2023年統(tǒng)計工作總結(jié)報告(模板13篇)

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    在當下這個社會中,報告的使用成為日常生活的常態(tài),報告具有成文事后性的特點。寫報告的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是我給大家整理的報告范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助。
    統(tǒng)計工作總結(jié)報告篇一
    20xx年,我們在區(qū)上級部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和鎮(zhèn)業(yè)務(wù)主管部門的直接指導(dǎo)下,不斷強化統(tǒng)計的工作基礎(chǔ);規(guī)范和完善統(tǒng)計工作制度;努力提高工作的組織程度及工作水平;認真開展生產(chǎn)形勢分析;不斷提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量,比較準確、及時、全面地反映本單位經(jīng)濟的發(fā)展情況。根據(jù)區(qū)(鎮(zhèn))統(tǒng)計規(guī)范化工作的統(tǒng)一部署和要求,現(xiàn)將對今年統(tǒng)計工作自查情況簡要總結(jié)如下:
    1、領(lǐng)導(dǎo)高度重視。企業(yè)負責(zé)人親任統(tǒng)計負責(zé)人,切實加強對統(tǒng)計工作領(lǐng)導(dǎo),并落實專人負責(zé)具體統(tǒng)計工作。
    2、認真做好統(tǒng)計原始記錄和統(tǒng)計臺賬、電子臺賬的日常工作,統(tǒng)計數(shù)據(jù)數(shù)出有據(jù),有說明、有分析。
    3、統(tǒng)計年報和月季度定期報表報送及時、年內(nèi)無催報現(xiàn)象。對出現(xiàn)的問題及時加以了解決,確保了按時保質(zhì)上報。
    4、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。除組織參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)外,還參加鎮(zhèn)街道組織的進行業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。
    5、完善企業(yè)制度建設(shè)。建立完善統(tǒng)計管理制度,如統(tǒng)計員崗位職責(zé)、統(tǒng)計資料管理制度、企業(yè)統(tǒng)計工作制度等。
    6、做好統(tǒng)計的資料歸檔工作。將年度報表、相關(guān)資料及分析材料分別裝訂成冊,分門別類地進行保管,做到有案可查,井井有條。
    7、認真開展統(tǒng)計數(shù)據(jù)分析研究。充分利用統(tǒng)計資料對企業(yè)情況全方位、多層次地進行了深入分析研究。
    8、對應(yīng)上級統(tǒng)計的要求,對統(tǒng)計工作進行了進一步規(guī)范和目標管理。對上級主管部門布置的統(tǒng)計工作任務(wù),按規(guī)定按要求組織實施,上級部門布置的統(tǒng)計定報、年報等專項業(yè)務(wù)工作,都能做到全面、準確、及時、規(guī)范,保質(zhì)保量,并按要求形成書面分析材料進行報送。
    總結(jié)回顧20xx年,雖然做了一些瑣碎的工作,能夠按時按質(zhì)完成了上級布置的統(tǒng)計的各項任務(wù)。但客觀分析平時的工作也還存在著較多的不足,我們在檢查和自查中發(fā)現(xiàn)統(tǒng)計工作存在以下一些情況:
    總之,我們今年確實扎扎實實的做了不少工作,對照“余杭區(qū)統(tǒng)計基礎(chǔ)規(guī)范企業(yè)”的要求,我們進行了自評自測,綜合得分在90分以上,故特申報資料,請予以審核及驗收。
    時間如梭,新年的鐘聲即將敲響。20xx年將告別它的光輝,20xx年從容而至。在這個辭舊迎新之際,我公司把這一年的工作做個簡單的總結(jié)。
    在20xx年,我公司的各類報表大約有40套,主要包括報集團公司和局領(lǐng)導(dǎo)的各類報表、中國煉焦行業(yè)協(xié)會及河北焦化行業(yè)協(xié)會報表等,同時還包括集團及公司一些臨時性報表的統(tǒng)計。
    準確的`統(tǒng)計信息是領(lǐng)導(dǎo)正確決策的基礎(chǔ),沒有準確的統(tǒng)計數(shù)據(jù),就無法準確反映企業(yè)經(jīng)濟運行情況及存在的問題,也就無法對經(jīng)濟形勢做出正確的判斷和決策。為此,我們以全面、準確、及時地完成上級布置的統(tǒng)計報表,做到報表規(guī)范,內(nèi)容完整,不虛報、瞞報、遲報、拒報統(tǒng)計資料作為我們的工作標準。為達到工作要求,我公司做了以下努力:
    首先,為保證報表的及時性,公司每月及時組織質(zhì)檢科、運輸公司、橡膠公司、原料處、銷售處等基礎(chǔ)報表部門進行溝通,督促基礎(chǔ)報表進度,確保了月底基礎(chǔ)報表的收集,為月初《綜合統(tǒng)計月報》等報表的準時報送奠定了基礎(chǔ)。
    其次,為保證數(shù)據(jù)的準確性,杜絕基礎(chǔ)報表部門捏造數(shù)據(jù),每月公司都組織質(zhì)檢科、煉焦車間、化產(chǎn)車間、運輸公司、備煤車間等部門對焦炭、煤炭及焦油、粗苯、硫酸銨進行盤點,了解現(xiàn)場實際庫存量,并及時與基礎(chǔ)報表數(shù)據(jù)進行核對,發(fā)現(xiàn)問題及時與基礎(chǔ)報表部門溝通,分析數(shù)據(jù)偏差的原因,若出現(xiàn)數(shù)據(jù)錯誤,督促基礎(chǔ)報表部門及時更正。另一方面,公司還不定期的對磅房、質(zhì)檢科化驗室等數(shù)據(jù)基礎(chǔ)源進行抽查,確保數(shù)據(jù)嚴格按操作規(guī)程采集,進一步保證數(shù)據(jù)的準確性。
    第三、為了方便基礎(chǔ)報表的歸檔、查詢,保證基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的完整性,公司要求各相關(guān)報表部門通過協(xié)調(diào)溝通,制定了各類基礎(chǔ)報表的固定格式,方便了基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的收集及采用。同時,每年的月報及基礎(chǔ)報表都裝訂成冊,統(tǒng)一歸檔,各類報表保存完好,方便查詢使用。
    努力完成工作之余,加強統(tǒng)計基礎(chǔ)工作,統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量是統(tǒng)計工作的核心所在。公司要進一步提高基層數(shù)據(jù)質(zhì)量,加大去車間、煤場、油庫等基礎(chǔ)數(shù)據(jù)源的走訪次數(shù),規(guī)范基礎(chǔ)數(shù)據(jù)采集工作,確保源頭數(shù)出有據(jù)。
    加強統(tǒng)計資料管理工作,進一步按報表種類細分裝訂,同時健全統(tǒng)計資料的電子化存檔,使其充分發(fā)揮統(tǒng)計信息的服務(wù)作用,方便公司查閱參考各類數(shù)據(jù)信息。另一方面,結(jié)合公司的實際情況,對現(xiàn)有的各類報表完善和修改,使報表更簡潔明要。
    加強統(tǒng)計知識學(xué)習(xí),全面提升人員素質(zhì)。一是加強學(xué)習(xí)培訓(xùn),提升綜合能力,公司會定期對各報表部門的統(tǒng)計員進行專業(yè)統(tǒng)計知識培訓(xùn),并根據(jù)生產(chǎn)實際情況,完善或修訂各相應(yīng)統(tǒng)計崗位的操作規(guī)程,使數(shù)據(jù)采集工作做到規(guī)范化、模式化。二是增強責(zé)任意識,提高工作效率,公司要求各崗位統(tǒng)計員要做到,日采集日核對,旬小結(jié)月總結(jié),對于發(fā)現(xiàn)的異常數(shù)據(jù),要及時溝通研究,追根溯源,分析原因制定解決辦法。三是加強文化建設(shè),營造團結(jié)和諧的工作氛圍。
    總之,在新的一年里,我們將繼續(xù)保持高度的熱情,積極采用科學(xué)的統(tǒng)計方法,一絲不茍,嚴肅認真的對待每一個統(tǒng)計數(shù)字,確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質(zhì)量,及時準確的為公司領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營決策提供依據(jù)。
    統(tǒng)計工作總結(jié)報告篇二
    1、加強統(tǒng)計基礎(chǔ)工作建設(shè),提高統(tǒng)計工作水平
    一是不斷建立健全公司統(tǒng)計規(guī)章制度,規(guī)范統(tǒng)計工作程序,嚴格落實統(tǒng)計人員崗位責(zé)任制,保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性、及時性和全面性。二是加強統(tǒng)計人員隊伍建設(shè),提高統(tǒng)計人員素質(zhì)。對無證上崗統(tǒng)計人員進行及時培訓(xùn),實現(xiàn)了持證上崗,提高了統(tǒng)計人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。三是加強基層信息質(zhì)量考核,統(tǒng)計檢查時重點檢查基層原始記錄、統(tǒng)計基礎(chǔ)臺帳、統(tǒng)計資料的管理、統(tǒng)計數(shù)據(jù)是否真實準確,促進了統(tǒng)計資料積累的制度化、規(guī)范化和標準化。
    2、建立健全公司統(tǒng)計規(guī)章制度,加強統(tǒng)計管理工作 為保證《中華人民共和國統(tǒng)計法》及其《實施細則》的貫徹實施,結(jié)合我公司實際,量化了考核標準,完善了考核獎勵制度。各業(yè)務(wù)統(tǒng)計部門結(jié)合本專業(yè)的特點,先后制定了本專業(yè)具體的統(tǒng)計管理辦法和制度。一系列統(tǒng)計規(guī)章制度的建立和逐步健全,有力地促進了統(tǒng)計工作的制度化建設(shè),使公司統(tǒng)計工作基本做到了有法可依、有章可循統(tǒng)計工作者依法統(tǒng)計意識不斷增強。公司統(tǒng)計工作逐步向規(guī)范化方面發(fā)展,基本做到了“專業(yè)實施、歸口管理”。
    3、加強統(tǒng)計執(zhí)法檢查,努力提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量
    統(tǒng)計工作總結(jié)報告篇三
    上半年,全區(qū)統(tǒng)計部門在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級統(tǒng)計部門的精心指導(dǎo)下,緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的中心工作,進一步提高效率狠抓落實,不斷提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量、不斷提升統(tǒng)計服務(wù)水平、不斷加強統(tǒng)計管理,深化統(tǒng)計體制改革,強化統(tǒng)計隊伍建設(shè),夯實統(tǒng)計基層基礎(chǔ)建設(shè)工作,全面完成國家、省、市統(tǒng)計報表及其他普查任務(wù),為全區(qū)經(jīng)濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展提供保障。現(xiàn)將半年來主要工作亮點總結(jié)如下:
    一是著力做好核算工作。完成20xx年第一季度全區(qū)生產(chǎn)總值核算工作,進一步完善第三次全國經(jīng)濟普查gdp數(shù)據(jù)修訂工作;統(tǒng)一和規(guī)范全區(qū)各鎮(zhèn)(街道)季度gdp的核算方法,完成第一季度各鎮(zhèn)(街道)的生產(chǎn)總值核算任務(wù)。根據(jù)市統(tǒng)計局反饋的三經(jīng)普gdp修訂數(shù)據(jù),重新測算各鎮(zhèn)(街道)20xx年季度分攤數(shù)據(jù),為20xx年鎮(zhèn)(街)gdp核算提供數(shù)據(jù)基礎(chǔ)。
    二是切實發(fā)揮統(tǒng)計服務(wù)保障的窗口功能。收集整理月度主要統(tǒng)計數(shù)據(jù),每月按時印發(fā)《惠城區(qū)統(tǒng)計月報》小冊以及制發(fā)《惠城區(qū)主要經(jīng)濟指標情況》等呈送區(qū)黨政主要領(lǐng)導(dǎo);與財政、稅務(wù)、經(jīng)信、外經(jīng)、教育、衛(wèi)生、勞動、社保、房管、規(guī)劃建設(shè)等市區(qū)兩級政府部門保持良好溝通,逐步理順有關(guān)渠道,收集整理經(jīng)濟、科技、文化、教育、衛(wèi)生、信息產(chǎn)業(yè)、體育、旅游等經(jīng)濟社會發(fā)展方面的綜合資料,完成了《惠城區(qū)20xx年國民經(jīng)濟和社會發(fā)展統(tǒng)計公報》;每月按時對外提供《惠城統(tǒng)計月報小冊》等統(tǒng)計資料,每季度制作惠城區(qū)主要經(jīng)濟數(shù)據(jù)幻燈片,經(jīng)常為相關(guān)部門加工整理、分析臨時急需相關(guān)統(tǒng)計資料;就各相關(guān)部門及社會公眾來文來訪或登錄網(wǎng)上政務(wù)信息公開平臺查詢有關(guān)數(shù)據(jù)資料進行了及時回復(fù),做到了來件(來人)必復(fù),熱情服務(wù)。
    三是圍繞中心工作,強化統(tǒng)計分析。在做好月度、季度、統(tǒng)計分析的基礎(chǔ)上,區(qū)局重點圍繞加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式和調(diào)整經(jīng)濟結(jié)構(gòu)、擴大有效需求、收入分配、物價調(diào)控以及經(jīng)濟發(fā)展的協(xié)調(diào)性等,組織開展專題分析。半年來,區(qū)局已有5篇統(tǒng)計分析文章被區(qū)政府采用。
    一是嚴格執(zhí)行國家統(tǒng)計報表制度,認真做好各項年報、月報工作。上半年,區(qū)統(tǒng)計局局分別召開了農(nóng)業(yè)、工業(yè)、勞動工資、固定資產(chǎn)投資等多個專業(yè)年報暨定報和專場的業(yè)務(wù)培訓(xùn)會議。各專業(yè)精心準備,認真編寫了業(yè)務(wù)講解提綱,并制作成幻燈片,使用投影儀進行直觀的培訓(xùn),取得良好效果。各類定期報表任務(wù)和調(diào)查任務(wù)按時保質(zhì)完成。
    二是嚴把統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量關(guān)。抓好統(tǒng)計數(shù)據(jù)搜集、審核、匯總、上報等工作,全面推行數(shù)據(jù)質(zhì)量控制制度,對gdp、工業(yè)增加值、固定資產(chǎn)投資、社會消費品零售總額等重要數(shù)據(jù)采用各種方法進行評估,確保這些主要統(tǒng)計數(shù)據(jù)無趨勢性差錯。對各專業(yè)匯總上報的數(shù)據(jù),堅持進行審核評估把關(guān),實行先評估后上報,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,并在此基礎(chǔ)上寫出評估報告,做到每一個上報、公布的數(shù)據(jù)都符合邏輯關(guān)系,符合實際情況;同時對基層上報的報表進行技術(shù)審核、邏輯審核、人機審核、趨勢分析和縱橫對比五關(guān),及時發(fā)現(xiàn)和糾正不正確指標數(shù)據(jù),確保數(shù)據(jù)質(zhì)量。
    三是各類調(diào)查任務(wù)有序開展。上半年,認真完成各項臨時調(diào)查任務(wù):群眾幸福感測評調(diào)查工作、非公有制企業(yè)(單位)人力資源狀況抽樣調(diào)查、國土資源集約節(jié)約模范區(qū)公眾了解度及滿意度調(diào)查、小微企業(yè)調(diào)查工作等。
    認真做好全國1%人口抽樣調(diào)查前期準備工作,及時成立以葉偉冰同志為組長,12個區(qū)直單位為成員單位的惠城區(qū)20xx年全國1%人口抽樣調(diào)查工作協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組。督促并跟進各鎮(zhèn)(街)建立全國1%人口抽樣調(diào)查工作機構(gòu),目前全區(qū)13個鎮(zhèn)(街)已全部建立20xx年全國1%人口抽樣調(diào)查工作機構(gòu);抽調(diào)13名工作人員,順利完成1%人口抽樣調(diào)查協(xié)調(diào)小組的組建工作;召開了全區(qū)20xx年1%人口抽樣調(diào)查工作會議,通報了我區(qū)20xx年全國1%人口抽樣調(diào)查前期準備工作的進展情況和整體工作流程并開展相關(guān)的業(yè)務(wù)培訓(xùn),完成了214個社區(qū)抽樣框基本情況表的填報、錄入、審核和評估工作。并對我區(qū)承辦省級綜合試點工作進行了實地調(diào)研。
    一是扎實做好基本單位名錄庫的更新維護工作。召開惠城區(qū)基本單位名錄庫節(jié)點延伸工作動員暨培訓(xùn)會議,布置了名錄庫節(jié)點延伸工作,并下發(fā)部門新增企業(yè)清單法人單位2822個、產(chǎn)業(yè)單位184個。截止5月底,共收集并錄入的法人單位和產(chǎn)業(yè)活動單位合計1098個,核實企業(yè)情況1248個,共計完成2346個,約完成下發(fā)任務(wù)的80%。
    二是啟動基本單位名錄庫數(shù)據(jù)更新工作。以第三次全國經(jīng)濟普查資料開發(fā)為契機,對現(xiàn)有基本單位名錄庫中的17000余家單位進行全面排重、比對、核實,更新名錄庫中已有單位相關(guān)信息及剔除消亡單位。對調(diào)整統(tǒng)計區(qū)劃代碼、比對和核實單位進行分類操作,明確工作責(zé)任,確保工作高效率。
    三是認真做好“四上”企業(yè)申報入庫工作。按照國家“先進庫,后有數(shù)”的要求,認真安排部署了全區(qū)“四上”企業(yè)申報入庫工作,四上企業(yè)審批工作都做到提前安排、提前準備、提早落實。1-6月全區(qū)達到申報條件的新企業(yè)有3家,均按時按質(zhì)的完成資料的收集、錄入、審核和上報工作。
    一是做好惠城區(qū)第三次全國經(jīng)濟普查的數(shù)據(jù)匯總工作。今年上半年,區(qū)局采用惠城區(qū)第三次全國經(jīng)濟普查單機版程序?qū)θ?jīng)普數(shù)據(jù)進行匯總,經(jīng)統(tǒng)計共匯總出96張匯總表。區(qū)局根據(jù)經(jīng)普數(shù)據(jù)匯總結(jié)果,修訂了20xx年-20xx年惠城區(qū)gdp總量和增長速度,并做好對全區(qū)各鎮(zhèn)(街)20xx-20xx年gdp總量修訂和季度數(shù)據(jù)分攤,為20xx年鄉(xiāng)鎮(zhèn)gdp核算工作提供基礎(chǔ)。二是認真做好惠城區(qū)第三次全國經(jīng)濟普查公報的編寫工作。上半年,區(qū)統(tǒng)計局著手經(jīng)普資料的開發(fā)利用工作,選定12個經(jīng)普專題撰寫分析文章,并于5月底完成《惠城區(qū)第三次全國經(jīng)濟普查公報》1-3號公報的`編寫和校對工作。
    今年來,區(qū)統(tǒng)計局努力實踐統(tǒng)計服務(wù)的新方法,不斷提高統(tǒng)計服務(wù)的效率和質(zhì)量。
    一是對局網(wǎng)站進行整改,規(guī)范網(wǎng)站欄目。確保本單位網(wǎng)站不存在無內(nèi)容的空白欄目或者鏈接錯誤。網(wǎng)站的欄目分類和設(shè)置齊全,編排合理。
    二是切實做到信息保密審查工作規(guī)范化。公開本單位的各類信息之前,都嚴格按照保密審查規(guī)定,落實審查職責(zé),按照“先審查、后公開”和“一事一審”的原則,對公開的信息進行認真審查。所有發(fā)布到網(wǎng)站的各類信息,都是經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)審批后,才通過門戶網(wǎng)站發(fā)布,切實做到涉密、敏感信息不上網(wǎng)。
    三是檢查清理網(wǎng)站刊登商業(yè)廣告。杜絕網(wǎng)站刊登各類商業(yè)廣告,或發(fā)布與本單位業(yè)務(wù)無關(guān)的信息,定期或不定期進行專項檢查,加強防范。
    四是強化ftp服務(wù)的應(yīng)用。加強應(yīng)用搭建的ftp服務(wù)器對全局各個股室的重要數(shù)據(jù)進行備份,共享和使用,杜絕了使用移動存儲設(shè)備傳遞數(shù)據(jù)造成病毒傳播的風(fēng)險,有效保障統(tǒng)計數(shù)據(jù)安全和保密。
    五是加快建設(shè)惠城區(qū)統(tǒng)計網(wǎng)絡(luò)視頻會議系統(tǒng)。根據(jù)省、市統(tǒng)一要求,我局積極籌措資金及辦公地點,加快建設(shè)網(wǎng)絡(luò)視頻會議平臺的步伐,爭取在20xx年初步建設(shè)起我區(qū)統(tǒng)計網(wǎng)絡(luò)視頻會議系統(tǒng)。
    今年區(qū)局切實做好全區(qū)20xx年固定資產(chǎn)投資統(tǒng)計制度方法改革試點工作,召開了全區(qū)投資統(tǒng)計制度方法改革試點工作動員布置會,并對參加試點工作的“四上”企業(yè)統(tǒng)計員進行了現(xiàn)場培訓(xùn)。隨后,區(qū)局成立2個督導(dǎo)小組對轄區(qū)內(nèi)“一套表”任務(wù)較重的鎮(zhèn)(街)進行現(xiàn)場業(yè)務(wù)督導(dǎo),對配合度較低的企業(yè)進行耐心細致的政策解釋工作,贏得了企業(yè)的支持和配合,有效地破解了投資統(tǒng)計改革網(wǎng)報難關(guān)。
    一是從嚴執(zhí)法,維護統(tǒng)計性。今年上半年,區(qū)統(tǒng)計局認真開展統(tǒng)計“六五”普法工作,按照《關(guān)于印發(fā)惠城區(qū)統(tǒng)計法制宣傳教育第六個五年規(guī)劃(20xx—20xx年)的通知》,有序開展統(tǒng)計普法宣傳教育。同時開展日常統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作,不斷加大統(tǒng)計執(zhí)法力度,保障統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。5月份開展全區(qū)非公有制企業(yè)(單位)人力資源抽樣調(diào)查工作,主要內(nèi)容為年末從業(yè)人員、管理人員、專業(yè)技術(shù)人員及技能人員等。
    二是完善網(wǎng)上辦事流程,提高為民服務(wù)效率。按區(qū)網(wǎng)上辦事大廳建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組的要求,進一步完善了我局的網(wǎng)上辦事工作,目前統(tǒng)計從業(yè)資格申請、部門統(tǒng)計調(diào)查審批(備案)、統(tǒng)計專業(yè)技術(shù)資格考試報名等服務(wù)項目實現(xiàn)在線咨詢、辦理,與惠城分廳、區(qū)行政服務(wù)中心實現(xiàn)無縫對接。
    統(tǒng)計工作總結(jié)報告篇四
    20xx年,蕙蘭社區(qū)統(tǒng)計工作在鎮(zhèn)黨委和鎮(zhèn)經(jīng)發(fā)辦的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,認真貫徹執(zhí)行《統(tǒng)計法》,緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委提出的總體目標和鎮(zhèn)經(jīng)發(fā)辦的要求,經(jīng)過全體統(tǒng)計工作者的積極努力、辛勤工作,較好地完成了今年統(tǒng)計工作任務(wù)。
    現(xiàn)將 20xx年度工作總結(jié)如下:
    2、加強統(tǒng)計人員隊伍建設(shè),提高統(tǒng)計人員素質(zhì)。對無證上崗統(tǒng)計人員進行及時培訓(xùn),實現(xiàn)了持證上崗,提高了統(tǒng)計人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
    3、加強信息質(zhì)量考核,做好原始記錄、統(tǒng)計基礎(chǔ)臺帳、統(tǒng)計資料的管理,促進了統(tǒng)計資料積累的制度化、規(guī)范化和標準化。
    20xx年,通過社區(qū)所有工作人員一年的不懈努力,圓滿完成了上級主管部門下達的各項常規(guī)和臨時性統(tǒng)計調(diào)查任務(wù),先后完成了關(guān)于開展 “四上”單位基本情況和主要數(shù)據(jù)核查工作、轄區(qū)內(nèi)商鋪信息統(tǒng)計、統(tǒng)計“六五”普法宣傳工作、全國第六次人口普查后續(xù)工作、5‰人口變動和“平安浙江”調(diào)查工作,以上這些調(diào)查工作綜合反映了當前我轄區(qū)居民的家庭人口情況、企業(yè)情況等等,為今后制定經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)劃和有關(guān)政策提供了客觀準確的依據(jù)。
    在20xx年度統(tǒng)計工作中,雖然取得了一些成績,但我們工作中還有很多不盡人意之處,當前搞好統(tǒng)計工作,還存在著以下一些問題和困難:
    1、人手少任務(wù)重。隨著經(jīng)濟社會的不斷發(fā)展,上級部門、社會各界對統(tǒng)計工作的需求越來越強,對統(tǒng)計的要求也越來越嚴格。我們深感身上的責(zé)任重大,任務(wù)艱巨,所以統(tǒng)計工作越來越難搞。由于社區(qū)只配有一個統(tǒng)計員,平時主要忙于應(yīng)付各項調(diào)查和報表報送,沒有時間去做一些長遠的計劃和對一些數(shù)據(jù)資料的整理歸檔。
    2、統(tǒng)計業(yè)務(wù)培訓(xùn)抓得不夠,新社區(qū)統(tǒng)計員剛剛開始從事社區(qū)統(tǒng)計工作,業(yè)務(wù)不純熟、工作效率和質(zhì)量不高,需要統(tǒng)計員努力學(xué)習(xí),提高統(tǒng)計能力。
    3、統(tǒng)計服務(wù)功能有待提高,統(tǒng)計人員為領(lǐng)導(dǎo)決策提供有價值的統(tǒng)計分析報告等,與領(lǐng)導(dǎo)的要求有很大的差距。需要加強統(tǒng)計服務(wù),全面提升統(tǒng)計服務(wù)水平。深入調(diào)查分析,積極撰寫各類統(tǒng)計信息和資料,做好統(tǒng)計數(shù)據(jù)、統(tǒng)計分析,加強進度分析,注重及時性,突出時效性,深入分析經(jīng)濟運行狀況,為領(lǐng)導(dǎo)決策當好參謀。
    總之,20xx年社區(qū)統(tǒng)計工作圓滿的完成了各項調(diào)查任務(wù)和報表任務(wù),并得到鎮(zhèn)黨委政府和上級統(tǒng)計部門的表揚和好評,在取得成績的同時,我們要不斷的加強自身的學(xué)習(xí),提高自身的業(yè)務(wù)技能,為今后的工作鋪好堅實的基石,也為各部門服務(wù)作好充分的準備。
    統(tǒng)計工作總結(jié)報告篇五
    根據(jù)《統(tǒng)計從業(yè)資格認定辦法》和《省統(tǒng)計人員繼續(xù)教育暫行辦法》的文件要求,以貫徹《統(tǒng)計法》為宗旨,從提高統(tǒng)計業(yè)務(wù)能力、統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量和政府統(tǒng)計公信力的高度,緊緊圍繞加強統(tǒng)計隊伍建設(shè),推進“四大工程”建設(shè)這個中心,充分依托“一套表”平臺,加強對統(tǒng)計教育培訓(xùn)工作的領(lǐng)導(dǎo)和管理,促進統(tǒng)計從業(yè)資格認定工作和繼續(xù)教育工作再上新臺階一、落實責(zé)任,強化措施,積極做好統(tǒng)計從業(yè)資格認定工作。
    1、認清形勢,明確目標任務(wù)。
    “一套表”制度改革實施的第一年,隨著統(tǒng)計工作方式的轉(zhuǎn)變,提升基層統(tǒng)計人員業(yè)務(wù)素質(zhì),強化基層基礎(chǔ)建設(shè)、夯實企業(yè)統(tǒng)計基礎(chǔ),是提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量的關(guān)鍵。今年將進一步推進統(tǒng)計從業(yè)資格認定、繼續(xù)教育培訓(xùn)工作的科學(xué)化、規(guī)范化、制度化。我們制定了《20--年全區(qū)從業(yè)資格認定及繼續(xù)教育任務(wù)分解表》下發(fā)你們(詳見附件1),希望各街道要提高認識,加強領(lǐng)導(dǎo),按照統(tǒng)一管理、在地組織的原則開展本街道的教育培訓(xùn)工作,確保區(qū)局和各街道統(tǒng)計人員都必須持證上崗,力爭兩年內(nèi)“三上”企業(yè)持證上崗率達到100%,重點服務(wù)業(yè)持證上崗率達到100%,重點文化服務(wù)業(yè)持證上崗率100%,全面完成市局下達的目標任務(wù)。
    2、加強領(lǐng)導(dǎo),強化管理責(zé)任意識。
    統(tǒng)計從業(yè)資格認定工作和繼續(xù)教育工作作為統(tǒng)計基層隊伍建設(shè)的重要內(nèi)容之一,各級領(lǐng)導(dǎo)必須高度重視,區(qū)局明確由分管局長親自抓,教育業(yè)務(wù)科長具體抓,其他各科室分工協(xié)作。各街道分管領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)計科也要高度重視教育培訓(xùn)工作,安排責(zé)任心強、業(yè)務(wù)能力強的同志負責(zé)本街道培訓(xùn)組織工作;建立教育培訓(xùn)工作目標責(zé)任制度,明確具體任務(wù)和工作責(zé)任,有組織有步驟地抓好落實工作。
    3、加強宣傳,提高從業(yè)人員持證上崗的認知度。
    各街道、各專業(yè)要以實施“企業(yè)一套表”為核心的統(tǒng)計“四大工程”建設(shè)為契機,采取切實有效措施,充分利用對轄區(qū)統(tǒng)計工作組織和領(lǐng)導(dǎo)的優(yōu)勢,特別是專業(yè)工作網(wǎng)絡(luò),加強對《統(tǒng)計法》、《統(tǒng)計從業(yè)資格認定辦法》的宣傳力度,進一步提高社會公眾對統(tǒng)計從業(yè)資格認定、統(tǒng)計繼續(xù)教育的知曉率和認知度,為順利開展統(tǒng)計教育培訓(xùn)工作創(chuàng)造良好的輿論環(huán)境。
    4、全面發(fā)動,重點放在實施“一套表”的企業(yè)。
    今年市政府下發(fā)的《市政府關(guān)于進一步加強統(tǒng)計工作的意見》中提出,國家機關(guān)、社會團體、企事業(yè)單位和其他組織從事統(tǒng)計工作的--人員,必須取得統(tǒng)計從業(yè)資格,持有統(tǒng)計從業(yè)資格證書。各街道、各專業(yè)要巧借外力,充分依托專業(yè)和行業(yè)部門管理的優(yōu)勢,借助市區(qū)兩級開展的規(guī)范化檢查、督查和專項檢查等活動,認真做好各統(tǒng)計調(diào)查對象持證上崗情況的梳理排查工作,全面宣傳發(fā)動到位。重點加強對實施“一套表”聯(lián)網(wǎng)直報的“三上”企業(yè)、重點服務(wù)業(yè)、文化產(chǎn)業(yè)、工業(yè)企業(yè)能源、機關(guān)事業(yè)單位勞資等統(tǒng)計人員的宣傳發(fā)動,保證持證上崗率明顯上升并力爭達標。
    5、精心組織,抓好從業(yè)資格培訓(xùn)組織工作。
    各街道要嚴格依照要求,指定專人負責(zé)從業(yè)資格培訓(xùn)報名組織服務(wù)工作。一是認真做好申報工作。建立統(tǒng)計從業(yè)資格申報臺帳,杜絕漏報、錯報現(xiàn)象發(fā)生,確保從業(yè)資格考試人員信息庫的準確性和及時性。二是加強審核。認真收集整理報考人員的報名材料,對免考資格進行嚴格審核。三是按要求報告工作進度,及時報送報名材料。四是培訓(xùn)期間組織好本轄區(qū)人員的到課參培、復(fù)習(xí)迎考工作,爭取報名參考率100%。五是認真做好從業(yè)資格證的發(fā)放工作,要求在最短時間內(nèi)發(fā)放到本人手上,同時更新完善統(tǒng)計人員庫。
    統(tǒng)計工作總結(jié)報告篇六
    環(huán)境保護廳:
    根據(jù)四川省環(huán)境保護廳、四川省統(tǒng)計局《關(guān)于開展20xx年四川省環(huán)境統(tǒng)計執(zhí)法檢查的通知》(川環(huán)發(fā)〔20xx〕117號)文件要求,我局會同市統(tǒng)計局組織人員對環(huán)境統(tǒng)計工作認真進行了自查,現(xiàn)將自查情況報告如下:
    一、環(huán)保系統(tǒng)統(tǒng)計工作基本情況
    (一)領(lǐng)導(dǎo)重視,保證環(huán)境統(tǒng)計工作有序推進
    一直以來,我局高度重視環(huán)境統(tǒng)計工作,將其落實到區(qū)縣及相關(guān)科室,并由專人負責(zé),以確保環(huán)境統(tǒng)計工作正常有序開展。此外,我局還不定期召開局務(wù)會,專題研究環(huán)境統(tǒng)計工作,制定計劃、研究對策、確定方案,并在人力、物力等方面提供保障。
    (二)組織培訓(xùn),嚴把數(shù)據(jù)質(zhì)量關(guān)
    為強化數(shù)據(jù)填報質(zhì)量,我市及時召開了全市環(huán)境統(tǒng)計工作布置會;舉辦了環(huán)境統(tǒng)計業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)會,對新版本的統(tǒng)計軟件進行了培訓(xùn),明確了統(tǒng)計、審核口徑和工作時間進度要求,并要求區(qū)縣環(huán)保局組織專業(yè)人員對轄區(qū)內(nèi)有關(guān)企業(yè)統(tǒng)計人員進行了培訓(xùn)。此外,為確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)的法定效力,我局著重對填報表格的規(guī)范性、相關(guān)數(shù)據(jù)的邏輯合理性、上報數(shù)據(jù)與原始記錄的一致性進行了細致審查,并與統(tǒng)計部門進行了對接。
    (三)規(guī)范運行,環(huán)境統(tǒng)計制度執(zhí)行體系暢通
    按照環(huán)保部和省環(huán)保廳對環(huán)境統(tǒng)計年報工作的要求,我市環(huán)保系統(tǒng)建立了比較完善的環(huán)境統(tǒng)計報表收、審、匯總、上報的體系:市屬及以上企業(yè)環(huán)境統(tǒng)計年報表,由總量科負責(zé)發(fā)放、收回和初審;其余年報表由各區(qū)縣環(huán)保局具體負責(zé)。為保證數(shù)據(jù)的準確性,我局對各區(qū)縣環(huán)境統(tǒng)計年報表上報數(shù)據(jù)進行了詳細審核,對出現(xiàn)的問題及時反饋給有關(guān)單位修改,對突變指標及時反饋并分析查找原因。至今,我局未發(fā)現(xiàn)在統(tǒng)計數(shù)據(jù)上弄虛作假,拒保、遲報環(huán)境統(tǒng)計數(shù)據(jù)的行為,無泄漏國家秘密和調(diào)查對象商業(yè)秘密的行為。
    依據(jù)環(huán)保部信息公開有關(guān)規(guī)定,我局及時、規(guī)范、定期發(fā)布全市的污染減排信息、環(huán)境統(tǒng)計信息和污染源環(huán)境監(jiān)管信息,并組織有關(guān)企業(yè)開展自行發(fā)布工作。
    (四)保障有力,提升環(huán)境統(tǒng)計工作水平
    我局依法制定了環(huán)境統(tǒng)計工作制度和檔案資料管理制度;配置了運行通暢的統(tǒng)計專網(wǎng)及相關(guān)設(shè)備;并配備2名環(huán)境工程專業(yè)的研究生和2名環(huán)境科學(xué)類專業(yè)的本科生,為今后的環(huán)境統(tǒng)計工作奠定了堅實基礎(chǔ)。
    二、企業(yè)環(huán)境統(tǒng)計基本情況
    (一)入統(tǒng)企業(yè)基本情況。20xx年度,全市共統(tǒng)計工業(yè)企業(yè)381戶,規(guī)?;笄蒺B(yǎng)殖場196戶。其中,國控重點污染源直報企業(yè)12戶(含5戶污水處理廠)。
    (二)自查情況。此次檢查發(fā)現(xiàn):我市大部分工業(yè)企業(yè)和國控重點污染源直報企業(yè)環(huán)境統(tǒng)計工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)計機構(gòu)基本明確,表格填報符合規(guī)范。但有些單位存在部分統(tǒng)計人員因工作調(diào)整等原因未及時取得統(tǒng)計從業(yè)資格證書的現(xiàn)象。
    (三)抽查情況。9月初,我局會同市統(tǒng)計局對自貢三生緣紡織有限公司和華潤雪花啤酒有限公司的環(huán)境統(tǒng)計工作進行了抽查;區(qū)縣對其轄區(qū)內(nèi)有關(guān)企業(yè)進行了抽查。從抽查情況看,各企業(yè)基本能夠按照相關(guān)要求如實填報數(shù)據(jù),基本做到了由持證上崗的專人負責(zé)統(tǒng)計工作。
    三、存在的問題
    (一)部分企業(yè)單位環(huán)境統(tǒng)計機構(gòu)不明確,部分從業(yè)人員沒有及時取得統(tǒng)計從業(yè)資格證。
    (二)部分統(tǒng)計人員業(yè)務(wù)水平不能滿足環(huán)境統(tǒng)計工作的需要,特別是環(huán)保專業(yè)知識缺乏,在一定程度上影響了填報數(shù)據(jù)的質(zhì)量。
    (三)部分企業(yè)在檔案管理制度方面還需完善,特別是原始憑證的保存。
    四、下一步工作打算
    (一)督促相關(guān)企業(yè)明確環(huán)境統(tǒng)計機構(gòu)及工作人員,并組織有關(guān)工作人員及時參加相關(guān)培訓(xùn),確保持證上崗。
    (二)立即著手對環(huán)境統(tǒng)計人員進行與統(tǒng)計相關(guān)的環(huán)保知識培訓(xùn),確保數(shù)據(jù)質(zhì)量。
    (三)指導(dǎo)企業(yè)建立健全環(huán)境統(tǒng)計工作制度及相關(guān)檔案資料管理制度。
    (四)進一步加大環(huán)境統(tǒng)計檢查頻次,提高數(shù)據(jù)質(zhì)量。
    (五)充分利用統(tǒng)計數(shù)據(jù),科學(xué)制定環(huán)境質(zhì)量控制、污染防治等規(guī)劃,指導(dǎo)全市環(huán)保工作。
    按照局隊工業(yè)科《關(guān)于開展固定資產(chǎn)投資自查工作的通知》的工作要求,確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實準確,閻村統(tǒng)計所結(jié)合自身實際情況,認真按照通知的要求和局隊安排,組織全鎮(zhèn)7個固定資產(chǎn)投資項目逐項排查存在問題?,F(xiàn)將閻村統(tǒng)計所開展自查情況作如下報告:
    一、精心組織,合理安排
    閻村統(tǒng)計所高度重視此項工作,及時將通知傳達給項目的統(tǒng)計人員,要求統(tǒng)計人員按照要求,把握局隊提出的自查內(nèi)容,從六個方面認真查找問題,并結(jié)合工作實際,突出重點,使自查真正促進工作的進步。
    二、自查自糾,深入開展
    1、自查時間:6月25日至7月5日由項目填報人進行自查;7月6日至7月15日由統(tǒng)計所對企業(yè)自查情況檢查匯總。
    2、自查對象:全鎮(zhèn)7個固定資產(chǎn)投資項目。
    3、自查內(nèi)容:按照局工業(yè)城建科的要求,結(jié)合閻村鎮(zhèn)投資項目的實際情況進行自查。自查內(nèi)容包括項目的填報單位是否由投資主體自行填報、是否有統(tǒng)計人員代報的現(xiàn)象、項目填報單位是否建立了統(tǒng)計臺賬,是否按照制度要求填報計劃總投資、本年完成投資等重點指標,是否有估報、虛報、漏報現(xiàn)象、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或部門是否有干預(yù)統(tǒng)計數(shù)據(jù)的情況發(fā)生,是否將統(tǒng)計所定為經(jīng)濟發(fā)展的第一責(zé)任單位等。
    4、自查結(jié)果:
    通過自查,7個項目都是投資主體(即企業(yè))的統(tǒng)計人員自行在統(tǒng)計數(shù)據(jù)集中采集平臺填報,統(tǒng)計所負責(zé)投資報表人員只是負責(zé)通知、審核,鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)計所人員從未干預(yù)企業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)。此外,7個項目都按照統(tǒng)一格式建立了統(tǒng)計臺賬,并嚴格按照制度填報計劃總投資、投資額等指標。
    但是,通過自查發(fā)現(xiàn)尚存一些不足之處:
    1、統(tǒng)計人員更換頻繁,部分企業(yè)統(tǒng)計人員未取得統(tǒng)計證。
    2、統(tǒng)計所深入基層檢查指導(dǎo)調(diào)研較少,缺乏對企業(yè)填報臺賬進行指導(dǎo)。
    針對自身查找出的上述問題,閻村統(tǒng)計所認真落實整改,督促企業(yè)統(tǒng)計人員考取統(tǒng)計從業(yè)資格,并以”走基層,轉(zhuǎn)作風(fēng),強服務(wù)”活動為契機,加強對企業(yè)基礎(chǔ)工作檢查和指導(dǎo)力度,共同促進閻村鎮(zhèn)固定資產(chǎn)投資工作取得更大進步。
    為切實提高我局行風(fēng)建設(shè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作水平,全面增強部門公信力,不斷增強xx縣統(tǒng)計局在廣大群眾中的滿意度和重要性,現(xiàn)對我局“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”活動情況進行自查,具體情況如下:
    一、組織健全,目標明確為保證“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”工作穩(wěn)步有序開展,我局成立了專門的工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負責(zé)工作的組織策劃。并聯(lián)合綜合股辦公室,負責(zé)工作的具體實施和監(jiān)督落實。并結(jié)合我局工作實際,形成可行性強的實施要點和工作細則,明確工作目標,抓住工作重點,理順工作思路,確保活動實效。
    二、制度完善,保障有力
    為使“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”工作有順進行,我局完善了多種工作機制。
    1、責(zé)任管理機制。將行風(fēng)建設(shè)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為全局個人年終評價的重要考核指標,并對發(fā)生服務(wù)事故,行風(fēng)暴光事件和嚴重的違法違紀案件,均實行“一票否決”制。
    2、完善行風(fēng)工作考核機制。堅持實行月季考核制度;不斷完善監(jiān)督機制,進一步完善行風(fēng)監(jiān)督員建檔歸檔工作,確保有序、有效、便于工作開展。深入開展群眾走訪和各股室之間互查互評,組織召開了局機關(guān)內(nèi)部的經(jīng)驗交流會,汲取經(jīng)驗,形成互補。
    3、健全行風(fēng)建設(shè)獎懲機制。對局機關(guān)優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動實行年底評先選優(yōu)制,對“先進個人”進行獎勵。,將行風(fēng)工作細化量化,責(zé)任落實到人;并與獎金掛勾,實行重獎重懲。以此提高領(lǐng)導(dǎo)干部重行風(fēng)、抓行風(fēng)、管行風(fēng)的主觀能動性。同時牢固建立問責(zé)制。嚴肅查處員工的違法違紀行為。
    4、完善監(jiān)督機制。一是內(nèi)部監(jiān)督。我們采取的是每月有抽查,季度有檢查,半年有初評,年終有總評;實行明查暗訪制度和定期走訪制度相結(jié)合。二是外部監(jiān)督。(1)公開統(tǒng)計局相關(guān)服務(wù)承諾、服務(wù)標準和服務(wù)流程,并公開服務(wù)熱線、投訴舉報熱線,實行無周日工作制,確保咨詢電話、報修電話24小時開通。堅持辦公室接待日制度,認真對待群眾的投訴,利用群眾投訴這面鏡子,不斷改進和完善服務(wù)工作。
    三、不足之處:
    1、人員對“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”活動認識不夠,在下步工作中,加強教育學(xué)習(xí),使“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”工作真正深入人心,做到“人人參與,個個有責(zé)”。
    2、載體不夠多樣,沒有完全將活動與工作完全結(jié)合。在下步工作中,我們將打造全新的活動載體,確?;顒优c工作有效切入,完全融入。
    3、進一步加強規(guī)章制度建設(shè),堅持務(wù)求實效,不走進場,不留于形式。
    4、加強各部門之間的協(xié)調(diào)性,確保層層有人抓,件件有人管.
    統(tǒng)計工作總結(jié)報告篇七
    統(tǒng)計是對社會經(jīng)濟現(xiàn)象的數(shù)量方面進行搜集、整理和分析,以反映社會經(jīng)濟運行情況及基本國情國力的一項社會實踐活動。今天本站小編給大家整理了統(tǒng)計工作的總結(jié)報告,謝謝大家對小編的支持。
    20xx年,我縣貿(mào)易外經(jīng)旅游統(tǒng)計工作在市局貿(mào)經(jīng)科的指導(dǎo)幫助下,在有關(guān)部門的積極支持配合下,在全縣商貿(mào)統(tǒng)計監(jiān)測工作者的共同努力下,認真貫徹落實全市 20xx年貿(mào)易外經(jīng)旅游統(tǒng)計監(jiān)測工作會議精神和要求,緊緊圍繞黨和政府的中心工作,深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,與時俱進,開拓創(chuàng)新,為全縣商貿(mào)經(jīng)濟實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展、又好又快發(fā)展做出了積極的貢獻?,F(xiàn)將20xx年度貿(mào)易外經(jīng)旅游統(tǒng)計監(jiān)測
    工作總結(jié)
    如下:
    一、精心組織,措施有力,確保了年報和各項定期報表的按時按質(zhì)上報
    (一)精心組織召開了基層年報會。
    兩級,搞好一套表的報送工作。督促企業(yè)按時、按質(zhì)上報一套表數(shù)據(jù)。月、季度報表在上報市局審核無誤后,及時打印每月紙報表(包括月報說明),按規(guī)定裝訂成冊,進行整理歸檔,并對已上報的數(shù)據(jù)進行備份。
    通過上述手段和措施,有效地促進了貿(mào)易統(tǒng)計各項工作的全面、準確、及時完成。
    二、強基礎(chǔ),重審核,嚴把關(guān),確保數(shù)據(jù)質(zhì)量
    1、年初制訂了20xx年貿(mào)易統(tǒng)計工作要點。并確定全縣限額以上商貿(mào)企業(yè)名單。
    2、加強對部門統(tǒng)計資料的收集和積累,確保數(shù)出一致。為了更好地反映企業(yè)經(jīng)營狀況,搞準統(tǒng)計數(shù)據(jù),監(jiān)督企業(yè)數(shù)出一致,我們搜集和積累了綜合經(jīng)濟部門、業(yè)務(wù)主管部門的貿(mào)易信息資料,為監(jiān)督企業(yè)數(shù)出一致提供了依據(jù)。同時,還定期收集稅務(wù)、財政、工商等部門有關(guān)稅費收入資料,利用相關(guān)指標驗證貿(mào)易統(tǒng)計主要指標的趨勢是否正確。并和經(jīng)濟商務(wù)局密切聯(lián)系,排查新進的限上批發(fā)零售、住宿餐飲企業(yè),20xx年新進個體工商戶5家,企業(yè)1家,全縣限上商貿(mào)企業(yè)達到9家。
    3、采取有效措施,加強統(tǒng)計業(yè)務(wù)培訓(xùn)。20xx年12月年報會期間通過以會代訓(xùn)形式,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計人員和轄區(qū)內(nèi)的報表單位統(tǒng)計人員進行業(yè)務(wù)培訓(xùn),教會他們?nèi)绾我?guī)范臺帳資料,任何收集整理統(tǒng)計數(shù)據(jù)。20xx年9月16-18日,組織了統(tǒng)計上崗培訓(xùn)和繼續(xù)教育培訓(xùn)。在平時月報期間,我們還通過以審代訓(xùn)對報表單位的統(tǒng)計人員開展經(jīng)常性培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)。通過多種形式的培訓(xùn)、指導(dǎo),確保他們對方法制度規(guī)定和指標含義的正確理解,增強對報表的邏輯審核和數(shù)據(jù)的綜合評估辦法的掌握,提高了各主管部門綜合統(tǒng)計人員和基層企業(yè)統(tǒng)計人員的整體業(yè)務(wù)素質(zhì)。
    4、加強對報表的督促力度,并納入目標考核。對不報報表和屢次遲報的單位發(fā)送“催報單”,同時找主管部門統(tǒng)計人員和企業(yè)負責(zé)人督促落實。對主管部門督促不力和有目標考核任務(wù)的單位,在年終縣級目標考核中的統(tǒng)計工作目標考核項內(nèi)酌情扣分。通過上述手段,收到良好效果。
    5、堅持統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量評估制度,維護統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。為了更好地維護貿(mào)易統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量,客觀真實地反映我縣商貿(mào)經(jīng)濟運行情況,在今年上半年,對商貿(mào)主要數(shù)據(jù)進行了評估。
    6、加強統(tǒng)計資料的整理和管理。一是建立健全了統(tǒng)計臺帳,重點是社會消費品零售總額統(tǒng)計臺帳;二是立卷、歸檔、整理了綜合和基層統(tǒng)計報表、統(tǒng)計資料等;三是整理、編輯了20xx年《**縣統(tǒng)計年鑒》中商業(yè)、旅游篇的數(shù)據(jù)資料,確保歷史資料方便、易查、可比;四是按月向有關(guān)部門提供綜合快報資料。
    周中工作總結(jié)如下:
    一、 要用積極的態(tài)度全身心的投入工作,即然選擇了這個職業(yè),選擇了這個崗位,就要全力以赴,盡職盡責(zé)地去完成。
    二、 要以嚴謹細致的態(tài)度對待工作。在工作中要嚴格要求自已做到一絲不茍。統(tǒng)計對我來說是一項細致的工作,它的要求很嚴格,它要求我必須認真、細致。
    三、 要做到在剛統(tǒng)計時與核對數(shù)字相符,數(shù)字一定要準確無誤。無誤的數(shù)據(jù)便于以后的查賬,所以,必須要認真,仔細無差錯。這就要求我們在做其它工作時也是必須用嚴謹細致的態(tài)度對待工作。
    四、 要用百分百責(zé)任心對待工作。工作對我們來說就是一種責(zé)任.我們有義務(wù)盡心盡責(zé)的去完成,去負責(zé).所以工作的好壞,也取決于對工作的責(zé)任心。
    五、 要加強工作的高效率。對我來說提高工作的效率就是要多學(xué)習(xí),從學(xué)習(xí)中汲取好的可以提高效率的知識,再就是,將問題細化,在短時間內(nèi)決定,對任何事情都要當機立斷,設(shè)定具體時間安排工作,給自已制定嚴格的最后期限。
    六、 從中我體驗了工作的性質(zhì),學(xué)到了很多我未曾接觸過的事物和知識。不足之處也存在很多問題。新的一周又已來到。工作還在繼續(xù),但是新的一周自已要求自已要有一個全新的自我。理清自已的思路,把工作做的更細致化。
    這一周自已也是以抱著感激的心情迎接工作的考驗,我時常在想因為這份工作,我體現(xiàn)了自我的價值;因為這份工作,我磨練了我的意志。
    一、上半年主要指標完成情況
    20xx年集團公司下達指標:貿(mào)易收入考核億元,奮斗億元;貿(mào)易利潤xx萬元;貿(mào)易量發(fā)運萬噸;三項費用----。上半年,我們圓滿完成了集團公司下達的各項任務(wù),主要經(jīng)營指標全線飄紅,實現(xiàn)了時間任務(wù)雙過半。
    (一)貿(mào)易收入,提前----天完成了半年考核指標,提前----天完成了半年奮斗指標。
    1-6月份:完成----億元,完成全年考核指標的----%;比考核億元增加----億元,增幅----%;同比增加----億元,增幅----%。
    (二)貿(mào)易利潤
    1-6月份:實現(xiàn)----萬元,完成全年指標的----%;比考核xx萬元增加----萬元,增幅----%;同比減少----萬元,減幅----%。
    175萬噸增加----萬噸,增幅----%。
    (四)三項費用
    1-6月份:發(fā)生---萬元,比考核----萬元降低----萬元,降幅----%。
    二、上半年工作開展情況
    為了確保集團公司下達指標和公司目標的順利實現(xiàn),公司領(lǐng)導(dǎo)班子根據(jù)形勢和任務(wù)的要求,審時度勢,科學(xué)籌劃,提出了堅持四個并重的發(fā)展思路,為公司應(yīng)對危機、穩(wěn)中求進、健康發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。
    一是堅持安全和發(fā)展并重。貿(mào)易公司是自負盈虧的單位。沒有發(fā)展,就沒有出路,但絕不能以犧牲安全代價追求發(fā)展。
    今年以來,煤炭市場陷入低谷,給各項業(yè)務(wù)的開展帶來了前所未有的困難和壓力。公司一方面積極想辦法、謀出路,引導(dǎo)職工跑市場、找項目、拓展新業(yè)務(wù),努力推動公司發(fā)展。另一方面,嚴把風(fēng)險管控關(guān)。無論項目再好、利潤再高,只要存在不可控制的風(fēng)險公司一律否定。年初相繼下發(fā)了加強經(jīng)營安全管理的1號文件和規(guī)范票據(jù)管理的2號文件,每日早調(diào)會和月度經(jīng)營分析會通報
    合同
    和財務(wù)預(yù)警情況,上半年審核簽訂合同x份,涉及金額x億元,風(fēng)險防控委員會審查重大項目x個,否決重大風(fēng)險項目x個,為公司領(lǐng)導(dǎo)班子科學(xué)決策提供了有力依據(jù),實現(xiàn)了各項業(yè)務(wù)“零風(fēng)險”推進。
    二是堅持收入和利潤并重。收入是硬指標、硬任務(wù),利潤是公司經(jīng)濟效益和職工收入的保證。在確保收入的前提下,努力創(chuàng)造更多更好的利潤,才能推動公司可持續(xù)發(fā)展。
    為了確保指標任務(wù)的完成,我們用好集團公司支持政策,積極開展內(nèi)部貿(mào)易,實現(xiàn)收入----億元,占比----%。深化與等大型國企的合作,實現(xiàn)收入----億元,占比----%。抽調(diào)人員成立了煤炭資源整合辦公室,發(fā)揮等站臺的樞紐作用,加大煤炭發(fā)運力度,主業(yè)煤炭貿(mào)易收入----億元,占比----%。在利潤創(chuàng)收方面,我們積極延伸貿(mào)易領(lǐng)域,拓展生鐵、鐵礦粉、鐵礦石、有色金屬鋅錠、鋼材等貿(mào)易收入----億元、煤礦生產(chǎn)材料設(shè)備收入----億元、化肥收入----億元,非煤業(yè)務(wù)占比----%。努力開拓市場,大力開展實體貿(mào)易,市場拓展貿(mào)易收入----億元,占比----%;實體貿(mào)易均為煤炭貿(mào)易,收入----億元,占比----%。加快推進清徐站臺的立戶工作,目前全部資料已遞交鐵路局等待審批。
    三是堅持經(jīng)營和管理并重。經(jīng)營是目的,管理是促進經(jīng)營的方法和手段。只有把經(jīng)營業(yè)務(wù)、創(chuàng)收創(chuàng)效建立在穩(wěn)定可靠地管理之上,公司才能做強做大。
    有效地激勵了職工干事創(chuàng)業(yè)、開拓市場;按照降本提效的要求,嚴格控制招待費、會議費、差旅費、辦公費、車輛費等各項非生產(chǎn)性支出,將貿(mào)易收入與營銷費用支出緊密掛鉤,根據(jù)貿(mào)易類別及難易程度,詳細核定億元貿(mào)易收入費用支出標準,逐級審核,限額支付,降低了成本費用;債權(quán)清理的內(nèi)容及效果;制定下發(fā)了《進一步規(guī)范貿(mào)易行為、嚴守商業(yè)機密若干規(guī)定》,明確了干部職工的保密職責(zé)和義務(wù),進一步完善了公司管理。
    活動,豐富職工文化生活.隨著職工隊伍的擴大,公司今年新租了辦公樓,購買了新的辦公用品,為職工提供了良好的工作學(xué)習(xí)環(huán)境。持續(xù)加強后勤管理,提升服務(wù)質(zhì)量,為公司發(fā)展提供了可靠保障。公司領(lǐng)導(dǎo)主動貼近職工、關(guān)心職工,努力為職工辦實事、辦好事,讓職工分享經(jīng)營成果,職工的歸屬感和向心力明顯增強,在公司上下營造了互助友愛、奉獻進取的良好氛圍。
    三、工作中存在的問題和不足
    (一)從公司貿(mào)易結(jié)構(gòu)上來看,內(nèi)部貿(mào)易及政策支持的外部貿(mào)易占貿(mào)易總額較大比重,市場拓展及實體貿(mào)易相對薄弱。下半年不僅要強化內(nèi)部貿(mào)易及政策支持的外部貿(mào)易,同時要積極開發(fā)拓展市場,努力開展實體貿(mào)易。
    (二)由于煤炭價格持續(xù)下跌,電廠、鋼廠等下游用戶大量囤積庫存,貿(mào)易量發(fā)運較難開展,且利潤較低。下半年要在加強貿(mào)易量發(fā)運工作的同時,繼續(xù)下大力氣拓展非煤貿(mào)易項目,實現(xiàn)多元創(chuàng)收。
    四、下半年工作任務(wù)安排
    下半年時間緊、任務(wù)重,公司各部門要以只爭朝夕的精神和開拓進取的作風(fēng),抓好各項業(yè)務(wù)的開展,確保提前完成全年指標任務(wù),為公司明年的發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。
    務(wù)的基礎(chǔ)上,開發(fā)等地區(qū)的煤炭資源,開展實體貿(mào)易;二是推進鐵路站臺的立戶工作,增加煤炭發(fā)運量;三是推進xx地區(qū)和物流倉儲基地和配送園區(qū)的可行性調(diào)研工作,減少流通環(huán)節(jié)、增加話語權(quán),實現(xiàn)利潤的穩(wěn)步增長;四是大力拓展非煤領(lǐng)域市場,尋找穩(wěn)定的、長遠的合作項目,拓寬多元創(chuàng)收渠道。
    (二)開展進出口貿(mào)易,進軍國際市場。開展進出口業(yè)務(wù),參與國際貿(mào)易合作,是公司做大做強的必由之路。下半年,公司一是要成立子公司,發(fā)揮地域和低稅率優(yōu)勢,拓展國內(nèi)、國際貿(mào)易市場;二是要成立國際貿(mào)易部,開展煤炭、鐵礦石、鋼鐵、冶金、化工等產(chǎn)品的進出口業(yè)務(wù),提高貿(mào)易項目利潤率,為公司的長期可持續(xù)發(fā)展打好基礎(chǔ)。
    (三)完善風(fēng)險管控體系,確保經(jīng)營安全和資金運行安全。在經(jīng)濟形勢下行的大環(huán)境下,市場風(fēng)險和不確定因素陡增,今后要進一步強化全員風(fēng)險防控意識,將風(fēng)控作為長項工作來抓,使貿(mào)易項目資金流、票據(jù)流、物流均在風(fēng)控委監(jiān)督下安全、高效地運行。
    效率。公司全體干部職工要始終保持勤儉節(jié)約的工作作風(fēng),增強節(jié)約意識,杜絕鋪張浪費,從節(jié)約一度電、一滴水、一張紙做起,堵塞管理漏洞,杜絕鋪張浪費,提高辦公用品的利用率,為公司可持續(xù)發(fā)展貢獻力量。
    統(tǒng)計工作總結(jié)報告篇八
    (一)部分調(diào)查對象的認識偏差導(dǎo)致配合程度偏離。一方面存在“七分統(tǒng)計,三分估計”的陳舊觀念依然在某些統(tǒng)計對象的腦海里存在,調(diào)查對象為了某種利益的驅(qū)動,導(dǎo)致他們對統(tǒng)計工作的嚴肅性和重要性產(chǎn)生偏見,或者怕泄露自己的實底有意虛報或瞞報,故意不提供真實的第一手統(tǒng)計資料,人為地造成了統(tǒng)計基礎(chǔ)資料來源的渠道受阻。另一方面基層單位報表的主動性和及時性比較差,基層源頭數(shù)據(jù)搜集難度大。每當臨近報表送審時間,縣級統(tǒng)計機構(gòu)的工作人員就開始電話催表,一兩次還不行,得反反復(fù)復(fù)才能把報表催到手,無論是定期的報表還是抽樣調(diào)查表,催報難度及花費時間和精力遠遠大于報表錄入處理分析過程。
    (二)基層統(tǒng)計機構(gòu)力量薄弱,特別是縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩級統(tǒng)計機構(gòu)承擔(dān)的統(tǒng)計任務(wù)與人員力量過分懸殊。目前縣、鄉(xiāng)兩級統(tǒng)計機構(gòu)承擔(dān)了大量的統(tǒng)計數(shù)據(jù)收集、審核、匯總?cè)蝿?wù),特別是上級統(tǒng)計機構(gòu)局、隊分設(shè)后,縣級統(tǒng)計局在原有的在職人員和工作條件不變的情況下,必須同時承擔(dān)上級局、隊安排的統(tǒng)計業(yè)務(wù)和調(diào)查任務(wù),人員配備和力量與統(tǒng)計工作量之間矛盾日益突出。
    (三)基層統(tǒng)計人員素質(zhì)不能完全滿足統(tǒng)計形勢和工作任務(wù)的需要,一定程度上使基層的統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質(zhì)量受影響。按照統(tǒng)計工作對統(tǒng)計人員要求,真正達到會統(tǒng)計、會調(diào)研、會分析、會微機的“四會”標準的人員為數(shù)很不樂觀,而懂政策經(jīng)濟、知法規(guī)、能統(tǒng)計、會預(yù)測的復(fù)合型人才更是稀少缺乏。
    (四)基層經(jīng)費緊張成為制約基層統(tǒng)計事業(yè)發(fā)展的“瓶頸”。除上級業(yè)務(wù)部門僅有的一點業(yè)務(wù)經(jīng)費外,統(tǒng)計部門的經(jīng)費主要來源于當?shù)卣呢斦Y金,縣級財政以保人員工資為根本,而滿足統(tǒng)計基礎(chǔ)設(shè)施及網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)的需要舉步維艱。
    (五)統(tǒng)計執(zhí)法舉步維艱。統(tǒng)計違法行為多發(fā)生在為單位工作的行為上,一般都是對單位進行處罰,如果某單位受到違規(guī)處理,勢必有來自各方面的壓力。
    二、對基層基礎(chǔ)工作建議思考
    1、強基固本夯實統(tǒng)計基礎(chǔ)。健全機構(gòu)和人員是夯實統(tǒng)計基礎(chǔ)的關(guān)鍵。一是不斷完善壯大縣、鄉(xiāng)統(tǒng)計機構(gòu),充實、培訓(xùn)縣鄉(xiāng)統(tǒng)計人員,在籌備成立市級調(diào)查總隊的基礎(chǔ)上,應(yīng)盡快考慮成立縣級相應(yīng)的調(diào)查機構(gòu),增加人員編制和經(jīng)費投入,加大對基層工作的督導(dǎo)力度,提高局、隊統(tǒng)籌組織協(xié)調(diào)和統(tǒng)計業(yè)務(wù)能力,確?;鶎痈黜椊y(tǒng)計任務(wù)的順利組織實施。二是加強對部門統(tǒng)計的指導(dǎo)和管理,理順政府統(tǒng)計和部門統(tǒng)計的關(guān)系,實現(xiàn)資源共享,使部門統(tǒng)計成為統(tǒng)計部門依靠的重要力量;三是搞好統(tǒng)計從業(yè)資格認定,加強對基層統(tǒng)計人員的培訓(xùn)力度,強化統(tǒng)計職業(yè)道德意識,強化統(tǒng)計法律意識,提高統(tǒng)計從業(yè)水平,為統(tǒng)計工作規(guī)范化管理奠定基礎(chǔ)。四是建議上級業(yè)務(wù)單位要加強統(tǒng)計報表的管理和各專業(yè)報表間的銜接,杜絕統(tǒng)計報表指標重復(fù)統(tǒng)計,不隨意增加基層工作負擔(dān)。
    2、質(zhì)效并重提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量重點從完整性、準確性、及時性、簡便性和適用性等五個方面下功夫。一是統(tǒng)計數(shù)據(jù)在統(tǒng)計信息的采集范圍和內(nèi)容含量上的完整性。要求統(tǒng)計調(diào)查覆蓋的范圍要完整,被調(diào)查對象的報表起報要完整。二是統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量在統(tǒng)計信息客觀真實性方面的準確性。對基層報來的各類報表必須嚴格審查,是否按統(tǒng)計制度規(guī)定的指標填報,計算方法是否正確,計算結(jié)果是否準確,統(tǒng)計數(shù)據(jù)是否符合基層單位的實際情況等,從數(shù)據(jù)采集的源頭把好質(zhì)量關(guān)。三是統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量在統(tǒng)計信息時間價值上的及時性。以求真務(wù)實、不斷創(chuàng)新統(tǒng)計工作的手段和方法,縮短統(tǒng)計調(diào)查與數(shù)據(jù)結(jié)果發(fā)布的'間隔時間,以最快時間發(fā)布統(tǒng)計數(shù)據(jù),建立和規(guī)范統(tǒng)計信息發(fā)布制度,提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)的時效性。四是統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量在統(tǒng)計信息使用過程中的簡便性。一方面加強與政府各部門的合作,充分利用部門統(tǒng)計資料,減少重復(fù)統(tǒng)計,最大限度地減輕社會調(diào)查負擔(dān)。另一方面對外公布的各種統(tǒng)計數(shù)據(jù)、統(tǒng)計圖表和統(tǒng)計分析文章,力求簡潔、清晰、明了,要把枯燥的數(shù)據(jù)、專業(yè)的圖表和術(shù)語轉(zhuǎn)化為貼近現(xiàn)實、貼近大眾的表達方式,便于各級領(lǐng)導(dǎo)、政府部門和社會公眾理解。五是統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量在統(tǒng)計信息價值實現(xiàn)上的適用性。及時了解、掌握各級領(lǐng)導(dǎo)決策和社會各界對統(tǒng)計信息的需求情況,在調(diào)查之初就要考慮收集的統(tǒng)計信息是否有用,是否符合用戶的需求,從而縮小統(tǒng)計信息供應(yīng)與需求之間的矛盾。只有這樣,才能生產(chǎn)出適銷對路的統(tǒng)計產(chǎn)品,才能使統(tǒng)計數(shù)據(jù)發(fā)揮最大的效益回報。
    容要充實。對社會、經(jīng)濟方面的重點、熱點、難點問題,認真選題,做到分析問題透徹,提出的建議切合實際,有針對性,可操作性強。三是進一步增強服務(wù)的實效性。把握經(jīng)濟趨勢、科學(xué)預(yù)測,由事后分析為主向事后分析與事前預(yù)警預(yù)測并重轉(zhuǎn)變,改變過去單純反映情況、提供信息的做法,在深入研究問題、提供實用有效的產(chǎn)品上下工夫。
    4、加強統(tǒng)計執(zhí)法規(guī)范基礎(chǔ)工作。一是以“五五”普法為契機,營造以法治統(tǒng)的良好氛圍。借機造勢,大力宣傳《統(tǒng)計法》和統(tǒng)計工作,加大統(tǒng)計違法案件的查處和曝光力度,為依法治統(tǒng)營造良好的外圍環(huán)境。二是嚴格落實各項統(tǒng)計制度,是實現(xiàn)統(tǒng)計基礎(chǔ)工作規(guī)范化的重要條件。嚴格執(zhí)行統(tǒng)一的統(tǒng)計制度和統(tǒng)計標準,繼續(xù)理順局內(nèi)各專業(yè)業(yè)務(wù)關(guān)系,理順與行政主管部門的統(tǒng)計業(yè)務(wù)關(guān)系,理順上下級統(tǒng)計機構(gòu)間的業(yè)務(wù)關(guān)系,增強統(tǒng)計業(yè)務(wù)工作的整體性、協(xié)調(diào)性和互補性,逐步實現(xiàn)統(tǒng)計數(shù)據(jù)采集、審核、加工、管理各環(huán)節(jié)的流程化管理,統(tǒng)計原始記錄、統(tǒng)計報表、統(tǒng)計臺賬的規(guī)范化、檔案化管理,促進統(tǒng)計工作質(zhì)量和效率的提高。
    5、多方培訓(xùn)強化統(tǒng)計人員素質(zhì)。作為基層統(tǒng)計工作人員,工作的職責(zé)要求應(yīng)該了解和掌握現(xiàn)行的方針、政策、經(jīng)濟發(fā)展的重心、核心和趨勢;了解和掌握最基本的統(tǒng)計工作方法,知道怎樣收集數(shù)據(jù)、怎樣計算指標、怎樣分析整理資料;了解和掌握統(tǒng)計信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)。因此,全方位加大培訓(xùn)教育的資金、技術(shù)、人力投入和工作力度,造就一大批懂統(tǒng)計專業(yè)、會經(jīng)濟分析和計算機技術(shù)的人才隊伍顯得尤為重要和迫切。通過采取集中培訓(xùn)與自我教育相結(jié)合、請進來教與送出去學(xué)相結(jié)合等方式,使基層統(tǒng)計人員能夠接受多層面的培訓(xùn)和交流,不斷強化職業(yè)道德,形成依法統(tǒng)計理念,不斷更新、拓展專業(yè)技術(shù)水平和操作技能,能夠比較準確分析和把握經(jīng)濟運行的趨勢,熟練運用網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)傳遞信息,才能保證源頭數(shù)據(jù)不受干擾,做到準確、及時和到位,才能為提高數(shù)據(jù)質(zhì)量提供強有力的人才支持。
    6、加快信息化提升統(tǒng)計服務(wù)手段。信息化建設(shè)是是提高工作效率、增強服務(wù)功能、促進統(tǒng)計現(xiàn)代化建設(shè)必要保障和手段。依托現(xiàn)有的硬件和網(wǎng)絡(luò)資源,堅持統(tǒng)一、開放的原則,整合統(tǒng)計信息網(wǎng)絡(luò)資源,構(gòu)建統(tǒng)計信息服務(wù)網(wǎng)絡(luò)互動平臺,為領(lǐng)導(dǎo)決策、企業(yè)發(fā)展和公眾需求服務(wù)。逐步向“統(tǒng)計信息標準化,數(shù)據(jù)傳輸網(wǎng)絡(luò)化,業(yè)務(wù)處理電子化,信息服務(wù)社會化”的目標穩(wěn)步邁進。
    統(tǒng)計工作總結(jié)報告篇九
    20xx年集團公司下達指標:貿(mào)易收入考核億元,奮斗億元;貿(mào)易利潤xx萬元;貿(mào)易量發(fā)運萬噸;三項費用----。上半年,我們圓滿完成了集團公司下達的各項任務(wù),主要經(jīng)營指標全線飄紅,實現(xiàn)了時間任務(wù)雙過半。
    (一)貿(mào)易收入,提前----天完成了半年考核指標,提前----天完成了半年奮斗指標。
    1-6月份:完成----億元,完成全年考核指標的----%;比考核億元增加----億元,增幅----%;同比增加----億元,增幅----%。
    (二)貿(mào)易利潤
    1-6月份:實現(xiàn)----萬元,完成全年指標的----%;比考核xx萬元增加----萬元,增幅----%;同比減少----萬元,減幅----%。
    175萬噸增加----萬噸,增幅----%。
    (四)三項費用
    1-6月份:發(fā)生---萬元,比考核----萬元降低----萬元,降幅----%。
    二、上半年工作開展情況
    為了確保集團公司下達指標和公司目標的順利實現(xiàn),公司領(lǐng)導(dǎo)班子根據(jù)形勢和任務(wù)的要求,審時度勢,科學(xué)籌劃,提出了堅持四個并重的發(fā)展思路,為公司應(yīng)對危機、穩(wěn)中求進、健康發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。
    一是堅持安全和發(fā)展并重。貿(mào)易公司是自負盈虧的單位。沒有發(fā)展,就沒有出路,但絕不能以犧牲安全代價追求發(fā)展。
    今年以來,煤炭市場陷入低谷,給各項業(yè)務(wù)的開展帶來了前所未有的困難和壓力。公司一方面積極想辦法、謀出路,引導(dǎo)職工跑市場、找項目、拓展新業(yè)務(wù),努力推動公司發(fā)展。另一方面,嚴把風(fēng)險管控關(guān)。無論項目再好、利潤再高,只要存在不可控制的風(fēng)險公司一律否定。年初相繼下發(fā)了加強經(jīng)營安全管理的1號文件和規(guī)范票據(jù)管理的2號文件,每日早調(diào)會和月度經(jīng)營分析會通報合同和財務(wù)預(yù)警情況,上半年審核簽訂合同x份,涉及金額x億元,風(fēng)險防控委員會審查重大項目x個,否決重大風(fēng)險項目x個,為公司領(lǐng)導(dǎo)班子科學(xué)決策提供了有力依據(jù),實現(xiàn)了各項業(yè)務(wù)“零風(fēng)險”推進。
    二是堅持收入和利潤并重。收入是硬指標、硬任務(wù),利潤是公司經(jīng)濟效益和職工收入的保證。在確保收入的前提下,努力創(chuàng)造更多更好的利潤,才能推動公司可持續(xù)發(fā)展。
    為了確保指標任務(wù)的完成,我們用好集團公司支持政策,積極開展內(nèi)部貿(mào)易,實現(xiàn)收入----億元,占比----%。深化與等大型國企的合作,實現(xiàn)收入----億元,占比----%。抽調(diào)人員成立了煤炭資源整合辦公室,發(fā)揮等站臺的樞紐作用,加大煤炭發(fā)運力度,主業(yè)煤炭貿(mào)易收入----億元,占比----%。在利潤創(chuàng)收方面,我們積極延伸貿(mào)易領(lǐng)域,拓展生鐵、鐵礦粉、鐵礦石、有色金屬鋅錠、鋼材等貿(mào)易收入----億元、煤礦生產(chǎn)材料設(shè)備收入----億元、化肥收入----億元,非煤業(yè)務(wù)占比----%。努力開拓市場,大力開展實體貿(mào)易,市場拓展貿(mào)易收入----億元,占比----%;實體貿(mào)易均為煤炭貿(mào)易,收入----億元,占比----%。加快推進清徐站臺的立戶工作,目前全部資料已遞交鐵路局等待審批。
    三是堅持經(jīng)營和管理并重。經(jīng)營是目的,管理是促進經(jīng)營的方法和手段。只有把經(jīng)營業(yè)務(wù)、創(chuàng)收創(chuàng)效建立在穩(wěn)定可靠地管理之上,公司才能做強做大。
    有效地激勵了職工干事創(chuàng)業(yè)、開拓市場;按照降本提效的要求,嚴格控制招待費、會議費、差旅費、辦公費、車輛費等各項非生產(chǎn)性支出,將貿(mào)易收入與營銷費用支出緊密掛鉤,根據(jù)貿(mào)易類別及難易程度,詳細核定億元貿(mào)易收入費用支出標準,逐級審核,限額支付,降低了成本費用;債權(quán)清理的內(nèi)容及效果;制定下發(fā)了《進一步規(guī)范貿(mào)易行為、嚴守商業(yè)機密若干規(guī)定》,明確了干部職工的保密職責(zé)和義務(wù),進一步完善了公司管理。
    活動,豐富職工文化生活.隨著職工隊伍的擴大,公司今年新租了辦公樓,購買了新的辦公用品,為職工提供了良好的工作學(xué)習(xí)環(huán)境。持續(xù)加強后勤管理,提升服務(wù)質(zhì)量,為公司發(fā)展提供了可靠保障。公司領(lǐng)導(dǎo)主動貼近職工、關(guān)心職工,努力為職工辦實事、辦好事,讓職工分享經(jīng)營成果,職工的歸屬感和向心力明顯增強,在公司上下營造了互助友愛、奉獻進取的良好氛圍。
    三、工作中存在的問題和不足
    (一)從公司貿(mào)易結(jié)構(gòu)上來看,內(nèi)部貿(mào)易及政策支持的外部貿(mào)易占貿(mào)易總額較大比重,市場拓展及實體貿(mào)易相對薄弱。下半年不僅要強化內(nèi)部貿(mào)易及政策支持的外部貿(mào)易,同時要積極開發(fā)拓展市場,努力開展實體貿(mào)易。
    (二)由于煤炭價格持續(xù)下跌,電廠、鋼廠等下游用戶大量囤積庫存,貿(mào)易量發(fā)運較難開展,且利潤較低。下半年要在加強貿(mào)易量發(fā)運工作的同時,繼續(xù)下大力氣拓展非煤貿(mào)易項目,實現(xiàn)多元創(chuàng)收。
    四、下半年工作任務(wù)安排
    下半年時間緊、任務(wù)重,公司各部門要以只爭朝夕的精神和開拓進取的作風(fēng),抓好各項業(yè)務(wù)的開展,確保提前完成全年指標任務(wù),為公司明年的發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。
    務(wù)的基礎(chǔ)上,開發(fā)等地區(qū)的煤炭資源,開展實體貿(mào)易;二是推進鐵路站臺的立戶工作,增加煤炭發(fā)運量;三是推進xx地區(qū)和物流倉儲基地和配送園區(qū)的可行性調(diào)研工作,減少流通環(huán)節(jié)、增加話語權(quán),實現(xiàn)利潤的穩(wěn)步增長;四是大力拓展非煤領(lǐng)域市場,尋找穩(wěn)定的、長遠的合作項目,拓寬多元創(chuàng)收渠道。
    (二)開展進出口貿(mào)易,進軍國際市場。開展進出口業(yè)務(wù),參與國際貿(mào)易合作,是公司做大做強的必由之路。下半年,公司一是要成立子公司,發(fā)揮地域和低稅率優(yōu)勢,拓展國內(nèi)、國際貿(mào)易市場;二是要成立國際貿(mào)易部,開展煤炭、鐵礦石、鋼鐵、冶金、化工等產(chǎn)品的進出口業(yè)務(wù),提高貿(mào)易項目利潤率,為公司的長期可持續(xù)發(fā)展打好基礎(chǔ)。
    (三)完善風(fēng)險管控體系,確保經(jīng)營安全和資金運行安全。在經(jīng)濟形勢下行的大環(huán)境下,市場風(fēng)險和不確定因素陡增,今后要進一步強化全員風(fēng)險防控意識,將風(fēng)控作為長項工作來抓,使貿(mào)易項目資金流、票據(jù)流、物流均在風(fēng)控委監(jiān)督下安全、高效地運行。
    效率。公司全體干部職工要始終保持勤儉節(jié)約的工作作風(fēng),增強節(jié)約意識,杜絕鋪張浪費,從節(jié)約一度電、一滴水、一張紙做起,堵塞管理漏洞,杜絕鋪張浪費,提高辦公用品的利用率,為公司可持續(xù)發(fā)展貢獻力量。
    統(tǒng)計工作總結(jié)報告篇十
    為了拓展自身的知識面,擴大與社會的接觸面,增加個人在社會競爭中的經(jīng)驗,鍛煉和提高自己的能力,以便在以后畢業(yè)后能真真正正地走入社會,能夠適應(yīng)國內(nèi)外經(jīng)濟形勢的變化,并且能夠在生活和工作中很好地處理各方面的問題,我們大學(xué)生必須踏進社會。
    7月20日,我走進了__市__兒童用品有限公司,開始了我這個假期的社會實習(xí)。實習(xí),就是把我們在學(xué)校所學(xué)的理論知識,運用到客觀實際中去,使自己所學(xué)的理論知識有用武之地。只學(xué)不實習(xí),那么所學(xué)的就等于零。理論應(yīng)該與實習(xí)相結(jié)合。另一方面,實習(xí)可為以后找工作打基礎(chǔ)。通過這段時間的實習(xí),學(xué)到一些在學(xué)校里學(xué)不到的東西。因為環(huán)境的不同,接觸的人與事不同,從中所學(xué)的東西自然就不一樣了。要學(xué)會從實習(xí)中學(xué)習(xí),從學(xué)習(xí)中實習(xí)。而且在中國的經(jīng)濟飛速發(fā)展,國內(nèi)外經(jīng)濟日趨變化,每天都不斷有新的東西涌現(xiàn),在擁有了越來越多的機會的同時,也有了更多的挑戰(zhàn),前天才剛學(xué)到的知識可能在今天就已經(jīng)被淘汰掉了,中國的經(jīng)濟越與外面接軌,對于人才的要求就會越來越高,我們不只要學(xué)好學(xué)校里所學(xué)到的知識,還要不斷從生活中,實習(xí)中學(xué)其他知識,不斷地從各方面武裝自已,才能在競爭中突出自已,表現(xiàn)自已。
    在實習(xí)的這段時間內(nèi),我有幸在__公司五金車間擔(dān)任統(tǒng)計員一職,每天我都會很忙,一天工作差不多12個小時,主要負責(zé)編制生產(chǎn)日報表,填寫考勤表,對半成品入倉、出倉的登記,填寫生產(chǎn)交接表,盤點模具房;統(tǒng)計生產(chǎn)工人工資等工作。雖然我的職務(wù)叫統(tǒng)計員,但是我覺得我擔(dān)任的是統(tǒng)計員兼文員兼?zhèn)}管兼助理。在實習(xí)開始時,車間面臨著大量人才的流失,包括主管、班長、機修、員工等都離職,在新領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)之下,我們在半個月內(nèi)已基本整理好整個車間。在我看來,我覺得這是一個很好的學(xué)習(xí)機會,我不要大家把我當實習(xí)生看待,而是一名普通員工,所以我一直享受著工作的氛圍,每天都大汗淋漓,但收獲讓我很快樂這些都是在學(xué)校里無法感受到的,而且很多時候,我不時要做一些工作以外的事情,有時要做一些清潔的工作,在學(xué)校里也許有老師分配說今天做些什么,明天做些什么,但在這里,不一定有人會告訴你這些,你必須自覺地去做,而且要盡自已的努力做到,一件工作的效率就會得到別人不同的評價。
    社區(qū)統(tǒng)計年終工作總結(jié)
    一年來,在街黨工委和出租屋管理服務(wù)中心的領(lǐng)導(dǎo)下,以“發(fā)案少、秩序好、社會穩(wěn)定、群眾滿意”為工作目標,以實現(xiàn)出租屋和外來人口規(guī)范化、正規(guī)化管理和提高“兩費一稅”征收額為工作方向,努力探索新形勢下做好外來人口的各項新措施和新方法,努力為我街人民群眾創(chuàng)造一個安全穩(wěn)定、文明舒適的社會環(huán)境?,F(xiàn)將個人工作總結(jié)匯報如下:
    一、“紅袖章”對我街管轄范圍內(nèi)的所有出租屋進行全面的普查,對我街進行全面的整治大行動。在行動中,發(fā)現(xiàn)房中房,樓閣、消防等問題的出租屋,立即發(fā)出整改通知書,對房屋進行分類,定期巡查。在行動中,我的工作是及時將行動中的信息錄入電腦信息系統(tǒng),按時完成上級領(lǐng)導(dǎo)分配的工作。
    二、創(chuàng)文明為創(chuàng)建全國文明城市,廣泛動員群眾參與,街道采取了多項措施廣泛動員全民參與創(chuàng)建工作。
    一是鼓勵各村、社區(qū)開展形式多樣的文體活動,廣泛宣傳;
    二是充分發(fā)揮文明勸導(dǎo)員的作用,深入到群眾中去,積極宣傳;
    三是上門發(fā)放宣傳資料并征集群眾對創(chuàng)建文明城的意見。在一連串的行動中,使我街群眾的文明意識得到強化。在去年的出租屋管理工作中,我積極認真地開展出租屋管理的電腦錄入工作,與同事協(xié)調(diào)、溝通好,碰到問題互相研究,共同解決。
    統(tǒng)計工作總結(jié)報告篇十一
    各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:
    20__年11月至20__年4月底到集團安全生產(chǎn)辦學(xué)習(xí)統(tǒng)計、計劃工作。
    首先感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們在過去的快一年的時間里對我的支持幫助以及栽培和信任,使我有幸在部門擔(dān)任統(tǒng)計員一職。
    工作期間,我始終勤勤懇懇工作,服從上級的工作安排,同時加強學(xué)習(xí)鍛煉,全面提高自身的思想認識、工作能力和綜合素質(zhì)。
    現(xiàn)在將我這近一年來的工作情況向大家匯報一下:
    在思想上,我嚴格要求自己,堅決地遵守和執(zhí)行企業(yè)的規(guī)章制度;任勞任怨,盡心盡力盡意地做好上級和同事分配的工作;忠于職守,盡職盡責(zé),愛崗敬業(yè),始終保持著謙虛謹慎的學(xué)習(xí)態(tài)度,不因為自己是個女同事而放松對自己的要求,并相信男同志能做到的也要求自己能夠做到。
    在實習(xí)工作中能夠不怕臟,不怕累,始終履行自己的工作職責(zé)。按時對水管清洗,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)按時編制各種生產(chǎn)統(tǒng)計報表和產(chǎn)品鏈接表,核對各種生產(chǎn)統(tǒng)計數(shù)據(jù),參與盤點工作,每月按時提交原材料采購計劃預(yù)案,隨時整理合同文件,對產(chǎn)品標識的管理,按時保質(zhì)完成領(lǐng)導(dǎo)和同事交辦的其它工作。
    通過親手實踐和操作對水管的清洗流程原理有了更深的理解,從而使理論和實踐可以更好的結(jié)合起來。
    為了更加豐富自己的理論水平,我還學(xué)習(xí)了有關(guān)于《機械加工》《數(shù)控入門》等書籍,以使自己在理論水平上較以前有所提高。
    統(tǒng)計工作總結(jié)報告篇十二
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    統(tǒng)計工作是國家了解掌握國情國力,各級領(lǐng)導(dǎo)實現(xiàn)科學(xué)決策和宏觀調(diào)控的依據(jù),是制定國民經(jīng)濟和社會發(fā)展的一項重要基礎(chǔ)性工作。我鎮(zhèn)統(tǒng)計工作在鎮(zhèn)黨委、政府的高度重視下,在區(qū)統(tǒng)計局的正確引導(dǎo)下圓滿完成了。即將結(jié)束,為了在今后能更好地完成各項工作,找出不足,現(xiàn)將過去一年的工作進行回顧,做個總結(jié):
    一、我站在各有關(guān)部門的全力配合下,主要做了以下幾個方面的工作。
    1、認真完成定期報表的報送任務(wù),對各套報表做到按時、按質(zhì)、按量上報,結(jié)合我鎮(zhèn)實際情況,各項統(tǒng)計指標都請農(nóng)科部門、獸醫(yī)部門等數(shù)據(jù)評估領(lǐng)導(dǎo)小組進行評估,征求主要領(lǐng)導(dǎo)意見,以求為地方經(jīng)濟的發(fā)展提供科學(xué)依據(jù)。
    2、認真完成三項調(diào)查工作。即勞動力抽樣調(diào)查、人口變動調(diào)查、群眾安全感調(diào)查,在領(lǐng)導(dǎo)的.關(guān)心幫助下,順利地完成此項調(diào)查任務(wù)。
    3、認真完成統(tǒng)計歷史資料上賬工作,我鎮(zhèn)的統(tǒng)計歷史臺賬自1980年起,在老一輩統(tǒng)計工作者的不懈堅持下,一直保持著資料的完整性和連續(xù)性。我繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng),將自起新的又一個十年的臺賬繼續(xù)上賬。
    4、認真抓好"十五"期間統(tǒng)計圖表上墻工作。在今年10月份,我及時地將的各項數(shù)據(jù)整理上墻,保證了數(shù)據(jù)的連續(xù)性和可比性。
    5、認真做好內(nèi)政務(wù)公開工作,至今,共公開統(tǒng)計站政務(wù)三期。
    6、在時間緊、任務(wù)重的情況下,認真為即將到來的第二次全國經(jīng)濟普查的開展做好前期工作。
    7、在做好本職工作的同時,努力協(xié)助鎮(zhèn)黨委、政府的中心工作。
    二、一年來工作中存在的不足之處。
    1、統(tǒng)計資料的信息服務(wù)工作表現(xiàn)被動。開展統(tǒng)計信息服務(wù)是搞好統(tǒng)計工作的重要內(nèi)容之一,同時也是統(tǒng)計工作的出發(fā)點和歸宿,由于我鎮(zhèn)統(tǒng)計工作只有一人專職,精力有限,在開展統(tǒng)計分析和信息服務(wù)方面顯得被動。
    2、對村級業(yè)務(wù)人員沒有建立完整的考核制度。村改以來,村干部思想變動較大,業(yè)務(wù)人員變換較大,業(yè)務(wù)素質(zhì)不盡相同。村級報表遲報現(xiàn)象屢有發(fā)生。對此沒有建立系統(tǒng)的管理方式,僅僅只是靠統(tǒng)計人員苦口婆心地講解,對村級業(yè)務(wù)人員的業(yè)務(wù)監(jiān)督力度還有所欠缺。
    3、對“創(chuàng)造性的開展工作”做的還不夠。我站由于人手較少,工作局限于見子打子,不求有功但求無過之中。在“創(chuàng)新”上下的功夫不夠。
    4、統(tǒng)計業(yè)務(wù)培訓(xùn)抓得不夠,在統(tǒng)計新知識、新業(yè)務(wù)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)不夠,有部分統(tǒng)計人員業(yè)務(wù)不熟、工作效率和質(zhì)量不高。
    5、村級換屆后,統(tǒng)計資料管理混亂,有的不全。統(tǒng)計資料的歸檔工作做得不夠,應(yīng)督促好他們盡快地統(tǒng)計資料歸好檔。
    6、村級歷史臺帳不完善。應(yīng)加強這方面的建設(shè)。
    7、充分發(fā)揮統(tǒng)計服務(wù)功能有待提高,統(tǒng)計人員為領(lǐng)導(dǎo)決策提供有價值的統(tǒng)計分析報告等,與領(lǐng)導(dǎo)的要求有很大的差距。
    三、的工作打算。
    1、持之以恒發(fā)揚吃苦耐勞的優(yōu)良工作作風(fēng)。對的各套報表做到按時、按質(zhì)、按量地完成,不拖全區(qū)后腿。
    2、進一步加強業(yè)務(wù)建設(shè)。對農(nóng)業(yè)普查業(yè)務(wù)人員進行全面的業(yè)務(wù)培訓(xùn),力爭每一個業(yè)務(wù)人員都有過硬的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
    3、加大統(tǒng)計法律法規(guī)的宣傳工作。采取多種形式,廣泛、深入地搞好統(tǒng)計法制宣傳,用法律法規(guī)保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量,提高統(tǒng)計人員和社會各界的統(tǒng)計法制意識。
    4、堅持優(yōu)良傳統(tǒng),加強學(xué)習(xí),以飽滿的工作熱情投入到統(tǒng)計工作之中,做好的統(tǒng)計歷史臺帳上帳工作;做好各項指標數(shù)據(jù)的圖表上墻工作。
    統(tǒng)計工作總結(jié)報告篇十三
    2008年是全面實施“十一五”規(guī)劃和 “一三四八”發(fā)展戰(zhàn)略的重要之年,做好全年的統(tǒng)計工作,對于保持我縣良好的發(fā)展勢頭,推動經(jīng)濟社會發(fā)展轉(zhuǎn)入科學(xué)發(fā)展軌道,具有十分重要的意義。全縣統(tǒng)計工作堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),圍繞貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀和統(tǒng)計工作求真、求新、求精的要求,緊跟時代步伐,努力構(gòu)建和諧統(tǒng)計,進一步深化制度方法改革,不斷加強統(tǒng)計能力建設(shè),努力提高統(tǒng)計工作水平,各項工作取得了一定成績。統(tǒng)計工作榮獲全市綜合考評一等獎,統(tǒng)計執(zhí)法責(zé)任制考核榮獲市級優(yōu)秀單位,農(nóng)業(yè)普查榮獲省級先進集體。
    圍繞實施“一三四八”發(fā)展戰(zhàn)略,主動為縣委縣政府做好服務(wù)。一是開展縣域經(jīng)濟發(fā)展分析研究,及時搞好季度經(jīng)濟運行分析和專業(yè)統(tǒng)計分析,完成各類統(tǒng)計分析28 篇。二是開展經(jīng)濟社會發(fā)展成果分析研究,完成“三情”教育《和諧發(fā)展鼓舞人心》、《**縣科工業(yè)投入產(chǎn)出分析及建議》、《爭取實現(xiàn)三大目標的`現(xiàn)狀分析及對策建議》等課題分析研究,其中:《**縣科工業(yè)投入產(chǎn)出分析及建議》獲市級一等獎。三是主動做好服務(wù)工作,向人大代表和政協(xié)委員提供的《2007 年**縣經(jīng)濟社會發(fā)展報告》參閱資料受到好評。
    圍繞省市提出的統(tǒng)計服務(wù)要求,主動做好面向社會公眾的信息服務(wù)工作。一是進一步加強統(tǒng)計信息發(fā)布工作,熱情做好統(tǒng)計信息咨詢服務(wù)。二是努力搞好**統(tǒng)計信息網(wǎng)站建設(shè),使之成為發(fā)布統(tǒng)計信息的主平臺。三是主動做好《**縣2007年國民經(jīng)濟和社會發(fā)展統(tǒng)計公報》整理發(fā)布工作。四是編印出版2007年度《**統(tǒng)計年鑒》。
    統(tǒng)計工作信息取得新成績。2008年,我局被省局統(tǒng)計信息網(wǎng)采用信息28條,被省農(nóng)業(yè)普查網(wǎng)采用信息28條,市局統(tǒng)計信息網(wǎng)采用信息86條,被市農(nóng)業(yè)普查網(wǎng)采用信息85條,縣政府網(wǎng)采用信息70條,《**報》采用文章信息40篇。
    積極配合省市做好gdp下算一級工作。努力實施《浙江省gdp核算下管一級實施方案》,認真貫徹國家統(tǒng)計局制訂的農(nóng)業(yè)、工業(yè)、建筑業(yè)、批零貿(mào)易餐飲業(yè)統(tǒng)一計算方法。主要數(shù)據(jù)基本做好上下銜接。
    健全完善各項統(tǒng)計監(jiān)測制度。一是完成科技進步統(tǒng)計監(jiān)測工作。二是完成欠發(fā)達鄉(xiāng)鎮(zhèn)奔小康統(tǒng)計監(jiān)測工作。三是完成“平安浙江”安全感滿意率調(diào)查工作。四是完成婦女兒童規(guī)劃綱要實施監(jiān)測工作。
    積極貫徹國家能源統(tǒng)計制度。一是落實了能源統(tǒng)計人員和工作責(zé)任制。二是分專業(yè)召開能源統(tǒng)計會議進行部署和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。三是努力做好能源消耗主管部門協(xié)調(diào)工作。
    認真落實各項能源統(tǒng)計工作。一是努力做好規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)能源統(tǒng)計工作。二是資質(zhì)內(nèi)建筑企業(yè)、星級以上住宿業(yè)和限額以上餐飲業(yè)的能耗統(tǒng)計得到加強。三是完成 2007年全社會能耗測算工作和2008年全社會能耗情況分季測算。四是開展重點能耗企業(yè)進行跟蹤監(jiān)測,及時糾正重點能耗企業(yè)統(tǒng)計過程中存在的主要問題。