施工工作計劃(匯總20篇)

字號:

    計劃是為了達到某種目標或完成特定任務而提前安排的一系列步驟或行動,它可以幫助我們有條理地進行工作和生活。無論是長期計劃還是短期計劃,都能夠提高效率和組織性。計劃的制定是明智決策的重要一步,它可以幫助我們避免浪費時間和資源,以及更好地預測和規(guī)劃未來。在制定計劃時,要確保計劃的可操作性和可持續(xù)性,避免過于理想或不切實際。以下是小編為大家收集的計劃范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
    施工工作計劃篇一
    課堂教學是教學質(zhì)量的生命線,把握了40分鐘課堂教學,提高教學質(zhì)量就有根本的保證。針對目前課堂教學中存在的問題,圍繞“讓學生動起來”這一主題,制定以下改革方案。
    充分利用課前3-5分鐘學生尚未進入學習狀態(tài)的時間組織有效的課堂活動,如成語接龍等,這些課堂活動,有助于提高學生課堂學習的興趣,引導學生積極參加課堂教學活動,同時也將學科的基本能力寓教于樂。課堂教學中,教師不搞包辦制,要真正發(fā)揮學生的主體作用,給學生動腦、動口、動手的機會,要及時表揚學生的參與意識,要讓學生在參與中體驗成功帶來的愉快。
    傳統(tǒng)教學,老師死扣課文,老師臺上聲嘶力竭的講,臺下學生昏昏欲睡的聽,收效甚微還不算,更打消了學生的學習積極性。教學中要將教學的知識點滲透到課堂教學中去,有一定的知識點專項練習,精講巧練,以此推動課堂效率,學生也會重視課堂教學,積極參與課堂教學。
    知識延伸需要知識面相當廣,傳統(tǒng)的教學靠老師一支粉筆一張嘴實在難于滿足求知欲日趨旺盛的學生。多媒體網(wǎng)絡教學設施的配置將在教學中很好地派上用場,可讓課堂教學變得形象生動,容量豐富。讓現(xiàn)代化教學設施最大限度的為課堂教學服務。
    課堂教學的路子很長很曲折,作為教師我們需要自強不息,在教學中探求有效的教改之路、引導學生更全面、迅速的發(fā)展。
    施工工作計劃篇二
    20x年,我市的就業(yè)和再就業(yè)工作的前景不容樂觀,勞動力供大于求狀況將在今后相當長的時期內(nèi)存在。工作的艱巨性和復雜性也將不斷增加,就業(yè)和再就業(yè)形勢和工作任務估計要比今年更加繁重。主要有以下幾個因素構(gòu)成:
    二是城鎮(zhèn)新成長的勞動力就業(yè)的矛盾更加突出。目前,我市已有歷屆結(jié)轉(zhuǎn)的新成長的勞動力5萬人,當年新成長的初高中畢業(yè)生預計達到3萬人左右,加上擴招畢業(yè)后的大中專畢業(yè)生沒有就業(yè)的2萬人,20xx年將達到10萬人。
    三是農(nóng)村勞動力向城鎮(zhèn)轉(zhuǎn)移的速度加快和規(guī)模加大。20xx年我市農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)87萬人,20xx年的目標是規(guī)模不減,質(zhì)量提高。就全國而言,目前各地都在實行農(nóng)村勞務經(jīng)濟,組織農(nóng)村剩余勞動力開展勞務輸出。而全國使用農(nóng)村勞動力市場的份額卻沒有發(fā)生較為明顯的變化,還是那么一塊市場,誰出得快,誰就能占領市場,贏得主動權(quán)。從我市情況看,農(nóng)村勞務輸出工作起步不是很早,品牌特色不多,勞務輸出工作的任務仍然很重。
    四是吸納勞動力的渠道不寬。隨著國有經(jīng)濟的退出和社會保障制度改革試點的進行,國有企業(yè)的數(shù)量不但明顯減少,而且吸納勞動力的能力也相當?shù)?,目前,全市民營經(jīng)濟和個體工商戶、第三產(chǎn)業(yè)和社區(qū)就業(yè)雖然發(fā)展較快,每年可新增就業(yè)崗位8萬余個,但與實際需要近30萬人就業(yè)相比,差距很大。此外,從前幾年情況看,用人單位大都招用的是臨時工、季節(jié)工、很多被招用的人員工作很不穩(wěn)定,往往是春天上崗,冬季下崗,第二年仍然需要再就業(yè)安置,這無形中又增加了需要安置就業(yè)人員的總量和人數(shù)。
    以落實國家再就業(yè)優(yōu)惠政策為指針,以完善社會保障試點為契機,以大力開發(fā)就業(yè)崗位為核心,堅持全市就業(yè)一盤棋的思想,調(diào)動各個部門及全社會參與就業(yè)的積極性和主動性,認真開展就業(yè)服務和大學生的就業(yè)推薦工作,維護社會穩(wěn)定,促進經(jīng)濟發(fā)展。
    1、建立就業(yè)和再就業(yè)工作的長效機制。為適應就業(yè)和再就業(yè)工作長期性和艱巨性的需要,20xx年建立和完善與之配套長效機制和管理體系。重點是建立三個體系:一是建立和完善黨委、政府領導,勞動部門牽頭,社會各界共同參與的目標責任體系,層層落實工作目標任務。明年主要抓好兩項工作:第一精選。即對原有的目標責任單位進行嚴格篩選,剔除個別效益不好,沒有開發(fā)潛力的單位和部門,保證崗位開發(fā)工作真正落到實處。二是擴面。就是把再就業(yè)領導小組成員單位和中省直企業(yè)和大的民營企業(yè)集團納入到目標管理范圍,增加崗位開發(fā)的外延和容量。二是建立長春市錄用備案和就業(yè)登記管理體系,就是在保證企業(yè)充分用人自主權(quán)的基礎上,按照分級管理的原則,要求所有用人單位在招工用人之前必須到勞動就業(yè)部門辦理備案手續(xù),所需招用人員原則上必須進入人力資源市場招收。對各類企業(yè)新招收的人員必須簽訂勞動合同,辦理用工手續(xù)。這樣,既有利于加強就業(yè)的宏觀調(diào)控,掌握全市用工需求情況,又有利于搞好用工崗位的匹配。三是建立和完善就業(yè)崗位開發(fā)和安置工作考核體系。針對前幾年的工作情況,重點是建立兩級督查,三級檢查的雙重考核體系。兩級督查就是將就業(yè)和再就業(yè)工作的任務指標列入市和各縣市區(qū)兩級政府督查工作范圍,每半年組織力量進行一次督查。三級檢查就是市勞動部門對縣市區(qū)勞動部門以及市直行業(yè)主管部門,縣市區(qū)勞動部門和市直行業(yè)主管部門對所轄街道社區(qū)和所屬企業(yè)進行檢查,通過督查檢查,真正把這項工作落到實處。
    2、拓寬崗位開發(fā)和安置工作的領域和渠道。爭取崗位開發(fā)和安置工作在四個方面有新的進展。一是在民營企業(yè)崗位開發(fā)有新的進展。從統(tǒng)計資料看,我市目前共有民營企24.8萬家,我們要充分利用這個優(yōu)勢,今后要在民營企業(yè)開發(fā)崗位3.5萬個,安置下崗失業(yè)人員2萬人,并以批量開發(fā)、規(guī)模就業(yè)為重要工作方式,爭取在招工用人較多的民營企業(yè)中建立起就業(yè)基地,由勞動局授牌,并逐年發(fā)展擴大。二是在社區(qū)開發(fā)就業(yè)崗位有新的進展。據(jù)統(tǒng)計,目前全市共有社區(qū)服務網(wǎng)點8219個,大約還有150多個社區(qū)服務工作處于空白狀態(tài),社區(qū)就業(yè)的潛力也很大,重點要在加強網(wǎng)點建設上下功夫,變一人自謀職業(yè)為合伙或聯(lián)合就業(yè),全年爭取新建社區(qū)網(wǎng)點100個,同時,進一步完善和推進下崗失業(yè)人員充分就業(yè)社區(qū)競賽活動,力爭開發(fā)就業(yè)崗位達到2.2萬個,力爭解決1.8萬人的就業(yè)問題。三是在自謀職業(yè)開發(fā)崗位有新的進展。要通過政策推動,資金拉動,典型帶動等多種措施,進一步推動自謀職業(yè)的全面開展。通過小額貸款等政策的扶持,力爭1.5萬名下崗失業(yè)人員自謀職業(yè)。四是在新建項目上跟進,目前,我們正在和市發(fā)改委、各開發(fā)區(qū)聯(lián)系,掌握明年新建大項目的規(guī)模、選址、用工數(shù)量,在項目開工時及時跟進,為項目提供就業(yè)服務利用新項目開發(fā)崗位。通過落實以上四項措施,真正發(fā)揮小企業(yè)大就業(yè)、小社區(qū)大就業(yè)、小額貸款大效果的作用。
    3、進一步做好“4050”人員的再就業(yè)工作。隨著時間的推移,“4050”人員的人數(shù)估計還會呈現(xiàn)出增加的趨勢。因此,還要把解決“4050”人員再就業(yè)問題作為工作重點,繼續(xù)辦好綠色通道,落實好工作目標。并爭取在三個方面有所改進:一是在幫扶的范圍上有所改進。要在普遍解決好“4050”人員再就業(yè)問題的基礎上,把工作的重點轉(zhuǎn)移到夫妻雙方失業(yè)、一戶兩代人失業(yè)、單親扶養(yǎng)子女失業(yè)人員這三類就業(yè)困難家庭身上,摸清底數(shù),確定幫扶目標,完善制度,建立機制,爭取取得一定成效。二是在就業(yè)崗位開發(fā)的方式上有所改進。認真選擇“4050”人員規(guī)模就業(yè)的項目,通過政策扶持和資金支持的辦法,舉辦“4050”項目招投標活動,依靠能力,抓好項目,擴大吸納下崗失業(yè)人員的作用。三是在就業(yè)安置范圍上有所改進。積極探索公益性崗位開發(fā)管理和使用辦法,對財政撥款的機關事業(yè)單位后勤服務崗位、社區(qū)公益性崗位、大專院校和醫(yī)院等使用的后勤服務性輔助崗位出現(xiàn)空缺和新增崗位,實行用人申報制度,確保就業(yè)困難群體優(yōu)先。
    4、建立失業(yè)人員接收、管理、服務和促進再就業(yè)的配套工作機制。隨著我市進行社會保障制度改革試點的進展。估計將有11.8萬名下崗職工轉(zhuǎn)為失業(yè)人員。就業(yè)服務部門承擔的接收、管理、服務和促進再就業(yè)的工作任務將變得異常繁重。為做好失業(yè)人員的再就業(yè)工作,我們的初步想法是,建立一個體系,搞好兩個結(jié)合,落實三方責任,調(diào)動四個積極性。建立一個體系,就是建立街道對失業(yè)職工一體化管理體系。凡是失業(yè)職工必須統(tǒng)一納入街道進行登記,使每個街道都能及時掌握本轄區(qū)內(nèi)的失業(yè)人員情況,分別登記造冊,分類管理,統(tǒng)一登錄微機,形成一個集中統(tǒng)一管理的體系。搞好兩個結(jié)合就是把失業(yè)登記同做好就業(yè)服務工作結(jié)合起來,把檔案代理同職業(yè)介紹工作結(jié)合起來,把失業(yè)登記、檔案代理同求職登記和推薦介紹就業(yè)有機結(jié)合起來,形成一個一條龍式的工作方式。落實三方責任,就是落實好企業(yè)、就業(yè)服務部門和社會的責任。企業(yè)在下崗職工轉(zhuǎn)為失業(yè)職工之前必須向終止解除勞動關系的下崗職工宣傳好失業(yè)職工的有關管理辦法和辦理失業(yè)登記的有關工作程序和再就業(yè)優(yōu)惠政策,并統(tǒng)一到就業(yè)服務部門辦理失業(yè)登記和代理檔案的手續(xù)。就業(yè)服務部門在辦理失業(yè)職工失業(yè)登記手續(xù)的同時,搞好全方位的配套服務;社會各界要把做好失業(yè)人員的再就業(yè)工作注入本部門的重要工作,大力開發(fā)和提供社會用工崗位,擴大失業(yè)人員再就業(yè)的安置能力。調(diào)動四個積極性,就是調(diào)動失業(yè)人員自主擇業(yè)的積極性,基層勞動保障機構(gòu)做好失業(yè)人員管理和促進就業(yè)工作的積極性,就業(yè)服務機構(gòu)宏觀調(diào)控和典型示范的積極性、用人單位吸納失業(yè)人員再就業(yè)的積極性。
    5、進一步加強人力資源市場體系建設。重點是加強基礎工作,完善整體功能,突出市場作用。實現(xiàn)職業(yè)介紹一體化、信息使用一網(wǎng)通,就業(yè)服務一站式的工作方式。一是以人力資源市場三化建設工作為統(tǒng)領,以新三化建設為目標,解決好城區(qū)市場建設面積和市場軟硬件建設的同時,實現(xiàn)勞動力市場向人力資源市場的轉(zhuǎn)型,20xx年底,要達到和超過國家要求的標準,為做好就業(yè)再就業(yè)工作提供基礎平臺;二是充分發(fā)揮市場在促進再就業(yè)工作中的重要作用,主要措施是以市場職介工作雙軌制和“五化”為基礎,以承諾服務為手段,通過聯(lián)動活動,拉動縣區(qū),搞活市場,要爭取做到街道勞動保障事務所,每半月組織一次小型交流會活動,縣市區(qū)人力資源市場每周舉辦一次小型交流會活動,每月統(tǒng)一參加一次全市聯(lián)動交流會活動。使全市各級各類人力資源市場都能發(fā)揮作用,有所作為。三是進一步加強崗位銀行和人力資源庫建設。通過落實目標責任制方式,全年崗位銀行存儲用人信息達到4萬個,網(wǎng)上求職登記3萬人,通過整合資源,使全市的信息崗位融為一體,一點登錄、多點查詢,信息共享。四是加強街鎮(zhèn)和社區(qū)勞動保障工作平臺建設,通過開展規(guī)范建設和爭創(chuàng)雙最佳活動,充分發(fā)揮街鎮(zhèn)和社區(qū)在失業(yè)人員管理、就業(yè)服務和促進再就業(yè)工作中的積極作用。
    6、進一步搞好職業(yè)介紹工作。實現(xiàn)職介工作的三個轉(zhuǎn)變,由過去的下崗失業(yè)人員自己找工作,為職業(yè)介紹機構(gòu)幫助找工作的轉(zhuǎn)變;由過去守門等客為職業(yè)介紹機構(gòu)請他們上門為其開展就業(yè)服務的轉(zhuǎn)變;由過去部門單獨行動為全市職業(yè)介紹機構(gòu)聯(lián)合行動的轉(zhuǎn)變,推動全市再就業(yè)工作的深入開展。20xx年我們要利用全市的各級人力資源市場堅持舉辦下崗失業(yè)人員和4050人員專場招聘會,要以開展高層次人力資源職業(yè)介紹工作為突破口,積極拓展人力資源的職業(yè)指導和職業(yè)介紹的業(yè)務空間,努力開展全市各類人員廣范圍的就業(yè)再就業(yè)工作。
    1.建立人力資源專業(yè)網(wǎng)站。在不斷完善和充實全市現(xiàn)有人力資源求職和招聘信息數(shù)據(jù)庫的基礎上,與全國各大專業(yè)就業(yè)網(wǎng)站連接,建立長春市人力資源專業(yè)網(wǎng)站,覆蓋全市就業(yè)方面的各項業(yè)務,開設國家政策法規(guī)、人力資源信息動態(tài)、時事報道等信息專欄,積極開展網(wǎng)上職業(yè)指導和職業(yè)介紹活動,發(fā)揮網(wǎng)絡在促進就業(yè)工作的重要作用。
    2.舉辦形式多樣、主題各異的專場招聘活動。做好宣傳工作,提高我們?nèi)肆Y源市場的影響力和知名度,努力將市場辦成開展多元化就業(yè)服務的專業(yè)人力資源市場,將高校畢業(yè)生和招聘中高層次人才的單位吸引到市場。努力嘗試根據(jù)高校畢業(yè)生的求職方向及用人單位招聘具體要求,舉辦各類各具特色的高層次人力資源專場招聘會,特別是與長春市外商投資企業(yè)協(xié)會搞好合作,盡可能多地開發(fā)出一些好的、吸引大中專畢業(yè)生的我市外企就業(yè)崗位。條件成熟時每周定期舉辦內(nèi)容豐富的專場招聘會,如it、醫(yī)藥、廣告、專業(yè)技術(shù)、高級管理人才等方面的專場招聘會。
    3.內(nèi)引外連,加強區(qū)域人力資源招聘的合作。在總結(jié)20xx年東北三省外商投資企業(yè)人力資源專場招聘會的基礎上,努力開發(fā)山東、江蘇、浙江等經(jīng)濟發(fā)達省市各專業(yè)人力資源的市場需求,加強區(qū)域人力資源招聘合作;同時嘗試組織我市企業(yè)招聘團走出本市、本省,到外省、市招聘急需的專業(yè)技術(shù)、管理人才,推動我市高層次人力資源的就業(yè)工作領域和空間。
    7、建立完善的就業(yè)備案和就業(yè)登記制度
    20xx年全市勞動就業(yè)工作的重點要以確定規(guī)范勞動關系為中心,全面理順就業(yè)再就業(yè)工作。長春市勞動保障系統(tǒng)要聯(lián)合行動,包括仲裁、監(jiān)察、工資、就業(yè)、養(yǎng)老、醫(yī)療等部門,出臺長春市就業(yè)備案和就業(yè)登記規(guī)定,將如何確立勞動關系,如何發(fā)揮政府調(diào)控就業(yè)整體功能,規(guī)范企業(yè)勞動用工行為,統(tǒng)一勞動用工備案手續(xù)等方面做出統(tǒng)一的規(guī)定,要在《行政許可法》的框架內(nèi),突破原有的就業(yè)模式限制,實現(xiàn)城鄉(xiāng)就業(yè)一體化體系,形成全市統(tǒng)一的勞動關系和錄用手續(xù),從而保證政府管理就業(yè)的實際效果,真正掌握我市的就業(yè)狀況。將隱性就業(yè)顯性化,完善社會保險關系,提升就業(yè)部門的管理作用。
    8、開展全市創(chuàng)建信用社區(qū)試點工作。按照國家百家社區(qū)就業(yè)重點聯(lián)系城市工作的要求,深入貫徹落實國家再就業(yè)優(yōu)惠政策,結(jié)合我市社區(qū)工作實際,按照信用社區(qū)的基本條件和申報程序,確定社區(qū)評價個人信用的基本標準,在每個城區(qū)選取2-3個社區(qū)作為試點,為符合信用社區(qū)條件的下崗失業(yè)人員免費開展創(chuàng)業(yè)能力培訓、辦理小額貸款等給予政策扶持。同時,將開展下崗失業(yè)人員充分就業(yè)社區(qū)競賽活動作為開展信用社區(qū)的一項重要內(nèi)容,將競賽范圍由五城區(qū)擴大到五縣區(qū),通過此項活動,推動其社區(qū)就業(yè)工作的開展,同時細化獎懲標準,完善考核體系,與市財政、民政等部門加強合作,加大檢查監(jiān)督力度。注重活動質(zhì)量。在此基礎上,總結(jié)經(jīng)驗,力爭在20xx年下半年在全市范圍內(nèi)擴大信用社區(qū)的覆蓋面。
    10、實施全民創(chuàng)業(yè)促就業(yè)戰(zhàn)略。一是繼續(xù)舉辦長春市創(chuàng)業(yè)促就業(yè)成功項目展示會。向全社會征集適合下崗失業(yè)人員從事有市場發(fā)展?jié)摿颓熬暗膭?chuàng)業(yè)項目,同時將長春市創(chuàng)業(yè)成功的項目收集到一起,通過一段時間,統(tǒng)一制作展示板面,在長春人力資源市場舉辦“長春市創(chuàng)業(yè)促就業(yè)成功項目展示及推介會”,動員下崗失業(yè)人員行動起來,走創(chuàng)業(yè)促就業(yè)之路。二是開展“千名創(chuàng)業(yè)成功人士帶動萬人就業(yè)”活動。在全市范圍內(nèi)選取千名創(chuàng)業(yè)成功者,開發(fā)出近萬個適合下崗失業(yè)人員的就業(yè)崗位,幫助就業(yè)困難人員實現(xiàn)再就業(yè)。同時評選全市創(chuàng)業(yè)促就業(yè)再就業(yè)明星,發(fā)揮典型示范作用,推動全市創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作的全面開展。
    施工工作計劃篇三
    新學期又邁著匆匆的腳步如約而至,為了在新學期里把班主任工作做得更好,讓班級管理更上一層樓,特制定如下計劃:
    開學初即進行班長競選活動,然后由選出的幾位班長根據(jù)上學期班干部、課代表、組長的述職報告,確立新的班級管理網(wǎng)絡。并把班級事務細致分工,使班干部人盡其責,“事事有人管”,逐步達到班級的自主化管理。
    開學初要帶領學生進一步明確班級目標、班級宣言、班級精神、班規(guī)班法、班級量化制度等,進一步增強班級凝聚力和班級榮譽感。堅持每月評選月度明星小組,每周推薦“我們的好組長”“我們的好組員”。要充分發(fā)揮后黑板的宣傳作用。用雷夫“道德的6個階段”引領學生進行“有原則”的行為追求,達到教育的新境界。
    要建立一個有激情、有活力、積極向上進取的班集體,就必須多從正面去激勵、激發(fā),去引領,而不是粗暴恐嚇、懲罰。特別是對于犯了錯誤的學生,要多進行私下里的溝通交流,用真心付出換取真心回報。這學期要把青春期教育當做重點工作去做,引導學生順利走過青春萌動的險灘。
    本學期我會更加努力地工作,用自己的熱情和智慧去創(chuàng)造更加優(yōu)秀的班集體,為學生的未來奠基。
    施工工作計劃篇四
    20xx年,在政府扶持、社會參與、企業(yè)實施的基礎上,按照先易后難、突出重點、狠抓落實、力求實效原則,進一步加快燃氣市場整合步伐,落實燃氣資,保證供應安全;加快實施燃煤鍋爐改燃氣、改電替代改造工程,發(fā)展燃氣用戶,實施新項目建設和“上大壓小”、小機組關停等,最大限度減少主城區(qū)燃煤量,確保年底前實現(xiàn)全市第二階段“煤改氣”工作目標。
    1全力推進燃煤供熱鍋爐改造為燃氣鍋爐工程。20xx年,計劃對主城區(qū)京廣鐵路以西的裕西、西郊、北城三大供熱公司現(xiàn)有燃煤供熱鍋爐實施天然氣改造工程。按照有序推進、分步實施的方式,逐步將三大供熱公司現(xiàn)有高溫熱水鍋爐18臺,由燃煤改造為燃氣鍋爐。在認真調(diào)研考察的基礎上,加緊對改造工程進行研究分析和比選優(yōu)化方案,全力落實資,加快實施,確保改造工程投資少、工期短、見效快、運行安全。改造后,每個采暖期需天然氣用量2億立方米,可削減燃煤量約0萬噸。
    2繼續(xù)發(fā)展民用天然氣用戶。計劃到20xx年12月底,主城區(qū)新增居民天然氣用戶萬戶以上,年新增用氣量90萬立方米以上。
    加快主城區(qū)內(nèi)“無煙區(qū)”建設和燃煤改燃氣、改電工程推進。按照“易改則改、不改則關、非氣即電、氣電擇優(yōu)”的原則,加快兩個“無煙區(qū)”建設,推進燃煤改燃氣、改電工程。一是在亞太大酒店已實現(xiàn)“煤改氣”的基礎上,加快白樓賓館等區(qū)域“煤改氣”工作的實施,推進兩個區(qū)域無燃煤化目標的實現(xiàn),年削減燃煤量萬噸。二是采取積極有效措施,結(jié)合燃氣管網(wǎng)建設改造和天然氣資量落實情況,全力推進燃煤改燃氣工程,在主城區(qū)內(nèi),除熱電企業(yè)符合運行條的燃煤鍋爐外,實現(xiàn)工業(yè)、服務業(yè)等行業(yè)所有燃煤設施的關?;蚋挠萌細狻㈦娏Φ惹鍧嵞?,預計年削減燃煤量2萬噸以上。
    4盡力推進熱電九期項目建設。該項目是省“十一五”電規(guī)劃“12+1”項目之一,規(guī)劃建設規(guī)模為2×90w燃氣-蒸汽聯(lián)合循環(huán)供熱機組,總投資22億元,年用氣量約8億立方米。該項目建成后,可新增供熱面積1000萬平方米,將有效緩解現(xiàn)*熱電廠區(qū)域供熱緊張狀況和環(huán)保壓力,并可解決滹太新區(qū)京廣鐵路以東區(qū)域集中供熱問題,年削減燃煤萬噸以上。繼續(xù)抓好項目建設所需天然氣資落實和建設條完善工作,力爭早日開工建設。
    推進熱電二廠熱能力建設,擬實施燃氣供熱鍋爐替代工程,緩解區(qū)域供熱緊張狀況。針對熱電二廠能力嚴重不足,已影響到區(qū)域供熱發(fā)展和大氣質(zhì)量的實際,為解決好熱電二廠供熱區(qū)域供熱能力嚴重不足的問題,并兼顧解決滹太新區(qū)京廣鐵路以西區(qū)域的供熱問題,擬考慮利用既有熱電專線,在熱電二廠北區(qū)實施240噸/時燃氣尖峰供熱鍋爐建設,替代規(guī)劃關停小機組,形成0萬平方米供熱能力,年天然氣用量約4000萬立方米。項目實施后,年可削減燃煤20萬噸。
    6對在用熱電機組、鍋爐等設備設施進行節(jié)能技術(shù)改造。通過對河北華電*熱電廠、東方熱電集團公司各企業(yè)等在用熱電機組及鍋爐、大型集中供熱鍋爐等,進行節(jié)能技術(shù)改造,采取強化管理、內(nèi)部挖潛等措施,提高能利用效率,年削減燃煤量萬噸。
    7繼續(xù)實現(xiàn)“上大壓小”,推進關停替代落實工作。依據(jù)我市熱電聯(lián)產(chǎn)規(guī)劃和“上大壓小”關停替代實施方案,加快支撐性熱項目建設的同時,認真抓好“過渡期”供熱銜接,推進小機組關停替代工作的落實。20xx年,計劃關停替代熱電四廠小機組和現(xiàn)良村熱電廠部分小機組,年削減燃煤量2萬噸。
    8繼續(xù)推動燃氣市場整合工作,保障資,促進燃氣事業(yè)健康有序發(fā)展。積極落實《合作開展城市燃氣業(yè)務框架協(xié)議》確定的原則和目標,把推動燃氣市場整合工作取得實質(zhì)性進展,做為第二階段“煤改氣”工作重中之重的工作,確保省會燃氣資落實和供應安全,為推進熱電九期項目、熱電二廠新建燃氣供熱鍋爐工程等規(guī)劃項目建設創(chuàng)造條,實現(xiàn)統(tǒng)一布局、運作規(guī)范、環(huán)節(jié)少、服務優(yōu)、惠及百姓、健康有序發(fā)展的新局面。
    20xx年,第二階段“煤改氣”工程依然是市政府確定的重點工作,是民心工程;燃煤設施改燃氣、改電等替代改造工程是重點,推進燃氣市場整合,是實現(xiàn)氣量資落實、供氣安全和項目實施重中之重的工作。為推進工作,確保上述目標實現(xiàn),按職能分工和屬地管轄范圍,逐級分解目標、落實責任,將目標、責任分解落實到單位和個人,加強調(diào)度、協(xié)調(diào)、督導和考核,強力推進各替代改造工程的實施,確保全年燃煤削減目標的實現(xiàn)。市能辦負責整體工作的組織和協(xié)調(diào),其它有關部門責任分解如下:
    (一)市內(nèi)各區(qū)政府負責,做好各自轄區(qū)內(nèi)“煤改氣”工作和燃煤設施改燃氣、改電等替代改造工程實施中的協(xié)調(diào)、配合工作,確保轄區(qū)內(nèi)相關工作的順利推進。區(qū)屬部門、街道辦事處(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)居委會、居民小區(qū)物業(yè)公司及相關單位,配合做好轄區(qū)內(nèi)“煤改氣”工作和燃煤改燃氣、改電工程實施中的宣傳動員、組織管理、調(diào)查摸底、協(xié)調(diào)服務、現(xiàn)場安全等具體工作。
    (二)市國資委負責,做好燃氣市場整合的推進工作和第二階段“煤改氣”工作及燃煤改燃氣、改電工程實施等配合工作。
    (三)市環(huán)保局負責,做好區(qū)域內(nèi)燃煤鍋爐調(diào)查工作,摸清底數(shù),配合推進工作,確保易改則改,應拆盡拆。
    (四)市規(guī)劃局負責,替代改造工程管線路由、調(diào)壓站(柜)址的規(guī)劃勘定和手續(xù)報批等工作,確保替代改造計劃進度需要。
    (五)市國土資局負責,置換、改造工程所需土地征用手續(xù)的批辦等工作,保證正常的工程用地。
    (六)市園林局負責,替代改造工程綠地占用手續(xù)報批、收費減免等工作。
    (七)市建設局負責,替代改造工程建設事項審批等行政許可。配合做好燃煤改燃氣、改電工程實施中的相應工作。
    (九)市質(zhì)監(jiān)局負責,依據(jù)國家質(zhì)量技術(shù)標準做好替代改造工程主輔設備設施、改造工程等質(zhì)量、安全性能監(jiān)督檢驗工作;負責對生產(chǎn)資質(zhì)、產(chǎn)品安全資質(zhì)等確認工作。
    (十)市城管局負責,簡化市政破路等手續(xù)及減免收費。
    (十一)市交管局負責,在保證交通安全的情況下,簡化替代改造工程管線路口施工程序,協(xié)助維護施工秩序。
    (十二)市安監(jiān)局負責,對施工單位及人員安全施工資質(zhì)的認證工作;協(xié)助做好現(xiàn)場安全隱患的排查及處置,確保替代改造工程的安全實施;簡化程序,減免安評收費等。
    (十三)市消防支隊負責,協(xié)助做好替代改造施工現(xiàn)場火災爆炸事故的應急救援及處置,確保替代改造施工順利實施。
    (十四)市供電局負責,配合做好燃煤改電工作,合理確定改氣、改電工程的電力配套工程工本費,確保改造后的設施及時投用。
    (十五)市級新聞媒體負責,配合做好替代改造工程的宣傳報道,引導城市居民積極支持、配合、參與其中。
    (十六)各項目單位具體負責,認真做好替代改造工程實施的工作,確保全市計劃目標的實現(xiàn)。
    施工工作計劃篇五
    全面推進現(xiàn)代遠程教育在小學教育教學中的應用,充分利用“遠教”資源,發(fā)揮光盤播放設備、衛(wèi)星收視系統(tǒng)在教育教學上作用,實行教學現(xiàn)代化。
    二、重點與目標。
    正視遠程教育所取得的成績和存在的問題,發(fā)揮學校、教師自身優(yōu)勢,以教育部辦公廳教基廳[20__]5號和省教育廳教秘基[20__]70號文件精神為指導;以提高培訓質(zhì)量和應用質(zhì)量為重點,把技術(shù)優(yōu)勢、資源優(yōu)勢轉(zhuǎn)換為教學優(yōu)勢、質(zhì)量優(yōu)勢,整合與優(yōu)化教育資源,推動教育均衡發(fā)展,使教師的素質(zhì)和教學效益有新的提升。努力實現(xiàn)“面向?qū)W生、走進課堂、用于教學”的工作要求。以嶄新的面貌迎接黃山市的遠程教育的國檢,使遠程教育成為我校的一大亮點。
    三、科研與使用。
    (一)年度教學計劃。
    1.全體教師應積極參與本校電腦培訓,利用“遠教”資源,在教育教學中使用普及率應達到50以上。
    2.每月開展一次資源使用研究活動,每月檢查一次“遠教”工程在教學中應用情況。
    3.專職管理員在每周五前必須將本周資源選擇性刻盤,提供教學使用。
    4.任課教師每人每周上一節(jié)資源使用課。
    5.每月組織一資學生收看思想品德、衛(wèi)生、法制、安全、環(huán)保等節(jié)目。
    6.利用光盤播放系統(tǒng)、衛(wèi)星教學收視系統(tǒng),學習先進的教學方法與理念和新課程知識,每學期集中學習2-3次以上。
    7.組織實施校內(nèi)課堂教學觀摩與交流,每學期20課時以上(含觀看教學實錄光盤)。
    8.骨干教師和專職管理人員在校本培訓中承擔培訓任務,同時及時完整的接收衛(wèi)星教育教學資源,平均每周下載量不少于2g。
    (二)、切實開展遠教月活動。根據(jù)縣《現(xiàn)代遠程教育工作計劃》要求,切實開展遠教月活動。教務處要研究制訂出切實可行的活動計劃,突出活動主題,通過活動有針對性地解決一兩個實際問題。全體教師都要積極參與遠教月活動,互相交流,相互學習,相互提高?;顒悠陂g每位教師至少上一節(jié)公開課,撰寫一則心得體會或教學小論文,制作一個頗具特色的教學課件,寫一份特色教案,準備一節(jié)遠教觀摩課。遠教活動日的觀摩課授課老師不再由學校事先安排,全部改為由學校教務處負責并提前一天抽簽確定,讓所有教師都進行準備和都有參與的機會。
    (三)、做好遠程教育教研、科研工作。全體教師要加強自身的學習與研究,不斷探索遠程教育的新方法、新路子,善于積累,善于總結(jié),積極撰寫教學論文等參加省、市、縣學術(shù)作品評比活動,力爭我校教師有更多的優(yōu)秀作品在各級獲獎。遠教教研組要突出研究重點,制定可行性強的教研計劃,精心組織教研活動。各教師要積極參與課題研究,在20__-20__學年度遠程教育課題的申報中,力爭我校有一個縣級立項課題。并扎實認真做好業(yè)務領導與指導工作,切實參與到遠程教育中來。
    (四)、發(fā)揮遠教設備的教學效益。學校領導堅持以“寧可用壞,不可放壞”的理念鼓勵支持教師大膽使用,大膽探索。原則上要求:45周歲以下的教師每學期信息技術(shù)整合課不少于25節(jié),46—55周歲的教師不少于20節(jié),55周歲以上的教師不少于10節(jié)。
    施工工作計劃篇六
    為貫徹落實市20xx年統(tǒng)計法制工作會議精神,大力推進依法行政、依法統(tǒng)計,不斷加強統(tǒng)計基礎規(guī)范化建設,進一步提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量,根據(jù)《中華人民共和國統(tǒng)計法》第三十二條、第三十五條和第三十六條的規(guī)定特制定本工作計劃與實施方案。
    (一)統(tǒng)計監(jiān)督檢查的組織實施
    根據(jù)20xx年統(tǒng)計監(jiān)督檢查工作計劃,平時檢查與專業(yè)監(jiān)審相結(jié)合,由市統(tǒng)計局法制科組織協(xié)調(diào)各有關業(yè)務科室統(tǒng)籌安排、有序?qū)嵤?。各?zhèn)(街道)統(tǒng)計辦公室做好有關配合和協(xié)調(diào)工作。
    (二)統(tǒng)計監(jiān)督檢查對象
    (三)監(jiān)督檢查內(nèi)容
    2、貫徹執(zhí)行統(tǒng)計方法制度情況;
    4、工業(yè)、投資、貿(mào)易、服務業(yè)、勞資等主要統(tǒng)計數(shù)據(jù)核查。
    (四)具體安排
    2、第二階段:從20xx年5月份開始至8月底,市統(tǒng)計局對上面列出的監(jiān)督檢查對象進行統(tǒng)計抽查監(jiān)審,具體時間另行通知。
    為提高源頭統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量,對統(tǒng)計數(shù)據(jù)異常及相關經(jīng)濟指標不匹配的鎮(zhèn)(街道),市局發(fā)出《統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量查詢書》,被查詢鎮(zhèn)(街道)、單位必須按照規(guī)定的期限,書面據(jù)實答復有關查詢事項。拒絕答復或不如實答復數(shù)據(jù)查詢的,將依法追究法律責任。
    1、各鎮(zhèn)(街道)統(tǒng)計辦公室要積極配合市統(tǒng)計局做好統(tǒng)計監(jiān)督檢查工作,本局各相關科隊室、調(diào)查局按照統(tǒng)計行政執(zhí)法責任制的要求,突出對統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量長期得不到提高的、統(tǒng)計工作長期得不到重視的、統(tǒng)計基礎薄弱狀況長期得不到改善的鎮(zhèn)(街道)和單位的監(jiān)審,把基層統(tǒng)計基礎建設、依法保障統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性、及時性等作為統(tǒng)計監(jiān)審的主要內(nèi)容。
    2、市局重點監(jiān)審地區(qū),鎮(zhèn)(街道)統(tǒng)計辦公室應主動向地方黨政領導進行匯報,取得領導支持和有關部門的配合,以保證統(tǒng)計監(jiān)審工作的順利實施。
    3、市局監(jiān)審工作的實施,由局法制科組織協(xié)調(diào),并提前通知被監(jiān)審地區(qū)和單位;監(jiān)審結(jié)束后由負責監(jiān)審工作的科室及時提交統(tǒng)計監(jiān)審工作報告,并依據(jù)統(tǒng)計監(jiān)審情況對被監(jiān)審單位作出統(tǒng)計監(jiān)審結(jié)論或處理建議。
    4、在統(tǒng)計監(jiān)審中發(fā)現(xiàn)的統(tǒng)計違法行為應予立案查處,負責監(jiān)審工作的科室必須及時辦理立案手續(xù),并將監(jiān)審檢查的有關證據(jù)資料和處理建議報市局法制科,按照《統(tǒng)計法》、《省統(tǒng)計違法案件查處辦法》的規(guī)定進行查處。
    5、在統(tǒng)計執(zhí)法檢查過程中,市局統(tǒng)計行政執(zhí)法人員必須嚴格遵守《省統(tǒng)計行政執(zhí)法八項公開承諾》和《市統(tǒng)計執(zhí)法檢查紀律》。檢查結(jié)束后,由被檢查單位根據(jù)執(zhí)法人員遵守執(zhí)法檢查紀律情況填寫《市統(tǒng)計局統(tǒng)計檢查廉政情況反饋單》(見附件3),寄市統(tǒng)計局機關作風建設辦公室(市政府行政大樓b15層統(tǒng)計局內(nèi)),自覺接受被監(jiān)審單位和社會監(jiān)督。
    施工工作計劃篇七
    為期40天的20xx年春運(1月30日開始)工作進入倒計時,××市公安局交警支隊鎖定“道路交通事故穩(wěn)中有降,力爭不發(fā)生一次死亡10人以上道路交通事故;客運車輛超員、超速行駛、疲勞駕駛、無證駕駛、酒后駕駛、低速載貨汽車、三輪汽車、拖拉機違法載客等重點交通違法行為得到有效控制;努力實現(xiàn)高等級公路不發(fā)生多車相撞交通事故,國道、省道、高等級公路和主要旅游線路不發(fā)生嚴重道路交通堵塞”三大目標,精心謀劃,緊鑼密鼓,五項措施縝密迎戰(zhàn)春運交通安全保衛(wèi)工作。
    隱患整治、強化客運安全監(jiān)管。一是會同安監(jiān)、交通、運政管等部門,對全市10個客運企業(yè)全面組織、集中開展一次車輛安全隱患集中排查治理,落實源頭管理責任。對客運企業(yè)負責人、安全管理人員、駕駛?cè)撕蛷氖麓哼\的客運從業(yè)人員進行一次面對面的安全教育,逐級簽訂交通安全責任狀。對客運車輛的安全技術(shù)狀況,對未定期檢驗、檢驗不合格、不具備安全技術(shù)條件的車輛,一律依法予以停運。對達到報廢標準的車輛,一律強制報廢;二是對春運駕駛?cè)诉M行客運車輛駕駛資質(zhì)審查。對20xx年因交通違法記滿12分、駕駛證逾期未審驗的,督促接受教育和處罰,暫停其從業(yè)資格,限期整改。對在兩年內(nèi)有超員20%以上、超速50%以上交通違法行為或發(fā)生負主要責任道路交通事故的駕駛?cè)?,客運車輛因交通違法行為導致發(fā)生一次死亡3人以上道路交通事故的,要對駕駛?cè)伺嘤?、考試和營運過程進行責任倒查。三是以三級以下山區(qū)公路、危險路段為重點,對客運班線進行一次全面排查。對達不到夜間安全通行條件的三級以下山區(qū)公路,督促客運企業(yè)調(diào)整發(fā)車時間和發(fā)車班次,增加警告標志,施劃減速標線或增設減速帶,遇有惡劣天氣,提前預警提示。
    9個春運服務站,7座以上逢車必查。從1月24日起,全市8縣(區(qū))交管部門統(tǒng)一啟動南天門、南傘、烏木龍、勐庫、圈內(nèi)、分水嶺、習謙、回誅橋、橋街9個春運交通安全服務站。24小時定崗定責。對7座以上的客車、旅游包車逐車檢查登記。逐一清點人數(shù),核對是否超員;檢查車輛防火器材數(shù)量,有無加裝座椅行為等。
    科技加警力,確保交通違法不漏網(wǎng)。各級交管部門在充分發(fā)揮祥臨、云鳳、羊勐、羊耿4條高等級公路10個固定電子監(jiān)控、××城區(qū)24個電子卡口等科技監(jiān)控裝備基礎上,調(diào)整28臺“便攜式”酒精測式儀、8臺人工測速儀、以固定與流動相結(jié)合方式,加強行車秩序監(jiān)管,全面實施高等級公路預防重特大道路交通事故“責任區(qū)交警勤務模式‘路線圖’”,確保對春運期間客車超員、超速、疲勞駕駛和酒后駕駛、無證駕駛、不按規(guī)定車道行駛,及低速載貨汽車、三輪汽車、拖拉機違法載客等嚴重交通違法行為依法從嚴查處的高壓態(tài)勢,按照“四個一律”要求,從重從快,實施對酒后駕、醉酒駕駛“零容忍”。
    宣傳開道,春運安全氛圍濃。一是抓住節(jié)前、節(jié)后客流返程高峰時機,在城市街頭、廣場、客運站等人流聚集場所,組織開展大型春運交通安全宣傳活動。1月30日,全市8縣(區(qū))統(tǒng)一舉行春運暨“文明交通行動計劃”啟動儀式。二是依托報紙、電視、電臺、網(wǎng)絡等媒體,發(fā)布道路交通信息,曝光交通違法行為,以“不坐超員車,不開超速車”、“拒絕酒后駕駛”為重點,形成大規(guī)模、全方位、連續(xù)性的宣傳報道聲勢。三是發(fā)揮車管窗口、春運交通安全服務站、收費站、××移動等窗口陣地作用,組織發(fā)放宣傳資料,進行交通安全宣傳提示,確保春運出行交通安全“隨身游”,溫馨提示時相伴。
    應急救援,發(fā)生意外有保障。全市各級交管部門保持交通安全應急救援前瞻性,對春運期間可能發(fā)生的道路交通交通事故、交通堵塞等情況進行充分研判,完善由110、120、119、保險系統(tǒng)整合聯(lián)動的應急救援快速反應機制,強化模擬演練,確保第一時間應急救援,突發(fā)事件快速處置。
    施工工作計劃篇八
    本學期我校將以教師崗位練兵為載體,以聚焦有效教學,構(gòu)建生命課堂為重點,以教師實施課堂教學能力為主線開展崗位大練兵活動,以加強課題管理、提高課題研究水平為重點,加強過程管理,把課題研究工作融入日常的教育教學與教研活動當中,確保課題研究工作扎實有效地進行。結(jié)合課題的總的指導思想,發(fā)揮本鄉(xiāng)青年教師們的集體智慧和團結(jié)奮斗精神,圍繞提高農(nóng)村青年教師專業(yè)素質(zhì)的主題,把工作重點放在對以往科研成果進一步提煉、深化和推廣上。
    二、研究內(nèi)容。
    繼續(xù)強化理論學習成果,深化研究水平,整理研究材料,推廣研究成果。
    成果形式:論文、研究報告或現(xiàn)場展示。
    三、工作措施:
    (一)、繼續(xù)進行基本功訓練。
    教師的專業(yè)素質(zhì)包括很多方面,而教師基本功是其中最重要的一部分。本學期,我鄉(xiāng)將繼續(xù)進行常規(guī)的基本功訓練,要求課題組教師抓住自己的薄弱方面進行強化訓練。
    (二)、結(jié)合開拓進取杯和區(qū)教學大賽,開展最后一次課題研究課活動。
    (三)每一位教師要根據(jù)自己的研究課題、研究目標,抓住新課程實施,提煉成功的經(jīng)驗,多學習、多實踐、多思考、多動筆、多參賽、多投稿。
    (四)做好教科研成果的總結(jié)和推廣工作。通過組織現(xiàn)場會或研討課等形式,對較好的研究成果和改革成果加以宣傳,打造學校的特強學科和特色學科。
    (五)舉辦課題研究成果交流活動。交流展示材料:最終成果(成果主件及必要的附件)、工作報告、研究總報告、體現(xiàn)本課題研究成果的一堂課題研討課等。
    1、各課題組制訂本學期課題研究工作計劃。
    2、召開課題組長會議,明確任務。
    3、組織好常規(guī)研究活動。
    4、基本功訓練。
    1、課題研究課活動。
    2、子課題組教師整理資料,撰寫撰寫研究報告或論文。
    3、中心校課題組進行材料整理,撰寫研究報告,準備結(jié)題。
    4、接受區(qū)級、市級驗收。
    施工工作計劃篇九
    為了貫徹落實草原“雙權(quán)一制”工作精神,黑山村兩委班子高度重視此項工作,經(jīng)過研究,成立了黑山村落實草原“雙權(quán)一制”工作領導小組,于20xx年7月10至7月13日,組織全體村屯干部并聘請專業(yè)技術(shù)人員參加,利用gps對全村范圍內(nèi)的所有草場進行了全方位的測量,測量結(jié)果顯示我村共有可利用草場面積8.683.26畝。按照總體要求在村委會于20xx年7月14日上午召開了村民代表會議,就草場承包到戶事宜進行了討論和表決,與會人員一致同意村委會制定的如下草場承包到戶方案:
    1、黑山村共有草場面積8.686.26畝,全村戶籍總數(shù)戶口人。將采取以自然屯為單位的`方式,按照自然屯獨立平均分配承包所屬草場的原則,落實到每個戶所有村民身上。
    2、第一村民小組(小竇家溝屯)共有草場面積973畝,小組共有44戶161口人,按照以人口平均分配承包的原則,每人承包6.04畝。
    3、第三、第四村民小組(大黑山屯)共有可利用草場面積3.616.6畝。第三、第四村民小組共有戶887口人,草場面積3.616.6畝,按照以人口平均分配承包的原則,每人承包4.41畝。
    4、第五村民小組(小城溝屯)共有可利用草場面積1.031.09畝,小組共有戶189口人,草場面積1.031.09畝,按照以人口平均分配承包的原則,每人承包5.36畝。
    5、第六村民小組共有可利用草場面積2.761畝,小組共有戶357人,按照以人口平均分配承包的原則,每人承包7.73畝,村委會要求各村民小組必須在20xx年7月16日之前全部落實草場承包到戶相關程序,確保草場承包到戶工作順利完成。
    施工工作計劃篇十
    市住房公積金中心作為強化對住房公積金監(jiān)管的牽頭單位,20xx年應按照內(nèi)府辦函(20xx)50號文件精神,在20xx年以來連續(xù)三年實施加強住房公積金管理專項治理的基礎上,進一步加強對糾風工作的領導,強化對住房公積金的監(jiān)管。一是成立了以中心主任林建欽為組長,中心副主任楊琨、劉濤和資金運作科、會計核算科、歸集管理科負責人為成員的“內(nèi)江市住房公積金管理中心糾風工作領導小組”,全面落實強化對住房公積金監(jiān)管的各項工作任務。二是健全和落實各項內(nèi)控制度,加強對資金運作的監(jiān)管,防范資金風險。三是繼續(xù)鞏固加強住房公積金專項治理工作成果,繼續(xù)進行“三清三建、六查六糾”,以查處和糾正違法違規(guī)行為為重點,建立監(jiān)督和管理的長效機制。
    (一)進一步建立健全財務管理和資金調(diào)度的各項管理辦法,健全審貸小組工作。通過健全和完善各項規(guī)章制度,形成用制度管權(quán),靠制度管人,按制度辦事的機制,使內(nèi)部管理和各項業(yè)務操作流程均有法可依,有章可循。
    (二)全面貫徹落實建設部、財政部、人民銀行和銀監(jiān)會等四部委制定的《住房公積金行政監(jiān)督辦法》,協(xié)調(diào)財政、審計和人民銀行市分行等相關職能部門依據(jù)管理職權(quán),加強對住房公積金管理法規(guī)、政策執(zhí)行情況的監(jiān)督,全面落實監(jiān)督責任。
    (三)按照《內(nèi)江市住房公積金個人貸款實施辦法》和《內(nèi)江市住房公積金提取管理實施辦法》的規(guī)定,努力擴大住房公積金的覆蓋面,提高使用效率,發(fā)揮住房公積金支持職工住房消費,實現(xiàn)住房保障的重用作用。
    (四)按照《會計法》和住房公積金財務管理的規(guī)定重點加強對資金和財會人員的監(jiān)管,完善與各受委托辦理住房公積金金融業(yè)務的商業(yè)銀行的《金融委托協(xié)議》,規(guī)范受托銀行的行為,明確相關的權(quán)力、義務和應承擔的責任;銀行沉淀資金和大額存單的印鑒、密碼必須實行分人管理和定期稽核制度,按時準確填報《住房公積金存款、貸款報備表》,確保資金監(jiān)管到位,確保資金安全。
    20xx年要繼續(xù)圍繞省建設廳、糾風辦、監(jiān)察廳等七部門《關于轉(zhuǎn)發(fā)住房和城鄉(xiāng)建設部等七部門(關于年繼續(xù)開展加強住房公積金管理專項治理工作的實施意見)的通知》(川建發(fā)[20xx]20號)規(guī)定和內(nèi)府辦函(20xx)50號文件精神,依照國家政策法規(guī),繼續(xù)堅持積極穩(wěn)妥、依法治理、標本兼治、懲防并舉、注重長效的原則,以查處和糾正違法違紀行為、建立監(jiān)督和管理的長效機制為重點,強化對住房公積金的監(jiān)管,實現(xiàn)有效遏制違法違規(guī)行為、問題整改糾正到位、管理隊伍整體素質(zhì)提高、公積金的作用充分發(fā)揮、社會滿意度顯著提高的目標:
    (一)加大歸集力度,繼續(xù)擴大住房公積金覆蓋率。要從切實維護職工利益不受侵害的角度出發(fā),繼續(xù)認真貫徹《四川省住房公積金繳存管理辦法》,以繼續(xù)開展加強住房公積金管理專項治理為契機,狠抓歸集擴面不留死角。歸集面和歸集量要在已取得較好成效的基礎上,再創(chuàng)新高。
    (二)大力發(fā)展個貸業(yè)務,發(fā)揮住房公積金在實現(xiàn)住房保障,支持住房消費方面的重要作用,要按照《內(nèi)江市住房公積金個人貸款實施辦法》辦法的規(guī)定,加大宣傳力度,采取積極措施把個貸業(yè)務搞上去,提高住房公積金個貸率和資金使用率。,要嚴格審批程序,落實專人加強貸后管理,確保不發(fā)生一例還貸逾期,確保資金安全。
    (三)嚴格管理,確保支取。住房公積金支取管理工作要嚴把政策關和審核關。一方面要認真審核,對符合條件的職工提取住房公積金要快捷辦理,不打折扣;另一方面對不符合條件的,要熱情接待,耐心做好政策解釋,但堅決不予支取。同時,在執(zhí)行提取政策時,必須做到公開、公平、公正,對所有提取職工一視同仁,絕不能放寬條件,搞人情提取和技術(shù)套取。
    (四)加強財務管理,安全運作資金,實現(xiàn)資金效益最大化。要進一步加強財務管理,加強資金核算,嚴格執(zhí)行財務管理核算制度,安全運作好銀行沉淀資金,優(yōu)化資金結(jié)構(gòu),努力實現(xiàn)資金收益最大化,確保資金安全,確保增值收益。
    (五)把糾風工作與完善懲防體系基本框架構(gòu)建相結(jié)合,繼續(xù)鞏固加強住房公積金管理專項治理成果。在完成前三年專項治理工作任務的基礎上,按照懲防體系基本框架構(gòu)建的要求,繼續(xù)落實好“三清三建、六查六糾”的各項任務,建立監(jiān)督和管理的長效機制,實現(xiàn)問題整改糾正到位、管理隊伍整體素質(zhì)提高、住房公積金作用充分發(fā)揮、社會滿意度顯著提高的目標。
    施工工作計劃篇十一
    就是為了切實解決我市地質(zhì)勘查活動中不同程度存在周期過長、投入不足、倒買倒賣探礦權(quán)等突出問題,全面開展地質(zhì)勘查項目清理工作。進一步規(guī)范我市探礦權(quán)市場,維護探礦權(quán)人合法權(quán)益,盡快實現(xiàn)地質(zhì)找礦新突破,使我市礦產(chǎn)資源優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟優(yōu)勢。
    特成立“市地質(zhì)勘查項目清理工作領導小組”由市政府分管市長任組長,加強對全市地質(zhì)勘查項目清理工作的組織領導。市國土資源局為牽頭單位,各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府,近海街辦事處,林業(yè)局,市監(jiān)察局、市軟環(huán)境辦公室、市發(fā)改局、市財政局、市公安局、市安監(jiān)局、市環(huán)保局、市林業(yè)局、市水利局為成員單位,各司其職,各負其責。清理辦公室設在市國土資源局。
    維護全市地質(zhì)勘查秩序,堅持依法行政原則。維護探礦權(quán)人的合法權(quán)益,穩(wěn)妥有序地開展好清理工作;堅持實事求是原則,充分考慮我市地質(zhì)勘查工作的實際情況,保障全市地質(zhì)勘查行業(yè)健康發(fā)展;堅持遵循市場經(jīng)濟規(guī)律和地質(zhì)工作規(guī)律原則,合理界定勘查周期和項目范圍,科學設置探礦權(quán)。
    根據(jù)《中華人民共和國礦產(chǎn)資源法》《礦產(chǎn)資源勘查區(qū)塊登記管理辦法》《礦業(yè)權(quán)出讓轉(zhuǎn)讓管理暫行規(guī)定》等規(guī)定。清理工作的主要內(nèi)容包括:
    (二)未經(jīng)審批機關批準。擅自轉(zhuǎn)讓探礦權(quán)的行為;
    (四)不按規(guī)定辦理勘查許可證變更登記或者注銷登記手續(xù)的行為;
    (五)不按規(guī)定備案、報告有關情況、拒絕接受監(jiān)督檢查或者弄虛作假的行為;
    (六)不按規(guī)定繳納相關費用的行為;
    (七)未完成最低勘查投入的地質(zhì)勘查項目;
    (九)已經(jīng)按設計完成勘查工作。證實無進一步工作價值的地質(zhì)勘查項目;
    (十)未按經(jīng)過批準的地質(zhì)勘查設計而實施的地質(zhì)勘查項目。
    (一)自查階段。
    對所持有的地質(zhì)勘查項目,探礦權(quán)人按照本方案規(guī)定。進行自查,并將自查結(jié)果報市項目清理辦公室。
    (二)清理處理階段。
    對全市范圍內(nèi)的地質(zhì)勘查項目逐個排查,市清理辦公室在項目清理自查的基礎上。發(fā)現(xiàn)問題及時處理,并將清理結(jié)果和建議及時上報至項目州清理辦公室。
    (三)總結(jié)階段。
    總結(jié)經(jīng)驗,市政府地質(zhì)勘查項目清理工作領導小組根據(jù)清理結(jié)果。進一步完善我市地質(zhì)勘查管理相關制度,強化管理力度,促進全市地質(zhì)勘查市場規(guī)范有序發(fā)展,營造良好的地質(zhì)勘查管理社會氛圍。
    (一)切實做好宣傳發(fā)動工作。營造氛圍,確保清理工作穩(wěn)妥、有序開展,切實取得成效。
    (二)各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府。落實責任,嚴格按要求開展清理工作。
    (三)由市國土資源局通知探礦權(quán)人及時申請注銷。探礦權(quán)人如不按規(guī)定申請注銷的其現(xiàn)持有探礦權(quán)到期后不予延續(xù),對清理中發(fā)現(xiàn)的應注銷探礦權(quán)的地質(zhì)勘查項目。新的探礦權(quán)申請不予受理。
    (四)對清理中發(fā)現(xiàn)的探礦權(quán)人和地勘單位不符合技術(shù)規(guī)范、規(guī)程規(guī)定的行為。
    (五)對清理中發(fā)現(xiàn)違法違規(guī)的地質(zhì)勘查項目。情節(jié)嚴重的吊銷勘查許可證。
    施工工作計劃篇十二
    我認為現(xiàn)場施工大概分為四個階段:施工準備階段、施工階段、安裝階段、驗收階段。
    然而施工準備階段是非常重要的,做好施工準備階段的任務能使施工順利進行,可以在施工過程中省去很多麻煩,能夠省時省力、提高工作質(zhì)量、工作效率和節(jié)省成本。
    施工前期應準備的的工作我認為包括:施工前的技術(shù)準備、施工前的物質(zhì)準備、勞動組織準備、施工的現(xiàn)場的準備和施工外場的準備。
    1、熟悉、審查施工圖紙和有關的設計資料。根據(jù)建設單位和設計單位提供的初步設計或擴大初步設計、施工圖設計、建筑總平面、土方豎向設計和城市規(guī)劃等資料文件,調(diào)查、搜集的原始資料和設計、施工驗收規(guī)范和有關技術(shù)規(guī)定來審查圖紙。確保能夠按照設計圖紙順利地進行施工,能建設出合格的建筑物。使建筑施工技術(shù)人員和工程技術(shù)人員充分地了解和掌握設計圖紙的設計意圖、結(jié)構(gòu)與構(gòu)造特點和技術(shù)要求。通過審查發(fā)現(xiàn)設計圖紙中存在的問題和錯誤,使施工開始之前改正,為建筑工程的施工提供一份準確、齊全的設計圖紙。
    2、做好原始資料的分析:調(diào)查當?shù)氐淖匀粭l件的調(diào)查分析的主要內(nèi)容有地區(qū)水準點和絕對標高等情況,地質(zhì)構(gòu)造、土的性質(zhì)和類別、地基土的承載力、地震級別和裂度等情況河流流量和水質(zhì)、最高洪水和枯水期的水位等情況。地下水位的高低變化情況,含水層的厚度、流向、流量和水質(zhì)等情況;氣溫、雨、雪、風和雷電等情況;土的凍結(jié)深度和冬雨季的期限等情況。
    3、工程預算的編制:它是建筑施工的重要組成部分,他包含了施工材料的工程量、預算成本的重要依據(jù),是控制各項支出的的依據(jù)。指導其他工作的進行。
    4、施工組織設計的的編制:施工組織設計是施工準備工作的重要組成部分,也是指導施工現(xiàn)場全部生產(chǎn)活動的技術(shù)經(jīng)濟文件。它可以指導處理人與物、主體與輔助、工藝與設備、專業(yè)與協(xié)作、供應與消耗、生產(chǎn)與儲存、使用與維修以及它們在空間布置、施工工期安排和工程進度的關系。
    1、建筑材料的準備。根據(jù)施工預算進行分析,按照施工進度計劃要求,按材料名稱、規(guī)格、編制出材料需要量計劃,為組織備料、確定倉庫、場地堆放所需的面積和組織運輸保證施工時,材料能及時供應,不耽誤施工進度。
    2、各類構(gòu)件的準備。根據(jù)工程預算中提供的構(gòu)件、規(guī)格、質(zhì)量等方面的因素確定構(gòu)件的用量和供應商,使構(gòu)件運輸?shù)浆F(xiàn)場,隨用隨取。
    3、建筑安裝的設備以及施工工藝中所用的設備工具準備。根據(jù)圖紙和施工組織設計等現(xiàn)場分析安裝設備的類型、大小型號、安裝位置等,需要提前安裝的,必須提前做好準備。
    集結(jié)施工力量、組織勞動力進場,按照開工日期和勞動力需要量計劃,組織勞動力進場。同時要進行安全、防火和文明施工等方面的教育,并安排好職工的生活。向施工隊組、工人進行施工組織設計、計劃和技術(shù)交底工的講解交待。以保證工程嚴格地按照設計圖紙,施工組織設計、安全操作規(guī)程和施工驗收規(guī)范等要求進行施工。
    1、按照設計單位提供的建筑總平面圖及給定的永久性經(jīng)緯座標控制網(wǎng)和水準控制基樁,進行施工測量,設置永久性經(jīng)緯座標樁,水準基樁和建立工程測量控制網(wǎng)。并做好保護以防其他物體移動測量控制點。
    2、做好現(xiàn)場的的七通一平工作,包括通水、通電、通路、通訊、排水、排燃氣、通熱力和施工現(xiàn)場的平整。
    3、按照平面圖在適合的位置建立庫房、住宿、辦公、生活等臨時性建筑。
    4、對現(xiàn)場的安裝機械和電路等,在進場之前做好測試與維修工作,確保進場后所有設備能夠順利運轉(zhuǎn)。
    5、設置消防、保安設施按照施工組織設計的要求,根據(jù)施工總平面圖的布置,建立消防。保安等組織機構(gòu)和有關的規(guī)章制度,布置安排好消防、保安等措施。
    1、材料的加工和訂貨,建筑材料、構(gòu)件和建筑制品大部分均外購,這樣與加工部門、生產(chǎn)單位聯(lián)系,簽訂供貨合同,搞好秩序,做好材料的及時供應。
    2、做好分包工作和簽訂分包合同由于施工單位本身的力量所限,有些專業(yè)工程的施工、安裝和運輸?shù)染枰蛲鈫挝晃?。根?jù)工程量、完成日期,工程質(zhì)量和工程造價等內(nèi)容,與其他單位簽訂分包合同、保證按時實施。
    當上述準備工作都已完成,及時地填寫開工申請報告,并上報上級批準。
    這是我通過對參考資料的理解和我自己的理解和掌握程度寫的施工前期準備工作,在這里面肯定有很多不足,請任工多挑毛病多指點,向我多介紹經(jīng)驗,能讓我進步的更快。
    施工工作計劃篇十三
    國際象棋興趣小組活動剛剛在我校啟動,我們將針對性的進行基礎教學,著重提高學生的棋藝知識水平,重視棋德教育,力求使學生在學習國際象棋項目本身的同時,加強自身修養(yǎng)提高綜合素質(zhì)。
    1、了解國際象棋的來源及國際象棋的'文化。
    2、認識國際象棋的棋子,并學會棋子的走法。
    3、了解國際象棋的基本規(guī)則。
    4、基本吃子訓練和一步殺著的練習。
    5、能進行分組簡單對弈實踐練習和總結(jié)分析。
    教師講解學生實踐。
    施工工作計劃篇十四
    (1)查明結(jié)構(gòu)影響范圍內(nèi)巖土層的類型、成因、分布規(guī)律及其工程特性,分析和評價圍巖的穩(wěn)定性及可挖性。
    (2)查明不良地質(zhì)作用的類型、性質(zhì)、分布范圍、發(fā)展趨勢和危害程度。
    (3)提供沿線地下水類型、補給和排泄條件、流速、流向、滲透系數(shù)、歷年最高水位、枯水水位、勘察時水位及歷年最高水位、水質(zhì)等水文地質(zhì)資料。
    (4)提供沿隧道軸線、豎井結(jié)構(gòu)的工程地質(zhì)縱剖面圖、橫剖面圖以及必要數(shù)量的勘探點柱狀圖,分區(qū)間分地段分部位預測巖土工程施工問題,提供合理的輔助支護措施和地基加固方法及施工設計參數(shù)。
    (5)查明影響范圍內(nèi)地面建筑和地下構(gòu)筑物的地基條件、基礎類型、結(jié)構(gòu)形式、使用狀態(tài),地下管線的埋深、位置、走向與用途等,分析其在施工中的穩(wěn)定性,并提出防護措施。
    1.2重點查明以下地層的分布
    (1)開挖面內(nèi)的粘性土夾層或透鏡體的分布,靈敏度高的軟土層,透水性強及含承壓水的松散砂層,高塑性粘土層,含卵石或漂石存在的地層。
    (2)粘性土層需提供土層的粘聚力、塑性指數(shù)、粘粒含量等。
    (3)對砂及碎石土層,需提供顆粒級配與顆分曲線、曲率系數(shù)、最大粒徑與一般粒徑、充填成分與膠結(jié)程度、顆粒的母巖成分、強度等。當采用破碎排土時,應進行破碎試驗。
    (4)提供各土層的物理指標及滲透系數(shù),為注漿壓力、注漿配比提供依據(jù)。
    (5)查明在隧道開挖范圍是否存在工程廢棄物。
    (1)調(diào)查范圍如何界定?
    調(diào)查范圍是否合理?是否線路影響范圍內(nèi)的建筑物和管線均列入了調(diào)查區(qū)?注意一些有懷疑的地方必須摸查清楚。
    (2)調(diào)查計劃如何安排?
    應盡可能早地完成調(diào)查,以便盡早實施建筑物保護或遷移。
    (3)調(diào)查人員和設備如何安排?
    人員能否滿足調(diào)查進度需求,相關儀器設備是否到位。
    (4)調(diào)查報告格式是否滿足要求?
    幾種基本調(diào)查表格。如建筑物基礎調(diào)查表、建筑物管線現(xiàn)狀調(diào)查表、建筑物調(diào)查匯總表、裂縫調(diào)查表、相關圖片、房屋鑒定等。
    調(diào)查建筑物的編號及總平面布置圖類型。
    (5)建筑物管線調(diào)查費用的支付
    3.1設計分包商的選定
    設計分包商選定時,非常重要的設計圖紙?zhí)峤挥媱澮欢ㄒ崆懊鞔_。特別是管片結(jié)構(gòu)圖和配筋,包含特殊管片圖紙,為管片模具制造提供依據(jù),為管片廠選定提供依據(jù)。
    3.2管片分包商的選定
    選定原則
    (1)信譽和經(jīng)驗;
    (2)生產(chǎn)計劃
    (3)提供模具情況;
    (5)管片分包的造價及合同簽訂。
    3.3鋼管片分包商的選定
    考慮其生產(chǎn)周期,及早確定。
    3.4重要設備和材料供應商的選定
    4.1符合性審查:
    (2)造價、工期、質(zhì)量、安全控制目標應符合施工合同和設計的要求;
    (4)項目主要管理人員和施工機械要符合投標和合同規(guī)定要求;
    (5)申報手續(xù)齊全,必須附規(guī)定的審批表。
    4.2全面性審查
    方案應具備的內(nèi)容:
    (1)編制依據(jù)和工程概況。
    (2)施工方法及施工控制要點。
    (3)施工準備工作。
    (4)質(zhì)量保證措施。
    (5)進度計劃。
    (6)材料、設備投入計劃。
    (7)施工組織構(gòu)架。組織構(gòu)架包括管理組織網(wǎng)絡和各崗位人員、人員投入計劃。
    (8)安全文明施工、環(huán)保措施。
    4.3針對性審查
    (1)應結(jié)合現(xiàn)場的實際情況,編制有針對性的施工控制措施;
    (5)審核網(wǎng)絡圖的合理性和均衡性,能否滿足總進度計劃需求,能否做到均衡連續(xù)施工;
    (6)施工機械的選用、配備應經(jīng)濟合理,滿足工期與質(zhì)量等要求;
    5.1施工場地總平面布置方案
    (1)場地布置是否順暢,互相干擾最小。
    (2)一些主要設施布置是否合理和齊全。
    (3)最好能包含井下場地布置。如軌線布置、循環(huán)水池布置、井下沉淀池布置、油脂、泡沫堆場等等。
    5.2工程總進度計劃編制
    (1)關鍵節(jié)點的確定。盾構(gòu)機進場、盾構(gòu)始發(fā)、盾構(gòu)到達、盾構(gòu)過站、附屬結(jié)構(gòu)施工、工程驗收。
    (2)幾個需要注意的問題:
    掘進完成和竣工驗收之間需要有1個月以上的時間。
    聯(lián)絡通道施工時間與盾構(gòu)掘進施工時間的沖突。
    洞門施工時間與隧道掘進時間的沖突。
    端頭加固時間的確定。
    掘進過程:始發(fā)、到達段與正常段掘進速度不同;長距離后掘進速度不同;不同地層掘進速度不同;換刀等異常時間的考慮。
    管片生產(chǎn)的開始時間是否滿足盾構(gòu)掘進速度要求。
    盾構(gòu)機制造、管模制造、門吊制造安裝、聯(lián)絡通道管片制造安裝等是否預留了足夠時間。
    5.3總施組編制的針對性
    (1)應結(jié)合現(xiàn)場的實際情況,編制有針對性的施工控制措施;
    (5)網(wǎng)絡圖的合理性和均衡性,能否滿足總進度計劃需求,能否做到均衡連續(xù)施工;
    (6)施工機械的選用、配備應經(jīng)濟合理,滿足工期與質(zhì)量等要求;
    6.1管片生產(chǎn)施組
    (1)管片排版
    (2)管片生產(chǎn)計劃
    (3)管片廠場地布置
    (4)管片生產(chǎn)工藝流程
    (5)管片生產(chǎn)質(zhì)量保證措施
    (6)管片生產(chǎn)組織結(jié)構(gòu)
    (7)管片運輸及進出場檢查驗收程序
    6.2盾構(gòu)始發(fā)、到達端頭加固方案
    (1)加固方法選擇是否合理
    (2)加固工藝流程是否合理
    (3)加固設備選擇是否合理
    (4)檢測手段是否合理
    (5)質(zhì)量保證措施
    6.3盾構(gòu)機運輸、吊裝、吊出方案
    (1)運輸線路
    (2)吊裝設備及人員
    (3)吊裝順序與方法
    (4)吊裝場地布置與現(xiàn)場的適應性
    (5)拆機順序與方法
    (6)計劃安排
    6.4盾構(gòu)機始發(fā)(到達)方案
    (1)始發(fā)架和接收架、反力架設置
    (2)始發(fā)姿態(tài)控制:防滾動措施是否到位、曲線始發(fā)方向、始發(fā)測量方案
    (3)負環(huán)管片安裝位置是否正確
    (4)始發(fā)掘進參數(shù)的控制
    (5)密封環(huán)板選擇
    (6)管片防松弛措施
    (7)洞門鑿除:鑿除計劃、鑿除方法、順序、鑿除人員安排、安全措施
    6.5盾構(gòu)掘進和管片拼裝施工組織
    (1)進度計劃
    (2)平面布置及設備投入
    (3)盾構(gòu)掘進施工方法
    (4)管片拼裝施工方法
    (5)難、重點施工方法
    (6)質(zhì)量和安全保證體系
    6.6施工測量方案
    (1)控制點的布置及施測
    (2)施工導線放樣方法及程序、頻率
    (3)盾構(gòu)機導向系統(tǒng)
    (4)施工時的各項限差和質(zhì)量保證措施
    (5)隧道變形測量方法
    (6)施工測量組織與管理
    (7)儀器投入與保養(yǎng)
    (8)測量管理制度
    6.7盾構(gòu)掘進施工監(jiān)測方案
    (1)監(jiān)測范圍是否合理
    (2)監(jiān)測項目是否滿足要求
    (3)監(jiān)測方式(是否第三方)
    (4)監(jiān)測數(shù)據(jù)的提交時間
    (5)監(jiān)測資料的整理
    7.1始發(fā)場地的協(xié)調(diào)
    1)端頭加固的場地及水電協(xié)調(diào)
    (1)移交的時間:根據(jù)工程進度計劃和加固的原則確定加固時間,宜早不宜遲。部分場地困難的,可以分批分期進行。
    (2)移交內(nèi)容:移交范圍的施工場地、道路、場地內(nèi)的地下管線、場地內(nèi)的監(jiān)測點、臨時設施、水電接入點等。
    (3)移交的要求:滿足進行端頭加固的場地和施工條件,拆除移交范圍的臨時設施,清運因施工產(chǎn)生的建筑垃圾的責任義務,遵照“誰產(chǎn)生誰負責”的原則,移交場地必須達到整潔有序。
    (4)端頭加固進場施工的原則是:
    a、加固期間,做好場地內(nèi)的安全文明施工,尤其是泥漿的處理,場內(nèi)必須服從車站承包商的統(tǒng)一管理。
    b、盾構(gòu)承包商的加固所需的水、電可由車站承包商提供接入點,單獨安裝水、電表,按時將水電費交付給車站承包商。
    2)地面施工場地的移交
    (1)移交內(nèi)容:移交范圍的場地、場地內(nèi)的地下管線、場地內(nèi)的監(jiān)測點、水電接入點、場地內(nèi)的臨時建筑、臨時道路、場地范圍的地面主體結(jié)構(gòu)及地表其他構(gòu)造物等。
    (2)移交的一般要求:拆除場地范圍的臨時設施,清運因施工產(chǎn)生的建筑垃圾的責任義務,遵照“誰產(chǎn)生誰負責”的原則,移交場地必須達到整潔有序,場地內(nèi)的垃圾和材料全部清理完畢。
    (3)注意事項:對于周邊需要保護的建筑物,在盾構(gòu)掘進期間可能受影響的,如果沒有第三方監(jiān)測,必須對監(jiān)測數(shù)據(jù)移交,并與對方明確發(fā)生損失后的賠償原則。
    3)地下施工場地移交
    (1)移交內(nèi)容:場地范圍內(nèi)的主體結(jié)構(gòu)、圍護結(jié)構(gòu)及支撐、場地范圍內(nèi)的預埋件(接地引出線、防雜散電流端子、測量導線點、水準點、站臺板預埋插筋、風道預埋插筋等)、預留孔洞、預埋注漿管及其他預埋件。
    (2)盡量減少在主體結(jié)構(gòu)上打鉆,若必要時,需在主體結(jié)構(gòu)上打孔,須征得車站承包商和工點設計的同意。
    (3)車站集水井若未封閉,集水井的臨時抽水工作,應由誰負責,費用如何分擔,需要明確。
    7.2盾構(gòu)到達、過站、調(diào)頭場地協(xié)調(diào)
    1)盾構(gòu)到達、過站對車站的要求
    2)盾構(gòu)承包商運輸方案(包括運輸路線)、吊入吊出、組裝解體方案,尤其是盾構(gòu)機的起吊、運輸?shù)暮奢d,必須符合車站的地面超載要求,方案必須征得車站設計的同意。盾構(gòu)承包商需利用車站中板堆放材料和設備時,需有荷載檢算資料,符合車站荷載的要求,并征得車站工點設計的同意。
    7.3盾構(gòu)預埋件安裝協(xié)調(diào)
    1)盾構(gòu)預埋件主要包括:洞門環(huán)板,吊裝所需的鋼板或吊環(huán)、后配套設備底座、測量監(jiān)測點、盾構(gòu)始發(fā)、過站及到達所需的預埋件等。
    2)預埋件的施工的原則:“盾構(gòu)工點負責制作運輸,車站工點負責安裝埋設,安裝過程盾構(gòu)承包商指導施工,雙方共同驗收,雙方要多溝通,早溝通”。
    施工工作計劃篇十五
    我是20xx年2月27日到xxxxxx擔任生產(chǎn)經(jīng)理工作的,這近一年來主要負責項目部的生產(chǎn)組織、施工協(xié)調(diào)、材料設備管理及現(xiàn)場安全文明管理工作。眾所周知,生產(chǎn)經(jīng)理在整個項目管理工作中起到上傳下達、承上啟下的作用,是項目經(jīng)理在施工現(xiàn)場管理中的具體實施者,一年來,我本人認真地履行自已的各項職責,下面,我現(xiàn)在將一年來的工作情況做以總結(jié),請各位領導和同志給以指正。
    (一)明確目標、責任到人,有計劃、有組織地抓好施工生產(chǎn)
    20xx年對我來說是極不平凡的一年,也是我歷年來在生產(chǎn)組
    織上最為困難的一年。由于施工作業(yè)面大、工期要求緊、場地小、地方關系協(xié)調(diào)困難等諸多不利因素的影響,xxxx同時開始土方開挖,甲方圖紙遲遲無法到位,始終制約生產(chǎn)的全面開展。面對困難,一方面分析生產(chǎn)形勢,積極采取措施,協(xié)調(diào)各方面的關系,千方百計挖掘和調(diào)動各方面力量,才保證了施工生產(chǎn)的順利進行,圓滿地完成了各項施工生產(chǎn)任務。
    1、強化生產(chǎn)準備的充分性。針對工程項目點多面廣、戰(zhàn)線較長、施工難度大的實際情況,重點抓施工前的組織準備、材料準備以及設備、施工機具準備,體現(xiàn)施工準備的充分性,爭取了主動。及時的組織技術(shù)、材料、預算等部門對施工方案進行敲定,明確了工期、質(zhì)量、安全目標,為完成生產(chǎn)任務奠定了基礎。
    2、強化生產(chǎn)組織的嚴密性。針對工程施工任務量較大,始終堅持生產(chǎn)例會制度,每周五下午17:00點組織各班組召開項目例會,制定獎罰措施,下達施工計劃任務書,抓落實,提要求,解決實際問題,及時確定各班組每個階段的生產(chǎn)組織重點環(huán)節(jié)。多次組織召開現(xiàn)場協(xié)調(diào)會,幫助班組科學合理地安排施工順序,研究和確定了施工方案和施工計劃,確保了各班組今年主要節(jié)點生產(chǎn)任務的完成。
    3、強化生產(chǎn)計劃的嚴肅性。主要抓生產(chǎn)計劃的執(zhí)行和考核,對生產(chǎn)會議確定的各項目階段性工期,加大了督查力度,并采取超常規(guī)措施,及時糾正偏差,確定整體目標和階段目標,明確主攻方向,突出重點,各個擊破,以x號樣板樓為契機,帶動整個項目有序協(xié)調(diào)的進展。
    4、強化施工管理文明的有序性。施工現(xiàn)場的文明管理成為今年我職業(yè)生涯中的一個噩夢,因為前期工期要求緊,二月底項目部組建,三月三號x號樓開始挖土,項目部沒有自已的辦公室,借住二期的項目辦公室,項目前期文明工地標化管理做的一塌糊涂,挖土開始后,主樓車庫x棟樓同時施工,現(xiàn)場無施工場地,材料見縫插針的堆放,加上現(xiàn)場水化生石灰,整天現(xiàn)場都是塵土飛揚,能見度極低,常言道:一步慢,步步慢,后期工期越來越緊,材料越來越多,場地越來越混亂,直接導致個人績效在整個項目巡檢中連續(xù)八個月排名倒數(shù)第一,個人感覺非常慚愧,實踐證明:抓而不緊等于沒抓,抓而不實等于白抓。通過對現(xiàn)場管理的常抓不懈,后期主體封頂,材料外運,加大力度對現(xiàn)場進行整理,使現(xiàn)場有了較大改觀。
    5、靠前指揮,及時解決問題。在施工季節(jié),為了及時掌握各項目生產(chǎn)的第一手材料,并與項目部同事一起深入工地,靠前指揮、靠前指導、靠前協(xié)調(diào)、靠前服務,進一步加強監(jiān)督和檢查的力度。提高了工作效率,有效地促進了各班組的施工進度。
    (二)加強安全管理工作,做到生產(chǎn)無事故。
    堅持“以人為本”的理念和“安全生產(chǎn),預防為主”的基本方針,加強對施工現(xiàn)場的監(jiān)督檢查力度,做到常抓不懈,警鐘常鳴;對施工人員、操作手、駕駛員加強了安全教育,強化了全員的安全意識;切實落實安全生產(chǎn)責任制,保證了清華憶江南五期項目部安全管理工作的平穩(wěn)運行。
    做為一名項目生產(chǎn)中的負責人,我深刻認識到廉潔奉公的重要性,常懷律己之心,增強自律意識,做到自重、自警、自勵,清正自守,不該拿的東西不拿,不該去的地方不去,不該做的事情不做,保持自已一塵不染的本色。
    回顧20xx,有收獲,有辛酸,有成功,有失敗。但無論怎么說,過去的即將成為歷史,即將到來的20xx才需要更好的把握,20xx年將加大管理力度,在現(xiàn)場安全文明管理上下大功夫,在哪里跌倒還在哪里爬地來,力保清華憶江南五期項目全面竣工并交付業(yè)主。
    為了適應新形勢、新任務、新工作的要求,主動加強業(yè)務知識和理論的學習,不斷豐富提高自身的知識儲備和層次。同時,從其他同志身長汲取優(yōu)點和長處,彌補自身不足,努力做企業(yè)合格的管理者。
    以上是我在20xx年的主要工作。由于水平有限,在工作中難免會存在不足之處,懇請領導、同志們給予批評指正。在新的一年里,我將正視困難,團結(jié)同志,改進不足,使清華憶江南五期項目部的生產(chǎn)管理工作再上一個新的臺階。
    施工工作計劃篇十六
    為進一步做好20xx年的煤礦宣傳教育工作,使宣傳教育工作有計劃、有目標、有步驟的深入開展,結(jié)合礦的實際情況,特制定以下宣傳教育工作計劃:
    在全礦范圍內(nèi)大宣傳普及預防、避險、自救、互救、減災等應急知識。
    2、通過礦內(nèi)板報、通訊等有效開式大力宣傳事故應急。
    3、結(jié)合安全年活動的開展,進一步加大應急教育宣傳工作力度,爭取每月有一篇應急教育的宣傳報道在《宣傳墻》上發(fā)表。
    4、靈活運用,形式多樣,采取員工喜聞樂見的方式有針對性的進行宣傳教育,將宣傳教育工作的觸角延伸到每一個員工。
    5、將日常宣傳與重、特大突發(fā)公共事件發(fā)生后的宣傳教育結(jié)合起來,經(jīng)常性的開展公共安全和應急管理宣傳教育工作。
    6、要利用突發(fā)事件在社會各界廣泛關注的時機,結(jié)合救援和調(diào)查等工作的開展,及時動態(tài)的進行宣傳教育,擴大宣傳效果。
    7、每月要根據(jù)不同的生產(chǎn)實際有針對性的進行宣傳教育,特別要注重結(jié)合實際,開展專題宣傳工作。
    對于各類宣傳內(nèi)容要建立完善的基礎資料。
    9、 每周五觀看宣傳教育片。
    施工工作計劃篇十七
    全面貫徹《中共中央國務院關于深化教育改革全面推進素質(zhì)教育的決定》,認真落實《全日制義務教育體育與健康課程標準》,堅持一切從學生的終身發(fā)展需要出發(fā),尊重老師和學生的運動選擇,激發(fā)學生運動興趣,培養(yǎng)學生的鍛煉習慣,錘煉學生勇敢頑強、堅韌不拔的意志品格,促進學生在身體、心理和社會適應能力等方面健康和諧發(fā)展。
    豐富學生的課間生活,減輕學生的學習壓力,使學生在活動中陶冶情操,養(yǎng)成良好的道德品質(zhì)和行為習慣,鍛煉好身體,樹立“終身體育”的思想。
    領導小組
    組長
    副組長
    組員
    組織機構(gòu)
    教導處處:制定整體活動方案
    德育、少先隊部:各階段詳細活動設計
    體育組:課間活動的設計、指導
    宣傳:活動花絮與學校宣傳圖片的采編
    每天上午、下午大課間活動時間,各30分鐘。
    1、晴天室外項目:
    為廣播體操(雛鷹起飛)和跳長繩、踢毽子、立定跳遠、捉迷藏、跳房子、打乒乓球、丟手絹、丟沙包、羽毛球、跳橡皮筋、擲紙飛機、抓尾巴、閉眼平衡、木頭人、老鷹抓小雞等項目,以及自創(chuàng)自編的項目。
    2、雨天室內(nèi)項目:
    棋類、游戲等項目。
    3、下午大課間指定活動安排:
    時間活動內(nèi)容輔導教師
    周一下午大課間班例會班主任
    周二下午大課間數(shù)學實踐活動數(shù)學老師
    周三下午大課間課外活動班主任
    周四下午大課間語文實踐活動語文老師
    周五下午大課間英語實踐活動英語老師
    上午大課間30分鐘活動:
    程序:各班集合整隊——入場——廣播操——自選活動——各班集合整隊——退場
    下午大課間30分鐘活動:
    程序:各班集合整隊——指定活動——自選活動——各班集合整隊——退場
    1、大課間活動時間不得以任何理由擠占或早退。
    2、室外活動時間班主任教師必須管理到位。
    3、活動前和活動中要對學生進行安全教育,落實好安全防范措施。
    4、廣播操結(jié)束,室外活動由班主任教師直接帶至活動場地進行活動。結(jié)束時,班主任對學生進行安全教育,不能亂跑。
    施工工作計劃篇十八
    6、更換因短路容量增大而動、熱穩(wěn)定不合格的電流互感器。
    7、部分10kv線路配變接地環(huán)安裝。
    2、根據(jù)系統(tǒng)可能出現(xiàn)的最大運行方式,定期核算開關設備安裝地點的短路開斷容量;
    4、新渥變、嶺口變部分10kv斷路器操作機構(gòu)更換;
    6、開關設備應按規(guī)定的檢修周期和實際短路開斷次數(shù)及狀態(tài)進行檢修;
    7、110kv變電所氧量儀和sf6濃度報警儀配置。
    1、加強線路基礎資料管理,做到資料及時、完整、準確;
    3、嚴格按設計進行施工,隱蔽工程要經(jīng)驗收合格后方可掩埋;
    4、總結(jié)防雷工作經(jīng)驗,做好防雷設施的管理工作,努力降低雷擊跳閘率;
    6、35kv線路年檢時定文章!期打開部分線夾檢查;
    7、部分10kv線路避雷器安裝。
    2、定期對調(diào)度規(guī)程、運行規(guī)程進行修訂、審核;
    3、加強變電所“五防”裝置的運行、維護工作,加強解鎖鑰匙的管理;
    5、檢修人員要提高檢修工藝,要求做到全面、細致、無漏項;
    6、對變電所10kv開關合閘電源進行技改;
    8、購置無線核相器。
    1、繼續(xù)解決各變電所存在的圖實不符問題;
    2、解決變電所直流系統(tǒng)電壓過高或不足而發(fā)系統(tǒng)故障等裝置性問題;
    3、更換不滿足10%誤差曲線的電流互感器;
    4、為適應變電所無人值班的要求,完善監(jiān)控系統(tǒng)的功能及配置;
    5、校驗電網(wǎng)參數(shù)和定值;
    6、加強繼電保護定值管理,定期進行“三核對”;
    8、對35kv尚湖變的綜合自動化裝置進行改造。
    1、各35kv線路及母線管型避雷器更換為氧化鋅避雷器,線夾檢查更換;
    2、改造35千伏線路接地裝置;
    3、部分10kv線路避雷器安裝;
    4、原35kv下嶺3702線路14#—31#桿增加架空地線;
    5、接地引下線的導通檢測,必要時進行開挖處理;
    6、開挖抽查接地網(wǎng)的腐蝕情況。
    1、建設變電所電能量采集系統(tǒng);
    2、縣調(diào)四級網(wǎng)接入路由器升級改造;
    3、五座35kv變電所sdh通訊設備建設,同時配備專用電源。
    施工工作計劃篇十九
    我校對“精準扶貧”此項工作高度重視,為了保證優(yōu)質(zhì)高效地完成精準扶貧工作的'年度工作任務,根據(jù)省、州和臨夏縣人民政府《精準扶貧工作實施方案》的總體部署和要求,結(jié)合我校和聯(lián)系村的實際情況,特制訂本工作計劃。
    精準扶貧工作的一個核心宗旨是讓廣大扶貧對象徹底脫貧,在獲得物質(zhì)生活條件根本改善的同時,切實提升精神生活的層次和水準。變輸血型扶貧為造血型扶貧,是當前精準扶貧工作的一個基本原則?!胺鲐毾确鲋恰?,我省在之前的扶貧工作實踐中所創(chuàng)立的教育扶貧經(jīng)驗得到了廣泛認可和大力推廣,xx月xx日《人民ri報》、《xx日報》對全省通過開展教育科技扶貧“拔窮根”的“組合拳”進行了專題介紹,對在精準扶貧工作中實施的學前教育、義務教育、職業(yè)教育、鄉(xiāng)村教師隊伍等納入整體扶貧工程的做法給予了充分肯定。為了順應精準扶貧工作形勢的發(fā)展,結(jié)合我省教育扶貧工作的要求,發(fā)揮臨夏中學師資優(yōu)厚、智力資源豐富的優(yōu)勢,我校精準扶貧的重點應放在教育扶貧上,著眼于關注農(nóng)民實際需求、幫扶學校教育教學、跟蹤服務在校學生,以智力扶貧為核心抓手,切實發(fā)揮教育在扶貧工作中的基礎和先導作用。
    (一)掌握xx鄉(xiāng)xx村全村各受教育階段學生的基本信息,并進行跟蹤調(diào)研和跟進服務。對全村所有在校學生,包括村幼兒園、村級小學、初中、以及在高中、大學等不同學段就讀的學生信息進行摸底登記,弄清楚其家庭狀況、經(jīng)濟條件、成長特點、基本需求和主要困難等情況和信息,做到心中有數(shù)。從下半年開始選擇其中有代表性、急需幫扶的學生進行針對性幫助,體現(xiàn)精準特點。
    (二)對xx小學進行專項幫扶。xx小學是xx鄉(xiāng)的中心小學,在校學生絕大多數(shù)是xx村當?shù)剞r(nóng)民子弟,具有普遍的教育幫扶需求。同時,由于該校辦學條件所限,許多教育教學活動具有幫扶的需求空間。根據(jù)對該校的調(diào)查了解,xx年擬對該校進行如下幫扶活動:
    1、幫助解決部分體育用品。購贈一些籃球、乒乓球拍、羽毛球拍、跳繩等體育用品。
    2、開展“六一”、教師節(jié)慰問活動。
    3、開展一次心理輔導講座。
    4、開展定期或不定期的傳統(tǒng)文化講座,開展“送文化下鄉(xiāng)”。
    (三)對戶籍在xx村且已完成初中學業(yè)、渴求升入臨中學習的學生,給予一定的優(yōu)惠政策,降一定分數(shù)錄取。高三補習生補習優(yōu)先錄取,減免部分費用。
    (四)邀請相關科技人員到村上進行專題輔導和培訓。針對xx村農(nóng)民在養(yǎng)殖、農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)過程中需要獲得相應知識技能培訓的實際情況,我校將聘請相關專家給予技術(shù)指導。
    1、學校邀請畜牧局專業(yè)技術(shù)人員到村上對牧業(yè)養(yǎng)殖戶傳授養(yǎng)牛、養(yǎng)羊技術(shù)。
    2、邀請種子公司專業(yè)人員到田間地頭培訓種子的選用、化肥使用等方面的內(nèi)容。
    (五)電子商務培訓學習。
    組織我校信息技術(shù)專業(yè)教師,對具有一定文化知識、具備條件的中青年農(nóng)民進行一次網(wǎng)上購物、網(wǎng)上致富信息查詢與發(fā)布等方面的專門培訓。
    (六)組織村民上黨課。
    安排我校黨務干部利用農(nóng)閑時間,組織村民上1-2次黨課,宣傳黨和國家的富民政策。
    (七)完成常規(guī)性工作。
    1、完成每月2次的入戶調(diào)查工作。
    2、上傳反映調(diào)查情況的文字、圖片等資料。
    3、完善相關表冊。
    4、及時編印《精準扶貧工作簡報》。
    (八)相關物質(zhì)幫扶工作。
    1、購買、發(fā)放一定數(shù)量的啤特果樹苗。根據(jù)所了解到的情況,xx村農(nóng)民在春耕生產(chǎn)中比較重視植樹育苗、發(fā)展經(jīng)濟林建設,我們計劃購買一些啤特果樹苗,適時發(fā)放到貧困戶手中。
    2、xx村在整治和改造村社道路過程中出現(xiàn)了資金短缺,我??梢暰唧w情況解決村上的部分欠款。
    3、其他幫扶。
    總之,精準扶貧工作是造福民眾、惠及xx的第一號利民工程,我們將根據(jù)上級部門的安排和要求,結(jié)合聯(lián)系村社貧困農(nóng)戶的實際情況,盡量發(fā)揮我校優(yōu)勢,盡心盡力把精準扶貧工作做好。
    施工工作計劃篇二十
    為全面深入落實貫徹國家、省、市關于新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控的有關要求,統(tǒng)一防控應對新型冠狀病毒感染肺炎,根據(jù)《中華人民共和國傳染病防治法》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急條例》及相關規(guī)定,我項目部為切實做好新型冠狀病毒肺炎防控的相關工作,特按要求制定本預案的計劃。
    一、指導思想:
    以中國疾病預防控制措施為指導,建立新型冠狀病毒預防和控制傳染病的處理機制,迅速開展施工現(xiàn)場防控傳染病緊急情況的處置工作,及時采取防控措施,做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早處置、早治療,堅決防止疫情輸入、蔓延、輸出,避免疫情在項目出現(xiàn)、擴散和蔓延。最大限度地降低損失和影響,有效、切實維護生命安全和秩序穩(wěn)定。
    二、目標任務。
    1、宣傳和普及傳染病防控知識,提高廣大施工人員的自我保護意識。
    2、打好提前仗,早作準備,早預防,及時部署相關工作和落實相關措施。
    3、完善傳染病報告制度,做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療。
    4、建立快速反應和應急處理機制,及時采取措施,確保傳染病不在本工程傳染。
    5、嚴格控制新入場人員,進行登記備案,并對外地進工地人員進行健康監(jiān)測,發(fā)現(xiàn)可疑病例,及時送往定點醫(yī)院,嚴禁在工地留宿,特別注意湖北省來青人員的檢查。
    1、預防為主、常抓不懈。宣傳普及傳染病防控知識,提高全體工人的防護意識,加強日常監(jiān)測,發(fā)現(xiàn)病例及時采取有效的預防與控制措施,迅速切斷傳播途徑,控制疫情的傳播和蔓延。
    2、規(guī)范管理、統(tǒng)一領導。嚴格執(zhí)行國家有關法律法規(guī),對傳染病突發(fā)事件的預防、疫情報告、控制和救治工作實行依法管理。成立預防傳染病工作領導小組,協(xié)調(diào)與落實項目建筑地對傳染病的防控工作。
    3、快速反應、運轉(zhuǎn)高效。建立預警和醫(yī)療救治快速反應機制,增強應急處理能力。按照“四早”要求,保證發(fā)現(xiàn)、報告、隔離、治療等環(huán)節(jié)緊密銜接,一旦發(fā)現(xiàn)疫情,快速反應,及時準確處置。
    4、現(xiàn)場封閉管理原則。各類工地施工作業(yè)、生活區(qū)域應與外界圍擋隔離,不能圍擋隔離的應設警戒。
    5、“外防輸入,內(nèi)防擴散”原則。各類工地以項目部為單位,嚴格按照防控要求,對所有外來人員均實行嚴格準入管理,場內(nèi)工作人員無特殊情況禁止對外流動。