婚姻家庭是社會組織形式的一種，是由一男一女根據法律或道德經濟關系建立的一種終身伴侶關系?？偨Y要緊扣主題，在有限的篇幅內全面概括所要總結的內容。下文是一些通用的總結寫作示例，供大家參考和學習。
商標品牌建設工作匯報材料篇一
伊寧縣是實施國家邊境動物疫情監(jiān)測站項目縣之一?？h畜牧獸醫(yī)站辦公樓搬遷于20xx年x月，總建筑面積660平方米，其中化驗室面積208平方米。按照項目建設要求，化驗室建有獨立的細菌室（含無菌間）、血清室、寄生蟲室、洗滌消毒室及病理解剖室，配置化驗器械、設備39種55件，20xx年縣財政撥經費15萬元，購入全套共6件瘦肉精檢測設備，今年4—5月國家二期項目已到位26件設備，目前正安裝調試。試驗試劑由縣站自己購買和州站供應?；炇医⒘藝栏竦墓ぷ髦贫?，各種儀器設備均按其使用功能放置于相應的工作室，對常規(guī)器械、器皿、化學試劑、消毒液及生物診斷試劑，按照相關要求分別采取了相應保存方式，對劇毒試劑和易燃、易爆試劑采取了專門管理措施。
時，全縣1370戶養(yǎng)禽戶，只查出5戶零抗體戶、36戶不合格戶，起到了以檢促監(jiān)、以檢促防的良好作用。20xx年對秋季口蹄疫免疫工作實行化驗室效價檢測考核制度，在全縣146個村中，共查處11名不合格的村級防疫員。20xx年11—12月份開展了瘦肉精監(jiān)測工作，共檢測出6戶陽性戶、10頭牛，并對其依法進行了處理。今年根據上級下達的檢測任務，到目前我縣站化驗室已完成禽流感免疫抗體檢測428戶，有6戶不合格。完成新城疫免疫抗體檢測500份、口蹄疫免疫抗體檢測200份、豬瘟免疫抗體檢測150份。完成牛結核檢測1400頭、布病檢測500頭只、監(jiān)測結果均為陰性。牛羊育肥戶、屠宰場、活畜市場、運輸等環(huán)節(jié)進行瘦肉精檢測1581頭牛，共檢測出陽性戶7戶、14頭牛，并依法進行了處理。縣下達?？谔阋邫z測任務1000頭，現已完成采血，正在化驗檢測。
通過實施邊境動物疫情監(jiān)測站續(xù)建項目，一是進一步完善化驗室設施，增強其化驗功能，滿足當前疫情監(jiān)測工作的需要，更好地促進動物防疫工作。二是開辟肉、蛋、奶等畜禽產品質量監(jiān)測業(yè)務，確保上市動物食品質量安全。三是結合動物疫病診療，開展常規(guī)化驗、檢測工作，更好地為廣大養(yǎng)殖戶提供生產服務。
伊寧縣畜牧獸醫(yī)站。
20xx年x月x日。
xxxxxx信息系統于20xx年x月x日正式上線進入試運行階段。自籌建xxxx信息系統以來，我中心不斷加強信息化建設工作力度，升級經辦中心專線網絡，改善信息化軟硬件設施，取得了一定的成績，但仍存在諸多問題，現將信息化建設情況匯總如下：
一、存在的問題。
1、由于經費緊張，信息化建設前期投入還存在資金缺口。業(yè)務辦公軟、硬件設備配置相對落后，未達到使用標準。臨時租用的adsl+vpn專線網絡帶寬不足，嚴重影響經辦操作，并且此專線屬于外網網絡，業(yè)務數據安全存在嚴重隱患。
2、自xxxx系統上線試運行至今，我區(qū)本地化信息數據遷移工作仍未完成，截止目前已進入數據核對的第二階段，信息系統中的數據資料并不準確，還不能投入正常使用。xx公司的配合工作不夠及時有效，工作周期長，中間環(huán)節(jié)多，回復、解決問題速度慢，并且沒有專職人員負責及時解決我區(qū)信息系統中的問題，造成我區(qū)本地化信息數據遷移工作停滯不前。
加之沒有結合真實數據進行實踐演練，我中心工作人員以及鎮(zhèn)、辦事處社保所工作人員對信息系統的各環(huán)節(jié)操作仍不夠熟練。
二、建議意見。
由于我單位經費困難，希望市局能給與信息系統建設的資金幫助，以及相關軟硬件、專線網絡的支持。盡快督促協調長天公司與我單位工作配合等相關問題，組織提供信息系統的培訓工作。
商標品牌建設工作匯報材料篇二
提高稅收工作水平。
領導和同志們：
近年來，xx市地稅局認真貫徹《全國稅務系統基層建設綱要》精神，按照“政治過硬、業(yè)務熟練、作風優(yōu)良、執(zhí)法公正、服務規(guī)范”的基層建設總要求，牢固樹立面向基層、建設基層的思想，突出重點，強化措施，大力加強稅務系統基層建設，有力地推動和促進了各項工作的開展，確保了稅收任務的完成。我們的主要做法是：
一、以提高干部整體素質為重點，大力加強領導班子和干部隊伍建設。
建設一支高素質的干部隊伍，是加強基層建設、確保完成各項工作任務的根本保證。為此，工作中，我們把加強干部隊伍建設作為加強基層建設的重中之重，不斷強化工作措施，提高干部隊伍的整體素質：
一是加強基層領導班子建設。從局黨委到各基層黨支部層層建立了政治理論學習制度，利用各種形式加強基層領導班子的思想、組織、作風建設，提高基層領導班子和領導干部的執(zhí)政能力及工作水平。自98年以來，我們還在全系統中層以上干部中開展了“向我看齊”活動，要求中層以上干部從事業(yè)心、責任感、工作態(tài)度、工作質量、廉潔從稅等方面向自己的部下表態(tài)“向我看齊”，帶頭就服從大局、堅持民主集中制、提高工作效率、不搞特殊、廉潔勤政等方面為干部職工作出表率，并每年對中層干部開展“向我看齊”活動執(zhí)行落實情況進行一次民主測評，不斷增強基層領導班子的凝聚力、向心力。為優(yōu)化基層領導班子結構，我們通過群眾推薦、民主評議、公開答辯、競爭上崗等方式及時把德才兼?zhèn)?、工作實績突出的?yōu)秀年輕干部選拔到基層領導班子隊伍中。近幾年來，我們先后公開選拔了20多名中層干部充實到基層班子，大大優(yōu)化了基層領導班子的年齡和知識結構，為基層工作增添了生機和活力。
二是加大干部培訓教育力度。在思想政治教育上，我們通過稅檢共建、電化教育等形式堅持不懈地在廣大干部中開展形勢教育、理想教育、廉政教育和稅收職業(yè)道德教育，引導干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、地位觀、利益觀。為增強思想政治工作的針對性，我們還制定了《思想政治工作目標責任制度》，將思想政治工作的各項內容細化、量化，明確目標，落實責任，虛實結合，注重實效。在業(yè)務培訓上，結合當前干部職工學歷和知識結構現狀，制定了《干部職工教育培訓規(guī)劃》，采取辦培訓班、請進來教、送出去學、集體學習和個人自學相結合等多種形式，加強對干部的稅收財會、政策法規(guī)、稅收英語、計算機操作等業(yè)務知識和工作技能的教育和培訓。目前全局?名在職干部中，大專以上學歷的有177人，占67.6%%，其中本科49人，占18.7%；稅收、財會專業(yè)的143人，占58.3%。
三是不斷完善干部管理機制。為充分激發(fā)基層干部的工作積極性，幾年來，我們從深化干部人事制度改革入手，不斷完善干部管理機制，先后推行實施了干部分級管理制度、雙向選擇制度、末位淘汰制度、待崗培訓制度等一系列干部管理制度。如末位淘汰制度規(guī)定，年終，通過嚴格考核，在各基層單位中排出一個集體末位。集體末位單位的正職只能拿副職的獎金，副職拿一般干部的獎金，一般干部拿50%的獎金。連續(xù)兩年排末位的單位負責人要降職調離原崗位；各單位排末位的個人除不發(fā)獎金外，還要脫崗培訓一個月。僅去年一年全局就有15名末位人員接受了脫崗培訓，扣發(fā)年終獎金30000多元，在全局產生了強烈反響。干部使用管理制度的改革，打破了干部“能上不能下”的“鐵交椅”現象和“干多干少一個樣、干好干壞一個樣”的“大鍋飯”現象，增強了廣大干部的壓力感、責任感、危機感，在全局建立起了富有生機與活力的干部管理使用機制。
二、深化稅收征管改革，建立精簡、效能的稅收管理體系。
稅收工作的重點在基層，能否建立一套科學、規(guī)范的稅收管理體系是做好各項稅收工作的基礎，也是加強基層建設的關鍵。幾年來，為適應新形勢下稅收征管工作的需要，我們不斷深化稅收征管改革，積極探索符合地稅實際的稅收管理體系，初步建立起了“以申報納稅和優(yōu)化服務為基礎，以計算機網絡為依托，集中征收，專業(yè)管理、重點稽查”為主要特征的新型稅收征管模式。在基層，適應集中征收的要求，打破過去按行政區(qū)域設置征管機構的舊模式，以經濟區(qū)域為中心，設置了13個基層稅務所。改革后，全局基層征管機構比過去縮減了19個，實現了相對集中征收；在城區(qū)，設立了稽查局和直屬征收分局，分別負責全市范圍內納稅人的稅務稽查工作和城區(qū)納稅人的地方稅收征收管理工作。同時，進一步理順征管查之間的關系，形成分工明確、協調配合的運轉機制，征收部門主要負責轄區(qū)內納稅人的征收管理工作，稽查部門實行一級稽查，并在稽查內部實行選案、檢查、審理、執(zhí)行四分離制度，使稽查各環(huán)節(jié)之間形成既相互聯系、又相互制約的工作機制。為進一步提高稽查工作質量和效率，我們還實行了稽查復查制度和調帳稽查制度，既強化了對稽查工作的監(jiān)督制約，又提高了稽查工作質量。僅去年一年，全局就檢查各類納稅人1300多戶，查補入庫稅款及罰款2300多萬元，查補稅款入庫率達85%以上，處罰面達100%。
三、加強管理基礎建設，提高基層稅收工作質量和水平。
加強管理基礎建設是提高稅收工作質量和效率的重要保證。幾年來，我們堅持人往基層走、心往基層想、勁往基層使，錢往基層投，不斷加大對基層的投入，使人、財、物向基層傾斜，既改善了基層干部職工的工作和生活條件，又夯實了基層基礎管理工作，提高了基層工作水平和工作效率。
一是改善辦稅環(huán)境，提高服務質量。稅收服務是基層稅收工作的一項重要內容。為提高基層稅收服務水平和質量，幾年來，我們不斷加大對基層基礎設施建設的投入，在各單位普遍建起了高標準、規(guī)范化、功能設施齊全的辦稅服務場所。各辦稅服務廳還統一設置了辦稅流程圖和公開欄，對納稅人實行公開辦稅和一條龍服務；在軟環(huán)境建設上，制定了《首問責任制度》、《文明服務用語制度》、《地稅干部一日行為規(guī)范》、《定標限時督查制度》等一系列工作制度，以制度規(guī)范和約束干部的言行，以良好的辦稅環(huán)境和高效、快捷的工作效率為納稅人提供涉稅服務。
二是加強稅收信息化建設，提高工作效率和質量。為適應稅收信息化建設的要求，幾年來，我們不斷加快科技興稅的步伐，以計算機網絡為依托，加大投入，加快稅收電子化進程。近兩年來，我們先后投入資金120多萬元，更新、購置計算機設施110多臺（套），建起了上連xx市局、下接基層分局的三級計算機網絡，并不斷加快稅收管理軟件的應用和推廣，先后啟用了納稅申報、稽查管理、稅源管理、發(fā)票管理等信息系統軟件，提高了征管質量和效率，減少了稅收流失。目前，全局計算機總量達到220臺，人均0.84臺，大大提高了稅收工作質量和效率。
三是嚴格目標管理考核，提高稅收管理水平。為確保各項工作落到實處，我們制定了嚴格的目標考核管理辦法，將稅收工作分解成稅收任務、稅收基礎管理、稅收執(zhí)法管理、稅收計會統、干部隊伍及精神文明建設等五大項，細化量化各項工作目標的考核內容及標準，納入各基層單位年度目標責任制考核。為確保考核辦法的科學合理和考核結果的真實、公正，解決以往目標管理考核中流于形式、走過場的問題，我們還對考核辦法逐步進行了創(chuàng)新和完善，實行四級考核連帶責任制，即：第一步，單位自查。本單位對應發(fā)現的問題未發(fā)現未糾正的，單位負責人和工作責任人要負連帶責任；第二步，xx局考核。對被考核單位自查中存在的問題未發(fā)現未糾正的，單位負責人和考核責任人要負連帶責任；第三步，上級局對xx局考核中，凡某項內容因工作原因造成重大失誤或全局某項工作差錯率達60%以上者，分管局長、局長負連帶責任；第四步，對單位考核中，同一項考核內容全系統差錯率達到60%以上者，相關科室負責人和工作責任人要負連帶責任。年終檢查時，凡上半年考核中已發(fā)現應糾正而未糾正的問題，將加倍扣分，并追究直接責任人和單位負責人的連帶責任。連帶責任既與年度目標責任制考核相聯系，又與雙向選擇、末位淘汰制度相聯系，直接涉及干部的獎金發(fā)放、評先創(chuàng)優(yōu)和干部使用。
嚴格的目標管理考核和責任追究制度，增強了廣大干部的責任意識和爭創(chuàng)意識，各單位在日常稅收工作中，更加注重管理基礎工作，有力地促進了管理水平和征管質量、工作效率的提高。目前我局所轄納稅戶中，企業(yè)申報率達98%，個體申報率達90%以上，申報準確率達100%，稅務登記率企業(yè)達100%，個體達90%，滯納金加征率和稅收違章案件處罰面均達100%。
四、加強精神文明建設，提高基層文明創(chuàng)建水平。
我局70%以上的人員在基層，充分調動基層干部職工的工作積極性，把基層干部隊伍建設成為政治過硬、業(yè)務精能通、作風優(yōu)良、執(zhí)法規(guī)范的堅強戰(zhàn)斗集體，是確保完成各項工作任務的重要保證。工作中，我們堅持以精神文明建設為突破口，利用各種行之有效地方式和載體，在基層干部職工中廣泛深入地開展“三優(yōu)一做”活動、爭創(chuàng)“征管能手”、“稽查能手”、“計算機能手”活動及爭創(chuàng)“文明科所”、“文明示范窗口”、“文明從我做起”等文明創(chuàng)建活動，不斷提升基層文明創(chuàng)建水平。目前，全局15個基層單位全部跨入平度市級以上文明單位行列，并涌現出市文明單位標兵、市青年文明號、市優(yōu)質服務示范窗口、市文明服務標兵、省及市地稅系統征管能手、稽查能手等一大批先進單位和個人，在社會上樹立了良好的地稅形象。為增強干部的凝聚力、向心力，局黨委還在辦公經費緊張的情況下，千方百計籌集資金，改善基層工作和生活條件。近年來先后投入資金上百萬元，為各單位建起了小伙房、小浴室、小活動室、小圖書室、小菜院等“五小”設施，豐富干部職工的業(yè)余生活。為使干部安心基層，我們還為全局干部職工在城區(qū)購買了住房，投資200多萬元為各基層單位更新、購置了15輛班車和40輛工作用車，同時，在評先選優(yōu)、獎金發(fā)放、福利待遇等方面向基層傾斜，受到基層干部職工的一致好評，營造了“拴心留人”的良好環(huán)境，也極大地增強了廣大干部的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力，保證了各項工作任務的完成。
總之，幾年來，在加強基層建設方面，我們本著重點突出、統籌兼顧的原則，結合地稅實際，做了一些實實在在的工作，但與市局的要求和先進的兄弟單位相比，仍有一定的差距，下一步，我們將以這次會議為契機，進一步強化面向基層、服務基層意識，不斷加大對基層建設的投入，推動和促進基層建設不斷上臺階、上水平。謝謝大家！
商標品牌建設工作匯報材料篇三
一、目前我縣注冊商標現狀：
在我局的重點培育下，目前全縣共擁有注冊商標***件，省著名商標**件，地理標志證明商標*件，中國馳名商標*件，強力推進了我縣地方產品的市場競爭力，極大地提升了企業(yè)增效、商標增值、地方增名的效果，為促進縣域經濟又好又快發(fā)展打下了堅實的基礎。
在注冊商標中鑄造業(yè)**件、食品類**件、醫(yī)藥類**件、加工業(yè)**件、化工類**件、商業(yè)**件、飼料種籽**件、服務業(yè)**件、廣告管理類**件。省著名商標食品類**件、藥品類*件、生產水泥*件、碳素*件。今年我局重點培育**有限公司的注冊商標申報“中國馳名商標”，目前材料已報送國家工商總局。
二、立足服務，創(chuàng)新監(jiān)管方式，促進地方經濟發(fā)展。為更好的保護我縣農產品特色品牌，促進產業(yè)上檔升級，進而推動產業(yè)鏈延伸，提升市場競爭力，我局立足職能，加快發(fā)展“一村一品”、“一縣一業(yè)”的特色現代農業(yè)體系，以扶持、推廣當地農產品龍頭加工企業(yè)為突破口，創(chuàng)新監(jiān)管方式，全面提升商標監(jiān)管服務綜合能力，積極探索建立商標服務、指導、培育、維權等一條龍服務機制，以打造具有地域特色的商標品牌為重點，加快推進培育、指導企業(yè)商標注冊工作。
1、創(chuàng)優(yōu)服務，加快推進商標注冊。在縣委縣政府的強有力領導和相關職能部門的全力扶持下，我們對我先特色農產品資源進行了全面的調查摸底和論證，專門成立了申報領導組，指定專人，通過上門服務指導幫扶、聯點服務親歷親為、打擊侵權保護名牌等措施盡職盡責履行職能，在短短6個月成功注冊*件地理標志證明商標，實現了我縣地理標志證明商標“零”的突破，開創(chuàng)了我縣農產品商標新局面。
1用實際行動扶持本地品牌成為中國馳名商標，是我們局在保護知識產權創(chuàng)新上的又一新舉措。2012年，我們對全縣地方特色龍頭行業(yè)進行了廣泛摸底，實地調研企業(yè)發(fā)展需求后，精心甄選**有限公司爭創(chuàng)中國馳名商標，并于2013年使該公司的注冊商標榮獲了中國馳名商標，成為我縣第一個中國馳名商標。
在商標日常管理工作中，根據企業(yè)不同的經營狀況，我局實地上門積極鼓勵、引導企業(yè)制定切實可行的商標戰(zhàn)略，幫助企業(yè)解決在實施商標戰(zhàn)略中遇到的困難和問題。全年及時通知*戶企業(yè)在寬展期內辦理了注冊商標續(xù)展工作，為*戶企業(yè)及時辦理了著名商標續(xù)展工作，幫助*戶企業(yè)辦理申報了省著名商標相關事宜，指導幫助“**有限公司”完善、遞交了中國馳名商標申請資料。
2、加強監(jiān)管，規(guī)范注冊商標管理。*件地理標志證明商標注冊成功后，我們及時轉變工作重點，加強對地理標志證明商標的使用指導與監(jiān)管。首先是加大宣傳力度，充分利用電視、報刊、網絡等大眾傳媒提升地理標志證明商標的知名度。今年7月24日，我們用一個月的時間在省日報發(fā)表“聲明”，對我縣地理標志證明商標從社會環(huán)境角度進行了聲譽維護和知名度推廣。其次是分期分批對生產廠家、經營商戶、廣告經營者進行《廣告法》、《商標法》、《集體商標、證明商標注冊和管理辦法》、《地理標志產品專用標識管理辦法》等相關法律法規(guī)的培訓；組織相關人員赴外地參觀學習地理標志證明商標的先進管理經驗和做法，以提升他們的品牌意識、維權意識和業(yè)務素質，幫助他們充分認識、用足、用好地理標志證明商標。第三，充分發(fā)揮行政指導作用，幫助協會出臺了統一的地標管理辦法和商標使用許可合同等一系列規(guī)定，對許可使用的地理標志證明商標企業(yè)實行“四統一”，即統一標識、統一包裝、統一標準、統一監(jiān)管；對申請使用證明2商標的企業(yè)實行審核批準制度。第四，針對生產加工企業(yè)規(guī)模、水平、質量管理參差不一的現狀，我們按照分批使用、梯次推進原則，逐步推廣地理標志證明商標的使用。同時積極探索推行“協會+地理標志+企業(yè)+農戶（專業(yè)合作社）”的產業(yè)化生產加工模式，采取分類指導、個別培養(yǎng)的方法，遵循“規(guī)范一批、成熟一批、吸收一批”的原則，層級推進達標企業(yè)加入協會，簽訂商標許可使用合同，規(guī)范使用地理標志證明商標。目前，我縣**戶特色產品生產企業(yè)已被許可使用地理標志證明商標，并報國家工商總局商標局備案。第五，配合**食品有限公司外出打假，搗毀了制假黑窩點，查獲1440袋侵權產品、3000個包裝箱，有力地保護了我縣著名商標。
3、履行職責，大力保護縣域品牌。我局立足職能，履行職責，有計劃地組織和開展了打擊商標侵權和制售假冒偽劣商品專項行動，全面營造了公平、合理、有序的市場環(huán)境。
我們注重抓住重點，破解難點，突出特點，采取多種形式，組織了多次專項行動，實現了打假工作點面結合，以點帶面，全面鋪開的局面。一是廠商主動上門協助打假。多次和品牌生產企業(yè)聯合行動，在我縣市場查獲假冒產品100件，價值20萬元，沒收銷毀侵權假冒產品314件；聯合**有限公司查扣侵權產品2400件，管件1200個；和廠家聯合打擊銷售侵權假冒防凍液行為，查扣侵權假冒防凍液100余桶，價值1萬余元；和**食品有限公司聯合查處假冒侵權調味品380袋，價值2000余元。二是協同職能部門聯合打假。與縣煙草公司配合，成功搗毀了一個銷售侵權劣質卷煙的窩點，當場查獲侵權卷煙21條，貨值7000余元，經鑒定為侵權劣質卷煙，當事人被處以2萬元的罰款。并對社會影響力大，涉案金額大的重大案件達到移送標準的案件及時向相關部門進行移送處理。三是幫助企業(yè)維權出擊打假。20113年，我們協助**有限公司外出進行打假，現場查獲侵權假冒商標13.6余萬張以及配套的封口膠帶和封口膠帽。
為加強商標印制企業(yè)管理，維護商標印制市場秩序，我們以全縣從事商標標識、包裝裝潢印刷企業(yè)為監(jiān)管突破口，對全縣30余戶印刷企業(yè)進行了清查摸底，通過檢查企業(yè)市場準入資格的合法有效，查看企業(yè)印制商標標識承接、出入庫、廢次標識銷毀等制度的完善度，以此查堵商標違法源頭，做到監(jiān)督檢查與規(guī)范并舉，從源頭上預防商標假冒、近似等侵權行為，有效地保護了注冊商標的專用權。
三、
下一步計劃和打算。
我們將充分運用工商管理職能，著力抓好馳名、著名商標的培育、保護和使用管理，以“大力實施品牌興縣工程，加大商標保護力度，以產業(yè)支撐品牌、品牌提升產業(yè)”為工作思路，爭取通過品牌建設，提高農民收入、加快農業(yè)產業(yè)化進程、推動縣域經濟發(fā)展、提升地方形象的有效途徑。
1、加大品牌建設力度，重點培育和創(chuàng)建一批擁有自主知識產權、生產規(guī)模大、市場影響力和競爭力強的馳名、著名商標以及地理標志證明商標，爭取在品牌數量和質量上有較大幅度的提高。一是爭取在2013年幫助**有限公司將其商標申報為“中國馳名商標”，使我縣中國馳名商標擁有量達到2件；在2013年培育3戶企業(yè)申報山西省著名商標，力爭使我縣山西省著名商標擁有量達到20件。二是針對我縣特有的土地肥沃我們將著力扶持一項特色農業(yè)產業(yè)，積極籌備申辦地理標志證明商標。三是針對我縣**產業(yè)日益凸顯的成群而不壯觀、品牌影響力不足、企業(yè)管理滯后等問題，通過提升老品牌、創(chuàng)造新品牌等多種途徑，推動我縣**行業(yè)做強做大，助力我縣**業(yè)轉型跨越發(fā)展。在2013年協助**協會充分準備申報集體商標的相關材料，在縣相關部門的4大力支持下，深入調研起草切實可行的《**集體商標使用的管理細則》，并主動和國家商標局聯系、溝通申請注冊相關事宜，促使集體商標盡快早日注冊成功。四是針對我縣是農業(yè)大縣的實際，需要有一定規(guī)模的農業(yè)生產基地和實力強大的龍頭企業(yè)，推進“蔬菜、瓜果、服務業(yè)”農產品品牌群建設。我局已親臨**鄉(xiāng)**村、**有限公司實地調查摸底，重點培育、扶持蔬菜瓜果、農業(yè)服務業(yè)兩大特色農業(yè)產業(yè)的發(fā)展，扶持龍頭企業(yè)打品牌進入市場，帶動我縣其他農產品品牌發(fā)展。五是針對苗木花卉業(yè)已逐漸成為我縣經濟發(fā)展的支柱產業(yè)之一，我們將著重扶持**農林專業(yè)合作社、**園藝苗圃、**有限公司等苗木企業(yè)發(fā)展其特色品牌，逐步形成以**村、**村、**村和**村等為中心的種苗基地，重點培育一批有影響力的苗木花卉類注冊商標，引導我縣苗木花卉向規(guī)?；?、市場化發(fā)展，以高品質、名品牌贏得市場的青睞。
2、大力開展樹品牌宣傳活動，增強品牌建設意識。我局將把品牌建設重點企業(yè)作為全縣對內對外宣傳的重要內容，在全縣企業(yè)形象推介、新聞宣傳等工作中對這些企業(yè)進行重點宣傳報道。指導和幫助企業(yè)做好品牌建設的宣傳策劃，建議在政府及部門網站開設品牌展示專欄，在交通樞紐和城區(qū)內主要地段設置戶外廣告牌或品牌宣傳一條街；定期在縣報社以及電臺、電視臺等新聞媒體，采取專欄、專題節(jié)目或公益廣告的形式，大力宣傳實施技術創(chuàng)新和品牌建設的意義，報道實施品牌建設成功企業(yè)的經驗和做法，提高企業(yè)和社會各界的品牌建設意識，形成全縣上下齊抓共管的良好氛圍。
3、加強監(jiān)管，嚴格履職，規(guī)范注冊商標的使用。我們始終將加強注冊商標規(guī)范管理、保護注冊商標專用權作為我們商標管理工作的首要任務，努力營造秩序公平、環(huán)境優(yōu)良的市場氛圍，充分發(fā)揮品牌優(yōu)勢造福一方百姓。一是加強監(jiān)管規(guī)范經營，將服5務與監(jiān)管有效融合于執(zhí)法中，通過對企業(yè)的日常監(jiān)管，從中發(fā)現問題及時予以服務規(guī)范，引導、促進企業(yè)守法、合法生產經營、健康有序發(fā)展；二是加大監(jiān)管執(zhí)法力度，嚴厲查處假冒地理標志證明商標和農產品商標等不法行為，加大對地理標志證明商標及馳名、著名商標的保護；三是加大對地理標志證明商標和農產品龍頭企業(yè)商標的保護，將地理標志證明商標與企業(yè)主打的商標品牌同時使用，在重點突出地理標志證明商標公共品牌的同時，又讓企業(yè)的商品商標有發(fā)展空間，使證明商標成為可供識別的原產地主要標志，是企業(yè)的商品商標成為原產地域內可供識別的主要標志，從而實現公共品牌與企業(yè)自主品牌同步發(fā)展的格局。
商標品牌建設工作匯報材料篇四
各位領導、同志們：
大家好。今天能在這兒向大家匯報我鄉(xiāng)師德建設工作的開展情況，我感到很榮幸。
教師層層簽訂教師安全責任狀和師德師風承諾書,制定了中長期學習目標和規(guī)劃,有集中學習的計劃,有寒暑假分散學習的計劃,保證階段性工作重點突出，使“領導、實施、參與”三個管理層次鮮明，確保師德建設活動扎實開展并取得顯著成效。
聽了全國師德模范xx老師的一席報告，的確勝讀十年書。她說的每一件事、每一句話，對我，都是一次震撼;她的堅韌、她的博愛、她的敬業(yè)、她的執(zhí)著，對我，都是靈魂的洗滌。我感謝張老師，她讓我徹底明白了“德高是范”不只是張貼的一支標語，高呼的一句口號;我感謝張老師，她讓我清楚地認識到，師德建設不只是開會、宣傳、作報告，更要從自我做起，提高素養(yǎng)，以身作則。前一段時期，我們鄉(xiāng)就教育局提出的師德建設搞了一系列的活動，初有成效，但不能和xx老師同日而語，在此，我給各位領導、同仁匯報一下，權作總結、自省，也懇請你們能多提寶貴意見，以鞭策我們進步。
我們都知道，教育是培養(yǎng)人的事業(yè)，學校教育是這一事業(yè)的前沿陣地，教師則是站在前沿陣地上的排頭兵。所以，師德不僅是教師自律的準則，也是國家、社會對教師行為的規(guī)范要求。教師的師德修養(yǎng)如何，直接影響著學生的素質，影響著教育這一偉大事業(yè)的成敗和興旺。我們也知道，教師是立校之本，師德是教育之魂。所以，打造一支具有優(yōu)秀的師德風范、模范的師愛形象、高超的知識水平和精湛的教學技藝的教師隊伍，是辦好教育的萬源之本。今年又是教育局定的師德建設年，因此，我鄉(xiāng)以宣傳xx同志的先進事跡為載體，以倡議為xx同志捐善款為契機，在全鄉(xiāng)范圍內開展了“講師德、鑄師魂、強師能、樹名師”系列活動，并取得了很好的成效。在此，我先簡要介紹一下我鄉(xiāng)優(yōu)秀青年教師xx的有關情況。
xx，男，現年xx歲，19xx年參加工作，xx小學五年級數學教師兼班主任，工作認真負責，任勞任怨，所教學科成績曾連續(xù)xx年位居全鄉(xiāng)前列，受到領導、同事、學生及社會群眾的一致好評。xx年，該同志不幸被查出患萎縮性腎炎，隨后高額的藥費、無情的病魔折磨著他。但他始終牽掛著班里的孩子，從不把自己當作特殊照顧的對象，總是趁星期天和假期住院治療，不舍得落下一節(jié)課。他從不會說什么漂亮的話，但是，他卻總愛說大白話：“教師這個職業(yè)是個良心活，干好干壞自己心里最清楚。”更不幸的是，由于長期工作勞累，致使病情惡化，xx年元月份，輔導學生時昏倒在課堂上，被迫送進了醫(yī)院。他蘇醒后的第一句話就是“我得上班，學生還要考試”。醫(yī)生鄭重地告訴他：“你不能再上班了，必須住院?！彪S后告訴隨行的老父親，如不及時換腎，后果將不堪設想?！皳Q腎”，高額的醫(yī)療費，手術后的排異費用，這對于本已負債累累的家庭來說，無異于天方夜譚?？墒牵鎸θ绱缩r活的生命，如此年輕有能力的好老師，我們豈能袖手旁觀!為此，中心學校向全鄉(xiāng)發(fā)出倡議，為xx老師捐款，也借此機會加強我鄉(xiāng)師德師風建設。
我們的具體做法是：緊密圍繞“一年打基礎，兩年上臺階，三年出成效，四年創(chuàng)名?！钡陌l(fā)展目標，明確“一個核心”，注重“兩相結合”，堅持“三方到位”，突出“四有亮點”，力爭把xx鄉(xiāng)各中小學都創(chuàng)建成為“讓學生開心，讓教師安心，讓家長放心，讓社會傾心”的新名校。
第一，明確“一個核心”
師愛是師德建設的核心。高爾基說過：“誰愛孩子，孩子就愛誰。只有愛孩子的人，才會教育孩子?！眡x老師以自身的行動，為這句話做出了深層次的詮釋。我鄉(xiāng)擔任班主任工作的xx老師，對此也有自己的體會。他很講究教育藝術，學生在他身邊，就像花草一樣沐浴在陽光雨露中，他和他的學生談心都是和顏悅色，充滿了對孩子真摯的愛。他認為，沒有愛，教育就失去了力量。他班級有個男同學，父母在很遠的地方打工，住在奶奶家，年邁的老人管他一日三餐都有些困難，更無暇顧及他的學習。這沒人管的孩子常逃學，學習成績直線下降。有一天，他又逃學了，xx老師就到處尋找他的蹤影，終于在一家網吧把他找了回來。看到xx老師一臉的疲憊和汗水，小家伙嚇得像緝捕歸案的囚犯一樣，低著頭等待審判?？沙龊跻饬系氖莤x老師既沒有訓斥，也沒有懲罰，而是輕聲細語地說：“你老是戀著游戲機，學習落下，跟不上班級，老師心里也難過!再說你爸爸、媽媽那么辛苦又是為了誰呢?以后我看著你寫作業(yè)吧?！边@個學生感動地哭了，他覺得老師比爸媽都可親，從此，在老師的幫助下，他管住了自己，不再逃課，終于跟上了班級。這就是師愛的力量!
第二，注重“兩相結合”
一是表彰和處罰相結合。榜樣的力量是無窮的。為了充分發(fā)揚優(yōu)秀教師的示范作用，我們努力選拔好典型，大力宣傳好典型。在良好的氛圍下，我鄉(xiāng)涌現出周潔然、邵凱、吳香梅等一大批優(yōu)秀教師。在本學期末，中心學校還將組織評選表彰一批“師德標兵”。在大張旗鼓的樹先進，學先進的同時，對凡違反《xx鄉(xiāng)師德師風承諾》，或出現過教育教學事故，有侮辱、體罰或變相體罰學生現象，或接到投訴經調查核實的，或被全縣通報批評的教師，視其情節(jié)給予嚴厲的批評教育，并在本年度評先評優(yōu)及職稱晉升等方面實行師德“一票否決”。
二是考核和監(jiān)督相結合。對于“強師能”，中心學校根據個人的實績、職業(yè)道德狀況、教學態(tài)度、育人效果等進行全鄉(xiāng)教師統一考核。通過中心學校組織的巡回聽課、教師互評、學生評議、家長反映等途徑，及時把握全鄉(xiāng)每位教師遵守師德規(guī)范和教書育人的工作情況。其中，學生座談會、問卷測評教師是考核教師行之有效的`方法，主要以課前準備、授課方法、授課效果、作業(yè)布置與檢查等對教師進行測評。這樣，不但增強了教師的責任感，而且也給教師增加了無形的壓力。通過強師能，把師德師風建設與教育教學工作相結合，階段考核與平時考核相結合，獎勵與處罰相結合，物質獎勵與精神獎勵相結合，使教職工產生更大的內驅力。全鄉(xiāng)教師更加明確了學生是學習的主體，教師是為學生服務的，建立了教與學雙重主體之間的相互尊重，相互信任，相互理解的新型師生合作關系。
第三，堅持“三方到位”
一是領導到位。師德建設是教育極為重要的基礎性工作，也是一項系統工程。中心學校建立了師德建設工作網絡，設立“中心學校校長信箱”，多方面收集師生和家長的意見，進一步改進師德建設;中心學校和各中小學校長、校長和各班主任及課任教師層層簽訂教師安全責任狀和師德師風承諾書,制定了中長期學習目標和規(guī)劃,有集中學習的計劃,有寒暑假分散學習的計劃,保證階段性工作重點突出，使“領導、實施、參與”三個管理層次鮮明，確保師德建設活動扎實開展并取得顯著成效。
二是制度到位。良好的師德形象既要靠教育，又要靠制度的約束。因此，中心學校制定出臺了《xx鄉(xiāng)師德師風建設年活動實施方案》、《師德師風目標管理細則》等。并根據各中小學校實際，將師德師風建設要求分解為對教師素質和日常行為準則的要求，向全鄉(xiāng)教師發(fā)出了“以德修己，以德育人，爭做師德楷?！钡某h，與教師簽訂《恪守教師“十條禁令”承諾書》、《恪守教育局“十提倡、十反對”承諾書》等來保證這些要求得以實施。在實施的過程中及時進行分析和研討，并針對有關問題及時進行整改。
三是活動到位。為了提高教師隊伍的思想素質和政治素質，中心學校結合進一步解放思想學習實踐活動，開展“學習新理論，樹立新形象，創(chuàng)造新業(yè)績”主題教育，弘揚“忠心獻給祖國、愛心獻給社會、關心獻給他人、孝心獻給父母、信心留給自己”的精神，樹立“敬業(yè)愛生，教書育人”的師德風范。開展“廉政文化進校園”活動，圍繞諸如“以德修己，以德育人”、“師德為先、行為示范”、“正師風、鑄師魂、樹師表、育新人”、“服務只有起點，滿意沒有終點”、“讓學生成長，讓家長放心，讓人民滿意”等主題開展形式多樣師德師風大討論，并把討論文稿整理上報中心學校存檔。唱響了“以德修己，以德育人”的贊歌，營造了良好的氛圍，引導全鄉(xiāng)師生廣泛參與，增強思想政治教育的針對性和實效性，教育全體師生將高度的社會責任感自覺地轉化為實際行動。
第四，突出“四有亮點”
亮點一：有聲有色。中心學校召開全鄉(xiāng)師德建設動員會，開展形式多樣的師德宣傳活動，要求各學校要積極搭建師德建設平臺，結合本校實際，廣泛開展演講比賽、師德征文、書畫比賽和到師德基地參觀等形式的活動;充分利用校園廣播、專欄、教育網等宣傳正面形象，弘揚師德正氣;組織教師開展為師德建設獻一計、做一事等活動，在全鄉(xiāng)教育系統內形成人人參與師德建設的良好氛圍，增強教師的職業(yè)榮譽感，消除教師的職業(yè)倦怠思想。
亮點二：有血有肉。中心學校多次組織內容豐富的學習活動，并要求全鄉(xiāng)每位教師都要利用課余時間學習政治理論、業(yè)務知識。在集中學習的同時，鼓勵教師自學，為他們推薦自學書目。如蘇霍姆林斯基的《給教師的建議》、《怎樣培養(yǎng)真正的人》，魏書生的《班主任工作漫談》，易久發(fā)的《成功一定有辦法》等等。這些名人名著基本理論知識的掌握和對教育實踐的理性思考，開闊了教師的視野，指導了他們的實踐，減少了工作的盲目性，為學校工作的創(chuàng)新提供了有力的理論支撐。
亮點三：有滋有味。為打造一支高素質的教師隊伍，中心學校始終堅持“和諧治校、名師興?！钡慕逃砟?，利用多種形式著力培養(yǎng)教師高超的教育教學藝術。學校制定了骨干教師培訓方案，及時穩(wěn)妥、有計劃地分批分期地選送教師到江蘇楊思、山東杜郎口、永城行知園等地參觀、學習、培訓，鼓勵教師自學研修、繼續(xù)教育和終身教育。另外還努力培養(yǎng)教師鉆研教學的自覺性，從思想上徹底除去陳規(guī)，開拓創(chuàng)新，從而培養(yǎng)出一支思想素質過硬、業(yè)務精湛的骨干隊伍。
亮點四：有始有終。xx鄉(xiāng)中心學校在認真組織師德建設年活動的基礎上，積極探索制定師德考核制度，建立師德建設的長效機制。堅持“以德育人、科研興教”的辦學方略，通過師德建設活動，要求全體教師主動自覺地對照自己，認真剖析，整改提高，以提升教師的整體素質，促進師德的健康發(fā)展，達到“長期受教育，永葆先進性”的教育效果，并取得了一定成效：在全鄉(xiāng)教師中形成了中小學教育一盤棋的大教育觀，中心學校定期準時對全鄉(xiāng)中小學校統一檢查、考評，成功組織了全鄉(xiāng)中小學全科教學水平測試，全鄉(xiāng)中小學生的文化、體質、素養(yǎng)都有了顯著提高，社會群眾對xx鄉(xiāng)教育教學和教師交口稱贊。
各位代表，充滿著機遇，蘊含著希望，實現xx教育又好又快發(fā)展的重任，已歷史地落在我們肩上，我們的使命崇高而光榮，我們的目標宏偉而高遠，我們的前景燦爛而光明。本屆工會一定繼續(xù)母愛童心，難中求進，不辱使命，不負希望，勇挑重擔，勇往直前，按照中心初中提出的奮斗目標，緊緊依靠各位代表，各位會員，開拓創(chuàng)新，扎實工作，為再創(chuàng)xx教育新的綠色質量而努力奮斗。
謝謝大家。
商標品牌建設工作匯報材料篇五
區(qū)法治政府建設領導小組辦公室：
為貫徹落實省、市、區(qū)開展法治政府建設工作的有關要求，我區(qū)緊緊圍繞法治政府建設的總目標，結合統計工作實際情況，深入開展依法行政工作，全面推進我區(qū)依法行政，加快法治政府建設進程。根據《深圳市龍崗區(qū)法治政府建設領導小組辦公室關于開展2017年度法治政府建設考評的通知》的各項要求我區(qū)對2017年度法治政府建設工作情況進行認真自查，自評分數為98分（見附件《龍崗區(qū)統計區(qū)2017年法治政府建設自評分數表》）?，F將有關情況匯報如下：
一、制度建設情況
為保證法治政府建設工作順利開展，我區(qū)高度重視依法行政工作，把貫徹落實《關于貫徹落實黨的十八屆四中全會精神、加快推進一流法治城區(qū)建設的重點工作實施方案》作為一項重要工作內容來抓，明確提出今年法治政府建設工作的指導思想和目標，并就如何加強領導法治政府建設的工作方法做了制度性安排，切實加強對法治政府建設工作的領導，不斷規(guī)范工作分工及職責，并安排有關人員專門負責法治政府建設的日常具體工作，進一步夯實了法治政府建設的工作基礎。
（一）堅持制度管人、管財、管事，建立健全各項管理制度
按照法治政府建設工作要求，結合廉政風險防范管理規(guī)定，我區(qū)健全人事管理、財務管理、用車管理、資產管理等內部管理制度，嚴格落實公共財政預算管理、非稅收入管理等各項規(guī)章制度，依法規(guī)范政府權力的運行，從源頭防范風險。
（二）嚴格制定、清理、評估規(guī)范性文件 本年度，我區(qū)根據統計工作實際需要，嚴格按照相關規(guī)定與要求起草制定一項規(guī)范性文件《關于印發(fā)深圳市龍崗區(qū)統計區(qū)行政處罰裁量權實施標準的通知》。根據相關文件要求，本年度我區(qū)開展了對現行規(guī)范性文件的全面評估清理工作。根據文件實際施行情況申報保留6件規(guī)范性文件、宣布2件規(guī)范性文件失效，并聘請第三方機構對現行《關于進一步加強統計工作的實施意見》實施效果進行了全面客觀評估，促進了規(guī)范性文件規(guī)范管理。通過建立制度，文件制定程序日趨規(guī)范，提高了規(guī)范性文件質量，形成了規(guī)范性文件清理評估的長效機制，實現了從源頭上規(guī)范行政行為。
二、行政決策情況
面進行審查。為方便公眾辦事，保障群眾知情權，加大公眾監(jiān)督力度，我區(qū)以“龍崗統計信息網”作為信息交流第一平臺，積極主動公開行政相關信息，發(fā)揮網絡信息化在統計行政管理工作中的作用，進一步擴大了公眾參與范圍，積極推進了科學民主決策，促進了政務誠信建設。
三、行政執(zhí)法情況
我區(qū)依法建立健全《龍崗區(qū)統計區(qū)行政執(zhí)法移送制度》、《龍崗區(qū)統計區(qū)重大執(zhí)法決定法制審核制度》、《龍崗區(qū)統計區(qū)統計案卷評查制度》等制度，做好行政執(zhí)法主體公告工作，規(guī)范行政執(zhí)法行為，認真制定、及時修訂、嚴格實施行政處罰裁量權實施標準，依法履行行政執(zhí)法職責。
（一）落實執(zhí)法責任，嚴格執(zhí)法程序
我區(qū)內設機構稽查科為統計行政執(zhí)法責任科室，根據相關法律法規(guī)規(guī)章要求，稽查科全體執(zhí)法人員均合法持有省統計區(qū)頒發(fā)的《統計執(zhí)法檢查證》，同時我區(qū)通過“龍崗統計信息網”對執(zhí)法人員持證情況進行公布，接受社會公眾查詢、監(jiān)督。
確，處理恰當，適用法律正確，符合法定程序。
（二）制定行政處罰裁量權實施標準 在區(qū)委、區(qū)政府的統一部署下，我區(qū)制定了《深圳市龍崗區(qū)統計區(qū)行政處罰裁量權實施標準》，共對8類統計違法行為及其66種統計違法情形作了定額處罰規(guī)定。通過嚴格執(zhí)行該標準，不僅細化了各項處罰的具體裁量情形，而且全部罰款項目實現定額化，進一步規(guī)范了我區(qū)統計處罰裁量權，避免執(zhí)法的隨意性，最大限度壓縮權力尋租空間，保障了統計執(zhí)法對象的合法權益。
（三）開展案卷評查，加強執(zhí)法質量
我區(qū)嚴格按照規(guī)定做好行政執(zhí)法案卷整理、歸檔工作。自我區(qū)建立行政執(zhí)法檢查和案卷評查工作制度以來，我區(qū)每年以評查工作為契機，對行政執(zhí)法案卷進行專項檢查，按要求認真自查自評，加強執(zhí)法質量。我區(qū)注重與其它職能部門相互學習借鑒，改進工作，規(guī)范執(zhí)法行為。行政執(zhí)法的公平性和透明度有了進一步增強，依法行政水平逐漸提高。
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商標品牌建設工作匯報材料篇六
（2016年3月15日）。
尊敬的各位領導、各位同仁：
大家好，根據會議議程安排，我就我們公司關于品牌創(chuàng)建的有關工作向各位領導及同仁匯報，我們公司組建于2011年，現有職工200余人。主要從事“則天”牌高級手工真絲掛毯的非遺傳承、創(chuàng)意設計以及手工絲毯的制造和銷售，產品主要銷往歐美、日本、港澳等多個國家和地區(qū)，企業(yè)則天牌商標獲四川省著名商標。近年來，公司面對激烈的市場競爭，主要以打造國內最具競爭力的手工地毯基地為目標，大力實施品牌戰(zhàn)略，積極推進品牌建設。針對品牌建設我們主要做了以下幾方面工作。
一、加強商標管理，創(chuàng)立自主品牌。
1斷培育和運用，通過企業(yè)的有效經營實現增值，成為企業(yè)最有價值的無形資產。
企業(yè)創(chuàng)立一個品牌很不容易，創(chuàng)出名牌更不容易，為了防止企業(yè)的無形資產不受侵害，商標的后續(xù)管理和營銷是重要內容之一，強化企業(yè)商標管理我們結合企業(yè)實際情況,成立商標管理部門專人管理，建立健全商標檔案制度、商標印制制度、商標保護制度，規(guī)范使用商標標識等，在許可的前提下，堅持不斷擴大商標的使用范圍，讓商標管理工作成為企業(yè)實施品牌戰(zhàn)略的保障。
二、強化精品意識，夯實品牌根基。
一、認識到位和高度重視，在嚴格執(zhí)行部頒標準和行業(yè)指標的同時，樹立精品意識，把好產品質量關，完善質量管控體系和質量檢測手段，結合公司實際情況建立一套完整的質量保證體系，建立企業(yè)質量管理手冊、工藝生產流程，加強對技術管理人員和技術工人進行定期和不定期的新工藝、技能提升培訓。以優(yōu)質的產品和完善的售后贏得客戶。
2高附加值的新產品，以適應和滿足市場，不斷保持和提升企業(yè)的品牌優(yōu)勢。
三、加強品牌推廣、宣傳。
不可否認要創(chuàng)建品牌，少不了廣告宣傳和營銷資金的投入。我們公司成立了專門的營銷團隊，預算專項經費，加大產品營銷力度，深入市場調研，廣泛收集市場信息、掌握客戶需求并及時反饋，公司第一時間做出決策，調整產品結構，為滿足客戶，占有市場贏得先機。
現今是互聯網+時代，我們企業(yè)把網絡營銷作為產品銷售和宣傳的重點，目前我們通過京東、阿里巴巴、天虎云商、非遺世家以及微信、微商等一些網絡銷售宣傳平臺，有效的宣傳企業(yè)品牌和銷售產品。使企業(yè)得到了好的收益，好的質量加上品牌宣傳才能讓用戶認知和信賴企業(yè)產品，才能不被市場淘汰，也才能使企業(yè)不斷發(fā)展和壯大。以上是我的匯報，不妥之處望指正。
謝謝大家！
二0一六年三月十五日。
商標品牌建設工作匯報材料篇七
2017年，在教育局和場黨委的正確領導下，我校積極開展行風建設工作，切實把行風建設工作作為學校工作的一項重要內容，并貫穿于全年工作的始終，做到常抓不懈，確保了我校各項工作穩(wěn)步健康地開展?，F將我校行風建設工作總結匯報如下：
1、統一思想，提高認識。
我校的行風建設工作以黨的和十一屆三中、四中全會精神為指導，認真貫徹教育局和農場黨委關于行風建設工作的相關精神，按照“為民、務實、清廉”的要求，以正確履行職責為核心，以加強隊伍建設為重點，以服務群眾為目標，以人民滿意為標準，以民主評議為載體，堅持教育、制度、監(jiān)督并重，以評促糾，以評促進，扎實推進我校行風建設。
2、加強領導，落實責任。
為保障行風建設工作取得實效，我校成立了以校長任組長的行風建設工作領導小組，保證行風建設工作有堅實的領導核心和運行機構。形成了主要領導親自抓，分管領導具體抓的領導機制和工作機制，從而確保行風建設工作和學校的教育教學管理緊密結合，進一步規(guī)范了學校教育管理工作。
與此同時，我們還建立了工作責任制，做到行風建設，依法治校與行政、業(yè)務工作有機結合。學校與每一位教師簽定了《師德師風建設承諾書》和《學生安全管理責任書》。做到工作有計劃，有措施，目標明確，堅持集體領導和個人分工負責相結合，層層落實責任制。
3、建章立制，規(guī)范管理。
學校行風建設是一項長期而艱巨的任務，只有把多年來一些行之有效的做法用制度加以鞏固下來，實現學校行風建設工作的制度化，規(guī)范化。因此，我校在推進行風建設工作進程中，充分發(fā)揮全體師生民主管理的積極性和主動性，修訂了《領導值班制度》、《教職工考核方案》、《考勤制度》，制定了《學校安全管理規(guī)范》和《學生管理一日常規(guī)》，使學校管理工作更加規(guī)范化、制度化，激發(fā)了教師的工作熱情，教學秩序明顯改善。
4、加強學習，提高素質。
在推進行風建設工作過程中，全體教職工是推進行風建設工作的基本力量，為教職工師德水平，我校制定了行風建設工作學習計劃及實施方案，有計劃地組織教職工認真學習和貫徹《教育法》，《教師法》，《公民道德建設實施綱要》，《義務教育法》，《未成年人保護-法》，《教師十條禁令》，《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》及上級部門下發(fā)的相關文件，通過學習，使全體教職工能嚴格執(zhí)行師德規(guī)范，為人師表，為全力推進學校行風建設工作和依法治校奠定了良好基礎，找到了工作的著力點。
5、轉變教育觀念，提高學生素質。
我們學校積極組織教師學習先進的教育理念，發(fā)揮現代教育技術裝備的作用，開全各種課程，積極開展校園廣播、詩歌朗誦、演講比賽、講故事比賽、元旦聯歡及學生運動會等活動，涌現了大批素質優(yōu)秀的學生，在縣級各項活動中取得了優(yōu)異成績；充分利用前南峪愛國主義教育基地，開展愛國主義教育、感恩教育和文明禮儀教育，養(yǎng)成了學生“知文明、懂禮儀”的良好習慣。
6、服務學生，規(guī)范行為。
在行風建設過程中，我們始終牢固樹立“一切為了學生”這
一理念。切實規(guī)范財務管理，嚴格執(zhí)行零收費制度；沒有任何形式的向學生推銷非法教輔資料的行為；沒有歧視、侮辱、體罰和變相體罰學生的事情發(fā)生；沒有有償家教和違規(guī)補課的現象發(fā)生；沒有索要學生及家長財務的事情發(fā)生；老師們能認真落實減輕學生過重課業(yè)負擔及實施素質教育的有關規(guī)定，積極推進新課程的實施進程。
7、很抓常規(guī)管理
認真執(zhí)行教學常規(guī)，班子成員定期深入學校進行督導，查看教師教學常規(guī)的落實情況，對表現突出的.教師進行表彰獎勵，在評優(yōu)、評先、晉級、晉職方面給予照顧。狠抓學校內部管理，特別考勤、愛崗、守堂、值班等日常工作和生活秩序的管理工作，形成了敬業(yè)愛崗的良好風氣。
以上是我校在行風建設工作中所做的主要工作，在今后的工作中，我們將進一步加強學習，統一認識，強化管理，健全督查機制，狠抓制度落實，加強經常性的檢查，進一步促進行風建設工作，使學校教育教學水平不斷提高，辦學效益逐步增強。
下一年工作思路
1、加強班子建設。
認真學習上級有關文件，落實會議精神，加大反腐倡廉力度，堅持政務、財務公開制度，重大事項經班子成員集體研究決定；在評優(yōu)、評模、晉職、困難生生活費補助發(fā)放等事項上堅持標準，實行親屬回避和公示制度，接受群眾監(jiān)督；班子成員要經常深入一線對學校進行全方位視導，幫助教職工解決好工作中的難題和群眾反映的熱點問題。
2、加強教師隊伍建設。
組織教師開展政治學習，進行師德標兵評比、優(yōu)秀班主任評
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比、骨干教師和教學能手評比活動，激發(fā)教師敢于爭先的工作作風；提高教師隊伍的服務水平，從孩子的學習、生活、住宿到家長關心的各個方面做好服務，把關心學生的學習、關愛學生的生活作為對教師考評的重要指標，激發(fā)教師的服務意識；從教師的考勤、守崗、備課、作業(yè)批改等方面強化管理，定期對教師的備課、作業(yè)批改和常規(guī)管理開展聯查，嚴懲不作為現象，提高教師隊伍的愛崗意識和敬業(yè)精神。
3、進一步完善責任制。
層層簽訂崗位責任書和安全管理責任書以及師德師風責任狀和教師不亂收費不亂補課不亂辦班承諾書，采取措施，強化責任，把學校財產和師學的安全工作做實做好，認真抓好安全穩(wěn)定工作，努力創(chuàng)建和諧平安校園。
近年來，在縣教育局和鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導下，我校積極開展行風建設工作，切實把行風建設工作作為學校工作的一個重要內容，并貫穿于全年工作的始終，做到常抓不懈，確保了我校各項工作均能穩(wěn)步健康地發(fā)展，并深受社會各界的好評?，F將我校行風建設工作總結匯報如下：
一、統一思想，提高認識。
我校的行風建設工作以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹縣教育局和鄉(xiāng)黨委、政府關于行風建設工作的相關精神，按照“為民、務實、清廉”的要求，以正確履行職責為核心，以加強隊伍建設為重點，以服務群眾為目標，以人民滿意為標準，以民主評議為載體，堅持教育、制度、監(jiān)督并重，以評促糾，以評促進，扎實推進我校行風建設。
二、加強領導，落實責任。
教育教學管理緊密結合，進一步規(guī)范了學校教育管理工作。
與此同時，我們還建立了工作責任制，做到行風建設，依法治校與行政、業(yè)務工作有機結合。與五個村完小校長簽定了《校長承諾書》，與每一位教師簽定了《師德師風建設承諾書》。工作有計劃，有措施，目標明確，堅持集體領導和個人分工負責相結合，層層落實責任制。
三、建章立制，規(guī)范管理。
學校行風建設是一項長期而艱巨的任務，只有把多年來一些行之有效的做法用制度加以鞏固下來，實現學校行風建設工作的制度化，規(guī)范化，學校行風建設工作才能持之以恒，卓有成效地開展下去。因此，我校在推進行風建設工作進程中，充分發(fā)揮全體師生民主管理的積極性和主動性，陸續(xù)制定了一系列的管理條例和規(guī)章制度。這些規(guī)章制度和實施辦法的建立和不斷完善，從而為我校行風建設工作科學化，制度化，規(guī)范化奠定了基石，使學校各項工作有章可循，有規(guī)可依，井然有序，學校事業(yè)蒸蒸日上。
四、加強學習，提高素質。
育法》，《未成年人保護-法》，《預防青少年犯罪法》，《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》及上級部門下發(fā)的相關文件等，通過學習，使全體教職工能嚴格執(zhí)行師德規(guī)范，為人師表，為全力推進學校行風建設工作和依法治校奠定了良好基礎，找到了工作的著力點。
五、服務學生，規(guī)范行為。
在行風建設過程中，我們始終牢固樹立“一切為了學生”這一理念。切實規(guī)范財務管理，嚴格執(zhí)行零收費制度；嚴格按規(guī)定征訂學習用書，沒有任何形式的向學生推銷非法教輔資料的行為；沒有歧視、侮辱、體罰和變相體罰學生的事情發(fā)生；沒有有償家教和違規(guī)補課的現象發(fā)生；沒有索要學生及家長財務的事情發(fā)生；老師們能認真落實減輕學生過重課業(yè)負擔及實施素質教育的有關規(guī)定，積極推進新課程的實施進程。
以上是我校在行風建設工作中所做在主要工作，在今后的工作中，我們將進一步加強學習，統一認識，強化管理，健全督查機制，狠抓制度落實，加強經常性的檢查，進一步促進行風建設工作，使學校教育教學水平不斷提高，辦學效益逐步增強。
商標品牌建設工作匯報材料篇八
水庫建設作為生產建設項目之一，根據相關法律的要求，建設期間須進行水土保持設計，控制水土流失，單純的水土保持設計方法已小能滿足人們對水庫多功能的需求，而現代的生態(tài)景觀設計理念，剛好能對其功能進行大幅度提升，水土保持與生態(tài)景觀有湘l結介，能產生相得益彰的效果。
1工程概況。
劉灣水庫位于鄭州市東南約9km處，水庫南接南水北調中線總干渠綠化帶，北接鄭州市十八里河治理工程，地理位置}一分顯要。水庫建于1958年，總庫容280萬m2，大壩為均質土壩，自以來水庫基本斷流、干涸，一自閑置，南水北調和配套工程建設給劉灣水庫重新帶來了生機，根據水源保護要求及鄭州市總體規(guī)劃，本次工程對水庫清淤和改造后，將其按生態(tài)型水庫采取水土保持生態(tài)景觀設計，彌補鄭州市南郊水域資源c乏的現狀，為人們提供休閑娛樂的好去處，使其更好地與城市環(huán)境相協調。
2環(huán)境狀況分析。
2.1水土流失情況。
項目區(qū)位于平原區(qū)，氣候類型屬暖溫帶大陸性季風氣候，多年平均氣溫14.300c,平均降水量640mm。項目區(qū)植被類型為暖溫帶落葉闊葉林帶，庫區(qū)以林地為主，分布有少量耕地、荒草，林草覆蓋率約25%。項目區(qū)無溶洞、黃土崩塌等小良地質，屬北方土石山區(qū)，土層較厚，土壤肥力較好，土壤以壤土為主，土質結構松散，抗侵蝕能力弱，易造成水土流失。
2.2景觀潛質。
自然景觀:南水北調優(yōu)質水源充庫后，圍介成寬廣的水而水域成為庫區(qū)景觀的主景，水域依周邊的地形在庫中形成了湖區(qū)，在庫尾則形成淺灘濕地，逐漸形成從水而一草濕地一灌木濕地一喬木的幾種景觀層次。
人文景觀:劉灣水庫規(guī)劃了南水北調文化展示區(qū)，一些工程挖掘的文物將在水庫遷建和保護，使得歷史文化和現代建設相映成趣。
動植物景觀:水庫周邊野生植被較為豐富，一些鄉(xiāng)土樹種，多是城市公園無法見到的，水土保持生態(tài)景觀設計素材應盡量借用和借鑒自然的動植物資源。
3設計理念。
設計時將庫區(qū)清淤棄渣與庫中生態(tài)島建設結介，庫區(qū)總體采用大而積保護綠地、少量硬質鋪裝和部分生態(tài)護坡有機結介的手法，植物環(huán)境配置上采用對比統一的藝術處理手法，追求春華秋實、夏蔭冬青的綠化效果，水土保持生態(tài)景觀設計講究女全、美觀、和諧、自然。
4水土保持生態(tài)景觀設計。
4.1總體布局。
按照工程分區(qū)與環(huán)境結構分析，將水庫進行了區(qū)域劃分:北側接i一八里河治理區(qū)域規(guī)劃處自然濕地展示區(qū)，既是對現狀生態(tài)敏感區(qū)域的`保護，也增加了庫區(qū)的科普、展示功能;西側入日管理區(qū)域規(guī)劃為南水北調文化展示區(qū)，通過文化墻、主題雕塑、文化柱等形式集中展現南水北調的水文化;庫區(qū)中央區(qū)結介清淤棄渣利用，規(guī)劃3座生態(tài)島，既為庫區(qū)生物提供了自然棲息地，又暗介了中國傳統園林中“一池三山”的規(guī)劃理念;另外庫內設置多處觀景平臺、臨水場地和棧道，庫四周設置防護林帶。
4.2水土保持生態(tài)景觀措施體系。
措施體系按照工程與植物結介、生態(tài)與景觀結介原則，包括微地形堆塑、生態(tài)護坡、植物防護、環(huán)庫道路與棧道、臨水場地、景觀建筑及小品、燈光照明、給排水工程等。
4.3設計要點。
4.3.1微地形堆塑。
水庫清淤擴容，產生了大量的棄土棄渣，設計在庫中間堆置3處人工生態(tài)島，高出正常蓄水位2一3m，方便景觀布設的同時又利用了多余的土方，可以減少棄渣場的占地及因其產生的水土流失，另外清淤施工期間，盡量進行土方的就地“卜衡，結介景觀設計進行介理利用，創(chuàng)造更豐富的立而景觀，形成豐富的自然空間。
4.3.2生態(tài)護坡。
劉灣水庫大壩現狀壩坡植被覆蓋較差，部分堤坡出現淺溝侵蝕，山于筑壩時夯填碾壓，大壩土壤結構緊實，自接種草成活率低或難以達到景觀綠化效果，為更好地防治壩坡水土流失，在水庫下游壩坡和上游壩坡水而線以上區(qū)域采用鋪種草皮綠化防護，草皮品種選用狗牙根草，鋪設方法按照相關規(guī)范規(guī)程進行，注意定期養(yǎng)護。
庫中3處人工島，堆置時采用邊填筑邊碾壓的方式，邊坡根據景觀需要和地形要求，坡比緩于1:1.50蓄水后，水而線以下部分長期浸泡在水中，難免出現失穩(wěn)坍塌的情況，可能影響到水庫的水質和生態(tài)島的整體美觀，為防患于未然，在人工生態(tài)島四周水而線以下采用鋪設生態(tài)磚進行防護。生態(tài)磚采用預制混凝土材質，鋪設時在修整好的邊坡坡而上從下至上碼放，上下相鄰兩塊磚體的相應孔眼對齊，采用鋼釬連接固定，鋪填種植土后在生態(tài)磚內種植水生植物、沉水植物，品種可選用蘆葦、浮萍、苦草等。
4.3.3植物防護設計。
依據景觀結構與功能將本項目分為四大類型種植區(qū)域，即生活游憩區(qū)、文化展示區(qū)、自然原生區(qū)、綠色防護區(qū)，根據各個區(qū)域的特點規(guī)劃相應的植物種類。生活休憩區(qū)，以林蔭空間和濱水步道為主景，突出生態(tài)功能，冠大蔭濃的高大喬木為骨架，搭建林蔭廣場、步道，為游人提供運動健身、生態(tài)友好的功能空間，種植以景觀特色鮮明的植物為主;文化展示區(qū)，結介南水北調文化，種植色葉及觀花植物，結介常綠樹種及宿根花卉的種植，形成色彩亮麗、特點鮮明的植被景觀，突出其觀賞功能;自然原生區(qū)，在保護原有植被基礎上，適當補植部分觀賞喬灌木，實現喬、灌、草、藤的植物多樣性，在發(fā)揮最大生態(tài)效益的同時，增添景觀的豐富性，對原有生境盡量少十涉;綠色防護區(qū)，充分考慮其功能性，介理配置植物，既體現地方景觀特色，又發(fā)揮植被的生態(tài)作用，主要設計方式采用喬灌草相結介的植物防護帶配置模式，形成垂自方向上幽閉的植物景觀，空間圍介較好，增大水庫四周綠化量。
4.3.4環(huán)庫道路與棧道。
壩頂設計5m寬交通主線路，與水庫進日道路連接，滿足巡庫功能需求及電瓶車觀光需求，環(huán)庫道路貫穿各個景觀節(jié)點，滿足景觀親水和市民休閑要求，局部節(jié)點處設置1.50一5m的二級園路及濱水棧道。道路及棧道的鋪裝材料和鋪裝形式根據周圍環(huán)境要求，做到協調統一，樸素典雅，在主要景觀節(jié)點及道路轉彎處設置指示牌，便于交通組織。道路類型采用路堤型塊料路而和透水磚，而層采用整體路而或各種預制塊料鋪裝，盡量減少施工對原有地貌的擾動。
4.3.5臨水場地。
工程中結介水庫水而形態(tài)，布置了5處臨水場地，采用臺式構筑，其中2處與濱水棧道連接，另外3處分別為觀光碼頭、觀景環(huán)廊和休憩平臺，臨水場地供群眾集散、健身、娛樂、觀景等活動之用。
4.3.6景觀建筑及小品。
各類景觀建筑與小品設計結介南水北調和鄭州文化特色，造型宜簡潔雅致，并與環(huán)境充分協調，起到u龍點睛的作用。沿環(huán)庫道路設計多處特色廊架、涼亭等景觀建筑，分布于各個景觀節(jié)點處，平面形態(tài)多樣式變化，采用防腐木十鋼架結構及張拉膜結構，獨立成景，形成休憩、賞景的佳境;雕塑及文化墻等展示南水北調概況、歷史沿革、鄭州歷史文化、現代農業(yè)文化，水利文化及區(qū)域特色文化等。
4.3.7燈光照明。
選擇造型富于特色、照明效果好的庭園燈、路燈、草坪燈等，燈光的方向和顏色的選擇以能增加樹木、灌木、花卉的美觀為主要前提，除要滿足夜晚的照明效果外，同時也要考慮自天的景觀協調性。
4.3.8給排水工程。
植物灌溉與道路廣場噴灑可利用水庫提水，幽水排放采用生態(tài)排水溝，溝內植草防護，匯集的幽水可有控制地排入植被綠化區(qū)域、濕地等，利用地表植被對fij水進行凈化同時防水徑流對表土的沖蝕。
5結語。
通過水庫工程建設中的水土保持設計與生態(tài)景觀設計的結介，提升了劉灣水庫單一的水利功能，使水庫形成了生態(tài)保護、景觀、旅游等新的復介功能，預計帶來可觀的經濟效益和生態(tài)效益，有助于水土資源和環(huán)境資源的高效利用，為水庫的可持續(xù)發(fā)展奠定基礎。
參考文獻。
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商標品牌建設工作匯報材料篇九
我校在各級領導的關心和指導下，在學校黨支部、校委會的正確領導下，德育工作取得了可喜成績，校園清潔，秩序井然，師生面貌煥然一新，各項工作全面、協調、有序發(fā)展，已經真正呈現了學校管理得心應手、教育質量穩(wěn)步提高、校園面貌日新月異的喜人景象。在全體師生員工的共同努力下，圓滿完成了各項德育工作計劃和指標，開創(chuàng)了我校德育工作的嶄新局面，現對具體工作匯報如下：
一、強化德育管理，營造校園育人環(huán)境
注重引導，確定教育目標：幾年來，我校始終把堅定的政治方向放在德育工作的第一位。根據《中學德育大綱》的要求和學生的實際情況，明確了讓學生成材、讓家長放心、讓社會滿意的辦學目標。德育工作總目標是為創(chuàng)建黑龍江省德育先進學校奠定堅實基礎，同時確立了德育工作的具體目標：分別是保持在校師生犯罪零紀錄；校園常規(guī)管理井然有序；市級德育競賽榜上有名；創(chuàng)建文明校園、平安校園、寧靜校園、潔美校園。加強學校德育目標建設。以上各類目標的確定，有效促進了德育工作開展。達到校以育人為本、師以敬業(yè)為樂、生以成材為志，形成了“學?！杲M——班級——個人”為一體的教育目標體系。
到社會的支持和幫助。由于上述管理體系的逐步完善，有效促進了德育工作的順利開展。
加強教師政治學習，提升整體思想素質：我校每學年依據各級黨政機關要求和教師思想現狀制定《五市一中政治學習計劃》，通過間周三政治學習，有目的有針對性的組織全體教職員工學習實事政治、法律法規(guī)、教育典型案例等，激發(fā)教師關心國家大事的熱情，加強教師的理論知識儲備、拓寬教師的視野，樹立起教育工作者的正確的價值觀，有力的服務于教育教學。
二、優(yōu)化環(huán)境建設 營造德育氛圍
近年來，學校為了加強學生的思想道德教育，注意營造德育氛圍，優(yōu)化環(huán)境對學生思想道德的教育和影響。學校環(huán)境優(yōu)化中主要從人文環(huán)境和校園環(huán)境入手，加強對學生的熏陶和感染。
人文環(huán)境建設：學校從領導到老師，十分重視自身的人文環(huán)境建設，校領導在加強學校管理中，首先從自我做起，凈化自身人文思想的同時，帶動全體教師，組織建立健全各種制度，加強教師自身環(huán)境建設，要求教師上班期間著裝整齊，教態(tài)自然，按《教師職業(yè)道德規(guī)范》嚴格要求自己，上班不許飲酒、校園內不許吸煙，不穿奇裝異服，上課不接打手機，女教師不化濃妝、不佩戴手飾等等，從而通過教師自身的人文環(huán)境建設感化、教育、引導學生。
的積極作用。
三、依托時代載體 科學開展德育活動
量化考核，科學管理班級：為了克服傳統操行評定的弊端，充分調動班主任工作的積極性，近年來，我校在班級管理體制上實行了改革，對班級操行評定實施量化考核。即運用檢查、測評的手段，用具體的數據對操行加以評價。實踐證明，量化考核有助于操行評定的科學性和客觀性，能夠提高班主任工作積極性，培養(yǎng)學生的自理和自律的能力，為強化班級管理創(chuàng)建良好的學風和班風起到了極為重要的作用。
確立德育工作常規(guī)：我校多年來嚴格落實德育常規(guī)工作，堅持每周一次德育領導小組會議;每月一次班主任例會；每周一次年段班主任例會；班主任工作月考核；每月一次儀容儀表檢查；各個處室工作周總結；年段工作周總結；學校整體工作月小結等，這些常規(guī)工作，有效促進了我校德育工作的開展。
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商標品牌建設工作匯報材料篇十
圍繞《武隆府發(fā)〔2011〕47號》文件下達的目標任務，我鎮(zhèn)自我加壓，多措并舉，序時完成了城鄉(xiāng)建設的重點項目建設任務，現就工作開展情況匯報于后：
一、認真調研,高起點規(guī)劃
我鎮(zhèn)年初請相關設計部門對長壩基本情況進行實地調研，結合工業(yè)園區(qū)發(fā)展，按照“工業(yè)入園，居住入區(qū)”的思路，對總體規(guī)劃進行修編。在修編的過程中邀請了縣人大主任劉武華和政法委書記余建華到我鎮(zhèn)進行調研，對場鎮(zhèn)規(guī)劃提出了更高的要求，把我鎮(zhèn)科學定位為“新興工業(yè)重鎮(zhèn)、區(qū)域商貿重鎮(zhèn)”，精心塑造長壩片的門戶和窗口。到今，已圓滿完成了長壩鎮(zhèn)總體規(guī)劃修編，并經縣政府2011年第五次規(guī)劃委員會審議通過。同時縣設計院也對紅光村進行了實地調研，現紅光村規(guī)劃正在進行中，預計12月初全面完成。
二、強力推進危房改造，農村面貌大改觀
我鎮(zhèn)認真組織實施了農村d級危房的改造，通過拆建和加固等方式，圓滿完成了130戶改造任務。對拆建農戶由政府按風貌建設的有關圖紙進行指導，完成巴渝新居建設40戶，占年初下達任務的80%。此項工程的實施，不但有力提高了農民的安全幸福指數，農村面貌也發(fā)生了大改觀。
三、加大投入,完善場鎮(zhèn)功能
一是總投資100萬元新修長壩公墓和搬遷烈士墓，現已投入60萬元，目前，烈士墓已全面完工，占總工程量的80%。此項目屬車站調整項目，因無新的用地指標，導致車站無法開工新建，經請示縣政府批準，同意我鎮(zhèn)調整項目。二是加大市政、環(huán)衛(wèi)設施投入。投入10余萬元，購買果皮箱60個、維修和更換路燈一批、維修和新修建垃圾池4個，場鎮(zhèn)臟、亂、差現象得到了明顯改變。
四、狠抓關鍵,亮點工程顯現
我鎮(zhèn)多次向縣水務局申請治理石梁河東岸（場鎮(zhèn)段）防洪堤建設。于今年5月份正式啟動，項目總投資530萬元，現已全面完工，防洪堤的建設為場鎮(zhèn)建設新增加用地面積約2000余平方米。準備再次投入資金對新增地塊進行改造綠化，完工后將成為場鎮(zhèn)一道靚麗工程。
附：相關圖片
縣人大主任劉武華、馬奇柯副到長壩調研工作。
農房風貌、路燈、防洪堤工程建設。
峪泉鎮(zhèn)地處嘉峪關市近郊，轄嘉峪關、黃草營和斷山口3個行政村，18個村民小組，人口924戶，2999人，耕地6031畝。是甘肅省首批綜合改革試點鎮(zhèn)，屬典型的城郊型鄉(xiāng)鎮(zhèn)，毗鄰市區(qū)，地域優(yōu)勢明顯，交通四通八達。旅游資源豐富，鎮(zhèn)區(qū)內有關城文化旅游景區(qū)、懸壁長城、黑山石刻等名勝古跡和自然風景區(qū)。目前已形成旅游餐飲、交通運輸、勞務經濟、綠色蔬菜種植、現代養(yǎng)殖業(yè)等優(yōu)勢產業(yè)。先后獲得“全國精神文明建設先進鎮(zhèn)”、“甘肅省文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、“甘肅省明星鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、“甘肅省社會治安綜合治理先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、“甘肅省雙擁模范先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、“甘肅省殘疾人工作先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)”。2017年，嘉峪關村被評為甘肅省新農村試點建設先進村。2017年全鎮(zhèn)農民人均純收入達到7987元，比2017年的6756元增加1231元，年均增幅8.8%。
認真貫徹落實《關于加快城鄉(xiāng)一體化建設的決定》及“四帶動一加強”發(fā)展戰(zhàn)略，立足我鎮(zhèn)地處城市近郊、交通便利、鎮(zhèn)區(qū)旅游資源豐富、毗鄰工業(yè)園區(qū)等有利條件，進一步解放思想，求真務實，狠抓落實，全面推進城鄉(xiāng)一體化。
一、以農民增收為核心，加大產業(yè)發(fā)展力度
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商標品牌建設工作匯報材料篇十一
市綜考辦：
根據都昌市綜合考核辦公室《關于做好濰坊市科學發(fā)展綜合考核銜接工作的通知》要求，結合我局實際，現將有關工作情況匯報如下：
一、責任指標預計完成情況：
目前，我市工業(yè)產品質量合格率保持平穩(wěn)勢頭，產品總體質量狀況穩(wěn)定，極少數企業(yè)質量有波動，預計年底前，我市產品質量將有所提高，仍將會居全市前列；同時，我局將積極配合各級部門對工業(yè)產品質量的監(jiān)督抽查工作，努力提高工業(yè)產品質量合格率。
二、下一步工作措施：
（一）、積極開展質量興市、大力實施以質取勝戰(zhàn)略。
積極開展質量興市、質量興企活動，大力實施以質取勝，名牌帶動和技術標準戰(zhàn)略，推廣卓越績效管理，引導企業(yè)依法經營，努力營造生產高質量產品的氛圍。
（二）深入開展重點工業(yè)產品質量提升行動。
1、突出重點產品。認真開展化工產品、紡織產品、機械制造產品等重點工業(yè)產品質量提升行動；同時選擇百姓關切、社會關注、政府關心、質量問題突出的產品，組織開展產品質量提升活動。
聚合力。對內將生產許可、監(jiān)督抽查、質量分析、問題約談、分類監(jiān)管等質量監(jiān)督職能與執(zhí)法打假、標準制修訂、強制性認證等質監(jiān)職能緊密結合；對外主動爭取有關部門、相關企業(yè)，共同采取措施，努力消除影響產品質量的各種因素。
（三）、大力實施分類監(jiān)管制度、嚴格生產許可管理。
1、扎實推進工業(yè)企業(yè)產品質量分類監(jiān)管。在認真做好生產許可證企業(yè)分類監(jiān)管的基礎上，將實施范圍積極穩(wěn)妥地擴展到監(jiān)管職責范圍內的其它重要工業(yè)企業(yè)。全面建立分類監(jiān)管與其它監(jiān)管制度的互動機制，認真落實對不同類別企業(yè)、不同風險產品的差別化監(jiān)管措施。
2嚴格生產許可后續(xù)監(jiān)管。結合工業(yè)企業(yè)分類監(jiān)管和獲證企業(yè)年度監(jiān)督檢查工作，組織開展生產許可風險排查專項活動。重點開展對危險化學品、建筑材料、化肥、農藥等產品及獲證企業(yè)的監(jiān)督檢查，對不再具備許可條件的企業(yè)依法處理，切實加大違規(guī)企業(yè)退出力度。
（四）、加大打假治劣和扶優(yōu)限劣工作力度。
通過加大產品質量監(jiān)督抽查和對不合格產品的后處理力度，督促企業(yè)落實質量整改措施，嚴格按產品標準要求生產合格產品，通過加強質量監(jiān)管工作，全面提升我市工業(yè)產品質量合格率。
2014年6月18日。
商標品牌建設工作匯報材料篇十二
尊敬的劉縣長、金縣長、程縣長、各位領導：
大家好！
今天，縣委、政府組織在我鎮(zhèn)召開小城鎮(zhèn)建設現場辦公會，這不僅體現了縣委、縣政府對我鎮(zhèn)工作的關心和支持，也是對我鎮(zhèn)小城鎮(zhèn)建設工作成就的肯定。在此，我代表鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府向參加此次會議的各位領導表示衷心的感謝！下面，我將瑞塔鋪鎮(zhèn)的小城鎮(zhèn)建設工作向各位領導匯報，不妥之處，敬請批評指證。
瑞塔鋪鎮(zhèn)位于桑植縣城東部，距縣城10公里，是張桑、桑慈、桑官等公路主干線交匯之地。全鎮(zhèn)總面積108平方公里，轄25個村（居），222個村民小組，5986戶，28805人。是紅六軍團司令部駐地和長征出發(fā)地，是桑植縣重要的白族聚居地之一，是文化部授牌的“中國民間藝術之鄉(xiāng)”，是國務院授牌“中國花燈之鄉(xiāng)”。近年來，我鎮(zhèn)按照打造“工業(yè)重鎮(zhèn)、經濟強鎮(zhèn)、文化名鎮(zhèn)”的工作目標，積極配合桑植縣城東擴戰(zhàn)略，提出了城鎮(zhèn)建設“西進”思路，不斷加大小城鎮(zhèn)建設力度，鎮(zhèn)區(qū)面貌不斷轉變，城鎮(zhèn)功能逐漸提升，城鎮(zhèn)建設穩(wěn)步推進，，被確定為湖南省城鄉(xiāng)統籌小城鎮(zhèn)建設示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
一、堅持“三高”，擺好城鎮(zhèn)建設的“八陣圖”
(一)領導重視，高規(guī)格推動。
省委常委許又聲部長親臨我鎮(zhèn)視察并給予了充分肯定；市委胡伯俊書記曾多次過問和關心，并召開專題會議研究，鼎力支持；趙曉明市長親自到我鎮(zhèn)檢查指導，提出了把我鎮(zhèn)建設成為張家界市模范鎮(zhèn)的要求；胡建國主任、劉越高、向佐誼、李常光副市長和政協副主席劉德湘等領導深入我鎮(zhèn)調研，在充分肯定建設成績的基礎上，積極出謀劃策，擴大宣傳影響?？h委、縣政府全力支持，將我鎮(zhèn)的小城鎮(zhèn)建設工作納入了黨代會和人代會的工作報告，召開了現場辦公會和小城鎮(zhèn)建設推進會，制定了資金扶持和土地收益分配等方面的系列優(yōu)惠政策。各級領導的重視，為我鎮(zhèn)小城鎮(zhèn)建設構建了靈活的政策平臺，提供了強大的后盾保障。
（二）科學謀變，高標準規(guī)劃。
一是把好脈。為了實現“規(guī)劃一張圖，建設一盤棋”的目標，我們投入100多萬元，聘請市規(guī)劃設計院規(guī)劃“把脈”。在《桑植縣城市總體規(guī)劃（―2030年）》的基礎上，根據地域特色和歷史文脈，確定了以白族特色作為我鎮(zhèn)城鎮(zhèn)建設風格的思路，提出了打造“桑植門戶和湘西北民族重鎮(zhèn)”的目標及“抓城、強工、帶農”的發(fā)展戰(zhàn)略。
二是開好方。在規(guī)劃布局上，打破了“一字長蛇陣”的傳統理念，按照“一心、兩翼、三區(qū)、三帶、四路”進行組團式布局。一心就是以小城鎮(zhèn)建設為中心，實施桑植東城項目，實現城鄉(xiāng)統籌戰(zhàn)略；兩翼就是以鳥兒嶺、楊家洛為兩翼，實現鎮(zhèn)區(qū)西進和北擴，實施楊家洛物流園和鳥兒嶺降坡工程；三區(qū)就是以“工業(yè)區(qū)、商業(yè)區(qū)、居民區(qū)”為基礎，打造宜居宜業(yè)之城。實施華新水泥、邊貿民族市場、四橫四樅商業(yè)街、嶺欣佳苑、安置新村、白族街等統建房工程；三帶就是以旅游觀光帶、文化休閑帶、農業(yè)產業(yè)帶為依托，促進城鎮(zhèn)發(fā)展。修建白族文化廣場、污水處理廠、垃圾壓縮站、中心衛(wèi)生院、公墓區(qū)。實施蓄水景觀、沿河風光帶、老城區(qū)穿衣戴帽、老街改造、集鎮(zhèn)供水導管網、油茶基地等項目；四路就是以打造交通樞紐為目標，拉通祥瑞路，改造桑慈路，延升緯一路，新建移民街。
(三)精益求精，高品位建設。
我鎮(zhèn)小城鎮(zhèn)建設分為“三大步四小步”實施，第一步，完成集鎮(zhèn)整體布局，建成集鎮(zhèn)道路的“四縱四橫”；第二步，在條件成熟時實施鳥兒嶺降坡工程，建成小溪三岔口―甘溪24米的街道；第三步，完成老城區(qū)集中改造，打造白族特色，與新城區(qū)相對應，把我鎮(zhèn)建設成為桑植縣商貿交易集散中心。
項目實施以來，我們堅持建管并重保質量的原則，合理有序的推進。先后投資1.5億元，修建了新城區(qū)街道4條2200米，統建了白族風情商業(yè)街400米，修建嶺欣佳苑住宅小區(qū)統建房396套，吸納民間資金1800多萬元自建房87套，修建了大橋一座。實施了硬化、亮化、排污、供水等基礎工程。小城鎮(zhèn)功能日臻完善，設施條件日益改善，基本形成了“四縱四橫”的道路框架和“一城三區(qū)”的城鎮(zhèn)格局。
二、推行“三化”，演好融資渠道的“連環(huán)計”。
近年來，鎮(zhèn)黨委、政府在小城鎮(zhèn)建設的融資渠道上，實行“草船借箭”戰(zhàn)略，堅持走“社會化、市場化、部門化”來拓寬融資渠道，共投入了資金近1.5億元，有力地推動了我鎮(zhèn)城鎮(zhèn)化進程。
(一)借企業(yè)之“箭”，推行投入市場化。
通過有效盤活土地資產，做好“引企建鎮(zhèn)”文章。我們借鑒外地成功經驗，采取主要基礎設施及公共配套的'“bt”投資方式，選擇資金雄厚的張家界康茜置業(yè)公司為投資主體，鎮(zhèn)政府從開發(fā)的土地收益及爭取的相關項目資金來償還前期基礎設施的投入資金。整個小城鎮(zhèn)建設用地規(guī)模350畝，投資規(guī)模4.5億，其中基礎設施投入1.25億，有效的確保了我鎮(zhèn)小城鎮(zhèn)建設的快速推進。
(二)借民間之“箭”，推行投入社會化。
通過廣泛聚集民間資金，做好“引民建鎮(zhèn)”文章。鼓勵和引導民間投資城鎮(zhèn)建設，促使城鎮(zhèn)建設投入走上社會化之路，一是通過統一規(guī)劃、統一征地，進行水、電、路等基礎設施建設，激發(fā)群眾投資建房積極性。二是制訂優(yōu)惠政策，大力推行不限身份、不限戶籍、不限資金來源、不限建房面積的“四不限”優(yōu)惠政策，積極鼓勵全社會廣大農民、干部職工和個體私營業(yè)主到城區(qū)建房置業(yè)。從而加大了對城鎮(zhèn)基礎設施建設和房地產市場的消費投入，共吸納包括周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)在內的農民進城建設投資1800多萬元，修建房屋120多套。
(三)借政策之“箭”，推行投入部門化。
通過向上爭取資金，做好“項目促鎮(zhèn)”文章。緊緊抓住國家發(fā)展小城鎮(zhèn)建設的戰(zhàn)略機遇，加大向上爭取的力度，將重點工程項目向省、市、縣各級各部門申報，積極爭取納入計劃“籠子”。省直12個對口部門每年給我鎮(zhèn)小城鎮(zhèn)建設資金600萬元；市、縣各部門給共拔付資金500多萬元，用于修建政務大廳、幼兒園大樓、政府辦公樓和安裝集鎮(zhèn)排污管網等。目前，有環(huán)境綜合整治、農貿市場、衛(wèi)生院住院樓等項目分別被列入了省環(huán)保廳、省民委、省衛(wèi)廳等部門的項目計劃。
三、打造“三宜”，出好城鎮(zhèn)發(fā)展的“三張牌”。
我鎮(zhèn)小城鎮(zhèn)建設突出了商貿、生態(tài)和民族特色，配套完善相關基礎設施，建設宜業(yè)宜居的新城區(qū)。
(一)打好“商貿”牌，建“宜商”之城。
我鎮(zhèn)交通便利，是桑植縣城的前沿陣地，具有得天獨厚的的區(qū)位優(yōu)勢。我們按照建設商業(yè)城鎮(zhèn)的要求，計劃建設包括廣場、汽車站、邊貿民族市場、商業(yè)街、酒店的新城綜合區(qū)，積極打造農民務工經商的高效平臺。目前長1000米寬24米的經一路和長660米寬18米的緯一路已全面完成路面的硬化，長260米寬18米的經二路和長280米寬18米的緯二路路基及平整工作已全部完成，長60米的大橋已經竣工，同時，啟動了農貿市場和氣車站的基礎工程和以及物流小區(qū)的規(guī)劃建設，邊貿商鎮(zhèn)的發(fā)展態(tài)勢已初步形成，為我鎮(zhèn)的發(fā)展吸引了人氣，匯聚了商氣，增加了財氣。
(二)打好“民族”牌，建宜居之城。
我鎮(zhèn)歷史悠久，文化底蘊深厚，是桑植縣白族集居地之一。我們注重白族這一歷史文化底蘊，把白族特色作為城鎮(zhèn)建設的主基調，計劃投資5000多萬元，建設具有白族風情的居住小區(qū)，實現從“居者有其屋”到“居者優(yōu)其屋”的轉變。具體包括白族風情一條街、嶺欣佳園（棚戶區(qū)改造工程）、華興水泥項目安置區(qū)。目前，建筑面積近4萬平方米的白族風情商業(yè)街統建房已基本完成，整個建筑彰顯民族風格，三坊一照壁，四合五天井，飛檐串角和粉墻畫壁。同時，建筑面積達3.96萬平方米的嶺欣佳苑主體工程即將完工，華興水泥項目安置區(qū)已完成三通一平基礎工作。
(三)打好“旅游”牌，建宜游之城。
我鎮(zhèn)是一塊紅色的土地和綠色的家園，境內風光優(yōu)美，旅游資源豐富。因此，在推進小城鎮(zhèn)建設的同時，我們根據鎮(zhèn)區(qū)依山傍水的自然條件，把洪砂溪規(guī)劃為綠色屏障，把橫穿鎮(zhèn)中的河流規(guī)劃為集休閑、娛樂于一體的濱河景觀區(qū)。高標準規(guī)劃修建紅六軍司令部舊址、白族文化廣場、蓄水景觀、沿河風光帶等。同時，配套完善相關基礎設施，全面改善集鎮(zhèn)環(huán)境。目前，修建了河堤1000米，實施了集鎮(zhèn)垃圾治理工程和排污管道鋪設工程，基本實現了水、電、路、通訊、寬帶網、數字電視、排污等七通一平的基礎，啟動了新城區(qū)的亮化、綠化工程。力爭用3至5年時間，將我鎮(zhèn)打造成為一個環(huán)境優(yōu)美，極富自然和人文特色的山水園林城鎮(zhèn)。
四、強化“三業(yè)”，唱好農民進城的“雙簧戲”
為了力戒農民進城的“空城計”，讓小城鎮(zhèn)真正變成農村勞動力轉移的“平臺”,我們在合理布局城鎮(zhèn)功能的同時，重點圍繞“三業(yè)”強力推進產業(yè)發(fā)展，為農民提供了就業(yè)機會1200多個,吸納了農村勞力3000多人。
(一)筑巢引風，吸引外商投資興業(yè)發(fā)展工業(yè)。
栽下梧桐樹，引來金鳳凰。瑞塔鋪城鎮(zhèn)面貌的改觀，整體品位的提升以及優(yōu)惠政策的出臺，為招商引資、發(fā)展工業(yè)經濟創(chuàng)造了優(yōu)良環(huán)境，吸引了投資目光，促進了項目的引進和落地。華新水泥、湘鐵、桑瑞鐵礦等企業(yè)紛紛“安營扎寨”，共投資近6個億。鎮(zhèn)內的傳統企業(yè)楊旗山煤礦、分水嶺煤礦和天子公司等主導企業(yè)健康發(fā)展。民營企業(yè)蓬勃興起，目前已達57家。全鎮(zhèn)工業(yè)總產值達3.5億元，實現工業(yè)稅收1200萬元，對財政的支撐作用進一步增強。
(二)挖渠放水，吸引農民“洗腳上岸”發(fā)展商業(yè)。
為了吸引農民進城創(chuàng)業(yè)，促進集鎮(zhèn)人氣，我們在抓好城鎮(zhèn)基礎設施建設的同時，降低城鎮(zhèn)準入門檻，鼓勵農民進入城鎮(zhèn)生活、生產。一是降低土地購置門檻，鼓勵相對富裕的農民修建住房和商鋪；二是提供經商環(huán)境，把商貿體系建設作為聚集資金、吸納人流、物流、產業(yè)的“蓄水池”，三是提供優(yōu)惠政策，鼓勵農民購房和開店經商。通過一系列“挖渠放水”的措施，吸引了越來越多的農民“洗腳上岸”進城創(chuàng)業(yè)，集鎮(zhèn)居民由7000多人增加到1.2萬人。目前，經一路街旁白族風格的自建房達到了87套，商業(yè)街的108個門面已全部銷售一空，新增大型超市4個，高檔酒店3家，新增工商業(yè)網點200余戶，呈現出了百業(yè)齊興的局面。
(三)因地置宜，引導農民調整結構發(fā)展農業(yè)。
我們在小城鎮(zhèn)建設過程中，堅持走小城鎮(zhèn)建設與農業(yè)產業(yè)化相合的道路，因地制宜打造特色支柱產業(yè)，帶動農村經濟和社會發(fā)展。一是大力發(fā)展油茶產業(yè)，建立了定家峪、甘溪、東旺坪、新村坪3000畝油茶基地，初步形成“一基兩帶”的油茶支柱產業(yè)新格局；二是發(fā)展蔬菜產業(yè)，蔬菜種植面積達到1000畝，初步形成以楊家洛、甘溪、火盆峪為輻射帶動的蔬菜產業(yè)鏈，建立了油菜、水稻豐產示范片2個。三是發(fā)展畜牧產業(yè)。依托港越公司的輻射帶動，抓大戶，發(fā)展專業(yè)戶，全鎮(zhèn)發(fā)展養(yǎng)牛大戶12個，養(yǎng)豬大戶30戶，養(yǎng)羊大戶20戶，特種養(yǎng)殖大戶2戶。
各位領導，我鎮(zhèn)的小城鎮(zhèn)建設剛剛起步，在高速推進的過程中，也面臨著許多困難。主要表現在三個方面：一是拆遷難度較大。我們現行的拆遷補償政策依據是張家界市34號令文件。由于時差較大，物價和工價全部上漲，農民抵觸情緒較大，給拆遷造成了一定的難度。二是小城鎮(zhèn)建設的配套政策不夠完善，專項資金投入較少，嚴重制約著城鎮(zhèn)的發(fā)展和功能的提高。三是小城鎮(zhèn)管理功能受制約，城管隊伍的非專業(yè)化、管理制度的不健全、管理設施和經費的的嚴重短缺，都給城鎮(zhèn)管理帶來了巨大的困難。各位領導，為了更好更快的推進我鎮(zhèn)的小城鎮(zhèn)建設，借此機會，我們請求支持解決以下幾個方面的問題：
(一)請求縣政府出臺小城鎮(zhèn)建設的優(yōu)惠政策：減免土地出讓返還的手續(xù)費，土地開墾費返還到鄉(xiāng)鎮(zhèn)，耕地占用稅、城鎮(zhèn)建設維護稅、建安稅、營業(yè)稅等按比例返還給我鎮(zhèn)。
(二)請求發(fā)改局、交通局、建設局、國土局、公路局、規(guī)劃局，對鳥兒嶺降坡工程和祥瑞路予以立項和開工，并盡快啟動桑慈公路的改造工程。
(三)請求水利局支持我鎮(zhèn)的蓄水景觀和沿河風光帶工程申報立項。
(四)請求商務局支持我鎮(zhèn)農貿市場的申報立項。
(五)請求建設局支持我鎮(zhèn)污水處理廠的申報立項。
(六)請求環(huán)保局支持我鎮(zhèn)垃圾壓縮站的申報立項，并解決環(huán)保車一臺。
(七)請求交通局支持我鎮(zhèn)二級車站的申報立項。
(八)請求發(fā)改局、民政局支我鎮(zhèn)老城區(qū)穿衣戴帽和易地搬遷工程以及修建公墓區(qū)申報立項。
(九)請求民族事務局加強與省民委對接，將我鎮(zhèn)的市場納為民族邊貿市場。
(十)請求衛(wèi)生局支持我鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院的建設，打造桑植縣第二人民醫(yī)院。
（十一）請求移民局支持安置新村的移民街道建設。
(十二)請求財政局每年安排小城鎮(zhèn)建設資金50萬元。
(十三)請求交通局將康x橋的渡改橋工程立項。
(十四)請求公路局拔小官線改線資金。
(十五)請求林業(yè)局支持小城鎮(zhèn)綠化資金30萬元。
(十六)請求工業(yè)園區(qū)支持我鎮(zhèn)老街道改造資金50萬元。
(十七)請求文廣新局、電視臺支持解決數字電視終端設備和文化音響設備。
(十八)請求城建局支持清潔車1臺、灑水車1臺。
(十九)請求城管局支持成立瑞塔鋪城管中隊，授牌授權。
(二十)請求人社會局給我鎮(zhèn)新增20個公益性崗位，以加強小城鎮(zhèn)的管理。
(二十一)請求公安局和安監(jiān)局加大對我鎮(zhèn)的砂場管理力度。
(二十二)請求公安局加大隊伍建設，增加警力，將我鎮(zhèn)派出所建設成鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級所。
(二十三)請求規(guī)劃局協助我鎮(zhèn)做好鎮(zhèn)域規(guī)劃和集鎮(zhèn)控制性規(guī)劃。
各位領導，以上是我鎮(zhèn)的小城鎮(zhèn)建設的幾點做法及建議請求，真誠的希望各位領導對我鎮(zhèn)的城鎮(zhèn)建設工作提出寶貴意見和建議，幫助我們完善思路、明晰路徑、推進工作。也希望各位領導多來瑞塔鋪，更好的了解瑞塔鋪，推廣瑞塔鋪，鼓勵更多有志之士參與到瑞塔鋪的開發(fā)和建設中。我們將會以此次會議為契機，強化措施，加大力度，進一步加快城鎮(zhèn)化進程，促進我鎮(zhèn)經濟社會全面發(fā)展。
中共瑞塔鋪委員會。
瑞塔鋪鎮(zhèn)人民政府。
二0一二年九月二十四日。
商標品牌建設工作匯報材料篇十三
尊敬的各位領導：
下午好，根據會議議程安排，下面，我結合xx鎮(zhèn)小城鎮(zhèn)建設實際，作簡要工作匯報如下：
我鎮(zhèn)位于xx縣城00公里處，總面積00平方公里，全鎮(zhèn)轄00個行政村，00個村民小組，總戶數00戶00萬人。城鎮(zhèn)區(qū)面積00平方公里，總人口00萬，城鎮(zhèn)常住人口00萬人。按照總體規(guī)劃預計到城鎮(zhèn)建成區(qū)面積將達到00平方公里，建成區(qū)人口將達到00萬人。由于具有豐富的自然資源和獨特的區(qū)位優(yōu)勢，xx鎮(zhèn)的小城鎮(zhèn)00年曾被00愛委會和文明辦表彰為創(chuàng)建“花園式單位”先進集體，并被列為鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設重點示范鎮(zhèn)。
近年來，特別是今年三月以來，在縣委、縣政府的正確領導下，在上級有關部門的大力支持下，我們把加快小城鎮(zhèn)建設作為貫徹落實縣委、縣政府“城建提縣”重大戰(zhàn)略部署的重要抓手，以健全組織作保障，以加大投入為關鍵，以建管并重為措施，在鎮(zhèn)財政十分艱難的情況下，挖掘內力、吸引外力，大舉全鎮(zhèn)之力，全力實施“一規(guī)、三場、兩廳、一街、一配套”工程建設。目前，有關各項工作，重點突出，整體推進，其中，小城鎮(zhèn)新一期規(guī)劃正在修編，0000正在緊張施工，鎮(zhèn)區(qū)干道硬化鋪油、安裝路燈，林帶綠化綜合配套，農貿市場陸續(xù)規(guī)范，基礎設施建設水平整體提高，整個鎮(zhèn)區(qū)美化、凈化、亮化，面貌煥然一新。
重點抓好了“一規(guī)、三場、兩廳、一街、一配套”建設。
一規(guī)：即按照小城鎮(zhèn)建設總體規(guī)劃和新農村建設標準，對鎮(zhèn)區(qū)規(guī)劃重新進行修編，制定xx鎮(zhèn)小城鎮(zhèn)建設發(fā)展規(guī)劃，依托地域面積大，交通便利的條件，把鎮(zhèn)區(qū)建設與鎮(zhèn)工業(yè)園區(qū)統籌考慮，“三位一體”連接發(fā)展。
一配套：即成立小城鎮(zhèn)建設管理辦公室，抽掉專人組成各類（衛(wèi)生清潔隊、00社區(qū)服務隊、抗震安居房施工隊、園林綠化隊等）工作隊，為小城鎮(zhèn)建設提供服務。
旁綠化帶，以觀賞性樹種為主，喬灌花草相結合，綠化覆蓋率達00%，鎮(zhèn)區(qū)綠地率達00%，《花園式單位》比例達00%，《綠化合格單位》比例達00%。新建垃圾收集站點（垃圾房）00個，公廁00座，現有環(huán)衛(wèi)工作00人，垃圾掩埋和公廁清潔率達00%，鎮(zhèn)區(qū)環(huán)境清理堅持做到了及時、干凈、清潔、衛(wèi)生，鎮(zhèn)村清潔能源使用率達到00%，積極推廣“舍飼圈養(yǎng)”衛(wèi)生廁所普及率明顯提高。全鎮(zhèn)00所中小學校，00所醫(yī)院，00個站所已完成抗震加固任務，完成率為00%。從長遠的角度著眼舊村改造和村容整治，在村莊規(guī)劃中著力解決農村的交通道路、給排水、電力、通信和燃氣等民生工程建設，對農村林、渠、路、園、圈、宅周圍的環(huán)境衛(wèi)生，按照“五清五改五通”的要求予以規(guī)劃整治，堅持安居房遵循民風規(guī)劃設計；居住區(qū)、養(yǎng)殖區(qū)和種植區(qū)科學管理；生活垃圾按村組集中處理的方式，加強村容村貌整治，使規(guī)劃后的村莊整潔優(yōu)美、庭院干凈漂亮，路面平坦寬敞。教育、衛(wèi)生、醫(yī)療、文化和公共活動等設施已基本配套。
00年建設的項目共有九項：0000（正在澆注地基）、街區(qū)干道及分支干道硬化、鋪油（已完工）、垃圾轉運站（已新建垃圾房00間，擺放垃圾桶00個）、林帶綠化（已啟動）、文化活動中心廣場基礎設施建設（已啟動）、農貿市場改造（門面房改造工程已完工，正在搭建彩鋼篷）、主干道兩邊路燈安裝（已完工，已安裝路燈00盞，廣告牌立柱0組）、人行輔道鋪路面磚（已啟動）、鎮(zhèn)辦公場所集中供暖、鍋爐改造（已啟動）。鎮(zhèn)區(qū)共內供、排水、集中供熱工程正在申請立項，鎮(zhèn)工業(yè)園區(qū)內的基礎設施正在規(guī)劃新修。
二、主要做法。
（一）強化組織領導，建立常抓不懈的工作機制；
（二）搞好宣傳發(fā)動，營造濃厚的輿論氛圍；
（三）加強基礎建設，增添強大的發(fā)展后勁；
（四）加快經濟發(fā)展，提供強大的產業(yè)支撐；
（五）嚴格小城鎮(zhèn)管理,塑造良好的小城鎮(zhèn)形象。
三、下步工作打算。
各位領導，在下步工作當中，我們將加大小城鎮(zhèn)環(huán)境綜合整治力度。鎮(zhèn)區(qū)對主干道兩側建設混亂、整體效果不佳的現象，集中人力、物力，堅持按照鎮(zhèn)域總體規(guī)劃建設標準，拆除殘垣斷壁、低矮破舊等有礙觀瞻的建筑物，對鎮(zhèn)區(qū)的環(huán)境管理，我們進一步制訂詳細的管理辦法，統一規(guī)劃定位臨時攤點群，認真落實門前衛(wèi)生“三包”制度。突出抓好今年九項工程的建設不放松，按照地、縣“創(chuàng)建花園式單位”工作要求，強力抓好小城鎮(zhèn)建設，切實搞好小城鎮(zhèn)的規(guī)劃、美化、凈化、亮化工作，徹底治理“臟、亂、差、毀”現象，提高小城鎮(zhèn)品位，改善人居環(huán)境。
領導和同志們：以上是我鎮(zhèn)今年以來小城鎮(zhèn)建設工作開展情況，不足之處，敬請領導和同志們多提寶貴意見。
匯報完畢，謝謝！
商標品牌建設工作匯報材料篇十四
在新的歷史時期，加強和改進師德建設是一項刻不容緩的緊迫任務。我校師德工作的思路，從宏觀可以概括為：以營造講學習、講正氣、求上進的教師人文環(huán)境氛圍為目標；以法制學習教育和組織教職工開展活動為依托；以制度管理、科學評估、重在激勵為手段，形成良好的教師隊伍，樹立教師的職業(yè)道德形象。 具體工作有以下幾個方面：
一、領導重視，制度保障。
學校成立師德建設領導小組,由hb校長擔任組長，具體工作由xx副組長主抓。根據上級要求和學校實際情況，我們制定了《xx小學師德建設工作實施方案》、《xx小學師德考核辦法》，將師德考核與教師評優(yōu)評先掛鉤。建立了師德專門檔案，每學年末由師德考核小組對全體教師進行考評。
二、活動開展。
1、組織學習。 做到計劃落實，內容落實，決不搞形式主義。每學期開學， 學校都擬訂《師德學習計劃》，每次學習內容都落實到具體人頭。 由主講人根據計劃去準備內容，擬訂主講提綱，一般由校長和主管師德建設的副校長承擔。利用每周一次的學習時間組織教師以集中學習和分散自學的形式開展學習活動。組織教職工學習了“三個代表” 重要思想、科學發(fā)展觀、《《聊城市教師職業(yè)道德行為規(guī)范七十一條》 、 《聊城市中小學和幼兒園教師師德檢查考核辦法（試行）》等，在學習過程中，注重理論聯系實際，教師的思想素質得到了較大的提高，工作責任心得到了增強，工作積極性得到了提高，工作觀念得到了更新。教師們都能做到教書育人，為人師表。
2、以豐富多彩的活動為依托，強化師德師風教育。 活動是很好的育人途徑。通過活動前的宣傳發(fā)動，活動中的 啟發(fā)引導，能起到潛移默化的作用，達到事半功倍的效果。學校領導組織了全體教師學習了先進教師的事跡，他們在工作中嚴格的遵紀行為、愛生的表現、奉獻的精神，深深感動了全體教師。在學后感中，各位教師結合自己工作的.實際暢所欲言地表達了自己的心聲，要努力工作，爭做師德先進。只有堅持不懈的組織教師學習、活動，師德師風建設才會有保障。
達到這個目的，我們很注重組織教師開展活動。
（1） 按上級有關要求， 安排、 組織、 鼓勵教師參加繼續(xù)教育、 學歷進修和職務培訓等。
（2）組織教師參加各級教研活動，開展群眾性的教研活動， 要求每一位老師每學年至少要上一節(jié)公開課，使教師在參加活動中提高自己的教學教研水平。
4、從獎懲上肯定師德。
（1）要搞好師德建設，很重要的一點是獎罰分明。對于嚴格按師德要求做，并且表現突出，工作成績顯著的，必須大力表彰、宣傳、獎勵，對于違反師德要求，損害集體利益，對其他老師有不良影響的，必須及時指出批評。為做到這一點，我們設立了幾大獎勵方案：教育成果獎勵方案，包括教師榮譽獎（優(yōu)秀教師、模范教師、優(yōu)秀輔導員、模范班主任、先進教育工作者等）；優(yōu)質課獎（研討課、實驗課、示范課、評優(yōu)課等。同時，在每學期末和每年的對外公開表彰會上，對獲得各項獎勵的教師 進行表彰獎勵，以此激勵教師努力學習和工作，爭當師德建設的標兵。
總之，我們通過狠抓師德師風建設工作，深深體會到：只有制度完善、加強過程管理，發(fā)現問題及時處理，才能保證師德建設有成效。我們將在今后的工作中，不斷總結經驗，進一步提高師資隊伍的師德水平。我們深知，師德建設是一個永恒的主題，它任重而道遠。在當前落實科教興國和人才強國的戰(zhàn)略中，全面實施素質教育，推進課程改革，全社會加強公民道德建設，大力弘揚和培育民族精神，加強和改進未成年人思想道德建設的新形式下，教師職業(yè)道德建設要常抓不懈，以教師隊伍的職業(yè)道德的全面提升，為教育的改革與發(fā)展保駕護航。
在素質教育,西部大開發(fā)進行的如火如荼的今天,為使我校教師跟上社會發(fā)展的步伐,完成教書又育人的光榮使命.我校本學期特制定了師德師風建設計劃,按照這個計劃,我們作了以下工作:
一 根據黨中央以德治國的方略,教師必須人真學習黨的路線,方針,政策,”三個代表”重要思想,作為教師師德師風建設工作的受要選擇,進行學習,自查,再學習.從而提高教師的思想和職業(yè)道德,端正工作作風,深化師德師風建設,維護教師自身形象.
二 在學習文件方面,我校近期相繼學習了公民道德建設實施綱要,中小學教師職業(yè)道德規(guī)范 ,教師法等.在這些文件法規(guī)的學習中,結合我校實際,要求每位教師寫出一篇師德師風方面的感想或論文.
三 為了全面透徹的提高教師對師德師風建設的認識,我校以西寧晚報,青海日報等上面關于體罰學生,強奸,猥褻幼女等案例對教師進行反面教育.經過學習報紙的報道,老師們反響十分強烈,積極表示決不作出此類傷風敗俗,有損教師形象的事來,學習收到良好的效果.
四 盡管我們作了大量的關于師德師風建設工作,但也不盡人意,偶爾還有因為差生不做作業(yè),調皮搗蛋而訓斥,責罵學生的現象發(fā)生,對此,學校要求教師提高警惕,時刻提防此類事件再次發(fā)生.
五 在如何領導教師對師德師風建設的重要性,必要性和緊迫性方面的認識,我校采取學習，警示,教育等多種方法,使教師從自身形象,所肩負的使命和由于近年來師德師風的敗壞而給社會造成的負面影響等方面組織教師討論,自查和自我批評,使教師們對師德師風建設的重要性,必要性和緊迫性方面有了深刻的認識.
長寧鎮(zhèn)鮑東小學師德師風建
工作總結
鮑東小學
2017.12
商標品牌建設工作匯報材料篇一
伊寧縣是實施國家邊境動物疫情監(jiān)測站項目縣之一?？h畜牧獸醫(yī)站辦公樓搬遷于20xx年x月，總建筑面積660平方米，其中化驗室面積208平方米。按照項目建設要求，化驗室建有獨立的細菌室（含無菌間）、血清室、寄生蟲室、洗滌消毒室及病理解剖室，配置化驗器械、設備39種55件，20xx年縣財政撥經費15萬元，購入全套共6件瘦肉精檢測設備，今年4—5月國家二期項目已到位26件設備，目前正安裝調試。試驗試劑由縣站自己購買和州站供應?；炇医⒘藝栏竦墓ぷ髦贫?，各種儀器設備均按其使用功能放置于相應的工作室，對常規(guī)器械、器皿、化學試劑、消毒液及生物診斷試劑，按照相關要求分別采取了相應保存方式，對劇毒試劑和易燃、易爆試劑采取了專門管理措施。
時，全縣1370戶養(yǎng)禽戶，只查出5戶零抗體戶、36戶不合格戶，起到了以檢促監(jiān)、以檢促防的良好作用。20xx年對秋季口蹄疫免疫工作實行化驗室效價檢測考核制度，在全縣146個村中，共查處11名不合格的村級防疫員。20xx年11—12月份開展了瘦肉精監(jiān)測工作，共檢測出6戶陽性戶、10頭牛，并對其依法進行了處理。今年根據上級下達的檢測任務，到目前我縣站化驗室已完成禽流感免疫抗體檢測428戶，有6戶不合格。完成新城疫免疫抗體檢測500份、口蹄疫免疫抗體檢測200份、豬瘟免疫抗體檢測150份。完成牛結核檢測1400頭、布病檢測500頭只、監(jiān)測結果均為陰性。牛羊育肥戶、屠宰場、活畜市場、運輸等環(huán)節(jié)進行瘦肉精檢測1581頭牛，共檢測出陽性戶7戶、14頭牛，并依法進行了處理。縣下達?？谔阋邫z測任務1000頭，現已完成采血，正在化驗檢測。
通過實施邊境動物疫情監(jiān)測站續(xù)建項目，一是進一步完善化驗室設施，增強其化驗功能，滿足當前疫情監(jiān)測工作的需要，更好地促進動物防疫工作。二是開辟肉、蛋、奶等畜禽產品質量監(jiān)測業(yè)務，確保上市動物食品質量安全。三是結合動物疫病診療，開展常規(guī)化驗、檢測工作，更好地為廣大養(yǎng)殖戶提供生產服務。
伊寧縣畜牧獸醫(yī)站。
20xx年x月x日。
xxxxxx信息系統于20xx年x月x日正式上線進入試運行階段。自籌建xxxx信息系統以來，我中心不斷加強信息化建設工作力度，升級經辦中心專線網絡，改善信息化軟硬件設施，取得了一定的成績，但仍存在諸多問題，現將信息化建設情況匯總如下：
一、存在的問題。
1、由于經費緊張，信息化建設前期投入還存在資金缺口。業(yè)務辦公軟、硬件設備配置相對落后，未達到使用標準。臨時租用的adsl+vpn專線網絡帶寬不足，嚴重影響經辦操作，并且此專線屬于外網網絡，業(yè)務數據安全存在嚴重隱患。
2、自xxxx系統上線試運行至今，我區(qū)本地化信息數據遷移工作仍未完成，截止目前已進入數據核對的第二階段，信息系統中的數據資料并不準確，還不能投入正常使用。xx公司的配合工作不夠及時有效，工作周期長，中間環(huán)節(jié)多，回復、解決問題速度慢，并且沒有專職人員負責及時解決我區(qū)信息系統中的問題，造成我區(qū)本地化信息數據遷移工作停滯不前。
加之沒有結合真實數據進行實踐演練，我中心工作人員以及鎮(zhèn)、辦事處社保所工作人員對信息系統的各環(huán)節(jié)操作仍不夠熟練。
二、建議意見。
由于我單位經費困難，希望市局能給與信息系統建設的資金幫助，以及相關軟硬件、專線網絡的支持。盡快督促協調長天公司與我單位工作配合等相關問題，組織提供信息系統的培訓工作。
商標品牌建設工作匯報材料篇二
提高稅收工作水平。
領導和同志們：
近年來，xx市地稅局認真貫徹《全國稅務系統基層建設綱要》精神，按照“政治過硬、業(yè)務熟練、作風優(yōu)良、執(zhí)法公正、服務規(guī)范”的基層建設總要求，牢固樹立面向基層、建設基層的思想，突出重點，強化措施，大力加強稅務系統基層建設，有力地推動和促進了各項工作的開展，確保了稅收任務的完成。我們的主要做法是：
一、以提高干部整體素質為重點，大力加強領導班子和干部隊伍建設。
建設一支高素質的干部隊伍，是加強基層建設、確保完成各項工作任務的根本保證。為此，工作中，我們把加強干部隊伍建設作為加強基層建設的重中之重，不斷強化工作措施，提高干部隊伍的整體素質：
一是加強基層領導班子建設。從局黨委到各基層黨支部層層建立了政治理論學習制度，利用各種形式加強基層領導班子的思想、組織、作風建設，提高基層領導班子和領導干部的執(zhí)政能力及工作水平。自98年以來，我們還在全系統中層以上干部中開展了“向我看齊”活動，要求中層以上干部從事業(yè)心、責任感、工作態(tài)度、工作質量、廉潔從稅等方面向自己的部下表態(tài)“向我看齊”，帶頭就服從大局、堅持民主集中制、提高工作效率、不搞特殊、廉潔勤政等方面為干部職工作出表率，并每年對中層干部開展“向我看齊”活動執(zhí)行落實情況進行一次民主測評，不斷增強基層領導班子的凝聚力、向心力。為優(yōu)化基層領導班子結構，我們通過群眾推薦、民主評議、公開答辯、競爭上崗等方式及時把德才兼?zhèn)?、工作實績突出的?yōu)秀年輕干部選拔到基層領導班子隊伍中。近幾年來，我們先后公開選拔了20多名中層干部充實到基層班子，大大優(yōu)化了基層領導班子的年齡和知識結構，為基層工作增添了生機和活力。
二是加大干部培訓教育力度。在思想政治教育上，我們通過稅檢共建、電化教育等形式堅持不懈地在廣大干部中開展形勢教育、理想教育、廉政教育和稅收職業(yè)道德教育，引導干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、地位觀、利益觀。為增強思想政治工作的針對性，我們還制定了《思想政治工作目標責任制度》，將思想政治工作的各項內容細化、量化，明確目標，落實責任，虛實結合，注重實效。在業(yè)務培訓上，結合當前干部職工學歷和知識結構現狀，制定了《干部職工教育培訓規(guī)劃》，采取辦培訓班、請進來教、送出去學、集體學習和個人自學相結合等多種形式，加強對干部的稅收財會、政策法規(guī)、稅收英語、計算機操作等業(yè)務知識和工作技能的教育和培訓。目前全局?名在職干部中，大專以上學歷的有177人，占67.6%%，其中本科49人，占18.7%；稅收、財會專業(yè)的143人，占58.3%。
三是不斷完善干部管理機制。為充分激發(fā)基層干部的工作積極性，幾年來，我們從深化干部人事制度改革入手，不斷完善干部管理機制，先后推行實施了干部分級管理制度、雙向選擇制度、末位淘汰制度、待崗培訓制度等一系列干部管理制度。如末位淘汰制度規(guī)定，年終，通過嚴格考核，在各基層單位中排出一個集體末位。集體末位單位的正職只能拿副職的獎金，副職拿一般干部的獎金，一般干部拿50%的獎金。連續(xù)兩年排末位的單位負責人要降職調離原崗位；各單位排末位的個人除不發(fā)獎金外，還要脫崗培訓一個月。僅去年一年全局就有15名末位人員接受了脫崗培訓，扣發(fā)年終獎金30000多元，在全局產生了強烈反響。干部使用管理制度的改革，打破了干部“能上不能下”的“鐵交椅”現象和“干多干少一個樣、干好干壞一個樣”的“大鍋飯”現象，增強了廣大干部的壓力感、責任感、危機感，在全局建立起了富有生機與活力的干部管理使用機制。
二、深化稅收征管改革，建立精簡、效能的稅收管理體系。
稅收工作的重點在基層，能否建立一套科學、規(guī)范的稅收管理體系是做好各項稅收工作的基礎，也是加強基層建設的關鍵。幾年來，為適應新形勢下稅收征管工作的需要，我們不斷深化稅收征管改革，積極探索符合地稅實際的稅收管理體系，初步建立起了“以申報納稅和優(yōu)化服務為基礎，以計算機網絡為依托，集中征收，專業(yè)管理、重點稽查”為主要特征的新型稅收征管模式。在基層，適應集中征收的要求，打破過去按行政區(qū)域設置征管機構的舊模式，以經濟區(qū)域為中心，設置了13個基層稅務所。改革后，全局基層征管機構比過去縮減了19個，實現了相對集中征收；在城區(qū)，設立了稽查局和直屬征收分局，分別負責全市范圍內納稅人的稅務稽查工作和城區(qū)納稅人的地方稅收征收管理工作。同時，進一步理順征管查之間的關系，形成分工明確、協調配合的運轉機制，征收部門主要負責轄區(qū)內納稅人的征收管理工作，稽查部門實行一級稽查，并在稽查內部實行選案、檢查、審理、執(zhí)行四分離制度，使稽查各環(huán)節(jié)之間形成既相互聯系、又相互制約的工作機制。為進一步提高稽查工作質量和效率，我們還實行了稽查復查制度和調帳稽查制度，既強化了對稽查工作的監(jiān)督制約，又提高了稽查工作質量。僅去年一年，全局就檢查各類納稅人1300多戶，查補入庫稅款及罰款2300多萬元，查補稅款入庫率達85%以上，處罰面達100%。
三、加強管理基礎建設，提高基層稅收工作質量和水平。
加強管理基礎建設是提高稅收工作質量和效率的重要保證。幾年來，我們堅持人往基層走、心往基層想、勁往基層使，錢往基層投，不斷加大對基層的投入，使人、財、物向基層傾斜，既改善了基層干部職工的工作和生活條件，又夯實了基層基礎管理工作，提高了基層工作水平和工作效率。
一是改善辦稅環(huán)境，提高服務質量。稅收服務是基層稅收工作的一項重要內容。為提高基層稅收服務水平和質量，幾年來，我們不斷加大對基層基礎設施建設的投入，在各單位普遍建起了高標準、規(guī)范化、功能設施齊全的辦稅服務場所。各辦稅服務廳還統一設置了辦稅流程圖和公開欄，對納稅人實行公開辦稅和一條龍服務；在軟環(huán)境建設上，制定了《首問責任制度》、《文明服務用語制度》、《地稅干部一日行為規(guī)范》、《定標限時督查制度》等一系列工作制度，以制度規(guī)范和約束干部的言行，以良好的辦稅環(huán)境和高效、快捷的工作效率為納稅人提供涉稅服務。
二是加強稅收信息化建設，提高工作效率和質量。為適應稅收信息化建設的要求，幾年來，我們不斷加快科技興稅的步伐，以計算機網絡為依托，加大投入，加快稅收電子化進程。近兩年來，我們先后投入資金120多萬元，更新、購置計算機設施110多臺（套），建起了上連xx市局、下接基層分局的三級計算機網絡，并不斷加快稅收管理軟件的應用和推廣，先后啟用了納稅申報、稽查管理、稅源管理、發(fā)票管理等信息系統軟件，提高了征管質量和效率，減少了稅收流失。目前，全局計算機總量達到220臺，人均0.84臺，大大提高了稅收工作質量和效率。
三是嚴格目標管理考核，提高稅收管理水平。為確保各項工作落到實處，我們制定了嚴格的目標考核管理辦法，將稅收工作分解成稅收任務、稅收基礎管理、稅收執(zhí)法管理、稅收計會統、干部隊伍及精神文明建設等五大項，細化量化各項工作目標的考核內容及標準，納入各基層單位年度目標責任制考核。為確保考核辦法的科學合理和考核結果的真實、公正，解決以往目標管理考核中流于形式、走過場的問題，我們還對考核辦法逐步進行了創(chuàng)新和完善，實行四級考核連帶責任制，即：第一步，單位自查。本單位對應發(fā)現的問題未發(fā)現未糾正的，單位負責人和工作責任人要負連帶責任；第二步，xx局考核。對被考核單位自查中存在的問題未發(fā)現未糾正的，單位負責人和考核責任人要負連帶責任；第三步，上級局對xx局考核中，凡某項內容因工作原因造成重大失誤或全局某項工作差錯率達60%以上者，分管局長、局長負連帶責任；第四步，對單位考核中，同一項考核內容全系統差錯率達到60%以上者，相關科室負責人和工作責任人要負連帶責任。年終檢查時，凡上半年考核中已發(fā)現應糾正而未糾正的問題，將加倍扣分，并追究直接責任人和單位負責人的連帶責任。連帶責任既與年度目標責任制考核相聯系，又與雙向選擇、末位淘汰制度相聯系，直接涉及干部的獎金發(fā)放、評先創(chuàng)優(yōu)和干部使用。
嚴格的目標管理考核和責任追究制度，增強了廣大干部的責任意識和爭創(chuàng)意識，各單位在日常稅收工作中，更加注重管理基礎工作，有力地促進了管理水平和征管質量、工作效率的提高。目前我局所轄納稅戶中，企業(yè)申報率達98%，個體申報率達90%以上，申報準確率達100%，稅務登記率企業(yè)達100%，個體達90%，滯納金加征率和稅收違章案件處罰面均達100%。
四、加強精神文明建設，提高基層文明創(chuàng)建水平。
我局70%以上的人員在基層，充分調動基層干部職工的工作積極性，把基層干部隊伍建設成為政治過硬、業(yè)務精能通、作風優(yōu)良、執(zhí)法規(guī)范的堅強戰(zhàn)斗集體，是確保完成各項工作任務的重要保證。工作中，我們堅持以精神文明建設為突破口，利用各種行之有效地方式和載體，在基層干部職工中廣泛深入地開展“三優(yōu)一做”活動、爭創(chuàng)“征管能手”、“稽查能手”、“計算機能手”活動及爭創(chuàng)“文明科所”、“文明示范窗口”、“文明從我做起”等文明創(chuàng)建活動，不斷提升基層文明創(chuàng)建水平。目前，全局15個基層單位全部跨入平度市級以上文明單位行列，并涌現出市文明單位標兵、市青年文明號、市優(yōu)質服務示范窗口、市文明服務標兵、省及市地稅系統征管能手、稽查能手等一大批先進單位和個人，在社會上樹立了良好的地稅形象。為增強干部的凝聚力、向心力，局黨委還在辦公經費緊張的情況下，千方百計籌集資金，改善基層工作和生活條件。近年來先后投入資金上百萬元，為各單位建起了小伙房、小浴室、小活動室、小圖書室、小菜院等“五小”設施，豐富干部職工的業(yè)余生活。為使干部安心基層，我們還為全局干部職工在城區(qū)購買了住房，投資200多萬元為各基層單位更新、購置了15輛班車和40輛工作用車，同時，在評先選優(yōu)、獎金發(fā)放、福利待遇等方面向基層傾斜，受到基層干部職工的一致好評，營造了“拴心留人”的良好環(huán)境，也極大地增強了廣大干部的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力，保證了各項工作任務的完成。
總之，幾年來，在加強基層建設方面，我們本著重點突出、統籌兼顧的原則，結合地稅實際，做了一些實實在在的工作，但與市局的要求和先進的兄弟單位相比，仍有一定的差距，下一步，我們將以這次會議為契機，進一步強化面向基層、服務基層意識，不斷加大對基層建設的投入，推動和促進基層建設不斷上臺階、上水平。謝謝大家！
商標品牌建設工作匯報材料篇三
一、目前我縣注冊商標現狀：
在我局的重點培育下，目前全縣共擁有注冊商標***件，省著名商標**件，地理標志證明商標*件，中國馳名商標*件，強力推進了我縣地方產品的市場競爭力，極大地提升了企業(yè)增效、商標增值、地方增名的效果，為促進縣域經濟又好又快發(fā)展打下了堅實的基礎。
在注冊商標中鑄造業(yè)**件、食品類**件、醫(yī)藥類**件、加工業(yè)**件、化工類**件、商業(yè)**件、飼料種籽**件、服務業(yè)**件、廣告管理類**件。省著名商標食品類**件、藥品類*件、生產水泥*件、碳素*件。今年我局重點培育**有限公司的注冊商標申報“中國馳名商標”，目前材料已報送國家工商總局。
二、立足服務，創(chuàng)新監(jiān)管方式，促進地方經濟發(fā)展。為更好的保護我縣農產品特色品牌，促進產業(yè)上檔升級，進而推動產業(yè)鏈延伸，提升市場競爭力，我局立足職能，加快發(fā)展“一村一品”、“一縣一業(yè)”的特色現代農業(yè)體系，以扶持、推廣當地農產品龍頭加工企業(yè)為突破口，創(chuàng)新監(jiān)管方式，全面提升商標監(jiān)管服務綜合能力，積極探索建立商標服務、指導、培育、維權等一條龍服務機制，以打造具有地域特色的商標品牌為重點，加快推進培育、指導企業(yè)商標注冊工作。
1、創(chuàng)優(yōu)服務，加快推進商標注冊。在縣委縣政府的強有力領導和相關職能部門的全力扶持下，我們對我先特色農產品資源進行了全面的調查摸底和論證，專門成立了申報領導組，指定專人，通過上門服務指導幫扶、聯點服務親歷親為、打擊侵權保護名牌等措施盡職盡責履行職能，在短短6個月成功注冊*件地理標志證明商標，實現了我縣地理標志證明商標“零”的突破，開創(chuàng)了我縣農產品商標新局面。
1用實際行動扶持本地品牌成為中國馳名商標，是我們局在保護知識產權創(chuàng)新上的又一新舉措。2012年，我們對全縣地方特色龍頭行業(yè)進行了廣泛摸底，實地調研企業(yè)發(fā)展需求后，精心甄選**有限公司爭創(chuàng)中國馳名商標，并于2013年使該公司的注冊商標榮獲了中國馳名商標，成為我縣第一個中國馳名商標。
在商標日常管理工作中，根據企業(yè)不同的經營狀況，我局實地上門積極鼓勵、引導企業(yè)制定切實可行的商標戰(zhàn)略，幫助企業(yè)解決在實施商標戰(zhàn)略中遇到的困難和問題。全年及時通知*戶企業(yè)在寬展期內辦理了注冊商標續(xù)展工作，為*戶企業(yè)及時辦理了著名商標續(xù)展工作，幫助*戶企業(yè)辦理申報了省著名商標相關事宜，指導幫助“**有限公司”完善、遞交了中國馳名商標申請資料。
2、加強監(jiān)管，規(guī)范注冊商標管理。*件地理標志證明商標注冊成功后，我們及時轉變工作重點，加強對地理標志證明商標的使用指導與監(jiān)管。首先是加大宣傳力度，充分利用電視、報刊、網絡等大眾傳媒提升地理標志證明商標的知名度。今年7月24日，我們用一個月的時間在省日報發(fā)表“聲明”，對我縣地理標志證明商標從社會環(huán)境角度進行了聲譽維護和知名度推廣。其次是分期分批對生產廠家、經營商戶、廣告經營者進行《廣告法》、《商標法》、《集體商標、證明商標注冊和管理辦法》、《地理標志產品專用標識管理辦法》等相關法律法規(guī)的培訓；組織相關人員赴外地參觀學習地理標志證明商標的先進管理經驗和做法，以提升他們的品牌意識、維權意識和業(yè)務素質，幫助他們充分認識、用足、用好地理標志證明商標。第三，充分發(fā)揮行政指導作用，幫助協會出臺了統一的地標管理辦法和商標使用許可合同等一系列規(guī)定，對許可使用的地理標志證明商標企業(yè)實行“四統一”，即統一標識、統一包裝、統一標準、統一監(jiān)管；對申請使用證明2商標的企業(yè)實行審核批準制度。第四，針對生產加工企業(yè)規(guī)模、水平、質量管理參差不一的現狀，我們按照分批使用、梯次推進原則，逐步推廣地理標志證明商標的使用。同時積極探索推行“協會+地理標志+企業(yè)+農戶（專業(yè)合作社）”的產業(yè)化生產加工模式，采取分類指導、個別培養(yǎng)的方法，遵循“規(guī)范一批、成熟一批、吸收一批”的原則，層級推進達標企業(yè)加入協會，簽訂商標許可使用合同，規(guī)范使用地理標志證明商標。目前，我縣**戶特色產品生產企業(yè)已被許可使用地理標志證明商標，并報國家工商總局商標局備案。第五，配合**食品有限公司外出打假，搗毀了制假黑窩點，查獲1440袋侵權產品、3000個包裝箱，有力地保護了我縣著名商標。
3、履行職責，大力保護縣域品牌。我局立足職能，履行職責，有計劃地組織和開展了打擊商標侵權和制售假冒偽劣商品專項行動，全面營造了公平、合理、有序的市場環(huán)境。
我們注重抓住重點，破解難點，突出特點，采取多種形式，組織了多次專項行動，實現了打假工作點面結合，以點帶面，全面鋪開的局面。一是廠商主動上門協助打假。多次和品牌生產企業(yè)聯合行動，在我縣市場查獲假冒產品100件，價值20萬元，沒收銷毀侵權假冒產品314件；聯合**有限公司查扣侵權產品2400件，管件1200個；和廠家聯合打擊銷售侵權假冒防凍液行為，查扣侵權假冒防凍液100余桶，價值1萬余元；和**食品有限公司聯合查處假冒侵權調味品380袋，價值2000余元。二是協同職能部門聯合打假。與縣煙草公司配合，成功搗毀了一個銷售侵權劣質卷煙的窩點，當場查獲侵權卷煙21條，貨值7000余元，經鑒定為侵權劣質卷煙，當事人被處以2萬元的罰款。并對社會影響力大，涉案金額大的重大案件達到移送標準的案件及時向相關部門進行移送處理。三是幫助企業(yè)維權出擊打假。20113年，我們協助**有限公司外出進行打假，現場查獲侵權假冒商標13.6余萬張以及配套的封口膠帶和封口膠帽。
為加強商標印制企業(yè)管理，維護商標印制市場秩序，我們以全縣從事商標標識、包裝裝潢印刷企業(yè)為監(jiān)管突破口，對全縣30余戶印刷企業(yè)進行了清查摸底，通過檢查企業(yè)市場準入資格的合法有效，查看企業(yè)印制商標標識承接、出入庫、廢次標識銷毀等制度的完善度，以此查堵商標違法源頭，做到監(jiān)督檢查與規(guī)范并舉，從源頭上預防商標假冒、近似等侵權行為，有效地保護了注冊商標的專用權。
三、
下一步計劃和打算。
我們將充分運用工商管理職能，著力抓好馳名、著名商標的培育、保護和使用管理，以“大力實施品牌興縣工程，加大商標保護力度，以產業(yè)支撐品牌、品牌提升產業(yè)”為工作思路，爭取通過品牌建設，提高農民收入、加快農業(yè)產業(yè)化進程、推動縣域經濟發(fā)展、提升地方形象的有效途徑。
1、加大品牌建設力度，重點培育和創(chuàng)建一批擁有自主知識產權、生產規(guī)模大、市場影響力和競爭力強的馳名、著名商標以及地理標志證明商標，爭取在品牌數量和質量上有較大幅度的提高。一是爭取在2013年幫助**有限公司將其商標申報為“中國馳名商標”，使我縣中國馳名商標擁有量達到2件；在2013年培育3戶企業(yè)申報山西省著名商標，力爭使我縣山西省著名商標擁有量達到20件。二是針對我縣特有的土地肥沃我們將著力扶持一項特色農業(yè)產業(yè)，積極籌備申辦地理標志證明商標。三是針對我縣**產業(yè)日益凸顯的成群而不壯觀、品牌影響力不足、企業(yè)管理滯后等問題，通過提升老品牌、創(chuàng)造新品牌等多種途徑，推動我縣**行業(yè)做強做大，助力我縣**業(yè)轉型跨越發(fā)展。在2013年協助**協會充分準備申報集體商標的相關材料，在縣相關部門的4大力支持下，深入調研起草切實可行的《**集體商標使用的管理細則》，并主動和國家商標局聯系、溝通申請注冊相關事宜，促使集體商標盡快早日注冊成功。四是針對我縣是農業(yè)大縣的實際，需要有一定規(guī)模的農業(yè)生產基地和實力強大的龍頭企業(yè)，推進“蔬菜、瓜果、服務業(yè)”農產品品牌群建設。我局已親臨**鄉(xiāng)**村、**有限公司實地調查摸底，重點培育、扶持蔬菜瓜果、農業(yè)服務業(yè)兩大特色農業(yè)產業(yè)的發(fā)展，扶持龍頭企業(yè)打品牌進入市場，帶動我縣其他農產品品牌發(fā)展。五是針對苗木花卉業(yè)已逐漸成為我縣經濟發(fā)展的支柱產業(yè)之一，我們將著重扶持**農林專業(yè)合作社、**園藝苗圃、**有限公司等苗木企業(yè)發(fā)展其特色品牌，逐步形成以**村、**村、**村和**村等為中心的種苗基地，重點培育一批有影響力的苗木花卉類注冊商標，引導我縣苗木花卉向規(guī)?；?、市場化發(fā)展，以高品質、名品牌贏得市場的青睞。
2、大力開展樹品牌宣傳活動，增強品牌建設意識。我局將把品牌建設重點企業(yè)作為全縣對內對外宣傳的重要內容，在全縣企業(yè)形象推介、新聞宣傳等工作中對這些企業(yè)進行重點宣傳報道。指導和幫助企業(yè)做好品牌建設的宣傳策劃，建議在政府及部門網站開設品牌展示專欄，在交通樞紐和城區(qū)內主要地段設置戶外廣告牌或品牌宣傳一條街；定期在縣報社以及電臺、電視臺等新聞媒體，采取專欄、專題節(jié)目或公益廣告的形式，大力宣傳實施技術創(chuàng)新和品牌建設的意義，報道實施品牌建設成功企業(yè)的經驗和做法，提高企業(yè)和社會各界的品牌建設意識，形成全縣上下齊抓共管的良好氛圍。
3、加強監(jiān)管，嚴格履職，規(guī)范注冊商標的使用。我們始終將加強注冊商標規(guī)范管理、保護注冊商標專用權作為我們商標管理工作的首要任務，努力營造秩序公平、環(huán)境優(yōu)良的市場氛圍，充分發(fā)揮品牌優(yōu)勢造福一方百姓。一是加強監(jiān)管規(guī)范經營，將服5務與監(jiān)管有效融合于執(zhí)法中，通過對企業(yè)的日常監(jiān)管，從中發(fā)現問題及時予以服務規(guī)范，引導、促進企業(yè)守法、合法生產經營、健康有序發(fā)展；二是加大監(jiān)管執(zhí)法力度，嚴厲查處假冒地理標志證明商標和農產品商標等不法行為，加大對地理標志證明商標及馳名、著名商標的保護；三是加大對地理標志證明商標和農產品龍頭企業(yè)商標的保護，將地理標志證明商標與企業(yè)主打的商標品牌同時使用，在重點突出地理標志證明商標公共品牌的同時，又讓企業(yè)的商品商標有發(fā)展空間，使證明商標成為可供識別的原產地主要標志，是企業(yè)的商品商標成為原產地域內可供識別的主要標志，從而實現公共品牌與企業(yè)自主品牌同步發(fā)展的格局。
商標品牌建設工作匯報材料篇四
各位領導、同志們：
大家好。今天能在這兒向大家匯報我鄉(xiāng)師德建設工作的開展情況，我感到很榮幸。
教師層層簽訂教師安全責任狀和師德師風承諾書,制定了中長期學習目標和規(guī)劃,有集中學習的計劃,有寒暑假分散學習的計劃,保證階段性工作重點突出，使“領導、實施、參與”三個管理層次鮮明，確保師德建設活動扎實開展并取得顯著成效。
聽了全國師德模范xx老師的一席報告，的確勝讀十年書。她說的每一件事、每一句話，對我，都是一次震撼;她的堅韌、她的博愛、她的敬業(yè)、她的執(zhí)著，對我，都是靈魂的洗滌。我感謝張老師，她讓我徹底明白了“德高是范”不只是張貼的一支標語，高呼的一句口號;我感謝張老師，她讓我清楚地認識到，師德建設不只是開會、宣傳、作報告，更要從自我做起，提高素養(yǎng)，以身作則。前一段時期，我們鄉(xiāng)就教育局提出的師德建設搞了一系列的活動，初有成效，但不能和xx老師同日而語，在此，我給各位領導、同仁匯報一下，權作總結、自省，也懇請你們能多提寶貴意見，以鞭策我們進步。
我們都知道，教育是培養(yǎng)人的事業(yè)，學校教育是這一事業(yè)的前沿陣地，教師則是站在前沿陣地上的排頭兵。所以，師德不僅是教師自律的準則，也是國家、社會對教師行為的規(guī)范要求。教師的師德修養(yǎng)如何，直接影響著學生的素質，影響著教育這一偉大事業(yè)的成敗和興旺。我們也知道，教師是立校之本，師德是教育之魂。所以，打造一支具有優(yōu)秀的師德風范、模范的師愛形象、高超的知識水平和精湛的教學技藝的教師隊伍，是辦好教育的萬源之本。今年又是教育局定的師德建設年，因此，我鄉(xiāng)以宣傳xx同志的先進事跡為載體，以倡議為xx同志捐善款為契機，在全鄉(xiāng)范圍內開展了“講師德、鑄師魂、強師能、樹名師”系列活動，并取得了很好的成效。在此，我先簡要介紹一下我鄉(xiāng)優(yōu)秀青年教師xx的有關情況。
xx，男，現年xx歲，19xx年參加工作，xx小學五年級數學教師兼班主任，工作認真負責，任勞任怨，所教學科成績曾連續(xù)xx年位居全鄉(xiāng)前列，受到領導、同事、學生及社會群眾的一致好評。xx年，該同志不幸被查出患萎縮性腎炎，隨后高額的藥費、無情的病魔折磨著他。但他始終牽掛著班里的孩子，從不把自己當作特殊照顧的對象，總是趁星期天和假期住院治療，不舍得落下一節(jié)課。他從不會說什么漂亮的話，但是，他卻總愛說大白話：“教師這個職業(yè)是個良心活，干好干壞自己心里最清楚。”更不幸的是，由于長期工作勞累，致使病情惡化，xx年元月份，輔導學生時昏倒在課堂上，被迫送進了醫(yī)院。他蘇醒后的第一句話就是“我得上班，學生還要考試”。醫(yī)生鄭重地告訴他：“你不能再上班了，必須住院?！彪S后告訴隨行的老父親，如不及時換腎，后果將不堪設想?！皳Q腎”，高額的醫(yī)療費，手術后的排異費用，這對于本已負債累累的家庭來說，無異于天方夜譚?？墒牵鎸θ绱缩r活的生命，如此年輕有能力的好老師，我們豈能袖手旁觀!為此，中心學校向全鄉(xiāng)發(fā)出倡議，為xx老師捐款，也借此機會加強我鄉(xiāng)師德師風建設。
我們的具體做法是：緊密圍繞“一年打基礎，兩年上臺階，三年出成效，四年創(chuàng)名?！钡陌l(fā)展目標，明確“一個核心”，注重“兩相結合”，堅持“三方到位”，突出“四有亮點”，力爭把xx鄉(xiāng)各中小學都創(chuàng)建成為“讓學生開心，讓教師安心，讓家長放心，讓社會傾心”的新名校。
第一，明確“一個核心”
師愛是師德建設的核心。高爾基說過：“誰愛孩子，孩子就愛誰。只有愛孩子的人，才會教育孩子?！眡x老師以自身的行動，為這句話做出了深層次的詮釋。我鄉(xiāng)擔任班主任工作的xx老師，對此也有自己的體會。他很講究教育藝術，學生在他身邊，就像花草一樣沐浴在陽光雨露中，他和他的學生談心都是和顏悅色，充滿了對孩子真摯的愛。他認為，沒有愛，教育就失去了力量。他班級有個男同學，父母在很遠的地方打工，住在奶奶家，年邁的老人管他一日三餐都有些困難，更無暇顧及他的學習。這沒人管的孩子常逃學，學習成績直線下降。有一天，他又逃學了，xx老師就到處尋找他的蹤影，終于在一家網吧把他找了回來。看到xx老師一臉的疲憊和汗水，小家伙嚇得像緝捕歸案的囚犯一樣，低著頭等待審判?？沙龊跻饬系氖莤x老師既沒有訓斥，也沒有懲罰，而是輕聲細語地說：“你老是戀著游戲機，學習落下，跟不上班級，老師心里也難過!再說你爸爸、媽媽那么辛苦又是為了誰呢?以后我看著你寫作業(yè)吧?！边@個學生感動地哭了，他覺得老師比爸媽都可親，從此，在老師的幫助下，他管住了自己，不再逃課，終于跟上了班級。這就是師愛的力量!
第二，注重“兩相結合”
一是表彰和處罰相結合。榜樣的力量是無窮的。為了充分發(fā)揚優(yōu)秀教師的示范作用，我們努力選拔好典型，大力宣傳好典型。在良好的氛圍下，我鄉(xiāng)涌現出周潔然、邵凱、吳香梅等一大批優(yōu)秀教師。在本學期末，中心學校還將組織評選表彰一批“師德標兵”。在大張旗鼓的樹先進，學先進的同時，對凡違反《xx鄉(xiāng)師德師風承諾》，或出現過教育教學事故，有侮辱、體罰或變相體罰學生現象，或接到投訴經調查核實的，或被全縣通報批評的教師，視其情節(jié)給予嚴厲的批評教育，并在本年度評先評優(yōu)及職稱晉升等方面實行師德“一票否決”。
二是考核和監(jiān)督相結合。對于“強師能”，中心學校根據個人的實績、職業(yè)道德狀況、教學態(tài)度、育人效果等進行全鄉(xiāng)教師統一考核。通過中心學校組織的巡回聽課、教師互評、學生評議、家長反映等途徑，及時把握全鄉(xiāng)每位教師遵守師德規(guī)范和教書育人的工作情況。其中，學生座談會、問卷測評教師是考核教師行之有效的`方法，主要以課前準備、授課方法、授課效果、作業(yè)布置與檢查等對教師進行測評。這樣，不但增強了教師的責任感，而且也給教師增加了無形的壓力。通過強師能，把師德師風建設與教育教學工作相結合，階段考核與平時考核相結合，獎勵與處罰相結合，物質獎勵與精神獎勵相結合，使教職工產生更大的內驅力。全鄉(xiāng)教師更加明確了學生是學習的主體，教師是為學生服務的，建立了教與學雙重主體之間的相互尊重，相互信任，相互理解的新型師生合作關系。
第三，堅持“三方到位”
一是領導到位。師德建設是教育極為重要的基礎性工作，也是一項系統工程。中心學校建立了師德建設工作網絡，設立“中心學校校長信箱”，多方面收集師生和家長的意見，進一步改進師德建設;中心學校和各中小學校長、校長和各班主任及課任教師層層簽訂教師安全責任狀和師德師風承諾書,制定了中長期學習目標和規(guī)劃,有集中學習的計劃,有寒暑假分散學習的計劃,保證階段性工作重點突出，使“領導、實施、參與”三個管理層次鮮明，確保師德建設活動扎實開展并取得顯著成效。
二是制度到位。良好的師德形象既要靠教育，又要靠制度的約束。因此，中心學校制定出臺了《xx鄉(xiāng)師德師風建設年活動實施方案》、《師德師風目標管理細則》等。并根據各中小學校實際，將師德師風建設要求分解為對教師素質和日常行為準則的要求，向全鄉(xiāng)教師發(fā)出了“以德修己，以德育人，爭做師德楷?！钡某h，與教師簽訂《恪守教師“十條禁令”承諾書》、《恪守教育局“十提倡、十反對”承諾書》等來保證這些要求得以實施。在實施的過程中及時進行分析和研討，并針對有關問題及時進行整改。
三是活動到位。為了提高教師隊伍的思想素質和政治素質，中心學校結合進一步解放思想學習實踐活動，開展“學習新理論，樹立新形象，創(chuàng)造新業(yè)績”主題教育，弘揚“忠心獻給祖國、愛心獻給社會、關心獻給他人、孝心獻給父母、信心留給自己”的精神，樹立“敬業(yè)愛生，教書育人”的師德風范。開展“廉政文化進校園”活動，圍繞諸如“以德修己，以德育人”、“師德為先、行為示范”、“正師風、鑄師魂、樹師表、育新人”、“服務只有起點，滿意沒有終點”、“讓學生成長，讓家長放心，讓人民滿意”等主題開展形式多樣師德師風大討論，并把討論文稿整理上報中心學校存檔。唱響了“以德修己，以德育人”的贊歌，營造了良好的氛圍，引導全鄉(xiāng)師生廣泛參與，增強思想政治教育的針對性和實效性，教育全體師生將高度的社會責任感自覺地轉化為實際行動。
第四，突出“四有亮點”
亮點一：有聲有色。中心學校召開全鄉(xiāng)師德建設動員會，開展形式多樣的師德宣傳活動，要求各學校要積極搭建師德建設平臺，結合本校實際，廣泛開展演講比賽、師德征文、書畫比賽和到師德基地參觀等形式的活動;充分利用校園廣播、專欄、教育網等宣傳正面形象，弘揚師德正氣;組織教師開展為師德建設獻一計、做一事等活動，在全鄉(xiāng)教育系統內形成人人參與師德建設的良好氛圍，增強教師的職業(yè)榮譽感，消除教師的職業(yè)倦怠思想。
亮點二：有血有肉。中心學校多次組織內容豐富的學習活動，并要求全鄉(xiāng)每位教師都要利用課余時間學習政治理論、業(yè)務知識。在集中學習的同時，鼓勵教師自學，為他們推薦自學書目。如蘇霍姆林斯基的《給教師的建議》、《怎樣培養(yǎng)真正的人》，魏書生的《班主任工作漫談》，易久發(fā)的《成功一定有辦法》等等。這些名人名著基本理論知識的掌握和對教育實踐的理性思考，開闊了教師的視野，指導了他們的實踐，減少了工作的盲目性，為學校工作的創(chuàng)新提供了有力的理論支撐。
亮點三：有滋有味。為打造一支高素質的教師隊伍，中心學校始終堅持“和諧治校、名師興?！钡慕逃砟?，利用多種形式著力培養(yǎng)教師高超的教育教學藝術。學校制定了骨干教師培訓方案，及時穩(wěn)妥、有計劃地分批分期地選送教師到江蘇楊思、山東杜郎口、永城行知園等地參觀、學習、培訓，鼓勵教師自學研修、繼續(xù)教育和終身教育。另外還努力培養(yǎng)教師鉆研教學的自覺性，從思想上徹底除去陳規(guī)，開拓創(chuàng)新，從而培養(yǎng)出一支思想素質過硬、業(yè)務精湛的骨干隊伍。
亮點四：有始有終。xx鄉(xiāng)中心學校在認真組織師德建設年活動的基礎上，積極探索制定師德考核制度，建立師德建設的長效機制。堅持“以德育人、科研興教”的辦學方略，通過師德建設活動，要求全體教師主動自覺地對照自己，認真剖析，整改提高，以提升教師的整體素質，促進師德的健康發(fā)展，達到“長期受教育，永葆先進性”的教育效果，并取得了一定成效：在全鄉(xiāng)教師中形成了中小學教育一盤棋的大教育觀，中心學校定期準時對全鄉(xiāng)中小學校統一檢查、考評，成功組織了全鄉(xiāng)中小學全科教學水平測試，全鄉(xiāng)中小學生的文化、體質、素養(yǎng)都有了顯著提高，社會群眾對xx鄉(xiāng)教育教學和教師交口稱贊。
各位代表，充滿著機遇，蘊含著希望，實現xx教育又好又快發(fā)展的重任，已歷史地落在我們肩上，我們的使命崇高而光榮，我們的目標宏偉而高遠，我們的前景燦爛而光明。本屆工會一定繼續(xù)母愛童心，難中求進，不辱使命，不負希望，勇挑重擔，勇往直前，按照中心初中提出的奮斗目標，緊緊依靠各位代表，各位會員，開拓創(chuàng)新，扎實工作，為再創(chuàng)xx教育新的綠色質量而努力奮斗。
謝謝大家。
商標品牌建設工作匯報材料篇五
區(qū)法治政府建設領導小組辦公室：
為貫徹落實省、市、區(qū)開展法治政府建設工作的有關要求，我區(qū)緊緊圍繞法治政府建設的總目標，結合統計工作實際情況，深入開展依法行政工作，全面推進我區(qū)依法行政，加快法治政府建設進程。根據《深圳市龍崗區(qū)法治政府建設領導小組辦公室關于開展2017年度法治政府建設考評的通知》的各項要求我區(qū)對2017年度法治政府建設工作情況進行認真自查，自評分數為98分（見附件《龍崗區(qū)統計區(qū)2017年法治政府建設自評分數表》）?，F將有關情況匯報如下：
一、制度建設情況
為保證法治政府建設工作順利開展，我區(qū)高度重視依法行政工作，把貫徹落實《關于貫徹落實黨的十八屆四中全會精神、加快推進一流法治城區(qū)建設的重點工作實施方案》作為一項重要工作內容來抓，明確提出今年法治政府建設工作的指導思想和目標，并就如何加強領導法治政府建設的工作方法做了制度性安排，切實加強對法治政府建設工作的領導，不斷規(guī)范工作分工及職責，并安排有關人員專門負責法治政府建設的日常具體工作，進一步夯實了法治政府建設的工作基礎。
（一）堅持制度管人、管財、管事，建立健全各項管理制度
按照法治政府建設工作要求，結合廉政風險防范管理規(guī)定，我區(qū)健全人事管理、財務管理、用車管理、資產管理等內部管理制度，嚴格落實公共財政預算管理、非稅收入管理等各項規(guī)章制度，依法規(guī)范政府權力的運行，從源頭防范風險。
（二）嚴格制定、清理、評估規(guī)范性文件 本年度，我區(qū)根據統計工作實際需要，嚴格按照相關規(guī)定與要求起草制定一項規(guī)范性文件《關于印發(fā)深圳市龍崗區(qū)統計區(qū)行政處罰裁量權實施標準的通知》。根據相關文件要求，本年度我區(qū)開展了對現行規(guī)范性文件的全面評估清理工作。根據文件實際施行情況申報保留6件規(guī)范性文件、宣布2件規(guī)范性文件失效，并聘請第三方機構對現行《關于進一步加強統計工作的實施意見》實施效果進行了全面客觀評估，促進了規(guī)范性文件規(guī)范管理。通過建立制度，文件制定程序日趨規(guī)范，提高了規(guī)范性文件質量，形成了規(guī)范性文件清理評估的長效機制，實現了從源頭上規(guī)范行政行為。
二、行政決策情況
面進行審查。為方便公眾辦事，保障群眾知情權，加大公眾監(jiān)督力度，我區(qū)以“龍崗統計信息網”作為信息交流第一平臺，積極主動公開行政相關信息，發(fā)揮網絡信息化在統計行政管理工作中的作用，進一步擴大了公眾參與范圍，積極推進了科學民主決策，促進了政務誠信建設。
三、行政執(zhí)法情況
我區(qū)依法建立健全《龍崗區(qū)統計區(qū)行政執(zhí)法移送制度》、《龍崗區(qū)統計區(qū)重大執(zhí)法決定法制審核制度》、《龍崗區(qū)統計區(qū)統計案卷評查制度》等制度，做好行政執(zhí)法主體公告工作，規(guī)范行政執(zhí)法行為，認真制定、及時修訂、嚴格實施行政處罰裁量權實施標準，依法履行行政執(zhí)法職責。
（一）落實執(zhí)法責任，嚴格執(zhí)法程序
我區(qū)內設機構稽查科為統計行政執(zhí)法責任科室，根據相關法律法規(guī)規(guī)章要求，稽查科全體執(zhí)法人員均合法持有省統計區(qū)頒發(fā)的《統計執(zhí)法檢查證》，同時我區(qū)通過“龍崗統計信息網”對執(zhí)法人員持證情況進行公布，接受社會公眾查詢、監(jiān)督。
確，處理恰當，適用法律正確，符合法定程序。
（二）制定行政處罰裁量權實施標準 在區(qū)委、區(qū)政府的統一部署下，我區(qū)制定了《深圳市龍崗區(qū)統計區(qū)行政處罰裁量權實施標準》，共對8類統計違法行為及其66種統計違法情形作了定額處罰規(guī)定。通過嚴格執(zhí)行該標準，不僅細化了各項處罰的具體裁量情形，而且全部罰款項目實現定額化，進一步規(guī)范了我區(qū)統計處罰裁量權，避免執(zhí)法的隨意性，最大限度壓縮權力尋租空間，保障了統計執(zhí)法對象的合法權益。
（三）開展案卷評查，加強執(zhí)法質量
我區(qū)嚴格按照規(guī)定做好行政執(zhí)法案卷整理、歸檔工作。自我區(qū)建立行政執(zhí)法檢查和案卷評查工作制度以來，我區(qū)每年以評查工作為契機，對行政執(zhí)法案卷進行專項檢查，按要求認真自查自評，加強執(zhí)法質量。我區(qū)注重與其它職能部門相互學習借鑒，改進工作，規(guī)范執(zhí)法行為。行政執(zhí)法的公平性和透明度有了進一步增強，依法行政水平逐漸提高。
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商標品牌建設工作匯報材料篇六
（2016年3月15日）。
尊敬的各位領導、各位同仁：
大家好，根據會議議程安排，我就我們公司關于品牌創(chuàng)建的有關工作向各位領導及同仁匯報，我們公司組建于2011年，現有職工200余人。主要從事“則天”牌高級手工真絲掛毯的非遺傳承、創(chuàng)意設計以及手工絲毯的制造和銷售，產品主要銷往歐美、日本、港澳等多個國家和地區(qū)，企業(yè)則天牌商標獲四川省著名商標。近年來，公司面對激烈的市場競爭，主要以打造國內最具競爭力的手工地毯基地為目標，大力實施品牌戰(zhàn)略，積極推進品牌建設。針對品牌建設我們主要做了以下幾方面工作。
一、加強商標管理，創(chuàng)立自主品牌。
1斷培育和運用，通過企業(yè)的有效經營實現增值，成為企業(yè)最有價值的無形資產。
企業(yè)創(chuàng)立一個品牌很不容易，創(chuàng)出名牌更不容易，為了防止企業(yè)的無形資產不受侵害，商標的后續(xù)管理和營銷是重要內容之一，強化企業(yè)商標管理我們結合企業(yè)實際情況,成立商標管理部門專人管理，建立健全商標檔案制度、商標印制制度、商標保護制度，規(guī)范使用商標標識等，在許可的前提下，堅持不斷擴大商標的使用范圍，讓商標管理工作成為企業(yè)實施品牌戰(zhàn)略的保障。
二、強化精品意識，夯實品牌根基。
一、認識到位和高度重視，在嚴格執(zhí)行部頒標準和行業(yè)指標的同時，樹立精品意識，把好產品質量關，完善質量管控體系和質量檢測手段，結合公司實際情況建立一套完整的質量保證體系，建立企業(yè)質量管理手冊、工藝生產流程，加強對技術管理人員和技術工人進行定期和不定期的新工藝、技能提升培訓。以優(yōu)質的產品和完善的售后贏得客戶。
2高附加值的新產品，以適應和滿足市場，不斷保持和提升企業(yè)的品牌優(yōu)勢。
三、加強品牌推廣、宣傳。
不可否認要創(chuàng)建品牌，少不了廣告宣傳和營銷資金的投入。我們公司成立了專門的營銷團隊，預算專項經費，加大產品營銷力度，深入市場調研，廣泛收集市場信息、掌握客戶需求并及時反饋，公司第一時間做出決策，調整產品結構，為滿足客戶，占有市場贏得先機。
現今是互聯網+時代，我們企業(yè)把網絡營銷作為產品銷售和宣傳的重點，目前我們通過京東、阿里巴巴、天虎云商、非遺世家以及微信、微商等一些網絡銷售宣傳平臺，有效的宣傳企業(yè)品牌和銷售產品。使企業(yè)得到了好的收益，好的質量加上品牌宣傳才能讓用戶認知和信賴企業(yè)產品，才能不被市場淘汰，也才能使企業(yè)不斷發(fā)展和壯大。以上是我的匯報，不妥之處望指正。
謝謝大家！
二0一六年三月十五日。
商標品牌建設工作匯報材料篇七
2017年，在教育局和場黨委的正確領導下，我校積極開展行風建設工作，切實把行風建設工作作為學校工作的一項重要內容，并貫穿于全年工作的始終，做到常抓不懈，確保了我校各項工作穩(wěn)步健康地開展?，F將我校行風建設工作總結匯報如下：
1、統一思想，提高認識。
我校的行風建設工作以黨的和十一屆三中、四中全會精神為指導，認真貫徹教育局和農場黨委關于行風建設工作的相關精神，按照“為民、務實、清廉”的要求，以正確履行職責為核心，以加強隊伍建設為重點，以服務群眾為目標，以人民滿意為標準，以民主評議為載體，堅持教育、制度、監(jiān)督并重，以評促糾，以評促進，扎實推進我校行風建設。
2、加強領導，落實責任。
為保障行風建設工作取得實效，我校成立了以校長任組長的行風建設工作領導小組，保證行風建設工作有堅實的領導核心和運行機構。形成了主要領導親自抓，分管領導具體抓的領導機制和工作機制，從而確保行風建設工作和學校的教育教學管理緊密結合，進一步規(guī)范了學校教育管理工作。
與此同時，我們還建立了工作責任制，做到行風建設，依法治校與行政、業(yè)務工作有機結合。學校與每一位教師簽定了《師德師風建設承諾書》和《學生安全管理責任書》。做到工作有計劃，有措施，目標明確，堅持集體領導和個人分工負責相結合，層層落實責任制。
3、建章立制，規(guī)范管理。
學校行風建設是一項長期而艱巨的任務，只有把多年來一些行之有效的做法用制度加以鞏固下來，實現學校行風建設工作的制度化，規(guī)范化。因此，我校在推進行風建設工作進程中，充分發(fā)揮全體師生民主管理的積極性和主動性，修訂了《領導值班制度》、《教職工考核方案》、《考勤制度》，制定了《學校安全管理規(guī)范》和《學生管理一日常規(guī)》，使學校管理工作更加規(guī)范化、制度化，激發(fā)了教師的工作熱情，教學秩序明顯改善。
4、加強學習，提高素質。
在推進行風建設工作過程中，全體教職工是推進行風建設工作的基本力量，為教職工師德水平，我校制定了行風建設工作學習計劃及實施方案，有計劃地組織教職工認真學習和貫徹《教育法》，《教師法》，《公民道德建設實施綱要》，《義務教育法》，《未成年人保護-法》，《教師十條禁令》，《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》及上級部門下發(fā)的相關文件，通過學習，使全體教職工能嚴格執(zhí)行師德規(guī)范，為人師表，為全力推進學校行風建設工作和依法治校奠定了良好基礎，找到了工作的著力點。
5、轉變教育觀念，提高學生素質。
我們學校積極組織教師學習先進的教育理念，發(fā)揮現代教育技術裝備的作用，開全各種課程，積極開展校園廣播、詩歌朗誦、演講比賽、講故事比賽、元旦聯歡及學生運動會等活動，涌現了大批素質優(yōu)秀的學生，在縣級各項活動中取得了優(yōu)異成績；充分利用前南峪愛國主義教育基地，開展愛國主義教育、感恩教育和文明禮儀教育，養(yǎng)成了學生“知文明、懂禮儀”的良好習慣。
6、服務學生，規(guī)范行為。
在行風建設過程中，我們始終牢固樹立“一切為了學生”這
一理念。切實規(guī)范財務管理，嚴格執(zhí)行零收費制度；沒有任何形式的向學生推銷非法教輔資料的行為；沒有歧視、侮辱、體罰和變相體罰學生的事情發(fā)生；沒有有償家教和違規(guī)補課的現象發(fā)生；沒有索要學生及家長財務的事情發(fā)生；老師們能認真落實減輕學生過重課業(yè)負擔及實施素質教育的有關規(guī)定，積極推進新課程的實施進程。
7、很抓常規(guī)管理
認真執(zhí)行教學常規(guī)，班子成員定期深入學校進行督導，查看教師教學常規(guī)的落實情況，對表現突出的.教師進行表彰獎勵，在評優(yōu)、評先、晉級、晉職方面給予照顧。狠抓學校內部管理，特別考勤、愛崗、守堂、值班等日常工作和生活秩序的管理工作，形成了敬業(yè)愛崗的良好風氣。
以上是我校在行風建設工作中所做的主要工作，在今后的工作中，我們將進一步加強學習，統一認識，強化管理，健全督查機制，狠抓制度落實，加強經常性的檢查，進一步促進行風建設工作，使學校教育教學水平不斷提高，辦學效益逐步增強。
下一年工作思路
1、加強班子建設。
認真學習上級有關文件，落實會議精神，加大反腐倡廉力度，堅持政務、財務公開制度，重大事項經班子成員集體研究決定；在評優(yōu)、評模、晉職、困難生生活費補助發(fā)放等事項上堅持標準，實行親屬回避和公示制度，接受群眾監(jiān)督；班子成員要經常深入一線對學校進行全方位視導，幫助教職工解決好工作中的難題和群眾反映的熱點問題。
2、加強教師隊伍建設。
組織教師開展政治學習，進行師德標兵評比、優(yōu)秀班主任評
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比、骨干教師和教學能手評比活動，激發(fā)教師敢于爭先的工作作風；提高教師隊伍的服務水平，從孩子的學習、生活、住宿到家長關心的各個方面做好服務，把關心學生的學習、關愛學生的生活作為對教師考評的重要指標，激發(fā)教師的服務意識；從教師的考勤、守崗、備課、作業(yè)批改等方面強化管理，定期對教師的備課、作業(yè)批改和常規(guī)管理開展聯查，嚴懲不作為現象，提高教師隊伍的愛崗意識和敬業(yè)精神。
3、進一步完善責任制。
層層簽訂崗位責任書和安全管理責任書以及師德師風責任狀和教師不亂收費不亂補課不亂辦班承諾書，采取措施，強化責任，把學校財產和師學的安全工作做實做好，認真抓好安全穩(wěn)定工作，努力創(chuàng)建和諧平安校園。
近年來，在縣教育局和鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導下，我校積極開展行風建設工作，切實把行風建設工作作為學校工作的一個重要內容，并貫穿于全年工作的始終，做到常抓不懈，確保了我校各項工作均能穩(wěn)步健康地發(fā)展，并深受社會各界的好評?，F將我校行風建設工作總結匯報如下：
一、統一思想，提高認識。
我校的行風建設工作以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹縣教育局和鄉(xiāng)黨委、政府關于行風建設工作的相關精神，按照“為民、務實、清廉”的要求，以正確履行職責為核心，以加強隊伍建設為重點，以服務群眾為目標，以人民滿意為標準，以民主評議為載體，堅持教育、制度、監(jiān)督并重，以評促糾，以評促進，扎實推進我校行風建設。
二、加強領導，落實責任。
教育教學管理緊密結合，進一步規(guī)范了學校教育管理工作。
與此同時，我們還建立了工作責任制，做到行風建設，依法治校與行政、業(yè)務工作有機結合。與五個村完小校長簽定了《校長承諾書》，與每一位教師簽定了《師德師風建設承諾書》。工作有計劃，有措施，目標明確，堅持集體領導和個人分工負責相結合，層層落實責任制。
三、建章立制，規(guī)范管理。
學校行風建設是一項長期而艱巨的任務，只有把多年來一些行之有效的做法用制度加以鞏固下來，實現學校行風建設工作的制度化，規(guī)范化，學校行風建設工作才能持之以恒，卓有成效地開展下去。因此，我校在推進行風建設工作進程中，充分發(fā)揮全體師生民主管理的積極性和主動性，陸續(xù)制定了一系列的管理條例和規(guī)章制度。這些規(guī)章制度和實施辦法的建立和不斷完善，從而為我校行風建設工作科學化，制度化，規(guī)范化奠定了基石，使學校各項工作有章可循，有規(guī)可依，井然有序，學校事業(yè)蒸蒸日上。
四、加強學習，提高素質。
育法》，《未成年人保護-法》，《預防青少年犯罪法》，《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》及上級部門下發(fā)的相關文件等，通過學習，使全體教職工能嚴格執(zhí)行師德規(guī)范，為人師表，為全力推進學校行風建設工作和依法治校奠定了良好基礎，找到了工作的著力點。
五、服務學生，規(guī)范行為。
在行風建設過程中，我們始終牢固樹立“一切為了學生”這一理念。切實規(guī)范財務管理，嚴格執(zhí)行零收費制度；嚴格按規(guī)定征訂學習用書，沒有任何形式的向學生推銷非法教輔資料的行為；沒有歧視、侮辱、體罰和變相體罰學生的事情發(fā)生；沒有有償家教和違規(guī)補課的現象發(fā)生；沒有索要學生及家長財務的事情發(fā)生；老師們能認真落實減輕學生過重課業(yè)負擔及實施素質教育的有關規(guī)定，積極推進新課程的實施進程。
以上是我校在行風建設工作中所做在主要工作，在今后的工作中，我們將進一步加強學習，統一認識，強化管理，健全督查機制，狠抓制度落實，加強經常性的檢查，進一步促進行風建設工作，使學校教育教學水平不斷提高，辦學效益逐步增強。
商標品牌建設工作匯報材料篇八
水庫建設作為生產建設項目之一，根據相關法律的要求，建設期間須進行水土保持設計，控制水土流失，單純的水土保持設計方法已小能滿足人們對水庫多功能的需求，而現代的生態(tài)景觀設計理念，剛好能對其功能進行大幅度提升，水土保持與生態(tài)景觀有湘l結介，能產生相得益彰的效果。
1工程概況。
劉灣水庫位于鄭州市東南約9km處，水庫南接南水北調中線總干渠綠化帶，北接鄭州市十八里河治理工程，地理位置}一分顯要。水庫建于1958年，總庫容280萬m2，大壩為均質土壩，自以來水庫基本斷流、干涸，一自閑置，南水北調和配套工程建設給劉灣水庫重新帶來了生機，根據水源保護要求及鄭州市總體規(guī)劃，本次工程對水庫清淤和改造后，將其按生態(tài)型水庫采取水土保持生態(tài)景觀設計，彌補鄭州市南郊水域資源c乏的現狀，為人們提供休閑娛樂的好去處，使其更好地與城市環(huán)境相協調。
2環(huán)境狀況分析。
2.1水土流失情況。
項目區(qū)位于平原區(qū)，氣候類型屬暖溫帶大陸性季風氣候，多年平均氣溫14.300c,平均降水量640mm。項目區(qū)植被類型為暖溫帶落葉闊葉林帶，庫區(qū)以林地為主，分布有少量耕地、荒草，林草覆蓋率約25%。項目區(qū)無溶洞、黃土崩塌等小良地質，屬北方土石山區(qū)，土層較厚，土壤肥力較好，土壤以壤土為主，土質結構松散，抗侵蝕能力弱，易造成水土流失。
2.2景觀潛質。
自然景觀:南水北調優(yōu)質水源充庫后，圍介成寬廣的水而水域成為庫區(qū)景觀的主景，水域依周邊的地形在庫中形成了湖區(qū)，在庫尾則形成淺灘濕地，逐漸形成從水而一草濕地一灌木濕地一喬木的幾種景觀層次。
人文景觀:劉灣水庫規(guī)劃了南水北調文化展示區(qū)，一些工程挖掘的文物將在水庫遷建和保護，使得歷史文化和現代建設相映成趣。
動植物景觀:水庫周邊野生植被較為豐富，一些鄉(xiāng)土樹種，多是城市公園無法見到的，水土保持生態(tài)景觀設計素材應盡量借用和借鑒自然的動植物資源。
3設計理念。
設計時將庫區(qū)清淤棄渣與庫中生態(tài)島建設結介，庫區(qū)總體采用大而積保護綠地、少量硬質鋪裝和部分生態(tài)護坡有機結介的手法，植物環(huán)境配置上采用對比統一的藝術處理手法，追求春華秋實、夏蔭冬青的綠化效果，水土保持生態(tài)景觀設計講究女全、美觀、和諧、自然。
4水土保持生態(tài)景觀設計。
4.1總體布局。
按照工程分區(qū)與環(huán)境結構分析，將水庫進行了區(qū)域劃分:北側接i一八里河治理區(qū)域規(guī)劃處自然濕地展示區(qū)，既是對現狀生態(tài)敏感區(qū)域的`保護，也增加了庫區(qū)的科普、展示功能;西側入日管理區(qū)域規(guī)劃為南水北調文化展示區(qū)，通過文化墻、主題雕塑、文化柱等形式集中展現南水北調的水文化;庫區(qū)中央區(qū)結介清淤棄渣利用，規(guī)劃3座生態(tài)島，既為庫區(qū)生物提供了自然棲息地，又暗介了中國傳統園林中“一池三山”的規(guī)劃理念;另外庫內設置多處觀景平臺、臨水場地和棧道，庫四周設置防護林帶。
4.2水土保持生態(tài)景觀措施體系。
措施體系按照工程與植物結介、生態(tài)與景觀結介原則，包括微地形堆塑、生態(tài)護坡、植物防護、環(huán)庫道路與棧道、臨水場地、景觀建筑及小品、燈光照明、給排水工程等。
4.3設計要點。
4.3.1微地形堆塑。
水庫清淤擴容，產生了大量的棄土棄渣，設計在庫中間堆置3處人工生態(tài)島，高出正常蓄水位2一3m，方便景觀布設的同時又利用了多余的土方，可以減少棄渣場的占地及因其產生的水土流失，另外清淤施工期間，盡量進行土方的就地“卜衡，結介景觀設計進行介理利用，創(chuàng)造更豐富的立而景觀，形成豐富的自然空間。
4.3.2生態(tài)護坡。
劉灣水庫大壩現狀壩坡植被覆蓋較差，部分堤坡出現淺溝侵蝕，山于筑壩時夯填碾壓，大壩土壤結構緊實，自接種草成活率低或難以達到景觀綠化效果，為更好地防治壩坡水土流失，在水庫下游壩坡和上游壩坡水而線以上區(qū)域采用鋪種草皮綠化防護，草皮品種選用狗牙根草，鋪設方法按照相關規(guī)范規(guī)程進行，注意定期養(yǎng)護。
庫中3處人工島，堆置時采用邊填筑邊碾壓的方式，邊坡根據景觀需要和地形要求，坡比緩于1:1.50蓄水后，水而線以下部分長期浸泡在水中，難免出現失穩(wěn)坍塌的情況，可能影響到水庫的水質和生態(tài)島的整體美觀，為防患于未然，在人工生態(tài)島四周水而線以下采用鋪設生態(tài)磚進行防護。生態(tài)磚采用預制混凝土材質，鋪設時在修整好的邊坡坡而上從下至上碼放，上下相鄰兩塊磚體的相應孔眼對齊，采用鋼釬連接固定，鋪填種植土后在生態(tài)磚內種植水生植物、沉水植物，品種可選用蘆葦、浮萍、苦草等。
4.3.3植物防護設計。
依據景觀結構與功能將本項目分為四大類型種植區(qū)域，即生活游憩區(qū)、文化展示區(qū)、自然原生區(qū)、綠色防護區(qū)，根據各個區(qū)域的特點規(guī)劃相應的植物種類。生活休憩區(qū)，以林蔭空間和濱水步道為主景，突出生態(tài)功能，冠大蔭濃的高大喬木為骨架，搭建林蔭廣場、步道，為游人提供運動健身、生態(tài)友好的功能空間，種植以景觀特色鮮明的植物為主;文化展示區(qū)，結介南水北調文化，種植色葉及觀花植物，結介常綠樹種及宿根花卉的種植，形成色彩亮麗、特點鮮明的植被景觀，突出其觀賞功能;自然原生區(qū)，在保護原有植被基礎上，適當補植部分觀賞喬灌木，實現喬、灌、草、藤的植物多樣性，在發(fā)揮最大生態(tài)效益的同時，增添景觀的豐富性，對原有生境盡量少十涉;綠色防護區(qū)，充分考慮其功能性，介理配置植物，既體現地方景觀特色，又發(fā)揮植被的生態(tài)作用，主要設計方式采用喬灌草相結介的植物防護帶配置模式，形成垂自方向上幽閉的植物景觀，空間圍介較好，增大水庫四周綠化量。
4.3.4環(huán)庫道路與棧道。
壩頂設計5m寬交通主線路，與水庫進日道路連接，滿足巡庫功能需求及電瓶車觀光需求，環(huán)庫道路貫穿各個景觀節(jié)點，滿足景觀親水和市民休閑要求，局部節(jié)點處設置1.50一5m的二級園路及濱水棧道。道路及棧道的鋪裝材料和鋪裝形式根據周圍環(huán)境要求，做到協調統一，樸素典雅，在主要景觀節(jié)點及道路轉彎處設置指示牌，便于交通組織。道路類型采用路堤型塊料路而和透水磚，而層采用整體路而或各種預制塊料鋪裝，盡量減少施工對原有地貌的擾動。
4.3.5臨水場地。
工程中結介水庫水而形態(tài)，布置了5處臨水場地，采用臺式構筑，其中2處與濱水棧道連接，另外3處分別為觀光碼頭、觀景環(huán)廊和休憩平臺，臨水場地供群眾集散、健身、娛樂、觀景等活動之用。
4.3.6景觀建筑及小品。
各類景觀建筑與小品設計結介南水北調和鄭州文化特色，造型宜簡潔雅致，并與環(huán)境充分協調，起到u龍點睛的作用。沿環(huán)庫道路設計多處特色廊架、涼亭等景觀建筑，分布于各個景觀節(jié)點處，平面形態(tài)多樣式變化，采用防腐木十鋼架結構及張拉膜結構，獨立成景，形成休憩、賞景的佳境;雕塑及文化墻等展示南水北調概況、歷史沿革、鄭州歷史文化、現代農業(yè)文化，水利文化及區(qū)域特色文化等。
4.3.7燈光照明。
選擇造型富于特色、照明效果好的庭園燈、路燈、草坪燈等，燈光的方向和顏色的選擇以能增加樹木、灌木、花卉的美觀為主要前提，除要滿足夜晚的照明效果外，同時也要考慮自天的景觀協調性。
4.3.8給排水工程。
植物灌溉與道路廣場噴灑可利用水庫提水，幽水排放采用生態(tài)排水溝，溝內植草防護，匯集的幽水可有控制地排入植被綠化區(qū)域、濕地等，利用地表植被對fij水進行凈化同時防水徑流對表土的沖蝕。
5結語。
通過水庫工程建設中的水土保持設計與生態(tài)景觀設計的結介，提升了劉灣水庫單一的水利功能，使水庫形成了生態(tài)保護、景觀、旅游等新的復介功能，預計帶來可觀的經濟效益和生態(tài)效益，有助于水土資源和環(huán)境資源的高效利用，為水庫的可持續(xù)發(fā)展奠定基礎。
參考文獻。
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商標品牌建設工作匯報材料篇九
我校在各級領導的關心和指導下，在學校黨支部、校委會的正確領導下，德育工作取得了可喜成績，校園清潔，秩序井然，師生面貌煥然一新，各項工作全面、協調、有序發(fā)展，已經真正呈現了學校管理得心應手、教育質量穩(wěn)步提高、校園面貌日新月異的喜人景象。在全體師生員工的共同努力下，圓滿完成了各項德育工作計劃和指標，開創(chuàng)了我校德育工作的嶄新局面，現對具體工作匯報如下：
一、強化德育管理，營造校園育人環(huán)境
注重引導，確定教育目標：幾年來，我校始終把堅定的政治方向放在德育工作的第一位。根據《中學德育大綱》的要求和學生的實際情況，明確了讓學生成材、讓家長放心、讓社會滿意的辦學目標。德育工作總目標是為創(chuàng)建黑龍江省德育先進學校奠定堅實基礎，同時確立了德育工作的具體目標：分別是保持在校師生犯罪零紀錄；校園常規(guī)管理井然有序；市級德育競賽榜上有名；創(chuàng)建文明校園、平安校園、寧靜校園、潔美校園。加強學校德育目標建設。以上各類目標的確定，有效促進了德育工作開展。達到校以育人為本、師以敬業(yè)為樂、生以成材為志，形成了“學?！杲M——班級——個人”為一體的教育目標體系。
到社會的支持和幫助。由于上述管理體系的逐步完善，有效促進了德育工作的順利開展。
加強教師政治學習，提升整體思想素質：我校每學年依據各級黨政機關要求和教師思想現狀制定《五市一中政治學習計劃》，通過間周三政治學習，有目的有針對性的組織全體教職員工學習實事政治、法律法規(guī)、教育典型案例等，激發(fā)教師關心國家大事的熱情，加強教師的理論知識儲備、拓寬教師的視野，樹立起教育工作者的正確的價值觀，有力的服務于教育教學。
二、優(yōu)化環(huán)境建設 營造德育氛圍
近年來，學校為了加強學生的思想道德教育，注意營造德育氛圍，優(yōu)化環(huán)境對學生思想道德的教育和影響。學校環(huán)境優(yōu)化中主要從人文環(huán)境和校園環(huán)境入手，加強對學生的熏陶和感染。
人文環(huán)境建設：學校從領導到老師，十分重視自身的人文環(huán)境建設，校領導在加強學校管理中，首先從自我做起，凈化自身人文思想的同時，帶動全體教師，組織建立健全各種制度，加強教師自身環(huán)境建設，要求教師上班期間著裝整齊，教態(tài)自然，按《教師職業(yè)道德規(guī)范》嚴格要求自己，上班不許飲酒、校園內不許吸煙，不穿奇裝異服，上課不接打手機，女教師不化濃妝、不佩戴手飾等等，從而通過教師自身的人文環(huán)境建設感化、教育、引導學生。
的積極作用。
三、依托時代載體 科學開展德育活動
量化考核，科學管理班級：為了克服傳統操行評定的弊端，充分調動班主任工作的積極性，近年來，我校在班級管理體制上實行了改革，對班級操行評定實施量化考核。即運用檢查、測評的手段，用具體的數據對操行加以評價。實踐證明，量化考核有助于操行評定的科學性和客觀性，能夠提高班主任工作積極性，培養(yǎng)學生的自理和自律的能力，為強化班級管理創(chuàng)建良好的學風和班風起到了極為重要的作用。
確立德育工作常規(guī)：我校多年來嚴格落實德育常規(guī)工作，堅持每周一次德育領導小組會議;每月一次班主任例會；每周一次年段班主任例會；班主任工作月考核；每月一次儀容儀表檢查；各個處室工作周總結；年段工作周總結；學校整體工作月小結等，這些常規(guī)工作，有效促進了我校德育工作的開展。
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商標品牌建設工作匯報材料篇十
圍繞《武隆府發(fā)〔2011〕47號》文件下達的目標任務，我鎮(zhèn)自我加壓，多措并舉，序時完成了城鄉(xiāng)建設的重點項目建設任務，現就工作開展情況匯報于后：
一、認真調研,高起點規(guī)劃
我鎮(zhèn)年初請相關設計部門對長壩基本情況進行實地調研，結合工業(yè)園區(qū)發(fā)展，按照“工業(yè)入園，居住入區(qū)”的思路，對總體規(guī)劃進行修編。在修編的過程中邀請了縣人大主任劉武華和政法委書記余建華到我鎮(zhèn)進行調研，對場鎮(zhèn)規(guī)劃提出了更高的要求，把我鎮(zhèn)科學定位為“新興工業(yè)重鎮(zhèn)、區(qū)域商貿重鎮(zhèn)”，精心塑造長壩片的門戶和窗口。到今，已圓滿完成了長壩鎮(zhèn)總體規(guī)劃修編，并經縣政府2011年第五次規(guī)劃委員會審議通過。同時縣設計院也對紅光村進行了實地調研，現紅光村規(guī)劃正在進行中，預計12月初全面完成。
二、強力推進危房改造，農村面貌大改觀
我鎮(zhèn)認真組織實施了農村d級危房的改造，通過拆建和加固等方式，圓滿完成了130戶改造任務。對拆建農戶由政府按風貌建設的有關圖紙進行指導，完成巴渝新居建設40戶，占年初下達任務的80%。此項工程的實施，不但有力提高了農民的安全幸福指數，農村面貌也發(fā)生了大改觀。
三、加大投入,完善場鎮(zhèn)功能
一是總投資100萬元新修長壩公墓和搬遷烈士墓，現已投入60萬元，目前，烈士墓已全面完工，占總工程量的80%。此項目屬車站調整項目，因無新的用地指標，導致車站無法開工新建，經請示縣政府批準，同意我鎮(zhèn)調整項目。二是加大市政、環(huán)衛(wèi)設施投入。投入10余萬元，購買果皮箱60個、維修和更換路燈一批、維修和新修建垃圾池4個，場鎮(zhèn)臟、亂、差現象得到了明顯改變。
四、狠抓關鍵,亮點工程顯現
我鎮(zhèn)多次向縣水務局申請治理石梁河東岸（場鎮(zhèn)段）防洪堤建設。于今年5月份正式啟動，項目總投資530萬元，現已全面完工，防洪堤的建設為場鎮(zhèn)建設新增加用地面積約2000余平方米。準備再次投入資金對新增地塊進行改造綠化，完工后將成為場鎮(zhèn)一道靚麗工程。
附：相關圖片
縣人大主任劉武華、馬奇柯副到長壩調研工作。
農房風貌、路燈、防洪堤工程建設。
峪泉鎮(zhèn)地處嘉峪關市近郊，轄嘉峪關、黃草營和斷山口3個行政村，18個村民小組，人口924戶，2999人，耕地6031畝。是甘肅省首批綜合改革試點鎮(zhèn)，屬典型的城郊型鄉(xiāng)鎮(zhèn)，毗鄰市區(qū)，地域優(yōu)勢明顯，交通四通八達。旅游資源豐富，鎮(zhèn)區(qū)內有關城文化旅游景區(qū)、懸壁長城、黑山石刻等名勝古跡和自然風景區(qū)。目前已形成旅游餐飲、交通運輸、勞務經濟、綠色蔬菜種植、現代養(yǎng)殖業(yè)等優(yōu)勢產業(yè)。先后獲得“全國精神文明建設先進鎮(zhèn)”、“甘肅省文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、“甘肅省明星鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、“甘肅省社會治安綜合治理先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、“甘肅省雙擁模范先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、“甘肅省殘疾人工作先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)”。2017年，嘉峪關村被評為甘肅省新農村試點建設先進村。2017年全鎮(zhèn)農民人均純收入達到7987元，比2017年的6756元增加1231元，年均增幅8.8%。
認真貫徹落實《關于加快城鄉(xiāng)一體化建設的決定》及“四帶動一加強”發(fā)展戰(zhàn)略，立足我鎮(zhèn)地處城市近郊、交通便利、鎮(zhèn)區(qū)旅游資源豐富、毗鄰工業(yè)園區(qū)等有利條件，進一步解放思想，求真務實，狠抓落實，全面推進城鄉(xiāng)一體化。
一、以農民增收為核心，加大產業(yè)發(fā)展力度
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商標品牌建設工作匯報材料篇十一
市綜考辦：
根據都昌市綜合考核辦公室《關于做好濰坊市科學發(fā)展綜合考核銜接工作的通知》要求，結合我局實際，現將有關工作情況匯報如下：
一、責任指標預計完成情況：
目前，我市工業(yè)產品質量合格率保持平穩(wěn)勢頭，產品總體質量狀況穩(wěn)定，極少數企業(yè)質量有波動，預計年底前，我市產品質量將有所提高，仍將會居全市前列；同時，我局將積極配合各級部門對工業(yè)產品質量的監(jiān)督抽查工作，努力提高工業(yè)產品質量合格率。
二、下一步工作措施：
（一）、積極開展質量興市、大力實施以質取勝戰(zhàn)略。
積極開展質量興市、質量興企活動，大力實施以質取勝，名牌帶動和技術標準戰(zhàn)略，推廣卓越績效管理，引導企業(yè)依法經營，努力營造生產高質量產品的氛圍。
（二）深入開展重點工業(yè)產品質量提升行動。
1、突出重點產品。認真開展化工產品、紡織產品、機械制造產品等重點工業(yè)產品質量提升行動；同時選擇百姓關切、社會關注、政府關心、質量問題突出的產品，組織開展產品質量提升活動。
聚合力。對內將生產許可、監(jiān)督抽查、質量分析、問題約談、分類監(jiān)管等質量監(jiān)督職能與執(zhí)法打假、標準制修訂、強制性認證等質監(jiān)職能緊密結合；對外主動爭取有關部門、相關企業(yè)，共同采取措施，努力消除影響產品質量的各種因素。
（三）、大力實施分類監(jiān)管制度、嚴格生產許可管理。
1、扎實推進工業(yè)企業(yè)產品質量分類監(jiān)管。在認真做好生產許可證企業(yè)分類監(jiān)管的基礎上，將實施范圍積極穩(wěn)妥地擴展到監(jiān)管職責范圍內的其它重要工業(yè)企業(yè)。全面建立分類監(jiān)管與其它監(jiān)管制度的互動機制，認真落實對不同類別企業(yè)、不同風險產品的差別化監(jiān)管措施。
2嚴格生產許可后續(xù)監(jiān)管。結合工業(yè)企業(yè)分類監(jiān)管和獲證企業(yè)年度監(jiān)督檢查工作，組織開展生產許可風險排查專項活動。重點開展對危險化學品、建筑材料、化肥、農藥等產品及獲證企業(yè)的監(jiān)督檢查，對不再具備許可條件的企業(yè)依法處理，切實加大違規(guī)企業(yè)退出力度。
（四）、加大打假治劣和扶優(yōu)限劣工作力度。
通過加大產品質量監(jiān)督抽查和對不合格產品的后處理力度，督促企業(yè)落實質量整改措施，嚴格按產品標準要求生產合格產品，通過加強質量監(jiān)管工作，全面提升我市工業(yè)產品質量合格率。
2014年6月18日。
商標品牌建設工作匯報材料篇十二
尊敬的劉縣長、金縣長、程縣長、各位領導：
大家好！
今天，縣委、政府組織在我鎮(zhèn)召開小城鎮(zhèn)建設現場辦公會，這不僅體現了縣委、縣政府對我鎮(zhèn)工作的關心和支持，也是對我鎮(zhèn)小城鎮(zhèn)建設工作成就的肯定。在此，我代表鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府向參加此次會議的各位領導表示衷心的感謝！下面，我將瑞塔鋪鎮(zhèn)的小城鎮(zhèn)建設工作向各位領導匯報，不妥之處，敬請批評指證。
瑞塔鋪鎮(zhèn)位于桑植縣城東部，距縣城10公里，是張桑、桑慈、桑官等公路主干線交匯之地。全鎮(zhèn)總面積108平方公里，轄25個村（居），222個村民小組，5986戶，28805人。是紅六軍團司令部駐地和長征出發(fā)地，是桑植縣重要的白族聚居地之一，是文化部授牌的“中國民間藝術之鄉(xiāng)”，是國務院授牌“中國花燈之鄉(xiāng)”。近年來，我鎮(zhèn)按照打造“工業(yè)重鎮(zhèn)、經濟強鎮(zhèn)、文化名鎮(zhèn)”的工作目標，積極配合桑植縣城東擴戰(zhàn)略，提出了城鎮(zhèn)建設“西進”思路，不斷加大小城鎮(zhèn)建設力度，鎮(zhèn)區(qū)面貌不斷轉變，城鎮(zhèn)功能逐漸提升，城鎮(zhèn)建設穩(wěn)步推進，，被確定為湖南省城鄉(xiāng)統籌小城鎮(zhèn)建設示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
一、堅持“三高”，擺好城鎮(zhèn)建設的“八陣圖”
(一)領導重視，高規(guī)格推動。
省委常委許又聲部長親臨我鎮(zhèn)視察并給予了充分肯定；市委胡伯俊書記曾多次過問和關心，并召開專題會議研究，鼎力支持；趙曉明市長親自到我鎮(zhèn)檢查指導，提出了把我鎮(zhèn)建設成為張家界市模范鎮(zhèn)的要求；胡建國主任、劉越高、向佐誼、李常光副市長和政協副主席劉德湘等領導深入我鎮(zhèn)調研，在充分肯定建設成績的基礎上，積極出謀劃策，擴大宣傳影響?？h委、縣政府全力支持，將我鎮(zhèn)的小城鎮(zhèn)建設工作納入了黨代會和人代會的工作報告，召開了現場辦公會和小城鎮(zhèn)建設推進會，制定了資金扶持和土地收益分配等方面的系列優(yōu)惠政策。各級領導的重視，為我鎮(zhèn)小城鎮(zhèn)建設構建了靈活的政策平臺，提供了強大的后盾保障。
（二）科學謀變，高標準規(guī)劃。
一是把好脈。為了實現“規(guī)劃一張圖，建設一盤棋”的目標，我們投入100多萬元，聘請市規(guī)劃設計院規(guī)劃“把脈”。在《桑植縣城市總體規(guī)劃（―2030年）》的基礎上，根據地域特色和歷史文脈，確定了以白族特色作為我鎮(zhèn)城鎮(zhèn)建設風格的思路，提出了打造“桑植門戶和湘西北民族重鎮(zhèn)”的目標及“抓城、強工、帶農”的發(fā)展戰(zhàn)略。
二是開好方。在規(guī)劃布局上，打破了“一字長蛇陣”的傳統理念，按照“一心、兩翼、三區(qū)、三帶、四路”進行組團式布局。一心就是以小城鎮(zhèn)建設為中心，實施桑植東城項目，實現城鄉(xiāng)統籌戰(zhàn)略；兩翼就是以鳥兒嶺、楊家洛為兩翼，實現鎮(zhèn)區(qū)西進和北擴，實施楊家洛物流園和鳥兒嶺降坡工程；三區(qū)就是以“工業(yè)區(qū)、商業(yè)區(qū)、居民區(qū)”為基礎，打造宜居宜業(yè)之城。實施華新水泥、邊貿民族市場、四橫四樅商業(yè)街、嶺欣佳苑、安置新村、白族街等統建房工程；三帶就是以旅游觀光帶、文化休閑帶、農業(yè)產業(yè)帶為依托，促進城鎮(zhèn)發(fā)展。修建白族文化廣場、污水處理廠、垃圾壓縮站、中心衛(wèi)生院、公墓區(qū)。實施蓄水景觀、沿河風光帶、老城區(qū)穿衣戴帽、老街改造、集鎮(zhèn)供水導管網、油茶基地等項目；四路就是以打造交通樞紐為目標，拉通祥瑞路，改造桑慈路，延升緯一路，新建移民街。
(三)精益求精，高品位建設。
我鎮(zhèn)小城鎮(zhèn)建設分為“三大步四小步”實施，第一步，完成集鎮(zhèn)整體布局，建成集鎮(zhèn)道路的“四縱四橫”；第二步，在條件成熟時實施鳥兒嶺降坡工程，建成小溪三岔口―甘溪24米的街道；第三步，完成老城區(qū)集中改造，打造白族特色，與新城區(qū)相對應，把我鎮(zhèn)建設成為桑植縣商貿交易集散中心。
項目實施以來，我們堅持建管并重保質量的原則，合理有序的推進。先后投資1.5億元，修建了新城區(qū)街道4條2200米，統建了白族風情商業(yè)街400米，修建嶺欣佳苑住宅小區(qū)統建房396套，吸納民間資金1800多萬元自建房87套，修建了大橋一座。實施了硬化、亮化、排污、供水等基礎工程。小城鎮(zhèn)功能日臻完善，設施條件日益改善，基本形成了“四縱四橫”的道路框架和“一城三區(qū)”的城鎮(zhèn)格局。
二、推行“三化”，演好融資渠道的“連環(huán)計”。
近年來，鎮(zhèn)黨委、政府在小城鎮(zhèn)建設的融資渠道上，實行“草船借箭”戰(zhàn)略，堅持走“社會化、市場化、部門化”來拓寬融資渠道，共投入了資金近1.5億元，有力地推動了我鎮(zhèn)城鎮(zhèn)化進程。
(一)借企業(yè)之“箭”，推行投入市場化。
通過有效盤活土地資產，做好“引企建鎮(zhèn)”文章。我們借鑒外地成功經驗，采取主要基礎設施及公共配套的'“bt”投資方式，選擇資金雄厚的張家界康茜置業(yè)公司為投資主體，鎮(zhèn)政府從開發(fā)的土地收益及爭取的相關項目資金來償還前期基礎設施的投入資金。整個小城鎮(zhèn)建設用地規(guī)模350畝，投資規(guī)模4.5億，其中基礎設施投入1.25億，有效的確保了我鎮(zhèn)小城鎮(zhèn)建設的快速推進。
(二)借民間之“箭”，推行投入社會化。
通過廣泛聚集民間資金，做好“引民建鎮(zhèn)”文章。鼓勵和引導民間投資城鎮(zhèn)建設，促使城鎮(zhèn)建設投入走上社會化之路，一是通過統一規(guī)劃、統一征地，進行水、電、路等基礎設施建設，激發(fā)群眾投資建房積極性。二是制訂優(yōu)惠政策，大力推行不限身份、不限戶籍、不限資金來源、不限建房面積的“四不限”優(yōu)惠政策，積極鼓勵全社會廣大農民、干部職工和個體私營業(yè)主到城區(qū)建房置業(yè)。從而加大了對城鎮(zhèn)基礎設施建設和房地產市場的消費投入，共吸納包括周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)在內的農民進城建設投資1800多萬元，修建房屋120多套。
(三)借政策之“箭”，推行投入部門化。
通過向上爭取資金，做好“項目促鎮(zhèn)”文章。緊緊抓住國家發(fā)展小城鎮(zhèn)建設的戰(zhàn)略機遇，加大向上爭取的力度，將重點工程項目向省、市、縣各級各部門申報，積極爭取納入計劃“籠子”。省直12個對口部門每年給我鎮(zhèn)小城鎮(zhèn)建設資金600萬元；市、縣各部門給共拔付資金500多萬元，用于修建政務大廳、幼兒園大樓、政府辦公樓和安裝集鎮(zhèn)排污管網等。目前，有環(huán)境綜合整治、農貿市場、衛(wèi)生院住院樓等項目分別被列入了省環(huán)保廳、省民委、省衛(wèi)廳等部門的項目計劃。
三、打造“三宜”，出好城鎮(zhèn)發(fā)展的“三張牌”。
我鎮(zhèn)小城鎮(zhèn)建設突出了商貿、生態(tài)和民族特色，配套完善相關基礎設施，建設宜業(yè)宜居的新城區(qū)。
(一)打好“商貿”牌，建“宜商”之城。
我鎮(zhèn)交通便利，是桑植縣城的前沿陣地，具有得天獨厚的的區(qū)位優(yōu)勢。我們按照建設商業(yè)城鎮(zhèn)的要求，計劃建設包括廣場、汽車站、邊貿民族市場、商業(yè)街、酒店的新城綜合區(qū)，積極打造農民務工經商的高效平臺。目前長1000米寬24米的經一路和長660米寬18米的緯一路已全面完成路面的硬化，長260米寬18米的經二路和長280米寬18米的緯二路路基及平整工作已全部完成，長60米的大橋已經竣工，同時，啟動了農貿市場和氣車站的基礎工程和以及物流小區(qū)的規(guī)劃建設，邊貿商鎮(zhèn)的發(fā)展態(tài)勢已初步形成，為我鎮(zhèn)的發(fā)展吸引了人氣，匯聚了商氣，增加了財氣。
(二)打好“民族”牌，建宜居之城。
我鎮(zhèn)歷史悠久，文化底蘊深厚，是桑植縣白族集居地之一。我們注重白族這一歷史文化底蘊，把白族特色作為城鎮(zhèn)建設的主基調，計劃投資5000多萬元，建設具有白族風情的居住小區(qū)，實現從“居者有其屋”到“居者優(yōu)其屋”的轉變。具體包括白族風情一條街、嶺欣佳園（棚戶區(qū)改造工程）、華興水泥項目安置區(qū)。目前，建筑面積近4萬平方米的白族風情商業(yè)街統建房已基本完成，整個建筑彰顯民族風格，三坊一照壁，四合五天井，飛檐串角和粉墻畫壁。同時，建筑面積達3.96萬平方米的嶺欣佳苑主體工程即將完工，華興水泥項目安置區(qū)已完成三通一平基礎工作。
(三)打好“旅游”牌，建宜游之城。
我鎮(zhèn)是一塊紅色的土地和綠色的家園，境內風光優(yōu)美，旅游資源豐富。因此，在推進小城鎮(zhèn)建設的同時，我們根據鎮(zhèn)區(qū)依山傍水的自然條件，把洪砂溪規(guī)劃為綠色屏障，把橫穿鎮(zhèn)中的河流規(guī)劃為集休閑、娛樂于一體的濱河景觀區(qū)。高標準規(guī)劃修建紅六軍司令部舊址、白族文化廣場、蓄水景觀、沿河風光帶等。同時，配套完善相關基礎設施，全面改善集鎮(zhèn)環(huán)境。目前，修建了河堤1000米，實施了集鎮(zhèn)垃圾治理工程和排污管道鋪設工程，基本實現了水、電、路、通訊、寬帶網、數字電視、排污等七通一平的基礎，啟動了新城區(qū)的亮化、綠化工程。力爭用3至5年時間，將我鎮(zhèn)打造成為一個環(huán)境優(yōu)美，極富自然和人文特色的山水園林城鎮(zhèn)。
四、強化“三業(yè)”，唱好農民進城的“雙簧戲”
為了力戒農民進城的“空城計”，讓小城鎮(zhèn)真正變成農村勞動力轉移的“平臺”,我們在合理布局城鎮(zhèn)功能的同時，重點圍繞“三業(yè)”強力推進產業(yè)發(fā)展，為農民提供了就業(yè)機會1200多個,吸納了農村勞力3000多人。
(一)筑巢引風，吸引外商投資興業(yè)發(fā)展工業(yè)。
栽下梧桐樹，引來金鳳凰。瑞塔鋪城鎮(zhèn)面貌的改觀，整體品位的提升以及優(yōu)惠政策的出臺，為招商引資、發(fā)展工業(yè)經濟創(chuàng)造了優(yōu)良環(huán)境，吸引了投資目光，促進了項目的引進和落地。華新水泥、湘鐵、桑瑞鐵礦等企業(yè)紛紛“安營扎寨”，共投資近6個億。鎮(zhèn)內的傳統企業(yè)楊旗山煤礦、分水嶺煤礦和天子公司等主導企業(yè)健康發(fā)展。民營企業(yè)蓬勃興起，目前已達57家。全鎮(zhèn)工業(yè)總產值達3.5億元，實現工業(yè)稅收1200萬元，對財政的支撐作用進一步增強。
(二)挖渠放水，吸引農民“洗腳上岸”發(fā)展商業(yè)。
為了吸引農民進城創(chuàng)業(yè)，促進集鎮(zhèn)人氣，我們在抓好城鎮(zhèn)基礎設施建設的同時，降低城鎮(zhèn)準入門檻，鼓勵農民進入城鎮(zhèn)生活、生產。一是降低土地購置門檻，鼓勵相對富裕的農民修建住房和商鋪；二是提供經商環(huán)境，把商貿體系建設作為聚集資金、吸納人流、物流、產業(yè)的“蓄水池”，三是提供優(yōu)惠政策，鼓勵農民購房和開店經商。通過一系列“挖渠放水”的措施，吸引了越來越多的農民“洗腳上岸”進城創(chuàng)業(yè)，集鎮(zhèn)居民由7000多人增加到1.2萬人。目前，經一路街旁白族風格的自建房達到了87套，商業(yè)街的108個門面已全部銷售一空，新增大型超市4個，高檔酒店3家，新增工商業(yè)網點200余戶，呈現出了百業(yè)齊興的局面。
(三)因地置宜，引導農民調整結構發(fā)展農業(yè)。
我們在小城鎮(zhèn)建設過程中，堅持走小城鎮(zhèn)建設與農業(yè)產業(yè)化相合的道路，因地制宜打造特色支柱產業(yè)，帶動農村經濟和社會發(fā)展。一是大力發(fā)展油茶產業(yè)，建立了定家峪、甘溪、東旺坪、新村坪3000畝油茶基地，初步形成“一基兩帶”的油茶支柱產業(yè)新格局；二是發(fā)展蔬菜產業(yè)，蔬菜種植面積達到1000畝，初步形成以楊家洛、甘溪、火盆峪為輻射帶動的蔬菜產業(yè)鏈，建立了油菜、水稻豐產示范片2個。三是發(fā)展畜牧產業(yè)。依托港越公司的輻射帶動，抓大戶，發(fā)展專業(yè)戶，全鎮(zhèn)發(fā)展養(yǎng)牛大戶12個，養(yǎng)豬大戶30戶，養(yǎng)羊大戶20戶，特種養(yǎng)殖大戶2戶。
各位領導，我鎮(zhèn)的小城鎮(zhèn)建設剛剛起步，在高速推進的過程中，也面臨著許多困難。主要表現在三個方面：一是拆遷難度較大。我們現行的拆遷補償政策依據是張家界市34號令文件。由于時差較大，物價和工價全部上漲，農民抵觸情緒較大，給拆遷造成了一定的難度。二是小城鎮(zhèn)建設的配套政策不夠完善，專項資金投入較少，嚴重制約著城鎮(zhèn)的發(fā)展和功能的提高。三是小城鎮(zhèn)管理功能受制約，城管隊伍的非專業(yè)化、管理制度的不健全、管理設施和經費的的嚴重短缺，都給城鎮(zhèn)管理帶來了巨大的困難。各位領導，為了更好更快的推進我鎮(zhèn)的小城鎮(zhèn)建設，借此機會，我們請求支持解決以下幾個方面的問題：
(一)請求縣政府出臺小城鎮(zhèn)建設的優(yōu)惠政策：減免土地出讓返還的手續(xù)費，土地開墾費返還到鄉(xiāng)鎮(zhèn)，耕地占用稅、城鎮(zhèn)建設維護稅、建安稅、營業(yè)稅等按比例返還給我鎮(zhèn)。
(二)請求發(fā)改局、交通局、建設局、國土局、公路局、規(guī)劃局，對鳥兒嶺降坡工程和祥瑞路予以立項和開工，并盡快啟動桑慈公路的改造工程。
(三)請求水利局支持我鎮(zhèn)的蓄水景觀和沿河風光帶工程申報立項。
(四)請求商務局支持我鎮(zhèn)農貿市場的申報立項。
(五)請求建設局支持我鎮(zhèn)污水處理廠的申報立項。
(六)請求環(huán)保局支持我鎮(zhèn)垃圾壓縮站的申報立項，并解決環(huán)保車一臺。
(七)請求交通局支持我鎮(zhèn)二級車站的申報立項。
(八)請求發(fā)改局、民政局支我鎮(zhèn)老城區(qū)穿衣戴帽和易地搬遷工程以及修建公墓區(qū)申報立項。
(九)請求民族事務局加強與省民委對接，將我鎮(zhèn)的市場納為民族邊貿市場。
(十)請求衛(wèi)生局支持我鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院的建設，打造桑植縣第二人民醫(yī)院。
（十一）請求移民局支持安置新村的移民街道建設。
(十二)請求財政局每年安排小城鎮(zhèn)建設資金50萬元。
(十三)請求交通局將康x橋的渡改橋工程立項。
(十四)請求公路局拔小官線改線資金。
(十五)請求林業(yè)局支持小城鎮(zhèn)綠化資金30萬元。
(十六)請求工業(yè)園區(qū)支持我鎮(zhèn)老街道改造資金50萬元。
(十七)請求文廣新局、電視臺支持解決數字電視終端設備和文化音響設備。
(十八)請求城建局支持清潔車1臺、灑水車1臺。
(十九)請求城管局支持成立瑞塔鋪城管中隊，授牌授權。
(二十)請求人社會局給我鎮(zhèn)新增20個公益性崗位，以加強小城鎮(zhèn)的管理。
(二十一)請求公安局和安監(jiān)局加大對我鎮(zhèn)的砂場管理力度。
(二十二)請求公安局加大隊伍建設，增加警力，將我鎮(zhèn)派出所建設成鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級所。
(二十三)請求規(guī)劃局協助我鎮(zhèn)做好鎮(zhèn)域規(guī)劃和集鎮(zhèn)控制性規(guī)劃。
各位領導，以上是我鎮(zhèn)的小城鎮(zhèn)建設的幾點做法及建議請求，真誠的希望各位領導對我鎮(zhèn)的城鎮(zhèn)建設工作提出寶貴意見和建議，幫助我們完善思路、明晰路徑、推進工作。也希望各位領導多來瑞塔鋪，更好的了解瑞塔鋪，推廣瑞塔鋪，鼓勵更多有志之士參與到瑞塔鋪的開發(fā)和建設中。我們將會以此次會議為契機，強化措施，加大力度，進一步加快城鎮(zhèn)化進程，促進我鎮(zhèn)經濟社會全面發(fā)展。
中共瑞塔鋪委員會。
瑞塔鋪鎮(zhèn)人民政府。
二0一二年九月二十四日。
商標品牌建設工作匯報材料篇十三
尊敬的各位領導：
下午好，根據會議議程安排，下面，我結合xx鎮(zhèn)小城鎮(zhèn)建設實際，作簡要工作匯報如下：
我鎮(zhèn)位于xx縣城00公里處，總面積00平方公里，全鎮(zhèn)轄00個行政村，00個村民小組，總戶數00戶00萬人。城鎮(zhèn)區(qū)面積00平方公里，總人口00萬，城鎮(zhèn)常住人口00萬人。按照總體規(guī)劃預計到城鎮(zhèn)建成區(qū)面積將達到00平方公里，建成區(qū)人口將達到00萬人。由于具有豐富的自然資源和獨特的區(qū)位優(yōu)勢，xx鎮(zhèn)的小城鎮(zhèn)00年曾被00愛委會和文明辦表彰為創(chuàng)建“花園式單位”先進集體，并被列為鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設重點示范鎮(zhèn)。
近年來，特別是今年三月以來，在縣委、縣政府的正確領導下，在上級有關部門的大力支持下，我們把加快小城鎮(zhèn)建設作為貫徹落實縣委、縣政府“城建提縣”重大戰(zhàn)略部署的重要抓手，以健全組織作保障，以加大投入為關鍵，以建管并重為措施，在鎮(zhèn)財政十分艱難的情況下，挖掘內力、吸引外力，大舉全鎮(zhèn)之力，全力實施“一規(guī)、三場、兩廳、一街、一配套”工程建設。目前，有關各項工作，重點突出，整體推進，其中，小城鎮(zhèn)新一期規(guī)劃正在修編，0000正在緊張施工，鎮(zhèn)區(qū)干道硬化鋪油、安裝路燈，林帶綠化綜合配套，農貿市場陸續(xù)規(guī)范，基礎設施建設水平整體提高，整個鎮(zhèn)區(qū)美化、凈化、亮化，面貌煥然一新。
重點抓好了“一規(guī)、三場、兩廳、一街、一配套”建設。
一規(guī)：即按照小城鎮(zhèn)建設總體規(guī)劃和新農村建設標準，對鎮(zhèn)區(qū)規(guī)劃重新進行修編，制定xx鎮(zhèn)小城鎮(zhèn)建設發(fā)展規(guī)劃，依托地域面積大，交通便利的條件，把鎮(zhèn)區(qū)建設與鎮(zhèn)工業(yè)園區(qū)統籌考慮，“三位一體”連接發(fā)展。
一配套：即成立小城鎮(zhèn)建設管理辦公室，抽掉專人組成各類（衛(wèi)生清潔隊、00社區(qū)服務隊、抗震安居房施工隊、園林綠化隊等）工作隊，為小城鎮(zhèn)建設提供服務。
旁綠化帶，以觀賞性樹種為主，喬灌花草相結合，綠化覆蓋率達00%，鎮(zhèn)區(qū)綠地率達00%，《花園式單位》比例達00%，《綠化合格單位》比例達00%。新建垃圾收集站點（垃圾房）00個，公廁00座，現有環(huán)衛(wèi)工作00人，垃圾掩埋和公廁清潔率達00%，鎮(zhèn)區(qū)環(huán)境清理堅持做到了及時、干凈、清潔、衛(wèi)生，鎮(zhèn)村清潔能源使用率達到00%，積極推廣“舍飼圈養(yǎng)”衛(wèi)生廁所普及率明顯提高。全鎮(zhèn)00所中小學校，00所醫(yī)院，00個站所已完成抗震加固任務，完成率為00%。從長遠的角度著眼舊村改造和村容整治，在村莊規(guī)劃中著力解決農村的交通道路、給排水、電力、通信和燃氣等民生工程建設，對農村林、渠、路、園、圈、宅周圍的環(huán)境衛(wèi)生，按照“五清五改五通”的要求予以規(guī)劃整治，堅持安居房遵循民風規(guī)劃設計；居住區(qū)、養(yǎng)殖區(qū)和種植區(qū)科學管理；生活垃圾按村組集中處理的方式，加強村容村貌整治，使規(guī)劃后的村莊整潔優(yōu)美、庭院干凈漂亮，路面平坦寬敞。教育、衛(wèi)生、醫(yī)療、文化和公共活動等設施已基本配套。
00年建設的項目共有九項：0000（正在澆注地基）、街區(qū)干道及分支干道硬化、鋪油（已完工）、垃圾轉運站（已新建垃圾房00間，擺放垃圾桶00個）、林帶綠化（已啟動）、文化活動中心廣場基礎設施建設（已啟動）、農貿市場改造（門面房改造工程已完工，正在搭建彩鋼篷）、主干道兩邊路燈安裝（已完工，已安裝路燈00盞，廣告牌立柱0組）、人行輔道鋪路面磚（已啟動）、鎮(zhèn)辦公場所集中供暖、鍋爐改造（已啟動）。鎮(zhèn)區(qū)共內供、排水、集中供熱工程正在申請立項，鎮(zhèn)工業(yè)園區(qū)內的基礎設施正在規(guī)劃新修。
二、主要做法。
（一）強化組織領導，建立常抓不懈的工作機制；
（二）搞好宣傳發(fā)動，營造濃厚的輿論氛圍；
（三）加強基礎建設，增添強大的發(fā)展后勁；
（四）加快經濟發(fā)展，提供強大的產業(yè)支撐；
（五）嚴格小城鎮(zhèn)管理,塑造良好的小城鎮(zhèn)形象。
三、下步工作打算。
各位領導，在下步工作當中，我們將加大小城鎮(zhèn)環(huán)境綜合整治力度。鎮(zhèn)區(qū)對主干道兩側建設混亂、整體效果不佳的現象，集中人力、物力，堅持按照鎮(zhèn)域總體規(guī)劃建設標準，拆除殘垣斷壁、低矮破舊等有礙觀瞻的建筑物，對鎮(zhèn)區(qū)的環(huán)境管理，我們進一步制訂詳細的管理辦法，統一規(guī)劃定位臨時攤點群，認真落實門前衛(wèi)生“三包”制度。突出抓好今年九項工程的建設不放松，按照地、縣“創(chuàng)建花園式單位”工作要求，強力抓好小城鎮(zhèn)建設，切實搞好小城鎮(zhèn)的規(guī)劃、美化、凈化、亮化工作，徹底治理“臟、亂、差、毀”現象，提高小城鎮(zhèn)品位，改善人居環(huán)境。
領導和同志們：以上是我鎮(zhèn)今年以來小城鎮(zhèn)建設工作開展情況，不足之處，敬請領導和同志們多提寶貴意見。
匯報完畢，謝謝！
商標品牌建設工作匯報材料篇十四
在新的歷史時期，加強和改進師德建設是一項刻不容緩的緊迫任務。我校師德工作的思路，從宏觀可以概括為：以營造講學習、講正氣、求上進的教師人文環(huán)境氛圍為目標；以法制學習教育和組織教職工開展活動為依托；以制度管理、科學評估、重在激勵為手段，形成良好的教師隊伍，樹立教師的職業(yè)道德形象。 具體工作有以下幾個方面：
一、領導重視，制度保障。
學校成立師德建設領導小組,由hb校長擔任組長，具體工作由xx副組長主抓。根據上級要求和學校實際情況，我們制定了《xx小學師德建設工作實施方案》、《xx小學師德考核辦法》，將師德考核與教師評優(yōu)評先掛鉤。建立了師德專門檔案，每學年末由師德考核小組對全體教師進行考評。
二、活動開展。
1、組織學習。 做到計劃落實，內容落實，決不搞形式主義。每學期開學， 學校都擬訂《師德學習計劃》，每次學習內容都落實到具體人頭。 由主講人根據計劃去準備內容，擬訂主講提綱，一般由校長和主管師德建設的副校長承擔。利用每周一次的學習時間組織教師以集中學習和分散自學的形式開展學習活動。組織教職工學習了“三個代表” 重要思想、科學發(fā)展觀、《《聊城市教師職業(yè)道德行為規(guī)范七十一條》 、 《聊城市中小學和幼兒園教師師德檢查考核辦法（試行）》等，在學習過程中，注重理論聯系實際，教師的思想素質得到了較大的提高，工作責任心得到了增強，工作積極性得到了提高，工作觀念得到了更新。教師們都能做到教書育人，為人師表。
2、以豐富多彩的活動為依托，強化師德師風教育。 活動是很好的育人途徑。通過活動前的宣傳發(fā)動，活動中的 啟發(fā)引導，能起到潛移默化的作用，達到事半功倍的效果。學校領導組織了全體教師學習了先進教師的事跡，他們在工作中嚴格的遵紀行為、愛生的表現、奉獻的精神，深深感動了全體教師。在學后感中，各位教師結合自己工作的.實際暢所欲言地表達了自己的心聲，要努力工作，爭做師德先進。只有堅持不懈的組織教師學習、活動，師德師風建設才會有保障。
達到這個目的，我們很注重組織教師開展活動。
（1） 按上級有關要求， 安排、 組織、 鼓勵教師參加繼續(xù)教育、 學歷進修和職務培訓等。
（2）組織教師參加各級教研活動，開展群眾性的教研活動， 要求每一位老師每學年至少要上一節(jié)公開課，使教師在參加活動中提高自己的教學教研水平。
4、從獎懲上肯定師德。
（1）要搞好師德建設，很重要的一點是獎罰分明。對于嚴格按師德要求做，并且表現突出，工作成績顯著的，必須大力表彰、宣傳、獎勵，對于違反師德要求，損害集體利益，對其他老師有不良影響的，必須及時指出批評。為做到這一點，我們設立了幾大獎勵方案：教育成果獎勵方案，包括教師榮譽獎（優(yōu)秀教師、模范教師、優(yōu)秀輔導員、模范班主任、先進教育工作者等）；優(yōu)質課獎（研討課、實驗課、示范課、評優(yōu)課等。同時，在每學期末和每年的對外公開表彰會上，對獲得各項獎勵的教師 進行表彰獎勵，以此激勵教師努力學習和工作，爭當師德建設的標兵。
總之，我們通過狠抓師德師風建設工作，深深體會到：只有制度完善、加強過程管理，發(fā)現問題及時處理，才能保證師德建設有成效。我們將在今后的工作中，不斷總結經驗，進一步提高師資隊伍的師德水平。我們深知，師德建設是一個永恒的主題，它任重而道遠。在當前落實科教興國和人才強國的戰(zhàn)略中，全面實施素質教育，推進課程改革，全社會加強公民道德建設，大力弘揚和培育民族精神，加強和改進未成年人思想道德建設的新形式下，教師職業(yè)道德建設要常抓不懈，以教師隊伍的職業(yè)道德的全面提升，為教育的改革與發(fā)展保駕護航。
在素質教育,西部大開發(fā)進行的如火如荼的今天,為使我校教師跟上社會發(fā)展的步伐,完成教書又育人的光榮使命.我校本學期特制定了師德師風建設計劃,按照這個計劃,我們作了以下工作:
一 根據黨中央以德治國的方略,教師必須人真學習黨的路線,方針,政策,”三個代表”重要思想,作為教師師德師風建設工作的受要選擇,進行學習,自查,再學習.從而提高教師的思想和職業(yè)道德,端正工作作風,深化師德師風建設,維護教師自身形象.
二 在學習文件方面,我校近期相繼學習了公民道德建設實施綱要,中小學教師職業(yè)道德規(guī)范 ,教師法等.在這些文件法規(guī)的學習中,結合我校實際,要求每位教師寫出一篇師德師風方面的感想或論文.
三 為了全面透徹的提高教師對師德師風建設的認識,我校以西寧晚報,青海日報等上面關于體罰學生,強奸,猥褻幼女等案例對教師進行反面教育.經過學習報紙的報道,老師們反響十分強烈,積極表示決不作出此類傷風敗俗,有損教師形象的事來,學習收到良好的效果.
四 盡管我們作了大量的關于師德師風建設工作,但也不盡人意,偶爾還有因為差生不做作業(yè),調皮搗蛋而訓斥,責罵學生的現象發(fā)生,對此,學校要求教師提高警惕,時刻提防此類事件再次發(fā)生.
五 在如何領導教師對師德師風建設的重要性,必要性和緊迫性方面的認識,我校采取學習，警示,教育等多種方法,使教師從自身形象,所肩負的使命和由于近年來師德師風的敗壞而給社會造成的負面影響等方面組織教師討論,自查和自我批評,使教師們對師德師風建設的重要性,必要性和緊迫性方面有了深刻的認識.
長寧鎮(zhèn)鮑東小學師德師風建
工作總結
鮑東小學
2017.12