編寫報告時，我們需要注意調(diào)查數(shù)據(jù)的真實性和準確性，同時也要注意語言表達的簡潔與明確。報告中的數(shù)據(jù)和信息應(yīng)當具備可靠性和準確性。通過對過去幾年工作的總結(jié)和歸納，我們提出了對未來發(fā)展的規(guī)劃和建議。
衛(wèi)生計生系統(tǒng)收費自查報告篇一
為認真貫徹和落實《教育部等七部門關(guān)于２０１3年治理教育亂收費規(guī)范教育收費工作的實施意見》以及省市區(qū)有關(guān)治理學校亂收費的文件精神，我校對此項工作進行了自查?，F(xiàn)將自查情況匯報如下：
一、加強領(lǐng)導。
為徹底治理教育亂收費，我校成立了以校長為組長的專項領(lǐng)導小組，及時召開工作會議，強調(diào)各班班主任是規(guī)范教育收費第一責任人，強調(diào)“誰主管，誰負責”的原則，嚴格按照上級文件要求，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，切實做好治理教育亂收費工作。
二、工作重點。
１.認真學習文件精神，提高思想認識,嚴格執(zhí)行收費政策規(guī)定。２.加強領(lǐng)導,認真落實“誰主管、誰負責”的工作責任制。
３.堅決抵制各種亂攤派和搭亂車收費。
４.加強對規(guī)范教育收費工作的宣傳教育。實行“陽光收費”。５.認真落實好“一科一輔”文件精神。
６.不組織培訓班、補習班等另立收費項目。
7.加大自查力度，保證收費政策落到實處。
三、落實情況。
１.我校在“一科一輔”的文件精神下沒有其它收費項目。
２.能做到校務(wù)、收費公開，透明。
３.學校和教師沒有出現(xiàn)以舉辦“培訓班”等為由向?qū)W生強制收取費。
用。
4.認真落實國家救助貧困生政策，對所有接受資助的學生張榜公布，按政策辦理。
四、取得效果。
我校通過開展此項活動，有效促進了規(guī)范教育收費的要求，堅決杜絕亂收費行為的發(fā)生、切實維護學生和家長的合法權(quán)益，加快了人民滿意的學校的步伐。
2013.12。
衛(wèi)生計生系統(tǒng)收費自查報告篇二
為了進一步推動《中華人民共和國食品安全法》（以下簡稱食品安全法）在我縣的貫徹實施，切實提高我縣食品安全水平，保障人民群眾的身體健康，根據(jù)《縣人大常委會關(guān)于對我縣貫徹實施中華人民共和國食品安全法情況進行執(zhí)法檢查的實施方案》要求，現(xiàn)將我所貫徹執(zhí)行《食品安全法》情況報告如下：
一、執(zhí)法檢查組織開展情況。
為了搞好這次執(zhí)法檢查，我所對這次執(zhí)法檢查十分重視，進行了認真部署，各科室也根據(jù)各自的職責，積極開展自查，對自查中發(fā)現(xiàn)的問題及時進行了整改。
二、貫徹實施食品安全法基本情況。
（一）、加強領(lǐng)導，落實責任。為加強對食品安全工作的領(lǐng)導，我所自2009年6月1日《食品安全法》實施以來，成立了以所長為組長，班子成員為副組長，各相關(guān)科室科長為成員的食品安全領(lǐng)導小組。領(lǐng)導小組先后多次深入餐飲業(yè)、學校食堂等進行調(diào)研檢查，了解掌握實際情況，解決實際問題，確保食品安全的各項工作落到實處。
為主題的一系列宣傳活動。通過廣場咨詢，宣傳畫、宣傳海報、制作主題宣傳櫥窗等形式，大力開展《食品安全法》和食品安全知識宣傳；向廣大人民群眾分發(fā)《食品安全法知識問答》1000多冊，發(fā)放對象涉及食品經(jīng)營者、消費者、從業(yè)人員等，通過宣傳教育，群眾對食品安全意識有了一定的提高。在加強宣傳的同時，我所還組織開展了較多的培訓活動，如《食品安全法》暨食品安全應(yīng)急培訓；多次組織餐飲服務(wù)人員及企事業(yè)單位食堂負責人的學習培訓，以提高他們的法律法規(guī)知識水平。
（三）、突出重點，加強監(jiān)管。一是建立完善各項制度。先后建立完善了執(zhí)法責任制度、群眾投訴舉報制度、食品衛(wèi)生信息公示制度；還建立了索證登記、信息公示、量化分級等管理制度。二是抓專項整治。開展了以學校、幼兒園、工地食堂為重點的整治；開展了食品小作坊、熟食加工與銷售、商住樓餐飲經(jīng)營等方面的專項整治工作。特別是在“元旦”、“春節(jié)”，期間對“地溝油”進入餐飲消費領(lǐng)域情況開展了專項檢查，取得了明顯成效。
三、存在的一些問題。
監(jiān)管上仍存在著一些問題和不足。主要是：
（一）、在餐飲消費環(huán)節(jié)，一是由于從業(yè)人員流動性大，衛(wèi)生意識和法制意識不強，食品衛(wèi)生安全問題比較突出。二是由于營業(yè)、停業(yè)方便，市場需求較大，無證無照小餐飲的取締和根治面臨的困難依然很大。三是部分餐飲店從業(yè)人員未經(jīng)健康體檢就上崗；因圖便宜對原輔料進貨把關(guān)不嚴，索證索票不到位，臺賬記錄不完整，在客流高峰時期餐飲用具消毒措施不落實。四是農(nóng)村筵席、工地食堂、快餐店和各大企業(yè)、學校門口流動飲食攤點（早餐點居多）已成為食品安全的薄弱環(huán)節(jié)。大量的有證、無證、流動或固定的小餐飲店、小攤販刻意迎合一些學生不良飲食習慣，乘機兜售“三無”食品、假冒偽劣食品、衛(wèi)生要求不達標的油炸燒烤類食品，甚至還有一些過期變質(zhì)食品。
（二）、宣傳教育的深度和廣度還有待加強。新的《食品安全法》頒布實施以來，我所在宣傳方面雖然做了一定的工作，但是宣傳的深度、廣度還有待進一步加強。如在檢查中發(fā)現(xiàn)，一些食品生產(chǎn)經(jīng)營者對《食品安全法》知之甚少，不知道自己應(yīng)該承擔的責任和義務(wù)；一些食品從業(yè)人員，對食品安全法規(guī)定的一些要求不清楚，不按要求著裝和操作；一些消費者自我保護意識淡薄，容易受低價格誘惑而忽視食品質(zhì)量安全，一旦自身利益受到侵害，不懂得維權(quán)。
四、下階段工作打算。
“民以食為天，食以安為先”，食品安全是重要的民生問題。為進一步改善我縣食品安全狀況，保障人民群眾身體健康和生命安全，維護社會安定和諧，促進經(jīng)濟健康發(fā)展，我所將在今后的工作中，進一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、求真務(wù)實、不斷創(chuàng)新。
（一）、要進一步加強宣傳，增強全社會的食品安全意識。充分認識食品安全宣傳的重要性。要采取各種靈活多樣和群眾喜聞樂見的形式，加強食品安全法規(guī)和科學飲食知識宣傳，提高生產(chǎn)經(jīng)營者誠信守法的經(jīng)營意識和人民群眾食品安全意識以及自我保護意識。特別是新的《食品安全法》頒布實施時間較短，要廣泛開展食品安全進學校、農(nóng)村、等普及活動，力求縱向到底，橫向到邊。通過宣傳，增強人民群眾的食品安全意識，努力營造全社會關(guān)注、參與食品安全監(jiān)管的良好氛圍。
制度，對其采購的重點品種開展專項抽查，堅決查處采購和使用病死或者死因不明的畜禽及其制品、劣質(zhì)食用油、不符衛(wèi)生標準的餐具等行為。
（三）、要繼續(xù)加強執(zhí)法隊伍建設(shè)，強化隊伍的政治意識、責任意識、法律意識和服務(wù)意識，努力提高整個隊伍依法行政能力和監(jiān)管水平，保證食品安全法在我縣得到更好的貫徹實施。
特此報告。
二〇一一年四月二十八日。
衛(wèi)生計生系統(tǒng)收費自查報告篇三
合理合法收費是維護患者權(quán)益的具體體現(xiàn),我院在上級衛(wèi)生主管部門的正確領(lǐng)導下，嚴格按照*****鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院收費標準執(zhí)行，并采取扎實有效的措施，深入開展我院的收費自查工作，取得了一定的成效，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
一、嚴格執(zhí)行有關(guān)文件要求，組織臨床、收費、醫(yī)技科室醫(yī)務(wù)人員認真學習《醫(yī)療服務(wù)價格規(guī)范》，所有收費標準一律按照*******鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院收費標準執(zhí)行。一切財物收支納入財務(wù)部門統(tǒng)一管理，醫(yī)療服務(wù)價格采用一劃價三核對、不定期檢查、院領(lǐng)導抽查的方式進行監(jiān)督與管理，杜絕亂劃價、亂收費現(xiàn)象。
二、加大對物價工作的監(jiān)管力度，定期組織藥品及醫(yī)療服務(wù)收費檢查，制定有力的措施，嚴查嚴管，切實糾正損害群眾利益的行為，保證廣大患者的健康合法權(quán)益。****年，全年總收入*****元整。
三、實行國家基本藥物制度以后，統(tǒng)一藥品網(wǎng)購與實行零差率價格銷售的服務(wù)渠道，各項醫(yī)療項目實行統(tǒng)一管理，按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)級最低標準執(zhí)行納入合作醫(yī)療報銷目錄管理執(zhí)行。
四、我院進一步公開、透明、規(guī)范收費措施，讓患者明白消費，不允許含糊、隨意、隱蔽性收費.并在門診實行了公示制度，公開了藥品、檢查、收費項目和收費標準，讓群眾監(jiān)督，規(guī)范了收費標準。
通過加強醫(yī)院管理，維護患者利益，提升了醫(yī)療服務(wù)診療技術(shù)、改善了服務(wù)態(tài)度、保證了服務(wù)質(zhì)量、密切醫(yī)患關(guān)系、減輕社會和患者的醫(yī)療費用、提高患者滿意率。
二〇一二年五月九日。
衛(wèi)生計生系統(tǒng)收費自查報告篇四
為深入推進全區(qū)衛(wèi)生計生系統(tǒng)機關(guān)事業(yè)單位“兩學一做”常態(tài)化制度化，進一步轉(zhuǎn)變機關(guān)作風、提升行政效能，在全區(qū)衛(wèi)生計生系統(tǒng)機關(guān)事業(yè)單位營造“想干事、能干事、干成事”的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境，打造經(jīng)得起群眾和實踐檢驗的服務(wù)型、效率型政府機關(guān)單位，根據(jù)《茂名市電白區(qū)人民政府加強和改進機關(guān)作風工作實施方案》的要求，結(jié)合我區(qū)衛(wèi)生計生工作實際，特制定如下工作方案：
一、把握總體要求。
以總書記系列重要講話精神為指導，把改進作風作為落實“兩學一做”常態(tài)化制度化要求的具體實踐，下力氣整治政府機關(guān)庸、懶、散、亂、拖、虛的不良風氣，調(diào)動廣大干部職工工作積極性，確保市委、市政府和區(qū)委、區(qū)政府重大決策部署落地生根，以優(yōu)良作風保障發(fā)展實效。
務(wù)必全員參與。作風建設(shè)人人都是責任人，人人都是形象代言人。全體干部職工都要動起來，樹立作風意識，爭做作風標兵，把自己擺進去，從不良習慣、不良行為改起，自覺將個人利益與單位整體利益聯(lián)系起來，通過個人作風改進，提升整體作風建設(shè)水平。
強化問題導向。改進作風必須跟著問題改，揪住問題不放手，問題在哪里，責任和措施就落實到哪里。要通過自己找、群眾提、網(wǎng)絡(luò)問等多種渠道，把職能落實方面存在的作風問題找準查實，重點突破、集中突破、精準發(fā)力，確保通過關(guān)鍵性問題的解決，帶動廣大干部職工整體作風改善。
突出關(guān)鍵單位。把醫(yī)療衛(wèi)生計生重點工作部門和窗口單位作風建設(shè)擺在首要位置，抓重點、抓關(guān)鍵、抓要害，用實招抓、下大力氣抓，以點帶面，讓社會和群眾在辦事過程中感受到新變化，增強群眾滿意度和獲得感。
大力創(chuàng)先爭優(yōu)。努力對標先進地區(qū)（單位）、先進典型和先進經(jīng)驗，以重點工作和重點項目為平臺，提供干事創(chuàng)業(yè)機會，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)精神，探索建立多種形式激勵機制，獎優(yōu)罰劣、獎勤罰懶，讓有成績、干成事的單位和個人獲肯定、有榮譽，在全區(qū)衛(wèi)生計生系統(tǒng)機關(guān)單位營造比、學、趕、超的良好氛圍。
二、找準突出問題。
改進作風關(guān)鍵在找準問題。全區(qū)衛(wèi)生計生系統(tǒng)要嚴格對照各自在衛(wèi)生創(chuàng)強和服務(wù)群眾方面的職責，查找是否存在以下突出問題：
（一）精神萎靡不振、混天熬日，上班遲到早退，做事拖沓散漫，經(jīng)常缺崗竄崗，解答群眾詢問不耐心不細致、服務(wù)不主動不熱情，職務(wù)不大架子大、能力不大脾氣大的問題。
（二）在崗不在狀態(tài)，把工作單位當“娛樂場”，工作時間上網(wǎng)購物、打游戲、看電影或做微商、炒股票，吊兒郎當、不務(wù)正業(yè)、公私不分，上班和不上班一個樣的問題。
（三）在工作落實上，習慣于以會議貫徹會議、以文件落實文件，把發(fā)文開會當作抓落實，不督促、不檢查、不過問、不反饋，搞形式主義的問題。
（四）不重視學習思考，不及時研究學習新政策、新規(guī)定、新要求，對上級政策適用的條件把握不足，利用政策爭取上級建設(shè)項目、資金或其他機遇的努力不夠問題。
（五）不按照有關(guān)規(guī)定推動審批改革，“放管服”改革落實不到位，審批效率低、審批流程多，對群眾反映強烈和不合時宜的流程事項不改革、不變通，以及面對審批關(guān)鍵崗位人手不足，沒有采取有效措施改進提升的問題。
（六）懶政怠政，執(zhí)行力不強，習慣于落實常規(guī)化工作，對于有難度、花力氣、需創(chuàng)新，但對地方發(fā)展有利的工作不愿做或慢作為、工作遲遲無進展的問題。
（七）擔當精神不足，沒有批示不辦事、不見紀要不執(zhí)行，遇到問題習慣于繞著走，或推諉扯皮、或拖著不辦、或干脆上交區(qū)委區(qū)政府，導致工作拖拖拉拉、進展緩慢的問題。
（八）面對一些需要長期推進、久久為功的工作，找不到抓手、沒有頭緒，或者因推進工作力度不夠、措施不實，導致我區(qū)本來具有資源優(yōu)勢的行業(yè)領(lǐng)域，缺少生機和亮點，形不成特色和優(yōu)勢的問題。
（九）改革滯后，在行政審批、項目服務(wù)、工作落實中還存在不少制約工作的體制機制障礙，真正管用、推動發(fā)展的政策不多，主動服務(wù)、超前服務(wù)意識缺乏等問題。
（十）行政權(quán)力運行缺乏監(jiān)督，為醫(yī)療器械、藥品采購、公共資源交易、基層衛(wèi)生院（衛(wèi)生站）項目招投標說情打招呼，領(lǐng)導干部插手工程項目，項目招投標把關(guān)不嚴，低價中標現(xiàn)象時有發(fā)生的問題。
（十一）醫(yī)療衛(wèi)生單位醫(yī)德醫(yī)風問題突出，醫(yī)療服務(wù)行為不夠規(guī)范，過度檢查、過度用藥、過度治療的問題時有發(fā)生，醫(yī)務(wù)人員貫徹執(zhí)行“九不準”不到位，計生行風建設(shè)滯后，服務(wù)型計生氛圍不濃厚，人民群眾健康醫(yī)療需求和優(yōu)生優(yōu)育愿望未能得到較好滿足。
（十二）對區(qū)委去年底對區(qū)衛(wèi)計局和有關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生單位巡察反饋的存在問題，未能真正建章立制，立行立改，或者整改不徹底，整改問題反彈的風險較高。
各鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生計生單位、局各股（室）要對照上述問題認真查擺，既要注重解決普遍性、一般性問題，也要深入研究解決個性化、特殊性問題，為精準施策改進作風破好題。
三、強化工作舉措。
堅持問題導向，強化對癥施治，實事求是擺問題、查原因、找對策、不搞形式、不搞“一陣風”，堅決把機關(guān)作風改過來、提上去。
（一）抓學習。
學要有榜樣。各醫(yī)療衛(wèi)生計生單位要以對標學習惠州為契機，學習惠州發(fā)展的經(jīng)驗內(nèi)核和本質(zhì)精髓，學習惠州推動工作的方式方法、體制機制和精神面貌。要學習茂名石化“小指標創(chuàng)優(yōu)”典型經(jīng)驗，把本單位部門能夠定性量化的重點工作分解成若干小目標、小節(jié)點、小事項，確定具體要求、完成時限、完成標準，推動機關(guān)單位“粗放管理”向精細化管理轉(zhuǎn)變。要學習高州人民醫(yī)院績效管理經(jīng)驗，通過建立合理的考評、激勵和用人機制，實現(xiàn)多勞多得、有為有位，真正調(diào)動人員積極性，讓干部職工有希望、有奔頭。
（二）抓“雙創(chuàng)”。
“雙創(chuàng)”（創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市、全國文明城市）是今后幾年茂名市重要工作。我區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生單位要全力配合服務(wù)推動“雙創(chuàng)”重點工作，以“雙創(chuàng)”工作的有效推進檢驗和促進機關(guān)作風。
落實“雙創(chuàng)”責任。推動“雙創(chuàng)”全區(qū)一盤棋。各醫(yī)療衛(wèi)生計生單位要在全區(qū)工作方案基礎(chǔ)上，制定本單位責任落實方案，建立“雙創(chuàng)”任務(wù)清單制，把任務(wù)分解到每月、每季、每年，把責任落實到股室、到人，確保每一項工作有人抓、有人管。
推動“以創(chuàng)促改”。要把推動“雙創(chuàng)”作為檢驗和歷練機關(guān)作風的主戰(zhàn)場。大力開展以“抓‘雙創(chuàng)’、展風采”為主題的系列活動，建立全員參與的“雙創(chuàng)”工作機制。注重在“雙創(chuàng)”中樹立先進典型，帶動感召后進單位，營造人人為“雙創(chuàng)”的爭先創(chuàng)優(yōu)工作氛圍。
（三）抓“窗口”。
窗口單位是政府形象，代表政府為社會和群眾提供軟服務(wù)，改進機關(guān)作風，窗口單位必須先行。
突出政務(wù)服務(wù)。各醫(yī)療衛(wèi)生計生政務(wù)服務(wù)窗口要全面發(fā)揮12345政務(wù)服務(wù)熱線作用，完善熱線問題受理、轉(zhuǎn)送和反饋機制，將之打造成為政府聯(lián)系群眾、展示政府形象的重要窗口。大力推進“一門式一網(wǎng)式”政務(wù)服務(wù)改革，讓信息多跑路、群眾少跑腿。各醫(yī)療衛(wèi)生計生單位服務(wù)窗口要設(shè)立“黨員示范崗”，大力開展“我為群眾辦實事”“滿意度評價”等服務(wù)評比活動，評選一批“先進工作者”“業(yè)務(wù)標兵”，建立面向窗口的考評獎勵機制。
突出審批改革。圍繞“服務(wù)”二字謀改革、優(yōu)流程、提效率。嚴格推進“放管服”改革，落實權(quán)力清單、負面清單和行政審批目錄制度，落實好“雙隨機一公開”監(jiān)管模式。突出基層基礎(chǔ)?；鶎俞t(yī)療衛(wèi)生計生單位是服務(wù)群眾“最后一公里”的重要領(lǐng)域，要把基層作風治理擺在重中之重。建立對基層作風問題常態(tài)化督查巡查機制，把黨組巡查、基層治理與區(qū)機關(guān)作風督查結(jié)合起來，綜合推進全區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生計生單位作風建設(shè)。要加強對城鄉(xiāng)居民醫(yī)保、計劃生育優(yōu)生優(yōu)育、獎勵激勵等惠民政策的檢查落實，在惠民政策落實中體現(xiàn)作風建設(shè)要求。建立完善關(guān)于基層醫(yī)療衛(wèi)生計生單位的投訴建議受理制度。加大明察暗訪辦度，狠抓正反面典型通報曝光，督促基層作風整改。
（四）抓形象。
嚴格工作制度。建立健全機關(guān)事業(yè)單位工作制度，整治拖沓松垮的機關(guān)作風。嚴格上下班制度，嚴管遲到早退現(xiàn)象，嚴查上班時間在崗不在狀態(tài)、無故缺崗離崗竄崗、違規(guī)上互聯(lián)網(wǎng)、打游戲、看電影、購物等，嚴禁上班時間說笑打鬧，談?wù)摶蛱幚砼c工作無關(guān)之事，樹立嚴肅、緊張、積極向上的機關(guān)事業(yè)單位形象。
打造規(guī)范整潔機關(guān)事業(yè)單位。把“整治規(guī)范”意識融入到機關(guān)事業(yè)單位作風各方面。要向“雙創(chuàng)”標準看齊，讓“雙創(chuàng)”要求首先在醫(yī)療衛(wèi)生計生單位得到落實。在全區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生計生單位全面推行統(tǒng)一置牌上崗，全體黨員佩戴黨微上崗，接受干部群眾監(jiān)督。設(shè)置規(guī)范的工作科室（股室）頒布圖、服務(wù)流程圖。規(guī)范機關(guān)事業(yè)單位出入秩序，禁止亂停亂放。注重辦公場所清潔衛(wèi)生，及時清理衛(wèi)生死角；及時清理各類廢棄文件。
（五）抓文化。
打造機關(guān)事業(yè)單位文化。文化是作風建設(shè)之本。要善于打造凝心聚力、鼓舞士氣的機關(guān)事業(yè)單位文化。幫助干部職工解決實際困難，多給予正向激勵，促進干部身心健康。鼓勵醫(yī)療衛(wèi)生計生單位開展多種形式文化聯(lián)誼活動，支持舉辦各類演講會、比拼會、體育競技會，提升干部職工認同感和歸屬感。充分利用辦公、就餐、會議等場所建設(shè)富有特色的宣傳欄、文化墻，推動文化入腦入心、化為行動。扎實推進“仁醫(yī)文化”示范點建設(shè)，充分發(fā)揮區(qū)人民醫(yī)院、區(qū)婦幼保健院、沙瑯中心衛(wèi)生院“精誠醫(yī)院”建設(shè)的引領(lǐng)作用，培厚“仁醫(yī)文化”的土壤。
完善規(guī)章制度。把制度建設(shè)作為改進作風重要一環(huán)。建立健全有利于改進作風、提升效能的制度規(guī)定。對已有制度要規(guī)范完善、執(zhí)行落實；對缺位制度要加強調(diào)研、盡快出臺；對不合時宜的制度要盡快評估、調(diào)整完善、適應(yīng)形勢。各醫(yī)療衛(wèi)生計生單位要將本部門修訂完善的相關(guān)規(guī)章制度、工作流程、服務(wù)指南編印成冊，公之于眾。
（六）抓監(jiān)督。
搭建社會監(jiān)督平臺。各醫(yī)療衛(wèi)生計生單位要安排專人關(guān)注網(wǎng)絡(luò)輿情，對本地主流媒體的投訴建議要及時研判、處置和回應(yīng)。利用全區(qū)政府機關(guān)作風建設(shè)統(tǒng)一舉報監(jiān)督熱線，與12345政務(wù)服務(wù)熱線共線使用。關(guān)注“機關(guān)作風問題曝光平臺”，對在監(jiān)督檢查、明察暗訪以及群眾投訴舉報的機關(guān)作風問題，經(jīng)核實后，予以曝光，接受監(jiān)督。同時，全區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生計生單位設(shè)立舉報箱，接受群眾和服務(wù)對象投訴建議。
（七）抓考評。
強化政府工作報告決定事項和區(qū)衛(wèi)生計生黨組決定、決議事項督查落實。作風建設(shè)最終要落實到推動發(fā)展上。要抓好《〈政府工作報告〉決定事項、區(qū)衛(wèi)生計生局黨組決定決議責任分工》，健全崗位目標責任制，做到年初制定、年中跟蹤、年末對賬，使每項工作職責分工清晰、任務(wù)目標清晰，以責任強化倒逼工作落實。對工作報告決定事項和局黨組決定事項，要一項一項持續(xù)跟蹤督查、匯總情況，按要求向區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)衛(wèi)生計生局黨組報告；對落實不力、緩慢的通報批評；對工作被動、影響發(fā)展的嚴肅問責。
強化重點工作落實。強化對全區(qū)重大會議精神的落實，制定專項責任落實方案，力避會上說起來重要、會后做起來不重要的問題。對基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)能力建設(shè)工程項目等重點工作任務(wù)完成好的，在政策規(guī)定范圍內(nèi)爭取區(qū)政府給予一定支持，鼓勵干事創(chuàng)業(yè)。
開展作風公開評議。加強民主評議政風行風工作。根據(jù)區(qū)的部署和要求，從各醫(yī)療衛(wèi)生計生單位中選取2—3個進行評議，采取被評議單位自評、暗訪評議、第三方機構(gòu)評議、群眾滿意度短信測評的綜合評議方式，對評議結(jié)果進行綜合排名，對排名靠后的單位進行責任追究，責令向區(qū)衛(wèi)生計生局作出書面檢討，并落實整改；情節(jié)嚴重的建議區(qū)衛(wèi)生計生局黨組調(diào)整使用相關(guān)負責人。
（八）抓黨建。
強化黨組（黨支部）建設(shè)。各醫(yī)療衛(wèi)生計生單位黨組（黨支部）書記要帶頭落實“兩學一做”常態(tài)化制度化的要求，把學黨章黨規(guī)、學系列講話作為主要內(nèi)容，帶頭參加專題學習教育，把自己擺進去，帶頭進行作風建設(shè)，自我批評、自我剖析，立行立改，以上率下，不斷改造自己，提高思想政治覺悟。
加強支部建設(shè)。把黨支部建設(shè)作為最重要基本建設(shè)，充分發(fā)揮黨支部教育管理黨員主體作用。各醫(yī)療衛(wèi)生計生單位黨支部要認真履行主體責任，認真落實“三會一課”制度和“兩學一做”黨支部主題黨日活動制度，使廣大黨員在學習教育中強化責任認同和使命擔當。
（九）抓廉潔。
嚴守紀律規(guī)矩。強化規(guī)矩意識，嚴格把黨內(nèi)紀律法規(guī)落實到待人接物、權(quán)力行使、行政審批的各個過程，做到始終不逾矩、不越位。踐行“三嚴三實”要求，建章立制，用有效的制度管權(quán)、管人、管物，全面提升機關(guān)管理制度化、法制化水平。弛而不息貫徹落實中央八項規(guī)定精神，自覺抵制“四風”問題，強化干部職工講規(guī)矩、守紀律的教育，努力營造講規(guī)矩、守紀律的良好氛圍。
堅持廉潔干事。強化廉潔意識，嚴禁在醫(yī)療器械、藥品采購、衛(wèi)生計生行政執(zhí)法、計生惠民資金發(fā)放等工作中打招呼說情拉關(guān)系搞變通和弄虛作假謀取不正當不合法權(quán)益。全面聚集務(wù)實清廉干事，教育引導廣大干部職工持廉守正，干干凈凈做事，清清白白做人。堅持用人所長、用人所能，堅決把有本領(lǐng)、有品行、能干事的干部職工用起來，形成氣候、成為慣例，營造風清氣正的機關(guān)政治生態(tài)。
以上工作措施為全區(qū)衛(wèi)生計生系統(tǒng)在改進作風工作中必須推進、確保落實的工作措施。同時，各醫(yī)療衛(wèi)生計生單位要根據(jù)自身職責、群眾反映問題以及發(fā)展任務(wù)，自主決定改進作風的工作措施，并列入本單位工作方案。
四、明確實施步驟。
改進機關(guān)作風實行常態(tài)化落實制度，整體推進階段自2017年8月開始至2018年1月結(jié)束，時間半年。
（一）組織部署階段（2017年8月至9月）。根據(jù)區(qū)政府和區(qū)衛(wèi)生計生局統(tǒng)一部署，全區(qū)衛(wèi)生計生系統(tǒng)各單位要及時召開專題會議，組織認真學習本實施方案，結(jié)合本單位工作實際，成立組織機構(gòu)，制定具體方案，明確目標任務(wù)。要認真組織開展“改進機關(guān)作風”大討論活動，統(tǒng)一思想認識，強化擔當精神，切實增強新常態(tài)下改進作風、提高效能和優(yōu)化服務(wù)的責任感和緊迫感。
（二）推進實施階段（2017年9月至12月）。
1、查擺問題。對照部門職責、崗位職責以及履職情況，認真查擺作風建設(shè)方面突出問題，特別要通過召開座談會、走訪群眾、發(fā)放征求意見表等形式，直接與群眾和服務(wù)對象交流，廣泛征求和虛心聽取群眾和服務(wù)對象對本單位工作作風的意見和建議，努力把問題找準、查實。
2、制定方案。針對自我查擺和群眾評議中發(fā)現(xiàn)的問題。認真梳理，深刻剖析，提出整改工作方案。方案要突出全員參與，每一科室（股室）、每一名干部職工都要領(lǐng)任務(wù)、擔責任，突出每一名干部主人翁作用。突出問題導向，明確整改目標和措施，建立整改臺賬，一項項整改到位。突出領(lǐng)導帶頭，明確領(lǐng)導班子成員責任，從領(lǐng)導干部一言一行抓起，見人見物，發(fā)揮以上率下、正人先正已帶動作用。
3、整改落實。根據(jù)本方案所提工作舉措以及各醫(yī)療衛(wèi)生計生單位工作方案，著力從單位文化、工作紀律、制度建設(shè)、社會監(jiān)督、工作落實等方面，改進機關(guān)作風，確保機關(guān)作風從根本上好轉(zhuǎn)，獲得廣大干部群眾的肯定和支持。
4、督導檢查。區(qū)衛(wèi)生計生局加強和改進機關(guān)作風工作領(lǐng)導小組辦公室對全區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生計生系統(tǒng)機關(guān)作風建設(shè)情況進行全面檢查、重點抽查和督導，對整改情況進行抽查通報，對各單位服務(wù)對象進行回訪。
（三）工作總結(jié)階段（2018年1月）。
各醫(yī)療衛(wèi)生計生單位對改進機關(guān)作風情況進行全面深入總結(jié)，認真梳理影響發(fā)展環(huán)境的作風問題，從整治措施和實際成效上總結(jié)和把握加強作風建設(shè)、促進發(fā)展環(huán)境優(yōu)化的內(nèi)在規(guī)律和有效途徑。
各醫(yī)療衛(wèi)生計生單位要提交書面總結(jié)報告。報告提交截止時間為2018年1月20日。區(qū)衛(wèi)生計生局將通過檢查考評和群眾測評，對機關(guān)作風建設(shè)工作進行全面考核，考核結(jié)果作為工作考評重要依據(jù)。
五、加強組織領(lǐng)導。
為加強全面醫(yī)療衛(wèi)生計生單位機關(guān)作風建設(shè)的組織領(lǐng)導，務(wù)必從思想上重視、組織上保障、行動上給力，確保工作成效。
（一）提高認識。深刻認識作風建設(shè)是事業(yè)成敗的關(guān)鍵，深刻認識全區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生計生單位作風存在的突出矛盾和問題。各醫(yī)療衛(wèi)生計生單位領(lǐng)導班子和普通干部都要樹立主人翁的責任感，都要在推動改進工作作風中有所為、有擔當，把改進作風融入到日常工作中去，以作風的轉(zhuǎn)變促進工作效能的提升。
（二）明確責任。成立區(qū)衛(wèi)生計生局改進機關(guān)作風工作領(lǐng)導小組及其辦公室（領(lǐng)導小組名單附后），統(tǒng)籌推進全區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生計生單位作風建設(shè)工作。領(lǐng)導小組辦公室設(shè)在區(qū)衛(wèi)生計生局人事股，負責推進全區(qū)衛(wèi)生計生系統(tǒng)改進機關(guān)作風日常工作以及督導檢查、政風評議的組織協(xié)調(diào)工作。同時，各醫(yī)療衛(wèi)生計生單位都要建立領(lǐng)導小組，抓好本單位本部門改進作風工作。改進作風必須堅持“一把手”親自抓，敢抓敢管、嚴抓嚴管，確保作風建設(shè)取得扎實成效。
（三）嚴格督查。由區(qū)衛(wèi)生計生局人事股牽頭，從區(qū)衛(wèi)生計生局有關(guān)股（室）抽調(diào)人員成立督導檢查組，按照每月一次頻次進行督導檢查，突出對基層重點服務(wù)單位、服務(wù)窗口的督導檢查。督導要更多采用“四不兩直”（不發(fā)通知、不打招呼、不聽匯報、不用陪同接待、直奔基層、直插現(xiàn)場）法。
（四）營造氛圍。全區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生計生單位要搞好動員部署，引導干部職工積極參與。加強網(wǎng)絡(luò)宣傳引導，開設(shè)專題版面，實時發(fā)布作風建設(shè)新氣象、新動態(tài)、新經(jīng)驗。積極宣傳先進典型，充分發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。加強新聞監(jiān)督，做好輿論引導。進一步提高作風建設(shè)信息報送數(shù)量質(zhì)量，及時發(fā)現(xiàn)典型經(jīng)驗和做法，在全區(qū)衛(wèi)生計生系統(tǒng)宣傳推廣。
附件：電白區(qū)衛(wèi)生計生局加強和改進機關(guān)作風工作領(lǐng)導小組。
衛(wèi)生計生系統(tǒng)收費自查報告篇五
2012-2-14告收費。
本學年來，我校以黨的十六大精神和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實上級關(guān)于治理教育亂收費的工作會議精神，堅決抵制亂收費。學校上下引起重視、加強領(lǐng)導、各自明確責任，層層負責，使抵制亂收費的工作制度化。現(xiàn)將我校的教育收費等自查情況報告如下：
一、一如既往貫徹“農(nóng)村中小學一費制”的規(guī)定，認真落實“中小學校及其教職人員一律不準推銷、代辦學生保險”的規(guī)定。
二、嚴格按照省定用書目錄和經(jīng)省批準的用書為學生配備學習用書的種類和數(shù)量，不超量購書，對未列入省定。
教學。
用書目錄的圖書和音像一律不征訂、不代行銷售。
三、按照校務(wù)公開的規(guī)定嚴格執(zhí)行收費公示制，采用公示欄（墻）等方式，在校園顯眼位置向社會公布收費項目、收費標準、收費依據(jù)（批準機關(guān)和文號）、收費范圍及投訴電話等相關(guān)內(nèi)容。
四、依照上級部門要求，學校認真執(zhí)行小學生均公用經(jīng)費的使用標準。
五、我校多年來未向任何轉(zhuǎn)入我校的學生收取借讀費。
六、加強制度建設(shè)和學校財務(wù)管理，從源頭上杜絕亂收費行為。把完善收費制度同完善學校財務(wù)管理制度協(xié)調(diào)統(tǒng)一起來。把雜費收入和財政撥入經(jīng)費進入專戶統(tǒng)一管理。
七、學校嚴格執(zhí)行財務(wù)制度，財務(wù)管理規(guī)范，能按區(qū)教育局結(jié)算中心的要求辦，財務(wù)結(jié)報規(guī)范。
八、無征訂輔助讀物、學具和音像制品等，從不代任何部門收費。
九、實行治理亂收費工作責任制和責任追究制。實行收費項目公開、標準公開、程序公開。
十、無亂收費現(xiàn)象。由于我校領(lǐng)導高度重視收費工作，有組織，有制度，規(guī)范操作，措施得力，收費工作秩序正常，無亂收費現(xiàn)象。以上工作成果，我校要在新的一年將切實加以鞏固，防止松懈和麻痹大意。我校將認真落實上級有關(guān)精神，加強學習和宣傳，加強領(lǐng)導，認真檢查，嚴格落實責任制，及時向上級報告工作中存在的困難，既要保證辦學效益進一步提高，又要確實鞏固治理亂收費的工作成果。
2012-2-14。
衛(wèi)生計生系統(tǒng)收費自查報告篇六
根據(jù)冀衛(wèi)辦財務(wù)[2013]2號文件精神和正定縣衛(wèi)生局加強衛(wèi)生計生系統(tǒng)收費管理的要求，結(jié)合我院工作實際情況，對我院的醫(yī)療服務(wù)收費情況進行了自查，包括藥品、醫(yī)用材料價格、批零差率、住院費用、日均住院費用、大額住院費用等的監(jiān)控，我院嚴格按照正定縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院收費標準執(zhí)行，沒有發(fā)現(xiàn)強制收費、指定服務(wù)收費、亂設(shè)項目收費、只收費不服務(wù)、吃拿卡要報等違規(guī)收費行為。具體自查整改情況匯報如下：
（一）嚴格執(zhí)行有關(guān)文件要求，組織各臨床、醫(yī)技科室醫(yī)務(wù)人員認真學習和掌握《醫(yī)療服務(wù)價格規(guī)范》，所有收費標準按正定縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院標準執(zhí)行；堅持一切財務(wù)收支活動納入財務(wù)部門統(tǒng)一管理，醫(yī)療服務(wù)價格采用一劃價三核對、不定期檢查、院領(lǐng)導抽查的方式進行監(jiān)督與管理，杜絕亂劃價、亂收費現(xiàn)象。
xxx、xxx、xxx、xxx組成。為更好地規(guī)范各項收費，院委成員不定期對臨床科室、重點環(huán)節(jié)的收費與劃價進行監(jiān)督、檢查。
（三）認真建立健全醫(yī)療費用“一日清單”制度，讓病人“看明白病，花明白錢”。
（四）規(guī)范藥品購銷和使用工作。
1．我院嚴格按照正定縣衛(wèi)生局要求進行網(wǎng)上采購藥品，極大地限制了藥品購銷過程的不正當行為，真正做到所采購的藥品貨真價實，以減少不必要的藥價虛高問題。2．在藥品購銷過程中，嚴格執(zhí)行藥品零差率。
3．執(zhí)行《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導原則》，結(jié)合我院抗菌藥物應(yīng)用指南和管理辦法，堅持落實《臨床用藥制度》和《抗菌藥物合理應(yīng)用管理辦法》，建立健全臨床各科醫(yī)生病歷評價制度和處方點評制度等，每月底院務(wù)公開領(lǐng)導小組對門診、住院處方進行檢查，堅決禁止大處方和濫用抗菌藥物的現(xiàn)象，做到以制度管事、用制度管人，杜絕濫用抗生素增加病人的經(jīng)濟負擔。
4.逐步調(diào)整用藥結(jié)構(gòu)，建立健全基本藥物制度，因病施治，減輕患者的經(jīng)濟負擔。
追究相關(guān)責任科室及人員的責任給予相應(yīng)處罰。
醫(yī)療收費工作關(guān)系到廣大群眾的切身利益，我們將進一步加強管理，建立長效工作機制，有效規(guī)范我院的醫(yī)療服務(wù)收費和藥品價格行為，增強價格收費自律意識，杜絕醫(yī)療亂收費現(xiàn)象，切實減輕廣大患者就醫(yī)負擔，使醫(yī)療收費工作健康、有序、規(guī)范運行。
2013年12月15日。
衛(wèi)生計生系統(tǒng)收費自查報告篇七
為了進一步規(guī)范辦學行為，嚴格依法辦學，依法治教，促進學校健康和諧發(fā)展，辦好人民滿意的教育，我校根據(jù)渠縣教育局（渠教紀〔2014〕32號）《渠縣教育局教育亂收費重點問題專項整治工作實施方案》文件要求，立即組織開展了自查自糾活動，將文件精神第一時間分發(fā)到初中部、小學部、幼兒園各部門，要求全體教職工認真學習文件精神。10月16日上午，學校支部組織各部負責人、學校紀檢員一道深入全校各班進行了詢問學生、查看書桌；10月16——17日暗訪、了解學生家長；開展了認真、細致的查、糾、改活動，現(xiàn)將檢查情況報告如下：
為加強對教育亂收費重點問題專項整治工作的組織協(xié)調(diào)，我校成立了“教育亂收費重點問題專項整治及規(guī)范辦學行為”專項工作領(lǐng)導小組，校長任組長，支部副書記任副組長，各部門負責人、紀檢員為成員。進一步加強領(lǐng)導、落實責任、突出重點、強化整改、加強督查、務(wù)求實效。學校把此次自查和專項檢查工作作為深入推進治理教育亂收費工作的重要契機，高度重視，堅決按照通知要求，結(jié)合實際、周密部署，有計劃、有步驟地做好自查和專項檢查工作。
我校依據(jù)（渠教紀〔2014〕32號）《渠縣教育局教育亂收費重點問題專項整治工作實施方案》的檢查內(nèi)容，對學校工作進行自查。在自查活動中要求各部門高度重視整治工作，要求把科學管理、規(guī)范辦學、規(guī)范教學落實在學校和教師的一切工作之中；自查、自糾、整改工作取得實效。
舉行與入學掛鉤的選拔性考試并收費，沒有收取擇校費、贊助費、捐資助學款、建校費等。
2、“公辦普通高中擅自擴大擇校生招生比例、降低錄取分數(shù)、提高收費標準”方面：由于我校系九年制義務(wù)教育學校，此項不涉及。
3、“中小學占用雙休日、節(jié)假日、寒暑假組織學生集體補課并收取費用的”方面：通過認真細致走訪學生家長、詢問部分學生、深入教室查看書桌，學校不存在占用雙休日、節(jié)假日、寒暑假組織學生集體補課并收取費用的現(xiàn)象。
4、“中小學收取早晚自習費的”方面：我校只有少數(shù)路途較遠的學生住校，不存在收取早晚自習費的現(xiàn)象。
5、“中小學在職教師對學生進行有償家教、有償補課，舉辦或參與舉辦向?qū)W生收費的各種培訓班、補習班等有償培訓”方面：通過認真細致走訪學生家長、詢問部分學生，沒有在職教師對學生進行有償家教、有償補課，舉辦或參與舉辦向?qū)W生收費的各種培訓班、補習班等有償培訓的現(xiàn)象。
（一）加強學習，統(tǒng)一思想，提高認識，使全體教職工充分認識規(guī)范辦學行為的重要性和必要性。進一步加強教師隊伍建設(shè)和干部隊伍建設(shè)，狠抓相關(guān)政策的學習，牢固樹立法規(guī)意識，從維護社會穩(wěn)定、辦人民滿意的教育的高度，提高廣大教職員工對規(guī)范辦學行為、規(guī)范教師從業(yè)行為的認識，嚴格執(zhí)行有關(guān)法律法規(guī)和政策，依法規(guī)范辦學行為和教學行為。
（二）嚴格執(zhí)行收費政策，規(guī)范收費行為。嚴格執(zhí)行上級部門對中小學收費的規(guī)定，學校不得擅自設(shè)立收費項目、提高收費標準、擴大收費范圍，不得自行以各種形式向?qū)W生和家長收取費用，不得將捐款、贊助等費用與學生入學掛鉤。嚴格執(zhí)行收費公示制度，暢通群眾舉報渠道，自覺接受群眾監(jiān)督。
（三）加強對學生用書和教輔資料的管理。嚴格按照省教育廳頒布的《中小學教學用書目錄》征訂教科書，嚴禁目錄以外的學生用書和教輔材料進入課堂，嚴禁以任何形式強迫學生訂購教輔資料。
（四）加強教師管理，規(guī)范教師職業(yè)行為。為了大力倡導尊師重教的社會風尚，依法保障教師合法權(quán)益，不斷改善教師工作和生活條件，努力建設(shè)高素質(zhì)的教師隊伍，引導廣大教師熱愛學生，教書育人，為人師表。我們積極探索學校績效考核管理的新途徑、新方式，加強教師業(yè)績考核。要求教師要為人師表，遵守國家的法律法規(guī)和學校的各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行教學計劃，認真完成本職工作，堅決糾正一些教師把主要精力用于校外私自辦班、搞有償家教的錯誤做法。
（五）加大監(jiān)管力度，實行責任追究。學校自覺接受社會各界的監(jiān)督，做好群眾反映強烈的熱點問題的排查摸底和清理整頓工作，堅決糾正違法違規(guī)的辦學行為。對有令不行、有禁不止的部門及個人，立即取消其各項表彰獎勵資格，并予以通報批評，情節(jié)嚴重者按學校責任事故處理辦法追究相關(guān)人員的責任。
今后，我校將繼續(xù)認真貫徹落實上級有關(guān)政策法規(guī)，圍繞教學管理和教師從業(yè)行為方面的突出問題，進一步抓好治理教育亂收費重點問題專項整治工作，真正落實依法辦學、依法治教、內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象的指導思想；進一步強化學校內(nèi)部辦學行為的規(guī)范化管理，促進各項事業(yè)的健康和諧發(fā)展，全面提升教育教學質(zhì)量，辦人民滿意的優(yōu)質(zhì)教育。
20xx年10月17日。
衛(wèi)生計生系統(tǒng)收費自查報告篇八
按照xx區(qū)紀委《關(guān)于全區(qū)各部門、各單位的重點崗位加強監(jiān)督的通知》要求（海紀發(fā)7號），為進一步強化衛(wèi)生監(jiān)督所重點崗位監(jiān)督工作，全面完善監(jiān)督內(nèi)容和工作措施，xx區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所針對重點崗位、關(guān)鍵部位，開展了重點崗位監(jiān)督管理自查工作。xx區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所組織全所干部職工召開專題會議，第一時間傳達文件精神，對重點崗位職責風險，按照監(jiān)督內(nèi)容進一步進行梳理排查，使重點崗位監(jiān)督點更加清晰明確，重點更突出，歸納更科學；并針對性提出監(jiān)督工作措施，使措施更有可操作性。具體自查情況如下：
一、監(jiān)督內(nèi)容自查。
一）紀律作風:嚴格遵守和執(zhí)行工作紀律；熱情服務(wù)群眾，使用文明用語，在辦公區(qū)放置各類辦事須知單，設(shè)置群眾意見箱；嚴格落實《衛(wèi)生監(jiān)督員行為規(guī)范》和《衛(wèi)生監(jiān)督員管理辦法》；通過各項規(guī)章制度杜絕門難進、臉難看、事難辦現(xiàn)象。
二）辦事效率：完善行政審批制度，簡化手續(xù)（將原有的行政審批九項縮減為五項），縮短辦證時限（將原有的辦證時限20個工作日縮減為10個工作日）。
三）依法履職：日常衛(wèi)生監(jiān)督管理工作中，嚴格按照國家、自治區(qū)相關(guān)法律、法規(guī)履職；對職責范圍內(nèi)的工作，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，實行首問負責制，所涉職責事項做到一次性告知。
四）政令暢通：針對區(qū)委、區(qū)政府重大決策和工作要求，我們都會在第一時間內(nèi)組織召開環(huán)節(jié)干部和全所職工大會布置工作；辦事過程中，嚴格按照相關(guān)工作時限，不存在“中梗阻”
現(xiàn)象。
五）公開公示：我們分別在xx區(qū)市民服務(wù)中心六樓辦公區(qū)、二樓窗口內(nèi)放置辦事須知卡，同時在xx區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督信息網(wǎng)，公開衛(wèi)生監(jiān)督相關(guān)信息，設(shè)立24小時辦事、監(jiān)督聯(lián)系方式。
六）廉政自律：衛(wèi)生監(jiān)督人員嚴格遵守國家、自治區(qū)、市里和區(qū)里相關(guān)廉政自律規(guī)定，及相關(guān)行業(yè)規(guī)定，嚴于利己、勤政為民、廉潔從政；不存在利用職務(wù)之便，為自己和他人謀取不正當利益級吃、拿、卡、要等行為。
二、下一步工作安排和努力方向。
嚴格貫徹落實上級相關(guān)要求，不斷完善衛(wèi)生監(jiān)督所內(nèi)部的管理規(guī)章制度，逐條對照監(jiān)督內(nèi)容進行強化，建立重點崗位監(jiān)督長效機制，不斷加強紀律作風建設(shè)，進一步提高辦事效率，做到依法履職，保證政令的暢通，及時完善更新相關(guān)公開公示內(nèi)容，努力建立一支廉潔自律高效的衛(wèi)生監(jiān)督隊伍。
衛(wèi)生計生系統(tǒng)收費自查報告篇九
合理合法收費是維護患者權(quán)益的具體體現(xiàn),我院在上級衛(wèi)生主管部門的正確領(lǐng)導下，嚴格按照物價局收費標準執(zhí)行，并采取扎實有效的措施，深入開展我院的收費自查工作，取得了一定的成效，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
一、嚴格執(zhí)行有關(guān)文件要求，組織臨床、收費、醫(yī)技科室醫(yī)務(wù)人員認真學習《醫(yī)療服務(wù)價格規(guī)范》，所有收費標準一律按照物價局收費標準執(zhí)行。一切財物收支納入財務(wù)部門統(tǒng)一管理，醫(yī)療服務(wù)價格采用一劃價三核對、不定期檢查、院領(lǐng)導抽查的方式進行監(jiān)督與管理，杜絕亂劃價、亂收費現(xiàn)象。
三、
實行國家基本藥物制度以后，統(tǒng)一藥品網(wǎng)購與實行零差率價格銷售的服務(wù)渠道，各項醫(yī)療項目實行統(tǒng)一管理，按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)級最低標準執(zhí)行納入合作醫(yī)療報銷目錄管理執(zhí)行。
四、我院進一步公開、透明、規(guī)范收費措施，讓患者明白消費，不允許含糊、隨意、隱蔽性收費.并在門診實行了公示制度，公開了藥品、檢查、收費項目和收費標準，讓群眾監(jiān)督，規(guī)范了收費標準。
通過加強醫(yī)院管理，維護患者利益，提升了醫(yī)療服務(wù)診療技術(shù)、改善了服務(wù)態(tài)度、保證了服務(wù)質(zhì)量、密切醫(yī)患關(guān)系、減輕社會和患者的醫(yī)療費用、提高患者滿意率。
吉爾孟鄉(xiāng)衛(wèi)生院。
吉爾孟鄉(xiāng)衛(wèi)生院。
衛(wèi)生計生系統(tǒng)收費自查報告篇十
我校是一所農(nóng)村初級中學，目前擁有四個年級10個班，師生400余人。學校在縣教育局和中心校領(lǐng)導下，認真貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針政策，全面落實上級文件精神，創(chuàng)人民滿意教育，辦人民滿意學校。特別是在收費方面，我校嚴格執(zhí)行文件規(guī)定，嚴格規(guī)范教育收費行為。根據(jù)相關(guān)文件精神，我校組織專班，對規(guī)范教育收費行為工作的情況進行了全面認真地自查，現(xiàn)將自查的情況作如下匯報。
一、學校對規(guī)范教育收費工作的重視情況。
學校收費涉及到千家萬戶，事關(guān)社會穩(wěn)定大局，我們學校高度重視規(guī)范教育收費工作。學校成立了規(guī)范教育收費工作領(lǐng)導小組，并在每期開學之前召開規(guī)范教育收費工作專題會議，對該項工作進行周密部署。在開學階段，將鄂價費相關(guān)文件精神，零收費政策及其它與學校相關(guān)的惠民政策在師生中廣泛宣傳，使每個教師都明確深化農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費保障機制改革的內(nèi)容，讓每個學生及家長明確收費項目的標準，制定了治理亂收費的制度和措施。學校把規(guī)范教育收費行為作為行風建設(shè)、創(chuàng)人民滿意學校的重要工作抓緊抓實的一項重要工作。
二、執(zhí)行學雜費、書本費政策情況。
我校將教育收費作為一項重要的校務(wù)公開內(nèi)容長期公開于校務(wù)公開欄內(nèi)，使學校收費進一步公開化、規(guī)范化、制度化。現(xiàn)我校執(zhí)行的是鄂價費相關(guān)文件規(guī)定的教育零收費政策，即免交學雜費，書本費。
三、其他服務(wù)性收費和代收費情況。
在各種服務(wù)性收費中，學校堅持收費前宣傳、公示，收費中嚴把標準、程序，未發(fā)生強制性收費和學校教師從中謀取利益行為。
我校禁止教師誘導或暗示學生訂閱教學輔助材料、課外讀物等資料，對教學輔助材料嚴格控制。根據(jù)縣教育局的相關(guān)文件規(guī)定，省教研室編寫的與教材配套的《課堂作業(yè)》作為教輔資料；《課堂作業(yè)》的發(fā)行，實行市場化運作，教師在學生中宣傳，學生根據(jù)自身實際需求自愿在學校超市刷卡購買。
學生校平險在大力宣傳的基礎(chǔ)上，采取學生家長自愿投保，學校不強制學生參加保險。保險費由保險部門派人收取。
在推行國家“學生奶計劃”工作時，我們堅決按規(guī)范程序操作，即宣傳—預(yù)約征訂—業(yè)務(wù)員來校收取費用—學校組織發(fā)放。
在收費工作中，我們做到了，嚴格執(zhí)行收費政策，收費實行明碼標價，項目公開，無擅自設(shè)立收費項目、收費標準，無自行提高收費標準和擴大范圍的收費行為。收費前，除了公示外，我們還以給學生家長一封信的形式，將收費項目、標準告知家長，讓學生家長在回執(zhí)上簽字。
四、學校經(jīng)費管理使用情況。
學校在經(jīng)費管理使用上，嚴格執(zhí)行《學校財務(wù)管理制度》，和教代會民主理財制度。各項經(jīng)費都納入財政預(yù)算，實行收支兩條線管理。各類款項堅決做到?？顚Ｓ?，絕不移做他用。學校規(guī)范辦學行為，不開設(shè)各種類型的特長班、興趣班，切實減輕學生的課業(yè)負擔。學校實行勤儉辦校，厲行節(jié)約，把有限的經(jīng)費用于教育教學工作中，沒有亂發(fā)獎金、補貼、津貼、實物，沒有用公款組織教師旅游現(xiàn)象。學校教師工資由縣級統(tǒng)發(fā)，財政部門按時足額撥付公用經(jīng)費，未出現(xiàn)截留、挪用、擠占、平調(diào)教育經(jīng)費和“搭車收費”現(xiàn)象。
以上是我校規(guī)范教育收費工作自查情況的真實反饋，我校繼續(xù)堅持規(guī)范教育收費及公示制度，走依法治教、依法辦學的發(fā)展之路。
白水中學2011．4。
衛(wèi)生計生系統(tǒng)收費自查報告篇十一
為貫徹落實區(qū)衛(wèi)計委、區(qū)糾風辦《武昌區(qū)衛(wèi)計委關(guān)于印發(fā)武昌區(qū)醫(yī)療機構(gòu)過度醫(yī)療專項整治活動實施方案的通知》武昌衛(wèi)計〔20xx〕11號文件精神，以提高我院醫(yī)務(wù)人員服務(wù)素質(zhì)，提升醫(yī)院整體服務(wù)水平，鞏固促進衛(wèi)生事業(yè)全面健康發(fā)展，加強行業(yè)作風建設(shè)。根據(jù)專項整治工作通知中的要求，本院積極安排部署，結(jié)合我院情況，制定了切實可行的整改措施，扎實開展自查自糾活動，現(xiàn)將情況匯報如下。
為加強專項整治工作的順利進行，成立了以院長鄭柏雄為組長，（分管專項整治工作）、楊兵為副組長，相關(guān)科部主任為成員的專項整治工作領(lǐng)導小組，負責組織、協(xié)調(diào)、督導、檢查、整改等各項工作。4月11日組織召開了全院職工動員大會，使全院職工認識到開展此項工作的.重要性，從而保證各項工作落到實處。
專項整治工作領(lǐng)導小組明確分工，緊緊圍繞工作重點，嚴格執(zhí)行紀律，定期開展了督導檢查，醫(yī)院公開向社會服務(wù)書，堅決不過度醫(yī)療，不過度檢查和亂收費等情況發(fā)生。設(shè)立專項整治投訴電話1部、發(fā)滿意度調(diào)查意見表30余份、在門診大廳電子顯示屏滾動播出等多種方式接受社會監(jiān)督，針對發(fā)現(xiàn)的問題，進行嚴格追究相關(guān)科室和直接責任人的責任，全面促進了醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)根本好轉(zhuǎn)。
全院8個科室共計20份歸檔病歷，按照“方案”治理要求，設(shè)計了檢查項目表，統(tǒng)一檢查內(nèi)容和標準，由醫(yī)務(wù)科和護理部牽頭，組織部分科室主任進行逐一檢查。
抽查結(jié)果顯示：未發(fā)現(xiàn)過度檢查、重復檢查、用高價藥、濫用抗生素、延長療程或住院時間等違規(guī)情況。針對本院的藥品、醫(yī)療設(shè)備、醫(yī)用材料、化驗試劑、疫苗等采購，全面進行了清理核查，沒有發(fā)現(xiàn)以各種名義收受回扣、提成、紅包和其他不正當利益；有醫(yī)療行為服務(wù)的科室和醫(yī)務(wù)人員個人沒有接受患者及家屬的紅包、吃請或饋贈等現(xiàn)象發(fā)生。存在問題：診斷欠完整、病程記錄簡單，少數(shù)醫(yī)務(wù)人員服務(wù)意識淡薄，對待病人態(tài)度生硬，影響了本院整體形象。
開展法律法規(guī)、紀律警示、職業(yè)道德教育培訓，增強干部職工自覺抵制不正之風意識，筑牢思想道德和法紀防線。
堅持每周例會制度，定期開展業(yè)務(wù)培訓，引導醫(yī)務(wù)人員合理診斷、合理治療、合理用藥，經(jīng)常性開展處方點評工作，對于不合格處方，及時提出指導意見及改正措施。
針對患者反映的問題，及時進行核實調(diào)查情況屬實的，嚴格按照醫(yī)院管理制度和績效考核方案規(guī)定追究相關(guān)責任人責任，并與年度考核、評先、評優(yōu)、聘用相聯(lián)系，情節(jié)嚴重的，影響較大的，按照有關(guān)規(guī)定從重處理。
規(guī)范收費項目、標準，杜絕在醫(yī)療服務(wù)中自立項目、分解收費項目、重復計費等問題。
衛(wèi)生計生系統(tǒng)收費自查報告篇十二
衛(wèi)生行業(yè)是與人民群眾關(guān)系密切的“窗口”行業(yè)，為保障人民群眾身體健康，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，衛(wèi)生系統(tǒng)向全市人民承諾：
一、堅持依法行政，規(guī)范執(zhí)法行為，文明執(zhí)法，公正執(zhí)法，對服務(wù)過程中侵犯群眾合法權(quán)益、以權(quán)謀私、弄虛作假等問題，一經(jīng)查處，嚴肅處理。
二、對有關(guān)衛(wèi)生許可、行政審批和行政事業(yè)收費等事項向社會公開，扎實推進政務(wù)公開，接受群眾監(jiān)督。
三、加強對全體醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)德醫(yī)風教育，實行住院費用明白卡制度，有效解決亂收費、多收費、濫檢查等問題，讓群眾明白看病、踏實就醫(yī)。
四、積極推行藥品招標采購，加強招標采購全過程監(jiān)管，有效解決藥價“虛高”，減輕患者負擔。
五、加強村衛(wèi)生室與衛(wèi)生院建設(shè)與管理，逐步建立優(yōu)質(zhì)價廉、覆蓋廣泛的衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，有效解決人民群眾看病難問題。
六、積級與有關(guān)部門密切合作，嚴厲打擊無證游醫(yī)、無證行醫(yī)等不法行為，做到有案必查，查案必果。
七、加強日常衛(wèi)生監(jiān)督檢查，嚴厲打擊制售偽劣食品的不法行為，保證讓全市人民吃上放心食品。
八、進一步完善落實政務(wù)公開制、首辦負責制、限時辦結(jié)制和服務(wù)承諾制，改進機關(guān)作風，提高辦事效率，努力建設(shè)依法規(guī)范、高效優(yōu)質(zhì)、民主透明、清正廉潔行政和人民滿意的衛(wèi)生局機關(guān)。
以上承諾，誠請社會各界給予監(jiān)督。
我們的監(jiān)督電話是：二00六年八月十八日。
衛(wèi)生計生系統(tǒng)收費自查報告篇十三
根據(jù)xxx衛(wèi)生健康委員會辦公室《xxx衛(wèi)生健康委員會關(guān)于組織公立一老機構(gòu)開展價格自查工作的通知》及xxx衛(wèi)生健康局的要求，結(jié)合我院實際，現(xiàn)將我院價格自查工作情況匯報總結(jié)如下：
我院在接到相關(guān)通知要求后，院領(lǐng)導高度重視，對文件在全院進行了傳達學習，并安排部署，按照文件要求的價格自查重點內(nèi)容開展院內(nèi)價格自查工作。
（一）價格管理體系的.設(shè)立情況：我院按照《醫(yī)療機構(gòu)內(nèi)部價格行為管理規(guī)定》，已設(shè)立馬關(guān)縣金廠衛(wèi)生院價格管理委員會及內(nèi)部價格管理部門，因我院人員有限，故配備兼職醫(yī)療服務(wù)價格工作人員，無專職人員。
（二）價格管理制度的建立及落實情況：我院已建立價格管理制度。并建立及落實包括《醫(yī)療機構(gòu)內(nèi)部價格行為管理規(guī)定》中的10項醫(yī)療服務(wù)價格管理制度(醫(yī)療服務(wù)成本測算和成本控制管理制度、價格調(diào)價管理制度、新增醫(yī)療服務(wù)價格項目管理制度、價格公示制度、費用清單制度、價格自查制度、價格投訴管理制度、價格管理獎懲制度、價格管理信息化制度、價格政策文件檔案管理制度)。
（三）價格執(zhí)行情況：我院始終執(zhí)行規(guī)定的醫(yī)療服務(wù)項目和。
標準收費，無自立項目收費，也無提高標準收費、分解項目收費、擴大范圍收費等行為情況，我院所有收費均按照醫(yī)保系統(tǒng)規(guī)定的收費項目及價格嚴格執(zhí)行。
（四）藥械規(guī)范管理情況：我院嚴格按照藥品耗材進銷存相關(guān)制度，所有耗材均是根據(jù)臨床報送需求后按正規(guī)程序采購，我院已建立醫(yī)療設(shè)備管理及使用制度，無設(shè)備使用不規(guī)范、醫(yī)療記錄不規(guī)范的情況發(fā)生，更無為患者提供醫(yī)療以外的強制性服務(wù)情況。
衛(wèi)生計生系統(tǒng)收費自查報告篇十四
我院根據(jù)市衛(wèi)生局下發(fā)關(guān)于‘醫(yī)療安全隱患整改’活動的要求，認真組織廣大職工學習活動精神，根據(jù)要求對醫(yī)院各個方面的工作進行了專項整改活動。通過整改活動開展以來，現(xiàn)將我院整改時存在的問題及整改措施匯報如下：
根據(jù)門急、診科室的管理要求，我院門急診科沒有單獨設(shè)立，沒有固定的業(yè)務(wù)技能強的門、急診工作人員。門急診醫(yī)生持證上崗率不高，存在無證行醫(yī)、非法行醫(yī)情況。部分醫(yī)務(wù)人員業(yè)務(wù)技能不高，不能夠?qū)σ恍┏Ｒ娂本仍O(shè)備進行熟練地掌握和應(yīng)用，對一些基本急救技術(shù)掌握不夠熟練。各科室之間配合不夠緊密，科室人員之間協(xié)作不夠。
醫(yī)療文書書寫不規(guī)范。門診處方書寫不規(guī)范，要素不全，劑量用法不詳，抗生素應(yīng)用不規(guī)范，存在不合理用藥情況。門診留觀病歷內(nèi)容過于簡單，不能夠嚴格規(guī)范書寫留觀病例。住院病例質(zhì)量管理不到位，部分醫(yī)務(wù)人員病例書寫不規(guī)范、不及時。各種記錄不規(guī)范，急危重病人談話記錄、搶救記錄、疑難病例討論記錄、死亡病人討論記錄等書寫不規(guī)范，書寫要求遠未達到醫(yī)療文書書寫質(zhì)量規(guī)范要求。各種門診日志記錄登記不全、不連續(xù)、不全面。部分醫(yī)療制度及核心制度建立不全、不完善。有待與進一步建立、健全、落實各科室相關(guān)制度，尤其是鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院持續(xù)改進的核心制度各項制度落實不到位，部分制度已不符合現(xiàn)階段醫(yī)院管理的需要。
各項護理制度建立不全、不完善。以前的各項護理制度是以門診制度管理為起點建立起來的，自從住院部大樓投入使用以來，原來的制度已經(jīng)不等夠適應(yīng)現(xiàn)在管理的要求，現(xiàn)需結(jié)合住院部管理的實際情況建立相關(guān)標準制度。
護理管理組織體系不建全。未能夠按照《護士條例》制度規(guī)定，實施相關(guān)護理管理工作，未實行目標管理責任制。自醫(yī)院住院部投入使用以來護理管理部門不能夠按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的功能和任務(wù)建立起完善的護理管理體系，各崗位職責不明確，工作中存在互相推諉情況。護理人力資源管理不建全，沒有結(jié)合本單位實際建立護士管理制度。對各級各類護士的資質(zhì)、技術(shù)能力、技術(shù)標準無明確要求，未能建立健全護士級別、績效考核機制。根據(jù)醫(yī)院護理人員配備標準，病房護士與床位達不到要求標準。
護理工作考核標準建立不全、不完善。定期對護理工作進行考核不及時，流于形式。不嚴格按照《病例書寫基本規(guī)范》書寫護理文書，護理文書書寫不規(guī)范，書寫質(zhì)量不高。各種登記不全，如消毒記錄、留觀記錄，急危重病人的搶救記錄，交接班記錄等。
無菌技術(shù)觀念不強，操作仍需進一步提高。未能有效建立各項護理技能操作規(guī)范標準，部分護理人員技能操作不規(guī)范，一次性物品的銷毀不徹底、不規(guī)范。門診、住院部等科室衛(wèi)生較差，存在交叉感染隱患，被套、床單陳舊，玻璃不干凈，清洗不及時。
藥房藥品管理制度不建全。毒、麻、劇藥品管理制度落實不到位，帳務(wù)記錄不規(guī)范，管理有隱患。藥品管理工作不到位，過期失效蟲蛀藥品仍存在。
服務(wù)態(tài)度不好，患者時有反應(yīng)，服務(wù)態(tài)度、服務(wù)意識、服務(wù)質(zhì)量差，醫(yī)療服務(wù)當中存在冷、碰、硬、頂?shù)葐栴}，服務(wù)態(tài)度有待于進一步提高改進。
服務(wù)質(zhì)量不高，未能體現(xiàn)人性化服務(wù)。提供的基礎(chǔ)護理和等級護理措施不到位，對住院病人的護理停留在原始階段。部分醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量不高，服務(wù)態(tài)度差，患者反映強烈。部分護士崗位職責責任心不夠，“三查七對”制度執(zhí)行不到位，存在醫(yī)療隱患。護理差錯報告和管理制度執(zhí)行不到位，對患者的觀察不到位，護士不能夠主動報告一些護理不良事件。
服務(wù)態(tài)度需進一步改進。工作人員服務(wù)意識差、態(tài)度不好，未能建立起以“病人為中心”的藥學管理服務(wù)模式。對患者服務(wù)言語生冷，態(tài)度差，存在和病人吵架情況，患者反應(yīng)強烈。服務(wù)態(tài)度方面有待于進一步提高。
部分醫(yī)務(wù)工作者得過且過、進取心、責任感、主動性不強，需進一步增強工作責任感、緊迫感、危機感，增強服務(wù)意識，改進服務(wù)方式，改善醫(yī)患關(guān)系，使群眾對醫(yī)療機構(gòu)的作風滿意度明顯提高。部分醫(yī)務(wù)人員精神面貌差，工作期間不穿工作服、不佩戴工作證、脫崗、聊天、精神萎靡不振不能夠以昂揚的工作狀態(tài)投入到醫(yī)療工作當中去。
長期以來醫(yī)療系統(tǒng)存在衛(wèi)生單位不衛(wèi)生的.情況，通過我院檢查各科室地面、玻璃普遍存在衛(wèi)生臟、亂、差情況，桌面物品亂堆、亂放,影響醫(yī)療衛(wèi)生單位形象。
為此成立衛(wèi)生工作整改領(lǐng)導小組，負責醫(yī)院整改工作，以提供堅強的領(lǐng)導保障機制。
組長王剛?cè)尕撠熜l(wèi)生院及各村衛(wèi)生所衛(wèi)生整改。
成員利政府負責各相關(guān)科室衛(wèi)生工作整改。
汪小意負責醫(yī)護組及藥房進行嚴格整改并上報院辦。
張麗麗負責婦產(chǎn)科及婦幼保健工作整改。
由醫(yī)療衛(wèi)生整改活動領(lǐng)導小組負責醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全管理工作，建立定期組織人員對醫(yī)療衛(wèi)生工作管理監(jiān)察制度，醫(yī)院每周組織相關(guān)科室人員對各科室醫(yī)療工作情況進行專項檢查，將檢查存在的問題登記在醫(yī)療衛(wèi)生督察表，即時提出整改措施，責任到人，限期進行整改，并組織相關(guān)人員進行整改情況檢查。
根據(jù)衛(wèi)生局要求，建立健全各科室相關(guān)制度，尤其是鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院持續(xù)改進的核心制度，建立醫(yī)療糾紛防范和處置機制，及時妥善處理醫(yī)療糾紛。制定重大醫(yī)療安全事件醫(yī)療事故防范預(yù)案和處理程序，按照規(guī)定報告重大醫(yī)療過失行為和醫(yī)療事故，有效防范非醫(yī)療因素引起的意外傷害事件。
建立醫(yī)療質(zhì)量督導考核制度，建立和完善醫(yī)療事故、醫(yī)療差錯及醫(yī)療質(zhì)量分析評議會議制度，將醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療安全指標，分解到科室和各人，形成醫(yī)療安全人人身上有責任、有指標。在本院建立定期專題研究醫(yī)療衛(wèi)生和醫(yī)療質(zhì)量會議制度，深入討論、分析醫(yī)療衛(wèi)生醫(yī)療衛(wèi)生工作管理中存在的問題。將醫(yī)療工作中存在的問題與個人考核相掛鉤。
醫(yī)院醫(yī)療工作的提高是與全員醫(yī)務(wù)工作者的努力實力不開的，所以加強醫(yī)務(wù)工作者各方面的綜合素質(zhì)的培訓和提高是前提，為此，我院將加強職工綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)提高為突破口。根據(jù)衛(wèi)生局培訓要求今年計劃選送4名醫(yī)務(wù)人員到上級不同級別醫(yī)院進行半年以上的脫產(chǎn)進修學習。通過培訓，掌握臨床常見技能的操作，為患者提供合理、簡便、滿意的醫(yī)療服務(wù)。為防止學習流于形式，結(jié)合衛(wèi)生院績效獎懲制度將學習效果及在臨床中的應(yīng)用情況納入績效工資考核，真正體現(xiàn)公平競爭，多勞多的，少勞少得的績效考核制度。
進一步加強職工的思想教育，認真學習醫(yī)務(wù)工作者道德規(guī)范，利用每周星期一政治學習和每天晨會時間加強醫(yī)務(wù)工作人員道德素質(zhì)修養(yǎng)。
針對部分醫(yī)務(wù)人員工作期間存在不穿工作服、不佩帶工作證、脫崗、聊天、精神萎靡不振等問題。采取強力措施，規(guī)范醫(yī)務(wù)人員工作行為，確保工作人員以昂揚的工作狀態(tài)投入到醫(yī)療工作當中去。
在服務(wù)態(tài)度整治中，要針醫(yī)療服務(wù)當中存在的冷、碰、硬、頂?shù)葐栴}，抓“典型”、搞評議、重處理，狠剎不良風氣，樹立以患者為中心的新風正氣。
在全體醫(yī)務(wù)人員中開展文明禮儀培訓，從動作、語言、神態(tài)、表情等各個細微方面進行強化培訓，將禮儀培訓成績作為職工競聘上崗的先決條件，嚴格考試考核，全面推廣普通話，在醫(yī)務(wù)人員當中扎實開展“微笑”服務(wù)，“四心”（愛心、耐心、細心、責任心）教育，把其作為醫(yī)務(wù)人員思想業(yè)務(wù)素質(zhì)教育和職業(yè)道德教育的核心內(nèi)容，學習和受教育面要達100%以上。努力全興全意為患者服務(wù)，樹立白衣天史的形象。
強化管理加強醫(yī)院管理，解決工作作風方面存在的問題。解決部分工作人員工作敷衍了事、抓工作淺嘗輒止、工作作風漂浮的問題和工作得過且過、進取心、責任感、主動性不強的問題，使干部職工進一步增強工作責任感、緊迫感、危機感和服務(wù)意識，改進服務(wù)方式，改善醫(yī)患關(guān)系，使群眾對醫(yī)療機構(gòu)的作風滿意度明顯提高。
重點改變部分科室負責人思想觀念陳舊、因循守舊、不思進取、組織管理能力弱的問題。解決部分醫(yī)務(wù)人員工作無目標、無上進心，干工作丟三拉四，敷衍了事，背后搬弄是非，不利于同志之間團結(jié)，敗壞良好的醫(yī)院工作氛圍。
加強管理提高各人素質(zhì)修養(yǎng)，進一步強化各人與各人，科室與科室之間的協(xié)調(diào)，加強職工之間的團結(jié)，樹立集體主義觀念，發(fā)揮團隊團結(jié)精神。樹立科學發(fā)展理念，增強開拓創(chuàng)新意識，弘揚敢闖敢干風氣，以好的作風帶院風、促醫(yī)風、樹新風，形成良好的醫(yī)療氛圍。
我院為進一步改變醫(yī)院衛(wèi)生環(huán)境，各科室和各人劃分。衛(wèi)生區(qū)域，采取日清掃、周大掃、月評比并通報等檢查形式，對衛(wèi)生死角等存在的情況，利用業(yè)余時間搞好醫(yī)院后面衛(wèi)生死角的清理，使醫(yī)院的環(huán)境面貌有很大的改變。
為更進一步發(fā)現(xiàn)醫(yī)療工作中深層次存在的問題，開展患者群調(diào)查、社會調(diào)查、重點人群調(diào)查，及時發(fā)現(xiàn)問題，對存在的問題建檔建案，歸類整理，查找問題原因及相關(guān)責任科室及個人，提出整改措施解決問題。建立、健全“五項”制度，進一步完善投訴接待制度、醫(yī)德醫(yī)風考評制度、工作監(jiān)察制度、醫(yī)療信息公開制度、群眾評議醫(yī)院制度，全方位接受社會群眾監(jiān)督，落實首訪負責制，開通投訴電話、設(shè)置意見箱、建立意見本，對投訴反映的每一問題都記錄在案，件件落實，做到有報必接，接之必辦，辦之必果，讓群眾滿意。
按照新農(nóng)合方案修改后的運行情況，完善新農(nóng)合運行管理制度，加強住院人次監(jiān)管和費用控制，確保資金安全運行。擴大新農(nóng)合受益面，提升新農(nóng)合對重大疾病的補助標準，切實減少因病致貧、因病返貧問題的發(fā)生。做好新農(nóng)合政策的宣傳工作，做好費用報曉公示工作，自覺接受群眾的監(jiān)督,讓群眾滿意。
通過此次醫(yī)療衛(wèi)生專項整改活動的實施，我院根據(jù)存在的問題和整改措施認真完善醫(yī)療衛(wèi)生各方面工作，全面促進和提升醫(yī)療服務(wù)衛(wèi)生，嚴防醫(yī)療差錯事故和糾紛發(fā)生，為群眾提供安全、放心的醫(yī)療環(huán)境。
衛(wèi)生計生系統(tǒng)收費自查報告篇十五
根據(jù)《關(guān)于對工商系統(tǒng)涉企收費情況進行自查整改的通知》（計財字[20**]31號）要求，我局認真對涉企收費情況進行了自查，現(xiàn)將自查情況報告如下。
一、收費項目執(zhí)行情況。
20xx年12月，在接到區(qū)局《關(guān)于暫停收取工商企業(yè)注冊登記費的通知》后，我局自20xx年1月1日起，暫停了對各類企業(yè)注冊登記費的收取工作，并建立了備查臺賬。20xx年8月，區(qū)局《關(guān)于免征小型微型企業(yè)工商企業(yè)注冊登記費的通知》下發(fā)后，對20xx年1月1日至20xx年8月期間受理登記業(yè)務(wù)，注冊資本300萬元以上的企業(yè)及其分支機構(gòu)補繳注冊登記費。20xx年元月份，區(qū)局《關(guān)于免征企業(yè)注冊登記費和個體工商戶注冊登記費有關(guān)事項的通知》下發(fā)后，我局全面停止了企業(yè)、個體工商戶注冊登記費收取工作，未發(fā)生繼續(xù)收取國家明令取消及免征的收費項目，擅自設(shè)立收費項目、自定收費標準的，分解收費項目、重復收費、擴大范圍收費、延長收費時限收費，不執(zhí)行優(yōu)惠、減免政策繼續(xù)收費等違規(guī)收費現(xiàn)象。及時安排專人到當?shù)匚飪r部門辦理了《收費許可證》收費項目的變更、注銷手續(xù)，并按規(guī)定對行政事業(yè)性收費票據(jù)進行了清理，辦理了票據(jù)的繳銷手續(xù)。
二、收費公開情況。
通過登記注冊窗口電子公示欄，中寧電視臺、政務(wù)公開欄、宣傳彩頁等途徑對相關(guān)涉企收費優(yōu)惠政策進行了公開，對登記注冊窗口的收費公示欄適時進行了變更刪改，自覺接受社會監(jiān)督。
三、收費管理監(jiān)督情況。
日常管理中，我局加大了監(jiān)督檢查力度，采取明查和暗訪的方式，定期、不定期對免征企業(yè)、個體戶注冊登記費執(zhí)行情況進行檢查，未發(fā)現(xiàn)存在利用企業(yè)年檢、個體工商戶驗照等行政職能和行政執(zhí)法權(quán)力強制收費、代收和代扣及搭車收費的現(xiàn)象，對已開出的收費票據(jù)已全部辦理了繳銷手續(xù)。
通過自查，我局在執(zhí)行國家的收費政策上，高度重視，執(zhí)行嚴格，沒有發(fā)生違規(guī)收費、不按規(guī)定時限執(zhí)行政策等問題。
衛(wèi)生計生系統(tǒng)收費自查報告篇十六
在上級衛(wèi)生部門的政策支持和在區(qū)衛(wèi)生局的統(tǒng)籌領(lǐng)導以及鄉(xiāng)政府的關(guān)心幫助下，我衛(wèi)生室年在我村及周邊地區(qū)為廣大患者提供了更高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù)，衛(wèi)生室得到了大力發(fā)展，隨著新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度的大力實施，民生工程的積極推進，以及鄉(xiāng)村醫(yī)療機構(gòu)體制建設(shè)的不斷完善，我室規(guī)模不斷壯大，醫(yī)療設(shè)施逐漸健全，各項建設(shè)趨于正規(guī)。
過去的一年，積極參加區(qū)衛(wèi)生局定期舉辦的業(yè)務(wù)培訓，學習業(yè)務(wù)知識，了解關(guān)于鄉(xiāng)村醫(yī)療工作的相關(guān)政策?；鶎有l(wèi)生組織發(fā)展的同時，我個人的臨床經(jīng)驗也有進步，來我室就診的患者多數(shù)為本地村民，疾病種類涉及各大科目，經(jīng)過不斷地學習和反復的實踐，對于常見病診斷的準確性不斷提高，醫(yī)治更加及時有效，保障了患者的健康。
然而在日常的工作中卻也發(fā)現(xiàn)基層衛(wèi)生工作的不易，由于就診時間不定，患者醫(yī)學素養(yǎng)不高，突發(fā)事件頻繁等問題的局限，無法保證最全面、最及時、最有效的滿足廣大患者的醫(yī)治需求。盡管民生工程政府的補助標準化衛(wèi)生室建設(shè)，改善了我室的醫(yī)療設(shè)施，但相對于完善的基層醫(yī)療服務(wù)的設(shè)施水平，我室的各種醫(yī)療設(shè)備急需擴充和改進。獲取業(yè)務(wù)指導和政策知識的渠道以及對相關(guān)信息的保管和輸送，對電子信息服務(wù)提出了要求。
總結(jié)過去是為了更好的發(fā)展未來，在過去一年中的得失，總能給以后的衛(wèi)生室發(fā)展帶來經(jīng)驗和教訓。在今后的時間里，我將致力于為廣大村民提供更好的醫(yī)療服務(wù)，接受更多的業(yè)務(wù)培訓，努力學習更多的專業(yè)知識，并在實踐中積累經(jīng)驗，試圖在醫(yī)治方法、醫(yī)療手段、藥品選擇等多方面進行適度創(chuàng)新，并學習了解政府的相關(guān)政策，加大對衛(wèi)生室的設(shè)施建設(shè)力度，爭取最大程度的完善自我，保障對廣大患者的醫(yī)療服務(wù)。
衛(wèi)生室 xxx
2012-2-21
在上級衛(wèi)生部門的政策支持和在衛(wèi)生局的統(tǒng)籌領(lǐng)導以及鄉(xiāng)政府的關(guān)心幫助下，我鎮(zhèn)衛(wèi)生室在周邊地區(qū)為廣大患者提供了更高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù)，衛(wèi)生室得到了大力發(fā)展，隨著新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度的大力實施，民生工程的積極推進，以及鄉(xiāng)村醫(yī)療機構(gòu)體制建設(shè)的不斷完善，我鎮(zhèn)衛(wèi)生室室規(guī)模不斷壯大，醫(yī)療設(shè)施逐漸健全，各項建設(shè)趨于正規(guī)。
過去的一年，積極參加縣衛(wèi)生局定期舉辦的業(yè)務(wù)培訓，學習業(yè)務(wù)知識，了解關(guān)于鄉(xiāng)村醫(yī)療工作的相關(guān)政策?；鶎有l(wèi)生組織發(fā)展的同時，鄉(xiāng)村醫(yī)生的臨床經(jīng)驗也有進步，來鄉(xiāng)村衛(wèi)生室就診的'患者多數(shù)為本地村民，疾病種類涉及各大科目，經(jīng)過不斷地學習和反復的實踐，對于常見病診斷的準確性不斷提高，醫(yī)治更加及時有效，保障了患者的健康。
然而在日常的工作中卻也發(fā)現(xiàn)基層衛(wèi)生工作中存在的問題：1,衛(wèi)生室基礎(chǔ)建設(shè)薄弱，房屋布局不合理，設(shè)施老化。2，部分醫(yī)療設(shè)備和常備藥品數(shù)量不能滿足臨床要求。3，醫(yī)療文書有待進一步規(guī)范。由于就診時間不定，患者醫(yī)學素養(yǎng)不高，突發(fā)事件頻繁等問題的局限，無法保證最全面、最及時、最有效的滿足廣大患者的醫(yī)治需求。盡管民生工程政府的補助標準化衛(wèi)生室建設(shè)，改善了鄉(xiāng)村衛(wèi)生室的醫(yī)療設(shè)施，但相對于完善的基層醫(yī)療服務(wù)的設(shè)施水平，衛(wèi)生室的各種醫(yī)療設(shè)備急需擴充和改進。獲取業(yè)務(wù)指導和政策知識的渠道以及對相關(guān)信息的保管和輸送，對電子信息服務(wù)提出了要求。
更好的醫(yī)療服務(wù)，接受更多的業(yè)務(wù)培訓，努力學習更多的專業(yè)知識，并在實踐中積累經(jīng)驗，試圖在醫(yī)治方法、醫(yī)療手段、藥品選擇等多方面進行適度創(chuàng)新，并學習了解政府的相關(guān)政策，加大對衛(wèi)生室的設(shè)施建設(shè)力度，爭取最大程度的完善自我，保障對廣大患者的醫(yī)療服務(wù)。
上寨中心衛(wèi)生院
2012-5-30
合理合法收費是維護患者權(quán)益的具體體現(xiàn), 我院在上級衛(wèi)生主管部門的正確領(lǐng)導下，嚴格按照物價局收費標準執(zhí)行，并采取扎實有效的措施，深入開展我院的收費自查工作，取得了一定的成效，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
一、嚴格執(zhí)行有關(guān)文件要求，組織臨床、收費、醫(yī)技科室醫(yī)務(wù)人員認真學習《醫(yī)療服務(wù)價格規(guī)范》，所有收費標準一律按照物價局收費標準執(zhí)行。一切財物收支納入財務(wù)部門統(tǒng)一管理，醫(yī)療服務(wù)價格采用一劃價三核對、不定期檢查、院領(lǐng)導抽查的方式進行監(jiān)督與管理，杜絕亂劃價、亂收費現(xiàn)象。
三、實行國家基本藥物制度以后，統(tǒng)一藥品網(wǎng)購與實行零差率價格銷售的服務(wù)渠道，各項醫(yī)療項目實行統(tǒng)一管理，按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)級最低標準執(zhí)行納入合作醫(yī)療報銷目錄管理執(zhí)行。
四、我院進一步公開、透明、規(guī)范收費措施，讓患者明白消費，不允許含糊、隨意、隱蔽性收費.并在門診實行了公示制度，公開了藥品、檢查、收費項目和收費標準，讓群眾監(jiān)督，規(guī)范了收費標準。
通過加強醫(yī)院管理，維護患者利益 ，提升了醫(yī)療服務(wù)診療技術(shù)、改善了服務(wù)態(tài)度、保證了服務(wù)質(zhì)量、密切醫(yī)患關(guān)系、減輕社會和患者的醫(yī)療費用、提高患者滿意率。
吉爾孟鄉(xiāng)衛(wèi)生院
收費自查報告
吉爾孟鄉(xiāng)衛(wèi)生院
按照信政辦明電〔2012〕7號《信陽市人民政府辦公室關(guān)于對杜衛(wèi)生室建設(shè)進行再自查的通知》精神，潢川開發(fā)區(qū)立即組織有關(guān)部門，根據(jù)《市兩辦關(guān)于推廣平橋區(qū)經(jīng)驗加強全市村衛(wèi)生室建設(shè)的通知》，依據(jù)《信陽市村衛(wèi)生室基本標準》和《信陽市平橋區(qū)衛(wèi)生局村級衛(wèi)生所施工圖》要求，對我轄區(qū)內(nèi)王香鋪村村級衛(wèi)生室建設(shè)情況進行了再檢查。現(xiàn)將自查情況報告如下：
自我區(qū)試驗區(qū)建設(shè)正式啟動以來，2012年9月份，試驗區(qū)中3條主干道相繼貫通，道路等基礎(chǔ)設(shè)施的投入使用，為試驗區(qū)中其它配套工程，如村衛(wèi)生室的建設(shè)提供了施工條件。我區(qū)轄區(qū)內(nèi)目前已經(jīng)建成一座農(nóng)民新村，新村中的居民主要是王香鋪村中的原農(nóng)民。根據(jù)全市建設(shè)村級標準化衛(wèi)生室的總體要求，我們結(jié)合我區(qū)農(nóng)民新村中居民有3700人口，人數(shù)比較多的特點，按照《信陽市平橋區(qū)衛(wèi)生局村級衛(wèi)生所施工圖》，把我區(qū)的村衛(wèi)生室建成為兩層標準化衛(wèi)生及醫(yī)療場所，命名為“王香鋪村衛(wèi)生室”。該衛(wèi)生室從9月下旬動工以來，建設(shè)比較順利，11月中旬主體工程基本竣工，最近一個多月，主要進行附屬及配套工程的施工。到12月中旬，該工程主體工程及附屬配套工程基本上按上級要求，全部完成了施工任務(wù)， 2012年12月23日，該衛(wèi)生室已正式投入使用。
（一）主體工程。共建成磚混結(jié)構(gòu)坡屋頂兩層樓房，建筑面積 平方米；完成玻璃門窗及防護窗的安裝；完成樓房內(nèi)部結(jié)構(gòu)施工。
（二）裝飾工程。完成內(nèi)外墻貼面磚、內(nèi)墻及天棚墻面漆、室內(nèi)及走廊地板磚、外貼蘑菇石、屋面紅瓦、衛(wèi)生標識柱裝飾等。
（三）附屬工程。完成衛(wèi)生室外柵欄圍墻、大門的土建及裝飾工程、完成院內(nèi)地坪及與農(nóng)民新村中主干道連接線的硬化工程、完成公示欄及焚燒爐等附屬設(shè)施。
此報告
根據(jù)xx市衛(wèi)生局《關(guān)于對農(nóng)村衛(wèi)生工作交叉檢查的通知》(**衛(wèi)基婦[**]36號)精神，我局對我縣農(nóng)村衛(wèi)生工作進行了自查，現(xiàn)將農(nóng)村衛(wèi)生工作落實情況匯報如下：
一、基本情況
mes;××個鄉(xiāng)鎮(zhèn)均設(shè)立了衛(wèi)生院，其中中心衛(wèi)生院×××家,普通鄉(xiāng)衛(wèi)生院×××家,共設(shè)有×××個村級衛(wèi)生所。
**年以來，我縣農(nóng)村衛(wèi)生工作得到了進一步的發(fā)展，農(nóng)村衛(wèi)生服務(wù)體系逐步完善，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投入×××萬元，新擴建×××平方米。**年，全縣兒童計免五苗接種率達×××，孕產(chǎn)婦住院分娩率為×××，孕產(chǎn)婦死亡率為0，嬰兒死亡率為×׉，住院分娩新生兒出生缺陷發(fā)生率××01‰。甲級衛(wèi)生所35間(×××)，農(nóng)村改水受益人口達×××，衛(wèi)生戶廁普及率達×××。
二、認真貫徹兩個《農(nóng)村衛(wèi)生決定》
、縣人民政府能認真貫徹兩個《農(nóng)村衛(wèi)生工作決定》，把我縣農(nóng)村衛(wèi)生工作作為保護和增進廣大農(nóng)民健康、解決“三農(nóng)”問題和促進城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展的一項重要工作來抓。根據(jù)我縣農(nóng)村的實際情況，縣政府及時制定了《中共×××委、縣人民政府貫徹〈自治區(qū)黨委自治區(qū)人民政府關(guān)于進一步加強農(nóng)村衛(wèi)生工作，前面提高農(nóng)民健康水平的決定〉實施意見》和《×××農(nóng)村初級衛(wèi)生保健規(guī)劃(**——**年)》，提出了農(nóng)村衛(wèi)生改革與發(fā)展目標、任務(wù)和改革措施?？h人民政府每年都召開農(nóng)村衛(wèi)生工作會議，部署我縣農(nóng)村初級衛(wèi)生保健階段性工作，采取責任目標考核等方式，全面推出農(nóng)村衛(wèi)生工作。
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衛(wèi)生計生系統(tǒng)收費自查報告篇十七
為掌握《xx市20××年基本公共衛(wèi)生服務(wù)健康教育項目實施方案》和《20××年xx市衛(wèi)生系統(tǒng)控煙工作實施方案》落實情況，根據(jù)省疾控健教函[20××]95號《省疾控中心關(guān)于開展健康教育及控煙工作督導檢查的通知》要求，9月13日至19日，市愛衛(wèi)辦、市健康教育所組織人員，對全市各醫(yī)療衛(wèi)生單位的健康教育和市級衛(wèi)生單位控煙工作進行了自查自評。具體情況報告如下：
一、基本情況。
這次督導檢查分成四組，對全市14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、3個社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和6個市直衛(wèi)生單位的健康教育、控煙工作進行了自查自評。通過檢查，我市健康教育工作已全面加強，以各級醫(yī)療衛(wèi)生單位為骨干的網(wǎng)絡(luò)體系基本形成。主要表現(xiàn)在：一是各級醫(yī)療衛(wèi)生單位的領(lǐng)導對健康教育和控煙工作重視，建立了機構(gòu)，有工作經(jīng)費、有工作安排、有行動，做了大量工作；二是各級醫(yī)療衛(wèi)生單位基本落實了健康教育專兼職人員；三是開展了健康教育業(yè)務(wù)培訓和控煙教育；四是按要求設(shè)立了健康教育專欄并且能夠按時更換內(nèi)容；五是社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)普遍設(shè)立了健康教育室，適時開展了形式多樣的健康咨詢活動；六是建立了健康教育資料檔案。全市健康教育取得了明顯的社會成效，醫(yī)療衛(wèi)生單位的控煙工作得到進一步落實。
二、自查情況。
對照x疾控健教函[20××]95號附件《x疾省健康教育綜合督導檢查考核表》的指標，主要檢查了“基本公共衛(wèi)生健康教育、醫(yī)療衛(wèi)生單位控煙”兩部分工作。本次自查采取聽匯報、看現(xiàn)場、查資料、現(xiàn)場指導等方法進行。檢查內(nèi)容為：一看組織管理有無年度工作計劃和工作專班；二看健康教育印刷資料發(fā)放情況；三看健康教育業(yè)務(wù)培訓情況；四看健康教育宣傳欄設(shè)置情況；五看開展公眾健康咨詢活動資料；六看健康知識講座資料；七看健康教育音像制品播放情況；八看醫(yī)院控煙情況；九看健康教育資料管理情況等。
市衛(wèi)生局：按省要求，一是落實了健康教育工作經(jīng)費1654340元。其中用于（院、村兩級）資料印刷、音像品制作、主題宣傳活動、宣傳欄內(nèi)容更新、舉辦健康培訓講座等項經(jīng)費開支，計院級302940元、村級1137000元。二是組織開展了不定期的督導檢查6次，半年督導檢查1次并進行了情況通報，本次自查自評檢查1次。三是組織了2次大型業(yè)務(wù)培訓，分別為健康教育業(yè)務(wù)培訓、20××版健康教育項目工作培訓。
市健康教育所：截止9月份，按省要求和《xxx市20××年基本公共衛(wèi)生服務(wù)健康教育項目工作實施方案》，先后開展了：
1、按省統(tǒng)一模板印發(fā)健康教育處方2種283600份，印發(fā)健康素養(yǎng)宣傳折頁xx種341400份。
2、及時發(fā)放省統(tǒng)一制作的控煙、結(jié)核病防治宣傳畫、小冊子和音像光碟等資料。
3、與xxx市電視臺、廣播電臺、xxx網(wǎng)絡(luò)聯(lián)辦健康教育欄目3個，在xxx市電視臺以3d動漫形式每天播放以“健康素養(yǎng)66條”為主要內(nèi)容的健康促進節(jié)目，每周一條滾動播出。具體時間：從每周一至周日的每天晚上19點55至57分的《公益廣告》黃金時段首播，20點05至07分、次日7點55至57分和午間14點05至07分重播。
4、本級印發(fā)手足口病、結(jié)核病、瘧疾防治和愛牙日、控煙知識等7種宣傳傳單17000份；刻制“中國公民健康素養(yǎng)66條”光碟一套發(fā)至各醫(yī)療衛(wèi)生單位開展候診宣傳。
5、統(tǒng)一制作健康教育宣傳欄四期共6個模板供各級衛(wèi)生單位更換選用。
6、組織開展了外出打工人員防艾知識面對面宣傳教育，開展了3.24、4.25、4.26、5.15、5.31.衛(wèi)生下鄉(xiāng)、9.20等衛(wèi)生主題宣傳活動。
衛(wèi)生計生系統(tǒng)收費自查報告篇十八
教育系統(tǒng)開展行評是貫徹黨的十六大精神，踐行“三個代表”的集體體現(xiàn)；是促進我鎮(zhèn)教育事業(yè)健康的有力保障；有助于提高教職工政治素質(zhì)和思想素質(zhì)；是進一步改善教育發(fā)展環(huán)境，轉(zhuǎn)變行業(yè)作風的內(nèi)在要求。目前，教育系統(tǒng)還存在著腐敗現(xiàn)象和違規(guī)、違紀、違法等現(xiàn)象，為此，今年教育系統(tǒng)再次被列為行評對象，現(xiàn)結(jié)合本人在工作中的實際情況，查找出工作中的不足，進一步轉(zhuǎn)變工作作風，干好自己的本職工作。
教育行業(yè)，教書育人，為人師表，行業(yè)中存在的焦點、熱點問題引起了全社會的關(guān)注，我不斷地了解教育各項方針、政策、法律及教育現(xiàn)狀，不斷加強政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)，在思想上不斷凈化，對工作、言行嚴格按照市教委頒布的“六條禁令”和縣教育委員會“十不準”來嚴格要求自己，對待工作認真踏實，對教學認真負責，更新教育觀念，創(chuàng)新學習，規(guī)范自己的言行，文明用語，為人師表。
作業(yè)偏少，課時的不足，參考資料的不齊，在設(shè)計教案時不夠充分，也不夠嚴謹。教學中，對待平行班的不聽話學生，曾采取過激言語或粗話，沒有尊重他們的人格；同行之間的協(xié)作精神不很強，另對學校、班上的建設(shè)性意見未及時與校領(lǐng)導、老師、學生溝通、反映，奉獻精神還不很強，我將在以后工作中逐步改之。
以上為工作當中的不足，通過行評，我應(yīng)大興講正氣、講正義之風，以生為本，在以后的工作中應(yīng)做到：
１、遵紀守法，作風正派，不做與教師身份不符的事。２、加強師德師風建設(shè)，不進入茶館賭博，不酒后鬧事，影響教師形象。
３、加強職業(yè)道德修養(yǎng)，愛護學生，關(guān)心學生，尊重學生人格，不侮辱厭棄差生，不體罰或變相體罰學生。
４、工作兢兢業(yè)業(yè)，勤勤懇懇，任勞任怨。
５、加強對學生的管理，耐心細致教育學生，關(guān)心學生，指導學生健康成長。
衛(wèi)生計生系統(tǒng)收費自查報告篇十九
按照委機關(guān)黨委通知要求，現(xiàn)將我中心黨史學習教育工作自查整改情況報告如下：
一、基本情況。
黨史學習教育啟動以來，中心支部積極行動，把開展黨史學習教育作為一項重大的政治任務(wù)，圍繞“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”總要求，科學謀劃、精心組織、抓實推進，做到“規(guī)定動作”不走樣，“創(chuàng)新動作”有特色，確保黨史學習教育走深走實。按照委黨委《關(guān)于做好黨史學習教育整改落實的通知》要求，中心班子召開專題會議，認真研究分析省委黨史學習教育調(diào)研組在調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的共性問題和個別問題，逐條逐項對照檢查，制定整改任務(wù)清單，明確責任領(lǐng)導及具體責任人，對整改工作進行全面部署。并以此為契機，對中心黨史學習教育全面總結(jié)梳理，認真對照黨史學習教育實施方案、工作安排及階段性工作通知進行檢查，確保黨史學習教育各項任務(wù)深入扎實推進。
二、自查情況。
（一）部署到位，推進有序。把“科學謀劃”作為黨史學習教育的前提保障，堅持高點定位、統(tǒng)籌謀劃、主動作為，推動黨史學習教育持續(xù)升溫。第一時間成立召開支委會，成立工作領(lǐng)導小組，研究制定《xx中心開展黨史學習教育工作方案》，細化制定貫穿全年、涵蓋xx余項工作內(nèi)容的《黨史學習教育工作安排》，明確時間表、路線圖、責任人，召開全體職工大會進行動員部署，有力保障中心黨史學習教育工作的有序開展。
開展以“深化黨史學習、誦讀紅色家書、感悟初心使命”為主題的誦讀紅色家書接力活動，在線聆聽“名家大師講黨史”系列網(wǎng)絡(luò)公開課，開展了參觀見學、專家輔導、主題征文、知識測試等主題突出的學習活動。
以提高全民健康素養(yǎng)為主線，以眼健康、口腔健康、心理健康、膳食平衡為主要內(nèi)容，組織開宣傳教育“進社區(qū)、進校園、進家庭”活動，受到廣泛好評。
三、存在的問題。
（一）黨員干部能夠按照計劃要求學習指定教材，積極參加支部組織開展的各項活動，但是在帶著問題學、帶著聯(lián)系實際學、學用結(jié)合不夠，在學以致用上仍有欠缺。
（二）在方案制定、活動安排、臺賬建立等方面還缺少行之有效的自選動作和創(chuàng)新舉措。
（三）辦實事臺賬梳理得不夠精細，存在“小而碎”的問題，完成時限設(shè)定過長，進展參差不齊。
（四）黨史學習教育助力“十四五”規(guī)劃開局成效還不夠明顯，開新局的思路謀劃，激發(fā)黨員干事創(chuàng)業(yè)積極性還不到位。
（五）黨史學習教育全覆蓋存在盲點，針對流動黨員開展黨史學習教育的招法不多不實，一些年齡較大黨員不會運用新媒體，在“送學上門”上做得還不到位。
（六）選樹和培育先進典型方面具有中心特色、經(jīng)驗生動鮮活的典型數(shù)量還不夠多，發(fā)揮典型引領(lǐng)示范作用有待加強。
（七）將志愿服務(wù)作為為民辦事實踐活動的主要方式，志愿服務(wù)形式較為單一，往往局限于到社區(qū)送溫暖、清理衛(wèi)生、義務(wù)植樹上，與本部門工作結(jié)合不緊密，辦實事成效有差距。
四、下一步工作安排。
中心將按照市衛(wèi)健委黨史教育領(lǐng)導小組巡回指導組要求，堅持問題導向、目標導向和成果導向相統(tǒng)一，扎實抓好整改落實，持續(xù)推進學習教育深里走、往實里走，著力抓好四個方面：
（一）高質(zhì)量開展專題學習。在黨員干部自學為主的基礎(chǔ)上，采取理論中心組、讀書班等形式，分專題開展學習研討，每月至少開展x次集中學習。進一步豐富學習手段、創(chuàng)新學習形式、增強學習效果，利用“三會一課”、主題黨日，結(jié)合征文演講比賽、知識競賽等主題突出特色鮮明形式多樣的學習活動，確保學習實效。
（二）動態(tài)調(diào)整各階段學習內(nèi)容。細化完善《黨史學習教育工作安排表》，針對領(lǐng)導干部和普通黨員不同特點，確定不同階段的學習重點，有針對性地制定專題學習計劃。
（三）開展學習榜樣爭先進活動。結(jié)合“兩優(yōu)一先”評選表彰，加大先進典型宣傳力度，采取舉辦報告會、開展大討論、召開交流會等形式，用身邊事教育身邊人，推動廣大黨員學先進、比先進，營造積極奮進的良好氛圖。
（四）開立足崗位講奉獻活動。結(jié)合工作實際和崗位職責，建立黨員先鋒崗、責任區(qū)，通過亮身份、曬承諾、比作為，引導黨員銘記身份、主動作為、積極奉獻。
（五）高質(zhì)量開展“我為群眾辦實事”實踐活動。細化完善《我為群眾辦實事工作臺賬》，通過多渠道征求基層群眾意見，主動發(fā)現(xiàn)問題、查找問題，結(jié)合民主生活會、組織生活會查擺的問題，認證是年華里，列出問題清單、建賬定責、落實整改。
衛(wèi)生計生系統(tǒng)收費自查報告篇一
為認真貫徹和落實《教育部等七部門關(guān)于２０１3年治理教育亂收費規(guī)范教育收費工作的實施意見》以及省市區(qū)有關(guān)治理學校亂收費的文件精神，我校對此項工作進行了自查?，F(xiàn)將自查情況匯報如下：
一、加強領(lǐng)導。
為徹底治理教育亂收費，我校成立了以校長為組長的專項領(lǐng)導小組，及時召開工作會議，強調(diào)各班班主任是規(guī)范教育收費第一責任人，強調(diào)“誰主管，誰負責”的原則，嚴格按照上級文件要求，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，切實做好治理教育亂收費工作。
二、工作重點。
１.認真學習文件精神，提高思想認識,嚴格執(zhí)行收費政策規(guī)定。２.加強領(lǐng)導,認真落實“誰主管、誰負責”的工作責任制。
３.堅決抵制各種亂攤派和搭亂車收費。
４.加強對規(guī)范教育收費工作的宣傳教育。實行“陽光收費”。５.認真落實好“一科一輔”文件精神。
６.不組織培訓班、補習班等另立收費項目。
7.加大自查力度，保證收費政策落到實處。
三、落實情況。
１.我校在“一科一輔”的文件精神下沒有其它收費項目。
２.能做到校務(wù)、收費公開，透明。
３.學校和教師沒有出現(xiàn)以舉辦“培訓班”等為由向?qū)W生強制收取費。
用。
4.認真落實國家救助貧困生政策，對所有接受資助的學生張榜公布，按政策辦理。
四、取得效果。
我校通過開展此項活動，有效促進了規(guī)范教育收費的要求，堅決杜絕亂收費行為的發(fā)生、切實維護學生和家長的合法權(quán)益，加快了人民滿意的學校的步伐。
2013.12。
衛(wèi)生計生系統(tǒng)收費自查報告篇二
為了進一步推動《中華人民共和國食品安全法》（以下簡稱食品安全法）在我縣的貫徹實施，切實提高我縣食品安全水平，保障人民群眾的身體健康，根據(jù)《縣人大常委會關(guān)于對我縣貫徹實施中華人民共和國食品安全法情況進行執(zhí)法檢查的實施方案》要求，現(xiàn)將我所貫徹執(zhí)行《食品安全法》情況報告如下：
一、執(zhí)法檢查組織開展情況。
為了搞好這次執(zhí)法檢查，我所對這次執(zhí)法檢查十分重視，進行了認真部署，各科室也根據(jù)各自的職責，積極開展自查，對自查中發(fā)現(xiàn)的問題及時進行了整改。
二、貫徹實施食品安全法基本情況。
（一）、加強領(lǐng)導，落實責任。為加強對食品安全工作的領(lǐng)導，我所自2009年6月1日《食品安全法》實施以來，成立了以所長為組長，班子成員為副組長，各相關(guān)科室科長為成員的食品安全領(lǐng)導小組。領(lǐng)導小組先后多次深入餐飲業(yè)、學校食堂等進行調(diào)研檢查，了解掌握實際情況，解決實際問題，確保食品安全的各項工作落到實處。
為主題的一系列宣傳活動。通過廣場咨詢，宣傳畫、宣傳海報、制作主題宣傳櫥窗等形式，大力開展《食品安全法》和食品安全知識宣傳；向廣大人民群眾分發(fā)《食品安全法知識問答》1000多冊，發(fā)放對象涉及食品經(jīng)營者、消費者、從業(yè)人員等，通過宣傳教育，群眾對食品安全意識有了一定的提高。在加強宣傳的同時，我所還組織開展了較多的培訓活動，如《食品安全法》暨食品安全應(yīng)急培訓；多次組織餐飲服務(wù)人員及企事業(yè)單位食堂負責人的學習培訓，以提高他們的法律法規(guī)知識水平。
（三）、突出重點，加強監(jiān)管。一是建立完善各項制度。先后建立完善了執(zhí)法責任制度、群眾投訴舉報制度、食品衛(wèi)生信息公示制度；還建立了索證登記、信息公示、量化分級等管理制度。二是抓專項整治。開展了以學校、幼兒園、工地食堂為重點的整治；開展了食品小作坊、熟食加工與銷售、商住樓餐飲經(jīng)營等方面的專項整治工作。特別是在“元旦”、“春節(jié)”，期間對“地溝油”進入餐飲消費領(lǐng)域情況開展了專項檢查，取得了明顯成效。
三、存在的一些問題。
監(jiān)管上仍存在著一些問題和不足。主要是：
（一）、在餐飲消費環(huán)節(jié)，一是由于從業(yè)人員流動性大，衛(wèi)生意識和法制意識不強，食品衛(wèi)生安全問題比較突出。二是由于營業(yè)、停業(yè)方便，市場需求較大，無證無照小餐飲的取締和根治面臨的困難依然很大。三是部分餐飲店從業(yè)人員未經(jīng)健康體檢就上崗；因圖便宜對原輔料進貨把關(guān)不嚴，索證索票不到位，臺賬記錄不完整，在客流高峰時期餐飲用具消毒措施不落實。四是農(nóng)村筵席、工地食堂、快餐店和各大企業(yè)、學校門口流動飲食攤點（早餐點居多）已成為食品安全的薄弱環(huán)節(jié)。大量的有證、無證、流動或固定的小餐飲店、小攤販刻意迎合一些學生不良飲食習慣，乘機兜售“三無”食品、假冒偽劣食品、衛(wèi)生要求不達標的油炸燒烤類食品，甚至還有一些過期變質(zhì)食品。
（二）、宣傳教育的深度和廣度還有待加強。新的《食品安全法》頒布實施以來，我所在宣傳方面雖然做了一定的工作，但是宣傳的深度、廣度還有待進一步加強。如在檢查中發(fā)現(xiàn)，一些食品生產(chǎn)經(jīng)營者對《食品安全法》知之甚少，不知道自己應(yīng)該承擔的責任和義務(wù)；一些食品從業(yè)人員，對食品安全法規(guī)定的一些要求不清楚，不按要求著裝和操作；一些消費者自我保護意識淡薄，容易受低價格誘惑而忽視食品質(zhì)量安全，一旦自身利益受到侵害，不懂得維權(quán)。
四、下階段工作打算。
“民以食為天，食以安為先”，食品安全是重要的民生問題。為進一步改善我縣食品安全狀況，保障人民群眾身體健康和生命安全，維護社會安定和諧，促進經(jīng)濟健康發(fā)展，我所將在今后的工作中，進一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、求真務(wù)實、不斷創(chuàng)新。
（一）、要進一步加強宣傳，增強全社會的食品安全意識。充分認識食品安全宣傳的重要性。要采取各種靈活多樣和群眾喜聞樂見的形式，加強食品安全法規(guī)和科學飲食知識宣傳，提高生產(chǎn)經(jīng)營者誠信守法的經(jīng)營意識和人民群眾食品安全意識以及自我保護意識。特別是新的《食品安全法》頒布實施時間較短，要廣泛開展食品安全進學校、農(nóng)村、等普及活動，力求縱向到底，橫向到邊。通過宣傳，增強人民群眾的食品安全意識，努力營造全社會關(guān)注、參與食品安全監(jiān)管的良好氛圍。
制度，對其采購的重點品種開展專項抽查，堅決查處采購和使用病死或者死因不明的畜禽及其制品、劣質(zhì)食用油、不符衛(wèi)生標準的餐具等行為。
（三）、要繼續(xù)加強執(zhí)法隊伍建設(shè)，強化隊伍的政治意識、責任意識、法律意識和服務(wù)意識，努力提高整個隊伍依法行政能力和監(jiān)管水平，保證食品安全法在我縣得到更好的貫徹實施。
特此報告。
二〇一一年四月二十八日。
衛(wèi)生計生系統(tǒng)收費自查報告篇三
合理合法收費是維護患者權(quán)益的具體體現(xiàn),我院在上級衛(wèi)生主管部門的正確領(lǐng)導下，嚴格按照*****鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院收費標準執(zhí)行，并采取扎實有效的措施，深入開展我院的收費自查工作，取得了一定的成效，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
一、嚴格執(zhí)行有關(guān)文件要求，組織臨床、收費、醫(yī)技科室醫(yī)務(wù)人員認真學習《醫(yī)療服務(wù)價格規(guī)范》，所有收費標準一律按照*******鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院收費標準執(zhí)行。一切財物收支納入財務(wù)部門統(tǒng)一管理，醫(yī)療服務(wù)價格采用一劃價三核對、不定期檢查、院領(lǐng)導抽查的方式進行監(jiān)督與管理，杜絕亂劃價、亂收費現(xiàn)象。
二、加大對物價工作的監(jiān)管力度，定期組織藥品及醫(yī)療服務(wù)收費檢查，制定有力的措施，嚴查嚴管，切實糾正損害群眾利益的行為，保證廣大患者的健康合法權(quán)益。****年，全年總收入*****元整。
三、實行國家基本藥物制度以后，統(tǒng)一藥品網(wǎng)購與實行零差率價格銷售的服務(wù)渠道，各項醫(yī)療項目實行統(tǒng)一管理，按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)級最低標準執(zhí)行納入合作醫(yī)療報銷目錄管理執(zhí)行。
四、我院進一步公開、透明、規(guī)范收費措施，讓患者明白消費，不允許含糊、隨意、隱蔽性收費.并在門診實行了公示制度，公開了藥品、檢查、收費項目和收費標準，讓群眾監(jiān)督，規(guī)范了收費標準。
通過加強醫(yī)院管理，維護患者利益，提升了醫(yī)療服務(wù)診療技術(shù)、改善了服務(wù)態(tài)度、保證了服務(wù)質(zhì)量、密切醫(yī)患關(guān)系、減輕社會和患者的醫(yī)療費用、提高患者滿意率。
二〇一二年五月九日。
衛(wèi)生計生系統(tǒng)收費自查報告篇四
為深入推進全區(qū)衛(wèi)生計生系統(tǒng)機關(guān)事業(yè)單位“兩學一做”常態(tài)化制度化，進一步轉(zhuǎn)變機關(guān)作風、提升行政效能，在全區(qū)衛(wèi)生計生系統(tǒng)機關(guān)事業(yè)單位營造“想干事、能干事、干成事”的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境，打造經(jīng)得起群眾和實踐檢驗的服務(wù)型、效率型政府機關(guān)單位，根據(jù)《茂名市電白區(qū)人民政府加強和改進機關(guān)作風工作實施方案》的要求，結(jié)合我區(qū)衛(wèi)生計生工作實際，特制定如下工作方案：
一、把握總體要求。
以總書記系列重要講話精神為指導，把改進作風作為落實“兩學一做”常態(tài)化制度化要求的具體實踐，下力氣整治政府機關(guān)庸、懶、散、亂、拖、虛的不良風氣，調(diào)動廣大干部職工工作積極性，確保市委、市政府和區(qū)委、區(qū)政府重大決策部署落地生根，以優(yōu)良作風保障發(fā)展實效。
務(wù)必全員參與。作風建設(shè)人人都是責任人，人人都是形象代言人。全體干部職工都要動起來，樹立作風意識，爭做作風標兵，把自己擺進去，從不良習慣、不良行為改起，自覺將個人利益與單位整體利益聯(lián)系起來，通過個人作風改進，提升整體作風建設(shè)水平。
強化問題導向。改進作風必須跟著問題改，揪住問題不放手，問題在哪里，責任和措施就落實到哪里。要通過自己找、群眾提、網(wǎng)絡(luò)問等多種渠道，把職能落實方面存在的作風問題找準查實，重點突破、集中突破、精準發(fā)力，確保通過關(guān)鍵性問題的解決，帶動廣大干部職工整體作風改善。
突出關(guān)鍵單位。把醫(yī)療衛(wèi)生計生重點工作部門和窗口單位作風建設(shè)擺在首要位置，抓重點、抓關(guān)鍵、抓要害，用實招抓、下大力氣抓，以點帶面，讓社會和群眾在辦事過程中感受到新變化，增強群眾滿意度和獲得感。
大力創(chuàng)先爭優(yōu)。努力對標先進地區(qū)（單位）、先進典型和先進經(jīng)驗，以重點工作和重點項目為平臺，提供干事創(chuàng)業(yè)機會，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)精神，探索建立多種形式激勵機制，獎優(yōu)罰劣、獎勤罰懶，讓有成績、干成事的單位和個人獲肯定、有榮譽，在全區(qū)衛(wèi)生計生系統(tǒng)機關(guān)單位營造比、學、趕、超的良好氛圍。
二、找準突出問題。
改進作風關(guān)鍵在找準問題。全區(qū)衛(wèi)生計生系統(tǒng)要嚴格對照各自在衛(wèi)生創(chuàng)強和服務(wù)群眾方面的職責，查找是否存在以下突出問題：
（一）精神萎靡不振、混天熬日，上班遲到早退，做事拖沓散漫，經(jīng)常缺崗竄崗，解答群眾詢問不耐心不細致、服務(wù)不主動不熱情，職務(wù)不大架子大、能力不大脾氣大的問題。
（二）在崗不在狀態(tài)，把工作單位當“娛樂場”，工作時間上網(wǎng)購物、打游戲、看電影或做微商、炒股票，吊兒郎當、不務(wù)正業(yè)、公私不分，上班和不上班一個樣的問題。
（三）在工作落實上，習慣于以會議貫徹會議、以文件落實文件，把發(fā)文開會當作抓落實，不督促、不檢查、不過問、不反饋，搞形式主義的問題。
（四）不重視學習思考，不及時研究學習新政策、新規(guī)定、新要求，對上級政策適用的條件把握不足，利用政策爭取上級建設(shè)項目、資金或其他機遇的努力不夠問題。
（五）不按照有關(guān)規(guī)定推動審批改革，“放管服”改革落實不到位，審批效率低、審批流程多，對群眾反映強烈和不合時宜的流程事項不改革、不變通，以及面對審批關(guān)鍵崗位人手不足，沒有采取有效措施改進提升的問題。
（六）懶政怠政，執(zhí)行力不強，習慣于落實常規(guī)化工作，對于有難度、花力氣、需創(chuàng)新，但對地方發(fā)展有利的工作不愿做或慢作為、工作遲遲無進展的問題。
（七）擔當精神不足，沒有批示不辦事、不見紀要不執(zhí)行，遇到問題習慣于繞著走，或推諉扯皮、或拖著不辦、或干脆上交區(qū)委區(qū)政府，導致工作拖拖拉拉、進展緩慢的問題。
（八）面對一些需要長期推進、久久為功的工作，找不到抓手、沒有頭緒，或者因推進工作力度不夠、措施不實，導致我區(qū)本來具有資源優(yōu)勢的行業(yè)領(lǐng)域，缺少生機和亮點，形不成特色和優(yōu)勢的問題。
（九）改革滯后，在行政審批、項目服務(wù)、工作落實中還存在不少制約工作的體制機制障礙，真正管用、推動發(fā)展的政策不多，主動服務(wù)、超前服務(wù)意識缺乏等問題。
（十）行政權(quán)力運行缺乏監(jiān)督，為醫(yī)療器械、藥品采購、公共資源交易、基層衛(wèi)生院（衛(wèi)生站）項目招投標說情打招呼，領(lǐng)導干部插手工程項目，項目招投標把關(guān)不嚴，低價中標現(xiàn)象時有發(fā)生的問題。
（十一）醫(yī)療衛(wèi)生單位醫(yī)德醫(yī)風問題突出，醫(yī)療服務(wù)行為不夠規(guī)范，過度檢查、過度用藥、過度治療的問題時有發(fā)生，醫(yī)務(wù)人員貫徹執(zhí)行“九不準”不到位，計生行風建設(shè)滯后，服務(wù)型計生氛圍不濃厚，人民群眾健康醫(yī)療需求和優(yōu)生優(yōu)育愿望未能得到較好滿足。
（十二）對區(qū)委去年底對區(qū)衛(wèi)計局和有關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生單位巡察反饋的存在問題，未能真正建章立制，立行立改，或者整改不徹底，整改問題反彈的風險較高。
各鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生計生單位、局各股（室）要對照上述問題認真查擺，既要注重解決普遍性、一般性問題，也要深入研究解決個性化、特殊性問題，為精準施策改進作風破好題。
三、強化工作舉措。
堅持問題導向，強化對癥施治，實事求是擺問題、查原因、找對策、不搞形式、不搞“一陣風”，堅決把機關(guān)作風改過來、提上去。
（一）抓學習。
學要有榜樣。各醫(yī)療衛(wèi)生計生單位要以對標學習惠州為契機，學習惠州發(fā)展的經(jīng)驗內(nèi)核和本質(zhì)精髓，學習惠州推動工作的方式方法、體制機制和精神面貌。要學習茂名石化“小指標創(chuàng)優(yōu)”典型經(jīng)驗，把本單位部門能夠定性量化的重點工作分解成若干小目標、小節(jié)點、小事項，確定具體要求、完成時限、完成標準，推動機關(guān)單位“粗放管理”向精細化管理轉(zhuǎn)變。要學習高州人民醫(yī)院績效管理經(jīng)驗，通過建立合理的考評、激勵和用人機制，實現(xiàn)多勞多得、有為有位，真正調(diào)動人員積極性，讓干部職工有希望、有奔頭。
（二）抓“雙創(chuàng)”。
“雙創(chuàng)”（創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市、全國文明城市）是今后幾年茂名市重要工作。我區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生單位要全力配合服務(wù)推動“雙創(chuàng)”重點工作，以“雙創(chuàng)”工作的有效推進檢驗和促進機關(guān)作風。
落實“雙創(chuàng)”責任。推動“雙創(chuàng)”全區(qū)一盤棋。各醫(yī)療衛(wèi)生計生單位要在全區(qū)工作方案基礎(chǔ)上，制定本單位責任落實方案，建立“雙創(chuàng)”任務(wù)清單制，把任務(wù)分解到每月、每季、每年，把責任落實到股室、到人，確保每一項工作有人抓、有人管。
推動“以創(chuàng)促改”。要把推動“雙創(chuàng)”作為檢驗和歷練機關(guān)作風的主戰(zhàn)場。大力開展以“抓‘雙創(chuàng)’、展風采”為主題的系列活動，建立全員參與的“雙創(chuàng)”工作機制。注重在“雙創(chuàng)”中樹立先進典型，帶動感召后進單位，營造人人為“雙創(chuàng)”的爭先創(chuàng)優(yōu)工作氛圍。
（三）抓“窗口”。
窗口單位是政府形象，代表政府為社會和群眾提供軟服務(wù)，改進機關(guān)作風，窗口單位必須先行。
突出政務(wù)服務(wù)。各醫(yī)療衛(wèi)生計生政務(wù)服務(wù)窗口要全面發(fā)揮12345政務(wù)服務(wù)熱線作用，完善熱線問題受理、轉(zhuǎn)送和反饋機制，將之打造成為政府聯(lián)系群眾、展示政府形象的重要窗口。大力推進“一門式一網(wǎng)式”政務(wù)服務(wù)改革，讓信息多跑路、群眾少跑腿。各醫(yī)療衛(wèi)生計生單位服務(wù)窗口要設(shè)立“黨員示范崗”，大力開展“我為群眾辦實事”“滿意度評價”等服務(wù)評比活動，評選一批“先進工作者”“業(yè)務(wù)標兵”，建立面向窗口的考評獎勵機制。
突出審批改革。圍繞“服務(wù)”二字謀改革、優(yōu)流程、提效率。嚴格推進“放管服”改革，落實權(quán)力清單、負面清單和行政審批目錄制度，落實好“雙隨機一公開”監(jiān)管模式。突出基層基礎(chǔ)?；鶎俞t(yī)療衛(wèi)生計生單位是服務(wù)群眾“最后一公里”的重要領(lǐng)域，要把基層作風治理擺在重中之重。建立對基層作風問題常態(tài)化督查巡查機制，把黨組巡查、基層治理與區(qū)機關(guān)作風督查結(jié)合起來，綜合推進全區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生計生單位作風建設(shè)。要加強對城鄉(xiāng)居民醫(yī)保、計劃生育優(yōu)生優(yōu)育、獎勵激勵等惠民政策的檢查落實，在惠民政策落實中體現(xiàn)作風建設(shè)要求。建立完善關(guān)于基層醫(yī)療衛(wèi)生計生單位的投訴建議受理制度。加大明察暗訪辦度，狠抓正反面典型通報曝光，督促基層作風整改。
（四）抓形象。
嚴格工作制度。建立健全機關(guān)事業(yè)單位工作制度，整治拖沓松垮的機關(guān)作風。嚴格上下班制度，嚴管遲到早退現(xiàn)象，嚴查上班時間在崗不在狀態(tài)、無故缺崗離崗竄崗、違規(guī)上互聯(lián)網(wǎng)、打游戲、看電影、購物等，嚴禁上班時間說笑打鬧，談?wù)摶蛱幚砼c工作無關(guān)之事，樹立嚴肅、緊張、積極向上的機關(guān)事業(yè)單位形象。
打造規(guī)范整潔機關(guān)事業(yè)單位。把“整治規(guī)范”意識融入到機關(guān)事業(yè)單位作風各方面。要向“雙創(chuàng)”標準看齊，讓“雙創(chuàng)”要求首先在醫(yī)療衛(wèi)生計生單位得到落實。在全區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生計生單位全面推行統(tǒng)一置牌上崗，全體黨員佩戴黨微上崗，接受干部群眾監(jiān)督。設(shè)置規(guī)范的工作科室（股室）頒布圖、服務(wù)流程圖。規(guī)范機關(guān)事業(yè)單位出入秩序，禁止亂停亂放。注重辦公場所清潔衛(wèi)生，及時清理衛(wèi)生死角；及時清理各類廢棄文件。
（五）抓文化。
打造機關(guān)事業(yè)單位文化。文化是作風建設(shè)之本。要善于打造凝心聚力、鼓舞士氣的機關(guān)事業(yè)單位文化。幫助干部職工解決實際困難，多給予正向激勵，促進干部身心健康。鼓勵醫(yī)療衛(wèi)生計生單位開展多種形式文化聯(lián)誼活動，支持舉辦各類演講會、比拼會、體育競技會，提升干部職工認同感和歸屬感。充分利用辦公、就餐、會議等場所建設(shè)富有特色的宣傳欄、文化墻，推動文化入腦入心、化為行動。扎實推進“仁醫(yī)文化”示范點建設(shè)，充分發(fā)揮區(qū)人民醫(yī)院、區(qū)婦幼保健院、沙瑯中心衛(wèi)生院“精誠醫(yī)院”建設(shè)的引領(lǐng)作用，培厚“仁醫(yī)文化”的土壤。
完善規(guī)章制度。把制度建設(shè)作為改進作風重要一環(huán)。建立健全有利于改進作風、提升效能的制度規(guī)定。對已有制度要規(guī)范完善、執(zhí)行落實；對缺位制度要加強調(diào)研、盡快出臺；對不合時宜的制度要盡快評估、調(diào)整完善、適應(yīng)形勢。各醫(yī)療衛(wèi)生計生單位要將本部門修訂完善的相關(guān)規(guī)章制度、工作流程、服務(wù)指南編印成冊，公之于眾。
（六）抓監(jiān)督。
搭建社會監(jiān)督平臺。各醫(yī)療衛(wèi)生計生單位要安排專人關(guān)注網(wǎng)絡(luò)輿情，對本地主流媒體的投訴建議要及時研判、處置和回應(yīng)。利用全區(qū)政府機關(guān)作風建設(shè)統(tǒng)一舉報監(jiān)督熱線，與12345政務(wù)服務(wù)熱線共線使用。關(guān)注“機關(guān)作風問題曝光平臺”，對在監(jiān)督檢查、明察暗訪以及群眾投訴舉報的機關(guān)作風問題，經(jīng)核實后，予以曝光，接受監(jiān)督。同時，全區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生計生單位設(shè)立舉報箱，接受群眾和服務(wù)對象投訴建議。
（七）抓考評。
強化政府工作報告決定事項和區(qū)衛(wèi)生計生黨組決定、決議事項督查落實。作風建設(shè)最終要落實到推動發(fā)展上。要抓好《〈政府工作報告〉決定事項、區(qū)衛(wèi)生計生局黨組決定決議責任分工》，健全崗位目標責任制，做到年初制定、年中跟蹤、年末對賬，使每項工作職責分工清晰、任務(wù)目標清晰，以責任強化倒逼工作落實。對工作報告決定事項和局黨組決定事項，要一項一項持續(xù)跟蹤督查、匯總情況，按要求向區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)衛(wèi)生計生局黨組報告；對落實不力、緩慢的通報批評；對工作被動、影響發(fā)展的嚴肅問責。
強化重點工作落實。強化對全區(qū)重大會議精神的落實，制定專項責任落實方案，力避會上說起來重要、會后做起來不重要的問題。對基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)能力建設(shè)工程項目等重點工作任務(wù)完成好的，在政策規(guī)定范圍內(nèi)爭取區(qū)政府給予一定支持，鼓勵干事創(chuàng)業(yè)。
開展作風公開評議。加強民主評議政風行風工作。根據(jù)區(qū)的部署和要求，從各醫(yī)療衛(wèi)生計生單位中選取2—3個進行評議，采取被評議單位自評、暗訪評議、第三方機構(gòu)評議、群眾滿意度短信測評的綜合評議方式，對評議結(jié)果進行綜合排名，對排名靠后的單位進行責任追究，責令向區(qū)衛(wèi)生計生局作出書面檢討，并落實整改；情節(jié)嚴重的建議區(qū)衛(wèi)生計生局黨組調(diào)整使用相關(guān)負責人。
（八）抓黨建。
強化黨組（黨支部）建設(shè)。各醫(yī)療衛(wèi)生計生單位黨組（黨支部）書記要帶頭落實“兩學一做”常態(tài)化制度化的要求，把學黨章黨規(guī)、學系列講話作為主要內(nèi)容，帶頭參加專題學習教育，把自己擺進去，帶頭進行作風建設(shè)，自我批評、自我剖析，立行立改，以上率下，不斷改造自己，提高思想政治覺悟。
加強支部建設(shè)。把黨支部建設(shè)作為最重要基本建設(shè)，充分發(fā)揮黨支部教育管理黨員主體作用。各醫(yī)療衛(wèi)生計生單位黨支部要認真履行主體責任，認真落實“三會一課”制度和“兩學一做”黨支部主題黨日活動制度，使廣大黨員在學習教育中強化責任認同和使命擔當。
（九）抓廉潔。
嚴守紀律規(guī)矩。強化規(guī)矩意識，嚴格把黨內(nèi)紀律法規(guī)落實到待人接物、權(quán)力行使、行政審批的各個過程，做到始終不逾矩、不越位。踐行“三嚴三實”要求，建章立制，用有效的制度管權(quán)、管人、管物，全面提升機關(guān)管理制度化、法制化水平。弛而不息貫徹落實中央八項規(guī)定精神，自覺抵制“四風”問題，強化干部職工講規(guī)矩、守紀律的教育，努力營造講規(guī)矩、守紀律的良好氛圍。
堅持廉潔干事。強化廉潔意識，嚴禁在醫(yī)療器械、藥品采購、衛(wèi)生計生行政執(zhí)法、計生惠民資金發(fā)放等工作中打招呼說情拉關(guān)系搞變通和弄虛作假謀取不正當不合法權(quán)益。全面聚集務(wù)實清廉干事，教育引導廣大干部職工持廉守正，干干凈凈做事，清清白白做人。堅持用人所長、用人所能，堅決把有本領(lǐng)、有品行、能干事的干部職工用起來，形成氣候、成為慣例，營造風清氣正的機關(guān)政治生態(tài)。
以上工作措施為全區(qū)衛(wèi)生計生系統(tǒng)在改進作風工作中必須推進、確保落實的工作措施。同時，各醫(yī)療衛(wèi)生計生單位要根據(jù)自身職責、群眾反映問題以及發(fā)展任務(wù)，自主決定改進作風的工作措施，并列入本單位工作方案。
四、明確實施步驟。
改進機關(guān)作風實行常態(tài)化落實制度，整體推進階段自2017年8月開始至2018年1月結(jié)束，時間半年。
（一）組織部署階段（2017年8月至9月）。根據(jù)區(qū)政府和區(qū)衛(wèi)生計生局統(tǒng)一部署，全區(qū)衛(wèi)生計生系統(tǒng)各單位要及時召開專題會議，組織認真學習本實施方案，結(jié)合本單位工作實際，成立組織機構(gòu)，制定具體方案，明確目標任務(wù)。要認真組織開展“改進機關(guān)作風”大討論活動，統(tǒng)一思想認識，強化擔當精神，切實增強新常態(tài)下改進作風、提高效能和優(yōu)化服務(wù)的責任感和緊迫感。
（二）推進實施階段（2017年9月至12月）。
1、查擺問題。對照部門職責、崗位職責以及履職情況，認真查擺作風建設(shè)方面突出問題，特別要通過召開座談會、走訪群眾、發(fā)放征求意見表等形式，直接與群眾和服務(wù)對象交流，廣泛征求和虛心聽取群眾和服務(wù)對象對本單位工作作風的意見和建議，努力把問題找準、查實。
2、制定方案。針對自我查擺和群眾評議中發(fā)現(xiàn)的問題。認真梳理，深刻剖析，提出整改工作方案。方案要突出全員參與，每一科室（股室）、每一名干部職工都要領(lǐng)任務(wù)、擔責任，突出每一名干部主人翁作用。突出問題導向，明確整改目標和措施，建立整改臺賬，一項項整改到位。突出領(lǐng)導帶頭，明確領(lǐng)導班子成員責任，從領(lǐng)導干部一言一行抓起，見人見物，發(fā)揮以上率下、正人先正已帶動作用。
3、整改落實。根據(jù)本方案所提工作舉措以及各醫(yī)療衛(wèi)生計生單位工作方案，著力從單位文化、工作紀律、制度建設(shè)、社會監(jiān)督、工作落實等方面，改進機關(guān)作風，確保機關(guān)作風從根本上好轉(zhuǎn)，獲得廣大干部群眾的肯定和支持。
4、督導檢查。區(qū)衛(wèi)生計生局加強和改進機關(guān)作風工作領(lǐng)導小組辦公室對全區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生計生系統(tǒng)機關(guān)作風建設(shè)情況進行全面檢查、重點抽查和督導，對整改情況進行抽查通報，對各單位服務(wù)對象進行回訪。
（三）工作總結(jié)階段（2018年1月）。
各醫(yī)療衛(wèi)生計生單位對改進機關(guān)作風情況進行全面深入總結(jié)，認真梳理影響發(fā)展環(huán)境的作風問題，從整治措施和實際成效上總結(jié)和把握加強作風建設(shè)、促進發(fā)展環(huán)境優(yōu)化的內(nèi)在規(guī)律和有效途徑。
各醫(yī)療衛(wèi)生計生單位要提交書面總結(jié)報告。報告提交截止時間為2018年1月20日。區(qū)衛(wèi)生計生局將通過檢查考評和群眾測評，對機關(guān)作風建設(shè)工作進行全面考核，考核結(jié)果作為工作考評重要依據(jù)。
五、加強組織領(lǐng)導。
為加強全面醫(yī)療衛(wèi)生計生單位機關(guān)作風建設(shè)的組織領(lǐng)導，務(wù)必從思想上重視、組織上保障、行動上給力，確保工作成效。
（一）提高認識。深刻認識作風建設(shè)是事業(yè)成敗的關(guān)鍵，深刻認識全區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生計生單位作風存在的突出矛盾和問題。各醫(yī)療衛(wèi)生計生單位領(lǐng)導班子和普通干部都要樹立主人翁的責任感，都要在推動改進工作作風中有所為、有擔當，把改進作風融入到日常工作中去，以作風的轉(zhuǎn)變促進工作效能的提升。
（二）明確責任。成立區(qū)衛(wèi)生計生局改進機關(guān)作風工作領(lǐng)導小組及其辦公室（領(lǐng)導小組名單附后），統(tǒng)籌推進全區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生計生單位作風建設(shè)工作。領(lǐng)導小組辦公室設(shè)在區(qū)衛(wèi)生計生局人事股，負責推進全區(qū)衛(wèi)生計生系統(tǒng)改進機關(guān)作風日常工作以及督導檢查、政風評議的組織協(xié)調(diào)工作。同時，各醫(yī)療衛(wèi)生計生單位都要建立領(lǐng)導小組，抓好本單位本部門改進作風工作。改進作風必須堅持“一把手”親自抓，敢抓敢管、嚴抓嚴管，確保作風建設(shè)取得扎實成效。
（三）嚴格督查。由區(qū)衛(wèi)生計生局人事股牽頭，從區(qū)衛(wèi)生計生局有關(guān)股（室）抽調(diào)人員成立督導檢查組，按照每月一次頻次進行督導檢查，突出對基層重點服務(wù)單位、服務(wù)窗口的督導檢查。督導要更多采用“四不兩直”（不發(fā)通知、不打招呼、不聽匯報、不用陪同接待、直奔基層、直插現(xiàn)場）法。
（四）營造氛圍。全區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生計生單位要搞好動員部署，引導干部職工積極參與。加強網(wǎng)絡(luò)宣傳引導，開設(shè)專題版面，實時發(fā)布作風建設(shè)新氣象、新動態(tài)、新經(jīng)驗。積極宣傳先進典型，充分發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。加強新聞監(jiān)督，做好輿論引導。進一步提高作風建設(shè)信息報送數(shù)量質(zhì)量，及時發(fā)現(xiàn)典型經(jīng)驗和做法，在全區(qū)衛(wèi)生計生系統(tǒng)宣傳推廣。
附件：電白區(qū)衛(wèi)生計生局加強和改進機關(guān)作風工作領(lǐng)導小組。
衛(wèi)生計生系統(tǒng)收費自查報告篇五
2012-2-14告收費。
本學年來，我校以黨的十六大精神和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實上級關(guān)于治理教育亂收費的工作會議精神，堅決抵制亂收費。學校上下引起重視、加強領(lǐng)導、各自明確責任，層層負責，使抵制亂收費的工作制度化。現(xiàn)將我校的教育收費等自查情況報告如下：
一、一如既往貫徹“農(nóng)村中小學一費制”的規(guī)定，認真落實“中小學校及其教職人員一律不準推銷、代辦學生保險”的規(guī)定。
二、嚴格按照省定用書目錄和經(jīng)省批準的用書為學生配備學習用書的種類和數(shù)量，不超量購書，對未列入省定。
教學。
用書目錄的圖書和音像一律不征訂、不代行銷售。
三、按照校務(wù)公開的規(guī)定嚴格執(zhí)行收費公示制，采用公示欄（墻）等方式，在校園顯眼位置向社會公布收費項目、收費標準、收費依據(jù)（批準機關(guān)和文號）、收費范圍及投訴電話等相關(guān)內(nèi)容。
四、依照上級部門要求，學校認真執(zhí)行小學生均公用經(jīng)費的使用標準。
五、我校多年來未向任何轉(zhuǎn)入我校的學生收取借讀費。
六、加強制度建設(shè)和學校財務(wù)管理，從源頭上杜絕亂收費行為。把完善收費制度同完善學校財務(wù)管理制度協(xié)調(diào)統(tǒng)一起來。把雜費收入和財政撥入經(jīng)費進入專戶統(tǒng)一管理。
七、學校嚴格執(zhí)行財務(wù)制度，財務(wù)管理規(guī)范，能按區(qū)教育局結(jié)算中心的要求辦，財務(wù)結(jié)報規(guī)范。
八、無征訂輔助讀物、學具和音像制品等，從不代任何部門收費。
九、實行治理亂收費工作責任制和責任追究制。實行收費項目公開、標準公開、程序公開。
十、無亂收費現(xiàn)象。由于我校領(lǐng)導高度重視收費工作，有組織，有制度，規(guī)范操作，措施得力，收費工作秩序正常，無亂收費現(xiàn)象。以上工作成果，我校要在新的一年將切實加以鞏固，防止松懈和麻痹大意。我校將認真落實上級有關(guān)精神，加強學習和宣傳，加強領(lǐng)導，認真檢查，嚴格落實責任制，及時向上級報告工作中存在的困難，既要保證辦學效益進一步提高，又要確實鞏固治理亂收費的工作成果。
2012-2-14。
衛(wèi)生計生系統(tǒng)收費自查報告篇六
根據(jù)冀衛(wèi)辦財務(wù)[2013]2號文件精神和正定縣衛(wèi)生局加強衛(wèi)生計生系統(tǒng)收費管理的要求，結(jié)合我院工作實際情況，對我院的醫(yī)療服務(wù)收費情況進行了自查，包括藥品、醫(yī)用材料價格、批零差率、住院費用、日均住院費用、大額住院費用等的監(jiān)控，我院嚴格按照正定縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院收費標準執(zhí)行，沒有發(fā)現(xiàn)強制收費、指定服務(wù)收費、亂設(shè)項目收費、只收費不服務(wù)、吃拿卡要報等違規(guī)收費行為。具體自查整改情況匯報如下：
（一）嚴格執(zhí)行有關(guān)文件要求，組織各臨床、醫(yī)技科室醫(yī)務(wù)人員認真學習和掌握《醫(yī)療服務(wù)價格規(guī)范》，所有收費標準按正定縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院標準執(zhí)行；堅持一切財務(wù)收支活動納入財務(wù)部門統(tǒng)一管理，醫(yī)療服務(wù)價格采用一劃價三核對、不定期檢查、院領(lǐng)導抽查的方式進行監(jiān)督與管理，杜絕亂劃價、亂收費現(xiàn)象。
xxx、xxx、xxx、xxx組成。為更好地規(guī)范各項收費，院委成員不定期對臨床科室、重點環(huán)節(jié)的收費與劃價進行監(jiān)督、檢查。
（三）認真建立健全醫(yī)療費用“一日清單”制度，讓病人“看明白病，花明白錢”。
（四）規(guī)范藥品購銷和使用工作。
1．我院嚴格按照正定縣衛(wèi)生局要求進行網(wǎng)上采購藥品，極大地限制了藥品購銷過程的不正當行為，真正做到所采購的藥品貨真價實，以減少不必要的藥價虛高問題。2．在藥品購銷過程中，嚴格執(zhí)行藥品零差率。
3．執(zhí)行《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導原則》，結(jié)合我院抗菌藥物應(yīng)用指南和管理辦法，堅持落實《臨床用藥制度》和《抗菌藥物合理應(yīng)用管理辦法》，建立健全臨床各科醫(yī)生病歷評價制度和處方點評制度等，每月底院務(wù)公開領(lǐng)導小組對門診、住院處方進行檢查，堅決禁止大處方和濫用抗菌藥物的現(xiàn)象，做到以制度管事、用制度管人，杜絕濫用抗生素增加病人的經(jīng)濟負擔。
4.逐步調(diào)整用藥結(jié)構(gòu)，建立健全基本藥物制度，因病施治，減輕患者的經(jīng)濟負擔。
追究相關(guān)責任科室及人員的責任給予相應(yīng)處罰。
醫(yī)療收費工作關(guān)系到廣大群眾的切身利益，我們將進一步加強管理，建立長效工作機制，有效規(guī)范我院的醫(yī)療服務(wù)收費和藥品價格行為，增強價格收費自律意識，杜絕醫(yī)療亂收費現(xiàn)象，切實減輕廣大患者就醫(yī)負擔，使醫(yī)療收費工作健康、有序、規(guī)范運行。
2013年12月15日。
衛(wèi)生計生系統(tǒng)收費自查報告篇七
為了進一步規(guī)范辦學行為，嚴格依法辦學，依法治教，促進學校健康和諧發(fā)展，辦好人民滿意的教育，我校根據(jù)渠縣教育局（渠教紀〔2014〕32號）《渠縣教育局教育亂收費重點問題專項整治工作實施方案》文件要求，立即組織開展了自查自糾活動，將文件精神第一時間分發(fā)到初中部、小學部、幼兒園各部門，要求全體教職工認真學習文件精神。10月16日上午，學校支部組織各部負責人、學校紀檢員一道深入全校各班進行了詢問學生、查看書桌；10月16——17日暗訪、了解學生家長；開展了認真、細致的查、糾、改活動，現(xiàn)將檢查情況報告如下：
為加強對教育亂收費重點問題專項整治工作的組織協(xié)調(diào)，我校成立了“教育亂收費重點問題專項整治及規(guī)范辦學行為”專項工作領(lǐng)導小組，校長任組長，支部副書記任副組長，各部門負責人、紀檢員為成員。進一步加強領(lǐng)導、落實責任、突出重點、強化整改、加強督查、務(wù)求實效。學校把此次自查和專項檢查工作作為深入推進治理教育亂收費工作的重要契機，高度重視，堅決按照通知要求，結(jié)合實際、周密部署，有計劃、有步驟地做好自查和專項檢查工作。
我校依據(jù)（渠教紀〔2014〕32號）《渠縣教育局教育亂收費重點問題專項整治工作實施方案》的檢查內(nèi)容，對學校工作進行自查。在自查活動中要求各部門高度重視整治工作，要求把科學管理、規(guī)范辦學、規(guī)范教學落實在學校和教師的一切工作之中；自查、自糾、整改工作取得實效。
舉行與入學掛鉤的選拔性考試并收費，沒有收取擇校費、贊助費、捐資助學款、建校費等。
2、“公辦普通高中擅自擴大擇校生招生比例、降低錄取分數(shù)、提高收費標準”方面：由于我校系九年制義務(wù)教育學校，此項不涉及。
3、“中小學占用雙休日、節(jié)假日、寒暑假組織學生集體補課并收取費用的”方面：通過認真細致走訪學生家長、詢問部分學生、深入教室查看書桌，學校不存在占用雙休日、節(jié)假日、寒暑假組織學生集體補課并收取費用的現(xiàn)象。
4、“中小學收取早晚自習費的”方面：我校只有少數(shù)路途較遠的學生住校，不存在收取早晚自習費的現(xiàn)象。
5、“中小學在職教師對學生進行有償家教、有償補課，舉辦或參與舉辦向?qū)W生收費的各種培訓班、補習班等有償培訓”方面：通過認真細致走訪學生家長、詢問部分學生，沒有在職教師對學生進行有償家教、有償補課，舉辦或參與舉辦向?qū)W生收費的各種培訓班、補習班等有償培訓的現(xiàn)象。
（一）加強學習，統(tǒng)一思想，提高認識，使全體教職工充分認識規(guī)范辦學行為的重要性和必要性。進一步加強教師隊伍建設(shè)和干部隊伍建設(shè)，狠抓相關(guān)政策的學習，牢固樹立法規(guī)意識，從維護社會穩(wěn)定、辦人民滿意的教育的高度，提高廣大教職員工對規(guī)范辦學行為、規(guī)范教師從業(yè)行為的認識，嚴格執(zhí)行有關(guān)法律法規(guī)和政策，依法規(guī)范辦學行為和教學行為。
（二）嚴格執(zhí)行收費政策，規(guī)范收費行為。嚴格執(zhí)行上級部門對中小學收費的規(guī)定，學校不得擅自設(shè)立收費項目、提高收費標準、擴大收費范圍，不得自行以各種形式向?qū)W生和家長收取費用，不得將捐款、贊助等費用與學生入學掛鉤。嚴格執(zhí)行收費公示制度，暢通群眾舉報渠道，自覺接受群眾監(jiān)督。
（三）加強對學生用書和教輔資料的管理。嚴格按照省教育廳頒布的《中小學教學用書目錄》征訂教科書，嚴禁目錄以外的學生用書和教輔材料進入課堂，嚴禁以任何形式強迫學生訂購教輔資料。
（四）加強教師管理，規(guī)范教師職業(yè)行為。為了大力倡導尊師重教的社會風尚，依法保障教師合法權(quán)益，不斷改善教師工作和生活條件，努力建設(shè)高素質(zhì)的教師隊伍，引導廣大教師熱愛學生，教書育人，為人師表。我們積極探索學校績效考核管理的新途徑、新方式，加強教師業(yè)績考核。要求教師要為人師表，遵守國家的法律法規(guī)和學校的各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行教學計劃，認真完成本職工作，堅決糾正一些教師把主要精力用于校外私自辦班、搞有償家教的錯誤做法。
（五）加大監(jiān)管力度，實行責任追究。學校自覺接受社會各界的監(jiān)督，做好群眾反映強烈的熱點問題的排查摸底和清理整頓工作，堅決糾正違法違規(guī)的辦學行為。對有令不行、有禁不止的部門及個人，立即取消其各項表彰獎勵資格，并予以通報批評，情節(jié)嚴重者按學校責任事故處理辦法追究相關(guān)人員的責任。
今后，我校將繼續(xù)認真貫徹落實上級有關(guān)政策法規(guī)，圍繞教學管理和教師從業(yè)行為方面的突出問題，進一步抓好治理教育亂收費重點問題專項整治工作，真正落實依法辦學、依法治教、內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象的指導思想；進一步強化學校內(nèi)部辦學行為的規(guī)范化管理，促進各項事業(yè)的健康和諧發(fā)展，全面提升教育教學質(zhì)量，辦人民滿意的優(yōu)質(zhì)教育。
20xx年10月17日。
衛(wèi)生計生系統(tǒng)收費自查報告篇八
按照xx區(qū)紀委《關(guān)于全區(qū)各部門、各單位的重點崗位加強監(jiān)督的通知》要求（海紀發(fā)7號），為進一步強化衛(wèi)生監(jiān)督所重點崗位監(jiān)督工作，全面完善監(jiān)督內(nèi)容和工作措施，xx區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所針對重點崗位、關(guān)鍵部位，開展了重點崗位監(jiān)督管理自查工作。xx區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所組織全所干部職工召開專題會議，第一時間傳達文件精神，對重點崗位職責風險，按照監(jiān)督內(nèi)容進一步進行梳理排查，使重點崗位監(jiān)督點更加清晰明確，重點更突出，歸納更科學；并針對性提出監(jiān)督工作措施，使措施更有可操作性。具體自查情況如下：
一、監(jiān)督內(nèi)容自查。
一）紀律作風:嚴格遵守和執(zhí)行工作紀律；熱情服務(wù)群眾，使用文明用語，在辦公區(qū)放置各類辦事須知單，設(shè)置群眾意見箱；嚴格落實《衛(wèi)生監(jiān)督員行為規(guī)范》和《衛(wèi)生監(jiān)督員管理辦法》；通過各項規(guī)章制度杜絕門難進、臉難看、事難辦現(xiàn)象。
二）辦事效率：完善行政審批制度，簡化手續(xù)（將原有的行政審批九項縮減為五項），縮短辦證時限（將原有的辦證時限20個工作日縮減為10個工作日）。
三）依法履職：日常衛(wèi)生監(jiān)督管理工作中，嚴格按照國家、自治區(qū)相關(guān)法律、法規(guī)履職；對職責范圍內(nèi)的工作，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，實行首問負責制，所涉職責事項做到一次性告知。
四）政令暢通：針對區(qū)委、區(qū)政府重大決策和工作要求，我們都會在第一時間內(nèi)組織召開環(huán)節(jié)干部和全所職工大會布置工作；辦事過程中，嚴格按照相關(guān)工作時限，不存在“中梗阻”
現(xiàn)象。
五）公開公示：我們分別在xx區(qū)市民服務(wù)中心六樓辦公區(qū)、二樓窗口內(nèi)放置辦事須知卡，同時在xx區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督信息網(wǎng)，公開衛(wèi)生監(jiān)督相關(guān)信息，設(shè)立24小時辦事、監(jiān)督聯(lián)系方式。
六）廉政自律：衛(wèi)生監(jiān)督人員嚴格遵守國家、自治區(qū)、市里和區(qū)里相關(guān)廉政自律規(guī)定，及相關(guān)行業(yè)規(guī)定，嚴于利己、勤政為民、廉潔從政；不存在利用職務(wù)之便，為自己和他人謀取不正當利益級吃、拿、卡、要等行為。
二、下一步工作安排和努力方向。
嚴格貫徹落實上級相關(guān)要求，不斷完善衛(wèi)生監(jiān)督所內(nèi)部的管理規(guī)章制度，逐條對照監(jiān)督內(nèi)容進行強化，建立重點崗位監(jiān)督長效機制，不斷加強紀律作風建設(shè)，進一步提高辦事效率，做到依法履職，保證政令的暢通，及時完善更新相關(guān)公開公示內(nèi)容，努力建立一支廉潔自律高效的衛(wèi)生監(jiān)督隊伍。
衛(wèi)生計生系統(tǒng)收費自查報告篇九
合理合法收費是維護患者權(quán)益的具體體現(xiàn),我院在上級衛(wèi)生主管部門的正確領(lǐng)導下，嚴格按照物價局收費標準執(zhí)行，并采取扎實有效的措施，深入開展我院的收費自查工作，取得了一定的成效，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
一、嚴格執(zhí)行有關(guān)文件要求，組織臨床、收費、醫(yī)技科室醫(yī)務(wù)人員認真學習《醫(yī)療服務(wù)價格規(guī)范》，所有收費標準一律按照物價局收費標準執(zhí)行。一切財物收支納入財務(wù)部門統(tǒng)一管理，醫(yī)療服務(wù)價格采用一劃價三核對、不定期檢查、院領(lǐng)導抽查的方式進行監(jiān)督與管理，杜絕亂劃價、亂收費現(xiàn)象。
三、
實行國家基本藥物制度以后，統(tǒng)一藥品網(wǎng)購與實行零差率價格銷售的服務(wù)渠道，各項醫(yī)療項目實行統(tǒng)一管理，按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)級最低標準執(zhí)行納入合作醫(yī)療報銷目錄管理執(zhí)行。
四、我院進一步公開、透明、規(guī)范收費措施，讓患者明白消費，不允許含糊、隨意、隱蔽性收費.并在門診實行了公示制度，公開了藥品、檢查、收費項目和收費標準，讓群眾監(jiān)督，規(guī)范了收費標準。
通過加強醫(yī)院管理，維護患者利益，提升了醫(yī)療服務(wù)診療技術(shù)、改善了服務(wù)態(tài)度、保證了服務(wù)質(zhì)量、密切醫(yī)患關(guān)系、減輕社會和患者的醫(yī)療費用、提高患者滿意率。
吉爾孟鄉(xiāng)衛(wèi)生院。
吉爾孟鄉(xiāng)衛(wèi)生院。
衛(wèi)生計生系統(tǒng)收費自查報告篇十
我校是一所農(nóng)村初級中學，目前擁有四個年級10個班，師生400余人。學校在縣教育局和中心校領(lǐng)導下，認真貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針政策，全面落實上級文件精神，創(chuàng)人民滿意教育，辦人民滿意學校。特別是在收費方面，我校嚴格執(zhí)行文件規(guī)定，嚴格規(guī)范教育收費行為。根據(jù)相關(guān)文件精神，我校組織專班，對規(guī)范教育收費行為工作的情況進行了全面認真地自查，現(xiàn)將自查的情況作如下匯報。
一、學校對規(guī)范教育收費工作的重視情況。
學校收費涉及到千家萬戶，事關(guān)社會穩(wěn)定大局，我們學校高度重視規(guī)范教育收費工作。學校成立了規(guī)范教育收費工作領(lǐng)導小組，并在每期開學之前召開規(guī)范教育收費工作專題會議，對該項工作進行周密部署。在開學階段，將鄂價費相關(guān)文件精神，零收費政策及其它與學校相關(guān)的惠民政策在師生中廣泛宣傳，使每個教師都明確深化農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費保障機制改革的內(nèi)容，讓每個學生及家長明確收費項目的標準，制定了治理亂收費的制度和措施。學校把規(guī)范教育收費行為作為行風建設(shè)、創(chuàng)人民滿意學校的重要工作抓緊抓實的一項重要工作。
二、執(zhí)行學雜費、書本費政策情況。
我校將教育收費作為一項重要的校務(wù)公開內(nèi)容長期公開于校務(wù)公開欄內(nèi)，使學校收費進一步公開化、規(guī)范化、制度化。現(xiàn)我校執(zhí)行的是鄂價費相關(guān)文件規(guī)定的教育零收費政策，即免交學雜費，書本費。
三、其他服務(wù)性收費和代收費情況。
在各種服務(wù)性收費中，學校堅持收費前宣傳、公示，收費中嚴把標準、程序，未發(fā)生強制性收費和學校教師從中謀取利益行為。
我校禁止教師誘導或暗示學生訂閱教學輔助材料、課外讀物等資料，對教學輔助材料嚴格控制。根據(jù)縣教育局的相關(guān)文件規(guī)定，省教研室編寫的與教材配套的《課堂作業(yè)》作為教輔資料；《課堂作業(yè)》的發(fā)行，實行市場化運作，教師在學生中宣傳，學生根據(jù)自身實際需求自愿在學校超市刷卡購買。
學生校平險在大力宣傳的基礎(chǔ)上，采取學生家長自愿投保，學校不強制學生參加保險。保險費由保險部門派人收取。
在推行國家“學生奶計劃”工作時，我們堅決按規(guī)范程序操作，即宣傳—預(yù)約征訂—業(yè)務(wù)員來校收取費用—學校組織發(fā)放。
在收費工作中，我們做到了，嚴格執(zhí)行收費政策，收費實行明碼標價，項目公開，無擅自設(shè)立收費項目、收費標準，無自行提高收費標準和擴大范圍的收費行為。收費前，除了公示外，我們還以給學生家長一封信的形式，將收費項目、標準告知家長，讓學生家長在回執(zhí)上簽字。
四、學校經(jīng)費管理使用情況。
學校在經(jīng)費管理使用上，嚴格執(zhí)行《學校財務(wù)管理制度》，和教代會民主理財制度。各項經(jīng)費都納入財政預(yù)算，實行收支兩條線管理。各類款項堅決做到?？顚Ｓ?，絕不移做他用。學校規(guī)范辦學行為，不開設(shè)各種類型的特長班、興趣班，切實減輕學生的課業(yè)負擔。學校實行勤儉辦校，厲行節(jié)約，把有限的經(jīng)費用于教育教學工作中，沒有亂發(fā)獎金、補貼、津貼、實物，沒有用公款組織教師旅游現(xiàn)象。學校教師工資由縣級統(tǒng)發(fā)，財政部門按時足額撥付公用經(jīng)費，未出現(xiàn)截留、挪用、擠占、平調(diào)教育經(jīng)費和“搭車收費”現(xiàn)象。
以上是我校規(guī)范教育收費工作自查情況的真實反饋，我校繼續(xù)堅持規(guī)范教育收費及公示制度，走依法治教、依法辦學的發(fā)展之路。
白水中學2011．4。
衛(wèi)生計生系統(tǒng)收費自查報告篇十一
為貫徹落實區(qū)衛(wèi)計委、區(qū)糾風辦《武昌區(qū)衛(wèi)計委關(guān)于印發(fā)武昌區(qū)醫(yī)療機構(gòu)過度醫(yī)療專項整治活動實施方案的通知》武昌衛(wèi)計〔20xx〕11號文件精神，以提高我院醫(yī)務(wù)人員服務(wù)素質(zhì)，提升醫(yī)院整體服務(wù)水平，鞏固促進衛(wèi)生事業(yè)全面健康發(fā)展，加強行業(yè)作風建設(shè)。根據(jù)專項整治工作通知中的要求，本院積極安排部署，結(jié)合我院情況，制定了切實可行的整改措施，扎實開展自查自糾活動，現(xiàn)將情況匯報如下。
為加強專項整治工作的順利進行，成立了以院長鄭柏雄為組長，（分管專項整治工作）、楊兵為副組長，相關(guān)科部主任為成員的專項整治工作領(lǐng)導小組，負責組織、協(xié)調(diào)、督導、檢查、整改等各項工作。4月11日組織召開了全院職工動員大會，使全院職工認識到開展此項工作的.重要性，從而保證各項工作落到實處。
專項整治工作領(lǐng)導小組明確分工，緊緊圍繞工作重點，嚴格執(zhí)行紀律，定期開展了督導檢查，醫(yī)院公開向社會服務(wù)書，堅決不過度醫(yī)療，不過度檢查和亂收費等情況發(fā)生。設(shè)立專項整治投訴電話1部、發(fā)滿意度調(diào)查意見表30余份、在門診大廳電子顯示屏滾動播出等多種方式接受社會監(jiān)督，針對發(fā)現(xiàn)的問題，進行嚴格追究相關(guān)科室和直接責任人的責任，全面促進了醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)根本好轉(zhuǎn)。
全院8個科室共計20份歸檔病歷，按照“方案”治理要求，設(shè)計了檢查項目表，統(tǒng)一檢查內(nèi)容和標準，由醫(yī)務(wù)科和護理部牽頭，組織部分科室主任進行逐一檢查。
抽查結(jié)果顯示：未發(fā)現(xiàn)過度檢查、重復檢查、用高價藥、濫用抗生素、延長療程或住院時間等違規(guī)情況。針對本院的藥品、醫(yī)療設(shè)備、醫(yī)用材料、化驗試劑、疫苗等采購，全面進行了清理核查，沒有發(fā)現(xiàn)以各種名義收受回扣、提成、紅包和其他不正當利益；有醫(yī)療行為服務(wù)的科室和醫(yī)務(wù)人員個人沒有接受患者及家屬的紅包、吃請或饋贈等現(xiàn)象發(fā)生。存在問題：診斷欠完整、病程記錄簡單，少數(shù)醫(yī)務(wù)人員服務(wù)意識淡薄，對待病人態(tài)度生硬，影響了本院整體形象。
開展法律法規(guī)、紀律警示、職業(yè)道德教育培訓，增強干部職工自覺抵制不正之風意識，筑牢思想道德和法紀防線。
堅持每周例會制度，定期開展業(yè)務(wù)培訓，引導醫(yī)務(wù)人員合理診斷、合理治療、合理用藥，經(jīng)常性開展處方點評工作，對于不合格處方，及時提出指導意見及改正措施。
針對患者反映的問題，及時進行核實調(diào)查情況屬實的，嚴格按照醫(yī)院管理制度和績效考核方案規(guī)定追究相關(guān)責任人責任，并與年度考核、評先、評優(yōu)、聘用相聯(lián)系，情節(jié)嚴重的，影響較大的，按照有關(guān)規(guī)定從重處理。
規(guī)范收費項目、標準，杜絕在醫(yī)療服務(wù)中自立項目、分解收費項目、重復計費等問題。
衛(wèi)生計生系統(tǒng)收費自查報告篇十二
衛(wèi)生行業(yè)是與人民群眾關(guān)系密切的“窗口”行業(yè)，為保障人民群眾身體健康，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，衛(wèi)生系統(tǒng)向全市人民承諾：
一、堅持依法行政，規(guī)范執(zhí)法行為，文明執(zhí)法，公正執(zhí)法，對服務(wù)過程中侵犯群眾合法權(quán)益、以權(quán)謀私、弄虛作假等問題，一經(jīng)查處，嚴肅處理。
二、對有關(guān)衛(wèi)生許可、行政審批和行政事業(yè)收費等事項向社會公開，扎實推進政務(wù)公開，接受群眾監(jiān)督。
三、加強對全體醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)德醫(yī)風教育，實行住院費用明白卡制度，有效解決亂收費、多收費、濫檢查等問題，讓群眾明白看病、踏實就醫(yī)。
四、積極推行藥品招標采購，加強招標采購全過程監(jiān)管，有效解決藥價“虛高”，減輕患者負擔。
五、加強村衛(wèi)生室與衛(wèi)生院建設(shè)與管理，逐步建立優(yōu)質(zhì)價廉、覆蓋廣泛的衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，有效解決人民群眾看病難問題。
六、積級與有關(guān)部門密切合作，嚴厲打擊無證游醫(yī)、無證行醫(yī)等不法行為，做到有案必查，查案必果。
七、加強日常衛(wèi)生監(jiān)督檢查，嚴厲打擊制售偽劣食品的不法行為，保證讓全市人民吃上放心食品。
八、進一步完善落實政務(wù)公開制、首辦負責制、限時辦結(jié)制和服務(wù)承諾制，改進機關(guān)作風，提高辦事效率，努力建設(shè)依法規(guī)范、高效優(yōu)質(zhì)、民主透明、清正廉潔行政和人民滿意的衛(wèi)生局機關(guān)。
以上承諾，誠請社會各界給予監(jiān)督。
我們的監(jiān)督電話是：二00六年八月十八日。
衛(wèi)生計生系統(tǒng)收費自查報告篇十三
根據(jù)xxx衛(wèi)生健康委員會辦公室《xxx衛(wèi)生健康委員會關(guān)于組織公立一老機構(gòu)開展價格自查工作的通知》及xxx衛(wèi)生健康局的要求，結(jié)合我院實際，現(xiàn)將我院價格自查工作情況匯報總結(jié)如下：
我院在接到相關(guān)通知要求后，院領(lǐng)導高度重視，對文件在全院進行了傳達學習，并安排部署，按照文件要求的價格自查重點內(nèi)容開展院內(nèi)價格自查工作。
（一）價格管理體系的.設(shè)立情況：我院按照《醫(yī)療機構(gòu)內(nèi)部價格行為管理規(guī)定》，已設(shè)立馬關(guān)縣金廠衛(wèi)生院價格管理委員會及內(nèi)部價格管理部門，因我院人員有限，故配備兼職醫(yī)療服務(wù)價格工作人員，無專職人員。
（二）價格管理制度的建立及落實情況：我院已建立價格管理制度。并建立及落實包括《醫(yī)療機構(gòu)內(nèi)部價格行為管理規(guī)定》中的10項醫(yī)療服務(wù)價格管理制度(醫(yī)療服務(wù)成本測算和成本控制管理制度、價格調(diào)價管理制度、新增醫(yī)療服務(wù)價格項目管理制度、價格公示制度、費用清單制度、價格自查制度、價格投訴管理制度、價格管理獎懲制度、價格管理信息化制度、價格政策文件檔案管理制度)。
（三）價格執(zhí)行情況：我院始終執(zhí)行規(guī)定的醫(yī)療服務(wù)項目和。
標準收費，無自立項目收費，也無提高標準收費、分解項目收費、擴大范圍收費等行為情況，我院所有收費均按照醫(yī)保系統(tǒng)規(guī)定的收費項目及價格嚴格執(zhí)行。
（四）藥械規(guī)范管理情況：我院嚴格按照藥品耗材進銷存相關(guān)制度，所有耗材均是根據(jù)臨床報送需求后按正規(guī)程序采購，我院已建立醫(yī)療設(shè)備管理及使用制度，無設(shè)備使用不規(guī)范、醫(yī)療記錄不規(guī)范的情況發(fā)生，更無為患者提供醫(yī)療以外的強制性服務(wù)情況。
衛(wèi)生計生系統(tǒng)收費自查報告篇十四
我院根據(jù)市衛(wèi)生局下發(fā)關(guān)于‘醫(yī)療安全隱患整改’活動的要求，認真組織廣大職工學習活動精神，根據(jù)要求對醫(yī)院各個方面的工作進行了專項整改活動。通過整改活動開展以來，現(xiàn)將我院整改時存在的問題及整改措施匯報如下：
根據(jù)門急、診科室的管理要求，我院門急診科沒有單獨設(shè)立，沒有固定的業(yè)務(wù)技能強的門、急診工作人員。門急診醫(yī)生持證上崗率不高，存在無證行醫(yī)、非法行醫(yī)情況。部分醫(yī)務(wù)人員業(yè)務(wù)技能不高，不能夠?qū)σ恍┏Ｒ娂本仍O(shè)備進行熟練地掌握和應(yīng)用，對一些基本急救技術(shù)掌握不夠熟練。各科室之間配合不夠緊密，科室人員之間協(xié)作不夠。
醫(yī)療文書書寫不規(guī)范。門診處方書寫不規(guī)范，要素不全，劑量用法不詳，抗生素應(yīng)用不規(guī)范，存在不合理用藥情況。門診留觀病歷內(nèi)容過于簡單，不能夠嚴格規(guī)范書寫留觀病例。住院病例質(zhì)量管理不到位，部分醫(yī)務(wù)人員病例書寫不規(guī)范、不及時。各種記錄不規(guī)范，急危重病人談話記錄、搶救記錄、疑難病例討論記錄、死亡病人討論記錄等書寫不規(guī)范，書寫要求遠未達到醫(yī)療文書書寫質(zhì)量規(guī)范要求。各種門診日志記錄登記不全、不連續(xù)、不全面。部分醫(yī)療制度及核心制度建立不全、不完善。有待與進一步建立、健全、落實各科室相關(guān)制度，尤其是鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院持續(xù)改進的核心制度各項制度落實不到位，部分制度已不符合現(xiàn)階段醫(yī)院管理的需要。
各項護理制度建立不全、不完善。以前的各項護理制度是以門診制度管理為起點建立起來的，自從住院部大樓投入使用以來，原來的制度已經(jīng)不等夠適應(yīng)現(xiàn)在管理的要求，現(xiàn)需結(jié)合住院部管理的實際情況建立相關(guān)標準制度。
護理管理組織體系不建全。未能夠按照《護士條例》制度規(guī)定，實施相關(guān)護理管理工作，未實行目標管理責任制。自醫(yī)院住院部投入使用以來護理管理部門不能夠按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的功能和任務(wù)建立起完善的護理管理體系，各崗位職責不明確，工作中存在互相推諉情況。護理人力資源管理不建全，沒有結(jié)合本單位實際建立護士管理制度。對各級各類護士的資質(zhì)、技術(shù)能力、技術(shù)標準無明確要求，未能建立健全護士級別、績效考核機制。根據(jù)醫(yī)院護理人員配備標準，病房護士與床位達不到要求標準。
護理工作考核標準建立不全、不完善。定期對護理工作進行考核不及時，流于形式。不嚴格按照《病例書寫基本規(guī)范》書寫護理文書，護理文書書寫不規(guī)范，書寫質(zhì)量不高。各種登記不全，如消毒記錄、留觀記錄，急危重病人的搶救記錄，交接班記錄等。
無菌技術(shù)觀念不強，操作仍需進一步提高。未能有效建立各項護理技能操作規(guī)范標準，部分護理人員技能操作不規(guī)范，一次性物品的銷毀不徹底、不規(guī)范。門診、住院部等科室衛(wèi)生較差，存在交叉感染隱患，被套、床單陳舊，玻璃不干凈，清洗不及時。
藥房藥品管理制度不建全。毒、麻、劇藥品管理制度落實不到位，帳務(wù)記錄不規(guī)范，管理有隱患。藥品管理工作不到位，過期失效蟲蛀藥品仍存在。
服務(wù)態(tài)度不好，患者時有反應(yīng)，服務(wù)態(tài)度、服務(wù)意識、服務(wù)質(zhì)量差，醫(yī)療服務(wù)當中存在冷、碰、硬、頂?shù)葐栴}，服務(wù)態(tài)度有待于進一步提高改進。
服務(wù)質(zhì)量不高，未能體現(xiàn)人性化服務(wù)。提供的基礎(chǔ)護理和等級護理措施不到位，對住院病人的護理停留在原始階段。部分醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量不高，服務(wù)態(tài)度差，患者反映強烈。部分護士崗位職責責任心不夠，“三查七對”制度執(zhí)行不到位，存在醫(yī)療隱患。護理差錯報告和管理制度執(zhí)行不到位，對患者的觀察不到位，護士不能夠主動報告一些護理不良事件。
服務(wù)態(tài)度需進一步改進。工作人員服務(wù)意識差、態(tài)度不好，未能建立起以“病人為中心”的藥學管理服務(wù)模式。對患者服務(wù)言語生冷，態(tài)度差，存在和病人吵架情況，患者反應(yīng)強烈。服務(wù)態(tài)度方面有待于進一步提高。
部分醫(yī)務(wù)工作者得過且過、進取心、責任感、主動性不強，需進一步增強工作責任感、緊迫感、危機感，增強服務(wù)意識，改進服務(wù)方式，改善醫(yī)患關(guān)系，使群眾對醫(yī)療機構(gòu)的作風滿意度明顯提高。部分醫(yī)務(wù)人員精神面貌差，工作期間不穿工作服、不佩戴工作證、脫崗、聊天、精神萎靡不振不能夠以昂揚的工作狀態(tài)投入到醫(yī)療工作當中去。
長期以來醫(yī)療系統(tǒng)存在衛(wèi)生單位不衛(wèi)生的.情況，通過我院檢查各科室地面、玻璃普遍存在衛(wèi)生臟、亂、差情況，桌面物品亂堆、亂放,影響醫(yī)療衛(wèi)生單位形象。
為此成立衛(wèi)生工作整改領(lǐng)導小組，負責醫(yī)院整改工作，以提供堅強的領(lǐng)導保障機制。
組長王剛?cè)尕撠熜l(wèi)生院及各村衛(wèi)生所衛(wèi)生整改。
成員利政府負責各相關(guān)科室衛(wèi)生工作整改。
汪小意負責醫(yī)護組及藥房進行嚴格整改并上報院辦。
張麗麗負責婦產(chǎn)科及婦幼保健工作整改。
由醫(yī)療衛(wèi)生整改活動領(lǐng)導小組負責醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全管理工作，建立定期組織人員對醫(yī)療衛(wèi)生工作管理監(jiān)察制度，醫(yī)院每周組織相關(guān)科室人員對各科室醫(yī)療工作情況進行專項檢查，將檢查存在的問題登記在醫(yī)療衛(wèi)生督察表，即時提出整改措施，責任到人，限期進行整改，并組織相關(guān)人員進行整改情況檢查。
根據(jù)衛(wèi)生局要求，建立健全各科室相關(guān)制度，尤其是鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院持續(xù)改進的核心制度，建立醫(yī)療糾紛防范和處置機制，及時妥善處理醫(yī)療糾紛。制定重大醫(yī)療安全事件醫(yī)療事故防范預(yù)案和處理程序，按照規(guī)定報告重大醫(yī)療過失行為和醫(yī)療事故，有效防范非醫(yī)療因素引起的意外傷害事件。
建立醫(yī)療質(zhì)量督導考核制度，建立和完善醫(yī)療事故、醫(yī)療差錯及醫(yī)療質(zhì)量分析評議會議制度，將醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療安全指標，分解到科室和各人，形成醫(yī)療安全人人身上有責任、有指標。在本院建立定期專題研究醫(yī)療衛(wèi)生和醫(yī)療質(zhì)量會議制度，深入討論、分析醫(yī)療衛(wèi)生醫(yī)療衛(wèi)生工作管理中存在的問題。將醫(yī)療工作中存在的問題與個人考核相掛鉤。
醫(yī)院醫(yī)療工作的提高是與全員醫(yī)務(wù)工作者的努力實力不開的，所以加強醫(yī)務(wù)工作者各方面的綜合素質(zhì)的培訓和提高是前提，為此，我院將加強職工綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)提高為突破口。根據(jù)衛(wèi)生局培訓要求今年計劃選送4名醫(yī)務(wù)人員到上級不同級別醫(yī)院進行半年以上的脫產(chǎn)進修學習。通過培訓，掌握臨床常見技能的操作，為患者提供合理、簡便、滿意的醫(yī)療服務(wù)。為防止學習流于形式，結(jié)合衛(wèi)生院績效獎懲制度將學習效果及在臨床中的應(yīng)用情況納入績效工資考核，真正體現(xiàn)公平競爭，多勞多的，少勞少得的績效考核制度。
進一步加強職工的思想教育，認真學習醫(yī)務(wù)工作者道德規(guī)范，利用每周星期一政治學習和每天晨會時間加強醫(yī)務(wù)工作人員道德素質(zhì)修養(yǎng)。
針對部分醫(yī)務(wù)人員工作期間存在不穿工作服、不佩帶工作證、脫崗、聊天、精神萎靡不振等問題。采取強力措施，規(guī)范醫(yī)務(wù)人員工作行為，確保工作人員以昂揚的工作狀態(tài)投入到醫(yī)療工作當中去。
在服務(wù)態(tài)度整治中，要針醫(yī)療服務(wù)當中存在的冷、碰、硬、頂?shù)葐栴}，抓“典型”、搞評議、重處理，狠剎不良風氣，樹立以患者為中心的新風正氣。
在全體醫(yī)務(wù)人員中開展文明禮儀培訓，從動作、語言、神態(tài)、表情等各個細微方面進行強化培訓，將禮儀培訓成績作為職工競聘上崗的先決條件，嚴格考試考核，全面推廣普通話，在醫(yī)務(wù)人員當中扎實開展“微笑”服務(wù)，“四心”（愛心、耐心、細心、責任心）教育，把其作為醫(yī)務(wù)人員思想業(yè)務(wù)素質(zhì)教育和職業(yè)道德教育的核心內(nèi)容，學習和受教育面要達100%以上。努力全興全意為患者服務(wù)，樹立白衣天史的形象。
強化管理加強醫(yī)院管理，解決工作作風方面存在的問題。解決部分工作人員工作敷衍了事、抓工作淺嘗輒止、工作作風漂浮的問題和工作得過且過、進取心、責任感、主動性不強的問題，使干部職工進一步增強工作責任感、緊迫感、危機感和服務(wù)意識，改進服務(wù)方式，改善醫(yī)患關(guān)系，使群眾對醫(yī)療機構(gòu)的作風滿意度明顯提高。
重點改變部分科室負責人思想觀念陳舊、因循守舊、不思進取、組織管理能力弱的問題。解決部分醫(yī)務(wù)人員工作無目標、無上進心，干工作丟三拉四，敷衍了事，背后搬弄是非，不利于同志之間團結(jié)，敗壞良好的醫(yī)院工作氛圍。
加強管理提高各人素質(zhì)修養(yǎng)，進一步強化各人與各人，科室與科室之間的協(xié)調(diào)，加強職工之間的團結(jié)，樹立集體主義觀念，發(fā)揮團隊團結(jié)精神。樹立科學發(fā)展理念，增強開拓創(chuàng)新意識，弘揚敢闖敢干風氣，以好的作風帶院風、促醫(yī)風、樹新風，形成良好的醫(yī)療氛圍。
我院為進一步改變醫(yī)院衛(wèi)生環(huán)境，各科室和各人劃分。衛(wèi)生區(qū)域，采取日清掃、周大掃、月評比并通報等檢查形式，對衛(wèi)生死角等存在的情況，利用業(yè)余時間搞好醫(yī)院后面衛(wèi)生死角的清理，使醫(yī)院的環(huán)境面貌有很大的改變。
為更進一步發(fā)現(xiàn)醫(yī)療工作中深層次存在的問題，開展患者群調(diào)查、社會調(diào)查、重點人群調(diào)查，及時發(fā)現(xiàn)問題，對存在的問題建檔建案，歸類整理，查找問題原因及相關(guān)責任科室及個人，提出整改措施解決問題。建立、健全“五項”制度，進一步完善投訴接待制度、醫(yī)德醫(yī)風考評制度、工作監(jiān)察制度、醫(yī)療信息公開制度、群眾評議醫(yī)院制度，全方位接受社會群眾監(jiān)督，落實首訪負責制，開通投訴電話、設(shè)置意見箱、建立意見本，對投訴反映的每一問題都記錄在案，件件落實，做到有報必接，接之必辦，辦之必果，讓群眾滿意。
按照新農(nóng)合方案修改后的運行情況，完善新農(nóng)合運行管理制度，加強住院人次監(jiān)管和費用控制，確保資金安全運行。擴大新農(nóng)合受益面，提升新農(nóng)合對重大疾病的補助標準，切實減少因病致貧、因病返貧問題的發(fā)生。做好新農(nóng)合政策的宣傳工作，做好費用報曉公示工作，自覺接受群眾的監(jiān)督,讓群眾滿意。
通過此次醫(yī)療衛(wèi)生專項整改活動的實施，我院根據(jù)存在的問題和整改措施認真完善醫(yī)療衛(wèi)生各方面工作，全面促進和提升醫(yī)療服務(wù)衛(wèi)生，嚴防醫(yī)療差錯事故和糾紛發(fā)生，為群眾提供安全、放心的醫(yī)療環(huán)境。
衛(wèi)生計生系統(tǒng)收費自查報告篇十五
根據(jù)《關(guān)于對工商系統(tǒng)涉企收費情況進行自查整改的通知》（計財字[20**]31號）要求，我局認真對涉企收費情況進行了自查，現(xiàn)將自查情況報告如下。
一、收費項目執(zhí)行情況。
20xx年12月，在接到區(qū)局《關(guān)于暫停收取工商企業(yè)注冊登記費的通知》后，我局自20xx年1月1日起，暫停了對各類企業(yè)注冊登記費的收取工作，并建立了備查臺賬。20xx年8月，區(qū)局《關(guān)于免征小型微型企業(yè)工商企業(yè)注冊登記費的通知》下發(fā)后，對20xx年1月1日至20xx年8月期間受理登記業(yè)務(wù)，注冊資本300萬元以上的企業(yè)及其分支機構(gòu)補繳注冊登記費。20xx年元月份，區(qū)局《關(guān)于免征企業(yè)注冊登記費和個體工商戶注冊登記費有關(guān)事項的通知》下發(fā)后，我局全面停止了企業(yè)、個體工商戶注冊登記費收取工作，未發(fā)生繼續(xù)收取國家明令取消及免征的收費項目，擅自設(shè)立收費項目、自定收費標準的，分解收費項目、重復收費、擴大范圍收費、延長收費時限收費，不執(zhí)行優(yōu)惠、減免政策繼續(xù)收費等違規(guī)收費現(xiàn)象。及時安排專人到當?shù)匚飪r部門辦理了《收費許可證》收費項目的變更、注銷手續(xù)，并按規(guī)定對行政事業(yè)性收費票據(jù)進行了清理，辦理了票據(jù)的繳銷手續(xù)。
二、收費公開情況。
通過登記注冊窗口電子公示欄，中寧電視臺、政務(wù)公開欄、宣傳彩頁等途徑對相關(guān)涉企收費優(yōu)惠政策進行了公開，對登記注冊窗口的收費公示欄適時進行了變更刪改，自覺接受社會監(jiān)督。
三、收費管理監(jiān)督情況。
日常管理中，我局加大了監(jiān)督檢查力度，采取明查和暗訪的方式，定期、不定期對免征企業(yè)、個體戶注冊登記費執(zhí)行情況進行檢查，未發(fā)現(xiàn)存在利用企業(yè)年檢、個體工商戶驗照等行政職能和行政執(zhí)法權(quán)力強制收費、代收和代扣及搭車收費的現(xiàn)象，對已開出的收費票據(jù)已全部辦理了繳銷手續(xù)。
通過自查，我局在執(zhí)行國家的收費政策上，高度重視，執(zhí)行嚴格，沒有發(fā)生違規(guī)收費、不按規(guī)定時限執(zhí)行政策等問題。
衛(wèi)生計生系統(tǒng)收費自查報告篇十六
在上級衛(wèi)生部門的政策支持和在區(qū)衛(wèi)生局的統(tǒng)籌領(lǐng)導以及鄉(xiāng)政府的關(guān)心幫助下，我衛(wèi)生室年在我村及周邊地區(qū)為廣大患者提供了更高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù)，衛(wèi)生室得到了大力發(fā)展，隨著新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度的大力實施，民生工程的積極推進，以及鄉(xiāng)村醫(yī)療機構(gòu)體制建設(shè)的不斷完善，我室規(guī)模不斷壯大，醫(yī)療設(shè)施逐漸健全，各項建設(shè)趨于正規(guī)。
過去的一年，積極參加區(qū)衛(wèi)生局定期舉辦的業(yè)務(wù)培訓，學習業(yè)務(wù)知識，了解關(guān)于鄉(xiāng)村醫(yī)療工作的相關(guān)政策?；鶎有l(wèi)生組織發(fā)展的同時，我個人的臨床經(jīng)驗也有進步，來我室就診的患者多數(shù)為本地村民，疾病種類涉及各大科目，經(jīng)過不斷地學習和反復的實踐，對于常見病診斷的準確性不斷提高，醫(yī)治更加及時有效，保障了患者的健康。
然而在日常的工作中卻也發(fā)現(xiàn)基層衛(wèi)生工作的不易，由于就診時間不定，患者醫(yī)學素養(yǎng)不高，突發(fā)事件頻繁等問題的局限，無法保證最全面、最及時、最有效的滿足廣大患者的醫(yī)治需求。盡管民生工程政府的補助標準化衛(wèi)生室建設(shè)，改善了我室的醫(yī)療設(shè)施，但相對于完善的基層醫(yī)療服務(wù)的設(shè)施水平，我室的各種醫(yī)療設(shè)備急需擴充和改進。獲取業(yè)務(wù)指導和政策知識的渠道以及對相關(guān)信息的保管和輸送，對電子信息服務(wù)提出了要求。
總結(jié)過去是為了更好的發(fā)展未來，在過去一年中的得失，總能給以后的衛(wèi)生室發(fā)展帶來經(jīng)驗和教訓。在今后的時間里，我將致力于為廣大村民提供更好的醫(yī)療服務(wù)，接受更多的業(yè)務(wù)培訓，努力學習更多的專業(yè)知識，并在實踐中積累經(jīng)驗，試圖在醫(yī)治方法、醫(yī)療手段、藥品選擇等多方面進行適度創(chuàng)新，并學習了解政府的相關(guān)政策，加大對衛(wèi)生室的設(shè)施建設(shè)力度，爭取最大程度的完善自我，保障對廣大患者的醫(yī)療服務(wù)。
衛(wèi)生室 xxx
2012-2-21
在上級衛(wèi)生部門的政策支持和在衛(wèi)生局的統(tǒng)籌領(lǐng)導以及鄉(xiāng)政府的關(guān)心幫助下，我鎮(zhèn)衛(wèi)生室在周邊地區(qū)為廣大患者提供了更高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù)，衛(wèi)生室得到了大力發(fā)展，隨著新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度的大力實施，民生工程的積極推進，以及鄉(xiāng)村醫(yī)療機構(gòu)體制建設(shè)的不斷完善，我鎮(zhèn)衛(wèi)生室室規(guī)模不斷壯大，醫(yī)療設(shè)施逐漸健全，各項建設(shè)趨于正規(guī)。
過去的一年，積極參加縣衛(wèi)生局定期舉辦的業(yè)務(wù)培訓，學習業(yè)務(wù)知識，了解關(guān)于鄉(xiāng)村醫(yī)療工作的相關(guān)政策?；鶎有l(wèi)生組織發(fā)展的同時，鄉(xiāng)村醫(yī)生的臨床經(jīng)驗也有進步，來鄉(xiāng)村衛(wèi)生室就診的'患者多數(shù)為本地村民，疾病種類涉及各大科目，經(jīng)過不斷地學習和反復的實踐，對于常見病診斷的準確性不斷提高，醫(yī)治更加及時有效，保障了患者的健康。
然而在日常的工作中卻也發(fā)現(xiàn)基層衛(wèi)生工作中存在的問題：1,衛(wèi)生室基礎(chǔ)建設(shè)薄弱，房屋布局不合理，設(shè)施老化。2，部分醫(yī)療設(shè)備和常備藥品數(shù)量不能滿足臨床要求。3，醫(yī)療文書有待進一步規(guī)范。由于就診時間不定，患者醫(yī)學素養(yǎng)不高，突發(fā)事件頻繁等問題的局限，無法保證最全面、最及時、最有效的滿足廣大患者的醫(yī)治需求。盡管民生工程政府的補助標準化衛(wèi)生室建設(shè)，改善了鄉(xiāng)村衛(wèi)生室的醫(yī)療設(shè)施，但相對于完善的基層醫(yī)療服務(wù)的設(shè)施水平，衛(wèi)生室的各種醫(yī)療設(shè)備急需擴充和改進。獲取業(yè)務(wù)指導和政策知識的渠道以及對相關(guān)信息的保管和輸送，對電子信息服務(wù)提出了要求。
更好的醫(yī)療服務(wù)，接受更多的業(yè)務(wù)培訓，努力學習更多的專業(yè)知識，并在實踐中積累經(jīng)驗，試圖在醫(yī)治方法、醫(yī)療手段、藥品選擇等多方面進行適度創(chuàng)新，并學習了解政府的相關(guān)政策，加大對衛(wèi)生室的設(shè)施建設(shè)力度，爭取最大程度的完善自我，保障對廣大患者的醫(yī)療服務(wù)。
上寨中心衛(wèi)生院
2012-5-30
合理合法收費是維護患者權(quán)益的具體體現(xiàn), 我院在上級衛(wèi)生主管部門的正確領(lǐng)導下，嚴格按照物價局收費標準執(zhí)行，并采取扎實有效的措施，深入開展我院的收費自查工作，取得了一定的成效，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
一、嚴格執(zhí)行有關(guān)文件要求，組織臨床、收費、醫(yī)技科室醫(yī)務(wù)人員認真學習《醫(yī)療服務(wù)價格規(guī)范》，所有收費標準一律按照物價局收費標準執(zhí)行。一切財物收支納入財務(wù)部門統(tǒng)一管理，醫(yī)療服務(wù)價格采用一劃價三核對、不定期檢查、院領(lǐng)導抽查的方式進行監(jiān)督與管理，杜絕亂劃價、亂收費現(xiàn)象。
三、實行國家基本藥物制度以后，統(tǒng)一藥品網(wǎng)購與實行零差率價格銷售的服務(wù)渠道，各項醫(yī)療項目實行統(tǒng)一管理，按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)級最低標準執(zhí)行納入合作醫(yī)療報銷目錄管理執(zhí)行。
四、我院進一步公開、透明、規(guī)范收費措施，讓患者明白消費，不允許含糊、隨意、隱蔽性收費.并在門診實行了公示制度，公開了藥品、檢查、收費項目和收費標準，讓群眾監(jiān)督，規(guī)范了收費標準。
通過加強醫(yī)院管理，維護患者利益 ，提升了醫(yī)療服務(wù)診療技術(shù)、改善了服務(wù)態(tài)度、保證了服務(wù)質(zhì)量、密切醫(yī)患關(guān)系、減輕社會和患者的醫(yī)療費用、提高患者滿意率。
吉爾孟鄉(xiāng)衛(wèi)生院
收費自查報告
吉爾孟鄉(xiāng)衛(wèi)生院
按照信政辦明電〔2012〕7號《信陽市人民政府辦公室關(guān)于對杜衛(wèi)生室建設(shè)進行再自查的通知》精神，潢川開發(fā)區(qū)立即組織有關(guān)部門，根據(jù)《市兩辦關(guān)于推廣平橋區(qū)經(jīng)驗加強全市村衛(wèi)生室建設(shè)的通知》，依據(jù)《信陽市村衛(wèi)生室基本標準》和《信陽市平橋區(qū)衛(wèi)生局村級衛(wèi)生所施工圖》要求，對我轄區(qū)內(nèi)王香鋪村村級衛(wèi)生室建設(shè)情況進行了再檢查。現(xiàn)將自查情況報告如下：
自我區(qū)試驗區(qū)建設(shè)正式啟動以來，2012年9月份，試驗區(qū)中3條主干道相繼貫通，道路等基礎(chǔ)設(shè)施的投入使用，為試驗區(qū)中其它配套工程，如村衛(wèi)生室的建設(shè)提供了施工條件。我區(qū)轄區(qū)內(nèi)目前已經(jīng)建成一座農(nóng)民新村，新村中的居民主要是王香鋪村中的原農(nóng)民。根據(jù)全市建設(shè)村級標準化衛(wèi)生室的總體要求，我們結(jié)合我區(qū)農(nóng)民新村中居民有3700人口，人數(shù)比較多的特點，按照《信陽市平橋區(qū)衛(wèi)生局村級衛(wèi)生所施工圖》，把我區(qū)的村衛(wèi)生室建成為兩層標準化衛(wèi)生及醫(yī)療場所，命名為“王香鋪村衛(wèi)生室”。該衛(wèi)生室從9月下旬動工以來，建設(shè)比較順利，11月中旬主體工程基本竣工，最近一個多月，主要進行附屬及配套工程的施工。到12月中旬，該工程主體工程及附屬配套工程基本上按上級要求，全部完成了施工任務(wù)， 2012年12月23日，該衛(wèi)生室已正式投入使用。
（一）主體工程。共建成磚混結(jié)構(gòu)坡屋頂兩層樓房，建筑面積 平方米；完成玻璃門窗及防護窗的安裝；完成樓房內(nèi)部結(jié)構(gòu)施工。
（二）裝飾工程。完成內(nèi)外墻貼面磚、內(nèi)墻及天棚墻面漆、室內(nèi)及走廊地板磚、外貼蘑菇石、屋面紅瓦、衛(wèi)生標識柱裝飾等。
（三）附屬工程。完成衛(wèi)生室外柵欄圍墻、大門的土建及裝飾工程、完成院內(nèi)地坪及與農(nóng)民新村中主干道連接線的硬化工程、完成公示欄及焚燒爐等附屬設(shè)施。
此報告
根據(jù)xx市衛(wèi)生局《關(guān)于對農(nóng)村衛(wèi)生工作交叉檢查的通知》(**衛(wèi)基婦[**]36號)精神，我局對我縣農(nóng)村衛(wèi)生工作進行了自查，現(xiàn)將農(nóng)村衛(wèi)生工作落實情況匯報如下：
一、基本情況
mes;××個鄉(xiāng)鎮(zhèn)均設(shè)立了衛(wèi)生院，其中中心衛(wèi)生院×××家,普通鄉(xiāng)衛(wèi)生院×××家,共設(shè)有×××個村級衛(wèi)生所。
**年以來，我縣農(nóng)村衛(wèi)生工作得到了進一步的發(fā)展，農(nóng)村衛(wèi)生服務(wù)體系逐步完善，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投入×××萬元，新擴建×××平方米。**年，全縣兒童計免五苗接種率達×××，孕產(chǎn)婦住院分娩率為×××，孕產(chǎn)婦死亡率為0，嬰兒死亡率為×׉，住院分娩新生兒出生缺陷發(fā)生率××01‰。甲級衛(wèi)生所35間(×××)，農(nóng)村改水受益人口達×××，衛(wèi)生戶廁普及率達×××。
二、認真貫徹兩個《農(nóng)村衛(wèi)生決定》
、縣人民政府能認真貫徹兩個《農(nóng)村衛(wèi)生工作決定》，把我縣農(nóng)村衛(wèi)生工作作為保護和增進廣大農(nóng)民健康、解決“三農(nóng)”問題和促進城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展的一項重要工作來抓。根據(jù)我縣農(nóng)村的實際情況，縣政府及時制定了《中共×××委、縣人民政府貫徹〈自治區(qū)黨委自治區(qū)人民政府關(guān)于進一步加強農(nóng)村衛(wèi)生工作，前面提高農(nóng)民健康水平的決定〉實施意見》和《×××農(nóng)村初級衛(wèi)生保健規(guī)劃(**——**年)》，提出了農(nóng)村衛(wèi)生改革與發(fā)展目標、任務(wù)和改革措施?？h人民政府每年都召開農(nóng)村衛(wèi)生工作會議，部署我縣農(nóng)村初級衛(wèi)生保健階段性工作，采取責任目標考核等方式，全面推出農(nóng)村衛(wèi)生工作。
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衛(wèi)生計生系統(tǒng)收費自查報告篇十七
為掌握《xx市20××年基本公共衛(wèi)生服務(wù)健康教育項目實施方案》和《20××年xx市衛(wèi)生系統(tǒng)控煙工作實施方案》落實情況，根據(jù)省疾控健教函[20××]95號《省疾控中心關(guān)于開展健康教育及控煙工作督導檢查的通知》要求，9月13日至19日，市愛衛(wèi)辦、市健康教育所組織人員，對全市各醫(yī)療衛(wèi)生單位的健康教育和市級衛(wèi)生單位控煙工作進行了自查自評。具體情況報告如下：
一、基本情況。
這次督導檢查分成四組，對全市14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、3個社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和6個市直衛(wèi)生單位的健康教育、控煙工作進行了自查自評。通過檢查，我市健康教育工作已全面加強，以各級醫(yī)療衛(wèi)生單位為骨干的網(wǎng)絡(luò)體系基本形成。主要表現(xiàn)在：一是各級醫(yī)療衛(wèi)生單位的領(lǐng)導對健康教育和控煙工作重視，建立了機構(gòu)，有工作經(jīng)費、有工作安排、有行動，做了大量工作；二是各級醫(yī)療衛(wèi)生單位基本落實了健康教育專兼職人員；三是開展了健康教育業(yè)務(wù)培訓和控煙教育；四是按要求設(shè)立了健康教育專欄并且能夠按時更換內(nèi)容；五是社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)普遍設(shè)立了健康教育室，適時開展了形式多樣的健康咨詢活動；六是建立了健康教育資料檔案。全市健康教育取得了明顯的社會成效，醫(yī)療衛(wèi)生單位的控煙工作得到進一步落實。
二、自查情況。
對照x疾控健教函[20××]95號附件《x疾省健康教育綜合督導檢查考核表》的指標，主要檢查了“基本公共衛(wèi)生健康教育、醫(yī)療衛(wèi)生單位控煙”兩部分工作。本次自查采取聽匯報、看現(xiàn)場、查資料、現(xiàn)場指導等方法進行。檢查內(nèi)容為：一看組織管理有無年度工作計劃和工作專班；二看健康教育印刷資料發(fā)放情況；三看健康教育業(yè)務(wù)培訓情況；四看健康教育宣傳欄設(shè)置情況；五看開展公眾健康咨詢活動資料；六看健康知識講座資料；七看健康教育音像制品播放情況；八看醫(yī)院控煙情況；九看健康教育資料管理情況等。
市衛(wèi)生局：按省要求，一是落實了健康教育工作經(jīng)費1654340元。其中用于（院、村兩級）資料印刷、音像品制作、主題宣傳活動、宣傳欄內(nèi)容更新、舉辦健康培訓講座等項經(jīng)費開支，計院級302940元、村級1137000元。二是組織開展了不定期的督導檢查6次，半年督導檢查1次并進行了情況通報，本次自查自評檢查1次。三是組織了2次大型業(yè)務(wù)培訓，分別為健康教育業(yè)務(wù)培訓、20××版健康教育項目工作培訓。
市健康教育所：截止9月份，按省要求和《xxx市20××年基本公共衛(wèi)生服務(wù)健康教育項目工作實施方案》，先后開展了：
1、按省統(tǒng)一模板印發(fā)健康教育處方2種283600份，印發(fā)健康素養(yǎng)宣傳折頁xx種341400份。
2、及時發(fā)放省統(tǒng)一制作的控煙、結(jié)核病防治宣傳畫、小冊子和音像光碟等資料。
3、與xxx市電視臺、廣播電臺、xxx網(wǎng)絡(luò)聯(lián)辦健康教育欄目3個，在xxx市電視臺以3d動漫形式每天播放以“健康素養(yǎng)66條”為主要內(nèi)容的健康促進節(jié)目，每周一條滾動播出。具體時間：從每周一至周日的每天晚上19點55至57分的《公益廣告》黃金時段首播，20點05至07分、次日7點55至57分和午間14點05至07分重播。
4、本級印發(fā)手足口病、結(jié)核病、瘧疾防治和愛牙日、控煙知識等7種宣傳傳單17000份；刻制“中國公民健康素養(yǎng)66條”光碟一套發(fā)至各醫(yī)療衛(wèi)生單位開展候診宣傳。
5、統(tǒng)一制作健康教育宣傳欄四期共6個模板供各級衛(wèi)生單位更換選用。
6、組織開展了外出打工人員防艾知識面對面宣傳教育，開展了3.24、4.25、4.26、5.15、5.31.衛(wèi)生下鄉(xiāng)、9.20等衛(wèi)生主題宣傳活動。
衛(wèi)生計生系統(tǒng)收費自查報告篇十八
教育系統(tǒng)開展行評是貫徹黨的十六大精神，踐行“三個代表”的集體體現(xiàn)；是促進我鎮(zhèn)教育事業(yè)健康的有力保障；有助于提高教職工政治素質(zhì)和思想素質(zhì)；是進一步改善教育發(fā)展環(huán)境，轉(zhuǎn)變行業(yè)作風的內(nèi)在要求。目前，教育系統(tǒng)還存在著腐敗現(xiàn)象和違規(guī)、違紀、違法等現(xiàn)象，為此，今年教育系統(tǒng)再次被列為行評對象，現(xiàn)結(jié)合本人在工作中的實際情況，查找出工作中的不足，進一步轉(zhuǎn)變工作作風，干好自己的本職工作。
教育行業(yè)，教書育人，為人師表，行業(yè)中存在的焦點、熱點問題引起了全社會的關(guān)注，我不斷地了解教育各項方針、政策、法律及教育現(xiàn)狀，不斷加強政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)，在思想上不斷凈化，對工作、言行嚴格按照市教委頒布的“六條禁令”和縣教育委員會“十不準”來嚴格要求自己，對待工作認真踏實，對教學認真負責，更新教育觀念，創(chuàng)新學習，規(guī)范自己的言行，文明用語，為人師表。
作業(yè)偏少，課時的不足，參考資料的不齊，在設(shè)計教案時不夠充分，也不夠嚴謹。教學中，對待平行班的不聽話學生，曾采取過激言語或粗話，沒有尊重他們的人格；同行之間的協(xié)作精神不很強，另對學校、班上的建設(shè)性意見未及時與校領(lǐng)導、老師、學生溝通、反映，奉獻精神還不很強，我將在以后工作中逐步改之。
以上為工作當中的不足，通過行評，我應(yīng)大興講正氣、講正義之風，以生為本，在以后的工作中應(yīng)做到：
１、遵紀守法，作風正派，不做與教師身份不符的事。２、加強師德師風建設(shè)，不進入茶館賭博，不酒后鬧事，影響教師形象。
３、加強職業(yè)道德修養(yǎng)，愛護學生，關(guān)心學生，尊重學生人格，不侮辱厭棄差生，不體罰或變相體罰學生。
４、工作兢兢業(yè)業(yè)，勤勤懇懇，任勞任怨。
５、加強對學生的管理，耐心細致教育學生，關(guān)心學生，指導學生健康成長。
衛(wèi)生計生系統(tǒng)收費自查報告篇十九
按照委機關(guān)黨委通知要求，現(xiàn)將我中心黨史學習教育工作自查整改情況報告如下：
一、基本情況。
黨史學習教育啟動以來，中心支部積極行動，把開展黨史學習教育作為一項重大的政治任務(wù)，圍繞“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”總要求，科學謀劃、精心組織、抓實推進，做到“規(guī)定動作”不走樣，“創(chuàng)新動作”有特色，確保黨史學習教育走深走實。按照委黨委《關(guān)于做好黨史學習教育整改落實的通知》要求，中心班子召開專題會議，認真研究分析省委黨史學習教育調(diào)研組在調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的共性問題和個別問題，逐條逐項對照檢查，制定整改任務(wù)清單，明確責任領(lǐng)導及具體責任人，對整改工作進行全面部署。并以此為契機，對中心黨史學習教育全面總結(jié)梳理，認真對照黨史學習教育實施方案、工作安排及階段性工作通知進行檢查，確保黨史學習教育各項任務(wù)深入扎實推進。
二、自查情況。
（一）部署到位，推進有序。把“科學謀劃”作為黨史學習教育的前提保障，堅持高點定位、統(tǒng)籌謀劃、主動作為，推動黨史學習教育持續(xù)升溫。第一時間成立召開支委會，成立工作領(lǐng)導小組，研究制定《xx中心開展黨史學習教育工作方案》，細化制定貫穿全年、涵蓋xx余項工作內(nèi)容的《黨史學習教育工作安排》，明確時間表、路線圖、責任人，召開全體職工大會進行動員部署，有力保障中心黨史學習教育工作的有序開展。
開展以“深化黨史學習、誦讀紅色家書、感悟初心使命”為主題的誦讀紅色家書接力活動，在線聆聽“名家大師講黨史”系列網(wǎng)絡(luò)公開課，開展了參觀見學、專家輔導、主題征文、知識測試等主題突出的學習活動。
以提高全民健康素養(yǎng)為主線，以眼健康、口腔健康、心理健康、膳食平衡為主要內(nèi)容，組織開宣傳教育“進社區(qū)、進校園、進家庭”活動，受到廣泛好評。
三、存在的問題。
（一）黨員干部能夠按照計劃要求學習指定教材，積極參加支部組織開展的各項活動，但是在帶著問題學、帶著聯(lián)系實際學、學用結(jié)合不夠，在學以致用上仍有欠缺。
（二）在方案制定、活動安排、臺賬建立等方面還缺少行之有效的自選動作和創(chuàng)新舉措。
（三）辦實事臺賬梳理得不夠精細，存在“小而碎”的問題，完成時限設(shè)定過長，進展參差不齊。
（四）黨史學習教育助力“十四五”規(guī)劃開局成效還不夠明顯，開新局的思路謀劃，激發(fā)黨員干事創(chuàng)業(yè)積極性還不到位。
（五）黨史學習教育全覆蓋存在盲點，針對流動黨員開展黨史學習教育的招法不多不實，一些年齡較大黨員不會運用新媒體，在“送學上門”上做得還不到位。
（六）選樹和培育先進典型方面具有中心特色、經(jīng)驗生動鮮活的典型數(shù)量還不夠多，發(fā)揮典型引領(lǐng)示范作用有待加強。
（七）將志愿服務(wù)作為為民辦事實踐活動的主要方式，志愿服務(wù)形式較為單一，往往局限于到社區(qū)送溫暖、清理衛(wèi)生、義務(wù)植樹上，與本部門工作結(jié)合不緊密，辦實事成效有差距。
四、下一步工作安排。
中心將按照市衛(wèi)健委黨史教育領(lǐng)導小組巡回指導組要求，堅持問題導向、目標導向和成果導向相統(tǒng)一，扎實抓好整改落實，持續(xù)推進學習教育深里走、往實里走，著力抓好四個方面：
（一）高質(zhì)量開展專題學習。在黨員干部自學為主的基礎(chǔ)上，采取理論中心組、讀書班等形式，分專題開展學習研討，每月至少開展x次集中學習。進一步豐富學習手段、創(chuàng)新學習形式、增強學習效果，利用“三會一課”、主題黨日，結(jié)合征文演講比賽、知識競賽等主題突出特色鮮明形式多樣的學習活動，確保學習實效。
（二）動態(tài)調(diào)整各階段學習內(nèi)容。細化完善《黨史學習教育工作安排表》，針對領(lǐng)導干部和普通黨員不同特點，確定不同階段的學習重點，有針對性地制定專題學習計劃。
（三）開展學習榜樣爭先進活動。結(jié)合“兩優(yōu)一先”評選表彰，加大先進典型宣傳力度，采取舉辦報告會、開展大討論、召開交流會等形式，用身邊事教育身邊人，推動廣大黨員學先進、比先進，營造積極奮進的良好氛圖。
（四）開立足崗位講奉獻活動。結(jié)合工作實際和崗位職責，建立黨員先鋒崗、責任區(qū)，通過亮身份、曬承諾、比作為，引導黨員銘記身份、主動作為、積極奉獻。
（五）高質(zhì)量開展“我為群眾辦實事”實踐活動。細化完善《我為群眾辦實事工作臺賬》，通過多渠道征求基層群眾意見，主動發(fā)現(xiàn)問題、查找問題，結(jié)合民主生活會、組織生活會查擺的問題，認證是年華里，列出問題清單、建賬定責、落實整改。