社區(qū)精神文明建設半年度工作總結范文(18篇)

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    總結是對過去一段時間的工作和生活進行回顧和思考的重要機會。寫總結時要注意客觀真實,不要過分夸大或掩蓋事實。以下是小編為大家搜集的一些優(yōu)秀總結范文,供大家參考。
    社區(qū)精神文明建設半年度工作總結篇一
    一年來,在縣委、縣政府的科學堅強領導下,縣教育系統(tǒng)黨委堅持兩手抓、兩手都要硬和精神文明重在建設的方針,帶領全縣師生員工積極實施素質教育,認真做好精神文明創(chuàng)建工作,收到了一定成效?,F(xiàn)將教育系統(tǒng)一年來精神文明建設情況總結如下:
    一、基本情況。
    全縣現(xiàn)有完全中學2所,在校高中學生3090名;初級中學9所、九年一貫制學校2所,共有初中學生13848名;民漢合校3所、中心小學8所、九年制學校小學部2所、60所村級小學,教學點31個,共有小學生23565名。另外,我縣還有職業(yè)中學1所,共有學生1036名;公辦幼兒園30所,在園幼兒3222名,民辦幼兒園11所,在園幼兒645名。全縣中小學生總數(shù)為40503人,占全縣總人口數(shù)的22%。全縣現(xiàn)有教職工2549人。
    二、領導重視。
    系統(tǒng)黨委始終堅持兩手抓、兩手都要硬和精神文明重在建設的方針,并把精神文明創(chuàng)建工作列入重要議事日程,各項工作有長遠規(guī)劃,年初就下發(fā)了《教育工作要點》,把精神文明建設工作與教育教學工作一起部署,一起檢查,一起落實,并把精神文明創(chuàng)建情況作為各鄉(xiāng)、各校的年度考核的重要內容之一,調動全縣各校和教職工創(chuàng)建文明學校、文明家庭的積極性。為使精神文明建設工作取得實效,我們建立健全了精神文明創(chuàng)建工作領導小組,明確分工,做到人員、經費到位,并做到精神文明工作經費逐年增長。認真落實新黨辦發(fā)[__]15號文件和喀黨辦[__]28號文件精神,積極組織學校開展慶自治區(qū)成立50周年各項活動,或舉辦知識競賽、演講比賽,或舉辦文藝專場。重視計劃生育工作,大力宣傳黨和國家計生政策和婚育知識,積極組織開展婚育新風進萬家活動,今年全縣教職工中沒有出現(xiàn)違反計生政策的現(xiàn)象。
    三、創(chuàng)建工作情況。
    以公民道德建設月為契機,認真組織開展學雷鋒,樹新風、我為城市添光彩、崇尚科學,反對__、不讓進我家等系列活動,舉辦師生雙語演講比賽,組織師生走向街頭開展便民服務活動。組織學生開展雙語知識競賽、雙語歌詠比賽,并出動宣傳車,走街串巷,宣傳二十字公民道德規(guī)范,培養(yǎng)和弘揚民族精神。積極組織局機關、縣一小、泰山幼兒園等三個自治區(qū)級文明單位的干部職工,舉行了共鑄誠信、服務群眾社會實踐活動簽約啟動儀式,公開向廣大群眾作出服務承諾,以自己的實際行動帶動社會各行各業(yè)的誠信建設。利用兩節(jié)期間,積極組織開展送溫暖獻愛心活動,慰問困難教職工、代課教師和在縣內醫(yī)院住院的教職工,為他們送去慰問金和慰問品,總支出近2萬元。做好城鎮(zhèn)特困職工幫扶工作,一年來,我們先后組織全縣教職工三次捐款累計達57萬余元,捐衣物168件。認真組織開展回顧十五輝煌成就,展望美好前景主題形勢教育活動。
    積極開展法制宣傳月活動,組織廣大師生員工學習安全、交通、教育等有關法律法規(guī),并以縣城學校為龍頭,充分發(fā)揮各校法制副校長(法制輔導員)的作用,積極主動與縣公安交警大隊聯(lián)系,進行交通安全教育知識講座,舉辦交通安全圖片展,辦墻報、板報,使學生自覺遵守交通規(guī)則。組織學生參加忠心獻給祖國、愛心獻給社會、孝心獻給父母為主題的征文活動。為弘揚先進,我們制定了文明家庭五小先進個人標準,并命名表彰了文明家庭9戶、五小先進個人58名。認真落實門前五包責任制,局機關院內始終做到干凈整潔,并被評為自治區(qū)級衛(wèi)生紅旗單位。
    對文明單位創(chuàng)建工作,我們做到有組織、有規(guī)劃、有措施。教育局機關在創(chuàng)建自治區(qū)文明單位的基礎上,重點抓好對農村學校創(chuàng)建精神文明的申報、建檔等工作進行指導。目前,全縣學校中已建成自治區(qū)級文明單位3個、地區(qū)級文明單位5個(正在申報地區(qū)級文明單位1個)、縣級文明單位13個(正在申報縣級文明單位24個)。同時,我們還積極引導學校開展綠色學校、花園式學校、德育達標校創(chuàng)建活動,今年我縣學校中已建成地區(qū)級德育達標校1個,縣級德育達標校4個;地區(qū)級花園式學校2個,縣級花園式學校5個;地區(qū)級綠色學校1個,縣級綠色學校5個。
    對每年民族團結教育月,我們都及時召開動員會,對活動進行安排部署,并組織全縣各校開展各項活動。通過開展活動,廣大師生員工三個離不開的思想進一步深入人心,民族感情進一步增強?;顒咏Y束時,我們還命名表彰了民族團結進步模范集體9個、民族團結進步模范個人35名。
    我們積極開展了民擁軍、軍愛民社會實踐活動,邀請武警中隊官兵為縣一中、二中高一新生進行軍訓,組織縣直學校教職工與武警官兵進行籃球友誼賽,在八一建軍節(jié)期間,組織局機關和縣直學校對武警官兵進行慰問,并組織師生進行誰是最可愛的人演講比賽,組織師生觀看《英雄兒女》、《地道戰(zhàn)》等愛國主義影片,特別是泰山幼兒園還經常與武警官兵進行聯(lián)歡,為老兵送行,加深了軍民魚水關系。積極組織全縣師生積極參加感動新疆十大人物投票活動。我們嚴格按照縣委的要求,積極征訂黨報黨刊,以及《社會主義榮辱觀教育讀本》、《社會主義榮辱觀》宣傳畫冊、《__文選》等,并要求局機關干部和廣大教師自費訂閱與本人業(yè)務有關的報刊、雜志,僅局機關和機關干部20__年征訂報刊的支出就達9567.2元。
    社區(qū)精神文明建設半年度工作總結篇二
    今年來,孝義橋社區(qū)精神文明建設工作在辦事處的領導下,創(chuàng)新思路、豐富載體、以建設社會主義核心價值體系為根本,扎實推進公民思想道德建設,深化拓展群眾性精神文明創(chuàng)建工作,努力提高公民文明素質和社會文明程度,為加快共建和諧社區(qū)營造良好的社會環(huán)境,奠定堅實基礎。結合社區(qū)實際情況重點做好以下幾個方面的工作:
    大力推進社會主義核心價值體系建設,切實把社會主義核心價值體系建設作為基礎工程和靈魂工程,融入到精神文明創(chuàng)建工作全過程,體現(xiàn)在各項具體活動之中。
    以創(chuàng)建學習型單位活動為載體,大力發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風,不斷強化黨員干部的政治理論學習,深入開展全體公民的道德素質教育,堅持學以致用、用以促學、深入研究和揭示社會主義核心價值體系的重大意義,用馬克思主義中國化最新成果武裝黨員干部教育人民群眾,使中國特色社會主義理論更加深入人心,統(tǒng)一思想、團結一致、推動社區(qū)各項建設事業(yè)的大發(fā)展。
    結合社區(qū)工作實際,借助重大節(jié)假日,大力宣傳公民基本道德規(guī)范,宣傳社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德。廣泛開展形式多樣、內容豐富的群眾文化活動,通過長期有效、載體豐富的宣傳教育,使社會主義價值體系融入廣大黨員干部群眾的思想當中。
    1、廣泛開展公民道德教育實踐活動,以提升公民道德素質為重點,把教育工作貫徹于全年的公民道德教育工作之中。充分發(fā)揮社區(qū)文明學校教育陣地的作用、以家庭關系美德、職業(yè)道德、社會公德和文明禮儀知識為主要內容,做好教育引導工作,全面提升公民道德素質。
    2、深入開展公民道德實踐活動,按照公民道德規(guī)范要求,制定和完善各方面的具體行為規(guī)范。
    堅持貼近實際、貼近生活、貼近群眾、創(chuàng)新公民道德建設月活動形式。豐富活動內容,吸引群眾廣泛參與、引導居民自覺把道德原則、道德規(guī)范、道德要求轉化為規(guī)范自己言行的實際行動,在社會做一個好公民、在單位做一個好建設者、在家庭做一個好成員;要倡導“八個不”活動、即不隨地吐痰、不亂扔垃圾、不橫穿馬路、不損壞公物、不說臟話粗話、不傳播小道消息、不發(fā)送不文明的短信、不鋪張浪費,引導人們從身邊小事做起,從點滴做起,養(yǎng)成良好的行為習慣。
    結合關注民生,扶貧幫困工作,積極開展送溫暖、獻愛心、助學助殘、扶貧濟困、無償獻血、保護環(huán)境、美化家園等多種形式的道德實踐活動。努力在全社會弘揚和樹立道德新風尚。充分運用座談會、演講、知識競賽、文體活動、墻報、板報等形式,宣傳公民道德建設。
    3、認真做好道德模范的發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和推薦工作、使推出的道德模范活動,讓廣大干部群眾學有榜樣、趕有目標、見賢思齊、擇善而從,使道德模范的高尚思想和文明行為逐步轉化為廣大公民的自覺行為,最終實現(xiàn)公民道德素質和社會文明程度的進一步提高。
    4、以學校為龍頭、以家庭為基礎、以社會為平臺、動員社會力量參與到未成年人教育工作中,齊抓共管,形成合力,努力構建學校、家庭、社會三位一體的未成年思想道德教育體系。關心下一代委員會要繼續(xù)發(fā)揮老干部的作用、組織宣講團深入社區(qū)、學校、開展以青少年思想道德建設,法制教育知識為內容的宣講活動,社區(qū)要加大對社區(qū)書店、網吧等文化場所的監(jiān)管力度,在滿足學生的求知欲望和接觸先進信息技術的愿望的同時避免有害思想的侵入,為青少年學生營造良好的文化環(huán)境。
    社區(qū)以“綠、亮、凈、美、優(yōu)”為目標治理和改善社區(qū)生活環(huán)境,繼續(xù)推進社區(qū)活動創(chuàng)建文明社區(qū)、綠色社區(qū)、無毒社區(qū)、學習型社區(qū),夯實創(chuàng)建文明社區(qū)活動的基礎,引導群眾廣泛參與,為大家營造一個安全、健康、向上的生活環(huán)境,讓社區(qū)居民在助人中感到快樂,在生活上感受到大家的溫暖,使助人為樂、尊老愛幼的美德蔚然成風。
    抓好信息工作提高精神文明創(chuàng)建水平,引導創(chuàng)建活動的開展,加強文明單位之間的交流有著至關重要的作用。要高度重視信息宣傳工作,把自覺訂閱精神文明報,文明導刊做為指導精神文明建設工作的基礎來抓,要充分利用中國文明網等各大媒體信息資源,及時了解文明創(chuàng)建發(fā)展動態(tài),緊跟時代步伐,廣泛搜集,借鑒文明創(chuàng)建工作的先進經驗、做好法、新亮點,不斷改進工作思路,創(chuàng)新活動形式,豐富創(chuàng)建內容,提升精神文明工作水平。
    社區(qū)精神文明建設半年度工作總結篇三
    全面建設小康社會已經成為理論界和學術界研究的一大熱點,把全面建設小康社會與精神文明建設結合起來研究是一個重要的學術取向。今天本站小編給大家整理了精神文明建設半。
    希望對大家有所幫助。
    *年,在縣委、縣政府的正確領導下,我局廣大干部職工深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,認真學習貫徹黨的、xx屆三中全會精神,圍繞縣委、縣政府關于精神文明建設工作的總體部署,以提高機關整體素質和文明程度為目標,以思想道德建設為根本,在抓好干部職工思想道德建設的同時,積極維護我局文明單位新形象,使精神文明建設工作取得了可喜的成績。我們主要抓了以下幾方面工作:
    突出學習型機關建設,把理論學習引向深入。
    一是組織機關黨員干部堅持每周二下午集中學習制度,開展以三學兩儀一強化活動為載體,真學實學,學以致用。組織黨員和干部職工重點學理論、學傳統(tǒng)、學典型,學習《黨章》、中國特色社會主義理論體系,黨的、xx屆三中全會精神,習近平總書記系列講話精神,以及教育實踐活動規(guī)定的書籍和篇目。每次堅持集體學習不少于兩小時,要求每人每周自學不得少于8小時,局機關干部每人閱讀各類報刊書籍10萬字以上,記學習筆記2萬字,撰寫心得體會。
    二是組織開展如何踐行群眾觀點和群眾路線、如何嚴格遵守黨的政治紀律和組織紀律,如何弘揚延安精神、如何對待批評和自我批評等專題討論,議怎樣全面加強作風建設;開展學習三中全會精神,全面深化改革專題討論,議怎樣推進岐山改革發(fā)展轉型升級;積極開展創(chuàng)建五型機關活動。
    三是掀起學習先進典型的熱潮。
    利用道德講堂,繼續(xù)開展以社會公德、職業(yè)道德、家庭美德為主要內容的道德實踐活動,組織局系統(tǒng)干部職工認真學習蘭輝、劉寶奇、雷洋洲等先進模范人物典型事跡。激勵和引導大家學習先進,弘揚正氣,踐行為民、務實、清廉的機關新形象。
    一是組織機關干部職工切實抓好機關綠化美化工作,重點對機關環(huán)境衛(wèi)生進行整治,綠化、亮化、美化機關環(huán)境。提倡機關種養(yǎng)花卉,每個辦公室至少2-3盆花,人均養(yǎng)花達到一盆,努力創(chuàng)建文明綠色機關。通過營造清潔、亮麗、舒適、安全的辦公環(huán)境和活動場所,使干部職工思想穩(wěn)定,工作熱情高漲、工作質量提高。
    二是開展講文明、講道德、講衛(wèi)生、促環(huán)保為內容的創(chuàng)佳評差競賽活動。結合學雷鋒日、清明節(jié)、五一節(jié)、端午節(jié)等重大傳統(tǒng)節(jié)日,精心組織各項文化活動,今年四月份組織全體干部職工進行了健康體檢,七一建黨節(jié)組織開展了學習貫徹黨的xx屆三中全會精神,我們怎么辦大討論活動,牢固樹立宗旨意識、大局意識、責任意識、危機意識,把全系統(tǒng)黨員干部職工思想統(tǒng)一起來,力量凝聚起來,促進干部職工作風大轉變。
    三是高度重視綜治、維穩(wěn)和信訪、計生等工作,及時調整綜治、維穩(wěn)、信訪、計生工作領導小組,保證組織健全,經費到位,領導小組配備了專兼職人員,并進行督導、檢查。建立了報告和信息反饋制度。做到了有事報事、無事報平安。
    加強領導班子建設,提高執(zhí)政能力。以五型班子創(chuàng)建和創(chuàng)先爭優(yōu)活動為抓手,健全學習制度,引導領導班子樹立政治意識和大局意識,想問題、干事情、做決策,顧大局、識大體。使領導班子保持黨的民主作風,注重營造良好的工作氛圍,領導班子成員之間相互尊重、相互支持、相互諒解,分工不分家,抓工作一盤棋。實行決策公開,積極貫徹民主集中制,履行職責,強化學習能力建設,不斷提高決策水平和執(zhí)政能力。
    抓制度建設,健全完善各項。
    規(guī)章制度。
    在現(xiàn)有的規(guī)章制度的基礎上,重點對《崗位目標管理責任制實施辦法》、《考核管理辦法》等制度進行了修訂完善,增加了《機關辦事指南》、《清潔區(qū)衛(wèi)生管理細則》,要求干部職工嚴格按照制度運行,切實落實制度規(guī)定的各個事項,很好的推動了我局各項工作管理的規(guī)范化、經?;?、制度化。
    深入開展中小企業(yè)行業(yè)干部作風建設活動和民主評議政風行風工作,在活動開展過程中形成了和諧包容、實干創(chuàng)新、勤廉高效、比拼爭先的機關精神,機關服務意識進一步增強,工作質量和工作效率不斷提高,工作合力進一步凝聚。
    二是局機關組織開展學雷鋒志愿者服務活動,主動參加社會捐助,積極參與宣傳環(huán)境保護、企業(yè)安全生產等多種形式的教育實踐活動。
    三是在抓形象、求深度、講實效上下功夫,修訂完善機關制度10多項,加強機關管理,規(guī)范辦事程序,推行文明用語,糾正不正之風。
    四是積極開展行業(yè)創(chuàng)佳評差競賽活動。積極推行企業(yè)服務承諾制、崗位目標責任制等工作制度,規(guī)范本單位行政行為,以評促糾,以評促建,改進作風,提高效率。
    五是積極參與縣上創(chuàng)國衛(wèi)復審和創(chuàng)建文明機關大院互學聯(lián)片競賽活動。按照全縣創(chuàng)國衛(wèi)復審驗收的標準要求,我局嚴格遵守周五上路打掃衛(wèi)生制度,積極組織機關干部職工對包抓責任路段環(huán)境衛(wèi)生進行整治清理,在北干渠責任路段種植綠化風景樹30多棵、周公廟大景區(qū)種植樹木1.5畝,并安排專人管護,確保栽植成活率100%。通過抓綠化、強管理、塑形象,嚴格貫徹門前三包一嚴管理制度,強化機關綜合治理,做到了衛(wèi)生整潔,秩序井然。
    加強領導班子建設,確保各項目標任務完成。
    四是成立了以局長陳天元為組長、馮明星為副組長,各股室負責人為成員的精神文明建設領導小組,具體領導和負責精神文明建設工作。做到工作有安排、有檢查、有總結。五是制定下達了精神文明建設工作任務,并與各股室簽訂目標責任書,將精神文明建設納入年度目標任務之中,平時積分考核,年終總結評比。獎懲兌現(xiàn),使工作任務落到實處。
    今年,在抓精神文明建設方面,我們做了一定工作,今后,我們將進一步加大工作力度,與時俱進,強化措施,狠抓落實,促進我局精神文明建設不斷邁上新臺階。
    今年以來,在縣委、縣政府的正確領導下,我局以黨的和縣委xx屆四次、五次全體(擴大)會議精神為指導,按照縣文明委的要求和年初局黨組的工作安排,堅持“以民為本、為民解困、為民服務”的工作理念,緊緊圍繞建設社會主義核心價值體系為根本,以提升民政干部職工文明素質為重點,以文明示范帶動工程為載體,固強補弱,攻堅克難,深入開展精神文明創(chuàng)建活動,提高了廣大干部職工的思想政治素質和道德水平,收到了良好的效果。全年來,我們主要做了以下幾方面的工作:
    一、加強領導,落實任務,營造了精神文明各項工作的濃厚氛圍。
    局黨組始終把精神文明建設作為機關建設的頭等大事來抓,不斷加強領導,強化措施,使精神文明建設組織有力,目標明確,營造了濃厚的工作氛圍,使精神文明建設走上了規(guī)范化、制度化軌道。一是成立機構,分解任務。把精神文明建設工作擺上重要議事日程,根據年初人員變動情況,及時調整充實了由局長任組長,各股室負責同志為成員的精神文明建設領導小組,堅持每季度研究一次精神文明建設工作,半年總結一次,及時解決工作中出現(xiàn)的困難和問題。二是明確目標,夯實責任。根據縣精神文明建設工作的部署,結合我局實際,及時研究制定了。
    提出了以創(chuàng)建省級文明單位為載體創(chuàng)新學習方式提高隊伍素質增強服務意識努力實現(xiàn)我局在精神文明建設、重點業(yè)務工作、基礎設施建設三個方面突破的奮斗目標研究制定了創(chuàng)建工作的具體方案從領導力量、人員配備、制度建設、財力支持等方面全面改進和加強調動了機關全體干部職工參與精神文明建設的積極性和主動性。三是措施得力制度健全。我局將精神文明建設目標任務分解到股室落實了具體人員明確了工作要求做到人人參與齊抓共管。同時將精神文明建設工作納入崗位目標責任制管理與業(yè)務工作同安排同落實同檢查確保了各項任務順利完成。四是積極抓好基層單位的精神文明建設工作。局精神文明建設領導小組定期研究系統(tǒng)單位的精神文明建設工作并指導基層單位認真做好精神文明建設工作大力營造精神文明各項工作的濃厚氛圍。
    二、加強理論學習,進一步提升干部職工的綜合素質。
    局機關和系統(tǒng)各單位都把干部職工的學習教育作為精神文明建設的主要內容,及時制定規(guī)劃,合理安排,保證了學習時間,增強了學習效果。并始終把社會主義核心價值體系融入精神文明建設的全過程,體現(xiàn)在文明創(chuàng)建活動之中。一是系統(tǒng)各單位通過輿論引導、宣傳教育和實踐活動,大力宣傳踐行以“八榮八恥”為主要內容的社會主義榮辱觀,做到了社會主義榮辱觀教育進機關、進企業(yè)、進社區(qū)、進單位?;楣芴?、老齡辦等大力開展政務禮儀、社會禮儀、職業(yè)禮儀和公共場所禮儀宣傳教育活動,形成了窗口服務單位外樹形象、內強素質的良好機制,推動了知禮儀、重禮節(jié)文明風尚活動的開展。二是精心組織道德模范學習宣傳活動。緊緊圍繞“我推薦、我評議身邊好人”和“道德模范”、“感動岐山人物”評選活動,系統(tǒng)各單位認真學習魯有強、巨曉林等先進事跡,并運用多種形式加強對道德模范感人事跡和崇高精神的宣傳,使學習、崇尚、爭當?shù)赖履7逗拖冗M典型成為廣大民政干部自我教育、自我提高的有效途徑。三是以學習精神、創(chuàng)建學習型機關為主線,狠抓了干部職工的學習教育。采取集體學習與個人學習相結合,通讀全文與精讀重點篇目相結合,討論發(fā)言與專題講座相結合的形式,圍繞“發(fā)展要有新思路,改革要有新突破,開放要有新局面,各項工作要有新舉措”的要求,以及“創(chuàng)新服務,改進作風,與時俱進,從我做起”的目標,開展了一系列學習教育活動。年初,結合機關紀律作風整頓,在全體干部職工中深入開展“和諧岐山建設提升年”活動,不斷提高黨員干部的政治素質,增強了公仆意識。4月中旬,組織黨員干部觀看《愛心獻人民》、《輝煌的成就》等黨性教育專題片,提高了廣大黨員干部的政治素質。四是深入推進“創(chuàng)建學習型機關”活動。局黨組鼓勵和組織干部職工參加各類學習培訓。要求每個干部職工要有明確的學習目標,要在學習自覺性上下功夫,認真學,擠時間學,不斷豐富自己的知識,陶冶情操,提高思想境界,以適應形勢發(fā)展和本職工作要求。同時把每周五下午規(guī)定為集體學習時間,建立學習檔案,也把干部職工學習納入個人年度考核內容。規(guī)定凡參加統(tǒng)一組織的各種學習培訓成績不及格的,不得評為稱職以上等次。目前,崇尚知識、崇尚學習的濃厚氛圍在機關已經形成,上半年,局機關共6人參加了部、省、市各級業(yè)務培訓班。有3人參加黨校本科學習,1人參加財會自考學習。五是大力開展文明機關聯(lián)片互學活動。作為機關聯(lián)片互學第三賽區(qū)的成員單位,我局及時制定了聯(lián)片互學實施方案,統(tǒng)一思想,明確競賽內容,開展豐富多彩的載體活動。3月份,開展了“我閱讀、我受益、我快樂”全民讀書活動和“我排隊、我乘車、我快樂”活動;并結合創(chuàng)衛(wèi)、創(chuàng)園等重大活動,對周邊環(huán)境衛(wèi)生進行整治,進一步改善機關辦公條件,亮化、美化機關環(huán)境。通過聯(lián)片互學活動的開展,切實轉變了工作作風,建設了一支“廉潔、勤政、務實、高效”的文明機關,樹立了機關的良好形象。
    三、創(chuàng)新工作思路,大力推進思想道德建設。
    系統(tǒng)各單位不斷加強以公民道德宣傳教育和“誠信岐山”為重點的思想道德建設工作,努力提高干部職工思想道德水平。堅持開展經常性送溫暖、獻愛心、扶貧幫困等多種形式的道德實踐活動。并立足本職崗位,以“誠實做人、誠信做事、誠信服務、誠信興業(yè)”為主題,對干部職工進行“誠信教育”,提高干部職工素質。特別是各單位、局機關各股室大力開展了“講文明、講科學、樹新風”活動,從群眾最關心,各方面反映最強烈的熱點、難點問題入手,公開辦事程序,公開各項制度,積極為群眾排憂解難。并深入推行民政信訪工作“第一接待人制度,做到接待來訪群眾禮貌熱情,解答疑問有理有據,處理問題積極主動,處理結果群眾滿意。同時,為了加強機關管理,提高服務水平,年初,我們結合實際,完善了機關管理“十項制度”,即:學習制度、請假制度、財務制度、值班制度、保密制度、車輛管理制度、安全保衛(wèi)制度、衛(wèi)生管理制度、門衛(wèi)制度。以制度約束人,將這些管理制度打印裝訂成冊,人手一份,制訂了機關管理細則,將執(zhí)行制度情況與個人獎罰有機結合,加強檢查考核,保證了各項制度的落實。結合民政業(yè)務變化的實際,我們還修訂了各股室。
    崗位職責。
    細化了目標管理內容并張貼上墻加強監(jiān)督做到了行動有章可循工作有法可依。
    四、深入開展“創(chuàng)佳評差”競賽活動,不斷提升系統(tǒng)精神文明建設水平。
    一是深入開展創(chuàng)建文明單位、文明樓院、民政文明服務活動。針對體制轉軌時期,人們思想觀念的變化,我們在全系統(tǒng)廣泛開展了“在單位做個好工作者,在家庭做個好成員,在社會做個好公民”的活動。同時,結合創(chuàng)建文明小區(qū)、文明院落、文明家庭活動,把“尊老愛幼、男女平等、夫妻和睦、勤儉持家、鄰里團結”的要求,滲透到社區(qū)活動和個人家庭生活之中;把“文明禮貌、助人為樂、愛護公物、保護環(huán)境、遵紀守法”要求,落實到公共場所中去。二是重點抓好以“五個一”為內容的機關文明建設。通過活動的開展,使干部職工進一步樹立了公仆意識,轉變了工作作風,提高了工作效率和質量,塑造了機關新形象。局屬各單位普遍開展了為民解難承諾服務活動和“四優(yōu)一滿意”活動,制定了行為規(guī)范、職業(yè)道德標準,推行服務承諾制,采取獎罰與教育相結合辦法,把干群積極性引導到爭先創(chuàng)優(yōu)上來。三是系統(tǒng)各單位大力開展“創(chuàng)佳評差”競賽活動。各單位積極推進社會服務承諾制,行政執(zhí)法公示制,工作監(jiān)督制,首問責任制,做到了制度上墻、任務到人、責任到肩。并認真學法、知法、守法,嚴格以法辦事,不斷細化工作責任,明確質量要求,嚴格管理制度,提高創(chuàng)建水平,促進了民政各項工作的順利開展。
    今年以來,通過不斷加強精神文明建設,機關干部職工思想政治素質和業(yè)務素質明顯提高,全心全意為人民服務的宗旨觀念和公仆意識增強,機關工作協(xié)調、作風扎實、依法行政、工作質量和效率明顯提高,機關大院環(huán)境設施改善,凈化、綠化、美化工作有大的起色。一是好人好事層出不窮。工作中大家爭先恐后,積極主動,從不計較個人得失。特別是今年天雨較多,防汛救災形勢嚴峻,機關干部職工面對困難不畏縮,做到了加班加點,犧牲節(jié)假日堅守在第一線,確保群眾財產不受損失。二是勤儉節(jié)約的意識逐步形成。在機關開支方面,堅持勤儉節(jié)約的方針,機關接待盡量減少陪客人數(shù)和標準,杜絕了鋪張浪費和不良風氣的滋生。三是思想作風進一步轉變。機關全體干部職工心系困難群眾,經常深入基層,積極為他們辦實事、辦好事,受到了群眾的好評。四是把精神文明建設滲透到各項業(yè)務工作之中,推動民政工作深入開展。執(zhí)法隊、殯儀館在鳳鳴和蔡家坡地區(qū)分別開展了殯葬法律法規(guī)宣傳活動,積極倡導文明治喪、節(jié)簡辦事的良好風尚和改革土葬、推行火葬的有關政策。同時,認真執(zhí)行火化工作流程,強化服務意識,確保喪家滿意,提高火化率。光榮院,福利中心、敬老院積極落實崗位職責,提高服務質量,切實為入院老人和社會代養(yǎng)老人提供全方位優(yōu)質服務,使他們生活愉快,晚年幸福。軍干所全面落實軍休干部兩項待遇,切實解決他們的困難和問題,組織軍休干部開展豐富多彩的文化娛樂活動。救助站不斷創(chuàng)新工作機制,總結工作經驗,完善救助辦法,保障救助對象合法權益?;楣芴幷J真開展了《婚姻法》宣傳活動,并嚴格執(zhí)法,文明服務,提高登記合格率和檔案規(guī)范率。低保中心積極開展低保普查活動,確保對象準確,不錯不漏,切實解決困難群眾基本生活。老齡辦及時為全縣老人辦理壽星優(yōu)待證,及時發(fā)放高齡老人政府津貼,調處贍養(yǎng)糾紛,弘揚中華民族愛老、敬老傳統(tǒng)美德。經過努力,我局整體面貌有了較大改善,干部職工工作積極性明顯增強,愛崗敬業(yè),為群眾排憂解難的熱情進一步提高,深得基層群眾好評。今后,我們將繼續(xù)努力,加大精神文明建設力度,彌補不足,促進我局精神文明建設工作再上新臺階。
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    社區(qū)精神文明建設半年度工作總結篇四
    xx年是“十一五”計劃的深化之年,是落實科學發(fā)展觀,構建和諧社會的重要一年。xxx財政局精神文明建設工作,在州文明委和縣文明辦的指導下,在局領導的高度重視下,通過廣大財政干部的共同努力,取得了一定的成績,現(xiàn)將一年來的工作總結如下。
    一、統(tǒng)一思想,提高認識
    信息、設文明專欄等多種形,在全系統(tǒng)廣泛開展了“講文明、改陋習、樹新風”和“以人為本,創(chuàng)文明新風”等活動。開展以“眾志成城,抗震救災”為主題的獻愛心活動。設愛心救助專戶,緩解干部職工因生病等帶來的困難。今年x月,申報了全國精神文明建設工作先進單位。
    二、以領導班子建設為保障,以思想政治工作為基礎
    (一) 領導班子是一個單位的領導核心、指揮中心,班子團結有力,將形成一個單位的創(chuàng)造力、凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。xx財政局十分重視班子建設。班子上自始至終堅持以和為貴。主要領導對班子成員:一是關心,有困難問題盡量幫助解決;二是在工作上嚴格要求,提倡廉潔奉公,勤政為民,做人民滿意的公務員;三是在處理相互關系上,求同存異,在堅持原則的前提下,搞好團結;四是相信和依靠副職,讓其充分發(fā)揮才智,做好分管工作;五是以身作則,率先垂范,帶頭執(zhí)行各種規(guī)章制度。整個班子制定有工作規(guī)則,分工明確,職責分明,工作到位,團結有力,在群眾中威信高。領導之間的團結,領導與職工之間的團結,為創(chuàng)文明作保障,整個機關可謂是政通人和。
    按照有關要求,結合我局實際,采取了以下具體做法:
    1.加強學習。加強學習是更新觀念,提高思想政治水平的主要途徑。我們一是把學習納入財政局制定的工作制度之中,規(guī)定每星期一上午為干部職工的政治業(yè)務學習時間。學習內容:學習《江澤民文選》;學習 “三個代表”重要思想和黨的十七大精神;學習胡錦濤同志的重要講話;學習貫徹上級黨委、政府、業(yè)務主管部門的決定、決議、有關政策、法規(guī);學習報刊、雜志;學習業(yè)務知識。二是積極鼓勵和支持大家參加函授、培訓等各種形式的教育,以提高大家的政治業(yè)務水平。
    2.思想教育與嚴格管理相結合。我們?yōu)榇怂鞯呐?,就是進行思想動員、思想教育,并提出要求,進行嚴格管理。一是把思想教育與嚴格管理緊密地結合起來;把教育提高與遵守制度緊密地結合起來;二者嚴管理,促工作。認真貫徹執(zhí)行財政局制定的“xxxx”工作思路,嚴格履行財政工作規(guī)則,并對工作重點進行考核。由于工作思路明晰,工作重點清楚,工作職責到位,思想政治教育扎實,初步建立了一支思想政治素質好,業(yè)務過硬、紀律嚴密的財政干部隊伍,全局機關人員思想穩(wěn)定,作風踏實,風氣良好,工作秩序比較正常,促進了三個文明的建設。
    三、廉政建設得到進一步加強
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    社區(qū)精神文明建設半年度工作總結篇五
    1、社區(qū)狀況簡介:河南油田南陽社區(qū)成立于20xx年6月,直屬中國石化河南石油勘探局(簡稱河南油田)領導,是河南油田地處×市區(qū)的社區(qū),履行資產管理、離退休職工管理、居民管理、居民服務、物業(yè)管理、水電暖供應等職責。社區(qū)共有職工10;居民321,常住人口975,其中,離退休職工近200,未成年人175。
    2、取得的主要成績:自成立以來,南陽社區(qū)下大力氣致力于文明和諧社區(qū)的建設,用心開展群眾性精神文明建立活動。兩年來,社區(qū)先后被評為衛(wèi)生先進單位、文明單位、綠化花園式單位和文明單位。去年,南陽社區(qū)作為精神文明建設示范點理解中央未成年人教育督導組的檢查并獲得高度贊譽;精神文明建設工作被河南電視臺、《河南日報》等新聞媒體宣傳報道。今年6月,南陽社區(qū)代表,作為全省一家社區(qū)單位,參加未成年人“三理”教育工作經驗交流會,其經驗做法得到與會代表的高度認可并在全省推廣。
    1、加強領導、完善機制,夯實工作基礎。社區(qū)黨委高度重視精神文明建設工作,社區(qū)成立之時便及時成立了精神文明建設指導委員會,建立完善了各項制度,明確了職能和職責;在安排年度工作時,對精神文明建設工作做好詳細的計劃和安排,并把工作落實狀況納入年終總體考核目標。
    2、優(yōu)化服務、提高素質,強化工作潛力。一是強化干部職工心貼居民、服務居民的意識,在職工中弘揚“十事十辦”和“一二三四五六”工作理念,深化“以民為本、以情為民、以實為上、以助為樂、以苦為榮”的服務意識,做到“腦勤、耳勤、嘴勤、眼勤、手勤、腿勤”,讓居民有親切感、舒適感、安全感、文明感;二是針對領導干部隊伍,強化“進取意識、職務意識、職責意識、奉獻意識、群眾意識、團隊意識”,培養(yǎng)他們把握大局、創(chuàng)新工作、解決問題和化解矛盾的潛力;三是在在職工中開展讀書活動和技能培訓,組織職工學習《沒有任何借口》、《你在為誰工作》、《細節(jié)決定成敗》等書目,引導他們愛崗、惜崗,強化執(zhí)行潛力;采取集中培訓的方式做好職工技能培訓,提高工作效率和工作質量,從而提高服務居民和管理居民的水平。
    3、打造硬件、提高品位,開辟工作陣地。南陽社區(qū)是歷時2x年的老區(qū),道路老化、綠化不足、私搭亂建現(xiàn)象嚴重。對此,社區(qū)一方面以“四城聯(lián)創(chuàng)”活動為契機,開展社區(qū)環(huán)境整治工作,在確保大局穩(wěn)定的前提下,拆除所有違章建筑,分區(qū)域對小區(qū)實施了綠化、硬化、亮化和美化工程,人居環(huán)境得到改善,提高了社區(qū)品位。另一方面,社區(qū)騰出辦公用房,改造裝修,配置設備,建成了職工之家活動室;新建了圖書室和閱覽室,購置了新的圖書;建成了由49種健身器材組成的健身廣場,并在廣場一角安裝了由14塊宣傳櫥窗組成的文化長廊。這些場所,均對居民實行全天開放。
    4、強化教育、建立文明,突出工作目標。一是結合社區(qū)的階段性重點工作,深入開展形勢任務教育,宣傳政策,解疑釋惑,使廣大職工和居民認清形勢,理解改革,支持工作。二是利用座談會、講座、宣傳單、宣傳櫥窗、廣播等形式和陣地,用心開展“社會主義榮辱觀”教育,使居民知榮明恥,做文明公民;三是定期開展法律進社區(qū)活動,對居民進行法律、法規(guī)以及有關政策的宣傳教育,向居民發(fā)放《信訪條例》200冊、知識問卷200份;以支部為單位,組織開展了“法律知識競賽”和“法律知識版報比賽”和“征文”活動,引導廣大居民知法懂法,做守法居民。四是以學校為龍頭,以社區(qū)為平臺,以家庭為基礎,在社區(qū)176未成年人中開展“三理”教育活動,透過“聽革命故事、為烈士掃墓、給老人過節(jié)、征集文明用語、獨生子女才藝展示”等主題活動的開展,扎實做好社區(qū)內未成年人思想道德建設工作,以孩子帶動家庭,實現(xiàn)社區(qū)文明共建。
    5、活化載體、構筑和諧,強化工作效果。社區(qū)黨委用心創(chuàng)新工作方法,透過不斷創(chuàng)新精神文明建設活動載體,到達豐富活動內涵,強化工作效果的目的。一是用心開展“三個文明”建立活動。社區(qū)黨委以1非在職黨支部為基本單位,從公民道德、傳統(tǒng)美德、社會公德、家庭美德、個人品德等多方位入手,在居民中開展爭創(chuàng)“文明樓棟、文明單元、文明家庭”和“五讓”活動(讓陌生的人熟悉起來,讓勞累的人簡單起來,讓疏遠的人親近起來,讓困難的人得到關愛,讓奉獻的人受到尊重)等系列主題活動,透過活動美化小區(qū)環(huán)境、改善樓道衛(wèi)生、融洽鄰里關系,建立文明社區(qū)。二是圍繞提高居民隊伍素質和提升社區(qū)文明程度,于20xx年和20xx年分別策劃并開展了“愛護公共設施,珍愛花草樹木,爭做文明居民活動”和“好媳婦、好鄰居、文明家庭、文明居民”評選活動。300x名居民在“爭做文明居民”橫幅上簽名,以實際行動用心參與文明社區(qū)建設;經層層篩選、評議,“好媳婦”、4對“好鄰居”、“文明家庭”和8位“文明居民”受到了居民的認可和稱贊,起到了典型引路,以點帶面的教育效果。三是以“共建和諧”為主題,組織居民開展了“共建和諧社區(qū)”演講比賽。10x名居民登臺演講,抒發(fā)對構建和諧社區(qū)的信心和決心。
    讓這些老人老有所學,老有所為,社區(qū)在廣泛調研論證的基礎上,利用現(xiàn)有場地、設備等,開辦了河南油田老年大學南陽社區(qū)分校,制定了《。
    教學。
    大綱》和教職工管理條例等規(guī)章制度,26離退休老人走進課堂,成為分校的第一期學員。目前,老年大學已開設書法、聲樂、舞蹈等x班。學員中70歲以上的老人近1,其中,年齡的已80歲高齡。老年大學的開設,有效提升了居民的文明程度和黨組織在居民中的影響力。居民中,聚眾打牌、扎堆亂議論的少了,關注社區(qū)建設發(fā)展的逐漸多了,同時,也化解了一些不穩(wěn)定因素。
    透過精神文明建立工作的開展,南陽社區(qū)居民的整體素質得到有效提升,大部分居民能夠把精力集中到關心社區(qū)發(fā)展,參與社區(qū)建設上來,逐步唱響了“社區(qū)是我家,建設靠大家的主旋律”。
    社區(qū)精神文明建設半年度工作總結篇六
    *年,在縣委、縣政府的正確領導下,我局廣大干部職工深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,認真學習貫徹黨的、xx屆三中全會精神,圍繞縣委、縣政府關于精神文明建設工作的總體部署,以提高機關整體素質和文明程度為目標,以思想道德建設為根本,在抓好干部職工思想道德建設的同時,積極維護我局文明單位新形象,使精神文明建設工作取得了可喜的成績。我們主要抓了以下幾方面工作:
    突出學習型機關建設,把理論學習引向深入。
    一是組織機關黨員干部堅持每周二下午集中學習制度,開展以三學兩儀一強化活動為載體,真學實學,學以致用。組織黨員和干部職工重點學理論、學傳統(tǒng)、學典型,學習《黨章》、中國特色社會主義理論體系,黨的、xx屆三中全會精神,習近平總書記系列講話精神,以及教育實踐活動規(guī)定的書籍和篇目。每次堅持集體學習不少于兩小時,要求每人每周自學不得少于8小時,局機關干部每人閱讀各類報刊書籍10萬字以上,記學習筆記2萬字,撰寫心得體會。
    二是組織開展如何踐行群眾觀點和群眾路線、如何嚴格遵守黨的政治紀律和組織紀律,如何弘揚延安精神、如何對待批評和自我批評等專題討論,議怎樣全面加強作風建設;開展學習三中全會精神,全面深化改革專題討論,議怎樣推進岐山改革發(fā)展轉型升級;積極開展創(chuàng)建五型機關活動。
    三是掀起學習先進典型的熱潮。
    利用道德講堂,繼續(xù)開展以社會公德、職業(yè)道德、家庭美德為主要內容的道德實踐活動,組織局系統(tǒng)干部職工認真學習蘭輝、劉寶奇、雷洋洲等先進模范人物典型事跡。激勵和引導大家學習先進,弘揚正氣,踐行為民、務實、清廉的機關新形象。
    一是組織機關干部職工切實抓好機關綠化美化工作,重點對機關環(huán)境衛(wèi)生進行整治,綠化、亮化、美化機關環(huán)境。提倡機關種養(yǎng)花卉,每個辦公室至少2-3盆花,人均養(yǎng)花達到一盆,努力創(chuàng)建文明綠色機關。通過營造清潔、亮麗、舒適、安全的辦公環(huán)境和活動場所,使干部職工思想穩(wěn)定,工作熱情高漲、工作質量提高。
    二是開展講文明、講道德、講衛(wèi)生、促環(huán)保為內容的創(chuàng)佳評差競賽活動。結合學雷鋒日、清明節(jié)、五一節(jié)、端午節(jié)等重大傳統(tǒng)節(jié)日,精心組織各項文化活動,今年四月份組織全體干部職工進行了健康體檢,七一建黨節(jié)組織開展了學習貫徹黨的xx屆三中全會精神,我們怎么辦大討論活動,牢固樹立宗旨意識、大局意識、責任意識、危機意識,把全系統(tǒng)黨員干部職工思想統(tǒng)一起來,力量凝聚起來,促進干部職工作風大轉變。
    三是高度重視綜治、維穩(wěn)和信訪、計生等工作,及時調整綜治、維穩(wěn)、信訪、計生工作領導小組,保證組織健全,經費到位,領導小組配備了專兼職人員,并進行督導、檢查。建立了報告和信息反饋制度。做到了有事報事、無事報平安。
    加強領導班子建設,提高執(zhí)政能力。以五型班子創(chuàng)建和創(chuàng)先爭優(yōu)活動為抓手,健全學習制度,引導領導班子樹立政治意識和大局意識,想問題、干事情、做決策,顧大局、識大體。使領導班子保持黨的民主作風,注重營造良好的工作氛圍,領導班子成員之間相互尊重、相互支持、相互諒解,分工不分家,抓工作一盤棋。實行決策公開,積極貫徹民主集中制,履行職責,強化學習能力建設,不斷提高決策水平和執(zhí)政能力。
    抓制度建設,健全完善各項規(guī)章制度在現(xiàn)有的規(guī)章制度的基礎上,重點對《崗位目標管理責任制實施辦法》、《考核管理辦法》等制度進行了修訂完善,增加了《機關辦事指南》、《清潔區(qū)衛(wèi)生管理細則》,要求干部職工嚴格按照制度運行,切實落實制度規(guī)定的各個事項,很好的推動了我局各項工作管理的規(guī)范化、經常化、制度化。
    深入開展中小企業(yè)行業(yè)干部作風建設活動和民主評議政風行風工作,在活動開展過程中形成了和諧包容、實干創(chuàng)新、勤廉高效、比拼爭先的機關精神,機關服務意識進一步增強,工作質量和工作效率不斷提高,工作合力進一步凝聚。
    二是局機關組織開展學雷鋒志愿者服務活動,主動參加社會捐助,積極參與宣傳環(huán)境保護、企業(yè)安全生產等多種形式的教育實踐活動。
    三是在抓形象、求深度、講實效上下功夫,修訂完善機關制度10多項,加強機關管理,規(guī)范辦事程序,推行文明用語,糾正不正之風。
    四是積極開展行業(yè)創(chuàng)佳評差競賽活動。積極推行企業(yè)服務承諾制、崗位目標責任制等工作制度,規(guī)范本單位行政行為,以評促糾,以評促建,改進作風,提高效率。
    五是積極參與縣上創(chuàng)國衛(wèi)復審和創(chuàng)建文明機關大院互學聯(lián)片競賽活動。按照全縣創(chuàng)國衛(wèi)復審驗收的標準要求,我局嚴格遵守周五上路打掃衛(wèi)生制度,積極組織機關干部職工對包抓責任路段環(huán)境衛(wèi)生進行整治清理,在北干渠責任路段種植綠化風景樹30多棵、周公廟大景區(qū)種植樹木1.5畝,并安排專人管護,確保栽植成活率100%。通過抓綠化、強管理、塑形象,嚴格貫徹門前三包一嚴管理制度,強化機關綜合治理,做到了衛(wèi)生整潔,秩序井然。
    加強領導班子建設,確保各項目標任務完成。
    四是成立了以局長陳天元為組長、馮明星為副組長,各股室負責人為成員的精神文明建設領導小組,具體領導和負責精神文明建設工作。做到工作有安排、有檢查、有總結。五是制定下達了精神文明建設工作任務,并與各股室簽訂目標責任書,將精神文明建設納入年度目標任務之中,平時積分考核,年終總結評比。獎懲兌現(xiàn),使工作任務落到實處。
    今年,在抓精神文明建設方面,我們做了一定工作,今后,我們將進一步加大工作力度,與時俱進,強化措施,狠抓落實,促進我局精神文明建設不斷邁上新臺階。
    社區(qū)精神文明建設半年度工作總結篇七
    為進一步深化“防邪知識進家庭”活動,強化源頭治理,使反邪教知識走進家庭、走進學校、走進群眾,發(fā)揮家庭作為反邪教第一道防線作用,根據區(qū)委《關于進一步推進“防邪知識進家庭”活動的通知》(高委防邪辦發(fā)【2014】4號)要求,闕家鎮(zhèn)扎實組織開展“防邪知識進家庭”活動,現(xiàn)將有關情況總結如下:
    根據區(qū)委活動要求,闕家鎮(zhèn)緊密結合本鎮(zhèn)實際情況,及時制定“防邪知識進家庭”活動具體實施方案,成立“防邪知識進家庭”活動領導小組,細化小組成員工作職責,對防邪工作作出具體安排部署。
    整體活動的實施在鎮(zhèn)領導小組統(tǒng)一部署下開展,鎮(zhèn)黨委防范處理邪教辦負責具體組織實施,相關單位按照部門職能和工作分工研究部署,抓好落實。同時,要求轄區(qū)各行政村高度重視,將“防邪知識進家庭”活動納入年度工作重點,建立相應領導機制,具體負責研究部署、統(tǒng)籌協(xié)調、狠抓落實。推動當?shù)貙W校、共青團、婦聯(lián)等組織積極參與,配合做好活動的宣傳、動員和開展工作。
    闕家鎮(zhèn)首先在鎮(zhèn)干部中進行防邪政策、法律法規(guī)、邪教知識教育。重點對鎮(zhèn)黨政干部、共青團干部、農村婦女專干、學校負責人等直接參與此項工作的同志進行專門培訓、使他們明確活動的意義,了解活動的內容,熟悉工作要求,掌握工作方法。通過學習,讓全體干部統(tǒng)一了思想,進一步認識到開展反邪教活動是實現(xiàn)“建設社會主義和諧社會”奮斗目標的必然要求。
    按照“鎮(zhèn)有責任人,村居有宣講人,戶有明白人”的模式,組織發(fā)動鎮(zhèn)村居干部和基層教育轉化隊伍,將宣傳資料逐戶發(fā)放到涉邪教人員家庭中。重點揭露邪教本質及其活動的危害性和違法性,發(fā)動家庭成員協(xié)助做好涉邪教人員的教育鞏固工作。對頑固癡迷的邪教人員,從解決實際困難入手,結合計生、消防、科普等宣傳活動,以自然平和方式開展反邪教科學知識宣傳,化解抵觸情緒,保證宣傳效果。
    要求鎮(zhèn)婦聯(lián)及各村居要結合反宣幣專項治理活動及普法宣傳、維權咨詢、扶貧解困等工作,依托農村的“婦女之家”,通過集中學習、集體簽名、入戶宣傳等形式,充分運用近期“全能神”邪教組織裹脅農村婦女聚集滋事的典型案例開展反邪教宣傳教育,重點講清邪教對家庭的嚴重危害和參與邪教活動的違法性。對中青年農村婦女,利用農閑、節(jié)慶等時間節(jié)點,結合組織育齡婦女集中孕檢、群眾文體活動等工作,以觀看專題宣傳片、宣傳欄,發(fā)放宣傳單、集體簽名等形式開展集中學習活動;對中老年農村婦女,充分考慮其文化程度較低、健康狀況較差等特點,結合扶貧解困、“兩癌”篩查等工作,采取入戶發(fā)放宣傳資料或組織集中學習;對外出務工的農村婦女,利用春節(jié)等假日返鎮(zhèn)的時機,組織集體觀看警示教育宣傳欄、警示教育片等形式開展集中學習活動。
    各中小學、共青團根據中小學生的年齡和接受能力,設計制作《拒絕邪教倡議書》等宣傳資料,結合“校園拒絕邪教”、“小手拉大手”等活動,通過學校開放日、家長會、主題團(隊)日等向學生家長發(fā)放《拒絕邪教倡議書》及其他宣傳資料,并要求家長在倡議書上簽名后由學校統(tǒng)一收回保管。利用開展中小學生主題班會活動,舉辦反邪教詩畫書法展、反邪教征文活動,組織反邪教演講比賽、知識競賽,創(chuàng)辦校園廣播和校園網專欄,讓中小學生出專題黑板報、撰寫心得體會、討論感受、暢談想法等方式進行反邪教宣傳,使校園反邪教警示教育內容更加充實豐富。將各中小學、共青團組織的校園反邪教警示教育納入學校目標管理責任制及年度目標考評,逐步建立和完善校園反邪教警示教育長效機制。
    這項活動的開展要與各項群眾性創(chuàng)建活動相結合,找準結合點,與精神文明建設、“平安建設”、“無邪教創(chuàng)建”等活動緊密結合。活動期間,我鎮(zhèn)涉邪教人員家庭入戶率達到了100%,每個家庭均發(fā)放了反邪教宣傳資料;每個行政村均開展了婦女集中學習活動,農村婦女集中學習參與率達到90%以上;學校每個班級開展了1次反邪教主題宣傳教育活動,中小學生參與率達90%以上。
    防范抵制邪教是一個長期緩慢的過程,要常抓不懈。鎮(zhèn)政府—各村居—家庭—社會要聯(lián)起手來,攜手共建和諧、文明、安全的社會環(huán)境。
    今后,全鎮(zhèn)還要進一步增強學習防邪教知識的效果,宣傳黨的基本路線和各項方針政策,加大普法力度,教育居民講道德、懂禮貌、講社會公德。開展豐富多彩的宣傳活動。從實際出發(fā),開展一些居民喜聞樂見、能吸引居民參加的活動,努力滿足居民日益增長的精神文化生活需求。從中使居民增長知識、開闊視野、陶冶情操、提高素質。通過各種形式進行正面宣傳,使居民及家庭都了解信仰邪教、封建迷信不能使人過上好生活,而群眾只有辛勤勞動,依靠科技,不斷提高文化素質,找準路子,鉆研市場行情,才能走上富裕的道路。
    各村居要制定有效措施,鏟除非法宗教活動賴以生存的土壤,還全鎮(zhèn)一個安靜、和諧的生活空間。加大宗教政策的宣傳教育和普及法律知識工作的力度,做到以生帶家,以點帶面,提高居民及家庭知法、守法的自覺性,增強在法律、法規(guī)政策答應的范圍內開展宗教活動的自覺性。
    社區(qū)精神文明建設半年度工作總結篇八
    2011年以來,清潭三社區(qū)以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,堅持以“以人為本、服務居民”的原則,以提高社區(qū)服務管理水平為主要目標,以建設紅楓林主題社區(qū)為抓手,提升為民服務理念,進一步突出了“紅楓林”品牌,努力實現(xiàn)黨建工作和社區(qū)建設發(fā)展互動共進作用。堅持優(yōu)質服務,為群眾辦好事實事,做到服務項目齊全,內容豐富、形式多樣、措施落實。我們主要做了以下工作:
    一、認真做好黨建各項工作
    1、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,永保黨員先進性。
    在根據、、區(qū)委、街道的部署,在社區(qū)黨委和黨員中深入開展創(chuàng)建先進基層黨組織、爭當優(yōu)秀黨員活動,創(chuàng)先爭優(yōu)活動是學習實踐科學發(fā)展觀活動的延伸和深化,作為黨的建設經常性工作,通過開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動做到黨支部貫徹落實“三個代表”重要思想和黨的十七大精神的自學性有新增強,素質、黨支部委員素質和黨員隊伍整體素質有新提高黨支部工作的方式方法有新改進;思想政治工作有新成效;黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用得到充分發(fā)揮。力爭達到黨支部要達到“五個好”標準,黨員達到“五帶頭”標準。
    2.健全和落實各項黨的制度。
    積極走訪轄區(qū)內黨員,重點走訪“三必訪”對象,慰問困難黨員,為轄區(qū)黨員送上黨及社區(qū)的關懷。
    二、加強綜合治理 維護社區(qū)穩(wěn)定
    完善紅楓情“議事園”, 充分發(fā)揮社區(qū)“五民工作法”的作用。 1
    “議事園”內“信任源于理解、和諧在于溝通” 等勸和格言警句,詩、情、畫、意上墻,并擺放溫馨的花卉、座椅、長形桌子,充滿了尊重、理解、關愛、溫馨的融洽氣氛。紅楓情“議事園”,把群眾“小家”里解決不了的煩心事帶到“議事園”里,打開了家庭矛盾,鄰里糾紛和為民排憂解難的“綠色通道”,成為了社區(qū)傾聽群眾心聲為民服務的窗口。
    社區(qū)建立了以社區(qū)警務室為龍頭,社區(qū)工作人員、保安隊、治安巡邏志愿者隊伍為基礎的社區(qū)聯(lián)防聯(lián)動體系。社區(qū)定期對轄區(qū)的治安情況進行通報。由于實行了警民互助的治安聯(lián)防措施,收到了較好的效果。到目前為止,未曾有重大民事、刑事案件、集體上訪事件發(fā)生。
    1、做好幫教工作。社區(qū)成立了由社區(qū)工作人員、片警、社區(qū)志愿者組成的幫教小組,對失足青少年、“兩勞”釋放人員、吸毒人員、邪教人員,一手抓監(jiān)控,一手抓轉化,隨時了解他們的動向,發(fā)現(xiàn)情況及時幫助解決。
    2、加強流動人口管理。在社區(qū)居民和派出所的積極配合下,對出租房和流動人口進行清理、登記、辦證、建立臺帳。規(guī)范房屋租賃行為,居委會同業(yè)主簽訂不將房子出租給傳銷人員的承諾書,使傳銷人中員在轄區(qū)內消失 “無傳銷社區(qū)”。
    3、做好調解工作。按照“預防為主,教育疏導,依法處理,防止各類矛盾激化”的原則,做到早發(fā)現(xiàn)、早解決,切實將不穩(wěn)定因素化解在萌芽狀態(tài)。今年,調委會共接受調解糾26起,調成率100%,基本上做到了一般民事調解不出社區(qū),矛盾糾紛的及時排查對轄區(qū)的穩(wěn)定起到了極大的作用。
    4、消除安全隱患。為切實消除安全隱患,居委會定期對轄 2
    區(qū)內商鋪進行進行檢查,并向他們宣傳消防法律知識,提高他們的消防安全意識。在此基礎上,社區(qū)還定期組織專職治保人員對轄區(qū)內存在的安全隱患進行排查整改,對于重點單位每月定期檢查,積極號召并組織志愿者進行維護,對實在不能主動消除的安全隱患,及時上報,決不讓這些隱患威脅到社區(qū)居民的正常生活和安全。
    三、積極做好民政工作,關心群眾疾苦,為群眾多辦實事。 日常,我們深入居民家中,向居民群眾了解社情民意,當了解到確實有困難的群眾,將他們納入最低生活保障范圍,今年,社區(qū)幫助困難人群成功申請低保,為特困群眾解決實際困難,受到群眾的稱贊。
    針對老小區(qū)獨居空巢老人較多的情況,今年初,社區(qū)成立了“紅楓愛心暖巢社”,把社區(qū)155位空巢老年人、55戶獨居空巢老人都抱團在這個“紅楓愛心暖巢社”里,以“三助一”行動溫暖空巢老人,為獨居空巢老人送上貼心服務,實現(xiàn)自我管理、自我服務。為老人送去社會的關愛。
    “三助一”行動——發(fā)動社區(qū)工作人員、社區(qū)黨員、鄰里之間與社區(qū)空巢老人結對互助,通過“早看窗簾晚看燈、每天敲門問一問”,使獨居老人得到日常性的關心和經常性的幫助,解除空巢老人的后顧之憂,對于老人的需求和困難,由社區(qū)居委會、志愿者應急小分隊以及家政服務公司幫助解決。
    四、全面開展計劃生育工作
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    社區(qū)精神文明建設半年度工作總結篇九
    今年來,孝義橋社區(qū)精神文明建設工作在辦事處的領導下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以科學發(fā)展觀統(tǒng)領全局。創(chuàng)新思路、豐富載體、以建設社會主義核心價值體系為根本,扎實推進公民思想道德建設,深化拓展群眾性精神文明創(chuàng)建工作,努力提高公民文明素質和社會文明程度,為加快科學發(fā)展觀、共建和諧社區(qū)營造良好的社會環(huán)境,奠定堅實基礎。結合社區(qū)實際情況重點做好以下幾個方面的工作:
    深入學習科學發(fā)展觀活動,大力推進社會主義核心價值體系建設,切實把社會主義核心價值體系建設作為基礎工程和靈魂工程,融入到精神文明創(chuàng)建工作全過程,體現(xiàn)在各項具體活動之中。
    以創(chuàng)建學習型單位活動為載體,大力發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風,不斷強化黨員干部的政治理論學習,深入開展全體公民的道德素質教育,堅持學以致用、用以促學、深入研究和揭示社會主義核心價值體系的重大意義,用馬克思主義中國化最新成果武裝黨員干部教育人民群眾,使中國特色社會主義理論更加深入人心,統(tǒng)一思想、團結一致、推動社區(qū)各項建設事業(yè)的大發(fā)展。
    結合社區(qū)工作實際,借助重大節(jié)假日,大力宣傳公民基本道德規(guī)范,宣傳社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德。廣泛開展形式多樣、內容豐富的群眾文化活動,通過長期有效、載體豐富的宣傳教育,使社會主義價值體系融入廣大黨員干部群眾的思想當中。
    二、創(chuàng)新載體,豐富內容、扎實推進公民道德建設、不斷提高公民道德素質
    1、廣泛開展公民道德教育實踐活動,以提升公民道德素質為重點,把教育工作貫徹于全年的公民道德教育工作之中。充分發(fā)揮社區(qū)文明學校教育陣地的作用、以家庭關系美德、職業(yè)道德、社會公德和文明禮儀知識為主要內容,做好教育引導工作,全面提升公民道德素質。
    2、深入開展公民道德實踐活動,按照公民道德規(guī)范要求,制定和完善各方面的具體行為規(guī)范。
    要倡導“八個不”活動、即不隨地吐痰、不亂扔垃圾、不橫穿馬路、不損壞公物、不說臟話粗話、不傳播小道消息、不發(fā)送不文明的短信、不鋪張浪費,引導人們從身邊小事做起,從點滴做起,養(yǎng)成良好的行為習慣。結合關注民生,扶貧幫困工作,積極開展送溫暖、獻愛心、助學助殘、扶貧濟困、無償獻血、保護環(huán)境、美化家園等多種形式的道德實踐活動。努力在全社會弘揚和樹立道德新風尚。充分運用座談會、演講、知識競賽、文體活動、墻報、板報等形式,宣傳公民道德建設。
    3、認真做好道德模范的發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和推薦工作、使推出的道德模范活動,讓廣大干部群眾學有榜樣、趕有目標、見賢思齊、擇善而從,使道德模范的高尚思想和文明行為逐步轉化為廣大公民的自覺行為,最終實現(xiàn)公民道德素質和社會文明程度的進一步提高。
    4、以學校為龍頭、以家庭為基礎、以社會為平臺、動員社會力量參與到未成年人教育工作中,齊抓共管,形成合力,努力構建學校、家庭、社會三位一體的未成年思想道德教育體系。關心下一代委員會要繼續(xù)發(fā)揮老干部的作用、組織宣講團深入社區(qū)、學校、開展以青少年思想道德建設,法制教育知識為內容的宣講活動,社區(qū)要加大對社區(qū)書店、網吧等文化場所的監(jiān)管力度,在滿足學生的求知欲望和接觸先進信息技術的愿望的同時避免有害思想的侵入,為青少年學生營造良好的文化環(huán)境。
    三、加強社區(qū)精神文明建設
    社區(qū)以“綠、亮、凈、美、優(yōu)”為目標治理和改善社區(qū)生活環(huán)境,繼續(xù)推進社區(qū)活動創(chuàng)建文明社區(qū)、綠色社區(qū)、無毒社區(qū)、學習型社區(qū),夯實創(chuàng)建文明社區(qū)活動的基礎,引導群眾廣泛參與,為大家營造一個安全、健康、向上的生活環(huán)境,讓社區(qū)居民在助人中感到快樂,在生活上感受到大家的溫暖,使助人為樂、尊老愛幼的美德蔚然成風。
    四、抓好信息工作,提升精神文明工作水平
    抓好信息工作提高精神文明創(chuàng)建水平,引導創(chuàng)建活動的開展,加強文明單位之間的交流有著至關重要的作用。要高度重視信息宣傳工作,把自覺訂閱精神文明報,文明導刊做為指導精神文明建設工作的基礎來抓,要充分利用中國文明網等各大媒體信息資源,及時了解文明創(chuàng)建發(fā)展動態(tài),緊跟時代步伐,廣泛搜集,借鑒文明創(chuàng)建工作的先進經驗、做好法、新亮點,不斷改進工作思路,創(chuàng)新活動形式,豐富創(chuàng)建內容,提升精神文明工作水平。
    社區(qū)精神文明建設半年度工作總結篇十
    支隊黨支部在局黨委的關心支持和正確領導下,堅持以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,深入貫徹落實黨的xx大精神,結合工作實際,扎實有效地開展了黨建與精神文明建設工作,在班子和隊伍建設以及思想道德建設和文明創(chuàng)建等方面做了大量工作,并取得了良好的成績,現(xiàn)對照年初目標責任書,將有關情況總結如下:
    一、強化支部建設,夯實組織基礎。
    201x年,我們繼續(xù)狠抓支部建設,充分發(fā)揮支隊黨支部的政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用。一是強化領導班子建設。20xx年初,我們根據支隊領導班子調整以后的新情況,對班子成員的工作進行了明確分工,支部一班人團結一心,分工協(xié)作,在支隊建設與發(fā)展中發(fā)揮了堅強的核心作用,支隊的凝聚力和向心力不斷增強,支隊的集體戰(zhàn)斗力顯著提高。二是加強黨員隊伍建設。通過考察、公示、培訓、考試和組織談話等環(huán)節(jié),全年共確定發(fā)展預備黨員1名,入黨積極分子1名,有多名黨外同志遞交了。
    入黨申請書。
    三是指導工團組織開展各項工作今年9月,按照工會選舉法和民主程序,選舉產生了新一屆工會委員會、經費審查委員會,還增設了1名團支部副書記,明確了團支部的工作職責與分工,加強了團的建設,充分發(fā)揮團員青年的后備軍作用。
    二、強化政治思想建設。
    支隊始終堅持把政治思想建設擺到首位來抓,認真落實三會一課制度和政治學習制度,強化黨員教育。將每周五定為“政治學習日”,加強對黨員領導干部科學發(fā)展觀、正確的權力觀和政績觀教育,使黨員干部特別是黨員領導干部,真正做到權為民所用,情為民所系,利為民所謀,廣大黨員始終保持團結、向上、奉獻、廉潔的良好形象。同時,狠抓經常性思想教育工作,支隊黨支部定期召開民主生活會,保證了黨內生活正?;?。有針對性的開展談心活動,創(chuàng)造了團結和諧的工作氛圍。
    三、落實黨風廉政建設責任制。
    支隊堅持嚴格抓好責任分解、責任考核、責任追究三個環(huán)節(jié)。按照“誰主管誰負責”的原則,年初,將今年的黨風廉政建設工作任務逐項分解到職能部門及責任人,層層簽訂黨風廉政建設目標管理責任書,做到主體明確、任務明確、要求明確。
    四、適時開展各種主題活動。
    一是開展“獻愛心,送溫暖”活動。春節(jié)前夕積極開展向困難群眾捐助活動,為困難戶送上米、油和慰問金。5月,支隊為四川災區(qū)捐款5350元,全體黨員自愿繳納特殊黨費3800元。8月,支隊向貧困地區(qū)捐資助學1360元。
    二是積極參加各種公益性活動。年初,支隊組織隊員清掃所在轄區(qū)的部分路段及門前積雪,方便了群眾的出行。4月,支隊組織20人來到揚州市文昌大橋古運河風光帶參加市建設局組織的義務植樹。5月,支隊組織10名素質扎實、身體健康的志愿者為我市火炬?zhèn)鬟f提供安保服務。7月,為迎接全國文明城市檢查,支隊聯(lián)合市政養(yǎng)護部門連夜對市區(qū)13條主次干線路牙邊違章搭建的坡臺進行強制拆除。
    三是開展擁軍愛國教育活動。3月,支隊組織隊員前往句容茅山新四軍紀念館,祭掃烈士陵園,瞻仰蘇南抗戰(zhàn)勝利紀念碑,在紀念碑前,全體黨員重溫。
    入黨誓詞。
    ;8月1日,支隊組織轉業(yè)(復員)軍人進行座談,共憶軍營崢嶸歲月,共話支隊變化發(fā)展,交流各自。
    工作體會。
    四是開展各種文體聯(lián)歡活動。支隊堅持定期不定期組織開展各類文體活動,并在內部成立了業(yè)余乒乓球隊和籃球隊。結合節(jié)假日,定期不定期組織開展乒乓球、籃球、羽毛球、象棋等文體活動;10月,支隊還組織全體人員前往寶應城建監(jiān)察大隊與兄弟單位聯(lián)歡;各部門還充分利用節(jié)假日時間組織隊員開展“茱萸灣一日游”、“鳳凰島一日游”、卡拉ok活動。豐富多彩的文體活動,鍛煉了職工隊伍,增強了支隊的凝聚力和向心力,為支隊精神文明建設做出了積極的貢獻,已成為支隊科學發(fā)展和諧發(fā)展的助推器。
    五、積極開展能力作風建設。
    根據市委和局黨委的安排部署,支隊積極開展干部隊伍能力作風建設,組織全體中層以上干部扎實開展專題學習活動,同時,還開展了座談會,交流心得、討論體會,走訪基層單位和服務對象,發(fā)放了100余份能力作風建設征求意見函,并召開了專題民主生活會,深入進行自我剖析,撰寫了剖析報告,找出了存在的問題,明確了整改方向和措施。能力作風建設活動開展以來,全體隊員的業(yè)務水平和思想認識進一步提高、工作態(tài)度進一步端正;支隊中層以上干部表率作用得到了充分發(fā)揮;支隊的凝聚力和向心力進一步增強,依法行政的能力和水平進一步提升。
    六、全面推進內控制度體系建設。
    今年,支隊按照市紀委、局監(jiān)察室統(tǒng)一部署,在以往規(guī)范執(zhí)法權的基礎上,根據職權法定原則,對支隊執(zhí)法依據進行全面、徹底的清理,對支隊行政處罰涉及的自由裁量權進行認真梳理和研究,細化違法行為的具體情形,確定對應的處罰幅度,形成表格式的自由裁量參照執(zhí)行標準,基本做到了無幅度、零彈性。共梳理出5項工作職責、5個事項、3個工作流程,其中,5個事項中含有434項行政處罰自由裁量參照執(zhí)行標準,112部法律法規(guī)作為執(zhí)法依據,細化的3個工作流程圖。流程圖中有13個風險點及預控措施、46個附件、18個。
    崗位職責。
    目前,支隊已建成網上電子監(jiān)察系統(tǒng),實現(xiàn)事前、事中、事后監(jiān)察與管理相統(tǒng)一,真正起到超前防范、動態(tài)監(jiān)管和硬性約束的作用。
    七、切實加強新聞宣傳工作。
    今年,支隊進一步加強了新聞宣傳工作。1、及時優(yōu)質編印《城建監(jiān)察簡報》,全年共編印13期。2、切實強化支隊黨支部網站建設。充分利用網站平臺調動全體黨員學習積極性,改造思想,開拓創(chuàng)新,以更加強烈的工作熱情投身支隊的各項工作。3、切實加大新聞宣傳力度。全年新聞宣傳工作碩果累累,共計在《揚州日報》、《揚州晚報》、《揚州時報》、省建設廳網站、市政府門戶網站、市建設局網站及支隊網站發(fā)表宣傳稿件百余篇,提高了支隊的社會形象和公眾影響力。
    八、認真開展各種創(chuàng)建共建活動。
    20xx年,為促進三個文明的和諧發(fā)展,支隊堅持三個文明一起抓,同促進,扎實有效地開展了系列創(chuàng)建共建活動。一是扎實開展文明單位創(chuàng)建活動。在已獲得市級、省級文明單位的基礎上,12月底,又一次申報創(chuàng)建市級文明單位。二是繼續(xù)開展結對共建活動。今年,支隊結合自身的工作職能和有力的資源優(yōu)勢,為共建對子——夏橋村謀取實實在在的利益,3月份,邀請市客管處領導到該村進行第二次調研,目前,為夏橋村開通公交的方案已基本確定,有望在20xx年上半年就可解決該村村民的出行難問題。此外,支隊還與武警市中隊開展警民結對共建活動,在“八一”和老兵退伍時先后兩次對武警市中隊進行了慰問,與廣大武警官兵共度“一日警營生活”。三是開展其它創(chuàng)爭活動。支隊開展“黨員示范崗”、“依法行政示范點”、“優(yōu)秀監(jiān)察隊員”等六大系列創(chuàng)爭活動。全年,有8人次被授予“黨員示范崗”榮譽稱號,有4人被評為“優(yōu)秀監(jiān)察隊員”,支隊被授予市“依法行政示范點”,支隊還將評選出4名“執(zhí)法業(yè)務能手”,2名“紅旗車駕駛員”。
    此外,支隊綜合治理、安全生產、雙擁人武、計劃生育等方面的工作按照年初確定的目標,規(guī)范有效開展,確保了年度各項目標任務順利完成。
    對于20xx年的黨建和精神文明工作我們有如下幾點體會和收獲。
    一、抓班子建設是核心作用發(fā)揮的關鍵。支隊支部一班人團結、凝練,人人以大局為重,充分發(fā)揮班子的整體合力,齊心協(xié)力抓大事,一心一意謀發(fā)展。做到大事講原則,小事講風格,工作齊上陣,分工不分家。重大問題“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”。
    二、抓骨干是體現(xiàn)戰(zhàn)斗力的根本。支隊十分注重人才的培養(yǎng)選拔和使用,大膽選拔年輕干部,通過全員競爭上崗將德才兼?zhèn)涞哪贻p人充實到中層干部崗位上。在支隊大力營造黨員干部、骨干力量想干事、能干事、干成事、不出事的良好氛圍。廣大黨員自覺奉獻在前、享樂在后,哪里有困難那里就有黨員,哪里有需要哪里就有黨員,黨員成了支隊建設和發(fā)展的一支重要力量。
    三、抓宣傳是提升形象的重要平臺。支隊一直把宣傳工作作為樹立形象和營造良好執(zhí)法氛圍的重要平臺,充分利用報紙、雜志、電臺、電視、網絡等新聞媒體和單位自己的網站、簡報、櫥窗、圖板,組織隊員動腦、動手,積極投稿,廣泛宣傳建設法律法規(guī)和支隊的履行職責情況,做到了報紙、雜志有文,電視有像,電臺有聲。通過廣泛宣傳,使市民對城建監(jiān)察執(zhí)法工作有了更深的了解,市民的依法建設意識得到了增強,執(zhí)法的環(huán)境也得到了改善。
    四、抓作風建設是純潔隊伍的需要。為了樹立良好而務實的工作作風,支隊把教育、管理、服務與執(zhí)法工作有機地聯(lián)系在一起,寓執(zhí)法于服務中,寓服務于執(zhí)法之中,真心做好服務,真情打動對方,真正履行職能。支隊不斷加強廉政宣傳教育,筑牢廉潔自律的思想防線,組織隊員認真學習上級有關廉政建設的規(guī)定以及先進模范人物的事跡,提高廉潔守紀的自覺性,增強拒腐防變的免疫力。同時,采取疏堵結合的方法積極為隊員提供強有力的生活保障,有效杜絕了吃、拿、卡、要、報現(xiàn)象的發(fā)生。通過每案必訪制度,加強走訪督查,及時掌握隊員的依法行政、公正執(zhí)法和遵守廉潔自律規(guī)定的情況,大大提高了社會對支隊的認可度和公信度。
    五、落實層級負責制是確保各項目標任務的重要保證。支隊實行嚴格的層級管理和目標管理責任制,用制度管人,按流程辦事,一級抓一級,一級對一級負責。大力實施人才培養(yǎng)戰(zhàn)略,實行中層干部競爭上崗和輪崗制度,讓全體隊員都有廣泛施展才華的空間和平臺。
    回顧一年來的工作,經過大家的共同努力,取得了一定的成績,但是,距上級要求還有差距。在今后的工作中,我們將繼續(xù)發(fā)揚成績,克服缺點,再接再厲,力求使支隊的黨建與精神文明建設工作再登新臺階、再上新水平。
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    社區(qū)精神文明建設半年度工作總結篇十一
    我局在縣委、縣政府的正確領導下,在上級扶貧移民部門和縣精神文明辦的指導下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,緊緊圍繞縣委建成“生態(tài)產品基地縣、生態(tài)旅游強縣、生態(tài)文明示范縣”目標,牢牢把握“突出項目,壯大產業(yè),加快發(fā)展”的工作主基調,堅定不移地推進扶貧移民工作上臺階,全面落實“八項規(guī)定”等轉變作風規(guī)定,大力推進機關精神文明建設工作取得明顯成效,現(xiàn)就我局20xx年精神文明建設工作總結如下:
    一、加強領導,落實責任。
    我局堅持深入學習貫徹黨的精神,認真學習和貫徹系列講話精神,認真落實一崗雙責,堅持“兩手抓,兩手都要硬”和“精神文明重在建設”的方針,把精神文明建設納入了重要議事日程。年初制定了精神文明建設工作計劃,明確了分管領導和工作人員責任。主要領導變動后,及時召開黨組會議,調整了精神文明建設領導小組成員,充實了精神文明建設的隊伍,對機關精神文明建設工作進行再研究,再細化,再落實。同時,把精神文明建設納入了領導班子和各股室綜合目標管理,形成了“一把手”親自抓、分管領導具體抓、相關股室主動抓和干部職工積極參與精神文明建設的工作格局,保證了精神文明建設制度化、常態(tài)化。
    二、堅持系統(tǒng)的理論學習,深入開展精神文明創(chuàng)建工作和主題實踐活動。
    我局緊緊圍繞學習貫徹黨的會議精神和一系列重要講話精神制定中心學習組學習計劃和支部、職工學習計劃,全面開展《公民道德建設實施綱要》、《青川縣文明單位建設與管理辦法》、《青川縣文明市民守則》、《青川縣城市管理實施細則》等學習,主動結合省級文明城市創(chuàng)建工作和機關精神文明建設,突出分層次、分專題、分階段學習重點和精神文明創(chuàng)建重點,有效提高職工的道德、法律、科技、文化素質和文明素質,有效提升了機關精神文明建設質量。
    (一)繼續(xù)以黨建示范點創(chuàng)建工作為載體,強化精神文明硬件建設。黨組專題研究示范點建設工作,確定結合機關精神文明建設制定示范點建設方案,以黨支部為主抓好建設方案的實施。建成示范基地一個,黨員活動室1個,增加宣傳展板3塊,宣傳字畫、制度牌16個,更新和增添盆景花卉26盆,保持了辦公環(huán)境的美化、亮化?!捌?一”期間開展黨員重溫誓詞活動和理想信念教育,開展干部職工以健身為主的體育競技活動,提升干部職工的拼搏精神和創(chuàng)新精神。
    (二)以文明細胞創(chuàng)建工作為載體,豐富精神文明建設。組織開展省級文明城市創(chuàng)建活動,制定文明股室、文明職工、文明家庭創(chuàng)建制度和評選標準,持續(xù)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,評比文明示范崗、文明股室、文明職工等活動,發(fā)揮先進典型的正能量;發(fā)揮黨員先鋒模范作用,組織黨員幫扶村、幫貧困戶活動,將精神文明建設延伸到扶貧工作和社會主義新農村建設中。
    (三)繼續(xù)開展構建和諧社會的宣傳教育活動。利用會議、集中學習等各種形式,加大法治機關、廉政機關建設,加大“四個一生”、構建和諧社會的宣傳力度,使廣大干部職工充分認識構建和諧社會的重大意義、指導思想、目標任務、遵循原則和具體措施等,讓廣大干部職工積極投身社會主義和諧社會的建設之中,積極勤政為民、廉潔奉獻為機關精神文明建設上臺階和我縣扶貧攻堅做貢獻。
    (四)開展社會主義道德宣傳教育活動。結合省級文明城市創(chuàng)建工作,加大青川的發(fā)展歷史、現(xiàn)狀和光明前景等宣傳教育,激發(fā)廣大職工熱愛家鄉(xiāng)、建設家鄉(xiāng)的熱情;引導干部職工和其家屬充分理解社會公德的概念、具體要求和實踐措施等,讓廣大職工自覺實踐社會公德規(guī)范,做到“四管”,即管好自己的手,不破壞公共設施;管好自己的嘴,不講粗話,不隨地吐痰,不吸毒品;管好自己的腳,不隨意踩踏綠地,不違反交通規(guī)則;管好自己的眼,不讀淫穢書刊,不看黃色影視。
    (五)開展職業(yè)道德宣傳教育活動。要求職工認真學習職業(yè)道德綱要,掌握職業(yè)道德的概念、具體要求和實踐措施等,認真履行“五辦”工作制,切實轉變工作作風,密切聯(lián)系群眾,不斷服務群眾,塑造高度文明的一流扶貧移民干部隊伍。同時,通過干部的引領,讓廣大市民自覺實踐家庭美德規(guī)范,在家庭做一名好成員。
    (六)開展普法宣傳教育活動。結合“六五”普法,積極開展法律“八進”活動,不斷學習和掌握新的法律法規(guī),形成依法行政,自覺用法律武器維護公民權益,推動法治青川建設。今年我局創(chuàng)建成為依法行政示范單位。
    (七)開展健康宣傳教育活動。我局組織在職人員和退休人員進行了健康體檢,加強了健康知識宣傳,使廣大干部職工了解健康生活的重大意義、具體要求和在日常生活中的應用方法等,讓廣大職工知曉健康生活基本知識,養(yǎng)成科學、衛(wèi)生、文明的生活習慣。
    (八)開展反對邪教的宣傳教育活動。認識“法倫功”等邪教組織的邪惡本質和社會危害性,增強廣大市民抵御和反對邪教的自覺性,形成“崇尚科學、關愛家庭、珍惜生命、反對邪教”的良好風尚。
    三、健全制度,加強監(jiān)督,全面抓好精神文明建設。
    為把精神文明建設工作抓好、抓實、抓出成效,一是完善了內部管理制度,將精神文明工作完成情況與年終考核掛鉤,年終考核若有不合格的股或個人不評先進。二是將精神文明建設與中心工作一道研究,黨組召開專題會議和干部職工會議,研究部署精神文明建設工作,并請文明辦、愛衛(wèi)辦領導來局進行現(xiàn)場指導,確保全局干部職工投入到創(chuàng)建活動中去。三是加大投入力度和建設力度。我局在經費較緊張的情況下,投入創(chuàng)建經費近2萬元,制作和完善標識牌、宣傳字畫、制度等,進行機關環(huán)境文化打造;增添盆花卉,綠化美化辦公環(huán)境;堅持每天打掃辦公區(qū)域,始終保持清潔衛(wèi)生,物件擺放整齊、有序,檔案資料及時歸檔。四是深入開展精神文明建設活動,認真貫徹落實《公民道德建設實施綱要》,深化“三德”教育;以創(chuàng)文明機關、做人民公仆為主題,深入持久地組織開展文明單位、文明科室、文明樓院、文明家庭等群眾性創(chuàng)建活動。五是多方位做好宣傳思想工作。我局及時宣傳青川縣扶貧移民工作開展情況,凝聚正能量,推動扶貧開發(fā)和移民后期扶持工作不斷取得新成效。我縣的扶貧移民工作經驗先后在中國經濟時報、廣元日報上刊載,在青川領導參閱、黨群要情上發(fā)表,全年在青川信息網上發(fā)表信息87篇,省扶貧移民網38篇、市扶貧移民網38篇,市扶貧移民局20xx年第19期、第23期移民簡報分別采用了我局的扶貧經驗信息。
    20xx年來,在抓好精神文明創(chuàng)建的同時,局黨組和行政帶領全體干部職工真抓實干,奮勇開拓,不斷進取,使扶貧開發(fā)、新農村建設、移民后扶、社會扶貧等各項工作全面推進,取自實效。
    一是到位各類扶貧移民項目資金4085萬元,招商引資到位資金20xx萬元,固定資產投資已完成12979.7萬元。
    二是民生工程建設進一步全面完成。共培訓農村貧困勞動力500人,完成全年任務的100%;實施整村推進新村扶貧項目8個村,完成扶貧減困人口4200人;啟動實施連片扶貧攻堅計劃縣1個,啟動實施秦巴山區(qū)連片扶貧開發(fā)項目1個。該項目涉及樂安寺鄉(xiāng)大橋村等共6個村,已完成項目投資2200萬元。
    三是完成了秦巴山片區(qū)區(qū)域發(fā)展與扶貧攻堅規(guī)劃編制,規(guī)劃總投資869.01億;“10+4”特困村建設累計完成投資5547.5萬元,將橋樓、三鍋、蒿溪、前進的新村建設綜合體與旅游產業(yè)緊密結合起來,加快了青川三谷現(xiàn)代農業(yè)旅游區(qū)建設;按季度兌現(xiàn)落實了直補資金,規(guī)劃實施后扶項目19個,已完成項目投資390萬元;完成曲河水庫工程建設前期的相關工作。
    20xx年,我局的精神文明建設工作得到縣委肯定,法治建設取得成效,被評為依法行政示范單位。我局對照有關規(guī)定和條件自查,我局繼續(xù)保持了省級衛(wèi)生單位和省級文明單位榮譽。
    社區(qū)精神文明建設半年度工作總結篇十二
    社區(qū)位于許長城際快速通道以東,原村莊占地280余畝,可耕地826畝,4個村民小組,230戶居民,860口人。社區(qū)黨支部下設4個黨小組,共有黨員35名。新建小區(qū)規(guī)劃有居民住宅樓10棟,住房460套,社區(qū)綜合樓及健身、娛樂、文化、衛(wèi)生等相關配套設施,總建筑面積約5萬平方米。小區(qū)建設工程已基本完工,目前正在開展回遷工作。
    在上級黨委的正確領導下,我們認真貫徹落實科學的發(fā)展觀,緊緊圍繞維護穩(wěn)定、服務群眾,鞏固科學發(fā)展觀學習實踐活動成果,扎實開展了社區(qū)精神文明建設,為社區(qū)的和諧發(fā)展提供了強大精神動力和良好社會環(huán)境?,F(xiàn)將工作情況總結如下:
    1、從抓思想道德建設入手,促進社區(qū)黨員干部和居民思想道德水平的提高,建設學習型社區(qū)。
    1學習,激發(fā)了干部學習理論知識的熱情。
    加強居民思想道德教育。以貫徹落實《公民道德建設實施綱要》為主線,采取“居民自我教育,社區(qū)輔助教育,家庭配合教育”的模式,對社區(qū)居民進行20字公民基本道德規(guī)范和“三德”為主要內容的思想道德教育,不斷引導居民群眾提升文明素質。
    2、突出宣傳主題,深化宣傳效果。
    利用各種節(jié)日及紀念日,在轄區(qū)進行愛國衛(wèi)生、低碳減排環(huán)保、社會治安綜合治理、防災減災、文明禮儀等集中宣傳活動;開辟健身場地1塊,開展豐富多彩的文體活動;開展爭當“五好文明家庭”、“文明樓院”活動,號召廣大居民廣泛參與,營造了全民健身、共享文化的`良好氛圍;開展政策法規(guī)、道德、文明禮儀宣傳活動,打造平等友愛、融洽和諧、文明禮貌的人文環(huán)境;深入開展誠信教育,推進誠信建設不斷深化;開展向楊水才等先進人物事跡學習活動,營造道德模范大家共尊敬、模范事跡大家同學習的良好氛圍。
    廣泛宣傳《未成年人保護法》等法律知識,弘揚文明和諧的道德風尚,引導社區(qū)青少年從小立志熱愛家鄉(xiāng)、建設家鄉(xiāng),進行未成年人主題實踐活動,開展“小密蜂”活動,組織社區(qū)小學生參與社區(qū)公益活動,進行環(huán)境衛(wèi)生整治,倡導小公民爭做保護環(huán)境的小衛(wèi)士,使青少年在自覺實踐和自主參與社區(qū)公共事務、公益活動中增強道德意識,強化道德養(yǎng)成,踐行道德規(guī)范。發(fā)出倡議書,號召社區(qū)青少年自覺遠離網吧,弘揚網絡文明,倡導健康綠色生活,自覺成為文明網民,互相監(jiān)督,互相幫助,共同建設網絡文明新風。
    推進志愿者服務。以黨員志愿者、青年志愿者和社區(qū)志愿服務隊伍為基礎,廣泛普及志愿服務理念,引導社區(qū)居民關注、支持和參與;組織志愿者廣泛參與普及文明風尚、整治環(huán)境衛(wèi)生、維穩(wěn)以及文化、科技等志愿服務活動;慰問建國前老黨員、貧困戶、孤寡老人、殘疾人15人次,送去價值5000元的慰問品;調解民事糾紛5起,調解成功率100%;完善社會保障制度,對社區(qū)150余名60歲以上失地農民辦理了城鎮(zhèn)低保;借助許昌縣新型農村社會養(yǎng)老保險試點工作,為社區(qū)的60歲以上老人辦理了新農保,參保率達到70%以上;推薦介紹就業(yè)60人。
    建立了社區(qū)為民服務大廳,將醫(yī)療衛(wèi)生、社區(qū)警務、社會救助、黨員服務、計劃生育、勞動保障、糾紛調解等集中辦公,提供“一站式”服務。始終做到“用我們的尊重取得溝通,用我們的工作取得信賴,用我們的情感取得支持”。截止目前已服務4000余人次,群眾不出社區(qū)就能就能辦好事情,在內心觀念上和客觀環(huán)境上逐步形成了對社區(qū)的一種自然的歸屬感、認同感。
    助互動的好風氣,不斷提高居民文明素質。社區(qū)干部也都能夠沉下心來,撲下身子,盡心竭力辦實事,盡心盡責解難題,堅持以人為本,進一步暢通黨員、群眾訴求渠道,健全完善服務群眾工作的長效機制,在主干道進行日常保潔;對破損巷道路面進行了修補;對居民反映的土熱點難點問題正在積極協(xié)調解決。
    存在的問題:部分規(guī)章制度有待健全和規(guī)范;精神文明建設的投入與社區(qū)各項工作的結合還不夠緊密;社區(qū)干部隊伍有待進一步加強鍛煉和培養(yǎng),比、學、趕、幫、超的意識有待進一步增強;為居民服務的水平還有待提高等,在以后的工作中,我們會進一步加強社區(qū)“兩委”自身建設,在干部隊伍建設方面狠下功夫,同時重點做好精神文明建設、“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“強兩基、重民生、轉方式、促發(fā)展”、“化矛盾、治亂點、優(yōu)環(huán)境”等活動,全面推進文明社區(qū)建設。
    社區(qū)精神文明建設半年度工作總結篇十三
    20__年,支隊黨支部在局黨委的關心支持和正確領導下,堅持以重要思想和科學發(fā)展為指導,深入貫徹落實黨的精神,結合工作實際,扎實有效地開展了黨建與精神文明建設工作,在班子和隊伍建設以及思想道德建設和文明創(chuàng)建等方面做了大量工作,并取得了良好的成績,現(xiàn)對照年初目標責任書,將有關情況總結如下:
    一、強化支部建設,夯實組織基礎。
    20__年,我們繼續(xù)狠抓支部建設,充分發(fā)揮支隊黨支部的政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用。一是強化領導班子建設。初,我們根據支隊領導班子調整以后的新情況,對班子成員的工作進行了明確分工,支部一班人團結一心,分工協(xié)作,在支隊建設與發(fā)展中發(fā)揮了堅強的核心作用,支隊的凝聚力和向心力不斷增強,支隊的集體戰(zhàn)斗力顯著提高。二是加強黨員隊伍建設。通過考察、公示、培訓、考試和組織談話等環(huán)節(jié),全年共確定發(fā)展預備黨員1名,入黨積極分子1名,有多名黨外同志遞交了入黨申請書。三是指導工團組織開展各項工作。今年9月,按照工會選舉法和民主程序,選舉產生了新一屆工會委員會、經費審查委員會,還增設了1名團支部副書記,明確了團支部的工作職責與分工,加強了團的建設,充分發(fā)揮團員青年的后備軍作用。
    二、強化政治思想建設。
    支隊始終堅持把政治思想建設擺到首位來抓,認真落實三會一課制度和政治學習制度,強化黨員教育。將每周五定為“政治學習日”,加強對黨員領導干部科學發(fā)展、正確的權力觀和政績觀教育,使黨員干部特別是黨員領導干部,真正做到權為民所用,情為民所系,利為民所謀,廣大黨員始終保持團結、向上、奉獻、廉潔的良好形象。同時,狠抓經常性思想教育工作,支隊黨支部定期召開會議,保證了黨內生活正?;S嗅槍π缘拈_展談心活動,創(chuàng)造了團結和諧的工作氛圍。
    三、落實黨風廉政建設責任制。
    支隊堅持嚴格抓好責任分解、責任考核、責任追究三個環(huán)節(jié)。按照“誰主管誰負責”的原則,年初,將今年的黨風廉政建設工作任務逐項分解到職能部門及責任人,層層簽訂黨風廉政建設目標管理責任書,做到主體明確、任務明確、要求明確。
    四、適時開展各種主題活動。
    一是開展“獻愛心,送溫暖”活動。春節(jié)前夕積極開展向困難群眾捐助活動,為困難戶送上米、油和慰問金。5月,支隊為四川災區(qū)捐款5350元,全體黨員自愿繳納特殊黨費3800元。8月,支隊向貧困地區(qū)捐資助學1360元。
    二是積極參加各種公益性活動。年初,支隊組織隊員清掃所在轄區(qū)的部分路段及門前積雪,方便了群眾的出行。4月,支隊組織20人來到揚州市文昌大橋古運河風光帶參加市建設局組織的義務植樹。5月,支隊組織10名素質扎實、身體健康的志愿者為我市火炬?zhèn)鬟f提供安保服務。7月,為迎接全國文明城市檢查,支隊聯(lián)合市政養(yǎng)護部門連夜對市區(qū)13條主次干線路牙邊違章搭建的坡臺進行強拆。
    三是開展擁軍愛國教育活動。3月,支隊組織隊員前往句容茅山新四軍紀念館,祭掃烈士陵園,瞻仰蘇南抗戰(zhàn)勝利紀念碑,在紀念碑前,全體黨員重溫入黨誓詞;8月1日,支隊組織轉業(yè)(復員)軍人進行座談,共憶軍營崢嶸歲月,共話支隊變化發(fā)展,交流各自工作體會。
    四是開展各種文體聯(lián)歡活動。支隊堅持定期不定期組織開展各類文體活動,并在內部成立了業(yè)余乒乓球隊和籃球隊。結合節(jié)假日,定期不定期組織開展乒乓球、籃球、羽毛球、象棋等文體活動;10月,支隊還組織全體人員前往寶應城建監(jiān)察大隊與兄弟單位聯(lián)歡;各部門還充分利用節(jié)假日時間組織隊員開展“茱萸灣一日游”、“鳳凰島一日游”、卡拉ok活動。豐富多彩的文體活動,鍛煉了職工隊伍,增強了支隊的凝聚力和向心力,為支隊精神文明建設做出了積極的貢獻,已成為支隊科學發(fā)展和諧發(fā)展的助推器。
    五、積極開展能力作風建設。
    根據市委和局黨委的安排部署,支隊積極開展干部隊伍能力作風建設,組織全體中層以上干部扎實開展專題學習活動,同時,還開展了座談會,交流心得、討論體會,走訪基層單位和服務對象,發(fā)放了100余份能力作風建設征求意見函,并召開了專題會議,深入進行自我剖析,撰寫了剖析報告,找出了存在的問題,明確了整改方向和措施。能力作風建設活動開展以來,全體隊員的業(yè)務水平和思想認識進一步提高、工作態(tài)度進一步端正;支隊中層以上干部表率作用得到了充分發(fā)揮;支隊的凝聚力和向心力進一步增強,依法行政的能力和水平進一步提升。
    六、全面推進內控制度體系建設。
    今年,支隊按照市紀委、局監(jiān)察室統(tǒng)一部署,在以往規(guī)范執(zhí)法權的基礎上,根據職權法定原則,對支隊執(zhí)法依據進行全面、徹底的清理,對支隊行政處罰涉及的自由裁量權進行認真梳理和研究,細化違法行為的具體情形,確定對應的處罰幅度,形成表格式的自由裁量參照執(zhí)行標準,基本做到了無幅度、零彈性。共梳理出5項工作職責、5個事項、3個工作流程,其中,5個事項中含有434項行政處罰自由裁量參照執(zhí)行標準,112部法律法規(guī)作為執(zhí)法依據,細化的3個工作流程圖。流程圖中有13個風險點及預控措施、46個附件、18個崗位職責。目前,支隊已建成網上電子監(jiān)察系統(tǒng),實現(xiàn)事前、事中、事后監(jiān)察與管理相統(tǒng)一,真正起到超前防范、動態(tài)監(jiān)管和硬性約束的作用。
    七、切實加強新聞宣傳工作。
    今年,支隊進一步加強了新聞宣傳工作。1、及時優(yōu)質編印《城建監(jiān)察簡報》,全年共編印13期。2、切實強化支隊黨支部網站建設。充分利用網站平臺調動全體黨員學習積極性,改造思想,開拓創(chuàng)新,以更加強烈的工作熱情投身支隊的各項工作。3、切實加大新聞宣傳力度。全年新聞宣傳工作碩果累累,共計在《揚州日報》、《揚州晚報》、《揚州時報》、省建設廳網站、市政府門戶網站、市建設局網站及支隊網站發(fā)表宣傳稿件百余篇,提高了支隊的社會形象和公眾影響力。
    八、認真開展各種創(chuàng)建共建活動。
    20__年,為促進三個文明的和諧發(fā)展,支隊堅持三個文明一起抓,同促進,扎實有效地開展了系列創(chuàng)建共建活動。一是扎實開展文明單位創(chuàng)建活動。在已獲得市級、省級文明單位的基礎上,12月底,又一次申報創(chuàng)建市級文明單位。二是繼續(xù)開展結對共建活動。今年,支隊結合自身的工作職能和有力的資源優(yōu)勢,為共建對子——夏橋村謀取實實在在的利益,3月份,邀請市客管處領導到該村進行第二次調研,目前,為夏橋村開通公交的方案已基本確定,有望在上半年就可解決該村村民的出行難問題。此外,支隊還與武警市中隊開展警民結對共建活動,在“八一”和老兵退伍時先后兩次對武警市中隊進行了慰問,與廣大武警官兵共度“一日警營生活”。三是開展其它創(chuàng)爭活動。支隊開展“黨員示范崗”、“依法行政示范點”、“優(yōu)秀監(jiān)察隊員”等六大系列創(chuàng)爭活動。全年,有8人次被授予“黨員示范崗”榮譽稱號,有4人被評為“優(yōu)秀監(jiān)察隊員”,支隊被授予市“依法行政示范點”,支隊還將評選出4名“執(zhí)法業(yè)務能手”,2名“紅旗車駕駛員”。
    此外,支隊綜合治理、安全生產、雙擁人武、方面的工作按照年初確定的目標,規(guī)范有效開展,確保了年度各項目標任務順利完成。
    一、抓班子建設是核心作用發(fā)揮的關鍵。支隊支部一班人團結、凝練,人人以大局為重,充分發(fā)揮班子的整體合力,齊心協(xié)力抓大事,一心一意謀發(fā)展。做到大事講原則,小事講風格,工作齊上陣,分工不分家。重大問題“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”。
    二、抓骨干是體現(xiàn)戰(zhàn)斗力的根本。支隊十分注重人才的培養(yǎng)選拔和使用,大膽選拔年輕干部,通過全員競爭上崗將德才兼?zhèn)涞哪贻p人充實到中層干部崗位上。在支隊大力營造黨員干部、骨干力量想干事、能干事、干成事、不出事的良好氛圍。廣大黨員自覺奉獻在前、享樂在后,哪里有困難那里就有黨員,哪里有需要哪里就有黨員,黨員成了支隊建設和發(fā)展的一支重要力量。
    三、抓宣傳是提升形象的重要平臺。支隊一直把宣傳工作作為樹立形象和營造良好執(zhí)法氛圍的重要平臺,充分利用報紙、雜志、電臺、電視、網絡等新聞媒體和單位自己的網站、簡報、櫥窗、圖板,組織隊員動腦、動手,積極投稿,廣泛宣傳建設法律法規(guī)和支隊的履行職責情況,做到了報紙、雜志有文,電視有像,電臺有聲。通過廣泛宣傳,使市民對城建監(jiān)察執(zhí)法工作有了更深的了解,市民的依法建設意識得到了增強,執(zhí)法的環(huán)境也得到了改善。
    四、抓作風建設是純潔隊伍的需要。為了樹立良好而務實的工作作風,支隊把教育、管理、服務與執(zhí)法工作有機地聯(lián)系在一起,寓執(zhí)法于服務中,寓服務于執(zhí)法之中,真心做好服務,真情打動對方,真正履行職能。支隊不斷加強廉政宣傳教育,筑牢廉潔自律的思想防線,組織隊員認真學習上級有關廉政建設的規(guī)定以及先進模范人物的事跡,提高廉潔守紀的自覺性,增強拒腐防變的免疫力。同時,采取疏堵結合的方法積極為隊員提供強有力的生活保障,有效杜絕了吃、拿、卡、要、報現(xiàn)象的發(fā)生。通過每案必訪制度,加強走訪督查,及時掌握隊員的依法行政、公正執(zhí)法和遵守廉潔自律規(guī)定的情況,大大提高了社會對支隊的認可度和公信度。
    五、落實層級負責制是確保各項目標任務的重要保證。支隊實行嚴格的層級管理和目標管理責任制,用制度管人,按流程辦事,一級抓一級,一級對一級負責。大力實施人才培養(yǎng)戰(zhàn)略,實行中層干部競爭上崗和輪崗制度,讓全體隊員都有廣泛施展才華的空間和平臺。
    回顧一年來的工作,經過大家的共同努力,取得了一定的成績,但是,距上級要求還有差距。在今后的工作中,我們將繼續(xù)發(fā)揚成績,克服缺點,再接再厲,力求使支隊的黨建與精神文明建設工作再登新臺階、再上新水平。
    社區(qū)精神文明建設半年度工作總結篇十四
    今年來,孝義橋社區(qū)精神文明建設工作在辦事處的領導下,創(chuàng)新思路、豐富載體、以建設為根本,扎實推進公民思想道德建設,深化拓展群眾性精神文明創(chuàng)建工作,努力提高公民文明素質和社會文明程度,為加快共建和諧社區(qū)營造良好的社會環(huán)境,奠定堅實基礎。結合社區(qū)實際情況重點做好以下幾個方面的工作:
    大力推進建設,切實把建設作為基礎工程和靈魂工程,融入到精神文明創(chuàng)建工作全過程,體現(xiàn)在各項具體活動之中。
    以創(chuàng)建學習型單位活動為載體,大力發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風,不斷強化黨員干部的政治理論學習,深入開展全體公民的道德素質教育,堅持學以致用、用以促學、深入研究和揭示的重大意義,用黨的指導思想武裝黨員干部教育人民群眾,使更加深入人心,統(tǒng)一思想、團結一致、推動社區(qū)各項建設事業(yè)的大發(fā)展。
    結合社區(qū)工作實際,借助重大節(jié)假日,大力宣傳公民基本道德規(guī)范,宣傳社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德。廣泛開展形式多樣、內容豐富的群眾文化活動,通過長期有效、載體豐富的宣傳教育,使價值體系融入廣大黨員干部群眾的思想當中。
    1、廣泛開展公民道德教育實踐活動,以提升公民道德素質為重點,把教育工作貫徹于全年的公民道德教育工作之中。充分發(fā)揮社區(qū)文明學校教育陣地的作用、以家庭關系美德、職業(yè)道德、社會公德和文明禮儀知識為主要內容,做好教育引導工作,全面提升公民道德素質。
    2、深入開展公民道德實踐活動,按照公民道德規(guī)范要求,制定和完善各方面的具體行為規(guī)范。
    堅持貼近實際、貼近生活、貼近群眾、創(chuàng)新公民道德建設月活動形式。豐富活動內容,吸引群眾廣泛參與、引導居民自覺把道德原則、道德規(guī)范、道德要求轉化為規(guī)范自己言行的實際行動,在社會做一個好公民、在單位做一個好建設者、在家庭做一個好成員;要倡導“八個不”活動、即不隨地吐痰、不亂扔垃圾、不橫穿馬路、不損壞公物、不說臟話粗話、不傳播小道消息、不發(fā)送不文明的短信、不鋪張浪費,引導人們從身邊小事做起,從點滴做起,養(yǎng)成良好的行為習慣。
    結合關注民生,扶貧幫困工作,積極開展送溫暖、獻愛心、助學助殘、扶貧濟困、無償獻血、保護環(huán)境、美化家園等多種形式的道德實踐活動。努力在全社會弘揚和樹立道德新風尚。充分運用座談會、演講、知識競賽、文體活動、墻報、板報等形式,宣傳公民道德建設。
    3、認真做好道德模范的發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和推薦工作、使推出的道德模范活動,讓廣大干部群眾學有榜樣、趕有目標、見賢思齊、擇善而從,使道德模范的.高尚思想和文明行為逐步轉化為廣大公民的自覺行為,最終實現(xiàn)公民道德素質和社會文明程度的進一步提高。
    4、以學校為龍頭、以家庭為基礎、以社會為平臺、動員社會力量參與到未成年人教育工作中,齊抓共管,形成合力,努力構建學校、家庭、社會三位一體的未成年思想道德教育體系。關心下一代委員會要繼續(xù)發(fā)揮老干部的作用、組織宣講團深入社區(qū)、學校、開展以青少年思想道德建設,法制教育知識為內容的宣講活動,社區(qū)要加大對社區(qū)書店、網吧等文化場所的監(jiān)管力度,在滿足學生的求知欲望和接觸先進信息技術的愿望的同時避免有害思想的侵入,為青少年學生營造良好的文化環(huán)境。
    社區(qū)以“綠、亮、凈、美、優(yōu)”為目標治理和改善社區(qū)生活環(huán)境,繼續(xù)推進社區(qū)活動創(chuàng)建文明社區(qū)、綠色社區(qū)、無毒社區(qū)、學習型社區(qū),夯實創(chuàng)建文明社區(qū)活動的基礎,引導群眾廣泛參與,為大家營造一個安全、健康、向上的生活環(huán)境,讓社區(qū)居民在助人中感到快樂,在生活上感受到大家的溫暖,使助人為樂、尊老愛幼的美德蔚然成風。
    抓好信息工作提高精神文明創(chuàng)建水平,引導創(chuàng)建活動的開展,加強文明單位之間的交流有著至關重要的作用。要高度重視信息宣傳工作,把自覺訂閱精神文明報,文明導刊做為指導精神文明建設工作的基礎來抓,要充分利用中國文明網等各大媒體信息資源,及時了解文明創(chuàng)建發(fā)展動態(tài),緊跟時代步伐,廣泛搜集,借鑒文明創(chuàng)建工作的先進經驗、做好法、新亮點,不斷改進工作思路,創(chuàng)新活動形式,豐富創(chuàng)建內容,提升精神文明工作水平。
    社區(qū)精神文明建設半年度工作總結篇十五
    加汗巴格社區(qū)在鎮(zhèn)黨委,鎮(zhèn)政府的正確指導和高度重視下,始終堅持精神文明重在建設的方針,把創(chuàng)建活動擺在重要議事日程,以創(chuàng)造性的思維常抓不懈,加強了創(chuàng)建活動組織領導,健全工作機制,創(chuàng)建活動起點高,思路清,職責明,環(huán)境治理工作力度大。創(chuàng)建工作中,樹典型,分類指導,以點帶面,營造創(chuàng)建氛圍,結合社區(qū)實際,從加強黨員經常性教育、黨員承諾服務和服務群眾等方面著手,全面加強社區(qū)精神文明建設工作。
    一、主要做法。
    在上級的指導幫助下,進一步加強領導班子和干部隊伍建設,結合社區(qū)工作實際,帶領社區(qū)干部職工振奮精神、轉變作風、求實創(chuàng)新、真抓實干,切實做好社區(qū)各項工作。
    (一)統(tǒng)籌兼顧,加強領導班子建設。
    1、堅持抓好政治學習,堅持集體學習與個人自學相結合的學習方法,健全完善了學習考勤制度通過對貫徹中央新疆工作座談會的精神、在認真學習的基礎上,查找工作中的不足,明確工作目標,制定工作措施,并落實工作責任。充分發(fā)揮黨支部的領導核心作用,牢固樹立“立黨為公、執(zhí)政為民”的思想,積極貫徹落實科學發(fā)展觀,以求真務實的工作作風,扎實推進社區(qū)建設。
    2、認真開展調查研究,結合當前社區(qū)黨建工作的重點、難點、熱點問題和群眾最關心的問題進行深入研究,召開支委會研究本社區(qū)精神文明建設工作中存在的困難和問題,提出解決困難和問題的措施。并組織黨員、群眾開展對精神文明建設工作的公認度和滿意度測評活動。增進支部班子進一步了解和團結協(xié)作,為加強社區(qū)建設提供了組織保證,充分發(fā)揮黨支部在精神文明建設中的戰(zhàn)斗保壘作用。
    (二)務求實效,落實工作責任制。
    社區(qū)黨支部認真落實基層精神文明工作責任制,從文明創(chuàng)建的規(guī)范工作入手,堅持“兩手抓,兩手都要硬”的方針,以人為本,健全優(yōu)良的社區(qū)黨建工作考核評價、監(jiān)督制約及協(xié)調機制,為推進社區(qū)精神文明建設奠定了基礎。不斷提高干部隊伍綜合素質為核心,以不斷增強干部職工的凝聚力、向心力,緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、政府的工作部署,結合社區(qū)實際,以“科學發(fā)展、服務居民”為中心,堅持不懈、深入持持久地開展文明社區(qū)創(chuàng)建活動,為進一步推動物質文明、政治文明和精神文明持續(xù)、協(xié)調發(fā)展確保各項工作任務的順利完成,充分發(fā)揮協(xié)調各方的優(yōu)勢,研究討論社區(qū)精神文明建設中的各項重大工作,進一步交流經驗、溝通信息、統(tǒng)一思想、部署工作。廣泛開展科普宣傳,進一步提高全民的科技意識。上半年社區(qū)通過成功舉辦電視科普專欄、科技培訓、科普宣傳月、家政服務培訓等活動,大力弘揚了科學思想,普及了科學技術,營造出濃厚的講科學、學科學、用科學的社會氛圍。舉辦電視科普講座12期,通過大力宣傳科學思想、普及科技知識,社區(qū)科技氛圍日益濃厚。強化培訓,是提高全民素質最直接最有效的途徑,社區(qū)積極組織邀請農業(yè)、水利、林業(yè)、畜牧、農機等系統(tǒng)的科技人員在社區(qū)開展各類農牧業(yè)實用技術培訓,內容包括果樹整形剪枝技術、畜牧品種改良、科學飼養(yǎng)技術及農業(yè)標準化生產技術等,為社區(qū)經濟發(fā)展打下堅實的基礎。
    (三)突出重點,切實做好民族團結。
    社區(qū)黨支部在總結和汲取歷年工作中好的做法及經驗,切實抓好“愛國主義”教育民族,不斷增強民族團結。開展黨員聯(lián)系服務群眾工作搞好社區(qū)精神文明建設,社區(qū)黨支部認真實施黨的基層組織先進性建設工程,堅持把上級的要求與自身的實際相結合,在完成上級安排工作的基礎上,結合社區(qū)管理的流動黨員多、弱勢群眾多特點,加大治安技防和扶助弱勢群體力度。社區(qū)黨支部始終把關愛幫助困難、低保家庭和下崗職工作為工作重點,對特困群眾進行“一加一”幫扶,使弱勢群眾感受到黨的溫暖。積極為群眾辦實事辦好事,強化社區(qū)民主建設。
    加強公民道德建設,教育是基礎。為營造開展活動的良好氛圍,結合社區(qū)實際,廣泛組織各科室開展以“誠信、和諧”為主題系列的公民道德建設活動等大量有深度、有力度、有影響的宣傳教育。組織干部職工學習《公民道德建設實施綱要》讀本、《加強未成年人教育實施意見》等有關材料,弘揚以愛國主義為核心的民族精神,和改革創(chuàng)新為核心的時代精神,全面推進社會公德、職業(yè)道德、家庭美德建設,引導干部職工自覺把道德原則、道德規(guī)范轉化為自己言行的實際行動,不斷提高其自身素質,增強服務意識,使“愛國守法、明禮誠信、團結友愛、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”20字基本道德規(guī)范成為約束干部職工的言行,提升品位、提高素質,增強道德意識的有利思想武器,大力開展弘揚愛國主義精神,以為人民服務為核心,以集體主義為原則,以誠實守信為重點和社會公德、職業(yè)道德、家庭美德的教育活動。
    (四)真抓實干,加大社區(qū)整治力度。
    改善社區(qū)居民居住環(huán)境。我們組織居民開展“人人動手、美化家園”活動,狠抓居民區(qū)的環(huán)境綜合整治,做到無亂堆亂放、無衛(wèi)生死角、無落地垃圾,為居民群眾創(chuàng)造了優(yōu)美、整潔、舒適的居住環(huán)境。
    穩(wěn)定社會環(huán)境。我們以綜治工作為抓手,促社會風氣的好轉。健全了以無職黨員和低保戶為骨干的義務巡邏隊、義務活動治安隊,調解小組等組織,并要求他們每天佩帶袖標,上崗巡邏,進行排查、發(fā)現(xiàn)問題,及時上報,盡量把矛盾化解在基層,把一切不安定因素解決在萌芽中。形成了專兼結合的群防群治網絡,使社區(qū)治安狀況不斷改善,給社區(qū)居民帶來了安寧,帶來了安全,帶來了祥和。
    構筑和諧社區(qū)。開展“社區(qū)是我家,榮譽靠大家”主題實踐活動。結合社區(qū)實際,以居民需要為出發(fā)點,以居民滿意為目標,加強精神文明建設,推動社區(qū)各項工作的蓬勃發(fā)展,做到工作有規(guī)劃、有安排、措施得當。不斷加強社區(qū)干部的理論和業(yè)務學習,努力提高個人素質和工作能力,增強事業(yè)心、責任感,樹立良好的社區(qū)干部形象。緊緊圍繞提高隊伍素質抓好創(chuàng)建工作,人是生產力中最活躍的因素,無論是精神生產還是物質生產,無論是服務工作、行風建設還是市場拓展、業(yè)務發(fā)展,歸根到底都在于人的敬業(yè)精神和業(yè)務能力。因此,我們始終把提高職工的思想道德素質和業(yè)務素質作為創(chuàng)建工作的重中之重,狠抓教育培訓,努力建設一支“政治過硬、業(yè)務精良、作風清正、紀律嚴明”的員工隊伍。特別是加強“三德”教育,為創(chuàng)建工作提供道德支撐。堅持每年集中一段時間開展一次以誠實守信、遵章守紀、愛崗敬業(yè)、優(yōu)質服務為主要內容的職業(yè)道德主題教育活動。認真貫徹落實《公民道德建設實施綱要》,加強公民道德教育,組織廣大員工積極參加捐資助學、捐助災區(qū)、環(huán)境治理等公益活動。重視“細胞建設”。職工是創(chuàng)建工作的“細胞”。我們在社區(qū)廣泛開展雙先評比、青年文明號、文明使全體干部職工形成文明是素質、是形象、是效益的觀念,積極開展文娛體育活動,活躍進干部職工業(yè)余文體生活,形成了互助友愛、積極向上的文明素質,而且進一步提高了參與創(chuàng)建活動的積極性。四是強化考核,堅持整體推進。將創(chuàng)建工作納入考核和黨建目標責任制考核,層層量化分解,逐級落實責任,使創(chuàng)建工作和業(yè)務工作、黨建工作同布置、同檢查、同考核。我們還于全體干部職工簽訂了精神文明責任制,將創(chuàng)建目標分解到崗、落實到人。在硬件建設方面,社區(qū)辦公條件優(yōu)越,電教設施齊全,為創(chuàng)建文明社區(qū)奠定了堅實的基礎。
    加哈巴格社區(qū)在鎮(zhèn)黨委政府的堅強領導下,在大家的共同努力下,取得了一些成績,但在今后的工作中,我們還將繼續(xù)努力,以一流工作,創(chuàng)一流社區(qū),為社區(qū)居民提供一流的服務,不辜負上級領導和廣大居民對我們工作的支持和信任,扎實推進社區(qū)各項工作又好又快發(fā)展。
    社區(qū)精神文明建設半年度工作總結篇十六
    縣文明辦:
    2017年上半年,我鎮(zhèn)在、縣政府的正確領導下,全面貫徹黨的十八屆三中全會精神,牢固樹立和認真落實科學發(fā)展觀,以“活力山鄉(xiāng).大美xx”為主線,抓住重點不松勁,解決問題不手軟,精神文明創(chuàng)建富有成效,為全面建設社會主義新農村提供了強有力的精神動力和輿-論支持。為更好地開展今后的工作,現(xiàn)將上半年工作總結如下:
    辦公條件,將精神文明建設活動的檔案資料及時歸檔。
    二、以人為本,強化教育,公民道德修養(yǎng)不斷加強 以鎮(zhèn)黨委中心組為龍頭,結合機關干部周五集中學習,利用鎮(zhèn)會議室,在機關干部中深入開展十八屆三中全會精神、各類先進事跡等進行學習。進一步建立完善黨委中心組、機關集中學習制度和領導干部撰寫理論文章制度,同時把機關干部的集中學習情況納入年終干部考核,努力使機關干部成為勤奮學習、善于思考的模范。在學習內容上,我們要求每位干部針對學習主題進行研討;在學習方法上,力求在針對性和有效性上下功夫,不斷創(chuàng)新學習手段。半年來共組織機關干部學習6次,同時明確學習重點、精選學習內容,在理論學習中進行互相交流、集中討論,進一步加深了對所學內容的理解和把握,使理論學習在聯(lián)系實際、講求實效、提高質量方面有了新的進展。
    三、積極開展文明單位創(chuàng)建活動
    今年以來,我鎮(zhèn)嚴格按照《測評體系》標準,切實抓好文明機關、文明社區(qū)等創(chuàng)建活動,在資料歸檔、氛圍營造、開展活動上下功夫?,F(xiàn)根據縣級文明單位的標準,并結合我鎮(zhèn)工作實際,從加強隊伍建設、轉變工作作風建設、改善工作環(huán)境、狠抓經濟發(fā)展等方面,制定了xx鎮(zhèn)人民政府《關于創(chuàng)建縣級文明機關的規(guī)劃》、《春生社區(qū)創(chuàng)建縣級“文明社區(qū)”的規(guī)劃》。
    五、全力做好互聯(lián)網信息工作
    半年來,我鎮(zhèn)認真貫徹執(zhí)行中省市政務微博建設有關要求和《陜西省人民政府辦公廳關于辦理陜西發(fā)布政務微博網民留言有關事項的通知》(陜政辦函2017155號)、《漢中市政務微博建設工作實施方案》(漢辦字201739號)、《xx縣政務微博建設工作實施方案》(鎮(zhèn)辦發(fā)201758號)相關文件精神,開通“大美xx”政務微博,并按照《微博操作手冊》及時發(fā)布和回應。
    五、新聞宣傳工作實現(xiàn)新突破
    勵措施。牢固樹立“導向為本”的意識,堅持正面宣傳為主,圍繞全鎮(zhèn)的工作重點開展新聞宣傳和信息上報,為提高信息員撰寫新聞稿件和上報信息的'積極性,及時調整了信息員隊伍,制定完善宣傳報道獎勵措施,同時要求全體機關干部都加入參寫當中,并與年終考核掛鉤。
    以上是我鎮(zhèn)上半年精神文明建設情況,雖然取得一定的成績,但和上級的要求還有差距,今后我們要進一步加大精神文明建設力度,真抓實干,開拓創(chuàng)新,不斷推進我鎮(zhèn)精神文明建設大發(fā)展。
    中共xx縣xx鎮(zhèn)委員會
    抄送:縣考核辦
    xx鎮(zhèn)黨政綜合辦公室
    2011年,是中國共產黨成立90周年,是實施“十二五”規(guī)劃的開局之年。xx市氣象局精神文明建設工作的總體要求是:以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以科學發(fā)展為主題,以建設社會主義核心價值體系為根本,著力加強公民道德建設,深入開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動和豐富多彩的氣象文化活動,大力提升氣象文化軟實力,進一步提高公民文明素質和社會文明程度,進一步促進氣象局的團結與和諧,為實施“十二五”規(guī)劃開好頭、起好步,為氣象業(yè)務服務和氣象事業(yè)發(fā)展提供強大的思想組織保證和精神動力。
    一、 加強社會主義核心價值體系建設 認真貫徹落實《公民道德建設實施綱要》,繼續(xù)倡導“愛國守法、明理誠信、團結友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”的公民基本道德規(guī)范,廣泛開展“社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德”教育,開展好第九個“公民道德宣傳日”的各項活動。
    二、繼續(xù)深入開展文明創(chuàng)建活動 繼續(xù)加大精神文明創(chuàng)建力度,深化文明單位創(chuàng)建內涵,提高創(chuàng)建質量。確保市級文明單位復查驗收順利通過。組織開展 “文明科室”、“文明崗位”、“文明家庭”評選活動,營造人人參與的精神文明創(chuàng)建氛圍。結合各個重大節(jié)日和主題活動日,組織開展健康有益的群眾性文體活動。有三人參加了四川省氣象局舉辦的全省氣象部門職工運動會,積極參加xx主辦的建黨90周年唱紅歌演唱會。促進部門和諧建設。
    三、開展愛國主義教育活動 以慶祝中國共產黨成立90周年和紀念辛亥革命100周年為契機,把慶祝建黨90周年活動與創(chuàng)先爭優(yōu)活動結合起來,組織黨員深入學習黨史(第2卷),開展黨史知識競賽、舉辦黨史教育報告會,開展“愛國歌曲大家唱”活動,大力宣傳先進黨組織、優(yōu)秀共產黨員的英雄模范事跡,唱響共產黨好、社會主義好、改革開放好、偉大祖國好、各族人民好的主旋律?!捌?一”前夕,積極參加xx主辦的建黨90周年唱紅歌演唱會。
    四、深入推進城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理“進機關”活動 根據市政府的要求,繼續(xù)深入推城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理 “進機關”活動,切實搞好機關環(huán)境綜合治理工作,倡導文明生活方式、整治辦公場所環(huán)境、整治居住生活環(huán)境、創(chuàng)建優(yōu)良政務環(huán)境、創(chuàng)建節(jié)約環(huán)保型機關、積極參與環(huán)保公益行動,營造健康和諧優(yōu)美的工作環(huán)境和生活環(huán)境。
    五、深入開展“領導掛點、部門包村、干部幫戶”活動
    進一步完善幫扶規(guī)劃,制定工作計劃,確定工作重點。積極協(xié)助幫扶村抓好水利、交通等基礎設施建設,完善氣象防災減災系統(tǒng),幫助幫扶村發(fā)展優(yōu)勢產業(yè)、特色農業(yè),協(xié)助建好村兩委班子,加強黨員干部隊伍建設,提高黨員干部帶領群眾脫貧致富的能力。組織開展支部對口幫扶、黨員結對幫扶活動。
    六、深入開展“三大行動” 廣泛開展“黨員示范崗”和“黨員示范單位”活動,組織廣大黨員立足崗位“比學習、比團結、比服務、比業(yè)績、比奉獻”,引導廣大黨員起好帶頭和示范作用。積極開展黨員志愿者服務行動,組建多種形式的黨員志愿者隊伍,深入街道、社區(qū)和“掛、包、幫”幫扶村開展黨員志愿者服務,密切黨和群眾的關系,幫助困難群眾解決問題和困難。廣泛開展“公開日”行動,傾聽群眾意見,受理群眾投訴,宣傳政策法規(guī),開展助民惠民活動。 七、樹立和宣傳先進典型 在階段性總結和領導點評、雙向述職、群眾評議的基礎上,推薦評選創(chuàng)先爭優(yōu)活動涌現(xiàn)的先進典型,在建黨90周年之際舉行表彰。充分利用部門內外各類媒體,加強對典型的宣傳,引導廣大黨員學習先進,振奮精神,改進工作,創(chuàng)造佳績。在建黨90周年之際我局黨支部被xx評為先進黨支部,有一人被評為優(yōu)秀共產黨員,并受到表彰。 氣象局全體干部職工將團結奮斗,緊緊圍繞“堅決重返十強縣奮力再造新xx”的奮斗目標,為xx的經濟建設提供一流的氣象服務。
    社區(qū)精神文明建設半年度工作總結篇十七
    一、政治文明建設工作地區(qū)國土資源局黨組,團結帶領全局黨員干部,堅持用“三個代表”重要思想武裝頭腦,牢牢把握政治方向,維護黨中央的權威,在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致;認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,認真貫徹執(zhí)行地委、行署安排部署,緊緊圍繞地區(qū)的中心工作,認真抓落實。牢固樹立為“第一要務”服務意識,站在維護各族群眾利益的立場上,依法行政,使全局各項工作自覺地服從服務于改革發(fā)展穩(wěn)定大局。
    1、黨風廉政建設和反腐敗工作。按照地委、行署和地區(qū)紀檢委、糾風辦的安排部署,年初制定了《阿克蘇地區(qū)國土資源局20xx年糾正部門和行業(yè)不正之風實施方案》和計劃安排,召開了開展糾風塑形動員大會,聘請了行風義務監(jiān)督員。召開了老干部糾風工作座談會,與各科室簽定了糾風工作目標責任書;進一步完善,政務公開內容,認真組織開展黨風廉政建設宣傳教育工作,制定了專項治理目標和實施方案,設立“導辦”服務點,實行“一條龍服務”,認真總結檢查了上半年糾風工作,制定出第一季度整改措施,制定了開展爭當“人民滿意單位”活動實施辦法。積極開展“人民滿意單位、科室及公務員”活動;制定《阿克蘇地區(qū)國土資源局20xx年落實和深化黨風廉政建設責任制實施方案》、《阿克蘇地區(qū)國土資源局20xx年深入開展黨風廉政建設責任制和領導干部廉潔自律工作實施方案》、《阿克蘇地區(qū)國土資源局領導班子成員黨風廉政建設的責任分解》及各項工作計劃和具體工作安排,召開了全機關開展黨風廉政建設、反腐敗斗爭和糾風工作教育動員會;認真履行黨組書記作為“第一責任人”責任,對全局的廉政建設負總責,與各科室簽定了黨風廉政建設責任書,落實責任制;制定了廉潔自律各項規(guī)定和進一步加大從源頭制止腐敗力度,堅持標本兼治,規(guī)范了從政行為,認真查處違法違紀案件,取得顯著成果。
    2、領導班子建設和黨組織建設。我局黨組班子和機關黨支部班子分工明確,團結協(xié)作,堅持“兩同時”,兩負責。領導班子認真堅持和貫徹民主集中制原則,堅持和完善民主集中制各項制度;,發(fā)揚黨內民主,堅持集體領導,堅持集體領導下的個人分工負責制;堅持民主決策制度,充分發(fā)揚民主,廣泛聽取意見,嚴格執(zhí)行辦事程序,重大事情集體決策;堅持各項公開辦事制度,自覺接受人民群眾監(jiān)督;認真貫徹“兩個條例”和“八個堅持,八個反對”的要求,克服形式主義、官僚主義,改進工作作風,深入基層開展調查研究。加強對領導干部的教育培訓,開展了大規(guī)模黨紀政紀法紀的學習培訓,重點學習兩個“條例”等黨內條規(guī),組織學習憲法等各項法律,學習反腐倡廉理論和土地管理專業(yè)法律業(yè)務知識。我局黨組今年上半年定于5月19日召開民主生活會,主題是,圍繞中心工作,貫徹落實兩個條例,改進工作作風,重點要結合領導班子兩個“條例”的學習,檢查落實貫徹“條例”情況,進一步改進工作作風。我局黨組織認真開展黨建工作,由紀檢組長任支部書記落實黨建責任制,親自組織開展“三會一課”活動,認真組織開展民主評議黨員和“一先雙優(yōu)”爭創(chuàng)和評選活動,積極培養(yǎng)入黨積極分子后備隊伍,加強黨員的教育管理,和思想政治工作,堅持黨員定期匯報制度,實施黨建目標管理責任制度。
    3、綜合治理工作。我局綜合治理工作經過幾年的常抓不懈,各項工作走上軌道。機構健全,責任分明,領導掛帥,各司其職,齊抓共管。思想教育日?;?,監(jiān)督檢查經常化,治安、消防各種人員管理,計劃生育等工作法制化,簽定了綜合治理責任書,保證了全局安定的政治局面。
    4、法制建設。我局按照“四五”普法規(guī)劃的要求,結合各階段的中心工作,抓好經常性、多手段的法制宣傳和教育。一是精心組織好地球日、土地日、礦產法日、測繪法日和法制宣傳日等面向社會大眾的公共宣傳活動;二是加強對干部的法制教育,重點學習《土地管理法》、《礦產資源法》、《違反礦產資源法規(guī)行政處罰辦法》、《礦產資源開采登記管理辦法》、《測繪法》、《行政處罰法》、《行政復議法》、《行政訴訟法》、《憲法》、《刑法》、《行政許可法》等法律。通過集中學習培訓和經常性教育,有組織、有計劃地對全局執(zhí)法人員進行法制教育,強化了干部職工的政治素質、法律素質,提高了依法管理的`水平和能力。嚴格依照法定程序開展國土資源管理工作,著力提高依法行政水平。我局領導為切實改進國土資源管理方式,提高依法行政水平,我局以開展依法治理工作為契機,以切實轉變作風,提高工作效率為目標,建立了政務公開制度,服務承諾制度,執(zhí)法過錯追究制度,廉政建設制度,公開辦事程序,辦事標準和辦事結果,接受群眾監(jiān)督,將依法行政落到實處。在土地整理中,依法制定了,項目立項施工、驗收制度,加強土地整理資金的管理,確保土地整理開發(fā)質量。在建設項目征地,批地過程中,嚴格依法辦事;實行征地公告,補償標準公告和附著物登記制度;征地和補償公開、透明,接受群眾的監(jiān)督,確保被征地單位和農民的合法權益。在房地產項目等經營性用地的供地方式上,積極采用拍賣、招標、掛牌交易方法,進一步健全公開、公平、公正的市場化供地機制。
    二、做好精神文明建設工作20xx年我局精神文明建設工作,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入學習貫徹十六大、十六屆三中全會精神,緊緊圍繞改革發(fā)展,穩(wěn)定的大局,牢固樹立為“第一要務”服務的意識,解放思想,實事求是、與時俱進、開拓創(chuàng)新,大力弘揚和培育民族精神,加強思想道德和科學文化建設,加強民族團結,深入開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動,廣泛宣傳精神文明先進典型,提高全機關干部職工的文明素質,保進我局精神文明建設全面發(fā)展。
    1、深入學習貫徹黨的十六大精神和“三個代表”重要思想。努力營造學習型單位。我局今年采取多種形式,開展學習教育活動,把學習貫徹十六大精神和“三個代表”重要思想融入創(chuàng)建活動之中,堅持不懈地加強理想信念和革命宗旨教育,堅持用先進的思想和科學理論教育干部職工。深入進行革命傳統(tǒng)教育,培養(yǎng)愛國情操;深入進行輝煌成就和小康社會美好前景教育,增強民族自尊心、自信心、自豪感;強化馬克思主義“五觀”教育,愛國主義教育和民主法制教育,繼續(xù)開展意識形態(tài)領域反分裂斗再教育,堅決反對民族分裂主義和非法宗教活動,增強維護民族團結、維護祖國統(tǒng)一、維護社會穩(wěn)定的自覺性;廣泛開展堅持“兩個務必”的教育,使廣大干部特別是領導干部,始終保持謙虛謹慎,不驕不躁,艱苦奮斗的作風,與時俱進,昂揚向上的精神。以第三個“公民道德建設月”活動為契機,深入學習宣傳貫徹《公民道德建設實施綱要》。今年三月“公民道德建設月”結合我局實際,選好載體,注重實踐,以弘揚和培育民族精神,開展“誠信阿克蘇”教育為重點,增強針對性和實效性,認真組織開展各項活動?;顒拥闹饕獌热萦校航Y合學習十六大和十六屆三中全會精神,對《綱要》的學習作出安排,采取舉辦講座、座談討論、演講輔導、知識競賽等形式,組織干部職工的學習,重點使《綱要》的20字行為規(guī)范進入機關,進入家庭,做到家喻戶曉,人人皆知。利用公民道德建設月活動,進行愛國主義和民主法制教育,廣泛深入開展“誠信”教育,開展“在社會做個好公民,在單位做個好職工,在家里做個好成員”實踐活動,結合向雷鋒同志學習41周年活動,組織開展了敬老助殘,扶貧幫困、保護環(huán)境、公益勞動、文明在崗位,做人民滿意公務員,送溫暖獻愛心等內容的實踐活動。認真組織開展第22個民族團結教育月活動。結合工作實際,進行馬克思主義“五觀”和黨的民族理論民族宗教政策教育,深入開展“四認同”教育,大力學習宣傳踐行“三個代表”的典型,民族團結的典型,繼續(xù)開展扶貧幫困活動,實施“得民心工程”,進一步唱響“共產黨好、社會主義好、祖國大家庭好、改革開放好、民族團結好”主旋律,鞏固和發(fā)展民族團結大好局面。在民族團結教育月活動中組織開展了第二個“扶貧周”活動,為對口支援單位送溫暖,獻愛心、做貢獻。主要開展了生產救助,生活救濟,科技普及、文化扶貧、捐資助學等活動。局機關籌措資金為貧困村解決生產資料,幫助發(fā)展農業(yè)生產;全體黨員干部積極捐款捐物,開展送溫暖,走訪貧困戶活動,切實解決群眾的生活困難;免費請農民看一場電影,豐富農民文化生活;各科室及職工捐贈文化和科技書籍,進行捐資助學,贈送學習用品,幫助困難家庭子女完成學業(yè);由黨組書記組織帶領黨員到對口扶貧單位過組織生活,到幫扶單位參加生產勞動,加強了黨性鍛煉,增進了民族團結。
    2、以創(chuàng)建“地區(qū)級文明單位”為目標,通過開展創(chuàng)建“文明科室”、“文明職工”、“文明家庭”的活動,提高干部職工的文明素質,在全局形成人人爭創(chuàng)的濃厚氛圍,推動精神文明創(chuàng)建活動的深入開展。不斷鞏固和提高創(chuàng)建地區(qū)級文明單位和衛(wèi)生城市成果,按照文明辦、愛衛(wèi)辦和辦事處社區(qū)的具體要求,組織經常性的愛國衛(wèi)生活動,認真清理衛(wèi)生死解,落實衛(wèi)生管理制度;以改善生態(tài)環(huán)境,共建美好家園為主題,大力開展義務植樹造林和綠化、美化、凈化家園活動。今年完成義務植樹造林39畝,出動人員100多人次;為加快庭院綠化工作,在機關住宅環(huán)境內三處補種綠化園地面積300多平方米,提高了機關綠化、美化檔次,為創(chuàng)建“國家園林城市”奠定良好的基礎。加大計劃生育、法律政策和科學知識的宣傳普及力度,尤其是對出租門面房和外來人員的管理、簽定責任書,定期督促檢查,切實降低和穩(wěn)定低生育水平。
    3、大力開展“誠信阿克蘇”的各種形式的教育活動,開展爭建“誠信單位”活動。國土資源系統(tǒng),特別是服務窗口,行政執(zhí)法等部門通過修訂行為規(guī)范,公示服務標準,建立了誠信檔案。廣泛開展評選誠信科室、誠信服務窗口、誠信個人活動,強化信用觀念,培養(yǎng)誠信意識,完善監(jiān)督機制,推廣社會承諾和行政執(zhí)法公示制,使誠信成為全局干部職工自覺遵守的行為準則。20xx年是貫徹黨的十六大精神,推進地區(qū)經濟跨越式發(fā)展的關鍵一年。我局決心按照地委、行署的要求,認真貫徹地區(qū)三干會精神,開拓創(chuàng)新、扎實工作、狠抓落實,把地區(qū)國土資源局黨風廉政建設和三個文明建設工作不斷引向深入,努力完成各項經濟業(yè)務目標任務和公共目標任務,以優(yōu)異的成績?yōu)榈貐^(qū)經濟業(yè)務的跨越式發(fā)展做出貢獻。
    社區(qū)精神文明建設半年度工作總結篇十八
    選評”競賽活動及糾風工作總結 市衛(wèi)生局監(jiān)察室:
    2012年上半年,我局精神文明暨“創(chuàng)選評”競賽活動及糾風工作在市衛(wèi)生局及、縣政府的正確領導下,在縣文明辦的精心指導下,堅持以鄧小平理論和““三個代表”重要思想為指導,以“抓作風、優(yōu)環(huán)境、促發(fā)展”主題實踐活動為載體,以打造“為民、務實、高效、清廉”的衛(wèi)生隊伍形象為目標,強化領導,健全機制,轉變作風,狠抓落實,全縣衛(wèi)生系統(tǒng)2012年上半年精神文明暨“創(chuàng)選評”競賽活動扎實開展,成效顯著,有力推進了全縣衛(wèi)生工作健康發(fā)展,保障了全縣人民的身體健康,現(xiàn)將上半工作總結如下:
    一、領導重視,認識明確,精神文明暨“創(chuàng)選評”競賽活動及糾風工作機制健全
    “創(chuàng)選評”競賽活動實施方案》,召開專題會議明確了精神文明建設暨“創(chuàng)選評”活動的具體內容和標準,使精神文明建設暨“創(chuàng)選評”工作能夠有條不紊的按計劃開展。三是落實工作責任。為了確保精神文明暨“創(chuàng)選評”活動不走過場,不流于形式,我們結合行業(yè)特點,認真調研,反復討論制定了衛(wèi)生系統(tǒng)精神文明暨“創(chuàng)選評”競賽活動目標責任書,與6個縣級醫(yī)療衛(wèi)生機構、19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、5個局機關科室進行了簽訂,活動內容具體,考核標準明確,確保精神文明暨“創(chuàng)選評”活動貫穿于各項工作始終。四是嚴格檢查考核。為了扭轉精神文明暨“創(chuàng)選評”活動由“務虛”向務實轉變,我局今年把精神文明暨“創(chuàng)選評”活動放在業(yè)務工作同等位置,同安排、同部署、同管理、同考核,堅持每月組織一次考核評比,每季度對評出的先進單位和后進單位進行通報,并將評比結果納入年度目標責任考核之中,對連續(xù)三個月后進的醫(yī)療衛(wèi)生單位實行“一票否決”,年終不得評為先進。形成了一級抓一級,一級向一級負責,層層抓落實的良好局面。
    二、建章立制,強化管理,精神文明建設暨“創(chuàng)選評”工作全方位融入
    年初,我局從強化管理入手,狠抓機關內部建設,不斷完善各項管理制度,使機關建設走上了規(guī)范化、制度化管理的良性發(fā)展渠道。
    (一)加強教育,用文明的思想引導人。爭創(chuàng)文明機關要
    從精神文明思想教育入手。今年,我們首先在干部職工當中廣泛開展了愛國主義、集體主義、社會主義教育和社會公德、職業(yè)道德、家庭美德的教育,組織大家交流心得體會,并統(tǒng)一張貼在學習園地欄內。在各科室及二級單位中把開展“三觀”、“三義”、“三德”教育與加強精神文明建設、創(chuàng)建文明單位活動緊密結合起來。要求全體干部職工在工作中文明用語,實行首問負責制,對來訪人員做到“來有笑聲,走有送聲”。今年投入4萬元為各科室統(tǒng)一更新了各類制度掛牌,方便了群眾上門辦事。其次,我們把今年全縣開展的“三查三進三解”主題實踐活動與衛(wèi)生系統(tǒng)開展的“三好一滿意”活動(“服務好、質量好、醫(yī)德好,群眾滿意”)融入“創(chuàng)選評”競賽活動,組織了學習筆記和心得體檢查評比,將考核結果納入“創(chuàng)選評”活動,確保兩項活動取得了實效。
    (二)完善制度,用嚴格的制度約束人。我們按照“創(chuàng)選評”活動方案要求,結合局機關工作實際,制定了《機關管理規(guī)章制度》,對機關的考勤簽到、日常業(yè)務、衛(wèi)生保潔、財務開支、車輛派遣等都作了明確規(guī)定,細化了標準,做到了機關管理有章可循,有據可依。在局機關黨員活動室內懸掛了“創(chuàng)選評”競賽活動考核一覽表。每月對各基層衛(wèi)生院及局各股室進行一次評比公示。實行局領導值周制度,值周時要求每周組織一次以上衛(wèi)生檢查評比和人員在崗檢查,檢查結果納入股室年度“創(chuàng)選評”活動中累計計分。
    (三)創(chuàng)新機制,用科學的制度激勵人。年初,我們從改進系統(tǒng)工作作風,強化服務效能,激發(fā)全員主觀能動性入手,制定了《2011年度機關科室考核方案》。在機關科室之間積極開展“創(chuàng)選評”活動,實行月考核、季講評、年總評制度,每月召開考評工作會,由各股長匯報當月工作,局領導、股長聽取匯報后依據工作完成情況逐項打分,結合科室人員當月的簽到、查崗、衛(wèi)生等日常檢查情況綜合評定科室名次,每季度召開一次考核通報講評會,對季度考核前三名的評為最佳科室,頒發(fā)流動紅旗及科室工作獎金。對排名最后的評定為最差科室,由分管領導進行提醒談話,限期改正,連續(xù)三次排名最后的股室將對股長進行免職。年終,按照30%的比例評選出先進個人進行表彰獎勵。嚴格的獎懲制度使科室之間、干部之間中形成了你追我趕、比學趕幫的良好工作氛圍。
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