職工的工作總結(模板15篇)

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    總結是對一段時間內所取得成績和遇到困難的回顧和總結??偨Y可以從自己的成長點、收獲點或失敗點等角度來展開。以下是一些優(yōu)秀總結的范文,供大家參考學習。
    職工的工作總結篇一
    20xx年下半年以來,在鄉(xiāng)黨委、政府的領導下,帶領全村群眾,壯大集體經濟,改變村容村貌,提高生活質量,使全村經濟快速發(fā)展。現(xiàn)簡要總結如下:
    一、堅持原則,秉公辦事。
    作為村委主任,主要是負責行政村里的日常事務,本人能積極配合村黨支部開展村里工作,服從服務于班子集體工作的目標,團結帶領村委會成員在黨支部的領導下管理村務。平時從沒有收受、索取服務對象的錢物和接受村務處理過程中的禮物。在村容整治工作期間,我們耐心做好群眾們的思想動員工作,完成了村容整治工作工作,該項工作得到了村民的一致肯定。平時,積極參加鄉(xiāng)組織的從政道德教育和黨風廉政建設知識學習,對自己嚴格要求,廉潔自律,凡事以大局為重,不計較個人得失。重大事項決策堅持在村兩委班子會議形成初步意見的基礎上,提交黨員大會和村民代表大會討論,并堅持重大問題集體討論決定。
    二、心系百姓,勤政為民。
    作為一名村委主任,我始終牢記全心全意為人民服務的宗旨,村民選擇我,是信任我,我就要為他們多辦實事、辦好事。多年來,我經常到農戶家串門,聽取村民的意見,了解他們所想、所盼、所急,為村民解決實際困難。
    三、平時注重廉潔自律,把好各大關口。
    在處理村務過程中,從不巧立名目吃請、揮霍浪費村里的經濟。始終堅持以德服人,勤政為民的原則,率先廉潔自律,特別是在當前以經濟為先導的形勢下,能正確處理國家、集體、個人三者的利益關系,吃苦在前,享受在后,不以權謀私。我們始終以保障村民的利益為目標,按照財務公開、政務公開的制度,按時向村民公布財務、政務動作情況,接受黨員群眾的監(jiān)督。村里有重大事項也不是由個人說了算,都經過村民代表大會上決策通過。
    四、切實關注弱勢群體,扶貧幫困工作真正落到實處。
    我村班子成員每人結對一戶幫困戶,節(jié)假期間上門看望,噓寒問暖,送些禮品,使他們真正感受黨和政府的溫暖,營造一人有難,眾人相助的良好社會風氣。經過仔細的排摸調查,把符合低保的困難戶和符合條件的殘疾人上報到鄉(xiāng)政府,爭取政府的政策支持,保障他們的合法權益。
    五、政務公開,體現(xiàn)民主。
    嚴格執(zhí)行“兩公開一監(jiān)督”制度,以保障村民的利益為目標,按照財務公開、政務公開的制度,按時向村民公布財務、政務動作情況。接受群眾的監(jiān)督。多年來,從不巧立名目吃請、揮霍浪費村里的經濟,不挪用公款私存,始終堅持做到集體財產為集體所用。
    在工作取得較好成績的同時,也存在著一些不足。主要表現(xiàn)為:一是思想上對學習不夠重視。多年來由于工作頭緒多,總覺得工作忙,沒時間,缺乏學習的自覺性。
    即便學習,也停留在批閱文件,參加業(yè)務培訓的層面,注重市場經濟知識和政策法規(guī)學習,輕視政治理論學習。運用理論指導工作實踐采取實用注意的態(tài)度,對政治理論缺乏全面理解。二是在工作上落實不夠全面。表現(xiàn)在:抓全盤,重視經濟,輕精神文明建設;重視建設,放松了農業(yè)。三是作風上隨大流,廉潔自律標準不高,要求不嚴。這些不足我將在今后的工作中高度重視,切實予以解決。
    總之,半年來,在鄉(xiāng)領導和廣大鄉(xiāng)村干部黨員的大力支持幫助下,我的工作取得了一定成效。這些成績的取得,是鄉(xiāng)黨委政府正確領導的結果,也是全體鄉(xiāng)村干部、廣大黨員群眾積極參與配合、支持的結果。但這些成績與黨和人民群眾的要求和希望相比、與發(fā)展的形式和任務相比,還有很大的差距。
    在今后的工作中,我將進一步團結全村人民努力實踐“科學發(fā)展觀”重要思想,樹立牢固的為人民服務的觀念,堅決貫徹落實科學發(fā)展觀,堅持黨性原則,增強致富本領,起到帶動作用,樹好自身形象,發(fā)揚光榮傳統(tǒng),解放思想,搶抓機遇,求真務實,進一步增強組織觀念,遵守黨的章程和黨紀黨規(guī),事事處處嚴格要求自己,模范地努力工作,為xx村經濟發(fā)展作出我們應有的貢獻。
    職工的工作總結篇二
    自xx年*月履行小學高級教師職務以來,我始終堅定不移地堅持四項基本原則,努力學習馬克思主義、毛澤東思想和鄧小平理論。熱愛祖國,熱愛人民,擁護中國共產黨的領導,熱愛教育事業(yè)。認真貫徹執(zhí)行黨的教育方針,積極參加政治學習。講政治、講正氣、講學習,服從組織的工作安排,與同事團結協(xié)作。遵紀守法、教書育人、為人師表。始終恪守"學高為師,身正為范"的原則。認真學習新的教育理論,及時更新教育理念。積極參加校本培訓,并做了大量的政治筆記與理論筆記。新的教育形式不允許我們在課堂上重復講書,我們必須具有先進的教育觀念,才能適應教育的發(fā)展。所以我不但注重集體的政治理論學習,還注意從書本中汲取營養(yǎng),認真學習仔細體會新形勢下怎樣做一名好教師、好校長。
    二、教育教學能力
    自履現(xiàn)職以來,我擔任過普通老師、村校長、中心校區(qū)校長、中心學校校長,工作中我始終以教學質量為中心,不管在哪個崗位我都堅持上課。為了上好課,我做了下面的工作:
    1、課前準備:備好課。
    2、認真鉆研教材,對教材的基本思想、基本概念,每句話、每個字都弄清楚,了解教材的結構,重點與難點,掌握知識的邏輯,能運用自如,知道應補充哪些資料,怎樣才能教好。
    3、了解學生原有的知識技能的質量,他們的興趣、需要、方法、習慣,學習新知識可能會有哪些困難,采取相應的預防措施。
    4、考慮教法,解決如何把已掌握的教材傳授給學生,包括如何組織教材、如何安排每節(jié)課的活動。
    5、課堂上的情況。組織好課堂教學,關注全體學生,注意信息反饋,調動學生的有意注意,使其保持相對穩(wěn)定性,同時,激發(fā)學生的情感,使他們產生愉悅的心境,創(chuàng)造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明了,克服了以前重復的毛病,課堂提問面向全體學生,注意引發(fā)學生學習的興趣,課堂上講練結合,布置好家庭作業(yè),作業(yè)少而精,減輕學生的負擔。
    摸摸他的頭,或幫助整理衣服。從贊美著手,所有的人都渴望得到別人的理解和尊重,所以,和差生交談時,對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重,還有在批評學生之前,先談談自己工作的不足。
    7、積極參與聽課、評課,虛心向同行學習教學方法,博采眾長,提高教學水平。
    8、熱愛學生,平等的對待每一個學生,讓他們都感受到老師的關心,良好的師生關系促進了學生的學習。
    自xx年9月?lián)斡琅d鄉(xiāng)中心學校校長、鄉(xiāng)長助理以來,我始終積極向各位教職工聽取意見和建議,與各位領導團結協(xié)作,充分發(fā)揮中心學校統(tǒng)攬全局、協(xié)調各部門領導的核心作用,嚴格執(zhí)行集體領導與個人分工負責相結合的制度。大膽推進教改,制訂各種制度措施,充分調動教師積極性,力爭創(chuàng)一流質量,辦出特色,最終使我中心學校的各項工作得以穩(wěn)步提高,協(xié)調發(fā)展。
    三、工作量和工作實績
    八、第九名躍到第四名,上升了四至五個名次,取得了永興小學具教育史上前所未有的好成績,徹底改變了永興永遠是倒數(shù)第一的局面。xx名,其中有五名學生被永仁一中民族班錄取,位居山區(qū)學校之首。中小學教學質量均有歷史性突破。學校辦學條件日益得以改善:白馬河小學、灰壩小學、干樹子小學、立溪冬小學、永興完小、那軟完小、永興中學等各學校的條件都有不同程度的得到改善,危房都得到了排除。我所做的工作,得到了各級各部門的肯定:xx年3月我中心學校被州婦聯(lián)評為"優(yōu)秀家長學校",xx年7月又被永仁評為"精神文明工作先進單位",同時,,中心小學榮獲縣教育局目標管理二等獎。我本人于xx年7月
    被
    評為"優(yōu)秀共產黨員"和"精神文明先進工作者",xx年9月被評為"先進教育工作者"。為了使更多的教師受到激勵,每年履職考核我都把該得的"優(yōu)秀"讓給一線的教師。履行小學高級教師近六年來,每年考核均為稱職。
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    職工的工作總結篇三
    你們好!
    自從事教育事業(yè)來,我在盡力為各學生服務的同時,也對自身各方面起到了不小的提高,但是在社會各方面全面發(fā)展的現(xiàn)實前,我深感自己已經不是一個完整的教師了,因此特意致信領導,我決定辭職離開,其原因如下:
    參加工作直今,經歷了三次教育改革,一次較一次深刻。一次較一次激烈,每一次,造就了無數(shù)先進,但是每一次,更淹沒了無數(shù)經驗。一次一次的改革讓我迷茫。感到了自己的落后,盡管我在努力前進著,但是還是趕不上制造改革的步伐,現(xiàn)在我已經認識到了我不是一個優(yōu)秀的教育者,我決定離開,因為我迷茫,等待有一天我完全可以跟上教育步伐的時候,我還是愿意進入這個令人尊敬的行業(yè)的不管這樣的尊敬是在話語中還是在政府的工作報告中。
    父親腦梗塞至今生活一直需要人照顧,愛人在離城區(qū)50公里外的鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校教書。孩子三歲,一家之長,但是我未盡任何責任。照顧父親只得課外,接送孩子只得周末,愛人,也就是疲倦時候的一個電話問候,父親百年之期不遠,我不能背不孝名,百善孝為先,我辭職為了更好照顧父親,對孩子,盡我所能,等他長大后知道我是教師后一定會諒解的我,愛人,我已經不能再多說了,距離在考驗我們的'感情,辭職了,我也可能盡丈夫之責。對她的工作的調動的期待,也就是期待吧,為了不誤更多孩子,為了家庭的完整,辭職是目前我最恰當?shù)倪x擇。
    經過多個不眠之夜,我終于鼓起勇氣寫了這封辭職信,決定退出這個行業(yè),并將此職位留給更需要它的高層次人才。希望各位領導能同意我誠懇的請求。
    三尺講臺,將我我永遠的懷念,不老的情節(jié)。
    職工的工作總結篇四
    三、主要經驗和收獲
    再****工作半年來,完成了1些工作,取得了1定成績,總結起來有以下幾個方面得經驗和收獲:
    (1)只有擺正自己得位置,下功夫熟悉基本業(yè)務,才能盡快適應新得工作崗位
    (二)只有主動融入集體,處理好各方面得關系,才能再新得環(huán)境中保持好得工作狀態(tài)
    (三)只有堅持原則落實制度,認真理財管賬,才能履行好財務職責
    (四)只有樹立服務意識,加強溝通協(xié)調,才能把分內得工作作好.
    四、存再得不足
    由與工作實踐比較少,缺乏相關工作經驗,二零零四年得工作存再以下不足:
    (二)食堂伙食開銷較大,宏觀上把握容易,微觀上控制困難;
    (三)綠化工作形勢嚴峻,自身再小區(qū)綠化管理上還要下更大得功夫
    職工的工作總結篇五
    忙忙碌碌間,我們即將走過充滿感動和堅強的20xx年。對我個人而言,這是收獲頗豐的一年。
    這一年中我和大家一樣都經歷著感動、告別、收獲、感激和努力,不論是生活還是工作都讓我重新審視了自己以往做人做事的態(tài)度和方式,得到了成長。尤其是參加工作后,在領導和同事們的支持和幫助下,各方面所得到的鍛煉都使我受益匪淺。在此,我須真誠的向各位領導和同事表達我深深的謝意,感謝大家在這段時間給予我的足夠寬容、鼓勵和幫助。下面就我參加工作以來的思想和工作學習進行以下三方面的簡要回顧和總結。
    剛剛走出校園的我,沒有任何的工作經驗,走上工作崗位初始也未參加過專業(yè)的培訓,很多專業(yè)知識對我來說雖然極具吸引力,但還是非常陌生,和其他同事相比自知存在著太大的差距。而我也知道自己的最大缺點之一就是急躁粗心,很多事情太急于完成就導致了不少的錯誤。再加上雖然同在生產部,但是很多事情我卻心有余而力不足。所以隨著這些擔心,初來時的興奮逐漸被壓力所取代,心里也總是倍感愧疚和自責。這在通過大家的幫助和自己的學習,逐漸進入工作狀態(tài)后,不安與緊張慢慢得到了平復,自己也有了自信和做好工作的決心。
    初入廠時老員工對我們進行的一系列安全教育和培訓都給我留下了極深的印象。因為忽略任何小的隱患都有可能造成今后大的事故。雖然我不從事技術操作性工作,相對工作的危險性比較小,但是在平時的工作中我也始終牢記“安全第一、預防為主”的方針,向老員工學習,使自己個人安全生產的意識不斷得到提高和增強,為公司實現(xiàn)全年無事故做出自己應盡的努力。
    試用期是學習的主要階段,所以在剛來公司時,在主控室跟著同事們值班的時間比較多,通過他們認真詳細的講解,我也學會了不少值班時涉及的工作內容以及變電站設備的專業(yè)知識。
    致很多故障仍然沒有記住,值班操作步驟不能熟練完成。在今后的工作中我應多加強專業(yè)方面的學習。
    在月底作月度報表是我接到的第一個工作任務。雖然通過這幾個月來的不斷學習,大部分的工作現(xiàn)在已經能夠做到自己完成了,但是面對龐大的數(shù)據還是會感覺緊張,因為多一個0和少一個0就是天壤之別。但是越急躁就越容易出錯,想快點完成工作的心理也是導致計算錯誤頻頻出現(xiàn)的原因。在年度總結里再次提到在試用期總結中已經提過的這個問題,我自己實在覺得很不好意思也很愧疚。在今后的工作中我會繼續(xù)向老員工們學習,認真負責,戒驕戒躁,尤其是對數(shù)據的統(tǒng)計上,應細心的進行檢查,哪怕多算一次也要保證其正確性。
    為迎接總公司的秋查工作,我作為資料員和同事一起完成了對資料室的檔案和文件分類整理、編目、裝訂、補充、更換裝具、標簽,并輸入微機的工作。雖然期間也很努力,但是在事實面前我不能不承認自己的工作做的很不到位,質量不高。這和我平時對資料室的文檔和資料的了解不夠細,不夠實,不夠充分有直接的原因。在今后對資料室的工作中我一定端正態(tài)度,認真對待,加強主動性,通過對各類文檔、資料多加熟悉,使檔案工作納入公司要求的規(guī)范化和精細化軌道,同時也方便同事們查閱。
    除此之外,配合同事工作、認真完成交辦的各項任務也是我的主要工作之一。雖然工作很瑣碎,但我仍會以積極的心態(tài)去對待,力所能及的去完成。
    通過三個月的工作,我發(fā)現(xiàn)了自身存在的很多缺點與不足。例如與同事們溝通少,學習工作的主動性不強,工作時缺乏思考,也不注意總結,尤其是在工作中細心不夠,又容易急躁,在很多事情的處理上都不成熟,做不到統(tǒng)籌規(guī)劃。這些都是導致工作出現(xiàn)錯誤、給同事帶來麻煩的主要原因。在今后工作中,除了一如既往地聽從各級領導安排,虛心向各位領導和同事學習他們對待工作的認真態(tài)度和強烈的責任心外,也應該加強與同事之間的溝通交流,通過不斷學習和總結增加自己的知識面,逐步加強和豐富自己的業(yè)務知識的學習,努力提高工作水平,以至把每一項工作都做到位、做好。同時更應該加強個人修養(yǎng),修正自己的行為,自覺加強學習。也希望大家在我做的不好的地方及時的加以糾正和批評,我都會虛心的接受并改正。
    在新舊交替的時刻作出以上的總結,是對自己過去的自省也是對今后生活工作的激勵。展望鄰近的20xx年,我意識到,只有行動上有方向,工作上有目標,心中才能真正有底,才能夠做到忙而不亂,緊而不散,條理清楚,事事分明,逐步擺脫剛參加工作時只顧埋頭干,不知思考總結的現(xiàn)象。
    身的努力為她增色添彩,成就公司美好篇章。
    結束了四年豐富多彩的大學生活,我憧憬著自己能夠進入一個在社會上有地位、受人尊重、有良好發(fā)展前景的大企業(yè)工作。經過努力,終于圓了自己的夢——我獲得了xx電網公司賜予的這一就業(yè)機會。在激情似火的七月我懷者激動無比的心情進入了夢寐以求的xx電網公司,榮幸成為xx供電局的一名新員工。
    七月初到局里報道后我們首先加入了xx電網公司在貴陽xx開辦的20xx年新員工培訓班。這是我們大學畢業(yè)參加工作的一個重要轉折點亦是一個新的起點,在短暫的十天時間內我們進行了軍事訓練、電網專業(yè)知識學習以及觀看了抗冰保電專題視頻和圖片展。軍訓不僅能培養(yǎng)我們吃苦耐勞的精神,而且還能磨練人的堅強意志。
    信技術和信息自動化、計量管理所的結構及職能權限、電測量指示儀表的基礎知識、線路管理及輸電線路的基本知識、調度管理的相關知識等有了一定程度的了解。這次學習將對我們今后的工作有著不容忽視的作用。
    近兩個月的培訓結束了,我分配到馬場坪供電所見習上班,從事收費工作。剛接觸收費難免有些棘手的以前不曾碰到的問題,當我耐心向所里面的同事請教時,他們總是非常熱情,不厭其煩的給我講解,每次看到的都是他們熱心的笑容,一股暖流從心間流過,我知道也堅信這股暖流是不會干涸的。所里面的每一名同事都極好相處,樂于助人,我想這也許和xx人在外界的良好口碑是分不開的吧。
    上班到現(xiàn)在已經兩個星期,恰逢收費高峰期,每天前來繳納電費和辦理業(yè)務的客戶還是比較多,有的時候從早上開門幾乎可以說是忙到下午六點過下班,實話說累肯定是有一點,但更多的感覺是充實和快樂。我實習的崗位屬于服務性窗口,不論是現(xiàn)在還是今后我每天都會以一個良好的精神面貌和熱情的態(tài)度去為任何一名客戶服務,要做到服務永無止境!爭取做一名優(yōu)秀的南網人!
    職工的工作總結篇六
    按照原計劃,我在xx的掛職期一年,從2021年7月初到2022年6月底,后因工作需要,掛職期延期了半年,到今年年底。結合學習貫徹xxx書記講話,我也想對掛職工作一年做個總結,特匯報如下。
    來x工作前,不曾想過這一生還有到新x工作的機會,新x在我的心里“是那遙遠的地方”,2002年,刀郎的一首“2002年的第一場雪”紅遍大江南北,八樓的二路汽車到底是個什么樣子?2012年,我在xx團區(qū)委工作期間,xx地區(qū)皮山縣團縣委書記xx到xx團區(qū)委掛職團區(qū)委副書記,讓我有一段和我的維吾爾族兄弟共事的機緣。2022年,我到xx地區(qū)行署掛職行署副秘書長,讓我真正的有機會在祖國西南邊陲南x明珠xx工作一年。冥冥之中的緣讓我和這萬里之外的土地有了深深的聯(lián)系,讓我此時此刻雖然身在萬里之外的xx,還是惦念著那片美麗富饒的綠洲,惦念著我的維吾爾族“阿達西”,惦念著我們援x指揮部所在xx賓館里的葡萄長廊。365個日日夜夜,是一生的記憶。
    來x工作后,行署的辦公室、新玉歌舞團二樓xx大數(shù)據中心、xx地委一樓禮堂、二樓會議室、xx援x指揮部,處處留下我的身影。因工作開展需要,我還經常隨團或帶隊赴xx、xx等地,南x、北x也留有我的腳印。中歐班列、x電入皖、數(shù)字絲路、產業(yè)基金、絲路講堂、數(shù)據資源等各項工作,架起了皖x兩省攜手并進的橋梁。一萬里路云和月,是一世的思念。
    如果真要總結這一年來在xx工作的心得體會,有一個詞在我心頭縈繞,那就是“自豪”,如果可以用幾個詞點出一些具體的現(xiàn)象,我覺得應該是“艱苦、關鍵、富饒、文明”,但又難免掛一漏萬,難窺全貌,所以僅為一人感受,一家之言。
    每一個有機會來到xx工作的同志,我覺得第一印象就是“自豪”。當你飛越崇山峻嶺、千山萬水、飛越塔克拉瑪干沙漠來到古絲綢之路南道重鎮(zhèn)xx,你為中華民族的生生不息而自豪,你為祖國的幅員遼闊而自豪,你為巍巍昆侖的雄邁而自豪,你為玉龍喀什河的涓涓細流而自豪,你為自己能生在盛世而自豪,更為自己能到此工作,為國家民族貢獻力量而自豪。受組織委派,我能有機會到“一唱雄雞天下白,萬方樂奏有于闐”的xx工作,第一感受就是“自豪”,并且這種自豪感激發(fā)了我的內生動力,讓我愿意傾盡全力為xx貢獻青春智慧和力量。
    “xx工作真辛苦,一天得吃三兩土,白天不夠晚上補”當?shù)毓ぷ魍镜捻樋诹锝o我對xx工作的第一印象就是艱苦。遮天蔽日的沙塵暴,可以讓白天變成黑夜,飛沙走石,狂風大作,pm2.5、pm10紛紛爆表,出去溜達一圈,即使帶著口罩,照樣感覺嗓子干澀,呼吸困難。這種艱苦還不僅僅是吃土那么簡單,這種艱苦還表現(xiàn)為,你空有一些東部地區(qū)的發(fā)展經驗,在這卻難以實現(xiàn),因為思想不夠解放,或因為財力有限,天時地利人和,樣樣不占優(yōu)勢。
    然而xx又尤為“關鍵”。作為中印、中巴交界地區(qū),作為受伊斯蘭文明浸染千年的地區(qū),作為美帝西方反華勢力用放大鏡關注的區(qū)域,xx地區(qū)的一點一滴、一舉一動都頗受關注,關于xx的各項工作極其敏感又尤為關鍵。
    xx似乎和“富饒”這個詞不太沾邊,但xx確實很富饒,不僅有良田、牧場,瓜果飄香,還有大量的礦產資源。巍巍昆侖,蘊藏著大量的資源和寶藏,xx美玉冠絕華夏,鉛鋅、鋰、煤炭、石膏等已探明儲量都非常豐富,可以說xx乃至新x是我國資源儲量最為豐富地區(qū),是我國的戰(zhàn)略資源儲備?,F(xiàn)在由于開采條件達不到或者僅是因為是戰(zhàn)略儲備暫不與開采,相信終有一天,xx會顯示它富饒的一面。
    有人說xx是幾種文明交會地區(qū),古老的中華文明、印度文明、伊斯蘭文明在此交匯,歷史上就是沖突不斷,你爭我奪。按照麥金德的世界島理論和布熱津斯基的地緣政治理論,新x是亞歐大陸的中心地帶,是世界島的中心,戰(zhàn)略位置尤為重要,向東可以控制東亞,向南可以威懾南亞次大陸,向西可以影響中亞和歐洲,向北和俄羅斯勢力范圍接壤,是戰(zhàn)略要沖、四戰(zhàn)之地。文明的交匯也孕育了xx特殊的文化和風俗,孕育了多民族融合的維吾爾人??倳浱岢鲆沃腥A民族共同體意識,就是清晰的認識到用中華民族共同體意識來文化潤x,將每一個民族每一個人都牢牢團結在中華民族復興的旗幟下,為我們共同的理想愿景而努力。
    職工的工作總結篇七
    頻道為大家整理的新員工入職月度工作總結,供大家閱讀參考。
    入職已經一個半月了,對于我來說,與其說是年度工作總結,還不如說是月度工作心得。關于這份總結,我不想用太多過于華麗的語言來書寫,那樣的寫法讓人覺得過于虛浮,不切實際,我只想用最質樸的語句來表達,我這一個半月以來的所感、所想。
    剛來到公司,對于一切都是那么未知,看見一個個陌生的面孔,心里真的有點忐忑,不知道大家都是什么性情,容不容易相處,但是這種感覺,很快就消失了,大家相仿的年紀,熱情開朗的性格,和諧工作的氛圍,很快就感染了我,讓我愉快的投入了工作之中。
    換了新的環(huán)境,就意味著和以前工作的模式不一樣了,工作的內容也是千差萬別,我認為作為一個好的員工,最應該做的就是拋棄固有的工作模式,以最快的姿態(tài)投入到新的工作中去。
    我的新工作,對于我來說真的是"新",所做的內容,也幾乎是從前不曾接觸的東西,不能說一竅不通,但也頂多是略知一二。因為建筑業(yè)是我從踏入校門到踏出校門都不曾接觸過的行業(yè),對于里面的運作也是聞所未聞,好多術語我也是來到這里之后才開始慢慢知曉,多虧同事和領導的細心指導,我才一點點的深入我的工作,否則真的感覺自己像個無頭蒼蠅一樣,亂飛亂撞,必然會走很多彎路。
    既然不懂的東西太多,就要比其他人還要專心、努力,俗話說好記性不如爛筆頭,我把每一步需要做的工作,都寫成筆記,這樣相同的工作就不會出現(xiàn)錯漏。日常的工作,我會事先做好統(tǒng)籌安排,這樣工作就會有條不紊的進行下去。
    雖然工作才剛剛開始,但是我要做的卻有很多,公司在發(fā)展中,這就需要我們全體員工共同努力,來豐富和完善公司的運營模式和管理機制。
    首先,我需要做的就是建立起公司的人員檔案,構建起人員結構花名冊,制定相關的制度,合理規(guī)避用人風險,將公司一些不太健全的規(guī)章制度逐步進行完善。
    其次,隨著工作的深入,我會發(fā)揮我人力資源專業(yè)的專長,幫助領導分擔一些人員招聘方面的工作,包括發(fā)布招聘信息,預約人員面試等這些招聘的前序工作,讓領導不在這些小事上費神。我會逐步擬定季度或年度的招聘計劃,匯總各個部門所急需和待需的人才,利用現(xiàn)有的資源,發(fā)布招聘信息,進行招聘工作。
    再次, 利用現(xiàn)有的資源,請各部門負責人配合,逐步建立起各個部門每個人員的崗位說明書,明確各自分工,把工作逐項分解,落實到人,逐步擺脫一個工作誰都干,但誰都不精的狀況,讓工作形成模塊,每個人負責自己的模塊,這樣就不會出現(xiàn)工作雜而亂,過程遺漏,沒人負責的局面。
    以上就是我這一個半月以來的一點感想和領悟,在未來的工作中,我會更加積極努力的完善自己的工作,使自己的自身價值更完美的展現(xiàn)。
    職工的工作總結篇八
    我從入職至今已快一年了,這一年里,在領導和同事的幫忙下,我對工作流程了解許多,之后又經過公司的專業(yè)培訓,又使我了解了以“以情服務、用心做事、務實高效、開拓進取”為核心的企業(yè)文化及各項規(guī)章制度。以下是我的個人工作總結。
    一、以情服務、用心做事。
    工作中我對來訪的客人以禮相待,堅持著熱情,耐心地幫忙他們,對他們提出的問題自我不能回答時,我向主任、老同事請教后,給予解答,工作中時刻想著自我代表的是公司,對處理違規(guī)違紀的事情都是做到“禮先到”,不擺架子,耐心地和他們溝通,于他們談心,避免和他們矛盾,影響公司形象。
    二、遵守制度、敢抓敢管。
    施工期間,我按制度、按程序對工人進行管理,每一天對進出的人員、貨物進行嚴格的檢查,以免可疑人員進入、公司財物被盜;對于那些安全措施不到位的,比如:“進入施工區(qū)域沒戴安全帽,高空作業(yè)沒系安全帶;動火時沒有滅火設施”等之類的現(xiàn)象,我都按照公司的制度、程序進行整改處罰,把各項安全措施落實到位,以確保施工期間零事故。
    三、任勞任怨、孜孜不倦。
    對領導的安排是完全的服從,并不折不扣的執(zhí)行,以堅持到“最終一分鐘”的心態(tài)去工作,一如既往地做好每一天的職責,生活中我也常常關心同事,經常于他們談心、交流,他們不開心時,我就會去開導他們,給他們講笑話,逗他們開心。我始終以一個學者的身份向他們請教工作中的經驗。
    工作中我也有很多不足處,但我時刻以嚴格的標準來要求自我,以同事為榜樣去提醒自我,爭取能做一名合格的--人,能在---這個大舞臺上展示自我,能為---的輝煌奉獻自我的一份力量。
    職工的工作總結篇九
    我班在站長的帶領下冒雨檢查、及時疏通被堵塞的排水系統(tǒng),加裝擋水板以防止雨水侵入;緊接著在室內墻壁加抹防水沙漿,最后加強巡視。通過有力措施,我站平安的度過了雷雨泛濫的6月。
    在見習期的工作中,一方面我嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,不遲到、不早退、嚴于律己,自覺的遵守各項工作制度;另一方面,吃苦耐勞、積極主動、努力工作;在完成領導交辦工作的同時,積極主動的協(xié)助其他同事開展工作,并在工作過程中虛心學習以提高自身各方面的能力;除此之外,我還是一名光榮的通訊員,除了負責每月的通訊報道之外,我還負責本站的技術培訓,在工作上盡心盡力的協(xié)助站長工作,以此來豐富自己的工作經驗,通過每月培訓,在一定程度上提高了我站員工的凝聚力。工作細節(jié)中,我看到公司正逐步做大做強,以目前的趨勢,我可以預見公司將有一個輝煌的明天。
    作為新人,目前我所能做的就是努力工作,讓自己在平凡的崗位上揮灑自己的汗水,煥發(fā)自己的青春與熱情;使自己在基層得到更多的鍛煉。
    二、學習情況
    現(xiàn)在是我努力學習的階段。“三人行,必有我?guī)煛?,公司中的每一位同事都是我的老師,他們的豐富經驗和工作行為對于我來說就是一筆寶貴的財富。記得我剛到變電站的時候,對站內的一切都感到新奇。因為我學的不是變電運行專業(yè),所以對設備運行管理知識知道的也有限,但是在站長、值長的盡心教導下,我受益頗多。帶著飽滿的工作熱情,我逐漸熟悉了設備的操作。盡管我只是入門,但是我和其他年輕人一樣對工作充滿著熱情。為盡快提高自己在本職方面的知識和能力,充分發(fā)揮自己的主觀能動性,我利用業(yè)余時間找來了相關的資料進行學習,在短短一年中理論結合實踐讓我對變電站的基本設備有了真正的認識,這為今后的工作打下了基礎。作為見習生,我經常思考的問題就是如何配合站長搞好管理工作,特別是在“創(chuàng)一流”期間,為此我經常向新老站長請教。在變電站呆了一年,我接觸了很多同事,就在接觸他(她)們的同時,我才知道什么叫“人事”。無論是社會還是單位“為人處事”都是一門高深的學問。對于這門高深的學問,我這個門外漢只能說:誠實做人、努力工作!”一路走來,我前后參與了35kv變電站的檢修及缺陷處理等工作。在跟隨負責人學習的過程中,深感自己技術的不足,同時也體會到了基層工作的艱辛!為了更好的適應本職工作,我已經前往江西電力職業(yè)技術學院函授電力系統(tǒng)及其自動化專業(yè)。
    三、思想情況
    作為一名年輕工作者,我今后的職業(yè)生涯還很長,學習的機會還很多。而作為一名團員,入黨是我一直以來的夢想。為此我將盡我所能地對我的工作進行開拓,做出成績。為早日實現(xiàn)目標,我要求自己:努力工作,保持優(yōu)點,改正缺點,充分體現(xiàn)自己的人生價值,為企業(yè)美好的明天盡一份力。我更希望通過公司全體員工的努力可以把公司推向一個又一個的顛峰。光陰似箭,人的一生在歷史的長河中顯得如此短暫,那么,人活一世究竟為了什么我認為,是為了開創(chuàng)自己的事業(yè)!人們都說三十之后,事業(yè)沖天。我雖然還不到三十,但是為了事業(yè),我愿終身奮斗!
    職工的工作總結篇十
    20__年是局黨組確定的“改革推進年”,在總結20__年征管改革試點工作經驗和不足的基礎上,積極采取措施推進征管改革的不斷深入。
    (一)優(yōu)化科室職能。今年3月,經局黨組研究決定,將信息科按原征管改革方案所承擔的城區(qū)分局征收所的稅款征收及納稅服務的工作職責予以調整,按照區(qū)局深化稅收征管改革意見的要求,承擔數(shù)據管理、稅收風險管理等工作職責,與征管科合署辦公,共同抓好稅收征管和風險防控等各項工作任務。計劃財務科原承擔的稅收計、會、統(tǒng)、票業(yè)務與城區(qū)分局征收所所承擔的辦稅服務廳工作合并,行使征管改革后的納稅服務局職責。
    (二)規(guī)范辦稅流程。進一步規(guī)范進戶執(zhí)法行為,以風險管理為導向實施日常檢查,嚴格遵守法定權限和法定程序,能不進戶的,或者可進可不進的,均不進戶。以《全國稅收征管規(guī)范》、《納稅服務規(guī)范》及區(qū)局《稅收業(yè)務工作規(guī)程》為標尺,規(guī)范管理,優(yōu)化服務,實現(xiàn)“窗口受理、內部流轉、辦結、一崗出件”,進一步提高辦稅效率。取消網報納稅人各類申報表、財務報表紙質資料的報送,實現(xiàn)納稅人和稅務機關的雙減負。
    (三)優(yōu)化納稅服務。以落實《納稅服務規(guī)范》為契機,提升服務質量。加強對《納稅服務規(guī)范》升級版本的培訓,同時結合區(qū)局3月下發(fā)的《稅收業(yè)務工作規(guī)程》進一步梳理了業(yè)務流程、明晰崗責要求,確保每一位辦稅服務廳工作人員全面掌握和熟練操作各項具體業(yè)務。
    按照區(qū)局關于深入開展“便民辦稅春風行動”的有關要求,從落實稅收業(yè)務工作規(guī)范及稅收執(zhí)法權力清單制度、持續(xù)提高服務和宣傳效率等方面入手,使便民辦稅春風行動落地生根。加強納稅人學堂的建設,將新的稅收政策通過納稅人學堂等途徑向納稅人進行廣泛宣傳和輔導。
    (四)強化風險管理。在做好區(qū)局風險任務應對工作的同時,積極探索本局風險管理工作,進一步將風險管理理念和方法落實于稅收征管工作中。完善工作機制:制定了《北屯地方稅務局稅收風險管理辦法(暫行)》,明確了相關部門的工作職責及操作流程。
    加強風險管理知識和風險管理軟件的學習應用:年初以來,科室2人先后參加了區(qū)局組織的稅務風險管理骨干培訓、以干代訓以及稅收風險管理平臺3.0操作培訓,并將培訓內容結合實際向我局干部進行了再培訓。結合區(qū)局風險計劃,我科將在6月自行開展一次風險識別、排序及推送工作,實現(xiàn)我局風險管理的新突破。風險應對。按期保質保量完成風險應對納稅評估工作。對上半年自治區(qū)地稅局風險辦推送的5戶企業(yè)納稅人及時進行了納稅評估。
    (五)以納稅信用等級評定促進提升納稅遵從度。全面深入落實納稅信用管理辦法與稅收“黑名單”制度。同時,為規(guī)范納稅信用管理和評價,確保納稅信用評價結果的統(tǒng)一性,我局與北屯國稅局聯(lián)合成立了“納稅信用級別評價管理工作領導小組”,在評定工作中積極溝通和交換信息。經評定,北屯轄區(qū)20__年度納稅信用a級企業(yè)共計2戶。針對a級企業(yè)我局進一步加強后續(xù)管理,將a級企業(yè)名單在網站及辦稅服務廳等予以公告,為其開通發(fā)票領用等涉稅業(yè)務綠色通道等。
    (六)開展建安、房地產工程項目清理工作。抽調人員,組成建安、房地產工程項目清理小組,對轄區(qū)20__年以來批準立項的392個建筑安裝、279個房地產項目的完稅情況進行清理。經過清理,目前入庫稅款2181萬元。
    (七)加強計算機考核,提升征管數(shù)據質量。結合20__年稅收征管工作中出現(xiàn)的問題,為了進一步提升征管數(shù)據的質量,結合本局實際制定了《北屯地方稅務局稅收征管質量計算機數(shù)據考核管理辦法(試行)》,明確了考核指標、責任部門、整改方式、責任追究等內容,按月實施自評,同時考核結果與績效掛鉤。《辦法》運行以來,共計對12條錯誤數(shù)據的相關8人次進行了通報。
    (八)進一步發(fā)揮綜合治稅網格化效應。嚴格落實綜合治稅的有關協(xié)作聯(lián)系制度和信息共享制度,同時結合“新疆地稅外部信息交換系統(tǒng)”及時做好相關信息交換。截止5月,共交換建筑工程項目信息140條、國土耕地占用信息14條、存量房交易信息231條、工商登記信息284條、國稅定額信息152條等。通過相關信息的采集、傳遞、分析及利用,進一步實現(xiàn)堵漏增收。
    (九)抓好科室人員的廉政學習教育。積極參加局里組織的各項廉政學習,做到警鐘常嗚。
    二、下半年工作重點。
    (一)按照區(qū)局關于金稅三期上線工作的要求,扎實做好上線前的網絡設備、數(shù)據采集及遷移等各項準備工作,確保金稅三期優(yōu)化版各應用系統(tǒng)平穩(wěn)上線。
    (二)加強風險管理工作與征管基本程序的融合,完成本局第一批風險任務的識別、排序、推送和應對的全流程工作,積極探索和研究我局風險管理過程存在的問題,進一步提高對風險數(shù)據的分析,促進我局風險管理工作上一個新的臺階。
    (三)對上半年開展的工程清理工的進行認真總結,查找和分析日常稅收征管中存在的薄弱環(huán)節(jié),采取積極措施進一步提升稅源控管效力。
    (四)加強綜合治稅工作。積極爭取師市黨委、政府及相關部門的協(xié)調配合,相關部外部涉稅信息交換與應用,多渠道掌握轄區(qū)稅源。
    (五)完成領導交辦的其他工作。
    職工的工作總結篇十一
    從20xx年7月到現(xiàn)在,我的現(xiàn)金會計工作已干了5個月了。
    五個月以來,從剛開始對這項工作的擔心,到現(xiàn)在把這份工作干的游刃有余。我經歷了一個自我的不斷突破和不斷學習的過程。
    出得意的笑容。然后對我說“小聶,你看,收入記借方,支出記貸方,記時字寫小點兒,占方格的一半,記錯了劃了好改”我看看,說知道了。我清晰地記得那天下午從2點半“折騰”到6點,現(xiàn)金日記帳終于學會了。
    由于現(xiàn)在村級財務統(tǒng)一由鎮(zhèn)里托管中心托管,我村每個月都有3000元備用金,備用金就用于日常開支,于是我負責審核原始票據,有時,因為大隊干部忙,一疏忽,拿回來的票據書寫不全或有誤或是只拿了收據,這我就得認真審核,看客戶名稱、看大小寫是否正確、是否加蓋公章、發(fā)現(xiàn)問題及時處理,審完確認無誤后讓書記、主任和經手人簽字理財小組蓋章,然后我給這些發(fā)票編上號,并計入日記帳,快到3000元我就去鎮(zhèn)里報一次票。年底,村里現(xiàn)金流動量大,幾乎每天都得去鎮(zhèn)里報票。
    銀錢收據主要用于大隊的各項收入,分三聯(lián),分別用于留底、做收據和入賬。我村有個集貿市場,每次去集上收的市場管理費、大隊出租房屋所得的房租費及鎮(zhèn)、縣里撥的各項專項款和補貼及各種商業(yè)活動收入都要填寫銀錢收據,幾百、幾千、幾萬、幾十萬不等。我定期拿著現(xiàn)金和銀錢收據去鎮(zhèn)托管中心入帳。
    有的申請數(shù)額大點兒,鎮(zhèn)托管中心會開轉帳支票,這就需要我再開一張現(xiàn)金支票,記得剛開始時不會開支票,去了銀行、工作人員指導我如何正確填寫支票,年月日怎么寫、大寫盡量往前寫,公章怎么蓋會蓋得更清楚、進帳單如何填寫現(xiàn)在,這些票據我都能一次填寫正確無誤。
    今年村里工程比較多,改廁款、水泥款、砂料款、路燈款、綠化款、大小工工資等等從3萬、5萬、9萬、15萬不等的現(xiàn)金一筆筆從我的手中支付出去。保潔員、護林員、管水員工資一份份從我手中領走。在發(fā)放工程款過程中,我做到認真仔細,需要幾天才能發(fā)放完的工程款,我做到每天結算一次。有些村民白天不在家,下午我就吃下班會兒給村民把工資發(fā)了。在發(fā)放工程款過程中,未發(fā)生一次差錯。看著他們拿到自己應得的錢,我心里也輕松了許多。
    為了方便工作。我自己準備了一個日記帳,記好每天的現(xiàn)金進出情況,每次去托管中心要辦的事(報多少錢的票、寫多少錢的申請、入多少錢的帳),重點是每項申請的支出情況,以便更清楚地對帳、查帳。
    除了以上這些工作,我堅持每月和托管中心對以下帳,跟銀行對一下銀行存款,至今沒有發(fā)現(xiàn)不對帳現(xiàn)象。
    職工的工作總結篇十二
    尊敬的各位領導、各位同仁:大家好!
    首先自我介紹一下,我叫xxx,現(xiàn)為xxx,今天能夠代表優(yōu)秀員工在這里發(fā)言我倍感驕傲和自豪,這既是對我們過去一年工作表現(xiàn)的肯定和贊賞,更是對公司全體員工辛勤奉獻的表彰!我在此向關心和支持我們的各級領導表示衷心的感謝;向緊密配合、相互支持的兄弟公司致以誠摯的問候;向所有不畏艱難、并肩奮斗的各位同仁致以崇高的敬意!
    20xx年是不平凡的一年,有著太多的考驗和挑戰(zhàn),過去的一年,在領導的關心下、在師傅的指導下,無論在思想上還是職業(yè)素質上,都得到了相應的提高。面對更富挑戰(zhàn)的20xx年要求我們必須擁有高度的責任感、專業(yè)的職業(yè)技能、完善的售后服務,實現(xiàn)員工與企業(yè)共成長!我們要一如既往的在各自的工作崗位上再接再厲,因為我們有理由相信:鮮花和掌聲永遠屬于所有忠誠、勤勞、敬業(yè)的xx人。今天的成績將是我們明天的起點,在成就與榮譽面前我們不能沾沾自喜、驕傲自滿;更不能固步自封;我們深知:我們還有很多不足,我們要繼續(xù)力爭向上,不斷提升自我,我們有勇氣迎接一切挑戰(zhàn),有信心去戰(zhàn)勝一切困難。我們要樹立切實可行的目標:在穩(wěn)定中求發(fā)展!樹立主人翁意識,而忠誠、責任感是靠行動來體現(xiàn)的!
    公司給了每一個人展現(xiàn)自我的平臺,我們要學會感恩,我們不能忘記,沒有企業(yè)的發(fā)展,就沒有小家的幸福,沒有企業(yè)的輝煌,就沒有事業(yè)的成就。企業(yè)與我們緊密相連,讓我們匯聚與此,不能僅限于把它當作謀生的手段,而更多的是以感恩的態(tài)度去面對它。聽命于公司、服從領導安排,用感恩的心去化解工作中的消極怠工。用感恩的心把企業(yè)的利益放在最前線,這也是我發(fā)言的主題:踏實做事,用忠誠責任去要求;感恩xx,用實際行動去回報!
    謝謝大家!
    職工的工作總結篇十三
    年終了,融化完一場大雪后的空氣更顯潮氣,軟軟的陽光帶上一陣寒風,那是一種別致的風光。魯?shù)榈慕诸^、小巷,充滿著不一樣的風情。一段時間,放下了很多,覺得該輕松一下,不過回過頭,發(fā)現(xiàn)那只是一個錯誤。因為年終了,也該給自己一個總結,或許那不是交代,只是不想給年輕留下太多的遺憾。最近很多人都寫了“我拿流年亂了浮生",其意我也是剛弄明白,就是說“我用一世的忙碌打亂了一生的清閑”。或許這就是80后,特別是85后的迷茫吧。當”神馬都是浮云”飄蕩整個大街的時候,一代人的灰暗開始蔓延。很多時候,我們總是徘徊在清醒與迷離之間,沉溺的迷離與短暫的清醒總是不斷折磨著我們的意志。
    坐在太陽湖邊,靜靜的回憶這一年走過的路,貌似沒有色彩,而只是一個一個片段的剪輯,拼湊了的12個月組成了我24歲的足跡。其實一直想很努力,可是更多的時候總是在逃避,逃避現(xiàn)實,逃避追求。清醒的時候,羅列了一大堆目標,可是完成的又能有幾個呢?;煦绲氖鞘澜?,過下去的是日子。如水的日子,卻找不到一絲波紋。
    關于工作,跌跌撞撞、摸爬滾打。把公司安排的工作流程順利走通,但是基于各種原因,總的業(yè)績效果是不盡人意的。
    本人置業(yè)來自顧問方面的工作都以完成公司任務。客戶后續(xù)維護工作,以及電梯房客戶等待辦理合同方面事宜都正在穩(wěn)步進行。
    在接下來的20____年的工作中,應把工作重點放在農行按揭上,時時跟進,多注意辦理情況,以及協(xié)調好售樓部資料收集與農行辦理的節(jié)奏。
    關于成長,我想我或許已經夠大了。更多的時候,覺得自己的心態(tài)已經老了。所以別人說我40歲的心態(tài)我也不反對。當大多的東西都提不起興趣的時候,我或許該回過頭去尋找那種平淡的感覺。
    關于生活,總是有得有失吧。得到了經驗,失去了金錢。也不知道這學費高還是不高。
    到海邊去走走、看看,是我一直以來的夢想,那個冬天的熱帶,我想在北方銀裝素裹下的海南應該是別有一番風味吧。藍色的海水、金黃的沙灘、軟軟的陽光、最好再來一杯卡布奇諾,那感覺一定是非常愜意!想要響應公司的安排去旅游,但因囊中羞澀,只好望而嘆之。還是為大家做好后勤工作,讓大家開開心心的去玩吧。
    職工的工作總結篇十四
    隨著三天短暫而緊湊的入職培訓在上周末的結束,我于本周正式踏上了在xx藥業(yè)的漫漫征程。剛剛來到一個新的工作環(huán)境,些許期待,些許彷徨寧繞心頭,自己在xx藥業(yè),究竟能發(fā)揮多大的工作能力,體現(xiàn)多少的個人價值,都充滿未知。但是周邊同事的熱情關懷和悉心指導,使我以最快的速度融入其中,緊張而忙碌的一周就此開始。
    來到xx藥業(yè)集團之前,就已經對xx“家園文化”的企業(yè)氛圍有所了解,當真正來到xx之后,更加加深了之前的個人認識。xx所倡導的導師制度,就是對“家園文化”做出的極好詮釋。導師的引導和幫扶可以幫助新員工迅速融入集團文化,了解工作環(huán)境,熟悉工作流程,促進新員工的成長。作為新人團隊中的一員,我也成為了這一制度的受益者,辦公室的資深元老xx,成為了我進入到xx藥業(yè)的入門導師。有了xx這位良師益友,使我在工作問題的處理上,從沒有感到有任何的盲目和無助,任何問題的提出,都會得到xx熱情、及時的解答,所以即便是對于第一周的工作,仍然是充實并且忙碌的。通過一周的工作,個人主要完成的工作有:
    由于藥業(yè)集團的車間面臨擴充,對于生產車間的人工需求量也隨即達到了一個新的高點。為了保證車間在最終完成擴充后能有足夠的工作人員支持生產,現(xiàn)在對于一線員工的招募就顯得尤為重要。所以,在這樣緊迫的招工背景下,我也參與到了對生產一線員工的招募工作當中來。一周以來,這一工作貫穿始終。值得欣慰的是,通過對于幾大招聘網站還有網絡信息平臺相關簡歷的篩選,每天都能聯(lián)系到有求職意向的應聘者,并約見其來到公司進行面試。
    隨著天氣的逐漸變暖,集團夏季制服的訂做也被列入了日程表,我被安排的任務就是對制服的尺寸以及數(shù)量做好匯總。面對集團在濟南以及周邊縣市全部1000多人的龐大員工群體,剛接到該任務的時候我確感手足無措,在此時,團隊協(xié)作的重要性又一次顯現(xiàn),在統(tǒng)計過程中,我得到了人力資源部的李姐,辦公室xx和xx的大力支持,在大家的共同努力下,本項工作也按照原計劃順利完成。
    根據集團領導的指示,為順應集團發(fā)展形勢,優(yōu)化管理流程、降低生產成本、提高產品質量、提高工作效率,本月被定為集團內部的“提議改善月”。在本月的每一周,所有的職能部門都要提交一份提議改善計劃,并統(tǒng)一上交集團運營中心。我所隸屬的人事行政中心自然不甘人后,針對在日常工作中總結出的創(chuàng)新改進項目以及合理化建議大家競相獻計獻策,在短短的幾天時間,各部門人員提出的各項建議就已經達到了將近20條。按照這樣的速率,在提議改善月結束的時候,集團所收獲的可行性建議將達到數(shù)以千計。通過這次活動讓我看到,廣開言路,集思廣益的xx藥業(yè),正在用她寬廣的胸懷、賢明的政策,感召著每一個xx人,讓大家時刻不忘自己主人翁的責任和義務,與xx藥業(yè)榮辱與共,攜手向前!
    此外,在本周我還得以參與到許多辦公室以及人力資源部的工作當中,雖然我新進來到公司才一周不到,但是領導和同事們對我沒有絲毫的陌生感,有事能在第一時間想到我,這讓我感受到一陣陣的溫暖。對于大家伙交代的任務,我自然也不敢有絲毫懈怠,盡心盡責的將其逐個完成。就這樣,第一周的工作在忙并快樂著的狀態(tài)下飛逝而過,通過一周的工作,我有幸結識了各部門的同事,在工作中大家也加深了對彼此的印象。以后的工作歷程還很有很長,路漫漫其修遠,但能與xx藥業(yè)的各位同仁并肩前行,我,并不孤單!
    職工的工作總結篇十五
    公司成立以來,十分注重對女員工的關愛,建立健全了女工機構,一方面能更好的關心女工工作、生活和福利條件,另一方面通過不斷開展女工工作,不斷提升女工組織凝聚力,積極發(fā)揮女職工在經營生產中的重要作用,為確保完成公司各項任務做出積極的貢獻。
    一、公司在20xx年成立女工委員會,深入開展各項活動,豐富女員工的的生活,團結和帶領廣大女工積極投身到生產經營各項工作中。公司工會為了進一步激勵女職工比學趕超的積極性,深入開展巾幗模范崗活動,對表現(xiàn)突出的班組予以表彰。通過每月評選巾幗模范崗這一活動,大大激發(fā)了女工的工作熱情。女工們充分發(fā)揮自身的優(yōu)勢,團結協(xié)作,協(xié)助班組做好崗位現(xiàn)場管理,保持清潔文明生產,嚴格遵守車間的各項規(guī)章制度和勞動紀律,增強了女工的責任感和歸屬感。在“三〃八”婦女節(jié),還以送鮮花和祝福短信的形式,關心和注重女工生活。
    二、積極做好女工的培訓,提高女工的素質。通過組織女工學習相關的專業(yè)知識,開展職業(yè)技能培訓,增強了女工們的勞動技能。還開展了安全教育活動,以女工小組為單位,組織學習安全防護知識,召開學習心得交流會,提高了女工應急防護處置能力,在實際工作中,消除了不少安全隱患,避免了安全事故的發(fā)生。
    三、深入開展“奉獻愛心”活動,不斷展示真愛奉獻精神。20xx年2月22日,公司女工委員會發(fā)出“獻愛心捐款倡議書”,為公司女工患病的丈夫舉行獻愛心捐款活動。倡議發(fā)出后,廣大干部職工紛紛解囊,踴躍捐款,獻出自己的一份愛心。通過這次捐助活動,充分體現(xiàn)了公司全體職工團結向上,濟貧扶危的優(yōu)良品質,展現(xiàn)了公司廣大干部職工的良好形象,有力地促進了和諧企業(yè)的建設。
    四、開展各種文體活動,展現(xiàn)員工風采,活躍員工的業(yè)余文化生活。我們把組織開展健康向上的文化娛樂活動,作為陶冶女職工情操的重要途徑,組織大家積極參與公司開展的各項活動。在籃球比賽、“七一”、中秋、國慶節(jié)期間,分別組織了職工籃球啦啦隊、拔河、紅歌比賽等文化娛樂活動。這些活動的開展,不僅活躍了職工文化生活,增強了女職工體質,而且也增強了女職工組織自身的凝聚力。
    自公司成立至今,公司女職工工作取得階段性成果,得到了公司女職工的充分肯定。但是,與上級的要求相比,仍有一定差距。我們將繼續(xù)以依法維護女職工合法權益和特殊利益為首要職責,不斷提升女職工素質,團結帶領全體女職工,與時俱進、開拓創(chuàng)新,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。