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天津市審計工作報告篇一
(二)本單位機構設置、管理體制及人員構成情況;
(三)本單位管理、科研及生產經(jīng)營活動的基本情況。
二、
(一)本人履行經(jīng)濟管理職責的情況;
(三)單位財務管理制度及財務收支使用(包括分配標準、比例)等的公開、透明情況。
(四)單位掌握、管理、使用的各類專項資金是否做到專款專用,有無擠占、挪用等問題。各項收入是否嚴格按照“收支兩條線”規(guī)定完全納入學校財務統(tǒng)一核算。
三、
(一)本單位的預算執(zhí)行情況;
(二)本單位資金收支情況,是否按規(guī)定管理單位資金,有無及公款私存等問題;
(四)所有工程項目是否經(jīng)過審計;
(七)本單位的債權債務情況,有無經(jīng)濟糾紛和遺留問題,并說明緣由及處理措施;
四、
(二)任期內的經(jīng)濟目標完成情況;
(三)本單位對內對外投資項目及重大經(jīng)費支出(包括對內對外的借款、融資貸款等)的審批程序和執(zhí)行效果、效益情況,有無經(jīng)濟決策失誤和違規(guī)投資等。
五、
(一)本人是否嚴格遵守國家的財經(jīng)法規(guī)和學校的財務制度,有無違規(guī)違紀問題;
(三)本人廉潔自律方面的情況;
(四)其他需要說明的情況。
天津市審計工作報告篇二
為認真貫徹全國公安審計工作會議精神以及支隊"審計整改年"活動要求,切實加強對審計查出問題的整改工作,進一步加大審計整改力度,我大隊自3月開展"審計整改年"活動以來。取得了一定的工作實效,基本達到了預期的目標。現(xiàn)將我大隊"審計整改年"活動自查自評情況總結如下:
在支隊黨委和財務主管部門的領導下,在大隊全體官兵的傾力配合下,審計整改工作取得了長足的發(fā)展,具體表現(xiàn)在以下三個方面:
(一)審計整改觀念全面更新。觀念是行動的先導。我們緊緊圍繞支隊黨委中心工作,充分發(fā)揮審計"免疫系統(tǒng)"功能,切實做到了"三個轉變":由事后懲處向事前防范轉變、由處理處罰向積極建議轉變、由被動監(jiān)督向主動服務轉變,改變了以前認為"審計工作就是找麻煩、整人"的錯誤觀念。明確工作目標和重點,確保審計整改年活動有的放矢。自活動開展以來,我大隊財經(jīng)制度得到有效落實,經(jīng)濟活動違紀違規(guī)問題得到有效處理,經(jīng)濟活動"免疫系統(tǒng)"建設得到有效推進,涉案財物管理逐步規(guī)范,經(jīng)費物資監(jiān)管更加有力,保障能力更加高效有力,從源頭上遏制和杜絕各種違反財經(jīng)法規(guī)紀律等問題的發(fā)生,為消防部隊可持續(xù)性發(fā)展提供強有力的服務和保障。
看的形式,對已整改到位的問題進行再檢查再核實,現(xiàn)階段已整改到位3個問題。由于我大隊營房重建,到現(xiàn)在還未進行驗收決算,導致固定資產帳帳不符,我大隊將盡快和有關部門協(xié)商,采取相應的整改措施,爭取將所有問題逐步整改到位。
(三)機制制度逐步健全。一是健全工作機制。大隊黨委召集官兵學習有關財經(jīng)法規(guī)以及各項財務管理制度。從而使財務工作有章可循、有規(guī)可依。二是完善內部制度。堅持目標科學、責任明確的原則,先后制定了《大隊財務管理辦法》、《財務監(jiān)督責任制度》等內部管理制度。
(四)宣傳力度強,為確保審計整改年活動取得實效,為使全體官兵充分認識和重視審計整改年活動的重要性和必要性,我大隊從多層次、全方位開展宣傳工作。多次召開大隊黨委會議,及時傳達"審計整改年活動"的精神和工作要求;并通過支隊內網(wǎng)的形式發(fā)布工作情況。整個活動期間,大隊在支隊內網(wǎng)上刊登了3篇關于"審計整改年"活動的新聞報道。
(一)審計整改工作有待加強,整改工作手段不新。目前的工作開展,大多仍停留在以前的老方法,不能創(chuàng)造出新的、更好的方法。影響了工作質量和工作效率的提高。
(二)功能發(fā)揮不夠充分。對問題的實質欠深層次挖掘和分析,信息專報的針對性和建設性不強,整改措施過于粗糙,可操作性差,促使強化內部管理的效果不明顯,督促整改力度不大。個別問題"屢審屢犯、屢犯屢審"。
(三)專業(yè)技能亟須提高。財務管理工作任務重、培訓機會少,財務人員業(yè)務素質和能力有待提高。
三、認真落實整改提高的各項措施。
(一)把握角色定位,樹立服務大局的財務管理理念。以開展工作評議為契機,用開放的意識、比較的思維、創(chuàng)新的理念、改革的精神,重新審視和研判新形勢下的財務管理工作。要堅持圍繞支隊黨委中心工作和社會關注的熱點、難點、焦點,安排項目計劃開支和開展工作,從機制、體制層面建言獻策,強化財務管理服務大局功能。深入分析查出問題的癥結,從加強內部管理層面提出有真效、有實效、有長效的工作建議。
(二)開展作風整頓,塑造文明高效的財務工作行風。將作風整頓與學習新的《審計法實施條例》相結合、與開展審計業(yè)務相結合、與建立健全"剛性"管理制度相結合,以優(yōu)良高效的工作體現(xiàn)良好的工作作風。針對存在的問題,制定切實可行的整頓措施,堅決杜絕"兩張皮"和"走過場"。
(三)搞好業(yè)務培訓,培養(yǎng)技藝精湛的財務人員。以"摸得清家底、查得出問題、提得出建議、經(jīng)得起檢驗"為基本要求,加強財務人員培訓。以"請進來教"為基本途徑,邀請專家,進行電算化、法律、業(yè)務知識培訓,提高整體財務管理水平。以"送出去學"為首選方式,將財務人員送到上級審計機關和大專院校強化培訓,提高財務管理能力,培養(yǎng)財務管理"精兵"。
(四)加強廉政建設,塑造廉潔透明的形象。嚴格執(zhí)行廉潔從業(yè)。以建立健全懲防體系建設為抓手,要求財務人員用高于別人的標準要求自己,用嚴于別人的標準監(jiān)督自己,嚴格執(zhí)行財經(jīng)法規(guī)等制度,探索實行項目質量責任追究制,切實維護財務人員的廉潔形象。利用會議通報、宣傳欄等形式定期公開大隊財務收支情況。
天津市審計工作報告篇三
xx年公司在董事長的領導下,以科學發(fā)展觀為指導,按政府“深化改進作風提高效率”要求,不斷強化大局意識、服務意識、創(chuàng)新意識,進一步解放思想,促進公司審計工作創(chuàng)新轉型,全面履行審計監(jiān)督職能,圍繞加強管理、提高效益、發(fā)展經(jīng)濟這一目標,開展了一些卓有成效的工作。
總結如下:
xx年,公司能過各種途徑,運用多種方式,積極支持、推動各區(qū)域的內審業(yè)務工作,在區(qū)各級部門、單位內審人員積極努力下,xx年內審項目此項工作和有序推進,并取得了較快地發(fā)展,至11月中旬已累計完成審計項目1870個,查出損失浪費8100萬元,增加效益39880萬元,提出審計建議被采納1250條。同時集團公司下屬各區(qū)域公司和內審人員積極爭先創(chuàng)優(yōu),取得了新佳績,同時各區(qū)域公司還充分調動審計人員積極性,科學嚴密按排審計項目,取得了項目數(shù)量和質量的雙優(yōu)。
今年公司注重發(fā)揮內審的職能作用,用各種形式促進各區(qū)域的信息交流,提升內審理念和實務水平,從而提高內審工作效率,公司內審重點從以前的強制性審計監(jiān)督到自發(fā)審查和評價單位內部的各種潛在風險,從被動地發(fā)現(xiàn)和評價單位存在的高風險控制區(qū)域,到主動地預防和控制高風險的出現(xiàn),并建立各種風險控制機制,加上充分運用現(xiàn)代科學技術手段進行舞弊預測,公司內部審計還在遏制腐敗方面發(fā)揮出越來越明顯的作用。公司還針對全集團區(qū)域公司眾多,但各區(qū)域管理水平參差不齊,內部治理結構“土洋結合”這一特點,利用這些公司現(xiàn)代企業(yè)治理機制較完備,內部控制制度較完善的長處,充分發(fā)揮重點企業(yè)公司的引領作用,召集各區(qū)域公司如開研討會互動交流形式,針對本年通脹高企、信貨緊縮、銀根收緊宏觀條件下遇到的原材料價格波動對企業(yè)成本風險的不可控因素,通過成本審計、內部指導方式尋求對策,成效比較顯著,取得了較好的經(jīng)濟效益,并將這些經(jīng)驗以信息交流方式發(fā)布內審信息平臺,得到了各企業(yè)內審人員的好評。
今年集團按照河北省內審協(xié)會的要求,對已取得內審資格證書的人員,組織了后續(xù)教育培訓,對未取得崗位資料證書的人員,則鼓勵他們積極參加市會組織的考前培訓和資格考試,全年共有三十幾人次參加了各類內審培訓。分會同時還鼓勵廣大內審人員參加cia資格考試,由于宣傳到位,廣大內審人員對cia資格考試有了深入地了解,及時到市內審協(xié)會報名,五人參加cia報名。
為進一步提高內部審計工作質量,上半年我們組織了集團年度度內審項目評選,同時還組織了各單位撰寫內審課題論文,通過上述活動,一批程序規(guī)范、工作嚴謹、成效突出的優(yōu)秀內審項目受到了表彰。此外,公司有關人員從工作實踐中,積極采集各種素材,撰寫內審信息。
xx年集團切實提高服務水平。要立足微觀審計,著眼宏觀服務,加強綜合分析,在深入挖掘審計成果、提升審計工作層次上下功夫,搞好分類研究,強化對共性問題的系統(tǒng)分析,引導各區(qū)域內審人員通過各種審計實例,要數(shù)據(jù)有數(shù)據(jù),要事例有事例,通過綜合分析,把審計成果、資源挖掘出來,從制度和體制上查找原因,加以綜合利用,給各區(qū)域主要領導提出一些宏觀層面的建議和對策,為領導決策提供參考,加以綜合利用,提高了內審工作層次,提升了內審工作的地位,切實發(fā)揮內審工作的建設性作用。
天津市審計工作報告篇四
20xx年度內審部工作目標將緊緊圍繞完善內部控制,提高公司經(jīng)營管理工作而展開,在公司內部為董事會和職能部門提供客觀的審計和檢查服務,我們的目的就是協(xié)助董事會建立良好的公司治理機制,并對公司各級管理部門有效履行職責提供審核、意見和建議。
二、審計制度、職責與審計流程。
結合公司實際情況,修訂完善了內部審計制度,并在此基礎上明確了審計職責和工作流程。(參見公司內部審計制度、內審部工作職責與工作流程)。
三、審計資源分配情況。
審計資源的分配是基于內審部一名審計人員而完成的。因公司內審工作剛展開,內審部缺乏具有實際內審經(jīng)驗的人員指導審計工作,建議內審部招聘1名有內部審計經(jīng)驗的負責人。
四、20xx年內審計劃。
我們制定的內審計劃是基于改善內部控制,降低業(yè)務風險而制定的。
五、關于5月內控審計的匯報。
對于公司內部控制中的缺失我們做了專項工作報告(參見附件3:關于內部控制的內審報告),提請管理層給予關注,因為這涉及到公司整體運營的穩(wěn)健性,比如信用控制缺失,將導致發(fā)貨不嚴;價格管制缺失,會產生后期折扣隨意,都會造成較大的實際應收賬款,截止3月底,應收賬款凈額為1.56億,在流動資產中占比為40%。實際上,在4億的流動資產中,應收賬款的參考經(jīng)驗數(shù)為15%至30%之間,均值為25%,即10000萬。但是算上已發(fā)貨未開票,公司的應收余額會更高,為1.9億,從發(fā)貨開始計算的應收賬款周轉率比財務賬面數(shù)要低,為3.1。
對于內控審計報告中的內控缺失,我們有責任對認為有問題的每一審計項目實施后續(xù)審計,安排相關后續(xù)審計計劃、審計范圍和目標,實施相關后續(xù)審計程序,其目的是確定有無采取糾正措施,向公司董事會和管理層報告這些措施,并評價它們對糾正審計過程中發(fā)現(xiàn)的缺陷的效果。
以上報告呈公司董事會審計委員會批復。
天津市審計工作報告篇五
為深入開展經(jīng)濟責任審計,加強對領導干部的監(jiān)督管理,促進黨風廉政建設,打造一支清正廉潔的領導干部隊伍,近期,我們對全縣經(jīng)濟責任審計工作進行調研。現(xiàn)根據(jù)調研情況,就如何加強縣級經(jīng)濟責任審計工作,提出我們的一點思考。
近年來,我縣審計部門認真貫徹落實中辦、國辦印發(fā)的《黨政主要領導干部和國有企業(yè)領導人員經(jīng)濟責任審計規(guī)定》精神,在縣委、縣政府的正確領導下,在上級審計機關的指導下,按照“積極穩(wěn)妥、量力而行、注重質量、有序推進”的工作原則,認真貫徹執(zhí)行《審計法》,切實履行審計監(jiān)督職責,全面開展了領導干部經(jīng)濟責任審計工作,取得一定成績。
(一)建立經(jīng)濟責任審計聯(lián)席會議制度。
聯(lián)席會議由縣紀委、組織部、監(jiān)察局、審計局、人社局等部門參加,重點研究如何加強經(jīng)濟責任審計工作,推進經(jīng)濟責任審計創(chuàng)新,強化審計結果運用等問題,為開展經(jīng)濟責任審計工作起到積極重要作用。
在經(jīng)濟責任審計過程中,被審計單位和被審計人高度重視經(jīng)濟責任審計工作,積極理解配合,及時提供真實、合法的相關資料。審計結束后,被審計單位和被審計人能認真聽取審計建議,及時做好整改工作。組織部門將審計部門提交的領導干部經(jīng)濟責任審計結果報告收錄到被審計人的干部檔案中,在一定范圍內運用審計成果,作為干部考核考評的依據(jù)。
(三)提高經(jīng)濟責任審計的實施效果。
在審計中,把經(jīng)濟責任審計與財政財務收支審計、專項資金審計、建設項目審計、資源用能審計結合起來;把審計與審計調查、揭示問題與監(jiān)督整改結合起來,以查明的事實為依據(jù),分清責任界限,分析產生問題的原因,提出審計整改意見,取得較好效果,進一步增強了領導干部的法律法規(guī)意識、財政財務規(guī)范管理意識和廉潔自律意識。
(一)先離后審影響經(jīng)濟責任審計效果。
由于干部人事制度的特殊性和審計機關權限的限制,當前縣級經(jīng)濟責任審計主要還是采用離任審計模式,即領導干部調動離職后,由組織部門委托審計機關進行審計。先離后審雖然也起到一定的審計評價作用,但時效性較差,“審”、“用”銜接不緊密,使干部考察和審計工作相脫節(jié),不能及時地將審計結論充實到考察結論中去,影響了經(jīng)濟責任審計效果。
(二)經(jīng)濟責任審計結果運用不夠。
審計結果運用不夠主要原因是先任后審、先離后審,審計結果滯后。干部調整到位后實施審計,審計結果及評價不能影響干部任職,特別是對領導干部在任期中出現(xiàn)的責任問題,不能進行問責。同時,審計結果如何運用缺乏明確規(guī)定,難以操作,起不到應有的參考作用,限制審計結果的應有作用,弱化了經(jīng)濟責任審計。
(三)審計力量不足矛盾日益突出。
隨著經(jīng)濟社會和黨風廉政建設的深入發(fā)展,審計工作受到黨委、政府的更加重視,審計部門的地位和作用不斷提高,與此同時審計任務重與審計力量不足的矛盾日益突出。審計部門在時間緊、任務重的情況下,為按時、全面、認真地完成經(jīng)濟責任審計任務,只能撂下其他工作,組織全部審計力量打突擊戰(zhàn)。對被審對象任期內的單位資產、負債、損益及其他各項經(jīng)濟指標進行全面審計,難度較大,抓任務趕進度,難免影響審計工作質量。
(一)增大任中審計比例,逐步實現(xiàn)任中審計常態(tài)化。
任中審計是經(jīng)濟責任審計的一種有效形式??h級部門確定每年領導干部離任審計的同時,要在已經(jīng)實行部分任中審計的基礎上,適當增大任中審計的比例,逐步實現(xiàn)任中審計常態(tài)化。
因為通過任中審計實現(xiàn)審計監(jiān)督關口前移,實現(xiàn)從事后監(jiān)督向事中監(jiān)督轉變,有利于上級部門在干部監(jiān)督管理等工作中及時利用審計結果??h級部門要加大任中審計力度,逐步建立起以任中經(jīng)濟責任審計為主,任中審計與離任審計及專項審計調查相結合的新的經(jīng)濟責任審計工作機制,促進經(jīng)濟責任審計工作良性發(fā)展,取得更好成效。
(二)充分運用經(jīng)濟責任審計結果,建立經(jīng)濟責任審計結果公開問責評議機制。
上級部門要制定經(jīng)濟責任審計結果運用辦法,對紀檢、組織、監(jiān)察、審計、人事和國資各部門在各自的職權范圍內,對不同審計結果的運用方式、運用要求、運用責任、運用考核辦法、運用反饋方式等作出明確統(tǒng)一的規(guī)定,建立經(jīng)濟責任審計結果公開問責評議機制,充分運用經(jīng)濟責任審計結果。
(三)加強審計干部隊伍建設,不斷提高經(jīng)濟責任審計水平。
要加強審計干部的思想建設、職業(yè)道德建設和廉政建設,推進依法審計、文明審計,加強管理,嚴明紀律,強化監(jiān)督,提高審計工作效率和審計工作質量,促進審計工作又好又快發(fā)展。要針對審計任務重與審計力量不足的實際情況,公開招考選拔審計專業(yè)人員,充實審計隊伍,解決審計人員不足的問題,使審計部門能夠按時完成上級布置下達的各項審計工作任務。要注重培養(yǎng)和選拔年輕優(yōu)秀干部和骨干人才,切實抓好業(yè)務培訓,開展崗位技能競賽,鼓勵審計干部參加各類專業(yè)考試和職稱晉級,提高審計隊伍綜合素質,增強審計工作力量,能夠高效率、高質量完成審計工作任務,樹立審計部門新形象,提高審計部門社會聲譽。
天津市審計工作報告篇六
二、基本情況。
三、任期業(yè)績情況。
四、工作期間業(yè)績評價。
五、與總公司往來和連帶責任情況。
報告架構。
六、任職期間存在的主要問題。
七、重大經(jīng)濟事項。
八、任職期末資產負債狀況。
九、建議。
工作依據(jù)、審計方式、審計目的、實施的審計程序、審計范圍。
例:根據(jù)計字第×號《關于對××××局長進行經(jīng)濟責任審計的通知》的要求。
分就地審計、報送審計等。
3、審計目的。
如:本次審計的主要目的是對××任職期間的損益情況、資產負債狀況和重大經(jīng)濟事項等,以及相關的經(jīng)濟責任。
審計期間,審計組聽取了局現(xiàn)任和離任領導班子的情況介紹,查閱了某局1995年至20xx年12月31日的會計報表及合并工作底稿,抽樣審查了局總部以及一公司、二公司、上海公司的有關帳薄、憑證,對××該期間損益情況及未納入損益核算的虧損掛帳和潛盈潛虧進行了專項審計調查、核實。同時,對其任職期間重大投資、資產購臵、合約管理、干部管理以及或有負債管理等重大事項實施了包括抽樣在內的必要審計程序。
時間范圍。為××局長任職經(jīng)濟責任審計期間,即1995年至20xx年12月31日,部分重大審計事項進行了前伸后延。
空間范圍:包括總部及其所有下屬法人單位和非法人分支機構。
二、基本情況。
1、注冊資金(或法人注資情況)。
例:組建于1952年,注冊資金2億元人民幣,法人代表××,是隸屬于,在國家工商行政管理局注冊的企業(yè),擁有資質。
2、經(jīng)營范圍。
3、部門機構設臵和人員配備情況。
4、資質登記。
例:至審計結束日,局總部擁有工程施工總承包壹級資質和公路施工壹級資信(非法人分支機構可不包括此部分)。
基本情況。
5、企業(yè)管理架構。
例:截至20xx年12月31日,局下屬一公司、二公司、三公司等18個全資子公司;上海公司、廈門公司、北京公司等6家區(qū)域性公司。(以框架圖輔助說明)。
6、企業(yè)獲獎情況。
7、獲獎工程。
例:1995年至20xx年期間,×局共計獲總公司和省部級以上獎項101項,其中:國家優(yōu)質工程獎2項,魯班獎工程2項,參建魯班獎工程5項,白玉蘭獎、長城杯等省部級獎項工程39項,總公司優(yōu)質工程獎53項。
8、人員結構。
靜態(tài)分析。
例:截至20xx年底,某局在職員工為18,592人,其中:在崗15,101人,下崗等其他3491人。從二局人員結構來看,本科以上學歷和高級專業(yè)技術人才分別占二局總人數(shù)的7.18%和2.49%。
動態(tài)分析。
例:據(jù)統(tǒng)計,1995年至20xx年,×局累計接收或引進大中專畢業(yè)生2,861人,同期,大中專學生等管理和專業(yè)技術人才流失1,099人。從趨勢看,接收引進大中專畢業(yè)生從1995年的1,029人降至20xx年的129人,逐年快速遞減;但企業(yè)流失人數(shù)卻逐年快速增加。
三、任期業(yè)績情況。
內容:1、預算執(zhí)行情況2、生產經(jīng)營情況(主業(yè)發(fā)展情況)3、經(jīng)濟效益情況。
4、財務信息的評價5、現(xiàn)金流量分析6、經(jīng)營質量評價。
1、預算執(zhí)行情況。
2、生產經(jīng)營情況。
文字描述。
例:1995年以來,×局以國家投資為導向,積極拓展深圳、上海、北京市場,調整經(jīng)營戰(zhàn)略和任務結構,使企業(yè)生產經(jīng)營持續(xù)增長,經(jīng)濟效益穩(wěn)步提高,呈現(xiàn)快速發(fā)展的勢頭。但1999年起,企業(yè)生產經(jīng)營徘徊不前,并逐步呈現(xiàn)下滑趨勢。(根據(jù)需要可省略、節(jié)減)。
數(shù)字描述。
例:1995年至20xx年底,×局累計簽訂合同額億元,年均億元;累計完成營業(yè)額億元,年均億元;累計完成建筑業(yè)總產值億元,年均億元;年均優(yōu)良品率73.28%,年均全員生產率14.93萬元/人、年。(以附表輔助說明)。
3、經(jīng)濟效益情況。
年到年總體財務狀況及說明(可用表格)。
1.生產經(jīng)營完成情況。收入、成本、費用和利潤及變動情況。收入確認的合規(guī)性以及收入、成本核算的配比性。
2.利潤的構成、收入確認辦法、收入、成本核算的配比性、人工成本增長情況。
3.債權、債務、存貨、在建工程情況。
4.資產、負債和所有者權益情況。資產結構、資產質量和資本保值增值情況。
5.現(xiàn)金流量分析。
6.預算管理及執(zhí)行情況。
7.對境外企業(yè)財務、資金監(jiān)督管理的措施、效果及存在的主要問題。
8.清產核資情況。
9.不良資產、潛虧數(shù)量及處理情況。
10.未納入合并會計報表的境內外企業(yè)明細表(包括:未合并原因及現(xiàn)狀、投資日期、投資成本、股比、資產數(shù)量、凈資產、凈利潤、從業(yè)人數(shù)、公司住址、法人代表等)。
11.上年度會計師事務所審計報告持保留意見的整改情況。
12.20xx年度財務管理的主要工作。財務工作人員現(xiàn)狀及培訓情況。
報表反映的經(jīng)濟效益情況。
例:除上述報表反映的損益情況外,××任職期間消化任職期間以外潛虧萬元。除此之外,在任職期間尚形成不良資產億元。另外不包括企業(yè)對外擔保和未決訴訟可能帶來的或有損失)。(附表輔助說明)。
4、財務信息的評價。
例:根據(jù)審計了解的信息,×局在會計核算上未充分采用會計審慎原則和收入確認準則,成本費用的核算在一定程度上存在不符合會計配比原則的現(xiàn)象,其很大程度上反映了企業(yè)偏重財務指標而違背財務核算原則和會計準則,財務信息失真,虛增利潤。如其×公司虧損掛帳、潛虧(已抵扣潛盈)合計億元中,其中虛列收入億元。
5、現(xiàn)金流量分析。
籌資活動產生的現(xiàn)金流量與企業(yè)銀行貸款進行對比分析。
6、經(jīng)營業(yè)績評價。
五、與總公司往來和連帶責任情況。
1、與總公司往來(任職期間總公司給予的資金投入或支持情況)。
例:截至20xx年底,經(jīng)審計核實,×局欠總公司往來款190萬元。任職期間,總公司為緩解其債務危機,曾先后代其償付銀行貸款3500萬元(已轉為總公司對其投資)。
2、總公司為×局擔保情況。
例:經(jīng)審計核實,截至20xx年底,總公司為×局貸款擔保為億元,至20xx年3月底為億元。至審計結束日,審計未發(fā)現(xiàn)總公司貸款擔保部分出現(xiàn)逾期未還情況。(附表輔助列示)。
3、×局為總公司擔保情況。
六、任期存在的主要問題。
關注四方面:1、干部管理(對經(jīng)營者的管理)2、資金管理。
天津市審計工作報告篇七
xx年度,在局黨組的正確領導下,我科全體同志團結一致,堅持“全面審計,突出重點”的審計方針,以“審深、審透、審細、審嚴”為工作標準,完成了局黨組安排的各項審計工作任務,現(xiàn)將一年來的工作情況和黨風廉政建設情況述職如下:
一年來,我科始終把強化學習,提高素質、改進作風作為做好一切工作的前提和基礎。一是不斷加強政治學習,以此作為增強審計人員事業(yè)心和責任感的重要手段。二是采取多種形式,不斷強化業(yè)務學習。首先是遵守機關的學習制度,積極參加機關統(tǒng)一組織的各類業(yè)務培訓;其次是堅持自我學習、定期不定期采取互相交流學習體會,互相探討和答疑解惑等形式,有效地提高了全科的審計業(yè)務能力;三是把業(yè)務知識學習和貫徹黨的政策法規(guī)有機結合起來,真正做到了學以致用,以學促審,從而保證了各項審計業(yè)務的順利開展和工作水平的不斷提升。
全年完成5個項目、
8個單位的審計和審計調查任務,查出違紀違規(guī)金額726.26萬元,管理不規(guī)范金額2637.69萬元,提交審計結果報告2篇,提出審計建議20余條具體為:
1、完成了四個單位xx年度預算執(zhí)行情況審計(市公安局、城區(qū)公安分局、市交警支隊、機關事務管理局)四單位預算執(zhí)行審計共查出違規(guī)違紀金額138.5萬元,管理不規(guī)范金額145萬元,對市公安局看守所私設小金庫、公款私存的違規(guī)行為進行了全面揭示;對機關事務管理局、交警支隊應轉未轉收入、滯留未上繳財政資金和、坐支應上繳財政資金的違紀行為進行了查處,并提出了多條改進建議。
2、完成了對市文化新聞出版管理局局長張秋旺和市衛(wèi)生局局長張廷魁任期經(jīng)濟責任審計。
今年6—10月我科承擔了對市文化新聞出版管理局局長張秋旺和市衛(wèi)生局局長張廷魁二位局長的任期經(jīng)濟責任審計,二位局長任職時間均為xx年11月,我科針對二位局長任職時間長,資金活動量大,下屬單位較多的實際情況,在充分進行審前調查的基礎上,克服人手少的困難,合理利用審計資源,充分利用時間,盡可能擴大審計面,對市文化新聞出版管理局9個下屬單位和市衛(wèi)生局12個二級預算單位進行了延伸審計。兩單位審計資金總額為8304萬元,查出擠占專項資金、無證收費、未繳財政專戶、超標準收費、報銷不實等19個方面的問題,對查出違規(guī)金額587.76萬元,管理不規(guī)范金額2492.69萬元,進行了責任劃分,提出了多條加強管理的建議。
3、于xx年5月對太原晉城大廈。
xx年1月1日至xx年12月31日承包費應上繳情況、接待費用掛賬情況、新增固定資產及零星工程改造費用進行了審計認定。
4、年初配合財政部門對市直38個行政、事業(yè)單位xx年度考察培訓費、差旅費執(zhí)行情況進行了專項檢查,對差旅費支出中存在標準過高,支出隨意、財務把關不嚴,報帳發(fā)票填寫不規(guī)范、繞道旅游,借考察培訓之名游山玩水等違反財務制度的行為進行了原因分析并提出了建議。
5、參與了對四川汶川“512”特大地震我市資金的審計,我科主要承擔了市紅十字會前期募集資金和上繳情況的審計。
6、目前正在組織進行《全市農村義務教育“普九”債務審計》按省廳方案要求,這項工作分二個階段實行,第一階段是試點縣的審計,我市的試點縣為xx縣,目前審計已結束,按規(guī)定時間給省廳報送了資料,其余五縣區(qū)計劃在12月底完成。
如何搞好廉政建設,是新形勢下對我們每個審計人員的嚴峻考驗,也是搞好每個審計項目的關健環(huán)節(jié),今年我科全體同志在履行好自己的工作職責同時,從思想上樹立起了全心全意為人民服務的意識,做到了識大體、顧大局,以全局為重,謙虛謹慎,不驕不躁,擺正自己的位置,樹立起了牢固的道德防線,嚴格執(zhí)行審計紀律,把廉政建設作為衡量審計人員合格與否的重要標準,召開審計項目進點會時,我們都要同被審計單位一道學習有關反腐倡廉的文件和規(guī)定,審計組所有成員都要向被審計單位承諾,絕不以審謀私,并要求被審計單位:在審計監(jiān)督的同時,要監(jiān)督審計人員的廉潔行為。在今年的審計工作,我和全科同志嚴格約束自己,每個審計項目都同局紀檢組簽訂了《項目審計廉政責任書》,認真執(zhí)行審計署《關于審計組廉政責任的若干規(guī)定》。沒有利用職務和工作之便吃請、收受禮品等違法違紀的現(xiàn)象。
都需要在今后的工作中認真思考,努力改進。
(一)按時保質、保量完成省審計廳統(tǒng)一安排的審計任務。
(二)計劃組織開展對全市新型農村合作醫(yī)療資金使用和社會效益情況的審計和審計調查。
(三)以強烈的政治責任感和工作緊迫感,抓好科室黨風廉政建設。
天津市審計工作報告篇八
根據(jù)中國證監(jiān)會《上市公司治理準則》、《上海證券交易所上市公司董事會審計委員會運作指引》、《公司章程》以及《審計委員會工作細則》等規(guī)定,湖南方盛制藥股份有限公司(以下簡稱“公司”)第二屆董事會審計委員會本著勤勉盡責的原則,認真履行了審計監(jiān)督職責。現(xiàn)對審計委員會20xx年度工作報告如下:
公司第二屆董事會審計委員會由獨立林雷先生、獨立董事曹益堂先生及董事吳先生組成,其中主任委員由會計專業(yè)人士林雷先生擔任。
1、20xx年1月18日,召開董事會審計委員會會議,對公司20xx年度財務報告進行了審議,認為:江蘇公證天業(yè)會計師事務所審定的20xx年度審計報告真實、準確、完整的反映了公司的整體情況,同意提交董事會進行審議表決。
2、20xx年6月16日,召開董事會審計委員會會議,對公司20xx年第一季度經(jīng)審計的財務會計報告進行了審議,認為:江蘇公證天業(yè)會計師事務所審定的20xx年第一季度審計報告真實、準確、完整的反映了公司的整體情況,同意提交董事會進行審議表決。
3、20xx年7月31日,召開董事會審計委員會會議,會議主要審議公司20xx年上半年經(jīng)審計的財務會計報告進行了審議,認為:江蘇公證天業(yè)會計師事務所審定的20xx年上半年審計報告真實、準確、完整的反映了公司的整體情況,同意提交董事會進行審議表決。
4、20xx年10月28日,召開董事會審計委員會會議,聽取會計師事務所關于20xx年財務報告與內部控制的總體審計策略,就審計范圍、審計計劃、審計方法等進行充分溝通,并對審計工作提出建議與要求。
20xx年度,我們審計委員會對公司聘請的財務報告審計機構江蘇公證天業(yè)會計師事務所執(zhí)行財務報表審計工作及內控審計工作情況進行了監(jiān)督,認為江蘇公證天業(yè)會計師事務所遵循獨立、客觀、公正的執(zhí)業(yè)準則,較好地完成了公司委托的各項工作,建議公司繼續(xù)聘請江蘇公證天業(yè)會計師事務所作為公司20xx年度審計的審計機構。
2、對公司內控制度建設的監(jiān)督及評估工作指導情況。
公司按照《公司法》、《證券法》等法律法規(guī)和中國證監(jiān)會、上海證券交易所有關規(guī)定的要求,建立了較為完善的公司治理結構和內部控制制度。公司嚴格執(zhí)行各項法律、法規(guī)、規(guī)章、公司章程以及內部管理制度,股東大會、董事會、監(jiān)事會、經(jīng)營層規(guī)范運作,切實保障了公司和股東的合法權益。因此我們審計委員會認為公司的內部控制實際運作情況符合中國證監(jiān)會發(fā)布的有關上市公司治理規(guī)范的要求。
20xx年度我們審計委員會認真審閱了公司的內部審計工作報告,同時督促公司內部審計機構嚴格按照公司內部審計工作要求履行職責,并對內部審計出現(xiàn)的問題提出了指導性意見。經(jīng)審閱內部審計工作報告,我們未發(fā)現(xiàn)內部審計工作存在重大問題。
我們審計委員會成員20xx年依據(jù)《上海證券交易所上市公司董事會審計委員會運作指引》以及公司制定的《審計委員會工作細則》等的相關規(guī)定,勤勉盡責,切實有效地監(jiān)督上市公司的外部審計,指導公司內部審計工作,促進公司建立健全內部控制制度并提供真實、準確、完整的財務報告。
20xx年,我們審計委員會所有成員將更加恪盡職守,密切關注公司的內部審計工作,以及公司內外審計的溝通、監(jiān)督和核查工作,不斷健全和完善內部審計工作,充分發(fā)揮審計委員會的監(jiān)督職能,為維護公司全體股東的共同利益而不懈努力。
天津市審計工作報告篇九
審計監(jiān)督具有多重價值,對于加強人大建設、規(guī)范和限制行政權力,保障納稅人權利、促進廉政建設,維護市場經(jīng)濟秩序等都具有十分重要的意義。下文是天津市審計監(jiān)督條例,歡迎閱讀!
第一章總則。
第一條為了加強審計監(jiān)督,規(guī)范審計行為,維護財政經(jīng)濟秩序,提高財政資金使用效益,保障國民經(jīng)濟和社會健康發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國審計法》,結合本市實際情況,制定本條例。
第二條市和區(qū)、縣審計機關,分別在市長、區(qū)縣長和上一級審計機關的領導下,負責本行政區(qū)域內的審計工作。
審計機關依法獨立行使審計監(jiān)督權,不受其他行政機關、社會團體和個人的干涉。
第三條審計機關根據(jù)被審計單位的財政、財務隸屬關系或者國有資產監(jiān)督管理關系,確定審計管轄范圍。
市審計機關對區(qū)、縣審計機關審計管轄范圍內的重大審計事項,可以直接進行審計。
市審計機關可以依法將其審計管轄范圍內的特定審計事項,授權區(qū)、縣審計機關進行審計,但法律、法規(guī)規(guī)定必須由市審計機關審計的除外。
第四條審計機關和審計人員進行審計監(jiān)督,應當客觀公正、實事求是、廉潔奉公、保守秘密,依法審計、文明審計。
第五條審計機關按照法定職權和程序,對下列事項的真實性、合法性、效益性進行審計監(jiān)督:
(一)本級財政預算執(zhí)行情況和其他財政收支情況;。
(三)使用財政資金的事業(yè)組織和具有管理公共事務職能事業(yè)組織的財務收支;。
(五)本市所屬的國有企業(yè)、國有資本占控股或者主導地位的企業(yè)的資產、負債、損益;。
(六)市和區(qū)、縣政府投資或者以政府投資為主的建設項目的預算執(zhí)行情況和決算;。
(七)國際組織和外國政府援助項目、貸款項目的財務收支;。
(八)國家和本市規(guī)定由審計機關進行審計監(jiān)督的其他事項。
第六條審計機關依法對下列由政府管理或者由政府授權、委托有關單位管理的基金或者資金的籌集、管理和使用,進行審計監(jiān)督:
(二)社會捐贈資金,包括來源于境內外的貨幣、有價證券和實物等各種形式的捐贈;。
(三)依法設立的其他有關基金、資金。
前款所列基金、資金的審計監(jiān)督,可以延伸審計到與基金、資金有關的財務收支情況。
第七條審計機關接受干部管理部門的委托,對國家機關和依法屬于審計監(jiān)督對象的其他單位的主要負責人任職期間應負經(jīng)濟責任的履行情況,進行經(jīng)濟責任審計。
第八條審計機關對政府投資或者以政府投資為主的建設項目,可以實施全過程跟蹤審計。
第九條審計機關應當逐步推進財政資金使用績效審計,對財政資金使用的經(jīng)濟性和效率、效果進行分析評價。
第十條審計機關對預算管理或者國有資產管理使用等與財政收支有關的特定事項,可以向有關單位或者部門進行專項審計調查。
第十一條審計機關有權對屬于審計監(jiān)督對象的單位的內部審計工作,依法進行業(yè)務指導和監(jiān)督。
第十二條市和區(qū)、縣人民政府對本級審計機關履行職責所需經(jīng)費,應當列入本級財政預算予以保障。
市和區(qū)、縣人民政府交辦的特定審計事項,由審計機關提出專項預算,本級財政應當予以保障。
第十三條審計機關根據(jù)工作需要,可以聘請相關專業(yè)人員參與審計工作。
被聘請的相關專業(yè)人員參與審計活動,應當執(zhí)行審計法律、法規(guī)和規(guī)章,遵守審計工作紀律和職業(yè)道德規(guī)范。
第十四條被審計單位應當按照審計機關規(guī)定的期限和要求,提供下列資料:
(一)被審計單位基本情況和相關業(yè)務資料;。
(二)預算或者財務收支計劃;。
(三)預算執(zhí)行情況、決算和財務會計報告;。
(四)運用電子計算機儲存、處理的財政收支、財務收支電子數(shù)據(jù)和電子計算機技術文檔;。
(五)與審計事項相關的內部控制制度和會議紀要等文件資料;。
(六)在金融機構開立賬戶的情況;。
(七)內部審計機構和社會審計機構出具的審計報告;。
(八)其他相關資料。
被審計單位應當保證上述資料的真實性和完整性,其主要負責人應當作出書面保證。
第十五條審計機關對被審計單位的電子數(shù)據(jù)系統(tǒng)進行檢查時,被審計單位應當提供便利條件和技術支持,保障審計機關依法履行審計監(jiān)督職責。
第十六條審計人員持審計機關負責人簽發(fā)的查詢。
通知書。
有權查詢被審計單位在金融機構開設的賬戶。
審計機關有證據(jù)證明被審計單位以個人名義存儲公款的,審計人員持審計機關主要負責人簽發(fā)的查詢通知書,有權查詢被審計單位以個人名義在金融機構存儲的公款。
有關金融機構應當予以協(xié)助,并提供相關證明材料。
第十七條審計機關履行審計監(jiān)督職責,可以將協(xié)助事項書面通知公安、監(jiān)察、財政、稅務、海關、價格、工商等部門,有關部門應當予以協(xié)助。
上述部門在行政執(zhí)法中需要審計機關協(xié)助查證的,審計機關應當予以協(xié)助。
第十八條市和區(qū)、縣審計機關應當根據(jù)法律、法規(guī)規(guī)定的審計職權和審計管轄范圍,按照本級人民政府和上一級審計機關的要求,結合本地區(qū)的實際情況,編制本級的年度審計項目和專項審計調查項目的審計計劃,報上一級審計機關備案。
第十九條審計機關應當按照審計計劃開展審計監(jiān)督活動,并對審計項目和專項審計調查項目的審計監(jiān)督活動實施全過程質量控制。
第二十條審計機關在編制年度審計計劃和開展審計監(jiān)督活動前,可以向相關單位進行調查。相關單位應當予以配合。
第二十一條審計人員向有關單位和個人進行調查時,應當出示工作證件、通知書副本等有關證件和文書。
第二十二條審計機關出具審計報告前,應當征求被審計單位的意見。出具經(jīng)濟責任審計報告前,應當征求被審計人員和所在單位的意見。
被征求意見的單位和人員對征求意見的審計報告有意見的,可以自收到審計報告之日起十個工作日內提出書面意見。遇有特殊情況需要延長的,經(jīng)審計機關主要負責人批準可以延長期限,但最多不超過十個工作日。逾期未提出意見也未申請延期的,視為同意。
第二十三條審計項目審計結束后,審計機關應當向被審計的對象出具審計報告。
審計報告應當包括下列內容:
(一)審計依據(jù);。
(二)被審計單位的會計責任;。
(三)對審計事項的審計評價意見;。
(四)對違反財政收支、財務收支規(guī)定行為的認定、
處理、處罰意見和依據(jù);。
(五)移送有關主管部門的意見;。
(六)有關改進財政收支、財務收支管理的意見和建議;。
(七)與審計有關的其他內容。
第二十四條被審計單位自收到審計報告之日起六十日內,應當將審計報告提出的財政收支或者財務收支管理的意見和建議的整改落實情況,書面告知審計機關。
第二十五條被審計單位違反國家和本市財政收支、財務收支管理規(guī)定,屬于應當由審計機關處理的事項,審計機關作出審計決定,并向被審計單位出具審計決定書;屬于應當由公安、監(jiān)察、檢察機關或者其他主管部門處理的事項,審計機關出具審計移送處理書,移送有關部門處理。
審計決定書自送達之日起生效。
第二十六條審計機關依法作出的審計決定,被審計單位應當執(zhí)行,并在審計決定生效之日起三十日內將審計決定的執(zhí)行情況,書面報告審計機關。
審計決定需要有關部門協(xié)助執(zhí)行的,有關部門應當予以協(xié)助,并將協(xié)助執(zhí)行情況三十日內書面告知審計機關。
第二十七條審計機關移送有關部門處理的事項,有關部門應當自收到審計移送處理書之日起六十日內將處理情況,書面告知審計機關。
第二十八條專項審計調查結束后,審計機關應當出具專項審計。
調查報告。
在出具專項審計調查報告前,審計機關應當就專項審計調查報告有關內容征求被調查單位和有關部門的意見。
被調查單位或者有關部門對征求意見的專項審計調查報告有關內容有意見的,應當自收到專項審計調查報告之日起十個工作日內提出書面意見。
第二十九條專項審計調查報告中涉及被調查單位或者有關部門整改落實的內容,審計機關應當書面告知被調查的相關單位或者有關部門。被告知的單位和部門應當在六十日內將整改落實情況,書面告知審計機關。
第三十條審計機關在進行專項審計調查時,發(fā)現(xiàn)被調查單位存在違反國家財政收支、財務收支規(guī)定的問題需要處理的,審計機關應當依照本條例有關審計程序出具審計報告、審計決定書或者審計移送處理書。
第三十一條對審計決定執(zhí)行情況、移送處理落實情況和審計報告、專項審計調查報告的整改落實情況,審計機關應當進行督促和檢查。
第五章法律責任。
第三十二條違反本條例規(guī)定,被審計的單位和部門拒不落實審計報告提出的整改意見或者拒不執(zhí)行審計決定的,由審計機關責令限期改正;逾期不改正的,審計機關可以建議其上級主管部門或者監(jiān)察部門對其主要負責人進行處理。
第三十三條審計人員濫用職權、徇私舞弊、玩忽職守,或者泄露國家秘密、商業(yè)秘密的,依法給予行政處分;違法、違紀取得的財物,依法予以追繳、沒收或者責令退賠;構成犯罪的,依法追究刑事責任。
第六章附則。
第三十四條本條例自20xx年3月1日起施行。
審計監(jiān)督是保證國民經(jīng)濟持續(xù)、健康、協(xié)調發(fā)展的必要手段,也是不斷提高會計信息質量的必要保證。
隨著中國經(jīng)濟國際化程度的提高,審計監(jiān)督無論是方式還是內容都面臨著一個與國際規(guī)則接軌的問題。
為此,對中國過去已試行尤其是一些已被過去實踐證明行之有效的審計監(jiān)督辦法,有必要進行認真的反思。
審計監(jiān)督的意義在于,有效的監(jiān)督是完善權力制約機制,保證稅務機關嚴格依法辦事的關鍵。
同時,對于監(jiān)察、督促國家機關、社會組織和公民遵守稅法,依法納稅,具有重要的意義。
明確推行執(zhí)法責任制的必要性、意義、目標、范圍、對象以及方法、措施、執(zhí)法范圍和依據(jù),原則性地規(guī)定執(zhí)法責任劃分和執(zhí)法責任追究,將執(zhí)法責任從行政首長、分管領導、征收系列、稽查系列、內部執(zhí)法職能部門等進行劃分,分別承擔相應責任。
這樣才能明確征稅主體以及每一個稅務執(zhí)法人員的責任和義務,牢固樹立依法治稅觀念,確保依法履行職責,正確行使稅收權力。
天津市審計工作報告篇十
摘要:20世紀初,隨著中國民族工商業(yè)的興起,社會審計應運而生,當時政府頒布了一行列的規(guī)章制度對審計的職業(yè)范圍、內容和規(guī)則作了一些規(guī)定,推動了審計的發(fā)展。但與此同時,審計過程中也出現(xiàn)了一些問題,針對審計的發(fā)展、功能、內容等一系列問題,我查資料做調查,整理了以下報告,已明確我國審計現(xiàn)狀。
最基本的分類是按審計主體分,審計可以分為國家審計、內部審計、民間審計三類。
(一)國家審計:
國家審計是指由國家審計機關所實施的審計。根據(jù)《中華人民共和國審計法》規(guī)定,我國的審計機關依照法律規(guī)定獨立行使審計監(jiān)督權,不受其他行政機關、社會團體和個人的干涉。國家審計基本格局是:本級預算執(zhí)行審計工作體系初步建立,并向綜合財政審計展開;圍繞建立現(xiàn)代企業(yè)制度,改進企業(yè)審計辦法,實施真實性審計;適應反腐倡廉需要,初步建立起領導干部經(jīng)濟責任審計制度;結合中心工作,突出了行業(yè)同步審計,不斷深化各項專業(yè)審計。審計監(jiān)督的法律法規(guī)體系基本建立,審計執(zhí)法力度加大。經(jīng)制定審計法律法規(guī),促進了審計質量和效率的提高。
(1)一個國家的政府通過法律賦予的相關權力,無償向社會公眾征稅,形成公共資源,然后通過依法行使管理行政事務的權力對公共資源進行分配和管理,力圖發(fā)揮公共資源的最大效能。公共資源的所有者為社會公眾,政府受社會公眾的委托對公共資源進行管理和經(jīng)營,社會公眾作為公共資源的所有者具有獲取政府管理和經(jīng)營公共資源效果信息的權力,政府與社會公眾之間就形成了公共委托和受托關系。各級政府是否忠實地履行了公共受托責任,或者說政府在管理和使用公共資源時,是否代表了社會公眾的根本利益,需由獨立一個的機構公正地對其履行公共受托責任的情況做出評價,導致了國家審計的產生。因此,國家審計產生于社會公眾與政府之間的委托受托責任關系,這種委托受托責任關系不僅包括經(jīng)濟責任關系,還包括建立在經(jīng)濟責任關系基礎上的社會責任和政治責任關系。國家審計可以在促進社會公眾與政府的委托受托關系按既定規(guī)則有序運行,最終促進社會進步及和諧發(fā)展方面發(fā)揮重要作用。
(2)內部審計:內部審計是指由本單位內部專門的審計機構和人員對本單位財務收支和經(jīng)濟活動實施的獨立審查和評價,審計結果向本單位主要負責人報告。這種審計具有顯著的建設性和內向服務性,其目的在于幫助本單位健全內部控制,改善經(jīng)營管理,提高經(jīng)濟效益。在西方國家,內部審計被普遍認為是企業(yè)總經(jīng)理的耳目、助手和顧問。1999年,國際內部審計師協(xié)會(iia)理事會通過了新的內部審計定義,指出:“內部審計是一項獨立、客觀的保證和咨詢顧問服務。它以增加價值和改善營運為目標,通過系統(tǒng)、規(guī)范的手段來評估風險、改進風險的控制和組織的治理結構,以達到組織的既定目標?!?BR> (3)民間審計:民間審計是指由注冊會計師、審計師所組成的社會會計、社會審計組織,即會計師事務所和審計事務所,接受當事人的委托,對有關經(jīng)濟組織的有關經(jīng)濟事項所進行的審計查證業(yè)務。這是從審計組織形式角度,把注冊會計師、審計師組成的會計、審計咨詢組織開展的審計業(yè)務,合之為民間審計。用民間審計的名稱,一方面能夠與國際上統(tǒng)一起來,便于學術交流,避免“社會審計”一詞多意的問題;另一方面從立法角度來講,截至目前,在我國有關審計方面的條例、規(guī)定中并未規(guī)定社會審計組織內包括有社會會計組織。從社會會計組織的性質、職能、目的、工作范圍、地位、任務、作用等方面基本與社會審計組織一樣,都屬于民間審計,用民間審計名稱,雙方都能包括進去。因此,對我國目前社會上出現(xiàn)的社會會計、社會審計組織統(tǒng)稱為民間審計組織比較恰當。
綜上所述,我國民間審計的含義,可作如下表達:所謂民間審計,是指依法成立的民間審計組織接受委托,對被審計者的財務收支及其經(jīng)濟活動的真實性、合法性、效益性,依法獨立進行審計查證和咨詢服務活動。
會計的基本職能是對經(jīng)濟活動過程的記錄、計算、反映和監(jiān)督;審計的基本職能是監(jiān)督,此外還包括評價和公證。會計雖說也具有監(jiān)督職能,但這種監(jiān)督是一種自我監(jiān)督行為,主要通過會計檢查來實現(xiàn),會計檢查或查賬,只是檢查賬目的意思,主要針對會計業(yè)務活動本身,而審計,既包含了檢查會計賬目,又包括了對計算行為及所有的經(jīng)濟活動進行實地考察、調查、分析、檢驗,即含審核稽查計算之意;會計檢查只是各個單位財會部門的附帶職能,而審計是獨立于財會部分之外的專職監(jiān)督檢查;會計檢查的目的主要是為了保證會計資料的真實性和準確性,其檢查范圍、深度、方式均受到限制,而審計的目的在于證實財政、財務收支的真實、合法、效益,審計檢查會計資料只是實現(xiàn)審計目的的手段之一,但不是惟一手段。
(一)內部審計的內容:教育系統(tǒng)內部審計是教育系統(tǒng)內部審計機構、審計人員對財務收支、經(jīng)濟活動的真實、合法和效益進行獨立監(jiān)督、評價的行為。教育行政部門和單位應當依照國家法律、法規(guī)和本規(guī)定,實行內部審計制度,設立獨立的內部審計機構,配備審計人員,開展內部審計工作。內部審計機構和審計人員主要對下列事項進行審計:
1、財務收支及有關經(jīng)濟活動;
2、預算執(zhí)行和決算;
3、預算內、預算外資金的管理和使用;
4、專項教育資金的籌措、撥付、管理和使用;
5、固定資產的管理和使用;
6、建設、修繕工程項目;
7、對外投資項目;
8、內部控制制度的健全、有效及風險管理;
9、經(jīng)濟管理和效益情況;
10、有關領導人員的任期經(jīng)濟責任;
11、本部門、本單位主要負責人和上級主管部門交辦的其他事項。
(二)民間審計的內容:在實施審計時,注冊會計師有責任為達到審計目標實施相應的審計程序,進行相應審查。恰當?shù)膶徲嫵绦蛴兄趯徲嫻ぷ餮驖u進,有條不紊的達到審計目的。由于民間審計是委托審計,是按委托者的要求進行的,所以它與國家審計的程序不完全相同。民間審計的程序一般可分為委托階段、實施階段、報告階段和立卷歸檔階段等四個階段。
民間審計只有在接受委托人委托后才能開展工作,這種委托來自兩個方面:一個是國家審計機關的委托,另一個是社會其它單位、部門的委托,審計的目的、內容和范圍是由委托審計單位指定的。因此,在民間審計組織與委托審計單位存在一定的權利義務關系。為了準確無誤的行使和承擔各自的權利和義務,在委托方委托時認為可以接受委托,雙方要簽訂協(xié)議。這樣委托階段就必然要包括兩個過程:一個是要進行洽談、簽約的委托過程;另一個是研究制訂出審計方案的準備過程。
民間審計的實施階段是審計方案具體執(zhí)行的過程,是按照協(xié)議書的內容要求,圍繞審計目標采取必要的審計手續(xù),運用各種有效的審計技術方法,取得各種證據(jù)和資料,查清情況和問題的過程。這是審計過程中的最主要工作,也是把審計方案化為具體實施行動的一種手段。實施階段一般要進行以下幾項工作:。
(1)擬定調查提綱;
(2)審閱核對報表、賬冊、憑證;
(3)清查庫存現(xiàn)金和財產物資;
(5)對索取的各種證據(jù)資料進行綜合分析判斷;
(6)調整錯弊事項,校正核算資料;
(7)做出審計評價。
審計工作按照委托書(協(xié)議或合同)的內容要求基本查完以后,就要轉入報告階段,它是在審計實施基礎上對審計事項做出實事求是結論,提出審計建議的過程,必須做好以下幾方面的工作:。
(1)歸納問題,進一步核實資料;
(2)座談討論,做出審計結論;
(5)發(fā)送報告,總結工作。
每一項審計業(yè)務結束后,應將審計過程中積累起來的一系列審計文書,包括審計報告、證據(jù)、分類匯總表和原始材料等應由有關審計人員對這些材料進行集中整理和鑒別。根據(jù)合理取舍的標準進行立卷歸檔。審計檔案要區(qū)分定期或長期分類保管,以便參考,未批準不得任意銷毀。總之,審計材料的整理、鑒別以及立卷工作,應當由原審計人員在審計告一段落后及時做好。
我國民間審計事業(yè)經(jīng)過十幾年的發(fā)展,已經(jīng)擁有了相當規(guī)模。應當肯定,這些民間審計組織為我國對外開放政策的實施,為我國經(jīng)濟建設發(fā)揮了重要作用,但同時也存在著一些突出問題。比如事務所經(jīng)營規(guī)模小,難以和國際接軌;性質不明,沒有明確會計師事務所這一社會中介機構的性質,在部分政府部門和社會公眾的心目中,還是政府的事業(yè)單位;體制不順,由于“掛靠”的體制,造成了行政干預、部門壟斷、行業(yè)封鎖的不利局面。民間審計組織是終結組織,應該具有獨立、客觀、公正的身份和執(zhí)業(yè)風格.不僅要保護國家的利益,也要依法維護委托人的利益.從這個意義上說,民間審計組織不應依附于任何單位和任何部門。
上述問題的存在,難以保證審計的真正獨立性,提高審計質量,增強民間組織的抗風險能力,勢必加大審計風險和審計責任。因此,改革管理體制,理順管理關系,凈化執(zhí)業(yè)環(huán)境,把民間審計組織建設成獨立執(zhí)業(yè)、自我管理、自我約束、自負盈虧、自我發(fā)展的社會中介服務組織,已成為亟待研究的課題。
(三)國家審計的內容:中國國家審計程序通常包括制定審計項目計劃、審計準備、審計實施和審計終結四個環(huán)節(jié)。
1、制定審計項目計劃。審計機關應根據(jù)國家形勢和審計工作實際,對一定時期的審計工作目標任務、內容重點、保證措施等進行事前安排,作出審計項目計劃。
2、審計準備。根據(jù)審計項目計劃確定的審計事項組成審計組,并應當在實施審計三日前,向被審計單位送達審計通知書;遇有特殊情況,經(jīng)本級人民政府批準,審計機關可以直接持審計通知書實施審計。
上級審計機關對統(tǒng)一組織的審計項目應當編制審計工作方案,每個審計組實施審計前應當進行審前調查,編制具體的審計實施方案。
3、審計實施。審計人員通過審查會計憑證、會計賬簿、財務會計報告,查閱與審計事項有關的文件、資料,檢查現(xiàn)金、實物、有價證券,向有關單位和個人調查等方式進行審計,取得證明材料,并按規(guī)定編寫審計日記,編制審計工作底稿。
4、審計終結。審計組對審計事項實施審計后,應當向審計機關提出審計組的審計報告。審計組的審計報告報送審計機關前,應當征求被審計對象的意見。
審計機關對審計組的審計報告進行審議,提出審計機關的審計報告;對違反國家規(guī)定的財政收支、財務收支行為,依法應當給予處理、處罰的,在法定職權范圍內作出審計決定或者向有關主管機關提出處理、處罰的意見。
1、監(jiān)督國家宏觀調控政策的實施;
2、維護良好的市場經(jīng)濟秩序,保證社會主義市場經(jīng)濟的健康發(fā)展;
3、維護財經(jīng)法紀,加強廉政建設;
4、促進國有資產的保值、增值,維護所有者和經(jīng)營者的合法權益;
5、對內部審計和社會審計進行指導、監(jiān)督。
(一)內部審計的性質認定比較模糊。
近代以來,隨著股份制這種集中和積聚資本的有效形式被廣泛采用,跨國公司的不斷崛起,不僅使管理層次的分解比以前更加迅速,而且使得企業(yè)之間的競爭日趨激烈。許多企業(yè)為了開拓和占領市場,增強競爭實力,提高經(jīng)濟效益,都要求建立有效的內部審計,促進企業(yè)實現(xiàn)經(jīng)營目標和加強經(jīng)營管理。然而,我國現(xiàn)代內部審計的產生卻是一個行政命令的產物,片面強調外向性服務及作為國家審計基礎而存在的內部審計模式。這種審計模式實際上導致了人們對內部審計在性質認定上的模糊,從而不利于甚至阻礙著內部審計理論與實務的發(fā)展。至今在有些企業(yè)內部審計仍難以融入其整體經(jīng)營管理之中,其結果導致內部審計工作很難正常開展,更談不上履行其監(jiān)督評價職能及開展保證咨詢活動,因而不能充分發(fā)揮其應有的內向性服務的作用。
(二)內部審計工作的范圍過于狹窄。
內部審計是一種獨立、客觀的保證和咨詢活動,其目的在于為組織增加價值并提高組織的運作效率,即內部審計有兩種職能,即“監(jiān)督職能”和“服務職能”。然而,由于我國內部審計設立的特殊背景,內部審計工作的重心便局限于財務收支的真實性和合規(guī)性審計。長期以來內部審計突出了“監(jiān)督”職能,忽視了“服務”職能,內部審計不關注企業(yè)的經(jīng)濟效益和長遠發(fā)展。
天津市審計工作報告篇十一
為認真貫徹落實省委十二屆二次全會、州委十一屆四次全會和縣委四屆四次全會精神,切實推動村務監(jiān)督,根據(jù)有關法律法規(guī)和文件規(guī)定,結合審計工作實際,現(xiàn)就開展村務監(jiān)督工作情況報告如下:
為切實加強對村務工作的監(jiān)督,促進“一定兩議三監(jiān)督”等基層治理機制的進一步落實,切實構建法治、德治、自治融合的鄉(xiāng)村治理體系,大力提升鄉(xiāng)村治理水平,及時研究成立了監(jiān)督檢查工作組,明確了監(jiān)督檢查的重點,落實了工作責任。
半年來,我局共組織開展村務監(jiān)督檢查工作4次,覆蓋了全縣17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)26個村。一是對項目資金使用管理、救災應急物資的管理、發(fā)放等進行了監(jiān)督檢查;二是對村務公開、村級財務公開等工作進行了監(jiān)督檢查;三是對“一定兩議三監(jiān)督”制度落實情況等進行了監(jiān)督檢查。四是及時派出工作組對防汛救災物資采購發(fā)放、人員轉移安置、保通保暢、搶險排危等各項開支的原始依據(jù)是否規(guī)范等進行了專項指導,并就工作開展的后期報賬等提出了建議。
通過監(jiān)督檢查,對存在的問題進行了及時的指出,并督促進行了整改。
天津市審計工作報告篇十二
根據(jù)《上海證券交易所上市公司董事會審計委員會運作指引》、《上市公司治理準則》、《上海證券交易所股票上市規(guī)則》,并按照《公司章程》和《董事會審計委員會工作細則》的有關規(guī)定,南威軟件股份有限公司第二屆董事會審計委員會本著勤勉盡責的原則,認真履行了審計監(jiān)督職責,現(xiàn)將xx年度履職情況報告如下:
公司第一屆董事會審計委員會由獨立董事曾繁英女士、獨立董事王建章先生和董事侯濟恭先生組成。xx年3月10日,經(jīng)第二屆董事會第一次會議審議,選舉獨立董事曾繁英女士、獨立董事王建章先生和董事侯濟恭先生為公司審計委員會委員,由曾繁英女士擔任審計委員會召集人。
報告期內,審計委員會共召開3次會議,全體委員均全部親自出席了會議。會議召開情況如下:
(一)xx年2月7日,審計委員會召開第一屆審計委員會第七次會議,會議審議通過了xx年度公司財務會計報表和xx年度內部控制制度自我評價報告,并聽取了審計部xx年度審計工作總結和xx年度審計工作計劃的匯報。
(二)xx年6月5日,審計委員會召開第二屆審計委員會第一次會議,會議聽取并審議通過了關于續(xù)聘福建華興會計師事務所(特殊普通合伙)(以下簡稱“福建華興”)為公司xx年度的財務審計機構的議案和公司xx年度財務決算報告的議案,并聽取了審計部第一季度審計工作的匯報。
(三)xx年7月11日召開第二屆審計委員會第二次會議,會議審議通過了公司xx年上半年度財務報告,并聽取了審計部上半年審計工作的匯報。
報告期內,公司董事會審計委員會本著勤勉盡責的原則,認真履行職責,主要負責審計過程的監(jiān)督、核查和溝通工作,重點工作如下:
福建華興會計師事務所(特殊普通合伙)具有從事證券相關業(yè)務資格,能遵守執(zhí)業(yè)準則,較好地完成了公司委托的各項工作,能針對公司出現(xiàn)的問題提出管理建議。鑒于上述原因,經(jīng)審計委員會審議,向董事會提出了續(xù)聘福建華興為公司xx年度外部審計機構的建議。報告期內,審計委員會與福建華興就審計范圍、審計計劃、審計方法等事項進行了充分討論與溝通,未發(fā)現(xiàn)在審計中存在重大需關注事項。審計委員會認為福建華興對公司進行審計期間勤勉盡責,遵循了獨立、客觀、公正的執(zhí)業(yè)準則。
報告期內,公司審計部在審計委員會的督導下,合理編制xx年度的內部審計計劃,并按審計規(guī)范流程和計劃對公司及下屬各控股子公司的內部控制事項進行了內部審計監(jiān)督,并對公司內部控制制度的建立、完善和執(zhí)行情況進行檢查和監(jiān)督,有效防范經(jīng)營風險,確保公司規(guī)范運作和健康發(fā)展。
報告期內,審計委員會認真審閱了公司財務報告及其信息披露,認為:公司財務報告真實、完整和準確,不存在重大會計差錯調整、重大會計政策及估計變更、涉及重要會計判斷的事項、導致非標準無保留意見審計報告的事項,也不存在與財務報告相關的欺詐、舞弊行為及重大錯報的可能性。
報告期內,審計委員會監(jiān)督促進公司根據(jù)《中華人民共和國公司法》、《中華人民共和國證券法》、《中華人民共和國會計法》、《企業(yè)內部控制基本規(guī)范》及其配套指引、《上海證券交易所上市公司內部控制指引》及其他內部控制監(jiān)管規(guī)則和相關規(guī)定的要求,不斷完善并落實執(zhí)行規(guī)范有效的內部控制制度,保證公司各項生產經(jīng)營管理活動有章可循和規(guī)范運作。在防范企業(yè)經(jīng)營風險,保證公司資產安全,確保財務報告及信息披露的真實、準確、完整,并在所有重大方面保持有效的財務內部控制。審計委員會通過審閱公司內部控制自我評價報告,認為公司已按照企業(yè)內部控制規(guī)范體系的要求在所有重大方面保持了有效的財務報告內部控制,不存在財務報告內部控制重大缺陷。
報告期內,審計委員會積極協(xié)調公司管理層、內部審計部門及相關部門與福建華興進行充分有效的溝通,保障外部審計工作的順利開展。
報告期內,審計委員會根據(jù)《上海證券交易所上市公司董事會審計委員會運作指引》及《南威軟件股份有限公司董事會審計委員會工作細則》等相關規(guī)定,恪盡職守、盡職盡責地履行了審計委員會的相應職責。
特此報告。
天津市審計工作報告篇十三
各位代表:
受廠部委托,現(xiàn)向大會報告我廠今年度審計工作情況,請予審議。
一、總體情況說明:
今年在集團的正確指導下,在廠領導大力支持和各部門的積極配合下,順利通過了天健會計師事務所對我廠財務年報審計工作、浙江中瑞稅務師事務所對我廠的稅務審計工作,并全面較好地完成了企業(yè)內部審計工作,今年度根據(jù)集團要求完成了二個專項審計項目,并較好地完成了集團下達的燃煤專項審計調查及浙能電力內控體系建設,另外我們還認真積極配合集團對廠長的任中經(jīng)濟責任審計,為我廠進一步做好精細化管理工作把好關。
1、開展年度專項審計,促管理精細化規(guī)范化。
我們圍繞年初的審計計劃及集團、電力股份下達的審計任務,共完成冷卻塔標識工程、往來款項二個專項審計項目及燃煤專項審計調查。冷卻塔標識工程審計期間審查了該工程立項、施工單位的確定、合同簽訂、施工過程及該項目結算的相關資料,并就整個工程進行了全過程跟蹤審計,審計人員先后5次進入施工現(xiàn)場,檢查施工進度和質量控制情況;往來款項審計在審計過程中審閱我廠往來款相關的基礎資料后,重點對截止今年9月30日賬齡在一年以上的款項按具體情況及壞賬風險進行逐一查實;根據(jù)集團關于開展發(fā)電企業(yè)燃煤管理專項審計調查的通知要求,我廠成立了專項審計工作小組,對我廠2013年1月至今年9月期間燃煤的采購、驗收、計量、接卸、采制化、存儲、摻燒等各個環(huán)節(jié)的管理情況進行了審計檢查。通過以上各項專項審計共提出了審計建議5條,并提交了專項審計報告。另外我們還積極配合集團對廠長的任中經(jīng)濟責任審計,并對集團提出的審計建議進行有效整改。通過以上各項審計進一步促進我廠在生產管理、經(jīng)營管理上精細化、規(guī)范化管理工作。
2、加大內控審計力度,防范經(jīng)營風險。
今年對我廠的財務收支憑證進行了抽查,從抽查情況看我廠財務核算總體比較規(guī)范,能夠嚴格按《企業(yè)會計制度》以及企業(yè)財務管理標準執(zhí)行,收付款作業(yè)中相關業(yè)務單據(jù)、憑證及審批手續(xù)完備,會計信息的完整得到了充分保證,我們從內審的角度協(xié)助財務把好關、做好賬,防范了企業(yè)風險。我們還根據(jù)集團、廠部關于加強末端企業(yè)管控要求,對華隆公司、臨江公司的財務收支情況、物資管理、合同管理等進行針對性的審計。
認真做好企業(yè)內部控制審計自查測評工作。一年來,我們結合浙能電力股份公司關于深化企業(yè)內部控制體系建設文件精神,積極開展內部控制體系建設,共完成制度修訂與缺陷整改70余項。在開展內控自我評價的基礎上及時向浙能電力遞交了本廠內部控制建設完整、有效的自我評價報告。
3、嚴格工程決算審計,把好工程審核簽證關。
工程審計是嚴把資金審查關口,減少企業(yè)資金流失,加強企業(yè)內部控制的重要保障。今年我們對企業(yè)碼頭三江兩岸整治項目油漆工程、水灰混合池清淤、化學污泥泵改造土建配合工程等62個工程項目進行了決算審計,審計金額達1.02億元,核減金額3.5萬余元。我們側重事中審計,審計人員多次進入各工程施工現(xiàn)場,并對施工項目階段性效益進行認定,在審計中嚴把合同和標的的流程關、施工現(xiàn)場的簽證關,努力保證財產物資的安全完整。對發(fā)現(xiàn)的工程量審核不嚴、失實情況及時按規(guī)定對相關部門和外包單位進行了考核。
今年我廠審計工作開展扎實有效,監(jiān)督到位,從審計情況看我廠在全面完成安全生產經(jīng)營任務的同時嚴格遵守黨紀、政紀、財經(jīng)紀律,黨風廉政建設責任制真正得到落實,審計工作為企業(yè)的健康持續(xù)發(fā)展提供了有力保障。
謝謝!
天津市審計工作報告篇十四
abc股份有限公司全體股東:
我們審計了后附的abc股份有限公司(以下簡稱abc公司)財務報表,包括20xx年12月31日的資產負債表,20xx年度的利潤表、現(xiàn)金流量表和股東權益變動表以及財務報表附注。
編制和公允列報財務報表是abc公司管理層的責任,這種責任包括:(1)按照企業(yè)會計準則的規(guī)定編制財務報表,并使其實現(xiàn)公允反映;(2)設計、執(zhí)行和維護必要的內部控制,以使財務報表不存在由于舞弊或錯誤導致的重大錯報。
我們的責任是在執(zhí)行審計工作的基礎上對財務報表發(fā)表審計意見。我們按照中國注冊會計師審計準則的規(guī)定執(zhí)行了審計工作。中國注冊會計師審計準則要求我們遵守中國注冊會計師職業(yè)道德守則,計劃和執(zhí)行審計工作以對財務報表是否不存在重大錯報獲取合理保證。
審計工作涉及實施審計程序,以獲取有關財務報表金額和披露的審計證據(jù)。選擇的審計程序取決于注冊會計師的判斷,包括對由于舞弊或錯誤導致的財務報表重大錯報風險的評估。在進行風險評估時,注冊會計師考慮與財務報表編制和公允列報相關的內部控制,以設計恰當?shù)膶徲嫵绦?,但目的并非對內部控制的有效性發(fā)表意見。審計工作還包括評價管理層選用會計政策的恰當性和作出會計估計的合理性,以及評價財務報表的總體列報。
我們相信,我們獲取的審計證據(jù)是充分、適當?shù)?,為發(fā)表保留意見提供了基礎。
abc公司20xx年12月31日資產負債表中存貨的列示金額為xx元。管理層根據(jù)成本對存貨進行計量,而沒有根據(jù)成本與可變現(xiàn)凈值孰低的原則進行計量,這不符合企業(yè)會計準則的規(guī)定。公司的會計記錄顯示,如果管理層以成本與可變現(xiàn)凈值孰低來計量存貨,存貨列示金額將減少x元。相應地,資產減值損失將增加x元,所得稅、凈利潤和股東權益將分別減少x元、x元和x元。
我們認為,abc公司財務報表在所有重大方面按照企業(yè)會計準則的規(guī)定編制,公允反映了abc公司20xx年12月31日的財務狀況以及20xx年度的經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量。
(本部分報告的格式和內容,取決于相關法律法規(guī)對其他報告責任的規(guī)定。)。
會計師事務所中國注冊會計師:
有限責任公司。
中國注冊會計師:
中國北京市。
20xx年x月x日。
天津市審計工作報告篇十五
xx年度,我縣政府投資審計工作取得了較好成效,突出表現(xiàn)在:政府投資審計法制建設進一步完善,投資項目審計意識進一步加強,局投資審計機構和人員隊伍初步建成。國家審計在服務我縣生態(tài)工業(yè)園區(qū)建設等中心工作上,在規(guī)范政府投資項目造價管理行為、防止國有資產流失、以及糾正基本建設投資管理過程中的違紀違法行為等方面發(fā)揮了日益突出的作用。
xx年,全年共審計完成政府投資項目17個,在審4個,審計工程結算價款總額萬元,審計核減工程款萬元,平均核減率%。其中:縣天地房地產開發(fā)有限公司靈川半島開發(fā)工程造價報審萬元,審計核減工程款萬元,核減率為%;溪水庫工程造價報審萬元,審計核減工程款萬元,核減率為%。
在所有審計項目中,審計局投資審計股完成項目6個,審計結算價款萬元,核減工程款萬元(其中工業(yè)園區(qū)項目4個,審計結算價款萬元,核減工程款萬元);委托社會機構審計項目11個,審計結算價款萬元,核減工程款萬元。
1、加強“人、法、技”建設,建立審計專業(yè)隊伍。按照《審計法》、《安徽省審計監(jiān)督條例》的規(guī)定和上級審計機關的部署,我局把政府投資審計的“人、法、技”建設擺在首位。經(jīng)縣政府的同意,首先制訂和頒發(fā)實施了《xx縣政府投資項目審計監(jiān)督辦法》(績政xx32號),使政府投資審計監(jiān)督工作做到有法可依,并更切合我縣實際。為順應政府投資力度不斷加大的迅猛形勢,我局提出投資審計要“快起步、打基礎、求發(fā)展”。
圍繞這一思路,首先公開選聘了1名土木工程專業(yè)的大學本科畢業(yè)生,充實投資審計專業(yè)技術力量;其次又委派1名審計骨干參加省廳組織的合肥工業(yè)大學投資審計培訓班進行專業(yè)培訓,形成審計技術力量;第三,經(jīng)縣編委批準,增設了投資審計業(yè)務股。至此,我局政府投資審計的專業(yè)機構和專業(yè)隊伍已初步建成。
2、籌措經(jīng)費確保重點,加大審計技術裝備的投入,力求審計結果正確公正,努力樹立審計機關權威。今年以來,我局先后投入了4萬余元人民幣,購置了投資審計必備的專業(yè)書籍、專業(yè)軟件和電腦等裝備,特別是花費近萬元購置的土石方工程量計算軟件,在縣生態(tài)工業(yè)園區(qū)土石方工程價款結算的及時性和準確性方面發(fā)揮了重要作用,及時糾正了其他軟件的技術錯誤,有效控制了審計風險。
3、在堅持國家審計監(jiān)督的前提下,注意整合社會審計機構的人力資源。在我局投資審計的起步階段,專業(yè)審計力量不足,人少事多的矛盾突出。我局按照(績政xx32號)文件規(guī)定,堅持政府投資的國家審計原則;同時,又注意整合社會審計機構的審計力量參與審計,已初步建立了政府投資審計“制度執(zhí)行統(tǒng)一,工作部署統(tǒng)一,標準尺度統(tǒng)一”的工作機制,及時扭轉了此前在工程結算價款審核中,社會審計機構之間無序競爭和縣審計局對審計質量失控的被動局面。
1、以服務生態(tài)工業(yè)園區(qū)開發(fā)建設為重點,促進縣域經(jīng)濟發(fā)展。
2、堅持全面審計前提,不斷深化政府投資審計。目前我局投資審計還處于起步階段,審計范圍和內容還不夠全面和深入,服務宏觀經(jīng)濟決策、提高政府投資效益方面做得不夠。xx年要從深化投資審計范圍和內容入手,以財政性資金投資去向和使用效益為重點,逐步提高投資審計質量。
3、堅持創(chuàng)新和發(fā)展,跟蹤審計技術前沿,引入計算機審計、工程質量檢測等技術裝備和手段,提升審計能力。
4、繼續(xù)加強審計人員素質培養(yǎng),不斷強化審計人員作風紀律和廉政建設,打造高素質審計隊伍。
天津市審計工作報告篇十六
一、招商引資自我加壓服務創(chuàng)業(yè)。
今年我局的招商工作較往年出現(xiàn)了“三個突破”:一是指導思想上有突破,改變了過去的招商是審計局工作“副業(yè)”的思想,樹立了招商與審計并重的思想,樹立了敢為人先招大項目的觀念,力爭招商超任務目標。局里抽調了一名副局長和二名科長組成了招商小分隊。二是招商機制上有突破,局黨組研究決定,突破過去只靠招商小分隊的做法,招商小分隊完成市里下達的2。4億任務,局班子成員每人帶領分管科室再完成20xx萬任務,并給每個班子成員2萬元工作經(jīng)費,調動了全局工作人員的招商積極性和責任感。三是招商工作模式上有突破,建立了產業(yè)項目庫,由過去廣泛招商向服務業(yè)、新材料、新能源招商轉變;由參加大型經(jīng)貿活動招商向小規(guī)模、“一對一”等定向有效轉變;由小項目向5000萬以上工業(yè)項目轉變;由隨機型招商向我市新能源、鋼鐵等產業(yè)鏈招商轉變。到6月底,已實際進資6300萬元,有4個項目正在洽談中,招商小分隊大部分時間在外跑招商。
二、大力推進重大項目建設服務創(chuàng)業(yè)。
我局推進重大項目掛點單位是下村硅料廠,局里成立了領導小組,由局長謝桂生任組長,派了一名副縣級干部蹲點企業(yè),幫助協(xié)調項目推進過程所遇到困難和問題。今年5月份由于下大雨,排污系統(tǒng)密封不夠嚴,溢出了少量污水,有關單位開出了20萬元的罰款,我局主要領導了解情況后,多次與有關部門協(xié)調,最后處理結果雙方滿意。企業(yè)資金短缺,我局多次與金融部門聯(lián)系,深入細致做工作,盡力幫助解決一部分資金。我局還幫助解決了企業(yè)的消防、用電、技術人員職稱評定等問題。對政府投資的項目,我局全過程跟蹤審計,目前已完成北湖公園四個單項工程和抱石公園景觀塔主體土建工程及水電、消防、電梯等工程決算審計,報送工程造價8269.32萬元,核減工程造價20xx.85萬元,核減率為24.5%。
三、優(yōu)化政務環(huán)境服務創(chuàng)業(yè)。
一是在《日報》公開承諾“創(chuàng)業(yè)服務年”的內容和方式,并落實在日常工作中,向社會公示了我局的業(yè)務內容和操作流程。二是大力營造創(chuàng)業(yè)服務氛圍。在局網(wǎng)站開設創(chuàng)業(yè)服務年活動宣傳專欄,局“審計簡報”開設專刊,制作宣傳專欄,懸掛宣傳標語,將審計政策、法規(guī)制作了宣傳手冊向社會發(fā)放。到目前為止已發(fā)表了創(chuàng)業(yè)服務宣傳文章8篇,每月都向市效能辦報發(fā)了信息2條以上,在日報發(fā)表創(chuàng)業(yè)服務及機關作風建設的新聞稿7篇,論文2篇,在《中國審計報》發(fā)表創(chuàng)業(yè)服務新聞2條。三是利用審計職能為創(chuàng)業(yè)服務優(yōu)化政務環(huán)境,每審計一個單位,都注意查找該單位是否存在“六亂”的現(xiàn)象,在今年上半年的審計中,已查處了4個單位的亂收費情況。
四、依法審計為被審單位服務創(chuàng)業(yè)。
對被審單位我們做到了“三上門、三勾通”:送審計專業(yè)技能、審計業(yè)務培訓上門,送審計財政法規(guī)、審計建議上門,送廉潔從審反饋函、廉潔從審規(guī)章制度上門;審計人員與被審單位財會人員及時勾通、分管領導與被審單位分管領導有事就勾通、主要領導與被審單位主要領導就審計整改勾通?!叭祥T、三勾通”較好的協(xié)調了與被審單位的關系,絕大部分被審單位認同我們的審計報告和審計決定,整改也比較迅速。認真貫徹“首問負責制”、“限時辦結制”、“過錯責任追究制”,并在平時工作中認真落實到位,樹立了良好的審計形象。
五、存在的困難和問題。
主要是對于貫徹落余效能發(fā)〔20xx〕1號《市直單位創(chuàng)業(yè)服務年活動績效考核方案》難以全部到位,有些考核內容與我局的職能和工作內容難予銜接,有些內容只涉及責任部門和配合部門。因此,我們在貫徹落實方面存在困難和問題。下半年,我局將再接再勵,堅決完成市委、市政府下達的有關“創(chuàng)業(yè)服務年”活動中的各項任務。
天津市審計工作報告篇十七
近年來,隨著電煤供需矛盾的日漸突出,抓好燃料管理已成為完成公司全年各項生產經(jīng)營目標的關鍵所在。我們充分認識到加強燃料管理工作對公司安全生產和經(jīng)濟效益的重要意義,始終把燃料管理效能監(jiān)察作為一項長效工作來抓,充分發(fā)揮出效能監(jiān)察推進企業(yè)強化管理、促進廉政文化建設、實現(xiàn)企業(yè)效益增長的重要作用。我們面對今年煤價上漲、煤質下降等不利因素,下大力氣對燃料管理進行更深入的監(jiān)督檢查工作。以通過效能監(jiān)察進一步加強公司內部管理,推進黨風廉政建設,節(jié)約生產經(jīng)營成本,提高企業(yè)經(jīng)濟效益,促進公司“節(jié)約年”各項工作任務的實現(xiàn)?,F(xiàn)將開展情況匯報如下:
為確保燃料管理效能監(jiān)察工作順利開展并取得實效,由監(jiān)察審計部牽頭,各相關職能部室人員積極配合,我們對照20xx年度燃料管理效能監(jiān)察工作實施方案檢查對照表,堅持“自查—整改—檢查—再整改”的工作程序,繼續(xù)對燃料管理工作進行了全過程效能監(jiān)察。
一是組織燃料管理部及相關部門認真進行自查,嚴格“對標、對表、對照”進行,書寫自查報告。
二是堅持每月兩次深入煤場,現(xiàn)場監(jiān)督來煤過磅、煤質采樣,對來煤數(shù)量、質量進行監(jiān)督;對煤樣化驗的規(guī)范性進行監(jiān)督。
三是會同發(fā)電部、燃管部每季度進行一次檢查,對配煤摻燒方案執(zhí)行情況、來煤、煤場管理等情況進行檢查,確保燃煤數(shù)值達到燃燒要求。
四是注重加強管理人員廉潔從業(yè)教育,定期對他們進行集體廉政談話,確保他們在工作中能規(guī)范執(zhí)行各項工作標準,避免發(fā)生不廉潔行為。
我公司燃料管理效能監(jiān)察工作采取自查、檢查、抽查相結合的方式,堅持事前、事中、事后監(jiān)督相結合,把效能監(jiān)察貫穿于燃料管理工作的全過程,從采、制、化、計、煤廠管理等方面開展“六查”(查制度建設、查人員行為、查合同管理、查質量管理、查計量管理、查費用管理)工作。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,提出監(jiān)察建議,要求職能部門進行整改。
一是通過磅、采、制、化檢查中發(fā)現(xiàn)汽車來煤質量不穩(wěn)定,部分礦來煤發(fā)熱量達不到要求,對鍋爐燃燒不利。為保證燃煤質量,我們對磅房抽樣,對熱值隨時進行分析化驗。
二是會同發(fā)電部、燃運分場對來煤、配煤方案進行檢查監(jiān)督,督促燃運分場加強煤場管理,做好配煤摻燒工作。
三是要求煤化驗班每半年分礦別進行一次煤樣篩分試驗,對收到煤樣進行稱重、礦別、品種登記。
四是按周期對儀器進行校驗,對自動工業(yè)分析儀、測硫儀按電力行業(yè)標準每半年進行一次整機性能鑒定。
五是對入廠煤按國標要求每半年進行一次采樣精密度校核試驗。
通過公司相關部門對燃料管理工作的監(jiān)督檢查及整改,燃煤管理各項工作均取得一定成效。特別是大唐甘肅公司6月27日對我公司燃料管理進行檢查提出監(jiān)察建議后,我公司迅速組織,認真進行整改,進一步完善了燃料管理制度,堵塞了漏洞,規(guī)范了人員行為。在今年燃料緊缺的情況下,我公司燃料保證了需求,沒有影響發(fā)供電工作。
(一)燃料管理人員的思想認識水平進一步提高。公司監(jiān)察審計部人員深入燃料管理部門,協(xié)同部門負責人組織燃料管理工作人員認真學習《效能監(jiān)察建議書》和《效能監(jiān)察限期整改通知書》提出的整改內容,明白公司燃料管理上存在的差距,提高了燃料管理工作人員做好燃料管理工作的思想認識;其次燃料管理部制定了整改計劃,明確整改目標,落實責任,按照科學管理、提高燃料管理水平,節(jié)約燃料成本的原則,對燃料管理效能監(jiān)察檢查組提出的整改建議逐條落實。
(二)積極開展燃料管理培訓工作,全面提高了人員的業(yè)務知識和崗位責任意識。按照大唐甘肅公司要求,結合燃料管理部門的實際情況,重新修訂形成了《**熱電公司燃料管理培訓制度》,對培訓內容進行了細化。明確了燃料管理人員上崗能力基本要求、燃料管理人員業(yè)務知識內容及燃料采、制、化、計、煤廠管理等方面工作程序和要求,使各級人員崗位責任制、廉潔自律規(guī)定得到有效落實,人員的工作態(tài)度、工作效率得到較大的提升,各崗位工作人員能夠較好地遵守公司的各項規(guī)章制度。
(三)完善燃料管理制度,采制化工作進一步規(guī)范。依據(jù)大唐集團公司、大唐甘肅公司相關管理制度,并根據(jù)《**熱電公司企業(yè)管理標準》重新對燃料管理制度進行了修訂。于7月底修訂和完善了共15項管理制度,并編印成《****熱電有限責任公司燃料管理制度》(匯編)。內容涉及各個崗位和采、制、化、計、煤場管理等各個環(huán)節(jié),形成了公司燃料管理的一整套較為完善的管理體系,為公司提升管理效能打下了堅實的基礎。
低價和優(yōu)質優(yōu)價的區(qū)別結算方式,為更多更好地采購優(yōu)質小窯煤打下了基礎,使小窯煤在保量的前提下,熱值有了明顯提高。
(五)為確保入廠、入爐煤采制工作的規(guī)范性和嚴肅性,公司成立了采制班,負責入廠、入爐煤采制、全水分分析工作。
天津市審計工作報告篇一
(二)本單位機構設置、管理體制及人員構成情況;
(三)本單位管理、科研及生產經(jīng)營活動的基本情況。
二、
(一)本人履行經(jīng)濟管理職責的情況;
(三)單位財務管理制度及財務收支使用(包括分配標準、比例)等的公開、透明情況。
(四)單位掌握、管理、使用的各類專項資金是否做到專款專用,有無擠占、挪用等問題。各項收入是否嚴格按照“收支兩條線”規(guī)定完全納入學校財務統(tǒng)一核算。
三、
(一)本單位的預算執(zhí)行情況;
(二)本單位資金收支情況,是否按規(guī)定管理單位資金,有無及公款私存等問題;
(四)所有工程項目是否經(jīng)過審計;
(七)本單位的債權債務情況,有無經(jīng)濟糾紛和遺留問題,并說明緣由及處理措施;
四、
(二)任期內的經(jīng)濟目標完成情況;
(三)本單位對內對外投資項目及重大經(jīng)費支出(包括對內對外的借款、融資貸款等)的審批程序和執(zhí)行效果、效益情況,有無經(jīng)濟決策失誤和違規(guī)投資等。
五、
(一)本人是否嚴格遵守國家的財經(jīng)法規(guī)和學校的財務制度,有無違規(guī)違紀問題;
(三)本人廉潔自律方面的情況;
(四)其他需要說明的情況。
天津市審計工作報告篇二
為認真貫徹全國公安審計工作會議精神以及支隊"審計整改年"活動要求,切實加強對審計查出問題的整改工作,進一步加大審計整改力度,我大隊自3月開展"審計整改年"活動以來。取得了一定的工作實效,基本達到了預期的目標。現(xiàn)將我大隊"審計整改年"活動自查自評情況總結如下:
在支隊黨委和財務主管部門的領導下,在大隊全體官兵的傾力配合下,審計整改工作取得了長足的發(fā)展,具體表現(xiàn)在以下三個方面:
(一)審計整改觀念全面更新。觀念是行動的先導。我們緊緊圍繞支隊黨委中心工作,充分發(fā)揮審計"免疫系統(tǒng)"功能,切實做到了"三個轉變":由事后懲處向事前防范轉變、由處理處罰向積極建議轉變、由被動監(jiān)督向主動服務轉變,改變了以前認為"審計工作就是找麻煩、整人"的錯誤觀念。明確工作目標和重點,確保審計整改年活動有的放矢。自活動開展以來,我大隊財經(jīng)制度得到有效落實,經(jīng)濟活動違紀違規(guī)問題得到有效處理,經(jīng)濟活動"免疫系統(tǒng)"建設得到有效推進,涉案財物管理逐步規(guī)范,經(jīng)費物資監(jiān)管更加有力,保障能力更加高效有力,從源頭上遏制和杜絕各種違反財經(jīng)法規(guī)紀律等問題的發(fā)生,為消防部隊可持續(xù)性發(fā)展提供強有力的服務和保障。
看的形式,對已整改到位的問題進行再檢查再核實,現(xiàn)階段已整改到位3個問題。由于我大隊營房重建,到現(xiàn)在還未進行驗收決算,導致固定資產帳帳不符,我大隊將盡快和有關部門協(xié)商,采取相應的整改措施,爭取將所有問題逐步整改到位。
(三)機制制度逐步健全。一是健全工作機制。大隊黨委召集官兵學習有關財經(jīng)法規(guī)以及各項財務管理制度。從而使財務工作有章可循、有規(guī)可依。二是完善內部制度。堅持目標科學、責任明確的原則,先后制定了《大隊財務管理辦法》、《財務監(jiān)督責任制度》等內部管理制度。
(四)宣傳力度強,為確保審計整改年活動取得實效,為使全體官兵充分認識和重視審計整改年活動的重要性和必要性,我大隊從多層次、全方位開展宣傳工作。多次召開大隊黨委會議,及時傳達"審計整改年活動"的精神和工作要求;并通過支隊內網(wǎng)的形式發(fā)布工作情況。整個活動期間,大隊在支隊內網(wǎng)上刊登了3篇關于"審計整改年"活動的新聞報道。
(一)審計整改工作有待加強,整改工作手段不新。目前的工作開展,大多仍停留在以前的老方法,不能創(chuàng)造出新的、更好的方法。影響了工作質量和工作效率的提高。
(二)功能發(fā)揮不夠充分。對問題的實質欠深層次挖掘和分析,信息專報的針對性和建設性不強,整改措施過于粗糙,可操作性差,促使強化內部管理的效果不明顯,督促整改力度不大。個別問題"屢審屢犯、屢犯屢審"。
(三)專業(yè)技能亟須提高。財務管理工作任務重、培訓機會少,財務人員業(yè)務素質和能力有待提高。
三、認真落實整改提高的各項措施。
(一)把握角色定位,樹立服務大局的財務管理理念。以開展工作評議為契機,用開放的意識、比較的思維、創(chuàng)新的理念、改革的精神,重新審視和研判新形勢下的財務管理工作。要堅持圍繞支隊黨委中心工作和社會關注的熱點、難點、焦點,安排項目計劃開支和開展工作,從機制、體制層面建言獻策,強化財務管理服務大局功能。深入分析查出問題的癥結,從加強內部管理層面提出有真效、有實效、有長效的工作建議。
(二)開展作風整頓,塑造文明高效的財務工作行風。將作風整頓與學習新的《審計法實施條例》相結合、與開展審計業(yè)務相結合、與建立健全"剛性"管理制度相結合,以優(yōu)良高效的工作體現(xiàn)良好的工作作風。針對存在的問題,制定切實可行的整頓措施,堅決杜絕"兩張皮"和"走過場"。
(三)搞好業(yè)務培訓,培養(yǎng)技藝精湛的財務人員。以"摸得清家底、查得出問題、提得出建議、經(jīng)得起檢驗"為基本要求,加強財務人員培訓。以"請進來教"為基本途徑,邀請專家,進行電算化、法律、業(yè)務知識培訓,提高整體財務管理水平。以"送出去學"為首選方式,將財務人員送到上級審計機關和大專院校強化培訓,提高財務管理能力,培養(yǎng)財務管理"精兵"。
(四)加強廉政建設,塑造廉潔透明的形象。嚴格執(zhí)行廉潔從業(yè)。以建立健全懲防體系建設為抓手,要求財務人員用高于別人的標準要求自己,用嚴于別人的標準監(jiān)督自己,嚴格執(zhí)行財經(jīng)法規(guī)等制度,探索實行項目質量責任追究制,切實維護財務人員的廉潔形象。利用會議通報、宣傳欄等形式定期公開大隊財務收支情況。
天津市審計工作報告篇三
xx年公司在董事長的領導下,以科學發(fā)展觀為指導,按政府“深化改進作風提高效率”要求,不斷強化大局意識、服務意識、創(chuàng)新意識,進一步解放思想,促進公司審計工作創(chuàng)新轉型,全面履行審計監(jiān)督職能,圍繞加強管理、提高效益、發(fā)展經(jīng)濟這一目標,開展了一些卓有成效的工作。
總結如下:
xx年,公司能過各種途徑,運用多種方式,積極支持、推動各區(qū)域的內審業(yè)務工作,在區(qū)各級部門、單位內審人員積極努力下,xx年內審項目此項工作和有序推進,并取得了較快地發(fā)展,至11月中旬已累計完成審計項目1870個,查出損失浪費8100萬元,增加效益39880萬元,提出審計建議被采納1250條。同時集團公司下屬各區(qū)域公司和內審人員積極爭先創(chuàng)優(yōu),取得了新佳績,同時各區(qū)域公司還充分調動審計人員積極性,科學嚴密按排審計項目,取得了項目數(shù)量和質量的雙優(yōu)。
今年公司注重發(fā)揮內審的職能作用,用各種形式促進各區(qū)域的信息交流,提升內審理念和實務水平,從而提高內審工作效率,公司內審重點從以前的強制性審計監(jiān)督到自發(fā)審查和評價單位內部的各種潛在風險,從被動地發(fā)現(xiàn)和評價單位存在的高風險控制區(qū)域,到主動地預防和控制高風險的出現(xiàn),并建立各種風險控制機制,加上充分運用現(xiàn)代科學技術手段進行舞弊預測,公司內部審計還在遏制腐敗方面發(fā)揮出越來越明顯的作用。公司還針對全集團區(qū)域公司眾多,但各區(qū)域管理水平參差不齊,內部治理結構“土洋結合”這一特點,利用這些公司現(xiàn)代企業(yè)治理機制較完備,內部控制制度較完善的長處,充分發(fā)揮重點企業(yè)公司的引領作用,召集各區(qū)域公司如開研討會互動交流形式,針對本年通脹高企、信貨緊縮、銀根收緊宏觀條件下遇到的原材料價格波動對企業(yè)成本風險的不可控因素,通過成本審計、內部指導方式尋求對策,成效比較顯著,取得了較好的經(jīng)濟效益,并將這些經(jīng)驗以信息交流方式發(fā)布內審信息平臺,得到了各企業(yè)內審人員的好評。
今年集團按照河北省內審協(xié)會的要求,對已取得內審資格證書的人員,組織了后續(xù)教育培訓,對未取得崗位資料證書的人員,則鼓勵他們積極參加市會組織的考前培訓和資格考試,全年共有三十幾人次參加了各類內審培訓。分會同時還鼓勵廣大內審人員參加cia資格考試,由于宣傳到位,廣大內審人員對cia資格考試有了深入地了解,及時到市內審協(xié)會報名,五人參加cia報名。
為進一步提高內部審計工作質量,上半年我們組織了集團年度度內審項目評選,同時還組織了各單位撰寫內審課題論文,通過上述活動,一批程序規(guī)范、工作嚴謹、成效突出的優(yōu)秀內審項目受到了表彰。此外,公司有關人員從工作實踐中,積極采集各種素材,撰寫內審信息。
xx年集團切實提高服務水平。要立足微觀審計,著眼宏觀服務,加強綜合分析,在深入挖掘審計成果、提升審計工作層次上下功夫,搞好分類研究,強化對共性問題的系統(tǒng)分析,引導各區(qū)域內審人員通過各種審計實例,要數(shù)據(jù)有數(shù)據(jù),要事例有事例,通過綜合分析,把審計成果、資源挖掘出來,從制度和體制上查找原因,加以綜合利用,給各區(qū)域主要領導提出一些宏觀層面的建議和對策,為領導決策提供參考,加以綜合利用,提高了內審工作層次,提升了內審工作的地位,切實發(fā)揮內審工作的建設性作用。
天津市審計工作報告篇四
20xx年度內審部工作目標將緊緊圍繞完善內部控制,提高公司經(jīng)營管理工作而展開,在公司內部為董事會和職能部門提供客觀的審計和檢查服務,我們的目的就是協(xié)助董事會建立良好的公司治理機制,并對公司各級管理部門有效履行職責提供審核、意見和建議。
二、審計制度、職責與審計流程。
結合公司實際情況,修訂完善了內部審計制度,并在此基礎上明確了審計職責和工作流程。(參見公司內部審計制度、內審部工作職責與工作流程)。
三、審計資源分配情況。
審計資源的分配是基于內審部一名審計人員而完成的。因公司內審工作剛展開,內審部缺乏具有實際內審經(jīng)驗的人員指導審計工作,建議內審部招聘1名有內部審計經(jīng)驗的負責人。
四、20xx年內審計劃。
我們制定的內審計劃是基于改善內部控制,降低業(yè)務風險而制定的。
五、關于5月內控審計的匯報。
對于公司內部控制中的缺失我們做了專項工作報告(參見附件3:關于內部控制的內審報告),提請管理層給予關注,因為這涉及到公司整體運營的穩(wěn)健性,比如信用控制缺失,將導致發(fā)貨不嚴;價格管制缺失,會產生后期折扣隨意,都會造成較大的實際應收賬款,截止3月底,應收賬款凈額為1.56億,在流動資產中占比為40%。實際上,在4億的流動資產中,應收賬款的參考經(jīng)驗數(shù)為15%至30%之間,均值為25%,即10000萬。但是算上已發(fā)貨未開票,公司的應收余額會更高,為1.9億,從發(fā)貨開始計算的應收賬款周轉率比財務賬面數(shù)要低,為3.1。
對于內控審計報告中的內控缺失,我們有責任對認為有問題的每一審計項目實施后續(xù)審計,安排相關后續(xù)審計計劃、審計范圍和目標,實施相關后續(xù)審計程序,其目的是確定有無采取糾正措施,向公司董事會和管理層報告這些措施,并評價它們對糾正審計過程中發(fā)現(xiàn)的缺陷的效果。
以上報告呈公司董事會審計委員會批復。
天津市審計工作報告篇五
為深入開展經(jīng)濟責任審計,加強對領導干部的監(jiān)督管理,促進黨風廉政建設,打造一支清正廉潔的領導干部隊伍,近期,我們對全縣經(jīng)濟責任審計工作進行調研。現(xiàn)根據(jù)調研情況,就如何加強縣級經(jīng)濟責任審計工作,提出我們的一點思考。
近年來,我縣審計部門認真貫徹落實中辦、國辦印發(fā)的《黨政主要領導干部和國有企業(yè)領導人員經(jīng)濟責任審計規(guī)定》精神,在縣委、縣政府的正確領導下,在上級審計機關的指導下,按照“積極穩(wěn)妥、量力而行、注重質量、有序推進”的工作原則,認真貫徹執(zhí)行《審計法》,切實履行審計監(jiān)督職責,全面開展了領導干部經(jīng)濟責任審計工作,取得一定成績。
(一)建立經(jīng)濟責任審計聯(lián)席會議制度。
聯(lián)席會議由縣紀委、組織部、監(jiān)察局、審計局、人社局等部門參加,重點研究如何加強經(jīng)濟責任審計工作,推進經(jīng)濟責任審計創(chuàng)新,強化審計結果運用等問題,為開展經(jīng)濟責任審計工作起到積極重要作用。
在經(jīng)濟責任審計過程中,被審計單位和被審計人高度重視經(jīng)濟責任審計工作,積極理解配合,及時提供真實、合法的相關資料。審計結束后,被審計單位和被審計人能認真聽取審計建議,及時做好整改工作。組織部門將審計部門提交的領導干部經(jīng)濟責任審計結果報告收錄到被審計人的干部檔案中,在一定范圍內運用審計成果,作為干部考核考評的依據(jù)。
(三)提高經(jīng)濟責任審計的實施效果。
在審計中,把經(jīng)濟責任審計與財政財務收支審計、專項資金審計、建設項目審計、資源用能審計結合起來;把審計與審計調查、揭示問題與監(jiān)督整改結合起來,以查明的事實為依據(jù),分清責任界限,分析產生問題的原因,提出審計整改意見,取得較好效果,進一步增強了領導干部的法律法規(guī)意識、財政財務規(guī)范管理意識和廉潔自律意識。
(一)先離后審影響經(jīng)濟責任審計效果。
由于干部人事制度的特殊性和審計機關權限的限制,當前縣級經(jīng)濟責任審計主要還是采用離任審計模式,即領導干部調動離職后,由組織部門委托審計機關進行審計。先離后審雖然也起到一定的審計評價作用,但時效性較差,“審”、“用”銜接不緊密,使干部考察和審計工作相脫節(jié),不能及時地將審計結論充實到考察結論中去,影響了經(jīng)濟責任審計效果。
(二)經(jīng)濟責任審計結果運用不夠。
審計結果運用不夠主要原因是先任后審、先離后審,審計結果滯后。干部調整到位后實施審計,審計結果及評價不能影響干部任職,特別是對領導干部在任期中出現(xiàn)的責任問題,不能進行問責。同時,審計結果如何運用缺乏明確規(guī)定,難以操作,起不到應有的參考作用,限制審計結果的應有作用,弱化了經(jīng)濟責任審計。
(三)審計力量不足矛盾日益突出。
隨著經(jīng)濟社會和黨風廉政建設的深入發(fā)展,審計工作受到黨委、政府的更加重視,審計部門的地位和作用不斷提高,與此同時審計任務重與審計力量不足的矛盾日益突出。審計部門在時間緊、任務重的情況下,為按時、全面、認真地完成經(jīng)濟責任審計任務,只能撂下其他工作,組織全部審計力量打突擊戰(zhàn)。對被審對象任期內的單位資產、負債、損益及其他各項經(jīng)濟指標進行全面審計,難度較大,抓任務趕進度,難免影響審計工作質量。
(一)增大任中審計比例,逐步實現(xiàn)任中審計常態(tài)化。
任中審計是經(jīng)濟責任審計的一種有效形式??h級部門確定每年領導干部離任審計的同時,要在已經(jīng)實行部分任中審計的基礎上,適當增大任中審計的比例,逐步實現(xiàn)任中審計常態(tài)化。
因為通過任中審計實現(xiàn)審計監(jiān)督關口前移,實現(xiàn)從事后監(jiān)督向事中監(jiān)督轉變,有利于上級部門在干部監(jiān)督管理等工作中及時利用審計結果??h級部門要加大任中審計力度,逐步建立起以任中經(jīng)濟責任審計為主,任中審計與離任審計及專項審計調查相結合的新的經(jīng)濟責任審計工作機制,促進經(jīng)濟責任審計工作良性發(fā)展,取得更好成效。
(二)充分運用經(jīng)濟責任審計結果,建立經(jīng)濟責任審計結果公開問責評議機制。
上級部門要制定經(jīng)濟責任審計結果運用辦法,對紀檢、組織、監(jiān)察、審計、人事和國資各部門在各自的職權范圍內,對不同審計結果的運用方式、運用要求、運用責任、運用考核辦法、運用反饋方式等作出明確統(tǒng)一的規(guī)定,建立經(jīng)濟責任審計結果公開問責評議機制,充分運用經(jīng)濟責任審計結果。
(三)加強審計干部隊伍建設,不斷提高經(jīng)濟責任審計水平。
要加強審計干部的思想建設、職業(yè)道德建設和廉政建設,推進依法審計、文明審計,加強管理,嚴明紀律,強化監(jiān)督,提高審計工作效率和審計工作質量,促進審計工作又好又快發(fā)展。要針對審計任務重與審計力量不足的實際情況,公開招考選拔審計專業(yè)人員,充實審計隊伍,解決審計人員不足的問題,使審計部門能夠按時完成上級布置下達的各項審計工作任務。要注重培養(yǎng)和選拔年輕優(yōu)秀干部和骨干人才,切實抓好業(yè)務培訓,開展崗位技能競賽,鼓勵審計干部參加各類專業(yè)考試和職稱晉級,提高審計隊伍綜合素質,增強審計工作力量,能夠高效率、高質量完成審計工作任務,樹立審計部門新形象,提高審計部門社會聲譽。
天津市審計工作報告篇六
二、基本情況。
三、任期業(yè)績情況。
四、工作期間業(yè)績評價。
五、與總公司往來和連帶責任情況。
報告架構。
六、任職期間存在的主要問題。
七、重大經(jīng)濟事項。
八、任職期末資產負債狀況。
九、建議。
工作依據(jù)、審計方式、審計目的、實施的審計程序、審計范圍。
例:根據(jù)計字第×號《關于對××××局長進行經(jīng)濟責任審計的通知》的要求。
分就地審計、報送審計等。
3、審計目的。
如:本次審計的主要目的是對××任職期間的損益情況、資產負債狀況和重大經(jīng)濟事項等,以及相關的經(jīng)濟責任。
審計期間,審計組聽取了局現(xiàn)任和離任領導班子的情況介紹,查閱了某局1995年至20xx年12月31日的會計報表及合并工作底稿,抽樣審查了局總部以及一公司、二公司、上海公司的有關帳薄、憑證,對××該期間損益情況及未納入損益核算的虧損掛帳和潛盈潛虧進行了專項審計調查、核實。同時,對其任職期間重大投資、資產購臵、合約管理、干部管理以及或有負債管理等重大事項實施了包括抽樣在內的必要審計程序。
時間范圍。為××局長任職經(jīng)濟責任審計期間,即1995年至20xx年12月31日,部分重大審計事項進行了前伸后延。
空間范圍:包括總部及其所有下屬法人單位和非法人分支機構。
二、基本情況。
1、注冊資金(或法人注資情況)。
例:組建于1952年,注冊資金2億元人民幣,法人代表××,是隸屬于,在國家工商行政管理局注冊的企業(yè),擁有資質。
2、經(jīng)營范圍。
3、部門機構設臵和人員配備情況。
4、資質登記。
例:至審計結束日,局總部擁有工程施工總承包壹級資質和公路施工壹級資信(非法人分支機構可不包括此部分)。
基本情況。
5、企業(yè)管理架構。
例:截至20xx年12月31日,局下屬一公司、二公司、三公司等18個全資子公司;上海公司、廈門公司、北京公司等6家區(qū)域性公司。(以框架圖輔助說明)。
6、企業(yè)獲獎情況。
7、獲獎工程。
例:1995年至20xx年期間,×局共計獲總公司和省部級以上獎項101項,其中:國家優(yōu)質工程獎2項,魯班獎工程2項,參建魯班獎工程5項,白玉蘭獎、長城杯等省部級獎項工程39項,總公司優(yōu)質工程獎53項。
8、人員結構。
靜態(tài)分析。
例:截至20xx年底,某局在職員工為18,592人,其中:在崗15,101人,下崗等其他3491人。從二局人員結構來看,本科以上學歷和高級專業(yè)技術人才分別占二局總人數(shù)的7.18%和2.49%。
動態(tài)分析。
例:據(jù)統(tǒng)計,1995年至20xx年,×局累計接收或引進大中專畢業(yè)生2,861人,同期,大中專學生等管理和專業(yè)技術人才流失1,099人。從趨勢看,接收引進大中專畢業(yè)生從1995年的1,029人降至20xx年的129人,逐年快速遞減;但企業(yè)流失人數(shù)卻逐年快速增加。
三、任期業(yè)績情況。
內容:1、預算執(zhí)行情況2、生產經(jīng)營情況(主業(yè)發(fā)展情況)3、經(jīng)濟效益情況。
4、財務信息的評價5、現(xiàn)金流量分析6、經(jīng)營質量評價。
1、預算執(zhí)行情況。
2、生產經(jīng)營情況。
文字描述。
例:1995年以來,×局以國家投資為導向,積極拓展深圳、上海、北京市場,調整經(jīng)營戰(zhàn)略和任務結構,使企業(yè)生產經(jīng)營持續(xù)增長,經(jīng)濟效益穩(wěn)步提高,呈現(xiàn)快速發(fā)展的勢頭。但1999年起,企業(yè)生產經(jīng)營徘徊不前,并逐步呈現(xiàn)下滑趨勢。(根據(jù)需要可省略、節(jié)減)。
數(shù)字描述。
例:1995年至20xx年底,×局累計簽訂合同額億元,年均億元;累計完成營業(yè)額億元,年均億元;累計完成建筑業(yè)總產值億元,年均億元;年均優(yōu)良品率73.28%,年均全員生產率14.93萬元/人、年。(以附表輔助說明)。
3、經(jīng)濟效益情況。
年到年總體財務狀況及說明(可用表格)。
1.生產經(jīng)營完成情況。收入、成本、費用和利潤及變動情況。收入確認的合規(guī)性以及收入、成本核算的配比性。
2.利潤的構成、收入確認辦法、收入、成本核算的配比性、人工成本增長情況。
3.債權、債務、存貨、在建工程情況。
4.資產、負債和所有者權益情況。資產結構、資產質量和資本保值增值情況。
5.現(xiàn)金流量分析。
6.預算管理及執(zhí)行情況。
7.對境外企業(yè)財務、資金監(jiān)督管理的措施、效果及存在的主要問題。
8.清產核資情況。
9.不良資產、潛虧數(shù)量及處理情況。
10.未納入合并會計報表的境內外企業(yè)明細表(包括:未合并原因及現(xiàn)狀、投資日期、投資成本、股比、資產數(shù)量、凈資產、凈利潤、從業(yè)人數(shù)、公司住址、法人代表等)。
11.上年度會計師事務所審計報告持保留意見的整改情況。
12.20xx年度財務管理的主要工作。財務工作人員現(xiàn)狀及培訓情況。
報表反映的經(jīng)濟效益情況。
例:除上述報表反映的損益情況外,××任職期間消化任職期間以外潛虧萬元。除此之外,在任職期間尚形成不良資產億元。另外不包括企業(yè)對外擔保和未決訴訟可能帶來的或有損失)。(附表輔助說明)。
4、財務信息的評價。
例:根據(jù)審計了解的信息,×局在會計核算上未充分采用會計審慎原則和收入確認準則,成本費用的核算在一定程度上存在不符合會計配比原則的現(xiàn)象,其很大程度上反映了企業(yè)偏重財務指標而違背財務核算原則和會計準則,財務信息失真,虛增利潤。如其×公司虧損掛帳、潛虧(已抵扣潛盈)合計億元中,其中虛列收入億元。
5、現(xiàn)金流量分析。
籌資活動產生的現(xiàn)金流量與企業(yè)銀行貸款進行對比分析。
6、經(jīng)營業(yè)績評價。
五、與總公司往來和連帶責任情況。
1、與總公司往來(任職期間總公司給予的資金投入或支持情況)。
例:截至20xx年底,經(jīng)審計核實,×局欠總公司往來款190萬元。任職期間,總公司為緩解其債務危機,曾先后代其償付銀行貸款3500萬元(已轉為總公司對其投資)。
2、總公司為×局擔保情況。
例:經(jīng)審計核實,截至20xx年底,總公司為×局貸款擔保為億元,至20xx年3月底為億元。至審計結束日,審計未發(fā)現(xiàn)總公司貸款擔保部分出現(xiàn)逾期未還情況。(附表輔助列示)。
3、×局為總公司擔保情況。
六、任期存在的主要問題。
關注四方面:1、干部管理(對經(jīng)營者的管理)2、資金管理。
天津市審計工作報告篇七
xx年度,在局黨組的正確領導下,我科全體同志團結一致,堅持“全面審計,突出重點”的審計方針,以“審深、審透、審細、審嚴”為工作標準,完成了局黨組安排的各項審計工作任務,現(xiàn)將一年來的工作情況和黨風廉政建設情況述職如下:
一年來,我科始終把強化學習,提高素質、改進作風作為做好一切工作的前提和基礎。一是不斷加強政治學習,以此作為增強審計人員事業(yè)心和責任感的重要手段。二是采取多種形式,不斷強化業(yè)務學習。首先是遵守機關的學習制度,積極參加機關統(tǒng)一組織的各類業(yè)務培訓;其次是堅持自我學習、定期不定期采取互相交流學習體會,互相探討和答疑解惑等形式,有效地提高了全科的審計業(yè)務能力;三是把業(yè)務知識學習和貫徹黨的政策法規(guī)有機結合起來,真正做到了學以致用,以學促審,從而保證了各項審計業(yè)務的順利開展和工作水平的不斷提升。
全年完成5個項目、
8個單位的審計和審計調查任務,查出違紀違規(guī)金額726.26萬元,管理不規(guī)范金額2637.69萬元,提交審計結果報告2篇,提出審計建議20余條具體為:
1、完成了四個單位xx年度預算執(zhí)行情況審計(市公安局、城區(qū)公安分局、市交警支隊、機關事務管理局)四單位預算執(zhí)行審計共查出違規(guī)違紀金額138.5萬元,管理不規(guī)范金額145萬元,對市公安局看守所私設小金庫、公款私存的違規(guī)行為進行了全面揭示;對機關事務管理局、交警支隊應轉未轉收入、滯留未上繳財政資金和、坐支應上繳財政資金的違紀行為進行了查處,并提出了多條改進建議。
2、完成了對市文化新聞出版管理局局長張秋旺和市衛(wèi)生局局長張廷魁任期經(jīng)濟責任審計。
今年6—10月我科承擔了對市文化新聞出版管理局局長張秋旺和市衛(wèi)生局局長張廷魁二位局長的任期經(jīng)濟責任審計,二位局長任職時間均為xx年11月,我科針對二位局長任職時間長,資金活動量大,下屬單位較多的實際情況,在充分進行審前調查的基礎上,克服人手少的困難,合理利用審計資源,充分利用時間,盡可能擴大審計面,對市文化新聞出版管理局9個下屬單位和市衛(wèi)生局12個二級預算單位進行了延伸審計。兩單位審計資金總額為8304萬元,查出擠占專項資金、無證收費、未繳財政專戶、超標準收費、報銷不實等19個方面的問題,對查出違規(guī)金額587.76萬元,管理不規(guī)范金額2492.69萬元,進行了責任劃分,提出了多條加強管理的建議。
3、于xx年5月對太原晉城大廈。
xx年1月1日至xx年12月31日承包費應上繳情況、接待費用掛賬情況、新增固定資產及零星工程改造費用進行了審計認定。
4、年初配合財政部門對市直38個行政、事業(yè)單位xx年度考察培訓費、差旅費執(zhí)行情況進行了專項檢查,對差旅費支出中存在標準過高,支出隨意、財務把關不嚴,報帳發(fā)票填寫不規(guī)范、繞道旅游,借考察培訓之名游山玩水等違反財務制度的行為進行了原因分析并提出了建議。
5、參與了對四川汶川“512”特大地震我市資金的審計,我科主要承擔了市紅十字會前期募集資金和上繳情況的審計。
6、目前正在組織進行《全市農村義務教育“普九”債務審計》按省廳方案要求,這項工作分二個階段實行,第一階段是試點縣的審計,我市的試點縣為xx縣,目前審計已結束,按規(guī)定時間給省廳報送了資料,其余五縣區(qū)計劃在12月底完成。
如何搞好廉政建設,是新形勢下對我們每個審計人員的嚴峻考驗,也是搞好每個審計項目的關健環(huán)節(jié),今年我科全體同志在履行好自己的工作職責同時,從思想上樹立起了全心全意為人民服務的意識,做到了識大體、顧大局,以全局為重,謙虛謹慎,不驕不躁,擺正自己的位置,樹立起了牢固的道德防線,嚴格執(zhí)行審計紀律,把廉政建設作為衡量審計人員合格與否的重要標準,召開審計項目進點會時,我們都要同被審計單位一道學習有關反腐倡廉的文件和規(guī)定,審計組所有成員都要向被審計單位承諾,絕不以審謀私,并要求被審計單位:在審計監(jiān)督的同時,要監(jiān)督審計人員的廉潔行為。在今年的審計工作,我和全科同志嚴格約束自己,每個審計項目都同局紀檢組簽訂了《項目審計廉政責任書》,認真執(zhí)行審計署《關于審計組廉政責任的若干規(guī)定》。沒有利用職務和工作之便吃請、收受禮品等違法違紀的現(xiàn)象。
都需要在今后的工作中認真思考,努力改進。
(一)按時保質、保量完成省審計廳統(tǒng)一安排的審計任務。
(二)計劃組織開展對全市新型農村合作醫(yī)療資金使用和社會效益情況的審計和審計調查。
(三)以強烈的政治責任感和工作緊迫感,抓好科室黨風廉政建設。
天津市審計工作報告篇八
根據(jù)中國證監(jiān)會《上市公司治理準則》、《上海證券交易所上市公司董事會審計委員會運作指引》、《公司章程》以及《審計委員會工作細則》等規(guī)定,湖南方盛制藥股份有限公司(以下簡稱“公司”)第二屆董事會審計委員會本著勤勉盡責的原則,認真履行了審計監(jiān)督職責。現(xiàn)對審計委員會20xx年度工作報告如下:
公司第二屆董事會審計委員會由獨立林雷先生、獨立董事曹益堂先生及董事吳先生組成,其中主任委員由會計專業(yè)人士林雷先生擔任。
1、20xx年1月18日,召開董事會審計委員會會議,對公司20xx年度財務報告進行了審議,認為:江蘇公證天業(yè)會計師事務所審定的20xx年度審計報告真實、準確、完整的反映了公司的整體情況,同意提交董事會進行審議表決。
2、20xx年6月16日,召開董事會審計委員會會議,對公司20xx年第一季度經(jīng)審計的財務會計報告進行了審議,認為:江蘇公證天業(yè)會計師事務所審定的20xx年第一季度審計報告真實、準確、完整的反映了公司的整體情況,同意提交董事會進行審議表決。
3、20xx年7月31日,召開董事會審計委員會會議,會議主要審議公司20xx年上半年經(jīng)審計的財務會計報告進行了審議,認為:江蘇公證天業(yè)會計師事務所審定的20xx年上半年審計報告真實、準確、完整的反映了公司的整體情況,同意提交董事會進行審議表決。
4、20xx年10月28日,召開董事會審計委員會會議,聽取會計師事務所關于20xx年財務報告與內部控制的總體審計策略,就審計范圍、審計計劃、審計方法等進行充分溝通,并對審計工作提出建議與要求。
20xx年度,我們審計委員會對公司聘請的財務報告審計機構江蘇公證天業(yè)會計師事務所執(zhí)行財務報表審計工作及內控審計工作情況進行了監(jiān)督,認為江蘇公證天業(yè)會計師事務所遵循獨立、客觀、公正的執(zhí)業(yè)準則,較好地完成了公司委托的各項工作,建議公司繼續(xù)聘請江蘇公證天業(yè)會計師事務所作為公司20xx年度審計的審計機構。
2、對公司內控制度建設的監(jiān)督及評估工作指導情況。
公司按照《公司法》、《證券法》等法律法規(guī)和中國證監(jiān)會、上海證券交易所有關規(guī)定的要求,建立了較為完善的公司治理結構和內部控制制度。公司嚴格執(zhí)行各項法律、法規(guī)、規(guī)章、公司章程以及內部管理制度,股東大會、董事會、監(jiān)事會、經(jīng)營層規(guī)范運作,切實保障了公司和股東的合法權益。因此我們審計委員會認為公司的內部控制實際運作情況符合中國證監(jiān)會發(fā)布的有關上市公司治理規(guī)范的要求。
20xx年度我們審計委員會認真審閱了公司的內部審計工作報告,同時督促公司內部審計機構嚴格按照公司內部審計工作要求履行職責,并對內部審計出現(xiàn)的問題提出了指導性意見。經(jīng)審閱內部審計工作報告,我們未發(fā)現(xiàn)內部審計工作存在重大問題。
我們審計委員會成員20xx年依據(jù)《上海證券交易所上市公司董事會審計委員會運作指引》以及公司制定的《審計委員會工作細則》等的相關規(guī)定,勤勉盡責,切實有效地監(jiān)督上市公司的外部審計,指導公司內部審計工作,促進公司建立健全內部控制制度并提供真實、準確、完整的財務報告。
20xx年,我們審計委員會所有成員將更加恪盡職守,密切關注公司的內部審計工作,以及公司內外審計的溝通、監(jiān)督和核查工作,不斷健全和完善內部審計工作,充分發(fā)揮審計委員會的監(jiān)督職能,為維護公司全體股東的共同利益而不懈努力。
天津市審計工作報告篇九
審計監(jiān)督具有多重價值,對于加強人大建設、規(guī)范和限制行政權力,保障納稅人權利、促進廉政建設,維護市場經(jīng)濟秩序等都具有十分重要的意義。下文是天津市審計監(jiān)督條例,歡迎閱讀!
第一章總則。
第一條為了加強審計監(jiān)督,規(guī)范審計行為,維護財政經(jīng)濟秩序,提高財政資金使用效益,保障國民經(jīng)濟和社會健康發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國審計法》,結合本市實際情況,制定本條例。
第二條市和區(qū)、縣審計機關,分別在市長、區(qū)縣長和上一級審計機關的領導下,負責本行政區(qū)域內的審計工作。
審計機關依法獨立行使審計監(jiān)督權,不受其他行政機關、社會團體和個人的干涉。
第三條審計機關根據(jù)被審計單位的財政、財務隸屬關系或者國有資產監(jiān)督管理關系,確定審計管轄范圍。
市審計機關對區(qū)、縣審計機關審計管轄范圍內的重大審計事項,可以直接進行審計。
市審計機關可以依法將其審計管轄范圍內的特定審計事項,授權區(qū)、縣審計機關進行審計,但法律、法規(guī)規(guī)定必須由市審計機關審計的除外。
第四條審計機關和審計人員進行審計監(jiān)督,應當客觀公正、實事求是、廉潔奉公、保守秘密,依法審計、文明審計。
第五條審計機關按照法定職權和程序,對下列事項的真實性、合法性、效益性進行審計監(jiān)督:
(一)本級財政預算執(zhí)行情況和其他財政收支情況;。
(三)使用財政資金的事業(yè)組織和具有管理公共事務職能事業(yè)組織的財務收支;。
(五)本市所屬的國有企業(yè)、國有資本占控股或者主導地位的企業(yè)的資產、負債、損益;。
(六)市和區(qū)、縣政府投資或者以政府投資為主的建設項目的預算執(zhí)行情況和決算;。
(七)國際組織和外國政府援助項目、貸款項目的財務收支;。
(八)國家和本市規(guī)定由審計機關進行審計監(jiān)督的其他事項。
第六條審計機關依法對下列由政府管理或者由政府授權、委托有關單位管理的基金或者資金的籌集、管理和使用,進行審計監(jiān)督:
(二)社會捐贈資金,包括來源于境內外的貨幣、有價證券和實物等各種形式的捐贈;。
(三)依法設立的其他有關基金、資金。
前款所列基金、資金的審計監(jiān)督,可以延伸審計到與基金、資金有關的財務收支情況。
第七條審計機關接受干部管理部門的委托,對國家機關和依法屬于審計監(jiān)督對象的其他單位的主要負責人任職期間應負經(jīng)濟責任的履行情況,進行經(jīng)濟責任審計。
第八條審計機關對政府投資或者以政府投資為主的建設項目,可以實施全過程跟蹤審計。
第九條審計機關應當逐步推進財政資金使用績效審計,對財政資金使用的經(jīng)濟性和效率、效果進行分析評價。
第十條審計機關對預算管理或者國有資產管理使用等與財政收支有關的特定事項,可以向有關單位或者部門進行專項審計調查。
第十一條審計機關有權對屬于審計監(jiān)督對象的單位的內部審計工作,依法進行業(yè)務指導和監(jiān)督。
第十二條市和區(qū)、縣人民政府對本級審計機關履行職責所需經(jīng)費,應當列入本級財政預算予以保障。
市和區(qū)、縣人民政府交辦的特定審計事項,由審計機關提出專項預算,本級財政應當予以保障。
第十三條審計機關根據(jù)工作需要,可以聘請相關專業(yè)人員參與審計工作。
被聘請的相關專業(yè)人員參與審計活動,應當執(zhí)行審計法律、法規(guī)和規(guī)章,遵守審計工作紀律和職業(yè)道德規(guī)范。
第十四條被審計單位應當按照審計機關規(guī)定的期限和要求,提供下列資料:
(一)被審計單位基本情況和相關業(yè)務資料;。
(二)預算或者財務收支計劃;。
(三)預算執(zhí)行情況、決算和財務會計報告;。
(四)運用電子計算機儲存、處理的財政收支、財務收支電子數(shù)據(jù)和電子計算機技術文檔;。
(五)與審計事項相關的內部控制制度和會議紀要等文件資料;。
(六)在金融機構開立賬戶的情況;。
(七)內部審計機構和社會審計機構出具的審計報告;。
(八)其他相關資料。
被審計單位應當保證上述資料的真實性和完整性,其主要負責人應當作出書面保證。
第十五條審計機關對被審計單位的電子數(shù)據(jù)系統(tǒng)進行檢查時,被審計單位應當提供便利條件和技術支持,保障審計機關依法履行審計監(jiān)督職責。
第十六條審計人員持審計機關負責人簽發(fā)的查詢。
通知書。
有權查詢被審計單位在金融機構開設的賬戶。
審計機關有證據(jù)證明被審計單位以個人名義存儲公款的,審計人員持審計機關主要負責人簽發(fā)的查詢通知書,有權查詢被審計單位以個人名義在金融機構存儲的公款。
有關金融機構應當予以協(xié)助,并提供相關證明材料。
第十七條審計機關履行審計監(jiān)督職責,可以將協(xié)助事項書面通知公安、監(jiān)察、財政、稅務、海關、價格、工商等部門,有關部門應當予以協(xié)助。
上述部門在行政執(zhí)法中需要審計機關協(xié)助查證的,審計機關應當予以協(xié)助。
第十八條市和區(qū)、縣審計機關應當根據(jù)法律、法規(guī)規(guī)定的審計職權和審計管轄范圍,按照本級人民政府和上一級審計機關的要求,結合本地區(qū)的實際情況,編制本級的年度審計項目和專項審計調查項目的審計計劃,報上一級審計機關備案。
第十九條審計機關應當按照審計計劃開展審計監(jiān)督活動,并對審計項目和專項審計調查項目的審計監(jiān)督活動實施全過程質量控制。
第二十條審計機關在編制年度審計計劃和開展審計監(jiān)督活動前,可以向相關單位進行調查。相關單位應當予以配合。
第二十一條審計人員向有關單位和個人進行調查時,應當出示工作證件、通知書副本等有關證件和文書。
第二十二條審計機關出具審計報告前,應當征求被審計單位的意見。出具經(jīng)濟責任審計報告前,應當征求被審計人員和所在單位的意見。
被征求意見的單位和人員對征求意見的審計報告有意見的,可以自收到審計報告之日起十個工作日內提出書面意見。遇有特殊情況需要延長的,經(jīng)審計機關主要負責人批準可以延長期限,但最多不超過十個工作日。逾期未提出意見也未申請延期的,視為同意。
第二十三條審計項目審計結束后,審計機關應當向被審計的對象出具審計報告。
審計報告應當包括下列內容:
(一)審計依據(jù);。
(二)被審計單位的會計責任;。
(三)對審計事項的審計評價意見;。
(四)對違反財政收支、財務收支規(guī)定行為的認定、
處理、處罰意見和依據(jù);。
(五)移送有關主管部門的意見;。
(六)有關改進財政收支、財務收支管理的意見和建議;。
(七)與審計有關的其他內容。
第二十四條被審計單位自收到審計報告之日起六十日內,應當將審計報告提出的財政收支或者財務收支管理的意見和建議的整改落實情況,書面告知審計機關。
第二十五條被審計單位違反國家和本市財政收支、財務收支管理規(guī)定,屬于應當由審計機關處理的事項,審計機關作出審計決定,并向被審計單位出具審計決定書;屬于應當由公安、監(jiān)察、檢察機關或者其他主管部門處理的事項,審計機關出具審計移送處理書,移送有關部門處理。
審計決定書自送達之日起生效。
第二十六條審計機關依法作出的審計決定,被審計單位應當執(zhí)行,并在審計決定生效之日起三十日內將審計決定的執(zhí)行情況,書面報告審計機關。
審計決定需要有關部門協(xié)助執(zhí)行的,有關部門應當予以協(xié)助,并將協(xié)助執(zhí)行情況三十日內書面告知審計機關。
第二十七條審計機關移送有關部門處理的事項,有關部門應當自收到審計移送處理書之日起六十日內將處理情況,書面告知審計機關。
第二十八條專項審計調查結束后,審計機關應當出具專項審計。
調查報告。
在出具專項審計調查報告前,審計機關應當就專項審計調查報告有關內容征求被調查單位和有關部門的意見。
被調查單位或者有關部門對征求意見的專項審計調查報告有關內容有意見的,應當自收到專項審計調查報告之日起十個工作日內提出書面意見。
第二十九條專項審計調查報告中涉及被調查單位或者有關部門整改落實的內容,審計機關應當書面告知被調查的相關單位或者有關部門。被告知的單位和部門應當在六十日內將整改落實情況,書面告知審計機關。
第三十條審計機關在進行專項審計調查時,發(fā)現(xiàn)被調查單位存在違反國家財政收支、財務收支規(guī)定的問題需要處理的,審計機關應當依照本條例有關審計程序出具審計報告、審計決定書或者審計移送處理書。
第三十一條對審計決定執(zhí)行情況、移送處理落實情況和審計報告、專項審計調查報告的整改落實情況,審計機關應當進行督促和檢查。
第五章法律責任。
第三十二條違反本條例規(guī)定,被審計的單位和部門拒不落實審計報告提出的整改意見或者拒不執(zhí)行審計決定的,由審計機關責令限期改正;逾期不改正的,審計機關可以建議其上級主管部門或者監(jiān)察部門對其主要負責人進行處理。
第三十三條審計人員濫用職權、徇私舞弊、玩忽職守,或者泄露國家秘密、商業(yè)秘密的,依法給予行政處分;違法、違紀取得的財物,依法予以追繳、沒收或者責令退賠;構成犯罪的,依法追究刑事責任。
第六章附則。
第三十四條本條例自20xx年3月1日起施行。
審計監(jiān)督是保證國民經(jīng)濟持續(xù)、健康、協(xié)調發(fā)展的必要手段,也是不斷提高會計信息質量的必要保證。
隨著中國經(jīng)濟國際化程度的提高,審計監(jiān)督無論是方式還是內容都面臨著一個與國際規(guī)則接軌的問題。
為此,對中國過去已試行尤其是一些已被過去實踐證明行之有效的審計監(jiān)督辦法,有必要進行認真的反思。
審計監(jiān)督的意義在于,有效的監(jiān)督是完善權力制約機制,保證稅務機關嚴格依法辦事的關鍵。
同時,對于監(jiān)察、督促國家機關、社會組織和公民遵守稅法,依法納稅,具有重要的意義。
明確推行執(zhí)法責任制的必要性、意義、目標、范圍、對象以及方法、措施、執(zhí)法范圍和依據(jù),原則性地規(guī)定執(zhí)法責任劃分和執(zhí)法責任追究,將執(zhí)法責任從行政首長、分管領導、征收系列、稽查系列、內部執(zhí)法職能部門等進行劃分,分別承擔相應責任。
這樣才能明確征稅主體以及每一個稅務執(zhí)法人員的責任和義務,牢固樹立依法治稅觀念,確保依法履行職責,正確行使稅收權力。
天津市審計工作報告篇十
摘要:20世紀初,隨著中國民族工商業(yè)的興起,社會審計應運而生,當時政府頒布了一行列的規(guī)章制度對審計的職業(yè)范圍、內容和規(guī)則作了一些規(guī)定,推動了審計的發(fā)展。但與此同時,審計過程中也出現(xiàn)了一些問題,針對審計的發(fā)展、功能、內容等一系列問題,我查資料做調查,整理了以下報告,已明確我國審計現(xiàn)狀。
最基本的分類是按審計主體分,審計可以分為國家審計、內部審計、民間審計三類。
(一)國家審計:
國家審計是指由國家審計機關所實施的審計。根據(jù)《中華人民共和國審計法》規(guī)定,我國的審計機關依照法律規(guī)定獨立行使審計監(jiān)督權,不受其他行政機關、社會團體和個人的干涉。國家審計基本格局是:本級預算執(zhí)行審計工作體系初步建立,并向綜合財政審計展開;圍繞建立現(xiàn)代企業(yè)制度,改進企業(yè)審計辦法,實施真實性審計;適應反腐倡廉需要,初步建立起領導干部經(jīng)濟責任審計制度;結合中心工作,突出了行業(yè)同步審計,不斷深化各項專業(yè)審計。審計監(jiān)督的法律法規(guī)體系基本建立,審計執(zhí)法力度加大。經(jīng)制定審計法律法規(guī),促進了審計質量和效率的提高。
(1)一個國家的政府通過法律賦予的相關權力,無償向社會公眾征稅,形成公共資源,然后通過依法行使管理行政事務的權力對公共資源進行分配和管理,力圖發(fā)揮公共資源的最大效能。公共資源的所有者為社會公眾,政府受社會公眾的委托對公共資源進行管理和經(jīng)營,社會公眾作為公共資源的所有者具有獲取政府管理和經(jīng)營公共資源效果信息的權力,政府與社會公眾之間就形成了公共委托和受托關系。各級政府是否忠實地履行了公共受托責任,或者說政府在管理和使用公共資源時,是否代表了社會公眾的根本利益,需由獨立一個的機構公正地對其履行公共受托責任的情況做出評價,導致了國家審計的產生。因此,國家審計產生于社會公眾與政府之間的委托受托責任關系,這種委托受托責任關系不僅包括經(jīng)濟責任關系,還包括建立在經(jīng)濟責任關系基礎上的社會責任和政治責任關系。國家審計可以在促進社會公眾與政府的委托受托關系按既定規(guī)則有序運行,最終促進社會進步及和諧發(fā)展方面發(fā)揮重要作用。
(2)內部審計:內部審計是指由本單位內部專門的審計機構和人員對本單位財務收支和經(jīng)濟活動實施的獨立審查和評價,審計結果向本單位主要負責人報告。這種審計具有顯著的建設性和內向服務性,其目的在于幫助本單位健全內部控制,改善經(jīng)營管理,提高經(jīng)濟效益。在西方國家,內部審計被普遍認為是企業(yè)總經(jīng)理的耳目、助手和顧問。1999年,國際內部審計師協(xié)會(iia)理事會通過了新的內部審計定義,指出:“內部審計是一項獨立、客觀的保證和咨詢顧問服務。它以增加價值和改善營運為目標,通過系統(tǒng)、規(guī)范的手段來評估風險、改進風險的控制和組織的治理結構,以達到組織的既定目標?!?BR> (3)民間審計:民間審計是指由注冊會計師、審計師所組成的社會會計、社會審計組織,即會計師事務所和審計事務所,接受當事人的委托,對有關經(jīng)濟組織的有關經(jīng)濟事項所進行的審計查證業(yè)務。這是從審計組織形式角度,把注冊會計師、審計師組成的會計、審計咨詢組織開展的審計業(yè)務,合之為民間審計。用民間審計的名稱,一方面能夠與國際上統(tǒng)一起來,便于學術交流,避免“社會審計”一詞多意的問題;另一方面從立法角度來講,截至目前,在我國有關審計方面的條例、規(guī)定中并未規(guī)定社會審計組織內包括有社會會計組織。從社會會計組織的性質、職能、目的、工作范圍、地位、任務、作用等方面基本與社會審計組織一樣,都屬于民間審計,用民間審計名稱,雙方都能包括進去。因此,對我國目前社會上出現(xiàn)的社會會計、社會審計組織統(tǒng)稱為民間審計組織比較恰當。
綜上所述,我國民間審計的含義,可作如下表達:所謂民間審計,是指依法成立的民間審計組織接受委托,對被審計者的財務收支及其經(jīng)濟活動的真實性、合法性、效益性,依法獨立進行審計查證和咨詢服務活動。
會計的基本職能是對經(jīng)濟活動過程的記錄、計算、反映和監(jiān)督;審計的基本職能是監(jiān)督,此外還包括評價和公證。會計雖說也具有監(jiān)督職能,但這種監(jiān)督是一種自我監(jiān)督行為,主要通過會計檢查來實現(xiàn),會計檢查或查賬,只是檢查賬目的意思,主要針對會計業(yè)務活動本身,而審計,既包含了檢查會計賬目,又包括了對計算行為及所有的經(jīng)濟活動進行實地考察、調查、分析、檢驗,即含審核稽查計算之意;會計檢查只是各個單位財會部門的附帶職能,而審計是獨立于財會部分之外的專職監(jiān)督檢查;會計檢查的目的主要是為了保證會計資料的真實性和準確性,其檢查范圍、深度、方式均受到限制,而審計的目的在于證實財政、財務收支的真實、合法、效益,審計檢查會計資料只是實現(xiàn)審計目的的手段之一,但不是惟一手段。
(一)內部審計的內容:教育系統(tǒng)內部審計是教育系統(tǒng)內部審計機構、審計人員對財務收支、經(jīng)濟活動的真實、合法和效益進行獨立監(jiān)督、評價的行為。教育行政部門和單位應當依照國家法律、法規(guī)和本規(guī)定,實行內部審計制度,設立獨立的內部審計機構,配備審計人員,開展內部審計工作。內部審計機構和審計人員主要對下列事項進行審計:
1、財務收支及有關經(jīng)濟活動;
2、預算執(zhí)行和決算;
3、預算內、預算外資金的管理和使用;
4、專項教育資金的籌措、撥付、管理和使用;
5、固定資產的管理和使用;
6、建設、修繕工程項目;
7、對外投資項目;
8、內部控制制度的健全、有效及風險管理;
9、經(jīng)濟管理和效益情況;
10、有關領導人員的任期經(jīng)濟責任;
11、本部門、本單位主要負責人和上級主管部門交辦的其他事項。
(二)民間審計的內容:在實施審計時,注冊會計師有責任為達到審計目標實施相應的審計程序,進行相應審查。恰當?shù)膶徲嫵绦蛴兄趯徲嫻ぷ餮驖u進,有條不紊的達到審計目的。由于民間審計是委托審計,是按委托者的要求進行的,所以它與國家審計的程序不完全相同。民間審計的程序一般可分為委托階段、實施階段、報告階段和立卷歸檔階段等四個階段。
民間審計只有在接受委托人委托后才能開展工作,這種委托來自兩個方面:一個是國家審計機關的委托,另一個是社會其它單位、部門的委托,審計的目的、內容和范圍是由委托審計單位指定的。因此,在民間審計組織與委托審計單位存在一定的權利義務關系。為了準確無誤的行使和承擔各自的權利和義務,在委托方委托時認為可以接受委托,雙方要簽訂協(xié)議。這樣委托階段就必然要包括兩個過程:一個是要進行洽談、簽約的委托過程;另一個是研究制訂出審計方案的準備過程。
民間審計的實施階段是審計方案具體執(zhí)行的過程,是按照協(xié)議書的內容要求,圍繞審計目標采取必要的審計手續(xù),運用各種有效的審計技術方法,取得各種證據(jù)和資料,查清情況和問題的過程。這是審計過程中的最主要工作,也是把審計方案化為具體實施行動的一種手段。實施階段一般要進行以下幾項工作:。
(1)擬定調查提綱;
(2)審閱核對報表、賬冊、憑證;
(3)清查庫存現(xiàn)金和財產物資;
(5)對索取的各種證據(jù)資料進行綜合分析判斷;
(6)調整錯弊事項,校正核算資料;
(7)做出審計評價。
審計工作按照委托書(協(xié)議或合同)的內容要求基本查完以后,就要轉入報告階段,它是在審計實施基礎上對審計事項做出實事求是結論,提出審計建議的過程,必須做好以下幾方面的工作:。
(1)歸納問題,進一步核實資料;
(2)座談討論,做出審計結論;
(5)發(fā)送報告,總結工作。
每一項審計業(yè)務結束后,應將審計過程中積累起來的一系列審計文書,包括審計報告、證據(jù)、分類匯總表和原始材料等應由有關審計人員對這些材料進行集中整理和鑒別。根據(jù)合理取舍的標準進行立卷歸檔。審計檔案要區(qū)分定期或長期分類保管,以便參考,未批準不得任意銷毀。總之,審計材料的整理、鑒別以及立卷工作,應當由原審計人員在審計告一段落后及時做好。
我國民間審計事業(yè)經(jīng)過十幾年的發(fā)展,已經(jīng)擁有了相當規(guī)模。應當肯定,這些民間審計組織為我國對外開放政策的實施,為我國經(jīng)濟建設發(fā)揮了重要作用,但同時也存在著一些突出問題。比如事務所經(jīng)營規(guī)模小,難以和國際接軌;性質不明,沒有明確會計師事務所這一社會中介機構的性質,在部分政府部門和社會公眾的心目中,還是政府的事業(yè)單位;體制不順,由于“掛靠”的體制,造成了行政干預、部門壟斷、行業(yè)封鎖的不利局面。民間審計組織是終結組織,應該具有獨立、客觀、公正的身份和執(zhí)業(yè)風格.不僅要保護國家的利益,也要依法維護委托人的利益.從這個意義上說,民間審計組織不應依附于任何單位和任何部門。
上述問題的存在,難以保證審計的真正獨立性,提高審計質量,增強民間組織的抗風險能力,勢必加大審計風險和審計責任。因此,改革管理體制,理順管理關系,凈化執(zhí)業(yè)環(huán)境,把民間審計組織建設成獨立執(zhí)業(yè)、自我管理、自我約束、自負盈虧、自我發(fā)展的社會中介服務組織,已成為亟待研究的課題。
(三)國家審計的內容:中國國家審計程序通常包括制定審計項目計劃、審計準備、審計實施和審計終結四個環(huán)節(jié)。
1、制定審計項目計劃。審計機關應根據(jù)國家形勢和審計工作實際,對一定時期的審計工作目標任務、內容重點、保證措施等進行事前安排,作出審計項目計劃。
2、審計準備。根據(jù)審計項目計劃確定的審計事項組成審計組,并應當在實施審計三日前,向被審計單位送達審計通知書;遇有特殊情況,經(jīng)本級人民政府批準,審計機關可以直接持審計通知書實施審計。
上級審計機關對統(tǒng)一組織的審計項目應當編制審計工作方案,每個審計組實施審計前應當進行審前調查,編制具體的審計實施方案。
3、審計實施。審計人員通過審查會計憑證、會計賬簿、財務會計報告,查閱與審計事項有關的文件、資料,檢查現(xiàn)金、實物、有價證券,向有關單位和個人調查等方式進行審計,取得證明材料,并按規(guī)定編寫審計日記,編制審計工作底稿。
4、審計終結。審計組對審計事項實施審計后,應當向審計機關提出審計組的審計報告。審計組的審計報告報送審計機關前,應當征求被審計對象的意見。
審計機關對審計組的審計報告進行審議,提出審計機關的審計報告;對違反國家規(guī)定的財政收支、財務收支行為,依法應當給予處理、處罰的,在法定職權范圍內作出審計決定或者向有關主管機關提出處理、處罰的意見。
1、監(jiān)督國家宏觀調控政策的實施;
2、維護良好的市場經(jīng)濟秩序,保證社會主義市場經(jīng)濟的健康發(fā)展;
3、維護財經(jīng)法紀,加強廉政建設;
4、促進國有資產的保值、增值,維護所有者和經(jīng)營者的合法權益;
5、對內部審計和社會審計進行指導、監(jiān)督。
(一)內部審計的性質認定比較模糊。
近代以來,隨著股份制這種集中和積聚資本的有效形式被廣泛采用,跨國公司的不斷崛起,不僅使管理層次的分解比以前更加迅速,而且使得企業(yè)之間的競爭日趨激烈。許多企業(yè)為了開拓和占領市場,增強競爭實力,提高經(jīng)濟效益,都要求建立有效的內部審計,促進企業(yè)實現(xiàn)經(jīng)營目標和加強經(jīng)營管理。然而,我國現(xiàn)代內部審計的產生卻是一個行政命令的產物,片面強調外向性服務及作為國家審計基礎而存在的內部審計模式。這種審計模式實際上導致了人們對內部審計在性質認定上的模糊,從而不利于甚至阻礙著內部審計理論與實務的發(fā)展。至今在有些企業(yè)內部審計仍難以融入其整體經(jīng)營管理之中,其結果導致內部審計工作很難正常開展,更談不上履行其監(jiān)督評價職能及開展保證咨詢活動,因而不能充分發(fā)揮其應有的內向性服務的作用。
(二)內部審計工作的范圍過于狹窄。
內部審計是一種獨立、客觀的保證和咨詢活動,其目的在于為組織增加價值并提高組織的運作效率,即內部審計有兩種職能,即“監(jiān)督職能”和“服務職能”。然而,由于我國內部審計設立的特殊背景,內部審計工作的重心便局限于財務收支的真實性和合規(guī)性審計。長期以來內部審計突出了“監(jiān)督”職能,忽視了“服務”職能,內部審計不關注企業(yè)的經(jīng)濟效益和長遠發(fā)展。
天津市審計工作報告篇十一
為認真貫徹落實省委十二屆二次全會、州委十一屆四次全會和縣委四屆四次全會精神,切實推動村務監(jiān)督,根據(jù)有關法律法規(guī)和文件規(guī)定,結合審計工作實際,現(xiàn)就開展村務監(jiān)督工作情況報告如下:
為切實加強對村務工作的監(jiān)督,促進“一定兩議三監(jiān)督”等基層治理機制的進一步落實,切實構建法治、德治、自治融合的鄉(xiāng)村治理體系,大力提升鄉(xiāng)村治理水平,及時研究成立了監(jiān)督檢查工作組,明確了監(jiān)督檢查的重點,落實了工作責任。
半年來,我局共組織開展村務監(jiān)督檢查工作4次,覆蓋了全縣17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)26個村。一是對項目資金使用管理、救災應急物資的管理、發(fā)放等進行了監(jiān)督檢查;二是對村務公開、村級財務公開等工作進行了監(jiān)督檢查;三是對“一定兩議三監(jiān)督”制度落實情況等進行了監(jiān)督檢查。四是及時派出工作組對防汛救災物資采購發(fā)放、人員轉移安置、保通保暢、搶險排危等各項開支的原始依據(jù)是否規(guī)范等進行了專項指導,并就工作開展的后期報賬等提出了建議。
通過監(jiān)督檢查,對存在的問題進行了及時的指出,并督促進行了整改。
天津市審計工作報告篇十二
根據(jù)《上海證券交易所上市公司董事會審計委員會運作指引》、《上市公司治理準則》、《上海證券交易所股票上市規(guī)則》,并按照《公司章程》和《董事會審計委員會工作細則》的有關規(guī)定,南威軟件股份有限公司第二屆董事會審計委員會本著勤勉盡責的原則,認真履行了審計監(jiān)督職責,現(xiàn)將xx年度履職情況報告如下:
公司第一屆董事會審計委員會由獨立董事曾繁英女士、獨立董事王建章先生和董事侯濟恭先生組成。xx年3月10日,經(jīng)第二屆董事會第一次會議審議,選舉獨立董事曾繁英女士、獨立董事王建章先生和董事侯濟恭先生為公司審計委員會委員,由曾繁英女士擔任審計委員會召集人。
報告期內,審計委員會共召開3次會議,全體委員均全部親自出席了會議。會議召開情況如下:
(一)xx年2月7日,審計委員會召開第一屆審計委員會第七次會議,會議審議通過了xx年度公司財務會計報表和xx年度內部控制制度自我評價報告,并聽取了審計部xx年度審計工作總結和xx年度審計工作計劃的匯報。
(二)xx年6月5日,審計委員會召開第二屆審計委員會第一次會議,會議聽取并審議通過了關于續(xù)聘福建華興會計師事務所(特殊普通合伙)(以下簡稱“福建華興”)為公司xx年度的財務審計機構的議案和公司xx年度財務決算報告的議案,并聽取了審計部第一季度審計工作的匯報。
(三)xx年7月11日召開第二屆審計委員會第二次會議,會議審議通過了公司xx年上半年度財務報告,并聽取了審計部上半年審計工作的匯報。
報告期內,公司董事會審計委員會本著勤勉盡責的原則,認真履行職責,主要負責審計過程的監(jiān)督、核查和溝通工作,重點工作如下:
福建華興會計師事務所(特殊普通合伙)具有從事證券相關業(yè)務資格,能遵守執(zhí)業(yè)準則,較好地完成了公司委托的各項工作,能針對公司出現(xiàn)的問題提出管理建議。鑒于上述原因,經(jīng)審計委員會審議,向董事會提出了續(xù)聘福建華興為公司xx年度外部審計機構的建議。報告期內,審計委員會與福建華興就審計范圍、審計計劃、審計方法等事項進行了充分討論與溝通,未發(fā)現(xiàn)在審計中存在重大需關注事項。審計委員會認為福建華興對公司進行審計期間勤勉盡責,遵循了獨立、客觀、公正的執(zhí)業(yè)準則。
報告期內,公司審計部在審計委員會的督導下,合理編制xx年度的內部審計計劃,并按審計規(guī)范流程和計劃對公司及下屬各控股子公司的內部控制事項進行了內部審計監(jiān)督,并對公司內部控制制度的建立、完善和執(zhí)行情況進行檢查和監(jiān)督,有效防范經(jīng)營風險,確保公司規(guī)范運作和健康發(fā)展。
報告期內,審計委員會認真審閱了公司財務報告及其信息披露,認為:公司財務報告真實、完整和準確,不存在重大會計差錯調整、重大會計政策及估計變更、涉及重要會計判斷的事項、導致非標準無保留意見審計報告的事項,也不存在與財務報告相關的欺詐、舞弊行為及重大錯報的可能性。
報告期內,審計委員會監(jiān)督促進公司根據(jù)《中華人民共和國公司法》、《中華人民共和國證券法》、《中華人民共和國會計法》、《企業(yè)內部控制基本規(guī)范》及其配套指引、《上海證券交易所上市公司內部控制指引》及其他內部控制監(jiān)管規(guī)則和相關規(guī)定的要求,不斷完善并落實執(zhí)行規(guī)范有效的內部控制制度,保證公司各項生產經(jīng)營管理活動有章可循和規(guī)范運作。在防范企業(yè)經(jīng)營風險,保證公司資產安全,確保財務報告及信息披露的真實、準確、完整,并在所有重大方面保持有效的財務內部控制。審計委員會通過審閱公司內部控制自我評價報告,認為公司已按照企業(yè)內部控制規(guī)范體系的要求在所有重大方面保持了有效的財務報告內部控制,不存在財務報告內部控制重大缺陷。
報告期內,審計委員會積極協(xié)調公司管理層、內部審計部門及相關部門與福建華興進行充分有效的溝通,保障外部審計工作的順利開展。
報告期內,審計委員會根據(jù)《上海證券交易所上市公司董事會審計委員會運作指引》及《南威軟件股份有限公司董事會審計委員會工作細則》等相關規(guī)定,恪盡職守、盡職盡責地履行了審計委員會的相應職責。
特此報告。
天津市審計工作報告篇十三
各位代表:
受廠部委托,現(xiàn)向大會報告我廠今年度審計工作情況,請予審議。
一、總體情況說明:
今年在集團的正確指導下,在廠領導大力支持和各部門的積極配合下,順利通過了天健會計師事務所對我廠財務年報審計工作、浙江中瑞稅務師事務所對我廠的稅務審計工作,并全面較好地完成了企業(yè)內部審計工作,今年度根據(jù)集團要求完成了二個專項審計項目,并較好地完成了集團下達的燃煤專項審計調查及浙能電力內控體系建設,另外我們還認真積極配合集團對廠長的任中經(jīng)濟責任審計,為我廠進一步做好精細化管理工作把好關。
1、開展年度專項審計,促管理精細化規(guī)范化。
我們圍繞年初的審計計劃及集團、電力股份下達的審計任務,共完成冷卻塔標識工程、往來款項二個專項審計項目及燃煤專項審計調查。冷卻塔標識工程審計期間審查了該工程立項、施工單位的確定、合同簽訂、施工過程及該項目結算的相關資料,并就整個工程進行了全過程跟蹤審計,審計人員先后5次進入施工現(xiàn)場,檢查施工進度和質量控制情況;往來款項審計在審計過程中審閱我廠往來款相關的基礎資料后,重點對截止今年9月30日賬齡在一年以上的款項按具體情況及壞賬風險進行逐一查實;根據(jù)集團關于開展發(fā)電企業(yè)燃煤管理專項審計調查的通知要求,我廠成立了專項審計工作小組,對我廠2013年1月至今年9月期間燃煤的采購、驗收、計量、接卸、采制化、存儲、摻燒等各個環(huán)節(jié)的管理情況進行了審計檢查。通過以上各項專項審計共提出了審計建議5條,并提交了專項審計報告。另外我們還積極配合集團對廠長的任中經(jīng)濟責任審計,并對集團提出的審計建議進行有效整改。通過以上各項審計進一步促進我廠在生產管理、經(jīng)營管理上精細化、規(guī)范化管理工作。
2、加大內控審計力度,防范經(jīng)營風險。
今年對我廠的財務收支憑證進行了抽查,從抽查情況看我廠財務核算總體比較規(guī)范,能夠嚴格按《企業(yè)會計制度》以及企業(yè)財務管理標準執(zhí)行,收付款作業(yè)中相關業(yè)務單據(jù)、憑證及審批手續(xù)完備,會計信息的完整得到了充分保證,我們從內審的角度協(xié)助財務把好關、做好賬,防范了企業(yè)風險。我們還根據(jù)集團、廠部關于加強末端企業(yè)管控要求,對華隆公司、臨江公司的財務收支情況、物資管理、合同管理等進行針對性的審計。
認真做好企業(yè)內部控制審計自查測評工作。一年來,我們結合浙能電力股份公司關于深化企業(yè)內部控制體系建設文件精神,積極開展內部控制體系建設,共完成制度修訂與缺陷整改70余項。在開展內控自我評價的基礎上及時向浙能電力遞交了本廠內部控制建設完整、有效的自我評價報告。
3、嚴格工程決算審計,把好工程審核簽證關。
工程審計是嚴把資金審查關口,減少企業(yè)資金流失,加強企業(yè)內部控制的重要保障。今年我們對企業(yè)碼頭三江兩岸整治項目油漆工程、水灰混合池清淤、化學污泥泵改造土建配合工程等62個工程項目進行了決算審計,審計金額達1.02億元,核減金額3.5萬余元。我們側重事中審計,審計人員多次進入各工程施工現(xiàn)場,并對施工項目階段性效益進行認定,在審計中嚴把合同和標的的流程關、施工現(xiàn)場的簽證關,努力保證財產物資的安全完整。對發(fā)現(xiàn)的工程量審核不嚴、失實情況及時按規(guī)定對相關部門和外包單位進行了考核。
今年我廠審計工作開展扎實有效,監(jiān)督到位,從審計情況看我廠在全面完成安全生產經(jīng)營任務的同時嚴格遵守黨紀、政紀、財經(jīng)紀律,黨風廉政建設責任制真正得到落實,審計工作為企業(yè)的健康持續(xù)發(fā)展提供了有力保障。
謝謝!
天津市審計工作報告篇十四
abc股份有限公司全體股東:
我們審計了后附的abc股份有限公司(以下簡稱abc公司)財務報表,包括20xx年12月31日的資產負債表,20xx年度的利潤表、現(xiàn)金流量表和股東權益變動表以及財務報表附注。
編制和公允列報財務報表是abc公司管理層的責任,這種責任包括:(1)按照企業(yè)會計準則的規(guī)定編制財務報表,并使其實現(xiàn)公允反映;(2)設計、執(zhí)行和維護必要的內部控制,以使財務報表不存在由于舞弊或錯誤導致的重大錯報。
我們的責任是在執(zhí)行審計工作的基礎上對財務報表發(fā)表審計意見。我們按照中國注冊會計師審計準則的規(guī)定執(zhí)行了審計工作。中國注冊會計師審計準則要求我們遵守中國注冊會計師職業(yè)道德守則,計劃和執(zhí)行審計工作以對財務報表是否不存在重大錯報獲取合理保證。
審計工作涉及實施審計程序,以獲取有關財務報表金額和披露的審計證據(jù)。選擇的審計程序取決于注冊會計師的判斷,包括對由于舞弊或錯誤導致的財務報表重大錯報風險的評估。在進行風險評估時,注冊會計師考慮與財務報表編制和公允列報相關的內部控制,以設計恰當?shù)膶徲嫵绦?,但目的并非對內部控制的有效性發(fā)表意見。審計工作還包括評價管理層選用會計政策的恰當性和作出會計估計的合理性,以及評價財務報表的總體列報。
我們相信,我們獲取的審計證據(jù)是充分、適當?shù)?,為發(fā)表保留意見提供了基礎。
abc公司20xx年12月31日資產負債表中存貨的列示金額為xx元。管理層根據(jù)成本對存貨進行計量,而沒有根據(jù)成本與可變現(xiàn)凈值孰低的原則進行計量,這不符合企業(yè)會計準則的規(guī)定。公司的會計記錄顯示,如果管理層以成本與可變現(xiàn)凈值孰低來計量存貨,存貨列示金額將減少x元。相應地,資產減值損失將增加x元,所得稅、凈利潤和股東權益將分別減少x元、x元和x元。
我們認為,abc公司財務報表在所有重大方面按照企業(yè)會計準則的規(guī)定編制,公允反映了abc公司20xx年12月31日的財務狀況以及20xx年度的經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量。
(本部分報告的格式和內容,取決于相關法律法規(guī)對其他報告責任的規(guī)定。)。
會計師事務所中國注冊會計師:
有限責任公司。
中國注冊會計師:
中國北京市。
20xx年x月x日。
天津市審計工作報告篇十五
xx年度,我縣政府投資審計工作取得了較好成效,突出表現(xiàn)在:政府投資審計法制建設進一步完善,投資項目審計意識進一步加強,局投資審計機構和人員隊伍初步建成。國家審計在服務我縣生態(tài)工業(yè)園區(qū)建設等中心工作上,在規(guī)范政府投資項目造價管理行為、防止國有資產流失、以及糾正基本建設投資管理過程中的違紀違法行為等方面發(fā)揮了日益突出的作用。
xx年,全年共審計完成政府投資項目17個,在審4個,審計工程結算價款總額萬元,審計核減工程款萬元,平均核減率%。其中:縣天地房地產開發(fā)有限公司靈川半島開發(fā)工程造價報審萬元,審計核減工程款萬元,核減率為%;溪水庫工程造價報審萬元,審計核減工程款萬元,核減率為%。
在所有審計項目中,審計局投資審計股完成項目6個,審計結算價款萬元,核減工程款萬元(其中工業(yè)園區(qū)項目4個,審計結算價款萬元,核減工程款萬元);委托社會機構審計項目11個,審計結算價款萬元,核減工程款萬元。
1、加強“人、法、技”建設,建立審計專業(yè)隊伍。按照《審計法》、《安徽省審計監(jiān)督條例》的規(guī)定和上級審計機關的部署,我局把政府投資審計的“人、法、技”建設擺在首位。經(jīng)縣政府的同意,首先制訂和頒發(fā)實施了《xx縣政府投資項目審計監(jiān)督辦法》(績政xx32號),使政府投資審計監(jiān)督工作做到有法可依,并更切合我縣實際。為順應政府投資力度不斷加大的迅猛形勢,我局提出投資審計要“快起步、打基礎、求發(fā)展”。
圍繞這一思路,首先公開選聘了1名土木工程專業(yè)的大學本科畢業(yè)生,充實投資審計專業(yè)技術力量;其次又委派1名審計骨干參加省廳組織的合肥工業(yè)大學投資審計培訓班進行專業(yè)培訓,形成審計技術力量;第三,經(jīng)縣編委批準,增設了投資審計業(yè)務股。至此,我局政府投資審計的專業(yè)機構和專業(yè)隊伍已初步建成。
2、籌措經(jīng)費確保重點,加大審計技術裝備的投入,力求審計結果正確公正,努力樹立審計機關權威。今年以來,我局先后投入了4萬余元人民幣,購置了投資審計必備的專業(yè)書籍、專業(yè)軟件和電腦等裝備,特別是花費近萬元購置的土石方工程量計算軟件,在縣生態(tài)工業(yè)園區(qū)土石方工程價款結算的及時性和準確性方面發(fā)揮了重要作用,及時糾正了其他軟件的技術錯誤,有效控制了審計風險。
3、在堅持國家審計監(jiān)督的前提下,注意整合社會審計機構的人力資源。在我局投資審計的起步階段,專業(yè)審計力量不足,人少事多的矛盾突出。我局按照(績政xx32號)文件規(guī)定,堅持政府投資的國家審計原則;同時,又注意整合社會審計機構的審計力量參與審計,已初步建立了政府投資審計“制度執(zhí)行統(tǒng)一,工作部署統(tǒng)一,標準尺度統(tǒng)一”的工作機制,及時扭轉了此前在工程結算價款審核中,社會審計機構之間無序競爭和縣審計局對審計質量失控的被動局面。
1、以服務生態(tài)工業(yè)園區(qū)開發(fā)建設為重點,促進縣域經(jīng)濟發(fā)展。
2、堅持全面審計前提,不斷深化政府投資審計。目前我局投資審計還處于起步階段,審計范圍和內容還不夠全面和深入,服務宏觀經(jīng)濟決策、提高政府投資效益方面做得不夠。xx年要從深化投資審計范圍和內容入手,以財政性資金投資去向和使用效益為重點,逐步提高投資審計質量。
3、堅持創(chuàng)新和發(fā)展,跟蹤審計技術前沿,引入計算機審計、工程質量檢測等技術裝備和手段,提升審計能力。
4、繼續(xù)加強審計人員素質培養(yǎng),不斷強化審計人員作風紀律和廉政建設,打造高素質審計隊伍。
天津市審計工作報告篇十六
一、招商引資自我加壓服務創(chuàng)業(yè)。
今年我局的招商工作較往年出現(xiàn)了“三個突破”:一是指導思想上有突破,改變了過去的招商是審計局工作“副業(yè)”的思想,樹立了招商與審計并重的思想,樹立了敢為人先招大項目的觀念,力爭招商超任務目標。局里抽調了一名副局長和二名科長組成了招商小分隊。二是招商機制上有突破,局黨組研究決定,突破過去只靠招商小分隊的做法,招商小分隊完成市里下達的2。4億任務,局班子成員每人帶領分管科室再完成20xx萬任務,并給每個班子成員2萬元工作經(jīng)費,調動了全局工作人員的招商積極性和責任感。三是招商工作模式上有突破,建立了產業(yè)項目庫,由過去廣泛招商向服務業(yè)、新材料、新能源招商轉變;由參加大型經(jīng)貿活動招商向小規(guī)模、“一對一”等定向有效轉變;由小項目向5000萬以上工業(yè)項目轉變;由隨機型招商向我市新能源、鋼鐵等產業(yè)鏈招商轉變。到6月底,已實際進資6300萬元,有4個項目正在洽談中,招商小分隊大部分時間在外跑招商。
二、大力推進重大項目建設服務創(chuàng)業(yè)。
我局推進重大項目掛點單位是下村硅料廠,局里成立了領導小組,由局長謝桂生任組長,派了一名副縣級干部蹲點企業(yè),幫助協(xié)調項目推進過程所遇到困難和問題。今年5月份由于下大雨,排污系統(tǒng)密封不夠嚴,溢出了少量污水,有關單位開出了20萬元的罰款,我局主要領導了解情況后,多次與有關部門協(xié)調,最后處理結果雙方滿意。企業(yè)資金短缺,我局多次與金融部門聯(lián)系,深入細致做工作,盡力幫助解決一部分資金。我局還幫助解決了企業(yè)的消防、用電、技術人員職稱評定等問題。對政府投資的項目,我局全過程跟蹤審計,目前已完成北湖公園四個單項工程和抱石公園景觀塔主體土建工程及水電、消防、電梯等工程決算審計,報送工程造價8269.32萬元,核減工程造價20xx.85萬元,核減率為24.5%。
三、優(yōu)化政務環(huán)境服務創(chuàng)業(yè)。
一是在《日報》公開承諾“創(chuàng)業(yè)服務年”的內容和方式,并落實在日常工作中,向社會公示了我局的業(yè)務內容和操作流程。二是大力營造創(chuàng)業(yè)服務氛圍。在局網(wǎng)站開設創(chuàng)業(yè)服務年活動宣傳專欄,局“審計簡報”開設專刊,制作宣傳專欄,懸掛宣傳標語,將審計政策、法規(guī)制作了宣傳手冊向社會發(fā)放。到目前為止已發(fā)表了創(chuàng)業(yè)服務宣傳文章8篇,每月都向市效能辦報發(fā)了信息2條以上,在日報發(fā)表創(chuàng)業(yè)服務及機關作風建設的新聞稿7篇,論文2篇,在《中國審計報》發(fā)表創(chuàng)業(yè)服務新聞2條。三是利用審計職能為創(chuàng)業(yè)服務優(yōu)化政務環(huán)境,每審計一個單位,都注意查找該單位是否存在“六亂”的現(xiàn)象,在今年上半年的審計中,已查處了4個單位的亂收費情況。
四、依法審計為被審單位服務創(chuàng)業(yè)。
對被審單位我們做到了“三上門、三勾通”:送審計專業(yè)技能、審計業(yè)務培訓上門,送審計財政法規(guī)、審計建議上門,送廉潔從審反饋函、廉潔從審規(guī)章制度上門;審計人員與被審單位財會人員及時勾通、分管領導與被審單位分管領導有事就勾通、主要領導與被審單位主要領導就審計整改勾通?!叭祥T、三勾通”較好的協(xié)調了與被審單位的關系,絕大部分被審單位認同我們的審計報告和審計決定,整改也比較迅速。認真貫徹“首問負責制”、“限時辦結制”、“過錯責任追究制”,并在平時工作中認真落實到位,樹立了良好的審計形象。
五、存在的困難和問題。
主要是對于貫徹落余效能發(fā)〔20xx〕1號《市直單位創(chuàng)業(yè)服務年活動績效考核方案》難以全部到位,有些考核內容與我局的職能和工作內容難予銜接,有些內容只涉及責任部門和配合部門。因此,我們在貫徹落實方面存在困難和問題。下半年,我局將再接再勵,堅決完成市委、市政府下達的有關“創(chuàng)業(yè)服務年”活動中的各項任務。
天津市審計工作報告篇十七
近年來,隨著電煤供需矛盾的日漸突出,抓好燃料管理已成為完成公司全年各項生產經(jīng)營目標的關鍵所在。我們充分認識到加強燃料管理工作對公司安全生產和經(jīng)濟效益的重要意義,始終把燃料管理效能監(jiān)察作為一項長效工作來抓,充分發(fā)揮出效能監(jiān)察推進企業(yè)強化管理、促進廉政文化建設、實現(xiàn)企業(yè)效益增長的重要作用。我們面對今年煤價上漲、煤質下降等不利因素,下大力氣對燃料管理進行更深入的監(jiān)督檢查工作。以通過效能監(jiān)察進一步加強公司內部管理,推進黨風廉政建設,節(jié)約生產經(jīng)營成本,提高企業(yè)經(jīng)濟效益,促進公司“節(jié)約年”各項工作任務的實現(xiàn)?,F(xiàn)將開展情況匯報如下:
為確保燃料管理效能監(jiān)察工作順利開展并取得實效,由監(jiān)察審計部牽頭,各相關職能部室人員積極配合,我們對照20xx年度燃料管理效能監(jiān)察工作實施方案檢查對照表,堅持“自查—整改—檢查—再整改”的工作程序,繼續(xù)對燃料管理工作進行了全過程效能監(jiān)察。
一是組織燃料管理部及相關部門認真進行自查,嚴格“對標、對表、對照”進行,書寫自查報告。
二是堅持每月兩次深入煤場,現(xiàn)場監(jiān)督來煤過磅、煤質采樣,對來煤數(shù)量、質量進行監(jiān)督;對煤樣化驗的規(guī)范性進行監(jiān)督。
三是會同發(fā)電部、燃管部每季度進行一次檢查,對配煤摻燒方案執(zhí)行情況、來煤、煤場管理等情況進行檢查,確保燃煤數(shù)值達到燃燒要求。
四是注重加強管理人員廉潔從業(yè)教育,定期對他們進行集體廉政談話,確保他們在工作中能規(guī)范執(zhí)行各項工作標準,避免發(fā)生不廉潔行為。
我公司燃料管理效能監(jiān)察工作采取自查、檢查、抽查相結合的方式,堅持事前、事中、事后監(jiān)督相結合,把效能監(jiān)察貫穿于燃料管理工作的全過程,從采、制、化、計、煤廠管理等方面開展“六查”(查制度建設、查人員行為、查合同管理、查質量管理、查計量管理、查費用管理)工作。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,提出監(jiān)察建議,要求職能部門進行整改。
一是通過磅、采、制、化檢查中發(fā)現(xiàn)汽車來煤質量不穩(wěn)定,部分礦來煤發(fā)熱量達不到要求,對鍋爐燃燒不利。為保證燃煤質量,我們對磅房抽樣,對熱值隨時進行分析化驗。
二是會同發(fā)電部、燃運分場對來煤、配煤方案進行檢查監(jiān)督,督促燃運分場加強煤場管理,做好配煤摻燒工作。
三是要求煤化驗班每半年分礦別進行一次煤樣篩分試驗,對收到煤樣進行稱重、礦別、品種登記。
四是按周期對儀器進行校驗,對自動工業(yè)分析儀、測硫儀按電力行業(yè)標準每半年進行一次整機性能鑒定。
五是對入廠煤按國標要求每半年進行一次采樣精密度校核試驗。
通過公司相關部門對燃料管理工作的監(jiān)督檢查及整改,燃煤管理各項工作均取得一定成效。特別是大唐甘肅公司6月27日對我公司燃料管理進行檢查提出監(jiān)察建議后,我公司迅速組織,認真進行整改,進一步完善了燃料管理制度,堵塞了漏洞,規(guī)范了人員行為。在今年燃料緊缺的情況下,我公司燃料保證了需求,沒有影響發(fā)供電工作。
(一)燃料管理人員的思想認識水平進一步提高。公司監(jiān)察審計部人員深入燃料管理部門,協(xié)同部門負責人組織燃料管理工作人員認真學習《效能監(jiān)察建議書》和《效能監(jiān)察限期整改通知書》提出的整改內容,明白公司燃料管理上存在的差距,提高了燃料管理工作人員做好燃料管理工作的思想認識;其次燃料管理部制定了整改計劃,明確整改目標,落實責任,按照科學管理、提高燃料管理水平,節(jié)約燃料成本的原則,對燃料管理效能監(jiān)察檢查組提出的整改建議逐條落實。
(二)積極開展燃料管理培訓工作,全面提高了人員的業(yè)務知識和崗位責任意識。按照大唐甘肅公司要求,結合燃料管理部門的實際情況,重新修訂形成了《**熱電公司燃料管理培訓制度》,對培訓內容進行了細化。明確了燃料管理人員上崗能力基本要求、燃料管理人員業(yè)務知識內容及燃料采、制、化、計、煤廠管理等方面工作程序和要求,使各級人員崗位責任制、廉潔自律規(guī)定得到有效落實,人員的工作態(tài)度、工作效率得到較大的提升,各崗位工作人員能夠較好地遵守公司的各項規(guī)章制度。
(三)完善燃料管理制度,采制化工作進一步規(guī)范。依據(jù)大唐集團公司、大唐甘肅公司相關管理制度,并根據(jù)《**熱電公司企業(yè)管理標準》重新對燃料管理制度進行了修訂。于7月底修訂和完善了共15項管理制度,并編印成《****熱電有限責任公司燃料管理制度》(匯編)。內容涉及各個崗位和采、制、化、計、煤場管理等各個環(huán)節(jié),形成了公司燃料管理的一整套較為完善的管理體系,為公司提升管理效能打下了堅實的基礎。
低價和優(yōu)質優(yōu)價的區(qū)別結算方式,為更多更好地采購優(yōu)質小窯煤打下了基礎,使小窯煤在保量的前提下,熱值有了明顯提高。
(五)為確保入廠、入爐煤采制工作的規(guī)范性和嚴肅性,公司成立了采制班,負責入廠、入爐煤采制、全水分分析工作。