好。突出黨的領導，把黨的領導融入公司治理各環(huán)節(jié)，把黨組織內嵌到公司治理結構之中，使黨組織發(fā)揮作用組織化、制度化、具體化。壓實兩個責任，推動各級黨組織扛穩(wěn)主體責任，各級紀檢監(jiān)察機構扛穩(wěn)監(jiān)督責任，把從嚴治標與著力治本貫通起來，扎實推進黨風廉政建設和反腐敗工作。
干部隊伍高度自覺、堅強有力是建設良好政治生態(tài)的內生動力。強化對一把手的監(jiān)督管理，把對一把手的監(jiān)督作為黨內監(jiān)督的重中之重，完善任職回避、定期輪崗、任中審計等制度，加強制度約束。破除圈子文化、反對好人主義，堅持五湖四海、任人唯賢，堅持事業(yè)為上、公道正派，鏟除小圈子滋生蔓延的土壤。從嚴肅黨內政治生活入手，把批評和自我批評的武器磨利擦亮，使相互提醒、相互督促成為常態(tài)和習慣。
過硬作風的養(yǎng)成與傳承是衡量良好政治生態(tài)最直觀的標尺。認真落實***八項規(guī)定精神，對“四風”問題特別是發(fā)生在黨的十九大以后的典型問題，從嚴從快處置，點名道姓通報曝光，做到越往后執(zhí)紀越嚴。深入整治形式主義、官僚主義問題，強化政治監(jiān)督和日常監(jiān)督，嚴肅查處表態(tài)多調門高、行動少落實差，脫離實際、好大喜功，弄虛作假、敷衍塞責等問題，推動各項工作抓實落地。
全方位強化制度執(zhí)行的剛性。強有力的監(jiān)督執(zhí)紀是良好政治生態(tài)的“護林員”和“凈化器”。抓好制度的宣傳教育，把黨章黨規(guī)黨紀學習教育作為黨性教育的重要內容，讓黨員干部增強制度意識和行動自律。增強監(jiān)督的嚴肅性、協(xié)同性、有效性，深化紀檢監(jiān)察體制改革，加快完善“大監(jiān)督”格局，以監(jiān)督體系和治理能力的現(xiàn)代化促進公司管理體系和管理能力現(xiàn)代化。貫通運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，構建一體推進不敢腐不能腐不想腐體制機制，既抓早抓小、正風肅紀，又重拳出擊、猛藥治疴，不斷凈化政治生態(tài)。
政治建設工作匯報篇四
各位領導，同事們：
這一年我在局黨委的領導下，堅持以黨的十九大精神和科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹執(zhí)行黨風廉政建設責任制，認真履行“一崗雙責”，結合分管工作和分管部門實際，在抓好分管工作的同時，不斷加強自身和分管部門領導干部的廉政建設工作，較好地完成了全年任務目標，現(xiàn)就廉政履職情況述職如下：
一、履行“一崗雙責”情況。
作為黨支部副書記兼行勤副院長，我深入基層調查研究，了解情況，掌握工作中的第一手材料，抓好典型，表彰先進，做到對醫(yī)院實行科學管理。加強對醫(yī)務人員與醫(yī)療機構管理，嚴肅查處收受“紅包”、亂收費行為；加強處方管理，嚴查開大處方、過度檢查、過度治療等問題，以此構建和諧醫(yī)患關系，樹立“廉潔、誠信”良好形象。并協(xié)助院長制定完善醫(yī)院的各項規(guī)章制度，開展行風評議工作，強化民主監(jiān)督；此外加強黨支建設部積極創(chuàng)新活動載體，在5、12護士節(jié)之際開展了科學發(fā)展觀與醫(yī)療相結合的知識競賽；采取演講比賽的形式，以“假如我是病人”為主題開展換位思考的演講比賽，并舉行了羽毛球、乒乓球等有意義的比賽，通過這些有意義的活動，使醫(yī)護人員把對病人的尊重、理解和信任關懷體現(xiàn)、貫穿于醫(yī)療服務的全過程，引導和激勵黨員、干部貼近本職工作，在實踐中強化自我教育，自覺養(yǎng)成“為民、務實、公正、廉潔、高效“的優(yōu)良作風。后勤治理工作方面，我嚴格治理好水、電、通訊等設施的正常運轉，為醫(yī)院全面開展工作提供后勤保障。
二、廉潔從政情況。
一年來，我認真學習黨的十九大和十九屆二中全會精神，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，弄清工作的方向、目標和任務，在工作中、生活上堅決反對拜金主義，極端個人主義，實事求是，嚴于律己，并與領導班子成員互相監(jiān)督，密切配合，努力加強領導班子及個人的廉政建設。嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律和群眾工作紀律。在政治原則、政治立場、政治觀點上同黨中央保持高度一致，認真執(zhí)行黨委和班子的決議和決定。沒有陽奉陰違、自行其是、獨斷專行、軟弱放任的問題；能夠正確行使權力，不濫用職權、玩忽職守，自己能夠廉潔奉公，不接受任何影響公正執(zhí)行公務的利益；配偶在路橋公司退休，子女不在本系統(tǒng)工作，沒有利用本人的影響謀取私利的行為；在公道正派用人方面，都是按時參加黨委會議，會上主動發(fā)表自己的意見，通過集體討論決定，沒有任人唯親和營私舞弊問題；工作和生活中能夠艱苦奮斗，做到不奢侈浪費、不貪圖享受。
在過去的一年中，我在局黨委的領導下，同班子成員密切配合，相互支持，認真落實了黨風廉政建設“一崗雙責”制度，較好地完成了分管工作年度目標，黨風廉政建設責任目標也得以較好地完成，在今后的工作中，我會客觀地面對自己的不足之處，注重鍛煉自己的應變能力、協(xié)調能力、組織能力以及創(chuàng)新能力，嚴格治理，體察院情、民情，關心愛護干部和本院職工群眾，秉公辦事，不徇私情，與全院職工一起同甘苦，和舟共濟！
述職人：___。
20__年_月_日。
政治建設工作匯報篇五
各位代表，各位同事們：
大家好！
_____年，我主要負責分管安全保衛(wèi)、公車管理、機關食堂管理的工作任務，在班子成員的支持下和分管科室全體同志的共同努力下，全面完成了全年分管的工作任務?，F(xiàn)將一年來崗位職責、廉潔自律等方面情景匯報如下：
一、思想政治方面。
堅持局“兩學一做”、學習例會等學習教育管理制度，經過參加集中學習、組織討論、黨員大講堂和自主學習等方式，堅持正確的人生觀、世界觀。
二、崗位職責方面。
（一）安全保衛(wèi)。一是在安全維穩(wěn)方面，按照我局“以人為本、安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，認真落實旗委、政府關于安全生產的總體工作要求，進取組織開展各項安全宣傳、教育、隱患排查、督查治理等安全工作，對管轄集中辦公樓的消防系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)、電梯等專業(yè)設備由專業(yè)人員每月進行2次檢查保養(yǎng)，同時對黨政大樓和創(chuàng)業(yè)大廈監(jiān)控系統(tǒng)進行了升級改造，實現(xiàn)管轄集中辦公大樓全年無安全、消防事故發(fā)生，圓滿完成黨政大樓及其管轄集中辦公大樓的安全維穩(wěn)工作；二是在綜合治理方面，對所有管轄集中辦公大樓實行24小時值班巡邏制度，嚴格執(zhí)行來客來訪登記制度（共計接訪5人以下來訪人員50次240人，5人以上來訪人員20次450人），同時對黨政大樓和附屬樓地庫門禁系統(tǒng)進行了升級改造，為集中辦公大樓的安全供給了有力保障。
（二）公車管理。嚴格把控公務用車調配治理關，切實做好公務用車“用車審批”、“一車一賬”、“三定一公開”、“節(jié)假日封?！薄ⅰ皹俗R化管理”、“購置審批”等管理制度，不斷加強公務用車管理工作，嚴禁公車私用，私車公養(yǎng)。同時嚴格按照上級文件要求，做好公務用車改革后續(xù)工作。一是在做好公務用車購置審批和調配等日常工作同時，全力配合旗債務中心做好車輛拍賣處置工作，_____年共拍賣處置車輛13臺；二是完成汽車租賃信息化管理服務平臺的建設工作，順利的保障了車改過渡期內，行政、企事業(yè)單位公務出行車輛的有償服務工作；三是完成我旗公務交通補貼發(fā)放工作。
（三）機關食堂管理。_____年下半年本人開始負責分管機關食堂日常管理。一是提升機關食堂服務理念，組織食堂工作人員進行系統(tǒng)培訓，保證了飯菜品質和種類，讓就餐人員吃的舒心、放心；二是拓展原材料采購渠道，做到貨比三家，保證物美價廉；三是嚴格執(zhí)行餐飲行業(yè)各項管理規(guī)章制度，確保機關食堂食品安全得到保障。
三、廉潔自律方面。
進取經過集中學和自主學的方式，認真學習黨紀條規(guī)，黨建主題展活動（_____市博物館）和全旗警示教育大會，堅持“一崗雙責”制度，簽訂黨風廉政建設職責狀讓，讓自我時刻熟知黨紀條規(guī)，思想上警鐘長鳴，提高廉政勤政的思想意識，在遵守廉潔自律上，做到嚴于律已，以身作則，并在日常工作和生活中能夠嚴格要求自我，認真遵守黨紀法規(guī)和領導干部廉潔自律各項規(guī)定。
四、存在的問題。
在公車管理方面，對公車督查力度不夠，收到了有關公車私用的反映情景。
五、整改措施。
制定出臺旗公務用車使用管理情景督查整治方案，對全旗各單位使用的公務用車執(zhí)行“用車審批”、“一車一賬”、“三定一公開”、“節(jié)假日封?！薄ⅰ皹俗R化管理”、“購置審批”等管理制度和違規(guī)使用公務用車進行督查整治。對有公車私用、私車公養(yǎng)等違規(guī)使用公務用車情景，要求限期進行整改。
今后公車辦將根據出臺的旗公務用車使用管理情景督查整治方案，構成長效管理機制，不定期對全旗公務用車使用管理進行督查整治。
以上是我的述職，不到之處請大家批評指正。
述職人：_____。
_____年_____月_____日。
政治建設工作匯報篇六
尊敬的黨組織：
自開展黨的群眾路線教育實踐活動以來，我按照大隊的要求，學習了黨的十八大精神、習近平總書記關于開展黨的群眾路線教育實踐活動一系列重要講話。通過征求意見和談心活動，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總體要求，認真分析檢查自己在“四風”方面存在的問題及原因，努力做到查擺問題準、原因分析透、危害后果明、整改措施實。思想上受到了一次大容量、高密度、集中性的教育和洗禮，以達到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點、增強黨性的目的，進一步增強了群眾觀念和宗旨意識。
一、在遵守黨的政治紀律方面
作為一名老黨員、受黨培養(yǎng)多年的干部，我對黨始終懷著感激之情、感恩之心，對人民群眾始終保持著敬重之情、敬畏之心，對事業(yè)始終盡心竭力、盡職盡責，本質上始終保持著共產黨人的政治本色。在思想上自覺用科學理論武裝自己，加強對馬克思主義基本理論和中國特色社會主義理論的學習，堅定對中國特色社會主義的道路自信、理論自信、制度自信，強化宗旨意識，樹立群眾觀念，樹立正確的世界觀、權力觀、事業(yè)觀，堅守共產黨人的精神家園。在政治上堅定理想信念，堅持正確政治方向，堅決擁護以習近平同志為總書記的黨中央領導集體，在大是大非面前始終旗幟鮮明、立場堅定、令行禁止，始終與中央和省市委保持高度一致，堅決擁護黨委的權威。在行動上帶頭貫徹執(zhí)行中央和省市委的決定部署，保持政令暢通、執(zhí)行有力，不搞變通、不打折扣、不繞彎子，不搞陽奉陰違。嚴格遵守黨的紀律，在日常生活中堅持把黨的政治紀律與國家法律法規(guī)聯(lián)系起來，并且按照黨的紀律更高的要求自己。通過對黨章、黨紀系統(tǒng)全面的學習，努力提高自身的政治素質，不說沒有黨性的話，不做沒有黨性的事。
二、在落實中央八項規(guī)定，轉變作風方面
我認真學習了中央八項規(guī)定的具體內容及習近平總書記重要講話精神，并結合工作中涉及的問題進行了深入思考，能夠做到令行禁止，堅決轉變工作作風。在工作交接期間能夠克服家中老人生病需要照顧等困難，全身心投入工作。同時，到新單位履職時間不久就參與完成了副處級干部調整、啟動了科級干部競爭、建立了新的業(yè)務考核制度、開通了支隊新版網站等多項工作，這些工作因為時間緊、壓力大，在推動中有很大困難和壓力，我能做到不怕困難，不辭勞苦，堅持工作在一線，通過不斷努力，較好的完成了相關任務。到新單位任職以來，我充分利用良好的工作和學習氛圍，向班子成員請教、學習，經常深入基層民警中了解情況，較快的摸清了部分家底，為履行好政委職責打好基礎，不斷提升自己的思想覺悟和工作執(zhí)行力。
一是切實改進調查研究。調研工作不讓無關人員陪同，不接受宴請饋送，注重解決基層實際問題，注重調研實效。
二是著力改變會風文風。不參加與工作無關的各類會議，召開專題工作會議盡量精簡參會人員，控制會議時間，堅持專題會議解決專門問題的原則。
三是嚴格落實接待、出訪活動規(guī)定。參加公務招待，嚴格按照單位標準，
個人因公出差出訪，能嚴格要求自己，不超標準住宿、用餐，不向組織提任何額外要求。從未公費出國、旅游。
四是堅持廉潔從政。嚴格遵守廉政準則及相關規(guī)定，特別是在干部任用、行政審批等方面嚴格遵守規(guī)定，時刻保持高度警覺，做到不說情、不干預、不插手。嚴格要求配偶、子女和身邊工作人員。
三、“四風”方面存在的突出問題
（一）形式主義方面。自己歷來抵制形式主義、弄虛作假等行為。但認真反思自己，問題也不少。特別是在學習方面，常因忙碌作為借口，淺嘗輒止，往往知道一些，但不求甚解，也沒想到把學習的東西怎么用在工作上，造成學用脫節(jié)。
在文風方面，往往在需要講話時才東拼西湊，上網收索，說的很多話其實不是自己的思想。
在會風方面，對一些一般性的工作會議和上級文件，仍存在以會議落實會議、以文件落實文件的現(xiàn)象。同時，有些依賴會議，一些工作也是盡量拿到班子會議研究后才會執(zhí)行。
在提高工作實效上，大量的問題還是靠作批示、提意見指導工作，至于具體落實情況沒有跟蹤到底，造成部分工作落實得可以，部分工作落實得不好，有的甚至出現(xiàn)“假落實”現(xiàn)象。
到新單位任職以來，因不熟悉情況，怕出事，有的工作不敢推動開展，工作作風不夠扎實，常以工作情況不熟為借口暫緩一些工作的開展，重過程輕結果，工作效率不高。
（二）官僚主義方面。在日常工作中，自己從不擺架子，與人為善，虛心聽取干部群眾意見。面對群眾訴求，我能做到積極熱情處理，有問必有回復，對群眾來訪能做到“門好進、臉好看、事好辦”，能堅持出席各種會議，嚴格執(zhí)行各種決策制度。但認真查找，還存在一些問題，對所做的工作部署，出臺的文件措施，未能親自去具體抓督促、抓落實，多數還是依靠報告了解落實情況，缺乏實地的跟蹤問效。同時，作為新提任的干部，有時會感覺自己的一言一行能影響到別人，不能隨便什么事情都去過問，在面對新單位同志時，潛意識里有距離感，對同志關心不夠。
（三）享樂主義方面。實事求是地講，自己生活簡單，對工作條件也沒有什么過高要求，但隨著整個社會生活條件越來越好，自己艱苦奮斗、過緊日子的意識有所懈怠、有所衰退。例如：對自己現(xiàn)在擁有的辦公和生活條件，僅將標準定到不違反規(guī)定就行了，并未引起太多反思自查。對社會上和自己周圍一些燈紅酒綠、吃喝玩樂的現(xiàn)象，逐漸感到見怪不怪、習以為常，警惕性越來越低。公務活動中，對于別人給自己的超標準安排，沒有堅決制止。
作為新提任干部，想很快進入角色，做出實績，但在工作中，因具體工作有專人負責，很多一線工作不需要自己去做，思想上有所放松。因分管政秘、法制等工作，大多工作是執(zhí)行，單位已形成了良好的工作機制，因怕惹事非，工作中不敢說，不敢做，創(chuàng)新精神和創(chuàng)新動力不足，攻堅克難勇氣不夠，存在只求“過得去”、不求“過得硬”問題。
（四）奢靡之風方面。自己一貫堅決反對講排場、比闊氣，鋪張浪費，但客觀的講，在執(zhí)行《八項規(guī)定》之前，出于需要取得各方工作支持的考慮，自己請吃或吃請的情況還是有的，一段時期還比較多。有時候，在交往中礙于情面，也收過一些老同學、老朋友送來的煙、酒、茶或土特產，也轉送了一些熟人和外地客人，禮品出行的情況還存在，這種現(xiàn)象在《八項規(guī)定》實施后，大大減少，對自己來說也是一種解脫。
匯報人：
政治建設工作匯報篇七
我們_____村黨支部、村委會兩套班子，在朐陽街道黨工委和辦事處的正確領導下，認真貫徹落實黨風廉政建設，現(xiàn)將_____年1月份至今，半年時間落實黨風廉政建設責任制的情況作一總結匯報：
一、我們能認真學習_____大精神、“_____”重要思想、堅決貫徹落實科學發(fā)展觀。領導班子能廉潔自律、搞好團結、在群眾中樹立良好的干部形象，端正干部的工作作風和生活作風。
二、黨支部注重黨員隊伍建設，因為黨員是群眾隊伍中的排頭兵，黨員的言行舉動能直接影響到群眾的思想情緒，也是能否確保一方安定團結的關鍵。在此次_____村征地地拆遷工作中，我村的黨員干部起到一定的模范帶頭作用，同時也帶動了相當一部份群眾。
三、我們能夠認真執(zhí)行民主集中制，執(zhí)行黨務、村務、財務等公開，虛心接受群眾監(jiān)督，以公開、公正、公平的工作態(tài)度，“陽光操作”的工作模式處理村里的一切事務，為山頭一隊征地補償工作，我們走群眾路線，把屬于群眾權力支配的東西，一切有村民代表作主并說了算，充分發(fā)揚民主，促進征地工作順利進行。
四、在廣大黨員和群眾的大力支持下，我們兩套班子，在上半年，首先穩(wěn)定了一方群眾的思想和發(fā)展，認真實施和落實辦事處交給的各項目標任務，到目前基本完成了半年目標任務。
五、我們能認真執(zhí)行黨的政治紀律和國家法律法規(guī)，貫徹落實黨風廉政建設，并積極搞好宣傳教育工作，努力學習，貫徹落實《建立健全教育制度監(jiān)督并重的懲治和預防反腐敗體系實施綱要》，積極組織開展反腐倡廉工作，竭力解決黨風方面存在的突出問題，發(fā)現(xiàn)問題及時處理或者上報解決。在執(zhí)行《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》過程中，我們采取群眾監(jiān)督黨員，黨員監(jiān)督黨員干部，保持廉政風不息。在執(zhí)行《中國共產黨黨紀處分條例》和《中國共產黨黨員權利保障條例》中，我們絕不姑息每個有違反黨紀的黨員，我們也尊重和保護每個黨員的權利。
_____村目前在征地拆遷工作中，也有一些人出來干擾阻撓，這里面也有一些黨員，下一步我們將與上級黨和保持一致，加強宣傳教育力度，更深一步加強黨風建設，力保把下面的工作干好。
_____村。
_____年12月8日。
政治建設工作匯報篇八
3月28日，在貴州省退役軍人事務系統(tǒng)“思想政治工作年”“基層基礎基本建設年”活動動員部署電視電話會議結束后，從江縣退役軍人事務局在縣民政局五樓會議室召開“思想政治工作”“基層基礎基本建設年”啟動會。縣退役軍人事務局全體干部職工和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)服務站負責人參加會議。會議由局黨組成員、副局長陸華超主持。
會上，陸華超副局長再次簡要歸納傳達省廳會議精神，并對開展“思想政治工作年”“基層基礎基本建設年”活動進行了全面安排部署。局黨組書記、局長梁江華對工作落實提出了要求。
會議指出：2020年是從江爭創(chuàng)全國雙擁模范縣“六連冠”的驗收之年，“基層基礎基本建設年”“思想政治工作年”兩個活動不僅是進一步貫徹落實2020年全國退役軍人事務重點工作要求的需要，也是加強退役軍人思想政治工作、夯實退役軍人事務系統(tǒng)基層基礎基本的重要載體，更是進一步加強基層建設、夯實基礎工作、提升基本能力和加強退役軍人思想政治工作的根本保障。全縣退役軍人系統(tǒng)要科學統(tǒng)籌、合理安排，扎實推進各項工作有序開展和落實。
會議要求：一是要充分認識開展“兩個活動”的重要性，將其擺在突出位置，列入工作重點，強化組織保障，創(chuàng)新工作舉措，推動形成長效機制。二是要圍繞基層建設、基礎工作、基本能力，在“五有”和全覆蓋的基礎上，不斷完善管理體系、工作運行體系、政策制度體系，重點加強標準化、規(guī)范化、常態(tài)化建設，建好用好退役軍人之家，做到基層建設過硬、基礎工作過硬、基本能力過硬，為推動退役軍人服務保障體系發(fā)揮作用。三是要把“兩項活動年”、雙擁創(chuàng)建和脫貧攻堅有機結合，學會十指彈琴，確保各項工作有序推進。四是要把退役軍人當家人，把退役軍人事情當家事，樹牢“服務員”角色，帶著感情、溫度和質感做工作，讓退役軍人“進門”如“回家”，同時要加快村級法律援助建設，切實打通服務退役軍人“最后一公里”，維護退役軍人和其他優(yōu)撫對象合法權益，讓退役軍人成為全社會尊重的人，讓軍人成為全社會尊崇的職業(yè)。五是要學習運用新時代“楓橋經驗”，教育引導退役軍人珍惜榮譽、永葆本色，在疫情防控和脫貧攻堅兩場戰(zhàn)役中發(fā)揮生力軍、突擊隊作用。六是要及時將會議精神和要求向領導匯報，必須結合地方實際制定切實可行的行動計劃，明確步驟要求，營造濃厚氛圍，確?！皟身椈顒幽辍比〉脤嵭?。
據了解：“思想政治工作年”活動主要包含推動退役軍人作用全員發(fā)揮、落實和完善退役軍人思想政治工作相關政策制度、運用新時代“楓橋經驗”做好思想政治工作、加強退役軍人正向引導和榮譽激勵、推動退役軍人黨員黨組織生活全員參與、加強退役軍人思想政治工作陣地建設6個方面共23項工作；“基層基礎基本建設年”活動主要包含加強基層建設、夯實基礎工作、提升基本能力3個方面共22項內容。兩項活動起止時間均為2020年3月到2021年3月。
政治建設工作匯報篇九
要嚴格執(zhí)行民主集中制，進一步完善民主集中制的各項制度和黨委議事規(guī)則及決策機制，下面是眾鑫文檔網小編給大家?guī)淼募瘓F上半年政治生態(tài)建設狀況自評自查報告，希望大家喜歡。
根據省紀委省監(jiān)委《全面加強政治監(jiān)督的意見》，現(xiàn)將20xx年城投集團政治生態(tài)建設情況自評自查報告如下：
一、總體評價。
1、領導班子政治畫像。
堅持把政治建設擺在首位，牢固樹立“四個意識”，堅持“兩個維護”。堅持黨對企業(yè)全方位的領導，落實從嚴治黨主體責任，以黨建引領企業(yè)正確發(fā)展方向。嚴格遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，從嚴從實規(guī)范黨內政治生活，時刻保持自我警醒，率先垂范講規(guī)矩，堅決反對形式主義、官僚主義。積極踐行“綠水青山就是金山銀山”理念，建設中國最美縣域，努力成為堅決貫徹執(zhí)行上級決策部署的重要力量。
2、黨委主要負責人政治畫像。
自覺在學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想上下功夫，主動在踐行“綠水青山就是金山銀山”理念上見行動作貢獻。重規(guī)劃，深入貫徹新發(fā)展理念，堅持將“十四五”規(guī)劃與集團發(fā)展遠景目標統(tǒng)籌考慮，乘勢而上扭轉思維定勢，全面提升公司綜合實力;認真貫徹落實干部廉潔從政要求，自覺執(zhí)行個人重大事項報告等制度，定期開展與分管條線干部談心談話，切實加強思想教育，嚴把政治自律關口。
二、半年來做法。
1、突出政治建設。自覺提高政治站位，帶頭深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，及時制定并印發(fā)從嚴治黨主體責任考核辦法、監(jiān)督責任考核辦法等，進一步細化工作任務，明確工作目標。
2、強化理論武裝。制定并印發(fā)《20xx年xx集團黨委理論中心組學習計劃》，并將意識形態(tài)學習納入支部學習計劃中，及時傳達和學習上級決策部署及指示精神。有效利用“學習強國”等學習平臺，讓全體干部員工養(yǎng)成“每日必學”的良好習慣。
3、從嚴執(zhí)紀問責。在全集團范圍內開展了清廉城投創(chuàng)建專項警示教育活動，組織全體干部員工觀看專項警示教育片和聽專案講座。不定期開展作風效能檢查，今年以來，集體紀委系統(tǒng)開展作風效能檢查x次，“三公經費”檢查x次。
三、存在問題。
1、政治建設方面。對班子政治建設認識不到位、重視不夠，認為政治建設是務虛的，沒有抓經濟工作來得實在，抓政治建設往往是原則性的要求多，一般性的號召多，缺少過硬的實招。有的班子成員作風浮躁，不注意保持工作的連續(xù)性和穩(wěn)定性，對有些工作浮于表面和有應付的思想，工作標準不精益求精，處理問題有時還存在畏難情緒，瞻前顧后。對民主集中制的落實還不到位，相關制度還不完善，民主集中制貫徹不夠有力，會前溝通醞釀不夠，會上討論不夠充分。
2、思想建設方面。部分班子成員對學習的重要性認識還不夠，抓理論和業(yè)務學習還不夠系統(tǒng)，缺乏學習的自覺性，思想認識層面仍然停留于“要我學”而不是“我要學”，平時忙于工作多，研究政策時間少，對黨的政策和上級精神不能全面理解掌握，解放思想、更新觀念程度不夠，創(chuàng)新意識不強;思想上標準不高、要求不嚴，滿足于過得去，不求過得硬，習慣于“向后看”、與過去比。工作中習慣于老辦法、老經驗、老套路，不能結合實際創(chuàng)造性地開展工作。
3、組織建設方面。對組織生活會缺乏足夠熱情，對正常的黨務工作程序不熟悉，對黨支部的議事范圍、議事原則和議事程序還掌握不夠，自我要求標準不夠高，致使組織生活出現(xiàn)必要的程序被簡化，甚至圖形式、走過場。在活動的形式上存在三多三少現(xiàn)象。支委會多,支部黨員大會少;思想匯報多,民主生活會少;黨課教育多,黨小組會議少。黨委領導班子成員之間、班子成員和黨員之間、黨員和黨員之間開展談心談話較少，及時交流思想，交換意見做的不夠。
4、作風建設方面。對基層一些工作或問題了解不透，聽取匯報多、主動了解情況不夠，布置工作多、檢查落實不夠，不能安排充足的時間深入研究探討。在幫助基層解決問題方面，做得還不夠，班子成員在調研中雖也注重總結典型經驗，但深入了解問題、剖析原因，前瞻性研究政策、謀劃思路，深層次解決問題需要進一步加強。在堅持學習黨員干部廉潔自律的有關規(guī)定和自覺用黨的紀律約束還不夠深入，時有存在把關不嚴的現(xiàn)象。
5、紀律建設方面。管理上出現(xiàn)松散，干部隊伍中存在責任感和緊迫感意識不強，執(zhí)行力不夠強、制度執(zhí)行不夠嚴的現(xiàn)象。在政務公開、工作程序公開等方面還存在不足之處。監(jiān)督發(fā)現(xiàn)問題的整改有時還不夠及時、不夠迅速，常態(tài)化、系統(tǒng)化的管控體系還在逐步完善。在貫徹落實上級決策部署上還存在力度不夠大、方法不夠多的情況，“一崗雙責”履職方面還需不斷強化。有時對一些工作作風拖沓、慢作為的行為發(fā)現(xiàn)不及時，抓早抓小做得不夠。
6、制度建設方面。在制定制度時，缺乏深入細致的調查研究，缺乏實踐基礎。執(zhí)行者對制度的意見也未能及時反饋給制訂者，導致制度體系不能持續(xù)改進完善。推動責任落實的制度和手段還相對單一，考核機制還不夠健全，主體責任考核多為定性考量，缺乏量化考核，督責、問責的舉措有待進一步細化，主體責任考核的導向作用有待進一步發(fā)揮。
7、自我凈化能力方面。在一些問題上改革創(chuàng)新的力度不足，創(chuàng)新的思路還不夠寬，有時還存在經驗主義。班子成員參與民主討論的積極性不夠，存在較多的思想顧慮，對存在的問題不想說、不愿說。對意識形態(tài)領域新情況新問題的發(fā)現(xiàn)力、研判力、處置能力有待提高。
四、整改措施。
1、嚴格民主集中制。要嚴格執(zhí)行民主集中制，進一步完善民主集中制的各項制度和黨委議事規(guī)則及決策機制，有效防止民主、集中“一頭重”，出現(xiàn)決策“一言堂”和各自為政的分散主義現(xiàn)象。切實用好批評和自我批評這個武器，既“真刀真槍”“紅臉出汗”，又出以公心，幫助同志內省改過、成長進步，從而為凈化政治生態(tài)營造好的“氣候”環(huán)境。
2、狠抓紀律規(guī)矩。進一步鞏固群眾路線教育、政治紀律和政治規(guī)矩集中教育、“兩學一做”學習教育等成果，突出“八項規(guī)定”這個聚焦點，狠抓作風教育;突出法紀學習這個關鍵點，狠抓警示教育。以領導引學、考試促學、專家送學等多種形式使紀律規(guī)矩教育全覆蓋，切實讓遵紀守規(guī)觀念落地生根，形成良好政治生態(tài)。
3、健全監(jiān)管信息。建立人力資源、應急管理、監(jiān)察審計等部門對干部監(jiān)督管理的信息共享平臺，完善干部廉情檔案，全面掌握干部情況。加強日常監(jiān)管，注重抓早、抓小，增強監(jiān)管合力，切實發(fā)揮短信舉報平臺作用，建立信訪問題聯(lián)合查辦機制，健全和拓寬群眾監(jiān)督渠道，切實筑牢政治生態(tài)的“防護網”。
五、主要負責人履行“第一責任人”職責情況。
(一)強化履職擔當，落實主體主責。認真履行第一責任人的責任，切實把黨風廉政建設主體責任扛在肩上、放在心上、抓在手上，做到“四個親自”。自覺用《廉政準則》的各項規(guī)定規(guī)范自己的行為，帶頭講黨性、重品行、作表率，認真管好配偶、子女和身邊工作人員，自覺接受干部群眾監(jiān)督。
(二)強化廉政教育,檢驗學習成果。將黨風廉政建設納入黨委中心組理論學習內容，帶領黨員干部觀看《人生當如茶》等廉政教育警示片;組織召開集團專項警示教育活動，引導全集團干部職工嚴守黨風黨紀。通過集體談話或個人談話等形式，了解班子成員掌握思想政治、廉潔自律、生活作風等方面的情況，加強監(jiān)督、管理和教育。
(三)強化民主監(jiān)督，推進作風建設。堅決貫徹執(zhí)行民主集中制，嚴格執(zhí)行主要領導“四個不直接分管”、“三重一大”班子集體決策、黨委書記末尾表態(tài)等制度對重大事項決策。嚴格落實《新形勢下黨內政治生活的若干準則》，高標準過好黨內政治生活，開好民主生活會，帶頭開展經常性批評與自我批評。
政治建設工作匯報篇十
天平村有12個村民小組，422戶人家，農業(yè)人口1525人，黨員57人。村支兩委共7人，2017年被市、縣確定為社會主義新農村建設示范村。
天平村堅持基層組織建設服務服從于新農村建設、重點工程建設和全面發(fā)展、穩(wěn)定的大局，認真做好村組管理體制改革工作，不斷加強干部隊伍建設和基層組織建設，進一步增強了農村基層組織的向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為促進全村社會政治穩(wěn)定、全面建設和諧社會提供強有力的政治和組織保障。具體情況匯報如下：
一、基層民主政治建設開展情況
1、黨務、村務、事務公開情況
按照鎮(zhèn)里的統(tǒng)一安排，在本村人流密集區(qū)設立黨務、村務、事務公開欄，對本村的黨組織成員分工以及基本職責、入黨積極分子培養(yǎng)、黨員發(fā)展等情況進行了公示，將黨組織的工作置于黨員群眾的監(jiān)督之下，提高村黨組織工作透明度，黨群關系進一步改善；嚴格按照社財務管理制度，村財務開支由民主理財小組討論后通過公開欄、召開會議、發(fā)放資料等方式，對村重點工作、財務收支情況等進行公開。實行村務、財務公開后，增強了干部工作透明度，村民的知情權和監(jiān)督權得到保證，參與積極性得到提高，干群關系得到改善，村班子的凝聚力和向心力得到增強。
2、黨員干部教育管理
制度約束和規(guī)范村干部的行為，進一步轉變工作作風，密切了干群、黨群關系。二是加強學習培訓。在農村基層組織中深入開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動，增強他們處理復雜問題的能力，不斷適應新形勢下農村基層工作的需要。根據《黨章》要求，結合我村實際，確定了每季度一次集中學習，每半年一次黨員民主生活會的制度模式。同時按要求做好遠程教育終端接收站點建設，規(guī)范黨員電教化教育工作。明確管理員的職責和任務，以保證遠程教育工作的順利開展。
二、取得成效
1、提高參與積極性。通過村上建立的村規(guī)民約、民主理財小組、村務公開、村民代表大會制等的實施，村民對涉及自身利益的事務有了進一步了解，農民群眾的知情權有了保障，都積極支持村兩委會工作，對村級事務的參與積極性得到提高。
2、干群、黨群關系得到改善。在村干部中實行承諾就職和民主評議后，村干部的工作置于大家監(jiān)督之下，農民群眾有了監(jiān)督權，承諾的工作完成與否，群眾心中有數，干部的危機意識和責任意識增強，工作干勁足了，群眾關注的熱點和難點問題得到解決，密切了干群關系。
3、黨組織自身建設得到加強。經過培訓，干部素質有了明顯提高，承諾就職、民主評議等方式，工作執(zhí)行力和處理農村復雜問題的能力得到增強，班子整體戰(zhàn)斗力得到提高。
三、存在問題
1、部分干部的服務意識有待進一步加強。
2、村務公開和民主管理制度還需進一步完善。
3、在公推直選中還應進一步擴大群眾參與面，調動工作積極性。
四、下一步打算
1、加強村干部的教育管理，增強他們的責任意識和服務意識，不斷提高工作執(zhí)行力。
2、進一步完善村務公開和民主管理制度。
自2017年5月，我鎮(zhèn)切實貫徹縣委《關于加強基層民主政治建設的意見》以來，通過完善各項黨建制度、優(yōu)化辦事程序、認真開展“三務”公開、發(fā)揮各級黨群組織監(jiān)督作用取得了一定的成效，現(xiàn)將已近一年來開展情況報告如下：
一、健全了黨委會會議制度，優(yōu)化了辦事程序。為增強黨委會民主決策的科學性，結合規(guī)范化服務型政府建設，一是嚴格執(zhí)行《××鎮(zhèn)黨員代表、群眾代表列席鎮(zhèn)棠委會辦法》要求，建立專家咨詢、群眾參與、組織決策相結合的決策制度，對專業(yè)性較強的決策事項，我們做到請專家或相對應的相關部門進行可行性論證；對土地流轉、拆遷、社會保障等事關群眾利益的決策事項，都通過舉行座談會、印發(fā)征求意見表等形式廣泛聽取群眾意見；二是2017年機構改革后，通過各項職能制度的不斷完善，在職能錯位、職責不到位、管理效能不高等方面有了很大改善，在規(guī)范化服務型政府建設中，我們以“以人為本，以客為尊”的服務理念，開展了簡化辦事流程，方便群眾辦事的一系列舉措，如：完善《辦事流程導引圖》和《規(guī)范化服務細則》、嚴格執(zhí)行一次性告知制和首問責任制、推進電子政務、全面落實《行政許可法》等，塑造了具有人文關懷和親和力的政府服務新形象。
二、創(chuàng)新干部選任機制，加強班子建設，提高-干部整體素質。按照“職業(yè)化管理”的發(fā)展趨勢，以“事業(yè)留人、感情留人、適當的待遇留人”，從“選優(yōu)、留住、提高、用好”入手，完善了鎮(zhèn)村干部的選拔任用、教育培訓和監(jiān)督管理等工作機制。黨委班子向“四好”，黨支部班子向“五好”努力。一是嚴格執(zhí)行《公開選拔黨政領導干部工作暫行規(guī)定》、《黨政機關競爭上崗工作暫行規(guī)定》、《村民委員會組織法》等文件精神，深化干部人事制度改革。在2017年6月村組管理體制改革中，和2017年初鎮(zhèn)機關中層干部選拔任用中，我們嚴格推行民主推薦、民主測評、差額考察、公示制、票決制、公開選拔、競爭上崗、平級競職、投票表決等堅持德才兼?zhèn)?、群眾公認、注重實績的原則，把工作上有本事，作風上過得硬，想干事、能干事、會干事的干部選拔進“兩委”班子和機關中層干部里來。村組管理體制改革將原15個行政村合并為10個行政村，選舉后產生10名村黨支部書記和10名村主任；競爭機關中層干部中，產生5名部門主任。二是公推直選鎮(zhèn)黨委書記。2017年7月，在縣委組織部的指導下，開展了公推直選××鎮(zhèn)黨委書記活動，按照選舉程序，經過發(fā)布公告、公開報名、資格審查、實地調研、民主推薦等程序，推薦出××鎮(zhèn)黨委書記候選人，并進行了考察和公示。8月2日的××鎮(zhèn)黨員大會上應到黨員630人，實到黨員607人，蔣文學同志以同意票517的得票競選為××鎮(zhèn)黨委書記。通過公推直選鎮(zhèn)黨委書記、差額直選村(社區(qū))黨支部書記等基層民主政治建設的實實在在的方式，使基層干部和普通群眾直接感受到“主權在民，政權民授”，從而夯實了執(zhí)政的群眾基礎和組織保證。三是進一步加強和改進了干部選拔任用工作的監(jiān)督。我們嚴格按照《干部任用條例》規(guī)定的程序，堅持集體推薦、談話推薦、確認考察對象、對考察對象進行公示、召開征求意見大會等規(guī)定將那些德才兼?zhèn)涞母刹窟x拔到重要崗位上來，有效防止和糾正了用人上的不正之風。并就鎮(zhèn)村干部的管理，2017年12月鎮(zhèn)黨委印發(fā)了《基層黨組織書記罷免工作實施細則》、《黨員分類管理實施細則》和《民主評議黨員“雙評制”實施辦法》。
《基層民主政治建設匯報材料》全文內容當前網頁未完全顯示，剩余內容請訪問下一頁查看。
三、實行鎮(zhèn)村“三務”公開，加強民主管理。自村組管理體制改革后，我們在黨務、村務和政務公開的內容、形式、程序上進行了規(guī)范。如政務公開中，我們對公開的內容進行了明確，主要有：目標規(guī)劃、財務、集體資產情況、鎮(zhèn)村干部任用情況、勤政廉政情況、村民負擔情況、計劃生育情況、機關部門辦事程序等，形式上主要有：設立政務公開欄和創(chuàng)辦政務信息，在郫縣公共信息網公開等，時間上主要是：對如目標、指標、組織設置等穩(wěn)定性較強的一般一年一公開。對如黨費繳納，重點工作、村務完成情況、財務報表等時間比較固定的為每月一公開。對黨員發(fā)展轉正、要告知村民需要即時公開的不定性內容，要求即時公開。為確?！叭齽铡惫_的真實性和建立長效機制，落實廣大黨員群眾的知情權、參與權、監(jiān)督權，各村相應成立由黨員、村民、社員代表組成的“三務”公開監(jiān)督小組，并設置了意見箱和意見簿，同時要求公開的內容必須經村支部黨員會或村民代表大會集體討論通過，“三務”監(jiān)督小組認可簽字方可公開，有效提高黨員群眾參與的積極性，密切了黨群干群關系。
四、充分發(fā)揮人大、政協(xié)在基層民主政治建設中的'作用。近一年來，鎮(zhèn)人大、政協(xié)始終把推進基層民主政治建設作為重要任務，各代表經常深入農村，深入各行各業(yè)了解依法治理的情況，認真檢查《村民委員會組織》實施的情況，開展調查研究和工作指導，對促進基層民主政治建設各項任務的落實起到重要作用?；鶎用裰髡谓ㄔO是社會主義新農村建設的重要內容。在今年圍繞縣委、政府和我鎮(zhèn)中心工作開展過程中，如果不做到民主管理、民主監(jiān)督和民主決策，群眾的民主權利就得不到保障，群眾的其它利益也會受到不同程度的損害，農村也就不會有真正意義的穩(wěn)定與和諧。要真正做到民主管理、民主監(jiān)督和民主決策，就要有健全和完善的各項管理機制，落實群眾的知情權、參與權、決策權和監(jiān)督權等民主權利，起到維護農村穩(wěn)定、促進生產發(fā)展、協(xié)調好各方面利益的作用，加強黨對農村基層工作的領導，提高了農村黨組織的領導能力。然而，隨著改革的進一步深入，各種經濟矛盾和經濟糾紛也不斷產生，尤其在推進城鄉(xiāng)一體化進程中，土地征用、拆遷等突出問題，需要我們著力解決以下不足：一是個別農村黨員干部對民主的認識不夠到位，一種是感到在農村實行民主太超前。認為實行四個民主是今后基層民主政治建設的發(fā)展方向，但目前我國的政治體制改革起步時間尚不長，各級政府的職能還有待于進一步轉變，而在農村卻要全面實行村民自治，推行四個民主，依據初級階段的國情，感到有些脫節(jié)，偏離了農村實際，與現(xiàn)實有較大差距。認為發(fā)展經濟奔小康是硬道理，民主無足輕重。另一種則是偏面地強調了村民自治。認為村委會主任是由全體村民選出來的，代表了大多數群眾的利益，其權威性應高于村里幾十個黨員選出來的支部書記，黨支部只要管好自己的幾個黨員就行了。二是廣大群眾民主參與的渠道不夠暢通。民主選舉、民主決策、民主管理和民主監(jiān)督，是農村基層民主政治建設的一個完整體系，四者相輔相成，缺一不可。但是，在當前農村實際情況是大部分農民群眾除了享有民主選舉的權利外，要享有其他三個民主權利的渠道還不夠暢通，不能真正落實。這種情況，在行政村合并后變得更加明顯。目前，我鎮(zhèn)2000人以上的村社區(qū)有6個,要在人口龐大的村中，開展民主決策、民主管理和民主監(jiān)督，幾乎是不可能的。盡管各村都在推行村民代表會議和村務財務公開這兩項基本制度，但是由于受到村民代表的數量和推選方法的限制，以及村務財務公開的質量和內容的局限性，大多數村民還是不能直接參與重大村務的決策和管理工作，在一定程度上剝奪了群眾的知情權和決定權，制約了農村基層民主政治建設的進一步開展。三是宣傳教育力度仍需加大。主要是加大對農民群眾的宣傳教育，多數群眾對村務公開缺乏深層次的了解和認識。四是監(jiān)督小組的組成存在不健全、不規(guī)范等問題。如個別村的“三務”公開監(jiān)督小組的組成沒有按照由黨員、村民和社員代表組成的要求執(zhí)行，或由副鎮(zhèn)長、財政所長、辦公室主任參加監(jiān)督小組，形成監(jiān)督者與被監(jiān)督者不分，顯然不合適。
五、下一步工作努力方向。一是全面準確地宣傳黨的擴大基層民主的政治主張和《村委會組織法》的有關規(guī)定，提高廣大基層黨員干部推進民主政治建設的自覺性。明確加強農村基層民主政治建設，實行村民自治不能離開黨的領導。二是合理構建工作協(xié)調機制，充分發(fā)揮村級組織的整體功能，努力提高廣大村民參與村務管理的覆蓋面。三是把宣傳教育貫穿村務公開始終，引導廣大干群深刻認識村務公開的重大意義。以村組織規(guī)范建設為載體，加大村務公開宣傳力度，糾正模糊認識，統(tǒng)一思想認識，確保村務公開的健康發(fā)展。四是進一步健全“三務”公開領導小組和監(jiān)督小組，以確保公開的內容真實、及時，貼近群眾。監(jiān)督小組中凡有政府及其機構負責人參加的，應予調整出去，補充一些縣、鎮(zhèn)人大代表、退休干部以及村支部書記、村主任、企事業(yè)單位負責人，以增強監(jiān)督小組的代表性與群眾性，有利于發(fā)揮監(jiān)督小組的作用。鎮(zhèn)政務公開要進一步制度化。再就是政務公開領導小組的辦事機構由黨政辦公室承擔，以落到實處。
政治建設工作匯報篇十一
退役軍人是指退役軍人復員軍人、復員軍人、退伍軍人等。據2016年12月報道，新中國成立以來，共有5700萬軍人退出現(xiàn)役，每年增加數十萬人。2018年4月16日，中華人民共和國退伍軍人事務部正式成立，退伍軍人工作進入新的發(fā)展階段。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
根據區(qū)直屬機關工委相關要求，現(xiàn)結合工作實際，將我支部黨建工作自查情況報告如下：
(一)召開“兩學一做”學習教育專題組織生活會和開展民主評議黨員情況。
我支部組織召開“兩學一做”學習教育專題組織生活會。支部黨員集中學習了習近平總書記一系列重要講話，支部班子成員之間深入開展批評與自我批評，支部黨員之間開展了談心談話活動，支部班子列出了存整改清單和整改措施，并進行了支部黨員民主評議。
在組織生活會上，支部黨員認真進行個人黨性分析，通過開展批評和自我批評，重點從思想政治建設、黨性黨風黨紀、作風建設等方面深刻剖析了自身的問題。通過總結梳理，找出了存在的突出問題，主要是政治理論學習缺乏深度、銳意創(chuàng)新認識有待加強、勇于擔當精神仍然不夠、艱苦奮斗認識有待加強等。針對存在的問題，支部確定了今后努力方向與改進措施：一是加強學習，提升理念;二是責任擔當，維護大局;三是轉變作風，主動工作;四是提高素質，注重實效。
2.“三會一課”制度執(zhí)行情況。
今年以來，我支部按照規(guī)定的時間要求。嚴格執(zhí)行“三會一課”制度，每月定時召開黨支部黨員大會，對上級的重要文件、指示、精神進行了傳達學習，堅持自學和集中學習相結合，積極組織黨員干部學習黨的路線、方針、政策及相關文件精神，學習習近平總書記系列重要講話，自治區(qū)黨委相關會議精神，通過采取多種形式，如領導領學、暢談體會、專題研討、觀看廉政教育片等貫徹執(zhí)行“三會一課”制度。據統(tǒng)計，今年以來，支部召開支部黨員會××次，上黨課××次。
3.黨員領導干部參加支部組織生活情況。
今年以來，支部黨員領導干部都能以普通黨員的身份參加支部組織生活，學習討論，交流思想，聽取意見，開展批評與自我批評，帶頭為基層上黨課。
4.實行黨員生活日制度情況。
今年以來，我支部高度重視黨員生活日制度建設，支部每月對黨日活動要有安排，規(guī)范組織生活每項內容，貼近實際，不流于形式，有針對性地進行思想教育。
今年以來，我支部嚴格按照委機關黨委的工作要求，建立健全支部考勤、記錄、學習、通報等制度，嚴格按照黨章規(guī)定，對有關黨員違規(guī)行為作出嚴肅處理。比如，針對原我支部黨員×××于××年×月辭職后，一直未參加組織生活和按期繳納黨費情況。支部根據《中國共產黨章程》第九條之規(guī)定“黨員要求退黨，應當經支部大會討論后宣布除名，并報上級黨組織備案”，于××年××月××日召開支部黨員大會，經研究討論決定，一致同意對××進行黨內除名的處理決定，并報區(qū)直屬機關委員會備案。
6.組織生活經費保障情況。
根據××文件規(guī)定，我支部黨員按時足額繳納黨費，××年第一季度支部黨員共繳納黨費××元，沒有拖欠或無故不繳黨費情況。
我支部在貫徹落實基層組織生活制度方面取得了一定成效，但同時也存在著一些不足。一是工學矛盾有待平衡。由于單位人少,在處理工學矛盾時，會偏重業(yè)務工作，對組織生活時緊時松。二是學、管、用結合有待加強。在貫徹落實過程中，機械地照抄照轉照搬較多，聯(lián)系實際運用開展活動較少。三是工作作風有待進一步提高。
(一)注重解決工學矛盾。加強支部組織生活規(guī)章制度的再學習再教育再深化，時刻保持基層組織生活制度的嚴肅性，處理好工學矛盾，確保日常工作和支部生活兩不誤，兩促進。
(二)注重解決突出問題。繼續(xù)抓好專題教育活動對照整改，堅持邊學邊改、切實解決黨員隊伍存在的突出問題，如黨建意識不強、黨建工作欠缺，業(yè)務工作和黨建工作融合不到位等問題。
(三)注重創(chuàng)新學習教育模式。充分利用微信平臺，“共產黨員”公眾號，重點圍繞學黨章黨規(guī)、學系列講話、做合格黨員等3大類課程內容，隨時隨地抓學習，時時刻刻受教育。方方面面出成效。
按照省局、市局的要求，xx局黨委對我局政治生態(tài)建設工作情況進行了認真自查，現(xiàn)將自查結果匯報如下一、政治生態(tài)建設工作落實情況xx局黨委堅決以習近平新時代中國特色社會主義思想為引領，認真履行管黨履職主體責任，認真落實省局、市局、縣委各項部署，把管黨履職工作與中心工作同部署、同落實、同檢查、同考核，形成了明責、考責、述責、評責、追責的閉環(huán)式責任體系，推動管黨履職不斷從寬松軟走向嚴緊硬，為高質量推進新時代xx事業(yè)發(fā)展提供了堅強保證。
加強組織領導，多次組織召開黨委中心組會議，認真學習貫徹黨的十九大精神，結合xx體制改革，對管黨治黨工作進行了安排、提出了要求。黨委書記xx始終把主體責任當作政治責任，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調、重要案件親自督辦。黨委領導班子成員認真落實“一崗雙責”，對分管部門黨風廉政建設工作及時部署、及時督促，對牽頭負責的黨風廉政建設工作親力親為、務求實效。
層層分解工作任務、目標，逐級明確責任，將黨建責任落實到每一位黨支部書記，充分發(fā)揮黨支部、黨建工作領導小組及辦公室的職能作用，形成自上而下層層帶動、自下而上逐級保障的工作鏈條和運行機制。二是完善黨委議事規(guī)則。結合xx工作和xx體制改革實際，修改完善了黨委議事規(guī)則、堅持民主集中制，班子成員分工明確、團結協(xié)作，充分發(fā)揮了黨組織的領導核心作用。三是細化落實責任。落實黨委書記第一責任人責任，通過經常性談心談話、干部任職談話等方式對班子成員落實管黨治黨責任進行了強調提醒。班子成員經常性深入分管領域，針對黨建責任落實、日常工作開展情況進行督查檢查和指導推動，定期向黨委書記匯報分管領域全面從嚴治黨情況，努力做到工作管到哪里、黨建責任就延伸到哪里。
以支部為單位召開民主生活會，開展批評與自我批評，堅持問題導向，嚴肅問題整改。完成黨員評議活動。堅持三會一課制度，開展“重溫入黨誓詞”“傳承紅色基因”“學習改革期間先進人物事跡”“黨員承諾踐諾”等主題黨日活動，有效的激發(fā)了廣大干部活力，振奮了干部隊伍的“精氣神”。
組織黨員干部、青年志愿者參與扶貧、創(chuàng)建衛(wèi)生城等工作，讓干部在實踐中受教育，促行動。
一是強化責任領導，責任落實到位。組織召開黨風廉政建設專題會議x次，調整了黨建黨風廉政建設領導小組，進一步明確了黨建責任和黨風廉政建設主體責任事項、監(jiān)督責任事項，推動了管黨治黨責任落地生根。二是強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，不敢腐、不想腐機制初步形成。綜合運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”開展日常監(jiān)督檢查。緊盯年節(jié)假期等重要時間節(jié)點，提醒教育大多數，重點放在關鍵少數上。綜合運用誡勉談話、組織調整、黨紀處分等各種手段，發(fā)現(xiàn)苗頭性問題及時提醒，觸犯紀律立即處理，真正體現(xiàn)了對干部的嚴管厚愛。組織開展了內部場所公款吃喝問題自查自糾專項清理檢查。開展常態(tài)化機關工作紀律明察暗訪x次，窗口服務態(tài)度、服務質量明察暗訪x次。三是強化制度建設，源頭防腐。緊盯年節(jié)假期等重要時間節(jié)點，對干部進行提醒教育。嚴肅查處違規(guī)使用公車，違規(guī)公款接待，借會議、培訓之名公款旅游，大操大辦婚喪喜慶，違規(guī)收送土特產、禮品禮金等問題。密切關注不正之風新動向、新表現(xiàn)，嚴肅查處隱形變異的“四風”，確保中央八項規(guī)定精神落地生根。
設立黨員先鋒崗標識牌、佩戴黨徽；
公開工作流程、制定關于各業(yè)務的“一次性告知單”；
公開監(jiān)督舉報電話，暢通納稅人投訴受理渠道，建立快速回復機制，及時有效解決xx人的維權事宜，提高xx人的滿意度。
牢牢把握意識形態(tài)主動權。加強理論武裝，凡學必講從嚴治黨。制定“五個一”工作機制，及時了解干部思想動態(tài)，摸清干部思想脈絡，立足實際，幫助干部解決眼前困難，確保改革期間干部思想高度穩(wěn)定和集中統(tǒng)一。一是召開“一次座談”。x月x日，召開了xxx干部座談會。全局干部職工xx人集中學習了xxxxx相關文件、講話精神，部分干部現(xiàn)場做了表態(tài)發(fā)言。二是啟動“一‘群’交流”。辦公室牽頭開設干部交流微信群，有效促進了干部之間互相溝通、迅速成為一家人。通過不定期的發(fā)送正能量文章、國家公開的新聞言論、警示案例等內容提高干部思想境界，起到教育引導廣大干部職工嚴守紀律紅線，警鐘長鳴的作用。通過干部彼此交流及時掌握干部思想狀態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)不穩(wěn)定因素苗頭。三是發(fā)放“一張問卷”。xxx黨委立足實際，抓實責任，通過填寫調查問卷的形式積極組織干部進行思想狀況調查。有針對性地做好黨員干部思想政治工作。加強xx系統(tǒng)意識形態(tài)網絡輿情的監(jiān)控管理，強化互聯(lián)網思想陣地建設和輿論引導。四是開展“一次談話”。
班子干部帶頭組織干部進行面對面談心談話、征求意見、開導思想、解答疑問，給全體干部吃下了“定心丸”，激發(fā)了“新動力”。五是組織“一場聯(lián)檢”。
紀檢監(jiān)察部門認真落實好監(jiān)督責任，嚴格紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，聯(lián)合辦公室、人事科等部門，組織多處辦公地點、多項檢查項目的聯(lián)合大檢查，確保組織人事、財務資產、保密檔案、值班值守、請銷假及重大事項報告等制度落實到位，確保全體干部職工遵規(guī)守紀，秩序不亂、工作不斷。
對于一些緊急工作和應急事項，能夠與有關領導商議后再做決策，確保做到科學決策、民主決策和依法決策嚴格執(zhí)行民主集中制，完善議事規(guī)則，凡重要事項必經集體研究決定。共組織黨委中心組學習兩次，召開黨委會議八次。
二、存在問題和原因分析一是責任壓力傳導不到位。一定程度還存在著“上熱中溫下冷”的現(xiàn)象，在嚴格落實規(guī)定要求上還存在欠缺，部分黨員干部紀律規(guī)矩意識還需進一步增強，加強作風建設的思路辦法還不夠多、不夠實，在激發(fā)干事積極性方面還有待加強。
二是推進“黨建”進程還需進一步加快。雖然將“黨建”納入了黨建工作的建設體系，開展了“黨建規(guī)范管理”“黨建優(yōu)化服務”“黨建作風建設”“黨建精準扶貧”等新模式，但在系統(tǒng)謀劃、統(tǒng)一實施上做得還不夠，黨建工作的科學化、信息化水平還有待進一步提升。
（一）堅持思想建黨與制度建黨相結合，引導黨員干部守紀律、講規(guī)矩，真正把責任傳導到位、措施細化到位、檢查督促到位。堅持抓在經常、嚴在日常，把關于新形勢下黨內政治生活的若干準則等黨內法規(guī)，作為黨員學習培訓必修課把政治紀律政治規(guī)矩挺在最前面，強化政治紀律和組織紀律，帶動廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律嚴起來。細化全面從嚴治黨工作目標任務和工作責任，堅持“緊扣發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的理念，落實黨建目標考核，將考核結果作為獎懲和使用干部的重要依據。
（二）持續(xù)推進黨建品牌創(chuàng)建、廣泛開展“黨建”新模式，將創(chuàng)建黨建品牌和“黨建”理念貫穿在黨建工作、中心工作和日常工作中，堅持圍繞中心推進黨建工作，使黨建工作與中心工作高度融合、無縫對接，實現(xiàn)黨在各領域的組織覆蓋和工作覆蓋進一步拓展，推動黨建品牌創(chuàng)建和“黨建”在xx工作各方面落地生根、見實效、出成果。
按照中央和省委關于“要在換屆后及時把領導班子建設的重點轉移到思想政治建設上來”的要求，愛輝區(qū)委將加強換屆后領導班子的思想政治建設作為當務之急，長遠之要，制勝之策，以此來全面提高領導班子的思想政治建設水平和科學決策的能力。
為進一步提高領導班子科學決策、民主決策水平，區(qū)委按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，在完成換屆后及時建立健全相關規(guī)章制度。先后建立健全了愛輝區(qū)第四屆委員會工作規(guī)則，區(qū)委職責、全委會職責、常委會職責，書記、副書記、常委職責，全委會、常委會議事規(guī)則等。通過建立健全相關規(guī)章制度，使決策內容、決策規(guī)則、決策程序和決策方法符合法律和有關規(guī)定，從制度上確定了決定的民主性和科學性，用制度推動領導班子思想政治建設。
1、常委分工。
按照黨的十六屆四中全會“實行常委分工負責”的要求。新一屆領導班子產生后，對區(qū)委常委進行了明確分工。愛輝區(qū)各位常委的具體分工如下：
區(qū)委書記主持區(qū)委全面工作，負責武裝工作。
區(qū)委副書記、區(qū)長主持區(qū)政府全面工作，協(xié)助區(qū)委書記分管經濟工作，區(qū)委書記外出時主持區(qū)委全面工作。
區(qū)委副書記分管區(qū)委常務、農業(yè)和農村、城區(qū)經濟、政法、外事、信訪工作，負責區(qū)委辦、信訪辦、政法委的工作。聯(lián)系區(qū)人大、區(qū)政協(xié)。
區(qū)委常委、紀檢委書記主持區(qū)紀律檢查委員會全面工作，分管紀檢監(jiān)察、群團工作，負責工會、共青團、婦聯(lián)和科協(xié)的工作。
區(qū)委常委、組織部長主持區(qū)委組織部全面工作。分管組織、干部、統(tǒng)戰(zhàn)、老干部工作。負責區(qū)委黨校、老干部局、僑聯(lián)、工商聯(lián)、老促會、關工委的工作。
區(qū)委常委、宣傳部長主持區(qū)委宣傳部全面工作，分管宣傳和意識形態(tài)、精神文明建設工作，宣傳口所屬單位及文化、教育、體育、衛(wèi)生等方面的思想政治工作和區(qū)委機關黨建工作，負責區(qū)委機關工委的工作。
區(qū)委常委、武裝部政委分管武裝工作。
兩名區(qū)委常委、副區(qū)長分別負責政府分管工作。
2、實踐中的效果。
政府副職中的常委和紀委、組織部、宣傳部、人武部等常委，更加凸顯了主管多個部門的工作分工，由原來協(xié)助分管副書記開展工作，變?yōu)橹苯臃止軒讉€戰(zhàn)線的工作。原“書記-副書記-常委”三級架構向“書記-副書記或常委”兩級架構運作機制的新轉變，減少了領導層級，減少了常委對副書記的依賴性，增強了常委站位全局、縱向溝通、橫向協(xié)調的履職要求，將常委真正推到了區(qū)委核心領導的前臺。二是議事范圍擴大，決策更加科學。實行常委分工負責制后，常委會的議事范圍擴大了，決策事項也相應擴大，增強了常委參與決策的職責，常委會成員在重大事項上擁有了平等決策權，有效地改變了以往書記辦公會事實上主導常委會的狀況。黨內民主的擴大和集體領導的強化，要求常委站在集體領導的高度正確行使和科學運用決策權，更需具備對區(qū)域各方面的重大事項進行科學、民主決策的能力，常委職責凸顯出由重在履行表決權向承擔常委決策責任的轉變。三是工作程序變化，提高決策時效。實行常委負責制后，各常委直接對常委會負責，在充分調研、科學論證、廣泛征求意見的基礎上提出意見和建議，向專職副書記報告列為議題，直接提交常委會研究討論和決定。工作運作上的變化，使各常委成為常委會議題的發(fā)起者，擴大了常委會民主決策的空間，提高了決策時效，增強了常委把握工作的主動權。議案建議主體與決策執(zhí)行主體的一致性，使常委對負責或分管的工作更加凸顯出駕馭全局、把握方向、推進實施、檢查指導的主角職能。
3、存在的問題。
“各管一攤”的體制，也可能給協(xié)調合作帶來一些不便。三是從班子團結看，黨政兩個班子及其“一把手”之間由幾位副書記形成的“緩沖帶”不復存在，班子成員特別是黨政“一把手”之間摩擦碰撞的不和諧因素可能有所增加。
屬于個性問題的，督促領導干部個人制定整改計劃，認真抓好落實。同時，把加強領導干部作風建設作為完善區(qū)委新的領導體制和工作機制的一個重要目標來探索。
1、把作風建設放在首位，大力弘揚理論聯(lián)系實際的學風。
班子成員集中深入學習黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗，深入學習科學發(fā)展觀、構建社會主義和諧社會等重大戰(zhàn)略思想。不斷加強對業(yè)務知識以及經濟、金融、科技等知識的學習，成為本職工作和領導經濟社會建設的行家里手。新一屆領導班子上任后，區(qū)委統(tǒng)一購買了《科學發(fā)展觀》、《領導科學概論》、《加強黨的執(zhí)政能力建設》、《當今世界經濟問題概論》等十八套書籍，發(fā)放到每位常委和區(qū)委委員手中，作為日常學習資料，以此來全面提高常委和委員們的理論水平和指導實踐的能力。同時大興調查研究之風，注重向人民群眾的生動實踐學習，不斷積累實踐經驗，提高工作本領。
2、大力改進工作作風，切實做到勤政為民、真抓實干。
大力解決官僚主義和形式主義，牢固樹立群眾觀念，體察民情、了解民意，把群眾的愿望和要求作為決策的根本依據。關注民生、為民謀利，真心實意為群眾辦實事、解難事、做好事，堅決杜絕對群眾的安危冷暖漠不關心、工作方法簡單等行為。腳踏實地、埋頭苦干，切實做到察實情、講實話、出實招、辦實事，主動深入到條件艱苦、環(huán)境復雜、矛盾多的地方去，采取有效措施，打開工作局面。春節(jié)過后，區(qū)委書記房敏杰同志即率相關部門負責同志到愛輝區(qū)重點開發(fā)項目三灣電站進行調研，詳細了解項目進展情況及存在的問題，協(xié)商解決辦法。
3、認真貫徹民主集中制，自覺接受監(jiān)督，形成良好的領導作風。
領導干部帶頭講政治、顧大局、守紀律，身體力行民主集中制，堅持按制度和程序辦事。同時要善于團結共事，推動形成心齊氣順、風正勁足的局面。樂于聽取各種意見，自覺接受組織和廣大黨員的監(jiān)督。新一屆領導班子上任后，區(qū)委嚴格按程序召開常委會，對區(qū)委重大事情進行決策，每項議題各常委直接對常委會負責，向專職副書記報告列為議題，直接提交常委會研究討論和決定，確保決策的自覺性和民主性。
4、培養(yǎng)良好的生活作風和健康的生活情趣。
自覺加強思想道德修養(yǎng)，經受住各種誘惑和考驗。要求領導干部慎重對待朋友交往，堅持擇善而交，對那些懷著個人目的搞關系的人要保持高度警覺。充分發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神，帶頭抵制拜金主義、享樂主義和奢靡之風。春節(jié)前，區(qū)委專門召開會議，對節(jié)日期間活動進行了安排和部署，學習了省市委下發(fā)的有關文件，特別對領導干部在節(jié)日期間充分發(fā)揚勤儉節(jié)約的精神和清正廉潔的作風提出了明確要求，確保每位領導干部都能輕輕松松過節(jié)，清清白白過節(jié)。
一是領導重視，組織科學，管理嚴謹。省直工委領導對座談會高度重視，工委副書記張麗平出席開班式作首場輔導報告，推動省直機關理論學習步步深入，并出席結業(yè)式提出落實座談會精神的相關要求。工委宣傳部等相關處室同志跟班學習、全程服務，不僅解惑答疑，還與大家一起分組交流研討，體現(xiàn)了加強黨的政治建設新要求。座談會實行分組管理，全班130多名學員分為五組，設立組長、副組長和工作人員分組研討交流。授課老師采取黨建理論專家與黨務實踐工作者相結合，教師與學員相結合、理論與實踐相結合的研究式、互動式、菜單式教學，突出了教育教學創(chuàng)新。
二是主題突出，內容豐富，特色鮮明。座談會聚焦黨的政治建設主題，充分體現(xiàn)了深入學習貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，提高新時代機關黨的政治建設科學化水平的要求，課程安排貼近實際，務實管用，教學內容豐富，特色鮮明，對推進省直機關黨的政治建設，具有很強的針對性、實踐性和指導性，可以說，這次以會代訓是甘霖和“及時雨”，必將發(fā)揮春風化雨、潤物無聲的作用。
（一）進一步增強了以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，鑄牢“四個意識”的思想和行動自覺。新時代中國特色社會主義思想，是對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀的繼承和發(fā)展，是馬克思主義中國化最新成果，是全黨全國人民為實現(xiàn)中華民族偉大復興而奮斗的行動指南。通過培訓學習和座談交流，深切感到，篤學深思踐用習近平新時代中國特色社會主義思想，搞好理論武裝，是當前加強黨的政治建設的首要問題，必須落實好學懂弄通做實要求，結合實際把習近平新時代中國特色社會主義思想這一科學理論轉化為推進機關黨的政治建設的強大力量，不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，進一步增強了踐行“兩個堅決維護”的自覺性和堅定性。
（二）對堅持全面從嚴治黨、推進機關黨的政治建設有了新的深刻思考。通過培訓學習，加深了對“黨的政治建設是黨的根本性建設，決定黨的建設方向和效果”的理論和實踐認知，進一步明確了抓好機關黨的政治建設的舉措和方向。深切感到，重視黨的政治建設，是我們黨的一貫主張和優(yōu)良傳統(tǒng)，在黨的發(fā)展史上，始終處于重要位置。政治建設不虛、不空，抓好政治建設必須搞好理論武裝，以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作；必須嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，增強“四個意識”，踐行好“兩個維護”；必須堅定執(zhí)行黨的政治路線、思想路線、組織路線，貫徹好黨中央決策部署；必須以黨章為根本遵循，開展嚴肅認真的黨內政治生活，永葆黨的先進性和純潔性，營造風清氣正的良好政治生態(tài)；必須完善和落實民主集中制等各項制度，推進黨內政治文化建設。必須加強作風紀律建設和反腐敗斗爭，提高政治能力等等。思想認識的提高，實踐經驗的交流，為加強機關黨的政治建設指明了正確方向和科學路徑。
（三）提升了服務本領，進一步增強了做好理論學習中心組服務工作的責任感使命感。在培訓學習和座談交流中，參訓人員圍繞如何組織開展黨委理論學習、如何構建理論中心組學習長效機制，進行了深入研討。深切感到，做好理論中心組學習秘書工作使命崇高，責任重大。必須強化思想認識，提高政治站位，充分認識理論中心組學習的重要性；必須進一步加強和改進中心組學習制度，不斷豐富學習內容，創(chuàng)新學習方式，規(guī)范學習管理；必須堅持以馬克思主義為指導，與中國革命、建設和改革實際相結合，堅持不懈學習馬克思列寧主義、毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系，特別是要把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為深化理論武裝工作的首要政治任務，把學習成果轉化為工作動力，工作成果，為扎實做好理論中心組學習服務做出新的更大貢獻。
為落實黨史姓黨、為黨、護黨要求，堅持緊跟黨的理論創(chuàng)新步伐，做到黨的創(chuàng)新理論每前進一步，理論學習和理論武裝就跟進一步。自覺把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務，深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。室理論中心組堅持以上率下“領學”，組織學習10余次，有力帶動了機關學教活動。結合實際抓實機關黨委“督學”，抓緊各黨支部結合職能“深學”，抓好室理論研究中心“研學”，加強黨員干部“自學”，深化干部教育培訓“促學”。室領導帶頭講黨課10余次，帶動各黨支部講黨課20余場次。實現(xiàn)了全省黨史系統(tǒng)和室機關學習全覆蓋，形成了全方位、多層次的理論武裝格局。全室學員干部“四個意識”顯著增強，為堅定“四個自信”，踐行“兩個堅決維護”打牢的信念信仰之基。
認真落實黨的十九大精神和新時代黨的建設總要求，把政治性作為黨史工作的第一屬性，講政治作為第一要求，政治建設作為第一任務，確立“政治建室、黨性強室、研究立室、依規(guī)治室”政治原則，為從政治高度為黨舉旗、為黨立言、為黨盡責打下了牢固基礎。持續(xù)開展“講政治、樹正氣，重業(yè)務、出成果，嚴要求、守規(guī)矩，善執(zhí)行、敢擔當”黨史人政治紀律教育。加強政治制度建設，先后制定《意識形態(tài)工作責任制實施辦法》《黨員干部網絡行為準則》等制度規(guī)范。深化全國宣傳思想工作會議精神落實，召開全省黨史研究室主任會議，對全省黨史部門舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象的使命任務進行安排部署。確保了黨中央和省委重大決策部署在全省黨史工作中的貫徹落實，確保了黨史工作堅定正確政治方向。
筑牢作風紀律“高壓線”。黨規(guī)黨紀是黨員干部行為不可觸碰的紅線，堅持通過嚴格執(zhí)紀，增強黨員干部的紅線意識。落實全面從嚴管黨治黨要求，嚴肅黨內政治生活，嚴格履行“一崗雙責”，落實“兩個責任”，層層傳導壓力，嚴肅黨的政治紀律和政治規(guī)矩。加強黨風廉政建設，加強作風紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，堅決防止執(zhí)行紀律寬松軟問題。完善全面從嚴治黨責任清單，簽訂黨風廉政建設責任書。堅持挺紀在前，嚴格制度執(zhí)行，扎實推進監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”落實。深入開展糾正“四風”和作風紀律專項整治，認真落實中央八項規(guī)定和實施細則精神，確保了“兩個維護”在全省黨史部門堅如磐石。
把抓好黨建作為最大政績，加強機關黨的政治建設研判，圍繞中心工作推進機關黨的建設。適時開展政治能力提升教育，壓緊壓實黨建主體責任，教育引導機關黨員干部不斷增強政治定力、站穩(wěn)政治立場、始終忠誠于黨的信仰、忠誠于黨的組織、忠誠于黨史事業(yè)，切實把黨史姓黨、為黨、護黨的工作特質傳承下去。全面從嚴管黨治黨，嚴肅黨內政治生活，及時組織召開室領導班子民主生活會和支部組織生活會。嚴格落實“三會一課”和室領導班子和領導干部雙重組織生活制度。從嚴從實推進中央和省委巡視整改落實，堅持聚焦問題抓整改，圍繞中心、服務大局抓整改，舉一反三抓整改，通過加強領導，健全機制，完善制度、強化舉措，確保了中央和省委巡視整改意見落地落實。深入開展政治性警示教育，有力鞏固了風清氣正的良好政治生態(tài)。
堅持“一突出、兩跟進”，深化習近平新時代中國特色社會主義思想研究，《習近平同志在正定執(zhí)政實踐與經驗研究》穩(wěn)步推進，形成30多萬字送審稿。深化十八大以來黨的重大理論與實踐研究，成立室理論研究中心，聚焦黨的十九大精神，圍繞省委“三六八九”工作部署，撰寫了《弘揚西柏坡精神做新時代答卷人》《弘揚紅色文化傳承紅色基因》《讓偉大革命精神放射出新的時代光芒》《李大釗與馬克思主義的傳播》等文稿在《河北日報》《共產黨員》等報刊刊發(fā)，形成一批豐碩成果?！丁八膫€意識”：馬克思主義政黨建設規(guī)律的新揭示》榮獲省直機關增強“四個意識”理論研究論文一等獎。省黨建研究重點課題《習近平新時代中國特色社會主義思想精髓研究》榮獲全省一等獎，多位省領導作出重要批示，批示指出：向黨史研究室表示祝賀！望再接再厲，在新的一年里取得更多更好的研究成果。今年我室又承擔了省黨建重點課題2項和國家社科基金項目1項，重大理論和現(xiàn)實問題研究層層深入。我們利用河北紅色資源，編寫出版黨史基本著作和紅色教材。深入開展“學黨史、感黨恩、跟黨走”主題教育，先后舉辦大型活動20多場次，舉辦了《輝煌燕趙黨旗飄揚——中共河北歷史圖片展》，推進十九大精神和紅色家譜進校園。充分利用河北黨史網、博客、微博、微信、工作群、網上展館“六位一體”網宣平臺，《黨史博采》雜志和黨史內刊，占領黨史意識形態(tài)陣地，有力服務了黨的建設和省委發(fā)展大局，河北黨史工作以史鑒今、資政育人的政治屬性充分彰顯，“黨史熱”正在形成。
總之，這次座談交流和培訓學習，既是一次重要的理論提升，又是一次重要的黨務實踐，更是一次重要的高端輔導，政治素質、理論修養(yǎng)和創(chuàng)新工作能力都有了新提升，進一步增強了做好機關黨建工作的信心和決心，必將對今后理論中心組學習服務發(fā)揮重要的指導作用。
下一步，我要在繼續(xù)深化學習上下功夫，發(fā)揚理論聯(lián)系實際學風，聚焦機關黨的政治建設，不斷提升政治能力，政治素養(yǎng)，鑄牢“四個意識”，提升服務本領，努力為新時代開創(chuàng)機關黨建工作新局面作出新的更大貢獻。
政治建設工作匯報篇十二
一是領導重視，組織科學，管理嚴謹。省直工委領導對座談會高度重視，工委副書記張麗平出席開班式作首場輔導報告，推動省直機關理論學習步步深入，并出席結業(yè)式提出落實座談會精神的相關要求。工委宣傳部等相關處室同志跟班學習、全程服務，不僅解惑答疑，還與大家一起分組交流研討，體現(xiàn)了加強黨的政治建設新要求。座談會實行分組管理，全班130多名學員分為五組，設立組長、副組長和工作人員分組研討交流。授課老師采取黨建理論專家與黨務實踐工作者相結合，教師與學員相結合、理論與實踐相結合的研究式、互動式、菜單式教學，突出了教育教學創(chuàng)新。
二是主題突出，內容豐富，特色鮮明。座談會聚焦黨的政治建設主題，充分體現(xiàn)了深入學習貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，提高新時代機關黨的政治建設科學化水平的要求，課程安排貼近實際，務實管用，教學內容豐富，特色鮮明，對推進省直機關黨的政治建設，具有很強的針對性、實踐性和指導性，可以說，這次以會代訓是甘霖和“及時雨”，必將發(fā)揮春風化雨、潤物無聲的作用。
三是學風端正，篤學深思，效果突出。這次座談會課程設置高端精簡，既有理論輔導，又有方法論論述，還有重點、難點解惑答疑，參會學員積極發(fā)揚馬克思主義學風，堅持理論聯(lián)系實際，非常珍惜學習機會，學習積極性很高，課堂認真聽講，篤學深思；課下積極交流，互相取長補短；交流研討踴躍發(fā)言，暢談心得體會，進一步增強了省直部門篤學深思踐用習近平新時代中國特色社會主義思想，抓好機關黨的政治建設的政治責任感和歷史使命感。
（一）進一步增強了以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，鑄牢“四個意識”的思想和行動自覺。新時代中國特色社會主義思想，是對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀的繼承和發(fā)展，是馬克思主義中國化最新成果，是全黨全國人民為實現(xiàn)中華民族偉大復興而奮斗的行動指南。通過培訓學習和座談交流，深切感到，篤學深思踐用習近平新時代中國特色社會主義思想，搞好理論武裝，是當前加強黨的政治建設的首要問題，必須落實好學懂弄通做實要求，結合實際把習近平新時代中國特色社會主義思想這一科學理論轉化為推進機關黨的政治建設的強大力量，不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，進一步增強了踐行“兩個堅決維護”的自覺性和堅定性。
（二）對堅持全面從嚴治黨、推進機關黨的政治建設有了新的深刻思考。通過培訓學習，加深了對“黨的政治建設是黨的根本性建設，決定黨的建設方向和效果”的理論和實踐認知，進一步明確了抓好機關黨的政治建設的舉措和方向。深切感到，重視黨的政治建設，是我們黨的一貫主張和優(yōu)良傳統(tǒng)，在黨的發(fā)展史上，始終處于重要位置。政治建設不虛、不空，抓好政治建設必須搞好理論武裝，以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作；必須嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，增強“四個意識”，踐行好“兩個維護”；必須堅定執(zhí)行黨的政治路線、思想路線、組織路線，貫徹好黨中央決策部署；必須以黨章為根本遵循，開展嚴肅認真的黨內政治生活，永葆黨的先進性和純潔性，營造風清氣正的良好政治生態(tài)；必須完善和落實民主集中制等各項制度，推進黨內政治文化建設。必須加強作風紀律建設和反腐敗斗爭，提高政治能力等等。思想認識的提高，實踐經驗的交流，為加強機關黨的政治建設指明了正確方向和科學路徑。
（三）提升了服務本領，進一步增強了做好理論學習中心組服務工作的責任感使命感。在培訓學習和座談交流中，參訓人員圍繞如何組織開展黨委理論學習、如何構建理論中心組學習長效機制，進行了深入研討。深切感到，做好理論中心組學習秘書工作使命崇高，責任重大。必須強化思想認識，提高政治站位，充分認識理論中心組學習的重要性；必須進一步加強和改進中心組學習制度，不斷豐富學習內容，創(chuàng)新學習方式，規(guī)范學習管理；必須堅持以馬克思主義為指導，與中國革命、建設和改革實際相結合，堅持不懈學習馬克思列寧主義、毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系，特別是要把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為深化理論武裝工作的首要政治任務，把學習成果轉化為工作動力，工作成果，為扎實做好理論中心組學習服務做出新的更大貢獻。
為落實黨史姓黨、為黨、護黨要求，堅持緊跟黨的理論創(chuàng)新步伐，做到黨的創(chuàng)新理論每前進一步，理論學習和理論武裝就跟進一步。自覺把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務，深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。室理論中心組堅持以上率下“領學”，組織學習10余次，有力帶動了機關學教活動。結合實際抓實機關黨委“督學”，抓緊各黨支部結合職能“深學”，抓好室理論研究中心“研學”，加強黨員干部“自學”，深化干部教育培訓“促學”。室領導帶頭講黨課10余次，帶動各黨支部講黨課20余場次。實現(xiàn)了全省黨史系統(tǒng)和室機關學習全覆蓋，形成了全方位、多層次的理論武裝格局。全室學員干部“四個意識”顯著增強，為堅定“四個自信”，踐行“兩個堅決維護”打牢的信念信仰之基。
認真落實黨的十九大精神和新時代黨的建設總要求，把政治性作為黨史工作的第一屬性，講政治作為第一要求，政治建設作為第一任務，確立“政治建室、黨性強室、研究立室、依規(guī)治室”政治原則，為從政治高度為黨舉旗、為黨立言、為黨盡責打下了牢固基礎。持續(xù)開展“講政治、樹正氣，重業(yè)務、出成果，嚴要求、守規(guī)矩，善執(zhí)行、敢擔當”黨史人政治紀律教育。加強政治制度建設，先后制定《意識形態(tài)工作責任制實施辦法》《黨員干部網絡行為準則》等制度規(guī)范。深化全國宣傳思想工作會議精神落實，召開全省黨史研究室主任會議，對全省黨史部門舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象的使命任務進行安排部署。確保了黨中央和省委重大決策部署在全省黨史工作中的貫徹落實，確保了黨史工作堅定正確政治方向。
筑牢作風紀律“高壓線”。黨規(guī)黨紀是黨員干部行為不可觸碰的紅線，堅持通過嚴格執(zhí)紀，增強黨員干部的紅線意識。落實全面從嚴管黨治黨要求，嚴肅黨內政治生活，嚴格履行“一崗雙責”，落實“兩個責任”，層層傳導壓力，嚴肅黨的政治紀律和政治規(guī)矩。加強黨風廉政建設，加強作風紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，堅決防止執(zhí)行紀律寬松軟問題。完善全面從嚴治黨責任清單，簽訂黨風廉政建設責任書。堅持挺紀在前，嚴格制度執(zhí)行，扎實推進監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”落實。深入開展糾正“四風”和作風紀律專項整治，認真落實中央八項規(guī)定和實施細則精神，確保了“兩個維護”在全省黨史部門堅如磐石。
把抓好黨建作為最大政績，加強機關黨的政治建設研判，圍繞中心工作推進機關黨的建設。適時開展政治能力提升教育，壓緊壓實黨建主體責任，教育引導機關黨員干部不斷增強政治定力、站穩(wěn)政治立場、始終忠誠于黨的信仰、忠誠于黨的組織、忠誠于黨史事業(yè)，切實把黨史姓黨、為黨、護黨的工作特質傳承下去。全面從嚴管黨治黨，嚴肅黨內政治生活，及時組織召開室領導班子民主生活會和支部組織生活會。嚴格落實“三會一課”和室領導班子和領導干部雙重組織生活制度。從嚴從實推進中央和省委巡視整改落實，堅持聚焦問題抓整改，圍繞中心、服務大局抓整改，舉一反三抓整改，通過加強領導，健全機制，完善制度、強化舉措，確保了中央和省委巡視整改意見落地落實。深入開展政治性警示教育，有力鞏固了風清氣正的良好政治生態(tài)。
堅持“一突出、兩跟進”，深化習近平新時代中國特色社會主義思想研究，《習近平同志在正定執(zhí)政實踐與經驗研究》穩(wěn)步推進，形成30多萬字送審稿。深化十八大以來黨的重大理論與實踐研究，成立室理論研究中心，聚焦黨的十九大精神，圍繞省委“三六八九”工作部署，撰寫了《弘揚西柏坡精神做新時代答卷人》《弘揚紅色文化傳承紅色基因》《讓偉大革命精神放射出新的時代光芒》《李大釗與馬克思主義的傳播》等文稿在《河北日報》《共產黨員》等報刊刊發(fā)，形成一批豐碩成果。《“四個意識”：馬克思主義政黨建設規(guī)律的新揭示》榮獲省直機關增強“四個意識”理論研究論文一等獎。省黨建研究重點課題《習近平新時代中國特色社會主義思想精髓研究》榮獲全省一等獎，多位省領導作出重要批示，批示指出：向黨史研究室表示祝賀！望再接再厲，在新的一年里取得更多更好的研究成果。今年我室又承擔了省黨建重點課題2項和國家社科基金項目1項，重大理論和現(xiàn)實問題研究層層深入。我們利用河北紅色資源，編寫出版黨史基本著作和紅色教材。深入開展“學黨史、感黨恩、跟黨走”主題教育，先后舉辦大型活動20多場次，舉辦了《輝煌燕趙黨旗飄揚——中共河北歷史圖片展》，推進十九大精神和紅色家譜進校園。充分利用河北黨史網、博客、微博、微信、工作群、網上展館“六位一體”網宣平臺，《黨史博采》雜志和黨史內刊，占領黨史意識形態(tài)陣地，有力服務了黨的建設和省委發(fā)展大局，河北黨史工作以史鑒今、資政育人的政治屬性充分彰顯，“黨史熱”正在形成。
總之，這次座談交流和培訓學習，既是一次重要的理論提升，又是一次重要的黨務實踐，更是一次重要的高端輔導，政治素質、理論修養(yǎng)和創(chuàng)新工作能力都有了新提升，進一步增強了做好機關黨建工作的信心和決心，必將對今后理論中心組學習服務發(fā)揮重要的指導作用。
政治建設工作匯報篇十三
三年多來，在股份公司的正確領導下，在股份公司紀委及化工板塊紀委的監(jiān)督指導下，硝酸鹽業(yè)黨總支以落實黨風廉政建設主體責任為抓手，健全“一把手負總責，分管領導各負其責，領導班子成員齊抓共管，紀委協(xié)調督查”的工作機制，較好的完成了黨風廉政建設各項任務，深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作，現(xiàn)將兩年來落實黨風廉政建設主體責任和領導班子成員“一崗雙責”情況。
報告。
如下:。
一是黨總支通過深入學習習近平總書記關于黨風廉政建設責任制的一系列重要論述，認真貫徹落實中央、省市黨風廉政建設和反腐敗斗爭工作的有關規(guī)定和要求，不斷強化黨總支抓黨風廉政建設責任制的主題責任意識。定期聽取股份公司紀委關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭工作。
報告。
專題研究黨風廉政建設和反腐敗斗爭工作情況。二是落實黨風廉政建設責任制。制定下發(fā)《硝酸鹽業(yè)公司2018年黨風廉政建設重點工作任務分解表》,與全公司干部簽訂廉政承諾書與直屬單位負責人簽訂黨風廉政建設目標責任書確保黨風廉政建設和發(fā)腐敗工作落地生根。三是自覺執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定。認真落實民主生活會制度重要工作征求意見重大問題集中討論、重大事項集中決策保證議事決策言路暢通、公正透明。認真貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定、省委省政府關于貫徹落實中央八項規(guī)定精神的若干措施及鹽湖股份公司貫徹落實中央八項規(guī)定的若干規(guī)定時刻自重、自省、自勵不亂用權利。嚴格按照有關規(guī)定如實向紀委報告?zhèn)€人重大事項。同時對自己親屬和身邊工作人員嚴格要求、嚴格管理防止并杜絕他們借用領導職務上的影響謀取利益。
根據股份公司《關鍵崗位管理人員選拔任用與管理辦法》及《關鍵崗位人員后備庫建設工作實施細則》的要求，我公司制定了《青海鹽湖硝酸鹽業(yè)股份有限公司初級管理人員后備庫建設工作實施。
方案。
》，并成立硝酸鹽業(yè)公司關鍵崗位管理人員后備庫建設工作領導小組和評審工作組。嚴格按照股份公司和硝酸鹽業(yè)公司后備庫建設工作實施細則，完成了公司關鍵崗位管理人員后備庫建設工作，共計入庫23名（其中初級正職后備庫人員4名，初級副職后備庫人員19名）。為進一步規(guī)范穩(wěn)定公司管理人員隊伍建設，因公司工作需要，提拔10名初級副職管理人員和5名初級副晉正管理人員，此次干部選拔任用嚴格按照股份公司《關鍵崗位管理人員選拔任用與管理辦法》進行執(zhí)行，化工板塊紀委全程參與監(jiān)督，開展了任前廉政談話，進行了崗位廉政警示教育，開好勤政廉政“第一課”。
為鞏固和深化“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化工作，切實提高領導班子思想政治建設和業(yè)務素質建設，根據公司黨建、生產經營工作需求，每年制定了硝酸鹽業(yè)公司黨總支中心組學習。
計劃。
嚴格落實黨總支中心組理論學習的有關規(guī)定和要求組織黨員干部參觀青海鹽湖工業(yè)股份有限公司廉政警示教育基地實基地受實地警示教育及觀看《權禍》《人生不能重來》和《第一大案》等警示教育片使黨員干部以案明紀、引以為戒增強拒腐防變的能力。認真落實述職述廉述紀等黨內監(jiān)督機制和領導干部廉潔從政相關規(guī)定配合股份公司黨委工作部開展領導班子、領導干部及干部提報任用年度考核工作。
認真落實習總書記“把權力關進制度的籠子里”的要求，加強領導班子成員之間相互監(jiān)督。按照股份公司紀委要求，黨員干部特別是黨員領導干部認真填報個人有關事項，接受組織監(jiān)督，促進領導干部廉潔從政。嚴格落實整治“五個一律”要求，杜絕黨員領導干部利用婚喪喜慶等各種名義收受禮金行為，有效地防止了“節(jié)日病”的發(fā)生。領導干部嚴格遵守廉潔自律規(guī)定，教育和管好親屬和身邊的人，帶頭樹立清蒸廉潔的形象。在全公司范圍內開展職工薪酬二次分配及廢舊物資處理“小金庫”專項檢查1次，未發(fā)現(xiàn)有設立“小金庫”現(xiàn)象；公務接待方面，嚴格執(zhí)行上級有關接待標準，一律在公司食堂安排就餐，不上煙酒。工作日內嚴禁飲酒、賭博，凡發(fā)現(xiàn)工作日內飲酒、賭博現(xiàn)象的，從嚴從重處理。公車私用治理方面。我公司現(xiàn)有公車9輛，節(jié)假日期間按規(guī)定將公車停放在公司，由辦公室統(tǒng)一安排管理，不存在公車私用的現(xiàn)象。
兩年多來，硝酸鹽業(yè)公司黨總支雖然在落實黨風廉政建設主體責任上取得了一些成績，但與股份公司的要求還有一定的差距，與職工的期望還有一定的差距，主要表現(xiàn)在黨風廉政建設責任制教育的形式還比較單一，教育的力度還應進一步加大；對新形式下黨風廉政建設責任制工作研究不夠，攻堅克難的勇氣和精神還需進一步加強。
1、積極配合化工板塊紀檢監(jiān)察部門的各項工作，切實加強紀檢監(jiān)督工作，大力發(fā)揮紀檢部門在維護公司合法權益、改善經營管理、提高經濟效益中起到重要作用。
2、完善硝酸鹽業(yè)公司黨風。
廉政。
建設管理的相關規(guī)章制度，進一步加強領導干部隊伍建設，為全面提高干部素質奠定堅實的基礎。
3、創(chuàng)新學習平臺，利用oa平臺、qq、微信等宣傳介質以職工群眾喜聞樂見的方式宣傳和報道國家的大政方針以及股份公司高層動態(tài)，并鼓勵報道公司各車間的工作亮點，為中心工作的開展提供強大思想保證。
4、加強干部對“一崗雙責”的認識，使黨風。
廉政。
建設與業(yè)務工作有機融合，以高度負責的態(tài)度，求真務實的作風狠抓工作，推動硝酸鹽業(yè)公司黨風廉政建設工作各項工作再上新臺階。
政治建設工作匯報篇十四
為抓好退役軍人服務保障體系建設，更好的為退役軍人提供優(yōu)質高效的服務，激發(fā)廣大退役軍人退役不褪色、擔當新使命，萬山區(qū)退役軍人事務局“三個強化”助推“思想政治工作年”“基層基礎基本建設年”活動走深走實，以進一步提升工作能力和服務水平，增強全區(qū)退役軍人和其他優(yōu)撫對象的榮譽感、獲得感、歸屬感和幸福感。
一是強化組織領導，健全服務機制。為推動“兩個建設年”活動深入開展，萬山區(qū)退役軍人事務局下發(fā)了“兩個建設年”工作實施方案，明確了總體要求、具體目標、實施步驟以及工作措施。把“兩個建設年”活動擺上重要議事日程，及時成立工作領導小組及工作專班，協(xié)調各方力量，爭取人員編制，落實工作經費，形成工作合力。
二是強化陣地建設，建好服務場地。萬山區(qū)退役軍人服務中心成立以來，為高質量推進退役軍人服務中心(站)創(chuàng)建及標準化試點落地建設運行工作，區(qū)退役軍人服務中心協(xié)調解決辦公場地260平方米，按創(chuàng)建標準打造了服務大廳，設置擁軍優(yōu)撫和褒揚紀念、移交安置和就業(yè)創(chuàng)業(yè)、信息采集和幫扶援助、政策咨詢和權益保障等服務窗口，并設置服務接待室、法律服務室、榮譽室、圖書閱覽室、健康服務室、文體活動室等功能室。服務中心突出“軍”的主題，彰顯“軍”的特色文化，營造了“退役軍人之家”的濃厚氛圍。
三是強化制度建設，規(guī)范工作流程。為使退役軍人服務中心規(guī)范管理、高效運行，在服務中心內專門設有運行機制、工作職責、工作人員守則以及服務承諾等制度。明確人員分工、崗位職責和窗口職責范圍;加強窗口服務管理，嚴格落實首問責任制、一次性告知制、限時辦結制、服務承諾等制度，規(guī)范工作人員行為，建立有章可循、責任明確、統(tǒng)籌協(xié)調、規(guī)范有序的工作機制，為來訪退役軍人和優(yōu)撫對象提供優(yōu)質高效暖心的服務。
政治建設工作匯報篇十五
縣退役軍人局自組建以來，始終堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹***總書記關于退役軍人工作重要論述和重要批示指示精神，全力抓重點、攻難點、創(chuàng)亮點，鎮(zhèn)村退役軍人服務站建設到位，服務保障體系不斷完善，全縣退役軍人事務工作實現(xiàn)了良好開局?，F(xiàn)將活動開展情況報告如下：
(一)推進思想政治工作年方面。
1.健全思想政治工作機制。縣退役軍人局認真貫徹落實省、市關于思想政治工作相關政策機制，及時轉發(fā)《關于深入開展“思想政治工作年”活動實施方案》，圍繞方案積極開展討論學習，將方案內容分解落實至各股室、服務中心和各服務站，形成層層抓落實的工作機制。
2.強化黨員教育管理。按照職責分工，及時做好退役軍人黨員組織關系轉接、日常教育管理及流動黨員的溝通聯(lián)系工作，積極把退役軍人黨員納入各黨組織進行有效管理，截至目前我縣共接收退役士兵345人，接收黨員111人，均做到了有效管理。
3.健全常態(tài)化聯(lián)系機制，建立退役軍人事務系統(tǒng)常態(tài)化聯(lián)系退役軍人機制，每人聯(lián)系至少3戶以上困難退役軍人，定期開展溝通聯(lián)絡、走訪訪問、談心談話活動，深入了解退役軍人家庭情況、思想變化、實際需求，通過經常性溝通聯(lián)系及時做好思想溝通和問題解決等工作。同時，制定《關于進一步加強信息報送工作的通知》，服務中心、各服務站每月定期發(fā)掘優(yōu)秀退役軍人典型，及時編發(fā)上報，及時宣傳退役軍人中的優(yōu)秀典型，不斷營造關愛退役軍人的濃厚氛圍，截至目前已上報信息300余條，被各類媒體采用50余條。
4.開展“最美退役軍人”評選。為貫徹落實***總書記關于退役軍人工作系列重要論述，懷遠縣委宣傳部、縣人武部、縣退役軍人局、縣融媒體中心于2020年7月起在全縣范圍內聯(lián)合開展“最美退役軍人”評選活動，經過基層推薦、聯(lián)合審核、網絡投票、專家評選等環(huán)節(jié)，最終評選出10名懷遠縣首屆“最美退役軍人”。通過對在疫情防控、防汛搶險和經濟建設中涌現(xiàn)的“最美退役軍人”評選表彰，在全縣樹立先進典型，引導廣大退役軍人積極投身家鄉(xiāng)建設。
5.積極營造雙擁社會氛圍。組織完成清明祭掃活動;組織開展9月30日烈士公祭重大接待活動;組織開展慶祝中華人民共和國成立70周年紀念活動，為44位老戰(zhàn)士老同志頒發(fā)“慶祝中華人民共和國成立70周年”紀念章，推進全縣形成崇尚英雄、緬懷先烈的良好社會風尚。密切聯(lián)系縣人武部，積極開展“上門送立功喜報活動”，舉辦各類儀式，營造“一人當兵，全家光榮”的濃厚氛圍，截至目前我縣共開展上門送立功喜報49人次。
(二)推進基層基礎基本建設方面。
1.強化陣地建設。落實“全覆蓋”和有機構、有編制、有人員、有經費、有保障的“五有”任務要求，1個縣級退役軍人服務管理中心，20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(區(qū))、362個村(社區(qū))服務站均已完成規(guī)范化建設。全面落實“一次性告知制”、“一門式受理”、“一站式辦結”服務機制，形成公共服務清單36項，做到工作站受理、中心審核，一站式辦結。2019年5月30日，退役軍人事務部黨組成員、副部長錢鋒帶領調研組來蚌埠市調研，實地走訪了懷遠縣退役軍人服務管理中心，對中心開展的工作給予了肯定。
2.完善硬件建設。縣退役軍人服務管理中心面積約210平方米，內設社保接續(xù)、綜合服務、信息采集、政策咨詢、信訪接待等功能區(qū)，同時設有戶外宣傳欄、各類政策和業(yè)務宣傳板塊等，內設有殘疾軍人座區(qū)，并配備急救箱、傘等服務設施和用品，中心工作有序開展。20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(區(qū))退役軍人服務站設立辦公室和服務窗口，實現(xiàn)了場所建設規(guī)范化、工作流程規(guī)范化、文化宣傳規(guī)范化、制度建設規(guī)范化、服務標準規(guī)范化、基本保障規(guī)范化等“六規(guī)范”。服務中心(站)現(xiàn)已落實編制46個，經費全部列入同級財政預算保障。
3.強化服務隊伍建設。按照“干什么、學什么、缺什么、補什么”的思路，通過采取崗位鍛煉、業(yè)務培訓、印發(fā)《退役軍人服務管理工作相關法律及文件匯編》等多種方式，著力提升退伍軍人事務系統(tǒng)工作人員思想政治和業(yè)務素質等方面能力，不斷提高基層工作人員政治建設能力、學習實踐能力、改革創(chuàng)新能力、宣傳引導能力和狠抓落實能力，為退役軍人事務工作健康長遠發(fā)展奠定堅實基礎。截至目前，共召開站長培訓會11次、各類專題會議達20余次以上，系統(tǒng)內工作人員各項能力不斷提升。
4.扎實開展業(yè)務工作。一是認真做好信息采集。截至目前，采集信息23964人，同步開展光榮牌懸掛工作，上門為烈屬、軍屬和退役軍人等家庭懸掛光榮牌，懸掛23692塊。二是定期開展慰問走訪。截至目前，按期發(fā)放全縣優(yōu)撫對象撫恤、生活補助金共26025人次，發(fā)放金額3517.86萬元;發(fā)放門診醫(yī)療補助2532人，發(fā)放金額75.96萬元;發(fā)放義務兵家庭優(yōu)待金744人，發(fā)放金額1333.41萬元。三是拓寬就業(yè)創(chuàng)業(yè)平臺。完成2019年度自主就業(yè)退役士兵免費技能培訓335人，完成率100%，提升了自主就業(yè)退役士兵的就業(yè)能力。
5.積極化解矛盾和問題。以“退役軍人矛盾問題攻堅化解年”為契機，通過現(xiàn)場接訪、重點約訪等方式，直接聽取退役軍人訴求，全面梳理重點問題，想方設法解決問題。截至目前共受理上級交辦問題72件，接待來訪1100余人次，均做到了件件有回音、事事有落實。重點解決歷史遺留問題—“應安置未安置人員”以及“非個人原因未上崗”退役軍人身份的認定。通過成立專項小組審核，全縣已認定297人，經縣退役軍人事務工作領導小組會議研究通過，對其中112名退役士兵進行了崗位安置，崗位安排涉及18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)及21所學校，目前已全部上崗;185名退役軍人根據個人意愿選擇自謀職業(yè)，遺留問題已基本化解。
一是人員結構不盡合理。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)退役軍人服務站工作人員基本都是初次接觸此項工作，且年齡結構偏大，加之退役軍人服務工作政策性較強，業(yè)務辦理大多需要以軟件系統(tǒng)形式申報，干部隊伍大多是一邊干一邊學，工作較為吃力。且各鄉(xiāng)鎮(zhèn)退役軍人服務站編制、財務均為鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理，人員穩(wěn)定性得不到保障。二是部門凝聚合力不夠。當前部分單位認識上存在部分偏差，認為成立了縣退役軍人事務局，退役軍人工作就應該全部交由退役軍人局牽頭負責，從而對退役軍人工作重視力度不足，導致需要協(xié)調解決的問題往往效率較低。三是政策知曉率不高。當前退役軍人相關政策出臺較多，服務工作要求更高，部分單位和退役軍人群體知之不多，工作配合程度不高。且部分退役軍人年齡較大，對政策理解有偏差，給我們工作帶來了很大難度。
(一)充分認識開展“兩個活動”的重要性和必要性，將其擺在突出位置，列入2020年重點工作，不斷強化機制建設，創(chuàng)新工作舉措，將活動落到實處，推動形成長效工作機制。
(二)圍繞基層建設、基礎工作、基本能力，在我縣“五有”和全覆蓋的基礎上，重點加強標準化、規(guī)范化、常態(tài)化建設，強化基層服務中心(站)標準化建設，做到基層建設過硬、基礎工作過硬、基本能力過硬，為推動退役軍人服務保障體系發(fā)揮作用。
(三)學習運用新時代‘楓橋經驗”，高標準建設服務中心(站)，教育引導退役軍人珍惜榮譽、永葆本色，在疫情防控和防汛搶險兩場戰(zhàn)役中發(fā)揮生力軍、突擊隊作用，不斷在全社會營造尊崇、關愛退役軍人的良好社會風尚，不斷增強廣大退役軍人的獲得感、歸屬感、幸福感。
政治建設工作匯報篇十六
集團公司黨委堅持以***新時代中國特色社主義思武裝頭腦,以政治建設為統(tǒng)領,全面加強黨的領導,全面從嚴治黨,營造了風清氣正的政治生態(tài)。
集團公司黨委高度重視黨的政治建設，組織各支部認真學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想,落實中央、自治區(qū)、州黨委重大決策部署,在思想上,行動上,始終與黨中央保持高度一致,堅決做到“兩個維護”,黨員干部的“四個意識”不斷增強。
集團公司黨委高度重視對黨員領導干部的思想教育,上半年,組織黨員集中學習9次。扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,以***總書記對廉政工作的講話精神為指導，全力推進事業(yè)發(fā)展，積極開展廉政教育月活動和廉政風險排查防控工作,構建廉政風險防控制度體系。
集團公司黨委嚴格執(zhí)行“三重一大”民主決策制度,規(guī)范“三會一課”和談心談話等黨內組織生活，對基層組織工作薄弱環(huán)節(jié)進行集中整治,提振廣大黨員干部的“精氣神”。
嚴格落實中央八項規(guī)定及實施細則精神,堅決整治“三不”問題,持續(xù)發(fā)力抓作風、強隊伍,廣大黨員干部和職工紀律意識、精神面貌明顯提升。
(五)黨的紀律執(zhí)行情況。
黨委成員認真落實“一崗雙責”,抓好機關處(室)和聯(lián)系單位的黨風廉政建設和反腐敗工作。深化運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”,加大執(zhí)紀監(jiān)督和問責力度。
上半年,集團公司黨委召開了9次黨建專題研究會,學習上級黨建工作文件精神,研究布置系統(tǒng)黨建和黨風廉政工作。修訂完善公司黨委議事規(guī)則,及時調整成員分工,明確職責、團結協(xié)作,充分發(fā)揮集團公司黨委的領導核心作用。
(一)黨風廉政建設責任壓力傳導不夠到位。
主要表現(xiàn):根據自查自糾結果發(fā)現(xiàn)集團公司內一定程度還存在著“上熱中溫下冷”的現(xiàn)象,在嚴格落實規(guī)定要求上還存在欠缺,部分黨員干部紀律規(guī)矩意識還需進一步增強,加強作風建設的辦法還不夠多、不夠實,在激發(fā)干事積極性方面還有待進一步加強。
原因分析:個別單位中層干部認為業(yè)務工作是“硬指標”,黨風廉政建設是“軟任務”,在實際工作中存在重業(yè)務工作,輕思想建設的想法,甚至有的人認為紀檢監(jiān)察如果管得太嚴可能會捆綁住經辦人員的手腳，不利于業(yè)務工作的開展。致使個別中層干部主體責任壓力傳導出現(xiàn)“能量損耗”;個別中層干部沒有從內心深處,把黨風廉政工作作為重要的政治責任來認真履行,錯誤認為落實黨風康政工作是上級要求,是額外任務,缺乏“內動力”,把“不出錯”的履責底線變成履責追求,致使落實黨風廉政建設責任壓力傳導不夠到位。
(二)個別領導干部工作浮在表面，存在形式主義現(xiàn)象。
主要表現(xiàn):在與一線員工的談話和座談中,反映個別部門負責人主動深入一線不夠，幫助一線解決實際問題和困難較少。
原因分析:個別部門負責人缺乏實事求是的精神,不深入實際,不深入一線開展調查研究,而是立足于傳達了,要求了,看過了,存在形式主義的現(xiàn)象;對單位內審中發(fā)現(xiàn)的問題要求其整改完善的督查措施不具體,督促不到位,沒有充分地做好審計結果“后半篇”的文章,沒有很好地發(fā)揮內審發(fā)現(xiàn)一個、警醒一片的作用;個別黨支部,組織生活不注重內容、質量、效果,滿足于組織了、搞過了,浮在面上;個別單位搞培訓,缺乏黨建培訓的針對性和有效性,影響了黨員教育和培訓的作用發(fā)揮。
(一)加大黨風廉改建設責任壓力傳導力度。
堅持思想建黨與制度建黨相結合,引導黨員干部守紀律、講規(guī)矩,真正把責任傳導到位、措施細化到位、檢查督促到位。把《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》等黨內法規(guī)作為黨員學習培訓必修課,強化政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律意識。堅持“緊扣發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的理念,細化全面從嚴治黨工作目標任務和工作責任,落實黨建目標考核,將考核結果作為獎懲和使用干部的重要依據。
(二)充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。
嚴格按規(guī)章制度抓好黨內組織生活,落實全面從嚴治黨要求和管治黨責任,嚴肅黨內政治生活,結臺“不忘初心、牢記使命”“兩學一做”學習教育,重點抓好“三會一課”和民主生活會、組織生活會,談心談話、民主評議黨員制度的落實,不斷提升基層黨組織的組織力。
(三)切實轉變黨員干部工作作風。
加大內審發(fā)現(xiàn)問題的整改力度,基層單位在接到內審結果通知書十天內,提出整改方案,兩個月內匯報整改結果。集團公司分管領導加強對基層培訓、考察活動的審核,組織單位必須上報培訓和考察活動報告,以確保培訓、考察實效。
集團公司黨委將不斷強化對基層黨組織的政治引領和組織保障,按照國資委關于加強黨建和黨風廉政工作的決策部署,督促指導下屬各單位緊密結合職能職責,認真組織開展調查研究,檢視反思突出問題,切實抓好整改落實。
政治建設工作匯報篇十七
堅持民主集中制，充分發(fā)揚民主，嚴格按照程序決策、按照規(guī)矩辦事，對于“三重一大”等重大問題提交班子集體研究，下面是眾鑫文檔網小編給大家?guī)淼娜姓犖檎紊鷳B(tài)建設情況報告，希望大家喜歡。
今年以來，xx市高度重視政法隊伍建設，堅決扛穩(wěn)抓牢管黨治黨主體責任，扎實開展各項工作，切實提高了政法隊伍建設水平，現(xiàn)將有關情況報告如下：
一、工作開展情況。
(一)全市政法隊伍基本情況。
xx市現(xiàn)有在編在職人員xxx名，其中：中共黨員xxx名，男性xx名，女性xxx名，鄉(xiāng)科級及以下干部xxx名。在學歷結構(最高學歷)方面，大專及以下學歷xxx名。在選人用人方面，xx市嚴格堅持制度規(guī)范，真正做到按程序選人用人。干部在任職環(huán)節(jié)，嚴格執(zhí)行干部任前公示制度、任職談話制度，切實加強干部選拔任用的監(jiān)督管理。
堅持黨對政法工作的絕對領導，始終把政治建設擺在首位，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。一是堅持線上線下相結合。抓好政治教育，充分利用“學習強國”“燈塔-黨建在線”等網絡平臺，組織干警參加以“筑牢政治忠誠”為主題的政治輪訓，收看xxx書記、xxx書記和xxx教授、xx教授專題輔導報告，推動學習教育走深走實。二是持續(xù)強化理論武裝。深入學習貫徹黨的十九大及十九屆歷次全會精神，認真學習習近平法治思想。三是突出抓好英模教育激勵課。堅持把英模教育作為弘揚正能量、激發(fā)精氣神、昂揚新斗志的重要舉措，采取聆聽政法英模和先進典型事跡報告、選樹和推介先進典型干警、開展“跟班先進找差距”活動等活動，加快形成學習英模、爭當英模的濃厚氛圍，為全年工作的開展打下扎實基礎。
(三)構建責任體系，著力推動主體責任落實落地。
堅持把政治生態(tài)建設貫穿抓班子、帶隊伍、促業(yè)務全過程。一是細化責任清單。壓實班子成員管黨治黨責任，切實解決責任虛化、泛化等問題。二是推動整改落實。持續(xù)抓好落實全面從嚴治黨年度考核問題反饋和隊伍建設巡查問題反饋整改，逐一建立臺賬，明確工作責任，不斷強化整改落實，確保到位，持續(xù)推動全面從嚴治黨落實落地。
(四)落實“一崗雙責”，嚴肅黨內政治生活。
一是堅持民主集中制，充分發(fā)揚民主，嚴格按照程序決策、按照規(guī)矩辦事，對于“三重一大”等重大問題提交班子集體研究，充分做到科學決策、民主決策、依法決策。二是領導班子成員帶頭參加雙重組織生活，認真落實民主生活會、“三會一課”、“主題黨日”、民主評議黨員等黨內制度。三是認真開展談心談話，黨委(組)書記帶頭與班子成員、科級干部談，黨組成員之間談，班子成員、科級干部與中層干部談，中層干部與普通干部談。四是領導干部到聯(lián)系點講“七一”黨課，到基層單位走訪調研，以上率下，推動全面從嚴治黨向基層延伸。
二、存在問題。
(一)政治理論學習有待深入。
對習近平新時代中國特色社會主義思想和中央關于全面從嚴治黨的一系列新部署新要求，學習不夠全面、系統(tǒng)和深入，離學懂弄通做實的要求還有差距。對習近平法治思想的學習有待深入，運用法治思維和法治方式解決實際問題的能力還需提高，個別人員仍存有“重打擊輕保護”“就案辦案”等觀念。
(二)落實管黨治黨責任有待深化。
履行主體責任還有薄弱環(huán)節(jié)，落實“一崗雙責”的力度有待加強，常態(tài)化開展“咬耳扯袖、紅臉出汗”還有差距。履行主體責任不夠，真正結合自身工作實際專題研究從嚴治黨工作少，督促抓落實少，四種形態(tài)運用不到位，管黨治黨失之于寬，失之于軟。年初雖然簽訂了《從嚴治黨責任書》，安排部署了從嚴治黨工作任務，但在日常工作中結合工作實際少，分析研究從嚴治黨工作少，具體措施少。工作落實中“純業(yè)務”觀點強，沒有深化細化從嚴治黨工作任務，影響了從嚴治黨引領作用的發(fā)揮。
(三)落實上級部署結合實際不夠，壓力傳導還有待強化。
對黨中央和上級機關重大決策能做到認真領會學習，自覺把思想和行動統(tǒng)一到各項要求上，但對重大決策的跟進督促不夠，落實力度不強，滿足于以干代學、以會代傳，不會活學活用，缺少善作善成的工作標準。在對中央為民營經濟營造更好發(fā)展環(huán)境的決策部署，缺少發(fā)揮職能優(yōu)化法治營商環(huán)境的實實在在的舉措，特別是與工商聯(lián)和企業(yè)家的溝通聯(lián)系少，利用各種渠道充分聽取民營企業(yè)家的意見建議工作不細致。
(四)意識形態(tài)責任制重視程度有待加強。
對于意識形態(tài)工作，政法干警們的認識有一個由淺入深、逐步提高的過程，結合工作實際，對意識形態(tài)的陣地建設重視程度不夠，對外宣傳觀念陳舊、方法簡單，還不能落實到位，政治效果、社會效果做得不夠。典型引領做得不夠，對勞模、英雄宣傳不多，對身邊的先進典型培樹還需進一步加大力度，沒能充分發(fā)揮模范人物對檢察工作的激勵作用。
(五)隊伍建設有待持續(xù)強化。
個別政法干警紀律渙散、作風漂浮，通過政法隊伍教育整頓，也反映和暴露出我市在隊伍管理方面的短板和問題，隊建水平還需進一步提高。在選人用人方面還存在短板弱項。主要表現(xiàn)在激發(fā)青年干部潛能、磨礪青年干部本領、培養(yǎng)優(yōu)秀青年干部方面還有不足，沒能真正做到大膽啟用年輕干部，為他們干事創(chuàng)業(yè)提供廣闊的平臺。
(六)開展批評與自我批評辣味不足。
開展批評與自我批評不夠經常，相互批評時遮遮掩掩，批評的質量不夠高，還存有礙于情面、不敢拉下臉的“老好人”現(xiàn)象。在嚴肅規(guī)范黨內政治生活，認真貫徹黨章、《準則》、《條例》，嚴格落實重大事項請示報告制度，嚴格執(zhí)行民主集中制，帶頭落實好“三會一課”、雙重組織生活制度等方面需要進一步加強改進，在強化黨的意識、黨員意識、紀律意識，形成遵守政治紀律、政治規(guī)矩的思想自覺和行動自覺上還有差距。對于紀律規(guī)定學習不夠經常，落實不夠嚴格，全面從嚴管黨治警主體責任、“一崗雙責”還不夠到位。有的同志請示報告不及時，班子成員抓聯(lián)系和分管單位黨的紀律執(zhí)行不夠好，拒腐防變的思想防線在一些民警輔警頭腦中還不夠牢固，違法違紀問題時有發(fā)生。
(七)全面從嚴治黨還需進一步加強。
一是落實上級決策部署不徹底。在貫徹執(zhí)行中央和省、xx市、xx市委的決策部署上，存在著政策學習不精深、領會精神不透徹的問題，大局觀念薄弱，對自身困難強調多、對大局利益考慮少，過多考慮本地實際情況，強調客觀條件，存在著“紅燈繞著走、黃燈搶著走”的實用主義傾向，導致在政策落實上結合實際研究不夠，站位不高、看的不遠，前緊后松，出現(xiàn)抓細、抓實不夠，無法“一竿子插到底”。二是抓黨建工作力度不夠大。領導班子抓事務性工作和抓黨建工作的關系處理得還不好，對黨建工作投入的精力不多，大多是按照上級要求開展工作，主動研究謀劃次數少，一定程度上存在“黨建業(yè)務兩張皮”的現(xiàn)象。班子成員在推動黨建工作走深走實方面用力不足，距離機關黨建更高標準還有差距。
三、下步打算。
(一)進一步強化學習教育。
強化政治引領，堅持把學習教育貫穿教育整頓始終，擺在突出位置。堅持以黨史學習教育為契機，把政治教育、警示教育、英模教育與“回頭看”有機結合，力求做到學習教育常態(tài)化，持續(xù)深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平法治思想，教育引導政法干警增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
(二)進一步壓實管黨治黨責任。
強化主體責任，發(fā)揮把方向、管大局、保落實的領導作用;強化黨委(組)書記第一責任人責任，做到重大事項親自部署，重大問題親自過問，重點工作親自調度;強化“一崗雙責”落實，促進主體責任、監(jiān)督責任同向發(fā)力、協(xié)作互動，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。
(三)勇于攻堅克難，全力抓好決策落實。
強化擔當意識，用高站位、寬視野、新思維做好政法工作，突出主責主業(yè)，完善監(jiān)督體系，健全監(jiān)督機制，全面推進各項政法業(yè)務工作，切實發(fā)揮促進社會和諧穩(wěn)定的作用。樹立“細節(jié)決定成敗”的理念，以高度負責的精神、扎實細致的作風，圍繞市委、上級政法機關部署要求和群眾反映的熱點難點問題，加大工作力度，創(chuàng)新工作方式，確保群眾反映的合理合法訴求及時就地解決。
(四)強化部署執(zhí)行，推進效能提升。
強化“頭雁”效應，進一步增強領導干部“把方向、穩(wěn)大局、促提升”的整體能力，嚴格按照黨風廉政建設實施細則強化責任意識和壓力傳導，統(tǒng)一干警的思想和行動，提升執(zhí)行能力和辦事效能，真正落實好各級黨委政府和政法機關的決策部署。加強素能培訓和教育引導，增強隊伍合力，切實把政法干警的素質潛能轉化為隊伍現(xiàn)實戰(zhàn)斗力，強化業(yè)務水平和實戰(zhàn)技能，增強新形勢下預防打擊違法犯罪的能力，以促進xxxx工作水平的整體提升。
(五)進一步嚴肅執(zhí)紀問責。
堅持嚴抓嚴管，堅決以“零容忍”的態(tài)度，嚴肅處理違反中央八項規(guī)定的行為。落實“一案雙查”，運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”。加強內部警示教育，發(fā)揮好警示震懾和教育引導作用，切實從源頭上遏制和減少違紀違法行為的發(fā)生。