風控文員工作總結(jié)大全(12篇)

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    總結(jié)的語言要簡練明了,避免使用復(fù)雜的詞匯和句式。制定一個合理的總結(jié)框架,包括引言、主體和結(jié)論部分,以確保總結(jié)的邏輯性和完整性??偨Y(jié)范文的閱讀可以幫助我們培養(yǎng)寫總結(jié)的能力和習慣,提高我們的表達和思維能力。
    風控文員工作總結(jié)篇一
    配合集合公司開展了兩次公司招聘;
    參與了兩次南京培訓;
    協(xié)助領(lǐng)導解決了公司裝修的遺留問題;
    并積極參與了公司開業(yè)典禮的籌備工作。公司開業(yè)后,我主要參與了辦公用品購置、公司員工入職手續(xù)辦理、公司行政制度初步建立以及召開第一次股東會、第一屆第二次董事會的工作。
    我從行政崗調(diào)到風控崗也將近一年。在這將近一年的時間里,按照公司規(guī)定,我已基本把開業(yè)時期遺留的合同檔案資料歸檔整理好,公司合同檔案庫初具雛形。如今新的業(yè)務(wù)資料,也能做到及時歸檔整理。
    業(yè)務(wù)方面,對于我來說完全是一個新的領(lǐng)域。郭經(jīng)理也帶我走訪了一些企業(yè),我從中獲益匪淺。但我深感自己金融知識以及工作經(jīng)驗的匱乏,所以我也不斷督促自己繼續(xù)學習,希望能盡快勝任風險控制這個崗位。
    這一年工作的結(jié)束,對我來說是這個階段的終點,也是下一個階段的起點。正是因為這個不可或缺的經(jīng)歷,讓我更加看清了自己的實力,擺正心態(tài),虛心學習,積極工作。在接下來的工作中,我會繼續(xù)堅持積極嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、孜孜不倦的學習態(tài)度,讓自己從一個雄心壯志卻處處碰壁的大學生迅速成長為一個工作負責、業(yè)務(wù)嫻熟的好員工。
    最后,我要感謝公司給我提供了這個平臺和鍛煉自己的機會,給了我人生新的起點,感謝所有領(lǐng)導的培育和關(guān)懷。
    20xx年,風險控制部在公司領(lǐng)導的關(guān)懷和各部門同事的大力支持下,按照公司總體工作思路和部署,努力工作,克服人員調(diào)整頻繁給工作帶來的不便,完成了申保項目保前實質(zhì)性考察、法律文件審核及簽署、組織項目論證會、拓展新業(yè)務(wù)品種、不良項目的處理等一系列工作?,F(xiàn)將一年來的主要工作總結(jié)如下:
    1、引入專業(yè)人才,加強風控制度建設(shè)。
    順利引進兩名專業(yè)人才,為建設(shè)高效的風控團隊、為提高風控工作質(zhì)量奠定了基礎(chǔ)。通過與領(lǐng)導、投資部同仁的多次溝通以及實踐中的不斷探索,風險控制工作目前已經(jīng)形成較為完整的流程。我部根據(jù)實際情況修訂了《風險控制制度》,進一步規(guī)范了風險控制流程,完善了流程中的格式文本,包括《風險評估報告》、《投資部項目質(zhì)量分析自評表》等。在投資部門的配合下修訂了《項目投資管理制度》,將《風險控制制度》所制定的風險控制流程與措施融入《項目投資管理制度》,使風險控制工作變得更加日?;c具體化,在進一步規(guī)范公司項目投資工作的同時,完善了公司的風險控制體系。
    2、揭示擬投資項目風險。
    匯總各投資部門的立項申請表,及時收集項目立項資料并進行初步風險分析,及時與投資部門交流意見以便更好地篩選項目。督促投資經(jīng)理及時提交項目具體資料,并做進一步的風險分析,向項目組列示問題清單,向公司內(nèi)審會出具擬投資項目的風險評估意見,為內(nèi)審會提供決策依據(jù)。
    對擬投資項目進行現(xiàn)場風控調(diào)查,實時與項目經(jīng)理溝通,落實項目可能存在的風險點,在此基礎(chǔ)上撰寫項目風險評估報告提交至投資決策委員會與風險控制委員會,作為項目判斷依據(jù)。負責風險控制委員會的會務(wù)工作,及時向風險控制委員會提交項目資料,匯總委員評審意見。按月向風險控制委員會報送工作簡報,以便委員及時了解公司投資情況。
    3、關(guān)注已投資項目情況。
    收集、匯總已投資項目的資料,對每一家企業(yè)的.經(jīng)營情況都進行了具體的分析,并撰寫相應(yīng)的報告,以便管理層更好地了解已投項目的進展。實時關(guān)注已投資項目風險點,多次與項目負責人、企業(yè)方溝通情況,并提出相應(yīng)的建議,必要時與律師商議解決措施。撰寫相關(guān)的專項情況報告。如港海建設(shè)的資產(chǎn)注入問題、鑫達銀業(yè)重大問題等。
    4、加強法務(wù)事項管理。
    按公司管理制度的要求進行常規(guī)的合同審核。與法律顧問溝通協(xié)調(diào),督促其及時為我公司處理法務(wù)事項,包括合同的審核與出具法律意見、項目投資的法律風險咨詢等。建議聘請了法律服務(wù)機構(gòu)指派律師在公司坐班,有效提高公司法務(wù)事項的處理效率。
    5、協(xié)助各部門的工作。
    根據(jù)項目調(diào)查的需要,為投資部門在投資過程中涉及的財務(wù)、稅務(wù)問題提供咨詢,并聯(lián)系中介機構(gòu)進行法務(wù)與財務(wù)盡職調(diào)查。為公司基金募資事宜提供財務(wù)、稅務(wù)相關(guān)協(xié)助工作,并督促法律顧問提供法務(wù)支持。就公司資產(chǎn)評估、審計、驗資等事宜聯(lián)系事務(wù)所并就相關(guān)問題進行溝通協(xié)調(diào)。
    總結(jié)過去的一年,風險控制部做了一些工作,但與公司領(lǐng)導要求以及公司業(yè)務(wù)的發(fā)展需要相比,我們清醒的認識到還有較大差距,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
    1、風控業(yè)務(wù)工作流于形式,甚至成為業(yè)務(wù)部的附屬部門。由于兩個部門人員緊張,業(yè)務(wù)量大,有時工作出現(xiàn)兩個部門交叉進行,許多項目為了趕進度導致風控部許多審核工作無法按時有序進行。我們認為嚴格完備的業(yè)務(wù)流程和手續(xù)是我們最后的風險屏障,我們每一個業(yè)務(wù)人員都應(yīng)該遵守,不應(yīng)流于形式、顛倒順序?;仡櫼酝墓ぷ鳎覀儾块T的工作人員出現(xiàn)與業(yè)務(wù)部門人員溝通少,發(fā)現(xiàn)問題礙于怕影響工作效率而沒有及時提出。嚴格完備的業(yè)務(wù)流程和手續(xù)在短時間內(nèi)可能會影響工作進度和效率,但是這種工作習慣的養(yǎng)成正是我們工作可以大膽有序開展的前提和保證。
    2、未及時督促業(yè)務(wù)部門開展保后檢查。今年以來,受擔保業(yè)務(wù)壓力和人員變動影響,在保項目的常規(guī)保后管理基本停止,風險控制部也沒有及時督促業(yè)務(wù)部門做好保后檢查工作。導致沒有及時發(fā)現(xiàn)風險的存在,發(fā)生了不良項目的代償。
    3、風控人員自身理論水平和專業(yè)知識有待進一步提高。隨著公司業(yè)務(wù)的開展,對高素質(zhì)專業(yè)人才的需求越來越大,風險控制部今年人員調(diào)整頻繁,從制約了風控業(yè)務(wù)的全面開展。至今缺少備律師資格或有實際法律工作經(jīng)驗的法學畢業(yè)生,來處理法律文件的審核等法律事務(wù)?,F(xiàn)有人員相關(guān)知識面較窄,應(yīng)該加強理論知識、國家政策、業(yè)務(wù)技能等方面的學習和提高。
    執(zhí)行制度的人的問題,人對制度的重視程度不夠,缺乏執(zhí)行的動力。
    總之,在新的一年里,我們將按照公司的安排,盡最大努力來完成各項決策的具體實施,加強業(yè)務(wù)學習,認真開展工作,不斷提高加強風險防范的能力,為公司的加快發(fā)展貢獻一份力量。
    20xx年風險控制部根據(jù)公司總體思路和部署,克服人員少工作量大的實際問題,完成了風控制度建設(shè)、流程體系完善、崗位職責確立、保前實地考察、組織評審上會、法律文件審核、項目事中監(jiān)管等一系列工作,現(xiàn)將具體情況總結(jié)如下:
    風控部在公司《業(yè)務(wù)實施細則》及《風控部工作細則》的基礎(chǔ)上,陸續(xù)完善并確立了《項目審核實施細則》、《項目評審決策工作細則》、《項目反擔保及核保工作細則》及《項目事中管理實施細則》等業(yè)務(wù)流程體系及附件,使公司在業(yè)務(wù)流程、風險管理、事中監(jiān)管等方面做到有章可依、有據(jù)可查。
    根據(jù)公司的業(yè)務(wù)流程要求,風控部需配合業(yè)務(wù)人員對擔??蛻舻纳a(chǎn)經(jīng)營、財務(wù)狀況、合同訂單、工商信息等方面盡職調(diào)查,同時對業(yè)務(wù)人員撰寫完畢的項目調(diào)查報告及移交的項目資料進行全面審核,做到風險前臵,發(fā)現(xiàn)問題及時提醒、及時處理,有效減少擔保業(yè)務(wù)的風險。一年來與擔保業(yè)務(wù)部共進行項目實地考察x次,出具擔保意向書xx份。
    20xx年風控部從項目資料完整、評審報告合規(guī)審核、會議申請組織、發(fā)布會議紀要等工作著手,共組織召開項目評審會x次,審核新增續(xù)保項目個。其中會議通過新增項目戶,續(xù)保項目戶。加快了公司業(yè)務(wù)量的飛速增長,目前在保額達到xx億。
    風控部作為落實反擔保措施的主責主辦部門,嚴格按照設(shè)定的反擔保措施落實抵押、質(zhì)押手續(xù),并對借款企業(yè)、反擔保企業(yè)、連帶自然人、銀行等四方簽署法律文件內(nèi)容的合法、合規(guī)性進行詳實審核。在最后放款程序依照核保流程嚴格把控,全年共出具擔保確認函xx份,放款通知書份。
    根據(jù)擔保項目在保期限,按照公司事中管理辦法,對在保項目進行定期回訪,建立項目保后回訪檔案,形成《事中監(jiān)管報告》,全年共回訪在保戶x家。風控部認真做好項目統(tǒng)計工作,每月月底做好下一月到期項目及需事中監(jiān)管項目的統(tǒng)計,并以書面形式送達業(yè)務(wù)部部門經(jīng)理,為業(yè)務(wù)部及時做好續(xù)保工作及合理安排時間開展事中監(jiān)管做好服務(wù)。
    在業(yè)務(wù)開展過程中與外聘律師合作,對標準合同模板(委托擔保合同、抵押反擔保合同、股權(quán)質(zhì)押擔保合同、個人信用承諾函、法人信用反擔保合同等)進行完善,并針對反擔保措施方式不斷創(chuàng)新,設(shè)定出(動產(chǎn)浮動抵押、資金監(jiān)管協(xié)議、股權(quán)過戶協(xié)議)等法律文件,使新的操作模式正規(guī)化合法化,有效控制了風險。同時,對在保業(yè)務(wù)合同及反擔保檔案資料,進行統(tǒng)一編號管理,定期通報反擔保手續(xù)未完善及檔案資料不全在??蛻艉罄m(xù)進展情況,督促項目經(jīng)理盡快辦理缺失手續(xù)及完善檔案資料。
    20xx年已成為過去,通過總結(jié)工作中的得與失,對與錯,及時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題有效地防范業(yè)務(wù)風險才是今后工作的重點。在做好日常工作的基礎(chǔ)上進行細化,做到有效地防范業(yè)務(wù)風險。
    風控文員工作總結(jié)篇二
    回顧xx年全年風控部在具體工作中工作量大的實際問題作以下梳理:
    1、部門工作體制建設(shè)不完善;
    2、對現(xiàn)有人員的管理松散導致部門工作積極性降低;
    3、現(xiàn)有管理機制對新增客戶及原有存量客戶的管理嚴重缺乏責任感和工作方式。
    xx年我部門將主要針對上述問題作出具體調(diào)整更好的配合公司xx年整體發(fā)展規(guī)劃,具體調(diào)整內(nèi)容風控制度建設(shè)、流程體系完善、崗位職責確立、貸前實地考察、組織評審上會、項目貸后監(jiān)管等一系列工作如下:
    一、加強風險防范,制定完善系列措施和制度,明確崗位職責具體分配;
    三、根據(jù)公司現(xiàn)階段發(fā)展計劃增加一定人員把風控部日常工作正常運作起來,在監(jiān)管老客戶的通知發(fā)展新增業(yè)務(wù),具體人員工作內(nèi)容如下:
    1、對借款客戶的生產(chǎn)經(jīng)營、財務(wù)狀況、合同訂單、工商信息等方面盡職調(diào)查,同時對業(yè)務(wù)人員撰寫完畢的項目調(diào)查報告及移交的項目資料進行全面審核,發(fā)現(xiàn)問題及時提醒、及時處理,有效減少業(yè)務(wù)的風險。
    2、風控部作為落實反擔保措施的主責主辦部門,嚴格按照設(shè)定的反擔保措施落實抵押、質(zhì)押手續(xù),并對借款企業(yè)、反擔保企業(yè)、連帶自然人等簽署法律文件內(nèi)容的合法、合規(guī)性進行詳實審核。
    3、做好項目貸后監(jiān)管及項目到期提醒工作,對項目進行定期回訪,建立項目貸后檔案,形成《貸后調(diào)查報告》。
    4、風控部認真做好項目統(tǒng)計工作,每月做好下一月到期項目本金及未到期項目利息的統(tǒng)計,并以書面形式送達財務(wù)部,有逾期情況的客戶及時處理,必要時提前要求歸還貸款、處置抵押物等。
    5、對新增項目實施責任制,經(jīng)辦人員負責對經(jīng)辦的項目做好以上4點工作,對弄虛作假、協(xié)助客戶騙取貸款等行為實施終生責任制。
    為滿足風控部日常工作開展需求,做出以下業(yè)務(wù)建議:
    四、對原有的企業(yè)類貸款進行嚴格審查,對已經(jīng)建立銀行信貸關(guān)系并獲取銀行信用評級b級以上企業(yè),征信報告正常,產(chǎn)品市場暢銷,具有發(fā)展?jié)摿η疫B續(xù)三年盈利,具備按期還本付息能力,有抵押及反擔保條件企業(yè)進行扶持。
    對現(xiàn)有急需進行貸后監(jiān)管的客戶進行統(tǒng)計后分配管理,嚴格按照相關(guān)規(guī)定進行當月統(tǒng)計匯報,對已發(fā)生逾期的客戶采取科學的手段繼續(xù)催收盡可能的減少損失。
    風控文員工作總結(jié)篇三
    20xx年風險控制部根據(jù)公司總體思路和部署,克服人員少工作量大的實際問題,完成了風控制度建設(shè)、流程體系完善、崗位職責確立、保前實地考察、組織評審上會、法律文件審核、項目事中監(jiān)管等一系列工作,現(xiàn)將具體情況匯總?cè)缦拢?BR>    一、加強風險防范,制定完善系列措施和制度。
    風控部在公司《業(yè)務(wù)實施細則》及《風控部工作細則》的基礎(chǔ)上,陸續(xù)完善并確立了《項目審核實施細則》、《項目評審決策工作細則》、《項目反擔保及核保工作細則》及《項目事中管理實施細則》等業(yè)務(wù)流程體系及附件,使公司在業(yè)務(wù)流程、風險管理、事中監(jiān)管等方面做到有章可依、有據(jù)可查。
    二、切實做好項目保前實地調(diào)查,監(jiān)督業(yè)務(wù)人員盡職盡責。根據(jù)公司的業(yè)務(wù)流程要求,風控部需配合業(yè)務(wù)人員對擔保客戶的生產(chǎn)經(jīng)營、財務(wù)狀況、合同訂單、工商信息等方面盡職調(diào)查,同時對業(yè)務(wù)人員撰寫完畢的項目調(diào)查報告及移交的項目資料進行全面審核,做到風險前臵,發(fā)現(xiàn)問題及時提醒、及時處理,有效減少擔保業(yè)務(wù)的風險。一年來與擔保業(yè)務(wù)部共進行項目實地考察次,出具擔保意向書份。
    三、積極組織項目評審會。
    20xx年風控部從項目資料完整、評審報告合規(guī)審核、會議申請組織、發(fā)布會議紀要等工作著手,共組織召開項目評審會次,審核新增續(xù)保項目個。其中會議通過新增項目戶,續(xù)保項目戶。加快了公司業(yè)務(wù)量的飛速增長,目前在保額達到億。
    四、嚴格落實反擔保措施及核保工作。
    風控部作為落實反擔保措施的主責主辦部門,嚴格按照設(shè)定的反擔保措施落實抵押、質(zhì)押手續(xù),并對借款企業(yè)、反擔保企業(yè)、連帶自然人、銀行等四方簽署法律文件內(nèi)容的合法、合規(guī)性進行詳實審核。在最后放款程序依照核保流程嚴格把控,全年共出具擔保確認函份,放款通知書份。
    五、做好項目事中監(jiān)管及項目到期提醒工作。
    根據(jù)擔保項目在保期限,按照公司事中管理辦法,對在保項目進行定期回訪,建立項目保后回訪檔案,形成《事中監(jiān)管報告》,全年共回訪在保戶家。風控部認真做好項目統(tǒng)計工作,每月月底做好下一月到期項目及需事中監(jiān)管項目的統(tǒng)計,并以書面形式送達業(yè)務(wù)部部門經(jīng)理,為業(yè)務(wù)部及時做好續(xù)保工作及合理安排時間開展事中監(jiān)管做好服務(wù)。
    六、嚴格把控風險,完成法律文件審核與簽署工作。
    在業(yè)務(wù)開展過程中與外聘律師合作,對標準合同模板(委托擔保合同、抵押反擔保合同、股權(quán)質(zhì)押擔保合同、個人信用承諾函、法人信用反擔保合同等)進行完善,并針對反擔保措施方式不斷創(chuàng)新,設(shè)定出(動產(chǎn)浮動抵押、資金監(jiān)管協(xié)議、股權(quán)過戶協(xié)議)等法律文件,使新的操作模式正規(guī)化合法化,有效控制了風險。同時,對在保業(yè)務(wù)合同及反擔保檔案資料,進行統(tǒng)一編號管理,定期通報反擔保手續(xù)未完善及檔案資料不全在保客戶后續(xù)進展情況,督促項目經(jīng)理盡快辦理缺失手續(xù)及完善檔案資料。全年共完善資料戶,移交檔案戶。
    總結(jié)過去的一年,風控部雖然做了些工作,但與公司領(lǐng)導要求以及業(yè)務(wù)發(fā)展需要相比,還存在較大差距和不足,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
    一、風控業(yè)務(wù)工作流于形式,甚至淪為業(yè)務(wù)部門的附屬部門。由于業(yè)務(wù)和風控人員都較緊張,在業(yè)務(wù)集中時,工作中出現(xiàn)兩個部門交叉進行,個別項目為趕進度導致風控部審核工作無法按時有序進行。我們認為嚴格完備的業(yè)務(wù)流程和手續(xù)是最后的風險屏障,并認為所有的風險都抵不過道德風險,責任心則是抵抗道理風險的基石。我們每個業(yè)務(wù)人員都應(yīng)該遵守,不應(yīng)流于形式、顛倒順序,要站在公司的立場上,以公司的利益為最高利益。
    回顧以往的工作,因我們部門與業(yè)務(wù)部門人員溝通少,發(fā)現(xiàn)問題礙于怕影響工作效率而未及時提出,特別是在業(yè)務(wù)評審,反擔保措施與費率等問題上,溝通交流出現(xiàn)意見偏差,也未及時向領(lǐng)導匯報,造成后續(xù)工作推進不力的現(xiàn)象。同時還存在,評審項目集中時,因工作疏忽未及時將續(xù)作項目反擔保措施變動情況向領(lǐng)導匯報,造成了業(yè)務(wù)風險度的增加。
    二、公司各項制度流程已初步建立,但尚未徹底執(zhí)行,而且還需不斷完善。
    風控部根據(jù)公司實際情況相繼制定了各項制度、流程及細則,但執(zhí)行力度不夠,使很多制度、流程成為擺設(shè)。深入分析后,原因一方面在于業(yè)務(wù)人員在思想上不夠重視,缺乏嚴格按照工作流程、細化工作意識,甚至對公司的各項制度、流程及細則尚不完全熟悉;另一方面是制度本身的缺陷,有些條款的設(shè)臵與業(yè)務(wù)實踐脫節(jié),需要在以后的業(yè)務(wù)開展中不斷修訂完善。同時,風控部還未通過有效的方式,將業(yè)務(wù)流程,風險意識,責任理念灌輸?shù)矫课粯I(yè)務(wù)人員的心里。
    三、未及時督促業(yè)務(wù)部門開展保后檢查事中監(jiān)管。
    今年以來,隨著在保業(yè)務(wù)的增加,以及第三季度在保項目集中到期的影響,個別客戶常規(guī)保后管理事中監(jiān)管未按期進行,業(yè)務(wù)部也因過于重視新戶的保前調(diào)查,而在思想上忽視了最為重要保后回訪,而將事中監(jiān)管的全部重心轉(zhuǎn)移到風控部,造成了風控部不督促,工作不推進的局面。具體主要原因還是我們風控部未做到盡職盡責。
    20xx年已成為過去,通過總結(jié)工作中的得與失,對與錯,及時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題有效地防范業(yè)務(wù)風險才是今后工作的重點。20xx年在做好日常工作的基礎(chǔ)上進行細化,從以下幾點入手,做到有效地防范業(yè)務(wù)風險。
    一、具體工作中,從規(guī)避業(yè)務(wù)風險從內(nèi)部和外部兩個點下功夫。
    (一)內(nèi)部風險從決策因素、操作因素和道德因素上分析和防范。決策出現(xiàn)風險的三個可能:偏聽偏信,行政干預(yù)、獨斷專行。防范出現(xiàn)決策風險就是建立和堅持三個機制“監(jiān)管機制、民主決策機制、責任追究機制。
    操作出現(xiàn)風險的三個可能:粗心大意、業(yè)務(wù)不熟、無序辦事。防范出現(xiàn)操作風險的三招:建立相對獨立,相對制衡的業(yè)務(wù)操作規(guī)程,堅持按程序辦事,實行責任追究制。
    道德因素風險的三個可能:胸無大志、貪圖小利、對公司有怨氣。防范的三招:加強企業(yè)文化建設(shè)、踐行雙向互動理論(實現(xiàn)公司滿足員工、員工自我完善、員工滿足公司發(fā)展需要的良性互動)、實行責任追究制。
    (二)外部風險從企業(yè)財務(wù)因素、非財務(wù)因素和反擔保因素下功夫。
    防范財務(wù)因素的關(guān)鍵從查清和還原企業(yè)真實情況,從經(jīng)營中的“三個三”入手,三總:總資產(chǎn)、總負債、總收入;三金:主要指經(jīng)營成本而非資本金,現(xiàn)金(經(jīng)營活動中產(chǎn)生現(xiàn)金流)、稅金;三表:水表、電表、工資表。
    非財務(wù)因素比財務(wù)因素更多,更為復(fù)雜,更無法捉摸,更容易誘發(fā)風險,風控和業(yè)務(wù)人員要花費更多的時間去分析,應(yīng)該放在“一違”違約成本;“三品”產(chǎn)品、人品、技術(shù)品;“三場”現(xiàn)場、市場、官場(政策的態(tài)度和政策);“四問”(生產(chǎn)人員、倉庫管理員、銷售人員、管理人員),“五訪”生產(chǎn)車間、原料及成品庫、辦公室、食堂、宿舍、以及上、下游客戶等。只有做好這些工作,才能將業(yè)務(wù)風險降至最低,才能做到調(diào)查盡職盡責。
    風控文員工作總結(jié)篇四
    20xx年,在公司各位領(lǐng)導正確領(lǐng)導及同仁的支持配合下,風險控制部認真履行了部門職責,在控制項目投資風險、已投項目管理等重點風險控制領(lǐng)域發(fā)揮了重要作用,并取得了一定成果。
    (一)引入專業(yè)人才,加強風控制度建設(shè)。
    1、20xx年,我部順利引進兩名專業(yè)人才,為建設(shè)高效的風控團隊、為提高風控工作質(zhì)量奠定了基礎(chǔ)。
    2、通過與領(lǐng)導、投資部同仁的多次溝通以及實踐中的不斷探索,風險控制工作目前已經(jīng)形成較為完整的流程。我部根據(jù)實際情況修訂了《風險控制制度》,進一步規(guī)范了風險控制流程,完善了流程中的格式文本,包括《風險評估報告》、《投資部項目質(zhì)量分析自評表》等。
    3、在投資部門的配合下修訂了《項目投資管理制度》,將《風險控制制度》所制定的風險控制流程與措施融入《項目投資管理制度》,使風險控制工作變得更加日?;c具體化,在進一步規(guī)范公司項目投資工作的同時,完善了公司的風險控制體系。
    (二)揭示擬投資項目風險。
    1、匯總各投資部門的立項申請表,及時收集項目立項資料并進行初步風險分析,及時與投資部門交流意見以便更好地篩選項目。
    2、督促投資經(jīng)理及時提交項目具體資料,并做進一步的風險分析,向項目組列示問題清單,向公司內(nèi)審會出具擬投資項目的風險評估意見,為內(nèi)審會提供決策依據(jù)。
    3、對擬投資項目進行現(xiàn)場風控調(diào)查,實時與項目經(jīng)理溝通,落實項目可能存在的風險點,在此基礎(chǔ)上撰寫項目風險評估報告提交至投資決策委員會與風險控制委員會,作為項目判斷依據(jù)。
    4、負責風險控制委員會的會務(wù)工作,及時向風險控制委員會提交項目資料,匯總委員評審意見。按月向風險控制委員會報送工作簡報,以便委員及時了解公司投資情況。
    (三)關(guān)注已投資項目情況。
    1、收集、匯總20xx年已投資項目的資料,對每一家企業(yè)20xx年的經(jīng)營情況都進行了具體的分析,并撰寫《20xx年已投項目經(jīng)營情況報告》,以便管理層更好地了解已投項目的進展。
    2、實時關(guān)注已投資項目風險點,多次與項目負責人、企業(yè)方溝通情況,并提出相應(yīng)的建議,必要時與律師商議解決措施。撰寫相關(guān)的專項情況報告。如港海建設(shè)的資產(chǎn)注入問題、鑫達銀業(yè)重大問題等。
    (四)加強法務(wù)事項管理。
    1、按公司管理制度的要求進行常規(guī)的合同審核。
    2、與法律顧問溝通協(xié)調(diào),督促其及時為我公司處理法務(wù)事項,包括合同的審核與出具法律意見、項目投資的法律風險咨詢等。
    3、建議聘請了法律服務(wù)機構(gòu)指派律師在公司坐班,有效提高公司法務(wù)事項的處理效率。
    (五)協(xié)助各部門的工作。
    1、根據(jù)項目調(diào)查的需要,為投資部門在投資過程中涉及的財務(wù)、稅務(wù)問題提供咨詢,并聯(lián)系中介機構(gòu)進行法務(wù)與財務(wù)盡職調(diào)查。
    2、為公司基金募資事宜提供財務(wù)、稅務(wù)相關(guān)協(xié)助工作,并督促法律顧問提供法務(wù)支持。
    3、就公司資產(chǎn)評估、審計、驗資等事宜聯(lián)系事務(wù)所并就相關(guān)問題進行溝通協(xié)調(diào)。
    通過一年的努力,風險控制工作已經(jīng)從初成立時的稚嫩變得較為成熟而完整,在公司的風險控制方面取得了不少成果:
    1、規(guī)范了風險控制工作流程與投資工作流程,完善了相關(guān)制度,為公司風險控制體系的完善奠定了基礎(chǔ)。2、20xx年,風險控制部共計現(xiàn)場調(diào)查項目27個,出具風險評估意見28份、風險評估報告22份。提交風險控制委員會審議的項目共計19個,匯總風險控制委員會評審意見17份。
    3、揭示投資項目存在的重大風險,使管理層對項目有更為全面的了解,一方面為管理層提供了有力的決策依據(jù),使公司放棄了一些存在重大不可控風險的項目,避免了可能的投資損失。如xxxxx等問題。另一方面,這些重大風險的提出,也有利于提高投資部門未來選擇項目的效率。
    4、跟進已投資項目存在的問題,并提出相應(yīng)的處理建議,如xxxxx等,并撰寫相關(guān)專項報告3份,另撰寫《20xx年已投項目經(jīng)營情況報告》。
    20xx年的風險控制部認真履行了部門職責,受到了領(lǐng)導與同事的肯定,但由于種種原因,尚存在一些難點與問題??偨Y(jié)過去,展望未來,風險控制部將在20xx年繼續(xù)嚴格按照相關(guān)制度開展工作,并從以下幾個方面加以改進:
    1、公司投資業(yè)務(wù)蓬勃發(fā)展,20xx年的投資業(yè)務(wù)將迎來更大的成長,而由于風險控制部人手有限、精力有限,如何跟上投資的步伐將是一大難點與挑戰(zhàn)。我部建議引進相關(guān)專業(yè)人才,壯大風控工作團隊,以面對日益龐大的工作量。
    2、在20xx年公司務(wù)虛會上,我部曾提出風險控制工作與投資工作如何相互銜接與配合的論題,經(jīng)熱烈討論與接下來在實際中的進一步磨合,這一問題已經(jīng)得到一些改善,但依然是我部面臨的一大難點。20xx年,我部將繼續(xù)致力于完善工作流程,促進風險控制工作與投資工作更好地銜接。
    3、20xx年,我部雖然在已投資項目上投入了不少精力,但由于已投資目眾多,而且信息繁雜,相關(guān)制度的執(zhí)行也未到位,因此在已投資項目管理方面還有很多欠缺。20xx年,我部將在引入專業(yè)人才的基礎(chǔ)上,加大已投項目的管理力度:提高制度執(zhí)行力、走訪各家已投企業(yè)、建立相關(guān)數(shù)據(jù)體系、及時催收相關(guān)資料并加以分析、增強企業(yè)增值服務(wù)等。
    風控文員工作總結(jié)篇五
    一年來,本人在公司領(lǐng)導的關(guān)心、關(guān)懷、支持下,在全體同仁的理解、配合、幫助下,緊緊圍繞公司業(yè)務(wù)發(fā)展目標,立足本職,突出“四抓”,在有效防范項目投資風險的同時,促進了公司業(yè)務(wù)持續(xù)、健康發(fā)展?,F(xiàn)就主要工作匯報如下:
    一、抓學習,不斷增強履職能力。
    為了盡快進入工作角色,本人在接受公司入職培訓的基礎(chǔ)上,一是抓緊對公司相關(guān)管理制度的學習,充分領(lǐng)會公司管理要求;二是通過與公司領(lǐng)導的接觸和交談,與同事交流和溝通,全面了解了公司發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營理念、風控思想,以及業(yè)務(wù)運作和風險管理模式;三是通過網(wǎng)絡(luò)等渠道廣泛學習借鑒同業(yè)風控管理的先進經(jīng)驗和做法,不斷豐富和完善自身風控知識和實戰(zhàn)經(jīng)驗儲備,為高效率、高質(zhì)量履行崗位工作職責打下了堅實基礎(chǔ)。
    與此同時,嚴格要求自己,帶頭執(zhí)行公司各項管理規(guī)定,認真履行崗位工作職責,自覺服從領(lǐng)導工作安排,做到干一行、愛一行、精一行。
    二、抓部門協(xié)作,不斷提高風控效率。
    上,主動與業(yè)務(wù)部門進行溝通交流,對雙方都認為符合公司風控標準的,及時擬定風控方案,按程序上報審批,對不符合風控要求的,業(yè)務(wù)部門均主動撤回了立項申請。
    另一方面,嚴把資金投放關(guān)。對進入發(fā)放程序的業(yè)務(wù),根據(jù)不同業(yè)務(wù)操作特點和可能出現(xiàn)風險的環(huán)節(jié),在預(yù)先明確操作流程的基礎(chǔ)上,要求風控人員全程參與,逐一把關(guān)。
    良好的互動、有效的溝通,既增強了部門之間的相互理解與配合,又大大提高了彼此的工作效率,同時也增強了風控部門對風險控制的主動性、全面性、針對性和準確性。一年來,先后參與83個項目的風險評估,其中參加19個項目的盡職風險調(diào)查,通過審查46個,配合落實核準投資項目38個。
    三、抓投資項目監(jiān)測,不斷提高風險預(yù)警水平。
    足,為進一步改善風控手段、完善風控制度,加強風控管理和強化操作人員培訓奠定了基礎(chǔ)。
    四、抓內(nèi)控制度建設(shè),不斷完善風險管理機制。
    根據(jù)公司要求,在公司領(lǐng)導的指導和幫助下,與相關(guān)業(yè)務(wù)部門負責人充分溝通,在公司己有風險管理制度的基礎(chǔ)上,結(jié)合公司業(yè)務(wù)操作和經(jīng)營管理的實際,擬定了《金融業(yè)務(wù)操作及風控規(guī)程》、《平臺公司(股東)用信業(yè)務(wù)操作及風控規(guī)程》、《平臺(股東)授信授信管理暫行辦法》,明確并規(guī)范了各部門各崗位的工作職責和操作要求。同時,為方便業(yè)務(wù)人員對“規(guī)程”內(nèi)容的全面理解和執(zhí)行,還在相應(yīng)“規(guī)程”的基礎(chǔ)上以圖表形式繪制了操作流程圖,從而使規(guī)程操作一目了然。
    一年來,本人雖做了一些工作,但距領(lǐng)導的要求還有較大差距,也還存在一些不足之處,主要表現(xiàn)在:一是風控精準度上還有待進一步提高;二是團隊行動的意識還有待進一步增強。
    發(fā)揮風控制度的避險、防險、化險功能;五是積極組織開展對操作人員的業(yè)務(wù)知識和風險管理技能培訓,全面提高一線人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和風控能力。
    風控文員工作總結(jié)篇六
    2、對現(xiàn)有人員的管理松散導致部門工作積極性降低;
    3、現(xiàn)有管理機制對新增客戶及原有存量客戶的管理嚴重缺乏責任感和工作方式。
    具體調(diào)整內(nèi)容風控制度建設(shè)、流程體系完善、崗位職責確立、貸前實地考察、組織評審上會、項目貸后監(jiān)管等一系列工作如下:
    一、加強風險防范,制定完善系列措施和制度,明確崗位職責具體分配;
    三、根據(jù)公司現(xiàn)階段發(fā)展計劃增加一定人員把風控部日常工作正常運作起來,在監(jiān)管老客戶的通知發(fā)展新增業(yè)務(wù),具體人員工作內(nèi)容如下:
    1、對借款客戶的生產(chǎn)經(jīng)營、財務(wù)狀況、合同訂單、工商信息等方面盡職調(diào)查,同時對業(yè)務(wù)人員撰寫完畢的項目調(diào)查報告及移交的項目資料進行全面審核,發(fā)現(xiàn)問題及時提醒、及時處理,有效減少業(yè)務(wù)的風險。
    2、風控部作為落實反擔保措施的主責主辦部門,嚴格按照設(shè)定的反擔保措施落實抵押、質(zhì)押手續(xù),并對借款企業(yè)、反擔保企業(yè)、連帶自然人等簽署法律文件內(nèi)容的合法、合規(guī)性進行詳實審核。
    3、做好項目貸后監(jiān)管及項目到期提醒工作,對項目進行定期回訪,建立項目貸后檔案,形成《貸后調(diào)查報告》。
    4、風控部認真做好項目統(tǒng)計工作,每月做好下一月到期項目本金及未到期項目利息的統(tǒng)計,并以書面形式送達財務(wù)部,有逾期情況的客戶及時處理,必要時提前要求歸還貸款、處置抵押物等。
    5、對新增項目實施責任制,經(jīng)辦人員負責對經(jīng)辦的項目做好以上4點工作,對弄虛作假、協(xié)助客戶騙取貸款等行為實施終生責任制。
    四、對原有的企業(yè)類貸款進行嚴格審查,對已經(jīng)建立銀行信貸關(guān)系并獲取銀行信用評級b級以上企業(yè),征信報告正常,產(chǎn)品市場暢銷,具有發(fā)展?jié)摿η疫B續(xù)三年盈利,具備按期還本付息能力,有抵押及反擔保條件企業(yè)進行扶持。
    對現(xiàn)有急需進行貸后監(jiān)管的客戶進行統(tǒng)計后分配管理,嚴格按照相關(guān)規(guī)定進行當月統(tǒng)計匯報,對已發(fā)生逾期的客戶采取科學的手段繼續(xù)催收盡可能的減少損失。
    風控文員工作總結(jié)篇七
    20xx年x月,我來到**墾小額貸款公司。按照安排,分配到了公司風險控制部工作。
    風控部的主要職能是對信貸部提供的每筆貸款業(yè)務(wù),進行審查,同時撰寫風險控制報告,分析貸款企業(yè)的財務(wù)狀況。著重從經(jīng)營和法律角度來判斷可能出現(xiàn)的違約情況,提高風險預(yù)測能力。并及時對貸款申請人實施回訪制度,跟蹤收集貸款申請人的貸后會計報表,做好貸后管理。
    在近兩個月的工作中,感謝領(lǐng)導和同事們對我的關(guān)心指導和熱情幫助。我著重學習了本公司和風控部的規(guī)章制度和相關(guān)業(yè)務(wù)知識,并在部門領(lǐng)導的指導下,進行了一些業(yè)務(wù)的初步嘗試。在財務(wù)、法律方面遇到難題時,我會主動地向他們請教,他們也會及時的給我指導。通過不斷的學習和總結(jié),使得自己對本部門的工作性質(zhì)、業(yè)務(wù)內(nèi)容和工作規(guī)則有了一定的了解和認識。在工作期間能認真完成領(lǐng)導布置的任務(wù),遵守紀律、關(guān)心集體、團結(jié)同志。
    經(jīng)過這一段時間的工作,看到了自己在理論和實踐操作上的.不足之處。如在撰寫風控報告時,由于缺乏相關(guān)專業(yè)知識,很難對貸款企業(yè)的財務(wù)信息做出透徹分析;對《物權(quán)法》、《擔保法》、《合同法》等法律法規(guī)中的相關(guān)法律條款不能做到熟練的綜合運用;對很多事情考慮的不夠具體全面。這都要在今后的工作中,更多地向公司領(lǐng)導和同事們虛心請教和學習。同時,克服自身困難,善于發(fā)現(xiàn)自己的缺點并及時改正,從而不斷取得...
    風控文員工作總結(jié)篇八
    負責保管現(xiàn)金和會計重要空白憑證,按規(guī)定辦理領(lǐng)用簽發(fā);及時收回公司各項收入,開出收據(jù),及時收回現(xiàn)金存入銀行。
    負責催取銀行存款對賬單;保管有關(guān)印章,空白收據(jù)和空白支票。
    堅持財務(wù)手續(xù),嚴格審核(憑證上必須有經(jīng)手人及相關(guān)領(lǐng)導的簽字才能給予支付),對不符手續(xù)的憑證不付款。財務(wù)主管臨時離崗的情況下,負責每天早上核對編制清算憑證。
    4、協(xié)助財務(wù)主管做好日常會計核算和財務(wù)管理工作,參與財務(wù)預(yù)算、決算和財務(wù)分析等,已經(jīng)完成了20xx年度財務(wù)決算和20xx年度財務(wù)預(yù)算。
    風控文員工作總結(jié)篇九
    2011年7月10日,貸款申請人xxx向我行提出個人裝修貸款申請,申請金額170萬元人民幣,期限12個月,還款方式為按月還息到期還本,貸款年利率為%。經(jīng)我部審查,現(xiàn)將該筆信貸業(yè)務(wù)的審查情況報告如下:
    一該筆貸款種類為個人消費類貸款,符合國家產(chǎn)業(yè)政策、金融政策和我行的信貸業(yè)務(wù)政策。二貸款申請人符合我行信貸條件。
    三該申請人所提供相關(guān)文件及我行要求的相關(guān)資料合法、合規(guī)、有效。四貸款用途。
    該筆貸款第一還款來源為貸款申請人的家庭月收入,經(jīng)調(diào)查,貸款申請人xxx月收入為10萬元,其配偶xxx月收入為14萬元,且收入情況穩(wěn)定。該筆貸款第二還款來源為貸款申請人名下的抵押房產(chǎn),位于和平區(qū)xxx路xxx,建筑面積平米,鋼混結(jié)構(gòu),共15層所在8層,設(shè)計用途居住,評估價值為285萬元,設(shè)定抵押權(quán)利價值170萬元,抵押率為%。按貸款申請人申請貸款及還款金額計算,貸款申請人每月還款共計元,上述二人家庭收入與貸款申請人月還款金額相匹配。
    七風險評估。
    結(jié)合該筆貸款資金用途、擔保方式、以及還款來源等綜合因素,我個人同意對xxx發(fā)放貸款170萬元,期限12個月,還款方式為按月還息到期還本,年利率%。
    審查崗人員簽名:二零一四年七月十九日。
    俗話說:到了哪個坡,就唱哪個歌。我的話題是:立足本職不負使命。
    固然,強化管理和防范風險是商業(yè)銀行管理的永恒主題。而且,作為商業(yè)銀行的員工,我們在業(yè)務(wù)工作中,客觀存在著道德和責任兩類風險,我們務(wù)必注重規(guī)避。但我認為:只要我們思想健康,就能防范道德風險;只要我們按規(guī)操作,就能防范責任風險。
    然而,我,作為個人客戶經(jīng)理,認為:如果不抓發(fā)展,不壯大銀行存款,不做大有效市場份額,銀行就等于建立在沙灘上。正如我們鮮行長所說:不發(fā)展,關(guān)了門,那就自然無風險。加快業(yè)務(wù)發(fā)展,做大有效市場份額是解決一切問題的關(guān)鍵。所以我們必須兩手抓。
    作為個人客戶經(jīng)理,必須充分認識到:隨著經(jīng)濟的發(fā)展和收入的增多,必然,個人業(yè)務(wù)市場發(fā)展?jié)摿薮?,而且已?jīng)成為同業(yè)競爭的焦點。銀行必定會牢固確立個人銀行業(yè)務(wù)的戰(zhàn)略地位。個人客戶經(jīng)理隊伍必將成為個人銀行業(yè)務(wù)的生力軍和主力軍,成為實施差別化服務(wù)和營銷產(chǎn)品的有效渠道,成為開展客戶關(guān)系管理的有力手段。正如總行行長指出的那樣:大力發(fā)展個人銀行業(yè)務(wù),是建設(shè)銀行立行之本和成敗的關(guān)鍵。
    作為個人客戶經(jīng)理,我的經(jīng)驗和體會是:只有貫徹落實“以客戶為中心,以市場為導向”的經(jīng)營理念,懷著強烈的營銷意識,不斷加快市場反應(yīng)速度,加大對高中端優(yōu)質(zhì)客戶的服務(wù)力度,在提高他們的滿意度、忠誠度和貢獻度方面大做文章,就一定能夠達到立竿見影的效果。作為客戶經(jīng)理,我們必須取信于他們,與他們真心實意交朋處友,并讓他們感到如同春天般的溫暖。我們的高中端優(yōu)質(zhì)客戶,他們的需求各有不同,我們必須緊緊圍繞他們的需求,去幫助他們理好財服好務(wù)。乃至于盡一切努力,幫助他們解決生活中遇到的各種困難。功夫不負有心人。這樣,我們所換取的必然是他們對我們的滿意度、忠誠度和貢獻度的最高分,甚至我們可能獲得意想不到的回報,比如他們還會給我們引來一些新的高中端優(yōu)質(zhì)客戶,等等。
    各位領(lǐng)導,各位同仁:作為銀行員工,連我們的家人也都最擔心的是風險,最關(guān)心的是效益。的確,管理也是效益,沒有安全就沒有效益。注重規(guī)避風險,決不能掉以輕心。但是,加快業(yè)務(wù)發(fā)展是解決一切問題的關(guān)鍵,我們的收入才會隨之增多;做大市場有效份額,才能增強建行的實力,我們員工也才會有賴以生存的靠山!
    總之,每個崗位有自身的屬性,我們要有悟性。每個崗位都很重要,不需要就不會設(shè)置。愛崗敬業(yè),就要對自己的崗位有愛心,對自己的工作有熱心,在追求事業(yè)成功的路上必須付出艱辛,而且要有一顆持之以恒的執(zhí)著心。如果每個個人銀行客戶經(jīng)理,都能建立起、并不斷擴充自己的高中端優(yōu)質(zhì)客戶群;每個員工,都能立足本職,不負使命,把工作搞得有聲有色;全行上下能夠以防范風險為前提,把各項工作開展得既轟轟烈烈又扎扎實實。那么,勢必增大我行在同業(yè)中的競爭優(yōu)勢,就能做大有效市場份額,從而促進我行業(yè)務(wù)飛躍發(fā)展!
    謝謝!
    銀行風控最全總結(jié):銀行授信前須問企業(yè)100個問題。
    行業(yè)及相關(guān)行業(yè)特征。
    1、什么行業(yè)?
    風控文員工作總結(jié)篇十
    協(xié)助公司部完成國際業(yè)務(wù)客戶資源的確認及考核,落實支行和客戶經(jīng)理國際業(yè)務(wù)的績效考核和綜合評價工作。對各分支行進行國際業(yè)務(wù)經(jīng)營情況統(tǒng)計分析,每周通報國際業(yè)務(wù)到期情況、客戶貿(mào)易融資額度使用情況及外幣賬戶開戶情況,根據(jù)行領(lǐng)導的指示,落實業(yè)務(wù)資金備付、將授信額度透明化方便客戶經(jīng)理業(yè)務(wù)到期續(xù)做,積極建設(shè)結(jié)算渠道,為明年國際業(yè)務(wù)發(fā)展做好儲備工作。
    五、認真對待外部數(shù)據(jù)報送,保證數(shù)據(jù)報送質(zhì)量。
    風控文員工作總結(jié)篇十一
    上半年投資銀行總部完成西水股份、兩面針、五洲交通***x,企業(yè)融資部完成冠城大通、康達爾、深圳華強、桂林旅游***x,合計***x上市公司股改保薦項目,投資銀行總部完成桂柳工股改財務(wù)顧問項目。
    同時,二個投資銀行部門上半年積極開發(fā)儲備項目,合計有***x股改項目已簽署協(xié)議或正在實施;在會審核ipo項目***x,惠程電氣和xxx三環(huán);再融資項目***x;收購兼并財務(wù)顧問***x。
    (2)重點工作回顧。
    加大重點地區(qū)的客戶開發(fā)力度,實現(xiàn)股改收益。充分利用公司資源,上半年以公司成立以來的最大力度進行了xxx地區(qū)的項目開發(fā),鞏固了投行業(yè)務(wù)的地區(qū)優(yōu)勢。
    同時投行業(yè)務(wù)部門和xxx區(qū)政府國資委、金融辦、證監(jiān)局等政府部門也建立了順暢的溝通渠道,為區(qū)內(nèi)后續(xù)業(yè)務(wù)發(fā)展奠定了堅實基礎(chǔ)。
    為工作重心轉(zhuǎn)移做好了準備。針對政策環(huán)境和業(yè)務(wù)形勢的變化,投行部門及時調(diào)整策略,在努力爭取股改項目的同時,及時更新上會的ipo項目材料,加快ipo、在融資等客戶的開發(fā)和培育工作,逐漸將工作重點轉(zhuǎn)移到企業(yè)改制、財務(wù)顧問方面,爭取核心客戶和優(yōu)質(zhì)項目儲備。
    4、投資業(yè)務(wù):把握機會、積極轉(zhuǎn)型。
    風控文員工作總結(jié)篇十二
    本人在部門內(nèi)擔任進出口結(jié)算業(yè)務(wù)復(fù)核、綜合統(tǒng)計分析崗位。我時刻牢記崗位賦予我的使命,通過每日的核查反饋,力爭提高部門國際業(yè)務(wù)操作水平,控制單證業(yè)務(wù)的系統(tǒng)操作風險,深化對國際結(jié)算的理解。
    二、貫徹落實上級行下發(fā)的國際業(yè)務(wù)管理制度、產(chǎn)品流程。