幼兒園教師教研簡報(bào)(優(yōu)質(zhì)17篇)

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    總結(jié)的目的是為了促使我們思考、反思并從中獲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。寫總結(jié)要站在一個(gè)客觀的角度,準(zhǔn)確而嚴(yán)謹(jǐn)?shù)乜偨Y(jié)自己的表現(xiàn)。這些范文中包含了不同領(lǐng)域的總結(jié),希望可以給大家?guī)硪恍┬碌乃伎己蛦l(fā)。
    幼兒園教師教研簡報(bào)篇一
    9:30分“區(qū)域活動(dòng)”觀摩正式開始,區(qū)角活動(dòng)開放的區(qū)角有計(jì)算區(qū)、益智區(qū)、結(jié)構(gòu)區(qū)、表演區(qū)、美工區(qū)、體育區(qū)和生活區(qū)等。幼兒自主選擇區(qū)角,自由活動(dòng),有的幼兒在益智區(qū)里拼一拼,玩一玩,不僅能學(xué)會(huì)按規(guī)律排序、區(qū)別長短、認(rèn)識(shí)顏色,而且幼兒的手、眼、腦得到更好的協(xié)調(diào)發(fā)展。有的幼兒在生活區(qū)練習(xí)了使用筷子夾物,在練習(xí)夾物的過程中,幼兒不但認(rèn)知各種農(nóng)作物的種子、各種食物的形狀,同時(shí)孩子的專注力得到培養(yǎng)。有的幼兒在表演區(qū)自己選擇放曲子、自己用道具裝扮自己、自己編舞蹈動(dòng)作、穿著自己用線描畫裝飾的服裝走秀,在表演過程中,幼兒不但感受到不同節(jié)奏的旋律,同時(shí)即興編舞的能力也得到了培養(yǎng)。
    觀摩活動(dòng)結(jié)束后,老師們來到辦公室參加“幼兒園區(qū)域活動(dòng)開展”研討,副園長周訓(xùn)男將“區(qū)域活動(dòng)開展”園本研究半年多來發(fā)現(xiàn)的問題(教師介入引導(dǎo)策略)提出來,大家就進(jìn)班所見所聞?wù)归_討論,提出可取的意見和建議。討論中縣幼教教研員葉純提出:在區(qū)角內(nèi)留下幼兒操作成功足跡的記錄表;觀察到幼兒拿著材料思考之后都無從下手時(shí),教師在不影響幼兒的情況下靜靜的坐到區(qū)里去,拿著材料扮演幼兒的角色操作起來,這樣孩子看到老師操作的過程后自然模仿動(dòng)起來了,在與材料互動(dòng)的過程中逐漸探索到多種玩法,直接獲取經(jīng)驗(yàn);示范幼兒園杜元巧提出:區(qū)角材料操作與墻面操作相互聯(lián)系起來,讓幼兒知道墻面和區(qū)角是一個(gè)整體;面對非教學(xué)進(jìn)度區(qū)(益智區(qū)、表演區(qū)、建構(gòu)區(qū)、生活區(qū))通過與材料操作后養(yǎng)成自定規(guī)則、自我遵守的的好習(xí)慣,教學(xué)進(jìn)度區(qū)在教師計(jì)劃目標(biāo)內(nèi)引導(dǎo)完成目標(biāo)……。這些好的建議一致得到教師們的一致認(rèn)可。
    本次“幼兒園區(qū)域活動(dòng)”教研活動(dòng)的開展,前來參加的教師們受益匪淺,教師們紛紛表示,要把今天教研活動(dòng)學(xué)到的經(jīng)驗(yàn)帶回去,在幼兒園教育教學(xué)工作中克服“小學(xué)化”傾向,充分利用本班活動(dòng)室、廊道的空間、幼兒人數(shù)和年齡段設(shè)置相應(yīng)的活動(dòng)區(qū)域,結(jié)合活動(dòng)區(qū)的目標(biāo),科學(xué)、合理投放適宜的區(qū)角材料,把區(qū)角活動(dòng)開展起來,讓孩子們區(qū)角活動(dòng)中自主的游戲、主動(dòng)的學(xué),快樂的成長。
    幼兒園教師教研簡報(bào)篇二
    新年過去了,我們迎來了小班的第二學(xué)期?,F(xiàn)如今,我們班的新生經(jīng)過幾周的學(xué)習(xí)生活情緒基本已穩(wěn)定,個(gè)別孩子還有哭泣行為,情緒不大穩(wěn)定。原來的孩子們經(jīng)過了學(xué)期在園的生活和學(xué)習(xí)之后,有了很大進(jìn)步,每位幼兒都愿意上幼兒園,同時(shí)能積極參與教師組織的各項(xiàng)活動(dòng);在生活自理方面養(yǎng)成了良好的習(xí)慣,會(huì)自己動(dòng)手吃飯,并注意將餐具輕輕放,午睡時(shí)在教師的幫助下,完成穿脫衣服;在學(xué)習(xí)游戲方面也形成了一定的常規(guī)。
    上課時(shí),能安靜坐下來,舉手回答問題,積極動(dòng)腦;游戲時(shí)能聽教師的指示進(jìn)行游戲,主動(dòng)參與活動(dòng);在語言表達(dá)方面,孩子們都會(huì)用普通話與同伴交流。應(yīng)該說,上學(xué)期經(jīng)過我們的努力,取得了一定的成績,但是,還有不足之處需要我們不斷完善。如孩子們的午餐習(xí)慣還需要加強(qiáng);在生活自理方面,還要給孩子們以機(jī)會(huì),讓他們多鍛煉,同時(shí)注意提高他們的動(dòng)手能力與語言表達(dá)能力等。
    針對本班的具體情況及存在的問題,本學(xué)期的主要目標(biāo)是:在上學(xué)期的基礎(chǔ)上,繼續(xù)抓好幼兒的一日常規(guī),培養(yǎng)幼兒養(yǎng)成良好的生活行為習(xí)慣,能尊敬父母、長輩,能為集體服務(wù),形成集體觀念,使幼兒以此為基礎(chǔ),促進(jìn)全面發(fā)展。
    在思想品德方面培養(yǎng)幼兒養(yǎng)成有禮貌,講衛(wèi)生的好習(xí)慣。同伴之間能團(tuán)結(jié)友愛,互相謙讓,形成一定的集體觀念。并教育幼兒尊敬長輩,在園在家一個(gè)樣。鞏固加深幼兒在生活自理方面的內(nèi)容,學(xué)習(xí)自己獨(dú)立穿脫衣服、疊衣服等,在平時(shí)注意讓幼兒學(xué)做力所能及的事。
    開發(fā)幼兒的智力,在日常生活中,要求幼兒用普通話與教師、同伴交流,說話完整,培養(yǎng)幼兒的口語表達(dá)能力。豐富創(chuàng)造游戲內(nèi)容,組織幼兒進(jìn)行各種創(chuàng)造游戲。利用散步,游戲的時(shí)間,啟發(fā)幼兒觀察周圍的變化,發(fā)展幼兒的觀察力與思維能力。并逐步豐富幼兒的詞匯,通過講故事,學(xué)兒歌的形式,幫助幼兒掌握新的詞匯及含義。利用音樂游戲,及課間休息,播放音樂或進(jìn)行游戲,培養(yǎng)幼兒感受藝術(shù)的美。
    增強(qiáng)幼兒體質(zhì),在日常生活中,每天進(jìn)行一定量的運(yùn)動(dòng),以發(fā)展體質(zhì)。根據(jù)天氣變化,及時(shí)為幼兒穿脫衣服,午睡時(shí),注意增減被子,養(yǎng)成幼兒良好的午睡習(xí)慣。抓好進(jìn)餐習(xí)慣,鼓勵(lì)幼兒不挑食,提高午餐速度,形成較好的午餐習(xí)慣。日常生活中,時(shí)刻提醒幼兒有要端正的坐、立、行的姿勢,并教育幼兒要愛護(hù)自己的五官。教育幼兒早睡早起,在家少看電視,多運(yùn)動(dòng),養(yǎng)成一定的作息習(xí)慣。
    美育方面通過語言故事中的不同形象,體驗(yàn)善與惡,讓幼兒做個(gè)心靈美的人。讓幼兒通過美術(shù)活動(dòng),創(chuàng)造美的作品,讓幼兒體驗(yàn)其中的樂趣。通過身邊的各種好人好事,讓幼兒了解及時(shí)表揚(yáng)鼓勵(lì),以達(dá)到教育的效果。
    本學(xué)期是孩子們在幼兒園的最后一個(gè)學(xué)期,期間我們進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)綱要解析,并將綱要精神貫穿于一日活動(dòng)之中,從班級(jí)的實(shí)際出發(fā)鼓勵(lì)幼兒自立、自理,使幼兒在活動(dòng)中愉快、自主地接受新的知識(shí),從不同的角度促進(jìn)幼兒的發(fā)展。開學(xué)初我們就明確了本學(xué)期的教學(xué)重點(diǎn)--做好孩子的幼小銜接功作。抓好幼兒的課堂紀(jì)律、培養(yǎng)幼兒良好的坐姿、寫姿,集中幼兒的注意力、掌握一定的知識(shí)技能,學(xué)習(xí)自我管理和自我服務(wù)等這些都是幼小銜接工作要做的內(nèi)容。
    我們班的孩子通過培養(yǎng),各方面能力有了很大提高。因此我們把握時(shí)機(jī),將家長請進(jìn)來,參與班級(jí)活動(dòng)。第一個(gè)活動(dòng):家長當(dāng)老師。邀請幾位家長來到區(qū)域活動(dòng)中,一個(gè)故事的講述、一只小狗的折法、一件玩具的拼插、一個(gè)物理現(xiàn)象的探究……孩子們都是在家長老師的帶領(lǐng)下完成的,同時(shí)讓每位家長也感受到了在幼兒園合孩子們游戲的樂趣,體驗(yàn)到了什么是靈活的教育方法。第二個(gè)活動(dòng):生活小主人。自己穿鞋、自己扣扣、自己穿衣服的展示,無不顯示著他們長大了,懂事了,能干了;家長們認(rèn)真的關(guān)注著孩子們激烈的比賽,一會(huì)加油助威,一會(huì)照相,幸福的不得了。
    1、家長密切聯(lián)系,主動(dòng)向家長反映幼兒在園的情況,同時(shí)從交談中了解幼兒在家情況。
    2、每周寫好"家園聯(lián)系冊",搞好它的橋梁作用。
    3、利用下班時(shí)間家訪,及時(shí)反饋幼兒在家情況。
    1、禮貌常規(guī)引導(dǎo)幼兒在園主動(dòng)與教師、阿打招呼,離園時(shí)主動(dòng)說"再見";在幼兒園與小朋友團(tuán)結(jié)友愛,互相幫助,不搶奪東西,不打人,做錯(cuò)事要道歉,主動(dòng)說"對不起"。
    在以后的學(xué)習(xí)中我們要在家長的共同配合下讓孩子多了解一些新鮮的事物,以此來增長幼兒的知識(shí)。有了前行的目標(biāo),加上大家的努力,相信孩子們能健康地成長,明天我們將創(chuàng)造更燦爛的陽光!
    2、衛(wèi)生常規(guī)每天晨檢時(shí)注意提醒幼兒衣著整潔,小手干凈,不留長指甲,并帶一塊干凈的手帕;在餐前,入廁后提醒幼兒洗手;午餐時(shí)教幼兒正確使用勺子,不挑食,不邊吃邊玩,注意細(xì)嚼慢咽,注意用餐衛(wèi)生,不把飯菜弄在桌上,地上。
    3、就餐午睡常規(guī)就餐前后知道要排隊(duì)洗手,吃飯時(shí)不說話,也不玩弄勺子、飯菜,吃完后將碗勺放好,然后安靜閱讀圖書,不奔跑。
    午睡前知道要先小便,然后在教師幫助下脫衣服,并蓋好被子,午睡時(shí)不講話,不亂動(dòng),安靜就寢,午睡起床時(shí),能學(xué)著自己穿衣服,穿鞋子。
    讓幼兒喜歡參加藝術(shù)活動(dòng),培養(yǎng)高雅的.氣質(zhì),在音樂活動(dòng)中為幼兒提供更多探索創(chuàng)造機(jī)會(huì),大膽放手讓幼兒參與創(chuàng)編動(dòng)作,激發(fā)創(chuàng)造動(dòng)機(jī),適時(shí)引導(dǎo),老師要精心設(shè)計(jì)每項(xiàng)活動(dòng),富有趣味性,吸引幼兒學(xué)習(xí),激發(fā)幼兒積極,主動(dòng)的參與活動(dòng)這學(xué)期主要培養(yǎng)幼兒邊聽音樂邊歌邊舞邊拍著、跳著、敲著、打著氣氛活躍起來,讓孩子們在藝術(shù)活動(dòng)中提高藝術(shù)表現(xiàn)能力,享受藝術(shù)活動(dòng)的樂趣。
    幼兒園教師教研簡報(bào)篇三
    參加了省幼兒園幼師遠(yuǎn)程培訓(xùn),我感覺收獲很大,聽了教授們的精彩講座,心中充滿了無限的喜悅和深深的感激,感激國家對學(xué)前教育的重視和關(guān)心,感謝教授們的知識(shí)傳授和案例分析。通過培訓(xùn)使我提高了認(rèn)識(shí),更新了教學(xué)觀妍,同時(shí)我也認(rèn)識(shí)到了自己的不足。今后要加強(qiáng)學(xué)習(xí)不斷地完善自己。下面是我的幾點(diǎn)體會(huì)。
    良好的行為習(xí)慣影響著一個(gè)孩子的一生,幼兒園的孩子好像一張白紙,家長和老師是他們的啟蒙者和引路人,一個(gè)孩子行為習(xí)慣和性格的好壞取決于啟蒙者的教育。作為幼兒園幼師我們必須具備高尚的品德,為人處事都要做幼兒的表率,在教學(xué)過程中以德為先,堅(jiān)持正面教育,杜絕體罰或變相體罰幼兒。同時(shí)幼兒幼師還要有豐富的知識(shí),較高的管理藝術(shù),豐富的情感,能隨時(shí)激發(fā)幼兒的學(xué)習(xí)熱情,激發(fā)幼兒的學(xué)習(xí)興趣,讓幼兒積極參與積極探索,樂于學(xué)習(xí)善于學(xué)習(xí)。
    幼師是文化知識(shí)和社會(huì)精神文明的傳播者,幼師在教育過程中要不斷的更新教育觀妍和思想,必須轉(zhuǎn)變教育以幼師為中心,以傳授知識(shí)為目的的傳統(tǒng)教育觀,教育要以培養(yǎng)幼兒能力為目標(biāo),要努力為幼兒創(chuàng)造寬松愉悅的學(xué)習(xí)環(huán)境,使幼兒樂于學(xué)習(xí),樂于探索,充分尊重幼兒,充分發(fā)揮幼兒的主官能動(dòng)性,善于發(fā)現(xiàn)和保護(hù)幼兒的創(chuàng)新意識(shí),努力培養(yǎng)創(chuàng)新型的人才。
    作為一名幼兒園幼師必須要有崇高的敬業(yè)精神,要愛幼兒愛幼教事業(yè),要有奉獻(xiàn)精神,在工作中要不計(jì)個(gè)人得失,對孩子要有愛心,平等的對待每個(gè)孩子,做到愛生如子,創(chuàng)造性地工作,努力貢獻(xiàn)自己的能力。
    幼兒教育是一種復(fù)雜的事情,幼兒教育不等于幼兒園教育。幼兒園老師必須認(rèn)識(shí)到幼兒教育是幼兒園和家庭教育的結(jié)合體,要讓幼兒健康快樂的成長僅靠幼兒園的力量是不夠的,我們必須家園聯(lián)合,借助家長,社會(huì)的力量,重視家長資源的開發(fā),利用家園聯(lián)系欄,幼兒園網(wǎng)站,幼兒園宣傳板報(bào)向家長宣傳幼兒教育方面的信息和方法,做到家園共育,共同教育孩子。
    總之,通過這次遠(yuǎn)程培訓(xùn)使我更加體會(huì)到繼續(xù)教育的重要性,作為一個(gè)人民幼師要不斷地學(xué)習(xí),不斷地創(chuàng)新,不斷地反思,只有這樣才能不落后,才能跟上時(shí)代的腳步,才能成為一名合格的人民幼師。
    幼兒園教師教研簡報(bào)篇四
    朱砂作為常用中藥,始載于中國第一部藥物學(xué)專著《神農(nóng)本草經(jīng)》,距今已有約20xx多年的歷史。此后歷代本草文獻(xiàn)及建國以來各版《中國藥典》均予收載。在現(xiàn)行的x年版《中國藥典》中,朱砂具有清心鎮(zhèn)驚、安神、明目、解毒的功效。中成藥中使用朱砂是在中醫(yī)理論的指導(dǎo)下,與其它中藥配伍治療疾病,符合中醫(yī)配伍理論。
    牛黃千金散和小兒至寶丸為常用兒科中成藥,其處方分別來源于明《壽世保元》和《嬰童百問》,現(xiàn)均收載于《中華人民共和國藥典》x年版,批準(zhǔn)文號(hào)分別為國藥準(zhǔn)字z110和國藥準(zhǔn)字z110。
    我公司生產(chǎn)的牛黃千金散規(guī)格是每瓶重0.6克,x年版《中國藥典》規(guī)定用量為一次1瓶至1.5瓶,一日2~3次,三歲以內(nèi)小兒酌減,按每日最大服用量4.5瓶計(jì)算,所服藥品中含朱砂量為0.467克;小兒至寶丸規(guī)格是每丸重1.5克,x年版《中國藥典》規(guī)定用量為一次1丸,一日2~3次,按每日最大服用量3丸,所服藥品中含朱砂量為0.0155克,上述藥品嚴(yán)格按照國家藥品標(biāo)準(zhǔn)加工、生產(chǎn)和銷售,不存在朱砂超標(biāo)問題,患者遵醫(yī)囑按照藥品使用說明書服用是安全有效的。
    感謝社會(huì)各界、廣大消費(fèi)者、網(wǎng)友、媒體對我們的關(guān)心。
    股份有限公司。
    x年5月24日。
    幼兒園教師教研簡報(bào)篇五
    甲:敬愛的老師們!
    乙:親愛的同學(xué)們!
    合:大家上午好!
    甲:朵朵花兒競相開放,
    乙:棵棵苗苗茁壯成長。
    合:今天,我們相聚在一起,舉行新隊(duì)員入隊(duì)儀式!
    甲:火紅的隊(duì)旗高高飄揚(yáng),指引我們前進(jìn)的方向,
    乙:鮮紅的領(lǐng)巾系滿理想,載著我們揚(yáng)帆遠(yuǎn)航。
    甲:“慶祝六一兒童節(jié)暨新隊(duì)員入隊(duì)儀式”
    合:現(xiàn)在開始!(帶頭鼓掌)。
    甲:第一項(xiàng):全體起立,出中國少年先鋒隊(duì)隊(duì)旗,奏樂,敬禮——禮畢(大隊(duì)隊(duì)旗)
    乙:第二項(xiàng):唱中國少年先鋒隊(duì)隊(duì)歌,指揮——。
    甲:第三項(xiàng):請學(xué)校大隊(duì)輔導(dǎo)員馮延鵬老師致賀辭。
    乙:我們的隊(duì)旗高高飄揚(yáng),星星火炬閃耀著金光,
    我們的隊(duì)鼓鏗鏘嘹亮,召喚著伙伴響徹四方。
    甲:在今天這個(gè)特殊的日子里,我們一年級(jí)又有一批同學(xué)將戴上鮮艷的紅領(lǐng)巾,成為少先隊(duì)組織的一員。讓我們把掌聲送給他們!下面進(jìn)行第四項(xiàng)——新隊(duì)員入隊(duì)儀式現(xiàn)在開始。
    甲:請大隊(duì)輔導(dǎo)員吳艷老師宣布新隊(duì)員名單:
    乙:請老隊(duì)員為新隊(duì)員佩戴紅領(lǐng)巾。
    甲:入隊(duì)是一次自我挑戰(zhàn),
    乙:入隊(duì)是一次理想啟航。
    甲:此刻,佩戴鮮紅的紅領(lǐng)巾,我們將銘記隊(duì)訓(xùn),
    乙:此刻,佩戴鮮紅的紅領(lǐng)巾,我們將遵守隊(duì)章。
    甲:請大家和我一起在隊(duì)旗下莊嚴(yán)宣誓,全體新隊(duì)員高舉右手,握緊拳頭,跟我宣誓。我讀一句,大家跟著讀一句:
    乙:請老隊(duì)員代表張樂瑤獻(xiàn)辭。
    甲:請新隊(duì)員代表致辭。
    甲:我們是新世紀(jì)的雛鷹,
    乙:我們是新世紀(jì)的主人,
    甲乙:我們是新世紀(jì)的未來和希望。
    乙:下面,請全體隊(duì)員進(jìn)行呼號(hào)。
    甲乙:準(zhǔn)備著,為共產(chǎn)主義事業(yè)而奮斗!
    全體隊(duì)員:時(shí)刻準(zhǔn)備著!
    乙:全體立正,退中國少年先鋒隊(duì)隊(duì)旗,敬禮!
    甲:慶祝六一兒童節(jié)暨新隊(duì)員入隊(duì)儀式到此結(jié)束。下面請大家觀看影片《功夫熊貓》。
    幼兒園教師教研簡報(bào)篇六
    一學(xué)期來,我園的保教工作,以加強(qiáng)教學(xué)研究、提高保教質(zhì)量為重點(diǎn),進(jìn)一步加強(qiáng)教師理論培訓(xùn),全面提高教師的整體素質(zhì),在本學(xué)期的教研中我們帶動(dòng)全體教師共同切磋,共同探討,取得了一些成績。
    一、優(yōu)化一日活動(dòng),落實(shí)教學(xué)安排。
    教學(xué)是幼兒園工作的生命線,提高教學(xué)質(zhì)量,也就是教研研討和工作的核心,本學(xué)期,我們真正讓一日活動(dòng)更加合理、科學(xué)。在教學(xué)上,我們從學(xué)期計(jì)劃到周制定和日計(jì)劃的安排都緊靠目標(biāo),用目標(biāo)做為我們教學(xué)的指南,同年級(jí)相同教材的制定和相互交流,讓教學(xué)更加規(guī)范和準(zhǔn)確,為避免將一成不變的老教案搬進(jìn)課堂,年級(jí)組對老教案進(jìn)行研討修改,根據(jù)現(xiàn)階段教學(xué)實(shí)際和教學(xué)需要,修改為符合幼兒的教案,存儲(chǔ)在電子檔案供組內(nèi)共享,在教學(xué)方法上,研究多樣和靈活,將教育過程的知識(shí)性、趣味性、活動(dòng)性有機(jī)結(jié)合,在活動(dòng)中教師盡量多給幼兒發(fā)表自己見解的機(jī)會(huì),培養(yǎng)幼兒的創(chuàng)新意識(shí),在這種和諧優(yōu)化的教育情境中,每個(gè)幼兒的創(chuàng)造性都能得到保護(hù),受到重視,師生關(guān)系進(jìn)一步和諧,每一個(gè)幼兒在愉快的教學(xué)氛圍中有所收獲、有所進(jìn)步。
    二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)和研討,促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展
    1、學(xué)思結(jié)合,學(xué)會(huì)分析。
    們可以發(fā)現(xiàn)做幼兒老師也可以有這么讓人享受的一面。在“教師提問與回應(yīng)策略的專題講座” 中,我園高級(jí)教師充分發(fā)揮引領(lǐng)、輻射的作用,盡情發(fā)揮著自己的教學(xué)特長;為園內(nèi)年輕教師提供了一個(gè)學(xué)習(xí)的平臺(tái),同時(shí)通過講座教師們明確一個(gè)問題,教師的回應(yīng)策略用從方向、方式和方法三個(gè)方面考慮。方向就是活動(dòng)的目標(biāo),在進(jìn)行到每個(gè)環(huán)節(jié)時(shí),教師的提問和回應(yīng)都要緊緊圍繞目標(biāo)來提,這樣不僅教師心中有目標(biāo),幼兒的回答也會(huì)始終圍繞目標(biāo)。方式是指教師給予的點(diǎn)撥,有來自教師或來自幼兒,方法指教師的實(shí)際動(dòng)作,如語言、肢體動(dòng)作、眼神等。通過講座,引起大家對學(xué)習(xí)的關(guān)注,進(jìn)一步思考自己的教學(xué),反思自己的方法,在學(xué)與思、教與研中達(dá)到了經(jīng)驗(yàn)的共享,既提高了認(rèn)識(shí)又優(yōu)化了教育行為。
    2、學(xué)科研討,提升理念。
    我們根據(jù)本學(xué)期初的計(jì)劃,重點(diǎn)開展了“科學(xué)教育”與“美術(shù)教育”的學(xué)科研討,通過個(gè)人設(shè)計(jì)、說課評比、觀摩研討、反思交流等途徑,我們感到了大部分老師對學(xué)科活動(dòng)的教材分析、目標(biāo)定位、重難點(diǎn)把握、環(huán)節(jié)設(shè)計(jì)掌握的都比較規(guī)范,具有教強(qiáng)的操作性。同時(shí)努力創(chuàng)設(shè)了寬松自由的探究氛圍,促使幼兒在與材料的互動(dòng)中建構(gòu)經(jīng)驗(yàn)激發(fā)幼兒探索的欲望,體驗(yàn)探究的樂趣。但是活動(dòng)中老師們也看到了一些不容忽視的問題:首先由于教師在活動(dòng)過程中,仍然受傳統(tǒng)的意識(shí)影響,導(dǎo)致在師生互動(dòng)中,教師的觀察地不夠細(xì)致深入,仍然有一些重結(jié)果的傾向。因此教師應(yīng)努力提高自身的觀察水平,對幼兒臨時(shí)出現(xiàn)的一些狀況,作出及時(shí)和適宜的回應(yīng)。其次教師要樹立尊重過程的意識(shí),從幼兒的角度、眼光了解事實(shí)。第三表現(xiàn)出部分教師對材料的考慮不細(xì)致,使幼兒積累的體驗(yàn)還不夠多、不夠深入。通過美術(shù)和科學(xué)的學(xué)科研討,提高了教師們對學(xué)科的了解,鍛煉了教師們的教學(xué)能力,使我園教研形成了鉆研、合作、向上的良好學(xué)習(xí)氛圍。
    3、加強(qiáng)實(shí)踐,促進(jìn)運(yùn)用。
    告,告示每班在環(huán)境創(chuàng)設(shè)中的亮點(diǎn)和不足建議,為教師今后的創(chuàng)設(shè)提供了改進(jìn)的方向,活動(dòng)取得了非常顯著的效果。
    在區(qū)域游戲的開展中,我們發(fā)現(xiàn),幼兒的班級(jí)為了讓幼兒多一些自主選擇游戲的空間,就給幼兒提供盡可能多的游戲材料,幼兒想玩什么拿什么,結(jié)果材料亂七八糟地放在了一起,幼兒卻表示出無心游戲的現(xiàn)象。那么區(qū)域游戲的材料該如何提供,幼兒的游戲規(guī)則該如何制定?通過研討和組織教師到顧山幼兒園觀摩后,老師們達(dá)成了共識(shí),區(qū)域的教育價(jià)值主要是附著在區(qū)內(nèi)的操作材料之上的,因此,材料的投放和更換應(yīng)該是核心問題。在活動(dòng)區(qū)投放材料時(shí),教師應(yīng)注意以下幾個(gè)原則:一是層次性原則,二是教育性原則,三是操作性原則,四是階段性原則。各年級(jí)組在小組研討中制定了下學(xué)期區(qū)域游戲修改的詳細(xì)方案。
    為了加強(qiáng)園內(nèi)新教師隊(duì)伍的建設(shè),搭建新教師專業(yè)成長的平臺(tái),本學(xué)期,我園有計(jì)劃的開展了師徒結(jié)對活動(dòng),幼兒園不但為新教師們組建了相互學(xué)習(xí)、相互促進(jìn),相互幫助的組合,而且還對整個(gè)結(jié)對幫教過程進(jìn)行調(diào)控,每月給結(jié)對對象提出考核內(nèi)容,內(nèi)容有講故事基本功、活動(dòng)設(shè)計(jì)、課堂教學(xué)、區(qū)域游戲管理、環(huán)境平面設(shè)計(jì)等,要求師傅不僅要在思想上關(guān)心徒弟的進(jìn)步,更要在業(yè)務(wù)能力上指導(dǎo)和幫助徒弟,讓徒弟在實(shí)際的操練中得到全方位地幫助和提高;同時(shí)對徒弟們也提出要虛心接受指導(dǎo)、主動(dòng)向師傅們學(xué)習(xí)的要求。通過幾輪的活動(dòng),促使老教師在幫帶的過程中,進(jìn)一步探究教學(xué)藝術(shù),不斷總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)教學(xué)方法,新教師在有經(jīng)驗(yàn)的老教師帶動(dòng)很快的適應(yīng)幼兒園的各項(xiàng)教學(xué)工作,新老結(jié)對,師徒攜手,使雙方得到共同提高,多看多問,多思多練,打造優(yōu)質(zhì)的師資隊(duì)伍。在學(xué)期結(jié)束,我們還根據(jù)師徒活動(dòng)的展示情況,評選出優(yōu)秀師徒加以獎(jiǎng)勵(lì),我們相信這些新教師將會(huì)在師傅的帶領(lǐng)下做得更好。
    三、科教結(jié)合,共促發(fā)展
    本學(xué)期,我們繼續(xù)堅(jiān)持以科研為先導(dǎo),開展“看圖講述”課題的實(shí)施,展開了科教融合的研究活動(dòng)。
    研活動(dòng),重點(diǎn)進(jìn)行了看圖講述策略的研究,我們首先以教學(xué)案例為切入口,堅(jiān)持教學(xué)實(shí)踐為研究的主導(dǎo),在教學(xué)活動(dòng)的案例實(shí)踐中,尋找活動(dòng)案例中存在的問題,針對問題進(jìn)行分析和研究,提高研究的問題意識(shí)。其次以教學(xué)過程及教學(xué)環(huán)節(jié)為研究的線索,在看圖講述的“結(jié)構(gòu)”“內(nèi)容” 中探索講述教學(xué)的有效預(yù)設(shè)策略。第三是根據(jù)幼兒發(fā)展能力水平和教育總目標(biāo)為主旨,以不同類型的看圖講述活動(dòng)為基點(diǎn),著力探索講述教學(xué)過程的設(shè)計(jì)、教學(xué)環(huán)節(jié)的安排以及在這兩個(gè)大框架下不同策略的運(yùn)用是否合理有效。比如本學(xué)期的小班媒體講述《捉迷藏》中,教師采用情境激趣 法,和小朋友玩起了捉迷藏的游戲;看圖講述活動(dòng)《小白兔和大灰狼》中教師采用音樂交融 帶領(lǐng)幼兒進(jìn)入講述作品的美妙境界;中班看圖講述活動(dòng)《臟小熊》中,教師采用情景活化法做到以“趣”引路,以“趣”促講;圖夾文講述《小兔折紙》采用了圖文結(jié)合法讓作品變得生動(dòng)活潑,激發(fā)了幼兒對文字符號(hào)的興趣??傊S富多彩的講述策略激發(fā)了幼兒的講述興趣, 使幼兒的多重能力在講述中得到培養(yǎng)。
    在四月的課題中期展示活動(dòng)中,專家組首先觀摩了我園小班的一個(gè)媒體講述活動(dòng),接著聽取了我園關(guān)于開展課題研究的工作報(bào)告、研究報(bào)告,然后由我園教師主動(dòng)提出一些研究中的困惑,當(dāng)場和專家進(jìn)行了互動(dòng)的交流,最后專家組對我園課題研究的前階段工作作出了肯定的評價(jià)估。他們認(rèn)為,我園的老師在專家面前能主動(dòng)設(shè)疑,可見研究的主體意識(shí)很強(qiáng)。中期的研究目標(biāo)、內(nèi)容已初步呈現(xiàn)出來,研究的目標(biāo)意識(shí)很強(qiáng),研究的思路很清晰。研究的支持工作有力,研究的過程非常扎實(shí),研究的成果是非常有用的,是真課題、真研究。同時(shí)也為我們提出了今后要努力的方向,更要關(guān)注核心的策略問題的研究,關(guān)注評價(jià)工作的積累等等。
    四、做好家長工作,增強(qiáng)社會(huì)效應(yīng)
    本學(xué)期,我們主要利用幼兒成長手冊、校信通平臺(tái)和園報(bào)保持與家長之間的聯(lián)系與溝通。成長手冊的有效利用,可以幫助我們加強(qiáng)與幼兒家長之間的有效溝通,家長可以充分利用成長手冊對孩子的教育進(jìn)行反思,對幼兒起到激勵(lì)和約束的作用。本學(xué)期在對各班成長手冊的檢查中發(fā)現(xiàn)除個(gè)別班級(jí)缺期中測試外,其余班級(jí)都對幼兒進(jìn)行了客觀的期中評估,每個(gè)主題老師們都把孩子在園的優(yōu)點(diǎn)和不足真實(shí)的反饋給了家長,讓家長和幼兒都知道自己應(yīng)該做什么,但是具體應(yīng)該怎么做,教師可以在手冊上幫家長出出主意,讓成長手冊的價(jià)值發(fā)揮最大。
    本學(xué)期開展了“慶六一迎奧運(yùn)” 趣味親子運(yùn)動(dòng)會(huì),讓孩子們感受到節(jié)日的快樂,讓家長體驗(yàn)到老師工作的繁瑣和艱辛,教師們的工作受到了家長的滿意。
    五月初,我們完成03幼兒的統(tǒng)計(jì)工作,落實(shí)親子教育的計(jì)劃,并按計(jì)劃開展了03親子教育活動(dòng),這項(xiàng)活動(dòng)將成為我園的一項(xiàng)常規(guī)工作,力爭要讓施教范圍的家長和孩子都參與到了我們的活動(dòng)中來,力爭要讓我們的工作效果明顯,獲得家長的肯定和社會(huì)的贊譽(yù)。
    回顧本學(xué)期的工作,在全體教師的共同努力下,基本達(dá)到預(yù)期目標(biāo),但存在的不足還有很多,在下階段的教研中我們將繼續(xù)加強(qiáng)園本培訓(xùn),以教研組為主陣地,針對薄弱問題,加強(qiáng)研討,提高活動(dòng)的計(jì)劃性;堅(jiān)持在學(xué)習(xí)中思變,在實(shí)踐中積累,在反思中提高,提高活動(dòng)的實(shí)效性,從而推進(jìn)我園的內(nèi)涵發(fā)展,開創(chuàng)我園業(yè)務(wù)工作的新景象!
    一學(xué)期緊張而又忙碌,愉快而又充實(shí)中,一份耕耘,一份收獲。本學(xué)期我們根據(jù)洪山教委的指示精神,結(jié)合本園的實(shí)際情況,圍繞幼兒園的教育目標(biāo),成立了科學(xué)活動(dòng)小組,開展了系列的科學(xué)研討活動(dòng),引導(dǎo)教師在學(xué)習(xí)與反思的實(shí)踐中,不斷摸索和積累教育經(jīng)驗(yàn),提高教師的教育教學(xué)水平。我們所取得的成績都離不開大家的辛勤付出,幼兒家長的支持。這學(xué)期幼兒園和各個(gè)班級(jí)都建立的教育博客網(wǎng)站,網(wǎng)站的教育內(nèi)容豐富多彩,網(wǎng)站水平有質(zhì)的飛躍,教師們的工作受到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的好評。教師們利用休息時(shí)間不斷探索網(wǎng)絡(luò)新的領(lǐng)域,更好地宣傳幼兒園的教育目標(biāo),實(shí)現(xiàn)家園同步、邁向幼教的前沿,開拓幼兒園教育教學(xué)的新局面,我們完成了如下方面的工作:
    一、以專題研討為切入點(diǎn),轉(zhuǎn)變教師教育觀念,提高教師評課、說課的能力 堅(jiān)持園本教研立足本園、以人為本、以研為實(shí),倡導(dǎo)教育反思,全園各個(gè)班級(jí)形成同伴合作,團(tuán)隊(duì)引領(lǐng)的保教隊(duì)伍,為教師提供學(xué)習(xí)和發(fā)展的創(chuàng)造空間,讓教師樂于教,興于研,不斷提升自己的專業(yè)水平,體驗(yàn)工作的成就感和價(jià)值感。教研活動(dòng)立足本園發(fā)展,結(jié)合我園教育教學(xué)的薄弱環(huán)節(jié),我們開展了充滿研究、真誠交流的園本教研活動(dòng),使教師通過各項(xiàng)活動(dòng)真實(shí)的體驗(yàn)和深度反思、學(xué)習(xí)、交流和增強(qiáng)教師的創(chuàng)新意識(shí),在園本教研活動(dòng)中,我們看到了每個(gè)教師在原有的水平上都有所提高。
    小結(jié)一:幼兒園教研工作小結(jié)
    伴隨著孩子們的成長,我們的幼兒園在成長,我們的老師在成長,我們的教育理念和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)也在日益豐富,本學(xué)期我園教研工作緊緊圍繞"以園本教研為突破口,以課題研究為載體,走內(nèi)涵發(fā)展之路"這一總體思路,以爭創(chuàng)xx市示范性幼兒園為契機(jī),以課題研究為抓手,以學(xué)習(xí)、借鑒、反思、研討為主要途徑,以科研促教改,以教改促質(zhì)量,我們在不斷努力,以求、落實(shí)、夯實(shí)、務(wù)實(shí)的工作態(tài)度和作風(fēng)來書寫著自己的人生歷程的每一天。
    一、教學(xué)管理,提升保教品質(zhì)
    1、從轉(zhuǎn)變觀念入手,以教研為手段。建立三級(jí)教研網(wǎng)絡(luò),以連級(jí)組為單位開展教育教學(xué)研究。
    由于我園教師的教育教學(xué)能力和水平上存在著嚴(yán)重的不均衡的現(xiàn)象,為了更好地研究幼兒園所需,我們將同一年齡段的班級(jí)劃為一個(gè)年級(jí)組,即大、中、小、專項(xiàng)美術(shù)研究組,以各組為單位,在管理、教研等方面開展結(jié)對幫扶活動(dòng),結(jié)合區(qū)工作重點(diǎn)各教研組開展了教育教學(xué)調(diào)研、幼兒園教育常規(guī)、班級(jí)環(huán)境創(chuàng)設(shè)和安全檢查等。在創(chuàng)建xx市等級(jí)示范性幼兒園、對市、區(qū)教學(xué)活動(dòng)展示等工作中,各教研組很好地為教師們建構(gòu)了積極學(xué)習(xí)交流的平臺(tái),搭建了有效師幼互動(dòng)式的活動(dòng)形式,形成互幫互學(xué)、相互交流、共同提高的好學(xué)風(fēng)。
    2.抓好教學(xué)常規(guī)管理,促進(jìn)其規(guī)范、協(xié)調(diào)發(fā)展。
    對教師的備課、教育活動(dòng),室內(nèi)外游戲活動(dòng)等加強(qiáng)管理,根據(jù)幼兒的年齡,依據(jù)《綱要》中各領(lǐng)域的教學(xué)目標(biāo),要求教師提前一周備好課,由教務(wù)處每半月檢查備課筆記一次,每月上交一份教育筆記或者教學(xué)反思,扎實(shí)落實(shí)保教常規(guī),積極豐實(shí)保教內(nèi)涵。為了真正體現(xiàn)幼兒的主體地位,我園開展藝術(shù)教育研討活動(dòng),將游戲教育貫穿于幼兒的一日活動(dòng),注重隨機(jī)教育和幼兒自主活動(dòng),優(yōu)化一日活動(dòng)的各個(gè)環(huán)節(jié),從培養(yǎng)興趣出發(fā),鼓勵(lì)幼兒去探索,去發(fā)現(xiàn);開設(shè)各種活動(dòng)區(qū)、游戲角,從培養(yǎng)創(chuàng)新意識(shí)和動(dòng)手能力出發(fā),引導(dǎo)幼兒在游戲中學(xué)習(xí),在游戲中探索,使幼兒在玩中出興趣,在學(xué)中顯個(gè)性,在探索中出成效。
    3.加強(qiáng)幼兒一日活動(dòng)的管理,對幼兒的一日活動(dòng)及行為規(guī)范進(jìn)行教育和引導(dǎo),從而使幼兒養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,培養(yǎng)了幼兒的生活自理能力。
    4、大膽進(jìn)行幼兒園教育課程改革。由原來統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)化的課程、改革為多元化、靈活性的園本課程,各班根據(jù)xx市幼兒園(幼兒操作體驗(yàn)系列)和(幼兒園主題探究課程)設(shè)立了符合幼兒年齡特點(diǎn)的,適應(yīng)幼兒發(fā)展需要的主題,且圍繞主題設(shè)立了教育目標(biāo),進(jìn)行各種活動(dòng),如:大班"我健康、我快樂""奇妙的大自然""我會(huì)玩""城市風(fēng)景線"等活動(dòng)、中班"特別的我""去旅行""奇妙的球""信息知多少"等活動(dòng) 、小班"可愛的寶貝"、"玩具真好玩動(dòng)"、"香噴噴的食物"、"小汽車呀真漂亮"、"親親冬寶貝"等等,并在此基礎(chǔ)上生存了課程:如語言:《美味食品說出來》、《我該怎么辦》、《等待花兒開》;科學(xué):《下雨了 該怎么辦》《1和許多》《磁鐵真有趣》;健康:《吃火鍋啦》《身體的秘密》;音樂《小松鼠和大灰狼》;綜合主題活動(dòng)《可愛的小動(dòng)物》《心情預(yù)報(bào)》等等。這些活動(dòng)的開展既豐富了幼兒知識(shí)又讓幼兒在活動(dòng)中養(yǎng)成良好的品質(zhì)習(xí)慣,可謂一舉多得,獲益匪淺。
    學(xué)研討活動(dòng)。 如:開展園本教材與教法及教學(xué)策略的培訓(xùn)、園本教研的培訓(xùn),拓寬教師專業(yè)成長的空間。一是進(jìn)行教研組長的培訓(xùn),開展教研活動(dòng)展示和評比;二是爭創(chuàng)xx市等級(jí)示范性幼兒園和市區(qū)級(jí)五星級(jí)教研組,有效地提升我園教師的教研水平和實(shí)施新課程的能力,從而在很大層面推進(jìn)了教師專業(yè)化成長的進(jìn)程,形成各自自我發(fā)展的能力體系。以教師自主學(xué)習(xí)、自我反思、同伴互助、師徒結(jié)對幫扶及專家引領(lǐng)"點(diǎn)石成金"為主要形式的園本教研,提高了教師自我反思能力,促進(jìn)教師專業(yè)化成長,建立了規(guī)范、長效的園本教研機(jī)制。
    20xx年9月 xx機(jī)關(guān)幼兒園榮獲xx課改基地園的稱號(hào);
    20xx年1月 xx機(jī)關(guān)幼兒園榮獲xx市學(xué)前教育先進(jìn)集體和稱號(hào);
    20xx年9月xx機(jī)關(guān)幼兒園榮獲xx師德建設(shè)先進(jìn)集體榮譽(yù)稱號(hào);
    20xx年10月xx機(jī)關(guān)幼兒園順利通過xx市等級(jí)示范性幼兒園的預(yù)檢正積極的準(zhǔn)備迎接2015年秋季的正式檢查,正在積極的爭創(chuàng)市、區(qū)級(jí)星級(jí)教研組。
    三是加強(qiáng)師資培訓(xùn),開展各項(xiàng)有益于教師專業(yè)成長的活動(dòng)。保教質(zhì)量是幼教工作的生命線,而提高保教質(zhì)量的關(guān)鍵是幼兒教師。教師整體素質(zhì)、理念的更新直接關(guān)系到保教質(zhì)量的水平。我們堅(jiān)持外學(xué)習(xí)內(nèi)研究(培訓(xùn)),多方位的吸收姊妹園地先進(jìn)教學(xué)經(jīng)驗(yàn),結(jié)合本園的實(shí)際,加強(qiáng)研究,從轉(zhuǎn)變觀念入手,提高教師的整體水平。
    我們通過分層培訓(xùn)、集體教研、集體培訓(xùn)等形式進(jìn)行學(xué)習(xí),充分發(fā)揮教研究組長的作用,先后分批組織各教研組長和教師到xx市陽光幼兒園、xx市實(shí)驗(yàn)博愛幼兒園、xx市商貿(mào)幼兒園、中國人民解放軍二炮通訊指揮學(xué)院幼兒園、xx市直屬機(jī)關(guān)健康幼兒園等多個(gè)園所進(jìn)行學(xué)習(xí),回園后將所學(xué)的知識(shí)運(yùn)用于實(shí)際的班級(jí)工作中,有效的創(chuàng)設(shè)班級(jí)環(huán)境開展區(qū)、校級(jí)示范課,積極為創(chuàng)建市級(jí)示范園而努力。本學(xué)期,為加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),不斷開闊教師的視野,提高教師教育教學(xué)水平,我園教師已形成良好的研討氛圍分別將所學(xué)所看到的先進(jìn)理念和方法通過再次培訓(xùn)的方式傳達(dá)給全園教師,使我園的教師業(yè)務(wù)知識(shí)、理論水平均有了不同程度的提高。
    20xx年12月《關(guān)注每一個(gè)孩子》在第二屆全國幼兒園教師優(yōu)質(zhì)教育隨筆評比中黃甜榮獲三等獎(jiǎng);《幼兒教師反思教育之探討》在xx市第一屆教師教育與教師專業(yè)成長"征文中獲一等獎(jiǎng)。
    在xx市幼兒園(幼兒操作體驗(yàn)系列)研討活動(dòng)中我園選送的中班健康活動(dòng)《吃火鍋啦》、大班社會(huì)活動(dòng)《合作真快樂》兩節(jié)活動(dòng)均得到了專家領(lǐng)導(dǎo)和幼教同仁的一致好評,為今后活動(dòng)的開展提供了鮮活的案例,很有借鑒指導(dǎo)作用。
    2、通過開展培訓(xùn)聽課、觀摩課、優(yōu)質(zhì)課評比、骨干教師實(shí)踐研修活動(dòng)來提高教師的教學(xué)水平和業(yè)務(wù)能力。11月份,我園組織和策劃的"xx高效課堂"展示活動(dòng),同時(shí)承辦了"xx市幼兒園(幼兒操作體驗(yàn) 系列)研討活動(dòng)"12月份承擔(dān)了"中青年教師送教下鄉(xiāng)"的活動(dòng),我園骨干教師萬偉組織的園本語言教學(xué)活動(dòng)《我該怎么辦》得到了全區(qū)幼教同仁高度贊賞。10月份我園開展了一輪"區(qū)角環(huán)境創(chuàng)設(shè)研討"活動(dòng),全園仍至全區(qū)幼兒老師就本次觀摩活動(dòng)進(jìn)行了研討,老師們總結(jié)活動(dòng)經(jīng)驗(yàn),反思不足,暢談困惑,共同尋求游戲活動(dòng)的最佳教育途徑。如:中班教研組長萬偉老師在帶頭上好每一節(jié)示范展示課的同時(shí),甘當(dāng)鋪路石,積極努力為年青的教師成長搭橋。整個(gè)觀摩研討活動(dòng)構(gòu)建了一個(gè)互相學(xué)習(xí)、資源共享、共同進(jìn)步的教師專業(yè)成長平臺(tái),進(jìn)一步加強(qiáng)了老師間的交流,共同提高,形成不斷探索實(shí)踐的良好氛圍。
    更加生動(dòng)、多彩,幫助孩子們將抽象的概念具體化、形象化、動(dòng)態(tài)化,有效的激發(fā)孩子的學(xué)習(xí)興趣、開拓幼兒思維。使用現(xiàn)代信息技術(shù)的能力得到大幅度提高。
    三、教研、課改基地園、學(xué)前教育學(xué)會(huì)聯(lián)動(dòng),全區(qū)輻射
    針對我區(qū)幼兒園教研發(fā)展極不平衡的狀況,根據(jù)《市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)xx市學(xué)前教育三年行動(dòng)計(jì)劃的通知》精神,大力發(fā)展學(xué)前教育事業(yè)。我園積極響應(yīng),推行三級(jí)教研:即區(qū)——片——園教研活動(dòng),發(fā)揮示范輻射作用。一級(jí)園帶二級(jí)園、二級(jí)園帶三級(jí)園,促進(jìn)各層級(jí)園教研在原有基礎(chǔ)上規(guī)范發(fā)展,為保教質(zhì)量的提高提供保障,并在此基礎(chǔ)上對區(qū)級(jí)教研組開放活動(dòng)。如:我園專題研討活動(dòng)《幼兒園環(huán)境創(chuàng)設(shè)在教學(xué)中的有效運(yùn)用》、課例研討《我該怎么辦》、承辦的"xx機(jī)關(guān)幼兒園送教下鄉(xiāng)"等活動(dòng),都很好的展示了我園園本教研開展的過程與實(shí)效,對我區(qū)幼兒園教研活動(dòng)的開展和幼兒教師的內(nèi)涵發(fā)展,起到了輻射示范作用。
    2015年12月xx市幼兒園(幼兒操作體驗(yàn)系列)研討活動(dòng)如期在我園舉行,三區(qū)鼎力(江漢區(qū)、江岸區(qū)、xx)眾多的幼教專家、名師和幼教精英云集我園、給xx機(jī)關(guān)幼兒園增添了無限的生機(jī),給寒冷的冬天帶來了暖暖的春意。
    我園代表全區(qū)70多所幼兒園選送的操作體驗(yàn)課程——社會(huì)活動(dòng)《合作真快樂》,參加xx市幼兒園(幼兒操作體驗(yàn)系列)研討活動(dòng),教師精彩的教學(xué)技藝,給專家、幼教同仁留下深刻的印象,得到了專家們一致好評。本次活動(dòng)全區(qū)共有100多名教師參加了觀摩、研討,不但提高了教師的教育技能,探索教與學(xué)的結(jié)合點(diǎn),更好地形成和培養(yǎng)了幼兒的`主體意識(shí),促進(jìn)幼兒主動(dòng)學(xué)習(xí)與發(fā)展,師生共同獲得有效的經(jīng)驗(yàn)和能力。充分發(fā)揮了各種教育資源對幼兒發(fā)展的獨(dú)特作用。探索適合本地區(qū)幼兒教育的課程體系和教學(xué)模式,并形成了園本特色的學(xué)前教育。2015年9月我園被xx教育局授予xx課程改革基地園榮譽(yù)稱號(hào)。
    我園教研、課改基地園建設(shè)、學(xué)會(huì)組織三者聯(lián)動(dòng)、為全區(qū)輻射起到了事半功倍的效果。 成績已成為過去,是不斷促進(jìn)我們進(jìn)步和超越的目標(biāo)。期待明天更精彩。
    小結(jié)二:幼兒園教研工作小結(jié)
    時(shí)代進(jìn)步的潮流和社會(huì)變革的趨勢,不斷向我們提出改革和發(fā)展的新課題,在改革與競爭中探尋,在學(xué)習(xí)與反思中實(shí)踐.一學(xué)年來,我們視課改為發(fā)展契機(jī),積極營造自我追求,自我加壓的環(huán)境,不懈努力,全園上下積極地投身于課改的實(shí)踐,以課改為契機(jī),推進(jìn)幼兒園自主發(fā)展,取得了一定的進(jìn)步。
    一、師資建設(shè)――與課改同步。
    新《綱要》的教育理念與精神的貫徹實(shí)施,關(guān)鍵在教師。保教質(zhì)量是幼教工作的生命線,而提高保教質(zhì)量的關(guān)鍵也是教師。教師整體素質(zhì)、理念的更新直接關(guān)系到保教質(zhì)量的水平。本學(xué)期我們根據(jù)本園實(shí)際,開展了一些活動(dòng),不斷提高教師的教育教學(xué)能力。我們堅(jiān)持外學(xué)習(xí)內(nèi)研究(培訓(xùn))批判地吸收外地先進(jìn)幼兒園的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),結(jié)合本園的實(shí)際,加強(qiáng)研究,從轉(zhuǎn)變觀念入手,提高教師的整體水平。
    1、抓好政治學(xué)習(xí),提高思想素質(zhì)。
    俗話說:教師是孩子的鏡子,孩子是教師的影子。教師的一言一行對幼兒起著潛移默化的影響。為此,我園十分重視教師的政治理論學(xué)習(xí),通過學(xué)《教師職業(yè)道德規(guī)范》和《幼兒教師日常行為規(guī)范》來約束自己的言行;通過學(xué)習(xí)先進(jìn)典型事跡,開展師德征文比賽,提高教師的師德修養(yǎng)。教師們還積極參加社會(huì)公益活動(dòng) ,如義務(wù)獻(xiàn)血。
    2、抓好理論學(xué)習(xí),更新教育觀念。
    在學(xué)習(xí)中真正理會(huì)《新綱要》的實(shí)質(zhì),樹立新的理念,運(yùn)用新的教育方法去組織活動(dòng)和正確的評價(jià)每一位幼兒發(fā)展。
    3、抓好繼續(xù)教育,提高文化業(yè)務(wù)素養(yǎng)。
    優(yōu)化師資隊(duì)伍是全面推進(jìn)素質(zhì)教育,提高保教質(zhì)量的的關(guān)鍵,我園將其作為師資隊(duì)伍建設(shè)的核心工作來抓。第一,幫助教師樹立終身學(xué)習(xí)觀念。俗話說:要給孩子一杯水,自己得有一桶水。所以我們積極鼓勵(lì)教師參加高層次學(xué)歷進(jìn)修,為業(yè)務(wù)水平的提高奠定文化基礎(chǔ)。我們還積極鼓勵(lì)教師參加各類學(xué)習(xí),以適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的需要,如:計(jì)算機(jī)等級(jí)考試,參加現(xiàn)代教育技術(shù)的培訓(xùn)。第二走出去,帶進(jìn)來。積極組織教師參加市、區(qū)組織的各類公開教學(xué)觀摩活動(dòng),從中吸取養(yǎng)分,學(xué)習(xí)他人經(jīng)驗(yàn)。第三,給年輕教師壓擔(dān)子。提供舞臺(tái)讓青年教師展示自我,提供機(jī)會(huì)讓她們參加各級(jí)各類的公開教學(xué)活動(dòng)、競賽,使她們在教學(xué)活動(dòng)中經(jīng)歷錘煉,迅速成長。第四,拓寬教師的視野,學(xué)會(huì)深層次的思考。幼兒園多次選派教師外出參觀學(xué)習(xí)聽講座,以此來增強(qiáng)教師對幼教信息的把握,啟迪教學(xué)靈感。
    由于對師資隊(duì)伍建設(shè)的重視,一學(xué)年來,我園教師先后多次在各級(jí)各類比賽中獲獎(jiǎng),蔡微微老師參加南安市幼兒園語言活動(dòng)評選獲一等獎(jiǎng),陳巧芬老師參加。
    南安市幼兒教師教育技能競賽獲二等獎(jiǎng),在學(xué)區(qū)舉行的師德征文比賽中我園教師也分獲
    一、二等獎(jiǎng),有多篇論文被收入《官橋?qū)W區(qū)論文選》等。
    二、保教工作——重質(zhì)量,求特色。
    幼兒園保教質(zhì)量是幼兒園可持續(xù)發(fā)展的生命,我園始終堅(jiān)持以素質(zhì)教育為中心,以培養(yǎng)幼兒的創(chuàng)新意識(shí)和實(shí)踐能力為教育重點(diǎn),以情感體驗(yàn)為根本,使幼兒成為"會(huì)生活、會(huì)學(xué)習(xí)、會(huì)做人、會(huì)交往、會(huì)競爭"的一代新人。
    1、優(yōu)化一日活動(dòng)。
    教師的備課、教育活動(dòng),室內(nèi)外游戲活動(dòng)等加強(qiáng)管理,根據(jù)幼兒的年齡,依據(jù)《綱要》中各領(lǐng)域的教學(xué)目標(biāo),扎實(shí)落實(shí)保教常規(guī),并在此基礎(chǔ)上積極豐富保教內(nèi)涵。園領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)指導(dǎo),深入班級(jí)聽隨堂課,抽查半日活動(dòng)情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改。開展以班級(jí)為單位的比賽活動(dòng):如環(huán)境布置評比、早操評比、班級(jí)常規(guī)評比、班級(jí)衛(wèi)生評比,通過評比增強(qiáng)保教人員的競爭意識(shí),同時(shí)激發(fā)幼兒參與活動(dòng)興趣。
    2、 優(yōu)化環(huán)境。
    環(huán)境不僅對幼兒起著潛移默化的熏陶作用,更是萌發(fā)創(chuàng)新思維實(shí)施素質(zhì)教育的手段之
    閱讀角、氣象角、音樂角、科學(xué)角、小舞臺(tái)、美工角、娃娃家等,讓幼兒的日?;顒?dòng)變得豐富多彩。除了創(chuàng)設(shè)優(yōu)美的物質(zhì)環(huán)境以外,我們還十分中建構(gòu)健康、平等、和諧的師幼環(huán)境,要求教師愛護(hù)、尊重、賞識(shí)每一個(gè)孩子,平等、寬容地對待每一個(gè)孩子,站在孩子的立場,積極鼓勵(lì)孩子,努力使他們成為自信、活潑、健康、快樂的孩子。
    三、教研工作——求實(shí)創(chuàng)新。
    走"科研興園"之路,向科研要質(zhì)量,是提高辦園水平的必然選擇。教科研工作是一所幼兒園生存、發(fā)展和進(jìn)步的靈魂。"科教促教、科研興園"是幼教發(fā)展的新理念。因此,一直以來我園極為重視教研工作。
    小結(jié)三:幼兒園教研工作小結(jié)
    一學(xué)期來,我們在全體教師齊心協(xié)力,團(tuán)結(jié)一致,在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)幫助下、在老師們的默契配合下,圓滿完成了各項(xiàng)教育教學(xué)任務(wù)?,F(xiàn)將本學(xué)期教研工作總結(jié)如下:
    一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),轉(zhuǎn)變觀念,統(tǒng)一思想
    高質(zhì)量的教育呼喚高素質(zhì)的教師,提高教師的素質(zhì)是實(shí)施教育的需要,是幼兒園發(fā)展的需要,也是教師自身發(fā)展的需要。幼兒園園本課程的構(gòu)建與實(shí)施逐漸走入了農(nóng)村幼兒園,它是一種時(shí)代的需要,也是幼教課程改革深入發(fā)展的必然。對于我們農(nóng)村幼兒園的教師來說,要求是比較高的,我們只有不斷學(xué)習(xí),才能了解園本課程的真正含義。我們通過學(xué)習(xí)《幼兒教育研究》、《早期教育》、《學(xué)前教育》等雜志上有關(guān)的文章理論和《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》,通過聽、看專家報(bào)告、姐妹園的介紹,逐漸轉(zhuǎn)變觀念,樹立正確的教育觀、兒童觀、服務(wù)觀,新觀點(diǎn)的認(rèn)識(shí)和深入,使之轉(zhuǎn)化為教育行為,并加以分析、提煉、概括,體現(xiàn)以兒童發(fā)展為本,體現(xiàn)教育發(fā)展的新理念,逐漸建構(gòu)適合本園實(shí)際的課程。每周一、三為幼兒園全體教師會(huì),加強(qiáng)政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。只有通過不斷學(xué)習(xí),才能完善自我,提高自我。
    二、加強(qiáng)教研組建設(shè),提高教研質(zhì)量
    "質(zhì)量就是生命",對幼兒園來說又何嘗不是如此,隨著幼教改革的不斷深入,教師們都已掌握了一些正確的教育觀念,但在觀摩現(xiàn)場活動(dòng)時(shí),卻發(fā)現(xiàn)教師并沒有將理念在自己組織的教育活動(dòng)中體現(xiàn)出來,究其原因,一是理論與實(shí)踐脫節(jié)。二是怕管不住幼兒,影響教育效果,故在組織教育活動(dòng)時(shí),不敢讓幼兒充分感知,而是草草收場留于形式。教研組作為教師學(xué)習(xí)的陣地,是提高保教水平的重要手段之一,恰當(dāng)?shù)慕萄谢顒?dòng)方法,能使研究更為深入、精確,因而教研組也制定出相應(yīng)的學(xué)習(xí)制度,形成"我要學(xué)"的學(xué)習(xí)氛圍。在教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時(shí)采用聽讀式的基礎(chǔ)上,觀摩各種活動(dòng),并結(jié)合實(shí)際,充分發(fā)表自己的見解,交流看法,最后形成共識(shí),這樣使教師明白,幼兒的主體地位主要表現(xiàn)在教師在組織教育活動(dòng)時(shí),凡是幼兒能想的,就讓他自己去想;能做的,就讓他自己去做,以充分發(fā)揮幼兒的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性,從而牢固樹立以幼兒為主體的觀念,促進(jìn)觀念與實(shí)踐的統(tǒng)一。同時(shí),為了幫助教師能獲取最新信息,每次外出活動(dòng)的教師會(huì)及時(shí)反饋,讓教師們從一個(gè)個(gè)優(yōu)秀的活動(dòng)中受到啟發(fā),獲得感性的認(rèn)識(shí),教研活動(dòng)的學(xué)與思、教與研的有機(jī)結(jié)合,理論與實(shí)踐相互轉(zhuǎn)化,促進(jìn)教師提高自身認(rèn)識(shí),優(yōu)化教育行為。
    三、開展系列活動(dòng),提高教師素質(zhì)
    (一)深化一日活動(dòng)的研究
    根據(jù)新《綱要》的精神及幼兒園的實(shí)際,我們十分重視一日活動(dòng)各環(huán)節(jié)的研究與管理,認(rèn)真開展各項(xiàng)教育教學(xué)工作,使幼兒園的保教質(zhì)量再上臺(tái)階,重點(diǎn)做好以下工作。
    1、加強(qiáng)一日活動(dòng)各環(huán)節(jié)的管理
    本學(xué)期我園對照《幼兒園一日活動(dòng)常規(guī)》的要求,通過半日活動(dòng)跟蹤來檢查督促教師對各環(huán)節(jié)的組織,消除孩子的等待現(xiàn)象,我們努力為幼兒創(chuàng)設(shè)一個(gè)健康、和諧、安全、豐富、新穎的生活和活動(dòng)環(huán)境,充分尊重幼兒的人格和權(quán)利,合理安排幼兒的一日活動(dòng)。
    及時(shí)挖掘生活常規(guī)的教育功能,通過常規(guī)的培養(yǎng)將道德教育同幼兒生活實(shí)際緊密結(jié)合起來,使幼兒形成良好的學(xué)習(xí)、生活習(xí)慣,發(fā)展他們的自理自律能力。
    2、加強(qiáng)活動(dòng)區(qū)活動(dòng)的研究
    活動(dòng)區(qū)活動(dòng)是一種最適合于幼兒的學(xué)習(xí)方式。因此各班能因地制宜地為幼兒創(chuàng)設(shè)區(qū)域活動(dòng)的環(huán)境和條件,保證幼兒自主活動(dòng)的時(shí)間和空間。
    其次,我們教師為孩子活動(dòng)提供了支持。體現(xiàn)不同層次水平、不同活動(dòng)階段,體現(xiàn)了遞進(jìn)性,體現(xiàn)了教師主導(dǎo)、孩子主體地位的體現(xiàn)。好處:區(qū)域活動(dòng)彰顯幼兒的主體性、實(shí)踐性、自我性,但幼兒的心理特點(diǎn)具有意識(shí)水平低、思維靈活性弱、操作連續(xù)性差等特點(diǎn),教師提供的各種材料,滿足不同水平的孩子,教師的適時(shí)指導(dǎo),讓每一個(gè)孩子體驗(yàn)成功的樂趣。
    最后,教師講評時(shí)將知識(shí)、技能、情感融為一體,把講述的機(jī)會(huì)給孩子,讓孩子充分的表達(dá)自己的思想,讓孩子體驗(yàn)成功。教師的講評比較有深度,對幼兒知識(shí)經(jīng)驗(yàn)的提升有幫助。
    但也存在不足:活動(dòng)區(qū)材料投放上一定要讓孩子會(huì)用。教會(huì)孩子玩的技巧。如:泥工的技巧、各種繪畫技能、粘貼的技能、剪折的技能。區(qū)域活動(dòng)每天有目的的投放新材料,探索新玩法,培養(yǎng)孩子解決問題的能力。體現(xiàn)出不同的玩法。教師的支持一定要到位,及時(shí)上墻,隨時(shí)更換。
    3、 加強(qiáng)家園合作的研究。
    1)切實(shí)做好常規(guī)性的家長工作。為了使家長了解我們的工作,爭取家長的理解與信任,我們積極利用家長會(huì)與全班家長進(jìn)行溝通,在家長會(huì)上我們不僅向家長介紹了本班的具體情況和計(jì)劃安排,還結(jié)合新《綱要》將我班的課題研究向家長進(jìn)行具體的介紹,我們提供了一些已開展的主題活動(dòng)的資料,如:幼兒的統(tǒng)計(jì)表、觀察記錄、幼兒自制的"我的小書"等,家長在翻閱的孩子的作品、記錄本中看到了自己孩子的進(jìn)步,也看到了班級(jí)豐富多彩的活動(dòng),在家長們心中引起了共鳴,我們的工作得到了家長的理解和支持。為了使家長能經(jīng)常性地了解孩子在幼兒園的情況,我們利用早晚接送的時(shí)間主動(dòng)與每一位家長進(jìn)行溝通,班級(jí)里的重大活動(dòng)如需家長配合的,我們都以書面形式通知家長,使家長了解各個(gè)活動(dòng)的目的和任務(wù)。
    2)積極爭取家長資源,豐富主題活動(dòng)。每個(gè)主題活動(dòng)即將開展,我們通過家園櫥窗及時(shí)向家長介紹主題活動(dòng)的目標(biāo)和一些主要的活動(dòng),使每位家長了解班級(jí)正在開展的活動(dòng)。在主題活動(dòng)《傘的世界》中,班里好多的小朋友都從家?guī)砹似恋膫?。在《感官總?dòng)員》中請家長幫助幼兒自備1-2種食物(例如:味道甜甜的、咬起來脆脆的、吃起來粘粘的、聞起來香香的......)家長能按照上面的規(guī)定日期逐一將物品帶來,并將帶來的物品裝在自己的小塑料帶里,寫上名字,早上來園后放到幼兒的小廚便可,從而成功制作了"香香帶"。在《我的奧運(yùn)》系列主題活動(dòng)中,家長主動(dòng)與孩子一起收集有關(guān)奧運(yùn)的知識(shí)和見聞,當(dāng)孩子來到幼兒園后都互相講述著奧運(yùn)吉祥物,奧運(yùn)體育項(xiàng)目,自豪、高興溢于言表。隨著主題的開展,家長開始漸漸地對我們的工作有了進(jìn)一步的了解,也更加促進(jìn)了他們的參與自覺性。一些家長常對我們說:"你們的工作真瑣碎,樣樣?xùn)|西都要,以后我會(huì)留意幫你們收集的。"就這樣,經(jīng)常會(huì)有家長把家中的酸奶瓶、空殼子拿來,還主動(dòng)地問我們:"這個(gè)需要嗎?"在家長的大力支持與配合下,使我園的主題活動(dòng)得以順利有效的開展。
    3)召開家長會(huì),家長會(huì)上我們向家長介紹了本學(xué)期目標(biāo)、內(nèi)容和任務(wù),相關(guān)育兒知識(shí),疾病預(yù)防知識(shí)等,使他們即使了解了班內(nèi)課程特點(diǎn)和幼兒園最新動(dòng)態(tài),并針對一些適時(shí)問題開展討論。
    一學(xué)期在緊張而又忙碌、愉快而又充實(shí)中結(jié)束了,一份耕耘,一份收獲,每項(xiàng)活動(dòng)的開展、成功都離不開我們每位教師的辛勤付出,在這個(gè)充滿挑戰(zhàn)、充滿朝氣、聚滿人氣的新世紀(jì),我們將不斷努力,不斷摸索,以使我園在今后的工作中不斷創(chuàng)新、不斷完善,更好地為幼教事業(yè)作出貢獻(xiàn)。
    小結(jié)四:幼兒園教研工作小結(jié)
    本學(xué)期,我園教研工作以《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》為指導(dǎo),以教師為本、以教研為先、以幼兒為重,開展了一系列豐富有效的教研活動(dòng),有效地促進(jìn)和提高了教師的業(yè)務(wù)水平,現(xiàn)就本學(xué)期教研工作總結(jié)如下:
    一、關(guān)注內(nèi)涵發(fā)展,提高教師素養(yǎng)。
    1. 加強(qiáng)學(xué)習(xí),為實(shí)踐工作打下良好的基礎(chǔ)。
    本 學(xué)期,我園繼續(xù)以業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)為手段,加強(qiáng)教師的理論學(xué)習(xí)。為提升教師對《綱要》的教育思想和觀念的認(rèn)識(shí)。4月份我們組織教師學(xué)習(xí)了《綱要》,并進(jìn)行《綱要》 理論知識(shí)考核,使《綱要》中的教育理念不斷深入到教師的教育教學(xué)中。為了讓老師們了解"什么是說課"、"說課有什么意義"、"如何說課",6月份,我們組 織教師學(xué)習(xí)了《如何說課》,通過學(xué)習(xí),讓老師們認(rèn)識(shí)到說課的重要性以及怎樣進(jìn)行課前的說課,為下階段的青年教師說課賽課比賽作準(zhǔn)備。我們還組織教師學(xué)習(xí)了 "如何寫計(jì)劃、總結(jié)"、"繪本閱讀"及觀摩繪本閱讀的優(yōu)秀課例等,通過豐富的學(xué)習(xí)交流,轉(zhuǎn)變教師的觀念及教學(xué)行為,不斷提高全體教師的專業(yè)水平。
    2.觀摩學(xué)習(xí),開闊教師視野。
    專 家引領(lǐng):為確實(shí)提高教師的科研水平,提升教師參與課題研究的意識(shí),鼓勵(lì)更多的教師積極投入到教育科研中,2015年3月,我園全體教師參加了由小欖鎮(zhèn)教辦 舉辦的教育科研專題講座,中山市教師進(jìn)修學(xué)院李姝靜老師為我們作了題為《樂于教學(xué) 善于思考》的講座。李老師圍繞"如何提出問題?""如何明確研究的問題?""如何對課題進(jìn)行分解?""怎樣開展研究?"等方面結(jié)合實(shí)際案例進(jìn)行詳細(xì)的講 解。同時(shí),她還結(jié)合實(shí)踐工作提出了許多引人思辨的問題:"研究問題從哪里來、問題如何轉(zhuǎn)化為課題、教師怎樣尋找自身的專業(yè)成長點(diǎn)?"與大家進(jìn)行探討交流。 讓老師們深切地感受到:教育科研并不是自己想象中那么遙不可及、高不可攀,它就在自己身邊,就在自己平凡的工作中。 為了提升教師們的論文 寫作水平,2015年5月,我園與明德、菊幼三所姐妹園邀請中山市進(jìn)修學(xué)校李姝靜老師為大家作論文講座。李老師采用了討論和互動(dòng)的方式,通過分析不同論文 的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn),讓大家在自主思考中和學(xué)習(xí)中認(rèn)識(shí)了撰寫論文的形式、選題、結(jié)構(gòu)以及寫作過程中應(yīng)注意的問題等,幫大家理清了寫論文的思路,為我們?nèi)绾翁釤捁?作經(jīng)驗(yàn)、提升理論水平指明了方向。老師們在專家引領(lǐng)下提高了理論和實(shí)踐水平,促進(jìn)了教師的成長。
    外出學(xué)習(xí):為了及時(shí)吸取新的幼教信息,我 們積極選派教師參加各類省、市、鎮(zhèn)等不同層面的崗位培訓(xùn),本學(xué)期教師外出學(xué)習(xí)達(dá)到73人次。3月,鄧?yán)蠋焻⒓恿?廣東省學(xué)前教育協(xié)會(huì)十一五課題結(jié)題研討 會(huì)";黃老師、梁老師參加了"上海市幼教名師精品課例展示活動(dòng)", 領(lǐng)略了上海名師的教學(xué)風(fēng)采;溫主任到中山市機(jī)關(guān)一幼進(jìn)行了業(yè)務(wù)跟班學(xué)習(xí)。 5月份,分批組織教師參加了中山市幼兒園第一教研互助片落實(shí)《綱要》課例交流活動(dòng)。6月份,勞老師、陳老師等6位老師到東莞參加了"幼兒園創(chuàng)新音樂教育教 學(xué)交流會(huì)",部分教師參加了"全市幼兒科學(xué)教育及教學(xué)觀摩活動(dòng)"。通過一系列的學(xué)習(xí)實(shí)踐,以點(diǎn)帶面促使全體教師共同進(jìn)步。
    二、扎實(shí)教研活動(dòng),提升園本教研實(shí)效。
    1.開展《互動(dòng)分享閱讀》教學(xué)研討活動(dòng)。
    三 月份,我園小小班、小班級(jí)組開展了《互動(dòng)分享閱讀》教學(xué)研討活動(dòng)。北京天之道教育咨詢有限公司的李富強(qiáng)老師到我園作現(xiàn)場指導(dǎo),小班級(jí)組以《兒童節(jié)》為讀 本,開展一課多教的研究。觀摩活動(dòng)后,李富強(qiáng)老師與老師們進(jìn)行了深度交流,教師們把自己在組織活動(dòng)中碰到的問題提出來共同探討,專家也對教師在教學(xué)活動(dòng)中 存在的困惑進(jìn)行了解答。通過多次的觀摩與交流,老師們在對讀本的分析、提問的技巧方面有了進(jìn)一步的提高。
    2.開展各領(lǐng)域教學(xué)研討活動(dòng)。
    五 大領(lǐng)域的教學(xué)研討活動(dòng)是本學(xué)期的重點(diǎn)內(nèi)容之一,是教師總結(jié)新經(jīng)驗(yàn),提高教學(xué)質(zhì)量的重要途徑,活動(dòng)分兩個(gè)階段進(jìn)行:第一階段是分組研討。各領(lǐng)域教研組圍繞某 一教學(xué)領(lǐng)域開展研討,各組老師運(yùn)用已有的教育理論和教學(xué)經(jīng)驗(yàn),從教學(xué)方法、教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)指導(dǎo)及操作材料等方面進(jìn)行有針對性的討論,在互動(dòng)、互助中分享經(jīng) 驗(yàn),在試教、研討的過程中打造出本組的優(yōu)秀課例。第二階段是教學(xué)活動(dòng)展示。語言組、科學(xué)組、體育組、美術(shù)組、音樂組各推出一節(jié)課例在全園進(jìn)行展示,最后, 經(jīng)過大家的評分,一致推選科學(xué)組由梁艷芳老師執(zhí)教的課例《認(rèn)識(shí)茶》參加我鎮(zhèn)的教研課例評選。
    3.以活動(dòng)為載體,錘煉教師技能。
    總 則
    第一條、 為有效規(guī)范企業(yè)人事作業(yè)程序,促進(jìn)本公司人事管理制度化、正軌化,使人事工作有章可循,特制訂本管理制度。
    第二條、 本管理制度的制訂,充分體現(xiàn)了公司“尊重人、理解人、以人為本”的企業(yè)文化理念。
    第三條、 本公司各級(jí)及員工均應(yīng)遵守本管理規(guī)定。
    第一章 招募甄試
    第一條、 本公司招募人員實(shí)行平等競爭、公開招聘、擇優(yōu)錄取的原則。
    第二條、 行政人事部門根據(jù)公司經(jīng)營狀況、部門職位需求、職位分析體系、員工流動(dòng)率等規(guī)劃人力資源需求,制定人力資源需求表,報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實(shí)施。
    第三條、 行政人事部門招募實(shí)施前,須將擬招募崗位、工作職責(zé)、工作人員條件制訂“職務(wù)說明書”作為人事招募的依據(jù)。
    第四條、 公司錄用員工,必須具備下列相關(guān)資格條件:
    (一)、具有良好的道德素質(zhì),敬業(yè)精神強(qiáng)、為人誠實(shí)、工作踏實(shí),
    具有一定忠誠度。
    (二)、招募一般職員需具有中專以上學(xué)歷,相關(guān)工作經(jīng)歷兩年以
    上;招募需具有大專以上學(xué)歷,相關(guān)工作經(jīng)歷三年
    以上。
    第五條、 招募人員應(yīng)根據(jù)人員需求種類不同,而選擇適宜的招聘信息發(fā)布渠道,如新聞媒體、網(wǎng)絡(luò)、人才市場等。
    第六條、 招募信息發(fā)出后,會(huì)收到應(yīng)征資料,經(jīng)審核后,對合格應(yīng)征者發(fā)出“初試通知單”通知前來本公司接受甄試。
    第七條、 不合格應(yīng)征資料,歸檔一個(gè)月后銷毀,但有要求退件者,可予以退還。
    第八條、 人事行政部門對應(yīng)征者組織初步考核,考核的方式根據(jù)職責(zé)、崗位的不同,采取相宜筆試和面試。
    (一)、筆試包括下列:
    1. 專業(yè)測試(由職能部門擬訂試題);
    2. 心理測試(適合)。
    (二)、面試
    面試可采取結(jié)構(gòu)化面試和非結(jié)構(gòu)化面試兩種形式。
    第九條、 經(jīng)初試合格的應(yīng)征人員由人事行政部門組織復(fù)試。經(jīng)復(fù)試合格報(bào)總經(jīng)理審批后正式錄用。
    第十條、 經(jīng)核定錄用人員,由人事行政部門辦理相關(guān)入職手續(xù),發(fā)給《報(bào)到通知單》請新錄用員工報(bào)到時(shí)攜帶身份證原件及復(fù)印件、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件、照片2張,辦理報(bào)到手續(xù)。
    第二章 試用
    第一條、 新進(jìn)人員根據(jù)工作性質(zhì)不同,試用期為1-3個(gè)月,屆滿前由人事行政部提供考核表,依分管權(quán)限劃分,逐級(jí)考核。
    第二條、 試用期滿,員工需提出書面轉(zhuǎn)正申請連同考核表上交人事行政部。
    第三條、 一般人員轉(zhuǎn)正由部門負(fù)責(zé)人簽署意見,報(bào)公司人事行政部門批準(zhǔn);部門主管以上人員轉(zhuǎn)正,由人事行政部組織考核,報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)。
    第四條、 員工轉(zhuǎn)正后享受相應(yīng)的工資及福利待遇。
    第三章 任命變動(dòng)
    第一條、 公司遵循“重能力不重學(xué)歷”、“任人為賢”的用人原則,充分根據(jù)員工的績效表現(xiàn)、個(gè)人特征,予以員工相應(yīng)職位。
    第二條、 主管以下的員工任命變動(dòng),由所在部門負(fù)責(zé)人提出,依據(jù)員工的考核業(yè)績,填寫《人事變動(dòng)申請表》,并報(bào)人事行政部門批準(zhǔn);主管級(jí)以上員工任命變動(dòng),人事部門組織考核后,由總經(jīng)理批準(zhǔn),并交人事部門備案。
    第三條、 調(diào)職由申請人填寫《人事異動(dòng)申請表》,送調(diào)職單位會(huì)簽,轉(zhuǎn)人事部門簽注意見后,呈總經(jīng)理批準(zhǔn)。
    第四條、 員工異動(dòng)及薪資調(diào)整者,由行政人事部門出具薪資調(diào)整通知單,呈總經(jīng)理批準(zhǔn)后,交財(cái)務(wù)部作業(yè)。
    第四章 終止/解除合同
    第一條、 員工因故辭職,必須提前半個(gè)月向人事行政部門申請,填寫《員工辭職申請表》。由所在部門簽署意見后,報(bào)人事行政部審批同意并呈交總經(jīng)理批準(zhǔn)方可辦理離職手續(xù)。
    第二條、 員工離職手續(xù)辦妥,相關(guān)物品、資料移交后,財(cái)務(wù)部門方可辦理結(jié)帳手續(xù)。
    第三條、 收到員工離職申請書時(shí),人事行政部門應(yīng)即時(shí)與離職人員面談,探詢將離職員工之離職原因,并避免不必要之離職。
    第四條、 資遣
    因公司經(jīng)營方針政策變更,需對在職人員進(jìn)行重新調(diào)配,某些不能或不適合其他職位的正式員工,公司將提前一個(gè)月通知與其協(xié)商解除勞動(dòng)關(guān)系,并將按每工作一年補(bǔ)一個(gè)月薪水為補(bǔ)償金,6個(gè)月以內(nèi)的正式員工給予半個(gè)月補(bǔ)償金,予以適當(dāng)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。符合資遣規(guī)定者,人事行政部門將通知其辦理離職手續(xù),辦妥后始可發(fā)給資遣費(fèi)。
    第五條、 解聘
    (一)、符合下列條件之一者,公司可予以解聘:
    a. 職工不能勝任本職工作,經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整后仍不能勝任本職
    工作;
    b.嚴(yán)重違反公司管理制度及有關(guān)規(guī)定者;
    c.觸犯有關(guān)刑事法律者。
    (二)、凡解聘者,由人力資源部門安排離職面談,并處理好相關(guān)
    續(xù)后工作。
    第六條、 移交
    (一)、員工離職時(shí),應(yīng)將所負(fù)責(zé)的辦公用品、檔案資料、相關(guān)業(yè)
    務(wù)函件列具清交。
    (二)、員工離職時(shí),應(yīng)造具相關(guān)清冊。
    第五章 薪資
    第一條、 公司根據(jù)經(jīng)濟(jì)效益、經(jīng)營狀況,制定相關(guān)工資政策。
    第二條、 工資為月薪制,當(dāng)月工資于次月十五日發(fā)放,遇節(jié)假日提前一日發(fā)放。
    第三條、 工資由崗位工資、生活補(bǔ)貼、工齡工資、效益工資、全勤工資五部分組成。
    第四條、 凡全月請事假、病假三天以上者,取消當(dāng)月全勤獎(jiǎng),并扣除按底薪比例計(jì)算的當(dāng)天薪資。
    第五條、 薪水評估:薪水回顧為每年之中國農(nóng)歷年初,各職工會(huì)因上一年表現(xiàn)而獲公司薪水調(diào)整。
    第六章 員工福利
    第一條、 休假:
    (一)、員工每年元旦、春節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、國慶節(jié)休假由公司參照國 家有關(guān)規(guī)定及公司具體情況制定。
    (二)、員工結(jié)婚時(shí)間可享受七天婚假,婚假僅適用于初婚,婚
    假期內(nèi)薪水照發(fā)。
    (三)、試用期滿的女員工,生育可享受正常產(chǎn)假90天。
    (四)、員工及配偶的直系親屬死亡時(shí),可給予喪假3天。
    (五)、凡工作滿1年以上五年以下者,每年享受帶薪年假1天,
    以此累加5天封頂。
    第二條、 員工轉(zhuǎn)正后可享受相應(yīng)生活補(bǔ)貼。生活補(bǔ)貼包括:住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、午餐補(bǔ)貼等。
    第三條、 員工生日公司將按50元以下標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)生日禮物。
    第四條、 員工及其直系親屬生病、住院時(shí),由公司組織探望,探望費(fèi)用每次不超過100元的開支。
    第七章 考勤及請假
    第一條、 員工上下班均需打卡,禁止他人代為打卡。
    第二條、 如因公外出、病事假等原因未能及時(shí)打卡,事后應(yīng)及時(shí)報(bào)人事行政部門,作注明。
    第三條、 每周工作時(shí)間五天半,周一至周五:上午9:30---12:00;
    下午13:00---18:00。周六:9:30---13:00。
    第四條、 員工因公外出,應(yīng)填寫《外出單》送人事行政部門核準(zhǔn),交前臺(tái)登記。
    第五條、 員工請假,除因急病等特殊原因不能親自呈核,可由家屬或同事代為之外。必須本人以書面形式向人事行政部門提出,因病請假,需持有縣級(jí)以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)療證明。
    第六條、 員工請婚假、喪假、公假、工傷假、產(chǎn)假等假,需事先出具書面請假申請表,并經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)。
    第七條、 假期核準(zhǔn)權(quán)限:一般員工請假1-3天以內(nèi)由人事行政部門批準(zhǔn),3天以上由總經(jīng)理批準(zhǔn)。主管以上人員請假1天以內(nèi)由人事行政部門批準(zhǔn),1天以上由總經(jīng)理批準(zhǔn)。
    第八條、 遲于規(guī)定時(shí)間上班五分鐘為遲到,每遲到一次:十五分鐘以內(nèi)扣工薪20元;十五分鐘以上到半小時(shí)者,扣工薪30元。每月遲到、早退超過三次,取消當(dāng)月全勤獎(jiǎng)。
    第九條、 凡曠工一天取消當(dāng)日出勤工資,并罰款100元。全月無故曠工三天以上者,予以開除。
    第八章 考核
    第一條、 考核目的
    (一)、對員工履行本職工作的態(tài)度、能力和實(shí)績等方面進(jìn)行考核,
    以達(dá)到提高員工工作績效的目的;
    (二)、為工資、獎(jiǎng)勵(lì)、升降、調(diào)動(dòng)與教肓培訓(xùn)提供人力資源信息
    與依據(jù);
    (三)、通過考核,加強(qiáng)上下級(jí)之間的溝通,進(jìn)一步引導(dǎo)、激勵(lì)和
    管-理-員工。
    第二條、 考核原則
    (一)、以客觀事實(shí)為依據(jù);
    (二)、以考核制度規(guī)定的內(nèi)容、程序與方法為準(zhǔn)繩;
    (三)、考核力求公平、公正、公開。
    第三條、 本公司員工考核分為試用考核、平時(shí)考核、晉升考核、年終考核四種。
    第四條、 考核圍繞德、能、勤、績四個(gè)方面,細(xì)化為具體指標(biāo)進(jìn)行考核。
    第五條、 上崗、轉(zhuǎn)崗、晉升員工應(yīng)以“先培訓(xùn),后上崗”的原則,考核合格方可上崗。
    第六條、 員工考核結(jié)果,將作為晉級(jí)、工資晉升、獎(jiǎng)勵(lì)的依據(jù)。
    第七條、 員工考核結(jié)果,將存于個(gè)人資料檔案中,并予以登錄。
    第八條、 員工培訓(xùn)考核成績也將作為考核的重要依據(jù)之一。管理人員
    第九章 培訓(xùn)
    第一條、 培訓(xùn)是提高企業(yè)員工素質(zhì)及工作技能,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力的重要措施,每位員工都有責(zé)任、有義務(wù)接受培訓(xùn)。
    第二條、 培訓(xùn)管理工作應(yīng)努力做到制度化、層次化、標(biāo)準(zhǔn)化、系列化、有效化。
    第三條、 培訓(xùn)考核成績將作為考核重要依據(jù),優(yōu)秀者頒發(fā)證書,并予以獎(jiǎng)勵(lì);不合格者予以通報(bào)批評,重新參加培訓(xùn),直到合格為止。
    第四條、 培訓(xùn)內(nèi)容
    (一)、新進(jìn)員工必須接受崗前培訓(xùn)、企業(yè)文化知識(shí)、員工手冊培
    訓(xùn)以及崗位專業(yè)知識(shí)培訓(xùn);
    (二)、員工轉(zhuǎn)崗、晉升必須接受轉(zhuǎn)崗、晉升培訓(xùn);
    (三)、公司管理人員必須定期接受管理培訓(xùn);
    (四)、全體人員定期接受職業(yè)道德培訓(xùn);
    (五)、成功學(xué)培訓(xùn)、員工潛能培訓(xùn);
    第五條、 公司鼓勵(lì)員工利用休息時(shí)間自修本崗位專業(yè)知識(shí)。
    第六條、 人事行政部門應(yīng)根據(jù)公司具體情況,分析開發(fā)新的課程,并組織講授;培訓(xùn)完畢要進(jìn)行跟蹤調(diào)查。
    第七條、 培訓(xùn)采取在職培訓(xùn)、崗位輪訓(xùn)、封閉培訓(xùn)、實(shí)地工作培訓(xùn)、函授、請外訓(xùn)、送培等多種形式進(jìn)行。
    第十章 員工檔案
    第一條、 員工檔案是公司人事部門招用、調(diào)配、培訓(xùn)、考核獎(jiǎng)懲和任用中形成的在職員工的個(gè)人文件材料,是考察員工的重要依據(jù)。
    第二條、 員工檔案由歷史地、全面地反映員工情況材料組成,其必備材料包括:
    1. 招工、錄用、聘請、畢業(yè)分配報(bào)到材料;
    2. 學(xué)歷和專業(yè)技術(shù)職稱評審材料;
    3. 員工登記表、個(gè)人履歷表;
    4. 身份證復(fù)印件、擔(dān)保書;
    5. 工資待遇審批表、保險(xiǎn)福利冊;
    6. 員工考核表、獎(jiǎng)勵(lì)、處分材料;
    7. 勞動(dòng)合同書、離職手續(xù)辦理表等。
    第三條、 任何人未經(jīng)批準(zhǔn)不得借用或借閱本人及其系親屬檔案。
    第一條、 本管理制度經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)之日起執(zhí)行。
    第二條、 本制度解釋權(quán)為本公司人事行政部門。
    幼兒園教師教研簡報(bào)篇七
    師們同學(xué)們:。
    在九月的晨曦中悄然蘇醒,秋意已經(jīng)布滿了床邊。涼爽的秋風(fēng)、金黃的落葉,后天又是一年一度的中秋佳節(jié)。農(nóng)歷八月十五,是我國傳統(tǒng)的中秋節(jié),也是我國僅次于春節(jié)的第二大傳統(tǒng)節(jié)日。八月十五恰在秋季的中間,故謂之中秋節(jié)。中秋節(jié)國旗下演講稿。
    中秋之夜,月色皎潔,古人把圓月視為團(tuán)圓的象征。因此,又稱八月十五為“團(tuán)圓節(jié)”。古往今來,人們常用月圓月缺來形容悲歡離合,客居他鄉(xiāng)的游子,更是以月來寄托深情。唐代詩人李白的“舉頭望明月,低頭思故鄉(xiāng)”,杜甫的“露從今夜白,月是故鄉(xiāng)明”,宋代王安石的“春風(fēng)又綠江南岸,明月何時(shí)照我還”,等詩句,都是千古絕唱。
    中秋節(jié)是個(gè)古老的節(jié)日,祭月賞月是節(jié)日的重要習(xí)俗。古代帝王有春天祭日,秋天祭月的社制。民間也有中秋祭月的習(xí)慣。中秋節(jié)國旗下演講稿。到了后來賞月重于祭月,嚴(yán)肅的祭祀變成了輕松的歡娛。中秋賞月的風(fēng)俗在唐代極盛,許多詩人的名篇中都有詠月的詩句。如“但愿人長久,千里共嬋娟”?!懊髟聨讜r(shí)有,把酒問青天。”等都是流傳至今的佳話。各地至今尚遺存著許多“拜月壇”“拜月亭”“望月樓”的古跡。北京的“月壇”就是明嘉靖年間為皇家祭月修造的。每當(dāng)皓月當(dāng)空時(shí),于露天設(shè)案,將月餅、石榴、棗子等瓜果供于桌案上,拜月后,全家人圍桌而坐,邊吃邊談,共賞明月。吃月餅是節(jié)日的另一個(gè)習(xí)俗,月餅象征著團(tuán)圓。其中,最為人熟悉的當(dāng)然是嫦娥奔月的故事了。
    同學(xué)們。各民族的傳統(tǒng)節(jié)日,是每個(gè)民族長期積累的文化傳承,傳統(tǒng)節(jié)日蘊(yùn)涵著民族的精神。蘊(yùn)涵民族的價(jià)值取向,蘊(yùn)涵著民族的文化根基。作為當(dāng)代青年學(xué)生,我們不僅要了解傳統(tǒng)節(jié)日的形式,更重要的是挖掘和探究傳統(tǒng)節(jié)日背后所蘊(yùn)藏的價(jià)值。“時(shí)尚的東西是眩目的,但民族的東西才能長久。”
    海上升明月,天涯共此時(shí)。此時(shí)此刻,我們也更加期盼祖國統(tǒng)一,民族昌盛,國泰民安。
    最后,預(yù)祝各位老師和同學(xué)們中秋快樂,合家團(tuán)圓!
    幼兒園教師教研簡報(bào)篇八
    隨著天氣的轉(zhuǎn)暖,各種傳染病性疾病進(jìn)入了高峰期,為了幼兒的健康,幼兒園加強(qiáng)防范傳染病的意識(shí),提高了傳染病的疫情的能力,有效的防止幼兒園傳染病疫情的發(fā)生和蔓延。本園提前召開了春季傳染病的會(huì)議,制定了傳染病防控方案,開展了一系列傳染病防控,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:
    一、幼兒園組織了全園春季傳染病防控知識(shí)培訓(xùn),進(jìn)一步增強(qiáng)了教職工防范春季傳染病的意識(shí)。
    二、幼兒園面向全園幼兒開展防控教育活動(dòng),讓幼兒了解了傳染病基本的防控知識(shí),結(jié)合日常生活活動(dòng),讓幼兒養(yǎng)成了良好的個(gè)人習(xí)慣。
    三、幼兒園全面的徹底大掃除。
    四、幼兒園對幼兒及開展了傳染病防控為主題的宣傳,提高了防護(hù)意識(shí)和防范能力。
    五、幼兒園向家長發(fā)放了“致家長的一封信”,讓家長知道了傳染病的防控知識(shí),以積極地態(tài)度贏得家長對幼兒園防控工作的理解、支持與配合。
    通過本次傳染病防控教育宣傳活動(dòng),幼兒、家長以及全體教職工得到了深刻的教育,進(jìn)一步提高了傳染病防護(hù)意識(shí)和防范能力。尤其是幼兒都知道養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣的好處。我們幼兒園會(huì)繼續(xù)傳染病防控工作,爭取讓傳染病不再園內(nèi)發(fā)生、蔓延,讓每一位幼兒健健康康、快快樂樂的成長。
    幼兒園教師教研簡報(bào)篇九
    教師節(jié)感恩回饋活動(dòng)的成功;為了宣傳我們農(nóng)學(xué)院;才能在實(shí)踐活動(dòng)中受教育,有才華。我農(nóng)學(xué)院學(xué)生會(huì)積極配合學(xué)院領(lǐng)導(dǎo),協(xié)助老師組織教師節(jié)感恩活動(dòng)。
    從活動(dòng)前期的整體策劃到活動(dòng)細(xì)節(jié)的實(shí)施,從前期的資料準(zhǔn)備到期間的完成,我們始終與老師保持聯(lián)系,將老師的要求與實(shí)際情況有機(jī)結(jié)合,努力讓老師們有一種別樣的活動(dòng)體驗(yàn)。
    活動(dòng)中,老師們熱情地向路人介紹農(nóng)大的農(nóng)作物新品種;不厭其煩地幫一些關(guān)心農(nóng)業(yè)發(fā)展的市民答疑解惑;熱情地給行人送上我們農(nóng)大特色的爆米花讓他們品嘗;“違反原則”向公民個(gè)人分發(fā)了一些有特色的稀有種子。我們留在活動(dòng)場地,始終保持老師是活動(dòng)的主角,盡最大努力保證活動(dòng)的完美!
    活動(dòng)中,我們沒有及時(shí)將老師準(zhǔn)備的一些資料帶到活動(dòng)場地,導(dǎo)致活動(dòng)無法按時(shí)全面開展;老師的活動(dòng)場景沒有及時(shí)抓拍,導(dǎo)致寫總結(jié)時(shí)照片不夠。這一點(diǎn)以后舉辦活動(dòng)的時(shí)候要注意,盡量避免同樣的錯(cuò)誤再次發(fā)生!
    教師節(jié)感恩節(jié)已經(jīng)圓滿結(jié)束了,感覺收獲很大。在和同事的交流過程中,我感受到了什么是合作,加強(qiáng)了我的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。在對做事品質(zhì)和態(tài)度的自我批評中,我的思想也得到了提高,對學(xué)生會(huì)的“三自”政策有了更深刻的認(rèn)識(shí)。也讓我深深地感受到了一種強(qiáng)烈的使命感——作為農(nóng)學(xué)院的一名學(xué)生,我有責(zé)任也有義務(wù)為我們農(nóng)學(xué)院的未來發(fā)展做出我微薄但扎實(shí)的.貢獻(xiàn)!
    今天教師節(jié)活動(dòng)的總結(jié)就在這里,希望你能從中受益。
    幼兒園教師教研簡報(bào)篇十
    春華秋實(shí),丹桂飄香。新學(xué)期伊始,我們迎來了第xx個(gè)教師節(jié)。xx縣示范幼兒園黨支部組織全體教職工于9月10日歡聚一堂,共同慶祝自己的節(jié)日。
    活動(dòng)在老師們重溫《xx縣示范幼兒園教職工師德十三不準(zhǔn)》中拉開帷幕。師德師風(fēng)是教師的職業(yè)操守,是我們每一名示幼教職工謹(jǐn)記在心的準(zhǔn)則,更是家長、社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)。在這特殊的日子,黨員教師蔡佳蕙代表全體教職工作廉政承諾,以此警示大家盡心盡職履行教師義務(wù),樹立廉潔從教的良好形象。
    緊接著各年級(jí)組教職工為大家呈現(xiàn)了精心準(zhǔn)備的推普周“經(jīng)典誦讀”節(jié)目,通過品讀經(jīng)典,傳承經(jīng)典,讓老師們悟出了立德樹人、育人先育己的道理,同時(shí)也展示了新時(shí)代幼兒園教師愛崗敬業(yè)、積極向上的良好風(fēng)貌。
    最后,示范幼兒園為評選出的20xx年度“最美示幼人”頒發(fā)了榮譽(yù)證書。在熱烈的掌聲中,活動(dòng)落下帷幕,大家過了一個(gè)儉樸、祥和而有意義的節(jié)日。
    幼兒園教師教研簡報(bào)篇十一
    為歡慶教師節(jié),姑蘇區(qū)愛心藝術(shù)幼兒園組織全體教師開展“播下愛的種子·點(diǎn)亮你我心愿”活動(dòng),園丁們在各自選購的漂亮花盆內(nèi)播種下各類花卉種子,并許下心愿進(jìn)行展示交流,祝孩子們像花苗一樣茁壯成長。
    9月10日是我國教師節(jié)。在教師節(jié)到來之際,為了讓孩子們能表達(dá)對教師的感恩之情,平江實(shí)驗(yàn)幼兒園組織中班幼兒“秀出創(chuàng)意贈(zèng)送賀卡”的活動(dòng),為恩師送上一份“手繪”的祝福。把對老師的愛用自己的方式表達(dá)在賀卡上,雖然一張張賀卡看上去都很簡單、很樸實(shí),但這些賀卡卻包含著孩子們的濃濃感恩情:他們紛紛發(fā)揮自己的想象力,或剪裁,或拼接,或彩繪……一句真摯的問候,一顆熾熱的心,表達(dá)了對老師的感激之情,伴隨著幼兒園的教師們度過了一個(gè)快樂的教師節(jié)。
    師德師風(fēng)建設(shè)一直以來是蘇州市挹秀幼兒園工作的重點(diǎn),為進(jìn)一步凈化幼兒園辦學(xué)環(huán)境,規(guī)范全體教師教育教學(xué)行為,塑造良好的教師形象,幼兒園在教師節(jié)前夕,集中向家長發(fā)放了《致全園家長的一封信》,在信中幼兒園全體教職工向社會(huì)、家長做出認(rèn)真工作、廉潔從教的鄭重承諾,請廣大家長支持和配合,從而保證幼兒園的持續(xù)健康發(fā)展。雖然家長們拿到的只是薄薄的一張紙,但其中卻包含著全體挹秀人對幼教事業(yè)滿腔的責(zé)任心和對孩子們無私的愛。
    幼兒園教師教研簡報(bào)篇十二
    9月8日,新彊兵團(tuán)第五師八十九團(tuán)幼兒園組織開展"團(tuán)結(jié)協(xié)作、共祝塔園夢"教師節(jié)慶?;顒?dòng),整個(gè)活動(dòng)氣氛熱烈,洋溢著教師之間合作、共享之情;同事間的情誼進(jìn)一步得到了加深,感受到團(tuán)隊(duì)協(xié)作的魅力。
    在當(dāng)天,在屬于自己的節(jié)日里,伴隨著《小蘋果》熱烈的舞曲,該園教職員工們盡情舞動(dòng),點(diǎn)燃了文藝表演的氣氛。詩朗誦、獨(dú)唱、舞蹈……豐富多彩的節(jié)目呈現(xiàn)了該幼兒園教師們朝氣蓬勃、熱情奔放、積極向上的集體風(fēng)貌。
    園領(lǐng)導(dǎo)樸實(shí)無華的的致辭,一句節(jié)日快樂的祝愿,贏得了在場全師老師的熱烈掌聲。一紙年度工作總結(jié)回顧了全園教職員工一年工作的點(diǎn)點(diǎn)滴謫,方方面面。對涌現(xiàn)出的一批優(yōu)秀教師、班級(jí)給予了應(yīng)得的榮譽(yù)。3名幼教老師代表在大會(huì)上進(jìn)行了典型發(fā)言,3名老教師與3名新教師互結(jié)為對子,實(shí)行以老帶新,作好傳幫帶,起好引領(lǐng)示范的作用。
    在慶祝大會(huì)上,該幼兒園教職工爭先發(fā)言,表達(dá)了他們熱愛幼教事業(yè)、愿為幼兒園無私奉獻(xiàn)的信心與決心。他們以主人翁的姿態(tài),把幼兒園這個(gè)溫馨和諧的大家庭當(dāng)作自己的家,在這個(gè)家中實(shí)現(xiàn)著自己的諾言,體現(xiàn)著自身的價(jià)值。教師們紛紛表示,在今后的工作中,做到愛崗敬業(yè),關(guān)愛幼兒,刻苦鉆研,嚴(yán)謹(jǐn)篤學(xué),勇于創(chuàng)新,奮發(fā)進(jìn)取。做一名讓領(lǐng)導(dǎo)放心、家長歡迎、幼兒喜歡的好老師,為構(gòu)建和諧社會(huì)、創(chuàng)建和諧幼兒園做出努力。
    幼兒園教師教研簡報(bào)篇十三
    為了提升教師觀察、理解、支持幼兒的能力,推動(dòng)安徽省“安吉游戲”項(xiàng)目扎實(shí)開展,近日,合肥市直屬機(jī)關(guān)幼兒園組織教師觀看了“安吉游戲”實(shí)驗(yàn)縣(區(qū))交流研討直播活動(dòng)。
    “安吉游戲”是安吉幼兒園游戲教育的簡稱,倡導(dǎo)把游戲的權(quán)利歸還給孩子們。在培訓(xùn)過程中,教師們?nèi)陶J(rèn)真傾聽,及時(shí)做好學(xué)習(xí)筆記。培訓(xùn)結(jié)束后,教師們就自己的.所思所想,積極地作了反饋與記錄,為今后“安吉游戲”工作的開展奠定了良好的基礎(chǔ)。
    幼兒園教師教研簡報(bào)篇十四
    20xx年11月24日上午,鯉魚江幼兒園組織各班班主任教師以及教研組成員線上觀摩“20xx年湖南省幼兒園班級(jí)大班主題角色游戲典型優(yōu)秀案例展示”。本次線上教研以角色游戲?yàn)檩d體和突破口,根據(jù)小班幼兒年齡特點(diǎn),堅(jiān)持“以游戲?yàn)榛净顒?dòng),寓教育于各項(xiàng)活動(dòng)中”的理念,進(jìn)一步挖掘游戲的`價(jià)值內(nèi)涵。教而不研則淺,研而有悟則進(jìn)。觀摩結(jié)束后,全體學(xué)員圍繞活動(dòng)案例,結(jié)合研討話題進(jìn)行研討。研討中,學(xué)員們各抒己見,相互啟迪,在思維的火花中不斷構(gòu)建自己的新認(rèn)知,從而進(jìn)一步更新教育觀念。
    通過理論學(xué)習(xí)、案例觀摩,交流研討等形式,學(xué)員們認(rèn)真梳理,對班級(jí)大型主題角色游戲的概念界定、材料準(zhǔn)備、過程設(shè)計(jì)等方面有了深入了解。
    幼兒園教師教研簡報(bào)篇十五
    九月是鮮花盛開的季節(jié),是天真爛漫的季節(jié),為迎接教師節(jié)的來臨,x兒園的全體教職工舉辦教師節(jié)的慶?;顒?dòng)。
    活動(dòng)中,教師們敬愛的園長給大家送去了節(jié)日的祝福。隨后,幼兒園全體教師舉起右手,莊嚴(yán)宣誓:“忠誠黨的教育事業(yè),貫徹黨的教育方針,履行教師神圣職責(zé)。追求真理,依法從教;立德修身,為人師表;淡泊名利,嚴(yán)謹(jǐn)篤學(xué);熱愛幼兒,有教無類;因材施教,激發(fā)創(chuàng)造;終身學(xué)習(xí),不忘初心;為每一名幼兒的美好未來,我愿奉獻(xiàn)全部智慧和滿腔真情!”字字鏗鏘的誓言讓每一位教師不由的產(chǎn)生了強(qiáng)烈的責(zé)任感、使命感、榮譽(yù)感和自豪感。鏗鏘有力的誓言在教師心間激起一陣陣的共鳴,宣誓絕不是一種簡單的形式,誓言就像一把標(biāo)尺,時(shí)刻提醒著每一位教師要信守師德規(guī)范,履行師德承諾。
    彈鋼琴、彈好鋼琴是幼兒教師必備的一項(xiàng)基本技能。為了讓教師充分展示自身的優(yōu)良素質(zhì)和彈奏技巧,同時(shí)為教師提供相互學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)的平臺(tái),宣誓環(huán)節(jié)結(jié)束后,教師們進(jìn)行了鋼琴演奏比賽,旨在鍛煉了的教學(xué)基本功,又促進(jìn)了音樂表現(xiàn)能力的提升,為教師節(jié)活動(dòng)增添了一份色彩。
    活動(dòng)后教師們紛紛表示,要以自己的實(shí)際行動(dòng)塑造x幼兒園教師高尚的師德形象,做家長滿意的教師,為幼兒園做出自己的貢獻(xiàn)。
    幼兒園教師教研簡報(bào)篇十六
    為了提升教師們的專業(yè)水平和保教能力,促進(jìn)教師教研能力不斷提升,2020年2月27日下午良朋中心幼兒園開展了“潘樂韻老師山坡滾球游戲分享”的線上教研活動(dòng)。
    第一階段:教師自主學(xué)習(xí),教師們在家認(rèn)真學(xué)習(xí),并做好相關(guān)的筆記,完成相應(yīng)的作業(yè)。
    第二階段:線上小組交流,以年段為單位,教研組老師各負(fù)責(zé)一個(gè)年段的教研活動(dòng),活動(dòng)由年段組長主持。整個(gè)教研研討分為三個(gè)部分:游戲分享中精彩提問,游戲分享中精彩回應(yīng),教學(xué)活動(dòng)對我們的.啟示。
    通過研討老師們感覺分享形式仍需要?jiǎng)?chuàng)新,并對自己在上游戲分享中的困惑拿出來討論,大家一同研討。
    這次教研活動(dòng)讓我們感受到我們對安吉游戲課程實(shí)施下教育理念新思考??梢哉f是一次思想的碰撞、理念的交流!校本教研是教師進(jìn)行業(yè)務(wù)切磋、相互學(xué)習(xí)、提升自我的一個(gè)有力平臺(tái)。
    幼兒園教師教研簡報(bào)篇十七
    金秋九月,一年一度的教師節(jié)再次臨。從第一個(gè)教師節(jié)確立至今,已有xx個(gè)年頭。為了慶祝第個(gè)教師節(jié),xx園開展了“尊師行動(dòng)、共筑和諧”的專題活動(dòng)。
    教師節(jié)期間,xx園的教職工們在師德承諾書上再次簽下了約定,大家約定做一位有追求、有信仰、有目標(biāo)、有內(nèi)涵的優(yōu)秀教師,并向廣大家長展示了過一個(gè)清新的教師節(jié)的的團(tuán)隊(duì)承諾書。
    為了讓每一位幼兒表達(dá)對老師阿姨的祝福,幼兒園設(shè)計(jì)了“我為老師點(diǎn)個(gè)贊”的感恩牌,每一位幼兒為心愛的老師阿姨們送出頂呱呱大拇指。這一個(gè)個(gè)大拇指是最好的祝福與鼓勵(lì)。
    幼兒園里的每一位教職工在追求“品質(zhì)保教”的道路中,大家付出了愛心、耐心、細(xì)心、真心。值此教師節(jié)之際,幼兒園展示了每一位教職工在不同崗位上所綻放的溫暖力量,讓家長和小朋友“零距離”感受大家給予的真情。
    教師節(jié)是感恩季,為了讓孩子從小擁有尊重師長的好品質(zhì),各班級(jí)倡導(dǎo)幼兒用自己的方式表達(dá)對老師和阿姨的“感謝”。一個(gè)擁抱、一張賀卡、一聲祝福、一束小花,讓大家感受到了幸福與美好。
    “尊師行動(dòng),共筑和諧”專題活動(dòng)在廣大教職工、幼兒和家長的支持下圓滿落幕。本次活動(dòng)奏響了高尚師德、真誠尊重和感恩師長的社會(huì)和諧之音。