創(chuàng)新是一種推動社會進步、改變生活的重要力量，我認為創(chuàng)新是不可或缺的。在職場中，如何提高自己的領導力和團隊合作能力，實現(xiàn)個人和團隊的共同成長？閱讀這些總結范文可以幫助我們更好地理解總結的寫作技巧和要點。
案件審理工作匯報篇一
20xx年，我院共受理各類行政訴訟案件10件，比上年增長40%。已審結8件，審結率達80。
在已審結的案件中，不服政府行政裁決1件，不服公安交警行政裁決1件，不服公安交警交通事故責任認定1件，不服公安事實行為1件，不服上饒市勞動教養(yǎng)委員會的勞動教養(yǎng)決定1件，不服政府行政強制措施1件。在這8件案件中判決3件;裁定1件;撤訴2件。
(二)非訴行政案件的審查立案和執(zhí)行情況。
2xx1年，我院共審查各行政單位申請執(zhí)行的行政非訴案件252件，已執(zhí)結229件。結案率為90.8。其中，工商行政管理局申請的74件，技術監(jiān)督局申請執(zhí)行的18件，縣計生委申請執(zhí)行的70件，縣畜牧獸醫(yī)站申請的4件縣房管局申請執(zhí)行的8件，縣公路分局申請執(zhí)行的7件，縣防疫站申請執(zhí)行的6件，縣土管局申請執(zhí)行的38件，其它單位申請執(zhí)行的27件。執(zhí)行總標的達200余萬元。
(三)調研工作情況。
在調研工作方面，今年庭長帶頭，全體干警人人參與。很抓了調研工作，建立激勵與約束機制，責任到人獎懲分明，大大調動了全庭干警參加調研的積極性。一年來，全庭干警共撰寫發(fā)表調研文章為調研2篇、信息2.5篇，宣傳4篇。取得了較好的成績。
二、主要做法與經(jīng)驗。
(一)加強政治業(yè)務學習，積極投身先進性教育活動。
“打鐵還得自身硬”，要想園滿完成院黨組下達的各項工作任務，更好地為鄱陽人民服務，首先就要求干警有較高的政治業(yè)務素質。為此，我們在繁忙的工作之余每周固定擠出二、五下午兩個半天時間進行政治業(yè)務學習，全年的政治業(yè)務學習達次。除此之外，還要求干警在八小時之外抓緊時間進行業(yè)務學習，撰寫調研文章。通過學習使全庭干警在政治業(yè)務素質上有個較大的提高。增強了干警拒腐防變的能力。
(二)加大行政訴訟案件的審理力度，切實保障當事人的合法權利。
法律規(guī)定公民、法人和其他組織對行政機關的具體行政行為不服有權提起行政訴訟，使公民、法人和其他組織的合法權益得到充分保障。一年來，我們通過快辦案、辦好案，發(fā)揮行政審判的職能作用，為我縣經(jīng)濟的發(fā)展和社會穩(wěn)定提供了有力的司法保障，探索了以行政審判為社會主義市場經(jīng)濟服務的新途徑。在辦案中，對行政機關在具體行政行為中的違法違規(guī)行為不護短，不搞“官官相護”。如今年二月份我院受理的`豐家彬訴縣公安局行政事實行為一案，該案系縣水上公安分局接到江西省鄱陽湖漁政管理局鄱陽漁政分局移送處理的豐家彬違法銷售禁用漁網(wǎng)一案，該案本不屬公安受案范圍，水上分局卻越權辦案。原告豐家彬起訴后，我們在審理中發(fā)現(xiàn)這一情況不護短，明確指出了水上分局的違法之處，水上分局當即改正錯誤并將違規(guī)收繳的當事人的財物返還給當事人，取得當事人的諒解，撤回起訴。
(三)重視非訴行政案件的執(zhí)行，支持行政機關依法行政。
一年來，雖然我們做了不少工作也取得了一定的成績，但也存在一定的不足主要有：
(一)辦案設備跟不上工作需要，大大制約了辦案效率的提高。
(二)審理正常行政訴訟案件數(shù)量雖有所突破，但仍未能完成上級法院和院黨組下達的審判工作任務。雖然這一方面與案源不足有關，但也要求我們平時在工作中還要對行政審判工作加大宣傳力度。
(三)調研工作還有待提高。雖然今年全庭的調研工作取得了可喜成果。但同兄弟庭科室相比還有一定差距，和院黨組的要求也有一定的差距。
案件審理工作匯報篇二
等辦公設備，共有專、兼職案管員6人。不斷優(yōu)化的軟硬件環(huán)境，利于工作水平、管理水平和服務水平的提高，有效地促進了案件查處工作。
二、案件管理工作在案件查辦中的作用、抓組織協(xié)調，形成辦案合力。
案人才備案庫，加強了對辦案人員的統(tǒng)一調度管理。成立聯(lián)合辦案小組，小組由市紀委主管案件的常委和臨時抽調的基層辦案人員組成，案管人員靈活調度，負責協(xié)調或直接參與基層辦案以及案件的督辦、查辦工作。一方面解決了辦案力量不足，當?shù)剞k案人員容易受人情因素干擾問題；另一方面基層辦案人員通過參與聯(lián)查小組辦案，能夠在實踐中加強學習，不斷提高辦案水平，有效地促進了基層辦案。
2、抓跟蹤督辦，加快辦案進度。一是建章立制。我們于05年制定了《關于紀檢監(jiān)察案件管理工作暫行辦法》，明確了督辦案件的范圍、時限以及其他相關事項。二是強化對縣區(qū)案件的督辦。案管人員根據(jù)市紀委常委會研究的意見，對縣區(qū)查辦的需要上報結果和具有一定影響的案件，定期跟蹤督辦，并及時要求反饋案件查處的進展情況。首先，不定期地組織有關人員對基層紀委自辦案件的查處情況進行抽查，防止重查輕處的現(xiàn)象發(fā)生。其次，每雙月20日召開一次例會，由各縣區(qū)紀委匯報案件查辦案件的情況，幫助解決基層辦案工作中存在的問題，保證辦案工作正常有序地開展。三是領導直接參與案件督辦。對一些疑難或久立未結的案件，紀委書記、副書記以及分管常委親自帶領案管人員和辦案人員到案發(fā)單位現(xiàn)場辦公，找出癥結，幫助解決辦案中遇到的困難。
3、抓監(jiān)督檢查，落實辦案成效。市紀委制定了《考核獎懲辦法》、《縣區(qū)案件管理考核暫行辦法》以及《關于建立案件管理工作幾項制度的通知》，明確辦案目標。每季度對委局有關室和各縣區(qū)紀委查案任務完成情況進行檢查，年終進行考評，對查案工作成績突出的單位和個人，給予精神和物質獎勵；對有案不查、查而不處的，視情追究有關領導和直接責任人的責任。此外，我們還確定了備案登記制。即：檢查室對所調查的案件，一經(jīng)查否，立即交案管人員備案登記，主要將案件當事人姓名、反映的問題、案件主辦人、主管案件領導、查否的原因等內(nèi)容填寫在登記表上。如出現(xiàn)一起案件因主觀原因而導致調查結果出現(xiàn)事實不清、證據(jù)不足、難以認定等情況發(fā)生而導致舉報人重復上訪的，案管工作領導小組就可以年終考核時取消評先資格；案件的查辦結果不能讓上訪人滿意的，案管工作領導小組就責成調查組限期進行重新調查，案管員隨時進行跟蹤督辦，有效地避免了舉報人的重復上訪，維護了社會穩(wěn)定。
案件審理工作匯報篇三
為貫徹2011年哈爾濱市紀檢監(jiān)察案件審理工作座談會會議精神，認真學習省紀委案件審理室主任徐為臣同志、市紀委副書記張連峰同志、市紀委常委馬榮同志的重要講話，現(xiàn)將傳達落實情況匯報如下：
（一）領導高度重視，迅速貫徹會議精神。
暨2011年哈爾濱市紀檢監(jiān)察案件審理工作座談會之后，我委高度重視，專門組織召開了委領導班子及各處室參加的會議，傳達了會議有關精神，認真學習了《全國紀檢監(jiān)察案件審理工作電視電話會議主要精神傳達提綱》；委領導班子共同研究討論了“一卷兩辦法”：《哈爾濱市紀委、監(jiān)察局關于案件移送審理工作辦法》、《哈爾濱市紀檢監(jiān)察機關案件審理質量評估檢查辦法》和違紀調查卷、違紀審理卷的模擬卷。委領導提出要統(tǒng)一思想，提高認識，高度重視紀檢監(jiān)察案件審理工作,要建立有效機制，形成主要領導親自抓、分管領導全力抓的工作格局。
護黨員和監(jiān)察對象的合法權利；四是案件審理工作中要不斷治本抓源頭。同時，要充分認識查辦案件工作面臨的新形勢，努力提高辦案人員的案件處理能力。要清醒地認識到當前反腐敗斗爭的嚴峻形勢，在紀檢監(jiān)察案件審理的各環(huán)節(jié)，密切留意執(zhí)紀的敏感性、違紀手段的隱蔽性、案件調查的復雜性。通過培訓、調研等學習形式，不斷提高辦案人員的法律、法規(guī)基礎知識，培養(yǎng)堅持原則和實事求是的政治素養(yǎng)和靈活處理案件、解決實際問題的能力。
（三）更加注重案件審理工作的規(guī)范化建設。
我委領導班子結合工作實際，提出要求：建立規(guī)范的案件調查審理歸檔制度。要堅持實事求是的原則，切實做到案件質量標準化、案件審理程序化、審理工作制度化、文書歸檔規(guī)格化。認真履行審核把關我們經(jīng)手的各種違紀案件，堅持以事實為依據(jù)、以法紀為準繩，把出發(fā)點和落腳點定位在保障和提高案件質量上。按照市紀委“一卷兩辦法”的具體規(guī)范，在案件調查終結后，經(jīng)委領導批準，及時將案件檢查過程中形成的案件材料整理成卷，歸檔留存，使案卷內(nèi)容符合市紀委規(guī)范要求。
案件審理工作匯報篇四
[摘要]匯報案件是檢察機關一項經(jīng)常性的業(yè)務工作。檢察機關的專人審查、集體討論、檢察長決定的辦案制度,決定了每一起案件都要經(jīng)過多次的討論研究。個人承辦案件后往往要向業(yè)務科、檢察長、檢察委會匯報,而匯報案件是否客觀、全面,所采取的匯報方式是否得當,均直接影響與會者的決定。因此匯報工作在一些重、特、大、疑點案件的辦理中占有舉足輕重的地位和作用。
案件匯報是檢察實踐中一項不可或缺的重要工作。匯報的種類和形式繁多,尤其對一些重大疑難案件的處理,個人承辦后有向組長、科長、科室討論中的匯報,有向檢察委員會、上級業(yè)務部門,還有向人大、政法委的匯報等等不一而足,筆者認為在眾多的匯報工作當中,惟有向檢委會的匯報工作是最為規(guī)范的,制度化最為全面的,而且也是最為集中的一種討論方式,鍛煉承辦人的邏輯思維、口才、法律素養(yǎng),甚至是心理素質。因此,筆者結合所在檢察院的檢委會工作實踐就近三年存在的問題,以及就案件匯報的規(guī)范化,闡述己見,以供參考。
一、筆者所在檢察院近年來承辦人向檢委會作案件匯報中普遍存在的問題。
近三年筆者所在檢察院檢委會討論案件590件805人,這個數(shù)字說明該院的承辦人大多有過向檢委會匯報案件的經(jīng)歷。近年來匯報中存在最多的問題有以下幾點:一是重點模糊。反映是匯報過于冗長,沒有緊緊圍繞爭議焦點進行。實踐中有些承辦人總是怕遺漏了重要內(nèi)容,把卷宗能寫上的內(nèi)容全部寫上,其實這是沒有把握住案件核心,沖淡了匯報主題,不僅匯報的人吃力,聽匯報的更是云里霧里。二是內(nèi)容有缺失。反映在匯報人審查卷宗不夠細致遺漏重要事實上。例如:李某某合同詐騙一案,在主觀占有故意上有較大分歧,而承辦人沒有注意到,嫌疑人跑廠后未抓獲之前,改頭換面另外注冊一家公司繼續(xù)經(jīng)營原廠產(chǎn)品,在送貨、供貨、收賬等環(huán)節(jié)上用的還是原套人馬,像這樣有履行能力還不愿償還的細節(jié)很重要,而匯報人因疏忽,影響檢委會的決策。三是論理不深入。特別是此罪與彼罪有分歧的案件中,匯報人就事論事,簡單地羅列事實和證據(jù)的多,緊緊圍繞罪名的證明要求和相關爭議罪名之間的區(qū)分標準闡述道理的少,未能抓住有限的時間有理有據(jù)地結合事實和法律兩個方面深入闡明和論證自己的觀點。四是觀點不明確。反映在匯報人在介紹案件的分歧意見時,忽略或有意回避自己的傾向性觀點和理由。特別是科室的分歧意見很大,一定要有自己的主流觀點。不能覺得每個分歧意見或者其中一兩種都有一定的理由。例如王某玩忽職守案中,科室討論結果一致認為由檢委會討論決定。這種情況是匯報時沒有自己的主流觀點。五是層次不清晰。反映在涉及多案犯的案件中,匯報人沒有清晰地介紹當事人之間的關系以及各犯罪嫌疑人在共同犯罪中的地位和作用,使匯報顯得雜亂無章,含糊不清,匯報內(nèi)容主次不清。就會使與會者越聽糊涂。而有的匯報人將文字不好說清楚的人物關系,用列表或者圖表來代替,往往對匯報工作起到點睛的作用。
二、從報告入手提高匯報材料的質量。
(一)會前充分準備。
古人云:凡事預則立,不預則廢。匯報人員在提交檢委會討論案件之前,應當做好充分的準備,從而避免會前準備工作不到位,應對案件討論差等問題的出現(xiàn)。
一是充分熟悉案情。做過公訴人的同志都有過出庭的經(jīng)歷,如果承辦人對案件和對涉嫌的罪名了如指掌,不管庭審上出現(xiàn)任何情況,都可以作到處亂不驚,游刃有余,牢牢把握庭上的主動權。匯報雖然不是庭審辯論,但面臨眾多委員的時候,每個人的思路不同,角度不同,問題的方向自然有所不同。如果臨時翻卷或者張口結舌,都會留下不好的印象,一個案件的承辦人應該細致到對每個證據(jù)每個情節(jié)爛熟于胸。二是精心準備。查閱法律,辦案人員要仔細查找討論案件可能適用的法律與司法解釋,準備相關法律資料以備討論時所需,并從法律視角和公正立場上準確地認定和判斷事實,正確把握案件的第一道關口,形成自己獨特的見解并為支撐自己的觀點尋找堅實的事實依據(jù)和法律依據(jù)。例如:文某某重婚案件,涉及內(nèi)容是法院界爭議的一個焦點問題,即第一次登記婚和第二次事實婚,或第一次事實婚第二次登記婚的情況分別如何處理,承辦人事先查閱了1994年的刑事審判參考類似案例,雖然該判例沒有被筆者所在院采納和使用,但這種思路和作法卻為檢委會作出客觀、準確和全面的判斷提供了較好的方向和素材。三是征詢意見,加強溝通.對某些罪與非罪有較大爭議的案件,或者在情節(jié)上把握不了的,辦案人員可事先與法院、上級檢察院等相關司法部門咨詢,并在檢委會上詳細匯報咨詢意見為檢委會委員準確作出決策提供參考。例如,一起未成年人盜竊表親十六萬元即遂事后又被追回贓款的案件。該案事實沒有問題,但在情節(jié)上如何評價,既能維護未成年人合法權益又能體現(xiàn)執(zhí)法的公平公正方面,我們要考慮多個方面的因素:一方面十六萬元是數(shù)額特別巨大要判處十年以上。一方面,嫌疑人是未成年,盜竊雖不是刑法嚴格意義上的近親屬也是其他親屬的范疇。而且財物在事后未造成實際的損失。情節(jié)上怎幺認定呢?承辦人就此問題承辦人咨詢了多名法院的法官,法官答復這種情節(jié)一般會以緩刑處理,因此促使提出相對不起訴意見時,亦將法院處理類似案件的基本處理方式一并向檢委會匯報。一方面支持了自己的觀點,另一方面對案件情節(jié)有充分的準備,得到委員們的一致認可。
(二)檢委會案件匯報個案的主要類型和匯報的側重。
二是撤案(不訴)案件。該類案件包括:第一類擬作絕對不起訴決定的案件,即刑訴法第十五條規(guī)定的,情節(jié)顯著輕微,危害不大,不認為是犯罪的6種情形,依法不追究刑事責任。實踐中多是刑事責任年齡因素,14歲和16歲的不同犯罪界限,以及新的法律或司法解釋出臺提高入罪條件,對于該類匯報材料,重點要體現(xiàn)顯著輕微的情節(jié)方面,因為不是證據(jù)問題,在證據(jù)的摘抄方面可以適當從簡。第二類是擬作相對不起訴決定的案件,即犯罪嫌疑人的行為已構成犯罪,但犯罪情節(jié)輕微依照新刑法規(guī)定不需要判處刑罰的。該類案件多是當事人之間就民事賠償、化解矛盾等達到和解協(xié)議的交通肇事和故意傷害類犯罪?；蛴H友、同學、鄰里、同事之間的糾紛引發(fā)的輕微刑事犯罪,或未成年、老年犯罪,或是主觀惡性較小的初犯、偶犯等等,對于該類事情清楚、證據(jù)確鑿的案件,可把重心放在情節(jié)的介紹上來,證據(jù)作簡單摘抄,也可以匯報時一筆帶過,例如王某某故意傷害一案,在現(xiàn)場目擊證人證實,嫌疑人用凳子打了被害人頭部,其他三名證人及被害人對此情節(jié)有不同程度的印證,方向和內(nèi)容完全一致。被害人的傷情結果是頭部有八厘米外傷,經(jīng)鑒定是外力重物所致,初步鑒定為輕傷,當事人雙方對該鑒定結論均無異議,因此認定證據(jù)中有言詞證據(jù)證實嫌疑人打擊,有被害人陳述被傷經(jīng)過,有傷情鑒定確實為嫌疑人打擊的部位受傷,本案證據(jù)環(huán)環(huán)相扣,能形成一個客觀、可信的證據(jù)體系和證明鎖鏈。這樣的匯報既簡單又避免照本宣科的枯燥,還可鍛煉總結證據(jù)能力,委員們聽起來清晰、簡潔、有力,達到較好的匯報效果。第三類是擬作存疑不起訴的案件,即證據(jù)不足,不符合起訴條件的案件。第四類是擬作撤銷案件決定和自偵案件。
案件審理工作匯報篇五
二零零四年，我們審理組在分局黨總支的正確領導下，在分局兄弟科室的大力支持配合下，全組人員眾志成城、齊心協(xié)力，用“三個代表”重要思想統(tǒng)攬工作全局，遵循分局推出的“三型稽查”新理念，以規(guī)范管理、依法治稅為主線，狠抓制度建設、質量建設、隊伍建設和黨風廉政建設，為二零零四年分局各項工作任務的圓滿完成做出了我們應有的貢獻。
一、嚴把關口，提高稽查工作質量。
在新的稅收征管模式下，稽查工作居于重中之重的咽喉地位，是打擊偷、逃、騙、抗稅的有力手段，是強化稅收監(jiān)控、推進依法治稅的有力保證，而審理工作是稽查工作程序中的重要環(huán)節(jié)，稅務稽查案件定性是否準確，處理是否得當，審理環(huán)節(jié)的工作質量起著站崗把關的作用。因此，為了把稽查案件辦成“鐵案”，我們對每一份案卷嚴把“四關”，確?；楣ぷ髻|量，即：文書關、證據(jù)關、政策關和數(shù)據(jù)關。
1、文書要全。完整齊備的文書不僅能反映每一份稅務案件的違法事實、處理（罰）依據(jù)及處理（罰）決定，對我們的工作質量進行考核，更能指導納稅人強化稅法意識，規(guī)范稅收秩序。因此，對每一份案卷，從下達《稅務檢查通知書》起最后執(zhí)行完畢制作《審理報告》止，其間的文書要齊備、語句要簡練、表述要清楚、時間順序要合理。
2、證據(jù)要真。證據(jù)是判斷事實的依據(jù)，也是定案的依據(jù)。取證對每一份稽查案卷的質量起著決定性的作用。在實際工作中，不少稅務行政訴訟、復議案件最后稅務機關敗訴，都是因為證據(jù)。今年，我們加強了對證據(jù)的審查，每一個違法事實必須要有充分的證據(jù)予以說明。多用直接證據(jù)，在直接證據(jù)不足說明情況時，同時加強對輔助證據(jù)的制作，如詢問筆錄等。
3、政策要準。適用稅收法律、法規(guī)、規(guī)章是否得當是稅收執(zhí)法行為合法性的核心，我們對每一個違法事實的定性都要有法可依。對適用法律依據(jù)錯誤的、定性不準確的堅決予以駁回糾正。
4、數(shù)據(jù)要對。數(shù)據(jù)是從量的方面來認識客觀事物，每一起稅務案件的違法事實都是通過大量原始數(shù)據(jù)反映的，對計算錯誤、數(shù)筆誤的，我們通過多次核算無誤后責令其改正。
在具體工作中，我們對工作崗責明確、任務清晰。今年，我們的審理工作采取“四級審理制”，即對每一份案件，審理人員初審，組長復審，科長監(jiān)審，局長終審。一份案卷至少四人經(jīng)手審理，改變了去年一人審理、一人簽的狀況，有效減少了工作中的失誤，提高了審理質量。
通過定崗定責、相互協(xié)作，有效堵塞了稽查案件中出現(xiàn)的漏洞，規(guī)范了執(zhí)法程序。xx年，我們共審理稅務案件102起，查補稅款279，994.14元，罰款56236.28元，案件處罰戶次率達到100%，涉稅罰款率達到53.06%；重大案件移送審案委員會6件，重大案件送審率達11.11%，均達到市局規(guī)范管理的要求。
二、以人為本，全面增強綜合素質。
干稽查工作不僅僅要具備扎實的業(yè)務素質，更要有過硬的思想素質作保障，才能在這個物欲橫流的商品社會中立于不敗之地。一年來，我們堅持思想和業(yè)務“兩手都要抓、兩手都要硬”，全面增強自身綜合素質。
第一，端正思想作風，提高思想政治素質。年初，我們堅持一周一次系統(tǒng)的學習《崗位監(jiān)督條例》和《紀律處分條例》，并開展了深入廣泛的討論。4月份，在分局傳達市局黨風廉政建設和人事人才會議精神后，全組同志集中學習了龔局長會議講話，我們根據(jù)各自在工作中存在的問題，認真反思，揭擺問題，強化了政治思想覺悟和法律意識。
第二，參加社會實踐，加強廉政教育。3月份，通過分局組織的參觀“六新生”監(jiān)獄和任紹斌貪污稅款一案的警示教育。各色各樣的貪官和腐敗分子，無一不是在理想信念上動搖和失落，以至于背離和背叛，他們理論上不學，黨性上不修，政治上不堅，經(jīng)不起權力和利益的誘惑，接受了腐朽落后的思想觀念，突出了私，放大了權，縱容了貪。記得經(jīng)濟犯朱建林含著悔恨的眼淚，喊著：“媽媽，能不能等等我”。試想他今年已經(jīng)50歲了，還有16年才能出來，到那時，他的雙親很可能已經(jīng)不在了。丟掉了現(xiàn)在也就丟掉了將來。
回來后，我們?nèi)M人員開展了深刻的自查自糾自改，每人寫下了近萬的思想認識，大家紛紛表示要在工作中兢兢業(yè)業(yè)、恪盡職守，在生活上艱苦樸素、廉潔自律，做一個崗位上離不開的人、一個納稅人信得過的人、一個領導放心的人。
第三，提高業(yè)務技能，參加各種形式學習。宋雨同志今年通過層層考核選拔，榮膺分局“人才庫”一員，她給科里同志進行了稽查業(yè)務培訓和所得稅業(yè)務培訓。在她的帶動下，大家比學習、比素質、比能力。今年7月1日《行政許可法》頒布之前，分局組織可《行政許可法》知識競賽，王春怡同志與其他組同志為科室取得了第二名好成績。
在襄樊清新凈水科技有限公司一案的審理中，是定性為“虛開海關完稅憑證”還是“偷稅”是問題的焦點。我們翻閱了《新刑法》、最高人民法院《對刑法的司法解釋》、全國人大常委會《關于懲治偷稅、抗稅犯罪的補充規(guī)定》等法規(guī)，經(jīng)過全組人員討論，問題最后落腳在“海關完稅憑證”是否屬于《新刑法》第二百零五條中的“其他發(fā)票”。我們積極與市局相關科室取得聯(lián)系，帶上案卷資料、法規(guī)，上門咨詢，最終把案件定了下來?！霸诠ぷ髦袑W習，在學習中提高”，正是這種在平時工作中的鉆勁，今年我們審理組在省局組織的“企業(yè)所得稅業(yè)務能手考試”中有二名同志取得了省級能手的稱號。
在強化審理工作中，我們通過學習培訓、經(jīng)驗交流、專題調研等措施，全面提高干部素質，力求達到政治上可靠、業(yè)務上過硬、法規(guī)上熟悉、微機上會用，說得明、定得準、行的通的地步。今年所有審理案件，無一例提起復議和訴訟。我們靠過硬的隊伍辦過硬的稅案，在納稅人中產(chǎn)生了良好的信譽。
三、橫向協(xié)作，以分局大局為重。
我們審理組雖然肩負著分局全部稽查任務的審理工作，但今年在分局幾個重點核心工作中，我們?nèi)栽谕瓿杀韭毠ぷ鞯幕A上積極配合，出人出力。在計征科的ctais數(shù)據(jù)清理維護工作中，我們組三人全部參與數(shù)據(jù)調查核對，尤其是王祖軍同志克服孩子小、愛人生病的特殊情況，多次加班加點，任勞任怨毫無怨言。
xx年，我們?nèi)〉玫囊恍┏煽?，這些成績的取得是科室黨支部高度重視和英明領導的結果，也是我們組人員團結拼搏和無私奉獻的結果。在新的一年里，我們將堅持依法行政，文明稽查，對稅務案件的處理上貫徹“狠、穩(wěn)、準”三，嚴格以事實為根據(jù)，以法律為準繩，做到公正、公平、不偏不倚；以專項重點稽查為契機，對稽查中發(fā)現(xiàn)的問題，嚴格依法辦事，決不姑息遷就，更不能失之以寬、失之以軟，要真正通過強有力的手段，達到查處一案、震動一方、教育一片之目的，從而凈化納稅環(huán)境，為稅收征管提供一個健康的運作環(huán)境。
出了我們應有的貢獻。
一、嚴把關口，提高稽查工作質量。
在新的稅收征管模式下，稽查工作居于重中之重的咽喉地位，是打擊偷、逃、騙、抗稅的有力手段，是強化稅收監(jiān)控、推進依法治稅的有力保證，而審理工作是稽查工作程序中的重要環(huán)節(jié)，稅務稽查案件定性是否準確，處理是否得當，審理環(huán)節(jié)的工作質量起著站崗把關的作用。因此，為了把稽查案件辦成“鐵案”，我們對每一份案卷嚴把“四關”，確?；楣ぷ髻|量，即：文書關、證據(jù)關、政策關和數(shù)據(jù)關。
1、文書要全。完整齊備的文書不僅能反映每一份稅務案件的違法事實、處理（罰）依據(jù)及處理（罰）決定，對我們的工作質量進行考核，更能指導納稅人強化稅法意識，規(guī)范稅收秩序。因此，對每一份案卷，從下達《稅務檢查通知書》起最后執(zhí)行完畢制作《審理報告》止，其間的文書要齊備、語句要簡練、表述要清楚、時間順序要合理。
2、證據(jù)要真。證據(jù)是判斷事實的依據(jù)，也是定案的依據(jù)。取證對每一份稽查案卷的質量起著決定性的作用。在實際工作中，不少稅務行政訴訟、復議案件最后稅務機關敗訴，都是因為證據(jù)。今年，我們加強了對證據(jù)的審查，每一個違法事實必須要有充分的證據(jù)予以說明。多用直接證據(jù)，在直接證據(jù)不足說明情況時，同時加強對輔助證據(jù)的制作，如詢問筆錄等。3、政策要準。適用稅收法律、法規(guī)、規(guī)章是否得當是稅收執(zhí)法行為合法性的核心，我們對每一個違法事實的定性都要有法可依。對適用法律依據(jù)錯誤的、定性不準確的堅決予以駁回糾正。
4、數(shù)據(jù)要對。數(shù)據(jù)是從量的方面來認識客觀事物，每一起稅務案件的違法事實都是通過大量原始數(shù)據(jù)反映的，對計算錯誤、數(shù)筆誤的，我們通過多次核算無誤后責令其改正。
在具體工作中，我們對工作崗責明確、任務清晰。今年，我們的審理工作采取“四級審理制”，即對每一份案件，審理人員初審，組長復審，科長監(jiān)審，局長終審。一份案卷至少四人經(jīng)手審理，改變了去年一人審理、一人簽的狀況，有效減少了工作中的失誤，提高了審理質量。
干稽查工作不僅僅要具備扎實的業(yè)務素質，更要有過硬的思想素質作保障，才能在這個物欲橫流的商品社會中立于不敗之地。一年來，我們堅持思想和業(yè)務“兩手都要抓、兩手都要硬”，全面增強自身綜合素質。
第一，端正思想作風，提高思想政治素質。年初，我們堅持一周一次系統(tǒng)的學習《崗位監(jiān)督條例》和《紀律處分條例》，并開展了深入廣泛的討論。4月份，在分局傳達市局黨風廉政建設和人事人才會議精神后，全組同志集中學習了龔局長會議講話，我們根據(jù)各自在工作中存在的問題，認真反思，揭擺問題，強化了政治思想覺悟和法律意識。
第二，參加社會實踐，加強廉政教育。3月份，通過分局組織的參觀“六新生”監(jiān)獄和任紹斌貪污稅款一案的警示教育。各色各樣的貪官和腐敗分子，無一不是在理想信念上動搖和失落，以至于背離和背叛，他們理論上不學，黨性上不修，政治上不堅，經(jīng)不起權力和利益的誘惑，接受了腐朽落后的思想觀念，突出了私，放大了權，縱容了貪。記得經(jīng)濟犯朱建林含著悔恨的眼淚，喊著：“媽媽，能不能等等我”。試想他今年已經(jīng)50歲了，還有16年才能出來，到那時，他的雙親很可能已經(jīng)不在了。丟掉了現(xiàn)在也就丟掉了將來?；貋砗?，我們?nèi)M人員開展了深刻的自查自糾自改，每人寫下了近萬的思想認識，大家紛紛表示要在工作中兢兢業(yè)業(yè)、恪盡職守，在生活上艱苦樸素、廉潔自律，做一個崗位上離不開的人、一個納稅人信得過的人、一個領導放心的人。
第三，提高業(yè)務技能，參加各種形式學習。宋雨同志今年通過層層考核選拔，榮膺分局“人才庫”一員，她給科里同志進行了稽查業(yè)務培訓和所得稅業(yè)務培訓。在她的帶動下，大家比學習、比素質、比能力。今年7月1日《行政許可法》頒布之前，分局組織可《行政許可法》知識競賽，王春怡同志與其他組同志為科室取得了第二名好成績。
在襄樊清新凈水科技有限公司一案的審理中，是定性為“虛開海關完稅憑證”還是“偷稅”是問題的焦點。我們翻閱了《新刑法》、最高人民法院《對刑法的司法解釋》、全國人大常委會《關于懲治偷稅、抗稅犯罪的補充規(guī)定》等法規(guī)，經(jīng)過全組人員討論，問題最后落腳在“海關完稅憑證”是否屬于《新刑法》第二百零五條中的“其他發(fā)票”。我們積極與市局相關科室取得聯(lián)系，帶上案卷資料、法規(guī)，上門咨詢，最終把案件定了下來?！霸诠ぷ髦袑W習，在學習中提高”，正是這種在平時工作中的鉆勁，今年我們審理組在省局組織的“企業(yè)所得稅業(yè)務能手考試”中有二名同志取得了省級能手的稱號。
我們審理組雖然肩負著分局全部稽查任務的審理工作，但今年在分局幾個重點核心工作中，我們?nèi)栽谕瓿杀韭毠ぷ鞯幕A上積極配合，出人出力。在計征科的ctais數(shù)據(jù)清理維護工作中，我們組三人全部參與數(shù)據(jù)調查核對，尤其是王祖軍同志克服孩子小、愛人生病的特殊情況，多次加班加點，任勞任怨毫無怨言。
xx年，我們?nèi)〉玫囊恍┏煽?，這些成績的取得是科室黨支部高度重視和英明領導的結果，也是我們組人員團結拼搏和無私奉獻的結果。在新的一年里，我們將堅持依法行政，文明稽查，對稅務案件的處理上貫徹“狠、穩(wěn)、準”三，嚴格以事實為根據(jù)，以法律為準繩，做到公正、公平、不偏不倚；以專項重點稽查為契機，對稽查中發(fā)現(xiàn)的問題，嚴格依法辦事，決不姑息遷就，更不能失之以寬、失之以軟，要真正通過強有力的手段，達到查處一案、震動一方、教育一片之目的，從而凈化納稅環(huán)境，為稅收征管提供一個健康的運作環(huán)境。
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案件審理工作匯報篇六
20xx年個人工作總結，在這一年里對自己而言，今年的工作更充實、更有意義，在各級領導和同志們的關心和幫助下，我順利地完成了各項工作任務，同時，思想認識上得到了很大提高，工作上得到了很大啟發(fā)，現(xiàn)將工作小結匯報如下：
做為一名案件審理員，雖然自己是一名普通的員工，但是也已經(jīng)明顯感覺到了壓力，感覺到如果不學習就有能被淘汰。工作中，我經(jīng)常抓住機會學習:一是抓住會議、培訓等機會學習。凡此，我都會用心參加，認真學習做好筆記;二是抽時間自學《中華人民共和國煙草專賣法》《煙草專賣許可證管理辦法》等方面，增長了知識、開闊了視野;三是向同事、同行和領導學習，學習他們好的工作方法、處事潛力、創(chuàng)新思維和對復雜工作的解決思路和辦法。通過單位組織學習培訓和自己學習，對如何鑒別真假煙、如何處理重大違法違規(guī)案件，有了自己的一套簡單的方式、方案。用思想武裝自己的頭腦，提高自己的思想覺悟，樹立正確的“人生觀、世界觀、價值觀”，嚴格遵守工作單位的各項規(guī)章制度，堅持一切從我做起，實事求是。以工作力求仔細、崗位堅決堅守為原則，積極主動做好自己本職工作，隨時準備接受局領導的檢驗與考核。
在工作方面以兢兢業(yè)業(yè)、克勤克己、堅守崗位的心態(tài)，一切以工作為重，服從領導安排，認真完成領導交給的每一項任務；虛心向同事們學習業(yè)務知識，注重與同事們的團結協(xié)作，與同事們相處融洽；工作認真主動，按時按質完成本職工作任務?，F(xiàn)把我的工作情況簡述如下：
1、今年，處理案件37起，其中未當案件28起、無證運輸案件5起、銷非案件1起、無證經(jīng)營案件2起、向未成年人出售卷煙案件1起、5萬元以上案件4起、共計3103.7條、總價值767873元、罰沒款82080.77元。
2、上報數(shù)據(jù)方面，及時往區(qū)局上報每月的國煙專表、32位碼的月報、真煙查扣月報，往內(nèi)管上報每起案件的真煙案件信息統(tǒng)計表。
4、認真做好每日工作計劃、周工作計劃。把工作計劃細化到步，責任到人，同時，通過制作工作計劃也提高了我的思想覺悟，鍛練了我的工作朝著正確的思路前進。
在自身建設方面，“高調做事、低調做人”是指導我干工作的宗旨。我一直注重自身業(yè)務知識和專業(yè)知識的積累與完善，努力以不斷更新的知識理論武裝自己，以期能不斷以新的方式和理念適應工作中遇到的每一個問題，能夠真正做到與時俱進。努力提高自身修養(yǎng)、完善自身素質建設。
回顧今年來自己的總體工作，本人只是做了就應做的本職工作，但還存在不少問題：一是離本單位工作高標準要求，自己還有差距，有待于在今后的工作中提高標準。高質量地去完成各項工作；二是在做好各項服務工作中，應當樹立超前意識；要有開拓創(chuàng)新的工作精神，努力使各項工作有新的起色。要不斷研究新問題；三是還需加強理論知識與專業(yè)知識的學習，提高個人素質，提高自己的工作能力。多請教、多請示，工作不拖時，努力做到不怕苦、不怕累，克服懶惰思想，遵守企業(yè)的各項規(guī)章制度，扎扎實實干好領導交給的各項工作。
在以后的工作中，我將一如概往地堅持上述工作原則，努力把本職崗位工作做“實”，做“細”，為煙草的發(fā)展做出自己應有的貢獻。
案件審理工作匯報篇七
20xx年案件審理工作，在旗紀委常委及市紀委審理室的正確領導下，認真貫徹“二十四字”辦案基本方針，嚴格執(zhí)行案件審理工作條例和審理程序，依法依紀辦案，健全完善案件審理工作制度，堅持“審理大計、質量第一”，嚴肅認真地審理了一批違反黨紀政紀案件，為全旗的黨風廉政建設和反腐敗斗爭深入開展起到了用心作用。
一、認真審理違紀違法案件，有效提高案件質量。
20xx年，全旗紀委監(jiān)察機關共立各類違紀違法案件35件，處分黨員36人，監(jiān)察對象2人；其中，給予黨內(nèi)警告處分8人，黨內(nèi)嚴重警告處分13人，留黨察看一年處分6人，留黨察看二年處分2人，開除黨籍處分5人，給予行政記過處分1人，記大過1人。一般干部1人。
一年來，旗紀委案件審理室，認真履行工作職責，及時與案發(fā)單位和調查組溝通了解違紀案件狀況，掌握案情，對于已經(jīng)成型的違法違紀案件盡快介入審理，依照有關法律和黨紀政紀條規(guī)，嚴格審核每一齊案件。
一是認真審理本級紀委移送的案件。審理本級移送的案件重點把握程序關，進一步提高對程序合法確保案件質量、維護被調查人的合法權益重要好處的認識，使程序合法的觀念貫穿于查辦案件的始終。熟悉掌握程序合法的具體要求，嚴格審核案件卷宗內(nèi)應有的程序，并重點把握案件受理的范圍、初核及立案程序，調查程序，調查時限，處分程序及處分權限，報請程序及要求。在工作中，始終嚴格按照《中國共產(chǎn)黨紀律檢查機關案件檢查工作條例》和《黨的紀律檢查機關案件審理工作條例》對違紀人員的身份、級別，初步核實過程中發(fā)現(xiàn)的違紀問題進行重點審核。對立案、批準、審批程序，對案件調查過程中的辦案程序、辦案時限、處分程序和報請程序等進行嚴格審核把關，確保程序合法。20xx年，旗紀委監(jiān)察局自辦立案案件18件，處分黨員18人。
二是主動與司法機關聯(lián)系，及時受理司法機關移送案件。審理司法機關移送的案件重點嚴把處理關，凡是司法機關移送的案件，在以其判決、裁定、決定書和認定的事實為依據(jù)的狀況下，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察機關的獨立辦案職能，嚴格按照黨政紀案件的處理程序，本著實事求是、以人為本的原則，根據(jù)黨紀、政紀條規(guī)在既維護法律的尊嚴，又維護黨紀、政紀的嚴肅性，同時又教育保護當事人的基礎上，在處分的定性、量紀上做出恰當處理，做到既嚴肅執(zhí)紀，又寬嚴相濟、區(qū)別對待。20xx年，司法機關（公、檢、法）向旗紀委監(jiān)察局移送違法犯罪黨員干部案件8件，處分黨員8人。（描寫景物的句子）。
三是加強對基層紀委（紀檢組）查辦案件工作的指導，認真審理基層紀委報送審理的案件。按照旗紀委制定的《蘇木鎮(zhèn)紀委案件鎮(zhèn)案旗審暫行辦法（試行）》的規(guī)定，對基層紀委自辦案件進行審理，重點對基層紀委的辦案程序和證據(jù)材料進行審核，提出審理意見，并負責對審理意見的執(zhí)行狀況進行跟蹤檢查。20xx年，基層紀委（紀檢組）查辦立案案件9件，處分黨員9人。
二、加強執(zhí)紀監(jiān)督檢查，保證黨紀處分決定落實到位。
20xx年，旗紀委監(jiān)察局把黨政紀處分決定執(zhí)行和對執(zhí)行狀況的檢查納入案件審理工作的重要資料，一是對20xx年下達的處分決定的執(zhí)行狀況進行了認真的檢查，保證了處分決定執(zhí)紀到位。二是對20xx年處理的每一件案件的黨紀政紀處分決定及時送到達當事人和相關部門，及時宣布并理順了相關工資待遇和職務調整。
三、開展回訪教育，把案件查處與對受處分人員的幫忙、教育、挽救結合起來。
在處分決定作出后，堅持把貫徹黨的“懲前毖后，治病救人”的方針貫穿于整個案件的查辦過程中，堅持對受處分人員進行回訪教育，及時了解和掌握受處分人員的思想情緒和工作、學習、生活狀況，幫忙其提高認識，正視自己的錯誤，放下思想包袱，正確對待組織的處理。20xx年，對受到黨政紀處分的黨員監(jiān)察對象進行了回訪教育，按照規(guī)定程序對名受到留黨察看處分的黨員及時恢復了黨員權利。
總之，透過一年的工作，取得了必須的成績，但離上級的要求還有必須的差距。為此，20xx年審理工作要以進一步提高案件質量、抓好業(yè)務建設為目標，不斷增強政治意識、職責意識、大局意識和服務意識，認真履行各項工作職責，為推動全旗反腐倡廉工作做出貢獻。
20xx年，主要做好以下幾方面的工作：
1、繼續(xù)嚴格執(zhí)行黨紀政紀條規(guī)，做到“有法必依、執(zhí)紀必嚴”，嚴格按照“二十四字”辦案要求，依紀依法審理本級自辦案件和下級紀委報審的案件，重點把好案件受理、事實證據(jù)、定性處理、手續(xù)程序、文書質量的五個關口。用心主動向市紀委審理室多請示、多咨詢。進一步加強與本委各有關室的基層紀委等相關業(yè)務部門的聯(lián)系、溝通、協(xié)調。
2、進一步抓好業(yè)務指導，提高基層案件質量。一要透過個案指導，提高案件質量。重視研究基層紀委的請示咨詢，進行具體指導。二是透過改善審理方式，提高案件質量。要繼續(xù)執(zhí)行完善“鎮(zhèn)案旗審”工作。
3、發(fā)奮提高審理干部業(yè)務潛質。一方面要加強政治理論、法律法規(guī)和經(jīng)濟知識學習，進一步提高審理人員的政策水平和辦理疑難案件的潛質。另一方面，對案件審理、申訴復查、行政復議行政應訴業(yè)務知識進行系統(tǒng)學習。
4、進一步完善審理工作的規(guī)章制度。
案件審理工作匯報篇八
----2005年1月至2010年9月案件審理工作匯報xx市紀委、監(jiān)察局。
（2010年10月日）。
各位領導：
大家好！
按照市紀委有關文件要求，xx市紀委監(jiān)察局于2010年8月27日至9月27日，積極組織人員對05年以來的案件認真展開了案件質量自查活動，嚴格按照“二十四字”基本要求對違紀案件，進行了逐卷審閱，拾遺補短，創(chuàng)新提高，進一步完善了案卷材料，確保了案件審理質量?，F(xiàn)將案件審理工作及這次自查情況做一簡要匯報。
一、領導重視，審理自查工作高位展開。
一直以來，xx市紀委監(jiān)察局高度重視案件審理工作，把案件審理作為案件查辦工作收尾重頭戲，并提出了“基礎建設上檔次，機構設臵講實效，工作程序抓規(guī)范，工作內(nèi)容講科學”的新要求。
以分管案件審理工作的副書記任組長、主抓案件審理工作的常委任副組長、審理工作人員為具體成員的案件質量自查小組，市委常委、紀委書記張二樂同志做出重要批示，要求審理人員按照文件要求，對照檢查內(nèi)容認真自查，發(fā)現(xiàn)問題，及時糾正，確保此項工作圓滿完成。
二是優(yōu)化配置。在人手緊張、辦案任務重的情況下，并確定了3名年輕干部從事案件審理工作，成立專門科室，切實承擔起案件審理工作的職責。目前，為審理室配備專用辦公室、專用電腦和激光打印機等辦公設備，共有專、兼治審理人員6名。通過不斷優(yōu)化審理工作軟硬件辦公環(huán)境，有利于工作、管理和服務水平的提高，有效的促進了案件審理質量的提高。
我市對照自查要求逐一進行查擺，有針對性的進行部署，保證了審理自查工作的扎實推進。（一）合理配置，提高審理水平。我市多年來嚴格落實查審分開的原則，審理和檢查分別由不同兩個紀委常務分管，其中審理工作由呂金山常務分管，同時主抓廉政、糾風等項工作，審理室主任由從事紀檢工作多年、具有豐富的審理經(jīng)驗的同志擔任，同時安排了兩名業(yè)務強、素質高的副科級檢查員從事審理工作，使審理水平提高到一個新的高度。
（二）創(chuàng)新機制，提升服務高度。我們把征求意見、協(xié)。
審、審理助辯等審理模式應用于審理過程中，保證了案件質量，同時還維護了被調查人的合法權益。我們在審理實踐中還創(chuàng)新了“特聘助審員制度”、“監(jiān)督審理制度”，此舉受到省紀委書記臧勝業(yè)的批示，要求逐步在全省推廣。
（三）嚴肅執(zhí)紀，做好申訴復查。在工作中，我們始終堅持遵循事實求是的基本原則，把以事實為依據(jù)作為正確處理案件的前提和基礎來審核把握。實踐中，我們注意全面客觀地分析案情及導致錯誤的主客觀原因，不以偏概全。在辦理申訴案時，我們注重學習案件處理時期黨和國家制定的政策條規(guī)和法律法規(guī)，然后對具體案件具體分析，區(qū)別對待，把客觀公正的觀念融入到每一起申訴案件的復查工作之中，做到“復查大計、公正第一”。多年來，未出現(xiàn)一起因審理不規(guī)范導致申請復議案件。
（四）認真剖析，確保審理質量。我們這次自查采取邊查閱邊解決的方式進行，共查閱了714個卷宗，基本上都達到了“二十四字”方針要求，對發(fā)現(xiàn)的個問題及時進行了糾正。如在鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委所辦案件中多數(shù)存在卷宗文書欠規(guī)范的問題，為此我們立刻制定出一個規(guī)范的模板下發(fā)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，就在剛上交的卷中收到了很好的效果。
三、
我市紀檢監(jiān)察機關在案件審理自查工作中，對照檢查內(nèi)容和要求，嚴格履行審核把關職責，自查工作取得了一定成效。
自查活動中共查結案件643件，其中2005年查結案件91件，2006年查結案件96件，2007年查結案件90件，2008年查結案件90件，2009年查結案件163件，2010年至今查結案件113件。共給予607名黨員干部黨政紀處分。其中黨紀處分531人，政紀處分97人，雙重處分21人。通過自查自糾，我市查結的案件均符合“二十四字”基本要求和案卷規(guī)范化要求，案件審結率和黨政紀處分執(zhí)行率均達到了100%。自查活動使我們在審理程序上更加規(guī)范、定性量紀上更加嚴格、證據(jù)使用上更加準確，有效地提高了審理工作水平。
通過自查，也暴露出我們在審理工作中的一些不足，比如人員配備有待進一步增強，認識水平有待進一步提高，培訓工作有待進一步加強，配套措施有待進一步改進。在今后的工作中，我們會突出重點、創(chuàng)新舉措、積極進取、創(chuàng)先爭優(yōu)，不斷增強依紀依法辦案意識，加大對鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委的指導力度，充分履行案件審理職責，推進案件審理工作規(guī)范化、制度化、科學化建設，切實提高案件質量和辦案水平。
怎樣寫案件審理報告。
一、案件審理報告概念。
案件審理報告是各級紀檢監(jiān)察機關的案件理部門，對本級案件檢查部門直接檢查處理和下級紀檢監(jiān)察機關檢查處理所呈報案件進行審查核實，并經(jīng)集體審議，領導批準，對案件的事實、性質及處分處理意見提出審查意見的書面報告。
這一書面報告的制作者，是各級紀檢監(jiān)察機關的案件審理部門和專兼職審理工作人員。強調的是檢查與審理分開，二者在人員、分工、程序等方面都有所側重，不能混為一談。
從寫作角度應注意：
案件審理報告必須是一個案件經(jīng)有關部門調查并提出處理意見之后，案件審理部門所提出的審查意見。也就是說，它是在案件調查終結的基礎上，經(jīng)過一定的審理程序之后而形成的。
案件審理報告是一種“報告”的形式，它是就案件的事實、證據(jù)、性質、有關人員的責任和黨紀、政紀處分提出審理意見，向本級紀委常委會(或委員會)或本級監(jiān)察機關領導部門所提出的報告。
案件審理報告不是重新對案件展開全面調查核實，而是對呈報案件所認定的事實、性質、處分處理意見進行審查核實，因此，它不必象案件調查報告那樣對所有的案情，包括所有的證人與證據(jù)、具體的細節(jié)經(jīng)過等進行表述。
二、案件審理報告的結構及內(nèi)容1、標題。
案件審理的標題應該反映出審理案件的主要內(nèi)容，即對何人、何問題、何處分的審理。例如：《關于某某某同志在招生工作中所犯錯誤的審理報告》。如果有的問題比較復雜，很難用簡短的文字來概括，那也可以寫成《關于某某某同志所犯錯誤的審理報告》，將所犯的具體錯誤省略，但不能寫成《審理報告》四個字。
如果是多人共同違紀的案件，標題中的姓名可只寫成為首人員的姓名，其他人用“等”來代替。例如：《關于某某某等四人共同受賄案件審理報告》。
(1)被審理人員個人的基本情況。
這部分一般應寫明以下內(nèi)容：姓名、性別、年齡、參加工作時間、入黨時間、文化程度、現(xiàn)任黨內(nèi)外職務(含兼職)、曾否受過處分，等等。
如果一案牽涉多人違紀，可以按照他們違紀的性質、情節(jié)、程度的差異，由重到輕地依次排列。也可按職位的高低，由高向低依次而寫。
(2)案件的來源及案件的性質。
這部分應用簡單的文字，反映出案件呈送審理之前的辦理情況及有關領導的批示意見。
重點應注意幾方面的內(nèi)容：
移交本案給審理部門的單位。就是寫明是本級紀檢監(jiān)察機關的案件檢查部門調查終結后移送審理的，或是下級紀檢監(jiān)察機關或黨委、政府呈報本紀檢監(jiān)察機關審理的，或者是司法機關移送紀檢監(jiān)察機關處理的案件。
案件移送審理部門的時間及審理部門受理的時間。介紹呈報案件所認定的事實和本人對待錯誤的態(tài)度。要簡明扼要地介紹原認定的錯誤性質、主要事實依據(jù)、后果影響及本人態(tài)度。應重點選擇能夠說明問題，或是有利于定性，或是不利于定性，或是存在異議的地方，為下一步提出審理意見做好準備。
說明與呈報案件有關的黨組織、政府或紀檢監(jiān)察機關的意見。寫明是哪級組織或紀檢監(jiān)察機關，在什么時間，經(jīng)過什么會議，認定違紀人員的問題存要并確認其問題的性質，提出何種處理意見等。如果所呈報案件單位的意見不一致，應對不同意見的各自理由做一說明。
必要時應交代本案移送審理之前的前段辦理情況。3、正文正文是審理報告的中心內(nèi)容，重點反映經(jīng)審理之后認定的案情事實、性質和認定后的處理意見。
(1)經(jīng)審理之后認定的錯誤事實。
這一部分所反映的事實是經(jīng)過審理之后所認定的事實，因此，要將經(jīng)過認定的事實按主次分別列出。有的雖然是將所呈報案件的事實“原封不動”地照抄轉過來，但它是在經(jīng)過審理之后，在認同呈報單位所提出的案情事實的前提下進行的。盡管二者沒有什么出入，但寫到這一部分中來，就是代表了審理部門和審理人員的意見，就可以做為判斷案件性質、處分違紀人員的依據(jù)。所以這一部分內(nèi)容不能忽視。
具體可采用多種方法：
多次犯同一種錯誤的案件，或者是一名違紀人員犯有不同性質的錯誤，適于采用這一寫法。這種寫法可以打破時間與空間的界限，按問題的大小來組織材料，對于重點問題、主要錯誤可以詳寫，對于一般問題、次要問題可以略寫。
順序法。即按事件發(fā)展的來龍去脈，表述事情發(fā)展的主要過程。此寫法適用于一個人一個中心事件，便于反映案件發(fā)生的原因、過程、結果。這種寫法應注意不能事無可巨細地平均花費筆墨，要圍繞重點問題、關鍵情節(jié)來敘述。
人員定位法。即按不同人員在共同違紀行為中的地位和責任的不同，由重到輕，由主到從排定位置，然后逐一加以敘述。重點應突出主要責任者的違紀事實。這種寫法適用于表述多人共同違紀的案件。
這幾種寫法沒有什么優(yōu)劣之分，也沒有硬性的要求。但有根據(jù)所需反映的內(nèi)容，如何選擇最佳表達方式的問題。因此要根據(jù)案情的需要，確定本審理報告的寫法。
質量技術監(jiān)督。
意見。下面先請案件承辦人員韓強介紹案情和擬處理意見。
韓強：2012年5月7日，我局執(zhí)法人員韓強、趙澤、王印。
地：浙江”等字樣。該公司不能提供出生產(chǎn)和銷售記錄。經(jīng)雙方清點，現(xiàn)存該種產(chǎn)品10合。經(jīng)調查核實，該公司生產(chǎn)彩色鐵制門偽造廠名、廠址，共生產(chǎn)彩色鐵制門10合，成本價450元/合，銷售價500元/合，貨值金額5000元，產(chǎn)品現(xiàn)已售完，無法召回，違法所得500元。證明以上事實的證據(jù)有：現(xiàn)場檢查筆錄1份、取證單1份、現(xiàn)場照片1份、調查筆錄1份、營業(yè)執(zhí)照復印件1份、身份證復印件1份。該公司生產(chǎn)彩色鐵制門偽造廠名、廠址，違反《產(chǎn)品質量法》第五條“禁止偽造或者冒用認證標志等質量標志；禁止偽造產(chǎn)品的產(chǎn)地，偽造或者冒用他人的廠名、廠址；禁止在生產(chǎn)、銷售的產(chǎn)品中摻雜、摻假，以假充真，以次充好”的規(guī)定。鑒于當事人一直表現(xiàn)良好，初次違法生產(chǎn)，偽造廠名、廠址，根據(jù)《河南省質量技術監(jiān)督行政處罰裁量標準》第一章第一節(jié)第四條第（二）項的相關規(guī)定，為較重等次違法行為。依據(jù)《產(chǎn)品質量法》第五十三條，建議給予以下處罰：1、責令改正偽造廠名廠址的違法行為；2、處違法生產(chǎn)銷售產(chǎn)品貨值金額50%的罰款計貳仟伍佰元正；3、沒收違法所得伍佰元正；罰沒款合計：3000.00元。
共5頁第3頁。
張國柱：下面請今天參加會議的委員對該案的管轄權、違法事實、證據(jù)、辦案程序、法律依據(jù)等內(nèi)容進行審議，并發(fā)表意見。
李陽：該案的行政相對人你們是否確定準確？韓強：確定準確。泌陽縣興源門業(yè)是個人獨資企業(yè)，辦理有營業(yè)執(zhí)照，徐德云是投資人，也是經(jīng)理，負責生產(chǎn)和銷售全面工作。
朱曉東：該案違法事實是否清楚、證據(jù)是否確鑿？韓強：為查清事實，我們對該公司進行了認真調查核實，其違法事實是清楚的，主要證據(jù)有：現(xiàn)場檢查筆錄、取證單、現(xiàn)場照片、調查筆錄、營業(yè)執(zhí)照復印件、身份證復印件。
齊文杰：該案處罰裁量上把該公司的違法行為裁定為較重等次，是如何考慮的？
韓強：鑒于當事人一直表現(xiàn)良好，初次違法生產(chǎn)，偽造廠名、廠址，根據(jù)《河南省質量技術監(jiān)督行政處罰裁量標準》第一章第一節(jié)第四條第（二）項的相關規(guī)定，符合較重等次違法情形的條件：責令改正，沒收違法生產(chǎn)、銷售的產(chǎn)品，并處產(chǎn)品貨值金額40%以上60%以下的罰款；有違法所得的并處沒收違法所得。因此，我們在處罰裁量標準上為較重額度處罰，建議給予貨值金額50%的罰款計2500元，并處沒收違法所得500元，起到警示教育作用。
董金美：該公司生產(chǎn)的彩色鐵制門如何處理的？筆錄頁。
張國柱：下面請參加會議的委員對擬處理意見的合法性及合理性進行審議，并形成結論性的處理意見。
筆錄頁。
共5頁第5頁。
2、處違法生產(chǎn)銷售產(chǎn)品貨值金額50%的罰款計貳仟伍佰元正；
3、沒收違法所得伍佰元正；罰沒款合計：叁仟元正（3000.00元）。審理人員(簽字)：
記錄人：
案件審理工作匯報篇九
受理違紀案件情況：截止到5月31日共審結案件47件，處分人數(shù)84人，免予黨紀處分1人，處分到期申請解除處分8人，恢復黨員權利2人。其中：受黨紀處分69人，受政紀處分23人，雙重處分8人，黨紀重處分8人，政紀重處分12人；科級干部受處分15人。
在依紀依法處理違紀案件工作中，必須堅持事實清楚、證據(jù)確鑿、定性準確、處理恰當、手續(xù)完備、程序合法的辦案方針，嚴格依紀依法對案件作出處理。不僅對檢查室所辦案件事實和證據(jù)材料等要嚴格審查，鑒別是非，而且對檢查室所辦案件是否遵照辦案法定程序也應進行監(jiān)督，把好辦結質量關，不斷提高案件查辦的能力和政策理論水平。對發(fā)現(xiàn)的問題，敢于堅持原則，主動溝通，積極協(xié)商，爭取發(fā)揮好內(nèi)部監(jiān)督制約的作。
為進一步鞏固黨風廉政建設和反腐敗工作成果，審理室采用七查七看工作法，重點對20xx年至20xx年黨政紀處分決定執(zhí)行情況進行一次全面檢查，確保紀律處分執(zhí)行到位。我們采取七查七看的方法進行。一查審理案卷，看處分決定是否按規(guī)定宣布并送達本人；二查組織人事檔案，看處分決定是否裝入本人檔案；三查年度考核情況，看是否按規(guī)定確定等次；四查干部任免審批表，看是否按要求調整職務；五查工資變動審批表，看是否按規(guī)定要求調整工資；六查違紀款物憑賬，看違紀款物是否按規(guī)定追繳到位。七查建議落實情況，看縣紀委、監(jiān)察局提出的工作調整、調離、免職等建議，相關部門是否落實到位。
此次執(zhí)紀檢查呈現(xiàn)五個特點：一是領導高度重視。為做好此項工作，縣委常委、縣紀委書記趙建喜同志親自安排、全力部署，并組織召開全縣紀檢監(jiān)察干部及相關單位負責人參加的執(zhí)紀檢查大會。紀委常務副書記和分管審理的副書記密切配合，統(tǒng)一分工，相互協(xié)調，具體落實。二是工作準備充分。在執(zhí)紀檢查工作之前，縣紀委審理室對全縣20xx年至20xx年間受黨政紀處分人員分別按單位、處分種類、受影響情況等進行了全面摸底統(tǒng)計，做到底子清、數(shù)字準、情況明。三是任務細化到位。針對受處分人員單位性質、身份、處分種類等不同情況，專門按要求分類設計各種表格，任務細化到位，確保相關單位明確執(zhí)紀內(nèi)容。四是職責清晰明確。為提高執(zhí)紀工作效率，明確相關單位職責，確保執(zhí)紀到位，要求各相關單位在工作中要按要求填寫表格，不復印任何資料，在每種表格上都要求填表人、紀委書記（紀檢組長）、單位負責人簽名，并對各自填寫內(nèi)容負責。五是執(zhí)紀不留死角。本次執(zhí)紀檢查，對全縣20xx年至20xx年3年間所有受處分人員的處分執(zhí)行情況，進行一次全面大檢查，確保執(zhí)紀檢查全覆蓋，不留死角。
總之，半年來，案件審理工作在委局領導的正確領導下，始終堅持案件審理工作的基本原則和二十四字辦案方針，取得了一定成績，也看到了存在的問題。在今后的案件審理工作中，要進一步總結經(jīng)驗，加強學習，提高案件審理隊伍的.綜合素質，解放思想、實事求是、與時俱進，全面履行好各項工作職責，把案件審理工作提高到一個新的臺階。
案件審理工作匯報篇十
緊密聯(lián)系案件審理工作的實際，加強政治理論學習，把學理論、學政策、學業(yè)務當作一項重要任務。認真學習《中國監(jiān)察》、《紀檢監(jiān)察報》等黨報黨刊，學習《干部素養(yǎng)讀本》、《落實重于一切》等書籍。進一步熟悉和掌握《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中華人民共和國行政監(jiān)察法》、《中華人民共和國公務員法》等法律條規(guī)和案件審理方面的業(yè)務知識，并且認真總結學習經(jīng)驗和學習體會，不斷提高執(zhí)紀水平和業(yè)務能力。
二、依法依紀審理案件。
處分2人。
我室始終以保證案件質量為重點，著力提高案件審核的能力和水平。一是堅持圍繞中心、服務大局把每一起案件特別是重大事故和突發(fā)事件等責任追究案件，都放到全局中考慮，確保案件處理有利于經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定，進一步保證了案件審理工作取得良好的綜合效果。二是堅持對重大疑難復雜案件提前介入，加強溝通協(xié)調，及時了解和掌握案件查辦中的問題，適時提出階段性工作建議，進一步提高辦案效率。三是堅持實體與程序并重，加大對辦案程序的監(jiān)督力度，突出對辦案期限等情況的全面審核，注重處分決定的有效執(zhí)行和落實，維護被調查人的合法權益。進一步強化了案件審核監(jiān)督，確保紀檢監(jiān)察機關查辦案件工作依紀依法進行。
三、積極開展基層案件審理工作。
加強對基層紀委案件審理工作的指導，作為我室的一項重要工作常抓不懈。認真解答關于案件的咨詢，解決工作中的實際問題。把業(yè)務指導的重點放在準確認定違紀性質上，繼續(xù)加大對基層自辦案件的協(xié)審力度，確保全縣所辦案件的整體質量，進一步推行“鄉(xiāng)案縣審”制度。
我室對全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委進行劃分片區(qū)，針對每個片特點，召開座談會，學習政紀黨紀條規(guī)及相關法律法規(guī)、對典型案例進行討論分析，學習貫徹上級會議精神，共同提高我縣審理人員的整體業(yè)務水平，使鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢工作得到扎實有效的開展。
在深入基層進行審理業(yè)務指導的同時，認真總結基層紀委工作中的新做法及新經(jīng)驗，共同探討在審理工作中存在新情況、新問題和疑難問題，并提出有針對性的解決方案，努力寫出些有一定價值的調研文章。
四、在做好審理業(yè)務工作的同時，服務大局，服從領導的安排，及時完成領導交辦的各項工作。一是按時完成市紀委布置的案件審理方面的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和業(yè)務調研任務；二是積極參加“三雙”惠民活動；三是對退伍軍人安置情況進行監(jiān)督。
今年上半年做了一些工作，取得了一定成績，但也存在一些不足，在以后工作中，增強學習意識，抓審理隊伍素質建設、提高審理水平、創(chuàng)新審理工作思路、完善審理監(jiān)督機制，力爭審理工作上一個新的臺階。
二o一二年六月八日。
案件審理工作匯報篇十一
2011年案件審理工作，在旗紀委及市紀委審理室的正確領導下，認真貫徹“二十四字”辦案基本方針，嚴格執(zhí)行案件審理工作條例和審理程序，依法依紀辦案，健全完善案件審理工作制度，堅持“審理大計、質量第一”，嚴肅認真地審理了一批違反黨紀政紀案件，為全旗的黨風廉政建設和反腐敗斗爭深入開展起到了積極作用。
一、認真審理違紀違法案件，有效提高案件質量。2011年，全旗紀委監(jiān)察機關共立各類違紀違法案件35件，處分黨員36人，監(jiān)察對象2人；其中，給予黨內(nèi)警告處分8人，黨內(nèi)嚴重警告處分13人，留黨察看一年處分6人，留黨察看二年處分2人，開除黨籍處分5人，給予行政記過處分1 人，記大過1人。一般干部1人。
一年來，旗紀委案件審理室，認真履行工作職責，及時與案發(fā)單位和調查組溝通了解違紀案件情況，掌握案情，對于已經(jīng)成型的違法違紀案件盡快介入審理，依照有關法律和黨紀政紀條規(guī)，嚴格審核每一起案件。
共產(chǎn)黨紀律檢查機關案件檢查工作條例》和《黨的紀律檢查機關案件審理工作條例》對違紀人員的身份、級別，初步核實過程中發(fā)現(xiàn)的違紀問題進行重點審核。對立案、批準、審批程序，對案件調查過程中的辦案程序、辦案時限、處分程序和報請程序等進行嚴格審核把關，確保程序合法。2011年，旗紀委監(jiān)察局自辦立案案件18件，處分黨員18人。
二是主動與司法機關聯(lián)系，及時受理司法機關移送案件。審理司法機關移送的案件重點嚴把處理關，凡是司法機關移送的案件，在以其判決、裁定、決定書和認定的事實為依據(jù)的情況下，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察機關的獨立辦案職能，嚴格按照黨政紀案件的處理程序，本著實事求是、以人為本的原則，根據(jù)黨紀、政紀條規(guī)在既維護法律的尊嚴，又維護黨紀、政紀的嚴肅性，同時又教育保護當事人的基礎上，在處分的定性、量紀上做出恰當處理，做到既嚴肅執(zhí)紀，又寬嚴相濟、區(qū)別對待。2011年，司法機關（公、檢、法）向旗紀委監(jiān)察局移送違法犯罪黨員干部案件8件，處分黨員8人。
三是加強對基層紀委（紀檢組）查辦案件工作的指導，認真審理基層紀委報送審理的案件。按照旗紀委制定的《蘇木鎮(zhèn)紀委案件鎮(zhèn)案旗審暫行辦法（試行）》的規(guī)定，對基層紀委自辦案件進行審理，重點對基層紀委的辦案程序和證據(jù)材料進行審核，提出審理意見，并負責對審理意見的執(zhí)行情況進行跟蹤檢查。2011年，基層紀委（紀檢組）查辦立案案件9件，處分黨員9人。
下達的處分決定的執(zhí)行情況進行了認真的檢查，保證了處分決定執(zhí)紀到位。二是對2011年處理的每一件案件的黨紀政紀處分決定及時送達到當事人和相關部門，及時宣布并理順了相關工資待遇和職務調整。
四、開展回訪教育，把案件查處與對受處分人員的幫助、教育、挽救結合起來。在處分決定作出后，堅持把貫徹黨的“懲前毖后，治病救人”的方針貫穿于整個案件的查辦過程中，堅持對受處分人員進行回訪教育，及時了解和掌握受處分人員的思想情緒和工作、學習、生活狀況，幫助其提高認識，正視自己的錯誤，放下思想包袱，正確對待組織的處理。2011年，對2015年受到黨政紀處分的黨員監(jiān)察對象進行了回訪教育，按照規(guī)定程序對 名受到留黨察看處分的黨員及時恢復了黨員權利。
總之，通過一年的工作，取得了一定的成績，但離上級的要求還有一定的差距。為此，2012年審理工作要以進一步提高案件質量、抓好業(yè)務建設為目標，不斷增強政治意識、責任意識、大局意識和服務意識，認真履行各項工作職責，為推動全旗反腐倡廉工作做出貢獻。2012年，主要做好以下幾方面的工作：
1、繼續(xù)嚴格執(zhí)行黨紀政紀條規(guī)，做到“有法必依、執(zhí)紀必嚴”，嚴格按照“二十四字”辦案要求，依紀依法審理本級自辦案件和下級紀委報審的案件，重點把好案件受理、事實證據(jù)、定性處理、手續(xù)程序、文書質量的五個關口。積極主動向市紀委審理室多請示、多咨詢。進一步加強與本委各有關室的基層紀委等相關業(yè)務部門的聯(lián)系、溝通、協(xié)調。
2、進一步抓好業(yè)務指導，提高基層案件質量。一要通
過個案指導，提高案件質量。重視研究基層紀委的`請示咨詢，進行具體指導。二是通過改進審理方式，提高案件質量。要繼續(xù)執(zhí)行完善“鎮(zhèn)案旗審”工作。
3、努力提高審理干部業(yè)務能力。一方面要加強政治理論、法律法規(guī)和經(jīng)濟知識學習，進一步提高審理人員的政策水平和辦理疑難案件的能力。另一方面，對案件審理、申訴復查、行政復議行政應訴業(yè)務知識進行系統(tǒng)學習。
4、進一步完善審理工作的規(guī)章制度。
今年來，我室在委局的正確領導下，在職能科室的大力支持協(xié)助下，在學習實踐科學發(fā)展觀活動的推動下，創(chuàng)新案件審理工作的思路和方法，突出“和諧審理、陽光處分”，全面履行職責，較好地完成了案件審理工作各項任務。
一、半年來的主要工作情況
（一）案件審核能力和水平進一步提高。案件審理室按照“事實清楚、證據(jù)確鑿、定性準確、處理恰當、手續(xù)完備、程序合法”的辦案基本要求，堅持原則，秉公執(zhí)紀，嚴把審核關口，依紀依法審核處理了一批違犯黨紀政紀的案件。
半年來，我室始終以保證案件質量為重點，著力提高案件審核的能力和水平。一是堅持圍繞中心、服務大局把每一起案件特別是重大事故和突發(fā)事件等責任追究案件，都放到全局中考慮，確保案件處理有利于經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定，進一步保證了案件查辦工作取得良好的綜合效果。二是堅持對重大疑難復雜案件提前介入，加強溝通協(xié)調，及時了解和掌握案件查辦中的問題，適時提出階段性工作建議，進一步提高了辦案效率。三是堅持實體與程序并重，加大對辦案程序的監(jiān)督力度，突出對辦案期限、調查措施和涉案款物等情況的全面審核，注重處分決定的有效執(zhí)行和落實，維護被調查人的合法權益。進一步強化了以案件檢查的審核監(jiān)督，確保紀檢監(jiān)察機關查辦案件工作依紀依法進行。
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（三）業(yè)務指導成效顯著。我室始終堅持保障和提高案件質量為重點，扎實有效地開展業(yè)務指導。工作更加具有針對性，形式更加多樣便捷，對進一步提升履行案件審理職責的工作能力和水平，整體推進案件審理工作發(fā)揮了重要作用。一是加強個案指導。二是編撰學習資料。三是召開各種專題研討會、座談會、經(jīng)驗交流會以及舉辦培訓班等。四是加強調查研究。針對工作中重點和難點問題開展調查研究，通過廣泛的座談、討論、交流，總結實踐，深化理論，為進一步做好業(yè)務指導工作打下了堅實基礎。
視野，創(chuàng)新思路，更新觀念，改進工作，完善體制，才能進一步做好新形勢下的案件審理工作，保證案件審理工作的科學發(fā)展。四是堅持加強審理人員政治素質和業(yè)務素質的培養(yǎng)。只有不斷地加強黨性修養(yǎng)和作風養(yǎng)成，加強業(yè)務學習，提高審理干部的政治敏銳性和政治鑒別力，完善知識結構，才能造就一支黨性強、素質高、可信賴的案件審理干部隊伍，為完成好各項審理工作任務提供保證。
在肯定成績的同時，我們還應當看到，同反腐倡廉建設深入發(fā)展的要求相比，當前案件審理工作還存在一些不足：基層紀檢部門案件審理工作相對薄弱的問題還沒有得到有效解決；對案件審理工作中出現(xiàn)的新情況、新問題還缺乏更深入系統(tǒng)的研究等等。這些問題需要我們根據(jù)形勢發(fā)展和要求，在今后的工作中加以改進。
二、下半年案件審理工作任務和要求
案件審理工作人員認真學習貫徹中、省、市紀委全會要求，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，全面履行審理工作職責，切實完成各項任務。
3
今年以來，在市紀委、監(jiān)察局的正確領導下，我縣始終將案件審理工作擺在重中之重的位置，嚴格落實“二十四字”辦案方針，共受理各類違紀違法案件xx件，審結xx件。以提高案件質量為中心，圍繞嚴格依紀依法辦案、保障黨員和監(jiān)察對象合法權利兩條主線，依紀依法辦理各類案件，創(chuàng)新審理機制，保證辦案質量，維護了黨紀、政紀的嚴肅性，取得了良好的政治、經(jīng)濟和社會效果?，F(xiàn)將今年以來案件審理工作開展情況簡要匯報如下：
一、強化組織領導，為做好案件審理工作提供良好環(huán)境
一是成立了案件審理工作領導小組。副書記、紀委書記任組長，分管副書記任副組長，分管審理和審理室主任為成員，對重點案件如萬元以上的經(jīng)濟案件、副科級以上干部典型案件和重大疑難案件，必須經(jīng)過案件審理工作領導小組會議集體審理。二是嚴格落實查審分開制。切實做到分管審理工作的領導不得同時分管檢查工作，分管檢查工作的領導不得干預案件審理工作。
二、抓好三個環(huán)節(jié)，搞好審理執(zhí)紀監(jiān)督
二是慎量紀。按照“三個有利于”的標準，確保了案件處理的客觀性和合理性。首先，定性力求準確。按照黨章、黨政紀條規(guī)和國家的法律、法規(guī)來衡量違紀事實，在具體案件中仔細判別此錯與彼錯，依照違紀構成，仔細對照黨紀政紀條款，確定與所犯錯誤性質最相似或最相關的錯名。其次，量紀要客觀公正。對相同條件下的同類案件，對同一案件中所涉及的不同人員堅持用一個標準量紀，避免由于人為因素造成案件處理的畸輕或畸重。同時，堅持寬嚴相濟、區(qū)別對待的原則。對確有嚴重違紀違法問題而又態(tài)度惡劣、拒不承認錯誤、對抗調查的違紀者，堅決進行了嚴肅處理；對認錯態(tài)度較好，積極挽回損失的違紀者，則適當從輕或減輕處理。三是嚴落實。把處分決定的落實工作當成一項不可忽視的重要工作來抓，對處分決定加強“后續(xù)監(jiān)管”，加強與組織、人事部門和所在單位的聯(lián)系，強化跟蹤督辦，確保處分決定執(zhí)行到位。
三、規(guī)范審理公文，加強檔案管理
嚴格依照中紀委、監(jiān)察部《關于實行紀檢監(jiān)察常用審理文書格式的通知》（中紀辦［2000］142號）要求制作審理報告、處分決定、請示、批復等案件審理公文，做到規(guī)范化、標準化。同時按照誰辦案誰立卷的原則，以案定卷、案結卷成。歸檔文件齊全完整，分類科學；卷內(nèi)文件排列有序，保持聯(lián)系；案卷標題簡明確切；裝訂后的案卷結實、整齊、美觀。
以上匯報如有不妥之處，請批評指正。
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一、進一步加強自身建設
緊密聯(lián)系案件審理工作的實際，加強政治理論學習，把學理論、學政策、學業(yè)務當作一項重要任務。認真學習《中國監(jiān)察》、《紀檢監(jiān)察報》等黨報黨刊，學習《干部素養(yǎng)讀本》、《落實重于一切》等書籍。進一步熟悉和掌握《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中華人民共和國行政監(jiān)察法》、《中華人民共和國公務員法》等法律條規(guī)和案件審理方面的業(yè)務知識，并且認真總結學習經(jīng)驗和學習體會，不斷提高執(zhí)紀水平和業(yè)務能力。
二、依法依紀審理案件
處分2人。
我室始終以保證案件質量為重點，著力提高案件審核的能力和水平。一是堅持圍繞中心、服務大局把每一起案件特別是重大事故和突發(fā)事件等責任追究案件，都放到全局中考慮，確保案件處理有利于經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定，進一步保證了案件審理工作取得良好的綜合效果。二是堅持對重大疑難復雜案件提前介入，加強溝通協(xié)調，及時了解和掌握案件查辦中的問題，適時提出階段性工作建議，進一步提高辦案效率。三是堅持實體與程序并重，加大對辦案程序的監(jiān)督力度，突出對辦案期限等情況的全面審核，注重處分決定的有效執(zhí)行和落實，維護被調查人的合法權益。進一步強化了案件審核監(jiān)督，確保紀檢監(jiān)察機關查辦案件工作依紀依法進行。
三、積極開展基層案件審理工作
加強對基層紀委案件審理工作的指導，作為我室的一項重要工作常抓不懈。認真解答關于案件的咨詢，解決工作中的實際問題。把業(yè)務指導的重點放在準確認定違紀性質上，繼續(xù)加大對基層自辦案件的協(xié)審力度，確保全縣所辦案件的整體質量，進一步推行“鄉(xiāng)案縣審”制度。
縣審理人員的整體業(yè)務水平，使鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢工作得到扎實有效的開展。
在深入基層進行審理業(yè)務指導的同時，認真總結基層紀委工作中的新做法及新經(jīng)驗，共同探討在審理工作中存在新情況、新問題和疑難問題，并提出有針對性的解決方案，努力寫出些有一定價值的調研文章。
四、在做好審理業(yè)務工作的同時，服務大局，服從領導的安排，及時完成領導交辦的各項工作。一是按時完成市紀委布置的案件審理方面的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和業(yè)務調研任務；二是積極參加“三雙”惠民活動；三是對退伍軍人安置情況進行監(jiān)督。
今年上半年做了一些工作，取得了一定成績，但也存在一些不足，在以后工作中，增強學習意識，抓審理隊伍素質建設、提高審理水平、創(chuàng)新審理工作思路、完善審理監(jiān)督機制，力爭審理工作上一個新的臺階。
二o一二年六月八日
案件審理工作匯報篇十二
3、負責保安、班車，食堂供應商的管理；
4、公司行政物資采購；
5、負責日常行政預算與成本控制；
6、重要客戶的接待。
行政復議工作職責21、協(xié)助各部門經(jīng)理擬定公司的各項規(guī)章制度及工作流程；
2、協(xié)助上級為其他部門提供及時有效的后勤保障工作；
3、協(xié)助上級執(zhí)行公司的培訓計劃以及有效的后勤保障工作；
5、建立各種物品、低值易耗品的登記臺賬，并隨時進行盤點，保證財產(chǎn)物資的完整；
6、負責員工考勤工作以及工資表核算；
8、負責收集、整理和保存人事檔案；
9、兼管庫房，出入庫登記等。
10、負責和總公司以及各分公司的銜接工作；
11、完成領導交辦的其他工作。
行政復議工作職責3。
2、負責專利、軟件著作權證書登記、商標申請等知識產(chǎn)權申報工作；
3、負責公司資質文件的管理及臺賬的建立、維護。
4、負責與政府相關部門、申報中介等進行對接，建立順暢的溝通渠道。
5、承擔部分總經(jīng)辦的工作職能，包括公司制度流程的建設、體系認證等相關工作。
行政復議工作職責41、貫徹總部行政管理制度，落實行政管理工作；
2、負責上傳下達，協(xié)調各部門籌劃、組織、接待各類重要活動；
3、負責辦公室空間日常管理工作；
4、負責固定資產(chǎn)的申購、調撥、維護、報廢、管理等工作；
5、負責公司行政后勤方面成本費用管控及部門費用報銷工作；
行政復議工作職責51、團隊建設：負責公司員工的思想溝通及其他部門溝通配合性工作。
3、公司活動：策劃組織及開展活動及員工活動，促進員工身心健康發(fā)展。
4、配合經(jīng)理進行招聘工作的展開。
5、和總部武漢行管對接項目上人員協(xié)調及其他人事行政配合事務。
6、負責辦公室日常事務、相關行政采購工作。
7、前臺協(xié)助接待客戶或供應商，辦公室環(huán)境維護工作以及裝飾改善。
行政復議工作職責61、各類公文通知、函告的擬定，并監(jiān)督執(zhí)行情況；
2、各種證照（含上崗證）申請、年審、年報（指統(tǒng)計資料）、變更；
3、考勤（含加班費計算）、衛(wèi)生、水電安全巡查，車輛使用管理；
4、保管人員人事檔案資料，員工入、離職等人事辦理；
5、會議準備，來人來客接待；
6、公司在上級主管部門的網(wǎng)頁（包括監(jiān)管網(wǎng)平臺）信息更新；
7、開具發(fā)票、現(xiàn)金收費、報銷登記初審、上報出納；
8、申請采購工作，辦公用品、標準物資保管、發(fā)放；
9、企業(yè)文化建設，各類員工活動的組織；
10、職稱評審政策宣傳、資料收集及申報等工作；
12、及時完成領導交辦的臨時應急性工作。
行政復議工作職責7。
主要職責為公司行政日常管理，文件資料整理歸檔、員工招聘等工作；
案件審理工作匯報篇十三
一、認真審理違紀違法案件，有效提高案件質量。
20xx年，全旗紀委監(jiān)察機關共立各類違紀違法案件35件，處分黨員36人，監(jiān)察對象2人;其中，給予黨內(nèi)警告處分8人，黨內(nèi)嚴重警告處分13人，留黨察看一年處分6人，留黨察看二年處分2人，開除黨籍處分5人，給予行政記過處分1人，記大過1人。一般干部1人。
一年來，旗紀委案件審理室，認真履行工作職責，及時與案發(fā)單位和調查組溝通了解違紀案件狀況，掌握案情，對于已經(jīng)成型的違法違紀案件盡快介入審理，依照有關法律和黨紀政紀條規(guī)，嚴格審核每一齊案件。
一是認真審理本級紀委移送的案件。審理本級移送的案件重點把握程序關，進一步提高對程序合法確保案件質量、維護被調查人的合法權益重要好處的認識，使程序合法的觀念貫穿于查辦案件的始終。熟悉掌握程序合法的具體要求，嚴格審核案件卷宗內(nèi)應有的程序，并重點把握案件受理的范圍、初核及立案程序，調查程序，調查時限，處分程序及處分權限，報請程序及要求。在工作中，始終嚴格按照《中國共產(chǎn)黨紀律檢查機關案件檢查工作條例》和《黨的紀律檢查機關案件審理工作條例》對違紀人員的身份、級別，初步核實過程中發(fā)現(xiàn)的違紀問題進行重點審核。對立案、批準、審批程序，對案件調查過程中的辦案程序、辦案時限、處分程序和報請程序等進行嚴格審核把關，確保程序合法。20xx年，旗紀委監(jiān)察局自辦立案案件18件，處分黨員18人。
二是主動與司法機關聯(lián)系，及時受理司法機關移送案件。審理司法機關移送的案件重點嚴把處理關，凡是司法機關移送的案件，在以其判決、裁定、決定書和認定的事實為依據(jù)的狀況下，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察機關的獨立辦案職能，嚴格按照黨政紀案件的處理程序，本著實事求是、以人為本的原則，根據(jù)黨紀、政紀條規(guī)在既維護法律的尊嚴，又維護黨紀、政紀的嚴肅性，同時又教育保護當事人的基礎上，在處分的定性、量紀上做出恰當處理，做到既嚴肅執(zhí)紀，又寬嚴相濟、區(qū)別對待。20xx年，司法機關(公、檢、法)向旗紀委監(jiān)察局移送違法犯罪黨員干部案件8件，處分黨員8人。
三是加強對基層紀委(紀檢組)查辦案件工作的指導，認真審理基層紀委報送審理的案件。按照旗紀委制定的《蘇木鎮(zhèn)紀委案件鎮(zhèn)案旗審暫行辦法(試行)》的規(guī)定，對基層紀委自辦案件進行審理，重點對基層紀委的辦案程序和證據(jù)材料進行審核，提出審理意見，并負責對審理意見的執(zhí)行狀況進行跟蹤檢查。20xx年，基層紀委(紀檢組)查辦立案案件9件，處分黨員9人。
二、加強執(zhí)紀監(jiān)督檢查，保證黨紀處分決定落實到位。
20xx年，旗紀委監(jiān)察局把黨政紀處分決定執(zhí)行和對執(zhí)行狀況的檢查納入案件審理工作的重要資料，一是對20xx年下達的處分決定的執(zhí)行狀況進行了認真的檢查，保證了處分決定執(zhí)紀到位。二是對20xx年處理的每一件案件的黨紀政紀處分決定及時送到達當事人和相關部門，及時宣布并理順了相關工資待遇和職務調整。
三、開展回訪教育，把案件查處與對受處分人員的幫忙、教育、挽救結合起來。
在處分決定作出后，堅持把貫徹黨的“懲前毖后，治病救人”的方針貫穿于整個案件的查辦過程中，堅持對受處分人員進行回訪教育，及時了解和掌握受處分人員的思想情緒和工作、學習、生活狀況，幫忙其提高認識，正視自己的錯誤，放下思想包袱，正確對待組織的處理。20xx年，對受到黨政紀處分的黨員監(jiān)察對象進行了回訪教育，按照規(guī)定程序對名受到留黨察看處分的黨員及時恢復了黨員權利。
總之，透過一年的工作，取得了必須的成績，但離上級的要求還有必須的差距。為此，20xx年審理工作要以進一步提高案件質量、抓好業(yè)務建設為目標，不斷增強政治意識、職責意識、大局意識和服務意識，認真履行各項工作職責，為推動全旗反腐倡廉工作做出貢獻。
20xx年，主要做好以下幾方面的工作：
1、繼續(xù)嚴格執(zhí)行黨紀政紀條規(guī)，做到“有法必依、執(zhí)紀必嚴”，嚴格按照“二十四字”辦案要求，依紀依法審理本級自辦案件和下級紀委報審的案件，重點把好案件受理、事實證據(jù)、定性處理、手續(xù)程序、文書質量的五個關口。用心主動向市紀委審理室多請示、多咨詢。進一步加強與本委各有關室的基層紀委等相關業(yè)務部門的聯(lián)系、溝通、協(xié)調。
2、進一步抓好業(yè)務指導，提高基層案件質量。一要透過個案指導，提高案件質量。重視研究基層紀委的請示咨詢，進行具體指導。二是透過改善審理方式，提高案件質量。要繼續(xù)執(zhí)行完善“鎮(zhèn)案旗審”工作。
3、發(fā)奮提高審理干部業(yè)務潛質。一方面要加強政治理論、法律法規(guī)和經(jīng)濟知識學習，進一步提高審理人員的政策水平和辦理疑難案件的潛質。另一方面，對案件審理、申訴復查、行政復議行政應訴業(yè)務知識進行系統(tǒng)學習。
4、進一步完善審理工作的規(guī)章制度。
案件審理工作匯報篇十四
根據(jù)《關于印發(fā)關于進一步加強案件審理工作的通知》文件精神，結合自身實際，現(xiàn)就我院自查自糾情況，總結如下：
1、領導重視，組織機構健全，成立專項審理工作領導小組。
自查自糾以來，院高度重視案件審理工作，成立了以院長為組長，副院長、各科主任為成員的領導小組。院長為組長，分管院長為副組長，相關科室為成員的領導小組，對院內(nèi)案件審理工作進行指導和監(jiān)督。
2、嚴格按照《關于開展專項整治工作的通知》要求，結合自查自糾，認真落實專項整治工作任務。
自查自糾階段，院領導對我院的專項整治工作進行了全面細致地督查。院內(nèi)審理的案件質量較好，未發(fā)生一起嚴重案件的發(fā)生。
自查結束后，院內(nèi)審理人員對我院的專項整治工作進行了認真細致地自查自糾，并就自查過程中的不足進行了深入的交流。
3、按照《關于開展專項整治工作的通知》要求，院內(nèi)審理工作領導小組對全院專項整治工作進行了專項檢查，通過認真自查，我院對專項整治工作的開展提出了明確的要求，現(xiàn)將自查中發(fā)現(xiàn)的問題匯報如下:。
4、對院內(nèi)的專項整治工作重視不夠，對專項整治的開展不夠深入、不到位。
5、對專項整治工作的檢查指導不足，有時對專項整治工作檢查過程中的問題不能及時有效的解決。
6、對專項整治工作的宣傳工作力度不夠，宣傳的力度不夠。
7、對專項整治工作宣傳工作不到位。
8、對專項整治工作的檢查指導不夠，對專項整治工作的宣傳和指導不多。
9、對專項整治工作的檢查指導不夠，對專項整治工作的檢查指導不足。
10、對專項整治工作的檢查指導不足。
11、對專項整治工作的檢查指導不夠，對專項整治工作的檢查指導不夠。
12、對專項整治工作的檢查指導不足，對專項整治工作的檢查不夠。
13、專項整治工作的檢查指導不足，對專項整治工作檢查指導不夠。
一)、堅持以理論學習和業(yè)務學習為重，提高自身的思想覺悟。
二)、嚴格按照《關于自查自糾的通知》要求，認真學習黨的各次三中、四中全會精神和黨的精神，學習黨的基本理論，深刻領會和黨紀條規(guī)，不斷提高自身的理論水平和素質。
三)、按照《關于進一步加強案件審理工作的通知》精神，嚴格執(zhí)行審理程序，認真對待本次專項整治，認真履行審理職責。嚴禁擅自從事非涉及經(jīng)濟活動的案件發(fā)生。
四)、嚴格按照《關于開展專項整治工作的通知》要求，認真落實審理職責。不論是對審理的案件質量，還是案件的'真實性，都要認真審核，認真審核，認真填寫審理情況表，認真審核，認真審核。
一)、專項整治工作的開展不夠深入，對專項整治的意義、重大意義不夠清楚，不能及時發(fā)現(xiàn)和解決問題。
二)、對自查自糾的問題，存在畏難情緒，沒有充分認識開展專項整治工作的必要性。
三)、專項整治工作的開展，沒有真正將專項整治工作與院內(nèi)其它工作有效結合起來。
通過自查，我院自查自糾工作雖然取得了一定成效，但也存在一些問題?，F(xiàn)將專項整治工作開展情況作如下自查自糾報告：
一)、對專項整治工作的開展不夠積極。
二)、對專項整治工作的開展有所欠缺。
三)、對專項整治工作的開展還不夠深入、不扎實。
四)、對專項整治工作宣傳還欠及時。
一)、加大宣傳力度，強化自身的責任意識。
二)、強化自身的責任意識。
三)、增強自身的紀律意識和法制觀念。
四)、加強自身的業(yè)務水平和法制觀念。
案件審理工作匯報篇十五
做好案件審理工作，工作人員要要注重與案件檢查室、司法機關、組織人事部門搞好協(xié)調溝通，確保工作配合到位。下面就由本站小編為大家推薦案件審理工作經(jīng)驗的范文，歡迎閱讀。
一、健全三項審理機制，嚴把案件質量關。
案件審理工作是調查處理違紀案件必經(jīng)的法定程序，是依紀依法辦案的重要保障。幾年來，委局領導非常重視案件審理工作，在人員配備和工作協(xié)調上都給予了傾斜。配備了正科級主任，進班子(在我市僅此一例)，購置了電腦、打印機等現(xiàn)代化辦公設備。無論人員怎么調整，審理室必須保證2人，審理干部優(yōu)先提拔、優(yōu)先參加中央紀委培訓班學習。在實際工作中，逐步健全了三項審理機制，嚴格把好案件質量關，努力提高執(zhí)紀辦案工作水平。
(一)嚴格執(zhí)行“查審分離”制。始終堅持“查審分離”制度，由紀委副書記、監(jiān)察局長分管案件審理工作，實行案件移送權與審理受理權“兩權”分離，切實避免“查審不分”、“先定后審”現(xiàn)象的發(fā)生。在嚴把案件實體關的同時，注重把好程序關，堅持“三個不上會”：一是違紀事實材料未同本人見面或沒有進行審理談話的案件不上會;二是未向違紀人員進行享有權利告知或被調查人意見沒有得到合理解釋的案件不上會;三是未經(jīng)審理或審理時間不足的案件不上會。如20xx年，在調查臥牛河鄉(xiāng)兩名干部變賣樹苗貪占一案時，由于著急上報結果，在錯誤事實材料沒有同本人見面及本人提出的疑問沒有解釋到位的情況下，檢查室就移交審理，審理室發(fā)現(xiàn)后決定退卷待審，嚴格履行辦案程序。另外，在案件審理過程中，我們還特別注重挖掘“案中案”。在審理辰清鎮(zhèn)一名村支部書記挪用救災款案件時，從證言證據(jù)中發(fā)現(xiàn)其中有兩筆救災款是被鎮(zhèn)政府挪用了，隨后我們對鎮(zhèn)長、主管副鎮(zhèn)長、民政助理3人進行了立案調查處理，分別給予了相應的處分。
(二)大力推行“鄉(xiāng)案縣審”制。針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)及縣直紀委人員少、辦案力量薄弱、經(jīng)驗欠缺等實際情況，按照省、市紀委的要求，我們實行了“鄉(xiāng)案縣審”制，明確全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(及后期成立的駐鄉(xiāng)工作室)和縣直各單位立案查處的黨政紀案件，調查結束后必須報縣紀委審理后，再做出處分決定，否則不予結案。切實發(fā)揮統(tǒng)一審理矯正糾偏、拾遺補漏作用。20xx年，在審理群山鄉(xiāng)富民村支部書記劉某違紀案件時，鄉(xiāng)調查組把劉某將集體大額資金存放在個人手中，坐收坐支等行為定為違反財經(jīng)紀律錯誤，擬給予黨內(nèi)嚴重警告處分。經(jīng)縣紀委審理室審核后，糾正為挪用公款錯誤，給予其撤銷黨內(nèi)職務處分。縣林業(yè)局在查處某干部濫用職權案件時，因本人在接受調查時反復辯解，局領導認為其態(tài)度不好，隨意加重處分，縣紀委審理發(fā)現(xiàn)后進行了糾正，按照黨紀條規(guī)給予了恰當?shù)奶幏帧?BR> (三)積極探索“公開審理”制。近年來，我們借鑒外地的成功經(jīng)驗，先后嘗試了案件審理“合議制”、“助辯制”和“證據(jù)公開”制。20xx年，我們注重推行了“證據(jù)公開”制，制定了《孫吳縣紀委監(jiān)察局案件審理證據(jù)公開實施方案》，按照示證、聽取意見、解釋說明、辯論等程序審理案件，取得了一定成效。如我們在調查正陽山鄉(xiāng)高山村支部書記陳某虛報冒領、騙取糧補資金案件時，被調查人對騙取資金的性質和證據(jù)提出異議。通過案件初審后，認為農(nóng)村騙取糧食補貼案件具有典型性，為了保障被調查人的合法權利，經(jīng)縣紀委主管領導批準后，對此案實行了證據(jù)公開審理。在審理過程中，被調查人認為虛報冒領騙取資金證據(jù)不足、定性不準確，強調自己不懂財務，是村會計沒有及時提醒所致，不愿承擔違紀責任。我們列舉了他無地虛報、數(shù)額較大和其曾經(jīng)在村里當過會計等多方證言證據(jù)，以及黑龍江省《關于違反糧食補貼方式改革政策行為黨紀政紀處分的暫行規(guī)定》等文件，使陳某心服口服，并愿意接受撤銷黨內(nèi)職務處分。通過證據(jù)公開審理，為違紀人員提供行使知情權、辯解權的機會，使其消除疑議，受到了教育。同時，也使辦案人員增強了責任心和依紀依法辦案意識，為案件公平公正處理提供了強有力的保證。
二、搞好三個協(xié)調機制，形成辦案工作合力。
案件審理人員不僅要在審理環(huán)節(jié)上嚴把關口，同時還要注重與案件檢查室、司法機關、組織人事部門搞好協(xié)調溝通，確保工作配合到位，形成執(zhí)紀辦案工作合力。
(一)協(xié)調與案件檢查室之間關系，工作配合到位。審理人員對案件審理中發(fā)現(xiàn)的問題，及時與案件檢查人員交換意見和看法，該退卷的退卷，該補證的補證，該完善的完善;對復雜疑難案件，適時提前介入，實行查審合力攻關，避免案件送審后反復補證。20xx年在審理建設局規(guī)劃辦副主任趙某違紀案件時，發(fā)現(xiàn)其在取保候審期間沒有停發(fā)工資，依據(jù)《人事部關于國家機關、事業(yè)單位工作人員受行政刑事處罰工資處理意見的復函》規(guī)定，我們立即向檢查室提出建議，經(jīng)主管領導批準，對趙某在取保候審期間領取的3000元工資予以收繳。20xx年在查處縣畜牧獸醫(yī)局副局長李某私自允許他人非法開墾草原一案時，考慮該案牽涉人員多，案情復雜等因素，建議并提前介入，及時發(fā)現(xiàn)和彌補了事實、證據(jù)方面存在的問題，固定了李某非法許可錯誤證據(jù)，為后期給予李某行政撤職處分奠定了有力基礎。
(二)協(xié)調與司法機關之間關系，案件移送到位。成立了由紀檢監(jiān)察、公安、檢察院、法院等有關部門主要領導組成的案件協(xié)調領導小組，制訂了《關于在查辦案件工作中加強溝通協(xié)調的工作制度》，定期召開會議，研究、通報案件查辦情況，及時相互移送違紀違法案件。同時，在案件審理過程中，審理人員對定性方面涉及到司法解釋或者由專業(yè)部門認定、鑒定的疑難問題，及時與司法機關和有關部門協(xié)調，做到定性準確。20xx年以來，我們共受理司法機關移送案件9件，向司法機關移送案件2件，使違法違紀人員受到了及時應有的懲處。
(三)協(xié)調與組織人事部門之間關系，組織處理到位。加強與組織人事部門溝通協(xié)調，用組織手段彌補紀律手段的不足，能較好地解決對有的干部紀律處分夠不著、組織措施跟不上、監(jiān)督管理不到位的問題。在實際工作中，綜合違紀案件諸多因素，對構不成違紀處分的人員，我們及時與組織部門召開案件協(xié)商會，通報情況，制作《紀律檢查。
建議書。
》或《監(jiān)察建議書》，按照干部管理權限向有關黨組織及其工作部門發(fā)出建議，該免則免、該降則降、該調離就調離，確保紀律處分和組織處理兩種手段落到實處。20xx年,縣醫(yī)院部分職工集體上訪，反映該院主要領導的經(jīng)濟問題。調查后經(jīng)審理發(fā)現(xiàn)，該領導雖有違紀傾向，但由于政策界限不清，難以定性，無法對其進行黨紀政紀處分。如果不作處理，群眾不服氣，勢必引起越級上訪。于是我們向縣委組織部門提出了組織處理建議，組織部采納了紀委建議，對該領導進行了職務調整，既避免了因證據(jù)不足草率處理造成被動，也避免了群眾繼續(xù)上訪。
三、明確三項跟蹤機制，強化處后工作職責。
處分決定執(zhí)行不到位、后續(xù)工作跟不上，不僅對違紀違法人員起不到懲戒和教育作用，也有損紀檢監(jiān)察機關的權威和形象。必須強化執(zhí)紀監(jiān)督職責，切實做好處后工作，努力增強辦案的實效性。
(一)跟蹤落實處分決定。成立了由縣紀委副書記任組長、組織人事勞動等部門分管領導任副組長的執(zhí)紀工作協(xié)調小組，建立了處分決定執(zhí)行責任制，認真落實送達、執(zhí)行、反饋、督辦、檢查、責任“六到位”措施?？h紀委每年對處分決定執(zhí)行情況進行一次全面檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時給予糾正，對不按規(guī)定執(zhí)行處分決定的，追究有關單位承辦人員及主要領導的責任。三年來，在執(zhí)紀監(jiān)督檢查中，共發(fā)現(xiàn)處分決定書未及時歸檔的有3人，未按要求降工資的有1人，未按規(guī)定評定年度考核等次的有2人。糾正后對相關責任人誡勉談話2人、通報批評1人，下達限期整改建議書1份。不僅杜絕了黨紀政紀處分“打白條”現(xiàn)象，也增強了執(zhí)紀辦案的嚴肅性，有效維護了黨紀國法的權威性。
(二)跟蹤搞好處后教育。在結案談話時，一般黨員干部由審理室主任談;副科級領導干部由主管書記談;正科級干部由紀委主要領導親自談。通過談話，向受處分人宣講紀律條規(guī)和政策，幫助其分析所犯錯誤的危害和根源，教育其正確對待組織處理，克服攀比思想和無所謂心理，吸取教訓，積極改過。在結案后對受處分人員建立跟蹤教育檔案，縣紀委每人每年至少負責一名幫教對象，定期找?guī)徒虒ο笳勗挘私馄渌枷牍ぷ髑闆r，填寫跟蹤教育紀實表，年終做出鑒定結論，對積極改過表現(xiàn)好的對象，及時推薦組織部門重用。如縣公安局刑偵大隊吳某在科級后備期間，因犯刑訊逼供錯誤受到嚴重警告處分，被調整到政法委任一般干部，抵觸情緒很大，經(jīng)過處后跟蹤教育，他對所犯錯誤有了深刻認識，積極悔改，表現(xiàn)突出。一年后我們及時向組織部門進行推薦，吳某被提拔為副科級領導干部。
(三)跟蹤搞好處后考核。對到期恢復黨員權利和解除行政處分的人員實行實地考察。通過考察公示、民意測評(測評票上類別分為“德、能、勤、績、廉”，檔次分為“好、較好、一般、差”)、個別談話等程序，掌握真實情況，防止走過場。三年來，我們共恢復黨員權利和解除行政處分13人，有2人因考察時群眾反映很大，表現(xiàn)不好，延長了恢復、解除期限，切實維護黨紀政紀的嚴肅性。
近年來，我們在案件審理工作中做了一些努力和探索，也取得了一定的成績，但與上級的高標準要求相比還有較大差距，與兄弟單位相比還有許多不足。我們將虛心學習兄弟單位先進經(jīng)驗，積極進取，扎實工作，使我縣案件審理工作邁上一個新臺階，為深入開展黨風廉政建設和反腐敗工作提供強有力的保障。
一、認真審理違紀違法案件，有效提高案件質量。
20xx年，全旗紀委監(jiān)察機關共立各類違紀違法案件35件，處分黨員36人，監(jiān)察對象2人;其中，給予黨內(nèi)警告處分8人，黨內(nèi)嚴重警告處分13人，留黨察看一年處分6人，留黨察看二年處分2人，開除黨籍處分5人，給予行政記過處分1人，記大過1人。一般干部1人。
一年來，旗紀委案件審理室，認真履行工作職責，及時與案發(fā)單位和調查組溝通了解違紀案件狀況，掌握案情，對于已經(jīng)成型的違法違紀案件盡快介入審理，依照有關法律和黨紀政紀條規(guī)，嚴格審核每一齊案件。
一是認真審理本級紀委移送的案件。審理本級移送的案件重點把握程序關，進一步提高對程序合法確保案件質量、維護被調查人的合法權益重要好處的認識，使程序合法的觀念貫穿于查辦案件的始終。熟悉掌握程序合法的具體要求，嚴格審核案件卷宗內(nèi)應有的程序，并重點把握案件受理的范圍、初核及立案程序，調查程序，調查時限，處分程序及處分權限，報請程序及要求。在工作中，始終嚴格按照《中國共產(chǎn)黨紀律檢查機關案件檢查工作條例》和《黨的紀律檢查機關案件審理工作條例》對違紀人員的身份、級別，初步核實過程中發(fā)現(xiàn)的違紀問題進行重點審核。對立案、批準、審批程序，對案件調查過程中的辦案程序、辦案時限、處分程序和報請程序等進行嚴格審核把關，確保程序合法。20xx年，旗紀委監(jiān)察局自辦立案案件18件，處分黨員18人。
二是主動與司法機關聯(lián)系，及時受理司法機關移送案件。審理司法機關移送的案件重點嚴把處理關，凡是司法機關移送的案件，在以其判決、裁定、決定書和認定的事實為依據(jù)的狀況下，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察機關的獨立辦案職能，嚴格按照黨政紀案件的處理程序，本著實事求是、以人為本的原則，根據(jù)黨紀、政紀條規(guī)在既維護法律的尊嚴，又維護黨紀、政紀的嚴肅性，同時又教育保護當事人的基礎上，在處分的定性、量紀上做出恰當處理，做到既嚴肅執(zhí)紀，又寬嚴相濟、區(qū)別對待。20xx年，司法機關(公、檢、法)向旗紀委監(jiān)察局移送違法犯罪黨員干部案件8件，處分黨員8人。
三是加強對基層紀委(紀檢組)查辦案件工作的指導，認真審理基層紀委報送審理的案件。按照旗紀委制定的《蘇木鎮(zhèn)紀委案件鎮(zhèn)案旗審暫行辦法(試行)》的規(guī)定，對基層紀委自辦案件進行審理，重點對基層紀委的辦案程序和證據(jù)材料進行審核，提出審理意見，并負責對審理意見的執(zhí)行狀況進行跟蹤檢查。20xx年，基層紀委(紀檢組)查辦立案案件9件，處分黨員9人。
二、加強執(zhí)紀監(jiān)督檢查，保證黨紀處分決定落實到位。
20xx年，旗紀委監(jiān)察局把黨政紀處分決定執(zhí)行和對執(zhí)行狀況的檢查納入案件審理工作的重要資料，一是對20xx年下達的處分決定的執(zhí)行狀況進行了認真的檢查，保證了處分決定執(zhí)紀到位。二是對20xx年處理的每一件案件的黨紀政紀處分決定及時送到達當事人和相關部門，及時宣布并理順了相關工資待遇和職務調整。
三、開展回訪教育，把案件查處與對受處分人員的幫忙、教育、挽救結合起來。
在處分決定作出后，堅持把貫徹黨的“懲前毖后，治病救人”的方針貫穿于整個案件的查辦過程中，堅持對受處分人員進行回訪教育，及時了解和掌握受處分人員的思想情緒和工作、學習、生活狀況，幫忙其提高認識，正視自己的錯誤，放下思想包袱，正確對待組織的處理。20xx年，對受到黨政紀處分的黨員監(jiān)察對象進行了回訪教育，按照規(guī)定程序對名受到留黨察看處分的黨員及時恢復了黨員權利。
總之，透過一年的工作，取得了必須的成績，但離上級的要求還有必須的差距。為此，20xx年審理工作要以進一步提高案件質量、抓好業(yè)務建設為目標，不斷增強政治意識、職責意識、大局意識和服務意識，認真履行各項工作職責，為推動全旗反腐倡廉工作做出貢獻。
20xx年，主要做好以下幾方面的工作：
1、繼續(xù)嚴格執(zhí)行黨紀政紀條規(guī)，做到“有法必依、執(zhí)紀必嚴”，嚴格按照“二十四字”辦案要求，依紀依法審理本級自辦案件和下級紀委報審的案件，重點把好案件受理、事實證據(jù)、定性處理、手續(xù)程序、文書質量的五個關口。用心主動向市紀委審理室多請示、多咨詢。進一步加強與本委各有關室的基層紀委等相關業(yè)務部門的聯(lián)系、溝通、協(xié)調。
2、進一步抓好業(yè)務指導，提高基層案件質量。一要透過個案指導，提高案件質量。重視研究基層紀委的請示咨詢，進行具體指導。二是透過改善審理方式，提高案件質量。要繼續(xù)執(zhí)行完善“鎮(zhèn)案旗審”工作。
3、發(fā)奮提高審理干部業(yè)務潛質。一方面要加強政治理論、法律法規(guī)和經(jīng)濟知識學習，進一步提高審理人員的政策水平和辦理疑難案件的潛質。另一方面，對案件審理、申訴復查、行政復議行政應訴業(yè)務知識進行系統(tǒng)學習。
規(guī)章制度。
今年來，我室在委局的正確領導下，在職能科室的大力支持協(xié)助下，在學習實踐科學發(fā)展觀活動的推動下，創(chuàng)新案件審理工作的思路和方法，突出“和諧審理、陽光處分”，全面履行職責，較好地完成了案件審理工作各項任務，取得了一些成績。
一、今年來的主要工作狀況。
(一)案件審核潛質和水平進一步提高。案件審理室按照“事實清楚、證據(jù)確鑿、定性準確、處理恰當、手續(xù)完備、程序合法”的辦案基本要求，堅持原則，秉公執(zhí)紀，嚴把審核關口，依紀依法審核處理了一批違犯黨紀政紀的案件。據(jù)統(tǒng)計，今年來，我室共審結違犯黨紀政紀案件件，處分人，涉及副科級以上干部人，移送司法機關追究刑事職責人。個性是審核處理了等一些較為有影響的案件，取得了良好的政治效果和社會效果和法紀效果。我室按照反腐倡廉建設的總體要求，切實履行安檢年的審核把關職責，用心穩(wěn)妥地處理了一些在鎮(zhèn)區(qū)有影響的案件，有力地推動了本地區(qū)本部門黨風廉政建設和反腐敗工作的深入開展。
今年來，我室始終以保證案件質量為重點，著力提高案件審核的潛質和水平。一是堅持圍繞中心、服務大局把每一齊案件個性是重大事故和突發(fā)事件等職責追究案件，都放到全局中思考，確保案件處理有利于經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定，進一步保證了案件查辦工作取得良好的綜合效果。二是堅持對重大疑難復雜案件提前介入，加強溝通協(xié)調，及時了解和掌握案件查辦中的問題，適時提出階段性工作推薦，進一步提高了辦案效率。三是堅持實體與程序并重，加大對辦案程序的監(jiān)督力度，突出對辦案期限、調查措施和涉案款物等狀況的全面審核，注重處分決定的有效執(zhí)行和落實，維護被調查人的合法權益。進一步強化了以案件檢查的審核監(jiān)督，確保紀檢監(jiān)察機關查辦案件工作依紀依法進行。
(三)業(yè)務指導成效顯著。我室始終堅持保障和提高案件質量為重點，扎實有效地開展業(yè)務指導。工作更加具有針對性，形式更加多樣便捷，對進一步提升履行案件審理職責的工作潛質和水平，整體推進案件審理工作發(fā)揮了重要作用。一是加強個案指導。二是編撰學習資料。三是召開各種專題研討會、座談會、經(jīng)驗交流會以及舉辦培訓班等。四是加強調查研究。針對工作中重點和難點問題開展調查研究，透過廣泛的座談、討論、交流，總結實踐，深化理論，為進一步做好業(yè)務指導工作打下了堅實基礎。
回顧今年來的工作，我們的主要經(jīng)驗和體會：一是堅持圍繞中心，服務大局。只有以科學發(fā)展觀為指導，按照反腐倡廉建設的總體要求，把案件審理工作放在全局中謀劃，統(tǒng)籌思考，全面把握，正確運用政策和策略，突出工作重點，把握好時機和節(jié)奏，才能保證執(zhí)紀活動取得良好的政治效果、社會效果和法紀效果。二是堅持以黨章、憲法和法律法規(guī)為準繩。只有按照黨章的要求，嚴格執(zhí)行黨內(nèi)法規(guī)和國家法律法規(guī)，把依紀依法的要求落實到審理工作各個環(huán)節(jié)，全面履行審核把關職能，充分發(fā)揮監(jiān)督制約作用，才能保證案件質量，維護和保障黨員、行政監(jiān)察對象的合法權益，促進紀檢監(jiān)察機關依紀依法執(zhí)紀、依法行政。三是堅持審理工作與時俱進。只有解放思想、實事求是，在繼承和發(fā)揚好傳統(tǒng)、好做法、好經(jīng)驗的基礎上，根據(jù)發(fā)展變化的形勢需要，拓寬視野，創(chuàng)新思路，更新觀念，改善工作，完善體制，老繭雙月刊一步做好新形勢下的案件審理工作，完善體制，才能進一步做好新形勢下的案件審理工作，保證案件審理工作的科學發(fā)展。四是堅持加強審理人員政治素質和業(yè)務素質的培養(yǎng)。只有不斷地加強黨性修養(yǎng)和作風養(yǎng)成，加強業(yè)務學習，提高審理干部的政治敏銳性和政治鑒別力，完善知識結構，才能造就一支黨性強、素質高、可信賴的案件審理干部隊伍，為完成好各項審理工作任務帶給保證。
在肯定成績的同時，我們還應當看到，同反腐倡廉建設深入發(fā)展的要求相比，當前案件審理工作還存在一些不足：基層紀檢部門案件審理工作相對薄弱的問題還沒有得到有效解決;對案件審理工作中出現(xiàn)的新狀況、新問題還缺乏更深入系統(tǒng)的研究等等。這些問題需要我們根據(jù)形勢發(fā)展和要求，在今后的工作中加以改善。
二、對20xx年案件審理工作任務和要求。
20xx年，案件審理工作，認真學習貫徹中央xx屆四中全會要求，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，全面履行審理工作職責，切實完成各項任務。
案件審理工作匯報篇十六
格是有意義的名詞，發(fā)音為ànjiàn解釋1。與訴訟和違規(guī)相關的事件。2.一般活動。3.民事訴訟。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
近一段時光，根據(jù)單位的統(tǒng)一安排，我們組織了一系列的案件學習和討論，感觸頗深，主要集中在如下幾個方面：
對于這個問題，我覺得主要有兩個方面能夠思考，一是價值觀發(fā)生了扭曲，光想著撈錢了，想著享受了，所以就透過種.種不法的手段來解決問題;二是交友不慎，一步一步地上了賊船，無奈之下只能就范，一步步滑向深淵。
錢多少才算多?我覺得這個問題能夠思考一下。有人說一百萬、也有說一千萬，但是人的欲望是無窮的，有了一百萬的時候就會去追求一千萬了，有了一千萬還想著去做億萬富豪了，永遠不會知足。那里還有個前題，就是我們是信用社員工，如果我們是個商人，那么逐利就是我們的目標，只要不違法，我賺一百個億都沒有問題，但是我們不是，我們只是一個小小的銀行職員而已，我們賺的只是相對微薄的工資和獎金，這個是我們的工作性質決定的，那種揮金如土的生活不是我們工薪階層所能消費和欣賞的。反過來思考，我們作為一個信用社的員工，有自我的房子、有自我的車、有自我的一點積蓄能夠養(yǎng)老就好了，再多的錢就不是自我的了，留給孩子，很大可能是害了孩子，對孩子是沒有什么好處的。知足常樂，不屬于自我的東西，就必須不要碰!
關于交友，每個人都有自我的朋友，這個很正常，但是有一些朋友是不能交往的，因為他們跟你交往的目的就是看中了你在信用社里有資源，能夠貸款，是個財神爺。另外就是關于朋友之間借錢的問題，我有個觀點就是必須要在你自我能夠承受的額度之內(nèi)，比如說你借給他一萬、兩萬或者十萬二十萬，你自我能夠承受這個損失，不影響你身邊的其他人。這是能夠的，但是如果你借給他幾十萬甚至幾百萬，那就不正常了，因為我們自我承受不了這個風險!很多人就會順理成章地把這一風險轉化給了單位，這樣就危險了，就容易出問題了。許多人出問題就是這樣的，剛開始的時候試探性的做了一點，自我也能控制住了，覺得沒有問題了，逐步就放松了警惕，然后一步一步地就越走越遠、越走越深，直到自我控制不住的時候才東窗事發(fā)。實在是可悲!
縱觀全部案例，出了個別特殊狀況外，基本上判刑最少的是一年，一般的都是5年左右。有時候自我再思考，如果有一天真的自我進去了，那我們以后的生活會如何呢?盡管此刻社會也在鼓勵各界去包容那些“濕過鞋”的人，但是實際狀況又會如何呢?一旦進去后，那么在社會上就很難立足了。那我們能干什么呢?回老家，輿-論壓力讓人受不了，只能到一個陌生的城市做個小本買賣，但是這樣的結果就是僅僅能夠維持自我的生存，想發(fā)展壯大，真的很難!很簡單的一點，當自我的事業(yè)發(fā)展需要資金的時候，融資就會很難，就因為那個污點，那個永遠伴隨一生的污點，那個永遠都洗不掉的污點。身邊的朋友就更別提了，誰還敢與您交往呀，大家都會躲著。想想看，這個是一個什么樣的結局?太恐怖了!
另外，我們也能夠算算帳，記得看過一個教育片叫《七筆帳》，主人公一把鼻涕一把淚地給大家算賬：一算“政治帳”，自毀前程;二算“經(jīng)濟帳”，傾家蕩產(chǎn);三算“名譽帳”，身敗名裂;四算“家庭帳”，夫離女散;五算“親情帳”，眾叛親離;六算“自由帳”，身陷牢籠;七算“健康帳”，身心憔悴!最后主人公總結說：“此刻我深深地體會到，什么最重要?生命最重要!自由最重要!什么是幸福?有一個健康的身體，和睦完整的家庭，平平安安就是的幸福!算算自我的七筆帳，我是帳帳劃不來?！蓖瑯樱核闼阄覀冏晕业膸ひ餐瑯硬恢?，挪用資金幾十萬，判刑五六年，丟掉了自我的飯碗，怎樣值得呢?!
關于農(nóng)信工作。就是知足常樂，感謝農(nóng)信。很多人都在問一句話：如果我沒有來到農(nóng)信，我這天會在干什么，我這天會怎樣?農(nóng)信人確實面臨的壓力很大，股份制銀行的競爭、存貸款規(guī)模的考核、不良貸款的清收等指標讓大家都透但是氣來，在營業(yè)部同樣如此，那么應對如此環(huán)境，我們就應怎樣看我們的工作呢?用一個詞來講，就是“珍惜”。其實這個社會上的很多工作都沒有我們想象中的那么好，我們有時候覺得公務員挺好的，較為穩(wěn)定，但是不明白公務員中的艱難的提升之路;我們有時候覺得最生意挺好的，有錢啊，活的很瀟灑，很自在，但是不明白做生意的艱辛和困難;我們有時候覺得自我做點什么很好啊，自由自在，無拘無束，沒有什么條條框框，想怎樣就怎樣，很自由，但是我們不明白其中的風險……這其中的種.種，都是我們想象不到的困難，在農(nóng)信工作，雖然有壓力，但是也給了我們前進的動力;在農(nóng)信雖然工作有很多困難，但是我們的農(nóng)信給了我們種.種的培訓，給了我們解決問題的方法和學習這些方法的機會，相比之下我們真的就應珍惜眼前這份工作。
總之，要在今后的工作中我們應嚴格要求自我，努力學習，踏實工作，珍惜此刻，為成為團隊的優(yōu)秀一員而努力!
一年來，我縣案件管理工作在縣紀委監(jiān)察局的正確領導及州紀委案件管理室的具體指導下，緊緊圍繞《黔東南州紀檢監(jiān)察機關案件管理工作要點》來開展工作，取得了一定的成效?，F(xiàn)總結如下：
為使我縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)案件管理人員能在2、0版案件管理操作系統(tǒng)升級換代后，盡快掌握3、0版案件管理系統(tǒng)統(tǒng)計指標體系的變更情況和新案件報表的填報方法，提高全縣紀檢監(jiān)察機關案件管理工作效率和水平，我縣于3月9日上午在縣紀委會議室召開全縣案件管理工作培訓會，20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委案件管理人員參加了培訓會。培訓會上，縣紀委副書記楊勝明傳達了姜政達副書記在全州案件管理培訓班上的講話精神，石家彬同志根據(jù)上級要求結合我縣實際，著重對違紀行為分類、違紀行為性質等統(tǒng)計指標的變更及新舊案件統(tǒng)計1-5表及初核、立案登記表等結構和內(nèi)容上的異同進行講解和說明。參加培訓人員對照2、0版使用手冊，對變更情況進行認真核對和記錄。通過培訓，使我縣案管人員掌握了新案件報表的填報方法，達到了培訓的目的。
今年以來，我縣共統(tǒng)計上報受理群眾來信來訪和電話舉報105件，初步調查核實21件，初核了結8件，轉立案13件，結案13件（14人）。
在工作中，嚴格按照州紀委案件管理目標考核要求，認真執(zhí)行案件報表報送制度及萬元以上經(jīng)濟案件備案制度，共上報萬元以上經(jīng)濟案件備案2件。每月按時準確報送信訪表、初核表及軟盤；每季度按時上報《查辦案件工作統(tǒng)計表（1-5表）》，《對比分析表》及《查辦案件情況通報》、《案件管理工作情況通報》、《查辦案件統(tǒng)計分析報告》；按時報送動態(tài)分析、綜合分析等，至目前報送（專題）動態(tài)分析1篇，綜合分析3篇。
為確保案件管理工作的安全性和保密性，我縣高度重視案件管理工作，明確辦公室一名干部專門負責案件管理工作和一臺案件管理專用計算機，實現(xiàn)了專人、專機、專用，制定了《計算機及網(wǎng)絡安全管理規(guī)定》，并與鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委、部門紀檢組及委局各科室簽訂了保密工作責任書。同時我縣還結合本地實際情況，制定了《關于嚴格報送案件統(tǒng)計表制度》，這些規(guī)章制度的建立和完善為我縣案件管理工作走上規(guī)范化、制度化奠定了基礎。
1、對案件的統(tǒng)計、綜合分析還不夠深入透徹，還不善于從案件數(shù)據(jù)的變動中的抓住問題的實質。
2、部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)報送的案件報表質量還不夠高，給縣級案件管理工作增加一定的工作量。
3、由于各鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟困難，報送的各種報表仍是手工填寫，還未實現(xiàn)計算機管理。
1、進一步加強對案件資料進行整理歸類，統(tǒng)計分析，同時要加強學習，努力推進案件管理工作。
2、繼續(xù)加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委、部門紀檢組（紀委）案件管理人員統(tǒng)計基礎理論、書面表達、統(tǒng)計分析等方面的培訓工作力度，使全縣案件管理工作效率和水平整體上得到提高。
3、進一步加強和完善案件管理制度體系建設。
省紀委：
現(xiàn)將我市案件管理工作方面的有關情況作簡要匯報。
委局領導一貫對案件管理工作高度重視，新一屆紀委領導班子到任后還專門召開常委會研究案管工作，并提出了“基礎建設上檔次，機構設置講實效，工作程序抓規(guī)范，工作內(nèi)容求科學”的新要求。市紀委在人手緊張、辦案任務重的情況下，把案件管理工作放在案件檢查一室，并確定了一名年輕干部作為案管員，切實承擔起案件管理工作的職責目前，市本級和各縣區(qū)紀委都配備了專門辦公室、專用電腦和激光打印機等辦公設備，共有專、兼職案管員6人。不斷優(yōu)化的軟硬件環(huán)境，利于工作水平、管理水平和服務水平的提高，有效地促進了案件查處工作。
抓組織協(xié)調，形成辦案合力。
一是組織協(xié)調好市紀委內(nèi)設各辦案職能室的關系。為了充分發(fā)揮案管工作的組織協(xié)調作用，市紀委成立了以主管案件的副書記為組長、分管常委為副組長，有關室負責人為成員的案管領導小組。這樣內(nèi)部協(xié)調運作起來既方便及時，又得心應手，效果較好。二是組織協(xié)調好市紀委與縣區(qū)紀委在案件查處中的關系。我市下轄四縣一區(qū)，縣區(qū)紀委在查辦案件上是一支重要力量，發(fā)揮著重要的作用，針對縣區(qū)紀委業(yè)務素質參差不齊的現(xiàn)狀，案管領導小組和案管人員從協(xié)調關系入手，加強了對縣區(qū)紀委辦案的指導和監(jiān)督，促進縣區(qū)紀委辦案水平的提高。如在調查一重大案件時，在服從服務于省紀委檢查一室的指揮下，我們對市、各縣區(qū)紀委的辦案力量統(tǒng)一調整，實行個案負責制和“兩規(guī)”看護月輪班制。三是加強市紀委與相關職能部門的協(xié)調配合。首先，成立了大要案組織協(xié)調機構----大要案協(xié)調領導小組，小組由市紀委和市公安、檢察、法院、審計等部門主要領導任成員，案管人員承擔聯(lián)系、綜合、落實和反饋工作；其次，建立了大要案協(xié)調領導小組工作制度，我們先后制定了《查辦大案要案協(xié)調小組工作制度》和《紀檢監(jiān)察機關與法院、檢察院、公安局、審計局協(xié)調配合辦案暫行規(guī)定》，明確了相互移送案件和案件線索制度，并通過每季度一次的大要案協(xié)調領導小組會議通報、交流案件情況，協(xié)調重大疑難案件的查處，研究辦案中涉及到的有關政策、法律及黨政紀方面的問題等，發(fā)揮各自優(yōu)勢合力攻堅，擴大戰(zhàn)果。這次1-5月全省禁賭專項斗爭，公安部門移送黨員干部5人。四是加強了查辦案件的隊伍建設。我們建立了辦案人才備案庫，加強了對辦案人員的統(tǒng)一調度管理。成立聯(lián)合辦案小組，小組由市紀委主管案件的常委和臨時抽調的基層辦案人員組成，案管人員靈活調度，負責協(xié)調或直接參與基層辦案以及案件的督辦、查辦工作。一方面解決了辦案力量不足，當?shù)剞k案人員容易受人情因素干擾問題；另一方面基層辦案人員通過參與聯(lián)查小組辦案，能夠在實踐中加強學習，不斷提高辦案水平，有效地促進了基層辦案。
2、抓跟蹤督辦，加快辦案進度。一是建章立制。我們于05年制定了《關于紀檢監(jiān)察案件管理工作暫行辦法》，明確了督辦案件的范圍、時限以及其他相關事項。二是強化對縣區(qū)案件的督辦。案管人員根據(jù)市紀委常委會研究的意見，對縣區(qū)查辦的需要上報結果和具有一定影響的案件，定期跟蹤督辦，并及時要求反饋案件查處的進展情況。首先，不定期地組織有關人員對基層紀委自辦案件的查處情況進行抽查，防止重查輕處的現(xiàn)象發(fā)生。其次，每雙月20日召開一次例會，由各縣區(qū)紀委匯報案件查辦案件的情況，幫助解決基層辦案工作中存在的問題，保證辦案工作正常有序地開展。三是領導直接參與案件督辦。對一些疑難或久立未結的案件，紀委書記、副書記以及分管常委親自帶領案管人員和辦案人員到案發(fā)單位現(xiàn)場辦公，找出癥結，幫助解決辦案中遇到的困難。
3、抓監(jiān)督檢查，落實辦案成效。市紀委制定了《考核獎懲辦法》、《縣區(qū)案件管理考核暫行辦法》以及《關于建立案件管理工作幾項制度的通知》，明確辦案目標。每季度對委局有關室和各縣區(qū)紀委查案任務完成情況進行檢查，年終進行考評，對查案工作成績突出的單位和個人，給予精神和物質獎勵；對有案不查、查而不處的，視情追究有關領導和直接責任人的責任。此外，我們還確定了備案登記制。即：檢查室對所調查的案件，一經(jīng)查否，立即交案管人員備案登記，主要將案件當事人姓名、反映的問題、案件主辦人、主管案件領導、查否的原因等內(nèi)容填寫在登記表上。如出現(xiàn)一起案件因主觀原因而導致調查結果出現(xiàn)事實不清、證據(jù)不足、難以認定等情況發(fā)生而導致舉報人重復上訪的，案管工作領導小組就可以年終考核時取消評先資格；案件的查辦結果不能讓上訪人滿意的，案管工作領導小組就責成調查組限期進行重新調查，案管員隨時進行跟蹤督辦，有效地避免了舉報人的重復上訪，維護了社會穩(wěn)定。
近年來，在省紀委的正確領導和大力支持下，我市的案件管理工作取得了一定的進步，但還存在著認識不到位、人員不到位、培訓不到位和相關配套措施不到位等問題，這有待于進一步改進。我們認為，要改變案管工作中存在的這些問題，上級紀檢監(jiān)察機關要進一步加強對基層案件管理工作的領導，切實采取措施，規(guī)范案管工作，保證各項職能的有效履行，推動基層查辦案件工作的`深入開展。一是針對各地不同的工作實際，制定不同的切實可行的機構設置標準。市級紀委可以設置案件管理室，縣區(qū)紀檢監(jiān)察機關在不可能設置案件管理專門機構的情況下，應把案件管理工作統(tǒng)一放在案件檢查室，并固定一名政治素質較高、紀律性較嚴、工作責任心較強、懂微機知識、懂紀檢監(jiān)察業(yè)務，并具有一定綜合分析能力、寫作能力、協(xié)調能力、管理能力各方面都比較優(yōu)秀的年輕干部作為案管員，切實承擔起案件管理工作的職責。二是制定操作性較強的案件管理工作制度。規(guī)范案件管理工作的職責和任務，明確案件管理人員可列席具體會議的職權，規(guī)定可閱讀有關文件的范圍，具體案管人員協(xié)調督辦案件的方式方法，確立案件管理工作在協(xié)調督辦中的中心地位，歸口負責管理協(xié)調督辦案件的職責，保證辦案工作依靠制度而不是靠領導權力來運行。三是形成固定的案管工作流程，理順內(nèi)部與信訪、檢查、審理工作關系，建立文件、信息、業(yè)務交流通氣制度。四是加強對案管人員的定期培訓。五是加強對案管軟硬件配備的剛性約束。
案件審理工作匯報篇十七
20xx年元月至今，全縣各級紀檢監(jiān)察機關共立各類違法違紀案件80件，按性質分：貪污賄賂類案件25件，違反廉潔自律類案件2件，違反財經(jīng)紀律類3件，侵犯黨員權利、公民權利類2件，妨害社會管理秩序類44件，失職、瀆職類3件，其他類1件。按職級分：涉及鄉(xiāng)科級以上黨員干部11人，股級黨員干部7人，一般黨員干部63人。審結案件80件，審結率100。受處分黨員干部81人，其中黨紀處分69人：黨內(nèi)警告6人，黨內(nèi)嚴重警告30人，留黨察看14人，開除黨籍18人，免予黨紀處分1人。政紀處分13人：行政警告2人，行政記過3人，行政降級1人，行政撤職3人，開除公職2人，免予政紀處分2人。
1、認真做好自辦案件的審理工作，及時結案。對移送審理的自辦案件，嚴把“入口關”，事實不清、手續(xù)不完備、證據(jù)不充分、案卷不規(guī)范的均不受理，對確定受理的，要求承辦案件人員認真填寫案件移送審理表，并經(jīng)分管領導同意后移送審理。移送審理的案件，我室嚴格按照《黨的紀律檢查機關案件審理工作條例》規(guī)定及時進行審理，堅持集體審理制，指定專人審理，并及時辦理各種報批手續(xù)，經(jīng)紀委常委會議或監(jiān)察局長辦公會議研究決定后，及時辦理行文、宣布等結案手續(xù)。20xx年，審結自辦案件共48件。
2、認真做好申訴案件的審理工作，及時結案。嚴格按照《中國共產(chǎn)黨紀委檢查機關控告申訴工作條例》和《監(jiān)察機關處理不服行政處分申訴的辦法》的規(guī)定，受理黨員干部對黨政紀處分不服的申訴案件，對申訴案件的復查、復議、復審、復核，堅持首訴必辦的原則，堅持全錯全糾、部分錯部分糾、不錯不糾的原則，實事求是的處理。20xx年元月至今，受理申訴案件1件，因該案移送司法機關，法院判決后，申訴人正向上一級人民法院提起申訴，現(xiàn)待法院終審判決后再行結案。
3、對鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）紀委查辦的案件，嚴格按市紀辦發(fā)[20xx]號《關于在全市紀檢監(jiān)察機關推行“縣（區(qū)）鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）兩級審理結案制度”的通知》的規(guī)定執(zhí)行“兩審”結案，鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）紀委查辦的案件，經(jīng)承辦案件的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）紀委審理小組一審后，再報我室二審，最后提交縣紀委常委會或局長辦公會審定后方可結案。20xx年，審結二審案件31件。
20xx年，我室完成領導交辦查辦的案件共18件。
20xx年xx月至今，我室報送信息1條。
20xx年xx月至今，我室按規(guī)定每月將工作情況反饋一次。
1、及時辦理市紀委監(jiān)察局、縣委、縣政府及委局領導臨時交辦的工作。
2、積極學習計算機知識，我室二人均參加了中級計算機知識培訓，基本學會打字復印等基礎性工作。
2、由于人少事多，加之外出工作時間少，無信息來源，因此僅報送信息1條。
1、積極探索案件公開審理工作模式，爭取在明年在我縣對特殊案件逐步實行案件公開審理。
2、利用工作優(yōu)勢，加強負面信息的報道。
案件審理工作匯報篇一
20xx年，我院共受理各類行政訴訟案件10件，比上年增長40%。已審結8件，審結率達80。
在已審結的案件中，不服政府行政裁決1件，不服公安交警行政裁決1件，不服公安交警交通事故責任認定1件，不服公安事實行為1件，不服上饒市勞動教養(yǎng)委員會的勞動教養(yǎng)決定1件，不服政府行政強制措施1件。在這8件案件中判決3件;裁定1件;撤訴2件。
(二)非訴行政案件的審查立案和執(zhí)行情況。
2xx1年，我院共審查各行政單位申請執(zhí)行的行政非訴案件252件，已執(zhí)結229件。結案率為90.8。其中，工商行政管理局申請的74件，技術監(jiān)督局申請執(zhí)行的18件，縣計生委申請執(zhí)行的70件，縣畜牧獸醫(yī)站申請的4件縣房管局申請執(zhí)行的8件，縣公路分局申請執(zhí)行的7件，縣防疫站申請執(zhí)行的6件，縣土管局申請執(zhí)行的38件，其它單位申請執(zhí)行的27件。執(zhí)行總標的達200余萬元。
(三)調研工作情況。
在調研工作方面，今年庭長帶頭，全體干警人人參與。很抓了調研工作，建立激勵與約束機制，責任到人獎懲分明，大大調動了全庭干警參加調研的積極性。一年來，全庭干警共撰寫發(fā)表調研文章為調研2篇、信息2.5篇，宣傳4篇。取得了較好的成績。
二、主要做法與經(jīng)驗。
(一)加強政治業(yè)務學習，積極投身先進性教育活動。
“打鐵還得自身硬”，要想園滿完成院黨組下達的各項工作任務，更好地為鄱陽人民服務，首先就要求干警有較高的政治業(yè)務素質。為此，我們在繁忙的工作之余每周固定擠出二、五下午兩個半天時間進行政治業(yè)務學習，全年的政治業(yè)務學習達次。除此之外，還要求干警在八小時之外抓緊時間進行業(yè)務學習，撰寫調研文章。通過學習使全庭干警在政治業(yè)務素質上有個較大的提高。增強了干警拒腐防變的能力。
(二)加大行政訴訟案件的審理力度，切實保障當事人的合法權利。
法律規(guī)定公民、法人和其他組織對行政機關的具體行政行為不服有權提起行政訴訟，使公民、法人和其他組織的合法權益得到充分保障。一年來，我們通過快辦案、辦好案，發(fā)揮行政審判的職能作用，為我縣經(jīng)濟的發(fā)展和社會穩(wěn)定提供了有力的司法保障，探索了以行政審判為社會主義市場經(jīng)濟服務的新途徑。在辦案中，對行政機關在具體行政行為中的違法違規(guī)行為不護短，不搞“官官相護”。如今年二月份我院受理的`豐家彬訴縣公安局行政事實行為一案，該案系縣水上公安分局接到江西省鄱陽湖漁政管理局鄱陽漁政分局移送處理的豐家彬違法銷售禁用漁網(wǎng)一案，該案本不屬公安受案范圍，水上分局卻越權辦案。原告豐家彬起訴后，我們在審理中發(fā)現(xiàn)這一情況不護短，明確指出了水上分局的違法之處，水上分局當即改正錯誤并將違規(guī)收繳的當事人的財物返還給當事人，取得當事人的諒解，撤回起訴。
(三)重視非訴行政案件的執(zhí)行，支持行政機關依法行政。
一年來，雖然我們做了不少工作也取得了一定的成績，但也存在一定的不足主要有：
(一)辦案設備跟不上工作需要，大大制約了辦案效率的提高。
(二)審理正常行政訴訟案件數(shù)量雖有所突破，但仍未能完成上級法院和院黨組下達的審判工作任務。雖然這一方面與案源不足有關，但也要求我們平時在工作中還要對行政審判工作加大宣傳力度。
(三)調研工作還有待提高。雖然今年全庭的調研工作取得了可喜成果。但同兄弟庭科室相比還有一定差距，和院黨組的要求也有一定的差距。
案件審理工作匯報篇二
等辦公設備，共有專、兼職案管員6人。不斷優(yōu)化的軟硬件環(huán)境，利于工作水平、管理水平和服務水平的提高，有效地促進了案件查處工作。
二、案件管理工作在案件查辦中的作用、抓組織協(xié)調，形成辦案合力。
案人才備案庫，加強了對辦案人員的統(tǒng)一調度管理。成立聯(lián)合辦案小組，小組由市紀委主管案件的常委和臨時抽調的基層辦案人員組成，案管人員靈活調度，負責協(xié)調或直接參與基層辦案以及案件的督辦、查辦工作。一方面解決了辦案力量不足，當?shù)剞k案人員容易受人情因素干擾問題；另一方面基層辦案人員通過參與聯(lián)查小組辦案，能夠在實踐中加強學習，不斷提高辦案水平，有效地促進了基層辦案。
2、抓跟蹤督辦，加快辦案進度。一是建章立制。我們于05年制定了《關于紀檢監(jiān)察案件管理工作暫行辦法》，明確了督辦案件的范圍、時限以及其他相關事項。二是強化對縣區(qū)案件的督辦。案管人員根據(jù)市紀委常委會研究的意見，對縣區(qū)查辦的需要上報結果和具有一定影響的案件，定期跟蹤督辦，并及時要求反饋案件查處的進展情況。首先，不定期地組織有關人員對基層紀委自辦案件的查處情況進行抽查，防止重查輕處的現(xiàn)象發(fā)生。其次，每雙月20日召開一次例會，由各縣區(qū)紀委匯報案件查辦案件的情況，幫助解決基層辦案工作中存在的問題，保證辦案工作正常有序地開展。三是領導直接參與案件督辦。對一些疑難或久立未結的案件，紀委書記、副書記以及分管常委親自帶領案管人員和辦案人員到案發(fā)單位現(xiàn)場辦公，找出癥結，幫助解決辦案中遇到的困難。
3、抓監(jiān)督檢查，落實辦案成效。市紀委制定了《考核獎懲辦法》、《縣區(qū)案件管理考核暫行辦法》以及《關于建立案件管理工作幾項制度的通知》，明確辦案目標。每季度對委局有關室和各縣區(qū)紀委查案任務完成情況進行檢查，年終進行考評，對查案工作成績突出的單位和個人，給予精神和物質獎勵；對有案不查、查而不處的，視情追究有關領導和直接責任人的責任。此外，我們還確定了備案登記制。即：檢查室對所調查的案件，一經(jīng)查否，立即交案管人員備案登記，主要將案件當事人姓名、反映的問題、案件主辦人、主管案件領導、查否的原因等內(nèi)容填寫在登記表上。如出現(xiàn)一起案件因主觀原因而導致調查結果出現(xiàn)事實不清、證據(jù)不足、難以認定等情況發(fā)生而導致舉報人重復上訪的，案管工作領導小組就可以年終考核時取消評先資格；案件的查辦結果不能讓上訪人滿意的，案管工作領導小組就責成調查組限期進行重新調查，案管員隨時進行跟蹤督辦，有效地避免了舉報人的重復上訪，維護了社會穩(wěn)定。
案件審理工作匯報篇三
為貫徹2011年哈爾濱市紀檢監(jiān)察案件審理工作座談會會議精神，認真學習省紀委案件審理室主任徐為臣同志、市紀委副書記張連峰同志、市紀委常委馬榮同志的重要講話，現(xiàn)將傳達落實情況匯報如下：
（一）領導高度重視，迅速貫徹會議精神。
暨2011年哈爾濱市紀檢監(jiān)察案件審理工作座談會之后，我委高度重視，專門組織召開了委領導班子及各處室參加的會議，傳達了會議有關精神，認真學習了《全國紀檢監(jiān)察案件審理工作電視電話會議主要精神傳達提綱》；委領導班子共同研究討論了“一卷兩辦法”：《哈爾濱市紀委、監(jiān)察局關于案件移送審理工作辦法》、《哈爾濱市紀檢監(jiān)察機關案件審理質量評估檢查辦法》和違紀調查卷、違紀審理卷的模擬卷。委領導提出要統(tǒng)一思想，提高認識，高度重視紀檢監(jiān)察案件審理工作,要建立有效機制，形成主要領導親自抓、分管領導全力抓的工作格局。
護黨員和監(jiān)察對象的合法權利；四是案件審理工作中要不斷治本抓源頭。同時，要充分認識查辦案件工作面臨的新形勢，努力提高辦案人員的案件處理能力。要清醒地認識到當前反腐敗斗爭的嚴峻形勢，在紀檢監(jiān)察案件審理的各環(huán)節(jié)，密切留意執(zhí)紀的敏感性、違紀手段的隱蔽性、案件調查的復雜性。通過培訓、調研等學習形式，不斷提高辦案人員的法律、法規(guī)基礎知識，培養(yǎng)堅持原則和實事求是的政治素養(yǎng)和靈活處理案件、解決實際問題的能力。
（三）更加注重案件審理工作的規(guī)范化建設。
我委領導班子結合工作實際，提出要求：建立規(guī)范的案件調查審理歸檔制度。要堅持實事求是的原則，切實做到案件質量標準化、案件審理程序化、審理工作制度化、文書歸檔規(guī)格化。認真履行審核把關我們經(jīng)手的各種違紀案件，堅持以事實為依據(jù)、以法紀為準繩，把出發(fā)點和落腳點定位在保障和提高案件質量上。按照市紀委“一卷兩辦法”的具體規(guī)范，在案件調查終結后，經(jīng)委領導批準，及時將案件檢查過程中形成的案件材料整理成卷，歸檔留存，使案卷內(nèi)容符合市紀委規(guī)范要求。
案件審理工作匯報篇四
[摘要]匯報案件是檢察機關一項經(jīng)常性的業(yè)務工作。檢察機關的專人審查、集體討論、檢察長決定的辦案制度,決定了每一起案件都要經(jīng)過多次的討論研究。個人承辦案件后往往要向業(yè)務科、檢察長、檢察委會匯報,而匯報案件是否客觀、全面,所采取的匯報方式是否得當,均直接影響與會者的決定。因此匯報工作在一些重、特、大、疑點案件的辦理中占有舉足輕重的地位和作用。
案件匯報是檢察實踐中一項不可或缺的重要工作。匯報的種類和形式繁多,尤其對一些重大疑難案件的處理,個人承辦后有向組長、科長、科室討論中的匯報,有向檢察委員會、上級業(yè)務部門,還有向人大、政法委的匯報等等不一而足,筆者認為在眾多的匯報工作當中,惟有向檢委會的匯報工作是最為規(guī)范的,制度化最為全面的,而且也是最為集中的一種討論方式,鍛煉承辦人的邏輯思維、口才、法律素養(yǎng),甚至是心理素質。因此,筆者結合所在檢察院的檢委會工作實踐就近三年存在的問題,以及就案件匯報的規(guī)范化,闡述己見,以供參考。
一、筆者所在檢察院近年來承辦人向檢委會作案件匯報中普遍存在的問題。
近三年筆者所在檢察院檢委會討論案件590件805人,這個數(shù)字說明該院的承辦人大多有過向檢委會匯報案件的經(jīng)歷。近年來匯報中存在最多的問題有以下幾點:一是重點模糊。反映是匯報過于冗長,沒有緊緊圍繞爭議焦點進行。實踐中有些承辦人總是怕遺漏了重要內(nèi)容,把卷宗能寫上的內(nèi)容全部寫上,其實這是沒有把握住案件核心,沖淡了匯報主題,不僅匯報的人吃力,聽匯報的更是云里霧里。二是內(nèi)容有缺失。反映在匯報人審查卷宗不夠細致遺漏重要事實上。例如:李某某合同詐騙一案,在主觀占有故意上有較大分歧,而承辦人沒有注意到,嫌疑人跑廠后未抓獲之前,改頭換面另外注冊一家公司繼續(xù)經(jīng)營原廠產(chǎn)品,在送貨、供貨、收賬等環(huán)節(jié)上用的還是原套人馬,像這樣有履行能力還不愿償還的細節(jié)很重要,而匯報人因疏忽,影響檢委會的決策。三是論理不深入。特別是此罪與彼罪有分歧的案件中,匯報人就事論事,簡單地羅列事實和證據(jù)的多,緊緊圍繞罪名的證明要求和相關爭議罪名之間的區(qū)分標準闡述道理的少,未能抓住有限的時間有理有據(jù)地結合事實和法律兩個方面深入闡明和論證自己的觀點。四是觀點不明確。反映在匯報人在介紹案件的分歧意見時,忽略或有意回避自己的傾向性觀點和理由。特別是科室的分歧意見很大,一定要有自己的主流觀點。不能覺得每個分歧意見或者其中一兩種都有一定的理由。例如王某玩忽職守案中,科室討論結果一致認為由檢委會討論決定。這種情況是匯報時沒有自己的主流觀點。五是層次不清晰。反映在涉及多案犯的案件中,匯報人沒有清晰地介紹當事人之間的關系以及各犯罪嫌疑人在共同犯罪中的地位和作用,使匯報顯得雜亂無章,含糊不清,匯報內(nèi)容主次不清。就會使與會者越聽糊涂。而有的匯報人將文字不好說清楚的人物關系,用列表或者圖表來代替,往往對匯報工作起到點睛的作用。
二、從報告入手提高匯報材料的質量。
(一)會前充分準備。
古人云:凡事預則立,不預則廢。匯報人員在提交檢委會討論案件之前,應當做好充分的準備,從而避免會前準備工作不到位,應對案件討論差等問題的出現(xiàn)。
一是充分熟悉案情。做過公訴人的同志都有過出庭的經(jīng)歷,如果承辦人對案件和對涉嫌的罪名了如指掌,不管庭審上出現(xiàn)任何情況,都可以作到處亂不驚,游刃有余,牢牢把握庭上的主動權。匯報雖然不是庭審辯論,但面臨眾多委員的時候,每個人的思路不同,角度不同,問題的方向自然有所不同。如果臨時翻卷或者張口結舌,都會留下不好的印象,一個案件的承辦人應該細致到對每個證據(jù)每個情節(jié)爛熟于胸。二是精心準備。查閱法律,辦案人員要仔細查找討論案件可能適用的法律與司法解釋,準備相關法律資料以備討論時所需,并從法律視角和公正立場上準確地認定和判斷事實,正確把握案件的第一道關口,形成自己獨特的見解并為支撐自己的觀點尋找堅實的事實依據(jù)和法律依據(jù)。例如:文某某重婚案件,涉及內(nèi)容是法院界爭議的一個焦點問題,即第一次登記婚和第二次事實婚,或第一次事實婚第二次登記婚的情況分別如何處理,承辦人事先查閱了1994年的刑事審判參考類似案例,雖然該判例沒有被筆者所在院采納和使用,但這種思路和作法卻為檢委會作出客觀、準確和全面的判斷提供了較好的方向和素材。三是征詢意見,加強溝通.對某些罪與非罪有較大爭議的案件,或者在情節(jié)上把握不了的,辦案人員可事先與法院、上級檢察院等相關司法部門咨詢,并在檢委會上詳細匯報咨詢意見為檢委會委員準確作出決策提供參考。例如,一起未成年人盜竊表親十六萬元即遂事后又被追回贓款的案件。該案事實沒有問題,但在情節(jié)上如何評價,既能維護未成年人合法權益又能體現(xiàn)執(zhí)法的公平公正方面,我們要考慮多個方面的因素:一方面十六萬元是數(shù)額特別巨大要判處十年以上。一方面,嫌疑人是未成年,盜竊雖不是刑法嚴格意義上的近親屬也是其他親屬的范疇。而且財物在事后未造成實際的損失。情節(jié)上怎幺認定呢?承辦人就此問題承辦人咨詢了多名法院的法官,法官答復這種情節(jié)一般會以緩刑處理,因此促使提出相對不起訴意見時,亦將法院處理類似案件的基本處理方式一并向檢委會匯報。一方面支持了自己的觀點,另一方面對案件情節(jié)有充分的準備,得到委員們的一致認可。
(二)檢委會案件匯報個案的主要類型和匯報的側重。
二是撤案(不訴)案件。該類案件包括:第一類擬作絕對不起訴決定的案件,即刑訴法第十五條規(guī)定的,情節(jié)顯著輕微,危害不大,不認為是犯罪的6種情形,依法不追究刑事責任。實踐中多是刑事責任年齡因素,14歲和16歲的不同犯罪界限,以及新的法律或司法解釋出臺提高入罪條件,對于該類匯報材料,重點要體現(xiàn)顯著輕微的情節(jié)方面,因為不是證據(jù)問題,在證據(jù)的摘抄方面可以適當從簡。第二類是擬作相對不起訴決定的案件,即犯罪嫌疑人的行為已構成犯罪,但犯罪情節(jié)輕微依照新刑法規(guī)定不需要判處刑罰的。該類案件多是當事人之間就民事賠償、化解矛盾等達到和解協(xié)議的交通肇事和故意傷害類犯罪?；蛴H友、同學、鄰里、同事之間的糾紛引發(fā)的輕微刑事犯罪,或未成年、老年犯罪,或是主觀惡性較小的初犯、偶犯等等,對于該類事情清楚、證據(jù)確鑿的案件,可把重心放在情節(jié)的介紹上來,證據(jù)作簡單摘抄,也可以匯報時一筆帶過,例如王某某故意傷害一案,在現(xiàn)場目擊證人證實,嫌疑人用凳子打了被害人頭部,其他三名證人及被害人對此情節(jié)有不同程度的印證,方向和內(nèi)容完全一致。被害人的傷情結果是頭部有八厘米外傷,經(jīng)鑒定是外力重物所致,初步鑒定為輕傷,當事人雙方對該鑒定結論均無異議,因此認定證據(jù)中有言詞證據(jù)證實嫌疑人打擊,有被害人陳述被傷經(jīng)過,有傷情鑒定確實為嫌疑人打擊的部位受傷,本案證據(jù)環(huán)環(huán)相扣,能形成一個客觀、可信的證據(jù)體系和證明鎖鏈。這樣的匯報既簡單又避免照本宣科的枯燥,還可鍛煉總結證據(jù)能力,委員們聽起來清晰、簡潔、有力,達到較好的匯報效果。第三類是擬作存疑不起訴的案件,即證據(jù)不足,不符合起訴條件的案件。第四類是擬作撤銷案件決定和自偵案件。
案件審理工作匯報篇五
二零零四年，我們審理組在分局黨總支的正確領導下，在分局兄弟科室的大力支持配合下，全組人員眾志成城、齊心協(xié)力，用“三個代表”重要思想統(tǒng)攬工作全局，遵循分局推出的“三型稽查”新理念，以規(guī)范管理、依法治稅為主線，狠抓制度建設、質量建設、隊伍建設和黨風廉政建設，為二零零四年分局各項工作任務的圓滿完成做出了我們應有的貢獻。
一、嚴把關口，提高稽查工作質量。
在新的稅收征管模式下，稽查工作居于重中之重的咽喉地位，是打擊偷、逃、騙、抗稅的有力手段，是強化稅收監(jiān)控、推進依法治稅的有力保證，而審理工作是稽查工作程序中的重要環(huán)節(jié)，稅務稽查案件定性是否準確，處理是否得當，審理環(huán)節(jié)的工作質量起著站崗把關的作用。因此，為了把稽查案件辦成“鐵案”，我們對每一份案卷嚴把“四關”，確?；楣ぷ髻|量，即：文書關、證據(jù)關、政策關和數(shù)據(jù)關。
1、文書要全。完整齊備的文書不僅能反映每一份稅務案件的違法事實、處理（罰）依據(jù)及處理（罰）決定，對我們的工作質量進行考核，更能指導納稅人強化稅法意識，規(guī)范稅收秩序。因此，對每一份案卷，從下達《稅務檢查通知書》起最后執(zhí)行完畢制作《審理報告》止，其間的文書要齊備、語句要簡練、表述要清楚、時間順序要合理。
2、證據(jù)要真。證據(jù)是判斷事實的依據(jù)，也是定案的依據(jù)。取證對每一份稽查案卷的質量起著決定性的作用。在實際工作中，不少稅務行政訴訟、復議案件最后稅務機關敗訴，都是因為證據(jù)。今年，我們加強了對證據(jù)的審查，每一個違法事實必須要有充分的證據(jù)予以說明。多用直接證據(jù)，在直接證據(jù)不足說明情況時，同時加強對輔助證據(jù)的制作，如詢問筆錄等。
3、政策要準。適用稅收法律、法規(guī)、規(guī)章是否得當是稅收執(zhí)法行為合法性的核心，我們對每一個違法事實的定性都要有法可依。對適用法律依據(jù)錯誤的、定性不準確的堅決予以駁回糾正。
4、數(shù)據(jù)要對。數(shù)據(jù)是從量的方面來認識客觀事物，每一起稅務案件的違法事實都是通過大量原始數(shù)據(jù)反映的，對計算錯誤、數(shù)筆誤的，我們通過多次核算無誤后責令其改正。
在具體工作中，我們對工作崗責明確、任務清晰。今年，我們的審理工作采取“四級審理制”，即對每一份案件，審理人員初審，組長復審，科長監(jiān)審，局長終審。一份案卷至少四人經(jīng)手審理，改變了去年一人審理、一人簽的狀況，有效減少了工作中的失誤，提高了審理質量。
通過定崗定責、相互協(xié)作，有效堵塞了稽查案件中出現(xiàn)的漏洞，規(guī)范了執(zhí)法程序。xx年，我們共審理稅務案件102起，查補稅款279，994.14元，罰款56236.28元，案件處罰戶次率達到100%，涉稅罰款率達到53.06%；重大案件移送審案委員會6件，重大案件送審率達11.11%，均達到市局規(guī)范管理的要求。
二、以人為本，全面增強綜合素質。
干稽查工作不僅僅要具備扎實的業(yè)務素質，更要有過硬的思想素質作保障，才能在這個物欲橫流的商品社會中立于不敗之地。一年來，我們堅持思想和業(yè)務“兩手都要抓、兩手都要硬”，全面增強自身綜合素質。
第一，端正思想作風，提高思想政治素質。年初，我們堅持一周一次系統(tǒng)的學習《崗位監(jiān)督條例》和《紀律處分條例》，并開展了深入廣泛的討論。4月份，在分局傳達市局黨風廉政建設和人事人才會議精神后，全組同志集中學習了龔局長會議講話，我們根據(jù)各自在工作中存在的問題，認真反思，揭擺問題，強化了政治思想覺悟和法律意識。
第二，參加社會實踐，加強廉政教育。3月份，通過分局組織的參觀“六新生”監(jiān)獄和任紹斌貪污稅款一案的警示教育。各色各樣的貪官和腐敗分子，無一不是在理想信念上動搖和失落，以至于背離和背叛，他們理論上不學，黨性上不修，政治上不堅，經(jīng)不起權力和利益的誘惑，接受了腐朽落后的思想觀念，突出了私，放大了權，縱容了貪。記得經(jīng)濟犯朱建林含著悔恨的眼淚，喊著：“媽媽，能不能等等我”。試想他今年已經(jīng)50歲了，還有16年才能出來，到那時，他的雙親很可能已經(jīng)不在了。丟掉了現(xiàn)在也就丟掉了將來。
回來后，我們?nèi)M人員開展了深刻的自查自糾自改，每人寫下了近萬的思想認識，大家紛紛表示要在工作中兢兢業(yè)業(yè)、恪盡職守，在生活上艱苦樸素、廉潔自律，做一個崗位上離不開的人、一個納稅人信得過的人、一個領導放心的人。
第三，提高業(yè)務技能，參加各種形式學習。宋雨同志今年通過層層考核選拔，榮膺分局“人才庫”一員，她給科里同志進行了稽查業(yè)務培訓和所得稅業(yè)務培訓。在她的帶動下，大家比學習、比素質、比能力。今年7月1日《行政許可法》頒布之前，分局組織可《行政許可法》知識競賽，王春怡同志與其他組同志為科室取得了第二名好成績。
在襄樊清新凈水科技有限公司一案的審理中，是定性為“虛開海關完稅憑證”還是“偷稅”是問題的焦點。我們翻閱了《新刑法》、最高人民法院《對刑法的司法解釋》、全國人大常委會《關于懲治偷稅、抗稅犯罪的補充規(guī)定》等法規(guī)，經(jīng)過全組人員討論，問題最后落腳在“海關完稅憑證”是否屬于《新刑法》第二百零五條中的“其他發(fā)票”。我們積極與市局相關科室取得聯(lián)系，帶上案卷資料、法規(guī)，上門咨詢，最終把案件定了下來?！霸诠ぷ髦袑W習，在學習中提高”，正是這種在平時工作中的鉆勁，今年我們審理組在省局組織的“企業(yè)所得稅業(yè)務能手考試”中有二名同志取得了省級能手的稱號。
在強化審理工作中，我們通過學習培訓、經(jīng)驗交流、專題調研等措施，全面提高干部素質，力求達到政治上可靠、業(yè)務上過硬、法規(guī)上熟悉、微機上會用，說得明、定得準、行的通的地步。今年所有審理案件，無一例提起復議和訴訟。我們靠過硬的隊伍辦過硬的稅案，在納稅人中產(chǎn)生了良好的信譽。
三、橫向協(xié)作，以分局大局為重。
我們審理組雖然肩負著分局全部稽查任務的審理工作，但今年在分局幾個重點核心工作中，我們?nèi)栽谕瓿杀韭毠ぷ鞯幕A上積極配合，出人出力。在計征科的ctais數(shù)據(jù)清理維護工作中，我們組三人全部參與數(shù)據(jù)調查核對，尤其是王祖軍同志克服孩子小、愛人生病的特殊情況，多次加班加點，任勞任怨毫無怨言。
xx年，我們?nèi)〉玫囊恍┏煽?，這些成績的取得是科室黨支部高度重視和英明領導的結果，也是我們組人員團結拼搏和無私奉獻的結果。在新的一年里，我們將堅持依法行政，文明稽查，對稅務案件的處理上貫徹“狠、穩(wěn)、準”三，嚴格以事實為根據(jù)，以法律為準繩，做到公正、公平、不偏不倚；以專項重點稽查為契機，對稽查中發(fā)現(xiàn)的問題，嚴格依法辦事，決不姑息遷就，更不能失之以寬、失之以軟，要真正通過強有力的手段，達到查處一案、震動一方、教育一片之目的，從而凈化納稅環(huán)境，為稅收征管提供一個健康的運作環(huán)境。
出了我們應有的貢獻。
一、嚴把關口，提高稽查工作質量。
在新的稅收征管模式下，稽查工作居于重中之重的咽喉地位，是打擊偷、逃、騙、抗稅的有力手段，是強化稅收監(jiān)控、推進依法治稅的有力保證，而審理工作是稽查工作程序中的重要環(huán)節(jié)，稅務稽查案件定性是否準確，處理是否得當，審理環(huán)節(jié)的工作質量起著站崗把關的作用。因此，為了把稽查案件辦成“鐵案”，我們對每一份案卷嚴把“四關”，確?；楣ぷ髻|量，即：文書關、證據(jù)關、政策關和數(shù)據(jù)關。
1、文書要全。完整齊備的文書不僅能反映每一份稅務案件的違法事實、處理（罰）依據(jù)及處理（罰）決定，對我們的工作質量進行考核，更能指導納稅人強化稅法意識，規(guī)范稅收秩序。因此，對每一份案卷，從下達《稅務檢查通知書》起最后執(zhí)行完畢制作《審理報告》止，其間的文書要齊備、語句要簡練、表述要清楚、時間順序要合理。
2、證據(jù)要真。證據(jù)是判斷事實的依據(jù)，也是定案的依據(jù)。取證對每一份稽查案卷的質量起著決定性的作用。在實際工作中，不少稅務行政訴訟、復議案件最后稅務機關敗訴，都是因為證據(jù)。今年，我們加強了對證據(jù)的審查，每一個違法事實必須要有充分的證據(jù)予以說明。多用直接證據(jù)，在直接證據(jù)不足說明情況時，同時加強對輔助證據(jù)的制作，如詢問筆錄等。3、政策要準。適用稅收法律、法規(guī)、規(guī)章是否得當是稅收執(zhí)法行為合法性的核心，我們對每一個違法事實的定性都要有法可依。對適用法律依據(jù)錯誤的、定性不準確的堅決予以駁回糾正。
4、數(shù)據(jù)要對。數(shù)據(jù)是從量的方面來認識客觀事物，每一起稅務案件的違法事實都是通過大量原始數(shù)據(jù)反映的，對計算錯誤、數(shù)筆誤的，我們通過多次核算無誤后責令其改正。
在具體工作中，我們對工作崗責明確、任務清晰。今年，我們的審理工作采取“四級審理制”，即對每一份案件，審理人員初審，組長復審，科長監(jiān)審，局長終審。一份案卷至少四人經(jīng)手審理，改變了去年一人審理、一人簽的狀況，有效減少了工作中的失誤，提高了審理質量。
干稽查工作不僅僅要具備扎實的業(yè)務素質，更要有過硬的思想素質作保障，才能在這個物欲橫流的商品社會中立于不敗之地。一年來，我們堅持思想和業(yè)務“兩手都要抓、兩手都要硬”，全面增強自身綜合素質。
第一，端正思想作風，提高思想政治素質。年初，我們堅持一周一次系統(tǒng)的學習《崗位監(jiān)督條例》和《紀律處分條例》，并開展了深入廣泛的討論。4月份，在分局傳達市局黨風廉政建設和人事人才會議精神后，全組同志集中學習了龔局長會議講話，我們根據(jù)各自在工作中存在的問題，認真反思，揭擺問題，強化了政治思想覺悟和法律意識。
第二，參加社會實踐，加強廉政教育。3月份，通過分局組織的參觀“六新生”監(jiān)獄和任紹斌貪污稅款一案的警示教育。各色各樣的貪官和腐敗分子，無一不是在理想信念上動搖和失落，以至于背離和背叛，他們理論上不學，黨性上不修，政治上不堅，經(jīng)不起權力和利益的誘惑，接受了腐朽落后的思想觀念，突出了私，放大了權，縱容了貪。記得經(jīng)濟犯朱建林含著悔恨的眼淚，喊著：“媽媽，能不能等等我”。試想他今年已經(jīng)50歲了，還有16年才能出來，到那時，他的雙親很可能已經(jīng)不在了。丟掉了現(xiàn)在也就丟掉了將來?；貋砗?，我們?nèi)M人員開展了深刻的自查自糾自改，每人寫下了近萬的思想認識，大家紛紛表示要在工作中兢兢業(yè)業(yè)、恪盡職守，在生活上艱苦樸素、廉潔自律，做一個崗位上離不開的人、一個納稅人信得過的人、一個領導放心的人。
第三，提高業(yè)務技能，參加各種形式學習。宋雨同志今年通過層層考核選拔，榮膺分局“人才庫”一員，她給科里同志進行了稽查業(yè)務培訓和所得稅業(yè)務培訓。在她的帶動下，大家比學習、比素質、比能力。今年7月1日《行政許可法》頒布之前，分局組織可《行政許可法》知識競賽，王春怡同志與其他組同志為科室取得了第二名好成績。
在襄樊清新凈水科技有限公司一案的審理中，是定性為“虛開海關完稅憑證”還是“偷稅”是問題的焦點。我們翻閱了《新刑法》、最高人民法院《對刑法的司法解釋》、全國人大常委會《關于懲治偷稅、抗稅犯罪的補充規(guī)定》等法規(guī)，經(jīng)過全組人員討論，問題最后落腳在“海關完稅憑證”是否屬于《新刑法》第二百零五條中的“其他發(fā)票”。我們積極與市局相關科室取得聯(lián)系，帶上案卷資料、法規(guī)，上門咨詢，最終把案件定了下來?！霸诠ぷ髦袑W習，在學習中提高”，正是這種在平時工作中的鉆勁，今年我們審理組在省局組織的“企業(yè)所得稅業(yè)務能手考試”中有二名同志取得了省級能手的稱號。
我們審理組雖然肩負著分局全部稽查任務的審理工作，但今年在分局幾個重點核心工作中，我們?nèi)栽谕瓿杀韭毠ぷ鞯幕A上積極配合，出人出力。在計征科的ctais數(shù)據(jù)清理維護工作中，我們組三人全部參與數(shù)據(jù)調查核對，尤其是王祖軍同志克服孩子小、愛人生病的特殊情況，多次加班加點，任勞任怨毫無怨言。
xx年，我們?nèi)〉玫囊恍┏煽?，這些成績的取得是科室黨支部高度重視和英明領導的結果，也是我們組人員團結拼搏和無私奉獻的結果。在新的一年里，我們將堅持依法行政，文明稽查，對稅務案件的處理上貫徹“狠、穩(wěn)、準”三，嚴格以事實為根據(jù)，以法律為準繩，做到公正、公平、不偏不倚；以專項重點稽查為契機，對稽查中發(fā)現(xiàn)的問題，嚴格依法辦事，決不姑息遷就，更不能失之以寬、失之以軟，要真正通過強有力的手段，達到查處一案、震動一方、教育一片之目的，從而凈化納稅環(huán)境，為稅收征管提供一個健康的運作環(huán)境。
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案件審理工作匯報篇六
20xx年個人工作總結，在這一年里對自己而言，今年的工作更充實、更有意義，在各級領導和同志們的關心和幫助下，我順利地完成了各項工作任務，同時，思想認識上得到了很大提高，工作上得到了很大啟發(fā)，現(xiàn)將工作小結匯報如下：
做為一名案件審理員，雖然自己是一名普通的員工，但是也已經(jīng)明顯感覺到了壓力，感覺到如果不學習就有能被淘汰。工作中，我經(jīng)常抓住機會學習:一是抓住會議、培訓等機會學習。凡此，我都會用心參加，認真學習做好筆記;二是抽時間自學《中華人民共和國煙草專賣法》《煙草專賣許可證管理辦法》等方面，增長了知識、開闊了視野;三是向同事、同行和領導學習，學習他們好的工作方法、處事潛力、創(chuàng)新思維和對復雜工作的解決思路和辦法。通過單位組織學習培訓和自己學習，對如何鑒別真假煙、如何處理重大違法違規(guī)案件，有了自己的一套簡單的方式、方案。用思想武裝自己的頭腦，提高自己的思想覺悟，樹立正確的“人生觀、世界觀、價值觀”，嚴格遵守工作單位的各項規(guī)章制度，堅持一切從我做起，實事求是。以工作力求仔細、崗位堅決堅守為原則，積極主動做好自己本職工作，隨時準備接受局領導的檢驗與考核。
在工作方面以兢兢業(yè)業(yè)、克勤克己、堅守崗位的心態(tài)，一切以工作為重，服從領導安排，認真完成領導交給的每一項任務；虛心向同事們學習業(yè)務知識，注重與同事們的團結協(xié)作，與同事們相處融洽；工作認真主動，按時按質完成本職工作任務?，F(xiàn)把我的工作情況簡述如下：
1、今年，處理案件37起，其中未當案件28起、無證運輸案件5起、銷非案件1起、無證經(jīng)營案件2起、向未成年人出售卷煙案件1起、5萬元以上案件4起、共計3103.7條、總價值767873元、罰沒款82080.77元。
2、上報數(shù)據(jù)方面，及時往區(qū)局上報每月的國煙專表、32位碼的月報、真煙查扣月報，往內(nèi)管上報每起案件的真煙案件信息統(tǒng)計表。
4、認真做好每日工作計劃、周工作計劃。把工作計劃細化到步，責任到人，同時，通過制作工作計劃也提高了我的思想覺悟，鍛練了我的工作朝著正確的思路前進。
在自身建設方面，“高調做事、低調做人”是指導我干工作的宗旨。我一直注重自身業(yè)務知識和專業(yè)知識的積累與完善，努力以不斷更新的知識理論武裝自己，以期能不斷以新的方式和理念適應工作中遇到的每一個問題，能夠真正做到與時俱進。努力提高自身修養(yǎng)、完善自身素質建設。
回顧今年來自己的總體工作，本人只是做了就應做的本職工作，但還存在不少問題：一是離本單位工作高標準要求，自己還有差距，有待于在今后的工作中提高標準。高質量地去完成各項工作；二是在做好各項服務工作中，應當樹立超前意識；要有開拓創(chuàng)新的工作精神，努力使各項工作有新的起色。要不斷研究新問題；三是還需加強理論知識與專業(yè)知識的學習，提高個人素質，提高自己的工作能力。多請教、多請示，工作不拖時，努力做到不怕苦、不怕累，克服懶惰思想，遵守企業(yè)的各項規(guī)章制度，扎扎實實干好領導交給的各項工作。
在以后的工作中，我將一如概往地堅持上述工作原則，努力把本職崗位工作做“實”，做“細”，為煙草的發(fā)展做出自己應有的貢獻。
案件審理工作匯報篇七
20xx年案件審理工作，在旗紀委常委及市紀委審理室的正確領導下，認真貫徹“二十四字”辦案基本方針，嚴格執(zhí)行案件審理工作條例和審理程序，依法依紀辦案，健全完善案件審理工作制度，堅持“審理大計、質量第一”，嚴肅認真地審理了一批違反黨紀政紀案件，為全旗的黨風廉政建設和反腐敗斗爭深入開展起到了用心作用。
一、認真審理違紀違法案件，有效提高案件質量。
20xx年，全旗紀委監(jiān)察機關共立各類違紀違法案件35件，處分黨員36人，監(jiān)察對象2人；其中，給予黨內(nèi)警告處分8人，黨內(nèi)嚴重警告處分13人，留黨察看一年處分6人，留黨察看二年處分2人，開除黨籍處分5人，給予行政記過處分1人，記大過1人。一般干部1人。
一年來，旗紀委案件審理室，認真履行工作職責，及時與案發(fā)單位和調查組溝通了解違紀案件狀況，掌握案情，對于已經(jīng)成型的違法違紀案件盡快介入審理，依照有關法律和黨紀政紀條規(guī)，嚴格審核每一齊案件。
一是認真審理本級紀委移送的案件。審理本級移送的案件重點把握程序關，進一步提高對程序合法確保案件質量、維護被調查人的合法權益重要好處的認識，使程序合法的觀念貫穿于查辦案件的始終。熟悉掌握程序合法的具體要求，嚴格審核案件卷宗內(nèi)應有的程序，并重點把握案件受理的范圍、初核及立案程序，調查程序，調查時限，處分程序及處分權限，報請程序及要求。在工作中，始終嚴格按照《中國共產(chǎn)黨紀律檢查機關案件檢查工作條例》和《黨的紀律檢查機關案件審理工作條例》對違紀人員的身份、級別，初步核實過程中發(fā)現(xiàn)的違紀問題進行重點審核。對立案、批準、審批程序，對案件調查過程中的辦案程序、辦案時限、處分程序和報請程序等進行嚴格審核把關，確保程序合法。20xx年，旗紀委監(jiān)察局自辦立案案件18件，處分黨員18人。
二是主動與司法機關聯(lián)系，及時受理司法機關移送案件。審理司法機關移送的案件重點嚴把處理關，凡是司法機關移送的案件，在以其判決、裁定、決定書和認定的事實為依據(jù)的狀況下，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察機關的獨立辦案職能，嚴格按照黨政紀案件的處理程序，本著實事求是、以人為本的原則，根據(jù)黨紀、政紀條規(guī)在既維護法律的尊嚴，又維護黨紀、政紀的嚴肅性，同時又教育保護當事人的基礎上，在處分的定性、量紀上做出恰當處理，做到既嚴肅執(zhí)紀，又寬嚴相濟、區(qū)別對待。20xx年，司法機關（公、檢、法）向旗紀委監(jiān)察局移送違法犯罪黨員干部案件8件，處分黨員8人。（描寫景物的句子）。
三是加強對基層紀委（紀檢組）查辦案件工作的指導，認真審理基層紀委報送審理的案件。按照旗紀委制定的《蘇木鎮(zhèn)紀委案件鎮(zhèn)案旗審暫行辦法（試行）》的規(guī)定，對基層紀委自辦案件進行審理，重點對基層紀委的辦案程序和證據(jù)材料進行審核，提出審理意見，并負責對審理意見的執(zhí)行狀況進行跟蹤檢查。20xx年，基層紀委（紀檢組）查辦立案案件9件，處分黨員9人。
二、加強執(zhí)紀監(jiān)督檢查，保證黨紀處分決定落實到位。
20xx年，旗紀委監(jiān)察局把黨政紀處分決定執(zhí)行和對執(zhí)行狀況的檢查納入案件審理工作的重要資料，一是對20xx年下達的處分決定的執(zhí)行狀況進行了認真的檢查，保證了處分決定執(zhí)紀到位。二是對20xx年處理的每一件案件的黨紀政紀處分決定及時送到達當事人和相關部門，及時宣布并理順了相關工資待遇和職務調整。
三、開展回訪教育，把案件查處與對受處分人員的幫忙、教育、挽救結合起來。
在處分決定作出后，堅持把貫徹黨的“懲前毖后，治病救人”的方針貫穿于整個案件的查辦過程中，堅持對受處分人員進行回訪教育，及時了解和掌握受處分人員的思想情緒和工作、學習、生活狀況，幫忙其提高認識，正視自己的錯誤，放下思想包袱，正確對待組織的處理。20xx年，對受到黨政紀處分的黨員監(jiān)察對象進行了回訪教育，按照規(guī)定程序對名受到留黨察看處分的黨員及時恢復了黨員權利。
總之，透過一年的工作，取得了必須的成績，但離上級的要求還有必須的差距。為此，20xx年審理工作要以進一步提高案件質量、抓好業(yè)務建設為目標，不斷增強政治意識、職責意識、大局意識和服務意識，認真履行各項工作職責，為推動全旗反腐倡廉工作做出貢獻。
20xx年，主要做好以下幾方面的工作：
1、繼續(xù)嚴格執(zhí)行黨紀政紀條規(guī)，做到“有法必依、執(zhí)紀必嚴”，嚴格按照“二十四字”辦案要求，依紀依法審理本級自辦案件和下級紀委報審的案件，重點把好案件受理、事實證據(jù)、定性處理、手續(xù)程序、文書質量的五個關口。用心主動向市紀委審理室多請示、多咨詢。進一步加強與本委各有關室的基層紀委等相關業(yè)務部門的聯(lián)系、溝通、協(xié)調。
2、進一步抓好業(yè)務指導，提高基層案件質量。一要透過個案指導，提高案件質量。重視研究基層紀委的請示咨詢，進行具體指導。二是透過改善審理方式，提高案件質量。要繼續(xù)執(zhí)行完善“鎮(zhèn)案旗審”工作。
3、發(fā)奮提高審理干部業(yè)務潛質。一方面要加強政治理論、法律法規(guī)和經(jīng)濟知識學習，進一步提高審理人員的政策水平和辦理疑難案件的潛質。另一方面，對案件審理、申訴復查、行政復議行政應訴業(yè)務知識進行系統(tǒng)學習。
4、進一步完善審理工作的規(guī)章制度。
案件審理工作匯報篇八
----2005年1月至2010年9月案件審理工作匯報xx市紀委、監(jiān)察局。
（2010年10月日）。
各位領導：
大家好！
按照市紀委有關文件要求，xx市紀委監(jiān)察局于2010年8月27日至9月27日，積極組織人員對05年以來的案件認真展開了案件質量自查活動，嚴格按照“二十四字”基本要求對違紀案件，進行了逐卷審閱，拾遺補短，創(chuàng)新提高，進一步完善了案卷材料，確保了案件審理質量?，F(xiàn)將案件審理工作及這次自查情況做一簡要匯報。
一、領導重視，審理自查工作高位展開。
一直以來，xx市紀委監(jiān)察局高度重視案件審理工作，把案件審理作為案件查辦工作收尾重頭戲，并提出了“基礎建設上檔次，機構設臵講實效，工作程序抓規(guī)范，工作內(nèi)容講科學”的新要求。
以分管案件審理工作的副書記任組長、主抓案件審理工作的常委任副組長、審理工作人員為具體成員的案件質量自查小組，市委常委、紀委書記張二樂同志做出重要批示，要求審理人員按照文件要求，對照檢查內(nèi)容認真自查，發(fā)現(xiàn)問題，及時糾正，確保此項工作圓滿完成。
二是優(yōu)化配置。在人手緊張、辦案任務重的情況下，并確定了3名年輕干部從事案件審理工作，成立專門科室，切實承擔起案件審理工作的職責。目前，為審理室配備專用辦公室、專用電腦和激光打印機等辦公設備，共有專、兼治審理人員6名。通過不斷優(yōu)化審理工作軟硬件辦公環(huán)境，有利于工作、管理和服務水平的提高，有效的促進了案件審理質量的提高。
我市對照自查要求逐一進行查擺，有針對性的進行部署，保證了審理自查工作的扎實推進。（一）合理配置，提高審理水平。我市多年來嚴格落實查審分開的原則，審理和檢查分別由不同兩個紀委常務分管，其中審理工作由呂金山常務分管，同時主抓廉政、糾風等項工作，審理室主任由從事紀檢工作多年、具有豐富的審理經(jīng)驗的同志擔任，同時安排了兩名業(yè)務強、素質高的副科級檢查員從事審理工作，使審理水平提高到一個新的高度。
（二）創(chuàng)新機制，提升服務高度。我們把征求意見、協(xié)。
審、審理助辯等審理模式應用于審理過程中，保證了案件質量，同時還維護了被調查人的合法權益。我們在審理實踐中還創(chuàng)新了“特聘助審員制度”、“監(jiān)督審理制度”，此舉受到省紀委書記臧勝業(yè)的批示，要求逐步在全省推廣。
（三）嚴肅執(zhí)紀，做好申訴復查。在工作中，我們始終堅持遵循事實求是的基本原則，把以事實為依據(jù)作為正確處理案件的前提和基礎來審核把握。實踐中，我們注意全面客觀地分析案情及導致錯誤的主客觀原因，不以偏概全。在辦理申訴案時，我們注重學習案件處理時期黨和國家制定的政策條規(guī)和法律法規(guī)，然后對具體案件具體分析，區(qū)別對待，把客觀公正的觀念融入到每一起申訴案件的復查工作之中，做到“復查大計、公正第一”。多年來，未出現(xiàn)一起因審理不規(guī)范導致申請復議案件。
（四）認真剖析，確保審理質量。我們這次自查采取邊查閱邊解決的方式進行，共查閱了714個卷宗，基本上都達到了“二十四字”方針要求，對發(fā)現(xiàn)的個問題及時進行了糾正。如在鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委所辦案件中多數(shù)存在卷宗文書欠規(guī)范的問題，為此我們立刻制定出一個規(guī)范的模板下發(fā)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，就在剛上交的卷中收到了很好的效果。
三、
我市紀檢監(jiān)察機關在案件審理自查工作中，對照檢查內(nèi)容和要求，嚴格履行審核把關職責，自查工作取得了一定成效。
自查活動中共查結案件643件，其中2005年查結案件91件，2006年查結案件96件，2007年查結案件90件，2008年查結案件90件，2009年查結案件163件，2010年至今查結案件113件。共給予607名黨員干部黨政紀處分。其中黨紀處分531人，政紀處分97人，雙重處分21人。通過自查自糾，我市查結的案件均符合“二十四字”基本要求和案卷規(guī)范化要求，案件審結率和黨政紀處分執(zhí)行率均達到了100%。自查活動使我們在審理程序上更加規(guī)范、定性量紀上更加嚴格、證據(jù)使用上更加準確，有效地提高了審理工作水平。
通過自查，也暴露出我們在審理工作中的一些不足，比如人員配備有待進一步增強，認識水平有待進一步提高，培訓工作有待進一步加強，配套措施有待進一步改進。在今后的工作中，我們會突出重點、創(chuàng)新舉措、積極進取、創(chuàng)先爭優(yōu)，不斷增強依紀依法辦案意識，加大對鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委的指導力度，充分履行案件審理職責，推進案件審理工作規(guī)范化、制度化、科學化建設，切實提高案件質量和辦案水平。
怎樣寫案件審理報告。
一、案件審理報告概念。
案件審理報告是各級紀檢監(jiān)察機關的案件理部門，對本級案件檢查部門直接檢查處理和下級紀檢監(jiān)察機關檢查處理所呈報案件進行審查核實，并經(jīng)集體審議，領導批準，對案件的事實、性質及處分處理意見提出審查意見的書面報告。
這一書面報告的制作者，是各級紀檢監(jiān)察機關的案件審理部門和專兼職審理工作人員。強調的是檢查與審理分開，二者在人員、分工、程序等方面都有所側重，不能混為一談。
從寫作角度應注意：
案件審理報告必須是一個案件經(jīng)有關部門調查并提出處理意見之后，案件審理部門所提出的審查意見。也就是說，它是在案件調查終結的基礎上，經(jīng)過一定的審理程序之后而形成的。
案件審理報告是一種“報告”的形式，它是就案件的事實、證據(jù)、性質、有關人員的責任和黨紀、政紀處分提出審理意見，向本級紀委常委會(或委員會)或本級監(jiān)察機關領導部門所提出的報告。
案件審理報告不是重新對案件展開全面調查核實，而是對呈報案件所認定的事實、性質、處分處理意見進行審查核實，因此，它不必象案件調查報告那樣對所有的案情，包括所有的證人與證據(jù)、具體的細節(jié)經(jīng)過等進行表述。
二、案件審理報告的結構及內(nèi)容1、標題。
案件審理的標題應該反映出審理案件的主要內(nèi)容，即對何人、何問題、何處分的審理。例如：《關于某某某同志在招生工作中所犯錯誤的審理報告》。如果有的問題比較復雜，很難用簡短的文字來概括，那也可以寫成《關于某某某同志所犯錯誤的審理報告》，將所犯的具體錯誤省略，但不能寫成《審理報告》四個字。
如果是多人共同違紀的案件，標題中的姓名可只寫成為首人員的姓名，其他人用“等”來代替。例如：《關于某某某等四人共同受賄案件審理報告》。
(1)被審理人員個人的基本情況。
這部分一般應寫明以下內(nèi)容：姓名、性別、年齡、參加工作時間、入黨時間、文化程度、現(xiàn)任黨內(nèi)外職務(含兼職)、曾否受過處分，等等。
如果一案牽涉多人違紀，可以按照他們違紀的性質、情節(jié)、程度的差異，由重到輕地依次排列。也可按職位的高低，由高向低依次而寫。
(2)案件的來源及案件的性質。
這部分應用簡單的文字，反映出案件呈送審理之前的辦理情況及有關領導的批示意見。
重點應注意幾方面的內(nèi)容：
移交本案給審理部門的單位。就是寫明是本級紀檢監(jiān)察機關的案件檢查部門調查終結后移送審理的，或是下級紀檢監(jiān)察機關或黨委、政府呈報本紀檢監(jiān)察機關審理的，或者是司法機關移送紀檢監(jiān)察機關處理的案件。
案件移送審理部門的時間及審理部門受理的時間。介紹呈報案件所認定的事實和本人對待錯誤的態(tài)度。要簡明扼要地介紹原認定的錯誤性質、主要事實依據(jù)、后果影響及本人態(tài)度。應重點選擇能夠說明問題，或是有利于定性，或是不利于定性，或是存在異議的地方，為下一步提出審理意見做好準備。
說明與呈報案件有關的黨組織、政府或紀檢監(jiān)察機關的意見。寫明是哪級組織或紀檢監(jiān)察機關，在什么時間，經(jīng)過什么會議，認定違紀人員的問題存要并確認其問題的性質，提出何種處理意見等。如果所呈報案件單位的意見不一致，應對不同意見的各自理由做一說明。
必要時應交代本案移送審理之前的前段辦理情況。3、正文正文是審理報告的中心內(nèi)容，重點反映經(jīng)審理之后認定的案情事實、性質和認定后的處理意見。
(1)經(jīng)審理之后認定的錯誤事實。
這一部分所反映的事實是經(jīng)過審理之后所認定的事實，因此，要將經(jīng)過認定的事實按主次分別列出。有的雖然是將所呈報案件的事實“原封不動”地照抄轉過來，但它是在經(jīng)過審理之后，在認同呈報單位所提出的案情事實的前提下進行的。盡管二者沒有什么出入，但寫到這一部分中來，就是代表了審理部門和審理人員的意見，就可以做為判斷案件性質、處分違紀人員的依據(jù)。所以這一部分內(nèi)容不能忽視。
具體可采用多種方法：
多次犯同一種錯誤的案件，或者是一名違紀人員犯有不同性質的錯誤，適于采用這一寫法。這種寫法可以打破時間與空間的界限，按問題的大小來組織材料，對于重點問題、主要錯誤可以詳寫，對于一般問題、次要問題可以略寫。
順序法。即按事件發(fā)展的來龍去脈，表述事情發(fā)展的主要過程。此寫法適用于一個人一個中心事件，便于反映案件發(fā)生的原因、過程、結果。這種寫法應注意不能事無可巨細地平均花費筆墨，要圍繞重點問題、關鍵情節(jié)來敘述。
人員定位法。即按不同人員在共同違紀行為中的地位和責任的不同，由重到輕，由主到從排定位置，然后逐一加以敘述。重點應突出主要責任者的違紀事實。這種寫法適用于表述多人共同違紀的案件。
這幾種寫法沒有什么優(yōu)劣之分，也沒有硬性的要求。但有根據(jù)所需反映的內(nèi)容，如何選擇最佳表達方式的問題。因此要根據(jù)案情的需要，確定本審理報告的寫法。
質量技術監(jiān)督。
意見。下面先請案件承辦人員韓強介紹案情和擬處理意見。
韓強：2012年5月7日，我局執(zhí)法人員韓強、趙澤、王印。
地：浙江”等字樣。該公司不能提供出生產(chǎn)和銷售記錄。經(jīng)雙方清點，現(xiàn)存該種產(chǎn)品10合。經(jīng)調查核實，該公司生產(chǎn)彩色鐵制門偽造廠名、廠址，共生產(chǎn)彩色鐵制門10合，成本價450元/合，銷售價500元/合，貨值金額5000元，產(chǎn)品現(xiàn)已售完，無法召回，違法所得500元。證明以上事實的證據(jù)有：現(xiàn)場檢查筆錄1份、取證單1份、現(xiàn)場照片1份、調查筆錄1份、營業(yè)執(zhí)照復印件1份、身份證復印件1份。該公司生產(chǎn)彩色鐵制門偽造廠名、廠址，違反《產(chǎn)品質量法》第五條“禁止偽造或者冒用認證標志等質量標志；禁止偽造產(chǎn)品的產(chǎn)地，偽造或者冒用他人的廠名、廠址；禁止在生產(chǎn)、銷售的產(chǎn)品中摻雜、摻假，以假充真，以次充好”的規(guī)定。鑒于當事人一直表現(xiàn)良好，初次違法生產(chǎn)，偽造廠名、廠址，根據(jù)《河南省質量技術監(jiān)督行政處罰裁量標準》第一章第一節(jié)第四條第（二）項的相關規(guī)定，為較重等次違法行為。依據(jù)《產(chǎn)品質量法》第五十三條，建議給予以下處罰：1、責令改正偽造廠名廠址的違法行為；2、處違法生產(chǎn)銷售產(chǎn)品貨值金額50%的罰款計貳仟伍佰元正；3、沒收違法所得伍佰元正；罰沒款合計：3000.00元。
共5頁第3頁。
張國柱：下面請今天參加會議的委員對該案的管轄權、違法事實、證據(jù)、辦案程序、法律依據(jù)等內(nèi)容進行審議，并發(fā)表意見。
李陽：該案的行政相對人你們是否確定準確？韓強：確定準確。泌陽縣興源門業(yè)是個人獨資企業(yè)，辦理有營業(yè)執(zhí)照，徐德云是投資人，也是經(jīng)理，負責生產(chǎn)和銷售全面工作。
朱曉東：該案違法事實是否清楚、證據(jù)是否確鑿？韓強：為查清事實，我們對該公司進行了認真調查核實，其違法事實是清楚的，主要證據(jù)有：現(xiàn)場檢查筆錄、取證單、現(xiàn)場照片、調查筆錄、營業(yè)執(zhí)照復印件、身份證復印件。
齊文杰：該案處罰裁量上把該公司的違法行為裁定為較重等次，是如何考慮的？
韓強：鑒于當事人一直表現(xiàn)良好，初次違法生產(chǎn)，偽造廠名、廠址，根據(jù)《河南省質量技術監(jiān)督行政處罰裁量標準》第一章第一節(jié)第四條第（二）項的相關規(guī)定，符合較重等次違法情形的條件：責令改正，沒收違法生產(chǎn)、銷售的產(chǎn)品，并處產(chǎn)品貨值金額40%以上60%以下的罰款；有違法所得的并處沒收違法所得。因此，我們在處罰裁量標準上為較重額度處罰，建議給予貨值金額50%的罰款計2500元，并處沒收違法所得500元，起到警示教育作用。
董金美：該公司生產(chǎn)的彩色鐵制門如何處理的？筆錄頁。
張國柱：下面請參加會議的委員對擬處理意見的合法性及合理性進行審議，并形成結論性的處理意見。
筆錄頁。
共5頁第5頁。
2、處違法生產(chǎn)銷售產(chǎn)品貨值金額50%的罰款計貳仟伍佰元正；
3、沒收違法所得伍佰元正；罰沒款合計：叁仟元正（3000.00元）。審理人員(簽字)：
記錄人：
案件審理工作匯報篇九
受理違紀案件情況：截止到5月31日共審結案件47件，處分人數(shù)84人，免予黨紀處分1人，處分到期申請解除處分8人，恢復黨員權利2人。其中：受黨紀處分69人，受政紀處分23人，雙重處分8人，黨紀重處分8人，政紀重處分12人；科級干部受處分15人。
在依紀依法處理違紀案件工作中，必須堅持事實清楚、證據(jù)確鑿、定性準確、處理恰當、手續(xù)完備、程序合法的辦案方針，嚴格依紀依法對案件作出處理。不僅對檢查室所辦案件事實和證據(jù)材料等要嚴格審查，鑒別是非，而且對檢查室所辦案件是否遵照辦案法定程序也應進行監(jiān)督，把好辦結質量關，不斷提高案件查辦的能力和政策理論水平。對發(fā)現(xiàn)的問題，敢于堅持原則，主動溝通，積極協(xié)商，爭取發(fā)揮好內(nèi)部監(jiān)督制約的作。
為進一步鞏固黨風廉政建設和反腐敗工作成果，審理室采用七查七看工作法，重點對20xx年至20xx年黨政紀處分決定執(zhí)行情況進行一次全面檢查，確保紀律處分執(zhí)行到位。我們采取七查七看的方法進行。一查審理案卷，看處分決定是否按規(guī)定宣布并送達本人；二查組織人事檔案，看處分決定是否裝入本人檔案；三查年度考核情況，看是否按規(guī)定確定等次；四查干部任免審批表，看是否按要求調整職務；五查工資變動審批表，看是否按規(guī)定要求調整工資；六查違紀款物憑賬，看違紀款物是否按規(guī)定追繳到位。七查建議落實情況，看縣紀委、監(jiān)察局提出的工作調整、調離、免職等建議，相關部門是否落實到位。
此次執(zhí)紀檢查呈現(xiàn)五個特點：一是領導高度重視。為做好此項工作，縣委常委、縣紀委書記趙建喜同志親自安排、全力部署，并組織召開全縣紀檢監(jiān)察干部及相關單位負責人參加的執(zhí)紀檢查大會。紀委常務副書記和分管審理的副書記密切配合，統(tǒng)一分工，相互協(xié)調，具體落實。二是工作準備充分。在執(zhí)紀檢查工作之前，縣紀委審理室對全縣20xx年至20xx年間受黨政紀處分人員分別按單位、處分種類、受影響情況等進行了全面摸底統(tǒng)計，做到底子清、數(shù)字準、情況明。三是任務細化到位。針對受處分人員單位性質、身份、處分種類等不同情況，專門按要求分類設計各種表格，任務細化到位，確保相關單位明確執(zhí)紀內(nèi)容。四是職責清晰明確。為提高執(zhí)紀工作效率，明確相關單位職責，確保執(zhí)紀到位，要求各相關單位在工作中要按要求填寫表格，不復印任何資料，在每種表格上都要求填表人、紀委書記（紀檢組長）、單位負責人簽名，并對各自填寫內(nèi)容負責。五是執(zhí)紀不留死角。本次執(zhí)紀檢查，對全縣20xx年至20xx年3年間所有受處分人員的處分執(zhí)行情況，進行一次全面大檢查，確保執(zhí)紀檢查全覆蓋，不留死角。
總之，半年來，案件審理工作在委局領導的正確領導下，始終堅持案件審理工作的基本原則和二十四字辦案方針，取得了一定成績，也看到了存在的問題。在今后的案件審理工作中，要進一步總結經(jīng)驗，加強學習，提高案件審理隊伍的.綜合素質，解放思想、實事求是、與時俱進，全面履行好各項工作職責，把案件審理工作提高到一個新的臺階。
案件審理工作匯報篇十
緊密聯(lián)系案件審理工作的實際，加強政治理論學習，把學理論、學政策、學業(yè)務當作一項重要任務。認真學習《中國監(jiān)察》、《紀檢監(jiān)察報》等黨報黨刊，學習《干部素養(yǎng)讀本》、《落實重于一切》等書籍。進一步熟悉和掌握《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中華人民共和國行政監(jiān)察法》、《中華人民共和國公務員法》等法律條規(guī)和案件審理方面的業(yè)務知識，并且認真總結學習經(jīng)驗和學習體會，不斷提高執(zhí)紀水平和業(yè)務能力。
二、依法依紀審理案件。
處分2人。
我室始終以保證案件質量為重點，著力提高案件審核的能力和水平。一是堅持圍繞中心、服務大局把每一起案件特別是重大事故和突發(fā)事件等責任追究案件，都放到全局中考慮，確保案件處理有利于經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定，進一步保證了案件審理工作取得良好的綜合效果。二是堅持對重大疑難復雜案件提前介入，加強溝通協(xié)調，及時了解和掌握案件查辦中的問題，適時提出階段性工作建議，進一步提高辦案效率。三是堅持實體與程序并重，加大對辦案程序的監(jiān)督力度，突出對辦案期限等情況的全面審核，注重處分決定的有效執(zhí)行和落實，維護被調查人的合法權益。進一步強化了案件審核監(jiān)督，確保紀檢監(jiān)察機關查辦案件工作依紀依法進行。
三、積極開展基層案件審理工作。
加強對基層紀委案件審理工作的指導，作為我室的一項重要工作常抓不懈。認真解答關于案件的咨詢，解決工作中的實際問題。把業(yè)務指導的重點放在準確認定違紀性質上，繼續(xù)加大對基層自辦案件的協(xié)審力度，確保全縣所辦案件的整體質量，進一步推行“鄉(xiāng)案縣審”制度。
我室對全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委進行劃分片區(qū)，針對每個片特點，召開座談會，學習政紀黨紀條規(guī)及相關法律法規(guī)、對典型案例進行討論分析，學習貫徹上級會議精神，共同提高我縣審理人員的整體業(yè)務水平，使鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢工作得到扎實有效的開展。
在深入基層進行審理業(yè)務指導的同時，認真總結基層紀委工作中的新做法及新經(jīng)驗，共同探討在審理工作中存在新情況、新問題和疑難問題，并提出有針對性的解決方案，努力寫出些有一定價值的調研文章。
四、在做好審理業(yè)務工作的同時，服務大局，服從領導的安排，及時完成領導交辦的各項工作。一是按時完成市紀委布置的案件審理方面的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和業(yè)務調研任務；二是積極參加“三雙”惠民活動；三是對退伍軍人安置情況進行監(jiān)督。
今年上半年做了一些工作，取得了一定成績，但也存在一些不足，在以后工作中，增強學習意識，抓審理隊伍素質建設、提高審理水平、創(chuàng)新審理工作思路、完善審理監(jiān)督機制，力爭審理工作上一個新的臺階。
二o一二年六月八日。
案件審理工作匯報篇十一
2011年案件審理工作，在旗紀委及市紀委審理室的正確領導下，認真貫徹“二十四字”辦案基本方針，嚴格執(zhí)行案件審理工作條例和審理程序，依法依紀辦案，健全完善案件審理工作制度，堅持“審理大計、質量第一”，嚴肅認真地審理了一批違反黨紀政紀案件，為全旗的黨風廉政建設和反腐敗斗爭深入開展起到了積極作用。
一、認真審理違紀違法案件，有效提高案件質量。2011年，全旗紀委監(jiān)察機關共立各類違紀違法案件35件，處分黨員36人，監(jiān)察對象2人；其中，給予黨內(nèi)警告處分8人，黨內(nèi)嚴重警告處分13人，留黨察看一年處分6人，留黨察看二年處分2人，開除黨籍處分5人，給予行政記過處分1 人，記大過1人。一般干部1人。
一年來，旗紀委案件審理室，認真履行工作職責，及時與案發(fā)單位和調查組溝通了解違紀案件情況，掌握案情，對于已經(jīng)成型的違法違紀案件盡快介入審理，依照有關法律和黨紀政紀條規(guī)，嚴格審核每一起案件。
共產(chǎn)黨紀律檢查機關案件檢查工作條例》和《黨的紀律檢查機關案件審理工作條例》對違紀人員的身份、級別，初步核實過程中發(fā)現(xiàn)的違紀問題進行重點審核。對立案、批準、審批程序，對案件調查過程中的辦案程序、辦案時限、處分程序和報請程序等進行嚴格審核把關，確保程序合法。2011年，旗紀委監(jiān)察局自辦立案案件18件，處分黨員18人。
二是主動與司法機關聯(lián)系，及時受理司法機關移送案件。審理司法機關移送的案件重點嚴把處理關，凡是司法機關移送的案件，在以其判決、裁定、決定書和認定的事實為依據(jù)的情況下，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察機關的獨立辦案職能，嚴格按照黨政紀案件的處理程序，本著實事求是、以人為本的原則，根據(jù)黨紀、政紀條規(guī)在既維護法律的尊嚴，又維護黨紀、政紀的嚴肅性，同時又教育保護當事人的基礎上，在處分的定性、量紀上做出恰當處理，做到既嚴肅執(zhí)紀，又寬嚴相濟、區(qū)別對待。2011年，司法機關（公、檢、法）向旗紀委監(jiān)察局移送違法犯罪黨員干部案件8件，處分黨員8人。
三是加強對基層紀委（紀檢組）查辦案件工作的指導，認真審理基層紀委報送審理的案件。按照旗紀委制定的《蘇木鎮(zhèn)紀委案件鎮(zhèn)案旗審暫行辦法（試行）》的規(guī)定，對基層紀委自辦案件進行審理，重點對基層紀委的辦案程序和證據(jù)材料進行審核，提出審理意見，并負責對審理意見的執(zhí)行情況進行跟蹤檢查。2011年，基層紀委（紀檢組）查辦立案案件9件，處分黨員9人。
下達的處分決定的執(zhí)行情況進行了認真的檢查，保證了處分決定執(zhí)紀到位。二是對2011年處理的每一件案件的黨紀政紀處分決定及時送達到當事人和相關部門，及時宣布并理順了相關工資待遇和職務調整。
四、開展回訪教育，把案件查處與對受處分人員的幫助、教育、挽救結合起來。在處分決定作出后，堅持把貫徹黨的“懲前毖后，治病救人”的方針貫穿于整個案件的查辦過程中，堅持對受處分人員進行回訪教育，及時了解和掌握受處分人員的思想情緒和工作、學習、生活狀況，幫助其提高認識，正視自己的錯誤，放下思想包袱，正確對待組織的處理。2011年，對2015年受到黨政紀處分的黨員監(jiān)察對象進行了回訪教育，按照規(guī)定程序對 名受到留黨察看處分的黨員及時恢復了黨員權利。
總之，通過一年的工作，取得了一定的成績，但離上級的要求還有一定的差距。為此，2012年審理工作要以進一步提高案件質量、抓好業(yè)務建設為目標，不斷增強政治意識、責任意識、大局意識和服務意識，認真履行各項工作職責，為推動全旗反腐倡廉工作做出貢獻。2012年，主要做好以下幾方面的工作：
1、繼續(xù)嚴格執(zhí)行黨紀政紀條規(guī)，做到“有法必依、執(zhí)紀必嚴”，嚴格按照“二十四字”辦案要求，依紀依法審理本級自辦案件和下級紀委報審的案件，重點把好案件受理、事實證據(jù)、定性處理、手續(xù)程序、文書質量的五個關口。積極主動向市紀委審理室多請示、多咨詢。進一步加強與本委各有關室的基層紀委等相關業(yè)務部門的聯(lián)系、溝通、協(xié)調。
2、進一步抓好業(yè)務指導，提高基層案件質量。一要通
過個案指導，提高案件質量。重視研究基層紀委的`請示咨詢，進行具體指導。二是通過改進審理方式，提高案件質量。要繼續(xù)執(zhí)行完善“鎮(zhèn)案旗審”工作。
3、努力提高審理干部業(yè)務能力。一方面要加強政治理論、法律法規(guī)和經(jīng)濟知識學習，進一步提高審理人員的政策水平和辦理疑難案件的能力。另一方面，對案件審理、申訴復查、行政復議行政應訴業(yè)務知識進行系統(tǒng)學習。
4、進一步完善審理工作的規(guī)章制度。
今年來，我室在委局的正確領導下，在職能科室的大力支持協(xié)助下，在學習實踐科學發(fā)展觀活動的推動下，創(chuàng)新案件審理工作的思路和方法，突出“和諧審理、陽光處分”，全面履行職責，較好地完成了案件審理工作各項任務。
一、半年來的主要工作情況
（一）案件審核能力和水平進一步提高。案件審理室按照“事實清楚、證據(jù)確鑿、定性準確、處理恰當、手續(xù)完備、程序合法”的辦案基本要求，堅持原則，秉公執(zhí)紀，嚴把審核關口，依紀依法審核處理了一批違犯黨紀政紀的案件。
半年來，我室始終以保證案件質量為重點，著力提高案件審核的能力和水平。一是堅持圍繞中心、服務大局把每一起案件特別是重大事故和突發(fā)事件等責任追究案件，都放到全局中考慮，確保案件處理有利于經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定，進一步保證了案件查辦工作取得良好的綜合效果。二是堅持對重大疑難復雜案件提前介入，加強溝通協(xié)調，及時了解和掌握案件查辦中的問題，適時提出階段性工作建議，進一步提高了辦案效率。三是堅持實體與程序并重，加大對辦案程序的監(jiān)督力度，突出對辦案期限、調查措施和涉案款物等情況的全面審核，注重處分決定的有效執(zhí)行和落實，維護被調查人的合法權益。進一步強化了以案件檢查的審核監(jiān)督，確保紀檢監(jiān)察機關查辦案件工作依紀依法進行。
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（三）業(yè)務指導成效顯著。我室始終堅持保障和提高案件質量為重點，扎實有效地開展業(yè)務指導。工作更加具有針對性，形式更加多樣便捷，對進一步提升履行案件審理職責的工作能力和水平，整體推進案件審理工作發(fā)揮了重要作用。一是加強個案指導。二是編撰學習資料。三是召開各種專題研討會、座談會、經(jīng)驗交流會以及舉辦培訓班等。四是加強調查研究。針對工作中重點和難點問題開展調查研究，通過廣泛的座談、討論、交流，總結實踐，深化理論，為進一步做好業(yè)務指導工作打下了堅實基礎。
視野，創(chuàng)新思路，更新觀念，改進工作，完善體制，才能進一步做好新形勢下的案件審理工作，保證案件審理工作的科學發(fā)展。四是堅持加強審理人員政治素質和業(yè)務素質的培養(yǎng)。只有不斷地加強黨性修養(yǎng)和作風養(yǎng)成，加強業(yè)務學習，提高審理干部的政治敏銳性和政治鑒別力，完善知識結構，才能造就一支黨性強、素質高、可信賴的案件審理干部隊伍，為完成好各項審理工作任務提供保證。
在肯定成績的同時，我們還應當看到，同反腐倡廉建設深入發(fā)展的要求相比，當前案件審理工作還存在一些不足：基層紀檢部門案件審理工作相對薄弱的問題還沒有得到有效解決；對案件審理工作中出現(xiàn)的新情況、新問題還缺乏更深入系統(tǒng)的研究等等。這些問題需要我們根據(jù)形勢發(fā)展和要求，在今后的工作中加以改進。
二、下半年案件審理工作任務和要求
案件審理工作人員認真學習貫徹中、省、市紀委全會要求，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，全面履行審理工作職責，切實完成各項任務。
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今年以來，在市紀委、監(jiān)察局的正確領導下，我縣始終將案件審理工作擺在重中之重的位置，嚴格落實“二十四字”辦案方針，共受理各類違紀違法案件xx件，審結xx件。以提高案件質量為中心，圍繞嚴格依紀依法辦案、保障黨員和監(jiān)察對象合法權利兩條主線，依紀依法辦理各類案件，創(chuàng)新審理機制，保證辦案質量，維護了黨紀、政紀的嚴肅性，取得了良好的政治、經(jīng)濟和社會效果?，F(xiàn)將今年以來案件審理工作開展情況簡要匯報如下：
一、強化組織領導，為做好案件審理工作提供良好環(huán)境
一是成立了案件審理工作領導小組。副書記、紀委書記任組長，分管副書記任副組長，分管審理和審理室主任為成員，對重點案件如萬元以上的經(jīng)濟案件、副科級以上干部典型案件和重大疑難案件，必須經(jīng)過案件審理工作領導小組會議集體審理。二是嚴格落實查審分開制。切實做到分管審理工作的領導不得同時分管檢查工作，分管檢查工作的領導不得干預案件審理工作。
二、抓好三個環(huán)節(jié)，搞好審理執(zhí)紀監(jiān)督
二是慎量紀。按照“三個有利于”的標準，確保了案件處理的客觀性和合理性。首先，定性力求準確。按照黨章、黨政紀條規(guī)和國家的法律、法規(guī)來衡量違紀事實，在具體案件中仔細判別此錯與彼錯，依照違紀構成，仔細對照黨紀政紀條款，確定與所犯錯誤性質最相似或最相關的錯名。其次，量紀要客觀公正。對相同條件下的同類案件，對同一案件中所涉及的不同人員堅持用一個標準量紀，避免由于人為因素造成案件處理的畸輕或畸重。同時，堅持寬嚴相濟、區(qū)別對待的原則。對確有嚴重違紀違法問題而又態(tài)度惡劣、拒不承認錯誤、對抗調查的違紀者，堅決進行了嚴肅處理；對認錯態(tài)度較好，積極挽回損失的違紀者，則適當從輕或減輕處理。三是嚴落實。把處分決定的落實工作當成一項不可忽視的重要工作來抓，對處分決定加強“后續(xù)監(jiān)管”，加強與組織、人事部門和所在單位的聯(lián)系，強化跟蹤督辦，確保處分決定執(zhí)行到位。
三、規(guī)范審理公文，加強檔案管理
嚴格依照中紀委、監(jiān)察部《關于實行紀檢監(jiān)察常用審理文書格式的通知》（中紀辦［2000］142號）要求制作審理報告、處分決定、請示、批復等案件審理公文，做到規(guī)范化、標準化。同時按照誰辦案誰立卷的原則，以案定卷、案結卷成。歸檔文件齊全完整，分類科學；卷內(nèi)文件排列有序，保持聯(lián)系；案卷標題簡明確切；裝訂后的案卷結實、整齊、美觀。
以上匯報如有不妥之處，請批評指正。
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一、進一步加強自身建設
緊密聯(lián)系案件審理工作的實際，加強政治理論學習，把學理論、學政策、學業(yè)務當作一項重要任務。認真學習《中國監(jiān)察》、《紀檢監(jiān)察報》等黨報黨刊，學習《干部素養(yǎng)讀本》、《落實重于一切》等書籍。進一步熟悉和掌握《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中華人民共和國行政監(jiān)察法》、《中華人民共和國公務員法》等法律條規(guī)和案件審理方面的業(yè)務知識，并且認真總結學習經(jīng)驗和學習體會，不斷提高執(zhí)紀水平和業(yè)務能力。
二、依法依紀審理案件
處分2人。
我室始終以保證案件質量為重點，著力提高案件審核的能力和水平。一是堅持圍繞中心、服務大局把每一起案件特別是重大事故和突發(fā)事件等責任追究案件，都放到全局中考慮，確保案件處理有利于經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定，進一步保證了案件審理工作取得良好的綜合效果。二是堅持對重大疑難復雜案件提前介入，加強溝通協(xié)調，及時了解和掌握案件查辦中的問題，適時提出階段性工作建議，進一步提高辦案效率。三是堅持實體與程序并重，加大對辦案程序的監(jiān)督力度，突出對辦案期限等情況的全面審核，注重處分決定的有效執(zhí)行和落實，維護被調查人的合法權益。進一步強化了案件審核監(jiān)督，確保紀檢監(jiān)察機關查辦案件工作依紀依法進行。
三、積極開展基層案件審理工作
加強對基層紀委案件審理工作的指導，作為我室的一項重要工作常抓不懈。認真解答關于案件的咨詢，解決工作中的實際問題。把業(yè)務指導的重點放在準確認定違紀性質上，繼續(xù)加大對基層自辦案件的協(xié)審力度，確保全縣所辦案件的整體質量，進一步推行“鄉(xiāng)案縣審”制度。
縣審理人員的整體業(yè)務水平，使鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢工作得到扎實有效的開展。
在深入基層進行審理業(yè)務指導的同時，認真總結基層紀委工作中的新做法及新經(jīng)驗，共同探討在審理工作中存在新情況、新問題和疑難問題，并提出有針對性的解決方案，努力寫出些有一定價值的調研文章。
四、在做好審理業(yè)務工作的同時，服務大局，服從領導的安排，及時完成領導交辦的各項工作。一是按時完成市紀委布置的案件審理方面的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和業(yè)務調研任務；二是積極參加“三雙”惠民活動；三是對退伍軍人安置情況進行監(jiān)督。
今年上半年做了一些工作，取得了一定成績，但也存在一些不足，在以后工作中，增強學習意識，抓審理隊伍素質建設、提高審理水平、創(chuàng)新審理工作思路、完善審理監(jiān)督機制，力爭審理工作上一個新的臺階。
二o一二年六月八日
案件審理工作匯報篇十二
3、負責保安、班車，食堂供應商的管理；
4、公司行政物資采購；
5、負責日常行政預算與成本控制；
6、重要客戶的接待。
行政復議工作職責21、協(xié)助各部門經(jīng)理擬定公司的各項規(guī)章制度及工作流程；
2、協(xié)助上級為其他部門提供及時有效的后勤保障工作；
3、協(xié)助上級執(zhí)行公司的培訓計劃以及有效的后勤保障工作；
5、建立各種物品、低值易耗品的登記臺賬，并隨時進行盤點，保證財產(chǎn)物資的完整；
6、負責員工考勤工作以及工資表核算；
8、負責收集、整理和保存人事檔案；
9、兼管庫房，出入庫登記等。
10、負責和總公司以及各分公司的銜接工作；
11、完成領導交辦的其他工作。
行政復議工作職責3。
2、負責專利、軟件著作權證書登記、商標申請等知識產(chǎn)權申報工作；
3、負責公司資質文件的管理及臺賬的建立、維護。
4、負責與政府相關部門、申報中介等進行對接，建立順暢的溝通渠道。
5、承擔部分總經(jīng)辦的工作職能，包括公司制度流程的建設、體系認證等相關工作。
行政復議工作職責41、貫徹總部行政管理制度，落實行政管理工作；
2、負責上傳下達，協(xié)調各部門籌劃、組織、接待各類重要活動；
3、負責辦公室空間日常管理工作；
4、負責固定資產(chǎn)的申購、調撥、維護、報廢、管理等工作；
5、負責公司行政后勤方面成本費用管控及部門費用報銷工作；
行政復議工作職責51、團隊建設：負責公司員工的思想溝通及其他部門溝通配合性工作。
3、公司活動：策劃組織及開展活動及員工活動，促進員工身心健康發(fā)展。
4、配合經(jīng)理進行招聘工作的展開。
5、和總部武漢行管對接項目上人員協(xié)調及其他人事行政配合事務。
6、負責辦公室日常事務、相關行政采購工作。
7、前臺協(xié)助接待客戶或供應商，辦公室環(huán)境維護工作以及裝飾改善。
行政復議工作職責61、各類公文通知、函告的擬定，并監(jiān)督執(zhí)行情況；
2、各種證照（含上崗證）申請、年審、年報（指統(tǒng)計資料）、變更；
3、考勤（含加班費計算）、衛(wèi)生、水電安全巡查，車輛使用管理；
4、保管人員人事檔案資料，員工入、離職等人事辦理；
5、會議準備，來人來客接待；
6、公司在上級主管部門的網(wǎng)頁（包括監(jiān)管網(wǎng)平臺）信息更新；
7、開具發(fā)票、現(xiàn)金收費、報銷登記初審、上報出納；
8、申請采購工作，辦公用品、標準物資保管、發(fā)放；
9、企業(yè)文化建設，各類員工活動的組織；
10、職稱評審政策宣傳、資料收集及申報等工作；
12、及時完成領導交辦的臨時應急性工作。
行政復議工作職責7。
主要職責為公司行政日常管理，文件資料整理歸檔、員工招聘等工作；
案件審理工作匯報篇十三
一、認真審理違紀違法案件，有效提高案件質量。
20xx年，全旗紀委監(jiān)察機關共立各類違紀違法案件35件，處分黨員36人，監(jiān)察對象2人;其中，給予黨內(nèi)警告處分8人，黨內(nèi)嚴重警告處分13人，留黨察看一年處分6人，留黨察看二年處分2人，開除黨籍處分5人，給予行政記過處分1人，記大過1人。一般干部1人。
一年來，旗紀委案件審理室，認真履行工作職責，及時與案發(fā)單位和調查組溝通了解違紀案件狀況，掌握案情，對于已經(jīng)成型的違法違紀案件盡快介入審理，依照有關法律和黨紀政紀條規(guī)，嚴格審核每一齊案件。
一是認真審理本級紀委移送的案件。審理本級移送的案件重點把握程序關，進一步提高對程序合法確保案件質量、維護被調查人的合法權益重要好處的認識，使程序合法的觀念貫穿于查辦案件的始終。熟悉掌握程序合法的具體要求，嚴格審核案件卷宗內(nèi)應有的程序，并重點把握案件受理的范圍、初核及立案程序，調查程序，調查時限，處分程序及處分權限，報請程序及要求。在工作中，始終嚴格按照《中國共產(chǎn)黨紀律檢查機關案件檢查工作條例》和《黨的紀律檢查機關案件審理工作條例》對違紀人員的身份、級別，初步核實過程中發(fā)現(xiàn)的違紀問題進行重點審核。對立案、批準、審批程序，對案件調查過程中的辦案程序、辦案時限、處分程序和報請程序等進行嚴格審核把關，確保程序合法。20xx年，旗紀委監(jiān)察局自辦立案案件18件，處分黨員18人。
二是主動與司法機關聯(lián)系，及時受理司法機關移送案件。審理司法機關移送的案件重點嚴把處理關，凡是司法機關移送的案件，在以其判決、裁定、決定書和認定的事實為依據(jù)的狀況下，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察機關的獨立辦案職能，嚴格按照黨政紀案件的處理程序，本著實事求是、以人為本的原則，根據(jù)黨紀、政紀條規(guī)在既維護法律的尊嚴，又維護黨紀、政紀的嚴肅性，同時又教育保護當事人的基礎上，在處分的定性、量紀上做出恰當處理，做到既嚴肅執(zhí)紀，又寬嚴相濟、區(qū)別對待。20xx年，司法機關(公、檢、法)向旗紀委監(jiān)察局移送違法犯罪黨員干部案件8件，處分黨員8人。
三是加強對基層紀委(紀檢組)查辦案件工作的指導，認真審理基層紀委報送審理的案件。按照旗紀委制定的《蘇木鎮(zhèn)紀委案件鎮(zhèn)案旗審暫行辦法(試行)》的規(guī)定，對基層紀委自辦案件進行審理，重點對基層紀委的辦案程序和證據(jù)材料進行審核，提出審理意見，并負責對審理意見的執(zhí)行狀況進行跟蹤檢查。20xx年，基層紀委(紀檢組)查辦立案案件9件，處分黨員9人。
二、加強執(zhí)紀監(jiān)督檢查，保證黨紀處分決定落實到位。
20xx年，旗紀委監(jiān)察局把黨政紀處分決定執(zhí)行和對執(zhí)行狀況的檢查納入案件審理工作的重要資料，一是對20xx年下達的處分決定的執(zhí)行狀況進行了認真的檢查，保證了處分決定執(zhí)紀到位。二是對20xx年處理的每一件案件的黨紀政紀處分決定及時送到達當事人和相關部門，及時宣布并理順了相關工資待遇和職務調整。
三、開展回訪教育，把案件查處與對受處分人員的幫忙、教育、挽救結合起來。
在處分決定作出后，堅持把貫徹黨的“懲前毖后，治病救人”的方針貫穿于整個案件的查辦過程中，堅持對受處分人員進行回訪教育，及時了解和掌握受處分人員的思想情緒和工作、學習、生活狀況，幫忙其提高認識，正視自己的錯誤，放下思想包袱，正確對待組織的處理。20xx年，對受到黨政紀處分的黨員監(jiān)察對象進行了回訪教育，按照規(guī)定程序對名受到留黨察看處分的黨員及時恢復了黨員權利。
總之，透過一年的工作，取得了必須的成績，但離上級的要求還有必須的差距。為此，20xx年審理工作要以進一步提高案件質量、抓好業(yè)務建設為目標，不斷增強政治意識、職責意識、大局意識和服務意識，認真履行各項工作職責，為推動全旗反腐倡廉工作做出貢獻。
20xx年，主要做好以下幾方面的工作：
1、繼續(xù)嚴格執(zhí)行黨紀政紀條規(guī)，做到“有法必依、執(zhí)紀必嚴”，嚴格按照“二十四字”辦案要求，依紀依法審理本級自辦案件和下級紀委報審的案件，重點把好案件受理、事實證據(jù)、定性處理、手續(xù)程序、文書質量的五個關口。用心主動向市紀委審理室多請示、多咨詢。進一步加強與本委各有關室的基層紀委等相關業(yè)務部門的聯(lián)系、溝通、協(xié)調。
2、進一步抓好業(yè)務指導，提高基層案件質量。一要透過個案指導，提高案件質量。重視研究基層紀委的請示咨詢，進行具體指導。二是透過改善審理方式，提高案件質量。要繼續(xù)執(zhí)行完善“鎮(zhèn)案旗審”工作。
3、發(fā)奮提高審理干部業(yè)務潛質。一方面要加強政治理論、法律法規(guī)和經(jīng)濟知識學習，進一步提高審理人員的政策水平和辦理疑難案件的潛質。另一方面，對案件審理、申訴復查、行政復議行政應訴業(yè)務知識進行系統(tǒng)學習。
4、進一步完善審理工作的規(guī)章制度。
案件審理工作匯報篇十四
根據(jù)《關于印發(fā)關于進一步加強案件審理工作的通知》文件精神，結合自身實際，現(xiàn)就我院自查自糾情況，總結如下：
1、領導重視，組織機構健全，成立專項審理工作領導小組。
自查自糾以來，院高度重視案件審理工作，成立了以院長為組長，副院長、各科主任為成員的領導小組。院長為組長，分管院長為副組長，相關科室為成員的領導小組，對院內(nèi)案件審理工作進行指導和監(jiān)督。
2、嚴格按照《關于開展專項整治工作的通知》要求，結合自查自糾，認真落實專項整治工作任務。
自查自糾階段，院領導對我院的專項整治工作進行了全面細致地督查。院內(nèi)審理的案件質量較好，未發(fā)生一起嚴重案件的發(fā)生。
自查結束后，院內(nèi)審理人員對我院的專項整治工作進行了認真細致地自查自糾，并就自查過程中的不足進行了深入的交流。
3、按照《關于開展專項整治工作的通知》要求，院內(nèi)審理工作領導小組對全院專項整治工作進行了專項檢查，通過認真自查，我院對專項整治工作的開展提出了明確的要求，現(xiàn)將自查中發(fā)現(xiàn)的問題匯報如下:。
4、對院內(nèi)的專項整治工作重視不夠，對專項整治的開展不夠深入、不到位。
5、對專項整治工作的檢查指導不足，有時對專項整治工作檢查過程中的問題不能及時有效的解決。
6、對專項整治工作的宣傳工作力度不夠，宣傳的力度不夠。
7、對專項整治工作宣傳工作不到位。
8、對專項整治工作的檢查指導不夠，對專項整治工作的宣傳和指導不多。
9、對專項整治工作的檢查指導不夠，對專項整治工作的檢查指導不足。
10、對專項整治工作的檢查指導不足。
11、對專項整治工作的檢查指導不夠，對專項整治工作的檢查指導不夠。
12、對專項整治工作的檢查指導不足，對專項整治工作的檢查不夠。
13、專項整治工作的檢查指導不足，對專項整治工作檢查指導不夠。
一)、堅持以理論學習和業(yè)務學習為重，提高自身的思想覺悟。
二)、嚴格按照《關于自查自糾的通知》要求，認真學習黨的各次三中、四中全會精神和黨的精神，學習黨的基本理論，深刻領會和黨紀條規(guī)，不斷提高自身的理論水平和素質。
三)、按照《關于進一步加強案件審理工作的通知》精神，嚴格執(zhí)行審理程序，認真對待本次專項整治，認真履行審理職責。嚴禁擅自從事非涉及經(jīng)濟活動的案件發(fā)生。
四)、嚴格按照《關于開展專項整治工作的通知》要求，認真落實審理職責。不論是對審理的案件質量，還是案件的'真實性，都要認真審核，認真審核，認真填寫審理情況表，認真審核，認真審核。
一)、專項整治工作的開展不夠深入，對專項整治的意義、重大意義不夠清楚，不能及時發(fā)現(xiàn)和解決問題。
二)、對自查自糾的問題，存在畏難情緒，沒有充分認識開展專項整治工作的必要性。
三)、專項整治工作的開展，沒有真正將專項整治工作與院內(nèi)其它工作有效結合起來。
通過自查，我院自查自糾工作雖然取得了一定成效，但也存在一些問題?，F(xiàn)將專項整治工作開展情況作如下自查自糾報告：
一)、對專項整治工作的開展不夠積極。
二)、對專項整治工作的開展有所欠缺。
三)、對專項整治工作的開展還不夠深入、不扎實。
四)、對專項整治工作宣傳還欠及時。
一)、加大宣傳力度，強化自身的責任意識。
二)、強化自身的責任意識。
三)、增強自身的紀律意識和法制觀念。
四)、加強自身的業(yè)務水平和法制觀念。
案件審理工作匯報篇十五
做好案件審理工作，工作人員要要注重與案件檢查室、司法機關、組織人事部門搞好協(xié)調溝通，確保工作配合到位。下面就由本站小編為大家推薦案件審理工作經(jīng)驗的范文，歡迎閱讀。
一、健全三項審理機制，嚴把案件質量關。
案件審理工作是調查處理違紀案件必經(jīng)的法定程序，是依紀依法辦案的重要保障。幾年來，委局領導非常重視案件審理工作，在人員配備和工作協(xié)調上都給予了傾斜。配備了正科級主任，進班子(在我市僅此一例)，購置了電腦、打印機等現(xiàn)代化辦公設備。無論人員怎么調整，審理室必須保證2人，審理干部優(yōu)先提拔、優(yōu)先參加中央紀委培訓班學習。在實際工作中，逐步健全了三項審理機制，嚴格把好案件質量關，努力提高執(zhí)紀辦案工作水平。
(一)嚴格執(zhí)行“查審分離”制。始終堅持“查審分離”制度，由紀委副書記、監(jiān)察局長分管案件審理工作，實行案件移送權與審理受理權“兩權”分離，切實避免“查審不分”、“先定后審”現(xiàn)象的發(fā)生。在嚴把案件實體關的同時，注重把好程序關，堅持“三個不上會”：一是違紀事實材料未同本人見面或沒有進行審理談話的案件不上會;二是未向違紀人員進行享有權利告知或被調查人意見沒有得到合理解釋的案件不上會;三是未經(jīng)審理或審理時間不足的案件不上會。如20xx年，在調查臥牛河鄉(xiāng)兩名干部變賣樹苗貪占一案時，由于著急上報結果，在錯誤事實材料沒有同本人見面及本人提出的疑問沒有解釋到位的情況下，檢查室就移交審理，審理室發(fā)現(xiàn)后決定退卷待審，嚴格履行辦案程序。另外，在案件審理過程中，我們還特別注重挖掘“案中案”。在審理辰清鎮(zhèn)一名村支部書記挪用救災款案件時，從證言證據(jù)中發(fā)現(xiàn)其中有兩筆救災款是被鎮(zhèn)政府挪用了，隨后我們對鎮(zhèn)長、主管副鎮(zhèn)長、民政助理3人進行了立案調查處理，分別給予了相應的處分。
(二)大力推行“鄉(xiāng)案縣審”制。針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)及縣直紀委人員少、辦案力量薄弱、經(jīng)驗欠缺等實際情況，按照省、市紀委的要求，我們實行了“鄉(xiāng)案縣審”制，明確全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(及后期成立的駐鄉(xiāng)工作室)和縣直各單位立案查處的黨政紀案件，調查結束后必須報縣紀委審理后，再做出處分決定，否則不予結案。切實發(fā)揮統(tǒng)一審理矯正糾偏、拾遺補漏作用。20xx年，在審理群山鄉(xiāng)富民村支部書記劉某違紀案件時，鄉(xiāng)調查組把劉某將集體大額資金存放在個人手中，坐收坐支等行為定為違反財經(jīng)紀律錯誤，擬給予黨內(nèi)嚴重警告處分。經(jīng)縣紀委審理室審核后，糾正為挪用公款錯誤，給予其撤銷黨內(nèi)職務處分。縣林業(yè)局在查處某干部濫用職權案件時，因本人在接受調查時反復辯解，局領導認為其態(tài)度不好，隨意加重處分，縣紀委審理發(fā)現(xiàn)后進行了糾正，按照黨紀條規(guī)給予了恰當?shù)奶幏帧?BR> (三)積極探索“公開審理”制。近年來，我們借鑒外地的成功經(jīng)驗，先后嘗試了案件審理“合議制”、“助辯制”和“證據(jù)公開”制。20xx年，我們注重推行了“證據(jù)公開”制，制定了《孫吳縣紀委監(jiān)察局案件審理證據(jù)公開實施方案》，按照示證、聽取意見、解釋說明、辯論等程序審理案件，取得了一定成效。如我們在調查正陽山鄉(xiāng)高山村支部書記陳某虛報冒領、騙取糧補資金案件時，被調查人對騙取資金的性質和證據(jù)提出異議。通過案件初審后，認為農(nóng)村騙取糧食補貼案件具有典型性，為了保障被調查人的合法權利，經(jīng)縣紀委主管領導批準后，對此案實行了證據(jù)公開審理。在審理過程中，被調查人認為虛報冒領騙取資金證據(jù)不足、定性不準確，強調自己不懂財務，是村會計沒有及時提醒所致，不愿承擔違紀責任。我們列舉了他無地虛報、數(shù)額較大和其曾經(jīng)在村里當過會計等多方證言證據(jù)，以及黑龍江省《關于違反糧食補貼方式改革政策行為黨紀政紀處分的暫行規(guī)定》等文件，使陳某心服口服，并愿意接受撤銷黨內(nèi)職務處分。通過證據(jù)公開審理，為違紀人員提供行使知情權、辯解權的機會，使其消除疑議，受到了教育。同時，也使辦案人員增強了責任心和依紀依法辦案意識，為案件公平公正處理提供了強有力的保證。
二、搞好三個協(xié)調機制，形成辦案工作合力。
案件審理人員不僅要在審理環(huán)節(jié)上嚴把關口，同時還要注重與案件檢查室、司法機關、組織人事部門搞好協(xié)調溝通，確保工作配合到位，形成執(zhí)紀辦案工作合力。
(一)協(xié)調與案件檢查室之間關系，工作配合到位。審理人員對案件審理中發(fā)現(xiàn)的問題，及時與案件檢查人員交換意見和看法，該退卷的退卷，該補證的補證，該完善的完善;對復雜疑難案件，適時提前介入，實行查審合力攻關，避免案件送審后反復補證。20xx年在審理建設局規(guī)劃辦副主任趙某違紀案件時，發(fā)現(xiàn)其在取保候審期間沒有停發(fā)工資，依據(jù)《人事部關于國家機關、事業(yè)單位工作人員受行政刑事處罰工資處理意見的復函》規(guī)定，我們立即向檢查室提出建議，經(jīng)主管領導批準，對趙某在取保候審期間領取的3000元工資予以收繳。20xx年在查處縣畜牧獸醫(yī)局副局長李某私自允許他人非法開墾草原一案時，考慮該案牽涉人員多，案情復雜等因素，建議并提前介入，及時發(fā)現(xiàn)和彌補了事實、證據(jù)方面存在的問題，固定了李某非法許可錯誤證據(jù)，為后期給予李某行政撤職處分奠定了有力基礎。
(二)協(xié)調與司法機關之間關系，案件移送到位。成立了由紀檢監(jiān)察、公安、檢察院、法院等有關部門主要領導組成的案件協(xié)調領導小組，制訂了《關于在查辦案件工作中加強溝通協(xié)調的工作制度》，定期召開會議，研究、通報案件查辦情況，及時相互移送違紀違法案件。同時，在案件審理過程中，審理人員對定性方面涉及到司法解釋或者由專業(yè)部門認定、鑒定的疑難問題，及時與司法機關和有關部門協(xié)調，做到定性準確。20xx年以來，我們共受理司法機關移送案件9件，向司法機關移送案件2件，使違法違紀人員受到了及時應有的懲處。
(三)協(xié)調與組織人事部門之間關系，組織處理到位。加強與組織人事部門溝通協(xié)調，用組織手段彌補紀律手段的不足，能較好地解決對有的干部紀律處分夠不著、組織措施跟不上、監(jiān)督管理不到位的問題。在實際工作中，綜合違紀案件諸多因素，對構不成違紀處分的人員，我們及時與組織部門召開案件協(xié)商會，通報情況，制作《紀律檢查。
建議書。
》或《監(jiān)察建議書》，按照干部管理權限向有關黨組織及其工作部門發(fā)出建議，該免則免、該降則降、該調離就調離，確保紀律處分和組織處理兩種手段落到實處。20xx年,縣醫(yī)院部分職工集體上訪，反映該院主要領導的經(jīng)濟問題。調查后經(jīng)審理發(fā)現(xiàn)，該領導雖有違紀傾向，但由于政策界限不清，難以定性，無法對其進行黨紀政紀處分。如果不作處理，群眾不服氣，勢必引起越級上訪。于是我們向縣委組織部門提出了組織處理建議，組織部采納了紀委建議，對該領導進行了職務調整，既避免了因證據(jù)不足草率處理造成被動，也避免了群眾繼續(xù)上訪。
三、明確三項跟蹤機制，強化處后工作職責。
處分決定執(zhí)行不到位、后續(xù)工作跟不上，不僅對違紀違法人員起不到懲戒和教育作用，也有損紀檢監(jiān)察機關的權威和形象。必須強化執(zhí)紀監(jiān)督職責，切實做好處后工作，努力增強辦案的實效性。
(一)跟蹤落實處分決定。成立了由縣紀委副書記任組長、組織人事勞動等部門分管領導任副組長的執(zhí)紀工作協(xié)調小組，建立了處分決定執(zhí)行責任制，認真落實送達、執(zhí)行、反饋、督辦、檢查、責任“六到位”措施?？h紀委每年對處分決定執(zhí)行情況進行一次全面檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時給予糾正，對不按規(guī)定執(zhí)行處分決定的，追究有關單位承辦人員及主要領導的責任。三年來，在執(zhí)紀監(jiān)督檢查中，共發(fā)現(xiàn)處分決定書未及時歸檔的有3人，未按要求降工資的有1人，未按規(guī)定評定年度考核等次的有2人。糾正后對相關責任人誡勉談話2人、通報批評1人，下達限期整改建議書1份。不僅杜絕了黨紀政紀處分“打白條”現(xiàn)象，也增強了執(zhí)紀辦案的嚴肅性，有效維護了黨紀國法的權威性。
(二)跟蹤搞好處后教育。在結案談話時，一般黨員干部由審理室主任談;副科級領導干部由主管書記談;正科級干部由紀委主要領導親自談。通過談話，向受處分人宣講紀律條規(guī)和政策，幫助其分析所犯錯誤的危害和根源，教育其正確對待組織處理，克服攀比思想和無所謂心理，吸取教訓，積極改過。在結案后對受處分人員建立跟蹤教育檔案，縣紀委每人每年至少負責一名幫教對象，定期找?guī)徒虒ο笳勗挘私馄渌枷牍ぷ髑闆r，填寫跟蹤教育紀實表，年終做出鑒定結論，對積極改過表現(xiàn)好的對象，及時推薦組織部門重用。如縣公安局刑偵大隊吳某在科級后備期間，因犯刑訊逼供錯誤受到嚴重警告處分，被調整到政法委任一般干部，抵觸情緒很大，經(jīng)過處后跟蹤教育，他對所犯錯誤有了深刻認識，積極悔改，表現(xiàn)突出。一年后我們及時向組織部門進行推薦，吳某被提拔為副科級領導干部。
(三)跟蹤搞好處后考核。對到期恢復黨員權利和解除行政處分的人員實行實地考察。通過考察公示、民意測評(測評票上類別分為“德、能、勤、績、廉”，檔次分為“好、較好、一般、差”)、個別談話等程序，掌握真實情況，防止走過場。三年來，我們共恢復黨員權利和解除行政處分13人，有2人因考察時群眾反映很大，表現(xiàn)不好，延長了恢復、解除期限，切實維護黨紀政紀的嚴肅性。
近年來，我們在案件審理工作中做了一些努力和探索，也取得了一定的成績，但與上級的高標準要求相比還有較大差距，與兄弟單位相比還有許多不足。我們將虛心學習兄弟單位先進經(jīng)驗，積極進取，扎實工作，使我縣案件審理工作邁上一個新臺階，為深入開展黨風廉政建設和反腐敗工作提供強有力的保障。
一、認真審理違紀違法案件，有效提高案件質量。
20xx年，全旗紀委監(jiān)察機關共立各類違紀違法案件35件，處分黨員36人，監(jiān)察對象2人;其中，給予黨內(nèi)警告處分8人，黨內(nèi)嚴重警告處分13人，留黨察看一年處分6人，留黨察看二年處分2人，開除黨籍處分5人，給予行政記過處分1人，記大過1人。一般干部1人。
一年來，旗紀委案件審理室，認真履行工作職責，及時與案發(fā)單位和調查組溝通了解違紀案件狀況，掌握案情，對于已經(jīng)成型的違法違紀案件盡快介入審理，依照有關法律和黨紀政紀條規(guī)，嚴格審核每一齊案件。
一是認真審理本級紀委移送的案件。審理本級移送的案件重點把握程序關，進一步提高對程序合法確保案件質量、維護被調查人的合法權益重要好處的認識，使程序合法的觀念貫穿于查辦案件的始終。熟悉掌握程序合法的具體要求，嚴格審核案件卷宗內(nèi)應有的程序，并重點把握案件受理的范圍、初核及立案程序，調查程序，調查時限，處分程序及處分權限，報請程序及要求。在工作中，始終嚴格按照《中國共產(chǎn)黨紀律檢查機關案件檢查工作條例》和《黨的紀律檢查機關案件審理工作條例》對違紀人員的身份、級別，初步核實過程中發(fā)現(xiàn)的違紀問題進行重點審核。對立案、批準、審批程序，對案件調查過程中的辦案程序、辦案時限、處分程序和報請程序等進行嚴格審核把關，確保程序合法。20xx年，旗紀委監(jiān)察局自辦立案案件18件，處分黨員18人。
二是主動與司法機關聯(lián)系，及時受理司法機關移送案件。審理司法機關移送的案件重點嚴把處理關，凡是司法機關移送的案件，在以其判決、裁定、決定書和認定的事實為依據(jù)的狀況下，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察機關的獨立辦案職能，嚴格按照黨政紀案件的處理程序，本著實事求是、以人為本的原則，根據(jù)黨紀、政紀條規(guī)在既維護法律的尊嚴，又維護黨紀、政紀的嚴肅性，同時又教育保護當事人的基礎上，在處分的定性、量紀上做出恰當處理，做到既嚴肅執(zhí)紀，又寬嚴相濟、區(qū)別對待。20xx年，司法機關(公、檢、法)向旗紀委監(jiān)察局移送違法犯罪黨員干部案件8件，處分黨員8人。
三是加強對基層紀委(紀檢組)查辦案件工作的指導，認真審理基層紀委報送審理的案件。按照旗紀委制定的《蘇木鎮(zhèn)紀委案件鎮(zhèn)案旗審暫行辦法(試行)》的規(guī)定，對基層紀委自辦案件進行審理，重點對基層紀委的辦案程序和證據(jù)材料進行審核，提出審理意見，并負責對審理意見的執(zhí)行狀況進行跟蹤檢查。20xx年，基層紀委(紀檢組)查辦立案案件9件，處分黨員9人。
二、加強執(zhí)紀監(jiān)督檢查，保證黨紀處分決定落實到位。
20xx年，旗紀委監(jiān)察局把黨政紀處分決定執(zhí)行和對執(zhí)行狀況的檢查納入案件審理工作的重要資料，一是對20xx年下達的處分決定的執(zhí)行狀況進行了認真的檢查，保證了處分決定執(zhí)紀到位。二是對20xx年處理的每一件案件的黨紀政紀處分決定及時送到達當事人和相關部門，及時宣布并理順了相關工資待遇和職務調整。
三、開展回訪教育，把案件查處與對受處分人員的幫忙、教育、挽救結合起來。
在處分決定作出后，堅持把貫徹黨的“懲前毖后，治病救人”的方針貫穿于整個案件的查辦過程中，堅持對受處分人員進行回訪教育，及時了解和掌握受處分人員的思想情緒和工作、學習、生活狀況，幫忙其提高認識，正視自己的錯誤，放下思想包袱，正確對待組織的處理。20xx年，對受到黨政紀處分的黨員監(jiān)察對象進行了回訪教育，按照規(guī)定程序對名受到留黨察看處分的黨員及時恢復了黨員權利。
總之，透過一年的工作，取得了必須的成績，但離上級的要求還有必須的差距。為此，20xx年審理工作要以進一步提高案件質量、抓好業(yè)務建設為目標，不斷增強政治意識、職責意識、大局意識和服務意識，認真履行各項工作職責，為推動全旗反腐倡廉工作做出貢獻。
20xx年，主要做好以下幾方面的工作：
1、繼續(xù)嚴格執(zhí)行黨紀政紀條規(guī)，做到“有法必依、執(zhí)紀必嚴”，嚴格按照“二十四字”辦案要求，依紀依法審理本級自辦案件和下級紀委報審的案件，重點把好案件受理、事實證據(jù)、定性處理、手續(xù)程序、文書質量的五個關口。用心主動向市紀委審理室多請示、多咨詢。進一步加強與本委各有關室的基層紀委等相關業(yè)務部門的聯(lián)系、溝通、協(xié)調。
2、進一步抓好業(yè)務指導，提高基層案件質量。一要透過個案指導，提高案件質量。重視研究基層紀委的請示咨詢，進行具體指導。二是透過改善審理方式，提高案件質量。要繼續(xù)執(zhí)行完善“鎮(zhèn)案旗審”工作。
3、發(fā)奮提高審理干部業(yè)務潛質。一方面要加強政治理論、法律法規(guī)和經(jīng)濟知識學習，進一步提高審理人員的政策水平和辦理疑難案件的潛質。另一方面，對案件審理、申訴復查、行政復議行政應訴業(yè)務知識進行系統(tǒng)學習。
規(guī)章制度。
今年來，我室在委局的正確領導下，在職能科室的大力支持協(xié)助下，在學習實踐科學發(fā)展觀活動的推動下，創(chuàng)新案件審理工作的思路和方法，突出“和諧審理、陽光處分”，全面履行職責，較好地完成了案件審理工作各項任務，取得了一些成績。
一、今年來的主要工作狀況。
(一)案件審核潛質和水平進一步提高。案件審理室按照“事實清楚、證據(jù)確鑿、定性準確、處理恰當、手續(xù)完備、程序合法”的辦案基本要求，堅持原則，秉公執(zhí)紀，嚴把審核關口，依紀依法審核處理了一批違犯黨紀政紀的案件。據(jù)統(tǒng)計，今年來，我室共審結違犯黨紀政紀案件件，處分人，涉及副科級以上干部人，移送司法機關追究刑事職責人。個性是審核處理了等一些較為有影響的案件，取得了良好的政治效果和社會效果和法紀效果。我室按照反腐倡廉建設的總體要求，切實履行安檢年的審核把關職責，用心穩(wěn)妥地處理了一些在鎮(zhèn)區(qū)有影響的案件，有力地推動了本地區(qū)本部門黨風廉政建設和反腐敗工作的深入開展。
今年來，我室始終以保證案件質量為重點，著力提高案件審核的潛質和水平。一是堅持圍繞中心、服務大局把每一齊案件個性是重大事故和突發(fā)事件等職責追究案件，都放到全局中思考，確保案件處理有利于經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定，進一步保證了案件查辦工作取得良好的綜合效果。二是堅持對重大疑難復雜案件提前介入，加強溝通協(xié)調，及時了解和掌握案件查辦中的問題，適時提出階段性工作推薦，進一步提高了辦案效率。三是堅持實體與程序并重，加大對辦案程序的監(jiān)督力度，突出對辦案期限、調查措施和涉案款物等狀況的全面審核，注重處分決定的有效執(zhí)行和落實，維護被調查人的合法權益。進一步強化了以案件檢查的審核監(jiān)督，確保紀檢監(jiān)察機關查辦案件工作依紀依法進行。
(三)業(yè)務指導成效顯著。我室始終堅持保障和提高案件質量為重點，扎實有效地開展業(yè)務指導。工作更加具有針對性，形式更加多樣便捷，對進一步提升履行案件審理職責的工作潛質和水平，整體推進案件審理工作發(fā)揮了重要作用。一是加強個案指導。二是編撰學習資料。三是召開各種專題研討會、座談會、經(jīng)驗交流會以及舉辦培訓班等。四是加強調查研究。針對工作中重點和難點問題開展調查研究，透過廣泛的座談、討論、交流，總結實踐，深化理論，為進一步做好業(yè)務指導工作打下了堅實基礎。
回顧今年來的工作，我們的主要經(jīng)驗和體會：一是堅持圍繞中心，服務大局。只有以科學發(fā)展觀為指導，按照反腐倡廉建設的總體要求，把案件審理工作放在全局中謀劃，統(tǒng)籌思考，全面把握，正確運用政策和策略，突出工作重點，把握好時機和節(jié)奏，才能保證執(zhí)紀活動取得良好的政治效果、社會效果和法紀效果。二是堅持以黨章、憲法和法律法規(guī)為準繩。只有按照黨章的要求，嚴格執(zhí)行黨內(nèi)法規(guī)和國家法律法規(guī)，把依紀依法的要求落實到審理工作各個環(huán)節(jié)，全面履行審核把關職能，充分發(fā)揮監(jiān)督制約作用，才能保證案件質量，維護和保障黨員、行政監(jiān)察對象的合法權益，促進紀檢監(jiān)察機關依紀依法執(zhí)紀、依法行政。三是堅持審理工作與時俱進。只有解放思想、實事求是，在繼承和發(fā)揚好傳統(tǒng)、好做法、好經(jīng)驗的基礎上，根據(jù)發(fā)展變化的形勢需要，拓寬視野，創(chuàng)新思路，更新觀念，改善工作，完善體制，老繭雙月刊一步做好新形勢下的案件審理工作，完善體制，才能進一步做好新形勢下的案件審理工作，保證案件審理工作的科學發(fā)展。四是堅持加強審理人員政治素質和業(yè)務素質的培養(yǎng)。只有不斷地加強黨性修養(yǎng)和作風養(yǎng)成，加強業(yè)務學習，提高審理干部的政治敏銳性和政治鑒別力，完善知識結構，才能造就一支黨性強、素質高、可信賴的案件審理干部隊伍，為完成好各項審理工作任務帶給保證。
在肯定成績的同時，我們還應當看到，同反腐倡廉建設深入發(fā)展的要求相比，當前案件審理工作還存在一些不足：基層紀檢部門案件審理工作相對薄弱的問題還沒有得到有效解決;對案件審理工作中出現(xiàn)的新狀況、新問題還缺乏更深入系統(tǒng)的研究等等。這些問題需要我們根據(jù)形勢發(fā)展和要求，在今后的工作中加以改善。
二、對20xx年案件審理工作任務和要求。
20xx年，案件審理工作，認真學習貫徹中央xx屆四中全會要求，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，全面履行審理工作職責，切實完成各項任務。
案件審理工作匯報篇十六
格是有意義的名詞，發(fā)音為ànjiàn解釋1。與訴訟和違規(guī)相關的事件。2.一般活動。3.民事訴訟。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
近一段時光，根據(jù)單位的統(tǒng)一安排，我們組織了一系列的案件學習和討論，感觸頗深，主要集中在如下幾個方面：
對于這個問題，我覺得主要有兩個方面能夠思考，一是價值觀發(fā)生了扭曲，光想著撈錢了，想著享受了，所以就透過種.種不法的手段來解決問題;二是交友不慎，一步一步地上了賊船，無奈之下只能就范，一步步滑向深淵。
錢多少才算多?我覺得這個問題能夠思考一下。有人說一百萬、也有說一千萬，但是人的欲望是無窮的，有了一百萬的時候就會去追求一千萬了，有了一千萬還想著去做億萬富豪了，永遠不會知足。那里還有個前題，就是我們是信用社員工，如果我們是個商人，那么逐利就是我們的目標，只要不違法，我賺一百個億都沒有問題，但是我們不是，我們只是一個小小的銀行職員而已，我們賺的只是相對微薄的工資和獎金，這個是我們的工作性質決定的，那種揮金如土的生活不是我們工薪階層所能消費和欣賞的。反過來思考，我們作為一個信用社的員工，有自我的房子、有自我的車、有自我的一點積蓄能夠養(yǎng)老就好了，再多的錢就不是自我的了，留給孩子，很大可能是害了孩子，對孩子是沒有什么好處的。知足常樂，不屬于自我的東西，就必須不要碰!
關于交友，每個人都有自我的朋友，這個很正常，但是有一些朋友是不能交往的，因為他們跟你交往的目的就是看中了你在信用社里有資源，能夠貸款，是個財神爺。另外就是關于朋友之間借錢的問題，我有個觀點就是必須要在你自我能夠承受的額度之內(nèi)，比如說你借給他一萬、兩萬或者十萬二十萬，你自我能夠承受這個損失，不影響你身邊的其他人。這是能夠的，但是如果你借給他幾十萬甚至幾百萬，那就不正常了，因為我們自我承受不了這個風險!很多人就會順理成章地把這一風險轉化給了單位，這樣就危險了，就容易出問題了。許多人出問題就是這樣的，剛開始的時候試探性的做了一點，自我也能控制住了，覺得沒有問題了，逐步就放松了警惕，然后一步一步地就越走越遠、越走越深，直到自我控制不住的時候才東窗事發(fā)。實在是可悲!
縱觀全部案例，出了個別特殊狀況外，基本上判刑最少的是一年，一般的都是5年左右。有時候自我再思考，如果有一天真的自我進去了，那我們以后的生活會如何呢?盡管此刻社會也在鼓勵各界去包容那些“濕過鞋”的人，但是實際狀況又會如何呢?一旦進去后，那么在社會上就很難立足了。那我們能干什么呢?回老家，輿-論壓力讓人受不了，只能到一個陌生的城市做個小本買賣，但是這樣的結果就是僅僅能夠維持自我的生存，想發(fā)展壯大，真的很難!很簡單的一點，當自我的事業(yè)發(fā)展需要資金的時候，融資就會很難，就因為那個污點，那個永遠伴隨一生的污點，那個永遠都洗不掉的污點。身邊的朋友就更別提了，誰還敢與您交往呀，大家都會躲著。想想看，這個是一個什么樣的結局?太恐怖了!
另外，我們也能夠算算帳，記得看過一個教育片叫《七筆帳》，主人公一把鼻涕一把淚地給大家算賬：一算“政治帳”，自毀前程;二算“經(jīng)濟帳”，傾家蕩產(chǎn);三算“名譽帳”，身敗名裂;四算“家庭帳”，夫離女散;五算“親情帳”，眾叛親離;六算“自由帳”，身陷牢籠;七算“健康帳”，身心憔悴!最后主人公總結說：“此刻我深深地體會到，什么最重要?生命最重要!自由最重要!什么是幸福?有一個健康的身體，和睦完整的家庭，平平安安就是的幸福!算算自我的七筆帳，我是帳帳劃不來?！蓖瑯樱核闼阄覀冏晕业膸ひ餐瑯硬恢?，挪用資金幾十萬，判刑五六年，丟掉了自我的飯碗，怎樣值得呢?!
關于農(nóng)信工作。就是知足常樂，感謝農(nóng)信。很多人都在問一句話：如果我沒有來到農(nóng)信，我這天會在干什么，我這天會怎樣?農(nóng)信人確實面臨的壓力很大，股份制銀行的競爭、存貸款規(guī)模的考核、不良貸款的清收等指標讓大家都透但是氣來，在營業(yè)部同樣如此，那么應對如此環(huán)境，我們就應怎樣看我們的工作呢?用一個詞來講，就是“珍惜”。其實這個社會上的很多工作都沒有我們想象中的那么好，我們有時候覺得公務員挺好的，較為穩(wěn)定，但是不明白公務員中的艱難的提升之路;我們有時候覺得最生意挺好的，有錢啊，活的很瀟灑，很自在，但是不明白做生意的艱辛和困難;我們有時候覺得自我做點什么很好啊，自由自在，無拘無束，沒有什么條條框框，想怎樣就怎樣，很自由，但是我們不明白其中的風險……這其中的種.種，都是我們想象不到的困難，在農(nóng)信工作，雖然有壓力，但是也給了我們前進的動力;在農(nóng)信雖然工作有很多困難，但是我們的農(nóng)信給了我們種.種的培訓，給了我們解決問題的方法和學習這些方法的機會，相比之下我們真的就應珍惜眼前這份工作。
總之，要在今后的工作中我們應嚴格要求自我，努力學習，踏實工作，珍惜此刻，為成為團隊的優(yōu)秀一員而努力!
一年來，我縣案件管理工作在縣紀委監(jiān)察局的正確領導及州紀委案件管理室的具體指導下，緊緊圍繞《黔東南州紀檢監(jiān)察機關案件管理工作要點》來開展工作，取得了一定的成效?，F(xiàn)總結如下：
為使我縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)案件管理人員能在2、0版案件管理操作系統(tǒng)升級換代后，盡快掌握3、0版案件管理系統(tǒng)統(tǒng)計指標體系的變更情況和新案件報表的填報方法，提高全縣紀檢監(jiān)察機關案件管理工作效率和水平，我縣于3月9日上午在縣紀委會議室召開全縣案件管理工作培訓會，20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委案件管理人員參加了培訓會。培訓會上，縣紀委副書記楊勝明傳達了姜政達副書記在全州案件管理培訓班上的講話精神，石家彬同志根據(jù)上級要求結合我縣實際，著重對違紀行為分類、違紀行為性質等統(tǒng)計指標的變更及新舊案件統(tǒng)計1-5表及初核、立案登記表等結構和內(nèi)容上的異同進行講解和說明。參加培訓人員對照2、0版使用手冊，對變更情況進行認真核對和記錄。通過培訓，使我縣案管人員掌握了新案件報表的填報方法，達到了培訓的目的。
今年以來，我縣共統(tǒng)計上報受理群眾來信來訪和電話舉報105件，初步調查核實21件，初核了結8件，轉立案13件，結案13件（14人）。
在工作中，嚴格按照州紀委案件管理目標考核要求，認真執(zhí)行案件報表報送制度及萬元以上經(jīng)濟案件備案制度，共上報萬元以上經(jīng)濟案件備案2件。每月按時準確報送信訪表、初核表及軟盤；每季度按時上報《查辦案件工作統(tǒng)計表（1-5表）》，《對比分析表》及《查辦案件情況通報》、《案件管理工作情況通報》、《查辦案件統(tǒng)計分析報告》；按時報送動態(tài)分析、綜合分析等，至目前報送（專題）動態(tài)分析1篇，綜合分析3篇。
為確保案件管理工作的安全性和保密性，我縣高度重視案件管理工作，明確辦公室一名干部專門負責案件管理工作和一臺案件管理專用計算機，實現(xiàn)了專人、專機、專用，制定了《計算機及網(wǎng)絡安全管理規(guī)定》，并與鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委、部門紀檢組及委局各科室簽訂了保密工作責任書。同時我縣還結合本地實際情況，制定了《關于嚴格報送案件統(tǒng)計表制度》，這些規(guī)章制度的建立和完善為我縣案件管理工作走上規(guī)范化、制度化奠定了基礎。
1、對案件的統(tǒng)計、綜合分析還不夠深入透徹，還不善于從案件數(shù)據(jù)的變動中的抓住問題的實質。
2、部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)報送的案件報表質量還不夠高，給縣級案件管理工作增加一定的工作量。
3、由于各鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟困難，報送的各種報表仍是手工填寫，還未實現(xiàn)計算機管理。
1、進一步加強對案件資料進行整理歸類，統(tǒng)計分析，同時要加強學習，努力推進案件管理工作。
2、繼續(xù)加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委、部門紀檢組（紀委）案件管理人員統(tǒng)計基礎理論、書面表達、統(tǒng)計分析等方面的培訓工作力度，使全縣案件管理工作效率和水平整體上得到提高。
3、進一步加強和完善案件管理制度體系建設。
省紀委：
現(xiàn)將我市案件管理工作方面的有關情況作簡要匯報。
委局領導一貫對案件管理工作高度重視，新一屆紀委領導班子到任后還專門召開常委會研究案管工作，并提出了“基礎建設上檔次，機構設置講實效，工作程序抓規(guī)范，工作內(nèi)容求科學”的新要求。市紀委在人手緊張、辦案任務重的情況下，把案件管理工作放在案件檢查一室，并確定了一名年輕干部作為案管員，切實承擔起案件管理工作的職責目前，市本級和各縣區(qū)紀委都配備了專門辦公室、專用電腦和激光打印機等辦公設備，共有專、兼職案管員6人。不斷優(yōu)化的軟硬件環(huán)境，利于工作水平、管理水平和服務水平的提高，有效地促進了案件查處工作。
抓組織協(xié)調，形成辦案合力。
一是組織協(xié)調好市紀委內(nèi)設各辦案職能室的關系。為了充分發(fā)揮案管工作的組織協(xié)調作用，市紀委成立了以主管案件的副書記為組長、分管常委為副組長，有關室負責人為成員的案管領導小組。這樣內(nèi)部協(xié)調運作起來既方便及時，又得心應手，效果較好。二是組織協(xié)調好市紀委與縣區(qū)紀委在案件查處中的關系。我市下轄四縣一區(qū)，縣區(qū)紀委在查辦案件上是一支重要力量，發(fā)揮著重要的作用，針對縣區(qū)紀委業(yè)務素質參差不齊的現(xiàn)狀，案管領導小組和案管人員從協(xié)調關系入手，加強了對縣區(qū)紀委辦案的指導和監(jiān)督，促進縣區(qū)紀委辦案水平的提高。如在調查一重大案件時，在服從服務于省紀委檢查一室的指揮下，我們對市、各縣區(qū)紀委的辦案力量統(tǒng)一調整，實行個案負責制和“兩規(guī)”看護月輪班制。三是加強市紀委與相關職能部門的協(xié)調配合。首先，成立了大要案組織協(xié)調機構----大要案協(xié)調領導小組，小組由市紀委和市公安、檢察、法院、審計等部門主要領導任成員，案管人員承擔聯(lián)系、綜合、落實和反饋工作；其次，建立了大要案協(xié)調領導小組工作制度，我們先后制定了《查辦大案要案協(xié)調小組工作制度》和《紀檢監(jiān)察機關與法院、檢察院、公安局、審計局協(xié)調配合辦案暫行規(guī)定》，明確了相互移送案件和案件線索制度，并通過每季度一次的大要案協(xié)調領導小組會議通報、交流案件情況，協(xié)調重大疑難案件的查處，研究辦案中涉及到的有關政策、法律及黨政紀方面的問題等，發(fā)揮各自優(yōu)勢合力攻堅，擴大戰(zhàn)果。這次1-5月全省禁賭專項斗爭，公安部門移送黨員干部5人。四是加強了查辦案件的隊伍建設。我們建立了辦案人才備案庫，加強了對辦案人員的統(tǒng)一調度管理。成立聯(lián)合辦案小組，小組由市紀委主管案件的常委和臨時抽調的基層辦案人員組成，案管人員靈活調度，負責協(xié)調或直接參與基層辦案以及案件的督辦、查辦工作。一方面解決了辦案力量不足，當?shù)剞k案人員容易受人情因素干擾問題；另一方面基層辦案人員通過參與聯(lián)查小組辦案，能夠在實踐中加強學習，不斷提高辦案水平，有效地促進了基層辦案。
2、抓跟蹤督辦，加快辦案進度。一是建章立制。我們于05年制定了《關于紀檢監(jiān)察案件管理工作暫行辦法》，明確了督辦案件的范圍、時限以及其他相關事項。二是強化對縣區(qū)案件的督辦。案管人員根據(jù)市紀委常委會研究的意見，對縣區(qū)查辦的需要上報結果和具有一定影響的案件，定期跟蹤督辦，并及時要求反饋案件查處的進展情況。首先，不定期地組織有關人員對基層紀委自辦案件的查處情況進行抽查，防止重查輕處的現(xiàn)象發(fā)生。其次，每雙月20日召開一次例會，由各縣區(qū)紀委匯報案件查辦案件的情況，幫助解決基層辦案工作中存在的問題，保證辦案工作正常有序地開展。三是領導直接參與案件督辦。對一些疑難或久立未結的案件，紀委書記、副書記以及分管常委親自帶領案管人員和辦案人員到案發(fā)單位現(xiàn)場辦公，找出癥結，幫助解決辦案中遇到的困難。
3、抓監(jiān)督檢查，落實辦案成效。市紀委制定了《考核獎懲辦法》、《縣區(qū)案件管理考核暫行辦法》以及《關于建立案件管理工作幾項制度的通知》，明確辦案目標。每季度對委局有關室和各縣區(qū)紀委查案任務完成情況進行檢查，年終進行考評，對查案工作成績突出的單位和個人，給予精神和物質獎勵；對有案不查、查而不處的，視情追究有關領導和直接責任人的責任。此外，我們還確定了備案登記制。即：檢查室對所調查的案件，一經(jīng)查否，立即交案管人員備案登記，主要將案件當事人姓名、反映的問題、案件主辦人、主管案件領導、查否的原因等內(nèi)容填寫在登記表上。如出現(xiàn)一起案件因主觀原因而導致調查結果出現(xiàn)事實不清、證據(jù)不足、難以認定等情況發(fā)生而導致舉報人重復上訪的，案管工作領導小組就可以年終考核時取消評先資格；案件的查辦結果不能讓上訪人滿意的，案管工作領導小組就責成調查組限期進行重新調查，案管員隨時進行跟蹤督辦，有效地避免了舉報人的重復上訪，維護了社會穩(wěn)定。
近年來，在省紀委的正確領導和大力支持下，我市的案件管理工作取得了一定的進步，但還存在著認識不到位、人員不到位、培訓不到位和相關配套措施不到位等問題，這有待于進一步改進。我們認為，要改變案管工作中存在的這些問題，上級紀檢監(jiān)察機關要進一步加強對基層案件管理工作的領導，切實采取措施，規(guī)范案管工作，保證各項職能的有效履行，推動基層查辦案件工作的`深入開展。一是針對各地不同的工作實際，制定不同的切實可行的機構設置標準。市級紀委可以設置案件管理室，縣區(qū)紀檢監(jiān)察機關在不可能設置案件管理專門機構的情況下，應把案件管理工作統(tǒng)一放在案件檢查室，并固定一名政治素質較高、紀律性較嚴、工作責任心較強、懂微機知識、懂紀檢監(jiān)察業(yè)務，并具有一定綜合分析能力、寫作能力、協(xié)調能力、管理能力各方面都比較優(yōu)秀的年輕干部作為案管員，切實承擔起案件管理工作的職責。二是制定操作性較強的案件管理工作制度。規(guī)范案件管理工作的職責和任務，明確案件管理人員可列席具體會議的職權，規(guī)定可閱讀有關文件的范圍，具體案管人員協(xié)調督辦案件的方式方法，確立案件管理工作在協(xié)調督辦中的中心地位，歸口負責管理協(xié)調督辦案件的職責，保證辦案工作依靠制度而不是靠領導權力來運行。三是形成固定的案管工作流程，理順內(nèi)部與信訪、檢查、審理工作關系，建立文件、信息、業(yè)務交流通氣制度。四是加強對案管人員的定期培訓。五是加強對案管軟硬件配備的剛性約束。
案件審理工作匯報篇十七
20xx年元月至今，全縣各級紀檢監(jiān)察機關共立各類違法違紀案件80件，按性質分：貪污賄賂類案件25件，違反廉潔自律類案件2件，違反財經(jīng)紀律類3件，侵犯黨員權利、公民權利類2件，妨害社會管理秩序類44件，失職、瀆職類3件，其他類1件。按職級分：涉及鄉(xiāng)科級以上黨員干部11人，股級黨員干部7人，一般黨員干部63人。審結案件80件，審結率100。受處分黨員干部81人，其中黨紀處分69人：黨內(nèi)警告6人，黨內(nèi)嚴重警告30人，留黨察看14人，開除黨籍18人，免予黨紀處分1人。政紀處分13人：行政警告2人，行政記過3人，行政降級1人，行政撤職3人，開除公職2人，免予政紀處分2人。
1、認真做好自辦案件的審理工作，及時結案。對移送審理的自辦案件，嚴把“入口關”，事實不清、手續(xù)不完備、證據(jù)不充分、案卷不規(guī)范的均不受理，對確定受理的，要求承辦案件人員認真填寫案件移送審理表，并經(jīng)分管領導同意后移送審理。移送審理的案件，我室嚴格按照《黨的紀律檢查機關案件審理工作條例》規(guī)定及時進行審理，堅持集體審理制，指定專人審理，并及時辦理各種報批手續(xù)，經(jīng)紀委常委會議或監(jiān)察局長辦公會議研究決定后，及時辦理行文、宣布等結案手續(xù)。20xx年，審結自辦案件共48件。
2、認真做好申訴案件的審理工作，及時結案。嚴格按照《中國共產(chǎn)黨紀委檢查機關控告申訴工作條例》和《監(jiān)察機關處理不服行政處分申訴的辦法》的規(guī)定，受理黨員干部對黨政紀處分不服的申訴案件，對申訴案件的復查、復議、復審、復核，堅持首訴必辦的原則，堅持全錯全糾、部分錯部分糾、不錯不糾的原則，實事求是的處理。20xx年元月至今，受理申訴案件1件，因該案移送司法機關，法院判決后，申訴人正向上一級人民法院提起申訴，現(xiàn)待法院終審判決后再行結案。
3、對鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）紀委查辦的案件，嚴格按市紀辦發(fā)[20xx]號《關于在全市紀檢監(jiān)察機關推行“縣（區(qū)）鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）兩級審理結案制度”的通知》的規(guī)定執(zhí)行“兩審”結案，鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）紀委查辦的案件，經(jīng)承辦案件的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）紀委審理小組一審后，再報我室二審，最后提交縣紀委常委會或局長辦公會審定后方可結案。20xx年，審結二審案件31件。
20xx年，我室完成領導交辦查辦的案件共18件。
20xx年xx月至今，我室報送信息1條。
20xx年xx月至今，我室按規(guī)定每月將工作情況反饋一次。
1、及時辦理市紀委監(jiān)察局、縣委、縣政府及委局領導臨時交辦的工作。
2、積極學習計算機知識，我室二人均參加了中級計算機知識培訓，基本學會打字復印等基礎性工作。
2、由于人少事多，加之外出工作時間少，無信息來源，因此僅報送信息1條。
1、積極探索案件公開審理工作模式，爭取在明年在我縣對特殊案件逐步實行案件公開審理。
2、利用工作優(yōu)勢，加強負面信息的報道。