員工座談會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話（專業(yè)20篇）

    總結(jié)可以幫我們梳理思緒，優(yōu)化方法，更好地實(shí)現(xiàn)個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)。如何正確理解和分析新聞報(bào)道，提高信息獲取和辨析能力。以下是小編為大家收集的范文，希望對(duì)大家寫作總結(jié)有所幫助。
    員工座談會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇一
    尊敬的市局（公司）各位領(lǐng)導(dǎo)、各位煙草同仁：
    在這次鹽城煙草系統(tǒng)“迎新春、話發(fā)展，我與企業(yè)共成長(zhǎng)”青年員工座談會(huì)上，能作為代表發(fā)言，我感到無(wú)比的自豪。首先，感謝市局（公司）團(tuán)總支給我這次學(xué)習(xí)交流的機(jī)會(huì)。
    本人自20xx年11月份到大豐市局（分公司）參加工作至今，已經(jīng)有一年多的時(shí)間。一年多來(lái)，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下，我面對(duì)過(guò)挫折和壓力，也收獲過(guò)成功和喜悅，在這一過(guò)程中，我的經(jīng)驗(yàn)逐漸積累，也逐漸走向成熟。
    記得才參加工作的時(shí)候，開始很擔(dān)心不知如何與同事共處、如何做好工作。因?yàn)楣镜倪@些業(yè)務(wù)是我以前從未接觸過(guò)的，而且和我的專業(yè)知識(shí)相差也比較大。但是這一年多以來(lái)，在公司寬松融洽的工作氛圍下，經(jīng)過(guò)公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的悉心關(guān)懷和耐心指導(dǎo)，我很快適應(yīng)了公司的工作環(huán)境，也基本熟悉了整個(gè)營(yíng)銷部門的各項(xiàng)工作流程。我深知，自己的每一次進(jìn)步都凝聚著領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心和愛(ài)護(hù)，凝聚著同事的傳教和幫助，凝聚著個(gè)人的汗水和努力。
    聽(tīng)了大家富有激情、滿載收獲的心路歷程，我同樣身心啟迪，感受至深。借此機(jī)會(huì)，也談?wù)勛约汗ぷ?、學(xué)習(xí)、生活當(dāng)中的幾點(diǎn)體會(huì)，與大家相互學(xué)習(xí)，共同進(jìn)步。
    一直以來(lái)，我始終堅(jiān)持學(xué)習(xí)建設(shè)有中國(guó)特色的社會(huì)主義理論和黨的各種路線、方針、政策，堅(jiān)持學(xué)習(xí)各種煙草法律、法規(guī)，積極參加單位組織的各種政治學(xué)習(xí)活動(dòng)。通過(guò)不斷學(xué)習(xí)，使自身的思想理論素養(yǎng)得到了進(jìn)一步的完善，思想上牢固樹立了全心全意為人民服務(wù)的人生觀、價(jià)值觀。
    勤勉的精神和愛(ài)崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項(xiàng)工作順利開展并最終取得成功的保障。一年多來(lái)，我在行動(dòng)上自覺(jué)實(shí)踐“兩個(gè)至上”價(jià)值觀，以滿腔熱情、富有激情、充滿智慧、奮力創(chuàng)新的精神積極、認(rèn)真、細(xì)致地完成好每一項(xiàng)任務(wù)，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)煙草行業(yè)的法律、法規(guī)以及單位的各項(xiàng)規(guī)章制度；平時(shí)生活中團(tuán)結(jié)同志、作風(fēng)正派、自覺(jué)抵制各種不良風(fēng)氣的侵蝕。
    網(wǎng)查詢，只要是工作中涉及到的都努力去學(xué)習(xí)；三是堅(jiān)持理論與實(shí)踐相結(jié)合，用理論指導(dǎo)實(shí)踐，達(dá)到了學(xué)以致用的目的。通過(guò)這個(gè)幾個(gè)月的努力，自己無(wú)論在思想、知識(shí)、行動(dòng)上都得到了完善和提高，已經(jīng)能夠適應(yīng)崗位的變化和要求。
    參加工作以來(lái)，本人各項(xiàng)年度任務(wù)完成情況較好。更重要的是通過(guò)參與標(biāo)準(zhǔn)化客服中心建設(shè)、“卷煙經(jīng)營(yíng)零售服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)店”建設(shè)、創(chuàng)建優(yōu)秀基層分公司、煙草應(yīng)知應(yīng)會(huì)電視搶答賽、中青年論壇等等活動(dòng)，深入接觸和學(xué)習(xí)了不少的煙草行業(yè)以及卷煙營(yíng)銷相關(guān)知識(shí)，同時(shí)也使得我的工作能力和為人處世方面都取得了不小的進(jìn)步。
    正所謂是“金無(wú)足赤，人無(wú)完人”，在取得一點(diǎn)成績(jī)的同時(shí)，我也還存在著以下幾點(diǎn)的不足：一是工作中有時(shí)魄力還不夠，放不開手腳；二是在處理一些事情時(shí)有時(shí)顯得較為急躁；三是對(duì)一些業(yè)務(wù)技能特別是營(yíng)銷業(yè)務(wù)還不夠熟悉。
    在今后的工作中我將進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，改進(jìn)不足，拓寬思路，求真務(wù)實(shí)，全力做好本職工作。打算從以下幾個(gè)方面開展工作：
    決問(wèn)題有理有據(jù)，開展工作有章可循，達(dá)到能辦事、會(huì)辦事、辦成事的目的。
    2.加強(qiáng)工作統(tǒng)籌。根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的要求，對(duì)各項(xiàng)工作進(jìn)行具體謀劃，明確內(nèi)容、時(shí)限和需要達(dá)到的目標(biāo)，加強(qiáng)部門與部門之間的協(xié)同配合，把各項(xiàng)工作有機(jī)地結(jié)合起來(lái)，理清工作思路，提高辦事效率，增強(qiáng)工作實(shí)效。
    3.加強(qiáng)工作作風(fēng)。以“滿腔熱情、富有激情、充滿智慧、奮力創(chuàng)新”的良好精神狀態(tài)，以等不起的緊迫感、慢不得的危機(jī)感、坐不住的責(zé)任感，一如既往，問(wèn)路前方，永不停步，全力投身到平時(shí)的工作當(dāng)中去。
    路漫漫其修遠(yuǎn)，吾將上下而求索，職業(yè)生涯剛剛開始，我還需加倍努力，一步一個(gè)腳印踏踏實(shí)實(shí)做好本職工作。
    謝謝大家??！
    員工座談會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇二
    我們有激情和活力。有了理想和抱負(fù)，我們也需要保持激情和活力來(lái)追求和實(shí)現(xiàn)我們的夢(mèng)想。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
    各位青年同志們：
    “及時(shí)當(dāng)勉勵(lì),歲月不待人?！笨吹侥銈兣畈⒊錆M朝氣的臉龐，聽(tīng)到你們鏗鏘、充滿斗志的話語(yǔ)，我也感到了你們身上的拼盡、闖勁、干勁。歲月如歌，青春似火，很高興和各位青年干部一起座談交流，既是對(duì)大家一年來(lái)工作的檢驗(yàn)，也是聽(tīng)取青年的想法、汲取先進(jìn)的經(jīng)驗(yàn)。剛才，大家聯(lián)系各自工作實(shí)際，談?wù)J識(shí)、談感受、提建議，很生動(dòng)、很樸實(shí)、很有見(jiàn)地，都講得很好，許多青年同志說(shuō)自己都是憑借自己的實(shí)力干出來(lái)的，我很欣賞這一點(diǎn)。
    梁?jiǎn)⒊摹渡倌曛袊?guó)說(shuō)》中有句名言：“少年智則國(guó)智，少年強(qiáng)則國(guó)強(qiáng)”。不僅僅是少年，青年更應(yīng)該勇挑重?fù)?dān)，我能深切感受到你們對(duì)事業(yè)進(jìn)取毫不懈怠的朝氣魄力，對(duì)xx發(fā)展視為己任的勇氣擔(dān)當(dāng)。這兩年，我們的青年在各業(yè)務(wù)上勇挑重?fù)?dān)、建功立業(yè)、競(jìng)展風(fēng)流，有些人已經(jīng)走上了科級(jí)崗位，你們的成績(jī)是有目共睹的，我代表局黨委也為你們的努力表示感謝!
    “努力盡今夕，少年猶可夸?！苯衲晔侨尕瀼芈鋵?shí)黨的十九大精神的一年，也是學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想深入開展之年。當(dāng)前，全局工作步入了機(jī)遇疊加、良性發(fā)展的大好歷史階段，尤其是機(jī)構(gòu)改革后為，廣大青年施展才華提供了廣闊的舞臺(tái)和寶貴的機(jī)遇，也對(duì)大家提出了更高的要求。希望青年們把握難得的機(jī)遇，不斷充實(shí)提高能力，積極投入到xx全新的火熱實(shí)踐中，用激情的奮斗、沉甸的收獲，書寫無(wú)悔的青春之歌。
    “有志者,事竟成”。青年干部要立長(zhǎng)志，作為年輕干部，在做好本職工作的同時(shí)，要思考應(yīng)該如何不辜負(fù)這個(gè)偉大的新時(shí)代，不辜負(fù)組織的信任和培養(yǎng)，今天，我在這里和大家交流，談一點(diǎn)我的感想。
    第一點(diǎn)感想就是要善于學(xué)習(xí)，年輕的同志一定要把握住青年這個(gè)關(guān)鍵時(shí)期。人的一生是學(xué)習(xí)的一生，“九層之臺(tái)，起于累土;千里之行，始于足下”。如果這個(gè)時(shí)候?qū)W習(xí)不盡心、工作不用心，眼高手低，時(shí)間長(zhǎng)了就容易浮躁，不利于青年的成長(zhǎng)，很多年輕的同志來(lái)到單位后隨大流，不注意提高自己，組織也不放心把重要的工作交給你。沒(méi)有一棵大樹是樹苗種下去就馬上變成大樹的，一定是歲月刻畫著年輪一圈一圈長(zhǎng)成的，讀書和學(xué)習(xí)是投入最低、見(jiàn)效最快、效果最持久的一種方式?！拔嵘灿醒模矡o(wú)涯?！边€是用大樹來(lái)比喻，樹有千百萬(wàn)條根，粗、細(xì)、微根，深入地底，忙碌而不停地吸收營(yíng)養(yǎng)、成長(zhǎng)自己;而學(xué)習(xí)就是青年工作后成長(zhǎng)的養(yǎng)料，堅(jiān)持在學(xué)中干、干中學(xué)，很多同志覺(jué)得學(xué)習(xí)無(wú)味，其實(shí)學(xué)習(xí)積累與成長(zhǎng)進(jìn)步是成正比的。“歲月無(wú)情增中減，書中有味苦后甜”，我們都是從年輕時(shí)成長(zhǎng)過(guò)來(lái)的，和你們一樣有過(guò)迷茫和徘徊，有過(guò)眼高手低的心路歷程，大事做不來(lái)，小事不愿做，也是在經(jīng)歷過(guò)無(wú)數(shù)次失敗后，總結(jié)人生得失，才明白人生最重要的是學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)使人強(qiáng)大，在學(xué)習(xí)中完善自己。不要光在網(wǎng)上，拿著手機(jī)刷過(guò)來(lái)刷過(guò)去，那些內(nèi)容太淺薄。“人才有高下，知物由學(xué)。”可以說(shuō)學(xué)習(xí)的能力等于發(fā)展的能力，學(xué)習(xí)的積累是持續(xù)發(fā)展的根本動(dòng)力，而我們選派干部也要看他能不能主動(dòng)學(xué)習(xí)、會(huì)不會(huì)學(xué)習(xí)。
    第二點(diǎn)感想是要堅(jiān)定理想信念。為什么第二點(diǎn)才說(shuō)到理想信念，并不是理想信念不重要，相反很重要，沒(méi)有理想信念，就會(huì)導(dǎo)致精神上“缺鈣”，就會(huì)面臨精神危機(jī)，青年人第一要?jiǎng)?wù)就是要堅(jiān)定理想信念，在座的有黨員、入黨積極分子，還有共青團(tuán)員，都參加過(guò)局里組織的黨性教育活動(dòng)，我就不多舉例子，一代又一代的青年之所以能夠做出彪炳歷史的不朽偉績(jī)，就是因?yàn)樗麄兪冀K心懷國(guó)家和民族，始終堅(jiān)持正確的理想和信念，說(shuō)白了，就是有信仰，為人民的信仰。習(xí)總書記說(shuō)：“政治上有問(wèn)題的人，能力越強(qiáng)，職位越高，危害就越大”“我們選干部必須是政治上過(guò)得硬、靠得住的干部?！边@就如同“南轅北轍”的道理，如果你的方向錯(cuò)了，那么馬越快、錢越多、駕駛技術(shù)越好，你離正確的目標(biāo)就會(huì)越遠(yuǎn)。
    最近市紀(jì)委編發(fā)的警示錄，相信大家也都學(xué)習(xí)了，有不少的青年干部，非常讓人痛心惋惜。我很很高興看到青年干部成長(zhǎng)，大家是后起之秀，在單位里是骨干，受人尊重;在家里是頂梁柱，父母因?yàn)槲覀兌鴺s耀，家屬因?yàn)槲覀兌院?，子女因?yàn)槲覀兌湴粒绻殉植蛔∮|犯了法律，雖然犯錯(cuò)的是自己，但傷害的卻是整個(gè)家庭，一定要算清楚自己的“得失帳”。年輕干部有前途，別人對(duì)你有預(yù)期，更容易成為被“圍獵”的對(duì)象。在成長(zhǎng)的道路上會(huì)遇到不少誘惑，要做到茁壯成長(zhǎng)，就必須堅(jiān)定對(duì)黨和事業(yè)的崇高信念。希望大家能夠強(qiáng)化防腐定力，自重、自省、自律，慎獨(dú)、慎微、慎初，千萬(wàn)不要事到臨頭，追悔莫及。
    第三點(diǎn)感想是年輕干部一定要有活力?！扒啻喉氃鐬?，豈能長(zhǎng)少年?！蹦贻p人好像早晨八九點(diǎn)鐘的太陽(yáng)。八九點(diǎn)鐘的太陽(yáng)是什么樣的?就是朝氣蓬勃、英姿勃發(fā)，天然有一種按捺不住、躍躍欲試的力量，這才是年輕干部。我想問(wèn)問(wèn)大家都幾點(diǎn)起床?我們局派駐的第一書記，每天6點(diǎn)起床，辛勤工作，但是我們現(xiàn)在機(jī)關(guān)有些年輕干部，生理年齡不大，心理年齡很大。把“早晨八九點(diǎn)鐘的太陽(yáng)”過(guò)成了“日薄西山”的樣子，追求四平八穩(wěn)。如果這樣的狀態(tài)成了年輕干部的主流，我們培養(yǎng)年輕干部意義何在?你的言談舉止，你的行事作風(fēng)比老同志還老同志，你又不如老同志經(jīng)驗(yàn)豐富，組織怎么重用你!所以說(shuō)年輕人就要有一個(gè)年輕人的樣子。
    要有“乘風(fēng)破浪會(huì)有時(shí)，直掛云帆即滄海”的決心，年輕干部要敢想、敢干、敢創(chuàng)新。墨守成規(guī)是典型的誤區(qū)，當(dāng)我們把工作當(dāng)成一種修煉、一種機(jī)遇，每天就會(huì)“跳著踢踏舞去上班”，要是把它當(dāng)成個(gè)負(fù)擔(dān)，當(dāng)成不得不干的事情，那么就和網(wǎng)上說(shuō)得一樣，“上班如上墳”?？鞓?lè)工作，健康生活，生活和工作不是截然對(duì)立的，現(xiàn)在年輕人容易走兩個(gè)極端：一個(gè)極端就是只有工作沒(méi)有生活，另一個(gè)極端就是不會(huì)生活、不懂生活，有時(shí)間不是去喝酒，就是躺在床上玩手機(jī)。所以還是要養(yǎng)成健康向上的生活情趣、生活習(xí)慣、生活方式，用一種積極的生活態(tài)度映射到積極的工作狀態(tài)上。
    第四點(diǎn)感想是要學(xué)會(huì)在“磨煉”中成長(zhǎng)，要始終腳踏實(shí)地，勇于擔(dān)當(dāng)重任。“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來(lái)”。我們看一個(gè)年輕干部，不光看他的履歷簡(jiǎn)歷，看他當(dāng)過(guò)什么，還要看他干過(guò)什么、干成過(guò)什么，而不是穩(wěn)扎穩(wěn)打，到了年齡就“放過(guò)”。青年有活力、有魄力，正是干事創(chuàng)業(yè)的大好階段。當(dāng)前，xx事業(yè)的發(fā)展機(jī)遇前所未有、挑戰(zhàn)異常艱巨，需要每一名青年奉獻(xiàn)才智和力量，積極行動(dòng)起來(lái)投身到這場(chǎng)發(fā)展的大潮中來(lái)。青年干部要多在做實(shí)事、辦大事、了難事中磨煉自己，在復(fù)雜的崗位、復(fù)雜的地方摔打，增長(zhǎng)才干，提高本領(lǐng)。不怕這事那事，就怕沒(méi)有本事，青年人要有自己的“兩把刷子”而不是“萬(wàn)金油”，在座的青年干部，大家都要淡化“鍛煉”的概念，防止為了“鍍金”去“鍛煉”，要強(qiáng)化“磨煉”的意識(shí)，在“勞其筋骨、苦其心志”的“磨煉”中健康成長(zhǎng)。
    習(xí)總書記強(qiáng)調(diào)，“領(lǐng)導(dǎo)干部要敢于擔(dān)當(dāng)、敢于斗爭(zhēng)，保持斗爭(zhēng)精神、增強(qiáng)斗爭(zhēng)本領(lǐng)，年輕干部要到重大斗爭(zhēng)中去真刀真槍干”。要以“踏平坎坷成大道，斗罷艱險(xiǎn)又出發(fā)”的頑強(qiáng)意志，以扎實(shí)的業(yè)績(jī)贏得群眾的信任和支持。每個(gè)年輕人都要充滿激情，在座的各位是xx工作的生力軍，用不了幾年，你們就會(huì)成長(zhǎng)起來(lái)，“問(wèn)蒼茫大地，誰(shuí)主沉浮?”就是要有這種胸懷來(lái)?yè)?dān)當(dāng)。我也會(huì)和黨委班子為年輕人營(yíng)造一個(gè)公平合理的競(jìng)爭(zhēng)平臺(tái)，著力培養(yǎng)年輕人，這不僅是責(zé)任，更是事業(yè)發(fā)展的需要。實(shí)在的講，人的成功除了機(jī)遇，更多的是靠干出來(lái)的。今天做別人不愿意做的事，明天就能夠做別人做不到的事。作為年輕人，我們要勇于擔(dān)當(dāng)，要有激情。要有“先天下之憂而憂，后天下之樂(lè)而樂(lè)”的情懷。
    說(shuō)話讓人喜歡，做事讓人感動(dòng)，做人讓人思念，這就是成功。希望我們的年輕同志立志做一個(gè)有作為的人，一個(gè)對(duì)社會(huì)有貢獻(xiàn)的人，做一個(gè)讓人思念的人。我們看過(guò)的電影《焦裕祿》《楊善洲》《牛玉儒》《周恩來(lái)的四個(gè)晝夜》，這些都是我們學(xué)習(xí)的楷模。擼起袖子，撲下身子，才能改變樣子。
    習(xí)總書記指出，“人的一生只有一次青春。現(xiàn)在，青春是用來(lái)奮斗的;將來(lái)，青春是用來(lái)回憶的”。青年人立志做大事、立志破難事、立志做新事，敢于堅(jiān)持、善于堅(jiān)守、長(zhǎng)于堅(jiān)韌。同志們，我相信我們的青年干部一定能夠不辱使命，不負(fù)重托，以不懈的奮斗、不竭的進(jìn)取，在xx美好明天的畫卷上譜寫燦爛輝煌的青春篇章!
    也快過(guò)春節(jié)了，在這里祝大家新年快樂(lè)，幸福健康!年年有新氣象，年年有新進(jìn)步。
    謝謝大家。
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:。
    大家午時(shí)好!
    首先，感激領(lǐng)導(dǎo)給我們供給了這樣一個(gè)相互交流的平臺(tái)。我呢，到單位已經(jīng)一年有余，今日就借助這個(gè)機(jī)會(huì)來(lái)談點(diǎn)自我在這一年中的認(rèn)識(shí)和感想：
    我分兩部分來(lái)簡(jiǎn)單地談：第一部分我從微觀角度來(lái)談點(diǎn)我們青年職工，異常是剛從學(xué)校出來(lái)，走入社會(huì)的年輕職工的一些工作態(tài)度或是在工作中必須具備的素質(zhì);第二部分我從宏觀角度即好的企業(yè)文化對(duì)我們青年職工的影響。
    第一部分：說(shuō)真的，從學(xué)校剛出來(lái)到單位以后，我覺(jué)得自我就像是久旱逢雨的禾苗，嗷嗷待哺的牛犢。這一年在單位里我學(xué)到了許多在學(xué)校學(xué)不到的東西，可是，我不能滿足于這一點(diǎn)點(diǎn)的成果而止步不前。那對(duì)于我們青年職工到底該怎樣樣做，才能在職場(chǎng)生涯中走的更好，更穩(wěn)呢我想，我們至少要做好以下幾個(gè)方面：
    2、做一個(gè)勤奮、堅(jiān)韌的員工。蜘蛛不會(huì)飛翔，當(dāng)它能夠把網(wǎng)結(jié)在空中。它是勤奮、敏感、沉默而堅(jiān)韌的昆蟲，它的網(wǎng)結(jié)的精巧而規(guī)矩，八卦形的張開，仿佛得到了神助。這樣的成績(jī)，讓我們不得不想到那些沉默寡言的人和一些深藏不露的智者，于是，我們就記住了，蜘蛛不會(huì)飛翔，但它照樣把網(wǎng)結(jié)在空中。奇跡就是執(zhí)著者造成的。
    3、要有很強(qiáng)的凝聚力。一個(gè)優(yōu)秀的公司，必須要有一支和-諧的團(tuán)隊(duì)，要想打造一個(gè)和-諧的團(tuán)隊(duì)，就必須擁有一個(gè)充滿凝聚力的員工隊(duì)伍。如果我們能夠成為一名充滿團(tuán)隊(duì)合作精神的員工，那么，我們就會(huì)很簡(jiǎn)便地融入到一個(gè)團(tuán)體當(dāng)中，進(jìn)而也會(huì)成為一名優(yōu)秀的員工。
    4、要嚴(yán)格要求自我的執(zhí)行力，要有很強(qiáng)的戰(zhàn)斗力，要有把事情做好的豪氣。
    5、必須具備進(jìn)取的行動(dòng)素質(zhì)。心動(dòng)不如行動(dòng)，當(dāng)我們擁有目標(biāo)之后，應(yīng)當(dāng)立刻采取行動(dòng)，僅有這樣才會(huì)在第一時(shí)間取得勝利。
    6、要做一個(gè)具有創(chuàng)造力的員工。
    7、做一個(gè)具有超強(qiáng)思想力的員工。思想力是智慧的源泉，是工作中創(chuàng)新的鑰匙，是我們成功的引路明燈。工作中的思想力即我們的競(jìng)爭(zhēng)力，作為一名青年員工，我們要時(shí)刻充實(shí)自我的頭腦，讓自我具備超強(qiáng)的思想力，僅有這樣才能在工作中有所創(chuàng)新。
    8、要做一個(gè)明白感恩的員工。我們要對(duì)工作有一個(gè)感恩之心，崗位為我們展示了廣闊的發(fā)展空間，工作為我們供給了施展才華的平臺(tái)，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的栽培之情、知遇之恩，對(duì)于這一切我們都要心存感激之情。當(dāng)我們以一種感恩圖報(bào)的心境工作時(shí)，我們才能認(rèn)真履責(zé)，盡職盡責(zé)。才會(huì)工作的更出色，真正到達(dá)“工作歡樂(lè)，歡樂(lè)工作”的狀態(tài)。
    第二部分：企業(yè)文化，簡(jiǎn)單地講即企業(yè)精神，是一個(gè)企業(yè)(感激訪問(wèn)本站：haoword)不斷開拓創(chuàng)新、發(fā)展提高的靈魂，是一個(gè)企業(yè)全體成員的共同信仰、價(jià)值觀和行為準(zhǔn)則。從外在表現(xiàn)上講，它包括企業(yè)的各種文化教育、技術(shù)培訓(xùn)、娛樂(lè)聯(lián)誼等活動(dòng)。在劉經(jīng)理到五公司以來(lái)，更加強(qiáng)調(diào)企業(yè)文化建設(shè)，在這不到半年的時(shí)間里，我們分公司舉行了演講比賽、乒乓球比賽、知識(shí)競(jìng)賽、崗位職責(zé)考試，還有今日的青年職工座談會(huì)等等，于是，我們就構(gòu)成了“管理制度與企業(yè)文化緊密結(jié)合”的管理環(huán)境。這樣我們就會(huì)感覺(jué)到了企業(yè)的關(guān)懷和溫暖。
    然而這種管理環(huán)境還具有兩大作用：對(duì)于個(gè)人價(jià)值觀跟企業(yè)價(jià)值觀相同的員工，有巨大的激勵(lì)作用;對(duì)個(gè)人價(jià)值觀與企業(yè)價(jià)值觀不一樣的員工，具有巨大的同化作用。這樣一來(lái)就最大限度地激發(fā)和調(diào)動(dòng)員工的進(jìn)取性與創(chuàng)造性、鼓舞了我們的士氣、培育了我們的技能;增強(qiáng)了我們青年職工的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。
    各位領(lǐng)導(dǎo)、同事：
    大家下午好！在這中秋團(tuán)圓之際，能夠參加這次座談會(huì)，和各位領(lǐng)導(dǎo)。同事一起談?wù)勛约汉凸ぷ?，我感到非常的榮幸！
    我叫楊建國(guó)，從事的職業(yè)是井下維修工作，自2002年參加工作以來(lái)我在這個(gè)地方已經(jīng)工作了將近10年，在這將近10年的時(shí)間里，有過(guò)領(lǐng)導(dǎo)的的指導(dǎo)，有過(guò)師傅的教誨，有過(guò)同事的提醒，觸使我去不斷的學(xué)習(xí)，不斷的努力，不斷的進(jìn)取，不斷的提升自己，為的是跟上時(shí)代的腳步，因?yàn)槿招略庐惖慕裉?，新的東西不斷的出現(xiàn)，更多的技術(shù)在不斷的改進(jìn)，如果不努力，就會(huì)被時(shí)代所淘汰，我不能要求他人怎么怎么，但是我要求自己要做到最好，因?yàn)閷W(xué)到了的就是自己的！
    在近10年的工作里，我認(rèn)識(shí)到知識(shí)并不能和能力完全劃等號(hào)，有時(shí)候能力比知識(shí)更重要，只有不斷的把學(xué)習(xí)到的知識(shí)和工作實(shí)際有機(jī)的結(jié)合起來(lái)，才能使自己不斷的成熟，不斷的完善，適應(yīng)不同的工作崗位。
    今天有不少新的同事，不管大家是在哪個(gè)崗位的，我給大家?guī)讉€(gè)建議：
    （一）“敏而好學(xué)，不恥下問(wèn)”，如果遇到了自己是在無(wú)法解決的問(wèn)題時(shí)，多向師傅們。同事們請(qǐng)教，因?yàn)槿诵?，必有我?guī)煛Ｎ覀儗W(xué)習(xí)的不只是單個(gè)問(wèn)題的解決辦法，更是在學(xué)習(xí)他們的工作經(jīng)驗(yàn)。而且那是在提升自己技能和知識(shí)，有什么不好意思的。
    （二）寶劍峰從磨礪出，梅花香自苦寒來(lái)。不經(jīng)歷艱苦的環(huán)境磨練，我們?cè)跄茏聣殉砷L(zhǎng)。也許現(xiàn)在的工作和你想象中的工作環(huán)境相差甚遠(yuǎn)，但是我認(rèn)為不同的行業(yè)造就一個(gè)人不同的品質(zhì)，企業(yè)能造就我們吃苦耐勞的品質(zhì)。而這種品質(zhì)是公司需要的，也是社會(huì)需要的。
    公司是一個(gè)大家庭，我們是其中的一員，公司的發(fā)展離不開領(lǐng)導(dǎo)，工人師傅，和在座各位的努力。所以我深深的體會(huì)到：我們應(yīng)該樹立正確的人生觀，世界觀，價(jià)值觀，要給自己一個(gè)正確的定位，和諧的融入這個(gè)大家庭。不能好高騖遠(yuǎn)，要積極，主動(dòng)，踏實(shí)的去工作。我相信在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，在我們共同的努力下，企業(yè)一定能不斷發(fā)展和壯大，而我們一定能在公司實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。
    謝謝。
    為了更好地開展公司團(tuán)委舉辦的“感恩xx、牢記使命”主題教育活動(dòng)，今日，xxx公司召開了這次青年員工座談會(huì)，目的就是要讓大家明白公司一向以來(lái)十分關(guān)注青年員工，關(guān)注著你們工作中的表現(xiàn)，關(guān)注著你們的成長(zhǎng)歷程，同時(shí)期望經(jīng)過(guò)這次座談會(huì)，進(jìn)一步提高你們的工作熱情，堅(jiān)定你們的工作信心。會(huì)議就要結(jié)束了，會(huì)議開得很成功，到達(dá)了預(yù)期目的。參加這次座談會(huì)的主要是近幾年參加工作的青年員工，具有較高學(xué)歷，能做到勤于思考、善于學(xué)習(xí)、進(jìn)取向上，有必須的理論功底，也有基層工作實(shí)踐，對(duì)問(wèn)題有分析、有提議，也有解決的辦法。歸納剛才大家的發(fā)言，資料涉及企業(yè)文化、業(yè)務(wù)創(chuàng)新、員工培訓(xùn)等多個(gè)方面。這些見(jiàn)解對(duì)公司今后的發(fā)展十分有益，我代表分公司對(duì)你們表示感激。我們將進(jìn)行整理歸類，供xx公司班子在今后的工作決策中加以參考。能夠說(shuō)，從你們的身上我也看到了公司的完美未來(lái)。期望你們從此刻做起，從本職崗位做起，練就一身扎實(shí)的基本功，為將來(lái)大展宏圖打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。在那里，我提幾點(diǎn)要求和提議，期望能夠?qū)Υ蠹矣兴鶈l(fā)和幫忙。
    個(gè)理念：即樹立我與公司共成長(zhǎng)的理念，樹立為公司貢獻(xiàn)大小衡量自我人生價(jià)值大小的理念，樹立依托xx公司這個(gè)平臺(tái)，定位目標(biāo)的理念，樹立起做人要知足，做事要知不足，做學(xué)問(wèn)要不知足思想。要從小事做起，從此刻做起，從身邊做起，才有可能一步一個(gè)腳印地邁向成功。要腳踏實(shí)地、開拓創(chuàng)新，在工作中勤于思考、善于總結(jié)，提出合理化提議，以聰明才智創(chuàng)造出非凡的業(yè)績(jī)，實(shí)現(xiàn)自我的人生價(jià)值。
    二是要掌握相關(guān)的專業(yè)知識(shí)，做到學(xué)無(wú)止境，學(xué)以致用。你們是經(jīng)過(guò)公開招聘、組織選拔后脫穎而出的優(yōu)秀人才，可是也要看到，你們從事化工生產(chǎn)工作時(shí)間不長(zhǎng)，有的同志才走上工作崗位不久，你們?cè)趯W(xué)校里學(xué)習(xí)的知識(shí)還不能滿足xx生產(chǎn)的需要，工作方式方法和綜合分析確定本事，或許還有所欠缺，還需要進(jìn)一步鍛煉。所以，工作中切不可妄自菲薄，更不能盲目自大。作為一個(gè)稱職的xx生產(chǎn)者，必須要具備優(yōu)良的知識(shí)結(jié)構(gòu)、良好的道德修養(yǎng)和熟練的業(yè)務(wù)本事。在今后的工作中，你們要想立志有所作為，就要倍加珍惜在基層工作的機(jī)會(huì)，堅(jiān)持在學(xué)中干、干中學(xué)，在基層豐富的實(shí)踐活動(dòng)中提升本事、增長(zhǎng)本領(lǐng)。
    如果一個(gè)人，連最平凡的工作都堅(jiān)持不了，都做不好，難道他能夠成功嗎？青年員工必須要愛(ài)崗敬業(yè)，腳踏實(shí)地，從細(xì)微處入手，從小事做起，切忌好高騖遠(yuǎn)，眼高手低，要學(xué)會(huì)在一點(diǎn)一滴和一言一行中培養(yǎng)我們的本事，要擺正心態(tài)、擺正位置，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和職責(zé)感，立足本職，守職盡責(zé)，甘于奉獻(xiàn)。
    四是要堅(jiān)持昂揚(yáng)的工作活力，做到既張揚(yáng)個(gè)性、朝氣蓬勃，又正視艱苦、不失勇氣?；盍κ蔷駹顟B(tài)的表現(xiàn)，反映意志素質(zhì)、對(duì)事業(yè)的態(tài)度，能激發(fā)我們的智慧和力量，能把身邊的人更好地凝聚起來(lái)奮斗。在困難和艱苦面前，能不能堅(jiān)持滿腔的熱情、無(wú)畏的勇氣、昂揚(yáng)的斗志和必勝的信心，這是對(duì)大家的考驗(yàn)，是對(duì)大家意志品質(zhì)的鍛煉和檢驗(yàn)。年輕時(shí)艱苦環(huán)境的磨煉不失為一份未來(lái)的人生財(cái)富，如果我們?cè)谄D苦的環(huán)境和條件下喪失了實(shí)踐的活力，我們也就喪失了前進(jìn)的信心，喪失了經(jīng)受鍛煉和考驗(yàn)。所以，期望大家不要害怕艱苦和困難，要敢于應(yīng)對(duì)現(xiàn)實(shí)，進(jìn)取進(jìn)取，把公司當(dāng)成自我的家，進(jìn)取工作，勇挑重?fù)?dān)，爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)，永遠(yuǎn)堅(jiān)持昂揚(yáng)的斗志，不斷地在實(shí)踐中吸取智慧和力量。用青年人開拓進(jìn)取、勤奮敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)的精神風(fēng)貌感染身邊的同事。
    要以制度為準(zhǔn)繩，加強(qiáng)制度執(zhí)行力。秉持空杯的心態(tài)，堅(jiān)持良好的工作作風(fēng)?？毡膽B(tài)就是要隨時(shí)堅(jiān)持謙遜的態(tài)度和求知欲望，堅(jiān)持身心的活力。要樹立求真務(wù)實(shí)、精益求精的良好工作作風(fēng)，在平凡的工作崗位上做出不平凡的業(yè)績(jī)。
    六要關(guān)心青年員工成長(zhǎng)，塑造明天，培育期望。青年興則事業(yè)興，青年提高則事業(yè)提高。青年員工是極具生命力的群體，但也是可塑性很強(qiáng)的群體。這一時(shí)期工作好壞、價(jià)值取向如何，對(duì)今后人生整個(gè)旅程至關(guān)重要。所以，作為我們各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要確立關(guān)心青年、尊重青年，就是尊重知識(shí)，就是尊重人才的理念。一是黨團(tuán)及工會(huì)要關(guān)心他們的成長(zhǎng)，并為其成長(zhǎng)創(chuàng)造良好環(huán)境，做到政治上信任，工作上放心，生活上關(guān)心，我們看青年員工要看其本質(zhì)主流，不應(yīng)求全責(zé)備。二是完善用人制度，制訂用人規(guī)劃，建立人才儲(chǔ)備。異常是對(duì)表現(xiàn)好、品德好、悟性強(qiáng)的青年員工給予更多的關(guān)注，破格使用。三是要從三個(gè)方應(yīng)對(duì)青年員工有意識(shí)加以培養(yǎng)引導(dǎo)。即從日常行為中加以培養(yǎng)引導(dǎo)。于細(xì)微處見(jiàn)精神，人際交往、法制觀念、誠(chéng)實(shí)守信、團(tuán)隊(duì)意識(shí)等方面加以觀察。從基層鍛煉中加以培養(yǎng)引導(dǎo)。如給壓力、給任務(wù)，看其職責(zé)意識(shí)，確定其認(rèn)識(shí)本事、應(yīng)變本事、決策本事、創(chuàng)新本事。從合理化提議中發(fā)現(xiàn)人才并加以培養(yǎng)引導(dǎo)。經(jīng)過(guò)提合理化提議、寫稿、投稿、參與公益事業(yè)、參與文體活動(dòng)，發(fā)現(xiàn)其工作活力、工作思路、工作作風(fēng)。
    最終期望廣大青年員工要外學(xué)先進(jìn)，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，不斷提升自身素質(zhì)。
    和修養(yǎng)，以別人走一步我們走兩步的決心毅力，以趕超先進(jìn)的雄心斗志，以自尊自強(qiáng)的豪邁氣概，矢志奮斗，不懈進(jìn)取，各盡其才！同志們，你們是xx公司的精英團(tuán)體和寶貴財(cái)富，是xxx事業(yè)發(fā)展的期望，xx的未來(lái)是你們的，所以大家要找準(zhǔn)自我的定位，把自我的前途與公司的前途緊密相連，因?yàn)閮H有這樣，才會(huì)產(chǎn)生對(duì)化工事業(yè)的熱愛(ài)，才會(huì)有工作活力，才會(huì)有無(wú)窮的力量。你們彼此之間要多溝通交流，相互鼓勵(lì)，相互幫忙，共同提高。我相信，在各位青年員工以及全體干部員工的共同努力下，xx必將有一個(gè)繁榮昌盛、更加完美的未來(lái)。
    員工座談會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇三
    各位新同仁：
    大家好!
    首先，我謹(jǐn)代表xxxx有限公司對(duì)你們致以最熱烈的歡迎，歡迎你們加入xx，歡迎你們成為xx這個(gè)大家庭的一員!看著你們一張張朝氣蓬勃的面孔，我從從內(nèi)心里感到高興，相信你們的加入將會(huì)為我們xx注入新鮮血液，帶來(lái)新的希望、新的發(fā)展。大家都是來(lái)自不同地方的人，能夠在此相聚是一種難得的緣分。從進(jìn)入青啤那一天開始，你們不再是單打獨(dú)斗的孩子，而是xx團(tuán)隊(duì)的一份子。在以后的生活或是工作中，你們或許會(huì)遇到各種各樣的問(wèn)題，不用害怕，因?yàn)樵趚x團(tuán)隊(duì)里你們不再需要一個(gè)人孤軍奮戰(zhàn)，你們擁有很多的兄弟姐妹，你們有xx這個(gè)大家庭作堅(jiān)強(qiáng)后盾，你們將會(huì)與xx其它員工齊肩并進(jìn)、共同奮斗、共同進(jìn)步。用智慧和汗水創(chuàng)造企業(yè)美好明天，用熱情和青春譜寫人生優(yōu)美詩(shī)篇!
    時(shí)勢(shì)造英雄，公司現(xiàn)在正處于發(fā)展起步階段，公司的發(fā)展正需要一批有責(zé)任心、有上進(jìn)心、有創(chuàng)新精神、腳踏實(shí)地、忠于企業(yè)的人才加入。下面就責(zé)任心、上進(jìn)心創(chuàng)新精神、腳踏實(shí)地、忠誠(chéng)談?wù)勎覍?duì)大家的期望。首先，我們談?wù)勜?zé)任心，責(zé)任心它是一個(gè)人應(yīng)該具備的基本素養(yǎng)，是健全人格的基礎(chǔ)，是企業(yè)執(zhí)行力、家庭和睦、社會(huì)安定的保障。一個(gè)有責(zé)任心的人，首先會(huì)對(duì)自己負(fù)責(zé)，對(duì)自己的言行負(fù)責(zé)，在工作中會(huì)認(rèn)識(shí)到自己的工作在公司的重要性，會(huì)把公司當(dāng)成自己的家，把實(shí)現(xiàn)公司的目標(biāo)當(dāng)成是自己的目標(biāo)。上進(jìn)心是每一人成功的動(dòng)力，新員工要做好自己的.人生職業(yè)生涯規(guī)劃，給自己設(shè)定前進(jìn)的目標(biāo)與計(jì)劃，并朝著自己的目標(biāo)而努力學(xué)習(xí);創(chuàng)新精神，是指要具有能夠綜合運(yùn)用已有的知識(shí)、信息、技能和方法，提出新方法、新觀點(diǎn)的思維能力和進(jìn)行發(fā)明創(chuàng)造、改革、革新的意志、信心、勇氣和智慧。它不僅是一種能力，也是一種精神。在你們這一群人當(dāng)中，大多都是走出社會(huì)不久的學(xué)生，你們年輕，充滿朝氣和活力。希望你們能很好的運(yùn)用你們的新思維，成為新生代的主力軍，為公司注入新思想、開辟新的發(fā)展。腳踏實(shí)地，常常用于比喻人做事踏實(shí)、實(shí)事求是、認(rèn)真、自信不虛浮。公司屬于快速消費(fèi)品行業(yè)，是一個(gè)需要一步一個(gè)腳印，穩(wěn)步發(fā)展的行業(yè)，所以我們也更需要踏實(shí)穩(wěn)重的員工，按照公司嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí)、高效的企業(yè)作風(fēng)，嚴(yán)格要求自己，腳踏實(shí)地，一步一步腳印，在做好工作的過(guò)程中不斷完善自己。忠誠(chéng)，從廣義上指對(duì)所發(fā)誓效忠的對(duì)象真心誠(chéng)意、盡心盡力，同時(shí)代表著誠(chéng)信、守信和服從。我們投身于公司，并不代表要把所有都奉獻(xiàn)給公司，但既然你選擇了公司，公司也選擇了你，那就說(shuō)明彼此正處在一種相互信任的關(guān)系之中。是關(guān)系，同時(shí)也是一種感情，光是這種感情就值得我們?nèi)ジ冻龊驼湎А８鼊e說(shuō)公司為我們提供了展現(xiàn)自我，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的的平臺(tái)，我們理應(yīng)對(duì)公司的付出予以回應(yīng)，這是人的一種本能的情感表達(dá)方式。
    各位新員工!相信大家都是滿懷憧憬來(lái)到我們公司的，公司也定會(huì)傾盡所能的為大家提供一個(gè)成長(zhǎng)的平臺(tái)。我相信，隨著你們的青春激情在xx這片熱土上的釋放，你們的聰明才智一定能夠充分發(fā)揮，你們的知識(shí)修養(yǎng)一定能夠結(jié)出豐碩的成果，你們的理想抱負(fù)一定能夠?qū)崿F(xiàn)。公司的發(fā)展來(lái)自所有員工的共同努力，希望你們能盡快從思想上、行為上完全融入這個(gè)大家庭，為公司做出貢獻(xiàn)!
    最后，祝大家一帆風(fēng)順、前程似錦!
    員工座談會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇四
    它一般是指國(guó)家機(jī)關(guān)、軍隊(duì)和人民團(tuán)體中的公職人員，以及負(fù)責(zé)某些領(lǐng)導(dǎo)或管理工作的人員ldquo干部是黨和國(guó)家事業(yè)的骨干，是人民的公仆。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
    大家好!
    今天，我們召開了青年員工代表座談會(huì)。我們討論了相關(guān)問(wèn)題。現(xiàn)在我將討論今天的會(huì)議。最后，我總是。
    主要業(yè)務(wù)。
    今年以來(lái)，在全行員工的共同努力下，我行業(yè)務(wù)取得了長(zhǎng)足的進(jìn)步，有的走全區(qū)二級(jí)分行列。截至11月30日，我行主營(yíng)業(yè)務(wù)指標(biāo)。
    1、存。
    存款余額達(dá)到1萬(wàn)元，逐年增加1萬(wàn)元。總金額在全區(qū)11個(gè)二級(jí)分行中排名第一，金額在全區(qū)11個(gè)二級(jí)分行中排名第一。各種存款增量市場(chǎng)占%，排名第一。區(qū)分行徐桂北到我行*在生活會(huì)上，我們充分肯定和評(píng)估了我們的存款工作。今年河池分和百*分行存款支持全區(qū)。
    2、貸。
    貸款余額為1萬(wàn)元，僅比年初增加1萬(wàn)元。排除河化股份有限公司和德勝鋁不良貸款1萬(wàn)元，貸款增量實(shí)際上為1萬(wàn)元。發(fā)放房地產(chǎn)貸款1萬(wàn)元，房地產(chǎn)貸款零突破，完成房地產(chǎn)貸款年度考試。
    3、中間。
    中間業(yè)務(wù)收入1萬(wàn)元，超額成區(qū)銀行發(fā)放的年度。
    經(jīng)過(guò)全行的不懈努力，成功處置，河化股份有限公司和勝?gòu)S的不良貸款得到有效處置，不良貸款總額為1萬(wàn)元。按五級(jí)分口徑計(jì)算，11月份不貸款余額為1萬(wàn)元，不良率為%，比年初下降個(gè)分，這是全區(qū)最大的下降。
    5、經(jīng)營(yíng)效。
    我行扣除資產(chǎn)減值損失前的利潤(rùn)為1萬(wàn)元，完成分行發(fā)布年度。
    經(jīng)營(yíng)環(huán)境*:。
    分行班子在注重抓好業(yè)務(wù)開的同時(shí)，持以人為本的經(jīng)營(yíng)理念，加強(qiáng)與員工思想通，對(duì)生活困難員工給予扶，對(duì)因病住院?jiǎn)T工安排工會(huì)、人事行看望，對(duì)調(diào)離和自謀職業(yè)的工，在政策允許范圍內(nèi)，給予力所能及的幫助，全行工隊(duì)伍思穩(wěn)定，為我行經(jīng)營(yíng)管理營(yíng)造。
    員工收入情況:。
    近兩年來(lái)，各項(xiàng)業(yè)務(wù)得全面發(fā)展，由此帶來(lái)員工的收入也得到提高，全員平均收入比增加1元，已知道區(qū)分行下達(dá)的*總，平均萬(wàn)元，比增加萬(wàn)元。由于我行員工原來(lái)收入低，這兩年雖然增加不小，與其他級(jí)分行員工相比，仍有一。
    青年員工如何面。
    現(xiàn)在是改革年，我行為了適應(yīng)經(jīng)管管理業(yè)務(wù)發(fā)展需要，近年來(lái)推一系列改革措，作為青年員工，如何看待面對(duì)我行改。
    提改革認(rèn)識(shí)。工商行雖然成功地現(xiàn)境內(nèi)外公發(fā)行上市，站在了一個(gè)新的歷史起點(diǎn)上，但由于工數(shù)龐大，人均效益水平不行、行，更無(wú)法和中小股份制商業(yè)銀行比。股東的利益要求我們改革，提股東投資回報(bào)。作為一名員工，我們要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，認(rèn)真吃透總行、區(qū)分行*改革的精神實(shí)質(zhì)，提高對(duì)改革。
    主動(dòng)參與改革。作為一員工，我們光理解上級(jí)行*的改革意義是遠(yuǎn)不夠的，要順應(yīng)歷史潮流，積極主動(dòng)參。
    自己的聰明才智，貢獻(xiàn)自己的力量。青年工職業(yè)生涯發(fā)。
    1、實(shí)施人力資源管理目實(shí)施?？傂惺┤肆Y源管項(xiàng)目提升，為全行員工建立縱向可進(jìn)退、橫向可交的業(yè)展新機(jī)制。通過(guò)建立多道職業(yè)展路徑，實(shí)行多種員工職業(yè)發(fā)展方式，工可以隨著管理職責(zé)的擴(kuò)大而晉升管理務(wù)和崗位等級(jí)，也可以隨著業(yè)務(wù)能力的提高而晉升崗位層級(jí)和崗位等級(jí)，打破了官本制度，為員工特別是青年員工發(fā)展提。
    2、我行員工隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。行員工總額為601人，平均年齡達(dá)到41歲，有學(xué)本科文化的有142人，且全日制大學(xué)本科只有36人，中層管理人員有一半年齡45超過(guò)歲，這樣一個(gè)員工隊(duì)伍結(jié)構(gòu)為我們年員工供了一個(gè)展示自我是一個(gè)。
    3、公開選聘管理人。近幾年來(lái)，我行加大公開選拔管人力度，打破了資排輩的傳統(tǒng)用人模式，優(yōu)秀員工脫穎而出供平臺(tái)，也是為青年員工職業(yè)生涯發(fā)展供機(jī)。全行今后幾年。
    1、存。
    爭(zhēng)取用三年時(shí)間把我行存款額發(fā)展到億元以上，人均存萬(wàn)元，達(dá)到總行提出人。
    2、貸。
    依托河池水電、有*金融精加工企業(yè)發(fā)展，加快貸款項(xiàng)目營(yíng)銷，進(jìn)一步加強(qiáng)個(gè)人住貸款、房地產(chǎn)項(xiàng)貸款營(yíng)銷，爭(zhēng)取用三年時(shí)間貸款總額達(dá)億元。、經(jīng)營(yíng)。
    到，爭(zhēng)取人。
    對(duì)青年員工。
    青年員工是我們工作的骨干力量，更是。
    1、加強(qiáng)現(xiàn)在是科學(xué)知識(shí)*年，先管理經(jīng)驗(yàn)和管。
    不窮，現(xiàn)在黨*也發(fā)號(hào)召，提倡創(chuàng)建學(xué)習(xí)型社會(huì)、學(xué)習(xí)行、學(xué)習(xí)型員工。作為新時(shí)代工商銀行的年員工，我們要不學(xué)習(xí)、充實(shí)自己，掌握現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)理經(jīng)，適應(yīng)時(shí)代對(duì)人才。
    2、樹立正確人生觀、價(jià)觀。經(jīng)過(guò)改革開放，*富裕、生活提高，是好。在我們生活中，不要攀比，要加強(qiáng)自身修養(yǎng)，立正確人生觀、價(jià)值觀。一名特殊企業(yè)員工，整天與金錢打交道，容不有任何心雜念，否則會(huì)掉自己。
    3、做好職業(yè)生涯設(shè)計(jì)。人力資源部門根據(jù)每位員工的工作能力、知水、思想*表現(xiàn)*格情況設(shè)計(jì)員工職業(yè)生涯，但是，我們每個(gè)青年員要根據(jù)自己的興趣愛(ài)好、志向制定自己的發(fā)目標(biāo)。了目標(biāo)，人生才有奮。
    4、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)精神。在一個(gè)單位、集體里，每志都是其其中一個(gè)成員，我們要自處理好與其他同之間的關(guān)系，加強(qiáng)協(xié)作，同心同德，共完成團(tuán)隊(duì)的工作.
    各位青年同志們：
    “及時(shí)當(dāng)勉勵(lì),歲月不待人?！笨吹侥銈兣畈⒊錆M朝氣的臉龐，聽(tīng)到你們鏗鏘、充滿斗志的話語(yǔ)，我也感到了你們身上的拼盡、闖勁、干勁。歲月如歌，青春似火，很高興和各位青年干部一起座談交流，既是對(duì)大家一年來(lái)工作的檢驗(yàn)，也是聽(tīng)取青年的想法、汲取先進(jìn)的經(jīng)驗(yàn)。剛才，大家聯(lián)系各自工作實(shí)際，談?wù)J識(shí)、談感受、提建議，很生動(dòng)、很樸實(shí)、很有見(jiàn)地，都講得很好，許多青年同志說(shuō)自己都是憑借自己的實(shí)力干出來(lái)的，我很欣賞這一點(diǎn)。
    梁?jiǎn)⒊摹渡倌曛袊?guó)說(shuō)》中有句名言：“少年智則國(guó)智，少年強(qiáng)則國(guó)強(qiáng)”。不僅僅是少年，青年更應(yīng)該勇挑重?fù)?dān)，我能深切感受到你們對(duì)事業(yè)進(jìn)取毫不懈怠的朝氣魄力，對(duì)xx發(fā)展視為己任的勇氣擔(dān)當(dāng)。這兩年，我們的青年在各業(yè)務(wù)上勇挑重?fù)?dān)、建功立業(yè)、競(jìng)展風(fēng)流，有些人已經(jīng)走上了科級(jí)崗位，你們的成績(jī)是有目共睹的，我代表局黨委也為你們的努力表示感謝!
    “努力盡今夕，少年猶可夸?！苯衲晔侨尕瀼芈鋵?shí)黨的十九大精神的一年，也是學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想深入開展之年。當(dāng)前，全局工作步入了機(jī)遇疊加、良性發(fā)展的大好歷史階段，尤其是機(jī)構(gòu)改革后為，廣大青年施展才華提供了廣闊的舞臺(tái)和寶貴的機(jī)遇，也對(duì)大家提出了更高的要求。希望青年們把握難得的機(jī)遇，不斷充實(shí)提高能力，積極投入到xx全新的火熱實(shí)踐中，用激情的奮斗、沉甸的收獲，書寫無(wú)悔的青春之歌。
    “有志者,事竟成”。青年干部要立長(zhǎng)志，作為年輕干部，在做好本職工作的同時(shí)，要思考應(yīng)該如何不辜負(fù)這個(gè)偉大的新時(shí)代，不辜負(fù)組織的信任和培養(yǎng)，今天，我在這里和大家交流，談一點(diǎn)我的感想。
    第一點(diǎn)感想就是要善于學(xué)習(xí)，年輕的同志一定要把握住青年這個(gè)關(guān)鍵時(shí)期。人的一生是學(xué)習(xí)的一生，“九層之臺(tái)，起于累土;千里之行，始于足下”。如果這個(gè)時(shí)候?qū)W習(xí)不盡心、工作不用心，眼高手低，時(shí)間長(zhǎng)了就容易浮躁，不利于青年的成長(zhǎng)，很多年輕的同志來(lái)到單位后隨大流，不注意提高自己，組織也不放心把重要的工作交給你。沒(méi)有一棵大樹是樹苗種下去就馬上變成大樹的，一定是歲月刻畫著年輪一圈一圈長(zhǎng)成的，讀書和學(xué)習(xí)是投入最低、見(jiàn)效最快、效果最持久的一種方式?！拔嵘灿醒?，而知也無(wú)涯?！边€是用大樹來(lái)比喻，樹有千百萬(wàn)條根，粗、細(xì)、微根，深入地底，忙碌而不停地吸收營(yíng)養(yǎng)、成長(zhǎng)自己;而學(xué)習(xí)就是青年工作后成長(zhǎng)的養(yǎng)料，堅(jiān)持在學(xué)中干、干中學(xué)，很多同志覺(jué)得學(xué)習(xí)無(wú)味，其實(shí)學(xué)習(xí)積累與成長(zhǎng)進(jìn)步是成正比的?！皻q月無(wú)情增中減，書中有味苦后甜”，我們都是從年輕時(shí)成長(zhǎng)過(guò)來(lái)的，和你們一樣有過(guò)迷茫和徘徊，有過(guò)眼高手低的心路歷程，大事做不來(lái)，小事不愿做，也是在經(jīng)歷過(guò)無(wú)數(shù)次失敗后，總結(jié)人生得失，才明白人生最重要的是學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)使人強(qiáng)大，在學(xué)習(xí)中完善自己。不要光在網(wǎng)上，拿著手機(jī)刷過(guò)來(lái)刷過(guò)去，那些內(nèi)容太淺薄?！叭瞬庞懈呦?，知物由學(xué)?！笨梢哉f(shuō)學(xué)習(xí)的能力等于發(fā)展的能力，學(xué)習(xí)的積累是持續(xù)發(fā)展的根本動(dòng)力，而我們選派干部也要看他能不能主動(dòng)學(xué)習(xí)、會(huì)不會(huì)學(xué)習(xí)。
    第二點(diǎn)感想是要堅(jiān)定理想信念。為什么第二點(diǎn)才說(shuō)到理想信念，并不是理想信念不重要，相反很重要，沒(méi)有理想信念，就會(huì)導(dǎo)致精神上“缺鈣”，就會(huì)面臨精神危機(jī)，青年人第一要?jiǎng)?wù)就是要堅(jiān)定理想信念，在座的有黨員、入黨積極分子，還有共青團(tuán)員，都參加過(guò)局里組織的黨性教育活動(dòng)，我就不多舉例子，一代又一代的青年之所以能夠做出彪炳歷史的不朽偉績(jī)，就是因?yàn)樗麄兪冀K心懷國(guó)家和民族，始終堅(jiān)持正確的理想和信念，說(shuō)白了，就是有信仰，為人民的信仰。習(xí)總書記說(shuō)：“政治上有問(wèn)題的人，能力越強(qiáng)，職位越高，危害就越大”“我們選干部必須是政治上過(guò)得硬、靠得住的干部?！边@就如同“南轅北轍”的道理，如果你的方向錯(cuò)了，那么馬越快、錢越多、駕駛技術(shù)越好，你離正確的目標(biāo)就會(huì)越遠(yuǎn)。
    最近市紀(jì)委編發(fā)的警示錄，相信大家也都學(xué)習(xí)了，有不少的青年干部，非常讓人痛心惋惜。我很很高興看到青年干部成長(zhǎng)，大家是后起之秀，在單位里是骨干，受人尊重;在家里是頂梁柱，父母因?yàn)槲覀兌鴺s耀，家屬因?yàn)槲覀兌院溃优驗(yàn)槲覀兌湴?，如果把持不住觸犯了法律，雖然犯錯(cuò)的是自己，但傷害的卻是整個(gè)家庭，一定要算清楚自己的“得失帳”。年輕干部有前途，別人對(duì)你有預(yù)期，更容易成為被“圍獵”的對(duì)象。在成長(zhǎng)的道路上會(huì)遇到不少誘惑，要做到茁壯成長(zhǎng)，就必須堅(jiān)定對(duì)黨和事業(yè)的崇高信念。希望大家能夠強(qiáng)化防腐定力，自重、自省、自律，慎獨(dú)、慎微、慎初，千萬(wàn)不要事到臨頭，追悔莫及。
    第三點(diǎn)感想是年輕干部一定要有活力?！扒啻喉氃鐬?，豈能長(zhǎng)少年?！蹦贻p人好像早晨八九點(diǎn)鐘的太陽(yáng)。八九點(diǎn)鐘的太陽(yáng)是什么樣的?就是朝氣蓬勃、英姿勃發(fā)，天然有一種按捺不住、躍躍欲試的力量，這才是年輕干部。我想問(wèn)問(wèn)大家都幾點(diǎn)起床?我們局派駐的第一書記，每天6點(diǎn)起床，辛勤工作，但是我們現(xiàn)在機(jī)關(guān)有些年輕干部，生理年齡不大，心理年齡很大。把“早晨八九點(diǎn)鐘的太陽(yáng)”過(guò)成了“日薄西山”的樣子，追求四平八穩(wěn)。如果這樣的狀態(tài)成了年輕干部的主流，我們培養(yǎng)年輕干部意義何在?你的言談舉止，你的行事作風(fēng)比老同志還老同志，你又不如老同志經(jīng)驗(yàn)豐富，組織怎么重用你!所以說(shuō)年輕人就要有一個(gè)年輕人的樣子。
    要有“乘風(fēng)破浪會(huì)有時(shí)，直掛云帆即滄?！钡臎Q心，年輕干部要敢想、敢干、敢創(chuàng)新。墨守成規(guī)是典型的誤區(qū)，當(dāng)我們把工作當(dāng)成一種修煉、一種機(jī)遇，每天就會(huì)“跳著踢踏舞去上班”，要是把它當(dāng)成個(gè)負(fù)擔(dān)，當(dāng)成不得不干的事情，那么就和網(wǎng)上說(shuō)得一樣，“上班如上墳”?？鞓?lè)工作，健康生活，生活和工作不是截然對(duì)立的，現(xiàn)在年輕人容易走兩個(gè)極端：一個(gè)極端就是只有工作沒(méi)有生活，另一個(gè)極端就是不會(huì)生活、不懂生活，有時(shí)間不是去喝酒，就是躺在床上玩手機(jī)。所以還是要養(yǎng)成健康向上的生活情趣、生活習(xí)慣、生活方式，用一種積極的生活態(tài)度映射到積極的工作狀態(tài)上。
    第四點(diǎn)感想是要學(xué)會(huì)在“磨煉”中成長(zhǎng)，要始終腳踏實(shí)地，勇于擔(dān)當(dāng)重任。“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來(lái)”。我們看一個(gè)年輕干部，不光看他的履歷簡(jiǎn)歷，看他當(dāng)過(guò)什么，還要看他干過(guò)什么、干成過(guò)什么，而不是穩(wěn)扎穩(wěn)打，到了年齡就“放過(guò)”。青年有活力、有魄力，正是干事創(chuàng)業(yè)的大好階段。當(dāng)前，xx事業(yè)的發(fā)展機(jī)遇前所未有、挑戰(zhàn)異常艱巨，需要每一名青年奉獻(xiàn)才智和力量，積極行動(dòng)起來(lái)投身到這場(chǎng)發(fā)展的大潮中來(lái)。青年干部要多在做實(shí)事、辦大事、了難事中磨煉自己，在復(fù)雜的崗位、復(fù)雜的地方摔打，增長(zhǎng)才干，提高本領(lǐng)。不怕這事那事，就怕沒(méi)有本事，青年人要有自己的“兩把刷子”而不是“萬(wàn)金油”，在座的青年干部，大家都要淡化“鍛煉”的概念，防止為了“鍍金”去“鍛煉”，要強(qiáng)化“磨煉”的意識(shí)，在“勞其筋骨、苦其心志”的“磨煉”中健康成長(zhǎng)。
    習(xí)總書記強(qiáng)調(diào)，“領(lǐng)導(dǎo)干部要敢于擔(dān)當(dāng)、敢于斗爭(zhēng)，保持斗爭(zhēng)精神、增強(qiáng)斗爭(zhēng)本領(lǐng)，年輕干部要到重大斗爭(zhēng)中去真刀真槍干”。要以“踏平坎坷成大道，斗罷艱險(xiǎn)又出發(fā)”的頑強(qiáng)意志，以扎實(shí)的業(yè)績(jī)贏得群眾的信任和支持。每個(gè)年輕人都要充滿激情，在座的各位是xx工作的生力軍，用不了幾年，你們就會(huì)成長(zhǎng)起來(lái)，“問(wèn)蒼茫大地，誰(shuí)主沉浮?”就是要有這種胸懷來(lái)?yè)?dān)當(dāng)。我也會(huì)和黨委班子為年輕人營(yíng)造一個(gè)公平合理的競(jìng)爭(zhēng)平臺(tái)，著力培養(yǎng)年輕人，這不僅是責(zé)任，更是事業(yè)發(fā)展的需要。實(shí)在的講，人的成功除了機(jī)遇，更多的是靠干出來(lái)的。今天做別人不愿意做的事，明天就能夠做別人做不到的事。作為年輕人，我們要勇于擔(dān)當(dāng)，要有激情。要有“先天下之憂而憂，后天下之樂(lè)而樂(lè)”的情懷。
    說(shuō)話讓人喜歡，做事讓人感動(dòng)，做人讓人思念，這就是成功。希望我們的年輕同志立志做一個(gè)有作為的人，一個(gè)對(duì)社會(huì)有貢獻(xiàn)的人，做一個(gè)讓人思念的人。我們看過(guò)的電影《焦裕祿》《楊善洲》《牛玉儒》《周恩來(lái)的四個(gè)晝夜》，這些都是我們學(xué)習(xí)的楷模。擼起袖子，撲下身子，才能改變樣子。
    習(xí)總書記指出，“人的一生只有一次青春?，F(xiàn)在，青春是用來(lái)奮斗的;將來(lái)，青春是用來(lái)回憶的”。青年人立志做大事、立志破難事、立志做新事，敢于堅(jiān)持、善于堅(jiān)守、長(zhǎng)于堅(jiān)韌。同志們，我相信我們的青年干部一定能夠不辱使命，不負(fù)重托，以不懈的奮斗、不竭的進(jìn)取，在xx美好明天的畫卷上譜寫燦爛輝煌的青春篇章!
    也快過(guò)春節(jié)了，在這里祝大家新年快樂(lè)，幸福健康!年年有新氣象，年年有新進(jìn)步。
    謝謝大家。
    各位與會(huì)的同志們：
    大家好!
    今天我們召開青年員工代表座談會(huì)，會(huì)上我們就相關(guān)問(wèn)題做了很多的討論，現(xiàn)在我就今天的開會(huì)討論問(wèn)題做一下最后總結(jié)：
    (一)主要業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)：今年以來(lái)，在全行員工共同努力下，我行各項(xiàng)業(yè)務(wù)得到了長(zhǎng)足發(fā)展，有的走在全區(qū)各二級(jí)分行前列，截止11月30日，我行主要業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)如下：
    1、存款工作：各項(xiàng)存款余額達(dá)到萬(wàn)元，比年初增加萬(wàn)元，存款總量在全區(qū)11個(gè)二級(jí)分行中排在第位，存款增量在全區(qū)11個(gè)二級(jí)分行中排在第位。各項(xiàng)存款增量市場(chǎng)占比為%，排位在第。區(qū)分行許桂北到我行參加民主生活會(huì)時(shí)，對(duì)我行存款工作給予了充分肯定和評(píng)價(jià)，說(shuō)今年河池分行和百色分行的存款支撐全區(qū)的存款工作。
    2、貸款工作：各項(xiàng)貸款余額為萬(wàn)元，比年初僅增加萬(wàn)元。剔除處置的河化股份公司和德勝鋁不良貸款萬(wàn)元，貸款增量實(shí)為萬(wàn)元。發(fā)放房地產(chǎn)貸款萬(wàn)元，實(shí)現(xiàn)了房地產(chǎn)貸款零的突破，完成了區(qū)分行下達(dá)的發(fā)放房地產(chǎn)貸款的全年考核任務(wù)。
    3、中間業(yè)務(wù)收入：中間業(yè)務(wù)收入實(shí)現(xiàn)萬(wàn)元，超額完成區(qū)分行下達(dá)的年度考核目標(biāo)。
    4、信貸資產(chǎn)質(zhì)量好：經(jīng)過(guò)全行的不懈努力，成功處置了，有效處置了河化股份公司和德勝鋁廠不良貸款，共收回不良貸款萬(wàn)元。按五級(jí)分類口徑計(jì)算，11月，不良貸款余額萬(wàn)元，不良率為%，比年初下降個(gè)百分，不良率是全區(qū)下降幅度最大的行。
    5、經(jīng)營(yíng)效益持續(xù)上升：我行扣除資產(chǎn)減值損失前利潤(rùn)(即撥備前利潤(rùn))為萬(wàn)元，完成區(qū)分行下達(dá)年度考核任務(wù)。
    (二)經(jīng)營(yíng)環(huán)境和諧：分行班子在注重抓好業(yè)務(wù)開拓的同時(shí)，堅(jiān)持以人為本的經(jīng)營(yíng)理念，加強(qiáng)與員工思想溝通，對(duì)生活困難員工給予幫扶，對(duì)因病住院?jiǎn)T工安排工會(huì)、人事進(jìn)行看望，對(duì)調(diào)離和自謀職業(yè)的員工，在政策允許范圍內(nèi)，給予力所能及的幫助，全行員工隊(duì)伍思想穩(wěn)定，為我行經(jīng)營(yíng)管理營(yíng)造和諧環(huán)境。
    (三)員工收入情況：近兩年來(lái)，各項(xiàng)業(yè)務(wù)得到全面發(fā)展，由此帶來(lái)員工的收入也得到提高，全行員工平均收入比增加1萬(wàn)元，已知道區(qū)分行下達(dá)的工資總額，平均萬(wàn)元，比增加萬(wàn)元。只由于我行員工原來(lái)收入低，這兩年雖然增加不小，與其他二級(jí)分行員工相比，仍有一定差距。
    青年員工如何面對(duì)我行的改革。
    現(xiàn)在是改革年代，我行為了適應(yīng)經(jīng)管管理和業(yè)務(wù)發(fā)展需要，近年來(lái)推出一系列改革舉措，作為青年員工，如何看待和面對(duì)我行改革。
    提高改革認(rèn)識(shí)。工商銀行雖然成功地實(shí)現(xiàn)境內(nèi)外公開發(fā)行上市，站在了一個(gè)新的歷史起點(diǎn)上，但由于員工數(shù)量龐大，人均效益水平不及中行、建行，更無(wú)法和中小股份制商業(yè)銀行相比。股東的利益要求我們改革，提高股東投資回報(bào)。作為一名員工，我們要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，認(rèn)真吃透總行、區(qū)分行出臺(tái)的改革的精神實(shí)質(zhì)，提高對(duì)改革的思想認(rèn)識(shí)。
    主動(dòng)參與改革。作為一員工，我們光理解透上級(jí)行出臺(tái)的改革意義是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，還要順應(yīng)歷史潮流，積極主動(dòng)參與，在改革中，發(fā)揮自己的聰明才智，貢獻(xiàn)自己的力量。青年員工職業(yè)生涯發(fā)展機(jī)遇。
    1、實(shí)施人力資源管理項(xiàng)目實(shí)施?？傂袑?shí)施人力資源管理項(xiàng)目提升，為全行員工建立“縱向可進(jìn)退、橫向可交流”的職業(yè)發(fā)展新機(jī)制。通過(guò)建立多通道職業(yè)發(fā)展路徑，實(shí)行多種員工職業(yè)發(fā)展方式，員工可以隨著管理職責(zé)的擴(kuò)大而晉升管理職務(wù)和崗位等級(jí)，也可以隨著業(yè)務(wù)能力的提高而晉升崗位層級(jí)和崗位等級(jí)，打破了官本位制度，為員工特別是青年員工發(fā)展提供良好平臺(tái)。
    2、我行員工隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。我行員工總額為601人，平均年齡達(dá)到41歲，具有大學(xué)本科文化的有142人，且全日制大學(xué)本科只有36人，中層管理人員有一半人員年齡45超過(guò)歲，這樣一個(gè)員工隊(duì)伍結(jié)構(gòu)為我們青年員工提供了一個(gè)展示自我是一個(gè)好機(jī)會(huì)。
    1、存款方面：爭(zhēng)取用三年時(shí)間把我行存款總額發(fā)展到億元以上，人均存款萬(wàn)元，達(dá)到總行提出人均存款目標(biāo)。
    2、貸款方面：依托河池水電、有色金融精加工企業(yè)發(fā)展，加快優(yōu)質(zhì)貸款項(xiàng)目營(yíng)銷，進(jìn)一步加強(qiáng)個(gè)人住房貸款、房地產(chǎn)項(xiàng)目貸款營(yíng)銷，爭(zhēng)取用三年時(shí)間貸款總額達(dá)到億元。、經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)：到，爭(zhēng)取人均利潤(rùn)達(dá)到萬(wàn)元。
    對(duì)青年員工提出幾點(diǎn)希望。
    青年員工是我們工作的骨干力量，更是我們事業(yè)的未來(lái)希望，
    1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)?，F(xiàn)在是科學(xué)知識(shí)爆炸年代，先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)和管理模式層出不窮，現(xiàn)在黨中央也發(fā)出號(hào)召，提倡創(chuàng)建學(xué)習(xí)型社會(huì)、學(xué)習(xí)型行業(yè)、學(xué)習(xí)型員工。作為新時(shí)代工商銀行的青年員工，我們要不斷學(xué)習(xí)、充實(shí)自己，掌握現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，適應(yīng)時(shí)代對(duì)人才需求。
    2、樹立正確人生觀、價(jià)值觀。經(jīng)過(guò)改革開放，人民富裕、生活提高，這是好事。在我們生活中，不要攀比，要加強(qiáng)自身修養(yǎng)，樹立正確人生觀、價(jià)值觀。作為一名特殊企業(yè)員工，整天與金錢打交道，容不得有任何私心雜念，否則會(huì)掉自己的前途。
    3、做好職業(yè)生涯設(shè)計(jì)。人力資源部門根據(jù)每位員工的工作能力、知識(shí)水平、思想政治表現(xiàn)和性格情況設(shè)計(jì)員工職業(yè)生涯，但是，我們每個(gè)青年員工也要根據(jù)自己的興趣愛(ài)好、志向制定自己的發(fā)展目標(biāo)。有了目標(biāo)，人生才有奮斗追求。
    4、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。在一個(gè)單位、集體里，每個(gè)同志都是其其中一個(gè)成員，我們要自覺(jué)處理好與其他同志之間的關(guān)系，加強(qiáng)協(xié)作，同心同德，共同完成團(tuán)隊(duì)的工作任務(wù)。
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
    大家下午好，我叫xxx，是咱們公司加制氫車間的一名工藝員。
    首先，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我們提供了這樣一個(gè)相互認(rèn)識(shí)、交流的平臺(tái)。我呢，20xx年2月進(jìn)廠實(shí)習(xí)，7月正式成為公司的一員，如今快6年了。今日就借助這個(gè)平臺(tái)來(lái)談點(diǎn)自己在這六年來(lái)的認(rèn)識(shí)和感想：
    第一點(diǎn)，就談?wù)勜?zé)任心的問(wèn)題。
    現(xiàn)實(shí)中，任何一個(gè)企事業(yè)單位，任何一個(gè)崗位，都離不開責(zé)任心?！耙粋€(gè)人若是沒(méi)有熱情，他將一事無(wú)成，而熱情的基點(diǎn)正是責(zé)任心——列夫·托爾斯泰”。責(zé)任心是影響一個(gè)人事業(yè)成敗的關(guān)鍵。一個(gè)具有高度責(zé)任心的人，會(huì)把工作看成追求和奉獻(xiàn)，滿懷熱情地投入工作，取得顯著的成績(jī)，做出卓越的貢獻(xiàn)，實(shí)現(xiàn)自身的人生價(jià)值。一個(gè)沒(méi)有責(zé)任心的人，一個(gè)喪失責(zé)任感或責(zé)任心不強(qiáng)的人，會(huì)把工作當(dāng)作負(fù)擔(dān)，自然就會(huì)喪失工作的樂(lè)趣，一事無(wú)成，虛度年華，悔恨終身。責(zé)任心是我們每一個(gè)青年員工成才的基礎(chǔ)、為人處事的前提，也是我們廠發(fā)展的根本。
    第二點(diǎn)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)。
    大家上班已經(jīng)有半年了吧，對(duì)各自上班的裝置有一定的了解。但是了解是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。作為新員工，相比老員工我們最缺乏的就是工作經(jīng)驗(yàn)，因此，我們應(yīng)該利用年輕人接受新生事物快、工作激情高的特點(diǎn)，把壓力化為動(dòng)力，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，勤思考、勤學(xué)習(xí)，積極向老員工虛心請(qǐng)教。在這里我分享一點(diǎn)我上班學(xué)習(xí)的經(jīng)驗(yàn);。
    一是手勤，我們上班接觸的人很少，每天只是班組的那幾個(gè)人，我相信在班組里面，沒(méi)有一個(gè)人不喜歡勤快的新員工。你勤快了，大家會(huì)更容易接受你。同樣，你勤快了，會(huì)讓你獲得不小的人緣。不管是其他班組的人員還是車間領(lǐng)導(dǎo)，會(huì)給他們留下一個(gè)很不錯(cuò)的印象，這樣，你在工作中就成功了一步。
    二是嘴勤，多向老職工求教。家有一老，如有一寶，老員工的工作經(jīng)驗(yàn)是我們公司最寶貴的財(cái)富。我想大家上班半年時(shí)間對(duì)各自的裝置有了一定的了解，但是還遠(yuǎn)遠(yuǎn)做不到熟練操作的要求。好多事情，在你看來(lái)比較難，但是老職工就很容易的解決了。這就需要我們多向老職工請(qǐng)教、學(xué)習(xí)，我想大家都明白，站在地面上和站在巨人肩膀上，哪個(gè)看的更高、更遠(yuǎn)。經(jīng)過(guò)半年多的接觸，大家都對(duì)各自班組的人員有所了解，大家對(duì)新員工還是比較照顧的，只要你們有問(wèn)題問(wèn)他們，他們都會(huì)給你們耐心解答，不會(huì)私藏，沒(méi)有什么教會(huì)徒弟，餓死師傅的想法。
    三是腦勤，凡事多思考、多想、多問(wèn)自己幾個(gè)為什么。我們目前最主要的就是掌握操作技能水平，掌握技能水平僅靠手勤、嘴勤是不行的。在我們裝置進(jìn)行每一項(xiàng)調(diào)整、每一項(xiàng)作業(yè)、每一次改動(dòng)流程都是有不同目的的。這就要我們?cè)谧鰶](méi)一項(xiàng)工作時(shí)，多問(wèn)自己幾個(gè)為什么，多思考不同的操作方法，多想這樣干是不是對(duì)的，有沒(méi)有安全風(fēng)險(xiǎn)。當(dāng)然了你們剛工作不久，沒(méi)有那么多的經(jīng)驗(yàn)，這都不是問(wèn)題，可以向老職工請(qǐng)教，老職工不會(huì)了還有班長(zhǎng)，還有專業(yè)技術(shù)人員。
    四是不要蠻干、不懂裝懂。我們從事的是高危行業(yè)，接觸的都是易燃易爆物品，生產(chǎn)過(guò)程存在一定的風(fēng)險(xiǎn)。如果你不懂操作，不知道其中的風(fēng)險(xiǎn)，可以完全講出來(lái)，這不關(guān)面子不面子的問(wèn)題，這是你對(duì)自己、家人還有同事們負(fù)責(zé)。就拿打掃機(jī)泵衛(wèi)生來(lái)說(shuō)，這是大家需要掌握的最基本的技能，運(yùn)行的泵怎么打掃，需要注意哪些，停運(yùn)的需要注意哪些，帶自起的又需要注意哪些，只有你清楚了，才能去干。因?yàn)榇驋邫C(jī)泵，我們新員工和老員工都出過(guò)問(wèn)題，慶幸的是，都沒(méi)有造成太大的影響。我想你們也聽(tīng)說(shuō)過(guò)有女職工因?yàn)殚L(zhǎng)頭發(fā)被卷進(jìn)轉(zhuǎn)動(dòng)設(shè)備死亡和有人因?yàn)樯肀彻ぞ甙痪磉M(jìn)轉(zhuǎn)動(dòng)設(shè)備死亡的例子。
    第三點(diǎn)，業(yè)余時(shí)間一定要有至少一個(gè)愛(ài)好。
    我們公司有籃協(xié)、足協(xié)、羽毛球協(xié)會(huì)、釣魚協(xié)會(huì)、臺(tái)球協(xié)會(huì)、自行車協(xié)會(huì)、徒步協(xié)會(huì)等等。工作是我們生活中的一部分，但不是全部。我們的工作和生活環(huán)境決定了我們的交際范圍很小，你們大部分人的交際圈子還處于一起工作的同學(xué)和班組的范圍內(nèi)。選擇一個(gè)自己喜歡的事情，擴(kuò)展自己的視線，認(rèn)識(shí)更多志同道合的朋友。在交友的同時(shí)，釋放工作的壓力。你們中肯定有人是宅男、宅女，下班了喜歡呆在宿舍打游戲、上網(wǎng)、看電視，這樣你們真的就錯(cuò)過(guò)了身邊的`美麗風(fēng)景。在這里我給大家介紹一下我曾今去過(guò)得地方，《西游記》中的女兒國(guó)舊址蘇巴寺古城，卡達(dá)爾大叔所在的欄桿村，庫(kù)車王府，有沙灘、有水的三區(qū)水庫(kù)，蒼涼的鹽水溝，雅丹地貌，美麗的那拉提草原，熱情的草湖。工作之余，大家三兩結(jié)伴，欣賞美麗風(fēng)景，緩解工作壓力。
    第四點(diǎn)，遠(yuǎn)離負(fù)面信息。
    大家接觸最多的還是班組里面的人，上班期間，總會(huì)有人不斷的怨天尤人，今天抱怨工資收入少了，明天抱怨這個(gè)不好、那個(gè)不好。我們要有理性的判斷力，聽(tīng)聽(tīng)就可以了，不要因?yàn)檫@些負(fù)面信息影響到我們的學(xué)習(xí)熱情。我們公司很年輕，規(guī)模也小，全廠也就1000人。因?yàn)槟贻p，所以我們?nèi)狈蠌S那種幾十年的技術(shù)底蘊(yùn);正因?yàn)槟贻p，我們更有活力和潛力，個(gè)人發(fā)展也更有前途。你們應(yīng)該都跟那些進(jìn)入老國(guó)企的同學(xué)交流過(guò)，老廠人多，人員也穩(wěn)定，上升空間有限。而我們公司不存在這樣的問(wèn)題，你們也看到了，現(xiàn)在有好幾個(gè)12年上班的師哥、師姐現(xiàn)在都是我們裝置的主操、甚至是副班長(zhǎng)，12年、13年工作的已經(jīng)有評(píng)上助理工程師職稱，你學(xué)的再好，在老廠也是不可能的。更何況，老廠不會(huì)給你這么多學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。
    第五點(diǎn)，要有一個(gè)職業(yè)規(guī)劃和工作目標(biāo)，這是成長(zhǎng)的方向。
    目標(biāo)就像是一盞指明燈，每個(gè)人都有自己前進(jìn)的.方向。作為一名青年職工，我們要在適應(yīng)了自己的工作之后，為自己樹立了一個(gè)工作的目標(biāo)，奮斗的目標(biāo)。
    這是我在工作以來(lái)總結(jié)出來(lái)的幾點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)，希望能對(duì)大家今后的工作有所幫助。最后，我想送大家一句話：每個(gè)人的心中，都有一個(gè)舞臺(tái)——心有多大，舞臺(tái)就有多大。只要你是一顆有生命力的種子，就能在這里長(zhǎng)成參天大樹。
    謝謝大家，我的發(fā)言完畢。
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:。
    大家午時(shí)好!
    首先，感激領(lǐng)導(dǎo)給我們供給了這樣一個(gè)相互交流的平臺(tái)。我呢，到單位已經(jīng)一年有余，今日就借助這個(gè)機(jī)會(huì)來(lái)談點(diǎn)自我在這一年中的認(rèn)識(shí)和感想：
    我分兩部分來(lái)簡(jiǎn)單地談：第一部分我從微觀角度來(lái)談點(diǎn)我們青年職工，異常是剛從學(xué)校出來(lái)，走入社會(huì)的年輕職工的一些工作態(tài)度或是在工作中必須具備的素質(zhì);第二部分我從宏觀角度即好的企業(yè)文化對(duì)我們青年職工的影響。
    第一部分：說(shuō)真的，從學(xué)校剛出來(lái)到單位以后，我覺(jué)得自我就像是久旱逢雨的禾苗，嗷嗷待哺的牛犢。這一年在單位里我學(xué)到了許多在學(xué)校學(xué)不到的東西，可是，我不能滿足于這一點(diǎn)點(diǎn)的成果而止步不前。那對(duì)于我們青年職工到底該怎樣樣做，才能在職場(chǎng)生涯中走的更好，更穩(wěn)呢我想，我們至少要做好以下幾個(gè)方面：
    2、做一個(gè)勤奮、堅(jiān)韌的員工。蜘蛛不會(huì)飛翔，當(dāng)它能夠把網(wǎng)結(jié)在空中。它是勤奮、敏感、沉默而堅(jiān)韌的昆蟲，它的網(wǎng)結(jié)的精巧而規(guī)矩，八卦形的張開，仿佛得到了神助。這樣的成績(jī)，讓我們不得不想到那些沉默寡言的人和一些深藏不露的智者，于是，我們就記住了，蜘蛛不會(huì)飛翔，但它照樣把網(wǎng)結(jié)在空中。奇跡就是執(zhí)著者造成的。
    3、要有很強(qiáng)的凝聚力。一個(gè)優(yōu)秀的公司，必須要有一支和-諧的團(tuán)隊(duì)，要想打造一個(gè)和-諧的團(tuán)隊(duì)，就必須擁有一個(gè)充滿凝聚力的員工隊(duì)伍。如果我們能夠成為一名充滿團(tuán)隊(duì)合作精神的員工，那么，我們就會(huì)很簡(jiǎn)便地融入到一個(gè)團(tuán)體當(dāng)中，進(jìn)而也會(huì)成為一名優(yōu)秀的員工。
    4、要嚴(yán)格要求自我的執(zhí)行力，要有很強(qiáng)的戰(zhàn)斗力，要有把事情做好的豪氣。
    5、必須具備進(jìn)取的行動(dòng)素質(zhì)。心動(dòng)不如行動(dòng)，當(dāng)我們擁有目標(biāo)之后，應(yīng)當(dāng)立刻采取行動(dòng)，僅有這樣才會(huì)在第一時(shí)間取得勝利。
    6、要做一個(gè)具有創(chuàng)造力的員工。
    7、做一個(gè)具有超強(qiáng)思想力的員工。思想力是智慧的源泉，是工作中創(chuàng)新的鑰匙，是我們成功的引路明燈。工作中的思想力即我們的競(jìng)爭(zhēng)力，作為一名青年員工，我們要時(shí)刻充實(shí)自我的頭腦，讓自我具備超強(qiáng)的思想力，僅有這樣才能在工作中有所創(chuàng)新。
    8、要做一個(gè)明白感恩的員工。我們要對(duì)工作有一個(gè)感恩之心，崗位為我們展示了廣闊的發(fā)展空間，工作為我們供給了施展才華的平臺(tái)，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的栽培之情、知遇之恩，對(duì)于這一切我們都要心存感激之情。當(dāng)我們以一種感恩圖報(bào)的心境工作時(shí)，我們才能認(rèn)真履責(zé)，盡職盡責(zé)。才會(huì)工作的更出色，真正到達(dá)“工作歡樂(lè)，歡樂(lè)工作”的狀態(tài)。
    第二部分：企業(yè)文化，簡(jiǎn)單地講即企業(yè)精神，是一個(gè)企業(yè)(感激訪問(wèn)本站：haoword)不斷開拓創(chuàng)新、發(fā)展提高的靈魂，是一個(gè)企業(yè)全體成員的共同信仰、價(jià)值觀和行為準(zhǔn)則。從外在表現(xiàn)上講，它包括企業(yè)的各種文化教育、技術(shù)培訓(xùn)、娛樂(lè)聯(lián)誼等活動(dòng)。在劉經(jīng)理到五公司以來(lái)，更加強(qiáng)調(diào)企業(yè)文化建設(shè)，在這不到半年的時(shí)間里，我們分公司舉行了演講比賽、乒乓球比賽、知識(shí)競(jìng)賽、崗位職責(zé)考試，還有今日的青年職工座談會(huì)等等，于是，我們就構(gòu)成了“管理制度與企業(yè)文化緊密結(jié)合”的管理環(huán)境。這樣我們就會(huì)感覺(jué)到了企業(yè)的關(guān)懷和溫暖。
    然而這種管理環(huán)境還具有兩大作用：對(duì)于個(gè)人價(jià)值觀跟企業(yè)價(jià)值觀相同的員工，有巨大的激勵(lì)作用;對(duì)個(gè)人價(jià)值觀與企業(yè)價(jià)值觀不一樣的員工，具有巨大的同化作用。這樣一來(lái)就最大限度地激發(fā)和調(diào)動(dòng)員工的進(jìn)取性與創(chuàng)造性、鼓舞了我們的士氣、培育了我們的技能;增強(qiáng)了我們青年職工的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
    大家上午好!
    很榮幸今日能夠在那里和大家互相交流，同時(shí)十分感激局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們青年員工的關(guān)心和重視，現(xiàn)借這個(gè)機(jī)會(huì)向各位領(lǐng)導(dǎo)及同事分享一下我在學(xué)習(xí)和工作中的感受和體會(huì)以及自身與企業(yè)發(fā)展的一些提議。
    先說(shuō)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)已經(jīng)成為我們生活中最為關(guān)鍵的一點(diǎn)。當(dāng)今社會(huì)發(fā)展迅速，職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈，優(yōu)秀人才比比皆是，一旦我們停止學(xué)習(xí)，將會(huì)一向落后于他人。補(bǔ)充知識(shí)，為自我“充電”，是我們每個(gè)人必須要做的事情。
    關(guān)于自身與企業(yè)共同成長(zhǎng)和發(fā)展我認(rèn)為企業(yè)成長(zhǎng)決定個(gè)人成長(zhǎng)，一個(gè)企業(yè)的發(fā)展依靠于員工的發(fā)展，員工的發(fā)展是企業(yè)的根源，僅有員工素質(zhì)提高了企業(yè)才能有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，然而青年員工又是企業(yè)的期望，所以我們青年員工應(yīng)當(dāng)干一行，愛(ài)一行，專一行踏踏實(shí)實(shí)的學(xué)習(xí)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，充實(shí)自我，同時(shí)要對(duì)企業(yè)忠誠(chéng)，并有職責(zé)感。
    在20xx年的工作中，我將一如既往的堅(jiān)持“異常能吃苦、異常能戰(zhàn)斗”的長(zhǎng)傳精神，立足崗位，做好自我的本職工作，加強(qiáng)對(duì)外溝通本事、團(tuán)隊(duì)協(xié)作本事，同時(shí)提高業(yè)務(wù)技能水平。
    多謝大家!
    員工座談會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇五
    共青團(tuán)中央、勞動(dòng)和社會(huì)保障部聯(lián)合召開的中國(guó)青年創(chuàng)業(yè)行動(dòng)推進(jìn)會(huì)，是在全黨全國(guó)樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、努力構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)、全面建設(shè)小康社會(huì)的形勢(shì)下召開的，是深入推進(jìn)青年就業(yè)和再就業(yè)工作的一次重要會(huì)議。這次會(huì)議的主要任務(wù)是，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹胡錦濤和黃菊副關(guān)于青年就業(yè)工作的重要批示精神，交流各地實(shí)施中國(guó)青年創(chuàng)業(yè)行動(dòng)的做法和經(jīng)驗(yàn)，全面總結(jié)近年來(lái)促進(jìn)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)的各項(xiàng)工作，重點(diǎn)部署今后一個(gè)時(shí)期的工作任務(wù)，推動(dòng)青年就業(yè)和再就業(yè)工作不斷取得新發(fā)展。
    中央對(duì)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作高度重視，剛才，中共中央政治局、國(guó)務(wù)院副黃菊同志和中共中央政治局委員、全國(guó)人大會(huì)副委員長(zhǎng)王兆國(guó)同志親切接見(jiàn)了第二屆“中國(guó)青年創(chuàng)業(yè)獎(jiǎng)”獲得者，黃菊副發(fā)表了重要講話，為我們進(jìn)一步做好新形勢(shì)下的青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作指明了方向。長(zhǎng)期以來(lái)，青年就業(yè)和再就業(yè)工作一直得到了勞動(dòng)和社會(huì)保障部的大力支持。田成平部長(zhǎng)今天又出席會(huì)議并發(fā)表講話，對(duì)近年來(lái)青年就業(yè)和再就業(yè)工作給予了肯定，對(duì)今后的工作提出了要求。田成平部長(zhǎng)的講話針對(duì)性、政策性很強(qiáng)，對(duì)于深入推進(jìn)中國(guó)青年創(chuàng)業(yè)行動(dòng)具有重要的指導(dǎo)意義。借此機(jī)會(huì)，我代表共青團(tuán)中央，也提議與會(huì)的共青團(tuán)系統(tǒng)代表，向長(zhǎng)期以來(lái)關(guān)心支持共青團(tuán)工作、關(guān)心支持青年就業(yè)和再就業(yè)工作的勞動(dòng)和社會(huì)保障部領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝!
    青年就業(yè)和再就業(yè)工作十分重要，關(guān)系民生和社會(huì)和諧，關(guān)系黨的青年群眾基礎(chǔ)的鞏固。共青團(tuán)作為黨的助手和后備軍，作為國(guó)家政權(quán)的一個(gè)重要社會(huì)支柱，在服務(wù)青年就業(yè)和創(chuàng)業(yè)過(guò)程中，肩負(fù)著重要的責(zé)任。近年來(lái)，各地團(tuán)組織根據(jù)青年的實(shí)際，充分發(fā)揮自身的特點(diǎn)，大力整合社會(huì)資源，為推動(dòng)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作做出了一系列有益的探索。山東團(tuán)組織創(chuàng)造的“四輪馬車”式的經(jīng)驗(yàn)還得到了聯(lián)合國(guó)青年就業(yè)網(wǎng)絡(luò)官員的肯定，成為各地團(tuán)組織做好青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的一個(gè)生動(dòng)寫照。我們要在今后的工作中認(rèn)真總結(jié)、推廣各地團(tuán)組織的做法和經(jīng)驗(yàn)，適應(yīng)新的形勢(shì)、新的情況，探索新的辦法，努力開創(chuàng)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的新局面。下面，我講兩點(diǎn)意見(jiàn)。
    一、中國(guó)青年創(chuàng)業(yè)行動(dòng)的回顧和啟示。
    自中國(guó)青年創(chuàng)業(yè)行動(dòng)實(shí)施以來(lái)，各級(jí)團(tuán)組織在各級(jí)黨政的領(lǐng)導(dǎo)下，在勞動(dòng)保障部門的大力支持下，緊緊圍繞國(guó)家就業(yè)和再就業(yè)工作大局，牢牢把握青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)的多樣化需求，以推動(dòng)青年自主創(chuàng)業(yè)為主題，以下崗失業(yè)青年、城鎮(zhèn)新增青年勞動(dòng)力、農(nóng)村富余青年勞動(dòng)力和大學(xué)畢業(yè)生為重點(diǎn)群體，從觀念引導(dǎo)、就業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)、陣地建設(shè)等方面入手，努力構(gòu)建具有鮮明特色的青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作體系。經(jīng)過(guò)幾年的努力，中國(guó)青年創(chuàng)業(yè)行動(dòng)在社會(huì)上產(chǎn)生了一定的影響，成為了一個(gè)工作品牌，也成為共青團(tuán)服務(wù)國(guó)家就業(yè)再就業(yè)工作大局的一個(gè)重要載體。具體來(lái)講，體現(xiàn)在四個(gè)方面。
    1.堅(jiān)持以觀念引導(dǎo)為前提，在廣大青年中形成了崇尚創(chuàng)業(yè)、矢志成才的良好風(fēng)尚。當(dāng)代青年中蘊(yùn)涵著巨大的創(chuàng)造熱情和創(chuàng)造潛能，共青團(tuán)組織在推進(jìn)中國(guó)青年創(chuàng)業(yè)行動(dòng)過(guò)程中，充分發(fā)揮教育引導(dǎo)青年的優(yōu)勢(shì)，從幫助青年轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念入手，調(diào)動(dòng)青年創(chuàng)業(yè)的積極性和自覺(jué)性，不斷激發(fā)青年通過(guò)自身努力開創(chuàng)事業(yè)新天地的內(nèi)在需求。一是廣泛開展形勢(shì)教育，引導(dǎo)青年充分認(rèn)識(shí)到我國(guó)正處于一個(gè)重要戰(zhàn)略機(jī)遇期，國(guó)家發(fā)展的各個(gè)領(lǐng)域、各條戰(zhàn)線都有青年施展才華、實(shí)現(xiàn)價(jià)值的大好舞臺(tái)，從而堅(jiān)定青年把個(gè)人奮斗與國(guó)家發(fā)展的偉大實(shí)踐緊密相結(jié)合的信念，積極投身到經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的各項(xiàng)事業(yè)之中。二是積極培育青年創(chuàng)業(yè)文化，通過(guò)舉辦就業(yè)創(chuàng)業(yè)座談會(huì)、青年創(chuàng)業(yè)典型事跡報(bào)告會(huì)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)論壇、傳唱青年創(chuàng)業(yè)歌曲、宣傳中國(guó)青年創(chuàng)業(yè)行動(dòng)標(biāo)識(shí)等方式，對(duì)青年進(jìn)行觀念教育，引導(dǎo)他們樹立起“職業(yè)平等、勞動(dòng)光榮，不等不靠、自主創(chuàng)業(yè)”的新觀念。三是在中國(guó)青年報(bào)、中國(guó)青年雜志等媒體上大力宣傳青年創(chuàng)業(yè)典型的先進(jìn)事跡和在大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃中涌現(xiàn)出的奉獻(xiàn)西部、實(shí)現(xiàn)理想的感人事跡，通過(guò)開展青年創(chuàng)業(yè)獎(jiǎng)評(píng)選活動(dòng)、舉辦“中國(guó)青年創(chuàng)業(yè)周”活動(dòng)等，在全國(guó)青年當(dāng)中唱響了“青春不下崗”、“到西部去，廣闊西部大有作為”等青年創(chuàng)業(yè)的口號(hào)，帶動(dòng)和影響越來(lái)越多的青年投身創(chuàng)業(yè)實(shí)踐。
    2.堅(jiān)持以培訓(xùn)為基礎(chǔ)，培養(yǎng)了大批青年創(chuàng)業(yè)帶頭人與合格勞動(dòng)者。各級(jí)團(tuán)組織堅(jiān)持以市場(chǎng)為導(dǎo)向，始終把培訓(xùn)作為一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作來(lái)抓，組織開展了多層次、多形式的培訓(xùn)活動(dòng)。一是努力拓寬培訓(xùn)渠道。依托團(tuán)校、青少年宮等團(tuán)屬陣地，同時(shí)爭(zhēng)取職業(yè)教育學(xué)校、企業(yè)培訓(xùn)中心等方面的支持，建立了6830個(gè)青年就業(yè)技能培訓(xùn)基地。二是廣泛開展針對(duì)性強(qiáng)的培訓(xùn)。在城市，采取訂單式、個(gè)性化的培訓(xùn)方式，培訓(xùn)下崗失業(yè)青年278萬(wàn)人次、進(jìn)城務(wù)工青年2800萬(wàn)人次，進(jìn)城務(wù)工青年的培訓(xùn)已納入中央社會(huì)綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組的工作盤子。在農(nóng)村，我們與農(nóng)業(yè)部聯(lián)合推動(dòng)全國(guó)213個(gè)縣(市、區(qū))實(shí)施了跨世紀(jì)青年農(nóng)民科技培訓(xùn)工程，累計(jì)幫助60多萬(wàn)名農(nóng)村青年掌握了初步的就業(yè)技能。溫家寶兩次做了重要批示，把這項(xiàng)工作納入財(cái)政部的工作規(guī)劃。在學(xué)校，大力實(shí)施大學(xué)生素質(zhì)拓展計(jì)劃，向200多萬(wàn)名大學(xué)生提供了職業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)能力培訓(xùn)。同時(shí)，還舉辦了36000多期青年創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班，在勞動(dòng)和社會(huì)保障部的支持下在75個(gè)城市推行了syb(創(chuàng)辦你的企業(yè))培訓(xùn)項(xiàng)目。我們還同企業(yè)合作，實(shí)施了“玫琳凱下崗失業(yè)青年技能發(fā)展項(xiàng)目”等青年創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目。三是在勞動(dòng)保障部門的支持下，將培訓(xùn)與職業(yè)技能鑒定結(jié)合起來(lái)，幫助部分青年獲得了職業(yè)資格證書。
    3.堅(jiān)持以服務(wù)為導(dǎo)向，開創(chuàng)了促進(jìn)廣大青年多種形式就業(yè)、自主有效創(chuàng)業(yè)的渠道。各級(jí)團(tuán)組織發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，從開展中介服務(wù)、直接提供崗位、扶持青年創(chuàng)業(yè)、組織志愿服務(wù)、落實(shí)優(yōu)惠政策、解決實(shí)際困難等方面，為青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)開辟新的渠道。一是開展中介服務(wù)。通過(guò)舉辦6700多場(chǎng)次職業(yè)介紹會(huì)、供需見(jiàn)面會(huì)等活動(dòng)，為青年提供就業(yè)咨詢、職業(yè)介紹等中介服務(wù);依托中國(guó)青年創(chuàng)業(yè)網(wǎng)，定期舉辦青年網(wǎng)上招聘大會(huì)，為青年提供工作崗位信息。二是直接提供崗位。通過(guò)實(shí)施省際、省內(nèi)、網(wǎng)上等不同范圍的“工崗快遞”行動(dòng)，組織勞務(wù)輸出，幫助41萬(wàn)名青年實(shí)現(xiàn)了異地就業(yè)。三是扶持青年創(chuàng)業(yè)。按照“培養(yǎng)一個(gè)人創(chuàng)業(yè)，帶動(dòng)一批人就業(yè)”的思路，幾年來(lái)，累計(jì)扶持86000多名青年創(chuàng)辦企業(yè)，這些企業(yè)又為青年提供了110多萬(wàn)個(gè)就業(yè)崗位。四是組織志愿服務(wù)。從前年起，團(tuán)中央會(huì)同教育部、財(cái)政部、人事部，抓住大學(xué)畢業(yè)生面臨就業(yè)壓力和西部渴求青年人才的矛盾，實(shí)施了大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃，三年來(lái)，全國(guó)共有2萬(wàn)名大學(xué)生在西部、在基層開展志愿服務(wù)，這項(xiàng)活動(dòng)延緩了大學(xué)生就業(yè)的壓力，更重要的是在大學(xué)生中倡導(dǎo)了到西部到基層施展才華、建功立業(yè)的風(fēng)尚。五是落實(shí)優(yōu)惠政策。在團(tuán)組織的協(xié)調(diào)下，一些地方出臺(tái)了鼓勵(lì)下崗失業(yè)青年就業(yè)的優(yōu)惠政策，有的地方專門開設(shè)了再就業(yè)市場(chǎng)。六是解決實(shí)際困難。廣泛開展了“真情助困進(jìn)萬(wàn)家”活動(dòng)，幫助下崗失業(yè)青年解決家庭生活、子女教育等方面的實(shí)際困難。
    4.堅(jiān)持以陣地為依托，初步構(gòu)建起促進(jìn)青年就業(yè)和再就業(yè)的陣地網(wǎng)絡(luò)。著眼于促進(jìn)青年就業(yè)和再就業(yè)工作的事業(yè)化發(fā)展，各級(jí)團(tuán)組織不斷加強(qiáng)陣地網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。一是在全國(guó)107個(gè)重點(diǎn)聯(lián)系城市建立了青年就業(yè)服務(wù)中心，在縣區(qū)、街道、社區(qū)、企業(yè)中建立了544個(gè)青年就業(yè)服務(wù)站(所)，建立了300多個(gè)青年創(chuàng)業(yè)實(shí)踐基地，青年就業(yè)服務(wù)中心有固定的工作場(chǎng)所，有工作人員，更重要的是有具體的服務(wù)項(xiàng)目，成為青年就業(yè)和再就業(yè)工作的重要平臺(tái)。山東、上海等地團(tuán)組織還在企業(yè)建立了大學(xué)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地，在部分經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)中創(chuàng)辦了青年創(chuàng)業(yè)園區(qū)。二是發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)在促進(jìn)青年就業(yè)和再就業(yè)工作中的作用，建立了中國(guó)青年創(chuàng)業(yè)網(wǎng)，形成了與各級(jí)青年就業(yè)和再就業(yè)工作網(wǎng)站有效聯(lián)結(jié)的網(wǎng)上陣地。尤其可喜的是，一些團(tuán)組織建立了實(shí)施中國(guó)青年創(chuàng)業(yè)行動(dòng)的專門工作機(jī)構(gòu)。比如，新疆團(tuán)區(qū)委成立了青年就業(yè)服務(wù)中心，區(qū)人民政府很重視，區(qū)勞動(dòng)保障廳給予了大力的支持。
    回顧中國(guó)青年創(chuàng)業(yè)行動(dòng)近幾年來(lái)的發(fā)展，我們感到，共青團(tuán)做好促進(jìn)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，必須把握和堅(jiān)持以下基本經(jīng)驗(yàn)。
    第一，必須緊緊圍繞黨政工作大局，設(shè)計(jì)、安排和推動(dòng)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。我們黨和國(guó)家始終關(guān)心青年一代的成才發(fā)展，始終高度關(guān)注青年的就業(yè)再就業(yè)問(wèn)題。團(tuán)中央在幾次青年就業(yè)工作會(huì)上反復(fù)強(qiáng)調(diào)，共青團(tuán)作為黨的助手和后備軍，要適應(yīng)新形勢(shì)，結(jié)合青年工作實(shí)際，扎扎實(shí)實(shí)推進(jìn)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，服務(wù)國(guó)家就業(yè)和再就業(yè)工作大局。這是中國(guó)青年創(chuàng)業(yè)行動(dòng)的價(jià)值所在，也是共青團(tuán)組織義不容辭的責(zé)任。
    第二，必須始終把竭誠(chéng)服務(wù)青年作為全部工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，千方百計(jì)為青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)辦實(shí)事。就業(yè)創(chuàng)業(yè)是青年的基本需求。青年就業(yè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期的任務(wù)，也越來(lái)越成為影響青年一代成長(zhǎng)發(fā)展的重要課題。共青團(tuán)組織必須深入了解青年，針對(duì)青年的所思所想、所需所求開展服務(wù)，提供實(shí)實(shí)在在的幫助。一個(gè)基層團(tuán)組織、一位團(tuán)干部能夠解決一名青年就業(yè)，就是我們的貢獻(xiàn)。要不貪大、不求多、務(wù)求實(shí)效，千方百計(jì)地幫助青年排憂解難。也只有這樣，共青團(tuán)組織才能夠增強(qiáng)在青年中的吸引力、凝聚力和影響力。
    第三，必須堅(jiān)持開拓創(chuàng)新，不斷完善工作體系。促進(jìn)就業(yè)，是一個(gè)世界性的課題，是一項(xiàng)復(fù)雜的工程，牽涉到社會(huì)的方方面面、各個(gè)領(lǐng)域。要解決這一問(wèn)題，共青團(tuán)組織光靠一個(gè)活動(dòng)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，必須要有從政策到措施、從企業(yè)到社會(huì)組織、從活動(dòng)到陣地、從項(xiàng)目到機(jī)制的綜合方法和格局。我們要認(rèn)真總結(jié)在實(shí)踐中形成的好做法和好經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)要借鑒國(guó)際上的一些有益做法。比如，中國(guó)青年創(chuàng)業(yè)國(guó)際計(jì)劃(ybc)就借鑒了國(guó)際經(jīng)驗(yàn)，吸納了國(guó)際資源。要繼續(xù)探索和創(chuàng)新，不斷研究新情況、解決新問(wèn)題，推動(dòng)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。
    二、不斷開創(chuàng)促進(jìn)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的新局面。
    當(dāng)前，隨著改革開放和社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的深入發(fā)展，青年日益成為就業(yè)和再就業(yè)的重點(diǎn)群體：在城鎮(zhèn)每年新增近1000萬(wàn)勞動(dòng)力中，青年占絕大多數(shù);在城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員中，35歲以下青年也占有一定比例;在1.5億農(nóng)村富余勞動(dòng)力中，在1億多進(jìn)城務(wù)工經(jīng)商人員當(dāng)中，向非農(nóng)領(lǐng)域轉(zhuǎn)移和進(jìn)城務(wù)工的主要是青年;國(guó)家現(xiàn)代化建設(shè)為大學(xué)生就業(yè)提供了難得的機(jī)遇和寬廣的舞臺(tái)，同時(shí)大學(xué)畢業(yè)生也面臨著較大的就業(yè)壓力。面對(duì)這一形勢(shì)，各級(jí)團(tuán)組織要深入貫徹胡錦濤近期關(guān)于青年就業(yè)工作的重要批示精神和黃菊副今天的重要講話精神，在勞動(dòng)保障部門的大力支持下，從實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想、為和諧社會(huì)建設(shè)作貢獻(xiàn)和服務(wù)青年一代成長(zhǎng)發(fā)展的高度，切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，以中國(guó)青年創(chuàng)業(yè)行動(dòng)為載體，實(shí)施重點(diǎn)項(xiàng)目，健全組織網(wǎng)絡(luò)，建立長(zhǎng)效機(jī)制，經(jīng)過(guò)三年的努力，幫助50萬(wàn)名青年提高創(chuàng)業(yè)本領(lǐng)，扶持20萬(wàn)名青年創(chuàng)業(yè)者，把促進(jìn)青年就業(yè)和再就業(yè)工作提高到一個(gè)新水平。
    1.突出創(chuàng)業(yè)主題，大力扶持青年創(chuàng)辦小企業(yè)。解決青年就業(yè)再就業(yè)問(wèn)題，關(guān)鍵在于培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)型人才，變安置型就業(yè)為開發(fā)型就業(yè)。青年最少保守思想，具有較高的創(chuàng)業(yè)熱情和較好的創(chuàng)業(yè)潛力。要適應(yīng)時(shí)代發(fā)展要求，結(jié)合青年就業(yè)工作的特點(diǎn)，扶持青年創(chuàng)辦勞動(dòng)密集型的小企業(yè)，實(shí)現(xiàn)促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與擴(kuò)大青年就業(yè)的良性互動(dòng)。要在青年中大力實(shí)施“成功創(chuàng)業(yè)計(jì)劃”，確定扶持對(duì)象，選取具有創(chuàng)業(yè)意愿和能力的青年進(jìn)行重點(diǎn)扶持;開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，積極探索符合青年特點(diǎn)的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)方式，廣泛推行syb培訓(xùn)，幫助青年掌握創(chuàng)業(yè)知識(shí)和技能;推行創(chuàng)業(yè)導(dǎo)航，建立青年創(chuàng)業(yè)專家指導(dǎo)團(tuán)，為青年提供一對(duì)一的陪伴式創(chuàng)業(yè)指導(dǎo);實(shí)施創(chuàng)業(yè)見(jiàn)習(xí)，提高青年的創(chuàng)業(yè)實(shí)踐能力;進(jìn)行創(chuàng)業(yè)孵化，建立青年創(chuàng)業(yè)孵化基地，爭(zhēng)取有利于青年創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策，幫助青年邁出創(chuàng)業(yè)的第一步。最近我們還將爭(zhēng)取國(guó)家開發(fā)銀行的支持，為青年創(chuàng)業(yè)提供小額貸款。同時(shí)，要繼續(xù)辦好“挑戰(zhàn)杯”、青年創(chuàng)業(yè)周、海外學(xué)人回國(guó)創(chuàng)業(yè)周等活動(dòng)，搭建青年創(chuàng)業(yè)平臺(tái)，推動(dòng)大批青年創(chuàng)業(yè)人才脫穎而出。
    2.抓好職業(yè)培訓(xùn)，不斷提升青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。搞好職業(yè)培訓(xùn)，是共青團(tuán)幫助青年就業(yè)和創(chuàng)業(yè)的基礎(chǔ)環(huán)節(jié)。我國(guó)就業(yè)的結(jié)構(gòu)性矛盾，很大程度上是由于勞動(dòng)者素質(zhì)達(dá)不到崗位工作要求所造成的。要學(xué)習(xí)借鑒國(guó)際先進(jìn)做法和經(jīng)驗(yàn)，通過(guò)互動(dòng)式、啟發(fā)式的教學(xué)方法，幫助有志創(chuàng)業(yè)的青年掌握創(chuàng)辦小企業(yè)的知識(shí)和技能。要充分發(fā)揮團(tuán)校、青少年宮、青年就業(yè)服務(wù)中心等團(tuán)屬陣地的作用，推廣很多省市團(tuán)校辦職業(yè)技術(shù)學(xué)校的做法。要爭(zhēng)取職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的支持，加強(qiáng)對(duì)青年就業(yè)和創(chuàng)業(yè)能力的培訓(xùn)。要鼓勵(lì)采取項(xiàng)目化運(yùn)作的方式開展培訓(xùn)工作，推廣“訂單式”培訓(xùn)，使青年就業(yè)培訓(xùn)內(nèi)容與企業(yè)崗位需求有效對(duì)接。要在部分大中城市建立青年技能培訓(xùn)基地，加大培訓(xùn)青年技能人才、青年技工的力度。團(tuán)中央正在北京籌建青年職業(yè)技術(shù)學(xué)院，并將繼續(xù)依托青年政治學(xué)院舉辦高職班，為更多的青年接受就業(yè)和創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)提供條件。
    3.強(qiáng)化服務(wù)手段，努力為各個(gè)青年群體的就業(yè)創(chuàng)業(yè)牽線搭橋。不同群體的青年在就業(yè)和創(chuàng)業(yè)中遇到的實(shí)際問(wèn)題各不相同。共青團(tuán)組織各項(xiàng)促進(jìn)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)的工作，都要結(jié)合青年的實(shí)際，做到針對(duì)性強(qiáng)，有的放矢。針對(duì)城市下崗失業(yè)青年，要繼續(xù)抓好“工崗快遞”行動(dòng)，幫助青年跨地區(qū)、跨行業(yè)順利就業(yè)。針對(duì)農(nóng)村富余青年勞動(dòng)力，要加大轉(zhuǎn)移力度，加強(qiáng)輸出地和輸入地團(tuán)組織的合作，做好就業(yè)的對(duì)接工作，引導(dǎo)農(nóng)村青年外出務(wù)工和向城鎮(zhèn)轉(zhuǎn)移。針對(duì)大學(xué)生，要實(shí)施好青年就業(yè)見(jiàn)習(xí)計(jì)劃和大學(xué)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)行動(dòng)，認(rèn)真總結(jié)山東建立學(xué)士后流動(dòng)站的經(jīng)驗(yàn)，為大學(xué)生適應(yīng)社會(huì)、適應(yīng)崗位要求提供實(shí)實(shí)在在的幫助。要針對(duì)大學(xué)生就業(yè)的實(shí)際情況，開發(fā)農(nóng)村衛(wèi)生、社區(qū)治安、城市幫教等公益項(xiàng)目，幫助大學(xué)生實(shí)現(xiàn)階段性臨時(shí)就業(yè)。要深入實(shí)施大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃，組織大學(xué)生到西部去、到基層去，廣泛開展教育、醫(yī)療、扶貧等方面的志愿服務(wù)。針對(duì)特困青年，要深入開展“真情助困進(jìn)萬(wàn)家”活動(dòng)，動(dòng)員團(tuán)員青年、青年文明號(hào)、青年企業(yè)家、青年志愿者采取“一助一”長(zhǎng)期結(jié)對(duì)等方式，對(duì)特困青年提供生活、培訓(xùn)、崗位等方面的援助，解決他們生活難、培訓(xùn)難、就業(yè)難等問(wèn)題。
    4.著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，建立健全工作機(jī)制。機(jī)制建設(shè)具有規(guī)律性、長(zhǎng)期性、根本性。要在總結(jié)中國(guó)青年創(chuàng)業(yè)行動(dòng)工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，建立健全促進(jìn)青年就業(yè)和再就業(yè)的工作機(jī)制。一要健全與政府的協(xié)調(diào)機(jī)制。團(tuán)中央在國(guó)務(wù)院辦公廳、勞動(dòng)和社會(huì)保障部的支持下，成為了國(guó)務(wù)院再就業(yè)工作部際聯(lián)席會(huì)議成員單位，各省(區(qū)、市)和市、地團(tuán)委都要積極爭(zhēng)取加入政府再就業(yè)工作聯(lián)席會(huì)議，配合、聯(lián)合有關(guān)部門共同規(guī)劃實(shí)施青年就業(yè)和再就業(yè)工作。二要健全團(tuán)內(nèi)整合機(jī)制。堅(jiān)持全團(tuán)抓、抓全團(tuán)，而不能僅僅看成是青工戰(zhàn)線的工作，強(qiáng)化團(tuán)內(nèi)各條戰(zhàn)線、各地區(qū)的交流與協(xié)作，形成工作合力。三要建立工作責(zé)任制。進(jìn)一步強(qiáng)化目標(biāo)考核，把推進(jìn)中國(guó)青年創(chuàng)業(yè)行動(dòng)作為考核各級(jí)團(tuán)組織的重要目標(biāo)，把推進(jìn)中國(guó)青年創(chuàng)業(yè)行動(dòng)的成效作為檢驗(yàn)團(tuán)干部工作作風(fēng)、能力和水平的重要標(biāo)準(zhǔn)，團(tuán)的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)同志要作為工作第一責(zé)任人。四要完善宣傳引導(dǎo)機(jī)制。大力宣傳黨和政府的就業(yè)政策和青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)典型的先進(jìn)事跡，努力形成全社會(huì)關(guān)心和支持青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)、青年積極投身創(chuàng)業(yè)實(shí)踐的良好氛圍。
    同志們，推進(jìn)中國(guó)青年創(chuàng)業(yè)行動(dòng)，做好青年就業(yè)和再就業(yè)工作，是全團(tuán)面臨的一項(xiàng)長(zhǎng)期的重要的任務(wù)，也是全團(tuán)工作的重中之重。我們面臨的新情況新任務(wù)很多，但是我們有信心在黨中央、國(guó)務(wù)院的領(lǐng)導(dǎo)下，在勞動(dòng)和社會(huì)保障部的支持下，把青年就業(yè)工作做得更好。讓我們緊密團(tuán)結(jié)在以胡錦濤同志為的黨中央周圍，高舉鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想偉大旗幟，全面樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，求真務(wù)實(shí)，開拓進(jìn)取，形成合力，扎實(shí)工作，深入推進(jìn)中國(guó)青年創(chuàng)業(yè)行動(dòng)，進(jìn)一步做好青年就業(yè)和再就業(yè)工作，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大青年為構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)、全面建設(shè)小康社會(huì)作出新的更大的貢獻(xiàn)!
    員工座談會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇六
    大家好！
    值此xx市xx村鎮(zhèn)銀行開業(yè)之際，我謹(jǐn)代表大武口區(qū)委、區(qū)人民政府向xx市xxx村鎮(zhèn)銀行的正式開業(yè)表示誠(chéng)摯的祝賀！向蒞臨開業(yè)慶典的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來(lái)賓表示熱烈的歡迎！向所有關(guān)心支持銀行籌建工作的自治區(qū)、市領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門、社會(huì)各界人士表示衷心的感謝！
    大武口區(qū)是石嘴山市政治、經(jīng)濟(jì)、文化、信息中心，轄區(qū)面積1008平方公里，下轄2個(gè)自治區(qū)級(jí)經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、1個(gè)鎮(zhèn)和10個(gè)街道辦事處，共47個(gè)社區(qū)居委會(huì)、12個(gè)村民委員會(huì)，常駐人口28.7萬(wàn)人，其中城鎮(zhèn)居民24.5萬(wàn)人。近年來(lái)，我區(qū)積極搶抓經(jīng)濟(jì)發(fā)展的有利時(shí)機(jī)，大力發(fā)展新型工業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)，轄區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)保持了平穩(wěn)較快發(fā)展的良好態(tài)勢(shì)。今年上半年，實(shí)現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值68.57億元；全社會(huì)固定資產(chǎn)投資28.53億元；規(guī)模以上工業(yè)增加值41.6億元；社會(huì)消費(fèi)品零售總額14.1億元；招商引資到位資金31.21億元；地方財(cái)政總收入2.6億元，增長(zhǎng)67.8%；地方財(cái)政一般預(yù)算收入1.7億元，增長(zhǎng)9.2%；城鎮(zhèn)居民人均可支配收入9018元，增長(zhǎng)15.8%，農(nóng)民人均現(xiàn)金收入3810元，增長(zhǎng)14.9%；金融機(jī)構(gòu)存款余額230.6億元，比年初增加12.5億元；金融機(jī)構(gòu)貸款余額163.8億元，比年初增加17.9億元。經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展為大武口區(qū)金融市場(chǎng)的發(fā)展提供了更大的空間。
    xx村鎮(zhèn)銀行由石嘴山銀行發(fā)起設(shè)立，是國(guó)家大力支持發(fā)展的新型農(nóng)村金融機(jī)構(gòu)，以服務(wù)微小企業(yè)、服務(wù)全民創(chuàng)業(yè)、服務(wù)特色農(nóng)業(yè)為市場(chǎng)定位。他的設(shè)立有效增加了我區(qū)余戶微小企業(yè)、10000余家個(gè)體工商戶和城鄉(xiāng)居民的融資渠道，為滿足三農(nóng)發(fā)展需求增添了新的力量，為我區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展增添了活力和動(dòng)力。
    衷心希望xx村鎮(zhèn)銀行牢牢把握歷史機(jī)遇，在發(fā)起行和轄區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)和支持下，加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)管理，發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，努力拓展資金來(lái)源，不斷創(chuàng)新金融服務(wù)，更好的服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)。區(qū)委、區(qū)政府將一如既往改善金融生態(tài)環(huán)境，搭建銀政企合作平臺(tái)，推動(dòng)金融業(yè)更快發(fā)展，全力支持xx銀村鎮(zhèn)銀行發(fā)展壯大。
    最后，祝各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來(lái)賓身體健康、工作順利！祝xx鎮(zhèn)銀行事業(yè)興旺發(fā)達(dá)！
    謝謝大家！
    員工座談會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇七
    做為新員工的你們站在了一個(gè)全新的起跑線上，對(duì)于每個(gè)人來(lái)說(shuō)都是一個(gè)新的起點(diǎn)。那么領(lǐng)導(dǎo)會(huì)借座談會(huì)的機(jī)會(huì)來(lái)跟大家見(jiàn)面、交流，并與之共勉。下面是本站小編給大家整理的新入職員工座談會(huì)領(lǐng)導(dǎo)。
    講話稿。
    僅供參考。
    時(shí)光流轉(zhuǎn)，星辰飛逝，看著在座各位溫潤(rùn)的臉龐，依稀記得昨日的我們。有那么一天，我也在聆聽(tīng)前輩的指導(dǎo);有那么一天，我也在想象工作的辛勞;有那么一天，我也在憧憬生活的美好。如今時(shí)過(guò)境遷換位思考，我想告訴各位的，實(shí)在太多。
    走出校門，我們?cè)撊ハ蚝畏?三年前的我和你們一樣，離開了校園的溫床，走上社會(huì)，來(lái)到了。由起初的迷茫到初步的融入、認(rèn)知、接納，靠著自己的努力不斷的深化細(xì)化。你們也選擇了選擇了這個(gè)溫暖有愛(ài)的大集體，既然已經(jīng)做出了選擇，不妨試著去融入，不妨試著去拼搏，不妨試著去收獲。無(wú)論你把它當(dāng)做是平臺(tái)還是跳板，是暫棲地還是終身耕耘的責(zé)任田，都希望你能有所收獲和成長(zhǎng)。你能夠拿到的，不僅僅是工資。
    思考人生，該如何定位?沒(méi)有人能夠隨隨便便成功，我們要放低姿態(tài)，沉入到工作中去，腳踏實(shí)地的才能走好每一步路。剛走出校園的我們多多少少有點(diǎn)傲骨有點(diǎn)驕氣，大環(huán)境造就了我們，沒(méi)有吃過(guò)很多苦，很多人甚至不具備獨(dú)立生活的能力，對(duì)此我們要做好吃苦耐勞的心理準(zhǔn)備，經(jīng)過(guò)磨礪的翅膀才足夠堅(jiān)強(qiáng)。不能好高騖遠(yuǎn)同樣也不能毫無(wú)目標(biāo)，分清理想與夢(mèng)想的區(qū)別，看清理想與現(xiàn)實(shí)的差距。千里之行，始于足下，打好基礎(chǔ)，才能開拓人生。
    如何成功的邁出第一步?對(duì)于已經(jīng)踏出校園、走上工作崗位的我們來(lái)說(shuō)，其實(shí)我們已經(jīng)邁出成功的一步了，做財(cái)務(wù)的會(huì)整理你的第一筆賬單，做技術(shù)的會(huì)接觸到你的第一個(gè)項(xiàng)目，做市場(chǎng)的會(huì)見(jiàn)到你的第一個(gè)客戶，無(wú)論結(jié)果如何，我們做過(guò)的這些，都是成長(zhǎng)過(guò)程中不可或缺的一部分，最終能夠奠定你通往成功的道路，你可以驕傲的告訴大家，我在路上!
    初來(lái)乍到，渺小的我們。人才濟(jì)濟(jì)、高工林立，的猛人比比皆是，這個(gè)競(jìng)爭(zhēng)激烈的社會(huì)，每個(gè)人都在奔跑，無(wú)形的壓力催促你馬不停蹄，不要總是相信奇跡，只有自己的努力。你以為你已經(jīng)夠拼命了，可是那些已經(jīng)成功的人比你更拼命。這些雖是無(wú)奈的心聲，更是不爭(zhēng)的事實(shí)，普通的我們沒(méi)人能為你撐起一片天，只有靠自己的努力才能收獲成功。要記住，所有的行動(dòng)要有結(jié)果，公司為努力鼓掌，卻只為結(jié)果付費(fèi)!
    團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化，寬松融洽的工作環(huán)境，和諧而富有激情的團(tuán)隊(duì)，你還在等什么?和大家一樣進(jìn)入，有幸獲得了與彼此的合作，我們以最美好的年華，在共同信任的基礎(chǔ)上，度過(guò)在公司工作的歲月，而這種理解和信任，是一切愉快奮斗的橋梁與紐帶。公司的發(fā)展，需要所有的員工堅(jiān)持合作，沒(méi)有這樣一種平臺(tái)，單個(gè)人的聰明才智是很難發(fā)揮，并有所成就的。工作中難免有時(shí)會(huì)焦躁，難免會(huì)與同事有摩擦，難免會(huì)與領(lǐng)導(dǎo)有分歧，這個(gè)時(shí)候需要我們更好的交流，沒(méi)有真正的問(wèn)題，只是欠缺良好的溝通。
    真心祝愿所有的同事在新的一年能夠信心滿滿、收獲滿滿，無(wú)論在哪，都能一帆風(fēng)順，萬(wàn)事勝意!
    今天很高興能夠代表大家在這里發(fā)言!在這里先拋磚引玉了!
    我們來(lái)到xx新區(qū)已經(jīng)20多天，對(duì)新區(qū)有了一個(gè)大致的了解，了解到新區(qū)的過(guò)去、現(xiàn)狀，和以后的發(fā)展規(guī)劃，據(jù)我了解，化工園98年創(chuàng)建，在20xx年月28日獲得了中國(guó)石油和化學(xué)工業(yè)最具投資價(jià)值園區(qū)稱號(hào)。未來(lái)將建成東中西三個(gè)化工輕工輕紡三大園區(qū)。
    只有把自己的發(fā)展和單位的發(fā)展結(jié)合起來(lái)才能乘單位發(fā)展的東風(fēng)，實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值，。那在問(wèn)我們來(lái)新區(qū)做什么，就是為新區(qū)的發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)，從而實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值，怎么做?如何進(jìn)入我們的工作狀態(tài)，第一天報(bào)到，楊主任安排我們先了解整體上的情況，包括整個(gè)大的國(guó)家，省的宏觀政策和上虞發(fā)展的大環(huán)境，新區(qū)的環(huán)境，了解工作的方向，方向把握不對(duì)，再多的努力也是白費(fèi)，甚至南轅北轍，進(jìn)入監(jiān)察稽查室我現(xiàn)在已經(jīng)體會(huì)到現(xiàn)在的工作有一套制度，有不少文件相關(guān)要學(xué)習(xí)，領(lǐng)會(huì)，應(yīng)用。工作中要以發(fā)展的眼光看待工作，不斷的體會(huì)和思考，了解那方面是自己已經(jīng)完善，那方面需要改進(jìn)。那些方面需要改正。美國(guó)著名的學(xué)者說(shuō)過(guò)，人做任何一件事，就一個(gè)目的，讓自己獲得快樂(lè)，遠(yuǎn)離痛苦，如果能把工作當(dāng)作一件令自己快樂(lè)的事來(lái)做，那是最好的狀態(tài)。我們要善于在工作中獲得快樂(lè)，比如，我現(xiàn)在講話就是一個(gè)工作，我講好了，楊書記和大家都搖頭，或是不知所云，那下次要我講我會(huì)考慮要不要講，即使講了，也不會(huì)很自信，總認(rèn)為自己做的不好，放不開，反之，大家微微點(diǎn)頭，給出善意的建議，我會(huì)受到鼓勵(lì)，得到快樂(lè)，堅(jiān)定了我下一次做好的決心。
    可以預(yù)料到的是我們?cè)谖磥?lái)的工作中會(huì)做好很多工作，大部分工作我們都能夠很好的完成，我們也會(huì)有很多事作得不盡人意，當(dāng)我做對(duì)得好時(shí)，希望領(lǐng)導(dǎo)給以充分的肯定，不對(duì)時(shí)給我們誠(chéng)懇的批評(píng)和建議，大家努力營(yíng)造一個(gè)快樂(lè)、和諧、進(jìn)取的工作環(huán)境，謝謝楊書記，謝謝大家!
    尊敬的先生們、女士們。
    您們好!
    歡迎加盟xx公司!
    我謹(jǐn)代表xx公司全體同仁，向大家的到來(lái)，表示衷心的歡迎和祝賀!
    xx公司人擁有永遠(yuǎn)的陽(yáng)光和激情，愿我們彼此融洽，彼此感染，并以此感染世界，征服命運(yùn)，并獲得成功!
    xx公司從事的是普通的事業(yè)，但更是民生的事業(yè)，溫暖的事業(yè);是平凡但同樣也是偉大的事業(yè)，我們不怕弱小，我們渴望成長(zhǎng)，渴求強(qiáng)大，而這一切，都有賴于您和眾多“我們”者的共同加入和共同努力!
    “三分天注定，七分靠打拼”，我們要把由天注定的三分變成一分，那一分叫命運(yùn)，我們會(huì)靠九分努力，改變上帝分配給我們的那一分命運(yùn)，不管那一分命運(yùn)有的多么的不盡人意!
    如果您想成功，首先您要有成功的欲望----強(qiáng)烈的成功欲望，這或許是創(chuàng)業(yè)者最原始最永恒的動(dòng)力。天生我才必有用，不用什么都和別人比，從而潛意識(shí)地給自己的失敗找理由找心理平衡。永遠(yuǎn)記住，只要你努力，一切，皆有可能!
    看看那些成功的先尊們，白手起家是多么自豪的人生經(jīng)歷，想當(dāng)初他們唯一的資本就是兩條腿一張嘴和一個(gè)勤于思考的頭腦，與他們相比，我們?nèi)笔裁?!也許你會(huì)感嘆時(shí)運(yùn)，但每個(gè)時(shí)代都有每個(gè)時(shí)代的時(shí)運(yùn)，就看你能不能抓住，感嘆，永遠(yuǎn)不會(huì)感嘆出成功!
    今天，大家奔著一個(gè)目標(biāo)而來(lái)，公司給你們提供盡可能大的平臺(tái)和盡可能多的支持，相信不遠(yuǎn)的將來(lái)，你們就會(huì)在各自的片區(qū)，各自的領(lǐng)域，打造出屬于自己的一片藍(lán)天，由一個(gè)普通的業(yè)務(wù)代表，成長(zhǎng)為片區(qū)經(jīng)理，大區(qū)經(jīng)理，甚至銷售總監(jiān)，甚至最后能夠擁有自己的企業(yè)。我很愿意xx公司成為一個(gè)孵化園，讓大家在這里共同成長(zhǎng)鍛煉，并最終能夠一飛沖天……這將是xx公司最為自豪的成就和最有意義的愿望!
    最后，祝大家能夠夢(mèng)想成真、一展宏圖，并生活愉快、家庭幸福!
    員工座談會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇八
    尊敬的魏晉民副主任、各位代表、委員、青年代表們：
    大家好!
    面對(duì)面活動(dòng)自開展以來(lái)已有八個(gè)年頭，這項(xiàng)活動(dòng)也成為了共青團(tuán)維護(hù)青少年合法權(quán)益的重要載體和引導(dǎo)青少年有序政治參與的有效方式。今天，非常高興來(lái)到襄垣召開“共青團(tuán)與人大代表、政協(xié)委員面對(duì)面”傾聽(tīng)活動(dòng)，圍繞“青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)”這一主題，在這里，我謹(jǐn)代表團(tuán)市委向與會(huì)的各位代表、委員、青年代表們，向給予活動(dòng)大力支持與幫助的襄垣人大、襄垣政協(xié)的各位領(lǐng)導(dǎo)表示衷心感謝!
    剛才，各位代表、委員及青年代表們進(jìn)行了很好的發(fā)言，對(duì)我啟發(fā)很大，青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)的工作，是共青團(tuán)組織青年、引導(dǎo)青年、服務(wù)青年、維護(hù)青少年合法權(quán)益的重要著力點(diǎn)，事關(guān)青年民生，事關(guān)社會(huì)穩(wěn)定。近年來(lái)，市委、市政府高度重視青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，出臺(tái)了一系列扶持青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)的政策，各級(jí)共青團(tuán)組織也按照?qǐng)F(tuán)市委的部署和要求，圍繞促進(jìn)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系建設(shè)開展了一系列積極探索，取得了顯著地成效。下面我就青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作講三點(diǎn)建議：
    第一，要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、強(qiáng)化協(xié)調(diào)，在克難上動(dòng)真格。促進(jìn)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)，涉及青年的具體利益，事關(guān)共青團(tuán)的社會(huì)形象，必須以只爭(zhēng)朝夕的精神、雷厲風(fēng)行的作風(fēng)、爭(zhēng)創(chuàng)一流的勁頭，加大工作力度，提高工作效率。要清醒認(rèn)識(shí)到，促進(jìn)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)總體上是一個(gè)經(jīng)濟(jì)問(wèn)題，政府職能部門是工作的主體，共青團(tuán)發(fā)揮的主要是助推的作用、橋梁的作用、引導(dǎo)的作用和整合的作用。促進(jìn)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)，歸根到底要靠黨和國(guó)家有效的經(jīng)濟(jì)政策，要靠政府職能部門和全社會(huì)的共同努力。工作中，我們要積極主動(dòng)爭(zhēng)取黨委政府的支持，推動(dòng)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作納入政府的就業(yè)體系和工作規(guī)劃。要把共青團(tuán)的組織優(yōu)勢(shì)與部門的職能優(yōu)勢(shì)結(jié)合起來(lái)，把共青團(tuán)的品牌活動(dòng)與政府的優(yōu)惠政策結(jié)合起來(lái)，借助政府部門、金融機(jī)構(gòu)、企業(yè)和社會(huì)各種資源，努力為青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)提供更多幫助。
    第二，要突出重點(diǎn)、彰顯特色，在落實(shí)上用真功。這項(xiàng)工作在推進(jìn)過(guò)程中，必須把基礎(chǔ)工作做的扎實(shí)、深入、細(xì)致。工作目標(biāo)細(xì)化分解，工作任務(wù)細(xì)化落實(shí)，工作檢查細(xì)化跟蹤。青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作量大面廣，但共青團(tuán)擁有的資源相對(duì)有限，不可能面面俱到。各級(jí)團(tuán)組織要結(jié)合自身實(shí)際，把主要的精力、資源用在那些最重要、最關(guān)鍵的問(wèn)題上，集中優(yōu)勢(shì)兵力尋求突破。在服務(wù)對(duì)象上，我們要把握不同群體的特征;在促進(jìn)就業(yè)和扶持創(chuàng)業(yè)工作中，要把握好相互結(jié)合;在品牌活動(dòng)中，要把握各種載體的相互融合，真正打造社會(huì)認(rèn)可、青年歡迎、參與廣泛的工作品牌。
    第三，要轉(zhuǎn)變作風(fēng)、務(wù)求實(shí)效，在成果上論真績(jī)。落實(shí)工作不能上下一般粗，必須四腳著地，路數(shù)和辦法要?jiǎng)?chuàng)新，敢于碰硬、敢于擔(dān)當(dāng)，增強(qiáng)針對(duì)性、提高實(shí)效性。促進(jìn)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)，不再是單純的群眾工作，而是涉及到經(jīng)濟(jì)生活的方方面面。做好這項(xiàng)工作，需要我們廣大團(tuán)干部以強(qiáng)烈的責(zé)任感投入其中，把務(wù)實(shí)作風(fēng)與科學(xué)態(tài)度有機(jī)結(jié)合起來(lái)，撲下身子，深入實(shí)際，以扎扎實(shí)實(shí)的工作贏得部門的支持和青年的擁護(hù)，以實(shí)實(shí)在在的業(yè)績(jī)檢驗(yàn)我們的工作成效，使促進(jìn)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)的工作過(guò)程，成為團(tuán)干部深入實(shí)際、聯(lián)系青年的過(guò)程，成為錘煉作風(fēng)、樹立形象的過(guò)程，成為積累經(jīng)濟(jì)工作經(jīng)驗(yàn)、增長(zhǎng)本領(lǐng)的過(guò)程。
    全市共青團(tuán)促進(jìn)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的思路已經(jīng)非常清晰，重點(diǎn)已經(jīng)非常突出，措施已經(jīng)非常務(wù)實(shí)。下一步，需要我們團(tuán)結(jié)一致、鼓足干勁，腳踏實(shí)地、拼搏奮進(jìn)，把這項(xiàng)工作扎扎實(shí)實(shí)干好，把廣大青年切切實(shí)實(shí)服務(wù)好，把團(tuán)組織的光輝形象真真正正樹立好，為全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。
    員工座談會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇九
    在全市加快經(jīng)濟(jì)社會(huì)平穩(wěn)健康發(fā)展的重要時(shí)期，經(jīng)過(guò)一年多的精心籌備，我市第一家地方性商業(yè)銀行市商業(yè)銀行今天正式掛牌開業(yè)了，這不僅是全市金融行業(yè)的一件盛事、喜事，也是全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)生活中的一件大事、好事。在此，我代表市委、市人大、市政府、市政協(xié)，向市商業(yè)銀行的正式開業(yè)表示熱烈地祝賀！向不辭辛勞前來(lái)參加慶典儀式的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和各界朋友表示誠(chéng)摯的歡迎！向多年來(lái)關(guān)心支持市商業(yè)銀行籌建及全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的各級(jí)各方面表示衷心的感謝！
    改制組建市商業(yè)銀行，是市委、市政府推進(jìn)金融體制改革、加快金融制度創(chuàng)新的重大決策，是加快經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需要，也是各族人民快致富、奔小康、謀求資金多點(diǎn)支持的迫切愿望。市商業(yè)銀行的成功組建，標(biāo)志著我市金融事業(yè)的改革創(chuàng)新取得了新的成果，也標(biāo)志著我市突破資金瓶頸、加快發(fā)展有了新的支撐，必將在全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)平穩(wěn)健康發(fā)展中產(chǎn)生重大而深遠(yuǎn)的影響。
    要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)嚴(yán)管、細(xì)管、規(guī)范管理的優(yōu)良作風(fēng)，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，樹立企業(yè)新形象，打造競(jìng)爭(zhēng)新優(yōu)勢(shì)，努力把市商業(yè)銀行建設(shè)成資本充足、管理科學(xué)、運(yùn)行規(guī)范、內(nèi)控嚴(yán)密、資金安全、社會(huì)公信力、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力強(qiáng)的現(xiàn)代銀行。同時(shí)，我們殷切期望各位領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)各界朋友一如既往地關(guān)心支持金融事業(yè)的發(fā)展，一如既往地關(guān)心支持經(jīng)濟(jì)社會(huì)事業(yè)的發(fā)展，幫助我們把人民的各項(xiàng)事業(yè)辦得更實(shí)更好。
    最后，祝市商業(yè)銀行開業(yè)大吉，興旺發(fā)達(dá)！
    祝各位領(lǐng)導(dǎo)、各位朋友和同志們工作順利，身體健康，萬(wàn)事如意！
    員工座談會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇十
    座談會(huì)研究是定性的，指導(dǎo)性的。如果要獲取定量的信息，通常在座談會(huì)之后結(jié)合大樣本調(diào)查：通過(guò)座談會(huì)找到一個(gè)問(wèn)題的相關(guān)影響因素，而通過(guò)大樣本調(diào)查找到一個(gè)影響因素定量的影響程度要開好一個(gè)座談會(huì)，首先要明確它的主題、目的，事前做大量的調(diào)查研究，多查一些數(shù)據(jù)性的資料，分析研究，得出最后的結(jié)論。下面就是本站小編給大家整理的座談會(huì)領(lǐng)導(dǎo)。
    講話稿。
    僅供參考。
    同志們：
    今天，我們把大家召集起來(lái)召開這次座談會(huì)，主要有三個(gè)目的，一是對(duì)過(guò)去半年的到村任職工作情況做個(gè)回顧，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查找不足;二是聽(tīng)聽(tīng)大家對(duì)擔(dān)任“第一書記”的認(rèn)識(shí)和體會(huì)，對(duì)今年的工作的謀劃安排;三是為大家提供一個(gè)相互交流、互相學(xué)習(xí)的平臺(tái)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，更好地把到村擔(dān)任“第一書記”工作做實(shí)做好。
    剛才，幾位同志圍繞到村任職工作談了自己的切身感受、駐村體會(huì)和工作打算，談的都很好，也很實(shí)在。盡管大家到村任職只有半年時(shí)間，但都能夠按照縣委的要求，迅速轉(zhuǎn)變角色，積極主動(dòng)開展工作，也實(shí)實(shí)在在為村里做了些好事和實(shí)事，一方面展示了機(jī)關(guān)干部的良好形象，自身得到了鍛煉，另一方面也贏得了群眾好評(píng)，基層反響不錯(cuò)。去年8月初，按照省市委的統(tǒng)一部署,我縣選派第一書記到村任職工作正式啟動(dòng)，選派24名沒(méi)有基層工作經(jīng)歷的縣直部門新任黨員科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部到包聯(lián)的貧困村、“差”類村擔(dān)任“第一書記”;選派96名鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員擔(dān)任后進(jìn)村、一般村的“第一書記”;選派137名后備干部和10名優(yōu)秀黨員大學(xué)生村官擔(dān)任“較好”村、“先進(jìn)”村“第一書記”，實(shí)現(xiàn)了村村有全覆蓋。
    大家在擔(dān)任“第一書記”半年多的工作中，付出了努力，為農(nóng)村的發(fā)展和建設(shè)做了很多工作，取得了一些成績(jī)。主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：一是改善了農(nóng)村面貌。大家都能夠緊緊圍繞新農(nóng)村建設(shè)大局，著眼于服務(wù)農(nóng)村、服務(wù)農(nóng)業(yè)、服務(wù)發(fā)展，積極協(xié)調(diào)資金物資，幫助任職村加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改善存在環(huán)境面貌。二是促進(jìn)了農(nóng)村和諧。
    大家到村以后，都把走訪群眾作為開展工作的突破口，通過(guò)走訪調(diào)研，聽(tīng)取基層群眾聲音，了解社情民意，發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，解決問(wèn)題，使群眾的實(shí)際困難得到妥善解決，維護(hù)了農(nóng)村穩(wěn)定的大局。三是提升了干部素質(zhì)。大家通過(guò)深入基層一線，與群眾同吃、同住、同勞動(dòng)，體驗(yàn)了生活，了解了民情，積累了基層工作經(jīng)驗(yàn)，不僅學(xué)到了如何做群眾工作，也學(xué)到了如何協(xié)調(diào)關(guān)系和發(fā)展經(jīng)濟(jì)，在干中學(xué)、在學(xué)中干，有效提升了水平。四是為村里辦了好事實(shí)事。初步統(tǒng)計(jì)，自駐村工作開展以來(lái)，全縣267名“第一書記”累計(jì)走訪群眾6.2萬(wàn)戶，收集到群眾關(guān)于產(chǎn)業(yè)發(fā)展、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等方面意見(jiàn)建議4600條，公開承諾為群眾辦實(shí)事好事628項(xiàng)，已順利完成525項(xiàng)，不僅使村容村貌發(fā)生了變化，還密切了黨群干群關(guān)系。
    下面，我就如何當(dāng)好“第一書記”，再提幾點(diǎn)要求。
    (一)思想認(rèn)識(shí)要到位。選派“第一書記”到基層組織開展工作，是加強(qiáng)基層組織建設(shè)、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的迫切需要，也是轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)、密切黨群關(guān)系的有效手段，更是在實(shí)踐中鍛煉干部、發(fā)現(xiàn)干部、使用干部的重要舉措。為什么要選派大家到農(nóng)村一線任職?一是建強(qiáng)農(nóng)村班子的迫切需要。當(dāng)前的農(nóng)村班子確實(shí)存在著不少問(wèn)題，有的村選不出合適的干部，有的村班子戰(zhàn)斗力不強(qiáng)，作用發(fā)揮不夠，有的村干部思路不寬、觀念不新、知識(shí)面窄，指導(dǎo)農(nóng)村發(fā)展的能力不足。選派機(jī)關(guān)黨員干部到村擔(dān)任“第一書記”，可以很好地發(fā)揮干部知識(shí)豐富、眼界開闊、見(jiàn)識(shí)面廣的優(yōu)勢(shì)，更好地強(qiáng)化農(nóng)村班子建設(shè)，提升農(nóng)村班子的活力和戰(zhàn)斗力。二是增強(qiáng)干群關(guān)系的重要手段。大家到基層駐村工作，是認(rèn)真踐行群眾路線的具體體現(xiàn)，是我們黨密切聯(lián)系群眾優(yōu)良作風(fēng)的回歸，可以有效拉近與群眾的距離，促進(jìn)黨群關(guān)系更加融洽，推動(dòng)農(nóng)村社會(huì)和諧穩(wěn)定。三是鍛煉年輕干部的有效途徑。到村擔(dān)任“第一書記”的一個(gè)重要的目的，也是讓年輕干部受鍛煉長(zhǎng)本領(lǐng)，補(bǔ)上農(nóng)村基層這一課。不下基層就了解不到群眾的真實(shí)想法，也得不到第一手的基層資料，現(xiàn)在在干部選拔任用上明確要求要有基層工作經(jīng)歷，而我們很多機(jī)關(guān)干部卻缺少這一經(jīng)歷，大多都是“三門”干部，通過(guò)下基層直接面對(duì)面地與群眾打交道，積累做群眾工作的經(jīng)驗(yàn)辦法，有利于發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)一批好干部，真正實(shí)現(xiàn)干部受鍛煉，群眾得實(shí)惠?？傊?，無(wú)論是從發(fā)展大局，還是干部個(gè)人成長(zhǎng)，開展“第一書記”駐村活動(dòng)都是一項(xiàng)意義深遠(yuǎn)的工作。希望在座的各位“第一書記”要進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)，做到“四心四帶”，一要“安心”，二要“專心”，三要“精心”，四要“用心”，帶著責(zé)任做工作，帶著激情做工作，帶著感恩做工作，帶著清醒做工作。不要把駐村工作當(dāng)成包袱和額外負(fù)擔(dān)，而是作為人生中一段重要?dú)v練，真正沉下心來(lái)，深入下去，把駐村工作做實(shí)做好。
    (二)角色定位要清楚。選派到村任職的“第一書記”不同于以往我們下派的駐村干部，而是要站在村集體的角度，擺正位置，把握好分寸，正確處理好與村“兩委”成員的關(guān)系，做到工作到位不越位，參與不干預(yù)，積極參與村上事務(wù)，充分發(fā)揮三個(gè)方面的作用。一是要發(fā)揮好參謀助手作用，發(fā)揮自身知識(shí)豐富、眼界開闊、思想解放的優(yōu)勢(shì)，加強(qiáng)教育指導(dǎo)，幫助村干部提升思想覺(jué)悟和能力水平，對(duì)村里的事情，要多出主意、想辦法，當(dāng)好參謀助手，把好關(guān)，要把決策權(quán)交給“兩委”班子、黨員和群眾，引導(dǎo)協(xié)助村支部更好的開展工作。二是發(fā)揮好橋梁紐帶作用，大家在基層駐村，上聯(lián)鎮(zhèn)黨委、派出單位，下聯(lián)村“兩委”、基層群眾，承擔(dān)著“聯(lián)絡(luò)員”職責(zé)，工作上的事，要多向所在部門領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示、匯報(bào)，爭(zhēng)取多方面的支持;要與鎮(zhèn)黨委保持經(jīng)常性聯(lián)系，及時(shí)反映問(wèn)題、報(bào)告動(dòng)向，征求意見(jiàn)建議、學(xué)習(xí)解決問(wèn)題的方式方法;要善于和村“兩委”干部打成一片，注重協(xié)調(diào)班子成員之間的關(guān)系，加強(qiáng)教育，引導(dǎo)他們心往一處想、勁往一處使，更好地服務(wù)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和維護(hù)和諧穩(wěn)定。三是要發(fā)揮好宣傳引導(dǎo)作用，大家要盡心盡力當(dāng)好黨的政策宣傳員，要發(fā)揮自己懂政策、知識(shí)廣、信息靈的優(yōu)勢(shì)，通過(guò)走訪、與群眾拉家常等途徑，多了解群眾所思所想所盼，深入宣傳黨的政策，爭(zhēng)取群眾理解，贏得群眾支持，不僅要讓群眾說(shuō)我們自己好，而且要讓群眾擁護(hù)村班子，說(shuō)我們黨好。
    (三)履職服務(wù)要盡責(zé)。結(jié)合上級(jí)要求和我縣實(shí)際，我們選派第一書記要重點(diǎn)要圍繞以下幾個(gè)方面開展工作：一是要抓班子?；鶎咏M織是黨在基層一切工作的領(lǐng)導(dǎo)核心和戰(zhàn)斗堡壘，縣委歷來(lái)重視抓基層、打基礎(chǔ)的工作，縣委確定20xx年為基層組織建設(shè)為民服務(wù)提升年，后進(jìn)村整建也是當(dāng)前基層組織建設(shè)工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容，大家要在有限的到村任職時(shí)間里著力抓好班子建設(shè)，特別是支部書記隊(duì)伍建設(shè)、后備干部培養(yǎng)和村級(jí)規(guī)范化建設(shè)，要指導(dǎo)幫助村里建立健全班子運(yùn)行、民主公開、決策議事、村務(wù)管理監(jiān)督等。
    規(guī)章制度。
    不斷提高基層黨組織靠制度管人、管事、管錢的能力和水平保證黨員隊(duì)伍建設(shè)及基層組織的戰(zhàn)斗堡壘作用得到持續(xù)加強(qiáng)在大家任期結(jié)束后達(dá)到效果好不反彈。第二要謀發(fā)展?！鞍l(fā)展是硬道理”。發(fā)展搞不上去就是幫助村上修好了橋、鋪好了路效果也不會(huì)維持長(zhǎng)久。說(shuō)到發(fā)展就是要把農(nóng)村發(fā)展、農(nóng)民致富作為首要任務(wù)積極轉(zhuǎn)變思路發(fā)現(xiàn)發(fā)展優(yōu)勢(shì)找準(zhǔn)發(fā)展的切入點(diǎn)幫助村上制定行之有效的發(fā)展規(guī)劃培育發(fā)展主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)幫助群眾增收致富。當(dāng)然發(fā)展產(chǎn)業(yè)一定要立足實(shí)際因地制宜不能貪大求快做表面文章一定要利長(zhǎng)遠(yuǎn)。第三要辦實(shí)事要從群眾最急需、反映最強(qiáng)烈的事情著手幫助基層群眾改善生產(chǎn)生活條件完善基礎(chǔ)設(shè)施努力幫助群眾解決上學(xué)、就醫(yī)、維權(quán)等方面實(shí)際困難想方設(shè)法完成好公開承諾事項(xiàng)取信于群眾把工作做到群眾的心坎上不斷提高群眾的滿意度。第四抓穩(wěn)定就是堅(jiān)持穩(wěn)定是第一責(zé)任發(fā)揮熟業(yè)務(wù)、懂法律、曉政策的優(yōu)勢(shì)多深入群眾中做好矛盾糾紛排查化解工作及時(shí)掌控村情民意、思想動(dòng)向發(fā)現(xiàn)矛盾隱患提前介入化解促進(jìn)農(nóng)村社會(huì)和諧穩(wěn)定。(四)聯(lián)系群眾要緊密。選派“第一書記”到村任職的目的不僅僅是給村上帶去資金和項(xiàng)目更重要的是要聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾把握好群眾脈搏拉近黨和群眾的關(guān)系。要把聯(lián)系服務(wù)群眾作為“第一書記”工作的關(guān)鍵內(nèi)容認(rèn)真研究做群眾工作的好方法主動(dòng)放下架子沉下身子學(xué)會(huì)用群眾語(yǔ)言與群眾打交道用群眾接受的辦法來(lái)做群眾工作帶著感情與群眾拉家常、說(shuō)知心話真正融入群眾不斷增強(qiáng)做群眾工作的能力。要處理好村內(nèi)事務(wù)與部門工作的關(guān)系不能滿足于每月去幾次、解決幾件事。要主動(dòng)深入田間地頭開展駐村走訪工作確保駐村期間走訪群眾全覆蓋記好民情日志和民情臺(tái)賬詳細(xì)記錄群眾的實(shí)際情況真實(shí)地反映群眾的意見(jiàn)建議。要在面上走訪的基礎(chǔ)上重點(diǎn)走訪困難戶、上訪戶等特殊群體深入了解村情問(wèn)題隨時(shí)掌握思想動(dòng)向穩(wěn)控新增矛盾隱患幫助解決實(shí)際問(wèn)題化解不穩(wěn)定因素要在實(shí)踐中密切同群眾的聯(lián)系增強(qiáng)與群眾的感情提升群眾的滿意度提高黨在群眾心目中的形象。
    (五)工作紀(jì)律要嚴(yán)肅。“第一書記”在基層駐村，與群眾緊密聯(lián)系，一言一行、一舉一動(dòng)，群眾看在眼里，記在心上，現(xiàn)在大家擔(dān)任“第一書記”，就要自覺(jué)把自己當(dāng)作基層的一員，要時(shí)刻注意，謹(jǐn)小慎微，千萬(wàn)不要居高臨下、盛氣凌人、指手畫腳，更不能講大話、擺架子、講排場(chǎng)，要時(shí)刻保持黨員干部的良好形象?；鶎訔l件雖然艱苦，但基層才是磨練本領(lǐng)的好去處，“誰(shuí)能吃得了苦、誰(shuí)能為群眾解難、誰(shuí)能和群眾打成一片，誰(shuí)就能學(xué)到在機(jī)關(guān)學(xué)不到的東西，掌握在機(jī)關(guān)難以掌握的本領(lǐng)。大家一定要強(qiáng)化自我約束意識(shí)，嚴(yán)格遵守“八項(xiàng)規(guī)定”，遵守組織紀(jì)律、工作紀(jì)律、廉政紀(jì)律，主動(dòng)“接地氣”，自覺(jué)維護(hù)機(jī)關(guān)黨員干部的良好形象。
    到基層擔(dān)任“第一書記”是次難得的鍛煉機(jī)會(huì)，希望大家倍加珍惜，在剩下不到半年的任職時(shí)間里，靜下心來(lái)，沉下身子,認(rèn)真思考謀劃今年的工作，以嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度，切實(shí)做好履職服務(wù)工作，提高組織協(xié)調(diào)、處理實(shí)際問(wèn)題、應(yīng)付復(fù)雜局面的能力。同時(shí)，“第一書記”能不能干好，也要靠各部門的關(guān)心、指導(dǎo)、支持和幫助。希望各縣直部門，積極為“第一書記”開展工作創(chuàng)造好的條件，既要管理好，更要服務(wù)好。縣委組織部也是“第一書記”的“娘家”，大家在工作、生活上有什么困難、問(wèn)題、疑惑，可以直接向我們反映，我們盡力幫助大家加以解決。
    最后祝大家在基層工作順利，事事如意!
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位來(lái)賓：.
    大家好。陽(yáng)春布德澤，萬(wàn)物生光輝。在這個(gè)春光明媚，鮮花盛開的季節(jié)里，我們榮欣邀請(qǐng)到了中電投新疆能源有限公司領(lǐng)導(dǎo)來(lái)我院參加校企合作座談會(huì)，我代表蘭州資源環(huán)境職業(yè)技術(shù)學(xué)院全體師生員工向與會(huì)的各位領(lǐng)導(dǎo)，表示熱烈的歡迎，向中電投新疆能源有限公司表示衷心的感謝。
    校企合作是職業(yè)教育發(fā)展的大勢(shì)所趨。通過(guò)學(xué)校和企業(yè)兩種不同的教育環(huán)境和教育資源的高效整合，培養(yǎng)學(xué)生的全面素質(zhì)和綜合能力，以適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展對(duì)人才素質(zhì)的需要，校企合作使學(xué)校的培養(yǎng)目標(biāo)和培養(yǎng)方向與企業(yè)保持一致，實(shí)現(xiàn)了學(xué)校和企業(yè)的雙贏，促進(jìn)了教學(xué)改革的不斷深化。
    校企合作，可以充分發(fā)揮企業(yè)、學(xué)校各自優(yōu)勢(shì)，準(zhǔn)確把握企業(yè)用人需求，為學(xué)生營(yíng)造真實(shí)的工作氛圍，使其在真實(shí)的工作場(chǎng)景中以真實(shí)的身份、承擔(dān)真實(shí)的社會(huì)服務(wù)工作，以強(qiáng)化其職業(yè)道德、職業(yè)能力的形成。
    學(xué)校作為“人力資源中心”，企業(yè)作為“人才實(shí)踐基地及未來(lái)發(fā)展方向”，通過(guò)校企合作，校企雙方可共同參與、資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、相互協(xié)作，為社會(huì)、為企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)與發(fā)展培養(yǎng)既有良好職業(yè)素質(zhì)又有很強(qiáng)操作技能的應(yīng)用型人才、“留得住、用得上”的專業(yè)人才。
    中電投新疆能源有限公司成立于20xx年8月，是國(guó)家五大發(fā)電集團(tuán)之一——中國(guó)電力投資集團(tuán)公司的全資子公司，負(fù)責(zé)管理中電投集團(tuán)在新疆的資產(chǎn)和股權(quán)，本部設(shè)在烏魯木齊市。
    中電投新疆公司承擔(dān)建設(shè)中電投集團(tuán)五大骨干產(chǎn)業(yè)集群之一的重要任務(wù)，總體發(fā)展戰(zhàn)略是：緊緊圍繞新疆“西氣東輸”、“西煤東運(yùn)”、“西電東送”三條戰(zhàn)略主線，立足煤炭、電力、煤化工及相關(guān)上下游產(chǎn)業(yè)等四大板塊，突出伊犁、吐哈、準(zhǔn)東、烏昌、塔城等五大重點(diǎn)區(qū)域，大力促進(jìn)產(chǎn)業(yè)一體化協(xié)同發(fā)展，到20xx年實(shí)現(xiàn)煤炭控股產(chǎn)能7000萬(wàn)噸、參股產(chǎn)能3000萬(wàn)噸;電力裝機(jī)1200萬(wàn)千瓦以上，其中水力、風(fēng)力、太陽(yáng)能等可再生能源發(fā)電裝機(jī)200萬(wàn)千瓦以上;煤制天然氣產(chǎn)能120億立方米煤制天然氣;累積投資突破1500億元，建成對(duì)自治區(qū)和中電投集團(tuán)跨越式發(fā)展有重大貢獻(xiàn)能力的重要產(chǎn)業(yè)集群。
    中電投新疆公司成立以來(lái)，自覺(jué)置身中電投集團(tuán)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型大局，全面融入自治區(qū)開發(fā)建設(shè)大潮，全力打造產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)突出、核心競(jìng)爭(zhēng)力和可持續(xù)發(fā)展能力強(qiáng)的大型綜合能源企業(yè)，發(fā)展呈現(xiàn)結(jié)構(gòu)優(yōu)、效益好、速度快、后勁強(qiáng)的良好態(tài)勢(shì)。
    乘中央新疆工作座談會(huì)的東風(fēng)，承載自治區(qū)黨政的厚重期望，肩負(fù)中電投集團(tuán)的光榮使命，奮進(jìn)的中電投新疆公司正牢牢抓住新疆跨越式發(fā)展的歷史機(jī)遇，不斷把建設(shè)產(chǎn)業(yè)集群的宏偉事業(yè)推向前進(jìn)，以優(yōu)秀的企業(yè)品格和一流的發(fā)展業(yè)績(jī)回報(bào)新疆各族人民。
    我院是甘肅省最早開展多層次、多形式靈活辦學(xué)的院校之一，自1996～20xx年，先后與甘肅省氣象局、窯街煤電公司、華亭煤業(yè)集團(tuán)、靖遠(yuǎn)煤業(yè)集團(tuán)、甘肅省地礦局、甘肅省煤田地質(zhì)局等15家行業(yè)單位和大型企業(yè)合作開展了成人學(xué)歷教育的嘗試，主要由企業(yè)在職員工或子弟中組織選派生源，教學(xué)地點(diǎn)設(shè)在企業(yè)，采取“半工半讀”的形式開展教學(xué)，企業(yè)參與人才培養(yǎng)目標(biāo)、人才培養(yǎng)方案、課程體系的制定、教材的選定及編寫，理論教學(xué)由學(xué)校負(fù)責(zé)，實(shí)踐性教學(xué)由企業(yè)實(shí)施，取得了良好的效果。
    近年來(lái)，隨著我院專業(yè)布局的調(diào)整和人才培養(yǎng)質(zhì)量的提高，學(xué)院的社會(huì)聲譽(yù)不斷提升，很多大型國(guó)有企業(yè)、用人單位慕名而來(lái)，主動(dòng)表達(dá)在訂單培養(yǎng)方面與學(xué)院合作的意愿，學(xué)院與企業(yè)在合作過(guò)程中的地位逐漸趨于平衡，企業(yè)也更多的認(rèn)識(shí)到參與人才培養(yǎng)的重要性。目前，我院與氣象部門、甘肅省煤田地質(zhì)局、華亭煤業(yè)集團(tuán)等57家大型用人單位相互配合，逐步形成了校企合作訂單培養(yǎng)共同體，企業(yè)全過(guò)程參與到人才訂單培養(yǎng)中來(lái)，共定招生要求、共商培養(yǎng)方案、共建課程與實(shí)訓(xùn)基地、共授課程、共管質(zhì)量、共建學(xué)生資助與獎(jiǎng)勵(lì)體系。
    為了加強(qiáng)、深化、落實(shí)校企合作培養(yǎng)人才的有關(guān)工作，明確校企雙方的責(zé)任，培養(yǎng)學(xué)生建立服務(wù)企業(yè)的情感，確保學(xué)生不違約、下得去、留得住、用得上。我們?cè)谛Ｆ蠛献骱献髋囵B(yǎng)人才方面進(jìn)行了多方面的探索：一是建立了定期和日常兩種校企溝通機(jī)制。每學(xué)期開學(xué)前和學(xué)期末由教務(wù)處、訂單學(xué)生所在系、企業(yè)人事(教育)部門有關(guān)人員就有關(guān)教學(xué)安排、人才培養(yǎng)過(guò)程中存在的有關(guān)問(wèn)題進(jìn)行溝通，共商解決的辦法。對(duì)于教學(xué)過(guò)程中出現(xiàn)的新情況，采取及時(shí)不定期的協(xié)商;二是用企業(yè)名命名的冠名班。以此增強(qiáng)企業(yè)、學(xué)生、學(xué)校三方的責(zé)任意識(shí)，增強(qiáng)不同訂單企業(yè)學(xué)生間的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí);三是設(shè)立企業(yè)獎(jiǎng)學(xué)金或?qū)彝ソ?jīng)濟(jì)困難學(xué)生進(jìn)行資助。近年來(lái)，中電投新疆公司、寶豐煤業(yè)、金川公司、甘南州氣象局等12家企業(yè)集團(tuán)和行業(yè)部門在我院設(shè)立了獎(jiǎng)學(xué)金，每學(xué)年評(píng)定一次，獎(jiǎng)勵(lì)金額分為300元、600元、1000元，凡是成績(jī)合格的訂單學(xué)生都可獲得獎(jiǎng)學(xué)金。對(duì)于個(gè)別家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生，企業(yè)還給予一定的困難補(bǔ)助或資助一定的學(xué)費(fèi);四是建立企業(yè)展示中心。學(xué)院于20xx年在學(xué)院建立了一個(gè)總面積20xx平方米的合作企業(yè)展示中心，由企業(yè)布展，介紹企業(yè)的發(fā)展前景，宣傳企業(yè)文化、理念。由于校企合作訂單培養(yǎng)共同體可以最大程度地實(shí)現(xiàn)學(xué)校教學(xué)與企業(yè)技術(shù)要求之間的“無(wú)縫對(duì)接”，較好地解決了企業(yè)職業(yè)崗位對(duì)人才的需求和畢業(yè)生有效高質(zhì)量就業(yè)問(wèn)題，得到了企業(yè)、學(xué)生、社會(huì)的廣泛認(rèn)同，較好地實(shí)現(xiàn)了職業(yè)教育以就業(yè)為導(dǎo)向的宗旨。
    站在新的歷史起點(diǎn)上，蘭州資源環(huán)境職業(yè)技術(shù)學(xué)院借國(guó)家骨干院校建設(shè)的浩蕩東風(fēng)，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，為我國(guó)的西部煤炭、地礦行業(yè)專業(yè)技術(shù)人才的培養(yǎng)做出更大的貢獻(xiàn)。
    最后，祝我院與中電投新疆能源公司座談會(huì)取得圓滿成功。
    尊敬的各位老領(lǐng)導(dǎo)、老干部、同志們：
    在這瓜果飄香的金秋時(shí)節(jié)，我們又迎來(lái)了老人們的傳統(tǒng)節(jié)日--“九·九”重陽(yáng)節(jié)。今天，縣委在這里隆重舉行離退休老干部座談會(huì)，大家歡聚一堂，同慶老年人的節(jié)日。在此，我謹(jǐn)代表縣委、人大、政府、政協(xié)、紀(jì)委向與會(huì)的各位老領(lǐng)導(dǎo)、老同志并通過(guò)你們，向全縣的離退休老干部、老同志們致以節(jié)日的問(wèn)候和良好的祝愿，向所有關(guān)心、支持老干部工作的同志表示衷心的感謝!
    在座的各位老領(lǐng)導(dǎo)，都是半個(gè)多世紀(jì)發(fā)展的奠基者和見(jiàn)證人。許多老領(lǐng)導(dǎo)嘔心瀝血、艱苦創(chuàng)業(yè)、任勞任怨;許多老同志愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)，把自己的青春獻(xiàn)給了。今天，雖然你們離開了心愛(ài)的崗位，但你們離而不休，退而不休，老有所為，繼續(xù)關(guān)心和支持建設(shè)，為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。特別是近年來(lái)，你們?cè)诳h委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞全縣工作大局，積極投身“三個(gè)文明”建設(shè)，在許多方面做出了成績(jī)，為年輕人樹立了榜樣。
    一是積極投身經(jīng)濟(jì)建設(shè)。很多老干部離退休后，仍然時(shí)刻關(guān)注著全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，經(jīng)常深入基層，了解民情、聽(tīng)取民聲，為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展建言獻(xiàn)策。在縣委、政府召開的一次次經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展座談會(huì)上，很多老領(lǐng)導(dǎo)、老同志結(jié)合工作經(jīng)歷和發(fā)展實(shí)際，直言不諱，充分反映民情，及時(shí)提出發(fā)展意見(jiàn)建議，積極獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。特別是十多位老領(lǐng)導(dǎo)還放棄了安度晚年的美好時(shí)光，積極承擔(dān)起了縣委、政府重點(diǎn)工程建設(shè)項(xiàng)目的稽查工作，并在工作中盡職盡責(zé)，確保了工程的建設(shè)進(jìn)度，對(duì)促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)。
    二是積極支持縣委、政府的中心工作。老干部們都具有高度的政治覺(jué)悟，強(qiáng)烈的社會(huì)責(zé)任感，時(shí)時(shí)帶頭響應(yīng)縣委、政府號(hào)召，積極支持縣委、政府中心工作。很多老同志加入了計(jì)生協(xié)會(huì)，并在協(xié)會(huì)帶領(lǐng)下，教育群眾嚴(yán)格執(zhí)行計(jì)生政策，積極幫扶計(jì)生貧困戶，促進(jìn)了全縣計(jì)生工作的全面開展。特別是在。
    先進(jìn)性教育。
    活動(dòng)中，很多老領(lǐng)導(dǎo)身體力行，用自己的言行影響身邊的黨員，用自己的行動(dòng)帶動(dòng)身邊的黨員，積極參與先進(jìn)性教育活動(dòng)，自覺(jué)增強(qiáng)黨性修養(yǎng)。三是高度關(guān)注下一代，為下一代的成長(zhǎng)不遺余力。老干部們經(jīng)歷豐富、閱歷深厚，雖然身居閑職，但時(shí)刻不忘關(guān)心下一代成長(zhǎng)。很多老同志在縣關(guān)工委、延安精神研究會(huì)的積極投身到關(guān)心下一代工作中。據(jù)統(tǒng)計(jì)，全縣現(xiàn)有8500余位老同志參與了關(guān)心下一代工作，共建基層關(guān)工組織1400余個(gè)，已形成了縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)。老干部們走學(xué)校、進(jìn)課堂，用改革開放取得的偉大成就鼓舞青少年，用老紅軍、老黨員為新中國(guó)的解放和建設(shè)的一件件感人實(shí)例來(lái)教育青少年，用艱苦奮斗的延安精神來(lái)激勵(lì)青年，廣泛開展了以“五愛(ài)”、“三德”、“三觀”、“三義”、公民道德建設(shè)及艱苦奮斗為主要內(nèi)容，以培養(yǎng)“四有”新人為目標(biāo)的思想道德教育活動(dòng)，贏得了學(xué)校、家長(zhǎng)、學(xué)生的一致好評(píng)。
    四是廣泛開展活動(dòng)，充分展示**人新形象。老領(lǐng)導(dǎo)、老同志們嚴(yán)格按照“老有所為、老有所樂(lè)”的要求，在縣老體協(xié)的帶領(lǐng)下，廣泛開展一系列的強(qiáng)身健體活動(dòng)。以社區(qū)(村委會(huì))組建了老年秧歌隊(duì)、門球隊(duì)、舞蹈隊(duì)、戲曲隊(duì)，同時(shí)，積極組織老年人參加各種老年人競(jìng)賽活動(dòng)，取得了較好的成績(jī)。在云南、貴州、廣西三省九地州老年門球賽中，我縣門球隊(duì)代表曲靖市參賽，榮獲第一名;在市老體協(xié)慶祝建黨90周年老年人系列活動(dòng)中，獲門球賽第一名，氣排球賽第一名;在市第七屆農(nóng)村老年人運(yùn)動(dòng)會(huì)上，我縣代表隊(duì)獲團(tuán)體第一名。老年合唱團(tuán)、農(nóng)村老年業(yè)余演出隊(duì)、螳瑯古樂(lè)團(tuán)，每逢盛大節(jié)日，都為全縣人民義務(wù)演出，還多次參加盛市組織的大型調(diào)演并獲獎(jiǎng)。老年書畫。
    詩(shī)詞。
    協(xié)會(huì)近年來(lái)共舉辦各種展覽活動(dòng)20多次，展出書法、繪畫、詩(shī)詞、攝影等作品1800余幅。這些活動(dòng)都充分體現(xiàn)了全縣老同志老當(dāng)益壯、朝氣蓬勃的精神風(fēng)貌，為宣傳、推介、發(fā)展旅游起到了積極作用。
    總之，各位老領(lǐng)導(dǎo)、老同志在不同的領(lǐng)域都發(fā)揮了自己的政治優(yōu)勢(shì)、經(jīng)驗(yàn)優(yōu)勢(shì)和專業(yè)優(yōu)勢(shì)，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)，為年輕一代樹立了榜樣。在此，我真誠(chéng)地向你們表示深深地敬意!
    老干部是我們黨的寶貴財(cái)富?？h委歷來(lái)高度重視老干部工作，今年以來(lái)，多次專題研究老干部工作，并修建了老干部活動(dòng)中心;全面解決了全縣50位企事業(yè)單位離休老干部的電話費(fèi)補(bǔ)貼問(wèn)題;徹底查清了全縣123位離休干部的年齡情況，全面兌現(xiàn)了高齡補(bǔ)貼;重大節(jié)日慰問(wèn)了離休干部及其遺屬等。對(duì)于老干部的問(wèn)題，雖然我們做了一些工作，但仍然存在一些問(wèn)題，特別是對(duì)一些新情況、新問(wèn)題研究不夠，一些單位在認(rèn)識(shí)上還有差距，服務(wù)工作還有待加強(qiáng)。做好老干部工作，關(guān)鍵是要按照黨對(duì)老干部“老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所為、老有所教、老有所學(xué)、老有所樂(lè)”的要求，突出工作重點(diǎn)，加大工作力度，認(rèn)真解決好實(shí)際問(wèn)題。
    一要深化認(rèn)識(shí)，牢固樹立“寶貴財(cái)富”的觀念，增強(qiáng)做好老干部工作的自覺(jué)性。從經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的角度看，老干部過(guò)去是革命和建設(shè)的中堅(jiān)力量，今天仍然是發(fā)展經(jīng)濟(jì)、促進(jìn)改革、維護(hù)穩(wěn)定不可缺少的重要力量。發(fā)展，沒(méi)有老干部們的艱苦奮斗，沒(méi)有他們打下的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，沒(méi)有接力棒的向下傳遞，不可能有今天。而今天建設(shè)同樣離不開老干部們的作用。從弘揚(yáng)中華民族傳統(tǒng)美德的角度看，尊老敬老是我們中華民族的傳統(tǒng)美德，老同志的今天就是在職同志的明天，這本身就是一個(gè)辯證發(fā)展的過(guò)程，所以我們必須做好老干部工作。同時(shí)，老干部有著豐富的經(jīng)驗(yàn)，這是我們很多年輕在職同志所不具備的。很多年輕干部并不是沒(méi)有能力和水平，而是缺乏豐富的閱歷，沒(méi)有老同志思考得全面、準(zhǔn)確，所以我們應(yīng)該很好地發(fā)揮老同志的這種財(cái)富作用。
    二要扎扎實(shí)實(shí)做好老干部工作。要認(rèn)真貫徹落實(shí)老干部工作的一系列方針政策，切實(shí)抓好老干部“兩項(xiàng)待遇”的落實(shí)，真正從政治上、生活上關(guān)心老干部。對(duì)老干部的生活待遇，中央、盛市、縣都有一系列政策規(guī)定，我們要從實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好和發(fā)展好老干部根本利益的高度，認(rèn)真貫徹執(zhí)行。在落實(shí)老同志生活待遇的具體問(wèn)題上，要堅(jiān)持以往的一貫做法，即在制定有關(guān)工資、住房、醫(yī)療等改革方案時(shí)，要考慮老干部這個(gè)有功的群體;給在職人員增加收入時(shí)，也要使老干部的收入得到相應(yīng)提高;對(duì)有特殊困難的老干部，應(yīng)及時(shí)為他們排憂解難，使老同志共享改革和發(fā)展的成果;對(duì)困難企業(yè)、困難單位的老干部、易地安置在我縣的離休干部和老干部遺屬，要及時(shí)掌握情況，幫助他們解決一些實(shí)際困難和問(wèn)題，保證他們應(yīng)該享有的待遇落實(shí)到位，更好地安度晚年。
    員工座談會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇十一
    尊敬的__、__;各位來(lái)賓、各位藝術(shù)界同仁，女士們、先生們：
    大家下午好!
    又是一年春來(lái)早，又是會(huì)員重逢時(shí)。值此新年來(lái)臨之際，我縣攝影家協(xié)會(huì)會(huì)員們歡聚一堂，情感融融，喜氣盎然，在這濃郁祥瑞的氛圍中，滑縣攝影家協(xié)會(huì)新春聯(lián)誼會(huì)隆重舉行了。首先，我代表縣委宣傳部、縣文聯(lián)對(duì)滑縣攝影家協(xié)會(huì)新春聯(lián)誼會(huì)的舉辦表示熱烈的祝賀!對(duì)一年來(lái)執(zhí)著地堅(jiān)守?cái)z影事業(yè)的廣大攝影愛(ài)好者表示深切的問(wèn)候并致以崇高的敬意!對(duì)不畏嚴(yán)寒前來(lái)參加聯(lián)誼會(huì)的諸位來(lái)賓表示誠(chéng)摯的歡迎!
    歷史的機(jī)遇交匯，指明了我們前進(jìn)的方向?；仨?0__年，廣大會(huì)員們以昂揚(yáng)的精神姿態(tài)、敏銳的思維、開闊的視野和出色的藝術(shù)勞動(dòng)，積極順應(yīng)人民和時(shí)代的新期待，熱情謳歌滑縣改革發(fā)展的偉大成就和人民群眾的偉大實(shí)踐，創(chuàng)作生產(chǎn)了一大批優(yōu)秀的攝影作品，整個(gè)攝影界呈現(xiàn)出積極向上、創(chuàng)新發(fā)展、全面繁榮的喜人景象。特別是在慶祝建黨90周年、愛(ài)我運(yùn)河、興我滑州攝影作品大賽中，我縣的攝影愛(ài)好者們把鏡頭聚焦到對(duì)黨、對(duì)人民、對(duì)滑縣、對(duì)大運(yùn)河的無(wú)比摯愛(ài)上，其作品不僅可以使人賞心悅目，得到強(qiáng)烈的審美享受，也使人受到感染、鼓舞，得到啟迪和教育，堪稱近年來(lái)我縣攝影界的一次重量級(jí)展示，體現(xiàn)了攝影家協(xié)會(huì)會(huì)員們海納百川的藝術(shù)胸懷。令人難忘的是，20__年11月26日。我們成功地召開了滑縣攝影家協(xié)會(huì)第二次會(huì)員代表大會(huì)，為我們攝影家協(xié)會(huì)增添了新的活力和新的發(fā)展機(jī)遇，面對(duì)時(shí)代的熱情呼喚，相信滑縣攝影家協(xié)會(huì)一定會(huì)在新一屆主席團(tuán)的帶領(lǐng)下不負(fù)重托，創(chuàng)造新的業(yè)績(jī)，鑄就新的輝煌。
    充滿希望的20__年如約而至，站在新的起點(diǎn)，面對(duì)魅力無(wú)限的滑州大地，我們不僅要通過(guò)鏡頭展現(xiàn)自然之美，更要用鏡頭記錄現(xiàn)實(shí)生活的閃光和動(dòng)人瞬間，記錄滑州發(fā)展創(chuàng)新的腳步。在我縣各項(xiàng)事業(yè)蓬勃發(fā)展、欣欣向榮新的歷史時(shí)期，如何推動(dòng)滑縣攝影事業(yè)的進(jìn)步與發(fā)展，是擺在整個(gè)攝影界的重要課題。我們始終相信，偉大的時(shí)代必然誕生偉大的藝術(shù)，這要求我們要牢牢把握這個(gè)難得的歷史機(jī)遇，抓緊_內(nèi)功，以自己的精品力作贏得藝術(shù)界和整個(gè)時(shí)代的認(rèn)可，作品永遠(yuǎn)勝于雄辯。我們深信，一個(gè)崇高的目標(biāo)，只要不渝地追求，就會(huì)成為壯舉，我們所灑下的每一滴汗水終究會(huì)開出幸福的花朵，過(guò)去的跋涉將成為我們永恒的記憶，未來(lái)的奮斗更是一幅璀璨的藍(lán)圖!
    迎新年，滿園春色滿園新;辭舊歲，一堂和音一堂情。衷心祝愿全縣攝影家協(xié)會(huì)會(huì)員新年吉祥、幸福安康!?；h攝影家協(xié)會(huì)新春聯(lián)誼會(huì)圓滿成功!
    員工座談會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇十二
    座談會(huì)是由訓(xùn)練有素的主持人以非結(jié)構(gòu)化的自然方式對(duì)一小群調(diào)查對(duì)象進(jìn)行的訪談，是一種圓桌討論會(huì)議。主持人引導(dǎo)討論，主要目的是從適當(dāng)?shù)哪繕?biāo)市場(chǎng)中抽取一群人，通過(guò)聽(tīng)取他們談?wù)撗芯咳藛T所感興趣的話題來(lái)得到觀點(diǎn)。下面就是本站小編給大家整理的座談會(huì)領(lǐng)導(dǎo)。
    講話稿。
    僅供參考。
    各位新同仁：
    大家好!
    首先，我謹(jǐn)代表xx韶關(guān)有限公司對(duì)你們致以最熱烈的歡迎，歡迎你們加入xxxx，歡迎你們成為xxxx這個(gè)大家庭的一員!看著你們一張張朝氣蓬勃的面孔，我從從內(nèi)心里感到高興，相信你們的加入將會(huì)為我們xxxx注入新鮮血液，帶來(lái)新的希望、新的發(fā)展。
    大家都是來(lái)自不同地方的人，能夠在此相聚是一種難得的緣分。從進(jìn)入青啤那一天開始，你們不再是單打獨(dú)斗的孩子，而是xxxx團(tuán)隊(duì)的一份子。在以后的生活或是工作中，你們或許會(huì)遇到各種各樣的問(wèn)題，不用害怕，因?yàn)樵趚xxx團(tuán)隊(duì)里你們不再需要一個(gè)人孤軍奮戰(zhàn)，你們擁有很多的兄弟姐妹，你們有xxxx這個(gè)大家庭作堅(jiān)強(qiáng)后盾，你們將會(huì)與xxxx其它員工齊肩并進(jìn)、共同奮斗、共同進(jìn)步。用智慧和汗水創(chuàng)造企業(yè)美好明天，用熱情和青春譜寫人生優(yōu)美詩(shī)篇!
    時(shí)勢(shì)造英雄，公司現(xiàn)在正處于發(fā)展起步階段，公司的發(fā)展正需要一批有責(zé)任心、有上進(jìn)心、有創(chuàng)新精神、腳踏實(shí)地、忠于企業(yè)的人才加入。下面就責(zé)任心、上進(jìn)心創(chuàng)新精神、腳踏實(shí)地、忠誠(chéng)談?wù)勎覍?duì)大家的期望。首先，我們談?wù)勜?zé)任心，責(zé)任心它是一個(gè)人應(yīng)該具備的基本素養(yǎng)，是健全人格的基礎(chǔ)，是企業(yè)執(zhí)行力、家庭和睦、社會(huì)安定的保障。一個(gè)有責(zé)任心的人，首先會(huì)對(duì)自己負(fù)責(zé)，對(duì)自己的言行負(fù)責(zé)，在工作中會(huì)認(rèn)識(shí)到自己的工作在公司的重要性，會(huì)把公司當(dāng)成自己的家，把實(shí)現(xiàn)公司的目標(biāo)當(dāng)成是自己的目標(biāo)。上進(jìn)心是每一人成功的動(dòng)力，新員工要做好自己的人生職業(yè)生涯規(guī)劃，給自己設(shè)定前進(jìn)的目標(biāo)與計(jì)劃，并朝著自已的目標(biāo)而努力學(xué)習(xí);創(chuàng)新精神，是指要具有能夠綜合運(yùn)用已有的知識(shí)、信息、技能和方法，提出新方法、新觀點(diǎn)的思維能力和進(jìn)行發(fā)明創(chuàng)造、改革、革新的意志、信心、勇氣和智慧。它不僅是一種能力，也是一種精神。在你們這一群人當(dāng)中，大多都是走出社會(huì)不久的學(xué)生，你們年輕，充滿朝氣和活力。希望你們能很好的運(yùn)用你們的新思維，成為新生代的主力軍，為公司注入新思想、開辟新的發(fā)展。腳踏實(shí)地，常常用于比喻人做事踏實(shí)、實(shí)事求是、認(rèn)真、自信不虛浮。公司屬于快速消費(fèi)品行業(yè)，是一個(gè)需要一步一個(gè)腳印，穩(wěn)步發(fā)展的行業(yè)，所以我們也更需要踏實(shí)穩(wěn)重的員工，按照公司嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí)、高效的企業(yè)作風(fēng)，嚴(yán)格要求自己，腳踏實(shí)地，一步一步腳印，在做好工作的過(guò)程中不斷完善自己。忠誠(chéng)，從廣義上指對(duì)所發(fā)誓效忠的對(duì)象真心誠(chéng)意、盡心盡力，同時(shí)代表著誠(chéng)信、守信和服從。我們投身于公司，并不代表要把所有都奉獻(xiàn)給公司，但既然你選擇了公司，公司也選擇了你，那就說(shuō)明彼此正處在一種相互信任的關(guān)系之中。是關(guān)系，同時(shí)也是一種感情，光是這種感情就值得我們?nèi)ジ冻龊驼湎А８鼊e說(shuō)公司為我們提供了展現(xiàn)自我，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的的平臺(tái)，我們理應(yīng)對(duì)公司的付出予以回應(yīng)，這是人的一種本能的情感表達(dá)方式。
    各位新員工!相信大家都是滿懷憧憬來(lái)到我們公司的，公司也定會(huì)傾盡所能的為大家提供一個(gè)成長(zhǎng)的平臺(tái)。我相信，隨著你們的青春激情在xxxx這片熱土上的釋放，你們的聰明才智一定能夠充分發(fā)揮，你們的知識(shí)修養(yǎng)一定能夠結(jié)出豐碩的成果，你們的理想抱負(fù)一定能夠?qū)崿F(xiàn)。xxxx的發(fā)展來(lái)自所有員工的共同努力，希望你們能盡快從思想上、行為上完全融入這個(gè)大家庭，為xxxx做出貢獻(xiàn)!
    最后，祝大家一帆風(fēng)順、前程似錦!
    同志們：
    今天，縣委在這里組織召開全縣年輕干部座談會(huì)，既是為了全面了解年輕干部的思想狀態(tài)和工作狀況，也是為年輕干部提供一個(gè)相互交流、相互學(xué)習(xí)、相互提高的平臺(tái)。剛才，聽(tīng)了大家發(fā)自肺腑、熱情洋溢的發(fā)言，雖然給每個(gè)同志的發(fā)言時(shí)間不多，但我充分感受到了大家立足本職務(wù)實(shí)肯干的工作作風(fēng)，感受到了大家勤于學(xué)習(xí)和善于學(xué)習(xí)的良好素質(zhì)，感受到了年輕干部成長(zhǎng)進(jìn)步的蓬勃朝氣，更讓我看到了蓮花干部隊(duì)伍的希望、蓮花今后發(fā)展的希望。今天參加座談的同志是全縣30周歲及以下、全日制大學(xué)本科學(xué)歷以上、具有公務(wù)員身份的年輕干部代表，也是我縣干部隊(duì)伍中最有活力、最富有希望的一支力量。盡管大家處在不同的崗位，但都為蓮花經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)發(fā)揮了積極作用，而且在個(gè)人的成長(zhǎng)上也有很多感悟和體會(huì)。可以說(shuō)，通過(guò)今天這樣一個(gè)座談會(huì)，大家交流思想、相互啟發(fā)、取長(zhǎng)補(bǔ)短，達(dá)到共同提高的目的，這對(duì)于促進(jìn)年輕干部健康成長(zhǎng)具有重要意義。我認(rèn)為這個(gè)活動(dòng)形式很好，今后還要多搞一些這樣的活動(dòng)。下面，結(jié)合大家發(fā)言，我談三個(gè)方面的意見(jiàn)：
    一、關(guān)注青年就是關(guān)注未來(lái)——年輕干部是蓮花發(fā)展所需，希望所在。
    作為一個(gè)國(guó)家來(lái)說(shuō)，源源不斷地培養(yǎng)造就大批優(yōu)秀年輕干部，事關(guān)黨的事業(yè)薪火相傳，事關(guān)國(guó)家長(zhǎng)治久安。年輕人朝氣蓬勃，富有激情和活力，是社會(huì)中最積極、最活躍、最有朝氣的群體。周恩來(lái)有句。
    名言。
    ：“誰(shuí)擁有青年，誰(shuí)就擁有未來(lái)”。一個(gè)國(guó)家、一個(gè)地方只有牢牢抓住年輕干部的培養(yǎng)和使用，才能更好的保證發(fā)展的延續(xù)，才能保證不斷開拓創(chuàng)新，在發(fā)展大潮中永遠(yuǎn)立于不敗之地。作為我們蓮花來(lái)說(shuō)，年輕干部也是蓮花發(fā)展所需、希望所在。去年縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆以來(lái)，我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展取得了豐碩成果和驕人業(yè)績(jī)，實(shí)現(xiàn)了“”時(shí)期良好開局。在縣委十三屆三次全體(擴(kuò)大)會(huì)上，進(jìn)一步提出要以“四區(qū)”目標(biāo)為龍頭，加快“四大園區(qū)”(省級(jí)生態(tài)工業(yè)園、文化產(chǎn)業(yè)園、荷花博覽園、新城教育園)建設(shè)，突出“六個(gè)重點(diǎn)”(蓮江開發(fā)、花節(jié)活動(dòng)、基礎(chǔ)設(shè)施、民生工程、社會(huì)管理、黨的建設(shè))，推進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展的發(fā)展戰(zhàn)略。這迫切需要一支勇于應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)、善于攻堅(jiān)克難的骨干力量，需要一支敢打硬仗、有沖勁、有思想、肯干事的年輕干部隊(duì)伍來(lái)支撐?？h委確定的目標(biāo)能否早日實(shí)現(xiàn)，更多的希望在全縣的年輕干部，尤其是今天在座的年輕干部。
    二、做一個(gè)合格的送信人——對(duì)年輕干部的幾點(diǎn)要求年輕干部怎么樣成長(zhǎng)，研究人才的專家們有很多說(shuō)法，一些成功人士也有很多經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。每個(gè)人對(duì)此應(yīng)該都有不同的理解。在紀(jì)念中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)成立90周年大會(huì)上的講話，對(duì)廣大青年提出了要堅(jiān)持遠(yuǎn)大理想、要堅(jiān)持刻苦學(xué)習(xí)、要堅(jiān)持艱苦奮斗、要堅(jiān)持開拓創(chuàng)新、要堅(jiān)持高尚品行的五點(diǎn)希望，這也是我們年輕干部成長(zhǎng)的指南。去年，我曾經(jīng)向全縣各單位主要領(lǐng)導(dǎo)推薦學(xué)習(xí)《把信送給加西亞》一書，各單位都認(rèn)真組織了學(xué)習(xí)，部分單位還開展了專題演講、撰寫。
    心得體會(huì)。
    文章等活動(dòng)，使忠誠(chéng)、責(zé)任、創(chuàng)造性執(zhí)行的理念深入干部心中。作為年輕干部，我覺(jué)得更應(yīng)該像羅文一樣，做一個(gè)合格的“送信人”。
    《把信送給加西亞》講述的是美西戰(zhàn)爭(zhēng)爆發(fā)時(shí)，那個(gè)英雄的送信人—安德魯〃羅文歷盡千辛萬(wàn)苦孤身一人將美國(guó)總統(tǒng)麥金萊的密信交給隱藏在古巴叢林里的加西亞將軍的故事。就是這樣一則簡(jiǎn)單的小故事向人們傳達(dá)了羅文的“送信精神”，那就是“忠誠(chéng)”、“責(zé)任”、“主動(dòng)”，用現(xiàn)代的觀念來(lái)詮釋這種精神的話，忠誠(chéng)就是要忠誠(chéng)于自己的崗位、忠誠(chéng)于自己的單位、忠誠(chéng)于自己的國(guó)家;責(zé)任就是將工作作為生命中不可或缺的部分，在困難面前百折不撓、勇于犧牲個(gè)人利益，確立對(duì)事業(yè)的責(zé)任感和使命感;主動(dòng)就是要有積極的心態(tài)、堅(jiān)持不懈的勤奮、面對(duì)困難的勇敢和執(zhí)著精神，在平凡的崗位做出不平凡的業(yè)績(jī)。在如今這個(gè)浮躁的年代，作為年輕干部，我們需要擁有和具備的就是文中主人公羅文中尉的崇高品德，更要努力成為一名能夠把信送給加西亞的合格“送信”人。
    一是要成為一名合格的“送信人”，必須要有堅(jiān)定的信念。俄國(guó)文學(xué)家托爾斯泰說(shuō)過(guò)：“理想是指路明燈。沒(méi)有理想，就沒(méi)有堅(jiān)定的方向;沒(méi)有方向，就沒(méi)有生活?！惫磐駚?lái)，凡有作為者，無(wú)不具有崇高的理想、堅(jiān)定的信念，而且大多立志于年輕之時(shí)，追求于一生之中。羅文也是如此，在他的心中只有一個(gè)信念：“把信送給加西亞”。這是一個(gè)偉大神圣的任務(wù)、一封關(guān)系我們戰(zhàn)爭(zhēng)前途命運(yùn)的信，我一定要把它送到、一定要完成任務(wù)，無(wú)論路途怎么遙遠(yuǎn)，怎么艱險(xiǎn)，都不能動(dòng)搖他的信念。因此，堅(jiān)定信念是年輕人緊迫而畢生的必修課。
    二是要成為一名合格的“送信人”，必須要有忠誠(chéng)的品質(zhì)。羅文要找的加西亞將軍，他既不認(rèn)識(shí)又不知道這個(gè)人在哪里，要找到他必須越過(guò)崇山峻嶺、穿過(guò)層層封鎖，有多少困難、有多少險(xiǎn)阻都無(wú)從知曉。正是靠著忠誠(chéng)于使命、忠誠(chéng)于職責(zé)的執(zhí)著精神，他沒(méi)有被任何困難所嚇倒，出色地完成了在別人看來(lái)好似“天方夜譚”的任務(wù)。我們?cè)谧贻p干部，每個(gè)人都有自己的崗位，有明確的。
    崗位職責(zé)。
    我們要像羅文那樣忠于自己的職責(zé)和崗位要始終牢記自己是干什么的即使在平凡的崗位上做普通的事情也要始終堅(jiān)信“把每一件平凡的小事做好就是不平凡”要選擇超越拒絕平庸。
    三是要成為一名合格的“送信人”，必須要有強(qiáng)烈的責(zé)任。一個(gè)人的責(zé)任感強(qiáng)不強(qiáng)，決定了他完成工作任務(wù)的質(zhì)量好不好。羅文在送信期間，從出發(fā)去找加西亞將軍至從加西亞將軍那里回來(lái)，一刻也沒(méi)有耽誤，因?yàn)樗闹袝r(shí)刻懷著責(zé)任，責(zé)任就像他的啟明星，催發(fā)他快速行動(dòng)。作為年輕人，我們對(duì)待自己的工作更要一心一意的負(fù)起責(zé)任，不能夠“混”時(shí)間，熬日子。如果一個(gè)人對(duì)什么事都是無(wú)所謂的態(tài)度，那他最終將一事無(wú)成。
    四是要成為一名合格的“送信人”，必須要有主動(dòng)的作為。當(dāng)羅文接過(guò)總統(tǒng)寫給加西亞的信時(shí)，并沒(méi)有問(wèn)：“他是誰(shuí)?”、“他在什么地方?”、“為什么要給他送信?”、“為什么非要我去?”。這說(shuō)明羅文自己積極主動(dòng)地承擔(dān)了這項(xiàng)工作任務(wù)，而沒(méi)有表現(xiàn)出一絲猶豫和遲疑，更沒(méi)有討價(jià)還價(jià)。那么，當(dāng)我們接受一項(xiàng)工作任務(wù)時(shí)，也要主動(dòng)思考，積極作為，而不是被動(dòng)應(yīng)付，敷衍塞責(zé)。在現(xiàn)實(shí)生活中，有許多年輕干部光有一腔抱負(fù)，卻拿不出實(shí)際行動(dòng)，等著天上掉餡餅，結(jié)果竹籃打水一場(chǎng)空。我們要學(xué)習(xí)羅文這種積極主動(dòng)承擔(dān)任務(wù)的精神，對(duì)于我們的本職工作，對(duì)于我們的崗位職責(zé)，對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)交辦的任何事情，不管是不是自己份內(nèi)的工作，都應(yīng)該積極主動(dòng)地接受、積極主動(dòng)地完成好。
    五是要成為一名合格的“送信人”，必須要有超強(qiáng)的能力。美國(guó)總統(tǒng)麥金萊為什么在千千萬(wàn)萬(wàn)的軍人中獨(dú)獨(dú)找到羅文為送信人，而不找其他人?那是因?yàn)榱_文具有與眾不同的能力。羅文能夠歷經(jīng)千辛萬(wàn)苦，最終找到加西亞并把信件交給他，僅有忠誠(chéng)和責(zé)任感、僅有主動(dòng)接受任務(wù)的態(tài)度，也是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，他還應(yīng)該具有克服困難、完成任務(wù)的素質(zhì)和能力。這些素質(zhì)和能力不是一朝一夕所能形成的。因此，要成為一名合格的“送信人”，我們還要注重加強(qiáng)自身素質(zhì)和工作能力的提高。一是通過(guò)學(xué)習(xí)豐富理論知識(shí)，了解大政方針使自己在思想上能夠適應(yīng)形勢(shì)的變化;二是通過(guò)實(shí)踐，檢驗(yàn)自己的想法，總結(jié)出切實(shí)可行的經(jīng)驗(yàn);三是通過(guò)創(chuàng)新，改善自己的工作方法，積極探索新的工作思路。
    三、不拘一格降人才——努力營(yíng)造年輕干部健康成長(zhǎng)的良好環(huán)境。
    政黨的希望在于一大批年輕干部的成長(zhǎng)。培養(yǎng)造就優(yōu)秀年輕干部是根本大計(jì)，是政黨長(zhǎng)期執(zhí)政、執(zhí)好政的人才資源基礎(chǔ)。年輕干部的培養(yǎng)教育，是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù)。一直以來(lái)，縣委十分重視年輕干部的培養(yǎng)，積極為年輕干部提供眾多可以充分鍛煉自己的平臺(tái)，營(yíng)造年輕干部成長(zhǎng)的良好環(huán)境。
    一是完善培養(yǎng)鍛煉年輕干部的機(jī)制?？h委將進(jìn)一步深化干部人事制度改革，堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊倪x人用人標(biāo)準(zhǔn)，樹立注重品行、科學(xué)發(fā)展、崇尚實(shí)干、重視基層、鼓勵(lì)創(chuàng)新、群眾公認(rèn)等用人導(dǎo)向，切實(shí)關(guān)注觀念新、視野寬、有活力、有潛力的年輕干部，通過(guò)拓寬培訓(xùn)渠道、改進(jìn)選拔方式、多崗交流任職、下派掛職鍛煉等方式，進(jìn)一步建立健全年輕干部培養(yǎng)、選拔、鍛煉的長(zhǎng)效機(jī)制?？h委下一步要著手建立年輕后備干部庫(kù)和動(dòng)態(tài)管理機(jī)制，特別是要通過(guò)選派年輕干部到基層到一線，到艱苦條件和復(fù)雜環(huán)境中磨練意志、砥礪品質(zhì)、提升能力。
    二是努力營(yíng)造年輕干部健康成長(zhǎng)的環(huán)境。近年來(lái)，年輕干部提拔任用幾乎遭遇“逢提必疑”的怪圈。對(duì)于年輕干部的使用，一些人患上了“習(xí)慣性猜疑癥”。對(duì)此，我們要辯證地看待，既要有打破常規(guī)，不拘一格降人才的勇氣，也要嚴(yán)格執(zhí)行干部選拔任用程序，堅(jiān)持民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則。樹立“論資力不唯資歷”和“早壓擔(dān)子早成才”的新觀念，對(duì)年輕干部要寬容愛(ài)護(hù)，不求全責(zé)備，不要僅看一時(shí)一事的表現(xiàn)，關(guān)鍵是要看主流、看基礎(chǔ)、看潛力、看潛質(zhì)。不光僅看平時(shí)一貫的表現(xiàn)，還要看關(guān)鍵時(shí)刻和重要關(guān)頭的作用發(fā)揮。要勇于給優(yōu)秀年輕干部搭梯子，把年輕干部放到工作一線、重要崗位和艱苦環(huán)境進(jìn)行培養(yǎng)，為年輕干部的成長(zhǎng)提供更多的機(jī)會(huì)，更好地發(fā)揮年輕干部的作用，讓年輕干部盡早得到多崗位、全方位的鍛煉，有力推進(jìn)全縣干部隊(duì)伍年輕化、知識(shí)化、專業(yè)化進(jìn)程。
    三是年輕干部要以自己的行動(dòng)證明自己的實(shí)力。社會(huì)的熱議是苛刻，更是期待。年輕干部在經(jīng)歷輿論風(fēng)暴的質(zhì)疑，走上領(lǐng)導(dǎo)崗位后，人們更加關(guān)注的是他們能否拿出實(shí)際行動(dòng)來(lái)為黨的事業(yè)添磚加瓦，能否保持謙虛謹(jǐn)慎、不驕不躁、艱苦奮斗的工作作風(fēng)，能否做到為民、清廉、務(wù)實(shí)。所以，我們年輕干部一定要用實(shí)力說(shuō)話，加強(qiáng)自身修養(yǎng)，做一個(gè)具有“出淤泥而不染，濯清漣而不妖”的蓮品質(zhì)的干部，自己做到無(wú)懈可擊，讓別人心服口服。
    最后，衷心希望全縣年輕干部堅(jiān)定理想信念，增長(zhǎng)知識(shí)本領(lǐng)，錘煉品德意志，矢志奮斗拼搏，努力爭(zhēng)做眼里有活、用心做事的人，敢于擔(dān)當(dāng)、真心負(fù)責(zé)的人，群眾信任、放心托付的人!衷心希望大家能夠盡快成長(zhǎng)起來(lái)、成熟起來(lái)，擔(dān)當(dāng)重任，勇挑重?fù)?dān)，為自己的人生寫上最光彩、最難忘的一頁(yè)!衷心希望大家在人生的廣闊舞臺(tái)上充分發(fā)揮聰明才智、盡情展現(xiàn)人生價(jià)值，努力用高尚的品德、杰出的才干、優(yōu)良的業(yè)績(jī)，贏得組織的信任和群眾的滿意!
    今天是x年農(nóng)歷臘月二十五，黨委在年終各項(xiàng)事務(wù)異常繁忙的情況下，抽出時(shí)間來(lái)召集這個(gè)會(huì)議，在家的班子成員都擠出時(shí)間來(lái)與大家面對(duì)面座談交流，足見(jiàn)黨委政府、黨政領(lǐng)導(dǎo)對(duì)大家的重視、關(guān)心和關(guān)懷。因?yàn)榉止?，專門為大家服務(wù)，也經(jīng)常與你們接觸，平時(shí)也講了許多。借此機(jī)會(huì)，再說(shuō)三句話供我們青年干部共勉。
    第一句話，是執(zhí)著不浮躁，這說(shuō)的是心態(tài)問(wèn)題。浮躁是青年同志健康成長(zhǎng)的大忌，是我們事業(yè)發(fā)展的絆腳石。
    首先要堅(jiān)守遠(yuǎn)大志向。選聘大學(xué)生村官到基層工作鍛煉是新時(shí)期黨中央作出的一項(xiàng)重大戰(zhàn)略部署，在推動(dòng)就業(yè)、強(qiáng)化基層、培養(yǎng)人才、促進(jìn)和諧等多方面都具有重大意義。只要大方向沒(méi)有錯(cuò)，青年干部就要堅(jiān)定志向不放棄，百折不撓不動(dòng)搖，千錘百煉仍堅(jiān)勁。青年干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層特別是一線工作鍛煉，也是意見(jiàn)深遠(yuǎn)。
    其次，要保持樸實(shí)本色。青年，是最能體現(xiàn)人性本色本真的一個(gè)人生時(shí)段，質(zhì)樸不加修飾，真誠(chéng)而不掩飾，憧憬而不空想，勤奮而不憊怠，是我們的本色。希望大家在基層經(jīng)歷了一段時(shí)間之后，依然能夠保持這一本色，并一直保持下去，勤種今年竹，收獲明年筍。有夢(mèng)想不空想，走捷徑不偷懶，這是青年干部也應(yīng)該是所有成功人生的法則之一。
    第三，要堅(jiān)持深入作風(fēng)。到基層，辦實(shí)事，最怕大大咧咧，最怕不著邊際，最怕厭棄瑣屑。欲掃天下，先凈一室，九層之臺(tái)，起于累土。一深入就具體，一具體就會(huì)遇到麻煩和問(wèn)題，在解決麻煩和問(wèn)題中才能增長(zhǎng)才干，培養(yǎng)能力。那種怕做事、不想做事、懶得做事的作風(fēng)，應(yīng)該是青年干部所應(yīng)鄙棄的。
    第二句話，是累積不松懈，這說(shuō)的是方法問(wèn)題。積累是1+1，2+2，3+3，而不斷累積，到后來(lái)就會(huì)是1×1，2×2，3×3，所謂融匯貫通、厚積薄發(fā)就是這個(gè)道理。
    一是要增強(qiáng)學(xué)力。大家都是有知識(shí)的人。但為什么學(xué)、如何學(xué)、學(xué)什么的問(wèn)題，不一定都全部解決了，還要再研究，把學(xué)習(xí)作為對(duì)象來(lái)研究。我建議三句話。理論知識(shí)不放松，實(shí)踐知識(shí)最急需，社會(huì)知識(shí)要加強(qiáng)。無(wú)理論不知大局、迷糊方向，不懂政策難理大事，自亂陣腳，履險(xiǎn)而不自知。理論不和實(shí)際結(jié)合從而推動(dòng)實(shí)踐，不起任何作用。社會(huì)知識(shí)是立身作人的學(xué)問(wèn)，有益于自立于世、融洽于人。要勤學(xué)苦學(xué)，三月不知肉味的學(xué)，苦學(xué)勤學(xué)，必有所成。
    二是要增強(qiáng)閱歷。對(duì)于年輕人來(lái)講，閱歷很重要，經(jīng)歷了也許仍然不知“道”，但不經(jīng)歷肯定不知道。這里也存在一個(gè)以勤補(bǔ)拙的問(wèn)題。年輕人一定要主動(dòng)參與、積極參與、多多參與，想著辦法爭(zhēng)取參與。參與工作，參與事務(wù)，參與活動(dòng)，戒懶戒怕，不參與，不知情，不了解，不熟悉，困守日子，那算是白浪費(fèi)光陰，損失慘重了。有了閱歷，打了交手仗，才會(huì)有真切感受，才會(huì)有經(jīng)驗(yàn)，才會(huì)有總結(jié)與反思，才會(huì)有思考與探索，才會(huì)有真正屬于“自己”的東西。
    三是要增強(qiáng)情(群)商。人生和事業(yè)的成功都不單只靠智商。情商、群商很重要。青年干部雖然大多來(lái)于農(nóng)村(或城市基層)，由于教育等機(jī)制因素，絕大多數(shù)并不了解和熟悉基層。干部是管理經(jīng)濟(jì)文化社會(huì)事務(wù)的，不了解你的工作對(duì)象、服務(wù)對(duì)象，盲人摸象，其謬大矣。要求大家到基層來(lái)，安排你們到一線去，就是要在實(shí)踐摸爬滾打中與群眾打交道，與各類人打交道，與支持幫助你、堅(jiān)決反對(duì)你、懶得理你惹你的各色人等打交道。一方面增強(qiáng)你與普通群眾、人民大眾的感情，在實(shí)踐中認(rèn)識(shí)“個(gè)人有時(shí)是渺小的，歷史是人民群眾創(chuàng)造的”這一真諦，打消那種養(yǎng)尊處優(yōu)、不可一世、目空一切等等畸形心理，把馬克思主義群眾觀、黨的群眾路線培養(yǎng)、樹立和堅(jiān)持好。另一方面，也培養(yǎng)打交道的能力，團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)、溝通協(xié)商、爭(zhēng)取支持幫助的能力，也就是培養(yǎng)合作共事能力、組織領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
    第三句話，是創(chuàng)造不停滯，這說(shuō)的是狀態(tài)問(wèn)題。人總要有個(gè)精神，有個(gè)狀態(tài)，老是“不在狀態(tài)”，就好象一個(gè)人老是“不走運(yùn)”。境由心造，你經(jīng)常自我振奮精神，調(diào)整狀態(tài)，烏云也會(huì)為你讓路。
    青年是人生最富理想、最富精力、最具創(chuàng)造活力的寶貴時(shí)期。要保有并不斷維護(hù)好一股闖勁、干勁、拼勁、創(chuàng)造勁，一直到老也不放松，那這一輩子絕對(duì)不白活。
    一是要在崗位上創(chuàng)業(yè)績(jī)。青年人如果做不好本職工作，無(wú)論如何要三思，要反躬自省，要自問(wèn)個(gè)一二三。一定要立足崗位干出業(yè)績(jī)，以業(yè)績(jī)鼓舞自己、構(gòu)鏈他人，讓別人認(rèn)識(shí)了、了解你，進(jìn)一步支持你、幫助你。懶懶散散，混混搭搭，游手好閑，人見(jiàn)人煩，自己談何業(yè)績(jī)，談何創(chuàng)造，別人又談何喜歡你、尊重你、樂(lè)意栽培提攜你。
    二是工作上創(chuàng)特色?，F(xiàn)在是一個(gè)與時(shí)俱進(jìn)、不斷創(chuàng)新的時(shí)代。要研究工作，在掌握老模式老方法老套路的基礎(chǔ)上，一定要緊跟發(fā)展變化的新形勢(shì)，按照上級(jí)提出的新要求，順應(yīng)人民群眾的新期待，想問(wèn)題難題，想辦法點(diǎn)子，創(chuàng)新意出新招，用以推動(dòng)工作，用以鍛煉思維能力和工作水平，用以更好的提升自己。否則，沿用老招你經(jīng)驗(yàn)不如老同志，慣用老套你人脈不如老同志，工作也難得做過(guò)老同志。
    三是人生創(chuàng)造價(jià)值。我想這個(gè)價(jià)值，一是外在的，包括掌握了多大的資源、做出了多大的業(yè)績(jī)，創(chuàng)造了多大的財(cái)富、贏得了社會(huì)多高的尊崇等等。一個(gè)是內(nèi)在的價(jià)值。在一路創(chuàng)造外在價(jià)值的同時(shí)，你的內(nèi)心世界，你的感情心智，你的修養(yǎng)境界，你是否達(dá)到了內(nèi)心和諧、內(nèi)外平和?外在價(jià)值是必需的，內(nèi)在價(jià)值同樣不容忽視。中國(guó)那么多富豪、企業(yè)家，為什么慈善家少。當(dāng)一個(gè)人富得只剩下錢的時(shí)候，他也就是窮得只有錢。這里的錢，有何價(jià)值?關(guān)于財(cái)富，我堅(jiān)持三條：正視個(gè)人財(cái)富，看重社會(huì)財(cái)富，珍視精神財(cái)富。
    四是積極創(chuàng)造夢(mèng)想。悲觀者云：人生一世，不如意者常八九，遂人愿者唯二三?！鞍司拧迸c“二三”，細(xì)一計(jì)算，他還是把人生按十一個(gè)點(diǎn)來(lái)對(duì)待的。人之一生也許不能實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想，但人生一定不要舍棄夢(mèng)想，你們的夢(mèng)想，我們的夢(mèng)想可能各各不同，但我祝愿我們大家都能盡早實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想，遲早會(huì)實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想，并追逐新的夢(mèng)想。
    最后祝愿你們，也通過(guò)你們向你們的父母以及全家，致以新年的問(wèn)候，祝大家在新的一年里都平安、健康、心想事成、快樂(lè)幸福!
    員工座談會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇十三
    各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：
    大家上午好!我叫，來(lái)自xx單位。值此“三八”婦女節(jié)之際，我很榮幸能夠參加此次座談會(huì)，很感謝區(qū)委組織部、區(qū)婦聯(lián)給我提供這個(gè)向在座的各位前輩交流學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。工作經(jīng)歷雖然自己的工作時(shí)間不長(zhǎng)，但回想自己的工作歷程，也是有辛酸有甜蜜，有艱辛有歡笑，自我比較，還是有所進(jìn)步，談不上什么總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，但終算有所收獲。結(jié)合自己的工作經(jīng)歷，簡(jiǎn)單談幾點(diǎn)自己的體會(huì)，懇請(qǐng)大家批評(píng)指正。
    隨著女性社會(huì)地位的不斷提高，女性干部隊(duì)伍也在逐漸壯大。常言道，女子能頂半邊天，巾幗何曾讓須眉。女干部也在社會(huì)發(fā)展中扮演著越來(lái)越重要的角色，與男性干部相比，女性有許多先天優(yōu)勢(shì)，如親和力強(qiáng)、觀察敏銳、心思細(xì)膩等。我們作為女干部應(yīng)將這些優(yōu)勢(shì)合理運(yùn)用到實(shí)際工作中，充分發(fā)揮“自尊、自信、自立、自強(qiáng)”的精神，提高素質(zhì)，應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)，關(guān)愛(ài)家庭，奉獻(xiàn)社會(huì)，爭(zhēng)創(chuàng)一流的業(yè)績(jī)?？偨Y(jié)起來(lái)，就是一個(gè)字--“愛(ài)”。
    首先，用一顆責(zé)任心愛(ài)工作?！案梢恍?，愛(ài)一行”，黨建工作無(wú)小事，每一項(xiàng)工作都需要極強(qiáng)的責(zé)任心去嚴(yán)肅認(rèn)真的對(duì)待。記得剛負(fù)責(zé)黨建工作的時(shí)候，很多業(yè)務(wù)知識(shí)都不熟悉，我經(jīng)常耐心的琢磨學(xué)習(xí)，經(jīng)常去請(qǐng)教相鄰街道的姐妹們，慢慢的事情越做越好，朋友也越來(lái)越多了。只有有了責(zé)任心，熱愛(ài)自己的工作，才會(huì)把每一件簡(jiǎn)單的事情做好，成為不簡(jiǎn)單，才會(huì)把每一件平凡的事情做好，成為不平凡。
    第二，用一份真摯的情愛(ài)他人。常言說(shuō)“感人心者，莫過(guò)于情”。女干部普遍具有善于協(xié)調(diào)溝通，情感細(xì)膩，會(huì)關(guān)心人的品質(zhì)。同時(shí),女干部普遍個(gè)性柔韌，情感外露，加上做事認(rèn)真，更容易和群眾打成一片，贏得信任，從而以良好的群眾基礎(chǔ)爭(zhēng)取工作的主動(dòng)性。親和力和平易近人更是女性先天的優(yōu)勢(shì)，我們善于與人溝通，如果能夠在工作中多些”請(qǐng)”、“謝謝”、“慢走”之類的話語(yǔ)，帶著愛(ài)心來(lái)工作，以柔克剛的處理矛盾和問(wèn)題，我想不但能避免很多不必要的麻煩，還能讓工作得到更多人的支持，更好的開展。
    第三，用一顆感恩的心愛(ài)親人，只有將事業(yè)、家庭和諧地統(tǒng)一起來(lái)，才算得上是一個(gè)成功的女性。扮演好角色。多盡一份責(zé)任，擠出更多的時(shí)間和家人在一起。給家人做一頓可口的飯菜，把房間布置得再溫馨一些，用愛(ài)心贏得家人的關(guān)愛(ài)、理解和支持。尤其要避免把工作中的一些不良情緒帶回家里。
    最后，也是最重要的就是要愛(ài)自己。事業(yè)和家庭的雙重壓力，使得女干部非常辛苦、非常累。因此我們要學(xué)會(huì)善待自己，學(xué)會(huì)給自己減壓，學(xué)會(huì)給心靈放假。要有自己的愛(ài)好，要有自己的朋友圈，多交幾個(gè)知心朋友，煩心事、心里話多和朋友說(shuō)一說(shuō)，努力維護(hù)自己的心理健康。
    蕭伯納說(shuō)“人生是一支由我們暫時(shí)拿著的火炬，我們一定要把它燃燒得十分光明燦爛，然后交給下一代的人們?！蔽覉?jiān)信，只要我們自尊、自信、自立、自強(qiáng)，就一定能夠以出色的工作和優(yōu)異的成績(jī)贏得發(fā)展的空間，贏得社會(huì)的尊重，就一定能夠在促進(jìn)發(fā)展的偉大實(shí)踐中發(fā)揮好半邊天的作用。最后也祝各位婦女節(jié)快樂(lè)，祝各位在今后的工作生活中，有能力，有美麗，更有魅力!謝謝大家。
    員工座談會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇十四
    企業(yè)是一個(gè)舞臺(tái)，也是一個(gè)熔爐。她給年輕人提供了一個(gè)展示自己平臺(tái)的同時(shí)也在慢慢地在熔爐中得到錘煉和改變。我們也都應(yīng)該去感謝企業(yè)，是她養(yǎng)育了我們，給了我們每個(gè)人不斷鍛煉和成長(zhǎng)的`機(jī)會(huì)，給了我們?nèi)松木屎徒k爛。在單位我一直從事的是基層共青團(tuán)的工作，和年輕人接觸的也比較多。我想結(jié)合自身的工作和工作中遇到的實(shí)際問(wèn)題談下自己的看法。
    首先，就是對(duì)團(tuán)組織工作的認(rèn)識(shí)問(wèn)題。很多人認(rèn)為作為企業(yè)單位，團(tuán)組織工作可有可無(wú)，無(wú)關(guān)緊要，只要安下心來(lái)搞好企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益就可以了。其實(shí)，我認(rèn)為這種觀點(diǎn)是很不正確的。團(tuán)組織肩負(fù)著對(duì)青年意識(shí)形態(tài)培育、精神以及日常生活的改造等重?fù)?dān)。共青團(tuán)還是黨的得力助手和后備軍。我們單位是施工單位，施工面廣、人員也比較分散，平時(shí)的共青團(tuán)工作的開展難度較大，但是我們對(duì)團(tuán)組織的工作十分重視。
    作為公司共青團(tuán)工作的負(fù)責(zé)人，為使共青團(tuán)的指導(dǎo)思想貫徹到每一位團(tuán)員青年心中，我經(jīng)常深入班組和施工現(xiàn)場(chǎng)，傾聽(tīng)青年職工的意見(jiàn)和心聲，了解他們的生活情況。用開展各種活動(dòng)的形式去積極調(diào)動(dòng)他們的積極性。比如我們單位就曾組織開展我為貧困戶送溫暖和奉獻(xiàn)在工地，建功在基層等活動(dòng)，這些活動(dòng)豐富了青年的生活內(nèi)容，收到了良好的效果。下一步，我們公司擬借助一大批青年志愿者這一青年群體的力量，通過(guò)開展戶外以及娛樂(lè)等活動(dòng)帶動(dòng)青年不斷進(jìn)步。
    再者，企業(yè)是青年發(fā)展的土壤，企業(yè)的發(fā)展直接關(guān)系到青年的成長(zhǎng)。反過(guò)來(lái)，青年的成長(zhǎng)也會(huì)影響和制約著企業(yè)的發(fā)展，尤其是青年人才的流失，勢(shì)必會(huì)對(duì)企業(yè)造成一定的損失。舉個(gè)簡(jiǎn)單的例子，我們單位__年從高校招收了8名工程管理和技術(shù)人員，他們?nèi)慷际谴髮W(xué)生。
    但是到現(xiàn)在他們已經(jīng)有三個(gè)離開了單位，究其原因，我想有以下幾點(diǎn)：第他們剛剛畢業(yè)，還沒(méi)有良好的心理素質(zhì)和適應(yīng)能力，也可能是他們覺(jué)得現(xiàn)實(shí)和想象中的情況差距過(guò)大。第他們沒(méi)有做好自己的職業(yè)規(guī)劃，一味地想急于求成。急功盡利。第企業(yè)關(guān)懷不夠，企業(yè)沒(méi)有及時(shí)地做好青年職工的工作。針對(duì)以上問(wèn)題我有如下建議：
    (1)、青年職工要自己準(zhǔn)確定位，從基層做起，從最簡(jiǎn)單的做起，不能好高騖遠(yuǎn)，自以為是。
    (2)、要著力長(zhǎng)遠(yuǎn)，自己做好職業(yè)規(guī)劃。職業(yè)規(guī)劃是每個(gè)人對(duì)自己將來(lái)職業(yè)以及發(fā)展方向、各個(gè)步驟等方面的總體計(jì)劃。如果大家都有一個(gè)清晰的職業(yè)規(guī)劃了，平時(shí)工作就有了目標(biāo)，就有了動(dòng)力，就會(huì)做到頭腦清晰，就會(huì)知道勁往何處使。要充分認(rèn)識(shí)自身和企業(yè)的關(guān)系，不能處處斤斤計(jì)較，要養(yǎng)成樂(lè)于奉獻(xiàn)的精神，作為企業(yè)的一分子，要發(fā)揮自己的光和熱，充分實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。
    (3)、企業(yè)應(yīng)該多多關(guān)心青年職工，及時(shí)疏通他們的心里糾結(jié)，青年職工自身也要培養(yǎng)樂(lè)觀積極的心態(tài)，不怕困難，迎難而上。
    另外，公司還存在著一些問(wèn)題，例如：個(gè)人職工安全意識(shí)有待提高、執(zhí)行力不夠強(qiáng)、慣于常規(guī)沒(méi)有創(chuàng)新意識(shí)等現(xiàn)象。對(duì)于以上問(wèn)題，青年職工應(yīng)該有個(gè)清醒的認(rèn)識(shí)，處處、時(shí)時(shí)嚴(yán)格要求自己，加強(qiáng)自身執(zhí)行力建設(shè)，培養(yǎng)用于創(chuàng)新、敢于創(chuàng)新的能力。青春是一團(tuán)火，要盡量釋放自己的能量與激—情，展現(xiàn)青春的無(wú)限風(fēng)采，把自己的愛(ài)企之心和奉獻(xiàn)之情融入企業(yè)，與企業(yè)同呼吸、共命運(yùn)，與企業(yè)一共成長(zhǎng)，創(chuàng)造共同的美好明天，實(shí)現(xiàn)自身的人生價(jià)值目標(biāo)。
    員工座談會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇十五
    各位晚上好。
    很高興能在這里認(rèn)識(shí)各位。本來(lái)我們準(zhǔn)備在去年年底就召開一個(gè)干部家屬座談會(huì)，由于工作比較忙，就推遲到今天晚上才開。期間有部份同志認(rèn)為工作太忙了，沒(méi)有時(shí)間開干脆就算了，但我還是堅(jiān)持要擠出時(shí)間，讓大家聚一聚，談?wù)勑?，聊聊天，交流一下思想，融洽一下感情。借這個(gè)機(jī)會(huì)，我想在這里表達(dá)三個(gè)意思。
    第一，感謝和敬意。我們組織部干部對(duì)事業(yè)對(duì)工作的投入要比一般單位的同志傾注更多的精力和時(shí)間，這就意味著他們對(duì)家庭的付出和對(duì)你們的照顧要比一般同志更少，因而你們對(duì)家庭承擔(dān)的責(zé)任比一般女性更多。另外，你們這個(gè)年齡的人，都是上有父母，還是雙方的父母，下有子女。在家里，對(duì)父母而言，你們是好女兒;對(duì)孩子來(lái)講，你們是好母親;對(duì)丈夫來(lái)講，又是賢妻、賢內(nèi)助。同時(shí)，據(jù)我所知，你們大部份是本單位的骨干，自己的本職工作也干得很出色，很好地處理了自己的事業(yè)和家庭的關(guān)系，為配偶為家庭和社會(huì)做出了不可替代的貢獻(xiàn)。你們有些同志的單位不好，甚至下崗在家，沒(méi)有工作，但你們沒(méi)有因?yàn)樽约菏墙M織部干部的家屬就提出非份的要求，甘居幕后，默默無(wú)聞，無(wú)私奉獻(xiàn)。從這一點(diǎn)來(lái)講，我們要向每一位家屬表示崇高的敬意和誠(chéng)摯的感謝。
    第二，我也想告訴各位，你們的奉獻(xiàn)是非常值得的。組織部是黨員、干部和知識(shí)分子的娘家。理所當(dāng)然，組織部的干部就要成為黨員、干部和知識(shí)分子當(dāng)中的標(biāo)兵。我到新寧來(lái)的一年多，感覺(jué)到我們組織部干部的政治素質(zhì)都很高，工作能力和敬業(yè)精神都很強(qiáng)，工作都很努力。去年，我們獲得了縣雙文明考核的二等獎(jiǎng)，綜合排名在全市上升到第五位，創(chuàng)建了學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)，受到了市委的表彰。尤其是通過(guò)以“公道正派”為主題的樹組工干部形象活動(dòng)，我們對(duì)組工干部提出了“五多五少”行為規(guī)范(多學(xué)習(xí)、少打牌，多……)，并出臺(tái)了工作日中餐禁酒令，既保護(hù)了干部的身體，又樹立了組工干部的形象?！妒宓脑铝痢酚幸痪涓柙~，“軍功章里，有你的一半，也有我的一半”。當(dāng)然，這些成績(jī)的取得，都是因?yàn)橛心銈冞@些優(yōu)秀的家屬無(wú)私的支持和奉獻(xiàn)，你們的勞動(dòng)支持、鼓勵(lì)了他們，使他們?cè)趰徫簧习l(fā)揮出更大的作用。所以說(shuō)，大家的奉獻(xiàn)是值得的，回報(bào)是高尚的、巨大的。
    第三，對(duì)各位寄托厚重的希望。剛才肯定和感謝的話說(shuō)了不少，大家也確實(shí)付出了很多，但不管過(guò)去受了苦和累、是否有些怨言，希望今后還要繼續(xù)大力支持配偶的工作，關(guān)愛(ài)他們的健康。__大提出了加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的目標(biāo)，全面開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，組織部的工作會(huì)越來(lái)越重，諸位的配偶會(huì)承擔(dān)更重的任務(wù)，這也意味著在座的諸位要付出更多的勞動(dòng)，承擔(dān)比過(guò)去更重的家庭和社會(huì)責(zé)任，希望大家繼續(xù)做好賢內(nèi)助。同時(shí)，我還要拜托各位在廉潔自律上幫助配偶把好關(guān)，做好“廉內(nèi)助”，幫助和支持自己的配偶做一個(gè)“公道正派”的組工干部。
    總之，既表感謝，又示敬意，更希望大家能一如既往地、甚至是更多地作出無(wú)私的奉獻(xiàn)，用更大的支持激勵(lì)你們的配偶在自己崗位上把工作做好。最后，請(qǐng)?jiān)谧母魑患覍贂乘?，講講你們的體會(huì)感受，說(shuō)說(shuō)你們的酸甜苦辣，特別歡迎各位對(duì)我們的工作提出意見(jiàn)和建議。謝謝大家!
    員工座談會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇十六
    同學(xué)們：
    今年是五四運(yùn)動(dòng)93周年，在“五四”青年節(jié)到來(lái)之際，我代表學(xué)院黨總支會(huì)向在我院學(xué)習(xí)和生活的廣大青年學(xué)生致以節(jié)日的祝賀，向92年來(lái)為中華民族的偉大復(fù)興而獻(xiàn)身的仁人志士和革命先驅(qū)致以崇高的敬意！
    五四運(yùn)動(dòng)既是一場(chǎng)偉大的青年運(yùn)動(dòng)，又是一場(chǎng)偉大的愛(ài)國(guó)運(yùn)動(dòng)，更是一場(chǎng)偉大的思想解放運(yùn)動(dòng)。五四運(yùn)動(dòng)孕育了愛(ài)國(guó)、進(jìn)步、民主、科學(xué)的偉大精神，五四精神哺育了一代又一代青年前仆后繼，勇立潮頭。無(wú)論是革命戰(zhàn)爭(zhēng)年代還是和平建設(shè)時(shí)期，廣大青年始終高揚(yáng)愛(ài)國(guó)旗幟，站在革命和建設(shè)的前列，為國(guó)家振興和民族富強(qiáng)做出了重要貢獻(xiàn)。歷史充分證明，只有把個(gè)人前途同祖國(guó)命運(yùn)、人民事業(yè)融為一體，青春才能煥發(fā)出最耀眼的光芒！
    我院廣大團(tuán)員青年繼承和發(fā)揚(yáng)五四光榮傳統(tǒng)，獲得了團(tuán)和學(xué)院團(tuán)委的多項(xiàng)表彰，在今年的五四評(píng)優(yōu)中又榮獲五四紅旗團(tuán)支部的榮譽(yù)稱號(hào)。廣大青年學(xué)生在理論與實(shí)踐的結(jié)合中，長(zhǎng)才干、做貢獻(xiàn)，涌現(xiàn)出了一大批先進(jìn)典型。從你們身上，我們欣喜地看到，五四運(yùn)動(dòng)的血脈，依舊在我院廣大大學(xué)生身上流淌和跳動(dòng)！
    當(dāng)前，學(xué)院處在新的發(fā)展起點(diǎn)，進(jìn)入新的發(fā)展階段，“十二五”規(guī)劃宏圖待展，學(xué)院的發(fā)展將為廣大青年學(xué)生大顯身手提供廣闊舞臺(tái)。我們殷切希望，廣大青年弘揚(yáng)五四精神，緊跟時(shí)代步伐，參與學(xué)院的改革、發(fā)展、建設(shè)，在科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)下，把愛(ài)國(guó)熱情轉(zhuǎn)化為報(bào)效偉大祖國(guó)、建設(shè)特色鮮明的經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院的實(shí)際行動(dòng)，把民主意識(shí)轉(zhuǎn)化為推進(jìn)民主法治建設(shè)的自覺(jué)行動(dòng)，把科學(xué)精神轉(zhuǎn)化為刻苦鉆研、積極實(shí)踐、推動(dòng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的巨大動(dòng)力！
    在此，我對(duì)廣大青年朋友提出如下殷切期望：
    一要志存高遠(yuǎn)，努力成為理想遠(yuǎn)大、忠于祖國(guó)的人
    “天下興亡，匹夫有責(zé)”。“愛(ài)國(guó)”是一個(gè)閃光的字眼，是中國(guó)青年的光榮傳統(tǒng)。要大力弘揚(yáng)五四精神，始終以國(guó)家富強(qiáng)和人民幸福為己任，把熱愛(ài)祖國(guó)和熱愛(ài)黨、熱愛(ài)社會(huì)主義統(tǒng)一起來(lái)，把熱愛(ài)祖國(guó)與關(guān)注和支持學(xué)院發(fā)展結(jié)合起來(lái)，把熱愛(ài)祖國(guó)與努力工作、刻苦學(xué)習(xí)結(jié)合起來(lái)，以寬廣的眼光觀察中國(guó)、觀察世界，用中華文明的優(yōu)秀傳統(tǒng)和世界文明的先進(jìn)成果豐富自身，關(guān)注國(guó)家大事，關(guān)注學(xué)院發(fā)展，與時(shí)俱進(jìn)，開拓進(jìn)取，在報(bào)效祖國(guó)、振興中華的偉大實(shí)踐中實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。
    二要勤奮學(xué)習(xí)，努力成為追求真理、勇于創(chuàng)新的人
    建設(shè)學(xué)習(xí)型社會(huì)，已成為國(guó)家的既定方針。作為青年學(xué)生，學(xué)習(xí)是天職，學(xué)習(xí)可以使人高尚，學(xué)習(xí)可以使人進(jìn)步，發(fā)憤學(xué)習(xí)、報(bào)效祖國(guó)是神圣而不可推卸的責(zé)任和使命。要大力弘揚(yáng)五四先驅(qū)倡導(dǎo)的科學(xué)精神，特別要善于從馬克思中國(guó)化最新成果中汲取營(yíng)養(yǎng)，樹立科學(xué)的世界觀，掌握正確的方法-論，培育批判精神，堅(jiān)守獨(dú)立人格，努力做科學(xué)探索和創(chuàng)新的先鋒。要倍加珍惜學(xué)習(xí)機(jī)遇，把學(xué)習(xí)與塑造美的心靈結(jié)合起來(lái)，與提高專業(yè)素質(zhì)結(jié)合起來(lái)，與提高創(chuàng)新能力、創(chuàng)業(yè)能力、實(shí)踐能力和心理承受能力結(jié)合起來(lái)，堅(jiān)持向歷史和現(xiàn)實(shí)學(xué)習(xí)，向人民和社會(huì)學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)內(nèi)化為一種精神追求、生活享受，升華為一種崇高的人生境界。
    三要奮發(fā)成才，努力成為德才兼?zhèn)?、全面發(fā)展的高素質(zhì)人才
    要努力使自己既具有優(yōu)良的思想政治素質(zhì)，又具有過(guò)硬的科學(xué)技術(shù)本領(lǐng)，既有強(qiáng)健的體魄，又有健全的心智。全面認(rèn)識(shí)自己、提高自己，不斷在學(xué)習(xí)中增長(zhǎng)知識(shí)，在人生旅途中陶冶情操，在社會(huì)實(shí)踐中磨煉意志。要從自身做起，從身邊的事做起，熱愛(ài)祖國(guó)從熱愛(ài)學(xué)校做起；服務(wù)人民從服務(wù)同學(xué)做起；崇尚科學(xué)從勤奮學(xué)習(xí)做起；辛勤勞動(dòng)從創(chuàng)建文明寢室做起；團(tuán)結(jié)互助從關(guān)愛(ài)同學(xué)做起；誠(chéng)實(shí)守信從拒絕作弊做起；遵紀(jì)守法從遵守校規(guī)校紀(jì)做起；艱苦奮斗從勤儉節(jié)約做起。既富于崇高理想，又始終腳踏實(shí)地，誠(chéng)誠(chéng)懇懇地做好每一件有意義的事情。
    四要敢于創(chuàng)新，在促進(jìn)發(fā)展中爭(zhēng)當(dāng)時(shí)代先鋒
    青年時(shí)期是最富有激情、幻想和創(chuàng)造力的時(shí)期，勇于創(chuàng)業(yè)是青春年華的本色和追求。廣大青年要激情、理性地投身到創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)的大潮中去，努力把自己培養(yǎng)成為創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)的能手。學(xué)校的創(chuàng)業(yè)中心設(shè)在我院，我們將在進(jìn)一步加強(qiáng)創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)教育，營(yíng)造良好的創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)環(huán)境，健全創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)機(jī)制。只有在創(chuàng)業(yè)的風(fēng)浪中拼搏，思創(chuàng)業(yè)、勇創(chuàng)業(yè)、樂(lè)創(chuàng)業(yè)，國(guó)家會(huì)因?yàn)橛心銈兏痈辉?qiáng)大，社會(huì)才會(huì)因?yàn)橛心銈兏咏k麗多彩，學(xué)校會(huì)因?yàn)槟銈兏泳哂猩Γ?BR>    革命先驅(qū) 李大釗先生曾經(jīng)說(shuō)過(guò)：“青年者，人生之王，人生之春，人生之花”！青年朋友們，人的一生只能擁有一次青春年華，希望你們繼承和發(fā)揚(yáng)五四運(yùn)動(dòng)的光榮傳統(tǒng)，樹立雄心壯志，培養(yǎng)高尚情操，自覺(jué)肩負(fù)起時(shí)代賦予的崇高歷史使命，勤奮學(xué)習(xí)、奮發(fā)成才，創(chuàng)造無(wú)愧于先輩、無(wú)愧于時(shí)代的輝煌業(yè)績(jī)！
    我們深信：時(shí)代將因青年而絢麗，經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院將以你們?yōu)闃s！
    最后，再次祝愿大家節(jié)日愉快，學(xué)習(xí)進(jìn)步，生活愉快！
    同志們：
    在剛才過(guò)去的一年，全市組織工作在、市縣政府的準(zhǔn)確指導(dǎo)下，獲得了可喜的成果，特別是在指導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)方面獲得不斷增強(qiáng)，基層黨組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)獲得了新的發(fā)展，干部教育培訓(xùn)工作獲得了新的成效，人才隊(duì)伍建設(shè)的領(lǐng)域獲得了新的拓展，干部人事準(zhǔn)則改革和干部監(jiān)督工作不斷深化，組織部分的本身建設(shè)也獲得了增強(qiáng)。還，調(diào)研宣傳、信息治理、老干工作、黨建研討等工作都獲得了新的成果。借這個(gè)時(shí)機(jī)，我代表和組織部，向在座的各位，并經(jīng)過(guò)你們向全市組織陣線的同志們，表示真摯的問(wèn)候和衷心的感激！
    今日的大會(huì)，首要是談心交心，與大家溝通一些主意，交流本人的一些學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)，進(jìn)一步明確全市組織工作的新思路、新行動(dòng)。首要講三個(gè)方面的意見(jiàn)。
    一、深化學(xué)習(xí)貫徹十七大精神，深入體會(huì)和掌握十七大對(duì)組織工作提出的新思想、新要求
    同志指出，組織部分學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神，就是方法會(huì)新思想，推出新行動(dòng)，堅(jiān)持新形象。十七大召開以來(lái)，中組部和組織部屢次召開務(wù)虛會(huì)、座談會(huì)和組織部長(zhǎng)研討班，就“三個(gè)新”進(jìn)行認(rèn)真研討，而且提出了明確的要求。這些要求集中表現(xiàn)在以下三個(gè)方面。
    黨的建設(shè)和組織工作為黨的政治道路服務(wù)，這是我們黨的一條基本經(jīng)歷，黨的十七大申報(bào)提出，要高舉中國(guó)特征社會(huì)主義偉大旌旗，以改革創(chuàng)新的精神增強(qiáng)黨的建設(shè)，使黨的建設(shè)更加符合科學(xué)發(fā)展觀的要求。這是申報(bào)中關(guān)于黨的建設(shè)最中心、最主要的觀念，這一新的嚴(yán)重思想，為我們搞好新期間黨的建設(shè)和組織工作指清楚明了方向。精確掌握和實(shí)踐這一新的嚴(yán)重思想的思路行動(dòng)，集中表現(xiàn)在同志強(qiáng)調(diào)的“四個(gè)目光”上：就是要用面向世界的目光來(lái)認(rèn)識(shí)組織工作，自覺(jué)地把中國(guó)特征社會(huì)主義偉大旌旗作為創(chuàng)始黨的建設(shè)和組織工作新場(chǎng)面的行動(dòng)指南，把改革創(chuàng)新精神貫串于黨的建設(shè)和組織工作各個(gè)方面；要用服務(wù)全局的目光來(lái)經(jīng)營(yíng)組織工作，精確掌握組織工作的科學(xué)定位，更好地顧全服務(wù)于黨的中心任務(wù)；要用歷史提高的目光來(lái)研討組織工作，堅(jiān)持珍貴歷史經(jīng)歷，總結(jié)新穎實(shí)踐經(jīng)歷，研討科學(xué)發(fā)展規(guī)則，指導(dǎo)改革創(chuàng)新實(shí)踐；要用創(chuàng)新發(fā)展的目光來(lái)推進(jìn)組織工作，堅(jiān)持解放思想、與時(shí)俱進(jìn)，認(rèn)真研討處理當(dāng)前組織工作中的突出矛盾和問(wèn)題，推進(jìn)組織工作不斷邁上新臺(tái)階。
    依照“四個(gè)目光”經(jīng)營(yíng)和推進(jìn)組織工作，必需進(jìn)一步確立和堅(jiān)持組織工作的“八個(gè)基本理念”。一是堅(jiān)持服務(wù)的理念，加強(qiáng)服務(wù)大局、服務(wù)基層、服務(wù)群眾、服務(wù)廣大黨員和各類人才的認(rèn)識(shí)。二是堅(jiān)持公平的理念，堅(jiān)持用公平的準(zhǔn)則來(lái)選人、選公平的人。三是堅(jiān)持民主的理念，不斷擴(kuò)展組織工作的民主。四是堅(jiān)持法治的理念，不斷提高組織工作規(guī)范化、準(zhǔn)則化、順序化程度。五是堅(jiān)持統(tǒng)籌的理念，堅(jiān)持全體推進(jìn)、具體發(fā)展。六是堅(jiān)持和諧的理念，以黨內(nèi)和諧促進(jìn)社會(huì)和諧。七是堅(jiān)持開放的理念，建設(shè)開放的組織工作體制機(jī)制。八是堅(jiān)持創(chuàng)新的理念，以組織工作的創(chuàng)新促進(jìn)社會(huì)構(gòu)成優(yōu)越的創(chuàng)新氣氛。
    胡錦濤同志在黨的十七大申報(bào)的第十二局部，圍繞“以改革創(chuàng)新精神具體推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程”這一宗旨，對(duì)黨的建設(shè)作出了總體部署，這就是“一條主線、五個(gè)重點(diǎn)、六項(xiàng)任務(wù)和一個(gè)目的”。一條主線，就是把黨的在朝才能建設(shè)和提高先進(jìn)性建設(shè)作為主線。五個(gè)重點(diǎn)，就是以堅(jiān)決幻想信心為重點(diǎn)增強(qiáng)思想建設(shè)，以培養(yǎng)高本質(zhì)黨員、干部隊(duì)伍為重點(diǎn)增強(qiáng)組織建設(shè)，以堅(jiān)持黨同人民群眾的血肉聯(lián)絡(luò)為重點(diǎn)增強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，以健全民主集中制為重點(diǎn)增強(qiáng)準(zhǔn)則建設(shè)，以完善懲辦和預(yù)防腐敗系統(tǒng)為重點(diǎn)增強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)。一個(gè)目的，就是把我們黨建設(shè)成為立黨為公、在朝為民，求真務(wù)實(shí)、改革創(chuàng)新，艱辛斗爭(zhēng)、清正清廉，富有生機(jī)、團(tuán)結(jié)和諧的馬克思主義在朝黨。六項(xiàng)任務(wù)，就是深化學(xué)習(xí)貫徹中國(guó)特征社會(huì)主義實(shí)踐系統(tǒng)，著力用馬克思主義中國(guó)化最新效果武裝全黨；繼續(xù)增強(qiáng)黨的在朝才能建設(shè)，著力建設(shè)高本質(zhì)指導(dǎo)班子；積極推進(jìn)黨內(nèi)民主建設(shè)，著力加強(qiáng)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一；不斷深化干部人事準(zhǔn)則改革，著力培養(yǎng)高本質(zhì)干部隊(duì)伍和人才隊(duì)伍；具體穩(wěn)固和發(fā)展提高先進(jìn)性教育活動(dòng)效果，著力增強(qiáng)基層黨的建設(shè)；切實(shí)改良黨的作風(fēng)，著力增強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)。
    組織部分是推進(jìn)黨的建設(shè)的主要“施工隊(duì)”，具體推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程，首要從三個(gè)方面加大工作力度。一是加大干部人事準(zhǔn)則改革的力度。十七大申報(bào)提出了干部人事準(zhǔn)則改革的八字方針，就是“民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”。堅(jiān)持民主，就是要擴(kuò)展干部工作民主，落實(shí)廣大干部群眾對(duì)干部工作的知情權(quán)、參加權(quán)、選擇權(quán)、監(jiān)督權(quán)。堅(jiān)持公開，就是要加強(qiáng)干部工作的通明度，讓選人權(quán)用人權(quán)在陽(yáng)光下運(yùn)轉(zhuǎn)。堅(jiān)持競(jìng)爭(zhēng)，就是要優(yōu)勝劣汰，讓優(yōu)異人才鋒芒畢露。堅(jiān)持擇優(yōu)，就是要把優(yōu)異的干部選出來(lái)，給優(yōu)異的干部干事業(yè)的舞臺(tái)。要堅(jiān)持以堅(jiān)持健全選拔任用、審核評(píng)價(jià)、治理監(jiān)督和鼓勵(lì)保證機(jī)制為著力點(diǎn)，充分發(fā)揚(yáng)準(zhǔn)則功能，進(jìn)一步提高-干部人事工作科學(xué)化、民主化、準(zhǔn)則化程度。二是加大選拔優(yōu)異年青干部和人才隊(duì)伍建設(shè)力度。十年樹木，百年樹人。為了黨的事業(yè)后繼有人，要依照十七大精神，堅(jiān)持戰(zhàn)略的觀念，制訂科學(xué)的規(guī)劃，既立足實(shí)際，又著眼久遠(yuǎn)，經(jīng)營(yíng)好將來(lái)十年、二十年指導(dǎo)班子建設(shè)的方向，持之以恒地培育和選拔一多量?jī)?yōu)異年青干部。我們說(shuō)黨要有發(fā)明力、凝集力、戰(zhàn)役力，黨對(duì)人才的凝集力是黨的凝集力的主要表現(xiàn)。組織部分在人才工作中承當(dāng)著牽頭抓總的主要職責(zé)，責(zé)任嚴(yán)重，要增強(qiáng)對(duì)人才工作的研討，掌握人才工作的規(guī)則，進(jìn)一步解放思想、解放人才、解放科技生產(chǎn)力。三是加大黨內(nèi)基層民主建設(shè)力度。十七大精辟論述了黨內(nèi)民主建設(shè)問(wèn)題，第一次將尊敬黨員主體位置的新理念寫進(jìn)了黨代會(huì)申報(bào)。作為在朝黨，黨員的主要政治好處就是黨員的民主權(quán)益，尤其是對(duì)“在朝代表”的民主選舉、民主監(jiān)督權(quán)益和對(duì)在朝決定計(jì)劃進(jìn)行民主評(píng)論、民主參加的權(quán)益。要積極探究擴(kuò)展基層黨內(nèi)民主多種完成方式，把尊敬黨員主體位置、保證黨員民主權(quán)益落到實(shí)處，這是社會(huì)主義民主政治的發(fā)展方向。我們要制訂5年、10年甚至更長(zhǎng)的工作規(guī)劃，有序地加以推進(jìn)。
    中組部要求在全國(guó)組織系統(tǒng)開展“講黨性、重操行、作表率”樹組工干部新形象學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)。講黨性、重操行、作表率，首要是處理好政治上的堅(jiān)決性、思想品德上的純真性和行為上的提高先進(jìn)性問(wèn)題。組工干部作為“管黨員的黨員”、“管干部的干部”，黨性必需更加堅(jiān)決，操行必需更加正直，表率必需更加突出。要經(jīng)由兩到三年的不懈努力，進(jìn)一步堅(jiān)持公正正派、知人善任的可托形象，清正清廉、甘于貢獻(xiàn)的牢靠形象，創(chuàng)新務(wù)實(shí)、克意改革的可敬形象，團(tuán)結(jié)和諧、真誠(chéng)待人的可親形象。
    公正正派、知人善任是組織工作最實(shí)質(zhì)的要求，關(guān)于組工干部來(lái)說(shuō)，這既是立品之本、為人之道、處事之基，又是一項(xiàng)看家身手。堅(jiān)持公正正派、知人善任的可托形象，關(guān)鍵是一直做到客觀公平地看人、待人、科學(xué)精確地識(shí)人、用人，切實(shí)把干部選準(zhǔn)、把班子配強(qiáng)。清正清廉、甘于貢獻(xiàn)是黨和人民對(duì)組工干部的基本要要求莫大期望。堅(jiān)持清正清廉、甘于貢獻(xiàn)的牢靠形象，就是要做嚴(yán)厲執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)律規(guī)則的榜樣，做清廉奉公的榜樣，帶頭踐行社會(huì)主義中心價(jià)值系統(tǒng)，增強(qiáng)教育治理和監(jiān)督，防微杜漸。創(chuàng)新務(wù)實(shí)、克意改革是我們堅(jiān)持黨的思想道路的表現(xiàn)，也是推進(jìn)黨的事業(yè)和組織工作提高發(fā)展的不竭動(dòng)力。堅(jiān)持創(chuàng)新務(wù)實(shí)、克意改革的可敬形象，就是要不斷學(xué)習(xí)新常識(shí)，擅長(zhǎng)承受新事物；一直堅(jiān)持一切從實(shí)踐動(dòng)身，說(shuō)真話、重實(shí)情、辦實(shí)事、務(wù)實(shí)效；積極推進(jìn)思想觀念、工作準(zhǔn)則和工作辦法的創(chuàng)新。團(tuán)結(jié)和諧、真誠(chéng)待人是組織部分貫實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，完成以黨內(nèi)和諧促進(jìn)社會(huì)和諧的主要切入點(diǎn)，也是我們建好“三個(gè)之家”的內(nèi)涵要求。堅(jiān)持團(tuán)結(jié)和諧、真誠(chéng)待人的可親形象，就是要堅(jiān)持選人用人上的公平公道，堅(jiān)持以人本、關(guān)心體恤的工作理念，大力促進(jìn)組織部分的團(tuán)結(jié)和諧。我們每一名組工干部都要堅(jiān)持從我做起、從目前做起，以“講黨性、重操行、作表率”的實(shí)踐行動(dòng)，為堅(jiān)持組工干部新形象增光添彩。
    二、進(jìn)一步明確新思路，堅(jiān)持用改革創(chuàng)新的精神創(chuàng)始組織工作新場(chǎng)面
    以改革創(chuàng)新的精神增強(qiáng)黨的建設(shè)和組織工作，恰是由我們當(dāng)前的世情、國(guó)情、黨情的發(fā)展轉(zhuǎn)變決定的，是當(dāng)今時(shí)代發(fā)展潮水的必定要求，是我們黨更好地指導(dǎo)改革開放和社會(huì)主義現(xiàn)代化事業(yè)的必定要求，也是有用處理黨的本身建設(shè)中呈現(xiàn)的新矛盾新問(wèn)題的必定要求。歸根究竟，創(chuàng)新是時(shí)代的呼喊，也是推進(jìn)組織工作與時(shí)俱進(jìn)的強(qiáng)壯動(dòng)力。我們要自覺(jué)把組織工作放在時(shí)代大背景下來(lái)審閱，放到經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的工作大局中來(lái)經(jīng)營(yíng)，精確掌握組織工作的科學(xué)定位、全體結(jié)構(gòu)和重點(diǎn)任務(wù)，努力把改革創(chuàng)新的精神貫串到組織工作的方方面面。著力推進(jìn)三個(gè)方面創(chuàng)新。
    （一）著力推進(jìn)組織工作理念和思路創(chuàng)新，不斷順應(yīng)新情勢(shì)新任務(wù)對(duì)組織工作的新要求
    推進(jìn)組織工作創(chuàng)新，首先必需解放思想、更新觀念。面臨組織工作的新要求、新任務(wù)，不處理思想觀念的問(wèn)題，組織工作改革創(chuàng)新就無(wú)從談起。因而，我們要結(jié)合實(shí)踐，認(rèn)真查找組織部分和組工干部不達(dá)時(shí)宜的思想觀念，認(rèn)真查找本身工作中影響武漢發(fā)展的體制機(jī)制妨礙，準(zhǔn)確看待組織工作獲得的階段性效果，把目光放高一些，把視野放寬一些，把思路翻開一些，在全市發(fā)展大局中找地位，在全國(guó)先進(jìn)行列中看差距，不斷加強(qiáng)改革創(chuàng)新的緊迫感和責(zé)任感。如同志講的，改革者能夠體無(wú)完膚，而不改革只能是絕路一條。只需對(duì)科學(xué)發(fā)展有利，對(duì)提高組織工作程度有利，我們都可以勇敢地試，勇敢地闖，要打破條條框框，打破傳統(tǒng)思想，“堅(jiān)持四種理念，推進(jìn)四個(gè)改變”：一是增強(qiáng)開放的理念，打破奧秘化，添加通明度，完成組織工作由相對(duì)封閉向現(xiàn)代開放改變；二是增強(qiáng)服務(wù)的理念，使組織工作更好地顧全服務(wù)于黨的中心任務(wù)，更加自動(dòng)地服務(wù)黨員、干部、人才，完成組織工作由被動(dòng)順應(yīng)向自動(dòng)服務(wù)改變；三是增強(qiáng)和諧的理念，自覺(jué)堅(jiān)持以黨內(nèi)和諧帶動(dòng)社會(huì)和諧，充分發(fā)揚(yáng)黨的組織優(yōu)勢(shì)，完成組織工作由單兵突進(jìn)向全體聯(lián)動(dòng)改變；四是增強(qiáng)效益的理念，擅長(zhǎng)學(xué)習(xí)借鑒現(xiàn)代科學(xué)治理辦法和信息收集技能推進(jìn)組織工作，完成組織工作由粗豪治理向科學(xué)治理改變。
    推進(jìn)組織工作創(chuàng)新，必需進(jìn)一步創(chuàng)新工作思路。近一段期間以來(lái)，我們經(jīng)過(guò)創(chuàng)辦輪訓(xùn)班、舉行指導(dǎo)講座、開展專題鉆研等多種方式，深入體會(huì)十七大對(duì)組織工作提出的新思想、新任務(wù)，提出了堅(jiān)持“一統(tǒng)率、三為主”，努力構(gòu)成開放、民主、科學(xué)、和諧“四位一體”的組織工作新格式的工作思路。“一統(tǒng)率”就是堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)率，更加注重在推進(jìn)“兩型”社會(huì)建設(shè)和“創(chuàng)新武漢”、“和諧武漢”建設(shè)的大局中經(jīng)營(yíng)組織工作，更加注重用以人本的中心理念指導(dǎo)組織工作，更加注重依照統(tǒng)籌統(tǒng)籌、具體協(xié)調(diào)可繼續(xù)發(fā)展的要求推進(jìn)組織工作?！叭秊橹鳌保阂皇且渣h的在朝才能和提高先進(jìn)性建設(shè)為主線，堅(jiān)持以建設(shè)高本質(zhì)指導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍為關(guān)鍵，以抓好高條理人才和高技藝人才隊(duì)伍建設(shè)為支持，以增強(qiáng)黨的基層組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)為基本，努力為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展供應(yīng)組織保證；二是以改革創(chuàng)新為主調(diào)，不斷研討新?tīng)顩r，處理新問(wèn)題，應(yīng)對(duì)新應(yīng)戰(zhàn)，使組織工作一直堅(jiān)持發(fā)達(dá)的活力和生機(jī)；三是以“講黨性、重操行、作表率”為本身建設(shè)的主題，切實(shí)堅(jiān)持組織部分和組工干部公正正派、清正清廉、創(chuàng)新務(wù)實(shí)、團(tuán)結(jié)和諧的新形象。關(guān)于這一思路，我們也請(qǐng)各位積極考慮和研討，并在實(shí)踐不斷加以豐厚和完善。
    （二）著力推進(jìn)組織工作準(zhǔn)則和機(jī)制創(chuàng)新，堅(jiān)持用改革的方法破解發(fā)展中的難題
    組織工作改革創(chuàng)新任務(wù)艱難，內(nèi)容很多，關(guān)鍵在于找準(zhǔn)切斷、處理問(wèn)題。這里我偏重從四個(gè)方面談些初步的考慮，首要是“四個(gè)著眼”。
    1、著眼于提高指導(dǎo)程度和在朝才能，加速建設(shè)高本質(zhì)的指導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍
    促進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展，關(guān)鍵在各級(jí)指導(dǎo)班子。從指導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍近況看，首要是要處理“兩個(gè)不適應(yīng)”的問(wèn)題。一是針對(duì)少量指導(dǎo)干部在朝認(rèn)識(shí)弱化，指導(dǎo)本質(zhì)、才能和思想作風(fēng)與落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的要求不相順應(yīng)的問(wèn)題，努力在增強(qiáng)思想政治建設(shè)上下功夫。過(guò)去我們測(cè)驗(yàn)，辨別在黨政機(jī)關(guān)、企業(yè)開展“五好”、“四好”指導(dǎo)班子創(chuàng)立活動(dòng)，在市直單位開展 “堅(jiān)持溝通協(xié)調(diào)機(jī)制，構(gòu)建和諧型指導(dǎo)班子”活動(dòng)試點(diǎn)，堅(jiān)持和完善與市管干部交心說(shuō)話準(zhǔn)則等等，這些做法都卓有成效。我們還要合時(shí)召開全市指導(dǎo)班子思想政治建設(shè)座談會(huì)，總結(jié)和探究堅(jiān)持增強(qiáng)指導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制。要扎實(shí)抓好干部教育培訓(xùn)和實(shí)踐武裝工作，圍繞全市中心工作，分層分類舉行一些專題班、特征班，力爭(zhēng)每次培訓(xùn)突出一個(gè)主題，講透一個(gè)問(wèn)題，破解一個(gè)難題，提高處理發(fā)展的才能。二是針對(duì)指導(dǎo)班子構(gòu)造與“創(chuàng)新武漢”、“和諧武漢”建設(shè)的要求不相順應(yīng)的問(wèn)題，努力在干部工作裝備的全體性、方案性、規(guī)范性上下功夫。最近，國(guó)務(wù)院同意武漢城市圈作為全國(guó)“兩型”社會(huì)建設(shè)綜合配套改革實(shí)驗(yàn)區(qū)，組織工作如何抓住時(shí)機(jī)，積極供應(yīng)剛強(qiáng)的組織保證和人才支持，這是一個(gè)主要命題，必需超前思索、深化調(diào)研，結(jié)合黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和企業(yè)指導(dǎo)班子的實(shí)踐，按期進(jìn)行動(dòng)態(tài)分析和研討，執(zhí)行總體規(guī)劃，分類治理，積極探究堅(jiān)持優(yōu)化指導(dǎo)班子構(gòu)造的分配機(jī)制。要更加關(guān)注長(zhǎng)期在前提艱辛、工作堅(jiān)苦當(dāng)?shù)嘏ぷ鞯母刹浚粢鈴幕鶎印⑸a(chǎn)一線和嚴(yán)重決定計(jì)劃、嚴(yán)重事情及復(fù)雜情況中發(fā)現(xiàn)和辨認(rèn)優(yōu)異年青干部, 選派一批重點(diǎn)培育的年青干部到城市圈內(nèi)其他城市和沿海發(fā)達(dá)地域開展對(duì)口掛職，努力堅(jiān)持準(zhǔn)確的用人導(dǎo)向。
    2、著眼于提高選人用人公信度，堅(jiān)持不懈地把干部人事準(zhǔn)則改革面向新的階段
    干部工作是組織工作的中心，也是黨和人民關(guān)注的核心。同志在發(fā)言中指出，老百姓在政治方面最不稱心的是兩件事，一是貪污，二是史治毛病。這些年，我們?cè)诟刹咳耸聹?zhǔn)則改革方面探究了一些詳細(xì)準(zhǔn)則和方法，獲得了很猛進(jìn)展。但為什么群眾對(duì)干部工作照樣意見(jiàn)很大，其主要緣由之一，就是干部工作通明度不高，群眾“四權(quán)”落實(shí)不夠好，選拔出來(lái)的干部群眾不服氣，甚至呈現(xiàn)了“拉票”、“拜票”和簡(jiǎn)略地“以票取人”等問(wèn)題。怎樣處理這些問(wèn)題？照樣要靠深化干部人事準(zhǔn)則改革，才干不斷提高人民群眾對(duì)干部選拔任用工作的稱心度,提高社會(huì)對(duì)選人用人的公信度。只要堅(jiān)持不懈地推進(jìn)改革、深化改革、完善改革，才干避免選拔干部呈現(xiàn)不正之風(fēng)。下一步我們將成立專班，依照“民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的方針，著力在四個(gè)方面加大力度，破解難題。圍繞加強(qiáng)民主引薦、民主測(cè)評(píng)的科學(xué)性和真實(shí)性，經(jīng)過(guò)擴(kuò)展民主引薦、民主測(cè)評(píng)的范圍，加大說(shuō)話引薦的比例，在二輪引薦中執(zhí)行實(shí)名制等多種方式的探究，著力處理“真實(shí)”的問(wèn)題；圍繞疏通優(yōu)異年青干部提升渠道，改良公開選拔和競(jìng)爭(zhēng)上崗的組織方法，探究試行指導(dǎo)干部公推直選的方法，健全和完善干部綜合審核評(píng)價(jià)系統(tǒng)，堅(jiān)持健全公開選拔、組織任免、競(jìng)爭(zhēng)上崗、公推公選互相配套的'干部任用機(jī)制，著力處理“能上”的問(wèn)題；圍繞堅(jiān)持健全干部正常退出機(jī)制，完善指導(dǎo)干部不稱職調(diào)整和不堪任現(xiàn)職干部認(rèn)定的規(guī)范和方法，細(xì)化指導(dǎo)干部因公辭去職務(wù)、自愿辭去職務(wù)、引咎辭去職務(wù)的順序和方法，著力處理“能下”的問(wèn)題；圍繞增強(qiáng)選人用人全進(jìn)程的監(jiān)督，積極開展“科學(xué)規(guī)范和有用監(jiān)督一把手用人行為”試點(diǎn)，探究規(guī)范干部任用提名的方法和準(zhǔn)則，著力處理“公平”的問(wèn)題。對(duì)這四個(gè)難點(diǎn)問(wèn)題，不只要在思想認(rèn)識(shí)上高度注重，關(guān)鍵是要在準(zhǔn)則和機(jī)制創(chuàng)新上積極試點(diǎn)探究，力爭(zhēng)經(jīng)過(guò)重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題的處理，推進(jìn)組織工作邁上新臺(tái)階。
    3、著眼于為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展供應(yīng)人才支持，不斷創(chuàng)新人才資源共享機(jī)制
    人才資源是第一資源，并且是基本性資源。要依照黨管人才準(zhǔn)則，增強(qiáng)對(duì)人才工作的研討，明確工作重點(diǎn)，完善體制和機(jī)制，切實(shí)把各類人才集聚到促進(jìn)武漢又好又快發(fā)展中來(lái)。當(dāng)前，人才工作部分切割、各自為營(yíng)的問(wèn)題還分歧水平地存在，有的還比較突出。要進(jìn)一步探究組織部分牽頭抓總的路子和方法。牽頭，就是抓總體規(guī)劃、抓主要政策、抓創(chuàng)新工程、抓重點(diǎn)人才、抓典型案例；抓總，就是要整合各方面資源，研討制訂人才工作目的責(zé)任制審核方法，真正構(gòu)成工作合力。在這個(gè)問(wèn)題上本年要有打破。人才工作的另一個(gè)嚴(yán)重課題，是要探究共享武漢地域人才資源的機(jī)制，努力把武漢地域科教人才優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟(jì)發(fā)展優(yōu)勢(shì)。要抓住“兩型社會(huì)”改革實(shí)驗(yàn)區(qū)建設(shè)的契機(jī)，積極推進(jìn)人才資源一體化，研討制訂“1＋8”人才協(xié)作聯(lián)席大會(huì)準(zhǔn)則，統(tǒng)籌城村夫才資源裝備，促進(jìn)城市圈內(nèi)資源共享、政策協(xié)調(diào)、準(zhǔn)則聯(lián)接、服務(wù)貫穿。圍繞承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移供應(yīng)人才支持，積極轉(zhuǎn)化調(diào)研效果，探究堅(jiān)持科研院所為經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)的有用載體，積極推進(jìn)高校、科研院所人才與企業(yè)、市場(chǎng)的有機(jī)結(jié)合，把更多的科技領(lǐng)武士才導(dǎo)向市場(chǎng)，領(lǐng)頭創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。要在東湖光谷、武漢經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)可以探究人才非凡政策，培育、開發(fā)和引進(jìn)一多量產(chǎn)業(yè)發(fā)展急需的高條理人才、高技藝人才。
    4、著眼于完善基層黨建工作機(jī)制，切實(shí)加大組織準(zhǔn)則創(chuàng)新力度
    組織準(zhǔn)則創(chuàng)新，是加強(qiáng)黨的創(chuàng)新生機(jī)、穩(wěn)固黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一的主要保證。要依照十七大提出的“尊敬黨員主體位置”的新要求，堅(jiān)持健全保證黨員民主權(quán)益的準(zhǔn)則和機(jī)制，充分調(diào)動(dòng)廣大黨員為黨的事業(yè)而斗爭(zhēng)的積極性和發(fā)明性。黨員民主權(quán)益中，最基本的是知情權(quán)。要在武昌區(qū)具體推進(jìn)黨務(wù)公開工作的基本上，進(jìn)一步擴(kuò)展試點(diǎn)，科學(xué)界定黨務(wù)公開的內(nèi)容和范圍，拓寬黨員調(diào)查和參加黨內(nèi)事務(wù)的渠道。黨員民主權(quán)益中，最主要的是選舉權(quán)。要改革黨內(nèi)選舉準(zhǔn)則，進(jìn)一步改良候選人提名準(zhǔn)則和選舉方法，總結(jié)和完善村級(jí)黨組織“兩推一選”的辦法和方法，開展基層黨組織指導(dǎo)班子“公推直選”試點(diǎn)。要完善黨的代表大會(huì)準(zhǔn)則，繼續(xù)在江岸區(qū)、漢陽(yáng)區(qū)深化黨代會(huì)常任制試點(diǎn)工作，不斷完善黨代會(huì)民主議事決定計(jì)劃功能。要具體履行黨代表任期制，探究堅(jiān)持黨代表提案、質(zhì)詢、觀察、評(píng)斷干部和聯(lián)絡(luò)群眾等準(zhǔn)則，充分發(fā)揚(yáng)黨代表聯(lián)絡(luò)黨員群眾的橋梁和紐帶效果。
    加速堅(jiān)持健全“一個(gè)別系、三個(gè)準(zhǔn)則、四個(gè)機(jī)制”，是今后一段期間基層黨建工作創(chuàng)新的重中之重。要在基層組織普遍堅(jiān)持黨員服務(wù)中心，進(jìn)一步豐厚黨員設(shè)崗定責(zé)、結(jié)對(duì)幫扶、黨員義工等活動(dòng)載體，堅(jiān)持健全黨內(nèi)鼓勵(lì)、關(guān)心、幫扶機(jī)制，努力構(gòu)建黨員聯(lián)絡(luò)和服務(wù)群眾工作系統(tǒng)。大力推行活動(dòng)黨員“雙聯(lián)雙管”方法，切實(shí)增強(qiáng)黨員流出地與流入地聯(lián)絡(luò)，增強(qiáng)流入地相關(guān)部分協(xié)作，積極為活動(dòng)黨員供應(yīng)服務(wù)，完善掩蓋城鄉(xiāng)的活動(dòng)黨員信息治理收集，堅(jiān)持健全城鄉(xiāng)一體黨員動(dòng)態(tài)治理機(jī)制。堅(jiān)持以城帶鄉(xiāng)、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)，采取結(jié)對(duì)共建等方式，堅(jiān)持健全城鄉(xiāng)黨組織互幫合作機(jī)制。要依照同志關(guān)于“努力構(gòu)成來(lái)自工農(nóng)一線的黨政干部培育鏈”的要求，突出抓好基層干部隊(duì)伍建設(shè)。進(jìn)一步深化調(diào)研，積極完善和落實(shí)基層干部待遇待遇、養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等方法辦法，進(jìn)一步提高基層干部隊(duì)伍的自治才能和在朝程度。
    (三) 著力推進(jìn)組織工作方法辦法創(chuàng)新，不斷提高工作的效率和程度
    組織工作方法辦法不只是黨的在朝才能強(qiáng)弱的主要表現(xiàn)，還也是組織工作程度高低的主要標(biāo)記。組織工作改革創(chuàng)新，必需積極運(yùn)用新的辦法、技能和手段加以推進(jìn)。重點(diǎn)是要堅(jiān)持三種辦法。
    一是要堅(jiān)持用項(xiàng)目化的辦法推進(jìn)組織工作。在推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程中，我們積極測(cè)驗(yàn)用現(xiàn)代工業(yè)化、農(nóng)業(yè)化的理念來(lái)抓組織工作，經(jīng)過(guò)把一些重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題分化為詳細(xì)工作項(xiàng)目，采取項(xiàng)目化方法逐一推進(jìn)，逐項(xiàng)處理，收到了比較好的結(jié)果。比方，在基層黨組織建設(shè)中開展了“四個(gè)一批”項(xiàng)目試點(diǎn)工作，依照“供應(yīng)黨建經(jīng)歷、作上班作示范、成為全市樣板、走在全國(guó)前列”的工作目的，進(jìn)行直接詳細(xì)指導(dǎo)，力爭(zhēng)建成基層黨建工作機(jī)制創(chuàng)新的“實(shí)驗(yàn)田”、經(jīng)歷效果轉(zhuǎn)化的“孵化器”。下一步我們要堅(jiān)持在承繼中創(chuàng)新，在完善中提高，對(duì)一些難度較大，急需打破的工作，比方國(guó)有企業(yè)指導(dǎo)人員治理問(wèn)題、“兩高人才”培育問(wèn)題，確定課題進(jìn)行重點(diǎn)研討，力爭(zhēng)奪得實(shí)踐效果。對(duì)一些已有基本、需求具體推進(jìn)的工作，比方堅(jiān)持新的指導(dǎo)體制和工作機(jī)制、增強(qiáng)對(duì)干部選拔任用全進(jìn)程監(jiān)督，選擇基本較好的單位開展試點(diǎn)，力爭(zhēng)奪得實(shí)踐效果。對(duì)一些曾經(jīng)遍及推進(jìn)、需求增強(qiáng)規(guī)范的工作，比方擴(kuò)展干部工作中的民主、干部教育培訓(xùn)質(zhì)量評(píng)價(jià)，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)歷，力爭(zhēng)奪得準(zhǔn)則效果。
    二是要堅(jiān)持用整合伙源的辦法推進(jìn)組織工作。本年我們?cè)谡蠙C(jī)關(guān)內(nèi)部資源長(zhǎng)進(jìn)行了探究，積極打造“四條工作鏈”。針對(duì)干部教育培訓(xùn)與選拔運(yùn)用“兩張皮”問(wèn)題，建設(shè)干部教育培訓(xùn)工作鏈，增強(qiáng)干部任用、教育培訓(xùn)、后備干部治理等本能機(jī)能處室之間的互相協(xié)調(diào)；針對(duì)干部選拔運(yùn)用后干部信息供應(yīng)不實(shí)時(shí)、共享不夠等問(wèn)題，建設(shè)干部信息工作鏈，做到市管干部庫(kù)、市管后備干部庫(kù)、離退休干部庫(kù)和干部教育培訓(xùn)庫(kù)等數(shù)據(jù)庫(kù)進(jìn)行整合；針對(duì)干部選拔運(yùn)用和監(jiān)督治理相對(duì)脫節(jié)的問(wèn)題，初步建設(shè)干部監(jiān)督工作鏈，對(duì)干部選拔任用的啟動(dòng)、引薦提名、調(diào)查、評(píng)論決定、任職、監(jiān)督等詳細(xì)環(huán)節(jié)提出規(guī)范性的要求，將監(jiān)督治理貫串干部選拔任用工作的全進(jìn)程；針對(duì)基層班子建設(shè)與人才培育工作對(duì)接不夠的問(wèn)題，初步堅(jiān)持了人才培育工作鏈，在增強(qiáng)基層指導(dǎo)班子建設(shè)時(shí)，對(duì)鄉(xiāng)村適用人才的培育、評(píng)價(jià)、鼓勵(lì)等機(jī)制統(tǒng)籌進(jìn)行思索?！八臈l工作鏈”的建設(shè)，關(guān)于優(yōu)化組織工作流程、構(gòu)成組織工作合力發(fā)揚(yáng)了主要效果。我們要在完善“四條工作鏈”的基本上，進(jìn)一步整合組織系統(tǒng)表里資源，經(jīng)過(guò)堅(jiān)持聯(lián)絡(luò)大會(huì)準(zhǔn)則等有用手段，用足“內(nèi)力”，借助“外力”，調(diào)動(dòng)各方面的積極性，一起推進(jìn)組織工作。
    三是要堅(jiān)持用重點(diǎn)打破的辦法推進(jìn)組織工作。隨著情勢(shì)的發(fā)展，組織工作任務(wù)越來(lái)越重、陣線越來(lái)越長(zhǎng)，必需集中精神抓重點(diǎn)、創(chuàng)特征，堅(jiān)持以重點(diǎn)打破帶動(dòng)全盤，用特征工作打造“精品”。比方，干部教育培訓(xùn)我們突出抓住“十個(gè)一批工程”，著力在經(jīng)濟(jì)建設(shè)、城市治理等10 個(gè)重點(diǎn)領(lǐng)域培育一批急需的復(fù)合型指導(dǎo)人才和專業(yè)人才，不只提高了培訓(xùn)工作的針對(duì)性和實(shí)效性，并且發(fā)明了“菜單式”自立選學(xué)、執(zhí)行學(xué)分制治理等干部教育培訓(xùn)的品牌。再比方，在鄉(xiāng)村黨員干部中突出開展 “雙學(xué)雙培雙帶”創(chuàng)新活動(dòng)，努力探究黨建工作與經(jīng)濟(jì)建設(shè)有機(jī)結(jié)合新路子。各級(jí)黨組織培植632個(gè)“雙帶”基地、852個(gè)“雙帶”典型，近2萬(wàn)名黨員帶動(dòng)13萬(wàn)多農(nóng)戶一起致富，在實(shí)踐中發(fā)揚(yáng)了典型帶舉措用。當(dāng)前，我們要進(jìn)一步追求工作的打破口，找準(zhǔn)工作的主攻方向，積極開展試點(diǎn)，實(shí)時(shí)總結(jié)經(jīng)歷，特別是要圍繞擴(kuò)展干部工作民主、培育選拔年青干部、增強(qiáng)活動(dòng)黨員治理、創(chuàng)新人才培育機(jī)制等方面積極探究，采取先調(diào)研后決定計(jì)劃，先試點(diǎn)后鋪開的方法，集中時(shí)間、集中精神、集中人力，抓一件成一件，力爭(zhēng)各個(gè)區(qū)、每個(gè)單位至少要有一個(gè)亮點(diǎn)，努力構(gòu)成一批在全國(guó)有影響、在全省有位置的特征品牌。
    同志們：
    這里召開全縣科技工作者座談會(huì)，今天。目的全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，暢所欲言、集思廣義、共商良策，共創(chuàng) 科技發(fā)展美好前景。此，代表、縣政府向各位科技工作者、并通過(guò)你向長(zhǎng)期堅(jiān)守在科技一線的基層工作者和專業(yè)技術(shù)人員表示親切的慰問(wèn)和衷心的感謝!
    縣農(nóng)民收入增長(zhǎng)較快，工業(yè)生產(chǎn)總值比重逐年提升，農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展勢(shì)頭良好,近年來(lái)。社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)取得顯著成效，教育、醫(yī)療、衛(wèi)生事業(yè)方興未艾。這些成績(jī)的取得，凝聚著廣大科技人員的辛勤汗水，離不開科技的貢獻(xiàn)。但是必須清醒地認(rèn)識(shí)到縣作為一個(gè)煤炭資源大縣、傳統(tǒng)種養(yǎng)殖農(nóng)業(yè)大縣，農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、工業(yè)和新型工業(yè)化發(fā)展還面臨著許多困難和問(wèn)題，增產(chǎn)增收仍是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù)。農(nóng)民增收后勁不足、農(nóng)產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力不強(qiáng)，以煤炭產(chǎn)業(yè)為主的工業(yè)發(fā)展層次不高，粗放式增長(zhǎng)還很明顯，教育醫(yī)療服務(wù)水平還比較低等一系列問(wèn)題仍是今后經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中要注重解決的突出問(wèn)題。廣大科技工作者，尤其是受到各級(jí)表彰獎(jiǎng)勵(lì)的先進(jìn)科技人員，要站在全局的高度，結(jié)合我縣實(shí)際，以對(duì) 經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展負(fù)責(zé)的精神，充分發(fā)揮專業(yè)特長(zhǎng)，為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展實(shí)現(xiàn)新跨越奉獻(xiàn)才智。借此機(jī)會(huì)，對(duì)全縣科技工作者提幾點(diǎn)希望。
    希望廣大科技工作者志存高遠(yuǎn)，第一。勤奮敬業(yè)。廣大科技工作者和專業(yè)技術(shù)人員，先進(jìn)生產(chǎn)力的重要開拓者和科學(xué)技術(shù)知識(shí)的重要傳播者，加快和諧 建設(shè)的骨干力量，實(shí)施“科教興縣”戰(zhàn)略中肩負(fù)著重要的歷史責(zé)任和崇高使命。、縣政府對(duì)你寄予厚望，希望你時(shí)刻牢記使命，切實(shí)把自己的人生目標(biāo)與全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的奮斗目標(biāo)統(tǒng)一起來(lái)，把自己的人生價(jià)值和工作價(jià)值取向同人民群眾的殷切期盼統(tǒng)一起來(lái)，牢固樹立正確的人生觀和價(jià)值觀，積極努力為我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步不斷貢獻(xiàn)智慧和力量。希望你自覺(jué)肩負(fù)起歷史責(zé)任，牢固樹立科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力的觀念，嚴(yán)守職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)，勤奮拼搏，大力推進(jìn)科技創(chuàng)新，推廣普及科學(xué)知識(shí)，教育培養(yǎng)更多更好的人才，不斷提高勞動(dòng)者素質(zhì)，全面推進(jìn)我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)跨越式發(fā)展的偉大實(shí)踐中，鍛煉自己，成就自己，實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。
    希望廣大科技工作者艱苦奮斗，第二。建功立業(yè)。受國(guó)際金融危機(jī)蔓延的影響，加快 發(fā)展面臨著許多困難和問(wèn)題。但是辦法總比困難多，只要廣大科技工作者一如既往地發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的作風(fēng)，保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)，克難奮進(jìn)，困難就一定能夠解決，科技事業(yè)發(fā)展的明天就一定會(huì)更加美好。當(dāng)前，加快建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村、大力發(fā)展以煤炭為主的新型工業(yè)，為發(fā)展科技事業(yè)提供了廣闊的天地，也為廣大科技工作者施展才華、建功立業(yè)搭建了平臺(tái)。希望大家緊緊抓住這一大好時(shí)機(jī)，更加自覺(jué)地投身到建設(shè)全國(guó)煤電大縣、煤化工強(qiáng)縣、魔芋大縣、優(yōu)質(zhì)肉豬和良種擴(kuò)繁基地縣”這個(gè)主戰(zhàn)場(chǎng)中，結(jié)合自身專業(yè)特長(zhǎng)和崗位職責(zé)，充分發(fā)揮聰明才智，奮勇當(dāng)先，弘揚(yáng)科學(xué)精神，傳播先進(jìn)文化，加強(qiáng)科技創(chuàng)新，推進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化，促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)水平迅速提升。三農(nóng)”工作中，要服務(wù)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)，主動(dòng)承擔(dān)科技項(xiàng)目的研發(fā)，勇于進(jìn)行技術(shù)難點(diǎn)攻關(guān)，不斷推出新成果，多方提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的科技含量，促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展、農(nóng)業(yè)增效和農(nóng)民增收，為推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化和建設(shè)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)提供科技支撐;要積極參與農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)開發(fā)，勇于帶頭領(lǐng)辦龍頭企業(yè)或創(chuàng)辦科技示范基地，為我縣的農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化建設(shè)發(fā)揮積極作用。工業(yè)發(fā)展上，要勤于鉆研，大力推進(jìn)技術(shù)革新，為加快走資源利用率高、安全有保障、經(jīng)濟(jì)效益好、環(huán)境污染少的新型工業(yè)化發(fā)展之路貢獻(xiàn)自己的力量;教育、醫(yī)療、科普等方面，要恪盡職守、與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng)新工作思路和工作方式，著眼于培養(yǎng)科技人才，著眼于提高人民的健康水平，著眼于推廣科學(xué)技術(shù)，普及科學(xué)知識(shí)等，不斷提高全縣人民的科技素養(yǎng)，幫助廣大人民群眾劃清科學(xué)與迷信、文明和愚昧的界限，提倡科學(xué)，反對(duì)迷信，摒棄陋習(xí)，樹立新風(fēng)，大力營(yíng)造尊重知識(shí)、崇尚科學(xué)的氛圍，引領(lǐng)廣大群眾追求健康文明的生活方式，打造 文明進(jìn)步新形象。
    希望廣大科技工作者嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)，第三。勇攀高峰。實(shí)踐無(wú)終結(jié)，認(rèn)識(shí)無(wú)止境。當(dāng)今時(shí)代，科學(xué)技術(shù)日新月異，新事物、新問(wèn)題、新情況層出不窮，昨天的飽學(xué)之士如果不是今日的勤學(xué)之人，也難免落伍。當(dāng)前，縣正處于改革與發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，不僅需要理論的創(chuàng)新，更需實(shí)踐的探索，作為科技工作者，不管是教師還是醫(yī)生，無(wú)論是科技人員還是科普工作者，都是先進(jìn)文化的傳播者、實(shí)踐者和推動(dòng)者，創(chuàng)新和探索過(guò)程中，面對(duì)新的形勢(shì)和任務(wù)，都不同程度地存在掌握新知識(shí)、增長(zhǎng)新本領(lǐng)的過(guò)程。因此，學(xué)習(xí)不僅是個(gè)人的需求，更是時(shí)代的需要。希望廣大科技工作者以學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)為契機(jī)，重視學(xué)習(xí)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，善于學(xué)習(xí)，不斷獲取新知識(shí)，不斷提高知識(shí)層次、優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu)，提高科學(xué)發(fā)現(xiàn)和解決實(shí)際問(wèn)題的能力，更好地為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展服務(wù)。
    希望社會(huì)各界繼續(xù)為科技工作者施展才華搭建平臺(tái)。近年來(lái)，第四。政府出臺(tái)了一系列的政策措施，如《關(guān)于加速科技進(jìn)步的決定》關(guān)于進(jìn)一步調(diào)動(dòng)科技人員的積極性為農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化服務(wù)的若干規(guī)定》縣科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)勵(lì)辦法》鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨鎮(zhèn)一把手科技進(jìn)步目標(biāo)責(zé)任制考核辦法》等，為留住科技人才、培養(yǎng)科技人才，促進(jìn)科技發(fā)展從政策上、制度上得到最大的保障，希望各鄉(xiāng)鎮(zhèn)切實(shí)貫徹好、落實(shí)好這些制度政策，并結(jié)合自身實(shí)際，為廣大科技工作者提供生產(chǎn)、生活上的便利，幫助解決一些實(shí)際困難。同時(shí)，要積極動(dòng)員社會(huì)各界關(guān)心、支持、尊重廣大科技工作者，全縣上下?tīng)I(yíng)造尊重科技、熱愛(ài)科技、學(xué)習(xí)科技、運(yùn)用科技的良好氛圍，為科技工作者施展才華搭建更加寬廣的平臺(tái)。
    國(guó)家興旺發(fā)達(dá)的不竭動(dòng)力。就我縣來(lái)看，同志們科技創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂。要實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)跨越式方展，縮短與發(fā)達(dá)地區(qū)的差距，關(guān)鍵在于科技進(jìn)步。肩上的擔(dān)子重大、責(zé)任光榮，要進(jìn)一步增強(qiáng)做好科技工作的自豪感和使命感，團(tuán)結(jié)一致，同心同德，奮勇?tīng)?zhēng)先，改革創(chuàng)新，為推進(jìn)科技創(chuàng)新和技術(shù)進(jìn)步，實(shí)現(xiàn)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展貢獻(xiàn)力量!
    謝謝!
    同志們：
    今天，我們?cè)谶@里召開全區(qū)組織委員座談會(huì)，主要任務(wù)是總結(jié)上半年工作情況，部署下半年工作任務(wù)。下面，我講兩點(diǎn)意見(jiàn)。
    一、上半年的工作情況
    今年以來(lái)，全區(qū)各級(jí)組織部門把組織工作放到全區(qū)工作大局中去謀劃、部署和推進(jìn)，突出抓好“基層組織建設(shè)年”活動(dòng)、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、落實(shí)人才發(fā)展規(guī)劃三大主要任務(wù)，統(tǒng)籌推進(jìn)其他各項(xiàng)工作，取得了較好的成效。
    (一)基層黨組織的執(zhí)政基礎(chǔ)進(jìn)一步夯實(shí)?；鶎咏M織建設(shè)是今年組織工作的重點(diǎn)，也是最能出亮點(diǎn)、創(chuàng)品牌的 領(lǐng)域。上半年著力抓好“基層組織建設(shè)年”活動(dòng)各項(xiàng)工作：一是提前完成“兩新”組織黨組織覆蓋“百日攻堅(jiān)行動(dòng)”任務(wù)。集中對(duì)本地區(qū)“兩新”組織進(jìn)行一次“地 毯式”摸查，新單獨(dú)組建了一批聯(lián)合支部。目前，黨組織在2500多家非公企業(yè)的覆蓋率從10%提高到68%，完成了黨員覆蓋率和黨組織覆蓋率均超過(guò)60% 的目標(biāo)任務(wù)。二是抓好后進(jìn)村(社區(qū))整頓。對(duì)全區(qū)所有的村、社區(qū)進(jìn)行一次全面排查，指導(dǎo)好各后進(jìn)村(社區(qū))制定整改方案。落實(shí)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)包村、派駐干部和部門聯(lián)系點(diǎn)等措施，對(duì)個(gè)別班子問(wèn)題突出的村派駐第一書記，推動(dòng)整改工作有序進(jìn)行。三是推進(jìn)“書記項(xiàng)目”實(shí)施。推動(dòng)各級(jí)黨組織書記直接抓一批基層黨建創(chuàng) 新項(xiàng)目。區(qū)委書記項(xiàng)目“實(shí)施黨員‘拓源、增量、提質(zhì)’工程”，在區(qū)委書記的親自組織下得到有效推進(jìn)。12個(gè)鎮(zhèn)街及基層黨(工)委書記帶頭各實(shí)施一個(gè)“書記 項(xiàng)目”，落實(shí)“書記抓、抓書記”基層黨建工作責(zé)任機(jī)制。四是開展基層黨建工作示范點(diǎn)建設(shè)。在全區(qū)村(經(jīng)聯(lián)社)、社區(qū)、“兩新”組織三個(gè)領(lǐng)域培育22個(gè)區(qū)級(jí) 黨建示范點(diǎn)，以創(chuàng)建“十有”為目標(biāo)，以開展“結(jié)對(duì)共建”活動(dòng)為載體，推動(dòng)創(chuàng)建工作深入開展。五是在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中抓先進(jìn)典型的創(chuàng)建和表彰。七一期間由區(qū)委 表彰了一批在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中涌現(xiàn)出來(lái)的先進(jìn)基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。環(huán)市街篁莊經(jīng)聯(lián)社榮獲全國(guó)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”先進(jìn)基層黨組織光榮稱號(hào)。六是做好抓黨代表任 期制工作。指導(dǎo)鎮(zhèn)、街和區(qū)直黨代表工作室開展活動(dòng)。完成區(qū)黨員服務(wù)中心示范點(diǎn)選址工作。特邀黨代表列席區(qū)委重要會(huì)議，提高參政議政能力。
    (二)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。一是規(guī)范干部選拔。認(rèn)真貫徹《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，上半年共提拔任用干部17名;其中通過(guò)競(jìng)爭(zhēng)性選拔干部9名，占新提拔委任制副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的53%，進(jìn)一步加大了競(jìng)爭(zhēng)性選拔干部力度;集中遴選新一批處級(jí)、科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子后備干部。二是加強(qiáng)干部培訓(xùn)。制訂了《區(qū)年干部教育培訓(xùn)計(jì)劃》，舉辦了新提拔副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班、科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子后備干部培訓(xùn)班、科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部貫徹落實(shí)市第十二次黨代會(huì)精神專題研討班、領(lǐng)導(dǎo)干部“提高新形勢(shì)下輿-論引導(dǎo)能力”專題學(xué)習(xí)、村(社區(qū))“兩委”書記主任培訓(xùn)班和大學(xué)生村官任職前培訓(xùn)班。選派22名優(yōu)秀年輕干部到基層或上下級(jí)對(duì)口單位掛職鍛煉。三是強(qiáng)化干部監(jiān)督。加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的日常監(jiān)督。落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人事項(xiàng)報(bào)告制度。積極配合做好全國(guó)、全省組織工作滿意度民意調(diào)查工作。
    (三)人才工作力度進(jìn)一步加大。加強(qiáng)人才工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制落實(shí)，增設(shè)了人才股。召開了全區(qū)人才工作會(huì)議，草擬制訂《區(qū)關(guān)于加強(qiáng)中、高層次人才隊(duì)伍建設(shè)實(shí)施細(xì)則》。舉辦沙工業(yè)園區(qū)專場(chǎng)招聘會(huì)，為示范園區(qū)企業(yè)特別是美的、海信和康師傅等大項(xiàng)目進(jìn)駐后技能人才的引入搭建平臺(tái)。
    (四)組織部門自身建設(shè)進(jìn)一步提升。以開展“雙迎雙創(chuàng)”活動(dòng)為抓手，打造“三服務(wù)、兩滿意”模范團(tuán)隊(duì)。將“組工講壇”參與人員范圍擴(kuò)展到各鎮(zhèn)(街)組織委員。開展“組織部長(zhǎng)帶頭講黨課”、組工干部“雙聯(lián)雙促”走基層等活動(dòng)。加大“陽(yáng)光組工”宣傳力度，上半年我部被省組工通訊采用文章3篇，組工信息工作全市排名位居前列，及時(shí)將一些成熟的經(jīng)驗(yàn)做法加以整合、提煉，予以推廣、宣傳，擴(kuò)大效應(yīng)和影響，增強(qiáng)組織工作群眾認(rèn)知度。
    二、下半年工作意見(jiàn)
    上半年在全區(qū)組工干部的共同努力下，全區(qū)組織工作取得了一定成績(jī)，在日前召開的全市組織部長(zhǎng)座談會(huì)上，、組織部長(zhǎng)鄒家軍表?yè)P(yáng)了我區(qū)“十有” 基層黨建示范點(diǎn)創(chuàng)建做法，并在會(huì)上向各市(區(qū))推介“經(jīng)驗(yàn)”。但仍存在不少問(wèn)題，主要表現(xiàn)在：黨的基層組織建設(shè)還不平衡，個(gè)別領(lǐng)域的黨建工作還比較薄弱; 部分組工干部的能力素質(zhì)還有待進(jìn)一步提高;群眾對(duì)我們工作的認(rèn)知度和滿意度還不夠高。下半年需要繼續(xù)抓緊抓好，加大重點(diǎn)工作的推進(jìn)落實(shí)力度，著力抓好以下 十二項(xiàng)重點(diǎn)工作。
    一抓“書記項(xiàng)目”實(shí)施。重點(diǎn)是區(qū)委書記的“黨員‘拓源、增量、提質(zhì)’工程”項(xiàng)目，加強(qiáng)督促指導(dǎo)，著力抓好在農(nóng)村、“兩新”組織等領(lǐng)域的發(fā)展黨員工作，指導(dǎo)基層重點(diǎn)在農(nóng)村致富能手、大學(xué)生村官、回鄉(xiāng)青年、企業(yè)生產(chǎn)管理骨 干中培養(yǎng)發(fā)展黨員，優(yōu)化黨員的年齡結(jié)構(gòu)和學(xué)歷結(jié)構(gòu)，確保年在農(nóng)村、經(jīng)聯(lián)社和“兩新”組織等領(lǐng)域發(fā)展基層一線黨員數(shù)不少于100名。繼續(xù)抓好12個(gè)鎮(zhèn)街及基 層黨(工)委“書記項(xiàng)目”的推進(jìn)落實(shí)，前期，這些項(xiàng)目已陸續(xù)鋪開，并取得了階段性成果，但仍有一些項(xiàng)目推進(jìn)力度不夠大，成效不夠明顯。接下來(lái)要繼續(xù)抓好落 實(shí)，要做到書記親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，富有創(chuàng)新地開展工作，抓出亮點(diǎn)，抓出品牌，帶動(dòng)基層黨建工作科學(xué)化水平整體提高。
    二抓基層黨建“示范點(diǎn)”創(chuàng)建。繼續(xù)實(shí)施“品牌示范”工程，抓好“十有”基層黨建示范點(diǎn)創(chuàng)建工作。注重抓好今年申報(bào)的杜阮鎮(zhèn)杜阮村、倉(cāng)后街象山社區(qū)、 潮連街錦隆實(shí)業(yè)有限公司三個(gè)市級(jí)“五好”統(tǒng)建示范點(diǎn)建設(shè)工作，從前段時(shí)間檢查驗(yàn)收情況來(lái)看，示范點(diǎn)建設(shè)取得了一些成績(jī)，但總體來(lái)說(shuō)亮點(diǎn)不夠突出，離創(chuàng)品牌 的要求存在一定差距。接下來(lái)，要進(jìn)一步整合資源，提高創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，豐富創(chuàng)建活動(dòng)的內(nèi)涵，力求示范點(diǎn)建設(shè)創(chuàng)出特色，把品牌擦亮，使我區(qū)統(tǒng)籌共建工作繼續(xù)走在全 市前列。計(jì)劃9月召開一次基層黨建示范點(diǎn)創(chuàng)建工作現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，年底組織一次基層黨建示范點(diǎn)巡禮，展示我區(qū)黨建工作的亮點(diǎn)和成果。
    三抓后進(jìn)村(社區(qū))整頓。建立月報(bào)制度，及時(shí)查找分析后進(jìn)村(社區(qū))整頓工作中的薄弱環(huán)節(jié)和問(wèn)題，采取有效措施及時(shí)整改。通過(guò)檢查指導(dǎo)，扎實(shí)推進(jìn)整 頓后進(jìn)村(社區(qū))工作，要對(duì)照方案提出的措施大力抓好落實(shí)，并根據(jù)新情況及時(shí)調(diào)整措施，切實(shí)解決群眾反映強(qiáng)烈的問(wèn)題，加快整頓進(jìn)度，確保在9月底前完成整 頓任務(wù)。突出抓好個(gè)別問(wèn)題特別復(fù)雜的問(wèn)題村的整頓工作，及時(shí)將矛盾化解在基層，為黨的營(yíng)造安定和諧的環(huán)境。
    四抓“兩新”組織黨建工作。要深入開展“雙促雙強(qiáng)”主題實(shí)踐活動(dòng)，進(jìn)一步發(fā)揮黨組織在“兩新”組織中的政治核 心作用。下一步要按照“百日攻堅(jiān)行動(dòng)”的要求，繼續(xù)推進(jìn)“兩新”組織黨組織的覆蓋工作，確保覆蓋率再有新突破。成立區(qū)“兩新”組織黨工委，落實(shí)定編、定 崗、定人，提高對(duì)“兩新”黨建工作的統(tǒng)籌指導(dǎo)能力。建立“兩新”黨組織經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制，落實(shí)“兩新”組織黨建工作經(jīng)費(fèi)。要抓好“兩新”黨組織負(fù)責(zé)人的培訓(xùn)， 目前我們正在籌備開班工作。建立區(qū)黨員領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系“兩新”組織黨建工作制度，通過(guò)建立市、區(qū)、鎮(zhèn)(街)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系指導(dǎo)機(jī)制，全面構(gòu)建起“兩新”組織雙向 聯(lián)系、全面覆蓋的黨建工作新格局，培育一批時(shí)代特色鮮明、示范帶動(dòng)作用突出、黨員群眾公認(rèn)的“兩新”組織黨建工作典型，全面提升兩新組織黨建水平。
    五抓大學(xué)生村官培養(yǎng)和管理。按照“本土化”的要求，今年選聘安排了41名大學(xué)生到農(nóng)村或經(jīng)聯(lián)社任職，充實(shí)村級(jí)干部隊(duì)伍。繼續(xù)以大學(xué)生村官聯(lián)誼會(huì)為平 臺(tái)，定期舉辦村官交流會(huì)，進(jìn)一步探索大學(xué)生村官管理的有效途徑。制定大學(xué)生村官管理辦法，注重培養(yǎng)有知識(shí)、懂管理、會(huì)經(jīng)營(yíng)和“土生、土長(zhǎng)、土宜”的大學(xué)生 村官，同時(shí)加大對(duì)優(yōu)秀大學(xué)生村官作為村級(jí)“兩委”班子后備力量的培養(yǎng)力度，對(duì)發(fā)展?jié)摿Υ蟆⑷罕姽J(rèn)度高尤其是本地生源的大學(xué)生村官，加強(qiáng)培養(yǎng)使用，給他們 搭梯子壓擔(dān)子，加快他們的成長(zhǎng)，為2015年村“兩委”換屆儲(chǔ)積后備力量。
    六抓村(社區(qū))后備干部隊(duì)伍建設(shè)。按照組織部《關(guān)于加強(qiáng)2015年村(社區(qū))換屆后備干部隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》要求，指導(dǎo)各鎮(zhèn)、街嚴(yán)格選撥程 序，在8月底前完成村級(jí)后備干部的選撥工作，并建立村(社區(qū))后備干部名冊(cè)。同時(shí)，加強(qiáng)村(居)級(jí)后備干部的培養(yǎng)、鍛煉和使用，建設(shè)一支數(shù)量足、素質(zhì)高、 結(jié)構(gòu)優(yōu)、能力強(qiáng)的后備干部隊(duì)伍，切實(shí)解決部分村(社區(qū))干部隊(duì)伍后繼乏人的問(wèn)題，為2015年村(居)換屆做好準(zhǔn)備。
    七抓黨代表各項(xiàng)服務(wù)工作。一是組織部分黨代表開展專題調(diào)研。適時(shí)組織區(qū)級(jí)黨代表中的部分專業(yè)技術(shù)人才和先進(jìn)模范人物開展對(duì)基層黨建及創(chuàng)新“書記項(xiàng) 目”、新“五個(gè)一”工程進(jìn)行指導(dǎo)和督查，充分發(fā)揮黨代表的作用。二是啟動(dòng)區(qū)黨員服務(wù)中心的建設(shè)。爭(zhēng)取年底開始運(yùn)作，完善區(qū)黨員服務(wù)中心示范點(diǎn)的建設(shè)，以此 帶動(dòng)全區(qū)黨代表工作室更好的發(fā)揮作用。各鎮(zhèn)街要進(jìn)一步加強(qiáng)各自黨代表工作室的建設(shè)，要建立健全工作機(jī)制和制度，組織開展各項(xiàng)活動(dòng)。三是要抓好黨代表的培 訓(xùn)，聯(lián)合市加大對(duì)黨代表的培訓(xùn)力度，不斷提高黨代表的綜合素質(zhì)和能力。
    八抓干部人事制度深化改革。一是進(jìn)一步加大競(jìng)爭(zhēng)性選拔干部的力度。抓好《市競(jìng)爭(zhēng)選拔工作暫行規(guī)定》的貫徹落實(shí)。繼續(xù)通過(guò)公選、競(jìng)崗、“兩推一評(píng)”等 方式提拔任用一批干部。市要求競(jìng)爭(zhēng)選拔工作要在《暫行規(guī)定》的基本框架內(nèi)進(jìn)行，避免在具體操作中出現(xiàn)一些隨意性，提高競(jìng)爭(zhēng)選拔的水平和質(zhì)量;二是拓寬選人 用人渠道，探索從企事業(yè)單位選拔具有相當(dāng)資歷和經(jīng)歷的人才到機(jī)關(guān)任職;三是建立健全來(lái)自基層的干部培養(yǎng)選拔鏈。按照年初出臺(tái)的《決定》，加強(qiáng)鎮(zhèn)(街) 領(lǐng)導(dǎo)班子和村(社區(qū))“兩委”班子建設(shè)，對(duì)今后5年基層領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍的建設(shè)作出了全面規(guī)范。鎮(zhèn)(街)黨政“一把手”要從具有鎮(zhèn)(街)領(lǐng)導(dǎo)干部任職經(jīng) 歷的人員中選拔，要將有工人、農(nóng)民經(jīng)歷的干部選拔進(jìn)鎮(zhèn)(街)領(lǐng)導(dǎo)班子，力爭(zhēng)通過(guò)3-5年努力，鎮(zhèn)(街)黨政班子配備有2-3名具有工人、農(nóng)民經(jīng)歷的成員。
    九抓干部培訓(xùn)和監(jiān)督。適應(yīng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展和社會(huì)管理創(chuàng)新的需求，大力推進(jìn)全員培訓(xùn)，繼續(xù)辦好各類主體班次，包括準(zhǔn)備在井岡山干部教育學(xué)院 舉辦的“組工干部學(xué)習(xí)班”以及計(jì)劃到南開大學(xué)舉辦的正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部研修班，提高領(lǐng)導(dǎo)干部加快轉(zhuǎn)型升級(jí)能力;加強(qiáng)對(duì)干部選任工作的監(jiān)督。以《干部任用條例》 檢查為抓手，繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)干部選拔任用工作的集中檢查和重點(diǎn)抽查，促進(jìn)選人用人工作的制度化、規(guī)范化。完善考察對(duì)象報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)制度等規(guī)定。配合市做好 組織工作滿意度調(diào)查工作。進(jìn)一步深化選人用人公信度示范區(qū)創(chuàng)建活動(dòng)，總結(jié)推廣經(jīng)驗(yàn)，形成長(zhǎng)效機(jī)制。
    十抓在“三打兩建”中專項(xiàng)考核領(lǐng)導(dǎo)干部工作。“三打兩建”行動(dòng)是今年省、的重要工作部署，也是檢驗(yàn)干部的關(guān)鍵時(shí)刻。前不久，我們印發(fā)了《區(qū)對(duì)領(lǐng) 導(dǎo)干部在“三打”工作中的表現(xiàn)開展專項(xiàng)考核的實(shí)施方案》，對(duì)專項(xiàng)考核的重點(diǎn)對(duì)象、主要內(nèi)容、方式方法、考核結(jié)果的運(yùn)用等作了明確規(guī)定。圍繞“三打”工作的 目標(biāo)、任務(wù)和要求，組建考核組并建立聯(lián)系點(diǎn)制度，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部在“三打”工作中的表現(xiàn)進(jìn)行多層次全方位考核，促進(jìn)區(qū)“三打”工作深入推進(jìn)，為確保我區(qū)在全市 “三打”工作考評(píng)中取得好成績(jī)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。這項(xiàng)工作計(jì)劃從7月份開始，到年底結(jié)束，持續(xù)時(shí)間較長(zhǎng)、任務(wù)艱巨。各鎮(zhèn)街各部門要有大局意識(shí)和協(xié)作意 識(shí)，加強(qiáng)此項(xiàng)工作的配合聯(lián)動(dòng)，保證順利完成考核的各項(xiàng)工作任務(wù)。同時(shí)注重考核的結(jié)果運(yùn)用，將考核結(jié)果作為干部調(diào)整使用的重要依據(jù)。
    十一抓人才服務(wù)工作。一是注重引進(jìn)培養(yǎng)科技領(lǐng)軍人才。組織我區(qū)企事業(yè)單位申報(bào)市“創(chuàng)新科研團(tuán)隊(duì)”、“領(lǐng)軍人才”、國(guó)家“人才計(jì)劃”等，按照省、市有 關(guān)文件精神，配合做好對(duì)我區(qū)企事業(yè)單位申報(bào)市“創(chuàng)新科研團(tuán)隊(duì)”、“領(lǐng)軍人才”、國(guó)家“人才計(jì)劃”等的宣傳、推薦工作，對(duì)我區(qū)引進(jìn)各類急需緊缺的高層次人 才，加快轉(zhuǎn)型升級(jí)具有重要作用。二是注重優(yōu)化人才服務(wù)“軟環(huán)境”。計(jì)劃于12月底對(duì)在我區(qū)工作的國(guó)內(nèi)、外專家工作、生活情況開展調(diào)研，利于全面摸清和掌握 全區(qū)重點(diǎn)企業(yè)現(xiàn)有人才狀況，并針對(duì)其工作、生活情況及現(xiàn)狀，完善出臺(tái)相關(guān)配套、扶持政策。
    十二抓組織部門自身建設(shè)。繼續(xù)開展“雙迎雙創(chuàng)”主題實(shí)踐活動(dòng)，深化全省組織系統(tǒng)“講黨性、重品行、作表率”活動(dòng)，加強(qiáng)組工干部學(xué)習(xí)實(shí)踐，進(jìn)一步打造 組工干部模范團(tuán)隊(duì);落實(shí)組工干部走基層“下基層雙聯(lián)系”活動(dòng)，促進(jìn)組工干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高組織工作服務(wù)科學(xué)發(fā)展和基層群眾的水平;繼續(xù)抓好“組工講壇”， 進(jìn)一步提高全體干部的綜合素質(zhì)和能力;結(jié)合開展“加強(qiáng)思想道 德建設(shè)，保持黨純潔性”主題紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活動(dòng)，進(jìn)一步加強(qiáng)部風(fēng)建設(shè)，有效發(fā)揮部風(fēng)監(jiān)督員的作用，提高組織工作群眾滿意度，樹立組織部門良好形象;加強(qiáng)我 區(qū)特色組織工作的宣傳力度。扎實(shí)做好各項(xiàng)工作的同時(shí)，要善于挖掘亮點(diǎn)，尤其在基層組織建設(shè)這一塊，及時(shí)提煉一些成熟經(jīng)驗(yàn)推廣出去，樹立起全市領(lǐng)先、具有特 色的組工品牌。
    我的講話完了，謝謝大家!
    各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：
    大家好！
    作為單位團(tuán)委委員，雖然一直以來(lái)因?yàn)楣ぷ髟颍瑢?duì)青年團(tuán)員工作的參與度有限，與青年團(tuán)員接觸交流的機(jī)會(huì)也不是太多，但老實(shí)說(shuō)，就我目前了解的我們單位青年的學(xué)習(xí)、工作以及生活狀況來(lái)看，大家在各方面都很優(yōu)秀，表現(xiàn)出了青年人應(yīng)有的積極向上、踏實(shí)上進(jìn)的學(xué)習(xí)激情和工作態(tài)度，在此也向大家學(xué)習(xí)。
    這里，我想簡(jiǎn)單談?wù)勔韵氯齻€(gè)方面的內(nèi)容，以求與在座的各位青年團(tuán)員們交流并共勉。
    一是關(guān)于學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)是我們青年團(tuán)員不斷成長(zhǎng)、不斷進(jìn)步的重要途徑。首先學(xué)習(xí)要有明確的目標(biāo)，諸葛亮說(shuō)“夫才須學(xué)也，學(xué)須志也，非學(xué)無(wú)以成才，非志無(wú)以成學(xué)”，這里的“志”我想主要就是學(xué)習(xí)的目的或目標(biāo)吧。對(duì)我們青年人來(lái)講，有一個(gè)明確的和正確的學(xué)習(xí)目的和學(xué)習(xí)方向，這是學(xué)習(xí)的前提，這也是成才的前提。我知道在座的很多青年團(tuán)員們都在上內(nèi)網(wǎng)“遵義論壇”或者“讀書論壇”，這些都是我們內(nèi)網(wǎng)非常熱鬧、非常主流、也非常廣博的論壇，其中就有關(guān)于學(xué)習(xí)的版塊，我也經(jīng)常瀏覽，偶爾也發(fā)言，畢竟對(duì)于我所知道的關(guān)于學(xué)習(xí)方面的事情，我希望能和青年團(tuán)員們分享，我所不知道的關(guān)于學(xué)習(xí)方面的事情，我愿意向青年團(tuán)員們請(qǐng)教。特別是“遵義論壇”的“外語(yǔ)學(xué)習(xí)”版塊，經(jīng)常能看到有人咨詢學(xué)習(xí)方面的事情，比如有人考mba，有人考金融英語(yǔ)，有人考經(jīng)濟(jì)師，其實(shí)我很欣賞進(jìn)單位之后還能潛心學(xué)習(xí)的青年同志，不管他們是為了今后能增加工資，還是為了能晉升職位，也或者是為了真正能學(xué)到一些東西，這些人都有一個(gè)明確的實(shí)實(shí)在在的學(xué)習(xí)目的，而這很可能就決定了他們今后的發(fā)展方向。其次是關(guān)于學(xué)習(xí)的方式方法，其實(shí)在這點(diǎn)上也許我還需要向在座的青年同志們請(qǐng)教，畢竟大家都是經(jīng)歷過(guò)高考甚至是研究生入學(xué)考試出來(lái)的，在學(xué)習(xí)的方式方法上可能更有發(fā)言權(quán)，但這里我想與大家交流一點(diǎn)，我相信“書山有路勤為徑，學(xué)海無(wú)涯苦作舟”，學(xué)習(xí)需要多看書、勤思考。前段時(shí)間在參加一個(gè)培訓(xùn)會(huì)的時(shí)候，上級(jí)一領(lǐng)導(dǎo)在講課期間提到的一個(gè)細(xì)節(jié)讓我記憶深刻，他在帶隊(duì)外出檢查的途中，經(jīng)常看到有同事在飛機(jī)上無(wú)所事事，甚至有的人會(huì)無(wú)聊到連報(bào)紙的中逢小廣告都看完，而他卻很少看到有人能拿著一本書認(rèn)認(rèn)真真的看一陣。也許領(lǐng)導(dǎo)的要求確實(shí)高，對(duì)工作之外的細(xì)節(jié)觀察也細(xì)致入微，但這里我想說(shuō)的是，學(xué)習(xí)沒(méi)有捷徑，學(xué)習(xí)需要的是實(shí)實(shí)在在、隨時(shí)隨地！最后我想說(shuō)的是關(guān)于學(xué)習(xí)的對(duì)象，對(duì)于我們青年來(lái)說(shuō)，進(jìn)單位時(shí)間都不長(zhǎng)，盡管大家在文化水平上講都是本科以上文憑，但就工作實(shí)踐和工作經(jīng)歷來(lái)說(shuō)，都還相當(dāng)短，都還需要向單位其他很多優(yōu)秀的老師們學(xué)習(xí)，子曰“三人行，必有我?guī)熝伞?，所以我們首先學(xué)習(xí)的對(duì)象就是我們身邊的每一位同事，盡管我們經(jīng)?？吹降目赡軙?huì)是我們一些同事的缺點(diǎn)，但如果我們能有機(jī)會(huì)多與人交流和溝通，多一些平和心態(tài)，多一些踏實(shí)與淡定，我想我們還是能夠從每個(gè)人身上找到我們可以學(xué)習(xí)的東西的。此外，我們還應(yīng)當(dāng)向書本學(xué)習(xí)，向網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)，畢竟在現(xiàn)在多元的世界，學(xué)習(xí)也應(yīng)當(dāng)是多元的和多向的。
    二是關(guān)于工作。現(xiàn)在，我們?cè)谧那嗄陥F(tuán)員們，有的已經(jīng)成為了我們的業(yè)務(wù)骨干，有的在經(jīng)過(guò)一些時(shí)間的鍛煉和磨礪之后也即將成為我們的業(yè)務(wù)骨干。在工作方面，我想最重要的還是工作態(tài)度問(wèn)題，雖然現(xiàn)在許多人深有感觸，覺(jué)得基層單位事情越做越多，工資越領(lǐng)越少，但我想這個(gè)不能成為消極工作、敷衍塞責(zé)的理由，我們需要的干一行、愛(ài)一行，只要今天我們還領(lǐng)著單位的工資，我們就應(yīng)當(dāng)踏踏實(shí)實(shí)的干好今天的工作。當(dāng)然，我們?cè)谧那嗄陥F(tuán)員們?cè)谶@點(diǎn)上已經(jīng)做的很好了，可能有的同志會(huì)和自己一些混得比較好的同學(xué)比較，也會(huì)有一些心理上的落差，但至少現(xiàn)在的工作是沒(méi)落下的，甚至有許多還做的很好，這也需要在今后繼續(xù)發(fā)揚(yáng)，但同時(shí)也需要我們端正心態(tài)，相信風(fēng)雨過(guò)后總會(huì)見(jiàn)彩虹的！
    三是關(guān)于生活。現(xiàn)在我覺(jué)得單位的青年同志們有一個(gè)很好的現(xiàn)象，就是工作之外的交流非常多，活動(dòng)的內(nèi)容和形式也比較多，當(dāng)然這和現(xiàn)在單位年輕人很多、氛圍很和諧有很大關(guān)系。最近我們單位相繼成立了書法、體娛興趣小組，這個(gè)嘗試非常好，也是我們這些剛剛經(jīng)歷過(guò)了青年生活的人很向往的八小時(shí)之外的活動(dòng)，這樣的活動(dòng)開展的越多，大家八小時(shí)之外的交流越多，陷進(jìn)麻將的時(shí)間越少，對(duì)促進(jìn)我們的文化建設(shè)也越有好處。但我印象中好像是書法活動(dòng)之外的活動(dòng)尚未開展起來(lái)，希望今后各組長(zhǎng)能夠帶頭組織起來(lái)，在條件許可的情況下，建議我們組織向一些這類活動(dòng)開展得好的兄弟單位學(xué)習(xí)取經(jīng)，在增進(jìn)青年職工相互交流的同時(shí)，更好的促進(jìn)我們這些活動(dòng)實(shí)實(shí)在在的開展。
    以上發(fā)言僅是個(gè)人不成熟的初淺意見(jiàn)，由于時(shí)間有限，準(zhǔn)備不夠，其中的不當(dāng)之處懇請(qǐng)大家批評(píng)指正。
    謝謝！
    在五一國(guó)際勞動(dòng)節(jié)即將到來(lái)之際，我們組織召開這場(chǎng)慶“五一”勞模代表、基層工會(huì)主席代表座談會(huì)，我想目的主要有兩個(gè)：一是以集會(huì)、座談的形式紀(jì)念“五一”國(guó)際勞動(dòng)節(jié)***周年;二是借助勞動(dòng)者的節(jié)日，進(jìn)一步弘揚(yáng)勞模精神，努力在全縣營(yíng)造一種自強(qiáng)不息、奮勇?tīng)?zhēng)先、艱苦奮斗、開拓進(jìn)取的創(chuàng)業(yè)氛圍，為我縣改革、發(fā)展提供更強(qiáng)大的精神動(dòng)力。借這個(gè)機(jī)會(huì)，首先讓我代表、縣政府向在座的勞動(dòng)模范以及全縣各界的勞動(dòng)模范致以崇高的敬意!向全縣廣大工人、農(nóng)民、知識(shí)分子和廣大勞動(dòng)群眾致以節(jié)日的問(wèn)候!
    剛才，縣總工會(huì)主席對(duì)一年來(lái)我縣工會(huì)工作情況作了通報(bào)介紹，勞模代表、基層工會(huì)的同志結(jié)合自己的實(shí)際作了很好的發(fā)言，給了我們啟迪和鼓舞。
    過(guò)去的一年，我縣廣大干部、職工群眾在縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)盛市、縣的一系列決策部署，積極投身“五大開發(fā)”，開展經(jīng)濟(jì)工作“六賽六比”，同心協(xié)力，克服了持續(xù)干旱缺電、宏觀政策偏緊(土地征用政策和信貸政策調(diào)整、交通運(yùn)載整規(guī)等)帶來(lái)的困難，排除了一些非經(jīng)濟(jì)的不穩(wěn)定因素的干擾，全縣經(jīng)濟(jì)和各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)保持持續(xù)健康發(fā)展，全年完成生產(chǎn)總值**.**億元，增長(zhǎng)*.*%;財(cái)政總收入*.**億元，增長(zhǎng)*.*;工業(yè)總產(chǎn)值**.**億元，增長(zhǎng)**.*，其中規(guī)模以上工業(yè)產(chǎn)值**.**億元，增長(zhǎng)**.*;城鎮(zhèn)居民可支配收入****元，增長(zhǎng)*.*;農(nóng)民人均純收入****元，增長(zhǎng)*.*。與此同時(shí)，教育、科技、文化等各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)有了長(zhǎng)足進(jìn)步，精神文明和民主法制建設(shè)成效明顯，黨的建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。這些成績(jī)來(lái)之不易，凝結(jié)著全縣廣大干部群眾的智慧和汗水，凝結(jié)著勞動(dòng)模范的無(wú)私奉獻(xiàn)和忘我的勞動(dòng)。
    勞動(dòng)模范是工人階級(jí)和廣大勞動(dòng)群眾的杰出代表，在推動(dòng)永泰改革發(fā)展中，各行各業(yè)的勞動(dòng)模范是一支重要的生力軍和中堅(jiān)力量。當(dāng)前，我縣改革發(fā)展處于關(guān)鍵時(shí)期，要實(shí)現(xiàn)奮起直追，快速發(fā)展，需要全縣的勞動(dòng)者，特別是各條戰(zhàn)線上的模范群體，勇于承擔(dān)使命，珍惜榮譽(yù)，再接再厲，再立新功。
    一要做努力學(xué)習(xí)、發(fā)奮成才的標(biāo)兵。當(dāng)今時(shí)代，科學(xué)技術(shù)突飛猛進(jìn)，知識(shí)更新日新月異。包括勞動(dòng)模范在內(nèi)的每一個(gè)勞動(dòng)者，不論從事什么職業(yè)，面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù)、新情況，都需要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)、充實(shí)和更新知識(shí)。不學(xué)即廢，不進(jìn)則退，不學(xué)不進(jìn)，就會(huì)落伍于時(shí)代。勞動(dòng)模范是行業(yè)勞動(dòng)者的楷模，更要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)、專業(yè)技術(shù)知識(shí)和社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)，積極參加技術(shù)培訓(xùn)、崗位練兵、技術(shù)比武和各種形式的自學(xué)成才活動(dòng)，掌握更多的勞動(dòng)技能和生存本領(lǐng)，成為本行業(yè)的行家里手，在促進(jìn)各行各業(yè)發(fā)展中貢獻(xiàn)更多的聰明才智，發(fā)揮更大的作用。
    員工座談會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇十七
    各位老師：
    大家好！
    初中部班主任工作的優(yōu)良傳統(tǒng)，一如既往地保持著，尤其是九年級(jí)班主任，堪稱是全校的楷模。七八年級(jí)的班級(jí)工作做得也很到位。小學(xué)部班主任工作較以往變化很大，無(wú)論是老班主任，還是新任的四位新班主任，工作都高度負(fù)責(zé)，特別是四位新班主任，克服了路遠(yuǎn)、生活不便等諸多困難，一心撲在教書育人上，精神可嘉，取得成績(jī)也是可圈可點(diǎn)的。
    上學(xué)期，全體班主任工作都很出色，早讀中午坐班、紀(jì)律、衛(wèi)生、安全、控制零食、大型活動(dòng)的參與、環(huán)境整治等工作，班主任都付出了大量的時(shí)間和精力，做出了無(wú)私的奉獻(xiàn)。在環(huán)境整治突擊行動(dòng)中，分配到各班的勞動(dòng)任務(wù)，班主任都樂(lè)于接受，親自指揮，毫無(wú)怨言，確實(shí)令人感動(dòng)。
    我們的付出，得到了學(xué)生家長(zhǎng)和社會(huì)的認(rèn)可，也得到了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的贊揚(yáng)。雖然，我們的報(bào)酬很少，與付出不成比例，但是，我們是在憑著一顆良心在工作。
    當(dāng)好班主任必須做到“四勤”、“二心”?！八那凇卑ā澳X勤、腿勤、嘴勤、手勤”。“二心”包括“細(xì)心和耐心”。
    1、必須做到“四勤”。
    “腦勤”，就是要勤于思考。班級(jí)管理是一門藝術(shù)，更是一門科學(xué)。我們時(shí)常感嘆：現(xiàn)在的學(xué)生難教、難管。面對(duì)這些嬌生慣養(yǎng)、任性，甚至有些逆反的孩子，要想管理好班級(jí)，班主任必須要勤動(dòng)腦，要經(jīng)常思考，通過(guò)怎樣的途徑、手段、方式、方法，才能有效地管理好這個(gè)班級(jí)。借用一句俗話，“既要埋頭拉車，又要抬頭看路”。要針對(duì)學(xué)生的思想狀況、家庭狀況、個(gè)性特征、興趣愛(ài)好、學(xué)習(xí)成績(jī)等，采用不同的方法，因人施教。比如，對(duì)自尊心強(qiáng)的學(xué)生，就響鼓不用重敲，鼓勵(lì)比懲戒更有效；對(duì)特殊家庭的學(xué)生，關(guān)愛(ài)、談心，比講大道理或懲戒更有效；對(duì)積習(xí)難改的學(xué)生，恩威并施，家校合力，多管齊下，或許更有效。勤動(dòng)腦，班主任的工作就可以少走許多彎路，而且更為行之有效。
    “腿勤”，就是班主任要經(jīng)常走進(jìn)教室。特別是課余時(shí)間，走進(jìn)教室，走進(jìn)學(xué)生，能及時(shí)地掌握班級(jí)的動(dòng)態(tài)。一個(gè)班級(jí)的.班風(fēng)、學(xué)風(fēng)怎樣，最主要的不是體現(xiàn)在課堂上，而是體現(xiàn)在課余時(shí)間。早晨、中午、下課時(shí)間，班主任多到教師走走，能更真實(shí)地了解班級(jí)更方面情況，便于更及時(shí)地發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題。同時(shí)，班主任也可以借此機(jī)會(huì)與學(xué)生進(jìn)行情感交流，畢竟課堂是相對(duì)嚴(yán)肅的，課余時(shí)間交流更方便，能更好地拉近師生之間的距離，“親其師，信其道”。
    “嘴勤”，就是班主任要多一張“婆婆嘴”。學(xué)生的自覺(jué)性是有限的，老師的話很容易成為“耳旁風(fēng)”。班主任只有嘴勤，才能時(shí)時(shí)提醒學(xué)生，加深學(xué)生的印象，強(qiáng)化學(xué)生的意識(shí)，端正學(xué)生的品行。學(xué)習(xí)、紀(jì)律、衛(wèi)生、安全、購(gòu)吃零食等方面的要求，必須經(jīng)常對(duì)學(xué)生講，才能達(dá)到預(yù)期的效果。常規(guī)性的要求要講，實(shí)時(shí)發(fā)生的事情更要講。通過(guò)講，向?qū)W生輸灌道理，促進(jìn)學(xué)生成人成才。
    “手勤”就是班主任用雙手給學(xué)生作榜樣、作示范。學(xué)生接受班主任的教育，不只是聽(tīng)其言，還會(huì)觀其行。班主任只有用行動(dòng)做出榜樣，才能使學(xué)生“耳濡目染”，久而久之，就會(huì)受到影響。有道是：話說(shuō)百遍，不如手做一遍。比如，學(xué)生大多有隨手扔紙屑、垃圾的不良習(xí)慣，只要看見(jiàn)有垃圾，班主任拿起掃帚。學(xué)生見(jiàn)了，就不好意思再扔了。打掃衛(wèi)生時(shí)，班主任拿起衛(wèi)生工具，學(xué)生自然就不好意思偷懶了。
    2、必須要有“二心”，即“細(xì)心”和“耐心”。
    班主任對(duì)待工作的“細(xì)心”，更多的還是在于平日的細(xì)心觀察，班主任要對(duì)班上的事情時(shí)時(shí)注意、事事留心，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的萌芽，并及時(shí)采取針對(duì)性的教育和防范措施?！靶《床谎a(bǔ)，大洞一尺五”。班主任不能對(duì)出現(xiàn)的苗頭不聞不問(wèn)，掉以輕心，否則，等苗頭發(fā)展了，再去處理，工作就會(huì)被動(dòng)，就會(huì)耗時(shí)費(fèi)力，收效不佳。
    班主任工作要有“耐心”。要做好班主任就不要性急。急性子的人是做不好班主任工作的，因?yàn)榻虝耸且环N細(xì)活，是需要耐心的。性子急往往遇事容易沖動(dòng)。如果事事發(fā)脾氣，武斷專行，就勢(shì)必傷害到學(xué)生的自尊心和自信心，引起學(xué)生的逆反，甚至把事情弄大、弄糟。比如，有的班主任工作缺乏耐心，遇到事情要處理了，不去調(diào)查分析，急著性子，輕易草率地下結(jié)論，結(jié)果真相大白后，自己下不了臺(tái)。
    員工座談會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇十八
    去年，金融業(yè)各項(xiàng)指標(biāo)運(yùn)行良好，在黔銀行機(jī)構(gòu)內(nèi)部業(yè)務(wù)考核在全市的排位大幅度提升，說(shuō)明整個(gè)金融業(yè)運(yùn)行很不錯(cuò)，特別是我區(qū)不良貸款率降到1%，這是一個(gè)不錯(cuò)的指標(biāo)。金融業(yè)對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展支持力度不斷加大，存款規(guī)模突破200億元，貸款規(guī)模達(dá)到157億元，存貸比達(dá)到78%；新增貸款余額完成了30億元；金融行業(yè)增加值占gdp比重達(dá)到了4%，希望大家繼續(xù)努力，爭(zhēng)取今年超過(guò)5%。區(qū)域性金融中心地位不斷加強(qiáng)，有兩個(gè)金融機(jī)構(gòu)成為區(qū)域級(jí)的中心管理機(jī)構(gòu)，截至目前，區(qū)域級(jí)的中心管理機(jī)構(gòu)累計(jì)達(dá)到了10個(gè)，xx區(qū)域性金融中心的地位得到進(jìn)一步加強(qiáng)。
    （一）金融行業(yè)要增強(qiáng)信心。目前，金融業(yè)最關(guān)鍵的就是要進(jìn)一步提高對(duì)黔江發(fā)展前景的信心。一是生態(tài)優(yōu)勢(shì)。黔江生態(tài)資源優(yōu)良，資源稟賦優(yōu)越，青山綠水，空氣清新，溫度適宜。另外，黔江交通便利，城市功能完備。對(duì)此，大家要進(jìn)一步提高對(duì)黔江城市價(jià)值的認(rèn)識(shí)，只有提高了認(rèn)識(shí)，才能給予黔江更多的支持。二是政策優(yōu)勢(shì)。市委市政府出臺(tái)的五大功能區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略，把黔江定位為渝東南生態(tài)保護(hù)發(fā)展區(qū)中唯一的重點(diǎn)開發(fā)區(qū)，什么叫重點(diǎn)開發(fā)區(qū)？就是要有更多的平臺(tái)和項(xiàng)目，要起到中心城市的牽頭、引領(lǐng)作用，這都需要金融機(jī)構(gòu)給予黔江大力支持。從政府的角度，可以爭(zhēng)取更多用地指標(biāo)、產(chǎn)業(yè)政策和城市面積；從銀行的角度，可以爭(zhēng)取更多的金融政策支持黔江，把“重點(diǎn)開發(fā)區(qū)”的地位真正體現(xiàn)出來(lái)，發(fā)展才能比別人快，實(shí)現(xiàn)中心城市的集聚和輻射作用。三是后發(fā)優(yōu)勢(shì)。“十一五”、“十二五”期間，通過(guò)十年的努力，黔江打下了良好的發(fā)展基礎(chǔ)，擁有了“鐵公機(jī)”，改善了原來(lái)閉塞的交通條件。同時(shí)，區(qū)委區(qū)政府決定把城市建設(shè)作為未來(lái)發(fā)展的核心競(jìng)爭(zhēng)力，著力打造一座有別于全國(guó)千城一面的高品質(zhì)特色城市。去年，引進(jìn)了美國(guó)cordish公司來(lái)規(guī)劃打造新城。城市建漂亮了，基礎(chǔ)設(shè)施又完善，房地產(chǎn)價(jià)格自然會(huì)提升。未來(lái)幾十年，黔江房地產(chǎn)市場(chǎng)不僅僅是面向55萬(wàn)人的本土市場(chǎng)，也不僅僅是面向渝東南和重慶主城的市場(chǎng)，而是面向全國(guó)的市場(chǎng)。因此，說(shuō)黔江經(jīng)濟(jì)正處于起飛階段一點(diǎn)不過(guò)。初步判斷，在“十三五”期間，黔江經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度會(huì)保持兩位數(shù)增長(zhǎng)。
    （二）加大金融支持力度。第一，加大實(shí)體經(jīng)濟(jì)的支持。繼續(xù)支持中小企業(yè)、農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體及工業(yè)企業(yè)，特別是對(duì)區(qū)內(nèi)88家規(guī)上企業(yè)，可以作為重點(diǎn)服務(wù)對(duì)象，實(shí)行“一企一策”，對(duì)已經(jīng)符合貸款條件的企業(yè)，銀行要給予幫助，不符合條件的企業(yè)，要給予培育期。現(xiàn)在很多企業(yè)自身發(fā)展情況不錯(cuò)，就因報(bào)表不符合、財(cái)務(wù)管理制度有缺陷等原因銀行就降低貸款規(guī)模，銀行機(jī)構(gòu)可以在這方面給予一些照顧政策。一方面，企業(yè)要規(guī)范財(cái)務(wù)管理，讓企業(yè)的報(bào)表符合銀行的要求；另一方面，銀行要給予企業(yè)培育期，對(duì)報(bào)表等原因不符合條件的進(jìn)行輔導(dǎo)、規(guī)范。去年，市政府專門出臺(tái)了重點(diǎn)企業(yè)培育財(cái)政扶持政策，我區(qū)擬出臺(tái)工業(yè)企業(yè)方面的“123”扶持政策，只要達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)，就可以給予貼息支持。第二，加大對(duì)房地產(chǎn)行業(yè)的支持。在“新常態(tài)”下，全國(guó)發(fā)展速度在放緩，房地產(chǎn)市場(chǎng)不景氣，很多人從房地產(chǎn)市場(chǎng)中撤退。盡管如此，2014年黔江房地產(chǎn)行業(yè)的銷售量、價(jià)格基本上持平，變化不大，這就是黔江發(fā)展的特殊性。黔江房地產(chǎn)行業(yè)還要繼續(xù)增加貸款力度，才能滿足市場(chǎng)的剛性需求。第三，加大金融政策支持。如何建設(shè)區(qū)域性金融中心？除了配備區(qū)域性管理機(jī)構(gòu)之外，還需要更多的金融政策上的支持。現(xiàn)在，黔江跟周邊的區(qū)縣所享受的金融政策一樣，體現(xiàn)不出作為“金融中心”所享受到的特殊待遇。如果沒(méi)有金融政策，金融機(jī)構(gòu)爭(zhēng)取不到上級(jí)的支持，黔江在經(jīng)濟(jì)總量、人口總量、企業(yè)規(guī)模、基礎(chǔ)設(shè)施等方方面面就沒(méi)有優(yōu)勢(shì)，區(qū)域性金融中心的建設(shè)就沒(méi)有支撐。
    （一）著力建設(shè)金融扶貧示范區(qū)。黔江是全市僅有的三家金融扶貧示范區(qū)之一，這里面就有很多文章可做。扶貧工作不僅僅是扶貧辦幫扶貧困戶，金融扶貧就是大范圍支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展、帶動(dòng)地方減貧的一個(gè)概念。如何建設(shè)？第一，需要加大對(duì)上銜接力度。中國(guó)人民銀行黔江中心支行要加大對(duì)重慶營(yíng)管部的匯報(bào)力度，同時(shí)，還要積極主動(dòng)與銀行、保險(xiǎn)等金融機(jī)構(gòu)協(xié)商，提出方案，有針對(duì)性地爭(zhēng)取。第二，創(chuàng)新體制機(jī)制，爭(zhēng)取更多支持。今年實(shí)行穩(wěn)健的貨幣政策，對(duì)我們很多金融機(jī)構(gòu)來(lái)說(shuō)很不利。需要大家想一些特殊的辦法來(lái)解決，既要按照規(guī)矩來(lái)辦，同時(shí)也要出一些概念和政策。當(dāng)貸款要求項(xiàng)目有一定規(guī)模時(shí)，能否爭(zhēng)取一點(diǎn)規(guī)模；當(dāng)缺少抵押物的時(shí)候，能否改成信用貸款，等等。這就需要銀行機(jī)構(gòu)來(lái)設(shè)計(jì)概念。比如，近日，據(jù)報(bào)道萬(wàn)達(dá)集團(tuán)將投資600億元，在貴州建設(shè)1個(gè)萬(wàn)達(dá)文化旅游項(xiàng)目和10個(gè)以上的萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)，從原來(lái)的扶貧開發(fā)延伸至全方位的經(jīng)濟(jì)合作，這就是一個(gè)新的扶貧概念。國(guó)務(wù)院扶貧辦把很多民營(yíng)企業(yè)拉進(jìn)來(lái)幫扶貧困村，萬(wàn)達(dá)集團(tuán)作為全國(guó)首富，就來(lái)幫扶貴州，起初是投資10億元建養(yǎng)豬場(chǎng)，后來(lái)就與貴州省政府簽訂了戰(zhàn)略合作協(xié)議，實(shí)際上就是整體進(jìn)入貴州。這個(gè)概念黔江也可以借鑒，可以到重慶拉一些大企業(yè)、大老板進(jìn)來(lái)幫扶我們，從銀行機(jī)構(gòu)貸款給他們，這樣就避開了本土企業(yè)沒(méi)有抵押物、沒(méi)有載體的矛盾，但是他們貸款后必須把錢投入黔江。同樣，我們也可以把貧困村與企業(yè)對(duì)接，實(shí)行“一對(duì)一”幫扶，可以發(fā)展鄉(xiāng)村旅游，這樣企業(yè)就有載體、有項(xiàng)目了。
    （二）合力打造區(qū)域性金融中心。第一，加大金融機(jī)構(gòu)引進(jìn)力度。黔江未來(lái)最適合做金融機(jī)構(gòu)中心，建設(shè)區(qū)域性中心城市最重要的體現(xiàn)就是金融中心。因?yàn)榻鹑跇I(yè)無(wú)論是在地方稅收貢獻(xiàn)上，還是在gdp占比上，金融機(jī)構(gòu)所起到的作用都非常大。比如，哈爾濱銀行到了秀山，為什么不能引進(jìn)黔江？需要你們給政府提供信息，然后一起去做工作。還比如，保險(xiǎn)、證券和非銀行機(jī)構(gòu)，也要加大力度爭(zhēng)取，去年有西南證券落戶黔江。第二，做大金融后援。請(qǐng)各位行長(zhǎng)支持黔江把城市建成低密度、寬尺度，依山傍水、歐式風(fēng)格，讓別人一下子覺(jué)得黔江城市與眾不同，吸引金融后續(xù)產(chǎn)業(yè)來(lái)黔落戶。比如，人民銀行可以把結(jié)算中心、區(qū)域性總部遷到黔江來(lái)?，F(xiàn)在新城到處都是低密度、寬尺度，但是最能體現(xiàn)出現(xiàn)代城市，肯定是銀行機(jī)構(gòu)所在地。那就可以劃出一片地作為金融基地，讓銀行機(jī)構(gòu)來(lái)蓋高樓大廈。這樣，銀行機(jī)構(gòu)就可以到市行、總行爭(zhēng)取資金，五到十年，肯定有很多金融機(jī)構(gòu)要進(jìn)來(lái)。黔江有這么好的城市和空氣質(zhì)量，他們?yōu)槭裁床粊?lái)？銀行機(jī)構(gòu)從行業(yè)的角度來(lái)做，我們從政府的角度來(lái)做，一起把這件事做好。什么叫金融中心？不一定非得有支行、分行在黔江，結(jié)算中心在黔江落戶也是在建設(shè)金融中心。
    （三）加大對(duì)平臺(tái)公司和土地儲(chǔ)備的支持力度。最近，市上初步選定在中心區(qū)縣開口岸、設(shè)海關(guān)，金融機(jī)構(gòu)也可以依托海關(guān)和口岸的輻射力延伸服務(wù)，甚至可以覆蓋整個(gè)武陵山區(qū)。這就需要金融機(jī)構(gòu)支持兩家平臺(tái)公司，因?yàn)槠脚_(tái)公司是城市建設(shè)的主體。打造一個(gè)特色城市，誰(shuí)來(lái)建？就需要平臺(tái)公司。包括建設(shè)一些基礎(chǔ)設(shè)施、重要貨場(chǎng)、峽谷峽江，特別是一些引導(dǎo)性、示范性的項(xiàng)目。如果引進(jìn)社會(huì)資本進(jìn)來(lái)，本來(lái)很好的項(xiàng)目就被老板拿去賺錢了。因此，請(qǐng)金融機(jī)構(gòu)加大對(duì)平臺(tái)的支持力度，讓政府把項(xiàng)目包裝好后，升值到一定程度再出手。到目前為止，黔江還沒(méi)有直接融資的平臺(tái)，去年間接融資的產(chǎn)品都是擔(dān)保、信托等，導(dǎo)致利息較高、壓力較大。所以請(qǐng)大家支持兩個(gè)平臺(tái)公司，如果覺(jué)得平臺(tái)太敏感，可以新設(shè)立公司。剛才于峰常務(wù)副區(qū)長(zhǎng)已經(jīng)說(shuō)了，今年財(cái)政實(shí)實(shí)在在地拿出方案來(lái)解決政府性債務(wù)問(wèn)題，平臺(tái)公司的債務(wù)率就會(huì)大為改善，降低一類債務(wù)，這樣平臺(tái)公司就有可能繼續(xù)與銀行機(jī)構(gòu)合作。黔江作為區(qū)域性中心城市，需要一步一步來(lái)建設(shè)，所以請(qǐng)大家加大對(duì)平臺(tái)公司的支持力度，爭(zhēng)取早日建成中心城市。另外，土地儲(chǔ)備處于起步階段，沒(méi)有發(fā)揮出土地儲(chǔ)備的功能，假設(shè)政府拿到土地后等待三到五年，等土地升值后再進(jìn)行招拍掛，土地就升值了，因此大家不用考慮太多風(fēng)險(xiǎn)。這期間，就需要銀行機(jī)構(gòu)給予結(jié)構(gòu)性的中長(zhǎng)期貸款，至于如何抵押、如何循環(huán)，需要金融機(jī)構(gòu)創(chuàng)新，才能發(fā)揮出土地儲(chǔ)備的作用。
    （四）高度重視非銀行金融機(jī)構(gòu)發(fā)展。加大對(duì)保險(xiǎn)行業(yè)和其他非金融機(jī)構(gòu)的支持。保險(xiǎn)公司開展的商業(yè)保險(xiǎn)，特別是政策性農(nóng)業(yè)保險(xiǎn)，承擔(dān)了防范風(fēng)險(xiǎn)的作用，政府理當(dāng)支持，但是支持要合理合法，要符合政策。無(wú)論是各種商業(yè)險(xiǎn)還是政策性農(nóng)業(yè)保險(xiǎn)，大家要認(rèn)真研究，把財(cái)政資金用好，加大支持力度。擔(dān)保、小貸公司，一方面是他們支持政府，另一方面政府還應(yīng)給予他們符合政策的一些支持。因?yàn)樗麄冊(cè)谶@方面發(fā)揮的作用很大，尤其是關(guān)乎社會(huì)的穩(wěn)定發(fā)展。
    員工座談會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇十九
    各位領(lǐng)導(dǎo)，各位來(lái)賓：
    大家好!
    首先，我代表委黨委，代表全委的同志，祝直屬機(jī)關(guān)和中央企業(yè)全體青年同志節(jié)日快樂(lè)!
    剛才，__同志結(jié)合長(zhǎng)期從事共青團(tuán)工作經(jīng)驗(yàn)，提出了希望，激發(fā)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理和中央企業(yè)改革和發(fā)展自己的事業(yè)貢獻(xiàn)青春和智慧。從直屬國(guó)資委大家庭中的成長(zhǎng)經(jīng)歷有關(guān)的11名年輕同志聽(tīng)了非常鼓舞人心，非常有益的，權(quán)威的。
    今天，為了慶祝五四青年節(jié)，我覺(jué)得他的心是年輕，激情燃燒。20年前，作為年輕的，因?yàn)槲覀儸F(xiàn)在。我們唱著“再過(guò)二十多年，以滿足”，“光榮屬于八十年代的新一代，在各自的崗位上努力工作，在20年來(lái)，我們的祖國(guó)發(fā)生了翻天覆地的變化，取得了令人矚目的成就，充分體現(xiàn)出的智慧和汗水。你們中的大多數(shù)都是出生在20世紀(jì)80年代，但也常常問(wèn)自己，再過(guò)20年，你再次見(jiàn)面，為中華民族的偉大復(fù)興作出什么貢獻(xiàn)，光榮屬于誰(shuí)?從現(xiàn)在起我們應(yīng)該認(rèn)為有關(guān)的行動(dòng)，我們必須珍惜青春，熱愛(ài)生活，努力工作，做出了貢獻(xiàn)。
    國(guó)資委成立八年前，國(guó)有企業(yè)，我們將繼續(xù)迎接挑戰(zhàn)，克服困難，并在勘探，增長(zhǎng)的挑戰(zhàn)，國(guó)有企業(yè)改革和國(guó)有資產(chǎn)的發(fā)展向前移動(dòng)中國(guó)特色。國(guó)資委和國(guó)有企業(yè)，一些老領(lǐng)導(dǎo)，老同志和國(guó)有企業(yè)的國(guó)家作出了重大的貢獻(xiàn)。要建立具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的企業(yè)，未來(lái)的路還很長(zhǎng)，取決于我們的工作，共同探討共同發(fā)展。毛澤東同志說(shuō)過(guò)，年輕人是八，九在早晨的陽(yáng)光，在你自己的希望。國(guó)有國(guó)有企業(yè)，事業(yè)單位，希望也是值得國(guó)資委青年同志的重托，立足本職，追求卓越，國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督和事業(yè)，振興的光明青年的貢獻(xiàn)，值得年輕一代這個(gè)偉大的時(shí)代為國(guó)家的強(qiáng)大和繁榮的國(guó)家。
    在這個(gè)激情燃燒的時(shí)刻，我想談?wù)勔恍┓瓷?，我們互相鼓?lì)：
    首先，我希望年輕的朋友，是政治上更加成熟。年輕人，以加強(qiáng)他們的信仰，信念，信心，勇氣去面對(duì)現(xiàn)實(shí)，勤奮學(xué)習(xí)，思考，勇敢承擔(dān)起黨，國(guó)家和國(guó)家交付的責(zé)任，開展國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)。我們都來(lái)自一個(gè)年輕的，經(jīng)歷了從不成熟到比較成熟的過(guò)程。但老一輩革命家相比，我們需要學(xué)習(xí)，但也有脾氣。你承受的脾氣比較小，缺乏深刻的認(rèn)識(shí)中國(guó)的歷史，條件和央企。中國(guó)，你為什么選擇了社會(huì)主義道路?為什么沒(méi)有共產(chǎn)黨就沒(méi)有新中國(guó)?在東歐蘇聯(lián)解體后，為什么中國(guó)高舉有中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，并取得了輝煌的成就?這些問(wèn)題需要思考的深入研究，科學(xué)判斷，把握。
    你們要學(xué)習(xí)、思考、比較，進(jìn)一步堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念，堅(jiān)定走中國(guó)特色社會(huì)主義道路的信念，堅(jiān)定搞好國(guó)有企業(yè)的信念。當(dāng)代中國(guó)取得了舉世矚目的成績(jī)，這是敵對(duì)勢(shì)力不愿意看到的，他們千方百計(jì)想干擾我們，動(dòng)搖我們，_我們。現(xiàn)在，一些敵對(duì)勢(shì)力，以西方國(guó)家政治經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式為參照物，攻擊我們的基本經(jīng)濟(jì)制度，詆毀央企國(guó)企。對(duì)這種現(xiàn)象，我們國(guó)資人要保持清醒的頭腦。我國(guó)黑板報(bào)版面設(shè)計(jì)改革發(fā)展的巨大成就，證明中國(guó)特色的社會(huì)主義道路是完全正確的。中國(guó)的社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)是計(jì)劃和市場(chǎng)有機(jī)結(jié)合，有效運(yùn)用宏觀調(diào)控和市場(chǎng)調(diào)節(jié)手段，是中國(guó)特色的道路。我們是發(fā)展中國(guó)家，要學(xué)習(xí)西方發(fā)達(dá)國(guó)家一些先進(jìn)的理念、發(fā)展的好經(jīng)驗(yàn)，但是現(xiàn)在有些人什么都不加分析的比較照搬是錯(cuò)誤的。我認(rèn)為對(duì)比是要找差距，通過(guò)比較，比出志氣，比出勇氣，比出干勁，通過(guò)努力，改進(jìn)不足，趕上它，超過(guò)它。如果通過(guò)比較，對(duì)自己的道路進(jìn)行全盤否定，不顧國(guó)情企請(qǐng)，主張完全照搬照抄西方的一套，那是完全錯(cuò)誤的、有害的。
    要堅(jiān)持唯物主義的思維方式。的思維方式是正確的，科學(xué)的，堅(jiān)定的信念，信念和信心。我們走有中國(guó)特色的社會(huì)主義道路，必須堅(jiān)持兩個(gè)“堅(jiān)定不移”，堅(jiān)持的基本經(jīng)濟(jì)制度，國(guó)有企業(yè)的決心做好，做一個(gè)好中央企業(yè)工作，已被證明的道路具有中國(guó)特色的社會(huì)主義是正確的。建立一個(gè)堅(jiān)定的信念，決心做一件事，這是必須承認(rèn)失敗對(duì)軟，不回來(lái)，不能陷入萎縮之前，抱怨沒(méi)有遇到問(wèn)題。我希望繼續(xù)在政治上走向成熟，努力成長(zhǎng)和成功，國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理和中央企業(yè)改革，發(fā)展自己的事業(yè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
    二是，在其職業(yè)生涯的青年朋友們，應(yīng)該有敢于擔(dān)當(dāng)。玩，責(zé)任，能力，和挑戰(zhàn)。國(guó)有國(guó)有企業(yè)改革，黨，國(guó)家和人民發(fā)展的主要責(zé)任，有很高的期望，為我們的社會(huì)非常關(guān)注的一些敵對(duì)勢(shì)力破壞我們，壓力的形式。面對(duì)壓力和挑戰(zhàn)，我們需要繼續(xù)探索和創(chuàng)新。年輕人，高學(xué)歷，充滿激情，創(chuàng)意，必須有承擔(dān)責(zé)任的勇氣。在工作中，志愿者，應(yīng)該有沒(méi)有勇氣說(shuō)：我與領(lǐng)導(dǎo)和同事們做的。在實(shí)踐中學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)干。理論研究奠定了知識(shí)基礎(chǔ)，讓我們學(xué)會(huì)思考;實(shí)踐和培訓(xùn)，以提高我們的能力，提高產(chǎn)品質(zhì)量和處理實(shí)際問(wèn)題的能力。如困難，有時(shí)寫沒(méi)有想法，沒(méi)有創(chuàng)意的設(shè)計(jì)工作方案，只要我們?cè)谏钊牖鶎诱{(diào)研，第一手資料，在實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的積累，在實(shí)踐中遇到的，你可以實(shí)現(xiàn)一個(gè)突破，可以加強(qiáng)我們的信心，并提高我們的能力。年輕人要敢于發(fā)揮，敢于承擔(dān)公牛的牛角，勇于攀登，以享受真棒風(fēng)光無(wú)限的喜悅。
    我們應(yīng)該有勇于擔(dān)當(dāng)，但也很好的發(fā)揮，不僅要發(fā)揮積極性的作用，但也發(fā)揮的能力。光有激情的，不能沒(méi)有干錯(cuò)了，沒(méi)有真正能夠發(fā)揮。你們都經(jīng)過(guò)嚴(yán)格挑選，通過(guò)公務(wù)員考試國(guó)資委，有一個(gè)偉大的天才。學(xué)習(xí)獎(jiǎng)學(xué)金，智力，人才和自己的本職工作緊密結(jié)合起來(lái)，努力提高他們的整體素質(zhì)和駕馭能力。應(yīng)落實(shí)到實(shí)際工作中通過(guò)實(shí)踐在學(xué)校學(xué)到的理論知識(shí)，力爭(zhēng)做，喜歡做什么就能把它干。我們必須在實(shí)踐中接受鍛煉，不斷提高整體素質(zhì)和發(fā)揮能力。
    敢玩，也意味著，在應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)。迎接挑戰(zhàn)，不斷創(chuàng)新和改革。國(guó)有的國(guó)家企業(yè)是偉大的，和我們共同探討了一家由國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督和有中國(guó)特色的道路，。但前進(jìn)的道路上充滿挑戰(zhàn)，任務(wù)仍然十分困難。使我們的事業(yè)才能成功，你必須有敢于迎接挑戰(zhàn)，迎接挑戰(zhàn)的能力。具有全球思維和國(guó)際視野，善于學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，不斷完善體制，機(jī)制和制度，國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督和引導(dǎo)企業(yè)又好又快發(fā)展，健康和安全的發(fā)展。要善于發(fā)現(xiàn)自己的缺點(diǎn)和缺乏勇氣去面對(duì)的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題，尋找解決的思路和措施。
    三是希望青年朋友在生活上要豐富起來(lái)。生活上豐富包含修養(yǎng)、情趣、健康。青年同志首先要有修養(yǎng)，要品味高尚，要?jiǎng)?chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，崗位出精品、工作爭(zhēng)優(yōu)秀、業(yè)績(jī)創(chuàng)一流。要事業(yè)有聲有色、做人有情有義、生活有滋有味。要做一個(gè)有修養(yǎng)、有情趣、充滿激情的人，做一個(gè)讓別人愿意接觸你，在遇到困難和煩惱時(shí)愿意跟你傾訴的人。誰(shuí)都會(huì)遇到煩惱。遇到煩惱和困難怎么辦?就要善于學(xué)習(xí)，努力提高自己，以高尚的情操、健康的情趣、充滿激情的生活態(tài)度感染身邊的人，帶動(dòng)身邊的人。這樣大家的煩惱就會(huì)少些，生活就會(huì)更陽(yáng)光些。
    健康生活，必須是健康的身心。心理健康，很重要的一點(diǎn)是要學(xué)會(huì)擁抱。中國(guó)傳統(tǒng)文化強(qiáng)調(diào)和諧，寬容，注重道德文化，尊重和良好的文化。包容性是良好的人容的話，讓事情，容忍，善待他人，善待朋友，善待自己。包容的心，沒(méi)有愛(ài)，沒(méi)有善良，肯定擔(dān)心。世界是不斷變化的，生活是豐富多彩的，你的觀點(diǎn)，不承認(rèn)它有所不同。因此，要學(xué)會(huì)寬容，寬他人，自律，經(jīng)常換位思考，正確處理與工作壓力大，事業(yè)發(fā)展的正確的觀點(diǎn)，保持自我平衡，保持身體和精神健康。
    國(guó)有系統(tǒng)是一個(gè)大家庭，國(guó)資委機(jī)關(guān)是一個(gè)大家庭，共同的事業(yè)，需要我們團(tuán)結(jié)在一起，我們必須是國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督的旗幟，一個(gè)目標(biāo)，一條心，一股實(shí)力，幫助家庭，為彼此的共同事業(yè)的關(guān)懷和彼此相愛(ài)，互相幫助，營(yíng)造團(tuán)結(jié)，合作，攜手共進(jìn)的氛圍，建立關(guān)懷，可以幫助年輕同志成為和諧的大家庭，并發(fā)揮主導(dǎo)作用。年輕的成年人，其中最有激情，你的激情燃燒，加速成熟的政治生涯中敢于擔(dān)當(dāng)?shù)纳疃嘧硕嗖?，?guó)家企業(yè)和國(guó)有資產(chǎn)的計(jì)劃，國(guó)有家庭建設(shè)的基石，以創(chuàng)建一個(gè)熱情，工作的良好氛圍，為_活力。各單位的領(lǐng)導(dǎo)同志，年輕同志政治上采取主動(dòng)引導(dǎo)，主動(dòng)關(guān)心文化事業(yè)的關(guān)心，生活應(yīng)該主動(dòng)關(guān)心和照顧，幫助解決困難成長(zhǎng)中的年輕同志生活的問(wèn)題，創(chuàng)建一個(gè)年輕人盡快成長(zhǎng)成熟，責(zé)任，溫暖和幸福的家庭。
    這三句話是給青年朋友們的寄語(yǔ)，也是送給青年朋友的節(jié)日賀禮。
    員工座談會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇二十
    同志們：
    今天，我們召開這次全縣女領(lǐng)導(dǎo)干部座談會(huì)，主要是和大家交流思想，傾聽(tīng)大家的意見(jiàn)和建議，以此紀(jì)念即將到來(lái)的三八國(guó)際勞動(dòng)?jì)D女節(jié)。
    在此，我代表縣委、縣政府，向在座的各位女干部，并通過(guò)大家向辛勤工作在全縣各條戰(zhàn)線上的婦女同胞，致以誠(chéng)摯的.慰問(wèn)和節(jié)日的祝賀!剛才，幾位同志暢談了自己在工作、生活等方面的經(jīng)驗(yàn)體會(huì)-和切身感受，聽(tīng)了之后，很受鼓舞和啟發(fā)。
    大家還提出了一些很好的意見(jiàn)和建議，我們將進(jìn)一步進(jìn)行研究，不斷改進(jìn)和提升各方面的工作，努力為廣大女干部的干事創(chuàng)業(yè)和健康成長(zhǎng)創(chuàng)造良好的條件?？h委歷來(lái)高度重視培養(yǎng)選拔女干部工作，把女干部的培養(yǎng)選拔納入全縣干部隊(duì)伍建設(shè)的總體規(guī)劃，采取選拔考試、黨校培訓(xùn)、掛職鍛煉、交流輪崗等形式，加大培養(yǎng)力度。特別是去年8月份我縣在清華大學(xué)專門舉辦了一期女領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)能力提升研修班，使廣大女干部進(jìn)一步開闊了思路、拓展了視野、提升了境界，有效地促進(jìn)了全縣女干部的健康成長(zhǎng)。截止目前，我縣在職副科級(jí)以上女干部145名，占在職科級(jí)以上干部總數(shù)的12.4%，33個(gè)縣委、縣政府工作部門中，有15個(gè)部門領(lǐng)導(dǎo)班子配備了女干部，10處鎮(zhèn)街領(lǐng)導(dǎo)班子共配備女干部26人，其中，黨政正職2人。女縣人大代表73名，占代...