工作學習中一定要善始善終,只有總結才標志工作階段性完成或者徹底的終止。通過總結對工作學習進行回顧和分析,從中找出經驗和教訓,引出規(guī)律性認識,以指導今后工作和實踐活動??偨Y書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇總結呢?那么下面我就給大家講一講總結怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧。
公司落實工作總結 狠抓落實工作總結篇一
整改落實階段工作總結
我公司黨委深入學習科學發(fā)展觀活動進入整改落實階段以來,認真按照上級公司黨委統(tǒng)一部署和要求,在嚴格落實整改落實環(huán)節(jié)工作安排的基礎上,著力把握解決突出問題,推動科學發(fā)展作為主題,統(tǒng)籌安排、交叉進行,認真制定公司整改落實方案,努力做到整改思路明確、整改重點突出、整改措施科學、整改時限可行、整改責任明確,確保了學習實踐活動出成果、見實效?,F將具體情況匯報如下:
一、切實加強組織領導,思想認識進一步深化。
學習實踐活動轉入整改落實階段以來,我公司領導班子高度重視整改落實方案的研究制定,認真梳理調研階段中查找出的問題,分析檢查階段中征集到的意見和建議以及公司分析檢查報告中提出的思路和具體措施,結合企業(yè)實際工作,確定了整改落實階段的重點工作,進一步抓深化、抓推進、抓落實。一是抓緊時間解決好一些阻礙公司發(fā)展急需破解的迫切問題,促進企業(yè)生產經營再上新臺階;二是認真籌劃和著手解決事關全局、事關公司長遠發(fā)展的重點、難點問題,及早把這些長期困擾企業(yè)發(fā)展的重點、難點問題提上議事日程,盡早謀劃、務必解決;三是始終堅持求真務實、務求實效,進一步明確目標、落實責任、扎實整改,切實取得推進科學發(fā)展的實踐成果和制度成果,圓滿完成學習實踐活動的各項工作任務。
二、把握整改落實這個中心環(huán)節(jié),集中力量抓整改。
通過整改落實,集中解決突出問題是開展學習實踐活動的工作著眼點和落腳點,也是對開展學習實踐活動工作實際成效的重要檢驗。基于這種認識,我們緊緊抓住整改落實這個中心環(huán)節(jié),在前一階段邊學邊改、邊議邊改中初步解決了一些問題的基礎上,進一步集中力量抓整改、抓落實。一是精心制定整改落實方案,結合前兩階段學習實踐活動中查擺出的影響和制約公司科學發(fā)展的六項突出問題和因素,在突出公司行業(yè)特點的基礎上,按照“四明確一承諾”的要求,把解決問題、完善制度和加強基層黨組織建設的工作要求體現在整改落實方案中;二是強化整改落實工作的組織領導,公司黨委領導親自抓,對查找出來的突出問題進行集中整改、分類指導、責任到人。在充分考慮問題的輕重緩急和難易程度時,科學的制定解決問題的近期、中期和遠期目標措施,對具備條件的,馬上進行整改。對通過努力能夠解決的進行限期整改,對受客觀條件一時解決不了的向群眾說明,積極創(chuàng)造條件,努力推動問題的解決。三是加強整改落實工作的督導工作,隨時跟蹤落實基層各單位學習實踐活動的進度。在整改過程中,公司黨委突出“三個圍繞”即圍繞大局抓整改,圍繞發(fā)展抓整改,圍繞群眾反映的突出問題抓整改,并通過內部報刊、周報、班子專題會定期交流,指導協(xié)調公司整改落實階段的各項工作。
三、努力創(chuàng)新機制,切實在整改落實工作上取得實效。
整改落實是該階段的主要任務,公司黨委本著“黨員干部受教育,人民群眾得實惠,科學發(fā)展上水平”的原則,根據公司整改落實方案,統(tǒng)籌兼顧,邊學邊改。要求基層各單位整改落實工作必須眼睛盯在實
踐上,行動放在實干上,重點放在實效上,通過狠抓整改落實,達到以下工作目的:進一步鞏固學習實踐活動成果,優(yōu)化企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,提升企業(yè)科學決策水平,完善企業(yè)制度建設,夯實企業(yè)內部管理基礎,創(chuàng)新構筑企業(yè)文化,培育企業(yè)的核心競爭力。使企業(yè)的經濟效益邁上新臺階,并在效益增長的同時提高職工收入。為此,公司黨委積極探索,努力創(chuàng)新機制,為全面貫徹落實科學發(fā)展觀,提供更加完善的體制機制保證。在企業(yè)管理問題上,公司黨委以新公司起步為契機,高起點,高標準,高要求,以現代企業(yè)制度的核心要求修訂和重新制定我們新公司的各項管理制度和章程36項,并把xxxx年確定為我們公司的各項管理制度落實年,充分表明了我們新公司領導班子嚴格按現代企業(yè)管理制度要求規(guī)范我們的各項工作的信心和決心。使之通過一系列卓有成效的整改措施保證了整改落實方案落到實處,取得實效。
四、深入開展“問效于民”活動,積極做好群眾測評工作。 “問效于民”是對學習實踐活動調研階段的深化和延伸,是檢驗分析檢查階段和整改落實階段各個工作環(huán)節(jié)群眾是否滿意的實際步驟。公司下發(fā)了320份整改落實方案意見和建議征求表,要求各基層總支、支部組織廣大黨員群眾(其中非黨人士不低于50%)對照公司整改落實方案意見征求稿開展建議征集活動。著重從整改落實方案是否體現了科學發(fā)展觀的基本要求,是否涉及了所征求到的意見和建議,整改思路是否明晰、整改重點是否突出、整改措施是否科學、整改時限是否可行、整改責任是否明確等方面開展征求意見活動。從回收的320份征求意見表中統(tǒng)計,群眾對整改落實方案滿意度達到
100%,保證了公司整改落實方案的有效實施。截至目前,公司各總支、支部按照公司黨委要求,本著客觀公正評議學習整改落實工作情況和效果的目的,合理確定了參評人員的規(guī)模、范圍,測評方式和程序,經過群眾測評,對我公司開展學習實踐活動的成效滿意率達到100%,測評結果我們會及時反饋給有關主管部門并向公司全體員工公布。
經過一個多月來的整改落實,公司全體黨員干部增強了踐行科學發(fā)展觀的自覺性和主動性,深刻認識了科學發(fā)展觀對指導企業(yè)科學發(fā)展的重要意義。對于改進黨員領導干部工作作風,提高工作效率,加強黨的基層組織建設起到了重要的促進作用。公司黨委會進一步深入學習實踐,把學習常態(tài)化,把黨員的理論素質提高到一個新水平,努力形成學習實踐科學發(fā)展觀的長效機制,推動公司經濟工作又好又快地發(fā)展。
xxxxxxx委員會
xxxx年xx月xx日
公司落實工作總結 狠抓落實工作總結篇二
物業(yè)公司落實安全工作總結201*年是公司迅速發(fā)展的一年,在公司管轄區(qū)域不斷擴大的同時,公司自總經理至員工無一對安全生產工作松懈,為認真貫徹“安全第一,預防為主”的方針,進一步做好安全管理工作,增強公司全體員工安全意識,提高責任心,公司始終把安全生產工作放在第一位,狠抓落實,確保了201*年度安全生產形勢進一步穩(wěn)定?,F總結如下:一、明確年度目標,落實安全責任安全生產關系到全體業(yè)主的生命財產安全,關系到社會的安定團結和經濟建設的穩(wěn)定發(fā)展。公司重視加強安全生產管理工作,強化日常安全生產的監(jiān)督、防控及應急處理措施,最大限度的消除各類安全隱患,杜絕發(fā)生安全生產事故。安全生產工作重在一個“防”字上,認真抓好安全宣傳教育工作,認真組織全體員工學習安全生產知識,加強防范意識,確保了201*年度公司在管項目的安全生產形勢穩(wěn)定。二、機構健全,認識到位,安全管理落到實處
***為組長(消防安全負責年初,公司成立了以副總經理人),項目經理、保安隊長、工程部長為組員的安全生產領導小組,并制定了切實可行的安全生產管理制度,落實了月度檢查、季度檢查、年度檢查的安全生產檢查機制,建立和完善了安全生產工作檔案。為了保障安全生產工作順利進行,提高預防火災的能力,我司堅持每周五小檢查,每月中檢查,每季度組織一次全面系統(tǒng)的檢查,同時每月召開保安部和工程部會議,進行消防安全知識培訓,重點講解火災的危害性和防火、技能與方法。
三、
開展形式多樣宣傳教育活動
滅火的知識、充分利用小區(qū)宣傳欄以及信報箱等宣傳平臺,印制與有關治安防控,燃氣、電梯事故應急措施等與業(yè)主和居民生命財產安全相關的便民手冊或溫馨提示,宣傳安全生產知識。召集熱心業(yè)主組織安全產生知識宣傳小組,對小區(qū)內夜間納涼、休憩的業(yè)主和住戶進行安全生產知識宣講,調動業(yè)主和住戶共同維護小區(qū)安全和秩序的積極性。四、做好消防安全管理工作維護消防設施,保證設施完好并能及時啟用
;對疏散通道、安全出口及其他通道進行日常巡查,及時清理障礙物,保持通道暢通無阻
;有針對性地制訂消防、電梯等各類安全應急預案。根據物業(yè)管理項目的特點,有針對性地制定切實可行的突發(fā)事件應急處置方案,明確了安全生產事故報告程序及應急處置流程,保證能夠及時應對突發(fā)事件。在日常工作中,努力提高每個員工對安全工作的重視程度,杜絕安全隱患,堅持定期檢查,對發(fā)現的問題積極進行整改,努力將安全生產工作落到實處,有效的扼制了安全事故的發(fā)生。五、加強“三防”建設“人防”方面,加強員工隊伍培訓,落實崗位職責,對重點部位、重點樓層設置巡邏簽到點,并嚴格落實執(zhí)行巡邏簽到,有效規(guī)范了保安人員的工作流程、工作重點,使“人防”手段發(fā)揮到最大效能。
“物防”方面,主要和業(yè)委會保持密切溝通聯系,加大對安保物質裝備的投入,特別是消防器材,隨時查漏補缺,更換過期器材,保證了消防設施設備的良好狀態(tài)。安保人員物質裝備方面向社區(qū)派出所申請?zhí)碇昧搜策壾?,購買了夜強光燈、增加了對講機等裝備。“技防”方面,成功申請由政府出部分資金,我司拿出部分資金,為所轄**大廈、**大廈、**街多層住宅區(qū)安裝了監(jiān)控系統(tǒng),并為部分未安裝入戶鐵門的單元安裝了鐵門和門禁系統(tǒng)。目前安防監(jiān)控系統(tǒng)建設已完成并交付使用,大大提升了項目安全保衛(wèi)的技防水平。六、加強檢查,排除隱患按照安全生產工作目標責任狀的要求,結合公司工作實際和根據季節(jié)特點,組織安全生產小組成員,開展安全生產專項整治工作和安全生產隱患排查治理專項工作,對轄區(qū)范圍內的配套公共設施設備及公共場所等可能存在安全隱患和安全弊端進行全面、細致的檢查,將自查、整改工作落到實處,并形成書面的文件進行存檔。一年來,公司安全生產形勢良好,成功抓獲治安盜竊分子三次;未發(fā)生火災火險隱患;無員工意外人身傷害事故。安全工作只有起點沒有終點,新的一年新的開始,該如何迎接新一輪的挑戰(zhàn)制定計劃如下:1、進一步完善安全生產目標治理,進一步健全安全基礎治理工作,繼續(xù)推行安全生產目標治理責任制,層層分解落實、責任到人。2、完善和強化安全檢查和監(jiān)督措施,加強安全生產檢查和監(jiān)督,防止檢查走過場,搞形式,變事后檢查為事前檢查,要常規(guī)檢查和突擊檢查相結合,重點部位檢查和一般檢查相結合,確保將事故消滅在萌芽狀態(tài)。安全治理人員要做到職能到位,責任到位,工作到位。3、加大安全生產宣傳教育和培訓力度。深入持久地開展各種形式的安全生產宣傳教育工作,要以對安全生產的方針政策宣傳和教育為重點,努力提高員工的消防安全意識、技能素質。4、做好弱電井、電梯、配電等重點設備設施的的維修保養(yǎng)工作,消除設備安全隱患,確保設備安全運行。加強對重點工程的安全檢查力度,確保不出現人身設施安全事故。5、進一步強化物業(yè)公司各項目車輛停放的治理,加強對亂堆放、堵塞消防通道等情況的清理,消除火災隱患,提高物業(yè)安全環(huán)境程度。
?為此,我們在總結過去的基礎上,特一年來,物業(yè)管理處在隊黨委、隊領導的正確領導下,在隊安全生產科具體指導下,認真貫徹落實局、隊各級關于加強安全生產工作的一系列重要指示,全面落實隊安全生產工作會議部署,堅持安全發(fā)展理念,深入開展
"夏季四防"、"冬季四防"活動,以預防為主、加強監(jiān)管、落實責任為重點,進一步全面加強安全生產工作,有效防范和堅決遏制安全生產事故的發(fā)生。按照隊安全生產科的統(tǒng)一部署,加強了對安全生產工作的領導,履行管理責任,強化宣傳和監(jiān)督,建立健全了安全管理制度,開展了安全生產檢查,物業(yè)管理處全年安全生產狀況總體穩(wěn)定,沒有發(fā)生安全生產事故。下面就xx年的安全生產工作,作如下總結:一、機構健全,認識到位,安全管理落到實處我們把安全生產管理工作列入支部工作議事日程,每次支委開會,都對當前安全生產管理中存在的問題及下步安全管理工作進行總結和部署。
年初,我處成立了以處長為組長,副處長及班長為組員的安全生產領導小組,并制定了切實可行的安全生產管理制度,落實了月檢查、季度檢查、年度檢查的安全生產檢查機制?,F在,全處上下形成了安全生產網絡,做到安全生產工作有人抓、有人管、有人查、有人辦,實實在在的抓安全,使安全生產中存在的薄弱環(huán)節(jié)和問題及時發(fā)現并消除。二、明確目標,落實責任安全生產關系到人民群眾的生命財產安全,關系到社會的安定團結和經濟建設的穩(wěn)定發(fā)展。我處非常重視加強安全生產管理工作,強化日常安全生產的監(jiān)督、防控及應急處理措施,最大限度的消除各類安全隱患,杜絕發(fā)生安全生產事故。安全生產工作重在一個
"防"字上,認真抓好安全宣傳教育工作,認真組織全體員工學習安全生產知識,加強防范意識。在隊安全生產科開展的安全生產月活動期間,我處共組織開展了六項活動,分別是安全生產月動員大會生產知識培訓,參加人員
;開展安全2人次;
30多人次;參加社會培訓開展安全生產月宣傳咨詢活動一次;開展安全生產隱患排查
;開展行動三次;組織觀看安全生產防災救災知識電影一次消防演練一次等活動。三、做好消防安全管理工作維護消防設施,保證設施完好并能及時啟用
;對疏散通道、安全出口及其他通道進行日常巡查,及時清理障礙物,保持通道暢通無阻急預案。根據基地
;針對性地制訂消防、人防等各類安全應大院日常管理的特點,有針對性地制定切實可行的突發(fā)事件應急處置方案,明確了安全生產事故報告程序及應急處置流程,保證能夠及時應對突發(fā)事件。在日常工作中,提高每個職工對安全工作的重視程度,杜絕安全隱患,堅持定期檢查,對發(fā)現的問題積極進行整改,努力將安全生產工作落到實處,有效的扼制了事故的發(fā)生。為了保障安全生產工作順利進行,提高預防火災的能力,今年五月份我處在賓館組織全基地大院各處職工進行了一次系統(tǒng)的消防知識培訓,由主管后勤管理工作的副隊長牽頭,物業(yè)管理處請河南省消防協(xié)會韓教員進行講解火災的危害性和防火、滅火知識、技能與方法并組織了滅火器操作使用的實操。通過這次學習演練,增強了廣大職工群眾的消防意識,反映良好。四、加強檢查,排除隱患安全檢查是提高生產安全的有效途徑,通過檢查,可以糾正錯誤的思想,強化安全意識,促進制度健全,更可以發(fā)現生產過程中的隱患,通過檢查,及時發(fā)現隱患,有力促進安全生產。按照安全生產工作目標責任狀的要求,結合隊工作實際和根據季節(jié)特點,組織安全生產小組成員,開展安全生產專項整治工作和安全生產隱患排查治理專項工作,對基礎大院內的配套公共設施設備及公共場所、13-16號職工家屬樓建設工地等可能存在安全隱患和安全弊端的場所進行全面、細致的檢查,將自查、整改工作落到實處,并每月向隊安全生產科匯報安全生產工作情況。一年來,物業(yè)管理處安全生產形勢良好,基地大院內未發(fā)生一起治安偷盜案件無火災火險隱患;無職工人身傷害事故。五、做好雙"四防"工作
;在接到隊安全生產科關于"夏季四防"工作的部署后,我處針對基地大院內地下人防工程和排污、雨水管道等進行了檢查和排查,并指定了副處長與水電班班長為負責人的檢查、搶險小組,對基地大院地下排水系統(tǒng)進行了全面檢查,對不通暢的管道進行了疏通,杜絕了夏季因排水不暢與倒灌而造成的危害;同時我們對基地大院內的死樹、枯枝進行了伐除,防止了大風雷雨帶來的枯枝脫落傷人事故的發(fā)生。在接到隊安全生產科關于
"冬季四防"工作的部署后,我處針對物業(yè)管理處工作的性質和實際工作環(huán)境,制定了有效的《物業(yè)管理處安全生產習。二、存在的主要問題和困難1、個別職工及家屬安全生產意識仍很淡薄,對安全生產管理工作不理解、不支持甚至故意違反。比如,私家車夜間停放隨意,致使消防通道不暢通。2、安全生產基礎工作還很薄弱,事故隱患仍然存在。3、與上級相關部門的信息溝通不夠。以上這些困難和問題的存在均無形中加重了我處安全生產工作管理難度。三、201x 年安全生產工作201x年的安全生產工作要以十八大精神為指導,堅持科
"冬季四防"措施》并組織了員工學學的發(fā)展觀,以安全發(fā)展為核心,以遏制安全事故為目標,進一步落實安全生產責任,健全體制,創(chuàng)新監(jiān)管方法,強化隱患整治,加強基礎管理,以保障人民群眾生命財產安全為根本出發(fā)點,緊緊圍繞構建和諧社會和建設平安煤田社區(qū)的大局,堅持"安全第一,預防為主,綜合治理
"的方針,確保無安全事故發(fā)生。以隱患排查治理的長效監(jiān)管機制為重點,以嚴格安全生產監(jiān)察為手段,夯實基礎,加強監(jiān)管,廣泛宣傳,強化培訓,完善安全管理網絡,深化專項整治,努力開創(chuàng)我處安全生產監(jiān)管工作新局面。具體做好以下幾個方面的工作:1、認真貫徹實施《安全生產法》加強企業(yè)安全生產工作的通知》,《國務院關于進一步,《安全生產許可條例》,及時貫徹落實上級有關精神,制定年度安全生產工作目標、計劃,并組織實施,做到有目標、有計劃,有措施、有檢查、有考核;處黨支部每月召開一次安全生產專題會議,研究、解決安全生產中的安全問題,并形成紀錄,督辦落實,每月至少一次帶隊進行安全大檢查訂安全生產事故應急救援預案。練。2、安全生產宣傳教育和培訓制定年度宣傳教育和培訓計劃,并組織實施
;開展好"安
;分
;建立安全生產預警機制,制5月份組織一次消防安全演全生產月"活動,做到有布置、有形式、有內容、有效果管安全工作領導和安全管理人員安全培訓參加率
100%;特種作業(yè)人員取證率和持證上崗率活動。
100%;開展好"119"消防日等3、按規(guī)定報告事故,依法查處各類事故,遏制事故發(fā)生。按照有關規(guī)定和要求,及時上報各類事故,不瞞報、謊報、拖延不報;按照"四不放過"原則,督促落實對事故相關責任人的處理和事故隱患整改措施,分析原因,舉一反三,按時結案。在新的一年,安全生產工作要致力于建立安全生產監(jiān)督管理長效機制,繼續(xù)堅持以人為本的安全管理理念,為確保為職工及家屬生命財產安全繼續(xù)努力!
公司落實工作總結 狠抓落實工作總結篇三
公司關于落實厲行節(jié)約要求的工作總結
2011年,我公司嚴格按照縣委、縣政府關于進一步落實黨政機關厲行節(jié)約各項要求的通知精神,高度重視厲行節(jié)約工作,切實加強組織領導,深入宣傳,在全公司狠抓厲行節(jié)約工作的落實,堅決制止奢侈浪費。通過一年來的努力,厲行節(jié)約工作取得了一定成效,各項支出與去年同期相比都有不同程度的壓縮減少,達到了預期目的。
一、出國(境)管理
嚴格執(zhí)行中央和省委、省政府關于因公出國(境)管理的規(guī)定,堅決杜絕無實質內容的出訪。一年來沒有一人因公出國(境)。
二、公務用車管理
嚴格執(zhí)行公務用車管理規(guī)定,嚴禁公車私用,實行用車保險和維修政府集中采購。1—11月公務用車費用比去年同期相比有了大幅度下降,下降了11%,節(jié)約了5423.00元。
三、改革公務接待工作
嚴格執(zhí)行黨政機關公務接待管理規(guī)定,嚴格控制接待范圍、標準、陪餐次數和人數,嚴禁公款大吃大喝、鋪張浪費。嚴格財經紀律,嚴禁以組織或參加會議、學習、培訓、聯誼活動等名義用公款相互宴請和用公款請客送禮。嚴格執(zhí)行差旅費有關規(guī)定,嚴禁超標住宿。1—11月公務接待費用與去
年同期相比,壓縮了7%,減少了7183.00元。
四、進一步控制一般性支出
堅持務實、節(jié)儉、高效的原則,嚴格控制會議經費支出,控制發(fā)文數量和范圍,嚴格辦公用品統(tǒng)一采購、領用審批、消耗登記制度,加強辦公電話和用水用電管理。1—11月辦公費、水電費、印刷費、郵電費、差旅費等公務費支出在去年基礎上都有了不同幅度的減少,壓縮在5%以上,達到了年初預算控制數。
從去年以來,我公司還完善了單位“小金庫”專項治理工作,健全了防治“小金庫”的長效機制,切實從資金來源上堵塞漏洞。迄今為止,沒有任何一位干部職工受治理“小金庫”處置或違反厲行節(jié)約被查處,單位也沒有任何違紀違規(guī)行為。
二〇一三年十二月二十日
公司落實工作總結 狠抓落實工作總結篇四
如果對您有幫助!感謝評論與分享
工作落實年工作總結
導讀:本文工作落實年工作總結,僅供參考,如果覺得很不錯,歡迎點評和分享。工作落實年工作總結
今年以來,我鎮(zhèn)緊緊圍繞"富民強鎮(zhèn)"總體目標,在全鎮(zhèn)范圍內開展"工作落實年"活動。明職責,善制度,強措施,破難題,圓滿完成半年預定目標,取得了實實在在的效果。
強化學習,干部作風轉變了
隨著經濟社會的發(fā)展,人民群眾對我們領導和諧發(fā)展能力的期望值更高了,群眾思進求富的愿望更加迫切,民主法治意識也普遍增強,這些都對我們加強學習提出了實實在在的新要求,單靠過去的經驗和原有的知識是遠遠不夠的。
"工作落實年"活動開展以來,我鎮(zhèn)堅持每周一的理論學習制度,面向全體機關干部深入開展政治理論和業(yè)務知識學習活動,涵蓋上級文件、工業(yè)、農業(yè)、黨建、計生十幾項內容。
通過學習和工作相結合、相促進的方式,切實轉變干部由"被動做事"到"主動做事"、由"認真做事"到"用心做事"的工作作風和態(tài)度,進一步增強主人翁意識、責任意識和奉獻意識。在今年工作中,面對錯綜復雜的工作局面,認真學習和研究各級的政策精神,深刻領會和思考上級的工作意圖,準確向群眾宣講方針政策,以理服人,以情感人,干群關系和諧。同時將自己所學,用在指導群眾發(fā)家致富上,使
如果對您有幫助!感謝評論與分享
"指導員"、"調研員"的作用得以充分發(fā)揮,威信也進一步提高。特別是在處理各級各類矛盾糾紛時,知識的作用更加顯現出來,工作人員嚴格處理程序,準確把握相關法律法規(guī),處理起來更加得心應手。上半年未發(fā)生一起群眾集體上訪事件,為經濟社會的發(fā)展提供了保障。
細化措施,工作效率提高了
活動開展之初,各責任單位就按照上級下達任務和鎮(zhèn)黨委、政府工作部署,確定了年度工作目標任務。并將任務進一步分解,明確分工,確保"人有事做,事有人管"。
工作開展過程中,充分考慮工作的每個環(huán)節(jié),隨時圍繞目標查找問題,找出問題的關鍵所在,修正方法,調整思路,細化各項措施,工作效率明顯提高。
我們在項目建設中,全面推行"保姆式"服務,實行一個項目、一名領導牽頭、一套工作班子、一條龍服務。企業(yè)專心抓建設,政府一心搞服務。濟樂高速、堿場新型農村社區(qū)、**春雨富田畜牧養(yǎng)殖公司、堿場奶牛養(yǎng)殖小區(qū)等建設項目都得以順利開展。同時我們在工作中堅持實行倒排工期,做到"一天一調度",上半年我們出色完成了粘土磚廠拆除復耕項目、植樹工作、環(huán)境綜合整治工作、**縣第一黨支部舊址修復項目等。特別是在農業(yè)產業(yè)結構調整工作中,我們工作人員緊盯目標,保證設計質量的基礎上,加快工作進度、把握好時間節(jié)點,絲毫不敢懈怠,最終保證了110多個蔬菜大棚的建設有序進行。
加強督查,干事氛圍更濃了
強化督促檢查,是推動決策落實的一項重要方法和途徑,是決策
如果對您有幫助!感謝評論與分享
執(zhí)行程序的關鍵環(huán)節(jié),是推動工作落實、保證政令暢通的有力手段,也是改進工作作風、提升行政效能的重要途徑。
在今年致力發(fā)展經濟、改善民生的同時,采取了更加扎實有效的督查措施,讓想干事的有機會,能干事的有舞臺,干成事的有回報,杜絕了機關干部坐而論道、品頭論足、不思進取的現象,切實營造出了想干事、能干事、干成事的濃厚氛圍。
上半年我們鎮(zhèn)招商引資工作形勢相當嚴峻,面臨著巨大的困難。以前負責招商的領導調離,我們重新組成的招商引資隊伍,對業(yè)務以及老客戶都不熟悉,三四月份完成數額較少,使招商工作一時陷入僵局。截止到6月初,離完成"雙過半"任務還有150多萬的缺口。在壓力面前,我鎮(zhèn)緊盯目標,加強稅源動態(tài)管理,不斷細化任務、層層落實責任,掀起了全民招商引資的熱潮。工作人員堅持天天在外,幾乎節(jié)假日都是在工作崗位上度過的。主要領導加強督查不放松,針對不同的情況制定相應的措施。就是憑著這種真抓實干的干勁、不甘人后的精神,在半年結束時,不僅完成了任務,還超出任務額近10萬元。,希望能幫助您!
公司落實工作總結 狠抓落實工作總結篇五
工作落實年工作總結_模板
工作落實年工作總結
今年以來,我鎮(zhèn)緊緊圍繞”富民強鎮(zhèn)”總體目標,在全鎮(zhèn)范圍內開展”工作落實年”活動。明職責,善制度,強措施,破難題,圓滿完成半年預定目標,取得了實實在在的效果。
強化學習,干部作風轉變了
隨著經濟社會的發(fā)展,人民群眾對我們領導和諧發(fā)展能力的期望值更高了,群眾思進求富的愿望更加迫切,民主法治意識也普遍增強,這些都對我們加強學習提出了實實在在的新要求,單靠過去的經驗和原有的知識是遠遠不夠的。
”工作落實年”活動開展以來,我鎮(zhèn)堅持每周一的理論學習制度,面向全體機關干部深入開展政治理論和業(yè)務知識學習活動,涵蓋上級文件、工業(yè)、農業(yè)、黨建、計生十幾項內容。
通過學習和工作相結合、相促進的方式,切實轉變干部由”被動做事”到”主動做事”、由”認真做事”到”用心做事”的工作作風和態(tài)度,進一步增強主人翁意識、責任意識和奉獻意識。在今年工作中,面對錯綜復雜的工作局面,認真學習和研究各級的政策精神,深刻領會和思考上級的工作意圖,準確向群眾宣講方針政策,以理服人,以情感人,干群關系和諧。同時將自己所學,用在指導群眾發(fā)家致富上,使”指導員”、”調研員”的作用得以充分發(fā)揮,威信也進一步提高。特別是在處理各級各類矛盾糾紛時,知識的作用更加顯現出來,工作人員嚴格處理程序,準確把握相關法律法規(guī),處理起來更加得心應手。上半年未發(fā)生一起群眾集體上訪事件,為經濟社會的發(fā)展提供了保障。
細化措施,工作效率提高了
活動開展之初,各責任單位就按照上級下達任務和鎮(zhèn)黨委、政府工作部署,確定了年度工作目標任務。并將任務進一步分解,明確分工,確保”人有事做,事有人管”。
工作開展過程中,充分考慮工作的每個環(huán)節(jié),隨時圍繞目標查找問題,找出問題的關鍵所在,修正方法,調整思路,細化各項措施,工作效率明顯提高。
我們在項目建設中,全面推行”保姆式”服務,實行一個項目、一名領導牽頭、一套工作班子、一條龍服務。企業(yè)專心抓建設,政府一心搞服務。濟樂高速、堿場新型農村社區(qū)、**春雨富田畜牧養(yǎng)殖公司、堿場奶牛養(yǎng)殖小區(qū)等建設項目都得以順利開展。同時我們在工作中堅持實行倒排工期,做到”一天一調度”,上半年我們出色完成了粘土磚廠拆除復耕項目、植樹工作、環(huán)境綜合整治工作、**縣第一黨支部舊址修復項目等。特別是在農業(yè)產業(yè)結構調整工作中,我們工作人員緊盯目標,保證設計質量的基礎上,加快工作進度、把握好時間節(jié)點,絲毫不敢懈怠,最終保證了110多個蔬菜大棚的建設有序進行。
加強督查,干事氛圍更濃了
強化督促檢查,是推動決策落實的一項重要方法和途徑,()是決策執(zhí)行程序的關鍵環(huán)節(jié),是推動工作落實、保證政令暢通的有力手段,也是改進工作作風、提升行政效能的重要途徑。
在今年致力發(fā)展經濟、改善民生的同時,采取了更加扎實有效的督查措施,讓想干事的有機會,能干事的有舞臺,干成事的有回報,杜絕了機關干部坐而論道、品頭論足、不思進取的現象,切實營造出了想干事、能干事、干成事的濃厚氛圍。
上半年我們鎮(zhèn)招商引資工作形勢相當嚴峻,面臨著巨大的困難。以前負責招商的領導調離,我們重新組成的招商引資隊伍,對業(yè)務以及老客戶都不熟悉,三四月份完成數額較少,使招商工作一時陷入僵局。截止到6月初,離完成”雙過半”任務還有150多萬的缺口。在壓力面前,我鎮(zhèn)緊盯目標,加強稅源動態(tài)管理,不斷細化任務、層層落實責任,掀起了全民招商引資的熱潮。工作人員堅持天天在外,幾乎節(jié)假日都是在工作崗位上度過的。主要領導加強督查不放松,針對不同的情況制定相應的措施。就是憑著這種真抓實干的干勁、不甘人后的精神,在半年結束時,不僅完成了任務,還超出任務額近10萬元。區(qū)經信局爭創(chuàng)優(yōu)秀服務機關工作紀實
“區(qū)經信局積極支持企業(yè)科技創(chuàng)新,從項目策劃、立項、實施都給予全程指導,創(chuàng)造了良好發(fā)展環(huán)境。公司的溢流磚項目被列入全市13個重點項目之一,這里面自然滲透著經信局全體人員的心血!”連續(xù)6年被評為地區(qū)納稅大戶的淄博工陶耐火材料有限公司總經理***感慨地說。
公司老總的一句話,折射出區(qū)經信局真誠服務為企業(yè)發(fā)展注入了強大的正能量。“三服務一爭創(chuàng)”活動開展以來,該局進一步強化發(fā)展、實干和以項目建設為綱的工作導向,圍繞工業(yè)“轉調創(chuàng)”,轉作風提效能,全力服務企業(yè)發(fā)展壯大?!白鳛檎毮懿块T,我們既要做好管理者,又要當好服務者,當好企業(yè)‘娘家人’。全局上下將搶抓‘三服務一爭創(chuàng)’活動開展機遇,全心全意為企業(yè)排憂解難,以優(yōu)質的服務理念促進企業(yè)發(fā)展,助推活力博山、魅力山城建設?!眳^(qū)經信局局長岳斌堅定地說。
服務發(fā)展更加有力
在開展“三服務一爭創(chuàng)”活動中,區(qū)經信局與推進機關中心工作緊密結合,把傳統(tǒng)產業(yè)改造抓在手上,全力促進工業(yè)轉型升級,服務發(fā)展更加有力。重點抓好銀仕來投資3.5億元年產3000萬米新型面料及配套10萬紗錠新型紡織紗、海洲投資1億元的粉末冶金機械零部件制品、博山防爆電器廠投資8000萬元遷擴建提升等90項技改項目。積極推進戰(zhàn)略性新興產業(yè)規(guī)模化擴張,集聚技術、人才、資金等優(yōu)勢資源,圍繞機電成套裝備、新材料及汽車船舶配套等領域,努力新上一批優(yōu)勢項目,搶占產業(yè)鏈和價值鏈高端。
該局通過在項目推進上服好務、在項目儲備上多謀劃、在項目爭取上下功夫,千方百計抓好重點項目建設。突出抓好省千項、市百項、戰(zhàn)略性新興產業(yè)、重大關鍵技術創(chuàng)新、節(jié)能環(huán)保等一批重點項目。淄博金龍電力年產1萬臺高低壓開關柜和淄博工陶溢流磚為代表的13個市重點項目,該局全程參與,保證了項目開工落地。實施企業(yè)分類指導制度,對今年全區(qū)確定的創(chuàng)新發(fā)展100強企業(yè)和納稅100強企業(yè)集中優(yōu)勢資源實施重點培育,圍繞企業(yè)技術中心的設立、技術裝備提升、產品結構調整、創(chuàng)新創(chuàng)牌、戰(zhàn)略合作等做好扶持服務。
服務企業(yè)更加有效
把開展“三服務一爭創(chuàng)”活動與優(yōu)化機關作風效能緊密結合,區(qū)經信局服務企業(yè)更加有效。凡屬局職責范圍內的,第一時間解決企業(yè)反映的問題;涉及其他部門的,主動介入、跟蹤,幫助其協(xié)調,確保問題解決到位。認真履行服務承諾制等制度,對行政事項辦理中間環(huán)節(jié),實行導辦、幫辦的“全流程服務法”,減少企業(yè)麻煩,提高服務效率。開發(fā)區(qū)機電產業(yè)園淄博金龍電力設備股份有限公司占地105畝的新廠房內,激光切割機等136臺(套)現代化數字化生產及檢測設備已安裝了近一半。安裝好的機器設備前,工人們在緊張而有序地工作著。董事長兼總經理孫立博介紹:“去年,公司在區(qū)經信局幫扶下成功申報了市企業(yè)技術中心,陸續(xù)研發(fā)推出了大電流真空斷路器等四項擁有自主知識產權的新產品,尤其是真空斷路器安全性能高、體積縮小、容量大,節(jié)能、環(huán)保,深受市場客戶歡迎。今年,公司銷售收入將達到1.5億元,實現利稅4千萬元以上。企業(yè)的發(fā)展,離不開‘企業(yè)娘家’經信局的支持和幫助?!?BR> 該局實行機關干部聯系掛包企業(yè)制度,開設經濟知識大講堂,開展下基層接地氣、深調研促發(fā)展活動,制定《扶持“雙100強”企業(yè)加快發(fā)展的意見》,編印《業(yè)務辦理服務指南》等服務手冊,開展送政策解難題上門服務,幫扶企業(yè)解決發(fā)展難題,全區(qū)百余家規(guī)模以上企業(yè)從中得到實惠。
服務基層更加有為
把開展“三服務一爭創(chuàng)”活動與互助幫扶工程緊密結合,區(qū)經信局服務基層更加有為。()該局積極選派優(yōu)秀中層干部與困難村、企業(yè)黨組織結對幫扶,了解民生、體驗民情,結合被幫扶村實際制定規(guī)劃,跑項目、籌資金、解難題。成立新農村建設志愿服務隊,到池上鎮(zhèn)趙莊村開展志愿服務活動,了解經濟發(fā)展狀況,為當地有機農業(yè)發(fā)展、有機蔬菜基地建設提供基礎設施建設物資和智力支持。另外,幫助解決水泥100噸,用于村容村貌整治。制定《區(qū)經信局開展結對幫扶活動實施方案》,為池上鎮(zhèn)車峪村購入潛水電泵,解決村民吃水問題,鋪設供水管路2000米,爭取扶持資金3萬元。
“區(qū)經信局將以‘三服務一爭創(chuàng)’活動為載體,創(chuàng)新服務舉措,助推企業(yè)發(fā)展,全力打造‘企業(yè)娘家’黨建品牌,推進全區(qū)工業(yè)主導產業(yè)高端化、新興產業(yè)規(guī)?;鹘y(tǒng)產業(yè)品牌化,加快推進老工業(yè)區(qū)振興步伐?!眳^(qū)經信局黨工委副書記***如是說。新錄用機關工作人員半年工作總結改進機關工作作風之我見
客運分公司從****年*月*日至**日開展“以人為本,安全第一”為主題的安全生產月活動,在集團公司的大力支持和幫助下,在全體員工的密切配合下,活動已于6月30日順利落下帷幕。通過開展此次活動,達到了宣傳黨和國家安全生產的方針、政策、法律、法規(guī)和安全生產科普知識以及強化員工的安全意識的目的。現將此次活動作如下總結:s0100 一、領導高度重視
今年安全生產月是全國第三個安全生產月,這次安全生產月活動也是在5月1日《中華人民共和國道路交通安全法》正式實施后首次開展安全生產月活動。為此,分公司領導對此次活動高度重視,充分認識到開展活動對全面貫徹《安全生產法》具有十分重要意義,在開展活動前認真組織員工召開動員大會,傳達了集團公司有關活動文件精神,通過召開動員大會,統(tǒng)一了員工的思想,并達成了共識。會上,分公司湯建宏經理要求全體員工要積極投入到此次活動中去,按照活動方案不折不扣地開展,項目執(zhí)行人要根據限定的時間按質按量完成,確保了活動順利開展。
二、加強宣傳力度,大聲造勢,營造了良好活動氛圍。
此次活動是以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,實施《中華人民共和國安全生產法》和貫徹全區(qū)安全生產工作會議精神為主線,以執(zhí)行《國務院關于進一步加強安全生產工作的決定》為重點,為此,在這次活動中分公司有針對性地開展了“五個一”活動,其活動內容主要是:
1、組織員工學習由自治區(qū)安管局編寫的《平安忠告》一書。分公司充分利用周三、周五安全學習的機會,組織員工包括駕駛員和車主學習了此書有關安全生產方面的知識,并于6月8、16日分別組織員工參加《中華人民共和國道路交通安全法》和百色市工礦企業(yè)萬名職工應知會安全生產知識答題考試,參加這兩次考試的人數分別達60人和363人,考試合格率分別為99.6%和100%。
2、在23日周三安全學習時組織員工觀看了一部《車輪下的反思》重特大安全事故警示教育錄相片。
3、活動前在發(fā)車區(qū)出墻報1期、掛一條橫額和張貼宣傳標語17張。 4、印發(fā)《道路交通安全法》、《道路交通安全法實施條例》張貼在安全宣傳欄供員工和乘客觀看,并編傭雨暑季行車安全管理規(guī)定》安全學習資料分發(fā)到駕駛員和車主手中,做到人手一份。
5、組織一次遵章守紀教育活動。6月27日分公司舉辦了安全生產規(guī)章制度的操作規(guī)程學習班,學習班由安全科長潘劍輝為員工講解安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程,針對本單位違反規(guī)章制度和操作規(guī)程的事故案例進行安全生產警示教育。
通過以上活動,大力宣傳了黨和國家、企業(yè)安全生產的方針、政策、法律、法規(guī)和安全生產科普知識,有效地對廣大員工進行安全知識教育,大大提高了員工的安全意識和防范技能。
三、開展了一次安全事故隱患排查整治活動。活動期間,分公司組織職工對各自崗位的生產設施、設備進行一次全面檢查,安全科安管人員對本單位148臺車輛進行一次全面徹底地安全大檢查,對車輛滅火器、發(fā)動機防火、車容車貌、改鋪、二保情況進行檢查,通過檢查,消除了安全事故隱患。
四、加強了路檢路查工作。活動期間分公司組織安管人員上路檢查4次,受檢車輛198臺次,主要檢查了車輛各種設施及駕駛員的配備、休息、服務過程情況,并對超載、超速、占道行駛、強行超車等違章行為的駕駛員進行教育,及時糾正了違章行為。
總之,在這次活動中,分公司有條不紊地依據活動方案開展,取得了良好的效果,但也存在不足之處,在今后的工作中,我們會努力做得更好。
團委學生會素質拓展部2013—2014上半學年工作總結
時光荏苒,白駒過隙,轉眼間第十一屆學生會素拓部已經在銅梁校區(qū)走過了三個月,其間我們有苦有樂,更有無數的感動。
三個月前,素拓部接納了一批稚氣未脫的面孔。三個月后,我們可以驕傲的挺起胸膛,張揚著微笑,向素拓部的先輩們說:“我們來了,我們有能力站在你們的行列里,有能力接起你們手中的重擔,有能力將素拓部帶向更美好的未來!”
三個月,懵懂的我們在工作中摸索著前進。摸索中我們學會如何為人處事,學會如何團隊合作,學會態(tài)度比能力更重要,也學會如何成為一個合格的素拓人。三個月來在老師和學長的指點幫助以及所有干事的積極配合下,我們的工作有條不紊,完成了所有任務并取得了圓滿成功。
以下是本部門的工作總結:
一、部門日常工作
1.我們制定了本部門的規(guī)章制度,在約束自我的同時嚴格要求部門里的每一位干事。
2.每周四召開部門例會,傳達校團委學生會的工作精神,并對上周工作進行總結和下周將要開展的工作進行安排。開會形式輔以大家的討論交流,提出解決問題更好的辦法。
3.注重培養(yǎng)和提高干事的表達能力、組織能力、應變能力等綜合素質。
二、部門活動
1.協(xié)助學長對銅梁校區(qū)全體校學生會干事進行素質拓展活動。在活動中培養(yǎng)了大家的團結精神、協(xié)作精神等。
2.舉辦以“感謝有你,與愛同行”為主題的三行情書活動。此次活動讓同學們再次體會到“情”的可貴與感動,對拉近自己與父母、老師、朋友的關系起到良好的促進作用,也對建設和諧美好校園有一定的積極影響。通過積極地參加到這次活動中,加深了同學們彼此之間的了解,讓活動產生的意義直接影響每個人的內心深處,達到了活動預期應有的效果。同時也激發(fā)了同學們的想象力與創(chuàng)造力,部門里的每一個人也學會了更為融洽地與群體合作,認識群體的作用,增強了對集體的參與意識與責任心。
3.組織了以“友誼 合作 拼搏”為主題的校學生會負責人素質拓展活動。活動依靠各種拓展項目,加強了團隊內部、團隊間的溝通與協(xié)作能力,鍛煉了團隊面對機遇與挑戰(zhàn)時的反應與應對方式。通過此次素質拓展活動,在學生會團隊內部營造了親情化的團隊氛圍,增強了團隊內部以及各團隊之間成員的信任感、責任感,同時改善和增進了學生會負責人的人際關系。
4。除此之外,本學期我們還協(xié)助其他部門開展了一些活動。例如迎新晚會。部門里的每一個人,在提高自身工作能力的同時也擴大了自己的交際范圍,培養(yǎng)了自己的人際交往能力。
三、部門內部建設
在工作和學習之余,為了讓大家增進了解,部門會定期召集全部門的人員聚會,加深大家對信任、團結等意識的認知。
在今后的工作中,我們將繼續(xù)堅持以“素人于心,拓人于行”為工作宗旨,努力在各個方面幫助和引導大學生全面發(fā)展,成為綜合人才。努力為大學生創(chuàng)建優(yōu)良的自我展示平臺,以多樣化的活動提升大學生的素質。
以下是我的一些不成熟的想法:
1.下學期開學一個月內舉行一次關于職業(yè)規(guī)劃,目標制定的專題講座。
2.開展漂流書活動,培養(yǎng)大家讀書的習慣。
3.舉行游園會
4.繼續(xù)進行素質拓展,不僅僅在校學生會內部,努力讓素質拓展進入二級學生會,進入各個班級。
5.進行普通話宣傳。
6.舉行先進事跡報告團活動,為同學們樹立學習的目標。
7.以下這一點是余勇老師提出的,也會是我下個學期的工作重點。我將努力在我的任期內為素拓部總結一份完整的素拓部的資料為未來的素拓部留下一些經驗,減小工作難度。
素拓部一步步走到了今天,凝聚了每一位素拓人的心血和汗水。我希望在我的努力下,素拓部可以有一絲新的氣象,有一絲新的進步,我堅信素拓部的未來會更加美好。
團委學生素質拓展部
劉健鵬
2013年12月13日
公司落實工作總結 狠抓落實工作總結篇一
整改落實階段工作總結
我公司黨委深入學習科學發(fā)展觀活動進入整改落實階段以來,認真按照上級公司黨委統(tǒng)一部署和要求,在嚴格落實整改落實環(huán)節(jié)工作安排的基礎上,著力把握解決突出問題,推動科學發(fā)展作為主題,統(tǒng)籌安排、交叉進行,認真制定公司整改落實方案,努力做到整改思路明確、整改重點突出、整改措施科學、整改時限可行、整改責任明確,確保了學習實踐活動出成果、見實效?,F將具體情況匯報如下:
一、切實加強組織領導,思想認識進一步深化。
學習實踐活動轉入整改落實階段以來,我公司領導班子高度重視整改落實方案的研究制定,認真梳理調研階段中查找出的問題,分析檢查階段中征集到的意見和建議以及公司分析檢查報告中提出的思路和具體措施,結合企業(yè)實際工作,確定了整改落實階段的重點工作,進一步抓深化、抓推進、抓落實。一是抓緊時間解決好一些阻礙公司發(fā)展急需破解的迫切問題,促進企業(yè)生產經營再上新臺階;二是認真籌劃和著手解決事關全局、事關公司長遠發(fā)展的重點、難點問題,及早把這些長期困擾企業(yè)發(fā)展的重點、難點問題提上議事日程,盡早謀劃、務必解決;三是始終堅持求真務實、務求實效,進一步明確目標、落實責任、扎實整改,切實取得推進科學發(fā)展的實踐成果和制度成果,圓滿完成學習實踐活動的各項工作任務。
二、把握整改落實這個中心環(huán)節(jié),集中力量抓整改。
通過整改落實,集中解決突出問題是開展學習實踐活動的工作著眼點和落腳點,也是對開展學習實踐活動工作實際成效的重要檢驗。基于這種認識,我們緊緊抓住整改落實這個中心環(huán)節(jié),在前一階段邊學邊改、邊議邊改中初步解決了一些問題的基礎上,進一步集中力量抓整改、抓落實。一是精心制定整改落實方案,結合前兩階段學習實踐活動中查擺出的影響和制約公司科學發(fā)展的六項突出問題和因素,在突出公司行業(yè)特點的基礎上,按照“四明確一承諾”的要求,把解決問題、完善制度和加強基層黨組織建設的工作要求體現在整改落實方案中;二是強化整改落實工作的組織領導,公司黨委領導親自抓,對查找出來的突出問題進行集中整改、分類指導、責任到人。在充分考慮問題的輕重緩急和難易程度時,科學的制定解決問題的近期、中期和遠期目標措施,對具備條件的,馬上進行整改。對通過努力能夠解決的進行限期整改,對受客觀條件一時解決不了的向群眾說明,積極創(chuàng)造條件,努力推動問題的解決。三是加強整改落實工作的督導工作,隨時跟蹤落實基層各單位學習實踐活動的進度。在整改過程中,公司黨委突出“三個圍繞”即圍繞大局抓整改,圍繞發(fā)展抓整改,圍繞群眾反映的突出問題抓整改,并通過內部報刊、周報、班子專題會定期交流,指導協(xié)調公司整改落實階段的各項工作。
三、努力創(chuàng)新機制,切實在整改落實工作上取得實效。
整改落實是該階段的主要任務,公司黨委本著“黨員干部受教育,人民群眾得實惠,科學發(fā)展上水平”的原則,根據公司整改落實方案,統(tǒng)籌兼顧,邊學邊改。要求基層各單位整改落實工作必須眼睛盯在實
踐上,行動放在實干上,重點放在實效上,通過狠抓整改落實,達到以下工作目的:進一步鞏固學習實踐活動成果,優(yōu)化企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,提升企業(yè)科學決策水平,完善企業(yè)制度建設,夯實企業(yè)內部管理基礎,創(chuàng)新構筑企業(yè)文化,培育企業(yè)的核心競爭力。使企業(yè)的經濟效益邁上新臺階,并在效益增長的同時提高職工收入。為此,公司黨委積極探索,努力創(chuàng)新機制,為全面貫徹落實科學發(fā)展觀,提供更加完善的體制機制保證。在企業(yè)管理問題上,公司黨委以新公司起步為契機,高起點,高標準,高要求,以現代企業(yè)制度的核心要求修訂和重新制定我們新公司的各項管理制度和章程36項,并把xxxx年確定為我們公司的各項管理制度落實年,充分表明了我們新公司領導班子嚴格按現代企業(yè)管理制度要求規(guī)范我們的各項工作的信心和決心。使之通過一系列卓有成效的整改措施保證了整改落實方案落到實處,取得實效。
四、深入開展“問效于民”活動,積極做好群眾測評工作。 “問效于民”是對學習實踐活動調研階段的深化和延伸,是檢驗分析檢查階段和整改落實階段各個工作環(huán)節(jié)群眾是否滿意的實際步驟。公司下發(fā)了320份整改落實方案意見和建議征求表,要求各基層總支、支部組織廣大黨員群眾(其中非黨人士不低于50%)對照公司整改落實方案意見征求稿開展建議征集活動。著重從整改落實方案是否體現了科學發(fā)展觀的基本要求,是否涉及了所征求到的意見和建議,整改思路是否明晰、整改重點是否突出、整改措施是否科學、整改時限是否可行、整改責任是否明確等方面開展征求意見活動。從回收的320份征求意見表中統(tǒng)計,群眾對整改落實方案滿意度達到
100%,保證了公司整改落實方案的有效實施。截至目前,公司各總支、支部按照公司黨委要求,本著客觀公正評議學習整改落實工作情況和效果的目的,合理確定了參評人員的規(guī)模、范圍,測評方式和程序,經過群眾測評,對我公司開展學習實踐活動的成效滿意率達到100%,測評結果我們會及時反饋給有關主管部門并向公司全體員工公布。
經過一個多月來的整改落實,公司全體黨員干部增強了踐行科學發(fā)展觀的自覺性和主動性,深刻認識了科學發(fā)展觀對指導企業(yè)科學發(fā)展的重要意義。對于改進黨員領導干部工作作風,提高工作效率,加強黨的基層組織建設起到了重要的促進作用。公司黨委會進一步深入學習實踐,把學習常態(tài)化,把黨員的理論素質提高到一個新水平,努力形成學習實踐科學發(fā)展觀的長效機制,推動公司經濟工作又好又快地發(fā)展。
xxxxxxx委員會
xxxx年xx月xx日
公司落實工作總結 狠抓落實工作總結篇二
物業(yè)公司落實安全工作總結201*年是公司迅速發(fā)展的一年,在公司管轄區(qū)域不斷擴大的同時,公司自總經理至員工無一對安全生產工作松懈,為認真貫徹“安全第一,預防為主”的方針,進一步做好安全管理工作,增強公司全體員工安全意識,提高責任心,公司始終把安全生產工作放在第一位,狠抓落實,確保了201*年度安全生產形勢進一步穩(wěn)定?,F總結如下:一、明確年度目標,落實安全責任安全生產關系到全體業(yè)主的生命財產安全,關系到社會的安定團結和經濟建設的穩(wěn)定發(fā)展。公司重視加強安全生產管理工作,強化日常安全生產的監(jiān)督、防控及應急處理措施,最大限度的消除各類安全隱患,杜絕發(fā)生安全生產事故。安全生產工作重在一個“防”字上,認真抓好安全宣傳教育工作,認真組織全體員工學習安全生產知識,加強防范意識,確保了201*年度公司在管項目的安全生產形勢穩(wěn)定。二、機構健全,認識到位,安全管理落到實處
***為組長(消防安全負責年初,公司成立了以副總經理人),項目經理、保安隊長、工程部長為組員的安全生產領導小組,并制定了切實可行的安全生產管理制度,落實了月度檢查、季度檢查、年度檢查的安全生產檢查機制,建立和完善了安全生產工作檔案。為了保障安全生產工作順利進行,提高預防火災的能力,我司堅持每周五小檢查,每月中檢查,每季度組織一次全面系統(tǒng)的檢查,同時每月召開保安部和工程部會議,進行消防安全知識培訓,重點講解火災的危害性和防火、技能與方法。
三、
開展形式多樣宣傳教育活動
滅火的知識、充分利用小區(qū)宣傳欄以及信報箱等宣傳平臺,印制與有關治安防控,燃氣、電梯事故應急措施等與業(yè)主和居民生命財產安全相關的便民手冊或溫馨提示,宣傳安全生產知識。召集熱心業(yè)主組織安全產生知識宣傳小組,對小區(qū)內夜間納涼、休憩的業(yè)主和住戶進行安全生產知識宣講,調動業(yè)主和住戶共同維護小區(qū)安全和秩序的積極性。四、做好消防安全管理工作維護消防設施,保證設施完好并能及時啟用
;對疏散通道、安全出口及其他通道進行日常巡查,及時清理障礙物,保持通道暢通無阻
;有針對性地制訂消防、電梯等各類安全應急預案。根據物業(yè)管理項目的特點,有針對性地制定切實可行的突發(fā)事件應急處置方案,明確了安全生產事故報告程序及應急處置流程,保證能夠及時應對突發(fā)事件。在日常工作中,努力提高每個員工對安全工作的重視程度,杜絕安全隱患,堅持定期檢查,對發(fā)現的問題積極進行整改,努力將安全生產工作落到實處,有效的扼制了安全事故的發(fā)生。五、加強“三防”建設“人防”方面,加強員工隊伍培訓,落實崗位職責,對重點部位、重點樓層設置巡邏簽到點,并嚴格落實執(zhí)行巡邏簽到,有效規(guī)范了保安人員的工作流程、工作重點,使“人防”手段發(fā)揮到最大效能。
“物防”方面,主要和業(yè)委會保持密切溝通聯系,加大對安保物質裝備的投入,特別是消防器材,隨時查漏補缺,更換過期器材,保證了消防設施設備的良好狀態(tài)。安保人員物質裝備方面向社區(qū)派出所申請?zhí)碇昧搜策壾?,購買了夜強光燈、增加了對講機等裝備。“技防”方面,成功申請由政府出部分資金,我司拿出部分資金,為所轄**大廈、**大廈、**街多層住宅區(qū)安裝了監(jiān)控系統(tǒng),并為部分未安裝入戶鐵門的單元安裝了鐵門和門禁系統(tǒng)。目前安防監(jiān)控系統(tǒng)建設已完成并交付使用,大大提升了項目安全保衛(wèi)的技防水平。六、加強檢查,排除隱患按照安全生產工作目標責任狀的要求,結合公司工作實際和根據季節(jié)特點,組織安全生產小組成員,開展安全生產專項整治工作和安全生產隱患排查治理專項工作,對轄區(qū)范圍內的配套公共設施設備及公共場所等可能存在安全隱患和安全弊端進行全面、細致的檢查,將自查、整改工作落到實處,并形成書面的文件進行存檔。一年來,公司安全生產形勢良好,成功抓獲治安盜竊分子三次;未發(fā)生火災火險隱患;無員工意外人身傷害事故。安全工作只有起點沒有終點,新的一年新的開始,該如何迎接新一輪的挑戰(zhàn)制定計劃如下:1、進一步完善安全生產目標治理,進一步健全安全基礎治理工作,繼續(xù)推行安全生產目標治理責任制,層層分解落實、責任到人。2、完善和強化安全檢查和監(jiān)督措施,加強安全生產檢查和監(jiān)督,防止檢查走過場,搞形式,變事后檢查為事前檢查,要常規(guī)檢查和突擊檢查相結合,重點部位檢查和一般檢查相結合,確保將事故消滅在萌芽狀態(tài)。安全治理人員要做到職能到位,責任到位,工作到位。3、加大安全生產宣傳教育和培訓力度。深入持久地開展各種形式的安全生產宣傳教育工作,要以對安全生產的方針政策宣傳和教育為重點,努力提高員工的消防安全意識、技能素質。4、做好弱電井、電梯、配電等重點設備設施的的維修保養(yǎng)工作,消除設備安全隱患,確保設備安全運行。加強對重點工程的安全檢查力度,確保不出現人身設施安全事故。5、進一步強化物業(yè)公司各項目車輛停放的治理,加強對亂堆放、堵塞消防通道等情況的清理,消除火災隱患,提高物業(yè)安全環(huán)境程度。
?為此,我們在總結過去的基礎上,特一年來,物業(yè)管理處在隊黨委、隊領導的正確領導下,在隊安全生產科具體指導下,認真貫徹落實局、隊各級關于加強安全生產工作的一系列重要指示,全面落實隊安全生產工作會議部署,堅持安全發(fā)展理念,深入開展
"夏季四防"、"冬季四防"活動,以預防為主、加強監(jiān)管、落實責任為重點,進一步全面加強安全生產工作,有效防范和堅決遏制安全生產事故的發(fā)生。按照隊安全生產科的統(tǒng)一部署,加強了對安全生產工作的領導,履行管理責任,強化宣傳和監(jiān)督,建立健全了安全管理制度,開展了安全生產檢查,物業(yè)管理處全年安全生產狀況總體穩(wěn)定,沒有發(fā)生安全生產事故。下面就xx年的安全生產工作,作如下總結:一、機構健全,認識到位,安全管理落到實處我們把安全生產管理工作列入支部工作議事日程,每次支委開會,都對當前安全生產管理中存在的問題及下步安全管理工作進行總結和部署。
年初,我處成立了以處長為組長,副處長及班長為組員的安全生產領導小組,并制定了切實可行的安全生產管理制度,落實了月檢查、季度檢查、年度檢查的安全生產檢查機制?,F在,全處上下形成了安全生產網絡,做到安全生產工作有人抓、有人管、有人查、有人辦,實實在在的抓安全,使安全生產中存在的薄弱環(huán)節(jié)和問題及時發(fā)現并消除。二、明確目標,落實責任安全生產關系到人民群眾的生命財產安全,關系到社會的安定團結和經濟建設的穩(wěn)定發(fā)展。我處非常重視加強安全生產管理工作,強化日常安全生產的監(jiān)督、防控及應急處理措施,最大限度的消除各類安全隱患,杜絕發(fā)生安全生產事故。安全生產工作重在一個
"防"字上,認真抓好安全宣傳教育工作,認真組織全體員工學習安全生產知識,加強防范意識。在隊安全生產科開展的安全生產月活動期間,我處共組織開展了六項活動,分別是安全生產月動員大會生產知識培訓,參加人員
;開展安全2人次;
30多人次;參加社會培訓開展安全生產月宣傳咨詢活動一次;開展安全生產隱患排查
;開展行動三次;組織觀看安全生產防災救災知識電影一次消防演練一次等活動。三、做好消防安全管理工作維護消防設施,保證設施完好并能及時啟用
;對疏散通道、安全出口及其他通道進行日常巡查,及時清理障礙物,保持通道暢通無阻急預案。根據基地
;針對性地制訂消防、人防等各類安全應大院日常管理的特點,有針對性地制定切實可行的突發(fā)事件應急處置方案,明確了安全生產事故報告程序及應急處置流程,保證能夠及時應對突發(fā)事件。在日常工作中,提高每個職工對安全工作的重視程度,杜絕安全隱患,堅持定期檢查,對發(fā)現的問題積極進行整改,努力將安全生產工作落到實處,有效的扼制了事故的發(fā)生。為了保障安全生產工作順利進行,提高預防火災的能力,今年五月份我處在賓館組織全基地大院各處職工進行了一次系統(tǒng)的消防知識培訓,由主管后勤管理工作的副隊長牽頭,物業(yè)管理處請河南省消防協(xié)會韓教員進行講解火災的危害性和防火、滅火知識、技能與方法并組織了滅火器操作使用的實操。通過這次學習演練,增強了廣大職工群眾的消防意識,反映良好。四、加強檢查,排除隱患安全檢查是提高生產安全的有效途徑,通過檢查,可以糾正錯誤的思想,強化安全意識,促進制度健全,更可以發(fā)現生產過程中的隱患,通過檢查,及時發(fā)現隱患,有力促進安全生產。按照安全生產工作目標責任狀的要求,結合隊工作實際和根據季節(jié)特點,組織安全生產小組成員,開展安全生產專項整治工作和安全生產隱患排查治理專項工作,對基礎大院內的配套公共設施設備及公共場所、13-16號職工家屬樓建設工地等可能存在安全隱患和安全弊端的場所進行全面、細致的檢查,將自查、整改工作落到實處,并每月向隊安全生產科匯報安全生產工作情況。一年來,物業(yè)管理處安全生產形勢良好,基地大院內未發(fā)生一起治安偷盜案件無火災火險隱患;無職工人身傷害事故。五、做好雙"四防"工作
;在接到隊安全生產科關于"夏季四防"工作的部署后,我處針對基地大院內地下人防工程和排污、雨水管道等進行了檢查和排查,并指定了副處長與水電班班長為負責人的檢查、搶險小組,對基地大院地下排水系統(tǒng)進行了全面檢查,對不通暢的管道進行了疏通,杜絕了夏季因排水不暢與倒灌而造成的危害;同時我們對基地大院內的死樹、枯枝進行了伐除,防止了大風雷雨帶來的枯枝脫落傷人事故的發(fā)生。在接到隊安全生產科關于
"冬季四防"工作的部署后,我處針對物業(yè)管理處工作的性質和實際工作環(huán)境,制定了有效的《物業(yè)管理處安全生產習。二、存在的主要問題和困難1、個別職工及家屬安全生產意識仍很淡薄,對安全生產管理工作不理解、不支持甚至故意違反。比如,私家車夜間停放隨意,致使消防通道不暢通。2、安全生產基礎工作還很薄弱,事故隱患仍然存在。3、與上級相關部門的信息溝通不夠。以上這些困難和問題的存在均無形中加重了我處安全生產工作管理難度。三、201x 年安全生產工作201x年的安全生產工作要以十八大精神為指導,堅持科
"冬季四防"措施》并組織了員工學學的發(fā)展觀,以安全發(fā)展為核心,以遏制安全事故為目標,進一步落實安全生產責任,健全體制,創(chuàng)新監(jiān)管方法,強化隱患整治,加強基礎管理,以保障人民群眾生命財產安全為根本出發(fā)點,緊緊圍繞構建和諧社會和建設平安煤田社區(qū)的大局,堅持"安全第一,預防為主,綜合治理
"的方針,確保無安全事故發(fā)生。以隱患排查治理的長效監(jiān)管機制為重點,以嚴格安全生產監(jiān)察為手段,夯實基礎,加強監(jiān)管,廣泛宣傳,強化培訓,完善安全管理網絡,深化專項整治,努力開創(chuàng)我處安全生產監(jiān)管工作新局面。具體做好以下幾個方面的工作:1、認真貫徹實施《安全生產法》加強企業(yè)安全生產工作的通知》,《國務院關于進一步,《安全生產許可條例》,及時貫徹落實上級有關精神,制定年度安全生產工作目標、計劃,并組織實施,做到有目標、有計劃,有措施、有檢查、有考核;處黨支部每月召開一次安全生產專題會議,研究、解決安全生產中的安全問題,并形成紀錄,督辦落實,每月至少一次帶隊進行安全大檢查訂安全生產事故應急救援預案。練。2、安全生產宣傳教育和培訓制定年度宣傳教育和培訓計劃,并組織實施
;開展好"安
;分
;建立安全生產預警機制,制5月份組織一次消防安全演全生產月"活動,做到有布置、有形式、有內容、有效果管安全工作領導和安全管理人員安全培訓參加率
100%;特種作業(yè)人員取證率和持證上崗率活動。
100%;開展好"119"消防日等3、按規(guī)定報告事故,依法查處各類事故,遏制事故發(fā)生。按照有關規(guī)定和要求,及時上報各類事故,不瞞報、謊報、拖延不報;按照"四不放過"原則,督促落實對事故相關責任人的處理和事故隱患整改措施,分析原因,舉一反三,按時結案。在新的一年,安全生產工作要致力于建立安全生產監(jiān)督管理長效機制,繼續(xù)堅持以人為本的安全管理理念,為確保為職工及家屬生命財產安全繼續(xù)努力!
公司落實工作總結 狠抓落實工作總結篇三
公司關于落實厲行節(jié)約要求的工作總結
2011年,我公司嚴格按照縣委、縣政府關于進一步落實黨政機關厲行節(jié)約各項要求的通知精神,高度重視厲行節(jié)約工作,切實加強組織領導,深入宣傳,在全公司狠抓厲行節(jié)約工作的落實,堅決制止奢侈浪費。通過一年來的努力,厲行節(jié)約工作取得了一定成效,各項支出與去年同期相比都有不同程度的壓縮減少,達到了預期目的。
一、出國(境)管理
嚴格執(zhí)行中央和省委、省政府關于因公出國(境)管理的規(guī)定,堅決杜絕無實質內容的出訪。一年來沒有一人因公出國(境)。
二、公務用車管理
嚴格執(zhí)行公務用車管理規(guī)定,嚴禁公車私用,實行用車保險和維修政府集中采購。1—11月公務用車費用比去年同期相比有了大幅度下降,下降了11%,節(jié)約了5423.00元。
三、改革公務接待工作
嚴格執(zhí)行黨政機關公務接待管理規(guī)定,嚴格控制接待范圍、標準、陪餐次數和人數,嚴禁公款大吃大喝、鋪張浪費。嚴格財經紀律,嚴禁以組織或參加會議、學習、培訓、聯誼活動等名義用公款相互宴請和用公款請客送禮。嚴格執(zhí)行差旅費有關規(guī)定,嚴禁超標住宿。1—11月公務接待費用與去
年同期相比,壓縮了7%,減少了7183.00元。
四、進一步控制一般性支出
堅持務實、節(jié)儉、高效的原則,嚴格控制會議經費支出,控制發(fā)文數量和范圍,嚴格辦公用品統(tǒng)一采購、領用審批、消耗登記制度,加強辦公電話和用水用電管理。1—11月辦公費、水電費、印刷費、郵電費、差旅費等公務費支出在去年基礎上都有了不同幅度的減少,壓縮在5%以上,達到了年初預算控制數。
從去年以來,我公司還完善了單位“小金庫”專項治理工作,健全了防治“小金庫”的長效機制,切實從資金來源上堵塞漏洞。迄今為止,沒有任何一位干部職工受治理“小金庫”處置或違反厲行節(jié)約被查處,單位也沒有任何違紀違規(guī)行為。
二〇一三年十二月二十日
公司落實工作總結 狠抓落實工作總結篇四
如果對您有幫助!感謝評論與分享
工作落實年工作總結
導讀:本文工作落實年工作總結,僅供參考,如果覺得很不錯,歡迎點評和分享。工作落實年工作總結
今年以來,我鎮(zhèn)緊緊圍繞"富民強鎮(zhèn)"總體目標,在全鎮(zhèn)范圍內開展"工作落實年"活動。明職責,善制度,強措施,破難題,圓滿完成半年預定目標,取得了實實在在的效果。
強化學習,干部作風轉變了
隨著經濟社會的發(fā)展,人民群眾對我們領導和諧發(fā)展能力的期望值更高了,群眾思進求富的愿望更加迫切,民主法治意識也普遍增強,這些都對我們加強學習提出了實實在在的新要求,單靠過去的經驗和原有的知識是遠遠不夠的。
"工作落實年"活動開展以來,我鎮(zhèn)堅持每周一的理論學習制度,面向全體機關干部深入開展政治理論和業(yè)務知識學習活動,涵蓋上級文件、工業(yè)、農業(yè)、黨建、計生十幾項內容。
通過學習和工作相結合、相促進的方式,切實轉變干部由"被動做事"到"主動做事"、由"認真做事"到"用心做事"的工作作風和態(tài)度,進一步增強主人翁意識、責任意識和奉獻意識。在今年工作中,面對錯綜復雜的工作局面,認真學習和研究各級的政策精神,深刻領會和思考上級的工作意圖,準確向群眾宣講方針政策,以理服人,以情感人,干群關系和諧。同時將自己所學,用在指導群眾發(fā)家致富上,使
如果對您有幫助!感謝評論與分享
"指導員"、"調研員"的作用得以充分發(fā)揮,威信也進一步提高。特別是在處理各級各類矛盾糾紛時,知識的作用更加顯現出來,工作人員嚴格處理程序,準確把握相關法律法規(guī),處理起來更加得心應手。上半年未發(fā)生一起群眾集體上訪事件,為經濟社會的發(fā)展提供了保障。
細化措施,工作效率提高了
活動開展之初,各責任單位就按照上級下達任務和鎮(zhèn)黨委、政府工作部署,確定了年度工作目標任務。并將任務進一步分解,明確分工,確保"人有事做,事有人管"。
工作開展過程中,充分考慮工作的每個環(huán)節(jié),隨時圍繞目標查找問題,找出問題的關鍵所在,修正方法,調整思路,細化各項措施,工作效率明顯提高。
我們在項目建設中,全面推行"保姆式"服務,實行一個項目、一名領導牽頭、一套工作班子、一條龍服務。企業(yè)專心抓建設,政府一心搞服務。濟樂高速、堿場新型農村社區(qū)、**春雨富田畜牧養(yǎng)殖公司、堿場奶牛養(yǎng)殖小區(qū)等建設項目都得以順利開展。同時我們在工作中堅持實行倒排工期,做到"一天一調度",上半年我們出色完成了粘土磚廠拆除復耕項目、植樹工作、環(huán)境綜合整治工作、**縣第一黨支部舊址修復項目等。特別是在農業(yè)產業(yè)結構調整工作中,我們工作人員緊盯目標,保證設計質量的基礎上,加快工作進度、把握好時間節(jié)點,絲毫不敢懈怠,最終保證了110多個蔬菜大棚的建設有序進行。
加強督查,干事氛圍更濃了
強化督促檢查,是推動決策落實的一項重要方法和途徑,是決策
如果對您有幫助!感謝評論與分享
執(zhí)行程序的關鍵環(huán)節(jié),是推動工作落實、保證政令暢通的有力手段,也是改進工作作風、提升行政效能的重要途徑。
在今年致力發(fā)展經濟、改善民生的同時,采取了更加扎實有效的督查措施,讓想干事的有機會,能干事的有舞臺,干成事的有回報,杜絕了機關干部坐而論道、品頭論足、不思進取的現象,切實營造出了想干事、能干事、干成事的濃厚氛圍。
上半年我們鎮(zhèn)招商引資工作形勢相當嚴峻,面臨著巨大的困難。以前負責招商的領導調離,我們重新組成的招商引資隊伍,對業(yè)務以及老客戶都不熟悉,三四月份完成數額較少,使招商工作一時陷入僵局。截止到6月初,離完成"雙過半"任務還有150多萬的缺口。在壓力面前,我鎮(zhèn)緊盯目標,加強稅源動態(tài)管理,不斷細化任務、層層落實責任,掀起了全民招商引資的熱潮。工作人員堅持天天在外,幾乎節(jié)假日都是在工作崗位上度過的。主要領導加強督查不放松,針對不同的情況制定相應的措施。就是憑著這種真抓實干的干勁、不甘人后的精神,在半年結束時,不僅完成了任務,還超出任務額近10萬元。,希望能幫助您!
公司落實工作總結 狠抓落實工作總結篇五
工作落實年工作總結_模板
工作落實年工作總結
今年以來,我鎮(zhèn)緊緊圍繞”富民強鎮(zhèn)”總體目標,在全鎮(zhèn)范圍內開展”工作落實年”活動。明職責,善制度,強措施,破難題,圓滿完成半年預定目標,取得了實實在在的效果。
強化學習,干部作風轉變了
隨著經濟社會的發(fā)展,人民群眾對我們領導和諧發(fā)展能力的期望值更高了,群眾思進求富的愿望更加迫切,民主法治意識也普遍增強,這些都對我們加強學習提出了實實在在的新要求,單靠過去的經驗和原有的知識是遠遠不夠的。
”工作落實年”活動開展以來,我鎮(zhèn)堅持每周一的理論學習制度,面向全體機關干部深入開展政治理論和業(yè)務知識學習活動,涵蓋上級文件、工業(yè)、農業(yè)、黨建、計生十幾項內容。
通過學習和工作相結合、相促進的方式,切實轉變干部由”被動做事”到”主動做事”、由”認真做事”到”用心做事”的工作作風和態(tài)度,進一步增強主人翁意識、責任意識和奉獻意識。在今年工作中,面對錯綜復雜的工作局面,認真學習和研究各級的政策精神,深刻領會和思考上級的工作意圖,準確向群眾宣講方針政策,以理服人,以情感人,干群關系和諧。同時將自己所學,用在指導群眾發(fā)家致富上,使”指導員”、”調研員”的作用得以充分發(fā)揮,威信也進一步提高。特別是在處理各級各類矛盾糾紛時,知識的作用更加顯現出來,工作人員嚴格處理程序,準確把握相關法律法規(guī),處理起來更加得心應手。上半年未發(fā)生一起群眾集體上訪事件,為經濟社會的發(fā)展提供了保障。
細化措施,工作效率提高了
活動開展之初,各責任單位就按照上級下達任務和鎮(zhèn)黨委、政府工作部署,確定了年度工作目標任務。并將任務進一步分解,明確分工,確保”人有事做,事有人管”。
工作開展過程中,充分考慮工作的每個環(huán)節(jié),隨時圍繞目標查找問題,找出問題的關鍵所在,修正方法,調整思路,細化各項措施,工作效率明顯提高。
我們在項目建設中,全面推行”保姆式”服務,實行一個項目、一名領導牽頭、一套工作班子、一條龍服務。企業(yè)專心抓建設,政府一心搞服務。濟樂高速、堿場新型農村社區(qū)、**春雨富田畜牧養(yǎng)殖公司、堿場奶牛養(yǎng)殖小區(qū)等建設項目都得以順利開展。同時我們在工作中堅持實行倒排工期,做到”一天一調度”,上半年我們出色完成了粘土磚廠拆除復耕項目、植樹工作、環(huán)境綜合整治工作、**縣第一黨支部舊址修復項目等。特別是在農業(yè)產業(yè)結構調整工作中,我們工作人員緊盯目標,保證設計質量的基礎上,加快工作進度、把握好時間節(jié)點,絲毫不敢懈怠,最終保證了110多個蔬菜大棚的建設有序進行。
加強督查,干事氛圍更濃了
強化督促檢查,是推動決策落實的一項重要方法和途徑,()是決策執(zhí)行程序的關鍵環(huán)節(jié),是推動工作落實、保證政令暢通的有力手段,也是改進工作作風、提升行政效能的重要途徑。
在今年致力發(fā)展經濟、改善民生的同時,采取了更加扎實有效的督查措施,讓想干事的有機會,能干事的有舞臺,干成事的有回報,杜絕了機關干部坐而論道、品頭論足、不思進取的現象,切實營造出了想干事、能干事、干成事的濃厚氛圍。
上半年我們鎮(zhèn)招商引資工作形勢相當嚴峻,面臨著巨大的困難。以前負責招商的領導調離,我們重新組成的招商引資隊伍,對業(yè)務以及老客戶都不熟悉,三四月份完成數額較少,使招商工作一時陷入僵局。截止到6月初,離完成”雙過半”任務還有150多萬的缺口。在壓力面前,我鎮(zhèn)緊盯目標,加強稅源動態(tài)管理,不斷細化任務、層層落實責任,掀起了全民招商引資的熱潮。工作人員堅持天天在外,幾乎節(jié)假日都是在工作崗位上度過的。主要領導加強督查不放松,針對不同的情況制定相應的措施。就是憑著這種真抓實干的干勁、不甘人后的精神,在半年結束時,不僅完成了任務,還超出任務額近10萬元。區(qū)經信局爭創(chuàng)優(yōu)秀服務機關工作紀實
“區(qū)經信局積極支持企業(yè)科技創(chuàng)新,從項目策劃、立項、實施都給予全程指導,創(chuàng)造了良好發(fā)展環(huán)境。公司的溢流磚項目被列入全市13個重點項目之一,這里面自然滲透著經信局全體人員的心血!”連續(xù)6年被評為地區(qū)納稅大戶的淄博工陶耐火材料有限公司總經理***感慨地說。
公司老總的一句話,折射出區(qū)經信局真誠服務為企業(yè)發(fā)展注入了強大的正能量。“三服務一爭創(chuàng)”活動開展以來,該局進一步強化發(fā)展、實干和以項目建設為綱的工作導向,圍繞工業(yè)“轉調創(chuàng)”,轉作風提效能,全力服務企業(yè)發(fā)展壯大?!白鳛檎毮懿块T,我們既要做好管理者,又要當好服務者,當好企業(yè)‘娘家人’。全局上下將搶抓‘三服務一爭創(chuàng)’活動開展機遇,全心全意為企業(yè)排憂解難,以優(yōu)質的服務理念促進企業(yè)發(fā)展,助推活力博山、魅力山城建設?!眳^(qū)經信局局長岳斌堅定地說。
服務發(fā)展更加有力
在開展“三服務一爭創(chuàng)”活動中,區(qū)經信局與推進機關中心工作緊密結合,把傳統(tǒng)產業(yè)改造抓在手上,全力促進工業(yè)轉型升級,服務發(fā)展更加有力。重點抓好銀仕來投資3.5億元年產3000萬米新型面料及配套10萬紗錠新型紡織紗、海洲投資1億元的粉末冶金機械零部件制品、博山防爆電器廠投資8000萬元遷擴建提升等90項技改項目。積極推進戰(zhàn)略性新興產業(yè)規(guī)模化擴張,集聚技術、人才、資金等優(yōu)勢資源,圍繞機電成套裝備、新材料及汽車船舶配套等領域,努力新上一批優(yōu)勢項目,搶占產業(yè)鏈和價值鏈高端。
該局通過在項目推進上服好務、在項目儲備上多謀劃、在項目爭取上下功夫,千方百計抓好重點項目建設。突出抓好省千項、市百項、戰(zhàn)略性新興產業(yè)、重大關鍵技術創(chuàng)新、節(jié)能環(huán)保等一批重點項目。淄博金龍電力年產1萬臺高低壓開關柜和淄博工陶溢流磚為代表的13個市重點項目,該局全程參與,保證了項目開工落地。實施企業(yè)分類指導制度,對今年全區(qū)確定的創(chuàng)新發(fā)展100強企業(yè)和納稅100強企業(yè)集中優(yōu)勢資源實施重點培育,圍繞企業(yè)技術中心的設立、技術裝備提升、產品結構調整、創(chuàng)新創(chuàng)牌、戰(zhàn)略合作等做好扶持服務。
服務企業(yè)更加有效
把開展“三服務一爭創(chuàng)”活動與優(yōu)化機關作風效能緊密結合,區(qū)經信局服務企業(yè)更加有效。凡屬局職責范圍內的,第一時間解決企業(yè)反映的問題;涉及其他部門的,主動介入、跟蹤,幫助其協(xié)調,確保問題解決到位。認真履行服務承諾制等制度,對行政事項辦理中間環(huán)節(jié),實行導辦、幫辦的“全流程服務法”,減少企業(yè)麻煩,提高服務效率。開發(fā)區(qū)機電產業(yè)園淄博金龍電力設備股份有限公司占地105畝的新廠房內,激光切割機等136臺(套)現代化數字化生產及檢測設備已安裝了近一半。安裝好的機器設備前,工人們在緊張而有序地工作著。董事長兼總經理孫立博介紹:“去年,公司在區(qū)經信局幫扶下成功申報了市企業(yè)技術中心,陸續(xù)研發(fā)推出了大電流真空斷路器等四項擁有自主知識產權的新產品,尤其是真空斷路器安全性能高、體積縮小、容量大,節(jié)能、環(huán)保,深受市場客戶歡迎。今年,公司銷售收入將達到1.5億元,實現利稅4千萬元以上。企業(yè)的發(fā)展,離不開‘企業(yè)娘家’經信局的支持和幫助?!?BR> 該局實行機關干部聯系掛包企業(yè)制度,開設經濟知識大講堂,開展下基層接地氣、深調研促發(fā)展活動,制定《扶持“雙100強”企業(yè)加快發(fā)展的意見》,編印《業(yè)務辦理服務指南》等服務手冊,開展送政策解難題上門服務,幫扶企業(yè)解決發(fā)展難題,全區(qū)百余家規(guī)模以上企業(yè)從中得到實惠。
服務基層更加有為
把開展“三服務一爭創(chuàng)”活動與互助幫扶工程緊密結合,區(qū)經信局服務基層更加有為。()該局積極選派優(yōu)秀中層干部與困難村、企業(yè)黨組織結對幫扶,了解民生、體驗民情,結合被幫扶村實際制定規(guī)劃,跑項目、籌資金、解難題。成立新農村建設志愿服務隊,到池上鎮(zhèn)趙莊村開展志愿服務活動,了解經濟發(fā)展狀況,為當地有機農業(yè)發(fā)展、有機蔬菜基地建設提供基礎設施建設物資和智力支持。另外,幫助解決水泥100噸,用于村容村貌整治。制定《區(qū)經信局開展結對幫扶活動實施方案》,為池上鎮(zhèn)車峪村購入潛水電泵,解決村民吃水問題,鋪設供水管路2000米,爭取扶持資金3萬元。
“區(qū)經信局將以‘三服務一爭創(chuàng)’活動為載體,創(chuàng)新服務舉措,助推企業(yè)發(fā)展,全力打造‘企業(yè)娘家’黨建品牌,推進全區(qū)工業(yè)主導產業(yè)高端化、新興產業(yè)規(guī)?;鹘y(tǒng)產業(yè)品牌化,加快推進老工業(yè)區(qū)振興步伐?!眳^(qū)經信局黨工委副書記***如是說。新錄用機關工作人員半年工作總結改進機關工作作風之我見
客運分公司從****年*月*日至**日開展“以人為本,安全第一”為主題的安全生產月活動,在集團公司的大力支持和幫助下,在全體員工的密切配合下,活動已于6月30日順利落下帷幕。通過開展此次活動,達到了宣傳黨和國家安全生產的方針、政策、法律、法規(guī)和安全生產科普知識以及強化員工的安全意識的目的。現將此次活動作如下總結:s0100 一、領導高度重視
今年安全生產月是全國第三個安全生產月,這次安全生產月活動也是在5月1日《中華人民共和國道路交通安全法》正式實施后首次開展安全生產月活動。為此,分公司領導對此次活動高度重視,充分認識到開展活動對全面貫徹《安全生產法》具有十分重要意義,在開展活動前認真組織員工召開動員大會,傳達了集團公司有關活動文件精神,通過召開動員大會,統(tǒng)一了員工的思想,并達成了共識。會上,分公司湯建宏經理要求全體員工要積極投入到此次活動中去,按照活動方案不折不扣地開展,項目執(zhí)行人要根據限定的時間按質按量完成,確保了活動順利開展。
二、加強宣傳力度,大聲造勢,營造了良好活動氛圍。
此次活動是以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,實施《中華人民共和國安全生產法》和貫徹全區(qū)安全生產工作會議精神為主線,以執(zhí)行《國務院關于進一步加強安全生產工作的決定》為重點,為此,在這次活動中分公司有針對性地開展了“五個一”活動,其活動內容主要是:
1、組織員工學習由自治區(qū)安管局編寫的《平安忠告》一書。分公司充分利用周三、周五安全學習的機會,組織員工包括駕駛員和車主學習了此書有關安全生產方面的知識,并于6月8、16日分別組織員工參加《中華人民共和國道路交通安全法》和百色市工礦企業(yè)萬名職工應知會安全生產知識答題考試,參加這兩次考試的人數分別達60人和363人,考試合格率分別為99.6%和100%。
2、在23日周三安全學習時組織員工觀看了一部《車輪下的反思》重特大安全事故警示教育錄相片。
3、活動前在發(fā)車區(qū)出墻報1期、掛一條橫額和張貼宣傳標語17張。 4、印發(fā)《道路交通安全法》、《道路交通安全法實施條例》張貼在安全宣傳欄供員工和乘客觀看,并編傭雨暑季行車安全管理規(guī)定》安全學習資料分發(fā)到駕駛員和車主手中,做到人手一份。
5、組織一次遵章守紀教育活動。6月27日分公司舉辦了安全生產規(guī)章制度的操作規(guī)程學習班,學習班由安全科長潘劍輝為員工講解安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程,針對本單位違反規(guī)章制度和操作規(guī)程的事故案例進行安全生產警示教育。
通過以上活動,大力宣傳了黨和國家、企業(yè)安全生產的方針、政策、法律、法規(guī)和安全生產科普知識,有效地對廣大員工進行安全知識教育,大大提高了員工的安全意識和防范技能。
三、開展了一次安全事故隱患排查整治活動。活動期間,分公司組織職工對各自崗位的生產設施、設備進行一次全面檢查,安全科安管人員對本單位148臺車輛進行一次全面徹底地安全大檢查,對車輛滅火器、發(fā)動機防火、車容車貌、改鋪、二保情況進行檢查,通過檢查,消除了安全事故隱患。
四、加強了路檢路查工作。活動期間分公司組織安管人員上路檢查4次,受檢車輛198臺次,主要檢查了車輛各種設施及駕駛員的配備、休息、服務過程情況,并對超載、超速、占道行駛、強行超車等違章行為的駕駛員進行教育,及時糾正了違章行為。
總之,在這次活動中,分公司有條不紊地依據活動方案開展,取得了良好的效果,但也存在不足之處,在今后的工作中,我們會努力做得更好。
團委學生會素質拓展部2013—2014上半學年工作總結
時光荏苒,白駒過隙,轉眼間第十一屆學生會素拓部已經在銅梁校區(qū)走過了三個月,其間我們有苦有樂,更有無數的感動。
三個月前,素拓部接納了一批稚氣未脫的面孔。三個月后,我們可以驕傲的挺起胸膛,張揚著微笑,向素拓部的先輩們說:“我們來了,我們有能力站在你們的行列里,有能力接起你們手中的重擔,有能力將素拓部帶向更美好的未來!”
三個月,懵懂的我們在工作中摸索著前進。摸索中我們學會如何為人處事,學會如何團隊合作,學會態(tài)度比能力更重要,也學會如何成為一個合格的素拓人。三個月來在老師和學長的指點幫助以及所有干事的積極配合下,我們的工作有條不紊,完成了所有任務并取得了圓滿成功。
以下是本部門的工作總結:
一、部門日常工作
1.我們制定了本部門的規(guī)章制度,在約束自我的同時嚴格要求部門里的每一位干事。
2.每周四召開部門例會,傳達校團委學生會的工作精神,并對上周工作進行總結和下周將要開展的工作進行安排。開會形式輔以大家的討論交流,提出解決問題更好的辦法。
3.注重培養(yǎng)和提高干事的表達能力、組織能力、應變能力等綜合素質。
二、部門活動
1.協(xié)助學長對銅梁校區(qū)全體校學生會干事進行素質拓展活動。在活動中培養(yǎng)了大家的團結精神、協(xié)作精神等。
2.舉辦以“感謝有你,與愛同行”為主題的三行情書活動。此次活動讓同學們再次體會到“情”的可貴與感動,對拉近自己與父母、老師、朋友的關系起到良好的促進作用,也對建設和諧美好校園有一定的積極影響。通過積極地參加到這次活動中,加深了同學們彼此之間的了解,讓活動產生的意義直接影響每個人的內心深處,達到了活動預期應有的效果。同時也激發(fā)了同學們的想象力與創(chuàng)造力,部門里的每一個人也學會了更為融洽地與群體合作,認識群體的作用,增強了對集體的參與意識與責任心。
3.組織了以“友誼 合作 拼搏”為主題的校學生會負責人素質拓展活動。活動依靠各種拓展項目,加強了團隊內部、團隊間的溝通與協(xié)作能力,鍛煉了團隊面對機遇與挑戰(zhàn)時的反應與應對方式。通過此次素質拓展活動,在學生會團隊內部營造了親情化的團隊氛圍,增強了團隊內部以及各團隊之間成員的信任感、責任感,同時改善和增進了學生會負責人的人際關系。
4。除此之外,本學期我們還協(xié)助其他部門開展了一些活動。例如迎新晚會。部門里的每一個人,在提高自身工作能力的同時也擴大了自己的交際范圍,培養(yǎng)了自己的人際交往能力。
三、部門內部建設
在工作和學習之余,為了讓大家增進了解,部門會定期召集全部門的人員聚會,加深大家對信任、團結等意識的認知。
在今后的工作中,我們將繼續(xù)堅持以“素人于心,拓人于行”為工作宗旨,努力在各個方面幫助和引導大學生全面發(fā)展,成為綜合人才。努力為大學生創(chuàng)建優(yōu)良的自我展示平臺,以多樣化的活動提升大學生的素質。
以下是我的一些不成熟的想法:
1.下學期開學一個月內舉行一次關于職業(yè)規(guī)劃,目標制定的專題講座。
2.開展漂流書活動,培養(yǎng)大家讀書的習慣。
3.舉行游園會
4.繼續(xù)進行素質拓展,不僅僅在校學生會內部,努力讓素質拓展進入二級學生會,進入各個班級。
5.進行普通話宣傳。
6.舉行先進事跡報告團活動,為同學們樹立學習的目標。
7.以下這一點是余勇老師提出的,也會是我下個學期的工作重點。我將努力在我的任期內為素拓部總結一份完整的素拓部的資料為未來的素拓部留下一些經驗,減小工作難度。
素拓部一步步走到了今天,凝聚了每一位素拓人的心血和汗水。我希望在我的努力下,素拓部可以有一絲新的氣象,有一絲新的進步,我堅信素拓部的未來會更加美好。
團委學生素質拓展部
劉健鵬
2013年12月13日