教師課堂教學評價方案(優(yōu)質16篇)

字號:

    在面對復雜的問題時,我們需要制定一個明確的方案來解決困擾我們的難題。制定方案時,應該注重系統思維,將問題分析和解決放在整體的框架下進行。以下方案是根據實際情況設計和優(yōu)化的,具有一定的實用性。
    教師課堂教學評價方案篇一
    課堂小結,有助于幫助學生把握課堂重點,儲存知識,提高學習效益,課堂小結也是實施自我評價的最時機。對此,應合理安排課堂教學時間,留出一定時間根據課堂教學目標、重難點來創(chuàng)設情境,讓學生實施自我評價,以起到鞏固知識技能和鼓舞學生學習信心的作用。小結時,請有創(chuàng)見的學生帶作業(yè)上臺講講設計思路,講述中,充分肯定自己的優(yōu)點,同時盡量找出不理想的地方。其他學生也可給予肯定或補充,從而使學生之間相互鼓勵,樹立信心,看到努力的方向;或由小組選出最的作品,向全班展示講評,從而產生競爭意識;或將全班大部分作業(yè)依次掛在講臺前,大家集體評議作業(yè)。總之,不論采用什么樣的方法進行小結,都要讓學生在教師指導下,積極參與,多作自我評價。
    教學過程是一個特殊的認識過程,在這個過程中,學生是學習的主體,這是從古至今教學活動的`基本規(guī)律,隨著素質教育的進一步推進,在教育事業(yè)日益蓬勃發(fā)展的今天,我們更應該尊重并理解這條規(guī)律。美術教學應從學科本身的特點和小學生的心理特征出發(fā),堅持面向全體,以人為本,并根據學生學習知識的需要,努力為學生設置適宜的學習場景,按照重感受、重創(chuàng)造、重想象、重表現、重實踐、重發(fā)展的原則展開,進一步強化學生的主體意識,從而更有效地實現美術教學目的和任務。
    教師課堂教學評價方案篇二
    新課程的改革的核心教育理念是一切為了促進學生的發(fā)展,而評價是尊重學生主體地位,促進學生發(fā)展的重要環(huán)節(jié),是充分發(fā)揮教師主導地位,促進學生主動學習的有效手段。在課堂教學中評價應貫穿始終,評價恰當與否,說小一點,關系到課堂氣氛,教學效果;說大一點,關系到學生的終身發(fā)展。因此教師要引起足夠的重視。
    教師的課堂評價語言是教師課堂語言表達重要體現,教師要善于準確恰當的遣詞造句,善于運用規(guī)范的、生動的語言恰當的表達自己的思想,才會對學生有說服力和感染力。這樣不僅使學生專心聽講,而且能為課堂畫龍點睛。
    評價的語言要富有詩意,這樣給人以美的享受。優(yōu)美的評價語言穿插在整個課堂中,使課堂如同一篇優(yōu)美的散文,學生在不經意間豐富了詞匯,積累了語言,提高了表達能力。如讓學生質疑時,老師可以說:“學貴有疑,小疑則小進,大疑則大進,看誰的問題多,誰的問題大。”當學生提出相同的問題時,老師則可以說:“這就叫英雄所見略同”問題提完后可以說“問題是思考的產物,你們的問題提得很好,很有質量,這就叫會學習。”要求學生讀書時可以說:“讀書百遍,其義自現,請大家把這部分內容多讀幾遍,弄懂它?!?BR>    每個人都希望自己的學習獲得成功,希望得到別人的承認和贊揚,作為學生就更為明顯。激勵性評價語言是教師對學生的激勵和希望,以此來激發(fā)學生學習的信心。信息是成功的內驅力,一旦有了學習的信心,就能堅定方向,認準目標,為之努力,就能面對困難不氣餒,努力克服。因此面對優(yōu)秀學生,要通過激勵,引導他們向這新的目標努力。比如‘聽你的朗讀真是一種享受,你不但他們向這新的目標努力。比如“聽你的朗讀真是一種享受,你不但讀準了聲,而且讀出了情,希望你繼續(xù)努力!”“多么富有創(chuàng)造性的思考!”“真是個金點子!”對于一般的學生則要通過激勵,引導他們不僅先進的思想,可以這樣進行評價:“回答的問題不錯,如果能考慮得再全面些,就更令人佩服了!”“真不簡單,想不到一個簡單的問題,你能想得這么深刻!”對于后進生,在教師中要與處處關心,信任他們,讓他們看到自己在教師心目中位置,看到自己的希望。老師用“我相信你一定能正確回答!”“大膽些,你能行!”等進行激勵。一旦答對了則可以說:“瞧,我說的吧,你一等能行的!”“真不簡單,答得這么全面!”這一句句話語就像蜜一樣,滋潤著學生的心田,化作前進的動力。
    評價的重要功能之一就是具有導向性。好的導向評價,將起到畫龍點睛的作用。在課堂教學中,對于來自學生的反饋信息,教師要善于扮演一個“公正法官”的角色,及時給予恰當的評價。教師要根據學生的具體情況,準確客觀地指出學生的長處及存在的問題,因人而異,有針對性的進行評價。這樣學生就能對自己的學習效果和能力有一個科學的正確估計,從而明確不足,找出努力的方向。如學生讀書可以這樣評價:“古人說,讀書時要做到‘眼到、口到、心到’我看,你們今天達到了這個要求。”讀完后可以說:“讀的非常響亮、流利,如果速度再放慢些,并掌握語氣,同學們會更佩服你的,繼續(xù)努力!”
    前蘇聯教育家斯維特洛甫曾說過:“教育家最需要的,也是第一位的助手是幽默?!痹谡n堂上,教師幽默生動的語言可以創(chuàng)造出一種輕松愉快、和諧融洽的教學氛圍,讓學生能以愉快的心情去主動的學習,使課堂生花,為教學增色。如在教學識記生字,有位同學將“摧”與“催”混淆了,同學們都笑了,這位同學被笑蒙了,我沒有批評,而是平靜地對他說:“只是一點的小差別,誰讓他們的讀音相近呢?那怪我們的同學一是眼花,請趕快擦亮眼睛,仔細觀察?!崩蠋熡哪脑捳Z轉移了學生的注意,即保護了學生的自尊心,又弄清了字形,可謂一舉兩得。
    任何人都有獲得新鮮刺激的需求,對于兒童而言,更是渴望變化、期待驚喜,追求新鮮。因此,在教學生評價的方式要能創(chuàng)新求變。
    這就要求老師在評價時,要靈活運用教學機智,將預設性語言與隨機性語言結合起來。最好老師能廣泛收集、進行積累,使評價性語言能定期更換,常用常新,曾出不窮。時時給學生以因情、因景、因文、因人而異的新鮮評價,讓學生學而不厭,聽而不倦。
    學生的自我評價是培養(yǎng)學生自主學習的重要途徑,是學生實現真正的自主學習,達到”教師為了不教“的效果的重要手段,是自我教育、自我調控、自我提高的過程。如:我學會了……我明白了……我掌握了……我還存在哪些問題等等。而采用生生互評、生生互評的目的則在于促使學生在民主、自由、開放的學習氛圍中發(fā)展合作學習的能力,互相學習,取長補短,共同進步。
    評價要及時,因為及時評價很容易讓學生享受到思考的愉悅,成功的快樂,但有時也能挫傷學生的自尊心、積極性。延遲評價可以給學生一個機會,保護他們的自尊心,讓他們在無拘無束中放飛思想。對于有的問題,學生能夠回答后,我只是以“言之有理!”“還有不同的想法嗎?等予以評價,不肯定也不否定,讓學生馳騁想象,暢所欲言,然后歸納評價,重視學生獨特的體驗,多言解讀文本。
    評價的目的是全面了解學生的學習狀況,激勵學生的學習熱情,促進學生的全面發(fā)展。有藝術的評價好比春雨”隨風潛入夜,潤物細無聲“,對學生產生潛移默化的影響。如果我們在課堂評價是能恰當應用評價語言,并機治靈活的使用評價方式創(chuàng)新多變,就一定會在課堂教學中揮灑自如,使學生信心百倍的投入到學習中去。
    教師課堂教學評價方案篇三
    緊張的一周賽課已經結束,在本次大賽中,我們的參賽教師能夠把過程和方法視為課堂教學的重要目標,在教學過程中,盡量讓孩子們通過自己的閱讀、探索、思考、觀察、操作、想象、質疑和創(chuàng)新的豐富多彩的認識過程來獲取知識,使結論和過程有機地結合起來,促進了知識和能力和諧發(fā)展。
    通過聽課讓我們很欣慰,也很愉悅!因每位教師的課堂都有不同程度的提升。實實在在的課堂教學讓我們回味與感動!在課堂中基本體現了4個字:趣、實、活、新。最讓人感動的是,老教師們那種進取不認輸的一股韌勁,幾乎每位教師都相應的使用多媒體進行教學。這就是這次賽課的一大亮點!更讓我們欣慰的是教學的機智和教師意識都有很大的改觀。如:“教學目標”、“教學環(huán)節(jié)”、“學生活動”、“教學效果”等,改變了“大”而“空”課堂。下面簡要的總結如下:
    一、基本情況。
    小學教師42人,45歲以下的參加共15人,語文教師5人,數學教師5人,英語1人,體育1人,美術2人??茖W1人。
    二、主要成績。
    (一)、領導重視,組織有序課堂教學是提高教學質量的主戰(zhàn)場,做為一名教師要有扎實的教學基本功和高超的課堂教學藝術。多年來,我校一直把提高教師課堂教學水平做為教學工作中的重中之重,利用各種機會,采取得力措施,使教師課堂教學水平做到穩(wěn)步整體攀升。對這項活動的目的意義、組織形式、時間安排、課堂要求、注意事項做了具體安排。校長親自掛帥,組織評價小組,認真聽,詳細分析,課后多數教師主動交流與反思。真正使本次活動成為提高教師教學素養(yǎng)的一次極好機會。
    (二)、教師重視、準備充分參賽教師都很重視這次大賽。在思想上,把大賽做為一次鍛煉、學習、提高的機會;在行動上,為上好一節(jié)課,做了大量的、充分的準備:搜集了相關的資料,制作了精美實用的課件和教具,設計了合理的教學程序。
    1、教學過程合理,讓學生在自信中成長。
    教師導課形式多樣,且比較自然,符合兒童認知規(guī)律,如:3年級蘇麗娟老師的英語利用課件把枯燥的英文融入了孩子們喜聞樂見游戲中使得學生學得開心,掌握得好。于淑杰、王丹丹等語文教師在閱讀教學真正體現了以讀為本,讀練結合,有張有馳。能夠激發(fā)學生的學習興趣,充分調動學生的學習積極性;教學過程安排比較合理,重點較為突出,尤其在處理工具性與人文性的關系上,比較到位;中間的過渡和最后的小結、拓展都能做到自然合理。
    2、教學理念新穎,給予學生心靈的啟迪。
    3、教師親和力,給學生帶來無限的成就感。
    教師的教學基本功不論是板書字、普通話,還是駕馭課堂教學的能力較以前有很大提高。如:李菲、張秀娟等幾位青年教師,充分利用遠程教育的豐厚資源,和自身的素質來充實和完善自己的課堂教學,能比較嫻熟地運用多媒體及嫻熟的版畫和粘貼技能來輔助教學。特別他們與學生那種親合度使學生愿意接受教師,達到親其師、信其道、傳其道目的。教學中多角度的互動機智和親近感情,是師生最好的延伸。也是教學最佳的學習效果。課堂中學生參與面廣,注重基礎知識的落實,充分讓學生動手、動口、動腦,使得學生愛學、樂學。達到寓教育樂。
    4、教學目標明確,給學生展示自我的空間。
    教學目標的確立是一節(jié)課成敗的關鍵,我們的課堂不是教師展示自我的舞臺,而應是學生求知的樂園。擺正位置,恰當評價,讓學生愉快地身心放松地投入到學習中去。才是學生求知的樂園。
    教師課堂教學評價方案篇四
    1、??!你的課外知識真豐富,都可以成我的老師了!
    2、連這些都知道,真不愧是班級小博士!
    3、你知道的真多!知識真豐富!我們大家要向你學習!
    4、你的眼睛真亮,發(fā)現這么多問題!
    5、能提出這么有價值的問題來,真了不起!
    6、會提問的孩子,就是聰明的孩子!
    7、這個問題很有價值,我們可以共同研究一下!
    8、這種想法別具一格,令人耳目一新,請再說一遍好嗎?
    9、多么好的想法啊,你真是一個會想的孩子!
    10、猜測是科學發(fā)現的前奏,你們已經邁出了精彩的一步!
    答案補充。
    11、沒關系,大聲地把自己的想法說出來,我知道你能行!
    12、你真聰明!想出了這么妙的方法,真是個愛動腦筋的小朋友!
    13、你又想出新方法了,真會動腦筋,能不能講給大家聽一聽?
    14、你的想法很獨特,老師都佩服你!
    15、你特別愛動腦筋,常常一鳴驚人,讓大家禁不住要為你鼓掌喝彩!
    16、你的發(fā)言給了我很大的啟發(fā),真謝謝你!
    17、瞧瞧,誰是火眼金睛,發(fā)現得最多、最快?
    18、你發(fā)現了這么重要的方法,老師為你感到驕傲!
    19、你真愛動腦筋,老師就喜歡你思考的樣子!
    20、你的回答真是與眾不同啊,很有創(chuàng)造性,老師特欣賞你這點!
    答案補充。
    21、××同學真聰明!想出了這么妙的方法,真是個愛動腦筋的同學!
    22、你的思維很獨特,你能具體說說自己的想法嗎?
    23、這么好的想法,為什么不大聲地、自信地表達出來呢?
    24、你有自己獨特想法,真了不起!
    25、你的辦法真好!考慮的真全面!
    26、你很會思考,真像一個小科學家!
    27、老師很欣賞你實事求是的態(tài)度!
    28、他的匯報完整、精彩,是我們學習的榜樣!
    29、我們今天的討論很熱烈,參與的人數也多,說得很有質量,我為你們感到驕傲!
    30、誰愿意來為大家做個示范?展示一下自己的本領!
    31、你真聰明,用以前學過的知識解決了今天的難題!
    32、你真的很能理解人,而且能和同學合作得非常好!
    33、科學家總不忘在研究后整理好材料,看,這一組就做到了,而且做得很好!
    34、你是一個很負責的材料員,每一次實驗后都能把材料整理得整整齊齊!
    35、你的表現很出色,老師特別欣賞你!
    36、你這節(jié)課的表現給大家留下了深刻的印象!
    37、你今天進步真大!老師感到特別高興!
    38、真了不起,大家都為班級里有你這么棒的同學而感到驕傲!
    教師課堂教學評價方案篇五
    隨著新課程的實施,自我反思、自我調整與自我激勵,是實現自我提高、自我完善與專業(yè)發(fā)展的一條重要的途徑?,F將自己的課堂教學工作做以下評價總結。
    在上課之前,我細致地分析學生,充分地把握教材,精心地設計教學進程,恰當地選擇教學方法,準確地擬定教學目標并對學生多種可能的反映做出預期。實踐經驗告訴我們,課前準備越充分,教師在課堂上就越能游刃有余,得心應手,否則很容易出現問題甚至出現僵局。
    有許多的事例可以說明,教學效果不好、教學質量不高,主要是因為教師組織教學的意識不強,組織教學的能力欠佳。教師不僅是教育者,還是管理者。因此平時我注意把組織教學貫穿在課堂的始終,而不僅僅是上課時的一個起始環(huán)節(jié)。注意整合新穎的教學內容,組織學生的學習活動調整自己的教學計劃。從不斷追問中提高課堂教學管理能力。
    教學是師生共同參與的活動,課堂是師生共同活動(學習、生命成長)的場所,甚至在一定意義上教師的活動是為了引發(fā)、引導、指導學生的活動,教師的教是為了建構學生成為學習的主體。所以教師教的重要任務之一是如何讓學生認真聽講、主動思維、積極配合、自覺學習。為此,在課堂教學中,我注意關注學生非智力因素的作用,包括激發(fā)學生的興趣,培養(yǎng)學生克服困難的自信心和意志力,調動學生積極的情感因素等,使學生產生學習的渴望和動機,真正實現學生的主體性。
    讓學生愿意學習、自覺學習、會學習是課堂教學的核心目標。課堂上我尊重學生的學習,尊重學生學習的個體差異。把握學生是否愿意學;清楚學生是否會學,學習方法是否科學。在課堂上我不失時機、有目的地激發(fā)學生學習的內在動機,教會學生正確的學習方法和學習策略。同時課堂教學中我注意避免只關注學生知識的獲得而忽視其他方面的片面的績效觀。通過借助教材的文化力量和自己的教育理念,促使學生在知識與能力、理解與溝通、理想與追求、情感與態(tài)度諸方面獲得良好的自我認識與自我發(fā)展。
    課堂是師生生命成長與延續(xù)的場所,課堂充滿著責任、充滿著希望。學生喜歡的是充滿激情的教師,喜歡的是充滿活力的課堂。課堂上我善意地對待學生出現的各種問題,以最大的熱情投入工作,對教育教學充滿激情,讓師生共同充滿陽光。
    教學設計是對教學過程以及教學中可能出現的問題和解決方法的一種事先預設,因此我是精心準備,讓它具備合理性和科學性,課堂上力爭用這一設計來實施。同時做好教學的課后反思,每一節(jié)課下來都要思考一下:教學目標是否實現,教學任務是否完成;重點是否突出,難點是否突破;課堂中出現的新情況,是否應對合理;并找出差距,分析原因,總結經驗,吸取教訓,以便采取補救措施?,F在我正逐漸讓自己形成反思習慣,努力提升自身的專業(yè)水平,優(yōu)化自身素養(yǎng)。
    總之,及時的進行自我評價使我找出了自己的優(yōu)勢和不足,促進了自我教育觀念、教學方式的轉變,使自己的教學方法更加靈活,提高了課堂教學效益,增強了自我發(fā)展意識,促進了科研意識和能力的提高。成就了學生和我的共同發(fā)展。
    教師課堂教學評價方案篇六
    回顧這一年來本人圍繞教育教學這一中心,努力做好自己所擔任的教學工作,現將這學期自己做過的一些工作總結:
    這一年來始終把貫徹新的教育理念、如何提高自身素質和培養(yǎng)學生能力作為重中之重。
    1、加強教學理論的學習,本學期開始制定了教學工作計劃,加強理論學習,提高教研素養(yǎng)、理論水平。
    2、加強教研工作、追求實效。
    本學期重視課堂研究,從培養(yǎng)學生自主學習、主動探究的意識到習慣。通過公開教學從而總結出“從讀中學,學中讀,讀中悟”。根據需要提出問題,自主探索,合作交流,認識升華,從而被評為縣級優(yōu)質課。
    本學期自始之終以《教師職業(yè)道德》嚴格要求自己。在教學中,要求學生做到的,教師必須率先垂范,做學生的楷模。當自己的事情與集體發(fā)生沖突時首先服從集體。
    1、隨著教學改革,自己越來越感到跟不上教學新理念的要求。這一年來,自己加強了對教育理論和教育理念的學習,真正明確了以課堂為突破,深入全面地推進素質教育。以人為本,豐富學生生活,少講多學,改變了原有的舊理念。一年來做了1萬多字的學習筆記和心得體會。加強了自己的理論水平和業(yè)務水平。
    2、一年來自己始終抓住了課堂這一主渠道,向課堂40分鐘要質量。首先從備課入手,精心設計每一節(jié)課的教學思路,研究教學內容,吃透教材,駕馭教材。并做到備教材、備學生、備教法、備學法、備學生活動。做到了無備課不進課堂。其二,注重了課堂教學的研究,突出了學生的主體地位和教師的主導作用,把培養(yǎng)學生自主學習、主動探究、合作交流的意識、習慣作為重中之重,培養(yǎng)了學生能力。自己所擔任的五年級數學科在期末期中三次測試中都在前2名。這與課堂教學有直接的關系。
    3、重視對特殊生的培養(yǎng)。為發(fā)展學生特長,自己把優(yōu)生優(yōu)培工作貫徹在始終。學期開始在摸底的基礎上找資料進行輔導和自學,并把星號題、思考題讓他們鉆研,教師加以指導。為抓好后進生的輔導工作,建立了后進生檔案,分析每一位后進的原因,制定了輔導計劃及措施。并落實到實際教學中,采用“一幫一”,教師從后進生的心理、學習習慣、學習方法等方面入手,持續(xù)不斷幫扶,逐漸縮小了差距。
    4、單元過關考試是進行查漏補缺的一種好方法。這一年來,每上完一個單元都進行測試,發(fā)現問題及時補救,并進行針對性練習,杜絕了漏洞。對每次測試進行質量分析,平日教學從課堂教學、總體評價、改進思路每周進行一次反思。有利于揚長避短。
    本學年,雖然做了一些工作,但離學校的要求還差的遠,教改的力度還不夠,學法指導還是今后的一個重點。在今后的工作中揚長避短,努力工作,把教育教學工作做的更好。
    教師課堂教學評價方案篇七
    1、同學們養(yǎng)成了良好的學習習慣,作業(yè)本很干凈,書寫也端正。我很高興,感謝大家。
    2、請同學們看(用手揚起一大疊本子)我今天要表揚這么多同學,讓我來介紹他們的名字。這些同學的作業(yè)字跡端正,行款整齊很少有錯別字,文句通順,進步很大。
    3、同學們寫下了自己的所見、所聞、所思,我也寫了一點,現在我念給大家聽,希望大家能喜歡。
    4、寫文章的目的是與別人交流,將自己的感情和思想用文字表達出來,讓別人了解。我們的。
    作文。
    也應該有讀者,有讀者群。我建議大家互相交流??赐旰髮⒆约旱捏w會,用一兩句話寫下來,目的是互相鼓勵。
    5、優(yōu)秀的作文是全班的財富,應該讓大家來共享,請大家出出主意,如何使這些財富充分地發(fā)揮作用,讓每一位同學得益,特別請這些財富的創(chuàng)造者出出主意。
    6、用自己的筆寫自己心里的話,這一點很重要。我們班×同學做得比較好,他的作文雖然也有缺點,卻給人一種真誠的感受。
    7、有納才能吐,有積累才能夠表達。我們有些同學作文中的詞語是豐富的,看得出他們課外有較大的閱讀量。
    8、××同學從生活中找寫作材料的本領很大,即使一件不起眼的小事,他也能留心觀察,作為原始材料積累起來,他的寫作材料總是那么新鮮、獨到。
    9、剛剛過了節(jié),同學們一定還有深刻的印象,就節(jié)為題,寫一遍作文,好嗎?
    10、文章寫完了,自己應該小聲讀兩遍,注意有沒有詞句的毛病和寫錯、寫漏的字。
    1、傾聽是分享成功的好方法,看××同學正在分享著大家的快樂,我相信他已經有了很多收獲!
    2、他聽得可認真了,會聽的孩子是會學習的孩子!3、××同學聽得最認真,第一個舉起了小手,請你回答!
    4、你聽得真認真,這可是尊重他人的表現呀!
    5、你傾聽得真仔細,耳朵真靈,這么細微的地方你都注意到了!
    6、你講得很有道理,如果你能把語速放慢一點,其它同學聽得就更清楚了!
    7、你的表達特別清楚,讓大家一聽就懂!
    8、別急,再想想,你一定會說好!
    9、老師發(fā)現你不僅聽得仔細,說得也很好!
    10、你的想法很有創(chuàng)見,這非??少F,請再響亮地說一遍!
    11、你表達得這么清晰流暢,真棒!
    12、我想××同學一定在思考,我們再給他一點時間,好嗎?
    13、開動你的小腦筋去想,一想說錯了沒關系,老師喜歡肯動腦筋的同學!
    14、不僅自己認真學習,還能提醒同桌同學,真是了不起!
    15、第×組的××同學可真棒!為自己這組爭得一顆閃亮的星星呢!
    16、你看,很多小朋友把心里那個膽小鬼打倒,舉起手來了!
    17、你們瞧,可是大家學習的好榜樣呢!看看他是怎么做的!
    18、第四組的同學個個眼睛睜得大大的、亮亮的,我感受到了你們特別認真,注意力特別集中!
    19、你坐得真端正!注意力真集中!
    20、看××同學認真的樣子,老師就知道她是勤奮好學的孩子!21、你很像一個小老師,不僅管好了自己,而且把自己的小組也管理得很好!
    22、不知是什么力量使你改變這么大,從上課愛吵愛鬧到學會靜靜思考,學會暗暗努力,真為你高興!
    23、尊重(欣賞)別人,你會得到更多人的尊重(欣賞)!
    24、要學會欣賞別人,對于×同學的回答,我們該怎么表示?
    25、你的進步使老師感到特別高興!
    26、你真行?。ㄕ姘簟⒄娑?、真勇敢、真細心、真有耐心、真有毅力、真是好樣的)。
    27、??!你的課外知識真豐富,都可以成我的老師了!
    28、連這些都知道,真不愧是班級小博士!
    29、你知道的真多!知識真豐富!我們大家要向你學習!
    30、你的眼睛真亮,發(fā)現這么多問題!
    31、能提出這么有價值的問題來,真了不起!
    32、會提問的孩子,就是聰明的孩子!
    33、這個問題很有價值,我們可以共同研究一下!
    34、這種想法別具一格,令人耳目一新,請再說一遍好嗎?
    35、多么好的想法啊,你真是一個會想的孩子!
    36、猜測是科學發(fā)現的前奏,你們已經邁出了精彩的一步!
    37、沒關系,大聲地把自己的想法說出來,我知道你能行!
    38、你真聰明!想出了這么妙的方法,真是個愛動腦筋的小朋友!
    39、你又想出新方法了,真會動腦筋,能不能講給大家聽一聽?
    40、你的想法很獨特,老師都佩服你!
    41、你特別愛動腦筋,常常一鳴驚人,讓大家禁不住要為你鼓掌喝彩!
    教師課堂教學評價方案篇八
    課堂教學是高等學校教學的主要形式之一,是抓好本科教育、提高教學質量、實現培養(yǎng)目標的重要保證。課堂教學質量評價的主要目的,是通過對各門課程的課堂教學效果的評價,促進和拉動課程教學質量的提高,使學生在學好理論和基本技能的同時,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力,提高學生的全面素質。
    作為教學質量監(jiān)控體系中的一個子系統,課堂教學質量評價的主要任務是:
    1、進行教學過程監(jiān)控,及時發(fā)現和解決課堂教學中出現的問題;
    2、反饋監(jiān)控結果,對教師課堂教學提供各種幫助信息;
    3、將課堂教學質量方面的材料進行必要的分析,為領導決策提供參考。
    4、講究授課技藝,做到概念明確,條理清楚,重點突出,語言準確生動;
    5、注重課堂教學秩序的管理,嚴格課堂紀律。
    1、學校成立以分管教學副院長為組長的課堂教學質量評估小組,通過教學督導員、教學信息員、教學信箱等信息反饋,以及對學生進行的課堂教學質量調查等多種形式進行課堂教學質量監(jiān)控與評價;利用青年教師教學基本功競賽、教學優(yōu)秀獎和對教學事故認定與處理等手段對教學水平高、課堂教學效果好的予以表彰獎勵,對違反有關規(guī)定的予以處理通報。
    2、每學期在期末考試前,學生通過校園網對所有授課教師、各門課程的課堂教學質量進行評價,參加評教的學生人數不得少于各教學班的80%。學生評價課堂教學質量的指標體系見一。
    3、教學督導員隨機聽課,重點對那些學生測評中名次靠后或測評名次變化較大的教師進行評價,并將聽課情況反饋給教務處質量評估科。教學督導員課堂教學質量評價指標體系見二。
    4、學院在每個班設1名教學信息員,每月一次將課堂教學質量情況反饋給教務處質量評估科;在教學區(qū)設教學信箱,質量評估科每周定期收集有關課堂教學信息。
    5、在期中教學檢查期間,學院組織領導(院領導、職能部門領導、系部主任、教研室主任)聽課、教研室老師之間相互聽課,并重點了解新教師的上課情況,以增進教師之間的相互了解。召開教師座談會、學生座談會,總結前半學期課堂教學情況,并在后半學期教學過程中加以改進,以促進全院課堂教學水平的整體提高。
    6、每學年學院舉辦青年教師教學基本功競賽、教學優(yōu)秀獎等賽事,評選出課堂教學中的佼佼者,予以表彰獎勵。對全院教學水平起到帶動和示范作用。
    7、對沒有認真履行工作職責,違反教學管理規(guī)定,影響教學秩序乃至教學質量的行為或事件,按《安徽工程大學教學事故認定與處理辦法(試行)》予以處理通報。
    8、教務處對各種渠道收集到的課堂教學質量方面的信息加以分類整理,及時向有關系部、部門進行反饋。各系部、部門應高度重視反饋信息,認真加以核實,及時進行處理或整改,并將課堂教學質量反饋情況作為改進教學方法、提高教學質量的參考依據之一。
    教師課堂教學評價方案篇九
    課堂評價機制多種多樣,但對于學生分數的個人診斷分析,及班級情況診斷分析這一教育評價機制,對于初次接觸這一項目培訓的我來說,能有這種學習的機會,覺得很榮幸,這次培訓,歷經兩個月的培訓,我收益匪淺,收獲頗豐。
    通過學習使我明白教學不能一味的關注學生的成績,不應以分數的高低來評估學生的能力。在培訓階段,魏老師的報告中小學教育評價的方向與未來,從評價中心的成立,當前教育評價的頑瘴痼疾,管辦評分離的現代教育治理結構,認知診斷功能的學業(yè)評價等的學習,使自己明白新的評價體系對學生的綜合全面的評估,為今后更好的教學指明了方向。
    通過學習構建校本教研新生態(tài)專題報告,對我感觸頗深,研究為了更好的教,研究在教學中相當重要。過研究型的教育生活。發(fā)現是的教育是我最理想的狀態(tài),但如何去研,如何在研究的道路上一路前行,是我一直努力的方向。在以后的教學中,從評價結果入手,樹立全人發(fā)展觀,實現學生的全方位會診,為學生的自主發(fā)展提供無限可能。
    新評價旨在為學生全面發(fā)展的同時,為學生提供生涯初期的參考,新得評價體現正是基于現實,積極改進,全面發(fā)展,面向未來,為學生終生發(fā)展提供了一套更有效的評價機制。
    在6月份中的優(yōu)秀評價案例解讀環(huán)節(jié)中,每位老師通過自己的評價分析很好的將班級,個人學業(yè)診斷將班級級學生進行了評價,為今后更好的教、更有效的研指明了方向,也使自己明白怎樣去評價,怎樣因材施教,真正促進學生的全面發(fā)展。通過此次培訓學習,我深感做為一名教師,需有先進完善的教學策略與方法,更應有“因材施教”,的教育機制和策略。
    總而言之,這次培訓是十分成功的,對我來說可謂收獲多多。我要以此學習為契機,切實提高對評價教育的認識,將自己所學運用于課堂,服務教學。在以后的教學中,我要做的是:
    第一,自我反思。從以往的課堂評價中真正走出來,運用新型的教育評價機制去教學,去教研,讓自己的研修之路長青,一路綻放異彩。
    第二,學習。雖然此次培訓只有短短的6次,但教育評價這一理念,自己將在不斷的學習與實踐運用中游刃有余。并向有經驗的教師請教,更好的服務于自己的教學。
    第三,實踐。學習即研究,在學習中充實自己,在學習中提高自己,在實踐中提高自己。
    教師課堂教學評價方案篇十
    俗話說:“表揚是最廉價、最有效的獎品?!崩蠋焸円舶l(fā)現,積極的鼓勵是肯定學生學習成績和態(tài)度的一種方式,它可以激發(fā)學生學習的興趣、上進心、自尊心。在教學中,我們不失時機地運用“回答的很好”“考慮的周到”“問得好”等激勵喚醒親切的話語,使學生在平等愉快的氛圍中享受著學習的快樂??山虒W中一些過多的、籠統的表揚,就導致了評價缺乏真情實感。記得在一次公開課教學活動中,聽課的教師對我說,在我的課上,聽的最多的一句表揚是:“太好了!”,而且頻頻出現,這種評價雖然是表揚性的,不會打擊學生的積極性,但對于學生的學習卻幫助不大,因為他們不明白對在哪里,好在哪里。學生則無從獲得真正的成就感、驚喜感。
    作為教師,我們首先要了解評價在高效課堂中的作用:1.調動學生積極性;2.激發(fā)創(chuàng)新欲望;3.使學生品嘗成功喜悅;4.最終使學生產生興趣和動力。
    高效課堂新的教育理念要求我們“蹲下來與學生交流”,并倡導“教學的藝術不在傳授,而在于激勵、喚醒和鼓舞”。高效課堂的評價要求我們區(qū)分對待:
    首先,對于學困生的評價時,我們要了解學困生的特點:缺少自信,需要鼓勵。評價時我們要注意以下幾點:1.對于學困生的評價,重了,會傷害自尊心;輕了,無法起到評價作用。2.要從他們身上發(fā)現讓他們自己認同的優(yōu)點,進行準確評價。3.發(fā)現他們身上的閃光點,使他們打消自卑心理,樹立自信心,激發(fā)學習愿望,可側重學生的學習態(tài)度方面,如:“雖然你沒有把問題回答全,但是你能發(fā)言,就很了不起,勇氣可嘉。你真有毅力,一次次說錯,一次次重說,一次次克服困難,終于將年的來歷說完整了。”這樣做的好處是讓后進生心服口服,為他們進步指明了方向。
    其次,對于中等生的評價,中等生的特點:占多數,有向優(yōu)等生靠近的愿望,但學習的積極性不持久,潛力還未限度地發(fā)揮。評價時要注意他們對學習態(tài)度的鼓勵和欣賞,對知識正誤以及學習方法的點評,教師要抓緊時機,在他們表現好時候,給予限度的表揚,比如:“這句話你說得多好啊!請給大家再說一遍吧!““很欣賞你畫畫時專注的樣子。”“音量再大些,老師覺得你長大肯定是個播音員!”
    最后,對于班上優(yōu)等生的評價,優(yōu)等生已經形成良好的學習習慣,學會課本對于他們是輕而易舉的事,他們所需要的是超越課本難度的新知,要體會學識上同齡人的快感,要享受獲得更高水平知識的樂趣。所以,評價時要注意:不能停留在簡單課本上的知識,而應選擇獨特視角,激發(fā)深入思考,使其進入更深層次。
    教師課堂教學評價方案篇十一
    為了取得質量檢測真實的、可信的效果,為學校進行質量分析帶給客觀、全面、原始的理論數據,上學期期末質量檢測我們以教研組為單位閱卷,做到了公正、公平,數據真實可信。
    20xx年2月4日上午(上學期期末),蓬街鎮(zhèn)中心小學分語文組、數學組進行了期末教學質量分析會。會上,以年級組為單位發(fā)言,組長們總結了本學期的教學成功經驗,分析了教學工作中的不足主處。最后構成共識:在小學期間,我們必須要想辦法給學生一樣屬于自己一生有用的東西或特長,特色就是重點、增長點、閃光點、突破點,學校要爭取有特色、教師有特點、學生有特長。同時要注意:學生全面發(fā)展是目標,優(yōu)秀特色是手段;提高課堂教學效率要寓于學生的樂學、好學、會學之中。這次期末教學質量分析會,對第二學期的教學工作有很大的促進作用。
    下面,就根據上學期期末質量檢測的有關數據,結合平時教學調研、檢查等狀況,作如下分析:。
    自20xx年9月實施課程改革以來,經過全體教師的共同努力,學校教學管理工作已逐漸步入正規(guī)化軌道,質量意識已逐步深入人心,新的教學理念也已逐漸構成,教師的課堂教學方法和學生的學習方式也在悄悄發(fā)生變化,課堂教學效率也在不斷提高,持續(xù)了教育教學質量的穩(wěn)步上升。
    1、以各年級平均分為例(略)。
    2、以各年級及格率為例(略)。
    3、以各年級優(yōu)秀率為例(略)。
    成績是有目共睹的,學科教學也取得了必須的成功經驗:。
    1、提高課堂效率。
    上學期雖然教學時間較長,但學校開展的各項活動也是很多的,所以利用課外時間提優(yōu)補差的機會不多,在這種狀況下,我們只能向四十分鐘要質量。加強學習,提高自身素質;認真?zhèn)湔n,讓課堂充滿活力;加強紀律教育,實現全員參與。注重班級學習氛圍的建設,使每個學生對語文、數學學習各有明確的目標。
    從語文期末測試來看,學生基礎知識掌握得比較好,無論是字詞的積累,還是基本句式的運用,學生大多已掌握。具體表現為看拼音寫詞語、選詞填空、照樣貌寫句子、修改病句、擴句等正確率高。對課文資料也較為熟知,按課文資料填空、課內閱讀等題正確率也較高,課外積累總體表現也不錯。
    從數學期末測試來看,大多數學生已掌握的知識到達的潛力:a、運算的好處和算理掌握得較好,口算、筆算的潛力較強;b、對基本的概念、關系、性質已基本理解和掌握,并具有應用這些概念、性質、關系解決相關問題;c、能用學到的知識解決一些簡單的實際問題;d、具有簡單的統計潛力和簡單的幾何作圖潛力。
    2、實現資源共享。
    上學期,我們改變備課方式,注重年級組內的群眾備課。因為各年級組內的老師都在同一個辦公室,學校又特意安排每周三下午為教研時間,同年級段老師間互相合作交流教育資源互相共亨,教學方法互相探討,這種開放共享的模式既節(jié)約時間,又提高了課堂效率,最終使全體學生受益。
    3、改變學習方式。
    課堂上師生的活動效果有了必須的提高,由單一的學習方式轉向多樣性,努力實現“老師講,學生聽到師生互動,實踐操作”的轉化。用心培養(yǎng)學生對學習的興趣,充分利用學生的已有知識和原有的生活經驗,創(chuàng)設恰當的情境,體會到學科知識與生活的聯系,增強學生學習的樂趣。學習方式有了必須的改變。
    4、開展課外閱讀。
    上學期,學校大張旗鼓地開展課外閱讀活動。每周開設一節(jié)課外閱讀課,向各年級段推薦課外閱讀參考書目,期末組織考查,使學生閱讀的熱情高漲,超多的閱讀不僅僅擴大了視野,開闊了眼界,促進了課外知識的積累,更為重要的是營造了良好的學習氛圍,促進了學風的轉變。
    5、系統有效的復習。
    在教學中,注意培養(yǎng)學生的學習興趣和學習習慣,加強基礎知識的教學,作業(yè)布置注意層次性。期末擬訂好學科復習計劃,有條理地對所學知識點進行反思、梳理、歸類,到達溫故而知新,最終構成必須的學習潛力。
    但是,我們就應清醒的認識到教學工作仍然存在些問題,用辦好人民滿意的教育、打造精品學校的目標來衡量,仍有不小差距。比如,教師素質有待進一步提高,教學評價滯后,不能有效地促進教師的專業(yè)成長和學生素質的全面提高等等,這些都會影響著教學質量的提高。
    本次語文期末測試也暴露出一些問題,即學生聯系具體語境理解字詞意思的潛力較差,譬如五年級試題中“將下列加點字在句子中的意思寫在后面的括號里”一題,錯誤率十分高,課外閱讀中的“聯系上下文解釋下面詞語的意思”錯誤率也很高,其他年級也類似。另外標點一向是學生學習的難點,雖然每次所占分數不多,但全對的學生是很少的。還有作文,大部分學生能做到條理清楚,語句通順,但總感覺缺少真情實感,不夠生動。反思存在問題的主要原因:。
    1、在具體語境中進行語言訓練的意識不強。
    2、重知識積累,輕方法、潛力的積累。
    3、有些學生學習習慣不好。
    數學期末測試存在的問題:。
    1、分析問題的潛力差。
    如四年級七(4)第天吃三次每次吃4片,……學生列式12÷4=30,算出一共次數或者說題中的每次4片,學生誤作每次4片。
    五年級的二、(11)填a前面的這個數學生對數列的規(guī)律摸不到,當然其中還有一個原因是教師對相關的訓練比較欠缺。六年級的填空題10錯誤率為37、7%,把速度的倍數關系當作時間的倍數來理解,選取題1剪去3/1誰長錯誤率為42、8%。
    2、聯系實際不夠。
    3、缺少一些解決問題的策略與方法。
    如五年級一個自然數乘以0、01,相當于把這個數。
    今后教學工作的基本思路是把握一個重點(提高教學質量),強化兩項行動(教師專業(yè)成長、課堂效率提升),抓好三個落實(求實、求新、求精)。
    1、把握一個重點。
    課堂是課程改革的主陣地,也是提高教學質量的主戰(zhàn)場,教學質量的高低在很大取決于課堂的效率。人常說“教學有法,教無定法”。這就要求全體教師運用新理念,從課堂動態(tài)發(fā)展的實際出發(fā),選取正確、靈活的教學方法,盡可能地使用形象、直觀的教具、課件進行教學,盡可能多地為師生開辟更多的信息渠道,帶給更多的教育資源,尤其是信息技術與學科教學和學習的整合,已經成為基礎教育的重要目標。
    新課標出臺后,語文教學對語文人文性的關注高漲,在閱讀教學中,重人文性輕工具性,重情節(jié)輕訓練的現象不容小覷,淡化語言訓練的結果就是造成學生錯別字增多,對語言敏感度下降。道理很簡單,因為訓練的機會少了。像本次測試,失分最多的竟是聯系上下文解釋字、詞。這就要求我們在日常閱讀教學中,一方面要注重人文情意的營造,來提高學生學習興趣,另一方面要充分挖掘文本中的語言訓練點,增強訓練意識,努力追求人文性與工具性的統一,促進學生語文素養(yǎng)的提升。數學教學則要持續(xù)傳統教學優(yōu)勢,繼續(xù)加強“雙基教學”。注重對教材的開發(fā)性使用,做到“吃透”教材前提下,領會編者意圖,大膽拓新,對知識的重難點力求把握準確,突破難點。加強應用題教學,個性注意方法指導,數量關系分析,避免程式化練習,加強與生活實際的聯系,使學生充分感悟到“學以致用”數學無處不在的魅力。
    2、強化兩項行動。
    學校教導處要進一步強化教學過程的全程管理,細化教學管理,向管理要質量,向常規(guī)要質量,把教學過程的每個環(huán)節(jié)落到實處。進一步強化校本教研,促進教師的專業(yè)成長。本學期中心校教研組要用心以活動為載體,透過開展優(yōu)質課評選活動、優(yōu)秀論文、優(yōu)秀案例評選活動,組織示范課、研究課,開展中心校骨干教師送教下完小活動,舉辦教學引領活動(椒江人民路小學)、教學聯誼會(金清小學),更好地開展校際之間的交流,透過校校之間、教師之間的相互交流,共同研究,到達資源共享、提高質量之目的。
    3、抓好三個落實。
    毛澤東同志說過,正確的政治路線確定之后,干部就是決定因素。最關鍵的就是要落實,落實要靠誰,要靠我們的全體教師。要嚴格標準,嚴格要求,按照局里的各項要求從嚴治教,嚴謹治學,從嚴管理。
    1、求實。就是要扎扎實實工作,個性是教學常規(guī)管理的幾個主要環(huán)節(jié)要不折不扣地逐一到位。
    2、求新。就是要觀念更新,辦法創(chuàng)新。廣大教師要牢固樹立質量意識,用心參與學校民主管理,創(chuàng)造出新的校園風貌。
    3、求精。就是要出精品,出經驗。學校要創(chuàng)名牌,教師要當名師,整體發(fā)展,全面提高。
    教師課堂教學評價方案篇十二
    課堂教學中,教師對學生的評價形式是多種多樣的,但最直接、最快捷、使用頻率最高、對學生影響最大的莫過于課堂教學中的口頭評價。以下是教師課堂教學過程中的評語評價,歡迎大家閱讀!
    1、 同學們養(yǎng)成了良好的書寫習慣,作業(yè)本很干凈整潔、書寫端正。我感到很開心。
    2、 請同學們看,我今天要表揚這么多同學,(教師示意拿著一沓作業(yè)本)讓我來介紹他們的名字。這些同學的作業(yè)字跡端正、行款整齊,很少有錯別字、文句通順、進步很大。
    3、 同學們寫下了自己的所見、所聞、所思,我也寫了,現在我念給大家聽,希望大家能喜歡。
    4、 寫文章的目的是與別人交流,將自己的感情和思想用文字表達出來,讓別人去了解。我們的作文也應該有讀者,所以建議大家互相交流。看完后將自己的體會,用一兩句話寫下來,目的是互相鼓勵。
    5、 優(yōu)秀的作文是全班的財富,應該讓大家來共享,請大家出出主意,如何使這些財富充分地發(fā)揮作用,讓每一位同學得益,特別請這些財富的創(chuàng)造者出出主意。
    6、 用自己的筆寫自己心里的話,這一點很重要。我們班xx同學做得比較好,他的作文雖然也有缺點,卻給人一種真誠的感受。
    7、 有納才能吐,有積累才能夠表達。我們有些同學作文中的詞語是豐富的,看得出他們課外有較大的閱讀量。
    8、 ××同學從生活中找寫作材料的本領很大,即使一件不起眼的小事,他也能留心觀察,作為原始材料積累起來,他的寫作材料總是那么新鮮獨到。
    9、 剛剛過了××節(jié),同學們一定還有深刻的印象,就××節(jié)為題,寫一遍作文,好嗎?
    10、 文章寫完了,自己應該小聲讀兩遍,注意有沒有詞句的毛病和寫錯、寫漏的字。
    1、傾聽是分享成功的好方法,看××同學正在分享著大家的快樂,我相信他已經有了很多收獲!
    2、他聽得可認真了,會聽的孩子是會學習的孩子!
    3、××同學聽得最認真,第一個舉起了小手,請你回答!
    4、你聽得真認真,這可是尊重他人的'表現呀!
    5、你傾聽得真仔細,耳朵真靈,這么細微的地方你都注意到了!
    1、你講得很有道理,如果你能把語速放慢一點,其它同學聽得就更清楚了!
    2、你的表達特別清楚,讓大家一聽就懂!
    3、別急,再想想,你一定會說好!
    4、老師發(fā)現你不僅聽得仔細,說得也很好!
    5、你的想法很有創(chuàng)見,這非??少F,請再響亮地說一遍!
    6、你表達得這么清晰流暢,真棒!
    1、我想××同學一定在思考,我們再給他一點時間,好嗎?
    2、開動你的小腦筋去想,一想說錯了沒關系,老師喜歡肯動腦筋的同學!
    1、不僅自己認真學習,還能提醒同桌同學,真是了不起!
    2、第xx組的××同學可真棒!為自己這組爭得一顆閃亮的星星呢!
    3、你看,很多小朋友把心里那個膽小鬼打倒,舉起手來了!
    4、你們瞧,××可是大家學習的好榜樣呢!看看他是怎么做的!
    5、第四組的同學個個眼睛睜得大大的、亮亮的,我感受到了你們特別認真,注意力特別集中!
    6、你坐得真端正!注意力真集中!
    7、看××同學認真的樣子,老師就知道她是勤奮好學的孩子!21、你很像一個小老師,不僅管好了自己,而且把自己的小組也管理得很好!
    8、不知是什么力量使你改變這么大,從上課愛吵愛鬧到學會靜靜思考,學會暗暗努力,真為你高興!
    9、尊重別人,你會得到更多人的尊重!
    10、要學會欣賞別人,對于×××同學的回答,我們該怎么表示?
    11、你的進步使老師感到特別高興!
    12、你真行?。ㄕ姘?、真懂事、真勇敢、真細心、真有耐心、真有毅力、真是好樣的)
    1、啊!你的課外知識真豐富,都可以成我的老師了!
    2、連這些都知道,真不愧是班級小博士!
    3、你知道得真多!知識真豐富!我們大家要向你學習!
    4、你的眼睛真亮,發(fā)現這么多問題!
    5、能提出這么有價值的問題來,真了不起!
    6、會提問的孩子,就是聰明的孩子!
    7、這個問題很有價值,我們可以共同研究一下!
    8、這種想法別具一格,令人耳目一新,請再說一遍好嗎?
    9、多么好的想法啊,你真是一個會想的孩子!
    10、猜測是科學發(fā)現的前奏,你們已經邁出了精彩的一步!
    11、沒關系,大聲地把自己的想法說出來,我知道你能行!
    12、你真聰明!想出了這么妙的方法,真是個愛動腦筋的小朋友!
    13、你又想出新方法了,真會動腦筋,能不能講給大家聽一聽?
    14、你的想法很獨特,老師都佩服你!
    15、你特別愛動腦筋,常常一鳴驚人,讓大家禁不住要為你鼓掌喝彩!
    教師課堂教學評價方案篇十三
    課堂教學是教育、教學的主要場所,教師是這個場所的組織者,管理者,學生才是這個場所的主角。若課堂教學是一個舞臺,教師只是一個引領者,而學生才是這個舞臺閃耀的明星。課堂教學是我們教育、教學中最主要的環(huán)節(jié),課堂教學的成敗決定著我們教育、教學的有序順利的開展。因而有效是課堂教學是至關重要的,那么課堂教學怎樣才有效呢?我簡要從課前準備、課堂教學的策略與設計、課后反思方面給予自我評價,從而既獲得教學經驗,也伴隨著自身的成長。
    課前準備的關鍵是備好學生。我們面對的學生是一個個獨立的個體,他們的思維能力、理解能力,知識的儲備皆有不同。了解學生已有的認知狀況,特別要注意研究原有認知結構中與新知識有密切關系的內容。針對本次的課堂教學中的重難點,疑點,易混點,分析好學生的實際情況,或者換一個角度,從學生的認知上來講,找出突破口。在課前準備的思考中,多問幾個為什么,或許這樣做可行嗎?比如,設問能引起學生的思考嗎?我的教學導入,對教學重難點的學法指導,能引起學生的學習興趣、學生的參與和嘗試、師生能相互交流與互動嗎?又或者我選取的小故事、涉及到本學科知識的其他學科知識聯系能吸引學生嗎?這些問題與思考都是建立在學生的實際情況上,也在我們的教學策略與設計上走好了關鍵的第一步。
    課堂教學,面對教師而言是怎么教?關鍵是對學生而言是怎么學?做作為教師這個引導者,如何使學生在整個教學過程中獲取知識的途徑和方法?那么課堂教學策略與設計尤為重要。在課堂教學中,教學方法、教學手段不能簡單或單一,應采取多樣化。針對教學內容,采取適當的教學方法,能讓學生閱讀了解的知識,可采取指導閱讀的方法。若單純的閱讀而閱讀,我們就會去思考,這樣有效果嗎?哪我們的設問指導閱讀就有必要。對于知識的獲取,我們教師不能過多的講授。從學生的認知角度上是從熟悉到陌生,從舊知到新知,從生活實際到知識歸納與聯系。教師在教學中,創(chuàng)設情境教學或者以問題為中心,如何設問引導他們,調動他們的自主學習和合作學習。在教學中知識的點線聯系,教學方法是否鍥合做好思考。課堂教學策略與設計自我評價是否恰當,教學的重點、難點是否講解清楚,同時也可以了解學生學習的狀況和學習過程中存在的問題,找到學生學習困難的原因,教師可以了解自己的教學目標確定是否合理,教學方法、手段運用是否合理。教師教學行為是否科學、恰當,直接關系到課堂教學效益的高低。要重點關注課時目標的設定、課堂氛圍的營造、教學流程的設計、教學方式的選擇、學生作業(yè)的設計和個性特色的體現等方面的狀況教師對教學情況進行分析反思,有效調整教學策略,改進教學措施,有針對性地解決教學中存在的各種問題。
    在課堂教學后,對教學過程的得失反思。在反思自評中去發(fā)現問題,去解決與改進。通過課堂教學實踐,我會去思考教學策略的適合性。教學設計的可行性有失偏頗沒有。在教學活動中,師生交流中,我是否做到了傾聽了學生的講解和對知識的認知看法,我解惑沒。我是否做到了對學生能正確回答問題,積極發(fā)言,獨特合理的解題思路給予適時鼓勵和表揚。我是否做到了在知識講授中,講解淺顯易懂,語言幽默風趣,對學生更具有吸引力。我是否做到了師生互動,師生互學,師生互相激勵,師生互相激發(fā)學習樂趣,師生互相激發(fā)聯想想象能力和創(chuàng)造力。我是否做到了整個學習過程中始終是學生做主角、自主學習、自由思考,從而極大的調動了學生主動學習的積極性和探究興趣,使學生的學習狀態(tài)保持活躍和熱烈。在課堂教學的自我評價中針對學生的“學”我還給學生時間了嗎,尤其是還給學生自主學習、咀嚼思考、自練自改的時間。還給學生個性,特別是還給學生獨立思考、獨特感悟、自由聯想、自由表達的個性。還給學生權利,特別是還給學生質疑問難、闡述個人見解、保留自己意見的權利。
    在課堂教學的自我評價中,真正理解了教學相長的含義,每一次課堂教學后,都充滿了收獲的喜悅。
    教師課堂教學評價方案篇十四
    新課程呼喚充滿生命活力的課堂,呼喚充滿人文關懷的課堂。課堂教學中,教師對學生的評價形式是多種多樣的,但最直接、最快捷、使用頻率最高、對學生影響最大的莫過于課堂教學中的口頭評價。綜觀現今的課堂教學,很多教師在學習“新課標”以后,在“平等對話”精神的感召下,激勵用語貫穿始終,處處做到以人為本,以學生為主,課堂上洋溢著活力和魅力。但同時我們也不難發(fā)現,失當的課堂評價俯拾皆是,不利于課程目標的達成。
    新課程強調尊重賞識,其實質是強調教師要相信學生的發(fā)展?jié)摿?,要保護學生的自尊心,要尊重學生的人格,要給學生創(chuàng)造一種寬松自由的成長氛圍。就應說,新課程倡導尊重、賞識,這對于保護學生的自信心,激發(fā)學生的上進心,無疑是很有必要的,實踐上也確實起到很好的作用。但是,強調對學生的尊重、賞識并不意味著對學生一味表揚。課堂上經常聽到一些教師對學生一點點成績而過分表揚:“你很聰明”“你回答得最好”,這種過多的廉價獎勵、過分注重形式,缺乏激勵性,甚至會誤導學生,以為自己的答案真的最好而沾沾自喜,長此以往,會聽不進不同意見,還可能導致學生淺嘗輒止,不再探究,這便是誤區(qū)。
    對學生而言,過多的夸獎會導致上癮,迷戀夸獎對學生發(fā)展絕對無益;同樣過多地夸獎也會讓學生習以為常,也起不到鼓勵的作用。完整的教學既需要表揚也需要批評。一方面,教師要善于發(fā)現學生的思維閃光點,給予及時、恰當的肯定和激勵,讓學生的用心性得以發(fā)揮;另一方面,對學生的錯誤結論明確地加以改正,使模糊的概念得以澄清,讓學生對知識有新的認識,在否定之否定中提高自己的認識潛力和思辨潛力。一味批評和賞識都不得不利學生健康成長。值得注意的是,正如表揚不是隨意性夸獎一樣,批評也絕不是壓制、嘲弄,更不是心理虐待、歧視,讓學生覺得難堪,打擊學生的自尊心。有鑒如此,筆者有意從各種媒體、雜志、期刊上搜集到一些恰當的課堂評價語言,現整理出來,以供大家參考。
    (一)聽:
    1、傾聽是分享成功的好方法,看到同學正在分享著大家的快樂,我相信他已經有了很多收獲!
    2、他聽得可認真了,會聽的孩子是會學習的孩子!
    3、同學聽得很認真,第一個舉起了小手,請你回答!
    4、你聽得認真,這但是尊重他人的表現呀!
    5、你傾聽得仔細,耳朵又靈,這么細微的地方你都注意到了!
    (二)說:
    1、你講得很有道理,如果你能把語速放慢一點,其它同學聽得就更清楚了!
    2、你的表達個性清楚,讓大家一聽就懂!
    3、別急,再想想,你必須會說好!
    4、老師發(fā)現你不僅僅聽得仔細,說得也很好!
    5、你的想法很有創(chuàng)見,這十分可貴,請再響亮地說一遍!
    6、你表達得這么清晰流暢,真棒!
    (三)想:
    1、我想同學必須在思考,我們再給他一點時間,好嗎。
    2、開動你的小腦筋去想一想,說錯了沒關系,老師喜歡肯動腦筋的同學!
    (四)做:
    1、不僅僅自己認真學習,還能提醒同桌同學,真是了不起!
    2、第3組的同學可真棒!為自己這組爭得一顆閃亮的星星呢!
    3、你看,很多小朋友把心里那個膽小鬼打倒,舉起手來了!
    4、你們瞧,但是大家學習的好榜樣呢!看看他是怎樣做的!
    5、第四組的同學個個眼睛睜得大大的、亮亮的,我感受到了你們個性認真,注意力個性集中!
    6、你坐得端正!注意力也集中!
    7、看同學認真的樣貌,老師就明白她是勤奮好學的孩子!
    8、你很像一個小老師,不僅僅管好了自己,而且把自己的小組也管理得很好!
    9、不知是什么力量使你改變這么大,從上課愛吵愛鬧到學會靜靜思考,學會暗暗努力,我為你高興!
    10、尊重(欣賞)別人,你會得到更多人的尊重(欣賞)!
    11、要學會欣賞別人,對于“某某”同學的回答,我們該怎樣表示(鼓掌)。
    12、你的進步使老師感到個性高興!
    (五)、課堂過程評價激勵語:
    1、啊!你的課外知識真豐富,都能夠成我的老師了!
    教師課堂教學評價方案篇十五
    為加強課堂教學質量的監(jiān)控與評價,有效調動教師從事課堂教學的積極性和提高課堂教學效果的.主動性,不斷提高課堂教育教學質量。根據《中北大學課堂教學質量評價實施辦法(試行)》(校教[20xx]33號)文件精神,學校決定啟動20xx/20xx學年第二學期本科教學課堂教學質量評價工作?,F將有關要求通知如下:
    對課堂教學質量的評價,應遵循教育教學規(guī)律,結合學校實際情況,堅持公開、公平、公正的原則;堅持教學過程評價與教學效果評價相結合的原則;堅持學生、督導和同行、教學指導委員會、領導干部等多元評價的原則,激勵和引導教師不斷提高課堂教學水平。
    按照《中北大學本科教育課堂教學質量通用標準(試行)》([20xx]31號)的5個一級指標,26個觀測點進行評價。目前根據該評價標準,開發(fā)了評價系統。
    本學期承擔本科課堂教學的全體任課教師。
    以學院(校區(qū))為單位組織開展此項工作,各學院(校區(qū))根據《中北大學課堂教學質量評價實施辦法(試行)》(校教[20xx]33號)文件規(guī)定,結合學院(校區(qū))實際情況,制定具體實施細則,并于20xx年4月10前報教務處質量科備案。
    (1)校級培訓
    時間:20xx年4月2日下午4點。
    地點:主樓11500室。
    人員:校督導委全體委員、教學院長、教學科長、院教指委主任。
    (2)院級培訓
    各學院根據情況,4月中旬前組織完成對本學院教師和學生的評價系統培訓工作。
    教師課堂教學評價方案篇十六
    教書與育人密不可分,在教學過程中滲透著情感、態(tài)度、價值觀的構成。教學質量是學校的生命線,也能夠說教育質量就是學生成長發(fā)展的基礎。
    我校在全縣教學質量評估中一度排行比較落后。滯后的因素很多,首先是教師素質,其次是學校管理。此刻“向管理要效益、以創(chuàng)新促發(fā)展”的工作思路指導下,學校領導和全體教師共同努力,教學管理工作逐漸步入正規(guī)化軌道,質量意識深入人心,我校教學質量逐年提高。努力克服實施課改的壓力,成績已漸從低谷中走了出來,雖與優(yōu)秀的學校差距尚遠,但相對而言還是有進步的。
    質量,始于教育,最后教育。學校教育的質量,是學校追求的管理目標,也是學校生命力和競爭力所在。我校在教育局的正確領導下,在鄉(xiāng)黨委政府的正確指導下,在全體教職工的理解支持配合下,蒲穩(wěn)學校的教育得以健康持續(xù)的發(fā)展。為了更好提高教學質量的管理潛力,促進蒲穩(wěn)小學教育更好的發(fā)展,就本學期的教學質量作如下分析、報告。
    一、考試總體狀況。
    1、參考人數:本期我??偣矃⒖既藬禐?21人,六年級100人,五年級90人,一至四年級共431人。教學質量分析報告。
    2、考試級別:六年級是全縣統一的文化素質測試,五年級參加全縣調考,一至四年級試卷全縣統一,學校自行組織考試和閱卷,數據上報教研室。
    3、組考:五六年級由基教站教研室根據學籍考試系統按一個考室30人隨機編排,由教育局安排監(jiān)考老師到我校監(jiān)考;一至四年級由我校自己組織采取同年級同科目對口監(jiān)考,教導室對所有參加監(jiān)考的老師進行了考務培訓,對全體學生加強了考風紀律教育。透過以上舉措杜絕了意外狀況的發(fā)生,打消了學生和老師存在的僥幸心理,保證了考試的公正公平。
    二、學情分析。
    我校處于邊遠少數民族地區(qū),學生見識少,基礎差,底子薄,而且大部分學生都是農村留守兒童,老師布置的家庭作業(yè)基本無人輔導,所以學生的整體素質很差,給老師的教學和管理帶來很大的壓力。但是我們迎難而上克服困難利用在校時間加強對學生輔導和管理,還是有了必須的進步,透過平時觀察學生比以前學習的自覺性有很大的提高,各班在如何提高學生的用心性方面做出了很大的努力,想了很多辦法,尤其是讓學生管理學生方面有了必須的進步,學風和班風有了質的飛躍。教導室透過對各班的作業(yè)抽樣檢查,發(fā)現學生的作業(yè)質量較大程度的進步,大部分學生作業(yè)干凈整齊,拖欠作業(yè)的狀況比較少了。
    二、教情分析。
    我??偣灿薪搪毠?0人,但從年齡結構來看都已老年化,今年參加業(yè)務考試適合年齡要求的只有18人,正因為如此,在工作的安排上給學校帶來了較大的困難,但大部分老師還是聽從學校安排,毫無怨言,有許多臨近退休的老師仍然站在一線。大部分老師工作踏實,以校為家,透過檢查老師的備課來看老師們都是認真的,每課后都有札記,作業(yè)批改一絲不茍,大部分作業(yè)都有評語,個別老師還做了錯題集。同時老師加班加點,充分利用課余時間加強對學生的輔導,這種精神是相當可貴的。
    三、考情分析。
    1、各年級考試數據。
    2、狀況比較。
    從整體上看比上個學期在許多方面有了明顯的進步,雖然看起來數據都比較低,但還是有所提高的,但令人擔憂的是村小教學點,那里安排的都是些臨近退休的老教師,他們工作精力有限,所以教學質量很差,有四個教學點,其中有一個教學點語文、數學及格率都是為零,而且只有12個學生。五、六年級從考試數據來看也是令人擔憂的,和兄弟學校相比差距真是太遠了。
    3、科目分析。
    語文科:一至六年級的語文,人平在60至78分之間。從學生掌握的知識狀況來看,他們在閱讀、作文方面掌握不夠,知識面較窄,從而導致優(yōu)秀率比較低。
    數學科:一至六年級的數學,整體上看也不容樂觀。數學的連貫性比較強,只要哪個學期的知識沒掌握好,就會給后面的教學帶來影響。個性是五年級的數學人平只有48、9在全縣可能是最低的。
    英語科:英語相對于語文、數學科目稍微強一些,英語重點是要多讀多記,在這個方面三位英語老師做得還不錯的,但在兄弟學校中也還是有必須的差距的。
    四、存在的問題和今后努力的方向。
    1、教學管理只停滯現有水平,教學質量潛伏著下滑的趨勢。
    2、教學質量下滑的主要原因。
    (1)我鄉(xiāng)盛行外出打工的掙錢,家長不重視對孩子的教育,導致學生不重視讀書,沒有意識到讀書帶來的長遠利益。
    (2)由于大部分家長外出打工,我校留守兒童數量巨大。
    (3)學校內部管理有待加強。雖然制訂有教學管理制度匯編,但不太科學,沒有真正起到促進老師用心性的作用。
    (4)教師隊伍老年化,缺乏真正的名師,沒有很好的榜樣模范作用,導致一部分教師毫無動力,停滯不前。
    (5)教研組如同虛設,沒有起到多大的作用。
    3、提高教學質量的策略。
    (1)教育思想是辦學的靈魂,教學質量是辦學的生命,學校管理是辦學的關鍵。作為學校管理人員,就應有正確的質量意識,并制訂有較為科學的提高教學質量的具體措施和辦法。
    (2)人治管理、法治管理、德治管理都有其優(yōu)點和劣勢。這天的人本管理思想應將“法治”與“德治”結合起來,將校長人格魅力與教師觀念、情感結合起來。只有這樣學校才有生機、各方面的工作才能和諧推進。
    (3)學校務必做好“節(jié)約增效”財務管理,努力為教學質量的提高做好帶給物質保障。
    (4)營造抓教學質量的氣氛,調動廣大老師的用心性。