常見的報告類型包括調(diào)研報告、實驗報告、市場報告、項目報告等。寫報告的過程中，我們可以請同事或?qū)熯M行審閱和修改，以提高報告的質(zhì)量和可讀性。請大家仔細閱讀下面的范文，從中領(lǐng)悟到如何運用適當(dāng)?shù)姆椒ê图记蓙韺憟蟾妗?BR> 公司晨會報告優(yōu)選篇一
在早會開始之前，先請允許我給大家做個小小的溫馨提示，請各位同仁將您的手機調(diào)到靜音狀態(tài)(當(dāng)然您可以讓您的手機跳舞，也可以讓您的手機睡覺，但不能讓您的手機唱歌)。
一問好。
良好的溝通和真誠的友誼來自于第一時間的自我介紹大家好我是來至于夢想隊的王瀟跨越，分秒之內(nèi)，或許顛覆一個世界。已過過去10多天。非常榮幸再次為大家服務(wù)，又是一個新的早晨，又是一天新的起步，相信我們會給自己帶來一個良好的開端，一棋，一天下，勝勢在握。更在意從心所欲的姿態(tài)希望我的主持可以給各位帶去一天的好心情！
大家準備好了嗎？我英才部門的朋友們大家好不好？
二風(fēng)采展示。
銷售需要磅礴坦蕩的氣勢，我們從事的是積極向上的營銷事業(yè)，成功地彼岸郁郁蔥蔥，繁榮昌盛。狀態(tài)決定一切，成功者永遠追求更好，在座的的各位都是追求卓越、渴望成功，我相信接下來的士氣展示一定能夠看到大家最一流的狀態(tài)。因為我們是英才部所以我們應(yīng)有的無堅不摧、勇往直前永不放棄的精神是否有豪邁的團隊士氣下面風(fēng)采展示由建業(yè)隊開始。
三早盤分析。
今天沒有早盤分析，劉帥朋友經(jīng)理批準可以休息，劉主管忙碌了一周，謝謝他的盡心盡力，盡心盡責(zé)，發(fā)自內(nèi)心的最熱烈的掌聲送給他，咱們行政何俊玲美女，感謝她對工作的認真負責(zé)，感謝她對行政工作的那份激情，感謝她的監(jiān)督，才讓我們有舒適的辦公環(huán)境，最歡快的掌聲送給她！感謝經(jīng)理對我們公司每個人的關(guān)心，善意的調(diào)戲，公司氣氛的活躍，在我們累得時候給我們的關(guān)心，給我們那份肯定和支持，！送給我們這位經(jīng)理大哥！沒有完美的個人，只有完美的團隊，因為有你，所以我們很快樂！掌聲送給獨特的自己！
總體業(yè)績稍微慢鄭州一拍大家要相信一句話-勝利屬于我們因為我們是英才部大家有沒有那個信心我不知道大家是真有？還真的有？大家都熟悉一句話，不要看一時的漲跌，要看后期的價值，對不對！
我們常說成功的人之所以成功是因為其海納百川的胸懷。
凡是擁有的是積極的心態(tài)，而心態(tài)鑄造命運，態(tài)度決定一切，只有不斷尋找機會，準備機會，創(chuàng)造機會的人才是真正的強者。讓我們再次以熱烈的掌聲感謝上周的出單英雄和即將出單的自己。掌聲越熱烈出的單子越大，因為氣勢!上次我們的約定還記得嗎？上次我們的承諾還記得嗎？覺得只是個游戲？只是個形式？不是，李云龍說過一句話，一口吐沫一個釘，咱們是不是應(yīng)該把說出的話錠在板子上！
公司晨會報告優(yōu)選篇二
合:敬愛的老師，親愛的同學(xué),大家早上好！
女:春風(fēng)吹，陽光照。
男:語言美行為美。
女:尊師長愛同學(xué)。
男:讓我們從小講文明，講禮貌。
合:四（4）班（文明禮儀伴我行）主題晨會現(xiàn)在開始。
男:在校園這個既莊嚴又活潑，既緊張又文明的環(huán)境中，我們少先隊員不僅要學(xué)文化知識，還要講禮貌，懂禮儀，做一個文明少年。
女:請聽繆言同學(xué)的國旗下的`講話《文明禮儀伴我行》。
女:是啊。我們時時刻刻都要講文明，接下來，我們一起感受一下北京胡同里的文明吧！
男:請欣賞黃姝熙同學(xué)的歌曲《北京胡同》，大家歡迎。
男:我們共同生活在校園這個大家庭中，要學(xué)會文明禮貌、互相謙讓，和諧相處，還要學(xué)會與自然和諧共存。
女:讓我們一起來感受雨竹林的和諧美妙吧！請欣賞舞蹈伍瑤瑤同學(xué)的《雨竹林》，大家歡迎。
女:同學(xué)們今天我們學(xué)習(xí)了很多禮儀方面的知識，作為一名少先隊員，我們要懂得文明禮儀,相互監(jiān)督，共同促進。
男:爭做一個講文明懂禮儀的好學(xué)生。
男:“文明禮儀伴我行主題晨會”到此結(jié)束。
女：接下來請大隊輔導(dǎo)員林老師講話，大家歡迎。
公司晨會報告優(yōu)選篇三
親愛的家人們大家早上好、今天的天氣好嗎（好）今天的心情好嗎（好）今天的狀態(tài)好嗎（好）。
今天要不要服務(wù)更多的客戶。
答：要！
是要還是一定要答：一定要！為我們這么好的狀態(tài)把愛的掌聲送給自己2.檢查對方儀容儀表及日志：
我們要嚴格檢查，你現(xiàn)在的包容是對伙伴的不責(zé)任，有沒有需要成長的？
對面的女孩漂不漂亮？（漂亮）對面的男孩帥不帥？（帥）。
那就給對方加持能量、給他一個大大的擁抱、。
3.領(lǐng)讀四大心態(tài)，1問題是我的，問題就是機會，我不把機會推給別人。
2.我就是來解決問題的，我解決問題的速度代表我在公司的發(fā)展速度。
3絕不再私下議論公司的不好，白天上班下班議論公司的不好等于出賣自己的身體和靈魂。
4在享受公司給的收入和榮譽時、也要承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，哪怕是客戶的不理解和指責(zé)。
4.背誦遠浩的企業(yè)文化愿景是：使命是：宗旨是：產(chǎn)品觀：客戶觀：人才觀：準則：司訓(xùn)：
立正向左向右轉(zhuǎn)。
5.下面進入祈禱環(huán)節(jié)，向左向右轉(zhuǎn)，雙手合十，微閉雙眼。
祈禱國家繁榮昌盛!
祈禱人民和諧幸福!
祈禱遠浩基業(yè)長青!
祈禱員工早日實現(xiàn)夢想!
7.拜三道：伸出右手于心相連。
感謝父母給我生命！
感謝客戶幫我實現(xiàn)夢想！
感謝遠浩給我平臺！
感謝優(yōu)秀員工xxx助我成長！
6.有請設(shè)計部主管郭言林：設(shè)計部家人圍成一個圈本月目標…140…完成10萬設(shè)計部家人圍成一個圈（還記的本月獎勵是什么嗎？我們想不想要？（想）我們要怎么做？全力以赴，干！干！干！目標是我的責(zé)任，榮譽是我們的生命，誓做公司第一！第一！第一！努力！努力！努力?。?。
有請市場部主管郝國棟：市場部家人圍成一個圈本月目標…140…完成10萬市場部家人圍成一個圈（還記的本月獎勵是什么嗎？我們想不想要？（想）我們要怎么做？全力以赴，干！干！干！目標是我的責(zé)任，榮譽是我們的生命，誓做公司第一！第一！第一！努力！努力！努力?。?BR> 有請工程部主管張偉：工程部家人圍成一個圈本月按期交工------完成工程部家人圍成一個圈（還記的本月獎勵是什么嗎？我們想不想要？（想）我們要怎么做？全力以赴，干！干！干！目標是我的責(zé)任，榮譽是我們的生命，誓做公司第一！第一！第一！努力！努力！努力?。?BR> 7..宣言準備，一個人之所以卓越，是因為思想卓越加踏實行動。我們6月目標是。
140萬，勢必達成，勢必達成，勢必達成禮畢。
非常感謝大家對我工作的支持與信任，謝謝！lettgo！
公司晨會報告優(yōu)選篇四
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
xxx年在緊張忙碌中過去，回顧過去，雖然沒有轟轟烈烈的成績，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗。現(xiàn)將一年的工作情況總結(jié)如下：
7—8月份就來我司實習(xí)的大學(xué)生組織系統(tǒng)培訓(xùn)。針對實習(xí)大學(xué)生的培訓(xùn)，主要是從社會心態(tài)、工作實操經(jīng)驗、職業(yè)操守等方面進行培訓(xùn)。不僅使他們了解到信和物業(yè)專業(yè)化的培訓(xùn)體系，同時讓他們感受到公司領(lǐng)導(dǎo)對他們的關(guān)心和愛護，使他們能夠安心的留在信和工作并為信和的發(fā)展貢獻力量。
二、印章管理、日常報文、安排外聯(lián)。由于公司人事行政部行政秘書辭職，在公司領(lǐng)導(dǎo)各方面權(quán)衡之下，我被調(diào)任到此職務(wù)。相對之前培訓(xùn)專員的工作，行政秘書則要求更加細心、耐心和專心。首先，負責(zé)每月員工工資和社保的統(tǒng)計，上報財務(wù)部進行核算工資;其次，每天要把各管理處的公文上報物業(yè)公司總經(jīng)理。報文工作看似簡單，但其中也非常煩瑣。既要將下面的意見傳達到各管理處，又要將下面的意見反饋給公司領(lǐng)導(dǎo)，起到上傳下達的作用，稍有疏忽，就會造成丟文和漏文的現(xiàn)象。公司印章的管理，也是一件比較復(fù)雜的事情，本人嚴格按照公司印章管理規(guī)定進行操作，保證公司印章不丟失。
自由廣場入伙之前相關(guān)證照的辦理齊全，物業(yè)公司資質(zhì)年審等，雖然只是常規(guī)工作，但由于公司之前相關(guān)資料準備不齊全，所以期間也付出很多周折，并圓滿完成任務(wù)。
物業(yè)公司xx年取得iso9001—xx質(zhì)量體系認證，xxx年是公司接受質(zhì)量體系認證的復(fù)評。由于公司現(xiàn)狀是雖然取得認證證書，但并沒有真正按照iso標準要求操作。存在著大量記錄未填寫，日常工作操作不規(guī)范等現(xiàn)象。為了通過此次檢查，公司領(lǐng)導(dǎo)批準我來負責(zé)組織此事，在與凱悅?cè)A庭管理處主任相互溝通和全體員工積極配合下，終于順利完成此次檢查。
三、完善公司制度，推行質(zhì)量目標管理。由于公司新到任物業(yè)公司執(zhí)行副總，為協(xié)助執(zhí)行副總開展工作，我再次被調(diào)到總經(jīng)辦任職。期間我主要負責(zé)匯編行政手冊，同時完善公司其他制度。為了更好了解員工心理動向，以及為公司制度建設(shè)搜集實際基層資料，特組織“xxx年員工滿意度調(diào)查“，并形成《調(diào)查結(jié)果分析報告》上報公司領(lǐng)導(dǎo)審閱。使公司領(lǐng)導(dǎo)能夠清晰地了解目前公司員工對公司各方面工作的滿意度，以及員工對公司的意見和建議，此次調(diào)查為公司下一步推行質(zhì)量目標管理打下了基礎(chǔ)。
綜上所述，xxx年是公司管理的提升年，本人可以順順利利地圓滿完成一年的工作任務(wù)，首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的支持、關(guān)心和信任。在新的一年里，我一定會秉承公司優(yōu)良傳統(tǒng)，發(fā)揚“辦事高效，保質(zhì)保量”的精神，嚴格要求自己的工作，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。
我的述職到此結(jié)束，謝謝大家!
公司晨會報告優(yōu)選篇五
按照企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范體系的規(guī)定，建立健全和有效實施內(nèi)部控制，評價其有效性，并如實披露內(nèi)部控制評價報告是公司董事會的責(zé)任。監(jiān)事會對董事會建立和實施內(nèi)部控制進行監(jiān)督。經(jīng)理層負責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)內(nèi)部控制的日常運行。公司董事會、監(jiān)事會及董事、監(jiān)事、高級管理人員保證本報告內(nèi)容不存在任何虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或重大遺漏，并對報告內(nèi)容的真實性、準確性和完整性承擔(dān)個別及連帶法律責(zé)任。
公司內(nèi)部控制的目標是合理保證經(jīng)營管理合法合規(guī)、資產(chǎn)安全、財務(wù)報告及相關(guān)信息真實完整，提高經(jīng)營效率和效果，促進實現(xiàn)發(fā)展戰(zhàn)略。由于內(nèi)部控制存在的固有局限性，故僅能為實現(xiàn)上述目標提供合理保證。此外，由于情況的變化可能導(dǎo)致內(nèi)部控制變得不恰當(dāng)，或?qū)刂普吆统绦蜃裱某潭冉档?，根?jù)內(nèi)部控制評價結(jié)果推測未來內(nèi)部控制的有效性具有一定的風(fēng)險。
二.內(nèi)部控制評價工作的總體情況。
…………余下全文。
公司晨會報告優(yōu)選篇六
各位親愛的伙伴：
每天清晨當(dāng)我們唱起“我和我的xx，今生相依相拌”這首尤美嘹亮的歌聲時，總感覺到一種親切、一種振奮感。我們在此的每一個員工選擇了xx公司，就意為著踏上了一艘航船，從此這艘航船的命運就和我們每個員工的命運牢牢地聯(lián)系在一起了。讓xx這艘大船乘風(fēng)破浪、安全航行是我們每一名伙伴都不可能推卸的責(zé)任。與公司共命運、共風(fēng)雨永遠也就成了我們神圣的指責(zé)，如果我們對工作不負責(zé)任，這艘大船也許會因我們的矢職而沉入大海，所有的人也都會因此葬身魚腹。因此無論是什么時候，我們都應(yīng)該負起責(zé)任來，與公司共命運、共風(fēng)雨，全心全意地做好我們的每一份工作。
忠誠是每一個員工有應(yīng)該盡的義務(wù)，忠誠更是人類最重要的美德。我們每天晨會都一次次頌讀“企業(yè)精神”、傳唱“司歌”，其目的就是表示對公司的忠誠和決心。所以忠誠就變成了一種義務(wù)、一種責(zé)任、一種評價員工優(yōu)劣的重要尺度。你對公司忠誠，公司也會用忠誠回報于你。
公司的事應(yīng)該當(dāng)成我們自己家的事來做、來關(guān)心，比如：天要下雨，一堆水泥未入庫，雨淋了會給公司造成損失，這時你就不能想不給錢我就不管，我不當(dāng)班我就不管，而是責(zé)任在前，公司損失我損失，東西糟蹋了我心痛，養(yǎng)成良好的愛集體習(xí)慣。
一個企業(yè)需要很多人才，我們在公司的某一個崗位上就應(yīng)該象機器上的螺絲釘，時時刻刻在發(fā)光發(fā)熱，每做一件事、干一項工作都要盡職盡責(zé)、善始善終。工作要有原則，但也要講靈活。工作就是我們的生命支拄，任何工作只要我們對它有絕對的尊崇，它就具有至高無上的神圣性，你所從事的工作就是你生命的`石像。
我們每一個員工還可以以老板的心態(tài)要求自己，我們每天上班來到自己的辦公桌前，視自己為老板，我今天要管理這個公司，這么多人都要聽我指揮、聽我調(diào)度，我該怎么辦？這樣就感到了一種責(zé)任感和使命感，就能激發(fā)你尋找解決問題的辦法，就能不斷地學(xué)習(xí)新知識，提高新技能，培養(yǎng)自己企業(yè)家的精神和事業(yè)成功的信心。
我從一個企業(yè)走入另一個單位，從原來熟悉的業(yè)務(wù)換成了另一種陌生工作，一切都得從頭學(xué)起，時間雖短，但xx保險公司給我的影響很深刻，接觸了許多從來沒有的新生事物，總感覺耳目一新。
深深感到公司從上到下每個人都這緊張的忙碌著自己的工作，尤其是員工們工作起來的勤奮精神和對工作認真負責(zé)的態(tài)度深感欽佩，比起我原來的企業(yè)有著很大區(qū)別，他們?yōu)榱斯ぷ鞑荒馨磿r下班，甚至經(jīng)常加班加點而放棄了許多寶貴的休息時間卻沒有怨言、沒有牢騷，使我感到他們都有一種做一名合格員工的進取心、一種強烈的責(zé)任感，他們都高標準的嚴格要求自己，服從領(lǐng)導(dǎo)，顧全大局，真正做到了“公司興亡，我的責(zé)任”。
“xx，云起舞，心激蕩，讓我們并肩走向明天的輝煌”。
公司晨會報告優(yōu)選篇七
同志們：
在這陽光明媚、春暖花開的美好季節(jié)里，我們在這里隆重召開20xx年度工作會。這次會議，是**公司籌建運行以來的第一次工作會，它的召開，是我們公司發(fā)展中的一件大事，具有重大的現(xiàn)實意義和工作指導(dǎo)意義。
現(xiàn)在，我代表**公司，就前一階段的工作情況，以及20xx年工作思路、目標任務(wù)和具體措施，向大會做工作報告。
第一部分前一階段工作的簡要回顧。
**公司籌備和運行以來，在集團公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下和大力支持下，在陜煤建司和陜焦化公司的全力配合下，我們積極克服困難，創(chuàng)造條件開展工作，確保了人員資產(chǎn)移交、公司籌備和運行的順利進行。
一、本著精干高效的原則，建立了組織機構(gòu)。
一是積極聯(lián)系進行工商注冊，辦理驗資手續(xù)，現(xiàn)已通過名稱審核。二是嚴格按照集團公司批準的部門和崗位設(shè)置機構(gòu)、配備人員。在保持整體穩(wěn)定的前提下，優(yōu)先從內(nèi)部選拔人才，真正把那些政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強、工作認真負責(zé)、德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人員充實到了管理崗位上來，以提高公司的管理效能。
二、認真組織學(xué)習(xí)，提高思想認識。
我們及時傳達貫徹集團公司工作會、安全會和煤化集團工作會議精神，認真學(xué)習(xí)工作報告、經(jīng)濟運行方案、領(lǐng)導(dǎo)講話、各種管理辦法等會議材料，深刻領(lǐng)會其精神實質(zhì)。組織機關(guān)人員和社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)集團公司移交有關(guān)文件。通過學(xué)習(xí)，統(tǒng)一了思想認識，對本次后勤板塊整合的重要意義有了進一步的理解。深刻認識到組建**公司后，我們面臨的重大任務(wù)：為煤化集團三大主業(yè)板塊解除后顧之憂，營造良好的生存和發(fā)展環(huán)境；抓住機遇實現(xiàn)集團公司公司的自我發(fā)展壯大。重視先進管理模式的學(xué)習(xí)，選派9名同志參加了集團公司組織的，為期一月的封閉式物業(yè)管理培訓(xùn)班，組織10名同志參加了績效考核和對標管理學(xué)習(xí)班，把新的理念和先進的管理模式學(xué)了回來。思想認識的提升，先進管理理念的導(dǎo)入，為我們跟上集團公司公司改革步伐，創(chuàng)造性地開展各項工作奠定了堅實的思想基礎(chǔ)。
三、積極創(chuàng)造條件，開展各項管理工作。
一是公司籌建之初，由于沒有辦公場所，工作開展甚為不便。經(jīng)過我們多次努力，起用了原陜煤建司水泥廠辦公樓作為**公司辦公地點。二是及時與陜煤建司進行溝通協(xié)商，妥善處理移交遺留問題。三是本著實事求是的原則，完成了20xx年的財務(wù)決算工作，配合希格瑪會計師事務(wù)所對費用進行了核實，對20xx年各項指標進行了測算，對到賬的費用進行了及時發(fā)放。四是進入冬季采暖期之前，對銅川、店頭和陜焦的11個供暖小區(qū)的鍋爐和供暖管道進行了檢修，均于20xx年11月13日正式供暖。
四、組織開展調(diào)研活動，掌握基層實際情況。
我們于20xx年2月8日至15日，由公司領(lǐng)導(dǎo)帶隊，各部門人員參加，對二級單位進行了全面調(diào)研，摸清了各單位人員、資產(chǎn)、物業(yè)管理、專項工程、黨群工會等實際情況，提出了發(fā)展思路，為確定工作目標和出臺各項管理辦法打下了基礎(chǔ)。建立了24小時調(diào)度值班制度，詳細記錄值班情況，每天上報調(diào)度信息。除參加母體單位調(diào)度會議以外，我們還推行了每周一、三、五上午調(diào)度會議制度，及時溝通信息，研究解決存在的問題。對各項管理制度、管理辦法、工作標準進行討論、醞釀。
五、堅持“預(yù)防為主”的方針，加強了安全工作。
一是明確了各級安全管理工作的職責(zé)和責(zé)任，運行部是安全工作的主管部門，各單位黨政領(lǐng)導(dǎo)是基層單位安全工作的主要責(zé)任人，安全人員是基層單位安全工作的具體落實者，層層嚴格落實，一級向一級負責(zé)。二是于二月十七日召開了20xx年安全與維穩(wěn)工作會，全面安排部署了安全和穩(wěn)定工作，出臺了相應(yīng)的管理辦法，與各二級單位負責(zé)人簽訂了目標責(zé)任狀。三是春節(jié)前，在各單位自查的基礎(chǔ)上，分三組對安全工作進行了認真檢查，對查出的各類問題進行了及時整改，將不安全因素消滅在萌芽狀態(tài)。四是根據(jù)各季節(jié)安全工作的特點，做好了冬季防火、防煤氣中毒、用電安全、壓力容器的安全檢查和防范。對春節(jié)期間堅守在鍋爐房重要崗位，承擔(dān)為住戶供暖任務(wù)的人員，進行了慰問，要求他們嚴格操作規(guī)程，落實安全責(zé)任，做好安全防范。
六、關(guān)心群眾生活，維護了穩(wěn)定大局。
我們一直把關(guān)心職工群眾生活作為大事來抓，一是想方設(shè)法確保各類人員、各種費用的足額發(fā)放，使職工和服務(wù)對象基本收入不斷檔、不減少。二是開展各種形式的慰問和春節(jié)送溫暖活動，為離退休人員和困難戶發(fā)放了生活補助、慰問金500余萬元。三是在元旦、春節(jié)、元宵節(jié)期間，組織開展燈謎、秧歌、焰火等文化娛樂活動，豐富了大家的節(jié)日生活。
回顧總結(jié)前一階段的工作，我們面臨社區(qū)劃轉(zhuǎn)、人員移交、公司籌建運行，各項事務(wù)頭緒繁多、錯綜復(fù)雜，各種矛盾相互交織、難度很大。在這樣的復(fù)雜形勢下，我們實現(xiàn)了平穩(wěn)過渡和**公司的正式運行，保持了大局穩(wěn)定。這些成果的取得，得益于集團公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和科學(xué)決策，得益于各主業(yè)單位的大力支持和密切配合，得益于廣大干部職工、離退休人員、服務(wù)對象的理解和支持，得益于全體員工的盡職盡責(zé)、辛勤工作。在此，我代表公司黨政，向在座的各位，并通過你們向公司籌建和運行付出辛勤努力的各級領(lǐng)導(dǎo)、組織、廣大職工群眾，致以衷心的感謝和崇高的敬意！
在肯定成績的同時，我們還要正視自身存在的問題和不足。
一是我們走出主業(yè)、服務(wù)主業(yè)、發(fā)展實業(yè)的任務(wù)很重，壓力很大。
二是完成了職能、資產(chǎn)、業(yè)務(wù)、人員、黨群組織的接收和劃轉(zhuǎn)以后，實施區(qū)域化和專業(yè)化管理的“二次整合”又將開始，還要經(jīng)過一定的波動。內(nèi)部定位、管控模式、責(zé)任體系、工作流程尚需進一步完善，大量的規(guī)章制度需要出臺。
三是我們管理的社區(qū)發(fā)展很不平衡，個別小區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施欠賬很多、隱患嚴重。如供電系統(tǒng)、供水排水系統(tǒng)線路老化、設(shè)備帶“病”運行、變壓器超齡服役、電桿傾斜等，不僅經(jīng)常出現(xiàn)故障，影響使用，而且還形成了不安全隱患。
四是與集團公司快速發(fā)展的要求相比較，思想觀念、認識水平還很落后。
公司晨會報告優(yōu)選篇八
給你一篇公司晨會演講稿的寫作范例，你可以參考它的格式與寫法，進行適當(dāng)修改。
各位親愛的伙伴及新朋友們：
大家早上好！
歡迎參加xx分公司特別舉辦的“增員早會”！我是今天的主持人xxx，非常榮幸由我來為大家擔(dān)任主持，我也非常希望能和在座的每一位，一起共同度過這段美好而愉快的時光！
現(xiàn)在，我宣布：加盟xx，相約成功專題早會現(xiàn)在開始！
各位朋友，曾記否這樣的一首歌：“曾經(jīng)年少愛追夢，一心只想往前飛”。的確！年少時誰不曾有過自己美好而絢爛的夢想，有的人想成為一名軍人，有的人想成為醫(yī)生，有的人想成為一個作家，而我曾夢當(dāng)一名出色的律師。然而現(xiàn)實的殘酷競爭與壓力，讓我們不斷的改變著自己的夢想，也許現(xiàn)在，您最希望的是可以找個適合自己的行業(yè)，找個適合自己的公司，找個適合自己的工作！我們都希望可以通過自己的努力可以得到合理的回報，可以得到合理的晉升，也可以實現(xiàn)自己曾經(jīng)遠去的夢！
但是，怎樣的行業(yè)、怎樣的公司、怎樣的工作才適合自己呢？我們又該如何把握人生的關(guān)鍵轉(zhuǎn)折點呢？今天，我們就將借助今天這個早會的平臺，讓各位全方位了解目前xx業(yè)的機遇與挑戰(zhàn)，同時也幫助您了解我們公司強有力的發(fā)展前景，也許您的夢想就將從這里起飛！
公司晨會報告優(yōu)選篇九
參會人員：
注：羅孝威余清軍王福貴請假。
會議內(nèi)容:。
一、一起共商籃球隊每周下午集合時間及籃球隊的管理制度。
部分同事反應(yīng)我們3：:00集合時間過早，打球的場地要收取費用。故建議將集合時間推遲，盡量找不要收取費用的場地。對此建議，我沒現(xiàn)場答應(yīng)，因為還有同事不在，故只答應(yīng)考慮。還有我邀請了李冉冉加入我們籃球隊，私做主張，還望領(lǐng)導(dǎo)批準。對于籃球隊制度，同事們也提供了建議。我覺得應(yīng)該采用的一條就是，守時，守則，其余還得我來制定。
二、就基金會的捐款事宜進行了討論。
主要圍繞著捐款的方式，基金會的管理為主題。我希望給同事表達的觀點就是，能真正在理解，認可做這件事的意義，否則心不甘情不愿捐款不是我們想要的。我希望同事們都能理解不以善小而不為，不以惡小而為之的道理。事無巨細，善無大小，重在那份愛心。討論的結(jié)果：第一次募捐，以自由捐款的方式。對于之后基金會資金的來源，大伙的建議是以后每月確定一天為募捐日，自由捐款，對這一點我沒答應(yīng)下來，畢竟可不可取，我還得聽取下領(lǐng)導(dǎo)建議。
三、一起聊聊工作中的問題。
比如簽陳列中存在的問題，工作進度為什么緩慢的問題。我希望我們各位同事之間多溝通，多相互幫助，多相互學(xué)習(xí)。因為，我們是一家人。
四、傳達領(lǐng)導(dǎo)的指示，最后一天了，和客戶溝通好訂貨會訂單的事宜。把未送訂單排好，該收款的收款。訂貨會所有事項，一切在今日，結(jié)束！
今日臨危受命主持會議，很怕搞砸，雖然花姑娘上轎第一次。也許因為我不是他們領(lǐng)導(dǎo)，只是朋友，同事的原因。各位同事都積極發(fā)言參與進來。不管說各位同事的意見有沒有可取性，可用性，都應(yīng)該給個贊。感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，對我的抬愛。也感謝各位同事的支持與配合。
公司晨會報告優(yōu)選篇十
一、安全方面：
上周集團公司安全較差、事故較多，發(fā)生三起崗位傷害事故，7人受傷，發(fā)生一起交通事故。6日10時40分左右，車間一名職工,在4#高爐爐基封排鉛孔時不慎輕微煤氣中毒。7日10時40分左右，外委的防腐隊2名工人,在中板的高壓水罐防腐,在刷油漆時,由于油漆爆燃,容器空間狹小,造成頸部和手臂灼傷,送三化醫(yī)院救治。11日13時35分，棒材廠圓棒外委4名施工人員在加熱爐更換煤氣支管調(diào)節(jié)閥時，不慎造成一人輕度煤氣中毒，另外三人接觸性煤氣反應(yīng)。9日7時21分，焦化一名職工騎摩托車上班途經(jīng)焦化橋頭附近時不慎摔倒，造成左側(cè)鎖骨骨折及左側(cè)第三根肋骨斷。10日，5#爐計劃休風(fēng)車間也發(fā)生三起安全險肇事故：檢二(1)班一職工強行路過正在排水渣池水的路面，造成左腳小拇指處燙傷，這是一起典型嚴重違章而造成的自我傷害;更換料車鋼絲繩，使用卷揚機牽引時，在未明確指揮信號不當(dāng)操作造成鋼絲繩彈到一現(xiàn)場指揮人員大腿，造成軟組織挫傷;更換料車鋼絲繩，使用電動葫蘆抽緊鋼絲繩時，電動葫蘆鉤頭脫掉，鋼絲繩反彈下滑，索性沒有傷到人員，這是兩起典型起重設(shè)施傷害事故;7月12日，4#爐計劃休風(fēng)，南區(qū)工段在更換料車繩輪時，一撬棍從繩輪平臺墜落到布料器大平臺，索性沒有砸到人的典型高空墜物險肇事故。以上所有安全事故，希望車間全體職工要加強事故反思，舉一反三，降低事故風(fēng)險。針對近年來多起煤氣傷害事故，本月車間各班組要組織班組成員開展煤氣中毒事故反思，反思材料25日前上交。
二、上周小結(jié)：
1、產(chǎn)量：88883t，日均：12698t，系數(shù)：，焦比：344kg，煤比：140kg/t，燃料比：513kg/t。目前公司經(jīng)營困難，銷售價格不斷下滑，社會庫存沒有明顯下降，本部每噸虧312元，三安每噸虧213元，羅源全線停產(chǎn)。目前生產(chǎn)以降消耗為主。
2、上周設(shè)備運行較好，沒有發(fā)生休風(fēng)、慢風(fēng)事故，連續(xù)7周無休風(fēng)、慢風(fēng)事故，主要工作是做好4#、5#爐計劃休風(fēng)檢修，4#、5#爐計劃休風(fēng)項目多、任務(wù)重、時間長，在全體職工共同能力下完成檢修任務(wù)。
三、強調(diào)及重申事項。
1、4#、5#爐檢修結(jié)束，對檢修過的設(shè)備要加強跟蹤，特別是重點設(shè)備，確保度過磨合期。
2、今后車間早會布置的各項工作，生產(chǎn)組要及時下達指令卡，限期完成，對無故不及時完成車間按經(jīng)濟責(zé)任制考核。
3、檢修后，班組檢修項目負責(zé)人要及時組織試車，試車運行正常后，檢修工作才算結(jié)束，人員方可離開。
4、槽前除塵改造已開始施工，槽前除塵備件要做好防盜措施，無關(guān)人員不得進入改區(qū)域。
5、提案改善，7月份到目前為止沒有進展，車間已對相應(yīng)考核進行了修改，同時對專業(yè)技術(shù)人員及技師以上人員考核做了調(diào)整。希望全體職工共同努力，集思廣益，挖掘一些有深度有質(zhì)量的項目。
6、流程，到目前為止流程已步入正軌，但對培訓(xùn)、討論、稽核的質(zhì)量要全程跟蹤，要把流程納入績效考核，通過技術(shù)手段控制流程開展每一個環(huán)節(jié)，并以技術(shù)手段、流程手段提高管理水平。
7、績效考核，非mes一鍵生成績效，7月份各科室要完成各表單，8月15日車間要完成各表單。檢修工時制的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)本周要啟動，各工段要盡快落實，檢修人員負責(zé)制11月份車間試推行。
煉鐵廠維修車間。
x年7月13日。
公司晨會報告優(yōu)選篇十一
xx年，是xxxx公司生產(chǎn)建設(shè)十分重要的一年。在省委省政府和集團公司各級領(lǐng)導(dǎo)高度關(guān)注和悉心關(guān)懷下，在上級公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，xxxx始終堅持以科學(xué)發(fā)展為主題，以提升核心管理能力為目標，銳意進取，不斷創(chuàng)新，在生產(chǎn)工藝優(yōu)化、安全管理、人員培訓(xùn)、項目融資、企業(yè)管理、改善民生等方面做了一系列扎實有效的工作，圓滿完成了集團公司下達的各項年度目標任務(wù)。
(一)1-2月全廠管道清洗、吹掃全部完成;各系統(tǒng)完善，電氣儀表安裝調(diào)校完畢。
(二)2月底設(shè)備單體試車完畢。
(三)3月底聯(lián)動試車完畢，化工投料出產(chǎn)品。
(四)4-10月技術(shù)改造，進一步完善生產(chǎn)裝臵。
(五)裝臵產(chǎn)量xxxx噸。
(一)全面加強安全管理，打造本質(zhì)安全型工程。
一年來，xxxx認真貫徹落實集團公司安全生產(chǎn)工作會議精神和"安全第一、預(yù)防為主、綜合治理"的方針，秉承"從零開始，向零奮斗"的安全理念，認真落實各項安全措施，堅持重心下移抓基層、關(guān)口前移抓基礎(chǔ)的原則，順利完成安全工作責(zé)任目標。為確保安全工作順利開展，主要從以下幾個方面加強了工作力度。
1、完善制度建設(shè)，明確安全責(zé)任。先后完善制定下發(fā)了《安全生產(chǎn)責(zé)任制》、《事故管理制度》等十八項管理制度，嚴格按照集團公司要求對各崗位進行隱患排查。
2、抓好安全培訓(xùn)，營造安全文化氛圍。公司從教育入手，從基礎(chǔ)抓起，嚴格執(zhí)行"三級安全教育"，組織所有安全管理人員參加資格培訓(xùn)、取證及繼續(xù)再教育;確保所有電儀、危險工藝、吊裝及壓力容器均取得特種作業(yè)操作證。對全員進行裝臵區(qū)內(nèi)的有毒有害的種類、危害及防護措施的專項學(xué)習(xí)及考試。
3、開展安全活動，加強安全意識。公司認真開展"安全月"活動，組織了消防、堿液泄漏、設(shè)備跳車等應(yīng)急演練，提高了員工處理突發(fā)事故的能力。成立安全督查小組，每天組織現(xiàn)場檢查，堅決制止、糾正和處罰各種違章作業(yè)，確保安全無事故。組織全員認真學(xué)習(xí)貫徹集團公司安全工作會議精神，學(xué)習(xí)討論化工安全事故分析。
4、嚴格安全考核，強化安全意識。嚴格按照公司安全風(fēng)險抵押金制度進行考核兌現(xiàn)，提高公司所有中層干部的安全管理責(zé)任意識。每月對公司各部門、車間進行安全考核，考核成績和部門、個人工資績效掛鉤，從而大大提高了公司全員的安全責(zé)任意識和學(xué)習(xí)積極性。
5、強化過程監(jiān)督，確保措施落實。每周組織相關(guān)部門進行安全大檢查，對查出的問題落實責(zé)任人，限期整改，形成閉環(huán)管理。今年以來共查出安全隱患xxx項，下發(fā)隱患整改通知單xx次，罰款通知單xx次，所查安全隱患均得到及時整改，做到閉環(huán)管理。
公司晨會報告優(yōu)選篇十二
我于xxxx年06月25日開始到貴公司工作，從來公司的第一天開始，我就把自己融入到我們的這個團隊中，不知不覺已經(jīng)二個月。一直以來，我努力實踐著自己的諾言，力爭做到更高、更強、更優(yōu)。下面，我就這二個月的工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)與同事作個簡要匯報，以接受大家評議。
作為一名剛剛畢業(yè)的大學(xué)生，四年的專業(yè)知識學(xué)習(xí)，養(yǎng)成了對于實踐的東西接觸的少，對于許多實際應(yīng)用問題不了解。面對這種情況，依靠自己的認真的學(xué)習(xí)，對現(xiàn)實工作由理論迅速過渡到實際工作中。在實踐中學(xué)習(xí)，不斷提高工作能力。在接觸到新的陌生的領(lǐng)域時，缺少經(jīng)驗，對于專業(yè)技術(shù)知識需要一個重新洗耳恭聽牌的過程，自己在領(lǐng)導(dǎo)同事的幫助下，能夠很快克服這種狀態(tài)融入到嶄新的工作生活中。在日常生活中，我認真服從領(lǐng)導(dǎo)安排，遵守公司各項規(guī)章制度和各項要求，注意自己的形象，養(yǎng)成良好的工作作風(fēng)。
技術(shù)服務(wù)工作是一個特殊的崗位，它要求永無止境地更新知識和提高技能，并且要有足夠的耐心。為達到這一要求，我十分注重學(xué)習(xí)提高：
一是向書本學(xué)。工作之余，我總要利用一切可利用的時間向書本學(xué)習(xí)，除了認真閱讀公司所發(fā)的新產(chǎn)品技術(shù)文件外，我還自費購買幾本涂料學(xué)參考書。
二是向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)。這段時間以來，我親身感受了各位領(lǐng)導(dǎo)的人格魅力、領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)范和工作藝術(shù)，使我受益匪淺，收獲甚豐。
三是向同事學(xué)。古人說，三人行必有我?guī)?。我覺得，我們公司的每位同事都是我的老師，正是不斷地虛心向他們求教，我自身的素質(zhì)和能力才得以不斷提高，工作才能基本勝任。我認為大家的能力都提高了，我們的公司才會整體的提高。
進入貴公司以來，由于離家較遠（與其它同事相比較），而且加之對生活習(xí)慣一時很難不適應(yīng)，造成工作學(xué)習(xí)的耽誤。通過二個月的體驗以及在領(lǐng)導(dǎo)同事們的關(guān)懷與培養(yǎng)下，認真學(xué)習(xí)、努力工作，積極投身到工作中，已經(jīng)逐漸適應(yīng)了這里的工作環(huán)境。對于領(lǐng)導(dǎo)與同事們的關(guān)心和關(guān)懷，我感到了很大的動力和壓力，爭取在以后的工作生活中以更加努力的優(yōu)秀成績來回報，不僅能夠彌補自己耽誤的工作學(xué)習(xí)而且能夠有所成就，不辜負大伙的期望。對金錢、對名譽、對權(quán)力，我都沒有什么奢求，努力工作是我最大的追求。說句實在話，工作不僅是我謀生的手段，更是我回報領(lǐng)導(dǎo)和同志們的最好方式，也是一個人實現(xiàn)人生價值的唯一選擇。
公司晨會報告優(yōu)選篇十三
調(diào)查時間：2013年4月18日——4月22日調(diào)查地點：武漢市******機械廠調(diào)查目的：
1．熟悉主要典型零件（減速器箱體，傳動軸，齒輪等）的機械加工工藝過程，了解擬定機械加工工藝的一般原則及工藝分析的方法。
2．通過現(xiàn)場參觀與調(diào)研，了解某一產(chǎn)品的機械制造生產(chǎn)過程。3．了解典型零部件的裝配工藝。
4．了解減速機，絞線機的結(jié)構(gòu)特點及裝配工藝。5．了解一般刀，夾，量具的結(jié)構(gòu)及使用方法。公司簡介：
武漢市******機械廠成立于1999年，是一家民營中小型工業(yè)企業(yè)。它位于風(fēng)景秀麗的東湖岸邊。工廠現(xiàn)有各類各類人員35人，有各類機械設(shè)備12臺。
工廠現(xiàn)在的主導(dǎo)產(chǎn)品是系列機械零部件、電線電纜設(shè)備、橡膠制品等多類產(chǎn)品。經(jīng)過多年的技術(shù)改進和品種開發(fā)，工廠產(chǎn)品目前已達40多個品種，200多種規(guī)格。
術(shù)，在機械制造、零件加工等多方面已形成了一套完整的制造體系。該廠生產(chǎn)各類電線電纜專用成套設(shè)備，從拉絲、成纜、絞線到擠塑、機橡等五大系列各類型號。產(chǎn)品覆蓋全省十多個市、區(qū)，一直以可靠的質(zhì)量和服務(wù)贏得廣大客戶。
工廠堅信“卓越在人，共創(chuàng)分享”的經(jīng)營理念，注重產(chǎn)品質(zhì)量及人才培育，建立公司在機械零部件加工領(lǐng)域領(lǐng)先的技術(shù)優(yōu)勢以創(chuàng)造出獨特的可持續(xù)的競爭能力。結(jié)合專業(yè)人才一同研究新產(chǎn)品、新工藝,不斷推陳出新以提升客戶價值的產(chǎn)品。工廠以立足工業(yè)，務(wù)實進取的商業(yè)策略，開明及持續(xù)學(xué)習(xí)的企業(yè)文化及不斷滿足并超越客戶目前及將來的需求，從而建立信譽超卓的工廠形象。工廠矢志成為全市最優(yōu)秀的機械設(shè)備及制品供應(yīng)商之一。為了滿足客戶的需要，工廠在機械及塑膠加工的世界里為客戶提供高質(zhì)量的產(chǎn)品及優(yōu)良的服務(wù)。調(diào)查內(nèi)容：
這次調(diào)查的內(nèi)容主要是了解工廠的組織機構(gòu)、生產(chǎn)組織管理情況、企業(yè)管理的架構(gòu)和生產(chǎn)現(xiàn)場管理程序和方法，掌握和分析注塑機、擠壓機等產(chǎn)品的工作原理及典型部件的裝配工藝過程，掌握和分析典型機械零件的結(jié)構(gòu)和機械加工工藝過程，掌握加工工序的工藝參數(shù)、工裝夾具結(jié)構(gòu)、刀量具的選用、量具的類型和測量方及質(zhì)量控制方法，了解先進制造技術(shù)、現(xiàn)代化生產(chǎn)方式和主要機器設(shè)備裝配工藝及調(diào)整方法，了解冷作加工工藝過程，掌握沖壓工序，冷沖模工作原理、主要結(jié)構(gòu)及工藝參數(shù)。
全自動電腦控制塑料注射成型機450se主要用于日用品、電子電。
氣、家用電器、汽車配件。該機型采用se伺服驅(qū)動節(jié)能系統(tǒng)，較傳統(tǒng)變量泵系統(tǒng)機型節(jié)能30%以上，特別在保壓、冷卻階段，尤為突出。使用柱塞泵，保壓能耗較同業(yè)伺服液壓系統(tǒng)降低50-60%，液壓耗能降至最低，避免油溫上升，有效減少油溫冷卻水的耗用，伺服系統(tǒng)穩(wěn)定性及重復(fù)精度高，提高產(chǎn)品成型質(zhì)量。技術(shù)參數(shù)為鎖模力450ton，射膠471cm3/s，凈重17ton。
dkm中空成型機dkm-b8d采用奧地利貝加萊公司的pcc控制系統(tǒng)，機器的所有功能都由控制系統(tǒng)進行控制。移模導(dǎo)向采用德國“star”星牌線性導(dǎo)軌，比例液壓閥控制，集中潤滑系統(tǒng)，移模鎖模運動更快更平穩(wěn)，保證了機器的高產(chǎn)量。堅實的機構(gòu)及鎖模油缸在模板正中的布置，使模具的受力更均勻，制品的熔合線質(zhì)量更好，并使模具的使用壽命得到延長。技術(shù)參數(shù)為鎖模力60kn，最多模腔數(shù)12。
液壓數(shù)控轉(zhuǎn)塔沖床lx230b設(shè)計適用于高效生產(chǎn)或多品種的中小批量的鈑金件加工，使用轉(zhuǎn)塔沖床不但可省人力、材料之余，更可提高產(chǎn)品質(zhì)量。此機床備有智能自動加工特性，可視工件加工特性靈活運用。機床的主要特點包括零配件互換性高，操作及維護簡易，備有安全報警裝置，確保機床及操作人員之使用安全。上、下模具庫，伺服送料機構(gòu)模塊化設(shè)計。配備德國“哈雷h+l”智能高速液壓系統(tǒng)，最高沖壓頻率達每分鐘700次。
免調(diào)較，y1、y2伺服同步控制，精度達，極強的抗偏載能力。進口伺服電機和滾珠絲桿導(dǎo)軌組成的高剛性后擋料裝置，保證折彎工作的尺寸精度。
森精機高精度臥式加工中心nh8000dcg采用boxinbox結(jié)構(gòu)驅(qū)動移動體的重心，達到高速化及最佳的移動特性，精進了加工表面的質(zhì)量，采用高剛性機體也實現(xiàn)了穩(wěn)定的加工?？焖龠M給速度50m/min、主軸最高轉(zhuǎn)速10000min－1。作業(yè)臺托盤夾鉗采用雙面錐形限制，提高了工作臺和托盤之間的結(jié)合剛性。采用最大刀具長度800mm的結(jié)構(gòu)，在鉆孔加工等時盡量避免反轉(zhuǎn)加工。實現(xiàn)高精度、高速度、低熱位移、少振動的高生產(chǎn)性能。
車間機械大部分使用萬能通用夾具，如機用虎鉗、卡盤、分度頭和回轉(zhuǎn)工作臺等。在量具方面，裝配時主要使用百分表、千分尺、框式水平儀。
齒輪的新工藝；研究齒輪的彈性變形、制造和安裝誤差以及溫度場的分布，進行輪齒修形，以改善齒輪運轉(zhuǎn)的平穩(wěn)性，并在滿載時增大輪齒的接觸面積，從而提高齒輪的承載能力。摩擦、潤滑理論和潤滑技術(shù)是齒輪研究中的基礎(chǔ)性工作，研究彈性流體動壓潤滑理論，推廣采用合成潤滑油和在油中適當(dāng)?shù)丶尤霕O壓添加劑，不僅可提高齒面的承載能力，而且也能提高傳動效率。
齒輪傳動是靠輪齒的嚙合傳動來傳遞運動和動力的，輪齒失效是齒輪常見的主要失效形式。由于齒輪傳動裝置有開式、閉式，齒面有軟齒面、硬齒面，齒輪轉(zhuǎn)速有高有低，載荷有輕重之分，所以設(shè)計應(yīng)用中會出現(xiàn)各種不同的失效形式。齒輪傳動的主要失效形式有輪齒折斷、齒面點蝕、齒面磨損、齒面膠合以及塑性變形等幾種形式。
1.輪齒折斷。
輪齒折斷輪齒折斷通常有兩種情況：一種是由于多次重復(fù)的彎曲應(yīng)力和應(yīng)力集中造成的疲勞折斷；另一種是由于突然嚴重過載或沖擊載荷作用引起的過載折斷。這兩種折斷都起始于輪齒相部受拉的一側(cè)。齒寬較小的直齒輪往往發(fā)生全齒折斷，因?qū)捿^大的直齒輪或斜齒輪則容易發(fā)生局部折斷。
2.齒面點蝕。
湖南城建職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
公司晨會報告優(yōu)選篇十四
同學(xué)們：
今天是第17個全國中小學(xué)生“安全教育日”，教育主題為“普及安全知識，提高避險能力”。為在此，我校要求同學(xué)們做到如下幾點：
1、遠離危險物品。嚴禁攜帶火柴、打火機、煙花爆竹等易燃易爆或有毒、有害和管制刀具等危險物品進校園。
2、按時作息，放學(xué)回家時小學(xué)生排路隊，初中生靠右行，不在中途停留玩耍，自覺遵守交通規(guī)則。
3、節(jié)假日不要到學(xué)校來玩，避免發(fā)生意外事故。
4、做好衛(wèi)生防疫、防病工作。不帶零食進校園，防止食物中毒，防止傳染病傳播。生病或出現(xiàn)異常情況，應(yīng)及時治療并向老師報告。另外，不要到學(xué)校周邊攤點買零食，更不要買過期食品，管好自己的口。
5、積極開展安全自救活動，堅決打擊侵犯、教唆、引誘未成年人的犯罪。當(dāng)遇到敲詐搶奪等不法侵害時，應(yīng)巧xxx，立即向老師、家長報告。要熟記特殊電話。巡警：110火警：119急救：120交通事故：122。
7、在老師和家長的指導(dǎo)下，了解防火、防電、防毒、防盜、防碰、防劃傷、防受騙等知識。了解家中各種設(shè)施、電器使用方法和在使用中可能出現(xiàn)的危險情況及注意事項，對于不適宜兒童使用的東西，不去亂動。
8、不要到危險場所玩耍。如：高壓塔下；鐵路、公路旁；變壓器下；河、潭、坑邊；工廠生產(chǎn)區(qū)和倉庫；建筑工地；廢棄無人居住的房屋；空洞、地窯、水進、糞坑附近；屋頂、樹梢、墻頭等。
9、掌握躲避壞人傷害的方法，注意自我保護。不要接受陌生人的禮物，不要讓陌生人尾隨自己回家，不向外人泄露家中的作息習(xí)慣、經(jīng)濟狀況等。應(yīng)認識家庭住址或熟記電話號碼，不允許在外留宿。同學(xué)們：你們是早晨八九點鐘的太陽，是祖國的未來，黨和人民對你們寄予了殷切的期望，你們正處在長身體、長知識的重要時期，安全問題也愈加顯得重要。而保障學(xué)生健康安全地成長僅靠教師、家長跟隨在身邊保護是不夠的，你們要增強安全意識，學(xué)習(xí)和了解必要的安全知識和自我保護本領(lǐng)，培養(yǎng)自護自救能力。在家做個好孩子，在校做個好學(xué)生，在社會做個合格的小公民。
裕安區(qū)羅集鄉(xiāng)松崗學(xué)校。
公司晨會報告優(yōu)選篇十五
一、公司簡況。(略)。
二、近三年財務(wù)指標。如下表所示。
近三年財務(wù)指標。
本公司董事會研究決定，建議2004年度的利潤分配及分紅方案如下。
1.法定公積金10%，公益金10%，分紅80%。
2.每10股送紅股2股，派現(xiàn)金紅利元。分紅資金不足部分由資本公積金轉(zhuǎn)入。
以上方案尚需經(jīng)股東大會表決通過，分紅方案尚需報有關(guān)主管部門批準后生效。
四、業(yè)務(wù)回顧。
1.一年來經(jīng)營業(yè)績。2004年，在公司全體員工的共同努力和全體股東的大力支持下，公司以市場為導(dǎo)向，根據(jù)市場要求，積極調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，開發(fā)新產(chǎn)品，落實貨款催收責(zé)任，狠抓產(chǎn)品質(zhì)量和公司內(nèi)部各項基礎(chǔ)管理工作，實現(xiàn)了經(jīng)濟效益的較大幅度增長，完成稅后利潤2380萬元，達到盈利預(yù)測值的100%。在2004年年度中國500家最大工業(yè)企業(yè)及行業(yè)50家企業(yè)評比中，本公司位于“中國xx制造業(yè)最佳經(jīng)濟效益企業(yè)”第x位，“中國xx最大工業(yè)企業(yè)”第xx位，“中國xx最佳經(jīng)濟效益工業(yè)企業(yè)”第xx位。公司產(chǎn)品在2004年國際中小企業(yè)新產(chǎn)品、新技術(shù)展覽會上榮獲金質(zhì)獎。
產(chǎn)品的銷量逐年上升，與去年相比，增幅最高達到40%。不僅如此，全員勞動生產(chǎn)率(按工業(yè)增加值計)也比上年增長25%;同時，各項產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定，公司未發(fā)生重大安全事故。
2.實際經(jīng)營與盈利預(yù)測對比，具體指標見下表。
實際經(jīng)營與盈利預(yù)測對比。
xx年x月我公司股票上市發(fā)行，實際募集資金包括另兩家發(fā)起人(xx國際信托投資公司、xx國際貿(mào)易有限公司)共9536萬元。公司在多方位、多渠道利用好募集資金的同時，還積極、認真、實事求事地按招股說明書確定項目開展工作，具體說明如下。
1.投資3500萬元用于擴大現(xiàn)有產(chǎn)品生產(chǎn)能力項目。至xx年底，實際投入3296萬元，其中用于質(zhì)檢培訓(xùn)中心41萬元。
2.投資622萬元興建綜合車間項目。自xx年底開始動工興建，已投入資金32萬元。
3.興建xx車間項目。與臺方合資建立“xx有限公司”以擴大規(guī)模。
4.緩建xx大廈和地下停車場投資項目。經(jīng)董事會研究決定，從宏觀調(diào)控大局考慮，結(jié)合我公司實際情況，暫緩該項目的建設(shè)，將資金投入上述其他項目以獲取效益。
六、股本變動情況。
1.股本結(jié)構(gòu)。
公司第八次董事會決定，xxx不再擔(dān)任xx實業(yè)股份有限公司董事，同意其辭去董事長職務(wù);同時一致推選公司總經(jīng)理xx擔(dān)任董事長，空缺董事由以后股東大會確認。公司其他高級管理人員2004年度無變更情況。本公司原200萬職工內(nèi)部股，經(jīng)有關(guān)部門批準，除公司董事、監(jiān)事及高級管理人員中7名持股者所持有的萬股外，其余的萬股已于xx年7月中旬上市交易。
七、重要事項。
本報告期內(nèi)公司無重大訴訟、仲裁事項。xx年x月x日本公司董事會制定了xx年度配股方案，每10股配股，配股價暫定為3元，確切價格待實施配股方案時再視行情確定。本方案尚需股東大會表決，報政府有關(guān)部門審批，并經(jīng)中國證券監(jiān)督管理委員會復(fù)審后，方可實行。
八、業(yè)務(wù)展望。
1.繼續(xù)抓緊完成以下投資項目。
(1)新建質(zhì)檢培訓(xùn)大樓。
(2)新建綜合車間。
(3)與臺方合資生產(chǎn)xx。
(4)根據(jù)xx技術(shù)研究中心的實際情況，計劃投資150萬元資金，逐步擴大規(guī)模。
2.繼續(xù)加強全面質(zhì)量管理，進一步深入貫徹落實gmp認證工作，深入宣傳貫徹iso9000系列標準。根據(jù)現(xiàn)代企業(yè)制度的要求強化公司管理，做好各項基本工作，做到向管理要效益。
3.狠抓經(jīng)營，進一步加強銷售，調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，積極開拓市場，落實貨款回籠。
4.結(jié)合市場需求，多途徑、全方位抓好新產(chǎn)品的研制開發(fā)以及老產(chǎn)品的技術(shù)和用途方面的研究工作;同時加強與xx地區(qū)的合作，開發(fā)利用xx資源。
九、其他事項。
1.公司基本資料。
2.公司資料查詢情況。
1.審計報告。
2.資產(chǎn)負債表、利潤及利潤分配表、財務(wù)狀況變動表見附表。
3.財務(wù)報表附注說明。包括主要會計政策、變化較大的資產(chǎn)和負債項目說明、經(jīng)營業(yè)績、主要稅項。
公司晨會報告優(yōu)選篇十六
××，男，×年×月×日出生，漢族，畢業(yè)于××學(xué)院××專業(yè)，××學(xué)歷?，F(xiàn)在我單位任職××，有扎實的工作技術(shù)基礎(chǔ)和豐富的企業(yè)管理經(jīng)驗。其現(xiàn)實表現(xiàn)情況如下：
該同志能堅持學(xué)習(xí)馬列主義及科學(xué)發(fā)展觀，不斷提高政治理論水平。具有大局意識和強烈的全局觀念，始終立場堅定，旗幟鮮明地與xxx和上級黨組織保持高度一致。注重樹立正確的人生觀、價值觀。政治表現(xiàn)極好，家庭社會關(guān)系政歷清楚。家庭成員在主要社會關(guān)系中，均無歷史問題。
該同志為人真誠，做事公平;心胸寬容，在工作上勤勤懇懇;注意團結(jié)同志，能較好地協(xié)調(diào)與班子成員的關(guān)系。
該同志能夠自覺遵守國家的法律、法規(guī)及各項規(guī)章制度。未參加任何xxx組織，沒有任何違法違紀行為。
(一)工作態(tài)度。
該同志熱愛本職工作，態(tài)度端正，工作熱情高，執(zhí)行力強，能有效組織完成公司的重大工作任務(wù)，能認真解決工作中的問題，能以負責(zé)的態(tài)度推進公司相關(guān)工作的進度。
(二)工作能力。
該同志在工作中注意加強專業(yè)知識學(xué)習(xí)、提高專業(yè)技能;具有較強組織協(xié)調(diào)能力，能出色完成急難險重的任務(wù);團隊意識強，與同事關(guān)系融洽，注重合作;十分注意保持與各方單位和人員的溝通，注意聽取各方面意見。
(三)工作業(yè)績。
該同志在工作中任勞任怨，積極創(chuàng)新，認真完成所有本職內(nèi)的工作。參加工作以來努力工作，勤奮學(xué)習(xí)，全程參與或協(xié)調(diào)指揮了公司的重大生產(chǎn)項目。在化工設(shè)備維保方面，多年協(xié)調(diào)指揮××，組織完成××的維保和搶修，圓滿完成了××項目等;目前，在××的親自指揮下，××項目正在如火如荼的進行。在工程施工方面，在××的直接負責(zé)下，由公司承擔(dān)的××工程正在緊張的進行，目前已進入攻堅階段;當(dāng)前，××工程在××的協(xié)調(diào)下正在有序的進行。開拓發(fā)展類：在××的帶領(lǐng)下，公司積極擴大市場，深挖業(yè)務(wù)潛力，與××公司積極進行洽談，已初步達成合作協(xié)議?！痢翞槠髽I(yè)的健康科學(xué)發(fā)展和壯大進行著不懈的努力，做出了應(yīng)有貢獻。
公司晨會報告優(yōu)選篇十七
您好！
非常高興成為公司的一名正式員工，試用期二月以來，我學(xué)到了很多，對于需求分析也有了更多的了解，最多的感想就是：需求表達！與業(yè)務(wù)人員、開發(fā)人員或者測試人員溝通都需要表達清楚自己的想法，寫需求文檔更加需要表達清楚需求意愿，表達不完整或者表達模糊不清都會導(dǎo)致需求錯誤，開發(fā)不準確，浪費開發(fā)時間。
寫需求文檔要很好地表達需求，首先要懂得向業(yè)務(wù)詢問細節(jié)。比如，新增報表，除了基本需求，字段的來源？算法有哪些？更新頻率是？默認加載的數(shù)據(jù)是？這些都需要問清楚，這樣才可以把需求表達的更加到位，這里所講的主要是提問的技巧，提問越細致需求表達就會更有東西可寫，更好把握。（這時候溝通顯得尤其重要，也是我的弱項）。
寫文檔要非常明確。比如，更改頁面時，路徑表達細致：“pms-采購管理-采購訂單-全部訂單”，這樣開發(fā)一看就可以知道需要更改的頁面是哪個。新增字段時，字段表達清晰：“供應(yīng)商編碼”在“采購員”之后，在查詢條件和查詢結(jié)果中均需顯示，這樣開發(fā)就知道新加的東西是加在什么地方。這是位置的明確，還有時間、頻率等等這些明確，如更新時間是凌晨6：00、或者寫18：00等具體時間，而不能寫，上班前、下班后這些模糊的時間。寫需求時，需要盡量不用模糊的用詞，比如“定期”是什么概念，固定一周一次還是一月一次，還是用戶可以自定義，或者是提供幾個標準選項讓用戶自選？所有這些不明確的定義，都是需求分析過程中要重視的?？傊?，表達越明確精簡，開發(fā)起來就越清楚。
寫文檔要條理清晰。以前，我寫需求都是想到哪里，就寫到哪里。這樣，總是會發(fā)現(xiàn)漏了東西，越補越多，最后把自己也繞暈了。所以，寫需求之前就需求要把要做的需求分模塊、分功能、分類型列出來，之后想起來再往里面補充。即寫需求之前把框架先理出來，在寫需求。
挖掘潛在的需求。這里指的潛在需求，是我們平時將它默認，當(dāng)做常識忽略的需求。比如，我們常常默認開發(fā)環(huán)境，以至于上線后換了環(huán)境導(dǎo)致出錯，類似的還有瀏覽器。導(dǎo)出數(shù)據(jù)時應(yīng)該為pdf格式，由于沒有說明，開發(fā)導(dǎo)出的數(shù)據(jù)是excel格式。
表達的方式有多種，文檔就考驗需求人員的文字功底了，有時候一句話、一個字都需要反復(fù)推敲。要讓業(yè)務(wù)和技術(shù)都看明白的確不容易，我認為應(yīng)該多畫圖，一張圖有時候能抵幾千字。什么流程圖啊、數(shù)據(jù)流圖啊、組織結(jié)構(gòu)圖啊、用戶界面示意圖啊什么的，能畫圖的地方就多畫圖，圖加上文字，理解就不容易跑偏。
接下來的日子，我更加需要多加學(xué)習(xí)，盡量提高我的表達能力，并做到通過自己獨立思考，去解決一些問題或需求。
敬禮！
述職人：xxx。
20xx年x月x日。
在早會開始之前，先請允許我給大家做個小小的溫馨提示，請各位同仁將您的手機調(diào)到靜音狀態(tài)(當(dāng)然您可以讓您的手機跳舞，也可以讓您的手機睡覺，但不能讓您的手機唱歌)。
一問好。
良好的溝通和真誠的友誼來自于第一時間的自我介紹大家好我是來至于夢想隊的王瀟跨越，分秒之內(nèi)，或許顛覆一個世界。已過過去10多天。非常榮幸再次為大家服務(wù)，又是一個新的早晨，又是一天新的起步，相信我們會給自己帶來一個良好的開端，一棋，一天下，勝勢在握。更在意從心所欲的姿態(tài)希望我的主持可以給各位帶去一天的好心情！
大家準備好了嗎？我英才部門的朋友們大家好不好？
二風(fēng)采展示。
銷售需要磅礴坦蕩的氣勢，我們從事的是積極向上的營銷事業(yè)，成功地彼岸郁郁蔥蔥，繁榮昌盛。狀態(tài)決定一切，成功者永遠追求更好，在座的的各位都是追求卓越、渴望成功，我相信接下來的士氣展示一定能夠看到大家最一流的狀態(tài)。因為我們是英才部所以我們應(yīng)有的無堅不摧、勇往直前永不放棄的精神是否有豪邁的團隊士氣下面風(fēng)采展示由建業(yè)隊開始。
三早盤分析。
今天沒有早盤分析，劉帥朋友經(jīng)理批準可以休息，劉主管忙碌了一周，謝謝他的盡心盡力，盡心盡責(zé)，發(fā)自內(nèi)心的最熱烈的掌聲送給他，咱們行政何俊玲美女，感謝她對工作的認真負責(zé)，感謝她對行政工作的那份激情，感謝她的監(jiān)督，才讓我們有舒適的辦公環(huán)境，最歡快的掌聲送給她！感謝經(jīng)理對我們公司每個人的關(guān)心，善意的調(diào)戲，公司氣氛的活躍，在我們累得時候給我們的關(guān)心，給我們那份肯定和支持，！送給我們這位經(jīng)理大哥！沒有完美的個人，只有完美的團隊，因為有你，所以我們很快樂！掌聲送給獨特的自己！
總體業(yè)績稍微慢鄭州一拍大家要相信一句話-勝利屬于我們因為我們是英才部大家有沒有那個信心我不知道大家是真有？還真的有？大家都熟悉一句話，不要看一時的漲跌，要看后期的價值，對不對！
我們常說成功的人之所以成功是因為其海納百川的胸懷。
凡是擁有的是積極的心態(tài)，而心態(tài)鑄造命運，態(tài)度決定一切，只有不斷尋找機會，準備機會，創(chuàng)造機會的人才是真正的強者。讓我們再次以熱烈的掌聲感謝上周的出單英雄和即將出單的自己。掌聲越熱烈出的單子越大，因為氣勢!上次我們的約定還記得嗎？上次我們的承諾還記得嗎？覺得只是個游戲？只是個形式？不是，李云龍說過一句話，一口吐沫一個釘，咱們是不是應(yīng)該把說出的話錠在板子上！
公司晨會報告優(yōu)選篇二
合:敬愛的老師，親愛的同學(xué),大家早上好！
女:春風(fēng)吹，陽光照。
男:語言美行為美。
女:尊師長愛同學(xué)。
男:讓我們從小講文明，講禮貌。
合:四（4）班（文明禮儀伴我行）主題晨會現(xiàn)在開始。
男:在校園這個既莊嚴又活潑，既緊張又文明的環(huán)境中，我們少先隊員不僅要學(xué)文化知識，還要講禮貌，懂禮儀，做一個文明少年。
女:請聽繆言同學(xué)的國旗下的`講話《文明禮儀伴我行》。
女:是啊。我們時時刻刻都要講文明，接下來，我們一起感受一下北京胡同里的文明吧！
男:請欣賞黃姝熙同學(xué)的歌曲《北京胡同》，大家歡迎。
男:我們共同生活在校園這個大家庭中，要學(xué)會文明禮貌、互相謙讓，和諧相處，還要學(xué)會與自然和諧共存。
女:讓我們一起來感受雨竹林的和諧美妙吧！請欣賞舞蹈伍瑤瑤同學(xué)的《雨竹林》，大家歡迎。
女:同學(xué)們今天我們學(xué)習(xí)了很多禮儀方面的知識，作為一名少先隊員，我們要懂得文明禮儀,相互監(jiān)督，共同促進。
男:爭做一個講文明懂禮儀的好學(xué)生。
男:“文明禮儀伴我行主題晨會”到此結(jié)束。
女：接下來請大隊輔導(dǎo)員林老師講話，大家歡迎。
公司晨會報告優(yōu)選篇三
親愛的家人們大家早上好、今天的天氣好嗎（好）今天的心情好嗎（好）今天的狀態(tài)好嗎（好）。
今天要不要服務(wù)更多的客戶。
答：要！
是要還是一定要答：一定要！為我們這么好的狀態(tài)把愛的掌聲送給自己2.檢查對方儀容儀表及日志：
我們要嚴格檢查，你現(xiàn)在的包容是對伙伴的不責(zé)任，有沒有需要成長的？
對面的女孩漂不漂亮？（漂亮）對面的男孩帥不帥？（帥）。
那就給對方加持能量、給他一個大大的擁抱、。
3.領(lǐng)讀四大心態(tài)，1問題是我的，問題就是機會，我不把機會推給別人。
2.我就是來解決問題的，我解決問題的速度代表我在公司的發(fā)展速度。
3絕不再私下議論公司的不好，白天上班下班議論公司的不好等于出賣自己的身體和靈魂。
4在享受公司給的收入和榮譽時、也要承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，哪怕是客戶的不理解和指責(zé)。
4.背誦遠浩的企業(yè)文化愿景是：使命是：宗旨是：產(chǎn)品觀：客戶觀：人才觀：準則：司訓(xùn)：
立正向左向右轉(zhuǎn)。
5.下面進入祈禱環(huán)節(jié)，向左向右轉(zhuǎn)，雙手合十，微閉雙眼。
祈禱國家繁榮昌盛!
祈禱人民和諧幸福!
祈禱遠浩基業(yè)長青!
祈禱員工早日實現(xiàn)夢想!
7.拜三道：伸出右手于心相連。
感謝父母給我生命！
感謝客戶幫我實現(xiàn)夢想！
感謝遠浩給我平臺！
感謝優(yōu)秀員工xxx助我成長！
6.有請設(shè)計部主管郭言林：設(shè)計部家人圍成一個圈本月目標…140…完成10萬設(shè)計部家人圍成一個圈（還記的本月獎勵是什么嗎？我們想不想要？（想）我們要怎么做？全力以赴，干！干！干！目標是我的責(zé)任，榮譽是我們的生命，誓做公司第一！第一！第一！努力！努力！努力?。?。
有請市場部主管郝國棟：市場部家人圍成一個圈本月目標…140…完成10萬市場部家人圍成一個圈（還記的本月獎勵是什么嗎？我們想不想要？（想）我們要怎么做？全力以赴，干！干！干！目標是我的責(zé)任，榮譽是我們的生命，誓做公司第一！第一！第一！努力！努力！努力?。?BR> 有請工程部主管張偉：工程部家人圍成一個圈本月按期交工------完成工程部家人圍成一個圈（還記的本月獎勵是什么嗎？我們想不想要？（想）我們要怎么做？全力以赴，干！干！干！目標是我的責(zé)任，榮譽是我們的生命，誓做公司第一！第一！第一！努力！努力！努力?。?BR> 7..宣言準備，一個人之所以卓越，是因為思想卓越加踏實行動。我們6月目標是。
140萬，勢必達成，勢必達成，勢必達成禮畢。
非常感謝大家對我工作的支持與信任，謝謝！lettgo！
公司晨會報告優(yōu)選篇四
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
xxx年在緊張忙碌中過去，回顧過去，雖然沒有轟轟烈烈的成績，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗。現(xiàn)將一年的工作情況總結(jié)如下：
7—8月份就來我司實習(xí)的大學(xué)生組織系統(tǒng)培訓(xùn)。針對實習(xí)大學(xué)生的培訓(xùn)，主要是從社會心態(tài)、工作實操經(jīng)驗、職業(yè)操守等方面進行培訓(xùn)。不僅使他們了解到信和物業(yè)專業(yè)化的培訓(xùn)體系，同時讓他們感受到公司領(lǐng)導(dǎo)對他們的關(guān)心和愛護，使他們能夠安心的留在信和工作并為信和的發(fā)展貢獻力量。
二、印章管理、日常報文、安排外聯(lián)。由于公司人事行政部行政秘書辭職，在公司領(lǐng)導(dǎo)各方面權(quán)衡之下，我被調(diào)任到此職務(wù)。相對之前培訓(xùn)專員的工作，行政秘書則要求更加細心、耐心和專心。首先，負責(zé)每月員工工資和社保的統(tǒng)計，上報財務(wù)部進行核算工資;其次，每天要把各管理處的公文上報物業(yè)公司總經(jīng)理。報文工作看似簡單，但其中也非常煩瑣。既要將下面的意見傳達到各管理處，又要將下面的意見反饋給公司領(lǐng)導(dǎo)，起到上傳下達的作用，稍有疏忽，就會造成丟文和漏文的現(xiàn)象。公司印章的管理，也是一件比較復(fù)雜的事情，本人嚴格按照公司印章管理規(guī)定進行操作，保證公司印章不丟失。
自由廣場入伙之前相關(guān)證照的辦理齊全，物業(yè)公司資質(zhì)年審等，雖然只是常規(guī)工作，但由于公司之前相關(guān)資料準備不齊全，所以期間也付出很多周折，并圓滿完成任務(wù)。
物業(yè)公司xx年取得iso9001—xx質(zhì)量體系認證，xxx年是公司接受質(zhì)量體系認證的復(fù)評。由于公司現(xiàn)狀是雖然取得認證證書，但并沒有真正按照iso標準要求操作。存在著大量記錄未填寫，日常工作操作不規(guī)范等現(xiàn)象。為了通過此次檢查，公司領(lǐng)導(dǎo)批準我來負責(zé)組織此事，在與凱悅?cè)A庭管理處主任相互溝通和全體員工積極配合下，終于順利完成此次檢查。
三、完善公司制度，推行質(zhì)量目標管理。由于公司新到任物業(yè)公司執(zhí)行副總，為協(xié)助執(zhí)行副總開展工作，我再次被調(diào)到總經(jīng)辦任職。期間我主要負責(zé)匯編行政手冊，同時完善公司其他制度。為了更好了解員工心理動向，以及為公司制度建設(shè)搜集實際基層資料，特組織“xxx年員工滿意度調(diào)查“，并形成《調(diào)查結(jié)果分析報告》上報公司領(lǐng)導(dǎo)審閱。使公司領(lǐng)導(dǎo)能夠清晰地了解目前公司員工對公司各方面工作的滿意度，以及員工對公司的意見和建議，此次調(diào)查為公司下一步推行質(zhì)量目標管理打下了基礎(chǔ)。
綜上所述，xxx年是公司管理的提升年，本人可以順順利利地圓滿完成一年的工作任務(wù)，首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的支持、關(guān)心和信任。在新的一年里，我一定會秉承公司優(yōu)良傳統(tǒng)，發(fā)揚“辦事高效，保質(zhì)保量”的精神，嚴格要求自己的工作，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。
我的述職到此結(jié)束，謝謝大家!
公司晨會報告優(yōu)選篇五
按照企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范體系的規(guī)定，建立健全和有效實施內(nèi)部控制，評價其有效性，并如實披露內(nèi)部控制評價報告是公司董事會的責(zé)任。監(jiān)事會對董事會建立和實施內(nèi)部控制進行監(jiān)督。經(jīng)理層負責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)內(nèi)部控制的日常運行。公司董事會、監(jiān)事會及董事、監(jiān)事、高級管理人員保證本報告內(nèi)容不存在任何虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或重大遺漏，并對報告內(nèi)容的真實性、準確性和完整性承擔(dān)個別及連帶法律責(zé)任。
公司內(nèi)部控制的目標是合理保證經(jīng)營管理合法合規(guī)、資產(chǎn)安全、財務(wù)報告及相關(guān)信息真實完整，提高經(jīng)營效率和效果，促進實現(xiàn)發(fā)展戰(zhàn)略。由于內(nèi)部控制存在的固有局限性，故僅能為實現(xiàn)上述目標提供合理保證。此外，由于情況的變化可能導(dǎo)致內(nèi)部控制變得不恰當(dāng)，或?qū)刂普吆统绦蜃裱某潭冉档?，根?jù)內(nèi)部控制評價結(jié)果推測未來內(nèi)部控制的有效性具有一定的風(fēng)險。
二.內(nèi)部控制評價工作的總體情況。
…………余下全文。
公司晨會報告優(yōu)選篇六
各位親愛的伙伴：
每天清晨當(dāng)我們唱起“我和我的xx，今生相依相拌”這首尤美嘹亮的歌聲時，總感覺到一種親切、一種振奮感。我們在此的每一個員工選擇了xx公司，就意為著踏上了一艘航船，從此這艘航船的命運就和我們每個員工的命運牢牢地聯(lián)系在一起了。讓xx這艘大船乘風(fēng)破浪、安全航行是我們每一名伙伴都不可能推卸的責(zé)任。與公司共命運、共風(fēng)雨永遠也就成了我們神圣的指責(zé)，如果我們對工作不負責(zé)任，這艘大船也許會因我們的矢職而沉入大海，所有的人也都會因此葬身魚腹。因此無論是什么時候，我們都應(yīng)該負起責(zé)任來，與公司共命運、共風(fēng)雨，全心全意地做好我們的每一份工作。
忠誠是每一個員工有應(yīng)該盡的義務(wù)，忠誠更是人類最重要的美德。我們每天晨會都一次次頌讀“企業(yè)精神”、傳唱“司歌”，其目的就是表示對公司的忠誠和決心。所以忠誠就變成了一種義務(wù)、一種責(zé)任、一種評價員工優(yōu)劣的重要尺度。你對公司忠誠，公司也會用忠誠回報于你。
公司的事應(yīng)該當(dāng)成我們自己家的事來做、來關(guān)心，比如：天要下雨，一堆水泥未入庫，雨淋了會給公司造成損失，這時你就不能想不給錢我就不管，我不當(dāng)班我就不管，而是責(zé)任在前，公司損失我損失，東西糟蹋了我心痛，養(yǎng)成良好的愛集體習(xí)慣。
一個企業(yè)需要很多人才，我們在公司的某一個崗位上就應(yīng)該象機器上的螺絲釘，時時刻刻在發(fā)光發(fā)熱，每做一件事、干一項工作都要盡職盡責(zé)、善始善終。工作要有原則，但也要講靈活。工作就是我們的生命支拄，任何工作只要我們對它有絕對的尊崇，它就具有至高無上的神圣性，你所從事的工作就是你生命的`石像。
我們每一個員工還可以以老板的心態(tài)要求自己，我們每天上班來到自己的辦公桌前，視自己為老板，我今天要管理這個公司，這么多人都要聽我指揮、聽我調(diào)度，我該怎么辦？這樣就感到了一種責(zé)任感和使命感，就能激發(fā)你尋找解決問題的辦法，就能不斷地學(xué)習(xí)新知識，提高新技能，培養(yǎng)自己企業(yè)家的精神和事業(yè)成功的信心。
我從一個企業(yè)走入另一個單位，從原來熟悉的業(yè)務(wù)換成了另一種陌生工作，一切都得從頭學(xué)起，時間雖短，但xx保險公司給我的影響很深刻，接觸了許多從來沒有的新生事物，總感覺耳目一新。
深深感到公司從上到下每個人都這緊張的忙碌著自己的工作，尤其是員工們工作起來的勤奮精神和對工作認真負責(zé)的態(tài)度深感欽佩，比起我原來的企業(yè)有著很大區(qū)別，他們?yōu)榱斯ぷ鞑荒馨磿r下班，甚至經(jīng)常加班加點而放棄了許多寶貴的休息時間卻沒有怨言、沒有牢騷，使我感到他們都有一種做一名合格員工的進取心、一種強烈的責(zé)任感，他們都高標準的嚴格要求自己，服從領(lǐng)導(dǎo)，顧全大局，真正做到了“公司興亡，我的責(zé)任”。
“xx，云起舞，心激蕩，讓我們并肩走向明天的輝煌”。
公司晨會報告優(yōu)選篇七
同志們：
在這陽光明媚、春暖花開的美好季節(jié)里，我們在這里隆重召開20xx年度工作會。這次會議，是**公司籌建運行以來的第一次工作會，它的召開，是我們公司發(fā)展中的一件大事，具有重大的現(xiàn)實意義和工作指導(dǎo)意義。
現(xiàn)在，我代表**公司，就前一階段的工作情況，以及20xx年工作思路、目標任務(wù)和具體措施，向大會做工作報告。
第一部分前一階段工作的簡要回顧。
**公司籌備和運行以來，在集團公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下和大力支持下，在陜煤建司和陜焦化公司的全力配合下，我們積極克服困難，創(chuàng)造條件開展工作，確保了人員資產(chǎn)移交、公司籌備和運行的順利進行。
一、本著精干高效的原則，建立了組織機構(gòu)。
一是積極聯(lián)系進行工商注冊，辦理驗資手續(xù)，現(xiàn)已通過名稱審核。二是嚴格按照集團公司批準的部門和崗位設(shè)置機構(gòu)、配備人員。在保持整體穩(wěn)定的前提下，優(yōu)先從內(nèi)部選拔人才，真正把那些政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強、工作認真負責(zé)、德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人員充實到了管理崗位上來，以提高公司的管理效能。
二、認真組織學(xué)習(xí)，提高思想認識。
我們及時傳達貫徹集團公司工作會、安全會和煤化集團工作會議精神，認真學(xué)習(xí)工作報告、經(jīng)濟運行方案、領(lǐng)導(dǎo)講話、各種管理辦法等會議材料，深刻領(lǐng)會其精神實質(zhì)。組織機關(guān)人員和社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)集團公司移交有關(guān)文件。通過學(xué)習(xí)，統(tǒng)一了思想認識，對本次后勤板塊整合的重要意義有了進一步的理解。深刻認識到組建**公司后，我們面臨的重大任務(wù)：為煤化集團三大主業(yè)板塊解除后顧之憂，營造良好的生存和發(fā)展環(huán)境；抓住機遇實現(xiàn)集團公司公司的自我發(fā)展壯大。重視先進管理模式的學(xué)習(xí)，選派9名同志參加了集團公司組織的，為期一月的封閉式物業(yè)管理培訓(xùn)班，組織10名同志參加了績效考核和對標管理學(xué)習(xí)班，把新的理念和先進的管理模式學(xué)了回來。思想認識的提升，先進管理理念的導(dǎo)入，為我們跟上集團公司公司改革步伐，創(chuàng)造性地開展各項工作奠定了堅實的思想基礎(chǔ)。
三、積極創(chuàng)造條件，開展各項管理工作。
一是公司籌建之初，由于沒有辦公場所，工作開展甚為不便。經(jīng)過我們多次努力，起用了原陜煤建司水泥廠辦公樓作為**公司辦公地點。二是及時與陜煤建司進行溝通協(xié)商，妥善處理移交遺留問題。三是本著實事求是的原則，完成了20xx年的財務(wù)決算工作，配合希格瑪會計師事務(wù)所對費用進行了核實，對20xx年各項指標進行了測算，對到賬的費用進行了及時發(fā)放。四是進入冬季采暖期之前，對銅川、店頭和陜焦的11個供暖小區(qū)的鍋爐和供暖管道進行了檢修，均于20xx年11月13日正式供暖。
四、組織開展調(diào)研活動，掌握基層實際情況。
我們于20xx年2月8日至15日，由公司領(lǐng)導(dǎo)帶隊，各部門人員參加，對二級單位進行了全面調(diào)研，摸清了各單位人員、資產(chǎn)、物業(yè)管理、專項工程、黨群工會等實際情況，提出了發(fā)展思路，為確定工作目標和出臺各項管理辦法打下了基礎(chǔ)。建立了24小時調(diào)度值班制度，詳細記錄值班情況，每天上報調(diào)度信息。除參加母體單位調(diào)度會議以外，我們還推行了每周一、三、五上午調(diào)度會議制度，及時溝通信息，研究解決存在的問題。對各項管理制度、管理辦法、工作標準進行討論、醞釀。
五、堅持“預(yù)防為主”的方針，加強了安全工作。
一是明確了各級安全管理工作的職責(zé)和責(zé)任，運行部是安全工作的主管部門，各單位黨政領(lǐng)導(dǎo)是基層單位安全工作的主要責(zé)任人，安全人員是基層單位安全工作的具體落實者，層層嚴格落實，一級向一級負責(zé)。二是于二月十七日召開了20xx年安全與維穩(wěn)工作會，全面安排部署了安全和穩(wěn)定工作，出臺了相應(yīng)的管理辦法，與各二級單位負責(zé)人簽訂了目標責(zé)任狀。三是春節(jié)前，在各單位自查的基礎(chǔ)上，分三組對安全工作進行了認真檢查，對查出的各類問題進行了及時整改，將不安全因素消滅在萌芽狀態(tài)。四是根據(jù)各季節(jié)安全工作的特點，做好了冬季防火、防煤氣中毒、用電安全、壓力容器的安全檢查和防范。對春節(jié)期間堅守在鍋爐房重要崗位，承擔(dān)為住戶供暖任務(wù)的人員，進行了慰問，要求他們嚴格操作規(guī)程，落實安全責(zé)任，做好安全防范。
六、關(guān)心群眾生活，維護了穩(wěn)定大局。
我們一直把關(guān)心職工群眾生活作為大事來抓，一是想方設(shè)法確保各類人員、各種費用的足額發(fā)放，使職工和服務(wù)對象基本收入不斷檔、不減少。二是開展各種形式的慰問和春節(jié)送溫暖活動，為離退休人員和困難戶發(fā)放了生活補助、慰問金500余萬元。三是在元旦、春節(jié)、元宵節(jié)期間，組織開展燈謎、秧歌、焰火等文化娛樂活動，豐富了大家的節(jié)日生活。
回顧總結(jié)前一階段的工作，我們面臨社區(qū)劃轉(zhuǎn)、人員移交、公司籌建運行，各項事務(wù)頭緒繁多、錯綜復(fù)雜，各種矛盾相互交織、難度很大。在這樣的復(fù)雜形勢下，我們實現(xiàn)了平穩(wěn)過渡和**公司的正式運行，保持了大局穩(wěn)定。這些成果的取得，得益于集團公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和科學(xué)決策，得益于各主業(yè)單位的大力支持和密切配合，得益于廣大干部職工、離退休人員、服務(wù)對象的理解和支持，得益于全體員工的盡職盡責(zé)、辛勤工作。在此，我代表公司黨政，向在座的各位，并通過你們向公司籌建和運行付出辛勤努力的各級領(lǐng)導(dǎo)、組織、廣大職工群眾，致以衷心的感謝和崇高的敬意！
在肯定成績的同時，我們還要正視自身存在的問題和不足。
一是我們走出主業(yè)、服務(wù)主業(yè)、發(fā)展實業(yè)的任務(wù)很重，壓力很大。
二是完成了職能、資產(chǎn)、業(yè)務(wù)、人員、黨群組織的接收和劃轉(zhuǎn)以后，實施區(qū)域化和專業(yè)化管理的“二次整合”又將開始，還要經(jīng)過一定的波動。內(nèi)部定位、管控模式、責(zé)任體系、工作流程尚需進一步完善，大量的規(guī)章制度需要出臺。
三是我們管理的社區(qū)發(fā)展很不平衡，個別小區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施欠賬很多、隱患嚴重。如供電系統(tǒng)、供水排水系統(tǒng)線路老化、設(shè)備帶“病”運行、變壓器超齡服役、電桿傾斜等，不僅經(jīng)常出現(xiàn)故障，影響使用，而且還形成了不安全隱患。
四是與集團公司快速發(fā)展的要求相比較，思想觀念、認識水平還很落后。
公司晨會報告優(yōu)選篇八
給你一篇公司晨會演講稿的寫作范例，你可以參考它的格式與寫法，進行適當(dāng)修改。
各位親愛的伙伴及新朋友們：
大家早上好！
歡迎參加xx分公司特別舉辦的“增員早會”！我是今天的主持人xxx，非常榮幸由我來為大家擔(dān)任主持，我也非常希望能和在座的每一位，一起共同度過這段美好而愉快的時光！
現(xiàn)在，我宣布：加盟xx，相約成功專題早會現(xiàn)在開始！
各位朋友，曾記否這樣的一首歌：“曾經(jīng)年少愛追夢，一心只想往前飛”。的確！年少時誰不曾有過自己美好而絢爛的夢想，有的人想成為一名軍人，有的人想成為醫(yī)生，有的人想成為一個作家，而我曾夢當(dāng)一名出色的律師。然而現(xiàn)實的殘酷競爭與壓力，讓我們不斷的改變著自己的夢想，也許現(xiàn)在，您最希望的是可以找個適合自己的行業(yè)，找個適合自己的公司，找個適合自己的工作！我們都希望可以通過自己的努力可以得到合理的回報，可以得到合理的晉升，也可以實現(xiàn)自己曾經(jīng)遠去的夢！
但是，怎樣的行業(yè)、怎樣的公司、怎樣的工作才適合自己呢？我們又該如何把握人生的關(guān)鍵轉(zhuǎn)折點呢？今天，我們就將借助今天這個早會的平臺，讓各位全方位了解目前xx業(yè)的機遇與挑戰(zhàn)，同時也幫助您了解我們公司強有力的發(fā)展前景，也許您的夢想就將從這里起飛！
公司晨會報告優(yōu)選篇九
參會人員：
注：羅孝威余清軍王福貴請假。
會議內(nèi)容:。
一、一起共商籃球隊每周下午集合時間及籃球隊的管理制度。
部分同事反應(yīng)我們3：:00集合時間過早，打球的場地要收取費用。故建議將集合時間推遲，盡量找不要收取費用的場地。對此建議，我沒現(xiàn)場答應(yīng)，因為還有同事不在，故只答應(yīng)考慮。還有我邀請了李冉冉加入我們籃球隊，私做主張，還望領(lǐng)導(dǎo)批準。對于籃球隊制度，同事們也提供了建議。我覺得應(yīng)該采用的一條就是，守時，守則，其余還得我來制定。
二、就基金會的捐款事宜進行了討論。
主要圍繞著捐款的方式，基金會的管理為主題。我希望給同事表達的觀點就是，能真正在理解，認可做這件事的意義，否則心不甘情不愿捐款不是我們想要的。我希望同事們都能理解不以善小而不為，不以惡小而為之的道理。事無巨細，善無大小，重在那份愛心。討論的結(jié)果：第一次募捐，以自由捐款的方式。對于之后基金會資金的來源，大伙的建議是以后每月確定一天為募捐日，自由捐款，對這一點我沒答應(yīng)下來，畢竟可不可取，我還得聽取下領(lǐng)導(dǎo)建議。
三、一起聊聊工作中的問題。
比如簽陳列中存在的問題，工作進度為什么緩慢的問題。我希望我們各位同事之間多溝通，多相互幫助，多相互學(xué)習(xí)。因為，我們是一家人。
四、傳達領(lǐng)導(dǎo)的指示，最后一天了，和客戶溝通好訂貨會訂單的事宜。把未送訂單排好，該收款的收款。訂貨會所有事項，一切在今日，結(jié)束！
今日臨危受命主持會議，很怕搞砸，雖然花姑娘上轎第一次。也許因為我不是他們領(lǐng)導(dǎo)，只是朋友，同事的原因。各位同事都積極發(fā)言參與進來。不管說各位同事的意見有沒有可取性，可用性，都應(yīng)該給個贊。感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，對我的抬愛。也感謝各位同事的支持與配合。
公司晨會報告優(yōu)選篇十
一、安全方面：
上周集團公司安全較差、事故較多，發(fā)生三起崗位傷害事故，7人受傷，發(fā)生一起交通事故。6日10時40分左右，車間一名職工,在4#高爐爐基封排鉛孔時不慎輕微煤氣中毒。7日10時40分左右，外委的防腐隊2名工人,在中板的高壓水罐防腐,在刷油漆時,由于油漆爆燃,容器空間狹小,造成頸部和手臂灼傷,送三化醫(yī)院救治。11日13時35分，棒材廠圓棒外委4名施工人員在加熱爐更換煤氣支管調(diào)節(jié)閥時，不慎造成一人輕度煤氣中毒，另外三人接觸性煤氣反應(yīng)。9日7時21分，焦化一名職工騎摩托車上班途經(jīng)焦化橋頭附近時不慎摔倒，造成左側(cè)鎖骨骨折及左側(cè)第三根肋骨斷。10日，5#爐計劃休風(fēng)車間也發(fā)生三起安全險肇事故：檢二(1)班一職工強行路過正在排水渣池水的路面，造成左腳小拇指處燙傷，這是一起典型嚴重違章而造成的自我傷害;更換料車鋼絲繩，使用卷揚機牽引時，在未明確指揮信號不當(dāng)操作造成鋼絲繩彈到一現(xiàn)場指揮人員大腿，造成軟組織挫傷;更換料車鋼絲繩，使用電動葫蘆抽緊鋼絲繩時，電動葫蘆鉤頭脫掉，鋼絲繩反彈下滑，索性沒有傷到人員，這是兩起典型起重設(shè)施傷害事故;7月12日，4#爐計劃休風(fēng)，南區(qū)工段在更換料車繩輪時，一撬棍從繩輪平臺墜落到布料器大平臺，索性沒有砸到人的典型高空墜物險肇事故。以上所有安全事故，希望車間全體職工要加強事故反思，舉一反三，降低事故風(fēng)險。針對近年來多起煤氣傷害事故，本月車間各班組要組織班組成員開展煤氣中毒事故反思，反思材料25日前上交。
二、上周小結(jié)：
1、產(chǎn)量：88883t，日均：12698t，系數(shù)：，焦比：344kg，煤比：140kg/t，燃料比：513kg/t。目前公司經(jīng)營困難，銷售價格不斷下滑，社會庫存沒有明顯下降，本部每噸虧312元，三安每噸虧213元，羅源全線停產(chǎn)。目前生產(chǎn)以降消耗為主。
2、上周設(shè)備運行較好，沒有發(fā)生休風(fēng)、慢風(fēng)事故，連續(xù)7周無休風(fēng)、慢風(fēng)事故，主要工作是做好4#、5#爐計劃休風(fēng)檢修，4#、5#爐計劃休風(fēng)項目多、任務(wù)重、時間長，在全體職工共同能力下完成檢修任務(wù)。
三、強調(diào)及重申事項。
1、4#、5#爐檢修結(jié)束，對檢修過的設(shè)備要加強跟蹤，特別是重點設(shè)備，確保度過磨合期。
2、今后車間早會布置的各項工作，生產(chǎn)組要及時下達指令卡，限期完成，對無故不及時完成車間按經(jīng)濟責(zé)任制考核。
3、檢修后，班組檢修項目負責(zé)人要及時組織試車，試車運行正常后，檢修工作才算結(jié)束，人員方可離開。
4、槽前除塵改造已開始施工，槽前除塵備件要做好防盜措施，無關(guān)人員不得進入改區(qū)域。
5、提案改善，7月份到目前為止沒有進展，車間已對相應(yīng)考核進行了修改，同時對專業(yè)技術(shù)人員及技師以上人員考核做了調(diào)整。希望全體職工共同努力，集思廣益，挖掘一些有深度有質(zhì)量的項目。
6、流程，到目前為止流程已步入正軌，但對培訓(xùn)、討論、稽核的質(zhì)量要全程跟蹤，要把流程納入績效考核，通過技術(shù)手段控制流程開展每一個環(huán)節(jié)，并以技術(shù)手段、流程手段提高管理水平。
7、績效考核，非mes一鍵生成績效，7月份各科室要完成各表單，8月15日車間要完成各表單。檢修工時制的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)本周要啟動，各工段要盡快落實，檢修人員負責(zé)制11月份車間試推行。
煉鐵廠維修車間。
x年7月13日。
公司晨會報告優(yōu)選篇十一
xx年，是xxxx公司生產(chǎn)建設(shè)十分重要的一年。在省委省政府和集團公司各級領(lǐng)導(dǎo)高度關(guān)注和悉心關(guān)懷下，在上級公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，xxxx始終堅持以科學(xué)發(fā)展為主題，以提升核心管理能力為目標，銳意進取，不斷創(chuàng)新，在生產(chǎn)工藝優(yōu)化、安全管理、人員培訓(xùn)、項目融資、企業(yè)管理、改善民生等方面做了一系列扎實有效的工作，圓滿完成了集團公司下達的各項年度目標任務(wù)。
(一)1-2月全廠管道清洗、吹掃全部完成;各系統(tǒng)完善，電氣儀表安裝調(diào)校完畢。
(二)2月底設(shè)備單體試車完畢。
(三)3月底聯(lián)動試車完畢，化工投料出產(chǎn)品。
(四)4-10月技術(shù)改造，進一步完善生產(chǎn)裝臵。
(五)裝臵產(chǎn)量xxxx噸。
(一)全面加強安全管理，打造本質(zhì)安全型工程。
一年來，xxxx認真貫徹落實集團公司安全生產(chǎn)工作會議精神和"安全第一、預(yù)防為主、綜合治理"的方針，秉承"從零開始，向零奮斗"的安全理念，認真落實各項安全措施，堅持重心下移抓基層、關(guān)口前移抓基礎(chǔ)的原則，順利完成安全工作責(zé)任目標。為確保安全工作順利開展，主要從以下幾個方面加強了工作力度。
1、完善制度建設(shè)，明確安全責(zé)任。先后完善制定下發(fā)了《安全生產(chǎn)責(zé)任制》、《事故管理制度》等十八項管理制度，嚴格按照集團公司要求對各崗位進行隱患排查。
2、抓好安全培訓(xùn)，營造安全文化氛圍。公司從教育入手，從基礎(chǔ)抓起，嚴格執(zhí)行"三級安全教育"，組織所有安全管理人員參加資格培訓(xùn)、取證及繼續(xù)再教育;確保所有電儀、危險工藝、吊裝及壓力容器均取得特種作業(yè)操作證。對全員進行裝臵區(qū)內(nèi)的有毒有害的種類、危害及防護措施的專項學(xué)習(xí)及考試。
3、開展安全活動，加強安全意識。公司認真開展"安全月"活動，組織了消防、堿液泄漏、設(shè)備跳車等應(yīng)急演練，提高了員工處理突發(fā)事故的能力。成立安全督查小組，每天組織現(xiàn)場檢查，堅決制止、糾正和處罰各種違章作業(yè)，確保安全無事故。組織全員認真學(xué)習(xí)貫徹集團公司安全工作會議精神，學(xué)習(xí)討論化工安全事故分析。
4、嚴格安全考核，強化安全意識。嚴格按照公司安全風(fēng)險抵押金制度進行考核兌現(xiàn)，提高公司所有中層干部的安全管理責(zé)任意識。每月對公司各部門、車間進行安全考核，考核成績和部門、個人工資績效掛鉤，從而大大提高了公司全員的安全責(zé)任意識和學(xué)習(xí)積極性。
5、強化過程監(jiān)督，確保措施落實。每周組織相關(guān)部門進行安全大檢查，對查出的問題落實責(zé)任人，限期整改，形成閉環(huán)管理。今年以來共查出安全隱患xxx項，下發(fā)隱患整改通知單xx次，罰款通知單xx次，所查安全隱患均得到及時整改，做到閉環(huán)管理。
公司晨會報告優(yōu)選篇十二
我于xxxx年06月25日開始到貴公司工作，從來公司的第一天開始，我就把自己融入到我們的這個團隊中，不知不覺已經(jīng)二個月。一直以來，我努力實踐著自己的諾言，力爭做到更高、更強、更優(yōu)。下面，我就這二個月的工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)與同事作個簡要匯報，以接受大家評議。
作為一名剛剛畢業(yè)的大學(xué)生，四年的專業(yè)知識學(xué)習(xí)，養(yǎng)成了對于實踐的東西接觸的少，對于許多實際應(yīng)用問題不了解。面對這種情況，依靠自己的認真的學(xué)習(xí)，對現(xiàn)實工作由理論迅速過渡到實際工作中。在實踐中學(xué)習(xí)，不斷提高工作能力。在接觸到新的陌生的領(lǐng)域時，缺少經(jīng)驗，對于專業(yè)技術(shù)知識需要一個重新洗耳恭聽牌的過程，自己在領(lǐng)導(dǎo)同事的幫助下，能夠很快克服這種狀態(tài)融入到嶄新的工作生活中。在日常生活中，我認真服從領(lǐng)導(dǎo)安排，遵守公司各項規(guī)章制度和各項要求，注意自己的形象，養(yǎng)成良好的工作作風(fēng)。
技術(shù)服務(wù)工作是一個特殊的崗位，它要求永無止境地更新知識和提高技能，并且要有足夠的耐心。為達到這一要求，我十分注重學(xué)習(xí)提高：
一是向書本學(xué)。工作之余，我總要利用一切可利用的時間向書本學(xué)習(xí)，除了認真閱讀公司所發(fā)的新產(chǎn)品技術(shù)文件外，我還自費購買幾本涂料學(xué)參考書。
二是向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)。這段時間以來，我親身感受了各位領(lǐng)導(dǎo)的人格魅力、領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)范和工作藝術(shù)，使我受益匪淺，收獲甚豐。
三是向同事學(xué)。古人說，三人行必有我?guī)?。我覺得，我們公司的每位同事都是我的老師，正是不斷地虛心向他們求教，我自身的素質(zhì)和能力才得以不斷提高，工作才能基本勝任。我認為大家的能力都提高了，我們的公司才會整體的提高。
進入貴公司以來，由于離家較遠（與其它同事相比較），而且加之對生活習(xí)慣一時很難不適應(yīng)，造成工作學(xué)習(xí)的耽誤。通過二個月的體驗以及在領(lǐng)導(dǎo)同事們的關(guān)懷與培養(yǎng)下，認真學(xué)習(xí)、努力工作，積極投身到工作中，已經(jīng)逐漸適應(yīng)了這里的工作環(huán)境。對于領(lǐng)導(dǎo)與同事們的關(guān)心和關(guān)懷，我感到了很大的動力和壓力，爭取在以后的工作生活中以更加努力的優(yōu)秀成績來回報，不僅能夠彌補自己耽誤的工作學(xué)習(xí)而且能夠有所成就，不辜負大伙的期望。對金錢、對名譽、對權(quán)力，我都沒有什么奢求，努力工作是我最大的追求。說句實在話，工作不僅是我謀生的手段，更是我回報領(lǐng)導(dǎo)和同志們的最好方式，也是一個人實現(xiàn)人生價值的唯一選擇。
公司晨會報告優(yōu)選篇十三
調(diào)查時間：2013年4月18日——4月22日調(diào)查地點：武漢市******機械廠調(diào)查目的：
1．熟悉主要典型零件（減速器箱體，傳動軸，齒輪等）的機械加工工藝過程，了解擬定機械加工工藝的一般原則及工藝分析的方法。
2．通過現(xiàn)場參觀與調(diào)研，了解某一產(chǎn)品的機械制造生產(chǎn)過程。3．了解典型零部件的裝配工藝。
4．了解減速機，絞線機的結(jié)構(gòu)特點及裝配工藝。5．了解一般刀，夾，量具的結(jié)構(gòu)及使用方法。公司簡介：
武漢市******機械廠成立于1999年，是一家民營中小型工業(yè)企業(yè)。它位于風(fēng)景秀麗的東湖岸邊。工廠現(xiàn)有各類各類人員35人，有各類機械設(shè)備12臺。
工廠現(xiàn)在的主導(dǎo)產(chǎn)品是系列機械零部件、電線電纜設(shè)備、橡膠制品等多類產(chǎn)品。經(jīng)過多年的技術(shù)改進和品種開發(fā)，工廠產(chǎn)品目前已達40多個品種，200多種規(guī)格。
術(shù)，在機械制造、零件加工等多方面已形成了一套完整的制造體系。該廠生產(chǎn)各類電線電纜專用成套設(shè)備，從拉絲、成纜、絞線到擠塑、機橡等五大系列各類型號。產(chǎn)品覆蓋全省十多個市、區(qū)，一直以可靠的質(zhì)量和服務(wù)贏得廣大客戶。
工廠堅信“卓越在人，共創(chuàng)分享”的經(jīng)營理念，注重產(chǎn)品質(zhì)量及人才培育，建立公司在機械零部件加工領(lǐng)域領(lǐng)先的技術(shù)優(yōu)勢以創(chuàng)造出獨特的可持續(xù)的競爭能力。結(jié)合專業(yè)人才一同研究新產(chǎn)品、新工藝,不斷推陳出新以提升客戶價值的產(chǎn)品。工廠以立足工業(yè)，務(wù)實進取的商業(yè)策略，開明及持續(xù)學(xué)習(xí)的企業(yè)文化及不斷滿足并超越客戶目前及將來的需求，從而建立信譽超卓的工廠形象。工廠矢志成為全市最優(yōu)秀的機械設(shè)備及制品供應(yīng)商之一。為了滿足客戶的需要，工廠在機械及塑膠加工的世界里為客戶提供高質(zhì)量的產(chǎn)品及優(yōu)良的服務(wù)。調(diào)查內(nèi)容：
這次調(diào)查的內(nèi)容主要是了解工廠的組織機構(gòu)、生產(chǎn)組織管理情況、企業(yè)管理的架構(gòu)和生產(chǎn)現(xiàn)場管理程序和方法，掌握和分析注塑機、擠壓機等產(chǎn)品的工作原理及典型部件的裝配工藝過程，掌握和分析典型機械零件的結(jié)構(gòu)和機械加工工藝過程，掌握加工工序的工藝參數(shù)、工裝夾具結(jié)構(gòu)、刀量具的選用、量具的類型和測量方及質(zhì)量控制方法，了解先進制造技術(shù)、現(xiàn)代化生產(chǎn)方式和主要機器設(shè)備裝配工藝及調(diào)整方法，了解冷作加工工藝過程，掌握沖壓工序，冷沖模工作原理、主要結(jié)構(gòu)及工藝參數(shù)。
全自動電腦控制塑料注射成型機450se主要用于日用品、電子電。
氣、家用電器、汽車配件。該機型采用se伺服驅(qū)動節(jié)能系統(tǒng)，較傳統(tǒng)變量泵系統(tǒng)機型節(jié)能30%以上，特別在保壓、冷卻階段，尤為突出。使用柱塞泵，保壓能耗較同業(yè)伺服液壓系統(tǒng)降低50-60%，液壓耗能降至最低，避免油溫上升，有效減少油溫冷卻水的耗用，伺服系統(tǒng)穩(wěn)定性及重復(fù)精度高，提高產(chǎn)品成型質(zhì)量。技術(shù)參數(shù)為鎖模力450ton，射膠471cm3/s，凈重17ton。
dkm中空成型機dkm-b8d采用奧地利貝加萊公司的pcc控制系統(tǒng)，機器的所有功能都由控制系統(tǒng)進行控制。移模導(dǎo)向采用德國“star”星牌線性導(dǎo)軌，比例液壓閥控制，集中潤滑系統(tǒng)，移模鎖模運動更快更平穩(wěn)，保證了機器的高產(chǎn)量。堅實的機構(gòu)及鎖模油缸在模板正中的布置，使模具的受力更均勻，制品的熔合線質(zhì)量更好，并使模具的使用壽命得到延長。技術(shù)參數(shù)為鎖模力60kn，最多模腔數(shù)12。
液壓數(shù)控轉(zhuǎn)塔沖床lx230b設(shè)計適用于高效生產(chǎn)或多品種的中小批量的鈑金件加工，使用轉(zhuǎn)塔沖床不但可省人力、材料之余，更可提高產(chǎn)品質(zhì)量。此機床備有智能自動加工特性，可視工件加工特性靈活運用。機床的主要特點包括零配件互換性高，操作及維護簡易，備有安全報警裝置，確保機床及操作人員之使用安全。上、下模具庫，伺服送料機構(gòu)模塊化設(shè)計。配備德國“哈雷h+l”智能高速液壓系統(tǒng)，最高沖壓頻率達每分鐘700次。
免調(diào)較，y1、y2伺服同步控制，精度達，極強的抗偏載能力。進口伺服電機和滾珠絲桿導(dǎo)軌組成的高剛性后擋料裝置，保證折彎工作的尺寸精度。
森精機高精度臥式加工中心nh8000dcg采用boxinbox結(jié)構(gòu)驅(qū)動移動體的重心，達到高速化及最佳的移動特性，精進了加工表面的質(zhì)量，采用高剛性機體也實現(xiàn)了穩(wěn)定的加工?？焖龠M給速度50m/min、主軸最高轉(zhuǎn)速10000min－1。作業(yè)臺托盤夾鉗采用雙面錐形限制，提高了工作臺和托盤之間的結(jié)合剛性。采用最大刀具長度800mm的結(jié)構(gòu)，在鉆孔加工等時盡量避免反轉(zhuǎn)加工。實現(xiàn)高精度、高速度、低熱位移、少振動的高生產(chǎn)性能。
車間機械大部分使用萬能通用夾具，如機用虎鉗、卡盤、分度頭和回轉(zhuǎn)工作臺等。在量具方面，裝配時主要使用百分表、千分尺、框式水平儀。
齒輪的新工藝；研究齒輪的彈性變形、制造和安裝誤差以及溫度場的分布，進行輪齒修形，以改善齒輪運轉(zhuǎn)的平穩(wěn)性，并在滿載時增大輪齒的接觸面積，從而提高齒輪的承載能力。摩擦、潤滑理論和潤滑技術(shù)是齒輪研究中的基礎(chǔ)性工作，研究彈性流體動壓潤滑理論，推廣采用合成潤滑油和在油中適當(dāng)?shù)丶尤霕O壓添加劑，不僅可提高齒面的承載能力，而且也能提高傳動效率。
齒輪傳動是靠輪齒的嚙合傳動來傳遞運動和動力的，輪齒失效是齒輪常見的主要失效形式。由于齒輪傳動裝置有開式、閉式，齒面有軟齒面、硬齒面，齒輪轉(zhuǎn)速有高有低，載荷有輕重之分，所以設(shè)計應(yīng)用中會出現(xiàn)各種不同的失效形式。齒輪傳動的主要失效形式有輪齒折斷、齒面點蝕、齒面磨損、齒面膠合以及塑性變形等幾種形式。
1.輪齒折斷。
輪齒折斷輪齒折斷通常有兩種情況：一種是由于多次重復(fù)的彎曲應(yīng)力和應(yīng)力集中造成的疲勞折斷；另一種是由于突然嚴重過載或沖擊載荷作用引起的過載折斷。這兩種折斷都起始于輪齒相部受拉的一側(cè)。齒寬較小的直齒輪往往發(fā)生全齒折斷，因?qū)捿^大的直齒輪或斜齒輪則容易發(fā)生局部折斷。
2.齒面點蝕。
湖南城建職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
公司晨會報告優(yōu)選篇十四
同學(xué)們：
今天是第17個全國中小學(xué)生“安全教育日”，教育主題為“普及安全知識，提高避險能力”。為在此，我校要求同學(xué)們做到如下幾點：
1、遠離危險物品。嚴禁攜帶火柴、打火機、煙花爆竹等易燃易爆或有毒、有害和管制刀具等危險物品進校園。
2、按時作息，放學(xué)回家時小學(xué)生排路隊，初中生靠右行，不在中途停留玩耍，自覺遵守交通規(guī)則。
3、節(jié)假日不要到學(xué)校來玩，避免發(fā)生意外事故。
4、做好衛(wèi)生防疫、防病工作。不帶零食進校園，防止食物中毒，防止傳染病傳播。生病或出現(xiàn)異常情況，應(yīng)及時治療并向老師報告。另外，不要到學(xué)校周邊攤點買零食，更不要買過期食品，管好自己的口。
5、積極開展安全自救活動，堅決打擊侵犯、教唆、引誘未成年人的犯罪。當(dāng)遇到敲詐搶奪等不法侵害時，應(yīng)巧xxx，立即向老師、家長報告。要熟記特殊電話。巡警：110火警：119急救：120交通事故：122。
7、在老師和家長的指導(dǎo)下，了解防火、防電、防毒、防盜、防碰、防劃傷、防受騙等知識。了解家中各種設(shè)施、電器使用方法和在使用中可能出現(xiàn)的危險情況及注意事項，對于不適宜兒童使用的東西，不去亂動。
8、不要到危險場所玩耍。如：高壓塔下；鐵路、公路旁；變壓器下；河、潭、坑邊；工廠生產(chǎn)區(qū)和倉庫；建筑工地；廢棄無人居住的房屋；空洞、地窯、水進、糞坑附近；屋頂、樹梢、墻頭等。
9、掌握躲避壞人傷害的方法，注意自我保護。不要接受陌生人的禮物，不要讓陌生人尾隨自己回家，不向外人泄露家中的作息習(xí)慣、經(jīng)濟狀況等。應(yīng)認識家庭住址或熟記電話號碼，不允許在外留宿。同學(xué)們：你們是早晨八九點鐘的太陽，是祖國的未來，黨和人民對你們寄予了殷切的期望，你們正處在長身體、長知識的重要時期，安全問題也愈加顯得重要。而保障學(xué)生健康安全地成長僅靠教師、家長跟隨在身邊保護是不夠的，你們要增強安全意識，學(xué)習(xí)和了解必要的安全知識和自我保護本領(lǐng)，培養(yǎng)自護自救能力。在家做個好孩子，在校做個好學(xué)生，在社會做個合格的小公民。
裕安區(qū)羅集鄉(xiāng)松崗學(xué)校。
公司晨會報告優(yōu)選篇十五
一、公司簡況。(略)。
二、近三年財務(wù)指標。如下表所示。
近三年財務(wù)指標。
本公司董事會研究決定，建議2004年度的利潤分配及分紅方案如下。
1.法定公積金10%，公益金10%，分紅80%。
2.每10股送紅股2股，派現(xiàn)金紅利元。分紅資金不足部分由資本公積金轉(zhuǎn)入。
以上方案尚需經(jīng)股東大會表決通過，分紅方案尚需報有關(guān)主管部門批準后生效。
四、業(yè)務(wù)回顧。
1.一年來經(jīng)營業(yè)績。2004年，在公司全體員工的共同努力和全體股東的大力支持下，公司以市場為導(dǎo)向，根據(jù)市場要求，積極調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，開發(fā)新產(chǎn)品，落實貨款催收責(zé)任，狠抓產(chǎn)品質(zhì)量和公司內(nèi)部各項基礎(chǔ)管理工作，實現(xiàn)了經(jīng)濟效益的較大幅度增長，完成稅后利潤2380萬元，達到盈利預(yù)測值的100%。在2004年年度中國500家最大工業(yè)企業(yè)及行業(yè)50家企業(yè)評比中，本公司位于“中國xx制造業(yè)最佳經(jīng)濟效益企業(yè)”第x位，“中國xx最大工業(yè)企業(yè)”第xx位，“中國xx最佳經(jīng)濟效益工業(yè)企業(yè)”第xx位。公司產(chǎn)品在2004年國際中小企業(yè)新產(chǎn)品、新技術(shù)展覽會上榮獲金質(zhì)獎。
產(chǎn)品的銷量逐年上升，與去年相比，增幅最高達到40%。不僅如此，全員勞動生產(chǎn)率(按工業(yè)增加值計)也比上年增長25%;同時，各項產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定，公司未發(fā)生重大安全事故。
2.實際經(jīng)營與盈利預(yù)測對比，具體指標見下表。
實際經(jīng)營與盈利預(yù)測對比。
xx年x月我公司股票上市發(fā)行，實際募集資金包括另兩家發(fā)起人(xx國際信托投資公司、xx國際貿(mào)易有限公司)共9536萬元。公司在多方位、多渠道利用好募集資金的同時，還積極、認真、實事求事地按招股說明書確定項目開展工作，具體說明如下。
1.投資3500萬元用于擴大現(xiàn)有產(chǎn)品生產(chǎn)能力項目。至xx年底，實際投入3296萬元，其中用于質(zhì)檢培訓(xùn)中心41萬元。
2.投資622萬元興建綜合車間項目。自xx年底開始動工興建，已投入資金32萬元。
3.興建xx車間項目。與臺方合資建立“xx有限公司”以擴大規(guī)模。
4.緩建xx大廈和地下停車場投資項目。經(jīng)董事會研究決定，從宏觀調(diào)控大局考慮，結(jié)合我公司實際情況，暫緩該項目的建設(shè)，將資金投入上述其他項目以獲取效益。
六、股本變動情況。
1.股本結(jié)構(gòu)。
公司第八次董事會決定，xxx不再擔(dān)任xx實業(yè)股份有限公司董事，同意其辭去董事長職務(wù);同時一致推選公司總經(jīng)理xx擔(dān)任董事長，空缺董事由以后股東大會確認。公司其他高級管理人員2004年度無變更情況。本公司原200萬職工內(nèi)部股，經(jīng)有關(guān)部門批準，除公司董事、監(jiān)事及高級管理人員中7名持股者所持有的萬股外，其余的萬股已于xx年7月中旬上市交易。
七、重要事項。
本報告期內(nèi)公司無重大訴訟、仲裁事項。xx年x月x日本公司董事會制定了xx年度配股方案，每10股配股，配股價暫定為3元，確切價格待實施配股方案時再視行情確定。本方案尚需股東大會表決，報政府有關(guān)部門審批，并經(jīng)中國證券監(jiān)督管理委員會復(fù)審后，方可實行。
八、業(yè)務(wù)展望。
1.繼續(xù)抓緊完成以下投資項目。
(1)新建質(zhì)檢培訓(xùn)大樓。
(2)新建綜合車間。
(3)與臺方合資生產(chǎn)xx。
(4)根據(jù)xx技術(shù)研究中心的實際情況，計劃投資150萬元資金，逐步擴大規(guī)模。
2.繼續(xù)加強全面質(zhì)量管理，進一步深入貫徹落實gmp認證工作，深入宣傳貫徹iso9000系列標準。根據(jù)現(xiàn)代企業(yè)制度的要求強化公司管理，做好各項基本工作，做到向管理要效益。
3.狠抓經(jīng)營，進一步加強銷售，調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，積極開拓市場，落實貨款回籠。
4.結(jié)合市場需求，多途徑、全方位抓好新產(chǎn)品的研制開發(fā)以及老產(chǎn)品的技術(shù)和用途方面的研究工作;同時加強與xx地區(qū)的合作，開發(fā)利用xx資源。
九、其他事項。
1.公司基本資料。
2.公司資料查詢情況。
1.審計報告。
2.資產(chǎn)負債表、利潤及利潤分配表、財務(wù)狀況變動表見附表。
3.財務(wù)報表附注說明。包括主要會計政策、變化較大的資產(chǎn)和負債項目說明、經(jīng)營業(yè)績、主要稅項。
公司晨會報告優(yōu)選篇十六
××，男，×年×月×日出生，漢族，畢業(yè)于××學(xué)院××專業(yè)，××學(xué)歷?，F(xiàn)在我單位任職××，有扎實的工作技術(shù)基礎(chǔ)和豐富的企業(yè)管理經(jīng)驗。其現(xiàn)實表現(xiàn)情況如下：
該同志能堅持學(xué)習(xí)馬列主義及科學(xué)發(fā)展觀，不斷提高政治理論水平。具有大局意識和強烈的全局觀念，始終立場堅定，旗幟鮮明地與xxx和上級黨組織保持高度一致。注重樹立正確的人生觀、價值觀。政治表現(xiàn)極好，家庭社會關(guān)系政歷清楚。家庭成員在主要社會關(guān)系中，均無歷史問題。
該同志為人真誠，做事公平;心胸寬容，在工作上勤勤懇懇;注意團結(jié)同志，能較好地協(xié)調(diào)與班子成員的關(guān)系。
該同志能夠自覺遵守國家的法律、法規(guī)及各項規(guī)章制度。未參加任何xxx組織，沒有任何違法違紀行為。
(一)工作態(tài)度。
該同志熱愛本職工作，態(tài)度端正，工作熱情高，執(zhí)行力強，能有效組織完成公司的重大工作任務(wù)，能認真解決工作中的問題，能以負責(zé)的態(tài)度推進公司相關(guān)工作的進度。
(二)工作能力。
該同志在工作中注意加強專業(yè)知識學(xué)習(xí)、提高專業(yè)技能;具有較強組織協(xié)調(diào)能力，能出色完成急難險重的任務(wù);團隊意識強，與同事關(guān)系融洽，注重合作;十分注意保持與各方單位和人員的溝通，注意聽取各方面意見。
(三)工作業(yè)績。
該同志在工作中任勞任怨，積極創(chuàng)新，認真完成所有本職內(nèi)的工作。參加工作以來努力工作，勤奮學(xué)習(xí)，全程參與或協(xié)調(diào)指揮了公司的重大生產(chǎn)項目。在化工設(shè)備維保方面，多年協(xié)調(diào)指揮××，組織完成××的維保和搶修，圓滿完成了××項目等;目前，在××的親自指揮下，××項目正在如火如荼的進行。在工程施工方面，在××的直接負責(zé)下，由公司承擔(dān)的××工程正在緊張的進行，目前已進入攻堅階段;當(dāng)前，××工程在××的協(xié)調(diào)下正在有序的進行。開拓發(fā)展類：在××的帶領(lǐng)下，公司積極擴大市場，深挖業(yè)務(wù)潛力，與××公司積極進行洽談，已初步達成合作協(xié)議?！痢翞槠髽I(yè)的健康科學(xué)發(fā)展和壯大進行著不懈的努力，做出了應(yīng)有貢獻。
公司晨會報告優(yōu)選篇十七
您好！
非常高興成為公司的一名正式員工，試用期二月以來，我學(xué)到了很多，對于需求分析也有了更多的了解，最多的感想就是：需求表達！與業(yè)務(wù)人員、開發(fā)人員或者測試人員溝通都需要表達清楚自己的想法，寫需求文檔更加需要表達清楚需求意愿，表達不完整或者表達模糊不清都會導(dǎo)致需求錯誤，開發(fā)不準確，浪費開發(fā)時間。
寫需求文檔要很好地表達需求，首先要懂得向業(yè)務(wù)詢問細節(jié)。比如，新增報表，除了基本需求，字段的來源？算法有哪些？更新頻率是？默認加載的數(shù)據(jù)是？這些都需要問清楚，這樣才可以把需求表達的更加到位，這里所講的主要是提問的技巧，提問越細致需求表達就會更有東西可寫，更好把握。（這時候溝通顯得尤其重要，也是我的弱項）。
寫文檔要非常明確。比如，更改頁面時，路徑表達細致：“pms-采購管理-采購訂單-全部訂單”，這樣開發(fā)一看就可以知道需要更改的頁面是哪個。新增字段時，字段表達清晰：“供應(yīng)商編碼”在“采購員”之后，在查詢條件和查詢結(jié)果中均需顯示，這樣開發(fā)就知道新加的東西是加在什么地方。這是位置的明確，還有時間、頻率等等這些明確，如更新時間是凌晨6：00、或者寫18：00等具體時間，而不能寫，上班前、下班后這些模糊的時間。寫需求時，需要盡量不用模糊的用詞，比如“定期”是什么概念，固定一周一次還是一月一次，還是用戶可以自定義，或者是提供幾個標準選項讓用戶自選？所有這些不明確的定義，都是需求分析過程中要重視的?？傊?，表達越明確精簡，開發(fā)起來就越清楚。
寫文檔要條理清晰。以前，我寫需求都是想到哪里，就寫到哪里。這樣，總是會發(fā)現(xiàn)漏了東西，越補越多，最后把自己也繞暈了。所以，寫需求之前就需求要把要做的需求分模塊、分功能、分類型列出來，之后想起來再往里面補充。即寫需求之前把框架先理出來，在寫需求。
挖掘潛在的需求。這里指的潛在需求，是我們平時將它默認，當(dāng)做常識忽略的需求。比如，我們常常默認開發(fā)環(huán)境，以至于上線后換了環(huán)境導(dǎo)致出錯，類似的還有瀏覽器。導(dǎo)出數(shù)據(jù)時應(yīng)該為pdf格式，由于沒有說明，開發(fā)導(dǎo)出的數(shù)據(jù)是excel格式。
表達的方式有多種，文檔就考驗需求人員的文字功底了，有時候一句話、一個字都需要反復(fù)推敲。要讓業(yè)務(wù)和技術(shù)都看明白的確不容易，我認為應(yīng)該多畫圖，一張圖有時候能抵幾千字。什么流程圖啊、數(shù)據(jù)流圖啊、組織結(jié)構(gòu)圖啊、用戶界面示意圖啊什么的，能畫圖的地方就多畫圖，圖加上文字，理解就不容易跑偏。
接下來的日子，我更加需要多加學(xué)習(xí)，盡量提高我的表達能力，并做到通過自己獨立思考，去解決一些問題或需求。
敬禮！
述職人：xxx。
20xx年x月x日。