市委書記在殘聯(lián)代表大會上的講話（通用19篇）

    在流逝的歲月中，總結(jié)是一份寶貴的財富，讓我們能夠更好地面對未來的挑戰(zhàn)。突出重點是寫一篇較為完美的總結(jié)的關鍵，要抓住最核心的內(nèi)容?？纯催@些環(huán)境保護實踐的案例，它們給我們帶來了很多啟示和信心。
    市委書記在殘聯(lián)代表大會上的講話篇一
    近年來，我局高度重視殘疾人就業(yè)和社會保障工作，積極推進殘疾人就業(yè)、培訓、社保、維權四項工作，努力擴大殘疾人就業(yè)規(guī)模，提高社保覆蓋面，維護殘疾人合法權益。
    2傷殘軍人從去年起統(tǒng)一參加職工醫(yī)療保險。
    3、推進殘疾人就業(yè)技能培訓。協(xié)助市殘聯(lián)，依托職業(yè)培訓機構(gòu)，積極開展殘疾人職業(yè)技能培訓，對首次參加就業(yè)前培訓的免收或減收培訓費。20xx年,我們先后組織了3批次殘疾人職業(yè)技能培訓,其中有部分職工取得中、高級專業(yè)技術職稱和職業(yè)技能等級資格證書。
    4、推進殘疾人權益維護工作。加強殘疾人勞動就業(yè)執(zhí)法監(jiān)察，提高殘疾人與企業(yè)的勞動合同簽訂率，落實殘疾人勞動保護政策，規(guī)范用人單位的用工行為。去年，我們受理殘疾人投訴舉報案件19件，立案查處13件，責令用人單位與14名職工簽訂合同，為5名職工追討欠薪近6萬元。
    我們在殘疾人就業(yè)和社會保障方面雖然取得一定成效，但是與市委、市政府的要求、與先進單位比還存在一定差距，下一步，我們將繼續(xù)努力，從以下幾方面做好助殘工作。
    1、進一步做好殘疾人就業(yè)保障工作。加大對用人單位的政策宣傳力度，積極開展殘疾人就業(yè)推薦工作，通過舉辦殘疾人招聘會來搭建用人單位與殘疾人求職者的溝通平臺，引導、服務用人單位積極開發(fā)并安排適宜殘疾人工作的崗位。積極扶持殘疾人自主創(chuàng)業(yè)，積極扶持有條件的殘疾人自主創(chuàng)業(yè)、個體就業(yè)，對經(jīng)過項目前期可行性評估的創(chuàng)業(yè)項目給予小額擔保貸款政策，或者給予資金扶持，幫助殘疾人解決資金難問題。積極配合市殘聯(lián)，加強對本市有就業(yè)能力、有就業(yè)愿望的失業(yè)殘疾人進行培訓，培訓費用全額補助。
    2、提高殘疾人社會保障水平。針對殘疾人群體低就業(yè)率和高貧困率的現(xiàn)狀，以政府鼓勵、推動、促進殘疾人就業(yè)為契機，提高殘疾人參加城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等社會保險的參保率，讓殘疾人老有所養(yǎng)、病有所醫(yī)，失業(yè)有所靠。對于一些無就業(yè)能力的重度殘疾或智力、精神殘疾人，建議政府加大資金補助力度，幫助他們參加養(yǎng)老及醫(yī)療保險，享受社會保險的權利。
    3.加大殘疾人醫(yī)療救助力度。增加對城鄉(xiāng)殘疾人參加城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險的補助，降低醫(yī)療費用報銷門檻，適當提高報銷比例和限額，讓更多殘疾人能夠享受醫(yī)療保險所帶來的實惠。此外，考慮到殘疾人的經(jīng)濟困難和實際看病需求，進一步研究政策，逐步向殘疾人傾斜;根據(jù)上級要求，建議政府逐步將符合規(guī)定的殘疾人醫(yī)療康復項目納入城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險、城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險診療目錄范圍，進一步減輕殘疾人經(jīng)濟負擔。各位領導，同志們，做好殘疾人就業(yè)和社會保障工作，對于保護弱勢群體、維護社會穩(wěn)定、構(gòu)建和諧社會具有深遠的意義，我們將繼續(xù)努力，做好殘疾人就業(yè)和社會保障工作，為江都經(jīng)濟社會和諧發(fā)展作出新的更大的貢獻!
    市委書記在殘聯(lián)代表大會上的講話篇二
    尊敬的曹市長、各位副主席、各位委員、同志們：
    這次主席團會議依法選舉我擔任市殘聯(lián)四屆主席團副主席、執(zhí)行理事會理事長，程輝同志為副理事長。在此，請允許我代表四屆執(zhí)行理事會并以我個人的名義，向各位主席、各位委員、各位同志，和全市殘疾人表示衷心的感謝!
    作為四屆執(zhí)行理事會理事長，我將緊緊地團結(jié)帶領理事會新的領導班子，在以曹市長為主席的四屆主席團的領導下，弘揚歷屆殘聯(lián)班子傳承下來的好傳統(tǒng)，繼承歷屆班子積累起來的好經(jīng)驗，延續(xù)歷屆班子創(chuàng)造出來的好思路，牢記使命、恪盡職守，開拓進取、奮發(fā)有為，決不辜負組織的信任，決不辜負委員的重托，決不辜負廣大殘疾人的厚望，把所有的智慧與汗水奉獻給殘疾人事業(yè)，奉獻給全市殘疾人。
    自9月1日到殘聯(lián)工作以來，在系統(tǒng)學習研究的同時，我緊緊圍繞四屆主席團的決策部署，按照年初確定的工作任務，心無旁騖干工作、抓落實，雖然時間不長，但感觸頗深、獲益良多。各位主席團委員盡職盡責、主動作為，堅定了我們做好殘疾人工作的信心和決心。廣大殘疾人工作者沖鋒在最前沿、服務在第一線，激揚了我們推進殘疾人事業(yè)的士氣和動力。社會各界義無反顧地支持殘疾人工作、協(xié)力同心地推進殘疾人工作，增強了我們志在必成的力量和勇氣。尤其讓我感動的是，有曹市長堅定地關心支持我，殘聯(lián)班子和同志們的通力協(xié)作，這都是我做好工作的力量之基、信心之源。我深感使命光榮、責任重大，同時也對未來滿懷豪情，充滿必勝的信念。
    今后一段時間，新的殘聯(lián)理事會班子集體將把用心服務、造福殘疾人作為工作理念，盡心盡力做代表，竭盡全力優(yōu)服務，不遺余力抓管理，推動全市殘疾人工作在新的起點上實現(xiàn)更大跨越。
    我們將始終堅持用心服務、造福殘疾人的工作理念，把提高履職能力作為第一要務，不斷提高服務殘疾人的能力和水平。殘聯(lián)理事會是執(zhí)行機構(gòu)，提高履職能力就是要充分發(fā)揮好“代表、服務、管理”的職能，發(fā)揮好黨和政府聯(lián)系殘疾人的橋梁和紐帶作用，把代表和維護殘疾人的根本利益，全心全意為殘疾人服務作為所有工作的出發(fā)點和落腳點。我們將進一步加強自身建設，不斷增強班子的組織協(xié)調(diào)能力和開拓創(chuàng)新能力，不斷提高執(zhí)行理事會整體的凝聚力和戰(zhàn)斗力。一是進一步深化作風建設，塑造干部職工務實、高效、清廉的良好形象。二是進一步加強制度建設，建立科學、系統(tǒng)、完善的工作制度，讓一切工作有規(guī)可循。三是進一步強化素質(zhì)建設，不斷提高干部職工隊伍的政治理論水平和業(yè)務能力。
    我們將始終堅持用心服務、造福殘疾人的工作理念，把改善殘疾人民生作為第一使命，不斷提升殘疾人的幸福指數(shù)。保障和改善殘疾人民生，讓他們安居樂業(yè)，是織嚴織密民生安全網(wǎng)的重要一環(huán)，是加快推進殘疾人小康進程，全面深化改革、全面推進依法治國的重要舉措，是全面建成小康社會、實現(xiàn)共同富裕、促進社會公平正義的必然要求。我們將把改善殘疾人的生活水平，促進殘疾人及其家庭的創(chuàng)業(yè)就業(yè)，提高殘疾人的幸福指數(shù)作為衡量工作實效的重要標準。一是扎實做好殘疾人基本民生保障，在切實保障殘疾人基本生活的同時，解決好殘疾人的特殊需求和特殊困難。二是千方百計促進殘疾人及其家庭就業(yè)增收，幫助每一個有條件的殘疾人實現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)夢想，通過勞動創(chuàng)造更加幸福美好的生活。三是著力提升殘疾人基本公共服務水平，為殘疾人融合發(fā)展創(chuàng)造更加便利的條件和更加友好的環(huán)境。
    我們將始終堅持用心服務、造福殘疾人的工作理念，把改革創(chuàng)新作為第一動力，努力推動殘疾人事業(yè)再上新臺階。改革創(chuàng)新是全市發(fā)展的一面旗幟，也是我們實現(xiàn)更大突破的根本動力。在新的起點上，以改革創(chuàng)新精神推進殘疾人事業(yè)發(fā)展，是黨和人民的重托，也是殘疾人的期盼。我們將緊密結(jié)合工作實際，以互聯(lián)網(wǎng)思維謀劃工作，以創(chuàng)新思想抓好工作，以科學規(guī)劃開展工作。一是打造“互聯(lián)網(wǎng)+殘疾人服務”網(wǎng)絡，以殘疾人需求為導向，以信息技術為手段，建立殘疾人人口數(shù)據(jù)庫，將殘疾人培訓、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、生活保障、康復服務、需求反饋等信息統(tǒng)一納入服務平臺，分類管理，實現(xiàn)殘疾人服務的總目標。二是大力發(fā)展殘疾人慈善事業(yè)。建立助殘基金會，鼓勵和支持社會公眾、社會組織為殘疾人奉獻愛心，提供慈善幫扶。三是加大政府購買服務力度。以殘疾人教育、培訓、康復、托養(yǎng)、護理等服務為重點，推動殘聯(lián)組織由“運動員”向“教練員”、“裁判員”的身份轉(zhuǎn)變，實現(xiàn)政府購買服務對擴大殘疾人服務供給的放大效應。
    我們將始終堅持用心服務、造福殘疾人的工作理念，把勤政廉政作為第一準則，全力打造各方滿意的殘聯(lián)組織。建市以來，在市委、市政府的堅強領導下，歷屆殘聯(lián)理事會班子勵精圖治，務實苦干，成就了今日殘疾人事業(yè)的宏偉大業(yè)。我們將繼承和發(fā)揚他們的優(yōu)良傳統(tǒng)，牢固確立長期艱苦奮斗的思想，做腳踏實地的“實干家”，不做好高騖遠的“思想家”;做埋頭苦干的“奉獻者”，不做務虛空談的“說教者”。我們將始終保持改革創(chuàng)新的昂揚銳氣，困難面前不停步，矛盾面前敢負責，風險面前有擔當，以創(chuàng)新的思路抓好重點工作的推進，以改革的辦法抓好瓶頸問題的突破，更加從容地應對各種問題和挑戰(zhàn)。我們將大興求真務實之風，不做表面文章，不搞轟動效應，不玩數(shù)字游戲，比別人吃更多的辛苦、流更多的汗水、作更多的努力，甘當跨越發(fā)展的“鋪路石”。我們將牢記“兩個務必”，堅持勤廉從政，做到既有為政之才，又有善政之德，既管好自己，又管好配偶、子女和身邊工作人員，以清正廉潔的良好形象和干凈干事的實際行動取信于民。
    各位委員，實現(xiàn)主席團確定的奮斗目標，等不來、靠不來、想不來，唯有同心協(xié)力一步一個腳印干出來。我們一定把委員的信任、殘疾人的重托化為無窮的動力，用不懈的努力和扎實的業(yè)績，向黨和人民交上滿意的答卷。我們堅信，有市委、市政府的正確領導，有主席團各位委員的關心支持，有理事會新班子的精誠團結(jié)，有全市殘疾人的共同努力，全市的殘疾人事業(yè)一定會實現(xiàn)更大跨越!
    謝謝大家!
    市委書記在殘聯(lián)代表大會上的講話篇三
    各位領導、同志們：
    下面，按照會議安排，我將我縣的助殘工作向大家作一簡要匯報，希望通過這次學習交流，能夠使我們的工作再上新水平，為全市的殘疾人事業(yè)做出更大貢獻。
    一、堅持和諧發(fā)展理念，讓殘疾弱勢群體共享社會文明進步。
    我縣共有各類殘疾人人，占全縣總?cè)丝诘?，是一個規(guī)模相對較大的弱勢群體。隨著構(gòu)建社會主義和諧社會理念的提出，如何實現(xiàn)好、保障好這一特殊群體的利益，解決他們收入普遍偏低、生活缺乏保障、自救能力較弱的現(xiàn)實問題，成為縣委、縣政府“求發(fā)展、保穩(wěn)定、促和諧”的重要議題之一，并經(jīng)歷了一個從探索到逐步清晰的過程。
    為掌握全縣殘疾人的具體情況，盡快解決現(xiàn)實問題，縣委、縣政府最初安排了一名主管領導深入一線進行了全面調(diào)研，并由電視臺把資料帶回來，在(擴大)會議上進行播放。面對特困殘疾人生活窘困的畫面，在場的人心里都很不是滋味?！跋朕k法、尋出路，再難也要解決特困殘疾人的生產(chǎn)生活問題，讓這一弱勢群體共享社會文明進步”這一扶殘助殘的共識由此很快形成。按照“全黨動手、全民參與、更新機制、共創(chuàng)和諧”的指導思想，一系列措施隨之出臺：
    每年將扶危濟困和助殘工作納入為百姓辦實事的具體內(nèi)容，并列入政府工作報告;縣委會、政府常務會每年專題研究殘疾人事業(yè)發(fā)展問題;在縣四大班子領導成員中實施“五個一”工作機制，其中之一就是每人分包一個特困殘疾人家庭，從日常生活到殘疾人就業(yè)、子女上學等事項一包到底;建立長效機制，殘聯(lián)與民政部門統(tǒng)一協(xié)調(diào)，把名經(jīng)濟困難殘疾人列入城鄉(xiāng)最低生活保障，并經(jīng)常性開展慰問送溫暖活動。
    扎實的工作舉措，得到了上級領導的充分肯定，我縣多次被省、市評為殘疾人工作先進縣，先后三次承辦全省殘疾人工作現(xiàn)場會，年被國務院殘工委授予“全國殘疾人工作先進縣”稱號。省殘聯(lián)理事長同志評價我縣實現(xiàn)了四個“全省第一”：第一個開展了殘疾人危房改造工作，第一個建立了為殘疾人無償發(fā)放物品的“愛心超市”，第一個進行了鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘聯(lián)換屆，第一個成立了鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘疾人慈善救助會。
    二、大力實施危房改造，為貧困殘疾人撐起安居的藍天。
    隨著助殘工作的拓展和深化，解決好殘疾人住房問題成為當務之急。安居才能樂業(yè)，沒有安全舒適的住房，就談不上提高生活質(zhì)量。為此，我縣自年起，按照“摸清底數(shù)、分清緩急、動態(tài)追蹤、逐步消除”的工作思路，連續(xù)實施“貧困殘疾人危房改造工程”。三年來，全縣累計投入資金萬元，維修、翻建殘疾人危房戶、間，名殘疾人喜遷新居。危改工程的大力度實施，在社會上引起了強烈反響，營造了全社會扶殘助殘的良好氛圍，樹立了黨和政府在群眾中的威信和地位，促進了干群和諧，維護了社會穩(wěn)定，得到了社會各界的一致好評。
    今年，我們又將殘疾人危房改造列為解決好“三方面問題”的重要內(nèi)容，確定全縣剩余危房年底前全部改造完成。目前，工程進展順利，預計月底即可全部完工。幾年中，我們牢牢把握了三點：
    1、工作上求細。為查清底數(shù)，成立了縣、鄉(xiāng)、村三級農(nóng)村貧困殘疾人住房狀況調(diào)查領導小組，對全縣個鄉(xiāng)鎮(zhèn)個村街的殘疾人進行逐戶走訪，做到縣不漏鄉(xiāng)、鄉(xiāng)不漏村、村不漏戶，為實施“危改工程”提供了準確數(shù)據(jù)。在此基礎上，科學制定年度改造計劃，保證新出現(xiàn)的危房能夠得到及時改造。在危房改造過程中，對涉及到的殘疾人進行提前妥善安置，做到有處住、有人管、有飯吃，確保民心工程真正讓群眾滿意。
    2、工程上求嚴?？h委、縣政府把殘疾人危房改造工作納入重要議事日程，成立了專項領導小組，由主要領導親自抓，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)分別確定具體責任人。為有序推進，建立了檔案跟蹤制度，根據(jù)危房破損程度及殘疾人生活狀況，制定具體改造方案和資金支付清單，不搞平均分配，保證整體工作效果。工程實施過程中，堅持一步到位原則，統(tǒng)一施工材料，統(tǒng)一施工標準，安排專人嚴把工程質(zhì)量關，嚴格驗收，保證改造后的房屋既美觀又耐用，不留隱患。
    3、力量上求廣。殘疾人危房改造工作涉及面廣。為充分調(diào)動各方面的積極性，我們在資金籌措上，采取了縣鄉(xiāng)兩級政府拿大頭，并向上級爭取一點、社會捐一點的多種籌資渠道。在責任機制上，分解落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村街和有關部門責任，形成齊抓共建機制。工程建設過程中，黨政主要領導、主管領導多次到施工現(xiàn)場檢查質(zhì)量、督導進度，協(xié)調(diào)各方關系，及時解決危改過程中遇到的具體問題?？h委、縣政府的高度重視和務實舉措，感召了廣大群眾，出現(xiàn)了許多群眾為危改工程出義工、捐磚瓦木料的感人場景。
    三、延伸織密服務網(wǎng)絡，讓殘疾群眾享受更多的生活便利。
    住房僅僅是生活必需的一個方面，要使特困群體切實感受到生活質(zhì)量的提高，還需要提供“衣食住行醫(yī)”等多方面的便利，對此我們也進行了積極探索。
    1、以“愛心超市”為平臺，建立經(jīng)常性救助機制。扶貧助殘工作不僅要能夠“救急”，最重要的要靠建立長效工作機制，保障其有序運行。作為一種嘗試，我縣于年建立了“愛心超市”，通過拓寬社會捐贈渠道，實現(xiàn)了貧困殘疾人的經(jīng)常化救濟，為他們的生活提供了最基本的保障。
    一是抓基礎。為解決“愛心超市”的辦公地點和啟動物資，縣委、縣政府為縣殘聯(lián)及時劃撥了新的辦公場地，騰出平方米樓房作為“愛心超市”;在全縣干部職工中廣泛開展捐贈活動，僅在三天時間里就收到衣物萬件，捐款萬元，為“愛心超市”的日后運行奠定了基礎。
    二是抓管理。安排了專職工作人員，建立了物品存儲庫房，配備了消毒設施，對收到的衣物進行清理、消毒、分類;制定了《募集與接收制度》、《倉儲與保管制度》、《發(fā)放與領取制度》等多項管理制度，保證了“愛心超市”有效運轉(zhuǎn)。
    三是抓延伸。按照“分片服務，就近領取”的原則，在部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立了“愛心分社”，更加方便社會捐贈和殘疾人領取物品;對行動不便的殘疾人，實行上門服務。
    三年來，“愛心超市”共發(fā)放衣物萬余件，發(fā)放特困救助款、慰問品總值近萬元，為多名殘疾人解決了實際困難。電視臺、日報、青年報等多家媒體對我縣“愛心超市”救濟模式進行了報道，中殘聯(lián)領導來我縣進行調(diào)研，對此也給予了高度評價。
    2、以“慈善救助會”為載體，建立全民救助機制。助殘工作不僅需要政府的引導與支持，更需要社會各界的廣泛參與。年月，我縣首先在鎮(zhèn)成立了以救助困難殘疾人為主的“慈善救助會”，資金來源以社會募捐為主、政府資助為輔。目前，“殘疾人慈善救助會”已發(fā)展到個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，四年來先后募集資金萬元，救助貧困殘疾人人次，“慈善救助會”被殘疾人稱為“有求必應、有難就幫”的民間“110”。
    3、以完善救助網(wǎng)絡為支撐，全面解決殘疾人生產(chǎn)生活困難。近幾年，全縣累計為殘疾人發(fā)放低保金多萬元，減免個體從業(yè)稅等各類稅費近萬元;建立起高標準的殘疾人特殊教育學校，資助近名殘疾人子女進入大學深造;成立了殘疾人法律援助中心，免費提供咨詢多人次;建立了殘疾人康復指導站，結(jié)合家庭訓練，使多名殘疾人得到不同程度的康復，康復受益面達到%以上。在大力“輸血”的同時，縣委、縣政府積極為殘疾人創(chuàng)造就業(yè)機會，促進他們“造血”自立，自強進取。五年來，共安排殘疾人企業(yè)就業(yè)多人，扶持個體從業(yè)多人，幫助農(nóng)村殘疾人從業(yè)近萬人。我們計劃在三年之內(nèi)實現(xiàn)殘疾人家庭就業(yè)全覆蓋。
    各位領導，同志們，盡管我縣的助殘工作取得了初步成績，但距離人民群眾的愿望和上級的要求，還有一定差距。我們將以此次會議為契機，認真學習兄弟市縣的好經(jīng)驗、好做法，進一步加大工作力度，以實實在在的成績?yōu)榇蛟臁昂椭C社會”做出我們應有的貢獻!
    市委書記在殘聯(lián)代表大會上的講話篇四
    （3月4日）。
    各位代表、同志們：
    今天，×××市文學藝術界聯(lián)合會第五次代表大會隆重開幕了，這是我市文學藝術界的一次盛會，也是全市人民文化生活中的一件大事，在此，我謹代表市委、市人大、市政府、市政協(xié)，對大會的召開表示熱烈的祝賀！向全體代表和廣大文藝工作者致以親切的問候！向長期關心、支持我市文藝事業(yè)發(fā)展的社會各界人士表示衷心的感謝！
    市文聯(lián)第四次代表大會召開到現(xiàn)在已整整五年。五年來，市文聯(lián)團結(jié)帶領我市廣大文藝工作者，緊緊圍繞大局，充分發(fā)揮優(yōu)勢，始終堅持文藝“為人民服務、為社會主義服務”的方向和“百花齊放、百家爭鳴”的方針，在組織文藝創(chuàng)作、培養(yǎng)文藝人才、舉辦文藝活動、開展文藝交流、服務經(jīng)濟社會等方面做了大量卓有成效的工作，使我市的文學藝術呈現(xiàn)出春潮涌動、五彩繽紛、新作迭出、獎項不斷的繁榮局面，一大批體現(xiàn)時代精神、思想內(nèi)涵精深、藝術質(zhì)量精湛的文藝作品脫穎而出，極大地豐富和活躍了人民群眾的精神文化生活。實踐證明，我市廣大文藝工作者作為推動文藝事業(yè)繁榮發(fā)展的中堅力量，進一步成熟，進一步發(fā)展，也進一步提高了。
    一、認清形勢，把握大局，切實增強繁榮發(fā)展文藝事業(yè)的責任感和使命感。
    文藝是民族精神的火炬、人民奮進的號角。優(yōu)秀的文藝作品能作用于人的思想情感，滿足人們的精神追求，豐富人們的精神世界，增強人們的精神力量。從當前國際國內(nèi)環(huán)境看，隨著世界多極化、經(jīng)濟全球化的深入發(fā)展，引發(fā)了世界各種思想文化的相互激蕩，激烈的綜合國力競爭不僅僅局限于經(jīng)濟實力、國防實力、科技實力等方面的競爭，也包括文化方面的競爭。因此，作為社會主義文化重要組成部分的文學藝術，其繁榮發(fā)展，既是提升文化“軟實力”的需要，也是實現(xiàn)中華民族偉大復興的需要。從我市情況看，文藝事業(yè)繁榮發(fā)展面臨著良好機遇：全市經(jīng)濟社會的快速健康發(fā)展，為文藝事業(yè)繁榮發(fā)展提供了雄厚的物質(zhì)基礎；深厚的文化底蘊，為文學藝術者提供了豐厚的藝術滋養(yǎng)；人民不斷增長的精神文化需求，為繁榮發(fā)展文藝事業(yè)展現(xiàn)了廣闊前景；市委作出了建設越鄉(xiāng)文化名市的決策部署，推動了文化事業(yè)和文化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展壯大，為我市文藝事業(yè)繁榮發(fā)展提供了強大支撐、創(chuàng)造了良好環(huán)境。因此，全市廣大文藝工作者要站在時代和全局的高度，進一步認清形勢，抓住機遇，切實增強責任感和使命感，努力為時代和人民奉獻精品力作，更好地發(fā)揮文藝的特殊功能，推動我市精神文明、物質(zhì)文明和政治文明的協(xié)調(diào)發(fā)展。
    二、開拓進取，務實創(chuàng)新，不斷推進文藝事業(yè)的全面繁榮和發(fā)展。
    繁榮發(fā)展文藝事業(yè)，必須牢牢把握先進文化的前進方向。要始終堅持馬克思主義在意識形態(tài)領域的指導地位，鞏固全社會的'共同思想基礎、國家的主導價值和民族的精神支柱。要始終堅持文藝為人民服務、為社會主義服務的方向，貫徹百花齊放、百家爭鳴的方針，高揚先進文化旗幟，追求真善美、抵制假惡丑，正確引領文藝工作的方向，統(tǒng)攝文藝作品的靈魂。要堅持用正確的立場、觀點和方法，去駕馭時代、觀察世界、認識生活，真正塑造出有血有肉、生動感人的藝術作品和藝術形象。
    繁榮發(fā)展文藝事業(yè)，必須始終堅持“三貼近”原則。實際是根基，生活是源泉，群眾是出發(fā)點和落腳點，實際、生活、群眾始終是優(yōu)秀作品的活力與魅力所依、價值和意義所在。堅持貼近實際、貼近生活、貼近群眾，就是要緊扣時代節(jié)拍，深入到火熱的現(xiàn)實生活中，深深扎根于人民群眾的土壤，堅持以人為本，使我們的文藝作品可親可信、深入人心、催人奮進。全市廣大文藝工作者，要深切體驗社會實踐，深入思考社會生活，深深熱愛人民大眾，善于從×××人民改革開放的實踐和追求幸福生活的現(xiàn)實中發(fā)現(xiàn)新題材，展示新形象，創(chuàng)作出富有感染力、群眾喜聞樂見的優(yōu)秀作品。
    市委書記在殘聯(lián)代表大會上的講話篇五
    今天，市殘疾人聯(lián)合會第四次代表大會隆重開幕了。開好這次大會，對于深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆六中全會精神，認真貫徹落實全國“兩會”決策部署，加快我市殘疾人事業(yè)發(fā)展，更好地團結(jié)帶領廣大殘疾人同全市人民一道，沖刺總量全省第三、加快建設現(xiàn)代化新×，具有十分重要的意義。在此，受書記委托，我謹代表市委、市政府，向大會的召開表示熱烈祝賀！向各位代表、全市殘疾人及其親屬，致以誠摯問候！向廣大殘疾人工作者，致以崇高敬意！向長期以來關心支持我市殘疾人事業(yè)發(fā)展的省殘聯(lián)和社會各界人士，表示衷心感謝！
    市委、市政府始終高度重視殘疾人事業(yè)發(fā)展，關心殘疾人生活，在促進經(jīng)濟社會持續(xù)健康較快發(fā)展的同時，用心用力做好殘疾人工作，著力為殘疾人事業(yè)發(fā)展提供堅強保障。五年來，在市委市政府的堅強領導、各級各部門和社會各界的大力支持下，我市殘疾人工作取得了顯著成績，殘疾人生產(chǎn)生活條件得到極大改善，促進殘疾人事業(yè)發(fā)展的政策體系不斷健全，殘疾人康復、教育就業(yè)、權益維護、救助體系、脫貧攻堅等工作扎實推進，特別是惠殘政策體系建設和實施在全省領先，為廣大殘疾人帶來了實實在在的幸福感和獲得感。全市各級殘聯(lián)組織和廣大殘疾人工作者認真履行職能，積極發(fā)揮橋梁紐帶和組織協(xié)調(diào)作用，滿腔熱忱為殘疾人排憂解難，做了大量卓有成效的工作，成功創(chuàng)建“全國白內(nèi)障無障礙市”，先后獲得全省殘聯(lián)系統(tǒng)先進集體、全省殘疾人就業(yè)實名制工作先進單位等榮譽。廣大殘疾人朋友不為命運所屈，積極面對現(xiàn)實，以頑強的精神和毅力，克服了一個又一個困難和挫折，譜寫了一曲又一曲挑戰(zhàn)自我、超越自我的人生之歌，在不同領域、不同崗位創(chuàng)造了令人欽佩的業(yè)績，為全市經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展作出了積極貢獻。借此機會，我講四點意見。
    一、認清形勢、提高認識，切實增強做好殘疾人工作的責任感和緊迫感。
    殘疾人事業(yè)是中國特色社會主義事業(yè)的重要組成部分，殘疾人工作是黨的群眾工作的重要方面。發(fā)展殘疾人事業(yè)，做好殘疾人工作，讓殘疾人與健全人一樣共享改革發(fā)展成果，是社會文明進步的重要標志，是深入貫徹落實黨的十九大及十九屆歷次全會精神、全面建設社會主義現(xiàn)代化國家的內(nèi)在要求，也是切實關注民生、關心社會弱勢群體、更好踐行以人民為中心發(fā)展思想的實際行動。黨的十九大確立了決勝全面建成小康社會、奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利的宏偉目標，提出要堅持以人民為中心，堅持在發(fā)展中保障和改善民生，任務之一就是“發(fā)展殘疾人事業(yè)，加強殘疾康復服務”。這為推動殘疾人事業(yè)在新的歷史起點上加快發(fā)展指明了方向，為保障殘疾人平等權利、促進殘疾人事業(yè)全面發(fā)展提供了重要遵循。
    近年來，全市主要經(jīng)濟指標沖進并站穩(wěn)全省第一方陣，連續(xù)三年獲省目標考核先進單位，呈現(xiàn)出上升勢頭好、發(fā)展環(huán)境好、精神狀態(tài)好、政治生態(tài)好的嶄新局面，正如×書記所指出，×經(jīng)濟實力越來越強、改革品牌越來越靚、發(fā)展后勁越來越足、干事創(chuàng)業(yè)狀態(tài)越來越好。不斷增強的綜合實力和經(jīng)濟社會快速發(fā)展的良好勢頭，為發(fā)展殘疾人事業(yè)、改善殘疾人民生，提供了更加豐厚的物質(zhì)條件。同時，也要清醒看到，確保廣大殘疾人同全市人民一道同步邁入現(xiàn)代化的任務還較為繁重。沒有殘疾人的現(xiàn)代化，就沒有全面現(xiàn)代化。另外，隨著更高水平、更高質(zhì)量的發(fā)展，殘疾人對生活、發(fā)展、參與經(jīng)濟社會等各方面的期待不斷提高。我們一定要從戰(zhàn)略和全局的高度，把握殘疾人事業(yè)發(fā)展的新形勢，充分認識改善殘疾人民生、為殘疾人創(chuàng)造美好生活的新任務，進一步增強做好殘疾人工作的責任感和緊迫感，積極適應新時代經(jīng)濟社會發(fā)展的新要求，順應殘疾人群眾的新期待，努力把我市殘疾人事業(yè)不斷推向前進。
    二、突出重點、精準施策，推進殘疾人與全市人民一道共享美好生活。
    要加大農(nóng)村殘疾人扶貧開發(fā)力度，進一步建立健全殘疾人社會保障體系，加大扶貧資金投入和政策扶持力度，創(chuàng)造條件幫助他們實現(xiàn)美好夢想、共同邁進現(xiàn)代化。要著力完善相關制度機制，切實維護殘疾人的合法權益，進一步建立健全殘疾人法律服務網(wǎng)絡和法律救助機制，保障好殘疾人的各項權益，營造殘疾人參與社會生活的文明環(huán)境。要按照重點保障和特別扶助相結(jié)合、一般性制度安排和專項制度安排相結(jié)合的要求，探索建立有利于“兩個體系建設”的長效機制，不斷加強殘疾預防制度建設，建立完善殘疾人公共服務需求表達、檢測評價和監(jiān)督問責機制，讓殘疾人民生改善有穩(wěn)定的制度保障。
    三、強化擔當、落實責任，不斷凝聚促進殘疾人事業(yè)發(fā)展的工作合力。
    殘疾人是社會大家庭的重要一員，也是建設現(xiàn)代化新×的重要力量。促進殘疾人的全面發(fā)展，讓殘疾人共享尊嚴、共享美好生活，是全社會的共同責任。要齊抓共管，各司其職，密切配合，進一步完善黨委領導、政府負責的殘疾人工作領導體制，健全政府主導、社會參與、殘疾人組織充分發(fā)揮作用的工作機制。各級黨委和政府要把殘疾人工作擺在更加突出的位置，納入重要議事日程，把促進殘疾人事業(yè)發(fā)展作為統(tǒng)籌經(jīng)濟社會發(fā)展的重要舉措，把健全殘疾人“兩個體系建設”作為基本公共服務體系建設的優(yōu)先領域，及時研究、認真解決殘疾人事業(yè)發(fā)展中遇到的困難和問題，針對殘疾人的特殊需求制定特殊的扶助政策，建立穩(wěn)定的殘疾人事業(yè)經(jīng)費保障機制，大力推動殘疾人民生改善，努力為殘疾人提供更好的社會保障和公共服務，創(chuàng)造更多的福祉。市政府殘工委要充分發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)、調(diào)度、動員、推進等職能，切實推進《×市“十四五”加快殘疾人現(xiàn)代化進程規(guī)劃綱要》的實施。殘工委成員單位要充分發(fā)揮各自職能優(yōu)勢，認真履職、各負其責，根據(jù)部門特點，在制定專門規(guī)劃時，要主動把殘疾人工作納入進去，統(tǒng)籌安排、同步解決。要充分發(fā)揮成員單位的職能優(yōu)勢，切實執(zhí)行和落實好本部門涉及的殘疾人相關政策，主動支持殘聯(lián)工作，加強協(xié)同配合，共同做好殘疾人工作。各級殘聯(lián)組織要認真落實中央和省委、市委關于發(fā)展殘疾人事業(yè)的部署要求，充分履行好“代表、服務、管理”職能，建立健全聯(lián)系和服務殘疾人工作的長效機制，進一步把工作的重心放在基層、放在農(nóng)村特別是貧困殘疾人身上，注重運用社會化的服務方式，動員更多力量為廣大殘疾人辦實事、做好事、解難事。各人民團體、社會組織、慈善機構(gòu)、企事業(yè)單位等要大力弘揚中華民族扶殘助殘的傳統(tǒng)美德，倡導“平等、參與、共享”的現(xiàn)代文明社會殘疾人觀，自覺開展“獻愛心、送溫暖”等活動，廣泛開展多樣化、有針對性的幫扶活動，形成人人理解、尊重、關心、幫助殘疾人的良好風尚。廣大殘疾人工作者要進一步改進工作作風，認真做好各項工作，全心全意為殘疾人服務，扎扎實實地為殘疾人謀利益、辦實事，依法維護殘疾人的合法權益。
    四、自強不息、拼搏奮進，努力為現(xiàn)代化新×建設作出更大貢獻。
    廣大殘疾人朋友有建功立業(yè)的崇高理想，有實現(xiàn)自己人生價值的強烈愿望，有平等參與社會生活的迫切要求，也有為社會創(chuàng)造財富的智慧和能力。這一方面需要社會各界的大力支持和幫助，另一方面也取決于自身的努力奮斗。希望全市廣大殘疾人以樂觀的態(tài)度面對生活，繼續(xù)發(fā)揚自尊、自信、自強、自立精神，自覺樹立社會主義核心價值觀和積極向上的人生觀，繼續(xù)發(fā)揚身殘志堅、奮斗創(chuàng)業(yè)的精神，依靠不依賴，自立更自強，勇于在挫折中前行，敢于在逆境中奮起，善于在奮斗中成長，努力開拓人生的新境界。希望廣大殘疾人以勤學善思的精神提升本領，立足自身實際，努力學習科學文化知識，刻苦鉆研業(yè)務技術，努力掌握一技之長，不斷提高素質(zhì)能力，用辛勤的勞動創(chuàng)造美好幸福生活。希望廣大殘疾人以積極實踐的行動創(chuàng)造業(yè)績，充分挖掘潛能，發(fā)揮自身特長，勇于自主創(chuàng)業(yè)，在頑強拼搏中實現(xiàn)人生價值，在全市經(jīng)濟社會發(fā)展中展現(xiàn)新的作為，與全市人民一道創(chuàng)造幸福生活，共享美好未來。
    殘聯(lián)組織是黨和政府聯(lián)系殘疾人群眾的橋梁和紐帶，是發(fā)展殘疾人事業(yè)的中堅力量。這次市殘聯(lián)代表大會將選舉產(chǎn)生新的領導班子，新班子要有新氣象、新作為，希望新一屆市殘聯(lián)班子進一步把握大局、堅定方向，牢記使命、不負重望，切實加強領導班子和干部隊伍建設，扎扎實實做好殘疾人工作，努力推動殘疾人事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。要牢記職責要求，堅持把全心全意為殘疾人服務作為工作的出發(fā)點和落腳點，時刻把殘疾人的冷暖放在心上，進一步拓展服務內(nèi)容，改進服務方式，及時解決殘疾人生產(chǎn)生活中遇到的實際困難和問題。要加強學習研究，立足殘疾人工作實際，認真研究新情況、新問題，把握新形勢下殘疾人工作的特點和規(guī)律，探索做好殘疾人工作的新途徑、新方法，充分體現(xiàn)工作的時代性和創(chuàng)造性，不斷擴大工作成效。要切實改進作風，切實加強思想政治和作風建設，恪守“人道、廉潔、服務、奉獻”職業(yè)道德，深入基層了解實情，努力提供實際幫助，使殘聯(lián)真正成為“殘疾人之家”，使殘聯(lián)干部成為殘疾人的貼心人。
    各位代表、同志們，幸福都是奮斗出來的。新時代賦予了廣大殘疾人工作者新的使命，新事業(yè)需要廣大殘疾人有新的作為。讓我們緊密團結(jié)在以習近平同志為核心的黨中央周圍，開拓創(chuàng)新、扎實工作，努力開創(chuàng)我市殘疾人事業(yè)發(fā)展新局面，不斷譜寫殘疾人幸福美好生活新篇章，為我市沖刺總量全省第三、加快建設現(xiàn)代化新×作出新的更大貢獻，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開！
    市委書記在殘聯(lián)代表大會上的講話篇六
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    各位代表、同志們：
    今天，__市工商聯(lián)隆重舉行第四屆會員代表大會，我謹代表中共__市委向大會的勝利召開表示熱烈的祝賀！向為全市經(jīng)濟建設和社會發(fā)展做出重要貢獻的廣大非公經(jīng)濟界人士表示衷心地感謝！向與會代表和全體會員致以親切的問候!
    工商聯(lián)是中國***領導下的具有統(tǒng)戰(zhàn)性、經(jīng)濟性、民間性的人民團體和民間商會，是我國愛國統(tǒng)一戰(zhàn)線的重要組成部分，是黨和政府聯(lián)系非公有經(jīng)濟人士的橋梁和紐帶，是政府管理非公有制經(jīng)濟的助手。長期以來，工商聯(lián)始終同中國***緊密合作，團結(jié)和帶領廣大工商業(yè)者，為促進我國的經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定做出了重要貢獻。近五年，我市工商聯(lián)在市委的領導下，在上級工商聯(lián)和市政府的大力支持下，堅持以非公有制經(jīng)濟人士為主要工作對象，全面貫徹“團結(jié)。
    當前隱藏內(nèi)容免費查看、幫助、引導、教育”的方針，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，認真履行各項基本職能，有力地促進了我市非公有制經(jīng)濟的健康發(fā)展。特別是20__年第三屆會員代表大會以來，工商聯(lián)以只爭朝夕抓落實，與時俱進譜新篇為目標，鼓勵、引導非公有制經(jīng)濟快速發(fā)展，積極參政議政、建言獻策，為我市非公有制經(jīng)濟發(fā)展提出了許多好的意見和建議，為黨委和政府正確決策提供了科學依據(jù)，工商聯(lián)這幾年所作的工作市委是滿意的。
    當前，我市正處在“十一五”時期，是全面建設小康社會的關鍵時期，是實現(xiàn)全市現(xiàn)代化建設的重要階段，發(fā)展、穩(wěn)定的任務都很重，工商聯(lián)作為黨和政府聯(lián)系非公有制經(jīng)濟人士的橋梁和紐帶，要進一步認清形勢，明確任務，認真履行職能，[找文章還是到文秘站，更多原創(chuàng)！注：]充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，在推進全市跨越式發(fā)展和社會全面進步的偉大事業(yè)中發(fā)揮更大作用。我真誠的希望大家能夠繼往開來、努力拼搏，為全市的建設和發(fā)展做出新的貢獻。借此機會，我就新形勢下我市非公經(jīng)濟的發(fā)展和工商聯(lián)的工作，講三點意見：
    1、牢固樹立科學發(fā)展觀，促進非公經(jīng)濟快速健康發(fā)展。今年是實施“十一五”規(guī)劃的開局之年，也是實施“構(gòu)建和諧__”戰(zhàn)略構(gòu)想的關鍵之年，我們既面臨著發(fā)展機遇，也面臨著嚴峻的挑戰(zhàn)，全市上下要振奮精神，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領非公經(jīng)濟的發(fā)展。一要充分認識促進非公經(jīng)濟發(fā)展的重要意義，認真貫徹落實我市關于鼓勵、支持和引導非公有制經(jīng)濟發(fā)展的文件精神，毫不動搖的鼓勵、支持、和引導非公有制經(jīng)濟快速發(fā)展。二要進一步關心、關注非公經(jīng)濟的發(fā)展，不斷完善領導干部與企業(yè)家聯(lián)系制度，及時掌握非公經(jīng)濟企業(yè)發(fā)展狀況，針對非公經(jīng)濟發(fā)展中存在的問題進行專題研究，制定促進非公有制經(jīng)濟發(fā)展的具體措施，為發(fā)展非公經(jīng)濟提供公平、公正的發(fā)展環(huán)境。三要進一步轉(zhuǎn)變觀念，樹立為企業(yè)服務的意識，提供優(yōu)質(zhì)服務，簡便辦事程序，提高辦事效率，主動為企業(yè)排憂解難。幫助企業(yè)切實解決生產(chǎn)經(jīng)營中的問題，鼓勵企業(yè)做大做強，為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好的人文環(huán)境。四要加大宣傳力度，形成全區(qū)上下關心非公經(jīng)濟發(fā)展、支持非公企業(yè)創(chuàng)業(yè)、幫助非公經(jīng)濟排擾解難的氛圍，努力為促進非公經(jīng)濟快速健康發(fā)展營造良好的社會環(huán)境。
    2、認真抓好自身建設，發(fā)揮助手、橋梁、紐帶作用。工商聯(lián)是聯(lián)系政府與非公企業(yè)的橋梁和紐帶，要認清形勢，明確任務，認真貫徹黨的統(tǒng)一戰(zhàn)線的方針政策，堅持“統(tǒng)戰(zhàn)性、經(jīng)濟性、民間性”，緊緊圍繞市委、市政府的中心工作，求真務實，開拓創(chuàng)新，扎實工作，切實履行各項職能。一要加強思想和作風建設。自覺貫徹執(zhí)行黨在新時期的路線、方針、政策，堅持民主集中制原則，解放思想、勇于開拓，踏實工作，將工商聯(lián)組織建設成為一個能帶領廣大會員不斷前進、求實進取、朝氣蓬勃的集體。二要加強制度和組織建設，結(jié)合工商聯(lián)當前開展工作的現(xiàn)狀，依據(jù)工商業(yè)聯(lián)合會章程，繼續(xù)完善工作制度，保證各項工作的順利進行。三要充分履行服務職責，廣交朋友，成為與會員企業(yè)交流的貼心人和政府部門決策的好參謀，提高工商聯(lián)為非公有制經(jīng)濟服務的深度和廣度，為會員企業(yè)解決實際問題，使工商聯(lián)的隊伍充滿活力和凝聚力；要進一步發(fā)揮作用，努力做好推薦、發(fā)展會員工作，采取多種形式，活躍會員活動，做好服務工作，增強會員凝聚力，努力擴大工商聯(lián)在企業(yè)界的影響，使各項工作再上一個新臺階。
    3、積極探索企業(yè)利潤最大化與社會效益最大化相協(xié)調(diào)的有效途徑，倡導致富思源、富而思進和回饋社會，大力弘揚以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的社會主義榮辱觀。自覺地把自身企業(yè)發(fā)展與國家發(fā)展結(jié)合起來，把個人富裕與全體人民共同富裕結(jié)合起來，把遵循市場法則與發(fā)揚社會主義市場道德結(jié)合起來，做到愛國、敬業(yè)、誠信、守法、貢獻，實現(xiàn)非公經(jīng)濟的健康發(fā)展。要積極組織廣大非公有制經(jīng)濟人士學習政治理論、市場經(jīng)濟和現(xiàn)代管理知識，不斷提高個人修養(yǎng)和素質(zhì)，在政治上追求進步，努力成為社會主義優(yōu)秀建設者。要把企業(yè)自身的發(fā)展與國家的發(fā)展結(jié)合起來，把個人富裕與全體人民的共同富裕結(jié)合起來，把遵循市場經(jīng)濟法則與發(fā)揚社會主義道德結(jié)合起來，在加快自身發(fā)展的同時，更好的報效國家，回報社會。要加強對非公有制經(jīng)濟人士的愛國主義、法律法規(guī)教育，幫助他們樹立社會主義義利觀，形成符合社會主義市場經(jīng)濟的經(jīng)營觀念、價值觀念和道德規(guī)范，做到愛國、敬業(yè)、守法風險，在兩個文明建設中貢獻自己的力量。同時工商聯(lián)要充分發(fā)揮好橋梁、紐帶作用，加強與非公有制經(jīng)濟人士的聯(lián)系溝通，及時反映他們的意見和建議，幫助他們解決困難和問題，維護他們的合法權益，促進全市非公有制經(jīng)濟更快更好的發(fā)展。面對新的形勢和任務，新一屆工商聯(lián)要不斷強化思想、組織和作風建設，充分發(fā)揮引導、管理非公有制經(jīng)濟的職能作用，主動、高效、靈活的開展好各項，全面開創(chuàng)工商聯(lián)工作的新局面。
    各位代表、同志們，未來五年是我們?nèi)娼ㄔO小康社會的關鍵時期。新一屆工商聯(lián)肩負著承前啟后，繼往開來的重要任務，市委相信，市工商聯(lián)新一屆領導班子一定能夠帶領全體會員，緊緊圍繞市委中心任務再接再厲，努力拼搏，為全市經(jīng)濟建設和社會各項事業(yè)的發(fā)展與進步，不斷做出新的更大的貢獻！
    預祝大會圓滿成功！
    市委書記在殘聯(lián)代表大會上的講話篇七
    各位代表、同志們:。
    通遼市殘疾人聯(lián)合會第七次代表大會,已經(jīng)完成了各項議程,就要閉幕了。本次大會選舉產(chǎn)生了新一屆主席團、執(zhí)行理事會、專門協(xié)會等機構(gòu),x同志代表市殘聯(lián)執(zhí)行理事會作的工作報告,分析總結(jié)了過去五年的工作,對今后五年的工作做了安排部署,提出了具體要求,我完全同意。主席團選舉我為第七屆主席團主席,我深感責任重大,使命光榮。為殘疾人事業(yè)發(fā)展護好航、服好務,是我工作的應有之義、應盡之責。為做好今后五年全市殘疾人工作,全面完成通遼市“殘疾人事業(yè)發(fā)展‘十四五’規(guī)劃綱要”各項任務目標,推進我市殘疾人事業(yè)加快發(fā)展,我講三點意見。
    一、強化發(fā)展意識,增強做好殘疾人工作的責任感和緊迫感。
    進入新時代,殘疾人事業(yè)發(fā)展站在新的歷史起點上。中央、自治區(qū)、市委政府更加重視殘疾人事業(yè)健康發(fā)展,進一步做好殘疾人工作具有更加重要的歷史和現(xiàn)實意義。發(fā)展殘疾人事業(yè),是貫徹落實黨的十九大精神的重要任務。黨的十九大報告明確要求:“發(fā)展殘疾人事業(yè),加強殘疾康復服務”、“辦好特殊教育”。不斷加快發(fā)展殘疾人事業(yè)是各級黨委、政府義不容辭的政治責任,更是各級殘聯(lián)貫徹落實黨的“十九大”精神的首要任務,我們一定要再接再厲,切實把各項殘疾人幫扶措施落到實處,推進我市殘疾人事業(yè)邁上新臺階。做好殘疾人工作,是以人民為中心發(fā)展思想的具體體現(xiàn)。習近平總書記強調(diào),人民是推動發(fā)展的根本力量,必須堅持以人民為中心的發(fā)展思想。殘疾人是社會的平等成員,也是特別困難、特別需要幫助的群體。落實以人民為中心的思想,就是要把殘疾人工作放在更加重要的位置,在增進殘疾人民生福祉的同時,更加注重促進殘疾人平等參與和全面發(fā)展,不斷提升殘疾人群體的獲得感和幸福感。扶持困難殘疾人脫貧,是打贏精準脫貧攻堅戰(zhàn)的重要內(nèi)容之一。習近平總書記明確指出“全面建成小康社會,一個也不能少”。殘疾人沒有達到小康,就不是真正意義上的全面小康。只有加快推進殘疾人民生領域體制機制創(chuàng)新,促進公共資源向基層延伸、向重度和困難殘疾人傾斜,切實做好殘疾人社會保障和服務工作,才能切實推進我市全面建成小康社會進程。
    二、完善制度措施,進一步加快殘疾人小康進程。
    要健全殘疾人社會保障制度。做到權益有保障,健全殘疾人法律救助機構(gòu),提升殘疾人法律救助正規(guī)化、規(guī)范化、專業(yè)化水平,充分發(fā)揮人大、政協(xié)的監(jiān)督作用,強化勞動監(jiān)察等部門的執(zhí)法檢查,保障殘疾人各項合法權益。做到生活有保障,將符合條件的貧困殘疾人全部納入低保范圍,逐年提高保障標準和補助水平,殘疾人“兩項補貼”要提標擴面。做到醫(yī)療和養(yǎng)老有保障,落實好貧困殘疾人醫(yī)保和養(yǎng)老保險繳費政府補貼政策,貧困殘疾人全部享受醫(yī)療和養(yǎng)老保險。做到住房有保障,把無房和危房殘疾人全部納入住房保障范圍,優(yōu)先給予保障。要推進殘疾人公共服務供給側(cè)改革。加強殘疾人精準康復服務,建立政府主導、部門聯(lián)動的工作機制,把精準康復服務供給成效納入殘聯(lián)、教育、民政、財政、人社、衛(wèi)生計生、扶貧等殘工委成員單位工作考核的內(nèi)容,創(chuàng)造性地做好精準康復工作。加強殘疾人服務機構(gòu)建設。充分發(fā)揮醫(yī)療衛(wèi)生、法律援助、殘疾人就業(yè)單位、福利機構(gòu)、特教學校等機構(gòu)的作用,加強市、旗縣殘疾人康復、就業(yè)、托養(yǎng)等專業(yè)服務機構(gòu)、設施和人才隊伍建設,為殘疾人提供優(yōu)先優(yōu)惠的服務。加強殘疾人就業(yè)服務,開展殘疾人職業(yè)技能培訓,延伸殘疾人就業(yè)服務陣地,降低殘疾人就業(yè)門檻,繼續(xù)依法推進殘疾人按比例就業(yè)。要加大殘疾人精準脫貧攻堅力度。貧困殘疾人脫貧攻堅要在“精準”二字上下足功夫,要聚焦全市x名深度貧困殘疾人,不漏一戶,不漏一人,做到脫貧計劃納入、資金納入、項目納入、考核納入,落實好殘疾人教育賦能扶貧、就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶貧、兜底保障扶貧、精準康復扶貧、文化宣傳扶貧、陽光志愿助殘扶貧、駐村結(jié)對幫扶扶貧、基層黨組織助殘扶貧等政策,實施殘疾人精準康復、產(chǎn)業(yè)帶動、電商創(chuàng)業(yè)等18項扶貧專項行動,以實實在在的行動和脫貧成效,把貧困殘疾人精準扶貧的各項工作落到實處,使貧困殘疾人早日脫貧。
    三、理順體制機制,形成殘疾人事業(yè)發(fā)展合力。
    (一)進一步健全殘疾人工作體制機制。
    要認真貫徹落實習近平總書記對群團改革工作提出的重要指示精神,不斷增強殘聯(lián)組織的政治性、先進性和群眾性,解決好殘聯(lián)組織職能錯位、管理越位、工作缺位、服務不到位等問題。不斷完善黨委領導、政府負責、社會參與、殘疾人組織充分發(fā)揮作用的殘疾人工作領導體制和工作機制。各級政府要把殘疾人工作納入經(jīng)濟社會發(fā)展大局,擺上重要位置,經(jīng)常聽取工作匯報,及時研究解決重大問題。各級殘工委及辦公室要充分發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)、政策指導、督促檢查的職能作用。各職能部門要把殘疾人工作納入本部門工作安排、專項規(guī)劃和年度計劃,各負其責,密切配合,共同推動殘疾人事業(yè)的發(fā)展。
    (二)進一步強化殘聯(lián)組織的擔當意識。
    各級殘聯(lián)要牢固樹立政治擔當意識,做好改革發(fā)展的促進者、社會和諧穩(wěn)定的維護者。要增強工作的政治性、先進性、群眾性,緊密聯(lián)系城鄉(xiāng)殘疾人群體,更好的履行“代表、服務、管理”職能,把工作沉下去、把需求摸上來,把情況反映上去、把政策爭取下來,把責任制落實下去、把殘疾人獲得感提升上來,用真情和實招來體現(xiàn)擔當責任。
    (三)進一步發(fā)揮殘疾人的主體作用。
    殘疾人群體蘊含著巨大潛能和創(chuàng)造力,蘊含著自強不息、頑強拼搏、奮勇爭先的時代精神,是經(jīng)濟社會發(fā)展的重要力量。廣大主席團委員要充分發(fā)揮聯(lián)系殘疾人的紐帶作用,傾聽他們的心聲,激勵他們的生活信心,鼓勵他們?yōu)闅埣踩耸聵I(yè)獻計獻策。要發(fā)揮好典型示范引領作用,激勵廣大殘疾人把自己的人生夢想與國家發(fā)展、社會進步結(jié)合起來,繼續(xù)發(fā)揚自尊、自信、自強、自立精神,勇于迎接挑戰(zhàn),不斷超越自我,實現(xiàn)更加美好的小康生活。
    各位代表、同志們,殘疾人事業(yè)彰顯著人道主義光輝,使命光榮,任重道遠。做好新時代的殘疾人工作,責任重大、任務艱巨、使命光榮。讓我們深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,不忘初心、牢記使命,團結(jié)帶領廣大殘疾人,推進殘疾人工作在新的起點上不斷實現(xiàn)新跨越,為加快推進全市殘疾人小康進程、過上更加幸福美好的新生活而努力奮斗!
    市委書記在殘聯(lián)代表大會上的講話篇八
    尊敬的各位主任、各位代表、同志們：
    剛剛閉幕的市六屆人大一次會議，依法選舉產(chǎn)生了新一屆市政府領導班子，選舉我為天門市人民政府市長，我深感榮幸。在此，我代表新當選的各位副市長，向各位主任、各位代表表示衷心的感謝，感謝你們的信任與支持！
    過去的歲月里，在省委、省政府的正確領導下，市委、市政府團結(jié)帶領全市廣大人民，勵精圖治、奮發(fā)圖強，做了大量卓有成效的工作，取得了顯著的成績，為今后的發(fā)展打下了堅實的基礎。我們要感謝為天門的繁榮發(fā)展做出過不懈努力的歷屆市委、市政府和廣大干部群眾；感謝歷任市長以及曾在市政府擔任過領導職務的各位同志。正是你們所付出的努力和所取得的成就，堅定了我們接手做好今后工作的信心！
    我是1996年到天門工作的。10年來，我深切感受到了全市廣大干部群眾的質(zhì)樸、勤勞，智慧以及良好的政治氛圍和工作環(huán)境。今天，我有幸當選為新一任市長，面對全市人民的信任，深感責任重大。在今后的工作中，我將一如既往地盡心盡力、盡忠盡智，不負天門人民的期望，不負歷史的重托，并在以下四個方面做好表率：
    第一，不辱使命，做真抓實干的表率。
    市第六次黨代會制定了全市未來五年的發(fā)展思路和奮斗目標，提出要大力實施“工業(yè)強市、民營活市、科教興市”戰(zhàn)略，著力打造實力天門、活力天門、和諧天門，把天門建成湖北新興工業(yè)城市、人居環(huán)境優(yōu)良的水鄉(xiāng)園林城市，奮力爭當全省縣域經(jīng)濟發(fā)展的排頭兵。這既是市委、市政府向全市人民作出的莊嚴承諾，也是我們新一屆政府的歷史使命。要做到不辱歷史使命，我們就要有比別人吃更多苦、流更多汗的思想準備；就要有比別人盡更多力、作更大奉獻的精神境界。實干興邦，空談誤國。干事才能創(chuàng)業(yè)，創(chuàng)業(yè)才能興邦。今后，我作為一市之長，要多辦實事，少說空話，樹立政府干事創(chuàng)業(yè)的良好形象。堅持一切從實際出發(fā)，從客觀規(guī)律出發(fā)，摸實情、說實話、出實招、求實效，不做虛假表面文章，不搞沽名釣譽之事。工作向上攀登，作風向下深入，把更多的精力放在深入基層、調(diào)查研究上，扎扎實實多做取信于民的實事，提高政府的社會公信度。
    第二，與時俱進，做開拓創(chuàng)新的表率。
    未來五年是天門發(fā)展歷程中極為關鍵的時期。現(xiàn)在，歷史的接力棒已經(jīng)交到我們手中，160萬天門人民已經(jīng)把目光投向我們，省委、省政府也寄厚望于我們，所有關心天門發(fā)展的人都在關注著我們。天門的改革如何進一步深化，對外開放如何全方位、寬領域、深層次推進，經(jīng)濟如何持續(xù)健康快速發(fā)展，社會如何保持繁榮穩(wěn)定，這一切都對我們的工作提出了新的挑戰(zhàn)。緩一緩就會拉大落后距離，等一等就會坐失發(fā)展良機，松一松就會前功盡棄。我們唯一的選擇，就是要有一種時不我待、只爭朝夕的緊迫感，寢食難安、拼搏爭先的責任感，不進則退、慢進也是退的危機感，堅持與時俱進，不斷開拓創(chuàng)新。只有開拓才能找到出路，只有創(chuàng)新才能求得發(fā)展。今后的工作中，我一定做到用創(chuàng)新的膽識、創(chuàng)新的作為，解放思想，大膽突破，敢試敢闖，把國家法律法規(guī)、上級政策和天門實際相結(jié)合，創(chuàng)新思想認識，創(chuàng)新工作思路，創(chuàng)新領導方式；創(chuàng)造性地進行思維，創(chuàng)造性地執(zhí)行政策，創(chuàng)造性地開展工作，不斷開創(chuàng)政府各項工作的新局面。
    第三，牢記宗旨，做勤政為民的表率。
    民以食為天，官以民為本。今后，我一定要把善待百姓、致富群眾作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，時刻把廣大人民群眾的利益作為自己最高行為準則，做到“為官一任，造福一方”。深懷愛民之心，恪守為民之責，善謀為民之策，多做利民之事；傾聽群眾呼聲，體察社情民意，關心群眾冷暖，及時研究和解決人民群眾最關心最直接最現(xiàn)實的利益問題；多做訪貧問苦、扶殘助困、雪中送炭的好事，多干暖民心、得民心、穩(wěn)民心的實事。真正做到情為民系，權為民用，利為民謀。大事要求得群眾支持，難事要得到群眾理解，好事要辦得群眾高興，真正把廣大人民群眾的切身利益實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好。
    第四，嚴于律己，做清正廉潔的表率。
    “其身正，不令而行；其身不正，雖令不從”。作為人民的市長，我將倍加珍惜人民給予的榮譽和地位，珍惜自己的崗位和人格，堂堂正正做人，清清白白為官。樹立正確的權力觀、價值觀和利益觀，明是非，知得失，一塵不染，一身正氣，以廉樹威，以公生明。帶頭執(zhí)行廉潔自律的各項制度和規(guī)定，吃苦在前，享受在后，淡泊名利，樂于奉獻。堅持黨和人民的利益第一，不為名利所困，不為物欲所誘，不為人情所擾，經(jīng)得起各種考驗，不辜負黨和人民的信任。發(fā)揚艱苦創(chuàng)業(yè)的優(yōu)良傳統(tǒng)，堅定正確的理想信念，筑牢拒腐防變的道德防線，以率先垂范的表率作用，帶好一班人，影響一群人。同時，管好親屬、管好身邊人，不給個人抹黑、不給組織添亂。
    我始終堅信，謀事在人，成事在人，人在精神。只要有一種奮發(fā)向上、永不言敗的精神，辯證地看，問題就是潛力，困難就是希望。我相信，有市委的正確領導，有市人大與市政協(xié)的監(jiān)督、支持，有全市人民的同心協(xié)力，有歷任領導打下的堅實基礎，我們就一定能夠克服前進中的困難，就一定能夠?qū)崿F(xiàn)富民強市的宏偉目標。
    在過去的工作中，我得到了各位代表和同志們的熱情關心、大力支持。今后，我真誠地希望各位代表和同志們對我的工作繼續(xù)給予更多的幫助，更多的監(jiān)督，更多的支持。
    各位主任、各位代表、同志們，春節(jié)即將到來，值此辭舊迎新之際，借此機會，請允許我代表市政府并以我個人的名義向各位主任、各位代表，并通過你們向全市人民拜個早年，祝大家新春愉快，生活美滿，事業(yè)有成，萬事如意！
    謝謝大家！
    市委書記在殘聯(lián)代表大會上的講話篇九
    **年，全區(qū)民政和殘疾人工作取得了3個方面的成績。一是注重提升民生保障質(zhì)量，社會救助工作有了新提升。城鄉(xiāng)低保、農(nóng)村五保人均補差水平較去年分別提高11%、16%，惠及1.7萬人;醫(yī)療救助次均額度占次均自付費用的比例提高10個百分點達到78%，惠及11.6萬人;臨時救助資金投入較去年提高42%，惠及近3000人;貧困肢體殘疾人和兒童康復補助標準提高到3.3萬元/人，殘疾人康復救助等惠及1.2萬人;全年籌集各類民生保障資金1.66億元、較去年翻了一番，城鄉(xiāng)困難群眾的吃、穿、住、醫(yī)等基本生活得到了更有力的保障、獲得了更大實惠，殘疾人生存發(fā)展環(huán)境不斷改善。二是注重加強敬老助殘工作，社會福利事業(yè)有了新提升。投入7190萬元加強公共基礎設施建設，區(qū)中心敬老院基本建成，殘疾人康復中心、殯儀館遷建工程、城市公益性公墓建設等重點項目推進有力。近8.2萬老年人優(yōu)待政策全面落實;殘疾人康復、就業(yè)、扶貧等項目惠及近1萬人，殘疾人家庭無障礙改造、白內(nèi)障免費復明等惠及1000余人;鄭建偉被評為“第五次全國自強模范”。三是注重強化公共事務管理，社會管理服務水平有了新提升。全面完成第九屆村(居)委會換屆選舉工作，健全完善了村(社區(qū))工作準入等相關制度，大幅度提高了村(居)干部報酬。牽頭舉辦了片區(qū)自然災害應急救助演練，及時應急救助8次風雹等重大災害，災區(qū)人民群眾生產(chǎn)、生活及時得到妥善安排，救災抗災綜合能力穩(wěn)步提升。
    在充分肯定民政和殘疾人工作取得的成績時，我們要更加清醒地認識到，在經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)下，民政和殘疾人工作存在面廣、難度大、任務重的問題。說面廣，上到行政區(qū)劃，下到村街地名，從一個人的出生到終老，從最可憐的人到最可愛的人，幾乎都要涉及。說難度大，服務對象中除了“優(yōu)撫”對象外，大都屬于“貧困對象”、“弱勢群體”，工作要求高，難度大。說任務重，工作正在進行著從“二線服務者”向“一線建設者”轉(zhuǎn)變、從“救濟補缺”向“全面普惠”并“適度提高”的轉(zhuǎn)變、從“民政”到“民生”的根本性轉(zhuǎn)變。與此同時，我們的工作中也還存在一些不能忽視的問題。一是社會保障能力弱與特殊困難群體需求大的矛盾突出。全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展水平還不高，提供保障的能力還不夠，困難群眾總量大、困難面寬，提供社會救助的總體水平仍然偏低;同時，我區(qū)屬自然災害多發(fā)頻發(fā)區(qū)，防災減災能力還弱，每年都有一定數(shù)量的家庭因災、因病致貧、返貧;全區(qū)已有3.6萬名殘疾人，加之出生缺陷發(fā)生率為1.58%，遠高于全市平均水平(0.53%)，每年我區(qū)會新增加近100名殘疾兒童，這個數(shù)量眾多、特性突出、特別困難的特殊社會群體需得到救助，現(xiàn)實保障處于“僧多粥少”的現(xiàn)象突出。二是社會保障水平低與人民群眾期望高的矛盾突出。目前，全社會給予的保障，還只能是在?；?、兜底線上，解決吃飽、穿暖問題，隨著全面小康建設步伐的加快，這些特殊困難群體在醫(yī)療衛(wèi)生、康復、教育、就業(yè)、社會參與等方面的訴求也隨之提高，離“發(fā)展成果人民共享”這一高愿望矛盾突出。三是?；镜幕菝裾咴诨鶎勇鋵嵟c工作要求有差距。一方面，民政和殘疾人工作由一般性管理工作轉(zhuǎn)化為重要的社會民生工作，歷史上形成的體制構(gòu)架承受能力有限，特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組基層力量薄弱，與服務對象見人、見事、見面的要求還沒有很好的落實，該宣傳的未宣傳，該公示的未公示，群眾知情權沒有很好落實，救助對象的精準度不夠，群眾有意見。另一方面，機制還不夠完善、漏洞還沒有堵住，給部分基層干部特別是村(居)干部制造了“權力尋租”的空間，出現(xiàn)了辦事不公、優(yōu)親厚友、人情保、人情救助等現(xiàn)象，該保障的沒得到保障，不該保障的得到了保障;甚至個別基層干部膽大妄為、雁過拔毛、違紀違規(guī)，致使惠民政策在基層落實走樣，群眾意見大。再有，惠民資金監(jiān)管不力，創(chuàng)新性開展工作不夠，救助對象以住院治病為名，實為休息養(yǎng)老的現(xiàn)象時有發(fā)生，甚至有的醫(yī)療機構(gòu)到基層請救助對象到醫(yī)院住院，在社會上造成了極壞的影響。
    二、突出重點，突破難點，從更深的層次開展民政和殘疾人工作。
    第一，要在民生保障上取得新突破。在城鄉(xiāng)低保方面，要將低保對象的家庭收入、保障類別等公示到戶，每月到戶復核，實行動態(tài)管理，確?！皯１M保、應退即退”。在孤寡供養(yǎng)方面，完善對孤寡老人的救濟、扶助、供養(yǎng)制度，建立孤寡老人健康檔案，由村(居)委負責提供上門服務和24小時“呼叫”服務。在醫(yī)療救助方面，要強化醫(yī)療機構(gòu)監(jiān)管，試行醫(yī)療救助費用總額付費管理，提高資金使用效益，確保資金真正用于困難群眾。在救災救濟方面，要加強救災物資的儲備、調(diào)運和管理，確保災害發(fā)生第一時間能處置、災后能及時重建、救災信息能全面公開。在臨時救助方面，要探索構(gòu)建臨時救助與相關專項救助、慈善救助信息共享機制，確保急難特困的群眾求助有門、受助及時。
    第二，要在敬老助殘服務上取得新突破。一是深入推進“敬老愛老助老工程”。統(tǒng)籌好居家養(yǎng)老、社區(qū)養(yǎng)老、機構(gòu)養(yǎng)老和民辦養(yǎng)老等設施建設，不斷增加養(yǎng)老床位，逐步解決量的問題;注重規(guī)范化、標準化管理，使入住對象“進(得來、住得下、留得住”，切實解決質(zhì)的問題;健全老年大學和老年體協(xié)組織網(wǎng)絡，大力開展老年文體活動，努力實現(xiàn)“老有所樂”。二是加強殘疾人保障服務。大力實施肢體殘疾人矯治、殘疾人危房改造、“陽光家園”等民生工程;扎實開展好出生缺陷三級干預工程，降低新生殘疾兒出生率;深入開展殘疾人服務需求調(diào)查和實用技能培訓，加快推進殘疾人小康進程。三是引導社會力量參與民生工作。支持社會力量采取ppp模式開辦養(yǎng)老機構(gòu)，開展老年人生活照料、醫(yī)療護理等服務項目，積極落實土地供應、財政補貼、稅費減免和投融資等優(yōu)惠扶持政策，加快推進醫(yī)養(yǎng)一體化建設項目，廣泛開展社會幫扶和志愿者活動，動員社會力量提供敬老助殘服務。
    第三，要在社會服務管理上取得新突破。一是大力加強基層組織建設。積極推進基層自治組織建設，認真開展村(居)務公開，進一步提高民主管理水平。加強村(居)干部教育培訓力度，加強村干部廉政建設，著力提高履職盡責能力和素質(zhì)，打造一支政治過硬、全心為民的村(居)干部隊伍。二是繼續(xù)開展好“雙擁”創(chuàng)建工作。抓好“市級雙擁模范城”創(chuàng)建迎檢工作，為創(chuàng)全國雙擁模范城奠定堅實基礎;落實好優(yōu)撫政策，切實解決優(yōu)撫對象在生活、醫(yī)療、住房等保障方面的實際困難;全面完成退役士兵接收安置任務，并大力開展職業(yè)技能培訓，確保培訓率和就業(yè)率達100%。三是統(tǒng)籌開展專項服務工作。加強區(qū)劃地名管理，加大社會組織管理力度，強化流浪人員救助，規(guī)范婚姻登記服務，穩(wěn)步推進慈善事業(yè)。
    第四，要在殯葬改革工作上取得新突破。一要統(tǒng)一思想。我區(qū)殯葬改革工作推進緩慢，是全市4個無火葬殯儀館的區(qū)縣之一，城區(qū)“亂墳崗”現(xiàn)象突出。作為區(qū)域性中心城市，在土地資源極度緊張、城市形象亟待樹立、文明喪葬大勢所趨的情況下，殯葬改革迫在眉睫、勢在必行，今年殯葬改革要在深入推進上取得實質(zhì)性進展。二要營造工作氛圍。各級各部門要采用開吹風會等適當形式，在職工和職工家屬中開展殯葬改革宣傳工作，引導去除陳舊陋習、實行文明喪葬，為下一步全面實施殯葬改革工作提供緩沖。三要作好準備工作。加快推進殯儀館遷建工程，確保今年完工投用;迅速啟動城市公益性公墓建設，構(gòu)建完善的殯葬服務體系;禁止在城區(qū)新發(fā)生的埋葬行為，逐步改變落后喪葬行為;提供人性化的殯葬服務，為全面啟動殯葬改革提供必備條件。
    第五，要在提高政策執(zhí)行公信力上取得新突破。一是堅持依法行政。全力打造“陽光低?！?，全面落實低保對象由村組級起報、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道審核、區(qū)民政局審定的三級審批機制，鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道要嚴格落實低保對象受理責任和審核主體責任，加大入戶調(diào)查核實和動態(tài)管理工作力度，提高精準度。區(qū)民政局要嚴格按程序?qū)徟?，落實審批主體責任。健全責任倒查機制，對群眾反映的低保突出問題實行層層責任倒查，嚴肅追究相關單位和人員的責任，強化對行政權力的制約和監(jiān)督。二是抓實公示公開。把政策和工作放在陽光下運行。完善低保對象、政策公示“兩到戶”工作機制，試行低保網(wǎng)上公示，逐步實現(xiàn)村級集中公示向鄉(xiāng)級集中公示的轉(zhuǎn)變、鄉(xiāng)級集中公示向區(qū)級集中公示的轉(zhuǎn)變。上半年，鄉(xiāng)、村兩級對低保等相關救助工作開展為期3個月的全面集中清理、自查、整改;下半年，鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、村(社區(qū))在利用傳統(tǒng)的公示欄集中統(tǒng)一公示低保對象的家庭收入、保障類別等信息基礎上，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道要試行網(wǎng)上公開公示低保等相關工作，逐步實行區(qū)民政局統(tǒng)一網(wǎng)絡公開公示，自覺接受社會的監(jiān)督和評判。三是加強政策宣傳。區(qū)民政局、區(qū)殘聯(lián)一道，共同統(tǒng)一制作宣傳資料，既公開相關工作舉報電話，又圖文并茂地宣傳政策。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道要將宣傳資料發(fā)放到戶，張貼到全區(qū)所有道路干道、村莊院落，著力提高政策知曉率。
    三、加強領導，落實責任，以更強的保障推進民政和殘疾人工作。
    第一，加強組織領導。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道和部門要把民政和殘疾人工作列入改善民生、維護穩(wěn)定的重要議事日程，切實加強組織領導，明確分工，狠抓落實;主要負責人要親自研究解決工作中的困難和問題，配備與工作任務相適應的工作人員并保持相對穩(wěn)定;分管負責人要靠前指揮，親自抓、親自管;各民政、殘疾人干部和村(居)綜合服務專干(社會保障專干)要切實履職盡責，確保有人辦事、有錢辦事、有場所辦事、有能力服務。
    第二，加強隊伍建設。民政、殘聯(lián)部門要針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道分管領導和工作人員變動較頻繁的情況，多開展業(yè)務培訓，提升民政殘疾人干部的依法行政能力、協(xié)調(diào)溝通能力、開展群眾工作能力和綜合水平。加強廉政建設，嚴禁“吃、拿、卡、要”，杜絕人情救助，織牢廉政“防護網(wǎng)”，辦好民生實事。
    第三，加強資金保障。全區(qū)各級各部門要足額、優(yōu)先保障民生支出，保障好“保基本、兜底線”的資金需求;要依法加強殘疾人保障金的繳納和征收工作，做到“應繳盡繳、應收盡收”。民政、殘聯(lián)、發(fā)改等部門要積極拓展籌資渠道，加大項目和資金爭取力度，盤活社會資源，切實提供資金保障。相關單位和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道要用好特殊困難群眾的“救命錢”，堅持?？顚Ｓ茫坏酶淖冇猛?，嚴禁截留挪用。財政、審計部門要嚴格落實民生專項資金定期核查、報告制度，確保有限的資金用到最需要救助的人身上。
    第四，加強部門協(xié)作。全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道和部門，要主動了解基層民政和殘疾人工作情況，各司其職、各負其責、密切配合，結(jié)合自身職能職責，在項目建設、資源共享等方面予以大力支持和傾斜。區(qū)民政、殘聯(lián)要切實履行牽頭部門職責，做到協(xié)調(diào)有方、督辦有力、監(jiān)督有效。
    市委書記在殘聯(lián)代表大會上的講話篇十
    各位代表、同志們：
    今天，咸陽市工會第六次代表大會隆重開幕了，這是全市廣大職工政治生活中的一件大事。在此，我代表市委、市人大、市政府、市政協(xié)向大會的召開表示誠摯的祝賀！向蒞臨大會指導的省總工會周樹紅主席表示熱烈的歡迎！向出席大會的全體代表致以親切的問候和崇高的敬意！
    市工會第五次代表大會以來，全市各條戰(zhàn)線廣大職工繼承和發(fā)揚工人階級的優(yōu)良傳統(tǒng)，以主人翁的使命意識和拼搏精神積極投身改革發(fā)展的主戰(zhàn)場，解放思想、與時俱進，銳意進取、忘我奉獻，為促進經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展作出了重要貢獻。各級工會組織圍繞中心、服務大局，積極履職、真抓實干，在推進企業(yè)創(chuàng)新轉(zhuǎn)型、維護職工合法權益、社會化幫扶救助、職工技能素質(zhì)提升、加強工會自身建設等方面做了大量工作，取得了顯著成績。對此，市委、市政府是十分滿意和充分肯定的。
    當前，全市上下正在為實現(xiàn)市委六屆五次全會確定的宏偉目標而奮發(fā)努力，正在朝著實現(xiàn)。
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    四強三領先。
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    的
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    咸陽夢。
    "
    而奮勇邁進。這是全市工作的大局，也是工會工作的時代主題。全市各級工會組織和廣大職工要自覺肩負使命，切實履行職責，在共建大西安、實現(xiàn)大跨越的征程上展現(xiàn)新風采、創(chuàng)造新業(yè)績、做出新貢獻。
    一要充分發(fā)揮主力軍作用，為實現(xiàn)。
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    咸陽夢。
    "
    貢獻力量。
    實現(xiàn)
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    咸陽夢。
    "
    "
    工業(yè)主導、文化興咸、生態(tài)優(yōu)市、民生為先。
    "
    四大戰(zhàn)略，推進統(tǒng)籌發(fā)展、協(xié)調(diào)發(fā)展、轉(zhuǎn)型發(fā)展、開放發(fā)展、綠色發(fā)展、和諧發(fā)展。
    "
    六個發(fā)展。
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    "1113。
    工程。
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    "
    工人先鋒號。
    "
    "
    咸陽夢。
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    添磚加瓦。
    二要切實維護職工合法權益，積極構(gòu)建和諧勞動關系。
    建立和諧的勞動關系是新形勢下維護社會和諧穩(wěn)定的根本保證，也是加強和創(chuàng)新社會管理的重要內(nèi)容。各級工會組織要準確把握現(xiàn)階段勞動關系的特點，全力解決好勞動就業(yè)、收入分配、社會保障、勞動安全衛(wèi)生等涉及職工切身利益的問題，推動形成規(guī)范有序、公正合理、互利共贏、和諧穩(wěn)定的勞動關系。要進一步暢通職工利益訴求渠道，深入了解職工思想動態(tài)，掌握職工生活狀況，積極參與企業(yè)勞動用工執(zhí)法檢查，大力開展各類法律援助活動，千方百計為職工群眾做好事、辦實事、解難事，當好職工切身利益的代言人、企業(yè)改革發(fā)展的幫扶手和社會和諧穩(wěn)定的助推器。要主動站在協(xié)調(diào)勞動關系的第一線，不斷完善職工代表大會、廠務公開和民主管理等制度，從源頭上預防和化解勞動關系矛盾。全市廣大職工要識大體、顧大局、講和諧，順應社會轉(zhuǎn)型進程中出現(xiàn)的新趨勢、新情況，自覺學習貫徹黨和政府的方針政策，客觀看待改革中的利益格局調(diào)整，正確對待個人得失，依法表達合理訴求，以實際行動維護安定團結(jié)的大好局面。
    三要切實加強工會自身建設，推進各項工作創(chuàng)新發(fā)展。
    加強工會自身建設是工會履行職責、發(fā)揮作用的根本保障，也是推動工會事業(yè)與時俱進、創(chuàng)新發(fā)展的強大動力。要進一步健全工會組織網(wǎng)絡，創(chuàng)新工會組織體制、運行機制和活動方式，不斷增強工會組織的吸引力和凝聚力。要堅持把密切聯(lián)系職工、主動服務職工作為工會工作的生命線，扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動，不斷創(chuàng)新聯(lián)系服務職工群眾方式，扎實做好新形勢下職工群眾工作，真正把工會組織建設成為黨政信任、職工信賴、維權到位、充滿活力的
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    職工之家。
    "
    "
    八項規(guī)定。
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    黨委領導、政府支持、社會配合、工會運作、職工參與。
    "
    的工會工作新格局。
    各位代表、同志們，在建設大西安、實現(xiàn)大跨越的前進征程上，工人階級使命光榮，工會組織責任重大。讓我們?nèi)尕瀼芈鋵嶞h的十八大精神，勇挑重擔、開拓創(chuàng)新，銳意進取、埋頭苦干，不斷開創(chuàng)工會工作新局面，為推動全市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展做出新的更大貢獻。
    最后，預祝大會圓滿成功！
    市委書記在殘聯(lián)代表大會上的講話篇十一
    各位委員，同志們：
    剛剛閉幕的市八次黨代會，是一次團結(jié)的大會、奮進的大會。大會審議通過了七屆市委報告和市紀委工作報告，選舉產(chǎn)生了八屆市委和市紀委，圓滿完成了各項任務。剛才，市委八屆一次全會選舉產(chǎn)生了新一屆市委領導班子，通過了市八屆紀委一次全會選舉結(jié)果。在此，我代表新一屆市委常委會，對大家的信任和支持表示衷心的感謝！
    由于年齡原因和工作需要，七屆市委中的一些同志沒再進入新一屆市委。這些同志，在任職期間為xx經(jīng)濟社會發(fā)展和黨的建設傾注了大量心血、作出了重要貢獻。讓我們以熱烈的掌聲向他們致以崇高的敬意！
    從現(xiàn)在起，新一屆市委踏上了奮斗的新征程。本屆市委受命于向著全面建成社會主義現(xiàn)代化強國的第二個百年奮斗目標邁進的關鍵時期，肩負著加快建設“四個xx、一個高地、一個中心”的光榮使命，承載著全市人民過上幸福美好生活的熱切期盼。這是一副交織著光榮與責任、凝聚著信任和希望的歷史重擔，也是我們向全市人民作出的莊嚴承諾。各位市委委員特別是常委會的同志，一定要倍加珍惜組織提供的機會和舞臺，一定要倍加珍惜人民寄予的厚愛與重托，牢記習近平總書記“奮勇爭先、更加出彩”的殷殷囑托，錨定“兩個確?！?，實施“十大戰(zhàn)略”，奮進新征程、譜寫新篇章！
    奮進新征程、譜寫新篇章，必須對黨忠誠、政治過硬。對黨忠誠，是共產(chǎn)黨人首要的政治品質(zhì)。對黨忠誠，要堅定理想信念，不斷筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵。對黨忠誠，要增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，確保各項事業(yè)始終沿著正確的政治方向前進。對黨忠誠，要自覺加強政治歷練，不斷提高政治判斷力，在大是大非問題上始終頭腦清醒，善于用政治眼光看問題，精準識別現(xiàn)象本質(zhì)，清醒明辨行為是非，做到觀察分析形勢把握政治因素、籌劃推動工作落實政治要求、處理解決問題防范政治風險。對黨忠誠，要嚴格接受政治淬煉，不斷提高政治領悟力，深刻領會習近平新時代中國特色社會主義思想精神實質(zhì)和核心要義，更加自覺地以黨的創(chuàng)新理論定向領航，始終胸懷“兩個大局”、心系“國之大者”，準確理解中央、省委的決策部署，結(jié)合本地本部門實際把握落實的重點和關鍵。對黨忠誠，要切實加強政治錘煉，不斷提高政治執(zhí)行力，不折不扣貫徹落實習近平總書記重要講話重要指示和黨中央、省委決策部署，為黨分憂、為國盡責、為民奉獻，擔苦、擔難、擔重、擔險，以實際行動恪守入黨初心、踐行對黨承諾、詮釋對黨忠誠。對黨忠誠，是具體的、無條件的，還體現(xiàn)在自覺執(zhí)行組織決定、服從組織安排等各個方面。
    奮進新征程、譜寫新篇章，必須勇毅擔當、真抓實干。擔當是一種境界、一種態(tài)度，更是一種責任、一種行動。擔當作為就要真抓實干。領導干部要自覺躬身入局，聚力擔當作為。要率先垂范挑重擔。知責于心、擔責于身、履責于行，一級帶著一級干、一級做給一級看，以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的歷史擔當，以堅韌不拔的意志和無私無畏的勇氣，努力干成一批打基礎利長遠的實事，做成一批群眾得實惠的好事，突破一批制約發(fā)展的難事，推動xx全面轉(zhuǎn)型高質(zhì)量發(fā)展。要直面風險解難題。始終堅持問題導向，正視發(fā)展約束越來越多、監(jiān)督執(zhí)紀越來越嚴、資源環(huán)境越來越緊張、動能轉(zhuǎn)換越來越緊迫等瓶頸制約，不怨天尤人，不急功近利，立足實際、改革創(chuàng)新，用法治思維打開思路，用可控風險去化解風險。要真抓實干求突破。在困難面前，要敢于主動牽頭、善于積極配合，要敢于觸碰馬蜂窩、新官理舊賬，要敢于觸碰敏感問題、依法依規(guī)解決，要敢于為事業(yè)得罪人、不計較個人得失，要敢于承受非議、保持戰(zhàn)略定力，要敢抓敢管敢碰硬、不當好好先生。
    有效防范和化解各類風險隱患，堅決遏制重特大安全事故，加強和創(chuàng)新社會治理，常態(tài)化開展掃黑除惡斗爭，加快建設平安xx。
    奮進新征程、譜寫新篇章，必須精誠團結(jié)、厚德自強。團結(jié)就是力量，團結(jié)才能前進。我們黨對“事成于和睦，力生于團結(jié)”“不團結(jié)什么事情也干不成”有深刻的感悟。我們要把團結(jié)視為一種責任、一種胸懷、一種素質(zhì)，做到政治上志同道合、思想上肝膽相照、工作上密切協(xié)作、感情上其樂融融。要以共同事業(yè)增進團結(jié)。始終視xx發(fā)展為己任，自覺把各自分管的工作，置于市委工作全局之中，心往一處想、勁往一處使，分工不分家、補臺更補位。要用嚴格制度保障團結(jié)。堅決執(zhí)行黨內(nèi)法規(guī)，帶頭堅持民主集中制，認真落實重大事項請示報告、“三重一大”集體決策等制度，用好批評和自我批評武器，真正達到“團結(jié)—批評—團結(jié)”的目的。要善統(tǒng)籌協(xié)調(diào)擴大團結(jié)。帶頭加強各套班子之間、上下級之間、條塊之間、新老同志之間的團結(jié)，加強與各民主黨派、工商聯(lián)、社會各界人士的團結(jié)，在心齊、氣順、勁足的良好氛圍中，畫出最大同心圓，凝聚最強正能量。
    創(chuàng)新機制和辦法，激勵黨員干部在守牢底線的基礎上，積極爭先進位，大膽改革創(chuàng)新。
    奮進新征程、譜寫新篇章，必須吃虧奉獻、清正廉潔。吃虧奉獻是共產(chǎn)黨人的精神特質(zhì)、制勝法寶。清正廉潔是共產(chǎn)黨人的鮮明品質(zhì)和政治本色。我們要堅持立身不忘做人之本、為政不移公仆之心、用權不謀一己之私，努力實現(xiàn)干部清正、政府清廉、政治清明。要正確對待權力。堅持公正用權、為民用權、依法用權、廉潔用權，真正把黨和人民賦予的權力用在推動高質(zhì)量發(fā)展、造福xx人民的事業(yè)上。要正確對待名利。正心明道、懷德自重，始終把黨和人民放在心中最高位置，吃苦在前、享受在后，不怕吃虧、敢于吃虧，穩(wěn)得住心神、抵得住誘惑、經(jīng)得住考驗，明大德、守公德、嚴私德，自覺凈化生活圈、嚴格管好身邊人，做到廉潔修身、廉潔齊家、廉潔從政，做到一心為民、一身正氣、一塵不染。要正確對待監(jiān)督。始終把監(jiān)督當作關心愛護，自覺在“聚光燈”、“放大鏡”下工作生活，切實做到打鐵自身硬、正人先正己，合力守護政治上的綠水青山。
    各位委員、同志們，使命重在擔當，奮斗成就未來。讓我們更加緊密地團結(jié)在以習近平同志為核心的黨中央周圍，在省委堅強領導下，在歷屆歷任市委班子打下的良好基礎上，團結(jié)帶領全市廣大黨員干部群眾，大力弘揚偉大建黨精神，切實發(fā)揚“守正創(chuàng)新、厚德自強、吃虧奉獻、勇毅擔當”的新時代xx精神，繼往開來，接續(xù)奮斗，不斷開創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展新局面，為全面建設社會主義現(xiàn)代化xx而努力奮斗，譜寫新時代河南“奮勇爭先、更加出彩”的xx絢麗篇章！
    市委書記在殘聯(lián)代表大會上的講話篇十二
    同志們：
    上午好!
    非常高興出席水電分公司一屆一次職代會暨__年工作會，首先我代表集團股份公司黨委、集團股份公司向大會表示熱烈地祝賀!并預祝大會取得圓滿成功!同時我非常感謝水電分公司全體干部職工在__年里為集團股份公司改革發(fā)展所作出的卓有成效的工作!
    剛才，馮新生總經(jīng)理代表水電分公司作了一個全面、務實的工作報告。所謂全面，一是總結(jié)了__年，二是規(guī)劃了__年。他在__年的總結(jié)中，既肯定了成績，也總結(jié)了經(jīng)驗，還指出了問題。對__年的工作安排非常全面，既有思路，也有目標，還有措施。所謂務實，就是對__年的成績講得實實在在，對__年的經(jīng)驗總結(jié)得實實在在，對存在的問題也揭示得很透徹。對__年工作安排有針對性，有操作性，因此，我完全同意這個報告。
    下面我想根據(jù)馮總的報告及我掌握的情況，講兩個方面的意見，概括起來說就是三點印象，三點希望。
    第一點印象，水電分公司__年的工作干得很出色。我作這樣的結(jié)論是有支撐的。第一，僅馮總報告中所列的幾項成績，這都是實實在在的。比方說，發(fā)電量超額完成20%，而且有兩個電站的發(fā)電量創(chuàng)了歷史紀錄，寺坪蓄水首次達到設計高程，報告中有3個首次。我們的贏利指標也是扭虧增贏的，集團下的計劃是限虧1270幾萬，而我們實現(xiàn)利潤70幾萬，總體算起來就相當于達到了1300多萬;還有咱們安全無事故;電能質(zhì)量達到100%合格;咱們職工的收入得到普遍增長，所有這些都說明，咱們水電分公司的工作成績是突出的。第二，水電分公司是在去年4月成立的，在這段時間里，好多工作都要做。要健全組織機構(gòu)，建立法人治理結(jié)構(gòu)，要理順管理方面的關系，要建章立制，還要抓管理基礎，還要應付方方面面的歷史遺留問題。所以，水電分公司成立以后，各方面的工作都非常復雜，壓力巨大，工作進展很快，很快就完成了分公司組建。第三，狠抓打基礎，管長遠的企業(yè)管理基礎工作。這里有建章立制工作，訂了20多項規(guī)章制度，抓財務資金方面的基礎管理工作，抓了審計監(jiān)察工作，抓了法律事務工作，抓職工隊伍建設，抓了科技創(chuàng)新管理創(chuàng)新，還有質(zhì)量、安全、環(huán)保，信息化，還有信息化，還有黨建、企業(yè)文化方面的工作，等等這些工作都會對企業(yè)管理的提升起重要作用。
    第二點印象，水電分公司對公司當前所面臨的主客觀困難和問題認識比較全面。認識問題，揭示問題就是對公司對企業(yè)進行診斷。如果說我們不能清醒的認識問題，不能正視問題，不能想辦法解決問題，那么，對公司來說是非常有害的。我非常高興地是水電分公司領導班子頭腦清醒，能夠揭示、正視自己存在的問題，這就為我們解決問題奠定了一個非常好基礎。馮總在報告中提出了6個方面的問題，這些問題，既有主觀的也有客觀的，我把它歸結(jié)為3個方面：第一個方面就是咱們管理的問題，分公司剛剛成立，是一個年青的公司，各方面的管理還要進一步理順，規(guī)章制度建立的還不到位，也許還有許多規(guī)章制度要建立，咱們干部隊伍、職工隊伍素質(zhì)還要提高，這是管理方面的問題。第二個方面的問題就是集團公司外、集團公司內(nèi)的問題，比如，注冊資本金不足，注冊資本金不到位，注冊資本金偏低，這就涉及到股東方面的問題，也是水電分公司自身的問題。第三方面問題是歷史遺留問題，比方說，寺坪的移民、過渡灣的官司、魚跳、寺坪、木龍灘的大壩安全注冊問題，木龍灘的竣工問題、防汛問題、土地問題，還有相鄰電站影響我們發(fā)電的效益問題，這都是現(xiàn)實存在的問題，都是需要我們?nèi)フ曀?，去想辦法，用我們的智慧理智地去解決它，掃清水電分公司發(fā)展的障礙。
    第三點印象，水電分公司__年的工作安排周密、具體、切實可行。這體現(xiàn)在：第一，工作安排思路清晰。所謂思路清晰，這個安排貫徹了中央科學發(fā)展觀思想，貫徹了集團股份公司“搶機遇，抗風險，保增長”的思路，貫徹了強化管理，向管理要效益的思路，增效應該說這是水電分公司的短板。第二，體現(xiàn)在目標明確，報告提出了八大措施。這些目標既有發(fā)展規(guī)模的目標，也有發(fā)展質(zhì)量的目標;既有立足當前的目標，也有兼顧長遠的目標;既有物質(zhì)文明的目標，也有精神文明的目標，兩手都要硬;既有公司發(fā)展的目標，也有職工得到實惠的目標，把公司目標和職工得到實惠統(tǒng)一了起來，所有這些目標都體現(xiàn)了中央關于科學發(fā)展觀的要求?？茖W發(fā)展觀的精髓是什么?第一要義是發(fā)展，核心是以人為本，方法是統(tǒng)籌兼顧，全面協(xié)調(diào)可持續(xù)。我們這些工作都體現(xiàn)了這些要求。第三，措施有針對性。我們這個報告中有八條措施，有的是針對要實施的目標，如對標管理、財務資金管理、安全質(zhì)量管理、水庫調(diào)度，機組運行調(diào)度等等這些方面。針對公司突出的問題，存在的問題，或者說公司存在的短板。我們的短板是什么，可以說是規(guī)模小，效益不太好，基礎工作還很薄弱，還得要降本增效。還針對公司未來的發(fā)展的目標，比如，咱們要怎樣開拓市場，怎么樣增大我們的規(guī)模，這些報告中都有體現(xiàn)。
    這是我說的第一個問題，就是三點印象。第二個問題就是三點要求，或者說三點希望。第一點希望就是希望水電分公司的干部職工要有遠大的目標，要有敢為天下先的精神，特別是領導干部要有遠大目標。所謂遠，就是要從長計議，所謂大，就是要干大事業(yè)。遠大遠大，咱們領導干部你現(xiàn)在在這個位置就要有遠大目標，要設立一個遠大目標，要來干一番大事業(yè)。水電分公司作為集團股份公司的一個板塊，也是一個行業(yè)，我們集團公司在國資委的三大主業(yè)之一就是投資業(yè)，所謂投資業(yè)在當時國務院哪個文件上面，那就是水電開發(fā)，不是我們現(xiàn)在擴充的水泥板塊、易普力的民用爆破、現(xiàn)在的高速公路、現(xiàn)在的高鐵，我們要干的就是水電開發(fā)。但是非常遺憾地是，我們這個問題的提出，這個思路的提出是很早，但是我們實際上規(guī)模是很不盡人意。如果當初，九幾年，咱們就實實在在地進行這些方面的投資，就不是二十萬千瓦的規(guī)模，我們現(xiàn)在的規(guī)模，在這個板塊中的位置確實不是顯赫的，是很小很小的，這就是為什么要有遠大目標，就這么一點規(guī)模，我們還要派這么得力的領導在這個地方，這是不值得的，所以要有遠大目標，我們應該有一個比較高的目標，遠大的目標。理由是，水電資源，水電能源是清潔能源，是國家鼓勵發(fā)展的項目。第二，水電資源在國內(nèi)現(xiàn)實的市場情況下，應該說還有機會，不是說已經(jīng)窮盡了。在國際市場，特別是一些發(fā)展中國家，那些不發(fā)達國家，水電資源還非常豐富的，這個市場還是很大的，這就為我們實現(xiàn)遠大的目標提供了有利條件。另外，我所說的遠大目標，不僅體現(xiàn)在做大水電板塊的規(guī)模上面，更重要的是打造一個高品質(zhì)的公司。我們樣樣事情要爭第一，上上下下要有公司的榮譽感、緊迫感、責任感，要以公司為榮，要維護公司良好的形象，別人一說水電分公司，那個水電分公司是規(guī)模不大，但它確實做的好?，F(xiàn)在我們集團股份確實有這樣的公司，易普里規(guī)模大不大?它規(guī)模不大，但是外界對它的印象很好。機電建設公司它規(guī)模大不大?也不算大，但是它的品質(zhì)不錯。水電分公司在現(xiàn)實規(guī)模下，它比較小，但是我們首先要把公司品質(zhì)做起來，要加強干部隊伍素質(zhì)建設，職工隊伍素質(zhì)建設，為我們做大規(guī)模提供人才保障，隊伍保障?，F(xiàn)在開發(fā)新疆，還有其他地方，還有國際市場上的開發(fā)，我們都做好人才的準備。我們有沒有這方面的能力沒有，到時候需要人才的時候，我們馬上就能上去，這都是要我們?nèi)ニ伎嫉膯栴}。一說水電，肯定要找水電分公司，要開發(fā)水電，要去找人才，就會到水電分公司這個范圍去找，到市場上可以廣招人才廣納人才，但是集團公司下一步要發(fā)展這個板塊，要做大這個規(guī)模，首先要考慮的是水電分公司，所以我說要有遠大的目標就是我們要做好準備，就是要儲備人才，要把水電分公司打造成水電開發(fā)方面的人才的搖籃。要什么樣的人才，我們就可以輸送什么樣的人才，把水電分公司打造成一個高品質(zhì)的公司，包括打球，也要爭第一，打個籃球，你搞個第一，大家就說水電分公司不錯，搞什么活動，這方面的人才都有，這代表了公司活力，體現(xiàn)了你的綜合素質(zhì)。反過來，有些不太光彩的事情就不要發(fā)生，發(fā)生了就影響公司形象，我就希望干什么事情都干得比較好，包括走出去也是清清爽爽的，稱稱吐吐的。
    第二點希望，就是希望從長計議，發(fā)展水電。發(fā)展是硬道理，這是_總設計師的至理名言，我們集團公司會議的精神就要保發(fā)展，我們水電分公司現(xiàn)在最緊迫的事情也是發(fā)展，只有發(fā)展了才能“做大、做強、做富”，只有“做大、做強、做富”，才能讓社會高看一眼，市場高看一眼，上級高看一眼。如果這個板塊老這么小，老就不太重視。做大了，其他兄弟單位也會高看一眼，你才有地位。只有發(fā)展了，你才能爭取到優(yōu)先配置資源，資源向優(yōu)勢企業(yè)配置。就象股票市場，優(yōu)勢企業(yè)才能上市，業(yè)績好，大家才會去，買你的股票，它的業(yè)績好它才能上市，它才能從市場上融到更多的資金來發(fā)展，發(fā)展它的公司，形成良性循環(huán)。如果我們不看好這個公司，都不去買它的股票，那么它的股價下跌，市值下降，它就不可能融到更多資金去發(fā)展它自己。我們要發(fā)展，要形成良性循環(huán)，要引起股份公司的重視。只有發(fā)展了，全體干部職工才有更大的發(fā)展空間，才有施展才華的更大舞臺，不發(fā)展就不可能有更大的舞臺，就不可能有滿足你自己自我實現(xiàn)的機會，只有發(fā)展了，才能是國家得到實惠，才可能使職工得到更大的實惠。職工從中怎樣得到實惠?所以只有發(fā)展了，才能增加職工收入，才能有凝聚力，才能事業(yè)留人，待遇留人，才能使企業(yè)增加活力，增強競爭力，所以發(fā)展是企業(yè)活力的源泉，企業(yè)才有生命力，要基業(yè)長青需要發(fā)展。
    第三點希望，是希望公司扭虧為贏。報告中是虧幾百萬，這是一個考核指標，是留有余地的，是集團公司認可的。但是我們真正要干，就不應是這個目標。__年，水電分公司的任務相當艱巨，任務相當多，要保發(fā)電，保發(fā)電，保穩(wěn)定，保職工收入，保基礎管理達標，要解決歷史遺留問題，所有這些都是重要的，壓力很大。我的三點要求或者說三點希望，對水電分公司是很重要的，第一點就對水電分公司來說，要打造品質(zhì)，在發(fā)展質(zhì)量上，我們要做一些實實在在的工作。我們確實也清醒地看到，保發(fā)展質(zhì)量困難也很多的，前面6個問題，對發(fā)展質(zhì)量都是有直接或間接的障礙的。有些是可控的，有些是不可控的。比方說，要發(fā)電，來水多少，往往是不可控的。但我們也有一些可控的因素，比方說，來水了，我們設備不行，這就是我們的問題。比方說，我們可以通過科學調(diào)度，科學進行水庫調(diào)度，進行發(fā)電機組的運行調(diào)度，這個時候，在同等水量時，我們就可多發(fā)電。來水量、發(fā)電質(zhì)量、電價、稅收等等對我們有影響，還有機組完好率、上網(wǎng)、電能質(zhì)量等。所以我針對這幾個方面，我提出了這么幾個需要注意的問題。第一點，要以人為本，要充分調(diào)度群眾的積極性，群眾是真正地英雄，這是_主席說的，群眾中蘊藏著無窮智慧和力量，把所有人的智慧和力量都調(diào)動出來，就是把發(fā)揮干部職工的積極性、創(chuàng)造性，從這個方面的工作，來扭虧為贏。第二個方面，就是要加強質(zhì)量安全環(huán)保工作。從設備方面來說，保證設備完好率，保證我們的機組運行可靠來實現(xiàn)扭虧為贏，不能讓機組設備出故障，來影響我們扭虧為贏。第三個方面要搞好水庫、機組發(fā)電的調(diào)度工作。提高水資源的利用效率實現(xiàn)扭虧為贏，同樣的水量，要讓它多發(fā)一些，發(fā)電質(zhì)量高一些。第四要加強資金管理，降低財務費用，實現(xiàn)扭虧為贏，通過這個途徑來扭虧為贏。馮總在報告的第五個問題講得很清楚。短貸長投、降低利息、資金的集中管理、應收款的及時催收，還有降低成本，降低消耗，來扭虧為盈。第五，抓好基礎管理工作，實現(xiàn)扭虧增盈。規(guī)范管理、精細管理。有些是管長遠的，有的管當前。要建設好隊伍，建立規(guī)章制度，用好約束激勵機制。簽訂責任書，干的好壞待遇不一樣。對標管理，對標管理是提在首位的，這個思路是對的，對標就是要向行業(yè)先進對標，目的是向先進看齊，不能向落后學習。要搞信息化管理，提高效益，要搞全民風險管理。全面風險管理集團已經(jīng)啟動，也是國資委的要求，風險不控制就有損失。全面風險管理也可以為扭虧增盈起作用。風險包括戰(zhàn)略風險，財務風險、市場風險、運營風險、法律風險，它是通過信息化來進行控制的，要做大量的工作。第六，合理合法地解決歷史遺留問題，實現(xiàn)扭虧為盈。這些歷史遺留問題，有些是不能回避的問題，要正視它，要理智的盡早地解決，當然有些解決起來難度相當大，寺坪的移民問題都到上層，到省長那里去了，木龍灘的問題，解決起來也是難度很大的問題，這些問題哪個方面解決不好它都影響公司的效益，要通過解決這些歷史遺留問題來扭虧為盈。第七要和諧共進，實現(xiàn)扭虧為贏。我們企業(yè)管理涉及到股東關系、涉及到企業(yè)與政府的關系，涉及到企業(yè)與職工的關系，干部與職工的關系，都要處理好，要構(gòu)建和諧企業(yè)。只有這些方面和諧了，才能為扭虧為贏創(chuàng)造條件。我這里把扭虧為盈作為重點講，我沒有說降低職工工資收入，但是你的工作要干上去。如果工作干不上午，只允許你虧700多萬，但是你虧得更多，領導的收入要降，領導的壓力就要傳遞下去，就要降低工資水平，但是我們不能采取這些措施。過去我們下崗分流，減員增效，但是我們現(xiàn)在，我們要的是員工跟企業(yè)一起成長，員工的收入要跟企業(yè)掛起鉤來，一起發(fā)展，成果共享，這樣才能協(xié)調(diào)發(fā)展，和諧發(fā)展，實現(xiàn)科學發(fā)展觀的要求。我講了三點希望，供大家參考。在咱們水電分公司，__年的工作任務是相當艱巨，但是我們相信，只要我們認真踐行科學發(fā)展觀，認真貫徹集團公司兩會精神，認真貫徹水電分公司本次會議精神，團結(jié)一心，共謀發(fā)展，鼓實勁，辦實事，我們就一定能克服一切困難，圓滿實現(xiàn)水電分公司__年的工作目標，為集團股份公司改革發(fā)展貢獻我們的力量!
    最后，我祝大會取得圓滿成功!祝水電分公司取得圓滿成功!祝同志們?nèi)〉脠A滿成功!謝謝大家!
    市委書記在殘聯(lián)代表大會上的講話篇十三
    市委書記作為黨在地級市的最高負責人，出席市委全委會，一般會說些什么呢?下面是本站小編給大家整理的市委書記在市委全委會上的講話，僅供參考。
    同志們：
    剛剛閉幕的市第五次黨代會，選舉產(chǎn)生了中共泰州市第五屆委員會和紀律檢查委員會。這次全會又選舉產(chǎn)生了新一屆市委和書記、副書記，通過了市紀委五屆一次全會的選舉結(jié)果。
    現(xiàn)在，新一屆“兩委”委員和領導班子都已產(chǎn)生，我們已經(jīng)肩負起黨代會確定的目標任務，扛起了建設“強富美高”新泰州的歷史重任。接過“接力棒”，就要跑好“接力賽”，就要履行我們的莊嚴承諾，就要交出一份優(yōu)異的答卷。作為新一屆市委領導班子的班長，作為建設“強富美高”新泰州的一員，我深深感受到肩上有沉甸甸的信任、沉甸甸的擔子、沉甸甸的期盼，這種強烈的感受大大超過了我剛到泰州時的感受。我想，大家肯定也有與我同樣的感受、同樣的責任。新班子要有新追求，新班子要有新作為，新班子要有新形象。今天，我想和同志們講一講“步調(diào)一致才能得勝利”這個話題，這也是對新一屆“兩委”委員特別是市委領導班子成員提出的具體要求。
    毛澤東同志在《黨委會的工作方法》中指出，“黨的委員會有一二十個人，像軍隊的一個班”，“如果這‘一班人’動作不整齊，就休想帶領千百萬人去作戰(zhàn)，去建設?！辈秸{(diào)一致才能得勝利，是我們黨不斷取得新勝利的優(yōu)良傳統(tǒng)和成功法寶。在建設“強富美高”新泰州的新征程上，我們?nèi)w同志能不能步調(diào)一致跟黨走，能不能步調(diào)一致聽指揮，能不能步調(diào)一致向前進，能不能步調(diào)一致同心干，決定著我們這個班子是不是一個堅強團結(jié)、能打勝仗，具有凝聚力、號召力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力的領導集體。我們只有步調(diào)一致，才能履行崇高的使命;只有步調(diào)一致，才能戰(zhàn)勝新的挑戰(zhàn);只有步調(diào)一致，才能奪取新的勝利;只有步調(diào)一致，才能交上無愧于人民、無愧于時代、無愧于歷史的優(yōu)異答卷!
    一、步調(diào)一致要靠保持一致。
    步調(diào)一致，首先要保持一致。保持一致的核心在于講政治。我們必須堅定不移地明確政治方向、堅定政治立場、嚴守政治紀律、擔負政治責任，始終在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致。
    一定程度上講，全市上下政治上的堅定性，要靠我們市委的堅定性、靠我們一班人的堅定性、靠我們每個市委委員的堅定性來作出示范、當好表率。各位、各位委員，都在不同的崗位上擔任著不同的職務，有著這樣那樣的稱呼。但今天五屆市委委員這頂“帽子”又給了我們，這就意味著我們已經(jīng)成為全市黨的領導核心的一分子，意味著我們每個人的肩上都多了一份政治責任和擔當，我們必須以黨的旗幟為旗幟、以黨的意志為意志、以黨的使命為使命，在黨愛黨、在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨。在這個問題上各位、各位委員都要樹立更強的意識，形成高度的自覺，擔負起更大的責任。
    告誡我們，理想信念動搖是最危險的動搖，理想信念滑坡是最危險的滑坡。黨的干部就要有堅如磐石的理想信念，就要有革命理想高于天的執(zhí)著追求。全體同志一定要帶頭堅定理想信念，永遠忠于黨的事業(yè)，始終堅持共產(chǎn)黨人的先進追求，堅守共產(chǎn)黨人的精神家園，自覺做共產(chǎn)主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想的堅定信仰者、忠實實踐者、模范帶頭者。只有全體同志堅持做到理想之光不滅、信念之光不滅，才能始終保持市委領導集體在理想信念追求上的政治定力。
    嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩必須成為本屆市委的“高壓線”。全體同志要帶頭增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，以對黨的絕對忠誠，堅決維護黨中央作為全黨的領導核心，堅決維護作為黨中央的領導核心，堅決維護領導核心的絕對權威。強調(diào)保持一致，我們還必須全面貫徹落實中央和省委的決策部署，確保令行禁止、政令暢通，決不允許搞變通、打折扣、玩花樣，決不允許搞“上有政策，下有對策”，確保中央和省委的重大決策部署在泰州落地生根、開花結(jié)果。
    二、步調(diào)一致要靠目標同向。
    有目標的人生叫航程，沒有目標的人生叫流浪;有規(guī)劃的事業(yè)叫藍圖，沒有規(guī)劃的事業(yè)叫拼圖。對一個地區(qū)、一個領導集體來說，同樣如此。本次黨代會確定了“強富美高”、“三趕超三領先”的奮斗目標，符合泰州實際，符合時代要求，是全市上下共同的意志。這個意志，首先要成為市委、成為“兩委”委員的共同意志。在這個問題上打折，就會差之毫厘、失之千里;在這個問題上模糊，就會缺乏激情、失去動力;在這個問題上動搖，就會沒了方向、失去斗志。因此，要保證我們的工作不游離、不偏廢、不懈怠，首先要確保在奮斗目標上形成高度的共識、變成行動的自覺。如果我們在奮斗目標上還認識不一致，甚至連目標都不敢亮出來，標桿都不敢樹起來，我們拿什么給社會和市場主體穩(wěn)定預期?靠什么激發(fā)全市上下干事創(chuàng)業(yè)的精氣神?沒有目標追求的城市，最后只能是主動繳械、當了逃兵。同樣，沒有共同奮斗目標的領導集體，也就沒有任何資格承擔起這份崇高的使命和責任。
    各位、各位委員都要充分認識到：黨代會賦予我們的奮斗目標，就是我們的神圣職責，我們只有執(zhí)行權，沒有選擇權，不論條件如何改變、不論人事如何變動、不論崗位如何變化，都要堅定不移干下去，都要矢志不渝去努力，都要全力以赴去實現(xiàn)?，F(xiàn)在，全市上下所有的目光都聚焦到我們身上，大家關注我們今天怎么說，更關注我們今后怎么做。如果一年、兩年、三年還是濤聲依舊，發(fā)展面貌沒有變化，每年都是重復昨天的故事，最后“竹籃打水一場空”，上級領導會怎么看我們?被追趕的兄弟城市會怎么看我們?全市人民會怎么看我們?我們必須有“咬定目標不放松”的定力，有“不達目的不罷休”的意志，有“開局就是決戰(zhàn)，起步就要沖刺”的追求，從現(xiàn)在做起，從我做起，人人心中都要有一團火，個個心中都要有一本賬，帶頭找對手、定標桿、拿舉措，帶頭與強的爭、與高的比、與優(yōu)的賽，通過自身的率先垂范，確保全市的爭先進位、目標必成。
    三、步調(diào)一致要靠真抓實干。
    曾針對黨員領導干部的勇于擔當、真抓實干問題，多次強調(diào)：惟其艱難，才更顯勇毅;惟其篤行，才彌足珍貴。我們的發(fā)展絕對不可能一帆風順，今后幾年可能還會遇到更大的風浪，怎么辦?我們一定要有天天都過火焰山、天天都是上甘嶺、天天都是大決戰(zhàn)的責任擔當。市委領導班子成員要帶頭成為維護市委集體領導的戰(zhàn)士，帶頭成為執(zhí)行市委決策部署、埋下身子狠抓落實的勇士，帶頭成為面對再大困難和風險都敢于沖鋒陷陣的斗士。
    我一直強調(diào)，別人沒有想到的，我們想到了，我們就是先人一步;別人想了說了，我們做了，我們就是先人一步;別人做了，我們比別人做得更實一點、更深一點，我們就是先人一步。怎么才能做到“先人一步”?關鍵就是要在真抓落實、快抓落實、狠抓落實上下功夫，就是要實實在在地緊張快干。毛主席曾經(jīng)指出，黨委對主要工作不但一定要“抓”，而且一定要“抓緊”。什么東西只有抓得很緊，毫不放松，才能抓住。抓而不緊，等于不抓。
    現(xiàn)在，泰州發(fā)展要“過五關斬六將”：要過經(jīng)濟下行關，要過轉(zhuǎn)型創(chuàng)新關，要過跨越趕超關，要過全面小康關，要過生態(tài)文明關;要斬有效投入不足，要斬過剩落后產(chǎn)能，要斬資源要素約束瓶頸，要斬經(jīng)濟薄弱地區(qū)的落后“帽子”，要斬政府債務，要斬安全生產(chǎn)的風險點。這每一關都是難關、每一仗都是惡仗。我們市委一班人要始終有一種心氣、有一種血性、有一種沖勁，在矛盾面前敢抓敢管、敢于碰硬;在困難面前敢闖敢試、敢為人先;在風險面前敢作敢為、敢于擔責。比如，推進政府治理現(xiàn)代化改革上，我們提出了“四個下決心”的要求，各位領導同志的決心就要下得更大一點、更快一點，措施拿得更多一點、更實一點，千萬不能“護犢子”，不能“固守一畝三分地”，不能搞“我的地盤我做主”。比如，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)離岸孵化上，我們提出了構(gòu)建“兩個網(wǎng)絡”、推進“三個拼搶”的要求，這是針對泰州創(chuàng)新資源不足的實際提出來的。怎么去落實，怎么去拼搶，怎樣才能以最快的速度把這件事抓出成效來，需要大家迅速行動起來。離岸孵化這件事是很好的創(chuàng)意，但這個創(chuàng)意是不受知識產(chǎn)權保護的，更不是我們的專利，如果我們醒得早、起得遲，結(jié)果被別人搶走了、搶前干了，我們后悔都來不及。再比如，這次黨代會提出“奮力實現(xiàn)更具轉(zhuǎn)型與創(chuàng)新含金量的發(fā)展”，引起了大家的強烈共鳴，得到了大家的廣泛認同。但我們要明白，提高轉(zhuǎn)型創(chuàng)新含金量，不是喊出來的，而是干出來的;不是嘴上說說的，而是發(fā)自內(nèi)心的;不是一時一事的，而是持續(xù)深入的;不是領導只喊喊話、開開會、發(fā)發(fā)文的，而是要帶頭干、帶領干、堅持不懈干的。各位領導同志特別要在如何增強轉(zhuǎn)型創(chuàng)新的內(nèi)生動力、產(chǎn)業(yè)影響、機制保障等方面深入謀劃、狠抓落實，真正讓轉(zhuǎn)型創(chuàng)新成為我市經(jīng)濟發(fā)展的主旋律。
    做到真抓實干，還要以優(yōu)良的作風來保障。這方面給我們作出了榜樣。下基層調(diào)研，不但要看真情況，而且要求中辦持續(xù)2-3年跟蹤回訪。面對新形勢新要求、新目標新任務，各位、各位委員要進一步改進和加強作風建設，認真踐行“三嚴三實”要求，察真情、說實話，出真招、辦實事，下真功、求實效，千萬不能浮在面上、坐在辦公室里，千萬不能滿足于看材料、聽匯報，千萬不能憑老印象、老辦法辦事情、作決策，堅決不當端著架子、脫離群眾的“背手干部”，堅決不當走馬觀花、紙上談兵的“揮手干部”，堅決不當貪圖享受、工作推脫的“甩手干部”。我們就是要多做一些打基礎、利長遠的事兒;多做一些開始遭議論、甚至受批評，最后形成共識、得到認可的事兒;多做一些看似不自量力、不具備條件，但是經(jīng)過努力不僅做成而且做得很好的事兒;多做一些干起來有風險、不干就留隱患的事兒;多做一些創(chuàng)造歷史、培育特色、產(chǎn)生積極影響的事兒。必須做的事，頂著壓力也要干;必須負的責，迎著風險也要擔。
    四、步調(diào)一致要靠團隊力量。
    在團結(jié)問題上，我們經(jīng)常講，懂團結(jié)是大智慧，會團結(jié)是大本事，真團結(jié)是大境界。我們領導班子就如同一個樂隊，只有搞好團結(jié)，搞好大合唱，做到意志統(tǒng)一、行動一致，才能減少“雜音”，才能奏出悅耳動聽的交響樂。
    《中國共產(chǎn)黨地方委員會工作條例》規(guī)定，黨的地方委員會應當堅持民主集中制，議事決策應當堅持集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定,實行科學決策、民主決策、依法決策。能不能堅持民主集中制，搞好班子團結(jié)，也是衡量領導干部素質(zhì)、能力和水平高低的重要標志。
    作為市委書記，我將當好班長，帶頭堅持民主集中制，帶頭履行好“把方向、管大局、作決策、保落實”的重大職責，既帶領大家干出一番好事業(yè)，更帶出一支能干事的好隊伍，兩個擔子一起挑，兩個責任一起扛，兩個成果一起要。
    市委將充分發(fā)揚黨內(nèi)民主，堅決反對不講原則、庸俗化、表面化的你好我好、一團和氣，大力倡導敢講真話、敢講實話、敢講心里話的濃厚氛圍，最大限度地集中集體的智慧和力量，確保決策的民主化和科學化。大家要高質(zhì)量參與決策，不能游離于每一項重大決策之外，個個都要思考、事事都要投入、人人都要盡責，確保調(diào)研到位、匯報到位、討論到位、決策到位、結(jié)果到位。
    大家在一個班子共事，是事業(yè)的需要，更是難得的緣分。既要各司其職、各負其責、各展其才，又要分工不分家，相互支持和配合，做到“職責分、思想合，工作分、目標合，權限分、力量合”，真正實現(xiàn)用一個聲音說話，攥成一個拳頭辦事，形成一個面孔對外。同志之間要有容事容人、不計恩怨的氣量，有相互諒解、坦誠相見的氣度，有聞過則喜、從諫如流的胸襟，大事講原則、小事講風格，政治上志同道合、思想上肝膽相照、工作上密切協(xié)作、生活上互相關心、感情上其樂融融，通過我們帶好“一班人”、影響“一群人”、團結(jié)“一方人”。
    五、步調(diào)一致要靠廉潔自律。
    前不久，我在黃橋鎮(zhèn)何氏宗祠看到一個牌匾，上面寫著四個大字——吏瘦民肥，發(fā)人深省、引人深思。明朝時期，何鏷在江西德興任縣令，為官清正嚴明、愛民如子，連手下的當差都撈不到油水，紛紛開溜。當?shù)乩习傩諅鞒@樣一句民謠：“何侯為令，吏瘦民肥?！薄拔母铩睍r期，周積勞成疾，住進醫(yī)院，醫(yī)護人員看到面黃肌瘦，心疼得哭了起來，周套用這句古語說：“我瘦天下肥?！苯裉?，重提“吏瘦民肥”這句古語，就是告誡大家，要牢記為官為人、立身立業(yè)的根本。我們強調(diào)步調(diào)一致，最根本的就是大家都必須上好廉潔自律的“緊箍咒”，都不能在這個問題上“掉隊”、“翻船”。如果我們的團隊不斷有人“掉隊”，時常有人“翻船”，談何步調(diào)一致?我們必須清醒認識到，搞一次特殊，就降低一份威信;破一次規(guī)矩，就留下一個污點;謀一次私利，就失去一份民心。我們的一言一行、一舉一動都會在全市黨員干部和人民群眾中產(chǎn)生重要影響，都直接關系到我們這個集體的形象、聲譽和威信。
    大家一定要牢記“當官發(fā)財兩條道”的忠告，正確看待權力，牢記肩上責任，真正把權力用到推動科學發(fā)展、促進社會和諧、造福泰州人民上來;正確看待名利，穩(wěn)得住心神、抗得住誘惑、管得住手腳，常留一份寧靜給自己，多存一份淡泊在心底;正確看待監(jiān)督，自覺置身于法律監(jiān)督、組織監(jiān)督、輿論監(jiān)督和群眾監(jiān)督之下,坦坦蕩蕩做人，清清白白從政，實實在在干事，真正做到以廉政取信于民、以勤政造福人民。大家在管好自己的同時，更要嚴格履行“一崗雙責”，管好本地區(qū)本單位的同志和身邊的工作人員，管好家人，帶出清廉隊伍，培育清正家風，在政治上守護好一方的“青山綠水”。
    各位同志，20xx年，我到泰州任職時，曾向全市上下作出了“五個堅決做到”的承諾。是承諾，就必須自覺踐行、始終堅守、永不改變。今天，大家選舉我擔任新一屆市委書記，我向全體同志、向全市人民重申這個莊嚴承諾，與大家共勉：堅決做到信念上更堅定、政治上跟黨走;堅決做到發(fā)展上快轉(zhuǎn)型、工作上爭上游;堅決做到導向上更鮮明、為民上盡職守;堅決做到?jīng)Q策上講民主、團結(jié)上帶好頭;堅決做到經(jīng)濟上不伸手、生活上不出丑。
    同志們，從本屆市委任期來看，我們僅僅只有五年時間。五年多少天?滿打滿算1826天，稍縱即逝。我們必須回答：短短1826天，我們?nèi)绾螘鴮憽皬姼幻栏摺毙绿┲莸娜A彩詩篇，我們?nèi)绾螢槿邪l(fā)展和人民幸福開創(chuàng)美好明天，我們?nèi)绾卧谖覀冞@一任上留下無愧于組織和人民、無愧于歷史和未來，只留贊嘆不留遺憾的精彩一筆?上下同欲者勝，步調(diào)一致者強。我們一定要頂著壓力與時間賽跑、扛起責任為泰州打拼，為完成黨代會交給我們的光榮使命而不懈奮斗!
    同志們：
    剛才，市委二屆一次全會選舉產(chǎn)生了新一屆市委會和書記、副書記，通過了市紀委一次全會選舉結(jié)果。我和新當選的各位深切地感到，這是各位委員對我們的信任和支持，我代表各位向大家表示衷心的感謝!由于年齡的原因和工作需要，一屆市委委員、中的一些同志不再擔任二屆市委委員、。他們在任職期間，認真履行職責，維護市委領導班子的團結(jié)統(tǒng)一，為××經(jīng)濟社會發(fā)展傾注了大量心血、作出了積極貢獻。相信今后也將一如既往地關心、支持新一屆市委的工作。在此，讓我們以熱烈的掌聲，對他們表示衷心的感謝!
    市委是全市各項工作的領導核心。從現(xiàn)在開始，團結(jié)帶領全市廣大黨員和各族干部群眾奮力提速發(fā)展、實現(xiàn)黔中崛起，加快××經(jīng)濟社會發(fā)展的歷史性跨越，建設繁榮富裕秀美文明和諧新××的重任，就落在了二屆市委全體同志的肩上。這是時代提供的機遇和舞臺，是組織賦予的厚愛和重托，也是全市廣大黨員、干部群眾給予的信任和期望。我們要滿腔熱忱、倍加珍惜，不負重托、不辱使命，恪盡職守、勤奮工作，在一屆市委打下的良好工作基礎上，團結(jié)帶領全市廣大黨員和各族干部群眾，為圓滿完成本次黨代會確定的各項目標任務而奮斗。
    下面，我就加強新一屆市委班子的自身建設講幾點意見，與各位委員共勉。
    用發(fā)展著的馬克思主義理論武裝頭腦、指導實踐，首要的是各位委員特別是市委要以身作則、率先垂范。要帶頭學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學習科學發(fā)展觀，學習《文選》，著力在武裝頭腦、指導實踐、推動工作上下功夫。要把學習理論和學習各種新知識、向書本學習同向?qū)嵺`學習緊密結(jié)合起來，努力把握時代發(fā)展的新要求，廣泛吸取人民群眾在實踐中的新鮮經(jīng)驗，不斷提高執(zhí)政本領。要善于從政治上、全局上觀察、分析和處理問題，進一步堅定政治立場、把握政治方向、堅持黨性原則、嚴明政治紀律，不斷提高政治鑒別力和政治敏銳性，在思想上、政治上、行動上自覺與黨中央保持一致，堅決貫徹落實省委的決策部署。要大力弘揚理論聯(lián)系實際的學風，善于運用發(fā)展著的馬克思主義的立場、觀點、方法分析問題和處理問題，找準中央、省委的精神與××實際的結(jié)合點、切入點和著力點，創(chuàng)造性地開展工作，努力取得新成績。同時，還要領導好、組織好全市黨員干部的思想武裝工作。
    二、堅持解放思想、實事求是、與時俱進、開拓創(chuàng)新，始終保持昂揚向上的精神狀態(tài)。
    總結(jié)過去六年的工作實踐，我們深深地體會到，辦好××的事情，加快××的發(fā)展，必須始終堅持解放思想、實事求是、與時俱進、開拓創(chuàng)新，始終保持堅韌頑強、昂揚向上的精神狀態(tài)，以思想的大解放推動經(jīng)濟社會的大發(fā)展。
    要進一步解放思想、更新觀念。堅決革除一切影響生產(chǎn)力發(fā)展的體制弊端，自覺地把思想認識從那些不合時宜的觀念、做法和體制的束縛中解放出來，不斷開拓解放思想的新境界。大力弘揚敢闖敢冒、敢為人先的××試驗區(qū)精神，只要有利于加快××發(fā)展、只要有利于增強全市的綜合實力、只要有利于提高全市各族人民生活水平，就要大膽探索，勇于實踐，創(chuàng)造出更加輝煌的業(yè)績。
    要堅持與時俱進、開拓創(chuàng)新。自覺站在時代前列，樹立面向未來的遠見卓識;正確判斷發(fā)展變化的新形勢，努力順應時代潮流;堅持實事求是的科學態(tài)度，果斷抓住稍縱即逝的新機遇;要勇敢面對時代的挑戰(zhàn)，用更高的標準，堅持以創(chuàng)新的思維、方法和機制解決前進中的困難和矛盾。
    要始終保持昂揚向上的精神狀態(tài)，對××人民的事業(yè)始終充滿熱情、激情、真情，真正做到盡力、盡職、盡責、盡心，不甘落后、自強不息、奮發(fā)有為，堅持不懈、堅定不移、堅忍不拔，努力實現(xiàn)經(jīng)濟社會又快又好發(fā)展，努力展現(xiàn)新一屆市委領導集體不甘落后、蓬勃向上的精神風貌。
    三、堅持民主集中制，積極營造團結(jié)和諧、干事創(chuàng)業(yè)的環(huán)境。
    民主集中制是黨的根本組織制度和領導制度，是增進團結(jié)和保持活力的根本保證。我們必須認真學習和貫徹執(zhí)行民主集中制，按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，進一步完善決策機制和議事規(guī)則，努力形成既有集中又有民主，既有紀律又有自由，既有統(tǒng)一意志又有個人心情舒暢的生動活潑的政治局面。要更好地發(fā)揮市委會和全委會的作用，凡屬重大決策、重大項目、大額度資金使用和重要人事安排，必須提交會或全委會集體討論決定，決不允許個人說了算。對已經(jīng)決定下來的事情，不管是誰，都必須堅決執(zhí)行，做到言行一致、表里如一，反對任何形式的自由主義。堅持和完善集體領導下的個人分工負責制，市委既要根據(jù)集體的決定和工作分工，切實履行自己的職責，敢抓敢管、敢于負責，又要關心全局工作，積極參與、維護集體領導。
    要按照總攬全局、協(xié)調(diào)各方的原則，改進領導方式和執(zhí)政方式，齊心協(xié)力抓好各項工作。著力加強思想領導、政治領導、組織領導，進一步改進黨對經(jīng)濟社會發(fā)展工作的領導。充分調(diào)動各方面積極性，支持政府及其工作部門按照職責權限放手大膽開展工作，對政府工作中遇到的矛盾加強協(xié)調(diào)，遇到的困難全力幫助解決;發(fā)揮好人大、政協(xié)的職能作用，支持人大加強對經(jīng)濟工作和社會活動的監(jiān)督，支持政協(xié)和各民主黨派、工商聯(lián)及各人民團體圍繞經(jīng)濟社會發(fā)展中的重大問題調(diào)查研究、建言獻策，齊心協(xié)力推進富民興安事業(yè)。
    要積極營造團結(jié)和諧、干事創(chuàng)業(yè)的環(huán)境，建設團結(jié)和諧的市委領導班子。團結(jié)是黨的生命，是黨性、覺悟、能力和政治品質(zhì)的集中體現(xiàn)，更是衡量和檢驗領導班子、領導干部素質(zhì)高低，戰(zhàn)斗力、凝聚力、創(chuàng)造力強弱的重要標志。我們要保持和發(fā)揚團結(jié)和諧的好傳統(tǒng)、好作風、好局面，像愛護自己的眼睛一樣，維護班子團結(jié)。要加強正確導向，管好人、用好人，保護創(chuàng)新熱情，鼓勵創(chuàng)新實踐，寬容創(chuàng)新挫折，不斷激發(fā)廣大黨員、干部群眾干事創(chuàng)業(yè)的活力。
    四、堅持立黨為公、執(zhí)政為民，切實維護好、實現(xiàn)好、發(fā)展好最廣大人民群眾的根本利益。
    建設繁榮富裕秀美文明和諧的新××，說到底，就是要堅持全心全意為人民服務的根本宗旨，創(chuàng)造××的美好未來和各族人民的幸福生活。我們必須堅持立黨為公、執(zhí)政為民，切實維護好、實現(xiàn)好、發(fā)展好最廣大人民群眾的根本利益，牢固樹立宗旨意識，時刻把為民干事、為民謀利放在心上、抓在手上、體現(xiàn)在工作上、落實在行動上。要抓好黨的xx屆六中全會精神和省委九屆九次全會精神的貫徹落實，著力解決好人民群眾最直接、最關心、最現(xiàn)實的利益問題。堅持深入基層，加強調(diào)查研究，了解實際情況，把握發(fā)展脈搏。要搭建多種形式的溝通平臺，使群眾反映合理訴求的渠道更加暢通。全面落實。
    先進性教育。
    活動中建立的一系列制度，并根據(jù)情況變化、群眾需要，積極探索密切聯(lián)系群眾的新路子。
    五、堅持清正廉潔，深入開展黨風廉政建設和反腐敗工作。
    市委作為全市的領導核心，能不能做到清正廉潔、一身正氣，直接決定和影響全市的黨風、政風乃至整個社會風氣。我們要認真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》和《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》，嚴格遵守“四大紀律八項要求”，帶頭遵守中央、中央紀委和省委、省紀委關于領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，自覺接受黨內(nèi)外監(jiān)督，要求別人做到的，自己首先做到;要求別人不做的，自己首先不做;要求別人做好的，自己首先做好，為全市黨員、干部和各級領導班子做出表率。要帶頭筑牢拒腐防變的思想道德防線，模范地實踐以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的社會主義榮辱觀，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，始終把自己置于黨和人民的監(jiān)督之下。要真抓敢管，大力支持紀檢監(jiān)察機關和執(zhí)法部門嚴格執(zhí)紀執(zhí)法，對違紀違法者，不管涉及到誰，都要嚴肅查處，決不姑息。作為新一屆市委班子的班長，我在這里鄭重承諾，一定帶頭廉潔自律，切實做到既要廉政又要勤政。我也真誠地希望同志們嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制，嚴格遵守廉潔自律的各項規(guī)定，管好自己，管好配偶、子女和身邊工作人員，管好分管部門和單位的黨風廉政建設，珍惜黨和人民的信任，永葆共產(chǎn)黨人的高尚情操和革命氣節(jié)。
    同志們，扎實做好今后五年的工作，是新一屆市委的重要歷史使命，也是全市各族人民的殷切期望。千里之行，始于足下。讓我們緊密團結(jié)在以為的黨中央周圍，在省委的正確領導下，團結(jié)帶領全市廣大黨員和各族干部群眾，萬眾一心，埋頭苦干，開拓進取，奮發(fā)有為，為圓滿完成市第二次黨代會提出的各項目標任務而努力奮斗!
    位委員：
    剛才，市委十一屆一次全委會選舉產(chǎn)生了新一屆市委會和書記、副書記，通過了市紀委一次全會的選舉結(jié)果，順利完成了會議確定的各項議程。在此，我代表新一屆市委會，對大家的信任和支持，表示最衷心的感謝!
    由于工作需要，十屆市委班子中的一些同志不再進入十一屆市委班子。這些同志在任職期間，為全市改革發(fā)展穩(wěn)定傾注了大量心血，做出了重要貢獻。借此機會，我代表新一屆市委，向他們致以崇高的敬意!
    這次會議選舉我擔任市委書記，這是組織對我的極大關心和厚愛，飽含著同志們對我的極大信任和支持。我深感責任重大、使命光榮，我有信心決心和大家一道，在省委的堅強領導下，緊緊依靠全市黨員干部群眾，夙夜在公、勤勉盡責，全力做好各項工作，絕不辜負全市干部群眾的信任和期望。
    從現(xiàn)在起，十一屆市委就接過了十屆市委的接力棒。我們每一位市委委員特別是會的同志，一定要倍加珍惜組織的厚愛和重托，倍加珍惜全市黨員干部群眾的信任和期待，恪盡職守、勤勉奮進、扎實工作，團結(jié)帶領全市廣大干部群眾，加快建設經(jīng)濟強市、文化旅游大市、生態(tài)文明示范市，努力走出一條資源型城市轉(zhuǎn)型發(fā)展的新路子，全力打造全國中小城市創(chuàng)新發(fā)展的樣板市，向省委和全市各族人民交出一份滿意的答卷。
    一是勤于學習、堅定信念。在新的起點上推動率先轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展，對我們的能力素質(zhì)提出了新的更高要求。我們要始終把學習作為一種追求、一種責任，深入學習黨的理論和路線方針政策，系統(tǒng)學習系列重要講話精神，自覺強化黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，不斷增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，時刻保持對黨忠誠，堅決同以同志為的黨中央保持高度一致，不斷增強對中國特色社會主義的道路自信、理論自信、制度自信、文化自信。要準確把握“四個全面”戰(zhàn)略布局、五大發(fā)展理念的核心內(nèi)涵，深化對中央和省委各項決策部署的學習，自覺把嘉峪關市的發(fā)展放在全國、全省的大背景下來謀劃，不斷增強研究解決問題、駕馭工作全局、應對復雜局面的能力。要把學習與工作緊密結(jié)合起來，既要學好學精業(yè)務知識，又要不斷拓展學習領域，加快知識更新，完善知識結(jié)構(gòu)，增強工作的科學性、預見性、創(chuàng)造性，著力提升推動發(fā)展、促進和諧的本領。
    二是恪盡職守、扎實工作。市第十一次黨代會確定了“兩個率先、三個翻番、四個提升”的目標和“實施五大行動，建設五型城市”的部署，這是新一屆市委對全市人民的莊嚴承諾。我們要牢固樹立強烈的責任意識和憂患意識，常思發(fā)展之計，常懷創(chuàng)業(yè)之情，緊盯率先轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展和率先全面建成小康社會兩大任務，把全部心思和精力放在抓發(fā)展、促轉(zhuǎn)型、惠民生、強黨建上。要勤奮工作、甘于奉獻，始終把發(fā)展抓在手上，把事關群眾切身利益的事情記在心里，對確定的工作親力親為、精心謀劃，做到思路超前、措施有力、責任到位，一步一個腳印、一年一個臺階，不斷開創(chuàng)各項工作的新局面。
    三是以人為本、民生為重。讓群眾過上幸福美好的生活，是我們最大的責任。這次黨代會提出了大幅提升城鄉(xiāng)居民收入、改善群眾居住條件、辦好人民滿意的教育、優(yōu)化醫(yī)療衛(wèi)生資源配置等重點民生任務，完成好這些工作，需要大家苦干實干，更需要廣大干部群眾共同努力。我們要把民之所望作為施政所向，把辦好涉及群眾切身利益的事情作為頭等大事，把更多的人力、物力、財力投向民生領域，從群眾最迫切、最現(xiàn)實、最亟待解決的問題入手，推動民生工作取得更大進步，讓群眾生活得更加溫暖幸福。要著眼民生工作的普惠性、均等化，謀劃實施更多的民生項目，多干群眾受益的事，多干打基礎、利長遠的事，讓群眾充分享受改革發(fā)展成果，生活一年比一年更好。
    四是注重團結(jié)、開拓進取。團結(jié)是推動發(fā)展的力量源泉，是事業(yè)成功的根本保證。市委會成員要帶頭維護班子團結(jié)，倍加珍惜團結(jié)共事的和諧氛圍，大事講原則，小事講風格，相互尊重、相互補臺，以誠相待、密切配合，做到目標同向、工作同心、行動同步。要堅決貫徹民主集中制，嚴格執(zhí)行議事規(guī)則和程序，在“三重一大”事項上集體討論、集體決定，不斷提升班子的領導能力和決策水平，著力打造政治堅定、素質(zhì)過硬、作風優(yōu)良的堅強領導集體。要發(fā)揮市委總攬全局、協(xié)調(diào)各方的領導核心作用，支持政府依法行政，支持人大、政協(xié)依法和依照章程履職監(jiān)督，做好同各民主黨派的團結(jié)合作。要廣泛調(diào)動黨政軍企和社會各界的積極性，加強與酒鋼集團公司、中核四?四有限公司等各方面的溝通聯(lián)系，在事關經(jīng)濟社會發(fā)展的重大問題上，主動聽取意見建議，廣泛凝聚團結(jié)奮進的強大合力。
    五是敢于擔當、狠抓落實。一分部署，九分落實。實現(xiàn)這次黨代會確定的“兩個率先”的歷史重任，有許多事情要辦，有許多難關要闖。我們要始終保持干事創(chuàng)業(yè)的精氣神，勇于擔當、敢于擔當，遇到矛盾不繞道，碰到問題不回避，關鍵時刻能沖得上、頂?shù)米?、打得贏，真正做到守土有責、守土負責、守土盡責。要發(fā)揚勇于創(chuàng)新、永不懈怠的進取精神，以創(chuàng)新的理念和方法推動工作、引領發(fā)展。要發(fā)揚釘釘子精神，說了算、定了干、馬上辦，對黨代會確定的各項目標任務，第一時間分析研判，第一時間安排部署，對定下的事情盯住不放，對部署的任務一抓到底，力爭把每一項工作都做實做細。要始終把抓黨建作為最大的政治責任，堅決貫徹從嚴治黨各項決策部署，強化紀律作風建設，夯實基層黨建基礎，規(guī)范權力運行監(jiān)督制約，為實現(xiàn)“兩個率先”提供堅強政治保證。
    六是嚴于律己、廉潔從政。作為市委委員，一言一行都代表著市委的形象，我們對自己要求嚴格了，干部群眾就會對我們的工作更加支持。要帶頭敬畏憲法法律、敬畏黨章黨規(guī)、敬畏權力責任、敬畏人民群眾，時時刻刻嚴格要求自己，以良好的形象影響身邊人、帶動身邊人。要嚴格落實中央八項規(guī)定精神、省委“雙十條”規(guī)定和市委七項規(guī)定，弘揚新風正氣，抵制歪風邪氣，慎言慎行、慎獨慎微，以良好作風贏得群眾的信任。要嚴格落實“3783”主體責任體系，堅決執(zhí)行《黨章》《廉潔自律準則》《紀律處分條例》和《中國共產(chǎn)黨問責條例》，守好廉潔從政的底線紅線，清清白白做人、干干凈凈干事，營造風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的政治生態(tài)。
    同志們，新的使命孕育新的希望，新的征程需要新的奮斗。讓我們更加緊密地團結(jié)在以同志為的黨中央周圍，在省委的堅強領導下，團結(jié)帶領全市各級黨組織和廣大黨員干部群眾，以更加開闊的視野、更加昂揚的斗志、更加扎實的作風，為在全省率先實現(xiàn)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展、率先全面建成小康社會而努力奮斗!
    市委書記在殘聯(lián)代表大會上的講話篇十四
    同志們：
    今天的評議會開得很好，縣人大常委會事前準備充分，深入基層，充分了解情況，掌握了第一手資料，評議也很認真。從評議來看，縣文化局局長、建設局局長自任職以來認真履行職責，圍繞各自崗位特點，結(jié)合××實際，做了大量卓有成效地工作，但在肯定成績的同時，也不難發(fā)現(xiàn)還存在著一些問題。今天的評議，對我個人也有很大的啟發(fā)，深受教育。從一定程度上說，評議部門及其領導也就是評議政府，通過評議，可發(fā)現(xiàn)政府部門、單位存在的不足之處，有利于把今后工作做得更好。借此機會，我提三點建議：
    一、要加強理論學習。加強政治理論學習，提高思想政治素質(zhì)是做好工作的前提，特別是領導干部，要加強科技、文化、金融、信息等各種專業(yè)知識的學習，努力提高駕好全局的能力。政府各部門單位領導工作在一線，平時事務繁忙，很少有時間真正靜下心來學習，所以要在干好日常工作的`同時，盡量擠出時間抓學習。當前要以“三個代表”學教活動為契機，深刻領會江總書記“三個代表”重要思想的深刻內(nèi)涵，認真學習“七?一”重要講話精神，把它作為一項重要的學習任務學習好，并努力落實到實踐中去。
    三、要認真進行整改。一要認真分析評議意見。本資料權屬，放上鼠標按照提示查看本網(wǎng)網(wǎng)更多資料被評議單位對評議過程中發(fā)現(xiàn)的問題，要逐條整理出來，專題進行研究，尋找癥結(jié)所在，不要認為群眾的信任度不錯，就麻痹大意。評議是個過程，是一種手段，而不是最終目的，評議的目的是促進我們的工作。二要突出工作重點。當前文化局工作的重點是劉基廟（墓）整修方案的確定；文化大樓的選址；文化市場的管理；豐富群眾文化生活，提高文化素質(zhì)等。建設局的工作重點是要加快自來水工程建設；加大環(huán)城南路政策處理力度，使工程盡快上馬；加強城市管理與建設，提高城市品位；嚴格建設工程招投標，嚴把工程質(zhì)量關等。三要堅持依法管理。政府部門必須依法行政，加大依法管理的力度，這也是做好工作的保障和基礎。四要嚴格財務制度。從評議來看，財務情況是干部群眾關注的重要問題，各部門單位一定要加強財務管理，嚴格財務支出，形成規(guī)范的財務制度。五要堅持廉潔從政。當前腐敗問題也是社會的熱點、難點問題。部門掌握了一定權力，也是社會一些人攻擊的目標。各部門、單位領導一定要保持清醒的頭腦，增強組織紀律觀念，從思想上構(gòu)筑起拒腐防變的堅固長城。六要加強隊伍建設。部門主要領導在自身盡職盡責的同時。要帶好隊伍，發(fā)揮整體效能。
    市委書記在殘聯(lián)代表大會上的講話篇十五
    各位代表、各位來賓、同志們：
    區(qū)僑聯(lián)三次僑代會以來，區(qū)委、區(qū)政府始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的十六大精神，全面落實省、市黨委、政府的各項決策部署，突出加快發(fā)展主題，團結(jié)和帶領全區(qū)廣大干部群眾，解放思想，開拓創(chuàng)新，搶抓機遇，奮發(fā)努力，把全區(qū)改革開放和現(xiàn)代化建設推向一個新的發(fā)展階段。過去五年，全區(qū)經(jīng)濟實力明顯增強，國內(nèi)生產(chǎn)總值年均遞增13.64，工業(yè)總產(chǎn)值年均遞增13.82，農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值年均遞增2.41，財政總收入年均遞增10.18，區(qū)級一般預算收入年均遞增10.02，城鎮(zhèn)居民人均可支配收入年均遞增8.17，農(nóng)民人均純收入年均遞增3.86，國民經(jīng)濟持續(xù)快速健康發(fā)展；工業(yè)主導地位突出，引辦工業(yè)企業(yè)376家，規(guī)模企業(yè)總數(shù)達146家，機械制造、電子石英鐘、家具、食品、建材、化工等六大主導產(chǎn)業(yè)基本形成，工業(yè)發(fā)展進入最快最好時期；城市經(jīng)濟不斷壯大，共興建各類市場18個，燦坤電通、沃爾瑪、肯德基、麥當勞等一批世界品牌商貿(mào)紛紛入駐我區(qū)發(fā)展，社會消費品零售總額年均遞增11.12，城市經(jīng)濟呈現(xiàn)強勁發(fā)展態(tài)勢；外資經(jīng)濟蓬勃發(fā)展，引進外資項目109個，合同外資額達4.27億美元，實際利用外資1.89億美元，外貿(mào)出口4.27億美元，對外開放水平得到顯著提高；項目建設成效顯著，組織實施城鄉(xiāng)路網(wǎng)、工業(yè)園區(qū)、企業(yè)技改、交易市場、住宅小區(qū)、旅游景區(qū)等重點項目建設136個，累計增加投資26.57億元，基礎設施日臻完善，發(fā)展后勁明顯增強；各項社會事業(yè)全面進步，精神文明建設成果豐碩，黨的建設不斷加強，三個文明協(xié)調(diào)發(fā)展，政治社會安定穩(wěn)定，人民群眾安居樂業(yè)。這些成績的取得，是全區(qū)各級各部門和廣大干部群眾團結(jié)奮斗、銳意進取的結(jié)果，也是與各級僑聯(lián)的辛苦工作，與廣大歸僑僑眷和海外鄉(xiāng)親的大力支持是分不開的。
    五年來，在區(qū)委、區(qū)政府的直接領導下，在上級僑聯(lián)的具體指導下，全區(qū)各級僑聯(lián)組織按照“爭取僑興、維護僑益、運用僑力、引進僑資”的要求，緊緊圍繞經(jīng)濟建設中心，切實履行自身職責，認真貫徹落實黨的僑務政策，大力加強同廣大歸僑僑眷和海外僑胞的聯(lián)系，及時反映他們的要求和愿望，幫助他們解決實際困難和問題，努力為他們報效祖國、服務家鄉(xiāng)鋪路搭橋、創(chuàng)造條件，取得了廣大歸僑僑眷和海外僑胞的愛護和信賴。在為僑服務方面，各級僑聯(lián)本著服務至上的原則，圍繞僑眾關心的熱點難點問題，認真排憂解難，積極參政議政，反映僑情民意，切實維護歸僑僑眷和海外僑胞的合法正當權益；在服務發(fā)展方面，緊緊圍繞全區(qū)工作大局，發(fā)揮優(yōu)勢，主動參與，加強對外宣傳，積極穿針引線，為引進資金、技術、人才牽線搭橋，促進了我區(qū)開放型經(jīng)濟蓬勃發(fā)展；在拓展聯(lián)誼方面，堅持“立足國內(nèi)、面向海外”的工作方針，積極開展各種聯(lián)絡活動，廣交深交朋友，密切了與廣大歸僑僑眷和海外僑胞的聯(lián)系，加深了了解，增進了感情，宣傳了薌城，提高了薌城的知名度；在自身建設方面，按照“組織起來，活躍起來”的總體目標，加強了僑聯(lián)基層組織建設，6個街道先后都成立了街道僑聯(lián)，66個社區(qū)中已有53個組建了社區(qū)僑聯(lián)小組，僑聯(lián)組織網(wǎng)絡不斷健全完善，為基層服務的工作質(zhì)量得到明顯提高。區(qū)委、區(qū)政府對區(qū)僑聯(lián)三屆委員會任職五年來的工作是滿意的。在此，我代表區(qū)委、區(qū)政府向全區(qū)的僑聯(lián)工作者，向關心支持家鄉(xiāng)建設并作出貢獻的歸僑僑眷和海外僑胞，再次表示衷心的感謝！本網(wǎng)黨的十六大指出，本世紀頭是我們必須緊緊抓住并且可以大有作為的重要戰(zhàn)略機遇期。省委、省政府立足全國發(fā)展大局，結(jié)合我省實際，提出了努力建設對外開放、協(xié)調(diào)發(fā)展、全面繁榮的海峽西岸經(jīng)濟區(qū)的奮斗目標。區(qū)委、區(qū)政府基于對形勢和區(qū)情的綜合分析，提出了打造“三個中心”（現(xiàn)代商住服務中心、新興制造業(yè)中心、現(xiàn)代科教文化中心）的基本定位，立足更高站位，謀求跨越發(fā)展。實現(xiàn)薌城更快更好發(fā)展、加快全面建設小康社會步伐，不僅需要全區(qū)人民的共同努力、奮力拼搏，也要依靠廣大歸僑僑眷和海外僑胞的關心支持、積極參與。各級僑聯(lián)組織一定要認真貫徹落實第七次全國僑代會的精神，充分發(fā)揮橋梁紐帶作用，促進黨和政府同廣大歸僑僑眷和海外僑胞的密切聯(lián)系，團結(jié)調(diào)動廣大歸僑僑眷和海外僑胞的積極性，為發(fā)展我區(qū)對外友好交流和經(jīng)濟技術合作服務，為--的跨越發(fā)展、率先發(fā)展作出新的更大貢獻。
    1、要在凝聚僑心僑力上開創(chuàng)新局面。團結(jié)廣大歸僑僑眷和海外僑胞為黨和人民的事業(yè)共同奮斗，是僑聯(lián)必須始終堅持的'工作方向。各級僑聯(lián)組織要堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，繼承優(yōu)良傳統(tǒng)，大膽開拓創(chuàng)新，積極探索聯(lián)系僑界、服務僑界、發(fā)揮僑界作用的新途徑、新舉措。要立足國內(nèi)，放眼海外，多渠道、多層次、多形式地開展海外聯(lián)誼活動，既做老一代的工作，又做新一代工作；既做過去移居海外的華人工作，又做改革開放以后移居境外人員的工作；既做境外華僑華人的工作，又做國內(nèi)歸僑僑眷的工作，進一步密切與海外僑胞及其社團的聯(lián)系，增進鄉(xiāng)誼親情，特別要以海外華僑華人的第二代、第三代為重點，創(chuàng)新工作方法，深化聯(lián)誼活動，密切交流交往，促進廣泛合作。要切實做好為僑服務工作，大力宣傳貫徹《中華人民共和國歸僑僑眷權益保護法》，深入了解歸僑僑眷和海外僑胞的所思、所需、所急，真心實意幫助他們解決實際問題，切實維護他們的合法權益。通過開展切實有效的工作，不斷增強僑聯(lián)組織在歸僑僑眷和海外僑胞中的凝聚力、號召力，做到以根引人、以情引心，在愛國主義的旗幟下，最大限度地凝聚僑心，聚集僑力，形成最廣泛的愛國統(tǒng)一戰(zhàn)線，齊心協(xié)力推進--的繁榮發(fā)展。
    2、要在服務經(jīng)濟建設上取得新成效。廣大歸僑僑眷和海外僑胞是我們的人才資源寶庫，也是實現(xiàn)--經(jīng)濟騰飛的一支重要力量，他們具有愛國愛鄉(xiāng)的優(yōu)良傳統(tǒng)，企盼著祖國富強和民族振興，蘊藏著極大的勞動熱情和創(chuàng)造才能。各級僑聯(lián)組織要結(jié)合貫徹落實省委七屆七次全會作出的《海峽西岸經(jīng)濟區(qū)建設綱要》和區(qū)第五次黨代會精神，緊緊圍繞中心，服務發(fā)展大局，按照區(qū)委、區(qū)政府提出打造“三個中心”目標要求，充分發(fā)揮與海外聯(lián)系廣泛的優(yōu)勢，主動開展民間對外宣傳和文化交流等聯(lián)誼活動，聯(lián)絡海外鄉(xiāng)親，大力宣傳建設海峽西岸經(jīng)濟區(qū)的宏偉目標，廣泛宣傳我區(qū)改革開放和現(xiàn)代化建設事業(yè)的巨大成就，激勵廣大歸僑僑眷和海外僑胞發(fā)揚愛國愛鄉(xiāng)的光榮傳統(tǒng)，鼓勵支持他們在我區(qū)創(chuàng)辦各類經(jīng)濟實體，興辦各類公益事業(yè)；鼓勵支持他們?yōu)槲覅^(qū)牽線搭橋，幫助我區(qū)引進資金、技術、人才和先進管理經(jīng)驗，推動更多的熱心于家鄉(xiāng)經(jīng)濟建設的海外僑胞回到--投資興業(yè)。要主動加強對現(xiàn)有僑資企業(yè)的跟蹤服務，幫助他們排憂解難辦實事，促進僑資企業(yè)不斷發(fā)展壯大，形成積極的示范效應，實現(xiàn)以僑引僑、以僑引外，吸引更多的僑商、外商來--合作發(fā)展，不斷提高我區(qū)對外經(jīng)貿(mào)合作水平，推動--事業(yè)更快更好發(fā)展。
    3、要在推進文明建設上做出新貢獻。海外僑胞和歸僑僑眷強烈的愛國心和事業(yè)心，是僑鄉(xiāng)社會主義精神文明建設的寶貴財富；海外僑胞和歸僑僑眷人才濟濟，他們廣博的學識和發(fā)展現(xiàn)代科學文化的才華，在推動海內(nèi)外文化交流上有著舉足輕重的作用。各級僑聯(lián)組織要把搞好僑鄉(xiāng)精神文明建設當作一項重要工作，結(jié)合新的實踐和時代要求，以愛國主義教育為主旋律，以弘揚中華民族優(yōu)秀文化為重點，以僑聯(lián)宣傳文化陣地為載體，以支持公益事業(yè)為突破口，深入開展講文明、樹新風和創(chuàng)建文明活動，在廣大歸僑僑眷中深入進行愛國主義、社會主義、集體主義和艱苦奮斗教育，把他們的個人理想融入到建設中國特色社會主義的共同理想中，把他們的個人奮斗融入到全面建設小康社會的偉大實踐中。要大力宣傳歸僑僑眷和華僑中愛國、愛社會主義的杰出人物和先進典型，積極引導海外華僑華人運用他們的智力和財力，支持和參與家鄉(xiāng)的教育、科技、文化、體育等基礎設施建設和公益事業(yè)建設。要重視發(fā)揮我區(qū)歸僑僑眷和留學歸來人員的作用，努力創(chuàng)造一流的環(huán)境和條件，讓他們在我區(qū)的新一輪創(chuàng)業(yè)中，充分發(fā)揮聰明才智，做到學有所用、人盡其才。
    4、要在加強自身建設上實現(xiàn)新突破。僑聯(lián)組織自身建設是否堅強有力，直接影響著僑務工作的成效。新的形勢和任務對僑聯(lián)工作提出了新的更高的要求。各級僑聯(lián)組織要增強大局意識、責任意識和服務意識，切實加強自身建設和干部隊伍建設，不斷提高工作水平，使僑聯(lián)組織真正成為“歸僑僑眷之家”，使廣大僑聯(lián)干部真正成為“歸僑僑眷之友”。廣大僑聯(lián)干部要勤奮學習，積極探索，大膽實踐，不斷增強政策理論素養(yǎng)，提高實際工作能力，特別要注意全面提升廣泛聯(lián)系、廣交朋友的溝通能力，開拓進取、勇于突破的創(chuàng)新能力，熱情周到、嚴謹細致的服務能力，主動適應新形勢僑聯(lián)事業(yè)發(fā)展的需要。全區(qū)各級黨委、政府要高度重視僑務工作，切實加強對僑聯(lián)工作的領導，關心支持僑聯(lián)工作，定期聽取匯報，及時幫助解決工作中遇到的問題和困難，努力改善僑聯(lián)工作條件，大力支持僑聯(lián)參政議政，充分發(fā)揮僑聯(lián)組織的作用。
    各位代表、各位來賓、同志們，做好僑聯(lián)工作，加快--發(fā)展，任務光榮而艱巨。讓我們緊密團結(jié)在以胡錦濤為核心的黨中央周圍，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，解放思想，求真務實，團結(jié)奮進，不斷開創(chuàng)我區(qū)僑聯(lián)工作的新局面，為全面建設小康社會，率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化目標而努力奮斗！
    市委書記在殘聯(lián)代表大會上的講話篇十六
    各位代表、同志們：
    xx鎮(zhèn)第十六屆人民代表大會第一次會議，在大會主席團的正確領導下，經(jīng)過全體代表和與會同志的共同努力，順利完成了各項議程。兩天來，代表們以高度的主人翁責任感和對黨、對人民高度負責的態(tài)度，認真行使憲法和法律賦予的神圣權力，集中精力，獻計獻策，審議并通過了人大、政府、財政三個工作報告及其決議，選舉產(chǎn)生了鎮(zhèn)人大、政府領導班子，把大會開成了民主團結(jié)的大會，求實鼓勁的大會。在此，我代表鎮(zhèn)黨委向大會取得成功表示熱烈的祝賀！向出席大會的全體代表和同志們致以誠摯的問候和崇高的敬意！剛才，區(qū)領導作了重要講話，對我鎮(zhèn)今后的工作，特別是人大、政府工作提出了明確的建議和希望，具有很強的針對性和指導性，各有關部門要認真抓好落實。下面，我講三點意見：
    一、始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，做好新一屆鎮(zhèn)人大和政府工作。
    前不久召開的鎮(zhèn)第十二次黨代會，確定了我鎮(zhèn)今后五年的指導思想、奮斗目標、發(fā)展戰(zhàn)略和工作措施，這次大會又把鎮(zhèn)第十二次黨代會提出的宏偉目標，通過法定程序變成了人民意愿，能否實現(xiàn)這一既定的奮斗目標，黨和人民對我們寄予厚望。作為新一屆鎮(zhèn)國家機關領導班子成員，每位領導干部都要意識到自己所負的重大歷史重任，要有一種時不待我的緊迫感，有一種堅韌不拔、奮發(fā)向上的良好精神狀態(tài)，盡職盡責，盡心盡力做好新一屆鎮(zhèn)人大、政府工作，不辜負黨和人民的期望，借此機會，我提幾點希望與大家共勉：
    1、要潛下心來學理論。加快我鎮(zhèn)的發(fā)展，實現(xiàn)我鎮(zhèn)的振興和繁榮，需要我們的領導干部善于從政治上把握方向、統(tǒng)攬全局，善于應用新知識、新辦法、新技能去解決新情況新問題，不斷提高自身的政治素質(zhì)，做到重大問題上旗幟鮮明，立場堅定，遵守黨的組織紀律和政治紀律，自覺與黨中央保持高度一致，與鎮(zhèn)黨委保持高度一致，同時要結(jié)合工作實際，學習市場經(jīng)濟知識，法律法規(guī)知識，現(xiàn)代科學和管理知識等，不斷提高駕馭市場經(jīng)濟和處理復雜事物的本領。
    2、要顧全大局促團結(jié)。實踐證明，領導班子團結(jié)對于一個地方的發(fā)展至關重要。近幾年我鎮(zhèn)班子成員之間能夠緊密團結(jié)、齊心協(xié)力、互相支持和信任，大家配合默契，效率很高，較好地促進了經(jīng)濟和社會各項事業(yè)發(fā)展。我們這屆鎮(zhèn)人大和政府班子成員大都是新當選的，大家能在一起工作，是為了一個共同的目標，是黨和人民的信任和重托，要很好地珍惜，同時要貫徹執(zhí)行好民主集中制原則，互相尊重、互相信任、互相支持，謙虛謹慎，正確對待自己和同志，維護好班子形象，增強班子的向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
    3、要全心全意為人民。全心全意為人民服務是我們黨的根本宗旨。要密切聯(lián)系群眾，想問題、辦事情、作決策者要把對上級負責和對群眾負責統(tǒng)一起來，做到思想上尊重群眾，感情上貼近群眾，行動上深入群眾，工作上依靠群眾。以經(jīng)濟建設為中心，是黨的基本路線的重要內(nèi)容，也是人民群眾的根本利益所在，因此要進一步強化“中心”意識，圍繞鎮(zhèn)第十二次黨代會和鎮(zhèn)十六屆人大一次會議確定的經(jīng)濟和社會發(fā)展目標，狠抓落實，埋頭苦干，要把堅定的信心和扎實的作風統(tǒng)一起來，多深入基層、深入群眾，傾聽群眾的呼聲，關心群眾的疾苦，解決群眾的困難，努力為群眾辦實事、謀實利。要學會同群眾商量辦事，一道研究解決改革、發(fā)展和穩(wěn)定中的新問題，充分發(fā)動群眾為改革和建設獻計獻策，使作決策、辦大事都符合人民的根本利益。
    4、要勤政廉政嚴律已。領導干部手中的權力是人民賦予的，是用來為人民服務的。新一屆鎮(zhèn)國家機關領導班子成員要堅決貫徹中共中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》，加強黨風廉政建設，深入開展反腐敗斗爭，是領導干部義不容辭的重大政治責任，要牢記黨的宗旨，時刻想到自己的責任，保持清醒頭腦，處處以身作則，做到不浮、不驕、自重、自勵；廉政還要勤政，要求真務實，開拓進取，為加快xx鎮(zhèn)的發(fā)展而努力工作。
    二、堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，努力開創(chuàng)人大工作新局面。
    新一屆人大任期，正是我鎮(zhèn)改革開放和現(xiàn)代化建設事業(yè)承前啟后、繼往開來的關鍵時期，面對新的征程，面對新的任務，新一屆人大要堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，要在已有的成績的基礎上，立足鎮(zhèn)情，發(fā)揮優(yōu)勢，與時俱進，努力開創(chuàng)人大工作新局面。
    又是黨和政府聯(lián)系人民群眾的橋梁和紐帶。鎮(zhèn)人大要積極圍繞鎮(zhèn)黨委的中心工作，引導人大代表參政議政，切實發(fā)揮好地方國家權力機關的作用，一是要加強調(diào)查研究，積極建言獻策。充分發(fā)揮信息、人才優(yōu)勢，積極組織人大代表圍繞我鎮(zhèn)經(jīng)濟建設，社會發(fā)展和精神文明建設中一些重大問題，突出重點，認真開展調(diào)查研究，提出具有針對性和可操作性的對策和建議，為鎮(zhèn)黨委進行重大決策提供可靠依據(jù)；要進一步做好議案、建議的辦理工作，努力提高辦理質(zhì)量；要認真組織好人大代表視察活動，努力提高視察實效。二是要聯(lián)系、動員群眾，形成加快發(fā)展的強大合力。實現(xiàn)跨世紀的宏偉目標，需要凝聚全鎮(zhèn)人民的力量，鎮(zhèn)人大要充分發(fā)揮人大代表與廣大人民群眾接觸面廣、交往深的特殊優(yōu)勢，加強宣傳，引導廣大人民群眾關心、支持我鎮(zhèn)各項重大改革和發(fā)展，切實把人民群眾動員起來投身經(jīng)濟建設。三是要積極反映社情民意，廣開決策之源，人大代表要準確地綜合反映民情民意，通過多種渠道反映有利于地方經(jīng)濟發(fā)展的合理化建議，意見和批評，高度尊重人民群眾的首創(chuàng)精神，共同推動各項事業(yè)健康發(fā)展。
    2、要強化人大監(jiān)督，保障法律法規(guī)的貫徹實施和各項目標任務如期實現(xiàn)。一是要加強人大法律監(jiān)督，鎮(zhèn)人大要認真貫徹執(zhí)行全國人大常委會《關于加強對法律實施情況檢查監(jiān)督的若干規(guī)定》，把加強監(jiān)督作為工作的重點。要根據(jù)我鎮(zhèn)的實際情況，確定每個時期監(jiān)督工作所要解決的主要問題，要在擴大監(jiān)督覆蓋面，講求監(jiān)督實效上狠下功夫，堅決糾正有法不依、執(zhí)法不嚴、違法不究的現(xiàn)象，積極推進依法治鎮(zhèn)進程，為我鎮(zhèn)加快發(fā)展營造良好的法制環(huán)境；二是要繼續(xù)搞好人大代表評議工作，要努力提高評議水平，增強評議實效。
    3、要切實加強鎮(zhèn)人大自身建設，努力提高人大代表素質(zhì)。一是要加強思想政治建設。人大代表要認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十六大會議精神，進一步解放思想，與時俱進，更新觀念，提高思想政治素質(zhì)；二是要加強業(yè)務建設，從事人大工作的干部和人民代表要認真學習《憲法》、《代表法》等法律法規(guī)以及相關的業(yè)務知識，切實提高法律水平和業(yè)務素質(zhì)；三是要加強制度建設。鎮(zhèn)人大既要健全議事、調(diào)研、聯(lián)系以及向鎮(zhèn)黨委請示、報告等制度，又要切實抓好各種制度的執(zhí)行，逐步使人大工作程序化、規(guī)范化。
    三、加強和改善黨對人大工作的領導。
    加強和改善黨對人大工作的領導，是堅持和完善人民代表大會制度的'重要環(huán)節(jié)，也是做好人大工作的根本保證。要把人大工作列入鎮(zhèn)黨委重要議事日程，鎮(zhèn)黨委定期聽取人大工作匯報，討論研究人大工作，要全力支持鎮(zhèn)人大依法行使職權。對本行政區(qū)域內(nèi)的重大事項決策，凡是應該由鎮(zhèn)人大決定的，都要交鎮(zhèn)人大審議，經(jīng)過法定程序變?yōu)閲液腿罕娨庵?。在堅持黨管干部的原則下，各級黨組織要支持“黨必須在憲法和法律范圍內(nèi)活動”的原則，黨委成員和黨員要帶頭學法、守法，要努力為人大工作創(chuàng)造必要的條件，要進一步優(yōu)化鎮(zhèn)人大的群體結(jié)構(gòu)，保障人大工作的穩(wěn)定性和連續(xù)性。同時，要加強人大機關干部的培養(yǎng)管理，進一步解決好代表活動經(jīng)費等問題。
    各位代表、同志們，新一屆人大、政府肩負著新時期發(fā)展的重任，鎮(zhèn)黨委和全鎮(zhèn)人民寄予了殷切的期望。讓我們緊密地團結(jié)起來，高舉鄧小平理論偉大旗幟，認真貫徹落實“三個代表”重要思想，同心同德，開拓進取，扎實工作，為實現(xiàn)鎮(zhèn)第十二次黨代會和本次大會提出的宏偉目標而努力奮斗。
    最后，祝各位代表、同志們在新的一年里身體健康、事業(yè)有成、萬事如意！
    謝謝大家！
    《某鄉(xiāng)鎮(zhèn)*屆人民代表大會第一次會議結(jié)束時的講話》來源于本網(wǎng)會員分享，歡迎閱讀某鄉(xiāng)鎮(zhèn)*屆人民代表大會第一次會議結(jié)束時的講話。
    又是黨和政府聯(lián)系人民群眾的橋梁和紐帶。鎮(zhèn)人大要積極圍繞鎮(zhèn)黨委的中心工作，引導人大代表參政議政，切實發(fā)揮好地方國家權力機關的作用，一是要加強調(diào)查研究，積極建言獻策。充分發(fā)揮信息、人才優(yōu)勢，積極組織人大代表圍繞我鎮(zhèn)經(jīng)濟建設，社會發(fā)展和精神文明建設中一些重大問題，突出重點，認真開展調(diào)查研究，提出具有針對性和可操作性的對策和建議，為鎮(zhèn)黨委進行重大決策提供可靠依據(jù)；要進一步做好議案、建議的辦理工作，努力提高辦理質(zhì)量；要認真組織好人大代表視察活動，努力提高視察實效。二是要聯(lián)系、動員群眾，形成加快發(fā)展的強大合力。實現(xiàn)跨世紀的宏偉目標，需要凝聚全鎮(zhèn)人民的力量，鎮(zhèn)人大要充分發(fā)揮人大代表與廣大人民群眾接觸面廣、交往深的特殊優(yōu)勢，加強宣傳，引導廣大人民群眾關心、支持我鎮(zhèn)各項重大改革和發(fā)展，切實把人民群眾動員起來投身經(jīng)濟建設。三是要積極反映社情民意，廣開決策之源，人大代表要準確地綜合反映民情民意，通過多種渠道反映有利于地方經(jīng)濟發(fā)展的合理化建議，意見和批評，高度尊重人民群眾的首創(chuàng)精神，共同推動各項事業(yè)健康發(fā)展。
    2、要強化人大監(jiān)督，保障法律法規(guī)的貫徹實施和各項目標任務如期實現(xiàn)。一是要加強人大法律監(jiān)督，鎮(zhèn)人大要認真貫徹執(zhí)行全國人大常委會《關于加強對法律實施情況檢查監(jiān)督的若干規(guī)定》，把加強監(jiān)督作為工作的重點。要根據(jù)我鎮(zhèn)的實際情況，確定每個時期監(jiān)督工作所要解決的主要問題，要在擴大監(jiān)督覆蓋面，講求監(jiān)督實效上狠下功夫，堅決糾正有法不依、執(zhí)法不嚴、違法不究的現(xiàn)象，積極推進依法治鎮(zhèn)進程，為我鎮(zhèn)加快發(fā)展營造良好的法制環(huán)境；二是要繼續(xù)搞好人大代表評議工作，要努力提高評議水平，增強評議實效。
    3、要切實加強鎮(zhèn)人大自身建設，努力提高人大代表素質(zhì)。一是要加強思想政治建設。人大代表要認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十六大會議精神，進一步解放思想，與時俱進，更新觀念，提高思想政治素質(zhì)；二是要加強業(yè)務建設，從事人大工作的干部和人民代表要認真學習《憲法》、《代表法》等法律法規(guī)以及相關的業(yè)務知識，切實提高法律水平和業(yè)務素質(zhì)；三是要加強制度建設。鎮(zhèn)人大既要健全議事、調(diào)研、聯(lián)系以及向鎮(zhèn)黨委請示、報告等制度，又要切實抓好各種制度的執(zhí)行，逐步使人大工作程序化、規(guī)范化。
    三、加強和改善黨對人大工作的領導。
    加強和改善黨對人大工作的領導，是堅持和完善人民代表大會制度的重要環(huán)節(jié)，也是做好人大工作的根本保證。要把人大工作列入鎮(zhèn)黨委重要議事日程，鎮(zhèn)黨委定期聽取人大工作匯報，討論研究人大工作，要全力支持鎮(zhèn)人大依法行使職權。對本行政區(qū)域內(nèi)的重大事項決策，凡是應該由鎮(zhèn)人大決定的，都要交鎮(zhèn)人大審議，經(jīng)過法定程序變?yōu)閲液腿罕娨庵?。在堅持黨管干部的原則下，各級黨組織要支持“黨必須在憲法和法律范圍內(nèi)活動”的原則，黨委成員和黨員要帶頭學法、守法，要努力為人大工作創(chuàng)造必要的條件，要進一步優(yōu)化鎮(zhèn)人大的群體結(jié)構(gòu)，保障人大工作的穩(wěn)定性和連續(xù)性。同時，要加強人大機關干部的培養(yǎng)管理，進一步解決好代表活動經(jīng)費等問題。
    各位代表、同志們，新一屆人大、政府肩負著新時期發(fā)展的重任，鎮(zhèn)黨委和全鎮(zhèn)人民寄予了殷切的期望。讓我們緊密地團結(jié)起來，高舉鄧小平理論偉大旗幟，認真貫徹落實“三個代表”重要思想，同心同德，開拓進取，扎實工作，為實現(xiàn)鎮(zhèn)第十二次黨代會和本次大會提出的宏偉目標而努力奮斗。
    最后，祝各位代表、同志們在新的一年里身體健康、事業(yè)有成、萬事如意！
    謝謝大家！
    《某鄉(xiāng)鎮(zhèn)*屆人民代表大會第一次會議結(jié)束時的講話》來源于本網(wǎng)會員分享，歡迎閱讀某鄉(xiāng)鎮(zhèn)*屆人民代表大會第一次會議結(jié)束時的講話。
    市委書記在殘聯(lián)代表大會上的講話篇十七
    嚴格落實意識形態(tài)工作責任，加強意識形態(tài)陣地管理，正確區(qū)分政治原則問題、思想認識問題和學術觀點問題。下面是天涯濤源本站小編給大家?guī)淼氖形瘯浽?022年全市教育工作大會上的致辭講話，希望大家喜歡。
    今年是黨的二十大勝利召開之年，是實施“十四五”奮進之年，是深入貫徹市**次黨代會的關鍵之年，是按照教育部要求的進取之年，也是新一屆市人民政府履職的第一年。今年教育工作的總體思路是：深入貫徹落實黨的十九大及十九屆歷次全會精神，認真落實市**次黨代會和市委十屆**次全會，以及2022年全國教育工作會精神，緊緊圍繞“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局，全面貫徹黨的教育方針，主動服務**發(fā)展新定位，堅持提速發(fā)展與優(yōu)質(zhì)發(fā)展并舉，辦好人民滿意的教育，開啟**教育現(xiàn)代化新征程，努力讓每個孩子都能享有公平而有質(zhì)量的教育，培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的社會主義建設者和接班人。圍繞總體思路，2022年我們要重點抓好8個方面的工作：
    一、突出縱深推進，著力加強教育系統(tǒng)黨的建設。
    黨的十九大旗幟鮮明地提出，黨政軍民學，東西南北中，黨是領導一切的。市委十屆*次全會提出，堅持加強和改善黨的領導，不斷提高黨委把方向、謀大局、定政策、促改革的能力和水平。我們要縱深推進教育系統(tǒng)全面從嚴治黨，為全市教育事業(yè)發(fā)展提供更加堅強的政治和組織保證。
    (一)堅持把黨的政治建設擺在首位，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導。全市教育系統(tǒng)要堅定執(zhí)行黨的政治路線，堅決維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，自覺在思想上、政治上、行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。堅持社會主義辦學方向，引導廣大師生堅定“四個自信”，樹牢“四個意識”，保持“四個定力”。始終把理想信念作為辦好教育的靈魂，深入推進習近平新時代中國特色社會主義思想進教材、進課堂、進師生頭腦。
    (二)筑牢基層黨建根基，堅決貫徹落實好黨中央、省委和市委的決策部署。繼續(xù)推進黨史學習教育常態(tài)化制度化，大力弘揚“跨越發(fā)展、爭創(chuàng)一流;比學趕超、奮勇爭先”精神。以“作風建設年”為重點，推進基層黨組織規(guī)范化建設，深化高?！耙涣鼽h建”和中小學“云嶺紅燭·育人先鋒”創(chuàng)建，加強中小學和民辦學校黨建工作，進一步發(fā)揮好基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。指導督促各類學校按規(guī)定落實黨務、思政等人員崗位和經(jīng)費，強化黨建基本保障。
    (三)狠抓正風肅紀，深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭。重點強化政治紀律和組織紀律，帶動廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律全面嚴起來。對照中央八項規(guī)定實施細則和市委實施辦法，緊盯“四風”新動向，重點整治教育領域形式主義、官僚主義。深入落實主體責任、監(jiān)督責任和“一崗雙責”，持續(xù)加強巡視整改落實，全力配合市委巡視高校工作。堅持挺紀在前、抓早抓小，用好“四種形態(tài)”，加大反腐敗力度，嚴查頂風違紀和侵害群眾利益行為，加強通報曝光和警示教育，構(gòu)建教育系統(tǒng)不敢腐、不能腐、不想腐的有效機制。扎實推進校園廉政文化建設，營造學生崇尚廉潔、教師廉潔從教、干部廉潔從政的教育生態(tài)。
    (四)牢牢把握意識形態(tài)工作領導權，堅決鞏固廣大干部師生團結(jié)奮斗的共同思想基礎。嚴格落實意識形態(tài)工作責任，加強意識形態(tài)陣地管理，正確區(qū)分政治原則問題、思想認識問題和學術觀點問題。提升統(tǒng)戰(zhàn)工作水平，落實高校統(tǒng)戰(zhàn)工作實施意見，抓好統(tǒng)戰(zhàn)對象作用發(fā)揮，促進各民族師生交往交流交融，堅決抵御利用宗教對學校進行滲透和防范校園傳教工作。在這里，我特別強調(diào)一下，在今年的全國教育工作會議上，陳寶生部長專門要求，要更加注重做好教育輿論引導的工作。近年來，我市教育系統(tǒng)不同程度出現(xiàn)了負面輿情，有的因為回應不及時、不到位，造成工作被動。各地各校在下一步工作中，要更加重視輿論宣傳引導工作。要做大做強自己的宣傳媒介，并充分依靠主陣地傳播正能量。加強教育宣傳隊伍建設，建立與各類媒體的溝通互動機制，不斷增強教育宣傳的傳播力、吸引力和感染力，牢牢掌握主動權，營造教育發(fā)展的良好輿論氛圍。要抓住輿論主動權，完善輿情應對機制，主動及時回應社會關切，正確引導社會輿論，把負面輿情對教育工作的影響降到最低。
    二、突出全面發(fā)展，著力落實立德樹人根本任務。
    立德樹人是教育的根本任務，是學校辦學的立身之本，也是人才培養(yǎng)的根本要求。培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的社會主義接班人和建設者，就是要發(fā)展好素質(zhì)教育，植好立德樹人這個根、壯大立德樹人這個本。
    (一)強化中小學德育工作。落實《中小學德育工作指南》，把培育和踐行社會主義核心價值觀融入教育教學全過程，健全全員育人、全過程育人、全方位育人的體制機制。有序推進義務教育和普通高中“三科”教材統(tǒng)一培訓和使用。堅持把思想引導和價值觀塑造融入每一門課程教學之中，充分發(fā)掘各門課程中的德育內(nèi)涵，加強德育課程建設。統(tǒng)籌好中小學勞動教育、心理健康教育、家庭教育、影視教育和校外教育。
    (二)加強和改進高校思想政治工作。召開全市高校黨建暨思想政治工作推進會，制定高校思想政治工作質(zhì)量提升工程實施意見。加強市級重點馬克思主義學院建設，創(chuàng)建“三全育人”示范區(qū)、示范校和示范院系，進一步發(fā)揮“三中心”(即輔導員發(fā)展研究中心、心理健康教育與咨詢中心、實踐育人創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)發(fā)展研究中心)的陣地作用、研究創(chuàng)新作用和示范輻射作用。引導和推動全市高校切實做好“馬工程”重點教材統(tǒng)一使用工作。加強思政課程建設，推進高校思政課建設體系創(chuàng)新計劃，提升思政課的針對性、有效性和實效性。實施“高校思政課教師隊伍建設年”專項工作，推進“易班”推廣行動計劃。繼續(xù)開展好“共筑中國夢·同繪彩**”高校百場形勢政策報告會，辦好各類社會實踐和高校文化節(jié)等活動。
    (三)發(fā)展好素質(zhì)教育。充分發(fā)揮體育、美育、勞動教育的育人功能，提高學生實踐能力。統(tǒng)籌推進國家級校園足球、籃球和網(wǎng)球改革試驗區(qū)建設，加強校園足球、網(wǎng)球場地建設。開展新一輪學校體育教學評估，發(fā)布學校體育工作年度報告和高校體育綜合實力報告。繼續(xù)開展好各項體育比賽和體育專業(yè)學生基本功大賽，舉辦全市第十四屆學生運動會。加強學校美育工作，探索高校公共藝術課程教學模式，支持大學生藝術團建設。繼續(xù)實施衛(wèi)生監(jiān)督校園行動計劃，全面加強學校禁毒防艾、疾病防控等工作。統(tǒng)籌做好學生健康教育、勞動教育、國防教育和軍訓工作。
    (四)抓好語言文字工作。語言文字既是優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的載體，也是實現(xiàn)溝通交流的重要工具。要實施好“中華經(jīng)典誦讀工程”。完成20個三類城市語言文字規(guī)范達標，在民族地區(qū)創(chuàng)建70所市級語言文字規(guī)范化學校、300個普及普通話示范村。開展好第21屆全國推普周宣傳活動。依法對普通話測試站點開展普通話水平測試質(zhì)量監(jiān)督檢查，完成年度測試任務。
    三、突出促進公平，著力推進教育基本公共服務均等化。
    促進公平是發(fā)展教育事業(yè)的根本價值取向。教育公平事關民生福祉，關乎人心向背。我們要始終堅持以人民為中心的發(fā)展思想，不斷縮小城鄉(xiāng)、區(qū)域、校際差距，努力讓每個孩子接受公平而有質(zhì)量的教育。
    (一)推動學前教育普及普惠發(fā)展。根據(jù)市衛(wèi)計委公布的數(shù)據(jù)，2021年全市住院分娩新生兒達7.5萬人，比上年增加了1.1萬人，二孩率達51%，“全面三孩”政策效應持續(xù)釋放，學前教育首當其沖，必須及早做好謀劃。堅持“兩條腿走路”，公辦幼兒園方面，以實施第三期學前三年行動計劃為抓手，統(tǒng)籌推進“一鄉(xiāng)一公辦”“一村一幼”建設。民辦幼兒園方面，建立完善差別化扶持政策體系，利用政府購買服務、土地劃撥、稅費減免等政策措施，鼓勵扶持民辦園提供普惠性服務。把學前教育生均撥款制度執(zhí)行到位，出臺公辦幼兒園教職工配置標準。
    (二)推動城鄉(xiāng)義務教育一體化發(fā)展。在黨的十九屆六中全會報告中，特別強調(diào)要辦好農(nóng)村義務教育。我們要主動對接、主動融入鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，切實辦好農(nóng)村教育，持續(xù)推進縣域內(nèi)城鄉(xiāng)義務教育一體化發(fā)展。要統(tǒng)籌好義務教育基本均衡攻堅和優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展，力爭按規(guī)劃完成基本均衡目標任務，啟動優(yōu)質(zhì)均衡工作。加快實施“全面改薄”，保證達到“20條底線”要求，確保2022年底校舍建設和設備采購任務“過九成”。加強專項督導檢查，提高教育設施設備使用效率。嚴格執(zhí)行義務教育免試就近入學制度，進一步規(guī)范學校招生行為。切實解決中小學生課外負擔重、“擇校熱”“大班額”等突出問題。
    (三)推動高中階段教育普及攻堅。加大對普通高中新建、改擴建的獎補力度，積極推進縣一中標準化建設。扶持民辦高中發(fā)展，實施好優(yōu)質(zhì)教育資源引進工程。統(tǒng)籌中職教育與普通高中協(xié)調(diào)發(fā)展，努力擴大中職招生規(guī)模。要下大力氣，規(guī)范職業(yè)教育學校招生行為。加大對邊境、民族和農(nóng)村地區(qū)職業(yè)教育的投入，繼續(xù)實施好現(xiàn)代職業(yè)教育扶貧工程，進一步改善職業(yè)教育辦學條件。提高家庭經(jīng)濟困難、殘疾學生、進城務工隨遷子女等特殊群體接受高中階段教育的機會，使絕大多數(shù)城鄉(xiāng)新增勞動力接受高中階段教育。
    (四)推動民族教育加快發(fā)展。深入落實加快發(fā)展民族教育的實施意見，推動優(yōu)質(zhì)教育資源向邊疆、民族、邊遠、貧困地區(qū)傾斜。加強學校民族團結(jié)教育，打牢各族師生中華民族共同體思想基礎。科學穩(wěn)妥推進雙語教育，加強雙語教師培養(yǎng)培訓基地建設，做好民文教材編譯出版工作，支持和指導各地開展好雙語教學。認真落實民族班、預科班、高層次骨干人才等民族人才培養(yǎng)政策。鼓勵有條件的民族地區(qū)建立民族教育專門機構(gòu)或配備專職干部。
    (四)推動特殊教育穩(wěn)步發(fā)展。繼續(xù)推進特殊教育體系建設，認真實施好特殊教育第二期提升計劃，推進人口超過30萬未建特教學校的縣(市、區(qū))建立特教學校。支持特教學校開展學前教育和高中階段教育，加強職業(yè)教育和實訓基地建設，推進課程教學改革。采取醫(yī)教結(jié)合、隨班就讀、送教上門等綜合舉措，積極落實“一人一案”，保障殘疾兒童少年受教育權益。
    四、突出質(zhì)量主線，著力提升教育內(nèi)涵發(fā)展水平。
    規(guī)模和質(zhì)量是教育發(fā)展的兩條永恒主線，教育質(zhì)量更是教育發(fā)展的生命線。黨的十九大提出，要努力讓每個孩子享有公平而有質(zhì)量的教育。我們要持續(xù)用力、久久為功，通過教育質(zhì)量的提升，不斷提高人才培養(yǎng)的能力。
    (一)完善教育科研和監(jiān)測評估機制，提高基礎教育質(zhì)量。圍繞2022年秋季新課程方案與課標，扎實開展教研工作，加快推進教育科研轉(zhuǎn)型發(fā)展。加強教科研隊伍建設，改變工作方式，聚焦教育領域重點、熱點、難點問題開展研究，提高服務教育現(xiàn)代化能力。完善義務教育質(zhì)量監(jiān)測制度，認真做好質(zhì)量監(jiān)測工作。
    (二)深化職業(yè)教育產(chǎn)教融合，提高對地方產(chǎn)業(yè)發(fā)展的支撐力。推動中職改革示范校和優(yōu)質(zhì)高職院校建設，建立產(chǎn)教對話機制和校企合作協(xié)調(diào)機制，推進學校、地方、行業(yè)、企業(yè)和社區(qū)共同參與的合作辦學，規(guī)范高職高專聯(lián)合辦學行為。全面推行職業(yè)院校質(zhì)量報告制度，開展好職業(yè)院校內(nèi)部質(zhì)量保證體系診斷與改進工作，實施職業(yè)院校專業(yè)評估。完善就業(yè)和產(chǎn)業(yè)為導向的人才培養(yǎng)模式，突出需求導向，建設人才培養(yǎng)狀態(tài)數(shù)據(jù)庫，優(yōu)化學科專業(yè)結(jié)構(gòu)，提升職業(yè)教育辦學水平。
    (三)推進高等教育內(nèi)涵發(fā)展，提高人才培養(yǎng)的質(zhì)量。支持**大學國家“世界一流”大學建設。以“雙一流”建設為引領，發(fā)揮市院市校合作作用，分類推動高校爭先進位，辦出特色。重點打造一批高原高峰學科，引導學校發(fā)揮優(yōu)勢、辦出特色。統(tǒng)籌推進“一流本科人才培養(yǎng)五項計劃”。結(jié)合教育部“六卓越一拔尖”計劃(2.0版)，構(gòu)建協(xié)同育人長效機制，建設一批“一流本科、一流專業(yè)、一流人才”培養(yǎng)示范引領基地。加強應用型人才培養(yǎng)示范高校建設，提升高校服務引領產(chǎn)業(yè)發(fā)展能力。完善教學質(zhì)量檢測和專業(yè)評估機制，探索建立本科教學基本狀態(tài)數(shù)據(jù)庫。深化研究生教育綜合改革，提升研究生創(chuàng)新和實踐能力。指導博士碩士學位授予單位，做好學位授權點動態(tài)調(diào)整工作，做好學位授權點合格評估。深入實施“高等學校創(chuàng)新能力提升計劃”，加強對市級協(xié)同創(chuàng)新中心培育建設和檢查評估。完善高校重點實驗室、工程研究中心布局，培育高校國家及市部級項目、平臺和基地，打造一批高水平科研團隊，培育產(chǎn)生一批重大科研成果，進一步提升高?；A研究能力和服務經(jīng)濟社會發(fā)展能力。
    (四)實施就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進計劃，促進高校畢業(yè)生更高質(zhì)量、更充分就業(yè)。深化高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革，推進創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革示范校建設，打造“互聯(lián)網(wǎng)+”大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽和“青年紅色筑夢之旅”品牌，鼓勵更多大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。實施就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進計劃和基層成長計劃，向重點領域、重大工程、新興產(chǎn)業(yè)等輸送高校畢業(yè)生，引導更多畢業(yè)生到基層和中小微企業(yè)就業(yè)。做好大學生征兵工作。推行“互聯(lián)網(wǎng)+就業(yè)”新模式，優(yōu)化就業(yè)精準服務，完善就業(yè)困難畢業(yè)生數(shù)據(jù)庫和“一生一策”幫扶機制。完善高校畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量年度報告制度，建立完善就業(yè)與招生計劃、人才培養(yǎng)、經(jīng)費撥款、院校設置、專業(yè)調(diào)整的聯(lián)動機制。做好大中專畢業(yè)生就業(yè)系列校園招聘活動。
    (五)辦好繼續(xù)教育，推進學習型社會建設。支持**開放大學建設與發(fā)展，總結(jié)學習成果認證、積累與轉(zhuǎn)換試點經(jīng)驗。引導推動各類學校特別是職業(yè)院校開展職工繼續(xù)教育培訓，持續(xù)推進農(nóng)民工學歷與能力提升行動計劃。提升網(wǎng)絡教育基礎能力。加快發(fā)展社區(qū)教育、老年教育，推動學習型城市和各類學習型組織創(chuàng)建，持續(xù)開展“全民終身學習活動周”。
    五、突出成果落地，著力深化教育領域綜合改革。
    按照中央要求和市委、市政府部署，堅持目標導向、問題導向、需求導向，深化教育領域綜合改革，堅決糾正“重文件出臺，輕成果落地”的傾向。
    (一)統(tǒng)籌謀劃整體改革大局。認真落實《關于深化教育體制機制改革的實施意見》，持續(xù)推動九大類教育的育人方式、辦學模式、管理體制、保障機制的改革，完善教育治理體系。進一步規(guī)范教育行政審批，推進“雙隨機、一公開”，加強政務服務平臺建設，做好電子政務的融合與開發(fā)應用工作。落實好深化高等教育領域“放管服”改革的實施意見，進一步下放和落實高校辦學自主權，激發(fā)高校辦學活力，加快現(xiàn)代大學制度建設。
    (二)穩(wěn)妥推進考試招生制度改革。穩(wěn)步推進高考綜合改革，成立高考綜合改革領導小組，研究起草試點實施方案，建設適應高考綜合改革的信息系統(tǒng)，加大對普通高中學校科學適應高考綜合改革的培訓和指導力度。各州、市也要成立領導小組，加強組織領導、條件保障和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。實施二本和二本預科批次合并錄取。推進高職院校分類考試招生改革，做好高中畢業(yè)生“學業(yè)水平考試成績+職業(yè)適應性測試”和三校生“文化素質(zhì)+職業(yè)技能”評價錄取工作，擴大高職單招學校和五年制聯(lián)合辦學、“專升本”考試招生規(guī)模。實行中職招生錄取與普通高中同時錄取，暢通中職招生渠道，積極破解中職招生難題。
    (三)支持和規(guī)范社會力量興辦教育。認真落實《**市人民政府關于鼓勵社會力量興辦教育促進民辦教育健康發(fā)展的實施意見》，推動建立市直有關部門民辦教育聯(lián)席會議制度，進一步完善經(jīng)費、政策、師資等支持機制，推進民辦學校非營利性和營利性分類改革。進一步規(guī)范民辦學校辦學行為，推動中小學社會培訓機構(gòu)規(guī)范發(fā)展，在減輕中小學生課外負擔上有所作為。
    六、突出強師興教，著力推進新時代教師隊伍建設。
    教師是強教之基、興教之本。我們要牢固樹立“強師興教”的理念，認真貫徹落實《中央國務院關于全面深化新時代教師隊伍建設改革的意見》，圍繞“四有好老師”建設標準，重點從師德師風、專業(yè)化發(fā)展和尊師重教三個維度，提升新時代教師隊伍素質(zhì)和專業(yè)化水平，形成“好老師多多益善、比學趕超提質(zhì)量”的生動局面。
    (一)實施師德師風建設工程。突出正面引導，加強教師思想政治工作和師德教育，通過教書育人楷模、最美教師、黃大年式教師團隊等評選活動，樹立一批師德師風標桿。嚴格監(jiān)督考核，落實師德“一票否決制”，探索建立師德失范曝光平臺和定期通報制度。
    (二)做好教師管理服務工作。繼續(xù)實施鄉(xiāng)村教師支持計劃，建設一支“下得去、留得住、教得好”的鄉(xiāng)村教師隊伍。完善教師資格制度，落實好中小學統(tǒng)一教師編制和特殊教育教師編制的政策。全面落實集中連片特困地區(qū)鄉(xiāng)村教師生活補助政策，鼓勵各地提標擴面。有序推進高校教師職稱評審權下放工作，做好中專教師系列增設正高級講師工作。各級教育行政部門和學校領導班子要增強服務教師意識，多為教師發(fā)聲，關心教師成長，切實解決教師工作生活中面臨的問題和困難，在全社會營造氛圍，讓尊師重教優(yōu)良傳統(tǒng)在云嶺大地蔚然成風。
    七、突出夯實基礎，著力提高教育事業(yè)發(fā)展保障能力。
    教育是重大民生工程，發(fā)展好教育事業(yè)是各級政府義不容辭的責任。我們要加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，凝聚各方智慧和力量，不斷夯實教育發(fā)展保障基礎。
    (一)確保教育經(jīng)費投入。要合理劃分教育財政事權，依法落實各級政府教育支出責任，確保一般公共預算教育支出只增不減，確保按在校學生人數(shù)平均的一般公共預算教育支出只增不減。把學前教育、普通高中、中等職業(yè)教育等生均經(jīng)費撥款制度政策落實到位，鞏固完善高職教育生均財政撥款制度。積極推動調(diào)整高等教育和普通高中學費收費標準。落實好民辦學校學費收取自主定價政策。完善教育社會投入政策和非義務教育成本分擔機制。認真貫徹落實中央經(jīng)濟工作會議“三大攻堅”戰(zhàn)略部署，統(tǒng)籌調(diào)配學校資源，遏制盲目擴張沖動，切實化解高校債務風險，確保高校債務只減不增。同時，要加強教育經(jīng)費績效管理，建立教育經(jīng)費統(tǒng)計公告制度，在保證教育投入的前提下，注重使用過程的規(guī)范化和精細化管理，一分投入要見一份成效。
    (二)加快推進教育信息化建設。實施教育信息化2.0行動計劃，加快“云網(wǎng)端融合、四全兩有”義務教育網(wǎng)絡建設。繼續(xù)實施“全面改薄—中小學信息化設備配備項目”，確保多媒體教室覆蓋義務教育班級達80%以上。強化應用，推進信息技術改造傳統(tǒng)教學，繼續(xù)實施教育信息化試點示范項目。推行“一校帶多?！眱?yōu)質(zhì)資源覆蓋模式，促進教學點開足開齊課程。豐富優(yōu)質(zhì)網(wǎng)絡課程資源，遴選市級精品在線開放課程，培育一批國家級精品在線課程。
    (三)全面推進依法治教和依法治校。從事教育管理的領導干部要帶頭學法用法，強化法治思維和法治方式，始終把法治作為辦學治校的可靠保證。在各級各類學校，通過課堂與實踐相結(jié)合的形式，加強青少年學生法治教育。出臺加強教育行政執(zhí)法體制機制改革實施意見，積極推動《**市民辦教育條例》修訂，加大教育執(zhí)法和專項執(zhí)法檢查力度，保障教育法律法規(guī)有效實施。推動落實教育系統(tǒng)法律顧問制度，指導各級各類學校依法依章程辦學治校。用法治手段，切實推動義務教育“控輟保學”。
    (四)切實抓好教育督導。進一步發(fā)揮好教育督導的指揮棒作用，加強教育督導機構(gòu)和隊伍建設，加大督學培訓力度，完善中小學校責任督學掛牌督導制度。開展第三輪縣級政府履行教育職責督導評估。認真做好相關專項督導。加強義務教育基本均衡市級督導評估，督促通過國家認定的基本均衡縣認真抓好整改落實，扎實做好今年“迎國檢”的23個縣準備工作。繼續(xù)開展市級現(xiàn)代教育學校督導評估。
    (五)確保校園安全穩(wěn)定。安全是所有工作的大前提，做好安全工作，并不意味著就做好了所有工作，但做不好安全工作，可以否定全盤工作。我們要強化“安全第一”意識，始終把安全責任穩(wěn)穩(wěn)扛在肩上。建立中小學幼兒園安全風險防控體系，加強教育行政部門和各類學校保衛(wèi)后勤隊伍建設，抓實教育預防、應急處置、調(diào)查理賠等工作，推進平安校園、應急演練基地、食堂實務管理、校園安全智能管理建設。加強大中小學國家安全教育。實施校車制度，落實預防校園欺凌工作方案。強化事故應急處置的能力，特別要落實安全事故通報制度，加強和完善學校安全事故問責機制。
    八、突出改進作風，擼起袖子加油干。
    目標已經(jīng)確立，任務已經(jīng)明確，我們要強化責任心，增強緊迫感，狠抓工作落實。
    (一)改造學習，增強本領。改造形式化、碎片化和脫離實際、脫離靈魂的學習，杜絕學習簡單化、庸俗化和一般化，增強學習的系統(tǒng)性、連續(xù)性和實效性，確保學出自信、學出本領、學出情懷、學出干勁。要主動適應新時代新任務新要求，自覺改造我們的學習，學會和掌握戰(zhàn)略思維、創(chuàng)新思維、辯證思維、法治思維、底線思維，切實增強學習本領、政治領導本領、改革創(chuàng)新本領、科學發(fā)展本領、依法執(zhí)政本領、群眾工作本領、狠抓落實本領、駕馭風險本領。要在全市教育系統(tǒng)大興學習之風，著力打造信念過硬、政治過硬、責任過硬、能力過硬、作風過硬的“云教鐵軍”。
    (二)真抓實干，確保實效。要咬定青山不放松，發(fā)揚釘釘子精神，一抓到底、抓出成效。明確的責任要義無反顧，勇于擔當、狠抓落實，確保落小落細落實。要以真抓的實勁、敢抓的狠勁、善抓的巧勁、常抓的韌勁，把說法變成做法，把任務變成成效，把承諾變成效果。要大興調(diào)查研究之風，堅持以問題為導向，圍繞事關全局、情況復雜、矛盾突出、群眾關切、社會關注的問題，邁開步子、撲下身子，深入基層、深入師生，親自查看、親身體驗，掌握一手資料，摸清真實情況，尋找破解教育發(fā)展不平衡不充分的良策。
    (三)優(yōu)化方法，提高效能。在抓落實中，要注重綜合施策、精準施策，不斷優(yōu)化工作方式方法。要加大督查力度，構(gòu)建專責部門、紀檢部門、組織人事部門等共同參與的大督查機制，綜合運用考評、通報、約談、問責等手段，確?！罢娑綄嵅椤薄Ｒ朴媒?jīng)濟方法，高效配置教育資源，嚴格規(guī)范管理和使用教育經(jīng)費，把有限的資源效益最大化，把有限的資金用在刀刃上。要用法治方法抓治理，學會用法治思維、法治方法、法治手段處理矛盾糾紛、權益維護等問題，整治各種亂象和失范行為。要多用思政方法做群眾工作，及時疏導人心，把工作做到群眾心坎上。增強服務基層、服務學校、服務師生意識，優(yōu)化窗口服務，自覺接受群眾監(jiān)督，主動回應群眾關切。
    (四)分工協(xié)作，形成合力。“力量不在胳膊上，而在團結(jié)上”。要完善分工合作機制，細化任務、壓實責任、傳導壓力抓落實。要加強工作統(tǒng)籌，協(xié)調(diào)相關部門力量開展協(xié)同作戰(zhàn)，增強整體聯(lián)動性。要密切配合，注重填補工作缺位，營造“相互補臺、好戲連臺”的氛圍。要發(fā)揚“硬著頭皮、厚著臉皮、磨破嘴皮”精神，努力尋求各級各部門對教育工作的理解和支持，凝心聚力抓落實。下一步，我們將按照教育部“寫好奮進之筆”的總體部署，結(jié)合實際，制定好**教育“奮進之筆”的實施方案。各地各高校要根據(jù)教育部的指南，確定各自的重點工作，切實抓好落實。
    同志們!教育是中華民族復興的奠基工程。辦好人民滿意的教育責任重大、任務艱巨、時不我待。讓我們在市委、市政府的堅強領導下，聚焦教育強國建設，以嶄新的風貌和務實的行動，銳意進取推改革，聚精會神謀發(fā)展，堅持不懈提質(zhì)量，全力以赴促公平，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)抓保障，從嚴從實強黨建，努力辦好人民滿意的教育，開啟**教育現(xiàn)代化新征程，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。
    市委書記在殘聯(lián)代表大會上的講話篇十八
    （
    2008。
    年
    12。
    月
    26。
    日）。
    各位領導、各位代表，青年朋友們。
    :
    在全市上下隆重紀念改革開放。
    30。
    周年，深入落實科學發(fā)展觀，推動思想大解放，滿懷信心推動汕頭實現(xiàn)全面振興和崛起之際，共青團汕頭市澄海區(qū)第十八次代表大會今天隆重開幕了！我謹代表共青團汕頭市委，向大會的召開表示熱烈的祝賀！向長期以來關心、支持共青團工作的澄海區(qū)各級黨政領導和社會各界表示衷心的感謝和崇高的敬意！向各位代表并通過你們向奮戰(zhàn)在澄海各條戰(zhàn)線的廣大團員青年，向為共青團事業(yè)辛勤耕耘的各級團干部及廣大青少年工作者致以親切的問候！
    伴隨著經(jīng)濟社會的快速發(fā)展，澄海共青團事業(yè)在區(qū)委、區(qū)政府的高度重視和親切關懷下、在社會各界的大力支持下取得了長足的發(fā)展。尤其是區(qū)第十七次團代會以來，全區(qū)各級團組織始終高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持以“三個代表”重要思想為指導，自覺踐行科學發(fā)展觀，緊緊圍繞黨政工作中心，針對群眾生活需要，立足青年成長需求，以創(chuàng)新求發(fā)展、以服務促和諧、以奉獻樹形象，不斷探索新時期共青團和青少年工作的新思路、新方法、新途徑，團結(jié)和帶領廣大團員青年，踴躍投身建設經(jīng)濟強區(qū)、文化大區(qū)、法治社會、和諧澄海實踐，創(chuàng)造性地開展工作，取得了顯著的工作成效，在推動澄海經(jīng)濟社會實現(xiàn)科學發(fā)展和青少年健康成長中作出了積極貢獻；著眼于新形勢、新任務對共青團組織提出的新要求，堅持黨建帶團建，大力加強團組織建設和團的隊伍建設，廣泛開展“活力在基層”主題團日活動，有力地提升了團的凝聚力和戰(zhàn)斗力；著眼于服務地方經(jīng)濟發(fā)展，創(chuàng)造性地開展青年創(chuàng)業(yè)先鋒行動、青春建功新農(nóng)村行動等活動，為團員青年搭建了施展才華的廣闊舞臺；著眼于建設和諧社會，大力開展志愿者服務行動、青年社區(qū)和諧行動等活動，帶領團員青年大力弘揚時代新風，展現(xiàn)了澄海團員青年的優(yōu)良素質(zhì)和良好風貌；著眼于竭誠服務青年，大力開發(fā)青年人才資源，切實維護青少年合法利益，為廣大青少年在心理、交友、求學、就業(yè)等方面提供了有效服務。我們欣喜地看到，澄海各級團組織在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導和關心支持下，創(chuàng)設了青年志愿服務玩博會、鄉(xiāng)村青少年文化節(jié)、扶貧助學“雙百工程”、千名團員游澄海、百團扶百村等一批青少年工作品牌項目，為全市共青團事業(yè)的科學發(fā)展提供了有益的經(jīng)驗借鑒，發(fā)揮了示范帶動作用。
    當前，我市正圍繞力爭提前實現(xiàn)“三年打基礎、五年大變化、十年大發(fā)展”的奮斗目標，力爭經(jīng)過十年左右的努力，經(jīng)濟社會發(fā)展全面進入科學發(fā)展軌道，使汕頭成為新時期最開放、最具活力、最宜居住創(chuàng)業(yè)的地區(qū)之一，成為敢闖敢試、先行先試的經(jīng)濟特區(qū)，成為實踐科學發(fā)展觀的排頭兵。在市委、市政府的堅強領導下，全市人民團結(jié)一致、奮力拼搏，已經(jīng)形成了政通人和、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍，出現(xiàn)了投資升溫、經(jīng)濟升溫、工作升溫的好態(tài)勢。
    新形勢帶來新機遇，新發(fā)展造就新舞臺。在這千帆競發(fā)、萬馬奔騰的時代，各級團組織和廣大團員青年唯有緊跟主流、明確責任、圍繞大局、銳意創(chuàng)新、奮發(fā)進取，才能發(fā)揮優(yōu)勢、履行職責、促進發(fā)展。希望澄海各級團組織要始終堅持黨的領導，堅持以先進理論武裝青年，以發(fā)展目標激勵青年，帶頭弘揚主旋律，促進思想大解放，更好地團結(jié)和帶領廣大青年，當好黨和政府決策的擁護者和實踐者；要自覺圍繞黨政中心工作，積極投身實踐，為澄海經(jīng)濟社會的發(fā)展作出更大的貢獻；要進一步提高服務水平，改進服務方式，拓展服務范圍，更好服務青年成長發(fā)展，切實維護青年合法權益，當好青年利益的代言人；要大力倡導和諧共進的理念，努力踐行社會主義榮辱榮觀，當好文明新風的倡導者和傳播者；要以務實自強的姿態(tài)和科學有效的措施，大力加強團的自身建設，打造黨放心、青年滿意的團干團員隊伍，進一步提高團組織的凝聚力、執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力。
    各位代表，青年朋友們，改革開放成就輝煌偉業(yè)，科學發(fā)展描繪光明前景。我們堅信，共青團澄海區(qū)第十八次代表大會的召開，必將掀開澄海共青團工作嶄新的一頁，全區(qū)各級團組織和廣大團員青年一定能夠在新的起點上譜寫新的青春篇章！
    預祝大會圓滿成功！
    市委書記在殘聯(lián)代表大會上的講話篇十九
    中央經(jīng)濟工作會議預測，我國國民經(jīng)濟正處于新一輪增長周期的上升階段，這是我們難得的戰(zhàn)略機遇期?！痢聊?，油田油氣當量重上××××萬噸，給我們公司的發(fā)展提供了難得的歷史機遇。為了全面落實會議確定的工作任務，對下半年工作，我再強調(diào)六個方面的問題。
    “三個代表”重要思想是我們黨的立黨之本、執(zhí)政之基、力量之源。公司廣大黨員干部一定要不斷增強學習貫徹“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性，自覺運用“三個代表”重要思想指導自己的思想和行動，深入開展“學精神、轉(zhuǎn)觀念、謀發(fā)展、見成效，爭做‘三個代表’忠實實踐者”活動，在創(chuàng)建國際一流××公司這一宏偉實踐中繼續(xù)創(chuàng)造新的輝煌。
    一要準確把握“解放思想、實事求是、與時俱進”這個精髓，掀起新一輪思想解放、觀念轉(zhuǎn)變的高潮。目前，影響公司改革、發(fā)展、穩(wěn)定的深層次問題很多，但第一位的仍然是觀念問題。經(jīng)過近幾年的改革實踐，從領導干部到職工群眾的觀念都有了很大轉(zhuǎn)變，但是對照新形勢、新任務、新階段，還有許多不適應，仍然有一個繼續(xù)轉(zhuǎn)變觀念的問題。解放思想，原創(chuàng)：轉(zhuǎn)變觀念，首先要加強學習，只有不斷學習，才能開闊眼界，增長學識，清晰思路；才能使各項工作體現(xiàn)時代性，把握規(guī)律性，富于創(chuàng)造性；才能始終保持正確的發(fā)展方向?，F(xiàn)在，我們有些領導干部借口工作忙，不學習，不讀書，以致講話沒有新觀念，部署工作沒有新思路，群眾不滿意。各級領導干部必須深刻認識到，勤于學習，善于學習，是無產(chǎn)階級政黨的本色，當前尤其要學好馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想。各級領導干部要切實做到先學一點、多學一點、學深一點，進一步打牢理論基礎，提高政治修養(yǎng)，增強觀察問題、分析問題、處理問題的能力和水平，努力成為勤奮學習、善于思考的模范；解放思想，與時俱進的模范；勇于實踐、銳意創(chuàng)新的模范。要通過深入學習和思考，進一步理清工作思路，落實工作措施，創(chuàng)造性地把公司黨委的各項工作部署落到實處、見到實效，切實把“三個代表”重要思想貫徹到公司生產(chǎn)經(jīng)營的各個領域，體現(xiàn)在黨的建設的各個方面。
    二要充分認識“全面建設小康社會”這一目標的現(xiàn)實意義和基本內(nèi)涵，用新的目標凝聚激發(fā)公司職工群眾的激情和力量。全面建設小康社會的目標，是根據(jù)我國總體發(fā)展戰(zhàn)略和現(xiàn)階段發(fā)展水平確定的，需要各級通過艱苦的努力才能實現(xiàn)。根據(jù)油田的“三大奮斗目標”，公司八屆一次職代會確定了公司××年新的發(fā)展目標，即主業(yè)產(chǎn)值收入確?！痢寥f元，力爭××萬元。這一目標與時俱進、鼓舞人心，既貫徹了“十六大”精神和“三個代表”重要思想，又適應了公司發(fā)展的內(nèi)在需求。這一目標的份量很重，既包括勘探開發(fā)主業(yè)收入，也包括新的經(jīng)濟增長點收入；既有經(jīng)濟總量指標，又含運行質(zhì)量要求；既體現(xiàn)了各級領導干部對國有企業(yè)的政治責任，又體現(xiàn)了廣大職工群眾的根本利益。貫徹“三個代表”重要思想，對我們來說，最終就是要落腳到增加生產(chǎn)總量、擴大創(chuàng)收力度、提高職工生活質(zhì)量、增加職工收入上。為此，我們一定要牢牢把握這一目標不放松，深刻理解這一目標的基本內(nèi)涵，精心策劃部署，精心組織實施。
    三要深化“發(fā)展是第一要務”的觀點，集中精力做好加快發(fā)展的文章。發(fā)展是我們黨執(zhí)政興國的第一要務，也是企業(yè)要解決的根本問題。在正確處理改革、發(fā)展和穩(wěn)定的關系中，發(fā)展是關鍵，沒有發(fā)展談不上穩(wěn)定，沒有穩(wěn)定的環(huán)境，發(fā)展也是一句空話。我們要深刻理解和靈活實踐。要繼續(xù)發(fā)揚實事求是、真抓實干的作風，聚精會神搞建設，一心一意謀發(fā)展。要處理好增長速度和增長質(zhì)量的關系，努力實現(xiàn)發(fā)展的速度和結(jié)構(gòu)、質(zhì)量、效益相統(tǒng)一。要處理好改革發(fā)展穩(wěn)定的關系，堅持發(fā)展的速度、改革的力度和職工群眾可承受程度的相統(tǒng)一，在穩(wěn)定中加快發(fā)展，在發(fā)展中促進穩(wěn)定。要堅持以生產(chǎn)經(jīng)營建設為中心，用發(fā)展的辦法解決前進道路上存在的問題，全面提升公司的整體發(fā)展水平，努力實現(xiàn)超常規(guī)、跳躍式發(fā)展。
    四要始終做到立黨為公、執(zhí)政為民，進一步密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。執(zhí)政為民，是全面貫徹“三個代表”重要思想的本質(zhì)所在，是根本性、具體性的要求。各級領導干部要“深懷愛民之心、恪守為民之責、善謀富民之策、多辦利民之事、廣聚民智民力”。要以職工群眾的利益為重，擺正主仆位置，擺脫名利權位的私欲，正確認識和處理個人利益與集體利益、局部利益與整體利益、當前利益與長遠利益之間的關系，以高度的責任感和使命感，擔負起為職工群眾謀利益的重大責任。要牢固樹立“職工利益無小事”的思想觀念，時刻把職工群眾的柴米油鹽、衣食住行、安危冷暖掛在心上，常。
    做“雨中送傘、雪中送炭、授人以漁、幫人解困”的事情，確保為職工創(chuàng)造一份好收入、一個好環(huán)境，真正贏得群眾的支持和擁護。
    二、把發(fā)展作為第一要務，不斷壯大公司經(jīng)濟總量，切實提高經(jīng)濟運行質(zhì)量和盈利能力。
    黨的十六屆三中全會提出要樹立和落實科學的發(fā)展觀，即堅持以人為本，樹立和落實全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展觀，這對加快公司發(fā)展具有重要的現(xiàn)實指導意義。各級領導班子、領導干部必須認真學習，深刻領會，切實做到以超人一層的思想觀念、高人一籌的發(fā)展思路、快人一拍的發(fā)展速度，確保公司發(fā)展目標的實現(xiàn)。
    （一）把生產(chǎn)經(jīng)營建設放在第一位，實現(xiàn)“五位一體”的整合發(fā)展?！啊痢良夹g、隊伍管理、市場經(jīng)營、企業(yè)文化、信息化建設”這“五位一體”的發(fā)展模式，是公司××年生產(chǎn)經(jīng)營的基礎，更是落實“基層建設年”主題活動的五個著力點。各單位、各部門要按照這次會議確定的內(nèi)容，扎扎實實地抓好落實，努力擴大經(jīng)濟總量，實現(xiàn)創(chuàng)收增效，保證生產(chǎn)經(jīng)營建設目標的順利實現(xiàn)。在這次職代會上，公司按開發(fā)部分、勘探部分、外部市場部分、設備銷售部分，分別制訂了具體的創(chuàng)收舉措和指標，這是硬碰硬的任務，各單位、各部門要自我加壓，迎難而上，千方百計完成各項生產(chǎn)經(jīng)營指標，實現(xiàn)公司的發(fā)展。完成××年的生產(chǎn)經(jīng)營任務，將面臨諸多困難和巨大壓力，不是輕而易舉的事情。這是對各級領導班子的挑戰(zhàn)和考驗，是對領導能力、決策水平的檢驗。各級領導班子和領導干部要善于用辯證唯物主義的觀點指導工作，既要看到不利、看到困難，更要看到有利、看到機遇；既要看到積累的物質(zhì)基礎，更要看到過硬的職工隊伍，進而建立起必勝的信心。各級領導班子和領導干部要努力提高領導能力和領導水平，用全新的觀念和戰(zhàn)略思維來深入研究、精心籌劃本單位加快發(fā)展的新思路、新舉措，抓住機遇，贏得歷史性的發(fā)展。
    （二）以科技進步做支撐，走內(nèi)涵發(fā)展之路。在“數(shù)字油田”建設的新形勢下，公司今年的科技工作任務十分繁重，要完成六種儀器研制任務、推廣應用三項××新技術、開展五個方面的科研攻關、建設信息化三期工程等。為此，我們要強化“科學技術是第一生產(chǎn)力”的觀念，始終不渝地走科技強企之路。要加大科技投入，構(gòu)建科技創(chuàng)新體系和核心技術制高點，形成科研項目梯次結(jié)構(gòu)，加快科學技術轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力的進程，著力打造與國際一流××公司相匹配的技術優(yōu)勢。要通過各層次科研課題研究和攻關，形成在××設備制造、××信息化建設、××資料解釋評價等方面的核心技術，以科技進步大幅提升公司核心能力和市場競爭力。要充分發(fā)揮公司生產(chǎn)、科研一體化的優(yōu)勢，探索并建立生產(chǎn)、科研相互依存、共同發(fā)展的良性互動體系，通過生產(chǎn)挖掘科技攻關課題，通過科研解決生產(chǎn)中遇到的難題，使科研工作更加貼近生產(chǎn)實際。要加大科研成果獎勵力度，鼓勵一大批優(yōu)秀中青年知識分子盡快成長為公司科技拔尖人才。
    （三）加強企業(yè)經(jīng)營管理，向管理要效益。管理要面向未來，要與公司擔負的使命相適應。要通過改革和結(jié)構(gòu)調(diào)整，逐步壓扁管理層次，建立起目標明確、職責分明、一級對一級負責的管理層次和結(jié)構(gòu)。公司領導層重點從戰(zhàn)略管理的高度，研究制訂戰(zhàn)略目標，謀劃公司長遠發(fā)展，并進行戰(zhàn)略決策；各職能部門重點制訂戰(zhàn)略實施方案，組織并監(jiān)督戰(zhàn)略規(guī)劃的順利實施；三（科）級單位重點是貫徹執(zhí)行公司決策，抓好基層建設，帶好隊伍，優(yōu)質(zhì)高效地完成生產(chǎn)經(jīng)營任務。管理隊伍要精簡高效，確定合理的管理幅度和結(jié)構(gòu)，逐步實現(xiàn)科學管理。要用先進的管理理念，大力開展管理創(chuàng)新活動，逐步建立起適應公司快速發(fā)展的經(jīng)營機制、激勵機制、監(jiān)督約束機制、動力機制和淘汰機制，建立完備、配套的制度體系，激發(fā)公司發(fā)展活力。要引進理念，結(jié)合公司信息化工作，重塑管理流程，探索建立有利于規(guī)范化、科學化的一系列工作模式，推動公司管理工作向規(guī)范化、科學化方向發(fā)展。
    基礎不牢，地動山搖?！痢聊晔枪镜摹盎鶎咏ㄔO年”，加強基層建設，是全年乃至今后一個時期的中心任務，是各級黨組織面臨的又一課題和新的實踐，同時也給公司黨的建設和干部隊伍建設提出了新的更高要求。各級黨組織和領導干部要緊緊圍繞“夯實基礎，穩(wěn)固基層”的實踐需要，自覺地強化基層意識和服務意識，自覺地加強理論學習和黨性鍛煉，自覺地增強事業(yè)心和責任感，切實提高領導水平、決策水平和觀察、分析、處理問題的能力。
    一要大力加強各級領導班子的素質(zhì)和功能建設。“打鐵須要自身硬”。要想帶好基層隊伍，領導班子必須要整體素質(zhì)高，整體功能強。××年，要以提高素質(zhì)、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、改進作風和增強團結(jié)為基本要求，圍繞增強各級領導班子整體素質(zhì)和整體功能這兩個重點，抓好各級領導班子建設。在提高整體素質(zhì)方面，各級干部要牢記并實踐“四條要求”，即牢記使命，勤奮工作；堅持宗旨，執(zhí)政為民；改進作風，求真務實；加強學習，與時俱進。在增強整體功能方面，首先要選準配好干部，堅持“用好的作風選人，選作風好的人”，引導各級干部走正道，使正勁，干實事，求實效，用實實在在的工作業(yè)績贏得組織和群眾的信任與選擇。要著眼于公司發(fā)展的需要，突出看干部的黨性和品德，突出看干部的實際能力，突出看干部的工作業(yè)績，突出看群眾的公認程度，大力選拔和任用政治上靠得住、原創(chuàng)：業(yè)務上有本事、肯干事、干成事的干部，充實各級領導班子。要大力推進和深化干部人事制度改革，不斷拓寬選人用人視野，逐步完善公開選拔、競爭上崗、輪崗交流、民意測評、民主推薦等制度，將基層和群眾的意愿充分體現(xiàn)在干部選拔任用中。其次要優(yōu)化“三種結(jié)構(gòu)”。即優(yōu)化年齡結(jié)構(gòu)，要大力培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部，同時又要充分調(diào)動各個年齡段優(yōu)秀干部的積極性，特別要從有利事業(yè)發(fā)展的高度，加強對年輕干部的培養(yǎng)和使用，形成梯次合理、結(jié)構(gòu)合理的年輕干部隊伍；優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，要重視選拔高學歷高知識層次的人才，同時又要起用學歷不夠但實踐經(jīng)驗豐富、有真才實學的人；優(yōu)化個性氣質(zhì)結(jié)構(gòu)，要充分了解班子成員的不同個性氣質(zhì)特點，達到優(yōu)勢互補。在堅持民主集中制方面，對重大決策、重大項目、重要人事任免和大額資金使用等，必須按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，完善議事規(guī)則和決策程序，做到集體決策。要充分發(fā)揮班子每一名成員的積極性，各抒己見，集思廣益，形成整體合力。
    二要著力抓好基層黨組織建設和黨員隊伍的教育管理。近年來，公司通過健全基層黨委、充實基層黨支部、下放管理權限等措施，使絕大多數(shù)基層黨組織發(fā)揮了很好的作用。但是，基層黨建工作仍不同程度地存在一些矛盾和問題，如個別基層黨組織紀律渙散、作風松懈、凝聚力不強，工作中制度不健全、活動不深入等，這與全面提升公司整體發(fā)展水平、全面加強基層建設的要求是不相適應的。為此，必須以改革創(chuàng)新的精神抓好基層黨建工作，大力實施凝聚工程、創(chuàng)新工程和表率工程，使基層黨組織始終保持強大的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。第一，要組織健全。按照“有利于促進公司改革發(fā)展、有利于搞好黨員教育管理、有利于開展黨建活動、有利于加強對黨建工作領導”的要求，堅持“三同步”的原則，在駐外單位、協(xié)解人員等特殊群體中建立健全基層黨組織，確保有群眾的地方就有黨的工作，有黨員的地方就有健全的黨組織，有黨組織的地方就有正常的組織生活和堅強的戰(zhàn)斗力。黨員發(fā)展堅持向生產(chǎn)一線傾斜，向黨建工作基礎薄弱、黨員人數(shù)較少的單位傾斜。要選好配強基層黨支部書記，大力培養(yǎng)選拔一批思想過硬、敢于負責、文化層次高、業(yè)務能力強、熱愛黨務工作的年輕同志擔任黨支部書記。第二，要管理精細。隨著開拓外部市場和減員增效改革的推進，公司黨員隊伍表現(xiàn)出很大的流動性，外部市場黨員和非在職黨員逐漸增多。為此，要堅持“管住在家的，管緊外出的，管好外來的”原則，不斷健全完善黨內(nèi)的生活制度，狠抓責任落實?！霸绞情_拓外部市場，越要注重強化基層黨組織的戰(zhàn)斗力”，探索支部書記與項目經(jīng)理“一崗雙責”、黨組織與黨員簽訂責任書、黨員與群眾“結(jié)對子”、外部市場黨員責任區(qū)等有效措施，使每一名黨員雖身處他鄉(xiāng)，但時時處處生活在組織之中，接受黨組織的教育、管理和監(jiān)督。對非在職黨員，要全面調(diào)查摸底，定期聯(lián)系溝通，強化老年黨支部、家屬管理站的管理職能，堅決杜絕“有黨員無組織、有組織無上級”的現(xiàn)象。第三，要加強教育。圍繞增強黨員的“黨性觀念、組織觀念和責任意識、先鋒意識”，積極組織開展各項活動。黨員責任區(qū)、黨員先鋒崗、創(chuàng)建“四好”黨支部、黨員先進性學習教育等黨建工作主題活動，必須要堅持不懈地開展下去，并根據(jù)改革發(fā)展穩(wěn)定的新形勢，不斷賦予新的內(nèi)容，增強活動的生命力。要落實“三會一課”制度和集體學習制度，組織廣大黨員認真學習政治理論、專業(yè)技術、經(jīng)營管理、法律法規(guī)、計算機網(wǎng)絡等各種知識，使黨員成為勤于學習、善于學習的模范。
    三要堅持不懈地抓好黨的作風建設。黨的作風建設，關系黨的形象，關系人心向背。在現(xiàn)實生活中，職工群眾評價干部，看的最多的還是廉政。是不是廉政，群眾觀察得最多，監(jiān)督得最細，因而也最有發(fā)言權。在基層建設年里，各級黨組織要進一步加強黨員干部的“五風”建設，實現(xiàn)領導干部無一人違紀違法的目標。各級領導干部要跳出文山會海，做到腦勤、手勤、眼勤、嘴勤、耳勤、腿勤，多聽取職工群眾的呼聲，多為基層排憂解難。要牢記“兩個務必”，緊緊圍繞公司發(fā)展目標，找準自己扮演的角色，提高干事創(chuàng)業(yè)、加快發(fā)展的本領，真正做到為官一任，發(fā)展一方，造福一方。要始終抓住“紀律、作風、形象建設”不放松，以各級領導干部為重點，以權利的制約和防范為手段，進一步完善監(jiān)督約束機制，深入落實黨風廉政責任制和追究制。公司內(nèi)部要按照“三權分離”的原則，用制度監(jiān)督杜絕腐敗問題的發(fā)生?！皼Q策層”不準插手具體項目的運作，執(zhí)行層不準脫離職能部門的監(jiān)督，監(jiān)督部門一定要關口前移，對全過程進行監(jiān)督。各級領導干部要時刻做到警鐘長鳴，嚴格規(guī)范自己的行為，尤其要注意把好“三關”，對該干什么，不該干什么；該參與什么，不該參與什么；該拿什么，不該拿什么等等，任何時候都要清清楚楚，明明白白，牢牢把握，不斷提高自身拒腐防變的能力。
    四、堅持黨管人才的原則，大力加強人才隊伍建設。
    黨管人才就是要加強黨對人才工作的領導，重點是加強黨對人才工作的宏觀管理，管好人才隊伍建設的全局，抓好人才隊伍建設的大事，著力解決好人才隊伍建設的關鍵問題。在黨管人才的具體實踐中，觀念更新是關鍵。各級黨組織對“什么是人才”要有深刻明確的認識，在此基礎上牢固樹立正確的人才觀念。實踐證明，有學歷或職稱的不一定都是人才，有些做出一定貢獻的人才未必有特定的學歷或職稱?！笆蟆碧岢觥白鹬貏趧?、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造”，賦予了人才概念以新的時代內(nèi)涵。“四個尊重”的核心是尊重勞動，本質(zhì)是尊重人才，按照這一理論概括，人才應當是具有一定知識或技能，能夠進行創(chuàng)造性勞動，為物質(zhì)文明、政治文明、精神文明建設做出積極貢獻的人。各級黨組織必須牢固樹立“六種人才觀念”，即“人人都可以成才”的觀念、“能力優(yōu)于知識”的觀念、“人盡其才、才盡其用”的觀念、“注重內(nèi)部選員”的觀念、“留住核心人才”的觀念、“營造良好的人才生態(tài)環(huán)境”的觀念。
    要以機制創(chuàng)新為重點，加強對人才的管理。一要建立競爭選擇平臺。要在全公司內(nèi)創(chuàng)建人才涌現(xiàn)機制和環(huán)境，讓每名職工都有機會在其崗位上脫穎而出，推動人才在競爭中接受選拔。選人要看能力、業(yè)績。要按照公司發(fā)展對人才的要求，貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，加快由身份管理向崗位管理的轉(zhuǎn)變，實行“因需設崗、競爭上崗、擇優(yōu)聘任、以崗定薪、動態(tài)管理”的用人辦法，形成“選人有條件、上崗有職責、競爭有規(guī)則、考核有標準、獎懲有依據(jù)”的用人制度體系。建立起“人員能進能出、職務能上能下、待遇能高能低”的長效用人機制，為優(yōu)秀人才脫穎而出開辟“快車道”。要深化職稱評聘制度改革，職稱評審、聘任要向?qū)Ｂ殢氖聦I(yè)技術工作的人員傾斜，向在科研、生產(chǎn)等一線的人員傾斜，向立足實際創(chuàng)出顯著業(yè)績和效益的人員傾斜。科研、生產(chǎn)一線可多設、高設專業(yè)技術崗位，引導、鼓勵技術人員向一線貢獻才智。二要建立培養(yǎng)成長平臺。要從不同類型、不同層次人才的實際和需求出發(fā)，建立各具特色的分層分類培養(yǎng)機制，優(yōu)化人才成長和可持續(xù)發(fā)展的環(huán)境，促進各類人才不斷更新知識、提升能力。在培養(yǎng)目標和重點上，對黨政領導人才，要在提高理論素養(yǎng)、培養(yǎng)戰(zhàn)略思維、樹立世界眼光和加強黨性修養(yǎng)上下功夫，全面提高領導能力；對經(jīng)營管理人才，要通過建立市場化、外向型培養(yǎng)機制，著力提高他們駕馭市場、參與競爭尤其是參與國際競爭的能力；對專業(yè)技術人才，著重提高他們的科研、攻關的能力，培養(yǎng)出一批具有國內(nèi)領先水平的××專家、學科帶頭人。在培養(yǎng)方法和手段上，要把理論培訓與實踐鍛煉、國內(nèi)培養(yǎng)與出國考察、短期培訓與職業(yè)教育結(jié)合起來，建立起廣覆蓋、多層次、開放式的人才培養(yǎng)體系。研究人員和技術人員缺少的問題，由于政策限制不可能大量引進，必須通過內(nèi)部選員和培養(yǎng)來解決，培養(yǎng)出和留得住我們自己的“核心人才”。高級操作人員缺少的問題，通過爭取上級政策，到勞動力市場去招聘來解決，既滿足生產(chǎn)需求，又降低人工成本。三要建立保障激勵平臺。要切實為各類人才提供包括工作、學習、生活等在內(nèi)的配套完善的服務保障，為各類人才的發(fā)展創(chuàng)造條件、提供機會。特別要按照“四個尊重”的要求，更新分配觀念，改革和完善現(xiàn)行的內(nèi)部分配制度，建立符合市場經(jīng)濟法則的人才分配激勵機制，充分體現(xiàn)人才的價值。要在特崗特薪制度、油田內(nèi)部工資制度改革、績效考評和管理、激勵與約束機制的探索實踐中，放手讓知識、技術、管理等生產(chǎn)要素參與收益分配，實現(xiàn)精神激勵和利益激勵相結(jié)合，使各類人才享有實現(xiàn)自身價值的成就感和榮譽感。今后，油田定期組織“科技英才獎”、“經(jīng)營管理英才獎”、“黨務政工英才獎”、“技能大獎”等評選活動，對做出突出貢獻的各類人才進行重獎。公司黨委將積極組織推薦、申報工作，更好地幫助人才實現(xiàn)自身價值。
    思想政治工作是做好一切工作的生命線。越是深化改革，越要加強和改進思想政治工作。為實現(xiàn)公司的發(fā)展目標，××年公司思想政治工作要重點抓好四件事情。
    （一）按照“三帖近”的要求，有針對性地加強職工思想教育。職工思想教育是統(tǒng)一思想、凝聚力量、激勵隊伍的有效途徑?！痢聊甑穆毠に枷虢逃獔猿仲N近實際、貼近生活、貼近群眾，要通過集中教育、個別談心、走訪慰問、溝通交流、心理咨詢等多種方式，不斷增強思想教育的針對性、實效性。要切實做到“三及時、四必談、三慰問”，即及時了解職工思想動態(tài)、及時為職工解疑釋惑、及時為職工排憂解難；新職工上崗前必談、發(fā)現(xiàn)職工情緒不穩(wěn)必談、發(fā)現(xiàn)職工之間有不團結(jié)現(xiàn)象必談、對職工進行獎懲前后必談；職工家屬有特殊困難要慰問、職工生病或工傷在家要慰問、逢年過節(jié)要慰問。特別是領導干部要學會對話技巧，直面職工，零距離溝通，這樣才能減少信號衰減，進一步密切干群關系。
    （二）深入開展“基層建設年”活動，進一步加大基層建設工作力度。公司把××年確定為“基層建設年”，這是一項戰(zhàn)略舉措，最終目的是培育出與國際一流××公司相匹配的××隊伍。基層建設的目標、思路、工作重點和具體內(nèi)容在××年精神文明建設規(guī)劃中已很詳細、明確，關鍵是抓落實，見成效。各級各單位要堅持“心往基層想，根往基層扎，錢往基層投，勁往基層使，政策往基層傾斜”的基層觀，具體做到“五落實、五到位”。一是組織建設要落實，保證領導到位。要調(diào)整充實公司基層建設工作領導小組和辦公室，負責協(xié)調(diào)、組織和指導公司基層建設工作，并建立起正常的工作制度和工作運行機制；各三、四級單位要加強領導，健全各層次的管理機構(gòu)和工作制度，自上而下形成強有力的組織領導網(wǎng)絡。二是工作部署要落實，保證措施到位。各單位要根據(jù)公司基層建設工作總體要求，制訂出各自的基層建設實施方案和工作措施，完善工作運行機制，落實到小隊（班組）和個人。三是目標責任要落實，保證責任到位。各級黨政“一把手”為第一責任人，要切實擔當起領導責任；各級基層建設工作的分管領導要履行好責任，具體抓好目標的分解、方案的實施和工作的運行；各級管理人員要履行好管理職責，抓好業(yè)務系統(tǒng)工作和具體活動，不斷提高工作效率、質(zhì)量和水平。四是工作重點要落實，保證“強基固本”到位。××隊是產(chǎn)品生產(chǎn)的基層單位，是市場競爭中的窗口。××隊伍技術水平、服務質(zhì)量的高低，主要由產(chǎn)品、特別是最終產(chǎn)品來體現(xiàn)。沒有扎實的基礎工作，公司的發(fā)展就成了無本之木、無水之源。因此，基層建設工作的重點是××隊建設，“以基層黨支部為核心的基層隊伍建設、以崗位責任制為中心的基礎管理、以崗位練兵為主要內(nèi)容的基本功訓練”的“三基”工作必須打牢夯實。隨著市場領域的不斷擴大，地質(zhì)情況復雜多變，××隊伍無論走到哪里，首先要吃透地下情況，解決地質(zhì)問題，充當好地下勘探的尖兵。各級干部一定要圍繞主業(yè)，把握根本，抓好“三基”工作。丟失了這一條，也就失去了我們的核心能力。五是督促檢查要落實，保證效果到位。要把思路創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、機制創(chuàng)新、方法創(chuàng)新和提高效率、提高效益、提高水平作為檢驗基層建設工作的基本標準，引導基層隊伍按照有關序列，深入開展“達標、創(chuàng)優(yōu)、爭強、奪牌”和“爭創(chuàng)中石化金、銀牌隊”兩個活動，使基層隊伍建設在質(zhì)和量上有新的飛躍。
    （三）抓好企業(yè)文化建設和學習型組織建設，進一步打造勝利××品牌。當今企業(yè)競爭越來越突出地表現(xiàn)為企業(yè)文化和品牌的競爭。推動勝利××文化建設，打造勝利××品牌，是我們在競爭中求生存謀發(fā)展的必然選擇。××年和今后一個時期的企業(yè)文化建設，要堅持貫徹“標本兼治，軟硬結(jié)合，重在建設，貴在做功”的方針，持續(xù)打造“五個亮點”，使企業(yè)文化成為實現(xiàn)“創(chuàng)建國際一流××公司”目標的強大動力。要持續(xù)推進企業(yè)文化向“四化”方向延伸，充分利用“內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象”和評選“優(yōu)秀員工”等活動載體，用企業(yè)精神、企業(yè)價值觀凝聚職工，用“三個識別系統(tǒng)”展現(xiàn)良好形象，用“正反兩個方面的典型”教育職工，使企業(yè)文化的主要內(nèi)容真正實現(xiàn)“內(nèi)化、外化、習俗化和社會化”。要不斷加強基層團隊文化建設，形成規(guī)范化團隊文化體系和運行機制，編印和宣貫執(zhí)行好《地質(zhì)××公司文化手冊》和《××隊團隊文化手冊》。要深入開展品牌文化建設，著眼于優(yōu)化企業(yè)形象，通過誠信樹品牌、質(zhì)量造品牌、技術鑄品牌、服務展示品牌等具體的實踐，不斷提高“勝利××”品牌的含金量和基層隊的市場競爭力。要牢牢把握“五個重點”，以“五項修煉”為抓手，以××信息化和網(wǎng)絡化為支點，以團隊學習為重點，抓好“框架方案”和“實施方案”的落實，使全公司的學習型組織創(chuàng)建活動穩(wěn)步扎實地向前推進。從××年開始，××××將組織評選“××××十佳品牌”、“××××十大最具競爭力的企業(yè)”、“××××最佳企業(yè)形象單位”、“外闖市場十大青年先鋒”，我們要以此為契機，在公司各單位、各部門掀起爭創(chuàng)品牌的熱潮，力爭快出成果、多出成果。
    （四）把抓創(chuàng)新、出精品放在第一位，全面提升各項工作的質(zhì)量和水平。對外新聞宣傳要閃亮點，采取強有力的措施，支持和扶持新聞宣傳出精品、上大報，提高公司的知名度和美譽度。各路的系統(tǒng)工作要著實點，按計劃組織好“五個一”活動和四項創(chuàng)新活動，抓好“溫馨工程”、“心橋工程”、“青春創(chuàng)業(yè)”、“青年文明號”、“青年素質(zhì)提升工程”、原創(chuàng)：“共青團凝聚力工程”、創(chuàng)建安全文明單位、合理化建議、計劃生育“雙進雙建”等活動和社會治安綜合治理“五大工程”。要積極貫徹《新工會法》，落實好相關的“六個實施辦法”和職代會“五項職權”，依法維護職工的合法權益，真正把七項民主管理制度落到實處。黨風廉政建設、普法教育、社會治安綜合治理、計劃生育、愛國衛(wèi)生、綠化美化和信訪、保密、信息、調(diào)研等系統(tǒng)工作，都必須按照年度工作計劃和實施方案，一件件、一項項地抓好落實，確保多出精品、多見實效。
    六、正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定的關系，確保職工隊伍和公司大局穩(wěn)定。
    堅持穩(wěn)定壓倒一切的方針，正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定的關系，是黨的“十六大”總結(jié)年現(xiàn)代化建設和黨的建設的十條基本經(jīng)驗之一。近年來，我們對這個問題的認識也在不斷深化，不斷提高?！痢聊?，油田主輔分離、改制分流的工作力度進一步加大，必然涉及到利益格局的進一步調(diào)整，難免會出現(xiàn)一些新的矛盾和問題。認真做好深化改革中的穩(wěn)定工作，是公司各級黨組織的一項長期任務。在具體實踐中，要把握好以下“五要點”：
    一要慎對敏感點。所謂敏感點，就是極易引起職工思想波動或強烈反響的提法或做法。如實行主輔分離、改制分流等改革措施，其目的是為了形成良好的發(fā)展局面，但在職工中講得過多，或常用“下崗、待崗”來嚇唬、威脅職工，就極易引起職工的逆反心理，甚至產(chǎn)生一種“恐慌感”，不利于職工思想穩(wěn)定和積極性的發(fā)揮。因此，各級領導干部要堅持講“發(fā)展”的觀點，正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定的關系。只有真改革才會實現(xiàn)真穩(wěn)定，不改革、慢改革只能造成假穩(wěn)定，只是推移了不穩(wěn)定的時間而已。要把改革的力度、發(fā)展的速度與職工的可承受度結(jié)合起來，真正實現(xiàn)在改革中促進發(fā)展，在發(fā)展中尋求穩(wěn)定，在穩(wěn)定中推進改革。
    二要矯正失衡點。當前，誘發(fā)一些干部職工心理失衡的因素比較多，諸如個人收入、晉級提拔、機構(gòu)調(diào)整、住房分配、子女就業(yè)等等，處理不好都可能使職工產(chǎn)生心理失衡，導致情緒不穩(wěn)，引發(fā)一些新的問題和新的`矛盾。因此，各級領導干部既要對這些心理失衡的情況深入調(diào)查、辯證分析、準確掌握，提出相應的對策和措施；又要瞄準重點、難點，下功夫耐心正面引導，有針對性地做好一人一事的思想政治工作。
    三要化解矛盾點。在過去工作中，我們深刻地感受到，隨著各項改革措施的陸續(xù)出臺，使職工群眾在心理承受力上存在著明顯差異，各種思想問題和現(xiàn)實矛盾此伏彼起，復雜多樣，加之別有用心的人在背后煽風點火，形成了一些影響穩(wěn)定的特殊群體。這些群體一有風吹草動或遇到“適宜”氣候，情緒極有可能被“引燃”，產(chǎn)生影響穩(wěn)定的舉動。對這類棘手問題，各級領導干部必須按照政策和規(guī)定，把形勢任務講清講透，化解思想矛盾。要深入實際，把握他們的思想脈搏，帶著感情關心群眾的切身利益，真心實意地幫助群眾轉(zhuǎn)變思想觀念，努力使他們心平氣順。要格外關注弱勢群體，傾聽他們的呼聲，反映他們的要求，解決他們的實際困難。
    四要激活興奮點。要暢通上下溝通渠道和信訪渠道；抓住職工感興趣的話題，積極引導，不斷激活興奮點，扶正壓邪穩(wěn)定人心。要走近職工，尊重群眾，急職工所急，幫職工所需，為職工群眾多辦實事和好事。對職工們高興、感興趣的事，要主動喊響辦實，凝聚人心，從而構(gòu)建職工與公司的命運“共同體”。
    五要光大閃光點。職工群眾中的“閃光點”，代表著積極向上的力量，是旗幟、是方向。公司各級領導干部要耳聰目明，善于發(fā)現(xiàn)、弘揚職工身上顯現(xiàn)出來的各種閃光點，著力發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、推廣和宣傳各方面的先進典型，用身邊發(fā)生的事教育身邊的人，用身邊的人講述身邊的事，以“一星點亮群星”，努力形成“風和順暢、正氣蕩漾、健康文明、和諧穩(wěn)定”的大氣候。
    近幾年，穩(wěn)定工作呈現(xiàn)出動態(tài)隨機性、難以預測性、復雜變化性、矛盾問題交叉性等特點，公司黨委根據(jù)局黨委的部署，在實踐中探索并形成了一些好的經(jīng)驗和做法，如強化社會治安綜合治理工作，形成了良好的治安環(huán)境；采取領導職責到位、原創(chuàng)：責任承包到位、宣傳教育到位、信息聯(lián)絡到位、關心幫助到位、排查落實到位的“六個到位”措施，確保了各項穩(wěn)定工作任務落實到位；不斷健全完善穩(wěn)定工作預防預警機制，暢通溝通渠道，實行穩(wěn)定工作聯(lián)席會議制度，建立了有利于維護穩(wěn)定工作的長效機制；大力推進送溫暖工程，關注弱勢群體和特殊群體，及時化解了職工群眾中的熱點難點問題。這些做法，今后我們一定要堅持和完善，加強對穩(wěn)定工作規(guī)律性的認識，達到“未動先知、有動必知、反應迅速、處置有力”的境地，真正為公司發(fā)展創(chuàng)造一個穩(wěn)定和諧的環(huán)境。
    同志們，下半年的總體工作思路、經(jīng)營管理目標和改革發(fā)展任務已經(jīng)明確，關鍵是集中精力抓好落實。希望大家進一步解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，抓住機遇，迎接挑戰(zhàn)，凝聚起各級黨組織、廣大黨員和群眾的力量，千方百計謀發(fā)展，積極穩(wěn)妥抓改革，細化措施保穩(wěn)定，確保公司實現(xiàn)更大的發(fā)展。
    做“雨中送傘、雪中送炭、授人以漁、幫人解困”的事情，確保為職工創(chuàng)造一份好收入、一個好環(huán)境，真正贏得群眾的支持和擁護。
    二、把發(fā)展作為第一要務，不斷壯大公司經(jīng)濟總量，切實提高經(jīng)濟運行質(zhì)量和盈利能力。
    黨的十六屆三中全會提出要樹立和落實科學的發(fā)展觀，即堅持以人為本，樹立和落實全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展觀，這對加快公司發(fā)展具有重要的現(xiàn)實指導意義。各級領導班子、領導干部必須認真學習，深刻領會，切實做到以超人一層的思想觀念、高人一籌的發(fā)展思路、快人一拍的發(fā)展速度，確保公司發(fā)展目標的實現(xiàn)。
    （一）把生產(chǎn)經(jīng)營建設放在第一位，實現(xiàn)“五位一體”的整合發(fā)展。“××技術、隊伍管理、市場經(jīng)營、企業(yè)文化、信息化建設”這“五位一體”的發(fā)展模式，是公司××年生產(chǎn)經(jīng)營的基礎，更是落實“基層建設年”主題活動的五個著力點。各單位、各部門要按照這次會議確定的內(nèi)容，扎扎實實地抓好落實，努力擴大經(jīng)濟總量，實現(xiàn)創(chuàng)收增效，保證生產(chǎn)經(jīng)營建設目標的順利實現(xiàn)。在這次職代會上，公司按開發(fā)部分、勘探部分、外部市場部分、設備銷售部分，分別制訂了具體的創(chuàng)收舉措和指標，這是硬碰硬的任務，各單位、各部門要自我加壓，迎難而上，千方百計完成各項生產(chǎn)經(jīng)營指標，實現(xiàn)公司的發(fā)展。完成××年的生產(chǎn)經(jīng)營任務，將面臨諸多困難和巨大壓力，不是輕而易舉的事情。這是對各級領導班子的挑戰(zhàn)和考驗，是對領導能力、決策水平的檢驗。各級領導班子和領導干部要善于用辯證唯物主義的觀點指導工作，既要看到不利、看到困難，更要看到有利、看到機遇；既要看到積累的物質(zhì)基礎，更要看到過硬的職工隊伍，進而建立起必勝的信心。各級領導班子和領導干部要努力提高領導能力和領導水平，用全新的觀念和戰(zhàn)略思維來深入研究、精心籌劃本單位加快發(fā)展的新思路、新舉措，抓住機遇，贏得歷史性的發(fā)展。
    （二）以科技進步做支撐，走內(nèi)涵發(fā)展之路。在“數(shù)字油田”建設的新形勢下，公司今年的科技工作任務十分繁重，要完成六種儀器研制任務、推廣應用三項××新技術、開展五個方面的科研攻關、建設信息化三期工程等。為此，我們要強化“科學技術是第一生產(chǎn)力”的觀念，始終不渝地走科技強企之路。要加大科技投入，構(gòu)建科技創(chuàng)新體系和核心技術制高點，形成科研項目梯次結(jié)構(gòu)，加快科學技術轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力的進程，著力打造與國際一流××公司相匹配的技術優(yōu)勢。要通過各層次科研課題研究和攻關，形成在××設備制造、××信息化建設、××資料解釋評價等方面的核心技術，以科技進步大幅提升公司核心能力和市場競爭力。要充分發(fā)揮公司生產(chǎn)、科研一體化的優(yōu)勢，探索并建立生產(chǎn)、科研相互依存、共同發(fā)展的良性互動體系，通過生產(chǎn)挖掘科技攻關課題，通過科研解決生產(chǎn)中遇到的難題，使科研工作更加貼近生產(chǎn)實際。要加大科研成果獎勵力度，鼓勵一大批優(yōu)秀中青年知識分子盡快成長為公司科技拔尖人才。
    （三）加強企業(yè)經(jīng)營管理，向管理要效益。管理要面向未來，要與公司擔負的使命相適應。要通過改革和結(jié)構(gòu)調(diào)整，逐步壓扁管理層次，建立起目標明確、職責分明、一級對一級負責的管理層次和結(jié)構(gòu)。公司領導層重點從戰(zhàn)略管理的高度，研究制訂戰(zhàn)略目標，謀劃公司長遠發(fā)展，并進行戰(zhàn)略決策；各職能部門重點制訂戰(zhàn)略實施方案，組織并監(jiān)督戰(zhàn)略規(guī)劃的順利實施；三（科）級單位重點是貫徹執(zhí)行公司決策，抓好基層建設，帶好隊伍，優(yōu)質(zhì)高效地完成生產(chǎn)經(jīng)營任務。管理隊伍要精簡高效，確定合理的管理幅度和結(jié)構(gòu)，逐步實現(xiàn)科學管理。要用先進的管理理念，大力開展管理創(chuàng)新活動，逐步建立起適應公司快速發(fā)展的經(jīng)營機制、激勵機制、監(jiān)督約束機制、動力機制和淘汰機制，建立完備、配套的制度體系，激發(fā)公司發(fā)展活力。要引進理念，結(jié)合公司信息化工作，重塑管理流程，探索建立有利于規(guī)范化、科學化的一系列工作模式，推動公司管理工作向規(guī)范化、科學化方向發(fā)展。
    基礎不牢，地動山搖?！痢聊晔枪镜摹盎鶎咏ㄔO年”，加強基層建設，是全年乃至今后一個時期的中心任務，是各級黨組織面臨的又一課題和新的實踐，同時也給公司黨的建設和干部隊伍建設提出了新的更高要求。各級黨組織和領導干部要緊緊圍繞“夯實基礎，穩(wěn)固基層”的實踐需要，自覺地強化基層意識和服務意識，自覺地加強理論學習和黨性鍛煉，自覺地增強事業(yè)心和責任感，切實提高領導水平、決策水平和觀察、分析、處理問題的能力。
    一要大力加強各級領導班子的素質(zhì)和功能建設?！按蜩F須要自身硬”。要想帶好基層隊伍，領導班子必須要整體素質(zhì)高，整體功能強?！痢聊?，要以提高素質(zhì)、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、改進作風和增強團結(jié)為基本要求，圍繞增強各級領導班子整體素質(zhì)和整體功能這兩個重點，抓好各級領導班子建設。在提高整體素質(zhì)方面，各級干部要牢記并實踐“四條要求”，即牢記使命，勤奮工作；堅持宗旨，執(zhí)政為民；改進作風，求真務實；加強學習，與時俱進。在增強整體功能方面，首先要選準配好干部，堅持“用好的作風選人，選作風好的人”，引導各級干部走正道，使正勁，干實事，求實效，用實實在在的工作業(yè)績贏得組織和群眾的信任與選擇。要著眼于公司發(fā)展的需要，突出看干部的黨性和品德，突出看干部的實際能力，突出看干部的工作業(yè)績，突出看群眾的公認程度，大力選拔和任用政治上靠得住、原創(chuàng)：業(yè)務上有本事、肯干事、干成事的干部，充實各級領導班子。要大力推進和深化干部人事制度改革，不斷拓寬選人用人視野，逐步完善公開選拔、競爭上崗、輪崗交流、民意測評、民主推薦等制度，將基層和群眾的意愿充分體現(xiàn)在干部選拔任用中。其次要優(yōu)化“三種結(jié)構(gòu)”。即優(yōu)化年齡結(jié)構(gòu)，要大力培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部，同時又要充分調(diào)動各個年齡段優(yōu)秀干部的積極性，特別要從有利事業(yè)發(fā)展的高度，加強對年輕干部的培養(yǎng)和使用，形成梯次合理、結(jié)構(gòu)合理的年輕干部隊伍；優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，要重視選拔高學歷高知識層次的人才，同時又要起用學歷不夠但實踐經(jīng)驗豐富、有真才實學的人；優(yōu)化個性氣質(zhì)結(jié)構(gòu)，要充分了解班子成員的不同個性氣質(zhì)特點，達到優(yōu)勢互補。在堅持民主集中制方面，對重大決策、重大項目、重要人事任免和大額資金使用等，必須按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，完善議事規(guī)則和決策程序，做到集體決策。要充分發(fā)揮班子每一名成員的積極性，各抒己見，集思廣益，形成整體合力。
    二要著力抓好基層黨組織建設和黨員隊伍的教育管理。近年來，公司通過健全基層黨委、充實基層黨支部、下放管理權限等措施，使絕大多數(shù)基層黨組織發(fā)揮了很好的作用。但是，基層黨建工作仍不同程度地存在一些矛盾和問題，如個別基層黨組織紀律渙散、作風松懈、凝聚力不強，工作中制度不健全、活動不深入等，這與全面提升公司整體發(fā)展水平、全面加強基層建設的要求是不相適應的。為此，必須以改革創(chuàng)新的精神抓好基層黨建工作，大力實施凝聚工程、創(chuàng)新工程和表率工程，使基層黨組織始終保持強大的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。第一，要組織健全。按照“有利于促進公司改革發(fā)展、有利于搞好黨員教育管理、有利于開展黨建活動、有利于加強對黨建工作領導”的要求，堅持“三同步”的原則，在駐外單位、協(xié)解人員等特殊群體中建立健全基層黨組織，確保有群眾的地方就有黨的工作，有黨員的地方就有健全的黨組織，有黨組織的地方就有正常的組織生活和堅強的戰(zhàn)斗力。黨員發(fā)展堅持向生產(chǎn)一線傾斜，向黨建工作基礎薄弱、黨員人數(shù)較少的單位傾斜。要選好配強基層黨支部書記，大力培養(yǎng)選拔一批思想過硬、敢于負責、文化層次高、業(yè)務能力強、熱愛黨務工作的年輕同志擔任黨支部書記。第二，要管理精細。隨著開拓外部市場和減員增效改革的推進，公司黨員隊伍表現(xiàn)出很大的流動性，外部市場黨員和非在職黨員逐漸增多。為此，要堅持“管住在家的，管緊外出的，管好外來的”原則，不斷健全完善黨內(nèi)的生活制度，狠抓責任落實?！霸绞情_拓外部市場，越要注重強化基層黨組織的戰(zhàn)斗力”，探索支部書記與項目經(jīng)理“一崗雙責”、黨組織與黨員簽訂責任書、黨員與群眾“結(jié)對子”、外部市場黨員責任區(qū)等有效措施，使每一名黨員雖身處他鄉(xiāng)，但時時處處生活在組織之中，接受黨組織的教育、管理和監(jiān)督。對非在職黨員，要全面調(diào)查摸底，定期聯(lián)系溝通，強化老年黨支部、家屬管理站的管理職能，堅決杜絕“有黨員無組織、有組織無上級”的現(xiàn)象。第三，要加強教育。圍繞增強黨員的“黨性觀念、組織觀念和責任意識、先鋒意識”，積極組織開展各項活動。黨員責任區(qū)、黨員先鋒崗、創(chuàng)建“四好”黨支部、黨員先進性學習教育等黨建工作主題活動，必須要堅持不懈地開展下去，并根據(jù)改革發(fā)展穩(wěn)定的新形勢，不斷賦予新的內(nèi)容，增強活動的生命力。要落實“三會一課”制度和集體學習制度，組織廣大黨員認真學習政治理論、專業(yè)技術、經(jīng)營管理、法律法規(guī)、計算機網(wǎng)絡等各種知識，使黨員成為勤于學習、善于學習的模范。
    三要堅持不懈地抓好黨的作風建設。黨的作風建設，關系黨的形象，關系人心向背。在現(xiàn)實生活中，職工群眾評價干部，看的最多的還是廉政。是不是廉政，群眾觀察得最多，監(jiān)督得最細，因而也最有發(fā)言權。在基層建設年里，各級黨組織要進一步加強黨員干部的“五風”建設，實現(xiàn)領導干部無一人違紀違法的目標。各級領導干部要跳出文山會海，做到腦勤、手勤、眼勤、嘴勤、耳勤、腿勤，多聽取職工群眾的呼聲，多為基層排憂解難。要牢記“兩個務必”，緊緊圍繞公司發(fā)展目標，找準自己扮演的角色，提高干事創(chuàng)業(yè)、加快發(fā)展的本領，真正做到為官一任，發(fā)展一方，造福一方。要始終抓住“紀律、作風、形象建設”不放松，以各級領導干部為重點，以權利的制約和防范為手段，進一步完善監(jiān)督約束機制，深入落實黨風廉政責任制和追究制。公司內(nèi)部要按照“三權分離”的原則，用制度監(jiān)督杜絕腐敗問題的發(fā)生。“決策層”不準插手具體項目的運作，執(zhí)行層不準脫離職能部門的監(jiān)督，監(jiān)督部門一定要關口前移，對全過程進行監(jiān)督。各級領導干部要時刻做到警鐘長鳴，嚴格規(guī)范自己的行為，尤其要注意把好“三關”，對該干什么，不該干什么；該參與什么，不該參與什么；該拿什么，不該拿什么等等，任何時候都要清清楚楚，明明白白，牢牢把握，不斷提高自身拒腐防變的能力。
    四、堅持黨管人才的原則，大力加強人才隊伍建設。
    黨管人才就是要加強黨對人才工作的領導，重點是加強黨對人才工作的宏觀管理，管好人才隊伍建設的全局，抓好人才隊伍建設的大事，著力解決好人才隊伍建設的關鍵問題。在黨管人才的具體實踐中，觀念更新是關鍵。各級黨組織對“什么是人才”要有深刻明確的認識，在此基礎上牢固樹立正確的人才觀念。實踐證明，有學歷或職稱的不一定都是人才，有些做出一定貢獻的人才未必有特定的學歷或職稱?！笆蟆碧岢觥白鹬貏趧?、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造”，賦予了人才概念以新的時代內(nèi)涵?！八膫€尊重”的核心是尊重勞動，本質(zhì)是尊重人才，按照這一理論概括，人才應當是具有一定知識或技能，能夠進行創(chuàng)造性勞動，為物質(zhì)文明、政治文明、精神文明建設做出積極貢獻的人。各級黨組織必須牢固樹立“六種人才觀念”，即“人人都可以成才”的觀念、“能力優(yōu)于知識”的觀念、“人盡其才、才盡其用”的觀念、“注重內(nèi)部選員”的觀念、“留住核心人才”的觀念、“營造良好的人才生態(tài)環(huán)境”的觀念。
    要以機制創(chuàng)新為重點，加強對人才的管理。一要建立競爭選擇平臺。要在全公司內(nèi)創(chuàng)建人才涌現(xiàn)機制和環(huán)境，讓每名職工都有機會在其崗位上脫穎而出，推動人才在競爭中接受選拔。選人要看能力、業(yè)績。要按照公司發(fā)展對人才的要求，貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，加快由身份管理向崗位管理的轉(zhuǎn)變，實行“因需設崗、競爭上崗、擇優(yōu)聘任、以崗定薪、動態(tài)管理”的用人辦法，形成“選人有條件、上崗有職責、競爭有規(guī)則、考核有標準、獎懲有依據(jù)”的用人制度體系。建立起“人員能進能出、職務能上能下、待遇能高能低”的長效用人機制，為優(yōu)秀人才脫穎而出開辟“快車道”。要深化職稱評聘制度改革，職稱評審、聘任要向?qū)Ｂ殢氖聦I(yè)技術工作的人員傾斜，向在科研、生產(chǎn)等一線的人員傾斜，向立足實際創(chuàng)出顯著業(yè)績和效益的人員傾斜?？蒲?、生產(chǎn)一線可多設、高設專業(yè)技術崗位，引導、鼓勵技術人員向一線貢獻才智。二要建立培養(yǎng)成長平臺。要從不同類型、不同層次人才的實際和需求出發(fā)，建立各具特色的分層分類培養(yǎng)機制，優(yōu)化人才成長和可持續(xù)發(fā)展的環(huán)境，促進各類人才不斷更新知識、提升能力。在培養(yǎng)目標和重點上，對黨政領導人才，要在提高理論素養(yǎng)、培養(yǎng)戰(zhàn)略思維、樹立世界眼光和加強黨性修養(yǎng)上下功夫，全面提高領導能力；對經(jīng)營管理人才，要通過建立市場化、外向型培養(yǎng)機制，著力提高他們駕馭市場、參與競爭尤其是參與國際競爭的能力；對專業(yè)技術人才，著重提高他們的科研、攻關的能力，培養(yǎng)出一批具有國內(nèi)領先水平的××專家、學科帶頭人。在培養(yǎng)方法和手段上，要把理論培訓與實踐鍛煉、國內(nèi)培養(yǎng)與出國考察、短期培訓與職業(yè)教育結(jié)合起來，建立起廣覆蓋、多層次、開放式的人才培養(yǎng)體系。研究人員和技術人員缺少的問題，由于政策限制不可能大量引進，必須通過內(nèi)部選員和培養(yǎng)來解決，培養(yǎng)出和留得住我們自己的“核心人才”。高級操作人員缺少的問題，通過爭取上級政策，到勞動力市場去招聘來解決，既滿足生產(chǎn)需求，又降低人工成本。三要建立保障激勵平臺。要切實為各類人才提供包括工作、學習、生活等在內(nèi)的配套完善的服務保障，為各類人才的發(fā)展創(chuàng)造條件、提供機會。特別要按照“四個尊重”的要求，更新分配觀念，改革和完善現(xiàn)行的內(nèi)部分配制度，建立符合市場經(jīng)濟法則的人才分配激勵機制，充分體現(xiàn)人才的價值。要在特崗特薪制度、油田內(nèi)部工資制度改革、績效考評和管理、激勵與約束機制的探索實踐中，放手讓知識、技術、管理等生產(chǎn)要素參與收益分配，實現(xiàn)精神激勵和利益激勵相結(jié)合，使各類人才享有實現(xiàn)自身價值的成就感和榮譽感。今后，油田定期組織“科技英才獎”、“經(jīng)營管理英才獎”、“黨務政工英才獎”、“技能大獎”等評選活動，對做出突出貢獻的各類人才進行重獎。公司黨委將積極組織推薦、申報工作，更好地幫助人才實現(xiàn)自身價值。
    思想政治工作是做好一切工作的生命線。越是深化改革，越要加強和改進思想政治工作。為實現(xiàn)公司的發(fā)展目標，××年公司思想政治工作要重點抓好四件事情。
    （一）按照“三帖近”的要求，有針對性地加強職工思想教育。職工思想教育是統(tǒng)一思想、凝聚力量、激勵隊伍的有效途徑。××年的職工思想教育要堅持貼近實際、貼近生活、貼近群眾，要通過集中教育、個別談心、走訪慰問、溝通交流、心理咨詢等多種方式，不斷增強思想教育的針對性、實效性。要切實做到“三及時、四必談、三慰問”，即及時了解職工思想動態(tài)、及時為職工解疑釋惑、及時為職工排憂解難；新職工上崗前必談、發(fā)現(xiàn)職工情緒不穩(wěn)必談、發(fā)現(xiàn)職工之間有不團結(jié)現(xiàn)象必談、對職工進行獎懲前后必談；職工家屬有特殊困難要慰問、職工生病或工傷在家要慰問、逢年過節(jié)要慰問。特別是領導干部要學會對話技巧，直面職工，零距離溝通，這樣才能減少信號衰減，進一步密切干群關系。
    （二）深入開展“基層建設年”活動，進一步加大基層建設工作力度。公司把××年確定為“基層建設年”，這是一項戰(zhàn)略舉措，最終目的是培育出與國際一流××公司相匹配的××隊伍?；鶎咏ㄔO的目標、思路、工作重點和具體內(nèi)容在××年精神文明建設規(guī)劃中已很詳細、明確，關鍵是抓落實，見成效。各級各單位要堅持“心往基層想，根往基層扎，錢往基層投，勁往基層使，政策往基層傾斜”的基層觀，具體做到“五落實、五到位”。一是組織建設要落實，保證領導到位。要調(diào)整充實公司基層建設工作領導小組和辦公室，負責協(xié)調(diào)、組織和指導公司基層建設工作，并建立起正常的工作制度和工作運行機制；各三、四級單位要加強領導，健全各層次的管理機構(gòu)和工作制度，自上而下形成強有力的組織領導網(wǎng)絡。二是工作部署要落實，保證措施到位。各單位要根據(jù)公司基層建設工作總體要求，制訂出各自的基層建設實施方案和工作措施，完善工作運行機制，落實到小隊（班組）和個人。三是目標責任要落實，保證責任到位。各級黨政“一把手”為第一責任人，要切實擔當起領導責任；各級基層建設工作的分管領導要履行好責任，具體抓好目標的分解、方案的實施和工作的運行；各級管理人員要履行好管理職責，抓好業(yè)務系統(tǒng)工作和具體活動，不斷提高工作效率、質(zhì)量和水平。四是工作重點要落實，保證“強基固本”到位?！痢陵犑钱a(chǎn)品生產(chǎn)的基層單位，是市場競爭中的窗口?！痢陵犖榧夹g水平、服務質(zhì)量的高低，主要由產(chǎn)品、特別是最終產(chǎn)品來體現(xiàn)。沒有扎實的基礎工作，公司的發(fā)展就成了無本之木、無水之源。因此，基層建設工作的重點是××隊建設，“以基層黨支部為核心的基層隊伍建設、以崗位責任制為中心的基礎管理、以崗位練兵為主要內(nèi)容的基本功訓練”的“三基”工作必須打牢夯實。隨著市場領域的不斷擴大，地質(zhì)情況復雜多變，××隊伍無論走到哪里，首先要吃透地下情況，解決地質(zhì)問題，充當好地下勘探的尖兵。各級干部一定要圍繞主業(yè)，把握根本，抓好“三基”工作。丟失了這一條，也就失去了我們的核心能力。五是督促檢查要落實，保證效果到位。要把思路創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、機制創(chuàng)新、方法創(chuàng)新和提高效率、提高效益、提高水平作為檢驗基層建設工作的基本標準，引導基層隊伍按照有關序列，深入開展“達標、創(chuàng)優(yōu)、爭強、奪牌”和“爭創(chuàng)中石化金、銀牌隊”兩個活動，使基層隊伍建設在質(zhì)和量上有新的飛躍。
    （三）抓好企業(yè)文化建設和學習型組織建設，進一步打造勝利××品牌。當今企業(yè)競爭越來越突出地表現(xiàn)為企業(yè)文化和品牌的競爭。推動勝利××文化建設，打造勝利××品牌，是我們在競爭中求生存謀發(fā)展的必然選擇。××年和今后一個時期的企業(yè)文化建設，要堅持貫徹“標本兼治，軟硬結(jié)合，重在建設，貴在做功”的方針，持續(xù)打造“五個亮點”，使企業(yè)文化成為實現(xiàn)“創(chuàng)建國際一流××公司”目標的強大動力。要持續(xù)推進企業(yè)文化向“四化”方向延伸，充分利用“內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象”和評選“優(yōu)秀員工”等活動載體，用企業(yè)精神、企業(yè)價值觀凝聚職工，用“三個識別系統(tǒng)”展現(xiàn)良好形象，用“正反兩個方面的典型”教育職工，使企業(yè)文化的主要內(nèi)容真正實現(xiàn)“內(nèi)化、外化、習俗化和社會化”。要不斷加強基層團隊文化建設，形成規(guī)范化團隊文化體系和運行機制，編印和宣貫執(zhí)行好《地質(zhì)××公司文化手冊》和《××隊團隊文化手冊》。要深入開展品牌文化建設，著眼于優(yōu)化企業(yè)形象，通過誠信樹品牌、質(zhì)量造品牌、技術鑄品牌、服務展示品牌等具體的實踐，不斷提高“勝利××”品牌的含金量和基層隊的市場競爭力。要牢牢把握“五個重點”，以“五項修煉”為抓手，以××信息化和網(wǎng)絡化為支點，以團隊學習為重點，抓好“框架方案”和“實施方案”的落實，使全公司的學習型組織創(chuàng)建活動穩(wěn)步扎實地向前推進。從××年開始，××××將組織評選“××××十佳品牌”、“××××十大最具競爭力的企業(yè)”、“××××最佳企業(yè)形象單位”、“外闖市場十大青年先鋒”，我們要以此為契機，在公司各單位、各部門掀起爭創(chuàng)品牌的熱潮，力爭快出成果、多出成果。
    （四）把抓創(chuàng)新、出精品放在第一位，全面提升各項工作的質(zhì)量和水平。對外新聞宣傳要閃亮點，采取強有力的措施，支持和扶持新聞宣傳出精品、上大報，提高公司的知名度和美譽度。各路的系統(tǒng)工作要著實點，按計劃組織好“五個一”活動和四項創(chuàng)新活動，抓好“溫馨工程”、“心橋工程”、“青春創(chuàng)業(yè)”、“青年文明號”、“青年素質(zhì)提升工程”、原創(chuàng)：“共青團凝聚力工程”、創(chuàng)建安全文明單位、合理化建議、計劃生育“雙進雙建”等活動和社會治安綜合治理“五大工程”。要積極貫徹《新工會法》，落實好相關的“六個實施辦法”和職代會“五項職權”，依法維護職工的合法權益，真正把七項民主管理制度落到實處。黨風廉政建設、普法教育、社會治安綜合治理、計劃生育、愛國衛(wèi)生、綠化美化和信訪、保密、信息、調(diào)研等系統(tǒng)工作，都必須按照年度工作計劃和實施方案，一件件、一項項地抓好落實，確保多出精品、多見實效。
    六、正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定的關系，確保職工隊伍和公司大局穩(wěn)定。
    堅持穩(wěn)定壓倒一切的方針，正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定的關系，是黨的“十六大”總結(jié)年現(xiàn)代化建設和黨的建設的十條基本經(jīng)驗之一。近年來，我們對這個問題的認識也在不斷深化，不斷提高?！痢聊辏吞镏鬏o分離、改制分流的工作力度進一步加大，必然涉及到利益格局的進一步調(diào)整，難免會出現(xiàn)一些新的矛盾和問題。認真做好深化改革中的穩(wěn)定工作，是公司各級黨組織的一項長期任務。在具體實踐中，要把握好以下“五要點”：
    一要慎對敏感點。所謂敏感點，就是極易引起職工思想波動或強烈反響的提法或做法。如實行主輔分離、改制分流等改革措施，其目的是為了形成良好的發(fā)展局面，但在職工中講得過多，或常用“下崗、待崗”來嚇唬、威脅職工，就極易引起職工的逆反心理，甚至產(chǎn)生一種“恐慌感”，不利于職工思想穩(wěn)定和積極性的發(fā)揮。因此，各級領導干部要堅持講“發(fā)展”的觀點，正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定的關系。只有真改革才會實現(xiàn)真穩(wěn)定，不改革、慢改革只能造成假穩(wěn)定，只是推移了不穩(wěn)定的時間而已。要把改革的力度、發(fā)展的速度與職工的可承受度結(jié)合起來，真正實現(xiàn)在改革中促進發(fā)展，在發(fā)展中尋求穩(wěn)定，在穩(wěn)定中推進改革。
    二要矯正失衡點。當前，誘發(fā)一些干部職工心理失衡的因素比較多，諸如個人收入、晉級提拔、機構(gòu)調(diào)整、住房分配、子女就業(yè)等等，處理不好都可能使職工產(chǎn)生心理失衡，導致情緒不穩(wěn)，引發(fā)一些新的問題和新的矛盾。因此，各級領導干部既要對這些心理失衡的情況深入調(diào)查、辯證分析、準確掌握，提出相應的對策和措施；又要瞄準重點、難點，下功夫耐心正面引導，有針對性地做好一人一事的思想政治工作。
    三要化解矛盾點。在過去工作中，我們深刻地感受到，隨著各項改革措施的陸續(xù)出臺，使職工群眾在心理承受力上存在著明顯差異，各種思想問題和現(xiàn)實矛盾此伏彼起，復雜多樣，加之別有用心的人在背后煽風點火，形成了一些影響穩(wěn)定的特殊群體。這些群體一有風吹草動或遇到“適宜”氣候，情緒極有可能被“引燃”，產(chǎn)生影響穩(wěn)定的舉動。對這類棘手問題，各級領導干部必須按照政策和規(guī)定，把形勢任務講清講透，化解思想矛盾。要深入實際，把握他們的思想脈搏，帶著感情關心群眾的切身利益，真心實意地幫助群眾轉(zhuǎn)變思想觀念，努力使他們心平氣順。要格外關注弱勢群體，傾聽他們的呼聲，反映他們的要求，解決他們的實際困難。
    四要激活興奮點。要暢通上下溝通渠道和信訪渠道；抓住職工感興趣的話題，積極引導，不斷激活興奮點，扶正壓邪穩(wěn)定人心。要走近職工，尊重群眾，急職工所急，幫職工所需，為職工群眾多辦實事和好事。對職工們高興、感興趣的事，要主動喊響辦實，凝聚人心，從而構(gòu)建職工與公司的命運“共同體”。
    五要光大閃光點。職工群眾中的“閃光點”，代表著積極向上的力量，是旗幟、是方向。公司各級領導干部要耳聰目明，善于發(fā)現(xiàn)、弘揚職工身上顯現(xiàn)出來的各種閃光點，著力發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、推廣和宣傳各方面的先進典型，用身邊發(fā)生的事教育身邊的人，用身邊的人講述身邊的事，以“一星點亮群星”，努力形成“風和順暢、正氣蕩漾、健康文明、和諧穩(wěn)定”的大氣候。
    近幾年，穩(wěn)定工作呈現(xiàn)出動態(tài)隨機性、難以預測性、復雜變化性、矛盾問題交叉性等特點，公司黨委根據(jù)局黨委的部署，在實踐中探索并形成了一些好的經(jīng)驗和做法，如強化社會治安綜合治理工作，形成了良好的治安環(huán)境；采取領導職責到位、原創(chuàng)：責任承包到位、宣傳教育到位、信息聯(lián)絡到位、關心幫助到位、排查落實到位的“六個到位”措施，確保了各項穩(wěn)定工作任務落實到位；不斷健全完善穩(wěn)定工作預防預警機制，暢通溝通渠道，實行穩(wěn)定工作聯(lián)席會議制度，建立了有利于維護穩(wěn)定工作的長效機制；大力推進送溫暖工程，關注弱勢群體和特殊群體，及時化解了職工群眾中的熱點難點問題。這些做法，今后我們一定要堅持和完善，加強對穩(wěn)定工作規(guī)律性的認識，達到“未動先知、有動必知、反應迅速、處置有力”的境地，真正為公司發(fā)展創(chuàng)造一個穩(wěn)定和諧的環(huán)境。
    同志們，下半年的總體工作思路、經(jīng)營管理目標和改革發(fā)展任務已經(jīng)明確，關鍵是集中精力抓好落實。希望大家進一步解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，抓住機遇，迎接挑戰(zhàn)，凝聚起各級黨組織、廣大黨員和群眾的力量，千方百計謀發(fā)展，積極穩(wěn)妥抓改革，細化措施保穩(wěn)定，確保公司實現(xiàn)更大的發(fā)展。