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控煙工作總結報告篇一
為了更好地完成20xx年控煙工作任務，更進一步完善控煙工作制度和體系，提高社區(qū)居民的戒煙意識，使生活環(huán)境得以改善，居民身體素質進一步提高，現(xiàn)根據(jù)我社區(qū)的實際情況，制定樂民社區(qū)20xx年度控煙工作計劃如下：
一、指導思想。
積極倡導文明之風，樹立良好的社會形象，改善轄區(qū)環(huán)境，增強全社會衛(wèi)生意識，為促進社會精神文明建設作貢獻。
二、任務措施。
1、調整控煙工作領導小組組成成員，明確分工。在控煙工作領導小組統(tǒng)一安排部署下，定期布置檢查控煙工作。
2、宣傳發(fā)動，通過以“吸煙有害健康”為主題的宣傳活動，并利用黑板報、健康教育宣傳欄等宣傳載體，明確要求，落實措施。
3、加強督查，嚴格執(zhí)行控煙制度。
4、在公共場所醒目處設置禁煙標志，提醒吸煙者自覺禁煙。
5、在會議室和辦公室設置禁煙標志。
三、工作要點。
1、貫徹衛(wèi)生工作評估細則要求，努力做好控煙和健康教育工作。
2、加強控煙和健康教育，利用黑板報、宣傳窗每月一到兩次宣傳衛(wèi)生保健控煙知識，增長健康知識，自覺采納有益于健康的行為和生活方式，消除或減輕影響健康的危險因素，預防疾病提高生活質量和健康水平。定期組織青少年參加小型多樣、豐富多彩的體育和娛樂活動，讓青少年在輕松愉快的氛圍中鍛煉身體、增強體質、陶怡情操。
控煙工作總結報告篇二
在根據(jù)國務院《關于公共場所衛(wèi)生管理條例》、《城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理條例》、《xx市城市市容管理條例》與法規(guī)。光華路辦事處控煙工作在街道辦黨工委的高度重視下，及相關部門的支持配合下做了大量宣傳工作，現(xiàn)將一年來的控煙工作總結如下：
一、領導重視，組織落實。
為扎實地開展控制工作，辦事處領導高度重視，成立了控煙領導小組，組長由書記親自掛帥，由于領導班子的確立，把此項工作納入議事日程，做到了有重點、有計劃、有組織的開展控煙工作，在開展控煙工作中，我們始終對轄區(qū)公共場所、單位、社區(qū)居委會進行了認真組織宣傳。
1、轄區(qū)各公共場所禁人員禁止在禮堂會議廳（室）吸煙。
2、禁止在學校內教學場所、禮堂、圖書閱覽室、幼托機構的幼兒活動專場及其室內兒童活動場所吸煙。
3、醫(yī)療機構的候診室、診療室、病房等禁止吸煙。
4、禁止在音樂茶座廳（室）、歌舞廳、電子娛樂室、錄像放映廳吸煙。
二、積極發(fā)動群眾廣泛宣傳動員。
我辦在此項活動中，通過社區(qū)控煙宣傳，教育和親人的勸告、督促，嚴格控制子女吸煙，在家庭內部形成"吸煙有害"的觀念及政府部門開展禁煙活動和"無煙家庭"等活動，提高居民的控煙意識。
總之，在控煙教育中心的健康教育仍然須加大宣傳吸煙對身體的危害及煙民對煙認識，要改變傳統(tǒng)觀念中"吸煙作為一種顯示地位和經(jīng)濟地位的方式"。
控煙工作總結報告篇三
20xx年上半年控煙工作總結根據(jù)衛(wèi)生局控煙工作的相關要求，半年來我中心按照制定的控煙工作計劃，通過健康教育、居民健康知識測試，單位健康教育宣傳欄等多種形式，向轄區(qū)居民宣傳吸煙有害健康等知識，認真學習有關衛(wèi)生常識和健康促進知識，轄區(qū)居民充分認識到吸煙的危害和控煙的意義，嚴格執(zhí)行在公共場所執(zhí)行控煙規(guī)定。作到轄區(qū)內居民控煙、控煙意識增強。歸納起來我們主要做了以下幾項工作：
一、領導重視、制度健全。
上半年開了創(chuàng)建無煙單位動員大會，在醫(yī)院控煙領導小組的統(tǒng)一組織下，制訂了工作計劃并組織實施，進一步完善控煙制度，并責成專人負責不定期的巡視、檢查。
二、加大宣傳力度，收效顯著。
煙民談心，并為其開展大量的業(yè)余活動，豐富他們的業(yè)余生活，使有吸煙史的煙民在一個無煙的大環(huán)境下慢慢戒除手中的香煙。
三、公共場所禁止吸煙。
在醫(yī)院入口處設有明顯的戒煙標志，走廊、樓梯、衛(wèi)生間、辦公室、會議室等室內公共場所和工作場所張貼了戒煙標志，告知職工群眾及病人不得在醫(yī)院吸煙。設立了吸煙區(qū)，并有明顯的引導標志，引導或勸阻在公共場所或工作場所吸煙者到吸煙區(qū)吸煙。
四、職工帶頭，人人參與控煙活動。
控煙小組帶頭控煙，全院職工及居民共同參與控煙活動，人人爭做控煙的主人，相互監(jiān)督。有力地提高了居民的控煙責任感，增強了控煙能力。
五、控煙宣傳遍及家庭和社區(qū)。
我中心主動和居民配合，5月31日無煙日，醫(yī)院參與了無煙宣傳，宣傳控煙措施、吸煙危害等，建議居民控煙、戒煙，為創(chuàng)衛(wèi)生縣城做一份貢獻。
總之，經(jīng)努力，轄區(qū)居民進一步明確了控煙的意義，為創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境，培養(yǎng)居民形成良好的健康習慣，促進居民的身心健康作出了一定的成績。我們將繼續(xù)作好控煙工作，將控煙工作深入、扎實、長久、有效地開展下去。
控煙工作總結報告篇四
做好控煙工作，要積累經(jīng)驗，創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境，和居住條件，確保居民好的健康習慣，增進良好的心態(tài)。下面是本站小編整理控煙工作經(jīng)驗總結報告的范文，歡迎閱讀!
7月19日上午，我院在13樓會議室召開了20xx—20xx年控煙。
表彰會，會議由馮虎翼院長主持，參加會議的人員有部分醫(yī)院領導、臨床科室科主任、行政職能科室主任及全院護士長。
會議首先由醫(yī)院控煙辦公室主任高龍惠同志對20xx—20xx年全院控煙工作進行了總結：一、控煙工作領導重視：成立了醫(yī)院控煙領導小組，馮虎翼院長任組長。二、完善和落實了控煙管理制度。三、醫(yī)院控煙工作實行科主任負責下的屬地化管理。四、控煙工作進行了全員培訓。五、開展了多種形式的控煙宣傳。六、加強了控煙督導檢查。七、控煙效果顯著：1、清潔衛(wèi)生質量明顯改善：煙頭、煙灰少了。2、火災隱患減少了，增加了安全感。3、室內吸煙明顯減少，吸二手煙的機會明顯減少。4、戒煙成功職工7人：鐘斌(心內科)、陳英全(心內科)、胡方波(中醫(yī)科)、張雷(普外科)、李錚(藥劑科)、全理樹(藥劑科)、孫喻民(南湖社區(qū))。5、圓滿完成市區(qū)控煙工作任務。八、評出控煙先進科室7個：老年科、呼吸內科、消化內科、兒科、眼耳鼻喉科、門診部、急診科。
隨后高龍惠組織大家討論了20xx年控煙考核辦法、考核標準、獎懲標準。
接著組織大家學習衛(wèi)生部(20xx版)《無煙醫(yī)療衛(wèi)生機構評分標準》，重點強調以下幾個方面的內容：
1、控煙工作實施科主任、科長負責下的屬地化管理。2、醫(yī)院內場所完全禁止吸煙，醫(yī)務人員穿著工作服在室外吸煙區(qū)也嚴禁吸煙。
3、全院職工人人皆有勸阻吸煙的義務和責任。
4、醫(yī)院內設有控煙監(jiān)督員和巡查員，掛牌上崗，有規(guī)范的監(jiān)督和巡查記錄，開展多種形式的控煙宣傳活動。
5、控煙工作嚴格落實獎懲制度。
6、對吸煙的病人進行戒煙干預，并有明確的干預記錄。
7、堅持戒煙門診的開診;保障戒煙咨詢電話的按時開通，做好咨詢記錄。
煙辦公室的要求做好，醫(yī)院在人力、物力、財力上給予支持，堅決落實獎懲制度。
本年度，按照我縣年初制定的控煙工作盤算，咱們通過健康教導、
黑板報。
發(fā)展各種運動等多種情勢，向影院居民及觀映的觀眾踴躍宣傳抽煙有害健康等常識，認真學習有關衛(wèi)生常識和健康促進知識，觀眾充足意識到吸煙的危害跟控煙的意思，嚴格實行控煙規(guī)定，影院內公共場合無人吸煙，住戶禁煙控煙意識加強。咱們主要做了以下多少項工作。
一、領導重視、制度健全。
在創(chuàng)衛(wèi)控煙引導小組的統(tǒng)一組織下，公司書記親自負責，辦公室制訂計劃，組織履行，進一步完善控煙軌制，并責成辦公室主任專程負責，不定期的巡視、檢查。
二、出臺控煙措施。
1、成破控煙小組，組長：保--、副組長：杰--、成員：永--、建--、華--、康--?？責熜〗M負責公司、影院及職工宿舍區(qū)創(chuàng)立無煙單位、無煙環(huán)境工作。
2、提倡不吸煙、不彼此敬煙。
3、影院、辦公室、候影廳、庫房、樓道等公共場所嚴禁吸煙。
4、凡貼有禁煙標志的禁煙區(qū)，撤去煙具，嚴禁吸煙。如發(fā)現(xiàn)有違反者，禁煙小組有權對其進行勸阻、教育。
5、公司人員有義務對其余職員宣傳吸煙對健康的損害。
三、加大宣揚力度，收效顯明。
充分應用學習、發(fā)展活動、宣傳欄、會議等多種形式，對院內居民開展吸煙有害健康的宣傳教育，進步影院內居民的控煙常識，培養(yǎng)各住戶不吸煙舉動的好習慣，增強自我保健意識跟才干。同時，辦公室還利用政治學習及各種活動，開展干部職工的控煙、戒煙教誨，進一步提高干部職工的控煙才能。
四、領導帶頭，人人加入控煙活動。
公司領導帶頭控煙，齊抓共管控煙工作。在全部干部職工奇特參與控煙活動，人人爭做控煙的主人，相互監(jiān)督。有力地提高了公司、影院干部職工的控煙任務感,面試。
自我介紹。
增強了控煙能力。
五、控煙宣傳遍布單位和家庭。
在5月31日世界無煙日，出專欄踴躍宣傳吸煙有害健康的科學知識和國家對控煙工作有關法規(guī)，倡導勸告影劇院內觀看節(jié)目的觀眾及單位居民戒煙、控煙。同時宣傳影院的控煙辦法、吸煙迫害等，倡導單位職工及住戶控煙、戒煙，現(xiàn)身說法養(yǎng)成不吸煙的習慣做模范。
總之，經(jīng)過努力，全體干部職工進一步清楚了控煙的意思，為創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境，和居住條件，確保居民好的健康習慣，增進良好的心態(tài)，為我縣創(chuàng)衛(wèi)控煙健康做出了一定的成績。我們將新城影劇院打造成無煙影視城，為創(chuàng)建文明單位、無吸煙單位攜手共盡力。
**市紅塔區(qū)北苑社區(qū)衛(wèi)生服務中心于20xx年10月16日成立，是**市紅塔區(qū)人民政府舉辦的首家社區(qū)衛(wèi)生服務中心，為**市紅塔區(qū)衛(wèi)生局下屬的事業(yè)單位，中心擁有業(yè)務用房面積1568㎡，中心成立以來，積極響應政府的號召，開展創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”活動，開展了控煙工作，取得了一定成效。
一、制定了控煙方案與計劃，成立了中心主任任組長的控煙領導小組;成立控煙巡查小組和督查小組。督查小組負責每天定時不定時對各區(qū)域進行檢查，并作好工作記錄。
二、健全有效的獎懲制度，努力鼓勵職工控煙、戒煙。
我單位職工無一人吸煙但為更好推進控煙各項工作，我中心先后制定并完善《創(chuàng)建無煙環(huán)境實施方案》、《控煙。
工作計劃。
》、《監(jiān)督員和巡查員培訓計劃》、《中心員工禁煙制度》、《中心禁煙工作巡查制度》、《中心禁煙工作督查制度》、《中心禁煙工作獎懲制度》等7項控煙。
規(guī)章制度。
三、開展多種健康教育，人人參與控煙活動。
1、中心于20xx年、20xx年均組織了對中心控煙監(jiān)督員、巡查員、勸阻員的控煙知識培訓。
2、于20xx年組織了中心全體職工進行“控煙，由我做起”簽名活動;。
3、20xx年、20xx年均舉辦了社區(qū)居民的控煙健康知識講座。
4、中心專門制作了控煙知識宣傳欄;發(fā)放健康教育宣傳材料、義診等向社會各界人士宣傳我院“創(chuàng)建無煙工作”活動，以獲得社會各界更多的理解與支持。
5、在病房、走廊、及各辦公場所，實行全面禁煙，無煙具擺放。在明顯位置設立禁煙告示牌，張貼禁煙標識。全面告知中心員工、患者、家屬及來訪者不得在中心室內吸煙。目前為止，我中心已經(jīng)新制禁煙標識60余塊，引導指示牌4塊，健康宣傳欄2塊。
7月19日上午，我院在13樓會議室召開了20xx—20xx年控煙工作總結表彰會，會議由馮虎翼院長主持，參加會議的人員有部分醫(yī)院領導、臨床科室科主任、行政職能科室主任及全院護士長。
控煙工作總結報告篇五
1、我院領導班子高度重視，以身作則，主動控煙、戒煙，積極帶動全院控煙，將“創(chuàng)建無煙醫(yī)院”納入我院的工作計劃。
3、成立控煙巡查小組、督查小組。巡查小組由保安及清潔人員組成，負責醫(yī)院所屬區(qū)域清潔衛(wèi)生。督查小組由科主任組成，負責定期對各區(qū)域進行檢查。
1、明確規(guī)定了科主任、護士長及全體工作人員有共同負責醫(yī)院病房、辦公室、走廊、樓道和電梯廳等公共場所禁止吸煙的監(jiān)督管理的責任，有責任和義務對在禁止吸煙場所內的吸煙行為進行規(guī)勸、制止。
2、巡查小組定期對各職能部門和臨床科室進行檢查，已對2名吸煙的本院職工，進行勸阻吸煙及戒煙，并已完全戒煙。
1、3月初，由我院班導班子組織實施，成功開展了一次“戒
煙技巧”的動員大會，會上由我院領導楊梅講述。參加會議的員工深刻的`了解了吸煙的危害與戒煙的技巧。
2、10月x日下午，組織我院全體干部職工進行“控煙知識”講座，由內科徐偉主任為我們培訓。提高了我院干部職工對吸煙危害的認識，加強我院全體人員控煙、戒煙的能力。
3、除此之外，由控煙小組及各科室組織，在全院進次兩了次禁煙自查，進一步強化醫(yī)務工作者的控煙意識。
1、通過通過控煙健康教育、控煙培訓、宣傳單、宣傳畫等多種形式，向社會各界人士宣傳我院“創(chuàng)建無煙工作”活動，以獲得社會各界的理解與支持。
2、在病房、走廊、及各辦公場所，實行全面禁煙，無煙具擺放。在明顯位置設立禁煙告示牌，張貼禁煙標識，全面告知醫(yī)院員工、患者、家屬及來訪者不得在醫(yī)院室內吸煙。目前為止，新制禁煙標識10余塊，宣傳畫2塊，宣傳吸煙危害2處。
控煙工作總結報告篇六
我校設立控煙工作監(jiān)督管理網(wǎng)絡。以校長、書記為組長，副書記分管實施，指導、管理學校的控煙工作。建立控煙工作志愿者隊伍，班主任、年級組長、少先隊輔導員、衛(wèi)生保健教師、教師代表、學生代表擔任控煙志愿者(控煙衛(wèi)士)，加強對校園吸煙的監(jiān)督。
認真做好《條例》海報、禁煙標識及監(jiān)督電話等宣傳品的校園張貼工作。為了提高師生對吸煙有害健康的認識，組織師生學習《公共場所控制吸煙條例》有關內容，通過學習，提高師生對控煙的認識，人人參與控煙活動，自覺抵制煙害，創(chuàng)造良好的控煙氛圍。
辦健康教育專欄、利用黑板報、“校園之聲”廣播宣傳禁煙法規(guī)，通報吸煙狀況，介紹吸煙對健康的危害，對社會的不良影響。抓住契機“5?31”世界無煙日活動契機，開展形式多樣的“健康生活與你同行”控煙宣傳和控煙活動。
培訓班主任，提高班主任對控煙工作的認識，班主任是教育學生最直接的實施者，提高班主任對控煙工作的認識是搞好控煙工作的有力保證，提高班主任對控煙工作的認識，增強責任感，使命感。
學校在凈化學校環(huán)境的同時，將控煙活動逐步延伸到家庭、社會，形成攜手控煙的合力。
1、分工明確，形成合力。學校控煙領導小組負責制定學?？責煿ぷ饔媱?，負責落實學?？責熑粘９ぷ鳎?jīng)常宣傳和檢查學校的控煙情況?？責熤驹刚?控煙衛(wèi)士)負責學?？責煹膱?zhí)行情況，經(jīng)常提醒教職工、來賓自覺禁煙。
2、禁煙標志醒目，撤銷煙具。學校內所有地方不得擺放煙具，室內外不準吸煙。不向來賓敬煙，不接受來賓敬煙。
3、建立專項檢查制度。定期檢查和隨機抽查相結合，檢查結果與文明組室評比、教職工考核相結合。
總之，經(jīng)過努力，全校師生員工進一步明確了控煙的意義，加強了自我教育與約束，為創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境，培養(yǎng)學生良好的健康習慣，促進師生員工的身心健康作出了一定的成績。我們將繼續(xù)作好控煙工作，努力創(chuàng)建和諧、文明的校園。
本年度，按照學校制定的控煙工作計劃，我們通過健康教育、主題班隊會、教職工大會，校園廣播等多種形式，向全體師生宣傳吸煙有害健康等知識，認真學習有關衛(wèi)生常識和健康促進知識，全校師生員工充分認識到吸煙的危害和控煙的意義，嚴格執(zhí)行學校控煙規(guī)定。作到校內公共場所無人吸煙，師生控煙、控煙意識增強。歸納起來我們主要做了以下幾項工作。
在學?？責燁I導小組的統(tǒng)一組織下，書記親自負責相關部門制訂計劃，組織實施，進一步完善控煙制度，并責成專人負責不定期的巡視、檢查。
充分利用健康教育課、班隊活動、主題班會、板報、廣播等多種形式，對師生開展吸煙有害健康的宣傳教育，提高師生的控煙知識，培養(yǎng)師生不吸煙行為的好習慣，增強師生自我保健意識和能力。同時，學校還利用政治學習及教研活動，開展教職工的控煙、戒煙、控煙教育，進一步提高教職工的控煙能力。
學校的教室、實驗室、圖書室、會議室、辦公室等公共場所，禁止吸煙，并設醒目標志，不設煙具。
學校領導帶頭控煙，學校黨、政、工、團、愛衛(wèi)會等組織齊抓共管控煙工作。全體教職工和全體學生共同參與控煙活動，人人爭做控煙的主人，相互監(jiān)督。有力地提高了師生員工的控煙責任感，增強了控煙能力。
學校主動和家長配合，利用家長會、家長學校、積極宣傳吸煙有害健康的科學知識和國家對控煙工作有關法規(guī)，倡導學生規(guī)勸家長戒煙、控煙。在5月31日無煙日，學校要求學生勸阻家長控煙、戒煙，同時宣傳學?？責煷胧⑽鼰熚：Φ?，建議家長控煙、戒煙，以身做則為教育學生養(yǎng)成不吸煙的習慣做表率。
總之，經(jīng)努力，全校師生員工進一步明確了控煙的意義，為創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境，培養(yǎng)學生良好的健康習慣，促進師生員工的身心健康作出了一定的成績。我們將繼續(xù)作好控煙工作，努力創(chuàng)建文明校園。
控煙工作總結報告篇七
我校多年來，一直積極開展禁煙活動，效果明顯。根據(jù)學校實際，我們制定了學?？責煿ぷ鞣桨?，通過板報、宣傳欄、主題班會、教職工大會，校園廣播、一封信等多種形式，向全體師生宣傳吸煙有害健康等知識，幫助全校師生員工充分認識到吸煙的危害和控煙的意義，使師生控煙、控煙意識增強。歸納起來我們主要做了以下幾項工作。
首先成立控煙工作領導小組，校長擔任組長，由班主任任組員。明確各自的工作職責，不定期檢查貫徹落實情況，及時做好疏導工作，保證創(chuàng)建活動有序保質開展。在領導小組的統(tǒng)一組織下制定和實施，制定了《控煙規(guī)章》，明確了獎懲辦法，并派專人負責不定期的巡視、檢查。
充分利用健康教育課、班隊活動、主題班會、板報、廣播等多種形式，對師生開展吸煙有害健康的宣傳教育，提高師生的控煙知識，培養(yǎng)師生不吸煙行為的好習慣，增強師生自我保健意識和能力。同時，學校還利用政治學習及教研活動，開展教職工的控煙、戒煙、控煙教育，進一步提高教職工的控煙能力。
學校的教室、多功能室、會議室、辦公室等公共場所，禁止吸煙，并設醒目標志，不設煙具，校內教職工如有違反控煙規(guī)章現(xiàn)象，校內予以通報批評，取消年底評先選優(yōu)的資格，并罰款；對于表現(xiàn)良好的教職工，結合平時表現(xiàn)，分別評為文明職工、文明家庭，對于表現(xiàn)好的辦公室，將評為文明辦公室，并給予物質獎勵。
學校領導帶頭控煙，我校上至校長，下至普通教職員工，自開展控煙活動以來，原來有吸煙習慣的.男教師，現(xiàn)在基本都做到了在公共場所不吸煙。學校積極倡導無煙學校，全體教職工和全體學生共同參與控煙活動，人人爭做控煙的主人，相互監(jiān)督。有力地提高了師生員工的控煙責任感，增強了控煙能力。
廣泛開展形式多樣的宣傳教育活動，使教職員工掌握基本拒煙技巧，提高他們在控煙方面的知識水平、教育方法，充分認識在公共場所吸煙是一種不文明、不健康的生活行為，不在公共場所吸煙，在控煙行動中做出表率，自覺戒煙。組織學習和宣傳《未成年人保護法》、《教育部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳關于進一步加強學?？責煿ぷ鞯囊庖姟返确煞ㄒ?guī)和吸煙有害健康的知識。
在學生中開展吸煙危害健康的宣傳，讓學生深入了解關于世界無煙日、煙草中的有害物質、吸煙對身體的危害等知識，通過家校通向家長致公開信。從這些意義深遠的活動中，同學們懂得了吸煙危害身體、污染環(huán)境，莊嚴承諾拒絕煙草，珍愛生命。并主動規(guī)勸親人、朋友戒煙、禁煙。同學們紛紛表示拒絕煙草，從我做起，共同營造綠色健康環(huán)境。學校主動和家長配合，利用家長會、家長委員會、積極宣傳吸煙有害健康的科學知識和國家對控煙工作有關法規(guī)，宣傳學校控煙措施、吸煙危害等，建議家長控煙、戒煙。
總之，在活動中全校師生員工進一步明確了控煙的意義，為創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境，培養(yǎng)學生良好的健康習慣，促進師生員工的身心健康作出了一定努力。我們將繼續(xù)做好控煙工作，努力創(chuàng)建文明健康校園。
控煙工作總結報告篇八
根據(jù)衛(wèi)生部、國家中醫(yī)藥管理局《關于2011年全國醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)全面禁煙的決定》、錫林郭勒盟衛(wèi)生局《關于進一步加強醫(yī)療衛(wèi)生機構控煙工作的通知》文件精神，我局積極行動起來，認真開展控煙工作，先將2011年工作情況總結如下：
一、加強領導，落實工作責任。
一是自盟控煙工作實施方案下發(fā)后，旗衛(wèi)生局高度重視，結合我旗實際情況及時制定下發(fā)了《西烏旗衛(wèi)生系統(tǒng)控煙工作實施方案》，成立了由衛(wèi)生局局長任組長，分管副局長為副組長，旗直醫(yī)療衛(wèi)生單位相關領導為成員的全旗衛(wèi)生系統(tǒng)控煙工作領導小組，并實行各醫(yī)療衛(wèi)生單位“一把手”為控煙工作主要責任人，明確了工作職責，靠實了工作責任，將“創(chuàng)建無煙單位”工作納入我局的工作計劃，為全面開展控煙工作打下了堅實的基礎。
二是我局領導班子教育培訓和落實相關禁煙措施，提高了職工的控煙意識，使全體職工能夠自覺遵守單位控煙工作制度，不在室內辦公場所和公共場所吸煙，主動戒煙或減少吸煙量，保持室內、室外良好的工作和服務環(huán)境，并能對家人和辦事人員進行了健康教育和戒煙宣傳和勸導，為創(chuàng)建無煙單位打下了良好的基礎。
二、建立健全有效的獎懲制度。
一是控煙辦公室在控煙領導小組領導下，負責全系統(tǒng)的控煙工作，每周不定期組織檢查，重點檢查科室控煙制度和控煙工作的落實情況，發(fā)現(xiàn)問題及時向相關科室反饋并要求及時整改。
二是衛(wèi)生單位科室人員嚴禁在室內吸煙。辦公室不放置煙具，不相互敬煙，禁止亂丟煙蒂。違反上述規(guī)定的扣科室考查分1分/次。
三是對在禁止吸煙場所吸煙的人，辦公室所有人員均有權勸阻，對其離開禁煙區(qū)或請相關人員協(xié)助處理。如發(fā)現(xiàn)未予干涉或勸阻則扣科室考核分1分/次。
四是辦公室內部人員在禁煙區(qū)吸煙，明知故犯者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即扣1分/次。
五是對辦公室人員從宣布戒煙起一年內沒有復吸著，加科室考核分3分。
六是各衛(wèi)生機構內部應設有負責控煙監(jiān)督工作人員，并對控煙監(jiān)督人員進行相關培訓。
七是衛(wèi)生局年底對各科室控煙情況進行總結表彰。
三、落實各項禁煙措施，強化禁煙效果。
我局在辦公區(qū)主要入口處設置了明顯的“禁止吸煙”警示牌，提醒單位職工和外來人員不得在室內吸煙；在辦公室等工作場所不設煙具，會議室均設置為無煙會議室，開會期間嚴禁吸煙；單位內設置了控煙巡查員和監(jiān)督員2名，明確責任區(qū)域，負責指導、監(jiān)督和勸阻轄區(qū)內控煙工作，并建立工作記錄，每季度向上級機關禁煙領導小組匯報工作情況，保證了各項控煙措施的落實。
四、做好宣傳，提高思想認識。
1.在控煙工作中，我們堅持把宣傳作為禁煙工作的先導，確保做出實實在在的效果。在全旗醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)禁煙工作安排后，局機關控煙工作小組也召開了禁煙工作動員安排會，組織局機關全體職工認真學習了上級文件精神、無煙醫(yī)療衛(wèi)生機構標準，公共場所禁煙的相關規(guī)定等材料；在禁煙宣傳、控煙知識展板20余面，分發(fā)控煙宣傳資料1000多份，向全社會大力宣傳煙草給健康帶來的嚴重危害，同時也極大地促進了我局全體職工的控煙意識和控煙工作的開展。2.在教育工作中，衛(wèi)生局每季度至少在宣傳版面上出一期控煙宣傳、開展一次控煙講座或座談、給吸煙者發(fā)送一份宣傳材料，大力宣傳煙草的危害、戒煙的益處、戒煙的技巧和方法及勸阻吸煙的責任和義務，同時，在“愛衛(wèi)月”期間，組織機關全體職工到廣場和各醫(yī)療衛(wèi)生單位進行控煙工作強化宣傳，努力營造良好的禁煙氛圍；印發(fā)控煙倡議書，進一步提高單位職工的控煙能力。并在“5.31世界無煙日”積極開展禁煙宣傳活動。
三、完善制度，細化工作措施。
我局把禁煙制度建設作為強化禁煙措施、加大禁煙力度的重要手段，建立并完善了禁煙工作制度、禁煙責任制度、禁煙巡查督查制度、禁煙考評獎懲制度等，并且張貼上墻，用制度約束人、管理人。同時，制定了本單位的禁煙計劃，排出了禁煙工作的時間安排表，明確各階段的任務和主要責任人，確保了禁煙工作有序推進。在工作的落實上，各旗直醫(yī)療衛(wèi)生單位都根據(jù)各自實際制定了獎罰標準，實行嚴格的考核考評。對違反規(guī)定在禁煙區(qū)吸煙的人員進行相應處罰，對在開展禁煙活動中，未發(fā)生違反相關規(guī)定的科室、戒煙成功的人員，給予表彰獎勵。在完善的制度下，局領導率先戒煙，同時號召、鼓勵全體職工要做控煙模范，主動戒煙并勸阻他人戒煙。領導帶頭戒煙，職工互相監(jiān)督，形成了較好的禁煙氛圍，為樹立良好的單位形象作出了積極貢獻。
四、嚴格督查，不斷整改完善。
為了促進禁煙工作的深入開展，鞏固禁煙成果，我們在禁煙監(jiān)督管理上加強督導檢查。對機關開展控煙宣傳和健康教育、各項禁煙措施落實情況、無煙單位創(chuàng)建任務完成情況、單位職工的吸煙狀況等各項工作進行一一檢查、調查，及時總結，發(fā)現(xiàn)問題，提出整改意見，督促落實整改措施，有力地鞏固了禁煙成果。
我局控煙工作雖然取得了一定的成績，但還存在諸如單位間長期形成的香煙接待的慣例一時間難以杜絕等問題。我們將更加積極地投身到控煙工作中，認真研究解決工作中的不足，在控煙工作中發(fā)揮示范帶頭作用，為推動全旗衛(wèi)生系統(tǒng)控煙工作做出積極的貢獻。
二〇一一年十二月二十九日。
控煙工作總結報告篇九
根據(jù)xx市控煙工作的相關要求，半年來，按照社區(qū)制定的控煙控煙，我們通過健康教育、社區(qū)居民代表大會、居民議事協(xié)商會議，社區(qū)宣傳欄、櫥窗等多種形式，向社區(qū)居民宣傳吸煙有害健康等知識，認真學習有關衛(wèi)生常識和健康促進知識，社區(qū)居民充分認識到吸煙的危害和控煙的意義，嚴格執(zhí)行在公共場所執(zhí)行控煙規(guī)定。作到社區(qū)內公共場所無人吸煙，居民控煙、控煙意識增強。歸納起來我們主要做了以下幾項工作。
一、領導重視、制度健全。
在社區(qū)控煙領導小組的統(tǒng)一組織下，由社區(qū)書記、主任親自負責相關部門制訂計劃，組織實施，進一步完善控煙制度，并責成專人負責不定期的巡視、檢查。
二、加大宣傳力度，收效顯著。
提高學生的控煙知識，培養(yǎng)學生不吸煙行為的好習慣，增強學生自我保健意識和能力。同時，利用居民議事協(xié)商會議等活動，開展社區(qū)內共建單位的控煙、戒煙、控煙教育，進一步提高單位職工的控煙能力?；顒娱_展后，得到了社區(qū)內廣大居民的積極支持，控煙小組對個別持反對意見的有著多年吸煙史的老煙民談心，對他們進行健康教育，并為其開展大量的業(yè)余活動，豐富他們的業(yè)余生活，使有吸煙史的煙民在一個無煙的大環(huán)境下慢慢戒除手中的香煙。
三、公共場所禁止吸煙。
社區(qū)辦公樓、活動室等公共場所，禁止吸煙，并設醒目標志，不設煙具。
四、社區(qū)帶頭，人人參與控煙活動。
控煙小組帶頭控煙，社區(qū)其他委員及各小組長組織齊抓共管控煙工作。全體居民共同參與控煙活動，人人爭做控煙的主人，相互監(jiān)督。有力地提高了居民的控煙責任感，增強了控煙能力。
五、控煙宣傳遍及家庭和社區(qū)。
社區(qū)主動和居民配合，利用居民會議、積極宣傳吸煙有害健康的科學知識和國家對控煙工作有關法規(guī)，倡導居民戒煙、控煙。5月31日無煙日，社區(qū)在各居民小區(qū)舉行無煙宣傳，宣傳控煙措施、吸煙危害等，建議家長控煙、戒煙，以身做則為教育學生養(yǎng)成不吸煙的習慣做表率。
總之，經(jīng)努力，社區(qū)居民進一步明確了控煙的意義，為創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境，培養(yǎng)居民形成良好的健康習慣，促進社區(qū)居民的身心健康作出了一定的成績。我們將繼續(xù)作好控煙工作，為我市“創(chuàng)衛(wèi)”工作做貢獻。
控煙工作總結報告篇十
今年以來審計局積極宣傳吸煙有害健康等知識，認真學習有關衛(wèi)生常識和健康促進知識，觀眾充分認識到吸煙的危害和控煙的意義，嚴格執(zhí)行控煙規(guī)定，公共場所無人吸煙，辦公場所禁煙、控煙意識增強。我們主要做了以下幾項工作。
在創(chuàng)衛(wèi)控煙領導小組的統(tǒng)一組織下，辦公室制訂計劃，組織實施，進一步完善控煙制度，并責成辦公室主任專程負責，不定期的巡視、檢查。
1、成立控煙小組，以局長為組長，副局長為副組長，各科室負責人為組員的控制吸煙領導小組，由局長負責分工，各科室緊密配合積極開展控煙工作，每年制訂控煙計劃和措施，定期召開領導小組會議，安排布置控制吸煙活動的檢查和落實工作，及時對工作中出現(xiàn)的問題進行通報批評，限期整改。
2、提倡不吸煙、不相互敬煙。
3、辦公室、會議室、樓道等公共場所嚴禁吸煙。
4、凡貼有禁煙標志的禁煙區(qū)，撤去煙具，嚴禁吸煙。如發(fā)現(xiàn)有違反者，禁煙小組有權對其進行勸阻、教育。
5、局里人員有義務對其他人員宣傳吸煙對健康的危害。
充分利用學習、開展活動、宣傳欄、會議等多種形式，養(yǎng)成不吸煙行為的好習慣，增強自我保健意識和能力。同時，辦公室還利用政治學習及各種活動，開展干部職工的控煙、戒煙教育，進一步提高干部職工的控煙能力。
局領導帶頭控煙，齊抓共管控煙工作。在全體干部職工共同參與控煙活動，人人爭做控煙的主人，相互監(jiān)督。有力地提高了公司、局干部職工的控煙責任感，增強了控煙能力。
在5月31日世界無煙日，出專欄積極宣傳吸煙有害健康的科學知識和國家對控煙工作有關法規(guī)，倡導規(guī)勸單位職工和其它辦事人員戒煙、控煙。同時宣傳局的控煙措施、吸煙危害等，建議單位職工控煙、戒煙，以身作則養(yǎng)成不吸煙的習慣做表率。
總之，經(jīng)過努力，全體干部職工進一步明確了控煙的意義，為創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境，和辦公條件，確保大家好的健康習慣，促進良好的心態(tài)，為創(chuàng)建文明城市、無吸煙單位攜手共努力。
控煙工作總結報告篇十一
門診導診人員、保安人員及各科室保潔員均兼任吸煙勸阻員，其工作職責如下：
一、吸煙勸阻員要熟練掌握無煙醫(yī)院標準控煙知識及有關法規(guī)。
二、吸煙勸阻員對院內外所有吸煙者要進行控煙知識宣教，及時做好勸阻吸煙工作。
三、要和藹、有禮貌地勸導吸煙者不要在室內吸煙，可引導其到指定的室外區(qū)域吸煙。
四、在勸阻吸煙過程中，對于發(fā)現(xiàn)的問題要做好工作記錄并報告科室負責人妥善處理。
五、對所管區(qū)域的煙頭當即清理。
六、如有工作失職現(xiàn)象，每次扣款20元。
控煙工作總結報告篇十二
按照***的有關要求，我們通過宣傳欄、頻媒和微信等新型媒體等多種形式開展控煙宣傳，向全單位干部職工積極宣傳吸煙有害健康等知識，認真學習有關衛(wèi)生常識和健康促進知識，充分認識吸煙的危害和控煙的意義，嚴格執(zhí)行控煙規(guī)定，、控煙意識明顯增強。
為切實加強控煙工作的組織領導，組織成立了控煙工作專項小組，并制定了《控煙管理制度獎懲辦法》，落實“三有三無”控煙標準，即：有禁煙標識、有禁煙制度、有人管理：無吸煙現(xiàn)象、無煙灰缸等煙具、無煙頭。
1、規(guī)定辦公樓內所有場所禁止吸煙，辦公室、會議室等各種場所不得放置煙具，在辦公樓內醒目的地方張貼了禁煙標志，制作控煙宣傳版面借以宣傳煙草的危害。
2、提倡不吸煙、不相互敬煙。辦公室、樓道等公共場所嚴禁吸煙。
3、凡貼有禁煙標志的禁煙區(qū)，撤去煙具，嚴禁吸煙。加強溝通，相互理解。控煙工作需要得到單位吸煙人員的支持，也需要外來辦事人員中吸煙者的理解，如發(fā)現(xiàn)有違反者，禁煙小組有權對其進行勸阻、教育。
充分利用學習、開展活動、宣傳欄、會議等多種形式，開展吸煙有害健康的宣傳教育，提高全體干部職工和單位家屬區(qū)的控煙知識，培養(yǎng)不吸煙行為的好習慣，增強自我保健意識和能力。同時，辦公室還利用政治學習及各種活動，開展干部職工的控煙、戒煙教育，進一步提高干部職工的控煙能力。
單位領導帶頭控煙，齊抓共管控煙工作。在5月31日無煙日，積極宣傳吸煙有害健康的科學知識和國家對控煙工作有關法規(guī)，倡導煙民戒煙、控煙。在全體干部職工共同參與控煙活動，人人爭做控煙的主人，相互監(jiān)督。有力地提高了控煙責任感，增強了控煙能力。
經(jīng)過努力，全體干部職工和單位家屬區(qū)進一步明確了控煙的意義，為創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境，確保良好的健康習慣，促進良好的心態(tài)，為創(chuàng)衛(wèi)控煙健康工作做出了一定的成績。我們將打造成無煙單位，為創(chuàng)建文明單位、無吸煙單位攜手共努力。
控煙工作總結報告篇十三
本年度，按照我校年初制定的控煙工作計劃，我們通過健康教育、黑板報、開展各種活動等多種形式，向全校師生宣傳吸煙有害健康等知識，認真學習有關衛(wèi)生常識和健康促進知識，使大家充分認識到吸煙的危害和控煙的意義，嚴格執(zhí)行控煙規(guī)定，公共場所無人吸煙，禁煙、控煙意識增強。我們主要做了以下幾項工作。
在創(chuàng)衛(wèi)控煙領導小組的統(tǒng)一組織下，校長親自負責，辦公室制定計劃，組實施，進一步完善控煙制度，并責成辦公室主任專程負責，不定期的巡視、檢查。
1、成立控煙小組，創(chuàng)建無煙單位、無煙工作環(huán)境。
2、提倡不吸煙、不相互敬煙。
3、辦公室、樓道、操場等公共場所嚴禁吸煙。
4、凡貼有禁煙標志的禁煙區(qū)，撤去煙具，嚴禁吸煙。如發(fā)現(xiàn)有違反者，禁煙小組有權對其進行勸阻、教育。
5、全體人員有義務對其他人員宣傳吸煙對健康的危害。
充分利用學習、開展活動、宣傳欄、會議等多種形式，對校園開展吸煙有害健康的宣傳教育，提高全體師生的控煙知識，培養(yǎng)所有人不吸煙行為的好習慣，增強自我保健意識和能力。同時，辦公室還利用政治學習及各種活動，開展干部職工的控煙、戒煙教育，進一步提高干部職工的控煙能力。
總之，經(jīng)過努力，我們將打造成無煙校園，為創(chuàng)建文明單位、無吸煙單位攜手共努力。
控煙工作總結報告篇十四
為了給廣大師生營造一個無煙、清潔、健康的學習、工作和生活環(huán)境，使全體師生在無污染的環(huán)境里健康工作，我校在鞏固以前控煙成績的基礎上繼續(xù)加大控煙工作的力度，在20__年度特定計劃如下。
為了確保學?？責煿ぷ黜樌_展，成立以學校校長為組長的控煙工作領導機構，由一把手親自負責，各處室主任為工作成員，做好表率。把創(chuàng)建無煙單位作為我校的近期目標，有工作責任，有控煙措施。
1、為了使控煙活動深入開展，控煙領導機構要在辦公室、會議室、公共場合、走廊、廁所醒目位置設立“請勿吸煙”“無煙辦公室”等標志，隨時提醒全校師生禁止吸煙。
2、利用健康教育課、黑板報、電子顯示屏等各種渠道，在全校全社會廣泛開展吸煙有害健康的宣傳教育，使創(chuàng)建無煙單位成為群體的自覺行動。
3、利用5月31日世界無煙日，組織廣大員工開展控煙宣傳教育活動，提高師生對煙草產品的認識，有效降低吸煙率。
4、學校要積極組織開展戒煙宣教活動。宣傳吸煙有害健康的科學知識，力所能及地規(guī)勸群眾戒煙、禁煙。
1、結合實際，因地制宜開展控煙健康教育，進一步使全校干部、黨員、師生認識到吸煙對自己和他人的危害，努力實現(xiàn)從“要我戒”向“我要戒”的轉變，積極營造健康、清潔、禁煙的良好工作、生活環(huán)境。
2、領導干部要進一步發(fā)揮表率示范作用，帶頭不吸煙，勸阻吸煙，積極控煙，切實將控煙工作落到實處，強化干部、黨員的環(huán)境保護教育，校園內設明顯的禁煙標志，領導小組成員定期查看現(xiàn)場、地面有無煙蒂、煙缸、煙灰，并督促整改。
3、利用健康教育課，加強控煙知識的學習。組織全校師生學習《煙草控制框架公約》和《公共場所禁止吸煙暫行規(guī)定》，《無煙單位標準》。讓師生進一步認識吸煙對健康的危害，增強廣大師生控煙的自覺性。
控煙領導小組圍繞以上工作要點積極開展工作，加強檢查和督導，形成學校人人參與的有效機制，切實把控煙工作落到實處。
控煙工作總結報告篇十五
2、提高員工戒煙意識，掌握戒煙方法和技巧，降低員工的吸煙率，保護員工的身體健康;。
3、完善企業(yè)控煙制度，建立科學的企業(yè)控煙模式，推動企業(yè)控煙工作持續(xù)開展;。
4、為履行《who煙草控制框架公約》做準備;。
5、總結企業(yè)控煙經(jīng)驗，為國家推廣控煙政策及在全社會推動控煙工作提供依據(jù)。
二、創(chuàng)建無煙企業(yè)目標。
1、企業(yè)職工率先戒煙，創(chuàng)造企業(yè)無煙環(huán)境，并積極參與社會控煙工作;。
2、--年6月份達到《“無煙企業(yè)”評估標準》。
三、目標人群。
1、重點干預對象：公司全體員工，特別是目前吸煙的員工。
2、一般干預對象：來訪者。
3、宣傳覆蓋對象：員工、員工家屬及來訪者。
四、實施步驟及辦法。
(一)準備階段(2---年3月)。
1、企業(yè)成立創(chuàng)建控煙工作領導小組;。
2、制定創(chuàng)建無煙企業(yè)實施方案;。
3、召開創(chuàng)建“無煙企業(yè)”控煙工作動員會，部署創(chuàng)建工作。
(二)實施階段(2---年3月—12月)。
1、建立各部門工作小組。劃分各部門責任企業(yè)，指定部門負責人為控煙主力人員;。
2、企業(yè)設立控煙宣傳員、控煙督導員和巡視員;。
3、修改完善各項規(guī)章制度及職責;。
4、建立檢查考核系統(tǒng)，將控煙工作納入員工考核體系中;。
5、企業(yè)控煙措施。
1)企業(yè)內工作場所有明顯的禁止吸煙標志;。
2)企業(yè)內不出售煙草制品;。
3)企業(yè)內所有的室內不擺放煙具、煙灰缸;。
4)企業(yè)職工、及家屬和來訪者不得在辦公室、會議室及戶內吸煙;。
5)結合“世界無煙日”組織大型宣傳教育活動;。
6)利用企業(yè)內局域網(wǎng)、宣傳欄、期刊、展板、等載體進行控煙宣傳教育;。
7)向員工發(fā)放《控煙知識宣傳材料》、《控煙指導手冊》;。
8)對員工進行控煙知識、控煙方法和技巧培訓;。
9)企業(yè)設立戶外吸煙區(qū);。
五、評估與總結。
按照實施方案與無煙企業(yè)標準進行評估與總結，并將執(zhí)行情況形成書面材料上報。
六、評審與驗收(2---年6月)。
向長沙市相關部門提出申請，組織對企業(yè)進行評審和驗收，并獲得證書和牌匾。
控煙工作總結報告篇十六
全面貫徹省的《實施意見》按要求開展工作‘逐一落實相應措施，按《文件》要求，到20xx年底已建成無煙醫(yī)院。
第一把手為組長控煙工作小組并下設辦公室，認真組織好單位的全面控煙工作。全面動員，人人參與，把開展控煙工作的力度、質量、效果等列為年度綜合目標管理責任制的內容之一，定期考核和評估。
按20xx年20xx年全面禁煙時限和無煙單位的標準，制定工作方案、分步實施，觀察分析本院職工吸煙行為經(jīng)常發(fā)生地點，監(jiān)督員每天到職工經(jīng)常吸煙地點監(jiān)督檢查員工控煙情況，勸導戒煙。
控煙領導小組每月檢查控煙情況一次，科室監(jiān)督員每天監(jiān)督檢查員工控煙情況，勸導戒煙，對行動不力者予以批評，對成功戒煙人員、給予表揚，發(fā)現(xiàn)職工在非吸煙區(qū)吸煙一次罰款xx元，并登記在冊以示警告。開展禁煙工作以來，我們層層動員，人人參與，將控煙工作列入重要議事日程，列入精神文明建設考核和年度綜合目標管理責任制考核當中。
1、組織學習與培訓，認識煙草對人類及身體健康的危害，通過學習，使廣大職工自覺遠離煙草，增長健康知識。
2、在醫(yī)院門診展出與控煙有關知識的板報專欄，向各科室工作人員和病人發(fā)放小冊子宣傳戒煙的益處與吸煙的危害，使醫(yī)務人員掌握控煙知識、方法和技巧，進一步提高控煙意識。
3、成立戒煙門診，開設戒煙咨詢服務、幫助醫(yī)務人員提高戒煙服務能力，為戒煙者提供控煙咨詢和免費的戒煙藥物，提供防止復吸的技術指導，做好工作記錄。
1、提高了思想認識，增進了身體健康。通過多種形式的控煙宣傳和教育，職工對戒煙有了進一步的認識并付諸行動，各科室積極履行承諾書》?！犊責煼e極戒煙。我院戒煙成功有xx人、有x人逐步減少煙量。
2、診療環(huán)境明顯改善。不管是就診的病人或是服務的醫(yī)務人員，都積極響應戒煙號召，醫(yī)務人員自覺控煙，在工作環(huán)境謝絕敬煙，使診室環(huán)境空氣明顯清新。
3、幫助戒煙控煙有望。勸阻他人吸煙是醫(yī)務人員的義務，員工積極履行義務，積極勸阻他人吸煙，指導幫助戒煙服務有x人。
對照《全國無煙醫(yī)院評估標準》進行自我評估，我院已達到全國無煙醫(yī)院的標準，并于今年x月申報評估無煙醫(yī)院。
根據(jù)衛(wèi)生部、國家中醫(yī)藥管理局《關于20xx年起全國醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)全面禁煙的決定》（衛(wèi)婦社發(fā)［20xx］48號）文件和市、縣相關文件精神，為提高群眾認識吸煙對身體健康危害，我院積極響應政府的號召，于20xx年底全面啟動創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”活動。開展活動以來，我院在市衛(wèi)生局、市健康教育所和縣衛(wèi)生局的大力支持和督導下，醫(yī)院創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”活動領導小組領導全院干部職工致力控煙、禁煙工作，做到經(jīng)費保障、組織有力、措施得力，成效較為顯著。至目前，已投入創(chuàng)建經(jīng)費5萬多元，我院職工吸煙率由6.3%下降至1.5%，來診患者、患者家屬自覺控煙，基本達到無煙醫(yī)院標準。
按照市、縣控煙工作的統(tǒng)一部署和具體要求，我們成立了由醫(yī)院黨政一把手抓全盤，分管領導抓具體的創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”活動與控煙工作領導小組，建立和完善了控煙工作長效機制，引導全院干部職工積極參與，形成了黨政領導齊抓共管的良好局面。此外，我們成立控煙巡查小組和督查小組。巡查小組由職能科室工作人員及清潔人員組成，負責醫(yī)院所屬區(qū)域清潔衛(wèi)生。督查小組由相關科室副主任和護長組成，負責定期對各區(qū)域進行檢查，并做好工作記錄，使基層科室的控煙工作得到了進一步加強。
1、為更好地推進控煙各項工作，我院先后制定并完善《創(chuàng)建無煙醫(yī)院實施方案》、《控煙工作計劃》、《職工培訓計劃》、《醫(yī)院員工禁煙制度》、《醫(yī)院禁煙工作巡查制度》、《醫(yī)院禁煙工作督查制度》、《醫(yī)院禁煙工作獎懲制度》等控煙規(guī)章制度，并將禁煙區(qū)域、措施等落到實處。
2、明確確定了科主任、護士長及全體工作人員有共同負責醫(yī)院病房、辦公室、走廊、樓道等公共場所禁止吸煙的監(jiān)督管理責任，有責任和義務對在禁止吸煙場所內的吸煙行為進行規(guī)勸、制止。
3、巡查小組定期對各職能部門和臨床科室進行檢查。開展控煙、禁煙工作以來，醫(yī)院已對10名吸煙的本院職工進行批評教育，并給予從勞務工資扣發(fā)20元的處罰。
4、醫(yī)院設立“科室控煙獎”，共獎勵內二科和預防保健科等五個臨床與職能科室，對15名成功戒煙的本院職工，每人給予100元獎勵。
6、建立職工戒煙檔案，掌握職工戒煙情況。為了掌握職工吸煙、戒煙情況，控煙工作開始，我們即著手建立職工戒煙檔案，掌握職工戒煙情況。詳細記錄各職工年齡、學歷、吸煙情況、戒煙情況等。根據(jù)初始統(tǒng)計，我院員工不吸煙324人，不吸煙率達92.58%，吸煙36人，吸煙率達7.42%，終未統(tǒng)計顯示，不吸煙555人，不吸煙率達98.7%，吸煙6人，吸煙率達1.3%。經(jīng)過控煙工作前后的比較，結果顯示我院干部職工吸煙率由7.42%下降至1.3%。
7、對醫(yī)院內部煙草制品的銷售點進行了清查，對銷售煙草制品的經(jīng)營戶進行控煙目的和意義的宣傳，要求在醫(yī)院范圍內禁止銷售煙草制品。
1、開展控煙工作以來，我們分別組織了《控煙知識培訓》、《戒煙的方法與技巧》等培訓講座。通過講座，有效地提高了我院干部職工對吸煙危害的認識，加強我院全體人員控煙、戒煙的能力。
2、在住院處臵室給每位住院病人發(fā)放“創(chuàng)建無煙醫(yī)院倡議書”。我們通過給每位住院病人發(fā)放“倡議書”告知病人及病人家屬吸煙的危害和控煙的義務，營造濃厚的控煙工作氛圍，引導人人參與控煙活動。
1、結合醫(yī)院工作實際，在醫(yī)院范圍內采取不同形式多渠道廣泛開展吸煙有害健康的宣傳教育，充分利用院報、宣傳專欄、懸掛橫幅、電子屏幕等對全院干部職工及患者進行控煙知識教育，使全院廣大醫(yī)護人員及患者能夠了解和掌握更多的控煙知識，正真理解和認識在醫(yī)院全面實施控煙的目的和意義，增強環(huán)保意識，提高全院干部職工及患者控煙的自覺性和主動性。通過努力，全院控煙知曉率達到95%以上，參與率達到95%以上。
2、在病房、走廊、樓梯、及各種辦公場所，實行全面禁煙，無煙具擺放。在顯眼位臵設立禁煙告示牌，張貼禁煙標識，同時禁止醫(yī)院小賣部銷售香煙。全面告知醫(yī)院員工、患者、家屬及來訪者不得在醫(yī)院室內吸煙。截止目前，我院已經(jīng)在病房等地方張貼“創(chuàng)建無煙醫(yī)院倡議書”250份，發(fā)放“創(chuàng)建無煙醫(yī)院倡議書”26250份，制作禁煙標識180多塊，宣傳吸煙危害海報34幅，牽掛橫幅28條，回收煙灰缸17具。
3、結合人性化管理，堅持合理、少設，符合消防要求，遠離人員密集區(qū)域和行人必經(jīng)的主要通道的原則，我們專門在三處規(guī)定的吸煙區(qū)域制作安裝了“吸煙區(qū)”標示牌，為暫時不能完全戒煙的煙民提供了方便。
在社會各屆的理解和支持下，在院領導班子的帶領下，經(jīng)過我院全體干部職工的共同努力，我院的控煙工作取得了很大的進展，吸煙率由6.3%降至1.5%，基本實現(xiàn)無煙醫(yī)院。
控煙工作總結報告篇十七
為了保障創(chuàng)建無煙醫(yī)院項目順利進行，特制定本實施方案。
1、為患者和醫(yī)院職工創(chuàng)造健康良好的就診和工作環(huán)境；
3、完善醫(yī)院控煙制度，建立科學的醫(yī)院控煙模式，推動醫(yī)院控煙工作持續(xù)開展；
4、為履行《who煙草控制框架公約》做準備；
5、總結醫(yī)院控煙經(jīng)驗，為國家推廣控煙政策及在全社會推動控煙工作提供依據(jù)。
1、醫(yī)務人員率先戒煙，創(chuàng)造醫(yī)院無煙環(huán)境，并積極參與社會控煙工作；
2、20xx年達到《無煙醫(yī)院評估標準》，爭創(chuàng)全國無煙醫(yī)院。
1、重點干預對象：全院職工。
2、宣傳覆蓋對象：病人及病人家屬。
1、成立醫(yī)院創(chuàng)建無煙醫(yī)院項目領導小組；
2、制定創(chuàng)建無煙醫(yī)院實施方案；
3、召開創(chuàng)建無煙醫(yī)院控煙工作動員會，部署創(chuàng)建工作。
4、醫(yī)院控煙措施。
1）院內工作場所有明顯的禁止吸煙標志；
2）院內所有的室內不擺放煙具、煙灰缸；
3）醫(yī)院職工、病人及家屬不得在辦公室、病房及戶內樓道吸煙；
4）結合世界無煙日組織大型宣傳教育活動；
5）利用院內局域網(wǎng)、宣傳欄、院報、展板、健康教育視頻等載體進行控煙宣傳教育；
6）對醫(yī)務人員進行控煙知識、控煙方法和技巧培訓；
7）院內設戒煙門診或戒煙咨詢醫(yī)生，提供戒煙指導和服務；
8）院區(qū)設立戶外吸煙區(qū)；
9）不接受煙草商資助和采用任何標明有煙草廣告的物品。
控煙工作總結報告篇十八
1、傳播疾病預防控制知識和應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件知識，提高人群疾病和傷害預防知識知曉率和自我保健意識，增強公眾對突發(fā)公共衛(wèi)生事件的防范意識和應對能力。
2、倡導健康生活方式，促進全民健康素質提高。
3、提高各類疫苗接種率，降低有疫苗預防疾病發(fā)病率。
4、擴大健康教育覆蓋率，引導全社會對預防控制疾病的關注。
5、城鄉(xiāng)居民基本衛(wèi)生知識知曉率分別達到60%和50%以上。
1.宣傳普及《中國公民健康素養(yǎng)—基本知識與技能》。
2.居民健康教育：合理營養(yǎng)、控制體重、加強鍛煉、應付緊張、改善睡眠、戒煙、限鹽、限酒、控制藥物依賴等可干預的健康危險因素基本知識健康教育。
3.重點人群健康教育：青少年、婦女、老年人、殘疾人、0-36個月兒童父母等。
4.重點慢性病和傳染病健康教育：高血壓、糖尿病、冠心病、哮喘、乳腺癌和宮頸癌、結核病、肝炎、艾滋病等健康問題。
5.公共衛(wèi)生問題健康教育：食品衛(wèi)生、突發(fā)公共衛(wèi)生事件等衛(wèi)生問題。
1、工作任務和要求。
舉辦健康教育講座6次。舉辦健康教育講座需提供現(xiàn)場照片，參加學習居民簽字，講課課件，填寫健康教育活動記錄表。
開展公眾健康教育咨詢12次。開展公眾健康教育咨詢需提供咨詢現(xiàn)場照片，接收咨詢人員簽名，咨詢的主題名稱，電話咨詢需做好電話記錄，填寫健康教育活動記錄表。
更新宣傳欄12期。更新宣傳欄需提供宣傳材料張貼登記表，經(jīng)辦人簽字，至少留存一份宣傳材料，填寫健康教育活動記錄表。
發(fā)放縣級印制的宣傳材料。發(fā)放宣傳材料需提供宣傳材料發(fā)放登記表，經(jīng)手人簽字，至少留存一份宣傳材料，填寫健康教育活動記錄表。
播放縣級制作的音像制品。播放音像制品，要有播放記錄，音像制品材料，填寫居民健康教育活動記錄表。
2、計劃安排、宣傳內容和形式。(僅供借鑒使用)。
3、培訓及督導考核。
每年組織一次村級醫(yī)務人員健康教育培訓，結合基本公共衛(wèi)生項目評估每年至少開展2次村級健康教育督導，督導活動要有記錄。
4、總結和資料存檔。
每次活動結束及時進行總結評價，做好健康教育活動記錄，收集活動資料，包括文字、圖片、影音文件等，并存檔保存。年末做好年度健康教育工作的總結評價。
控煙工作總結報告篇十九
我們要以黨的十七大精神為指導，以教育改革為動力，全面貫徹黨的教育方針，堅持社會主義辦學方向，結合實際，宣傳煙草危害，開展學?？責煿ぷ?，監(jiān)督制止不良吸煙行為，凈化校園空氣，以創(chuàng)建“無煙學?！睘槟繕耍M一步創(chuàng)建***文明校園。
二、成立領導小組。
學校成立以校長為組長，工會主席為副組長，教導處、德育處、事務辦、行政組長為組員的控制吸煙領導小組，明確分工，各處室緊密配合積極開展控煙工作，制訂控煙計劃和措施，定期召開領導小組會議，安排布置控制吸煙活動的檢查和落實工作，及時對工作中出現(xiàn)的問題進行通報批評，限期整改。
三、進行控制吸煙的教育宣傳。
1、學習和宣傳控煙有關法律、法規(guī)，如《上海市控煙條例》等法律、法規(guī)。
2、充分利用健康教育課、班隊活動、主題班會、板報、廣播等多種形式，對師生開展吸煙有害健康的宣傳教育，提高師生的控煙知識，培養(yǎng)師生不吸煙行為的好習慣，增強師生自我保健意識和能力。同時，利用政治學習及教研活動，開展教職工的控煙、戒煙、控煙教育，進一步提高教職工的控煙能力。
3、在學校的教室、烹飪室、家政室、會議室、辦公室等公共場所，禁止吸煙，并設醒目標志，不設煙具。
4、加強培訓工作。培訓班主任，提高班主任對控煙工作的認識，班主任是教育學生最直接的實施者，提高班主任對控煙工作的認識是搞好控煙工作的有力保證，為此，學校對班主任每學期培訓一次，一是明確怎樣組織學生開展控煙活動，二是提高班主任對控煙工作的認識，增強責任感，使命感。
5、建立學校、家庭、社會三結合的控煙網(wǎng)絡，學校要在凈化學校環(huán)境的同時，將控煙活動逐步延伸到家庭、社會。
6、父母要以身作則，學生在班會上匯報家長的戒煙情況。
召開家長會，向家長通報學校控煙的進展情況，并向家長宣傳吸煙的危害，并與家長簽訂控煙協(xié)議書，要求家長不當著孩子的面吸煙，及早戒煙，教育學生不吸煙，卡住學生買煙經(jīng)濟來源。
7、呼喚社會監(jiān)督。通過宣傳，讓更多的人知道學校是控煙學校。商店不能將香煙買給學生。共同為學生創(chuàng)造優(yōu)美舒適的學習環(huán)境，關心學生的健康成長。組織學生觀看一次吸煙有害健康的教育影片。
四、控制吸煙禁示性規(guī)定：
1、嚴禁學生在校內外任何場所吸煙。
2、嚴禁教師在校內等公共場合吸煙。
3、要求吸煙的教師盡早戒煙。
4、不給客人敬煙，不勸煙，客人遞煙蜿蜒謝絕。
5、擺放禁煙標志，不設煙具。
五、控制吸煙獎罰措施。
1、嚴禁學生在校內任何地方吸煙，若發(fā)現(xiàn)學生吸煙一次者，在班上記性嚴肅批評教育，吸煙兩次者，在全校進行通報批評，吸煙三次以上者，學校要給紀律處分，并扣班級量化分。
2、教師在規(guī)定的禁煙場合吸煙一次者罰款20元，吸煙兩次以上者，除了罰款以外，還要在教職工大會上通報批評。
3、學生吸煙與評選優(yōu)秀班級和三好學生綜合起來，把控煙活動與班級考核和班主任考核結合起來，并實行“一票否決制”。
4、積極開展無煙教室，無煙辦公室的評選活動，對評選出的無煙辦公室進行表彰獎勵，學校全體教職工對家長要忠告學校的控煙規(guī)定，并要求客人不準在學校禁煙區(qū)內吸煙。
六、簽訂禁煙協(xié)議書。
與平常偶爾吸煙教師簽訂“禁煙協(xié)議書”，如有違犯，按照上海市有關條例進行處罰。
控煙工作總結報告篇二十
根據(jù)上級關于控煙工作文件精神要求，結合我校上一階段禁煙控煙工作情況，進一步加強對學?？責煿ぷ鞯慕M織領導，強化對控煙工作的宣傳教育，深化對控煙工作的力度。特制訂xx學校禁煙控煙工作計劃，有序推進“無煙學?！眲?chuàng)建工作，建設“美麗的校園”。
1．建全組織，加強領導。組長：屈校長。
副組長：張煒、劉安華、張軍輝、李雪英成員：李航、譚飛、紀洋、王歡和各班班主任。
2．將控煙工作納入學校年度工作計劃，做到年初有計劃，年終有總結。
1．控煙領導小組要在辦公室、餐廳、各部室、教室、學生公寓、走廊等校園醒目位置設立“請勿吸煙”、“無煙辦公室”等標志，隨時提醒教職工和外來客人禁止吸煙。
2．利用5月31日世界無煙日，組織廣大師生開展控煙宣傳教育活動，提高師生對煙草產品的認識，使創(chuàng)建無煙學校成為師生員工的自覺行動。
3．大隊部利用主題班隊會組織學生開展“拒絕煙草，珍惜生命”、“手拉手勸阻吸煙”等活動。
4．建立學校、家庭、社會三結合的控煙網(wǎng)絡，學校要在凈化學校環(huán)境的同時，將控煙活動逐步延伸到家庭、社會。
1．學校利用教師周例會不定期加強控煙知識的學習，進一步認識吸煙對健康的危害，增強廣大教師控煙的自覺性。
2．高年級利用健康教育課，對學生講解吸煙的危害，讓學生充分討論吸煙對青少年成長的危害，從而拒絕吸煙。
3．積極開展無煙辦公室的評選活動，對評選出的無煙辦公室進行表彰獎勵。學校全體教職工對家長要忠告學校的控煙規(guī)定，并要求客人不準在學校禁煙區(qū)內吸。
總之，控煙領導小組圍繞以上工作要點積極開展工作，加強檢查和督導，形成全校人人參與的有效機制，切實把控煙工作落到實處。
控煙工作總結報告篇二十一
為了給廣大師生營造一個無煙、清潔、健康的學習、工作和生活環(huán)境，使學生在無污染的環(huán)境里健康成長，我校在鞏固以前戒煙成績的基礎上繼續(xù)加大戒煙工作的力度， 20xx年主要計劃做好以下工作。
為了確保學校控煙工作順利開展，我們成立了以甘活君校長為組長，學校副校長黃偉華、鄒世文為副組長的控煙工作領導機構，下設一個禁煙辦公室：由總務主任余頌元任主任。由一把手親自負責，學校男教師為工作人員做好表率。把創(chuàng)建無煙學校作為我校的長期目標，有工作責任，有控煙措施。
1、為了使控煙活動深入開展，控煙領導機構要在辦公室、會議室、校園醒目位置設立“請勿吸煙”、“無煙辦公室”等標志，隨時提醒教職工和外來客人禁止吸煙。
2、利用政治學習、健康教育課、紅領巾板報、小白靈廣播站等各種渠道，在全校師生中廣泛開展吸煙有害健康的宣傳教育，使創(chuàng)建無煙學校成為師生員工的自覺行動。
3、利用 5月 31日世界無煙日，組織廣大師生開展控煙宣傳教育活動，提高師生對煙草產品的認識，有效降低吸煙率。
4、大隊部利用主題班隊會組織學生開展“拒絕煙草，珍惜生命”、“手拉手勸阻吸煙”等活動。
5、利用“小手拉大手”活動，讓學生向家長宣傳吸煙有害健康的科學知識，力所能及地規(guī)勸家長戒煙、禁煙。學校利用家長會，加強控煙的宣傳，使家長遵守國家對控煙工作的有關規(guī)定，自覺參與社區(qū)的控煙活動。
1、學校利用每學月的政治學習時間加強控煙知識的學習。組織教職工學習《煙草控制框架公約》和《無煙單位標準》。讓廣大師生全面了解國際、國內控制吸煙的歷史、現(xiàn)狀以及鴉片戰(zhàn)爭對人們帶來的痛苦和災難，從而進一步認識吸煙對健康的危害，增強廣大師生控煙的自覺性。
2、高年級利用健康教育課，對學生講解吸煙的危害，讓學生充分討論吸煙對青少年成長的危害，從而拒絕吸煙。
3、廣播站進行一次控煙宣傳。
控煙工作總結報告篇一
為了更好地完成20xx年控煙工作任務，更進一步完善控煙工作制度和體系，提高社區(qū)居民的戒煙意識，使生活環(huán)境得以改善，居民身體素質進一步提高，現(xiàn)根據(jù)我社區(qū)的實際情況，制定樂民社區(qū)20xx年度控煙工作計劃如下：
一、指導思想。
積極倡導文明之風，樹立良好的社會形象，改善轄區(qū)環(huán)境，增強全社會衛(wèi)生意識，為促進社會精神文明建設作貢獻。
二、任務措施。
1、調整控煙工作領導小組組成成員，明確分工。在控煙工作領導小組統(tǒng)一安排部署下，定期布置檢查控煙工作。
2、宣傳發(fā)動，通過以“吸煙有害健康”為主題的宣傳活動，并利用黑板報、健康教育宣傳欄等宣傳載體，明確要求，落實措施。
3、加強督查，嚴格執(zhí)行控煙制度。
4、在公共場所醒目處設置禁煙標志，提醒吸煙者自覺禁煙。
5、在會議室和辦公室設置禁煙標志。
三、工作要點。
1、貫徹衛(wèi)生工作評估細則要求，努力做好控煙和健康教育工作。
2、加強控煙和健康教育，利用黑板報、宣傳窗每月一到兩次宣傳衛(wèi)生保健控煙知識，增長健康知識，自覺采納有益于健康的行為和生活方式，消除或減輕影響健康的危險因素，預防疾病提高生活質量和健康水平。定期組織青少年參加小型多樣、豐富多彩的體育和娛樂活動，讓青少年在輕松愉快的氛圍中鍛煉身體、增強體質、陶怡情操。
控煙工作總結報告篇二
在根據(jù)國務院《關于公共場所衛(wèi)生管理條例》、《城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理條例》、《xx市城市市容管理條例》與法規(guī)。光華路辦事處控煙工作在街道辦黨工委的高度重視下，及相關部門的支持配合下做了大量宣傳工作，現(xiàn)將一年來的控煙工作總結如下：
一、領導重視，組織落實。
為扎實地開展控制工作，辦事處領導高度重視，成立了控煙領導小組，組長由書記親自掛帥，由于領導班子的確立，把此項工作納入議事日程，做到了有重點、有計劃、有組織的開展控煙工作，在開展控煙工作中，我們始終對轄區(qū)公共場所、單位、社區(qū)居委會進行了認真組織宣傳。
1、轄區(qū)各公共場所禁人員禁止在禮堂會議廳（室）吸煙。
2、禁止在學校內教學場所、禮堂、圖書閱覽室、幼托機構的幼兒活動專場及其室內兒童活動場所吸煙。
3、醫(yī)療機構的候診室、診療室、病房等禁止吸煙。
4、禁止在音樂茶座廳（室）、歌舞廳、電子娛樂室、錄像放映廳吸煙。
二、積極發(fā)動群眾廣泛宣傳動員。
我辦在此項活動中，通過社區(qū)控煙宣傳，教育和親人的勸告、督促，嚴格控制子女吸煙，在家庭內部形成"吸煙有害"的觀念及政府部門開展禁煙活動和"無煙家庭"等活動，提高居民的控煙意識。
總之，在控煙教育中心的健康教育仍然須加大宣傳吸煙對身體的危害及煙民對煙認識，要改變傳統(tǒng)觀念中"吸煙作為一種顯示地位和經(jīng)濟地位的方式"。
控煙工作總結報告篇三
20xx年上半年控煙工作總結根據(jù)衛(wèi)生局控煙工作的相關要求，半年來我中心按照制定的控煙工作計劃，通過健康教育、居民健康知識測試，單位健康教育宣傳欄等多種形式，向轄區(qū)居民宣傳吸煙有害健康等知識，認真學習有關衛(wèi)生常識和健康促進知識，轄區(qū)居民充分認識到吸煙的危害和控煙的意義，嚴格執(zhí)行在公共場所執(zhí)行控煙規(guī)定。作到轄區(qū)內居民控煙、控煙意識增強。歸納起來我們主要做了以下幾項工作：
一、領導重視、制度健全。
上半年開了創(chuàng)建無煙單位動員大會，在醫(yī)院控煙領導小組的統(tǒng)一組織下，制訂了工作計劃并組織實施，進一步完善控煙制度，并責成專人負責不定期的巡視、檢查。
二、加大宣傳力度，收效顯著。
煙民談心，并為其開展大量的業(yè)余活動，豐富他們的業(yè)余生活，使有吸煙史的煙民在一個無煙的大環(huán)境下慢慢戒除手中的香煙。
三、公共場所禁止吸煙。
在醫(yī)院入口處設有明顯的戒煙標志，走廊、樓梯、衛(wèi)生間、辦公室、會議室等室內公共場所和工作場所張貼了戒煙標志，告知職工群眾及病人不得在醫(yī)院吸煙。設立了吸煙區(qū)，并有明顯的引導標志，引導或勸阻在公共場所或工作場所吸煙者到吸煙區(qū)吸煙。
四、職工帶頭，人人參與控煙活動。
控煙小組帶頭控煙，全院職工及居民共同參與控煙活動，人人爭做控煙的主人，相互監(jiān)督。有力地提高了居民的控煙責任感，增強了控煙能力。
五、控煙宣傳遍及家庭和社區(qū)。
我中心主動和居民配合，5月31日無煙日，醫(yī)院參與了無煙宣傳，宣傳控煙措施、吸煙危害等，建議居民控煙、戒煙，為創(chuàng)衛(wèi)生縣城做一份貢獻。
總之，經(jīng)努力，轄區(qū)居民進一步明確了控煙的意義，為創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境，培養(yǎng)居民形成良好的健康習慣，促進居民的身心健康作出了一定的成績。我們將繼續(xù)作好控煙工作，將控煙工作深入、扎實、長久、有效地開展下去。
控煙工作總結報告篇四
做好控煙工作，要積累經(jīng)驗，創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境，和居住條件，確保居民好的健康習慣，增進良好的心態(tài)。下面是本站小編整理控煙工作經(jīng)驗總結報告的范文，歡迎閱讀!
7月19日上午，我院在13樓會議室召開了20xx—20xx年控煙。
表彰會，會議由馮虎翼院長主持，參加會議的人員有部分醫(yī)院領導、臨床科室科主任、行政職能科室主任及全院護士長。
會議首先由醫(yī)院控煙辦公室主任高龍惠同志對20xx—20xx年全院控煙工作進行了總結：一、控煙工作領導重視：成立了醫(yī)院控煙領導小組，馮虎翼院長任組長。二、完善和落實了控煙管理制度。三、醫(yī)院控煙工作實行科主任負責下的屬地化管理。四、控煙工作進行了全員培訓。五、開展了多種形式的控煙宣傳。六、加強了控煙督導檢查。七、控煙效果顯著：1、清潔衛(wèi)生質量明顯改善：煙頭、煙灰少了。2、火災隱患減少了，增加了安全感。3、室內吸煙明顯減少，吸二手煙的機會明顯減少。4、戒煙成功職工7人：鐘斌(心內科)、陳英全(心內科)、胡方波(中醫(yī)科)、張雷(普外科)、李錚(藥劑科)、全理樹(藥劑科)、孫喻民(南湖社區(qū))。5、圓滿完成市區(qū)控煙工作任務。八、評出控煙先進科室7個：老年科、呼吸內科、消化內科、兒科、眼耳鼻喉科、門診部、急診科。
隨后高龍惠組織大家討論了20xx年控煙考核辦法、考核標準、獎懲標準。
接著組織大家學習衛(wèi)生部(20xx版)《無煙醫(yī)療衛(wèi)生機構評分標準》，重點強調以下幾個方面的內容：
1、控煙工作實施科主任、科長負責下的屬地化管理。2、醫(yī)院內場所完全禁止吸煙，醫(yī)務人員穿著工作服在室外吸煙區(qū)也嚴禁吸煙。
3、全院職工人人皆有勸阻吸煙的義務和責任。
4、醫(yī)院內設有控煙監(jiān)督員和巡查員，掛牌上崗，有規(guī)范的監(jiān)督和巡查記錄，開展多種形式的控煙宣傳活動。
5、控煙工作嚴格落實獎懲制度。
6、對吸煙的病人進行戒煙干預，并有明確的干預記錄。
7、堅持戒煙門診的開診;保障戒煙咨詢電話的按時開通，做好咨詢記錄。
煙辦公室的要求做好，醫(yī)院在人力、物力、財力上給予支持，堅決落實獎懲制度。
本年度，按照我縣年初制定的控煙工作盤算，咱們通過健康教導、
黑板報。
發(fā)展各種運動等多種情勢，向影院居民及觀映的觀眾踴躍宣傳抽煙有害健康等常識，認真學習有關衛(wèi)生常識和健康促進知識，觀眾充足意識到吸煙的危害跟控煙的意思，嚴格實行控煙規(guī)定，影院內公共場合無人吸煙，住戶禁煙控煙意識加強。咱們主要做了以下多少項工作。
一、領導重視、制度健全。
在創(chuàng)衛(wèi)控煙引導小組的統(tǒng)一組織下，公司書記親自負責，辦公室制訂計劃，組織履行，進一步完善控煙軌制，并責成辦公室主任專程負責，不定期的巡視、檢查。
二、出臺控煙措施。
1、成破控煙小組，組長：保--、副組長：杰--、成員：永--、建--、華--、康--?？責熜〗M負責公司、影院及職工宿舍區(qū)創(chuàng)立無煙單位、無煙環(huán)境工作。
2、提倡不吸煙、不彼此敬煙。
3、影院、辦公室、候影廳、庫房、樓道等公共場所嚴禁吸煙。
4、凡貼有禁煙標志的禁煙區(qū)，撤去煙具，嚴禁吸煙。如發(fā)現(xiàn)有違反者，禁煙小組有權對其進行勸阻、教育。
5、公司人員有義務對其余職員宣傳吸煙對健康的損害。
三、加大宣揚力度，收效顯明。
充分應用學習、發(fā)展活動、宣傳欄、會議等多種形式，對院內居民開展吸煙有害健康的宣傳教育，進步影院內居民的控煙常識，培養(yǎng)各住戶不吸煙舉動的好習慣，增強自我保健意識跟才干。同時，辦公室還利用政治學習及各種活動，開展干部職工的控煙、戒煙教誨，進一步提高干部職工的控煙才能。
四、領導帶頭，人人加入控煙活動。
公司領導帶頭控煙，齊抓共管控煙工作。在全部干部職工奇特參與控煙活動，人人爭做控煙的主人，相互監(jiān)督。有力地提高了公司、影院干部職工的控煙任務感,面試。
自我介紹。
增強了控煙能力。
五、控煙宣傳遍布單位和家庭。
在5月31日世界無煙日，出專欄踴躍宣傳吸煙有害健康的科學知識和國家對控煙工作有關法規(guī)，倡導勸告影劇院內觀看節(jié)目的觀眾及單位居民戒煙、控煙。同時宣傳影院的控煙辦法、吸煙迫害等，倡導單位職工及住戶控煙、戒煙，現(xiàn)身說法養(yǎng)成不吸煙的習慣做模范。
總之，經(jīng)過努力，全體干部職工進一步清楚了控煙的意思，為創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境，和居住條件，確保居民好的健康習慣，增進良好的心態(tài)，為我縣創(chuàng)衛(wèi)控煙健康做出了一定的成績。我們將新城影劇院打造成無煙影視城，為創(chuàng)建文明單位、無吸煙單位攜手共盡力。
**市紅塔區(qū)北苑社區(qū)衛(wèi)生服務中心于20xx年10月16日成立，是**市紅塔區(qū)人民政府舉辦的首家社區(qū)衛(wèi)生服務中心，為**市紅塔區(qū)衛(wèi)生局下屬的事業(yè)單位，中心擁有業(yè)務用房面積1568㎡，中心成立以來，積極響應政府的號召，開展創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”活動，開展了控煙工作，取得了一定成效。
一、制定了控煙方案與計劃，成立了中心主任任組長的控煙領導小組;成立控煙巡查小組和督查小組。督查小組負責每天定時不定時對各區(qū)域進行檢查，并作好工作記錄。
二、健全有效的獎懲制度，努力鼓勵職工控煙、戒煙。
我單位職工無一人吸煙但為更好推進控煙各項工作，我中心先后制定并完善《創(chuàng)建無煙環(huán)境實施方案》、《控煙。
工作計劃。
》、《監(jiān)督員和巡查員培訓計劃》、《中心員工禁煙制度》、《中心禁煙工作巡查制度》、《中心禁煙工作督查制度》、《中心禁煙工作獎懲制度》等7項控煙。
規(guī)章制度。
三、開展多種健康教育，人人參與控煙活動。
1、中心于20xx年、20xx年均組織了對中心控煙監(jiān)督員、巡查員、勸阻員的控煙知識培訓。
2、于20xx年組織了中心全體職工進行“控煙，由我做起”簽名活動;。
3、20xx年、20xx年均舉辦了社區(qū)居民的控煙健康知識講座。
4、中心專門制作了控煙知識宣傳欄;發(fā)放健康教育宣傳材料、義診等向社會各界人士宣傳我院“創(chuàng)建無煙工作”活動，以獲得社會各界更多的理解與支持。
5、在病房、走廊、及各辦公場所，實行全面禁煙，無煙具擺放。在明顯位置設立禁煙告示牌，張貼禁煙標識。全面告知中心員工、患者、家屬及來訪者不得在中心室內吸煙。目前為止，我中心已經(jīng)新制禁煙標識60余塊，引導指示牌4塊，健康宣傳欄2塊。
7月19日上午，我院在13樓會議室召開了20xx—20xx年控煙工作總結表彰會，會議由馮虎翼院長主持，參加會議的人員有部分醫(yī)院領導、臨床科室科主任、行政職能科室主任及全院護士長。
控煙工作總結報告篇五
1、我院領導班子高度重視，以身作則，主動控煙、戒煙，積極帶動全院控煙，將“創(chuàng)建無煙醫(yī)院”納入我院的工作計劃。
3、成立控煙巡查小組、督查小組。巡查小組由保安及清潔人員組成，負責醫(yī)院所屬區(qū)域清潔衛(wèi)生。督查小組由科主任組成，負責定期對各區(qū)域進行檢查。
1、明確規(guī)定了科主任、護士長及全體工作人員有共同負責醫(yī)院病房、辦公室、走廊、樓道和電梯廳等公共場所禁止吸煙的監(jiān)督管理的責任，有責任和義務對在禁止吸煙場所內的吸煙行為進行規(guī)勸、制止。
2、巡查小組定期對各職能部門和臨床科室進行檢查，已對2名吸煙的本院職工，進行勸阻吸煙及戒煙，并已完全戒煙。
1、3月初，由我院班導班子組織實施，成功開展了一次“戒
煙技巧”的動員大會，會上由我院領導楊梅講述。參加會議的員工深刻的`了解了吸煙的危害與戒煙的技巧。
2、10月x日下午，組織我院全體干部職工進行“控煙知識”講座，由內科徐偉主任為我們培訓。提高了我院干部職工對吸煙危害的認識，加強我院全體人員控煙、戒煙的能力。
3、除此之外，由控煙小組及各科室組織，在全院進次兩了次禁煙自查，進一步強化醫(yī)務工作者的控煙意識。
1、通過通過控煙健康教育、控煙培訓、宣傳單、宣傳畫等多種形式，向社會各界人士宣傳我院“創(chuàng)建無煙工作”活動，以獲得社會各界的理解與支持。
2、在病房、走廊、及各辦公場所，實行全面禁煙，無煙具擺放。在明顯位置設立禁煙告示牌，張貼禁煙標識，全面告知醫(yī)院員工、患者、家屬及來訪者不得在醫(yī)院室內吸煙。目前為止，新制禁煙標識10余塊，宣傳畫2塊，宣傳吸煙危害2處。
控煙工作總結報告篇六
我校設立控煙工作監(jiān)督管理網(wǎng)絡。以校長、書記為組長，副書記分管實施，指導、管理學校的控煙工作。建立控煙工作志愿者隊伍，班主任、年級組長、少先隊輔導員、衛(wèi)生保健教師、教師代表、學生代表擔任控煙志愿者(控煙衛(wèi)士)，加強對校園吸煙的監(jiān)督。
認真做好《條例》海報、禁煙標識及監(jiān)督電話等宣傳品的校園張貼工作。為了提高師生對吸煙有害健康的認識，組織師生學習《公共場所控制吸煙條例》有關內容，通過學習，提高師生對控煙的認識，人人參與控煙活動，自覺抵制煙害，創(chuàng)造良好的控煙氛圍。
辦健康教育專欄、利用黑板報、“校園之聲”廣播宣傳禁煙法規(guī)，通報吸煙狀況，介紹吸煙對健康的危害，對社會的不良影響。抓住契機“5?31”世界無煙日活動契機，開展形式多樣的“健康生活與你同行”控煙宣傳和控煙活動。
培訓班主任，提高班主任對控煙工作的認識，班主任是教育學生最直接的實施者，提高班主任對控煙工作的認識是搞好控煙工作的有力保證，提高班主任對控煙工作的認識，增強責任感，使命感。
學校在凈化學校環(huán)境的同時，將控煙活動逐步延伸到家庭、社會，形成攜手控煙的合力。
1、分工明確，形成合力。學校控煙領導小組負責制定學?？責煿ぷ饔媱?，負責落實學?？責熑粘９ぷ鳎?jīng)常宣傳和檢查學校的控煙情況?？責熤驹刚?控煙衛(wèi)士)負責學?？責煹膱?zhí)行情況，經(jīng)常提醒教職工、來賓自覺禁煙。
2、禁煙標志醒目，撤銷煙具。學校內所有地方不得擺放煙具，室內外不準吸煙。不向來賓敬煙，不接受來賓敬煙。
3、建立專項檢查制度。定期檢查和隨機抽查相結合，檢查結果與文明組室評比、教職工考核相結合。
總之，經(jīng)過努力，全校師生員工進一步明確了控煙的意義，加強了自我教育與約束，為創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境，培養(yǎng)學生良好的健康習慣，促進師生員工的身心健康作出了一定的成績。我們將繼續(xù)作好控煙工作，努力創(chuàng)建和諧、文明的校園。
本年度，按照學校制定的控煙工作計劃，我們通過健康教育、主題班隊會、教職工大會，校園廣播等多種形式，向全體師生宣傳吸煙有害健康等知識，認真學習有關衛(wèi)生常識和健康促進知識，全校師生員工充分認識到吸煙的危害和控煙的意義，嚴格執(zhí)行學校控煙規(guī)定。作到校內公共場所無人吸煙，師生控煙、控煙意識增強。歸納起來我們主要做了以下幾項工作。
在學?？責燁I導小組的統(tǒng)一組織下，書記親自負責相關部門制訂計劃，組織實施，進一步完善控煙制度，并責成專人負責不定期的巡視、檢查。
充分利用健康教育課、班隊活動、主題班會、板報、廣播等多種形式，對師生開展吸煙有害健康的宣傳教育，提高師生的控煙知識，培養(yǎng)師生不吸煙行為的好習慣，增強師生自我保健意識和能力。同時，學校還利用政治學習及教研活動，開展教職工的控煙、戒煙、控煙教育，進一步提高教職工的控煙能力。
學校的教室、實驗室、圖書室、會議室、辦公室等公共場所，禁止吸煙，并設醒目標志，不設煙具。
學校領導帶頭控煙，學校黨、政、工、團、愛衛(wèi)會等組織齊抓共管控煙工作。全體教職工和全體學生共同參與控煙活動，人人爭做控煙的主人，相互監(jiān)督。有力地提高了師生員工的控煙責任感，增強了控煙能力。
學校主動和家長配合，利用家長會、家長學校、積極宣傳吸煙有害健康的科學知識和國家對控煙工作有關法規(guī)，倡導學生規(guī)勸家長戒煙、控煙。在5月31日無煙日，學校要求學生勸阻家長控煙、戒煙，同時宣傳學?？責煷胧⑽鼰熚：Φ?，建議家長控煙、戒煙，以身做則為教育學生養(yǎng)成不吸煙的習慣做表率。
總之，經(jīng)努力，全校師生員工進一步明確了控煙的意義，為創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境，培養(yǎng)學生良好的健康習慣，促進師生員工的身心健康作出了一定的成績。我們將繼續(xù)作好控煙工作，努力創(chuàng)建文明校園。
控煙工作總結報告篇七
我校多年來，一直積極開展禁煙活動，效果明顯。根據(jù)學校實際，我們制定了學?？責煿ぷ鞣桨?，通過板報、宣傳欄、主題班會、教職工大會，校園廣播、一封信等多種形式，向全體師生宣傳吸煙有害健康等知識，幫助全校師生員工充分認識到吸煙的危害和控煙的意義，使師生控煙、控煙意識增強。歸納起來我們主要做了以下幾項工作。
首先成立控煙工作領導小組，校長擔任組長，由班主任任組員。明確各自的工作職責，不定期檢查貫徹落實情況，及時做好疏導工作，保證創(chuàng)建活動有序保質開展。在領導小組的統(tǒng)一組織下制定和實施，制定了《控煙規(guī)章》，明確了獎懲辦法，并派專人負責不定期的巡視、檢查。
充分利用健康教育課、班隊活動、主題班會、板報、廣播等多種形式，對師生開展吸煙有害健康的宣傳教育，提高師生的控煙知識，培養(yǎng)師生不吸煙行為的好習慣，增強師生自我保健意識和能力。同時，學校還利用政治學習及教研活動，開展教職工的控煙、戒煙、控煙教育，進一步提高教職工的控煙能力。
學校的教室、多功能室、會議室、辦公室等公共場所，禁止吸煙，并設醒目標志，不設煙具，校內教職工如有違反控煙規(guī)章現(xiàn)象，校內予以通報批評，取消年底評先選優(yōu)的資格，并罰款；對于表現(xiàn)良好的教職工，結合平時表現(xiàn)，分別評為文明職工、文明家庭，對于表現(xiàn)好的辦公室，將評為文明辦公室，并給予物質獎勵。
學校領導帶頭控煙，我校上至校長，下至普通教職員工，自開展控煙活動以來，原來有吸煙習慣的.男教師，現(xiàn)在基本都做到了在公共場所不吸煙。學校積極倡導無煙學校，全體教職工和全體學生共同參與控煙活動，人人爭做控煙的主人，相互監(jiān)督。有力地提高了師生員工的控煙責任感，增強了控煙能力。
廣泛開展形式多樣的宣傳教育活動，使教職員工掌握基本拒煙技巧，提高他們在控煙方面的知識水平、教育方法，充分認識在公共場所吸煙是一種不文明、不健康的生活行為，不在公共場所吸煙，在控煙行動中做出表率，自覺戒煙。組織學習和宣傳《未成年人保護法》、《教育部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳關于進一步加強學?？責煿ぷ鞯囊庖姟返确煞ㄒ?guī)和吸煙有害健康的知識。
在學生中開展吸煙危害健康的宣傳，讓學生深入了解關于世界無煙日、煙草中的有害物質、吸煙對身體的危害等知識，通過家校通向家長致公開信。從這些意義深遠的活動中，同學們懂得了吸煙危害身體、污染環(huán)境，莊嚴承諾拒絕煙草，珍愛生命。并主動規(guī)勸親人、朋友戒煙、禁煙。同學們紛紛表示拒絕煙草，從我做起，共同營造綠色健康環(huán)境。學校主動和家長配合，利用家長會、家長委員會、積極宣傳吸煙有害健康的科學知識和國家對控煙工作有關法規(guī)，宣傳學校控煙措施、吸煙危害等，建議家長控煙、戒煙。
總之，在活動中全校師生員工進一步明確了控煙的意義，為創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境，培養(yǎng)學生良好的健康習慣，促進師生員工的身心健康作出了一定努力。我們將繼續(xù)做好控煙工作，努力創(chuàng)建文明健康校園。
控煙工作總結報告篇八
根據(jù)衛(wèi)生部、國家中醫(yī)藥管理局《關于2011年全國醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)全面禁煙的決定》、錫林郭勒盟衛(wèi)生局《關于進一步加強醫(yī)療衛(wèi)生機構控煙工作的通知》文件精神，我局積極行動起來，認真開展控煙工作，先將2011年工作情況總結如下：
一、加強領導，落實工作責任。
一是自盟控煙工作實施方案下發(fā)后，旗衛(wèi)生局高度重視，結合我旗實際情況及時制定下發(fā)了《西烏旗衛(wèi)生系統(tǒng)控煙工作實施方案》，成立了由衛(wèi)生局局長任組長，分管副局長為副組長，旗直醫(yī)療衛(wèi)生單位相關領導為成員的全旗衛(wèi)生系統(tǒng)控煙工作領導小組，并實行各醫(yī)療衛(wèi)生單位“一把手”為控煙工作主要責任人，明確了工作職責，靠實了工作責任，將“創(chuàng)建無煙單位”工作納入我局的工作計劃，為全面開展控煙工作打下了堅實的基礎。
二是我局領導班子教育培訓和落實相關禁煙措施，提高了職工的控煙意識，使全體職工能夠自覺遵守單位控煙工作制度，不在室內辦公場所和公共場所吸煙，主動戒煙或減少吸煙量，保持室內、室外良好的工作和服務環(huán)境，并能對家人和辦事人員進行了健康教育和戒煙宣傳和勸導，為創(chuàng)建無煙單位打下了良好的基礎。
二、建立健全有效的獎懲制度。
一是控煙辦公室在控煙領導小組領導下，負責全系統(tǒng)的控煙工作，每周不定期組織檢查，重點檢查科室控煙制度和控煙工作的落實情況，發(fā)現(xiàn)問題及時向相關科室反饋并要求及時整改。
二是衛(wèi)生單位科室人員嚴禁在室內吸煙。辦公室不放置煙具，不相互敬煙，禁止亂丟煙蒂。違反上述規(guī)定的扣科室考查分1分/次。
三是對在禁止吸煙場所吸煙的人，辦公室所有人員均有權勸阻，對其離開禁煙區(qū)或請相關人員協(xié)助處理。如發(fā)現(xiàn)未予干涉或勸阻則扣科室考核分1分/次。
四是辦公室內部人員在禁煙區(qū)吸煙，明知故犯者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即扣1分/次。
五是對辦公室人員從宣布戒煙起一年內沒有復吸著，加科室考核分3分。
六是各衛(wèi)生機構內部應設有負責控煙監(jiān)督工作人員，并對控煙監(jiān)督人員進行相關培訓。
七是衛(wèi)生局年底對各科室控煙情況進行總結表彰。
三、落實各項禁煙措施，強化禁煙效果。
我局在辦公區(qū)主要入口處設置了明顯的“禁止吸煙”警示牌，提醒單位職工和外來人員不得在室內吸煙；在辦公室等工作場所不設煙具，會議室均設置為無煙會議室，開會期間嚴禁吸煙；單位內設置了控煙巡查員和監(jiān)督員2名，明確責任區(qū)域，負責指導、監(jiān)督和勸阻轄區(qū)內控煙工作，并建立工作記錄，每季度向上級機關禁煙領導小組匯報工作情況，保證了各項控煙措施的落實。
四、做好宣傳，提高思想認識。
1.在控煙工作中，我們堅持把宣傳作為禁煙工作的先導，確保做出實實在在的效果。在全旗醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)禁煙工作安排后，局機關控煙工作小組也召開了禁煙工作動員安排會，組織局機關全體職工認真學習了上級文件精神、無煙醫(yī)療衛(wèi)生機構標準，公共場所禁煙的相關規(guī)定等材料；在禁煙宣傳、控煙知識展板20余面，分發(fā)控煙宣傳資料1000多份，向全社會大力宣傳煙草給健康帶來的嚴重危害，同時也極大地促進了我局全體職工的控煙意識和控煙工作的開展。2.在教育工作中，衛(wèi)生局每季度至少在宣傳版面上出一期控煙宣傳、開展一次控煙講座或座談、給吸煙者發(fā)送一份宣傳材料，大力宣傳煙草的危害、戒煙的益處、戒煙的技巧和方法及勸阻吸煙的責任和義務，同時，在“愛衛(wèi)月”期間，組織機關全體職工到廣場和各醫(yī)療衛(wèi)生單位進行控煙工作強化宣傳，努力營造良好的禁煙氛圍；印發(fā)控煙倡議書，進一步提高單位職工的控煙能力。并在“5.31世界無煙日”積極開展禁煙宣傳活動。
三、完善制度，細化工作措施。
我局把禁煙制度建設作為強化禁煙措施、加大禁煙力度的重要手段，建立并完善了禁煙工作制度、禁煙責任制度、禁煙巡查督查制度、禁煙考評獎懲制度等，并且張貼上墻，用制度約束人、管理人。同時，制定了本單位的禁煙計劃，排出了禁煙工作的時間安排表，明確各階段的任務和主要責任人，確保了禁煙工作有序推進。在工作的落實上，各旗直醫(yī)療衛(wèi)生單位都根據(jù)各自實際制定了獎罰標準，實行嚴格的考核考評。對違反規(guī)定在禁煙區(qū)吸煙的人員進行相應處罰，對在開展禁煙活動中，未發(fā)生違反相關規(guī)定的科室、戒煙成功的人員，給予表彰獎勵。在完善的制度下，局領導率先戒煙，同時號召、鼓勵全體職工要做控煙模范，主動戒煙并勸阻他人戒煙。領導帶頭戒煙，職工互相監(jiān)督，形成了較好的禁煙氛圍，為樹立良好的單位形象作出了積極貢獻。
四、嚴格督查，不斷整改完善。
為了促進禁煙工作的深入開展，鞏固禁煙成果，我們在禁煙監(jiān)督管理上加強督導檢查。對機關開展控煙宣傳和健康教育、各項禁煙措施落實情況、無煙單位創(chuàng)建任務完成情況、單位職工的吸煙狀況等各項工作進行一一檢查、調查，及時總結，發(fā)現(xiàn)問題，提出整改意見，督促落實整改措施，有力地鞏固了禁煙成果。
我局控煙工作雖然取得了一定的成績，但還存在諸如單位間長期形成的香煙接待的慣例一時間難以杜絕等問題。我們將更加積極地投身到控煙工作中，認真研究解決工作中的不足，在控煙工作中發(fā)揮示范帶頭作用，為推動全旗衛(wèi)生系統(tǒng)控煙工作做出積極的貢獻。
二〇一一年十二月二十九日。
控煙工作總結報告篇九
根據(jù)xx市控煙工作的相關要求，半年來，按照社區(qū)制定的控煙控煙，我們通過健康教育、社區(qū)居民代表大會、居民議事協(xié)商會議，社區(qū)宣傳欄、櫥窗等多種形式，向社區(qū)居民宣傳吸煙有害健康等知識，認真學習有關衛(wèi)生常識和健康促進知識，社區(qū)居民充分認識到吸煙的危害和控煙的意義，嚴格執(zhí)行在公共場所執(zhí)行控煙規(guī)定。作到社區(qū)內公共場所無人吸煙，居民控煙、控煙意識增強。歸納起來我們主要做了以下幾項工作。
一、領導重視、制度健全。
在社區(qū)控煙領導小組的統(tǒng)一組織下，由社區(qū)書記、主任親自負責相關部門制訂計劃，組織實施，進一步完善控煙制度，并責成專人負責不定期的巡視、檢查。
二、加大宣傳力度，收效顯著。
提高學生的控煙知識，培養(yǎng)學生不吸煙行為的好習慣，增強學生自我保健意識和能力。同時，利用居民議事協(xié)商會議等活動，開展社區(qū)內共建單位的控煙、戒煙、控煙教育，進一步提高單位職工的控煙能力?；顒娱_展后，得到了社區(qū)內廣大居民的積極支持，控煙小組對個別持反對意見的有著多年吸煙史的老煙民談心，對他們進行健康教育，并為其開展大量的業(yè)余活動，豐富他們的業(yè)余生活，使有吸煙史的煙民在一個無煙的大環(huán)境下慢慢戒除手中的香煙。
三、公共場所禁止吸煙。
社區(qū)辦公樓、活動室等公共場所，禁止吸煙，并設醒目標志，不設煙具。
四、社區(qū)帶頭，人人參與控煙活動。
控煙小組帶頭控煙，社區(qū)其他委員及各小組長組織齊抓共管控煙工作。全體居民共同參與控煙活動，人人爭做控煙的主人，相互監(jiān)督。有力地提高了居民的控煙責任感，增強了控煙能力。
五、控煙宣傳遍及家庭和社區(qū)。
社區(qū)主動和居民配合，利用居民會議、積極宣傳吸煙有害健康的科學知識和國家對控煙工作有關法規(guī)，倡導居民戒煙、控煙。5月31日無煙日，社區(qū)在各居民小區(qū)舉行無煙宣傳，宣傳控煙措施、吸煙危害等，建議家長控煙、戒煙，以身做則為教育學生養(yǎng)成不吸煙的習慣做表率。
總之，經(jīng)努力，社區(qū)居民進一步明確了控煙的意義，為創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境，培養(yǎng)居民形成良好的健康習慣，促進社區(qū)居民的身心健康作出了一定的成績。我們將繼續(xù)作好控煙工作，為我市“創(chuàng)衛(wèi)”工作做貢獻。
控煙工作總結報告篇十
今年以來審計局積極宣傳吸煙有害健康等知識，認真學習有關衛(wèi)生常識和健康促進知識，觀眾充分認識到吸煙的危害和控煙的意義，嚴格執(zhí)行控煙規(guī)定，公共場所無人吸煙，辦公場所禁煙、控煙意識增強。我們主要做了以下幾項工作。
在創(chuàng)衛(wèi)控煙領導小組的統(tǒng)一組織下，辦公室制訂計劃，組織實施，進一步完善控煙制度，并責成辦公室主任專程負責，不定期的巡視、檢查。
1、成立控煙小組，以局長為組長，副局長為副組長，各科室負責人為組員的控制吸煙領導小組，由局長負責分工，各科室緊密配合積極開展控煙工作，每年制訂控煙計劃和措施，定期召開領導小組會議，安排布置控制吸煙活動的檢查和落實工作，及時對工作中出現(xiàn)的問題進行通報批評，限期整改。
2、提倡不吸煙、不相互敬煙。
3、辦公室、會議室、樓道等公共場所嚴禁吸煙。
4、凡貼有禁煙標志的禁煙區(qū)，撤去煙具，嚴禁吸煙。如發(fā)現(xiàn)有違反者，禁煙小組有權對其進行勸阻、教育。
5、局里人員有義務對其他人員宣傳吸煙對健康的危害。
充分利用學習、開展活動、宣傳欄、會議等多種形式，養(yǎng)成不吸煙行為的好習慣，增強自我保健意識和能力。同時，辦公室還利用政治學習及各種活動，開展干部職工的控煙、戒煙教育，進一步提高干部職工的控煙能力。
局領導帶頭控煙，齊抓共管控煙工作。在全體干部職工共同參與控煙活動，人人爭做控煙的主人，相互監(jiān)督。有力地提高了公司、局干部職工的控煙責任感，增強了控煙能力。
在5月31日世界無煙日，出專欄積極宣傳吸煙有害健康的科學知識和國家對控煙工作有關法規(guī)，倡導規(guī)勸單位職工和其它辦事人員戒煙、控煙。同時宣傳局的控煙措施、吸煙危害等，建議單位職工控煙、戒煙，以身作則養(yǎng)成不吸煙的習慣做表率。
總之，經(jīng)過努力，全體干部職工進一步明確了控煙的意義，為創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境，和辦公條件，確保大家好的健康習慣，促進良好的心態(tài)，為創(chuàng)建文明城市、無吸煙單位攜手共努力。
控煙工作總結報告篇十一
門診導診人員、保安人員及各科室保潔員均兼任吸煙勸阻員，其工作職責如下：
一、吸煙勸阻員要熟練掌握無煙醫(yī)院標準控煙知識及有關法規(guī)。
二、吸煙勸阻員對院內外所有吸煙者要進行控煙知識宣教，及時做好勸阻吸煙工作。
三、要和藹、有禮貌地勸導吸煙者不要在室內吸煙，可引導其到指定的室外區(qū)域吸煙。
四、在勸阻吸煙過程中，對于發(fā)現(xiàn)的問題要做好工作記錄并報告科室負責人妥善處理。
五、對所管區(qū)域的煙頭當即清理。
六、如有工作失職現(xiàn)象，每次扣款20元。
控煙工作總結報告篇十二
按照***的有關要求，我們通過宣傳欄、頻媒和微信等新型媒體等多種形式開展控煙宣傳，向全單位干部職工積極宣傳吸煙有害健康等知識，認真學習有關衛(wèi)生常識和健康促進知識，充分認識吸煙的危害和控煙的意義，嚴格執(zhí)行控煙規(guī)定，、控煙意識明顯增強。
為切實加強控煙工作的組織領導，組織成立了控煙工作專項小組，并制定了《控煙管理制度獎懲辦法》，落實“三有三無”控煙標準，即：有禁煙標識、有禁煙制度、有人管理：無吸煙現(xiàn)象、無煙灰缸等煙具、無煙頭。
1、規(guī)定辦公樓內所有場所禁止吸煙，辦公室、會議室等各種場所不得放置煙具，在辦公樓內醒目的地方張貼了禁煙標志，制作控煙宣傳版面借以宣傳煙草的危害。
2、提倡不吸煙、不相互敬煙。辦公室、樓道等公共場所嚴禁吸煙。
3、凡貼有禁煙標志的禁煙區(qū)，撤去煙具，嚴禁吸煙。加強溝通，相互理解。控煙工作需要得到單位吸煙人員的支持，也需要外來辦事人員中吸煙者的理解，如發(fā)現(xiàn)有違反者，禁煙小組有權對其進行勸阻、教育。
充分利用學習、開展活動、宣傳欄、會議等多種形式，開展吸煙有害健康的宣傳教育，提高全體干部職工和單位家屬區(qū)的控煙知識，培養(yǎng)不吸煙行為的好習慣，增強自我保健意識和能力。同時，辦公室還利用政治學習及各種活動，開展干部職工的控煙、戒煙教育，進一步提高干部職工的控煙能力。
單位領導帶頭控煙，齊抓共管控煙工作。在5月31日無煙日，積極宣傳吸煙有害健康的科學知識和國家對控煙工作有關法規(guī)，倡導煙民戒煙、控煙。在全體干部職工共同參與控煙活動，人人爭做控煙的主人，相互監(jiān)督。有力地提高了控煙責任感，增強了控煙能力。
經(jīng)過努力，全體干部職工和單位家屬區(qū)進一步明確了控煙的意義，為創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境，確保良好的健康習慣，促進良好的心態(tài)，為創(chuàng)衛(wèi)控煙健康工作做出了一定的成績。我們將打造成無煙單位，為創(chuàng)建文明單位、無吸煙單位攜手共努力。
控煙工作總結報告篇十三
本年度，按照我校年初制定的控煙工作計劃，我們通過健康教育、黑板報、開展各種活動等多種形式，向全校師生宣傳吸煙有害健康等知識，認真學習有關衛(wèi)生常識和健康促進知識，使大家充分認識到吸煙的危害和控煙的意義，嚴格執(zhí)行控煙規(guī)定，公共場所無人吸煙，禁煙、控煙意識增強。我們主要做了以下幾項工作。
在創(chuàng)衛(wèi)控煙領導小組的統(tǒng)一組織下，校長親自負責，辦公室制定計劃，組實施，進一步完善控煙制度，并責成辦公室主任專程負責，不定期的巡視、檢查。
1、成立控煙小組，創(chuàng)建無煙單位、無煙工作環(huán)境。
2、提倡不吸煙、不相互敬煙。
3、辦公室、樓道、操場等公共場所嚴禁吸煙。
4、凡貼有禁煙標志的禁煙區(qū)，撤去煙具，嚴禁吸煙。如發(fā)現(xiàn)有違反者，禁煙小組有權對其進行勸阻、教育。
5、全體人員有義務對其他人員宣傳吸煙對健康的危害。
充分利用學習、開展活動、宣傳欄、會議等多種形式，對校園開展吸煙有害健康的宣傳教育，提高全體師生的控煙知識，培養(yǎng)所有人不吸煙行為的好習慣，增強自我保健意識和能力。同時，辦公室還利用政治學習及各種活動，開展干部職工的控煙、戒煙教育，進一步提高干部職工的控煙能力。
總之，經(jīng)過努力，我們將打造成無煙校園，為創(chuàng)建文明單位、無吸煙單位攜手共努力。
控煙工作總結報告篇十四
為了給廣大師生營造一個無煙、清潔、健康的學習、工作和生活環(huán)境，使全體師生在無污染的環(huán)境里健康工作，我校在鞏固以前控煙成績的基礎上繼續(xù)加大控煙工作的力度，在20__年度特定計劃如下。
為了確保學?？責煿ぷ黜樌_展，成立以學校校長為組長的控煙工作領導機構，由一把手親自負責，各處室主任為工作成員，做好表率。把創(chuàng)建無煙單位作為我校的近期目標，有工作責任，有控煙措施。
1、為了使控煙活動深入開展，控煙領導機構要在辦公室、會議室、公共場合、走廊、廁所醒目位置設立“請勿吸煙”“無煙辦公室”等標志，隨時提醒全校師生禁止吸煙。
2、利用健康教育課、黑板報、電子顯示屏等各種渠道，在全校全社會廣泛開展吸煙有害健康的宣傳教育，使創(chuàng)建無煙單位成為群體的自覺行動。
3、利用5月31日世界無煙日，組織廣大員工開展控煙宣傳教育活動，提高師生對煙草產品的認識，有效降低吸煙率。
4、學校要積極組織開展戒煙宣教活動。宣傳吸煙有害健康的科學知識，力所能及地規(guī)勸群眾戒煙、禁煙。
1、結合實際，因地制宜開展控煙健康教育，進一步使全校干部、黨員、師生認識到吸煙對自己和他人的危害，努力實現(xiàn)從“要我戒”向“我要戒”的轉變，積極營造健康、清潔、禁煙的良好工作、生活環(huán)境。
2、領導干部要進一步發(fā)揮表率示范作用，帶頭不吸煙，勸阻吸煙，積極控煙，切實將控煙工作落到實處，強化干部、黨員的環(huán)境保護教育，校園內設明顯的禁煙標志，領導小組成員定期查看現(xiàn)場、地面有無煙蒂、煙缸、煙灰，并督促整改。
3、利用健康教育課，加強控煙知識的學習。組織全校師生學習《煙草控制框架公約》和《公共場所禁止吸煙暫行規(guī)定》，《無煙單位標準》。讓師生進一步認識吸煙對健康的危害，增強廣大師生控煙的自覺性。
控煙領導小組圍繞以上工作要點積極開展工作，加強檢查和督導，形成學校人人參與的有效機制，切實把控煙工作落到實處。
控煙工作總結報告篇十五
2、提高員工戒煙意識，掌握戒煙方法和技巧，降低員工的吸煙率，保護員工的身體健康;。
3、完善企業(yè)控煙制度，建立科學的企業(yè)控煙模式，推動企業(yè)控煙工作持續(xù)開展;。
4、為履行《who煙草控制框架公約》做準備;。
5、總結企業(yè)控煙經(jīng)驗，為國家推廣控煙政策及在全社會推動控煙工作提供依據(jù)。
二、創(chuàng)建無煙企業(yè)目標。
1、企業(yè)職工率先戒煙，創(chuàng)造企業(yè)無煙環(huán)境，并積極參與社會控煙工作;。
2、--年6月份達到《“無煙企業(yè)”評估標準》。
三、目標人群。
1、重點干預對象：公司全體員工，特別是目前吸煙的員工。
2、一般干預對象：來訪者。
3、宣傳覆蓋對象：員工、員工家屬及來訪者。
四、實施步驟及辦法。
(一)準備階段(2---年3月)。
1、企業(yè)成立創(chuàng)建控煙工作領導小組;。
2、制定創(chuàng)建無煙企業(yè)實施方案;。
3、召開創(chuàng)建“無煙企業(yè)”控煙工作動員會，部署創(chuàng)建工作。
(二)實施階段(2---年3月—12月)。
1、建立各部門工作小組。劃分各部門責任企業(yè)，指定部門負責人為控煙主力人員;。
2、企業(yè)設立控煙宣傳員、控煙督導員和巡視員;。
3、修改完善各項規(guī)章制度及職責;。
4、建立檢查考核系統(tǒng)，將控煙工作納入員工考核體系中;。
5、企業(yè)控煙措施。
1)企業(yè)內工作場所有明顯的禁止吸煙標志;。
2)企業(yè)內不出售煙草制品;。
3)企業(yè)內所有的室內不擺放煙具、煙灰缸;。
4)企業(yè)職工、及家屬和來訪者不得在辦公室、會議室及戶內吸煙;。
5)結合“世界無煙日”組織大型宣傳教育活動;。
6)利用企業(yè)內局域網(wǎng)、宣傳欄、期刊、展板、等載體進行控煙宣傳教育;。
7)向員工發(fā)放《控煙知識宣傳材料》、《控煙指導手冊》;。
8)對員工進行控煙知識、控煙方法和技巧培訓;。
9)企業(yè)設立戶外吸煙區(qū);。
五、評估與總結。
按照實施方案與無煙企業(yè)標準進行評估與總結，并將執(zhí)行情況形成書面材料上報。
六、評審與驗收(2---年6月)。
向長沙市相關部門提出申請，組織對企業(yè)進行評審和驗收，并獲得證書和牌匾。
控煙工作總結報告篇十六
全面貫徹省的《實施意見》按要求開展工作‘逐一落實相應措施，按《文件》要求，到20xx年底已建成無煙醫(yī)院。
第一把手為組長控煙工作小組并下設辦公室，認真組織好單位的全面控煙工作。全面動員，人人參與，把開展控煙工作的力度、質量、效果等列為年度綜合目標管理責任制的內容之一，定期考核和評估。
按20xx年20xx年全面禁煙時限和無煙單位的標準，制定工作方案、分步實施，觀察分析本院職工吸煙行為經(jīng)常發(fā)生地點，監(jiān)督員每天到職工經(jīng)常吸煙地點監(jiān)督檢查員工控煙情況，勸導戒煙。
控煙領導小組每月檢查控煙情況一次，科室監(jiān)督員每天監(jiān)督檢查員工控煙情況，勸導戒煙，對行動不力者予以批評，對成功戒煙人員、給予表揚，發(fā)現(xiàn)職工在非吸煙區(qū)吸煙一次罰款xx元，并登記在冊以示警告。開展禁煙工作以來，我們層層動員，人人參與，將控煙工作列入重要議事日程，列入精神文明建設考核和年度綜合目標管理責任制考核當中。
1、組織學習與培訓，認識煙草對人類及身體健康的危害，通過學習，使廣大職工自覺遠離煙草，增長健康知識。
2、在醫(yī)院門診展出與控煙有關知識的板報專欄，向各科室工作人員和病人發(fā)放小冊子宣傳戒煙的益處與吸煙的危害，使醫(yī)務人員掌握控煙知識、方法和技巧，進一步提高控煙意識。
3、成立戒煙門診，開設戒煙咨詢服務、幫助醫(yī)務人員提高戒煙服務能力，為戒煙者提供控煙咨詢和免費的戒煙藥物，提供防止復吸的技術指導，做好工作記錄。
1、提高了思想認識，增進了身體健康。通過多種形式的控煙宣傳和教育，職工對戒煙有了進一步的認識并付諸行動，各科室積極履行承諾書》?！犊責煼e極戒煙。我院戒煙成功有xx人、有x人逐步減少煙量。
2、診療環(huán)境明顯改善。不管是就診的病人或是服務的醫(yī)務人員，都積極響應戒煙號召，醫(yī)務人員自覺控煙，在工作環(huán)境謝絕敬煙，使診室環(huán)境空氣明顯清新。
3、幫助戒煙控煙有望。勸阻他人吸煙是醫(yī)務人員的義務，員工積極履行義務，積極勸阻他人吸煙，指導幫助戒煙服務有x人。
對照《全國無煙醫(yī)院評估標準》進行自我評估，我院已達到全國無煙醫(yī)院的標準，并于今年x月申報評估無煙醫(yī)院。
根據(jù)衛(wèi)生部、國家中醫(yī)藥管理局《關于20xx年起全國醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)全面禁煙的決定》（衛(wèi)婦社發(fā)［20xx］48號）文件和市、縣相關文件精神，為提高群眾認識吸煙對身體健康危害，我院積極響應政府的號召，于20xx年底全面啟動創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”活動。開展活動以來，我院在市衛(wèi)生局、市健康教育所和縣衛(wèi)生局的大力支持和督導下，醫(yī)院創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”活動領導小組領導全院干部職工致力控煙、禁煙工作，做到經(jīng)費保障、組織有力、措施得力，成效較為顯著。至目前，已投入創(chuàng)建經(jīng)費5萬多元，我院職工吸煙率由6.3%下降至1.5%，來診患者、患者家屬自覺控煙，基本達到無煙醫(yī)院標準。
按照市、縣控煙工作的統(tǒng)一部署和具體要求，我們成立了由醫(yī)院黨政一把手抓全盤，分管領導抓具體的創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”活動與控煙工作領導小組，建立和完善了控煙工作長效機制，引導全院干部職工積極參與，形成了黨政領導齊抓共管的良好局面。此外，我們成立控煙巡查小組和督查小組。巡查小組由職能科室工作人員及清潔人員組成，負責醫(yī)院所屬區(qū)域清潔衛(wèi)生。督查小組由相關科室副主任和護長組成，負責定期對各區(qū)域進行檢查，并做好工作記錄，使基層科室的控煙工作得到了進一步加強。
1、為更好地推進控煙各項工作，我院先后制定并完善《創(chuàng)建無煙醫(yī)院實施方案》、《控煙工作計劃》、《職工培訓計劃》、《醫(yī)院員工禁煙制度》、《醫(yī)院禁煙工作巡查制度》、《醫(yī)院禁煙工作督查制度》、《醫(yī)院禁煙工作獎懲制度》等控煙規(guī)章制度，并將禁煙區(qū)域、措施等落到實處。
2、明確確定了科主任、護士長及全體工作人員有共同負責醫(yī)院病房、辦公室、走廊、樓道等公共場所禁止吸煙的監(jiān)督管理責任，有責任和義務對在禁止吸煙場所內的吸煙行為進行規(guī)勸、制止。
3、巡查小組定期對各職能部門和臨床科室進行檢查。開展控煙、禁煙工作以來，醫(yī)院已對10名吸煙的本院職工進行批評教育，并給予從勞務工資扣發(fā)20元的處罰。
4、醫(yī)院設立“科室控煙獎”，共獎勵內二科和預防保健科等五個臨床與職能科室，對15名成功戒煙的本院職工，每人給予100元獎勵。
6、建立職工戒煙檔案，掌握職工戒煙情況。為了掌握職工吸煙、戒煙情況，控煙工作開始，我們即著手建立職工戒煙檔案，掌握職工戒煙情況。詳細記錄各職工年齡、學歷、吸煙情況、戒煙情況等。根據(jù)初始統(tǒng)計，我院員工不吸煙324人，不吸煙率達92.58%，吸煙36人，吸煙率達7.42%，終未統(tǒng)計顯示，不吸煙555人，不吸煙率達98.7%，吸煙6人，吸煙率達1.3%。經(jīng)過控煙工作前后的比較，結果顯示我院干部職工吸煙率由7.42%下降至1.3%。
7、對醫(yī)院內部煙草制品的銷售點進行了清查，對銷售煙草制品的經(jīng)營戶進行控煙目的和意義的宣傳，要求在醫(yī)院范圍內禁止銷售煙草制品。
1、開展控煙工作以來，我們分別組織了《控煙知識培訓》、《戒煙的方法與技巧》等培訓講座。通過講座，有效地提高了我院干部職工對吸煙危害的認識，加強我院全體人員控煙、戒煙的能力。
2、在住院處臵室給每位住院病人發(fā)放“創(chuàng)建無煙醫(yī)院倡議書”。我們通過給每位住院病人發(fā)放“倡議書”告知病人及病人家屬吸煙的危害和控煙的義務，營造濃厚的控煙工作氛圍，引導人人參與控煙活動。
1、結合醫(yī)院工作實際，在醫(yī)院范圍內采取不同形式多渠道廣泛開展吸煙有害健康的宣傳教育，充分利用院報、宣傳專欄、懸掛橫幅、電子屏幕等對全院干部職工及患者進行控煙知識教育，使全院廣大醫(yī)護人員及患者能夠了解和掌握更多的控煙知識，正真理解和認識在醫(yī)院全面實施控煙的目的和意義，增強環(huán)保意識，提高全院干部職工及患者控煙的自覺性和主動性。通過努力，全院控煙知曉率達到95%以上，參與率達到95%以上。
2、在病房、走廊、樓梯、及各種辦公場所，實行全面禁煙，無煙具擺放。在顯眼位臵設立禁煙告示牌，張貼禁煙標識，同時禁止醫(yī)院小賣部銷售香煙。全面告知醫(yī)院員工、患者、家屬及來訪者不得在醫(yī)院室內吸煙。截止目前，我院已經(jīng)在病房等地方張貼“創(chuàng)建無煙醫(yī)院倡議書”250份，發(fā)放“創(chuàng)建無煙醫(yī)院倡議書”26250份，制作禁煙標識180多塊，宣傳吸煙危害海報34幅，牽掛橫幅28條，回收煙灰缸17具。
3、結合人性化管理，堅持合理、少設，符合消防要求，遠離人員密集區(qū)域和行人必經(jīng)的主要通道的原則，我們專門在三處規(guī)定的吸煙區(qū)域制作安裝了“吸煙區(qū)”標示牌，為暫時不能完全戒煙的煙民提供了方便。
在社會各屆的理解和支持下，在院領導班子的帶領下，經(jīng)過我院全體干部職工的共同努力，我院的控煙工作取得了很大的進展，吸煙率由6.3%降至1.5%，基本實現(xiàn)無煙醫(yī)院。
控煙工作總結報告篇十七
為了保障創(chuàng)建無煙醫(yī)院項目順利進行，特制定本實施方案。
1、為患者和醫(yī)院職工創(chuàng)造健康良好的就診和工作環(huán)境；
3、完善醫(yī)院控煙制度，建立科學的醫(yī)院控煙模式，推動醫(yī)院控煙工作持續(xù)開展；
4、為履行《who煙草控制框架公約》做準備；
5、總結醫(yī)院控煙經(jīng)驗，為國家推廣控煙政策及在全社會推動控煙工作提供依據(jù)。
1、醫(yī)務人員率先戒煙，創(chuàng)造醫(yī)院無煙環(huán)境，并積極參與社會控煙工作；
2、20xx年達到《無煙醫(yī)院評估標準》，爭創(chuàng)全國無煙醫(yī)院。
1、重點干預對象：全院職工。
2、宣傳覆蓋對象：病人及病人家屬。
1、成立醫(yī)院創(chuàng)建無煙醫(yī)院項目領導小組；
2、制定創(chuàng)建無煙醫(yī)院實施方案；
3、召開創(chuàng)建無煙醫(yī)院控煙工作動員會，部署創(chuàng)建工作。
4、醫(yī)院控煙措施。
1）院內工作場所有明顯的禁止吸煙標志；
2）院內所有的室內不擺放煙具、煙灰缸；
3）醫(yī)院職工、病人及家屬不得在辦公室、病房及戶內樓道吸煙；
4）結合世界無煙日組織大型宣傳教育活動；
5）利用院內局域網(wǎng)、宣傳欄、院報、展板、健康教育視頻等載體進行控煙宣傳教育；
6）對醫(yī)務人員進行控煙知識、控煙方法和技巧培訓；
7）院內設戒煙門診或戒煙咨詢醫(yī)生，提供戒煙指導和服務；
8）院區(qū)設立戶外吸煙區(qū)；
9）不接受煙草商資助和采用任何標明有煙草廣告的物品。
控煙工作總結報告篇十八
1、傳播疾病預防控制知識和應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件知識，提高人群疾病和傷害預防知識知曉率和自我保健意識，增強公眾對突發(fā)公共衛(wèi)生事件的防范意識和應對能力。
2、倡導健康生活方式，促進全民健康素質提高。
3、提高各類疫苗接種率，降低有疫苗預防疾病發(fā)病率。
4、擴大健康教育覆蓋率，引導全社會對預防控制疾病的關注。
5、城鄉(xiāng)居民基本衛(wèi)生知識知曉率分別達到60%和50%以上。
1.宣傳普及《中國公民健康素養(yǎng)—基本知識與技能》。
2.居民健康教育：合理營養(yǎng)、控制體重、加強鍛煉、應付緊張、改善睡眠、戒煙、限鹽、限酒、控制藥物依賴等可干預的健康危險因素基本知識健康教育。
3.重點人群健康教育：青少年、婦女、老年人、殘疾人、0-36個月兒童父母等。
4.重點慢性病和傳染病健康教育：高血壓、糖尿病、冠心病、哮喘、乳腺癌和宮頸癌、結核病、肝炎、艾滋病等健康問題。
5.公共衛(wèi)生問題健康教育：食品衛(wèi)生、突發(fā)公共衛(wèi)生事件等衛(wèi)生問題。
1、工作任務和要求。
舉辦健康教育講座6次。舉辦健康教育講座需提供現(xiàn)場照片，參加學習居民簽字，講課課件，填寫健康教育活動記錄表。
開展公眾健康教育咨詢12次。開展公眾健康教育咨詢需提供咨詢現(xiàn)場照片，接收咨詢人員簽名，咨詢的主題名稱，電話咨詢需做好電話記錄，填寫健康教育活動記錄表。
更新宣傳欄12期。更新宣傳欄需提供宣傳材料張貼登記表，經(jīng)辦人簽字，至少留存一份宣傳材料，填寫健康教育活動記錄表。
發(fā)放縣級印制的宣傳材料。發(fā)放宣傳材料需提供宣傳材料發(fā)放登記表，經(jīng)手人簽字，至少留存一份宣傳材料，填寫健康教育活動記錄表。
播放縣級制作的音像制品。播放音像制品，要有播放記錄，音像制品材料，填寫居民健康教育活動記錄表。
2、計劃安排、宣傳內容和形式。(僅供借鑒使用)。
3、培訓及督導考核。
每年組織一次村級醫(yī)務人員健康教育培訓，結合基本公共衛(wèi)生項目評估每年至少開展2次村級健康教育督導，督導活動要有記錄。
4、總結和資料存檔。
每次活動結束及時進行總結評價，做好健康教育活動記錄，收集活動資料，包括文字、圖片、影音文件等，并存檔保存。年末做好年度健康教育工作的總結評價。
控煙工作總結報告篇十九
我們要以黨的十七大精神為指導，以教育改革為動力，全面貫徹黨的教育方針，堅持社會主義辦學方向，結合實際，宣傳煙草危害，開展學?？責煿ぷ?，監(jiān)督制止不良吸煙行為，凈化校園空氣，以創(chuàng)建“無煙學?！睘槟繕耍M一步創(chuàng)建***文明校園。
二、成立領導小組。
學校成立以校長為組長，工會主席為副組長，教導處、德育處、事務辦、行政組長為組員的控制吸煙領導小組，明確分工，各處室緊密配合積極開展控煙工作，制訂控煙計劃和措施，定期召開領導小組會議，安排布置控制吸煙活動的檢查和落實工作，及時對工作中出現(xiàn)的問題進行通報批評，限期整改。
三、進行控制吸煙的教育宣傳。
1、學習和宣傳控煙有關法律、法規(guī)，如《上海市控煙條例》等法律、法規(guī)。
2、充分利用健康教育課、班隊活動、主題班會、板報、廣播等多種形式，對師生開展吸煙有害健康的宣傳教育，提高師生的控煙知識，培養(yǎng)師生不吸煙行為的好習慣，增強師生自我保健意識和能力。同時，利用政治學習及教研活動，開展教職工的控煙、戒煙、控煙教育，進一步提高教職工的控煙能力。
3、在學校的教室、烹飪室、家政室、會議室、辦公室等公共場所，禁止吸煙，并設醒目標志，不設煙具。
4、加強培訓工作。培訓班主任，提高班主任對控煙工作的認識，班主任是教育學生最直接的實施者，提高班主任對控煙工作的認識是搞好控煙工作的有力保證，為此，學校對班主任每學期培訓一次，一是明確怎樣組織學生開展控煙活動，二是提高班主任對控煙工作的認識，增強責任感，使命感。
5、建立學校、家庭、社會三結合的控煙網(wǎng)絡，學校要在凈化學校環(huán)境的同時，將控煙活動逐步延伸到家庭、社會。
6、父母要以身作則，學生在班會上匯報家長的戒煙情況。
召開家長會，向家長通報學校控煙的進展情況，并向家長宣傳吸煙的危害，并與家長簽訂控煙協(xié)議書，要求家長不當著孩子的面吸煙，及早戒煙，教育學生不吸煙，卡住學生買煙經(jīng)濟來源。
7、呼喚社會監(jiān)督。通過宣傳，讓更多的人知道學校是控煙學校。商店不能將香煙買給學生。共同為學生創(chuàng)造優(yōu)美舒適的學習環(huán)境，關心學生的健康成長。組織學生觀看一次吸煙有害健康的教育影片。
四、控制吸煙禁示性規(guī)定：
1、嚴禁學生在校內外任何場所吸煙。
2、嚴禁教師在校內等公共場合吸煙。
3、要求吸煙的教師盡早戒煙。
4、不給客人敬煙，不勸煙，客人遞煙蜿蜒謝絕。
5、擺放禁煙標志，不設煙具。
五、控制吸煙獎罰措施。
1、嚴禁學生在校內任何地方吸煙，若發(fā)現(xiàn)學生吸煙一次者，在班上記性嚴肅批評教育，吸煙兩次者，在全校進行通報批評，吸煙三次以上者，學校要給紀律處分，并扣班級量化分。
2、教師在規(guī)定的禁煙場合吸煙一次者罰款20元，吸煙兩次以上者，除了罰款以外，還要在教職工大會上通報批評。
3、學生吸煙與評選優(yōu)秀班級和三好學生綜合起來，把控煙活動與班級考核和班主任考核結合起來，并實行“一票否決制”。
4、積極開展無煙教室，無煙辦公室的評選活動，對評選出的無煙辦公室進行表彰獎勵，學校全體教職工對家長要忠告學校的控煙規(guī)定，并要求客人不準在學校禁煙區(qū)內吸煙。
六、簽訂禁煙協(xié)議書。
與平常偶爾吸煙教師簽訂“禁煙協(xié)議書”，如有違犯，按照上海市有關條例進行處罰。
控煙工作總結報告篇二十
根據(jù)上級關于控煙工作文件精神要求，結合我校上一階段禁煙控煙工作情況，進一步加強對學?？責煿ぷ鞯慕M織領導，強化對控煙工作的宣傳教育，深化對控煙工作的力度。特制訂xx學校禁煙控煙工作計劃，有序推進“無煙學?！眲?chuàng)建工作，建設“美麗的校園”。
1．建全組織，加強領導。組長：屈校長。
副組長：張煒、劉安華、張軍輝、李雪英成員：李航、譚飛、紀洋、王歡和各班班主任。
2．將控煙工作納入學校年度工作計劃，做到年初有計劃，年終有總結。
1．控煙領導小組要在辦公室、餐廳、各部室、教室、學生公寓、走廊等校園醒目位置設立“請勿吸煙”、“無煙辦公室”等標志，隨時提醒教職工和外來客人禁止吸煙。
2．利用5月31日世界無煙日，組織廣大師生開展控煙宣傳教育活動，提高師生對煙草產品的認識，使創(chuàng)建無煙學校成為師生員工的自覺行動。
3．大隊部利用主題班隊會組織學生開展“拒絕煙草，珍惜生命”、“手拉手勸阻吸煙”等活動。
4．建立學校、家庭、社會三結合的控煙網(wǎng)絡，學校要在凈化學校環(huán)境的同時，將控煙活動逐步延伸到家庭、社會。
1．學校利用教師周例會不定期加強控煙知識的學習，進一步認識吸煙對健康的危害，增強廣大教師控煙的自覺性。
2．高年級利用健康教育課，對學生講解吸煙的危害，讓學生充分討論吸煙對青少年成長的危害，從而拒絕吸煙。
3．積極開展無煙辦公室的評選活動，對評選出的無煙辦公室進行表彰獎勵。學校全體教職工對家長要忠告學校的控煙規(guī)定，并要求客人不準在學校禁煙區(qū)內吸。
總之，控煙領導小組圍繞以上工作要點積極開展工作，加強檢查和督導，形成全校人人參與的有效機制，切實把控煙工作落到實處。
控煙工作總結報告篇二十一
為了給廣大師生營造一個無煙、清潔、健康的學習、工作和生活環(huán)境，使學生在無污染的環(huán)境里健康成長，我校在鞏固以前戒煙成績的基礎上繼續(xù)加大戒煙工作的力度， 20xx年主要計劃做好以下工作。
為了確保學校控煙工作順利開展，我們成立了以甘活君校長為組長，學校副校長黃偉華、鄒世文為副組長的控煙工作領導機構，下設一個禁煙辦公室：由總務主任余頌元任主任。由一把手親自負責，學校男教師為工作人員做好表率。把創(chuàng)建無煙學校作為我校的長期目標，有工作責任，有控煙措施。
1、為了使控煙活動深入開展，控煙領導機構要在辦公室、會議室、校園醒目位置設立“請勿吸煙”、“無煙辦公室”等標志，隨時提醒教職工和外來客人禁止吸煙。
2、利用政治學習、健康教育課、紅領巾板報、小白靈廣播站等各種渠道，在全校師生中廣泛開展吸煙有害健康的宣傳教育，使創(chuàng)建無煙學校成為師生員工的自覺行動。
3、利用 5月 31日世界無煙日，組織廣大師生開展控煙宣傳教育活動，提高師生對煙草產品的認識，有效降低吸煙率。
4、大隊部利用主題班隊會組織學生開展“拒絕煙草，珍惜生命”、“手拉手勸阻吸煙”等活動。
5、利用“小手拉大手”活動，讓學生向家長宣傳吸煙有害健康的科學知識，力所能及地規(guī)勸家長戒煙、禁煙。學校利用家長會，加強控煙的宣傳，使家長遵守國家對控煙工作的有關規(guī)定，自覺參與社區(qū)的控煙活動。
1、學校利用每學月的政治學習時間加強控煙知識的學習。組織教職工學習《煙草控制框架公約》和《無煙單位標準》。讓廣大師生全面了解國際、國內控制吸煙的歷史、現(xiàn)狀以及鴉片戰(zhàn)爭對人們帶來的痛苦和災難，從而進一步認識吸煙對健康的危害，增強廣大師生控煙的自覺性。
2、高年級利用健康教育課，對學生講解吸煙的危害，讓學生充分討論吸煙對青少年成長的危害，從而拒絕吸煙。
3、廣播站進行一次控煙宣傳。