2023年安全員工事跡材料(匯總18篇)

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    總結是沉淀思考的結果,能夠提高我們解決問題的能力。總結的時候,可以借助圖表、圖像等形式來突出重點。以下是一些經(jīng)典總結的案例,為您提供一些思路和參考。
    安全員工事跡材料篇一
    ***,男,30歲,現(xiàn)任采礦廠技術質量室主任。
    在20xx年的本職工作中,認真落實黨和國家的安全生產工作政策、法律法規(guī)以及各項規(guī)章制度,同時認真落實公司的各項安全工作制度及要求,樹立了牢固的安全生產意識,確立“安全工作重在落實”的工作思路。在企業(yè)的社會生產活動中,安全就是形象、安全就是發(fā)展、安全就是需要、安全就是效益的觀念正在被職工廣泛接納,被企業(yè)高度重視。堅持正確的引導教育,增強廣大職工對安全生產的自愿、自需、自求意識,提高全員安全意識。
    一是熱愛本職工作,認真履行崗位職責,模范遵守現(xiàn)場安全生產法規(guī)和各項安全工作要求。作為采礦廠技術質量室負責人,對現(xiàn)場的安全行為規(guī)范遵守和安全生產要求執(zhí)行均起到表率作用,在本職工作崗位上,帶頭和帶領部門人員認真落實黨和國家的安全生產工作政策、法律法規(guī)以及各項規(guī)章制度,同時認真落實公司的各項安全工作布置及要求,堅持技術指導生產、技術服務于生產的理念,嚴格按照安全管理體系職責分工和程序要求開展現(xiàn)場的安全技術管理工作。
    二是始終把安全工作擺在工程技術管理的重要位置,強化安全責任,狠抓安全落實。能熟練掌握行業(yè)標準和規(guī)范,并督促部門人員認真學習掌握、在工程管理中嚴格執(zhí)行。
    嚴把設計審核關口,堅持不安全不設計不生產的原則。要求部門人員在進行施工設計或施工方案編制前,要深入現(xiàn)場了解工程位置地質情況、輔助系統(tǒng)情況以及其它影響工程施工的各項因素,認真分析收集到的信息,根據(jù)國家和行業(yè)規(guī)范標準要求,做出安全合理的施工設計或編制出安全合理的施工方案。按照公司設計審批相關要求,手續(xù)齊全,堅持無審批設計不允許施工的原則。
    嚴格按要求進行安全技術交底,堅持無設計安全技術交底不允許施工的原則。要求在進行安全技術交底時要全面、詳細。
    嚴格要求施工過程控制,堅持不安全不生產原則。帶頭和帶領部門人員樹立技術指導生產、技術服務于生產的理念,深入現(xiàn)場。認真參與開展安全文明施工管理例行檢查和專項檢查,督促施工人員對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題認真落實整改,并進行復檢關閉。要求部門人員對工程施工中的高空作業(yè)、爆破作業(yè)等危險性較大的施工過程要加強施工過程控制,確保施工安全。
    安全員工事跡材料篇二
    何錦茵同志現(xiàn)為東莞市粵灣新能源有限公司經(jīng)營部主管,該同志積極、認真地執(zhí)行公司、領導的工作要求,做好以東莞市中堂燃氣熱電聯(lián)產項目主體工程為主線,熱網(wǎng)管道工程、天然氣管道工程、臨時供電工程、廠前區(qū)建筑工程及一二期土地分割等配套工程項目的相關工作,并能很好地配合其他部門完成工作。本年度主要完成以下工作:
    一、嚴格按照公平、公正原則,切實履行招標管理工作。
    1、加強項目招標監(jiān)督管理,完成設備材料招標與總承包方共同研究輔助設備、材料招標方案,明確招標內容和招標工作要求,從而保證依法招標項目設備、材料招標工作的落實。在人員方面,選派人員參與商務評標,認真審核投標單位主體資格和資信能力,防范交易欺詐,減少交易風險,確保主輔機設備、材料招標規(guī)范有序的開展。
    2、按照公司精神和工程進度計劃,努力降低公司成本,采取邀請招標,公開招標等多種招標形式和渠道篩選商家和服務單位,嚴格把關,謹慎采購,通過比選、競爭等方式選擇質量優(yōu)、價格低、服務好的商家和服務單位。
    3、結合專業(yè)造價公司審核,嚴格控制招標控制價,保證公司成本效益全面深入的開展。
    二、加強合同管理,切實維護公司利益。
    1、根據(jù)定標意見,編制完善合同文本,及時辦理合同簽署工作。
    2、整理、歸檔和分發(fā)工作,嚴格監(jiān)督和執(zhí)行合同各項條款和規(guī)定。
    3、進一步規(guī)范和細化工程合同制定、審核、管理和監(jiān)督工作,切實維護了公司正常經(jīng)濟秩序和合法權益。
    三、及時、高效申報政府資金補助積極了解政府出臺的企業(yè)幫扶政策,及時向上級匯報情況,2020年累計完成申請政府貼息補助200萬元,在一定程度上緩解企業(yè)資金壓力。
    四、嚴謹細致審核工程款,合理控制成本。
    完成了各項工程進度成本審核工作,并嚴格按照制度辦理工程預結算手續(xù),保證工程進度情況下,為合理控制成本奠定基礎。進一步加強對資金使用申報制度管理,對業(yè)務報銷、服務咨詢費,工程結算等資金預計使用情況進行報送,有利于財務部及時對公司的資金收支進行規(guī)劃平衡。五、及時、準確地做好統(tǒng)計數(shù)據(jù)的報送及領導安排的其他工作一年來,通過在崗位上的努力拼搏,該同志的專業(yè)技術和業(yè)務水平有了很大的提高,主動思考、主動謀劃,從工作方法、舉措、思路上打開視野,勤學勤思爭取為公司效益做出更多貢獻。
    安全員工事跡材料篇三
    張文安,高中學歷,技師,現(xiàn)任國網(wǎng)隨州市曾都區(qū)供電公司洛陽供電所臺區(qū)經(jīng)理。
    多次榮獲“國網(wǎng)湖北省電力公司優(yōu)秀農村電工”“隨州供電公司人才開發(fā)中心先進工作者”“曾都區(qū)供電公司安全生產先進個人”等榮譽稱號。
    他是一名平凡的電力工作者,參加工作37年來,他不斷學習新知識、新技術,成長為一名業(yè)務能力強硬的技術者,靠著過硬的本領,為公司解決了各種設備檢修難題。在自身不斷進步的同時,也始終不忘家鄉(xiāng)基層建設,在公司雙回流形勢下,毅然決定回到洛陽供電所,投身到最基層的電力工作中去。他始終以高昂的工作熱情和積極的工作態(tài)度,全身心的投入到了所熱愛的電力事業(yè)中,為電力建設傾注了滿腔熱血。
    刻苦鉆研學技術。
    1985年,張文安通過當?shù)仉姽苷九嘤?,成為村八大員之一“電管員”(大隊電工)。2003年電力體制改革,經(jīng)過考試測評,他被隨州市曾都區(qū)供電公司洛陽供電所錄用為農電工。
    2005年曾都區(qū)供電公司抽調他到宏源公司負責漏電斷路器檢測維修。后轉入三新曾都分公司負責臺區(qū)一、二級漏電保護器的維修。為了更好地勝任工作,在工作之余,他刻苦鉆研剩余電流動作保護器工作原理、安裝與接線方式、日常運維知識以及常見故障排查問題處理等。
    后來由于物資實行超市化采購,斷路器廠家眾多,品牌繁雜,由原來單純的漏電流保護發(fā)展為綜合智能型斷路器。為修復這些新型設備,他多次請教生產廠商和技術專家,最終獲得工作原理圖并提供部分易損元器件,大大提升了損壞設備的修復率。通過學習,不僅提高了自己的業(yè)務水平,并積累了經(jīng)驗,自2005年從事漏電保護器維護工作以來,每年修復漏電保護器超過數(shù)百臺左右,為公司節(jié)省開支十幾萬元,為農村電網(wǎng)安全提供有力保障。
    從事剩余電流動作斷路器維修工作以來,努力學習本專業(yè)的理論知識和維修技能,不斷提高自己的業(yè)務水平和操作能力,并根據(jù)維護工作的實際需要,通過業(yè)余時間以不同形式的學習,努力提高自己的專業(yè)技術能力和水平,為更好的完成各項工作任務奠定了堅實的基礎。
    不負使命了重任。
    2015年,曾都區(qū)供電公司重新組建,他繼續(xù)在曾都三新公司負責漏電斷路器檢測維修。盛唐公司成立后,他兼職辦理并順利取得了該公司所需的“電力工程承裝修試三級”“電力工程總包三級”“安全生產許可證”三種電力資質。
    2018年,隨州公司開展“精準培訓年”,人才開發(fā)中心輔助力量欠缺,經(jīng)多次協(xié)商,最終借調到人才開發(fā)中心工作,負責倉庫培訓材料及工器具進出庫管理,協(xié)助鑒定考場及培訓場地布置。在業(yè)余時間里,他積極維護維修培訓工器具和設備,通過分析設備和場地布置的不足,并提出合理化改進建議。工作的努力得到了領導的認可,被人才開發(fā)中心評為“2019年度先進工作者”。
    2021年,他被調回曾都公司物資供應分中心。物資公司的新倉庫在離辦公地近八公里路程的山崗上,冬天寒風蕭蕭,夏天板房酷暑難熬。作為物資公司一員,他毅然決然的擔負起了工作重任,主動申請管理新倉庫。通過兢兢業(yè)業(yè)的工作,他保質保量的完成了收貨、發(fā)貨、盤點清理倉庫庫存等各項工作。
    主動請纓下一線。
    練就了一身本領的張文安,也始終不忘家鄉(xiāng)基層的電力建設。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)供電所人員緊缺的情況下,時年56歲的他,主動站出來,毅然果斷的選擇來到偏遠的洛陽供電所,擔任起臺區(qū)經(jīng)理的職務。
    初回洛陽供電所,他便以積極的工作態(tài)度和專業(yè)的工作精神,迅速抓起電工基礎知識,裝表接電、線損治理、樹障清理樣樣精通。在冬季保電工作中,為了能夠按時完成任務,他經(jīng)常起早貪黑地工作,以身作則,勇挑重擔,在苦、臟、累、險等艱苦的崗位上,勤奮工作。
    翻山越嶺是他的工作常態(tài),為了能夠減少線路問題,他不怕嚴寒巡視線路、臺區(qū)設備,積極開展樹障清理工作,不遺漏一級桿塔,一處隱患,認真地作好記錄,把發(fā)現(xiàn)的問題及時處理消缺。他始終保持電話24小時暢通,村民有問題,他總能第一時間響應,為村民解決用電問題。
    一次次臺區(qū)巡視,一次次為客戶排憂解難,雖然辛苦,但他的心中充滿著快樂。他以專業(yè)專注的工作態(tài)度,確保線路、設備可靠運行,為村民送來萬家燈火,點亮美好光明的幸福生活。
    張文安把個人的人生價值融入到“人民電業(yè)為人民”的企業(yè)宗旨中,腳踏實地,以求真務實的態(tài)度和專業(yè)專注的精神,全身心地投入到了電力建設中。而今,他將繼續(xù)一如既往地堅守在電力一線的崗位上,默默無聞,無私奉獻,努力投身到光榮的電力事業(yè),盡展當代保電衛(wèi)士的風采。
    安全員工事跡材料篇四
    我20xx年6月來到xx公司,20xx年2月份調配到安環(huán)部,從那時開始正式的踏上了安全這一神圣而又富有挑戰(zhàn)性的工作崗位。到目前為止,我已經(jīng)在安全員的崗位上工作2年了,在這兩年里,我與華源公司共同前行,與華源公司的安全管理工作一起成熟,同時我自己的工作也得到了領導和同事的肯定,我從內心中倍感高興。先將我的工作總結如下:
    做為一名安全管理工作者,愛崗敬業(yè)是必須具有的職業(yè)道德,它是保障每一位從業(yè)人員生命的最低要求,是保護公司財產不受損失最起碼的準則。兩年來,遵守公司的各項規(guī)章制度、兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作是我自己的工作原則,用滿腔熱情積極、認真的`完成好每一項任務,在現(xiàn)場安全管理過程中,認真履行崗位職責。因為工作的特殊性,在工作中我嚴格要求自己要做到零失誤,以提高工作效率,保障從業(yè)人員生命財產安全。
    尊重領導、服從命令,積極配合工作。20xx年10月,公司尾礦庫準備建設,公司領導決定派我到尾礦庫進行現(xiàn)場跟蹤管理,我義不容辭的接受了此次任務。雖然當時條件艱苦些,但是想著都是在不同的地方為公司的發(fā)展盡自己的力量內心便充滿了奮進的信心。到現(xiàn)在,尾礦庫工程已經(jīng)基本完工,在建設過程中,沒有出現(xiàn)一起人身傷亡事故,沒有發(fā)生一起“民爆物品”事故,順利的完成了公司的安全生產目標。
    生活中關心同事,團結一體、互相學習。在尾礦庫工作期間,像其它有豐富管理經(jīng)驗和專業(yè)知識的同事學習,特別是在圖紙識圖,壩體建設、安全管理要點等方面得到了大家的幫助和指導,使我個人受益匪淺。
    積極匯報,悉心聽取領導指導意見。在尾礦庫現(xiàn)場管理期間,難免遇到我個人難以確認的事情,我第一時間與領導溝通,提出自己的建議,在領導的指導下,使工作中的問題圓滿及時的得以解決。
    在日常管理過程中,我保持了扎根現(xiàn)場的良好習慣。安全管理,走到現(xiàn)場,才能發(fā)現(xiàn)問題,才能找出隱患,才能排除危險。全年來,我保持了天天到現(xiàn)場,那里最危險哪里就有我的身影的工作作風,提出的安全隱患,限期跟蹤監(jiān)督整改。
    20xx年防汛期間,尾礦庫道路、住房等相繼被水沖毀,信號中斷。但是在這期間,為了確保任何人員不受到傷害,我個人要求到最危險也是最重點的地帶內值班,通過攀爬山坡,險度河水,掌握災情,并想方設法與值班領導匯報溝通,最終確保了將公司財產受損達到了最小。
    安全工作做的好壞,關系著每個家庭的明天。自我反省后,意識到自己的學識、能力還是有限的,所以總是不敢掉以輕心,總在學習,向書本學習,向周圍領導學習,向同事學習,這樣下來感覺自己還是有一定的進步。經(jīng)過不斷學習,不斷積累,我才能夠從容處理日常安全管理工作中出現(xiàn)的各類問題,保證了本崗位工作的正常進行,我能夠以正確態(tài)度對待工作,熱愛本職工作,認真努力貫徹到實際工作中去,積極提高自身素質,爭取工作的主動性,從而具備了較強的專業(yè)心,責任心,努力提高工作效率和工作質量。
    在平凡普通的崗位上,我雖然只是滄海一粟,但是,人同此心,心同此理。只要我有愛崗敬業(yè)的行動,從點點滴滴做起,爭創(chuàng)優(yōu)勝,必將成為公司發(fā)展壯大的堅實基礎,我會把自己的理想、信念、青春、才智毫無保留地奉獻給這個莊嚴的選擇,因為企業(yè)的成功,不僅是領導老板的成功,更是我們每一個員工的成功!
    安全員工事跡材料篇五
    1990年12月參加工作,三十多年的工作生涯,陳麗欽同志始終以優(yōu)秀共產黨員的標準來嚴格要求自已,處處發(fā)揮黨員先進模范作用。
    在日常工作中,她始終把“做事先做人,萬事勤為先”作為自己行為準則,認真負責,是非分明,用心服務各業(yè)務部門。從擔任財務部副主任以來,她始終以指標提升為導向,以解決問題為契機,強化財務全過程管控,2020年各項業(yè)績指標均順利完成,二級市場內模建設有效落地實施,大力開展提質增效專項行動,2020年公司累計創(chuàng)利位居福州地區(qū)縣公司排名第四,深化多維精益管理,實現(xiàn)“業(yè)財共建共享”現(xiàn)金流量實現(xiàn)“按日排程”,月度綜合偏差率控制在2%以內,每月均獲得福州公司的肯定,2020年財務專業(yè)業(yè)績指標評價位列福州地區(qū)縣公司第三。
    作為部門副主任,她能不忘初心、牢記使命,遵守財務制度,起到帶頭表率作用,充發(fā)發(fā)揮主觀能動性,對各部門進行財務專業(yè)指導、部門員工業(yè)務幫帶等工作均做到先鋒模范引領作用。
    安全員工事跡材料篇六
    20xx年,我們認真貫徹“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全生產方針,牢固樹立中央企業(yè)的安全責任意識,突出重點,深化安全隱患專項整治,推進安全質量標準化建設,切實把安全工作放在一切工作的首位,確保了重大政治敏感期的安全穩(wěn)定,實現(xiàn)了安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉。
    一、20xx年安全工作總結。
    (一)嚴格落實安全生產責任制。
    年初組織召開了安全工作會議;修訂了《公司安全管理制度》和《公司安全抵押管理辦法》;起草了《關于切實加強20xx年安全生產工作的決定》;制定了安全目標管理責任狀。使安全工作更加規(guī)范化、制度化,將安全責任制落實到實處。
    (二)認真做好“兩節(jié)”、“兩會”和“五一”期間的安全生產工作。
    起草了《關于加強春節(jié)和“兩會”期間安全工作的通知》和《關于開展安全大檢查的通知》,進一步加強安全管理,認真落實各項防范措施,做到任務明確,責任到人,措施到位。嚴格實施煤礦安全生產包保責任制?!皟晒?jié)”、“兩會”和“五一”期間組織開展了安全大檢查活動,對檢查出的問題跟蹤落實整改,切實保證了節(jié)日期間我公司的安全生產,重點檢查了單位現(xiàn)場安全管理和輔助單位安全工作。
    (三)強化安全培訓,提高全員安全素質。
    1、協(xié)助培訓中心對公司生產單位進行了全員培訓。
    2、組織了公司領導及安全管理人員的二級培訓,對《三大規(guī)程》內容進行了全員培訓學習。
    3、對特種作業(yè)人員,即涉爆人員和?;と诉M行三級培訓,共培訓,培訓合格率達到了100%。
    4、4月12日按照國家及省市縣的文件要求,公司對段隊長以上領導進行《礦長保護礦工生命七條規(guī)定》的培訓,并且組織考試,簽訂承諾書,確保職工的利益得到保護。
    (四)結合實際,突出重點,加強現(xiàn)場安全管理。
    公司安全生產工作存在多種隱患,道路運輸尤為重點,為保證安全生產,安全部門對采區(qū)的運輸、爆破、供電、邊坡進行強化管理,有效遏制了各類事故的發(fā)生。20xx年重點對燃氣車駕駛員進行了安全培訓,補齊了道路標識,加大了對土擋、供電線路、放炮警戒距離的檢查力度。通過強化管理,安全工作收到了良好效果。
    (五)強化日常專項安全檢查,有效消除各類事故隱患。
    公司安全部門加大了安全檢查力度,實行夜間值班制度,晝夜不間斷進行安全檢查。開展了安全生產隱患排查工作,共查出隱患條,下發(fā)安全隱患整改通知單份,同時落實時間和負責人進行跟蹤整改,經(jīng)復查,所有隱患已經(jīng)全部治理完畢,隱患整改率100%。20xx年,共對道路運輸、機電設備、地面坑下防火等進行專項安全檢查次。
    (六)認真開展安全檢查和隱患排查工作。
    安全部門認真貫徹落實集團公司和上級公司關于認真開展安全大檢查和隱患排查的通知。結合公司實際制定了安全大檢查方案及隱患排查方案,成立了7個安全檢查組,每月對基層單位進行檢查,針對查出的問題,均下發(fā)了隱患整改通知單,落實專人進行整改,隱患整改率達到了100%。同時,加大了對“三違”人員的查處力度,1-6月份共查處“三違”人員12人,罰款28700元,有效杜絕了各類事故的發(fā)生,保證了安全生產的順利進行,進一步夯實了公司安全基礎工作。
    (七)進一步抓好安全質量標準化工作。
    安全部門根據(jù)國家煤礦安全監(jiān)察局關于印發(fā)《煤礦安全質量標準化考核評級辦法(試行)》和《煤礦安全質量標準化基本要求(試行)》結合公司實際,修訂安全質量標準化考核標準及評級辦法,考核項目由原來9個增至15個。將在六月份出臺公司質量標準化考核辦法。20xx年,共開展10次安全質量標準化檢查,經(jīng)考核均為一級品。
    (八)開展安全活動,促進安全生產。
    按照集團公司和上級公司的安排和部署,組織開展了xx活動,制定了切實可行的活動方案。共制作了宣傳條幅50余條、宣傳展板30塊下發(fā)到基層各單位,并懸掛在路和辦公樓兩側,發(fā)放宣傳單萬余份,充分展示了本次安全生產月“強化安全基礎、推動安全發(fā)展”的活動主題;通過活動的開展,有效促進了公司的安全生產。
    二、存在問題和不足。
    20xx年,我公司安全工作整體形勢比較平穩(wěn),但是一是職工安全意識淡薄,“三違”現(xiàn)象嚴重,自主保安能力差;二是對職工的安全教育不夠,對特種作業(yè)人員管理力度有待加強;三是現(xiàn)場安全監(jiān)管不到位,安全措施執(zhí)行不利;四是對安全工作重視不夠,說起來重要,忙起來次要,干起來不要。這就要求我們認真吸取事故教訓,切實加強職工安全教育,加強現(xiàn)場安全管理,嚴格兌規(guī)作業(yè),對重點部位、重要崗位操作人員嚴格把關,做好“三大規(guī)程”培訓工作。提高職工的安全素質和安全意識,防止類似事故再次發(fā)生。
    三、20xx年安全工作安排。
    (一)提高認識,加強領導,落實安全生產責任。一是全面落實上級關于安全生產工作的部署和精神。進一步完善各項安全生產規(guī)章制度,抓好落實?!皣馈弊之旑^,落實好安全生產責任制,嚴明紀律,嚴格管理,對釀成事故的責任人,絕不姑息遷就,必須嚴肅處理。
    二是把一崗雙責與問責制結合起來。安全生產與業(yè)務工作密不可分,我們強調一崗雙責,就是在各個領導崗位、各個基層單位和各個工作崗位,既要承擔生產經(jīng)營責任,又要承擔相應的安全責任,實現(xiàn)安全生產齊抓共管。要把安全生產責任制與安全生產問責制有機結合起來,對不負責任造成后果的事故責任人,按“四不放過”的原則,不留情面,嚴肅處理。把安全問責與反對好人主義、官僚主義相結合,杜絕管理人員的松懈行為。
    (二)加強基礎管理,實現(xiàn)“零死亡”的安全生產目標。一是高度重視防治水工作。定期調查礦區(qū)周邊積水情況,加強預測預報,在單位防洪堤內挖掘截水溝,安裝排水設備,雨季期間,排水設備、排水管路和供電系統(tǒng)保證完好可靠,確保不出現(xiàn)淹坑現(xiàn)象。完善有關水文圖紙資料,制定和完善防治水措施,配備足夠的防治水裝備,制訂防治水應急預案。
    二是狠抓現(xiàn)場安全管理,營造安全可靠的生產環(huán)境。單位以汽車運輸為重點,抓好道路、土擋、爆破、供電、滑坡、罩頭等項管理,其他單位要結合實際,抓好道路交通、火工品以及防火、防盜、用電等方面管理,防止各類事故的發(fā)生。
    三是繼續(xù)完善生產安全事故應急救援體系,提高應急救援能力。各單位要進一步修訂和細化應急救援預案,公示應急救援流程,普及事故災難預防、避險、報警、自救、互救知識,適時組織演練,保證發(fā)生事故,能迅速投入搶救,減少損失。
    四是組織開展各類安全活動,大力提升企業(yè)安全文化品質。20xx年,針對性地開展“班組安全生產”以及安全大檢查等活動,利用電視臺、宣傳畫廊、板報等宣傳陣地,大力宣傳黨和國家的安全生產方針、政策、法律法規(guī)以及上級公司和我公司的各項管理規(guī)定,廣泛宣傳其他企業(yè)安全管理的先進經(jīng)驗和具體措施,營造濃郁的安全文化氛圍,使“安全為天、生命至尊”的理念深入人心,以活動保安全,以安全促生產。
    五是嚴格執(zhí)行領導干部入坑帶班和值班值宿制度。單位要做到24小時有領導現(xiàn)場監(jiān)督指揮,不僅要保證下坑時間,更要履行職責,強化現(xiàn)場監(jiān)督檢查,發(fā)揮好領導干部下坑帶班指揮、協(xié)調安全生產的作用。
    六是要加強地面安全管理。層層落實安全生產責任制,建立健全各項安全管理制度,日常安全監(jiān)察的重點是防火、防盜、防觸電、防機械傷人、防房屋倒塌、防鍋爐壓力容器爆炸,督促相關業(yè)務部門定期組織檢查,防止意外事故發(fā)生。
    七是抓好質量標準化工作,以質量保安全、促生產。牢固樹立“質量是安全的前提,質量是生產的保障”這一理念,把質量標準化建設貫穿于安全、生產、經(jīng)營等項工作的全過程。對安全質量標準化重點項目要按照時間節(jié)點保質保量完成。
    (三)以人為本,強化培訓,實現(xiàn)個體本質安全。20xx年,公司進一步強化職工安全培訓和教育,把培訓教育工作作為抓好安全生產的一項基礎工作和重要任務來抓,努力提高職工自主保安意識和安全技術素質。各單位要抓好日常培訓,做到“九落實”,認真開好班前會,堅持“六必講”,做到天天講,班班講,安全注意事項了然于胸。堅持強制性安全培訓,幫助廣大職工做到“三懂四會”,全面提高廣大職工的安全素質。
    (四)推進隱患排查治理工作,確保安全生產。
    一是全面落實隱患排查治理責任,重點監(jiān)察技術業(yè)務部門和崗位人員的隱患排查治理責任,加大現(xiàn)場管理及“三違”行為隱患查處,突出重大隱患查處,重大隱患要緊盯不放,一抓到底,凡存在重大隱患,難以確保安全生產的,必須堅決停產。
    二是各單位要嚴格執(zhí)行公司下發(fā)的《“三違”處罰辦法》,結合本單位實際,完善“三違”內容,組織職工認真學習,使每一名從業(yè)人員都能對“三違”行為牢記于心。同時,要加大對“三違”行為的整治力度,有效遏制“三違”現(xiàn)象的發(fā)生。
    三是強化安全檢查,消除安全隱患。加大安全檢查力度,堅持常規(guī)檢查和突擊抽查相結合、夜間檢查和白天檢查相結合。發(fā)現(xiàn)隱患必整改,必須落實責任。安全部門在堅持定期檢查制度的基礎上增加單位的安全抽查頻次,檢查要嚴格細致,做到“橫向到邊,縱向到底”,不留死角。各單位要認真抓好自檢自查工作,發(fā)現(xiàn)問題,立即整改,一時難以整改的,必須及時上報公司。
    (一)嚴格落實安全生產責任制。
    年初組織召開了安全工作會議;修訂了《公司安全管理制度》和《公司安全抵押管理辦法》;起草了《關于切實加強20xx年安全生產工作的決定》;制定了安全目標管理責任狀。使安全工作更加規(guī)范化、制度化,將安全責任制落實到實處。
    (二)認真做好“兩節(jié)”、“兩會”和“五一”期間的安全生產工作。
    起草了《關于加強春節(jié)和“兩會”期間安全工作的通知》和《關于開展安全大檢查的通知》,進一步加強安全管理,認真落實各項防范措施,做到任務明確,責任到人,措施到位。嚴格實施煤礦安全生產包保責任制?!皟晒?jié)”、“兩會”和“五一”期間組織開展了安全大檢查活動,對檢查出的問題跟蹤落實整改,切實保證了節(jié)日期間我公司的安全生產,重點檢查了單位現(xiàn)場安全管理和輔助單位安全工作。
    (三)強化安全培訓,提高全員安全素質。
    1、協(xié)助培訓中心對公司生產單位進行了全員培訓。
    2、組織了公司領導及安全管理人員的二級培訓,對《三大規(guī)程》內容進行了全員培訓學習。
    3、對特種作業(yè)人員,即涉爆人員和?;と诉M行三級培訓,共培訓,培訓合格率達到了100%。
    4、4月12日按照國家及省市縣的文件要求,公司對段隊長以上領導進行《礦長保護礦工生命七條規(guī)定》的培訓,并且組織考試,簽訂承諾書,確保職工的利益得到保護。
    (四)結合實際,突出重點,加強現(xiàn)場安全管理。
    公司安全生產工作存在多種隱患,道路運輸尤為重點,為保證安全生產,安全部門對采區(qū)的運輸、爆破、供電、邊坡進行強化管理,有效遏制了各類事故的發(fā)生。20xx年重點對燃氣車駕駛員進行了安全培訓,補齊了道路標識,加大了對土擋、供電線路、放炮警戒距離的檢查力度。通過強化管理,安全工作收到了良好效果。
    (五)強化日常專項安全檢查,有效消除各類事故隱患。
    公司安全部門加大了安全檢查力度,實行夜間值班制度,晝夜不間斷進行安全檢查。開展了安全生產隱患排查工作,共查出隱患條,下發(fā)安全隱患整改通知單份,同時落實時間和負責人進行跟蹤整改,經(jīng)復查,所有隱患已經(jīng)全部治理完畢,隱患整改率100%。20xx年,共對道路運輸、機電設備、地面坑下防火等進行專項安全檢查次。
    (六)認真開展安全檢查和隱患排查工作。
    安全部門認真貫徹落實集團公司和上級公司關于認真開展安全大檢查和隱患排查的通知。結合公司實際制定了安全大檢查方案及隱患排查方案,成立了7個安全檢查組,每月對基層單位進行檢查,針對查出的問題,均下發(fā)了隱患整改通知單,落實專人進行整改,隱患整改率達到了100%。同時,加大了對“三違”人員的查處力度,1-6月份共查處“三違”人員12人,罰款28700元,有效杜絕了各類事故的發(fā)生,保證了安全生產的順利進行,進一步夯實了公司安全基礎工作。
    (七)進一步抓好安全質量標準化工作。
    安全部門根據(jù)國家煤礦安全監(jiān)察局關于印發(fā)《煤礦安全質量標準化考核評級辦法(試行)》和《煤礦安全質量標準化基本要求(試行)》結合公司實際,修訂安全質量標準化考核標準及評級辦法,考核項目由原來9個增至15個。將在六月份出臺公司質量標準化考核辦法。20xx年,共開展10次安全質量標準化檢查,經(jīng)考核均為一級品。
    (八)開展安全活動,促進安全生產。
    按照集團公司和上級公司的安排和部署,組織開展了xx活動,制定了切實可行的活動方案。共制作了宣傳條幅50余條、宣傳展板30塊下發(fā)到基層各單位,并懸掛在路和辦公樓兩側,發(fā)放宣傳單萬余份,充分展示了本次安全生產月“強化安全基礎、推動安全發(fā)展”的活動主題;通過活動的開展,有效促進了公司的安全生產。
    二、存在問題和不足。
    20xx年,我公司安全工作整體形勢比較平穩(wěn),但是一是職工安全意識淡薄,“三違”現(xiàn)象嚴重,自主保安能力差;二是對職工的安全教育不夠,對特種作業(yè)人員管理力度有待加強;三是現(xiàn)場安全監(jiān)管不到位,安全措施執(zhí)行不利;四是對安全工作重視不夠,說起來重要,忙起來次要,干起來不要。這就要求我們認真吸取事故教訓,切實加強職工安全教育,加強現(xiàn)場安全管理,嚴格兌規(guī)作業(yè),對重點部位、重要崗位操作人員嚴格把關,做好“三大規(guī)程”培訓工作。提高職工的安全素質和安全意識,防止類似事故再次發(fā)生。
    三、20xx年安全工作安排。
    (一)提高認識,加強領導,落實安全生產責任。一是全面落實上級關于安全生產工作的部署和精神。進一步完善各項安全生產規(guī)章制度,抓好落實?!皣馈弊之旑^,落實好安全生產責任制,嚴明紀律,嚴格管理,對釀成事故的責任人,絕不姑息遷就,必須嚴肅處理。
    二是把一崗雙責與問責制結合起來。安全生產與業(yè)務工作密不可分,我們強調一崗雙責,就是在各個領導崗位、各個基層單位和各個工作崗位,既要承擔生產經(jīng)營責任,又要承擔相應的安全責任,實現(xiàn)安全生產齊抓共管。要把安全生產責任制與安全生產問責制有機結合起來,對不負責任造成后果的事故責任人,按“四不放過”的原則,不留情面,嚴肅處理。把安全問責與反對好人主義、官僚主義相結合,杜絕管理人員的松懈行為。
    (二)加強基礎管理,實現(xiàn)“零死亡”的安全生產目標。一是高度重視防治水工作。定期調查礦區(qū)周邊積水情況,加強預測預報,在單位防洪堤內挖掘截水溝,安裝排水設備,雨季期間,排水設備、排水管路和供電系統(tǒng)保證完好可靠,確保不出現(xiàn)淹坑現(xiàn)象。完善有關水文圖紙資料,制定和完善防治水措施,配備足夠的防治水裝備,制訂防治水應急預案。
    二是狠抓現(xiàn)場安全管理,營造安全可靠的生產環(huán)境。單位以汽車運輸為重點,抓好道路、土擋、爆破、供電、滑坡、罩頭等項管理,其他單位要結合實際,抓好道路交通、火工品以及防火、防盜、用電等方面管理,防止各類事故的發(fā)生。
    三是繼續(xù)完善生產安全事故應急救援體系,提高應急救援能力。各單位要進一步修訂和細化應急救援預案,公示應急救援流程,普及事故災難預防、避險、報警、自救、互救知識,適時組織演練,保證發(fā)生事故,能迅速投入搶救,減少損失。
    四是組織開展各類安全活動,大力提升企業(yè)安全文化品質。20xx年,針對性地開展“班組安全生產”以及安全大檢查等活動,利用電視臺、宣傳畫廊、板報等宣傳陣地,大力宣傳黨和國家的安全生產方針、政策、法律法規(guī)以及上級公司和我公司的各項管理規(guī)定,廣泛宣傳其他企業(yè)安全管理的先進經(jīng)驗和具體措施,營造濃郁的安全文化氛圍,使“安全為天、生命至尊”的理念深入人心,以活動保安全,以安全促生產。
    五是嚴格執(zhí)行領導干部入坑帶班和值班值宿制度。單位要做到24小時有領導現(xiàn)場監(jiān)督指揮,不僅要保證下坑時間,更要履行職責,強化現(xiàn)場監(jiān)督檢查,發(fā)揮好領導干部下坑帶班指揮、協(xié)調安全生產的作用。
    六是要加強地面安全管理。層層落實安全生產責任制,建立健全各項安全管理制度,日常安全監(jiān)察的重點是防火、防盜、防觸電、防機械傷人、防房屋倒塌、防鍋爐壓力容器爆炸,督促相關業(yè)務部門定期組織檢查,防止意外事故發(fā)生。
    七是抓好質量標準化工作,以質量保安全、促生產。牢固樹立“質量是安全的前提,質量是生產的保障”這一理念,把質量標準化建設貫穿于安全、生產、經(jīng)營等項工作的全過程。對安全質量標準化重點項目要按照時間節(jié)點保質保量完成。
    (三)以人為本,強化培訓,實現(xiàn)個體本質安全。20xx年,公司進一步強化職工安全培訓和教育,把培訓教育工作作為抓好安全生產的一項基礎工作和重要任務來抓,努力提高職工自主保安意識和安全技術素質。各單位要抓好日常培訓,做到“九落實”,認真開好班前會,堅持“六必講”,做到天天講,班班講,安全注意事項了然于胸。堅持強制性安全培訓,幫助廣大職工做到“三懂四會”,全面提高廣大職工的安全素質。
    (四)推進隱患排查治理工作,確保安全生產。
    一是全面落實隱患排查治理責任,重點監(jiān)察技術業(yè)務部門和崗位人員的隱患排查治理責任,加大現(xiàn)場管理及“三違”行為隱患查處,突出重大隱患查處,重大隱患要緊盯不放,一抓到底,凡存在重大隱患,難以確保安全生產的,必須堅決停產。
    二是各單位要嚴格執(zhí)行公司下發(fā)的《“三違”處罰辦法》,結合本單位實際,完善“三違”內容,組織職工認真學習,使每一名從業(yè)人員都能對“三違”行為牢記于心。同時,要加大對“三違”行為的整治力度,有效遏制“三違”現(xiàn)象的發(fā)生。
    三是強化安全檢查,消除安全隱患。加大安全檢查力度,堅持常規(guī)檢查和突擊抽查相結合、夜間檢查和白天檢查相結合。發(fā)現(xiàn)隱患必整改,必須落實責任。安全部門在堅持定期檢查制度的基礎上增加單位的安全抽查頻次,檢查要嚴格細致,做到“橫向到邊,縱向到底”,不留死角。各單位要認真抓好自檢自查工作,發(fā)現(xiàn)問題,立即整改,一時難以整改的,必須及時上報公司。
    近一年的安全工作圍繞“安全標準化”這一管理體系,主要從職業(yè)健康、安全、環(huán)保三大方面開展。剛開始從事安全工作時,工作經(jīng)驗還不是很豐富,在工作中存總是存在這樣或那樣的問題。為了在短時間內熟悉各項業(yè)務,我不斷地通過各種渠道學習安全知識來充實自己,并通過“安全標準化”工作鍛煉自己逐漸稱為一個合格的安全員。
    以下簡單介紹一下我在20xx年做的主要工作,以及今后工作的打算。
    一、按照《xx安全標準化規(guī)范》要求開展各項安全工作。
    去年9月,我參加了省安科中心舉辦的“xx從業(yè)單位安全標準化”一期培訓班,《xx安全標準化規(guī)范》正處于試行階段,它對安全生產的各項工作,做出了更加明確、具體的規(guī)定。作為一名安全員,我積極主動的學習《規(guī)范》,按照10個a級要素和51個b級要素編制了詳細的“安全標準化實施方案”,并按照這些要素逐步開展工作,以使規(guī)范內容真正貫穿于生產活動中,發(fā)揮其應有的作用,促進我廠的安全生產。
    20xx年7月,安全標準化考核小組對工作進行了自評,評得了98分的好成績。在此次自評結束后,對自評中不符合的項目逐一進行了整改,并于20xx年12月2日至3日順利通過了省安科中心的驗收。
    二、多多扎根生產一線,廣泛吸取各方經(jīng)驗。
    在新的一年里,我希望自己能有更多機會投身到生產一線,因為那里能給與我成長的充足養(yǎng)分。只有真正扎根于生產一線,才能對于職業(yè)健康、安全與環(huán)保有更深入地了解,促進我更好的工作;與生產一線的職工多多溝通,廣泛吸取各方經(jīng)驗,才能及時發(fā)現(xiàn)問題,拓展我的工作思路,真正實現(xiàn)職業(yè)健康、安全與環(huán)境的協(xié)調發(fā)展。
    三、正確處理好人際關系。
    在日常的工作中,同上級、機關同事、車間人員的交流比較多,在日常工作過程中就有可能存在這樣或那樣的問題,難免出現(xiàn)摩擦。這就要求我擺正態(tài)度,積極避免此類問題的發(fā)生。年輕人很容易在工作中表現(xiàn)得心浮氣躁,在處理問題的時候就很可能考慮不夠周全,頭腦一沖動做出不理智的事情,在今后的工作中我會努力避免。正確處理好與其他同事的關系,積極樂觀的幫助有困難的同事。
    四、對化工廠今后工作的建議。
    希望安全管理更加人性化,在對車間的檢查中,不僅要發(fā)現(xiàn)不足,還要更多地發(fā)現(xiàn)優(yōu)點,鼓勵員工提出對安全工作有幫助的建議,并適時對其進行獎勵。
    不斷對職工進行安全方面的宣傳教育,增強職工的安全意識,真正使其從“要我安全”向“我要安全”轉變。
    1、以“做一名合格的安全員”作為自己工作的動力,思想上圍繞愛國愛黨,行動上處處想著局利益積極上進,協(xié)助所長認真落實安全生產責任制,加強有關安全生產法規(guī)、決定、條例,扎實作好安全培訓工作,堅定地履行《安全責任書》承諾,努力實現(xiàn)公司三級安全生產目標。在管理中敬業(yè)愛崗,嚴謹安全意識和職業(yè)道德,對安全意識淡薄、經(jīng)驗不足、怕麻煩、惰性思想作祟的苗頭通過安全日活動、生產運行分析會一起學習安全方面技能知識,吸取分析事故教訓,總結事故教訓,不斷增進業(yè)務水平的提高,只要利于項目發(fā)展利于安全生產的自己身先立足。
    2、在所長的正確領導下,認真對轄區(qū)的設備和人員進行職能監(jiān)督,在計劃、布置、檢查、總結、考核生產工作中,杜絕習慣性違章行為,堅決狠殺無票工作,堅決懲治保護器退出運行行為,使自己能掌握分管的設備運行情況以及威脅安全生產的重大隱患與薄弱環(huán)節(jié)。
    3、每天不定時對施工現(xiàn)場檢查,及時了解安全生產情況。進行夜巡和特巡,對重大的安全隱患缺陷如實匯報領導,落實督促完善。能及時完成上級領導交給的工作任務。
    4、積極主動牽頭做好“安全性評價工作”、“創(chuàng)一流中建筑企業(yè)”和做好“春季”、“夏季”、“秋季”“冬季”安全大檢查活動,在這些活動中以嚴、細、實的要求認真扎實開展,取得良好的效果,受到上級的表揚。
    5、認真履行職責,在落實“安評”工作中嚴把安全關,進一步提高了安全的健康水平,大大改善了全鎮(zhèn)安全隱患局面。
    20xx年在安全管理工作中雖然取得了一定成績,但于領導要求還存有一定差距,在下半年里,我將嚴格按照上級領導的要求和指示精神,進一步狠抓安全管理,為實現(xiàn)全年安全無事故,保障人民群眾生命財產安全,做出更大貢獻。
    一、安全生產情況。
    (一)安全情況。
    8月份安技處共查出各礦存在問題共計126條,罰款xxxx元,其中小港煤礦查出問題41條,罰款xxxx元;羊泉煤礦查出問題62條,罰款xxx元;四槐樹煤礦查出問題23條,罰款xxxx元。從查出的存在問題及出具的罰款來分析,頂板管理方面和機電運輸存在的問題仍然高居不下,8月份在頂板管理方面查出43條問題,機電提運和一通三防分別是32條和28條。
    (二)生產情況。
    8月份全公司共產原煤67762噸,完成掘進進尺1115.3米;其中小港產煤45029噸,進尺574.1米,羊泉產煤13817噸,進尺238.5米,四槐樹產煤8916噸,進尺302.7米。從生產情況來分析,各礦的掘進效率跟不上當前生產的需要,采掘接續(xù)仍是制約生產的主要問題,需認真的加以研究,努力提高掘進效率,保證正常的采掘接續(xù)。
    二、上月重點工作落實情況及開展的主要工作。
    按照8月6日公司安全辦公會議的安排,8月份主要做好了以下工作:
    (—)各煤礦在思想和行動上高度重視安全工作。公司安技處及各煤礦根據(jù)當前的安全形勢,認真進行了總結、分析布置和檢查,各煤礦通過召開專題會議和早調度會把安全任務進行了分解落實和要求;公司安技處于10日、20日組織三個煤礦安全科長和安全礦長召開了安全專題例會,對抓好當前安全工作的重要性做了要求,并按照會議形成的決議對三個煤礦不定時的進行了突擊檢查,收到了良好的效果。
    (二)突出重點,抓住難點,管好薄弱時段、環(huán)節(jié)。各煤礦對自己的工作進行了認真的梳理,排查出了工作中的重點、難點工作,制定了措施,認真的組織貫徹實施。xx煤礦7412工作面下行開采,在安技處和小港煤礦班子的正確領導下,對支護措施進行了改進,防止了冒頂推支柱底根子現(xiàn)象的發(fā)生;xx煤礦-386采煤工作面安全順利的回撤完畢,11109工作面初采初放安全進行;四槐樹煤礦15101工作面采取調料,縮小循環(huán)為收尾工作打下了基礎,16層底板繞道安全的與16層副下山精確貫通。
    (三)采取多種形式,搞好職工的教育培訓工作,不斷提高工人的安全技能。各煤礦繼續(xù)組織開展好了與職工的談心工作和家訪交流工作,通過和風細雨、潤物無聲的說服教育、感化,使職工的安全意識明顯增強;其次是按照年初制定的計劃對職工進行了培訓、學習、考試;三是認真組織開展好了安全知識抽考活動,對在抽考活動中取得好成績的給予了獎勵。
    安全員工事跡材料篇七
    本人自**年3月份以“專職安全員”身份參加工作以來,一直以“做一名合格的安全員”做為現(xiàn)行本職工作的追求目標。自肩負這個重任以來,我始終保持清醒的頭腦,勤勤懇懇、踏踏實實的態(tài)度來對待我的工作,在現(xiàn)行崗位上任職六年來,嚴格按照每年年初制定的安全工作目標,全面貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全方針,強化安全生產管理。在項目部有關領導的信任與支持下,我非常珍惜這個安全角色,以積極的態(tài)度投入到工作當中,六年來的工作我感到非常充實?,F(xiàn)將個人近年來的工作情況進行總結如下:
    1、以“做一名合格的安全員”作為自己工作的動力,思想上圍繞愛國愛黨,行動上處處想著局利益積極上進,協(xié)助分管領導認真落實安全生產責任制,加強有關安全生產法規(guī)法規(guī)宣傳及傳達,扎實作好安全培訓工作,堅定地履行《安全目標責任書》承諾,確保順利實現(xiàn)項目部三級安全生產目標。在管理中敬業(yè)愛崗,嚴謹安全意識和職業(yè)道德,對安全意識淡薄、經(jīng)驗不足、怕麻煩、惰性思想作祟的苗頭,通過安全日活動、安全例會進行分析并扼殺在萌芽狀態(tài)。同項目部職工一起學習安全方面技能知識,吸取分析事故案例,總結事故教訓,不斷增進業(yè)務水平的提高,只要利于項目部發(fā)展利于安全生產的,自己身先立足。
    2、加強對新進場職工安全教育工作:在職工未進場前給勞務隊安全員要求,職工進場后及時將職工人員化名冊及身份證復印件上報項目部后,我與勞務隊安全員將職工進場安全教育的時間商定后在項目部會議室分班組對職工進行進場安全教育并對職工進行安全及消防考試,我負責將對職工教育資料及影像資料進行保存。
    3、做好分部分項安全技術交底資料:在各分部分項施工前結合相關規(guī)范要求及施工現(xiàn)場環(huán)境和作業(yè)中存在的安全注意事項進行有針對性的安全交底,并由總工進行審核后下發(fā)給各勞務隊。安全交底主要針對勞務隊安全員,在安全交底中注明勞務隊必須再次給各班組進行交底,然后在施工作業(yè)中監(jiān)督班組作業(yè)人員是否能夠按照項目部下發(fā)安全交底進行作業(yè)。
    4、安全資料:按照河北省施工現(xiàn)場安全資料管理規(guī)程及相關規(guī)范要求對安全資料進行收集及整理,安全資料共有12項,按照安全資料要求定期對各分部分項進行安全檢查,并要求勞務單位按照安全檢查中存在的問題限期進行整改,并在規(guī)定的時間內對勞務單位進行整改情況復查。
    5、施工現(xiàn)場安全生產及現(xiàn)場文明施工情況:在對現(xiàn)場進行安全巡視中主要加強對重大危險源的監(jiān)控,并制定施工現(xiàn)場重大安全危險源清單,如基坑支護、腳手架、塔吊等進行重點監(jiān)控,現(xiàn)場臨邊防護、預留洞口、電梯井防護、樓梯防護、現(xiàn)場臨時用電在每天上班前進行檢查。因唐山地區(qū)平時風比較大,在風大的時候及時通知勞務隊安全員禁止高空作業(yè)和臨邊作業(yè)并塔吊司機,防止在大風中作業(yè)和吊運大型材料時發(fā)生安全事故,在夏季注意職工高溫作業(yè)和冬季防火情況。在日常巡視中發(fā)現(xiàn)存在安全隱患處及時通知勞務隊進行整改并給勞務隊下發(fā)安全隱患通知書,并要求勞務隊在規(guī)定的時間內整改完畢,如未能整改完畢的將對勞務隊進行經(jīng)濟處罰,加強對勞務單位落實整改情況的跟蹤檢查,努力將事故隱患消除在萌芽中,但在各別時候勞務隊不按照項目部要求進行整改時下發(fā)停工通知單,在日常工作中得到了經(jīng)理的幫助和大力支持下我的工作得到了實質性的進展。
    6、職工宿舍及生活區(qū)衛(wèi)生:由于職工宿舍管理難度大,各勞務單位在宿舍管理方面比較薄弱,宿舍及生活區(qū)衛(wèi)生環(huán)境差,電線私拉亂接現(xiàn)象比較嚴重,職工使用電飯鍋、電飯煲做飯及冬天使用電暖氣及電褥子現(xiàn)象比較嚴重。為了將職工宿舍及生活區(qū)衛(wèi)生管理好,在項目部領導的大力支持及決策下,加大了對職工宿舍及生活區(qū)的管理力度。要求勞務單位按月每天安排專人對生活區(qū)公共區(qū)域進行打掃,對職工宿舍采取不定期安全及衛(wèi)生檢查。經(jīng)過多次檢查和整改,職工宿舍和生活區(qū)衛(wèi)生得到了很大的改善,但仍然存在著問題。明年我將繼續(xù)加大對職工宿舍和生活區(qū)管理力度,逐漸將職工宿舍和生活區(qū)管理好,給現(xiàn)場作業(yè)職工創(chuàng)造一個良好的生活環(huán)境。
    7、安保工作:在20xx年9月23日經(jīng)理召集項目部安全員、棟號長會議,并在會后簽訂安全崗位責任制,在會上經(jīng)理要求我兼管安保工作,在我兼管的幾個月中,發(fā)現(xiàn)安保工作存在一些問題,如監(jiān)控室對監(jiān)控觀察不夠細致,監(jiān)控攝像頭移位后沒有及時匯報,各門口保安人員對進出車輛及材料進出場手續(xù)不完善,對各自管轄的區(qū)域不太負責,經(jīng)常出現(xiàn)一些問題。經(jīng)常組織保安隊長及保安開會,總結工作中存在的不足及如何預防一些經(jīng)常發(fā)生的事情,但到會后落實起來比較困難。還望領導給予大力支持和幫助。
    8、工作中存在的不足及今后需要努力的方向:在20xx年,本人雖在工作中能夠完成自己的本職工作,但也存在以下不足:
    8。1、在安全生產、文明施工中存在的問題:部分安全資料不完整,填寫沒有針對性,施工現(xiàn)場安全防護不到位、施工現(xiàn)場清理不到位、材料碼放比較混亂、消防滅火器時常尋在短缺、腳手架剪刀撐搭設不到位、腳手架底部架板有的鋪設不嚴密,模板存放存在獨腿及板靠板現(xiàn)象、施工現(xiàn)場用電混亂,外電梯防護門關閉不嚴,特殊工種作業(yè)人員持證上崗沒有達到項目部及相關規(guī)范要求、職工宿舍及生活區(qū)衛(wèi)生情況較差,項目部及勞務單位各別管理人員安全意識淡薄,責任心不強,對施工現(xiàn)場的安全監(jiān)督檢查要求不嚴,有的地方?jīng)]有按照項目部領導及政府主管部門和相關規(guī)范要求進行管理。
    8。2、在日常工作中。對相關規(guī)范要求及法律法規(guī)等專業(yè)知識學習的積極性不夠,對相關文件及施工措施等內容掌握和理解不夠徹底,工作細心度不夠,時常在下問題上出現(xiàn)漏洞。
    六年來,由于對安全生產工作的高度重視,加上項目部各級領導各部門各作業(yè)隊各班組的共同努力,項目部的安全生產工作取得了一些成績,未發(fā)生一起重大安全事故,為公司的經(jīng)濟發(fā)展和人員穩(wěn)定作出了貢獻。在肯定成績的同時,我也清醒地認識到安全生產治理工作仍存在一些不足:第一點是少數(shù)負責人安全生產意識不強,安全生產觀念還比較淡薄,存有僥幸心理;第二點是極少數(shù)作業(yè)隊安全隱患整改不及時、不到位,并呈動態(tài)變數(shù),一般小事故偶有發(fā)生;第三點是外協(xié)隊伍很多特殊工種沒有特殊工種上崗證,存在無證上崗問題;第四點是安全生產宣傳教育需要持久深入開展;這些問題的存在,要求我不能盲目樂觀,務必時刻保持清醒的頭腦,進一步增強憂患意識和責任意識,工作中不能麻痹大意,要盡最大力量,爭取有效措施,提高監(jiān)管和綜合治理水平。我將在總結成績的基礎上,繼續(xù)尋找差距、尋找薄弱點、理清努力方向,力爭把我的安全工作推上更高水平。
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    安全員工事跡材料篇八
    為進一步優(yōu)化電力營商環(huán)境,真正讓電力企業(yè)切實感受到電力服務的獲得感和滿意度,薛家灣供電公司大用戶管理中心黨支部充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用,以黨建工作帶動中心業(yè)務工作,聚焦部門主責,從思想引領、服務提效、強化監(jiān)督方面出擊組合拳,打造穩(wěn)定公平透明,客戶滿意度高的電力營商環(huán)境。
    (一)強化支部戰(zhàn)斗堡壘作用多維度開展黨員思想政治引領工作。
    發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,不斷增強黨的組織力、凝聚力、號召力,充分發(fā)揮支部黨員先鋒模范帶頭作用,為優(yōu)化營商環(huán)境提供強有力的政治、思想和組織保證。
    通過支部政治集中理論學習,組織生活會、“三會一課”,講習宣傳,研討交流,批評與自我批評,談心談話等載體,把優(yōu)化營商環(huán)境作為重點學習及工作部署要求。進一步統(tǒng)一支部黨員的思想認識,更新認知理念,牢固樹立被監(jiān)督意識,同時也增強主動服務意識,從而確保每名黨員緊跟方向不跑偏,執(zhí)行政策不走樣。
    (二)發(fā)揮黨員先鋒模范作用主動貼心做好電力客戶服務工作。
    黨員在哪,黨旗就高高飄揚在哪。本著黨員在服務中打頭陣的思想,在當前面臨的疫情防控、能耗雙控、有序用電、電價市場化改革等諸多復雜的工作政策形勢變動下,支部上下一條心,攻堅克難,積極開展電力客戶側服務工作,讓電力客戶真實感受到黨建引領帶來的服務環(huán)境的巨大轉變。
    支部通過共產黨員示范崗、黨員志愿服務先鋒隊、星級班組榜樣力量等優(yōu)質載體,始終把電力客戶高興、滿意作為本職工作的.出發(fā)點和落腳點,努力強化責任擔當與崗位履職能力。
    深入電力企業(yè)開展調查研究,廣泛聽取電力客戶的意見建議,主動挖掘電力客戶服務需求。通過開展周期性用戶側用電安全檢查,與電力企業(yè)負責人親切交談,詳細了解企業(yè)目前的生產經(jīng)營情況,設備運行狀況,針對最新電價政策為客戶提供節(jié)費、節(jié)能建議,切實助力電力企業(yè)安全高效發(fā)展,全面提升客戶獲得電力的體驗感。
    關注最新的電力企業(yè)政策,主動與企業(yè)對接,深入企業(yè)現(xiàn)場或是集中邀請電力客戶座談,進行政策解讀與集中問題的答疑,積極回應企業(yè)訴求,幫助企業(yè)解決發(fā)展難題。
    對有爭議的積極協(xié)調上級部門進行進一步協(xié)調解決,為企業(yè)吃下安心發(fā)展定心丸。
    本著打鐵還需自身硬的內核基礎,支部按照《大用戶管理處黨支部關于開展黨建+優(yōu)化營商環(huán)境暨營銷業(yè)務專項提升工作的通知》,結合專業(yè)普考工作,扎實開展各崗位人員的安全和技術、崗位業(yè)務的培訓教育,夯實發(fā)展根基。從而有效提升工作人員的崗位業(yè)務能力與素養(yǎng),更好的服務電力企業(yè)各環(huán)節(jié)工作,助力公司電力營商環(huán)境持續(xù)優(yōu)化。
    (三)從嚴、常態(tài)加強日常內部監(jiān)督管理。
    支部班子親力親為,深入所轄企業(yè)調查研究,廣泛聽取意見與建議,與客戶了解溝通各項業(yè)務工作的同時,零距離了解工作人員可能存在的有損于優(yōu)化電力營商環(huán)境工作的癥結問題,加強動態(tài)監(jiān)督考核力度。
    支部每季度開展一期廉政談心談話,不斷增強黨員的廉潔自律意識和拒腐防變的能力。營造“廉政話常談,小木魚常敲”的良好氛圍,始終把黨風廉政建設放在心上,繃緊廉潔這根弦,打好勤政預防針。
    黨員的一言一行,一舉一動都代表著營商環(huán)境,要始終以黨建為引領,將黨建工作融入到營商環(huán)境建設的各方面,用黨員的先進性與模范性影響身邊的普通群眾,全過程將優(yōu)化營商環(huán)境正能量生根發(fā)芽。不斷從細節(jié)入手,從嚴要求,從嚴管理,努力將中心各項工作抓出習慣,抓出實效,不斷優(yōu)化營商內部軟環(huán)境,持續(xù)增強營商外部硬實力,筑牢營商環(huán)境的紀律防線,創(chuàng)造清廉的電力營商環(huán)境。
    安全員工事跡材料篇九
    “做一名合格的安全員”是我現(xiàn)行本職工作的追求目標,自##年肩負安全員這個重任以來,在安全生產管理中,我始終保持清醒的頭腦,勤勤懇懇、踏踏實實的態(tài)度來對待我的工作,在現(xiàn)行崗位上任職##年來,嚴格按照年初制定的工作目標,全面貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,強化安全生產管理,認真完成領導交代的任務同時繼續(xù)學習安全管理知識,虛心請教,全方面的完善自己,勝任自己的安全管理工作,讓自己盡快的加入到我們安全管理部門中來并且創(chuàng)造練好施工環(huán)境,更好的為廣大員工提供安全舒適的工作環(huán)境做出自己的一份努力,為企業(yè)取得更大的輝煌做出自己應有的貢獻。
    我深刻感受到安全的重要性。企業(yè)成于安全,敗于事故。任何一起事故對企業(yè)都是一種不可挽回的損失,對家庭、個人更是造成無法彌補的傷痛,所以我必須在這一刻起認真履行職責。我清楚地熟悉到違章就是走向事故,就是傷害他人,甚至走向死亡。當一天安全員,就要讓安全思想牢牢扎根在每個人的心中,讓大家知道若責任心不到位就會釀成事故,讓我們正確熟悉到安全不是一個人的題目,而是你中有我我中有你,是一個上下關聯(lián)人人互保環(huán)環(huán)相扣的.鏈,是一張錯綜復雜緊密相連的網(wǎng)。
    決不搞形式上的安全,而是要追求內容上的真實。一線崗位安全隱患和死角多,習慣性違章較普遍,從而制約施工一線的安全生產治理水平。假如只在形式上講安全,應付檢查,那么即使是投進再大付出再多,安全環(huán)境也不能得到本質改善,安全治理水平永遠不能得到本質提升!只有每個職工在逐日的工作中相互監(jiān)視、相互提醒、相互檢查,查找漏洞和薄弱環(huán)節(jié),防止不安全的因素存在;杜盡事故隱患,從小事做起,點點滴滴匯集在一起,就能筑起安全大堤。
    無危則安,無損則全。安全就是人們在生活和生產過程中,生命得到保證,身體免于傷害,財產免于損失。安全生產是我們建筑施工企業(yè)治理的重點,是我們發(fā)展的根本保證,安全就是效益。作為一名安全員,首先武裝好自己,熟知熟會各項操縱規(guī)程安全制度,認真學習安全有關法律法規(guī);其次,養(yǎng)成良好的安全操縱習慣,杜盡習慣違章,敢于同身邊的甚至是上級的不安全行為較真兒;第三,勤于檢查,及時發(fā)現(xiàn)整改事故隱患。履行好安全員職責,做好總結,向上級多提公道化建議;最后,從戴好安全帽,扎好安全帶,穿好工作服,開好作業(yè)票等這些點點滴滴的小抓起,做起,持之以恒。
    一線工人是安全生產主力軍,沒有工人參與監(jiān)視和治理,安全生產很難搞好。作為一安全員,就更應該用一顆赤誠的心,維護施工人員的安全和健康,用安全的規(guī)章制度和周到的服務為他們營造一個良好的生產環(huán)境。這樣,我們的企業(yè)就能長盛不衰,我們個人就能在一個安全和諧環(huán)境中幸福生活。
    安全員工事跡材料篇十
    在碧波蕩漾的洪澤湖東畔,有一個供電所的16名黨員,無論是在配網(wǎng)運行還是在營銷管理方面,他們都像永不生銹的鏍絲釘,散發(fā)出錚錚光亮。在創(chuàng)建電網(wǎng)先鋒黨支部的路上,洪澤縣高良澗供電所正一步一個腳印地向前邁進。
    黨員干部率先垂范,廉潔奉公,為普通黨員樹立了良好的形象,該所黨員們說“這樣的所班子我們服”。
    20xx年,根據(jù)上級公司統(tǒng)一部署,原高良澗供電所和西順河供電所整合為高良澗供電所,整合伊始,來自兩個不同供電所的職工存在著情緒不穩(wěn)、團結不緊、素質不齊等問題,為徹底扭轉這一現(xiàn)象,該所黨支部從加強支部自身建設入手,切實把黨支部建設成為一個強有力的戰(zhàn)斗堡壘,把黨員團結在黨支部周圍。首先,3名支部委員做到團結一致,提高自身境界,給黨員職工做出樣子。所長劉明俊,一切以工作為重,一心撲在工作上,為了確保安全,他從抓工作現(xiàn)場入手,每一處施工現(xiàn)場,他都是身先士卒,常常是第一個來到工地,最后一個離開工地。黨支部書記陳震,經(jīng)常深入班組,有針對性地解決職工中存在的思想問題。今年3月在臨河拆遷工作中,他舍小家顧大家,不顧自身患有膽結石,忍著病痛,帶領職工做拆遷戶的思想工作,并做到隨喊隨到,贏得了拆遷部門的好評。黨支部委員徐建洪,負責全所電氣化建設,從20xx年至20xx年在創(chuàng)建電氣化鎮(zhèn)和電氣化村過程中付出了辛勤的汗水。他白天忙在工作現(xiàn)場,晚上伏案繪圖完善資料,幾乎每天工作都在12小時以上,由于長期勞累,身體每況愈下,20xx年4月被診斷為腦動脈血管狹窄住院治療。就在住院治療期間,他還念念不忘工程項目進展情況,康復出院后又奔波到農網(wǎng)改造工程中。
    黨員的先鋒模范作用,關鍵是為全體職工做出樣子。因此,該所全體職工說:“我們身邊的黨員,就是我們學習的榜樣。”
    共產黨員李風頂負責全所安全工作,工作上他嚴以律己,堅守在安全生產的前沿陣地,嚴格執(zhí)行“兩票三制”,幾年來,凡是他辦理的工作票合格率均達到100%。共產黨員薛小輝負責全所用戶電能計量裝置的校驗,掌握著售電的秤桿子,今年3月份,鎮(zhèn)里一名用戶到供電所反映自家表計快,要求處理,薛小輝在幫他到營業(yè)廳辦完手續(xù)后,立即到他家去現(xiàn)場校驗,當校驗結果出來證明表計正常時,該用戶向他說出實情,是因為今年春節(jié)天氣冷,他家用空調多,請他照顧一下,并要求將表換掉。薛小輝當即告訴他,從我這里校驗的表計必須真實,你要更換容量大的表計就得按有關規(guī)定重新辦理手續(xù),要我私下通融行不通。薜小輝的一席話,說得該用戶滿臉通紅。潘登華是一名老黨員,負責1400戶抄表催費工作,他負責的用戶電費每月都是第一個交清,做到上清下也清。
    該所營業(yè)組基于減少環(huán)節(jié)、簡化手續(xù)、方便用戶的宗旨,制定了各類優(yōu)質服務考核制度,明確內部職責,真正使用戶“只進一個門、只找一個人,就能把事情辦成”,從而大大縮短了接電周期,提高了接電率。今年1-4月份,營業(yè)組共受理居民照明用戶申請2600多戶,低壓動力用戶及非居民用電申請47戶,接電率均達100%。該所配網(wǎng)運行組負責配網(wǎng)維護和故障報修工作,去年7月的一天,洪澤縣雷雨交加,風力達到9級,一棵棵大樹被連根拔起,王莊等3個村有10多根電桿被樹木壓斷。險情就是命令,配網(wǎng)組的員工自發(fā)組成了三個搶險組,連續(xù)戰(zhàn)斗了20多個小時,從運桿、挖塘、立桿到接線,一切工作都有條不紊進行,終于使三個村在斷電不到24小時就恢復送電。抄表組擔負著多戶抄表催費任務,他們從規(guī)范營銷管理入手,除按時抄表、按月結清電費外,還擔負著電價核定的任務,在電價核定方面頂住了說情風。
    安全員工事跡材料篇十一
    他,男,30歲,現(xiàn)任采礦廠技術質量室主任。
    在2013年的本職工作中,認真落實黨和國家的安全生產工作政策、法律法規(guī)以及各項規(guī)章制度,同時認真落實公司的各項安全工作制度及要求,樹立了牢固的安全生產意識,確立“安全工作重在落實”的工作思路。在企業(yè)的社會生產活動中,安全就是形象、安全就是發(fā)展、安全就是需要、安全就是效益的觀念正在被職工廣泛接納,被企業(yè)高度重視。堅持正確的引導教育,增強廣大職工對安全生產的自愿、自需、自求意識,提高全員安全意識。
    一是熱愛本職工作,認真履行崗位職責,模范遵守現(xiàn)場安全生產法規(guī)和各項安全工作要求。作為采礦廠技術質量室負責人,對現(xiàn)場的安全行為規(guī)范遵守和安全生產要求執(zhí)行均起到表率作用,在本職工作崗位上,帶頭和帶領部門人員認真落實黨和國家的安全生產工作政策、法律法規(guī)以及各項規(guī)章制度,同時認真落實公司的各項安全工作布置及要求,堅持技術指導生產、技術服務于生產的理念,嚴格按照安全管理體系職責分工和程序要求開展現(xiàn)場的安全技術管理工作。
    二是始終把安全工作擺在工程技術管理的重要位置,強化安全責任,狠抓安全落實。能熟練掌握行業(yè)標準和規(guī)范,并督促部門人員認真學習掌握、在工程管理中嚴格執(zhí)行。
    嚴把設計審核關口,堅持不安全不設計不生產的原則。要求部門人員在進行施工設計或施工方案編制前,要深入現(xiàn)場了解工程位置地質情況、輔助系統(tǒng)情況以及其它影響工程施工的各項因素,認真分析收集到的信息,根據(jù)國家和行業(yè)規(guī)范標準要求,做出安全合理的施工設計或編制出安全合理的施工方案。按照公司設計審批相關要求,手續(xù)齊全,堅持無審批設計不允許施工的原則。
    嚴格按要求進行安全技術交底,堅持無設計安全技術交底不允許施工的原則。要求在進行安全技術交底時要全面、詳細。
    嚴格要求施工過程控制,堅持不安全不生產原則。帶頭和帶領部門人員樹立技術指導生產、技術服務于生產的理念,深入現(xiàn)場。認真參與開展安全文明施工管理例行檢查和專項檢查,督促施工人員對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題認真落實整改,并進行復檢關閉。要求部門人員對工程施工中的高空作業(yè)、爆破作業(yè)等危險性較大的施工過程要加強施工過程控制,確保施工安全。
    安全員工事跡材料篇十二
    張喆,男,中國共產黨黨員,36歲,現(xiàn)任選煤廠副廠長,主要分管安全工作。一年來,他認真落實公司及選煤廠的各項安全工作部署及要求,協(xié)助廠長認真落實安全生產責任制,始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,全面開展隱患排查治理工作,牢固樹立安全意識,加大安全管理力度、突出安全管理重點,建立健全廠級各項安全生產管理制度,認真履行安全管理人員職責,實現(xiàn)選煤廠的安全生產目標,確保了選煤廠安全管理工作平穩(wěn)有序開展。
    一、以身作則,嚴格管理,深嚴細實地抓好安全管理工作。
    張喆在工作中一直高標準地嚴格要求自己,一是帶頭遵守各項規(guī)章制度。勤于巡檢生產現(xiàn)場,積極排查安全事故隱患,堵塞漏洞管理,努力解決安全生產中的實際問題;二是積極了解職工的思想動態(tài),及時掌握各崗位人員的安全動態(tài),對重點人員進行強化管理,嚴格執(zhí)法,大膽管理,結合選煤廠安全管理實際,修訂完善《選煤廠安全生產管理制度》并嚴格執(zhí)行;三是加強勞動紀律管理,增加廠、車間各級管理人員巡檢頻次,組織職工學習崗位應知應會及應急預案等安全知識,使職工的違章行為大大減少,提升全員安全意識。
    二、積極組織開展豐富多樣的安全活動,提升全員安全素質。
    一是認真開展職工崗位行為規(guī)范教育,把查找和規(guī)范職工的日常不規(guī)范行為作為教育的出發(fā)點和落腳點,職工的安全意識明顯提高,規(guī)范作業(yè)能力顯著增強;二是定期組織班組長及以上管理人員開展警示教育活動,警示每一位管理人員,使大家深刻認識到作為一名管理人員在企業(yè)、班組中所擔負的責任,進一步提高了管理人員的安全管理水平;三是積極開展安全月活動,組織各車間進行安全攝影、安全微視頻錄制,組織廠干部職工積極參加公司“安全咨詢日”活動和安全月知識競賽活動,并取得了第一名的好成績。
    三、積極推進雙重預防機制體系運行,狠抓隱患排查治理,實施隱患閉合管理。
    認真開展安全風險預控和隱患排查治理雙重預防體系建設工作。組織并參與編制了《選煤廠風險管控手冊》,組織各車間運用風險分析法對全廠生產系統(tǒng)工作任務進行了風險辨識及風險分級分類,建立了廠級、車間級、班組級、崗位級隱患排查清單,并督促各車間、班組、崗位實施按照清單內容,認真、細致、全面的開展隱患排查治理工作,不走過場,不留盲區(qū)、死角,治理不留后患,嚴格監(jiān)督檢查,落實管理責任,進一步防范遏制了事故的發(fā)生。
    四、加強學習,努力提高自身安全意識和管理水平。
    為提高自身安全意識,積極參加公司組織的各類安全培訓學習,同時通過上網(wǎng)對安全事故案例進行學習,提升自身安全素質。并積極配合公司開展的各項安全活動,主動宣傳安全工作的重要性,讓安全生產深入人心。
    在公司黨政正確領導下,選煤廠上下齊心協(xié)力,全年杜絕了輕微傷以上人身事故、重大責任事故和嚴重“三違”現(xiàn)象的發(fā)生,圓滿實現(xiàn)了安全生產目標。
    安全員工事跡材料篇十三
    人人都說煤礦苦,但他卻以苦為榮;人人都說煤礦險,但他參加工作就一直奮戰(zhàn)在井下生產第一線。寒來暑往,冬去春回,青春歲月?lián)Q得兩鬢斑白;他用實際行動詮釋著煤礦工人特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻的精神。32年來,他憑著對礦山的無比熱愛,以常人難以想象的決心和毅力,在采煤戰(zhàn)線上一干就是32年。他,就是煤礦二采區(qū)225采煤隊工人,在集團公司“煤海先鋒”評比活動中榮獲提名獎。
    現(xiàn)年52歲的,是一名普通采煤工,黑黑的臉膛映襯出他憨厚樸實的性格,滿是老繭的雙手訴說著他礦山的傳奇。1977年,20歲的帶著對礦山的好奇與憧憬,由二采區(qū)的兩位工網(wǎng)作10多年,曾多次榮獲礦“生產先進者”的老師傅帶到井下場子面,成為新一礦一名煤礦工人。當時,由于地質條件復雜和生產工藝落后,生產方式基本上是半機械半人力,作業(yè)環(huán)境差,勞動強度大。在這樣的條件下,他感受到了工作條件的艱苦。一個班下來,身子骨累得像散了架一樣,回到家里,他悶悶不樂,對父親說不想干了,這個工作太累了。父親對他說:“孩子,一定要堅持住,可不能怕吃苦。我當年工作的時候,哪有什么機械化啊,采煤全憑的是手啊!再說你看你的兩位師傅,他們不也是和你一樣干活嗎!”是個懂事的孩子,他理解父親話語里的含義。
    憑著他不服輸?shù)男愿?,從此他下定決心,一定要干出個樣來。他以兩位師傅為榜樣,用他們吃苦耐勞、敬業(yè)奉獻的精神默默地激勵、鞭策著自己。工作中沖在最前頭,臟活累活搶著干,從不計報酬,更沒有一句怨言。日復一日,年復一年,不斷提高自己的業(yè)務素質,終于成為采煤隊的生產骨干。
    1997年是原新一礦舉步維艱的一年,受各種條件的影響,總量規(guī)模不足,經(jīng)營形勢嚴峻,簡單再生產難以維系,工人原本不高的工資還常期拖欠,一年中僅能開幾個月的工資,職工情緒都很低落,很多人都離開了企業(yè),到地方小井上班去了,可卻依然堅守在井下工作崗位上。他的一個朋友勸他說:“現(xiàn)在礦上都開不出工資了,你的采煤技術這么好,何必窩在礦上呢?到哪個小井不比礦上開的多啊!別在礦上干了,趕緊走吧!”他雖然知道朋友是出于好心,可是卻不領情,對朋友說:“兩位師傅培養(yǎng)了我這么多年,現(xiàn)在工作剛干出了點樣子,我不能辜負區(qū)上和師傅們對我的教育;礦上的困難肯定是暫時的,我相信總有一天新一礦會渡過難關好起來的,再說,你只想著掙錢多,小井的安全有保障嗎?萬一出了什么事情,老婆、孩子怎么辦?”朋友認為他不知好歹,被他的一席話氣走了,從此再也沒有勸過他說下小井的事。
    文化程度不高,但他卻明白“安全是最大的福利,安全是最大的效益”這個道理。他常說:“井下工作與自然災害做斗爭,必須處處小心、步步謹慎,防事故如防敵人,啥時候都要繃緊安全這根弦?!?2年來,他時刻把“安全”二字銘記在心,在工作面采煤、打頂、架棚、移溜子、每一道工序都堅持按章操作、按標準作業(yè),從而避免了圖省力、圖省事而違章作業(yè),從未發(fā)生過自傷和傷人事故。
    井下工作環(huán)境相對危險,意外事故難以預測。然而在危急關頭,總是不顧個人安危,挺身而出,保護工友。32年里,他6次參加事故搶險工作,從死神手中搶救出3名工友的生命。在對別人施救的時候,即使冒再大的危險,他的信念從動搖,用他的話說,“每個工友都是我的弟兄,我不能看著一個人掉隊?!?987年的一天,當班工人在回撤單體時出現(xiàn)大面積冒頂,在千鈞一發(fā)之時,發(fā)現(xiàn)一名新采用的工人被突如其來的災難嚇呆了,想也沒想一個箭步?jīng)_上去把新工人護在身下,當工友們把已被碎石砸昏,滿臉鮮血的扒出來時,他還在緊緊護著身下的工友。在清點人數(shù)時,大家又發(fā)現(xiàn)少了一名工友,于是他二次返回冒頂區(qū),發(fā)現(xiàn)昏迷了的工友劉佳文被碎石和液壓支柱壓著,下巴被卡在溜子刮板上,隨時都有生命危險,當時,冒頂還在繼續(xù),來不及多想,帶頭和大家一起挖碎石、挪支柱,手扒破了,胳膊被頂板掉落的碎石砸傷了也不吭一聲,經(jīng)過近半小時的努力,終于把傷者劉佳文順利救出,而卻因體力不支,再次昏倒了。
    1990年在與同伴吳小峰采煤時,發(fā)現(xiàn)單體閥口處向外返液壓油,憑著多年的實踐經(jīng)驗,他意識到這是推頂?shù)那罢?,還沒來的及提示同伴,就聽轟隆一聲巨響,一塊近40平方米的石頭落下,將吳小峰的腿砸在下面,看到這種狀況,一面安慰吳小峰不要慌張,不要用勁向外拽被壓住的腿,保持鎮(zhèn)定;一面和其他工友找單體支在吳小峰被壓腿處,將石塊支起一道縫隙,一點一點把被壓住的傷腿挪出送往醫(yī)院。經(jīng)過醫(yī)生的檢查,吳小峰只是腿骨骨折,修養(yǎng)一段時間就會好,不過醫(yī)生說多虧送得及時,如果再晚送來半小時,他會因失血過多有生命危險。
    在礦上,是個人人稱道的好工人,可是在女兒眼中,他卻不是個稱職的好爸爸。的大女兒結婚時,正趕上臘月二十九,幾次給他打電話懇求他:“爸,平常再忙再累您不回來,我們都能理解,可結婚是女兒一輩子的大事,您就回來給女兒操辦一下吧!”哽咽良久,愧疚地對女兒說:“好孩子,不是爸爸不想回去,實在是趕上春節(jié)場子面人少脫不開身呀!誰叫你爸是一名煤礦工人,不能為自己的私事而影響正常生產呀!原諒爸爸,讓你媽多給你置辦些嫁妝,就算是爸爸給你的一點補償吧!”是啊!二十多年了,女兒已長大了,不說從小到大女兒得到過多少父愛,就是他這個當父親的又享受過幾天兒女繞膝的天倫之樂呢?二女兒考學那年,也需要他像別人的爸爸一樣陪在身邊,給予鼓勵。可是當時單位由于老師傅少,工作量大,架棚、移溜等工作少不了他。于是她對女兒說:“你高考爸爸知道,可是單位的事情更重要,許多叔叔都在等著爸爸,爸爸不能陪你一起去考試了,但是,爸爸的心始終和你在一起,不要緊張,該怎么答還怎么答,我想你一定能發(fā)揮好,爸爸等著你的好消息”。女兒也沒有辜負他的期望,考取了哈爾濱師范大學。這是給予努力工作的最好回報。
    兄妹六個,只有他和三弟在鶴崗市工作,其余兄妹全在外地,因為他經(jīng)常在單位加班加點,所以照顧父母的重任全落在了三弟身上,他只能抽出休息時間到父母那看一眼,為他們二老劈些柈子,做些力所能及的事情,正值煤礦恢復生產的緊要時期,當他在井下接到愛人電話說父親病危時,一向堅強的他淚如泉涌,一面是對自己恩重如山的父親,一面是離不開自己的采場,權衡之下他含淚囑咐妻子好好照顧父親,等自己收工后馬上回去。他強忍悲痛,跪在千尺井下,對著空曠的巷道大喊:“爹,原諒你這不孝的兒吧!”就這樣他連父親的最后一眼也沒有看到。他把對父親的思念深深地埋藏在心里,轉化為工作的動力。他常說:“自古忠孝難兩全,誰叫咱是一名采煤工呢,只有多出煤、出好煤來報答父親了!”
    就是這樣,執(zhí)著的從事他熱愛的采煤工作,以一個煤礦工人吃苦耐勞、樂于奉獻的精神,書寫著對礦山的無限深情,在默默無聞的奉獻中實現(xiàn)著自己的人生價值。用他自己的話說:“我就是干到退休前的那一天,都不會離開我熱愛一生的采煤工作?!倍嗝礃銓嵉恼Z言,多么高尚的品質,多么無私的境界!他把自己的青春年華都奉獻給了十里礦山,把自己的一腔熱血都傾注在了千尺井下。
    平凡的工作是孕育偉大成果的土壤,偉大的業(yè)績來自于平凡的工作。一滴水也能折射出七彩的陽光,一棵小草也能為大地裝點綠裝。表示,成績只能說明過去,我要從現(xiàn)在做起,從本職崗位做起,從身邊的小事做起,努力工作,無私奉獻,為煤礦建設貢獻自己的微薄力量。
    安全員工事跡材料篇十四
    赴四川省江油市災區(qū)的漫漫征程。
    從駐馬店到四川江油的高速公路上,作為隊長的陳士榮同志既要負責全體突擊隊員乘座車輛的安全行駛,又要指揮運輸機械設備的平板拖車。嗓子喊啞了,吃幾粒三黃片;餓了,在服務區(qū)吃點方便面。夜里,陳士榮同志和隊員們一起停在服務區(qū)在車上休息,白天繼續(xù)向前開進。5月29日,陳士榮同志帶領全體突擊隊員安全到達江油市災區(qū)。根據(jù)河南省交通廳的統(tǒng)一部署,駐馬店市赴川公路搶通保通突擊隊,主要負責江油市文勝鄉(xiāng)安順村至六合鄉(xiāng)鄉(xiāng)級公路和江油市石元鄉(xiāng)、二郎廟鎮(zhèn)鄉(xiāng)級公路的搶通保通工作。
    按照交通廳前線指揮部要求,進入搶通施工所在地江油市文勝鄉(xiāng)安順村后,陳士榮同志便迅速組織突擊隊員在稻田地里搭建帳篷,翻山越嶺找可飲用的水源,較快解決了突擊隊員的食宿問題。為爭分奪秒盡快展開公路搶通保通施工,5月31日,陳士榮同志和突擊隊工程技術人員和交通廳前線指揮部領導、江油市交通公路部門負責同志、當?shù)卮逦魅我黄?,驅?00余公里,繞到六合鄉(xiāng),從六合鄉(xiāng)下車向文勝鄉(xiāng)安順村方向徒步行走,對突擊隊肩負的搶通任務進行全線實地察看。陳士榮同志背著海事衛(wèi)星電話、礦泉水、方便面等幾十斤重的東西,從龍池村上山探察。由于山高坡陡,塌方嚴重,公路嚴重堵塞,他和隊員們幾乎是彎著腰,用手扒著地一步一步往上爬。午飯和晚飯陳士榮同志和隊員們一樣,吃方便面,喝礦泉水;礦泉水喝光了,就喝山上流下來的泉水。由于體力透支,等翻過啞口下山時,陳士榮同志兩腿打顫,只好砍個樹枝作拐杖,一瘸一拐地往下走,夜里九點才摸黑趕回駐地。到帳篷里燈光一照,陳士榮才發(fā)現(xiàn)自己身上被荊棘和樹枝劃出了道道血口,他忍著傷痛連夜整理勘察記錄及拍攝的路況、塌方、滑坡等影像資料。利用自己總工程師的專業(yè)技術優(yōu)勢,組織技術人員根據(jù)沿線情況制定《施工技術方案》。一夜未眠的陳士榮,第二天又出現(xiàn)在工地一線。
    為確保搶通進度,陳士榮根據(jù)現(xiàn)場搶通條件,要求突擊隊一個搶通工作面配備一臺挖掘機和一臺裝載機,每臺機械配一名施工員和兩名安全員,先用挖掘機對現(xiàn)場的塌方和落石進行清理,然后用裝載機對已清理過的路段進行平整、碾壓,效果良好。由于災區(qū)余震、塌方、滑坡和落石不斷,有時搶通過的道路又會斷行,在大型機械無法返回的情況下,陳士榮同志就帶領突擊隊全體隊員人工清理塌方,面對滑坡,陳士榮同志身先士卒,能用手搬的就用手搬,搬不動就用人抬,抬不動就用撬杠撬。一次在清理碎石時,由于路面有兩條縱向裂縫,挖掘機手因視野受限不敢往前開。為搶時間、趕進度,陳士榮置個人安危于不顧,果敢地跳到車上對機手說:“我給你指揮,別怕,石頭掉下來先砸我,機械翻下去我和你一塊光榮!”在他的精神感動下,機械手堅定地往前開進,按時到達了指定路段,為搶通贏得了寶貴的時間。
    在搶通保通施工中,危險無處不在。每逢此情,陳士榮同志總是把風險留給自己,把安全讓給別人。6月8日上午9時許,陳士榮同志帶隊上路查看路過一個啞口時,聽見上面的懸石咔嚓作響,懸石突然出現(xiàn)了一道十來公分寬的裂縫,并開始向下掉碎石。這時,聽到安全員一聲哨響,提醒他們快速通過。危急關頭,陳士榮同志指揮同志們迅速向前沖,待大家安全通過后,他才沖出險境。就在他剛沖過去幾秒鐘,上面的山頭就垮了下來,幾百方石頭把陳士榮剛剛經(jīng)過的地方堆起了一座小山,如果再晚幾秒鐘通過,后果將不堪設想。
    為了確??拐鹁葹母黜椆ぷ黜樌_展,省政府赴川抗震救災前線指揮部和河南省交通廳前線指揮部每兩天就要在綿陽或江油召開一個會議。陳士榮同志每天要在綿陽、江油的山路和高速公路上奔波,日平均行程二三百公里,最多的一天跑了七百多公里。他所乘用的車的底盤護板時常被路上的石頭碰壞,修都修不及。開完會回來已是凌晨兩三點鐘,匆匆休息一會兒,天亮還要召開會議傳達上級會議精神。有時司機累得實在受不了了,突擊隊其它有駕駛執(zhí)照的同志只好當臨時司機,臨危受命。陳士榮和車輛一樣一刻不停。在災區(qū),陳士榮同志的乘用車足足行駛了一個萬里長征。
    為了確保隊員們的生命安全和生活飲食安全,陳士榮同志組織技術人員一起研究制定了《安全施工管理制度》和《生活飲食管理制度》,要求全體隊員工作時必須戴安全帽,穿長衣長褲。一臺機械配備兩名安全員,安全員手持望遠鏡和小哨,負責觀察山上落石和塌方,有危險隨時提醒機械操作手。在大的塌方或滑坡處理前,提前封堵施工點兩端道路,防止過路群眾闖入造成安全事故。要求機械在搶通時要留有施工人員和施工機械的緊急避險空間,確保人員和機械的安全。
    確保了突擊隊人員和機械的安全。在災區(qū)搶通保通的一個多月時間,盡管危險無處不在,可是突擊隊沒有發(fā)生一起安全事故,做到了人員、機械“零傷亡”。
    按交通廳前線指揮部的要求,為了更好的發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用,確保搶通保通任務的勝利完成,每個突擊隊都要成立臨時黨支部。6月初,經(jīng)市公路局黨委批準,駐馬店市公路局赴川公路搶通保通突擊隊臨時黨支部正式成立,臨時支部共有十一名共產黨員,分成三個黨小組,由陳士榮同志兼任臨時黨支部書記。在搶通保通工作中,陳士榮同志帶領共產黨員,一不怕苦,二不怕死,工作不分份內份外,不講條件,不計個人得失,充分發(fā)揮了先鋒模范作用。廣大突擊隊員積極向黨員同志學習,不怕困難,不怕犧牲,積極向黨組織靠攏,向黨組織遞交了火線入黨申請書,經(jīng)黨支部考察并經(jīng)支部大會批準,突擊隊有9位同志在抗震救災一線光榮加入中國共產黨,省委、省政府和交通運輸部領導親自參加了新黨員火線入黨儀式,并重溫了入黨誓詞。臨時支部為搶通保通工作的勝利完成發(fā)揮了重要的政治保障。
    經(jīng)過32天的日夜奮戰(zhàn),陳士榮同志帶領突擊隊全體隊員,冒著落石、滑坡和塌方的危險,克服重重困難,完成搶通道路25公里,新建災民安置點道路1.5公里,平整災民安置點場地20xx0平方米,共完成清理土石方39000立方米。出色的完成了省交通廳前指交給的工作任務,受到了省交通廳和當?shù)攸h委、政府的充分肯定。
    在災區(qū),陳士榮同志要求突擊隊在做好公路搶通保通工作的同時,全力做好為災民服務工作。當陳士榮同志了解到文勝鄉(xiāng)群眾看病難時,就指示隨隊醫(yī)生設立公路愛心診所,拿出部分藥品,免費為當?shù)厝罕娫\治,并向災區(qū)群眾普及災后防疫知識。隨隊醫(yī)生共為當?shù)厝罕娫\療206次,免費發(fā)放防疫宣傳資料200余份。突擊隊看到當?shù)厝罕娨蚩床欢畤H援助的帳篷說明書而無法搭建帳篷時,就根據(jù)帳篷的說明書示圖,主動為當?shù)厝罕姶罱◣づ?,受到當?shù)攸h委、政府和群眾的廣泛贊揚。
    作為一名有著20xx年黨齡的共產黨員,在黨的人民需要的關鍵時刻,陳士榮同志表現(xiàn)了一個共產黨員臨危不懼、顧全大局的高尚情操。就在他受命奔赴災區(qū)的前一天,他的岳母病重入院,馬上要做手術,愛人勸他等老人手術后再走。“家里需要我,災區(qū)更需要我”,來不及說服家屬,陳士榮便毅然踏上征程。
    在陳士榮同志的帶領下,突擊隊的突出表現(xiàn)受到了各級領導的充分肯定:省委書記徐光春、代省長郭庚茂在交通廳前線指揮部親切接見了陳士榮同志;省委副書記陳全國、組織部長葉冬松,副省長張大衛(wèi)、宋璇濤,國家交通運輸部總工程師周海濤等親臨施工一線,指導搶通施工,對突擊隊的工作給予了充分肯定。市交通局局長彭賓昌、市公路局局長景川生等領導親自到施工一線慰問指導。陳士榮同志率領的突擊隊被黨中央、國務院授予“全國抗震救災模范”,被國家交通運輸部評為“全國交通運輸系統(tǒng)抗震救災先進集體”,被河南省總工會授予“河南省抗震救災重建家園工人先鋒號”。
    安全員工事跡材料篇十五
    按照交通廳前線指揮部要求,進入搶通施工所在地江油市文勝鄉(xiāng)安順村后,陳士榮同志便迅速組織突擊隊員在稻田地里搭建帳篷,翻山越嶺找可飲用的水源,較快解決了突擊隊員的食宿問題。為爭分奪秒盡快展開公路搶通保通施工,5月31日,陳士榮同志和突擊隊工程技術人員和交通廳前線指揮部領導、江油市交通公路部門負責同志、當?shù)卮逦魅我黄?,驅?00余公里,繞到六合鄉(xiāng),從六合鄉(xiāng)下車向文勝鄉(xiāng)安順村方向徒步行走,對突擊隊肩負的搶通任務進行全線實地察看。陳士榮同志背著海事衛(wèi)星電話、礦泉水、方便面等幾十斤重的東西,從龍池村上山探察。由于山高坡陡,塌方嚴重,公路嚴重堵塞,他和隊員們幾乎是彎著腰,用手扒著地一步一步往上爬。午飯和晚飯陳士榮同志和隊員們一樣,吃方便面,喝礦泉水;礦泉水喝光了,就喝山上流下來的泉水。由于體力透支,等翻過啞口下山時,陳士榮同志兩腿打顫,只好砍個樹枝作拐杖,一瘸一拐地往下走,夜里九點才摸黑趕回駐地。到帳篷里燈光一照,陳士榮才發(fā)現(xiàn)自己身上被荊棘和樹枝劃出了道道血口,他忍著傷痛連夜整理勘察記錄及拍攝的路況、塌方、滑坡等影像資料。利用自己總工程師的專業(yè)技術優(yōu)勢,組織技術人員根據(jù)沿線情況制定《施工技術方案》。一夜未眠的陳士榮,第二天又出現(xiàn)在工地一線。
    為確保搶通進度,陳士榮根據(jù)現(xiàn)場搶通條件,要求突擊隊一個搶通工作面配備一臺挖掘機和一臺裝載機,每臺機械配一名施工員和兩名安全員,先用挖掘機對現(xiàn)場的塌方和落石進行清理,然后用裝載機對已清理過的路段進行平整、碾壓,效果良好。由于災區(qū)余震、塌方、滑坡和落石不斷,有時搶通過的道路又會斷行,在大型機械無法返回的情況下,陳士榮同志就帶領突擊隊全體隊員人工清理塌方,面對滑坡,陳士榮同志身先士卒,能用手搬的就用手搬,搬不動就用人抬,抬不動就用撬杠撬。一次在清理碎石時,由于路面有兩條縱向裂縫,挖掘機手因視野受限不敢往前開。為搶時間、趕進度,陳士榮置個人安危于不顧,果敢地跳到車上對機手說:“我給你指揮,別怕,石頭掉下來先砸我,機械翻下去我和你一塊光榮!”在他的精神感動下,機械手堅定地往前開進,按時到達了指定路段,為搶通贏得了寶貴的時間。
    在搶通保通施工中,危險無處不在。每逢此情,陳士榮同志總是把風險留給自己,把安全讓給別人。6月8日上午9時許,陳士榮同志帶隊上路查看路過一個啞口時,聽見上面的懸石咔嚓作響,懸石突然出現(xiàn)了一道十來公分寬的裂縫,并開始向下掉碎石。這時,聽到安全員一聲哨響,提醒他們快速通過。危急關頭,陳士榮同志指揮同志們迅速向前沖,待大家安全通過后,他才沖出險境。就在他剛沖過去幾秒鐘,上面的山頭就垮了下來,幾百方石頭把陳士榮剛剛經(jīng)過的地方堆起了一座小山,如果再晚幾秒鐘通過,后果將不堪設想。
    為了確??拐鹁葹母黜椆ぷ黜樌_展,省政府赴川抗震救災前線指揮部和河南省交通廳前線指揮部每兩天就要在綿陽或江油召開一個會議。陳士榮同志每天要在綿陽、江油的山路和高速公路上奔波,日平均行程二三百公里,最多的一天跑了七百多公里。他所乘用的車的底盤護板時常被路上的石頭碰壞,修都修不及。開完會回來已是凌晨兩三點鐘,匆匆休息一會兒,天亮還要召開會議傳達上級會議精神。有時司機累得實在受不了了,突擊隊其它有駕駛執(zhí)照的同志只好當臨時司機,臨危受命。陳士榮和車輛一樣一刻不停。在災區(qū),陳士榮同志的乘用車足足行駛了一個萬里長征。
    為了確保隊員們的生命安全和生活飲食安全,陳士榮同志組織技術人員一起研究制定了《安全施工管理制度》和《生活飲食管理制度》,要求全體隊員工作時必須戴安全帽,穿長衣長褲。一臺機械配備兩名安全員,安全員手持望遠鏡和小哨,負責觀察山上落石和塌方,有危險隨時提醒機械操作手。在大的塌方或滑坡處理前,提前封堵施工點兩端道路,防止過路群眾闖入造成安全事故。要求機械在搶通時要留有施工人員和施工機械的緊急避險空間,確保人員和機械的安全。
    安全員工事跡材料篇十六
    陳巨文,現(xiàn)年52歲,初中文化,現(xiàn)任掘二區(qū)六點班點班區(qū)長一職。自1980年入礦以來一直從事井下采煤與掘進工作,他從采煤工,采煤班長,掘進班長,一步步成長為了一名點班區(qū)長。自從事點班區(qū)長以來,在工作中吃苦耐勞,堅持“以人為本”,對職工態(tài)度友善,視工友為親兄弟,在工作中贏得了大家的一直信任和好評。在掘二區(qū)提起他無人不知無人不曉,他那略帶沙啞的大嗓門,離多遠你都能聽出是他,一個面帶憨笑的質樸中年人。工友們都愛親切的叫他一聲“力哥”。
    工作中吃苦耐勞,管理上堅持“以人為本”,對職工態(tài)度友善。作業(yè)中堅持敲幫問頂,隱患排查仔細。 深入貫徹落實科學發(fā)展觀,牢固樹立安全發(fā)展理念,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”方針,以落實崗位安全生產責任制為核心,以不斷提升班組管理水平和從業(yè)人員素質為重點,以有效防范安全生產事故為目標,以完善班組安全建設管理制度為保證,切實加強煤礦安全基層基礎工作,扎實推進煤礦班組安全建設,進一步提升班組安全生產管理水平。在管理上從無打罵、侮辱職工現(xiàn)象,對職工像對自己的親兄弟一樣。工作時對職工嚴格管理,職工犯錯誤時,從不讓職工“套關系”。他對職工的要求非常嚴格,他的隊伍從沒出現(xiàn)過隨波逐流這類人員,對職工素質高度重視,在書面培訓,職工不理解的,在井下他會一一講解,直到職工理解并且熟記能運用,才肯罷手。來了新工人,他會在井下現(xiàn)場,手把手地教新工人如何使用掘進工具,毫無保留地把自己的工作技能和工作經(jīng)驗傳授給他們。他尤其注重培養(yǎng)新工人的良好職業(yè)習慣,規(guī)范他們的操作行為,他常對新工人們說:“我們來礦上班,上有父母,下有妻兒,親人們時刻牽掛著我們,家庭幸福系于我們的一舉一動,下井干活就得講安全,沒有安全掙再多錢也是白搭!所以你們一定要養(yǎng)成良好的工作習慣,這比金子還重要,干活前首先要敲幫問頂,設備和工器具的完好情況必須要檢查,施工中不能手忙腳亂,要按程序干,按措施干,千萬不能干冒險的活,不能圖懶省事,否則后患無窮!”在他的言傳身教和諄諄勸導下,職工的整體安全素質迅速提高,不少人逐漸從不懂頭、不會干的新手成長為技術嫻熟的操作能手。
    陳巨文在安全管理上是有名的“婆婆嘴”,看似多余的話,在工友們聽來,句句是關愛話,是祝福話。的確在安全上多提醒一句,多嘮叨一遍,多強調一點,可以提高我們的作業(yè)警覺性,從而避免誤操作和“三違”行為。
    在生產一線摸爬滾打了30余年的陳巨文有著非常豐富的管理經(jīng)驗,由于規(guī)程吃得透,措施背得熟,使得他在班前會上布置安全工作切入要害、細致入微,從施工安全注意事項,到隱患排查整改,再到突發(fā)事故的應急措施等,包括崗位職工安全間隙,安全退路都反復強調,反復叮囑。在施工現(xiàn)場也是如此,由于掘進工作面空間狹小,人員工作較密集,安全威脅相對較大,以往有少數(shù)“安全問題人”在作業(yè)中,經(jīng)常減少施工程序、降低工作標準來偷懶省事走捷徑,而陳巨文在現(xiàn)場,是一邊帶著干,一邊反復強調安全注意事項,施工程序一個不少,久而久之,職工操作行為被規(guī)范成了習慣,偷懶省事的現(xiàn)象逐漸銷聲匿跡了。
    身為一班之長的他堅信著這樣一個道理:喊得響不如干得實,只有自己帶頭干,才有號召力,才能帶好班。在千尺井下沸騰的工作面,陳巨文干起活來總有一股拼勁。如果你去過掘二區(qū)的工作面,你應該會看到那位滿面煤塵,一身煤灰,跑上忙下的鐵漢,這就是工人眼中的點班陳巨文,一個敢說敢做的點班區(qū)長。
    遇到危險的活他總是沖在最前面。一次,3139迎頭頂板發(fā)生抽冒達10多個立方,隨時可能繼續(xù)擴大,危急時刻,陳巨文立即組織人員處理,在仔細觀察頂板情況、確認安全后,陳巨文與工友們迅速搭好架子后,便第一個沖上去處理冒頂。當時工友們拉住他說,“大力你都累了大半班了,這回就讓我們上去吧”。陳巨文掙脫了工友們的手,“不行,這次很危險,干這樣的活我有經(jīng)驗,還是我上”。此時此刻上面的零碎還不時噼里啪啦地往下掉,他何嘗不知道當時危險的存在,可他心里更清楚,他是一班之長,又是一名共產黨員,關鍵時刻更需要自己。陳巨文憑借著多年的經(jīng)驗和沉穩(wěn)的工作作風,插木梁,搭梁棚,有條不紊的處理著。就這樣冒頂很快被他處理好了。在今年年初過1139斷層的困難期間,他每天10多個小時奮戰(zhàn)在井下,長時間、高強度、大負荷的工作令他身體長期處于疲勞中,但身為兵頭將尾,少了他怎么能行?他心系戰(zhàn)斗的前線,堅持連續(xù)奮戰(zhàn)!“眾人齊心,其利斷金”,這是他帶領大家對付困難的號角。在他的帶領下,經(jīng)過艱辛的努力,1月份安全順利的通過斷層帶。俗話說,“人心齊,泰山移”。陳巨文班組正是靠著這種團結向上,奮力拼搏的團隊精神,一次次出色的完成了各種生產任務。他們用他們的實際行動踐行著開灤“特別能戰(zhàn)斗”的時代精神。
    安全員工事跡材料篇十七
    尊敬的各位領導,大家好!
    xx公司在民航華中管理局、股份航空xx部的正確領導下,以黨的“xx大”精神為指導,深入學習實踐科學發(fā)展觀,結合民航華中管理局“x年航空安全目標考核”及股份“安全生產年”活動的整體部署,廣泛宣傳“安全第一、預防為主、綜合治理”方針和持續(xù)安全理念,深化隱患治理,嚴格落實“四個責任”。xx公司x年成功保障“世博會”“亞運會”的航班安全工作,以“8。24”空難為切入點,結合安全自查和航食系統(tǒng)的、民航管理局的安全檢查,使xx公司的安全管理工作持續(xù)有效保持?,F(xiàn)將xx公司x年航空安全工作做如下匯報。
    一、積極落實航空安全工作目標,責任分解到人。
    一)目標分解情況。
    x年年初xx公司根據(jù)民航華中管理局、x年航空安全工作目標考核結合xx公司實際情況制定《xx公司x年目標責任書》。內容含蓋經(jīng)營目標、成本目標、消防目標、航空安全目標、空防安全目標、綜合治理目標等管理目標,與公司七個部門經(jīng)理簽訂了目標責任書。各部門又將總體目標責任分解到每位員工,與員工簽訂目標責任書。簽訂率100%。培養(yǎng)全員安全管理意識,使千斤重擔人人挑,人人肩上有目標。
    二)目標完成情況。
    在全年的安全管理工作中認真落實各項管理措施,xx公司1月-12月15日共保障航班架次,1月-12月15日總配餐量:份,車對接飛機次。
    經(jīng)過全員的共同努力未發(fā)生中毒、劫機、炸機、地面嚴重差錯事件;未發(fā)生在生產、配送、服務過程中發(fā)生工傷事故和人員死亡事件;未發(fā)生重大道路交通責任事故和場內車輛碰撞飛機事故;未發(fā)生人為責任原因的特大火災事故、空防安全、航空特大地面交通事故;未發(fā)生導致社會綜合治理一票否決的事件。指標完成狀況良好。
    二、建立健全安全管理體系,認真落實安全管理制度。沒有規(guī)矩不成方圓,完善的制度是保證安全的基礎,因此今年xx公司根據(jù)航食部要求,組織各部門主要人員及時編寫了sms實施指南,本指南分析歸納出xx公司主要涉及安全工作的6個部門、246個工作活動、30項部門活動、80項分解活動、86個工作流程。經(jīng)過對88個流程的風險分析,目前排查出403個危險源,列出了目前所采取的預防措施及補救措施,針對每個危險源制定了風險檢查單。進一步完善了公司安全生產責任制、安全追究制度、安全獎懲和考核制度、安全隱患排查制度等相關制度,并對公司的《安全運行規(guī)定》、《安全保衛(wèi)手冊》進行修訂,為公司的安全管理工作打下了良好的基礎。并且按照國家要求將不符合環(huán)保要求的干粉劑消防瓶更換成水劑消防瓶,做好各種消防設備、環(huán)保設施的運轉和保養(yǎng)記錄,做到安全工作心中有數(shù),確保公司的安全生產運營。
    三、強化安全培訓教育活動,不斷提高全員安全意識。
    為全面貫徹落實“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全工作方針,今年我們重點強化了對職工的安全教育的培訓力度。
    1、從員工一進公司開始,就組織開展新員工安全教育,從有關法律法規(guī)、安全管理規(guī)章制度”,到車間的“車間工藝生產情況,最后到班組的“工位操作技能和安全操作規(guī)程的培訓”,一步步確保的我們的新員工受到一個系統(tǒng)的、有層次的、全面的職業(yè)安全教育。確保新員工安全教育率達100%,并保證了培訓的效率。
    2、在六月份“安全生產月”活動中,根據(jù)上級文件精神的要求,積極參與安全生產競賽活動。組織員工通過板報、錄像的形式積極學習安全、消防知識?!鞍踩a月”活動的開展,提高了廣大員工安全生產的積極性。
    3、消防演練、消防知識培訓:今年組織了一次消防知識培訓,結合最新的消防知識和技術,聘請專業(yè)教官為廣大員工講述生動形象的一堂教學課,不僅使員工掌握一些日常中使用的滅火常識,還重點講解了如何正確的使用各類滅火器,并收到了很好的效果。并在6月29日組織一次生產樓發(fā)生火災人員緊急撤離演練,在一分鐘內人員撤離完畢。于9月26日進行滅火演練,使義務消防員再次熟練掌握滅火瓶的使用。
    4、公司組織全體黨員在“七一”黨的生日之際,我為旺季安全生產簽名活動,,醒目位置張貼了安全宣傳標語,以提高人們的防范能力,減少或避免事故的發(fā)生。
    5、今年公司組織室主任以上管理人員在五月開展了為期一個月的安全規(guī)章制度學習培訓月。有關相關領導帶領一起學習安全規(guī)章制度。共組織241人次、26小時的培訓學習。為了進一步提高二級以上管理人員的管理水平,公司與錫金公司培訓中心聯(lián)系組織了七期210人次的綜合素質培訓。生產部、航機部根據(jù)工作實際自行舉辦多期本部門人員培訓。
    通過一系列的培訓、教育和實際操作訓練,大大提高了管理人員處理問題的能力和技能,同時也增強了全體職工搞好安全生產的自覺性,提高隊伍的整體素質,從根本上解決安全生產意識、水平和責任心的問題,有效地加強管理的執(zhí)行力。
    四、以安全主題活動為主開展安全技能競賽。
    過程中采用安全交流研討會的形式及時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。
    2、開展以“持續(xù)安全、預防為主”安全生產月主題活動。6月22日游華中航食選派的航機人員參加航食部組織的車輛碓靠飛機的技能大賽中,獲得第一名。通過競賽使每位司機、航機員的安全操作系數(shù)大大提高。
    五、強化現(xiàn)場管理,消除安全隱患。
    xx公司今年組織人員,及時編寫完成了sms實施指南。實施指南詳細分析了公司安全工作的各個活動,制定相應的工作流程,梳理出風險源,根據(jù)風險源制定了控制措施和工作檢查單。sms實施指南的完成,對航食公司的安全管理奠定了基礎。在各類重大活動或重要航班的保障工作,都是以各種保障方案和措施及時制定來支持完成的。
    其次、結合公司月度自查和上級部門的系統(tǒng)檢查,有效地預防部安全事件的發(fā)生。對檢查的問題及時整改關閉。
    再次、加強重點崗位、重點人員的管理,突出對接近飛行器的人員重點監(jiān)控,在招收人員時依然實行“三證一包”制度。對區(qū)域證件實行上崗發(fā)放、下崗收繳的管理制度,目前沒有發(fā)生違禁事件。
    六、制定應急措施,實施應急演練,強化應急管理工作。
    一)、由于用工形式日趨嚴峻,嚴控發(fā)生員工群體性事件,公司于三月制定航班應急保障小組,共分十二個小組,分別由公司領導、機關、航機部正式工組成。為有效預防群體性事件奠定基礎。
    二)、及時制定完善航班大面積延誤應急保障預案。今年民航總局大力治理航班大面積延誤工作,為此,xx公司根據(jù)上級部門要求及時制定、完善航班延誤應急保障預案,并于11月11日結合“亞運”安保組織以航機部為主的應急保障演練,演練從信息的傳遞、人員的組織、車輛的調配、機供品、餐食的配備、行駛路線等均得到有效驗證,達到了預期的目的。
    七、存在的問題。
    1、員工的安全生產意識有待于進一步提高。
    2、現(xiàn)場管理有待于持續(xù)加強。
    3、廠房設施陳舊,生產流程不合理,沒有改擴建的空間。對今后的安全生產存在安全隱患。
    六、明年的工作計劃。
    20xx年持續(xù)改進sms實施指南,以接受股份的驗收。同時依據(jù)sms實施指南來規(guī)范安全管理工作。
    20xx年在民航華中管理局和股份航食部的正確領導下,經(jīng)過xx公司公司全體人員努力,確保了全年的安全生產,雖然在安全管理工作中有突出之處,但也存在一定的安全漏洞,為此,公司上下戒驕戒躁、保持清醒的頭腦,用發(fā)展的眼光對待事情,認真分析公司的現(xiàn)狀,找準、找足在安全管理中存在的問題,制定有力措施確保航食系統(tǒng)航空安全工作持續(xù)有效。
    安全員工事跡材料篇十八
    愛崗敬業(yè)好管家——記機修廠保管員馬xx,她在工作中踏踏實實,勤勤懇懇,任勞任怨,不計個人得失,克服自身困難,認真做好本職工作,在平凡的崗位上默默無聞地無私奉獻。
    xx除了對庫存材料了如指掌,她還配合廠長及時合理的提出購物申請計劃,安排好材料的進貨時間和數(shù)量,保障材料供應,實現(xiàn)正常生產。
    不管是收貨還是發(fā)貨,該都嚴格要求自己,真正做到收貨時仔細清點,并嚴把質量關,對所有購入材料進行嚴格驗收,登記入庫,發(fā)貨時更是嚴格按照計劃單及時發(fā)放各種材料,并做好器材的出庫登記工作。在從事保管的這些年中,她都是這樣認認真真的做好每一次收發(fā),沒有出過任何一次差錯。
    xx為了能更好做好倉庫器材的保管工作,在礦供應倉庫儲備空間越來越不能滿足生產對器材的需要,她花大力氣將公司倉庫重新清理,合理利用倉庫空間,分類調整器材存放地點,提高倉庫的使用效率,有效的改善了倉儲環(huán)境,并力求杜絕材料損毀、霉變、竊失等事故的發(fā)生。
    同時,她還做好防火防盜工作,讓倉庫的環(huán)境衛(wèi)生更加完善。
    xx自從擔任倉庫保管員以來,她做為一名女,同時也是一個家庭主婦,可是不論寒冬酷暑,她始終將工作放在第一位,無數(shù)次的在別人都在舉家歡慶的節(jié)假日仍任勞任怨地站在工作崗位上,默默無聞地奉獻著。眾所周知,倉庫保管員的基本職責是收發(fā)貨物,但是收發(fā)貨物的時間都不是自己可以控制,天天24小時待命,隨叫隨到,休、假日從沒休假概念。
    幾乎每年她都有好多次深夜都還在收發(fā)貨物的崗位上,更不用提節(jié)假日了,有時候干起來就是一整天,可是她克服一切困難,從不叫苦叫累。就是今年中秋,在所有人都合家團圓賞月的時候,她卻卸了一整天的貨,5000件備品整整齊齊地碼放在倉庫,干到晚上10點鐘才離開單位。
    有時剛剛工作完回家,準備擔負起家庭妻子、母親及女兒的責任,可又接到工作電話要求發(fā)貨,她就又丟下家庭事物急沖沖地趕回公司發(fā)貨。這些她從沒怨言,默默地承受工作著。
    xxx就是這樣勤勤懇懇、任勞任怨地默默工作在倉庫保管員這個平凡的工作崗位上,為公司的發(fā)展壯大貢獻著自己的一份力量。