道歉信是一種用于表達歉意和向他人道歉的書信。總結的篇幅要適中，不過多也不過少，注重言簡意賅?？偨Y是在一段時間內對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結和概括的一種書面材料，它可以促使我們思考，我想我們需要寫一份總結了吧。如何提高學習效率和質量？這是每個學生都要探索的課題。以下是專家給出的提高學習效果的十個建議，請大家參考。
新錄用公務員單位座談會講話篇一
首先，我代表xx黨組對x位新同志加入x公務員隊伍表示衷心的祝賀！你們的到來，給x大家庭增添了新的血液和新的力量，是x展示新氣象的一個起點，更是x推進新發(fā)展的一個基礎。受疫情的影響，去年全省公務員考試推遲，又送冬季疫情的影響，你們的報道時間拖到了年后。你們是單位最年輕、最有生機、最有活力的力量，下面，我著重從三個方面談談自身的工作體會，希望大家在干事創(chuàng)業(yè)中獲得成就，在奮發(fā)有為中彰顯價值。
一、堅定信念、強化責任，做政治上的明白人，要實現(xiàn)自我個體向人民公仆的提升。
一要提高站位，做到三個提升。一是思想要提升。加入x系統(tǒng)以后要胸懷生態(tài)大局，熱愛x事業(yè)。為什么現(xiàn)在人們特別熱衷于到森林里邊康養(yǎng)，就是因為x和文旅給康養(yǎng)奠定了良好的基礎。我們要理解x是什么，x是干什么的，我們自己怎么干，需要考慮什么問題。你們作為xx事業(yè)的管理者、實踐者、推動者，要想行動超前必須思想跟進，增強責任心、大局觀，始終堅信最美麗的地方在林區(qū)，最優(yōu)質的康養(yǎng)環(huán)境在林區(qū)，最燦爛的風景在林區(qū)，這是我們應有的一種自豪感。二是政治要提升。要樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，言行舉止必須與中央、省委、黨組保持高度一致。公務員隊伍是個高度政治性的平臺，你們年輕人到了單位以后，會遇到不同的人、不同的事，要時刻保持平和的心態(tài)，冷靜穩(wěn)妥的處理好各種問題困難。這就好比只有生物多樣性才具有穩(wěn)定性，如果xxx畝森林都是一個樣，那么，隨之帶來的防火壓力和任務將會十分艱巨繁重。要把思想覺悟提起來，在工作、生活和社交等方面都要嚴格要求自己，做好表率示范，不該說的不說，不該做的不做。三是行動要提升。彰顯工作成效、體現(xiàn)個人價值，必須消除自由行為。要服從組織安排，聽從領導指揮，嚴守紀律規(guī)矩。當你感到管得嚴的時候，當規(guī)矩成為你工作和生活習慣的時候，那就是你進步的開端。
二要注重實踐，做到三心六勤。具體講“三心”是什么?第一個是安心。安心是做好一切工作的前提，干任何事情都不能浮躁，年輕人最容易浮躁。安心就是要牢固樹立專業(yè)的思想，專心致志、一心一意地干工作。再過五年，當你們回過頭再看再想的時候，會發(fā)現(xiàn)按照領導們提出的要求、指明的路子奮斗前行，是成功的、正確的，將會為自己的行為與付出點贊，這是你們必須要有的一種耿氣，不能說不浮躁了就連底氣也沒了。你們以后會慢慢體會到，在x這個大家庭，雖然與有些單位相比，沒有位高權重的顯赫，沒有揮金如土的手筆，但是在那些單位一批批干部倒下去了，好多人的人生的價值不僅體現(xiàn)不出來，反而走進了昏暗的世界。x能給你們的是一種享受著康養(yǎng)生活、享受著超值生態(tài)的“福利”，這是多么榮幸的一件事情。我在x縣給他們四大班子講課的時候曾經提到，“馬云說過的一句話，再過十年世界上最稀缺的資源就是空氣，最好的資源就是森林和草原，每立方厘米負氧離子含量超過3000就達到療養(yǎng)的級別。x很多地方都達到了5000甚至7000，你們的縣委書記、縣長帶領全縣人民每天在這享受著生態(tài)福利，難道你們感到不滿足么！”這就是人們對美好生態(tài)環(huán)境的追求。美好生態(tài)環(huán)境由誰營造，就由我們大家來營造。所以，我們的事業(yè)是個偉大的事業(yè)，在座的各位局長、處長，包括干事心里都是很愉悅的。我認為，喜歡綠色的人就是樂觀的人，喜歡生態(tài)的人就是超凡脫俗的人，喜歡在綠色的生態(tài)中生活和工作的人，一定是一個充滿希望的人。第二個是真心。公務員首先是人民公仆，這是鐵定的概念。你們下去做工作大部分是跟農民打交道，下鄉(xiāng)掛職鍛煉是增進跟老百姓感情的重要手段。帶著真心感情去工作，是我們應有的一種狀態(tài)。最起碼要對農民有感情，對農村有興趣，對x有情懷，工作起來才有干勁。第三個是用心。用心就是要把熱情的態(tài)度和務實的精神結合起來，盡全力去開展工作，即使未達到預期目標，也永遠不留遺憾。
具體講“六勤”是什么?第一要眼勤。要多看，要用系統(tǒng)的觀念看世界、看x。第二要手勤。要多寫，要綜合分析列清單、寫工作筆記。第三要腿勤。要多跑，要全面深入各個領域梳理問題和現(xiàn)象。第四要腦勤。要多想，要堅持從層次分析、提煉。
總結。
工作。第五要嘴勤。要多問，下去一定要多問，要收集情況，還得會問，這就需要語言藝術，不能無頭緒的問。第六要耳勤。要多聽，聽別人的意見，好的要聽，不好的也要聽，聽進去以后你再分析。不能聽不進去基層老百姓的意見，一說x不好，你這處室不好，你馬上不高興，得聽完再說，可能人家說的對呢。x是搞頂層設計的，整個的決策部署，關系到全省x能不能高質量發(fā)展，要堅持實事求是，做的不合適咱們得改。
三要強化責任，做到三個到位。一要知責到位。知責就是明確自己的責任，要樹立“先當綠葉后當紅花”的思想，堅持向領導學習，向同事學習，主動配合、協(xié)調各方，踏踏實實履行職責使命。二要擔責到位。要勇于擔當重任，絕對不能挑肥揀瘦，各處室要給新同志下任務、壓擔子，這是對干部的關心關愛，也是推進干部快速成長的法寶。就像組培的苗木放在實驗室里面它永遠也長不大，只有經過在圃外煉苗才能長成一株健壯苗子，只有植根于山川中才能培養(yǎng)成為棟梁之才。三要盡責到位。盡責就是要積極主動去辦事，要有“磨不推自轉”的工作狀態(tài)，要有吃苦耐勞精神，領導不推也能往前走，這是一種優(yōu)良的品格。
二、打牢基礎、掌握技能，做工作中的帶頭人，要實現(xiàn)一般公務員向專家型領導的提升。
一要精準辦文。精準辦文不僅僅是辦公室的事情，所有的單位部門都要做到精準辦文。精準辦文首先是文以立身，其次是文以輔政，兩者相輔相成。寫材料好的同志，成長的速度明顯快得多。寫好材料要從三個方面努力：一是積累素材。要養(yǎng)成多看、多問、多寫的好習慣，我每天晚上都要寫點東西，越寫腦子越活。二是注重提煉。注重提煉的基本功就是總結，總結能力提高，說話的層次感、藝術感就有，要善于把政治語言生態(tài)化，生態(tài)語言政治化，達到語言精準化的目標，這就是寫材料應有的一種境界。三是把好四關。第一個是政治關，政治上不能犯錯誤，尤其是領導講話原文，不能寫錯半句，逗號前后的話都要寫上。第二個是政策關，絕不能憑主觀臆斷改變相關政策表述，要替局黨組把好關、對文件把好關。第三個是格式關，辦文的格式不能錯，不同的文件要采用不同的格式。第四個是語言關，語言要精煉準確，經過深思熟慮，句式篇幅該短的短、該長的長。
二要周全辦會。機關各個處室每年都要舉辦大小會議、各類活動，如防火處啟動應急預案比舉辦個會議還復雜。要善于謀劃。在制定方案、起草文件、下發(fā)通知、后勤保障等方面細研究、硬作為，達到嚴謹高效的目標。要善于協(xié)調。對上要多匯報，對下要多溝通，對內要多取經，對己要多思考，只要達到“四個對”的效果，就能將會議辦好、辦出實效。要善于把控。辦會是一個系統(tǒng)工程，程序嚴謹復雜，要提前謀劃、靠前研究，每一次會議都要做好預案，會前考慮周全，會中做好防范，會后認真總結。
三要智慧辦事。第一，要強化法規(guī)意識，堅持依法依規(guī)辦事，堅決不能觸碰法律法規(guī)和紀律規(guī)矩的底線，做一個遵紀守法的實踐者、示范者。第二，要強化執(zhí)行力度，立說立行、馬上就辦，跟蹤督辦，落實到底，做一個雷厲風行的執(zhí)行者、推動者。第三，要強化科學規(guī)劃，科學謀劃，嚴謹工作，做一個細致認真、考慮周全的智慧者、謀劃者?？傊?，要通過智慧辦事，堅守底線、推進工作，確保事事有著落、件件有成效。
一要勤奮好學。一是向書本學習。要根據需要學習，堅持以強化知識為目標，以主動學習為導向，做到自己有動力，工作有活力。二是向實踐學習。要根據工作學習，以專業(yè)知識為主加強學習，做到專業(yè)要精通，文化要提升，思路要理順，經驗要總結。三是向同事學習。這是一個謙虛積極的態(tài)度。主要以學習處人處事的藝術為主，與同事加強學習交流，切實做到處人要真誠，處事要真心，不斷凈化自己的生活圈、社交圈和工作圈。
二要團結干事。一是主動融入講團結。要注重團結，凝聚力量，兢兢業(yè)業(yè)工作，努力創(chuàng)造團結干事的良好氛圍。二是積極補位講合作。敢為積淀者才有發(fā)展的機遇，敢為綠葉者才有輝煌的成果?；ハ嘌a臺好戲連臺，互相拆臺一起垮臺。要加強合作，取長補短，增進團結。三是化解矛盾講和諧。面對矛盾問題，要與同事互相幫助，真誠相待，營造和諧環(huán)境，不要背后挑是非。
三要明哲修身。一是要有清正的廉潔意識。自覺加強主觀世界改造，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，這句話對每個人都適合，不要有太多的私心雜念。二是要有強烈的職業(yè)道德。思想要純潔，品行要端正，要愛崗敬業(yè)、敢于負責，遵守職業(yè)道德操守。三是要有健康的生活情趣。以身心的健康為出發(fā)點，養(yǎng)成一個健康的生活情緒、生活情操、生活情韻，不要讓時間白白流走，更不能去國家明令禁止，或者對自己身心健康不利的地方。
最后衷心地希望大家把家庭經營好，把心態(tài)調整好，把工作打理好，把身體調節(jié)好，把人生規(guī)劃好，在新的征程上，取得新的成績，展現(xiàn)新的風貌，在x這個大家庭中用心用情用力體現(xiàn)自身價值，為xx事業(yè)高質量發(fā)展攜手貢獻青春的智慧與力量！
近年來，x市x區(qū)深入貫徹落實xxxxx關于科技創(chuàng)新的重要講話精神，按照中央、省、市決策部署，堅定不移走開放創(chuàng)新、特色創(chuàng)新之路，圍繞“四個聚焦”，狠抓科技第一生產力，持續(xù)完善科技創(chuàng)新體系，全域實施創(chuàng)新攻堅行動，努力厚植高質量發(fā)展優(yōu)勢，取得了積極成效，順利通過國家知識產權強縣工程試點區(qū)驗收，成功創(chuàng)建省級高新技術產業(yè)園區(qū)，為全區(qū)經濟轉型升級、發(fā)展動能轉換提供了強有力支撐。2020年至今，x區(qū)規(guī)上工業(yè)增加值增速連續(xù)x年x市第一，2020年和今年一季度全區(qū)gdp增長在x市領先。
一是聚焦人才培養(yǎng)，建好科技創(chuàng)新“主力軍”。x區(qū)牢固樹立“科技的根本是人才，人才的培養(yǎng)在教育”理念，堅持把科教工作作為黨政一把手工程，高度重視青年科技人才成長，全力培養(yǎng)壯大科技創(chuàng)新主體。嚴格做到規(guī)劃、課時、教材、師資、考核“五落實”，在x市率先編寫科技教育校本教材x套，科技興趣活動課程普及率由x年x%提升到x%，創(chuàng)建“全國青少年科學調查體驗活動推廣示范學?！眡所、總數居x市第一，x小學、x學校被中國科協(xié)、教育部等六部委評為“全國科學調查體驗活動實施先進學?！?；近三年累計獲全國青少年科技創(chuàng)新大賽等次獎x件，獲獎數占全市x%，居全市第一；x件作品參加省x屆、市x屆青少年科技創(chuàng)新大賽，獲獎率分別名列全市第二、第一；x年、x年分別榮獲“全省青少年科技創(chuàng)新大賽基層優(yōu)秀組織獎”，x次被評為“市青少年科技創(chuàng)新大賽優(yōu)秀組織獎”，連續(xù)舉辦x屆青少年科技創(chuàng)新大賽、覆蓋率達x%。
二是聚焦全民參與，打好科技創(chuàng)新“總體戰(zhàn)”。利用“全國科普日”“雙創(chuàng)活動周”等重要節(jié)點，整合優(yōu)質資源，深化創(chuàng)新要素供給。深入開展“送科技下鄉(xiāng)”等活動，科普大篷車進農村、社區(qū)、校園、機關、企業(yè)“五進”活動惠及群眾x余萬人次。在全市率先建成科技扶貧在線平臺，解決農技類難題x余件，實施科技扶貧項目x個，高質量舉辦全市“科技扶貧在線”現(xiàn)場會，x從全市“試點”走向全市“示范”。開展流動科技館展廳巡展，接待參觀群眾近x萬人次，先后代表省市科協(xié)接待陜西省科協(xié)、甘肅省平涼市科協(xié)等x個省市單位現(xiàn)場觀摩學習，x巡展經驗受到參觀團一致好評。建成“x天府科技云服務中心”，注冊科技工作者x萬人、注冊人數全市第一，注冊率全市第二，被省科協(xié)稱贊為全省“縣級中心第一”，x模式在全省交流推廣。高質量舉辦創(chuàng)客大賽x屆，評選優(yōu)秀項目x個，x個項目獲省市獎項。累計申請專利x項，獲得專利授權x項；2020年xx、x機械、x等企業(yè)實施專利轉化項目x個，新增產值x億元。
三是聚焦區(qū)域協(xié)同，唱好科技創(chuàng)新“雙城記”。堅持把科技創(chuàng)新作為融入×地區(qū)雙城經濟圈建設、打造×一體化引領區(qū)的重要抓手，搶抓承辦×軸線區(qū)（市）縣協(xié)同發(fā)展聯(lián)盟×年年會機遇，強化區(qū)域交流合作。與×區(qū)、×縣簽訂科技創(chuàng)新戰(zhàn)略協(xié)議，達成科創(chuàng)大賽聯(lián)辦、科創(chuàng)品牌打造等×項合作事項，邀請×區(qū)科協(xié)觀摩全區(qū)青少年科技創(chuàng)新大賽等活動賽事，榮獲“×創(chuàng)×新”創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽×經濟圈專項賽二等獎×個、×杯創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽等次獎×個。聯(lián)合×等毗鄰區(qū)縣包裝儲備安潼未成年人關愛中心等“十四五”科創(chuàng)類項目×個、總投資×億元，為推進科技創(chuàng)新×一體化發(fā)展打下了堅實的項目基礎。
四是聚焦平臺建設，寫好科技創(chuàng)新“大文章”。堅持小財政發(fā)展大科技，近三年累計投入科教經費×萬元，年均增長達×%；累計整合各類項目資金×億元，強化科創(chuàng)基礎能力建設，建成×文化社科基地、×文化科普體驗園、中國沼氣科技博覽園、“×”紅薯科普示范園、三家大米稻漁研究院等科創(chuàng)基地×個。年度研發(fā)投入經費達到×萬元、較上年凈增×萬元；申報國家及省部級科技計劃項目×項，獲得經費支持×萬元。突出企業(yè)創(chuàng)新主體作用，著力增強企業(yè)家創(chuàng)新意識，促成產學研合作項目×個，省級科技平臺×家；建成省級科技孵化載體×家、市級以上研發(fā)機構×家、市級以上技術服務平臺×家、院士工作站×個；培育國家高新技術企業(yè)×家。依托創(chuàng)新鏈，提升產業(yè)鏈，×省級高新區(qū)規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)達到×家，實現(xiàn)產值×億元。圍繞“十四五”規(guī)劃，精心謀劃科技研發(fā)中心等“十四五”科技創(chuàng)新項目×個、總投資×億元，加快構建“全域科創(chuàng)”大格局。
下一步，×區(qū)將深入貫徹落實黨的__精神、×省委×屆×次全會精神、×市委×屆×次全會精神，按照高位推動、領導抓、抓領導，上下聯(lián)動、合力抓、抓合力，創(chuàng)新驅動、結合抓、抓結合的思路，堅守初心厚植創(chuàng)新土壤，堅持恒心傳承科技精神，堅定信心推進創(chuàng)新發(fā)展，全力建設×地區(qū)特色工業(yè)示范區(qū)和清潔能源示范基地、加快打造×一體化發(fā)展引領區(qū)，努力為×在×地區(qū)雙城經濟圈建設中實現(xiàn)中部崛起貢獻×力量。
崗前培訓講話稿優(yōu)秀范文。
新錄用公務員單位座談會講話篇二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
首先，我代表xx黨組對x位新同志加入x公務員隊伍表示衷心的祝賀！你們的到來，給x大家庭增添了新的血液和新的力量，是x展示新氣象的一個起點，更是x推進新發(fā)展的一個基礎。受疫情的影響，去年全省公務員考試推遲，又送冬季疫情的影響，你們的報道時間拖到了年后。你們是單位最年輕、最有生機、最有活力的力量，下面，我著重從三個方面談談自身的工作體會，希望大家在干事創(chuàng)業(yè)中獲得成就，在奮發(fā)有為中彰顯價值。
一、堅定信念、強化責任，做政治上的明白人，要實現(xiàn)自我個體向人民公仆的提升
一要提高站位，做到三個提升。一是思想要提升。加入x系統(tǒng)以后要胸懷生態(tài)大局，熱愛x事業(yè)。為什么現(xiàn)在人們特別熱衷于到森林里邊康養(yǎng)，就是因為x和文旅給康養(yǎng)奠定了良好的基礎。我們要理解x是什么，x是干什么的，我們自己怎么干，需要考慮什么問題。你們作為xx事業(yè)的管理者、實踐者、推動者，要想行動超前必須思想跟進，增強責任心、大局觀，始終堅信最美麗的地方在林區(qū)，最優(yōu)質的康養(yǎng)環(huán)境在林區(qū)，最燦爛的風景在林區(qū)，這是我們應有的一種自豪感。二是政治要提升。要樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，言行舉止必須與***、省委、黨組保持高度一致。公務員隊伍是個高度政治性的平臺，你們年輕人到了單位以后，會遇到不同的人、不同的事，要時刻保持平和的心態(tài)，冷靜穩(wěn)妥的處理好各種問題困難。這就好比只有生物多樣性才具有穩(wěn)定性，如果xxx畝森林都是一個樣，那么，隨之帶來的防火壓力和任務將會十分艱巨繁重。要把思想覺悟提起來，在工作、生活和社交等方面都要嚴格要求自己，做好表率示范，不該說的不說，不該做的不做。三是行動要提升。彰顯工作成效、體現(xiàn)個人價值，必須消除自由行為。要服從組織安排，聽從領導指揮，嚴守紀律規(guī)矩。當你感到管得嚴的時候，當規(guī)矩成為你工作和生活習慣的時候，那就是你進步的開端。
二要注重實踐，做到三心六勤。具體講“三心”是什么第一個是安心。安心是做好一切工作的前提，干任何事情都不能浮躁，年輕人最容易浮躁。安心就是要牢固樹立專業(yè)的思想，專心致志、一心一意地干工作。再過五年，當你們回過頭再看再想的時候，會發(fā)現(xiàn)按照領導們提出的要求、指明的路子奮斗前行，是成功的、正確的，將會為自己的行為與付出點贊，這是你們必須要有的一種耿氣，不能說不浮躁了就連底氣也沒了。你們以后會慢慢體會到，在x這個大家庭，雖然與有些單位相比，沒有位高權重的顯赫，沒有揮金如土的手筆，但是在那些單位一批批干部倒下去了，好多人的人生的價值不僅體現(xiàn)不出來，反而走進了昏暗的世界。x能給你們的是一種享受著康養(yǎng)生活、享受著超值生態(tài)的“福利”，這是多么榮幸的一件事情。我在x縣給他們四大班子講課的時候曾經提到，“馬云說過的一句話，再過十年世界上最稀缺的資源就是空氣，最好的資源就是森林和草原，每立方厘米負氧離子含量超過3000就達到療養(yǎng)的級別。x很多地方都達到了5000甚至7000，你們的縣委書記、縣長帶領全縣人民每天在這享受著生態(tài)福利，難道你們感到不滿足么！”這就是人們對美好生態(tài)環(huán)境的追求。美好生態(tài)環(huán)境由誰營造，就由我們大家來營造。所以，我們的事業(yè)是個偉大的事業(yè)，在座的各位局長、處長，包括干事心里都是很愉悅的。我認為，喜歡綠色的人就是樂觀的人，喜歡生態(tài)的人就是超凡脫俗的人，喜歡在綠色的生態(tài)中生活和工作的人，一定是一個充滿希望的人。第二個是真心。公務員首先是人民公仆，這是鐵定的概念。你們下去做工作大部分是跟農民打交道，下鄉(xiāng)掛職鍛煉是增進跟老百姓感情的重要手段。帶著真心感情去工作，是我們應有的一種狀態(tài)。最起碼要對農民有感情，對農村有興趣，對x有情懷，工作起來才有干勁。第三個是用心。用心就是要把熱情的態(tài)度和務實的精神結合起來，盡全力去開展工作，即使未達到預期目標，也永遠不留遺憾。
具體講“六勤”是什么第一要眼勤。要多看，要用系統(tǒng)的觀念看世界、看x。第二要手勤。要多寫，要綜合分析列清單、寫工作筆記。第三要腿勤。要多跑，要全面深入各個領域梳理問題和現(xiàn)象。第四要腦勤。要多想，要堅持從層次分析、提煉總結工作。第五要嘴勤。要多問，下去一定要多問，要收集情況，還得會問，這就需要語言藝術，不能無頭緒的問。第六要耳勤。要多聽，聽別人的意見，好的要聽，不好的也要聽，聽進去以后你再分析。不能聽不進去基層老百姓的意見，一說x不好，你這處室不好，你馬上不高興，得聽完再說，可能人家說的對呢。x是搞頂層設計的，整個的決策部署，關系到全省x能不能高質量發(fā)展，要堅持實事求是，做的不合適咱們得改。
三要強化責任，做到三個到位。一要知責到位。知責就是明確自己的責任，要樹立“先當綠葉后當紅花”的思想，堅持向領導學習，向同事學習，主動配合、協(xié)調各方，踏踏實實履行職責使命。二要擔責到位。要勇于擔當重任，絕對不能挑肥揀瘦，各處室要給新同志下任務、壓擔子，這是對干部的關心關愛，也是推進干部快速成長的法寶。就像組培的苗木放在實驗室里面它永遠也長不大，只有經過在圃外煉苗才能長成一株健壯苗子，只有植根于山川中才能培養(yǎng)成為棟梁之才。三要盡責到位。盡責就是要積極主動去辦事，要有“磨不推自轉”的工作狀態(tài)，要有吃苦耐勞精神，領導不推也能往前走，這是一種優(yōu)良的品格。
二、打牢基礎、掌握技能，做工作中的帶頭人，要實現(xiàn)一般公務員向專家型領導的提升
一要精準辦文。精準辦文不僅僅是辦公室的事情，所有
當前隱藏內容免費查看的單位部門都要做到精準辦文。精準辦文首先是文以立身，其次是文以輔政，兩者相輔相成。寫材料好的同志，成長的速度明顯快得多。寫好材料要從三個方面努力：一是積累素材。要養(yǎng)成多看、多問、多寫的好習慣，我每天晚上都要寫點東西，越寫腦子越活。二是注重提煉。注重提煉的基本功就是總結，總結能力提高，說話的層次感、藝術感就有，要善于把政治語言生態(tài)化，生態(tài)語言政治化，達到語言精準化的目標，這就是寫材料應有的一種境界。三是把好四關。第一個是政治關，政治上不能犯錯誤，尤其是領導講話原文，不能寫錯半句，逗號前后的話都要寫上。第二個是政策關，絕不能憑主觀臆斷改變相關政策表述，要替局黨組把好關、對文件把好關。第三個是格式關，辦文的格式不能錯，不同的文件要采用不同的格式。第四個是語言關，語言要精煉準確，經過深思熟慮，句式篇幅該短的短、該長的長。
二要周全辦會。機關各個處室每年都要舉辦大小會議、各類活動，如防火處啟動應急預案比舉辦個會議還復雜。要善于謀劃。在制定方案、起草文件、下發(fā)通知、后勤保障等方面細研究、硬作為，達到嚴謹高效的目標。要善于協(xié)調。對上要多匯報，對下要多溝通，對內要多取經，對己要多思考，只要達到“四個對”的效果，就能將會議辦好、辦出實效。要善于把控。辦會是一個系統(tǒng)工程，程序嚴謹復雜，要提前謀劃、靠前研究，每一次會議都要做好預案，會前考慮周全，會中做好防范，會后認真總結。
三要智慧辦事。第一，要強化法規(guī)意識，堅持依法依規(guī)辦事，堅決不能觸碰法律法規(guī)和紀律規(guī)矩的底線，做一個遵紀守法的實踐者、示范者。第二，要強化執(zhí)行力度，立說立行、馬上就辦，跟蹤督辦，落實到底，做一個雷厲風行的執(zhí)行者、推動者。第三，要強化科學規(guī)劃，科學謀劃，嚴謹工作，做一個細致認真、考慮周全的智慧者、謀劃者?？傊?，要通過智慧辦事，堅守底線、推進工作，確保事事有著落、件件有成效。
三、勤學修身、提升素質，做公務員隊伍的老實人，實現(xiàn)一般干部向先進人物的提升
一要勤奮好學。一是向書本學習。要根據需要學習，堅持以強化知識為目標，以主動學習為導向，做到自己有動力，工作有活力。二是向實踐學習。要根據工作學習，以專業(yè)知識為主加強學習，做到專業(yè)要精通，文化要提升，思路要理順，經驗要總結。三是向同事學習。這是一個謙虛積極的態(tài)度。主要以學習處人處事的藝術為主，與同事加強學習交流，切實做到處人要真誠，處事要真心，不斷凈化自己的生活圈、社交圈和工作圈。
二要團結干事。一是主動融入講團結。要注重團結，凝聚力量，兢兢業(yè)業(yè)工作，努力創(chuàng)造團結干事的良好氛圍。二是積極補位講合作。敢為積淀者才有發(fā)展的機遇，敢為綠葉者才有輝煌的成果?；ハ嘌a臺好戲連臺，互相拆臺一起垮臺。要加強合作，取長補短，增進團結。三是化解矛盾講和諧。面對矛盾問題，要與同事互相幫助，真誠相待，營造和諧環(huán)境，不要背后挑是非。
三要明哲修身。一是要有清正的廉潔意識。自覺加強主觀世界改造，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，這句話對每個人都適合，不要有太多的私心雜念。二是要有強烈的職業(yè)道德。思想要純潔，品行要端正，要愛崗敬業(yè)、敢于負責，遵守職業(yè)道德操守。三是要有健康的生活情趣。以身心的健康為出發(fā)點，養(yǎng)成一個健康的生活情緒、生活情操、生活情韻，不要讓時間白白流走，更不能去國家明令禁止，或者對自己身心健康不利的地方。
最后衷心地希望大家把家庭經營好，把心態(tài)調整好，把工作打理好，把身體調節(jié)好，把人生規(guī)劃好，在新的征程上，取得新的成績，展現(xiàn)新的風貌，在x這個大家庭中用心用情用力體現(xiàn)自身價值，為xx事業(yè)高質量發(fā)展攜手貢獻青春的智慧與力量！
新錄用公務員單位座談會講話篇三
11月18日，我有幸參加了銅仁市20xx年新錄用公務員初任培訓班，在這為期兩周的培訓里，我被市委黨校濃厚的學習氛圍以及黨校里各位學識淵博、親切友善的老師們深深感染了，在這個充滿黨性光輝的地方，在這個培訓黨員干部的主陣地，我作為一名新錄用公務員感到萬分的自豪與感激。在這段充實的學習時光里，市委黨校精心地為我們安排了豐富的學習課程以及多樣的學習形式，注重理論和實踐相結合，注重真知與感悟的并行，這次的培訓學習使我受益良多，感受頗深。在這里，我想結合這次培訓就如何成為一名合格的公務員談談自己的心得體會：
眾所周知，公務員是代表國家行使行政權力，管理社會公共事務的人員。而作為一名剛入職不久的公務員，必須了解到我國共產黨人的初心就是為中國人民謀幸福，為中華民族謀復興，我們的身份定位就是“人民的公仆”，我們一切工作的重心和出發(fā)點就是為了群眾。要站在廣大人民群眾的利益上開展工作，了解群眾疾苦，為他們做實事，謀幸福。在此次培訓之前，我深知公務員的個人價值是履行好這一份神圣的職責，為群眾的幸福生活和國家發(fā)展貢獻出一份自己的力量，而懷著這樣宏偉遠大目標的我對于未來怎樣將其落實到工作中是感到迷茫且不知所措的，所幸的是這次培訓為我解答了心中的疑惑。在任敬廷副校長為我們深入淺出地講解了不忘初心、牢記使命，為實現(xiàn)中華民族偉大復興作貢獻的理論知識之后，我感受到堅持與踐行初心是貫穿未來工作始終的一個思想地基，在未來的工作與生活中，我們應該時時刻刻銘記自己的職責與身份，堅持向黨看齊，不斷提升自己的政治素養(yǎng)和干事能力，把初心放在心中，做到無愧于自己，無愧于黨，無愧于人民，無愧于國家。
“學者非必為仕，而仕者必為學”。學習是人生永恒的課題，學習對于一個干部的成長與發(fā)展來說至關重要。作為一名基層公務員，我們必須樹立終身學習的良好意識，在時代發(fā)展日新月異的今天，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，跟上時代的步伐，掌握真知，學以致用，用理論指導實踐。結合自身學習經歷來說，我認為自己對于學習的態(tài)度和學習方式都有待加強，具體來說就是在學習上存在一定的倦怠思維和“拿來主義”，認為書本上或者老師說的都是真理，很少對學到的知識進行拆解與剖析，缺乏個人的思考與見解。在這次黨校培訓中，使我印象最為深刻的一課正是曹勇副校長提出的“學習與思考”這個課題。他以“學而不思則罔，思而不學則殆”這句千古名言作為這堂課的引子，引發(fā)我們對于這兩者關系的思考，隨之提到了“得意忘形”這個成語，如果按照現(xiàn)有的固定思維，我們只會認為這個成語是貶義，是形容淺薄的人稍稍得志，就高興得控制不住自己。可是老師說他看到這個成語的時候認為還有一層褒義的含義，意思是指學習要得到其中的真意內核而要忘記其外在的形式。隨之又用了《杯酒釋兵權》《不求甚解》等的歷史故事為我們詳細講解了思考在學習中的重要性，個人獨立思考能力在人生中的指導性，任何一個看似簡單而淺顯的事件背后都可能是一個時代背景里錯綜復雜關系交織下的產物，這指導我們要善于思考，要善于總結，在不斷的學習充電的人生旅途中找到最適合自己的學習方法，做到學習與思考并重，學習與工作并行。
俗話說，一個籬笆三個樁，一個好漢三個幫。個人的力量再強大，也抵不過群體的智慧和團隊的力量。任何一個工作都離不開以人為中心的核心要素，尤其是公務員這個職業(yè)，在基層工作的我們每天都會與各式各樣的群眾打交道，和同事打交道，和領導打交道，人際溝通與交流合作是我們日常工作中十分重要的一環(huán)。在參加這次培訓之前，我和這一百多位陌生的朋友只是一個個分散的個體，分散在我市的各個單位上，但通過黨校的組織，我們組成了一個龐大的學習集體，通過日常的學習和交流，我們在這短暫的12日學習生活中結下了深厚的友誼，正是因為集體，我們才感到學習的樂趣，這正是集體帶給我們的快樂。同時為了方便我們開展學習活動，老師將我們分成了四個小組，通過小組間的交流與了解，我所在的小組成員從陌生到熟悉，再到同志般的團結友愛，很大程度上是通過團隊的共同活動得以實現(xiàn)的。從日常交流學習心得再到戶外拓展活動的拔河比賽中，我們都展示出分工合作以及團結一心的集體力量，通過與其他小組的競爭加強了我們對團隊的認可感和凝聚力，同時團隊之間的互相加油鼓舞的儀式也強化了對團體的認同。人都是社會人，不能獨立于社會而存在發(fā)展，有了人才團隊，才有了社會分工，才能推動我國各個領域朝著高精尖不斷發(fā)展邁進。我們只有學會與人合作，善于傾聽他人的意見建議，才能推動自身不斷發(fā)展，才能更好地開展工作，才能成為一名合格的公務員。
“漫漫其修遠兮，吾將上下而求索?！倍虝旱某跞闻嘤栯m然結束了，但是我的學習生涯不會結束。我將懷著最誠摯的初心，報以昂的熱情，把所學到的知識運用到日常工作中，努力學習工作，嚴于律己，做一名讓組織放心，令群眾信賴的合格公務員。
新錄用公務員單位座談會講話篇四
首先，我代表xx黨組對x位新同志加入x公務員隊伍表示衷心的祝賀！你們的到來，給x大家庭增添了新的血液和新的力量，是x展示新氣象的一個起點，更是x推進新發(fā)展的一個基礎。受疫情的影響，去年全省公務員考試推遲，又送冬季疫情的影響，你們的報道時間拖到了年后。你們是單位最年輕、最有生機、最有活力的力量，下面，我著重從三個方面談談自身的工作體會，希望大家在干事創(chuàng)業(yè)中獲得成就，在奮發(fā)有為中彰顯價值。
一、堅定信念、強化責任，做政治上的明白人，要實現(xiàn)自我個體向人民公仆的提升。
一要提高站位，做到三個提升。一是思想要提升。加入x系統(tǒng)以后要胸懷生態(tài)大局，熱愛x事業(yè)。為什么現(xiàn)在人們特別熱衷于到森林里邊康養(yǎng)，就是因為x和文旅給康養(yǎng)奠定了良好的基礎。我們要理解x是什么，x是干什么的，我們自己怎么干，需要考慮什么問題。你們作為xx事業(yè)的管理者、實踐者、推動者，要想行動超前必須思想跟進，增強責任心、大局觀，始終堅信最美麗的地方在林區(qū)，最優(yōu)質的康養(yǎng)環(huán)境在林區(qū)，最燦爛的風景在林區(qū)，這是我們應有的一種自豪感。二是政治要提升。要樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，言行舉止必須與中央、省委、黨組保持高度一致。公務員隊伍是個高度政治性的平臺，你們年輕人到了單位以后，會遇到不同的人、不同的事，要時刻保持平和的心態(tài)，冷靜穩(wěn)妥的處理好各種問題困難。這就好比只有生物多樣性才具有穩(wěn)定性，如果xxx畝森林都是一個樣，那么，隨之帶來的防火壓力和任務將會十分艱巨繁重。要把思想覺悟提起來，在工作、生活和社交等方面都要嚴格要求自己，做好表率示范，不該說的不說，不該做的不做。三是行動要提升。彰顯工作成效、體現(xiàn)個人價值，必須消除自由行為。要服從組織安排，聽從領導指揮，嚴守紀律規(guī)矩。當你感到管得嚴的時候，當規(guī)矩成為你工作和生活習慣的時候，那就是你進步的開端。
二要注重實踐，做到三心六勤。具體講“三心”是什么?第一個是安心。安心是做好一切工作的前提，干任何事情都不能浮躁，年輕人最容易浮躁。安心就是要牢固樹立專業(yè)的思想，專心致志、一心一意地干工作。再過五年，當你們回過頭再看再想的時候，會發(fā)現(xiàn)按照領導們提出的要求、指明的路子奮斗前行，是成功的、正確的，將會為自己的行為與付出點贊，這是你們必須要有的一種耿氣，不能說不浮躁了就連底氣也沒了。你們以后會慢慢體會到，在x這個大家庭，雖然與有些單位相比，沒有位高權重的顯赫，沒有揮金如土的手筆，但是在那些單位一批批干部倒下去了，好多人的人生的價值不僅體現(xiàn)不出來，反而走進了昏暗的世界。x能給你們的是一種享受著康養(yǎng)生活、享受著超值生態(tài)的“福利”，這是多么榮幸的一件事情。我在x縣給他們四大班子講課的時候曾經提到，“馬云說過的一句話，再過十年世界上最稀缺的資源就是空氣，最好的資源就是森林和草原，每立方厘米負氧離子含量超過3000就達到療養(yǎng)的級別。x很多地方都達到了5000甚至7000，你們的縣委書記、縣長帶領全縣人民每天在這享受著生態(tài)福利，難道你們感到不滿足么！”這就是人們對美好生態(tài)環(huán)境的追求。美好生態(tài)環(huán)境由誰營造，就由我們大家來營造。所以，我們的事業(yè)是個偉大的事業(yè)，在座的各位局長、處長，包括干事心里都是很愉悅的。我認為，喜歡綠色的人就是樂觀的人，喜歡生態(tài)的人就是超凡脫俗的人，喜歡在綠色的生態(tài)中生活和工作的人，一定是一個充滿希望的人。第二個是真心。公務員首先是人民公仆，這是鐵定的概念。你們下去做工作大部分是跟農民打交道，下鄉(xiāng)掛職鍛煉是增進跟老百姓感情的重要手段。帶著真心感情去工作，是我們應有的一種狀態(tài)。最起碼要對農民有感情，對農村有興趣，對x有情懷，工作起來才有干勁。第三個是用心。用心就是要把熱情的態(tài)度和務實的精神結合起來，盡全力去開展工作，即使未達到預期目標，也永遠不留遺憾。
具體講“六勤”是什么?第一要眼勤。要多看，要用系統(tǒng)的觀念看世界、看x。第二要手勤。要多寫，要綜合分析列清單、寫工作筆記。第三要腿勤。要多跑，要全面深入各個領域梳理問題和現(xiàn)象。第四要腦勤。要多想，要堅持從層次分析、提煉。
總結。
工作。第五要嘴勤。要多問，下去一定要多問，要收集情況，還得會問，這就需要語言藝術，不能無頭緒的問。第六要耳勤。要多聽，聽別人的意見，好的要聽，不好的也要聽，聽進去以后你再分析。不能聽不進去基層老百姓的意見，一說x不好，你這處室不好，你馬上不高興，得聽完再說，可能人家說的對呢。x是搞頂層設計的，整個的決策部署，關系到全省x能不能高質量發(fā)展，要堅持實事求是，做的不合適咱們得改。
三要強化責任，做到三個到位。一要知責到位。知責就是明確自己的責任，要樹立“先當綠葉后當紅花”的思想，堅持向領導學習，向同事學習，主動配合、協(xié)調各方，踏踏實實履行職責使命。二要擔責到位。要勇于擔當重任，絕對不能挑肥揀瘦，各處室要給新同志下任務、壓擔子，這是對干部的關心關愛，也是推進干部快速成長的法寶。就像組培的苗木放在實驗室里面它永遠也長不大，只有經過在圃外煉苗才能長成一株健壯苗子，只有植根于山川中才能培養(yǎng)成為棟梁之才。三要盡責到位。盡責就是要積極主動去辦事，要有“磨不推自轉”的工作狀態(tài)，要有吃苦耐勞精神，領導不推也能往前走，這是一種優(yōu)良的品格。
二、打牢基礎、掌握技能，做工作中的帶頭人，要實現(xiàn)一般公務員向專家型領導的提升。
一要精準辦文。精準辦文不僅僅是辦公室的事情，所有的單位部門都要做到精準辦文。精準辦文首先是文以立身，其次是文以輔政，兩者相輔相成。寫材料好的同志，成長的速度明顯快得多。寫好材料要從三個方面努力：一是積累素材。要養(yǎng)成多看、多問、多寫的好習慣，我每天晚上都要寫點東西，越寫腦子越活。二是注重提煉。注重提煉的基本功就是總結，總結能力提高，說話的層次感、藝術感就有，要善于把政治語言生態(tài)化，生態(tài)語言政治化，達到語言精準化的目標，這就是寫材料應有的一種境界。三是把好四關。第一個是政治關，政治上不能犯錯誤，尤其是領導講話原文，不能寫錯半句，逗號前后的話都要寫上。第二個是政策關，絕不能憑主觀臆斷改變相關政策表述，要替局黨組把好關、對文件把好關。第三個是格式關，辦文的格式不能錯，不同的文件要采用不同的格式。第四個是語言關，語言要精煉準確，經過深思熟慮，句式篇幅該短的短、該長的長。
二要周全辦會。機關各個處室每年都要舉辦大小會議、各類活動，如防火處啟動應急預案比舉辦個會議還復雜。要善于謀劃。在制定方案、起草文件、下發(fā)通知、后勤保障等方面細研究、硬作為，達到嚴謹高效的目標。要善于協(xié)調。對上要多匯報，對下要多溝通，對內要多取經，對己要多思考，只要達到“四個對”的效果，就能將會議辦好、辦出實效。要善于把控。辦會是一個系統(tǒng)工程，程序嚴謹復雜，要提前謀劃、靠前研究，每一次會議都要做好預案，會前考慮周全，會中做好防范，會后認真總結。
三要智慧辦事。第一，要強化法規(guī)意識，堅持依法依規(guī)辦事，堅決不能觸碰法律法規(guī)和紀律規(guī)矩的底線，做一個遵紀守法的實踐者、示范者。第二，要強化執(zhí)行力度，立說立行、馬上就辦，跟蹤督辦，落實到底，做一個雷厲風行的執(zhí)行者、推動者。第三，要強化科學規(guī)劃，科學謀劃，嚴謹工作，做一個細致認真、考慮周全的智慧者、謀劃者?？傊ㄟ^智慧辦事，堅守底線、推進工作，確保事事有著落、件件有成效。
一要勤奮好學。一是向書本學習。要根據需要學習，堅持以強化知識為目標，以主動學習為導向，做到自己有動力，工作有活力。二是向實踐學習。要根據工作學習，以專業(yè)知識為主加強學習，做到專業(yè)要精通，文化要提升，思路要理順，經驗要總結。三是向同事學習。這是一個謙虛積極的態(tài)度。主要以學習處人處事的藝術為主，與同事加強學習交流，切實做到處人要真誠，處事要真心，不斷凈化自己的生活圈、社交圈和工作圈。
二要團結干事。一是主動融入講團結。要注重團結，凝聚力量，兢兢業(yè)業(yè)工作，努力創(chuàng)造團結干事的良好氛圍。二是積極補位講合作。敢為積淀者才有發(fā)展的機遇，敢為綠葉者才有輝煌的成果?；ハ嘌a臺好戲連臺，互相拆臺一起垮臺。要加強合作，取長補短，增進團結。三是化解矛盾講和諧。面對矛盾問題，要與同事互相幫助，真誠相待，營造和諧環(huán)境，不要背后挑是非。
三要明哲修身。一是要有清正的廉潔意識。自覺加強主觀世界改造，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，這句話對每個人都適合，不要有太多的私心雜念。二是要有強烈的職業(yè)道德。思想要純潔，品行要端正，要愛崗敬業(yè)、敢于負責，遵守職業(yè)道德操守。三是要有健康的生活情趣。以身心的健康為出發(fā)點，養(yǎng)成一個健康的生活情緒、生活情操、生活情韻，不要讓時間白白流走，更不能去國家明令禁止，或者對自己身心健康不利的地方。
最后衷心地希望大家把家庭經營好，把心態(tài)調整好，把工作打理好，把身體調節(jié)好，把人生規(guī)劃好，在新的征程上，取得新的成績，展現(xiàn)新的風貌，在x這個大家庭中用心用情用力體現(xiàn)自身價值，為xx事業(yè)高質量發(fā)展攜手貢獻青春的智慧與力量！
同志們：
剛才，各支部匯報了2020年度工作開展情況，機關紀委傳達了市紀委×屆×次全會精神、匯報了2021年黨風廉政建設工作打算；機關黨委通報了去年部機關黨建工作情況，對今年部機關黨建工作作了落地落細的具體安排；市直機關工委×務副書記作了點評，請大家認真抓好落實。下面，我就進一步做好部機關黨建和黨風廉政建設工作，講三個方面問題：
第一，方向問題：部機關黨建工作方向在哪里?
方向問題，任何時候都至關重要。習總書記對機關黨建工作作出了一系列重要論述，為做好部機關黨建工提供了根本遵循，我們必須堅定用以指引工作，確保方向正確、航向不偏。
（一）深刻把握部機關黨建工作最堅定的政治方向，把“講政治、鑄忠誠”作為首位要求貫穿工作始終。習總書記指出，“只有堅持和加強黨的全面領導，堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，以黨的政治建設為統(tǒng)領，才能永葆中央和國家機關作為政治機關的鮮明本色?！边@既是對中央國家機關的要求，也是各級機關加強黨的建設的“綱”和“本”。組織部門首先是政治機關，政治屬性是第一屬性。做好部機關黨建工作，必須旗幟鮮明講政治，堅持黨組織領導、落實黨組織決定，謀劃推進工作要站穩(wěn)政治立場、對標政治要求、考慮政治影響；必須履職盡責鑄忠誠，部機關干部選拔要突出政治標準、部機關干部教育要注重政治熏陶、服務中心要強化政治功能，彰顯政治建設在市委組織部機關黨建中的統(tǒng)領地位。
（二）深刻把握部機關黨建工作最鮮明的價值取向，把“服務中心、建設隊伍”作為核心任務抓力抓實。習總書記指出，“機關黨建工作任務很多，核心是服務中心、建設隊伍，促進本部門本單位各項任務的完成。”今年，我們既肩負抓好干部、人才、基層黨建工作這一主業(yè)，又面臨服務決勝脫貧攻堅、城鄉(xiāng)基層治理、老區(qū)振興發(fā)展這一時代重任。做好部機關黨建工作，必須認清中心任務、緊跟中心大局，堅持圍繞中心抓黨建、抓好黨建促中心，推動機關黨建與組織業(yè)務工作深度融合、同頻共振。今年，要重點圍繞打贏脫貧攻堅戰(zhàn)推動機關干部下沉幫扶、圍繞鍛造高素質機關干部實施能力培訓、圍繞完成年度任務發(fā)揮統(tǒng)攬全局作用，把機關黨建優(yōu)勢轉化為組織工作高質量發(fā)展的強大力量。
（三）深刻把握部機關黨建工作最突出的目標導向，把“走在前、作表率”作為目標定位矢志不渝追求。習總書記強調，“機關黨建工作必須適應新形勢新任務的需要，走在黨的基層組織建設的前頭?！苯M織部門本身就是黨建工作職能部門，部機關黨建工作抓得好不好、質量高不高，不僅是“手藝”問題、“面子”問題，更重要的是對其他部門、其他領域黨建具有“風向標”作用。做好部機關黨建工作，必須堅持取法乎上標準，工作謀劃要高一籌，站得更高、看得更遠，不甘現(xiàn)狀、敢于突破；工作推進要快一步，立說立行、說干就干，時間趕在前、工作做在前；工作成效要優(yōu)一等，推動部機關干部做高舉旗幟的表率、服務大局的表率、嚴實作風的表率，為全市機關打頭陣、為全市干部帶好頭。
第二，任務問題：部機關黨建工作重點抓什么?
今年，組織部大事多、要事多，部機關黨建工作服務中心大局任務重、擔子重，機關黨委要扛牢主責、抓實主業(yè)，分清主次、抓住重點，扎扎實實做好五個方面工作。
（一）堅持政治建部，在錘煉絕對忠誠的政治品格上走在前。對黨忠誠是組織部門最核心的政治基因、組工干部最鮮明的政治品格，是部機關黨建工作的首位要求、首要任務。要抓好習近平新時代中國特色社會主義思想學習教育，邀請專家學者輔導學、推薦干部代表示范領學、開展黨支部集中研學，引導部機關干部自覺主動學、及時跟進學、篤信篤行學。要認真落實“不忘初心、牢記使命”制度，加強部機關干部理想信念教育、紅色基因教育、對黨忠誠教育，組織部機關干部走進紅色教育基地洗滌靈魂，加強政治品格淬煉。要自覺把組織工作置于黨組織的絕對領導之下，堅決做到選干部配班子堅持政治標準，抓基層打基礎強化政治功能，建隊伍聚人才注重政治引領，以忠實履職的實際行動，彰顯組工干部的忠誠品質。要嚴肅黨內政治生活，從嚴落實“三會一課”、主題黨日、談心談話等制度，加強部機關干部經常性政治體檢，及時清除“雜質”。
（二）堅持學習強部，在鍛造適時適勢的答卷本領上走在前。要開展部機關干部“大練兵”，把學習作為提升本領、勝任崗位的重要途徑。要突出業(yè)務精湛，讓人人成為“政策通”。組織工作政策性、業(yè)務性、專業(yè)性強，精通政策、精通業(yè)務是基本要求，堅持把組工大講壇、書香組工等活動辦起來，推動部機關干部吃透組工政策、掌握業(yè)務知識，做到開口能說得清、上臺能講得明、工作能干得好，成為組織工作的行家里手。要突出能力多樣，讓人人成為“多面手”。落實好跟班學習、在職培訓等制度，搭建好部機關干部“充電蓄能”平臺，加強對經濟發(fā)展、社會治理、產業(yè)培育等知識學習，為部機關干部今后成長“鋪好路”。部機關干部要常懷“空杯心態(tài)”，自覺“更心換腦”，破除“能力恐慌”。要突出實踐歷練，讓人人成為“實干家”。結合部機關干部個人意愿，落實定期輪崗、上派下掛制度，年內統(tǒng)籌推薦一定數量的干部到上級部門學習鍛煉、到基層一線摔打磨練。部機關干部還要勇于到基層一線、重大項目、復雜環(huán)境中經風雨、見世面、壯筋骨、長才干。
（三）堅持服務立部，在建設高質高效的模范部門上走在前。機關黨建工作本質上是服務工作，要圍繞服務中心、服務職工、服務群眾提升工作質量，努力建設服務型機關。要在服務中心上體現(xiàn)機關效能。建立健全運轉高效的機關黨建工作體系，推動部班子成員、科室負責人、支部書記及委員既各司其職、又密切配合，提升服務中心的實效；要抓好“五好黨支部”創(chuàng)建活動，落實好“五個基本”，把組織優(yōu)勢轉化為機關治理效能。要在服務職工上體現(xiàn)組織溫暖。經常到科室去“轉悠”，了解他們的工作情況、家庭困難、心理狀況，對工作上有困難的要想法子解決，對生活上有難處的要落實好慰問制度，對想干事、能干事、干成事的要重點培養(yǎng)，讓他們暖心、舒心、安心。要在服務群眾上體現(xiàn)幫扶力度。持續(xù)保持駐村幫扶和干部結對幫扶工作不松勁、不閃火，全面對標“兩不愁三保障”，下沉到幫扶戶逐項過篩子、補短板，把工作抓細抓實，圓滿完成全國脫貧攻堅普查這一“終極大考”。
（四）堅持和諧興部，在培樹活潑熱情的機關文化上走在前。組工文化是組織部門的“精氣神”，我們既要傳承“講政治、重公道、業(yè)務精、作風好”的組工基因，也要培樹“和諧、團結、陽光、活潑”的精神風貌，讓部機關既有“家風”、更有“家味”。要打造正氣充盈的機關生態(tài)。大力倡導忠誠老實、光明坦蕩、苦干實干等價值觀，堅決抵制說一套做一套、對上一套對下一套的不忠誠，堅決抵制遇到事情往外推、崗位職責往下推的不擔當。要打造陽光活潑的濃厚氛圍。組織部門不光是嚴肅，也要有活潑。要組織開展豐富多彩的文體活動，拓展部機關干部的興趣，引導他們陶冶情操、強健體魄，增強部機關活力、隊伍凝聚力。要打造舒心暖心的溫馨家庭。發(fā)揚“傳幫帶”傳統(tǒng)，對年輕干部、新進人員工作上多指點、少指責，當好“師長”，生活上常過問、解好難，當好“兄長”；對借調人員要格外關心，為他們開展工作創(chuàng)造條件、鍛煉成長給予關心，不能是來了不認識、走了不知道，不能是只管壓擔子、不會指路子，不能是只問哪里來、不問去哪里，讓他們感到組織部愛才更敬才、用才也礪才。
（五）堅持從嚴治部，在打造風清氣正的政治機關上走在前。組織部門是管黨員、管干部、管人才的職能部門，必須自身過硬，才能站得正、干得好。要以嚴管彰顯厚愛。認真落實黨風廉政建設和反腐敗工作要求，圍繞干部選任、招錄招考、財務管理等查找廉政風險點，建立和落實廉政高風險崗位人員談話提醒制度，抓好紀律教育、政德教育、家風教育，深化以案為鑒、以案促改，強化隊伍日常監(jiān)管。要自覺接受駐部紀檢組監(jiān)督，全力支持和配合紀檢組工作。要以實干催生實效。不得隨意抬高會議規(guī)格，該減的會要減下來、不必要發(fā)的文不要發(fā)，騰出更多精力干實事、抓落實、出實效；要持續(xù)抓好中央和省、市作風建設相關規(guī)定落實，防止形式主義、官僚主義“回潮”。要以保密堅守忠誠。組織部作為黨委的核心部門，要時刻堅守對黨忠誠的政治品格，堅持把保密工作作為組織工作的生命線，把堅守保密紀律作為部機關作風建設的重要內容，不該打聽的不要打聽、不能講的絕對不講。機關黨委、辦公室要教育部機關干部，特別是新進人員牢樹保密意識、嚴守保密紀律，繃緊保密這根弦、守住保密這根線。信息中心要加強對涉密載體、涉密網絡和計算機的管理，確保不出漏洞、不出事故。要以心正引領行正。組織工作職能特殊，組工干部容易成為圍獵對象，大家要有“危而能守、誘而不動”的自律定力，堅決抵制“賭博斂財”、收受電子紅包和家庭“私房菜”等現(xiàn)象，修身慎行、懷德自重，慎獨慎微、慎終如始，嚴格按政策辦、按規(guī)矩辦，確保干成事、不出事。
第三，方法問題：部機關黨建工作如何抓得好?
做好機關黨建工作，出路在思路、成敗在方法。要適應新形勢新要求，運用科學思維方法謀事干事成事，不斷提升工作質量和水平。
（一）要從調研入手找問題，破解“燈下黑”。調查研究是謀事之基、成事之道。重視和加強調查研究也是我一直在強調的。要以軟弱渙散基層黨組織排查和整頓工作為抓手，對部機關黨建工作、3個黨支部，一項一項“過篩子”、一個一個“號號脈”，特別要圍繞部機關生態(tài)環(huán)境、部機關干部精神狀態(tài)、落實重點任務、干部結對幫扶等方面重點查找，把問題揪出來、根子挖出來，拉出單子、開出方子，抓緊改、改到位，堅決避免部機關黨建工作弱化、虛化、軟化。
（二）要以創(chuàng)新為源去謀劃，打造“新氣象”。機關黨建工作不僅要守正，也要有創(chuàng)新。要持續(xù)推進理念思路、工作方法創(chuàng)新，謀劃工作要把上級機關黨建部署與組織工作結合起來，與組工干部隊伍特征結合起來，與我市資源稟賦結合起來，在干部素質提升、政治淬煉、脫貧攻堅后續(xù)幫扶等方面出新招、使硬招，不能上下一般粗、左右一個樣，增強吸引力感染力，但也不能為創(chuàng)新而創(chuàng)新，搞一些花里胡哨的東西，既要創(chuàng)新也要務實。
（三）要借眾人之力抓推進，奏響“大合唱”。機關黨建工作是一項系統(tǒng)工程，不只是機關黨委的事，大家都要找準位置、主動作為。部班子成員要認真履行“一崗雙責”，重視機關黨的建設，支持機關黨委工作，抓好分管科室基層黨建及黨風廉政建設。各科室、中心要把業(yè)務和黨建放在同等重要位置，把抓好黨建作為提升業(yè)務的重要途徑，積極參加黨辦組織的活動，落實機關黨委對部機關黨建工作的安排。辦公室要在機關黨建經費預算、活動場地等方面及時跟進，確保機關黨建工作保障有力。
同志們，黨建強，則人心聚、事業(yè)興。做好部機關黨建和黨風廉政建設工作，意義重大、作用巨大。我們要堅定以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，創(chuàng)新謀劃、聚力推動，確保部機關黨建及黨風廉政建設工作始終干在實處、走在前列，不斷開創(chuàng)新局面、展現(xiàn)新氣象。
新錄用公務員初任培訓學習心得體會。
新錄用公務員單位座談會講話篇五
同志們：
今天，我們在山西省財政稅務專科學校專門組織新錄用公務員初任培訓班，對新考進山西省地稅系統(tǒng)工作的204名公務員進行初任培訓，培訓的目的是為了使大家了解地稅事業(yè)的職能特點，明確自己肩負的使命，掌握開展工作所必備的知識技能，提高履行崗位職責的能力，把自己鍛煉成一名合格的地稅干部。在座的各位都接受過良好的教育，有著較高的素質，通過筆試、面試等層層選拔，過關斬將，脫穎而出的。首先，我代表省局黨組對你們加入山西地稅這個大家庭表示熱烈的歡迎和誠摯的祝賀！看到各位風華正茂、意氣風發(fā)、精神飽滿、熱情高漲，我從心底里感到高興，同時也為山西地稅事業(yè)的興旺發(fā)達充滿信心。從現(xiàn)在開始，你們將會進入新的角色，面對新的工作，接受新的挑戰(zhàn)。為使大家在人生新的起點上開好頭、起好步，省局黨組研究決定對大家進行一次全面系統(tǒng)的初任培訓。下面，我講三點意見。
稅收歷史悠久，在國家產生之初就已出現(xiàn)，是歷史上最早出現(xiàn)的財政范疇，國家行使職能需要通過稅收來實現(xiàn)。據《史記》記載，在中國第一個奴隸制國家夏代的“貢”是中國稅收的雛型。夏、商、周三代的貢法、助法、徹法是中國稅收制度的原始形態(tài)，奴隸制后期的“關市之賦”、“山澤之賦”是早期的工商稅收，公元前魯國的“初稅畝”是最早對私人土地征稅的法律，按平均產量對土地征稅。后來，“賦”和“稅”就往往并用了，統(tǒng)稱賦稅。秦漢時，分別征收土地稅、壯丁稅和戶口稅。明朝攤丁入畝，按土地征稅。清末，租稅成為多種捐稅的統(tǒng)稱。農民向地主繳納實物曰租，向國家交納貨幣曰稅。古代稅收主要是用于祭天、祭祖和戰(zhàn)爭的，沒有稅收國家就無法正常運轉。
如今在發(fā)展社會主義市場經濟的過程中，稅收承擔著組織財政收入、調控經濟、調節(jié)社會分配的職能。稅收收入是國家財政收入的最主要來源。馬克思指出：“賦稅是政府機器的經濟基礎，而不是其他任何東西。”“國家存在的經濟體，文明社會付出的代價?！边@些都說明了稅收對于國家經濟生活和社會文明的重要作用。目前，我國每年財政收入的90%以上來自稅收，其地位和作用越來越重要。有一句話說得非常好：“正是稅收托起了我們國家市場經濟的擎天大廈?！笔堑?，正是有了稅收，我們才能夠搞好我們的教育，搞好我們的醫(yī)療，搞好我們的環(huán)境保護和對貧困地區(qū)的支持、對弱勢群體的社會保障，保障和改善民生等等，可見稅收對于國家來說有多么重要。
在座的各位，大部分都是從學?？歼M地稅隊伍工作，也有一小部分是從企業(yè)事業(yè)單位考入地稅工作，你們是地稅系統(tǒng)補充的新鮮血液，重任在肩。面對新的環(huán)境，你們要盡快從“校園人”向“公職人”角色轉變，從企事業(yè)人員向稅務干部角色轉變，充分認識稅收的重要性，為做一名稅務干部而自豪，自覺肩負起；歷史使命。把稅收工作作為自己一生的事業(yè)，努力奮斗。
我省地稅機構組建于7月，稅制改革，從原山西省稅務局分設出來，現(xiàn)有11個市局、186個縣（市、區(qū)）分局、167個辦稅服務廳、856個稅務所，16000余名干部職工。主要負責征收營業(yè)稅、資源稅、企業(yè)所得稅、個人所得稅、土地使用稅、城市維護建設稅、印花稅、房產稅、車船使用稅、土地增值稅、煙葉稅、耕地占用稅、契稅等13個稅種，以及煤炭可持續(xù)發(fā)展基金、采礦排水水資源費、教育費附加、價格調控基金、文化事業(yè)建設費、殘疾人就業(yè)保障金、河道工程維護管理費、工會經費、地方教育附加、民兵預備役統(tǒng)籌費、城鎮(zhèn)退役士兵安置任務有償轉移資金等11項規(guī)費基金。目前全省地稅共有納稅戶45.8萬戶。
我省地稅經過多年的建設和發(fā)展，取得了豐碩的成果，為我省轉型跨越發(fā)展作出了積極貢獻，主要表現(xiàn)在一下幾個方面。一是堅持以組織收入為中心，地稅收入規(guī)模突破1000億元。--，全系統(tǒng)累計組織各項收入4041.7億元，各項收入規(guī)模由的228.41億元增長到的1067.51億元，年均增長29.3%，六年增長4.7倍。地稅收入總量一舉突破千億大關，對山西地稅來說具有里程碑意義，它標志著山西地稅邁入了新的發(fā)展區(qū)間，意味著我省轉型跨越發(fā)展具有了更加雄厚的財力。二是努力推進地稅現(xiàn)代化、信息化建設，實現(xiàn)歷史性突破。作為六個全國試點省份之一，按照國家稅務總局部署，積極推進金稅三期試點，得到總局充分肯定。新綜合征管軟件在全省上線，建成了覆蓋省市縣所四級的廣域網絡，成為全國地稅系統(tǒng)較早實現(xiàn)征管數據省級集中的省份，實現(xiàn)了稅收征管的歷史性變革和稅收管理方式的根本性轉變。三是率先推行“兩制”、“兩個操作示范”，引起高層和學術界高度關注。，在省直部門中率先出臺涉稅事項首辦負責制和限時辦結制，將所有涉稅事項的總辦理時限壓縮40%，得到省委省政府和總局充分肯定。，研發(fā)推行“兩個操作示范”，在全系統(tǒng)構筑了統(tǒng)一規(guī)范的標準化工作模式，為建設服務型政府、推進政府制度創(chuàng)新提供了一個樣本，入選國家985規(guī)劃，成為教育部人文社會科學年度重大項目案例研究成果，新華社在專供中央政治局領導參閱的內參清樣上進行了報道。四是全力推進基層基礎建設，基層面貌發(fā)生深刻變化。六年來，省市縣三級累計投資2.98億元，新建改建321個稅務所和132個辦稅服務廳，投入3.29億元為基層配發(fā)1.5萬臺微機、2207輛征收用車、4070臺打印機、316臺復印機等征管服務設備，基層工作生活條件明顯改善，經費裝備保障水平明顯提升。五是全面加強稅收法治建設，依法治稅取得明顯成效。在堅持“依法征稅，應收盡收，堅決不收過頭稅，堅決防止和制止越權減免稅”的基礎上，我們在全系統(tǒng)大力倡導了“不落實優(yōu)惠政策也是收過頭稅”的理念。以“讓納稅更便利，讓執(zhí)法更規(guī)范”為原則，我們組織全系統(tǒng)開展了稅收業(yè)務流程再造，積極推進以“強化管理、規(guī)范運行、簡化環(huán)節(jié)、優(yōu)化服務、提高質效、防控風險”為目標，引起了有關部門的高度關注，得到了省委省政府、省紀委領導的充分肯定。深入推行稅收執(zhí)法責任制，在全國稅務系統(tǒng)率先開展“規(guī)范執(zhí)法示范單位”和“依法治稅示范單位”創(chuàng)建活動，省局被評為全省“依法行政十佳單位”和“依法治理標兵單位”。完成一級稽查改革，推行分級分類稽查，開展專項檢查和專項整治，狠抓重點稅源檢查和大要案件查處，打擊發(fā)票違法犯罪活動，累計查補收入40.43億元。六是創(chuàng)新征管體制機制，征管質效顯著提升。全面深化信息管稅，初步構建了省市縣所縱向互動和稅源監(jiān)控、稅收分析、納稅評估、稅務稽查“四位一體”橫向聯(lián)動的稅源管理機制。不斷推進征管創(chuàng)新，財產行為稅稅源監(jiān)控平臺建設、車船稅征管、房地產稅收一體化管理、應用房地產評估技術加強存量房交易稅收征管等經驗在全國推廣，財稅庫銀橫向聯(lián)網電子繳稅工作被省勞動競賽委員會榮記集體一等功。重點稅源監(jiān)控管理體系逐步健全，監(jiān)控收入比重居全國首位。網上申報系統(tǒng)推廣取得重大進展，所有征收單位、11.5萬戶納稅人開通網上申報繳稅。網絡發(fā)票管理系統(tǒng)推廣進展順利，1.69萬戶企業(yè)安裝了開票軟件。發(fā)票查詢系統(tǒng)推廣成效顯著，成為地稅網站點擊率最高的版塊之一。
煤炭可持續(xù)發(fā)展基金征管開創(chuàng)良好局面，形成了以203號政府令為核心，以自主研發(fā)的基金征管軟件為平臺，覆蓋基金征管全過程、涵蓋煤炭產運銷各環(huán)節(jié)的基金征管體系，得到省委省政府充分肯定。七是積極服務全省工作大局，稅收職能作用充分發(fā)揮。確立“打造納稅服務優(yōu)質品牌，爭創(chuàng)全國一流水平”的奮斗目標，出臺了促進和服務全省轉型跨越發(fā)展的實施意見等一系列制度，開展納稅（費）服務年活動，開通地稅網站和12366納稅服務熱線，全面實施一窗式辦稅、一站式服務、涉稅事項同城通辦等，為轉型跨越發(fā)展營造了良好的稅收環(huán)境。認真落實各項稅收優(yōu)惠政策，累計審批減免各項稅收124.78億元。大力開展轉型綜改試驗區(qū)稅收政策專項調研，制定地稅專項行動方案，5條政策建議被省轉型綜改試驗區(qū)方案吸收，4項政策建議獲總局原則同意，得到袁純清書記充分肯定。八是堅持從嚴治隊，加強教育培訓，全系統(tǒng)班子建設和干部隊伍建設全面加強。廣泛開展大教育和全員讀書活動，累計投入3.4億元舉辦各類培訓班5541期，培訓干部26萬人次，全系統(tǒng)本科以上學歷比“十五”末提高12個百分點，研究生比例達到2.6%。完善目標責任考核機制，建立干部考核評價體系和工作考核評價體系，在全系統(tǒng)樹立了以德為先、崇尚實干的用人導向，建立了嚴謹高效、落實有力的工作運行機制，得到省委組織部充分肯定，省局在全省度目標責任考核中被評為優(yōu)秀單位，省局班子被評為“好”等次。完善干部選拔任用機制，開展以異地任職、競爭上崗、交流輪崗、公開選拔、掛職鍛煉為主要內容的干部人事制度改革，特別是公開選拔了15名副處級領導干部，在全系統(tǒng)進一步建立了鮮明的工作導向和用人導向，在社會上引起廣泛關注和強烈反響。九是全面加強黨建和黨風廉政建設，省局機關黨委被授予全國先進基層黨組織稱號，黨建工作經驗在全國機關黨的建設工作會上進行了交流，黨務公開工作經驗在全省黨務公開電視電話會上進行了交流，省局連年被評為政風行風先進單位，全系統(tǒng)90%的單位在當地政風行風評議中獲得前三名。廣泛開展文明和諧創(chuàng)建和創(chuàng)先爭優(yōu)活動，70%的市縣局被評為省市級文明和諧單位標兵、文明和諧單位，80%的市縣局被當地黨委列為創(chuàng)先爭優(yōu)示范單位、全系統(tǒng)兩次被認定為省級文明和諧行業(yè)，被省勞動競賽委員會授予集體一等功。省局機關被評為全國精神文明建設工作先進單位；去年，被中央文明委命名為全國文明單位，被省勞動競賽委員會授予五一勞動獎狀。廣泛開展干部下鄉(xiāng)住村扶貧活動，省局被評為全國扶貧開發(fā)先進集體，在中央扶貧開發(fā)工作會上收到表彰。
新錄用公務員單位座談會講話篇六
同志們：
全縣新錄用公務員、高學歷人才培訓班今天正式開班了，在此，我對各位學員的到來表示熱烈的歡迎!
參加本次培訓的對象是全縣2019、2020年新錄用公務員和近三年我縣招錄的高學歷人才。大家是我縣干部隊伍中學歷層次高、綜合素質好、充滿生機和活力的優(yōu)秀群體，是我縣領導干部隊伍的重要后備力量?？h委高度重視年輕干部的培養(yǎng)工作，制定并實施了年輕干部“xx”培養(yǎng)工程。開展新錄用公務員、高學歷人才培訓就是落實“xx”培養(yǎng)工程的具體舉措。此次培訓，主要針對大家走上工作崗位時間不長這一實際，通過安排針對性、實用性強的培訓課程，突出理論修養(yǎng)和實踐鍛煉，幫助大家全面了解xx經濟社會發(fā)展情況，提升綜合素質和工作能力，促進大家更好地適應新工作，創(chuàng)造新業(yè)績。希望大家要深刻認識此次培訓的重要意義，以第一人稱的姿態(tài)，全身心投入培訓，確保培訓取得好的成效。
在座各位都在我縣縣鎮(zhèn)機關事業(yè)單位一線崗位工作，處于全縣黨政管理系統(tǒng)中的重要執(zhí)行層，一個單位的工作效能如何，關鍵看這個單位工作人員的執(zhí)行力。今天，我想圍繞執(zhí)行力這個話題，和大家談幾點想法，主要講三個方面的問題。
一、為什么強調執(zhí)行力?
有這樣一個故事：東北有家大型國有企業(yè)因為經營不善而破產，后來被一家國外財團收購。廠里的人都在翹首以盼新派來的高管能帶來什么先進的管理方法。出人意料的是，財團總部只派了幾個人來，除了財務、管理、技術等要害部門的高級管理人員換成了他們財團的人外，其他的根本沒動。制度沒變，人沒有變，機器設備沒變。新來的高管就一個要求：把先前制定的制度堅定不移地執(zhí)行下去。結果不到一年，企業(yè)就扭虧為盈了。這雖然是一個企業(yè)管理的案例，但從行政管理的角度，它應該引起我們的思考：同樣的一個企業(yè)，前后人員和設備沒有變，就僅僅是無條件地執(zhí)行原有的制度和標準，結果扭虧為盈?？梢姡岣邎?zhí)行力的重要性。在座各位都在單位擔任某一項行政管理事務，是行政管理“鏈條”上的重要一節(jié)，如果有人執(zhí)行力不強，掉了“鏈子”，那就會直接影響整個系統(tǒng)的運作，有的甚至會給事業(yè)帶來重大損失。因此，在大家參加工作不久之際，我們突出強調執(zhí)行力，顯得尤其重要，作為機關工作人員，我認為要從以下三個方面來理解執(zhí)行力的重要意義。
首先，執(zhí)行力是做好工作、盡責履職的前提。大政方針確定后，關鍵就在于執(zhí)行力如何。在革命戰(zhàn)爭時期，作戰(zhàn)方案確定后，一切工作就落在前線指揮官身上，一聲令下，一聲號響，就是前進、沖鋒、戰(zhàn)斗，所謂軍令如山，就是這個意思。在和平建設時期依然如此。黨和國家的大政方針確定以后，落實、執(zhí)行的重任就落在各級領導干部、基層黨員干部和機關工作人員身上，如何不走樣地抓好各項工作，實現(xiàn)既定的工作目標，完成組織意圖、上級指示、工作任務，考驗著各級領導干部、各個基層工作人員的執(zhí)行力?，F(xiàn)在，大家都從一名大學生轉變?yōu)闄C關工作人員，能不能勝任新的工作，能不能很好地完成各項工作任務，關鍵要看在座各位做好工作的能力強不強，推進工作的力度大不大，完成工作的效率高不高，說到底，就是大家是否具有較強的執(zhí)行力。
其次，執(zhí)行力是破解難題、推動發(fā)展的保障。從國際國內形勢看，當今世界正處于大變革大發(fā)展大調整的時代，新問題、新情況層出不窮，尤其是隨著國際國內形勢的不斷變化，因歷史原因造成的老大難問題尚未解決，一些新的問題和矛盾又浮出水面，而且國際、國內總有一些勢力在意識形態(tài)、經濟貿易、領土爭議等方面不斷挑起事端。從我縣情況看，當前，在宏觀經濟形勢比較嚴峻的情況下，通過強抓項目投入、推動經濟轉型、加快港口開發(fā)、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)建設和加大民生改善，全縣經濟保持了穩(wěn)中有進的發(fā)展態(tài)勢。但是，成績背后我們的隱憂也很大，主要是全縣的經濟總量還不大，經濟發(fā)展速度還不快，經濟運行的質態(tài)還不夠好，特別是今年以來，受國際國內大環(huán)境的影響，經濟下行的壓力逐步增大，發(fā)展遇到了前所未有的困難。在這樣背景下，我們更加需要強化執(zhí)行力，注重抓好國家和省市縣重大決策部署的落實，狠抓每一項具體工作的推進，只有這樣，才能解決好發(fā)展中的困難和問題，更好地推動經濟社會的發(fā)展。我們特別注重提升執(zhí)行力，這是我們的事業(yè)健康持續(xù)發(fā)展的堅強保障。
第三，執(zhí)行力是提升能力、促進成長的基石。一個人的健康成長，要靠素質立身、靠品德做人、靠實干進步，其中最根本一點，就是要看你是否有堅強的執(zhí)行力，這也直接反映了我們年輕同志的精神狀態(tài)、能力水平，是干部成長的核心競爭力。近幾年來，我縣每年都面向高校招錄公務員和高學歷人才，一開始，大家起步都一樣，但過了幾年，相互之間就出現(xiàn)了明顯的差距。一些同志綜合素質高、業(yè)務能力強，無論在哪個崗位上都能將工作做得很好，具有很強的工作推進和執(zhí)行的能力，在去年和今年的黨委、人大、政府換屆中，這些人從我們年輕公務員和高學歷人才這個群體中脫穎而出，通過“兩推一述”等競爭性選拔走上了領導崗位。但也有的同志幾年下來卻是工作平平，無所建樹。我想，這個差距就是執(zhí)行力的差距。因此，關注執(zhí)行力就是關注個人成功，提升執(zhí)行力就是提升自己的核心競爭力，就能使自己得到更好更快的成長。
二、執(zhí)行力是什么?
執(zhí)行力就是按質按量地完成工作任務的能力、力度和效力。其內涵包含領悟力、解決問題能力、系統(tǒng)思維力、應變力等多個能力要素。對于剛走上工作崗位的機關工作人員來說，我覺得，要重點把握好執(zhí)行力的三個重要特質。
第一，執(zhí)行就是要服從。在座各位都是機關工作人員，相對其它組織而言，黨政機關更強調堅強的組織觀念，服從就是組織觀念的一種表現(xiàn)形式，也是執(zhí)行力的第一要素。服從就是有令即行。對于上級部署的工作、布置的任務，首要的一條就是服從執(zhí)行，步調一致、認識一致、行動一致，將各項指令、任務執(zhí)行到位。如果我們有令不行，有禁不止，各人有各的想法，各地有各地的做法，那么工作就無法開展，目標就不會實現(xiàn)。服從就是“沒有借口”。“沒有任何借口”是美國西點軍校200年來最重要的行為準則，就是要求我們在執(zhí)行上級確定的正確決策、指令、部署時，要想盡一切辦法，不折不扣地完成任務，決不能以任何借口來推卸和搪塞。服從就是犧牲小我。在執(zhí)行的過程中，需要我們有強烈的大局意識和全局觀念，始終堅持少數服從多數、下級服從上級、個人服從組織的工作原則，在個人利益與集體利益發(fā)生沖突時，主動犧牲“小我”，確保大政方針的順利執(zhí)行。在座各位大多是從高校畢業(yè)的高材生，但我們不能因為自己學歷高、水平高，就目空一切，不服從領導布置的工作。要牢記，服從是一種職業(yè)本領，更是一種職業(yè)美德，沒有服從、執(zhí)行的觀念，就不能在職場中立足。當然，服從不是盲從，在執(zhí)行中有好的意見和建議，也要與領導溝通，從而加以改進，以取得更好的執(zhí)行效果。
第二，執(zhí)行就是要落實。提高執(zhí)行力的關鍵在于抓落實。從根本上說，落實的功夫是執(zhí)行力強弱的集中體現(xiàn)。從深層意義上說，落實也是一個人職業(yè)操守、人格品質、工作能力和精神狀態(tài)的綜合表現(xiàn)。抓落實就是要真抓實干。工作靠抓，事業(yè)靠干。“不干，半點馬克思主義也沒有?！闭孀嵏删褪且爸\劃，深謀遠慮，多做打基礎的事，不貪一時之功，不圖一時之名，不做表面文章，勤勤懇懇做事，實實在在工作。抓落實就是要一抓到底。年輕同志工作有激情、有闖勁，但也會有冷熱現(xiàn)象，抓工作有時會抓一陣子松一陣子，熱一陣子冷一陣子，不能一抓到底，這樣，工作也就得不到很好地落實。所以，抓落實要鍥而不舍地抓、持之以恒地抓，直至抓出成效。抓落實就是要關注細節(jié)。古人云，天下大事必作于細。抓落實的過程，也是一個積小勝為大勝、積跬步至千里的過程。要善做小事，做實小事，從細處入手，落實就會日見成效。年輕同志剛參加工作，要學會從小事做起，把小事做好，才能成就大事。抓落實就是要知難而進。在抓落實的過程中，必然會遇到許多矛盾和問題，只有努力解決好各種矛盾和問題，才能把工作真正抓好。我們年輕大學生首次到基層工作，可能會遇到前所未見的困難和挑戰(zhàn)，像房屋拆遷、招商引資、信訪維穩(wěn)等，樣樣都是難事，件件都有挑戰(zhàn)，我們不能因害怕而退縮，而是要迎難而上。我今天特別強調執(zhí)行力，就是希望我們年輕同志們從一開始就牢固樹立落實的觀念，以求真務實抓落實的作風，給我縣機關帶來一股清新的風氣，以我們年輕同志積極落實的形象，帶動全縣機關作風的進一步轉變。
第三，執(zhí)行就是要創(chuàng)造。創(chuàng)造性地執(zhí)行是執(zhí)行力的更高境界。真正的執(zhí)行，絕不是依葫蘆畫瓢、照章辦事的僵化思維，而是要在執(zhí)行的過程中，打破傳統(tǒng)思維定勢和條條框框，大膽地試，大膽地闖，不怕挫折，敢于和善于創(chuàng)造性地執(zhí)行。創(chuàng)造性地執(zhí)行就是要高質量地執(zhí)行。我們在落實上級統(tǒng)一布置的工作任務時，要充分發(fā)揮主觀能動性，從執(zhí)行的效果出發(fā)，在執(zhí)行的方式方法上下功夫，力爭人無我有，人有我優(yōu)，人優(yōu)我特，取得執(zhí)行的高效率、好效果，從而形成工作亮點和特色。創(chuàng)造不是做表面文章，在執(zhí)行的過程中，我們不能為創(chuàng)造而創(chuàng)造，搞一些表面花哨卻沒有實效的東西。在座各位都具有較高的文化水平，思想比較活躍，接受新事物快，開拓進取精神比較強，大家一定要發(fā)揮好自身的這些優(yōu)勢，在日常工作中，善于運用自己的專業(yè)特長，敢于突破傳統(tǒng)經驗的束縛，不斷尋求新的思路和方法，使執(zhí)行的力度更大、速度更快、效果更好。
三、怎樣提升執(zhí)行力?
執(zhí)行力的強弱直接影響著事業(yè)的發(fā)展和個人的前途命運。思想是先導，行動是根本。對我們參加工作時間不長的機關工作人員來說，怎樣提升執(zhí)行力呢?我認為應從以下幾個方面來努力。
一要在勤學深思中提高執(zhí)行力。執(zhí)行力包括執(zhí)行任務所需的知識和技能，是一個人學習力與知識力的集中表現(xiàn)?！肮び破涫?，必先利其器”。只有具備了一定的技術和能力，才能勝任一定的崗位和職責，才能更有效地執(zhí)行。執(zhí)行力要靠學習來不斷提升。當今世界，科技進步日新月異，知識更新日趨頻繁。隨著改革的不斷深化，新情況新問題也層出不窮，這對我們的知識能力提出了更高的要求。在座各位，雖然都大學畢業(yè)的高材生，但如果不學習，就跟不上形勢的變化，就難以承擔組織所賦予我們的職責。今天，我們組織大家進行培訓，就是為了促進大家能力素質的提升，以便更好地適應工作和發(fā)展的要求。執(zhí)行力還要靠思考來不斷深化。思路決定出路，沒有思維能力就缺乏行動指南和方法。作為機關工作人員要善于思考工作，謀劃工作，要做到謀劃在前、思慮在先，掌握工作的主動權。我的體會是，對于一項具體工作要學會從三個方面去思考。一是從全局的角度想，就會使自己站得高、看得遠、想得深。也就是要有戰(zhàn)略思維的能力。二是從職責范圍的角度想，就會使自己對工作的把握更全面、更周到。三是從一件事的全過程去想，就會將事情做得更有條理、更有章法。
二要在規(guī)范流程中提高執(zhí)行力。流程，在牛津詞典里的定義，是指一個或一系列連續(xù)有規(guī)律的行動，這些行動以確定的方式發(fā)生或執(zhí)行，導致特定結果的實現(xiàn)。我的理解，流程就是規(guī)矩，就是制度，就是程序。強化執(zhí)行，提高執(zhí)行力，最為關鍵的是實行規(guī)范化管理。首先，要學會嚴守規(guī)矩?！皼]有規(guī)矩不成方圓”。大家從學校到機關工作，會明顯感到單位與學校氛圍的不同。機關有一套比較嚴密的工作規(guī)范，我們要遵循它，不要自行其事，也不要擅自主張，比如，哪些事情需要匯報，哪些工作需要領導批示后才能執(zhí)行等等，看起來比較繁瑣，但是，它是機關具有較強執(zhí)行力的重要保證。其次，要嚴格執(zhí)行制度。工作流程能順利運行離不開制度的保障。尤其我們是剛參加工作的同志，要對單位相關制度進行熟悉，并自覺內化為自己的行為和習慣，不折不扣地執(zhí)行到位。第三，要有科學程序。我們每一名工作人員對自己所從事的每一項工作，都應該有一個清晰、規(guī)范、科學的流程，在心中都有一個執(zhí)行的“路線圖”，尤其我們剛參加工作，更強調按工作流程規(guī)范辦事。這樣，我們通過制定與工作實際相匹配的運行流程和科學的程序，規(guī)范做事方式，優(yōu)化做事程序，提高執(zhí)行效率。
三要在強化責任中提高執(zhí)行力。比爾?蓋茨說：“人可以不偉大，但不可以沒有責任心。”強烈的責任感和進取心是提高執(zhí)行力的內在要素。責任心強弱，決定執(zhí)行力度的大小;進取心強弱，決定執(zhí)行效果的好壞。因此，要提高執(zhí)行力，就必須樹立起強烈的責任意識和進取精神。責任就是擔當。擔當，就是承擔并負起責任。機關工作人員要勇于擔當，就是要在自己職責范圍內，不管工作難度有多大，面臨的壓力有多大，也絕不會選擇退縮和回避，而是盡自己的一切努力，克服先天能力的不足和周圍環(huán)境的劣勢，把事情辦成、辦好。如果我們干工作，總想舒服一點、安穩(wěn)一點，遇事總是推諉扯皮，敷衍塞責，那執(zhí)行力從何而來?責任就是要有工作激情。激情是一種精神狀態(tài)。在日常工作中，我看到有一些同志，整天意志消沉，不思進取，整日牢騷滿腹，天天抱怨生活，對工作不負責任，消極應付，得過且過。我們干工作、抓落實就是要充滿激情，這樣，我們就會始終保持昂揚的銳氣和蓬勃的朝氣，全身心地投入到工作中去。強化責任就是要自我加壓。努力將工作做到最優(yōu)是執(zhí)行力強的重要表現(xiàn)。在工作中，我們要把工作標準調整到最高，精神狀態(tài)調整到最佳，自我要求調整到最嚴，認認真真、盡心盡力、不折不扣地履行自己的職責，努力養(yǎng)成認真負責、追求卓越的好習慣。
剛才，我圍繞“執(zhí)行力”這個話題，和大家談了幾點想法，希望對大家有所啟迪和幫助。
同志們，此次培訓是我縣公務員和高學歷人才上崗后的重要一課，既是一次集中的理論學習，也是一次專題業(yè)務能力的研修，更是一次集中的黨性鍛煉。作為一項培訓任務，同時也是對大家執(zhí)行力的檢驗。希望大家遵守紀律、積極投入，認真學習、勤于思考，努力使自己在培訓中收獲更大的成果，以優(yōu)異的成績迎接建黨100周年。
最后，祝同志們學習愉快!祝培訓圓滿成功!謝謝大家!
新錄用公務員單位座談會講話篇七
同志們：
為更好地貫徹落實新時代黨的建設總要求，推動基層組織全面進步全面過硬，根據年初工作安排，今天我們在這里舉辦市直屬機關基層黨支部書記培訓班，主要任務是學習貫徹《中國共產黨支部工作條例》，全面推進機關黨支部標準化規(guī)范化建設。這次培訓得到市委黨校的大力支持，內容豐富，安排了習近平新時代中國特色社會主義思想、學習貫徹《支部工作條例》和加強意識形態(tài)工作重要性等內容，與以往不同的是，本次培訓還設置交流研討環(huán)節(jié)，將安排部分黨支部書記圍繞交流如何推動融合抓黨建，探討解決機關黨建工作與行政業(yè)務工作“兩張皮”的問題。這次培訓具有很強專業(yè)性和實用性，希望大家遵守市委黨校的各項要求作，高質量完成好培訓任務。
同志們，黨支部是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎。落實“黨的一切工作到支部”的要求，關鍵在抓好黨支部書記隊伍建設。針對這次培訓講幾點意見與大家共勉。
一是始終做到講政治。支部書記作為黨支部的主心骨，要充分認識到黨政機關首先是政治機關，政治性是第一屬性，講政治是第一要求。首先要將學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，進一步在學懂弄通做實上下功夫、在深化消化轉化上下功夫。其次要教育引導黨員干部不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，面對重大問題多從政治上去考量，時時處處保持定力、旗幟鮮明，決不隨波逐流、左右搖擺。第三要把對黨忠誠作為黨務干部講政治的核心要求，不忘初心，牢記使命，把黨員干部的思想凝聚到建設新時代中國特色社會主義的偉大事業(yè)上來。
二是認真謀劃黨務工作。黨支部書記作為支部的“領頭雁”和第一責任人，必須清楚自己應該該干什么。當前市直機關個別支部書記談起業(yè)務工作頭頭是道、如數家珍，談起黨務工作卻只言片語、說不到點子上。黨務工作是一門科學，有其自身規(guī)律，要把善于謀劃作為黨支部書記必須具備的基本功。對上級出臺的黨建工作重要部署、政策法規(guī)、重要文件，要做“有心人”，準確把握精神實質，結合本單位實際融會貫通，做精通政策的行家。要用好“一線工作法”，善于在調研中發(fā)現(xiàn)問題，分析問題，研究解決問題。同時還要多走出機關向兄弟單位學習取經，開闊眼界，取長補短，促進支部建設提質增效。支部書記要注重在實踐中發(fā)現(xiàn)、破解機關黨建面臨的難題，比如，如何實現(xiàn)黨建與業(yè)務深度融合，如何調動每名黨員積極性，優(yōu)秀支部工作法、黨建品牌創(chuàng)建，等等。要通過實踐中舉一反三，不斷檢驗和修正我們的思路舉措，不斷提高黨務工作質量。
三是在抓落實上下功夫。去年以來，中央相繼出臺《支部工作條例》《關于加強黨的政治建設的意見》《關于加強和改進中央和國家機關黨的建設的意見》等文件，這是我們做好黨建工作的重要遵循和要求，一定要圍繞這些重大部署、重要文件精神的貫徹落實，從支部工作“做什么、誰來做、怎么做、何時做、做到什么程度、達到什么效果”入手，查找薄弱環(huán)節(jié)，補齊工作短板。要突出黨支部工作當前的重點任務，繼續(xù)抓好黨支部標準化建設，對照各項標準要求，全力推進各項任務的落實，切實把縱深推進全面從嚴治黨要求落實到每一個支部、每名黨員，全面提高黨支部建設質量。
同志們，當前市直機關各項工作十分繁重，能坐下來集中學習、相互交流，機會十分難得。希望大家積極配合，共同把這期培訓班辦好，切實做到學有所獲，學有所成。最后，預祝培訓班取得圓滿成功，祝大家學習愉快、工作順利！
同志們：
按照《中國共產黨章程》和《中國共產黨發(fā)展黨員的工作細則》要求，為了幫助入黨積極分子進一步掌握黨的知識，提高素質，切實保證新發(fā)展黨員的質量，我們舉辦這次入黨積極分子培訓班。參加本次培訓的入黨積極分子都是經基層黨組織推薦才有機會參加的，這是大家的光榮。在這里，我代表礦黨委向大家表示誠摯的祝賀和熱烈的歡迎！
舉辦這次培訓班，緬懷黨的光輝歷程，接受黨的知識的教育，提高黨性修養(yǎng)，對于每個學員的個人發(fā)展和成長進步來說，都具有不同尋常的現(xiàn)實意義。下面，我講三點意見：
自1921年建黨以來，偉大的中國共產黨已走過了94年的光輝發(fā)展歷程。94年來，中國共產黨從小到大，從弱到強，不斷發(fā)展壯大，從建黨之初的50多名黨員，逐步發(fā)展到今天這個擁有全國黨員總數為8000多萬黨員的執(zhí)政黨。今天，我們在這里舉辦培訓班，這對于提高廣大入黨積極分子對黨的先進性的認識，積極向黨組織靠攏，具有十分重要的指導意義。
入黨，本次培訓結束后，將由礦黨委組織一個考試，檢查參加培訓的入黨積極分子的學習效果。
每一位申請入黨的積極分子，首先要解決的就是“為什么要入黨”的問題。每個入黨積極份子都應該把忠誠地信仰共產主義，最終實現(xiàn)共產主義作為自己的最高理想，保證在思想上與組織上同時入黨。在思想上入黨就是在理想信念、思想覺悟和行為等方面達到黨員標準；而組織上入黨則通常指黨組織吸收了在思想上夠格的同志，使其成為一名共產黨員。參加這次培訓班的同志雖然目前還沒有加入黨組織，但大家的一言一行都要以黨員的標準來要求自己。反之，如果只是在組織上入了黨，而不加強自身的黨性鍛煉和修養(yǎng)，說話做事沒有一個黨員的樣子，甚至違反黨的規(guī)定，損害黨的形象，那只能是有其名而無其實，人們不但不認可這樣的黨員，普通群眾還會對其嗤之以鼻。因此，從一定意義上說，有沒有在思想上入黨，是檢驗一個黨員是否合格的起碼標準。
三、端正學習態(tài)度，保證學有所獲。
今天，在座的28位入黨積極份子都是黨的后備軍，是各單位的姣姣者。希望每一名入黨積極分子珍惜難得的學習機會，嚴格遵守學習紀律，尊重教師。在此，我對參加培訓的同志提出幾點要求，要將學到的知識靈活運用在工作上，用在指導解決復雜問題上，通過學習力求有新的體會、新的提高、新的突破，真正做到學有所獲、學有所得、行有所效，爭取早日在思想上、組織上加入到黨的行列中來。最后，我要說，黨組織的大門永遠敞開著。祝在座的諸位通過自己的刻苦努力，早日邁入黨組織的大門，成為一名真正的共產黨員！
謝謝。
前一個時段，按照省委統(tǒng)一部署，我區(qū)認真開展村“兩委”換屆選舉，工作已于1月底結束。今天來的都是選舉中的優(yōu)勝者，大家不畏艱苦、不怕受累，主動挑起引領一村發(fā)展的擔子，有信心、有決心做好農村工作，難能可貴。我代表區(qū)委向大家的成功當選表示祝賀！向你們長期在一線、在基層的辛勤工作，致以誠摯的問候和衷心的感謝！
開展這次培訓，是貫徹落實中央、省委、市委關于集中組織開展政治紀律和政治規(guī)矩教育活動的有關精神，堅持黨要管黨、從嚴治黨的具體行動，是落實省委關于對換屆后村書記全覆蓋培訓的規(guī)定動作，也是區(qū)委持續(xù)提升村書記定力、能力的一個常態(tài)模式。為搞好這次培訓，區(qū)委組織部和黨校作了精心細致的準備工作，希望大家珍惜難得的學習、受教育機會，用心領會、認真琢磨。實際上，就如何當好村書記，過去在會上、在調研中，我也講了不少，概括起來，就是要用情、用心、用力、用法。今天，我再講四句話十六個字，既是個人與大家的交心談心，也算是代表區(qū)委對大家的希望要求。
“規(guī)”就是規(guī)矩。規(guī)是古代畫圓的工具，類似現(xiàn)在學生用的圓規(guī)；矩是古代畫直角和方形的工具，類似現(xiàn)在木匠用的曲尺。俗話說“沒有規(guī)矩不成方圓”，本義就在于此。后來，人們把規(guī)矩引申為禮法，也就是禮儀、法律、規(guī)章等。人不以規(guī)矩則廢，家不以規(guī)矩則殆，國不以規(guī)矩則亂?？梢哉f，自從有了人類社會，就有了各種各樣的規(guī)矩，規(guī)矩是社會正常有序運轉的根本保證。人生在世，人人都得遵守規(guī)矩，這是基本要求，也是生存之道。
作為一名中國共產黨黨員，我們還必須接受比普通人更多的規(guī)矩約束。這規(guī)矩約束，就是我們黨的政治規(guī)矩。近一段時間，從中央到地方，都在開展政治紀律和政治規(guī)矩教育培訓活動，今天的培訓就是我區(qū)“學黨章、守規(guī)矩、揚五和”活動的組成部分。為什么中央、省委如此大規(guī)模的開展這次教育活動？因為政治規(guī)矩是一個政黨最重要、最根本、最關鍵的約束性規(guī)范，決定政黨的興衰，決定事業(yè)的成??；公號“老秘帶你寫材料”整理，因為我們黨看到了蘇共就是因不重視政治規(guī)矩，從而出現(xiàn)了20萬黨員時建國、200萬黨員時衛(wèi)國、2000萬黨員時卻亡國的血的教訓；因為我們黨目前面臨著執(zhí)政、改革開放、市場經濟、外部環(huán)境等四大考驗，存在精神懈怠、能力不足、脫離群眾、消極腐敗等四大危險，肩負著全面建成小康社會、全面深化改革、全面依法治國、全面從嚴治黨四大任務，在壓力前所未有、困難世所罕見的情況下，如果沒有嚴明的政治規(guī)矩作基石、作保證，我們黨、我們國家、我們民族就不會有一個更加光明的未來；還因為，我們黨內現(xiàn)在確實存在一些踐踏法治，破壞團結，相互之間講關系而不講黨性、講感情而不講原則、講義氣而不講正氣，公號“老秘帶你寫材料”整理，拉圈子、樹山頭、搞幫派，搞團團伙伙、親親疏疏、利益輸送等不守規(guī)矩的亂象。
我們所要遵守的黨的政治規(guī)矩，簡單說，就是四方面的內容。第一，黨章是黨內根本大法，既是全黨必須遵循的總章程，也是總規(guī)矩。集中體現(xiàn)了黨的性質和宗旨、黨的理論和路線方針政策、黨的重要主張，規(guī)定了黨的重要制度和體制機制，在黨內具有最高的權威和最大的約束力，是全黨必須共同遵守的根本行為規(guī)范。第二，黨的紀律是剛性的規(guī)矩。黨的紀律是多方面的，無論是政治紀律，還是組織紀律、財經紀律、工作紀律和生活紀律，都是黨員干部必須自覺遵守的規(guī)矩。第三，國家法律，是黨員干部必須遵守的規(guī)矩。《憲法》是國家的根本大法，法律是經過國家制定和認可、對社會全體成員具有普遍約束力的行為規(guī)范，具有極大的權威性。黨的各級組織必須嚴格按照《憲法》和法律規(guī)定辦事，任何人不能凌駕于《憲法》和法律之上。第四，黨在長期實踐中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例，是重要的黨內規(guī)矩。在長期的革命斗爭和建設中，我們形成了許多諸如“三大紀律八項注意”“三大作風”“兩個務必”以及請示匯報等優(yōu)良傳統(tǒng)，它們經過實踐檢驗，約定俗成、行之有效，反映了我們黨對一些問題的深刻思考和科學總結，必須長期堅持并自覺遵循。
村書記第一身份是黨員，然后才是書記。是黨員，就要同所有黨員一樣，恪守政治規(guī)矩，接受黨紀約束，切實做到“五個必須、五個決不允許”。其一，必須維護黨中央權威，決不允許背離黨中央要求另搞一套，必須在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，聽從黨中央指揮，不得陽奉陰違、自行其是，不得對黨中央的大政方針說三道四，不得公開發(fā)表同中央精神相違背的言論。其二，必須維護黨的團結，決不允許在黨內培植私人勢力，要堅持五湖四海，團結一切忠實于黨的同志，團結大多數，不得以人劃線，不得搞任何形式的派別活動。其三，必須遵循組織程序，決不允許擅作主張、我行我素，重大問題該請示的請示，該匯報的匯報，不允許超越權限辦事，不能先斬后奏。其四，必須服從組織決定，決不允許搞非組織活動，不得跟組織討價還價，不得違背組織決定，遇到問題要找組織、依靠組織，不得欺騙組織、對抗組織。其五，必須管好親屬和身邊工作人員，決不允許他們擅權干政、謀取私利，不得縱容他們影響政策制定和人事安排、干預日常工作運行，公號“老秘帶你寫材料”整理，不得默許他們利用特殊身份謀取非法利益。另外，既然是書記，就還得有“黨員+”的境界，要比一般黨員更加堅定政治方向和政治立場，要比一般黨員更強一層紀律意識和規(guī)矩自覺，要比一般黨員更敢于同一些違背黨的主張、傳播政治謠言、丑化黨的形象的現(xiàn)象做斗爭。
總體上看，在恪守政治規(guī)矩上，我區(qū)村書記主流是好的。但據我了解，也有極個別村書記在開展工作、處理問題時，不貫徹上級的部署，上有政策、下有對策；對上級決策部署選擇執(zhí)行，除了書記鎮(zhèn)長，對其他班子成員的話不聽、布置的工作不干，或者搞選擇、做變通、打折扣，陽奉陰違、明頂暗抗；對村上出現(xiàn)的打牌賭博、大操大辦等不良風氣，不去制止、不敢斗爭、不及時匯報；對部分群眾對黨委政府的曲解，不但不勸導，還人云亦云，附和跟風；有令不行、有禁不止，為群眾辦理低保、審批宅基地、開證明時變相要“公章見面費”，開展代辦服務要“摩托車喝油費”，項目落地要“中介服務費”；瞎子烤火，有好處就往身邊扒等等。凡此種種，都是不守紀律、不講規(guī)矩的表現(xiàn)。
上世紀九十年代，在村書記隊伍中，中國出了兩位風云人物，一位是江蘇華西村的吳仁寶，一位是天津大邱莊的禹作敏，但兩人的結局截然不同。吳仁寶始終保持黨員本色，聽黨的話，跟黨走，帶領群眾創(chuàng)造了華西村至今不衰的神話，自己也善始善終，贏得了一片贊譽。而禹作敏獨斷專行、無法無天，公然對抗上級黨委政府，最終鋃鐺入獄，也給全村帶來了巨大傷害。從這個意義上講，我們要求大家恪守政治規(guī)矩，也是對大家的一種愛護、保護。剛才區(qū)紀委通報的16起村干部違法違紀的典型案例，就是活生生的例子。大家一定要以規(guī)為界，心有所畏、言有所戒、行有所止，不逾越章法、不突破底線，知規(guī)矩、重規(guī)矩、講規(guī)矩、守規(guī)矩，像畫圓畫方一樣，畫出行為的界限，明確什么該做、什么不該做，公號“老秘帶你寫材料”整理，千萬不能信馬由韁，成為“碩鼠”。
如果把一名村書記比作樹，那么這一村的老百姓就是土。沒有土，樹就是無本之木，土是樹生長繁茂之本。青石板上創(chuàng)高產，那是偽命題。正是基于這種認識，我們黨自一開始就反復強調立黨為公、執(zhí)政為民。以民為本，就要深刻認識聯(lián)系群眾是“最大優(yōu)勢”、脫離群眾是“最大危險”、傷害群眾是“最大罪孽”、服務群眾是“最大責任”，把群眾呼聲作為第一信號，把群眾需求作為第一選擇，把群眾滿意作為第一標準，把服務群眾能力作為第一能力。怎樣做到以民為本，每個人有每個人的理解和做法。以我的調研和理解，堅持“三步曲”是最基本、最樸素的要求。
第一步，謀事找百姓商量。在想問題做事情時，有一個根本的衡量尺度，那就是人民擁護不擁護、滿意不滿意、高興不高興、答應不答應。群眾不擁護、不滿意、不高興、不答應，就不能亂搞。吳仁寶生前曾說過“兩頭聽”，“聽中央的，不走樣；聽百姓的，不走偏”。聽百姓的不走偏，就是要與百姓商量，充分征求老百姓意見。這是一種認識，是一種工作方法，更是一種境界。正是靠這種上接天線、下接地氣的方法，吳仁寶帶領華西村一步步成為年產值幾百億元的“天下第一村”。大家要以吳仁寶為榜樣，看看自己平時是不是這么想的、這么做的。我們有的同志，有時也辛辛苦苦把老百姓召集起來開個會，請老百姓發(fā)表意見，但老百姓剛講幾句“重話”，就受不了，就跟老百姓“干”起來了，結果是意見沒統(tǒng)一，還增添了新的矛盾。這里面的原因是什么？公號“老秘帶你寫材料”整理，心態(tài)沒擺正、姿態(tài)沒放下，總覺得自己比老百姓“高明”，所謂商量，也就是變相地通知。我們姑且不論你是否能力出眾，最起碼的一個道理要明白，那就是找百姓商量的過程，本身也是一個號召群眾、組織群眾、發(fā)動群眾的一個過程。群眾理解我們，就會支持我們，工作就容易開展；反之，群眾不知道、不了解，工作就會遇到這樣那樣的阻力。
第二步，過程讓百姓參與。毛主席老人家講，群眾是歷史的創(chuàng)造者。建設新農村，老百姓是真正的主人、主體和主力。換句話說，要想把村里的工作搞好，沒有老百姓的參與就沒有可能。襄樊市?？悼h堯治河村書記孫開林是十七大、十八大代表，他上任后把村里群眾都發(fā)動起來修路、開礦、架電。當時村上流行一句順口溜：“孫開林蛋球疼，當球個書記磨死人，今天修公路，明天搞股份，一年四季忙不停，把我們搞得吭吭聲?！睂O開林聽到后卻說，“只要不遭子孫后代的罵，再大的壓力也要干?！?988年以來，該村在孫開林的帶領下，通過艱苦創(chuàng)業(yè)，現(xiàn)已發(fā)展成為集磷礦開采、精細磷化工研發(fā)、水電、旅游、酒業(yè)、餐飲服務為一體的大型企業(yè)集團。2013年，全村工農業(yè)總產值達到28億元，實現(xiàn)稅費4.2億元，實現(xiàn)利潤1.5億多元，農民人均純收入25000元，村級固定資產22億元，人民生活水平顯著提高，集體經濟實力顯著增強，100%的農戶住上了別墅。堯治河村成功的經驗有很多，但其中一條，就是孫開林凡事讓群眾當主力。實際上，讓群眾參與，也會避免很多矛盾和問題?，F(xiàn)在的老百姓不僅對物質利益“很在乎”，對民主權力也“很敏感”。村里干點事，你讓他們全程參與，啥事沒有，還越干越歡；越是遮遮掩掩，越增加大家的猜疑，越是容易出問題。
第三步，結果與百姓通氣。相信群眾、依靠群眾，不能成為一句空話。一定要相信絕大多數老百姓的覺悟。做事，不論是好是壞，總有結果。老百姓作為村里的一份子，村上辦的事，最終結果如何，都要讓他們知道，不能有落實無反饋。有成績，公號“老秘帶你寫材料”整理，給大家說說，會增加大家對村班子的認同感；有問題，說開了，也能最大程度地換得大家的諒解。是好事，大家共享；是難事，大家共擔。比如說，村“兩委”班子今年向百姓承諾了幾件事，完成了給大家掰扯掰扯其中的酸甜苦辣，沒完成給大家解釋解釋其中的是非曲折，是不是很好？比如說，上面給點好處，我們不藏不掖，群眾人人有份，這樣的班子誰不擁護？大家現(xiàn)在是村書記，沒當村書記當普通群眾時是不是有這樣的想法、有這樣的訴求？這就叫將心比心、換位思考。我們現(xiàn)在有些村，上面弄了千兒八百不想給群眾說，上面的惠農政策不愿給群眾說，村里的一些基本建設不想給群眾說，集體經濟村里開支不敢給群眾說。這樣下去，群眾和干部的隔閡只能是越來越大，工作只能是越來越難開展。大家經常說謝天謝地，對我們共產黨員來說，“天”是老百姓，“地”還是老百姓。謝天謝地，就是要謝老百姓。沒有老百姓，我們什么都不是。
當一名村書記，最大的榮耀，莫過于讓生我們養(yǎng)我們的那片土地變得比以往更富饒、更美麗；最大的恥辱，莫過于當一屆干部之后，山還是那座山、梁還是那道梁；最大的罵名，莫過于貽誤發(fā)展良機，不進反退，群眾瞧不起。一屆村書記任期三年，說長不長，說短不短，只要用心，總能夠做出點事情。一定要以進為榮，認真履責，耕好“當家地”，種好“責任田”，爭取全村事業(yè)在自己任上有一個更好的發(fā)展。
1．強一方。強，就是建強基層黨組織。最近一個時期，中央和省委一直反復強調，“抓好黨建是本職、抓不好黨建是失職、不抓黨建是瀆職”。之所以如此高分貝、大頻率地強調，主要是糾正過去一些黨組織主要領導重經濟輕黨建的現(xiàn)象。大家要充分理解中央和省委意圖，自覺履行管黨責任，把各自村里的黨組織建好建強，履行好首要之責、主要職責。村里抓黨建，主要是抓好思想、制度、隊伍和服務。思想上，要通過多組織黨員開展各種各樣的學習活動，把大家的思想引導到正確的立場上來。毛主席講，“思想這個陣地，你不去占領就有人占領”，我們不能讓其他組織乘虛而入。制度上，要堅持民主集中制，認真開展“三會一課”、民主生活會、黨員活動日等活動，讓組織生活在基層正常起來、認真起來、活躍起來，使黨員人人都能找到歸屬感、保持先進性，從而增強基層組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。隊伍上，班子建設關鍵是要顧大局、講團結，尤其是村書記要發(fā)揮好表率作用。從全區(qū)看，凡是村書記表率作用發(fā)揮好，班子就團結，這個村也就人心思和、人心思齊、人心思進，反之，這個村就會尿不到一個壺里，就會散，就會亂。去年整頓的35個后進村中，最主要就是班子存在不團結或不和諧的現(xiàn)象。抓隊伍，要培養(yǎng)發(fā)現(xiàn)人才，選賢任能。從去年換屆情況來看，很多村選不出合適的村書記，村上最年輕的黨員就是村書記，平均年齡五十多歲，這是怎么回事？組織部讓村上發(fā)展2名年輕后備干部，公號“老秘帶你寫材料”整理，很多村就是報不上來，是沒有還是不敢報？據我了解，有些村書記怕發(fā)展黨員，怕培養(yǎng)后備干部，認為“村上職位有限，培養(yǎng)了苗子，早晚要丟掉位子”，一直不愿發(fā)展優(yōu)秀年青黨員，要發(fā)展就只發(fā)展三朋四友，搞“近親繁殖”。換屆時有老百姓反映，黨員大會選舉，村上二十幾個黨員，村書記的家人、親戚、朋友都占了十幾人，這還怎么選？長此以往，黨組織還有什么戰(zhàn)斗力可言？村里抓黨建，還有重要一點就是服務，給老百姓提供實實在在的方便。區(qū)委這幾年投入幾千萬支持村級黨員群眾服務中心建設，新建、改造了一大批村級組織活動場所。但我有時路過一些村，往往看到的是我們花大錢辛辛苦苦建起來的村部，卻是鐵將軍把門，有村部無干部。大家想想，這對得起組織還是對得起百姓？村級黨組織是黨委政府與群眾聯(lián)結的“最后一公里”，黨員干部的形象好壞與否、黨的陽光是否照到了千家萬戶，很大程度就取決于群眾對村干部的直接認識。大家要充分認識到肩頭所負的責任，扎扎實實為群眾辦好事、給方便，真正讓老百姓話有處說、理有處講、事有處辦。
2．富一方。“千道理，萬道理，發(fā)展才是硬道理”。老百姓講的是實惠，盼的是發(fā)展，想的是致富?！稗r村富不富，關鍵看干部；支部強不強，要看‘領頭羊’”。省委明確提出，村書記必須符合“有理想信念和奉獻精神、能帶來希望，有經濟頭腦和致富本領、能帶領發(fā)展，有良好品行和公道之心、能帶出和諧”的“三有三帶”標準，這里面重要一條，就是看村書記能不能帶領群眾脫貧致富。帶富群眾，很大程度上還要依靠村集體經濟。村集體經濟不強，各項工作就會失去物質基礎。村上無錢辦事，班子就沒有威信。村集體經濟咋發(fā)展？我給大家舉幾個例子：白浪鎮(zhèn)丹江村利用當地水能資源建小電站2座，在白浪鎮(zhèn)集鎮(zhèn)中心建門面房50多間收租金，集體年收入在10萬元以上，這叫通過盤活“三資”發(fā)展了村集體經濟；胡家營鎮(zhèn)胡家營村利用火車站組建裝卸隊，帶動600余人就業(yè)，這叫通過服務創(chuàng)收發(fā)展了村集體經濟；胡家營鎮(zhèn)土地溝村發(fā)展桑園、建蠶沙保健枕廠，年收入在10萬元以上，這叫通過產業(yè)帶動發(fā)展了村集體經濟；楊溪鋪鎮(zhèn)云彩山村將村上1000余畝木瓜承包給梨花村酒廠，每年每畝收入120元，給村民100元、村上得20元用來管理，這叫通過村企互動發(fā)展了集體經濟。這些模式都是村組織帶領群眾摸索出來的，是我們身邊活生生的例子。發(fā)展壯大村集體經濟的辦法很多，關鍵是要理清思路，找準比較優(yōu)勢；發(fā)展產業(yè)，強化造血功能；拓寬門路，整合多方力量；挖掘能人，形成帶動效應。我在調研中聽有的村說，我們村不在區(qū)上不在帶上也不在國省道沿線，沒有發(fā)展村集體經濟的優(yōu)勢，這種觀點不對。人與人比，最大的不同是什么？是頭腦。不思考、不謀劃，等、靠、要，永遠不會有優(yōu)勢。正所謂農村遍地都是金，就看用心不用心。
3．美一方。羊大為“美”，本義是地廣民淳。地廣是自然美，民淳是社會美。關于自然美，這是我們生活的向往，也是我們作為南水北調中線工程核心水源區(qū)的使命所在。我們現(xiàn)在搞綠美鄖陽、“五城聯(lián)創(chuàng)”、生態(tài)家園建設，都是為了讓我們的天更藍、山更綠、水更清、城更美。大家要同區(qū)委保持一致，牢固樹立省委李書記提出的“綠色決定生死”的理念，樹立“綠水青山就是金山銀山”的認識，不踩生態(tài)紅線、不越政策底線，把祖祖輩輩留下來的綠水青山保護好，公號“老秘帶你寫材料”整理，把我們居住生活的環(huán)境整治好。關于社會美，也是我們當前的一大任務。去年我們通過撤縣設區(qū)，讓全區(qū)63萬人完成了由農民向市民身份的轉變。但身份轉變了，并不意味著我們就有了與原市區(qū)人民同等的文明和素養(yǎng)。相反，現(xiàn)在我們還有少數村打牌賭博成風、禮尚往來成災、邪教蠢蠢欲動，這些都需要我們的村書記抓好引導、教育和防治。大家要結合全區(qū)正在深入開展的“五和”鄖陽建設，通過完善村規(guī)民約、開展“十星級”系列創(chuàng)建活動、組織積極向上的文化娛樂活動等，充分發(fā)揮精神教化的作用，以正能量驅走負能量，引導農民群眾移風易俗。
4．穩(wěn)一方。穩(wěn)定是最大的紅利，沒有穩(wěn)定，就沒有足夠的精力抓發(fā)展；穩(wěn)定也是對村支書水平和能力最直接的檢驗，一個村打架鬧事、扯皮拉筋、信訪不斷，那就說明這個村書記不行，第一道工序沒有把住、第一責任沒履行好。楊溝村為什么沒有上訪的？楊豐才把事攬住了。大柳樹村為什么沒有上訪的？村干部每天輪流在村部值班，村書記每個星期都到各組轉一轉。我們可以查下接訪記錄，掰指頭算一算，每年群眾上訪最多的是哪些村？為哪些事？我反復說，群眾上訪，絕不是出了多少天災，而是對群眾的一些小問題，因我們的干部沒能及時解決、解決得不徹底或者解決問題的方式方法不對所造成。對老百姓來說，每一件瑣碎的小事，都是實實在在的大事。小事得不到及時解決，就會影響他們的思想和情緒，就會對我們的干部失去信任，甚至產生怨恨。村書記作為老百姓的第一依靠、最開始的選擇，大家在處理群眾矛盾糾紛上一定要主動、耐心、徹底，不能拖，不能搪，更不能躲。年初區(qū)信訪局印發(fā)了一本《信訪知識宣傳手冊》，內容很好，也很實用，大家要好好學習，公號“老秘帶你寫材料”整理，認真研究信訪維穩(wěn)工作到底該怎么搞。書的首頁，引用了習近平總書記四句話，即群眾訴求合理的解決問題到位、訴求無理的思想教育到位、生活困難的幫扶救助到位、行為違法的依法處理。四個層面、四種不同方法，大家要好好揣摩，認真照辦。
現(xiàn)在有一些基層干部，被批為“五不如干部”，即講政策不如上訪戶、講法律不如拆遷戶、講技術不如專業(yè)戶、講發(fā)展不如個體戶、講對組織的感情不如貧困戶。出現(xiàn)這種狀況，根本原因是缺少學習。習近平總書記指出，“學習是文明傳承之途、人生成長之梯、政黨鞏固之基、國家興盛之要?！彼自捯舱f，“忠厚傳家遠、詩書繼世長”，“想要敬爹娘，讀書在草房”?，F(xiàn)代社會變化一日千里，用過去的“武器”打現(xiàn)在的“仗”不行了，應對變化的最好武器就是學習。村書記到底學什么、怎么學，我的意見是四點。
1．在書本中學理論?，F(xiàn)在大家習慣于看電視、看電腦、看手機，“微”文化盛行、碎片式記憶，這樣的結果是對理論學而不深、學而不透、學而不精，領會不了理論的精髓。為什么我要大家在書本中學理論？因為這里面的東西，特別是一些經典著作中的論述，是經過很多人的智慧積淀而成，是前人反復證明了的成功經驗，是我們直接可以拿來用的，而且還是系統(tǒng)的。當一名村書記，沒有幾本理論書籍武裝頭腦當底料，就如同開席待客，沒有“硬”菜，是不行的。針對大家情況，我的意見是今年村書記要在此次培訓內容的基礎上至少通讀兩本書。一是《黨章》，這是我們的行動指南，必須爛熟于心。二是《“六五”普法學習讀本》，這里面對如何依法處理當前農村改革發(fā)展穩(wěn)定中的各種問題多有涉及，對大家的工作很有益處。學罷了，由組織部在適當時間對大家進行測試，公號“老秘帶你寫材料”整理，不達標就說明當村書記不合格。這兩本吃透了，明年再給大家定新的學習任務。
2．在文件中學政策。有時我到村里調研，看到上面發(fā)的文件一沓一沓放在那，送去啥樣是啥樣，整整齊齊，嶄新如初；有的人把文件帶到家里蓋酒壇子、當引火柴；還有的村書記開會筆記本都不拿，吊兒郎當，文件一夾就走，回去往桌子上一扔就沒了下文。不翻不看，不知道什么內容，你怎么向群眾宣傳？不研不磨，不知道什么政策，你怎么爭取扶持？有人形象說，生產力生產力，文件學好了，生產不費力，學不好，費力不生產。這話什么意思？就是現(xiàn)在什么事只有符合政策，才能得到扶持；不符合政策，想搞點產業(yè)、謀點項目、爭取點資金，門都沒有。過去我們講，書中自有黃金屋，現(xiàn)在套用過來，那就是，文中自有黃金屋，就看你能不能掌握、能不能抓住、能不能用好。
3．在市場中學方法。市場決定取舍，這是省委李書記的原話。不找市長找市場，就是要求我們通過市場找到解決問題的辦法。比如現(xiàn)在有很多人，在“互聯(lián)網+”的時代，搶抓機遇，搭互聯(lián)網順風車，大力發(fā)展電商產業(yè)，都取得了非常好的業(yè)績。鄖西縣澗池鄉(xiāng)下營村距鄖西縣城32公里，共有村民339戶，現(xiàn)在開了32家淘寶店，2014年網店收入加上其他各項收入，下營村全村銷售收入突破3000萬，“錢”景非?？捎^。我們每個村只要挖掘，都有一些特色資源，可不可以也武裝武裝、推廣出去？中央電視臺的農業(yè)頻道，推介有非常多的成功例子，看到一個好主意，一琢磨適合本村發(fā)展，完全可以借鑒?！澳脕碇髁x”只要你用活了，也是“主義”?！爸袊W事2013”第三季感動人物、洋北鎮(zhèn)下口村支部書記亓俊先說過六個字：低下去，跳起來。低，就是要向家家戶戶問需求，就像我們現(xiàn)在正在開展的精準扶貧，把底數摸清、把問題搞準、把路徑找對，公號“老秘帶你寫材料”整理，這叫基本功課；跳，就是以獨到的眼光，看到別人看不到的地方。領導一個村的發(fā)展，沒有點高于別人的市場頭腦不行。
4．在同行中學長處。尺有所短，寸有所長。村書記作為村里的一班之長，在班子內部、在村里，要善于學習別人的優(yōu)點；在外面，要多向先進學習借鑒治村富村的方法。尤其是這次培訓，安排有大家討論，一定要珍惜機遇，虛心請教。農村工作方法很多，產生的典型也很多，我總結，大體有這么五種類型。第一叫看得準，比如帶領群眾進行四次產業(yè)調整的白浪鎮(zhèn)楊溝村支部書記楊豐才；第二叫拼得上，比如38年如一日，帶領回、漢兩族群眾為坎子山村鑿出了一條21公里“出山大道”的“十堰最美村官”魏登殿；第三叫站得住，大公無私，比如不讓村組干部家屬及親戚吃低保的劉洞鎮(zhèn)江峪村支部書記校林理；第四叫耐得了，如被省委李書記肯定的，帶領鄉(xiāng)親堅韌不拔、艱苦奮斗，歷時6年打通通村公路的建始縣龍坪鄉(xiāng)店子坪村支部書記王光國；第五叫裝得下，能擔難、擔險、擔責、擔屈，如被評為2014年感動中國人物、2015年4月中國好人的原安陽鎮(zhèn)移民書記趙久富。這些典型人物是村書記的榜樣，很值得大家學習。大家要善于總結歸納，學以致用，找準自己的定位，展現(xiàn)自己的風采。
同志們，今天與大家見面，我內心有很多感慨。看到一些新面孔，說明我們的事業(yè)后繼有人，心里非常高興；看到一些老面孔，說明我們的同志還在基層崗位上繼續(xù)擔當，心里非常感動；想起一些熟悉的“掉隊”的同志，心里非常痛心。千言萬語化成一句話，希望大家珍惜來之不易的崗位，嚴修身、嚴用權、嚴律己，謀實事、創(chuàng)實業(yè)、做實人，不辱使命，不負重托，努力為“五和”xxx建設建功立業(yè)！
同志們：
經過4天緊張的學習，全市2017年宣傳干部培訓班順利結束了。在同志們的共同努力下，培訓班舉辦得非常成功，達到了明確方向、把握大局，提高認識、增強信心，加強學習、提升能力的目的要求。
這次培訓班突出三個明顯特征。一是基礎性。這次培訓對象重點為鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）宣傳委員，全市共有139個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道），除了8人因病和工作調動等原因未參加培訓外，其余131名宣傳委員參加了培訓學習。二是實效性。這次培訓內容很有針對性和實效性，既圍繞當前國際、國內形勢，尤其是對新形勢下宣傳思想工作出現(xiàn)的新問題、新情況進行分析、解惑，又闡述、解析了中國特色社會主義理論體系最新成果，同時還對宣傳思想文化工作具體業(yè)務進行了培訓。給大家講課的是市委宣傳部和市文廣新體局的領導，他們所講的內容，都是經過調研后形成的智慧結晶，既有理論上的高度和深度，又有生動鮮活的現(xiàn)實事例，具有很強的實際操作性。我剛好從北京參加中宣部舉辦的地方黨委宣傳部部長培訓班回來，也及時向大家報告了北京學習的收獲和思考，傳達貫徹了習近平總書記系列講話精神和“四個全面”戰(zhàn)略布局。三是綜合性。培訓期間，我們還舉辦了體育比賽活動，豐富了大家的課余生活，促進了交流，增進了友誼，營造了全市宣傳系統(tǒng)干部隊伍團結、和諧的進取氛圍，形成了文明向上、健康快樂的良好風尚。
這次培訓班雖然時間較短，但是主題突出,內容豐富，富有成效。昨天，我們給大家進行了一次培訓考試，其中有一道問答題，題目是：請問你參加本次培訓學習，收獲最大、體會最深、感受最強的是什么？我認真看了大家的答案，從中也了解了大家的收獲。主要有以下幾方面：
（一）收獲最大的有：一是理論知識、業(yè)務水平和思想認識進一步提高。××縣××鄉(xiāng)宣傳委員××說，通過培訓，充實了自己有限的理論水平，明確了做好新時期宣傳思想工作的思路，有利于推動自己的工作取得成效；二是增長了知識，拓寬了視野，交流了感情。××鎮(zhèn)宣傳委員××認為，通過培訓，自己能力上有了新的提高，也認識到宣傳干部要有本事，才能做好宣傳思想工作；三是對自己的工作崗位有了新的認識?！痢拎l(xiāng)宣傳委員××說，聽了××部長講的后，明確了自己的工作職責，明白了如何做好一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的宣傳委員。
（二）體會最深的有：一是宣傳干部一定要有幾把“刷子”。××鎮(zhèn)黨委宣傳委員××認為，一直以為宣傳干部跟其他干部一樣，完成領導交辦的工作任務即可，沒想到中央領導對宣傳干部是有標準和要求的。今后一定要按照緊跟中央、安心熱愛、鉆研求索、積極作為的標準和要求，修身立行，認真抓好宣傳思想工作，在工作中提高自己的能力和素質?！痢拎l(xiāng)宣傳委員××認為，作為一名宣傳干部，更應該加強學習、繼續(xù)學習，努力提高業(yè)務知識文化水平和履職能力；二是培訓內容專業(yè)對口，授課教師精心準備。××鄉(xiāng)宣傳委員××說，老師們的講課很精彩、很專業(yè)、很到位，對我們的工作起到很好的指導作用。××鎮(zhèn)宣傳委員××表示，培訓班“干貨”很多，很受用；三是培訓形式多樣，學習氛圍深厚?！痢伶?zhèn)等6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的宣傳委員提到，在討論環(huán)節(jié)中，大家踴躍發(fā)言，交流經驗，收獲了知識，增加了經驗，為今后更好地開展工作提供了幫助。
（三）感受最強的有：一是市委領導對這次培訓和對宣傳工作的重視?！痢拎l(xiāng)宣傳委員××說，市委黃書記親自到場講話，黎部長親自授課，使來自基層一線的我們倍感榮幸，也體會到肩負的歷史使命。二是充分認識到意識形態(tài)工作和宣傳工作的極端重要性?！痢量h委宣傳部副部長認為，中央、自治區(qū)黨委和市委對意識形態(tài)工作高度重視，體現(xiàn)了意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作?！痢伶?zhèn)宣傳委員××表示，通過培訓，深刻理解了意識形態(tài)工作是一項極端重要工作的內涵。三是責任重大，任務艱巨?！痢拎l(xiāng)宣傳委員××說，通過培訓，責任擔當意識更加濃烈，增強了做好宣傳思想文化工作的責任感和使命感。大化縣的宣傳干部認為，要做好宣傳干部，必須有“守土有責、守土負責、守土盡責”的強烈意識。
要做好宣傳思想文化工作，關鍵在人、在隊伍。宣傳干部要做到“三真”：
一是真學。學而后知不足，知不足而進步。要加強學習，有“本領恐慌”意識，在理論上、筆頭上、口才上要有“幾把刷子”，成為讓人信服的行家里手。這次培訓，只是大家人生中的一次加油站，回去以后，要進一步吸收和消化這次學到的知識，把學習成果轉化為指導實踐推動工作的強大思想武器。要牢固樹立終身學習的理念，把學習作為政治責任、精神追求、立身之本和干事創(chuàng)業(yè)之基，努力使學習成為一種習慣。
三是真用。具體到工作中，就是在抓好常規(guī)工作的基礎上，切實推進重點工作“上檔進位”。
理論武裝工作方面，要抓好黨委中心組學習，著力要推進理論武裝大眾化，辦好領導課堂。
新聞輿論工作方面，要堅持黨管媒體，著力抓好宣傳輿論工作，是宣傳思想文化戰(zhàn)線的重要使命。要在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨，把愛黨、憂黨、興黨、護黨落實到新聞宣傳和工作生活各個環(huán)節(jié)，唱響主旋律、傳播正能量。當前，要認真按照習近平總書記提出的要求：“把網上輿論工作作為宣傳思想工作的重中之重來抓?！币訌娋W絡宣傳管理隊伍建設和網絡評論員隊伍建設。
社會宣傳工作方面，要認真貫徹落實《自治區(qū)黨委宣傳部關于轉發(fā)關于加強基層宣傳思想文化工作的意見的通知》（桂宣發(fā)〔2017〕8號），扎實推進各項工作。要貫徹落實好中辦、國辦印發(fā)的《關于加快構建現(xiàn)代公共文化服務體系的意見》，學習推廣羅城經驗，找準工作著力點，在有用、適用、綜合、配套上下功夫；要采取各種形式，運用各種渠道，進一步加強社會主義核心價值觀的宣傳教育，認真貫徹落實《培育和踐行社會主義核心價值觀行動方案》（中宣發(fā)〔2017〕9號）和使核心價值觀的影響像空氣一樣無所不在、無時不有。
精神文明建設方面，要深化學雷鋒志愿服務活動，培育和打造文化志愿服務和心理救援（咨詢）志愿服務等品牌。加強留守兒童幫扶力度，吸取貴州省畢節(jié)市4名留守兒童自殺事件的教育，對留守兒童情況進行全面普查，推動“一幫一”幫扶活動的開展。
對外宣傳工作方面，要突出工作的特色化，各縣（市、區(qū)）要挖掘本地獨特的文化資源，制作具有地方特色的外宣精品參加全市評比活動。
宣傳思想文化隊伍建設方面，認真貫徹落實中宣部會同中央文明辦、文化部、國家新聞出版廣播電影電視總局印發(fā)《關于加強基層宣傳思想文化工作的意見》（中宣發(fā)〔2017〕8號）、《自治區(qū)黨委宣傳部等印發(fā)廣西加強基層宣傳思想文化工作的實施意見的通知》（桂宣發(fā)〔2017〕16號）和《自治區(qū)黨委宣傳部等印發(fā)關于加強我區(qū)地方縣級和城鄉(xiāng)基層宣傳文化隊伍建設的實施辦法的通知》（桂宣發(fā)〔2010〕31號）等文件精神。在隊伍建設上，要打造專兼結合的工作隊伍，配齊配好鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村和街道、社區(qū)宣傳文化工作人員。
廣大宣傳干部要政治上靠得住、業(yè)務上有本事。做到像習近平總書記要求的那樣，除政治上可靠外，要在理論上、筆頭上、口才上或其他專業(yè)上有“幾把刷子”。講到有“幾把刷子”。
在這里要特別提醒大家，千萬不能把“雅好”，變成“雅腐”。河南省人大常委會原黨組書記、副主任秦玉海因違反廉潔自律規(guī)定、揮霍浪費公共財產、收受巨額賄賂等問題被開除黨籍、開除公職。秦玉海的蛻變過程，大多與他的“雅好”——藝術攝影分不開，與他癡迷攝影、追名逐利如影隨形。尤為惡劣的是，在中央八項規(guī)定出臺后的一年半時間里，他仍然39次上云臺山攝影，公然接受公務接待、公款吃喝。秦玉海已徹底蛻變成“靠山吃山”的“山賊”多年來，秦玉海為攝影花掉上千萬元，用他的話講，“自己卻從沒有花過一分錢”，云臺山公司被他當作了隨意支取的私人賬戶。攝影無罪，罪在“欲壑難填（形容欲望像深谷一樣，很難填滿。）”，是“思想有問題才犯了罪”。同樣是熱愛攝影，但孔繁森不為名利，情系百姓，工作之余，用一個普通的相機，定格下對西藏的大情大愛，直到生命的最后一刻，至今被人們贊頌和懷念。領導干部不是不能有愛好，甚至應該鼓勵培養(yǎng)健康的情趣愛好。關鍵是，愛好應該用于涵養(yǎng)黨性，砥礪心性，滋潤的是高尚情操，提升的是道德修養(yǎng)，內化于心、外化于行，更好地踐行黨的宗旨。
要積極支持民間文化人才隊伍發(fā)展，大力扶持和管好民間文藝社團、演出團體和業(yè)余文化隊伍，重視發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)基層文化活動骨干和帶頭人，更好地發(fā)揮他們的作用，努力實現(xiàn)從“送文化”到“種文化”的轉變。
各位老師，各位學員，大家上午好：
在各級領導的關懷和支持下，根據縣就業(yè)局的工作部署，經過xx技校的精心籌備，20xx年xx技校農民工技能培訓班這天正式開班了。在此，我代表縣就業(yè)局向參加這次培訓的全體學員表示熱烈的歡迎！并向承辦這次培訓任務的xx技校各位領導和老師致以衷心的感謝！
今年以來，黨中央、國務院和各級政府高度關注農民工就業(yè)問題，根據中央關于促進就業(yè)、提高農民工綜合素質、加快經濟社會發(fā)展和構建和諧社會的文件精神，為促進我縣農民工提高自身素質、掌握一技之長，更好地服務于企業(yè)發(fā)展，縣就業(yè)局經過深入調查和綜合分析，確定與xx技校合作舉辦本期農民工技能培訓班。目的是為廣大農民工帶給一個學習知識、掌握技能、提高綜合素質和技能水平的平臺，盡快使提高自身素質和就業(yè)競爭潛力，為企業(yè)、為社會創(chuàng)造更多的價值。
就業(yè)是民生之本、和諧之基，是構建和諧社會的重要資料。從目前的就業(yè)形勢看，全國此刻不缺大學生，而是缺有技術特長的技術工人。要想掙錢多、掙錢快，務必要掌握一技之長，這個觀念已成為大多數勞動者的共識。勞動者要提高技術素質，務必走技能培訓這條路，只有透過技能培訓，才能提高職業(yè)技能，才能離開土地、創(chuàng)業(yè)致富，才能做到無論走到哪里都能找到收入高、崗位穩(wěn)定的工作?？傊?，技能培訓是促進勞動者掌握技術、高薪就業(yè)、實現(xiàn)由“體力型”就業(yè)向“技能型”就業(yè)轉變的唯一途徑。
舉辦這次培訓班是培養(yǎng)農民工兄弟整體素質和技能水平的好機會。xx技校師資力量雄厚，為社會培養(yǎng)出一批又一批的實用型人才，這次給大家授課的老師是從事多年專業(yè)技術的專業(yè)老師，相信透過他們的講課，對提高農民朋友的自身素質和業(yè)務技能大有好處。
借此機會，我講幾點要求：
一要認識到位。這天參加培訓的每一位農民兄弟都要以主人翁的姿態(tài)對待這次培訓，從思想上真正重視起來，做到尊重老師，虛心求教；要嚴格遵守培訓紀律要求，嚴格遵守作息時光，沒有特殊狀況，不得請假，上課期間要認真聽老師講課，用心做好筆記；要認真聽從組織人員和教員的安排，做到不遲到，不早退，認真完成每一天的學習任務。
二要認真學習。這次培訓班是經過縣就業(yè)局和恒城技校認真準備后才舉辦的，從課程設置、師資配備、教材的選取以及時光的安排等方面都進行了周密研究，目的只有一個，就是努力提高培訓質量，讓大家學有所獲。培訓時光雖然只有短短的50天，但資料很豐富，既有理論指導，又有實際操作，具有很強的針對性和實用性。大家要按時參加培訓，沉下心來，集中精力，專心聽講，認真學習，既向老師學習，又要互相學習，力求學的更多一點，更好一點。
三是要學以致用。大家要把所學的理論知識運用到實踐中，帶到工作中去，狠抓落實。堅持學用結合，學以致用，緊密結合實際思考問題、開展工作，透過學習與實踐的積累，提升潛力素質和工作水平。期望大家透過這次培訓，不斷提高潛力，積累經驗，增長本領。
最后，預祝本期培訓班圓滿成功！也預祝各位學員在培訓期間學有所獲，生活愉快，身體健康、全家幸福！
多謝大家！
同志們：
在這熱情似火的七月時節(jié)，今天，我們踏著紅色革命的印記，齊聚x干部學院，分期分批由市委教育工委和市紀委派駐市教育局紀檢組聯(lián)合辦班進行黨務培訓，讓教育陣地紅丹丹花開紅艷艷。參加培訓的各基層黨組織書記、副書記、紀檢組長、黨辦主任和分管黨風廉政建設干部，都是黨的教育事業(yè)建設大廈中的“鋼筋”和“梁柱”，希望大家嚴肅對待、嚴謹治學、嚴格要求，學有所獲，確保這根“鋼筋”能承重擔、“永不生銹”。下面，我講三個方面的意見。
近年來，按照全面從嚴治黨的總要求，中組部和國家教育部、省委、市委相繼出臺了關于加強中小學黨建工作的實施意見，全市教育系統(tǒng)黨的建設工程如雨后春筍般從機關向學校高樓崛起。進入新時代，習近平總書記在十九屆中紀委四次全會上，對堅定不移全面從嚴治黨作出了新的戰(zhàn)略部署，提出了新的更高的要求。面對新時代賦予教育系統(tǒng)黨建工作的新使命，迫切需要各基層黨組織書記、副書記、紀檢組長、黨辦主任和分管黨風廉政建設干部，學習黨務工作理論，掌握黨建工作方法，熟練運用黨建工作技能，為做好基層黨建工作奠定基礎。
（一）此次培訓，是深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想的需要。
近年來，市委教育工委把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為重要政治任務，多次組織全市教育系統(tǒng)各基層黨組織書記、黨務干部集中培訓，并成立“新時代講習所”集中宣講，占領思想文化、政治文化、紅色文化的制高點，努力將習近平新時代中國特色社會主義思想植入課堂，種子播撒進校園。我們的傳達學習是及時的，政治敏銳性是高的，政治意識是強的，但與學懂弄通做實的總要求看齊意識相比，尚有很大差距，全面學、系統(tǒng)學、深入學、反復學，仍是進行時。派駐紀檢組長要認真履職，監(jiān)督各級教育組織。各基層黨組織書記、副書記、黨辦主任和分管黨風廉政建設干部要以身作則，率先垂范，持續(xù)把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，作為當前及今后更長時期重要的政治任務，深入理解和掌握思想內涵和精神要義，把握新時代教育的新方略、新目標、新任務，悟思踐行寫好教育系統(tǒng)的奮進之筆、得意之作。
（二）此次培訓，是提高黨務干部自身素質的需要。
在座各位都是黨務工作者，是黨建暨黨風廉政建設工作的組織者、推動者、實踐者。教育系統(tǒng)黨建暨黨風廉政建設的具體工作主要靠大家來開展，具體任務主要靠大家來落實。你們的素質如何，直接關系到本部門、本單位工作的實際成效?？偟膩碚f，全市教育系統(tǒng)黨務干部的整體素質是好的，但也存在與新形勢、新任務不相適應的地方，主要表現(xiàn)在：黨的理論水平不高、黨務知識掌握不透、黨建業(yè)務不精，黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用發(fā)揮不夠，等等。黨組織書記和黨辦主任，是一個黨內職務，代表的是一份責任。從舉起右手向黨旗宣誓的那一刻起，我們就要時刻牢記第一身份是黨員，第一職責是為黨工作。要有對黨的教育事業(yè)高度負責、對本單位本部門工作和對本人高度負責的政治自覺，積極參加此次學習培訓，使自己的政治立場進一步堅定、宗旨意識進一步強化、服務水平進一步提高、拒腐防變能力進一步增強，從而更好地履行工作職責、更好地完成黨交給的各項任務。
（三）此次培訓，是黨建工作“一竿子插到底”落實落地的需要。
近年來，在大家的共同努力和推動下，全市教育系統(tǒng)黨建暨黨風廉政建設工作邁開大步、駛入正軌，取得了明顯成效，各基層黨組織書記抓黨建主責主業(yè)的工作格局蔚然形成，市縣（區(qū)）教育工委成功成立，市縣紀委對應派駐紀檢組，從市局到鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）學校的黨組織隸屬關系完全理順，鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校黨組織已劃歸縣（區(qū)）教育工委管理，黨的建設工作從荒野變成沃土，黨建之樹日趨枝繁葉茂。但與全面從嚴治黨的總要求相比，與上級要求相比，與群眾期望相比，與工作任務相比，還存在許多短板和亟待解決的問題，全市x%的學校沒有黨組織，x%的學校沒有黨員，黨建工作“上熱下冷”的現(xiàn)象尤為突出。一分部署，九分落實。x月x日，我們已召開全市教育系統(tǒng)最大規(guī)模的黨建和黨風廉政建設工作會議，對新時期教育系統(tǒng)黨的建設工作作了全面的安排和部署，黨建工作能否“一竿子插到底”落實落地，覆蓋到鄉(xiāng)村，學習培訓是提高黨務工作者基本素質和工作能力最直接、最有效的途徑。因此，大家一定要把這次培訓作為系統(tǒng)學習黨務工作知識，了解黨務工作特點，掌握黨務工作方法，學習他人經驗的難得機遇，用心學習，提高抓黨建暨黨風廉政建設工作本領，謀劃工作發(fā)展新的思路，推動黨建暨黨風廉政建設工作再上新臺階。
（四）此次培訓，是省委巡視x整改工作的需要。
x月x日，省委第x巡視組在對x市委的巡視反饋意見中指出，黨建工作抓的不實不牢，履職盡責有差距，組織生活制度落實不到位，黨建工作基礎薄弱，全面從嚴治黨主體責任落實仍不到位，等等。對表上屬問題，教育系統(tǒng)均不同程度存在，尤其是邊遠鄉(xiāng)村學校更為突出。究其原因，主要是各基層黨的建設弱化，抓黨建工作的主體責任意識淡薄。巡視利劍在鞘，整改工作勢在必行。各基層黨組織書記、副書記、黨辦主任和分管黨風廉政建設干部責無旁貸、心無旁騖，要以高度的政治自覺把思想和行動統(tǒng)一到市委對省委巡視反饋意見的整改要求上來，不馳于空想，不騖于虛聲，在學習中增智，在培訓中補腦，對標對本把這次集中培訓轉化為教育系統(tǒng)整改工作的自覺行動，耕好“自留地”，種好“責任田”，以實際行動向組織和人民交上一份合格的答卷。
我經常跟同志們交流，政治學習是個好東西。一則通過學習提高認識、統(tǒng)一思想；二則明識方向、不迷路；三則守規(guī)矩、不犯錯。孔子一生都在快樂地學習，他有句很有名的話，就是“學而時習之，不亦樂乎”?？鬃又阅苋〉眠@么大的成就，就是不斷追求學習。我們黨之所以卓有成效地完成了新民主主義革命的任務，就是在延安整風時期重點抓了學習，解決了黨內的本領恐慌問題。以己之昏昏，焉能使人昭昭。本領來自于學習，本領來自于獲得知識的多少。學到的東西越多，所能夠掌握的本領就會越多。習總書記曾經指出，中國共產黨人依靠學習走到今天，也必然要依靠學習走向未來。各級黨組織書記，無論職務大小、職位高低，都是一個單位或學校的“導航手”，黨建工作的組織者和領導者。一名黨組織書記就是一面旗幟。集中培訓結束后，各縣區(qū)、市直各學校還要借助“新時代講習所”平臺，自上而下組織黨務干部全員培訓。大家要率先垂范，發(fā)揮好帶頭作用，做學習的楷模，為廣大黨員做出表率。要切實把學習作為一種責任、一種任務、一種追求、一種境界，樹立終身學習的觀念。通過系統(tǒng)的學習理論知識、業(yè)務知識、法律知識，有效解決本領不足的問題，增強“家中有米心不慌、腹中有料心不急”的自信，游刃有余推動工作。當然，學習是一個終身的過程，集中培訓是一時的，是拋磚引玉的。我們今天參加培訓的各位同志，尤其是基層黨政“一肩挑”的黨組織書記，身上的責任重大，但權力也不小，稍有不慎，將身敗名隳。希望大家心存戒律，敬畏權力，認真研讀新《憲法》《監(jiān)察法》和《黨員必須牢記的100條禁令》，嚴守道德底線，嚴遵法規(guī)戒尺，以黨性加人性的思維履行好自己的職責，努力爭做政治上的明白人、發(fā)展的開路人、群眾的貼心人和班子的帶頭人。
這次集中培訓，市委教育工委進行了專題研究，制定了詳細的培訓方案，做了大量卓有成效的準備工作。我們有幸邀請x干部學院的老師為大家授課，x期培訓學員近x名，其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)級學校黨組織書記就有x多名，這在x教育系統(tǒng)史無前例，對大家是莫大的榮幸。培訓的內容緊扣時代脈搏和主題，涉及黨的組織工作、紀檢工作等方面，主要包括黨的十九屆系列全會精神、習近平新時代中國特色社會主義思想、全國“兩會”精神、新《憲法》《監(jiān)察法》《中國共產黨紀律處分條例》“三會一課”等五項制度和師德師風建設。培訓結束，將組織大家閉卷考試?？荚嚥缓细裾?，除進行通報外，還將由各縣區(qū)委教育工委自行組織再次培訓，直至趕考過關。各基層黨組織書記、副書記、黨辦主任和分管黨風廉政建設干部要切忌“瀟灑威信”走一遍，珍惜機會，嚴格要求，虛心學習，以求真務實的學風參加培訓。一要增強學習的主動性。同志們平時都很忙，把大家組織起來進行集中學習，很不容易，機會難得。參加培訓的所有同志都要集中精力，認真學習，保證有所收獲，有所啟迪。二要勤于思考，做到學以致用。這次培訓相對集中，大家要勤記錄、多思考，知曉黨的十九屆系列全會精神，懂得如何做一名黨組織書記，學會怎樣抓黨建。三要嚴格要求，遵守紀律。這次培訓安排時間短，內容多，任務重，大家一定要遵守作息時間，遵守學習紀律，不遲到，不早退，不曠課，不請假，統(tǒng)籌好學習與工作的關系，集中精力搞好學習，順利交上一份滿意考試答卷。
我的講話完了。謝謝大家。
同志們：
舉辦基層黨組書記和黨務干部能力提升培訓班，是經黨委研究決定的，是我院201x年干部教育培訓工作的一項重要任務，是落實市委組織部和市委總體部署，全面貫徹落實新時代黨的建設總要求，努力培養(yǎng)高素質專業(yè)化干部隊伍，推動干部教育培訓工作高質量發(fā)展的重要舉措。為切實辦好這期培訓班，取得良好效果，我代表黨委提幾點要求，供大家參考。
舉辦黨組織書記和黨務干部培訓，主要是對標新時代黨的建設偉大工程的要求，對于全院基層黨組織書記開展一次能力提升培訓，進一步提高基層黨組織書記的綜合素質和業(yè)務能力，促進學院基層黨建工作規(guī)范化、制度化、標準化建設，增強基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮基層組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。舉辦這次培訓班是今年學院黨建工作的一項重要任務，既是深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的重要舉措，也是扎實推進“不忘初心、牢記使命”主題教育,進一步加強基層黨組織建設，提升基層黨建水平的一項重要內容。大家要把握好這次“加油”和“充電”的機會，認真學習，圓滿完成培訓任務。要切實把學習十九大精神抓緊抓好，深刻把握核心要義，尤其要深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，切實增強學習貫徹的自覺性和堅定性，努力用十九大精神武裝頭腦、指導實踐。
新錄用公務員單位座談會講話篇八
根據廣州市人社局的安排，我有幸參加了20xx年度全市新錄用公務員第二期初任培訓班。在為期半個多月的培訓中，市培訓中心采取了理論授課和下鄉(xiāng)實踐相結合的培訓形式。在理論培訓課上,各位授課老師的講解精彩生動,讓我較為系統(tǒng)地學習了《依法行政》、《公務員法》、《公共政策》、《公文寫作與公文處理》等一些與實際工作密切相關的理論知識。
在基層下鄉(xiāng)實踐中，當地政府和領導安排妥善，我們了解到鎮(zhèn)政府部門的日常主要工作和運作流程，并與當地公務員同吃、同住、一起開展工作，體會了基層公務員工作的繁雜，增進了對當地社情、民情的了解。
這次培訓時間不長，卻很有必要，它讓我認清了自身的不足和努力方向，更使我深刻的認識到，只有踐行公務員宣誓詞當中“擁護中國共產黨的領導，維護國家安全、榮譽和利益;忠于憲法，忠于人民;恪盡職守，廉潔奉公;團結協(xié)作，務實創(chuàng)新;遵紀守法，保守秘密;全心全意為人民服務，為祖國的繁榮富強而努力奮斗”的諾言，全面提升自身的素質，才能在新形勢下成為一名人民滿意的公務員。
這次培訓，感悟頗多，有一些心得體會，主要有以下幾個方面：
一、堅定信念，樹立了做一名合格公務員的決心。
府執(zhí)行公務的，其一言一行都代表政府和單位的形象，在工作上，要坐一名稱職的公務員，在日常生活當中，更做一名守法的普通公民。同時，做一名合格的公務員不能停留在口頭上，而要拿出實際行動，不斷提高提高工作效率和服務水平，認真履行崗位職責，切切實實為群眾辦實事。
二、學習了一定的理論知識，提高了理論水平。
公務員作為黨和國家的路線、方針、政策和國家法律法規(guī)的具體執(zhí)行者，其行政能力建設狀況如何，直接影響著國家大政方針的落實、政府管理的效能，也影響社會公眾對政府的感受度。而公務員初任培訓就是要培養(yǎng)一支理論水平高、業(yè)務能力強、工作作風實的高素質公務員隊伍。
因此，我在思想上高度重視，懷揣空杯心態(tài)投入到此次培訓學習中，認真傾聽授課老師對一些熱點性、前沿性、創(chuàng)新性理論的講解，讓我拓寬了思路，豐富了理論知識。同時，初步接觸了一些以后日常工作中所實用的知識，比如公文寫作和公文處理，這些可以運用到以后實際工作當中，以便盡快適應工作角色，提高履職能力。
三、充分認識到自身的不足，找到提高改進的方式。
讓我對公務員的工作方式方法有了新的感受與體驗。
更重要的是，此次培訓讓我認識到了以后工作中的改進方向，那就是保持學習心。加強理論知識、業(yè)務知識的學習，才能讓我們適應不斷發(fā)展的形勢需要。在實際工作中要不斷加強理論學習，始終自覺用黨的最新理論成果武裝頭腦、指導工作，學習要始終堅持學以致用，知行合一。
四、加強了與其他學員的交流和溝通,收獲了友誼。
由于此次培訓的學員來自市直各個單位、不同崗位，但這些并沒有阻礙我們自己的交流和溝通。課堂上，我們一起學習，一起討論，一起交流，一起進步。下鄉(xiāng)實踐中，我們一起行走鄉(xiāng)間小道，過集體生活，深入體會團隊的合作所帶來的溫馨和樂趣。在這十幾天的時間里，我們互相關心，互相幫助，互相鼓勵，互相學習，大家增進了了解，建立了深厚的友誼。
本次初任培訓雖然短短時間，但卻意義重大，不僅收獲了友誼和知識，更是開拓了視野，增強了能力，堅定了全心全意為人民服務的信念。但是初任培訓只是打下了一個理論基礎，今后要學要做的事情還很多，“學無止境”，要做一名合格的公務員，在今后的工作中，還要不斷加強學習，增強為人民服務的意識，時刻牢記自己的職責，腳踏實地，扎實工作，為建設“首善之區(qū)”廣州貢獻自己的綿薄之力。
新錄用公務員單位座談會講話篇九
同志們：
組
對大家。
提出了要求和希望，語重心長，希。
望大家。
認真學習、深刻領會、落實到今后的工作中。這里，我想講三點。
一是祝賀。公務員考試歷來都是很熱門的考試，尤其是中央機關的考試更熱，其中稅務部門的考試競爭尤為激烈。大家能夠通過筆試、面試和考察，順利進入國稅系統(tǒng)，應該說是過五關斬六將，百里挑一，來之不易。我相信，按照這種機制選拔進來的一定是人才。我們安慶國稅在全省國稅系統(tǒng)占有重要位置。安慶國稅機構數占全省的十分之一，國稅干部職工人數也占全省的十分之一。大家能夠進入安慶國稅系統(tǒng)工作，應該感到榮幸，值得祝賀。
組向大家表示熱烈的歡迎。
三是希望。首先希。
望大家。
想干事。
思想。
是行動的源泉，孔子說：知之不如好之，好之不如樂之。只有。
思想。
上想干事，才能快樂工作。走出校門進入國稅系統(tǒng)，只是職業(yè)生涯的第一步。從今往后，你們中除了極少數人，由于這樣那樣的原因可能會離開國稅系統(tǒng)，但絕大多數人都要為稅收事業(yè)工作終身。希。
望大家。
要做好職業(yè)生涯的設計，規(guī)劃人生，做好開局，不要認為考入國稅系統(tǒng)就實現(xiàn)了自己的人生目標，萬事大吉。這里有一個反面的例子，大家進入國稅系統(tǒng)以后要進行執(zhí)法資格考試，每年考一次。只有獲得了執(zhí)法資格才能夠從事稅收執(zhí)法崗位的工作。但是，在今年國稅系統(tǒng)執(zhí)法資格考試中，全省有30多人兩次考試都不合格，其中我們安慶國稅就有6位，占了全省的五分之一。這些同志能通過公務員考試卻通不過執(zhí)法資格考試，其主要原因就是對自己降低了要求，放松了學習。市局人事部門正在研究，對這些人要采取一定的組織措施，督促他們學習。就全市國稅系統(tǒng)看，30歲以下的國稅人員占8%，35歲以下（含30歲以下）的占15%，36歲—49歲的占65%。這意味著什么？這意味著目前在崗的人中，20xx年內有20%的人要退休，20xx年內有85%的人員要離開工作崗位；這意味著在座的各位都要承擔更重要的工作，走上更高的崗位！所以，一定要從現(xiàn)在開始就要抓緊學習，提前積累！前兩天，市局有個局。
領導。
退休了，我們在一起聊天。他說，以前說光陰似箭、歲月如梭只是講一講而已，現(xiàn)在真的退休了，才發(fā)覺這句話的份量和以前所說的很不相同。我和大家一樣，也是學校畢業(yè)后走上工作崗位的，畢業(yè)時的情景仍然歷歷在目，但一晃20xx年已經過去。希。
望大家。
要抓緊每一天，努力做到三個不辜負：第一不辜負。
黨
和人民的培養(yǎng)。這不是一句空話，大家所受的教育，花費的不僅僅是自己父母的錢，還有國家財政的撥款，這些撥款都是從緊張的財政資金中擠出來的，都源自于。
黨
和人民。第二不辜負父母親朋的期望。在座的絕大多數可能都是獨生子女，6位長輩對你們都寄予厚望，不要辜負他們的期望。第三不辜負自己多年的努力和聰明才智。能夠考入國稅系統(tǒng)，證明大家都很優(yōu)秀，但這僅僅是個開始，希。
望大家。
再接再厲，立大志，干大事，創(chuàng)大業(yè)。
第二希。
望大家。
會干事。即使想干事，但沒有干事的本領，仍然不能把事情干成。怎樣才能具備干事的本領？首先就是要學習，學習是一個人一生的任務，而不是僅僅在學校這么短的階段。一個人終身成就的大小，主要是看他持續(xù)學習的能力。如何學習呢？不僅要向書本學、還要向實踐學、向身邊的同事學，要注重在崗學習，把日常工作中遇到的一個個難題當作學習的任務去解決，在實踐中增長才干。剛才看了一下資料，這次新進的21位只有3位是經濟類專業(yè)，七分之六的人都是非經濟類的。稅務部門作為經濟行政執(zhí)法部門，最基本的職責就是收稅。大家將來即使在辦公室、信息中心等部門工作，要想干好這些工作，都必須要懂得最基本的稅收知識。大家進入工作崗位以后，必須要繼續(xù)學習，補上稅收這一課。國稅部門有很多稅收業(yè)務非常復雜，納稅人的經營核算方式也日新月異，需要大量專門人才，僅靠學校學習的知識遠遠不夠，3位經濟類專業(yè)的同志也不能放松稅收知識的.學習。學習的第三層次就是要提高把知識轉化為能力的能力，即知識轉化率。一個人學的東西再多，如果不能解決實際問題，不能干好本職工作，這種學習就是低效率，就是一種資源浪費。希。
望大家。
在今后的學習中，提高知識轉化率，通過自己的努力，逐步提高這一能力。
第三希。
望大家。
干成事。要想干成事，關鍵要有好的方法。前不久，省局機關推薦工作人員讀一本書，就是《用正確的方法來做事》，我也希。
望大家。
讀一讀。同樣一件事先做什么，后做什么，步驟的不同，結果很是不一樣。同樣一個意思，先說什么，后說什么，效果也很不一樣。我在省局工作期間，省局主要。
領導。
反復教導，要講究方法，方法對路，效率就高，事情才能干成。所以希。
望大家。
要研究工作方法，提高工作能力，把事情干成。把事情干成的標準有二：與自己相比，比昨天干得好一點；與別人相比，比他人干得快一點。希。
望大家。
能夠將“比昨天干得好一點，比他人干得快一點”作為自發(fā)的工作要求。
第四希。
望大家。
不壞事。要嚴于律己，嚴格遵守。
黨
風廉政建設的各種規(guī)定，嚴格遵守機關的各項規(guī)章制度。同一批進來的人，有的人進步快一點，成就大一點，而有的人進步慢一點，成就小一點，甚至犯了錯誤，更有甚者觸犯。
黨
紀、國法，淪為階下囚。人與人之間為什么有的人會有這么大的差距？除了外因之外，最主要是對自己放松了要求，最后釀成大錯。
從踏進國稅部門的這一天起就確定自己的人生目標，努力奮斗，實現(xiàn)自己的人生價值，推動國稅事業(yè)的不斷發(fā)展。
新錄用公務員單位座談會講話篇十
作為20xx年新參加工作的一名基層的初任公務員，我有幸參加了欽州市委組織部、欽州市委黨校聯(lián)合舉辦的第二期初任公務員培訓班。通過為期十二天緊張又充實的培訓，自己無論在思想認識還是在業(yè)務素質上均得到了很大的提高，可謂受益匪淺。通過對此次的初任公務員培訓回顧，對于如何做一個優(yōu)秀的國家公務員，結合此次培訓班所學，我有以下幾點自己個人的思考。
一、明確角色，認清責任，政治理論素養(yǎng)有了很大提高通過此次公務員的培訓，我體會到了公務員事業(yè)的偉大與崇高，讓我感受到不能把公務員當作一種謀生的職業(yè)，而應切實樹立“為人民服務”的光榮目標，心系百姓、多做實事。從本質上說，公務員的行為是國家意志的體現(xiàn)。
公務員的人民性在中國集中體現(xiàn)為公務員的黨性。大多數公務員是黨員，即使非黨員的公務員同志也要自覺服從黨的領導。這種黨性不是虛無飄渺的，而是實實在在的;不只是作用于精神層面，而是能產生出現(xiàn)實生產力的;第三，公務員隊伍必須是一個高效的團隊，而這種效率來源于一種能動的服從意識。
在高度的服從之下的同時，也要具有一定的能動判斷能力。高效還要求公務員精通業(yè)務知識和行政知識，具備較強的協(xié)調能力，并且這些知識和能力也要隨時代的快速發(fā)展而不斷更新。所以一名合格的公務員應該熟知黨的各項方針政策，要認清各種當前社會政治、經濟形勢，要善于把握正確的前進方向，要毫不動搖的堅持社會主義道路。只有解決好方向問題我們才能夠走的穩(wěn)，走的遠。而過硬的政治素質，高尚的政治情操是保證我們正確方向的根本。
通過學習，我明白公務員培訓不僅僅是法定要求，更是公務員轉變角色，走上工作崗位，履行職責，為人民服務的要求。這種思想上的轉變不僅要快更要徹底，要從根本上克服自身意識上潛在的優(yōu)越感，樹立責任意識，這對于我今后的成長、發(fā)展都有重大意義。使我學到了實用的工作技能和方法，指導了以后的實踐，從而嚴于律己，嚴格遵守紀律，踏實學習，以良好的品德樹立個人良好的形象。在工作崗位上準確的定位自己，用開放的心態(tài)，實干的精神，做好本職工作，真正做到情為民所系，利為民所謀，努力學習，提高素質。
三、增長了知識和見識，提高了能力。
為了讓我們盡快地掌握履行職責所必須的基本知識，為今后的工作做好準備，本次初任培訓班在十二天的時間里安排了大量的學習內容。通過《行政法》、《公務員法》和保密教育的集中學習，使我更加明確了國家公務員的責任、使命和自己所處職位的性質，增強了公務員的行政程序和保密意識，進一步樹立了法制觀念;通過機關公文寫作和處理的學習，使我掌握了必需的行政技能，公文的寫作與處理看似與我所處的工作職位沒有聯(lián)系，卻是作為一名國家公務員所必備的業(yè)務技能。
通過學習國情與區(qū)情，使我更明白了自己所服務的地方的情況，更加了解了自己所肩負的責任;通過破冰及戶外拓展訓練，使我增強了團隊協(xié)作的意識，與其它學員建立了濃厚的學友情誼。通過培訓，大家豐富了知識，開拓了視野，提高了能力和素質，在短時間內最大限度地充實自己，感覺收獲頗豐。當然我們不能把學習的知識僅僅停留在書本上，要把所學、所知運用到工作實踐當中去，理論和實踐相結合，做到知行統(tǒng)一，學以致用。同時在今后的工作中也要孜孜不倦地學習、鉆研業(yè)務知識、不斷提高自己的知識素養(yǎng)，只有這樣，才能更好地擔負起我國改革開放和現(xiàn)代化建設重任，為廣大人民群眾和社會提供優(yōu)質高效的服務。
四、認清國情區(qū)情，看清形勢，體現(xiàn)新時期欽州精神。
欽州市目前正在面臨著科學發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展的重大戰(zhàn)略機遇期，機遇與挑戰(zhàn)并存著。“五年跨越、十年巨變”的發(fā)展目標，使欽州市正在以前所未有的步伐向前邁進。在這個大發(fā)展的前提下，作為一名國家公務員，對于如何才能更好地把握國情與區(qū)情，如何才能更好地服務于欽州的發(fā)展，通過這次培訓，給予了我很好的解答。
二十一世紀，人類社會進入知識經濟時代，知識經濟是我們面臨的機遇和挑戰(zhàn)，知識經濟要求我們應當具備較高的理論素養(yǎng)，堅定的政治信念和堅強的黨性。只有具備了較高的理論素養(yǎng)，才能在當今這個多元化的政治經濟格局中把握時代的脈搏，不被表面現(xiàn)象所迷惑。國家公務員要自覺學習鄧小平理論，總結歷史經驗，不斷提高自己的理論素養(yǎng)。國家公務員是黨的路線、方針、政策的制定者和執(zhí)行者，是代表國家行使行政職權，執(zhí)行國家公務的，其政治思想素質的高低直接影響到黨和國家、人民的根本利益，關系到建設有中國特色的社會主義現(xiàn)代化事業(yè)的成敗。這就要求國家公務員不斷提高政治思想素質，為推進有中國特色的社會主義現(xiàn)代化事業(yè)的健康發(fā)展多做貢獻。既有深度又有廣度的合理的知識結構。國家公務員要加速更新知識，樹立創(chuàng)新意識。
現(xiàn)代科學技術突飛猛進的發(fā)展，特別是信息科學和信息傳播手段日益發(fā)展，知識量在短短的時間內發(fā)生猛增現(xiàn)象，有人形象地稱為“知識”。要適應知識經濟的要求，國家公務員就必須加速自己知識的更新，不斷地學習現(xiàn)代科學文化知識。國家公務員只有具備創(chuàng)新奮進的精神，不因循守舊，不滿足于現(xiàn)狀，才能及時吸收、消化新知識，適應新情況，否則有可能被甩在時代的后面。國家公務員還要不斷提高決策水平和管理水平。
通過這次的培訓，我更加清楚地知道，怎樣才是一名合格的公務員，如何才能成為一名合格的公務員。今后我必將加強自身學習，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，堅持“三個至上”工作指導思想，緊緊圍繞“社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新的、公正廉潔執(zhí)法”三項重點工作，做一名讓黨和人民滿意的合格公務員。
新錄用公務員單位座談會講話篇十一
同志們：
我們這次公務員初任培訓歷時3天，到今天就要結束了。在市委組織部和市人社局領導的關心下，經過有關部門的精心組織，以及在座學員的共同努力，這次公務員初任培訓總體上是成功的，收益是多方面的?？偟目矗@次集中學習培訓主要有這么幾個特點：
一是領導重視，組織嚴密。為了準備這次培訓，市委組織部和市人社局已經籌劃了很長時間，市委組織部和人社局領導對這次培訓十分重視，從指導思想、培訓內容、時間安排及考核意見等都提出了具體要求，市委黨校積極安排培訓課程，并組織做好備課工作。市直機關和鄉(xiāng)鎮(zhèn)接到通知后，能妥善處理好工作和學習的矛盾，學員們也都非常珍惜這次學習提高的機會，以飽滿的熱情積極參加。
二是內容豐富，主題突出。這次培訓，時間安排比較緊湊，課程安排了學習公務員法及公務員行為規(guī)范、社會管理創(chuàng)新、“十二五”規(guī)劃與經濟發(fā)展形勢、依法行政、公文寫作等等，突出提高初任公務員的能力建設這一主題，以使大家盡快完成角色的轉變，適應工作的需要。
三是明確責任，增進了解。短短三天的培訓，來自不同崗位、不同單位的xxx名學員，系統(tǒng)地學習了公務員必備的`理論知識和公務員規(guī)范及基本技能知識。深刻認識到作為一個國家公務員，為人民服務并不是一件簡單的事情，不僅要有主觀上的熱情和干勁，還要求有扎實的業(yè)務知識和作為公務員必須具備的能力，才能達到為人民服務的要求。一名合格的公務員不僅要學好科學發(fā)展觀，更要在實踐中體現(xiàn)科學發(fā)展觀，用科學發(fā)展觀來指導工作。不僅如此，學員之間通過培訓班也建立了深厚的友誼，增進了了解。
由于時間關系，我其他不多講了。在這次公務員初任培訓即將結束之際，我想給大家講四句話：堅定信仰、認真從業(yè)、低調做人、謹慎處事，這也是我給寄于大家的四點希望。
一是堅定信仰。大家既然經過自身的努力步入了公務員隊伍，就要做一個讓人民群眾滿意的公務員，終身為這一崇高而又神圣的職業(yè)而奮斗，堅定從事這一職業(yè)的堅強信念和信仰。
二是認真從業(yè)。毛澤東同志曾經說過“世界上怕就怕'認真'二字，共產黨就最講認真”。不認真，任何事情都做不好，這就是需要大家有一個認真的從業(yè)態(tài)度，把我們的每一天認認真真地處理好、書寫好。
三是低調為人。在動員會上，蔡局長講了培訓的目的和意義，就是增強公務員“想干事”、“會干事”、“干成事”、“能共事”、“不出事”意識，要勤學習、多實踐、要善服務、要嚴律己。這些大家應該牢記。到了基層的工作第一線，到了實際的工作部門，我們的一切都要從頭開始，從零開始。如今，經過半年多的試用期，你們已經體會到，在實際的工作崗位，你就是一個工作人員，是一個新兵，就要從最具體、最細小的工作開始，而這個東西對我們來講，我想是最困難的，年輕人學識高，經驗少，()但往往由于自傲，而使自己和社會、團體隔離起來了，這是我們所擔心的。只有低調為人，我們才能更快地融入社會，只有低調為人，我們才能更快、更好地取得大家對你的認可，這是我們的人生經驗。
四是謹慎處事。我們生活在市場經濟時代，各種物欲的誘惑無處不在，無時不在，希望大家踏入工作崗位后，處處事事都要謹慎，都要好自為之，我們希望每一個在座的同學都能成才、成業(yè)，我們不希望看到有一個同志落伍。只有謹慎地處事，我們才能在各種物欲的誘惑面前保持清醒的頭腦，我們才不會辜負黨、國家、社會、家庭、父母對你們的期望。
同志們，這次培訓班時間雖然比較短，但卻體現(xiàn)了市委組織部、市人社局對大家的關心和重視。希望大家把學到的東西帶回去，在工作中實踐，在實踐中提高。
最后，祝大家身體健康，事業(yè)有成！
新錄用公務員單位座談會講話篇十二
各位老師，參訓的同學們：
的親切關懷和市委組織部、市人事局、市委校。
領導。
的
精心。
組織安排下，我們滿懷欣喜地迎來了這次期待已久的考錄公務員和行政事業(yè)單位干部初任培訓班。今天，我能作為一名學員代表發(fā)言，感到無比榮幸，心情十分激動。在此，我謹代表全體學員對各位。
領導。
和老師表示衷心的感謝！感謝你們?yōu)槲覀儗W習知識、增強素質。
提供。
了一個良好的平臺，也為我們互相交流、共同進步搭建了一座橋梁。
我們都畢業(yè)于不同的學校，來自我市不同的地方，有著各自不同的人生經歷和生活態(tài)度，因今年積極響應國家公務員招錄政策并且經過自己的刻苦學習和不懈努力，都非常幸運地考入了國家公務員和專業(yè)技術人員隊伍，使我們相聚到一起，擁有了一個共同的'目標，那就是爭做一名合格的人民公仆，光榮的法律衛(wèi)士，更好地為國家和人民服務。
和人民賦予我們的光榮使命打下堅實的基礎。為此，我謹代表全體學員決心做到以下幾點：
特色社會主義理論體系武裝頭腦，深入學習的各項路線方針政策以及現(xiàn)代法律、法規(guī)、科技、經濟知識，不斷提高自身綜合素質和履職能力。堅持問政于民、問計于民、問需于民，既要學習理論知識，又要學習業(yè)務知識；既要向書本學習，又要向實踐學習、向群眾學習、向老同志學習。通過學習，不斷優(yōu)化知識結構，提高綜合素質，以適應當前工作的需要。
、辦事情都要以是否符合最廣大人民群眾的根本利益為衡量標準。二是嚴格遵守組織紀律。按時上下班，嚴格遵守單位各項規(guī)章制度和內部管理規(guī)定。三是腳踏實地工作。要立足平凡，追求卓越，認真履行工作職責，聚精會神干工作，一心一意謀發(fā)展，做到“三勤四多”，即手勤、腿勤、嘴勤，多思、多寫、多練、多問。工作多請示多匯報，遇到問題多溝通多銜接，確保各項工作落實到位。四是富有創(chuàng)新。
精神。
要充分利用自身的年齡優(yōu)勢和知識優(yōu)勢，以改革的。
精神。
和創(chuàng)新的思維研究新情況、提出新辦法、解決新問題、取得新成績。
廉潔自律，勤政為民是對員干部的起碼要求。團結是干好工作的基礎，團結出凝聚力、團結出戰(zhàn)斗力、團結出生產力，我們要把考錄上公務員當作人生道路上的新起點，更加嚴格要求自己，認真貫徹落實的各項方針政策和國家的法律法規(guī)，忠實履行職責、執(zhí)行公務，依法辦事，嚴格執(zhí)法，公正執(zhí)法，文明執(zhí)法，不濫用權力，不以權代法，做學法、守法、用法和維護法律、法規(guī)尊嚴的模范。要打牢廉潔從政的。
思想。
基礎，注重。
思想。
提高，強化“慎獨”意識，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，時刻做到自重、自省、自警、自勵。要牢固樹立大局意識，堅決做到下級服從上級、個人服從組織。“視名利淡如水，看事業(yè)重如山”，尊重。
領導。
團結同志和同事之間做到互相支持、互相配合互相補臺。努力爭做一名合格的公務員以優(yōu)異的成績向和人民交上一份滿意的答卷迎接更加美好的明天。
己應有的貢獻！
最后，祝各位。
領導。
各位老師身體健康，工作順利吉祥如意！祝各位同學們學習愉快，爭先創(chuàng)優(yōu)，學業(yè)有成！祝本期培訓班圓滿成功！
謝謝大家！
新錄用公務員單位座談會講話篇一
首先，我代表xx黨組對x位新同志加入x公務員隊伍表示衷心的祝賀！你們的到來，給x大家庭增添了新的血液和新的力量，是x展示新氣象的一個起點，更是x推進新發(fā)展的一個基礎。受疫情的影響，去年全省公務員考試推遲，又送冬季疫情的影響，你們的報道時間拖到了年后。你們是單位最年輕、最有生機、最有活力的力量，下面，我著重從三個方面談談自身的工作體會，希望大家在干事創(chuàng)業(yè)中獲得成就，在奮發(fā)有為中彰顯價值。
一、堅定信念、強化責任，做政治上的明白人，要實現(xiàn)自我個體向人民公仆的提升。
一要提高站位，做到三個提升。一是思想要提升。加入x系統(tǒng)以后要胸懷生態(tài)大局，熱愛x事業(yè)。為什么現(xiàn)在人們特別熱衷于到森林里邊康養(yǎng)，就是因為x和文旅給康養(yǎng)奠定了良好的基礎。我們要理解x是什么，x是干什么的，我們自己怎么干，需要考慮什么問題。你們作為xx事業(yè)的管理者、實踐者、推動者，要想行動超前必須思想跟進，增強責任心、大局觀，始終堅信最美麗的地方在林區(qū)，最優(yōu)質的康養(yǎng)環(huán)境在林區(qū)，最燦爛的風景在林區(qū)，這是我們應有的一種自豪感。二是政治要提升。要樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，言行舉止必須與中央、省委、黨組保持高度一致。公務員隊伍是個高度政治性的平臺，你們年輕人到了單位以后，會遇到不同的人、不同的事，要時刻保持平和的心態(tài)，冷靜穩(wěn)妥的處理好各種問題困難。這就好比只有生物多樣性才具有穩(wěn)定性，如果xxx畝森林都是一個樣，那么，隨之帶來的防火壓力和任務將會十分艱巨繁重。要把思想覺悟提起來，在工作、生活和社交等方面都要嚴格要求自己，做好表率示范，不該說的不說，不該做的不做。三是行動要提升。彰顯工作成效、體現(xiàn)個人價值，必須消除自由行為。要服從組織安排，聽從領導指揮，嚴守紀律規(guī)矩。當你感到管得嚴的時候，當規(guī)矩成為你工作和生活習慣的時候，那就是你進步的開端。
二要注重實踐，做到三心六勤。具體講“三心”是什么?第一個是安心。安心是做好一切工作的前提，干任何事情都不能浮躁，年輕人最容易浮躁。安心就是要牢固樹立專業(yè)的思想，專心致志、一心一意地干工作。再過五年，當你們回過頭再看再想的時候，會發(fā)現(xiàn)按照領導們提出的要求、指明的路子奮斗前行，是成功的、正確的，將會為自己的行為與付出點贊，這是你們必須要有的一種耿氣，不能說不浮躁了就連底氣也沒了。你們以后會慢慢體會到，在x這個大家庭，雖然與有些單位相比，沒有位高權重的顯赫，沒有揮金如土的手筆，但是在那些單位一批批干部倒下去了，好多人的人生的價值不僅體現(xiàn)不出來，反而走進了昏暗的世界。x能給你們的是一種享受著康養(yǎng)生活、享受著超值生態(tài)的“福利”，這是多么榮幸的一件事情。我在x縣給他們四大班子講課的時候曾經提到，“馬云說過的一句話，再過十年世界上最稀缺的資源就是空氣，最好的資源就是森林和草原，每立方厘米負氧離子含量超過3000就達到療養(yǎng)的級別。x很多地方都達到了5000甚至7000，你們的縣委書記、縣長帶領全縣人民每天在這享受著生態(tài)福利，難道你們感到不滿足么！”這就是人們對美好生態(tài)環(huán)境的追求。美好生態(tài)環(huán)境由誰營造，就由我們大家來營造。所以，我們的事業(yè)是個偉大的事業(yè)，在座的各位局長、處長，包括干事心里都是很愉悅的。我認為，喜歡綠色的人就是樂觀的人，喜歡生態(tài)的人就是超凡脫俗的人，喜歡在綠色的生態(tài)中生活和工作的人，一定是一個充滿希望的人。第二個是真心。公務員首先是人民公仆，這是鐵定的概念。你們下去做工作大部分是跟農民打交道，下鄉(xiāng)掛職鍛煉是增進跟老百姓感情的重要手段。帶著真心感情去工作，是我們應有的一種狀態(tài)。最起碼要對農民有感情，對農村有興趣，對x有情懷，工作起來才有干勁。第三個是用心。用心就是要把熱情的態(tài)度和務實的精神結合起來，盡全力去開展工作，即使未達到預期目標，也永遠不留遺憾。
具體講“六勤”是什么?第一要眼勤。要多看，要用系統(tǒng)的觀念看世界、看x。第二要手勤。要多寫，要綜合分析列清單、寫工作筆記。第三要腿勤。要多跑，要全面深入各個領域梳理問題和現(xiàn)象。第四要腦勤。要多想，要堅持從層次分析、提煉。
總結。
工作。第五要嘴勤。要多問，下去一定要多問，要收集情況，還得會問，這就需要語言藝術，不能無頭緒的問。第六要耳勤。要多聽，聽別人的意見，好的要聽，不好的也要聽，聽進去以后你再分析。不能聽不進去基層老百姓的意見，一說x不好，你這處室不好，你馬上不高興，得聽完再說，可能人家說的對呢。x是搞頂層設計的，整個的決策部署，關系到全省x能不能高質量發(fā)展，要堅持實事求是，做的不合適咱們得改。
三要強化責任，做到三個到位。一要知責到位。知責就是明確自己的責任，要樹立“先當綠葉后當紅花”的思想，堅持向領導學習，向同事學習，主動配合、協(xié)調各方，踏踏實實履行職責使命。二要擔責到位。要勇于擔當重任，絕對不能挑肥揀瘦，各處室要給新同志下任務、壓擔子，這是對干部的關心關愛，也是推進干部快速成長的法寶。就像組培的苗木放在實驗室里面它永遠也長不大，只有經過在圃外煉苗才能長成一株健壯苗子，只有植根于山川中才能培養(yǎng)成為棟梁之才。三要盡責到位。盡責就是要積極主動去辦事，要有“磨不推自轉”的工作狀態(tài)，要有吃苦耐勞精神，領導不推也能往前走，這是一種優(yōu)良的品格。
二、打牢基礎、掌握技能，做工作中的帶頭人，要實現(xiàn)一般公務員向專家型領導的提升。
一要精準辦文。精準辦文不僅僅是辦公室的事情，所有的單位部門都要做到精準辦文。精準辦文首先是文以立身，其次是文以輔政，兩者相輔相成。寫材料好的同志，成長的速度明顯快得多。寫好材料要從三個方面努力：一是積累素材。要養(yǎng)成多看、多問、多寫的好習慣，我每天晚上都要寫點東西，越寫腦子越活。二是注重提煉。注重提煉的基本功就是總結，總結能力提高，說話的層次感、藝術感就有，要善于把政治語言生態(tài)化，生態(tài)語言政治化，達到語言精準化的目標，這就是寫材料應有的一種境界。三是把好四關。第一個是政治關，政治上不能犯錯誤，尤其是領導講話原文，不能寫錯半句，逗號前后的話都要寫上。第二個是政策關，絕不能憑主觀臆斷改變相關政策表述，要替局黨組把好關、對文件把好關。第三個是格式關，辦文的格式不能錯，不同的文件要采用不同的格式。第四個是語言關，語言要精煉準確，經過深思熟慮，句式篇幅該短的短、該長的長。
二要周全辦會。機關各個處室每年都要舉辦大小會議、各類活動，如防火處啟動應急預案比舉辦個會議還復雜。要善于謀劃。在制定方案、起草文件、下發(fā)通知、后勤保障等方面細研究、硬作為，達到嚴謹高效的目標。要善于協(xié)調。對上要多匯報，對下要多溝通，對內要多取經，對己要多思考，只要達到“四個對”的效果，就能將會議辦好、辦出實效。要善于把控。辦會是一個系統(tǒng)工程，程序嚴謹復雜，要提前謀劃、靠前研究，每一次會議都要做好預案，會前考慮周全，會中做好防范，會后認真總結。
三要智慧辦事。第一，要強化法規(guī)意識，堅持依法依規(guī)辦事，堅決不能觸碰法律法規(guī)和紀律規(guī)矩的底線，做一個遵紀守法的實踐者、示范者。第二，要強化執(zhí)行力度，立說立行、馬上就辦，跟蹤督辦，落實到底，做一個雷厲風行的執(zhí)行者、推動者。第三，要強化科學規(guī)劃，科學謀劃，嚴謹工作，做一個細致認真、考慮周全的智慧者、謀劃者?？傊?，要通過智慧辦事，堅守底線、推進工作，確保事事有著落、件件有成效。
一要勤奮好學。一是向書本學習。要根據需要學習，堅持以強化知識為目標，以主動學習為導向，做到自己有動力，工作有活力。二是向實踐學習。要根據工作學習，以專業(yè)知識為主加強學習，做到專業(yè)要精通，文化要提升，思路要理順，經驗要總結。三是向同事學習。這是一個謙虛積極的態(tài)度。主要以學習處人處事的藝術為主，與同事加強學習交流，切實做到處人要真誠，處事要真心，不斷凈化自己的生活圈、社交圈和工作圈。
二要團結干事。一是主動融入講團結。要注重團結，凝聚力量，兢兢業(yè)業(yè)工作，努力創(chuàng)造團結干事的良好氛圍。二是積極補位講合作。敢為積淀者才有發(fā)展的機遇，敢為綠葉者才有輝煌的成果?；ハ嘌a臺好戲連臺，互相拆臺一起垮臺。要加強合作，取長補短，增進團結。三是化解矛盾講和諧。面對矛盾問題，要與同事互相幫助，真誠相待，營造和諧環(huán)境，不要背后挑是非。
三要明哲修身。一是要有清正的廉潔意識。自覺加強主觀世界改造，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，這句話對每個人都適合，不要有太多的私心雜念。二是要有強烈的職業(yè)道德。思想要純潔，品行要端正，要愛崗敬業(yè)、敢于負責，遵守職業(yè)道德操守。三是要有健康的生活情趣。以身心的健康為出發(fā)點，養(yǎng)成一個健康的生活情緒、生活情操、生活情韻，不要讓時間白白流走，更不能去國家明令禁止，或者對自己身心健康不利的地方。
最后衷心地希望大家把家庭經營好，把心態(tài)調整好，把工作打理好，把身體調節(jié)好，把人生規(guī)劃好，在新的征程上，取得新的成績，展現(xiàn)新的風貌，在x這個大家庭中用心用情用力體現(xiàn)自身價值，為xx事業(yè)高質量發(fā)展攜手貢獻青春的智慧與力量！
近年來，x市x區(qū)深入貫徹落實xxxxx關于科技創(chuàng)新的重要講話精神，按照中央、省、市決策部署，堅定不移走開放創(chuàng)新、特色創(chuàng)新之路，圍繞“四個聚焦”，狠抓科技第一生產力，持續(xù)完善科技創(chuàng)新體系，全域實施創(chuàng)新攻堅行動，努力厚植高質量發(fā)展優(yōu)勢，取得了積極成效，順利通過國家知識產權強縣工程試點區(qū)驗收，成功創(chuàng)建省級高新技術產業(yè)園區(qū)，為全區(qū)經濟轉型升級、發(fā)展動能轉換提供了強有力支撐。2020年至今，x區(qū)規(guī)上工業(yè)增加值增速連續(xù)x年x市第一，2020年和今年一季度全區(qū)gdp增長在x市領先。
一是聚焦人才培養(yǎng)，建好科技創(chuàng)新“主力軍”。x區(qū)牢固樹立“科技的根本是人才，人才的培養(yǎng)在教育”理念，堅持把科教工作作為黨政一把手工程，高度重視青年科技人才成長，全力培養(yǎng)壯大科技創(chuàng)新主體。嚴格做到規(guī)劃、課時、教材、師資、考核“五落實”，在x市率先編寫科技教育校本教材x套，科技興趣活動課程普及率由x年x%提升到x%，創(chuàng)建“全國青少年科學調查體驗活動推廣示范學?！眡所、總數居x市第一，x小學、x學校被中國科協(xié)、教育部等六部委評為“全國科學調查體驗活動實施先進學?！?；近三年累計獲全國青少年科技創(chuàng)新大賽等次獎x件，獲獎數占全市x%，居全市第一；x件作品參加省x屆、市x屆青少年科技創(chuàng)新大賽，獲獎率分別名列全市第二、第一；x年、x年分別榮獲“全省青少年科技創(chuàng)新大賽基層優(yōu)秀組織獎”，x次被評為“市青少年科技創(chuàng)新大賽優(yōu)秀組織獎”，連續(xù)舉辦x屆青少年科技創(chuàng)新大賽、覆蓋率達x%。
二是聚焦全民參與，打好科技創(chuàng)新“總體戰(zhàn)”。利用“全國科普日”“雙創(chuàng)活動周”等重要節(jié)點，整合優(yōu)質資源，深化創(chuàng)新要素供給。深入開展“送科技下鄉(xiāng)”等活動，科普大篷車進農村、社區(qū)、校園、機關、企業(yè)“五進”活動惠及群眾x余萬人次。在全市率先建成科技扶貧在線平臺，解決農技類難題x余件，實施科技扶貧項目x個，高質量舉辦全市“科技扶貧在線”現(xiàn)場會，x從全市“試點”走向全市“示范”。開展流動科技館展廳巡展，接待參觀群眾近x萬人次，先后代表省市科協(xié)接待陜西省科協(xié)、甘肅省平涼市科協(xié)等x個省市單位現(xiàn)場觀摩學習，x巡展經驗受到參觀團一致好評。建成“x天府科技云服務中心”，注冊科技工作者x萬人、注冊人數全市第一，注冊率全市第二，被省科協(xié)稱贊為全省“縣級中心第一”，x模式在全省交流推廣。高質量舉辦創(chuàng)客大賽x屆，評選優(yōu)秀項目x個，x個項目獲省市獎項。累計申請專利x項，獲得專利授權x項；2020年xx、x機械、x等企業(yè)實施專利轉化項目x個，新增產值x億元。
三是聚焦區(qū)域協(xié)同，唱好科技創(chuàng)新“雙城記”。堅持把科技創(chuàng)新作為融入×地區(qū)雙城經濟圈建設、打造×一體化引領區(qū)的重要抓手，搶抓承辦×軸線區(qū)（市）縣協(xié)同發(fā)展聯(lián)盟×年年會機遇，強化區(qū)域交流合作。與×區(qū)、×縣簽訂科技創(chuàng)新戰(zhàn)略協(xié)議，達成科創(chuàng)大賽聯(lián)辦、科創(chuàng)品牌打造等×項合作事項，邀請×區(qū)科協(xié)觀摩全區(qū)青少年科技創(chuàng)新大賽等活動賽事，榮獲“×創(chuàng)×新”創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽×經濟圈專項賽二等獎×個、×杯創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽等次獎×個。聯(lián)合×等毗鄰區(qū)縣包裝儲備安潼未成年人關愛中心等“十四五”科創(chuàng)類項目×個、總投資×億元，為推進科技創(chuàng)新×一體化發(fā)展打下了堅實的項目基礎。
四是聚焦平臺建設，寫好科技創(chuàng)新“大文章”。堅持小財政發(fā)展大科技，近三年累計投入科教經費×萬元，年均增長達×%；累計整合各類項目資金×億元，強化科創(chuàng)基礎能力建設，建成×文化社科基地、×文化科普體驗園、中國沼氣科技博覽園、“×”紅薯科普示范園、三家大米稻漁研究院等科創(chuàng)基地×個。年度研發(fā)投入經費達到×萬元、較上年凈增×萬元；申報國家及省部級科技計劃項目×項，獲得經費支持×萬元。突出企業(yè)創(chuàng)新主體作用，著力增強企業(yè)家創(chuàng)新意識，促成產學研合作項目×個，省級科技平臺×家；建成省級科技孵化載體×家、市級以上研發(fā)機構×家、市級以上技術服務平臺×家、院士工作站×個；培育國家高新技術企業(yè)×家。依托創(chuàng)新鏈，提升產業(yè)鏈，×省級高新區(qū)規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)達到×家，實現(xiàn)產值×億元。圍繞“十四五”規(guī)劃，精心謀劃科技研發(fā)中心等“十四五”科技創(chuàng)新項目×個、總投資×億元，加快構建“全域科創(chuàng)”大格局。
下一步，×區(qū)將深入貫徹落實黨的__精神、×省委×屆×次全會精神、×市委×屆×次全會精神，按照高位推動、領導抓、抓領導，上下聯(lián)動、合力抓、抓合力，創(chuàng)新驅動、結合抓、抓結合的思路，堅守初心厚植創(chuàng)新土壤，堅持恒心傳承科技精神，堅定信心推進創(chuàng)新發(fā)展，全力建設×地區(qū)特色工業(yè)示范區(qū)和清潔能源示范基地、加快打造×一體化發(fā)展引領區(qū)，努力為×在×地區(qū)雙城經濟圈建設中實現(xiàn)中部崛起貢獻×力量。
崗前培訓講話稿優(yōu)秀范文。
新錄用公務員單位座談會講話篇二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
首先，我代表xx黨組對x位新同志加入x公務員隊伍表示衷心的祝賀！你們的到來，給x大家庭增添了新的血液和新的力量，是x展示新氣象的一個起點，更是x推進新發(fā)展的一個基礎。受疫情的影響，去年全省公務員考試推遲，又送冬季疫情的影響，你們的報道時間拖到了年后。你們是單位最年輕、最有生機、最有活力的力量，下面，我著重從三個方面談談自身的工作體會，希望大家在干事創(chuàng)業(yè)中獲得成就，在奮發(fā)有為中彰顯價值。
一、堅定信念、強化責任，做政治上的明白人，要實現(xiàn)自我個體向人民公仆的提升
一要提高站位，做到三個提升。一是思想要提升。加入x系統(tǒng)以后要胸懷生態(tài)大局，熱愛x事業(yè)。為什么現(xiàn)在人們特別熱衷于到森林里邊康養(yǎng)，就是因為x和文旅給康養(yǎng)奠定了良好的基礎。我們要理解x是什么，x是干什么的，我們自己怎么干，需要考慮什么問題。你們作為xx事業(yè)的管理者、實踐者、推動者，要想行動超前必須思想跟進，增強責任心、大局觀，始終堅信最美麗的地方在林區(qū)，最優(yōu)質的康養(yǎng)環(huán)境在林區(qū)，最燦爛的風景在林區(qū)，這是我們應有的一種自豪感。二是政治要提升。要樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，言行舉止必須與***、省委、黨組保持高度一致。公務員隊伍是個高度政治性的平臺，你們年輕人到了單位以后，會遇到不同的人、不同的事，要時刻保持平和的心態(tài)，冷靜穩(wěn)妥的處理好各種問題困難。這就好比只有生物多樣性才具有穩(wěn)定性，如果xxx畝森林都是一個樣，那么，隨之帶來的防火壓力和任務將會十分艱巨繁重。要把思想覺悟提起來，在工作、生活和社交等方面都要嚴格要求自己，做好表率示范，不該說的不說，不該做的不做。三是行動要提升。彰顯工作成效、體現(xiàn)個人價值，必須消除自由行為。要服從組織安排，聽從領導指揮，嚴守紀律規(guī)矩。當你感到管得嚴的時候，當規(guī)矩成為你工作和生活習慣的時候，那就是你進步的開端。
二要注重實踐，做到三心六勤。具體講“三心”是什么第一個是安心。安心是做好一切工作的前提，干任何事情都不能浮躁，年輕人最容易浮躁。安心就是要牢固樹立專業(yè)的思想，專心致志、一心一意地干工作。再過五年，當你們回過頭再看再想的時候，會發(fā)現(xiàn)按照領導們提出的要求、指明的路子奮斗前行，是成功的、正確的，將會為自己的行為與付出點贊，這是你們必須要有的一種耿氣，不能說不浮躁了就連底氣也沒了。你們以后會慢慢體會到，在x這個大家庭，雖然與有些單位相比，沒有位高權重的顯赫，沒有揮金如土的手筆，但是在那些單位一批批干部倒下去了，好多人的人生的價值不僅體現(xiàn)不出來，反而走進了昏暗的世界。x能給你們的是一種享受著康養(yǎng)生活、享受著超值生態(tài)的“福利”，這是多么榮幸的一件事情。我在x縣給他們四大班子講課的時候曾經提到，“馬云說過的一句話，再過十年世界上最稀缺的資源就是空氣，最好的資源就是森林和草原，每立方厘米負氧離子含量超過3000就達到療養(yǎng)的級別。x很多地方都達到了5000甚至7000，你們的縣委書記、縣長帶領全縣人民每天在這享受著生態(tài)福利，難道你們感到不滿足么！”這就是人們對美好生態(tài)環(huán)境的追求。美好生態(tài)環(huán)境由誰營造，就由我們大家來營造。所以，我們的事業(yè)是個偉大的事業(yè)，在座的各位局長、處長，包括干事心里都是很愉悅的。我認為，喜歡綠色的人就是樂觀的人，喜歡生態(tài)的人就是超凡脫俗的人，喜歡在綠色的生態(tài)中生活和工作的人，一定是一個充滿希望的人。第二個是真心。公務員首先是人民公仆，這是鐵定的概念。你們下去做工作大部分是跟農民打交道，下鄉(xiāng)掛職鍛煉是增進跟老百姓感情的重要手段。帶著真心感情去工作，是我們應有的一種狀態(tài)。最起碼要對農民有感情，對農村有興趣，對x有情懷，工作起來才有干勁。第三個是用心。用心就是要把熱情的態(tài)度和務實的精神結合起來，盡全力去開展工作，即使未達到預期目標，也永遠不留遺憾。
具體講“六勤”是什么第一要眼勤。要多看，要用系統(tǒng)的觀念看世界、看x。第二要手勤。要多寫，要綜合分析列清單、寫工作筆記。第三要腿勤。要多跑，要全面深入各個領域梳理問題和現(xiàn)象。第四要腦勤。要多想，要堅持從層次分析、提煉總結工作。第五要嘴勤。要多問，下去一定要多問，要收集情況，還得會問，這就需要語言藝術，不能無頭緒的問。第六要耳勤。要多聽，聽別人的意見，好的要聽，不好的也要聽，聽進去以后你再分析。不能聽不進去基層老百姓的意見，一說x不好，你這處室不好，你馬上不高興，得聽完再說，可能人家說的對呢。x是搞頂層設計的，整個的決策部署，關系到全省x能不能高質量發(fā)展，要堅持實事求是，做的不合適咱們得改。
三要強化責任，做到三個到位。一要知責到位。知責就是明確自己的責任，要樹立“先當綠葉后當紅花”的思想，堅持向領導學習，向同事學習，主動配合、協(xié)調各方，踏踏實實履行職責使命。二要擔責到位。要勇于擔當重任，絕對不能挑肥揀瘦，各處室要給新同志下任務、壓擔子，這是對干部的關心關愛，也是推進干部快速成長的法寶。就像組培的苗木放在實驗室里面它永遠也長不大，只有經過在圃外煉苗才能長成一株健壯苗子，只有植根于山川中才能培養(yǎng)成為棟梁之才。三要盡責到位。盡責就是要積極主動去辦事，要有“磨不推自轉”的工作狀態(tài)，要有吃苦耐勞精神，領導不推也能往前走，這是一種優(yōu)良的品格。
二、打牢基礎、掌握技能，做工作中的帶頭人，要實現(xiàn)一般公務員向專家型領導的提升
一要精準辦文。精準辦文不僅僅是辦公室的事情，所有
當前隱藏內容免費查看的單位部門都要做到精準辦文。精準辦文首先是文以立身，其次是文以輔政，兩者相輔相成。寫材料好的同志，成長的速度明顯快得多。寫好材料要從三個方面努力：一是積累素材。要養(yǎng)成多看、多問、多寫的好習慣，我每天晚上都要寫點東西，越寫腦子越活。二是注重提煉。注重提煉的基本功就是總結，總結能力提高，說話的層次感、藝術感就有，要善于把政治語言生態(tài)化，生態(tài)語言政治化，達到語言精準化的目標，這就是寫材料應有的一種境界。三是把好四關。第一個是政治關，政治上不能犯錯誤，尤其是領導講話原文，不能寫錯半句，逗號前后的話都要寫上。第二個是政策關，絕不能憑主觀臆斷改變相關政策表述，要替局黨組把好關、對文件把好關。第三個是格式關，辦文的格式不能錯，不同的文件要采用不同的格式。第四個是語言關，語言要精煉準確，經過深思熟慮，句式篇幅該短的短、該長的長。
二要周全辦會。機關各個處室每年都要舉辦大小會議、各類活動，如防火處啟動應急預案比舉辦個會議還復雜。要善于謀劃。在制定方案、起草文件、下發(fā)通知、后勤保障等方面細研究、硬作為，達到嚴謹高效的目標。要善于協(xié)調。對上要多匯報，對下要多溝通，對內要多取經，對己要多思考，只要達到“四個對”的效果，就能將會議辦好、辦出實效。要善于把控。辦會是一個系統(tǒng)工程，程序嚴謹復雜，要提前謀劃、靠前研究，每一次會議都要做好預案，會前考慮周全，會中做好防范，會后認真總結。
三要智慧辦事。第一，要強化法規(guī)意識，堅持依法依規(guī)辦事，堅決不能觸碰法律法規(guī)和紀律規(guī)矩的底線，做一個遵紀守法的實踐者、示范者。第二，要強化執(zhí)行力度，立說立行、馬上就辦，跟蹤督辦，落實到底，做一個雷厲風行的執(zhí)行者、推動者。第三，要強化科學規(guī)劃，科學謀劃，嚴謹工作，做一個細致認真、考慮周全的智慧者、謀劃者?？傊?，要通過智慧辦事，堅守底線、推進工作，確保事事有著落、件件有成效。
三、勤學修身、提升素質，做公務員隊伍的老實人，實現(xiàn)一般干部向先進人物的提升
一要勤奮好學。一是向書本學習。要根據需要學習，堅持以強化知識為目標，以主動學習為導向，做到自己有動力，工作有活力。二是向實踐學習。要根據工作學習，以專業(yè)知識為主加強學習，做到專業(yè)要精通，文化要提升，思路要理順，經驗要總結。三是向同事學習。這是一個謙虛積極的態(tài)度。主要以學習處人處事的藝術為主，與同事加強學習交流，切實做到處人要真誠，處事要真心，不斷凈化自己的生活圈、社交圈和工作圈。
二要團結干事。一是主動融入講團結。要注重團結，凝聚力量，兢兢業(yè)業(yè)工作，努力創(chuàng)造團結干事的良好氛圍。二是積極補位講合作。敢為積淀者才有發(fā)展的機遇，敢為綠葉者才有輝煌的成果?；ハ嘌a臺好戲連臺，互相拆臺一起垮臺。要加強合作，取長補短，增進團結。三是化解矛盾講和諧。面對矛盾問題，要與同事互相幫助，真誠相待，營造和諧環(huán)境，不要背后挑是非。
三要明哲修身。一是要有清正的廉潔意識。自覺加強主觀世界改造，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，這句話對每個人都適合，不要有太多的私心雜念。二是要有強烈的職業(yè)道德。思想要純潔，品行要端正，要愛崗敬業(yè)、敢于負責，遵守職業(yè)道德操守。三是要有健康的生活情趣。以身心的健康為出發(fā)點，養(yǎng)成一個健康的生活情緒、生活情操、生活情韻，不要讓時間白白流走，更不能去國家明令禁止，或者對自己身心健康不利的地方。
最后衷心地希望大家把家庭經營好，把心態(tài)調整好，把工作打理好，把身體調節(jié)好，把人生規(guī)劃好，在新的征程上，取得新的成績，展現(xiàn)新的風貌，在x這個大家庭中用心用情用力體現(xiàn)自身價值，為xx事業(yè)高質量發(fā)展攜手貢獻青春的智慧與力量！
新錄用公務員單位座談會講話篇三
11月18日，我有幸參加了銅仁市20xx年新錄用公務員初任培訓班，在這為期兩周的培訓里，我被市委黨校濃厚的學習氛圍以及黨校里各位學識淵博、親切友善的老師們深深感染了，在這個充滿黨性光輝的地方，在這個培訓黨員干部的主陣地，我作為一名新錄用公務員感到萬分的自豪與感激。在這段充實的學習時光里，市委黨校精心地為我們安排了豐富的學習課程以及多樣的學習形式，注重理論和實踐相結合，注重真知與感悟的并行，這次的培訓學習使我受益良多，感受頗深。在這里，我想結合這次培訓就如何成為一名合格的公務員談談自己的心得體會：
眾所周知，公務員是代表國家行使行政權力，管理社會公共事務的人員。而作為一名剛入職不久的公務員，必須了解到我國共產黨人的初心就是為中國人民謀幸福，為中華民族謀復興，我們的身份定位就是“人民的公仆”，我們一切工作的重心和出發(fā)點就是為了群眾。要站在廣大人民群眾的利益上開展工作，了解群眾疾苦，為他們做實事，謀幸福。在此次培訓之前，我深知公務員的個人價值是履行好這一份神圣的職責，為群眾的幸福生活和國家發(fā)展貢獻出一份自己的力量，而懷著這樣宏偉遠大目標的我對于未來怎樣將其落實到工作中是感到迷茫且不知所措的，所幸的是這次培訓為我解答了心中的疑惑。在任敬廷副校長為我們深入淺出地講解了不忘初心、牢記使命，為實現(xiàn)中華民族偉大復興作貢獻的理論知識之后，我感受到堅持與踐行初心是貫穿未來工作始終的一個思想地基，在未來的工作與生活中，我們應該時時刻刻銘記自己的職責與身份，堅持向黨看齊，不斷提升自己的政治素養(yǎng)和干事能力，把初心放在心中，做到無愧于自己，無愧于黨，無愧于人民，無愧于國家。
“學者非必為仕，而仕者必為學”。學習是人生永恒的課題，學習對于一個干部的成長與發(fā)展來說至關重要。作為一名基層公務員，我們必須樹立終身學習的良好意識，在時代發(fā)展日新月異的今天，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，跟上時代的步伐，掌握真知，學以致用，用理論指導實踐。結合自身學習經歷來說，我認為自己對于學習的態(tài)度和學習方式都有待加強，具體來說就是在學習上存在一定的倦怠思維和“拿來主義”，認為書本上或者老師說的都是真理，很少對學到的知識進行拆解與剖析，缺乏個人的思考與見解。在這次黨校培訓中，使我印象最為深刻的一課正是曹勇副校長提出的“學習與思考”這個課題。他以“學而不思則罔，思而不學則殆”這句千古名言作為這堂課的引子，引發(fā)我們對于這兩者關系的思考，隨之提到了“得意忘形”這個成語，如果按照現(xiàn)有的固定思維，我們只會認為這個成語是貶義，是形容淺薄的人稍稍得志，就高興得控制不住自己。可是老師說他看到這個成語的時候認為還有一層褒義的含義，意思是指學習要得到其中的真意內核而要忘記其外在的形式。隨之又用了《杯酒釋兵權》《不求甚解》等的歷史故事為我們詳細講解了思考在學習中的重要性，個人獨立思考能力在人生中的指導性，任何一個看似簡單而淺顯的事件背后都可能是一個時代背景里錯綜復雜關系交織下的產物，這指導我們要善于思考，要善于總結，在不斷的學習充電的人生旅途中找到最適合自己的學習方法，做到學習與思考并重，學習與工作并行。
俗話說，一個籬笆三個樁，一個好漢三個幫。個人的力量再強大，也抵不過群體的智慧和團隊的力量。任何一個工作都離不開以人為中心的核心要素，尤其是公務員這個職業(yè)，在基層工作的我們每天都會與各式各樣的群眾打交道，和同事打交道，和領導打交道，人際溝通與交流合作是我們日常工作中十分重要的一環(huán)。在參加這次培訓之前，我和這一百多位陌生的朋友只是一個個分散的個體，分散在我市的各個單位上，但通過黨校的組織，我們組成了一個龐大的學習集體，通過日常的學習和交流，我們在這短暫的12日學習生活中結下了深厚的友誼，正是因為集體，我們才感到學習的樂趣，這正是集體帶給我們的快樂。同時為了方便我們開展學習活動，老師將我們分成了四個小組，通過小組間的交流與了解，我所在的小組成員從陌生到熟悉，再到同志般的團結友愛，很大程度上是通過團隊的共同活動得以實現(xiàn)的。從日常交流學習心得再到戶外拓展活動的拔河比賽中，我們都展示出分工合作以及團結一心的集體力量，通過與其他小組的競爭加強了我們對團隊的認可感和凝聚力，同時團隊之間的互相加油鼓舞的儀式也強化了對團體的認同。人都是社會人，不能獨立于社會而存在發(fā)展，有了人才團隊，才有了社會分工，才能推動我國各個領域朝著高精尖不斷發(fā)展邁進。我們只有學會與人合作，善于傾聽他人的意見建議，才能推動自身不斷發(fā)展，才能更好地開展工作，才能成為一名合格的公務員。
“漫漫其修遠兮，吾將上下而求索?！倍虝旱某跞闻嘤栯m然結束了，但是我的學習生涯不會結束。我將懷著最誠摯的初心，報以昂的熱情，把所學到的知識運用到日常工作中，努力學習工作，嚴于律己，做一名讓組織放心，令群眾信賴的合格公務員。
新錄用公務員單位座談會講話篇四
首先，我代表xx黨組對x位新同志加入x公務員隊伍表示衷心的祝賀！你們的到來，給x大家庭增添了新的血液和新的力量，是x展示新氣象的一個起點，更是x推進新發(fā)展的一個基礎。受疫情的影響，去年全省公務員考試推遲，又送冬季疫情的影響，你們的報道時間拖到了年后。你們是單位最年輕、最有生機、最有活力的力量，下面，我著重從三個方面談談自身的工作體會，希望大家在干事創(chuàng)業(yè)中獲得成就，在奮發(fā)有為中彰顯價值。
一、堅定信念、強化責任，做政治上的明白人，要實現(xiàn)自我個體向人民公仆的提升。
一要提高站位，做到三個提升。一是思想要提升。加入x系統(tǒng)以后要胸懷生態(tài)大局，熱愛x事業(yè)。為什么現(xiàn)在人們特別熱衷于到森林里邊康養(yǎng)，就是因為x和文旅給康養(yǎng)奠定了良好的基礎。我們要理解x是什么，x是干什么的，我們自己怎么干，需要考慮什么問題。你們作為xx事業(yè)的管理者、實踐者、推動者，要想行動超前必須思想跟進，增強責任心、大局觀，始終堅信最美麗的地方在林區(qū)，最優(yōu)質的康養(yǎng)環(huán)境在林區(qū)，最燦爛的風景在林區(qū)，這是我們應有的一種自豪感。二是政治要提升。要樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，言行舉止必須與中央、省委、黨組保持高度一致。公務員隊伍是個高度政治性的平臺，你們年輕人到了單位以后，會遇到不同的人、不同的事，要時刻保持平和的心態(tài)，冷靜穩(wěn)妥的處理好各種問題困難。這就好比只有生物多樣性才具有穩(wěn)定性，如果xxx畝森林都是一個樣，那么，隨之帶來的防火壓力和任務將會十分艱巨繁重。要把思想覺悟提起來，在工作、生活和社交等方面都要嚴格要求自己，做好表率示范，不該說的不說，不該做的不做。三是行動要提升。彰顯工作成效、體現(xiàn)個人價值，必須消除自由行為。要服從組織安排，聽從領導指揮，嚴守紀律規(guī)矩。當你感到管得嚴的時候，當規(guī)矩成為你工作和生活習慣的時候，那就是你進步的開端。
二要注重實踐，做到三心六勤。具體講“三心”是什么?第一個是安心。安心是做好一切工作的前提，干任何事情都不能浮躁，年輕人最容易浮躁。安心就是要牢固樹立專業(yè)的思想，專心致志、一心一意地干工作。再過五年，當你們回過頭再看再想的時候，會發(fā)現(xiàn)按照領導們提出的要求、指明的路子奮斗前行，是成功的、正確的，將會為自己的行為與付出點贊，這是你們必須要有的一種耿氣，不能說不浮躁了就連底氣也沒了。你們以后會慢慢體會到，在x這個大家庭，雖然與有些單位相比，沒有位高權重的顯赫，沒有揮金如土的手筆，但是在那些單位一批批干部倒下去了，好多人的人生的價值不僅體現(xiàn)不出來，反而走進了昏暗的世界。x能給你們的是一種享受著康養(yǎng)生活、享受著超值生態(tài)的“福利”，這是多么榮幸的一件事情。我在x縣給他們四大班子講課的時候曾經提到，“馬云說過的一句話，再過十年世界上最稀缺的資源就是空氣，最好的資源就是森林和草原，每立方厘米負氧離子含量超過3000就達到療養(yǎng)的級別。x很多地方都達到了5000甚至7000，你們的縣委書記、縣長帶領全縣人民每天在這享受著生態(tài)福利，難道你們感到不滿足么！”這就是人們對美好生態(tài)環(huán)境的追求。美好生態(tài)環(huán)境由誰營造，就由我們大家來營造。所以，我們的事業(yè)是個偉大的事業(yè)，在座的各位局長、處長，包括干事心里都是很愉悅的。我認為，喜歡綠色的人就是樂觀的人，喜歡生態(tài)的人就是超凡脫俗的人，喜歡在綠色的生態(tài)中生活和工作的人，一定是一個充滿希望的人。第二個是真心。公務員首先是人民公仆，這是鐵定的概念。你們下去做工作大部分是跟農民打交道，下鄉(xiāng)掛職鍛煉是增進跟老百姓感情的重要手段。帶著真心感情去工作，是我們應有的一種狀態(tài)。最起碼要對農民有感情，對農村有興趣，對x有情懷，工作起來才有干勁。第三個是用心。用心就是要把熱情的態(tài)度和務實的精神結合起來，盡全力去開展工作，即使未達到預期目標，也永遠不留遺憾。
具體講“六勤”是什么?第一要眼勤。要多看，要用系統(tǒng)的觀念看世界、看x。第二要手勤。要多寫，要綜合分析列清單、寫工作筆記。第三要腿勤。要多跑，要全面深入各個領域梳理問題和現(xiàn)象。第四要腦勤。要多想，要堅持從層次分析、提煉。
總結。
工作。第五要嘴勤。要多問，下去一定要多問，要收集情況，還得會問，這就需要語言藝術，不能無頭緒的問。第六要耳勤。要多聽，聽別人的意見，好的要聽，不好的也要聽，聽進去以后你再分析。不能聽不進去基層老百姓的意見，一說x不好，你這處室不好，你馬上不高興，得聽完再說，可能人家說的對呢。x是搞頂層設計的，整個的決策部署，關系到全省x能不能高質量發(fā)展，要堅持實事求是，做的不合適咱們得改。
三要強化責任，做到三個到位。一要知責到位。知責就是明確自己的責任，要樹立“先當綠葉后當紅花”的思想，堅持向領導學習，向同事學習，主動配合、協(xié)調各方，踏踏實實履行職責使命。二要擔責到位。要勇于擔當重任，絕對不能挑肥揀瘦，各處室要給新同志下任務、壓擔子，這是對干部的關心關愛，也是推進干部快速成長的法寶。就像組培的苗木放在實驗室里面它永遠也長不大，只有經過在圃外煉苗才能長成一株健壯苗子，只有植根于山川中才能培養(yǎng)成為棟梁之才。三要盡責到位。盡責就是要積極主動去辦事，要有“磨不推自轉”的工作狀態(tài)，要有吃苦耐勞精神，領導不推也能往前走，這是一種優(yōu)良的品格。
二、打牢基礎、掌握技能，做工作中的帶頭人，要實現(xiàn)一般公務員向專家型領導的提升。
一要精準辦文。精準辦文不僅僅是辦公室的事情，所有的單位部門都要做到精準辦文。精準辦文首先是文以立身，其次是文以輔政，兩者相輔相成。寫材料好的同志，成長的速度明顯快得多。寫好材料要從三個方面努力：一是積累素材。要養(yǎng)成多看、多問、多寫的好習慣，我每天晚上都要寫點東西，越寫腦子越活。二是注重提煉。注重提煉的基本功就是總結，總結能力提高，說話的層次感、藝術感就有，要善于把政治語言生態(tài)化，生態(tài)語言政治化，達到語言精準化的目標，這就是寫材料應有的一種境界。三是把好四關。第一個是政治關，政治上不能犯錯誤，尤其是領導講話原文，不能寫錯半句，逗號前后的話都要寫上。第二個是政策關，絕不能憑主觀臆斷改變相關政策表述，要替局黨組把好關、對文件把好關。第三個是格式關，辦文的格式不能錯，不同的文件要采用不同的格式。第四個是語言關，語言要精煉準確，經過深思熟慮，句式篇幅該短的短、該長的長。
二要周全辦會。機關各個處室每年都要舉辦大小會議、各類活動，如防火處啟動應急預案比舉辦個會議還復雜。要善于謀劃。在制定方案、起草文件、下發(fā)通知、后勤保障等方面細研究、硬作為，達到嚴謹高效的目標。要善于協(xié)調。對上要多匯報，對下要多溝通，對內要多取經，對己要多思考，只要達到“四個對”的效果，就能將會議辦好、辦出實效。要善于把控。辦會是一個系統(tǒng)工程，程序嚴謹復雜，要提前謀劃、靠前研究，每一次會議都要做好預案，會前考慮周全，會中做好防范，會后認真總結。
三要智慧辦事。第一，要強化法規(guī)意識，堅持依法依規(guī)辦事，堅決不能觸碰法律法規(guī)和紀律規(guī)矩的底線，做一個遵紀守法的實踐者、示范者。第二，要強化執(zhí)行力度，立說立行、馬上就辦，跟蹤督辦，落實到底，做一個雷厲風行的執(zhí)行者、推動者。第三，要強化科學規(guī)劃，科學謀劃，嚴謹工作，做一個細致認真、考慮周全的智慧者、謀劃者?？傊ㄟ^智慧辦事，堅守底線、推進工作，確保事事有著落、件件有成效。
一要勤奮好學。一是向書本學習。要根據需要學習，堅持以強化知識為目標，以主動學習為導向，做到自己有動力，工作有活力。二是向實踐學習。要根據工作學習，以專業(yè)知識為主加強學習，做到專業(yè)要精通，文化要提升，思路要理順，經驗要總結。三是向同事學習。這是一個謙虛積極的態(tài)度。主要以學習處人處事的藝術為主，與同事加強學習交流，切實做到處人要真誠，處事要真心，不斷凈化自己的生活圈、社交圈和工作圈。
二要團結干事。一是主動融入講團結。要注重團結，凝聚力量，兢兢業(yè)業(yè)工作，努力創(chuàng)造團結干事的良好氛圍。二是積極補位講合作。敢為積淀者才有發(fā)展的機遇，敢為綠葉者才有輝煌的成果?；ハ嘌a臺好戲連臺，互相拆臺一起垮臺。要加強合作，取長補短，增進團結。三是化解矛盾講和諧。面對矛盾問題，要與同事互相幫助，真誠相待，營造和諧環(huán)境，不要背后挑是非。
三要明哲修身。一是要有清正的廉潔意識。自覺加強主觀世界改造，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，這句話對每個人都適合，不要有太多的私心雜念。二是要有強烈的職業(yè)道德。思想要純潔，品行要端正，要愛崗敬業(yè)、敢于負責，遵守職業(yè)道德操守。三是要有健康的生活情趣。以身心的健康為出發(fā)點，養(yǎng)成一個健康的生活情緒、生活情操、生活情韻，不要讓時間白白流走，更不能去國家明令禁止，或者對自己身心健康不利的地方。
最后衷心地希望大家把家庭經營好，把心態(tài)調整好，把工作打理好，把身體調節(jié)好，把人生規(guī)劃好，在新的征程上，取得新的成績，展現(xiàn)新的風貌，在x這個大家庭中用心用情用力體現(xiàn)自身價值，為xx事業(yè)高質量發(fā)展攜手貢獻青春的智慧與力量！
同志們：
剛才，各支部匯報了2020年度工作開展情況，機關紀委傳達了市紀委×屆×次全會精神、匯報了2021年黨風廉政建設工作打算；機關黨委通報了去年部機關黨建工作情況，對今年部機關黨建工作作了落地落細的具體安排；市直機關工委×務副書記作了點評，請大家認真抓好落實。下面，我就進一步做好部機關黨建和黨風廉政建設工作，講三個方面問題：
第一，方向問題：部機關黨建工作方向在哪里?
方向問題，任何時候都至關重要。習總書記對機關黨建工作作出了一系列重要論述，為做好部機關黨建工提供了根本遵循，我們必須堅定用以指引工作，確保方向正確、航向不偏。
（一）深刻把握部機關黨建工作最堅定的政治方向，把“講政治、鑄忠誠”作為首位要求貫穿工作始終。習總書記指出，“只有堅持和加強黨的全面領導，堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，以黨的政治建設為統(tǒng)領，才能永葆中央和國家機關作為政治機關的鮮明本色?！边@既是對中央國家機關的要求，也是各級機關加強黨的建設的“綱”和“本”。組織部門首先是政治機關，政治屬性是第一屬性。做好部機關黨建工作，必須旗幟鮮明講政治，堅持黨組織領導、落實黨組織決定，謀劃推進工作要站穩(wěn)政治立場、對標政治要求、考慮政治影響；必須履職盡責鑄忠誠，部機關干部選拔要突出政治標準、部機關干部教育要注重政治熏陶、服務中心要強化政治功能，彰顯政治建設在市委組織部機關黨建中的統(tǒng)領地位。
（二）深刻把握部機關黨建工作最鮮明的價值取向，把“服務中心、建設隊伍”作為核心任務抓力抓實。習總書記指出，“機關黨建工作任務很多，核心是服務中心、建設隊伍，促進本部門本單位各項任務的完成。”今年，我們既肩負抓好干部、人才、基層黨建工作這一主業(yè)，又面臨服務決勝脫貧攻堅、城鄉(xiāng)基層治理、老區(qū)振興發(fā)展這一時代重任。做好部機關黨建工作，必須認清中心任務、緊跟中心大局，堅持圍繞中心抓黨建、抓好黨建促中心，推動機關黨建與組織業(yè)務工作深度融合、同頻共振。今年，要重點圍繞打贏脫貧攻堅戰(zhàn)推動機關干部下沉幫扶、圍繞鍛造高素質機關干部實施能力培訓、圍繞完成年度任務發(fā)揮統(tǒng)攬全局作用，把機關黨建優(yōu)勢轉化為組織工作高質量發(fā)展的強大力量。
（三）深刻把握部機關黨建工作最突出的目標導向，把“走在前、作表率”作為目標定位矢志不渝追求。習總書記強調，“機關黨建工作必須適應新形勢新任務的需要，走在黨的基層組織建設的前頭?！苯M織部門本身就是黨建工作職能部門，部機關黨建工作抓得好不好、質量高不高，不僅是“手藝”問題、“面子”問題，更重要的是對其他部門、其他領域黨建具有“風向標”作用。做好部機關黨建工作，必須堅持取法乎上標準，工作謀劃要高一籌，站得更高、看得更遠，不甘現(xiàn)狀、敢于突破；工作推進要快一步，立說立行、說干就干，時間趕在前、工作做在前；工作成效要優(yōu)一等，推動部機關干部做高舉旗幟的表率、服務大局的表率、嚴實作風的表率，為全市機關打頭陣、為全市干部帶好頭。
第二，任務問題：部機關黨建工作重點抓什么?
今年，組織部大事多、要事多，部機關黨建工作服務中心大局任務重、擔子重，機關黨委要扛牢主責、抓實主業(yè)，分清主次、抓住重點，扎扎實實做好五個方面工作。
（一）堅持政治建部，在錘煉絕對忠誠的政治品格上走在前。對黨忠誠是組織部門最核心的政治基因、組工干部最鮮明的政治品格，是部機關黨建工作的首位要求、首要任務。要抓好習近平新時代中國特色社會主義思想學習教育，邀請專家學者輔導學、推薦干部代表示范領學、開展黨支部集中研學，引導部機關干部自覺主動學、及時跟進學、篤信篤行學。要認真落實“不忘初心、牢記使命”制度，加強部機關干部理想信念教育、紅色基因教育、對黨忠誠教育，組織部機關干部走進紅色教育基地洗滌靈魂，加強政治品格淬煉。要自覺把組織工作置于黨組織的絕對領導之下，堅決做到選干部配班子堅持政治標準，抓基層打基礎強化政治功能，建隊伍聚人才注重政治引領，以忠實履職的實際行動，彰顯組工干部的忠誠品質。要嚴肅黨內政治生活，從嚴落實“三會一課”、主題黨日、談心談話等制度，加強部機關干部經常性政治體檢，及時清除“雜質”。
（二）堅持學習強部，在鍛造適時適勢的答卷本領上走在前。要開展部機關干部“大練兵”，把學習作為提升本領、勝任崗位的重要途徑。要突出業(yè)務精湛，讓人人成為“政策通”。組織工作政策性、業(yè)務性、專業(yè)性強，精通政策、精通業(yè)務是基本要求，堅持把組工大講壇、書香組工等活動辦起來，推動部機關干部吃透組工政策、掌握業(yè)務知識，做到開口能說得清、上臺能講得明、工作能干得好，成為組織工作的行家里手。要突出能力多樣，讓人人成為“多面手”。落實好跟班學習、在職培訓等制度，搭建好部機關干部“充電蓄能”平臺，加強對經濟發(fā)展、社會治理、產業(yè)培育等知識學習，為部機關干部今后成長“鋪好路”。部機關干部要常懷“空杯心態(tài)”，自覺“更心換腦”，破除“能力恐慌”。要突出實踐歷練，讓人人成為“實干家”。結合部機關干部個人意愿，落實定期輪崗、上派下掛制度，年內統(tǒng)籌推薦一定數量的干部到上級部門學習鍛煉、到基層一線摔打磨練。部機關干部還要勇于到基層一線、重大項目、復雜環(huán)境中經風雨、見世面、壯筋骨、長才干。
（三）堅持服務立部，在建設高質高效的模范部門上走在前。機關黨建工作本質上是服務工作，要圍繞服務中心、服務職工、服務群眾提升工作質量，努力建設服務型機關。要在服務中心上體現(xiàn)機關效能。建立健全運轉高效的機關黨建工作體系，推動部班子成員、科室負責人、支部書記及委員既各司其職、又密切配合，提升服務中心的實效；要抓好“五好黨支部”創(chuàng)建活動，落實好“五個基本”，把組織優(yōu)勢轉化為機關治理效能。要在服務職工上體現(xiàn)組織溫暖。經常到科室去“轉悠”，了解他們的工作情況、家庭困難、心理狀況，對工作上有困難的要想法子解決，對生活上有難處的要落實好慰問制度，對想干事、能干事、干成事的要重點培養(yǎng)，讓他們暖心、舒心、安心。要在服務群眾上體現(xiàn)幫扶力度。持續(xù)保持駐村幫扶和干部結對幫扶工作不松勁、不閃火，全面對標“兩不愁三保障”，下沉到幫扶戶逐項過篩子、補短板，把工作抓細抓實，圓滿完成全國脫貧攻堅普查這一“終極大考”。
（四）堅持和諧興部，在培樹活潑熱情的機關文化上走在前。組工文化是組織部門的“精氣神”，我們既要傳承“講政治、重公道、業(yè)務精、作風好”的組工基因，也要培樹“和諧、團結、陽光、活潑”的精神風貌，讓部機關既有“家風”、更有“家味”。要打造正氣充盈的機關生態(tài)。大力倡導忠誠老實、光明坦蕩、苦干實干等價值觀，堅決抵制說一套做一套、對上一套對下一套的不忠誠，堅決抵制遇到事情往外推、崗位職責往下推的不擔當。要打造陽光活潑的濃厚氛圍。組織部門不光是嚴肅，也要有活潑。要組織開展豐富多彩的文體活動，拓展部機關干部的興趣，引導他們陶冶情操、強健體魄，增強部機關活力、隊伍凝聚力。要打造舒心暖心的溫馨家庭。發(fā)揚“傳幫帶”傳統(tǒng)，對年輕干部、新進人員工作上多指點、少指責，當好“師長”，生活上常過問、解好難，當好“兄長”；對借調人員要格外關心，為他們開展工作創(chuàng)造條件、鍛煉成長給予關心，不能是來了不認識、走了不知道，不能是只管壓擔子、不會指路子，不能是只問哪里來、不問去哪里，讓他們感到組織部愛才更敬才、用才也礪才。
（五）堅持從嚴治部，在打造風清氣正的政治機關上走在前。組織部門是管黨員、管干部、管人才的職能部門，必須自身過硬，才能站得正、干得好。要以嚴管彰顯厚愛。認真落實黨風廉政建設和反腐敗工作要求，圍繞干部選任、招錄招考、財務管理等查找廉政風險點，建立和落實廉政高風險崗位人員談話提醒制度，抓好紀律教育、政德教育、家風教育，深化以案為鑒、以案促改，強化隊伍日常監(jiān)管。要自覺接受駐部紀檢組監(jiān)督，全力支持和配合紀檢組工作。要以實干催生實效。不得隨意抬高會議規(guī)格，該減的會要減下來、不必要發(fā)的文不要發(fā)，騰出更多精力干實事、抓落實、出實效；要持續(xù)抓好中央和省、市作風建設相關規(guī)定落實，防止形式主義、官僚主義“回潮”。要以保密堅守忠誠。組織部作為黨委的核心部門，要時刻堅守對黨忠誠的政治品格，堅持把保密工作作為組織工作的生命線，把堅守保密紀律作為部機關作風建設的重要內容，不該打聽的不要打聽、不能講的絕對不講。機關黨委、辦公室要教育部機關干部，特別是新進人員牢樹保密意識、嚴守保密紀律，繃緊保密這根弦、守住保密這根線。信息中心要加強對涉密載體、涉密網絡和計算機的管理，確保不出漏洞、不出事故。要以心正引領行正。組織工作職能特殊，組工干部容易成為圍獵對象，大家要有“危而能守、誘而不動”的自律定力，堅決抵制“賭博斂財”、收受電子紅包和家庭“私房菜”等現(xiàn)象，修身慎行、懷德自重，慎獨慎微、慎終如始，嚴格按政策辦、按規(guī)矩辦，確保干成事、不出事。
第三，方法問題：部機關黨建工作如何抓得好?
做好機關黨建工作，出路在思路、成敗在方法。要適應新形勢新要求，運用科學思維方法謀事干事成事，不斷提升工作質量和水平。
（一）要從調研入手找問題，破解“燈下黑”。調查研究是謀事之基、成事之道。重視和加強調查研究也是我一直在強調的。要以軟弱渙散基層黨組織排查和整頓工作為抓手，對部機關黨建工作、3個黨支部，一項一項“過篩子”、一個一個“號號脈”，特別要圍繞部機關生態(tài)環(huán)境、部機關干部精神狀態(tài)、落實重點任務、干部結對幫扶等方面重點查找，把問題揪出來、根子挖出來，拉出單子、開出方子，抓緊改、改到位，堅決避免部機關黨建工作弱化、虛化、軟化。
（二）要以創(chuàng)新為源去謀劃，打造“新氣象”。機關黨建工作不僅要守正，也要有創(chuàng)新。要持續(xù)推進理念思路、工作方法創(chuàng)新，謀劃工作要把上級機關黨建部署與組織工作結合起來，與組工干部隊伍特征結合起來，與我市資源稟賦結合起來，在干部素質提升、政治淬煉、脫貧攻堅后續(xù)幫扶等方面出新招、使硬招，不能上下一般粗、左右一個樣，增強吸引力感染力，但也不能為創(chuàng)新而創(chuàng)新，搞一些花里胡哨的東西，既要創(chuàng)新也要務實。
（三）要借眾人之力抓推進，奏響“大合唱”。機關黨建工作是一項系統(tǒng)工程，不只是機關黨委的事，大家都要找準位置、主動作為。部班子成員要認真履行“一崗雙責”，重視機關黨的建設，支持機關黨委工作，抓好分管科室基層黨建及黨風廉政建設。各科室、中心要把業(yè)務和黨建放在同等重要位置，把抓好黨建作為提升業(yè)務的重要途徑，積極參加黨辦組織的活動，落實機關黨委對部機關黨建工作的安排。辦公室要在機關黨建經費預算、活動場地等方面及時跟進，確保機關黨建工作保障有力。
同志們，黨建強，則人心聚、事業(yè)興。做好部機關黨建和黨風廉政建設工作，意義重大、作用巨大。我們要堅定以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，創(chuàng)新謀劃、聚力推動，確保部機關黨建及黨風廉政建設工作始終干在實處、走在前列，不斷開創(chuàng)新局面、展現(xiàn)新氣象。
新錄用公務員初任培訓學習心得體會。
新錄用公務員單位座談會講話篇五
同志們：
今天，我們在山西省財政稅務專科學校專門組織新錄用公務員初任培訓班，對新考進山西省地稅系統(tǒng)工作的204名公務員進行初任培訓，培訓的目的是為了使大家了解地稅事業(yè)的職能特點，明確自己肩負的使命，掌握開展工作所必備的知識技能，提高履行崗位職責的能力，把自己鍛煉成一名合格的地稅干部。在座的各位都接受過良好的教育，有著較高的素質，通過筆試、面試等層層選拔，過關斬將，脫穎而出的。首先，我代表省局黨組對你們加入山西地稅這個大家庭表示熱烈的歡迎和誠摯的祝賀！看到各位風華正茂、意氣風發(fā)、精神飽滿、熱情高漲，我從心底里感到高興，同時也為山西地稅事業(yè)的興旺發(fā)達充滿信心。從現(xiàn)在開始，你們將會進入新的角色，面對新的工作，接受新的挑戰(zhàn)。為使大家在人生新的起點上開好頭、起好步，省局黨組研究決定對大家進行一次全面系統(tǒng)的初任培訓。下面，我講三點意見。
稅收歷史悠久，在國家產生之初就已出現(xiàn)，是歷史上最早出現(xiàn)的財政范疇，國家行使職能需要通過稅收來實現(xiàn)。據《史記》記載，在中國第一個奴隸制國家夏代的“貢”是中國稅收的雛型。夏、商、周三代的貢法、助法、徹法是中國稅收制度的原始形態(tài)，奴隸制后期的“關市之賦”、“山澤之賦”是早期的工商稅收，公元前魯國的“初稅畝”是最早對私人土地征稅的法律，按平均產量對土地征稅。后來，“賦”和“稅”就往往并用了，統(tǒng)稱賦稅。秦漢時，分別征收土地稅、壯丁稅和戶口稅。明朝攤丁入畝，按土地征稅。清末，租稅成為多種捐稅的統(tǒng)稱。農民向地主繳納實物曰租，向國家交納貨幣曰稅。古代稅收主要是用于祭天、祭祖和戰(zhàn)爭的，沒有稅收國家就無法正常運轉。
如今在發(fā)展社會主義市場經濟的過程中，稅收承擔著組織財政收入、調控經濟、調節(jié)社會分配的職能。稅收收入是國家財政收入的最主要來源。馬克思指出：“賦稅是政府機器的經濟基礎，而不是其他任何東西。”“國家存在的經濟體，文明社會付出的代價?！边@些都說明了稅收對于國家經濟生活和社會文明的重要作用。目前，我國每年財政收入的90%以上來自稅收，其地位和作用越來越重要。有一句話說得非常好：“正是稅收托起了我們國家市場經濟的擎天大廈?！笔堑?，正是有了稅收，我們才能夠搞好我們的教育，搞好我們的醫(yī)療，搞好我們的環(huán)境保護和對貧困地區(qū)的支持、對弱勢群體的社會保障，保障和改善民生等等，可見稅收對于國家來說有多么重要。
在座的各位，大部分都是從學?？歼M地稅隊伍工作，也有一小部分是從企業(yè)事業(yè)單位考入地稅工作，你們是地稅系統(tǒng)補充的新鮮血液，重任在肩。面對新的環(huán)境，你們要盡快從“校園人”向“公職人”角色轉變，從企事業(yè)人員向稅務干部角色轉變，充分認識稅收的重要性，為做一名稅務干部而自豪，自覺肩負起；歷史使命。把稅收工作作為自己一生的事業(yè)，努力奮斗。
我省地稅機構組建于7月，稅制改革，從原山西省稅務局分設出來，現(xiàn)有11個市局、186個縣（市、區(qū)）分局、167個辦稅服務廳、856個稅務所，16000余名干部職工。主要負責征收營業(yè)稅、資源稅、企業(yè)所得稅、個人所得稅、土地使用稅、城市維護建設稅、印花稅、房產稅、車船使用稅、土地增值稅、煙葉稅、耕地占用稅、契稅等13個稅種，以及煤炭可持續(xù)發(fā)展基金、采礦排水水資源費、教育費附加、價格調控基金、文化事業(yè)建設費、殘疾人就業(yè)保障金、河道工程維護管理費、工會經費、地方教育附加、民兵預備役統(tǒng)籌費、城鎮(zhèn)退役士兵安置任務有償轉移資金等11項規(guī)費基金。目前全省地稅共有納稅戶45.8萬戶。
我省地稅經過多年的建設和發(fā)展，取得了豐碩的成果，為我省轉型跨越發(fā)展作出了積極貢獻，主要表現(xiàn)在一下幾個方面。一是堅持以組織收入為中心，地稅收入規(guī)模突破1000億元。--，全系統(tǒng)累計組織各項收入4041.7億元，各項收入規(guī)模由的228.41億元增長到的1067.51億元，年均增長29.3%，六年增長4.7倍。地稅收入總量一舉突破千億大關，對山西地稅來說具有里程碑意義，它標志著山西地稅邁入了新的發(fā)展區(qū)間，意味著我省轉型跨越發(fā)展具有了更加雄厚的財力。二是努力推進地稅現(xiàn)代化、信息化建設，實現(xiàn)歷史性突破。作為六個全國試點省份之一，按照國家稅務總局部署，積極推進金稅三期試點，得到總局充分肯定。新綜合征管軟件在全省上線，建成了覆蓋省市縣所四級的廣域網絡，成為全國地稅系統(tǒng)較早實現(xiàn)征管數據省級集中的省份，實現(xiàn)了稅收征管的歷史性變革和稅收管理方式的根本性轉變。三是率先推行“兩制”、“兩個操作示范”，引起高層和學術界高度關注。，在省直部門中率先出臺涉稅事項首辦負責制和限時辦結制，將所有涉稅事項的總辦理時限壓縮40%，得到省委省政府和總局充分肯定。，研發(fā)推行“兩個操作示范”，在全系統(tǒng)構筑了統(tǒng)一規(guī)范的標準化工作模式，為建設服務型政府、推進政府制度創(chuàng)新提供了一個樣本，入選國家985規(guī)劃，成為教育部人文社會科學年度重大項目案例研究成果，新華社在專供中央政治局領導參閱的內參清樣上進行了報道。四是全力推進基層基礎建設，基層面貌發(fā)生深刻變化。六年來，省市縣三級累計投資2.98億元，新建改建321個稅務所和132個辦稅服務廳，投入3.29億元為基層配發(fā)1.5萬臺微機、2207輛征收用車、4070臺打印機、316臺復印機等征管服務設備，基層工作生活條件明顯改善，經費裝備保障水平明顯提升。五是全面加強稅收法治建設，依法治稅取得明顯成效。在堅持“依法征稅，應收盡收，堅決不收過頭稅，堅決防止和制止越權減免稅”的基礎上，我們在全系統(tǒng)大力倡導了“不落實優(yōu)惠政策也是收過頭稅”的理念。以“讓納稅更便利，讓執(zhí)法更規(guī)范”為原則，我們組織全系統(tǒng)開展了稅收業(yè)務流程再造，積極推進以“強化管理、規(guī)范運行、簡化環(huán)節(jié)、優(yōu)化服務、提高質效、防控風險”為目標，引起了有關部門的高度關注，得到了省委省政府、省紀委領導的充分肯定。深入推行稅收執(zhí)法責任制，在全國稅務系統(tǒng)率先開展“規(guī)范執(zhí)法示范單位”和“依法治稅示范單位”創(chuàng)建活動，省局被評為全省“依法行政十佳單位”和“依法治理標兵單位”。完成一級稽查改革，推行分級分類稽查，開展專項檢查和專項整治，狠抓重點稅源檢查和大要案件查處，打擊發(fā)票違法犯罪活動，累計查補收入40.43億元。六是創(chuàng)新征管體制機制，征管質效顯著提升。全面深化信息管稅，初步構建了省市縣所縱向互動和稅源監(jiān)控、稅收分析、納稅評估、稅務稽查“四位一體”橫向聯(lián)動的稅源管理機制。不斷推進征管創(chuàng)新，財產行為稅稅源監(jiān)控平臺建設、車船稅征管、房地產稅收一體化管理、應用房地產評估技術加強存量房交易稅收征管等經驗在全國推廣，財稅庫銀橫向聯(lián)網電子繳稅工作被省勞動競賽委員會榮記集體一等功。重點稅源監(jiān)控管理體系逐步健全，監(jiān)控收入比重居全國首位。網上申報系統(tǒng)推廣取得重大進展，所有征收單位、11.5萬戶納稅人開通網上申報繳稅。網絡發(fā)票管理系統(tǒng)推廣進展順利，1.69萬戶企業(yè)安裝了開票軟件。發(fā)票查詢系統(tǒng)推廣成效顯著，成為地稅網站點擊率最高的版塊之一。
煤炭可持續(xù)發(fā)展基金征管開創(chuàng)良好局面，形成了以203號政府令為核心，以自主研發(fā)的基金征管軟件為平臺，覆蓋基金征管全過程、涵蓋煤炭產運銷各環(huán)節(jié)的基金征管體系，得到省委省政府充分肯定。七是積極服務全省工作大局，稅收職能作用充分發(fā)揮。確立“打造納稅服務優(yōu)質品牌，爭創(chuàng)全國一流水平”的奮斗目標，出臺了促進和服務全省轉型跨越發(fā)展的實施意見等一系列制度，開展納稅（費）服務年活動，開通地稅網站和12366納稅服務熱線，全面實施一窗式辦稅、一站式服務、涉稅事項同城通辦等，為轉型跨越發(fā)展營造了良好的稅收環(huán)境。認真落實各項稅收優(yōu)惠政策，累計審批減免各項稅收124.78億元。大力開展轉型綜改試驗區(qū)稅收政策專項調研，制定地稅專項行動方案，5條政策建議被省轉型綜改試驗區(qū)方案吸收，4項政策建議獲總局原則同意，得到袁純清書記充分肯定。八是堅持從嚴治隊，加強教育培訓，全系統(tǒng)班子建設和干部隊伍建設全面加強。廣泛開展大教育和全員讀書活動，累計投入3.4億元舉辦各類培訓班5541期，培訓干部26萬人次，全系統(tǒng)本科以上學歷比“十五”末提高12個百分點，研究生比例達到2.6%。完善目標責任考核機制，建立干部考核評價體系和工作考核評價體系，在全系統(tǒng)樹立了以德為先、崇尚實干的用人導向，建立了嚴謹高效、落實有力的工作運行機制，得到省委組織部充分肯定，省局在全省度目標責任考核中被評為優(yōu)秀單位，省局班子被評為“好”等次。完善干部選拔任用機制，開展以異地任職、競爭上崗、交流輪崗、公開選拔、掛職鍛煉為主要內容的干部人事制度改革，特別是公開選拔了15名副處級領導干部，在全系統(tǒng)進一步建立了鮮明的工作導向和用人導向，在社會上引起廣泛關注和強烈反響。九是全面加強黨建和黨風廉政建設，省局機關黨委被授予全國先進基層黨組織稱號，黨建工作經驗在全國機關黨的建設工作會上進行了交流，黨務公開工作經驗在全省黨務公開電視電話會上進行了交流，省局連年被評為政風行風先進單位，全系統(tǒng)90%的單位在當地政風行風評議中獲得前三名。廣泛開展文明和諧創(chuàng)建和創(chuàng)先爭優(yōu)活動，70%的市縣局被評為省市級文明和諧單位標兵、文明和諧單位，80%的市縣局被當地黨委列為創(chuàng)先爭優(yōu)示范單位、全系統(tǒng)兩次被認定為省級文明和諧行業(yè)，被省勞動競賽委員會授予集體一等功。省局機關被評為全國精神文明建設工作先進單位；去年，被中央文明委命名為全國文明單位，被省勞動競賽委員會授予五一勞動獎狀。廣泛開展干部下鄉(xiāng)住村扶貧活動，省局被評為全國扶貧開發(fā)先進集體，在中央扶貧開發(fā)工作會上收到表彰。
新錄用公務員單位座談會講話篇六
同志們：
全縣新錄用公務員、高學歷人才培訓班今天正式開班了，在此，我對各位學員的到來表示熱烈的歡迎!
參加本次培訓的對象是全縣2019、2020年新錄用公務員和近三年我縣招錄的高學歷人才。大家是我縣干部隊伍中學歷層次高、綜合素質好、充滿生機和活力的優(yōu)秀群體，是我縣領導干部隊伍的重要后備力量?？h委高度重視年輕干部的培養(yǎng)工作，制定并實施了年輕干部“xx”培養(yǎng)工程。開展新錄用公務員、高學歷人才培訓就是落實“xx”培養(yǎng)工程的具體舉措。此次培訓，主要針對大家走上工作崗位時間不長這一實際，通過安排針對性、實用性強的培訓課程，突出理論修養(yǎng)和實踐鍛煉，幫助大家全面了解xx經濟社會發(fā)展情況，提升綜合素質和工作能力，促進大家更好地適應新工作，創(chuàng)造新業(yè)績。希望大家要深刻認識此次培訓的重要意義，以第一人稱的姿態(tài)，全身心投入培訓，確保培訓取得好的成效。
在座各位都在我縣縣鎮(zhèn)機關事業(yè)單位一線崗位工作，處于全縣黨政管理系統(tǒng)中的重要執(zhí)行層，一個單位的工作效能如何，關鍵看這個單位工作人員的執(zhí)行力。今天，我想圍繞執(zhí)行力這個話題，和大家談幾點想法，主要講三個方面的問題。
一、為什么強調執(zhí)行力?
有這樣一個故事：東北有家大型國有企業(yè)因為經營不善而破產，后來被一家國外財團收購。廠里的人都在翹首以盼新派來的高管能帶來什么先進的管理方法。出人意料的是，財團總部只派了幾個人來，除了財務、管理、技術等要害部門的高級管理人員換成了他們財團的人外，其他的根本沒動。制度沒變，人沒有變，機器設備沒變。新來的高管就一個要求：把先前制定的制度堅定不移地執(zhí)行下去。結果不到一年，企業(yè)就扭虧為盈了。這雖然是一個企業(yè)管理的案例，但從行政管理的角度，它應該引起我們的思考：同樣的一個企業(yè)，前后人員和設備沒有變，就僅僅是無條件地執(zhí)行原有的制度和標準，結果扭虧為盈?？梢姡岣邎?zhí)行力的重要性。在座各位都在單位擔任某一項行政管理事務，是行政管理“鏈條”上的重要一節(jié)，如果有人執(zhí)行力不強，掉了“鏈子”，那就會直接影響整個系統(tǒng)的運作，有的甚至會給事業(yè)帶來重大損失。因此，在大家參加工作不久之際，我們突出強調執(zhí)行力，顯得尤其重要，作為機關工作人員，我認為要從以下三個方面來理解執(zhí)行力的重要意義。
首先，執(zhí)行力是做好工作、盡責履職的前提。大政方針確定后，關鍵就在于執(zhí)行力如何。在革命戰(zhàn)爭時期，作戰(zhàn)方案確定后，一切工作就落在前線指揮官身上，一聲令下，一聲號響，就是前進、沖鋒、戰(zhàn)斗，所謂軍令如山，就是這個意思。在和平建設時期依然如此。黨和國家的大政方針確定以后，落實、執(zhí)行的重任就落在各級領導干部、基層黨員干部和機關工作人員身上，如何不走樣地抓好各項工作，實現(xiàn)既定的工作目標，完成組織意圖、上級指示、工作任務，考驗著各級領導干部、各個基層工作人員的執(zhí)行力?，F(xiàn)在，大家都從一名大學生轉變?yōu)闄C關工作人員，能不能勝任新的工作，能不能很好地完成各項工作任務，關鍵要看在座各位做好工作的能力強不強，推進工作的力度大不大，完成工作的效率高不高，說到底，就是大家是否具有較強的執(zhí)行力。
其次，執(zhí)行力是破解難題、推動發(fā)展的保障。從國際國內形勢看，當今世界正處于大變革大發(fā)展大調整的時代，新問題、新情況層出不窮，尤其是隨著國際國內形勢的不斷變化，因歷史原因造成的老大難問題尚未解決，一些新的問題和矛盾又浮出水面，而且國際、國內總有一些勢力在意識形態(tài)、經濟貿易、領土爭議等方面不斷挑起事端。從我縣情況看，當前，在宏觀經濟形勢比較嚴峻的情況下，通過強抓項目投入、推動經濟轉型、加快港口開發(fā)、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)建設和加大民生改善，全縣經濟保持了穩(wěn)中有進的發(fā)展態(tài)勢。但是，成績背后我們的隱憂也很大，主要是全縣的經濟總量還不大，經濟發(fā)展速度還不快，經濟運行的質態(tài)還不夠好，特別是今年以來，受國際國內大環(huán)境的影響，經濟下行的壓力逐步增大，發(fā)展遇到了前所未有的困難。在這樣背景下，我們更加需要強化執(zhí)行力，注重抓好國家和省市縣重大決策部署的落實，狠抓每一項具體工作的推進，只有這樣，才能解決好發(fā)展中的困難和問題，更好地推動經濟社會的發(fā)展。我們特別注重提升執(zhí)行力，這是我們的事業(yè)健康持續(xù)發(fā)展的堅強保障。
第三，執(zhí)行力是提升能力、促進成長的基石。一個人的健康成長，要靠素質立身、靠品德做人、靠實干進步，其中最根本一點，就是要看你是否有堅強的執(zhí)行力，這也直接反映了我們年輕同志的精神狀態(tài)、能力水平，是干部成長的核心競爭力。近幾年來，我縣每年都面向高校招錄公務員和高學歷人才，一開始，大家起步都一樣，但過了幾年，相互之間就出現(xiàn)了明顯的差距。一些同志綜合素質高、業(yè)務能力強，無論在哪個崗位上都能將工作做得很好，具有很強的工作推進和執(zhí)行的能力，在去年和今年的黨委、人大、政府換屆中，這些人從我們年輕公務員和高學歷人才這個群體中脫穎而出，通過“兩推一述”等競爭性選拔走上了領導崗位。但也有的同志幾年下來卻是工作平平，無所建樹。我想，這個差距就是執(zhí)行力的差距。因此，關注執(zhí)行力就是關注個人成功，提升執(zhí)行力就是提升自己的核心競爭力，就能使自己得到更好更快的成長。
二、執(zhí)行力是什么?
執(zhí)行力就是按質按量地完成工作任務的能力、力度和效力。其內涵包含領悟力、解決問題能力、系統(tǒng)思維力、應變力等多個能力要素。對于剛走上工作崗位的機關工作人員來說，我覺得，要重點把握好執(zhí)行力的三個重要特質。
第一，執(zhí)行就是要服從。在座各位都是機關工作人員，相對其它組織而言，黨政機關更強調堅強的組織觀念，服從就是組織觀念的一種表現(xiàn)形式，也是執(zhí)行力的第一要素。服從就是有令即行。對于上級部署的工作、布置的任務，首要的一條就是服從執(zhí)行，步調一致、認識一致、行動一致，將各項指令、任務執(zhí)行到位。如果我們有令不行，有禁不止，各人有各的想法，各地有各地的做法，那么工作就無法開展，目標就不會實現(xiàn)。服從就是“沒有借口”。“沒有任何借口”是美國西點軍校200年來最重要的行為準則，就是要求我們在執(zhí)行上級確定的正確決策、指令、部署時，要想盡一切辦法，不折不扣地完成任務，決不能以任何借口來推卸和搪塞。服從就是犧牲小我。在執(zhí)行的過程中，需要我們有強烈的大局意識和全局觀念，始終堅持少數服從多數、下級服從上級、個人服從組織的工作原則，在個人利益與集體利益發(fā)生沖突時，主動犧牲“小我”，確保大政方針的順利執(zhí)行。在座各位大多是從高校畢業(yè)的高材生，但我們不能因為自己學歷高、水平高，就目空一切，不服從領導布置的工作。要牢記，服從是一種職業(yè)本領，更是一種職業(yè)美德，沒有服從、執(zhí)行的觀念，就不能在職場中立足。當然，服從不是盲從，在執(zhí)行中有好的意見和建議，也要與領導溝通，從而加以改進，以取得更好的執(zhí)行效果。
第二，執(zhí)行就是要落實。提高執(zhí)行力的關鍵在于抓落實。從根本上說，落實的功夫是執(zhí)行力強弱的集中體現(xiàn)。從深層意義上說，落實也是一個人職業(yè)操守、人格品質、工作能力和精神狀態(tài)的綜合表現(xiàn)。抓落實就是要真抓實干。工作靠抓，事業(yè)靠干。“不干，半點馬克思主義也沒有?！闭孀嵏删褪且爸\劃，深謀遠慮，多做打基礎的事，不貪一時之功，不圖一時之名，不做表面文章，勤勤懇懇做事，實實在在工作。抓落實就是要一抓到底。年輕同志工作有激情、有闖勁，但也會有冷熱現(xiàn)象，抓工作有時會抓一陣子松一陣子，熱一陣子冷一陣子，不能一抓到底，這樣，工作也就得不到很好地落實。所以，抓落實要鍥而不舍地抓、持之以恒地抓，直至抓出成效。抓落實就是要關注細節(jié)。古人云，天下大事必作于細。抓落實的過程，也是一個積小勝為大勝、積跬步至千里的過程。要善做小事，做實小事，從細處入手，落實就會日見成效。年輕同志剛參加工作，要學會從小事做起，把小事做好，才能成就大事。抓落實就是要知難而進。在抓落實的過程中，必然會遇到許多矛盾和問題，只有努力解決好各種矛盾和問題，才能把工作真正抓好。我們年輕大學生首次到基層工作，可能會遇到前所未見的困難和挑戰(zhàn)，像房屋拆遷、招商引資、信訪維穩(wěn)等，樣樣都是難事，件件都有挑戰(zhàn)，我們不能因害怕而退縮，而是要迎難而上。我今天特別強調執(zhí)行力，就是希望我們年輕同志們從一開始就牢固樹立落實的觀念，以求真務實抓落實的作風，給我縣機關帶來一股清新的風氣，以我們年輕同志積極落實的形象，帶動全縣機關作風的進一步轉變。
第三，執(zhí)行就是要創(chuàng)造。創(chuàng)造性地執(zhí)行是執(zhí)行力的更高境界。真正的執(zhí)行，絕不是依葫蘆畫瓢、照章辦事的僵化思維，而是要在執(zhí)行的過程中，打破傳統(tǒng)思維定勢和條條框框，大膽地試，大膽地闖，不怕挫折，敢于和善于創(chuàng)造性地執(zhí)行。創(chuàng)造性地執(zhí)行就是要高質量地執(zhí)行。我們在落實上級統(tǒng)一布置的工作任務時，要充分發(fā)揮主觀能動性，從執(zhí)行的效果出發(fā)，在執(zhí)行的方式方法上下功夫，力爭人無我有，人有我優(yōu)，人優(yōu)我特，取得執(zhí)行的高效率、好效果，從而形成工作亮點和特色。創(chuàng)造不是做表面文章，在執(zhí)行的過程中，我們不能為創(chuàng)造而創(chuàng)造，搞一些表面花哨卻沒有實效的東西。在座各位都具有較高的文化水平，思想比較活躍，接受新事物快，開拓進取精神比較強，大家一定要發(fā)揮好自身的這些優(yōu)勢，在日常工作中，善于運用自己的專業(yè)特長，敢于突破傳統(tǒng)經驗的束縛，不斷尋求新的思路和方法，使執(zhí)行的力度更大、速度更快、效果更好。
三、怎樣提升執(zhí)行力?
執(zhí)行力的強弱直接影響著事業(yè)的發(fā)展和個人的前途命運。思想是先導，行動是根本。對我們參加工作時間不長的機關工作人員來說，怎樣提升執(zhí)行力呢?我認為應從以下幾個方面來努力。
一要在勤學深思中提高執(zhí)行力。執(zhí)行力包括執(zhí)行任務所需的知識和技能，是一個人學習力與知識力的集中表現(xiàn)?！肮び破涫?，必先利其器”。只有具備了一定的技術和能力，才能勝任一定的崗位和職責，才能更有效地執(zhí)行。執(zhí)行力要靠學習來不斷提升。當今世界，科技進步日新月異，知識更新日趨頻繁。隨著改革的不斷深化，新情況新問題也層出不窮，這對我們的知識能力提出了更高的要求。在座各位，雖然都大學畢業(yè)的高材生，但如果不學習，就跟不上形勢的變化，就難以承擔組織所賦予我們的職責。今天，我們組織大家進行培訓，就是為了促進大家能力素質的提升，以便更好地適應工作和發(fā)展的要求。執(zhí)行力還要靠思考來不斷深化。思路決定出路，沒有思維能力就缺乏行動指南和方法。作為機關工作人員要善于思考工作，謀劃工作，要做到謀劃在前、思慮在先，掌握工作的主動權。我的體會是，對于一項具體工作要學會從三個方面去思考。一是從全局的角度想，就會使自己站得高、看得遠、想得深。也就是要有戰(zhàn)略思維的能力。二是從職責范圍的角度想，就會使自己對工作的把握更全面、更周到。三是從一件事的全過程去想，就會將事情做得更有條理、更有章法。
二要在規(guī)范流程中提高執(zhí)行力。流程，在牛津詞典里的定義，是指一個或一系列連續(xù)有規(guī)律的行動，這些行動以確定的方式發(fā)生或執(zhí)行，導致特定結果的實現(xiàn)。我的理解，流程就是規(guī)矩，就是制度，就是程序。強化執(zhí)行，提高執(zhí)行力，最為關鍵的是實行規(guī)范化管理。首先，要學會嚴守規(guī)矩?！皼]有規(guī)矩不成方圓”。大家從學校到機關工作，會明顯感到單位與學校氛圍的不同。機關有一套比較嚴密的工作規(guī)范，我們要遵循它，不要自行其事，也不要擅自主張，比如，哪些事情需要匯報，哪些工作需要領導批示后才能執(zhí)行等等，看起來比較繁瑣，但是，它是機關具有較強執(zhí)行力的重要保證。其次，要嚴格執(zhí)行制度。工作流程能順利運行離不開制度的保障。尤其我們是剛參加工作的同志，要對單位相關制度進行熟悉，并自覺內化為自己的行為和習慣，不折不扣地執(zhí)行到位。第三，要有科學程序。我們每一名工作人員對自己所從事的每一項工作，都應該有一個清晰、規(guī)范、科學的流程，在心中都有一個執(zhí)行的“路線圖”，尤其我們剛參加工作，更強調按工作流程規(guī)范辦事。這樣，我們通過制定與工作實際相匹配的運行流程和科學的程序，規(guī)范做事方式，優(yōu)化做事程序，提高執(zhí)行效率。
三要在強化責任中提高執(zhí)行力。比爾?蓋茨說：“人可以不偉大，但不可以沒有責任心。”強烈的責任感和進取心是提高執(zhí)行力的內在要素。責任心強弱，決定執(zhí)行力度的大小;進取心強弱，決定執(zhí)行效果的好壞。因此，要提高執(zhí)行力，就必須樹立起強烈的責任意識和進取精神。責任就是擔當。擔當，就是承擔并負起責任。機關工作人員要勇于擔當，就是要在自己職責范圍內，不管工作難度有多大，面臨的壓力有多大，也絕不會選擇退縮和回避，而是盡自己的一切努力，克服先天能力的不足和周圍環(huán)境的劣勢，把事情辦成、辦好。如果我們干工作，總想舒服一點、安穩(wěn)一點，遇事總是推諉扯皮，敷衍塞責，那執(zhí)行力從何而來?責任就是要有工作激情。激情是一種精神狀態(tài)。在日常工作中，我看到有一些同志，整天意志消沉，不思進取，整日牢騷滿腹，天天抱怨生活，對工作不負責任，消極應付，得過且過。我們干工作、抓落實就是要充滿激情，這樣，我們就會始終保持昂揚的銳氣和蓬勃的朝氣，全身心地投入到工作中去。強化責任就是要自我加壓。努力將工作做到最優(yōu)是執(zhí)行力強的重要表現(xiàn)。在工作中，我們要把工作標準調整到最高，精神狀態(tài)調整到最佳，自我要求調整到最嚴，認認真真、盡心盡力、不折不扣地履行自己的職責，努力養(yǎng)成認真負責、追求卓越的好習慣。
剛才，我圍繞“執(zhí)行力”這個話題，和大家談了幾點想法，希望對大家有所啟迪和幫助。
同志們，此次培訓是我縣公務員和高學歷人才上崗后的重要一課，既是一次集中的理論學習，也是一次專題業(yè)務能力的研修，更是一次集中的黨性鍛煉。作為一項培訓任務，同時也是對大家執(zhí)行力的檢驗。希望大家遵守紀律、積極投入，認真學習、勤于思考，努力使自己在培訓中收獲更大的成果，以優(yōu)異的成績迎接建黨100周年。
最后，祝同志們學習愉快!祝培訓圓滿成功!謝謝大家!
新錄用公務員單位座談會講話篇七
同志們：
為更好地貫徹落實新時代黨的建設總要求，推動基層組織全面進步全面過硬，根據年初工作安排，今天我們在這里舉辦市直屬機關基層黨支部書記培訓班，主要任務是學習貫徹《中國共產黨支部工作條例》，全面推進機關黨支部標準化規(guī)范化建設。這次培訓得到市委黨校的大力支持，內容豐富，安排了習近平新時代中國特色社會主義思想、學習貫徹《支部工作條例》和加強意識形態(tài)工作重要性等內容，與以往不同的是，本次培訓還設置交流研討環(huán)節(jié)，將安排部分黨支部書記圍繞交流如何推動融合抓黨建，探討解決機關黨建工作與行政業(yè)務工作“兩張皮”的問題。這次培訓具有很強專業(yè)性和實用性，希望大家遵守市委黨校的各項要求作，高質量完成好培訓任務。
同志們，黨支部是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎。落實“黨的一切工作到支部”的要求，關鍵在抓好黨支部書記隊伍建設。針對這次培訓講幾點意見與大家共勉。
一是始終做到講政治。支部書記作為黨支部的主心骨，要充分認識到黨政機關首先是政治機關，政治性是第一屬性，講政治是第一要求。首先要將學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，進一步在學懂弄通做實上下功夫、在深化消化轉化上下功夫。其次要教育引導黨員干部不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，面對重大問題多從政治上去考量，時時處處保持定力、旗幟鮮明，決不隨波逐流、左右搖擺。第三要把對黨忠誠作為黨務干部講政治的核心要求，不忘初心，牢記使命，把黨員干部的思想凝聚到建設新時代中國特色社會主義的偉大事業(yè)上來。
二是認真謀劃黨務工作。黨支部書記作為支部的“領頭雁”和第一責任人，必須清楚自己應該該干什么。當前市直機關個別支部書記談起業(yè)務工作頭頭是道、如數家珍，談起黨務工作卻只言片語、說不到點子上。黨務工作是一門科學，有其自身規(guī)律，要把善于謀劃作為黨支部書記必須具備的基本功。對上級出臺的黨建工作重要部署、政策法規(guī)、重要文件，要做“有心人”，準確把握精神實質，結合本單位實際融會貫通，做精通政策的行家。要用好“一線工作法”，善于在調研中發(fā)現(xiàn)問題，分析問題，研究解決問題。同時還要多走出機關向兄弟單位學習取經，開闊眼界，取長補短，促進支部建設提質增效。支部書記要注重在實踐中發(fā)現(xiàn)、破解機關黨建面臨的難題，比如，如何實現(xiàn)黨建與業(yè)務深度融合，如何調動每名黨員積極性，優(yōu)秀支部工作法、黨建品牌創(chuàng)建，等等。要通過實踐中舉一反三，不斷檢驗和修正我們的思路舉措，不斷提高黨務工作質量。
三是在抓落實上下功夫。去年以來，中央相繼出臺《支部工作條例》《關于加強黨的政治建設的意見》《關于加強和改進中央和國家機關黨的建設的意見》等文件，這是我們做好黨建工作的重要遵循和要求，一定要圍繞這些重大部署、重要文件精神的貫徹落實，從支部工作“做什么、誰來做、怎么做、何時做、做到什么程度、達到什么效果”入手，查找薄弱環(huán)節(jié)，補齊工作短板。要突出黨支部工作當前的重點任務，繼續(xù)抓好黨支部標準化建設，對照各項標準要求，全力推進各項任務的落實，切實把縱深推進全面從嚴治黨要求落實到每一個支部、每名黨員，全面提高黨支部建設質量。
同志們，當前市直機關各項工作十分繁重，能坐下來集中學習、相互交流，機會十分難得。希望大家積極配合，共同把這期培訓班辦好，切實做到學有所獲，學有所成。最后，預祝培訓班取得圓滿成功，祝大家學習愉快、工作順利！
同志們：
按照《中國共產黨章程》和《中國共產黨發(fā)展黨員的工作細則》要求，為了幫助入黨積極分子進一步掌握黨的知識，提高素質，切實保證新發(fā)展黨員的質量，我們舉辦這次入黨積極分子培訓班。參加本次培訓的入黨積極分子都是經基層黨組織推薦才有機會參加的，這是大家的光榮。在這里，我代表礦黨委向大家表示誠摯的祝賀和熱烈的歡迎！
舉辦這次培訓班，緬懷黨的光輝歷程，接受黨的知識的教育，提高黨性修養(yǎng)，對于每個學員的個人發(fā)展和成長進步來說，都具有不同尋常的現(xiàn)實意義。下面，我講三點意見：
自1921年建黨以來，偉大的中國共產黨已走過了94年的光輝發(fā)展歷程。94年來，中國共產黨從小到大，從弱到強，不斷發(fā)展壯大，從建黨之初的50多名黨員，逐步發(fā)展到今天這個擁有全國黨員總數為8000多萬黨員的執(zhí)政黨。今天，我們在這里舉辦培訓班，這對于提高廣大入黨積極分子對黨的先進性的認識，積極向黨組織靠攏，具有十分重要的指導意義。
入黨，本次培訓結束后，將由礦黨委組織一個考試，檢查參加培訓的入黨積極分子的學習效果。
每一位申請入黨的積極分子，首先要解決的就是“為什么要入黨”的問題。每個入黨積極份子都應該把忠誠地信仰共產主義，最終實現(xiàn)共產主義作為自己的最高理想，保證在思想上與組織上同時入黨。在思想上入黨就是在理想信念、思想覺悟和行為等方面達到黨員標準；而組織上入黨則通常指黨組織吸收了在思想上夠格的同志，使其成為一名共產黨員。參加這次培訓班的同志雖然目前還沒有加入黨組織，但大家的一言一行都要以黨員的標準來要求自己。反之，如果只是在組織上入了黨，而不加強自身的黨性鍛煉和修養(yǎng)，說話做事沒有一個黨員的樣子，甚至違反黨的規(guī)定，損害黨的形象，那只能是有其名而無其實，人們不但不認可這樣的黨員，普通群眾還會對其嗤之以鼻。因此，從一定意義上說，有沒有在思想上入黨，是檢驗一個黨員是否合格的起碼標準。
三、端正學習態(tài)度，保證學有所獲。
今天，在座的28位入黨積極份子都是黨的后備軍，是各單位的姣姣者。希望每一名入黨積極分子珍惜難得的學習機會，嚴格遵守學習紀律，尊重教師。在此，我對參加培訓的同志提出幾點要求，要將學到的知識靈活運用在工作上，用在指導解決復雜問題上，通過學習力求有新的體會、新的提高、新的突破，真正做到學有所獲、學有所得、行有所效，爭取早日在思想上、組織上加入到黨的行列中來。最后，我要說，黨組織的大門永遠敞開著。祝在座的諸位通過自己的刻苦努力，早日邁入黨組織的大門，成為一名真正的共產黨員！
謝謝。
前一個時段，按照省委統(tǒng)一部署，我區(qū)認真開展村“兩委”換屆選舉，工作已于1月底結束。今天來的都是選舉中的優(yōu)勝者，大家不畏艱苦、不怕受累，主動挑起引領一村發(fā)展的擔子，有信心、有決心做好農村工作，難能可貴。我代表區(qū)委向大家的成功當選表示祝賀！向你們長期在一線、在基層的辛勤工作，致以誠摯的問候和衷心的感謝！
開展這次培訓，是貫徹落實中央、省委、市委關于集中組織開展政治紀律和政治規(guī)矩教育活動的有關精神，堅持黨要管黨、從嚴治黨的具體行動，是落實省委關于對換屆后村書記全覆蓋培訓的規(guī)定動作，也是區(qū)委持續(xù)提升村書記定力、能力的一個常態(tài)模式。為搞好這次培訓，區(qū)委組織部和黨校作了精心細致的準備工作，希望大家珍惜難得的學習、受教育機會，用心領會、認真琢磨。實際上，就如何當好村書記，過去在會上、在調研中，我也講了不少，概括起來，就是要用情、用心、用力、用法。今天，我再講四句話十六個字，既是個人與大家的交心談心，也算是代表區(qū)委對大家的希望要求。
“規(guī)”就是規(guī)矩。規(guī)是古代畫圓的工具，類似現(xiàn)在學生用的圓規(guī)；矩是古代畫直角和方形的工具，類似現(xiàn)在木匠用的曲尺。俗話說“沒有規(guī)矩不成方圓”，本義就在于此。后來，人們把規(guī)矩引申為禮法，也就是禮儀、法律、規(guī)章等。人不以規(guī)矩則廢，家不以規(guī)矩則殆，國不以規(guī)矩則亂?？梢哉f，自從有了人類社會，就有了各種各樣的規(guī)矩，規(guī)矩是社會正常有序運轉的根本保證。人生在世，人人都得遵守規(guī)矩，這是基本要求，也是生存之道。
作為一名中國共產黨黨員，我們還必須接受比普通人更多的規(guī)矩約束。這規(guī)矩約束，就是我們黨的政治規(guī)矩。近一段時間，從中央到地方，都在開展政治紀律和政治規(guī)矩教育培訓活動，今天的培訓就是我區(qū)“學黨章、守規(guī)矩、揚五和”活動的組成部分。為什么中央、省委如此大規(guī)模的開展這次教育活動？因為政治規(guī)矩是一個政黨最重要、最根本、最關鍵的約束性規(guī)范，決定政黨的興衰，決定事業(yè)的成??；公號“老秘帶你寫材料”整理，因為我們黨看到了蘇共就是因不重視政治規(guī)矩，從而出現(xiàn)了20萬黨員時建國、200萬黨員時衛(wèi)國、2000萬黨員時卻亡國的血的教訓；因為我們黨目前面臨著執(zhí)政、改革開放、市場經濟、外部環(huán)境等四大考驗，存在精神懈怠、能力不足、脫離群眾、消極腐敗等四大危險，肩負著全面建成小康社會、全面深化改革、全面依法治國、全面從嚴治黨四大任務，在壓力前所未有、困難世所罕見的情況下，如果沒有嚴明的政治規(guī)矩作基石、作保證，我們黨、我們國家、我們民族就不會有一個更加光明的未來；還因為，我們黨內現(xiàn)在確實存在一些踐踏法治，破壞團結，相互之間講關系而不講黨性、講感情而不講原則、講義氣而不講正氣，公號“老秘帶你寫材料”整理，拉圈子、樹山頭、搞幫派，搞團團伙伙、親親疏疏、利益輸送等不守規(guī)矩的亂象。
我們所要遵守的黨的政治規(guī)矩，簡單說，就是四方面的內容。第一，黨章是黨內根本大法，既是全黨必須遵循的總章程，也是總規(guī)矩。集中體現(xiàn)了黨的性質和宗旨、黨的理論和路線方針政策、黨的重要主張，規(guī)定了黨的重要制度和體制機制，在黨內具有最高的權威和最大的約束力，是全黨必須共同遵守的根本行為規(guī)范。第二，黨的紀律是剛性的規(guī)矩。黨的紀律是多方面的，無論是政治紀律，還是組織紀律、財經紀律、工作紀律和生活紀律，都是黨員干部必須自覺遵守的規(guī)矩。第三，國家法律，是黨員干部必須遵守的規(guī)矩。《憲法》是國家的根本大法，法律是經過國家制定和認可、對社會全體成員具有普遍約束力的行為規(guī)范，具有極大的權威性。黨的各級組織必須嚴格按照《憲法》和法律規(guī)定辦事，任何人不能凌駕于《憲法》和法律之上。第四，黨在長期實踐中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例，是重要的黨內規(guī)矩。在長期的革命斗爭和建設中，我們形成了許多諸如“三大紀律八項注意”“三大作風”“兩個務必”以及請示匯報等優(yōu)良傳統(tǒng)，它們經過實踐檢驗，約定俗成、行之有效，反映了我們黨對一些問題的深刻思考和科學總結，必須長期堅持并自覺遵循。
村書記第一身份是黨員，然后才是書記。是黨員，就要同所有黨員一樣，恪守政治規(guī)矩，接受黨紀約束，切實做到“五個必須、五個決不允許”。其一，必須維護黨中央權威，決不允許背離黨中央要求另搞一套，必須在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，聽從黨中央指揮，不得陽奉陰違、自行其是，不得對黨中央的大政方針說三道四，不得公開發(fā)表同中央精神相違背的言論。其二，必須維護黨的團結，決不允許在黨內培植私人勢力，要堅持五湖四海，團結一切忠實于黨的同志，團結大多數，不得以人劃線，不得搞任何形式的派別活動。其三，必須遵循組織程序，決不允許擅作主張、我行我素，重大問題該請示的請示，該匯報的匯報，不允許超越權限辦事，不能先斬后奏。其四，必須服從組織決定，決不允許搞非組織活動，不得跟組織討價還價，不得違背組織決定，遇到問題要找組織、依靠組織，不得欺騙組織、對抗組織。其五，必須管好親屬和身邊工作人員，決不允許他們擅權干政、謀取私利，不得縱容他們影響政策制定和人事安排、干預日常工作運行，公號“老秘帶你寫材料”整理，不得默許他們利用特殊身份謀取非法利益。另外，既然是書記，就還得有“黨員+”的境界，要比一般黨員更加堅定政治方向和政治立場，要比一般黨員更強一層紀律意識和規(guī)矩自覺，要比一般黨員更敢于同一些違背黨的主張、傳播政治謠言、丑化黨的形象的現(xiàn)象做斗爭。
總體上看，在恪守政治規(guī)矩上，我區(qū)村書記主流是好的。但據我了解，也有極個別村書記在開展工作、處理問題時，不貫徹上級的部署，上有政策、下有對策；對上級決策部署選擇執(zhí)行，除了書記鎮(zhèn)長，對其他班子成員的話不聽、布置的工作不干，或者搞選擇、做變通、打折扣，陽奉陰違、明頂暗抗；對村上出現(xiàn)的打牌賭博、大操大辦等不良風氣，不去制止、不敢斗爭、不及時匯報；對部分群眾對黨委政府的曲解，不但不勸導，還人云亦云，附和跟風；有令不行、有禁不止，為群眾辦理低保、審批宅基地、開證明時變相要“公章見面費”，開展代辦服務要“摩托車喝油費”，項目落地要“中介服務費”；瞎子烤火，有好處就往身邊扒等等。凡此種種，都是不守紀律、不講規(guī)矩的表現(xiàn)。
上世紀九十年代，在村書記隊伍中，中國出了兩位風云人物，一位是江蘇華西村的吳仁寶，一位是天津大邱莊的禹作敏，但兩人的結局截然不同。吳仁寶始終保持黨員本色，聽黨的話，跟黨走，帶領群眾創(chuàng)造了華西村至今不衰的神話，自己也善始善終，贏得了一片贊譽。而禹作敏獨斷專行、無法無天，公然對抗上級黨委政府，最終鋃鐺入獄，也給全村帶來了巨大傷害。從這個意義上講，我們要求大家恪守政治規(guī)矩，也是對大家的一種愛護、保護。剛才區(qū)紀委通報的16起村干部違法違紀的典型案例，就是活生生的例子。大家一定要以規(guī)為界，心有所畏、言有所戒、行有所止，不逾越章法、不突破底線，知規(guī)矩、重規(guī)矩、講規(guī)矩、守規(guī)矩，像畫圓畫方一樣，畫出行為的界限，明確什么該做、什么不該做，公號“老秘帶你寫材料”整理，千萬不能信馬由韁，成為“碩鼠”。
如果把一名村書記比作樹，那么這一村的老百姓就是土。沒有土，樹就是無本之木，土是樹生長繁茂之本。青石板上創(chuàng)高產，那是偽命題。正是基于這種認識，我們黨自一開始就反復強調立黨為公、執(zhí)政為民。以民為本，就要深刻認識聯(lián)系群眾是“最大優(yōu)勢”、脫離群眾是“最大危險”、傷害群眾是“最大罪孽”、服務群眾是“最大責任”，把群眾呼聲作為第一信號，把群眾需求作為第一選擇，把群眾滿意作為第一標準，把服務群眾能力作為第一能力。怎樣做到以民為本，每個人有每個人的理解和做法。以我的調研和理解，堅持“三步曲”是最基本、最樸素的要求。
第一步，謀事找百姓商量。在想問題做事情時，有一個根本的衡量尺度，那就是人民擁護不擁護、滿意不滿意、高興不高興、答應不答應。群眾不擁護、不滿意、不高興、不答應，就不能亂搞。吳仁寶生前曾說過“兩頭聽”，“聽中央的，不走樣；聽百姓的，不走偏”。聽百姓的不走偏，就是要與百姓商量，充分征求老百姓意見。這是一種認識，是一種工作方法，更是一種境界。正是靠這種上接天線、下接地氣的方法，吳仁寶帶領華西村一步步成為年產值幾百億元的“天下第一村”。大家要以吳仁寶為榜樣，看看自己平時是不是這么想的、這么做的。我們有的同志，有時也辛辛苦苦把老百姓召集起來開個會，請老百姓發(fā)表意見，但老百姓剛講幾句“重話”，就受不了，就跟老百姓“干”起來了，結果是意見沒統(tǒng)一，還增添了新的矛盾。這里面的原因是什么？公號“老秘帶你寫材料”整理，心態(tài)沒擺正、姿態(tài)沒放下，總覺得自己比老百姓“高明”，所謂商量，也就是變相地通知。我們姑且不論你是否能力出眾，最起碼的一個道理要明白，那就是找百姓商量的過程，本身也是一個號召群眾、組織群眾、發(fā)動群眾的一個過程。群眾理解我們，就會支持我們，工作就容易開展；反之，群眾不知道、不了解，工作就會遇到這樣那樣的阻力。
第二步，過程讓百姓參與。毛主席老人家講，群眾是歷史的創(chuàng)造者。建設新農村，老百姓是真正的主人、主體和主力。換句話說，要想把村里的工作搞好，沒有老百姓的參與就沒有可能。襄樊市?？悼h堯治河村書記孫開林是十七大、十八大代表，他上任后把村里群眾都發(fā)動起來修路、開礦、架電。當時村上流行一句順口溜：“孫開林蛋球疼，當球個書記磨死人，今天修公路，明天搞股份，一年四季忙不停，把我們搞得吭吭聲?！睂O開林聽到后卻說，“只要不遭子孫后代的罵，再大的壓力也要干?！?988年以來，該村在孫開林的帶領下，通過艱苦創(chuàng)業(yè)，現(xiàn)已發(fā)展成為集磷礦開采、精細磷化工研發(fā)、水電、旅游、酒業(yè)、餐飲服務為一體的大型企業(yè)集團。2013年，全村工農業(yè)總產值達到28億元，實現(xiàn)稅費4.2億元，實現(xiàn)利潤1.5億多元，農民人均純收入25000元，村級固定資產22億元，人民生活水平顯著提高，集體經濟實力顯著增強，100%的農戶住上了別墅。堯治河村成功的經驗有很多，但其中一條，就是孫開林凡事讓群眾當主力。實際上，讓群眾參與，也會避免很多矛盾和問題?，F(xiàn)在的老百姓不僅對物質利益“很在乎”，對民主權力也“很敏感”。村里干點事，你讓他們全程參與，啥事沒有，還越干越歡；越是遮遮掩掩，越增加大家的猜疑，越是容易出問題。
第三步，結果與百姓通氣。相信群眾、依靠群眾，不能成為一句空話。一定要相信絕大多數老百姓的覺悟。做事，不論是好是壞，總有結果。老百姓作為村里的一份子，村上辦的事，最終結果如何，都要讓他們知道，不能有落實無反饋。有成績，公號“老秘帶你寫材料”整理，給大家說說，會增加大家對村班子的認同感；有問題，說開了，也能最大程度地換得大家的諒解。是好事，大家共享；是難事，大家共擔。比如說，村“兩委”班子今年向百姓承諾了幾件事，完成了給大家掰扯掰扯其中的酸甜苦辣，沒完成給大家解釋解釋其中的是非曲折，是不是很好？比如說，上面給點好處，我們不藏不掖，群眾人人有份，這樣的班子誰不擁護？大家現(xiàn)在是村書記，沒當村書記當普通群眾時是不是有這樣的想法、有這樣的訴求？這就叫將心比心、換位思考。我們現(xiàn)在有些村，上面弄了千兒八百不想給群眾說，上面的惠農政策不愿給群眾說，村里的一些基本建設不想給群眾說，集體經濟村里開支不敢給群眾說。這樣下去，群眾和干部的隔閡只能是越來越大，工作只能是越來越難開展。大家經常說謝天謝地，對我們共產黨員來說，“天”是老百姓，“地”還是老百姓。謝天謝地，就是要謝老百姓。沒有老百姓，我們什么都不是。
當一名村書記，最大的榮耀，莫過于讓生我們養(yǎng)我們的那片土地變得比以往更富饒、更美麗；最大的恥辱，莫過于當一屆干部之后，山還是那座山、梁還是那道梁；最大的罵名，莫過于貽誤發(fā)展良機，不進反退，群眾瞧不起。一屆村書記任期三年，說長不長，說短不短，只要用心，總能夠做出點事情。一定要以進為榮，認真履責，耕好“當家地”，種好“責任田”，爭取全村事業(yè)在自己任上有一個更好的發(fā)展。
1．強一方。強，就是建強基層黨組織。最近一個時期，中央和省委一直反復強調，“抓好黨建是本職、抓不好黨建是失職、不抓黨建是瀆職”。之所以如此高分貝、大頻率地強調，主要是糾正過去一些黨組織主要領導重經濟輕黨建的現(xiàn)象。大家要充分理解中央和省委意圖，自覺履行管黨責任，把各自村里的黨組織建好建強，履行好首要之責、主要職責。村里抓黨建，主要是抓好思想、制度、隊伍和服務。思想上，要通過多組織黨員開展各種各樣的學習活動，把大家的思想引導到正確的立場上來。毛主席講，“思想這個陣地，你不去占領就有人占領”，我們不能讓其他組織乘虛而入。制度上，要堅持民主集中制，認真開展“三會一課”、民主生活會、黨員活動日等活動，讓組織生活在基層正常起來、認真起來、活躍起來，使黨員人人都能找到歸屬感、保持先進性，從而增強基層組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。隊伍上，班子建設關鍵是要顧大局、講團結，尤其是村書記要發(fā)揮好表率作用。從全區(qū)看，凡是村書記表率作用發(fā)揮好，班子就團結，這個村也就人心思和、人心思齊、人心思進，反之，這個村就會尿不到一個壺里，就會散，就會亂。去年整頓的35個后進村中，最主要就是班子存在不團結或不和諧的現(xiàn)象。抓隊伍，要培養(yǎng)發(fā)現(xiàn)人才，選賢任能。從去年換屆情況來看，很多村選不出合適的村書記，村上最年輕的黨員就是村書記，平均年齡五十多歲，這是怎么回事？組織部讓村上發(fā)展2名年輕后備干部，公號“老秘帶你寫材料”整理，很多村就是報不上來，是沒有還是不敢報？據我了解，有些村書記怕發(fā)展黨員，怕培養(yǎng)后備干部，認為“村上職位有限，培養(yǎng)了苗子，早晚要丟掉位子”，一直不愿發(fā)展優(yōu)秀年青黨員，要發(fā)展就只發(fā)展三朋四友，搞“近親繁殖”。換屆時有老百姓反映，黨員大會選舉，村上二十幾個黨員，村書記的家人、親戚、朋友都占了十幾人，這還怎么選？長此以往，黨組織還有什么戰(zhàn)斗力可言？村里抓黨建，還有重要一點就是服務，給老百姓提供實實在在的方便。區(qū)委這幾年投入幾千萬支持村級黨員群眾服務中心建設，新建、改造了一大批村級組織活動場所。但我有時路過一些村，往往看到的是我們花大錢辛辛苦苦建起來的村部，卻是鐵將軍把門，有村部無干部。大家想想，這對得起組織還是對得起百姓？村級黨組織是黨委政府與群眾聯(lián)結的“最后一公里”，黨員干部的形象好壞與否、黨的陽光是否照到了千家萬戶，很大程度就取決于群眾對村干部的直接認識。大家要充分認識到肩頭所負的責任，扎扎實實為群眾辦好事、給方便，真正讓老百姓話有處說、理有處講、事有處辦。
2．富一方。“千道理，萬道理，發(fā)展才是硬道理”。老百姓講的是實惠，盼的是發(fā)展，想的是致富?！稗r村富不富，關鍵看干部；支部強不強，要看‘領頭羊’”。省委明確提出，村書記必須符合“有理想信念和奉獻精神、能帶來希望，有經濟頭腦和致富本領、能帶領發(fā)展，有良好品行和公道之心、能帶出和諧”的“三有三帶”標準，這里面重要一條，就是看村書記能不能帶領群眾脫貧致富。帶富群眾，很大程度上還要依靠村集體經濟。村集體經濟不強，各項工作就會失去物質基礎。村上無錢辦事，班子就沒有威信。村集體經濟咋發(fā)展？我給大家舉幾個例子：白浪鎮(zhèn)丹江村利用當地水能資源建小電站2座，在白浪鎮(zhèn)集鎮(zhèn)中心建門面房50多間收租金，集體年收入在10萬元以上，這叫通過盤活“三資”發(fā)展了村集體經濟；胡家營鎮(zhèn)胡家營村利用火車站組建裝卸隊，帶動600余人就業(yè)，這叫通過服務創(chuàng)收發(fā)展了村集體經濟；胡家營鎮(zhèn)土地溝村發(fā)展桑園、建蠶沙保健枕廠，年收入在10萬元以上，這叫通過產業(yè)帶動發(fā)展了村集體經濟；楊溪鋪鎮(zhèn)云彩山村將村上1000余畝木瓜承包給梨花村酒廠，每年每畝收入120元，給村民100元、村上得20元用來管理，這叫通過村企互動發(fā)展了集體經濟。這些模式都是村組織帶領群眾摸索出來的，是我們身邊活生生的例子。發(fā)展壯大村集體經濟的辦法很多，關鍵是要理清思路，找準比較優(yōu)勢；發(fā)展產業(yè)，強化造血功能；拓寬門路，整合多方力量；挖掘能人，形成帶動效應。我在調研中聽有的村說，我們村不在區(qū)上不在帶上也不在國省道沿線，沒有發(fā)展村集體經濟的優(yōu)勢，這種觀點不對。人與人比，最大的不同是什么？是頭腦。不思考、不謀劃，等、靠、要，永遠不會有優(yōu)勢。正所謂農村遍地都是金，就看用心不用心。
3．美一方。羊大為“美”，本義是地廣民淳。地廣是自然美，民淳是社會美。關于自然美，這是我們生活的向往，也是我們作為南水北調中線工程核心水源區(qū)的使命所在。我們現(xiàn)在搞綠美鄖陽、“五城聯(lián)創(chuàng)”、生態(tài)家園建設，都是為了讓我們的天更藍、山更綠、水更清、城更美。大家要同區(qū)委保持一致，牢固樹立省委李書記提出的“綠色決定生死”的理念，樹立“綠水青山就是金山銀山”的認識，不踩生態(tài)紅線、不越政策底線，把祖祖輩輩留下來的綠水青山保護好，公號“老秘帶你寫材料”整理，把我們居住生活的環(huán)境整治好。關于社會美，也是我們當前的一大任務。去年我們通過撤縣設區(qū)，讓全區(qū)63萬人完成了由農民向市民身份的轉變。但身份轉變了，并不意味著我們就有了與原市區(qū)人民同等的文明和素養(yǎng)。相反，現(xiàn)在我們還有少數村打牌賭博成風、禮尚往來成災、邪教蠢蠢欲動，這些都需要我們的村書記抓好引導、教育和防治。大家要結合全區(qū)正在深入開展的“五和”鄖陽建設，通過完善村規(guī)民約、開展“十星級”系列創(chuàng)建活動、組織積極向上的文化娛樂活動等，充分發(fā)揮精神教化的作用，以正能量驅走負能量，引導農民群眾移風易俗。
4．穩(wěn)一方。穩(wěn)定是最大的紅利，沒有穩(wěn)定，就沒有足夠的精力抓發(fā)展；穩(wěn)定也是對村支書水平和能力最直接的檢驗，一個村打架鬧事、扯皮拉筋、信訪不斷，那就說明這個村書記不行，第一道工序沒有把住、第一責任沒履行好。楊溝村為什么沒有上訪的？楊豐才把事攬住了。大柳樹村為什么沒有上訪的？村干部每天輪流在村部值班，村書記每個星期都到各組轉一轉。我們可以查下接訪記錄，掰指頭算一算，每年群眾上訪最多的是哪些村？為哪些事？我反復說，群眾上訪，絕不是出了多少天災，而是對群眾的一些小問題，因我們的干部沒能及時解決、解決得不徹底或者解決問題的方式方法不對所造成。對老百姓來說，每一件瑣碎的小事，都是實實在在的大事。小事得不到及時解決，就會影響他們的思想和情緒，就會對我們的干部失去信任，甚至產生怨恨。村書記作為老百姓的第一依靠、最開始的選擇，大家在處理群眾矛盾糾紛上一定要主動、耐心、徹底，不能拖，不能搪，更不能躲。年初區(qū)信訪局印發(fā)了一本《信訪知識宣傳手冊》，內容很好，也很實用，大家要好好學習，公號“老秘帶你寫材料”整理，認真研究信訪維穩(wěn)工作到底該怎么搞。書的首頁，引用了習近平總書記四句話，即群眾訴求合理的解決問題到位、訴求無理的思想教育到位、生活困難的幫扶救助到位、行為違法的依法處理。四個層面、四種不同方法，大家要好好揣摩，認真照辦。
現(xiàn)在有一些基層干部，被批為“五不如干部”，即講政策不如上訪戶、講法律不如拆遷戶、講技術不如專業(yè)戶、講發(fā)展不如個體戶、講對組織的感情不如貧困戶。出現(xiàn)這種狀況，根本原因是缺少學習。習近平總書記指出，“學習是文明傳承之途、人生成長之梯、政黨鞏固之基、國家興盛之要?！彼自捯舱f，“忠厚傳家遠、詩書繼世長”，“想要敬爹娘，讀書在草房”?，F(xiàn)代社會變化一日千里，用過去的“武器”打現(xiàn)在的“仗”不行了，應對變化的最好武器就是學習。村書記到底學什么、怎么學，我的意見是四點。
1．在書本中學理論?，F(xiàn)在大家習慣于看電視、看電腦、看手機，“微”文化盛行、碎片式記憶，這樣的結果是對理論學而不深、學而不透、學而不精，領會不了理論的精髓。為什么我要大家在書本中學理論？因為這里面的東西，特別是一些經典著作中的論述，是經過很多人的智慧積淀而成，是前人反復證明了的成功經驗，是我們直接可以拿來用的，而且還是系統(tǒng)的。當一名村書記，沒有幾本理論書籍武裝頭腦當底料，就如同開席待客，沒有“硬”菜，是不行的。針對大家情況，我的意見是今年村書記要在此次培訓內容的基礎上至少通讀兩本書。一是《黨章》，這是我們的行動指南，必須爛熟于心。二是《“六五”普法學習讀本》，這里面對如何依法處理當前農村改革發(fā)展穩(wěn)定中的各種問題多有涉及，對大家的工作很有益處。學罷了，由組織部在適當時間對大家進行測試，公號“老秘帶你寫材料”整理，不達標就說明當村書記不合格。這兩本吃透了，明年再給大家定新的學習任務。
2．在文件中學政策。有時我到村里調研，看到上面發(fā)的文件一沓一沓放在那，送去啥樣是啥樣，整整齊齊，嶄新如初；有的人把文件帶到家里蓋酒壇子、當引火柴；還有的村書記開會筆記本都不拿，吊兒郎當，文件一夾就走，回去往桌子上一扔就沒了下文。不翻不看，不知道什么內容，你怎么向群眾宣傳？不研不磨，不知道什么政策，你怎么爭取扶持？有人形象說，生產力生產力，文件學好了，生產不費力，學不好，費力不生產。這話什么意思？就是現(xiàn)在什么事只有符合政策，才能得到扶持；不符合政策，想搞點產業(yè)、謀點項目、爭取點資金，門都沒有。過去我們講，書中自有黃金屋，現(xiàn)在套用過來，那就是，文中自有黃金屋，就看你能不能掌握、能不能抓住、能不能用好。
3．在市場中學方法。市場決定取舍，這是省委李書記的原話。不找市長找市場，就是要求我們通過市場找到解決問題的辦法。比如現(xiàn)在有很多人，在“互聯(lián)網+”的時代，搶抓機遇，搭互聯(lián)網順風車，大力發(fā)展電商產業(yè)，都取得了非常好的業(yè)績。鄖西縣澗池鄉(xiāng)下營村距鄖西縣城32公里，共有村民339戶，現(xiàn)在開了32家淘寶店，2014年網店收入加上其他各項收入，下營村全村銷售收入突破3000萬，“錢”景非?？捎^。我們每個村只要挖掘，都有一些特色資源，可不可以也武裝武裝、推廣出去？中央電視臺的農業(yè)頻道，推介有非常多的成功例子，看到一個好主意，一琢磨適合本村發(fā)展，完全可以借鑒?！澳脕碇髁x”只要你用活了，也是“主義”?！爸袊W事2013”第三季感動人物、洋北鎮(zhèn)下口村支部書記亓俊先說過六個字：低下去，跳起來。低，就是要向家家戶戶問需求，就像我們現(xiàn)在正在開展的精準扶貧，把底數摸清、把問題搞準、把路徑找對，公號“老秘帶你寫材料”整理，這叫基本功課；跳，就是以獨到的眼光，看到別人看不到的地方。領導一個村的發(fā)展，沒有點高于別人的市場頭腦不行。
4．在同行中學長處。尺有所短，寸有所長。村書記作為村里的一班之長，在班子內部、在村里，要善于學習別人的優(yōu)點；在外面，要多向先進學習借鑒治村富村的方法。尤其是這次培訓，安排有大家討論，一定要珍惜機遇，虛心請教。農村工作方法很多，產生的典型也很多，我總結，大體有這么五種類型。第一叫看得準，比如帶領群眾進行四次產業(yè)調整的白浪鎮(zhèn)楊溝村支部書記楊豐才；第二叫拼得上，比如38年如一日，帶領回、漢兩族群眾為坎子山村鑿出了一條21公里“出山大道”的“十堰最美村官”魏登殿；第三叫站得住，大公無私，比如不讓村組干部家屬及親戚吃低保的劉洞鎮(zhèn)江峪村支部書記校林理；第四叫耐得了，如被省委李書記肯定的，帶領鄉(xiāng)親堅韌不拔、艱苦奮斗，歷時6年打通通村公路的建始縣龍坪鄉(xiāng)店子坪村支部書記王光國；第五叫裝得下，能擔難、擔險、擔責、擔屈，如被評為2014年感動中國人物、2015年4月中國好人的原安陽鎮(zhèn)移民書記趙久富。這些典型人物是村書記的榜樣，很值得大家學習。大家要善于總結歸納，學以致用，找準自己的定位，展現(xiàn)自己的風采。
同志們，今天與大家見面，我內心有很多感慨。看到一些新面孔，說明我們的事業(yè)后繼有人，心里非常高興；看到一些老面孔，說明我們的同志還在基層崗位上繼續(xù)擔當，心里非常感動；想起一些熟悉的“掉隊”的同志，心里非常痛心。千言萬語化成一句話，希望大家珍惜來之不易的崗位，嚴修身、嚴用權、嚴律己，謀實事、創(chuàng)實業(yè)、做實人，不辱使命，不負重托，努力為“五和”xxx建設建功立業(yè)！
同志們：
經過4天緊張的學習，全市2017年宣傳干部培訓班順利結束了。在同志們的共同努力下，培訓班舉辦得非常成功，達到了明確方向、把握大局，提高認識、增強信心，加強學習、提升能力的目的要求。
這次培訓班突出三個明顯特征。一是基礎性。這次培訓對象重點為鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）宣傳委員，全市共有139個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道），除了8人因病和工作調動等原因未參加培訓外，其余131名宣傳委員參加了培訓學習。二是實效性。這次培訓內容很有針對性和實效性，既圍繞當前國際、國內形勢，尤其是對新形勢下宣傳思想工作出現(xiàn)的新問題、新情況進行分析、解惑，又闡述、解析了中國特色社會主義理論體系最新成果，同時還對宣傳思想文化工作具體業(yè)務進行了培訓。給大家講課的是市委宣傳部和市文廣新體局的領導，他們所講的內容，都是經過調研后形成的智慧結晶，既有理論上的高度和深度，又有生動鮮活的現(xiàn)實事例，具有很強的實際操作性。我剛好從北京參加中宣部舉辦的地方黨委宣傳部部長培訓班回來，也及時向大家報告了北京學習的收獲和思考，傳達貫徹了習近平總書記系列講話精神和“四個全面”戰(zhàn)略布局。三是綜合性。培訓期間，我們還舉辦了體育比賽活動，豐富了大家的課余生活，促進了交流，增進了友誼，營造了全市宣傳系統(tǒng)干部隊伍團結、和諧的進取氛圍，形成了文明向上、健康快樂的良好風尚。
這次培訓班雖然時間較短，但是主題突出,內容豐富，富有成效。昨天，我們給大家進行了一次培訓考試，其中有一道問答題，題目是：請問你參加本次培訓學習，收獲最大、體會最深、感受最強的是什么？我認真看了大家的答案，從中也了解了大家的收獲。主要有以下幾方面：
（一）收獲最大的有：一是理論知識、業(yè)務水平和思想認識進一步提高。××縣××鄉(xiāng)宣傳委員××說，通過培訓，充實了自己有限的理論水平，明確了做好新時期宣傳思想工作的思路，有利于推動自己的工作取得成效；二是增長了知識，拓寬了視野，交流了感情。××鎮(zhèn)宣傳委員××認為，通過培訓，自己能力上有了新的提高，也認識到宣傳干部要有本事，才能做好宣傳思想工作；三是對自己的工作崗位有了新的認識?！痢拎l(xiāng)宣傳委員××說，聽了××部長講的后，明確了自己的工作職責，明白了如何做好一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的宣傳委員。
（二）體會最深的有：一是宣傳干部一定要有幾把“刷子”。××鎮(zhèn)黨委宣傳委員××認為，一直以為宣傳干部跟其他干部一樣，完成領導交辦的工作任務即可，沒想到中央領導對宣傳干部是有標準和要求的。今后一定要按照緊跟中央、安心熱愛、鉆研求索、積極作為的標準和要求，修身立行，認真抓好宣傳思想工作，在工作中提高自己的能力和素質?！痢拎l(xiāng)宣傳委員××認為，作為一名宣傳干部，更應該加強學習、繼續(xù)學習，努力提高業(yè)務知識文化水平和履職能力；二是培訓內容專業(yè)對口，授課教師精心準備。××鄉(xiāng)宣傳委員××說，老師們的講課很精彩、很專業(yè)、很到位，對我們的工作起到很好的指導作用。××鎮(zhèn)宣傳委員××表示，培訓班“干貨”很多，很受用；三是培訓形式多樣，學習氛圍深厚?！痢伶?zhèn)等6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的宣傳委員提到，在討論環(huán)節(jié)中，大家踴躍發(fā)言，交流經驗，收獲了知識，增加了經驗，為今后更好地開展工作提供了幫助。
（三）感受最強的有：一是市委領導對這次培訓和對宣傳工作的重視?！痢拎l(xiāng)宣傳委員××說，市委黃書記親自到場講話，黎部長親自授課，使來自基層一線的我們倍感榮幸，也體會到肩負的歷史使命。二是充分認識到意識形態(tài)工作和宣傳工作的極端重要性?！痢量h委宣傳部副部長認為，中央、自治區(qū)黨委和市委對意識形態(tài)工作高度重視，體現(xiàn)了意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作?！痢伶?zhèn)宣傳委員××表示，通過培訓，深刻理解了意識形態(tài)工作是一項極端重要工作的內涵。三是責任重大，任務艱巨?！痢拎l(xiāng)宣傳委員××說，通過培訓，責任擔當意識更加濃烈，增強了做好宣傳思想文化工作的責任感和使命感。大化縣的宣傳干部認為，要做好宣傳干部，必須有“守土有責、守土負責、守土盡責”的強烈意識。
要做好宣傳思想文化工作，關鍵在人、在隊伍。宣傳干部要做到“三真”：
一是真學。學而后知不足，知不足而進步。要加強學習，有“本領恐慌”意識，在理論上、筆頭上、口才上要有“幾把刷子”，成為讓人信服的行家里手。這次培訓，只是大家人生中的一次加油站，回去以后，要進一步吸收和消化這次學到的知識，把學習成果轉化為指導實踐推動工作的強大思想武器。要牢固樹立終身學習的理念，把學習作為政治責任、精神追求、立身之本和干事創(chuàng)業(yè)之基，努力使學習成為一種習慣。
三是真用。具體到工作中，就是在抓好常規(guī)工作的基礎上，切實推進重點工作“上檔進位”。
理論武裝工作方面，要抓好黨委中心組學習，著力要推進理論武裝大眾化，辦好領導課堂。
新聞輿論工作方面，要堅持黨管媒體，著力抓好宣傳輿論工作，是宣傳思想文化戰(zhàn)線的重要使命。要在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨，把愛黨、憂黨、興黨、護黨落實到新聞宣傳和工作生活各個環(huán)節(jié)，唱響主旋律、傳播正能量。當前，要認真按照習近平總書記提出的要求：“把網上輿論工作作為宣傳思想工作的重中之重來抓?！币訌娋W絡宣傳管理隊伍建設和網絡評論員隊伍建設。
社會宣傳工作方面，要認真貫徹落實《自治區(qū)黨委宣傳部關于轉發(fā)關于加強基層宣傳思想文化工作的意見的通知》（桂宣發(fā)〔2017〕8號），扎實推進各項工作。要貫徹落實好中辦、國辦印發(fā)的《關于加快構建現(xiàn)代公共文化服務體系的意見》，學習推廣羅城經驗，找準工作著力點，在有用、適用、綜合、配套上下功夫；要采取各種形式，運用各種渠道，進一步加強社會主義核心價值觀的宣傳教育，認真貫徹落實《培育和踐行社會主義核心價值觀行動方案》（中宣發(fā)〔2017〕9號）和使核心價值觀的影響像空氣一樣無所不在、無時不有。
精神文明建設方面，要深化學雷鋒志愿服務活動，培育和打造文化志愿服務和心理救援（咨詢）志愿服務等品牌。加強留守兒童幫扶力度，吸取貴州省畢節(jié)市4名留守兒童自殺事件的教育，對留守兒童情況進行全面普查，推動“一幫一”幫扶活動的開展。
對外宣傳工作方面，要突出工作的特色化，各縣（市、區(qū)）要挖掘本地獨特的文化資源，制作具有地方特色的外宣精品參加全市評比活動。
宣傳思想文化隊伍建設方面，認真貫徹落實中宣部會同中央文明辦、文化部、國家新聞出版廣播電影電視總局印發(fā)《關于加強基層宣傳思想文化工作的意見》（中宣發(fā)〔2017〕8號）、《自治區(qū)黨委宣傳部等印發(fā)廣西加強基層宣傳思想文化工作的實施意見的通知》（桂宣發(fā)〔2017〕16號）和《自治區(qū)黨委宣傳部等印發(fā)關于加強我區(qū)地方縣級和城鄉(xiāng)基層宣傳文化隊伍建設的實施辦法的通知》（桂宣發(fā)〔2010〕31號）等文件精神。在隊伍建設上，要打造專兼結合的工作隊伍，配齊配好鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村和街道、社區(qū)宣傳文化工作人員。
廣大宣傳干部要政治上靠得住、業(yè)務上有本事。做到像習近平總書記要求的那樣，除政治上可靠外，要在理論上、筆頭上、口才上或其他專業(yè)上有“幾把刷子”。講到有“幾把刷子”。
在這里要特別提醒大家，千萬不能把“雅好”，變成“雅腐”。河南省人大常委會原黨組書記、副主任秦玉海因違反廉潔自律規(guī)定、揮霍浪費公共財產、收受巨額賄賂等問題被開除黨籍、開除公職。秦玉海的蛻變過程，大多與他的“雅好”——藝術攝影分不開，與他癡迷攝影、追名逐利如影隨形。尤為惡劣的是，在中央八項規(guī)定出臺后的一年半時間里，他仍然39次上云臺山攝影，公然接受公務接待、公款吃喝。秦玉海已徹底蛻變成“靠山吃山”的“山賊”多年來，秦玉海為攝影花掉上千萬元，用他的話講，“自己卻從沒有花過一分錢”，云臺山公司被他當作了隨意支取的私人賬戶。攝影無罪，罪在“欲壑難填（形容欲望像深谷一樣，很難填滿。）”，是“思想有問題才犯了罪”。同樣是熱愛攝影，但孔繁森不為名利，情系百姓，工作之余，用一個普通的相機，定格下對西藏的大情大愛，直到生命的最后一刻，至今被人們贊頌和懷念。領導干部不是不能有愛好，甚至應該鼓勵培養(yǎng)健康的情趣愛好。關鍵是，愛好應該用于涵養(yǎng)黨性，砥礪心性，滋潤的是高尚情操，提升的是道德修養(yǎng)，內化于心、外化于行，更好地踐行黨的宗旨。
要積極支持民間文化人才隊伍發(fā)展，大力扶持和管好民間文藝社團、演出團體和業(yè)余文化隊伍，重視發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)基層文化活動骨干和帶頭人，更好地發(fā)揮他們的作用，努力實現(xiàn)從“送文化”到“種文化”的轉變。
各位老師，各位學員，大家上午好：
在各級領導的關懷和支持下，根據縣就業(yè)局的工作部署，經過xx技校的精心籌備，20xx年xx技校農民工技能培訓班這天正式開班了。在此，我代表縣就業(yè)局向參加這次培訓的全體學員表示熱烈的歡迎！并向承辦這次培訓任務的xx技校各位領導和老師致以衷心的感謝！
今年以來，黨中央、國務院和各級政府高度關注農民工就業(yè)問題，根據中央關于促進就業(yè)、提高農民工綜合素質、加快經濟社會發(fā)展和構建和諧社會的文件精神，為促進我縣農民工提高自身素質、掌握一技之長，更好地服務于企業(yè)發(fā)展，縣就業(yè)局經過深入調查和綜合分析，確定與xx技校合作舉辦本期農民工技能培訓班。目的是為廣大農民工帶給一個學習知識、掌握技能、提高綜合素質和技能水平的平臺，盡快使提高自身素質和就業(yè)競爭潛力，為企業(yè)、為社會創(chuàng)造更多的價值。
就業(yè)是民生之本、和諧之基，是構建和諧社會的重要資料。從目前的就業(yè)形勢看，全國此刻不缺大學生，而是缺有技術特長的技術工人。要想掙錢多、掙錢快，務必要掌握一技之長，這個觀念已成為大多數勞動者的共識。勞動者要提高技術素質，務必走技能培訓這條路，只有透過技能培訓，才能提高職業(yè)技能，才能離開土地、創(chuàng)業(yè)致富，才能做到無論走到哪里都能找到收入高、崗位穩(wěn)定的工作?？傊?，技能培訓是促進勞動者掌握技術、高薪就業(yè)、實現(xiàn)由“體力型”就業(yè)向“技能型”就業(yè)轉變的唯一途徑。
舉辦這次培訓班是培養(yǎng)農民工兄弟整體素質和技能水平的好機會。xx技校師資力量雄厚，為社會培養(yǎng)出一批又一批的實用型人才，這次給大家授課的老師是從事多年專業(yè)技術的專業(yè)老師，相信透過他們的講課，對提高農民朋友的自身素質和業(yè)務技能大有好處。
借此機會，我講幾點要求：
一要認識到位。這天參加培訓的每一位農民兄弟都要以主人翁的姿態(tài)對待這次培訓，從思想上真正重視起來，做到尊重老師，虛心求教；要嚴格遵守培訓紀律要求，嚴格遵守作息時光，沒有特殊狀況，不得請假，上課期間要認真聽老師講課，用心做好筆記；要認真聽從組織人員和教員的安排，做到不遲到，不早退，認真完成每一天的學習任務。
二要認真學習。這次培訓班是經過縣就業(yè)局和恒城技校認真準備后才舉辦的，從課程設置、師資配備、教材的選取以及時光的安排等方面都進行了周密研究，目的只有一個，就是努力提高培訓質量，讓大家學有所獲。培訓時光雖然只有短短的50天，但資料很豐富，既有理論指導，又有實際操作，具有很強的針對性和實用性。大家要按時參加培訓，沉下心來，集中精力，專心聽講，認真學習，既向老師學習，又要互相學習，力求學的更多一點，更好一點。
三是要學以致用。大家要把所學的理論知識運用到實踐中，帶到工作中去，狠抓落實。堅持學用結合，學以致用，緊密結合實際思考問題、開展工作，透過學習與實踐的積累，提升潛力素質和工作水平。期望大家透過這次培訓，不斷提高潛力，積累經驗，增長本領。
最后，預祝本期培訓班圓滿成功！也預祝各位學員在培訓期間學有所獲，生活愉快，身體健康、全家幸福！
多謝大家！
同志們：
在這熱情似火的七月時節(jié)，今天，我們踏著紅色革命的印記，齊聚x干部學院，分期分批由市委教育工委和市紀委派駐市教育局紀檢組聯(lián)合辦班進行黨務培訓，讓教育陣地紅丹丹花開紅艷艷。參加培訓的各基層黨組織書記、副書記、紀檢組長、黨辦主任和分管黨風廉政建設干部，都是黨的教育事業(yè)建設大廈中的“鋼筋”和“梁柱”，希望大家嚴肅對待、嚴謹治學、嚴格要求，學有所獲，確保這根“鋼筋”能承重擔、“永不生銹”。下面，我講三個方面的意見。
近年來，按照全面從嚴治黨的總要求，中組部和國家教育部、省委、市委相繼出臺了關于加強中小學黨建工作的實施意見，全市教育系統(tǒng)黨的建設工程如雨后春筍般從機關向學校高樓崛起。進入新時代，習近平總書記在十九屆中紀委四次全會上，對堅定不移全面從嚴治黨作出了新的戰(zhàn)略部署，提出了新的更高的要求。面對新時代賦予教育系統(tǒng)黨建工作的新使命，迫切需要各基層黨組織書記、副書記、紀檢組長、黨辦主任和分管黨風廉政建設干部，學習黨務工作理論，掌握黨建工作方法，熟練運用黨建工作技能，為做好基層黨建工作奠定基礎。
（一）此次培訓，是深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想的需要。
近年來，市委教育工委把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為重要政治任務，多次組織全市教育系統(tǒng)各基層黨組織書記、黨務干部集中培訓，并成立“新時代講習所”集中宣講，占領思想文化、政治文化、紅色文化的制高點，努力將習近平新時代中國特色社會主義思想植入課堂，種子播撒進校園。我們的傳達學習是及時的，政治敏銳性是高的，政治意識是強的，但與學懂弄通做實的總要求看齊意識相比，尚有很大差距，全面學、系統(tǒng)學、深入學、反復學，仍是進行時。派駐紀檢組長要認真履職，監(jiān)督各級教育組織。各基層黨組織書記、副書記、黨辦主任和分管黨風廉政建設干部要以身作則，率先垂范，持續(xù)把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，作為當前及今后更長時期重要的政治任務，深入理解和掌握思想內涵和精神要義，把握新時代教育的新方略、新目標、新任務，悟思踐行寫好教育系統(tǒng)的奮進之筆、得意之作。
（二）此次培訓，是提高黨務干部自身素質的需要。
在座各位都是黨務工作者，是黨建暨黨風廉政建設工作的組織者、推動者、實踐者。教育系統(tǒng)黨建暨黨風廉政建設的具體工作主要靠大家來開展，具體任務主要靠大家來落實。你們的素質如何，直接關系到本部門、本單位工作的實際成效?？偟膩碚f，全市教育系統(tǒng)黨務干部的整體素質是好的，但也存在與新形勢、新任務不相適應的地方，主要表現(xiàn)在：黨的理論水平不高、黨務知識掌握不透、黨建業(yè)務不精，黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用發(fā)揮不夠，等等。黨組織書記和黨辦主任，是一個黨內職務，代表的是一份責任。從舉起右手向黨旗宣誓的那一刻起，我們就要時刻牢記第一身份是黨員，第一職責是為黨工作。要有對黨的教育事業(yè)高度負責、對本單位本部門工作和對本人高度負責的政治自覺，積極參加此次學習培訓，使自己的政治立場進一步堅定、宗旨意識進一步強化、服務水平進一步提高、拒腐防變能力進一步增強，從而更好地履行工作職責、更好地完成黨交給的各項任務。
（三）此次培訓，是黨建工作“一竿子插到底”落實落地的需要。
近年來，在大家的共同努力和推動下，全市教育系統(tǒng)黨建暨黨風廉政建設工作邁開大步、駛入正軌，取得了明顯成效，各基層黨組織書記抓黨建主責主業(yè)的工作格局蔚然形成，市縣（區(qū)）教育工委成功成立，市縣紀委對應派駐紀檢組，從市局到鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）學校的黨組織隸屬關系完全理順，鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校黨組織已劃歸縣（區(qū)）教育工委管理，黨的建設工作從荒野變成沃土，黨建之樹日趨枝繁葉茂。但與全面從嚴治黨的總要求相比，與上級要求相比，與群眾期望相比，與工作任務相比，還存在許多短板和亟待解決的問題，全市x%的學校沒有黨組織，x%的學校沒有黨員，黨建工作“上熱下冷”的現(xiàn)象尤為突出。一分部署，九分落實。x月x日，我們已召開全市教育系統(tǒng)最大規(guī)模的黨建和黨風廉政建設工作會議，對新時期教育系統(tǒng)黨的建設工作作了全面的安排和部署，黨建工作能否“一竿子插到底”落實落地，覆蓋到鄉(xiāng)村，學習培訓是提高黨務工作者基本素質和工作能力最直接、最有效的途徑。因此，大家一定要把這次培訓作為系統(tǒng)學習黨務工作知識，了解黨務工作特點，掌握黨務工作方法，學習他人經驗的難得機遇，用心學習，提高抓黨建暨黨風廉政建設工作本領，謀劃工作發(fā)展新的思路，推動黨建暨黨風廉政建設工作再上新臺階。
（四）此次培訓，是省委巡視x整改工作的需要。
x月x日，省委第x巡視組在對x市委的巡視反饋意見中指出，黨建工作抓的不實不牢，履職盡責有差距，組織生活制度落實不到位，黨建工作基礎薄弱，全面從嚴治黨主體責任落實仍不到位，等等。對表上屬問題，教育系統(tǒng)均不同程度存在，尤其是邊遠鄉(xiāng)村學校更為突出。究其原因，主要是各基層黨的建設弱化，抓黨建工作的主體責任意識淡薄。巡視利劍在鞘，整改工作勢在必行。各基層黨組織書記、副書記、黨辦主任和分管黨風廉政建設干部責無旁貸、心無旁騖，要以高度的政治自覺把思想和行動統(tǒng)一到市委對省委巡視反饋意見的整改要求上來，不馳于空想，不騖于虛聲，在學習中增智，在培訓中補腦，對標對本把這次集中培訓轉化為教育系統(tǒng)整改工作的自覺行動，耕好“自留地”，種好“責任田”，以實際行動向組織和人民交上一份合格的答卷。
我經常跟同志們交流，政治學習是個好東西。一則通過學習提高認識、統(tǒng)一思想；二則明識方向、不迷路；三則守規(guī)矩、不犯錯。孔子一生都在快樂地學習，他有句很有名的話，就是“學而時習之，不亦樂乎”?？鬃又阅苋〉眠@么大的成就，就是不斷追求學習。我們黨之所以卓有成效地完成了新民主主義革命的任務，就是在延安整風時期重點抓了學習，解決了黨內的本領恐慌問題。以己之昏昏，焉能使人昭昭。本領來自于學習，本領來自于獲得知識的多少。學到的東西越多，所能夠掌握的本領就會越多。習總書記曾經指出，中國共產黨人依靠學習走到今天，也必然要依靠學習走向未來。各級黨組織書記，無論職務大小、職位高低，都是一個單位或學校的“導航手”，黨建工作的組織者和領導者。一名黨組織書記就是一面旗幟。集中培訓結束后，各縣區(qū)、市直各學校還要借助“新時代講習所”平臺，自上而下組織黨務干部全員培訓。大家要率先垂范，發(fā)揮好帶頭作用，做學習的楷模，為廣大黨員做出表率。要切實把學習作為一種責任、一種任務、一種追求、一種境界，樹立終身學習的觀念。通過系統(tǒng)的學習理論知識、業(yè)務知識、法律知識，有效解決本領不足的問題，增強“家中有米心不慌、腹中有料心不急”的自信，游刃有余推動工作。當然，學習是一個終身的過程，集中培訓是一時的，是拋磚引玉的。我們今天參加培訓的各位同志，尤其是基層黨政“一肩挑”的黨組織書記，身上的責任重大，但權力也不小，稍有不慎，將身敗名隳。希望大家心存戒律，敬畏權力，認真研讀新《憲法》《監(jiān)察法》和《黨員必須牢記的100條禁令》，嚴守道德底線，嚴遵法規(guī)戒尺，以黨性加人性的思維履行好自己的職責，努力爭做政治上的明白人、發(fā)展的開路人、群眾的貼心人和班子的帶頭人。
這次集中培訓，市委教育工委進行了專題研究，制定了詳細的培訓方案，做了大量卓有成效的準備工作。我們有幸邀請x干部學院的老師為大家授課，x期培訓學員近x名，其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)級學校黨組織書記就有x多名，這在x教育系統(tǒng)史無前例，對大家是莫大的榮幸。培訓的內容緊扣時代脈搏和主題，涉及黨的組織工作、紀檢工作等方面，主要包括黨的十九屆系列全會精神、習近平新時代中國特色社會主義思想、全國“兩會”精神、新《憲法》《監(jiān)察法》《中國共產黨紀律處分條例》“三會一課”等五項制度和師德師風建設。培訓結束，將組織大家閉卷考試?？荚嚥缓细裾?，除進行通報外，還將由各縣區(qū)委教育工委自行組織再次培訓，直至趕考過關。各基層黨組織書記、副書記、黨辦主任和分管黨風廉政建設干部要切忌“瀟灑威信”走一遍，珍惜機會，嚴格要求，虛心學習，以求真務實的學風參加培訓。一要增強學習的主動性。同志們平時都很忙，把大家組織起來進行集中學習，很不容易，機會難得。參加培訓的所有同志都要集中精力，認真學習，保證有所收獲，有所啟迪。二要勤于思考，做到學以致用。這次培訓相對集中，大家要勤記錄、多思考，知曉黨的十九屆系列全會精神，懂得如何做一名黨組織書記，學會怎樣抓黨建。三要嚴格要求，遵守紀律。這次培訓安排時間短，內容多，任務重，大家一定要遵守作息時間，遵守學習紀律，不遲到，不早退，不曠課，不請假，統(tǒng)籌好學習與工作的關系，集中精力搞好學習，順利交上一份滿意考試答卷。
我的講話完了。謝謝大家。
同志們：
舉辦基層黨組書記和黨務干部能力提升培訓班，是經黨委研究決定的，是我院201x年干部教育培訓工作的一項重要任務，是落實市委組織部和市委總體部署，全面貫徹落實新時代黨的建設總要求，努力培養(yǎng)高素質專業(yè)化干部隊伍，推動干部教育培訓工作高質量發(fā)展的重要舉措。為切實辦好這期培訓班，取得良好效果，我代表黨委提幾點要求，供大家參考。
舉辦黨組織書記和黨務干部培訓，主要是對標新時代黨的建設偉大工程的要求，對于全院基層黨組織書記開展一次能力提升培訓，進一步提高基層黨組織書記的綜合素質和業(yè)務能力，促進學院基層黨建工作規(guī)范化、制度化、標準化建設，增強基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮基層組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。舉辦這次培訓班是今年學院黨建工作的一項重要任務，既是深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的重要舉措，也是扎實推進“不忘初心、牢記使命”主題教育,進一步加強基層黨組織建設，提升基層黨建水平的一項重要內容。大家要把握好這次“加油”和“充電”的機會，認真學習，圓滿完成培訓任務。要切實把學習十九大精神抓緊抓好，深刻把握核心要義，尤其要深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，切實增強學習貫徹的自覺性和堅定性，努力用十九大精神武裝頭腦、指導實踐。
新錄用公務員單位座談會講話篇八
根據廣州市人社局的安排，我有幸參加了20xx年度全市新錄用公務員第二期初任培訓班。在為期半個多月的培訓中，市培訓中心采取了理論授課和下鄉(xiāng)實踐相結合的培訓形式。在理論培訓課上,各位授課老師的講解精彩生動,讓我較為系統(tǒng)地學習了《依法行政》、《公務員法》、《公共政策》、《公文寫作與公文處理》等一些與實際工作密切相關的理論知識。
在基層下鄉(xiāng)實踐中，當地政府和領導安排妥善，我們了解到鎮(zhèn)政府部門的日常主要工作和運作流程，并與當地公務員同吃、同住、一起開展工作，體會了基層公務員工作的繁雜，增進了對當地社情、民情的了解。
這次培訓時間不長，卻很有必要，它讓我認清了自身的不足和努力方向，更使我深刻的認識到，只有踐行公務員宣誓詞當中“擁護中國共產黨的領導，維護國家安全、榮譽和利益;忠于憲法，忠于人民;恪盡職守，廉潔奉公;團結協(xié)作，務實創(chuàng)新;遵紀守法，保守秘密;全心全意為人民服務，為祖國的繁榮富強而努力奮斗”的諾言，全面提升自身的素質，才能在新形勢下成為一名人民滿意的公務員。
這次培訓，感悟頗多，有一些心得體會，主要有以下幾個方面：
一、堅定信念，樹立了做一名合格公務員的決心。
府執(zhí)行公務的，其一言一行都代表政府和單位的形象，在工作上，要坐一名稱職的公務員，在日常生活當中，更做一名守法的普通公民。同時，做一名合格的公務員不能停留在口頭上，而要拿出實際行動，不斷提高提高工作效率和服務水平，認真履行崗位職責，切切實實為群眾辦實事。
二、學習了一定的理論知識，提高了理論水平。
公務員作為黨和國家的路線、方針、政策和國家法律法規(guī)的具體執(zhí)行者，其行政能力建設狀況如何，直接影響著國家大政方針的落實、政府管理的效能，也影響社會公眾對政府的感受度。而公務員初任培訓就是要培養(yǎng)一支理論水平高、業(yè)務能力強、工作作風實的高素質公務員隊伍。
因此，我在思想上高度重視，懷揣空杯心態(tài)投入到此次培訓學習中，認真傾聽授課老師對一些熱點性、前沿性、創(chuàng)新性理論的講解，讓我拓寬了思路，豐富了理論知識。同時，初步接觸了一些以后日常工作中所實用的知識，比如公文寫作和公文處理，這些可以運用到以后實際工作當中，以便盡快適應工作角色，提高履職能力。
三、充分認識到自身的不足，找到提高改進的方式。
讓我對公務員的工作方式方法有了新的感受與體驗。
更重要的是，此次培訓讓我認識到了以后工作中的改進方向，那就是保持學習心。加強理論知識、業(yè)務知識的學習，才能讓我們適應不斷發(fā)展的形勢需要。在實際工作中要不斷加強理論學習，始終自覺用黨的最新理論成果武裝頭腦、指導工作，學習要始終堅持學以致用，知行合一。
四、加強了與其他學員的交流和溝通,收獲了友誼。
由于此次培訓的學員來自市直各個單位、不同崗位，但這些并沒有阻礙我們自己的交流和溝通。課堂上，我們一起學習，一起討論，一起交流，一起進步。下鄉(xiāng)實踐中，我們一起行走鄉(xiāng)間小道，過集體生活，深入體會團隊的合作所帶來的溫馨和樂趣。在這十幾天的時間里，我們互相關心，互相幫助，互相鼓勵，互相學習，大家增進了了解，建立了深厚的友誼。
本次初任培訓雖然短短時間，但卻意義重大，不僅收獲了友誼和知識，更是開拓了視野，增強了能力，堅定了全心全意為人民服務的信念。但是初任培訓只是打下了一個理論基礎，今后要學要做的事情還很多，“學無止境”，要做一名合格的公務員，在今后的工作中，還要不斷加強學習，增強為人民服務的意識，時刻牢記自己的職責，腳踏實地，扎實工作，為建設“首善之區(qū)”廣州貢獻自己的綿薄之力。
新錄用公務員單位座談會講話篇九
同志們：
組
對大家。
提出了要求和希望，語重心長，希。
望大家。
認真學習、深刻領會、落實到今后的工作中。這里，我想講三點。
一是祝賀。公務員考試歷來都是很熱門的考試，尤其是中央機關的考試更熱，其中稅務部門的考試競爭尤為激烈。大家能夠通過筆試、面試和考察，順利進入國稅系統(tǒng)，應該說是過五關斬六將，百里挑一，來之不易。我相信，按照這種機制選拔進來的一定是人才。我們安慶國稅在全省國稅系統(tǒng)占有重要位置。安慶國稅機構數占全省的十分之一，國稅干部職工人數也占全省的十分之一。大家能夠進入安慶國稅系統(tǒng)工作，應該感到榮幸，值得祝賀。
組向大家表示熱烈的歡迎。
三是希望。首先希。
望大家。
想干事。
思想。
是行動的源泉，孔子說：知之不如好之，好之不如樂之。只有。
思想。
上想干事，才能快樂工作。走出校門進入國稅系統(tǒng)，只是職業(yè)生涯的第一步。從今往后，你們中除了極少數人，由于這樣那樣的原因可能會離開國稅系統(tǒng)，但絕大多數人都要為稅收事業(yè)工作終身。希。
望大家。
要做好職業(yè)生涯的設計，規(guī)劃人生，做好開局，不要認為考入國稅系統(tǒng)就實現(xiàn)了自己的人生目標，萬事大吉。這里有一個反面的例子，大家進入國稅系統(tǒng)以后要進行執(zhí)法資格考試，每年考一次。只有獲得了執(zhí)法資格才能夠從事稅收執(zhí)法崗位的工作。但是，在今年國稅系統(tǒng)執(zhí)法資格考試中，全省有30多人兩次考試都不合格，其中我們安慶國稅就有6位，占了全省的五分之一。這些同志能通過公務員考試卻通不過執(zhí)法資格考試，其主要原因就是對自己降低了要求，放松了學習。市局人事部門正在研究，對這些人要采取一定的組織措施，督促他們學習。就全市國稅系統(tǒng)看，30歲以下的國稅人員占8%，35歲以下（含30歲以下）的占15%，36歲—49歲的占65%。這意味著什么？這意味著目前在崗的人中，20xx年內有20%的人要退休，20xx年內有85%的人員要離開工作崗位；這意味著在座的各位都要承擔更重要的工作，走上更高的崗位！所以，一定要從現(xiàn)在開始就要抓緊學習，提前積累！前兩天，市局有個局。
領導。
退休了，我們在一起聊天。他說，以前說光陰似箭、歲月如梭只是講一講而已，現(xiàn)在真的退休了，才發(fā)覺這句話的份量和以前所說的很不相同。我和大家一樣，也是學校畢業(yè)后走上工作崗位的，畢業(yè)時的情景仍然歷歷在目，但一晃20xx年已經過去。希。
望大家。
要抓緊每一天，努力做到三個不辜負：第一不辜負。
黨
和人民的培養(yǎng)。這不是一句空話，大家所受的教育，花費的不僅僅是自己父母的錢，還有國家財政的撥款，這些撥款都是從緊張的財政資金中擠出來的，都源自于。
黨
和人民。第二不辜負父母親朋的期望。在座的絕大多數可能都是獨生子女，6位長輩對你們都寄予厚望，不要辜負他們的期望。第三不辜負自己多年的努力和聰明才智。能夠考入國稅系統(tǒng)，證明大家都很優(yōu)秀，但這僅僅是個開始，希。
望大家。
再接再厲，立大志，干大事，創(chuàng)大業(yè)。
第二希。
望大家。
會干事。即使想干事，但沒有干事的本領，仍然不能把事情干成。怎樣才能具備干事的本領？首先就是要學習，學習是一個人一生的任務，而不是僅僅在學校這么短的階段。一個人終身成就的大小，主要是看他持續(xù)學習的能力。如何學習呢？不僅要向書本學、還要向實踐學、向身邊的同事學，要注重在崗學習，把日常工作中遇到的一個個難題當作學習的任務去解決，在實踐中增長才干。剛才看了一下資料，這次新進的21位只有3位是經濟類專業(yè)，七分之六的人都是非經濟類的。稅務部門作為經濟行政執(zhí)法部門，最基本的職責就是收稅。大家將來即使在辦公室、信息中心等部門工作，要想干好這些工作，都必須要懂得最基本的稅收知識。大家進入工作崗位以后，必須要繼續(xù)學習，補上稅收這一課。國稅部門有很多稅收業(yè)務非常復雜，納稅人的經營核算方式也日新月異，需要大量專門人才，僅靠學校學習的知識遠遠不夠，3位經濟類專業(yè)的同志也不能放松稅收知識的.學習。學習的第三層次就是要提高把知識轉化為能力的能力，即知識轉化率。一個人學的東西再多，如果不能解決實際問題，不能干好本職工作，這種學習就是低效率，就是一種資源浪費。希。
望大家。
在今后的學習中，提高知識轉化率，通過自己的努力，逐步提高這一能力。
第三希。
望大家。
干成事。要想干成事，關鍵要有好的方法。前不久，省局機關推薦工作人員讀一本書，就是《用正確的方法來做事》，我也希。
望大家。
讀一讀。同樣一件事先做什么，后做什么，步驟的不同，結果很是不一樣。同樣一個意思，先說什么，后說什么，效果也很不一樣。我在省局工作期間，省局主要。
領導。
反復教導，要講究方法，方法對路，效率就高，事情才能干成。所以希。
望大家。
要研究工作方法，提高工作能力，把事情干成。把事情干成的標準有二：與自己相比，比昨天干得好一點；與別人相比，比他人干得快一點。希。
望大家。
能夠將“比昨天干得好一點，比他人干得快一點”作為自發(fā)的工作要求。
第四希。
望大家。
不壞事。要嚴于律己，嚴格遵守。
黨
風廉政建設的各種規(guī)定，嚴格遵守機關的各項規(guī)章制度。同一批進來的人，有的人進步快一點，成就大一點，而有的人進步慢一點，成就小一點，甚至犯了錯誤，更有甚者觸犯。
黨
紀、國法，淪為階下囚。人與人之間為什么有的人會有這么大的差距？除了外因之外，最主要是對自己放松了要求，最后釀成大錯。
從踏進國稅部門的這一天起就確定自己的人生目標，努力奮斗，實現(xiàn)自己的人生價值，推動國稅事業(yè)的不斷發(fā)展。
新錄用公務員單位座談會講話篇十
作為20xx年新參加工作的一名基層的初任公務員，我有幸參加了欽州市委組織部、欽州市委黨校聯(lián)合舉辦的第二期初任公務員培訓班。通過為期十二天緊張又充實的培訓，自己無論在思想認識還是在業(yè)務素質上均得到了很大的提高，可謂受益匪淺。通過對此次的初任公務員培訓回顧，對于如何做一個優(yōu)秀的國家公務員，結合此次培訓班所學，我有以下幾點自己個人的思考。
一、明確角色，認清責任，政治理論素養(yǎng)有了很大提高通過此次公務員的培訓，我體會到了公務員事業(yè)的偉大與崇高，讓我感受到不能把公務員當作一種謀生的職業(yè)，而應切實樹立“為人民服務”的光榮目標，心系百姓、多做實事。從本質上說，公務員的行為是國家意志的體現(xiàn)。
公務員的人民性在中國集中體現(xiàn)為公務員的黨性。大多數公務員是黨員，即使非黨員的公務員同志也要自覺服從黨的領導。這種黨性不是虛無飄渺的，而是實實在在的;不只是作用于精神層面，而是能產生出現(xiàn)實生產力的;第三，公務員隊伍必須是一個高效的團隊，而這種效率來源于一種能動的服從意識。
在高度的服從之下的同時，也要具有一定的能動判斷能力。高效還要求公務員精通業(yè)務知識和行政知識，具備較強的協(xié)調能力，并且這些知識和能力也要隨時代的快速發(fā)展而不斷更新。所以一名合格的公務員應該熟知黨的各項方針政策，要認清各種當前社會政治、經濟形勢，要善于把握正確的前進方向，要毫不動搖的堅持社會主義道路。只有解決好方向問題我們才能夠走的穩(wěn)，走的遠。而過硬的政治素質，高尚的政治情操是保證我們正確方向的根本。
通過學習，我明白公務員培訓不僅僅是法定要求，更是公務員轉變角色，走上工作崗位，履行職責，為人民服務的要求。這種思想上的轉變不僅要快更要徹底，要從根本上克服自身意識上潛在的優(yōu)越感，樹立責任意識，這對于我今后的成長、發(fā)展都有重大意義。使我學到了實用的工作技能和方法，指導了以后的實踐，從而嚴于律己，嚴格遵守紀律，踏實學習，以良好的品德樹立個人良好的形象。在工作崗位上準確的定位自己，用開放的心態(tài)，實干的精神，做好本職工作，真正做到情為民所系，利為民所謀，努力學習，提高素質。
三、增長了知識和見識，提高了能力。
為了讓我們盡快地掌握履行職責所必須的基本知識，為今后的工作做好準備，本次初任培訓班在十二天的時間里安排了大量的學習內容。通過《行政法》、《公務員法》和保密教育的集中學習，使我更加明確了國家公務員的責任、使命和自己所處職位的性質，增強了公務員的行政程序和保密意識，進一步樹立了法制觀念;通過機關公文寫作和處理的學習，使我掌握了必需的行政技能，公文的寫作與處理看似與我所處的工作職位沒有聯(lián)系，卻是作為一名國家公務員所必備的業(yè)務技能。
通過學習國情與區(qū)情，使我更明白了自己所服務的地方的情況，更加了解了自己所肩負的責任;通過破冰及戶外拓展訓練，使我增強了團隊協(xié)作的意識，與其它學員建立了濃厚的學友情誼。通過培訓，大家豐富了知識，開拓了視野，提高了能力和素質，在短時間內最大限度地充實自己，感覺收獲頗豐。當然我們不能把學習的知識僅僅停留在書本上，要把所學、所知運用到工作實踐當中去，理論和實踐相結合，做到知行統(tǒng)一，學以致用。同時在今后的工作中也要孜孜不倦地學習、鉆研業(yè)務知識、不斷提高自己的知識素養(yǎng)，只有這樣，才能更好地擔負起我國改革開放和現(xiàn)代化建設重任，為廣大人民群眾和社會提供優(yōu)質高效的服務。
四、認清國情區(qū)情，看清形勢，體現(xiàn)新時期欽州精神。
欽州市目前正在面臨著科學發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展的重大戰(zhàn)略機遇期，機遇與挑戰(zhàn)并存著。“五年跨越、十年巨變”的發(fā)展目標，使欽州市正在以前所未有的步伐向前邁進。在這個大發(fā)展的前提下，作為一名國家公務員，對于如何才能更好地把握國情與區(qū)情，如何才能更好地服務于欽州的發(fā)展，通過這次培訓，給予了我很好的解答。
二十一世紀，人類社會進入知識經濟時代，知識經濟是我們面臨的機遇和挑戰(zhàn)，知識經濟要求我們應當具備較高的理論素養(yǎng)，堅定的政治信念和堅強的黨性。只有具備了較高的理論素養(yǎng)，才能在當今這個多元化的政治經濟格局中把握時代的脈搏，不被表面現(xiàn)象所迷惑。國家公務員要自覺學習鄧小平理論，總結歷史經驗，不斷提高自己的理論素養(yǎng)。國家公務員是黨的路線、方針、政策的制定者和執(zhí)行者，是代表國家行使行政職權，執(zhí)行國家公務的，其政治思想素質的高低直接影響到黨和國家、人民的根本利益，關系到建設有中國特色的社會主義現(xiàn)代化事業(yè)的成敗。這就要求國家公務員不斷提高政治思想素質，為推進有中國特色的社會主義現(xiàn)代化事業(yè)的健康發(fā)展多做貢獻。既有深度又有廣度的合理的知識結構。國家公務員要加速更新知識，樹立創(chuàng)新意識。
現(xiàn)代科學技術突飛猛進的發(fā)展，特別是信息科學和信息傳播手段日益發(fā)展，知識量在短短的時間內發(fā)生猛增現(xiàn)象，有人形象地稱為“知識”。要適應知識經濟的要求，國家公務員就必須加速自己知識的更新，不斷地學習現(xiàn)代科學文化知識。國家公務員只有具備創(chuàng)新奮進的精神，不因循守舊，不滿足于現(xiàn)狀，才能及時吸收、消化新知識，適應新情況，否則有可能被甩在時代的后面。國家公務員還要不斷提高決策水平和管理水平。
通過這次的培訓，我更加清楚地知道，怎樣才是一名合格的公務員，如何才能成為一名合格的公務員。今后我必將加強自身學習，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，堅持“三個至上”工作指導思想，緊緊圍繞“社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新的、公正廉潔執(zhí)法”三項重點工作，做一名讓黨和人民滿意的合格公務員。
新錄用公務員單位座談會講話篇十一
同志們：
我們這次公務員初任培訓歷時3天，到今天就要結束了。在市委組織部和市人社局領導的關心下，經過有關部門的精心組織，以及在座學員的共同努力，這次公務員初任培訓總體上是成功的，收益是多方面的?？偟目矗@次集中學習培訓主要有這么幾個特點：
一是領導重視，組織嚴密。為了準備這次培訓，市委組織部和市人社局已經籌劃了很長時間，市委組織部和人社局領導對這次培訓十分重視，從指導思想、培訓內容、時間安排及考核意見等都提出了具體要求，市委黨校積極安排培訓課程，并組織做好備課工作。市直機關和鄉(xiāng)鎮(zhèn)接到通知后，能妥善處理好工作和學習的矛盾，學員們也都非常珍惜這次學習提高的機會，以飽滿的熱情積極參加。
二是內容豐富，主題突出。這次培訓，時間安排比較緊湊，課程安排了學習公務員法及公務員行為規(guī)范、社會管理創(chuàng)新、“十二五”規(guī)劃與經濟發(fā)展形勢、依法行政、公文寫作等等，突出提高初任公務員的能力建設這一主題，以使大家盡快完成角色的轉變，適應工作的需要。
三是明確責任，增進了解。短短三天的培訓，來自不同崗位、不同單位的xxx名學員，系統(tǒng)地學習了公務員必備的`理論知識和公務員規(guī)范及基本技能知識。深刻認識到作為一個國家公務員，為人民服務并不是一件簡單的事情，不僅要有主觀上的熱情和干勁，還要求有扎實的業(yè)務知識和作為公務員必須具備的能力，才能達到為人民服務的要求。一名合格的公務員不僅要學好科學發(fā)展觀，更要在實踐中體現(xiàn)科學發(fā)展觀，用科學發(fā)展觀來指導工作。不僅如此，學員之間通過培訓班也建立了深厚的友誼，增進了了解。
由于時間關系，我其他不多講了。在這次公務員初任培訓即將結束之際，我想給大家講四句話：堅定信仰、認真從業(yè)、低調做人、謹慎處事，這也是我給寄于大家的四點希望。
一是堅定信仰。大家既然經過自身的努力步入了公務員隊伍，就要做一個讓人民群眾滿意的公務員，終身為這一崇高而又神圣的職業(yè)而奮斗，堅定從事這一職業(yè)的堅強信念和信仰。
二是認真從業(yè)。毛澤東同志曾經說過“世界上怕就怕'認真'二字，共產黨就最講認真”。不認真，任何事情都做不好，這就是需要大家有一個認真的從業(yè)態(tài)度，把我們的每一天認認真真地處理好、書寫好。
三是低調為人。在動員會上，蔡局長講了培訓的目的和意義，就是增強公務員“想干事”、“會干事”、“干成事”、“能共事”、“不出事”意識，要勤學習、多實踐、要善服務、要嚴律己。這些大家應該牢記。到了基層的工作第一線，到了實際的工作部門，我們的一切都要從頭開始，從零開始。如今，經過半年多的試用期，你們已經體會到，在實際的工作崗位，你就是一個工作人員，是一個新兵，就要從最具體、最細小的工作開始，而這個東西對我們來講，我想是最困難的，年輕人學識高，經驗少，()但往往由于自傲，而使自己和社會、團體隔離起來了，這是我們所擔心的。只有低調為人，我們才能更快地融入社會，只有低調為人，我們才能更快、更好地取得大家對你的認可，這是我們的人生經驗。
四是謹慎處事。我們生活在市場經濟時代，各種物欲的誘惑無處不在，無時不在，希望大家踏入工作崗位后，處處事事都要謹慎，都要好自為之，我們希望每一個在座的同學都能成才、成業(yè)，我們不希望看到有一個同志落伍。只有謹慎地處事，我們才能在各種物欲的誘惑面前保持清醒的頭腦，我們才不會辜負黨、國家、社會、家庭、父母對你們的期望。
同志們，這次培訓班時間雖然比較短，但卻體現(xiàn)了市委組織部、市人社局對大家的關心和重視。希望大家把學到的東西帶回去，在工作中實踐，在實踐中提高。
最后，祝大家身體健康，事業(yè)有成！
新錄用公務員單位座談會講話篇十二
各位老師，參訓的同學們：
的親切關懷和市委組織部、市人事局、市委校。
領導。
的
精心。
組織安排下，我們滿懷欣喜地迎來了這次期待已久的考錄公務員和行政事業(yè)單位干部初任培訓班。今天，我能作為一名學員代表發(fā)言，感到無比榮幸，心情十分激動。在此，我謹代表全體學員對各位。
領導。
和老師表示衷心的感謝！感謝你們?yōu)槲覀儗W習知識、增強素質。
提供。
了一個良好的平臺，也為我們互相交流、共同進步搭建了一座橋梁。
我們都畢業(yè)于不同的學校，來自我市不同的地方，有著各自不同的人生經歷和生活態(tài)度，因今年積極響應國家公務員招錄政策并且經過自己的刻苦學習和不懈努力，都非常幸運地考入了國家公務員和專業(yè)技術人員隊伍，使我們相聚到一起，擁有了一個共同的'目標，那就是爭做一名合格的人民公仆，光榮的法律衛(wèi)士，更好地為國家和人民服務。
和人民賦予我們的光榮使命打下堅實的基礎。為此，我謹代表全體學員決心做到以下幾點：
特色社會主義理論體系武裝頭腦，深入學習的各項路線方針政策以及現(xiàn)代法律、法規(guī)、科技、經濟知識，不斷提高自身綜合素質和履職能力。堅持問政于民、問計于民、問需于民，既要學習理論知識，又要學習業(yè)務知識；既要向書本學習，又要向實踐學習、向群眾學習、向老同志學習。通過學習，不斷優(yōu)化知識結構，提高綜合素質，以適應當前工作的需要。
、辦事情都要以是否符合最廣大人民群眾的根本利益為衡量標準。二是嚴格遵守組織紀律。按時上下班，嚴格遵守單位各項規(guī)章制度和內部管理規(guī)定。三是腳踏實地工作。要立足平凡，追求卓越，認真履行工作職責，聚精會神干工作，一心一意謀發(fā)展，做到“三勤四多”，即手勤、腿勤、嘴勤，多思、多寫、多練、多問。工作多請示多匯報，遇到問題多溝通多銜接，確保各項工作落實到位。四是富有創(chuàng)新。
精神。
要充分利用自身的年齡優(yōu)勢和知識優(yōu)勢，以改革的。
精神。
和創(chuàng)新的思維研究新情況、提出新辦法、解決新問題、取得新成績。
廉潔自律，勤政為民是對員干部的起碼要求。團結是干好工作的基礎，團結出凝聚力、團結出戰(zhàn)斗力、團結出生產力，我們要把考錄上公務員當作人生道路上的新起點，更加嚴格要求自己，認真貫徹落實的各項方針政策和國家的法律法規(guī)，忠實履行職責、執(zhí)行公務，依法辦事，嚴格執(zhí)法，公正執(zhí)法，文明執(zhí)法，不濫用權力，不以權代法，做學法、守法、用法和維護法律、法規(guī)尊嚴的模范。要打牢廉潔從政的。
思想。
基礎，注重。
思想。
提高，強化“慎獨”意識，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，時刻做到自重、自省、自警、自勵。要牢固樹立大局意識，堅決做到下級服從上級、個人服從組織。“視名利淡如水，看事業(yè)重如山”，尊重。
領導。
團結同志和同事之間做到互相支持、互相配合互相補臺。努力爭做一名合格的公務員以優(yōu)異的成績向和人民交上一份滿意的答卷迎接更加美好的明天。
己應有的貢獻！
最后，祝各位。
領導。
各位老師身體健康，工作順利吉祥如意！祝各位同學們學習愉快，爭先創(chuàng)優(yōu)，學業(yè)有成！祝本期培訓班圓滿成功！
謝謝大家！