總結可以幫助我們回顧所學和所做，發(fā)現問題和不足，為今后的改進提供參考。在寫總結時，我們需要客觀真實地反映現狀和問題，并提供相應的改進方向和建議。這些總結范文對于我們提高寫作水平和總結能力有一定的借鑒意義。
法院婦委會工作總結篇一
1、村內衛(wèi)生還不夠清潔，村民的環(huán)境保護認識也有待進一步提高。
2、缺乏實施有力的致富舉措。
3、農村基礎配套設施尚不夠完善。
同志們，回首過去，展望未來，我村委會將以社會主義新農村建設為契機，繼續(xù)貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持“依法行政、村民自治、優(yōu)質服務、政策推動、綜合治理”的工作方針，以西溝為龍頭，帶動全村委會早日實現社會主義新農村建設的總目標。
法院婦委會工作總結篇二
今年以來，我局以“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，認真學習貫徹17大精神，圍繞區(qū)婦聯(lián)的目標任務，全面提高廣大婦女的整體素質，廣泛開展以“四自”精神為主題的各項活動，積極發(fā)揮婦女干部的積極性和創(chuàng)造性，婦聯(lián)工作取得了比較好的成績，為推動我局各項工作提供了有力的保證。
一、加強領導，建立有效的運行機制。為切實加強婦女工作的領導，由局紀檢書記王艷芳分管婦聯(lián)工作，機關各科選派一名女同志擔任委員，委員分工明確，各負其責，年初制定了工作計劃，自上而下形成了整體合力，確保了各項活動和目標任務的全面落實。
二、分解任務，確保各項責任落實到位。年初我局把婦聯(lián)工作提出的總體目標和要求作為今年的重點工作進行了部署，把婦委會工作列入黨委的議事日程，進行了專題研究和動員發(fā)動，婦聯(lián)工作納入全局工作的總體規(guī)劃，同時把婦聯(lián)工作作為單位考核獎懲的重要內容，實行目標管理，與黨委機關的中心工作一起安排、一起檢查、一起落實。
將工作職責、任務分解，落實到人頭和崗位。為了使婦聯(lián)工作貼近實際、貼近工作、貼近群眾，將工作目標進一步細化、量化到每項工作之中，定期不定期地檢查督促指導，每月分析情況，每季檢查進度，半年和年終總結講評一次，真正做到年有目標、季有重點、月有活動，一級抓一級，一環(huán)扣一環(huán)，層層有人管，事事有回音的創(chuàng)建格局。
三、突出重點，廣泛深入地開展各項活動。
20xx年是北京成功舉辦奧運的決戰(zhàn)之年，我局廣大婦女干部認真落實“平安奧運、綠色奧運”主題要求，堅持圍繞奧運，服務大局，為奧運成功舉辦做出了積極貢獻。
1、奧運期間選派2名女黨員做奧運特派員，協(xié)助社區(qū)、村開展奧運安保工作;選送1名女黨員參加xx區(qū)信訪矛盾排查工作;組織8名優(yōu)秀女青年參加了我區(qū)火炬沿線傳遞拉拉隊活動。
2、宣傳平安奧運，營造和諧的奧運環(huán)境，奧運期間，共組織80多名女干部開展了宣傳活動，張貼宣傳標牌200張、發(fā)放各種宣傳材料1萬余份)
3、強化理論學習，提高婦女綜合素質，婦委會制定了學習和培訓計劃，開展了學習“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀活動，組織女同志認真學習了區(qū)婦聯(lián)十一次代表大會精神。
4、開展雙學雙比活動，為了把婦聯(lián)工作落實到實處，我局安置了大灰廠女村民68人負責公園內部的保潔工作和售票工作，解決了她們的實際困難。
5、開展為災區(qū)獻愛心活動，全局120名女職工捐獻20xx0余元，在交特殊黨費中，全局女黨員共交納220xx元，其中交1000元以上女黨員有10人。
6、年初組織全體女職工到xx醫(yī)院體檢，多次看望生病住院的女職工，給她們帶去了慰問品，慰問金送去了組織的關懷和溫暖。
7、組織參加了xx區(qū)直機關夏季運動會，機關有20名女干部參加了項目并取得了較好的成績。為林業(yè)局爭了光。比賽中隊員們充分發(fā)揚團結協(xié)作、勇于拼搏的精神，既增強了體質，又展現出團結向上、頑強拼搏的精神風貌，樹立了林業(yè)局的良好形象。
8、組織全體女職工參加了xx區(qū)第六屆全民健身體育節(jié)登山活動，及市園林綠化局舉辦的第一屆登山比賽，提高了職工參與體育活動的積極性，增強了體質。
10、組織機關女同志參加了xx區(qū)抗震救災事跡英模報告會。
11、緊緊圍繞奧運工作的'開展，評選出20xx年度“巾幗建功”先進集體和個人，表彰她們在奧運期間所做出的貢獻。
四、明年的工作安排
1繼續(xù)做好巾幗建功活動，以點帶面提高干部隊伍整體素質，做好婦聯(lián)的各項工作。
2、開展豐富多彩的文體活動，增強女職工的凝聚力。
3、組織機關全體女同志開展學習“中國婦女第十次全國代表大會上的報告。
做好婦聯(lián)工作是調動女職工積極性，增強凝聚力。的重要途徑和手段，今后我們還要繼續(xù)深入扎實的開展好婦聯(lián)工作，提高婦女同志的思想素質、道德觀念，理論水平，工作能力，積極推進婦聯(lián)工作的理論創(chuàng)新、體制創(chuàng)新、和工作創(chuàng)新的新局面。
xx區(qū)林業(yè)局
法院婦委會工作總結篇三
一年來，學校婦委會在校黨支部的領導下，在市教育局婦委會的關心指導下，以鄧小平理論和“____”重要思想為指導，緊緊圍繞學校中心工作，積極開展各項活動，圓滿地完成了本年度工作計劃。現將一年工作總結如下：
一、繼續(xù)深入開展“愛心媽媽結對幫扶”活動。
本年度，我校“愛心媽媽結對幫扶”活動繼續(xù)進行，全校共有74名教師參與了該活動，這些教師與74名留守兒童結成對子，他們經常與學生談話，多次家訪，贈送物品，真正從思想、學習、生活和心理等方面，全方位幫扶學生健康成長，得到了社會、家長的一致好評。今年“六一”兒童節(jié)我校舉行了“愛心媽媽”“愛心爸爸”和“愛心姐姐”為留守兒童贈送節(jié)日禮物的活動，讓留守兒童再次感受到了母親般的溫暖。孩子們紛紛表示一定要好好學習，不辜負“愛心媽媽”們的期望。開學初，我們還舉行了“愛心媽媽”與留守兒童座談會，并邀請家長參加，市電視臺對此活動作了專題報道。學期末，我們要求每一位“愛心媽媽、爸爸、姐姐”寫一份關愛留守兒童的材料，以便更進一步了解他們所付出愛心事跡。
二、積極履行維護基本職責，努力為女教職工辦實事。
一是深入開展送溫暖活動。對生病、住院的女教職工及產婦做到了一人不少的登門慰問，對女教工孩子入學問題，做到了積極聯(lián)系，幫助解決。今年上半年和下半年分別2次組織全體女教職工進行婦科體檢，切實關心女教師身心健康，努力為女教職工辦實事辦好事。
二是認真開展有利于女職工身心健康的體育活動，通過各種形式的文體等活動，增進了女職工們的交流和友誼，增強了女職工的凝聚力，提高了工作積極性。今年“三八”期間，婦委會組織學校女教職工舉行了拔河比賽。場面別開生面，女教師積極性高，開心快樂地度過了自己地節(jié)日。
三、維護婦女兒童合法權益，積極開展計劃生育宣傳工作。
1、關心少年兒童成長，“六一”期間對單位十四周歲以下兒童發(fā)放“六一”福利，為婦女、兒童獻上一份愛心禮。年終為獨生子女發(fā)放獨生子女費。
2、積極配合上級開展好計劃生育宣傳工作，在校內張貼有關宣傳掛圖，出2期計生宣傳?？麄骶S護婦女權益和計生法律法規(guī)政策，不斷提高女職工的自我保護意識和自我保護能力。
3、落實好育齡婦女各項節(jié)育措施，做好臺帳，對臨時女教師嚴格按計劃生育條例進行管理。本年度，圓滿地完成了教育局對我校計生工作的檢查。
1、組織部分家長參加市婦聯(lián)舉辦的“家庭教育知識講座”。
2、配合市婦聯(lián)組織“向抗震救災英雄少年學習”主題班隊會活動。
3、組織舉行學校家長委員會委員工作會議。
4、組織召開學校__秋季學生家長會。
5、組織第__屆“小星星”書畫比賽。共上交206件作品，其中學生獲金獎37人，銀獎63人，銅獎62人，優(yōu)秀獎44人;教師獲金獎25人，銀獎15人。
6、配合市教育局關工委組織學生參加鄂州市“中華魂”征文、演講比賽。
另外，本年度我校劉佳惠、柯鋆同學分別榮獲市婦聯(lián)授予的“優(yōu)秀留守兒童”光榮稱號。
回顧過去的一年的工作，我校婦委會在做好本職工作的同時，熱心公益活動，盡職盡心地做了大量的工作，在加強學校文明建設，豐富職工業(yè)余文化生活，活躍學校氣氛，調動和發(fā)揮職工積極性方面，起到了積極作用。__年婦委會將在上級婦聯(lián)和校黨支部的領導下，進一步開拓創(chuàng)新，為我校的發(fā)展作出貢獻。
法院婦委會工作總結篇四
20xx年，我村在鎮(zhèn)黨委和政府的正確領導下，認真貫徹《中華人民共和國安全生產法》和上級關于安全生產工作的一系列指示精神，牢固樹立“以人為本”的安全工作理念，堅持“安全第一，預防為主、綜合治理”的方針，嚴格落實安全生產隱患排查年的各項規(guī)章制度，加強安全生產組織領導，完善安全生產管理體系、嚴格安全生產制度，加強安全勞動保護，建立健全安全生產責任制，有力地促進了單位生產的安全、平穩(wěn)運行。20xx年半年中，我村下轄區(qū)內無一起重大生產安全責任事故?，F將我村20xx年安全生產工作總結如下：
法院婦委會工作總結篇五
繼續(xù)推行“3+1”群眾工作法，開通“民生熱線”，暢通群眾訴求，建立“組織抓領導、任務抓落實、效果抓考評”的工作機制，采取“干部接訪、包案下訪、定點走訪”等工作方法，扎實抓好穩(wěn)控信息的收集研判，重點人頭的穩(wěn)控疏導，矛盾糾紛的排查化解，確保實現非訪、集體事件“零”目標。
法院婦委會工作總結篇六
今年上半年我們婦委會在局黨委的領導下，根據市婦聯(lián)的工作安排，較好地完成了各項工作任務。具體匯報如下：
自xx年元月12日起，用了三天時間，建設局組織舉辦了xx“迎新春”羽毛球、撲克、書畫比賽的文化系列。書畫比賽更進一步展示了建設系統(tǒng)干部職工的才藝，讓凝固的詩和優(yōu)美的書畫作品和諧地揉合在一起，一共有6名女職工參加了這項比賽活動，幼兒園的張曉霞老師的水粉畫，得到了我們本市書畫藝術家們的贊嘆。得了繪畫一等獎。
1、別開生面的計算機操作比賽。“三·八”國際婦女節(jié)期間，為使建設局系統(tǒng)女職工過一個有意義的節(jié)日，同時為促進學習型系統(tǒng)建設，加快局系統(tǒng)電子政務的建設進程，建設局女工委組織來自系統(tǒng)各部門的35名女職工，舉行了計算機操作技能比賽，以技能較量和相互學習交流來慶祝女職工自己的節(jié)日。這次技能比賽的內容包括了文字錄入、系統(tǒng)操作、文字編輯和版面設計。所有參加比賽的女職工按照比賽項目、程序操作，發(fā)揮了較好的水平。經過比賽評分，來自局機關的華衛(wèi)、自來水公司的孫園園、建設局幼兒園的徐杏、茅敏、城建檔案館的張愛芳、分別獲得了比賽前5名。
2、慶“三八”便民活動。3月8日上午，建設局婦委會帶市自來水公司、房屋開發(fā)有限公司、園林管理處、房管處、金溪燃汽公司、建設局幼兒園女工委的.部分婦女骨干參加了市婦聯(lián)組織的“巾幗群英慶三八，和諧社會添光彩”的街頭便民活動。其中我們市房管處熱情接待市民咨詢26人，發(fā)放房地產有關資料80多份；房屋開發(fā)有限公司接待購房咨詢16人，發(fā)放資料近百份；建設局幼兒園給市民們發(fā)放家庭育兒資料200多份，幼兒園自辦《童心園》簡報200多張；園林處為創(chuàng)綠色城市，發(fā)放各種家庭花卉栽培、養(yǎng)護資料100多份；自來水公司和金溪燃汽公司各發(fā)放資料80多份，接待咨詢近20人。本次活動受到了廣大市民的歡迎和好評。
3、建設局各基層單位慶“三八”活動花絮。建設局機關組織全體婦女及恒基監(jiān)理公司的女職工去蘇州和同里參觀游覽了二天，使大家既看到了改革開放后蘇州現代化城市建設的風貌，又領略了古村鎮(zhèn)建設的精典之處，收益非淺。房屋建設開發(fā)有限公司董事長親自帶全體婦女去浙江參觀，以此肯定女職工在公司的三個文明建設中發(fā)揮的作用，鼓勵大家在新的一年作出更大的成績自來水公司召開女職工大會，總結了xx年女職工工作并根據建設局婦委會xx年工作計劃作了安排，公司領導到會并對女職工工作給予鼓勵并作了新的要求；會議結束后組織大家撲克比賽。建筑設計有限公司雖然工作很忙，但還是用雙休日組織全體女職工到浙江紹興參觀游覽。拆建總公司帶上退休女職工一起到浙江普陀山去領略祖國的大好河山，感受經濟騰飛的浙江。建設局幼兒園全體教職工童心未泯，開展拋接球等游戲競賽活動。一建公司、市建設有限公司、鑫壇建設有限公司、榮輝通安有限公司、三建公司及蘇壇防腐有限公司的領導均按規(guī)定給女職工放假半天，發(fā)放慰問金。
促進婦女崗位創(chuàng)新、崗位建功、崗位成才，上半年申報了燃汽公司財務科、自來水公司營業(yè)所抄收班等5個單位為金壇市巾幗示范崗。
為關心未成年人健康成長，建設局黨委書記、關心下一代委員會主任王流林帶各基層單位領導和女工委主任們于6月1日上午親切看望慰問幼兒園孩子，和他們共度兒童節(jié)，觀看孩子們精彩的文藝演出。市金溪燃汽公司、自來水公司、房屋開發(fā)公司、建筑設計院、鑫壇開發(fā)公司、市園林處、建安公司、一建公司、試驗室、安全監(jiān)督站、拆遷公司、房管處、恒基監(jiān)理公司、三建公司、建校、市政公司、榮輝通用設備安裝公司等單位還給幼兒園送去18500元慰問款。為豐富孩子節(jié)日生活，5月31日幼兒園根據孩子不同的年齡特點，組織開展了各類游戲活動并請來家長們當評委，使家長能掌握自己孩子在同一年齡段中能力發(fā)展狀況，以便有針對性進行培養(yǎng)教育。如：小班進行穿衣穿鞋比賽；中班折紙、投擲、套圈和挾豆子比賽；大班則開展運汽球、吹蠟燭、卡拉ok比賽等。
5月23日在全市第二屆幼兒園藝術節(jié)上，我們建設局幼兒園共有四個節(jié)日參加比賽，其實獲一等獎一個，二等獎三個；幼兒園獲優(yōu)秀組織獎和銀蕊獎。
為搞好“留守孩子”的家庭教育，提高外出施工人員家庭教育質量，局婦委會利用建筑技工學校的電腦微機房，組織了近50名外出建筑施工隊伍骨干家屬，免費舉辦了一期計算機操作培訓班。開班前，黨委王書記強調了辦此班的意義：通過學習計算機操作和上網的技能，不僅僅提高家屬們的素質，通過網絡不斷充實自己，也是對孩子正確運用電腦學習知識和上網起指導和監(jiān)督作用，給中小學生綠色上網打下堅實的基礎，努力創(chuàng)建學習型家庭，構建和諧社會。建設局幼兒園于六一節(jié)過后，請來南京市明德研究所學習策略研究室主任陶雷在建校禮堂給全園600多名家庭進行《如何開發(fā)幼兒多元智能》專題講座，教會家長們在孩子數學、語言、運動、音樂、感統(tǒng)等方面進行綜合開發(fā)和培養(yǎng)，使其今后能成為真正有用之材。幼兒園家長學校于四月份對家長開放半日活動，讓家長全面了解孩子所在班級的教育教學及自己孩子在群體中的反映，以至于能更全面、更科學地提高家教質量。
法院婦委會工作總結篇七
1、加強安全生產領導。
成立以村黨委書記為組長的安全生產領導小組，負責對全村安全生產的組織領導，在工作中堅持做到安全生產工作與生產任務同部署、同組織，年初有計劃，年中有小結，年末有總結。同時，設專職安全協(xié)管員，負責安全生產的日常管理檢查工作，在村建立安全生產和消防網絡的基礎上，一些企業(yè)也建立了安全組織網絡，進一步完善了“橫向到邊，縱向到底”的全方位安全管理體系。
2、簽訂安全生產目標責任書。
村與各企業(yè)簽訂了生產安全目標管理責任書，明確部門主要負責人是部門安全第一責任人，同時結合各自實際，將安全責任層層分解，逐級落實到各崗位和個人，形成了人人有責任，人人負責安全生產的良好態(tài)勢。
法院婦委會工作總結篇八
xx業(yè)委會xx年上半年在xx年工作總結報告的基礎上再接再勵完成了如下的工作：
1、業(yè)委會參與物業(yè)對小區(qū)的消殺、綠化及電梯維保合同的重新簽訂。
2、參與并監(jiān)督物業(yè)對小區(qū)本體維修資金的使用流程的規(guī)范管理。
3、xx年度業(yè)主大會通過的相應公共收益和物業(yè)管理公司的按比例分成后的金額在業(yè)委會的監(jiān)督下物業(yè)已按時把款項打入小區(qū)的業(yè)委會帳戶。
4、截止6月30日，xx業(yè)主委員聘請會計師事務所的專業(yè)會計師對小區(qū)公共收益帳戶做帳2次，每次做帳的報表統(tǒng)計與實際帳目相符。截止xx年8月26日止小區(qū)公共收益帳戶余額為x萬元。
5、根據xx年度業(yè)主大會定期會議表決通過的第1項“將xx市卓越物業(yè)管理公司日常收取并代管的小區(qū)物業(yè)專項維修資金（每月每平方米0.25元）余額（具體以審計結果為準）依照法律規(guī)定移交到政府指定的物業(yè)專項維修資金專戶統(tǒng)一監(jiān)管”議題，同時根據市政府《關于印發(fā)深圳市物業(yè)專項維修資金管理規(guī)定的通知》（深府〔xx〕121號），自xx年10月1日開始在全市范圍內開展全市日常收取的專項維修資金的交存工作。業(yè)委會于4月30日已督促物業(yè)管理公司把xx的本體維修基金x元從物業(yè)管理帳戶中移交給xx市物業(yè)專項維修資金管理帳戶（移交時間為xx年10月-xx年3月，共42個月）。至xx年4月30日止，物業(yè)本體帳戶余額是x元。
6、xx年度業(yè)主大會定期會議已表決通過第18項“為加強小區(qū)安全管控，封閉小區(qū)xx二路通往北xx附中的便門”，業(yè)委會沒能按表決施行封閉該便門的原因是：1）業(yè)主家有小孩就讀附中的家長們齊來業(yè)委會投訴反對封門一事，因封門孩子在上學途中很容易出現安全問題，并遞上業(yè)主聯(lián)名要求取消此議題；2）在業(yè)委會與物業(yè)一起核實小區(qū)竣工圖時發(fā)現，通往北師大附中的便門在屬于附中紅線內，從而在法律上本小區(qū)沒權力來封這門。
7、根據xx年度業(yè)主大會定期會議表決通過的第19項“為解決小區(qū)停車難的問題，每戶辦理月卡及特別通行證總數不能超過兩張（含固定車位）”。截止xx年8月26日，一、二、四期一共辦理了停車月卡x張（其中包含x個固定停車位），特別通行證x張。
8、業(yè)委會就“xx2號會所”這個歷史遺留問題不間斷與工作站進行溝通，溝通無望后又找街道辦的事務科來督促工作站還原2號會所功能，但是后來事務科又要求業(yè)委會先去信訪辦登記，最后業(yè)委會又向街道辦的黃書記寫了投訴信（業(yè)委會所做的一切都是為了讓政府還原2號會所的功能）。在業(yè)委會委員們經過多次努力但最終沒有實質性進展后業(yè)委會決定將“2號會所問題”作為xx年度議題提交業(yè)主大會表決，業(yè)委會將按業(yè)主大會的表決結果執(zhí)行，得到授權后業(yè)委會也將繼續(xù)與街道辦和工作站溝通，希望街道辦和工作站能按我們前期函告書面要求進行整改，在溝通無望的情況下，將啟動法律程序。
9、為了規(guī)范、合理使用廣大業(yè)主的本體維修基金，業(yè)委會及專業(yè)的熱心業(yè)主與物業(yè)及其總公司負責人一起，專門進行了維修廠家的招標工作。經過兩個下午的公平、公開、公正的嚴格審核，針對不同維修需要，確認了相應的維修廠家。針對每筆維修單，物業(yè)交給業(yè)委會后，事前由秘書與物業(yè)一同查看維修現場，確認需要維修的屬實性。拍照后整理、存檔。然后每張維修單，掃描上傳業(yè)委會群文件及發(fā)送群郵件，業(yè)委會委員們再查看、討論是否屬于使用本體基金的維修。并在價格上予以把關。對于不確定或者不應屬于本體基金范圍內的維修，與物業(yè)進行討論解決。截止8月26日，共審核維修x項，已完工x項，未完工x項。
10、業(yè)委會按照xx年度通過的小區(qū)監(jiān)控系統(tǒng)的更新改造方案，已完成招標、評標工作。監(jiān)控改造項目費用預計約為x萬元。
11、已完成26棟出入口停車場改造方案，周一至周五早上7點到9點實行雙出口（車輛只出不進），其余時間段原樣通行。
12、為了加強對小區(qū)游泳池的管理，業(yè)委會、物業(yè)和小區(qū)游泳池承包方共同簽訂了一份“關于共同維護游泳池衛(wèi)生及水質管理的公約”，以便業(yè)主及時監(jiān)督。
法院婦委會工作總結篇九
一年來，學校婦委會在校黨支部的領導下，在市教育局婦委會的關心指導下，以鄧小平理論和“”重要思想為指導，緊緊圍繞學校中心工作，積極開展各項活動，圓滿地完成了本年度工作計劃?，F將一年工作總結如下：
一、繼續(xù)深入開展“愛心媽媽結對幫扶”活動。
本年度，我?！皭坌膵寢尳Y對幫扶”活動繼續(xù)進行，全校共有74名教師參與了該活動，這些教師與74名留守兒童結成對子，他們經常與學生談話，多次家訪，贈送物品，真正從思想、學習、生活和心理等方面，全方位幫扶學生健康成長，得到了社會、家長的一致好評。今年“六一”兒童節(jié)我校舉行了“愛心媽媽”“愛心爸爸”和“愛心姐姐”為留守兒童贈送節(jié)日禮物的活動，讓留守兒童再次感受到了母親般的溫暖。
孩子們紛紛表示一定要好好學習，不辜負“愛心媽媽”們的期望。開學初，我們還舉行了“愛心媽媽”與留守兒童座談會，并邀請家長參加，市電視臺對此活動作了專題報道。學期末，我們要求每一位“愛心媽媽、爸爸、姐姐”寫一份關愛留守兒童的材料，以便更進一步了解他們所付出愛心事跡。
二、積極履行維護基本職責，努力為女教職工辦實事。
一是深入開展送溫暖活動。對生病、住院的女教職工及產婦做到了一人不少的登門慰問，對女教工孩子入學問題，做到了積極聯(lián)系，幫助解決。今年上半年和下半年分別2次組織全體女教職工進行婦科體檢，切實關心女教師身心健康，努力為女教職工辦實事辦好事。
二是認真開展有利于女職工身心健康的體育活動，通過各種形式的文體等活動，增進了女職工們的交流和友誼，增強了女職工的凝聚力，提高了工作積極性。今年“三八”期間，婦委會組織學校女教職工舉行了拔河比賽。場面別開生面，女教師積極性高，開心快樂地度過了自己地節(jié)日。
三、維護婦女兒童合法權益，積極開展計劃生育宣傳工作。
1、關心少年兒童成長，“六一”期間對單位十四周歲以下兒童發(fā)放“六一”福利，為婦女、兒童獻上一份愛心禮。年終為獨生子女發(fā)放獨生子女費。
2、積極配合上級開展好計劃生育宣傳工作，在校內張貼有關宣傳掛圖，出2期計生宣傳?？麄骶S護婦女權益和計生法律法規(guī)政策，不斷提高女職工的自我保護意識和自我保護能力。
3、落實好育齡婦女各項節(jié)育措施，做好臺帳，對臨時女教師嚴格按計劃生育條例進行管理。本年度，圓滿地完成了教育局對我校計生工作的檢查。
1、組織部分家長參加市婦聯(lián)舉辦的“家庭教育知識講座”。
2、配合市婦聯(lián)組織“向抗震救災英雄少年學習”主題班隊會活動。
3、組織舉行學校家長委員會委員工作會議。
4、組織召開學校秋季學生家長會。
5、組織第xx屆“小星星”書畫比賽。共上交206件作品，其中學生獲金獎37人，銀獎63人，銅獎62人，優(yōu)秀獎44人;教師獲金獎25人，銀獎15人。
6、配合市教育局關工委組織學生參加鄂州市“中華魂”征文、演講比賽。
另外，本年度我校劉佳惠、柯鋆同學分別榮獲市婦聯(lián)授予的“優(yōu)秀留守兒童”光榮稱號。
回顧過去的一年的工作，我校婦委會在做好本職工作的同時，熱心公益活動，盡職盡心地做了大量的工作，在加強學校文明建設，豐富職工業(yè)余文化生活，活躍學校氣氛，調動和發(fā)揮職工積極性方面，起到了積極作用。xx年婦委會將在上級婦聯(lián)和校黨支部的領導下，進一步開拓創(chuàng)新，為我校的發(fā)展作出貢獻。
法院婦委會工作總結篇十
半年來，婦委會在農業(yè)局黨組和縣婦聯(lián)的領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，堅持服從服務于農業(yè)局的工作大局，圍繞縣婦聯(lián)和農業(yè)局的中心任務創(chuàng)造性地開展工作，在建設社會主義新農村，切實推進男女平等，依法維護婦女兒童權益，立足家庭推進社會和諧等方面做了超多工作，主要總結如下：
一、加強學習，不斷提高婦女隊伍的素質。
半年來，認真深入學習十六屆四中、五中全會和第四次全國婦女兒童工作會議精神和社會主義榮辱觀，全面領會精神實質，緊緊圍繞農業(yè)局的中心任務，采取多種方式，透過各種渠道，將黨的路線方針政策宣傳貫徹到廣大的婦女職工中去。廣大婦女干部職工把指導實踐、解決問題、推動工作作為學習貫徹十六大精神的出發(fā)點和落腳點，作為衡量學習成效的重要標準。透過學習，有效地提高了我局婦女隊伍的整體素質和禮貌程度，為推動婦女工作進一步向前發(fā)展打下了堅實的基礎。
二，開展了形式多樣資料豐富的'活動。
(一)開展了紀念“三八”國際勞動婦女節(jié)慶祝和表彰活動。
今年是“三八”國際勞動婦女節(jié)xx周年。農業(yè)局婦委會以“依法維護婦女權益，共同構建和諧社會”為主題，用心組織籌備了慶祝和表彰大會，宣傳了新頒布的婦女權益保障法，表彰了一批在工作中涌現出來的三八紅旗手、先進個人、五好禮貌家庭，引導全局的婦女樹立開拓創(chuàng)新、拼搏奮進、立足平凡崗位的精神，為實現農業(yè)局的各項工作目標做出用心貢獻。
(二)開展了“婦女健康知識講座”活動。
四月，縣婦聯(lián)與西安濟得康科技有限公司聯(lián)合開展了“婦女健康知識講座”活動，農業(yè)局婦委會用心組織廣大婦女參加此次講座，透過這項活動的開展，幫忙婦女樹立了正確的衛(wèi)生保健知識觀念，學習和掌握了科學的健康知識，增強了預防疾病和自我保護的潛力，從而促進婦女整體健康水平的提高和實現家庭和睦。
(三)開展了“婦女權益保障法知識競賽”活動。
今年是婦聯(lián)系統(tǒng)的法制宣傳年，也是“五五”普法及修改后的《婦女權益保障法》實施的開局之年，農業(yè)局婦委會結合單位實際，訂了相關資料，確保了每人一本《婦女權益保障法知識問答》，組織婦女學習培訓，并參加了大足縣婦聯(lián)負責組織實施的全國“婦女權益保障法知識競賽”大足賽區(qū)的活動，以筆答的形式做了試卷答題卡。在全局掀起了學習《婦女權益保障法》的高潮。
(四)參加慰問活動。
今年“六一”前，用心向婦女兒童工作委員會捐款500元，支持婦女兒童工作委員會慰問邊遠山區(qū)兒童活動，關心兒童健康，為山區(qū)兒童獻愛心。
調動女職工潛能，立足崗位，增強職責感和使命感。
法院婦委會工作總結篇十一
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建設局婦委會在局黨委的領導下，市婦聯(lián)的指導下，認真學習貫徹xx大精神，圍繞建設局的中心工作，以提高女性素質為重點，深入調查研究，全面提高廣大婦女的整體素質，廣泛開展以“四自”精神為主題的各項活動，積極發(fā)揮婦委會的作用，取得了一定的成績。
從市委召開“保持共產黨先進性教育活動”動員大會以來，我們婦委會組織全體女黨員積極參加教育活動之中，婦委會成員和各單位婦委會主任們認真參加局黨委黨員干部春訓班，學習在新時期保持共產黨先進性專題報告會上的講話，進一步明確黨的先進性是黨的生命所系，力量所在。
為慶祝第xx個國際婦女節(jié)，同時結合當前黨員先進性教育活動的廣泛開展，建設局系統(tǒng)部分基層優(yōu)秀婦女黨員代表歡聚一堂，暢談活動體會，交流學習心得，賦予這個節(jié)日以深刻的時代意義。來自建設一線的婦女黨員們在座談中從結合工作實際出發(fā)，加強了對開展黨員先進性教育活動，必須堅定理想信念，必須堅持理論和專業(yè)技能學習，必須兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作，服務社會的共同認知。同時也感激黨和政府提高了她們的社會地位，給予她們平等參與社會主義建設事業(yè)的各項權利。她們表示，一定要振奮精神，爭當模范表率，做好本職工作，為社會提供優(yōu)質的服務，切實解決好群眾關注的重點問題、突出問題，加快“兩個率先”和富民強市的進程。組織部分女職工參加市總組織的“女職工生殖保健知識講座”等，提高女職工的生殖保健知識水平。
3月3日下午，建設局禮堂來了一批特殊婦女，參加金壇市建設系統(tǒng)慶“三八”暨女性“四自”專題講座，她們是在外建筑施工隊伍項目經理和建設局各駐外辦事處、建安公司各駐外分公司工作人員的家屬們，這是建設局黨委在“三八”期間專門為全市建筑功臣們的家屬充電，提高素質、培養(yǎng)“四自”精神，舉辦的培訓班，邀請了《莫愁》雜志社社長宋江英和副主編馬建強上了兩堂生動的《做智慧女性》和《學會愛孩子》的課，使與會者們在今后的工作和生活中，學習做一個有事業(yè)、懂丈夫、愛孩子的優(yōu)秀女性。還給91個骨干子女所在學校的老師進行了交流，了解他們在校的學習情況，中考、高考后及時和他們溝通，為入高中解決一些實際困難，從真正意義上解決他們的后顧之憂。市婦聯(lián)曲勤主席，建設局黨委王流林書記一起和婦女們共慶“三八”節(jié)。
為將黨員先進性教育活動落到實處，3月8日上午，建設局系統(tǒng)下屬自來水、燃氣、開發(fā)、房管、園林、幼兒園等單位的婦女黨員代表參加了由市總工會和市婦聯(lián)在金沙廣場聯(lián)合舉行的“慶三八便民活動，展巾幗黨員風采”活動，為廣大市民提供有關咨詢服務，發(fā)放資料上千份。尤其是來自房管處的兩位女黨員耐心細致地為市民解答了有關房產登記、辦證、交易等方面的問題，受到了市民的歡迎和稱贊。
6月1日上午，建設局黨委書記、局關心下一代工作委員會主任王流林和局下屬各單位的領導，他們與幼兒園的孩子們一起歡度“六一”兒童節(jié)。市自來水公司、建筑設計院、房改辦、園林處、恒基監(jiān)理公司、房屋開發(fā)公司、建校、一建公司、試驗室、鑫壇公司、項目中心、市政公司、安全監(jiān)督站、拆遷公司、房管處、通用設備公司等單位關心下一代工作小組的領導和婦委主任們到幼兒園看望孩子們并送來了11400元慰問款。孩子們?yōu)閼c祝自己的節(jié)日，向來賓們表演了8個文藝節(jié)目，展示了書法、鋼琴、古錚等才藝。幼兒園為增加節(jié)日氣氛，還在園內布置了幼兒繪畫展。
6月7、8、9三天每晚七點，建設局幼兒園家長學校特邀華東師范林學家庭教育專家陶雷博士為全園家長進行了《孩子天生是神童，如何贏在起跑線》的專題講座，啟迪父母從新和高度和視角，對待幼兒家庭教育問題。在剛剛結束的市家庭教育工作會議上，我們建設局被評為先進集體，并作了書面交流。
上半年，幫助申請領取特困職工證3戶;為因病致困的家庭申請慈善救助3戶，計得救助款9000元;春節(jié)期間局慰問特困職工家庭24戶，下屬各單位慰問36戶，計慰問款20190元。代表市總看望和慰問省勞模徐小馬,給他送去了1000元慰問金，并轉交了常州勞模慰問金300元。組織全系統(tǒng)女職工開展生殖道防治普查，確保婦女身心健康。
在開展“保持共產黨先進性教育活動”中，我們在京施工的15名黨員和骨干致富不忘家鄉(xiāng)，紛紛自發(fā)地要為家鄉(xiāng)貧困學生捐資助學。4月15日下午，建設局黨委代表他們與來自常勝小學的張澤宇、虞倩茹、錢曄、楊俊、王亞萍、王文、龔玉婷;社頭中心小學的謝仁杰、陳宜、王婷婷、周串、康誠興;花山小學的楊紅梅、杜佩、白恩麗等15個特困學生進行了座談和交流，并轉交了他們對15個孩子每人1000元的助學金。受捐學生十分感動，一致表示要刻苦學習，積極上進，做一個對國家、對社會有用的人才，以優(yōu)異的成績回報社會。
在建設局婦委會的幫助策劃下，5月31日晚，康美購物中心、建設局幼兒園、經貿局幼兒園和實驗幼兒園在康美購物中心的露天舞臺上聯(lián)合舉辦了“愛的奉獻”大型文藝晚會，建設局幼兒園33名小朋友為觀眾獻上了舞蹈《中國功夫》、《紅紅的蝴蝶結》和時裝表演，晚會上部分幼兒家長和老師還為經貿局幼兒園王東民小朋友的病患媽媽進行了捐款。
六一前夕，市婦兒委召開了“愛心助學”十周年表彰大會，會上表彰了市政公司、房管處為“愛心助學”先進集體;自來水公司于志民、園森管理處盛麗萍為“愛心助學”先進個人。房管處扶持的徐璐、市政處扶持的嚴月花和自來水扶持的焦露露同學均被評為優(yōu)秀“春蕾”。徐璐同學還在大會上作了“愛心奉獻潤雨露童心匯報結碩果”的發(fā)言。
為了讓廣大婦女更好地掌握法律法規(guī)，及時了解全局婦女工作動態(tài)，上半年我們在“金壇建設網站”上開辟了“婦委”專欄，把維護婦女兒童權益的有關法律法規(guī)、工作概況、組織網絡等全面及時地發(fā)送到網上;在計劃生育欄里還設置了留言本,歡迎大家把計劃生育生育的經驗、問題、困惑、難題等通過這個窗口來交流、探討。并且通過電子郵件及時、準確、完整地向市婦聯(lián)上報各項工作信息，運用現代化手段開展工作。
為加強建設局系統(tǒng)精神文明建設，豐富職工精神文化生活，協(xié)助黨委和工會、共青團一起舉辦了“迎新春”系列文體活動，本次活動共設象棋、跳繩、青年聯(lián)誼會、乒乓球、拔河、卡拉ok六個單項活動。共有300多名職工積極參加局工會組織的迎新春文體活動。
五一期間，組織百人大合唱參加市“五一歌詠”比賽得金獎。組織人員參加“金壇市全民健身周暨首屆軍民運動”全民健身操展示活動。
六月二十九日，建設局幼兒園和翠園社區(qū)舉辦了小區(qū)納涼晚會，豐富社區(qū)的文化活動。
我們組織了26名巾幗志愿者服務隊，將根據市婦聯(lián)和新“三創(chuàng)”的要求，積極參與各項創(chuàng)建活動。
法院婦委會工作總結篇十二
一學期來，學校婦委會在校黨支部的領導下，緊緊圍繞學校中心工作，積極開展各項活動，圓滿地完成了本學期工作計劃。現將一學期工作總結如下：
一、積極履行維護基本職責，努力為女教職工辦實事。
1.深入開展送溫暖活動。對生病、住院的女教職工做到了慰問，對女教工孩子入學問題，做到了積極聯(lián)系，幫助解決，切實關心女教師身心健康，努力為女教職工辦實事辦好事。
2.認真開展有利于女職工身心健康的體育活動，通過各種形式的文體等活動，增進了女職工們的交流和友誼，增強了女職工的凝聚力，提高了工作積極性。
二、維護婦女兒童合法權益，積極開展計劃生育宣傳工作。
1.關心女教工身心健康，經常找部分女教師談心，了解女教工思想情況，關心她們的婚姻、家庭生活，及時解決存在的問題。
2.積極配合上級開展好計劃生育宣傳工作，宣傳維護婦女權益和計生法律法規(guī)政策，不斷提高女職工的自我保護意識和自我保護能力。
3.從多種渠道關心了解女教工疾苦，及時看望有病的女教工，帶去校領導對他們的關懷和問候。
三、抓好活動，豐富生活。
廣泛開展適應女教職工特點的全民健身活動和婦女保健知識的宣傳教育活動，關心女教工心理健康，緩解女教工的心理壓力，如舉辦“女職工團輔活動”、組織羽毛球、乒乓球比賽活動等，鼓勵女教職工事業(yè)家庭雙豐收。
四、其它工作。
1．配合學校組織六一兒童節(jié)活動。
2．組織學習了新婚姻法和婦女權益保障法，進行了計劃生育、人口知識的宣傳。
本學期我校婦委會在做好本職工作的同時，盡職盡心地做了大量的工作，在加強學校文明建設，豐富職工業(yè)余文化生活，活躍學校氣氛，調動和發(fā)揮職工積極性方面，起到了積極作用。下學期婦委會將在上級婦聯(lián)和校黨支部的領導下，進一步開拓創(chuàng)新，為我校的發(fā)展作出貢獻。
第1篇：婦委會工作總結(婦委會主任)婦委會工作總結（婦委會主任）一年來，婦委會在學校黨總支和工會的領導下，在縣婦聯(lián)、縣教育局婦委會的關心支持下，積極參加黨的群眾路線教育實踐活......
二0一0年妥甸中學婦委會工作總結一年來，妥甸中學婦委會在教育局黨委、縣教育工會的關心指導下，在學校黨支部、工會的領導下，以實踐科學發(fā)展觀為指導思想，積極維護廣大女教職工的......
2010年度婦委會工作總結一年來，在局黨組的正確領導下，在婦委會各位成員和各單位女工小組長的大力支持下，婦委會的各項工作開展得有條不紊，總的來說，主要做了以下幾個方面的工作：一......
2010—2011年度城關明德小學年度婦委會工作總結一年來，學校婦委會在校黨支部的領導下，在縣教育局縣婦聯(lián)的關心指導下，緊緊圍繞學校中心工作，積極開展各項活動，圓滿地完成了本年度......
二0一0年妥甸中學婦委會工作總結妥甸中學婦委會在教育局黨委、縣教育工會的關心指導下，在學校黨支部、工會的領導下，以實踐科學發(fā)展觀為指導思想，積極維護廣大女教職工的權益，開......
法院婦委會工作總結篇十三
我校婦委會在校婦委會的領導下，婦委會團結一致，緊密協(xié)作，以xxx理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，認真學習貫徹xxx精神，圍繞學校的中心工作，以提高女性素質為根本，注意提高女職工素質，積極維護婦女權益，求實創(chuàng)新，真抓實干，以發(fā)展和維權為主線，團結全校女教工解放思想，銳意進取，注重自身建設，有效地開展婦女工作，積極開展各項活動，為學校各項事業(yè)的發(fā)展作出了積極的貢獻，為構建和諧社會和發(fā)揮婦女半邊天作用做出了應有的貢獻。同時，以“四自”教育活動為主題，以促進女學生成才與發(fā)展為工作重點，不斷探索、創(chuàng)新工作載體，開展了一系列富有特色的工作和活動。
婦女同志是社會的半邊天，在社會和家庭生活中起著舉足輕重的作用。在新的一年，我校婦委會將不斷加強女職工的思想道德建設，培養(yǎng)女職工的政治素質、業(yè)務素質、心理素質，努力建立一支嚴明、高效、團結向上的女性管理隊伍，為全校各項工作的開展做出積極的貢獻。
第一、組織學校女職工思想教育和專業(yè)培訓。
一、注重女職工思想教育，確保全校女同志政治思想健康向上，工作積極主動。今年以來，我校婦委會以科學發(fā)展觀為指針，組織全校女職工參加各類培訓，并認真學習《xxx婦女權益保障法》，努力加強女職工思想政治教育，使全校女職工能夠保持積極向上的精神狀態(tài)，促進思想進步和工作進步。
第二、加強精神文明建設，積極為女職工排憂解難。
女同志在搞好本職工作的同時，也要肩負起家庭的重負，如何讓她們以良好的心態(tài)處理好工作與家庭的關系，加強精神文明建設至關重要。校婦委會時時關心女同志生活，把她們的冷暖放在心上，對女同志家庭生活中遇到的問題，及時給予關懷和解決，讓女職工真切的感受到婦委會就是她們的家。女職工住院生孩子費用高，做剖腹產住院費用高達五、六千元，對年青的女職工來說是一筆不小的開支。了解本院內大部分單位給女職工生孩子住院有補助后，提出了為女職工住院生孩子補助1000-1500元的建議，得到了同意，并做為一項制度定了下來，為女職工爭取了政策、解決了難題。今年，我們看望和慰問男、女職工及其親屬十余次，對促進我校精神文明建設，發(fā)揮了重要作用。加強對外交流，樹立新世紀婦女形象。積極組織校里女博士參加院里組織的婦女高層論壇，使她們有展示自我及相互學習的機會。還組織女職工參加素質拓展訓練，樹立新世紀婦女形象。第三、以弘揚“四自”精神，愛崗敬業(yè)為主題開展系列宣傳教育活動1．開展慶?！叭ぐ恕眹H勞動婦女節(jié)系列活動，參加市教委組織“趣味運動會”，并獲得二等獎的好成績。同時，學校婦委會展板也獲得領導和其他學校老師的一致好評。
我校婦委會能夠時刻做到關愛全校女教職工，關心女生的成才與發(fā)展，維護女教職工和女學生的合法權益和特殊利益，為女教職工辦實事、辦好事。
1．認真宣傳貫徹“兩法一綱”，認真履行維護職能，切實保障女教職工、女學生的的合法權益和特殊利益。組織廣大女性學習《婦女權益保障法》、《婚姻法》等相關文件，增強廣大女性的法律意識，更好地運用法律武器維護自己的合法權益和特殊利益。
2.關心女性健康，舉辦“婦女衛(wèi)生保健知識”、“女學生青春期教育與衛(wèi)生安全”等系列講座。
第五、關心呵護學校女職工，給予多方面支持，送去慰問。
1、積極捐款，保證學校女職工安全生產、身體健康。多次組織女職工體檢，時刻關心女職工的身體健康狀況。
2、送去問候，給學校女職工家庭減輕精神上和物質上的負擔。第六、深化“巾幗建功”活動。
我校不斷拓展婦女工作新領域，積極引導廣大女職工深入開展“巾幗文明崗”創(chuàng)建活動，涌現出一大批先進集體和先進個人。第七，建章立制，加強婦委會自身建設深入開展調查研究，加強與婦女群眾的溝通和聯(lián)系，及時反映廣大婦女的合理化建議和要求，起好橋梁、紐帶作用。我校婦委會努力做到認真履行婦委會的職能，更好地為全校女教工、女學生服務，團結和帶領廣大女教職工和女學生為學校的改革與發(fā)展建功立業(yè)。
今年，我校婦聯(lián)工作在市政府婦聯(lián)、學校黨支部和工會的領導下，取得了一定的成績。但是，我們清醒地看到工作中還存在著許多不足，在今后的工作中有待于加強和改進。要繼續(xù)增強婦女干部的服務意識，為婦女群眾辦實事辦好事，努力做到心里裝著教職工，做教職工的貼心人。搞好調查研究，創(chuàng)新工作載體，豐富工作內容，團結帶領全校婦女求真務實，扎實工作，努力開創(chuàng)婦女工作新局面。
法院婦委會工作總結篇十四
20xx年，自治縣住建局婦委會在自治縣婦兒工委辦和局黨委的精心指導和領導下，緊緊圍繞局中心工作，積極履行婦委會職能，充分調動和發(fā)揮婦女的積極性和創(chuàng)造性，扎實工作，創(chuàng)先爭優(yōu)，團結帶領局系統(tǒng)婦女努力為促進住房和城鄉(xiāng)建設事業(yè)科學發(fā)展、積極服務景谷建設貢獻力量。
一、以黨建促婦建，全力提升女員工思想素質。
（一）堅持以婦女為本，關注各界各層女性群體的利益訴求。以發(fā)放傳單，張貼宣傳畫，積極組織局機關女員工集中認真貫徹執(zhí)行《xxx婦女權益保障法》、《xxx未成年人保護法》等法律法規(guī)，保障婦女兒童合法權益的法制觀念不斷增強，法律賦予婦女兒童的各項權益得以進一步落實。讓廣大婦女兒童有效保障自己的權益。局機關女員工在做好新一輪城市建設工作中，紛紛爭做學習型、開拓型的新時期女性。
（二）我局高度重視婦女兒童發(fā)展規(guī)劃的實施工作，積極組織全局干部職工深入學習“兩個規(guī)劃”，掌握其重要意義、主要內容和具體要求，把握精神實質，每年選派女干部職工參加縣婦兒工委召開的會議和組織開展的培訓、活動，增強搞好婦女兒童工作的責任感和使命感，為尊重婦女、愛護兒童，推動婦女兒童事業(yè)的健康發(fā)展，營造一個良好的社會環(huán)境形成一個良好的風氣。同時，立足新形勢下婦女發(fā)展需求，大力加強思想引領，積極參與社會管理創(chuàng)新，團結全局女性發(fā)揚“懿德、睿智、尚美、敦行”精神，在新一輪城市建設中，創(chuàng)建和諧美好家園作出一定貢獻。
二、圍繞重民生、促穩(wěn)定，全心全意為婦女兒童辦實事，做好事。
（一）深入開展幫困送溫暖工作。為婦女提供免費婦科體檢活動。20xx年共組織103名婦女干部職工進行體檢。進一步加強了婦女同志衛(wèi)生保健的意識，為婦女的健康提供了一定的保障。
（二）高度重視婦女兒童工作，及時關注工作開展情況，多次開會研究婦女兒童工作問題，并制定了節(jié)日慰問、學習表彰獎勵等系列制度，激勵兒童積極上進，加強學習。同時，局婦委會圍繞xxx六一xxx系列活動主題，積極探索，因地制宜地組織開展了xxx六一xxx慶祝活動及兒童書畫展。
三、積極組織關愛婦女活動，激勵女員工愛崗敬業(yè)。
（一）“一把手”帶頭開展女員工關愛調查。單位一把手十分注重了解婦女群眾所思所想，在工作生活中常常收集婦女群眾在工作、學習、家庭等各方面的意見和建議，采取電話聯(lián)絡、談心交流等方式，及時掌握婦女員工的思想動態(tài)和呼聲要求，做婦女員工的良師益友，讓大家在詳和愉快的氛圍中工作和學習。
（二）關心婦女政治成長，重用女干部。班子將婦女干部的培養(yǎng)選拔列入干部培養(yǎng)計劃，對表現突出有潛力的婦女同志大力培養(yǎng)，創(chuàng)造有利條件，提供良好平臺。
（三）積極組織婦女職工參加縣婦聯(lián)組織的20xx年“三·八”杯城區(qū)氣排球比賽，我局共組建三個隊，男子隊、女子隊和老年隊。為全局女職工在“三·八”婦女節(jié)送上了一份健康大禮，并在比賽中取得了良好的成績。
（四）20xx年參加了縣婦聯(lián)組織的“綠色保護，巾幗行動”活動，她們到景谷縣森林公園進行衛(wèi)生保潔、垃圾撿拾、不文明行為勸阻等活動，通過此次活動，讓她們過了一個有意義的“三八”婦女節(jié)。同時在活動中增強交流，提高境界，培養(yǎng)了廣大婦女員工自尊、自強、自信、自立的新時代女性精神，樹立陽光、向上、奮進的人生信念，并將這種對生活的熱愛轉化為努力工作的動力，有力地推動了單位工作的有序深入開展。
四、積極開展職工和諧家庭建設系列活動。
大力宣傳評選“好母親”“好父親”的重大意義，要求全局干部職工要踐行“為國教子、以德育人；爭做合格家長、培養(yǎng)合格人才”的好母親、好父親，弘揚中華民族的尊老愛幼、孝老敬老的傳統(tǒng)美德，提高家庭成員文明素養(yǎng)，營造愛護兒童、教育兒童的良好氛圍。目前，此項活動正在我局按照“遵紀守法、科學教子、家庭和諧、勤奮敬業(yè)、熱愛公益事業(yè)”五項標準，扎實開展評選。
五、利用現代媒體傳播手段加強宣傳。
法院婦委會工作總結篇十五
林頭中學共有在職女教師35名，都為大專或本科學歷，
現在一線擔任教學工作的有33人，其他二人擔任實驗員、管理員等職務，其中班主任8名。她們個個都是業(yè)務上的骨干和教學上的能手，在各自的崗位上盡職盡責，把工作干得有聲有色。費紅萍、黃燕同志在高中教學中，工作出色。蔣業(yè)麗同志的美術作品及其所教的學生的作品，多次在刊物上發(fā)表和在縣、市評比中獲獎。
二、工作開展情況。
在加強政治學習的同時，我們還不斷加強業(yè)務學習，提高業(yè)務水平和能力，女教師先后組織集中聽課6次，做到相互學習，搞好教學上的“以老帶新”工作。如唐芳同志第一次帶畢業(yè)班，經驗不夠，她很虛心好問，豆念云、胡英菊同志經常幫助她，解決許多實際工作的疑難問題。通過學習，女職工們各個都有了更強的事業(yè)心和強烈的責任感，工作人者負責，愛崗敬業(yè)，還對學生悉心關心，照顧備至。作為女教師，我們都感到不僅要上好課，更應該給學生母親般的愛，讓學生愿意親近，主動與我們溝通，課余時間多與學生談心交流，增進師生之間的理解，同時也達到了教育學生的目的。費紅萍同志所帶的高三（3）班的王慧，該生天資不錯，成績也好，但就有些傲氣，她曾先后幾次與她談話，指出她的缺點，讓她明白一個好學生，不僅僅是學習好，更應該對人謙虛、有禮，這也是每個人做人最起碼的素養(yǎng)?，F在該生已有了很大的改變。
在工作中，廣大女職工們都能自覺遵守學校的各項規(guī)章制度，嚴格自律；女教師們也人人不穿奇裝異服，十分注重自己的師表形象；女教師們在工作中也都能以學校工作大局為重，真正做到講奉獻而不計個人得失；在推進學校精神文明建設活動中，女職工們也都爭“帶頭兵”，如我校20xx年底開展了“五好家庭、文明戶”的評選活動，廣大女教師積極參與，從我做起，積極搞好個人家庭衛(wèi)生，把房前屋后清理得干干凈凈，同時把鄰里關系、家庭關系處理得非常融洽。此外女教師不僅力爭上好課，還在課余時間加強對學生的輔導、補缺補差；女教師還經常對女學生進行學習、生活上的指導。蔣業(yè)瓊老師舉行了一次專題講座：青春期的女生思想。幫助廣大女學生端正認識，做到自尊自愛，讓女生們認識到作為女性在社會生活中要做真正的半邊天，不要做家庭、社會的附屬品。
在開展“巾幗文明示范崗”活動中，我們取得了一定的成績，但在今后的工作中我們將不斷改進方法，加倍努力，百尺竿頭，更進一步，力爭取得更優(yōu)異的成績。
20xx年2月。
法院婦委會工作總結篇十六
*年，市經貿委婦委會工作的指導思想是：以xxx理論和“*”重要思想為指導，堅持科學發(fā)展觀，認真貫徹黨的*屆五中全會精神和市第五次婦代會精神，牢牢把握促進婦女發(fā)展和維護婦女兒童合法權益兩條主線，緊緊圍繞黨委工作中心，團結和組織機關婦女在“三個文明”建設中建功立業(yè)，在全面建設小康*與和諧*中奉獻知慧和力量。
一、以貫徹落實市第五次婦代會精神為動力，努力提高自身素質。
市第五次婦女代表大會是我市婦女運動史上承前啟后、繼往開來的一次盛會，為我們繪制了“*”婦女事業(yè)發(fā)展的藍圖和總體目標，向全市270萬婦女發(fā)出了“提高自身素質，展示巾幗風彩，創(chuàng)造美好生活”，在全面建設小康*與和諧*中建功立業(yè)的號召，我們經貿委婦委會要認真宣傳貫徹大會精神，積極響應大會號召，帶領機關全體婦女同志在經濟建設中發(fā)揮骨干作用。一是組織機關婦女同志進一步學習蔡莉同志在市第五次婦女代表大會上的工作報告，深刻理解其內函，切實把大會提出的各項任務落實到婦女工作中去，用大會精神統(tǒng)一思想，凝聚人心，團結和動員本委婦女為經濟發(fā)展和社會進步再立新功；二是以提升婦女素質為導向，不斷強化婦女大學習行動。學習新知識、增強新本領，努力適應社會主義市場經濟和現代化建設的需要，是時代對廣大婦女提出的新挑戰(zhàn)，也是婦女實現自我完善、謀求自身發(fā)展的動力源。我們要積極組織全委婦女同志參加市婦聯(lián)組織實施的“十萬婦女大學習”行動，鼓勵全委婦女同志牢固樹立主動學習、超前學習、終身學習的理念，在學習中提高本領，增長才干，爭當愛學習、善學習、會學習的知識女性；三是積極組織本委婦女同志參加各級婦聯(lián)組織舉辦的各類知識講座、知識競賽和學習培訓等活動，努力提高科學素質和向更高層次發(fā)展的能力。
二、以經濟建設為中心，深入開展“巾幗建功”活動。
今年是“*”規(guī)劃開啟之年，加快*振興、全面建設小康社會是全市人民的共同理想和奮斗目標，也是婦女工作的主題，作為全市工業(yè)經濟主管部門，我們要突出表率作用。一是繼續(xù)開展“巾幗示范崗”創(chuàng)建活動，結合機關和所屬企（事）業(yè)單位實際，開展崗位立功、工作（技術）創(chuàng)新、服務創(chuàng)優(yōu)競賽活動，堅持愛崗敬業(yè)的優(yōu)秀品質，在平凡的崗位上作出不平凡的業(yè)責；二是不斷完善爭創(chuàng)活動運行機制，加強規(guī)范化管理，增強活動的示范性和有效性，在活動的深度、廣度和影響力方面取得突破，明年“三八”節(jié)前，表彰一批“巾幗示范崗”、“巾幗建功能手”和“服務明星”，進一步激勵全委婦女在改革發(fā)展中建功立業(yè)。
三、以宣傳貫徹《婦女權益保障法》為重點，切實加強維護職能。
四、以深化“五好文明家庭”創(chuàng)建活動為切入點，加強精神文明建設。
五、以搭建“春雷橋”為紐帶，拓寬扶貧幫困“送溫暖”工作。
扶貧幫困送溫暖，為社會弱勢群體辦好事辦實事，是各級婦女組織的重要職責。因此，我們一要繼續(xù)資助盱眙縣興隆鄉(xiāng)“春雷班”農村特困家庭女孩完成學業(yè)；二要資助8名城鎮(zhèn)特困家庭子女就學；三要協(xié)助黨委完成15戶城鎮(zhèn)特困家庭幫扶和6名“4050”人員再就業(yè)任務；四是及時解決本單位婦女工作、學習、生活中的實際困難，努力為她們排憂解難，充分發(fā)揮婦女組織在改善環(huán)境、扶貧濟困、奉獻社會的積極作用。
六、以文化體育活動為載體，積極為婦女搭建自我展示的平臺。
今年是“全民健身年”，市機關工委將于二季度始舉辦市級機關第十八屆動動會，我們將以此為契機，積極組織廣大婦女參加乒乓球、游泳、健身秧歌、太極拳、自行車慢騎等項目的比賽，并以比賽為動力，全面開展好婦女群眾體育健身活動。
一是“三八”婦女節(jié)組織全體女同志赴西安、洛陽、鄭州、開封等地參觀名勝古跡；二是三月下旬舉辦一期健身秧歌、太極拳培訓班，為參加市機關運動會培訓骨干力量；三是“五一”前夕組織經貿委系統(tǒng)第三屆職工藍球賽和自行車慢騎比賽；四是“七一”前夕與機關黨委共同組織慶祝建黨85周年活動；五是“國慶”前夕舉辦第三屆職工乒乓球和撲克牌比賽；六是12月底舉辦一次“迎新春”拔河、跳繩比賽；七是春節(jié)前夕組織烹飪技能比賽和猜“燈迷”等活動。通過豐富多彩的文化體育活動，為婦女同志提供展示自我風彩的平臺，在“三個文明”建設中充分發(fā)揮“半邊天”作用。
法院婦委會工作總結篇十七
一年來，在上級婦委會和校園黨支部的正確領導下，我委緊緊圍繞校園的中心工作，充分發(fā)揮婦委會的優(yōu)勢，為校園行政當好助手和參謀，成為領導和職工溝通思想的紐帶，依靠全體女職工卓有成效地開展工作，取得了必須成就。
一、狠抓理論學習，廣泛開展師德教育活動。
“百年大計，教育為本，教育大計，教師為本”。為進一步提高全體女職工道德水平和政治理論水平，樹立師表形象，婦委會協(xié)助校園行政始終把職業(yè)道德建設作為提高校園社會聲譽和辦學效益的根本措施，以內強老師素質，外樹師表形像為目標，廣泛開展了師德教育活動和理論學習活動，緊緊抓住校園開展師德大討論活動這個良好契機，配合校園德育辦組織全體女職工認真學習“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀以及新修訂的教師職業(yè)道德規(guī)范和與教師本身相關的各項法律法規(guī)。7月6日我校婦委會組織全校女教師開展了“億萬婦女學法律、家庭平安促和諧”法律知識競賽。認真開展了“理論學習”，“師德大討論”活動、學習了全國教書育人楷模張麗莉老師先進事跡和錢哇瑪尚同志先進事跡;觀看到校園禮儀錄象，使全體女職工進一步增強了嚴格履行職業(yè)道德的自覺性，愛生如子、愛校如家、克已奉公，敬業(yè)奉獻的教職工日趨增多，充分發(fā)揮了婦女教師半邊天的作用。
二、創(chuàng)先爭優(yōu)，開展了各項教學競賽活動。
繼續(xù)開展了師徒結對活動，透過以老帶新，以新促老等系列活動的開展，使青年教師的業(yè)務日趨成熟，使全體女教師的業(yè)務水平進一步提高。
三、開展豐富多彩的活動，活躍教職工生活。
為增強全體女職工凝聚力，給校園中心工作注入活力，校園婦委會協(xié)同校園行政各個職能部門，結合重大節(jié)日和紀念日開展了有益的文體活動。元旦期間，認真開展了一年一次的教職工聯(lián)歡活動;“三八”期間，舉辦了由全校教職工參加的慶“三八”茶話會;“五一”前夕，組織女職工參加了全校師生田徑運動會;十一月份，舉行了“喜迎十八大”師德演講比賽，孫永清、雷有娟、索達琳三位老師分別獲得一二三等獎。透過活動的開展，豐富了女職工業(yè)余生活，營造了良好的工作氛圍。
四、關心教職工病苦，用心開展獻愛心送溫暖活動。
1、教職工生病住院，及時前往探望，把組織的關懷及時送到病榻前，慰問教職工5人次。教職工親屬去逝，及時前往吊唁、慰問，吊唁、慰問4人次，以組織的溫暖撫慰教職工失去親人的悲痛之心。安撫有挫折的同志戰(zhàn)勝困難讓全體教職工感到了組織的懷和組織的溫暖。
2、組織全體女教師結對為“困難學生、單親學生、留守學生”獻愛心活動。
3、開展送教下鄉(xiāng)活動，為貧困山區(qū)學生送去一堂課，溫暖一顆心，共組織邵成秀、翟進琴、嚴雪功、郭建蓮、張玉潔、蘇曉云等女教師送教下鄉(xiāng)4次。
五、繼續(xù)開展。
婦委會始終把校園精神禮貌建設工作作為一項重要工作來抓。一是制定了校園住戶禮貌公約，以此來約束住戶行為;二是廣泛開展了禮貌家庭的評選復評活動，為建立禮貌單位奠定了良好基礎。
胡佩蓮同志獲“省級優(yōu)秀教師”榮譽稱號，翟進琴獲“區(qū)級骨干教師”榮譽稱號，楊紅玲同志被海東地委評為“優(yōu)秀少先隊輔導員”，受到海東地委表彰獎勵;陶秀娟、王有堂、喬秀珍3名同志被評為縣級骨干教師，在七月份小學畢業(yè)升學考試中郭建蓮同志榮獲全縣數學單科第一;邵成秀、蔡正秀、胡佩蓮等評為校級“優(yōu)秀少先隊輔導員”，有幾名女教師被評為“優(yōu)秀教師”、“優(yōu)秀班主任”，還有考單科第一的，受到校園表彰獎勵。
我校組織女教師參加了全省農牧區(qū)小學語文、數學培訓學習，多名教師參加了西寧市“同課異構”教學的研討活動，我校所有班主任參加了由教育局組織的班主任培訓。
六、加強法制宣傳和普法工作。
組織女職工學習了有關法律知識;使全體婦女教師做到了知法、懂法、守法，逐步提高了教師貫徹執(zhí)行黨的方針政策和依法執(zhí)教水平。進一步增強了教職工的法制觀念和法律意識，提高了遵紀守法、依法施教、依法辦事的自覺性。每位教師做到了學有筆記、學有心得，切實保障了女教師的合法權益。
寒來暑往，冬夏交替，回顧走過的歲月，我們倍感欣慰。過去的一年，我們付出的努力非同尋常，取得的成績彌足珍貴，這些成績凝聚了各級領導的正確領導，凝聚了全校婦女教師辛勤的勞動和汗水，是奮力拼搏、無私奉獻的成果，成績來之不易，未來任重道遠。在2012年里，全體教師都有一份對事業(yè)執(zhí)著的追求，都有一份對校園發(fā)展無法丟開的牽掛，心系校園發(fā)展，心想教育大業(yè)，是全體女教師成為校園發(fā)民這塊樂土上的幸福主人，為校園教育的健康、快速、和諧發(fā)展做出用心的貢獻!在今后的工作中我們我們全體女教師將一無既往做好各項工作，為校園的發(fā)展做出我們應有的貢獻!
法院婦委會工作總結篇十八
今年上半年我們婦委會在局黨委的領導下，根據市婦聯(lián)的工作安排，較好地完成了各項工作任務。具體匯報如下：
一、豐富職工精神文化生活。
自xx年元月12日起，用了三天時間，建設局組織舉辦了xx“迎新春”羽毛球、撲克、書畫比賽的文化系列。書畫比賽更進一步展示了建設系統(tǒng)干部職工的才藝，讓凝固的詩和優(yōu)美的書畫作品和諧地揉合在一起，一共有6名女職工參加了這項比賽活動，幼兒園的張曉霞老師的水粉畫，得到了我們本市書畫藝術家們的贊嘆。得了繪畫一等獎。
二、三八系列活動。
1、別開生面的計算機操作比賽?！叭ぐ恕眹H婦女節(jié)期間，為使建設局系統(tǒng)女職工過一個有意義的節(jié)日，同時為促進學習型系統(tǒng)建設，加快局系統(tǒng)電子政務的建設進程，建設局女工委組織來自系統(tǒng)各部門的35名女職工，舉行了計算機操作技能比賽，以技能較量和相互學習交流來慶祝女職工自己的節(jié)日。
這次技能比賽的內容包括了文字錄入、系統(tǒng)操作、文字編輯和版面設計。所有參加比賽的女職工按照比賽項目、程序操作，發(fā)揮了較好的水平。經過比賽評分，來自局機關的華衛(wèi)、自來水公司的孫園園、建設局幼兒園的徐杏、茅敏、城建檔案館的張愛芳、分別獲得了比賽前5名。
2、慶“三八”便民活動。3月8日上午，建設局婦委會帶市自來水公司、房屋開發(fā)有限公司、園林管理處、房管處、金溪燃汽公司、建設局幼兒園女工委的部分婦女骨干參加了市婦聯(lián)組織的“巾幗群英慶三八，和諧社會添光彩”的街頭便民活動。
其中我們市房管處熱情接待市民咨詢26人，發(fā)放房地產有關資料80多份;房屋開發(fā)有限公司接待購房咨詢16人，發(fā)放資料近百份;建設局幼兒園給市民們發(fā)放家庭育兒資料200多份，幼兒園自辦《童心園》簡報200多張;園林處為創(chuàng)綠色城市，發(fā)放各種家庭花卉栽培、養(yǎng)護資料100多份;自來水公司和金溪燃汽公司各發(fā)放資料80多份，接待咨詢近20人。本次活動受到了廣大市民的歡迎和好評。
3、建設局各基層單位慶“三八”活動花絮。
建設局機關組織全體婦女及恒基監(jiān)理公司的女職工去蘇州和同里參觀游覽了二天，使大家既看到了改革開放后蘇州現代化城市建設的風貌，又領略了古村鎮(zhèn)建設的精典之處，收益非淺。房屋建設開發(fā)有限公司董事長親自帶全體婦女去浙江參觀，以此肯定女職工在公司的三個文明建設中發(fā)揮的作用，鼓勵大家在新的一年作出更大的成績自來水公司召開女職工大會，總結了xx年女職工工作并根據建設局婦委會xx年工作計劃作了安排，公司領導到會并對女職工工作給予鼓勵并作了新的要求;會議結束后組織大家撲克比賽。
建筑設計有限公司雖然工作很忙，但還是用雙休日組織全體女職工到浙江紹興參觀游覽。拆建總公司帶上退休女職工一起到浙江普陀山去領略祖國的大好河山，感受經濟騰飛的浙江。建設局幼兒園全體教職工童心未泯，開展拋接球等游戲競賽活動。一建公司、市建設有限公司、鑫壇建設有限公司、榮輝通安有限公司、三建公司及蘇壇防腐有限公司的領導均按規(guī)定給女職工放假半天，發(fā)放慰問金。
三、深入開展“巾幗文明示范崗”的創(chuàng)建活動。
促進婦女崗位創(chuàng)新、崗位建功、崗位成才，上半年申報了燃汽公司財務科、自來水公司營業(yè)所抄收班等5個單位為金壇市巾幗示范崗。
四、慶六一活動豐富多彩。
為關心未成年人健康成長，建設局黨委書記、關心下一代委員會主任王流林帶各基層單位領導和女工委主任們于6月1日上午親切看望慰問幼兒園孩子，和他們共度兒童節(jié)，觀看孩子們精彩的文藝演出。市金溪燃汽公司、自來水公司、房屋開發(fā)公司、建筑設計院、鑫壇開發(fā)公司、市園林處、建安公司、一建公司、試驗室、安全監(jiān)督站、拆遷公司、房管處、恒基監(jiān)理公司、三建公司、建校、市政公司、榮輝通用設備安裝公司等單位還給幼兒園送去18500元慰問款。
為豐富孩子節(jié)日生活，5月31日幼兒園根據孩子不同的年齡特點，組織開展了各類游戲活動并請來家長們當評委，使家長能掌握自己孩子在同一年齡段中能力發(fā)展狀況，以便有針對性進行培養(yǎng)教育。如：小班進行穿衣穿鞋比賽;中班折紙、投擲、套圈和挾豆子比賽;大班則開展運汽球、吹蠟燭、卡拉ok比賽等。
5月23日在全市第二屆幼兒園藝術節(jié)上，我們建設局幼兒園共有四個節(jié)日參加比賽，其實獲一等獎一個，二等獎三個;幼兒園獲優(yōu)秀組織獎和銀蕊獎。
五、打造家教品牌。
為搞好“留守孩子”的家庭教育，提高外出施工人員家庭教育質量，局婦委會利用建筑技工學校的電腦微機房，組織了近50名外出建筑施工隊伍骨干家屬，免費舉辦了一期計算機操作培訓班。開班前，黨委王書記強調了辦此班的意義：通過學習計算機操作和上網的技能，不僅僅提高家屬們的素質，通過網絡不斷充實自己，也是對孩子正確運用電腦學習知識和上網起指導和監(jiān)督作用，給中小學生綠色上網打下堅實的基礎，努力創(chuàng)建學習型家庭，構建和諧社會。
建設局幼兒園于六一節(jié)過后，請來南京市明德研究所學習策略研究室主任陶雷在建校禮堂給全園600多名家庭進行《如何開發(fā)幼兒多元智能》專題講座，教會家長們在孩子數學、語言、運動、音樂、感統(tǒng)等方面進行綜合開發(fā)和培養(yǎng)，使其今后能成為真正有用之材。幼兒園家長學校于四月份對家長開放半日活動，讓家長全面了解孩子所在班級的教育教學及自己孩子在群體中的反映，以至于能更全面、更科學地提高家教質量。
7月4日將把大班幼兒家長請來一起如開畢業(yè)典禮，讓孩子對幼兒園三年的生活留下一個美好的回憶。
六、組織女職工積極參加第四屆全民運動會。
動員全系統(tǒng)愛好體育的婦女，參加全動會的各項比賽活動，并取得了較好的成績：登山比賽獲團體第三名，女子個人第四名;乒乓球比賽女子團體第三，個人單打亞軍;象棋比賽團體第四;排球比賽獲女子冠軍。接著還有女子籃球和羽毛球，都將力爭取得較好成績，為金壇體育事業(yè)作出應有的貢獻。
七、加強自身建設，提高婦女政治地位。
真正發(fā)揮婦女在三個文明建設中的作用：在今年黨代會上，我們建設局三個代表是有兩位是女代表;五一期間評選金壇市勞模，我們評出了建設系統(tǒng)的女勞模;今年我們有50位項目經理到清華大學，其中有2名女項目經理參加培訓;在國家建設部班干部學院“黨委書記理論研究培訓班”上，我們去了2名女支部書記參加培訓，提高自身理論水平。
八、關心婦女身心健康，
不僅僅組織全系統(tǒng)女職工生殖道感染防治普查，堅持每年一次健康檢查。
九、組織建設局幼兒園與翠園社區(qū)舉辦納涼晚會，共同搞好社區(qū)文化建設。
十、積極參加常州市“幸福家庭”系列評比活動，我們建設局推選的史煥榮家庭被評為常州市十佳“奉獻家庭”。
十一、組織150名女職工參加常州市“貓人杯”《婦女權益保障法》知識競賽。
十二、房屋開發(fā)公司張京寫的《和諧家庭的暗礁—家庭冷暴力》和自來水公司孫淑秀的《關于和諧家庭與幸福家庭的探討》兩文參加常州市“和諧家庭”征文活動。
下半年主要工作就是繼續(xù)組織好全運會的其它各項比賽活動;組職工參加第二屆職工技能大賽;辦好各類育齡人群培訓班;根據市婦聯(lián)的工作要求，全面完成各項工作任務。
法院婦委會工作總結篇十九
局婦委會自__年成立以來，在市婦聯(lián)和局黨組的領導下，在機關各處室、基層各單位以及全體女職工的積極參與、支持、配合下，局婦委會始終堅持以xxx理論和“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞城市管理中心工作，在提高女職工素質，解決女職工困難，開展女職工活動，“巾幗文明崗”創(chuàng)建及加強自身建設等方面做出了一些成績，現就主要工作匯報如下：
一加強自身建設，夯實婦委會發(fā)展基礎。
局婦委會把加強自身建設，夯實組織基礎，增強服務意識，提高工作水平作為一項重要工作來抓，夯實了婦委會工作基礎，有效地提高了婦委會凝聚力和戰(zhàn)斗力，引領婦女隊伍發(fā)揮了在構建和諧社會中的半邊天作用。一是加強執(zhí)行力建設。堅持黨建帶婦建的原則，認真貫徹市委、市婦聯(lián)和局黨組的各項指示精神，提高局婦委會的執(zhí)行力。五年來，結合學習實踐科學發(fā)展觀活動、創(chuàng)先爭優(yōu)活動、巾幗建功活動、我市“兩個率先”建設的相關文件、xxx同志建黨__周年講話等內容，認真組織的婦委會委會干部開展學習活動，有效地提高了婦女干部的思想政治素質，促使婦委會工作與上級組織保持高度一致。二是切實加強組織建設。局婦委會創(chuàng)建于__年，從無到有，逐步形成獨立的組織體系，目前有正副主任各1名,7委員，局下屬單位設置了7個婦女小組。近年來，因局結構變動，女職工人數增加，部分婦女會成員退休，能夠及時召開全局婦女大會進行增補，如：__年增補了三名婦委會成員，使局婦委會干部配備合理，確保各項工作落實到位。三是積極推進科學管理。首先，堅持民主管理，實行民主集中制，對于評優(yōu)選優(yōu)、制定年度工作計劃、婦女干部選任增補以及重大活動組織等事項，均有9名委員集體討論，并充分征求各單位女職工的意見，提高了決策的科學性;其次，時堅持以制度管人的方針，建立健全了婦委會工作條例、婦女小組活動制度、定期會議制度、女委會干部職責等，為實現長效管理提供了制度依據。同時，推行目標管理。局婦委會每年初召開婦委全體成員會議,討論商定全年工作目標任務，列入全局年度工作目標任務書中，并將列入的目標任務細化量化后下發(fā)到各婦女小組，落實了工作責任，較好地推動各項任務圓滿完成。四是強化能力建設。組織學習培訓，派出婦女干部和骨干成員外出學習考察，每年組織開展調研活動等，較好地提高了干部隊伍工作能力。
二狠抓巾幗文明崗創(chuàng)建活動，打造亮點品牌。
巾幗文明崗是一項以展現巾幗風采為主題，創(chuàng)建一流業(yè)績?yōu)槟繕?，促進單位工作水平為內容的一項系統(tǒng)工程?！?2319”城市管理監(jiān)督指揮平臺，是常州市城市管理局設立的“數字化城市管理”工作平臺，主要職能是通過“12319”熱線電話、短信、郵件、gps城管通等各種渠道受理城市建設、城市管理方面的各類咨詢、投訴、報修、搶險任務，進行信息分析分類、問題立項、任務派遣、問題核查和處理結果回復。這個監(jiān)督指揮平臺，集中了我局大量的女干部職工，既是我局女職工服務社會的窗口，也是女職工展示良好精神的舞臺。局婦委會圍繞城市管理中心工作，緊密貼近平臺實際，狠抓巾幗文明崗創(chuàng)建活動，引導婦女在城管事業(yè)中建功立業(yè)，著力提高婦女隊伍的爭先意識與奉獻意識，初步將其打造了知名品牌，有力地推動了我局社會形象的提升。其一，加強與各系統(tǒng)的協(xié)調，為創(chuàng)建巾幗文明崗提供良好環(huán)境。婦委會與市工會、婦聯(lián)及我局各單位加強了溝通，積極爭取各方支持，聯(lián)合黨政工團與下屬單位開展教育培訓等多項活動，為女工隊伍成長成才創(chuàng)造良好機會。其二，組織培訓活動，提高平臺人員綜合素質。比如，__年組織“12319”平臺全體女職工們赴溧陽天目湖參加戶外拓展訓練，增強了平臺人員的團隊合作能力;20__年，邀請市建設局市政管理處、排水管理處、市環(huán)保局、市交通局專家對平臺人員開展“每月一講”活動，幫取其掌握業(yè)務知識;__年開展每月“平臺業(yè)務工作點評”活動，以分析案例形式，幫助其提高業(yè)務水平;同時邀請電信公司的專業(yè)培訓師開展電話溝通技巧培訓，培養(yǎng)其溝通能力;__年又推出???教育活動，重點提高業(yè)務能力。其三，開展實踐活動，提升操作能力。__年開展同行觀摩活動，組織平臺人員到市應急指揮中心以及供電、供氣、供水部門現場觀摩平臺工作的先進經驗;利用節(jié)假日，組織平臺管理人員到大型居民小區(qū)開展現場咨詢活動;組織平臺人員參加常州電臺組織的“政風熱線——走進直播室”活動;20__年開展一二級平臺崗位交流活動;__年開展數字城管業(yè)務知識技能深度解析活動，進駐街道體驗城管實務活動。這些實踐活動一年四季接連不斷，有效地提高了平臺女職工隊伍的實戰(zhàn)能力。其四，組織競賽活動，引領女職工創(chuàng)先爭優(yōu)。比如，__年在局系統(tǒng)內部開展開展“巾幗建功崗位能手”活動，以文字錄入和計算機系統(tǒng)及軟件操作為內容，組織全體平臺管理員崗位練兵活動，引導女職工爭做模范先進。其五，加大宣傳力度，做好推優(yōu)工作。堅持公開、公平、公正原則，加大考核力度，民主推選典型人物與先進集體，并細致整理資料上報;積極組織女職工投稿各類媒體，每年向市婦聯(lián)及時報道局婦委會及女職工的相關信息，推出示范榜樣。
平臺自__年4月30日開始運行以來，已累計接聽市民咨詢、投訴及報修電話萬個，受理和派遣市容市貌、供水供氣、噪音污染、違法建設等各類城市建設和管理問題萬件。近年來，“12319”平臺已先后被評為常州市“巾幗文明崗”、常州市“青年文明號”、常州市“三八”紅旗集體、常州市市級機關“十佳優(yōu)秀服務品牌”、江蘇省“青年文明號”、江蘇省“巾幗文明崗”、江蘇省“工人先鋒號”、江蘇省住房和城鄉(xiāng)建設系統(tǒng)“優(yōu)質服務窗口”、全國“巾幗文明崗”。
三強化教育培訓，提升女職工素質。
局婦委會充分發(fā)揮團結、教育女職工的職工，開展了豐富多彩的教育培訓活動，為女職工綜合素質的提升創(chuàng)造了良好的學習條件。一是開展政治理論學習，提高女職工思想道德素質。市城管局婦委會積極協(xié)助配合機關黨組織，大力加強機關婦女的思想理論建設。充分利用中心組、學習日等活動，組織機關婦女深入學習貫徹“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、構建社會主義和諧社會建設等一系列重大戰(zhàn)略思想，學習xxx同志建黨__周年的重要講話和xxx重要文件精神等，努力提高廣大婦女的政治思想素質。同時，結合結合學習型機關與和諧社會建設，以“五好文明家庭”、“學習型家庭”爭創(chuàng)活動為載體，以組織學習文件精神與社會道德規(guī)范、思想交流、研討等形式，開展社會公德、職業(yè)道德和家庭美德教育，引導女職工關注家庭和諧，維護個人與機關形象。二是開展專業(yè)技能培訓，提高女職工履職能力。在信息社會，新知識、新理念層出不窮，提高女職工專業(yè)技能非常必要。5年來各單位提供的學習培訓機會，女職工都能積極參加，共有115名左右的女職工、女干部在任職、專業(yè)技術、崗位技能等方面參加了多種形式的的培訓學習。比如，女職工參加了縣處級、正副科級的任職培訓，市基層婦女干部培訓，公務員初任培訓，行政執(zhí)法培訓，工資、統(tǒng)計、財務、檔案等專業(yè)知識培訓及社會化用工的專業(yè)技能等方方面面的培訓，履職能力有了很大提高。三是創(chuàng)造良好的學習環(huán)境，鼓勵女職工參加自學考試、在職教育、繼續(xù)教育、學歷教育。局婦委會積極與各單位協(xié)調，爭取各單位為女職工外出參加考試培訓提供幫助。當女職工上輔導課、考試等與工作時間有沖突時，各單位也都給予了方便，合理解決了工學矛盾，盡量不影響她們的學習和考試;同時對完成學習活動拿到學歷或學位證書的各單位人員，全部報銷學費。從財力和時間上上給予了強力的支持。
通過各類學習培訓，進一步拓展了婦女干部職工的視野，使女其思想道德素質、政治素養(yǎng)、知識水平與專業(yè)能力有了顯著提高。幾年來，共有13名女職工參加并完成本科學歷學習，拿到本科證書;3名讀mpa專業(yè)，除1人在讀外，其余2名已拿到mpa學位證書。較高的思想素質和過硬的專業(yè)本領，也使女職工群體在各類競賽活動中大顯身手，王萍被評為市三八紅旗手、市先進女性典型，市環(huán)衛(wèi)處黃剛飆、陳穎家庭被評為市五好文明家庭、市先進家庭典型;在今年市婦聯(lián)征集的家庭美德典型事跡活動中，我們又向市婦聯(lián)推薦了二個“家庭美德事跡”材料。
四維護婦女權益，增強服務女職工的能力。
婦委會是我局女職工的群眾性組織，關心她們的生活、學習、思想和身體健康，是義不容辭的責任。我婦委會采取多種措施，為女職工群體辦好事辦實事，努力解除后顧之憂，促進了女職工隊伍的團結穩(wěn)定，婦委會服務女職工的能力不斷增強。
------每年堅持開展開展“送溫暖”活動。在每年的元旦和春節(jié)期間，局婦委會均組織全體委員開展“關愛月”送溫暖活動。局系統(tǒng)有2名女職工家庭生活比較困難，一名是自己身患癌癥，孩子還在讀書，家庭陷入困境;另一名是其丈夫身患癌癥，完全失去工作能力，給家庭生活帶來一定困難。在二大節(jié)日期間，局婦委會均要重點走訪這二名困難女職工家庭，給予物質的幫助和精神的鼓勵，使他們感受到來自組織的溫暖和關懷。
----堅持開展特殊時期特殊關愛活動。五年來，我局各單位只要出現女職工住院生病情況或者遇到生小孩的情況，婦委會或婦女小組都會組織女職工代表前去慰問探望，送去組織的關愛，幾年來，共計探望31人次。
---關愛女職工的生命健康。局婦委會高度重視女職工群體的身體健康，不斷提高她們的身體素質。在每年組織的職工體檢中，對所有女職工均增加女性體檢項目，開展婦女病普查;不定期地根據需要開展健康服務，如局婦委會與市著名老中醫(yī)聯(lián)系，開設專場，專門為局女職工把脈診病，受到大家歡迎。同時組織多項女性健康講座。觀看專家《飲食與健康》錄像、女性健康》知識講座錄像，邀請醫(yī)學專家開展《做快樂女人，遠離宮頸癌》專題講座等活動接連不斷，為女職工維護自身健康提供了必要知識。
----關心參與管理的訴求。充分發(fā)揮婦委會的橋梁和紐帶作用，努力將女職工的意愿和要求反映到我局決策層，有效地激發(fā)了參與民主管理的熱情。比如，與局工會聯(lián)合推出“我為城管獻一計”主題活動，局各婦女小組積極參與，要求女職工積極為城市管理工作獻計獻策，經過篩選，共有3篇上報局工會。
----關注女職工精神文化需求。幾年來結合女職工的需要，組織觀看了上海心理咨詢行業(yè)協(xié)會會長王裕如教授關于女性婚戀心理的講座錄像，幫助其樹立正確的婚戀觀;組織觀看著名時尚禮儀專家周思敏主講的“時尚禮儀”知識講座，幫助其塑造個人形象;邀請江蘇省金融協(xié)會理事、江蘇銀行龍城支行行長宣建方給全系統(tǒng)女職工講了一堂“女性理財”的課程講座，幫助其提高科學理財能力。
諸如此類的活動，傳達了黨的關愛，滿足了女職工物質生活與精神生活的多元化需求，有效地促進了機關精神文明建設，激發(fā)了女職工愛崗敬業(yè)、謀事干事的熱情，也為創(chuàng)建文明家庭和巾幗崗位奠定了基礎。
五豐富活動載體，展示女職工奉獻社會的風采。
婦委會結合市工會、市婦聯(lián)等開展的活動，結合城管行業(yè)的特點，豐富活動載體，搭建舞臺，充分展示了我局女職工隊伍的時代風采。近年來，比較典型的活動有：一是開展幫扶結對活動。在“黨員進老區(qū)，萬人幫萬戶”的結對幫困活動中，女黨員踴躍參與，捐款捐物，親自到金壇老區(qū)把溫暖送給困難群眾;市城管執(zhí)法支隊女隊員開展進社區(qū)幫困活動，幫助社區(qū)群眾排憂解難;開展正式隊員與協(xié)管員結對互助活動，增進了隊伍的團結，提高隊伍的整體戰(zhàn)斗力。二是開展獻愛心活動。婦委會號召女職工積極參加各種慈善募捐活動，比如開展“慈善一日捐”，奉獻社會福利事業(yè);近幾年來，西南干旱、四川汶川大地震、青海玉樹大地震、甘肅舟曲泥石流等特大自然災害頻頻發(fā)生，我局女工踴躍捐錢捐物，獻出了一份愛心;在局組織的為身患白血病隊友的捐款和向貴州希望小學的捐款活動中，女職工主動參與，奉獻一片真情。三是積極參加上級單位組織的相關活動。幾年來，婦委會廣泛動員，精心組織，積極參加市婦聯(lián)、計生委、女知聯(lián)等組織的有關活動，引導女職工在實踐中奉獻社會，促進了我局形象得到大幅度的提升。比如2???年號召女職工參加市婦聯(lián)等部門聯(lián)合組織的尋找“常州媽媽”的愛心活動。汶川地震發(fā)生后，我局城管行政執(zhí)法支隊執(zhí)法中隊長張莉同志主動參與活動，爭做“常州媽媽”，她以一腔不是母親勝似母親的高尚情懷，前往活動地點積極報名，向災區(qū)貧困兒童伸出援助之手，不僅向受災兒童無私的給予生活上的幫助，還主動通過書信、電話等方式加強情感上的聯(lián)系與溝通，用自己的愛心支撐孩子及其家人盡快走出災難造成的心理陰影，堅強地面對生活，展示了情系災區(qū)、無私奉獻的新時代女性風采。在市婦聯(lián)等單位組織的“常州市第二屆十佳母親頒獎活動中，張莉同志榮獲“常州媽媽”光榮稱號，為我局贏得了榮譽。
六開展文體活動，豐富女職工業(yè)余生活。
為培養(yǎng)女職工健康樂觀的生活情趣，提高幸福感，促進積極投身我市“兩個率先”建設，局婦委會結合精神文明建設的需要，組織了開展豐富多彩的文化娛樂活動，進一步豐富了女職工業(yè)余生活。
一是自行組織每年的三八婦女節(jié)活動。每年的三八節(jié)，活動項目眾多，集教育性、娛樂性、文化性于一體，激勵女職工以飽滿的熱情和最佳的工作狀態(tài)在本職崗位上建功立業(yè)。幾年來各單位在“三八”婦女節(jié)期間，分別組織女職工到浙江仙居、杭州西湖、西塘古鎮(zhèn)、烏鎮(zhèn)、蘇州、南京、安徽、江西婺源和三青山等地游覽，陶冶了情操，培養(yǎng)了協(xié)作精神;組織全體女職工參觀新建并運行的市生活垃圾焚燒發(fā)電廠，了解現代化垃圾處理和發(fā)電的整個過程;有的以婦女小組為單位，互相參觀學習，如環(huán)衛(wèi)系統(tǒng)的女職工分別到生活垃圾填埋場、焚燒發(fā)電工程現場、環(huán)衛(wèi)綜合廠參觀學習，使全體女職工進一步加深對環(huán)衛(wèi)事業(yè)的認識，更加熱愛本職工作。也有的婦女小組組織女職工在本市的文化古跡開展活動，如：200??年三八節(jié)期間，某小組組織參觀了淹城，引導其了解常州的古文化，激發(fā)女職工對常州歷史文化的學習和了解。
二是積極組織女職工隊伍參與我局開展的精神文明創(chuàng)建活動。比如結合全國文明城市創(chuàng)建工作，__年婦委會積極動員女職工積極參加了首屆環(huán)衛(wèi)工人讀書節(jié)、城管十年掠影書法攝影展、城管進社區(qū)廣場文化演出、城管之歌創(chuàng)作等活動，較好地發(fā)揮了女職工在文體活動中作用。
三是積極參與市級單位組織的文化活動。幾年來，組織女職工代表參加市婦聯(lián)組織的“百年芳菲”---常州市紀念“三八”國際勞動婦女節(jié)100周年大會;常州市紀念“三八”國際勞動婦女節(jié)99周年暨“巾幗創(chuàng)業(yè)者之歌”文藝慶祝大會;市婦聯(lián)在蘭園開展的常州市迎奧運、講文明、樹新風、促和諧——家庭文化健身周活動啟動儀式;貫徹落實男女平等基本國策，促進經濟社會又快又好發(fā)展主題論壇;20??，市婦聯(lián)等單位組織的“感恩慈母?幸福和諧——常州市‘母親頌’文藝演出”，組織了16名身穿城管執(zhí)法制服的隊員形成方陣觀看了演出，展示了城管女隊員的良好精神風貌;200?年組織10名愛好美麗、崗位工作出色的優(yōu)秀環(huán)衛(wèi)女職工參加市婦聯(lián)與金蕾特美容中心聯(lián)合開展的美容服務，讓環(huán)衛(wèi)女工免費享受社會服務，體驗社會的認可和尊重。
各位同志，過去五年來，婦委會從無都有，建立健全運行機制，貼近實際城管工作實際策劃開展了富有意義的系列活動，充分發(fā)揮了服務我市兩個率先發(fā)展、服務局中心工作、服務局女職工隊伍、服務和諧社會建設的作用，打造了若干亮點和品牌，初步開創(chuàng)了我局婦女工作的新局面，為婦女工作的今后發(fā)展奠定了堅持的基礎。深切地感到，這些成績，離不開市婦聯(lián)、市工會的正確領導，飽含了黨組、工會辛苦指導的心血，是各部門與單位鼎力支持的結果，也是婦委會干部和全體女職工拼搏奮斗、努力工作結果。在此，我謹以大會的名義，向熱情關心、長期支持我局婦女工作的各級領導和廣大婦女同志表示衷心的感謝!向所有曾經為我局婦委會工作揮灑汗水、勤懇奉獻的老干部和老職工致以崇高的敬意!向勤奮工作在第一線的婦委會干部和積極參與婦委會活動的各單位女職工致以親切的問候!
在成績面前，我們還必須清醒地看到存在的問題與不足。這主要體現在：一是面對我局內外部環(huán)境、女職工需求多樣化等各種形勢的變化，婦委會工作的創(chuàng)新發(fā)展缺少足夠的理性思維，應對措施不足，缺乏深入思考;二是婦委會在服務、激勵、凝聚女職工工作中的方式和方法還不夠豐富;三是一些重點工作和活動在下屬單位開展得還不平衡，有些小組工作成效不夠明顯，整體推進的效果還不明顯;四是婦委會組織建設還不能完全適應新的形勢，存在一些薄弱環(huán)節(jié)。上述存在的問題，我們要在以后的工作中切實加以改正。相信在未來的五年里，在新一屆婦委會的帶領下，婦女組織的運行制度更加完善，更加關愛女職工的工作、學習與生活，女職工隊伍的活動更加豐富多彩，會涌現出更多的國家級、省市級典型任務，會打造更多的知名品牌;女干部職工隊伍將會成為奉獻城管事業(yè)發(fā)展的一道亮麗風景線，展示出生氣勃勃、奮勇爭先的美好風采!
同志們，讓我們在縣直機關黨委的市婦聯(lián)、市工會和局黨組的正確指導下，在即將選舉產生的新一屆婦委會的帶領下，認真貫徹落實黨的xxx和十七屆六中全會精神，以科學發(fā)展觀為指導，進一步解放思想，開拓創(chuàng)新，精誠團結，勤奮工作，充分發(fā)揮婦委會團結、教育、引導、服務女職工的作用，創(chuàng)建具有常州城管特色的婦委會品牌，為推進城管工作又好又快發(fā)展，再創(chuàng)佳績，再立新功!
謝謝!
法院婦委會工作總結篇二十
xxxx年是全面深化改革、加快美麗海寧建設的關鍵年。本年度在局婦委會及醫(yī)院黨支部、工會的正確領導下，根據局婦委會xxxx工作要點，圍繞醫(yī)院中心工作，重點做好以下工作：
一、加強女職工道德建設，提升女職工綜合素質以創(chuàng)先爭優(yōu)及踐行社會主義核心價值觀為切入點，引導女職工認真貫徹十八大精神，深入貫徹落實黨的十八大及省、市婦代會精神，主動服務于全面深化改革大局，深入推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，動員廣大女職工，為建設“健康海寧”、“美麗海寧”發(fā)揮更積極的作用。為提高女職工的人文素養(yǎng)，規(guī)范服務禮儀，上半年組織醫(yī)院服務禮儀培訓1次。
5.12護士節(jié)，急診室護士長被評為最美護士,內科病區(qū)被評為海寧市優(yōu)秀護理團隊受到表彰，另有2名女職工分別被評為海寧市優(yōu)秀醫(yī)務工作者和海寧市醫(yī)務新秀。在激勵廣大女職工學習身邊先進典型，愛崗敬業(yè)、積極進取，爭創(chuàng)嶄新業(yè)績，展現醫(yī)療衛(wèi)生工作者女性新形象。在“巾幗文明崗”中開展優(yōu)質服務活動，通過崗位練兵、技能比賽等，激發(fā)女職工的工作熱情更好地服務于廣大群眾。護士節(jié)前夕，護理部組織了青年護士操作比賽，由全院各科室選派的20名護士參加，經過激烈的角逐，9名護士分獲一、二、三等獎。手術室護士蘇春燕參加海寧市青年護士技能比賽，榮獲市級單位一等獎。
二、建立巾幗志愿者隊伍，深化“巾幗文明崗”創(chuàng)建遵照衛(wèi)生局醫(yī)政工作要點及婦委會工作精神，進一步深化巾幗文明崗創(chuàng)建工作。巾幗志愿者們積極參加各種義診及科普知識宣傳活動。嘉興市巾幗文明崗——內科病區(qū)與新民村制訂并實施崗村結對活動計劃，多次進村開展老年人日常護理、慢性病防治及糖尿病健康飲食教育，并免費為村民檢測血糖、血壓等，受到廣大村民歡迎和好評。本年度開展義診、學校、社區(qū)健康教育20余次，同時志愿者們還在醫(yī)院內開設健康講堂、咨詢義診活動，既促進了人民群眾健康水平的提高，又擴大了醫(yī)院的社會影響力。此外，今年響應市紅十字會號召，全院女職工踴躍捐款10000余元。
三、提升巾幗崗品牌效應，優(yōu)化醫(yī)療護理服務結合醫(yī)院工作實際，進一步完善服務流程，加強細節(jié)管理，提升服務質量，保障患者安全。進一步推廣優(yōu)質護理工作：護理部加強對全院護士的服務理念培訓，引導大家轉變觀念，深化護理工作專業(yè)內涵。為此，護理部修訂了新的住院病人滿意度調查表，將重點放在主動巡視、護患溝通、健康教育的落實上，以加強護患溝通，密切護患關系，還將出院病人電話隨訪完成情況列入平時督查內容，以提升護理工作滿意度，同時督促各護理單元樹立優(yōu)質服務理念，注重細節(jié)，創(chuàng)新舉措，從細微之處體現對患者的關愛。護理部不定期不定時去病房檢查，從查資料、查現場、查病人、查規(guī)章制度等方面全方位評價護理服務工作質量。針對分級護理制度執(zhí)行情況中存在的問題，上半年度護理部牽頭，開展了全院性的護理質量持續(xù)改進項目《提高分級護理符合率》，以進一步規(guī)范分級護理制度的執(zhí)行情況。急診室配合做好一日病房管理工作。護理部每月進行床邊三級查房，護理部及質控小組、科室質控員每月對現診病歷及出院病歷進行質量檢查，并在護士長會上進行點評，及時反饋存在問題并督促改進。2月中旬，手術室、內、外、骨、婦產科進行了品管圈開題報告會，分別設定了《提高糖尿病病人健康教育反饋率》、《降低入院宣教不規(guī)范率》、《提高護士形象規(guī)范率》、《提高母乳喂養(yǎng)成功率》等6項目標，目前已完成果報告。優(yōu)質護理病房覆蓋率達50％。
四、注重婦委會組織自身建設，加強婦女人才隊伍建設婦委會作為聯(lián)系女職工橋梁紐帶，必須加強組織自身建設，以更好地服務深化醫(yī)改的大局。婦委會人員以創(chuàng)建“學習型、服務型、創(chuàng)新型”婦女組織為目標，加強婦委會成員的自身建設，積極參加各類學習培訓，努力提升自己的管理能力和業(yè)務素質，更好地為全院女職工辦好事、辦實事。通過學習培訓和思想教育，促使女職工牢固樹立了“有為才有位”的思想意識，保持了積極進取的精神狀態(tài)。年內兩名婦委會委員被評為“衛(wèi)生系統(tǒng)優(yōu)秀婦女工作者”，1人被評委海寧市優(yōu)秀醫(yī)務工作者。同時，依托合作建院平臺，選派優(yōu)秀女職工赴省人民醫(yī)院進修學習20余人，1人參加了省級?？谱o士培訓。12月初，來自全院各科室的32名女職工走上了中層干部競聘演講臺，充分展示了女職工巾幗不讓須眉的`動人風采。
五、關注女職工工作和生活，豐富女職工業(yè)余生活婦委會主動關心女職工的工作、學習和生活，及時了解她們的思想動態(tài)及訴求，盡力幫助有困難的女職工解決實際問題。同時積極開展各種文體活動，培養(yǎng)奮發(fā)向上的進取精神。我們以醫(yī)院開展的迎春聯(lián)歡會等文娛活動為載體，充分展示了女職工的才藝和風采。
5.12護士節(jié)，我院選派的舞蹈節(jié)目《江南雨》參加紀念護士節(jié)暨衛(wèi)生系統(tǒng)表彰晚會的演出，受到大家一致好評。此外，還選派18名女職工代表衛(wèi)生局參加了海寧市第十四屆全xxxx動會體操表演賽。上半年度慰問患病及產后女職工5人次，一束束鮮花、一聲聲祝福讓女職工切實感受到集體大家庭的溫暖。
在做好以上工作的同時，積極做好信息報道工作，本年度撰寫工作動態(tài)、民情日志，宣傳合作建院中醫(yī)院的發(fā)展變化。
xxxx年在上級婦委會及各級領導的關心、支持下，我院婦委會工作取得了一些成績。今后，我們將一如既往，不斷加強女職工思想道德建設，培養(yǎng)女職工的政治素質、業(yè)務素質、心理素質，努力建立一支優(yōu)質、高效、團結向上的女職工隊伍，為海寧衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展做出積極的貢獻。
法院婦委會工作總結篇二十一
二零一二年，在鎮(zhèn)黨委，鎮(zhèn)政府的正確領導下，我社區(qū)以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導，以省婦女十大和縣婦聯(lián)十四屆四次執(zhí)委擴大會議確定的工作目標，繼續(xù)堅持發(fā)展和維權并舉的工作方針，把科學發(fā)展觀和男女平等基本國策貫穿婦女工作始終，找準結合點，抓住切入點，做扎做實各項工作，從而推進了我社區(qū)婦女事業(yè)取得新發(fā)展。
（一）加強思想作風建設努力提高工作潛力，按照武裝頭腦，指導實踐，推動工作的要求，狠抓婦聯(lián)干部的理論學習，認真學習貫徹黨的^v^會議精神，社會主義榮辱觀教育和中央，省地有關會議精神，加強了民族團結進步工作，強化了黨風廉政職責制和社會治安人人有責的意識，社區(qū)婦聯(lián)干部的潛力建設和隊伍建設不斷加強，增強了工作主動性，強化了服務意識，改善了思想作風和工作作風，增強了理論指導工作實踐的潛力。
（二）宣傳教育形式多樣，寓教于樂。
我社區(qū)充分利用宣傳欄及召開婦女會，組織婦女有針對性的參加教育好處的演講報告會等方式，向社區(qū)廣大婦女宣傳黨的路線，方針，政策，加強婦女思想政治教育，同時在五月十三日這天借“母親節(jié)”在鎮(zhèn)婦聯(lián)和鎮(zhèn)黨委的組織領導下，我西街社區(qū)結合實際狀況開展了豐富多彩的文藝活動，為了突出“歌頌母親，弘揚母德”的活動主題，在鎮(zhèn)婦聯(lián)和西街社區(qū)的共同努力下，我社區(qū)經過推薦，申報，評比，最后評出“平安家庭”五戶分別是雷延林，陳得欽，趙得梅，祁文貴，鄭輝賢五戶。在爭當八好（好媽媽，好婆婆，好妻子，好子女，好兒媳，好妯娌，好姑嫂，好鄰居），弘揚五情（父母養(yǎng)育情，夫妻恩感情，兄弟手足情，婆媳體貼情，鄰居互助情）活動中。我社區(qū)評出了好兒媳兩名，分別是陳玉蘭，張勤梅。她們給社區(qū)的婦女們做出的榜樣，在全社區(qū)構成了一種爭當八好的良好風尚。
社區(qū)各婦聯(lián)要以婦女群眾的受益程度進一步提高組織婦女，宣傳婦女，教育婦女，服務婦女的本領，堅持以“黨建帶婦建”，加強婦聯(lián)組織自身建設，加強學習，不斷提高自身的綜合素質和服務潛力，繼續(xù)開展建立學習型組織，培養(yǎng)學習型人才活動，提高為婦女服務的潛力；透過深入調查研究，增強工作的針對性和實效性，不斷提高為婦女兒童辦好事，辦實事水平和潛力。
法院婦委會工作總結篇一
1、村內衛(wèi)生還不夠清潔，村民的環(huán)境保護認識也有待進一步提高。
2、缺乏實施有力的致富舉措。
3、農村基礎配套設施尚不夠完善。
同志們，回首過去，展望未來，我村委會將以社會主義新農村建設為契機，繼續(xù)貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持“依法行政、村民自治、優(yōu)質服務、政策推動、綜合治理”的工作方針，以西溝為龍頭，帶動全村委會早日實現社會主義新農村建設的總目標。
法院婦委會工作總結篇二
今年以來，我局以“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，認真學習貫徹17大精神，圍繞區(qū)婦聯(lián)的目標任務，全面提高廣大婦女的整體素質，廣泛開展以“四自”精神為主題的各項活動，積極發(fā)揮婦女干部的積極性和創(chuàng)造性，婦聯(lián)工作取得了比較好的成績，為推動我局各項工作提供了有力的保證。
一、加強領導，建立有效的運行機制。為切實加強婦女工作的領導，由局紀檢書記王艷芳分管婦聯(lián)工作，機關各科選派一名女同志擔任委員，委員分工明確，各負其責，年初制定了工作計劃，自上而下形成了整體合力，確保了各項活動和目標任務的全面落實。
二、分解任務，確保各項責任落實到位。年初我局把婦聯(lián)工作提出的總體目標和要求作為今年的重點工作進行了部署，把婦委會工作列入黨委的議事日程，進行了專題研究和動員發(fā)動，婦聯(lián)工作納入全局工作的總體規(guī)劃，同時把婦聯(lián)工作作為單位考核獎懲的重要內容，實行目標管理，與黨委機關的中心工作一起安排、一起檢查、一起落實。
將工作職責、任務分解，落實到人頭和崗位。為了使婦聯(lián)工作貼近實際、貼近工作、貼近群眾，將工作目標進一步細化、量化到每項工作之中，定期不定期地檢查督促指導，每月分析情況，每季檢查進度，半年和年終總結講評一次，真正做到年有目標、季有重點、月有活動，一級抓一級，一環(huán)扣一環(huán)，層層有人管，事事有回音的創(chuàng)建格局。
三、突出重點，廣泛深入地開展各項活動。
20xx年是北京成功舉辦奧運的決戰(zhàn)之年，我局廣大婦女干部認真落實“平安奧運、綠色奧運”主題要求，堅持圍繞奧運，服務大局，為奧運成功舉辦做出了積極貢獻。
1、奧運期間選派2名女黨員做奧運特派員，協(xié)助社區(qū)、村開展奧運安保工作;選送1名女黨員參加xx區(qū)信訪矛盾排查工作;組織8名優(yōu)秀女青年參加了我區(qū)火炬沿線傳遞拉拉隊活動。
2、宣傳平安奧運，營造和諧的奧運環(huán)境，奧運期間，共組織80多名女干部開展了宣傳活動，張貼宣傳標牌200張、發(fā)放各種宣傳材料1萬余份)
3、強化理論學習，提高婦女綜合素質，婦委會制定了學習和培訓計劃，開展了學習“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀活動，組織女同志認真學習了區(qū)婦聯(lián)十一次代表大會精神。
4、開展雙學雙比活動，為了把婦聯(lián)工作落實到實處，我局安置了大灰廠女村民68人負責公園內部的保潔工作和售票工作，解決了她們的實際困難。
5、開展為災區(qū)獻愛心活動，全局120名女職工捐獻20xx0余元，在交特殊黨費中，全局女黨員共交納220xx元，其中交1000元以上女黨員有10人。
6、年初組織全體女職工到xx醫(yī)院體檢，多次看望生病住院的女職工，給她們帶去了慰問品，慰問金送去了組織的關懷和溫暖。
7、組織參加了xx區(qū)直機關夏季運動會，機關有20名女干部參加了項目并取得了較好的成績。為林業(yè)局爭了光。比賽中隊員們充分發(fā)揚團結協(xié)作、勇于拼搏的精神，既增強了體質，又展現出團結向上、頑強拼搏的精神風貌，樹立了林業(yè)局的良好形象。
8、組織全體女職工參加了xx區(qū)第六屆全民健身體育節(jié)登山活動，及市園林綠化局舉辦的第一屆登山比賽，提高了職工參與體育活動的積極性，增強了體質。
10、組織機關女同志參加了xx區(qū)抗震救災事跡英模報告會。
11、緊緊圍繞奧運工作的'開展，評選出20xx年度“巾幗建功”先進集體和個人，表彰她們在奧運期間所做出的貢獻。
四、明年的工作安排
1繼續(xù)做好巾幗建功活動，以點帶面提高干部隊伍整體素質，做好婦聯(lián)的各項工作。
2、開展豐富多彩的文體活動，增強女職工的凝聚力。
3、組織機關全體女同志開展學習“中國婦女第十次全國代表大會上的報告。
做好婦聯(lián)工作是調動女職工積極性，增強凝聚力。的重要途徑和手段，今后我們還要繼續(xù)深入扎實的開展好婦聯(lián)工作，提高婦女同志的思想素質、道德觀念，理論水平，工作能力，積極推進婦聯(lián)工作的理論創(chuàng)新、體制創(chuàng)新、和工作創(chuàng)新的新局面。
xx區(qū)林業(yè)局
法院婦委會工作總結篇三
一年來，學校婦委會在校黨支部的領導下，在市教育局婦委會的關心指導下，以鄧小平理論和“____”重要思想為指導，緊緊圍繞學校中心工作，積極開展各項活動，圓滿地完成了本年度工作計劃。現將一年工作總結如下：
一、繼續(xù)深入開展“愛心媽媽結對幫扶”活動。
本年度，我校“愛心媽媽結對幫扶”活動繼續(xù)進行，全校共有74名教師參與了該活動，這些教師與74名留守兒童結成對子，他們經常與學生談話，多次家訪，贈送物品，真正從思想、學習、生活和心理等方面，全方位幫扶學生健康成長，得到了社會、家長的一致好評。今年“六一”兒童節(jié)我校舉行了“愛心媽媽”“愛心爸爸”和“愛心姐姐”為留守兒童贈送節(jié)日禮物的活動，讓留守兒童再次感受到了母親般的溫暖。孩子們紛紛表示一定要好好學習，不辜負“愛心媽媽”們的期望。開學初，我們還舉行了“愛心媽媽”與留守兒童座談會，并邀請家長參加，市電視臺對此活動作了專題報道。學期末，我們要求每一位“愛心媽媽、爸爸、姐姐”寫一份關愛留守兒童的材料，以便更進一步了解他們所付出愛心事跡。
二、積極履行維護基本職責，努力為女教職工辦實事。
一是深入開展送溫暖活動。對生病、住院的女教職工及產婦做到了一人不少的登門慰問，對女教工孩子入學問題，做到了積極聯(lián)系，幫助解決。今年上半年和下半年分別2次組織全體女教職工進行婦科體檢，切實關心女教師身心健康，努力為女教職工辦實事辦好事。
二是認真開展有利于女職工身心健康的體育活動，通過各種形式的文體等活動，增進了女職工們的交流和友誼，增強了女職工的凝聚力，提高了工作積極性。今年“三八”期間，婦委會組織學校女教職工舉行了拔河比賽。場面別開生面，女教師積極性高，開心快樂地度過了自己地節(jié)日。
三、維護婦女兒童合法權益，積極開展計劃生育宣傳工作。
1、關心少年兒童成長，“六一”期間對單位十四周歲以下兒童發(fā)放“六一”福利，為婦女、兒童獻上一份愛心禮。年終為獨生子女發(fā)放獨生子女費。
2、積極配合上級開展好計劃生育宣傳工作，在校內張貼有關宣傳掛圖，出2期計生宣傳?？麄骶S護婦女權益和計生法律法規(guī)政策，不斷提高女職工的自我保護意識和自我保護能力。
3、落實好育齡婦女各項節(jié)育措施，做好臺帳，對臨時女教師嚴格按計劃生育條例進行管理。本年度，圓滿地完成了教育局對我校計生工作的檢查。
1、組織部分家長參加市婦聯(lián)舉辦的“家庭教育知識講座”。
2、配合市婦聯(lián)組織“向抗震救災英雄少年學習”主題班隊會活動。
3、組織舉行學校家長委員會委員工作會議。
4、組織召開學校__秋季學生家長會。
5、組織第__屆“小星星”書畫比賽。共上交206件作品，其中學生獲金獎37人，銀獎63人，銅獎62人，優(yōu)秀獎44人;教師獲金獎25人，銀獎15人。
6、配合市教育局關工委組織學生參加鄂州市“中華魂”征文、演講比賽。
另外，本年度我校劉佳惠、柯鋆同學分別榮獲市婦聯(lián)授予的“優(yōu)秀留守兒童”光榮稱號。
回顧過去的一年的工作，我校婦委會在做好本職工作的同時，熱心公益活動，盡職盡心地做了大量的工作，在加強學校文明建設，豐富職工業(yè)余文化生活，活躍學校氣氛，調動和發(fā)揮職工積極性方面，起到了積極作用。__年婦委會將在上級婦聯(lián)和校黨支部的領導下，進一步開拓創(chuàng)新，為我校的發(fā)展作出貢獻。
法院婦委會工作總結篇四
20xx年，我村在鎮(zhèn)黨委和政府的正確領導下，認真貫徹《中華人民共和國安全生產法》和上級關于安全生產工作的一系列指示精神，牢固樹立“以人為本”的安全工作理念，堅持“安全第一，預防為主、綜合治理”的方針，嚴格落實安全生產隱患排查年的各項規(guī)章制度，加強安全生產組織領導，完善安全生產管理體系、嚴格安全生產制度，加強安全勞動保護，建立健全安全生產責任制，有力地促進了單位生產的安全、平穩(wěn)運行。20xx年半年中，我村下轄區(qū)內無一起重大生產安全責任事故?，F將我村20xx年安全生產工作總結如下：
法院婦委會工作總結篇五
繼續(xù)推行“3+1”群眾工作法，開通“民生熱線”，暢通群眾訴求，建立“組織抓領導、任務抓落實、效果抓考評”的工作機制，采取“干部接訪、包案下訪、定點走訪”等工作方法，扎實抓好穩(wěn)控信息的收集研判，重點人頭的穩(wěn)控疏導，矛盾糾紛的排查化解，確保實現非訪、集體事件“零”目標。
法院婦委會工作總結篇六
今年上半年我們婦委會在局黨委的領導下，根據市婦聯(lián)的工作安排，較好地完成了各項工作任務。具體匯報如下：
自xx年元月12日起，用了三天時間，建設局組織舉辦了xx“迎新春”羽毛球、撲克、書畫比賽的文化系列。書畫比賽更進一步展示了建設系統(tǒng)干部職工的才藝，讓凝固的詩和優(yōu)美的書畫作品和諧地揉合在一起，一共有6名女職工參加了這項比賽活動，幼兒園的張曉霞老師的水粉畫，得到了我們本市書畫藝術家們的贊嘆。得了繪畫一等獎。
1、別開生面的計算機操作比賽。“三·八”國際婦女節(jié)期間，為使建設局系統(tǒng)女職工過一個有意義的節(jié)日，同時為促進學習型系統(tǒng)建設，加快局系統(tǒng)電子政務的建設進程，建設局女工委組織來自系統(tǒng)各部門的35名女職工，舉行了計算機操作技能比賽，以技能較量和相互學習交流來慶祝女職工自己的節(jié)日。這次技能比賽的內容包括了文字錄入、系統(tǒng)操作、文字編輯和版面設計。所有參加比賽的女職工按照比賽項目、程序操作，發(fā)揮了較好的水平。經過比賽評分，來自局機關的華衛(wèi)、自來水公司的孫園園、建設局幼兒園的徐杏、茅敏、城建檔案館的張愛芳、分別獲得了比賽前5名。
2、慶“三八”便民活動。3月8日上午，建設局婦委會帶市自來水公司、房屋開發(fā)有限公司、園林管理處、房管處、金溪燃汽公司、建設局幼兒園女工委的.部分婦女骨干參加了市婦聯(lián)組織的“巾幗群英慶三八，和諧社會添光彩”的街頭便民活動。其中我們市房管處熱情接待市民咨詢26人，發(fā)放房地產有關資料80多份；房屋開發(fā)有限公司接待購房咨詢16人，發(fā)放資料近百份；建設局幼兒園給市民們發(fā)放家庭育兒資料200多份，幼兒園自辦《童心園》簡報200多張；園林處為創(chuàng)綠色城市，發(fā)放各種家庭花卉栽培、養(yǎng)護資料100多份；自來水公司和金溪燃汽公司各發(fā)放資料80多份，接待咨詢近20人。本次活動受到了廣大市民的歡迎和好評。
3、建設局各基層單位慶“三八”活動花絮。建設局機關組織全體婦女及恒基監(jiān)理公司的女職工去蘇州和同里參觀游覽了二天，使大家既看到了改革開放后蘇州現代化城市建設的風貌，又領略了古村鎮(zhèn)建設的精典之處，收益非淺。房屋建設開發(fā)有限公司董事長親自帶全體婦女去浙江參觀，以此肯定女職工在公司的三個文明建設中發(fā)揮的作用，鼓勵大家在新的一年作出更大的成績自來水公司召開女職工大會，總結了xx年女職工工作并根據建設局婦委會xx年工作計劃作了安排，公司領導到會并對女職工工作給予鼓勵并作了新的要求；會議結束后組織大家撲克比賽。建筑設計有限公司雖然工作很忙，但還是用雙休日組織全體女職工到浙江紹興參觀游覽。拆建總公司帶上退休女職工一起到浙江普陀山去領略祖國的大好河山，感受經濟騰飛的浙江。建設局幼兒園全體教職工童心未泯，開展拋接球等游戲競賽活動。一建公司、市建設有限公司、鑫壇建設有限公司、榮輝通安有限公司、三建公司及蘇壇防腐有限公司的領導均按規(guī)定給女職工放假半天，發(fā)放慰問金。
促進婦女崗位創(chuàng)新、崗位建功、崗位成才，上半年申報了燃汽公司財務科、自來水公司營業(yè)所抄收班等5個單位為金壇市巾幗示范崗。
為關心未成年人健康成長，建設局黨委書記、關心下一代委員會主任王流林帶各基層單位領導和女工委主任們于6月1日上午親切看望慰問幼兒園孩子，和他們共度兒童節(jié)，觀看孩子們精彩的文藝演出。市金溪燃汽公司、自來水公司、房屋開發(fā)公司、建筑設計院、鑫壇開發(fā)公司、市園林處、建安公司、一建公司、試驗室、安全監(jiān)督站、拆遷公司、房管處、恒基監(jiān)理公司、三建公司、建校、市政公司、榮輝通用設備安裝公司等單位還給幼兒園送去18500元慰問款。為豐富孩子節(jié)日生活，5月31日幼兒園根據孩子不同的年齡特點，組織開展了各類游戲活動并請來家長們當評委，使家長能掌握自己孩子在同一年齡段中能力發(fā)展狀況，以便有針對性進行培養(yǎng)教育。如：小班進行穿衣穿鞋比賽；中班折紙、投擲、套圈和挾豆子比賽；大班則開展運汽球、吹蠟燭、卡拉ok比賽等。
5月23日在全市第二屆幼兒園藝術節(jié)上，我們建設局幼兒園共有四個節(jié)日參加比賽，其實獲一等獎一個，二等獎三個；幼兒園獲優(yōu)秀組織獎和銀蕊獎。
為搞好“留守孩子”的家庭教育，提高外出施工人員家庭教育質量，局婦委會利用建筑技工學校的電腦微機房，組織了近50名外出建筑施工隊伍骨干家屬，免費舉辦了一期計算機操作培訓班。開班前，黨委王書記強調了辦此班的意義：通過學習計算機操作和上網的技能，不僅僅提高家屬們的素質，通過網絡不斷充實自己，也是對孩子正確運用電腦學習知識和上網起指導和監(jiān)督作用，給中小學生綠色上網打下堅實的基礎，努力創(chuàng)建學習型家庭，構建和諧社會。建設局幼兒園于六一節(jié)過后，請來南京市明德研究所學習策略研究室主任陶雷在建校禮堂給全園600多名家庭進行《如何開發(fā)幼兒多元智能》專題講座，教會家長們在孩子數學、語言、運動、音樂、感統(tǒng)等方面進行綜合開發(fā)和培養(yǎng)，使其今后能成為真正有用之材。幼兒園家長學校于四月份對家長開放半日活動，讓家長全面了解孩子所在班級的教育教學及自己孩子在群體中的反映，以至于能更全面、更科學地提高家教質量。
法院婦委會工作總結篇七
1、加強安全生產領導。
成立以村黨委書記為組長的安全生產領導小組，負責對全村安全生產的組織領導，在工作中堅持做到安全生產工作與生產任務同部署、同組織，年初有計劃，年中有小結，年末有總結。同時，設專職安全協(xié)管員，負責安全生產的日常管理檢查工作，在村建立安全生產和消防網絡的基礎上，一些企業(yè)也建立了安全組織網絡，進一步完善了“橫向到邊，縱向到底”的全方位安全管理體系。
2、簽訂安全生產目標責任書。
村與各企業(yè)簽訂了生產安全目標管理責任書，明確部門主要負責人是部門安全第一責任人，同時結合各自實際，將安全責任層層分解，逐級落實到各崗位和個人，形成了人人有責任，人人負責安全生產的良好態(tài)勢。
法院婦委會工作總結篇八
xx業(yè)委會xx年上半年在xx年工作總結報告的基礎上再接再勵完成了如下的工作：
1、業(yè)委會參與物業(yè)對小區(qū)的消殺、綠化及電梯維保合同的重新簽訂。
2、參與并監(jiān)督物業(yè)對小區(qū)本體維修資金的使用流程的規(guī)范管理。
3、xx年度業(yè)主大會通過的相應公共收益和物業(yè)管理公司的按比例分成后的金額在業(yè)委會的監(jiān)督下物業(yè)已按時把款項打入小區(qū)的業(yè)委會帳戶。
4、截止6月30日，xx業(yè)主委員聘請會計師事務所的專業(yè)會計師對小區(qū)公共收益帳戶做帳2次，每次做帳的報表統(tǒng)計與實際帳目相符。截止xx年8月26日止小區(qū)公共收益帳戶余額為x萬元。
5、根據xx年度業(yè)主大會定期會議表決通過的第1項“將xx市卓越物業(yè)管理公司日常收取并代管的小區(qū)物業(yè)專項維修資金（每月每平方米0.25元）余額（具體以審計結果為準）依照法律規(guī)定移交到政府指定的物業(yè)專項維修資金專戶統(tǒng)一監(jiān)管”議題，同時根據市政府《關于印發(fā)深圳市物業(yè)專項維修資金管理規(guī)定的通知》（深府〔xx〕121號），自xx年10月1日開始在全市范圍內開展全市日常收取的專項維修資金的交存工作。業(yè)委會于4月30日已督促物業(yè)管理公司把xx的本體維修基金x元從物業(yè)管理帳戶中移交給xx市物業(yè)專項維修資金管理帳戶（移交時間為xx年10月-xx年3月，共42個月）。至xx年4月30日止，物業(yè)本體帳戶余額是x元。
6、xx年度業(yè)主大會定期會議已表決通過第18項“為加強小區(qū)安全管控，封閉小區(qū)xx二路通往北xx附中的便門”，業(yè)委會沒能按表決施行封閉該便門的原因是：1）業(yè)主家有小孩就讀附中的家長們齊來業(yè)委會投訴反對封門一事，因封門孩子在上學途中很容易出現安全問題，并遞上業(yè)主聯(lián)名要求取消此議題；2）在業(yè)委會與物業(yè)一起核實小區(qū)竣工圖時發(fā)現，通往北師大附中的便門在屬于附中紅線內，從而在法律上本小區(qū)沒權力來封這門。
7、根據xx年度業(yè)主大會定期會議表決通過的第19項“為解決小區(qū)停車難的問題，每戶辦理月卡及特別通行證總數不能超過兩張（含固定車位）”。截止xx年8月26日，一、二、四期一共辦理了停車月卡x張（其中包含x個固定停車位），特別通行證x張。
8、業(yè)委會就“xx2號會所”這個歷史遺留問題不間斷與工作站進行溝通，溝通無望后又找街道辦的事務科來督促工作站還原2號會所功能，但是后來事務科又要求業(yè)委會先去信訪辦登記，最后業(yè)委會又向街道辦的黃書記寫了投訴信（業(yè)委會所做的一切都是為了讓政府還原2號會所的功能）。在業(yè)委會委員們經過多次努力但最終沒有實質性進展后業(yè)委會決定將“2號會所問題”作為xx年度議題提交業(yè)主大會表決，業(yè)委會將按業(yè)主大會的表決結果執(zhí)行，得到授權后業(yè)委會也將繼續(xù)與街道辦和工作站溝通，希望街道辦和工作站能按我們前期函告書面要求進行整改，在溝通無望的情況下，將啟動法律程序。
9、為了規(guī)范、合理使用廣大業(yè)主的本體維修基金，業(yè)委會及專業(yè)的熱心業(yè)主與物業(yè)及其總公司負責人一起，專門進行了維修廠家的招標工作。經過兩個下午的公平、公開、公正的嚴格審核，針對不同維修需要，確認了相應的維修廠家。針對每筆維修單，物業(yè)交給業(yè)委會后，事前由秘書與物業(yè)一同查看維修現場，確認需要維修的屬實性。拍照后整理、存檔。然后每張維修單，掃描上傳業(yè)委會群文件及發(fā)送群郵件，業(yè)委會委員們再查看、討論是否屬于使用本體基金的維修。并在價格上予以把關。對于不確定或者不應屬于本體基金范圍內的維修，與物業(yè)進行討論解決。截止8月26日，共審核維修x項，已完工x項，未完工x項。
10、業(yè)委會按照xx年度通過的小區(qū)監(jiān)控系統(tǒng)的更新改造方案，已完成招標、評標工作。監(jiān)控改造項目費用預計約為x萬元。
11、已完成26棟出入口停車場改造方案，周一至周五早上7點到9點實行雙出口（車輛只出不進），其余時間段原樣通行。
12、為了加強對小區(qū)游泳池的管理，業(yè)委會、物業(yè)和小區(qū)游泳池承包方共同簽訂了一份“關于共同維護游泳池衛(wèi)生及水質管理的公約”，以便業(yè)主及時監(jiān)督。
法院婦委會工作總結篇九
一年來，學校婦委會在校黨支部的領導下，在市教育局婦委會的關心指導下，以鄧小平理論和“”重要思想為指導，緊緊圍繞學校中心工作，積極開展各項活動，圓滿地完成了本年度工作計劃?，F將一年工作總結如下：
一、繼續(xù)深入開展“愛心媽媽結對幫扶”活動。
本年度，我?！皭坌膵寢尳Y對幫扶”活動繼續(xù)進行，全校共有74名教師參與了該活動，這些教師與74名留守兒童結成對子，他們經常與學生談話，多次家訪，贈送物品，真正從思想、學習、生活和心理等方面，全方位幫扶學生健康成長，得到了社會、家長的一致好評。今年“六一”兒童節(jié)我校舉行了“愛心媽媽”“愛心爸爸”和“愛心姐姐”為留守兒童贈送節(jié)日禮物的活動，讓留守兒童再次感受到了母親般的溫暖。
孩子們紛紛表示一定要好好學習，不辜負“愛心媽媽”們的期望。開學初，我們還舉行了“愛心媽媽”與留守兒童座談會，并邀請家長參加，市電視臺對此活動作了專題報道。學期末，我們要求每一位“愛心媽媽、爸爸、姐姐”寫一份關愛留守兒童的材料，以便更進一步了解他們所付出愛心事跡。
二、積極履行維護基本職責，努力為女教職工辦實事。
一是深入開展送溫暖活動。對生病、住院的女教職工及產婦做到了一人不少的登門慰問，對女教工孩子入學問題，做到了積極聯(lián)系，幫助解決。今年上半年和下半年分別2次組織全體女教職工進行婦科體檢，切實關心女教師身心健康，努力為女教職工辦實事辦好事。
二是認真開展有利于女職工身心健康的體育活動，通過各種形式的文體等活動，增進了女職工們的交流和友誼，增強了女職工的凝聚力，提高了工作積極性。今年“三八”期間，婦委會組織學校女教職工舉行了拔河比賽。場面別開生面，女教師積極性高，開心快樂地度過了自己地節(jié)日。
三、維護婦女兒童合法權益，積極開展計劃生育宣傳工作。
1、關心少年兒童成長，“六一”期間對單位十四周歲以下兒童發(fā)放“六一”福利，為婦女、兒童獻上一份愛心禮。年終為獨生子女發(fā)放獨生子女費。
2、積極配合上級開展好計劃生育宣傳工作，在校內張貼有關宣傳掛圖，出2期計生宣傳?？麄骶S護婦女權益和計生法律法規(guī)政策，不斷提高女職工的自我保護意識和自我保護能力。
3、落實好育齡婦女各項節(jié)育措施，做好臺帳，對臨時女教師嚴格按計劃生育條例進行管理。本年度，圓滿地完成了教育局對我校計生工作的檢查。
1、組織部分家長參加市婦聯(lián)舉辦的“家庭教育知識講座”。
2、配合市婦聯(lián)組織“向抗震救災英雄少年學習”主題班隊會活動。
3、組織舉行學校家長委員會委員工作會議。
4、組織召開學校秋季學生家長會。
5、組織第xx屆“小星星”書畫比賽。共上交206件作品，其中學生獲金獎37人，銀獎63人，銅獎62人，優(yōu)秀獎44人;教師獲金獎25人，銀獎15人。
6、配合市教育局關工委組織學生參加鄂州市“中華魂”征文、演講比賽。
另外，本年度我校劉佳惠、柯鋆同學分別榮獲市婦聯(lián)授予的“優(yōu)秀留守兒童”光榮稱號。
回顧過去的一年的工作，我校婦委會在做好本職工作的同時，熱心公益活動，盡職盡心地做了大量的工作，在加強學校文明建設，豐富職工業(yè)余文化生活，活躍學校氣氛，調動和發(fā)揮職工積極性方面，起到了積極作用。xx年婦委會將在上級婦聯(lián)和校黨支部的領導下，進一步開拓創(chuàng)新，為我校的發(fā)展作出貢獻。
法院婦委會工作總結篇十
半年來，婦委會在農業(yè)局黨組和縣婦聯(lián)的領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，堅持服從服務于農業(yè)局的工作大局，圍繞縣婦聯(lián)和農業(yè)局的中心任務創(chuàng)造性地開展工作，在建設社會主義新農村，切實推進男女平等，依法維護婦女兒童權益，立足家庭推進社會和諧等方面做了超多工作，主要總結如下：
一、加強學習，不斷提高婦女隊伍的素質。
半年來，認真深入學習十六屆四中、五中全會和第四次全國婦女兒童工作會議精神和社會主義榮辱觀，全面領會精神實質，緊緊圍繞農業(yè)局的中心任務，采取多種方式，透過各種渠道，將黨的路線方針政策宣傳貫徹到廣大的婦女職工中去。廣大婦女干部職工把指導實踐、解決問題、推動工作作為學習貫徹十六大精神的出發(fā)點和落腳點，作為衡量學習成效的重要標準。透過學習，有效地提高了我局婦女隊伍的整體素質和禮貌程度，為推動婦女工作進一步向前發(fā)展打下了堅實的基礎。
二，開展了形式多樣資料豐富的'活動。
(一)開展了紀念“三八”國際勞動婦女節(jié)慶祝和表彰活動。
今年是“三八”國際勞動婦女節(jié)xx周年。農業(yè)局婦委會以“依法維護婦女權益，共同構建和諧社會”為主題，用心組織籌備了慶祝和表彰大會，宣傳了新頒布的婦女權益保障法，表彰了一批在工作中涌現出來的三八紅旗手、先進個人、五好禮貌家庭，引導全局的婦女樹立開拓創(chuàng)新、拼搏奮進、立足平凡崗位的精神，為實現農業(yè)局的各項工作目標做出用心貢獻。
(二)開展了“婦女健康知識講座”活動。
四月，縣婦聯(lián)與西安濟得康科技有限公司聯(lián)合開展了“婦女健康知識講座”活動，農業(yè)局婦委會用心組織廣大婦女參加此次講座，透過這項活動的開展，幫忙婦女樹立了正確的衛(wèi)生保健知識觀念，學習和掌握了科學的健康知識，增強了預防疾病和自我保護的潛力，從而促進婦女整體健康水平的提高和實現家庭和睦。
(三)開展了“婦女權益保障法知識競賽”活動。
今年是婦聯(lián)系統(tǒng)的法制宣傳年，也是“五五”普法及修改后的《婦女權益保障法》實施的開局之年，農業(yè)局婦委會結合單位實際，訂了相關資料，確保了每人一本《婦女權益保障法知識問答》，組織婦女學習培訓，并參加了大足縣婦聯(lián)負責組織實施的全國“婦女權益保障法知識競賽”大足賽區(qū)的活動，以筆答的形式做了試卷答題卡。在全局掀起了學習《婦女權益保障法》的高潮。
(四)參加慰問活動。
今年“六一”前，用心向婦女兒童工作委員會捐款500元，支持婦女兒童工作委員會慰問邊遠山區(qū)兒童活動，關心兒童健康，為山區(qū)兒童獻愛心。
調動女職工潛能，立足崗位，增強職責感和使命感。
法院婦委會工作總結篇十一
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建設局婦委會在局黨委的領導下，市婦聯(lián)的指導下，認真學習貫徹xx大精神，圍繞建設局的中心工作，以提高女性素質為重點，深入調查研究，全面提高廣大婦女的整體素質，廣泛開展以“四自”精神為主題的各項活動，積極發(fā)揮婦委會的作用，取得了一定的成績。
從市委召開“保持共產黨先進性教育活動”動員大會以來，我們婦委會組織全體女黨員積極參加教育活動之中，婦委會成員和各單位婦委會主任們認真參加局黨委黨員干部春訓班，學習在新時期保持共產黨先進性專題報告會上的講話，進一步明確黨的先進性是黨的生命所系，力量所在。
為慶祝第xx個國際婦女節(jié)，同時結合當前黨員先進性教育活動的廣泛開展，建設局系統(tǒng)部分基層優(yōu)秀婦女黨員代表歡聚一堂，暢談活動體會，交流學習心得，賦予這個節(jié)日以深刻的時代意義。來自建設一線的婦女黨員們在座談中從結合工作實際出發(fā)，加強了對開展黨員先進性教育活動，必須堅定理想信念，必須堅持理論和專業(yè)技能學習，必須兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作，服務社會的共同認知。同時也感激黨和政府提高了她們的社會地位，給予她們平等參與社會主義建設事業(yè)的各項權利。她們表示，一定要振奮精神，爭當模范表率，做好本職工作，為社會提供優(yōu)質的服務，切實解決好群眾關注的重點問題、突出問題，加快“兩個率先”和富民強市的進程。組織部分女職工參加市總組織的“女職工生殖保健知識講座”等，提高女職工的生殖保健知識水平。
3月3日下午，建設局禮堂來了一批特殊婦女，參加金壇市建設系統(tǒng)慶“三八”暨女性“四自”專題講座，她們是在外建筑施工隊伍項目經理和建設局各駐外辦事處、建安公司各駐外分公司工作人員的家屬們，這是建設局黨委在“三八”期間專門為全市建筑功臣們的家屬充電，提高素質、培養(yǎng)“四自”精神，舉辦的培訓班，邀請了《莫愁》雜志社社長宋江英和副主編馬建強上了兩堂生動的《做智慧女性》和《學會愛孩子》的課，使與會者們在今后的工作和生活中，學習做一個有事業(yè)、懂丈夫、愛孩子的優(yōu)秀女性。還給91個骨干子女所在學校的老師進行了交流，了解他們在校的學習情況，中考、高考后及時和他們溝通，為入高中解決一些實際困難，從真正意義上解決他們的后顧之憂。市婦聯(lián)曲勤主席，建設局黨委王流林書記一起和婦女們共慶“三八”節(jié)。
為將黨員先進性教育活動落到實處，3月8日上午，建設局系統(tǒng)下屬自來水、燃氣、開發(fā)、房管、園林、幼兒園等單位的婦女黨員代表參加了由市總工會和市婦聯(lián)在金沙廣場聯(lián)合舉行的“慶三八便民活動，展巾幗黨員風采”活動，為廣大市民提供有關咨詢服務，發(fā)放資料上千份。尤其是來自房管處的兩位女黨員耐心細致地為市民解答了有關房產登記、辦證、交易等方面的問題，受到了市民的歡迎和稱贊。
6月1日上午，建設局黨委書記、局關心下一代工作委員會主任王流林和局下屬各單位的領導，他們與幼兒園的孩子們一起歡度“六一”兒童節(jié)。市自來水公司、建筑設計院、房改辦、園林處、恒基監(jiān)理公司、房屋開發(fā)公司、建校、一建公司、試驗室、鑫壇公司、項目中心、市政公司、安全監(jiān)督站、拆遷公司、房管處、通用設備公司等單位關心下一代工作小組的領導和婦委主任們到幼兒園看望孩子們并送來了11400元慰問款。孩子們?yōu)閼c祝自己的節(jié)日，向來賓們表演了8個文藝節(jié)目，展示了書法、鋼琴、古錚等才藝。幼兒園為增加節(jié)日氣氛，還在園內布置了幼兒繪畫展。
6月7、8、9三天每晚七點，建設局幼兒園家長學校特邀華東師范林學家庭教育專家陶雷博士為全園家長進行了《孩子天生是神童，如何贏在起跑線》的專題講座，啟迪父母從新和高度和視角，對待幼兒家庭教育問題。在剛剛結束的市家庭教育工作會議上，我們建設局被評為先進集體，并作了書面交流。
上半年，幫助申請領取特困職工證3戶;為因病致困的家庭申請慈善救助3戶，計得救助款9000元;春節(jié)期間局慰問特困職工家庭24戶，下屬各單位慰問36戶，計慰問款20190元。代表市總看望和慰問省勞模徐小馬,給他送去了1000元慰問金，并轉交了常州勞模慰問金300元。組織全系統(tǒng)女職工開展生殖道防治普查，確保婦女身心健康。
在開展“保持共產黨先進性教育活動”中，我們在京施工的15名黨員和骨干致富不忘家鄉(xiāng)，紛紛自發(fā)地要為家鄉(xiāng)貧困學生捐資助學。4月15日下午，建設局黨委代表他們與來自常勝小學的張澤宇、虞倩茹、錢曄、楊俊、王亞萍、王文、龔玉婷;社頭中心小學的謝仁杰、陳宜、王婷婷、周串、康誠興;花山小學的楊紅梅、杜佩、白恩麗等15個特困學生進行了座談和交流，并轉交了他們對15個孩子每人1000元的助學金。受捐學生十分感動，一致表示要刻苦學習，積極上進，做一個對國家、對社會有用的人才，以優(yōu)異的成績回報社會。
在建設局婦委會的幫助策劃下，5月31日晚，康美購物中心、建設局幼兒園、經貿局幼兒園和實驗幼兒園在康美購物中心的露天舞臺上聯(lián)合舉辦了“愛的奉獻”大型文藝晚會，建設局幼兒園33名小朋友為觀眾獻上了舞蹈《中國功夫》、《紅紅的蝴蝶結》和時裝表演，晚會上部分幼兒家長和老師還為經貿局幼兒園王東民小朋友的病患媽媽進行了捐款。
六一前夕，市婦兒委召開了“愛心助學”十周年表彰大會，會上表彰了市政公司、房管處為“愛心助學”先進集體;自來水公司于志民、園森管理處盛麗萍為“愛心助學”先進個人。房管處扶持的徐璐、市政處扶持的嚴月花和自來水扶持的焦露露同學均被評為優(yōu)秀“春蕾”。徐璐同學還在大會上作了“愛心奉獻潤雨露童心匯報結碩果”的發(fā)言。
為了讓廣大婦女更好地掌握法律法規(guī)，及時了解全局婦女工作動態(tài)，上半年我們在“金壇建設網站”上開辟了“婦委”專欄，把維護婦女兒童權益的有關法律法規(guī)、工作概況、組織網絡等全面及時地發(fā)送到網上;在計劃生育欄里還設置了留言本,歡迎大家把計劃生育生育的經驗、問題、困惑、難題等通過這個窗口來交流、探討。并且通過電子郵件及時、準確、完整地向市婦聯(lián)上報各項工作信息，運用現代化手段開展工作。
為加強建設局系統(tǒng)精神文明建設，豐富職工精神文化生活，協(xié)助黨委和工會、共青團一起舉辦了“迎新春”系列文體活動，本次活動共設象棋、跳繩、青年聯(lián)誼會、乒乓球、拔河、卡拉ok六個單項活動。共有300多名職工積極參加局工會組織的迎新春文體活動。
五一期間，組織百人大合唱參加市“五一歌詠”比賽得金獎。組織人員參加“金壇市全民健身周暨首屆軍民運動”全民健身操展示活動。
六月二十九日，建設局幼兒園和翠園社區(qū)舉辦了小區(qū)納涼晚會，豐富社區(qū)的文化活動。
我們組織了26名巾幗志愿者服務隊，將根據市婦聯(lián)和新“三創(chuàng)”的要求，積極參與各項創(chuàng)建活動。
法院婦委會工作總結篇十二
一學期來，學校婦委會在校黨支部的領導下，緊緊圍繞學校中心工作，積極開展各項活動，圓滿地完成了本學期工作計劃。現將一學期工作總結如下：
一、積極履行維護基本職責，努力為女教職工辦實事。
1.深入開展送溫暖活動。對生病、住院的女教職工做到了慰問，對女教工孩子入學問題，做到了積極聯(lián)系，幫助解決，切實關心女教師身心健康，努力為女教職工辦實事辦好事。
2.認真開展有利于女職工身心健康的體育活動，通過各種形式的文體等活動，增進了女職工們的交流和友誼，增強了女職工的凝聚力，提高了工作積極性。
二、維護婦女兒童合法權益，積極開展計劃生育宣傳工作。
1.關心女教工身心健康，經常找部分女教師談心，了解女教工思想情況，關心她們的婚姻、家庭生活，及時解決存在的問題。
2.積極配合上級開展好計劃生育宣傳工作，宣傳維護婦女權益和計生法律法規(guī)政策，不斷提高女職工的自我保護意識和自我保護能力。
3.從多種渠道關心了解女教工疾苦，及時看望有病的女教工，帶去校領導對他們的關懷和問候。
三、抓好活動，豐富生活。
廣泛開展適應女教職工特點的全民健身活動和婦女保健知識的宣傳教育活動，關心女教工心理健康，緩解女教工的心理壓力，如舉辦“女職工團輔活動”、組織羽毛球、乒乓球比賽活動等，鼓勵女教職工事業(yè)家庭雙豐收。
四、其它工作。
1．配合學校組織六一兒童節(jié)活動。
2．組織學習了新婚姻法和婦女權益保障法，進行了計劃生育、人口知識的宣傳。
本學期我校婦委會在做好本職工作的同時，盡職盡心地做了大量的工作，在加強學校文明建設，豐富職工業(yè)余文化生活，活躍學校氣氛，調動和發(fā)揮職工積極性方面，起到了積極作用。下學期婦委會將在上級婦聯(lián)和校黨支部的領導下，進一步開拓創(chuàng)新，為我校的發(fā)展作出貢獻。
第1篇：婦委會工作總結(婦委會主任)婦委會工作總結（婦委會主任）一年來，婦委會在學校黨總支和工會的領導下，在縣婦聯(lián)、縣教育局婦委會的關心支持下，積極參加黨的群眾路線教育實踐活......
二0一0年妥甸中學婦委會工作總結一年來，妥甸中學婦委會在教育局黨委、縣教育工會的關心指導下，在學校黨支部、工會的領導下，以實踐科學發(fā)展觀為指導思想，積極維護廣大女教職工的......
2010年度婦委會工作總結一年來，在局黨組的正確領導下，在婦委會各位成員和各單位女工小組長的大力支持下，婦委會的各項工作開展得有條不紊，總的來說，主要做了以下幾個方面的工作：一......
2010—2011年度城關明德小學年度婦委會工作總結一年來，學校婦委會在校黨支部的領導下，在縣教育局縣婦聯(lián)的關心指導下，緊緊圍繞學校中心工作，積極開展各項活動，圓滿地完成了本年度......
二0一0年妥甸中學婦委會工作總結妥甸中學婦委會在教育局黨委、縣教育工會的關心指導下，在學校黨支部、工會的領導下，以實踐科學發(fā)展觀為指導思想，積極維護廣大女教職工的權益，開......
法院婦委會工作總結篇十三
我校婦委會在校婦委會的領導下，婦委會團結一致，緊密協(xié)作，以xxx理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，認真學習貫徹xxx精神，圍繞學校的中心工作，以提高女性素質為根本，注意提高女職工素質，積極維護婦女權益，求實創(chuàng)新，真抓實干，以發(fā)展和維權為主線，團結全校女教工解放思想，銳意進取，注重自身建設，有效地開展婦女工作，積極開展各項活動，為學校各項事業(yè)的發(fā)展作出了積極的貢獻，為構建和諧社會和發(fā)揮婦女半邊天作用做出了應有的貢獻。同時，以“四自”教育活動為主題，以促進女學生成才與發(fā)展為工作重點，不斷探索、創(chuàng)新工作載體，開展了一系列富有特色的工作和活動。
婦女同志是社會的半邊天，在社會和家庭生活中起著舉足輕重的作用。在新的一年，我校婦委會將不斷加強女職工的思想道德建設，培養(yǎng)女職工的政治素質、業(yè)務素質、心理素質，努力建立一支嚴明、高效、團結向上的女性管理隊伍，為全校各項工作的開展做出積極的貢獻。
第一、組織學校女職工思想教育和專業(yè)培訓。
一、注重女職工思想教育，確保全校女同志政治思想健康向上，工作積極主動。今年以來，我校婦委會以科學發(fā)展觀為指針，組織全校女職工參加各類培訓，并認真學習《xxx婦女權益保障法》，努力加強女職工思想政治教育，使全校女職工能夠保持積極向上的精神狀態(tài)，促進思想進步和工作進步。
第二、加強精神文明建設，積極為女職工排憂解難。
女同志在搞好本職工作的同時，也要肩負起家庭的重負，如何讓她們以良好的心態(tài)處理好工作與家庭的關系，加強精神文明建設至關重要。校婦委會時時關心女同志生活，把她們的冷暖放在心上，對女同志家庭生活中遇到的問題，及時給予關懷和解決，讓女職工真切的感受到婦委會就是她們的家。女職工住院生孩子費用高，做剖腹產住院費用高達五、六千元，對年青的女職工來說是一筆不小的開支。了解本院內大部分單位給女職工生孩子住院有補助后，提出了為女職工住院生孩子補助1000-1500元的建議，得到了同意，并做為一項制度定了下來，為女職工爭取了政策、解決了難題。今年，我們看望和慰問男、女職工及其親屬十余次，對促進我校精神文明建設，發(fā)揮了重要作用。加強對外交流，樹立新世紀婦女形象。積極組織校里女博士參加院里組織的婦女高層論壇，使她們有展示自我及相互學習的機會。還組織女職工參加素質拓展訓練，樹立新世紀婦女形象。第三、以弘揚“四自”精神，愛崗敬業(yè)為主題開展系列宣傳教育活動1．開展慶?！叭ぐ恕眹H勞動婦女節(jié)系列活動，參加市教委組織“趣味運動會”，并獲得二等獎的好成績。同時，學校婦委會展板也獲得領導和其他學校老師的一致好評。
我校婦委會能夠時刻做到關愛全校女教職工，關心女生的成才與發(fā)展，維護女教職工和女學生的合法權益和特殊利益，為女教職工辦實事、辦好事。
1．認真宣傳貫徹“兩法一綱”，認真履行維護職能，切實保障女教職工、女學生的的合法權益和特殊利益。組織廣大女性學習《婦女權益保障法》、《婚姻法》等相關文件，增強廣大女性的法律意識，更好地運用法律武器維護自己的合法權益和特殊利益。
2.關心女性健康，舉辦“婦女衛(wèi)生保健知識”、“女學生青春期教育與衛(wèi)生安全”等系列講座。
第五、關心呵護學校女職工，給予多方面支持，送去慰問。
1、積極捐款，保證學校女職工安全生產、身體健康。多次組織女職工體檢，時刻關心女職工的身體健康狀況。
2、送去問候，給學校女職工家庭減輕精神上和物質上的負擔。第六、深化“巾幗建功”活動。
我校不斷拓展婦女工作新領域，積極引導廣大女職工深入開展“巾幗文明崗”創(chuàng)建活動，涌現出一大批先進集體和先進個人。第七，建章立制，加強婦委會自身建設深入開展調查研究，加強與婦女群眾的溝通和聯(lián)系，及時反映廣大婦女的合理化建議和要求，起好橋梁、紐帶作用。我校婦委會努力做到認真履行婦委會的職能，更好地為全校女教工、女學生服務，團結和帶領廣大女教職工和女學生為學校的改革與發(fā)展建功立業(yè)。
今年，我校婦聯(lián)工作在市政府婦聯(lián)、學校黨支部和工會的領導下，取得了一定的成績。但是，我們清醒地看到工作中還存在著許多不足，在今后的工作中有待于加強和改進。要繼續(xù)增強婦女干部的服務意識，為婦女群眾辦實事辦好事，努力做到心里裝著教職工，做教職工的貼心人。搞好調查研究，創(chuàng)新工作載體，豐富工作內容，團結帶領全校婦女求真務實，扎實工作，努力開創(chuàng)婦女工作新局面。
法院婦委會工作總結篇十四
20xx年，自治縣住建局婦委會在自治縣婦兒工委辦和局黨委的精心指導和領導下，緊緊圍繞局中心工作，積極履行婦委會職能，充分調動和發(fā)揮婦女的積極性和創(chuàng)造性，扎實工作，創(chuàng)先爭優(yōu)，團結帶領局系統(tǒng)婦女努力為促進住房和城鄉(xiāng)建設事業(yè)科學發(fā)展、積極服務景谷建設貢獻力量。
一、以黨建促婦建，全力提升女員工思想素質。
（一）堅持以婦女為本，關注各界各層女性群體的利益訴求。以發(fā)放傳單，張貼宣傳畫，積極組織局機關女員工集中認真貫徹執(zhí)行《xxx婦女權益保障法》、《xxx未成年人保護法》等法律法規(guī)，保障婦女兒童合法權益的法制觀念不斷增強，法律賦予婦女兒童的各項權益得以進一步落實。讓廣大婦女兒童有效保障自己的權益。局機關女員工在做好新一輪城市建設工作中，紛紛爭做學習型、開拓型的新時期女性。
（二）我局高度重視婦女兒童發(fā)展規(guī)劃的實施工作，積極組織全局干部職工深入學習“兩個規(guī)劃”，掌握其重要意義、主要內容和具體要求，把握精神實質，每年選派女干部職工參加縣婦兒工委召開的會議和組織開展的培訓、活動，增強搞好婦女兒童工作的責任感和使命感，為尊重婦女、愛護兒童，推動婦女兒童事業(yè)的健康發(fā)展，營造一個良好的社會環(huán)境形成一個良好的風氣。同時，立足新形勢下婦女發(fā)展需求，大力加強思想引領，積極參與社會管理創(chuàng)新，團結全局女性發(fā)揚“懿德、睿智、尚美、敦行”精神，在新一輪城市建設中，創(chuàng)建和諧美好家園作出一定貢獻。
二、圍繞重民生、促穩(wěn)定，全心全意為婦女兒童辦實事，做好事。
（一）深入開展幫困送溫暖工作。為婦女提供免費婦科體檢活動。20xx年共組織103名婦女干部職工進行體檢。進一步加強了婦女同志衛(wèi)生保健的意識，為婦女的健康提供了一定的保障。
（二）高度重視婦女兒童工作，及時關注工作開展情況，多次開會研究婦女兒童工作問題，并制定了節(jié)日慰問、學習表彰獎勵等系列制度，激勵兒童積極上進，加強學習。同時，局婦委會圍繞xxx六一xxx系列活動主題，積極探索，因地制宜地組織開展了xxx六一xxx慶祝活動及兒童書畫展。
三、積極組織關愛婦女活動，激勵女員工愛崗敬業(yè)。
（一）“一把手”帶頭開展女員工關愛調查。單位一把手十分注重了解婦女群眾所思所想，在工作生活中常常收集婦女群眾在工作、學習、家庭等各方面的意見和建議，采取電話聯(lián)絡、談心交流等方式，及時掌握婦女員工的思想動態(tài)和呼聲要求，做婦女員工的良師益友，讓大家在詳和愉快的氛圍中工作和學習。
（二）關心婦女政治成長，重用女干部。班子將婦女干部的培養(yǎng)選拔列入干部培養(yǎng)計劃，對表現突出有潛力的婦女同志大力培養(yǎng)，創(chuàng)造有利條件，提供良好平臺。
（三）積極組織婦女職工參加縣婦聯(lián)組織的20xx年“三·八”杯城區(qū)氣排球比賽，我局共組建三個隊，男子隊、女子隊和老年隊。為全局女職工在“三·八”婦女節(jié)送上了一份健康大禮，并在比賽中取得了良好的成績。
（四）20xx年參加了縣婦聯(lián)組織的“綠色保護，巾幗行動”活動，她們到景谷縣森林公園進行衛(wèi)生保潔、垃圾撿拾、不文明行為勸阻等活動，通過此次活動，讓她們過了一個有意義的“三八”婦女節(jié)。同時在活動中增強交流，提高境界，培養(yǎng)了廣大婦女員工自尊、自強、自信、自立的新時代女性精神，樹立陽光、向上、奮進的人生信念，并將這種對生活的熱愛轉化為努力工作的動力，有力地推動了單位工作的有序深入開展。
四、積極開展職工和諧家庭建設系列活動。
大力宣傳評選“好母親”“好父親”的重大意義，要求全局干部職工要踐行“為國教子、以德育人；爭做合格家長、培養(yǎng)合格人才”的好母親、好父親，弘揚中華民族的尊老愛幼、孝老敬老的傳統(tǒng)美德，提高家庭成員文明素養(yǎng)，營造愛護兒童、教育兒童的良好氛圍。目前，此項活動正在我局按照“遵紀守法、科學教子、家庭和諧、勤奮敬業(yè)、熱愛公益事業(yè)”五項標準，扎實開展評選。
五、利用現代媒體傳播手段加強宣傳。
法院婦委會工作總結篇十五
林頭中學共有在職女教師35名，都為大專或本科學歷，
現在一線擔任教學工作的有33人，其他二人擔任實驗員、管理員等職務，其中班主任8名。她們個個都是業(yè)務上的骨干和教學上的能手，在各自的崗位上盡職盡責，把工作干得有聲有色。費紅萍、黃燕同志在高中教學中，工作出色。蔣業(yè)麗同志的美術作品及其所教的學生的作品，多次在刊物上發(fā)表和在縣、市評比中獲獎。
二、工作開展情況。
在加強政治學習的同時，我們還不斷加強業(yè)務學習，提高業(yè)務水平和能力，女教師先后組織集中聽課6次，做到相互學習，搞好教學上的“以老帶新”工作。如唐芳同志第一次帶畢業(yè)班，經驗不夠，她很虛心好問，豆念云、胡英菊同志經常幫助她，解決許多實際工作的疑難問題。通過學習，女職工們各個都有了更強的事業(yè)心和強烈的責任感，工作人者負責，愛崗敬業(yè)，還對學生悉心關心，照顧備至。作為女教師，我們都感到不僅要上好課，更應該給學生母親般的愛，讓學生愿意親近，主動與我們溝通，課余時間多與學生談心交流，增進師生之間的理解，同時也達到了教育學生的目的。費紅萍同志所帶的高三（3）班的王慧，該生天資不錯，成績也好，但就有些傲氣，她曾先后幾次與她談話，指出她的缺點，讓她明白一個好學生，不僅僅是學習好，更應該對人謙虛、有禮，這也是每個人做人最起碼的素養(yǎng)?，F在該生已有了很大的改變。
在工作中，廣大女職工們都能自覺遵守學校的各項規(guī)章制度，嚴格自律；女教師們也人人不穿奇裝異服，十分注重自己的師表形象；女教師們在工作中也都能以學校工作大局為重，真正做到講奉獻而不計個人得失；在推進學校精神文明建設活動中，女職工們也都爭“帶頭兵”，如我校20xx年底開展了“五好家庭、文明戶”的評選活動，廣大女教師積極參與，從我做起，積極搞好個人家庭衛(wèi)生，把房前屋后清理得干干凈凈，同時把鄰里關系、家庭關系處理得非常融洽。此外女教師不僅力爭上好課，還在課余時間加強對學生的輔導、補缺補差；女教師還經常對女學生進行學習、生活上的指導。蔣業(yè)瓊老師舉行了一次專題講座：青春期的女生思想。幫助廣大女學生端正認識，做到自尊自愛，讓女生們認識到作為女性在社會生活中要做真正的半邊天，不要做家庭、社會的附屬品。
在開展“巾幗文明示范崗”活動中，我們取得了一定的成績，但在今后的工作中我們將不斷改進方法，加倍努力，百尺竿頭，更進一步，力爭取得更優(yōu)異的成績。
20xx年2月。
法院婦委會工作總結篇十六
*年，市經貿委婦委會工作的指導思想是：以xxx理論和“*”重要思想為指導，堅持科學發(fā)展觀，認真貫徹黨的*屆五中全會精神和市第五次婦代會精神，牢牢把握促進婦女發(fā)展和維護婦女兒童合法權益兩條主線，緊緊圍繞黨委工作中心，團結和組織機關婦女在“三個文明”建設中建功立業(yè)，在全面建設小康*與和諧*中奉獻知慧和力量。
一、以貫徹落實市第五次婦代會精神為動力，努力提高自身素質。
市第五次婦女代表大會是我市婦女運動史上承前啟后、繼往開來的一次盛會，為我們繪制了“*”婦女事業(yè)發(fā)展的藍圖和總體目標，向全市270萬婦女發(fā)出了“提高自身素質，展示巾幗風彩，創(chuàng)造美好生活”，在全面建設小康*與和諧*中建功立業(yè)的號召，我們經貿委婦委會要認真宣傳貫徹大會精神，積極響應大會號召，帶領機關全體婦女同志在經濟建設中發(fā)揮骨干作用。一是組織機關婦女同志進一步學習蔡莉同志在市第五次婦女代表大會上的工作報告，深刻理解其內函，切實把大會提出的各項任務落實到婦女工作中去，用大會精神統(tǒng)一思想，凝聚人心，團結和動員本委婦女為經濟發(fā)展和社會進步再立新功；二是以提升婦女素質為導向，不斷強化婦女大學習行動。學習新知識、增強新本領，努力適應社會主義市場經濟和現代化建設的需要，是時代對廣大婦女提出的新挑戰(zhàn)，也是婦女實現自我完善、謀求自身發(fā)展的動力源。我們要積極組織全委婦女同志參加市婦聯(lián)組織實施的“十萬婦女大學習”行動，鼓勵全委婦女同志牢固樹立主動學習、超前學習、終身學習的理念，在學習中提高本領，增長才干，爭當愛學習、善學習、會學習的知識女性；三是積極組織本委婦女同志參加各級婦聯(lián)組織舉辦的各類知識講座、知識競賽和學習培訓等活動，努力提高科學素質和向更高層次發(fā)展的能力。
二、以經濟建設為中心，深入開展“巾幗建功”活動。
今年是“*”規(guī)劃開啟之年，加快*振興、全面建設小康社會是全市人民的共同理想和奮斗目標，也是婦女工作的主題，作為全市工業(yè)經濟主管部門，我們要突出表率作用。一是繼續(xù)開展“巾幗示范崗”創(chuàng)建活動，結合機關和所屬企（事）業(yè)單位實際，開展崗位立功、工作（技術）創(chuàng)新、服務創(chuàng)優(yōu)競賽活動，堅持愛崗敬業(yè)的優(yōu)秀品質，在平凡的崗位上作出不平凡的業(yè)責；二是不斷完善爭創(chuàng)活動運行機制，加強規(guī)范化管理，增強活動的示范性和有效性，在活動的深度、廣度和影響力方面取得突破，明年“三八”節(jié)前，表彰一批“巾幗示范崗”、“巾幗建功能手”和“服務明星”，進一步激勵全委婦女在改革發(fā)展中建功立業(yè)。
三、以宣傳貫徹《婦女權益保障法》為重點，切實加強維護職能。
四、以深化“五好文明家庭”創(chuàng)建活動為切入點，加強精神文明建設。
五、以搭建“春雷橋”為紐帶，拓寬扶貧幫困“送溫暖”工作。
扶貧幫困送溫暖，為社會弱勢群體辦好事辦實事，是各級婦女組織的重要職責。因此，我們一要繼續(xù)資助盱眙縣興隆鄉(xiāng)“春雷班”農村特困家庭女孩完成學業(yè)；二要資助8名城鎮(zhèn)特困家庭子女就學；三要協(xié)助黨委完成15戶城鎮(zhèn)特困家庭幫扶和6名“4050”人員再就業(yè)任務；四是及時解決本單位婦女工作、學習、生活中的實際困難，努力為她們排憂解難，充分發(fā)揮婦女組織在改善環(huán)境、扶貧濟困、奉獻社會的積極作用。
六、以文化體育活動為載體，積極為婦女搭建自我展示的平臺。
今年是“全民健身年”，市機關工委將于二季度始舉辦市級機關第十八屆動動會，我們將以此為契機，積極組織廣大婦女參加乒乓球、游泳、健身秧歌、太極拳、自行車慢騎等項目的比賽，并以比賽為動力，全面開展好婦女群眾體育健身活動。
一是“三八”婦女節(jié)組織全體女同志赴西安、洛陽、鄭州、開封等地參觀名勝古跡；二是三月下旬舉辦一期健身秧歌、太極拳培訓班，為參加市機關運動會培訓骨干力量；三是“五一”前夕組織經貿委系統(tǒng)第三屆職工藍球賽和自行車慢騎比賽；四是“七一”前夕與機關黨委共同組織慶祝建黨85周年活動；五是“國慶”前夕舉辦第三屆職工乒乓球和撲克牌比賽；六是12月底舉辦一次“迎新春”拔河、跳繩比賽；七是春節(jié)前夕組織烹飪技能比賽和猜“燈迷”等活動。通過豐富多彩的文化體育活動，為婦女同志提供展示自我風彩的平臺，在“三個文明”建設中充分發(fā)揮“半邊天”作用。
法院婦委會工作總結篇十七
一年來，在上級婦委會和校園黨支部的正確領導下，我委緊緊圍繞校園的中心工作，充分發(fā)揮婦委會的優(yōu)勢，為校園行政當好助手和參謀，成為領導和職工溝通思想的紐帶，依靠全體女職工卓有成效地開展工作，取得了必須成就。
一、狠抓理論學習，廣泛開展師德教育活動。
“百年大計，教育為本，教育大計，教師為本”。為進一步提高全體女職工道德水平和政治理論水平，樹立師表形象，婦委會協(xié)助校園行政始終把職業(yè)道德建設作為提高校園社會聲譽和辦學效益的根本措施，以內強老師素質，外樹師表形像為目標，廣泛開展了師德教育活動和理論學習活動，緊緊抓住校園開展師德大討論活動這個良好契機，配合校園德育辦組織全體女職工認真學習“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀以及新修訂的教師職業(yè)道德規(guī)范和與教師本身相關的各項法律法規(guī)。7月6日我校婦委會組織全校女教師開展了“億萬婦女學法律、家庭平安促和諧”法律知識競賽。認真開展了“理論學習”，“師德大討論”活動、學習了全國教書育人楷模張麗莉老師先進事跡和錢哇瑪尚同志先進事跡;觀看到校園禮儀錄象，使全體女職工進一步增強了嚴格履行職業(yè)道德的自覺性，愛生如子、愛校如家、克已奉公，敬業(yè)奉獻的教職工日趨增多，充分發(fā)揮了婦女教師半邊天的作用。
二、創(chuàng)先爭優(yōu)，開展了各項教學競賽活動。
繼續(xù)開展了師徒結對活動，透過以老帶新，以新促老等系列活動的開展，使青年教師的業(yè)務日趨成熟，使全體女教師的業(yè)務水平進一步提高。
三、開展豐富多彩的活動，活躍教職工生活。
為增強全體女職工凝聚力，給校園中心工作注入活力，校園婦委會協(xié)同校園行政各個職能部門，結合重大節(jié)日和紀念日開展了有益的文體活動。元旦期間，認真開展了一年一次的教職工聯(lián)歡活動;“三八”期間，舉辦了由全校教職工參加的慶“三八”茶話會;“五一”前夕，組織女職工參加了全校師生田徑運動會;十一月份，舉行了“喜迎十八大”師德演講比賽，孫永清、雷有娟、索達琳三位老師分別獲得一二三等獎。透過活動的開展，豐富了女職工業(yè)余生活，營造了良好的工作氛圍。
四、關心教職工病苦，用心開展獻愛心送溫暖活動。
1、教職工生病住院，及時前往探望，把組織的關懷及時送到病榻前，慰問教職工5人次。教職工親屬去逝，及時前往吊唁、慰問，吊唁、慰問4人次，以組織的溫暖撫慰教職工失去親人的悲痛之心。安撫有挫折的同志戰(zhàn)勝困難讓全體教職工感到了組織的懷和組織的溫暖。
2、組織全體女教師結對為“困難學生、單親學生、留守學生”獻愛心活動。
3、開展送教下鄉(xiāng)活動，為貧困山區(qū)學生送去一堂課，溫暖一顆心，共組織邵成秀、翟進琴、嚴雪功、郭建蓮、張玉潔、蘇曉云等女教師送教下鄉(xiāng)4次。
五、繼續(xù)開展。
婦委會始終把校園精神禮貌建設工作作為一項重要工作來抓。一是制定了校園住戶禮貌公約，以此來約束住戶行為;二是廣泛開展了禮貌家庭的評選復評活動，為建立禮貌單位奠定了良好基礎。
胡佩蓮同志獲“省級優(yōu)秀教師”榮譽稱號，翟進琴獲“區(qū)級骨干教師”榮譽稱號，楊紅玲同志被海東地委評為“優(yōu)秀少先隊輔導員”，受到海東地委表彰獎勵;陶秀娟、王有堂、喬秀珍3名同志被評為縣級骨干教師，在七月份小學畢業(yè)升學考試中郭建蓮同志榮獲全縣數學單科第一;邵成秀、蔡正秀、胡佩蓮等評為校級“優(yōu)秀少先隊輔導員”，有幾名女教師被評為“優(yōu)秀教師”、“優(yōu)秀班主任”，還有考單科第一的，受到校園表彰獎勵。
我校組織女教師參加了全省農牧區(qū)小學語文、數學培訓學習，多名教師參加了西寧市“同課異構”教學的研討活動，我校所有班主任參加了由教育局組織的班主任培訓。
六、加強法制宣傳和普法工作。
組織女職工學習了有關法律知識;使全體婦女教師做到了知法、懂法、守法，逐步提高了教師貫徹執(zhí)行黨的方針政策和依法執(zhí)教水平。進一步增強了教職工的法制觀念和法律意識，提高了遵紀守法、依法施教、依法辦事的自覺性。每位教師做到了學有筆記、學有心得，切實保障了女教師的合法權益。
寒來暑往，冬夏交替，回顧走過的歲月，我們倍感欣慰。過去的一年，我們付出的努力非同尋常，取得的成績彌足珍貴，這些成績凝聚了各級領導的正確領導，凝聚了全校婦女教師辛勤的勞動和汗水，是奮力拼搏、無私奉獻的成果，成績來之不易，未來任重道遠。在2012年里，全體教師都有一份對事業(yè)執(zhí)著的追求，都有一份對校園發(fā)展無法丟開的牽掛，心系校園發(fā)展，心想教育大業(yè)，是全體女教師成為校園發(fā)民這塊樂土上的幸福主人，為校園教育的健康、快速、和諧發(fā)展做出用心的貢獻!在今后的工作中我們我們全體女教師將一無既往做好各項工作，為校園的發(fā)展做出我們應有的貢獻!
法院婦委會工作總結篇十八
今年上半年我們婦委會在局黨委的領導下，根據市婦聯(lián)的工作安排，較好地完成了各項工作任務。具體匯報如下：
一、豐富職工精神文化生活。
自xx年元月12日起，用了三天時間，建設局組織舉辦了xx“迎新春”羽毛球、撲克、書畫比賽的文化系列。書畫比賽更進一步展示了建設系統(tǒng)干部職工的才藝，讓凝固的詩和優(yōu)美的書畫作品和諧地揉合在一起，一共有6名女職工參加了這項比賽活動，幼兒園的張曉霞老師的水粉畫，得到了我們本市書畫藝術家們的贊嘆。得了繪畫一等獎。
二、三八系列活動。
1、別開生面的計算機操作比賽?！叭ぐ恕眹H婦女節(jié)期間，為使建設局系統(tǒng)女職工過一個有意義的節(jié)日，同時為促進學習型系統(tǒng)建設，加快局系統(tǒng)電子政務的建設進程，建設局女工委組織來自系統(tǒng)各部門的35名女職工，舉行了計算機操作技能比賽，以技能較量和相互學習交流來慶祝女職工自己的節(jié)日。
這次技能比賽的內容包括了文字錄入、系統(tǒng)操作、文字編輯和版面設計。所有參加比賽的女職工按照比賽項目、程序操作，發(fā)揮了較好的水平。經過比賽評分，來自局機關的華衛(wèi)、自來水公司的孫園園、建設局幼兒園的徐杏、茅敏、城建檔案館的張愛芳、分別獲得了比賽前5名。
2、慶“三八”便民活動。3月8日上午，建設局婦委會帶市自來水公司、房屋開發(fā)有限公司、園林管理處、房管處、金溪燃汽公司、建設局幼兒園女工委的部分婦女骨干參加了市婦聯(lián)組織的“巾幗群英慶三八，和諧社會添光彩”的街頭便民活動。
其中我們市房管處熱情接待市民咨詢26人，發(fā)放房地產有關資料80多份;房屋開發(fā)有限公司接待購房咨詢16人，發(fā)放資料近百份;建設局幼兒園給市民們發(fā)放家庭育兒資料200多份，幼兒園自辦《童心園》簡報200多張;園林處為創(chuàng)綠色城市，發(fā)放各種家庭花卉栽培、養(yǎng)護資料100多份;自來水公司和金溪燃汽公司各發(fā)放資料80多份，接待咨詢近20人。本次活動受到了廣大市民的歡迎和好評。
3、建設局各基層單位慶“三八”活動花絮。
建設局機關組織全體婦女及恒基監(jiān)理公司的女職工去蘇州和同里參觀游覽了二天，使大家既看到了改革開放后蘇州現代化城市建設的風貌，又領略了古村鎮(zhèn)建設的精典之處，收益非淺。房屋建設開發(fā)有限公司董事長親自帶全體婦女去浙江參觀，以此肯定女職工在公司的三個文明建設中發(fā)揮的作用，鼓勵大家在新的一年作出更大的成績自來水公司召開女職工大會，總結了xx年女職工工作并根據建設局婦委會xx年工作計劃作了安排，公司領導到會并對女職工工作給予鼓勵并作了新的要求;會議結束后組織大家撲克比賽。
建筑設計有限公司雖然工作很忙，但還是用雙休日組織全體女職工到浙江紹興參觀游覽。拆建總公司帶上退休女職工一起到浙江普陀山去領略祖國的大好河山，感受經濟騰飛的浙江。建設局幼兒園全體教職工童心未泯，開展拋接球等游戲競賽活動。一建公司、市建設有限公司、鑫壇建設有限公司、榮輝通安有限公司、三建公司及蘇壇防腐有限公司的領導均按規(guī)定給女職工放假半天，發(fā)放慰問金。
三、深入開展“巾幗文明示范崗”的創(chuàng)建活動。
促進婦女崗位創(chuàng)新、崗位建功、崗位成才，上半年申報了燃汽公司財務科、自來水公司營業(yè)所抄收班等5個單位為金壇市巾幗示范崗。
四、慶六一活動豐富多彩。
為關心未成年人健康成長，建設局黨委書記、關心下一代委員會主任王流林帶各基層單位領導和女工委主任們于6月1日上午親切看望慰問幼兒園孩子，和他們共度兒童節(jié)，觀看孩子們精彩的文藝演出。市金溪燃汽公司、自來水公司、房屋開發(fā)公司、建筑設計院、鑫壇開發(fā)公司、市園林處、建安公司、一建公司、試驗室、安全監(jiān)督站、拆遷公司、房管處、恒基監(jiān)理公司、三建公司、建校、市政公司、榮輝通用設備安裝公司等單位還給幼兒園送去18500元慰問款。
為豐富孩子節(jié)日生活，5月31日幼兒園根據孩子不同的年齡特點，組織開展了各類游戲活動并請來家長們當評委，使家長能掌握自己孩子在同一年齡段中能力發(fā)展狀況，以便有針對性進行培養(yǎng)教育。如：小班進行穿衣穿鞋比賽;中班折紙、投擲、套圈和挾豆子比賽;大班則開展運汽球、吹蠟燭、卡拉ok比賽等。
5月23日在全市第二屆幼兒園藝術節(jié)上，我們建設局幼兒園共有四個節(jié)日參加比賽，其實獲一等獎一個，二等獎三個;幼兒園獲優(yōu)秀組織獎和銀蕊獎。
五、打造家教品牌。
為搞好“留守孩子”的家庭教育，提高外出施工人員家庭教育質量，局婦委會利用建筑技工學校的電腦微機房，組織了近50名外出建筑施工隊伍骨干家屬，免費舉辦了一期計算機操作培訓班。開班前，黨委王書記強調了辦此班的意義：通過學習計算機操作和上網的技能，不僅僅提高家屬們的素質，通過網絡不斷充實自己，也是對孩子正確運用電腦學習知識和上網起指導和監(jiān)督作用，給中小學生綠色上網打下堅實的基礎，努力創(chuàng)建學習型家庭，構建和諧社會。
建設局幼兒園于六一節(jié)過后，請來南京市明德研究所學習策略研究室主任陶雷在建校禮堂給全園600多名家庭進行《如何開發(fā)幼兒多元智能》專題講座，教會家長們在孩子數學、語言、運動、音樂、感統(tǒng)等方面進行綜合開發(fā)和培養(yǎng)，使其今后能成為真正有用之材。幼兒園家長學校于四月份對家長開放半日活動，讓家長全面了解孩子所在班級的教育教學及自己孩子在群體中的反映，以至于能更全面、更科學地提高家教質量。
7月4日將把大班幼兒家長請來一起如開畢業(yè)典禮，讓孩子對幼兒園三年的生活留下一個美好的回憶。
六、組織女職工積極參加第四屆全民運動會。
動員全系統(tǒng)愛好體育的婦女，參加全動會的各項比賽活動，并取得了較好的成績：登山比賽獲團體第三名，女子個人第四名;乒乓球比賽女子團體第三，個人單打亞軍;象棋比賽團體第四;排球比賽獲女子冠軍。接著還有女子籃球和羽毛球，都將力爭取得較好成績，為金壇體育事業(yè)作出應有的貢獻。
七、加強自身建設，提高婦女政治地位。
真正發(fā)揮婦女在三個文明建設中的作用：在今年黨代會上，我們建設局三個代表是有兩位是女代表;五一期間評選金壇市勞模，我們評出了建設系統(tǒng)的女勞模;今年我們有50位項目經理到清華大學，其中有2名女項目經理參加培訓;在國家建設部班干部學院“黨委書記理論研究培訓班”上，我們去了2名女支部書記參加培訓，提高自身理論水平。
八、關心婦女身心健康，
不僅僅組織全系統(tǒng)女職工生殖道感染防治普查，堅持每年一次健康檢查。
九、組織建設局幼兒園與翠園社區(qū)舉辦納涼晚會，共同搞好社區(qū)文化建設。
十、積極參加常州市“幸福家庭”系列評比活動，我們建設局推選的史煥榮家庭被評為常州市十佳“奉獻家庭”。
十一、組織150名女職工參加常州市“貓人杯”《婦女權益保障法》知識競賽。
十二、房屋開發(fā)公司張京寫的《和諧家庭的暗礁—家庭冷暴力》和自來水公司孫淑秀的《關于和諧家庭與幸福家庭的探討》兩文參加常州市“和諧家庭”征文活動。
下半年主要工作就是繼續(xù)組織好全運會的其它各項比賽活動;組職工參加第二屆職工技能大賽;辦好各類育齡人群培訓班;根據市婦聯(lián)的工作要求，全面完成各項工作任務。
法院婦委會工作總結篇十九
局婦委會自__年成立以來，在市婦聯(lián)和局黨組的領導下，在機關各處室、基層各單位以及全體女職工的積極參與、支持、配合下，局婦委會始終堅持以xxx理論和“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞城市管理中心工作，在提高女職工素質，解決女職工困難，開展女職工活動，“巾幗文明崗”創(chuàng)建及加強自身建設等方面做出了一些成績，現就主要工作匯報如下：
一加強自身建設，夯實婦委會發(fā)展基礎。
局婦委會把加強自身建設，夯實組織基礎，增強服務意識，提高工作水平作為一項重要工作來抓，夯實了婦委會工作基礎，有效地提高了婦委會凝聚力和戰(zhàn)斗力，引領婦女隊伍發(fā)揮了在構建和諧社會中的半邊天作用。一是加強執(zhí)行力建設。堅持黨建帶婦建的原則，認真貫徹市委、市婦聯(lián)和局黨組的各項指示精神，提高局婦委會的執(zhí)行力。五年來，結合學習實踐科學發(fā)展觀活動、創(chuàng)先爭優(yōu)活動、巾幗建功活動、我市“兩個率先”建設的相關文件、xxx同志建黨__周年講話等內容，認真組織的婦委會委會干部開展學習活動，有效地提高了婦女干部的思想政治素質，促使婦委會工作與上級組織保持高度一致。二是切實加強組織建設。局婦委會創(chuàng)建于__年，從無到有，逐步形成獨立的組織體系，目前有正副主任各1名,7委員，局下屬單位設置了7個婦女小組。近年來，因局結構變動，女職工人數增加，部分婦女會成員退休，能夠及時召開全局婦女大會進行增補，如：__年增補了三名婦委會成員，使局婦委會干部配備合理，確保各項工作落實到位。三是積極推進科學管理。首先，堅持民主管理，實行民主集中制，對于評優(yōu)選優(yōu)、制定年度工作計劃、婦女干部選任增補以及重大活動組織等事項，均有9名委員集體討論，并充分征求各單位女職工的意見，提高了決策的科學性;其次，時堅持以制度管人的方針，建立健全了婦委會工作條例、婦女小組活動制度、定期會議制度、女委會干部職責等，為實現長效管理提供了制度依據。同時，推行目標管理。局婦委會每年初召開婦委全體成員會議,討論商定全年工作目標任務，列入全局年度工作目標任務書中，并將列入的目標任務細化量化后下發(fā)到各婦女小組，落實了工作責任，較好地推動各項任務圓滿完成。四是強化能力建設。組織學習培訓，派出婦女干部和骨干成員外出學習考察，每年組織開展調研活動等，較好地提高了干部隊伍工作能力。
二狠抓巾幗文明崗創(chuàng)建活動，打造亮點品牌。
巾幗文明崗是一項以展現巾幗風采為主題，創(chuàng)建一流業(yè)績?yōu)槟繕?，促進單位工作水平為內容的一項系統(tǒng)工程?！?2319”城市管理監(jiān)督指揮平臺，是常州市城市管理局設立的“數字化城市管理”工作平臺，主要職能是通過“12319”熱線電話、短信、郵件、gps城管通等各種渠道受理城市建設、城市管理方面的各類咨詢、投訴、報修、搶險任務，進行信息分析分類、問題立項、任務派遣、問題核查和處理結果回復。這個監(jiān)督指揮平臺，集中了我局大量的女干部職工，既是我局女職工服務社會的窗口，也是女職工展示良好精神的舞臺。局婦委會圍繞城市管理中心工作，緊密貼近平臺實際，狠抓巾幗文明崗創(chuàng)建活動，引導婦女在城管事業(yè)中建功立業(yè)，著力提高婦女隊伍的爭先意識與奉獻意識，初步將其打造了知名品牌，有力地推動了我局社會形象的提升。其一，加強與各系統(tǒng)的協(xié)調，為創(chuàng)建巾幗文明崗提供良好環(huán)境。婦委會與市工會、婦聯(lián)及我局各單位加強了溝通，積極爭取各方支持，聯(lián)合黨政工團與下屬單位開展教育培訓等多項活動，為女工隊伍成長成才創(chuàng)造良好機會。其二，組織培訓活動，提高平臺人員綜合素質。比如，__年組織“12319”平臺全體女職工們赴溧陽天目湖參加戶外拓展訓練，增強了平臺人員的團隊合作能力;20__年，邀請市建設局市政管理處、排水管理處、市環(huán)保局、市交通局專家對平臺人員開展“每月一講”活動，幫取其掌握業(yè)務知識;__年開展每月“平臺業(yè)務工作點評”活動，以分析案例形式，幫助其提高業(yè)務水平;同時邀請電信公司的專業(yè)培訓師開展電話溝通技巧培訓，培養(yǎng)其溝通能力;__年又推出???教育活動，重點提高業(yè)務能力。其三，開展實踐活動，提升操作能力。__年開展同行觀摩活動，組織平臺人員到市應急指揮中心以及供電、供氣、供水部門現場觀摩平臺工作的先進經驗;利用節(jié)假日，組織平臺管理人員到大型居民小區(qū)開展現場咨詢活動;組織平臺人員參加常州電臺組織的“政風熱線——走進直播室”活動;20__年開展一二級平臺崗位交流活動;__年開展數字城管業(yè)務知識技能深度解析活動，進駐街道體驗城管實務活動。這些實踐活動一年四季接連不斷，有效地提高了平臺女職工隊伍的實戰(zhàn)能力。其四，組織競賽活動，引領女職工創(chuàng)先爭優(yōu)。比如，__年在局系統(tǒng)內部開展開展“巾幗建功崗位能手”活動，以文字錄入和計算機系統(tǒng)及軟件操作為內容，組織全體平臺管理員崗位練兵活動，引導女職工爭做模范先進。其五，加大宣傳力度，做好推優(yōu)工作。堅持公開、公平、公正原則，加大考核力度，民主推選典型人物與先進集體，并細致整理資料上報;積極組織女職工投稿各類媒體，每年向市婦聯(lián)及時報道局婦委會及女職工的相關信息，推出示范榜樣。
平臺自__年4月30日開始運行以來，已累計接聽市民咨詢、投訴及報修電話萬個，受理和派遣市容市貌、供水供氣、噪音污染、違法建設等各類城市建設和管理問題萬件。近年來，“12319”平臺已先后被評為常州市“巾幗文明崗”、常州市“青年文明號”、常州市“三八”紅旗集體、常州市市級機關“十佳優(yōu)秀服務品牌”、江蘇省“青年文明號”、江蘇省“巾幗文明崗”、江蘇省“工人先鋒號”、江蘇省住房和城鄉(xiāng)建設系統(tǒng)“優(yōu)質服務窗口”、全國“巾幗文明崗”。
三強化教育培訓，提升女職工素質。
局婦委會充分發(fā)揮團結、教育女職工的職工，開展了豐富多彩的教育培訓活動，為女職工綜合素質的提升創(chuàng)造了良好的學習條件。一是開展政治理論學習，提高女職工思想道德素質。市城管局婦委會積極協(xié)助配合機關黨組織，大力加強機關婦女的思想理論建設。充分利用中心組、學習日等活動，組織機關婦女深入學習貫徹“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、構建社會主義和諧社會建設等一系列重大戰(zhàn)略思想，學習xxx同志建黨__周年的重要講話和xxx重要文件精神等，努力提高廣大婦女的政治思想素質。同時，結合結合學習型機關與和諧社會建設，以“五好文明家庭”、“學習型家庭”爭創(chuàng)活動為載體，以組織學習文件精神與社會道德規(guī)范、思想交流、研討等形式，開展社會公德、職業(yè)道德和家庭美德教育，引導女職工關注家庭和諧，維護個人與機關形象。二是開展專業(yè)技能培訓，提高女職工履職能力。在信息社會，新知識、新理念層出不窮，提高女職工專業(yè)技能非常必要。5年來各單位提供的學習培訓機會，女職工都能積極參加，共有115名左右的女職工、女干部在任職、專業(yè)技術、崗位技能等方面參加了多種形式的的培訓學習。比如，女職工參加了縣處級、正副科級的任職培訓，市基層婦女干部培訓，公務員初任培訓，行政執(zhí)法培訓，工資、統(tǒng)計、財務、檔案等專業(yè)知識培訓及社會化用工的專業(yè)技能等方方面面的培訓，履職能力有了很大提高。三是創(chuàng)造良好的學習環(huán)境，鼓勵女職工參加自學考試、在職教育、繼續(xù)教育、學歷教育。局婦委會積極與各單位協(xié)調，爭取各單位為女職工外出參加考試培訓提供幫助。當女職工上輔導課、考試等與工作時間有沖突時，各單位也都給予了方便，合理解決了工學矛盾，盡量不影響她們的學習和考試;同時對完成學習活動拿到學歷或學位證書的各單位人員，全部報銷學費。從財力和時間上上給予了強力的支持。
通過各類學習培訓，進一步拓展了婦女干部職工的視野，使女其思想道德素質、政治素養(yǎng)、知識水平與專業(yè)能力有了顯著提高。幾年來，共有13名女職工參加并完成本科學歷學習，拿到本科證書;3名讀mpa專業(yè)，除1人在讀外，其余2名已拿到mpa學位證書。較高的思想素質和過硬的專業(yè)本領，也使女職工群體在各類競賽活動中大顯身手，王萍被評為市三八紅旗手、市先進女性典型，市環(huán)衛(wèi)處黃剛飆、陳穎家庭被評為市五好文明家庭、市先進家庭典型;在今年市婦聯(lián)征集的家庭美德典型事跡活動中，我們又向市婦聯(lián)推薦了二個“家庭美德事跡”材料。
四維護婦女權益，增強服務女職工的能力。
婦委會是我局女職工的群眾性組織，關心她們的生活、學習、思想和身體健康，是義不容辭的責任。我婦委會采取多種措施，為女職工群體辦好事辦實事，努力解除后顧之憂，促進了女職工隊伍的團結穩(wěn)定，婦委會服務女職工的能力不斷增強。
------每年堅持開展開展“送溫暖”活動。在每年的元旦和春節(jié)期間，局婦委會均組織全體委員開展“關愛月”送溫暖活動。局系統(tǒng)有2名女職工家庭生活比較困難，一名是自己身患癌癥，孩子還在讀書，家庭陷入困境;另一名是其丈夫身患癌癥，完全失去工作能力，給家庭生活帶來一定困難。在二大節(jié)日期間，局婦委會均要重點走訪這二名困難女職工家庭，給予物質的幫助和精神的鼓勵，使他們感受到來自組織的溫暖和關懷。
----堅持開展特殊時期特殊關愛活動。五年來，我局各單位只要出現女職工住院生病情況或者遇到生小孩的情況，婦委會或婦女小組都會組織女職工代表前去慰問探望，送去組織的關愛，幾年來，共計探望31人次。
---關愛女職工的生命健康。局婦委會高度重視女職工群體的身體健康，不斷提高她們的身體素質。在每年組織的職工體檢中，對所有女職工均增加女性體檢項目，開展婦女病普查;不定期地根據需要開展健康服務，如局婦委會與市著名老中醫(yī)聯(lián)系，開設專場，專門為局女職工把脈診病，受到大家歡迎。同時組織多項女性健康講座。觀看專家《飲食與健康》錄像、女性健康》知識講座錄像，邀請醫(yī)學專家開展《做快樂女人，遠離宮頸癌》專題講座等活動接連不斷，為女職工維護自身健康提供了必要知識。
----關心參與管理的訴求。充分發(fā)揮婦委會的橋梁和紐帶作用，努力將女職工的意愿和要求反映到我局決策層，有效地激發(fā)了參與民主管理的熱情。比如，與局工會聯(lián)合推出“我為城管獻一計”主題活動，局各婦女小組積極參與，要求女職工積極為城市管理工作獻計獻策，經過篩選，共有3篇上報局工會。
----關注女職工精神文化需求。幾年來結合女職工的需要，組織觀看了上海心理咨詢行業(yè)協(xié)會會長王裕如教授關于女性婚戀心理的講座錄像，幫助其樹立正確的婚戀觀;組織觀看著名時尚禮儀專家周思敏主講的“時尚禮儀”知識講座，幫助其塑造個人形象;邀請江蘇省金融協(xié)會理事、江蘇銀行龍城支行行長宣建方給全系統(tǒng)女職工講了一堂“女性理財”的課程講座，幫助其提高科學理財能力。
諸如此類的活動，傳達了黨的關愛，滿足了女職工物質生活與精神生活的多元化需求，有效地促進了機關精神文明建設，激發(fā)了女職工愛崗敬業(yè)、謀事干事的熱情，也為創(chuàng)建文明家庭和巾幗崗位奠定了基礎。
五豐富活動載體，展示女職工奉獻社會的風采。
婦委會結合市工會、市婦聯(lián)等開展的活動，結合城管行業(yè)的特點，豐富活動載體，搭建舞臺，充分展示了我局女職工隊伍的時代風采。近年來，比較典型的活動有：一是開展幫扶結對活動。在“黨員進老區(qū)，萬人幫萬戶”的結對幫困活動中，女黨員踴躍參與，捐款捐物，親自到金壇老區(qū)把溫暖送給困難群眾;市城管執(zhí)法支隊女隊員開展進社區(qū)幫困活動，幫助社區(qū)群眾排憂解難;開展正式隊員與協(xié)管員結對互助活動，增進了隊伍的團結，提高隊伍的整體戰(zhàn)斗力。二是開展獻愛心活動。婦委會號召女職工積極參加各種慈善募捐活動，比如開展“慈善一日捐”，奉獻社會福利事業(yè);近幾年來，西南干旱、四川汶川大地震、青海玉樹大地震、甘肅舟曲泥石流等特大自然災害頻頻發(fā)生，我局女工踴躍捐錢捐物，獻出了一份愛心;在局組織的為身患白血病隊友的捐款和向貴州希望小學的捐款活動中，女職工主動參與，奉獻一片真情。三是積極參加上級單位組織的相關活動。幾年來，婦委會廣泛動員，精心組織，積極參加市婦聯(lián)、計生委、女知聯(lián)等組織的有關活動，引導女職工在實踐中奉獻社會，促進了我局形象得到大幅度的提升。比如2???年號召女職工參加市婦聯(lián)等部門聯(lián)合組織的尋找“常州媽媽”的愛心活動。汶川地震發(fā)生后，我局城管行政執(zhí)法支隊執(zhí)法中隊長張莉同志主動參與活動，爭做“常州媽媽”，她以一腔不是母親勝似母親的高尚情懷，前往活動地點積極報名，向災區(qū)貧困兒童伸出援助之手，不僅向受災兒童無私的給予生活上的幫助，還主動通過書信、電話等方式加強情感上的聯(lián)系與溝通，用自己的愛心支撐孩子及其家人盡快走出災難造成的心理陰影，堅強地面對生活，展示了情系災區(qū)、無私奉獻的新時代女性風采。在市婦聯(lián)等單位組織的“常州市第二屆十佳母親頒獎活動中，張莉同志榮獲“常州媽媽”光榮稱號，為我局贏得了榮譽。
六開展文體活動，豐富女職工業(yè)余生活。
為培養(yǎng)女職工健康樂觀的生活情趣，提高幸福感，促進積極投身我市“兩個率先”建設，局婦委會結合精神文明建設的需要，組織了開展豐富多彩的文化娛樂活動，進一步豐富了女職工業(yè)余生活。
一是自行組織每年的三八婦女節(jié)活動。每年的三八節(jié)，活動項目眾多，集教育性、娛樂性、文化性于一體，激勵女職工以飽滿的熱情和最佳的工作狀態(tài)在本職崗位上建功立業(yè)。幾年來各單位在“三八”婦女節(jié)期間，分別組織女職工到浙江仙居、杭州西湖、西塘古鎮(zhèn)、烏鎮(zhèn)、蘇州、南京、安徽、江西婺源和三青山等地游覽，陶冶了情操，培養(yǎng)了協(xié)作精神;組織全體女職工參觀新建并運行的市生活垃圾焚燒發(fā)電廠，了解現代化垃圾處理和發(fā)電的整個過程;有的以婦女小組為單位，互相參觀學習，如環(huán)衛(wèi)系統(tǒng)的女職工分別到生活垃圾填埋場、焚燒發(fā)電工程現場、環(huán)衛(wèi)綜合廠參觀學習，使全體女職工進一步加深對環(huán)衛(wèi)事業(yè)的認識，更加熱愛本職工作。也有的婦女小組組織女職工在本市的文化古跡開展活動，如：200??年三八節(jié)期間，某小組組織參觀了淹城，引導其了解常州的古文化，激發(fā)女職工對常州歷史文化的學習和了解。
二是積極組織女職工隊伍參與我局開展的精神文明創(chuàng)建活動。比如結合全國文明城市創(chuàng)建工作，__年婦委會積極動員女職工積極參加了首屆環(huán)衛(wèi)工人讀書節(jié)、城管十年掠影書法攝影展、城管進社區(qū)廣場文化演出、城管之歌創(chuàng)作等活動，較好地發(fā)揮了女職工在文體活動中作用。
三是積極參與市級單位組織的文化活動。幾年來，組織女職工代表參加市婦聯(lián)組織的“百年芳菲”---常州市紀念“三八”國際勞動婦女節(jié)100周年大會;常州市紀念“三八”國際勞動婦女節(jié)99周年暨“巾幗創(chuàng)業(yè)者之歌”文藝慶祝大會;市婦聯(lián)在蘭園開展的常州市迎奧運、講文明、樹新風、促和諧——家庭文化健身周活動啟動儀式;貫徹落實男女平等基本國策，促進經濟社會又快又好發(fā)展主題論壇;20??，市婦聯(lián)等單位組織的“感恩慈母?幸福和諧——常州市‘母親頌’文藝演出”，組織了16名身穿城管執(zhí)法制服的隊員形成方陣觀看了演出，展示了城管女隊員的良好精神風貌;200?年組織10名愛好美麗、崗位工作出色的優(yōu)秀環(huán)衛(wèi)女職工參加市婦聯(lián)與金蕾特美容中心聯(lián)合開展的美容服務，讓環(huán)衛(wèi)女工免費享受社會服務，體驗社會的認可和尊重。
各位同志，過去五年來，婦委會從無都有，建立健全運行機制，貼近實際城管工作實際策劃開展了富有意義的系列活動，充分發(fā)揮了服務我市兩個率先發(fā)展、服務局中心工作、服務局女職工隊伍、服務和諧社會建設的作用，打造了若干亮點和品牌，初步開創(chuàng)了我局婦女工作的新局面，為婦女工作的今后發(fā)展奠定了堅持的基礎。深切地感到，這些成績，離不開市婦聯(lián)、市工會的正確領導，飽含了黨組、工會辛苦指導的心血，是各部門與單位鼎力支持的結果，也是婦委會干部和全體女職工拼搏奮斗、努力工作結果。在此，我謹以大會的名義，向熱情關心、長期支持我局婦女工作的各級領導和廣大婦女同志表示衷心的感謝!向所有曾經為我局婦委會工作揮灑汗水、勤懇奉獻的老干部和老職工致以崇高的敬意!向勤奮工作在第一線的婦委會干部和積極參與婦委會活動的各單位女職工致以親切的問候!
在成績面前，我們還必須清醒地看到存在的問題與不足。這主要體現在：一是面對我局內外部環(huán)境、女職工需求多樣化等各種形勢的變化，婦委會工作的創(chuàng)新發(fā)展缺少足夠的理性思維，應對措施不足，缺乏深入思考;二是婦委會在服務、激勵、凝聚女職工工作中的方式和方法還不夠豐富;三是一些重點工作和活動在下屬單位開展得還不平衡，有些小組工作成效不夠明顯，整體推進的效果還不明顯;四是婦委會組織建設還不能完全適應新的形勢，存在一些薄弱環(huán)節(jié)。上述存在的問題，我們要在以后的工作中切實加以改正。相信在未來的五年里，在新一屆婦委會的帶領下，婦女組織的運行制度更加完善，更加關愛女職工的工作、學習與生活，女職工隊伍的活動更加豐富多彩，會涌現出更多的國家級、省市級典型任務，會打造更多的知名品牌;女干部職工隊伍將會成為奉獻城管事業(yè)發(fā)展的一道亮麗風景線，展示出生氣勃勃、奮勇爭先的美好風采!
同志們，讓我們在縣直機關黨委的市婦聯(lián)、市工會和局黨組的正確指導下，在即將選舉產生的新一屆婦委會的帶領下，認真貫徹落實黨的xxx和十七屆六中全會精神，以科學發(fā)展觀為指導，進一步解放思想，開拓創(chuàng)新，精誠團結，勤奮工作，充分發(fā)揮婦委會團結、教育、引導、服務女職工的作用，創(chuàng)建具有常州城管特色的婦委會品牌，為推進城管工作又好又快發(fā)展，再創(chuàng)佳績，再立新功!
謝謝!
法院婦委會工作總結篇二十
xxxx年是全面深化改革、加快美麗海寧建設的關鍵年。本年度在局婦委會及醫(yī)院黨支部、工會的正確領導下，根據局婦委會xxxx工作要點，圍繞醫(yī)院中心工作，重點做好以下工作：
一、加強女職工道德建設，提升女職工綜合素質以創(chuàng)先爭優(yōu)及踐行社會主義核心價值觀為切入點，引導女職工認真貫徹十八大精神，深入貫徹落實黨的十八大及省、市婦代會精神，主動服務于全面深化改革大局，深入推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，動員廣大女職工，為建設“健康海寧”、“美麗海寧”發(fā)揮更積極的作用。為提高女職工的人文素養(yǎng)，規(guī)范服務禮儀，上半年組織醫(yī)院服務禮儀培訓1次。
5.12護士節(jié)，急診室護士長被評為最美護士,內科病區(qū)被評為海寧市優(yōu)秀護理團隊受到表彰，另有2名女職工分別被評為海寧市優(yōu)秀醫(yī)務工作者和海寧市醫(yī)務新秀。在激勵廣大女職工學習身邊先進典型，愛崗敬業(yè)、積極進取，爭創(chuàng)嶄新業(yè)績，展現醫(yī)療衛(wèi)生工作者女性新形象。在“巾幗文明崗”中開展優(yōu)質服務活動，通過崗位練兵、技能比賽等，激發(fā)女職工的工作熱情更好地服務于廣大群眾。護士節(jié)前夕，護理部組織了青年護士操作比賽，由全院各科室選派的20名護士參加，經過激烈的角逐，9名護士分獲一、二、三等獎。手術室護士蘇春燕參加海寧市青年護士技能比賽，榮獲市級單位一等獎。
二、建立巾幗志愿者隊伍，深化“巾幗文明崗”創(chuàng)建遵照衛(wèi)生局醫(yī)政工作要點及婦委會工作精神，進一步深化巾幗文明崗創(chuàng)建工作。巾幗志愿者們積極參加各種義診及科普知識宣傳活動。嘉興市巾幗文明崗——內科病區(qū)與新民村制訂并實施崗村結對活動計劃，多次進村開展老年人日常護理、慢性病防治及糖尿病健康飲食教育，并免費為村民檢測血糖、血壓等，受到廣大村民歡迎和好評。本年度開展義診、學校、社區(qū)健康教育20余次，同時志愿者們還在醫(yī)院內開設健康講堂、咨詢義診活動，既促進了人民群眾健康水平的提高，又擴大了醫(yī)院的社會影響力。此外，今年響應市紅十字會號召，全院女職工踴躍捐款10000余元。
三、提升巾幗崗品牌效應，優(yōu)化醫(yī)療護理服務結合醫(yī)院工作實際，進一步完善服務流程，加強細節(jié)管理，提升服務質量，保障患者安全。進一步推廣優(yōu)質護理工作：護理部加強對全院護士的服務理念培訓，引導大家轉變觀念，深化護理工作專業(yè)內涵。為此，護理部修訂了新的住院病人滿意度調查表，將重點放在主動巡視、護患溝通、健康教育的落實上，以加強護患溝通，密切護患關系，還將出院病人電話隨訪完成情況列入平時督查內容，以提升護理工作滿意度，同時督促各護理單元樹立優(yōu)質服務理念，注重細節(jié)，創(chuàng)新舉措，從細微之處體現對患者的關愛。護理部不定期不定時去病房檢查，從查資料、查現場、查病人、查規(guī)章制度等方面全方位評價護理服務工作質量。針對分級護理制度執(zhí)行情況中存在的問題，上半年度護理部牽頭，開展了全院性的護理質量持續(xù)改進項目《提高分級護理符合率》，以進一步規(guī)范分級護理制度的執(zhí)行情況。急診室配合做好一日病房管理工作。護理部每月進行床邊三級查房，護理部及質控小組、科室質控員每月對現診病歷及出院病歷進行質量檢查，并在護士長會上進行點評，及時反饋存在問題并督促改進。2月中旬，手術室、內、外、骨、婦產科進行了品管圈開題報告會，分別設定了《提高糖尿病病人健康教育反饋率》、《降低入院宣教不規(guī)范率》、《提高護士形象規(guī)范率》、《提高母乳喂養(yǎng)成功率》等6項目標，目前已完成果報告。優(yōu)質護理病房覆蓋率達50％。
四、注重婦委會組織自身建設，加強婦女人才隊伍建設婦委會作為聯(lián)系女職工橋梁紐帶，必須加強組織自身建設，以更好地服務深化醫(yī)改的大局。婦委會人員以創(chuàng)建“學習型、服務型、創(chuàng)新型”婦女組織為目標，加強婦委會成員的自身建設，積極參加各類學習培訓，努力提升自己的管理能力和業(yè)務素質，更好地為全院女職工辦好事、辦實事。通過學習培訓和思想教育，促使女職工牢固樹立了“有為才有位”的思想意識，保持了積極進取的精神狀態(tài)。年內兩名婦委會委員被評為“衛(wèi)生系統(tǒng)優(yōu)秀婦女工作者”，1人被評委海寧市優(yōu)秀醫(yī)務工作者。同時，依托合作建院平臺，選派優(yōu)秀女職工赴省人民醫(yī)院進修學習20余人，1人參加了省級?？谱o士培訓。12月初，來自全院各科室的32名女職工走上了中層干部競聘演講臺，充分展示了女職工巾幗不讓須眉的`動人風采。
五、關注女職工工作和生活，豐富女職工業(yè)余生活婦委會主動關心女職工的工作、學習和生活，及時了解她們的思想動態(tài)及訴求，盡力幫助有困難的女職工解決實際問題。同時積極開展各種文體活動，培養(yǎng)奮發(fā)向上的進取精神。我們以醫(yī)院開展的迎春聯(lián)歡會等文娛活動為載體，充分展示了女職工的才藝和風采。
5.12護士節(jié)，我院選派的舞蹈節(jié)目《江南雨》參加紀念護士節(jié)暨衛(wèi)生系統(tǒng)表彰晚會的演出，受到大家一致好評。此外，還選派18名女職工代表衛(wèi)生局參加了海寧市第十四屆全xxxx動會體操表演賽。上半年度慰問患病及產后女職工5人次，一束束鮮花、一聲聲祝福讓女職工切實感受到集體大家庭的溫暖。
在做好以上工作的同時，積極做好信息報道工作，本年度撰寫工作動態(tài)、民情日志，宣傳合作建院中醫(yī)院的發(fā)展變化。
xxxx年在上級婦委會及各級領導的關心、支持下，我院婦委會工作取得了一些成績。今后，我們將一如既往，不斷加強女職工思想道德建設，培養(yǎng)女職工的政治素質、業(yè)務素質、心理素質，努力建立一支優(yōu)質、高效、團結向上的女職工隊伍，為海寧衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展做出積極的貢獻。
法院婦委會工作總結篇二十一
二零一二年，在鎮(zhèn)黨委，鎮(zhèn)政府的正確領導下，我社區(qū)以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導，以省婦女十大和縣婦聯(lián)十四屆四次執(zhí)委擴大會議確定的工作目標，繼續(xù)堅持發(fā)展和維權并舉的工作方針，把科學發(fā)展觀和男女平等基本國策貫穿婦女工作始終，找準結合點，抓住切入點，做扎做實各項工作，從而推進了我社區(qū)婦女事業(yè)取得新發(fā)展。
（一）加強思想作風建設努力提高工作潛力，按照武裝頭腦，指導實踐，推動工作的要求，狠抓婦聯(lián)干部的理論學習，認真學習貫徹黨的^v^會議精神，社會主義榮辱觀教育和中央，省地有關會議精神，加強了民族團結進步工作，強化了黨風廉政職責制和社會治安人人有責的意識，社區(qū)婦聯(lián)干部的潛力建設和隊伍建設不斷加強，增強了工作主動性，強化了服務意識，改善了思想作風和工作作風，增強了理論指導工作實踐的潛力。
（二）宣傳教育形式多樣，寓教于樂。
我社區(qū)充分利用宣傳欄及召開婦女會，組織婦女有針對性的參加教育好處的演講報告會等方式，向社區(qū)廣大婦女宣傳黨的路線，方針，政策，加強婦女思想政治教育，同時在五月十三日這天借“母親節(jié)”在鎮(zhèn)婦聯(lián)和鎮(zhèn)黨委的組織領導下，我西街社區(qū)結合實際狀況開展了豐富多彩的文藝活動，為了突出“歌頌母親，弘揚母德”的活動主題，在鎮(zhèn)婦聯(lián)和西街社區(qū)的共同努力下，我社區(qū)經過推薦，申報，評比，最后評出“平安家庭”五戶分別是雷延林，陳得欽，趙得梅，祁文貴，鄭輝賢五戶。在爭當八好（好媽媽，好婆婆，好妻子，好子女，好兒媳，好妯娌，好姑嫂，好鄰居），弘揚五情（父母養(yǎng)育情，夫妻恩感情，兄弟手足情，婆媳體貼情，鄰居互助情）活動中。我社區(qū)評出了好兒媳兩名，分別是陳玉蘭，張勤梅。她們給社區(qū)的婦女們做出的榜樣，在全社區(qū)構成了一種爭當八好的良好風尚。
社區(qū)各婦聯(lián)要以婦女群眾的受益程度進一步提高組織婦女，宣傳婦女，教育婦女，服務婦女的本領，堅持以“黨建帶婦建”，加強婦聯(lián)組織自身建設，加強學習，不斷提高自身的綜合素質和服務潛力，繼續(xù)開展建立學習型組織，培養(yǎng)學習型人才活動，提高為婦女服務的潛力；透過深入調查研究，增強工作的針對性和實效性，不斷提高為婦女兒童辦好事，辦實事水平和潛力。