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縣基層組織自治工作匯報發(fā)言篇一
關(guān)于開展基層組織建設(shè)年活動調(diào)研階段
工作情況匯報
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
根據(jù)會議安排，下面由我就紅格鎮(zhèn)基層組織建設(shè)年活動調(diào)研階段工作作一發(fā)言：
一、全年工作的總體思路
2012年是黨的十八大召開之年，是中組部提出的“基層組織建設(shè)年”，也是我縣實施基層組織建設(shè)試點的起始之年，更是我鎮(zhèn)實現(xiàn)跨越式發(fā)作的重要機遇之年。新形勢新任務(wù)要求我們必須進一步加強組織工作。我鎮(zhèn)基層組織建設(shè)總體思路是：深入貫徹落實縣委工作會議精神，緊扣鎮(zhèn)黨委中心工作主線，以實施組織工作重大規(guī)劃為抓手，突出重點難點，狠抓落實，不斷提高黨建工作科學(xué)化水平，提高人民群眾對組織工作滿意度，為將我鎮(zhèn)打造成為國際旅游風(fēng)情小鎮(zhèn)提供堅強的組織保障。
二、工作重點
具體工作中，我們重點抓好以下四個方面的工作：
（一）切實加強對基層組織建設(shè)年活動的領(lǐng)導(dǎo)
鎮(zhèn)黨委印發(fā)了《中共鹽邊縣委關(guān)于開展基層黨組織現(xiàn)狀大調(diào)查、在評星定級中實施“三分類三升級”的實施意見》(鹽邊組發(fā)[2012]06號），并根據(jù)文件精神制定了《實施方案》，對活動進行了具體的安排部署。明確了活動的責(zé)任人、方法步驟、重點工作任務(wù)、保障措施等具體要求。所屬各村（居）黨總支（支部）、鎮(zhèn)機關(guān)各黨支部結(jié)合自身實際分別制定了工作方案并認真抓好落實，確?；顒硬蛔邩?、不變形、扎實推進。
（二）認真搞好基層組織建設(shè)年活動思想發(fā)動工作 我鎮(zhèn)堅持把搞好思想發(fā)動、打牢思想基礎(chǔ)放在基層黨組織建設(shè)年活動的首要位置，從而達到認識上的提高、思想上的統(tǒng)
一、行動上的一致。2月13日，我鎮(zhèn)召開了全鎮(zhèn)基層黨組織建設(shè)年活動第一次例會，做了思想動員工作，并收集了各總支（支部）工作開展中所遇到的困難；2月16日，我鎮(zhèn)召開了中共紅格鎮(zhèn)委員會第七次會議，會議強調(diào)要以基層組織建設(shè)年活動為契機，全力推進我鎮(zhèn)重大項目建設(shè)，促進我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展；3月15日，在縣委《實施意見》下發(fā)后，我鎮(zhèn)立即組織召開了紅格鎮(zhèn)基層組織建設(shè)年工作推進會，全鎮(zhèn)各村（居）、駐鎮(zhèn)企事業(yè)單位黨總支（支部）主要負責(zé)人、鎮(zhèn)機關(guān)黨支部負責(zé)人、鎮(zhèn)黨委全體成員參加了會議。會議闡述了開展黨的基層組織建設(shè)年活動的重要性和必要性，強調(diào)要緊緊圍繞加強基層組織能力建設(shè)和先進性建設(shè)這一主線，牢牢把握活動的指導(dǎo)思想、總體目標(biāo)、主要任務(wù)、方法步驟，突出重點工作，扎實抓好各項任務(wù)的落實，要求各基層黨組織切實加強對活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，落實好各項保障措施，要把開展黨的基層組織建設(shè)年活動與常規(guī)工作、重點工作緊密結(jié)合起來，切實做到“兩不誤、雙促進”。各基層單位黨總支（支部）、鎮(zhèn)機關(guān)黨支部按要求對會議精神及時進行了傳達貫徹，層層做好思想發(fā)動工作，使黨的基層組織建設(shè)年活動思想發(fā)動覆蓋到全體黨員，覆蓋率達到100%。
（三）認真抓好基層黨組織建設(shè)年調(diào)查研究階段工作
1、認真做好基層黨組織群眾測評工作。鎮(zhèn)黨委將《基層黨組織滿意測評表》下發(fā)所屬各黨總支（支部）廣泛開展測評工作，14個黨支部分別組織黨員和群眾參評，發(fā)放測評表110份，收回測評表100份，測評結(jié)果等次為“好”的比率在90%以上，其余均為“較好”。
2、認真搞好調(diào)研工作。鎮(zhèn)黨委按照《實施意見》中的具體安排及相關(guān)要求對全鎮(zhèn)1個基層黨委、3個基層黨總支、14個基層黨支部進行全面調(diào)查研究。我鎮(zhèn)共計發(fā)放各類“鹽邊縣基層黨組織現(xiàn)狀調(diào)查問卷”320份，收回310份，召開座談會21次，參加座談的黨員369人、群眾207人，入戶走訪145人次，個別訪談129人次；發(fā)放“ 鹽邊縣遠程教育現(xiàn)狀調(diào)查問卷”70份，全數(shù)收回，存在的突出問題一是運行經(jīng)費落實不到位，二是設(shè)備維護和更新不及時；發(fā)放“ 鹽邊縣開展群眾工作薄弱環(huán)節(jié)大排查登記表”120份，收回111份，共收集各類意見建議共37條。
3、認真做好調(diào)研報告。各基層黨組織根據(jù)《實施意見》的專題調(diào)研要求，結(jié)合本村（居）、本單位的黨建工作實際，撰寫了調(diào)研報告上報鎮(zhèn)黨政辦公室，現(xiàn)收到調(diào)研報告12篇，活動簡報5篇。鎮(zhèn)黨委根據(jù)各基層黨組織調(diào)研的具體情況，匯總形成了《中共紅格鎮(zhèn)委員會基層黨組織現(xiàn)狀大調(diào)查調(diào)研報告》，分析了我鎮(zhèn)黨員隊伍人數(shù)、年齡、文化等方面的現(xiàn)狀，指出了黨員隊伍及基層黨組織存在的主要問題，《調(diào)研報告》已上報縣委組織部。
（四）存在問題及下一步的主要工作
1、存在的主要問題：（1）黨員隊伍結(jié)構(gòu)不合理，綜合素質(zhì)偏低；（2）個別支部組織生活不健全，組織制度得不到很好落實；（3）極個別黨支部依然對黨的基層組織建設(shè)工作認識不足；（4）農(nóng)村集體經(jīng)濟實力薄弱，經(jīng)費籌集困難，制約了農(nóng)村基層組織工作的開展；（5）組織黨員學(xué)習(xí)力度不夠，流于形式等等，我們將在以后的工作中逐步加以解決。
2、下一步的主要工作：（1）著眼于永葆先進性，切實抓好黨員隊伍的經(jīng)常性教育管理工作。以貫徹落實中央下發(fā)的《關(guān)于加強黨員經(jīng)常性教育的意見》等文件精神為重點，不斷加強黨員的經(jīng)常性教育，進一步鞏固和發(fā)展先進性教育活動成果；（2）以擴大覆蓋面、增強凝聚力為著力點，扎實推進基層組織建設(shè)。適應(yīng)新形勢新要求，進一步健全基層組織體系，統(tǒng)籌推進我鎮(zhèn)各村（居）、企事業(yè)單位黨建工作。
圍繞建設(shè)社會主義新農(nóng)村，抓好村級組織換屆選舉后的村班子建設(shè)，進一步貫徹執(zhí)行村級組織工作規(guī)則，規(guī)范村“兩委“工作，增強村級領(lǐng)導(dǎo)班子的整體合力；（3）著力營造基層黨建工作的環(huán)境和氛圍。全年組織工作實行目標(biāo)管理，將領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)、基層組織和黨員隊伍建設(shè)、人才隊伍建設(shè)等工作進行細化、量化，年末采取聽、查、看、訪相結(jié)合的方式進行考核；（4）以基層組織建設(shè)年為契機，全面推進我鎮(zhèn)各項重點工作。今年不僅是基層組織建設(shè)年、調(diào)查研究年，還是效能建設(shè)年、項目推進年。市縣高度重視紅格的發(fā)展，近幾年將是紅格鎮(zhèn)實現(xiàn)跨越式發(fā)展的關(guān)鍵時期，我們將真抓實干、實事求是，把各項工作落到實處，全力推進紅格國際風(fēng)情旅游小鎮(zhèn)的建設(shè)工作，促進紅格經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。
同志們，新的一年，黨的建設(shè)和組織工作任務(wù)繁重、責(zé)任重大、使命光榮。我們要立即行動起來，認真貫徹落實上級的部署要求，在縣委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，進一步堅定信心，振奮精神，狠抓落實，努力完成好2012年各項基層組織工作任務(wù)，以優(yōu)異成績迎接黨的十八大勝利召開！
2012年4月6日
縣基層組織自治工作匯報發(fā)言篇二
庫木代爾瓦扎社區(qū)基層組織建設(shè)工作匯報
一、庫木代爾瓦扎社區(qū)基本情況簡介
庫木代爾瓦扎社區(qū)地處城鄉(xiāng)結(jié)合部，轄區(qū)總面積1.5平方公里，居民559戶2218人，其中有貧困戶83戶84人，低保戶349戶1410人，低收入家庭107戶724人，由漢、柯爾克孜、維、回等4個民族構(gòu)成，分為5個居民小組。
社區(qū)現(xiàn)有工作人員20人（其中，國家干部8人，包括社區(qū)干部5人，地區(qū)掛職鍛煉干部1人，縣直事業(yè)單位鍛煉2人；聘用干部6人，包括物業(yè)遺留人員1人；公益性崗位3人；“4050”人員3人；）分別在勞動保障、社區(qū)服務(wù)、計劃生育、醫(yī)療衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生、文化體育、綜合治理等八站一室任崗（兼職）。
庫木代爾瓦扎社區(qū)黨支部現(xiàn)有黨員28人，其中在職黨員10名，企事業(yè)單位退休黨員6名，居民黨員12名,入黨積極分子7名。
二、“十個一”活動落實情況
在落實“十個一”工作機制方面，在按照鎮(zhèn)黨委的下達的要求同時我們制定居民學(xué)習(xí)考勤制度、干部值班、帶班制度、黨員政治學(xué)習(xí)制度等，堅持制定并落實了詳細的干部坐班計劃、黨員政治學(xué)習(xí)計劃、全民學(xué)習(xí)計劃等，同時還對社區(qū)干部落實機制情況進行定期、不定期的督促檢查，認真完成“十個一”臺賬的填寫，按時召開黨員大會、黨支部委員會、村民大會、村民代表大會，并做好詳細的會議存檔，有效地推動了社區(qū)各項工作的開展。
三、
“四知四清四掌握”工作情況
在落實“四知四清四掌握”工作機制方面，社區(qū)制定了“四知四清四掌握的核定工作方案”、“四知四清四掌握的工作計劃”和月進度表，并建立了七項工作制度，即：一崗雙責(zé)工作制度、包街（巷）包單位（小區(qū)）包戶制度、居民基本情況登記制度、社區(qū)黨組織聯(lián)系知名人士制度、社區(qū)黨組織與駐區(qū)單位共建幫扶制度、定期研判處置制度和錯時工作制度。為進一步鞏固深化“四知四清四掌握”工作機制，提高干部對包片區(qū)住戶基本情況知曉率，社區(qū)采取“三項”措施，提升工作運行：一是對社區(qū)干部進行劃分包片區(qū)。將社區(qū)21名社區(qū)人員劃入到“四知四清四掌握”5個片區(qū)中，每個社區(qū)干部平均包40戶，讓社區(qū)干部每月用于入戶調(diào)研的時間不少于三分之二，了解并掌握住戶的基本情況。包片區(qū)領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)督察各干部包戶情況，每星期在周例會上召開一次分析會，全面掌握包片區(qū)新情況、新問題；二是對社區(qū)干部不定期進行考試、測試和督察。改變以往定期考試、測試和督察的方式方法，實行隨機抽考，不定期測試，經(jīng)常督察的工作制度；三是對社區(qū)干部進行雙語培訓(xùn)，提高社區(qū)干部的雙語水平，為扎實落實“四知四清四掌握”工作機制奠定扎實基礎(chǔ)。
四、“一站式服務(wù)、全程代辦制、錯時服務(wù)制、民情流水線”工作情況 首先以落實鎮(zhèn)黨委下達的精神為前提，我社區(qū)緊緊圍繞“抓服務(wù)、保穩(wěn)定、促發(fā)展、惠民生”目標(biāo)，以落實“十個一”及“四知四清四掌握”工作機制為重點，針對社區(qū)內(nèi)八站一室開展“一站式服務(wù)、全程代辦制、錯時工作制、民情流水線”等工作活動，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制定工作計劃，并建立健全獎懲制度，使社區(qū)干部充分認識到這些工作的重要性和必要性，在基本的工作層面上，鼓勵創(chuàng)新，在工作方式、方法上提出跟高的要求，建立民情信箱，利用現(xiàn)代通訊手段等方法，通過創(chuàng)建新的活動載體，多渠道、全方位了解社情民意，形成規(guī)范穩(wěn)定的民意匯集、反映工作機制。
五、雙語學(xué)習(xí)工作情況
雙語學(xué)習(xí)工作是社區(qū)開展工作的基礎(chǔ)，我社區(qū)十分重視此項工作，在按照上級要求進行雙語培訓(xùn)及按時雙語測試的基礎(chǔ)上，還定期召開針對雙語學(xué)習(xí)工作的會議，使社區(qū)干部重視雙語學(xué)習(xí)，將雙語學(xué)習(xí)納入工作的常態(tài)機制，將雙語學(xué)習(xí)貫徹于整個工作中甚至生活中，不斷
總結(jié)
學(xué)習(xí)經(jīng)驗，形成組織有雙語能力的干部帶動其他干部學(xué)習(xí)，漢族干部和民族干部互相學(xué)習(xí)的良好學(xué)習(xí)氛圍。
六、無職黨員設(shè)崗定責(zé)、志愿者隊伍建設(shè)工作情況
為充分發(fā)揮轄區(qū)內(nèi)無職黨員的積極作用，我社區(qū)針對無職黨員進行設(shè)崗定責(zé)，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制定相關(guān)方案，在設(shè)崗定責(zé)的同時，定期對上崗人員進行測評，保證了無職黨員上崗后能夠更好的發(fā)揮積極性，更好的體現(xiàn)黨員先進性，目前共設(shè)崗六個，上崗人員六名。
在注視無職黨員設(shè)崗定責(zé)的同時，我社區(qū)還成立了黨員、團員志愿者隊伍，相應(yīng)成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，制定相關(guān)方案和計劃，利用黨員、團員的先進性思想，充分體現(xiàn)志愿者隊伍的工作性質(zhì)。以志愿為主，社區(qū)負責(zé)宏觀管理，充分調(diào)動志愿者隊伍積極性，最大化發(fā)揮志愿者隊伍的創(chuàng)造性，更好的為社區(qū)廣大居民服務(wù)。
七、共駐共建及工作情況
我社區(qū)截至目前轄區(qū)內(nèi)共有4家縣直、企業(yè)單位，我社區(qū)黨支部十分重視與轄區(qū)內(nèi)單位黨組織的共駐共建工作，積極與轄區(qū)單位黨組織聯(lián)系，簽訂共駐共建協(xié)議書4份，制定詳細共駐共建工作實施方案及計劃，并認真組織轄區(qū)單位開展共駐共建活動，更好地提升了我社區(qū)黨支部的工作能力。
八、遠程教育工作情況
在遠程教育方面，我社區(qū)嚴格按照縣委組織部、鎮(zhèn)黨委精神，制定詳實的學(xué)習(xí)計劃，認真按照計劃進行實施，在組織居民學(xué)習(xí)的同時，我社區(qū)黨支部對遠程教育工作制定了實施方案及崗位制度，明確了遠程教育工作負責(zé)人員責(zé)任，并積極更新學(xué)習(xí)內(nèi)容，參加相關(guān)培訓(xùn)，并對遠程教育設(shè)備管理制定了嚴格的管理規(guī)定。保證了遠程教育設(shè)備使用率，力求達到社區(qū)居民能夠在態(tài)度上重視遠程教育、在主觀上盼望遠程教育的學(xué)習(xí)新局面。跟好的宣傳黨的方針政策和有關(guān)惠民政策及黨的宗教政策。
九、社區(qū)基層組織建設(shè)工作檔案資料工作情況
在做好日常工作的同時，我社區(qū)還非常重視檔案資料的整理歸檔工作，檔案資料的歸檔整理是檢驗一項工作的最直觀方法，我社區(qū)制定嚴格的文件收發(fā)、上報制度、檔案歸檔及歸檔整理制度，對一年中的所有工作檔案進行分類保管并編制相應(yīng)目錄，做到即時上報、即時存檔，以便于查閱。
總之，庫木代爾瓦扎社區(qū)黨支部雖然做了一些工作，取得了一些成績，但離上級黨組織的要求還有很大的差距，今后我們將以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，進一步加強領(lǐng)導(dǎo)、強化措施、健全機制，不斷實踐和探索貫徹落實各項工作的新思想、新方法、新舉措，以更加富有成效的工作，繼續(xù)全面推進庫木代爾瓦扎社區(qū)各項工作邁上新的臺階。
庫木代爾瓦扎社區(qū) 2011年11月29日
縣基層組織自治工作匯報發(fā)言篇三
文章標(biāo)題：鄉(xiāng)基層組織工作匯報
xxxx基層組織工作匯報
今年以來，xxx鄉(xiāng)黨委認真按照縣委、縣委組織部的工作部署，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為契機，大力提升全鄉(xiāng)黨員干部和黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，緊緊圍繞全鄉(xiāng)改革、發(fā)展和穩(wěn)定的大局，以求實開拓，改革創(chuàng)
新的精神深入扎實地開展基層組織建設(shè)工作。年初，我們及時調(diào)整充實了xxx鄉(xiāng)基層組織建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，明確鄉(xiāng)黨委書記是基層組織建設(shè)的“第一責(zé)任人”，村黨支部書記是“直接責(zé)任人”。同時，我鄉(xiāng)建立了黨委委員聯(lián)系村、科技人員聯(lián)系村、鄉(xiāng)干部聯(lián)系村等三項工作制度，黨委委員、科技人員分片負責(zé)，鄉(xiāng)干部具體包村，要求聯(lián)系人員每年要有三分之一的時間在村里工作，定期向鄉(xiāng)黨委匯報村級經(jīng)濟發(fā)展情況，及時解決存在的問題。
今年，鄉(xiāng)爭創(chuàng)“五個好”的黨支部有哈拉吉拉村和阿克哈仁村中小學(xué)黨支部；爭創(chuàng)“四個好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)站所的是鄉(xiāng)獸醫(yī)站。在“三級聯(lián)創(chuàng)”工作中，xxx鄉(xiāng)黨委從實際出發(fā)，完善了《xxxx“五個好”支部創(chuàng)建實施規(guī)劃》，并協(xié)助指導(dǎo)各支部、學(xué)校支部、部門站所制定了“五個好”村支部、“五個好”學(xué)校黨支部、群眾滿意的部門站所創(chuàng)建計劃。
一、黨員電化教育工作情況
200x年上半年，xxx鄉(xiāng)把播放收看工作作為黨員電化教育工作的出發(fā)點和落腳點，促進了村黨員電教工作水平的逐步提高。按縣電教辦下發(fā)的片目，今年我們重點播放了《凝聚力從何而來》、《不朽的豐碑》、《人民公仆張鳴歧》、《沒有忘記他們》等部電教片目，通過觀后討論和
心得體會
交流的教育方式，在很大程度上提高了黨員的自身素質(zhì)和思想意識。特別是在教育方式上，我們結(jié)合自身實際，狠抓落實。一是充分利用鄉(xiāng)廣播電視臺幅射面廣的有利條件，對有益于農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)的科技性教育片，在鄉(xiāng)廣播電視臺集中播放，擴大收視面。二是在農(nóng)區(qū)主要利用農(nóng)閑季節(jié)組織廣大黨員收看電教片，由鄉(xiāng)電教站統(tǒng)一收發(fā)，保證每個支部每期都能組織收看。三是牧業(yè)上，針對點多、面廣、流動性人多的特點，利用鄉(xiāng)牧辦這個集中播放點，抓住牧業(yè)轉(zhuǎn)場相對集中之機，組織廣大農(nóng)牧民群眾觀看電教片并認真做好觀后討論、意見反饋。同時，給收看人員提供評論平臺，找貧困原因，談致富思路等。
二、遠程教育與陣地建設(shè)情況
按照自治區(qū)、地區(qū)、縣委的統(tǒng)一安排部署，年初，縣委組織部就多次到我鄉(xiāng)進行實地調(diào)研，確定xxxx鄉(xiāng)村陣地及遠程教育建設(shè)點。特別是組織部長羅建江同志，對所有篩選的出的村陣地和遠程教育建設(shè)點都進行實地了解，在現(xiàn)場安排和指導(dǎo)建設(shè)工作。建設(shè)工作于6月正式啟動。
－－遠程教育：為抓住此次有利時機提高黨員的整體素質(zhì)和凝聚力、戰(zhàn)斗力，由鄉(xiāng)黨委書記親自抓遠程教育工作，并成立了專門負責(zé)機構(gòu)，設(shè)立了鄉(xiāng)遠程辦公室，根據(jù)我鄉(xiāng)的實際情況，抽掉了4名計算機基礎(chǔ)較好的年輕干部進入遠程教育隊伍兼任各遠程教育站點的播放員工作，并指導(dǎo)和幫教各村工作人員掌握電教設(shè)施管理和使用。
我們于6月19日前完成了基座建設(shè)，由縣遠程辦組織技術(shù)人員進行了檢查驗收。20日縣遠程辦終端安裝調(diào)試完成；21日，縣遠程辦到xxxx進行安裝調(diào)試。
－－陣地建設(shè)：6月底，鄉(xiāng)陣地建設(shè)破土動工，其中：吐爾洪村和闊克鐵列克村總建設(shè)面積均為194.91平方米（活動室面積56.72平方米，辦公室30.69平方米，衛(wèi)生室33.39平方米）。闊克塔勒村，總面積為244.66平方米（活動室面積84.37平方米，辦公室面積41.14平方米，衛(wèi)生室面積45.45平方米）。目前，地基地已基本完成。
三、發(fā)展黨員工作情況
鄉(xiāng)黨委對發(fā)展黨員工作十分重視，始終把此項工作列入黨委工作的重點：一是建立健全發(fā)展黨員規(guī)章制度和黨員管理辦法，規(guī)范發(fā)展黨員工作，為做好發(fā)展黨員工作、為黨注入新鮮血液，年初我們即制定了黨員發(fā)展計劃，確保有章可尋；二是定期研究培養(yǎng)發(fā)展工作，分層次、分重點培養(yǎng)，把生產(chǎn)一線的廣大農(nóng)牧民團結(jié)在黨的周圍，注重改善黨員隊伍年齡結(jié)構(gòu)和文化結(jié)構(gòu)、重點培養(yǎng)、教育、吸收有文化、有理想、雙帶能力強、35歲以下的農(nóng)牧民黨員；三是鄉(xiāng)黨支部及時討論審批、嚴格把關(guān)，保證新發(fā)展黨員質(zhì)量，對不符合條件的堅決不予審批，對積極分子、重點發(fā)展對象、思想?yún)R報、談話、《入黨志愿書》等進行嚴格把關(guān)。四是把發(fā)展黨員工作作為各村黨支部考核的重要內(nèi)容，年終進行綜合評比。在各村黨組織的共同努力下，入黨積極分子和新發(fā)展黨員的學(xué)歷和工作能力比以往都有很大的改善。
中共xxx鄉(xiāng)委員會
二○○x年xx月xx日
《鄉(xiāng)基層組織工作匯報》，歡迎閱讀鄉(xiāng)基層組織工作匯報。
縣基層組織自治工作匯報發(fā)言篇四
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基層組織建設(shè)年工作匯報材料
導(dǎo)讀：本文是關(guān)于基層組織建設(shè)年工作匯報材料，希望能幫助到您！
基層組織建設(shè)年工作匯報材料
**市委把基層組織建設(shè)年作為加強和改進基層黨建工作的重要機遇，作為推動經(jīng)濟社會科學(xué)發(fā)展、跨越式發(fā)展的重要抓手，緊扣"強組織、增活力，創(chuàng)先爭優(yōu)迎十八大"主題，科學(xué)謀劃，扎實推進，取得了初步成效。
一、強化領(lǐng)導(dǎo)抓部署。市委常委會專題聽取了中央、省委、**市委"基層組織建設(shè)年"電視電話會議精神匯報，研究制定了全市基層組織建設(shè)年實施方案，成立了基層組織建設(shè)年專項活動領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室。建立了市"四大家"黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系基層黨建工作制度，每名市委常委包保1個鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處，每名市"四大家"黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系2個村、2個社區(qū)、2家非公有制經(jīng)濟組織和社會組織，每月到聯(lián)系點調(diào)研指導(dǎo)工作不少于一次，努力把聯(lián)系點辦成示范點，以點上經(jīng)驗推動面上工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處黨委、市委"五大工委"、市直單位也成立了相應(yīng)的工作機構(gòu)，領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照"一崗雙責(zé)"的要求，分別建立了基層黨建工作聯(lián)系點，構(gòu)建起了"橫向到邊、縱向到底、上下配合、左右貫通"的基層黨建工作格局。
二、集中精力抓支部。市委組織部成立調(diào)研小組，對各領(lǐng)域、各行業(yè)基層黨支部建設(shè)情況進行了調(diào)查摸底，研究制定了各領(lǐng)域
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基層組織建設(shè)年的工作重點，農(nóng)村黨建的重點是落實"一定三有"、"五議五公開"，社區(qū)黨建工作的重點是推進"三有一化"，非公有制經(jīng)濟組織和社會組織黨建工作的重點是擴大黨的組織和工作覆蓋面，機關(guān)黨建工作的重點是落實好服務(wù)中心、建設(shè)隊伍兩大任務(wù)，國有企業(yè)黨建工作的重點是深入開展"四強四優(yōu)"創(chuàng)建活動。在此基礎(chǔ)上，分類制定了基層黨支部定級參考標(biāo)準(zhǔn)，按照"先進黨組織上水平、中間黨組織上臺階、后進黨組織換新貌"的目標(biāo)，采取"三分類三升級"方法，對基層黨組織實行分類管理。明確提出"矛盾問題突出村、社區(qū)"、"財務(wù)管理混亂村、社區(qū)"、"村務(wù)公開和民主管理難點村、社區(qū)"、"計劃生育重點管理村、社區(qū)"直接列為后進黨組織，強化措施予以整改，力爭十八大召開前，紅旗黨支部達到40%以上，先進黨支部達到70%以上，后進黨支部整頓轉(zhuǎn)化率達到100%。高度重視基層黨組織書記隊伍建設(shè)，擬定了基層黨組織書記集中輪訓(xùn)工作方案，確保今年上半年基層黨組織書記選優(yōu)訓(xùn)強全覆蓋。依托項目"秘書"向80家非公企業(yè)選派了黨建指導(dǎo)員，選派52名退養(yǎng)的正科級領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)任規(guī)模以上非公企業(yè)專職黨委書記。
三、重心下移抓服務(wù)。把提升基層組織服務(wù)群眾水平作為基層組織建設(shè)年的重中之重來抓，轉(zhuǎn)化運用土地增減"雙掛鉤"成果，復(fù)墾土地5000多畝，用于發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟，切實增強基層組織服務(wù)群眾的能力。整合商務(wù)、供銷、衛(wèi)生、文體等部門資源，大力推進黨員群眾服務(wù)中心"五務(wù)合一"規(guī)范化建設(shè)，著力打造基層組織為民服務(wù)的平臺。深入開展"群眾點題、干部解題"活動，感謝您的閱讀，希望能幫助到您。
由群眾采取"電視、電話、電郵、電信"模式向干部"點題"，反映最希望、最急需辦理的事情；基層組織和干部對群眾反映的問題及時進行梳理匯總，研究作出解決矛盾問題、回應(yīng)群眾訴求的意見或決議，交有關(guān)干部限期"解題"，架起了干群"連心橋"。組織103家市直單位與103個村（社區(qū)）結(jié)成聯(lián)系對子，1000名機關(guān)干部幫扶1000戶困難群眾，與群眾同吃、同住、同學(xué)習(xí)、同勞動，做到民情調(diào)查進萬家、惠民實事進萬家、政策法規(guī)進萬家、文明新風(fēng)進萬家。
四、加大投入抓保障。采取財政預(yù)算、費隨事轉(zhuǎn)、黨費支持、社會捐助、整合資源等多種渠道，加大對基層黨建工作經(jīng)費投入。市財政把村（社區(qū)）干部工作報酬、村（社區(qū)）組織辦公經(jīng)費、黨員活動經(jīng)費列入預(yù)算予以保證。每年籌集黨內(nèi)幫扶資金60萬元，對生活困難黨員實施"政治關(guān)愛、生活關(guān)愛、發(fā)展關(guān)愛"；設(shè)立專項獎勵資金，獎勵村級集體經(jīng)濟發(fā)展從無到有、年純收入達到5萬元以上的村。建立優(yōu)秀村（社區(qū)）黨組織書記獎勵機制，每年評選表彰一批優(yōu)秀村（社區(qū)）黨組織書記，給予一次性報酬獎勵。下一年，我們還將探索建立村、社區(qū)黨組織書記"功勛獎"，對實績突出的村、社區(qū)黨組織書記按鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職干部或?qū)ｍ検聵I(yè)編制人員工資待遇進行獎勵，進一步激發(fā)基層干部干事創(chuàng)業(yè)熱情。
五、跟蹤問效抓落實。深入實施黨建工作創(chuàng)新工程，對基層組織建設(shè)年的各項任務(wù)進行工程化管理、項目化推進。選聘"市委黨建工作特約研究員"，常年負責(zé)對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處、各系統(tǒng)（行業(yè)）基層黨建工作的具體指導(dǎo)、巡回督辦和檢查考評。健全落實以述
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職、考核、評價、追究為主要內(nèi)容的"四位一體"責(zé)任體系，全面推行基層黨建工作項目管理、專項述職、定期點評、群眾評議、問責(zé)追究五項制度，把黨建工作納入市委年度目標(biāo)考核，切實做到述職述黨建、評議評黨建、考核考黨建，任用干部看黨建。對抓得不力的進行書面約談、誡勉談話、通報批評，確?；鶎咏M織建設(shè)年各項舉措落地見效。
縣基層組織自治工作匯報發(fā)言篇五
基層組織建設(shè)工作匯報
【篇1：黨的基層組織建設(shè)工作情況匯報】
**鄉(xiāng)黨的基層組織建設(shè)工作情況
匯 報 材 料
中共**鄉(xiāng)委
2011年9月23日
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
我就**鄉(xiāng)黨的基層組織建設(shè)工作情況作如下匯報，不當(dāng)之處，敬請批評指正。
近年來，**鄉(xiāng)在市委、縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以抓好農(nóng)村基層組織建設(shè)為基點，以提高黨員素質(zhì)為目標(biāo)，以創(chuàng)建“五個好”基層黨組織為載體，扎實搞好黨的基層組織建設(shè)工作，較好地發(fā)揮了基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，逐步壯大黨員隊伍，有力地促進了全鄉(xiāng)三個文明建設(shè)健康、協(xié)調(diào)發(fā)展。
一、基本情況
**鄉(xiāng)位于水城縣西南部，距市中心76公里，總面積104平方公里，地形為四周高，中間低，氣候溫?zé)?，土壤肥沃，素有“天然溫室”之稱，盛產(chǎn)水果和蔬菜。全鄉(xiāng)有15個行政村，154個村民組，9532戶，總?cè)丝?6414人。少數(shù)民族占全鄉(xiāng)總?cè)丝诘?5%。
鄉(xiāng)黨委下設(shè)26個黨支部（非公有企業(yè)支部1個），全鄉(xiāng)共有黨員729人，正式黨員680人（其中農(nóng)民黨員597人，婦女黨員76人，35歲以下黨員124人，中專以上文化程度117人）；2008年發(fā)展黨員49人，培養(yǎng)入黨積極分子173人，鄉(xiāng)后備干部11人，村后備干部92人；2011年1-8月，發(fā)展黨員28名，培養(yǎng)入黨積極分子98人。全鄉(xiāng)有農(nóng)村黨員干現(xiàn)代遠程教育站點15個，村集體經(jīng)濟純收入1萬元以上的村3個。全鄉(xiāng)15個行政村活動室總面積達1500平方米以上，鄉(xiāng)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員11人，村“兩委”班子成員102人。2008年，全鄉(xiāng)生產(chǎn)總值達86093萬元，財政總收入9300萬元，人均占有糧319公斤，人均純收入2698元。
二、主要工作及做法
（一）抓好班子、建強組織，優(yōu)化壯大黨員干部隊伍。鄉(xiāng)委緊緊把握黨支部建設(shè)這個核心，狠抓黨支部建設(shè)。一是從轉(zhuǎn)變干部思想認識抓起。樹立不抓黨建的支書是不稱職的支書、不關(guān)心黨建工作的干部是不合格的干部的思想導(dǎo)向，在全鄉(xiāng)干部中形成齊抓共管、人人關(guān)心黨建工作的格局。目前，我鄉(xiāng)新組建兩新黨組織1個，合并黨支部1個，整頓黨支部3個。二是從干部隊伍建設(shè)抓起。按照能者上，平者下，劣者汰和“干部八用、八不用”的原則，把想抓、敢抓、會抓工作的黨員培養(yǎng)成黨支部書記、村干部。調(diào)整充實村干部10人，調(diào)整黨支部書記2人。三是從增強基層黨建隊伍抓起。
積極開展“千名干部任村官，駐村指導(dǎo)抓黨建”活動，從鄉(xiāng)機關(guān)優(yōu)秀黨員干部中抽調(diào)15人，任各村支部第一支部書記，增強了支部的戰(zhàn)斗力。在學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動中，為各村支部派駐3人以上的工作指導(dǎo)組，提升黨建工作開展質(zhì)量。四是從壯大黨員隊伍抓起。結(jié)合各支部實際，年初合理分配入黨積極分子培養(yǎng)數(shù)量和發(fā)展黨員數(shù)量，每季度召開黨建工作例會調(diào)度黨建工作完成情況和黨員發(fā)展情況，在確保黨員發(fā)展數(shù)量的同時，按發(fā)展黨員“十六字”方針的要求，抓好發(fā)展黨員質(zhì)量。2008年發(fā)展黨員數(shù)為全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)第一。幫扶貧困黨員60余名，貧困戶126戶。二是強素質(zhì)，在提升黨員干部綜合能力上下功夫。首先，把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入目標(biāo)管理，制定管理機制，將黨風(fēng)廉政建設(shè)與經(jīng)濟發(fā)展同安排、同部署、同落實、同檢查、同考核，嚴肅黨風(fēng)。開展“帶黨徽、樹形象、作表率”活動，共為全鄉(xiāng)黨員配發(fā)黨徽600余個。其次，采取定期舉辦黨員座談會、黨務(wù)知識培訓(xùn)、法律法規(guī)培訓(xùn)等多種形式有機結(jié)合，不斷提升村干部綜合能力。2011年，組織村干部及黨員培訓(xùn)3次，參訓(xùn)180余人次?，F(xiàn)有優(yōu)秀村干
部5人在市、縣黨校提升學(xué)歷。三是突重點，在發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟上下功夫。在基層組織建設(shè)工作中，堅持抓黨建、促發(fā)展、惠百姓這個重點，幫助群眾找準(zhǔn)好路子、掌握好點子。引導(dǎo)成立了5個農(nóng)村專業(yè)合作社；四是抓落實，在確保工作成效上下功夫。首先，建立以班子成員為主的督導(dǎo)組，加強督查指導(dǎo)力度；建立督導(dǎo)考評機制，對建設(shè)年各階段工作實行量化考評機制，堅持日記載、周調(diào)度、月考核、年評定，對各支部學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動進行全面督查指導(dǎo)；其次，強化目標(biāo)，嚴格責(zé)任追究。通過專題會和調(diào)度會等形式，加強工作調(diào)度，強化目標(biāo)落實，研究解決問題，對連續(xù)兩次會議通報問題較多的村和目標(biāo)任務(wù)完成較差的黨支部，進行通報批評，對村黨支部書記進行誡勉談話。
（三）三級聯(lián)創(chuàng)、整體聯(lián)動，促進經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展。一是抓學(xué)習(xí)，促科學(xué)發(fā)展。以學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動為契機，加強黨員對黨章、中央“四個”長效機制、省委“1+9”文件、科學(xué)發(fā)展觀有關(guān)理論的學(xué)習(xí)。發(fā)放《毛澤東、鄧小平、江澤民論科學(xué)發(fā)展》、《科學(xué)發(fā)展觀重要論述摘編》等學(xué)習(xí)讀本各700余冊，做到參學(xué)黨員人手一本。通過支部會學(xué)、集中學(xué)、黨員遠程教育學(xué)習(xí)、鄉(xiāng)指導(dǎo)組集中培訓(xùn)等形式，加強黨員干部學(xué)習(xí)教育。在學(xué)習(xí)實踐活動中為精心制定鄉(xiāng)主題和載體，指導(dǎo)各村結(jié)合實際制定符合本村發(fā)展要求的學(xué)習(xí)實踐活動主題和載體。二是抓典型，促整體推進。積極探索新時
期新階段農(nóng)村黨建工作的新思路、新方法。在2008年新光村、雙井村被命名為全市“五好”基層黨組織的基礎(chǔ)上，2011年明確以大寨村、新龍村為“五好”創(chuàng)建示范點，組織創(chuàng)建辦人員著力加強示范點建設(shè)，為充分發(fā)揮先鋒模范作用，要求各支部組織參觀學(xué)習(xí)，做到學(xué)有目標(biāo)，趕有榜樣。三是抓管理，促規(guī)范建設(shè)。首先，加強黨員干部隊伍管理，建立健全考勤、信訪、責(zé)任追究、干部管理辦法等規(guī)章制度，建立村干部個人考勤考績檔案，并嚴格獎懲，切實解決“誰去落實”、“何時落實”、“怎樣落實”的問題。其次，加強黨員管理，對黨員進行經(jīng)常性教育和實行走訪制度，適時掌握黨員心理動態(tài)。實行“萬個支部結(jié)對、萬名黨員幫扶”活動。每個支部由一名副科級以上領(lǐng)導(dǎo)和一個鄉(xiāng)機關(guān)支部負責(zé)聯(lián)系結(jié)對。第三，把黨務(wù)、村務(wù)公開作為加強基層組織建設(shè)的重要載體，強化村級民主政治建設(shè)。投入2萬余元，為各村統(tǒng)一制作各類制度、門牌、村“兩委”牌子和村理財小組印章；投入2.1萬元為各村購買數(shù)碼相機；指導(dǎo)各村成立村民議事會、村級理財小組和村務(wù)、黨務(wù)公開監(jiān)督小組等監(jiān)督組織，促進了村級民主政治建設(shè)；四抓民生，促和諧發(fā)展。鄉(xiāng)委始終把以關(guān)注民生、改善群眾生活條件、解決貧困人口溫飽作為開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的主要目標(biāo)。第一，積極為民辦實事。投入資金400余萬元，完成全縣試點和二期201戶危房改造工作，第二期168戶危房改造工作預(yù)計11底全
【篇2：基層黨組織建設(shè)工作總結(jié)】
基層黨組織建設(shè)工作總結(jié)
灤南縣城鄉(xiāng)規(guī)劃局黨支部 2012年4月1日
規(guī)劃局黨支部自成立以來，始終以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認真開展 “創(chuàng)先爭優(yōu)”、“機關(guān)作風(fēng)專項整治”等主題活動，加強黨支部自身建設(shè)，有力地促進了各項工作的開展。近年來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我局不斷提高基層黨組織建設(shè)能力，增強了黨員干部隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力，有力促進了我縣城鄉(xiāng)規(guī)劃事業(yè)健康有序發(fā)展。
一、組織領(lǐng)導(dǎo) 單位形成“一把手”抓黨建的工作方針，黨支部書記抓落實的工作機制，全面落實黨建工作責(zé)任制。按照理論科學(xué)、思想解放、工作創(chuàng)新的要求，每年圍繞上級黨代會精神制定工作方案，以實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、趕超跨越為目標(biāo)，明確黨建工作思路，并確保落實到位。在思想政治方面不斷加強黨支部自身建設(shè)，提高我局支部領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員同志的思想政治水平和黨性觀念，提高了黨員干部的綜合素質(zhì)和工作能力，有力促進全局各項事業(yè)的發(fā)展；在日常工作中領(lǐng)導(dǎo)帶頭廉潔自律、發(fā)揮表率作用，帶頭貫徹民主集中制、促進班子團結(jié)，充分發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用。
二、黨建工作開展情況
一是完善制度并嚴格落實。我局基層黨組織建設(shè)工作不斷趨向程序化制度化，在日常工作中先后制定了《黨組織任期工作目標(biāo)》、《城鄉(xiāng)規(guī)劃局黨支部主要職責(zé)》、《規(guī)劃局黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子議事日程》以及《規(guī)劃局黨支部議事規(guī)則和決策程序》等有利于黨建工作的規(guī)章制度，并嚴格按照制度要求抓落實，做到年終有總
結(jié)年初有計劃，有事干事沒事談心，切實把黨組織建設(shè)成了推動科學(xué)發(fā)展、密切聯(lián)系群眾、維護班子團結(jié)的堅強領(lǐng)導(dǎo)核心，為推進我局黨建工作提供了堅實的制度保證。
二是建設(shè)活動陣地和宣傳陣地 。黨員活動場所建設(shè)是黨建工作的重要組成部分，由于我局黨員人數(shù)不多，將黨員活動室設(shè)在會議室，并配備相應(yīng)的辦公桌椅，充分利用活動場地每月進行一次培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，每季度召開全體黨員大會，組織全體黨員學(xué)習(xí)黨的路線和方針政策、各種法律法規(guī)以及縣委縣政府決議決定，民主生活會及民主評議活動；為了加大對黨員干部業(yè)務(wù)知識和黨性的宣傳教育，我局特購置一臺投影儀，利用遠程教育網(wǎng)絡(luò)，增加了黨員干部的知識面，并在辦公區(qū)設(shè)置黨務(wù)公開專欄，使黨的各項方針政策公開化透明化。
三是認真開展專項主題活動。我局在基層黨組織建設(shè)工作中，以“創(chuàng)先爭優(yōu)活動”為契機，以“三述三評活動”為載體，以“五個好”為標(biāo)準(zhǔn)，認真開展主題活動，緊緊圍繞縣委提出的 “十二五”發(fā)展目標(biāo)和實現(xiàn)跨越式發(fā)展的的決策部署，以深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為主題，激發(fā)黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子成員和黨員的開拓創(chuàng)新、敬業(yè)奉獻精神，在黨員中掀起比、學(xué)、趕、幫、超的熱潮，在我局營造單位爭先進、業(yè)務(wù)爭一流、個人爭優(yōu)秀的良好局面，進一步提高了黨員隊伍素質(zhì)，增強了黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
四是建立資料臺賬和完善檔案管理。根據(jù)黨建工作要求，我局在每年度建立了入黨申請人臺帳、入黨積極分子臺帳、工作能人臺帳、新發(fā)展黨員臺帳和所有文件資料歸類建檔。記載著黨建工作開展的有關(guān)情況、成果、經(jīng)驗和教訓(xùn)，為以后順利開展黨組織各項活動提供有力條件。
三、以開展基層黨建促創(chuàng)工作業(yè)績 我局黨支部成立以來，大力弘揚“少說多干、奮勇爭先”工作作風(fēng)，圍繞中心工作履行職責(zé)，認真落實縣委縣政府工作部署，協(xié)助行政負責(zé)人完成了本單位各項工作任務(wù)，并取得了良好的業(yè)績。
一是在城市規(guī)劃及建設(shè)方面。2008、2009年先后編制了《灤南縣城總體規(guī)劃》、《北河新區(qū)控制性詳細規(guī)劃》。2010年規(guī)劃攻堅行動中，我縣編制完成了城西工業(yè)聚集區(qū)、嘴東工業(yè)區(qū)的總體規(guī)劃和控制性詳細規(guī)劃，城鄉(xiāng)規(guī)劃基本實現(xiàn)了全覆蓋；為切實保障規(guī)劃編制的質(zhì)量和水平，真正發(fā)揮好規(guī)劃的龍頭作用，積極開放規(guī)劃設(shè)計與建筑設(shè)計市場，通過公開招標(biāo)等多種方式面向全國選聘設(shè)計單位，先后承擔(dān)了縣城總體規(guī)劃、北河新區(qū)詳細規(guī)劃、嘴東經(jīng)濟開發(fā)區(qū)總體規(guī)劃及北河公園、企業(yè)研發(fā)中心、新縣醫(yī)院、元代風(fēng)情街等重大規(guī)劃和重點工程的規(guī)劃設(shè)計任務(wù)，規(guī)劃水平有了顯著提高；在城市規(guī)劃、編制實施過程中，通過挖掘古城等歷史文化要素，弘揚評劇、皮影、樂亭大鼓等地方藝術(shù)，初步形成了“碧水環(huán)繞、綠樹掩映、曲美人和、古韻新風(fēng)”的城市景觀，城市特色日益彰顯；2008年，按照省市統(tǒng)一部署，我縣開展了《灤南縣城總體規(guī)劃（2008－2020）》編制工作。該規(guī)劃于2009年5月4日經(jīng)市政府批準(zhǔn)施行。2011年，按照省、市要求，我縣作為沿海十一縣之一組織開展了城市總體規(guī)劃的修編工作，并將環(huán)曹妃甸產(chǎn)業(yè)帶規(guī)劃和“十二五”住房保障規(guī)劃納入了總體規(guī)劃修編內(nèi)容。目前，總體規(guī)劃綱要已通過專家評審和縣規(guī)委會審查，正與市規(guī)劃局協(xié)調(diào)上報市規(guī)委會審查等相關(guān)工作，城市總體規(guī)劃更趨完善。
二是在獲得獎勵方面。自我縣舉全縣之力推進“三大攻堅、四大開發(fā)”工作以來，我局積極發(fā)揮優(yōu)秀黨組織的先鋒模范作用，全體黨員干部在工作中保持“奮發(fā)向上、大有作為”良好精神狀態(tài)，齊心協(xié)力，迎難而上，先后獲得了我縣第三批征收搬遷先進單位、城鎮(zhèn)面貌三年大變樣攻堅行動先進單位、重點項目建設(shè)攻堅行動先進單位以及統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展攻堅行動優(yōu)秀助推單位等多項榮譽稱號，為我局以后長遠發(fā)展提供了精神動力。
四、今后工作重點
圍繞優(yōu)化服務(wù)、提高效能，開展各項活動，加強文明服務(wù)窗 口建設(shè)。黨支部、全體黨員在全局范圍內(nèi)征求群眾的意見、建議，認真進行分析，改正不足，進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，深入推進服務(wù)型機關(guān)建設(shè)。1、繼續(xù)開展“四型”機關(guān)創(chuàng)建活動，以人民滿意為目的，突出創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、效能型、廉潔型機關(guān)為主題，弘揚新風(fēng)正氣，抵制歪風(fēng)邪氣。
2、開展健康向上的文體活動，豐富我局文化生活，增強局內(nèi)工作活力。開展“樹新風(fēng)、講文明”活動。積極組織全局干部 職工開展文體活動，積極參與我縣各項活動。
3、進一步加強服務(wù)型機關(guān)建設(shè)。牢固樹立服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的工作理念，切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高服務(wù)水平。深入基層，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決問題。大力推行以人為本的服務(wù)理
念，改進和優(yōu)化工作程序，確保機關(guān)服務(wù)文明、規(guī)范、高效。
4、深入推進科室作風(fēng)建設(shè)。圍繞優(yōu)化服務(wù)、提高效能，開展創(chuàng)建“作風(fēng)建設(shè)進科室”活動，加強文明服務(wù)窗口建設(shè)，進一步轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)，深入推進服務(wù)型機關(guān)建設(shè)。
【篇3：基層黨組織建設(shè)工作總結(jié)】
基層黨組織建設(shè)工作總結(jié)
一、**基層組織建設(shè)
年，全市**基層組織建設(shè)在三年整建取得初步成效的基礎(chǔ)上，根據(jù)*基層組織建設(shè)面臨的新任務(wù)和新要求，廣泛開展了以創(chuàng)建“五個好”*黨支部、“六個好”*黨委和農(nóng)村基層組織建設(shè)先進區(qū)縣的“三級聯(lián)創(chuàng)”活動。在創(chuàng)建活動中，我們分別制定了創(chuàng)建農(nóng)村基層組織建設(shè)先進區(qū)縣、“六個好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和“五個好”村黨支部考核驗收標(biāo)準(zhǔn)，從區(qū)縣委和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記履行自身職責(zé)、區(qū)縣委和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委自身建設(shè)、村級組織建設(shè)、黨員教育管理和農(nóng)村兩個文明建設(shè)六個大的方面對創(chuàng)建工作進行了分解量化，提出了創(chuàng)建要求。在年的創(chuàng)建活動中，全市各區(qū)縣和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委都充分認識創(chuàng)建工作的重要性，把“三級聯(lián)創(chuàng)”活動作為加強農(nóng)村基層組織建設(shè)的重要手段和有效載體，高度重視，強化措施，促進了這項工作的深入開展。年來，共有個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委達到“六個好”標(biāo)準(zhǔn)，個村黨支部達到“五個好”標(biāo)準(zhǔn)，分別占全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和村黨支部總數(shù)的.%和.%?？偨Y(jié)近幾年“三級聯(lián)創(chuàng)”工作，主要取得了以下幾個方面的成效：一是促進了農(nóng)村各項制度建設(shè)。通過創(chuàng)建活動，全市各區(qū)縣和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委初步健全和完善了農(nóng)村基層組織建設(shè)聯(lián)系會議制度，農(nóng)村基層組織建設(shè)專題研討會制度，領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)點、機關(guān)干部包村、一般干部下鄉(xiāng)駐村制度，農(nóng)村基層組織建設(shè)巡視督查制度等，并層層簽訂目標(biāo)責(zé)任，在全市初步形成了一級抓一級、一級帶一級、一級促一級的工作格局。二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村干部素質(zhì)得到了明顯提高。通過大力選拔優(yōu)秀年輕干部進入鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子，對任職年以上的鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部有計劃地進行交流，對不勝任現(xiàn)職的進行降職、免職或轉(zhuǎn)任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，逐步建立了能上能下的約束激勵機制。年至年，全市共調(diào)整鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部名，其中提拔使用人，降、免職人，一批年富力強、德才兼?zhèn)?、懂?jīng)營、善管理、群眾公認的優(yōu)秀中青年干部被選拔到鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村領(lǐng)導(dǎo)崗位上。目前，全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子平均年齡.歲，具有大專以上文化程度的名，占.%；村兩委班子平均年齡.歲，具有高中和高中以上文化程度的名，占%。三是促進了村黨支部班子轉(zhuǎn)化。年來，我市按照一類支部抓提高，二類支部上臺階，三類支部促轉(zhuǎn)化的總體要求，對村級組織進行分類整治和爭創(chuàng)“五個好”黨支部評選活動，促進支部限期轉(zhuǎn)化，使個二類支部
轉(zhuǎn)化為一類支部。目前，全市一類支部個，占.%；二類支部個，占.%；三類支部個，占.%。一類支部中有個村黨支部達到了“五個好”的目標(biāo)要求，占一類支部的總數(shù)的.%。四是農(nóng)村基層干部和黨員隊伍素質(zhì)得到整體提高。在“三級聯(lián)創(chuàng)”活動中，我市逐步健全了市委組織部、區(qū)縣委組織部和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道黨委三級培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)，采取分期分批、普遍輪訓(xùn)及赴外地考察學(xué)習(xí)等多種形式，加強了對鄉(xiāng)村干部和廣大農(nóng)村黨員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)和管理教育。同時，我們市委組織部與市農(nóng)廣校聯(lián)合開辦了農(nóng)村基層干部大專學(xué)歷培訓(xùn)班，開設(shè)了農(nóng)村經(jīng)濟考核和農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣兩個專業(yè)的課程。年來，全市共舉辦各類農(nóng)村基層干部培訓(xùn)班期，培訓(xùn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部.萬人（次），輪訓(xùn)黨員.萬人（次），黨員輪訓(xùn)面達%。通過“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，全市基層組織建設(shè)水平得到了明顯提高。二、街道社區(qū)黨建工作情況
各級領(lǐng)導(dǎo)重視，形成了街道社區(qū)黨建工作機制。一是精心抓好試點。按照市委的要求，在認真調(diào)研的基礎(chǔ)上，年我部選擇了個基礎(chǔ)條件較好的街道進行黨建工作試點，在取得試點經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，向全市街道社區(qū)全面推開，起到了良好的示范帶動作用。二是認真安排部署，先后制定下發(fā)了我市《關(guān)于深入開展社區(qū)黨建試點工作的意見》等文件，對全市街道、社區(qū)黨建工作的指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)、組織領(lǐng)導(dǎo)、黨員教育與管理、新經(jīng)濟組織黨建、社區(qū)政治工作、社區(qū)服務(wù)活動等進行了細化，規(guī)范了街道、社區(qū)黨建工作的運行機制；三是以創(chuàng)建活動為抓手，制定下發(fā)了《關(guān)于創(chuàng)建“六個好”街道黨委、“五個好”居民區(qū)黨支部活動的意見》，結(jié)合實際層層制定了區(qū)、街道、社區(qū)開展創(chuàng)建活動的具體方法措施，推進了街道社區(qū)黨建工作的深入開展。四是各區(qū)和街道黨委按照市委創(chuàng)建工作的總體部署，將街道社區(qū)創(chuàng)建工作納入重要議事日程，分別建立健全了創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了創(chuàng)建工作計劃，并納入黨建目標(biāo)責(zé)任制中，層層分解任務(wù)，落實工作責(zé)任。五是省委常委、市委書記張裔炯同志，市委常務(wù)副書記郭汝琢同志多次深入街道社區(qū)檢查指導(dǎo)工作，并提出了具體要求。市委組織部把社區(qū)黨建工作也列入了黨建工作的重中之重。全市上下初步形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)重點抓，組織部門具體抓，一級抓一級，一級帶一級的工作格局。六是街道和社區(qū)認真制定完善了《街道社區(qū)黨建工作職責(zé)》、《社區(qū)黨建工作聯(lián)席會規(guī)則》、《社區(qū)黨
建工作研究會規(guī)則》、《社區(qū)黨員志愿者協(xié)會規(guī)則》等相關(guān)制度，成立了“社區(qū)黨建工作研究會”、“社區(qū)黨建工作聯(lián)系會”和“社區(qū)黨建工作黨員志愿者協(xié)會”等議事機構(gòu)，促進了街道社區(qū)黨建工作的開展。七是建立了街道社區(qū)黨建工作的激勵競爭機制，每年由各區(qū)委對創(chuàng)建“五個好”居民區(qū)黨支部進行考核驗收，由市委對創(chuàng)建“六個好”街道黨委進行考核驗收，同時規(guī)定以街道社區(qū)黨建工作聯(lián)系會議的名義對連續(xù)兩年創(chuàng)建達標(biāo)的街道黨委予以表彰，由市委對連續(xù)三年創(chuàng)建達標(biāo)的街道黨委進行表彰。在年創(chuàng)建工作目標(biāo)考核中，全市共有個街道黨委連續(xù)兩年達到了“六個好”的標(biāo)準(zhǔn)，個社區(qū)黨支部達到“五個好”社區(qū)黨支部的標(biāo)準(zhǔn)，我部已建議市委以市街道社區(qū)黨建聯(lián)系會議的名義進行掛牌和通報表彰。
重點加強了領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。一是各區(qū)委堅持按照干部“四化”方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，嚴格執(zhí)行民主推薦、民主測評、公開選聘、任前公示等制度，努力把政治立場堅定、全局意識強、政策水平較高的干部選配到街道工作崗位上，使街道黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍年齡結(jié)構(gòu)日趨合理，整體素質(zhì)明顯提高。年以來，全市共調(diào)整選配街道黨政領(lǐng)導(dǎo)名。目前，街道黨政領(lǐng)導(dǎo)班子平均年齡.歲，比年下降了.歲，具有大專以上文化程度的占.%，比年上升了.個百分點。二是各街道黨委按照“公開招聘、定崗競爭、擇優(yōu)入圍、依法選舉”的原則，面向社會公開招聘，全市先后有名政治文化素質(zhì)較高，奉獻精神較強，年輕能干的大中專畢業(yè)生和下崗職工被吸收到社區(qū)兩委班子中。三是狠抓社區(qū)干部管理工作。各區(qū)委和街道黨委按照干部管理的有關(guān)規(guī)定，對干部進行嚴格要求、嚴格管理、嚴格監(jiān)督，進一步健全完善了黨員民主評議制度、發(fā)展黨員公示制度、黨員談話誡勉制度，提出了思想教育嚴、群眾監(jiān)督嚴、組織管理嚴、執(zhí)行紀律嚴的干部“四嚴”標(biāo)準(zhǔn)，把黨員干部的行為置于群眾的監(jiān)督之下，有力地促進了班子成員的思想作風(fēng)和工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，給街道工作注入了強大的生機與活力。
縣基層組織自治工作匯報發(fā)言篇六
人口和計劃生育基層群眾自治示范村匯報材料
新蔡縣黃樓鎮(zhèn)魯莊村
魯莊村位于新蔡縣黃樓鎮(zhèn)西 2.5公里處，轄 19 個村民組，總?cè)丝?4484 人，其中已婚育齡婦女 974 人。近年來，我們緊緊圍繞計劃生育中心工作，充分發(fā)揮計生協(xié)會職能作用，建立了村兩委負總責(zé)，計生協(xié)會當(dāng)骨干，村民廣泛參與的管理機制，基層群眾自治工作穩(wěn)步推進。
完善組織網(wǎng)絡(luò)。我村建立了以村黨支部書記任會長，熱心計生工作的積極分子任專職副會長，致富帶頭人和會員小組長及“五老”為理事的理事會。實行會員聯(lián)系戶制度，形成“村協(xié)會理事會、會員小組、會員、會員聯(lián)系戶”四級活動網(wǎng)絡(luò)，為開展基層群眾自治工作提供了組織保障。
打造服務(wù)陣地。為創(chuàng)建群眾自治示范村，我村多方籌措資金 20 萬元，新建了高標(biāo)準(zhǔn)的村委和人口文化大院，設(shè)立了人口學(xué)校、計生資料室、康檢室、會員之家、農(nóng)家書屋等，配備了信息化裝備和健身器材，定期組織和引導(dǎo)群眾開展文化娛樂活動，把計生工作融入到群眾的生活、生產(chǎn)、生育當(dāng)中。
健全完善制度。結(jié)合實際，組織群眾依法制定《人口計生群眾自治公約》，把村民的權(quán)利和義務(wù)、男女平等、利益導(dǎo)向、誠信計生、生育關(guān)懷以及村委會的責(zé)任和義務(wù)、村民的違約責(zé)任等都進行了明確 1 規(guī)定，做到“兩上墻、兩進家、兩落實”。堅持村務(wù)公開，暢通群眾參與監(jiān)督渠道。
真心服務(wù)群眾。一是開展生殖健康進家庭優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動，會員小組長實行“三上門服務(wù)（即送宣傳上門、送服務(wù)上門、送政策法規(guī)上門）”，做到服務(wù)群眾百分百，計生知識人人知。二是圍繞廣大育齡群眾的需求，全方位的搞好服務(wù)活動，免費進行健康檢查，免費發(fā)放避孕藥具，免費接送參加孕前優(yōu)生健康檢查的夫婦，全面落實避孕節(jié)育措施知情選擇。三是落實獎優(yōu)政策。在全面落實獨生子女父母獎勵費和計生獎扶、特扶金的基礎(chǔ)上，對領(lǐng)證獨女戶每月增加10元獎勵費，對計生家庭免除1人份的新農(nóng)合參合費。村計生協(xié)動員會員戶和會員聯(lián)系戶發(fā)展種植養(yǎng)殖項目，戶年均增收 2000 多元。還積極與當(dāng)?shù)噩摾な順I(yè)、新型墻材有限公司聯(lián)系，就業(yè)安置計生家庭成員200 余人，每人月收入達 2000 元以上。
通過創(chuàng)建計劃生育基層群眾自治示范村，魯莊村變得更加美了，經(jīng)濟發(fā)展，社會和諧，誠信守信、遵紀守法形成風(fēng)尚，村民自覺實行計劃生育已蔚然成風(fēng)。
2013-9-9 2
縣基層組織自治工作匯報發(fā)言篇一
關(guān)于開展基層組織建設(shè)年活動調(diào)研階段
工作情況匯報
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
根據(jù)會議安排，下面由我就紅格鎮(zhèn)基層組織建設(shè)年活動調(diào)研階段工作作一發(fā)言：
一、全年工作的總體思路
2012年是黨的十八大召開之年，是中組部提出的“基層組織建設(shè)年”，也是我縣實施基層組織建設(shè)試點的起始之年，更是我鎮(zhèn)實現(xiàn)跨越式發(fā)作的重要機遇之年。新形勢新任務(wù)要求我們必須進一步加強組織工作。我鎮(zhèn)基層組織建設(shè)總體思路是：深入貫徹落實縣委工作會議精神，緊扣鎮(zhèn)黨委中心工作主線，以實施組織工作重大規(guī)劃為抓手，突出重點難點，狠抓落實，不斷提高黨建工作科學(xué)化水平，提高人民群眾對組織工作滿意度，為將我鎮(zhèn)打造成為國際旅游風(fēng)情小鎮(zhèn)提供堅強的組織保障。
二、工作重點
具體工作中，我們重點抓好以下四個方面的工作：
（一）切實加強對基層組織建設(shè)年活動的領(lǐng)導(dǎo)
鎮(zhèn)黨委印發(fā)了《中共鹽邊縣委關(guān)于開展基層黨組織現(xiàn)狀大調(diào)查、在評星定級中實施“三分類三升級”的實施意見》(鹽邊組發(fā)[2012]06號），并根據(jù)文件精神制定了《實施方案》，對活動進行了具體的安排部署。明確了活動的責(zé)任人、方法步驟、重點工作任務(wù)、保障措施等具體要求。所屬各村（居）黨總支（支部）、鎮(zhèn)機關(guān)各黨支部結(jié)合自身實際分別制定了工作方案并認真抓好落實，確?；顒硬蛔邩?、不變形、扎實推進。
（二）認真搞好基層組織建設(shè)年活動思想發(fā)動工作 我鎮(zhèn)堅持把搞好思想發(fā)動、打牢思想基礎(chǔ)放在基層黨組織建設(shè)年活動的首要位置，從而達到認識上的提高、思想上的統(tǒng)
一、行動上的一致。2月13日，我鎮(zhèn)召開了全鎮(zhèn)基層黨組織建設(shè)年活動第一次例會，做了思想動員工作，并收集了各總支（支部）工作開展中所遇到的困難；2月16日，我鎮(zhèn)召開了中共紅格鎮(zhèn)委員會第七次會議，會議強調(diào)要以基層組織建設(shè)年活動為契機，全力推進我鎮(zhèn)重大項目建設(shè)，促進我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展；3月15日，在縣委《實施意見》下發(fā)后，我鎮(zhèn)立即組織召開了紅格鎮(zhèn)基層組織建設(shè)年工作推進會，全鎮(zhèn)各村（居）、駐鎮(zhèn)企事業(yè)單位黨總支（支部）主要負責(zé)人、鎮(zhèn)機關(guān)黨支部負責(zé)人、鎮(zhèn)黨委全體成員參加了會議。會議闡述了開展黨的基層組織建設(shè)年活動的重要性和必要性，強調(diào)要緊緊圍繞加強基層組織能力建設(shè)和先進性建設(shè)這一主線，牢牢把握活動的指導(dǎo)思想、總體目標(biāo)、主要任務(wù)、方法步驟，突出重點工作，扎實抓好各項任務(wù)的落實，要求各基層黨組織切實加強對活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，落實好各項保障措施，要把開展黨的基層組織建設(shè)年活動與常規(guī)工作、重點工作緊密結(jié)合起來，切實做到“兩不誤、雙促進”。各基層單位黨總支（支部）、鎮(zhèn)機關(guān)黨支部按要求對會議精神及時進行了傳達貫徹，層層做好思想發(fā)動工作，使黨的基層組織建設(shè)年活動思想發(fā)動覆蓋到全體黨員，覆蓋率達到100%。
（三）認真抓好基層黨組織建設(shè)年調(diào)查研究階段工作
1、認真做好基層黨組織群眾測評工作。鎮(zhèn)黨委將《基層黨組織滿意測評表》下發(fā)所屬各黨總支（支部）廣泛開展測評工作，14個黨支部分別組織黨員和群眾參評，發(fā)放測評表110份，收回測評表100份，測評結(jié)果等次為“好”的比率在90%以上，其余均為“較好”。
2、認真搞好調(diào)研工作。鎮(zhèn)黨委按照《實施意見》中的具體安排及相關(guān)要求對全鎮(zhèn)1個基層黨委、3個基層黨總支、14個基層黨支部進行全面調(diào)查研究。我鎮(zhèn)共計發(fā)放各類“鹽邊縣基層黨組織現(xiàn)狀調(diào)查問卷”320份，收回310份，召開座談會21次，參加座談的黨員369人、群眾207人，入戶走訪145人次，個別訪談129人次；發(fā)放“ 鹽邊縣遠程教育現(xiàn)狀調(diào)查問卷”70份，全數(shù)收回，存在的突出問題一是運行經(jīng)費落實不到位，二是設(shè)備維護和更新不及時；發(fā)放“ 鹽邊縣開展群眾工作薄弱環(huán)節(jié)大排查登記表”120份，收回111份，共收集各類意見建議共37條。
3、認真做好調(diào)研報告。各基層黨組織根據(jù)《實施意見》的專題調(diào)研要求，結(jié)合本村（居）、本單位的黨建工作實際，撰寫了調(diào)研報告上報鎮(zhèn)黨政辦公室，現(xiàn)收到調(diào)研報告12篇，活動簡報5篇。鎮(zhèn)黨委根據(jù)各基層黨組織調(diào)研的具體情況，匯總形成了《中共紅格鎮(zhèn)委員會基層黨組織現(xiàn)狀大調(diào)查調(diào)研報告》，分析了我鎮(zhèn)黨員隊伍人數(shù)、年齡、文化等方面的現(xiàn)狀，指出了黨員隊伍及基層黨組織存在的主要問題，《調(diào)研報告》已上報縣委組織部。
（四）存在問題及下一步的主要工作
1、存在的主要問題：（1）黨員隊伍結(jié)構(gòu)不合理，綜合素質(zhì)偏低；（2）個別支部組織生活不健全，組織制度得不到很好落實；（3）極個別黨支部依然對黨的基層組織建設(shè)工作認識不足；（4）農(nóng)村集體經(jīng)濟實力薄弱，經(jīng)費籌集困難，制約了農(nóng)村基層組織工作的開展；（5）組織黨員學(xué)習(xí)力度不夠，流于形式等等，我們將在以后的工作中逐步加以解決。
2、下一步的主要工作：（1）著眼于永葆先進性，切實抓好黨員隊伍的經(jīng)常性教育管理工作。以貫徹落實中央下發(fā)的《關(guān)于加強黨員經(jīng)常性教育的意見》等文件精神為重點，不斷加強黨員的經(jīng)常性教育，進一步鞏固和發(fā)展先進性教育活動成果；（2）以擴大覆蓋面、增強凝聚力為著力點，扎實推進基層組織建設(shè)。適應(yīng)新形勢新要求，進一步健全基層組織體系，統(tǒng)籌推進我鎮(zhèn)各村（居）、企事業(yè)單位黨建工作。
圍繞建設(shè)社會主義新農(nóng)村，抓好村級組織換屆選舉后的村班子建設(shè)，進一步貫徹執(zhí)行村級組織工作規(guī)則，規(guī)范村“兩委“工作，增強村級領(lǐng)導(dǎo)班子的整體合力；（3）著力營造基層黨建工作的環(huán)境和氛圍。全年組織工作實行目標(biāo)管理，將領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)、基層組織和黨員隊伍建設(shè)、人才隊伍建設(shè)等工作進行細化、量化，年末采取聽、查、看、訪相結(jié)合的方式進行考核；（4）以基層組織建設(shè)年為契機，全面推進我鎮(zhèn)各項重點工作。今年不僅是基層組織建設(shè)年、調(diào)查研究年，還是效能建設(shè)年、項目推進年。市縣高度重視紅格的發(fā)展，近幾年將是紅格鎮(zhèn)實現(xiàn)跨越式發(fā)展的關(guān)鍵時期，我們將真抓實干、實事求是，把各項工作落到實處，全力推進紅格國際風(fēng)情旅游小鎮(zhèn)的建設(shè)工作，促進紅格經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。
同志們，新的一年，黨的建設(shè)和組織工作任務(wù)繁重、責(zé)任重大、使命光榮。我們要立即行動起來，認真貫徹落實上級的部署要求，在縣委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，進一步堅定信心，振奮精神，狠抓落實，努力完成好2012年各項基層組織工作任務(wù)，以優(yōu)異成績迎接黨的十八大勝利召開！
2012年4月6日
縣基層組織自治工作匯報發(fā)言篇二
庫木代爾瓦扎社區(qū)基層組織建設(shè)工作匯報
一、庫木代爾瓦扎社區(qū)基本情況簡介
庫木代爾瓦扎社區(qū)地處城鄉(xiāng)結(jié)合部，轄區(qū)總面積1.5平方公里，居民559戶2218人，其中有貧困戶83戶84人，低保戶349戶1410人，低收入家庭107戶724人，由漢、柯爾克孜、維、回等4個民族構(gòu)成，分為5個居民小組。
社區(qū)現(xiàn)有工作人員20人（其中，國家干部8人，包括社區(qū)干部5人，地區(qū)掛職鍛煉干部1人，縣直事業(yè)單位鍛煉2人；聘用干部6人，包括物業(yè)遺留人員1人；公益性崗位3人；“4050”人員3人；）分別在勞動保障、社區(qū)服務(wù)、計劃生育、醫(yī)療衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生、文化體育、綜合治理等八站一室任崗（兼職）。
庫木代爾瓦扎社區(qū)黨支部現(xiàn)有黨員28人，其中在職黨員10名，企事業(yè)單位退休黨員6名，居民黨員12名,入黨積極分子7名。
二、“十個一”活動落實情況
在落實“十個一”工作機制方面，在按照鎮(zhèn)黨委的下達的要求同時我們制定居民學(xué)習(xí)考勤制度、干部值班、帶班制度、黨員政治學(xué)習(xí)制度等，堅持制定并落實了詳細的干部坐班計劃、黨員政治學(xué)習(xí)計劃、全民學(xué)習(xí)計劃等，同時還對社區(qū)干部落實機制情況進行定期、不定期的督促檢查，認真完成“十個一”臺賬的填寫，按時召開黨員大會、黨支部委員會、村民大會、村民代表大會，并做好詳細的會議存檔，有效地推動了社區(qū)各項工作的開展。
三、
“四知四清四掌握”工作情況
在落實“四知四清四掌握”工作機制方面，社區(qū)制定了“四知四清四掌握的核定工作方案”、“四知四清四掌握的工作計劃”和月進度表，并建立了七項工作制度，即：一崗雙責(zé)工作制度、包街（巷）包單位（小區(qū)）包戶制度、居民基本情況登記制度、社區(qū)黨組織聯(lián)系知名人士制度、社區(qū)黨組織與駐區(qū)單位共建幫扶制度、定期研判處置制度和錯時工作制度。為進一步鞏固深化“四知四清四掌握”工作機制，提高干部對包片區(qū)住戶基本情況知曉率，社區(qū)采取“三項”措施，提升工作運行：一是對社區(qū)干部進行劃分包片區(qū)。將社區(qū)21名社區(qū)人員劃入到“四知四清四掌握”5個片區(qū)中，每個社區(qū)干部平均包40戶，讓社區(qū)干部每月用于入戶調(diào)研的時間不少于三分之二，了解并掌握住戶的基本情況。包片區(qū)領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)督察各干部包戶情況，每星期在周例會上召開一次分析會，全面掌握包片區(qū)新情況、新問題；二是對社區(qū)干部不定期進行考試、測試和督察。改變以往定期考試、測試和督察的方式方法，實行隨機抽考，不定期測試，經(jīng)常督察的工作制度；三是對社區(qū)干部進行雙語培訓(xùn)，提高社區(qū)干部的雙語水平，為扎實落實“四知四清四掌握”工作機制奠定扎實基礎(chǔ)。
四、“一站式服務(wù)、全程代辦制、錯時服務(wù)制、民情流水線”工作情況 首先以落實鎮(zhèn)黨委下達的精神為前提，我社區(qū)緊緊圍繞“抓服務(wù)、保穩(wěn)定、促發(fā)展、惠民生”目標(biāo)，以落實“十個一”及“四知四清四掌握”工作機制為重點，針對社區(qū)內(nèi)八站一室開展“一站式服務(wù)、全程代辦制、錯時工作制、民情流水線”等工作活動，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制定工作計劃，并建立健全獎懲制度，使社區(qū)干部充分認識到這些工作的重要性和必要性，在基本的工作層面上，鼓勵創(chuàng)新，在工作方式、方法上提出跟高的要求，建立民情信箱，利用現(xiàn)代通訊手段等方法，通過創(chuàng)建新的活動載體，多渠道、全方位了解社情民意，形成規(guī)范穩(wěn)定的民意匯集、反映工作機制。
五、雙語學(xué)習(xí)工作情況
雙語學(xué)習(xí)工作是社區(qū)開展工作的基礎(chǔ)，我社區(qū)十分重視此項工作，在按照上級要求進行雙語培訓(xùn)及按時雙語測試的基礎(chǔ)上，還定期召開針對雙語學(xué)習(xí)工作的會議，使社區(qū)干部重視雙語學(xué)習(xí)，將雙語學(xué)習(xí)納入工作的常態(tài)機制，將雙語學(xué)習(xí)貫徹于整個工作中甚至生活中，不斷
總結(jié)
學(xué)習(xí)經(jīng)驗，形成組織有雙語能力的干部帶動其他干部學(xué)習(xí)，漢族干部和民族干部互相學(xué)習(xí)的良好學(xué)習(xí)氛圍。
六、無職黨員設(shè)崗定責(zé)、志愿者隊伍建設(shè)工作情況
為充分發(fā)揮轄區(qū)內(nèi)無職黨員的積極作用，我社區(qū)針對無職黨員進行設(shè)崗定責(zé)，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制定相關(guān)方案，在設(shè)崗定責(zé)的同時，定期對上崗人員進行測評，保證了無職黨員上崗后能夠更好的發(fā)揮積極性，更好的體現(xiàn)黨員先進性，目前共設(shè)崗六個，上崗人員六名。
在注視無職黨員設(shè)崗定責(zé)的同時，我社區(qū)還成立了黨員、團員志愿者隊伍，相應(yīng)成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，制定相關(guān)方案和計劃，利用黨員、團員的先進性思想，充分體現(xiàn)志愿者隊伍的工作性質(zhì)。以志愿為主，社區(qū)負責(zé)宏觀管理，充分調(diào)動志愿者隊伍積極性，最大化發(fā)揮志愿者隊伍的創(chuàng)造性，更好的為社區(qū)廣大居民服務(wù)。
七、共駐共建及工作情況
我社區(qū)截至目前轄區(qū)內(nèi)共有4家縣直、企業(yè)單位，我社區(qū)黨支部十分重視與轄區(qū)內(nèi)單位黨組織的共駐共建工作，積極與轄區(qū)單位黨組織聯(lián)系，簽訂共駐共建協(xié)議書4份，制定詳細共駐共建工作實施方案及計劃，并認真組織轄區(qū)單位開展共駐共建活動，更好地提升了我社區(qū)黨支部的工作能力。
八、遠程教育工作情況
在遠程教育方面，我社區(qū)嚴格按照縣委組織部、鎮(zhèn)黨委精神，制定詳實的學(xué)習(xí)計劃，認真按照計劃進行實施，在組織居民學(xué)習(xí)的同時，我社區(qū)黨支部對遠程教育工作制定了實施方案及崗位制度，明確了遠程教育工作負責(zé)人員責(zé)任，并積極更新學(xué)習(xí)內(nèi)容，參加相關(guān)培訓(xùn)，并對遠程教育設(shè)備管理制定了嚴格的管理規(guī)定。保證了遠程教育設(shè)備使用率，力求達到社區(qū)居民能夠在態(tài)度上重視遠程教育、在主觀上盼望遠程教育的學(xué)習(xí)新局面。跟好的宣傳黨的方針政策和有關(guān)惠民政策及黨的宗教政策。
九、社區(qū)基層組織建設(shè)工作檔案資料工作情況
在做好日常工作的同時，我社區(qū)還非常重視檔案資料的整理歸檔工作，檔案資料的歸檔整理是檢驗一項工作的最直觀方法，我社區(qū)制定嚴格的文件收發(fā)、上報制度、檔案歸檔及歸檔整理制度，對一年中的所有工作檔案進行分類保管并編制相應(yīng)目錄，做到即時上報、即時存檔，以便于查閱。
總之，庫木代爾瓦扎社區(qū)黨支部雖然做了一些工作，取得了一些成績，但離上級黨組織的要求還有很大的差距，今后我們將以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，進一步加強領(lǐng)導(dǎo)、強化措施、健全機制，不斷實踐和探索貫徹落實各項工作的新思想、新方法、新舉措，以更加富有成效的工作，繼續(xù)全面推進庫木代爾瓦扎社區(qū)各項工作邁上新的臺階。
庫木代爾瓦扎社區(qū) 2011年11月29日
縣基層組織自治工作匯報發(fā)言篇三
文章標(biāo)題：鄉(xiāng)基層組織工作匯報
xxxx基層組織工作匯報
今年以來，xxx鄉(xiāng)黨委認真按照縣委、縣委組織部的工作部署，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為契機，大力提升全鄉(xiāng)黨員干部和黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，緊緊圍繞全鄉(xiāng)改革、發(fā)展和穩(wěn)定的大局，以求實開拓，改革創(chuàng)
新的精神深入扎實地開展基層組織建設(shè)工作。年初，我們及時調(diào)整充實了xxx鄉(xiāng)基層組織建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，明確鄉(xiāng)黨委書記是基層組織建設(shè)的“第一責(zé)任人”，村黨支部書記是“直接責(zé)任人”。同時，我鄉(xiāng)建立了黨委委員聯(lián)系村、科技人員聯(lián)系村、鄉(xiāng)干部聯(lián)系村等三項工作制度，黨委委員、科技人員分片負責(zé)，鄉(xiāng)干部具體包村，要求聯(lián)系人員每年要有三分之一的時間在村里工作，定期向鄉(xiāng)黨委匯報村級經(jīng)濟發(fā)展情況，及時解決存在的問題。
今年，鄉(xiāng)爭創(chuàng)“五個好”的黨支部有哈拉吉拉村和阿克哈仁村中小學(xué)黨支部；爭創(chuàng)“四個好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)站所的是鄉(xiāng)獸醫(yī)站。在“三級聯(lián)創(chuàng)”工作中，xxx鄉(xiāng)黨委從實際出發(fā)，完善了《xxxx“五個好”支部創(chuàng)建實施規(guī)劃》，并協(xié)助指導(dǎo)各支部、學(xué)校支部、部門站所制定了“五個好”村支部、“五個好”學(xué)校黨支部、群眾滿意的部門站所創(chuàng)建計劃。
一、黨員電化教育工作情況
200x年上半年，xxx鄉(xiāng)把播放收看工作作為黨員電化教育工作的出發(fā)點和落腳點，促進了村黨員電教工作水平的逐步提高。按縣電教辦下發(fā)的片目，今年我們重點播放了《凝聚力從何而來》、《不朽的豐碑》、《人民公仆張鳴歧》、《沒有忘記他們》等部電教片目，通過觀后討論和
心得體會
交流的教育方式，在很大程度上提高了黨員的自身素質(zhì)和思想意識。特別是在教育方式上，我們結(jié)合自身實際，狠抓落實。一是充分利用鄉(xiāng)廣播電視臺幅射面廣的有利條件，對有益于農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)的科技性教育片，在鄉(xiāng)廣播電視臺集中播放，擴大收視面。二是在農(nóng)區(qū)主要利用農(nóng)閑季節(jié)組織廣大黨員收看電教片，由鄉(xiāng)電教站統(tǒng)一收發(fā)，保證每個支部每期都能組織收看。三是牧業(yè)上，針對點多、面廣、流動性人多的特點，利用鄉(xiāng)牧辦這個集中播放點，抓住牧業(yè)轉(zhuǎn)場相對集中之機，組織廣大農(nóng)牧民群眾觀看電教片并認真做好觀后討論、意見反饋。同時，給收看人員提供評論平臺，找貧困原因，談致富思路等。
二、遠程教育與陣地建設(shè)情況
按照自治區(qū)、地區(qū)、縣委的統(tǒng)一安排部署，年初，縣委組織部就多次到我鄉(xiāng)進行實地調(diào)研，確定xxxx鄉(xiāng)村陣地及遠程教育建設(shè)點。特別是組織部長羅建江同志，對所有篩選的出的村陣地和遠程教育建設(shè)點都進行實地了解，在現(xiàn)場安排和指導(dǎo)建設(shè)工作。建設(shè)工作于6月正式啟動。
－－遠程教育：為抓住此次有利時機提高黨員的整體素質(zhì)和凝聚力、戰(zhàn)斗力，由鄉(xiāng)黨委書記親自抓遠程教育工作，并成立了專門負責(zé)機構(gòu)，設(shè)立了鄉(xiāng)遠程辦公室，根據(jù)我鄉(xiāng)的實際情況，抽掉了4名計算機基礎(chǔ)較好的年輕干部進入遠程教育隊伍兼任各遠程教育站點的播放員工作，并指導(dǎo)和幫教各村工作人員掌握電教設(shè)施管理和使用。
我們于6月19日前完成了基座建設(shè)，由縣遠程辦組織技術(shù)人員進行了檢查驗收。20日縣遠程辦終端安裝調(diào)試完成；21日，縣遠程辦到xxxx進行安裝調(diào)試。
－－陣地建設(shè)：6月底，鄉(xiāng)陣地建設(shè)破土動工，其中：吐爾洪村和闊克鐵列克村總建設(shè)面積均為194.91平方米（活動室面積56.72平方米，辦公室30.69平方米，衛(wèi)生室33.39平方米）。闊克塔勒村，總面積為244.66平方米（活動室面積84.37平方米，辦公室面積41.14平方米，衛(wèi)生室面積45.45平方米）。目前，地基地已基本完成。
三、發(fā)展黨員工作情況
鄉(xiāng)黨委對發(fā)展黨員工作十分重視，始終把此項工作列入黨委工作的重點：一是建立健全發(fā)展黨員規(guī)章制度和黨員管理辦法，規(guī)范發(fā)展黨員工作，為做好發(fā)展黨員工作、為黨注入新鮮血液，年初我們即制定了黨員發(fā)展計劃，確保有章可尋；二是定期研究培養(yǎng)發(fā)展工作，分層次、分重點培養(yǎng)，把生產(chǎn)一線的廣大農(nóng)牧民團結(jié)在黨的周圍，注重改善黨員隊伍年齡結(jié)構(gòu)和文化結(jié)構(gòu)、重點培養(yǎng)、教育、吸收有文化、有理想、雙帶能力強、35歲以下的農(nóng)牧民黨員；三是鄉(xiāng)黨支部及時討論審批、嚴格把關(guān)，保證新發(fā)展黨員質(zhì)量，對不符合條件的堅決不予審批，對積極分子、重點發(fā)展對象、思想?yún)R報、談話、《入黨志愿書》等進行嚴格把關(guān)。四是把發(fā)展黨員工作作為各村黨支部考核的重要內(nèi)容，年終進行綜合評比。在各村黨組織的共同努力下，入黨積極分子和新發(fā)展黨員的學(xué)歷和工作能力比以往都有很大的改善。
中共xxx鄉(xiāng)委員會
二○○x年xx月xx日
《鄉(xiāng)基層組織工作匯報》，歡迎閱讀鄉(xiāng)基層組織工作匯報。
縣基層組織自治工作匯報發(fā)言篇四
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基層組織建設(shè)年工作匯報材料
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基層組織建設(shè)年工作匯報材料
**市委把基層組織建設(shè)年作為加強和改進基層黨建工作的重要機遇，作為推動經(jīng)濟社會科學(xué)發(fā)展、跨越式發(fā)展的重要抓手，緊扣"強組織、增活力，創(chuàng)先爭優(yōu)迎十八大"主題，科學(xué)謀劃，扎實推進，取得了初步成效。
一、強化領(lǐng)導(dǎo)抓部署。市委常委會專題聽取了中央、省委、**市委"基層組織建設(shè)年"電視電話會議精神匯報，研究制定了全市基層組織建設(shè)年實施方案，成立了基層組織建設(shè)年專項活動領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室。建立了市"四大家"黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系基層黨建工作制度，每名市委常委包保1個鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處，每名市"四大家"黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系2個村、2個社區(qū)、2家非公有制經(jīng)濟組織和社會組織，每月到聯(lián)系點調(diào)研指導(dǎo)工作不少于一次，努力把聯(lián)系點辦成示范點，以點上經(jīng)驗推動面上工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處黨委、市委"五大工委"、市直單位也成立了相應(yīng)的工作機構(gòu)，領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照"一崗雙責(zé)"的要求，分別建立了基層黨建工作聯(lián)系點，構(gòu)建起了"橫向到邊、縱向到底、上下配合、左右貫通"的基層黨建工作格局。
二、集中精力抓支部。市委組織部成立調(diào)研小組，對各領(lǐng)域、各行業(yè)基層黨支部建設(shè)情況進行了調(diào)查摸底，研究制定了各領(lǐng)域
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基層組織建設(shè)年的工作重點，農(nóng)村黨建的重點是落實"一定三有"、"五議五公開"，社區(qū)黨建工作的重點是推進"三有一化"，非公有制經(jīng)濟組織和社會組織黨建工作的重點是擴大黨的組織和工作覆蓋面，機關(guān)黨建工作的重點是落實好服務(wù)中心、建設(shè)隊伍兩大任務(wù)，國有企業(yè)黨建工作的重點是深入開展"四強四優(yōu)"創(chuàng)建活動。在此基礎(chǔ)上，分類制定了基層黨支部定級參考標(biāo)準(zhǔn)，按照"先進黨組織上水平、中間黨組織上臺階、后進黨組織換新貌"的目標(biāo)，采取"三分類三升級"方法，對基層黨組織實行分類管理。明確提出"矛盾問題突出村、社區(qū)"、"財務(wù)管理混亂村、社區(qū)"、"村務(wù)公開和民主管理難點村、社區(qū)"、"計劃生育重點管理村、社區(qū)"直接列為后進黨組織，強化措施予以整改，力爭十八大召開前，紅旗黨支部達到40%以上，先進黨支部達到70%以上，后進黨支部整頓轉(zhuǎn)化率達到100%。高度重視基層黨組織書記隊伍建設(shè)，擬定了基層黨組織書記集中輪訓(xùn)工作方案，確保今年上半年基層黨組織書記選優(yōu)訓(xùn)強全覆蓋。依托項目"秘書"向80家非公企業(yè)選派了黨建指導(dǎo)員，選派52名退養(yǎng)的正科級領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)任規(guī)模以上非公企業(yè)專職黨委書記。
三、重心下移抓服務(wù)。把提升基層組織服務(wù)群眾水平作為基層組織建設(shè)年的重中之重來抓，轉(zhuǎn)化運用土地增減"雙掛鉤"成果，復(fù)墾土地5000多畝，用于發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟，切實增強基層組織服務(wù)群眾的能力。整合商務(wù)、供銷、衛(wèi)生、文體等部門資源，大力推進黨員群眾服務(wù)中心"五務(wù)合一"規(guī)范化建設(shè)，著力打造基層組織為民服務(wù)的平臺。深入開展"群眾點題、干部解題"活動，感謝您的閱讀，希望能幫助到您。
由群眾采取"電視、電話、電郵、電信"模式向干部"點題"，反映最希望、最急需辦理的事情；基層組織和干部對群眾反映的問題及時進行梳理匯總，研究作出解決矛盾問題、回應(yīng)群眾訴求的意見或決議，交有關(guān)干部限期"解題"，架起了干群"連心橋"。組織103家市直單位與103個村（社區(qū)）結(jié)成聯(lián)系對子，1000名機關(guān)干部幫扶1000戶困難群眾，與群眾同吃、同住、同學(xué)習(xí)、同勞動，做到民情調(diào)查進萬家、惠民實事進萬家、政策法規(guī)進萬家、文明新風(fēng)進萬家。
四、加大投入抓保障。采取財政預(yù)算、費隨事轉(zhuǎn)、黨費支持、社會捐助、整合資源等多種渠道，加大對基層黨建工作經(jīng)費投入。市財政把村（社區(qū)）干部工作報酬、村（社區(qū)）組織辦公經(jīng)費、黨員活動經(jīng)費列入預(yù)算予以保證。每年籌集黨內(nèi)幫扶資金60萬元，對生活困難黨員實施"政治關(guān)愛、生活關(guān)愛、發(fā)展關(guān)愛"；設(shè)立專項獎勵資金，獎勵村級集體經(jīng)濟發(fā)展從無到有、年純收入達到5萬元以上的村。建立優(yōu)秀村（社區(qū)）黨組織書記獎勵機制，每年評選表彰一批優(yōu)秀村（社區(qū)）黨組織書記，給予一次性報酬獎勵。下一年，我們還將探索建立村、社區(qū)黨組織書記"功勛獎"，對實績突出的村、社區(qū)黨組織書記按鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職干部或?qū)ｍ検聵I(yè)編制人員工資待遇進行獎勵，進一步激發(fā)基層干部干事創(chuàng)業(yè)熱情。
五、跟蹤問效抓落實。深入實施黨建工作創(chuàng)新工程，對基層組織建設(shè)年的各項任務(wù)進行工程化管理、項目化推進。選聘"市委黨建工作特約研究員"，常年負責(zé)對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處、各系統(tǒng)（行業(yè)）基層黨建工作的具體指導(dǎo)、巡回督辦和檢查考評。健全落實以述
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職、考核、評價、追究為主要內(nèi)容的"四位一體"責(zé)任體系，全面推行基層黨建工作項目管理、專項述職、定期點評、群眾評議、問責(zé)追究五項制度，把黨建工作納入市委年度目標(biāo)考核，切實做到述職述黨建、評議評黨建、考核考黨建，任用干部看黨建。對抓得不力的進行書面約談、誡勉談話、通報批評，確?；鶎咏M織建設(shè)年各項舉措落地見效。
縣基層組織自治工作匯報發(fā)言篇五
基層組織建設(shè)工作匯報
【篇1：黨的基層組織建設(shè)工作情況匯報】
**鄉(xiāng)黨的基層組織建設(shè)工作情況
匯 報 材 料
中共**鄉(xiāng)委
2011年9月23日
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
我就**鄉(xiāng)黨的基層組織建設(shè)工作情況作如下匯報，不當(dāng)之處，敬請批評指正。
近年來，**鄉(xiāng)在市委、縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以抓好農(nóng)村基層組織建設(shè)為基點，以提高黨員素質(zhì)為目標(biāo)，以創(chuàng)建“五個好”基層黨組織為載體，扎實搞好黨的基層組織建設(shè)工作，較好地發(fā)揮了基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，逐步壯大黨員隊伍，有力地促進了全鄉(xiāng)三個文明建設(shè)健康、協(xié)調(diào)發(fā)展。
一、基本情況
**鄉(xiāng)位于水城縣西南部，距市中心76公里，總面積104平方公里，地形為四周高，中間低，氣候溫?zé)?，土壤肥沃，素有“天然溫室”之稱，盛產(chǎn)水果和蔬菜。全鄉(xiāng)有15個行政村，154個村民組，9532戶，總?cè)丝?6414人。少數(shù)民族占全鄉(xiāng)總?cè)丝诘?5%。
鄉(xiāng)黨委下設(shè)26個黨支部（非公有企業(yè)支部1個），全鄉(xiāng)共有黨員729人，正式黨員680人（其中農(nóng)民黨員597人，婦女黨員76人，35歲以下黨員124人，中專以上文化程度117人）；2008年發(fā)展黨員49人，培養(yǎng)入黨積極分子173人，鄉(xiāng)后備干部11人，村后備干部92人；2011年1-8月，發(fā)展黨員28名，培養(yǎng)入黨積極分子98人。全鄉(xiāng)有農(nóng)村黨員干現(xiàn)代遠程教育站點15個，村集體經(jīng)濟純收入1萬元以上的村3個。全鄉(xiāng)15個行政村活動室總面積達1500平方米以上，鄉(xiāng)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員11人，村“兩委”班子成員102人。2008年，全鄉(xiāng)生產(chǎn)總值達86093萬元，財政總收入9300萬元，人均占有糧319公斤，人均純收入2698元。
二、主要工作及做法
（一）抓好班子、建強組織，優(yōu)化壯大黨員干部隊伍。鄉(xiāng)委緊緊把握黨支部建設(shè)這個核心，狠抓黨支部建設(shè)。一是從轉(zhuǎn)變干部思想認識抓起。樹立不抓黨建的支書是不稱職的支書、不關(guān)心黨建工作的干部是不合格的干部的思想導(dǎo)向，在全鄉(xiāng)干部中形成齊抓共管、人人關(guān)心黨建工作的格局。目前，我鄉(xiāng)新組建兩新黨組織1個，合并黨支部1個，整頓黨支部3個。二是從干部隊伍建設(shè)抓起。按照能者上，平者下，劣者汰和“干部八用、八不用”的原則，把想抓、敢抓、會抓工作的黨員培養(yǎng)成黨支部書記、村干部。調(diào)整充實村干部10人，調(diào)整黨支部書記2人。三是從增強基層黨建隊伍抓起。
積極開展“千名干部任村官，駐村指導(dǎo)抓黨建”活動，從鄉(xiāng)機關(guān)優(yōu)秀黨員干部中抽調(diào)15人，任各村支部第一支部書記，增強了支部的戰(zhàn)斗力。在學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動中，為各村支部派駐3人以上的工作指導(dǎo)組，提升黨建工作開展質(zhì)量。四是從壯大黨員隊伍抓起。結(jié)合各支部實際，年初合理分配入黨積極分子培養(yǎng)數(shù)量和發(fā)展黨員數(shù)量，每季度召開黨建工作例會調(diào)度黨建工作完成情況和黨員發(fā)展情況，在確保黨員發(fā)展數(shù)量的同時，按發(fā)展黨員“十六字”方針的要求，抓好發(fā)展黨員質(zhì)量。2008年發(fā)展黨員數(shù)為全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)第一。幫扶貧困黨員60余名，貧困戶126戶。二是強素質(zhì)，在提升黨員干部綜合能力上下功夫。首先，把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入目標(biāo)管理，制定管理機制，將黨風(fēng)廉政建設(shè)與經(jīng)濟發(fā)展同安排、同部署、同落實、同檢查、同考核，嚴肅黨風(fēng)。開展“帶黨徽、樹形象、作表率”活動，共為全鄉(xiāng)黨員配發(fā)黨徽600余個。其次，采取定期舉辦黨員座談會、黨務(wù)知識培訓(xùn)、法律法規(guī)培訓(xùn)等多種形式有機結(jié)合，不斷提升村干部綜合能力。2011年，組織村干部及黨員培訓(xùn)3次，參訓(xùn)180余人次?，F(xiàn)有優(yōu)秀村干
部5人在市、縣黨校提升學(xué)歷。三是突重點，在發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟上下功夫。在基層組織建設(shè)工作中，堅持抓黨建、促發(fā)展、惠百姓這個重點，幫助群眾找準(zhǔn)好路子、掌握好點子。引導(dǎo)成立了5個農(nóng)村專業(yè)合作社；四是抓落實，在確保工作成效上下功夫。首先，建立以班子成員為主的督導(dǎo)組，加強督查指導(dǎo)力度；建立督導(dǎo)考評機制，對建設(shè)年各階段工作實行量化考評機制，堅持日記載、周調(diào)度、月考核、年評定，對各支部學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動進行全面督查指導(dǎo)；其次，強化目標(biāo)，嚴格責(zé)任追究。通過專題會和調(diào)度會等形式，加強工作調(diào)度，強化目標(biāo)落實，研究解決問題，對連續(xù)兩次會議通報問題較多的村和目標(biāo)任務(wù)完成較差的黨支部，進行通報批評，對村黨支部書記進行誡勉談話。
（三）三級聯(lián)創(chuàng)、整體聯(lián)動，促進經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展。一是抓學(xué)習(xí)，促科學(xué)發(fā)展。以學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動為契機，加強黨員對黨章、中央“四個”長效機制、省委“1+9”文件、科學(xué)發(fā)展觀有關(guān)理論的學(xué)習(xí)。發(fā)放《毛澤東、鄧小平、江澤民論科學(xué)發(fā)展》、《科學(xué)發(fā)展觀重要論述摘編》等學(xué)習(xí)讀本各700余冊，做到參學(xué)黨員人手一本。通過支部會學(xué)、集中學(xué)、黨員遠程教育學(xué)習(xí)、鄉(xiāng)指導(dǎo)組集中培訓(xùn)等形式，加強黨員干部學(xué)習(xí)教育。在學(xué)習(xí)實踐活動中為精心制定鄉(xiāng)主題和載體，指導(dǎo)各村結(jié)合實際制定符合本村發(fā)展要求的學(xué)習(xí)實踐活動主題和載體。二是抓典型，促整體推進。積極探索新時
期新階段農(nóng)村黨建工作的新思路、新方法。在2008年新光村、雙井村被命名為全市“五好”基層黨組織的基礎(chǔ)上，2011年明確以大寨村、新龍村為“五好”創(chuàng)建示范點，組織創(chuàng)建辦人員著力加強示范點建設(shè)，為充分發(fā)揮先鋒模范作用，要求各支部組織參觀學(xué)習(xí)，做到學(xué)有目標(biāo)，趕有榜樣。三是抓管理，促規(guī)范建設(shè)。首先，加強黨員干部隊伍管理，建立健全考勤、信訪、責(zé)任追究、干部管理辦法等規(guī)章制度，建立村干部個人考勤考績檔案，并嚴格獎懲，切實解決“誰去落實”、“何時落實”、“怎樣落實”的問題。其次，加強黨員管理，對黨員進行經(jīng)常性教育和實行走訪制度，適時掌握黨員心理動態(tài)。實行“萬個支部結(jié)對、萬名黨員幫扶”活動。每個支部由一名副科級以上領(lǐng)導(dǎo)和一個鄉(xiāng)機關(guān)支部負責(zé)聯(lián)系結(jié)對。第三，把黨務(wù)、村務(wù)公開作為加強基層組織建設(shè)的重要載體，強化村級民主政治建設(shè)。投入2萬余元，為各村統(tǒng)一制作各類制度、門牌、村“兩委”牌子和村理財小組印章；投入2.1萬元為各村購買數(shù)碼相機；指導(dǎo)各村成立村民議事會、村級理財小組和村務(wù)、黨務(wù)公開監(jiān)督小組等監(jiān)督組織，促進了村級民主政治建設(shè)；四抓民生，促和諧發(fā)展。鄉(xiāng)委始終把以關(guān)注民生、改善群眾生活條件、解決貧困人口溫飽作為開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的主要目標(biāo)。第一，積極為民辦實事。投入資金400余萬元，完成全縣試點和二期201戶危房改造工作，第二期168戶危房改造工作預(yù)計11底全
【篇2：基層黨組織建設(shè)工作總結(jié)】
基層黨組織建設(shè)工作總結(jié)
灤南縣城鄉(xiāng)規(guī)劃局黨支部 2012年4月1日
規(guī)劃局黨支部自成立以來，始終以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認真開展 “創(chuàng)先爭優(yōu)”、“機關(guān)作風(fēng)專項整治”等主題活動，加強黨支部自身建設(shè)，有力地促進了各項工作的開展。近年來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我局不斷提高基層黨組織建設(shè)能力，增強了黨員干部隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力，有力促進了我縣城鄉(xiāng)規(guī)劃事業(yè)健康有序發(fā)展。
一、組織領(lǐng)導(dǎo) 單位形成“一把手”抓黨建的工作方針，黨支部書記抓落實的工作機制，全面落實黨建工作責(zé)任制。按照理論科學(xué)、思想解放、工作創(chuàng)新的要求，每年圍繞上級黨代會精神制定工作方案，以實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、趕超跨越為目標(biāo)，明確黨建工作思路，并確保落實到位。在思想政治方面不斷加強黨支部自身建設(shè)，提高我局支部領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員同志的思想政治水平和黨性觀念，提高了黨員干部的綜合素質(zhì)和工作能力，有力促進全局各項事業(yè)的發(fā)展；在日常工作中領(lǐng)導(dǎo)帶頭廉潔自律、發(fā)揮表率作用，帶頭貫徹民主集中制、促進班子團結(jié)，充分發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用。
二、黨建工作開展情況
一是完善制度并嚴格落實。我局基層黨組織建設(shè)工作不斷趨向程序化制度化，在日常工作中先后制定了《黨組織任期工作目標(biāo)》、《城鄉(xiāng)規(guī)劃局黨支部主要職責(zé)》、《規(guī)劃局黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子議事日程》以及《規(guī)劃局黨支部議事規(guī)則和決策程序》等有利于黨建工作的規(guī)章制度，并嚴格按照制度要求抓落實，做到年終有總
結(jié)年初有計劃，有事干事沒事談心，切實把黨組織建設(shè)成了推動科學(xué)發(fā)展、密切聯(lián)系群眾、維護班子團結(jié)的堅強領(lǐng)導(dǎo)核心，為推進我局黨建工作提供了堅實的制度保證。
二是建設(shè)活動陣地和宣傳陣地 。黨員活動場所建設(shè)是黨建工作的重要組成部分，由于我局黨員人數(shù)不多，將黨員活動室設(shè)在會議室，并配備相應(yīng)的辦公桌椅，充分利用活動場地每月進行一次培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，每季度召開全體黨員大會，組織全體黨員學(xué)習(xí)黨的路線和方針政策、各種法律法規(guī)以及縣委縣政府決議決定，民主生活會及民主評議活動；為了加大對黨員干部業(yè)務(wù)知識和黨性的宣傳教育，我局特購置一臺投影儀，利用遠程教育網(wǎng)絡(luò)，增加了黨員干部的知識面，并在辦公區(qū)設(shè)置黨務(wù)公開專欄，使黨的各項方針政策公開化透明化。
三是認真開展專項主題活動。我局在基層黨組織建設(shè)工作中，以“創(chuàng)先爭優(yōu)活動”為契機，以“三述三評活動”為載體，以“五個好”為標(biāo)準(zhǔn)，認真開展主題活動，緊緊圍繞縣委提出的 “十二五”發(fā)展目標(biāo)和實現(xiàn)跨越式發(fā)展的的決策部署，以深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為主題，激發(fā)黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子成員和黨員的開拓創(chuàng)新、敬業(yè)奉獻精神，在黨員中掀起比、學(xué)、趕、幫、超的熱潮，在我局營造單位爭先進、業(yè)務(wù)爭一流、個人爭優(yōu)秀的良好局面，進一步提高了黨員隊伍素質(zhì)，增強了黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
四是建立資料臺賬和完善檔案管理。根據(jù)黨建工作要求，我局在每年度建立了入黨申請人臺帳、入黨積極分子臺帳、工作能人臺帳、新發(fā)展黨員臺帳和所有文件資料歸類建檔。記載著黨建工作開展的有關(guān)情況、成果、經(jīng)驗和教訓(xùn)，為以后順利開展黨組織各項活動提供有力條件。
三、以開展基層黨建促創(chuàng)工作業(yè)績 我局黨支部成立以來，大力弘揚“少說多干、奮勇爭先”工作作風(fēng)，圍繞中心工作履行職責(zé)，認真落實縣委縣政府工作部署，協(xié)助行政負責(zé)人完成了本單位各項工作任務(wù)，并取得了良好的業(yè)績。
一是在城市規(guī)劃及建設(shè)方面。2008、2009年先后編制了《灤南縣城總體規(guī)劃》、《北河新區(qū)控制性詳細規(guī)劃》。2010年規(guī)劃攻堅行動中，我縣編制完成了城西工業(yè)聚集區(qū)、嘴東工業(yè)區(qū)的總體規(guī)劃和控制性詳細規(guī)劃，城鄉(xiāng)規(guī)劃基本實現(xiàn)了全覆蓋；為切實保障規(guī)劃編制的質(zhì)量和水平，真正發(fā)揮好規(guī)劃的龍頭作用，積極開放規(guī)劃設(shè)計與建筑設(shè)計市場，通過公開招標(biāo)等多種方式面向全國選聘設(shè)計單位，先后承擔(dān)了縣城總體規(guī)劃、北河新區(qū)詳細規(guī)劃、嘴東經(jīng)濟開發(fā)區(qū)總體規(guī)劃及北河公園、企業(yè)研發(fā)中心、新縣醫(yī)院、元代風(fēng)情街等重大規(guī)劃和重點工程的規(guī)劃設(shè)計任務(wù)，規(guī)劃水平有了顯著提高；在城市規(guī)劃、編制實施過程中，通過挖掘古城等歷史文化要素，弘揚評劇、皮影、樂亭大鼓等地方藝術(shù)，初步形成了“碧水環(huán)繞、綠樹掩映、曲美人和、古韻新風(fēng)”的城市景觀，城市特色日益彰顯；2008年，按照省市統(tǒng)一部署，我縣開展了《灤南縣城總體規(guī)劃（2008－2020）》編制工作。該規(guī)劃于2009年5月4日經(jīng)市政府批準(zhǔn)施行。2011年，按照省、市要求，我縣作為沿海十一縣之一組織開展了城市總體規(guī)劃的修編工作，并將環(huán)曹妃甸產(chǎn)業(yè)帶規(guī)劃和“十二五”住房保障規(guī)劃納入了總體規(guī)劃修編內(nèi)容。目前，總體規(guī)劃綱要已通過專家評審和縣規(guī)委會審查，正與市規(guī)劃局協(xié)調(diào)上報市規(guī)委會審查等相關(guān)工作，城市總體規(guī)劃更趨完善。
二是在獲得獎勵方面。自我縣舉全縣之力推進“三大攻堅、四大開發(fā)”工作以來，我局積極發(fā)揮優(yōu)秀黨組織的先鋒模范作用，全體黨員干部在工作中保持“奮發(fā)向上、大有作為”良好精神狀態(tài)，齊心協(xié)力，迎難而上，先后獲得了我縣第三批征收搬遷先進單位、城鎮(zhèn)面貌三年大變樣攻堅行動先進單位、重點項目建設(shè)攻堅行動先進單位以及統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展攻堅行動優(yōu)秀助推單位等多項榮譽稱號，為我局以后長遠發(fā)展提供了精神動力。
四、今后工作重點
圍繞優(yōu)化服務(wù)、提高效能，開展各項活動，加強文明服務(wù)窗 口建設(shè)。黨支部、全體黨員在全局范圍內(nèi)征求群眾的意見、建議，認真進行分析，改正不足，進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，深入推進服務(wù)型機關(guān)建設(shè)。1、繼續(xù)開展“四型”機關(guān)創(chuàng)建活動，以人民滿意為目的，突出創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、效能型、廉潔型機關(guān)為主題，弘揚新風(fēng)正氣，抵制歪風(fēng)邪氣。
2、開展健康向上的文體活動，豐富我局文化生活，增強局內(nèi)工作活力。開展“樹新風(fēng)、講文明”活動。積極組織全局干部 職工開展文體活動，積極參與我縣各項活動。
3、進一步加強服務(wù)型機關(guān)建設(shè)。牢固樹立服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的工作理念，切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高服務(wù)水平。深入基層，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決問題。大力推行以人為本的服務(wù)理
念，改進和優(yōu)化工作程序，確保機關(guān)服務(wù)文明、規(guī)范、高效。
4、深入推進科室作風(fēng)建設(shè)。圍繞優(yōu)化服務(wù)、提高效能，開展創(chuàng)建“作風(fēng)建設(shè)進科室”活動，加強文明服務(wù)窗口建設(shè)，進一步轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)，深入推進服務(wù)型機關(guān)建設(shè)。
【篇3：基層黨組織建設(shè)工作總結(jié)】
基層黨組織建設(shè)工作總結(jié)
一、**基層組織建設(shè)
年，全市**基層組織建設(shè)在三年整建取得初步成效的基礎(chǔ)上，根據(jù)*基層組織建設(shè)面臨的新任務(wù)和新要求，廣泛開展了以創(chuàng)建“五個好”*黨支部、“六個好”*黨委和農(nóng)村基層組織建設(shè)先進區(qū)縣的“三級聯(lián)創(chuàng)”活動。在創(chuàng)建活動中，我們分別制定了創(chuàng)建農(nóng)村基層組織建設(shè)先進區(qū)縣、“六個好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和“五個好”村黨支部考核驗收標(biāo)準(zhǔn)，從區(qū)縣委和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記履行自身職責(zé)、區(qū)縣委和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委自身建設(shè)、村級組織建設(shè)、黨員教育管理和農(nóng)村兩個文明建設(shè)六個大的方面對創(chuàng)建工作進行了分解量化，提出了創(chuàng)建要求。在年的創(chuàng)建活動中，全市各區(qū)縣和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委都充分認識創(chuàng)建工作的重要性，把“三級聯(lián)創(chuàng)”活動作為加強農(nóng)村基層組織建設(shè)的重要手段和有效載體，高度重視，強化措施，促進了這項工作的深入開展。年來，共有個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委達到“六個好”標(biāo)準(zhǔn)，個村黨支部達到“五個好”標(biāo)準(zhǔn)，分別占全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和村黨支部總數(shù)的.%和.%?？偨Y(jié)近幾年“三級聯(lián)創(chuàng)”工作，主要取得了以下幾個方面的成效：一是促進了農(nóng)村各項制度建設(shè)。通過創(chuàng)建活動，全市各區(qū)縣和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委初步健全和完善了農(nóng)村基層組織建設(shè)聯(lián)系會議制度，農(nóng)村基層組織建設(shè)專題研討會制度，領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)點、機關(guān)干部包村、一般干部下鄉(xiāng)駐村制度，農(nóng)村基層組織建設(shè)巡視督查制度等，并層層簽訂目標(biāo)責(zé)任，在全市初步形成了一級抓一級、一級帶一級、一級促一級的工作格局。二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村干部素質(zhì)得到了明顯提高。通過大力選拔優(yōu)秀年輕干部進入鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子，對任職年以上的鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部有計劃地進行交流，對不勝任現(xiàn)職的進行降職、免職或轉(zhuǎn)任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，逐步建立了能上能下的約束激勵機制。年至年，全市共調(diào)整鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部名，其中提拔使用人，降、免職人，一批年富力強、德才兼?zhèn)?、懂?jīng)營、善管理、群眾公認的優(yōu)秀中青年干部被選拔到鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村領(lǐng)導(dǎo)崗位上。目前，全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子平均年齡.歲，具有大專以上文化程度的名，占.%；村兩委班子平均年齡.歲，具有高中和高中以上文化程度的名，占%。三是促進了村黨支部班子轉(zhuǎn)化。年來，我市按照一類支部抓提高，二類支部上臺階，三類支部促轉(zhuǎn)化的總體要求，對村級組織進行分類整治和爭創(chuàng)“五個好”黨支部評選活動，促進支部限期轉(zhuǎn)化，使個二類支部
轉(zhuǎn)化為一類支部。目前，全市一類支部個，占.%；二類支部個，占.%；三類支部個，占.%。一類支部中有個村黨支部達到了“五個好”的目標(biāo)要求，占一類支部的總數(shù)的.%。四是農(nóng)村基層干部和黨員隊伍素質(zhì)得到整體提高。在“三級聯(lián)創(chuàng)”活動中，我市逐步健全了市委組織部、區(qū)縣委組織部和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道黨委三級培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)，采取分期分批、普遍輪訓(xùn)及赴外地考察學(xué)習(xí)等多種形式，加強了對鄉(xiāng)村干部和廣大農(nóng)村黨員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)和管理教育。同時，我們市委組織部與市農(nóng)廣校聯(lián)合開辦了農(nóng)村基層干部大專學(xué)歷培訓(xùn)班，開設(shè)了農(nóng)村經(jīng)濟考核和農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣兩個專業(yè)的課程。年來，全市共舉辦各類農(nóng)村基層干部培訓(xùn)班期，培訓(xùn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部.萬人（次），輪訓(xùn)黨員.萬人（次），黨員輪訓(xùn)面達%。通過“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，全市基層組織建設(shè)水平得到了明顯提高。二、街道社區(qū)黨建工作情況
各級領(lǐng)導(dǎo)重視，形成了街道社區(qū)黨建工作機制。一是精心抓好試點。按照市委的要求，在認真調(diào)研的基礎(chǔ)上，年我部選擇了個基礎(chǔ)條件較好的街道進行黨建工作試點，在取得試點經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，向全市街道社區(qū)全面推開，起到了良好的示范帶動作用。二是認真安排部署，先后制定下發(fā)了我市《關(guān)于深入開展社區(qū)黨建試點工作的意見》等文件，對全市街道、社區(qū)黨建工作的指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)、組織領(lǐng)導(dǎo)、黨員教育與管理、新經(jīng)濟組織黨建、社區(qū)政治工作、社區(qū)服務(wù)活動等進行了細化，規(guī)范了街道、社區(qū)黨建工作的運行機制；三是以創(chuàng)建活動為抓手，制定下發(fā)了《關(guān)于創(chuàng)建“六個好”街道黨委、“五個好”居民區(qū)黨支部活動的意見》，結(jié)合實際層層制定了區(qū)、街道、社區(qū)開展創(chuàng)建活動的具體方法措施，推進了街道社區(qū)黨建工作的深入開展。四是各區(qū)和街道黨委按照市委創(chuàng)建工作的總體部署，將街道社區(qū)創(chuàng)建工作納入重要議事日程，分別建立健全了創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了創(chuàng)建工作計劃，并納入黨建目標(biāo)責(zé)任制中，層層分解任務(wù)，落實工作責(zé)任。五是省委常委、市委書記張裔炯同志，市委常務(wù)副書記郭汝琢同志多次深入街道社區(qū)檢查指導(dǎo)工作，并提出了具體要求。市委組織部把社區(qū)黨建工作也列入了黨建工作的重中之重。全市上下初步形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)重點抓，組織部門具體抓，一級抓一級，一級帶一級的工作格局。六是街道和社區(qū)認真制定完善了《街道社區(qū)黨建工作職責(zé)》、《社區(qū)黨建工作聯(lián)席會規(guī)則》、《社區(qū)黨
建工作研究會規(guī)則》、《社區(qū)黨員志愿者協(xié)會規(guī)則》等相關(guān)制度，成立了“社區(qū)黨建工作研究會”、“社區(qū)黨建工作聯(lián)系會”和“社區(qū)黨建工作黨員志愿者協(xié)會”等議事機構(gòu)，促進了街道社區(qū)黨建工作的開展。七是建立了街道社區(qū)黨建工作的激勵競爭機制，每年由各區(qū)委對創(chuàng)建“五個好”居民區(qū)黨支部進行考核驗收，由市委對創(chuàng)建“六個好”街道黨委進行考核驗收，同時規(guī)定以街道社區(qū)黨建工作聯(lián)系會議的名義對連續(xù)兩年創(chuàng)建達標(biāo)的街道黨委予以表彰，由市委對連續(xù)三年創(chuàng)建達標(biāo)的街道黨委進行表彰。在年創(chuàng)建工作目標(biāo)考核中，全市共有個街道黨委連續(xù)兩年達到了“六個好”的標(biāo)準(zhǔn)，個社區(qū)黨支部達到“五個好”社區(qū)黨支部的標(biāo)準(zhǔn)，我部已建議市委以市街道社區(qū)黨建聯(lián)系會議的名義進行掛牌和通報表彰。
重點加強了領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。一是各區(qū)委堅持按照干部“四化”方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，嚴格執(zhí)行民主推薦、民主測評、公開選聘、任前公示等制度，努力把政治立場堅定、全局意識強、政策水平較高的干部選配到街道工作崗位上，使街道黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍年齡結(jié)構(gòu)日趨合理，整體素質(zhì)明顯提高。年以來，全市共調(diào)整選配街道黨政領(lǐng)導(dǎo)名。目前，街道黨政領(lǐng)導(dǎo)班子平均年齡.歲，比年下降了.歲，具有大專以上文化程度的占.%，比年上升了.個百分點。二是各街道黨委按照“公開招聘、定崗競爭、擇優(yōu)入圍、依法選舉”的原則，面向社會公開招聘，全市先后有名政治文化素質(zhì)較高，奉獻精神較強，年輕能干的大中專畢業(yè)生和下崗職工被吸收到社區(qū)兩委班子中。三是狠抓社區(qū)干部管理工作。各區(qū)委和街道黨委按照干部管理的有關(guān)規(guī)定，對干部進行嚴格要求、嚴格管理、嚴格監(jiān)督，進一步健全完善了黨員民主評議制度、發(fā)展黨員公示制度、黨員談話誡勉制度，提出了思想教育嚴、群眾監(jiān)督嚴、組織管理嚴、執(zhí)行紀律嚴的干部“四嚴”標(biāo)準(zhǔn)，把黨員干部的行為置于群眾的監(jiān)督之下，有力地促進了班子成員的思想作風(fēng)和工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，給街道工作注入了強大的生機與活力。
縣基層組織自治工作匯報發(fā)言篇六
人口和計劃生育基層群眾自治示范村匯報材料
新蔡縣黃樓鎮(zhèn)魯莊村
魯莊村位于新蔡縣黃樓鎮(zhèn)西 2.5公里處，轄 19 個村民組，總?cè)丝?4484 人，其中已婚育齡婦女 974 人。近年來，我們緊緊圍繞計劃生育中心工作，充分發(fā)揮計生協(xié)會職能作用，建立了村兩委負總責(zé)，計生協(xié)會當(dāng)骨干，村民廣泛參與的管理機制，基層群眾自治工作穩(wěn)步推進。
完善組織網(wǎng)絡(luò)。我村建立了以村黨支部書記任會長，熱心計生工作的積極分子任專職副會長，致富帶頭人和會員小組長及“五老”為理事的理事會。實行會員聯(lián)系戶制度，形成“村協(xié)會理事會、會員小組、會員、會員聯(lián)系戶”四級活動網(wǎng)絡(luò)，為開展基層群眾自治工作提供了組織保障。
打造服務(wù)陣地。為創(chuàng)建群眾自治示范村，我村多方籌措資金 20 萬元，新建了高標(biāo)準(zhǔn)的村委和人口文化大院，設(shè)立了人口學(xué)校、計生資料室、康檢室、會員之家、農(nóng)家書屋等，配備了信息化裝備和健身器材，定期組織和引導(dǎo)群眾開展文化娛樂活動，把計生工作融入到群眾的生活、生產(chǎn)、生育當(dāng)中。
健全完善制度。結(jié)合實際，組織群眾依法制定《人口計生群眾自治公約》，把村民的權(quán)利和義務(wù)、男女平等、利益導(dǎo)向、誠信計生、生育關(guān)懷以及村委會的責(zé)任和義務(wù)、村民的違約責(zé)任等都進行了明確 1 規(guī)定，做到“兩上墻、兩進家、兩落實”。堅持村務(wù)公開，暢通群眾參與監(jiān)督渠道。
真心服務(wù)群眾。一是開展生殖健康進家庭優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動，會員小組長實行“三上門服務(wù)（即送宣傳上門、送服務(wù)上門、送政策法規(guī)上門）”，做到服務(wù)群眾百分百，計生知識人人知。二是圍繞廣大育齡群眾的需求，全方位的搞好服務(wù)活動，免費進行健康檢查，免費發(fā)放避孕藥具，免費接送參加孕前優(yōu)生健康檢查的夫婦，全面落實避孕節(jié)育措施知情選擇。三是落實獎優(yōu)政策。在全面落實獨生子女父母獎勵費和計生獎扶、特扶金的基礎(chǔ)上，對領(lǐng)證獨女戶每月增加10元獎勵費，對計生家庭免除1人份的新農(nóng)合參合費。村計生協(xié)動員會員戶和會員聯(lián)系戶發(fā)展種植養(yǎng)殖項目，戶年均增收 2000 多元。還積極與當(dāng)?shù)噩摾な順I(yè)、新型墻材有限公司聯(lián)系，就業(yè)安置計生家庭成員200 余人，每人月收入達 2000 元以上。
通過創(chuàng)建計劃生育基層群眾自治示范村，魯莊村變得更加美了，經(jīng)濟發(fā)展，社會和諧，誠信守信、遵紀守法形成風(fēng)尚，村民自覺實行計劃生育已蔚然成風(fēng)。
2013-9-9 2