方案的制定需要充分考慮資源的利用和時間的安排,以達(dá)到最佳的效果和利益。方案的制定需要與相關(guān)人員進(jìn)行充分的溝通和協(xié)調(diào),確保各方的意見得到充分體現(xiàn)。以下是小編為大家收集的方案范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
對接會方案篇一
招聘工作在省人力資源和社會保障廳的監(jiān)督指導(dǎo)下,學(xué)校成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,小組辦公室設(shè)學(xué)校辦公室,由校辦公室具體組織協(xié)調(diào)招聘工作相關(guān)事宜,紀(jì)檢xxx門全程監(jiān)督。全過程按照省人力資源和社會保障廳的規(guī)定程序和要求進(jìn)行。
二、招聘原則。
堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn),注重綜合能力和專業(yè)水平的用人原則,公開、平等、競爭、擇優(yōu)的招聘原則。
三、招聘基本條件。
1、遵守xxx憲法和法律。
2、具有良好的品行和職業(yè)道德。
3、符合招聘職位所需的學(xué)歷、年齡和身體條件。
4、符合招聘職位的專業(yè)要求和其他條件。
5、應(yīng)聘人員的第一學(xué)歷、學(xué)歷要求為全日制,各層次學(xué)歷所學(xué)專業(yè)相近。
6、從事相關(guān)工作兩年以上,有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
四、招聘崗位名稱、數(shù)量與資格條件(見附件)。
五、招聘程序。
(一)發(fā)布信息。
對接會方案篇二
隨著京津冀一體化進(jìn)程的不斷加快,為謀求我縣與京津的合作共贏,我局搶抓機(jī)遇,立足部門職能,找準(zhǔn)與京津?qū)雍献鞯那腥朦c(diǎn)和著力點(diǎn),積極研究探索與京津兩地人力資源和社會保障體系資源共享、優(yōu)勢互補(bǔ)、政策互惠、合作雙贏的一體化新模式。
今年3月份與職教中心聯(lián)合籌辦了對接京津人才招聘會,京津兩地的十余家企業(yè)蒞臨招聘現(xiàn)場,參會人員300余人,其中200余人通過對接京津招聘會達(dá)成用工意向。
今年4月份參加了天津市濱海新區(qū)人才招聘會,向泰達(dá)開發(fā)區(qū)180家用工企業(yè)對我縣保安員、保潔員、會議服務(wù)員、餐廳服務(wù)員等主打勞務(wù)品牌給予了推介,為我縣人力資源到天津就業(yè)打下了基礎(chǔ)。
依托我縣職教中心、各鄉(xiāng)農(nóng)綜學(xué)校等就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)基地,對農(nóng)村剩余勞動力、下崗失業(yè)人員、失地農(nóng)民等就業(yè)困難群體進(jìn)行技能培訓(xùn),有的放矢地為京津用工單位輸送各類技能人才。今年以來,共為北京中水物業(yè)公司、北京金航苑物業(yè)公司、北京航騰物業(yè)公司、北京旺順閣美食有限公司等多家用人單位培訓(xùn)、輸送技能人才600多人,并簽訂了長期用人協(xié)議。
1名學(xué)員已到京津就業(yè),我們的做法已被河北經(jīng)濟(jì)日報、保定日報、保定晚報予以了報道,承擔(dān)省廳家政培訓(xùn)任務(wù)的4個縣也在我縣召開了現(xiàn)場會,對我縣搶抓機(jī)遇,在對接京津工作中找準(zhǔn)突破口的做法給予了推介。
根據(jù)我縣與京津之間流動就業(yè)人員較多的特點(diǎn),積極協(xié)調(diào)做好流動就業(yè)人員養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)工作。同時,不斷簡化辦事流程,提高醫(yī)療保險報銷比例,積極為參保職工報銷京津就醫(yī)醫(yī)療費(fèi)用。
雖然我縣有著毗鄰京津的優(yōu)勢,但由于工資水平、福利待遇等方面與京津差距較大,造成京津地區(qū)的人才很難走進(jìn)我縣,我縣人才卻不斷流入京津,呈現(xiàn)出中高級人才單向流動趨勢。二是政策標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一。由于地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展存在較大差距,各項社保政策存在差異,尤其是京津地區(qū)社會保障體系相對健全,標(biāo)準(zhǔn)相對較高,兩地之間缺乏政策的統(tǒng)一與銜接機(jī)制,造成人才輸入困難。三是技能人才數(shù)量匱乏。我縣人力資源市場求職人員主要為低學(xué)歷和體力型的偏多,而大部分京津企業(yè)用工缺口多為專業(yè)性較強(qiáng)的技能人才,導(dǎo)致出現(xiàn)京津企業(yè)在我縣“招工難”,求職者去京津“就業(yè)難”并存的現(xiàn)象。
積極探索符合我縣實(shí)際的人才流動引智機(jī)制,進(jìn)一步破除人才流動的身份、戶籍、所有制等方面的體制性障礙,建立高層次人才引進(jìn)開發(fā)的良好政策環(huán)境,增強(qiáng)吸引高級人才的磁力。同時,對引進(jìn)的京津高層次人才在人事檔案托管、社會保險接續(xù)、職稱評聘和工資審批等方面,在政策允許范圍內(nèi),予以最大限度優(yōu)惠和支持,力爭使企業(yè)人才引得進(jìn)、留得住、用得好。
對接會方案篇三
記者在第十九屆東西部合作與投資貿(mào)易洽談會暨絲綢之路國際博覽會上獲悉,目前絲路沿線近20個省份中,陜西、江蘇等地最終對接方案已經(jīng)上報。
記者在第十九屆東西部合作與投資貿(mào)易洽談會暨絲綢之路國際博覽會上獲悉,目前絲路沿線近20個省份中,陜西、江蘇等地最終對接方案已經(jīng)上報。其中,交通、商貿(mào)、物流、能源等為重點(diǎn)對接領(lǐng)域。
據(jù)悉,陜西對接“一帶一路”的實(shí)施方案和行動計劃已經(jīng)上報國務(wù)院。方案包括重點(diǎn)建設(shè)綜合交通樞紐、國際商貿(mào)物流、能源金融、經(jīng)貿(mào)合作、科教文化旅游等幾個中心,共涉及200多個重點(diǎn)項目。
陜西省發(fā)改委相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,該方案已經(jīng)送審,最終執(zhí)行方案可能會略有差異。事實(shí)上,隨著“一帶一路”戰(zhàn)略的穩(wěn)步推進(jìn),作為古絲綢之路起點(diǎn)的陜西正在迎來新的歷史機(jī)遇。
今年5月份,“絲路通關(guān)一體化”改革開啟,陜西未來向西將可打通經(jīng)過新疆連通中亞直達(dá)歐洲的陸上物流大通道,向東則可暢通經(jīng)過山東直達(dá)日韓,遠(yuǎn)赴歐美的海上物流大通道;借助西咸空港保稅物流中心建設(shè),發(fā)展臨空經(jīng)濟(jì),形成“空中絲綢之路”。陸??铡⒘Ⅲw化的交通物流通道的形成,將為陜西構(gòu)建全方位的開放格局奠定更好的基礎(chǔ)。
“一帶是主體,一路是支撐。”陜西省社科院研究員張寶通表示,對于西部省區(qū)的陜西來說,仍需要與珠三角、長三角等東部發(fā)達(dá)地區(qū)加強(qiáng)合作,同時利用好海上絲綢之路的便利條件,使陜西真正形成全方位對外開放的格局。
記者注意到,本屆西洽會暨絲博會更加突出了“一帶一路”沿線國家和地區(qū)的投資機(jī)會,并以絲路主題為核心,設(shè)置絲綢之路主題展、東中西部合作展、專業(yè)展三大板塊。會期舉辦的21項主要活動,也均圍繞“一帶一路”建設(shè)進(jìn)行設(shè)置。
除了陜西省,江蘇省對接“一帶一路”建設(shè)實(shí)施方案也已上報國務(wù)院。在此之前,江蘇對貫徹落實(shí)“一帶一路”和長江經(jīng)濟(jì)帶建設(shè)國家戰(zhàn)略、拓展對內(nèi)對外開放新空間進(jìn)行了專題部署。本屆西洽會暨絲博會期間,江蘇代表團(tuán)現(xiàn)場簽約134個項目,所有項目資金總額達(dá)290億元。
不僅如此,廣東省近日也推出與國家“一帶一路”規(guī)劃銜接的《實(shí)施方案》,并配套出臺工作重點(diǎn)和近期優(yōu)先的項目清單。通過設(shè)施聯(lián)通、貿(mào)易暢通、資金融通等方面,聯(lián)手港澳臺和周邊省區(qū),推進(jìn)與沿線國家合作。其中,優(yōu)先推進(jìn)的項目合計68個,總投資達(dá)554億美元,涵蓋基礎(chǔ)設(shè)施、能源資源、制造業(yè)、服務(wù)業(yè)等六大領(lǐng)域。
在“一帶一路”規(guī)劃中,福建、新疆分列龍頭地位。前者是“21世紀(jì)海上絲綢之路核心區(qū)”,后者則是“絲綢之路經(jīng)濟(jì)帶核心區(qū)”。這兩地針對“一帶一路”相關(guān)對接方案,也正在上報過程中。
近日,福建省發(fā)改委披露,由其牽頭制定的“福建省建設(shè)21世紀(jì)海上絲綢之路核心區(qū)實(shí)施方案”,已形成送審稿,并將盡快報批實(shí)施。該省正在推進(jìn)的“一帶一路”戰(zhàn)略重點(diǎn)工作包括:促進(jìn)設(shè)施互聯(lián)互通、加強(qiáng)投資貿(mào)易合作、拓展海洋合作等方面。
據(jù)福建省發(fā)改委有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,福建將發(fā)揮福州、廈門、泉州等沿海城市港口優(yōu)勢,完善集疏運(yùn)體系和口岸通關(guān)功能,積極打造海上合作戰(zhàn)略支點(diǎn)。具體項目方面,福建將加快通陸達(dá)海的重大基礎(chǔ)設(shè)施項目建設(shè),爭取年內(nèi)開工建設(shè)吉永泉鐵路、福廈高鐵等一批重大項目。
接規(guī)劃也正在細(xì)化當(dāng)中。本屆西洽會暨絲博會期間,福建、廣西、甘肅、新疆等省份及相關(guān)企業(yè)分別舉行項目推介會,希望通過該平臺展現(xiàn)當(dāng)?shù)靥厣?,促成與其他省份、其他國家之間的經(jīng)濟(jì)合作。
按照“一帶一路”推進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的設(shè)想,全國各省份都要制定對接“一帶一路”的實(shí)施方案,各地方案要在今年9月完成與國家規(guī)劃的銜接,最晚10月必須完成。
目錄
前言
一、時代背景
二、共建原則
三、框架思路
四、合作重點(diǎn)
五、合作機(jī)制
六、中國各地方開放態(tài)勢
七、中國積極行動
八、共創(chuàng)美好未來
前言
2000多年前,亞歐大陸上勤勞勇敢的人民,探索出多條連接亞歐非幾大文明的貿(mào)易和人文交流通路,后人將其統(tǒng)稱為“絲綢之路”。千百年來,“和平合作、開放包容、互學(xué)互鑒、互利共贏”的絲綢之路精神薪火相傳,推進(jìn)了人類文明進(jìn)步,是促進(jìn)沿線各國繁榮發(fā)展的重要紐帶,是東西方交流合作的象征,是世界各國共有的歷史文化遺產(chǎn)。
進(jìn)入21世紀(jì),在以和平、發(fā)展、合作、共贏為主題的新時代,面對復(fù)蘇乏力的全球經(jīng)濟(jì)形勢,紛繁復(fù)雜的國際和地區(qū)局面,傳承和弘揚(yáng)絲綢之路精神更顯重要和珍貴。
《多省上報一帶一路對接方案》全文內(nèi)容當(dāng)前網(wǎng)頁未完全顯示,剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
對接會方案篇四
當(dāng)今社會是知識經(jīng)濟(jì)時代,諸多軟件行業(yè)在廈門地區(qū)興起,軟件園一期、軟件二期已經(jīng)無法滿足軟件行業(yè)飛速發(fā)展的需求,隨之而來的軟件三期已在建設(shè)中,軟件行業(yè)一般經(jīng)過長時間的產(chǎn)品研發(fā)周期,一旦將產(chǎn)品推出市場,獲得收益就可以爆炸式增長,所以軟件企業(yè)從初創(chuàng)期進(jìn)入成長期的速度十分迅速。
成長期是企業(yè)發(fā)展成長最快的階段,這時企業(yè)的經(jīng)營規(guī)模擴(kuò)大、市場開拓需求、公司架構(gòu)及制度規(guī)范化建立、企業(yè)經(jīng)營理念以及企業(yè)文化逐步形成、部門之間協(xié)調(diào)合作越來越多,同時企業(yè)可能獲得一些外部投資基金,人力資源方面出現(xiàn)的諸多問題將制約著企業(yè)快速發(fā)展的步調(diào),所以管理方式的有效性和規(guī)范化以及相應(yīng)的職能分工日益突顯重要。以此同時,對于人才的需求迫在眉睫,有效的人才招聘方能適應(yīng)成長型軟件企業(yè)爆炸式發(fā)展的需要,為軟件企業(yè)搶占市場先機(jī),爆炸式擴(kuò)張?zhí)峁┍U?,本文主要分析人力資源有效招聘對企業(yè)發(fā)展的影響。
二、成長型軟件企業(yè)人才需求分析。
進(jìn)入成長期的軟件企業(yè)對于各部門、各層次人員需求量較大,市場營銷部門需要快速搶占產(chǎn)品市場份額,追求企業(yè)營業(yè)額化;產(chǎn)品部門需要對產(chǎn)品市場信息進(jìn)行分析反饋,制定品牌推廣策略,提供售前售后服務(wù)支持;研發(fā)部門需要引進(jìn)高端人才,借以保證行業(yè)技術(shù),以及新產(chǎn)品應(yīng)用的研發(fā);企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃人員、財務(wù)管理人員、人力資源管理人員等需求也相應(yīng)增加。由此可見,招聘工作的有效性和快速性與企業(yè)的高速發(fā)展息息相關(guān),制定有效招聘策略為成長型軟件企業(yè)發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)人才資源,是這個時期人力資源體系構(gòu)建的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。
三、成長型軟件企業(yè)招聘工作存在的問題。
1、缺乏合理的人力資源規(guī)劃。
大部分成長型軟件企業(yè)在初創(chuàng)期的整理管理水平遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于企業(yè)高速擴(kuò)張發(fā)展的速度,工作重心集中在研發(fā)部門產(chǎn)品開發(fā)工作和市場營銷部門業(yè)績擴(kuò)展上,對于人力資源管理部門的重視不足,軟件企業(yè)初期人力資源管理人員普遍素質(zhì)不高,大多只負(fù)責(zé)事務(wù)性工作,缺乏人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃,初創(chuàng)期企業(yè)組織架構(gòu)無法適應(yīng)企業(yè)中長期經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略需要,整體人才需求規(guī)劃的缺失,對于崗位分析、崗位工作說明書、人才供需情況以及長期招聘體系規(guī)劃的建立科學(xué)合理的分析,招聘體系的整體缺失滯后嚴(yán)重制約企業(yè)發(fā)展的速度。
2、崗位用人需求分析不規(guī)范。
崗位需求分析包括崗位的的使命,成果,能力,企業(yè)文化,企業(yè)戰(zhàn)略,價值觀,團(tuán)隊風(fēng)格等全方面分析工作。成長型軟件企業(yè)缺乏完善的崗位需求分析,導(dǎo)致招聘人員對于崗位勝任力素質(zhì)和人崗匹配缺乏把握標(biāo)準(zhǔn),只能憑借主觀工作經(jīng)驗(yàn)去評判,很難實(shí)現(xiàn)人崗匹配,同時人員流失率也大大增加。
3、招聘渠道單一。
4、招聘人員缺乏培訓(xùn)。
招聘人員對于招聘崗位需求分析的不足,導(dǎo)致招聘人員缺乏對崗位勝任力理解的不足,沒有完善招聘程序和招聘面試操作技巧,更甚者,有的招聘人員連自己崗位的職責(zé)都不清楚。招聘人員缺乏企業(yè)招聘工作前的系統(tǒng)培訓(xùn),直接影響企業(yè)招聘的質(zhì)量,從而導(dǎo)致招聘效率低下,人員流失率增大。
5、缺乏完善的招聘體系。
對接會方案篇五
根據(jù)《貴陽市高級人才引進(jìn)辦法》相關(guān)規(guī)定,經(jīng)貴陽市委組織部、市人力資源和社會保障局批準(zhǔn),決定公開審查引進(jìn)高級人才。為確保人才引進(jìn)工作順利進(jìn)行,特制定如下方案。
高層次人才引進(jìn)工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、選擇優(yōu)秀的原則,按照公告、申請、資格審查、審查、體檢、政審、公示、錄用審查的程序進(jìn)行。學(xué)院成立高層次人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,全面負(fù)責(zé)此次人才引進(jìn)工作。
計劃公開審查引進(jìn)相關(guān)專業(yè)博士學(xué)歷人員10人。
(食品科學(xué)和工程(重點(diǎn)引進(jìn):食品科學(xué)、糧食、油脂和植物蛋白工程、農(nóng)產(chǎn)品加工和貯藏、食品營養(yǎng)和衛(wèi)生等,園藝、果樹學(xué)專業(yè)從事園藝產(chǎn)品加工、貯藏領(lǐng)域研究)、藥學(xué)(藥物化學(xué)、藥物分析、微生物和生化藥學(xué)等)。
1、具有博士學(xué)位;
2、支持中國xxx的領(lǐng)導(dǎo)人,熱愛祖國,遵守憲法、法律和法規(guī)。
3、遵守紀(jì)律,品行端正,具有良好的職業(yè)道德。
4、具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
5、年齡要求:45歲以下,個別專業(yè)年齡不足可適當(dāng)放寬。
(一)注冊。
1、注冊時間:無限期,隨時注冊。
對接會方案篇六
傳統(tǒng)的工作描述通常會羅列公司所要求的技能、資歷以及工作經(jīng)歷等,它發(fā)揮不了營銷工具的作用,也預(yù)示不了應(yīng)聘者能否在這個崗位取得成功。所以,你必須少用這種列表。
企業(yè)要站在應(yīng)聘者的角度,在工作描述中重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)他將在這個崗位上做些什么,他能學(xué)到什么,他將成為什么樣的人。你還要清晰地表述他可以發(fā)揮的影響力。從營銷的角度看,你必須消除那些非描述性的頭銜。
2、提高招聘團(tuán)隊的責(zé)任感。
在提供讓人眼前一亮的工作描述之前,你必須讓招聘經(jīng)理清楚地描述出應(yīng)聘者未來的工作內(nèi)容以及他要交付的工作成果。通過迫使招聘經(jīng)理將空缺崗位所需技能和資歷,轉(zhuǎn)化為實(shí)際工作中的績效目標(biāo),你就能提高他對招聘工作的責(zé)任感以及對空缺崗位的理解。這對于員工招聘來說是個非常重要的方法。
一開始,你要問問招聘經(jīng)理,如果應(yīng)聘者問他“我要完成的工作內(nèi)容是什么,公司是如何考核我的績效的”,他會如何回應(yīng)。人才每次都會問這個問題,所以招聘團(tuán)隊中的每個人都要非常清楚這些崗位的績效目標(biāo)。如果你不知道在實(shí)際工作中需要這些人做什么,面試的準(zhǔn)確性就會有所欠缺,因?yàn)槊總€面試工作人員都會受限于他自己的評估標(biāo)準(zhǔn),前來應(yīng)聘的人才會給這些不同的標(biāo)準(zhǔn)弄得暈頭轉(zhuǎn)向。
3、讓發(fā)展機(jī)會成為焦點(diǎn)。
招聘廣告方案必須清晰地指出這份工作所具有的挑戰(zhàn),應(yīng)聘成功者能在公司發(fā)揮的影響力以及成長機(jī)會。例如,“幫助公司向市場推出新的藍(lán)牙耳機(jī)線”就遠(yuǎn)比“(你)必須具有五年的射頻產(chǎn)品營銷經(jīng)驗(yàn)”有吸引力得多。
當(dāng)招聘官初次接觸應(yīng)聘者―不管對方表現(xiàn)得積極還是被動,你的重點(diǎn)必須放在促使應(yīng)聘者站在職業(yè)發(fā)展的角度去評估你所提供給他的機(jī)會上,而不能讓他僅僅把它當(dāng)作另外一份能提高更多薪水或離家更近一點(diǎn)的工作。這能有助于談判流程的順利進(jìn)行,并限度地降低他被競爭對手吸引走的幾率。
4、搜索“早起的鳥兒”
企業(yè)在進(jìn)行員工招聘時人才搜索計劃需要通過把招聘廣告投放到合適的地方,吸引到這些“早起的鳥兒”。你還可以通過積極推動內(nèi)部員工推薦計劃,確保這些人才第一個聯(lián)系你的員工。
5、允許應(yīng)聘者“只是看一看”
對接會方案篇七
為做好我校新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作,根據(jù)xxx、xxx和教育部、自治區(qū)黨委、自治區(qū)教育廳新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作的決策部署,結(jié)合學(xué)校實(shí)際,制定本方案。
(一)提高思想認(rèn)識。各單位(部門,下同)要高度重視防控工作,提高政治站位,切實(shí)把思想和行動統(tǒng)一到xxxxxx重要指示精神和xxx、xxx部署上來,充分認(rèn)識做好新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作的嚴(yán)峻性、復(fù)雜性和緊迫性,把師生生命安全和身體健康放在第一位,堅決杜絕麻痹大意和僥幸心理,把新型冠狀病毒感染肺炎疫情防治作為學(xué)校當(dāng)前工作的重中之重,及時學(xué)習(xí)、傳達(dá)、落實(shí)上級和學(xué)校黨委有關(guān)決策部署,動員全校師生群防群治,全力做好防控工作,堅決防止疫情擴(kuò)散和蔓延,堅決維護(hù)校園的安全穩(wěn)定。
(二)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。切實(shí)發(fā)揮內(nèi)蒙古大學(xué)新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一指揮作用,及時研究處理我校防控工作重大問題,有效利用學(xué)校人財物各種資源,確保國家和自治區(qū)關(guān)于防控工作的重大決策部署在我校全面、精準(zhǔn)落地落實(shí),堅決打贏我校疫情防控阻擊戰(zhàn)。
(一)建立防控責(zé)任體系。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組決策的具體落實(shí)和我校新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控的日常工作及與校內(nèi)外有關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)工作。宣傳部負(fù)責(zé)做好有關(guān)疫情防控政策、知識的宣傳教育和輿情監(jiān)控工作。黨委學(xué)生工作部(學(xué)生工作處)牽頭,動態(tài)了解學(xué)生的相關(guān)情況,負(fù)責(zé)學(xué)生健康教育和心理疏導(dǎo)工作。后勤保障處牽頭,負(fù)責(zé)購置配備必要的疫情防控設(shè)備、用品,做好校園內(nèi)疫情防控及各類場所消毒工作,領(lǐng)導(dǎo)校醫(yī)院對防疫業(yè)務(wù)進(jìn)行指導(dǎo)。保衛(wèi)處負(fù)責(zé)校園門禁管理,做好學(xué)校安全穩(wěn)定工作。各職能部門按照職責(zé)分工,密切配合學(xué)校各項防控措施的組織實(shí)施。各學(xué)院要成立相應(yīng)的疫情防控工作組織,重點(diǎn)做好本學(xué)院的學(xué)生管理工作,并配合相關(guān)職能部門開展工作。各單位負(fù)責(zé)本單位防控工作,單位的主要負(fù)責(zé)人為防控工作第一責(zé)任人,建立新型冠狀病毒感染肺炎防控工作責(zé)任制,并將相關(guān)責(zé)任分解落實(shí)到具體人員。建立人員臺賬管理制度,全面準(zhǔn)確掌握本單位人員動態(tài)信息和健康狀況。
(二)形成聯(lián)防聯(lián)動機(jī)制。在疫情防控期內(nèi),各單位必須在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,以高度的責(zé)任感和使命感,各司其職、各負(fù)其責(zé),并在此基礎(chǔ)上,積極溝通、密切配合,形成學(xué)校、部門、學(xué)院相互響應(yīng)、相互支持、相互補(bǔ)臺的聯(lián)防聯(lián)動機(jī)制。
(一)推遲開學(xué)時間。推遲學(xué)年春季學(xué)期開學(xué)時間,已離校的學(xué)生一律不得提前返校,具體開學(xué)時間和相關(guān)工作安排另行通知。教務(wù)處、研究生院要對假期學(xué)生自主學(xué)習(xí)作出具體安排。教務(wù)處和各教學(xué)單位要根據(jù)疫情形勢變化與上級主管部門要求,及時做好教學(xué)計劃變更準(zhǔn)備工作。(責(zé)任單位教務(wù)處、研究生院、國際教育學(xué)院)。
(二)加強(qiáng)校園管理。學(xué)校教學(xué)樓、文體館、圖書館暫時關(guān)閉。除保證留校學(xué)生食宿的學(xué)生公寓和食堂外,其他學(xué)生公寓、食堂暫時封閉。確因科研需要使用實(shí)驗(yàn)室的單位,須報學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案,實(shí)驗(yàn)室所在單位要做好實(shí)驗(yàn)人員的疫情防控工作。東校區(qū)暫時封閉,南、北校區(qū)只開放東門通道。進(jìn)入校園的師生員工和車輛須進(jìn)行校內(nèi)證件查驗(yàn)及登記,經(jīng)現(xiàn)場測量體溫正常的人員方可進(jìn)入校園。非本校人員嚴(yán)禁進(jìn)入校園。(責(zé)任單位黨政辦公室、后勤保障處、保衛(wèi)處)。
(四)加強(qiáng)教職工管理。各單位要了解和掌握教職工假期去向信息,在呼教職工原則上不得離呼,如有特殊原因確需離呼的,須經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室批準(zhǔn)。所有外出教職工返呼后,須自行居家觀察14天,并每日向本單位報告健康狀況。對外籍教師、臺灣教師進(jìn)行詳細(xì)排查,及時了解假期滯留、返校行程等詳細(xì)信息,通過有效手段,做好疫情防控宣傳教育工作。(責(zé)任單位各單位、各部門)。
對接會方案篇八
健康促進(jìn)醫(yī)院是為適應(yīng)醫(yī)學(xué)模式的轉(zhuǎn)變及醫(yī)學(xué)社會化而倡導(dǎo)的,由現(xiàn)代醫(yī)療機(jī)構(gòu)從過去單一的醫(yī)療型向促進(jìn)健康、提高生命質(zhì)量的醫(yī)療預(yù)防保健型轉(zhuǎn)化的現(xiàn)代醫(yī)療服務(wù)模式。健康促進(jìn)醫(yī)院通過出臺實(shí)施促進(jìn)和保護(hù)醫(yī)務(wù)人員及患者健康的政策或措施,改善就醫(yī)環(huán)境,與社區(qū)建立互動式的密切聯(lián)系,為醫(yī)護(hù)人員、患者及家屬、社區(qū)居民提供綜合性的健康保健服務(wù)。根據(jù)省、市、區(qū)要求,為確實(shí)提高醫(yī)院健康理念,創(chuàng)新開展好醫(yī)院健康教育與健康促進(jìn)工作。制定如下健康促進(jìn)醫(yī)院創(chuàng)建工作實(shí)施方案。
1、使醫(yī)院從過去單一的醫(yī)療型向促進(jìn)健康、提高生命質(zhì)量的醫(yī)療預(yù)防保健型轉(zhuǎn)化的現(xiàn)代醫(yī)療服務(wù)模式。促進(jìn)醫(yī)院從當(dāng)前以疾病為中心模式向以健康為中心模式的轉(zhuǎn)變,達(dá)到健康促進(jìn)醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)。
2、鞏固無煙醫(yī)院創(chuàng)建成果,提高戒煙服務(wù)水平。
3、探索醫(yī)院開展健康促進(jìn)與健康教育工作的有效模式和經(jīng)典經(jīng)驗(yàn),改善就醫(yī)環(huán)境和診療服務(wù),提高醫(yī)院職工、患者及其家屬、社區(qū)居民的健康素水平。
為保證創(chuàng)建活動能夠順利、有序開展,醫(yī)院成立健康促進(jìn)醫(yī)院創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)全院創(chuàng)建活動的組織實(shí)施。
組長:xx。
副組長:xx。
成員:xx、xx、xxx。
下設(shè)辦公室:健康教育科(兼)。
辦公室主任:xx。
對接會方案篇九
隨著全國高職院校的擴(kuò)招,以及近幾年經(jīng)濟(jì)發(fā)展的狀況,高職畢業(yè)生的就業(yè)形勢日趨嚴(yán)峻,就業(yè)競爭的壓力日益增大。應(yīng)對這樣一個大的形勢,為了給職院學(xué)子一個社會實(shí)踐的機(jī)會,提高職院學(xué)生在未來求職道路上的競爭力,同時也為企業(yè)與學(xué)校、學(xué)生開展更廣泛的交流建立一個平臺,學(xué)院團(tuán)委、招生就業(yè)處擬舉辦校園模擬招聘會。
1、企業(yè)方面。
2、學(xué)生方面。
大學(xué)生普遍希望能盡快地融入社會,找到自己滿意的工作和位置,而往往會有很大一部分大學(xué)生在邁出校園走進(jìn)社會的起跑線--應(yīng)聘上就已經(jīng)比其他人落后了。此次模擬招聘會可以讓在校大學(xué)生體驗(yàn)招聘場面,了解招聘的禮儀,提高在校大學(xué)生的應(yīng)聘和就業(yè)技巧。而且通過這個招聘會各選手也將會深入了解到目前的市場情況,更清晰地剖析自己,彌補(bǔ)不足之處,發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),為自己將來走向社會作好準(zhǔn)備。
二、招聘會主題。
展現(xiàn)自我才能塑造精彩人生。
三、大賽口號。
關(guān)愛大學(xué)生攜手就業(yè)路。
四、活動對象。
本次活動主要面向大三將畢業(yè)學(xué)生,以個人參與為主,歡迎同學(xué)報名參加。
五、組織安排。
本次活動由院團(tuán)委主辦,院就業(yè)指導(dǎo)中心協(xié)辦,將邀請企業(yè)或社會機(jī)構(gòu)進(jìn)行冠名贊助并協(xié)辦。對于本次比賽的籌劃和組織,我們將聯(lián)合成立比賽組委會進(jìn)行規(guī)劃和統(tǒng)一安排調(diào)度。
六、組委會。
院系部就業(yè)中心工作人員及管理專業(yè)部分學(xué)生協(xié)助。
七、活動方式。
1、采取單公司多聘者的模式,邀請各個企業(yè)的人力資源部負(fù)責(zé)人或社會單位人事部負(fù)責(zé)人到我院舉行面向全院的大型招聘會,現(xiàn)場為參與者提供意見、建議;傳授應(yīng)聘技巧。
2、參加招聘的公司可直接面向?qū)W生做實(shí)際招聘,為同學(xué)提供各種就業(yè),創(chuàng)業(yè)和實(shí)習(xí)鍛煉的機(jī)會。
九、活動宣傳。
1.海報宣傳。
在全校各宣傳欄內(nèi)張貼大型海報。
2.咨詢點(diǎn)宣傳。
活動階段設(shè)點(diǎn)接受學(xué)生咨詢,介紹此次活動的相關(guān)事宜和注意事項。
3.發(fā)通知到各系(分院),請各個院學(xué)生會協(xié)助宣傳。
4.邀請院內(nèi)記者跟蹤關(guān)注本次活動。
5.邀請院外記者,媒體前來報道。
十、活動具體安排。
(一)籌劃準(zhǔn)備階段。
(二)報名咨詢階段。
1、設(shè)立咨詢臺:宣傳本次活動,并介紹此次活動的各事項。
2、加大宣傳力度,對本次參加活動的企業(yè)招聘作介紹,鼓勵我校學(xué)生踴躍參加。
3、在宣傳板上張貼相應(yīng)的具體要求等。
4、設(shè)點(diǎn)報名,可設(shè)在招生就業(yè)處。
(三)舉辦培訓(xùn)講座。
1、目標(biāo):提前準(zhǔn)備,獲得經(jīng)驗(yàn),個人發(fā)展方向。
2、主講內(nèi)容:對當(dāng)前大學(xué)生進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo),具體闡述求職應(yīng)聘技巧、基本禮儀,并現(xiàn)場教授如何制作個人簡歷,以及其他針對求職就業(yè)的準(zhǔn)備情況。
3、具體安排:。
(四)招聘階段。
1、主辦方。
作為校方在此階段,應(yīng)做好對招聘方的服務(wù)工作和應(yīng)試者的咨詢工作。同時有關(guān)單位如有特別需求可酌情商議,主要是場地的安排和時間的調(diào)整。
2、招聘方。
招聘方按照主辦方的安排由主辦方工作人員的引領(lǐng),到指定的攤位,設(shè)定自己的海報和單位簡介等有關(guān)宣傳企業(yè)的方案。
在招聘中,企業(yè)有關(guān)人員按照預(yù)定方案實(shí)施來挑選所需人才。主要是面試和答卷,其流程由公司制定。
如果企業(yè)有意與應(yīng)聘者進(jìn)行第二輪的面試或簽訂協(xié)議的,可與應(yīng)聘者所在系部進(jìn)行協(xié)調(diào)安排特定場地。
3、應(yīng)聘者。
有意參加的應(yīng)聘者可以攜帶本人簡歷,到自己有意的企業(yè)攤位面前進(jìn)行應(yīng)聘,保持會場秩序和安靜,不得喧嘩,以防影響其他應(yīng)聘者的發(fā)揮和自己在企業(yè)方面的形象。
十一、招聘會的收尾工作。
在這個過程中,主要是主辦方和招聘方的工作。
一方面招聘方要整理好的自己的東西,如海報之類。同時要將本企業(yè)在招聘會的成果統(tǒng)計表以及對招聘會安排的建議交與主辦方。
另一方面主辦方不僅要將企業(yè)回饋單整理,做好備用資料。同時要將招聘方的攤位整理,如清理企業(yè)招牌。由相關(guān)人員做好會場的清理工作。
十二、后期總結(jié)。
1、企業(yè)招聘結(jié)束后,會對整個校園招聘工作進(jìn)行總結(jié)和評估。評估的主要指標(biāo)包括:招聘人員的數(shù)量是否達(dá)到計劃的目標(biāo)、錄用人員的素質(zhì)是否符合企業(yè)的要求、招聘的成本是否控制在預(yù)算之內(nèi)。
對接會方案篇十
為貫徹"科教興國"戰(zhàn)略和可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略,促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展和工程科學(xué)技術(shù)水平的提高,推進(jìn)決策的科學(xué)化、民主化進(jìn)程、xx市xxx和中國工程院本著優(yōu)勢互補(bǔ)、互惠互利和共建共管的原則,充分依托和發(fā)揮上海特殊的地域、經(jīng)濟(jì),以及院士多、專業(yè)覆蓋面寬的優(yōu)勢,雙方?jīng)Q定進(jìn)一步開展長期和緊密的合作,在原xx工程院院士聯(lián)絡(luò)處的基礎(chǔ)上,成立合作委員會并組建《上海市中國工程院院士咨詢與學(xué)術(shù)活動中心》(以下簡稱"中心")。協(xié)議如下:
1.雙方成立合作委員會,負(fù)責(zé)確定中心組建方案、工作目標(biāo)和年度工作計劃。
2.中心作為合作委員會的執(zhí)行機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)執(zhí)行合作委員會確定的各項工作和任務(wù)。上海市xxx、中國工程院分別委托上海市科學(xué)技術(shù)委員會和中國工程院學(xué)部工作部,具體負(fù)責(zé)中心的組建、運(yùn)作和管理(以上海市為主)。
1.接受政府和有關(guān)部門委托,組織以xx市為主的院士和科技、經(jīng)濟(jì)、社會等領(lǐng)域的專家,對上海市和有關(guān)地區(qū)的經(jīng)濟(jì)建設(shè)、社會發(fā)展中重大工程科技問題、戰(zhàn)略規(guī)劃、方案及其實(shí)施等問題提供咨詢與評估。
2.接受企業(yè)委托,為企業(yè)(集團(tuán))的生產(chǎn)、發(fā)展和技術(shù)創(chuàng)新提供咨詢,促進(jìn)企業(yè)的技術(shù)改良和技術(shù)進(jìn)步。
3.根據(jù)上海市和有關(guān)地區(qū)的發(fā)展,承擔(dān)由組委會或有關(guān)院士提出的具有戰(zhàn)略性、綜合性的咨詢研究項目。
4.中心舉辦和承辦國內(nèi)外工程科技方面的學(xué)術(shù)報告和科技論壇,促進(jìn)xx市及有關(guān)地區(qū)工程科技的研究、發(fā)展和應(yīng)用。
5.為xx市發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和引進(jìn)青年科技人才服務(wù)。
6.做好在滬中國工程院院士的聯(lián)絡(luò)和相關(guān)服務(wù)工作。
1.合作委員會每年召開一次會議,制定計劃、總結(jié)工作。
2.中國工程院在中心運(yùn)作的過程中將發(fā)揮指導(dǎo)和協(xié)調(diào)作用,并根據(jù)需要組織滬外院士和專家參加中心的咨詢和學(xué)術(shù)活動。
市xxx負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)編制、活動場所的落實(shí),為雙方合作提供保障和支持。
xx市xxx中國工程院簽字:簽字:
對接會方案篇十一
為進(jìn)一步推動政銀企合作,促進(jìn)銀行資金對企業(yè)和項目的信貸支持,增強(qiáng)我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展的活力和動力,特制訂20xx年銀企對接活動方案如下:
指導(dǎo)思想:堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),從實(shí)際出發(fā),充分發(fā)揮各銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)、擔(dān)保公司、小額貸款公司等多方積極性,創(chuàng)新思路,加強(qiáng)政銀企合作,搭建平臺,合理配置信貸資源,全力促進(jìn)我縣經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展。
活動目標(biāo):搭建銀企合作平臺,推薦企業(yè)融資項目,在年內(nèi)至少舉行2次銀企對接活動,確保10家企業(yè)與銀行對接簽約,切實(shí)緩解我縣企業(yè)的融資難問題。
主辦單位:xx縣人民政府。
承辦單位:xx縣人民政府辦公室、縣工信局、中國人行xx支行、縣銀監(jiān)辦。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府和行業(yè)商會根據(jù)具體情況向縣政府申報承辦,由縣政府辦公室、縣工信局、中國人行xx支行組織相關(guān)銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)參加。
1、成立活動工作組。成立銀企對接活動工作辦公室,辦公室設(shè)在縣政府辦,負(fù)責(zé)活動的綜合協(xié)調(diào)。辦公室下設(shè)綜合組、中小企業(yè)組、商務(wù)流通組、金融組。工作分工如下:
綜合組:縣工信局負(fù)責(zé),縣人行、銀監(jiān)辦協(xié)助。主要任務(wù)是:負(fù)責(zé)活動具體工作。其中,工信局負(fù)責(zé)企業(yè)項目的匯總,編印《xx縣20xx年度銀企對接活動資金需求申報項目》;人行負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)現(xiàn)場簽約、成果統(tǒng)計和簽約項目貸款跟蹤等。銀監(jiān)辦負(fù)責(zé)金融產(chǎn)品與服務(wù)推介等。
中小企業(yè)組:縣工信局負(fù)責(zé)。主要任務(wù):負(fù)責(zé)收集全縣中小企業(yè)項目資金需求情況;動員企業(yè)參加活動。
商務(wù)流通組:縣商務(wù)局負(fù)責(zé)。主要任務(wù):負(fù)責(zé)收集商貿(mào)流通等服務(wù)業(yè)項目資金需求情況;動員企業(yè)參加活動。
金融組:縣人行、銀監(jiān)辦負(fù)責(zé),各銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)參加,縣人行為牽頭單位。主要任務(wù):匯總各金融機(jī)構(gòu)金融產(chǎn)品;深入企業(yè)了解和考察項目情況;銜接聯(lián)絡(luò)上級有關(guān)金融機(jī)構(gòu)及參會單位和人員;準(zhǔn)備貸款項目簽約文本,確定并通知雙方簽約人員等。
2.參加活動的金融機(jī)構(gòu)。中行xx支行、農(nóng)業(yè)銀行xx支行、建行xx支行、xx信用合作聯(lián)社、郵儲銀行xx支行、商行xx支行、工行xx支行、xx金運(yùn)中小企業(yè)擔(dān)保公司、xx京西小額貸款有限公司。
1、籌備階段(1月1日—4月1日)。具體工作是:召開全縣金融形勢分析座談會;制定銀企對接活動方案;召開銀企對接活動籌備會議,討論落實(shí)方案,部署活動的有關(guān)事宜等。
2、對接階段(4月1日—4月中旬)。具體工作是:摸清項目貸款融資需求情況;各金融機(jī)構(gòu)深入有貸款需求的`企業(yè)進(jìn)行項目考察;協(xié)調(diào)落實(shí)項目貸款需求;各銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)向綜合組報簽約項目(各銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)簽約項目上報數(shù)分別不少于5個);召開銀企對接活動集中簽約儀式籌備會。
3、集中簽約階段(4月下旬)。具體工作:落實(shí)集中簽約貸款項目和參會人員;做好會議材料、會場布置、宣傳布展和會務(wù)接待等準(zhǔn)備工作;召開銀企對接活動集中簽約儀式。
(一)高度重視,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。銀企對接活動是實(shí)現(xiàn)銀企合作的有效形式和重要平臺,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各有關(guān)部門務(wù)必要高度重視,切實(shí)把舉辦銀企對接活動作為破解融資難題的重要抓手,著力落實(shí)一批事關(guān)全局的重點(diǎn)項目資金,加3/4深各資金需求單位與金融機(jī)構(gòu)的了解與合作。
(二)明確目標(biāo),注重實(shí)效。此次活動要以融資項目及金融產(chǎn)品宣傳的力度和效果,銀企雙方對接洽談的廣度和合作的深度,以及貸款簽約項目的數(shù)量和履約情況作為衡量對接會活動成果的主要標(biāo)準(zhǔn)。
(三)精心組織,抓緊工作。各單位要以銀企對接活動為契機(jī),廣泛宣傳,認(rèn)真做好活動各項工作。要把開展項目資金需求情況摸底、融資項目、金融產(chǎn)品宣傳推介、銀企雙方前期互動洽談、動員和組織有資金需求的項目單位和企業(yè)參加作為活動的重要內(nèi)容。各有關(guān)單位按照活動的日程安排認(rèn)真落實(shí)好具體工作,確保我縣20xx年銀企對接會活動取得成功。
對接會方案篇十二
根據(jù)《市新冠肺炎疫苗接種工作方案》及《市新冠肺炎疫苗接種“百日攻堅”行動方案》文件要求,為做好我鎮(zhèn)新冠肺炎疫苗接種工作,加快建立人群免疫屏障,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,制定本方案。
堅持以構(gòu)建人群免疫屏障,維護(hù)人民群眾健康為目標(biāo),嚴(yán)格落實(shí)村級屬地主體責(zé)任,統(tǒng)籌做好疫苗調(diào)配、宣傳引導(dǎo),接種實(shí)施等工作,力爭在2021年12月底前完成我鎮(zhèn)常住人口80%接種率目標(biāo),實(shí)現(xiàn)“應(yīng)接盡接、愿接盡接”。
采取分時分段逐步推進(jìn)新冠疫苗接種工作。
(一)第一階段(攻堅階段3月28日-4月30日)。
(二)第二階段(5月1日-12月30日)。
根據(jù)疫苗生產(chǎn)企業(yè)臨床試驗(yàn)安全性、有效性數(shù)據(jù),待國家擴(kuò)大接種人群年齡及范圍后,有序安全推進(jìn)轄區(qū)60周歲以上老年人,基礎(chǔ)疾病患者等高危人群接種工作,力爭在12月30日前,再完成轄區(qū)40%左右人口接種目標(biāo),逐步覆蓋各領(lǐng)域人群。
(三)第三階段(2022年1月以后)。
根據(jù)第一、第二階段接種人群情況,進(jìn)一步開展查漏補(bǔ)缺,逐步提高人群免疫覆蓋率。
村干部在規(guī)定時間內(nèi),未能完成接種疫苗任務(wù)的,納入年末績效考核中,與績效工資掛鉤,按照完成比例扣減工資,完成80%-95%以上接種率的,扣減5%績效工資,完成60-79%接種任務(wù)的,扣減10%績效工資;完成50%-59%接種任務(wù)的,扣減15%績效工資;完成49%以下接種任務(wù)的,扣減20%績效工資。
(一)提高認(rèn)識,強(qiáng)化落實(shí)。
成立鎮(zhèn)新冠肺炎疫苗接種工作領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)籌安排全鎮(zhèn)疫苗接種、宣傳教育等工作;鎮(zhèn)衛(wèi)生院負(fù)責(zé)疫苗儲運(yùn)、接種、救治及應(yīng)急處置工作;各行政村兩委負(fù)責(zé)對本村常住人口摸排,宣傳、組織村民接種疫苗工作,同時結(jié)合本村實(shí)際,制定切實(shí)有效的工作方案。
(二)加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。
鎮(zhèn)新冠肺炎接種工作領(lǐng)導(dǎo)小組制定下發(fā)《鎮(zhèn)新冠疫。
苗接種倡議書》,各村利用廣播、微信群、條幅等方式積極宣傳疫苗對維護(hù)群眾健康的積極作用,引導(dǎo)村民提高接種意愿,做好接種禁忌癥等注意事項宣傳,引導(dǎo)村理性看待接種疫苗后可能出現(xiàn)的嚴(yán)重異常反應(yīng),偶合反應(yīng)等,達(dá)到合理預(yù)期。繼續(xù)倡導(dǎo)佩戴口罩,勤洗手等良好衛(wèi)生習(xí)慣,引導(dǎo)受種人員落實(shí)個人防護(hù)。
(三)加強(qiáng)督導(dǎo)檢查。
鎮(zhèn)新冠肺炎接種工作領(lǐng)導(dǎo)小組調(diào)度各村當(dāng)天接種疫人數(shù),并在黨建工作群及時發(fā)布,對工作推進(jìn)工作不力的村書記給予通報,并適時進(jìn)行約談。經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府同意,新冠肺炎疫苗接種工作納入年末績效考核,如未按照時限要求完成接種任務(wù)的按照獎懲辦法按比例扣減村班子成員績效工資。
對接會方案篇十三
(初稿)。
目錄。
一、指導(dǎo)思想。
二、活動組織。
五、宣傳報道。
六、參加對接活動有關(guān)單位主要任務(wù)。
七、相關(guān)工作時間安排。
為進(jìn)一步推動政銀企合作,努力解決企業(yè)面臨的融資難問題,促進(jìn)銀行資金對企業(yè)和項目的信貸支持,推動我市經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展,特制訂本方案。
一、指導(dǎo)思想。
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),遵循“政府推動、銀企合作、注重實(shí)效、互利共贏”的方針,通過政府搭建銀企對接平臺,大力推動銀企溝通合作,營造良好的生態(tài)金融環(huán)境,鼓勵金融機(jī)構(gòu)積極參與和支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展,緩解我市重點(diǎn)企業(yè)、中小微企業(yè)資金需求壓力,實(shí)現(xiàn)銀企共贏發(fā)展,從而促進(jìn)市區(qū)域經(jīng)濟(jì)健康快速發(fā)展。
二、活動組織。
全市銀企綜合性專場對接活動由市政府主辦,市金融辦、市發(fā)改委、市經(jīng)信委、市人行和銀監(jiān)分局承辦,市委宣傳部、市農(nóng)委、市商務(wù)局、市國土資源局、市住建委、市工商聯(lián)等部門協(xié)辦。
1、成立市銀企對接活動組委會。市政府副市長xxx任組委會主任,市政府副秘書長xxx、市金融辦、發(fā)改委、經(jīng)信委、人行、銀監(jiān)分局主要負(fù)責(zé)人任副主任。各承辦、協(xié)辦單位和縣區(qū)、開發(fā)區(qū)負(fù)責(zé)人為成員。組委會辦公室設(shè)在市金融辦,市金融辦副主任xxx任組委會辦公室主任,市發(fā)改委重點(diǎn)辦主任xxx、市經(jīng)信委副主任xxx、市人行副行長xxx、銀監(jiān)分局調(diào)研員xxx任組委會辦公室副主任。
2、參加活動的(準(zhǔn))金融機(jī)構(gòu)。
1.我市(準(zhǔn))金融機(jī)構(gòu):市農(nóng)發(fā)行、工行、農(nóng)行、中行、建行、交行、郵儲銀行、xx商銀行、xx農(nóng)商行、xx銀行、xx村鎮(zhèn)銀行等銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)和xx擔(dān)保有限責(zé)任公司、各小額貸款公司。
2.邀請上述銀行的省級機(jī)構(gòu)及省內(nèi)其他金融機(jī)構(gòu)參加活動。
1、城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)貸款專項對接活動;
上述活動中,全市銀企綜合性對接活動舉辦1場,由市政府主辦。城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)貸款專項對接活動由市住建委主辦、xxx區(qū)、xx區(qū)、xx區(qū)指揮部協(xié)辦,其他7場專項對接活動由各區(qū)、自行舉辦,時間、地點(diǎn)自定。
1、舉辦方式:我市綜合性專場銀企對接活動計劃采取自辦方式,報省政府備案,請省政府領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門和金融機(jī)構(gòu)參加。
2、活動地點(diǎn):(待定)。
3、活動時間:(3月上旬)。
活動主要內(nèi)容。
(一)開幕式。
1、省政府領(lǐng)導(dǎo)致辭。
2、相關(guān)單位發(fā)言。
3、舉行中小企業(yè)金融服務(wù)網(wǎng)啟動儀式。
(1)銀監(jiān)分局介紹中小企業(yè)金融服務(wù)網(wǎng)有關(guān)情況;
(2)市領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)擊啟動中小企業(yè)金融服務(wù)網(wǎng)。
4、大會簽約。
5、市領(lǐng)導(dǎo)講話。
6、省、市領(lǐng)導(dǎo)巡展。
各金融機(jī)構(gòu)設(shè)立展臺,現(xiàn)場宣傳金融知識、推介金融產(chǎn)品、服務(wù)項目,安排專業(yè)工作人員駐臺咨詢洽談。金融機(jī)構(gòu)、參會單位和企業(yè)進(jìn)行互動對接。
五、宣傳報道。
1、宣傳重點(diǎn)。一是突出金融為重點(diǎn)項目、小企業(yè)、農(nóng)戶、個體工商戶服務(wù)的總體情況和典型事例;二是加強(qiáng)金融項目創(chuàng)新,擴(kuò)大信貸支持,為承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移,推進(jìn)我市“xxxx”產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)和“xxxxx”城市發(fā)展戰(zhàn)略,為建設(shè)現(xiàn)代化大城市提供金融支持的情況;三是加強(qiáng)政銀企合作,努力促進(jìn)互利共贏的經(jīng)驗(yàn);四是推進(jìn)重大項目建設(shè)的經(jīng)驗(yàn)和做法。
2、主要宣傳形式。適時舉行新聞發(fā)布,在市主要媒體宣傳對接活動、對接成果等情況,加強(qiáng)溝通,積極做好向上級媒體供稿工作。
3、在網(wǎng)站建立專欄。在xxx市政府門戶網(wǎng)設(shè)立對接專欄,及時公布活動安排情況及相關(guān)信息。
六、參加對接活動有關(guān)單位主要任務(wù)。
(一)市金融辦會同有關(guān)部門起草對接會活動方案;組織現(xiàn)場布展及簽約工作;負(fù)責(zé)與省金融辦對口銜接工作;統(tǒng)籌協(xié)調(diào)市金融機(jī)構(gòu)工作;負(fù)責(zé)對接成果統(tǒng)計匯總上報。
(二)市發(fā)改委負(fù)責(zé)匯總篩選推介項目并編印成冊;負(fù)責(zé)通知入選項目報送單位聯(lián)系項目方參會;負(fù)責(zé)重點(diǎn)項目調(diào)度會整體安排。
(三)市經(jīng)信委負(fù)責(zé)匯總編印市工業(yè)項目投資導(dǎo)向計劃冊(含相關(guān)產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃及促進(jìn)政策);負(fù)責(zé)介紹中小企業(yè)融資需求情況;負(fù)責(zé)組織部分有融資需求的企業(yè)參會;負(fù)責(zé)在政府門戶網(wǎng)站開設(shè)專欄。
(四)市人行負(fù)責(zé)組織各行篩選、匯總簽約項目;負(fù)責(zé)組織銀行和企業(yè)到對接會現(xiàn)場簽約;負(fù)責(zé)介紹金融政策。
(五)市銀監(jiān)分局負(fù)責(zé)邀請市外銀行參會;負(fù)責(zé)中小企業(yè)金融服務(wù)網(wǎng)啟動儀式有關(guān)工作。
(六)市委宣傳部負(fù)責(zé)對接活動宣傳報道。
(七)市接待處負(fù)責(zé)省政府領(lǐng)導(dǎo)及省級部門、金融機(jī)構(gòu)接待工作。
(八)市政府辦負(fù)責(zé)邀請省政府領(lǐng)導(dǎo);負(fù)責(zé)市領(lǐng)導(dǎo)活動統(tǒng)籌安排。
(九)市相關(guān)部門負(fù)責(zé)對口邀請和接待省直有關(guān)部門,市金融機(jī)構(gòu)對口接待省級金融機(jī)構(gòu)。
(十)縣區(qū)政府、開發(fā)區(qū)、指揮部,市住建委、科技局、農(nóng)委、商務(wù)局負(fù)責(zé)申報推介項目參加綜合性對接活動,并將項目簡介送市發(fā)改委匯編成冊;負(fù)責(zé)通知入選項目單位參會。在各專項對接活動中,負(fù)責(zé)組織推介項目和簽約項目單位參會人員參加銀企對接活動;組織相關(guān)企業(yè)做好同銀行簽約準(zhǔn)備工作;負(fù)責(zé)統(tǒng)計對接活動成果,于活動當(dāng)月報市金融辦。
(十一)市各銀行負(fù)責(zé)收集匯總綜合性對接活動簽約項目報送市人行;準(zhǔn)備現(xiàn)場宣傳資料和展板制作資料(電子版)報市金融辦;安排現(xiàn)場咨詢?nèi)藛T;準(zhǔn)備簽約項目及簽約文本,并聯(lián)系簽約企業(yè)參會。負(fù)責(zé)在各專項對接活動舉辦當(dāng)月,將對接活動成果報市金融辦。
(十二)市xxxx擔(dān)保公司、各小額貸款公司負(fù)責(zé)準(zhǔn)備現(xiàn)場宣傳資料和展板制作資料(電子版)報市金融辦;安排現(xiàn)場咨詢?nèi)藛T。
七、相關(guān)工作時間安排1、3月初擬定我xxx銀企對接活動方案(送審稿),報市政府審定。
內(nèi)蒙古恒泰文化傳媒有限公司2、3月中旬請市政府領(lǐng)導(dǎo)召開專題工作會議,明確各相關(guān)單位工作任務(wù),部署籌備工作。
3、向省組委會申報我市對接會方案,并做好同省銜接工作。
4、完成簽約項目篩選匯總。
5、完成推介項目篩選匯總;完成推介項目編印工作。
6、各家金融機(jī)構(gòu)將現(xiàn)場展板制作資料報送市金融辦,開始會場展板制作。
7、各家金融機(jī)構(gòu)分別完成宣傳推介資料準(zhǔn)備工作。
8、完成現(xiàn)場布展各項工作。
9、舉辦“xxx市銀企對接活動”。
****年**月**日。
對接會方案篇十四
根據(jù)《xx省人民政府金融工作辦公室關(guān)于印發(fā)2015年全省》(皖金〔2015〕4號)要求,為推進(jìn)我市重點(diǎn)項目建設(shè),重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)建設(shè),拉開城市框架,緩解小企業(yè)、農(nóng)戶和個體工商戶融資難問題,保持我市經(jīng)濟(jì)社會平穩(wěn)較快發(fā)展,現(xiàn)制定2015年我市。
一、指導(dǎo)思想
指導(dǎo)思想:堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式、調(diào)整經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移、推進(jìn)自主創(chuàng)新、保障和改善民生為目標(biāo),充分發(fā)揮政、銀、企多方積極性,搭建多種形式的對接平臺,降低融資門檻,合理配置信貸資源,為推進(jìn)我市“ ”產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)和“ ”城市發(fā)展戰(zhàn)略,建設(shè)現(xiàn)代化大城市提供有力的金融支持。
原則:一是重點(diǎn)支持省“ ”行動計劃和市重點(diǎn)項目建設(shè);二是面向基層,面向小企業(yè),面向廣大農(nóng)戶和個體工商戶;三是銀企合作與金融知識普及相結(jié)合。
二、活動組織
2015年全市銀企綜合性專場對接活動由市政府主辦,市金融辦、市發(fā)改委、市經(jīng)信委、市人行和銀監(jiān)分局承辦,宣傳部、市農(nóng)委、市商務(wù)局、市國土資源局、市住建委、市工商聯(lián)等部門協(xié)辦。
1、成立市銀企對接活動組委會。市政府副xxx任組委會主任,市政府副秘書長xxx、市金融辦、發(fā)改委、經(jīng)信委、人行、銀監(jiān)分局主要負(fù)責(zé)人任副主任。各承辦、協(xié)辦單位和縣區(qū)、開發(fā)區(qū)負(fù)責(zé)人為成員。組委會辦公室設(shè)在市金融辦,市金融辦副主任xxx任組委會辦公室主任,市發(fā)改委重點(diǎn)辦主任xxx、市經(jīng)信委副主任xxx、市人行副行長xxx、銀監(jiān)分局調(diào)研員xxx任組委會辦公室副主任。
2、參加活動的(準(zhǔn))金融機(jī)構(gòu)。
(1)我市(準(zhǔn))金融機(jī)構(gòu):市農(nóng)發(fā)行、工行、農(nóng)行、中行、建行、交行、郵儲銀行、xx商銀行、xx農(nóng)商行、xx銀行、 xx村鎮(zhèn)銀行等銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)和xx擔(dān)保有限責(zé)任公司、各小額貸款公司。
(2)邀請上述銀行的省級機(jī)構(gòu)及省內(nèi)其他金融機(jī)構(gòu)參加活動。
三、2015年全市銀企對接活動安排
2015年我市計劃舉辦9場銀企對接活動,主要有:
1、城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)貸款專項對接活動;
2、xx-x縣銀企對接活動;
3、xx-x區(qū)銀企對接活動;
4、xx-x區(qū)銀企對接活動;
5、xx-x區(qū)銀企對接活動;
6、xx發(fā)區(qū)銀企對接活動;
7、xx-x開發(fā)區(qū)銀企對接活動;
8、xx-x開發(fā)區(qū)銀企對接活動;
9、2015年全市銀企綜合性對接活動;
上述活動中,2015年全市銀企綜合性對接活動舉辦1場,由市政府主辦。城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)貸款專項對接活動由市住建委主辦、xx-x新區(qū)、xx新區(qū)、xx新區(qū)指揮部協(xié)辦,其他7場專項對接活動由各縣區(qū)、開發(fā)區(qū)自行舉辦,時間、地點(diǎn)自定。
四、綜合性專場對接活動舉辦方式和時間、地點(diǎn)
1、舉辦方式。我市綜合性專場銀企對接活動計劃采取自辦方式,報省政府備案,請省政府領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門和金融機(jī)構(gòu)參加。
2、活動地點(diǎn)。(待定)
3、活動時間。(5月下旬)
4、參加領(lǐng)導(dǎo)。(1)邀請省政府領(lǐng)導(dǎo)率省組委會成員單位負(fù)責(zé)同志出席我市綜合性對接活動;(2)、市政府領(lǐng)導(dǎo),市組委會成員單位負(fù)責(zé)同志參加。
五、活動主要內(nèi)容
(一)開幕式
1、省政府領(lǐng)導(dǎo)致辭
2、相關(guān)單位發(fā)言
(1)市金融辦介紹推進(jìn)政銀企合作有關(guān)情況;
(2)市人行介紹金融政策及金融特色產(chǎn)品;
(3)市經(jīng)信委代表中小企業(yè)介紹融資需求情況;
3、舉行中小企業(yè)金融服務(wù)網(wǎng)啟動儀式
(1)銀監(jiān)分局介紹中小企業(yè)金融服務(wù)網(wǎng)有關(guān)情況;
(2)市領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)擊啟動中小企業(yè)金融服務(wù)網(wǎng)。
4、大會簽約
5、市領(lǐng)導(dǎo)講話
6、省、市領(lǐng)導(dǎo)巡展
(二)銀企對接活動
各金融機(jī)構(gòu)設(shè)立展臺,現(xiàn)場宣傳金融知識、推介金融產(chǎn)品、服務(wù)項目,安排專業(yè)工作人員駐臺咨詢洽談。金融機(jī)構(gòu)、參會單位和企業(yè)進(jìn)行互動對接。
(三)省重點(diǎn)項目調(diào)度會(與銀企對接活動同時開展)
六、對接成果跟蹤考核
1、及時統(tǒng)計對接成果,并按統(tǒng)一表式認(rèn)真填報,報送省組委會辦公室。
2、建立對接項目貸款到位和履約情況月報制度。
七、宣傳報道
1、宣傳重點(diǎn)。一是突出金融為重點(diǎn)項目、小企業(yè)、農(nóng)戶、個體工商戶服務(wù)的總體情況和典型事例;二是加強(qiáng)金融項目創(chuàng)新,擴(kuò)大信貸支持,為承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移,推進(jìn)我市“xx-xx”產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)和“xx-xxx”城市發(fā)展戰(zhàn)略,為建設(shè)現(xiàn)代化大城市提供金融支持的情況;三是加強(qiáng)政銀企合作,努力促進(jìn)互利共贏的經(jīng)驗(yàn);四是推進(jìn)重大項目建設(shè)的經(jīng)驗(yàn)和做法。
2、主要宣傳形式。適時舉行新聞發(fā)布,在市主要媒體宣傳對接活動、對接成果等情況,加強(qiáng)溝通,積極做好向上級媒體供稿工作。
3、在網(wǎng)站建立專欄。在xxx市政府門戶網(wǎng)設(shè)立對接專欄,及時公布活動安排情況及相關(guān)信息。
八、參加對接活動有關(guān)單位主要任務(wù)。
(一)市金融辦會同有關(guān)部門起草對接會活動方案;組織現(xiàn)場布展及簽約工作;負(fù)責(zé)與省金融辦對口銜接工作;統(tǒng)籌協(xié)調(diào)市金融機(jī)構(gòu)工作;負(fù)責(zé)對接成果統(tǒng)計匯總上報。
(二)市發(fā)改委負(fù)責(zé)匯總篩選推介項目并編印成冊;負(fù)責(zé)通知入選項目報送單位聯(lián)系項目方參會;負(fù)責(zé)重點(diǎn)項目調(diào)度會整體安排。
(三)市經(jīng)信委負(fù)責(zé)匯總編印市工業(yè)項目投資導(dǎo)向計劃冊(含相關(guān)產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃及促進(jìn)政策);負(fù)責(zé)介紹中小企業(yè)融資需求情況;負(fù)責(zé)組織部分有融資需求的企業(yè)參會;負(fù)責(zé)在政府門戶網(wǎng)站開設(shè)專欄。
(四)市人行負(fù)責(zé)組織各行篩選、匯總簽約項目;負(fù)責(zé)組織銀行和企業(yè)到對接會現(xiàn)場簽約;負(fù)責(zé)介紹金融政策。
(五)市銀監(jiān)分局負(fù)責(zé)邀請市外銀行參會;負(fù)責(zé)中小企業(yè)金融服務(wù)網(wǎng)啟動儀式有關(guān)工作。
(六)宣傳部負(fù)責(zé)對接活動宣傳報道。
(七)市接待處負(fù)責(zé)省政府領(lǐng)導(dǎo)及省級部門、金融機(jī)構(gòu)接待工作。
(八)市政府辦負(fù)責(zé)邀請省政府領(lǐng)導(dǎo);負(fù)責(zé)市領(lǐng)導(dǎo)活動統(tǒng)籌安排。
(九)市相關(guān)部門負(fù)責(zé)對口邀請和接待省直有關(guān)部門,市金融機(jī)構(gòu)對口接待省級金融機(jī)構(gòu)。
(十)縣區(qū)政府、開發(fā)區(qū)、指揮部,市住建委、科技局、農(nóng)委、商務(wù)局負(fù)責(zé)申報推介項目參加綜合性對接活動,并將項目簡介送市發(fā)改委匯編成冊;負(fù)責(zé)通知入選項目單位參會。在各專項對接活動中,負(fù)責(zé)組織推介項目和簽約項目單位參會人員參加銀企對接活動;組織相關(guān)企業(yè)做好同銀行簽約準(zhǔn)備工作;負(fù)責(zé)統(tǒng)計對接活動成果,于活動當(dāng)月報市金融辦。
(十一)市各銀行負(fù)責(zé)收集匯總綜合性對接活動簽約項目報送市人行;準(zhǔn)備現(xiàn)場宣傳資料和展板制作資料(電子版)報市金融辦;安排現(xiàn)場咨詢?nèi)藛T;準(zhǔn)備簽約項目及簽約文本,并聯(lián)系簽約企業(yè)參會。負(fù)責(zé)在各專項對接活動舉辦當(dāng)月,將對接活動成果報市金融辦。
(十二)市xx-xx擔(dān)保公司、各小額貸款公司負(fù)責(zé)準(zhǔn)備現(xiàn)場宣傳資料和展板制作資料(電子版)報市金融辦;安排現(xiàn)場咨詢?nèi)藛T。
九、相關(guān)工作時間安排
1、3月底擬定我xx-x(送審稿),報市政府審定。
2、4月中旬請市政府領(lǐng)導(dǎo)召開專題工作會議,明確各相關(guān)單位工作任務(wù),部署籌備工作。
3、向省組委會申報我市對接會方案,并做好同省銜接工作。(4月下旬)
4、完成簽約項目篩選匯總。(4月底)
5、完成推介項目篩選匯總(4月20日);完成推介項目編印工作。
6、各家金融機(jī)構(gòu)將現(xiàn)場展板制作資料報送市金融辦,開始會場展板制作。(4月底)
7、各家金融機(jī)構(gòu)分別完成宣傳推介資料準(zhǔn)備工作。(5月上旬)
8、完成現(xiàn)場布展各項工作。(5月下旬)
9、舉辦“xxx市銀企對接活動”。(5月下旬)
二o一o年四月十九日
一、活動背景
近些年,國務(wù)院出臺多項加強(qiáng)小型微型企業(yè)金融服務(wù)的舉措,繼《關(guān)于支持商業(yè)銀行進(jìn)一步改進(jìn)小企業(yè)金融服務(wù)的通知》之后,2011年10月24日,中國銀監(jiān)會發(fā)布了支持商業(yè)銀行進(jìn)一步改進(jìn)小型微型企業(yè)金融服務(wù)的補(bǔ)充通知,強(qiáng)調(diào)商業(yè)銀行應(yīng)加大對小型微型企業(yè)的貸款投放,努力實(shí)現(xiàn)小型微型企業(yè)貸款增速不低于全部貸款平均增速,增量高于上年同期水平,并重點(diǎn)加大對單戶授信總額500萬元(含)以下小型微型企業(yè)的信貸支持。
通知中還鼓勵和支持商業(yè)銀行進(jìn)一步擴(kuò)大小型微型企業(yè)金融服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)覆蓋面,將小企業(yè)金融服務(wù)專營機(jī)構(gòu)向社區(qū)、縣域和大的集鎮(zhèn)等基層延伸,并鼓勵和支持商業(yè)銀行在已開設(shè)分支行的地區(qū)加快建設(shè)小企業(yè)金融服務(wù)專營機(jī)構(gòu)分中心。鼓勵和支持商業(yè)銀行積極通過制度、產(chǎn)品和服務(wù)創(chuàng)新支持科技型小型微型企業(yè)成長,進(jìn)一步探索建設(shè)符合我國國情的科技支行。
隨著國務(wù)院九項支持小型和微型企業(yè)發(fā)展的金融、財稅政策措施、簡稱國九條的公布,各家銀行紛紛作出了反應(yīng),工行、農(nóng)行、中行、建行、交通銀行、郵儲、華夏銀行等各家銀行包括多地的地方商業(yè)銀行都宣布了自己扶助中小企業(yè)的最新舉措。
1 / 4
北已然形成了近三百個小企業(yè)產(chǎn)業(yè)集群。這些小企業(yè)產(chǎn)業(yè)集群是河北經(jīng)濟(jì)發(fā)展的巨大動力。據(jù)石家莊市中小企業(yè)銀企對接會消息,截至2012年4月末,河北省企業(yè)貸款中,中小企業(yè)增量占比達(dá)72.6%,高于存量占比10.3個百分點(diǎn)。其中,石家莊市中小企業(yè)貸款比年初增加65.99億元,占全部企業(yè)貸款增量的81.45%。由此可見,目前在河北信貸市場中,中小企業(yè)貸款是企業(yè)貸款的`主要因素,且市場增量明顯,潛力空前。
在石家莊市場內(nèi),已經(jīng)有工行、中行、建行、河北銀行等多家金融機(jī)構(gòu)走在了中小企業(yè)貸款的前列,無論在媒體的曝光宣傳上還是在市場的開拓上已先發(fā)制人,而中國郵政儲蓄銀行在此環(huán)境下,推舉自己的貸款業(yè)務(wù),無疑需要一個完整的活動思路來支撐。
二、活動目的
1、緩解中小企業(yè)融資難問題,保持我市經(jīng)濟(jì)社會平穩(wěn)較快發(fā)展。
2、突出郵儲銀行對企業(yè)貸款的優(yōu)勢,在客戶群體中提升對其的關(guān)注度與認(rèn)可度。
3、促進(jìn)郵儲銀行石家莊分行公司中小企業(yè)信貸部新客戶的開展及貸款業(yè)務(wù)的提升。
三、活動思路
2 / 4
展的看問題,是將一次活動進(jìn)行系統(tǒng)的演繹,我們認(rèn)為完成此事需要明確四個系統(tǒng),如下
(一)媒介傳播系統(tǒng)
1、明確宣傳的目的
對于助力中小企業(yè)貸款的相關(guān)宣傳只是達(dá)到了知曉告知的作用。
2、宣傳的內(nèi)容
選擇差異化內(nèi)容,如利率與抵押率的優(yōu)惠,2000萬元的貸款額度等
3、宣傳的選擇
可選擇客戶集中的區(qū)域內(nèi)的戶外廣告進(jìn)行投放,如圍擋、高速塔、廣告大牌等。
(總結(jié))可選擇大眾媒體作為覆蓋面的鋪展,如廣播、報紙等。
(二)前期公關(guān)系統(tǒng)(重點(diǎn))
1、明確誰來找客戶
此事是由我行工作人員通過公關(guān)等手段找到客戶還是借助政府手段與客戶進(jìn)行搭橋聯(lián)系,這是首要解決的。
2、明確找客戶說什么
這個需要我行公關(guān)團(tuán)隊來解決,如進(jìn)行上門拜訪等。這樣方便與客戶產(chǎn)生面對面的熟知感,有利于達(dá)成共識。
(三)現(xiàn)場講解系統(tǒng)
1、確定場地(備選 高開區(qū):五洲國宴、唐寧匯、新東方大酒店(同祥城大酒店) ;藁城地區(qū):國大御溫泉)
2、確定規(guī)模(30人左右)
3、確定形式(如座談、專家講座、論壇形式等)
4、確定講解的內(nèi)容(包括產(chǎn)品與同業(yè)相比的優(yōu)勢,對于客戶服務(wù)的承諾等)
5、互動中,來賓的問題的記錄整理
(四)最后的公關(guān)
通過活動,我行公關(guān)人員對于意向客戶進(jìn)行跟蹤回訪,對最終信貸工作任務(wù)的完成,有著積極的作用。
對接會方案篇十五
為了使家庭困難的學(xué)生能夠堅持完成義務(wù)教育階段的學(xué)習(xí)任務(wù),最大限度地控制學(xué)生流失,切實(shí)為貧困學(xué)生解決生活和學(xué)習(xí)中的困難,本年度,對貧困學(xué)生幫扶計劃如下:
一、積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門,爭取社會援助。
首先做好貧困學(xué)生的摸底調(diào)查工作,建立貧困生檔案,確實(shí)掌握學(xué)生的家庭狀況,真正了解學(xué)生需要哪些方面的援助,把貧困學(xué)生分出類別,以便于有針對性地進(jìn)行救助。其次,學(xué)校班子協(xié)調(diào)市區(qū)有關(guān)單位及辦事處有關(guān)部門,爭取政府援助資金。第三,積極宣傳、廣辟渠道,爭取社會、私營企業(yè)等方面的援助。
二、挖掘?qū)W校內(nèi)部的潛力,力爭把貧困生留在校園。
1、對家庭特殊困難的學(xué)生,經(jīng)班主任老師核實(shí)后,每班給兩至三個減免學(xué)雜費(fèi)的名額。
2、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)每人包保一名貧困學(xué)生,幫助其解決初一至初三階段在學(xué)習(xí)生活上存在的困難。
3、每名教師要和貧困生結(jié)成幫扶對子,每學(xué)期幫助一名貧困學(xué)生。
長春市一五六中學(xué)。
2008年11月。
對接會方案篇十六
為了加快醫(yī)改步伐,加大醫(yī)院物價管理力度,促進(jìn)醫(yī)療收費(fèi)項目及標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)范化、制度化、程序化,特制定本計劃。
以黨的十八大精神為指導(dǎo),以貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以省醫(yī)療衛(wèi)生收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)則,牢固樹立把患者的利益放在首位的理念,創(chuàng)新工作,加快醫(yī)改,為我院的提檔升級做出貢獻(xiàn)。
全院上下迅速行動,努力打造“一二三”工程,即一個中心:以加快醫(yī)改為中心;兩個加強(qiáng):加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),加強(qiáng)醫(yī)院管理;三個重點(diǎn):狠抓安全工作,狠抓醫(yī)療質(zhì)量,狠抓人才培養(yǎng)。
1、貫徹執(zhí)行上級有關(guān)物價規(guī)定,物價標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行率100%;及時按要求調(diào)整收費(fèi),更新比例100%。
2、指導(dǎo)管理本院醫(yī)療收費(fèi),定期開展培訓(xùn),物價員培訓(xùn)率100%。
3、深入科室檢查病歷,核查三單一致,疏漏比例在以內(nèi),出現(xiàn)問題及時糾錯,糾錯率100%。
1、建立健全物價管理機(jī)制,成立監(jiān)管委員會,落實(shí)落靠責(zé)任到人。物價科及各科室物價員要嚴(yán)格執(zhí)行上級文件,確保醫(yī)療物價準(zhǔn)確到位,控制各項收費(fèi),確保不留死角。
2、收費(fèi)系統(tǒng)、顯示屏、公示欄要隨時調(diào)整。及時更新醫(yī)療服務(wù)項目,新增部分和各種材料要按照省文件標(biāo)準(zhǔn)精準(zhǔn)錄入。
3、醫(yī)療保險系統(tǒng)要準(zhǔn)確操作,尤其是鐵保系統(tǒng)各項名稱及價格要嚴(yán)格錄入,力保無差錯。
4、每月不定期到各科室檢查收費(fèi)情況,查閱病歷五份以上。出現(xiàn)問題下達(dá)整改意見通知書,相應(yīng)科室立行整改,下個月抽查落實(shí)情況。
5、定期對全院物價員、復(fù)核員和跑方護(hù)士進(jìn)行知識培訓(xùn),確保相關(guān)知識普及到位并融會貫通。
6、各科室要定時進(jìn)行自查,按照省級收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)逐一核查,把問題消滅在萌芽狀態(tài)。
7、設(shè)立投訴舉報電話,耐心接待物價方面投訴,解答患者的疑問。確實(shí)有亂收費(fèi)的要馬上合理退費(fèi),讓患者滿意而歸,努力消除各種醫(yī)患矛盾。
1、建立聯(lián)合大檢查制度。每季度院方牽頭紀(jì)檢、財會、護(hù)理站、物價科等部門,對各科室物價工作進(jìn)行聯(lián)合檢查,出現(xiàn)問題追究當(dāng)事人責(zé)任,情節(jié)嚴(yán)重的要找科室領(lǐng)導(dǎo)談話。
2、嚴(yán)格執(zhí)行收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),對分解項目、比照項目、重復(fù)項目、變相多收費(fèi)等情況堅決予以查處。
3、經(jīng)常與市物價局等部門溝通,幫助并指導(dǎo)我院的物價工作。
4、徹底清理整頓物價,下大力氣狠抓收費(fèi)。針對目前個別科室收費(fèi)混亂,甚至出現(xiàn)患者醫(yī)保報銷后自費(fèi)部分超過其他醫(yī)院的總體費(fèi)用的現(xiàn)象,患者意見很大,社會影響很不好。院方要下決心狠抓亂收費(fèi),必要時限定病種最高結(jié)算費(fèi)用,嚴(yán)格控制收費(fèi)。
5、提高安全意識,減少醫(yī)患糾紛的發(fā)生,杜絕在物價收費(fèi)中出現(xiàn)責(zé)任事故。
對接會方案篇十七
1引言隨著航天技術(shù)的`快速發(fā)展和人類太空探索活動的不斷深化,各種形式的人造地球衛(wèi)星、空間探測器和載人航天器逐漸呈現(xiàn)出功能多樣化、結(jié)構(gòu)復(fù)雜化和任務(wù)長期化的特點(diǎn).但是,由于太空環(huán)境的日益復(fù)雜和惡劣,如何保證航天器安全、長期、穩(wěn)定地在軌工作已經(jīng)成為空間技術(shù)的重點(diǎn)研究領(lǐng)域之一.
作者:雷鵬王俊作者單位:北京航空航天大學(xué)電子信息工程學(xué)院刊名:國際太空英文刊名:spaceinternational年,卷(期):“”(4)分類號:關(guān)鍵詞:
對接會方案篇一
招聘工作在省人力資源和社會保障廳的監(jiān)督指導(dǎo)下,學(xué)校成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,小組辦公室設(shè)學(xué)校辦公室,由校辦公室具體組織協(xié)調(diào)招聘工作相關(guān)事宜,紀(jì)檢xxx門全程監(jiān)督。全過程按照省人力資源和社會保障廳的規(guī)定程序和要求進(jìn)行。
二、招聘原則。
堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn),注重綜合能力和專業(yè)水平的用人原則,公開、平等、競爭、擇優(yōu)的招聘原則。
三、招聘基本條件。
1、遵守xxx憲法和法律。
2、具有良好的品行和職業(yè)道德。
3、符合招聘職位所需的學(xué)歷、年齡和身體條件。
4、符合招聘職位的專業(yè)要求和其他條件。
5、應(yīng)聘人員的第一學(xué)歷、學(xué)歷要求為全日制,各層次學(xué)歷所學(xué)專業(yè)相近。
6、從事相關(guān)工作兩年以上,有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
四、招聘崗位名稱、數(shù)量與資格條件(見附件)。
五、招聘程序。
(一)發(fā)布信息。
對接會方案篇二
隨著京津冀一體化進(jìn)程的不斷加快,為謀求我縣與京津的合作共贏,我局搶抓機(jī)遇,立足部門職能,找準(zhǔn)與京津?qū)雍献鞯那腥朦c(diǎn)和著力點(diǎn),積極研究探索與京津兩地人力資源和社會保障體系資源共享、優(yōu)勢互補(bǔ)、政策互惠、合作雙贏的一體化新模式。
今年3月份與職教中心聯(lián)合籌辦了對接京津人才招聘會,京津兩地的十余家企業(yè)蒞臨招聘現(xiàn)場,參會人員300余人,其中200余人通過對接京津招聘會達(dá)成用工意向。
今年4月份參加了天津市濱海新區(qū)人才招聘會,向泰達(dá)開發(fā)區(qū)180家用工企業(yè)對我縣保安員、保潔員、會議服務(wù)員、餐廳服務(wù)員等主打勞務(wù)品牌給予了推介,為我縣人力資源到天津就業(yè)打下了基礎(chǔ)。
依托我縣職教中心、各鄉(xiāng)農(nóng)綜學(xué)校等就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)基地,對農(nóng)村剩余勞動力、下崗失業(yè)人員、失地農(nóng)民等就業(yè)困難群體進(jìn)行技能培訓(xùn),有的放矢地為京津用工單位輸送各類技能人才。今年以來,共為北京中水物業(yè)公司、北京金航苑物業(yè)公司、北京航騰物業(yè)公司、北京旺順閣美食有限公司等多家用人單位培訓(xùn)、輸送技能人才600多人,并簽訂了長期用人協(xié)議。
1名學(xué)員已到京津就業(yè),我們的做法已被河北經(jīng)濟(jì)日報、保定日報、保定晚報予以了報道,承擔(dān)省廳家政培訓(xùn)任務(wù)的4個縣也在我縣召開了現(xiàn)場會,對我縣搶抓機(jī)遇,在對接京津工作中找準(zhǔn)突破口的做法給予了推介。
根據(jù)我縣與京津之間流動就業(yè)人員較多的特點(diǎn),積極協(xié)調(diào)做好流動就業(yè)人員養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)工作。同時,不斷簡化辦事流程,提高醫(yī)療保險報銷比例,積極為參保職工報銷京津就醫(yī)醫(yī)療費(fèi)用。
雖然我縣有著毗鄰京津的優(yōu)勢,但由于工資水平、福利待遇等方面與京津差距較大,造成京津地區(qū)的人才很難走進(jìn)我縣,我縣人才卻不斷流入京津,呈現(xiàn)出中高級人才單向流動趨勢。二是政策標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一。由于地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展存在較大差距,各項社保政策存在差異,尤其是京津地區(qū)社會保障體系相對健全,標(biāo)準(zhǔn)相對較高,兩地之間缺乏政策的統(tǒng)一與銜接機(jī)制,造成人才輸入困難。三是技能人才數(shù)量匱乏。我縣人力資源市場求職人員主要為低學(xué)歷和體力型的偏多,而大部分京津企業(yè)用工缺口多為專業(yè)性較強(qiáng)的技能人才,導(dǎo)致出現(xiàn)京津企業(yè)在我縣“招工難”,求職者去京津“就業(yè)難”并存的現(xiàn)象。
積極探索符合我縣實(shí)際的人才流動引智機(jī)制,進(jìn)一步破除人才流動的身份、戶籍、所有制等方面的體制性障礙,建立高層次人才引進(jìn)開發(fā)的良好政策環(huán)境,增強(qiáng)吸引高級人才的磁力。同時,對引進(jìn)的京津高層次人才在人事檔案托管、社會保險接續(xù)、職稱評聘和工資審批等方面,在政策允許范圍內(nèi),予以最大限度優(yōu)惠和支持,力爭使企業(yè)人才引得進(jìn)、留得住、用得好。
對接會方案篇三
記者在第十九屆東西部合作與投資貿(mào)易洽談會暨絲綢之路國際博覽會上獲悉,目前絲路沿線近20個省份中,陜西、江蘇等地最終對接方案已經(jīng)上報。
記者在第十九屆東西部合作與投資貿(mào)易洽談會暨絲綢之路國際博覽會上獲悉,目前絲路沿線近20個省份中,陜西、江蘇等地最終對接方案已經(jīng)上報。其中,交通、商貿(mào)、物流、能源等為重點(diǎn)對接領(lǐng)域。
據(jù)悉,陜西對接“一帶一路”的實(shí)施方案和行動計劃已經(jīng)上報國務(wù)院。方案包括重點(diǎn)建設(shè)綜合交通樞紐、國際商貿(mào)物流、能源金融、經(jīng)貿(mào)合作、科教文化旅游等幾個中心,共涉及200多個重點(diǎn)項目。
陜西省發(fā)改委相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,該方案已經(jīng)送審,最終執(zhí)行方案可能會略有差異。事實(shí)上,隨著“一帶一路”戰(zhàn)略的穩(wěn)步推進(jìn),作為古絲綢之路起點(diǎn)的陜西正在迎來新的歷史機(jī)遇。
今年5月份,“絲路通關(guān)一體化”改革開啟,陜西未來向西將可打通經(jīng)過新疆連通中亞直達(dá)歐洲的陸上物流大通道,向東則可暢通經(jīng)過山東直達(dá)日韓,遠(yuǎn)赴歐美的海上物流大通道;借助西咸空港保稅物流中心建設(shè),發(fā)展臨空經(jīng)濟(jì),形成“空中絲綢之路”。陸??铡⒘Ⅲw化的交通物流通道的形成,將為陜西構(gòu)建全方位的開放格局奠定更好的基礎(chǔ)。
“一帶是主體,一路是支撐。”陜西省社科院研究員張寶通表示,對于西部省區(qū)的陜西來說,仍需要與珠三角、長三角等東部發(fā)達(dá)地區(qū)加強(qiáng)合作,同時利用好海上絲綢之路的便利條件,使陜西真正形成全方位對外開放的格局。
記者注意到,本屆西洽會暨絲博會更加突出了“一帶一路”沿線國家和地區(qū)的投資機(jī)會,并以絲路主題為核心,設(shè)置絲綢之路主題展、東中西部合作展、專業(yè)展三大板塊。會期舉辦的21項主要活動,也均圍繞“一帶一路”建設(shè)進(jìn)行設(shè)置。
除了陜西省,江蘇省對接“一帶一路”建設(shè)實(shí)施方案也已上報國務(wù)院。在此之前,江蘇對貫徹落實(shí)“一帶一路”和長江經(jīng)濟(jì)帶建設(shè)國家戰(zhàn)略、拓展對內(nèi)對外開放新空間進(jìn)行了專題部署。本屆西洽會暨絲博會期間,江蘇代表團(tuán)現(xiàn)場簽約134個項目,所有項目資金總額達(dá)290億元。
不僅如此,廣東省近日也推出與國家“一帶一路”規(guī)劃銜接的《實(shí)施方案》,并配套出臺工作重點(diǎn)和近期優(yōu)先的項目清單。通過設(shè)施聯(lián)通、貿(mào)易暢通、資金融通等方面,聯(lián)手港澳臺和周邊省區(qū),推進(jìn)與沿線國家合作。其中,優(yōu)先推進(jìn)的項目合計68個,總投資達(dá)554億美元,涵蓋基礎(chǔ)設(shè)施、能源資源、制造業(yè)、服務(wù)業(yè)等六大領(lǐng)域。
在“一帶一路”規(guī)劃中,福建、新疆分列龍頭地位。前者是“21世紀(jì)海上絲綢之路核心區(qū)”,后者則是“絲綢之路經(jīng)濟(jì)帶核心區(qū)”。這兩地針對“一帶一路”相關(guān)對接方案,也正在上報過程中。
近日,福建省發(fā)改委披露,由其牽頭制定的“福建省建設(shè)21世紀(jì)海上絲綢之路核心區(qū)實(shí)施方案”,已形成送審稿,并將盡快報批實(shí)施。該省正在推進(jìn)的“一帶一路”戰(zhàn)略重點(diǎn)工作包括:促進(jìn)設(shè)施互聯(lián)互通、加強(qiáng)投資貿(mào)易合作、拓展海洋合作等方面。
據(jù)福建省發(fā)改委有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,福建將發(fā)揮福州、廈門、泉州等沿海城市港口優(yōu)勢,完善集疏運(yùn)體系和口岸通關(guān)功能,積極打造海上合作戰(zhàn)略支點(diǎn)。具體項目方面,福建將加快通陸達(dá)海的重大基礎(chǔ)設(shè)施項目建設(shè),爭取年內(nèi)開工建設(shè)吉永泉鐵路、福廈高鐵等一批重大項目。
接規(guī)劃也正在細(xì)化當(dāng)中。本屆西洽會暨絲博會期間,福建、廣西、甘肅、新疆等省份及相關(guān)企業(yè)分別舉行項目推介會,希望通過該平臺展現(xiàn)當(dāng)?shù)靥厣?,促成與其他省份、其他國家之間的經(jīng)濟(jì)合作。
按照“一帶一路”推進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的設(shè)想,全國各省份都要制定對接“一帶一路”的實(shí)施方案,各地方案要在今年9月完成與國家規(guī)劃的銜接,最晚10月必須完成。
目錄
前言
一、時代背景
二、共建原則
三、框架思路
四、合作重點(diǎn)
五、合作機(jī)制
六、中國各地方開放態(tài)勢
七、中國積極行動
八、共創(chuàng)美好未來
前言
2000多年前,亞歐大陸上勤勞勇敢的人民,探索出多條連接亞歐非幾大文明的貿(mào)易和人文交流通路,后人將其統(tǒng)稱為“絲綢之路”。千百年來,“和平合作、開放包容、互學(xué)互鑒、互利共贏”的絲綢之路精神薪火相傳,推進(jìn)了人類文明進(jìn)步,是促進(jìn)沿線各國繁榮發(fā)展的重要紐帶,是東西方交流合作的象征,是世界各國共有的歷史文化遺產(chǎn)。
進(jìn)入21世紀(jì),在以和平、發(fā)展、合作、共贏為主題的新時代,面對復(fù)蘇乏力的全球經(jīng)濟(jì)形勢,紛繁復(fù)雜的國際和地區(qū)局面,傳承和弘揚(yáng)絲綢之路精神更顯重要和珍貴。
《多省上報一帶一路對接方案》全文內(nèi)容當(dāng)前網(wǎng)頁未完全顯示,剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
對接會方案篇四
當(dāng)今社會是知識經(jīng)濟(jì)時代,諸多軟件行業(yè)在廈門地區(qū)興起,軟件園一期、軟件二期已經(jīng)無法滿足軟件行業(yè)飛速發(fā)展的需求,隨之而來的軟件三期已在建設(shè)中,軟件行業(yè)一般經(jīng)過長時間的產(chǎn)品研發(fā)周期,一旦將產(chǎn)品推出市場,獲得收益就可以爆炸式增長,所以軟件企業(yè)從初創(chuàng)期進(jìn)入成長期的速度十分迅速。
成長期是企業(yè)發(fā)展成長最快的階段,這時企業(yè)的經(jīng)營規(guī)模擴(kuò)大、市場開拓需求、公司架構(gòu)及制度規(guī)范化建立、企業(yè)經(jīng)營理念以及企業(yè)文化逐步形成、部門之間協(xié)調(diào)合作越來越多,同時企業(yè)可能獲得一些外部投資基金,人力資源方面出現(xiàn)的諸多問題將制約著企業(yè)快速發(fā)展的步調(diào),所以管理方式的有效性和規(guī)范化以及相應(yīng)的職能分工日益突顯重要。以此同時,對于人才的需求迫在眉睫,有效的人才招聘方能適應(yīng)成長型軟件企業(yè)爆炸式發(fā)展的需要,為軟件企業(yè)搶占市場先機(jī),爆炸式擴(kuò)張?zhí)峁┍U?,本文主要分析人力資源有效招聘對企業(yè)發(fā)展的影響。
二、成長型軟件企業(yè)人才需求分析。
進(jìn)入成長期的軟件企業(yè)對于各部門、各層次人員需求量較大,市場營銷部門需要快速搶占產(chǎn)品市場份額,追求企業(yè)營業(yè)額化;產(chǎn)品部門需要對產(chǎn)品市場信息進(jìn)行分析反饋,制定品牌推廣策略,提供售前售后服務(wù)支持;研發(fā)部門需要引進(jìn)高端人才,借以保證行業(yè)技術(shù),以及新產(chǎn)品應(yīng)用的研發(fā);企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃人員、財務(wù)管理人員、人力資源管理人員等需求也相應(yīng)增加。由此可見,招聘工作的有效性和快速性與企業(yè)的高速發(fā)展息息相關(guān),制定有效招聘策略為成長型軟件企業(yè)發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)人才資源,是這個時期人力資源體系構(gòu)建的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。
三、成長型軟件企業(yè)招聘工作存在的問題。
1、缺乏合理的人力資源規(guī)劃。
大部分成長型軟件企業(yè)在初創(chuàng)期的整理管理水平遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于企業(yè)高速擴(kuò)張發(fā)展的速度,工作重心集中在研發(fā)部門產(chǎn)品開發(fā)工作和市場營銷部門業(yè)績擴(kuò)展上,對于人力資源管理部門的重視不足,軟件企業(yè)初期人力資源管理人員普遍素質(zhì)不高,大多只負(fù)責(zé)事務(wù)性工作,缺乏人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃,初創(chuàng)期企業(yè)組織架構(gòu)無法適應(yīng)企業(yè)中長期經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略需要,整體人才需求規(guī)劃的缺失,對于崗位分析、崗位工作說明書、人才供需情況以及長期招聘體系規(guī)劃的建立科學(xué)合理的分析,招聘體系的整體缺失滯后嚴(yán)重制約企業(yè)發(fā)展的速度。
2、崗位用人需求分析不規(guī)范。
崗位需求分析包括崗位的的使命,成果,能力,企業(yè)文化,企業(yè)戰(zhàn)略,價值觀,團(tuán)隊風(fēng)格等全方面分析工作。成長型軟件企業(yè)缺乏完善的崗位需求分析,導(dǎo)致招聘人員對于崗位勝任力素質(zhì)和人崗匹配缺乏把握標(biāo)準(zhǔn),只能憑借主觀工作經(jīng)驗(yàn)去評判,很難實(shí)現(xiàn)人崗匹配,同時人員流失率也大大增加。
3、招聘渠道單一。
4、招聘人員缺乏培訓(xùn)。
招聘人員對于招聘崗位需求分析的不足,導(dǎo)致招聘人員缺乏對崗位勝任力理解的不足,沒有完善招聘程序和招聘面試操作技巧,更甚者,有的招聘人員連自己崗位的職責(zé)都不清楚。招聘人員缺乏企業(yè)招聘工作前的系統(tǒng)培訓(xùn),直接影響企業(yè)招聘的質(zhì)量,從而導(dǎo)致招聘效率低下,人員流失率增大。
5、缺乏完善的招聘體系。
對接會方案篇五
根據(jù)《貴陽市高級人才引進(jìn)辦法》相關(guān)規(guī)定,經(jīng)貴陽市委組織部、市人力資源和社會保障局批準(zhǔn),決定公開審查引進(jìn)高級人才。為確保人才引進(jìn)工作順利進(jìn)行,特制定如下方案。
高層次人才引進(jìn)工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、選擇優(yōu)秀的原則,按照公告、申請、資格審查、審查、體檢、政審、公示、錄用審查的程序進(jìn)行。學(xué)院成立高層次人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,全面負(fù)責(zé)此次人才引進(jìn)工作。
計劃公開審查引進(jìn)相關(guān)專業(yè)博士學(xué)歷人員10人。
(食品科學(xué)和工程(重點(diǎn)引進(jìn):食品科學(xué)、糧食、油脂和植物蛋白工程、農(nóng)產(chǎn)品加工和貯藏、食品營養(yǎng)和衛(wèi)生等,園藝、果樹學(xué)專業(yè)從事園藝產(chǎn)品加工、貯藏領(lǐng)域研究)、藥學(xué)(藥物化學(xué)、藥物分析、微生物和生化藥學(xué)等)。
1、具有博士學(xué)位;
2、支持中國xxx的領(lǐng)導(dǎo)人,熱愛祖國,遵守憲法、法律和法規(guī)。
3、遵守紀(jì)律,品行端正,具有良好的職業(yè)道德。
4、具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
5、年齡要求:45歲以下,個別專業(yè)年齡不足可適當(dāng)放寬。
(一)注冊。
1、注冊時間:無限期,隨時注冊。
對接會方案篇六
傳統(tǒng)的工作描述通常會羅列公司所要求的技能、資歷以及工作經(jīng)歷等,它發(fā)揮不了營銷工具的作用,也預(yù)示不了應(yīng)聘者能否在這個崗位取得成功。所以,你必須少用這種列表。
企業(yè)要站在應(yīng)聘者的角度,在工作描述中重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)他將在這個崗位上做些什么,他能學(xué)到什么,他將成為什么樣的人。你還要清晰地表述他可以發(fā)揮的影響力。從營銷的角度看,你必須消除那些非描述性的頭銜。
2、提高招聘團(tuán)隊的責(zé)任感。
在提供讓人眼前一亮的工作描述之前,你必須讓招聘經(jīng)理清楚地描述出應(yīng)聘者未來的工作內(nèi)容以及他要交付的工作成果。通過迫使招聘經(jīng)理將空缺崗位所需技能和資歷,轉(zhuǎn)化為實(shí)際工作中的績效目標(biāo),你就能提高他對招聘工作的責(zé)任感以及對空缺崗位的理解。這對于員工招聘來說是個非常重要的方法。
一開始,你要問問招聘經(jīng)理,如果應(yīng)聘者問他“我要完成的工作內(nèi)容是什么,公司是如何考核我的績效的”,他會如何回應(yīng)。人才每次都會問這個問題,所以招聘團(tuán)隊中的每個人都要非常清楚這些崗位的績效目標(biāo)。如果你不知道在實(shí)際工作中需要這些人做什么,面試的準(zhǔn)確性就會有所欠缺,因?yàn)槊總€面試工作人員都會受限于他自己的評估標(biāo)準(zhǔn),前來應(yīng)聘的人才會給這些不同的標(biāo)準(zhǔn)弄得暈頭轉(zhuǎn)向。
3、讓發(fā)展機(jī)會成為焦點(diǎn)。
招聘廣告方案必須清晰地指出這份工作所具有的挑戰(zhàn),應(yīng)聘成功者能在公司發(fā)揮的影響力以及成長機(jī)會。例如,“幫助公司向市場推出新的藍(lán)牙耳機(jī)線”就遠(yuǎn)比“(你)必須具有五年的射頻產(chǎn)品營銷經(jīng)驗(yàn)”有吸引力得多。
當(dāng)招聘官初次接觸應(yīng)聘者―不管對方表現(xiàn)得積極還是被動,你的重點(diǎn)必須放在促使應(yīng)聘者站在職業(yè)發(fā)展的角度去評估你所提供給他的機(jī)會上,而不能讓他僅僅把它當(dāng)作另外一份能提高更多薪水或離家更近一點(diǎn)的工作。這能有助于談判流程的順利進(jìn)行,并限度地降低他被競爭對手吸引走的幾率。
4、搜索“早起的鳥兒”
企業(yè)在進(jìn)行員工招聘時人才搜索計劃需要通過把招聘廣告投放到合適的地方,吸引到這些“早起的鳥兒”。你還可以通過積極推動內(nèi)部員工推薦計劃,確保這些人才第一個聯(lián)系你的員工。
5、允許應(yīng)聘者“只是看一看”
對接會方案篇七
為做好我校新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作,根據(jù)xxx、xxx和教育部、自治區(qū)黨委、自治區(qū)教育廳新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作的決策部署,結(jié)合學(xué)校實(shí)際,制定本方案。
(一)提高思想認(rèn)識。各單位(部門,下同)要高度重視防控工作,提高政治站位,切實(shí)把思想和行動統(tǒng)一到xxxxxx重要指示精神和xxx、xxx部署上來,充分認(rèn)識做好新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作的嚴(yán)峻性、復(fù)雜性和緊迫性,把師生生命安全和身體健康放在第一位,堅決杜絕麻痹大意和僥幸心理,把新型冠狀病毒感染肺炎疫情防治作為學(xué)校當(dāng)前工作的重中之重,及時學(xué)習(xí)、傳達(dá)、落實(shí)上級和學(xué)校黨委有關(guān)決策部署,動員全校師生群防群治,全力做好防控工作,堅決防止疫情擴(kuò)散和蔓延,堅決維護(hù)校園的安全穩(wěn)定。
(二)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。切實(shí)發(fā)揮內(nèi)蒙古大學(xué)新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一指揮作用,及時研究處理我校防控工作重大問題,有效利用學(xué)校人財物各種資源,確保國家和自治區(qū)關(guān)于防控工作的重大決策部署在我校全面、精準(zhǔn)落地落實(shí),堅決打贏我校疫情防控阻擊戰(zhàn)。
(一)建立防控責(zé)任體系。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組決策的具體落實(shí)和我校新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控的日常工作及與校內(nèi)外有關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)工作。宣傳部負(fù)責(zé)做好有關(guān)疫情防控政策、知識的宣傳教育和輿情監(jiān)控工作。黨委學(xué)生工作部(學(xué)生工作處)牽頭,動態(tài)了解學(xué)生的相關(guān)情況,負(fù)責(zé)學(xué)生健康教育和心理疏導(dǎo)工作。后勤保障處牽頭,負(fù)責(zé)購置配備必要的疫情防控設(shè)備、用品,做好校園內(nèi)疫情防控及各類場所消毒工作,領(lǐng)導(dǎo)校醫(yī)院對防疫業(yè)務(wù)進(jìn)行指導(dǎo)。保衛(wèi)處負(fù)責(zé)校園門禁管理,做好學(xué)校安全穩(wěn)定工作。各職能部門按照職責(zé)分工,密切配合學(xué)校各項防控措施的組織實(shí)施。各學(xué)院要成立相應(yīng)的疫情防控工作組織,重點(diǎn)做好本學(xué)院的學(xué)生管理工作,并配合相關(guān)職能部門開展工作。各單位負(fù)責(zé)本單位防控工作,單位的主要負(fù)責(zé)人為防控工作第一責(zé)任人,建立新型冠狀病毒感染肺炎防控工作責(zé)任制,并將相關(guān)責(zé)任分解落實(shí)到具體人員。建立人員臺賬管理制度,全面準(zhǔn)確掌握本單位人員動態(tài)信息和健康狀況。
(二)形成聯(lián)防聯(lián)動機(jī)制。在疫情防控期內(nèi),各單位必須在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,以高度的責(zé)任感和使命感,各司其職、各負(fù)其責(zé),并在此基礎(chǔ)上,積極溝通、密切配合,形成學(xué)校、部門、學(xué)院相互響應(yīng)、相互支持、相互補(bǔ)臺的聯(lián)防聯(lián)動機(jī)制。
(一)推遲開學(xué)時間。推遲學(xué)年春季學(xué)期開學(xué)時間,已離校的學(xué)生一律不得提前返校,具體開學(xué)時間和相關(guān)工作安排另行通知。教務(wù)處、研究生院要對假期學(xué)生自主學(xué)習(xí)作出具體安排。教務(wù)處和各教學(xué)單位要根據(jù)疫情形勢變化與上級主管部門要求,及時做好教學(xué)計劃變更準(zhǔn)備工作。(責(zé)任單位教務(wù)處、研究生院、國際教育學(xué)院)。
(二)加強(qiáng)校園管理。學(xué)校教學(xué)樓、文體館、圖書館暫時關(guān)閉。除保證留校學(xué)生食宿的學(xué)生公寓和食堂外,其他學(xué)生公寓、食堂暫時封閉。確因科研需要使用實(shí)驗(yàn)室的單位,須報學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案,實(shí)驗(yàn)室所在單位要做好實(shí)驗(yàn)人員的疫情防控工作。東校區(qū)暫時封閉,南、北校區(qū)只開放東門通道。進(jìn)入校園的師生員工和車輛須進(jìn)行校內(nèi)證件查驗(yàn)及登記,經(jīng)現(xiàn)場測量體溫正常的人員方可進(jìn)入校園。非本校人員嚴(yán)禁進(jìn)入校園。(責(zé)任單位黨政辦公室、后勤保障處、保衛(wèi)處)。
(四)加強(qiáng)教職工管理。各單位要了解和掌握教職工假期去向信息,在呼教職工原則上不得離呼,如有特殊原因確需離呼的,須經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室批準(zhǔn)。所有外出教職工返呼后,須自行居家觀察14天,并每日向本單位報告健康狀況。對外籍教師、臺灣教師進(jìn)行詳細(xì)排查,及時了解假期滯留、返校行程等詳細(xì)信息,通過有效手段,做好疫情防控宣傳教育工作。(責(zé)任單位各單位、各部門)。
對接會方案篇八
健康促進(jìn)醫(yī)院是為適應(yīng)醫(yī)學(xué)模式的轉(zhuǎn)變及醫(yī)學(xué)社會化而倡導(dǎo)的,由現(xiàn)代醫(yī)療機(jī)構(gòu)從過去單一的醫(yī)療型向促進(jìn)健康、提高生命質(zhì)量的醫(yī)療預(yù)防保健型轉(zhuǎn)化的現(xiàn)代醫(yī)療服務(wù)模式。健康促進(jìn)醫(yī)院通過出臺實(shí)施促進(jìn)和保護(hù)醫(yī)務(wù)人員及患者健康的政策或措施,改善就醫(yī)環(huán)境,與社區(qū)建立互動式的密切聯(lián)系,為醫(yī)護(hù)人員、患者及家屬、社區(qū)居民提供綜合性的健康保健服務(wù)。根據(jù)省、市、區(qū)要求,為確實(shí)提高醫(yī)院健康理念,創(chuàng)新開展好醫(yī)院健康教育與健康促進(jìn)工作。制定如下健康促進(jìn)醫(yī)院創(chuàng)建工作實(shí)施方案。
1、使醫(yī)院從過去單一的醫(yī)療型向促進(jìn)健康、提高生命質(zhì)量的醫(yī)療預(yù)防保健型轉(zhuǎn)化的現(xiàn)代醫(yī)療服務(wù)模式。促進(jìn)醫(yī)院從當(dāng)前以疾病為中心模式向以健康為中心模式的轉(zhuǎn)變,達(dá)到健康促進(jìn)醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)。
2、鞏固無煙醫(yī)院創(chuàng)建成果,提高戒煙服務(wù)水平。
3、探索醫(yī)院開展健康促進(jìn)與健康教育工作的有效模式和經(jīng)典經(jīng)驗(yàn),改善就醫(yī)環(huán)境和診療服務(wù),提高醫(yī)院職工、患者及其家屬、社區(qū)居民的健康素水平。
為保證創(chuàng)建活動能夠順利、有序開展,醫(yī)院成立健康促進(jìn)醫(yī)院創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)全院創(chuàng)建活動的組織實(shí)施。
組長:xx。
副組長:xx。
成員:xx、xx、xxx。
下設(shè)辦公室:健康教育科(兼)。
辦公室主任:xx。
對接會方案篇九
隨著全國高職院校的擴(kuò)招,以及近幾年經(jīng)濟(jì)發(fā)展的狀況,高職畢業(yè)生的就業(yè)形勢日趨嚴(yán)峻,就業(yè)競爭的壓力日益增大。應(yīng)對這樣一個大的形勢,為了給職院學(xué)子一個社會實(shí)踐的機(jī)會,提高職院學(xué)生在未來求職道路上的競爭力,同時也為企業(yè)與學(xué)校、學(xué)生開展更廣泛的交流建立一個平臺,學(xué)院團(tuán)委、招生就業(yè)處擬舉辦校園模擬招聘會。
1、企業(yè)方面。
2、學(xué)生方面。
大學(xué)生普遍希望能盡快地融入社會,找到自己滿意的工作和位置,而往往會有很大一部分大學(xué)生在邁出校園走進(jìn)社會的起跑線--應(yīng)聘上就已經(jīng)比其他人落后了。此次模擬招聘會可以讓在校大學(xué)生體驗(yàn)招聘場面,了解招聘的禮儀,提高在校大學(xué)生的應(yīng)聘和就業(yè)技巧。而且通過這個招聘會各選手也將會深入了解到目前的市場情況,更清晰地剖析自己,彌補(bǔ)不足之處,發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),為自己將來走向社會作好準(zhǔn)備。
二、招聘會主題。
展現(xiàn)自我才能塑造精彩人生。
三、大賽口號。
關(guān)愛大學(xué)生攜手就業(yè)路。
四、活動對象。
本次活動主要面向大三將畢業(yè)學(xué)生,以個人參與為主,歡迎同學(xué)報名參加。
五、組織安排。
本次活動由院團(tuán)委主辦,院就業(yè)指導(dǎo)中心協(xié)辦,將邀請企業(yè)或社會機(jī)構(gòu)進(jìn)行冠名贊助并協(xié)辦。對于本次比賽的籌劃和組織,我們將聯(lián)合成立比賽組委會進(jìn)行規(guī)劃和統(tǒng)一安排調(diào)度。
六、組委會。
院系部就業(yè)中心工作人員及管理專業(yè)部分學(xué)生協(xié)助。
七、活動方式。
1、采取單公司多聘者的模式,邀請各個企業(yè)的人力資源部負(fù)責(zé)人或社會單位人事部負(fù)責(zé)人到我院舉行面向全院的大型招聘會,現(xiàn)場為參與者提供意見、建議;傳授應(yīng)聘技巧。
2、參加招聘的公司可直接面向?qū)W生做實(shí)際招聘,為同學(xué)提供各種就業(yè),創(chuàng)業(yè)和實(shí)習(xí)鍛煉的機(jī)會。
九、活動宣傳。
1.海報宣傳。
在全校各宣傳欄內(nèi)張貼大型海報。
2.咨詢點(diǎn)宣傳。
活動階段設(shè)點(diǎn)接受學(xué)生咨詢,介紹此次活動的相關(guān)事宜和注意事項。
3.發(fā)通知到各系(分院),請各個院學(xué)生會協(xié)助宣傳。
4.邀請院內(nèi)記者跟蹤關(guān)注本次活動。
5.邀請院外記者,媒體前來報道。
十、活動具體安排。
(一)籌劃準(zhǔn)備階段。
(二)報名咨詢階段。
1、設(shè)立咨詢臺:宣傳本次活動,并介紹此次活動的各事項。
2、加大宣傳力度,對本次參加活動的企業(yè)招聘作介紹,鼓勵我校學(xué)生踴躍參加。
3、在宣傳板上張貼相應(yīng)的具體要求等。
4、設(shè)點(diǎn)報名,可設(shè)在招生就業(yè)處。
(三)舉辦培訓(xùn)講座。
1、目標(biāo):提前準(zhǔn)備,獲得經(jīng)驗(yàn),個人發(fā)展方向。
2、主講內(nèi)容:對當(dāng)前大學(xué)生進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo),具體闡述求職應(yīng)聘技巧、基本禮儀,并現(xiàn)場教授如何制作個人簡歷,以及其他針對求職就業(yè)的準(zhǔn)備情況。
3、具體安排:。
(四)招聘階段。
1、主辦方。
作為校方在此階段,應(yīng)做好對招聘方的服務(wù)工作和應(yīng)試者的咨詢工作。同時有關(guān)單位如有特別需求可酌情商議,主要是場地的安排和時間的調(diào)整。
2、招聘方。
招聘方按照主辦方的安排由主辦方工作人員的引領(lǐng),到指定的攤位,設(shè)定自己的海報和單位簡介等有關(guān)宣傳企業(yè)的方案。
在招聘中,企業(yè)有關(guān)人員按照預(yù)定方案實(shí)施來挑選所需人才。主要是面試和答卷,其流程由公司制定。
如果企業(yè)有意與應(yīng)聘者進(jìn)行第二輪的面試或簽訂協(xié)議的,可與應(yīng)聘者所在系部進(jìn)行協(xié)調(diào)安排特定場地。
3、應(yīng)聘者。
有意參加的應(yīng)聘者可以攜帶本人簡歷,到自己有意的企業(yè)攤位面前進(jìn)行應(yīng)聘,保持會場秩序和安靜,不得喧嘩,以防影響其他應(yīng)聘者的發(fā)揮和自己在企業(yè)方面的形象。
十一、招聘會的收尾工作。
在這個過程中,主要是主辦方和招聘方的工作。
一方面招聘方要整理好的自己的東西,如海報之類。同時要將本企業(yè)在招聘會的成果統(tǒng)計表以及對招聘會安排的建議交與主辦方。
另一方面主辦方不僅要將企業(yè)回饋單整理,做好備用資料。同時要將招聘方的攤位整理,如清理企業(yè)招牌。由相關(guān)人員做好會場的清理工作。
十二、后期總結(jié)。
1、企業(yè)招聘結(jié)束后,會對整個校園招聘工作進(jìn)行總結(jié)和評估。評估的主要指標(biāo)包括:招聘人員的數(shù)量是否達(dá)到計劃的目標(biāo)、錄用人員的素質(zhì)是否符合企業(yè)的要求、招聘的成本是否控制在預(yù)算之內(nèi)。
對接會方案篇十
為貫徹"科教興國"戰(zhàn)略和可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略,促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展和工程科學(xué)技術(shù)水平的提高,推進(jìn)決策的科學(xué)化、民主化進(jìn)程、xx市xxx和中國工程院本著優(yōu)勢互補(bǔ)、互惠互利和共建共管的原則,充分依托和發(fā)揮上海特殊的地域、經(jīng)濟(jì),以及院士多、專業(yè)覆蓋面寬的優(yōu)勢,雙方?jīng)Q定進(jìn)一步開展長期和緊密的合作,在原xx工程院院士聯(lián)絡(luò)處的基礎(chǔ)上,成立合作委員會并組建《上海市中國工程院院士咨詢與學(xué)術(shù)活動中心》(以下簡稱"中心")。協(xié)議如下:
1.雙方成立合作委員會,負(fù)責(zé)確定中心組建方案、工作目標(biāo)和年度工作計劃。
2.中心作為合作委員會的執(zhí)行機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)執(zhí)行合作委員會確定的各項工作和任務(wù)。上海市xxx、中國工程院分別委托上海市科學(xué)技術(shù)委員會和中國工程院學(xué)部工作部,具體負(fù)責(zé)中心的組建、運(yùn)作和管理(以上海市為主)。
1.接受政府和有關(guān)部門委托,組織以xx市為主的院士和科技、經(jīng)濟(jì)、社會等領(lǐng)域的專家,對上海市和有關(guān)地區(qū)的經(jīng)濟(jì)建設(shè)、社會發(fā)展中重大工程科技問題、戰(zhàn)略規(guī)劃、方案及其實(shí)施等問題提供咨詢與評估。
2.接受企業(yè)委托,為企業(yè)(集團(tuán))的生產(chǎn)、發(fā)展和技術(shù)創(chuàng)新提供咨詢,促進(jìn)企業(yè)的技術(shù)改良和技術(shù)進(jìn)步。
3.根據(jù)上海市和有關(guān)地區(qū)的發(fā)展,承擔(dān)由組委會或有關(guān)院士提出的具有戰(zhàn)略性、綜合性的咨詢研究項目。
4.中心舉辦和承辦國內(nèi)外工程科技方面的學(xué)術(shù)報告和科技論壇,促進(jìn)xx市及有關(guān)地區(qū)工程科技的研究、發(fā)展和應(yīng)用。
5.為xx市發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和引進(jìn)青年科技人才服務(wù)。
6.做好在滬中國工程院院士的聯(lián)絡(luò)和相關(guān)服務(wù)工作。
1.合作委員會每年召開一次會議,制定計劃、總結(jié)工作。
2.中國工程院在中心運(yùn)作的過程中將發(fā)揮指導(dǎo)和協(xié)調(diào)作用,并根據(jù)需要組織滬外院士和專家參加中心的咨詢和學(xué)術(shù)活動。
市xxx負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)編制、活動場所的落實(shí),為雙方合作提供保障和支持。
xx市xxx中國工程院簽字:簽字:
對接會方案篇十一
為進(jìn)一步推動政銀企合作,促進(jìn)銀行資金對企業(yè)和項目的信貸支持,增強(qiáng)我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展的活力和動力,特制訂20xx年銀企對接活動方案如下:
指導(dǎo)思想:堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),從實(shí)際出發(fā),充分發(fā)揮各銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)、擔(dān)保公司、小額貸款公司等多方積極性,創(chuàng)新思路,加強(qiáng)政銀企合作,搭建平臺,合理配置信貸資源,全力促進(jìn)我縣經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展。
活動目標(biāo):搭建銀企合作平臺,推薦企業(yè)融資項目,在年內(nèi)至少舉行2次銀企對接活動,確保10家企業(yè)與銀行對接簽約,切實(shí)緩解我縣企業(yè)的融資難問題。
主辦單位:xx縣人民政府。
承辦單位:xx縣人民政府辦公室、縣工信局、中國人行xx支行、縣銀監(jiān)辦。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府和行業(yè)商會根據(jù)具體情況向縣政府申報承辦,由縣政府辦公室、縣工信局、中國人行xx支行組織相關(guān)銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)參加。
1、成立活動工作組。成立銀企對接活動工作辦公室,辦公室設(shè)在縣政府辦,負(fù)責(zé)活動的綜合協(xié)調(diào)。辦公室下設(shè)綜合組、中小企業(yè)組、商務(wù)流通組、金融組。工作分工如下:
綜合組:縣工信局負(fù)責(zé),縣人行、銀監(jiān)辦協(xié)助。主要任務(wù)是:負(fù)責(zé)活動具體工作。其中,工信局負(fù)責(zé)企業(yè)項目的匯總,編印《xx縣20xx年度銀企對接活動資金需求申報項目》;人行負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)現(xiàn)場簽約、成果統(tǒng)計和簽約項目貸款跟蹤等。銀監(jiān)辦負(fù)責(zé)金融產(chǎn)品與服務(wù)推介等。
中小企業(yè)組:縣工信局負(fù)責(zé)。主要任務(wù):負(fù)責(zé)收集全縣中小企業(yè)項目資金需求情況;動員企業(yè)參加活動。
商務(wù)流通組:縣商務(wù)局負(fù)責(zé)。主要任務(wù):負(fù)責(zé)收集商貿(mào)流通等服務(wù)業(yè)項目資金需求情況;動員企業(yè)參加活動。
金融組:縣人行、銀監(jiān)辦負(fù)責(zé),各銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)參加,縣人行為牽頭單位。主要任務(wù):匯總各金融機(jī)構(gòu)金融產(chǎn)品;深入企業(yè)了解和考察項目情況;銜接聯(lián)絡(luò)上級有關(guān)金融機(jī)構(gòu)及參會單位和人員;準(zhǔn)備貸款項目簽約文本,確定并通知雙方簽約人員等。
2.參加活動的金融機(jī)構(gòu)。中行xx支行、農(nóng)業(yè)銀行xx支行、建行xx支行、xx信用合作聯(lián)社、郵儲銀行xx支行、商行xx支行、工行xx支行、xx金運(yùn)中小企業(yè)擔(dān)保公司、xx京西小額貸款有限公司。
1、籌備階段(1月1日—4月1日)。具體工作是:召開全縣金融形勢分析座談會;制定銀企對接活動方案;召開銀企對接活動籌備會議,討論落實(shí)方案,部署活動的有關(guān)事宜等。
2、對接階段(4月1日—4月中旬)。具體工作是:摸清項目貸款融資需求情況;各金融機(jī)構(gòu)深入有貸款需求的`企業(yè)進(jìn)行項目考察;協(xié)調(diào)落實(shí)項目貸款需求;各銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)向綜合組報簽約項目(各銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)簽約項目上報數(shù)分別不少于5個);召開銀企對接活動集中簽約儀式籌備會。
3、集中簽約階段(4月下旬)。具體工作:落實(shí)集中簽約貸款項目和參會人員;做好會議材料、會場布置、宣傳布展和會務(wù)接待等準(zhǔn)備工作;召開銀企對接活動集中簽約儀式。
(一)高度重視,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。銀企對接活動是實(shí)現(xiàn)銀企合作的有效形式和重要平臺,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各有關(guān)部門務(wù)必要高度重視,切實(shí)把舉辦銀企對接活動作為破解融資難題的重要抓手,著力落實(shí)一批事關(guān)全局的重點(diǎn)項目資金,加3/4深各資金需求單位與金融機(jī)構(gòu)的了解與合作。
(二)明確目標(biāo),注重實(shí)效。此次活動要以融資項目及金融產(chǎn)品宣傳的力度和效果,銀企雙方對接洽談的廣度和合作的深度,以及貸款簽約項目的數(shù)量和履約情況作為衡量對接會活動成果的主要標(biāo)準(zhǔn)。
(三)精心組織,抓緊工作。各單位要以銀企對接活動為契機(jī),廣泛宣傳,認(rèn)真做好活動各項工作。要把開展項目資金需求情況摸底、融資項目、金融產(chǎn)品宣傳推介、銀企雙方前期互動洽談、動員和組織有資金需求的項目單位和企業(yè)參加作為活動的重要內(nèi)容。各有關(guān)單位按照活動的日程安排認(rèn)真落實(shí)好具體工作,確保我縣20xx年銀企對接會活動取得成功。
對接會方案篇十二
根據(jù)《市新冠肺炎疫苗接種工作方案》及《市新冠肺炎疫苗接種“百日攻堅”行動方案》文件要求,為做好我鎮(zhèn)新冠肺炎疫苗接種工作,加快建立人群免疫屏障,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,制定本方案。
堅持以構(gòu)建人群免疫屏障,維護(hù)人民群眾健康為目標(biāo),嚴(yán)格落實(shí)村級屬地主體責(zé)任,統(tǒng)籌做好疫苗調(diào)配、宣傳引導(dǎo),接種實(shí)施等工作,力爭在2021年12月底前完成我鎮(zhèn)常住人口80%接種率目標(biāo),實(shí)現(xiàn)“應(yīng)接盡接、愿接盡接”。
采取分時分段逐步推進(jìn)新冠疫苗接種工作。
(一)第一階段(攻堅階段3月28日-4月30日)。
(二)第二階段(5月1日-12月30日)。
根據(jù)疫苗生產(chǎn)企業(yè)臨床試驗(yàn)安全性、有效性數(shù)據(jù),待國家擴(kuò)大接種人群年齡及范圍后,有序安全推進(jìn)轄區(qū)60周歲以上老年人,基礎(chǔ)疾病患者等高危人群接種工作,力爭在12月30日前,再完成轄區(qū)40%左右人口接種目標(biāo),逐步覆蓋各領(lǐng)域人群。
(三)第三階段(2022年1月以后)。
根據(jù)第一、第二階段接種人群情況,進(jìn)一步開展查漏補(bǔ)缺,逐步提高人群免疫覆蓋率。
村干部在規(guī)定時間內(nèi),未能完成接種疫苗任務(wù)的,納入年末績效考核中,與績效工資掛鉤,按照完成比例扣減工資,完成80%-95%以上接種率的,扣減5%績效工資,完成60-79%接種任務(wù)的,扣減10%績效工資;完成50%-59%接種任務(wù)的,扣減15%績效工資;完成49%以下接種任務(wù)的,扣減20%績效工資。
(一)提高認(rèn)識,強(qiáng)化落實(shí)。
成立鎮(zhèn)新冠肺炎疫苗接種工作領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)籌安排全鎮(zhèn)疫苗接種、宣傳教育等工作;鎮(zhèn)衛(wèi)生院負(fù)責(zé)疫苗儲運(yùn)、接種、救治及應(yīng)急處置工作;各行政村兩委負(fù)責(zé)對本村常住人口摸排,宣傳、組織村民接種疫苗工作,同時結(jié)合本村實(shí)際,制定切實(shí)有效的工作方案。
(二)加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。
鎮(zhèn)新冠肺炎接種工作領(lǐng)導(dǎo)小組制定下發(fā)《鎮(zhèn)新冠疫。
苗接種倡議書》,各村利用廣播、微信群、條幅等方式積極宣傳疫苗對維護(hù)群眾健康的積極作用,引導(dǎo)村民提高接種意愿,做好接種禁忌癥等注意事項宣傳,引導(dǎo)村理性看待接種疫苗后可能出現(xiàn)的嚴(yán)重異常反應(yīng),偶合反應(yīng)等,達(dá)到合理預(yù)期。繼續(xù)倡導(dǎo)佩戴口罩,勤洗手等良好衛(wèi)生習(xí)慣,引導(dǎo)受種人員落實(shí)個人防護(hù)。
(三)加強(qiáng)督導(dǎo)檢查。
鎮(zhèn)新冠肺炎接種工作領(lǐng)導(dǎo)小組調(diào)度各村當(dāng)天接種疫人數(shù),并在黨建工作群及時發(fā)布,對工作推進(jìn)工作不力的村書記給予通報,并適時進(jìn)行約談。經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府同意,新冠肺炎疫苗接種工作納入年末績效考核,如未按照時限要求完成接種任務(wù)的按照獎懲辦法按比例扣減村班子成員績效工資。
對接會方案篇十三
(初稿)。
目錄。
一、指導(dǎo)思想。
二、活動組織。
五、宣傳報道。
六、參加對接活動有關(guān)單位主要任務(wù)。
七、相關(guān)工作時間安排。
為進(jìn)一步推動政銀企合作,努力解決企業(yè)面臨的融資難問題,促進(jìn)銀行資金對企業(yè)和項目的信貸支持,推動我市經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展,特制訂本方案。
一、指導(dǎo)思想。
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),遵循“政府推動、銀企合作、注重實(shí)效、互利共贏”的方針,通過政府搭建銀企對接平臺,大力推動銀企溝通合作,營造良好的生態(tài)金融環(huán)境,鼓勵金融機(jī)構(gòu)積極參與和支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展,緩解我市重點(diǎn)企業(yè)、中小微企業(yè)資金需求壓力,實(shí)現(xiàn)銀企共贏發(fā)展,從而促進(jìn)市區(qū)域經(jīng)濟(jì)健康快速發(fā)展。
二、活動組織。
全市銀企綜合性專場對接活動由市政府主辦,市金融辦、市發(fā)改委、市經(jīng)信委、市人行和銀監(jiān)分局承辦,市委宣傳部、市農(nóng)委、市商務(wù)局、市國土資源局、市住建委、市工商聯(lián)等部門協(xié)辦。
1、成立市銀企對接活動組委會。市政府副市長xxx任組委會主任,市政府副秘書長xxx、市金融辦、發(fā)改委、經(jīng)信委、人行、銀監(jiān)分局主要負(fù)責(zé)人任副主任。各承辦、協(xié)辦單位和縣區(qū)、開發(fā)區(qū)負(fù)責(zé)人為成員。組委會辦公室設(shè)在市金融辦,市金融辦副主任xxx任組委會辦公室主任,市發(fā)改委重點(diǎn)辦主任xxx、市經(jīng)信委副主任xxx、市人行副行長xxx、銀監(jiān)分局調(diào)研員xxx任組委會辦公室副主任。
2、參加活動的(準(zhǔn))金融機(jī)構(gòu)。
1.我市(準(zhǔn))金融機(jī)構(gòu):市農(nóng)發(fā)行、工行、農(nóng)行、中行、建行、交行、郵儲銀行、xx商銀行、xx農(nóng)商行、xx銀行、xx村鎮(zhèn)銀行等銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)和xx擔(dān)保有限責(zé)任公司、各小額貸款公司。
2.邀請上述銀行的省級機(jī)構(gòu)及省內(nèi)其他金融機(jī)構(gòu)參加活動。
1、城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)貸款專項對接活動;
上述活動中,全市銀企綜合性對接活動舉辦1場,由市政府主辦。城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)貸款專項對接活動由市住建委主辦、xxx區(qū)、xx區(qū)、xx區(qū)指揮部協(xié)辦,其他7場專項對接活動由各區(qū)、自行舉辦,時間、地點(diǎn)自定。
1、舉辦方式:我市綜合性專場銀企對接活動計劃采取自辦方式,報省政府備案,請省政府領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門和金融機(jī)構(gòu)參加。
2、活動地點(diǎn):(待定)。
3、活動時間:(3月上旬)。
活動主要內(nèi)容。
(一)開幕式。
1、省政府領(lǐng)導(dǎo)致辭。
2、相關(guān)單位發(fā)言。
3、舉行中小企業(yè)金融服務(wù)網(wǎng)啟動儀式。
(1)銀監(jiān)分局介紹中小企業(yè)金融服務(wù)網(wǎng)有關(guān)情況;
(2)市領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)擊啟動中小企業(yè)金融服務(wù)網(wǎng)。
4、大會簽約。
5、市領(lǐng)導(dǎo)講話。
6、省、市領(lǐng)導(dǎo)巡展。
各金融機(jī)構(gòu)設(shè)立展臺,現(xiàn)場宣傳金融知識、推介金融產(chǎn)品、服務(wù)項目,安排專業(yè)工作人員駐臺咨詢洽談。金融機(jī)構(gòu)、參會單位和企業(yè)進(jìn)行互動對接。
五、宣傳報道。
1、宣傳重點(diǎn)。一是突出金融為重點(diǎn)項目、小企業(yè)、農(nóng)戶、個體工商戶服務(wù)的總體情況和典型事例;二是加強(qiáng)金融項目創(chuàng)新,擴(kuò)大信貸支持,為承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移,推進(jìn)我市“xxxx”產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)和“xxxxx”城市發(fā)展戰(zhàn)略,為建設(shè)現(xiàn)代化大城市提供金融支持的情況;三是加強(qiáng)政銀企合作,努力促進(jìn)互利共贏的經(jīng)驗(yàn);四是推進(jìn)重大項目建設(shè)的經(jīng)驗(yàn)和做法。
2、主要宣傳形式。適時舉行新聞發(fā)布,在市主要媒體宣傳對接活動、對接成果等情況,加強(qiáng)溝通,積極做好向上級媒體供稿工作。
3、在網(wǎng)站建立專欄。在xxx市政府門戶網(wǎng)設(shè)立對接專欄,及時公布活動安排情況及相關(guān)信息。
六、參加對接活動有關(guān)單位主要任務(wù)。
(一)市金融辦會同有關(guān)部門起草對接會活動方案;組織現(xiàn)場布展及簽約工作;負(fù)責(zé)與省金融辦對口銜接工作;統(tǒng)籌協(xié)調(diào)市金融機(jī)構(gòu)工作;負(fù)責(zé)對接成果統(tǒng)計匯總上報。
(二)市發(fā)改委負(fù)責(zé)匯總篩選推介項目并編印成冊;負(fù)責(zé)通知入選項目報送單位聯(lián)系項目方參會;負(fù)責(zé)重點(diǎn)項目調(diào)度會整體安排。
(三)市經(jīng)信委負(fù)責(zé)匯總編印市工業(yè)項目投資導(dǎo)向計劃冊(含相關(guān)產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃及促進(jìn)政策);負(fù)責(zé)介紹中小企業(yè)融資需求情況;負(fù)責(zé)組織部分有融資需求的企業(yè)參會;負(fù)責(zé)在政府門戶網(wǎng)站開設(shè)專欄。
(四)市人行負(fù)責(zé)組織各行篩選、匯總簽約項目;負(fù)責(zé)組織銀行和企業(yè)到對接會現(xiàn)場簽約;負(fù)責(zé)介紹金融政策。
(五)市銀監(jiān)分局負(fù)責(zé)邀請市外銀行參會;負(fù)責(zé)中小企業(yè)金融服務(wù)網(wǎng)啟動儀式有關(guān)工作。
(六)市委宣傳部負(fù)責(zé)對接活動宣傳報道。
(七)市接待處負(fù)責(zé)省政府領(lǐng)導(dǎo)及省級部門、金融機(jī)構(gòu)接待工作。
(八)市政府辦負(fù)責(zé)邀請省政府領(lǐng)導(dǎo);負(fù)責(zé)市領(lǐng)導(dǎo)活動統(tǒng)籌安排。
(九)市相關(guān)部門負(fù)責(zé)對口邀請和接待省直有關(guān)部門,市金融機(jī)構(gòu)對口接待省級金融機(jī)構(gòu)。
(十)縣區(qū)政府、開發(fā)區(qū)、指揮部,市住建委、科技局、農(nóng)委、商務(wù)局負(fù)責(zé)申報推介項目參加綜合性對接活動,并將項目簡介送市發(fā)改委匯編成冊;負(fù)責(zé)通知入選項目單位參會。在各專項對接活動中,負(fù)責(zé)組織推介項目和簽約項目單位參會人員參加銀企對接活動;組織相關(guān)企業(yè)做好同銀行簽約準(zhǔn)備工作;負(fù)責(zé)統(tǒng)計對接活動成果,于活動當(dāng)月報市金融辦。
(十一)市各銀行負(fù)責(zé)收集匯總綜合性對接活動簽約項目報送市人行;準(zhǔn)備現(xiàn)場宣傳資料和展板制作資料(電子版)報市金融辦;安排現(xiàn)場咨詢?nèi)藛T;準(zhǔn)備簽約項目及簽約文本,并聯(lián)系簽約企業(yè)參會。負(fù)責(zé)在各專項對接活動舉辦當(dāng)月,將對接活動成果報市金融辦。
(十二)市xxxx擔(dān)保公司、各小額貸款公司負(fù)責(zé)準(zhǔn)備現(xiàn)場宣傳資料和展板制作資料(電子版)報市金融辦;安排現(xiàn)場咨詢?nèi)藛T。
七、相關(guān)工作時間安排1、3月初擬定我xxx銀企對接活動方案(送審稿),報市政府審定。
內(nèi)蒙古恒泰文化傳媒有限公司2、3月中旬請市政府領(lǐng)導(dǎo)召開專題工作會議,明確各相關(guān)單位工作任務(wù),部署籌備工作。
3、向省組委會申報我市對接會方案,并做好同省銜接工作。
4、完成簽約項目篩選匯總。
5、完成推介項目篩選匯總;完成推介項目編印工作。
6、各家金融機(jī)構(gòu)將現(xiàn)場展板制作資料報送市金融辦,開始會場展板制作。
7、各家金融機(jī)構(gòu)分別完成宣傳推介資料準(zhǔn)備工作。
8、完成現(xiàn)場布展各項工作。
9、舉辦“xxx市銀企對接活動”。
****年**月**日。
對接會方案篇十四
根據(jù)《xx省人民政府金融工作辦公室關(guān)于印發(fā)2015年全省》(皖金〔2015〕4號)要求,為推進(jìn)我市重點(diǎn)項目建設(shè),重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)建設(shè),拉開城市框架,緩解小企業(yè)、農(nóng)戶和個體工商戶融資難問題,保持我市經(jīng)濟(jì)社會平穩(wěn)較快發(fā)展,現(xiàn)制定2015年我市。
一、指導(dǎo)思想
指導(dǎo)思想:堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式、調(diào)整經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移、推進(jìn)自主創(chuàng)新、保障和改善民生為目標(biāo),充分發(fā)揮政、銀、企多方積極性,搭建多種形式的對接平臺,降低融資門檻,合理配置信貸資源,為推進(jìn)我市“ ”產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)和“ ”城市發(fā)展戰(zhàn)略,建設(shè)現(xiàn)代化大城市提供有力的金融支持。
原則:一是重點(diǎn)支持省“ ”行動計劃和市重點(diǎn)項目建設(shè);二是面向基層,面向小企業(yè),面向廣大農(nóng)戶和個體工商戶;三是銀企合作與金融知識普及相結(jié)合。
二、活動組織
2015年全市銀企綜合性專場對接活動由市政府主辦,市金融辦、市發(fā)改委、市經(jīng)信委、市人行和銀監(jiān)分局承辦,宣傳部、市農(nóng)委、市商務(wù)局、市國土資源局、市住建委、市工商聯(lián)等部門協(xié)辦。
1、成立市銀企對接活動組委會。市政府副xxx任組委會主任,市政府副秘書長xxx、市金融辦、發(fā)改委、經(jīng)信委、人行、銀監(jiān)分局主要負(fù)責(zé)人任副主任。各承辦、協(xié)辦單位和縣區(qū)、開發(fā)區(qū)負(fù)責(zé)人為成員。組委會辦公室設(shè)在市金融辦,市金融辦副主任xxx任組委會辦公室主任,市發(fā)改委重點(diǎn)辦主任xxx、市經(jīng)信委副主任xxx、市人行副行長xxx、銀監(jiān)分局調(diào)研員xxx任組委會辦公室副主任。
2、參加活動的(準(zhǔn))金融機(jī)構(gòu)。
(1)我市(準(zhǔn))金融機(jī)構(gòu):市農(nóng)發(fā)行、工行、農(nóng)行、中行、建行、交行、郵儲銀行、xx商銀行、xx農(nóng)商行、xx銀行、 xx村鎮(zhèn)銀行等銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)和xx擔(dān)保有限責(zé)任公司、各小額貸款公司。
(2)邀請上述銀行的省級機(jī)構(gòu)及省內(nèi)其他金融機(jī)構(gòu)參加活動。
三、2015年全市銀企對接活動安排
2015年我市計劃舉辦9場銀企對接活動,主要有:
1、城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)貸款專項對接活動;
2、xx-x縣銀企對接活動;
3、xx-x區(qū)銀企對接活動;
4、xx-x區(qū)銀企對接活動;
5、xx-x區(qū)銀企對接活動;
6、xx發(fā)區(qū)銀企對接活動;
7、xx-x開發(fā)區(qū)銀企對接活動;
8、xx-x開發(fā)區(qū)銀企對接活動;
9、2015年全市銀企綜合性對接活動;
上述活動中,2015年全市銀企綜合性對接活動舉辦1場,由市政府主辦。城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)貸款專項對接活動由市住建委主辦、xx-x新區(qū)、xx新區(qū)、xx新區(qū)指揮部協(xié)辦,其他7場專項對接活動由各縣區(qū)、開發(fā)區(qū)自行舉辦,時間、地點(diǎn)自定。
四、綜合性專場對接活動舉辦方式和時間、地點(diǎn)
1、舉辦方式。我市綜合性專場銀企對接活動計劃采取自辦方式,報省政府備案,請省政府領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門和金融機(jī)構(gòu)參加。
2、活動地點(diǎn)。(待定)
3、活動時間。(5月下旬)
4、參加領(lǐng)導(dǎo)。(1)邀請省政府領(lǐng)導(dǎo)率省組委會成員單位負(fù)責(zé)同志出席我市綜合性對接活動;(2)、市政府領(lǐng)導(dǎo),市組委會成員單位負(fù)責(zé)同志參加。
五、活動主要內(nèi)容
(一)開幕式
1、省政府領(lǐng)導(dǎo)致辭
2、相關(guān)單位發(fā)言
(1)市金融辦介紹推進(jìn)政銀企合作有關(guān)情況;
(2)市人行介紹金融政策及金融特色產(chǎn)品;
(3)市經(jīng)信委代表中小企業(yè)介紹融資需求情況;
3、舉行中小企業(yè)金融服務(wù)網(wǎng)啟動儀式
(1)銀監(jiān)分局介紹中小企業(yè)金融服務(wù)網(wǎng)有關(guān)情況;
(2)市領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)擊啟動中小企業(yè)金融服務(wù)網(wǎng)。
4、大會簽約
5、市領(lǐng)導(dǎo)講話
6、省、市領(lǐng)導(dǎo)巡展
(二)銀企對接活動
各金融機(jī)構(gòu)設(shè)立展臺,現(xiàn)場宣傳金融知識、推介金融產(chǎn)品、服務(wù)項目,安排專業(yè)工作人員駐臺咨詢洽談。金融機(jī)構(gòu)、參會單位和企業(yè)進(jìn)行互動對接。
(三)省重點(diǎn)項目調(diào)度會(與銀企對接活動同時開展)
六、對接成果跟蹤考核
1、及時統(tǒng)計對接成果,并按統(tǒng)一表式認(rèn)真填報,報送省組委會辦公室。
2、建立對接項目貸款到位和履約情況月報制度。
七、宣傳報道
1、宣傳重點(diǎn)。一是突出金融為重點(diǎn)項目、小企業(yè)、農(nóng)戶、個體工商戶服務(wù)的總體情況和典型事例;二是加強(qiáng)金融項目創(chuàng)新,擴(kuò)大信貸支持,為承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移,推進(jìn)我市“xx-xx”產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)和“xx-xxx”城市發(fā)展戰(zhàn)略,為建設(shè)現(xiàn)代化大城市提供金融支持的情況;三是加強(qiáng)政銀企合作,努力促進(jìn)互利共贏的經(jīng)驗(yàn);四是推進(jìn)重大項目建設(shè)的經(jīng)驗(yàn)和做法。
2、主要宣傳形式。適時舉行新聞發(fā)布,在市主要媒體宣傳對接活動、對接成果等情況,加強(qiáng)溝通,積極做好向上級媒體供稿工作。
3、在網(wǎng)站建立專欄。在xxx市政府門戶網(wǎng)設(shè)立對接專欄,及時公布活動安排情況及相關(guān)信息。
八、參加對接活動有關(guān)單位主要任務(wù)。
(一)市金融辦會同有關(guān)部門起草對接會活動方案;組織現(xiàn)場布展及簽約工作;負(fù)責(zé)與省金融辦對口銜接工作;統(tǒng)籌協(xié)調(diào)市金融機(jī)構(gòu)工作;負(fù)責(zé)對接成果統(tǒng)計匯總上報。
(二)市發(fā)改委負(fù)責(zé)匯總篩選推介項目并編印成冊;負(fù)責(zé)通知入選項目報送單位聯(lián)系項目方參會;負(fù)責(zé)重點(diǎn)項目調(diào)度會整體安排。
(三)市經(jīng)信委負(fù)責(zé)匯總編印市工業(yè)項目投資導(dǎo)向計劃冊(含相關(guān)產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃及促進(jìn)政策);負(fù)責(zé)介紹中小企業(yè)融資需求情況;負(fù)責(zé)組織部分有融資需求的企業(yè)參會;負(fù)責(zé)在政府門戶網(wǎng)站開設(shè)專欄。
(四)市人行負(fù)責(zé)組織各行篩選、匯總簽約項目;負(fù)責(zé)組織銀行和企業(yè)到對接會現(xiàn)場簽約;負(fù)責(zé)介紹金融政策。
(五)市銀監(jiān)分局負(fù)責(zé)邀請市外銀行參會;負(fù)責(zé)中小企業(yè)金融服務(wù)網(wǎng)啟動儀式有關(guān)工作。
(六)宣傳部負(fù)責(zé)對接活動宣傳報道。
(七)市接待處負(fù)責(zé)省政府領(lǐng)導(dǎo)及省級部門、金融機(jī)構(gòu)接待工作。
(八)市政府辦負(fù)責(zé)邀請省政府領(lǐng)導(dǎo);負(fù)責(zé)市領(lǐng)導(dǎo)活動統(tǒng)籌安排。
(九)市相關(guān)部門負(fù)責(zé)對口邀請和接待省直有關(guān)部門,市金融機(jī)構(gòu)對口接待省級金融機(jī)構(gòu)。
(十)縣區(qū)政府、開發(fā)區(qū)、指揮部,市住建委、科技局、農(nóng)委、商務(wù)局負(fù)責(zé)申報推介項目參加綜合性對接活動,并將項目簡介送市發(fā)改委匯編成冊;負(fù)責(zé)通知入選項目單位參會。在各專項對接活動中,負(fù)責(zé)組織推介項目和簽約項目單位參會人員參加銀企對接活動;組織相關(guān)企業(yè)做好同銀行簽約準(zhǔn)備工作;負(fù)責(zé)統(tǒng)計對接活動成果,于活動當(dāng)月報市金融辦。
(十一)市各銀行負(fù)責(zé)收集匯總綜合性對接活動簽約項目報送市人行;準(zhǔn)備現(xiàn)場宣傳資料和展板制作資料(電子版)報市金融辦;安排現(xiàn)場咨詢?nèi)藛T;準(zhǔn)備簽約項目及簽約文本,并聯(lián)系簽約企業(yè)參會。負(fù)責(zé)在各專項對接活動舉辦當(dāng)月,將對接活動成果報市金融辦。
(十二)市xx-xx擔(dān)保公司、各小額貸款公司負(fù)責(zé)準(zhǔn)備現(xiàn)場宣傳資料和展板制作資料(電子版)報市金融辦;安排現(xiàn)場咨詢?nèi)藛T。
九、相關(guān)工作時間安排
1、3月底擬定我xx-x(送審稿),報市政府審定。
2、4月中旬請市政府領(lǐng)導(dǎo)召開專題工作會議,明確各相關(guān)單位工作任務(wù),部署籌備工作。
3、向省組委會申報我市對接會方案,并做好同省銜接工作。(4月下旬)
4、完成簽約項目篩選匯總。(4月底)
5、完成推介項目篩選匯總(4月20日);完成推介項目編印工作。
6、各家金融機(jī)構(gòu)將現(xiàn)場展板制作資料報送市金融辦,開始會場展板制作。(4月底)
7、各家金融機(jī)構(gòu)分別完成宣傳推介資料準(zhǔn)備工作。(5月上旬)
8、完成現(xiàn)場布展各項工作。(5月下旬)
9、舉辦“xxx市銀企對接活動”。(5月下旬)
二o一o年四月十九日
一、活動背景
近些年,國務(wù)院出臺多項加強(qiáng)小型微型企業(yè)金融服務(wù)的舉措,繼《關(guān)于支持商業(yè)銀行進(jìn)一步改進(jìn)小企業(yè)金融服務(wù)的通知》之后,2011年10月24日,中國銀監(jiān)會發(fā)布了支持商業(yè)銀行進(jìn)一步改進(jìn)小型微型企業(yè)金融服務(wù)的補(bǔ)充通知,強(qiáng)調(diào)商業(yè)銀行應(yīng)加大對小型微型企業(yè)的貸款投放,努力實(shí)現(xiàn)小型微型企業(yè)貸款增速不低于全部貸款平均增速,增量高于上年同期水平,并重點(diǎn)加大對單戶授信總額500萬元(含)以下小型微型企業(yè)的信貸支持。
通知中還鼓勵和支持商業(yè)銀行進(jìn)一步擴(kuò)大小型微型企業(yè)金融服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)覆蓋面,將小企業(yè)金融服務(wù)專營機(jī)構(gòu)向社區(qū)、縣域和大的集鎮(zhèn)等基層延伸,并鼓勵和支持商業(yè)銀行在已開設(shè)分支行的地區(qū)加快建設(shè)小企業(yè)金融服務(wù)專營機(jī)構(gòu)分中心。鼓勵和支持商業(yè)銀行積極通過制度、產(chǎn)品和服務(wù)創(chuàng)新支持科技型小型微型企業(yè)成長,進(jìn)一步探索建設(shè)符合我國國情的科技支行。
隨著國務(wù)院九項支持小型和微型企業(yè)發(fā)展的金融、財稅政策措施、簡稱國九條的公布,各家銀行紛紛作出了反應(yīng),工行、農(nóng)行、中行、建行、交通銀行、郵儲、華夏銀行等各家銀行包括多地的地方商業(yè)銀行都宣布了自己扶助中小企業(yè)的最新舉措。
1 / 4
北已然形成了近三百個小企業(yè)產(chǎn)業(yè)集群。這些小企業(yè)產(chǎn)業(yè)集群是河北經(jīng)濟(jì)發(fā)展的巨大動力。據(jù)石家莊市中小企業(yè)銀企對接會消息,截至2012年4月末,河北省企業(yè)貸款中,中小企業(yè)增量占比達(dá)72.6%,高于存量占比10.3個百分點(diǎn)。其中,石家莊市中小企業(yè)貸款比年初增加65.99億元,占全部企業(yè)貸款增量的81.45%。由此可見,目前在河北信貸市場中,中小企業(yè)貸款是企業(yè)貸款的`主要因素,且市場增量明顯,潛力空前。
在石家莊市場內(nèi),已經(jīng)有工行、中行、建行、河北銀行等多家金融機(jī)構(gòu)走在了中小企業(yè)貸款的前列,無論在媒體的曝光宣傳上還是在市場的開拓上已先發(fā)制人,而中國郵政儲蓄銀行在此環(huán)境下,推舉自己的貸款業(yè)務(wù),無疑需要一個完整的活動思路來支撐。
二、活動目的
1、緩解中小企業(yè)融資難問題,保持我市經(jīng)濟(jì)社會平穩(wěn)較快發(fā)展。
2、突出郵儲銀行對企業(yè)貸款的優(yōu)勢,在客戶群體中提升對其的關(guān)注度與認(rèn)可度。
3、促進(jìn)郵儲銀行石家莊分行公司中小企業(yè)信貸部新客戶的開展及貸款業(yè)務(wù)的提升。
三、活動思路
2 / 4
展的看問題,是將一次活動進(jìn)行系統(tǒng)的演繹,我們認(rèn)為完成此事需要明確四個系統(tǒng),如下
(一)媒介傳播系統(tǒng)
1、明確宣傳的目的
對于助力中小企業(yè)貸款的相關(guān)宣傳只是達(dá)到了知曉告知的作用。
2、宣傳的內(nèi)容
選擇差異化內(nèi)容,如利率與抵押率的優(yōu)惠,2000萬元的貸款額度等
3、宣傳的選擇
可選擇客戶集中的區(qū)域內(nèi)的戶外廣告進(jìn)行投放,如圍擋、高速塔、廣告大牌等。
(總結(jié))可選擇大眾媒體作為覆蓋面的鋪展,如廣播、報紙等。
(二)前期公關(guān)系統(tǒng)(重點(diǎn))
1、明確誰來找客戶
此事是由我行工作人員通過公關(guān)等手段找到客戶還是借助政府手段與客戶進(jìn)行搭橋聯(lián)系,這是首要解決的。
2、明確找客戶說什么
這個需要我行公關(guān)團(tuán)隊來解決,如進(jìn)行上門拜訪等。這樣方便與客戶產(chǎn)生面對面的熟知感,有利于達(dá)成共識。
(三)現(xiàn)場講解系統(tǒng)
1、確定場地(備選 高開區(qū):五洲國宴、唐寧匯、新東方大酒店(同祥城大酒店) ;藁城地區(qū):國大御溫泉)
2、確定規(guī)模(30人左右)
3、確定形式(如座談、專家講座、論壇形式等)
4、確定講解的內(nèi)容(包括產(chǎn)品與同業(yè)相比的優(yōu)勢,對于客戶服務(wù)的承諾等)
5、互動中,來賓的問題的記錄整理
(四)最后的公關(guān)
通過活動,我行公關(guān)人員對于意向客戶進(jìn)行跟蹤回訪,對最終信貸工作任務(wù)的完成,有著積極的作用。
對接會方案篇十五
為了使家庭困難的學(xué)生能夠堅持完成義務(wù)教育階段的學(xué)習(xí)任務(wù),最大限度地控制學(xué)生流失,切實(shí)為貧困學(xué)生解決生活和學(xué)習(xí)中的困難,本年度,對貧困學(xué)生幫扶計劃如下:
一、積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門,爭取社會援助。
首先做好貧困學(xué)生的摸底調(diào)查工作,建立貧困生檔案,確實(shí)掌握學(xué)生的家庭狀況,真正了解學(xué)生需要哪些方面的援助,把貧困學(xué)生分出類別,以便于有針對性地進(jìn)行救助。其次,學(xué)校班子協(xié)調(diào)市區(qū)有關(guān)單位及辦事處有關(guān)部門,爭取政府援助資金。第三,積極宣傳、廣辟渠道,爭取社會、私營企業(yè)等方面的援助。
二、挖掘?qū)W校內(nèi)部的潛力,力爭把貧困生留在校園。
1、對家庭特殊困難的學(xué)生,經(jīng)班主任老師核實(shí)后,每班給兩至三個減免學(xué)雜費(fèi)的名額。
2、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)每人包保一名貧困學(xué)生,幫助其解決初一至初三階段在學(xué)習(xí)生活上存在的困難。
3、每名教師要和貧困生結(jié)成幫扶對子,每學(xué)期幫助一名貧困學(xué)生。
長春市一五六中學(xué)。
2008年11月。
對接會方案篇十六
為了加快醫(yī)改步伐,加大醫(yī)院物價管理力度,促進(jìn)醫(yī)療收費(fèi)項目及標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)范化、制度化、程序化,特制定本計劃。
以黨的十八大精神為指導(dǎo),以貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以省醫(yī)療衛(wèi)生收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)則,牢固樹立把患者的利益放在首位的理念,創(chuàng)新工作,加快醫(yī)改,為我院的提檔升級做出貢獻(xiàn)。
全院上下迅速行動,努力打造“一二三”工程,即一個中心:以加快醫(yī)改為中心;兩個加強(qiáng):加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),加強(qiáng)醫(yī)院管理;三個重點(diǎn):狠抓安全工作,狠抓醫(yī)療質(zhì)量,狠抓人才培養(yǎng)。
1、貫徹執(zhí)行上級有關(guān)物價規(guī)定,物價標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行率100%;及時按要求調(diào)整收費(fèi),更新比例100%。
2、指導(dǎo)管理本院醫(yī)療收費(fèi),定期開展培訓(xùn),物價員培訓(xùn)率100%。
3、深入科室檢查病歷,核查三單一致,疏漏比例在以內(nèi),出現(xiàn)問題及時糾錯,糾錯率100%。
1、建立健全物價管理機(jī)制,成立監(jiān)管委員會,落實(shí)落靠責(zé)任到人。物價科及各科室物價員要嚴(yán)格執(zhí)行上級文件,確保醫(yī)療物價準(zhǔn)確到位,控制各項收費(fèi),確保不留死角。
2、收費(fèi)系統(tǒng)、顯示屏、公示欄要隨時調(diào)整。及時更新醫(yī)療服務(wù)項目,新增部分和各種材料要按照省文件標(biāo)準(zhǔn)精準(zhǔn)錄入。
3、醫(yī)療保險系統(tǒng)要準(zhǔn)確操作,尤其是鐵保系統(tǒng)各項名稱及價格要嚴(yán)格錄入,力保無差錯。
4、每月不定期到各科室檢查收費(fèi)情況,查閱病歷五份以上。出現(xiàn)問題下達(dá)整改意見通知書,相應(yīng)科室立行整改,下個月抽查落實(shí)情況。
5、定期對全院物價員、復(fù)核員和跑方護(hù)士進(jìn)行知識培訓(xùn),確保相關(guān)知識普及到位并融會貫通。
6、各科室要定時進(jìn)行自查,按照省級收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)逐一核查,把問題消滅在萌芽狀態(tài)。
7、設(shè)立投訴舉報電話,耐心接待物價方面投訴,解答患者的疑問。確實(shí)有亂收費(fèi)的要馬上合理退費(fèi),讓患者滿意而歸,努力消除各種醫(yī)患矛盾。
1、建立聯(lián)合大檢查制度。每季度院方牽頭紀(jì)檢、財會、護(hù)理站、物價科等部門,對各科室物價工作進(jìn)行聯(lián)合檢查,出現(xiàn)問題追究當(dāng)事人責(zé)任,情節(jié)嚴(yán)重的要找科室領(lǐng)導(dǎo)談話。
2、嚴(yán)格執(zhí)行收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),對分解項目、比照項目、重復(fù)項目、變相多收費(fèi)等情況堅決予以查處。
3、經(jīng)常與市物價局等部門溝通,幫助并指導(dǎo)我院的物價工作。
4、徹底清理整頓物價,下大力氣狠抓收費(fèi)。針對目前個別科室收費(fèi)混亂,甚至出現(xiàn)患者醫(yī)保報銷后自費(fèi)部分超過其他醫(yī)院的總體費(fèi)用的現(xiàn)象,患者意見很大,社會影響很不好。院方要下決心狠抓亂收費(fèi),必要時限定病種最高結(jié)算費(fèi)用,嚴(yán)格控制收費(fèi)。
5、提高安全意識,減少醫(yī)患糾紛的發(fā)生,杜絕在物價收費(fèi)中出現(xiàn)責(zé)任事故。
對接會方案篇十七
1引言隨著航天技術(shù)的`快速發(fā)展和人類太空探索活動的不斷深化,各種形式的人造地球衛(wèi)星、空間探測器和載人航天器逐漸呈現(xiàn)出功能多樣化、結(jié)構(gòu)復(fù)雜化和任務(wù)長期化的特點(diǎn).但是,由于太空環(huán)境的日益復(fù)雜和惡劣,如何保證航天器安全、長期、穩(wěn)定地在軌工作已經(jīng)成為空間技術(shù)的重點(diǎn)研究領(lǐng)域之一.
作者:雷鵬王俊作者單位:北京航空航天大學(xué)電子信息工程學(xué)院刊名:國際太空英文刊名:spaceinternational年,卷(期):“”(4)分類號:關(guān)鍵詞: