保險每周工作計劃(模板16篇)

字號:

    在日常生活中,我們需要制定計劃來提高效率。一個完美的計劃應(yīng)該能夠合理分派任務(wù)和資源,確保各項工作的順利進行。這是一些實用的計劃范文,可以幫助你更好地理解計劃的制定和執(zhí)行過程。
    保險每周工作計劃篇一
    全市社會勞動保險系統(tǒng)民主評議行風(fēng)動員大會召開后,我中心立即行動,按照市社會勞動保險公司和區(qū)人事勞動和社會保障局的部署和要求,迅速統(tǒng)一干部職工思想認(rèn)識,對年民主評議行風(fēng)工作進行全面部署。結(jié)合創(chuàng)建“三優(yōu)”文明窗口和爭創(chuàng)市級青年文明號單位活動,以“熱情、文明、公正、效能”為出發(fā)點,扎實開展民主評議行風(fēng)宣傳發(fā)動并深入查找問題。現(xiàn)就第一、二階段工作情況匯報如下:。
    一、動員部署階段。
    (一)建立工作機構(gòu),成立工作小組。按照市社會勞動保險公司和區(qū)人事勞動和社會保障局要求,成立民主評議行風(fēng)工作小組,由中心主任任組長,副主任任副組長,內(nèi)設(shè)科室負(fù)責(zé)人為成員,下設(shè)辦公室負(fù)責(zé)具體工作,建立了主任親自抓,分管副主任具體抓,行評辦組織協(xié)調(diào)的工作格局,更好的配合市社會勞動保險公司和區(qū)人事勞動和社會保障局抓好行風(fēng)評議各項工作的具體落實。并制定《xxx區(qū)社會保險中心年民主評議行風(fēng)工作實施細(xì)則》(xxx社保[]03號)下發(fā)至各科室,明確行評指導(dǎo)思想、目標(biāo)、內(nèi)容、方法步驟和要求。(二)召開動員大會,統(tǒng)一中心干部職工的思想認(rèn)識。組織學(xué)習(xí)《泉州市勞動保障系統(tǒng)年民主評議行風(fēng)工作實施方案》《泉州市社會勞動保險系統(tǒng)年民主評議行風(fēng)工作實施方案》、和《xxx區(qū)勞動保障系統(tǒng)年民主評議行風(fēng)工作實施方案》,傳達市、區(qū)民主評議行風(fēng)工作的精神和要求,具體部署民主評議行風(fēng)工作,把本中心干部職工的思想、行動統(tǒng)一到民主評議行風(fēng)工作上來,增強了參與民主評議行風(fēng)工作的自覺性和主動性。通過學(xué)習(xí)活動,使全體職工牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨,愛崗敬業(yè),圍繞服務(wù)對象開展工作,改進工作方法,提高工作效率,創(chuàng)造了一個活潑健康、樂觀進取的工作氛圍。
    二、深入查找問題階段。
    按照市社會勞動保險公司和區(qū)人事勞動和社會保障局的部署和要求,以轉(zhuǎn)變作風(fēng)提高服務(wù)質(zhì)量為目標(biāo),以人民滿意不滿意為標(biāo)準(zhǔn),對中心行風(fēng)建設(shè)進行自查,并廣泛征求參保人員的意見和建議,在此基礎(chǔ)提出了四點措施加以整改。
    2、按時限辦結(jié)方面還有待進一步落實;。
    3、應(yīng)注重工作人員文明禮貌、儀表端莊方面的表現(xiàn);。
    4、在虛心聽取意見,及時改進工作,提高工作效率方面還有待進一步加強。
    (二)加強隊伍建設(shè),深化學(xué)習(xí)制度,不斷提高全體工作人員的政治理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)操作水平,加快建設(shè)一支黨和人民滿意、政治強、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正、適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展需要的高素質(zhì)社會保險經(jīng)辦隊伍。堅持每周一次的全局理論業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)會,不定期集中中心工作人員進行業(yè)務(wù)政策及理論的學(xué)習(xí),研討工作中存在的問題及發(fā)展思路;同時,鼓勵中心干部職工參加自學(xué)、函授等各種形式的再教育學(xué)習(xí)活動,努力提高干部職工的綜合素質(zhì),提高為人民服務(wù)的水平。
    (三)健全規(guī)章制度,改善服務(wù)設(shè)施,改進服務(wù)方式和服務(wù)手段,切實提高為人民服務(wù)的水平和質(zhì)量。在中心原有的規(guī)章制度上進一步規(guī)范完善,新出臺了《xxx區(qū)社會保險中心內(nèi)設(shè)機構(gòu)崗位職責(zé)(暫定)》、《xxx區(qū)社會保險中心關(guān)于進一步加強考勤管理制度的通知》、《xxx區(qū)社會保險中心工作人員職責(zé)》、《xxx區(qū)社會保險中心效能建設(shè)工作制度(試行)》和《xxx區(qū)社會保險中心精神文明建設(shè)實施意見》五項管理措施,并組織全體職工進行學(xué)習(xí),明確工作職責(zé),提高辦事效率。繼續(xù)實行社會服務(wù)承諾制、首問責(zé)任制、一次性告之和限時辦結(jié)制度,大力推行勤奮務(wù)實“十辦”和文明服務(wù)用語,杜絕服務(wù)忌語。完善辦事流程圖、服務(wù)指南和政務(wù)公開欄,印制服務(wù)卡,方便參保人員與我中心的聯(lián)系。并將內(nèi)設(shè)科室崗位職責(zé)和工作人員職責(zé)等內(nèi)容上墻公開,接受社會各界的監(jiān)督。
    (四)強化基礎(chǔ)工作,更好地服務(wù)于社會。一是繼續(xù)確保養(yǎng)老金100按時足額發(fā)放;二是加大服務(wù)管理力度,利用退休證換新證這一有利時機,開展反冒領(lǐng)養(yǎng)老金工作,發(fā)放退休人員個人情況表,做好退休人員信息數(shù)據(jù)庫的信息收集和計算機系統(tǒng)信息錄入工作;三是做好企業(yè)視同繳費年的認(rèn)定工作,逐條錄入信息系統(tǒng);四是開設(shè)個人繳費服務(wù)窗口,方便下崗職工及個人養(yǎng)老保險關(guān)系的接續(xù)和保險金的繳納;五是及時規(guī)范內(nèi)部計算機系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫的建立工作。六是積極與地稅部門進行溝通聯(lián)系,理順參保單位及參保人員參保資料的收集和歸納建檔,及時完成個人對帳單的打印校對工作,準(zhǔn)確登記個人繳費信息。
    保險每周工作計劃篇二
    1、使用流程:填寫計劃上級主管匯總填寫人暫存本周實施結(jié)果說明人事部門留存,每周工作計劃,工作計劃范文《每周工作計劃》。
    2、適用范圍:
    3、填寫說明:
    4、如為部門計劃,在工作項目具體計劃欄注明執(zhí)行人(員工)。
    5、對本周未計劃而執(zhí)行的工作,可附加在本表下部。
    保險每周工作計劃篇三
    1、要求幼兒養(yǎng)成餐前、入廁后要洗手,洗完后要拿毛巾擦干的習(xí)慣。2、要求幼兒進餐的時候能注意桌面衛(wèi)生,吃完后懂得收拾自己的餐盤。環(huán)境創(chuàng)設(shè)將幼兒完成的作品《我設(shè)計的船》粘貼在作品欄上,供幼兒欣賞。
    1、在家應(yīng)該引導(dǎo)幼兒入廁后學(xué)會如何將衣服塞到褲子里包好。2、學(xué)習(xí)整理自己的書籍、玩具,學(xué)會歸類。
    保險每周工作計劃篇四
    生活活動有進餐、睡眠、喝水、來園、離園等,它是幼兒一日生活的重要組成部分,是培養(yǎng)幼兒生活習(xí)慣和自理能力的主要途徑,也是參透社會性教育、行為練習(xí)、發(fā)展認(rèn)知能力、寬展知識經(jīng)驗的好機會。如進餐時,不僅可以聯(lián)系使用餐具,養(yǎng)成不挑食、不剩飯及飯前便后洗手的衛(wèi)生習(xí)慣,還可以幫助幼兒認(rèn)識糧食、蔬菜,學(xué)習(xí)營養(yǎng)知識,發(fā)展自理能力。
    生活活動在幼兒園一日活動時間上占有大比例,不可忽視。許多教育目標(biāo)不能在教育生活中全部實現(xiàn),教師要做有心人,充分利用生活活動,依據(jù)月教育目標(biāo)和教育建議,確定本周生活活動指導(dǎo)要點,進行有目的、有計劃的指導(dǎo)。如9月份小班幼兒剛剛?cè)雸@,生活指導(dǎo)要點是認(rèn)識標(biāo)記,熟悉幼兒園,利用生活活動與每名幼兒親近,建立良好關(guān)系,消除分離焦慮;大班生活指導(dǎo)要點則是獨立能力、任務(wù)意識、規(guī)則意識與習(xí)慣,利用生活活動學(xué)習(xí)照顧弟妹,開展“小問號”、“小幫手”等活動。
    生活活動指導(dǎo),應(yīng)該說明個別幼兒的指導(dǎo),如體弱兒的照顧、個別幼兒動作與生活技能的輔導(dǎo),或與自閉兒共同游戲等。
    活動區(qū)活動是幼兒有范圍的自選活動,應(yīng)以活動區(qū)形式提供選擇機會,如角色區(qū)、構(gòu)建區(qū)、美工區(qū)、表演區(qū)、認(rèn)知區(qū)等。在活動區(qū)活動時間,幼兒可以根據(jù)自己的興趣和需要,自己選擇活動內(nèi)容、游戲伙伴、玩具材料和活動方式,得到情感的滿足,促進其全面的和諧發(fā)展。
    在活動區(qū)活動時間,教師不是直接的組織者、指揮者,而要學(xué)會隱性指導(dǎo),通過創(chuàng)設(shè)環(huán)境、提供材料、師生交往、言傳身教,參透教育意圖。因此教師要根據(jù)月計劃,確定本周活動區(qū)指導(dǎo)要點。如在大班,9月設(shè)立了動物娃娃家、操作區(qū)、寵物區(qū)等,第一周,重點指導(dǎo)寵物區(qū),學(xué)會大家一起玩;第二周,重點指導(dǎo)角色區(qū),模仿家庭生活,教師參與游戲,建立師生親密關(guān)系;第三周,重點指導(dǎo)操作區(qū),提供穿衣、系扣、喂飯等材料,學(xué)習(xí)生活技能。
    最后注意,活動區(qū)活動也應(yīng)重視對個別幼兒的知道。
    生活活動指導(dǎo)要點。
    1、認(rèn)知班級和自己的標(biāo)記,指導(dǎo)幼兒使用自己的毛巾、水碗。
    2、知道幼兒吃飯、入廁。
    1、動物娃娃家:提供足夠的動物頭飾、小動物玩具、小桌椅、餐具。引導(dǎo)幼兒扮演角色,使用玩具材料。
    2、積塑區(qū):大型塑料插具、穿珠、積木等。指導(dǎo)幼兒拼搭積簡單物體,高高興興地玩。
    3、寵物區(qū):鼓勵幼兒帶自己最喜歡的一件玩具或物品,允許幼兒摟抱自己的寵物,增加安全感。
    4娛樂玩具區(qū):長毛絨玩具、慣性玩具、電動玩具、拖拉玩具。
    教育安排活動。
    快樂的第一天。
    參觀幼兒園;歌曲《打電話》;寵物角;兒歌:《我戴上了大紅花》。
    木偶戲《小紅上幼兒園》;美術(shù);粘貼會笑的嘴。
    高高興興上幼兒園。
    提供足夠數(shù)量的拖拉玩具、帶響花球等,讓幼兒自由玩耍。
    認(rèn)識大型運動器械,學(xué)習(xí)玩法,鼓勵幼兒大膽游戲,盡量多組織大帶小活動。讓幼兒感到愉快、自由和安全。
    保險每周工作計劃篇五
    上午重點打電話,下午時間長找一些客戶信息做好每天的工作記錄,以備遺忘重要事項,并標(biāo)注重要未辦理事項如:
    (1)要給部分客戶寄樣品,報價等。
    (2)重點客戶情況(用紅色字標(biāo)注)。
    (3)新客戶情況(想好怎么打第一通電話等)。
    (4)信譽不佳客戶(沒事想辦法整他)。
    1、尋找客戶來源。這是所有計劃的源頭,只要分清客戶群在哪里才能更好的尋找客戶。主要有:各大網(wǎng)站經(jīng)常發(fā)布求購信息的養(yǎng)殖場、酒廠及加一些qq群等。
    (二)計劃的初步實施。
    1、按照工作計劃明確每天要做的事情,將實施過程中遇到的困難、問題、實施的效果做詳細(xì)說明和記錄,及時與經(jīng)理及同事溝通。
    2、所做的計劃有兩個,一個是整個的全盤計劃(由于是第一次做計劃,這個是必須的,以后幾周的計劃也有可能按照這個來)。
    (三)要達到的目標(biāo)。
    工作時間充實,工作有效率,工作有成果,盡的努力去做好每一件事。
    注:以上內(nèi)容除每天基本工作外(如:發(fā)布、刷新求購信息等)。
    保險每周工作計劃篇六
    為弘揚中華民族尊老敬老的傳統(tǒng)美德,進一步營造愛老助老的良好社會氛圍,在九九重陽老年節(jié)來臨之際,雨花區(qū)***社區(qū)積極開展精心組織了一系列敬老愛老活動。現(xiàn)將桃陽社區(qū)籌委會敬老月活動總結(jié)如下:
    首先,按街道社會事務(wù)辦老年辦要求,利用社區(qū)板報、宣傳欄等各種宣傳形式,在小區(qū)政務(wù)欄制作了一期“重陽節(jié)”宣傳版報和兩條敬老月宣傳橫幅,大力營造愛老敬老的輿論氛圍,強化了社區(qū)的愛老敬老意識。
    其次,從實際出發(fā),結(jié)合本社區(qū)籌委會的特點,開展了一系列重陽節(jié)走訪慰問活動。
    一、對籌委會在轄人口中的116位70歲以上高齡老人發(fā)放200元/人的慰問金,為老人們送上了重陽節(jié)日的祝福。
    二、按區(qū)、街敬老“金秋惠老”活動安排,在民政專干的陪同下走訪并慰問了社區(qū)八位90歲以上的老人和兩位貧困老人,為他們送去了糧油物資,把黨和政府的溫暖送到了老人們的家中。
    三、按上級黨組織安排,看望并走訪了本社區(qū)六位70歲以上、50年黨齡的老黨員,為他們送去了節(jié)日祝福和200元/人的慰問金。
    最后,組織青年志愿者,對轄區(qū)特困、孤寡老年人進行家庭清潔、陪伴談心等服務(wù)。尤其是在本次敬老月中,“三無”老人鄒明亮嗲嗲在市中心醫(yī)院做直腸癌手術(shù),由社區(qū)干部成立愛心特護值班小組,每天輪流到醫(yī)院進行探視守護,特護小組成員為其繳納每日醫(yī)療費用、經(jīng)辦了住院轉(zhuǎn)科手續(xù),購齊醫(yī)護所需用品,通過大家無私照顧、全程陪護,讓老人在疾病孤獨時刻感受到兒女般的親情和溫暖,弘揚了中華民族敬老、愛老、尊老、助老的傳統(tǒng)美德。
    保險每周工作計劃篇七
    社會保險工作人員要嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和有關(guān)政策,嚴(yán)格執(zhí)行各項制度,不準(zhǔn)利用職務(wù)便利為自己或他人謀取私利。
    一、嚴(yán)格社會保險審批事項。堅持政務(wù)公開,按規(guī)定的原則、標(biāo)準(zhǔn)和程序辦事。
    (一)不準(zhǔn)違規(guī)審批參加基本養(yǎng)老保險職工提前退休;
    (三)不準(zhǔn)違規(guī)核定社會保險費繳費基數(shù)、費率,擅自減免應(yīng)繳納的社會保險費或者核銷欠繳的社會保險費。
    二、嚴(yán)格社會保險標(biāo)準(zhǔn)制定。堅持科學(xué)決策、民主決策和集體決策。
    (四)不準(zhǔn)違反保密規(guī)定泄露社會保險事項評審評定專家名單,干預(yù)專家評審意見;
    (六)不準(zhǔn)違規(guī)決定定點醫(yī)療機構(gòu)、定點零售藥店、協(xié)議工傷康復(fù)機構(gòu)和協(xié)議工傷輔助器具配置機構(gòu)的醫(yī)療(康復(fù)、輔助器具)費用結(jié)算標(biāo)準(zhǔn)。
    (八)不準(zhǔn)違規(guī)擴大失業(yè)保險基金、工傷保險基金等使用范圍;(九)不準(zhǔn)違規(guī)干預(yù)或插手社會保險補貼資金等專項資金的分配使用。
    四、嚴(yán)格社會保險經(jīng)辦管理。堅持落實內(nèi)控制度,推進逐級授權(quán)、逐級審查和分段分崗專人負(fù)責(zé)制。
    (十三)不準(zhǔn)虛列、虛報、虛增支付項目,或通過偽造證明材料等欺詐手段騙取或協(xié)助他人騙取社會保險基金支出。
    五、嚴(yán)格社會保險信息管理。堅持分權(quán)制衡原則,科學(xué)設(shè)置信息系統(tǒng)用戶權(quán)限,嚴(yán)格執(zhí)行政府采購流程。
    (十五)不準(zhǔn)違規(guī)外泄各類業(yè)務(wù)信息和重要數(shù)據(jù);
    (十六)不準(zhǔn)在社會保險信息管理政府采購過程中圍標(biāo)串標(biāo)、明招暗定、以次充好、回避招標(biāo)或利用其他手段謀取私利。
    (十八)不準(zhǔn)違規(guī)干預(yù)或插手監(jiān)督檢查項目和程序;
    (十九)不準(zhǔn)隱瞞社會保險違法違規(guī)重要情況或案件線索,影響檢查實施和問題處理;
    (二十)不準(zhǔn)擅自改變社會保險基金監(jiān)督檢查結(jié)論,違規(guī)作出行政處理決定。
    2013年社會保險工作計劃2013年,我縣社會保險工作將以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以進一步貫徹實施《社會保險法》及配套法規(guī)為主線,以服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展、保障和改善民生為宗旨,通過進一步......
    保險每周工作計劃篇八
    根據(jù)《深圳市社會醫(yī)療保險辦法》及《社會醫(yī)療保險定點醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)療服務(wù)協(xié)議書》、深圳中海醫(yī)院《社會醫(yī)療保險員工培訓(xùn)考試制度》要求,結(jié)合我院《社會醫(yī)療保險制度與操作手冊》,制定年度培訓(xùn)計劃。
    一、遵循2010年已有的深圳中海醫(yī)院社會醫(yī)療保險三級培訓(xùn)體系:培訓(xùn)目的:深圳中海醫(yī)院每位醫(yī)務(wù)人員熟悉社會醫(yī)療保險的基本知識、各領(lǐng)域的操作流程、各種須知、注意事項。
    培訓(xùn)方式:
    1.一級培訓(xùn)。
    內(nèi)容:具有共性的培訓(xùn)。
    具體任務(wù):(1)新員工上崗前社保基本知識培訓(xùn);(2)整個醫(yī)院計劃進行的社保培訓(xùn);(3)。
    二、三級培訓(xùn)做不了的醫(yī)保培訓(xùn);(4)關(guān)鍵崗位經(jīng)常存在差錯、科室社保培訓(xùn)。
    2.二級培訓(xùn)。
    內(nèi)容:對科室專業(yè)技術(shù)所涉及的醫(yī)保操作進行培訓(xùn),包括崗前、崗中、崗后跟蹤培訓(xùn)。
    具體任務(wù):(1)本科室專業(yè)醫(yī)務(wù)人員所涉及的社保細(xì)節(jié)操作程序培訓(xùn);(2)醫(yī)院下達的社保培訓(xùn)任務(wù);(3)員工的崗前入職培訓(xùn)。
    3.三級培訓(xùn)。
    具體任務(wù):(1)一般醫(yī)護人員的上崗培訓(xùn);(2)醫(yī)院下達的社保培訓(xùn)任務(wù)。
    二、培訓(xùn)目標(biāo):
    5.培訓(xùn)時間累積一年(方式分別為:季度培訓(xùn)、月份培訓(xùn)、平時培訓(xùn),晨會培訓(xùn))。
    6.培訓(xùn)方法:講座(ppt模式)、座談交流、小組討論。
    7.培訓(xùn)考核:季度考核、新上崗員工轉(zhuǎn)正前考核、根據(jù)集團指示臨時下達的培訓(xùn)任務(wù)。
    8.培訓(xùn)內(nèi)容及時間安排:醫(yī)保辦負(fù)責(zé)。
    9.基本要求:科室科主任、科護士長及管理人員做好本科室培訓(xùn)記錄,并做好科室醫(yī)保存檔管理工作;每名參加培訓(xùn)的醫(yī)務(wù)人員做好筆記和到會簽名;逢培訓(xùn)時間值班人員,必須次日參加相同內(nèi)容培訓(xùn)。
    深圳中海醫(yī)院醫(yī)保辦。
    2010年12月10日。
    保險每周工作計劃篇九
    自采購部成立以來,采購部的工作思路就特別明朗。采購部的'一切工作都是圍繞服務(wù)于一線部門展開的。我們始終以酒店的整體利益為重,牢固樹立酒店聲譽和形象至上,一線經(jīng)營部門第一的觀念,不斷強化服務(wù)意識,改善工作作風(fēng),努力營造和諧融洽的經(jīng)營氛圍。對內(nèi)和諧共處,對外友好協(xié)作,爭取獲得酒店內(nèi)部和社會供貨商對采購工作的廣泛支持與信賴。現(xiàn)在,社會上對酒店采購工作的口碑很好,這不僅是采購部努力付出的成果,更是我們酒店的榮譽。
    二、基本做法。
    擺正了位置,端正了心態(tài),始終如一的把酒店的發(fā)展大計掛與心間。采購部作為酒店二線部門,始終牢固樹立經(jīng)營一線部門第一的觀念,時刻把握采購部三項工作原則:
    4、竭盡全力去配合、支持一線經(jīng)營部門的工作。
    保險每周工作計劃篇十
    證券公司是專門從事有價證券買賣的法人企業(yè)。分為證券經(jīng)營公司和證券登記公司。以下是整理的證券公司表格,希望對大家有幫助。
    主要包括市場拓展組的工作職能、發(fā)展方向:
    客戶開發(fā),市場拓展方案的制定與實施;
    開發(fā)渠道的建設(shè)、溝通與創(chuàng)新;
    社區(qū)及各種場合的對外宣傳、講座。
    基金銷售與其他產(chǎn)品的銷售推廣;
    營業(yè)部形象推廣與品牌建設(shè);
    營業(yè)部及上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
    建立并繼續(xù)完善理財交流圈,各個行業(yè)的研究細(xì)化,國際、國內(nèi)經(jīng)濟形式研究。
    市場拓展組工作人員具體分工協(xié)作與工作職責(zé)的分類:主要包括督導(dǎo)崗位、綜合崗位、渠道一組、渠道二組。
    崗位的劃分不僅明確了各自主要職責(zé),更注重整體的協(xié)作,強化增強團隊的凝聚力,集中力量辦大事,提高市場拓展組的整體戰(zhàn)斗力。
    a、督導(dǎo)崗位---王亞林。
    負(fù)責(zé)部署市場拓展組的工作方向、設(shè)定明確工作目標(biāo);
    負(fù)責(zé)指導(dǎo)市場拓展組成員進行各個新渠道的開發(fā);
    負(fù)責(zé)綜合組、渠道一組、渠道二組的工作進度管理;
    負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)小組成員之間的交流、溝通、學(xué)習(xí)、協(xié)作和提升開拓能力等;負(fù)責(zé)引導(dǎo)、解決以上三個小組在拓展工作中的遇到的問題;負(fù)責(zé)圍繞達成下半年工作計劃過程中及時處理其它問題。
    b、綜合崗位---。
    負(fù)責(zé)網(wǎng)上預(yù)約客戶的及時開戶及服務(wù)工作;
    負(fù)責(zé)和渠道一組、渠道二組進行配合,做好客戶開發(fā)工作;
    負(fù)責(zé)新客戶的及時回訪、服務(wù)需求調(diào)研工作;
    負(fù)責(zé)月度小組績效考核總結(jié)及獎懲制度實施的記錄;
    負(fù)責(zé)完成市場拓展組每月量化的工作任務(wù)。
    c、渠道一組---。
    負(fù)責(zé)制定營業(yè)部形象宣傳等營銷活動的方案;
    負(fù)責(zé)和綜合崗、渠道二組,客戶開發(fā)工作的配合;
    負(fù)責(zé)市場拓展組每周進行一次學(xué)習(xí)討論,如何更好開展工作;
    負(fù)責(zé)完成市場拓展組每月量化的工作任務(wù)。
    d、渠道二組---。
    負(fù)責(zé)配合渠道綜合組、渠道一組的工作,在階段營銷主題活動上協(xié)同開發(fā);負(fù)責(zé)完成市場拓展組每月量化的工作任務(wù)。
    原則上做到目標(biāo)細(xì)分、責(zé)任到人。為了更好的發(fā)揮我們的團隊協(xié)作精神,達成我們既定的工作目標(biāo),履行我們的工作職責(zé),下面把工作任務(wù)分解到每個小組;使大家都有明確的個人目標(biāo),充滿激情、充滿動力的做好工作。
    市場拓展組在圍繞下半年工作規(guī)劃開展工作時計劃進行完善的流程控制,以密切關(guān)注整體目標(biāo)進程為核心,通過總結(jié)、學(xué)習(xí)創(chuàng)新業(yè)務(wù)知識來持續(xù)增強我們的戰(zhàn)斗力。
    1.市場拓展組成員圍繞工作任務(wù)實施目標(biāo)管理。
    根據(jù)目標(biāo)達成的進度合理安排好工作的時間,工作活動的區(qū)域、準(zhǔn)客戶的儲備管理等一系列的流程控制。
    2.團隊提升管理。
    a、每周一晨會后市場拓展部成員舉行例會總結(jié)上周工作進度;
    b、交流工作中的心得體會,分享經(jīng)驗;
    c、每人提出自己所遇到的問題,大家集思廣益提供建議;
    d、討論下階段工作的重要之處,更有效率的開展工作。
    2.每周進行一次創(chuàng)新業(yè)務(wù)知識的深入交流、探討。比如融資融券、創(chuàng)業(yè)板、即將發(fā)行的好產(chǎn)品等內(nèi)容,為更好的服務(wù)客戶做好準(zhǔn)備。
    3.營業(yè)部組織的團隊活動必須參加,特別是學(xué)習(xí)、培訓(xùn)。如實際工作中有需要調(diào)整,最少提前一天向領(lǐng)導(dǎo)請假。
    保險每周工作計劃篇十一
    1、加強隊員思想政治教育,教育隊員認(rèn)清現(xiàn)階段就業(yè)形式,珍惜來之不易的工作機會,報著對單位、對自己,對家人負(fù)責(zé)的態(tài)度,端正工作態(tài)度,積極做好本職工作。
    2、加強與隊員的溝通交流,指明工作發(fā)展方向,指出機會是靠自己爭取的,公司發(fā)展較快,機會很多,提高隊員工作積極性與工作責(zé)任心;關(guān)心隊員日常生活,幫助隊員解決一些實際問題,提高隊員對保安職業(yè)、公司集體的認(rèn)同感。
    3、關(guān)心隊員業(yè)余生活,引導(dǎo)隊員參與健康有益的業(yè)余活動,如讀書、體育運動等;部門在人力、財力能安排的前提下,適當(dāng)組織一些健康有益的文體活動,豐富隊員文化生活,活躍隊員身心。也可組織一下文體比賽、業(yè)務(wù)技能競賽等,凝聚人心,提高隊員團隊意思。
    1、嚴(yán)格落實公司規(guī)章制度,對于新入職隊員,加強二級培訓(xùn),使保安隊員盡快適應(yīng)國際大廈管理;注重隊員在崗狀態(tài)的監(jiān)督,通過保安班長來嚴(yán)格落實平常工作,提高管理的有效性。
    2、加強隊員業(yè)務(wù)培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容包括:隊列訓(xùn)練、體能訓(xùn)練、消防培訓(xùn)、禮節(jié)禮貌、車輛管理、物品管理、法律法規(guī)等方面,注重培訓(xùn)形式的多樣化,采用集中講授和崗位指導(dǎo)相結(jié)合,理論教學(xué)與實際操作相結(jié)合,使保安隊員熟練掌握業(yè)務(wù)技能,適應(yīng)國際大廈安全工作需要。
    3、注重隊員思想政治教育,加強法律法規(guī)的培訓(xùn),積極培訓(xùn)隊員遵守《中華人民共和國治安管理處罰法》、《中華人民共和國交通安全法》、《刑法》等。引導(dǎo)隊員提高思想認(rèn)識,強化政治覺悟。預(yù)防隊員出現(xiàn)違法亂紀(jì)的事件。
    4、鼓勵員工積極學(xué)習(xí),追求進步,對于工作積極,有一定管理能力,具備管理人員基本素質(zhì)的隊員,加強關(guān)注,引導(dǎo)其向更高層次發(fā)展。
    1、積極協(xié)同管理處工程部、維保單位對大廈消防設(shè)施、設(shè)備(消防主機、消防廣播、煙溫感、噴淋系統(tǒng)、防火卷簾門、消防器材及大廈消防防火重點區(qū)域等)進行檢查與測試,存在問題及時維保單位處理,如無法解決的由維保方出具報告,交管理處及大廈業(yè)主方審核。
    2、協(xié)同管理處工程部定期或不定期對大廈安保系統(tǒng)(監(jiān)視屏、電梯手控、雙鑒布防、巡更打點、緊急錄象等)的檢查與測試,存在問題及時修復(fù)。
    3、在“消防、安?!痹O(shè)施、設(shè)備部分存在故障的前提下,加強“人防”管理,盡可能的保障大廈各方面安全。
    1)、組織隊員服務(wù)禮儀的培訓(xùn),特別是對新來隊員講解值班相關(guān)注意事項。
    2)、要求保安監(jiān)控中心的值班人員提高警惕性,利用園區(qū)的監(jiān)控系統(tǒng)加強園區(qū)的治安防范工作,發(fā)現(xiàn)問題及時通知相關(guān)部門及時處理,避免事態(tài)的進一步擴大。
    3)、1、2、3號崗無人進出時,一定要保證門襟出獄關(guān)閉狀態(tài)。發(fā)揮園區(qū)智能門襟系統(tǒng)的安全防范作用。杜絕無關(guān)人員隨意進出園區(qū)。
    4)、一定要堅持一周三練,特別是近段時間新入職的保安員較多,值班站崗的動作不規(guī)范,必須通過日常訓(xùn)練來提高。
    5)、為了保證園區(qū)突發(fā)事件時有足夠的人員應(yīng)付處理,要求早班的隊員,下班后不能離開園區(qū),特殊情況經(jīng)保安隊長同意方可離開。
    保險每周工作計劃篇十二
    馬上就開始新學(xué)年第一學(xué)期的教學(xué)了。在經(jīng)過一個漫長暑假的調(diào)整后,孩子們都?xì)g快的.回到校園中來了。作為班主任教師,看到學(xué)生們逐漸健康的成長,心中也是感到是十分的欣慰。在學(xué)期開始前,我照例已經(jīng)將我這個學(xué)期的班主任工作計劃寫好了。按照計劃工作,可以讓我在工作中減少很多的無用功,可以讓我將全部精力用在教學(xué)和教育學(xué)生們身上。
    1總結(jié)暑假工作,提出新學(xué)期要求,做好新學(xué)期打算。
    2.學(xué)習(xí)《小學(xué)生日常行為規(guī)范》。
    1.繼續(xù)抓好常規(guī)教育,進行常規(guī)訓(xùn)練。
    2.進行習(xí)慣養(yǎng)成教育,形成良好行為習(xí)慣。
    1.培養(yǎng)學(xué)生上課鈴聲一響,教室里要安靜。
    2.加強勞動觀念教育,搞好個人和集體衛(wèi)生。
    1.進行班級寫字比賽。
    2.繼續(xù)抓好常規(guī)教育。
    1.慶“十一”,進行愛國主義教育。
    2.進行班級口算比賽。
    1.對學(xué)生進行安全教育。
    2.培養(yǎng)學(xué)生的參與意識和集體主義精神。
    1.繼續(xù)抓好紀(jì)律和學(xué)習(xí)目的教育。
    2.進行班級朗讀比賽。
    1.繼續(xù)抓好課堂常規(guī)教育。
    2.進行尊敬父母的教育。
    培養(yǎng)學(xué)生正確的是非觀念。
    1.準(zhǔn)備期中考試。
    2.繼續(xù)抓好法制和安全教育。
    1、向?qū)W生進行學(xué)習(xí)目的教育,抓好復(fù)習(xí)教育。
    2、繼續(xù)抓好常規(guī)教育。
    3、期中考試。
    1.總結(jié)期中考試,吸取經(jīng)驗教訓(xùn)。
    2.教育學(xué)生樹立正確的學(xué)習(xí)目的教育和審美觀念。
    1.向?qū)W生進行愛國主義教育。
    2.準(zhǔn)備節(jié)目,歡慶元旦。
    1.進行勤儉節(jié)約教育。
    2.對學(xué)生進行愛護公物教育。
    1.準(zhǔn)備寫字比賽。
    1.培養(yǎng)學(xué)生的集體主義觀念。
    2.教育學(xué)生早睡早起,不能因天冷而貪眠。
    1.再次進行學(xué)習(xí)目的的教育。
    2.評選班級文明學(xué)生。
    1.繼續(xù)鞏固上周活動內(nèi)容。
    1.制定復(fù)習(xí)計劃,鼓勵學(xué)生努力學(xué)習(xí)。
    2.學(xué)習(xí)三好學(xué)生評選條件,準(zhǔn)備評比。
    1.搞好各類評比,樹立榜樣。
    2.加強安全教育,做好放假前的準(zhǔn)備工作。
    我絕對不會辜負(fù)這樣神圣的職業(yè)!
    保險每周工作計劃篇十三
     每周工作安排(第一周)
     一、生產(chǎn)管理:
     1、煙氣凈化系統(tǒng)周五、周六兩天進行電場的沖洗工作,白班做好配合工作。
     2、元月5日白班開始,生產(chǎn)640高生坯;7日白班開始裝640塊。在此之前,各班要把610高生坯按照整爐進行裝爐,生坯不夠,從一線調(diào)劑;多余的生坯,送一線使用(記錄當(dāng)班轉(zhuǎn)運數(shù)量)。各班合理安排裝爐進度,盡快轉(zhuǎn)入640生坯的使用。
     3、多功能天車每班必須大料倉的灰倉卸灰,每周六必須對除塵風(fēng)機的灰倉卸灰,白班班長每天早上要聯(lián)系吸塵車來拉灰(電廠:13649991391),并做好配合。
     4、本周日前,完成對附跨廢陽極的轉(zhuǎn)運工作,扭轉(zhuǎn)清塊區(qū)域的積壓。凡2#爐所產(chǎn)廢陽極,必須分區(qū)域、分廠家進行外排,堆垛,嚴(yán)禁混堆。
     5、610高炭塊使用完后,640高的'不合格生坯全部轉(zhuǎn)運到廠房外邊,嚴(yán)禁進入打垛。各班將嚴(yán)格按照區(qū)域劃分進行堆垛、使用,發(fā)現(xiàn)不合格生坯進入垛體或使用它班生坯要嚴(yán)格考核。
     6、煙氣凈化循環(huán)水池加堿工作,每班3袋,水質(zhì)的ph值不低于8,解組工負(fù)責(zé)。
     二、安全管理
     1、各班完成第一周的安全培訓(xùn)工作,每周六時各班上交安全培訓(xùn)記錄。
     2、各班每周必須對本班的安全工作進行總結(jié),每周六上交工段。
     三、質(zhì)量管理
     1、本月已經(jīng)開始出6、26、46#以后的爐室,各班自己去查看一下出爐炭塊質(zhì)量,本月開始對人為廢品進行考核,要求各班必須做好出爐炭塊的打號工作,根據(jù)班報進行追溯考核。
     2、本周開始裝640高的生坯,各班要加強對裝爐質(zhì)量的控制;修爐工作由裝爐工承擔(dān),7p及以后各爐頭的搗實、密封、補料、冷卻打蓋由出爐工負(fù)責(zé);6p至排煙架的爐室搗實、密封、補料由調(diào)溫工負(fù)責(zé);連廊北側(cè)一層、二層及樓梯,主控室衛(wèi)生由中控工負(fù)責(zé)。
     3、各班組在裝爐時,底層、中層必須搗料;上層爐頭必須分三次封起,第一層用干填充料補至爐面塊下并搗實,第二層用收塵粉鋪5cm厚(密封作用,防止氧化和爐面紅料),第三層封至爐面塊以上15cm左右。
     四、現(xiàn)場管理
     各班要堅持做好現(xiàn)場各區(qū)域物資的整理、整頓、清掃、清潔工作,保持良好的現(xiàn)場環(huán)境。邊火道硅膠布下的填充料必須在清理出來,嚴(yán)禁進入邊墻內(nèi)。
     五、設(shè)備管理
     1、做好設(shè)備、設(shè)施的保潔、報修與驗收工作;認(rèn)真填報《設(shè)備缺陷通知單》。
     2、各崗位嚴(yán)格交接班,對設(shè)備的故障、缺陷原則上當(dāng)班消缺,嚴(yán)禁帶病工作。
     3、本周開始重點檢查設(shè)備操作、維護、保養(yǎng)工作,對于違反規(guī)定的,嚴(yán)肅處理。
     地點:院s1-208會議室
     內(nèi)容:院黨政例會
     主持:王暉副書記
     出席人員:在揚院領(lǐng)導(dǎo)、李勝才、院綜合辦及團委相關(guān)人員
     時間:7月5日(星期二)上午8:30
     地點:校行政樓一樓報告廳
     會議內(nèi)容:宣傳、人武、學(xué)工、研工、共青團工作會議
     主持:葉柏森副書記、副校長
     出席人員:王暉副書記、田甜
     時間:7月5日(星期二)下午2:30
     地點:校行政樓一樓報告廳
     會議名稱:揚州大學(xué)本科生教學(xué)指導(dǎo)委員會會議
     主持:胡效亞副校長
     出席人員:劉雁副院長
     時間:7月6日(星期三)下午2:30
     地點:院s1-208會議室
     內(nèi)容:土木工程一級學(xué)科申報省重點學(xué)科工作會議
     主持:肖鵬院長
     出席人員:康愛紅副院長、李勝才、費康、叢海兵、楊衛(wèi)波、楊挺、孫懷林
     時間:7月6日(星期三)下午2:30
     活動內(nèi)容:“兩學(xué)一做”黨課、黨支部討論
     主持:院黨總支、黨支部書記
     出席人員:各支部黨員
     時間:7月6日(星期三)下午4:00
     地點:院s1-202會議室
     活動內(nèi)容:院班主任工作會議
     主持:王暉副書記
     出席人員:全院非畢業(yè)班班主任、院團委(學(xué)工辦)全體人員
     時間:7月8日(星期五)下午2:30
     地點:院s1-102報告廳
     會議名稱:院教職工大會
     主持:肖鵬院長
     出席人員:全院教職工
     時間:7月8日(星期五)下午3:00
     地點:荷花池校區(qū)大學(xué)生活動中心三樓小劇場
     會議名稱:2016年揚州大學(xué)暑期“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動出征儀式
     出席人員:王暉副書記、田甜
     時間:7月8日(星期五)下午4:30
     地點:院s1-208會議室
     活動內(nèi)容:“兩學(xué)一做”黨課、黨支部討論
     主持:劉永朋
     出席人員:機關(guān)、實驗中心黨支部全體黨員
    保險每周工作計劃篇十四
    本周是xx月的第二周,工作日從x月x日至x月x日,現(xiàn)將本周工作做以計劃。
    1、經(jīng)濟運行管理和經(jīng)濟指標(biāo)統(tǒng)計上報;
    2、配合招商三局楊寧局長進行項目服務(wù)工作;
    3、綜合局內(nèi)部辦公室文件處理和辦公室綜合工作。
    5、積極參加統(tǒng)計局“建黨九十周年”文藝匯演的排練和演出活動,并借此機會進一步加強與統(tǒng)計局的關(guān)系,以方便相關(guān)工作的順利開展。
    本周,我將提高工作效率,對各項工作認(rèn)真負(fù)責(zé),在完成分內(nèi)工作的同時,全力配合其他同事完成綜合局各項工作任務(wù)。繼續(xù)保持謙虛嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),虛心向老同志、有經(jīng)驗的同志學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平,將各項工作做好。
    保險每周工作計劃篇十五
    星期四:病房管理、基礎(chǔ)護理、管道護理。
    星期五:搶救藥品、藥品及倉庫的管理、藥品應(yīng)用、查對制度執(zhí)行檢查星期六:護理安全。
    護理質(zhì)量分析:
    本月進行護理質(zhì)量檢查考評,各項護理工作均能達到護理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),現(xiàn)將存在問題總結(jié)分析如下:
    一、病房管理:個別病人物品放置過多、過亂,個別病人使用小電鍋熱飯。
    二、基礎(chǔ)護理:個別病人入院后衛(wèi)生處置不夠及時,三短七潔未達到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
    三、技術(shù)操作:有5名護士考核中心吸痰術(shù),存在問題:操作過程中未漏戴手套,吸痰手法不正確,未觀察病人口腔黏膜有無損傷。
    四、消毒隔離:對7個班次進行檢查考評,存在問題:棉球、紗布桶漏寫開包日期;無菌盤超過4小時。
    五、護理文書:檢查體溫單75人次,存在問題:周測血壓漏測記,引流量漏記錄。檢查醫(yī)囑單75人次,存在問題:臨時醫(yī)囑漏簽名。檢查護理記錄63人次,存在問題:病人使用冰毯漏記錄,外出病人未歸院漏記錄。
    責(zé)任護士對工作中存在的問題從主觀上有正確的認(rèn)識。人人參與病房管理,督促病人及家屬將物品整理好,解釋不能使用自帶電器的原因,取得病人的配合,為病人創(chuàng)造整潔、舒適的治療環(huán)境;對新入院的病人護理員在病人病情許可的情況下及時進行衛(wèi)生處置,主管護士要監(jiān)督檢查;技術(shù)操作要反復(fù)多次練習(xí),力求精益求精;治療班(7-3班)要時刻檢查治療用品的供應(yīng)是否符合質(zhì)量要求,下班前要把每項工作再檢查一次,避免遺漏;護理文書的書寫主要是要加強責(zé)任心,每執(zhí)行一項醫(yī)囑及時簽名、記錄,下班前再核對一次;整體護理及健康教育要保持連續(xù)性,反復(fù)強化,主管護士要及時評價,持續(xù)改進。
    保險每周工作計劃篇十六
    新的一年,青山周邊區(qū)域的商業(yè)競爭將日趨白熱化。面對前有中南銷品貿(mào)的整裝待業(yè),后有青山百貨的`步步緊追,我們將從以下幾個方面重點入手:
    一、抓春節(jié)市場,確保開門紅,誓奪年度目標(biāo)以春節(jié)營銷工作為先導(dǎo),全面實施旺季市場經(jīng)營戰(zhàn)略,確保一、二月份開門紅及年度經(jīng)營目標(biāo)的順利實現(xiàn)。
    二、準(zhǔn)確把握市場定位,實施差異化經(jīng)營略微調(diào)高經(jīng)營檔次,跟青商、徐東、銷品茂實行整體錯位,打造區(qū)域時尚百貨。特別是在區(qū)域市場內(nèi)實現(xiàn)主流品牌經(jīng)營的格局。
    三、組建貨品部,實施進銷分離,加大招商調(diào)整力度通過組織架構(gòu)的健全,為加快調(diào)整進度提供有力的軟環(huán)境,使調(diào)整工作一步一個腳印地向前發(fā)展,從而達到區(qū)域百貨經(jīng)典的經(jīng)營格局。
    四、以四樓的改造與經(jīng)營為契機,全面整合場內(nèi)資源做強做大是企業(yè)經(jīng)營的第一要務(wù)。以開發(fā)擴大四樓經(jīng)營面積和內(nèi)容作為首要任務(wù),進一步提升商場的經(jīng)營功能,開發(fā)新的經(jīng)濟增長點。
    五、狠抓百萬品牌,全面發(fā)揮二八效應(yīng)要從招商、裝修、營銷、人員、考核等各方面全面整合,提高百萬品牌的成功率、成活率,使已有的百萬品牌發(fā)揮領(lǐng)軍作用。
    六、狠抓渠道優(yōu)化,減小因供應(yīng)商實力弱對經(jīng)營造成的制約在渠道整合上選擇有實力的品牌和供應(yīng)商,淘汰或擇優(yōu)選擇一些非廠商或一級代理商的供應(yīng)商,在營銷、價格、貨源、退換貨等方面爭取的政策。
    七、科學(xué)分析,力求突破,全面推行親情化營銷。營銷工作要突破較為單一的促銷模式,加強情感式營銷。通過宣傳、陳列、服務(wù)整體造勢,包裝更生活化、時尚化,達到吸引客源,促進銷售的目的。
    八、實施員工素質(zhì)工程,實現(xiàn)人才發(fā)展戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型。我們將加大企業(yè)人才的培養(yǎng)和儲備力度,實施培訓(xùn)“五個一”工程。同時,加大企業(yè)制度的執(zhí)行力度,進一步規(guī)范全場員工的工作行為,形成和諧、規(guī)范的良好工作氛圍。