在日常生活中，我們需要關注和探索許多不同的領域?？偨Y時要注重邏輯性，將事物的發(fā)展脈絡展現清楚。這些范文中的個案和案例可以幫助你更具體地理解總結的寫作要點。
退役軍人事務局工作匯報篇一
今年以來，龍泉市退役軍人事務局在龍泉市委、市政府的堅強領導和麗水市局的精心指導下，堅定自覺地樹牢“以退役軍人為中心”工作導向，認真貫徹落實黨的十九屆六中全會、省委十四屆十次全會、全省退役軍人事務局長會議和麗水市退役軍人事務局長會議精神，以優(yōu)撫安置、困難幫扶、雙擁共建、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、服務體系建設等重點工作為依托，著力探索退役軍人服務工作新模式、新路徑，持續(xù)推動退役軍人工作高質量發(fā)展。
（一）深抓“全面從嚴治黨”，黨建基礎更扎實。
一是加強機關支部建設。把黨組織建設作為黨建工作的核心來抓。把落實“三會一課”制度作為一項加強黨內民主生活制度建設重點工作，堅持黨支部正常組織生活和組織活動，發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用。3月，聯(lián)合市科協(xié)開展主題黨日活動。發(fā)揮黨員先鋒模范作用。以共建社區(qū)黨建及居住地社區(qū)雙報到志愿活動為載體，組織黨員參加共建社區(qū)志愿活動5次。
二是加強黨風廉政建設。嚴格落實“八項規(guī)定”，深入查擺“四風”問題，強化干部廉政意識。嚴格落實“一崗雙責”。學習中央、省、市、龍泉紀委會議精神、龍泉紀委通報件，貫徹市“兩會”及王忠寶書記在全市營商環(huán)境建設、作風效能革命大會上的講話精神等。今年以來，自覺接受派駐紀檢組監(jiān)督，局“三重一大”事項討論、項目建設、黨風廉政季度例會等均邀請派駐紀檢組參會。
三是加強干部隊伍建設。在工作中，堅持“高標準、嚴要求”的工作理念，迅速響應麗水市退役軍人事務局“大梳理、大學習、大實踐”業(yè)務能力提升活動、市委作風效能革命等要求，及時轉變思路。各科室梳理業(yè)務工作、明確ab崗人員，分解省市退役軍人事務局長會議精神、龍泉市第十五次黨代會精神等任務，形成比學趕超氛圍，不斷提升工作效率。
（二）聚焦“精準發(fā)力”，各項服務更貼心。
一是開展“聽老兵聲·暖老兵心”走基層活動。從5月起，以每月深入一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）一個村（社區(qū)）開展走基層的形式，同該村退役軍人一起開展活動。通過召開座談會、重溫誓詞、參觀美麗鄉(xiāng)村建設、走訪退役軍人、瞻仰革命烈士墓等活動，將政策傳達到位、將黨和政府的關心關懷傳遞到位，將聯(lián)系服務往深處落、往實處做、往心里走，進一步提升服務保障水平。5月18日，該活動首站走進全省海拔最高的鄉(xiāng)鎮(zhèn)屏南鎮(zhèn)甌江源村，取得較好反響。最讓我們印象深刻的是，在走訪慰問村中年紀最長的退役軍人沈潮滿時，他眼含熱淚，發(fā)自肺腑的喊出“共產黨萬歲！”。這也更讓我們深切感受到開展此項工作的現實意義。
二是以數字化改革為抓手，助力退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)。今年以來，我局積極探索退役軍人數字化改革，精準聚焦服務對象培訓需求、培訓方式、培訓時間等方面存在的問題，提出構建“退役軍人就業(yè)技能培訓應用”，進一步提升退役軍人服務保障效能。該項目入選市級初賽。同時，與工商銀行龍泉分行簽訂《“老兵貸”合作協(xié)議》，針對退役軍人推出額度高、擔?；睢⑵谙揲L、利率低、操作方便的“老兵貸”，目前已授信73戶、1590萬元，提款42戶、985萬元，助力退役軍人創(chuàng)業(yè)。
（三）圍繞“幫扶解困”，困難解決更有效。
一是重視退役軍人權益維護。在“冬奧會”、全國“兩會”等重大活動期間，聯(lián)合市委政法委、市信訪局、市公安局等部門，共同落實退役軍人管控，確保重要節(jié)點穩(wěn)控對象不出市，不赴省進京。截至目前，龍泉市涉軍信訪穩(wěn)定情況總體情況較好，目前無赴省進京越級上訪事項，共受理信訪案件11起，涉及社保接續(xù)、優(yōu)待撫恤、退役軍人和現役軍人家屬優(yōu)待、英烈保護和非退役軍人事務部門事項等，都及時進行了回復和解決。重點關注張某某、劉某信訪件。張某某稱其三位叔父是革命烈士，要享受烈士遺屬待遇的信訪件，通過認真查找龍泉市民國檔案，在掌握充分證據材料的基礎上，出具了信訪處理意見書。若再信訪將開展聽證終結程序；劉某某，因電信企業(yè)年金問題上訪。最初以退役軍人身份上訪，在微信群內煽動同是退役軍人的其他縣市區(qū)電信企業(yè)職工，并發(fā)動捐款上訪維權。經過教育，目前未以退役軍人名義上訪。
二是注重解決急難愁盼問題。根據省廳、麗水市文件，龍泉市退役軍人事務局等7部門關于印發(fā)《龍泉市困難退役軍人幫扶援助工作實施細則（試行）》的通知，圍繞生活、就業(yè)、醫(yī)療等重要方面，建立健全困難退役軍人幫扶政策。截至目前，共救助困難退役軍人116人，發(fā)放臨時救助20.9萬元，發(fā)放重點優(yōu)撫對象醫(yī)療補助7.8萬元。截止3月，發(fā)放低保、低邊困難退役軍人增發(fā)7.7萬元。
（四）突出“思想引領”，榮軍崇軍更暖心。
一是牽頭舉辦“浙江省2022年春季新兵歡送暨‘從戎之劍’贈劍儀式”。為在全社會營造對軍人的尊崇感、參軍入伍的榮譽感，鞏固2021年贈劍儀式成果，持續(xù)打造浙江省征兵品牌，今年3月，在省軍區(qū)，麗水市委、市政府，麗水軍分區(qū)的關心下，贈劍儀式逐步由龍泉走向全省、由初步探索走向制度化、精品化，向全省入伍新兵贈送“從戎之劍”5400余把。3月22日上午，龍泉市作為浙江省主會場，開展了“浙江省2022年春季新兵歡送暨‘從戎之劍’贈劍儀式”，省軍區(qū)、麗水相關領導出席贈劍儀式。該活動由市委、市政府主要領導點題，我局牽頭實施，市委宣傳部、市人武部等各部門共同合作。春季贈劍儀式引發(fā)媒體聚焦、網友點贊轉發(fā)，全網綜合閱讀量超3億，討論跟評超1.8萬條。
二是發(fā)揮先進典型正向激勵作用。今年，積極向上級推薦、對外宣傳退役軍人先進典型。完成全國“最美退役軍人”推薦工作。同時，積極組織“劍瓷老兵”志愿服務隊開展走訪慰問、植樹、疫情防控、贈劍儀式合唱、防汛救災等志愿服務，共開展志愿活動20余班次、200余人次。同時，開展“困難退役軍人千家萬盞亮化”服務，為困難老兵家庭開展“家庭照明燈亮、家庭庭院見亮、個人衛(wèi)生變亮”的“三亮”服務。3月，“劍瓷老兵”志愿服務隊獲評“龍泉市優(yōu)秀志愿服務組織”。
三是開展宣傳教育活動。大力弘揚英烈敢于擔當、不怕犧牲的事跡。清明期間，組織開展代祭掃、“奮進2022·清明祭英烈”網上致敬英雄烈士和“清明祭英烈”等活動。清明期間共接待前來瞻仰、參觀的人員100多人次；參與網上祭掃人員3200人次，共祭掃烈士28000多次。
四是加強紀念設施的維護。做好烈士陵園的日常管理。同時，以創(chuàng)成“省級烈士陵園”為目標對烈士陵園進行提升改造。目前，已召集相關部門對烈士陵園提升改造初步方案進行會審。3月，龍泉革命烈士陵園獲評浙江省巾幗文明崗。切實開展縣級以下零散烈士紀念設施修繕工作回頭看，為迎接省抽檢驗收做好準備。
（五）爭創(chuàng)“雙擁模范”，軍民魚水更深厚。
一是落實重點優(yōu)撫政策。優(yōu)撫資金足額發(fā)放到位。上半年，各類優(yōu)撫對象的撫恤補助均已按月發(fā)放。發(fā)放重點優(yōu)撫對象定期補助627.8萬元、門診49萬元、撫恤金10萬元，發(fā)放60周歲以上農村籍退役士兵老年生活補助發(fā)放249.8萬元。同時，將麗水市范圍內醫(yī)療援助納入“一站式”結報，減少中間環(huán)節(jié)、提高工作效率。認真落實建檔立卡和優(yōu)待證發(fā)放工作。通過成立領導小組，制定實施方案，明確方式方法、時間節(jié)點、目標任務；多次組織召開“線上+線下”業(yè)務培訓會，切實提升業(yè)務能力；多次赴進度緩慢的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）開展指導督促等方式，在規(guī)定時限內完成退役軍人存量的建檔立卡和優(yōu)待證發(fā)放工作。截止5月31日，完成建檔立卡4374人，完成存量的60%。優(yōu)待證申領1613人，完成存量的22%。
二是常態(tài)化開展擁軍優(yōu)屬。春節(jié)期間，市、鎮(zhèn)、村三級退役軍人系統(tǒng)共組織走訪慰問駐龍部隊、困難退役軍人、在鄉(xiāng)復員軍人、抗美援朝老兵、榮立二等功退役軍人等173人次、發(fā)放慰問金24.24萬元。龍泉四套班子主要領導帶隊分別走訪慰問了麗水軍分區(qū)、駐龍部隊官兵、消防應急救援指戰(zhàn)員、烈士遺屬代表和軍休老兵代表。與慈善總會聯(lián)合開展“為困難退役軍人送溫暖”慈善活動，走訪慰問65名特困、低保、低邊退役軍人，發(fā)放慰問金6.5萬元。今年以來，上門為13名榮立三等功軍人家庭送喜報，發(fā)放立功受獎獎勵金2.3萬元，營造良好的擁軍優(yōu)屬氛圍。
三是爭創(chuàng)省級“雙擁模范城”。當前，龍泉雙擁辦以創(chuàng)成省級“雙擁模范城”為目標，完成實施方案制定工作，明確各成員單位職責，認真準備動員部署會的各項準備工作。各責任單位根據《實施方案》《浙江省雙擁模范城（縣）考核評比細則》制訂任務書、建立計劃表，明確責任人，對照各項指標和創(chuàng)建工作的各項任務，逐項落實。以龍泉重要的商業(yè)中心“萬達廣場”為中心，設立擁軍服務廣場，積極謀劃雙擁主題公園建設。
上半年，龍泉市退役軍人事務工作雖然取得了一定的成效，但離麗水市局的要求、與其他兄弟縣的工作還有很大的差距，主要表現在：
一是退役軍人、其他優(yōu)撫對象建檔立卡和優(yōu)待證發(fā)放兩項年度重點工作雖說采取了不少措施，但工作一直位居全市末位，而且工作質量不高，退回率高居“榜首”。
二是保障退役軍人就業(yè)、創(chuàng)業(yè)的思路不寬，辦法不多，特別是在疫情的影響下，原本計劃的一些線下培訓沒有如期開展，培訓的供需矛盾還比較突出，退役軍人參訓的意愿不強等問題仍不同程度存在。
三是龍泉退役軍人事務系統(tǒng)人員主責主業(yè)意識不強，人員隊伍總體素質不平衡，造成思想上重視不夠、行動上配合不夠、結果上成效不夠的被動局面。
（一）全力做好思想政治工作。緊盯黨的二十大召開等重要時間節(jié)點，針對重點人員，做好穩(wěn)控方案，突出精準施策，加強輿情防范，注重風險化解，全力維護穩(wěn)定。
（二）加速推進建檔立卡和優(yōu)待證發(fā)放工作。我們將繼續(xù)對鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）完成情況進行通報并赴鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）做好指導督促工作，力爭根據麗水市局要求的時間節(jié)點完成。7月底完成所有存量對象的信息采集工作。對于新增對象的建檔立卡工作，將于8月起統(tǒng)一納入軍人退役“一件事”辦理。到10月31日前全面完成存量對象優(yōu)待證的發(fā)放工作。
（三）開展退役軍人技能就業(yè)培訓。就如何按照服務對象需求（供給不對稱）、如何解決他們的時間（無法長時間參加培訓）等問題進行思考解決，努力提高自主擇業(yè)退役軍人創(chuàng)業(yè)能力和就業(yè)技能，切實制定好針對性高、實用性強、滿足服務對象需求的培訓套餐。與中職校、黨校、高校等聯(lián)合開展退役軍人技能培訓、適應性培訓、學歷提升教育，進一步拓寬服務對象的就業(yè)渠道。
（四）不斷深化退役軍人事務領域數字化改革。完善“麗水市退役軍人全生命周期管理保障信息系統(tǒng)”，建立基礎數據庫。推廣浙江“老兵碼”，提高退役軍人使用率和滿意度。
（五）推進退役軍人邁向共同富裕。開展“一對一”精準幫扶。成立退役軍人關愛協(xié)會，更廣泛地動員全社會力量，把關心關愛退役軍人各項工作做實、做深、做到位。
（六）扎實推進省級“雙擁模范城”創(chuàng)建工作。對照考評標準、倒排。
工作計劃。
建設擁軍一條街、雙擁主題公園等扎實推進我市省級“雙擁”模范城創(chuàng)建工作。
（七）爭創(chuàng)省級烈士陵園。進一步規(guī)范烈士紀念設施管理工作，按照省級革命烈士陵園考評標準管理并進行申報。
（八）深入開展“聽老兵聲·暖老兵心”走基層活動。年度完成8個村（社區(qū)）“聽老兵聲·暖老兵心”走基層活動。同時，積極通過“線上+線下”方式，發(fā)放調查問卷，進一步了解收集退役軍人需求，更好的服務退役軍人。
退役軍人事務局工作匯報篇二
今年來，我局在縣委、縣政府的正確領導下，以“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”為目標，始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真落實習近平總書記關于退役軍人的一系列重要指示批示精神，準確把握新時期退役軍人事務工作的定位和方向，努力推進省級雙擁模范縣創(chuàng)建工作，全力抓好退役軍人服務保障各項工作，進一步在全社會營造尊崇軍人職業(yè)、尊重退役軍人的濃厚氛圍。現將2021年工作開展情況匯報如下：
一、2021年工作開展情況。
（一）對標75條建設標準，服務保障體系“從有到優(yōu)”
嚴格按照示范型退役軍人服務站考核75條標準進行縣、鄉(xiāng)、村三級建設，已有7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務站通過示范站全國檢查驗收，余下4個已通過省級驗收，古宋鎮(zhèn)南門橋社區(qū)、東大街社區(qū)、寶山號社區(qū)等3個村級示范型退役軍人服務站已通過市級驗收。持續(xù)推進村級服務站標準建設，確保至年底全縣170個村（社區(qū)）服務站實現“五有”標準。不斷提升服務站工作人員業(yè)務能力，組織開展業(yè)務工作培訓4次。加快推動擁軍聯(lián)盟服務超市建設，促進成員單位和服務事項形成規(guī)模效應，發(fā)展新成員單位：石海家園購物中心有限責任公司、宜賓陽光陶瓷有限責任公司、**縣古宋糧油有限責任公司等三家公司，與**縣石海農商行結對為“擁軍貸”合作單位。我縣擁軍聯(lián)盟企業(yè)已經在執(zhí)行購物優(yōu)先、充值享受返券優(yōu)惠、購物打折或購物享受批發(fā)價等8項優(yōu)惠服務，銀行執(zhí)行退役軍人貸款3.85%年息的優(yōu)惠政策。
（二）雙擁工作扎實開展，軍地聯(lián)動“碩果累累”
春節(jié)走訪慰問駐軍及優(yōu)撫對象400余人次，發(fā)放慰問金44.63萬元，慰問品350件，發(fā)放慰問信、春聯(lián)年畫1.2萬余份?！鞍艘弧逼陂g，組織各單位、村社區(qū)全覆蓋召開退役軍人座談會，在全縣退役軍人座談會上，表彰了20余名優(yōu)秀退役軍人及軍屬，并專題研究第十二屆省級雙擁模范縣創(chuàng)建工作；慰問重點優(yōu)撫對象2714戶、慰問在鄉(xiāng)在職復退軍人4000余人，累計發(fā)放慰問金50.2萬余元，米、面、油等慰問品2300余份。集中開展送喜報活動，共計87人次，發(fā)放立功獎勵金3.26萬元。走訪慰問邊海防執(zhí)勤官兵家屬15人，發(fā)放慰問金1.5萬元。為3名現役軍人家屬協(xié)調工作調動，為3名現（退）役軍人子女協(xié)調子女入學，有效解決了軍人后顧之憂。為今年退役的24名駐軍官兵贈送了紀念品。
群眾歡度佳節(jié)提供有力支持。
（三）優(yōu)撫褒揚全面展開，紀念設施修繕一新。
一是投資120余萬元用于光榮院升級改造，目前光榮院總資產300萬元、流動資產3.2萬元、凈資產280萬元。占地面積1.3畝，建筑面積3000平方米，床位50張，設有值班室、活動室、醫(yī)療室、娛樂室、康復健身室、餐廳，各項配套設施一應俱全。二是全面掌握我縣烈士人數，建立檔案，詳細了解烈士后代家庭成員情況，烈士后代家庭生活情況，對轄區(qū)內烈屬進行全覆蓋慰問。三是不等不靠，快速行動，積極對上爭取資金，投資1100余萬元對白塔山烈士陵園進行升級改造。新建烈士英名墻一座，雕塑紀念碑一座，擴建和新建了上山道路，將包括犧牲在異國他鄉(xiāng)的所有烈士名字鐫刻在英名墻上，為民眾和烈士親屬提供瞻仰、祭拜烈士的場所，現已投入使用，并正報批市級烈士陵園。投資200余萬元，遷建了九絲紅軍烈士紀念碑，新建了紀念廣場，同時投入資金10余萬元對僰王山鎮(zhèn)虎山亭、大河苗族鄉(xiāng)零散烈士墓等紀念設施進行維修改造，整治烈士紀念設施周圍環(huán)境、硬化烈士紀念設施道路、設立烈士紀念設施標識牌。
（四）退役士兵接收安置、就業(yè)創(chuàng)業(yè)又好又快。
一是政策落實兌現到位。發(fā)放2020年138名入伍大學生一次性獎勵金***萬元。兌現2020年秋冬季退役士兵一次性經濟補助金***萬元。兌現2019-2020年義務兵家庭優(yōu)待金***萬元。二是接收報到高效率。做到報到流程“一表明”、辦理指引“一口清”，圓滿完成***名秋季退役士兵報到工作。三是崗前有見習，崗后有回訪，退役士兵安置工作在全市前列。提前與縣委編辦、縣國資金融局、縣人力資源社會保障局協(xié)調溝通，結合轉業(yè)士官個人特長，積極向縣委縣政府爭取，初定安置崗位。9月初，10名符合政府安排工作退役士兵在15個崗位中，8名選擇事業(yè)單位，2名選擇國企，做到了退役即上崗的無縫銜接。四是做好退役士兵就業(yè)創(chuàng)業(yè)幫扶。推薦3名創(chuàng)業(yè)代表參加省市退役軍人創(chuàng)業(yè)大賽，舉辦了3場退役士兵專場招聘會，利用微信群、“**雙擁”公眾號發(fā)布招聘信息，200余人應聘40人實現就業(yè)；指導辦理創(chuàng)業(yè)貸款7人，貸款金額***70萬元，解決了部分退役士兵就業(yè)創(chuàng)業(yè)困難問題。
（五）及時落實各項優(yōu)撫政策，各項資金精準發(fā)放。
及時落實各項優(yōu)撫政策，按時足額發(fā)放優(yōu)撫對象撫恤補助金。深入開展各類優(yōu)撫對象核查工作，做到底子清、情況準，我縣現有各類優(yōu)撫對象***人，2021年1-9月共發(fā)放撫恤和生活補助***5萬元；向**名企業(yè)軍轉干部發(fā)放困難補助金***萬元；共計補助醫(yī)療補助金***萬元；積極對上爭取資金，及時補足關愛基金，用好用活，對大病困難、住房困難、就業(yè)創(chuàng)業(yè)困難退役軍人實施精準關愛幫扶。幫扶困難退役軍人***人次，共計發(fā)放關愛金***萬元。
（六）線上線下宣傳并舉，法規(guī)宣傳扎實有效。
印制《退役軍人保障法》宣傳海報200份在轄區(qū)內廣泛張貼。
利用宣傳月活動走進社區(qū)、走進農村、走進基層，發(fā)放明白紙1000余份。為形成常態(tài)化學習模式，充分利用各種微信群、工作群，發(fā)揮“互聯(lián)網+”模式的優(yōu)勢，發(fā)布關于《退役軍人保障法》的宣傳資料，加大對《退役軍人保障法》的宣傳和普及力度，讓《退役軍人保障法》學習常態(tài)化，將理論學習作為日常工作的重要內容不斷深入開展，充分提高了退役軍人工作者和廣大退役軍人的思想覺悟和認識水平。
（七）抓好涉軍信訪工作，全力維護社會穩(wěn)定。
一是專題研究王小林等重點人員信訪事項，制定信訪維穩(wěn)工作應急預案，確保信訪事件發(fā)生時能快速反應、及時處置；二是切實維護退役軍人合法權益，及時解決退役軍人的合理訴求；三是1-9月累計完成13件網上信訪案件的回復工作，現場接待來詢來訪800余人次，解決合理訴求5件，群眾滿意率達98％以上。四是做好退役軍人幫扶解困工作，對退役軍人生活確有困難的，想方設法為他們排憂解難，讓困難老兵真切感受到黨和政府的關心關愛，把事情解決在基層，把人員穩(wěn)控在當地。
（八）夯實筑牢基層基礎，基層治理“能效顯著”
力量。
(一)夯實管理保障基礎，加快推進退役軍人信息化建設。
一是堅持以“四尊崇、五關愛、六必訪”的系統(tǒng)運用為抓手，加強協(xié)同系統(tǒng)推廣使用，提升鄉(xiāng)村兩級基層工作人員業(yè)務能力，培養(yǎng)業(yè)務骨干力量，加強精準管理服務，營造尊軍崇軍氛圍，著力推進信息技術與退役軍人工作深度融合，努力構建智慧化管理保障新格局，為即將到來的全行業(yè)信息化建設作好積極準備，搶占加快發(fā)展的先機高點，為更好服務經濟社會發(fā)展和國防軍隊建設提供有力支撐。二是提供一體化的退役軍人網上服務，持續(xù)豐富互聯(lián)網服務資源，實現服務事項“一網通辦”，加快服務保障機構智慧化升級，推出渠道全面覆蓋、需求有效感知、服務精準精細的智慧化服務。建立完備的安全管理機制，構建可靠的網絡運行環(huán)境，應用先進的網絡安全技術，確保網絡、數據和退役軍人個人信息安全。
完成時限：2022年6月底前。
(二)注重黨建引領，引導退役軍人積極參與基層治理。
一是強化退役軍人黨員管理。落實全面從嚴治黨要求，充分發(fā)揮基層黨組織作用，嚴格執(zhí)行流動黨員管理制度，確保每一名退役軍人黨員都納入黨組織有效管理。二是加強退役軍人宣傳教育。充分運用全媒體平臺，創(chuàng)新宣傳方式，增強宣傳教育針對性和感染力，鞏固提升退役軍人聽黨話、跟黨走、加油干的思想自覺。不斷加強輿論引導，充分展示新時代退役軍人工作的新成效，消除個別退役人員過高的不理性心理預期。培樹正面典型，廣泛開展“最美退役軍人”遴選活動，大力宣傳我縣陳國輔、王鵬等“模范退役軍人”先進事跡。三是強化黨建引領，充分發(fā)揮廣大退役軍人黨員先鋒模范作用。引導退役軍人積極參與基層治理、鄉(xiāng)村振興、搶險應急等急難險重工作，鼓勵退役軍人爭當標桿模范。倡導退役軍人積極參與社會公益事業(yè)、提供志愿服務，充分展示退役軍人服務社會、樂于助人的良好形象。
完成時限：2022年8月底前。
(三)做好安置就業(yè)工作，增強退役軍人獲得感。
一是不斷提高安置質量。增強安置政策剛性，壓實機關、事業(yè)單位、國有企業(yè)接收安置退役軍人主體責任，優(yōu)化接收結構比例。創(chuàng)新安置方式，簡化安置流程。積極鼓勵和引導退役軍人到鄉(xiāng)鎮(zhèn)等基層工作。建立退役軍人持續(xù)跟蹤服務機制，促進就業(yè)供需信息有效對接，利用線上線下人力資源市場平臺，定期組織退役軍人專場招聘。二是大力支持自主創(chuàng)業(yè)。落實退役軍人自主創(chuàng)業(yè)相關扶持政策，鼓勵各類創(chuàng)業(yè)平臺為退役軍人創(chuàng)業(yè)提供服務，廣泛征集適合退役軍人的創(chuàng)業(yè)項目和方案，引導鼓勵退役軍人參加各級舉辦的創(chuàng)業(yè)賽事活動。三是積極開展教育培訓。做好符合政府安排工作條件的退役士兵適應性培訓，開展退役軍人創(chuàng)業(yè)意識和創(chuàng)業(yè)能力培訓，不斷提高針對性、實用性。
完成時限：2022年8月底前。
(四)開展好雙擁共建活動，創(chuàng)成省級雙擁模范縣。
一是把創(chuàng)建省級雙擁模范縣作為軍地雙方共同創(chuàng)造的一項崇高的政治榮譽，堅定信心、咬定目標、全力爭創(chuàng)，克服開展雙擁工作怕花錢和怕花精力的思想，切實加強領導，抓好落實，壓實成員單位，切實增強做好雙擁工作的責任感和使命感，爭創(chuàng)第十二屆省級雙擁模范縣。二是利用閱讀欄、宣傳櫥窗、電子屏幕公共設施宣傳平臺，編印雙擁工作簡報等刊物，在公共場所設現役軍人優(yōu)先服務標志，切實加強輿論宣傳和環(huán)境建設，努力在全社會營造濃厚的創(chuàng)建雙擁模范城氛圍。三是認真貫徹落實《退役軍人保障法》、《軍人地位和權益保障法》，做好移交接收、退役安置、教育培訓、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、撫恤優(yōu)待、褒揚激勵、服務管理等工作，解決好部隊官兵“三后”問題，不斷加大對雙擁工作的人力、物力、財力保障，確保各項工作任務落實到位。四是強化督查。把創(chuàng)建工作與評先創(chuàng)優(yōu)結合起來，常態(tài)化加強針對性督促檢查，對創(chuàng)建工作成績突出的，給予表彰獎勵;對不能完成創(chuàng)建任務的，采取措施追究責任。
完成時限：2022年12月底前。
（五）做好涉軍信訪維穩(wěn)工作，維護社會和諧穩(wěn)定。
一是深入開展退役軍人矛盾問題攻堅化解。堅持和發(fā)展新時代“楓橋經驗”,常態(tài)化開展退役軍人矛盾問題排查化解活動,引導退役軍人依法理性表達訴求,切實把風險隱患解決在基層、化解在萌芽狀態(tài)。健全退役軍人矛盾問題攻堅化解工作制度,對久拖不決或涉及面廣、退役軍人反應強烈的重大疑難信訪矛盾問題,限期推動解決,推動退役軍人群體穩(wěn)定態(tài)勢持續(xù)好轉。二是做好應急處置準備。進一步拓寬情報信息搜集的深度和廣度,確保對赴市、省和進京到非接待場所上訪人員能夠及時發(fā)現得了、有效穩(wěn)控得住、安全勸返得當。完善應急處置預案,做好思想、人員、物資準備,確保一旦發(fā)生突發(fā)事件,能夠快速反應、及時穩(wěn)妥處置，加強部門溝通協(xié)調,嚴格落實依法處理、輿論引導、社會面管控“三同步”原則,不斷健全應急指揮、聯(lián)動處置、輿情掌控、輿論引導一體化的應急處置機制,整體提高退役軍人領域安全穩(wěn)定風險防范應急處置能力。
完成時限：2022年4月底前。
（六）優(yōu)撫對象核準清退，英烈褒揚全面升級。
一是準確做好數據核審工作。全面完成優(yōu)撫對象的確認工作，精確掌握重點優(yōu)撫對象數據，做好優(yōu)撫金的發(fā)放工作；做好“參戰(zhàn)參試”人員、60周歲以上農村籍退役士兵身份核查認定及“參戰(zhàn)參試”人員清退工作。二是全面完成烈士紀念設施的提檔升級改造。協(xié)調好相關部門，積極對上爭取資金，加快工期，完成五星烈士紀念碑和僰王山烈士陵園的升級改造及白塔山烈士陵園紀念館的布展工作。
完成時限：2022年3月底前。
退役軍人事務局工作匯報篇三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2022年上半年，在縣委、縣政府的堅強領導和大力支持下，退役軍人事務局緊緊圍繞服務經濟社會發(fā)展和國防軍隊建設大局，切實增強使命擔當，保持戰(zhàn)略定力，力爭退役軍人工作組織管理體系更加健全，工作運行體系更加順暢，政策制度體系更加完善，各項工作穩(wěn)中有進，退役軍人服務保障工作提質增效?，F將具體工作匯報如下：
一、重點工作完成情況。
（一）完善服務體系，穩(wěn)步推進示范型建設。
在逐步完善縣、鄉(xiāng)、村三級退役軍人保障服務體系基礎上，按照省、市要求，打造出一批工作特色鮮明、作用發(fā)揮顯著、退役軍人滿意、有一定影響力的“示范型”退役軍人服務中心（站），以點帶面、連線成片，17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)退役軍人服務站已初步達到“示范型”要求。推進服務機構位置信息錄入，完成169個村級服務站百度地理位置錄入，高德地理位置錄入正在有序進行。深入開展《退役軍人保障法》普法宣傳活動，推動建立健全學習宣傳貫徹《保障法》的長效機制。
（二）落實優(yōu)撫政策、提升服務保障水平。
建國前老黨員生活補貼40余萬元；
1-3月發(fā)放重點優(yōu)撫對象住院補助約14萬元。常態(tài)化做好退役軍人和其他優(yōu)撫對象信息采集工作及光榮牌懸掛工作。嚴格落實軍隊離退休干部及遺屬的政治待遇和生活待遇。推動全縣退役軍人及其他優(yōu)撫對象建檔立卡和優(yōu)待證發(fā)放工作，建檔立卡人數過半，發(fā)放首批優(yōu)待證43張，標志著*縣退役軍人優(yōu)待證發(fā)放工作邁入“快車道”。
（三）妥善接收安置，大力促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
企業(yè)軍轉干部財政補差約16萬元，1-6月份解困補貼約48萬元；
為企業(yè)下崗志愿兵（包括傷殘、參戰(zhàn)安置下崗人員）繳納1-5月份醫(yī)療保險單位部分約4萬元。以“人人持證、技能河南”建設工作為抓手，開展“訂單式”“定向式”“定崗式”實用性培訓，甄選河南龍豐食用菌產業(yè)研究院有限公司等3家培訓基地簽訂長期合作協(xié)議，為40名退役軍人取得農業(yè)經理人證書。開展線上線下雙招聘模式，發(fā)布就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息10余條，咨詢人數100余人次，舉辦專場招聘會4次，為38名退役軍人提供駕駛員、操作工、消防員等工作崗位。
（四）開展走訪慰問，切實營造崇軍氛圍。
春節(jié)期間，開展多種形式的走訪慰問活動?？h四大班子領導為駐清部隊現役軍人、退役軍人和其他優(yōu)撫對象送上黨和政府的溫暖關懷。利用群發(fā)短信、印制《新春慰問信》、微信公眾號等形式為縣域內退役軍人和其他優(yōu)撫對象送上新春祝福。對全縣師職以上干部家屬、重點軍烈屬和優(yōu)撫對象，困難退役軍人，下崗企業(yè)志愿兵、*籍邊防一線士兵家屬等開展走訪慰問活動，實現春節(jié)期間走訪慰問全覆蓋。引領退役軍人投身疫情防控，100余名“兵支書”、3600余名退役軍人積極響應號召，投身卡口執(zhí)勤、核酸檢測、防疫宣傳、環(huán)境消殺等戰(zhàn)線，為全縣疫情防控工作貢獻了退役軍人力量。
（五）打造雙擁亮點，鞏固軍民共建成果。
注重深度挖掘雙擁工作亮點，《為入伍新兵提供法律咨詢助力開啟軍旅新征程》《河南*：退役軍人志愿服務隊活動紀實》《河南*：八旬老人崔紀周數十年為烈士義務守墓》《董國帥：從網紅電商到致富帶頭人》等30余篇報道分別被央視視頻、法制日報、中國雙擁雜志、人民視頻、學習強國等主流媒體平臺刊發(fā)。深入開展立功受獎現役軍人送喜報活動，為立功受獎現役軍人家庭送去喜報和慰問金。扎實推進“補充醫(yī)藥報銷藍卡”申領工作，共完成5000余戶2萬余人的申領填報工作，補錄2500余人。
（六）傳承紅色基因，強化烈士設施管護。
古城鄉(xiāng)烈士陵園烈士墓88座、大屯鄉(xiāng)衛(wèi)河縣烈士陵園烈士墓61座高標準完成整修，實現“應集中盡集中、應修繕盡修繕”的目標，全縣英雄烈士紀念設施整修及管理保護工作順利迎接省考核組驗收。
（七）所獲榮譽稱號。
“全省雙擁模范縣”稱號。
二、下半年工作謀劃。
以習近平總書記關于退役軍人重要論述為指引，以落實優(yōu)撫優(yōu)待政策，解決合理訴求，維護社會穩(wěn)定為核心，以創(chuàng)建示范型退役軍人服務體系為載體，以抓班子帶隊伍，弘揚軍人作風，提升工作執(zhí)行力為保證，各項工作全市爭第一，全省爭先進。
以解決軍人合理訴求和問題為根本，牢固樹立底線思維，堅守不發(fā)生規(guī)模性聚集、不發(fā)生赴京集訪、不發(fā)生個人極端事件、不發(fā)生較大影響負面網絡輿情的底線，持續(xù)加大工作力度，重點抓好涉軍積案化解工作，深入開展困難退役軍人走訪慰問活動，確保全縣涉軍群體和人員持續(xù)穩(wěn)定。
（二）鞏固省級雙擁模范縣創(chuàng)建成果做好迎接全國雙擁模范縣創(chuàng)建工作。
圍繞“軍”字做文章，深入推進軍民融合、軍地共建工作，系統(tǒng)鞏固、總結創(chuàng)建全省雙擁模范縣的經驗和做法，研究新形勢下雙擁工作新特點、新要求，查找薄弱環(huán)節(jié)，制定整改措施，認真解決普遍關注的實際問題，全面做好迎接全國雙擁模范縣檢查驗收的各項準備。
（三）扎實推進退役軍人服務體系建設。
深化優(yōu)化縣、鄉(xiāng)、村三級退役軍人網絡建設，著力在完善功能、規(guī)范管理上下功夫，嚴格落實“五個有”目標，打通退役軍人服務保障“最后一公里”?？h退役軍人服務中心和17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務站全部建成全省示范型服務中心（站）。
發(fā)揮好董國帥等退役軍人創(chuàng)業(yè)奉獻先進典型的示范引領作用，加強退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)技術培訓，引導更多的退役軍人在我縣食用菌、家具、物流等支柱產業(yè)就業(yè)創(chuàng)業(yè)，為*發(fā)展建功立業(yè)。
（五）認真做好烈士紀念設施管護工作。
全面加強烈士紀念設施修繕管護，做好縣烈士陵園烈士墓整修、園區(qū)綠化等綜合提升工作，持續(xù)深入開展烈士設施管護工作專項行動，積極爭取上級專項資金，建立管護長效機制，讓烈士紀念設施成為紅色教育主陣地。
（六）推動建檔立卡及優(yōu)待證發(fā)放工作。
按照時間節(jié)點，充分發(fā)揮縣、鄉(xiāng)、村三級退役軍人服務保障體系作用，及時、準確、全面掌握退役軍人和其他優(yōu)撫對象真實情況，為優(yōu)待證制發(fā)等工作奠定堅實的信息數據基礎。
退役軍人事務局工作匯報篇四
(1)加強組織領導，嚴格執(zhí)行意識形態(tài)工作任務。
一是局黨組中心組意識形態(tài)工作重點，堅持每季度召開意識形態(tài)工作會議，安排部署意識形態(tài)工作。二是將意識形態(tài)工作與中心工作同時安排、同時安排，將意識形態(tài)工作納入黨建工作責任制，納入領導干部目標管理的重要內容。三是不動搖抓住黨的建設工作。切實把握黨風廉政建設和反腐敗工作，加強黨風廉政教育宣傳力度，將黨風廉政建設納入日常學習、三會一課重要內容，認真把握黨風廉政建設，切實提高黨風廉政建設群眾滿意度。
(二)加強理論學習，確保理論武裝。
一是深入開展兩學一干學習教育，推進兩學一干學習教育常態(tài)化制度化。通過學習教育，增強黨員干部的四個意識，使黨員干部始終以習近平新時代中國特色社會主義思想為導向，確保各項事業(yè)發(fā)展始終保持正確方向。二是學習規(guī)范化、制度化建設。深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，宣傳學習習近平談治國理政(第二卷)、習近平新時代中國特色社會主義思想三十講。以政治理論學習為根本，深入學習中國特色社會主義理論體系為首要任務，大力加強干部團隊精神文明建設和意識形態(tài)建設，不斷加強團隊凝聚力、執(zhí)行力、戰(zhàn)斗力、公信力和親和力，大力提高團隊正規(guī)化、專業(yè)化、職業(yè)化建設水平，切實提高領導干部理論素質，加強黨性修養(yǎng)。
(三)采取多項措施執(zhí)行，意識形態(tài)工作責任扎根。
1、完善責任體系，落實工作職責。設立意識形態(tài)工作領導小組，明確黨組書記為意識形態(tài)工作的第一責任人的班級成員根據一崗雙責任的要求對責任范圍內的意識形態(tài)工作負責，對分管局內設立股份室和局屬各二級機構的意識形態(tài)工作負責。各科實行意識形態(tài)工作，實行環(huán)環(huán)相扣、層層相連的工作責任。
2.加強制度建設，形成共同管理結構。發(fā)行《意識形態(tài)工作聯(lián)席會議制度》、《意識形態(tài)工作責任制約談話方法》，健全局黨組理論中心組定期聽取意識形態(tài)工作研討機制，制定《黨組理論學習中心組學習計劃》，每季度召開學習研討會，分析意識形態(tài)工作存在的風險問題，提高重大思想理論和輿論問題的共識。
(四)抓住輿論引導，傳播凝聚正能量。
在輿情引導和對外宣傳中，始終堅持團結穩(wěn)扎穩(wěn)打，以正面宣傳為主，尊重輿情宣傳規(guī)律，講究輿情宣傳藝術，提高輿情引導效果，為全縣改革發(fā)展穩(wěn)定大局提供強大的輿情支持。正確把握規(guī)范輿情宣傳導向，注重把握不同時期的宣傳重點，提高輿情導向水平，對重大事件及突發(fā)問題及時關注提前介入、防患于未然。
今年以來，我局意識形態(tài)工作取得了一定的成績，但仍存在一些弱點，主要有以下幾點:一是在意識形態(tài)工作時方法少，宣傳、說明政策意識形態(tài)工作效果不明顯;二是宣傳教育工作的方法、形式、渠道需要進一步探索;三是一些黨員干部對意識形態(tài)工作的積極性不足;四是意識形態(tài)工作基礎薄弱，意識形態(tài)工作投入不足。
下一步，我局要克服自己的不足，認真總結，努力實現意識形態(tài)工作的所有措施。
一是抓住理論武裝。堅持以意識形態(tài)工作為中心組學習的重要內容，聚焦黨員干部，尤其是領導干部，結合黨員活動日定期開展活動，加強學習宣傳教育。
二是抓住責任執(zhí)行。繼續(xù)將意識形態(tài)工作納入領導班子、領導干部目標管理的重要內容，牢牢把握正確的政治方向，看黨中央，看黨的理論路線政策。認真執(zhí)行意識形態(tài)工作責任制，配置意識形態(tài)工作和重要工作，配置。
第三，抓住宣傳工作。加強輿情監(jiān)測監(jiān)測管理，圍繞年度重點工作，全方位、多層次、多角度宣傳，通過不斷抓住教育指導、思想宣傳、制度保障等，切實把意識形態(tài)工作滲透到黨員干部的具體工作中，進一步凝聚思想共識，推動工作發(fā)展。
退役軍人事務局工作匯報篇五
（二）移交安置工作更有力度。
（三）優(yōu)待撫恤工作彰顯溫暖。
（四）雙擁共建工作成績顯著。
（五）褒揚紀念工作重點突出。
下一步，我局將繼續(xù)發(fā)揮退役軍人部門職責作用，結合“十四五”規(guī)劃工作，著力推進“六穩(wěn)六?！惫ぷ?。
退役軍人事務局工作匯報篇六
2022年上半年*市雙擁工作在*市委、市政府正確領導和親切關懷下，和我市雙擁工作領導小組成員單位的密切配合下，對照《*市新時代雙擁創(chuàng)建行動方案》,全面落實“雙擁”政策，扎實推進我市“雙擁”工作開展，現將上半年我市開展“雙擁”工作情況報告如下：
高度重視雙擁工作，調整了以市長為組長和各有關單位主要負責領導同志為組員的*市雙擁工作領導小組，明確各單位雙擁工作聯(lián)絡員，為雙擁工作的全面、深入開展提供了有力的組織保證。使我市擁軍優(yōu)屬工作進一步規(guī)范化、制度化，構成“主要領導親自抓，分管領導具體抓，相關股室抓落實、專人聯(lián)絡促反饋”的工作機制。
結合當前形勢，大造聲勢，大力宣傳雙擁工作，營造濃厚雙擁社會氛圍，堅定軍政軍民的信心和決心。在全市范圍內通過多種形式對《退役軍人保障法》進行廣泛宣傳，不斷濃厚尊軍崇軍的社會風尚。投入資金約*萬元重新修繕我市革命烈士紀念廣場，在紀念碑的碑座正面和左右墻增設主題創(chuàng)作浮雕，背面增設英名墻；廣場內增設宣誓墻、擋土墻，增設浮雕和文化墻、廣場鋪裝更換、環(huán)境綠化重新規(guī)劃，配置照明等合理修繕提升整體環(huán)境形象，打造愛國主義教育基地，使紅色基因代代相傳。在新辦公場所投入約*萬元專項資金新建“退役軍人榮譽室”，室內面積約*平方，露天天臺約*平方，不斷豐富榮譽室展覽內容，把崇尚英雄和尊崇軍人融入機關、學校、家庭、社會教育格局，讓愛國主義和紅色教育推向更深層次和更廣領域，增強退役軍人的榮譽感。在春季征兵期間，以實際行動大力宣傳擁軍優(yōu)屬政策，鼓勵廣大適齡青年參軍報國，形成大力弘揚擁軍優(yōu)屬的社會氛圍。
開展形式多樣的走訪慰問活動。認真制定活動計劃，落實活動經費。春節(jié)前夕，通過多種方式向駐連部隊官兵、退役軍人、優(yōu)撫對象、軍烈屬等發(fā)布春節(jié)慰問信。春節(jié)期間，對我市全體軍屬烈屬、退役軍人和其他優(yōu)撫對象約*人按照每人*元的標準進行全覆蓋慰問，對*重點優(yōu)撫對象發(fā)放慰問金*萬元。由市領導帶隊，對我市*名榮立三等功的現役軍人開展送喜報上門活動，并發(fā)放慰問金每戶*元。由市領導組成慰問團，對駐連和駐清部隊、消防隊進行春節(jié)慰問。在“七一”建黨101周年前夕，對我市優(yōu)撫對象代表進行走訪慰問，并對每名慰問對象發(fā)放*元慰問金。針對駐連部隊的實際需求，為武警*中隊送去價值*萬元的*頭豬苗，改善官兵伙食。對*年度中立功受獎的駐連官兵給予每人*元的慰問金，共*人次，合計*元。
在全市范圍內的汽車站、醫(yī)院、銀行等公共服務場所張貼“軍人依法優(yōu)先”標識牌，并開設“軍人依法優(yōu)先”窗口。在各個景區(qū)景點均對現役軍人和殘疾軍人有相應的優(yōu)惠。
積極開展“手拉手、幫戰(zhàn)友”活動，切實解決困難退役軍人的困境和需求，實施精準幫扶，用心用情用力做好退役軍人服務保障工作。為貧困退役軍人黃任標送去豬苗*頭，為兩名殘疾退役軍人送輪椅上門，方便他們的出行。上半年為*名符合條件的退役軍人申請到應急救助資金共*元。結合退役軍人志愿服務隊活動，支持“抗疫”工作，為“抗疫”一線的工作人員送去飲品慰問。
武警*中隊*名官兵參與“*”捐款，共*元。配合我市公安局參與重大節(jié)日與活動期間的城市武裝巡邏，累計巡邏*多天，共*多人次。全力配合我市應急管理局完成抗洪搶險等應急準備。
一是嚴格按照標準做好優(yōu)撫對象定期生活補助和撫恤金的發(fā)放工作，按照上級通知要求對現享受待遇的優(yōu)撫對象人數進行一次清查摸底，確保優(yōu)撫對象的合法權益。二是采取“陽光安置”辦法，堅持公平、公正、公開，讓權力在陽光下運行的做法，嚴格按程序做好轉業(yè)士官安置工作。三是持續(xù)做好“一站式”退役士兵接收報到工作，為給光榮返鄉(xiāng)的退役士兵辦理相關手續(xù)提供高效便捷服務，實現“只進一扇門、只跑一次腿”。一是組織退役士兵技能和創(chuàng)業(yè)培訓班，提高退役士兵職業(yè)技能和自主創(chuàng)業(yè)能力；二是搭建就業(yè)創(chuàng)業(yè)平臺，積極對接優(yōu)質企業(yè)，舉辦形式多樣的退役軍人專場招聘會，拓寬退役士兵就業(yè)渠道。向武警*支隊官兵贈送《退役軍人保障法釋義》、《民法典》等法律圖書，邀請資深律師開展《退役軍人保障法》專題講座。就官兵們迫切了解的法律、政策問題咨詢耐心詳細解答。切實為維護駐地部隊官兵及家屬的合法權益提供堅強保障。認真組織開展八一建軍節(jié)、“*”革命烈士公祭、國慶節(jié)等重大節(jié)日期間的烈士紀念活動，同時設立專項資金，對我市烈士遺屬進行全員慰問活動。突出在“八一”建軍節(jié)、國慶節(jié)等重大節(jié)日期間，進行走訪慰問和文體活動互相交流，了解駐軍發(fā)展需求，進一步鞏固軍民關系，增進軍地之間的感情。
退役軍人事務局工作匯報篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2021年是建黨100周年、“十四五”開局之年、“兩個一百年”奮斗目標交匯及轉換之年，也是國家《退役軍人保障法》頒布實施的第一年、國務院退役軍人事務部系統(tǒng)援疆第一年，在縣委、縣政府的正確領導下，在上級退役軍人事務部門的指導下，我局認真貫徹落實上級有關指示批示精神和年度工作安排部署，按照職責要求，積極推動全縣退役軍人事務工作創(chuàng)新發(fā)展，圓滿完成了年度各項工作任務?，F將年度主要工作開展落實情況報告如下：
一是不斷強化理論武裝。局黨組堅持把學習習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，持續(xù)在學懂弄通做實上下功夫，每月推出一個學習專題，將每周五下午定為學習日，采取全局黨員干部集中學習的方式，全年共計組織理論學習42次，人均撰寫學習筆記4萬多字，撰寫心得體會15篇，召開學習交流4次，在新媒體發(fā)表稿件7篇。通過強化理論武裝，全局黨員干部“四個意識”得到增強、“四個自信”更加堅定、“兩個維護”扎實有效，政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力進一步提升。局黨組成員領導能力明顯增強，黨員干部能力素質有了大幅提升。二是廣泛學習宣傳《退役軍人保障法》。2021年是《退役軍人保障法》頒布實施的第一年，結合“法律政策落實年”學習活動，將《退役軍人保障法》列入黨組學習計劃，并將全文制作成宣傳欄懸掛在醒目位置，便于工作人員和退役軍人依法實施。7月份，通過視頻會議組織全縣x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、x個社區(qū)、x個x村退役軍人服務站（點）工作人員集中學習培訓，利用住村、入戶走訪和下沉等時機，深入鄉(xiāng)村退役軍人家中宣講，發(fā)放宣傳資料x余份，全縣退役軍人服務保障工作持續(xù)走向法制化、規(guī)范化和科學化軌道。三是扎實推進黨史學習教育。按照縣委黨史學習要求，以黨史學習教材、新疆四史、去極端化條例等為主題，堅持每日自學、每周五集中學、每周檢查測試、每月撰寫一篇心得體會，組織交流討論x次、心得體會展評3次、觀看黨史影片9部，開展了向拉齊尼、劉虎等先進典型學習活動。以某縣烈士陵園為陣地，先后在“清明節(jié)”、“烈士紀念日”組織黨員干部瞻仰革命先烈，聆聽英烈故事，傳承紅色基因。積極開展“我為群眾辦實事”實踐活動，深入鄉(xiāng)村幫助農戶勞動生產x次，走訪鄉(xiāng)村群眾x余人（次）。協(xié)調軍退企業(yè)慰問困難群眾x戶，走訪慰問鄉(xiāng)村退役軍人x余人（次）。組織全局黨員干部參加烈士陵園祭奠儀式保障和整修勞動x余天（次）。
一是走訪慰問退役軍人有溫度。按照《退役軍人保障法》要求，組織縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村（社區(qū)）退役軍人服務中心（站），開展了“老兵永遠跟黨走·把黨的關愛送到老兵心中”主題慰問活動。全年共計慰問困難退役軍人33名、退役軍人老黨員86名，共計使用慰問金額17760元。二是優(yōu)撫政策資金落實有保障。按照退役軍人事務部要求，以按月足額打卡方式，為x名兩參人員（參戰(zhàn)、參核），傷殘人員（傷殘退役軍人、傷殘警察、傷殘民兵），三屬人員（烈屬、因公犧牲軍人家屬、病故軍人家屬）、農村籍退役軍人優(yōu)撫對象，發(fā)放撫恤、生活補助金共計350萬元，發(fā)放慰問金x萬元。審核辦理12名60歲農村籍退役軍人享受政策補助，為x名傷殘人員完成申報換發(fā)新式證件。三是接收安置及就業(yè)培訓有力度。今年共計接收符合安置條件的退役士兵x名，除x名復學、6名考取留疆外，其余7名通過退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓基地培訓后，全部實現就業(yè)。先后為5名因各種原因未就業(yè)的退役軍人申請技能培訓補貼1.75萬元。四是退役士兵社會保險接續(xù)全面落地。全年共受理符合社保接續(xù)政策退役士兵x人，通過審核申報全部完成個人社保繳費，實現無縫對接。五是自主擇業(yè)軍轉干部經費發(fā)放有保證。截至目前，我縣共計接收自主擇業(yè)軍轉干部x名，按照管理規(guī)定完成年度審核x名，其余x名因系統(tǒng)內沒有登記無法年審，上報年度政審材料235份。今年醫(yī)保費已交至11月，共繳納醫(yī)保費x萬元，發(fā)放自主擇業(yè)軍轉干部取暖費x萬元。為x名住院人員申報慰問經費x萬元；
為x名異地居住失聯(lián)黨員轉寄組織關系，追繳黨費x元。
一是軍民魚水情交融升華。持續(xù)發(fā)揚某縣“雙擁模范縣（城）”擁軍優(yōu)屬、擁政愛民優(yōu)良傳統(tǒng)，竭盡全力為駐訓部隊提供切實有效的服務保障。在“春節(jié)”、“八一”期間，先后2次協(xié)調縣委、縣政府組成慰問團，走訪慰問14支駐勒部隊，為部隊送去慰問金及各類慰問品達x多萬元，為駐訓高原部隊送去x份春節(jié)大禮包。全年先后向組織、人事部門遞交隨軍家屬就業(yè)申請材料x份，目前已安置x名；
解決隨軍子女入學入托x名；
為現役軍人立功送喜報x人次，發(fā)放慰問金和慰問品共計x元。二是社會化擁軍模式得到創(chuàng)新。在縣委、縣政府的大力支持下，10月份在全縣各行各業(yè)商戶和企業(yè)中發(fā)起擁軍門店和企業(yè)推廣活動，從購物、住房、醫(yī)療、就業(yè)、餐飲和住宿等方面考慮，經過嚴格遴選審核，首批確定20家大型商鋪和3家企業(yè)作為擁軍門店和擁軍企業(yè)。凡是現役、退役軍人持有效證件到擁軍門店消費和購買企業(yè)產品，全部統(tǒng)一優(yōu)惠“八一折”。特別是某縣昌泰房產公司，他們在統(tǒng)一優(yōu)惠承諾的基礎上，再給購買房產的現役、退役軍人每平方米優(yōu)惠x元，一等功每平方米優(yōu)惠200元，二等功、三等功每平方米優(yōu)惠150元。華東醫(yī)院在醫(yī)保報銷后給現役和退役軍人再優(yōu)惠50%，一等功全免，二等功、三等功優(yōu)惠80%。三是退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)有了新平臺。以推廣擁軍門店為契機，以擁軍企業(yè)為載體，依托喀什美蔬供應鏈公司成立了“退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)實訓基地”和“退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務協(xié)會”，為每年退役軍人提供就業(yè)培訓，開辟創(chuàng)業(yè)平臺，將由以往政府主導的擁軍工作轉變?yōu)槊耖g社會組織實施，主管部門監(jiān)管引導的新局面。四是軍地共建穩(wěn)步推進。協(xié)調駐勒部隊九四七醫(yī)院與某縣鎮(zhèn)闊納巴扎村、武警中隊與稅務局結成共建對子，截至目前駐勒部隊與地方結成共建對子85個，實現了軍民一家新的良好局面。積極推進69216部隊與共建村開展“一班一戶”幫扶活動，共結幫扶對子300余戶，有力促進了精準扶貧任務完成。協(xié)調駐勒部隊捐資助學活動，團以上單位共建一所學校或幼兒園，團以上干部每人資助一名貧困學生，共建幫扶學校15所，幫扶學生300余名。累計為學校和幼兒園送去辦公物品、體育器材、教學工具、書籍等達x余萬元，資助學生經費x萬余元。五是愛國擁軍宣傳氛圍愈加濃厚。充分發(fā)揮紅色教育基地在黨史學習中的作用，利用雙擁展覽館、烈士陵園等愛國主義和雙擁傳統(tǒng)教育陣地，廣泛組織干部職工、部隊官兵、中小學生開展參觀祭奠學習活動。今年以來，烈士陵園共計接待喀什周邊縣市祭奠單位x余家，祭奠群眾達3萬余人次；
雙擁展覽館共接待了各級參觀者x萬余人次。春節(jié)前組織八一中學師生為駐訓高原官兵寫慰問信350余封，贈送書畫、賀卡作品x余件。3月底組織八一中學50名師生代表到x部隊門口夾道歡迎駐訓官兵凱旋；
4月初組織巴仁鄉(xiāng)十六村80名群眾載歌載舞迎接x部隊換防歸來。協(xié)調駐勒各部隊積極開展軍營開放日，組織x余名學生走進營區(qū)感受國防力量，接受國防教育，進一步提升全民愛國擁軍、支持國防的濃厚氛圍。
一是指導完善服務保障體系建設。從3月份開始，我局成立檢查督導領導小組，深入全縣x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、x個社區(qū)退役軍人服務站，對檔案資料、辦公設施、政策落實、服務保障等方面進行督導檢查，發(fā)現問題38個，現場督促整改27個，限時整改11個。針對業(yè)務人員政策掌握不清的情況，及時制定下發(fā)了《關于組織開展學習宣傳退役軍人政策法規(guī)的通知》，通過視頻會議組織政策法規(guī)和業(yè)務培訓，進一步提高系統(tǒng)整體服務保障能力。二是積極申報紅色退役軍人服務站。認真落實退役軍人事務部學習推廣新時代“楓橋經驗”，建設四個層級退役軍人服務中心（站）工作部署具體要求。我局結合工作實際制定下發(fā)了《關于做好“退役軍人之家”建設工作的通知》，按照創(chuàng)建要求，目前已建成1個“精品型”、x個“標準型”、x個“示范型”、2個“基本型”八好退役軍人之家。目前，全縣15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、21個社區(qū)、228個行政村均設立了退役軍人服務中心（站）法律援助工作室和退役軍人事務人民調解委員會（室），全方位保障退役軍人涉法需求，努力打造紅色退役軍人服務站。三是系統(tǒng)援疆項目實現落地見效。根據國務院退役軍人事務部系統(tǒng)對口援疆會議精神，我局局圍繞“團結穩(wěn)疆、人才興疆、項目支疆、文化潤疆、擁軍固疆”等5個方面重點任務，接受山東省東營市和煙臺市退役軍人事務局系統(tǒng)對口援建。東營市退役軍人事務局2次援助x萬元，全部用于某縣烈士陵園升級改造，當年實現援建落地見效。在山東省退役軍人事務廳的協(xié)調下，10月份煙臺市退役軍人事務局捐贈20萬資金，全部用于優(yōu)撫對象幫扶、走訪慰問和服務保障。x月份山東省退役軍人事務廳捐贈青少年科普、藝術書籍x冊，全部贈送至巴仁鄉(xiāng)十八村圖書室，用于新時代文明實踐活動中心建設。四是涉軍信訪維穩(wěn)矛盾化解及時到位。為切實做好涉軍信訪維穩(wěn)矛盾化解，圍繞“兩參”人員、復員軍人、傷殘軍人、涉軍討薪等重點信訪群體，與政法、公安、信訪、網信等部門保持密切聯(lián)系，及時收集和掌握動態(tài)，發(fā)現不穩(wěn)定因素第一時間上報處理。同時在重大節(jié)日期間，深入研判分析，梳理不穩(wěn)定因素和熱難點問題引發(fā)的矛盾糾紛，預設應急處置措施，切實把上訪苗頭穩(wěn)控在當地，把隱患化解在萌芽。截至目前，信訪登記x件x人次、上級部門交辦x件x人次，均已按照政策依法辦理，辦結率達100%。全年及時接受處理涉軍討薪信件12起追討拖欠薪金45.61萬元。
一是烈士陵園修繕綠化力度大幅提升。充分使用東營市退役軍人事務局系統(tǒng)對口援建契機，先后申請援疆資金86余萬元，對烈士陵園烈士紀念設施進行了2次維修，重新粉刷了陵園大門、房屋和紀念設施，加固修復紀念碑、烈士墓和英烈雕像，種植草坪和綠蘺，規(guī)劃預留墓地，修建圍欄，更換水電配套設施，維修面積約x平方米，進一步改善了陵園風貌，確保烈士褒揚平臺完好、整潔和莊嚴。二是重大節(jié)日祭奠活動創(chuàng)歷史新高。在黨史學習教育的推動下，3月初就開始整治環(huán)境，籌劃祭奠工作，陸續(xù)接待喀什周邊縣市單位和群眾的祭奠活動。在4月4日“清明節(jié)”、9月30日“烈士紀念日”當天，圓滿接待保障喀什地委、某縣委、南疆軍區(qū)等重要軍地單位的祭奠儀式。據統(tǒng)計，全年共計接待祭奠單位535個，祭奠群眾2萬9千余人（次），祭奠規(guī)模和人數創(chuàng)歷史新高。三是重大接待保障任務完成圓滿。為推進退役軍人事務部系統(tǒng)援建工作落實，9月16日山東省退役軍人事務廳領導來疆檢查指導援建工作，9月18日國務院退役軍人事務部孫紹騁部長親臨某縣烈士陵園，祭奠英烈，視察援建。全局工作人員加班加點做好接待準備工作，主要領導親自充當講解員，帶頭清理環(huán)境衛(wèi)生，安排布置祭奠場地，高規(guī)格接待保障退役軍人事務部領導視察任務，將某縣烈士陵園推向了全面建設新階段。四是陵園紀念設施保護整修得到落實。通過局黨組爭取努力，縣委、縣政府高度重視烈士陵園提升改造工程建設，先將修建英烈館列入自治區(qū)“十四五”規(guī)劃建設項目，申報建設資金x萬元。后又將陵園整修納入一般債券建設項目，預算資x萬元。11月，喀什地區(qū)、某縣財政局再次撥付中央直達專項資金x萬元，用于烈士陵園紀念設施整修。
一是“一把手”負總責制度堅持較好。自2020年定點幫扶巴仁鄉(xiāng)阿熱硝（18）村以來，堅持“一把手”負總責制度，派出5名干部長期住村包聯(lián)，安排1名副局長任第一書記，局機關做后盾。2021年以來，先后3次調整“訪惠聚”工作隊員5人（次），對不能勝任駐村工作的人員進行及時更換，確保駐村力量不減，力度不松。局黨組經常深入包聯(lián)村指導工作，今年以來到x村召開x次集體辦公會議，x次到村里檢查指導。在春節(jié)、中秋等重大節(jié)日，x次慰問駐村工作隊，發(fā)放慰問物品x余元。二是常態(tài)化維穩(wěn)工作取得實效。工作隊時刻牢記“暴恐就在身邊、危險就在眼前”底線思維和風險意識，加強值班備勤和應急演練，嚴格落實領導帶班、干部值班、保安在崗制度，對過往人、車、物認真檢查登記。加強重點區(qū)域管控，強化在敏感時段、重點區(qū)域、主要路段視頻調度巡查的頻次和力度，聯(lián)合便民警務站開展“十鋪聯(lián)防”，嚴格人員外出報備審批程序，做好跟蹤聯(lián)系，掌握活動軌跡。常態(tài)化抓好管制器具、易制爆?；贰⑸⒀b汽油、液化氣罐、汽車鋼瓶等危爆物品的管控，做好實名制登記，特別是管制刀具打碼情況全覆蓋。三是服務群眾工作扎實到位。結合黨史學習“為群眾辦實事好事”活動，住村工作隊全年共收集解決困難訴求和矛盾糾紛x條，幫助沒有勞力的家庭拓展農業(yè)生產，為新考上大學的10名學生發(fā)放資助金x元，慰問生活困難群眾米、面、油共計x元，為學童發(fā)放書包及學習用品等共計x元，為x戶改廁示范戶購買太陽能燈及其他配件共計x元。積極協(xié)調共建單位南疆軍區(qū)政治工作部與阿熱硝（x）村文藝演出隊，在春節(jié)、六一、七一、古爾邦節(jié)、肉孜節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)等重要節(jié)日期間，村民黨員干部同吃一鍋飯，同跳一支舞，開展“民族團結一家親”活動x次，投入文化建設資金約x萬元。四是鄉(xiāng)村振興措施落地見效。全面推動鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接，大力發(fā)展蔬菜種植產業(yè)，修建x個溫室大棚、x個小拱棚，流轉x個，種植x畝蔬菜。建成農業(yè)蔬菜產業(yè)園，建立了“公司+合作社+農戶”的運營發(fā)展模式，深入推進“一村一品”建設，大力調整種植業(yè)結構。形成了蔬菜“分揀+加工+倉儲+配送+銷售”運營機制。充分利用城郊優(yōu)勢和種植蔬菜大棚的技術優(yōu)勢，解決群眾就近就地就業(yè)問題。目前全村有勞動能力x人，就業(yè)x人，人均就業(yè)工資x以上元，人均年純收入x萬元以上。大力發(fā)展肉鴿養(yǎng)殖產業(yè)，以鴿子巴扎+農戶的形式，帶動肉鴿子產業(yè)發(fā)展。計劃從現有的x戶擴展至x戶，戶均x羽以上，實現短期就業(yè)x人，打造集中連片的“一村一品”肉鴿特色養(yǎng)殖產業(yè)。
一是領導力量不減弱。局黨組高度重視疫情防控工作，成立了由局領導負責的防控小組，將疫情防控作為重要政治任務常抓不懈，做到每周有安排，每月有檢查，帶頭做核酸、打疫苗。認真貫徹落實自治區(qū)黨委、地委、縣委和鄉(xiāng)黨委疫情防控工作安排部署，落實好疫情防控各項措施，做到“早發(fā)現、早報告、早隔離、早治療”。堅決守好局機關和服務中心大門，牢牢把握疫情防控工作主動權。按照預案每周開展應急處突演練，全面提升疫情處突能力。二是“八項”預警機制落實有力。嚴格按照《預警方案》落實各項工作措施，常態(tài)化開展核酸檢測，每日摸排梳理當日轄區(qū)人員流動情況，建立臺賬，并納入后續(xù)核酸檢測計劃，確保應檢盡檢。重點做好外出返回人員核酸檢測工作，保證核酸檢測不漏人、不超期。定期做好環(huán)境消毒消殺及環(huán)境監(jiān)測采樣工作，嚴格落實每周不少于3次重點部位環(huán)境監(jiān)測采樣工作，每天對重點部位的環(huán)境消毒消殺。三是疫苗接種和核酸檢測落實較好。從1月2日接種第一針疫苗開始，大部分工作人員先后2月4日、3月10日完成第二、三針疫苗接種，僅有3人因不在位沒有接種第三針。全體工作人員嚴格執(zhí)行核酸檢測規(guī)定，定期接受檢測，沒有出現超期、漏檢現象。
2021年是退役軍人事務局成立的第三年，也是全面建設打基礎的一年。特別是國務院退役軍人事務部開展的系統(tǒng)援疆項目實現落地見效；
烈士紀念設施修繕保護工作成效明顯；
首批擁軍門店和企業(yè)的授牌運行、創(chuàng)立退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)實訓基地和注冊成立退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務協(xié)會等，開創(chuàng)了雙擁工作新模式、新途徑、新平臺，擦亮了“雙擁模范縣”名片，賡續(xù)了某縣兵城的紅色血脈。雖然工作中取得一定成績，但與上級和縣委縣政府的要求還有一定差距，還存在一些問題和不足。
目前只有縣退役軍人事務局有辦公經費，退役軍人服務中心和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村（社區(qū)）服務站沒有專項建設和辦公經費，申請財政補助困難，導致相關工作開展有難度，部分村級退役軍人服務站還存在配置設施不完善。個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)人員長期缺編，部分社區(qū)退役軍人數量大，工作人員少，所負責業(yè)務繁雜，存在人手不夠的狀況。加之對優(yōu)撫安置等政策學習不透徹，理解不到位，導致基層退役軍人服務工作推進難度增大。主要原因是機構設置編配不合理，沒有做到上下統(tǒng)一獨立運行。
由退役軍人事務局成立時間短，干部配備不到位，前期大部分干部來源于借調和縣自聘干部，文化層次不高，工作經驗欠缺，能力素質不強，業(yè)務不熟悉，隊伍不穩(wěn)定，培養(yǎng)難度大，導致工作推動緩慢、質量不高、疲于應付。主要原因是干部的配備不到位，教育管理沒有跟上，干部的責任心、使命感、事業(yè)心欠缺，積極性、主動性沒有得到充分發(fā)揮。
退役軍人事務局是深化改革組建的新單位，許多業(yè)務工作都是從其他部門分解出來的，沒有傳承，經驗欠缺，系統(tǒng)不完整。局機關業(yè)務人員目前僅限于完成日常工作，缺少對整體建設、長遠發(fā)展的調查研究，發(fā)展緩慢，創(chuàng)造性工作能力不強。特別是《退役軍人保障法》、《烈士紀念設施保護措施》和各項優(yōu)撫政策法規(guī)的學習不到位、不熟悉、不懂不會。主要原因是工作思路不清楚，調查研究不夠。
退役軍人事務局是新成立的單位，各方面都存在短缺，特別是在干部的配備上長期出現空缺。8月份主要領導和1名副職調整后，只配備了1名副職主持工作。按照《雙擁模范縣（城）》評選標準，縣雙擁工作領導小組辦公室應設1名專職副主任和2名干部負責日常工作，但至今沒有配備到位，嚴重影響雙擁工作的開展。烈士陵園劃歸退役軍人事務局管理后，長期沒有機構編制、人員和經費，申請報告經縣委縣政府研究好幾個月后，可至今仍然沒有得到解決。局機關長期沒有公務用車，所有外出開會、辦事、接待都是開私家車，多次申請公務用車都因各種原因被擱置。以上問題存在的主要原因是上級對退役軍人事務局職能認識不到位，總覺得這個單位小、工作輕、不重要，事少人閑，重視關注程度不夠。
一是準確理解，深刻領會六中全會精神內涵。局黨組將把學習宣傳貫徹全會精神作為新年度理論武裝的重要政治任務，列入各級中心組專題學習內容。安排黨組成員參加縣委統(tǒng)一培訓，組織退役軍人學習六中全會，引導黨員干部充分認識黨的十九屆六中全會的重大現實意義、深遠歷史意義和重要里程碑意義，準確把握、深刻理解“兩個確立”重要內涵，進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，以強烈的政治責任感、現實緊迫感和歷史使命感推動全會精神落實到位。二是創(chuàng)新學習形式，深化學習效果。將學習貫徹黨的十九屆六中全會精神同黨史學習教育緊密結合，激勵全體黨員干部大力弘揚偉大建黨精神，從百年黨史中汲取奮進力量，在新時代新征程中展現退役軍人的責任擔當。在局機關推動學習宣傳貫徹工作向縱深發(fā)展，大力弘揚優(yōu)良學風文風作風，堅決確保全會精神不折不扣貫徹落實。圍繞黨的十九屆六中全會提出的重大思想觀點、重大論斷、重大部署，籌劃好新年度退役軍人服務保障工作，研究推出一批特色亮點工作。三是深入貫徹，扎實推進各項工作的落實。堅持學用結合，把學習貫徹黨的十九屆六中全會精神與做好退役軍人服務保障有機結合起來，著力推進全會精神進服務、進保障、進工作。把學習宣傳貫徹黨的十九屆六中全會精神與統(tǒng)籌推進經濟建設、社會穩(wěn)定、疫情防控、服務保障等相結合，做到兩手抓、兩促進，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。
一是努力打造紅色退役軍人服務站。持續(xù)學習推廣新時代“楓橋經驗”做法，在已建成1個“精品型”、3個“標準型”、11個“示范型”、2個“基本型”八好退役軍人之家的基礎上，利用援建資金為x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、x個社區(qū)退役軍人服務站，配備專用電腦、文件柜、辦公桌椅和文化活動器材等，協(xié)調滿足基層工作需要，形成專人專職專管的工作格局，努力打造紅色退役軍人服務站。二是進一步強化退役軍人教育管理。做好退役軍人黨員組織關系轉接工作，逐一明確黨組織關系歸屬，嚴格執(zhí)行流動黨員管理制度，確保每一名退役軍人黨員都納入黨組織有效管理。持續(xù)加強自主擇業(yè)退役軍人年度審查和登記，確保每名退役軍人教育不落空，管理不失控，鞏固提升退役軍人聽黨話、跟黨走、加油干的思想自覺。三是持續(xù)創(chuàng)新退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)措施。積極發(fā)揮退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)實訓基地和服務協(xié)會的作用，做好符合政府安排工作條件的退役士兵適應性培訓，開展退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)技能培訓。支持退役軍人接受學歷教育，落實國家相關教育資助政策。增強安置政策剛性，壓實機關、事業(yè)單位、國有企業(yè)接受安置方式。創(chuàng)新激勵措施，積極鼓勵和引導退役軍人到鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村（社區(qū)）等基層工作，大力培養(yǎng)“兵支書”。四是持續(xù)做好撫恤優(yōu)待工作。按時發(fā)放優(yōu)撫對象撫恤費用，不拖欠、不缺項。堅持重大節(jié)日走訪慰問，突發(fā)事件及時看望。著力解決重點優(yōu)撫對象醫(yī)療困難，完善優(yōu)撫醫(yī)療保障辦法和醫(yī)療救助政策，鼓勵軍隊醫(yī)療機構提供免費、優(yōu)惠、優(yōu)待服務，建立完善退役金、撫恤金、優(yōu)待金等標準正常增長機制。爭取與陸軍第479醫(yī)院、華東醫(yī)院、昌泰醫(yī)院建立退役軍人定點醫(yī)療，努力為退役軍人提供優(yōu)惠優(yōu)待醫(yī)療服務。
一是爭取完善雙擁工作機構，配齊配強專職工作人員。按照《雙擁模范縣（城）》創(chuàng)建標準，縣雙擁工作領導小組辦公室應設1名專職副主任負責日常工作，但某縣在機構改革中取消了雙擁辦編制，導致雙擁工作沒有專門機構和人員，目前相關業(yè)務工作由局綜合辦協(xié)辦。我局將繼續(xù)向縣委縣政府申報，盡快解決完善崗位設置問題，為2023年再創(chuàng)“全國雙擁模范縣（城）”打基礎。二是持續(xù)加強雙擁展覽館建設，完善展館功能。我縣雙擁展覽館自今年被調整縮減后，原規(guī)劃設計被打亂，前后不相應，內容重復，零亂無章。計劃利用援疆資金，重新設計裝修，調整相關章節(jié)板塊，增加當前具有地方特色的雙擁工作內容，進一步提升展廳教育服務功能。三是加強雙擁共建宣傳力度。在縣城主要街區(qū)、重要路段、學校、車站、社區(qū)、公園等人員密集場所設立雙擁宣傳標志、標語，對軍人優(yōu)先服務窗口等進行重新核查統(tǒng)計更換，持續(xù)擴大“擁軍門店”、“擁軍企業(yè)”推廣力度，引導更多企業(yè)加入到退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)實訓基地和服務協(xié)會中來，在全社會打造擁軍優(yōu)屬、擁政愛民的濃厚氛圍。
一是加快某縣烈士陵園服務中心建設步伐。在我局的積極努力下，某縣烈士陵園機構編制已通過縣委縣政府的審批，目前正在落實人員編制。將與有關部門對接，盡快配備到位，解決日常維護，為申報地、省級烈士陵園提供機構支撐。二是持續(xù)完善烈士陵園升級改造。通過多方努力，現已爭取中央直達專項資金x萬元，主要用于遷移零散烈士墓、重塑烈士雕像、拓寬烈士墓區(qū)道路、規(guī)整烈士墓位和綠化美化陵園等，目前正在實施相關建設。三是及早完成陵園英烈紀念館建設。根據《烈士紀念設施保護管理辦法》規(guī)定，某縣烈士陵園紀念設施還不夠完善，沒有英烈廳。按照地委主要領導指示要求，將修建英烈館列入自治區(qū)“十四五”規(guī)劃建設項目，申報建設資金x萬元和一般債券建設資金x萬元，全部用于英烈館建設。四是積極申報地、省級烈士陵園。在落實某縣烈士陵園服務中心機構及人員編制后，計劃在明年第一季度申報地區(qū)級烈士陵園，在第三季度申報自治區(qū)級烈士陵園。
為進一步推進援疆工作，結合縣委、縣人民政府中心工作安排，經深入調研和廣泛征求意見，主動向東營市退役軍人事務局報送了新年度援建項目和預算經費，主要完成以下幾項建設：一是鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）村（社區(qū)）退役軍人服務站配套建設。以建設紅色退役軍人服務站為指導，以“八好”退役軍人之家為目標，進一步完善我縣x個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、x個村（社區(qū)）退役軍人服務站配套建設，計劃為部分鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）村（社區(qū)）退役軍人服務站配套電腦、打印機、辦公桌椅等設施。二是雙擁館提升改造項目。2023年是全國雙擁模范縣創(chuàng)建之年，作為先后兩屆榮獲全國雙擁模范城（縣）的某縣，雙擁展覽館建設是創(chuàng)建工作的一項重要指標，計劃對調整后雙擁展覽館進行重新設計布展，全面提升展館質量。三是烈士陵園綠化美化項目。在2021年先后2次維修的基礎上，根據9月18日退役軍人事務部xxx部長來陵園調研后提出的整改意見，我局計劃在2022年就相關意見進行整改，持續(xù)綠化美化陵園環(huán)境。
退役軍人事務局工作匯報篇八
下半年以來，在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導下，深入貫徹落實黨的十九大及習近平新時代中國特色社會主義思想，緊緊圍繞各項重點工作，全面提升服務質量，大力弘揚社會主義核心價值體系，切實有效地抓好意識形態(tài)工作?，F將2019年度下半年意識形態(tài)工作情況總結如下：
（一）強化組織領導。局黨組高度重視意識形態(tài)工作，把意識形態(tài)工作納入年終綜合目標考核，與業(yè)務工作同部署、同落實、同考核。一是明確責任，局黨組對全局意識形態(tài)工作負主體責任，局黨組書記為第一責任人，帶頭認真落實意識形態(tài)工作，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，切實做到重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大輿情事件親自處理。分管機關工作的黨組成員為直接責任人，承擔主要責任，協(xié)助黨組書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調和督促落實工作，其他黨組成員按照“一崗雙責”要求，抓好分管股室的意識形態(tài)工作。二是形成工作合力，黨組書記帶頭貫徹落實意識形態(tài)工作的決策部署，形成“一把手”負總責、其余股室密切配合的工作合力，進一步把意識形態(tài)工作帶入到業(yè)務工作中去。
（二）狠抓學習教育和思想政治工作。將意識形態(tài)工作納入局黨組會、中心組會、干部職工例會等會議的學習內容，及時傳達學習黨中央和上級黨委、黨組關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，高度重視干部隊伍建設，教育引導干部加強理論武裝，提高黨性修養(yǎng)。狠抓退役軍人宣傳教育，牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律。
(三)黨委對意識形態(tài)領域重大問題、重大事件處置情況。始終旗幟鮮明地擁護黨的領導，始終與黨中央保持一致，堅決貫徹市委、市政府的各項政策，時刻警惕錯誤思潮，不斷與錯誤動態(tài)傾向作斗爭。年初以來，我局未出現意識形態(tài)領域重大問題、重大事件。
(四)落實區(qū)委、區(qū)政府把意識形態(tài)工作納入執(zhí)行黨的紀律情況。堅決落實區(qū)紀委監(jiān)委把落實省、市委和區(qū)委關于意識形態(tài)工作決策貫穿全年工價始終的要求，毫不動搖地把意識形態(tài)工作擺到第一位來抓。在黨員執(zhí)行紀律監(jiān)督檢查方面把意識形態(tài)工作納入其中，不斷強化意識形態(tài)工作在紀律監(jiān)督中的決定性作用。同時，采用不定期集中和自學相結合的方式，組織黨員干部學習《黨員干部管理監(jiān)督條例》(黨章》等黨紀法規(guī)。
（一）新形勢把握得還不夠精準。個別同志對意識形態(tài)斗爭面臨的嚴峻形勢認識不深刻，還沒能完全把握意識形態(tài)工作發(fā)生的新變化，對新觀念、新知識、新手段的運用還需增強，對意識形態(tài)工作內容了解還不夠全面系統(tǒng)。主要是由于與時俱進的動力不足，不能很好地及時掌握上級新動態(tài)、新思想。
（二）工作具體舉措研究得還不夠深入。推進意識形態(tài)工作重點任務的標準和要求還不夠高，常常滿足于按時完成工作任務，在完善工作機制、創(chuàng)新工作方法、應對新問題新現象的探索和研究上還不到位，工作方法相對傳統(tǒng)單一。
（三）長效推進力度抓得還不夠大。在抓意識形態(tài)工作長效推進上用力還不足，更多側重于重點工作反時部署、按時完成，缺乏對工作推進過程的有效監(jiān)督和指導。比如，理論學習效果主要是體現在字習筆記上，對學習成果的實踐運用缺乏有效監(jiān)督和指導。
（一）要提高看齊意識，著力加強理論學習。將意識形態(tài)領域新思想、新理論、新政策納入黨總支日常學習的重要內容，及時傳達學習中央、省市關于意識形態(tài)工作指示精神，切實做到向黨中央看齊，向黨的理論路線方針政策看齊，向區(qū)委各項決策部署看齊，并把意識形態(tài)工作納入到黨支部工作報告、紀律檢查、干部考核當中去。
（二）要提高擔當意識，著力強化陣地建設。抓好意識形態(tài)陣地建設，加大中國傳統(tǒng)文化成就正面宣傳，既體現組織意圖，又反映群眾意愿。
（三）堅持發(fā)揮理論教育陣地作用。繼續(xù)將意識形態(tài)工作同“主題教育”等活動有機結合，科學制定活動方案，嚴格落實科室責任，疑聚干事?lián)敺諊?，真正把習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神學習好、貫徹好。
退役軍人事務局工作匯報篇九
我局黨組在縣委正確領導下，深入貫徹落實黨中央和省、市、縣委關于意識形態(tài)工作的決策部署和指示精神,堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，深入貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略，牢記習近平總書記重要囑托，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，扎實推進意識形態(tài)工作，為決勝全面建成小康社會、決戰(zhàn)脫貧攻堅提供堅強保障?，F將2020年度貫徹落實意識形態(tài)工作責任制情況匯報如下：
（一）強化組織領導。
我局黨組高度重視意識形態(tài)工作,將意識形態(tài)工作納入單位重要議事日程，納入民主生活會對照檢查材料和年度述職報告重要內容，并將意識形態(tài)工作與優(yōu)撫褒揚、巡視整改、掃黑除惡、信訪維穩(wěn)等重要工作及日常業(yè)務工作緊密結合，做到同部署、同落實、同考核，實行一把手負總責、帶頭抓，黨組成員各負其責的原則，抓好落實。局黨組定期分析研判意識形態(tài)領域情況,辨析思想文化領域突出問題,對退役軍人群體相關重大事件、重要情況、重要局情民意中的苗頭傾向性的問題,有針對性地進行引導。
（二）狠抓學習教育。
堅持把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為重中之重,增強“四個意識”,堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”。堅持不懈地用黨的理論創(chuàng)新成果武裝頭腦、指導實踐。扎實推進思想政治學習教育常態(tài)化制度化,教育引導廣大黨員干部旗幟鮮明講政治,筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵。
1.把握輿論導向，堅守輿論陣地。
按照意識形態(tài)工作“一崗雙責”要求，圍繞退役軍人事務工作實際，明確局黨組成員在抓好分管工作的同時，還必須抓好分管范圍內的意識形態(tài)工作，以意識形態(tài)工作促進業(yè)務工作開展，以業(yè)務工作為載體帶動意識形態(tài)進步，做到“兩不誤、雙促進”。年初按照國家事務部部署，在系統(tǒng)內開展“思想政治工作年”“基層基礎基本建設年”活動。我局順勢而為，大力加強思想政治工作，著力培育社會主義核心價值觀，堅守社會主義意識形態(tài)陣地，大力弘揚時代主旋律，始終把握輿論導向、堅守輿論陣地。同時通過基層基礎基本建設，建立縣、縣（鎮(zhèn)）、村（居）三級服務管理體系，增強宣傳引導能力，針對服務對象的不同需求，精確宣傳解釋政策，讓服務對象理解好，能認同。認真講好退役軍人故事，聯(lián)合縣融媒體中心，在泰寧電視臺、泰寧政府公眾號同步推送5期《退役軍人風采》專欄，宣傳了5位新時代退役軍人的先進事跡。朱口鎮(zhèn)渠高村黨支部書記邱小妹《退伍不褪色，扎根基層守初心》先進事跡報道，先后被東南網、學習強國福建平臺刊登。積極參與“追尋先烈足跡”短視頻、“建行杯老兵故事”、“八閩英烈故事”等事跡征集活動，推送短視頻3個、英烈故事6篇、榮獲“建行杯老兵故事”三等獎2個、優(yōu)秀獎4個。積極引導輿情，及時發(fā)現處置網絡涉退役軍人負面輿論，勸解制止錯誤言行，引導輿情積極正面、向上向善。積極配合省、市做好“最美退役軍人”等評選活動，做好先進典型宣傳推廣活動，全力營造崇尚軍人的良好社會氛圍。
2．堅持學習制度,筑牢思想防線。
將意識形態(tài)工作納入黨組中心組（支部）學習的重要內容，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神及系列重要講話精神，定期召開黨組會議專題研究意識形態(tài)工作，認真學習了習近平總書記關于意識形態(tài)工作的重要論述，傳達學習中央、省、市及縣委意識形態(tài)工作相關文件及會議精神，分析研判意識形態(tài)領形勢，辨析思想文化領域突出問題，重點學習了習近平新時代中國特色社會主義思想、《習近平在福州》《習近平在廈門》《習近平在寧德》等采訪實錄，《習近平談治國理政》第三卷、習近平總書記關于退役軍人工作重要講話重要指示批示精神、黨史和新中國史、黨內重要法規(guī)、退役軍人相關政策法規(guī)等內容，認真抓好黨員干部的思想政治教育工作，開展黨員干部警示教育，嚴防違紀違規(guī)行為發(fā)生。
3.開展學習活動，鞏固學習成果。
開展形式多樣的學習活動,督促全局干部職工緊跟時代步伐。一是開展“學習強國”平臺學習。積極組織全局干部職工參與“學習強國”平臺日常學習，滿足互聯(lián)網條件下多樣化、自主化、便捷化的學習需求。二是落實書記講堂制度。局領導班子成員模范踐行社會主義核心價值觀,以身作則,率先垂范,積極開展書記上黨課活動。三是抓好思想道德建設。組織開展退役軍人先進模范人物推薦活動、于清明節(jié)、烈士紀念日前夕組織機關全體黨員到革命烈士紀念碑參與祭掃，開展了重溫入黨誓詞，談體會等緬懷革命先烈系列活動，營造崇尚軍人、弘揚正氣的良好社會氛圍。
我局意識形態(tài)工作雖然取得了一定的成績，但同時也存在一些問題：一是互聯(lián)網、手機微信等新興媒體的應用和引導管理在意識形態(tài)方面還需進一步探索；二是新形勢下提高引導輿論的本領需要進一步增強;三是滿足干部職工文化需求的工作還要進一步加強。
一是加強看齊意識和責任意識。認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和十九屆五中全會精神，牢牢把握好正確的政治方向，向黨中央看齊，向黨的理論路線方針政策看齊，向黨中央各項決策部署看齊，并把意識形態(tài)工作納入到黨組工作報告、紀律檢查、干部考核，以及平安建設考核當中去。
二是強化擔當意識和戰(zhàn)斗意識。加強正面宣傳，加強精神文明建設，做好中國優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的挖掘、我縣優(yōu)秀退役軍人先進事跡的展示宣傳，積極正面發(fā)聲真正把社會主義核心價值觀建設落地落實。
三是加強短板意識和創(chuàng)新意識。以先進單位的宣傳思想文化和意識形態(tài)工作中的標桿作為參照物，重點宣傳《中華人民共和國退役軍人保障法》，中央、省、市、縣關于退役軍人工作有關政策，做通思想工作，取得廣大退役軍人的理解和支持，補齊短板，做好創(chuàng)新工作。
退役軍人事務局工作匯報篇十
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2022年上半年，在縣委縣政府的堅強領導和上級退役軍人事務部門的精心指導下，我局堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以服務保障好退役軍人為目標，持續(xù)推動退役軍人工作高質量發(fā)展。
（一）持續(xù)推進服務保障體系建設。一是上半年已完成*個村級全國示范型退役軍人服務站提升建設，并已按上級工作要求上報驗收材料，剩余*個村（社區(qū)）創(chuàng)建全國示范型退役軍人服務站將于今年*月份完成驗收。二是大力推進信息化建設。今年投資近*萬元，實施退役軍人檔案整理及數字化服務項目，對全縣退役軍人檔案進行數字化全文掃描。三是合力推進退役軍人和其他優(yōu)撫對象全要素建檔立卡工作。全縣建檔立卡對象*萬人，截止日前，共采集信息*人，采集進度*%，審核通過*人，通過率*%。四是高度重視優(yōu)待證制發(fā)工作。成立工作專班，認真籌備，定期深入基層指導，統(tǒng)籌協(xié)調推進優(yōu)待證制發(fā)工作。截至*月底，全縣退役軍人優(yōu)待證申領人數為*人，優(yōu)待證發(fā)放*張，其余優(yōu)待證正在制作中。五是推動“紅耀江淮”退役軍人志愿服務走深走實，常態(tài)化組織退役軍人參與鄉(xiāng)村振興、疫情防控、文明創(chuàng)建、社會治理、服務保障等工作。
（二）大力推進優(yōu)撫政策落實。一是及時發(fā)放優(yōu)撫資金，做好關愛幫扶工作。以落實政策為重點，切實保障優(yōu)撫對象各種權益。上半年共發(fā)放優(yōu)撫資金*萬元、新農合費用*萬元。二是做好部分重點優(yōu)撫對象異地結算醫(yī)療補助工作，上半年共發(fā)放補助資金*萬元。三是常態(tài)化做好退役軍人綜合管理平臺的信息更新和維護工作。
培訓合格人數*人，培訓合格率達*%。四是上半年移交接收*名轉業(yè)士官，積極主動與縣委編辦、人社局、有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)對接，起草了2022年符合政府安排工作退役士兵的安置方案，第一時間向縣領導報告，近期擬提交縣退役軍人移交安置工作領導小組會議審定。五是進一步提升軍休服務工作水平，按時足額發(fā)放工資，常態(tài)化開展走訪慰問。
（四）扎實開展雙擁褒揚工作。一是廣泛開展各類優(yōu)撫對象慰問、“情系邊海防官兵”、光榮牌懸掛、“愛心送進光榮門”等擁軍優(yōu)屬活動，為重點優(yōu)撫對象和現役軍人辦好事辦實事。二是開展“最美退役軍人”評選活動，遴選推薦*名優(yōu)秀退役軍人參加“全市最美退役軍人”評選。三是加強散葬烈士紀念設施管理與保護。全縣共有烈士紀念設施*處，設立省級保護單位*個（縣烈士陵園）、縣級保護單位*個?，F已對全縣烈士紀念設施進行了整修。四是廣泛開展《中華人民共和國軍人地位與權益保障法》學習宣傳活動，進一步樹立尊崇軍人社會導向，增強全社會愛國擁軍意識。五是清明節(jié)期間，開展“*奮進·清明祭英烈”專題活動，組織干部職工和退役軍人“紅耀江淮”志愿者就近預約錯峰開展烈士代祭掃，發(fā)動社會各界廣泛開展線上祭掃緬懷先烈。六是積極協(xié)調解決軍人子女教育優(yōu)待和軍人家庭困難救濟、權益維護等實際問題，強化現役軍人“三后”保障。大力支持配合全縣征兵工作,優(yōu)質完成兵員征集任務。
（五）涉軍信訪形勢整體平穩(wěn)。強化政策法規(guī)引導，及時主動發(fā)聲回應退役軍人普遍關心的利益問題，依法依規(guī)解決退役軍人訴求，扎實做好對涉軍群體風險防控工作。截至日前，共接到部交辦信訪件*件，廳交辦信訪件*件，電話來訪*件，反映的問題均得到妥善處理。
二、存在的問題困難和薄弱環(huán)節(jié)。
（一）幫扶援助力量較為薄弱。我縣財政每年配套*萬用于退役軍人紓困解難，但全縣退役軍人基數大，困難對象多，幫扶需求較大，現有資金難以滿足困難群體需要。
（二）就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務質量不高。我縣涉軍群體技能培訓及就業(yè)需求日漸增多，局機關及下屬單位編制緊，人員少，資金不足，服務質量總體不高，同時部分退役軍人年齡偏大、技能缺乏，難以實現再就業(yè)。
（三）信訪總量仍呈上升趨勢。涉軍人員越級訪、重復訪仍然存在，社會負面影響較大。訴求主要集中在三個方面：一是部分安置下崗失業(yè)人員，即原來已兌現安置政策、因企業(yè)改制下崗（失業(yè)）退役軍人，他們要求安排專項崗位，扶持再就業(yè)。二是部分鈾礦開采人員要求認定為涉核人員，因服役部隊番號不在軍委總參評定目錄內，故未認定為涉核人員。
（四）縣革命歷史紀念館講解員不固定。現有講解員是聘請縣五千年文博園講解團隊，人員派出隨意性大，不夠穩(wěn)定，講解水平參差不齊。2022年底縣委縣政府批準了兩名編外用工計劃，全縣原定于*月份集中招聘編外用工人員，后受疫情影響暫停。
三、下半年工作計劃。
（一）推進服務保障體系建設，保障退役軍人合法權益。一是及時完成全縣視頻會議系統(tǒng)建設，扎實推進退役軍人檔案整理及數字化服務項目建設。二是做好政務服務事項編制以及政務事項辦理工作，加強退役軍人事務系統(tǒng)信息宣傳。三是在現有工作基礎上，健全縣、鄉(xiāng)、村三級服務保障體系，提高工作效能。全力推進*個村（社區(qū)）全國示范型退役軍人服務站提升建設。四是持續(xù)推進退役軍人和其他優(yōu)撫對象全要素建檔立卡、優(yōu)待證制發(fā)、光榮牌懸掛等工作。
（二）進一步推進優(yōu)撫安置各項政策落實。一是落實優(yōu)撫政策，按時足額發(fā)放各類優(yōu)待撫恤金，確保下半年優(yōu)撫對象撫恤和生活補助資金及時發(fā)放到位。二是做好2022年度省下達的優(yōu)撫對象信息核查、退伍軍人帶病回鄉(xiāng)申報、部分優(yōu)撫對象困難幫扶等工作。三是按時完成省市下達我縣計劃分配軍轉干部及傷病殘初級士官和義務兵移交安置年度任務，落實“陽光”安置機制，保障退役士兵待安置期合法待遇。四是部署安排第六批部分城鎮(zhèn)退役士兵專項崗位工作。做好2022年*月、*月自主退役士兵報到接收工作。五是擬提請縣政府調整縣內企業(yè)軍轉干部2022年春節(jié)慰問費標準，與安慶市區(qū)、周邊縣（市）同步。
（四）協(xié)調推進縣委退役軍人事務工作領導小組秘書機構設立、本地人武部副部長兼現退役軍人事務局副局長和部隊派駐工作人員工作。有效發(fā)揮縣委退役軍人事務工作領導機構作用，落實軍地互提需求、互辦實事“雙清單”制度，積極協(xié)調解決軍地相關難點問題，不斷增進軍政軍民團結。建議市局協(xié)調地方縣委政府落實人員編制。
退役軍人事務局工作匯報篇十一
2020年，我局黨組在縣委精準領導下，深入貫徹落實黨中央和省、市、縣委關于意識形態(tài)工作的決策部署和指示精神，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，深入貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略，記住近平總書記的重要指導，加強四個意識，堅定四個自信，堅定推進意識形態(tài)工作2020年度貫徹意識形態(tài)工作責任制度報告如下。
(1)加強組織領導。
我局黨組重視意識形態(tài)工作，將意識形態(tài)工作納入職場重要議事日程，民主生活與檢查資料和年度職務報告的重要內容進行比較，將意識形態(tài)工作與優(yōu)撫贊揚、巡視整改、清除黑色、訪問穩(wěn)定等重要工作與日常業(yè)務工作緊密結合，實行同樣的配置、同樣的執(zhí)行、同樣的審查，執(zhí)行領導負責、領導，黨組成員各自負責的原則，抓住執(zhí)行。局黨組定期分析意識形態(tài)領域的狀況，分析思想文化領域的突出問題，引導退役軍人群體的重大事件、重要情況、重要情況民意中的征兆趨勢問題。
(二)努力學習教育。
堅持把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為重點，加強四個意識，堅定四個自信，堅決實現兩個維護。堅持不懈用黨的理論創(chuàng)新成果武裝頭腦，指導實踐。扎實推進思想政治學習教育常態(tài)化制度化，教育引導眾多黨員干部旗幟鮮明講政治，建立信仰基礎，補充精神鈣，穩(wěn)定思想舵手。
1.掌握輿情導向，堅守輿情陣地。
根據意識形態(tài)工作一崗雙責任的要求，圍繞退役軍人事務的實際工作，明確局黨組成員在抓住分管工作的同時，還要抓住分管范圍內的意識形態(tài)工作，以意識形態(tài)工作促進業(yè)務工作的開展，以業(yè)務工作為載體推進意識形態(tài)的進步，實現兩個錯誤，兩個促進。年初按照國家事務部署，在系統(tǒng)內開展思想政治工作年基層基本建設年活動。我局勢強化思想政治工作，培養(yǎng)社會主義核心價值觀，保護社會主義意識形態(tài)陣地，大力弘揚時代主旋律，始終掌握輿論導向，保護輿論陣地。同時，通過基層基本建設，建立縣、縣(鎮(zhèn))、村(居)三級服務管理體系，提高宣傳引導能力，針對服務對象的需求，正確宣傳說明政策，使服務對象理解，認可。認真講述退役軍人的故事，聯(lián)合縣融媒體中心，在泰寧電視臺、泰寧政府公共編號同時推出5期退役軍人風貌欄，宣傳了5名新時代退役軍人的先進事跡。朱口鎮(zhèn)渠高村黨支部書記邱小妹《退役不褪色，扎根基層守初心》的先進事跡報道，相繼出現在東南網、學習強國福建平臺上。積極參加追求先烈足跡短片、建行杯退伍軍人物語、八福建英烈物語等事跡募集活動，推出3個短片、6個英烈物語、2個建行杯退伍軍人物語、4個優(yōu)秀獎。積極引導輿論，及時處理網絡退役軍人的負面輿論，勸阻錯誤言行，積極引導輿論，提高善意。積極配合省、市開展最美退役軍人等評選活動，開展先進典型的宣傳活動，全力營造崇尚軍人的良好社會氛圍。
2.堅持學習制度，構筑思想防線。
將意識形態(tài)工作納入黨組中心組(支部)學習的重要內容，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神和系列重要講話精神，定期召開黨組會議專題研究意識形態(tài)工作，認真學習習習近平總書記關于意識形態(tài)工作的重要論述，傳達學習中央、省、市、縣委意識形態(tài)工作的相關文件和會議精神，分析研究意識形態(tài)領域的形勢，分析意識形態(tài)領域的突出問題，重點學習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平在福州習近平在廈門黨組教育部的重要內容和重要內容，對近平黨組教育部的重要內容進行了解。
3.開展學習活動，鞏固學習成果。
開展形式多樣的學習活動，促進全局干部員工跟上時代的步伐。一是開展學習強國平臺學習。積極組織全局干部員工參與學習強國平臺日常學習，滿足互聯(lián)網條件下多樣化、自主化、便捷化的學習需求。二是落實書記講堂制度。局領導班子成員模范實踐社會主義核心價值觀，以身作則，率先模范，積極開展書記黨課活動。三是抓住思想道德建設。組織開展退役軍人先進模范人物推薦活動，清明節(jié)、烈士紀念日前夕組織機構全體黨員參加革命烈士紀念碑的祭掃，重溫入黨誓言，體驗等緬懷革命先烈系列活動，創(chuàng)造崇尚軍人、弘揚正氣的良好社會氛圍。
我局意識形態(tài)的工作取得了一定的成績，同時也存在網絡、手機微信等新興媒體的應用和指導管理在意識形態(tài)方面需要進一步探索的問題。二是在新形勢下提高輿論指導能力需要進一步加強，三是滿足干部員工文化需求的工作需要進一步加強。
一是加強整齊意識和責任意識。認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和十九屆五中全會精神，牢牢把握正確的政治方向，看黨中央，看黨理論路線政策，看黨中央各項決策，把意識形態(tài)工作納入黨組工作報告、紀律檢查、干部審查，平安建設審查。
二是加強擔當意識和戰(zhàn)斗意識。加強正面宣傳，加強精神文明建設，挖掘中國優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，展示我縣優(yōu)秀退役軍人先進事跡，積極正面發(fā)聲，落實社會主義核心價值觀建設。
三是加強短板意識和創(chuàng)新意識。以先進單位宣傳思想文化和意識形態(tài)工作的基準作為參考物，重點宣傳《中華人民共和國退役軍人保障法》，中央、省、市、縣關于退役軍人工作的政策，通過思想工作，得到眾多退役軍人的理解和支持，補充短板，創(chuàng)新工作。
退役軍人事務局工作匯報篇十二
上半年以來，在市委、市政府統(tǒng)籌領導下，深入貫徹落實近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九精神，認真貫徹落實意識形態(tài)工作責任，進一步加強和改善黨管理意識形態(tài)工作，牢牢把握意識形態(tài)工作的領導權、主導權，切實有效抓住本部門意識形態(tài)工作，取得一定成效。2019年上半年意識形態(tài)工作情況報告如下。
(1)精心部署意識形態(tài)工作。及時召開黨委班子會議，組織學習意識形態(tài)工作會議精神。細分執(zhí)行2019年農業(yè)農村局意識形態(tài)工作方案，制定黨員學習計劃，明確黨委書記是第一責任人，承擔主體責任，黨委副書記統(tǒng)一協(xié)助黨委書記抓住工作，黨委宣傳委員具體執(zhí)行意識形態(tài)各項工作，抓住具體經營事項。領導班子的其他成員根據工作分工，抓住分管室和單位的意識形態(tài)工作，對責任范圍內的意識形態(tài)工作負責領導責任，定期分析、研究意識形態(tài)領域的情況，對重大事件、重要情況、重要社會情況民意中的征兆趨勢問題進行指導。
(二)抓住黨員學習教育。
一是落實黨委中心集團的學習制度。每月及時開展黨委中心組理論學習，將意識形態(tài)工作納入局黨委學習的重要內容，及時傳達學習黨中央和上級黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署和指示精神，牢牢把握正確的政治方向，嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)則，嚴格遵守組織紀律和宣傳紀律，堅決保護中央權威，在思想上行動與黨中央保持高度一致。已經開展了三次中心組理論學習。二是推進黨員學習教育常態(tài)化。落實黨員三會一課制度，繼續(xù)推進學習習近平新時代中國特色社會主義思想三十講計劃的落實，黨支部每周三集中學習理論，推進學習教育融入日常，抓住經常，發(fā)揮長期性。黨支部機構，三是實行網絡學習近平臺。組織黨員認真執(zhí)行每天學習強國的學習，由各黨支部管理監(jiān)督檢查各黨員學習執(zhí)行情況，利用。
信工作群通報學習落實情況。
(三)抓好輿論引導宣傳。
一是及時做好輿論引導。充分利用會議、宣傳欄、led宣傳牌、黨建微信群等健康、規(guī)范、有序的信息平臺，抓住思想引領、政治一致、價值宣揚、輿論導向等關鍵環(huán)節(jié)，加強思想意識的正確引領，在潛移默化中教育引導人，創(chuàng)造健康向上的思想政治氛圍。二是加強宣傳陣地管理。由各黨支部書記對本單位宣傳欄及宣傳標語等內容進行自查，及時更新宣傳內容。
(四)開展主題宣傳活動。
一是開展宣傳。局組織黨員深入到各鎮(zhèn)(街道)開展了宣傳活動，提高了廣大居民水法制觀念、水危機意識和水資源保護意識，使社會公眾愛水、惜水、護水意識得到進一步的增強。二是開展了“保護鳥類資源、維護生態(tài)平衡”宣傳活動。由黨員牽頭，深入各鎮(zhèn)(街道)、轄區(qū)各學校開展“保護鳥類資源、維護生態(tài)平衡”宣傳工作。在宣傳活動現場，工作人員發(fā)放了有關生態(tài)保護、森林防火等宣傳資料。通過開展宣傳活動，倡導人們愛護大自然、尊重大自然，有效地提升社會保護生態(tài)的意識。
(略)。
一是建立了定期通報機制，局黨委適時召開黨委班子擴大會議，通報意識形態(tài)領域的政策要求、形勢判斷、目標任務，并在面對輿情事件時及時通過通氣會的形式掌握意識形態(tài)工作主動權。
二是建立督查問責機制，強化意識形態(tài)工作責任落實。按照屬地管理、分級負責和誰分管誰負責、誰辦理誰負責的原則，落實班子成員對職責范圍內的意識形態(tài)工作責任，做到權責明確，切實推動了相關工作的開展。
退役軍人事務局工作匯報篇十三
長葛市退役軍人事務局在市委、市政府大力支持下，在許昌市局的正確指導幫助下，退役軍人事務工作得到有序開展，取得了明顯成績，為長葛市經濟發(fā)展和社會穩(wěn)定做出了積極貢獻?，F將2020年上半年工作總結及下半年工作安排如下。
(一)走訪慰問活動成效明顯。
2020年春節(jié)前，我市開展對退役軍人走訪慰問活動。走訪慰問活動突出重點，使走訪慰問更務實、更有針對性，確保取得實實在在的效果。走訪慰問退役軍人21582人，入戶走訪慰問6150人，走訪功臣模范63人，幫扶困難退役軍人209人，化解矛盾風險8個，發(fā)放年畫2.2萬副。
為做好退役軍人信息采集工作，我們走村進戶、走街進戶、逐人走訪、應到盡到、能訪盡訪，只要在軍隊服役過的退役軍人，不分何時退伍的，無論什么年齡，無論從事何種行業(yè)，做到了全覆蓋。在采集信息的過程中，組織專人進行審核及填表，做到不錯登、不漏登，確保高效完成信息采集工作。我市目前已登記退役軍人21820人。
(三)退役軍人各項待遇按時足額發(fā)放。
上半年，為困難企業(yè)軍轉干部、在崗困難企業(yè)軍轉干部及自主擇業(yè)軍轉干部等群體發(fā)放個案補助費、醫(yī)療保險費及基本生活費56.8萬元。為傷殘軍人、三屬、在鄉(xiāng)復員軍人、帶病回鄉(xiāng)退伍軍人、參戰(zhàn)參試人員、農村籍60周歲以上退伍軍人、部分60周歲以上烈士子女共發(fā)放優(yōu)撫金1078.9萬元。
新冠肺炎疫情發(fā)生以來，全市廣大退役軍人積極響應市委市政府倡議，主動投身疫情防控工作，以有力行動守衛(wèi)人民群眾生命健康的防線。全市退役軍人參與志愿服務2萬余人次，參與志愿服務村(社區(qū))375個，組成疫情防控志愿者服務隊21個，捐款20余萬元，捐助生活物資價值10萬余元，捐助醫(yī)療物資價值5萬余元，捐助蔬菜、水果、米面油等物資20余噸。
一是繼續(xù)開展退役軍人信息采集工作。依托鎮(zhèn)(辦)退役軍人服務站，只要在軍隊服役過的退役軍人，不分何時退伍的，無論什么年齡，無論從事何種行業(yè)，做到全覆蓋統(tǒng)計退役軍人信息。
二是加強三級退役軍人服務體系建設。按照服務保障體系“全覆蓋”、“五有”(有機構、有編制、有人員、有經費、有保障)的建設要求，積極推進三級服務保障體系建設工作。
三是強化落實退役軍人各項待遇落實。認真排查退役軍人有關政策的落實情況，尤其是對養(yǎng)老、醫(yī)療、安置、優(yōu)撫方面的政策落實情況進行重點排查，確保各項政策落實到位。
四是深入開展“基層基礎基本建設年”活動。按照河南省退役軍人事務廳關于“基層基礎基本建設年”活動的措施要求，進一步加強基層建設、夯實基礎工作、提升基本能力，促進基層建設過硬、基礎工作過硬、基本能力過硬。
退役軍人事務局工作匯報篇十四
一、成立機構，明確職能。一是退役軍人事務局單獨設置了退役軍人服務中心，負責退役軍人管理服務等工作，核定全額事業(yè)編制x名，由分管副局長兼任主任。二是全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)單獨設置退役軍人服務站，經費形式為財政性資金基本保證，界定了工作職責，核定每個服務站事業(yè)編制x名，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職兼任站長，市退役軍人服務中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)退役軍人服務站和村級退役軍人服務站均完成掛(換)牌工作。三是全市x個行政村均按照要求成立了退役軍人服務站，并由村黨支部書記兼任站長，退役軍人占市鄉(xiāng)村三級服務組織的x%。四是市鄉(xiāng)村三級服務組織均建立了退役軍人服務臺賬，摸清了底數，掌握了情況，為全面做好管理服務工作奠定了基礎。五是邀請x市退役軍人事務局業(yè)務專家對兩站一中心人員進行業(yè)務培訓，確保掌握有關政策，具備做好工作的基本素質和工作能力。
二、完善制度，強化管理。按照“五有”要求，進一步完善“兩站一中心”建設，切實做好退役軍人管理服務、政策落實、技能培訓、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、幫扶解困和矛盾化解等工作，全面提高管理服務能力。同時加強痕跡化管理，來人訴求有登記、解決問題有登記、反映情況有登記，并做好整理、歸檔、保存，提高科學化管理水平。
三、走訪慰問工作。我局堅持“服務為先、解困為本、主動服務”的原則，積極推動建立經常性走訪慰問機制，健全物質慰問與精神撫慰并重機制，讓退役人員切實感受到黨和政府的關懷溫暖。在中國人民解放軍建軍x周年即將來臨，今年，根據省市文件要求，結合我市實際，研究制發(fā)了《關于做好x年“八一”期間擁軍優(yōu)屬擁政愛民工作的實施方案》，按照“普遍走訪、重點慰問”的原則，確定了慰問對象、慰問標準、走訪慰問形式，在要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)入戶走訪慰問的同時，要深入了解退役軍人的思想狀況、就業(yè)情況和家庭生活情況，發(fā)現問題及時解決到位。
同時，對我市武警中隊等x個單位由市委、市政府主要領導進行了慰問;縣處級領導全部深入分包鄉(xiāng)鎮(zhèn)，每人慰問x戶重點優(yōu)撫對象;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)采取召開座談會、茶話會、入戶走訪、送慰問信等多種形式積極開展慰問活動，x月x日前此項工作已全部完成，共發(fā)放慰問信x.x萬份、慰問金x萬元，取得了“慰問一人，溫暖一戶，帶動一片”的良好效果。
x名;四是積極為退役軍人開發(fā)崗位，建成退役軍人就業(yè)基地x個，并與企業(yè)合作，單獨為退役軍人開發(fā)就業(yè)崗位x個，為相關企業(yè)發(fā)布招聘退役軍人信息x條，x月份召開了退役軍人專場招聘會;五是充分利用人社部門現有平臺，建成退役軍人創(chuàng)業(yè)孵化基地x個，目前x名退役軍人入駐孵化基地。六是對扶持自主就業(yè)退役士兵創(chuàng)業(yè)就業(yè)有關稅收優(yōu)惠政策進行廣泛宣傳，激發(fā)退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)的積極性，鼓勵企業(yè)吸納退役軍人。x年我市共有自主就業(yè)退役軍人x人，已培訓x人、復學x人，培訓后就業(yè)創(chuàng)業(yè)x人。
x起信訪案件;六是及時處理。建立來訪和政策咨詢登記臺賬，定期按臺賬記錄信息逐一解決銷號。同時，按時完成了網上信訪和掛賬督辦信訪事項。
六、幫扶援助工作。x市關愛退役軍人基金會已經市政府批準成立，x萬元注冊資金已到位，《基金會章程》已提交市政府常務會議審議通過，組織機構框架和籌備組人員已確定。目前，省民政廳已批準成立。
七、信息采集工作。按照省委、省政府辦公廳的文件要求，抽調業(yè)務骨干負責相關數據采集、登統(tǒng)和匯總等具體工作。并及時召開動員會、調度會，明確各相關部門的工作職責和完成時限，人社、公安和各用人單位等部門單位積極配合，及時提供相關信息，市服務中心和鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務站工作人員加班加點，嚴格保密紀律，按照屬地管理的原則，詳細查閱原始資料，認真進行信息比對，力求采集到的信息真實、完整、齊全、準確。目前，此項工作已經完成，經梳理匯總全市共采集、甄別、錄入退役軍人信息共計x名，其中通過省審核的x名。
八、權益保障工作(一)嚴格執(zhí)行政策規(guī)定，切實解決遺留問題。為x名符合政府安置政策的退役軍人(志愿兵)補發(fā)生活費x.x萬元、養(yǎng)老保險單位負擔部分x.x萬元。(二)縝密組織，規(guī)范操作，切實做好部分退役軍人的保險接續(xù)工作。成立了工作專班，明確部門職責、規(guī)范工作程序、廣泛宣傳發(fā)動、嚴格審核認定，積極做好部分退役軍人的保險接續(xù)工作。目前經審核認定，已完成x名符合條件人員進行保險接續(xù)系統(tǒng)錄入。
九、培樹典型工作。我市深入挖掘、培樹退役軍人先進典型，廣泛宣傳推廣，積極引導廣大退役軍人艱苦奮斗、頑強拼搏，為全市經濟社會發(fā)展作出貢獻。近日，原x同志，被中央退役軍人事務工作領導小組辦公室、中共中央組織部、人力資源和社會保障部、退役軍人事務部、中央軍委政治工作部等五部門聯(lián)合授予“全國模范退役軍人”稱號并予以表彰，我市中共x市委組織部、x市人民武裝部、x市退役軍人事務局、x市人力資源和社會保障局迅速制發(fā)了《關于向優(yōu)秀退役軍人x同志學習的通知》，號召全市黨員、干部和退役軍人學習他退伍不褪色、退役不退志的高尚情操，不管在什么崗位上都能嚴格要求自己，清清白白做人、干干凈凈做事，自覺踐行共產黨人世界觀、人生觀、價值觀，始終保持共產黨人的政治本色。
十、黨員管理工作。成立了退役軍人中心黨組織，重點做好退役軍人待安置期間的組織關系接轉和農村退役軍人組織關系落實工作，確保所有退役軍人黨員納入黨組織管理，指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務站成立黨組織，教育引導退役軍人黨員發(fā)揮先鋒模范作用。目前，我市共有退役軍人流動黨員x名，x年以來接收退役軍人黨員x名，全市x各鄉(xiāng)鎮(zhèn)均成立了退役軍人黨支部，x個村成立了黨小組，實現了退役軍人黨組織全覆蓋。
x塊光榮牌，全部按規(guī)定的要求和標準懸掛到位;發(fā)放優(yōu)待證x個。
(二)機制程序健全，獎勵兌現到位。共為今年以來x名立功受獎現役軍人及時發(fā)放獎勵資金x萬元，并將他們的先進事跡通過《x周報》和電視臺大力宣傳。
(三)撫恤金和補助金發(fā)放及時。為確保不因機構改革而影響各類優(yōu)撫對象享受優(yōu)撫資金待遇落實，我局在原有資金發(fā)放臺賬基礎上對各類優(yōu)撫對象按類別分類建賬，實行動態(tài)管理，將新增優(yōu)撫對象及時錄入臺賬，死亡人員及時的銷戶。并對之前因各種原因造成資金打卡不成功的，逐一電話通知并核實完善了信息，及時進行補發(fā)。
十二、視頻信息一體化平臺建設工作。我市信息一體化平臺建設首付款已支付到位，鄉(xiāng)級視頻會商室建設和村級終端設備采購安裝調試工作已完成。制定了《x市鄉(xiāng)村視頻終端管理使用的規(guī)定》，確保設備安全暢通。切實發(fā)揮平臺在信息聯(lián)通、視頻會商、信訪接待等方面的作用。
十三、x年工作謀劃。一是積極搭建退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)平臺，加強孵化基地、創(chuàng)業(yè)基地、就業(yè)基地建設，在與再制造基地溝通、合作的基礎上，做好外聯(lián)工作，積極拓寬退役軍人就業(yè)渠道;積極與培訓機構協(xié)調合作，做好退役軍人政治思想教育和技能培訓;結合“京津冀退役軍人就業(yè)招聘”活動，引導優(yōu)秀企業(yè)聘用退役軍人，同時協(xié)調落實退役軍人創(chuàng)業(yè)及吸納退役軍人企業(yè)優(yōu)惠政策，主動服務、挖潛增效，拓展退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)渠道。
二是深入開展矛盾問題攻堅化解活動，逐個對照包聯(lián)臺賬進行拉網式排查，確保包聯(lián)工作全覆蓋、包聯(lián)責任到人頭;進一步完善舉措，堵塞漏洞，從嚴從實從細抓好各項工作落實，確保實現‘x不能去、x不能聚’的總目標，為保持社會大局穩(wěn)定做出積極貢獻。三是充分發(fā)揮x市關愛退役軍人基金會的作用，積極募集資金，規(guī)范管理，對落實普惠政策后仍然困難的退役軍人適當幫扶資助四是做好本年度退役軍人的接收工作;實行陽光安置，按時完成安置任務。五是做好撫恤補助發(fā)放、重點撫恤。
退役軍人事務局工作匯報篇十五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
協(xié)調各街道黨工委、辦事處加大力度，加快進度，細化提升建設標準；
協(xié)調區(qū)財政優(yōu)化投入建設和運營經費，高質量推進街道服務站星級示范創(chuàng)建工作。二是社會化擁軍力量薄弱。全民擁軍熱情引導不到位，社會活力遠未激發(fā)，社會化擁軍力度需要加強。主要解決辦法：充分利用全區(qū)各方面資源，加強溝通與聯(lián)動，大力發(fā)掘擁軍企業(yè)和個人。
退役軍人事務局工作匯報篇十六
一是樹牢黨建第一責任人意識，加大工作力度，深入分析研究，解決當前黨建工作中存在的突出問題。
二是改進作風，堅持把黨的建設同全局工作一起研究、一起部署、一起落實，以黨的建設帶動退役軍人的各項工作。
三是嚴格責任落實，嚴格執(zhí)行“三會一課”制度，定期聽取黨支部黨建工作述職述廉，堅持每月至少召開一次黨建專題會議，打造學習型、服務型、創(chuàng)新型黨組織。
（二）補齊短板，逐步加強薄弱環(huán)節(jié)。
一是抓好黨的建設。圍繞黨支部建設中的薄弱環(huán)節(jié)，結合我局實際，建立健全黨支部建設責任清單，確保黨支部建設各項工作落到實處。
二是創(chuàng)新學習方式，多措并舉開展學習教育；從觀看電影直觀學習、開展競賽提高學習等方面，全方位、多角度地提高黨員干部理論水平。
三是進一步加強局黨支部標準化建設，落實黨員教育、思想政治等相關工作要求，把習近平新時代中國特色社會主義思想切實融入思想行動之中，推動全局黨建工作再上新臺階。
（三）整體結合，有效地帶動業(yè)務的開展。
積極探索新形勢下加強黨的建設的有效途徑，認真貫徹黨的建設工作方針，及時掌握黨員的思想動態(tài)，發(fā)現問題及時解決，調動黨員干部的工作、學習積極性，促進黨的建設和黨史學習教育活動及各項業(yè)務工作任務的完成。
（四）做實“振興”文章，富裕鄉(xiāng)村生活。
一是聚焦產業(yè)振興。把產業(yè)振興作為治本之策，既要規(guī)劃實施好小河畔村肉牛養(yǎng)殖、林果產業(yè)等，也要發(fā)動鞏固戶發(fā)展光伏電站、勞務輸出、代種代養(yǎng)等“取暖”項目，確保精準到戶項目實現全覆蓋，確保鞏固戶有持續(xù)穩(wěn)定的收入來源。
二是強化兜底保障。集中力量解決基礎設施建設短板弱項。重點完成小河畔村集體經濟的建設工作。
三是激發(fā)內生動力。通過開展“自主脫貧典型”宣傳等活動，激發(fā)鞏固戶脫貧鞏固內生動力，提升自我發(fā)展能力。
退役軍人事務局工作匯報篇十七
2022年，x市退役軍人事務局將全面加強黨的領導，以黨建為引領，進一步深化優(yōu)待撫恤、褒揚紀念、接收安置、權益維護和就業(yè)創(chuàng)業(yè)等重點工作，確保退役軍人服務保障工作向更高層次推進。
一、深化黨的建設，全面落實從嚴治黨主體責任
進一步加強和推進機關黨建和黨風廉政建設，積極打造x市退役軍人事務系統(tǒng)黨建品牌。深入學習領會黨的十九屆五中、六中全會精神，繼續(xù)開展“x大課堂”、支部書記上黨課、黨員政治生日等活動，切實加強黨性教育，提高干部職工思想政治素養(yǎng)。嚴格落實新形勢下黨內政治生活若干準則，堅持“三重一大”事項集體決策，堅持“一崗雙責”，深入推進全面從嚴治黨“四責協(xié)同”機制建設，進一步落實全面從嚴治黨責任主體和責任分工，努力把黨建和黨風廉政建設工作抓深抓實，提升干部拒腐防變的能力和干事創(chuàng)業(yè)的精氣神。
二、夯實基礎體系，全面發(fā)揮三級服務中心（站）作用
在2021年爭創(chuàng)“示范型退役軍人服務（中心）站”、“紅色退役軍人服務站”的基礎上，2022年要以創(chuàng)建成功的服務站為標桿，繼續(xù)高位推動，進一步提升全市各級服務站軟硬件建設水平，實現新時代退役軍人服務站的提質擴面。市級退役軍人服務中心一方面要牢固樹立服務理念，充分發(fā)揮自身職能，按照上級部門部署安排，繼續(xù)開展x、x、x等工作，全面提升服務水平；
另一方面，要加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道和村、社區(qū)退役軍人服務站的指導培訓和監(jiān)督考核，使二級服務站充分發(fā)揮服務作用，真正實現“尊崇有高度、關愛有溫度、幫扶有力度、活動有熱度、學習有深度”的目標。
三、拓展服務內容，全面落實優(yōu)待撫恤政策
策劃組織清明和烈士紀念日紀念活動，營造擁軍優(yōu)屬的社會氛圍。進一步拓展服務退役軍人范圍和內容，做到重要節(jié)日重點走訪和常態(tài)化聯(lián)系退役軍人相結合，認真策劃“八一”、“春節(jié)”等重要節(jié)日的走訪慰問，在做好走訪全覆蓋等常規(guī)動作的基礎上，針對不同群體，通過結對聯(lián)系的方式，建立常態(tài)化聯(lián)系走訪機制，隨時掌握廣大退役軍人和優(yōu)撫對象的生活、工作狀態(tài)，嚴格按照《x市退役軍人事務局優(yōu)撫對象醫(yī)療保障實施意見（試行）》等文件精神，切實為服務對象解決實際困難。
四、推行陽光安置，全面提升就業(yè)創(chuàng)業(yè)良好氛圍
提早做好當年度退役軍人接收準備，聯(lián)系相關單位配合好退役士兵接受工作，實現軍人退役接收“一站式”服務；
高質量謀劃退役軍人返鄉(xiāng)歡迎儀式，提升退役軍人的榮譽感和幸福感；
繼續(xù)推行“陽光安置”政策，公開透明開展符合政府安排工作條件的轉業(yè)士官選崗安置工作；
深入開展訂單式培訓試點、退役士兵全員適應性培訓，提升退役軍人就業(yè)的技能水平；
通過進行“全就業(yè)周期”動態(tài)信息跟蹤，開展退役軍人就業(yè)需求幫扶，建立退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息平臺；
全年組織參加兩場以上退役軍人專場招聘會，探索“互聯(lián)網+”靈活的勞務模式，開發(fā)更多優(yōu)質的崗位，為退役軍人提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)精準服務。
五、加強教育引導，全面維護退役軍人合法權益
一方面注重典型引領，繼續(xù)開展“最美退役軍人”選樹活動，宣傳、報道各行業(yè)中優(yōu)秀退役軍人的事例、事跡，不斷營造擁軍崇軍的濃厚氛圍。另一方面，扎實穩(wěn)妥推進矛盾化解工作。對照退役軍人矛盾問題排查清單,針對重點群體、重點對象建立“一人一策”臺賬,根據不同矛盾問題和對象，進行“分類施策”。尤其對于重難信訪問題，要聯(lián)合信訪、公安等部門進行合力攻堅化解，提高矛盾化解的針對性和精準度。
退役軍人事務局工作匯報篇十八
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2020年，在區(qū)委區(qū)政府的堅強領導下，在市退役軍人事務局的悉心指導下，認真貫徹落實************關于退役軍人工作重要論述和重要指示精神，全面落實***、省、市決策部署，堅持以退役軍人為中心，更好服務部隊，在堅守初心使命中，全心全意為退役軍人和部隊官兵服務，始終把黨的群眾路線貫徹到各項工作中，始終把退役軍人對美好生活的向往及“讓軍人成為全社會尊崇的職業(yè)”作為矢志不渝的奮斗目標，全面推動全區(qū)退役軍人工作起好步，全面提升雙擁工作的質量和水平。
一、堅持黨建引領，思想政治更加牢固。一是深入開展學習。學習貫徹******新時代中國特色社會主義思想、黨的***四中***精神、************對廣東、深圳重要指示批示精神以及關于退役軍人工作重要論述和重要批示精神、***《關于加強新時代退役軍人工作的意見》精神，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。二是鞏固主題教育成果。堅決貫徹************關于主題教育重要論述，堅決執(zhí)行***、省市、區(qū)委主題教育系列文件及指示精神，牢牢把握總要求，積極落實問題整治“回頭看”，全力鞏固主題教育成果。三是抓實黨的建設。領導小組辦公室嚴格落實“三會一課”等制度。干部隊伍的理想信念、宗旨意識、責任意識、組織紀律得到強化。開展退役軍人黨員調查摸底工作，為建設退役軍人特色黨支部和功能型黨小組打基礎。四是強化思想引領。組織退役軍人等各類優(yōu)撫對象，統(tǒng)籌開展主題活動、座談活動，激勵傳承革命精神，永葆革命本色。
二、落實優(yōu)待撫恤，服務保障更加精準。一是扎實推進星級創(chuàng)建工作。按照************關于退役軍人服務保障體系建設“五有”和“全覆蓋”要求，按照國家、省市星級創(chuàng)建標準和要求，扎實推進服務體系星級創(chuàng)建工作。二是加大經濟投入，保障優(yōu)待服務。指導各街道，按規(guī)定和標準發(fā)放撫恤金、補助金、慰問金、優(yōu)待金等。三是整合社會資源，保障優(yōu)質服務。繼續(xù)擦亮擁軍優(yōu)屬互聯(lián)網平臺——“軍人優(yōu)選”及“5281”（我愛八一諧音）項目，構建多方共同參與的擁軍優(yōu)屬服務。
三、促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)，職業(yè)崗位更加豐實。一是開展技能與文化培訓。聯(lián)合深職院、深技師院等建立教育培訓、實訓基地，開展無人機操手培訓、粵菜師傅培訓、電子商務培訓及華為認證工程師等多項技能培訓。二是拓展就業(yè)渠道。舉辦退役軍人網絡專場招聘會和線下專場招聘會等活動。三是建立就業(yè)創(chuàng)業(yè)聯(lián)系機制。引進第三方專業(yè)機構，搭建“建功”網絡服務平臺，動態(tài)掌握退役軍人就業(yè)情況，推薦下崗失業(yè)的到優(yōu)質企業(yè)再就業(yè)。四是建設區(qū)退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務驛站，打造“線上平臺+線下空間”的服務模式，依托退役軍人線下服務陣地，直面貼近退役軍人群體，立足退役軍人需求，提供相關就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務及組織形式多樣、亮點紛呈的退役軍人活動。
四、開展正向激勵，擁軍榮軍氛圍更加濃厚。一是落實懸掛光榮牌工作。各級黨政領導干部主動上門懸掛光榮牌。二是積極開展退役軍人宣講活動。聯(lián)合相關部門，宣講團成員參加宣講活動，各界反響強烈。三是規(guī)范化建設紅星志愿服務隊。按程序選舉產生區(qū)、街道管理團隊，明確建設發(fā)當前隱藏內容免費查看展思路、工作計劃等，除疫情防控志愿服務外，開展文明創(chuàng)建、法治宣傳、交通引導、垃圾分類等志愿服務。四是開展褒揚紀念、設施管理及革命歷史挖掘工作。區(qū)幾套班子在烈士紀念日開展敬獻花籃儀式。繼續(xù)推進一名見義勇為犧牲同志的烈士評定上報。落實責任主體，細化管理標準，強化紀念設施的規(guī)范管理與保護。
五、強化擔當意識，落實疫情防控總要求。根據區(qū)防控指揮部部署，全面落實疫情防控工作，抽調干部支援疫情防控工作；局干部員工完成兩輪疫情卡點檢測工作，較好完成了區(qū)部署的防疫任務。踐行“若有戰(zhàn)，召必回”的錚錚誓言，在全市退役軍人系統(tǒng)率先組建抗疫志愿服務隊，招募義工千余名，開展重要卡點檢測、輔助復工復產、助力復學復課、愛心募捐、志愿獻血等活動，我區(qū)退役軍人系統(tǒng)抗疫工作經驗做法，獲市退役軍人局推廣，以我區(qū)為基礎，成立了深圳市退役軍人紅星志愿服務隊。
六、抓牢自身建設，干部隊伍作風更加過硬。一是狠抓制度建設，牢固樹立規(guī)矩意識。組織開展各項制度的起草工作。規(guī)范了行政行為，強化了風險防控，領導干部的規(guī)矩意識和廉政意識更加牢固。二是狠抓理論業(yè)務建設，提升政治素養(yǎng)和業(yè)務素質。全區(qū)各街道、相關部門人員，赴外地或其他區(qū)參觀學習服務保障體系建設；積極參加業(yè)務培訓，干部員工的理論素質和業(yè)務水平大幅提高。三是狠抓隊伍建設，優(yōu)化人力資源配置。加快推進機關和事業(yè)單位人員招調、選聘工作；優(yōu)化街道、社區(qū)服務站人力資源配置。
近一年，全區(qū)退役軍人工作取得了一定成績，但仍然存在一些亟需解決的問題。一是星級創(chuàng)建工作需加快高質量推進。各街道服務站星級創(chuàng)建工作進度不一，建設和服務水平參差不齊。主要解決辦法：要加大統(tǒng)籌推動和業(yè)務指導力度；協(xié)調各街道黨工委、辦事處加大力度，加快進度，細化提升建設標準；協(xié)調區(qū)財政優(yōu)化投入建設和運營經費，高質量推進街道服務站星級示范創(chuàng)建工作。二是社會化擁軍力量薄弱。全民擁軍熱情引導不到位，社會活力遠未激發(fā)，社會化擁軍力度需要加強。主要解決辦法：充分利用全區(qū)各方面資源，加強溝通與聯(lián)動，大力發(fā)掘擁軍企業(yè)和個人。
退役軍人事務局工作匯報篇十九
右江區(qū)退役軍人事務局自組建以來，在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導下，在上級部門的支持和指導下，始終以堅持習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，落實習近平總書記關于退役軍人工作重要論述和重要批示指示精神，樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”。圍繞“讓退役軍人和其他優(yōu)撫對象成為全社會尊重的人、讓軍人成為全社會尊崇的職業(yè)”的工作目標，圓滿完成了2019年各項工作任務，全區(qū)退役軍人事務工作實現了良好開局。
右江區(qū)退役軍人事務局自開局以來，把做好退役軍人服務保障工作作為重要政治責任，以“三用心”工作方法推動我區(qū)退役軍人事務工作展現新作為、取得新成效、呈現新亮點。
1.用心打造“退役軍人之家”，讓服務體系“活起來”。右江區(qū)以“五有標準”建成“兩站一中心”，區(qū)退役軍人服務中心、9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)退役軍人服務站、xxx個村(社區(qū))退役軍人服務站均掛牌成立，實現退役軍人服務體系建設全覆蓋。堅持示范引領，用心打造區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))三級服務保障全覆蓋。開局以來，區(qū)退役軍人服務保障各項工作得到進一步規(guī)范，逐步打造“退役軍人之家”，讓全區(qū)烈屬、軍屬和退役軍人感受到前所未有的“歸屬感”，切實讓退役軍人服務保障體系“活起來”，推動退役軍人服務管理工作有新作為。
2.用心解答來訪訴求，讓權益維護“贊起來”。在化解信訪問題中，注重暢通信訪渠道，建立信訪工作機制，從嚴從細從實做好部分退役軍人利益群體問題專項矛盾化解工作，成立退役軍人利益訴求問題專項治理工作專班，切實維護我區(qū)社會大局持續(xù)穩(wěn)定。開局以來成功化解了xxx起要求政府給予享受參戰(zhàn)退伍軍人補貼的退役軍人信訪積案，全區(qū)共化解涉及退役軍人糾紛xxx件，調解成功xxx件，成功率100%，獲得退役軍人群體高度的贊譽，推動退役軍人權益保障工作有新成效。
3.用心提升服務水平，讓軍人榮譽“亮起來”。我區(qū)退役軍人事務局夯實工作基礎，進一步提升退役軍人服務水平。扎實推進懸掛光榮牌工作，成立工作專班，印發(fā)實施方案，組織全區(qū)xxx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和xxx個村(社區(qū))相關工作人員參加動員部署會，并以區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))三級聯(lián)合行動全面開展清單式逐一上門懸掛光榮牌，實現“黨員干部送牌上門，工作人員掛牌上墻”的目標，確保應掛盡掛，將榮譽“點亮”全區(qū)烈屬、軍屬和退役軍人等近萬個家庭，營造了“一人參軍、全家光榮”的良好氛圍，推動退役軍人榮譽提升有新亮點。
(一)抓好主題教育，提振干事創(chuàng)業(yè)精氣神?！安煌跣摹⒗斡浭姑敝黝}教育開展以來，局班子緊跟區(qū)委主題教育開展步伐，共開展5個專題研討、確定3個調研課題、深入中華村開展調研活動2次，為中華村集體經濟發(fā)展提出了3個發(fā)展思路和2個發(fā)展舉措，突出“實、廣、用”，確保調查研究務實開展。一是確定調研課題，突出“實”字。結合掛點村和服務對象的實際，有針對性地確定了《促進大楞鄉(xiāng)中華村集體經濟發(fā)展項目建設》、《進一步深入開展退役軍人優(yōu)撫工作》、《大力提高退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務水平》3個課題為此次主題教育的調研課題。通過務實調研，力爭把情況摸透、把問題找準、把矛盾搞清，重在解決實際問題和困難。二是開展調研活動，突出“廣”字。調研課題確定后，局領導班子成員帶著調研課題和工作難題，深入到所掛點村開展走訪調研的同時，深入部分退役軍人和優(yōu)撫對象家中，調研了解服務對象存在實際困難和需要和思想現狀，摸清全區(qū)退役軍人群體需求底數，切實掌握第一手資料，進一步做好全區(qū)信訪風險防控。三是檢驗調研成果，突出“用”字。不斷深入擴展調研課題的實施范圍，將《如何提升退役軍人權益保護服務保障工作》課題的調研包括開展退役士兵就業(yè)安置、提升就業(yè)安置能力、退役軍人維權、重點難點問題的協(xié)調解決等，切實把調研成果體現形式。
(二)全區(qū)退役軍人服務保障體系建設實現全覆蓋。區(qū)退役軍事務局堅持把退役軍人機構組建和服務保障體系建設作為推進退役軍人事務工作的基礎性工程來抓，按照“五有”(有機構、有編制、有人員、有經費、有保障)，加快推進退役軍人服務保障體系建設，初步構筑起了區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))三級全覆蓋的退役軍人服務保障體系，有效解決退役軍人服務保障“最后一公里”的問題。一是完成機構設置。設置了局辦公室和綜合業(yè)務股xxx個職能股(室)，行政編制xxx個(其中：設局領導xxx正xxx副)。成立了區(qū)退役軍人服務中心(副科級事業(yè)單位)，事業(yè)編制xxx個，全區(qū)xxx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和xxx個村(社區(qū))退役軍人服務站全部掛牌成立。二是落實辦公場所。在區(qū)委、區(qū)政府的大力支持下，確定在區(qū)民政局原福利院左側一層二層共xxx間房屋xxx平方米作為本局辦公場所，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))服務中心辦公場所已全部落實。三是落實工作人員。局機關行政編制xxx名，到崗到位xxx人(局領導xxx人，民政局隸轉xxx人)，借調工作人員xxx人;區(qū)退役軍人服務中心，事業(yè)編制xxx名，借調工作人員xxx人，還缺xxx人;全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和村(社區(qū))均配備了兼職工作人員。
(三)做好相關職能轉隸接收工作。完成了區(qū)人力資源和社會保障局的軍轉干部安置和區(qū)民政局的思想政治、退役士兵接收安置、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、優(yōu)待撫恤等職能工作和相關政策文件、檔案文本、信息系統(tǒng)等有關工作的轉隸接收，退役軍人事務工作逐步走向制度化、法制化、規(guī)范化建設，開創(chuàng)了退役軍人服務保障工作新局面。
(四)做好信息采集和光榮牌懸掛工作。依托全國退役軍人和其他優(yōu)撫對象信息采集系統(tǒng)，共采集軍烈屬和退役軍人xxx人，光榮牌懸掛工作于2019年4月18日在百色市體育廣場舉辦啟動儀式后，我局組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和村(社區(qū))工作人員，為全區(qū)烈屬、軍屬和退役軍人等家庭懸掛光榮牌共xxx塊，完成率為98%。營造了愛國擁軍、尊崇軍人的濃厚社會氛圍。
(五)做好全區(qū)“雙擁”工作。在市委、市政府和區(qū)委、區(qū)政府的高度重視下，“八·一”建軍節(jié)和國慶節(jié)期間深入開展走訪慰問活動。走訪慰問了百色市軍分區(qū)、右江區(qū)的人民武裝部、武警百色支隊百色中隊xxx個部隊，共發(fā)放慰問金和慰問品折合人民幣共計xxx萬元;走訪慰問傷殘軍人、區(qū)內復退軍人、企業(yè)軍轉干部、老復員軍人、烈軍屬、特困復退戰(zhàn)士、轄區(qū)內涉軍人員等對象xxx人次，發(fā)放慰問金和慰問品折合人民幣共計xxx萬元。推進了全區(qū)“雙擁”工作再上新臺階。
(六)做好全區(qū)退役軍人和其他優(yōu)撫對象的建檔立卡工作。對全區(qū)退役軍人和其他優(yōu)撫對象、參戰(zhàn)民兵進行建檔立卡，實行“一人一檔”工作。于6-8月份組織大學生志愿者和轉業(yè)士官共xxx人對兩參人員和其他優(yōu)撫對象進行“一人一檔”完善整改工作，目前已完成了xxx人檔案整理工作。進一步建立健全了服務對象檔案和數據庫，為今后各項服務保障工作提供信息參考和決策依據。
(七)做好退役士兵接收安置工作。2019年符合政策安置工作條件的轉業(yè)士官共xxx人，其中申請自謀職業(yè)xxx人，由政府安排工作xxx人，自主就業(yè)退役士兵xxx人。已完成了xxx年轉業(yè)士官xxx人的安置工作，落實了xxx名退役士兵一次性經濟補助金xxx萬元。
(八)做好扶持退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。對全區(qū)xxx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)退役士兵開展摸排走訪，摸清就業(yè)意愿，為解決退役軍人就業(yè)困難建立了準確的數據信息。聯(lián)合區(qū)人社局、市退役軍人事務局在百色市愛琴海購物廣場、百色市體育廣場和百色市人才市場舉辦了3場退役軍人專場招聘會，共參加人數達xxx人，達成就業(yè)意向xxx余人。不斷加強退役士兵職業(yè)教育和技能培訓工作，落實了xxx名退役士兵技能培訓補助金每人4500元，共xxx萬元。有效的打破了退役軍人就業(yè)“瓶頸”，極大的化解了退役士兵安置難、就業(yè)難的問題，惠及了廣大退役士兵。
(九)做好優(yōu)撫對象撫恤金和生活補助金的發(fā)放工作。全年通過社會化發(fā)放共為全區(qū)重點優(yōu)撫對象發(fā)放撫恤金和生活補助xxx人次，共計928.60526萬元。其中：發(fā)放定撫定補金三屬xxx人次38.84萬元、傷殘軍人xxx人次161.77萬元、在鄉(xiāng)老復員軍人290人次41.28萬元、帶病回鄉(xiāng)軍人xxx人次6.95萬元、兩參退役人員xxx人次374.6萬元、參戰(zhàn)民兵xxx人次216.99萬元、60周歲以上退役士兵xxx人次86.82萬元、60周歲以上烈士子女xxx人次1.25萬元。為享受國家定期撫恤補助的優(yōu)撫對象xxx人發(fā)放6月、7月、8月、9月的價格臨時補貼10.844萬元，保障優(yōu)撫對象的基本生活水平不因物價上漲而降低。撫恤金和生活補助資金按時、足額發(fā)放，沒有出現斷發(fā)、漏發(fā)現象，深受社會各界的廣泛好評。
(十)做好部分退役士兵社會保險接續(xù)工作。通過百色電視臺、右江日報等媒體大力開展部分退役士兵社會保險接續(xù)政策宣傳。全區(qū)共有xxx人符合政府安排工作的退役士兵(安置在市級xxx人，安置在右江區(qū)級xxx人)，其中公務員隊伍xxx人、事業(yè)單位xxx人、國有企業(yè)xxx人、集體企業(yè)xxx人、自謀職業(yè)和貨幣化安置xxx人。部分符合社會保險續(xù)繳的退役士兵受理審核工作已全部完成。
(十一)做好涉軍信訪維穩(wěn)工作。全區(qū)共有退役軍人xxx人，優(yōu)撫對象xxx人，全年共接待涉軍群體來信來訪xxx多人次，聯(lián)合有關部門穩(wěn)控2起涉軍信訪案件，并協(xié)調化解了涉軍信訪積案xxx件。有效維護退役軍人合法權益，把矛盾化解在本級。
(十二)做好退役軍人幫扶救助工作。全年解決優(yōu)撫對象醫(yī)療補助xxx人，補助資金5.68萬元。資助各類優(yōu)撫對象參加2019年城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險xxx人,資助金額45.92萬元。為1-6級無生活保障的8名傷殘軍人繳納職工醫(yī)療保險3.198萬元。根據國務院、中央軍委有關部門聯(lián)合頒發(fā)的《傷病殘軍人退役安置規(guī)定》，申請辦理并通過銀行發(fā)放了梁*超10萬元購(建)房經費補助資金。
(十三)做好企業(yè)軍轉干部和自主擇業(yè)軍轉干部管理工作。積極做好企業(yè)軍轉干部和自主擇業(yè)軍轉干部服務保障工作，在春節(jié)和“八·一”建軍節(jié)等重要節(jié)日開展走訪慰問，為企業(yè)軍轉干部xxx人發(fā)放生活困難補貼資金共計228160元，為xxx名自主擇業(yè)軍轉干部繳納基本醫(yī)療保險費等200748元。
(十四)做好“互聯(lián)網+退役軍人服務”項目信息工作。及時銜接建設本系統(tǒng)數據庫、全國優(yōu)撫信息管理系統(tǒng)、退役軍人信訪系統(tǒng)、政務一體化平臺等5個系統(tǒng)，結合互聯(lián)網、大數據、人工智能等新一代信息技術,對退役軍人服務保障各項事項內容進行錄入完善,不斷提高公共服務的便捷性和精準性，確保全區(qū)盡快實現“互聯(lián)網+退役軍人服務”的服務模式。
(十五)其他工作。圍繞區(qū)委、政府中心工作任務，落實好黨建、廉政建設、維穩(wěn)、扶貧、意識形態(tài)、武裝等重點工作，不斷加強全局各項建設，逐步制定完善局機關各項工作制度。
(一)編制人員到崗到位慢，難以保障全局正常運轉。右江區(qū)退役軍人事務局承接隸轉職能和上級職責任務比較多，且全區(qū)涉及服務對象近萬名，人員類別也比較復雜，目前已核定行政編制xxx人、行政編制xxx人，除行政編制到崗到位xxx人，另借調行政編xxx人、事業(yè)編xxx人外，其余人員均未落實到位，局機關和直屬二層機構退役軍人服務中心人員目前到位人數難以保障全局職能工作的正常運轉。
(二)基層“兩站”人員未落實，開展服務保障全覆蓋難度大。全區(qū)xxx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)退役軍人服務站人員編制配備還未落實，xxx個村(社區(qū))退役軍人服務站未能落實專人負責，開展退役軍人提供政策宣傳、信息采集、數據庫建立、幫扶援助等一系列綜合服務難以全面覆蓋，開展退役軍人事務各項工作部署推動落實難，服務保障工作向基層延申難度大。
(三)工作經費保障不到位，各項重點工作推進難。開局以來，區(qū)退役軍人事務局承接上級“信息采集和光榮牌懸掛、部分退役士兵社會保險接續(xù)、全區(qū)退役軍人和其他優(yōu)撫對象建檔立卡”等重點工作，涉及對象多、工作量大且覆蓋面廣，開展相關工作需要投入大量的人力、精力和財力，目前這些重點工作經費未能落實到位，導致工作落實推進難度大。
(四)辦公場所和服務用房不足，未達到規(guī)范性配置要求。局機關和二層機構退役軍人服務中心目前共同使用區(qū)民政局原福利院左側一層二層共xxx間房間xxx平方米作為辦公場所和服務用房，區(qū)退役軍人事務局共承接原來人社和民政部門職能隸轉和上級下達權責共22項，隨著職責任務逐漸增加，各項工作量越來越大，相關信訪接待室、檔案室和保密室等辦公場所和服務場地的配備要求，僅靠現有的xxx間房間已無法確保局機關和二層機構正常工作運轉，各項業(yè)務工作辦公和服務用房配置不規(guī)范。
2020年，區(qū)退役軍人事務局將直面解決好各項問題和困難，不斷加快推進區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))三級退役軍人服務體系建設，不斷加強退役軍人服務隊伍建設，積極統(tǒng)籌協(xié)調各相關部門和各方面力量做好全區(qū)退役軍人各項事務管理工作。
(一)做好信訪維穩(wěn)工作。把涉軍群體穩(wěn)定工作作為保穩(wěn)定、促和諧的重點工作來抓，將優(yōu)撫安置政策及時落實到位，按時發(fā)放退役士兵定期生活補助，認真做好涉軍信訪維穩(wěn)工作。
(二)做好“一戶一檔”建檔立卡工作。根據廣西壯族自治區(qū)退役軍人事務廳關于印發(fā)《關于進一步做好全區(qū)退役軍人和其他優(yōu)撫對象建檔立卡工作的指導意見》的通知要求(桂退役軍人發(fā)〔2019〕68號)，對全區(qū)退役軍人和其他優(yōu)撫對象、參戰(zhàn)民兵進行建檔立卡，實行“一人一檔”工作。以區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))三級聯(lián)動，進一步深入全區(qū)軍烈屬和其他優(yōu)撫對象進行“一人一檔”收集、整理、歸檔等工作。進一步建立健全服務對象檔案和數據庫，為今后各項服務保障工作提供信息參考和決策依據。
(三)做好部分退役士兵社會保險接續(xù)工作。深入貫徹落實文件精神，準確把握政策，成立工作專班，嚴格甄別標準，加強協(xié)調配合，切實規(guī)范辦理流程，采取各種方式方法開展宣傳，積極籌備接待辦理，確保部分退役士兵社會保險接續(xù)工作順利完成。
(四)做好全區(qū)“雙擁”工作。在區(qū)委、區(qū)政府的領導下，堅持弘揚雙擁光榮傳統(tǒng)、增強軍政軍民團結的思路，認真做好雙擁工作各項法規(guī)政策的落實，進一步優(yōu)化雙擁工作機制，總結借鑒好的經驗和做法，突出抓好“八一”建軍節(jié)、春節(jié)等重大節(jié)日期間走訪慰問活動，積極開展軍警民共建活動，促進、繼續(xù)、鞏固和發(fā)展雙擁成果，為全區(qū)經濟快速、持續(xù)、穩(wěn)定的發(fā)展和社會各項事業(yè)的進步作出貢獻。
(五)做好其他中心工作。圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作任務，加強黨建、廉政建設、維穩(wěn)、扶貧、意識形態(tài)、武裝等重點工作落實，不斷提高全局服務保障能力和水平。
1.建議大力支持和加強退役軍人服務保障體系建設，配齊配強服務保障隊伍，不斷加強學習培訓力度，提高隊伍業(yè)務能力。
2.建議將退役軍人事務部門納入信訪工作主要部門，建立信訪接待大廳、完善各類設施設備、配備信訪工作人員、落實信訪工作經費和補貼，不斷加強信訪隊伍能力建設，提高業(yè)務素質能力。
退役軍人事務局工作匯報篇一
今年以來，龍泉市退役軍人事務局在龍泉市委、市政府的堅強領導和麗水市局的精心指導下，堅定自覺地樹牢“以退役軍人為中心”工作導向，認真貫徹落實黨的十九屆六中全會、省委十四屆十次全會、全省退役軍人事務局長會議和麗水市退役軍人事務局長會議精神，以優(yōu)撫安置、困難幫扶、雙擁共建、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、服務體系建設等重點工作為依托，著力探索退役軍人服務工作新模式、新路徑，持續(xù)推動退役軍人工作高質量發(fā)展。
（一）深抓“全面從嚴治黨”，黨建基礎更扎實。
一是加強機關支部建設。把黨組織建設作為黨建工作的核心來抓。把落實“三會一課”制度作為一項加強黨內民主生活制度建設重點工作，堅持黨支部正常組織生活和組織活動，發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用。3月，聯(lián)合市科協(xié)開展主題黨日活動。發(fā)揮黨員先鋒模范作用。以共建社區(qū)黨建及居住地社區(qū)雙報到志愿活動為載體，組織黨員參加共建社區(qū)志愿活動5次。
二是加強黨風廉政建設。嚴格落實“八項規(guī)定”，深入查擺“四風”問題，強化干部廉政意識。嚴格落實“一崗雙責”。學習中央、省、市、龍泉紀委會議精神、龍泉紀委通報件，貫徹市“兩會”及王忠寶書記在全市營商環(huán)境建設、作風效能革命大會上的講話精神等。今年以來，自覺接受派駐紀檢組監(jiān)督，局“三重一大”事項討論、項目建設、黨風廉政季度例會等均邀請派駐紀檢組參會。
三是加強干部隊伍建設。在工作中，堅持“高標準、嚴要求”的工作理念，迅速響應麗水市退役軍人事務局“大梳理、大學習、大實踐”業(yè)務能力提升活動、市委作風效能革命等要求，及時轉變思路。各科室梳理業(yè)務工作、明確ab崗人員，分解省市退役軍人事務局長會議精神、龍泉市第十五次黨代會精神等任務，形成比學趕超氛圍，不斷提升工作效率。
（二）聚焦“精準發(fā)力”，各項服務更貼心。
一是開展“聽老兵聲·暖老兵心”走基層活動。從5月起，以每月深入一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）一個村（社區(qū)）開展走基層的形式，同該村退役軍人一起開展活動。通過召開座談會、重溫誓詞、參觀美麗鄉(xiāng)村建設、走訪退役軍人、瞻仰革命烈士墓等活動，將政策傳達到位、將黨和政府的關心關懷傳遞到位，將聯(lián)系服務往深處落、往實處做、往心里走，進一步提升服務保障水平。5月18日，該活動首站走進全省海拔最高的鄉(xiāng)鎮(zhèn)屏南鎮(zhèn)甌江源村，取得較好反響。最讓我們印象深刻的是，在走訪慰問村中年紀最長的退役軍人沈潮滿時，他眼含熱淚，發(fā)自肺腑的喊出“共產黨萬歲！”。這也更讓我們深切感受到開展此項工作的現實意義。
二是以數字化改革為抓手，助力退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)。今年以來，我局積極探索退役軍人數字化改革，精準聚焦服務對象培訓需求、培訓方式、培訓時間等方面存在的問題，提出構建“退役軍人就業(yè)技能培訓應用”，進一步提升退役軍人服務保障效能。該項目入選市級初賽。同時，與工商銀行龍泉分行簽訂《“老兵貸”合作協(xié)議》，針對退役軍人推出額度高、擔?；睢⑵谙揲L、利率低、操作方便的“老兵貸”，目前已授信73戶、1590萬元，提款42戶、985萬元，助力退役軍人創(chuàng)業(yè)。
（三）圍繞“幫扶解困”，困難解決更有效。
一是重視退役軍人權益維護。在“冬奧會”、全國“兩會”等重大活動期間，聯(lián)合市委政法委、市信訪局、市公安局等部門，共同落實退役軍人管控，確保重要節(jié)點穩(wěn)控對象不出市，不赴省進京。截至目前，龍泉市涉軍信訪穩(wěn)定情況總體情況較好，目前無赴省進京越級上訪事項，共受理信訪案件11起，涉及社保接續(xù)、優(yōu)待撫恤、退役軍人和現役軍人家屬優(yōu)待、英烈保護和非退役軍人事務部門事項等，都及時進行了回復和解決。重點關注張某某、劉某信訪件。張某某稱其三位叔父是革命烈士，要享受烈士遺屬待遇的信訪件，通過認真查找龍泉市民國檔案，在掌握充分證據材料的基礎上，出具了信訪處理意見書。若再信訪將開展聽證終結程序；劉某某，因電信企業(yè)年金問題上訪。最初以退役軍人身份上訪，在微信群內煽動同是退役軍人的其他縣市區(qū)電信企業(yè)職工，并發(fā)動捐款上訪維權。經過教育，目前未以退役軍人名義上訪。
二是注重解決急難愁盼問題。根據省廳、麗水市文件，龍泉市退役軍人事務局等7部門關于印發(fā)《龍泉市困難退役軍人幫扶援助工作實施細則（試行）》的通知，圍繞生活、就業(yè)、醫(yī)療等重要方面，建立健全困難退役軍人幫扶政策。截至目前，共救助困難退役軍人116人，發(fā)放臨時救助20.9萬元，發(fā)放重點優(yōu)撫對象醫(yī)療補助7.8萬元。截止3月，發(fā)放低保、低邊困難退役軍人增發(fā)7.7萬元。
（四）突出“思想引領”，榮軍崇軍更暖心。
一是牽頭舉辦“浙江省2022年春季新兵歡送暨‘從戎之劍’贈劍儀式”。為在全社會營造對軍人的尊崇感、參軍入伍的榮譽感，鞏固2021年贈劍儀式成果，持續(xù)打造浙江省征兵品牌，今年3月，在省軍區(qū)，麗水市委、市政府，麗水軍分區(qū)的關心下，贈劍儀式逐步由龍泉走向全省、由初步探索走向制度化、精品化，向全省入伍新兵贈送“從戎之劍”5400余把。3月22日上午，龍泉市作為浙江省主會場，開展了“浙江省2022年春季新兵歡送暨‘從戎之劍’贈劍儀式”，省軍區(qū)、麗水相關領導出席贈劍儀式。該活動由市委、市政府主要領導點題，我局牽頭實施，市委宣傳部、市人武部等各部門共同合作。春季贈劍儀式引發(fā)媒體聚焦、網友點贊轉發(fā)，全網綜合閱讀量超3億，討論跟評超1.8萬條。
二是發(fā)揮先進典型正向激勵作用。今年，積極向上級推薦、對外宣傳退役軍人先進典型。完成全國“最美退役軍人”推薦工作。同時，積極組織“劍瓷老兵”志愿服務隊開展走訪慰問、植樹、疫情防控、贈劍儀式合唱、防汛救災等志愿服務，共開展志愿活動20余班次、200余人次。同時，開展“困難退役軍人千家萬盞亮化”服務，為困難老兵家庭開展“家庭照明燈亮、家庭庭院見亮、個人衛(wèi)生變亮”的“三亮”服務。3月，“劍瓷老兵”志愿服務隊獲評“龍泉市優(yōu)秀志愿服務組織”。
三是開展宣傳教育活動。大力弘揚英烈敢于擔當、不怕犧牲的事跡。清明期間，組織開展代祭掃、“奮進2022·清明祭英烈”網上致敬英雄烈士和“清明祭英烈”等活動。清明期間共接待前來瞻仰、參觀的人員100多人次；參與網上祭掃人員3200人次，共祭掃烈士28000多次。
四是加強紀念設施的維護。做好烈士陵園的日常管理。同時，以創(chuàng)成“省級烈士陵園”為目標對烈士陵園進行提升改造。目前，已召集相關部門對烈士陵園提升改造初步方案進行會審。3月，龍泉革命烈士陵園獲評浙江省巾幗文明崗。切實開展縣級以下零散烈士紀念設施修繕工作回頭看，為迎接省抽檢驗收做好準備。
（五）爭創(chuàng)“雙擁模范”，軍民魚水更深厚。
一是落實重點優(yōu)撫政策。優(yōu)撫資金足額發(fā)放到位。上半年，各類優(yōu)撫對象的撫恤補助均已按月發(fā)放。發(fā)放重點優(yōu)撫對象定期補助627.8萬元、門診49萬元、撫恤金10萬元，發(fā)放60周歲以上農村籍退役士兵老年生活補助發(fā)放249.8萬元。同時，將麗水市范圍內醫(yī)療援助納入“一站式”結報，減少中間環(huán)節(jié)、提高工作效率。認真落實建檔立卡和優(yōu)待證發(fā)放工作。通過成立領導小組，制定實施方案，明確方式方法、時間節(jié)點、目標任務；多次組織召開“線上+線下”業(yè)務培訓會，切實提升業(yè)務能力；多次赴進度緩慢的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）開展指導督促等方式，在規(guī)定時限內完成退役軍人存量的建檔立卡和優(yōu)待證發(fā)放工作。截止5月31日，完成建檔立卡4374人，完成存量的60%。優(yōu)待證申領1613人，完成存量的22%。
二是常態(tài)化開展擁軍優(yōu)屬。春節(jié)期間，市、鎮(zhèn)、村三級退役軍人系統(tǒng)共組織走訪慰問駐龍部隊、困難退役軍人、在鄉(xiāng)復員軍人、抗美援朝老兵、榮立二等功退役軍人等173人次、發(fā)放慰問金24.24萬元。龍泉四套班子主要領導帶隊分別走訪慰問了麗水軍分區(qū)、駐龍部隊官兵、消防應急救援指戰(zhàn)員、烈士遺屬代表和軍休老兵代表。與慈善總會聯(lián)合開展“為困難退役軍人送溫暖”慈善活動，走訪慰問65名特困、低保、低邊退役軍人，發(fā)放慰問金6.5萬元。今年以來，上門為13名榮立三等功軍人家庭送喜報，發(fā)放立功受獎獎勵金2.3萬元，營造良好的擁軍優(yōu)屬氛圍。
三是爭創(chuàng)省級“雙擁模范城”。當前，龍泉雙擁辦以創(chuàng)成省級“雙擁模范城”為目標，完成實施方案制定工作，明確各成員單位職責，認真準備動員部署會的各項準備工作。各責任單位根據《實施方案》《浙江省雙擁模范城（縣）考核評比細則》制訂任務書、建立計劃表，明確責任人，對照各項指標和創(chuàng)建工作的各項任務，逐項落實。以龍泉重要的商業(yè)中心“萬達廣場”為中心，設立擁軍服務廣場，積極謀劃雙擁主題公園建設。
上半年，龍泉市退役軍人事務工作雖然取得了一定的成效，但離麗水市局的要求、與其他兄弟縣的工作還有很大的差距，主要表現在：
一是退役軍人、其他優(yōu)撫對象建檔立卡和優(yōu)待證發(fā)放兩項年度重點工作雖說采取了不少措施，但工作一直位居全市末位，而且工作質量不高，退回率高居“榜首”。
二是保障退役軍人就業(yè)、創(chuàng)業(yè)的思路不寬，辦法不多，特別是在疫情的影響下，原本計劃的一些線下培訓沒有如期開展，培訓的供需矛盾還比較突出，退役軍人參訓的意愿不強等問題仍不同程度存在。
三是龍泉退役軍人事務系統(tǒng)人員主責主業(yè)意識不強，人員隊伍總體素質不平衡，造成思想上重視不夠、行動上配合不夠、結果上成效不夠的被動局面。
（一）全力做好思想政治工作。緊盯黨的二十大召開等重要時間節(jié)點，針對重點人員，做好穩(wěn)控方案，突出精準施策，加強輿情防范，注重風險化解，全力維護穩(wěn)定。
（二）加速推進建檔立卡和優(yōu)待證發(fā)放工作。我們將繼續(xù)對鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）完成情況進行通報并赴鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）做好指導督促工作，力爭根據麗水市局要求的時間節(jié)點完成。7月底完成所有存量對象的信息采集工作。對于新增對象的建檔立卡工作，將于8月起統(tǒng)一納入軍人退役“一件事”辦理。到10月31日前全面完成存量對象優(yōu)待證的發(fā)放工作。
（三）開展退役軍人技能就業(yè)培訓。就如何按照服務對象需求（供給不對稱）、如何解決他們的時間（無法長時間參加培訓）等問題進行思考解決，努力提高自主擇業(yè)退役軍人創(chuàng)業(yè)能力和就業(yè)技能，切實制定好針對性高、實用性強、滿足服務對象需求的培訓套餐。與中職校、黨校、高校等聯(lián)合開展退役軍人技能培訓、適應性培訓、學歷提升教育，進一步拓寬服務對象的就業(yè)渠道。
（四）不斷深化退役軍人事務領域數字化改革。完善“麗水市退役軍人全生命周期管理保障信息系統(tǒng)”，建立基礎數據庫。推廣浙江“老兵碼”，提高退役軍人使用率和滿意度。
（五）推進退役軍人邁向共同富裕。開展“一對一”精準幫扶。成立退役軍人關愛協(xié)會，更廣泛地動員全社會力量，把關心關愛退役軍人各項工作做實、做深、做到位。
（六）扎實推進省級“雙擁模范城”創(chuàng)建工作。對照考評標準、倒排。
工作計劃。
建設擁軍一條街、雙擁主題公園等扎實推進我市省級“雙擁”模范城創(chuàng)建工作。
（七）爭創(chuàng)省級烈士陵園。進一步規(guī)范烈士紀念設施管理工作，按照省級革命烈士陵園考評標準管理并進行申報。
（八）深入開展“聽老兵聲·暖老兵心”走基層活動。年度完成8個村（社區(qū)）“聽老兵聲·暖老兵心”走基層活動。同時，積極通過“線上+線下”方式，發(fā)放調查問卷，進一步了解收集退役軍人需求，更好的服務退役軍人。
退役軍人事務局工作匯報篇二
今年來，我局在縣委、縣政府的正確領導下，以“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”為目標，始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真落實習近平總書記關于退役軍人的一系列重要指示批示精神，準確把握新時期退役軍人事務工作的定位和方向，努力推進省級雙擁模范縣創(chuàng)建工作，全力抓好退役軍人服務保障各項工作，進一步在全社會營造尊崇軍人職業(yè)、尊重退役軍人的濃厚氛圍。現將2021年工作開展情況匯報如下：
一、2021年工作開展情況。
（一）對標75條建設標準，服務保障體系“從有到優(yōu)”
嚴格按照示范型退役軍人服務站考核75條標準進行縣、鄉(xiāng)、村三級建設，已有7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務站通過示范站全國檢查驗收，余下4個已通過省級驗收，古宋鎮(zhèn)南門橋社區(qū)、東大街社區(qū)、寶山號社區(qū)等3個村級示范型退役軍人服務站已通過市級驗收。持續(xù)推進村級服務站標準建設，確保至年底全縣170個村（社區(qū)）服務站實現“五有”標準。不斷提升服務站工作人員業(yè)務能力，組織開展業(yè)務工作培訓4次。加快推動擁軍聯(lián)盟服務超市建設，促進成員單位和服務事項形成規(guī)模效應，發(fā)展新成員單位：石海家園購物中心有限責任公司、宜賓陽光陶瓷有限責任公司、**縣古宋糧油有限責任公司等三家公司，與**縣石海農商行結對為“擁軍貸”合作單位。我縣擁軍聯(lián)盟企業(yè)已經在執(zhí)行購物優(yōu)先、充值享受返券優(yōu)惠、購物打折或購物享受批發(fā)價等8項優(yōu)惠服務，銀行執(zhí)行退役軍人貸款3.85%年息的優(yōu)惠政策。
（二）雙擁工作扎實開展，軍地聯(lián)動“碩果累累”
春節(jié)走訪慰問駐軍及優(yōu)撫對象400余人次，發(fā)放慰問金44.63萬元，慰問品350件，發(fā)放慰問信、春聯(lián)年畫1.2萬余份?！鞍艘弧逼陂g，組織各單位、村社區(qū)全覆蓋召開退役軍人座談會，在全縣退役軍人座談會上，表彰了20余名優(yōu)秀退役軍人及軍屬，并專題研究第十二屆省級雙擁模范縣創(chuàng)建工作；慰問重點優(yōu)撫對象2714戶、慰問在鄉(xiāng)在職復退軍人4000余人，累計發(fā)放慰問金50.2萬余元，米、面、油等慰問品2300余份。集中開展送喜報活動，共計87人次，發(fā)放立功獎勵金3.26萬元。走訪慰問邊海防執(zhí)勤官兵家屬15人，發(fā)放慰問金1.5萬元。為3名現役軍人家屬協(xié)調工作調動，為3名現（退）役軍人子女協(xié)調子女入學，有效解決了軍人后顧之憂。為今年退役的24名駐軍官兵贈送了紀念品。
群眾歡度佳節(jié)提供有力支持。
（三）優(yōu)撫褒揚全面展開，紀念設施修繕一新。
一是投資120余萬元用于光榮院升級改造，目前光榮院總資產300萬元、流動資產3.2萬元、凈資產280萬元。占地面積1.3畝，建筑面積3000平方米，床位50張，設有值班室、活動室、醫(yī)療室、娛樂室、康復健身室、餐廳，各項配套設施一應俱全。二是全面掌握我縣烈士人數，建立檔案，詳細了解烈士后代家庭成員情況，烈士后代家庭生活情況，對轄區(qū)內烈屬進行全覆蓋慰問。三是不等不靠，快速行動，積極對上爭取資金，投資1100余萬元對白塔山烈士陵園進行升級改造。新建烈士英名墻一座，雕塑紀念碑一座，擴建和新建了上山道路，將包括犧牲在異國他鄉(xiāng)的所有烈士名字鐫刻在英名墻上，為民眾和烈士親屬提供瞻仰、祭拜烈士的場所，現已投入使用，并正報批市級烈士陵園。投資200余萬元，遷建了九絲紅軍烈士紀念碑，新建了紀念廣場，同時投入資金10余萬元對僰王山鎮(zhèn)虎山亭、大河苗族鄉(xiāng)零散烈士墓等紀念設施進行維修改造，整治烈士紀念設施周圍環(huán)境、硬化烈士紀念設施道路、設立烈士紀念設施標識牌。
（四）退役士兵接收安置、就業(yè)創(chuàng)業(yè)又好又快。
一是政策落實兌現到位。發(fā)放2020年138名入伍大學生一次性獎勵金***萬元。兌現2020年秋冬季退役士兵一次性經濟補助金***萬元。兌現2019-2020年義務兵家庭優(yōu)待金***萬元。二是接收報到高效率。做到報到流程“一表明”、辦理指引“一口清”，圓滿完成***名秋季退役士兵報到工作。三是崗前有見習，崗后有回訪，退役士兵安置工作在全市前列。提前與縣委編辦、縣國資金融局、縣人力資源社會保障局協(xié)調溝通，結合轉業(yè)士官個人特長，積極向縣委縣政府爭取，初定安置崗位。9月初，10名符合政府安排工作退役士兵在15個崗位中，8名選擇事業(yè)單位，2名選擇國企，做到了退役即上崗的無縫銜接。四是做好退役士兵就業(yè)創(chuàng)業(yè)幫扶。推薦3名創(chuàng)業(yè)代表參加省市退役軍人創(chuàng)業(yè)大賽，舉辦了3場退役士兵專場招聘會，利用微信群、“**雙擁”公眾號發(fā)布招聘信息，200余人應聘40人實現就業(yè)；指導辦理創(chuàng)業(yè)貸款7人，貸款金額***70萬元，解決了部分退役士兵就業(yè)創(chuàng)業(yè)困難問題。
（五）及時落實各項優(yōu)撫政策，各項資金精準發(fā)放。
及時落實各項優(yōu)撫政策，按時足額發(fā)放優(yōu)撫對象撫恤補助金。深入開展各類優(yōu)撫對象核查工作，做到底子清、情況準，我縣現有各類優(yōu)撫對象***人，2021年1-9月共發(fā)放撫恤和生活補助***5萬元；向**名企業(yè)軍轉干部發(fā)放困難補助金***萬元；共計補助醫(yī)療補助金***萬元；積極對上爭取資金，及時補足關愛基金，用好用活，對大病困難、住房困難、就業(yè)創(chuàng)業(yè)困難退役軍人實施精準關愛幫扶。幫扶困難退役軍人***人次，共計發(fā)放關愛金***萬元。
（六）線上線下宣傳并舉，法規(guī)宣傳扎實有效。
印制《退役軍人保障法》宣傳海報200份在轄區(qū)內廣泛張貼。
利用宣傳月活動走進社區(qū)、走進農村、走進基層，發(fā)放明白紙1000余份。為形成常態(tài)化學習模式，充分利用各種微信群、工作群，發(fā)揮“互聯(lián)網+”模式的優(yōu)勢，發(fā)布關于《退役軍人保障法》的宣傳資料，加大對《退役軍人保障法》的宣傳和普及力度，讓《退役軍人保障法》學習常態(tài)化，將理論學習作為日常工作的重要內容不斷深入開展，充分提高了退役軍人工作者和廣大退役軍人的思想覺悟和認識水平。
（七）抓好涉軍信訪工作，全力維護社會穩(wěn)定。
一是專題研究王小林等重點人員信訪事項，制定信訪維穩(wěn)工作應急預案，確保信訪事件發(fā)生時能快速反應、及時處置；二是切實維護退役軍人合法權益，及時解決退役軍人的合理訴求；三是1-9月累計完成13件網上信訪案件的回復工作，現場接待來詢來訪800余人次，解決合理訴求5件，群眾滿意率達98％以上。四是做好退役軍人幫扶解困工作，對退役軍人生活確有困難的，想方設法為他們排憂解難，讓困難老兵真切感受到黨和政府的關心關愛，把事情解決在基層，把人員穩(wěn)控在當地。
（八）夯實筑牢基層基礎，基層治理“能效顯著”
力量。
(一)夯實管理保障基礎，加快推進退役軍人信息化建設。
一是堅持以“四尊崇、五關愛、六必訪”的系統(tǒng)運用為抓手，加強協(xié)同系統(tǒng)推廣使用，提升鄉(xiāng)村兩級基層工作人員業(yè)務能力，培養(yǎng)業(yè)務骨干力量，加強精準管理服務，營造尊軍崇軍氛圍，著力推進信息技術與退役軍人工作深度融合，努力構建智慧化管理保障新格局，為即將到來的全行業(yè)信息化建設作好積極準備，搶占加快發(fā)展的先機高點，為更好服務經濟社會發(fā)展和國防軍隊建設提供有力支撐。二是提供一體化的退役軍人網上服務，持續(xù)豐富互聯(lián)網服務資源，實現服務事項“一網通辦”，加快服務保障機構智慧化升級，推出渠道全面覆蓋、需求有效感知、服務精準精細的智慧化服務。建立完備的安全管理機制，構建可靠的網絡運行環(huán)境，應用先進的網絡安全技術，確保網絡、數據和退役軍人個人信息安全。
完成時限：2022年6月底前。
(二)注重黨建引領，引導退役軍人積極參與基層治理。
一是強化退役軍人黨員管理。落實全面從嚴治黨要求，充分發(fā)揮基層黨組織作用，嚴格執(zhí)行流動黨員管理制度，確保每一名退役軍人黨員都納入黨組織有效管理。二是加強退役軍人宣傳教育。充分運用全媒體平臺，創(chuàng)新宣傳方式，增強宣傳教育針對性和感染力，鞏固提升退役軍人聽黨話、跟黨走、加油干的思想自覺。不斷加強輿論引導，充分展示新時代退役軍人工作的新成效，消除個別退役人員過高的不理性心理預期。培樹正面典型，廣泛開展“最美退役軍人”遴選活動，大力宣傳我縣陳國輔、王鵬等“模范退役軍人”先進事跡。三是強化黨建引領，充分發(fā)揮廣大退役軍人黨員先鋒模范作用。引導退役軍人積極參與基層治理、鄉(xiāng)村振興、搶險應急等急難險重工作，鼓勵退役軍人爭當標桿模范。倡導退役軍人積極參與社會公益事業(yè)、提供志愿服務，充分展示退役軍人服務社會、樂于助人的良好形象。
完成時限：2022年8月底前。
(三)做好安置就業(yè)工作，增強退役軍人獲得感。
一是不斷提高安置質量。增強安置政策剛性，壓實機關、事業(yè)單位、國有企業(yè)接收安置退役軍人主體責任，優(yōu)化接收結構比例。創(chuàng)新安置方式，簡化安置流程。積極鼓勵和引導退役軍人到鄉(xiāng)鎮(zhèn)等基層工作。建立退役軍人持續(xù)跟蹤服務機制，促進就業(yè)供需信息有效對接，利用線上線下人力資源市場平臺，定期組織退役軍人專場招聘。二是大力支持自主創(chuàng)業(yè)。落實退役軍人自主創(chuàng)業(yè)相關扶持政策，鼓勵各類創(chuàng)業(yè)平臺為退役軍人創(chuàng)業(yè)提供服務，廣泛征集適合退役軍人的創(chuàng)業(yè)項目和方案，引導鼓勵退役軍人參加各級舉辦的創(chuàng)業(yè)賽事活動。三是積極開展教育培訓。做好符合政府安排工作條件的退役士兵適應性培訓，開展退役軍人創(chuàng)業(yè)意識和創(chuàng)業(yè)能力培訓，不斷提高針對性、實用性。
完成時限：2022年8月底前。
(四)開展好雙擁共建活動，創(chuàng)成省級雙擁模范縣。
一是把創(chuàng)建省級雙擁模范縣作為軍地雙方共同創(chuàng)造的一項崇高的政治榮譽，堅定信心、咬定目標、全力爭創(chuàng)，克服開展雙擁工作怕花錢和怕花精力的思想，切實加強領導，抓好落實，壓實成員單位，切實增強做好雙擁工作的責任感和使命感，爭創(chuàng)第十二屆省級雙擁模范縣。二是利用閱讀欄、宣傳櫥窗、電子屏幕公共設施宣傳平臺，編印雙擁工作簡報等刊物，在公共場所設現役軍人優(yōu)先服務標志，切實加強輿論宣傳和環(huán)境建設，努力在全社會營造濃厚的創(chuàng)建雙擁模范城氛圍。三是認真貫徹落實《退役軍人保障法》、《軍人地位和權益保障法》，做好移交接收、退役安置、教育培訓、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、撫恤優(yōu)待、褒揚激勵、服務管理等工作，解決好部隊官兵“三后”問題，不斷加大對雙擁工作的人力、物力、財力保障，確保各項工作任務落實到位。四是強化督查。把創(chuàng)建工作與評先創(chuàng)優(yōu)結合起來，常態(tài)化加強針對性督促檢查，對創(chuàng)建工作成績突出的，給予表彰獎勵;對不能完成創(chuàng)建任務的，采取措施追究責任。
完成時限：2022年12月底前。
（五）做好涉軍信訪維穩(wěn)工作，維護社會和諧穩(wěn)定。
一是深入開展退役軍人矛盾問題攻堅化解。堅持和發(fā)展新時代“楓橋經驗”,常態(tài)化開展退役軍人矛盾問題排查化解活動,引導退役軍人依法理性表達訴求,切實把風險隱患解決在基層、化解在萌芽狀態(tài)。健全退役軍人矛盾問題攻堅化解工作制度,對久拖不決或涉及面廣、退役軍人反應強烈的重大疑難信訪矛盾問題,限期推動解決,推動退役軍人群體穩(wěn)定態(tài)勢持續(xù)好轉。二是做好應急處置準備。進一步拓寬情報信息搜集的深度和廣度,確保對赴市、省和進京到非接待場所上訪人員能夠及時發(fā)現得了、有效穩(wěn)控得住、安全勸返得當。完善應急處置預案,做好思想、人員、物資準備,確保一旦發(fā)生突發(fā)事件,能夠快速反應、及時穩(wěn)妥處置，加強部門溝通協(xié)調,嚴格落實依法處理、輿論引導、社會面管控“三同步”原則,不斷健全應急指揮、聯(lián)動處置、輿情掌控、輿論引導一體化的應急處置機制,整體提高退役軍人領域安全穩(wěn)定風險防范應急處置能力。
完成時限：2022年4月底前。
（六）優(yōu)撫對象核準清退，英烈褒揚全面升級。
一是準確做好數據核審工作。全面完成優(yōu)撫對象的確認工作，精確掌握重點優(yōu)撫對象數據，做好優(yōu)撫金的發(fā)放工作；做好“參戰(zhàn)參試”人員、60周歲以上農村籍退役士兵身份核查認定及“參戰(zhàn)參試”人員清退工作。二是全面完成烈士紀念設施的提檔升級改造。協(xié)調好相關部門，積極對上爭取資金，加快工期，完成五星烈士紀念碑和僰王山烈士陵園的升級改造及白塔山烈士陵園紀念館的布展工作。
完成時限：2022年3月底前。
退役軍人事務局工作匯報篇三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2022年上半年，在縣委、縣政府的堅強領導和大力支持下，退役軍人事務局緊緊圍繞服務經濟社會發(fā)展和國防軍隊建設大局，切實增強使命擔當，保持戰(zhàn)略定力，力爭退役軍人工作組織管理體系更加健全，工作運行體系更加順暢，政策制度體系更加完善，各項工作穩(wěn)中有進，退役軍人服務保障工作提質增效?，F將具體工作匯報如下：
一、重點工作完成情況。
（一）完善服務體系，穩(wěn)步推進示范型建設。
在逐步完善縣、鄉(xiāng)、村三級退役軍人保障服務體系基礎上，按照省、市要求，打造出一批工作特色鮮明、作用發(fā)揮顯著、退役軍人滿意、有一定影響力的“示范型”退役軍人服務中心（站），以點帶面、連線成片，17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)退役軍人服務站已初步達到“示范型”要求。推進服務機構位置信息錄入，完成169個村級服務站百度地理位置錄入，高德地理位置錄入正在有序進行。深入開展《退役軍人保障法》普法宣傳活動，推動建立健全學習宣傳貫徹《保障法》的長效機制。
（二）落實優(yōu)撫政策、提升服務保障水平。
建國前老黨員生活補貼40余萬元；
1-3月發(fā)放重點優(yōu)撫對象住院補助約14萬元。常態(tài)化做好退役軍人和其他優(yōu)撫對象信息采集工作及光榮牌懸掛工作。嚴格落實軍隊離退休干部及遺屬的政治待遇和生活待遇。推動全縣退役軍人及其他優(yōu)撫對象建檔立卡和優(yōu)待證發(fā)放工作，建檔立卡人數過半，發(fā)放首批優(yōu)待證43張，標志著*縣退役軍人優(yōu)待證發(fā)放工作邁入“快車道”。
（三）妥善接收安置，大力促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
企業(yè)軍轉干部財政補差約16萬元，1-6月份解困補貼約48萬元；
為企業(yè)下崗志愿兵（包括傷殘、參戰(zhàn)安置下崗人員）繳納1-5月份醫(yī)療保險單位部分約4萬元。以“人人持證、技能河南”建設工作為抓手，開展“訂單式”“定向式”“定崗式”實用性培訓，甄選河南龍豐食用菌產業(yè)研究院有限公司等3家培訓基地簽訂長期合作協(xié)議，為40名退役軍人取得農業(yè)經理人證書。開展線上線下雙招聘模式，發(fā)布就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息10余條，咨詢人數100余人次，舉辦專場招聘會4次，為38名退役軍人提供駕駛員、操作工、消防員等工作崗位。
（四）開展走訪慰問，切實營造崇軍氛圍。
春節(jié)期間，開展多種形式的走訪慰問活動?？h四大班子領導為駐清部隊現役軍人、退役軍人和其他優(yōu)撫對象送上黨和政府的溫暖關懷。利用群發(fā)短信、印制《新春慰問信》、微信公眾號等形式為縣域內退役軍人和其他優(yōu)撫對象送上新春祝福。對全縣師職以上干部家屬、重點軍烈屬和優(yōu)撫對象，困難退役軍人，下崗企業(yè)志愿兵、*籍邊防一線士兵家屬等開展走訪慰問活動，實現春節(jié)期間走訪慰問全覆蓋。引領退役軍人投身疫情防控，100余名“兵支書”、3600余名退役軍人積極響應號召，投身卡口執(zhí)勤、核酸檢測、防疫宣傳、環(huán)境消殺等戰(zhàn)線，為全縣疫情防控工作貢獻了退役軍人力量。
（五）打造雙擁亮點，鞏固軍民共建成果。
注重深度挖掘雙擁工作亮點，《為入伍新兵提供法律咨詢助力開啟軍旅新征程》《河南*：退役軍人志愿服務隊活動紀實》《河南*：八旬老人崔紀周數十年為烈士義務守墓》《董國帥：從網紅電商到致富帶頭人》等30余篇報道分別被央視視頻、法制日報、中國雙擁雜志、人民視頻、學習強國等主流媒體平臺刊發(fā)。深入開展立功受獎現役軍人送喜報活動，為立功受獎現役軍人家庭送去喜報和慰問金。扎實推進“補充醫(yī)藥報銷藍卡”申領工作，共完成5000余戶2萬余人的申領填報工作，補錄2500余人。
（六）傳承紅色基因，強化烈士設施管護。
古城鄉(xiāng)烈士陵園烈士墓88座、大屯鄉(xiāng)衛(wèi)河縣烈士陵園烈士墓61座高標準完成整修，實現“應集中盡集中、應修繕盡修繕”的目標，全縣英雄烈士紀念設施整修及管理保護工作順利迎接省考核組驗收。
（七）所獲榮譽稱號。
“全省雙擁模范縣”稱號。
二、下半年工作謀劃。
以習近平總書記關于退役軍人重要論述為指引，以落實優(yōu)撫優(yōu)待政策，解決合理訴求，維護社會穩(wěn)定為核心，以創(chuàng)建示范型退役軍人服務體系為載體，以抓班子帶隊伍，弘揚軍人作風，提升工作執(zhí)行力為保證，各項工作全市爭第一，全省爭先進。
以解決軍人合理訴求和問題為根本，牢固樹立底線思維，堅守不發(fā)生規(guī)模性聚集、不發(fā)生赴京集訪、不發(fā)生個人極端事件、不發(fā)生較大影響負面網絡輿情的底線，持續(xù)加大工作力度，重點抓好涉軍積案化解工作，深入開展困難退役軍人走訪慰問活動，確保全縣涉軍群體和人員持續(xù)穩(wěn)定。
（二）鞏固省級雙擁模范縣創(chuàng)建成果做好迎接全國雙擁模范縣創(chuàng)建工作。
圍繞“軍”字做文章，深入推進軍民融合、軍地共建工作，系統(tǒng)鞏固、總結創(chuàng)建全省雙擁模范縣的經驗和做法，研究新形勢下雙擁工作新特點、新要求，查找薄弱環(huán)節(jié)，制定整改措施，認真解決普遍關注的實際問題，全面做好迎接全國雙擁模范縣檢查驗收的各項準備。
（三）扎實推進退役軍人服務體系建設。
深化優(yōu)化縣、鄉(xiāng)、村三級退役軍人網絡建設，著力在完善功能、規(guī)范管理上下功夫，嚴格落實“五個有”目標，打通退役軍人服務保障“最后一公里”?？h退役軍人服務中心和17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務站全部建成全省示范型服務中心（站）。
發(fā)揮好董國帥等退役軍人創(chuàng)業(yè)奉獻先進典型的示范引領作用，加強退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)技術培訓，引導更多的退役軍人在我縣食用菌、家具、物流等支柱產業(yè)就業(yè)創(chuàng)業(yè)，為*發(fā)展建功立業(yè)。
（五）認真做好烈士紀念設施管護工作。
全面加強烈士紀念設施修繕管護，做好縣烈士陵園烈士墓整修、園區(qū)綠化等綜合提升工作，持續(xù)深入開展烈士設施管護工作專項行動，積極爭取上級專項資金，建立管護長效機制，讓烈士紀念設施成為紅色教育主陣地。
（六）推動建檔立卡及優(yōu)待證發(fā)放工作。
按照時間節(jié)點，充分發(fā)揮縣、鄉(xiāng)、村三級退役軍人服務保障體系作用，及時、準確、全面掌握退役軍人和其他優(yōu)撫對象真實情況，為優(yōu)待證制發(fā)等工作奠定堅實的信息數據基礎。
退役軍人事務局工作匯報篇四
(1)加強組織領導，嚴格執(zhí)行意識形態(tài)工作任務。
一是局黨組中心組意識形態(tài)工作重點，堅持每季度召開意識形態(tài)工作會議，安排部署意識形態(tài)工作。二是將意識形態(tài)工作與中心工作同時安排、同時安排，將意識形態(tài)工作納入黨建工作責任制，納入領導干部目標管理的重要內容。三是不動搖抓住黨的建設工作。切實把握黨風廉政建設和反腐敗工作，加強黨風廉政教育宣傳力度，將黨風廉政建設納入日常學習、三會一課重要內容，認真把握黨風廉政建設，切實提高黨風廉政建設群眾滿意度。
(二)加強理論學習，確保理論武裝。
一是深入開展兩學一干學習教育，推進兩學一干學習教育常態(tài)化制度化。通過學習教育，增強黨員干部的四個意識，使黨員干部始終以習近平新時代中國特色社會主義思想為導向，確保各項事業(yè)發(fā)展始終保持正確方向。二是學習規(guī)范化、制度化建設。深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，宣傳學習習近平談治國理政(第二卷)、習近平新時代中國特色社會主義思想三十講。以政治理論學習為根本，深入學習中國特色社會主義理論體系為首要任務，大力加強干部團隊精神文明建設和意識形態(tài)建設，不斷加強團隊凝聚力、執(zhí)行力、戰(zhàn)斗力、公信力和親和力，大力提高團隊正規(guī)化、專業(yè)化、職業(yè)化建設水平，切實提高領導干部理論素質，加強黨性修養(yǎng)。
(三)采取多項措施執(zhí)行，意識形態(tài)工作責任扎根。
1、完善責任體系，落實工作職責。設立意識形態(tài)工作領導小組，明確黨組書記為意識形態(tài)工作的第一責任人的班級成員根據一崗雙責任的要求對責任范圍內的意識形態(tài)工作負責，對分管局內設立股份室和局屬各二級機構的意識形態(tài)工作負責。各科實行意識形態(tài)工作，實行環(huán)環(huán)相扣、層層相連的工作責任。
2.加強制度建設，形成共同管理結構。發(fā)行《意識形態(tài)工作聯(lián)席會議制度》、《意識形態(tài)工作責任制約談話方法》，健全局黨組理論中心組定期聽取意識形態(tài)工作研討機制，制定《黨組理論學習中心組學習計劃》，每季度召開學習研討會，分析意識形態(tài)工作存在的風險問題，提高重大思想理論和輿論問題的共識。
(四)抓住輿論引導，傳播凝聚正能量。
在輿情引導和對外宣傳中，始終堅持團結穩(wěn)扎穩(wěn)打，以正面宣傳為主，尊重輿情宣傳規(guī)律，講究輿情宣傳藝術，提高輿情引導效果，為全縣改革發(fā)展穩(wěn)定大局提供強大的輿情支持。正確把握規(guī)范輿情宣傳導向，注重把握不同時期的宣傳重點，提高輿情導向水平，對重大事件及突發(fā)問題及時關注提前介入、防患于未然。
今年以來，我局意識形態(tài)工作取得了一定的成績，但仍存在一些弱點，主要有以下幾點:一是在意識形態(tài)工作時方法少，宣傳、說明政策意識形態(tài)工作效果不明顯;二是宣傳教育工作的方法、形式、渠道需要進一步探索;三是一些黨員干部對意識形態(tài)工作的積極性不足;四是意識形態(tài)工作基礎薄弱，意識形態(tài)工作投入不足。
下一步，我局要克服自己的不足，認真總結，努力實現意識形態(tài)工作的所有措施。
一是抓住理論武裝。堅持以意識形態(tài)工作為中心組學習的重要內容，聚焦黨員干部，尤其是領導干部，結合黨員活動日定期開展活動，加強學習宣傳教育。
二是抓住責任執(zhí)行。繼續(xù)將意識形態(tài)工作納入領導班子、領導干部目標管理的重要內容，牢牢把握正確的政治方向，看黨中央，看黨的理論路線政策。認真執(zhí)行意識形態(tài)工作責任制，配置意識形態(tài)工作和重要工作，配置。
第三，抓住宣傳工作。加強輿情監(jiān)測監(jiān)測管理，圍繞年度重點工作，全方位、多層次、多角度宣傳，通過不斷抓住教育指導、思想宣傳、制度保障等，切實把意識形態(tài)工作滲透到黨員干部的具體工作中，進一步凝聚思想共識，推動工作發(fā)展。
退役軍人事務局工作匯報篇五
（二）移交安置工作更有力度。
（三）優(yōu)待撫恤工作彰顯溫暖。
（四）雙擁共建工作成績顯著。
（五）褒揚紀念工作重點突出。
下一步，我局將繼續(xù)發(fā)揮退役軍人部門職責作用，結合“十四五”規(guī)劃工作，著力推進“六穩(wěn)六?！惫ぷ?。
退役軍人事務局工作匯報篇六
2022年上半年*市雙擁工作在*市委、市政府正確領導和親切關懷下，和我市雙擁工作領導小組成員單位的密切配合下，對照《*市新時代雙擁創(chuàng)建行動方案》,全面落實“雙擁”政策，扎實推進我市“雙擁”工作開展，現將上半年我市開展“雙擁”工作情況報告如下：
高度重視雙擁工作，調整了以市長為組長和各有關單位主要負責領導同志為組員的*市雙擁工作領導小組，明確各單位雙擁工作聯(lián)絡員，為雙擁工作的全面、深入開展提供了有力的組織保證。使我市擁軍優(yōu)屬工作進一步規(guī)范化、制度化，構成“主要領導親自抓，分管領導具體抓，相關股室抓落實、專人聯(lián)絡促反饋”的工作機制。
結合當前形勢，大造聲勢，大力宣傳雙擁工作，營造濃厚雙擁社會氛圍，堅定軍政軍民的信心和決心。在全市范圍內通過多種形式對《退役軍人保障法》進行廣泛宣傳，不斷濃厚尊軍崇軍的社會風尚。投入資金約*萬元重新修繕我市革命烈士紀念廣場，在紀念碑的碑座正面和左右墻增設主題創(chuàng)作浮雕，背面增設英名墻；廣場內增設宣誓墻、擋土墻，增設浮雕和文化墻、廣場鋪裝更換、環(huán)境綠化重新規(guī)劃，配置照明等合理修繕提升整體環(huán)境形象，打造愛國主義教育基地，使紅色基因代代相傳。在新辦公場所投入約*萬元專項資金新建“退役軍人榮譽室”，室內面積約*平方，露天天臺約*平方，不斷豐富榮譽室展覽內容，把崇尚英雄和尊崇軍人融入機關、學校、家庭、社會教育格局，讓愛國主義和紅色教育推向更深層次和更廣領域，增強退役軍人的榮譽感。在春季征兵期間，以實際行動大力宣傳擁軍優(yōu)屬政策，鼓勵廣大適齡青年參軍報國，形成大力弘揚擁軍優(yōu)屬的社會氛圍。
開展形式多樣的走訪慰問活動。認真制定活動計劃，落實活動經費。春節(jié)前夕，通過多種方式向駐連部隊官兵、退役軍人、優(yōu)撫對象、軍烈屬等發(fā)布春節(jié)慰問信。春節(jié)期間，對我市全體軍屬烈屬、退役軍人和其他優(yōu)撫對象約*人按照每人*元的標準進行全覆蓋慰問，對*重點優(yōu)撫對象發(fā)放慰問金*萬元。由市領導帶隊，對我市*名榮立三等功的現役軍人開展送喜報上門活動，并發(fā)放慰問金每戶*元。由市領導組成慰問團，對駐連和駐清部隊、消防隊進行春節(jié)慰問。在“七一”建黨101周年前夕，對我市優(yōu)撫對象代表進行走訪慰問，并對每名慰問對象發(fā)放*元慰問金。針對駐連部隊的實際需求，為武警*中隊送去價值*萬元的*頭豬苗，改善官兵伙食。對*年度中立功受獎的駐連官兵給予每人*元的慰問金，共*人次，合計*元。
在全市范圍內的汽車站、醫(yī)院、銀行等公共服務場所張貼“軍人依法優(yōu)先”標識牌，并開設“軍人依法優(yōu)先”窗口。在各個景區(qū)景點均對現役軍人和殘疾軍人有相應的優(yōu)惠。
積極開展“手拉手、幫戰(zhàn)友”活動，切實解決困難退役軍人的困境和需求，實施精準幫扶，用心用情用力做好退役軍人服務保障工作。為貧困退役軍人黃任標送去豬苗*頭，為兩名殘疾退役軍人送輪椅上門，方便他們的出行。上半年為*名符合條件的退役軍人申請到應急救助資金共*元。結合退役軍人志愿服務隊活動，支持“抗疫”工作，為“抗疫”一線的工作人員送去飲品慰問。
武警*中隊*名官兵參與“*”捐款，共*元。配合我市公安局參與重大節(jié)日與活動期間的城市武裝巡邏，累計巡邏*多天，共*多人次。全力配合我市應急管理局完成抗洪搶險等應急準備。
一是嚴格按照標準做好優(yōu)撫對象定期生活補助和撫恤金的發(fā)放工作，按照上級通知要求對現享受待遇的優(yōu)撫對象人數進行一次清查摸底，確保優(yōu)撫對象的合法權益。二是采取“陽光安置”辦法，堅持公平、公正、公開，讓權力在陽光下運行的做法，嚴格按程序做好轉業(yè)士官安置工作。三是持續(xù)做好“一站式”退役士兵接收報到工作，為給光榮返鄉(xiāng)的退役士兵辦理相關手續(xù)提供高效便捷服務，實現“只進一扇門、只跑一次腿”。一是組織退役士兵技能和創(chuàng)業(yè)培訓班，提高退役士兵職業(yè)技能和自主創(chuàng)業(yè)能力；二是搭建就業(yè)創(chuàng)業(yè)平臺，積極對接優(yōu)質企業(yè)，舉辦形式多樣的退役軍人專場招聘會，拓寬退役士兵就業(yè)渠道。向武警*支隊官兵贈送《退役軍人保障法釋義》、《民法典》等法律圖書，邀請資深律師開展《退役軍人保障法》專題講座。就官兵們迫切了解的法律、政策問題咨詢耐心詳細解答。切實為維護駐地部隊官兵及家屬的合法權益提供堅強保障。認真組織開展八一建軍節(jié)、“*”革命烈士公祭、國慶節(jié)等重大節(jié)日期間的烈士紀念活動，同時設立專項資金，對我市烈士遺屬進行全員慰問活動。突出在“八一”建軍節(jié)、國慶節(jié)等重大節(jié)日期間，進行走訪慰問和文體活動互相交流，了解駐軍發(fā)展需求，進一步鞏固軍民關系，增進軍地之間的感情。
退役軍人事務局工作匯報篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2021年是建黨100周年、“十四五”開局之年、“兩個一百年”奮斗目標交匯及轉換之年，也是國家《退役軍人保障法》頒布實施的第一年、國務院退役軍人事務部系統(tǒng)援疆第一年，在縣委、縣政府的正確領導下，在上級退役軍人事務部門的指導下，我局認真貫徹落實上級有關指示批示精神和年度工作安排部署，按照職責要求，積極推動全縣退役軍人事務工作創(chuàng)新發(fā)展，圓滿完成了年度各項工作任務?，F將年度主要工作開展落實情況報告如下：
一是不斷強化理論武裝。局黨組堅持把學習習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，持續(xù)在學懂弄通做實上下功夫，每月推出一個學習專題，將每周五下午定為學習日，采取全局黨員干部集中學習的方式，全年共計組織理論學習42次，人均撰寫學習筆記4萬多字，撰寫心得體會15篇，召開學習交流4次，在新媒體發(fā)表稿件7篇。通過強化理論武裝，全局黨員干部“四個意識”得到增強、“四個自信”更加堅定、“兩個維護”扎實有效，政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力進一步提升。局黨組成員領導能力明顯增強，黨員干部能力素質有了大幅提升。二是廣泛學習宣傳《退役軍人保障法》。2021年是《退役軍人保障法》頒布實施的第一年，結合“法律政策落實年”學習活動，將《退役軍人保障法》列入黨組學習計劃，并將全文制作成宣傳欄懸掛在醒目位置，便于工作人員和退役軍人依法實施。7月份，通過視頻會議組織全縣x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、x個社區(qū)、x個x村退役軍人服務站（點）工作人員集中學習培訓，利用住村、入戶走訪和下沉等時機，深入鄉(xiāng)村退役軍人家中宣講，發(fā)放宣傳資料x余份，全縣退役軍人服務保障工作持續(xù)走向法制化、規(guī)范化和科學化軌道。三是扎實推進黨史學習教育。按照縣委黨史學習要求，以黨史學習教材、新疆四史、去極端化條例等為主題，堅持每日自學、每周五集中學、每周檢查測試、每月撰寫一篇心得體會，組織交流討論x次、心得體會展評3次、觀看黨史影片9部，開展了向拉齊尼、劉虎等先進典型學習活動。以某縣烈士陵園為陣地，先后在“清明節(jié)”、“烈士紀念日”組織黨員干部瞻仰革命先烈，聆聽英烈故事，傳承紅色基因。積極開展“我為群眾辦實事”實踐活動，深入鄉(xiāng)村幫助農戶勞動生產x次，走訪鄉(xiāng)村群眾x余人（次）。協(xié)調軍退企業(yè)慰問困難群眾x戶，走訪慰問鄉(xiāng)村退役軍人x余人（次）。組織全局黨員干部參加烈士陵園祭奠儀式保障和整修勞動x余天（次）。
一是走訪慰問退役軍人有溫度。按照《退役軍人保障法》要求，組織縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村（社區(qū)）退役軍人服務中心（站），開展了“老兵永遠跟黨走·把黨的關愛送到老兵心中”主題慰問活動。全年共計慰問困難退役軍人33名、退役軍人老黨員86名，共計使用慰問金額17760元。二是優(yōu)撫政策資金落實有保障。按照退役軍人事務部要求，以按月足額打卡方式，為x名兩參人員（參戰(zhàn)、參核），傷殘人員（傷殘退役軍人、傷殘警察、傷殘民兵），三屬人員（烈屬、因公犧牲軍人家屬、病故軍人家屬）、農村籍退役軍人優(yōu)撫對象，發(fā)放撫恤、生活補助金共計350萬元，發(fā)放慰問金x萬元。審核辦理12名60歲農村籍退役軍人享受政策補助，為x名傷殘人員完成申報換發(fā)新式證件。三是接收安置及就業(yè)培訓有力度。今年共計接收符合安置條件的退役士兵x名，除x名復學、6名考取留疆外，其余7名通過退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓基地培訓后，全部實現就業(yè)。先后為5名因各種原因未就業(yè)的退役軍人申請技能培訓補貼1.75萬元。四是退役士兵社會保險接續(xù)全面落地。全年共受理符合社保接續(xù)政策退役士兵x人，通過審核申報全部完成個人社保繳費，實現無縫對接。五是自主擇業(yè)軍轉干部經費發(fā)放有保證。截至目前，我縣共計接收自主擇業(yè)軍轉干部x名，按照管理規(guī)定完成年度審核x名，其余x名因系統(tǒng)內沒有登記無法年審，上報年度政審材料235份。今年醫(yī)保費已交至11月，共繳納醫(yī)保費x萬元，發(fā)放自主擇業(yè)軍轉干部取暖費x萬元。為x名住院人員申報慰問經費x萬元；
為x名異地居住失聯(lián)黨員轉寄組織關系，追繳黨費x元。
一是軍民魚水情交融升華。持續(xù)發(fā)揚某縣“雙擁模范縣（城）”擁軍優(yōu)屬、擁政愛民優(yōu)良傳統(tǒng)，竭盡全力為駐訓部隊提供切實有效的服務保障。在“春節(jié)”、“八一”期間，先后2次協(xié)調縣委、縣政府組成慰問團，走訪慰問14支駐勒部隊，為部隊送去慰問金及各類慰問品達x多萬元，為駐訓高原部隊送去x份春節(jié)大禮包。全年先后向組織、人事部門遞交隨軍家屬就業(yè)申請材料x份，目前已安置x名；
解決隨軍子女入學入托x名；
為現役軍人立功送喜報x人次，發(fā)放慰問金和慰問品共計x元。二是社會化擁軍模式得到創(chuàng)新。在縣委、縣政府的大力支持下，10月份在全縣各行各業(yè)商戶和企業(yè)中發(fā)起擁軍門店和企業(yè)推廣活動，從購物、住房、醫(yī)療、就業(yè)、餐飲和住宿等方面考慮，經過嚴格遴選審核，首批確定20家大型商鋪和3家企業(yè)作為擁軍門店和擁軍企業(yè)。凡是現役、退役軍人持有效證件到擁軍門店消費和購買企業(yè)產品，全部統(tǒng)一優(yōu)惠“八一折”。特別是某縣昌泰房產公司，他們在統(tǒng)一優(yōu)惠承諾的基礎上，再給購買房產的現役、退役軍人每平方米優(yōu)惠x元，一等功每平方米優(yōu)惠200元，二等功、三等功每平方米優(yōu)惠150元。華東醫(yī)院在醫(yī)保報銷后給現役和退役軍人再優(yōu)惠50%，一等功全免，二等功、三等功優(yōu)惠80%。三是退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)有了新平臺。以推廣擁軍門店為契機，以擁軍企業(yè)為載體，依托喀什美蔬供應鏈公司成立了“退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)實訓基地”和“退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務協(xié)會”，為每年退役軍人提供就業(yè)培訓，開辟創(chuàng)業(yè)平臺，將由以往政府主導的擁軍工作轉變?yōu)槊耖g社會組織實施，主管部門監(jiān)管引導的新局面。四是軍地共建穩(wěn)步推進。協(xié)調駐勒部隊九四七醫(yī)院與某縣鎮(zhèn)闊納巴扎村、武警中隊與稅務局結成共建對子，截至目前駐勒部隊與地方結成共建對子85個，實現了軍民一家新的良好局面。積極推進69216部隊與共建村開展“一班一戶”幫扶活動，共結幫扶對子300余戶，有力促進了精準扶貧任務完成。協(xié)調駐勒部隊捐資助學活動，團以上單位共建一所學校或幼兒園，團以上干部每人資助一名貧困學生，共建幫扶學校15所，幫扶學生300余名。累計為學校和幼兒園送去辦公物品、體育器材、教學工具、書籍等達x余萬元，資助學生經費x萬余元。五是愛國擁軍宣傳氛圍愈加濃厚。充分發(fā)揮紅色教育基地在黨史學習中的作用，利用雙擁展覽館、烈士陵園等愛國主義和雙擁傳統(tǒng)教育陣地，廣泛組織干部職工、部隊官兵、中小學生開展參觀祭奠學習活動。今年以來，烈士陵園共計接待喀什周邊縣市祭奠單位x余家，祭奠群眾達3萬余人次；
雙擁展覽館共接待了各級參觀者x萬余人次。春節(jié)前組織八一中學師生為駐訓高原官兵寫慰問信350余封，贈送書畫、賀卡作品x余件。3月底組織八一中學50名師生代表到x部隊門口夾道歡迎駐訓官兵凱旋；
4月初組織巴仁鄉(xiāng)十六村80名群眾載歌載舞迎接x部隊換防歸來。協(xié)調駐勒各部隊積極開展軍營開放日，組織x余名學生走進營區(qū)感受國防力量，接受國防教育，進一步提升全民愛國擁軍、支持國防的濃厚氛圍。
一是指導完善服務保障體系建設。從3月份開始，我局成立檢查督導領導小組，深入全縣x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、x個社區(qū)退役軍人服務站，對檔案資料、辦公設施、政策落實、服務保障等方面進行督導檢查，發(fā)現問題38個，現場督促整改27個，限時整改11個。針對業(yè)務人員政策掌握不清的情況，及時制定下發(fā)了《關于組織開展學習宣傳退役軍人政策法規(guī)的通知》，通過視頻會議組織政策法規(guī)和業(yè)務培訓，進一步提高系統(tǒng)整體服務保障能力。二是積極申報紅色退役軍人服務站。認真落實退役軍人事務部學習推廣新時代“楓橋經驗”，建設四個層級退役軍人服務中心（站）工作部署具體要求。我局結合工作實際制定下發(fā)了《關于做好“退役軍人之家”建設工作的通知》，按照創(chuàng)建要求，目前已建成1個“精品型”、x個“標準型”、x個“示范型”、2個“基本型”八好退役軍人之家。目前，全縣15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、21個社區(qū)、228個行政村均設立了退役軍人服務中心（站）法律援助工作室和退役軍人事務人民調解委員會（室），全方位保障退役軍人涉法需求，努力打造紅色退役軍人服務站。三是系統(tǒng)援疆項目實現落地見效。根據國務院退役軍人事務部系統(tǒng)對口援疆會議精神，我局局圍繞“團結穩(wěn)疆、人才興疆、項目支疆、文化潤疆、擁軍固疆”等5個方面重點任務，接受山東省東營市和煙臺市退役軍人事務局系統(tǒng)對口援建。東營市退役軍人事務局2次援助x萬元，全部用于某縣烈士陵園升級改造，當年實現援建落地見效。在山東省退役軍人事務廳的協(xié)調下，10月份煙臺市退役軍人事務局捐贈20萬資金，全部用于優(yōu)撫對象幫扶、走訪慰問和服務保障。x月份山東省退役軍人事務廳捐贈青少年科普、藝術書籍x冊，全部贈送至巴仁鄉(xiāng)十八村圖書室，用于新時代文明實踐活動中心建設。四是涉軍信訪維穩(wěn)矛盾化解及時到位。為切實做好涉軍信訪維穩(wěn)矛盾化解，圍繞“兩參”人員、復員軍人、傷殘軍人、涉軍討薪等重點信訪群體，與政法、公安、信訪、網信等部門保持密切聯(lián)系，及時收集和掌握動態(tài)，發(fā)現不穩(wěn)定因素第一時間上報處理。同時在重大節(jié)日期間，深入研判分析，梳理不穩(wěn)定因素和熱難點問題引發(fā)的矛盾糾紛，預設應急處置措施，切實把上訪苗頭穩(wěn)控在當地，把隱患化解在萌芽。截至目前，信訪登記x件x人次、上級部門交辦x件x人次，均已按照政策依法辦理，辦結率達100%。全年及時接受處理涉軍討薪信件12起追討拖欠薪金45.61萬元。
一是烈士陵園修繕綠化力度大幅提升。充分使用東營市退役軍人事務局系統(tǒng)對口援建契機，先后申請援疆資金86余萬元，對烈士陵園烈士紀念設施進行了2次維修，重新粉刷了陵園大門、房屋和紀念設施，加固修復紀念碑、烈士墓和英烈雕像，種植草坪和綠蘺，規(guī)劃預留墓地，修建圍欄，更換水電配套設施，維修面積約x平方米，進一步改善了陵園風貌，確保烈士褒揚平臺完好、整潔和莊嚴。二是重大節(jié)日祭奠活動創(chuàng)歷史新高。在黨史學習教育的推動下，3月初就開始整治環(huán)境，籌劃祭奠工作，陸續(xù)接待喀什周邊縣市單位和群眾的祭奠活動。在4月4日“清明節(jié)”、9月30日“烈士紀念日”當天，圓滿接待保障喀什地委、某縣委、南疆軍區(qū)等重要軍地單位的祭奠儀式。據統(tǒng)計，全年共計接待祭奠單位535個，祭奠群眾2萬9千余人（次），祭奠規(guī)模和人數創(chuàng)歷史新高。三是重大接待保障任務完成圓滿。為推進退役軍人事務部系統(tǒng)援建工作落實，9月16日山東省退役軍人事務廳領導來疆檢查指導援建工作，9月18日國務院退役軍人事務部孫紹騁部長親臨某縣烈士陵園，祭奠英烈，視察援建。全局工作人員加班加點做好接待準備工作，主要領導親自充當講解員，帶頭清理環(huán)境衛(wèi)生，安排布置祭奠場地，高規(guī)格接待保障退役軍人事務部領導視察任務，將某縣烈士陵園推向了全面建設新階段。四是陵園紀念設施保護整修得到落實。通過局黨組爭取努力，縣委、縣政府高度重視烈士陵園提升改造工程建設，先將修建英烈館列入自治區(qū)“十四五”規(guī)劃建設項目，申報建設資金x萬元。后又將陵園整修納入一般債券建設項目，預算資x萬元。11月，喀什地區(qū)、某縣財政局再次撥付中央直達專項資金x萬元，用于烈士陵園紀念設施整修。
一是“一把手”負總責制度堅持較好。自2020年定點幫扶巴仁鄉(xiāng)阿熱硝（18）村以來，堅持“一把手”負總責制度，派出5名干部長期住村包聯(lián)，安排1名副局長任第一書記，局機關做后盾。2021年以來，先后3次調整“訪惠聚”工作隊員5人（次），對不能勝任駐村工作的人員進行及時更換，確保駐村力量不減，力度不松。局黨組經常深入包聯(lián)村指導工作，今年以來到x村召開x次集體辦公會議，x次到村里檢查指導。在春節(jié)、中秋等重大節(jié)日，x次慰問駐村工作隊，發(fā)放慰問物品x余元。二是常態(tài)化維穩(wěn)工作取得實效。工作隊時刻牢記“暴恐就在身邊、危險就在眼前”底線思維和風險意識，加強值班備勤和應急演練，嚴格落實領導帶班、干部值班、保安在崗制度，對過往人、車、物認真檢查登記。加強重點區(qū)域管控，強化在敏感時段、重點區(qū)域、主要路段視頻調度巡查的頻次和力度，聯(lián)合便民警務站開展“十鋪聯(lián)防”，嚴格人員外出報備審批程序，做好跟蹤聯(lián)系，掌握活動軌跡。常態(tài)化抓好管制器具、易制爆?；贰⑸⒀b汽油、液化氣罐、汽車鋼瓶等危爆物品的管控，做好實名制登記，特別是管制刀具打碼情況全覆蓋。三是服務群眾工作扎實到位。結合黨史學習“為群眾辦實事好事”活動，住村工作隊全年共收集解決困難訴求和矛盾糾紛x條，幫助沒有勞力的家庭拓展農業(yè)生產，為新考上大學的10名學生發(fā)放資助金x元，慰問生活困難群眾米、面、油共計x元，為學童發(fā)放書包及學習用品等共計x元，為x戶改廁示范戶購買太陽能燈及其他配件共計x元。積極協(xié)調共建單位南疆軍區(qū)政治工作部與阿熱硝（x）村文藝演出隊，在春節(jié)、六一、七一、古爾邦節(jié)、肉孜節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)等重要節(jié)日期間，村民黨員干部同吃一鍋飯，同跳一支舞，開展“民族團結一家親”活動x次，投入文化建設資金約x萬元。四是鄉(xiāng)村振興措施落地見效。全面推動鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接，大力發(fā)展蔬菜種植產業(yè)，修建x個溫室大棚、x個小拱棚，流轉x個，種植x畝蔬菜。建成農業(yè)蔬菜產業(yè)園，建立了“公司+合作社+農戶”的運營發(fā)展模式，深入推進“一村一品”建設，大力調整種植業(yè)結構。形成了蔬菜“分揀+加工+倉儲+配送+銷售”運營機制。充分利用城郊優(yōu)勢和種植蔬菜大棚的技術優(yōu)勢，解決群眾就近就地就業(yè)問題。目前全村有勞動能力x人，就業(yè)x人，人均就業(yè)工資x以上元，人均年純收入x萬元以上。大力發(fā)展肉鴿養(yǎng)殖產業(yè)，以鴿子巴扎+農戶的形式，帶動肉鴿子產業(yè)發(fā)展。計劃從現有的x戶擴展至x戶，戶均x羽以上，實現短期就業(yè)x人，打造集中連片的“一村一品”肉鴿特色養(yǎng)殖產業(yè)。
一是領導力量不減弱。局黨組高度重視疫情防控工作，成立了由局領導負責的防控小組，將疫情防控作為重要政治任務常抓不懈，做到每周有安排，每月有檢查，帶頭做核酸、打疫苗。認真貫徹落實自治區(qū)黨委、地委、縣委和鄉(xiāng)黨委疫情防控工作安排部署，落實好疫情防控各項措施，做到“早發(fā)現、早報告、早隔離、早治療”。堅決守好局機關和服務中心大門，牢牢把握疫情防控工作主動權。按照預案每周開展應急處突演練，全面提升疫情處突能力。二是“八項”預警機制落實有力。嚴格按照《預警方案》落實各項工作措施，常態(tài)化開展核酸檢測，每日摸排梳理當日轄區(qū)人員流動情況，建立臺賬，并納入后續(xù)核酸檢測計劃，確保應檢盡檢。重點做好外出返回人員核酸檢測工作，保證核酸檢測不漏人、不超期。定期做好環(huán)境消毒消殺及環(huán)境監(jiān)測采樣工作，嚴格落實每周不少于3次重點部位環(huán)境監(jiān)測采樣工作，每天對重點部位的環(huán)境消毒消殺。三是疫苗接種和核酸檢測落實較好。從1月2日接種第一針疫苗開始，大部分工作人員先后2月4日、3月10日完成第二、三針疫苗接種，僅有3人因不在位沒有接種第三針。全體工作人員嚴格執(zhí)行核酸檢測規(guī)定，定期接受檢測，沒有出現超期、漏檢現象。
2021年是退役軍人事務局成立的第三年，也是全面建設打基礎的一年。特別是國務院退役軍人事務部開展的系統(tǒng)援疆項目實現落地見效；
烈士紀念設施修繕保護工作成效明顯；
首批擁軍門店和企業(yè)的授牌運行、創(chuàng)立退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)實訓基地和注冊成立退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務協(xié)會等，開創(chuàng)了雙擁工作新模式、新途徑、新平臺，擦亮了“雙擁模范縣”名片，賡續(xù)了某縣兵城的紅色血脈。雖然工作中取得一定成績，但與上級和縣委縣政府的要求還有一定差距，還存在一些問題和不足。
目前只有縣退役軍人事務局有辦公經費，退役軍人服務中心和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村（社區(qū)）服務站沒有專項建設和辦公經費，申請財政補助困難，導致相關工作開展有難度，部分村級退役軍人服務站還存在配置設施不完善。個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)人員長期缺編，部分社區(qū)退役軍人數量大，工作人員少，所負責業(yè)務繁雜，存在人手不夠的狀況。加之對優(yōu)撫安置等政策學習不透徹，理解不到位，導致基層退役軍人服務工作推進難度增大。主要原因是機構設置編配不合理，沒有做到上下統(tǒng)一獨立運行。
由退役軍人事務局成立時間短，干部配備不到位，前期大部分干部來源于借調和縣自聘干部，文化層次不高，工作經驗欠缺，能力素質不強，業(yè)務不熟悉，隊伍不穩(wěn)定，培養(yǎng)難度大，導致工作推動緩慢、質量不高、疲于應付。主要原因是干部的配備不到位，教育管理沒有跟上，干部的責任心、使命感、事業(yè)心欠缺，積極性、主動性沒有得到充分發(fā)揮。
退役軍人事務局是深化改革組建的新單位，許多業(yè)務工作都是從其他部門分解出來的，沒有傳承，經驗欠缺，系統(tǒng)不完整。局機關業(yè)務人員目前僅限于完成日常工作，缺少對整體建設、長遠發(fā)展的調查研究，發(fā)展緩慢，創(chuàng)造性工作能力不強。特別是《退役軍人保障法》、《烈士紀念設施保護措施》和各項優(yōu)撫政策法規(guī)的學習不到位、不熟悉、不懂不會。主要原因是工作思路不清楚，調查研究不夠。
退役軍人事務局是新成立的單位，各方面都存在短缺，特別是在干部的配備上長期出現空缺。8月份主要領導和1名副職調整后，只配備了1名副職主持工作。按照《雙擁模范縣（城）》評選標準，縣雙擁工作領導小組辦公室應設1名專職副主任和2名干部負責日常工作，但至今沒有配備到位，嚴重影響雙擁工作的開展。烈士陵園劃歸退役軍人事務局管理后，長期沒有機構編制、人員和經費，申請報告經縣委縣政府研究好幾個月后，可至今仍然沒有得到解決。局機關長期沒有公務用車，所有外出開會、辦事、接待都是開私家車，多次申請公務用車都因各種原因被擱置。以上問題存在的主要原因是上級對退役軍人事務局職能認識不到位，總覺得這個單位小、工作輕、不重要，事少人閑，重視關注程度不夠。
一是準確理解，深刻領會六中全會精神內涵。局黨組將把學習宣傳貫徹全會精神作為新年度理論武裝的重要政治任務，列入各級中心組專題學習內容。安排黨組成員參加縣委統(tǒng)一培訓，組織退役軍人學習六中全會，引導黨員干部充分認識黨的十九屆六中全會的重大現實意義、深遠歷史意義和重要里程碑意義，準確把握、深刻理解“兩個確立”重要內涵，進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，以強烈的政治責任感、現實緊迫感和歷史使命感推動全會精神落實到位。二是創(chuàng)新學習形式，深化學習效果。將學習貫徹黨的十九屆六中全會精神同黨史學習教育緊密結合，激勵全體黨員干部大力弘揚偉大建黨精神，從百年黨史中汲取奮進力量，在新時代新征程中展現退役軍人的責任擔當。在局機關推動學習宣傳貫徹工作向縱深發(fā)展，大力弘揚優(yōu)良學風文風作風，堅決確保全會精神不折不扣貫徹落實。圍繞黨的十九屆六中全會提出的重大思想觀點、重大論斷、重大部署，籌劃好新年度退役軍人服務保障工作，研究推出一批特色亮點工作。三是深入貫徹，扎實推進各項工作的落實。堅持學用結合，把學習貫徹黨的十九屆六中全會精神與做好退役軍人服務保障有機結合起來，著力推進全會精神進服務、進保障、進工作。把學習宣傳貫徹黨的十九屆六中全會精神與統(tǒng)籌推進經濟建設、社會穩(wěn)定、疫情防控、服務保障等相結合，做到兩手抓、兩促進，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。
一是努力打造紅色退役軍人服務站。持續(xù)學習推廣新時代“楓橋經驗”做法，在已建成1個“精品型”、3個“標準型”、11個“示范型”、2個“基本型”八好退役軍人之家的基礎上，利用援建資金為x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、x個社區(qū)退役軍人服務站，配備專用電腦、文件柜、辦公桌椅和文化活動器材等，協(xié)調滿足基層工作需要，形成專人專職專管的工作格局，努力打造紅色退役軍人服務站。二是進一步強化退役軍人教育管理。做好退役軍人黨員組織關系轉接工作，逐一明確黨組織關系歸屬，嚴格執(zhí)行流動黨員管理制度，確保每一名退役軍人黨員都納入黨組織有效管理。持續(xù)加強自主擇業(yè)退役軍人年度審查和登記，確保每名退役軍人教育不落空，管理不失控，鞏固提升退役軍人聽黨話、跟黨走、加油干的思想自覺。三是持續(xù)創(chuàng)新退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)措施。積極發(fā)揮退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)實訓基地和服務協(xié)會的作用，做好符合政府安排工作條件的退役士兵適應性培訓，開展退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)技能培訓。支持退役軍人接受學歷教育，落實國家相關教育資助政策。增強安置政策剛性，壓實機關、事業(yè)單位、國有企業(yè)接受安置方式。創(chuàng)新激勵措施，積極鼓勵和引導退役軍人到鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村（社區(qū)）等基層工作，大力培養(yǎng)“兵支書”。四是持續(xù)做好撫恤優(yōu)待工作。按時發(fā)放優(yōu)撫對象撫恤費用，不拖欠、不缺項。堅持重大節(jié)日走訪慰問，突發(fā)事件及時看望。著力解決重點優(yōu)撫對象醫(yī)療困難，完善優(yōu)撫醫(yī)療保障辦法和醫(yī)療救助政策，鼓勵軍隊醫(yī)療機構提供免費、優(yōu)惠、優(yōu)待服務，建立完善退役金、撫恤金、優(yōu)待金等標準正常增長機制。爭取與陸軍第479醫(yī)院、華東醫(yī)院、昌泰醫(yī)院建立退役軍人定點醫(yī)療，努力為退役軍人提供優(yōu)惠優(yōu)待醫(yī)療服務。
一是爭取完善雙擁工作機構，配齊配強專職工作人員。按照《雙擁模范縣（城）》創(chuàng)建標準，縣雙擁工作領導小組辦公室應設1名專職副主任負責日常工作，但某縣在機構改革中取消了雙擁辦編制，導致雙擁工作沒有專門機構和人員，目前相關業(yè)務工作由局綜合辦協(xié)辦。我局將繼續(xù)向縣委縣政府申報，盡快解決完善崗位設置問題，為2023年再創(chuàng)“全國雙擁模范縣（城）”打基礎。二是持續(xù)加強雙擁展覽館建設，完善展館功能。我縣雙擁展覽館自今年被調整縮減后，原規(guī)劃設計被打亂，前后不相應，內容重復，零亂無章。計劃利用援疆資金，重新設計裝修，調整相關章節(jié)板塊，增加當前具有地方特色的雙擁工作內容，進一步提升展廳教育服務功能。三是加強雙擁共建宣傳力度。在縣城主要街區(qū)、重要路段、學校、車站、社區(qū)、公園等人員密集場所設立雙擁宣傳標志、標語，對軍人優(yōu)先服務窗口等進行重新核查統(tǒng)計更換，持續(xù)擴大“擁軍門店”、“擁軍企業(yè)”推廣力度，引導更多企業(yè)加入到退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)實訓基地和服務協(xié)會中來，在全社會打造擁軍優(yōu)屬、擁政愛民的濃厚氛圍。
一是加快某縣烈士陵園服務中心建設步伐。在我局的積極努力下，某縣烈士陵園機構編制已通過縣委縣政府的審批，目前正在落實人員編制。將與有關部門對接，盡快配備到位，解決日常維護，為申報地、省級烈士陵園提供機構支撐。二是持續(xù)完善烈士陵園升級改造。通過多方努力，現已爭取中央直達專項資金x萬元，主要用于遷移零散烈士墓、重塑烈士雕像、拓寬烈士墓區(qū)道路、規(guī)整烈士墓位和綠化美化陵園等，目前正在實施相關建設。三是及早完成陵園英烈紀念館建設。根據《烈士紀念設施保護管理辦法》規(guī)定，某縣烈士陵園紀念設施還不夠完善，沒有英烈廳。按照地委主要領導指示要求，將修建英烈館列入自治區(qū)“十四五”規(guī)劃建設項目，申報建設資金x萬元和一般債券建設資金x萬元，全部用于英烈館建設。四是積極申報地、省級烈士陵園。在落實某縣烈士陵園服務中心機構及人員編制后，計劃在明年第一季度申報地區(qū)級烈士陵園，在第三季度申報自治區(qū)級烈士陵園。
為進一步推進援疆工作，結合縣委、縣人民政府中心工作安排，經深入調研和廣泛征求意見，主動向東營市退役軍人事務局報送了新年度援建項目和預算經費，主要完成以下幾項建設：一是鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）村（社區(qū)）退役軍人服務站配套建設。以建設紅色退役軍人服務站為指導，以“八好”退役軍人之家為目標，進一步完善我縣x個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、x個村（社區(qū)）退役軍人服務站配套建設，計劃為部分鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）村（社區(qū)）退役軍人服務站配套電腦、打印機、辦公桌椅等設施。二是雙擁館提升改造項目。2023年是全國雙擁模范縣創(chuàng)建之年，作為先后兩屆榮獲全國雙擁模范城（縣）的某縣，雙擁展覽館建設是創(chuàng)建工作的一項重要指標，計劃對調整后雙擁展覽館進行重新設計布展，全面提升展館質量。三是烈士陵園綠化美化項目。在2021年先后2次維修的基礎上，根據9月18日退役軍人事務部xxx部長來陵園調研后提出的整改意見，我局計劃在2022年就相關意見進行整改，持續(xù)綠化美化陵園環(huán)境。
退役軍人事務局工作匯報篇八
下半年以來，在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導下，深入貫徹落實黨的十九大及習近平新時代中國特色社會主義思想，緊緊圍繞各項重點工作，全面提升服務質量，大力弘揚社會主義核心價值體系，切實有效地抓好意識形態(tài)工作?，F將2019年度下半年意識形態(tài)工作情況總結如下：
（一）強化組織領導。局黨組高度重視意識形態(tài)工作，把意識形態(tài)工作納入年終綜合目標考核，與業(yè)務工作同部署、同落實、同考核。一是明確責任，局黨組對全局意識形態(tài)工作負主體責任，局黨組書記為第一責任人，帶頭認真落實意識形態(tài)工作，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，切實做到重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大輿情事件親自處理。分管機關工作的黨組成員為直接責任人，承擔主要責任，協(xié)助黨組書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調和督促落實工作，其他黨組成員按照“一崗雙責”要求，抓好分管股室的意識形態(tài)工作。二是形成工作合力，黨組書記帶頭貫徹落實意識形態(tài)工作的決策部署，形成“一把手”負總責、其余股室密切配合的工作合力，進一步把意識形態(tài)工作帶入到業(yè)務工作中去。
（二）狠抓學習教育和思想政治工作。將意識形態(tài)工作納入局黨組會、中心組會、干部職工例會等會議的學習內容，及時傳達學習黨中央和上級黨委、黨組關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，高度重視干部隊伍建設，教育引導干部加強理論武裝，提高黨性修養(yǎng)。狠抓退役軍人宣傳教育，牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律。
(三)黨委對意識形態(tài)領域重大問題、重大事件處置情況。始終旗幟鮮明地擁護黨的領導，始終與黨中央保持一致，堅決貫徹市委、市政府的各項政策，時刻警惕錯誤思潮，不斷與錯誤動態(tài)傾向作斗爭。年初以來，我局未出現意識形態(tài)領域重大問題、重大事件。
(四)落實區(qū)委、區(qū)政府把意識形態(tài)工作納入執(zhí)行黨的紀律情況。堅決落實區(qū)紀委監(jiān)委把落實省、市委和區(qū)委關于意識形態(tài)工作決策貫穿全年工價始終的要求，毫不動搖地把意識形態(tài)工作擺到第一位來抓。在黨員執(zhí)行紀律監(jiān)督檢查方面把意識形態(tài)工作納入其中，不斷強化意識形態(tài)工作在紀律監(jiān)督中的決定性作用。同時，采用不定期集中和自學相結合的方式，組織黨員干部學習《黨員干部管理監(jiān)督條例》(黨章》等黨紀法規(guī)。
（一）新形勢把握得還不夠精準。個別同志對意識形態(tài)斗爭面臨的嚴峻形勢認識不深刻，還沒能完全把握意識形態(tài)工作發(fā)生的新變化，對新觀念、新知識、新手段的運用還需增強，對意識形態(tài)工作內容了解還不夠全面系統(tǒng)。主要是由于與時俱進的動力不足，不能很好地及時掌握上級新動態(tài)、新思想。
（二）工作具體舉措研究得還不夠深入。推進意識形態(tài)工作重點任務的標準和要求還不夠高，常常滿足于按時完成工作任務，在完善工作機制、創(chuàng)新工作方法、應對新問題新現象的探索和研究上還不到位，工作方法相對傳統(tǒng)單一。
（三）長效推進力度抓得還不夠大。在抓意識形態(tài)工作長效推進上用力還不足，更多側重于重點工作反時部署、按時完成，缺乏對工作推進過程的有效監(jiān)督和指導。比如，理論學習效果主要是體現在字習筆記上，對學習成果的實踐運用缺乏有效監(jiān)督和指導。
（一）要提高看齊意識，著力加強理論學習。將意識形態(tài)領域新思想、新理論、新政策納入黨總支日常學習的重要內容，及時傳達學習中央、省市關于意識形態(tài)工作指示精神，切實做到向黨中央看齊，向黨的理論路線方針政策看齊，向區(qū)委各項決策部署看齊，并把意識形態(tài)工作納入到黨支部工作報告、紀律檢查、干部考核當中去。
（二）要提高擔當意識，著力強化陣地建設。抓好意識形態(tài)陣地建設，加大中國傳統(tǒng)文化成就正面宣傳，既體現組織意圖，又反映群眾意愿。
（三）堅持發(fā)揮理論教育陣地作用。繼續(xù)將意識形態(tài)工作同“主題教育”等活動有機結合，科學制定活動方案，嚴格落實科室責任，疑聚干事?lián)敺諊?，真正把習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神學習好、貫徹好。
退役軍人事務局工作匯報篇九
我局黨組在縣委正確領導下，深入貫徹落實黨中央和省、市、縣委關于意識形態(tài)工作的決策部署和指示精神,堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，深入貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略，牢記習近平總書記重要囑托，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，扎實推進意識形態(tài)工作，為決勝全面建成小康社會、決戰(zhàn)脫貧攻堅提供堅強保障?，F將2020年度貫徹落實意識形態(tài)工作責任制情況匯報如下：
（一）強化組織領導。
我局黨組高度重視意識形態(tài)工作,將意識形態(tài)工作納入單位重要議事日程，納入民主生活會對照檢查材料和年度述職報告重要內容，并將意識形態(tài)工作與優(yōu)撫褒揚、巡視整改、掃黑除惡、信訪維穩(wěn)等重要工作及日常業(yè)務工作緊密結合，做到同部署、同落實、同考核，實行一把手負總責、帶頭抓，黨組成員各負其責的原則，抓好落實。局黨組定期分析研判意識形態(tài)領域情況,辨析思想文化領域突出問題,對退役軍人群體相關重大事件、重要情況、重要局情民意中的苗頭傾向性的問題,有針對性地進行引導。
（二）狠抓學習教育。
堅持把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為重中之重,增強“四個意識”,堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”。堅持不懈地用黨的理論創(chuàng)新成果武裝頭腦、指導實踐。扎實推進思想政治學習教育常態(tài)化制度化,教育引導廣大黨員干部旗幟鮮明講政治,筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵。
1.把握輿論導向，堅守輿論陣地。
按照意識形態(tài)工作“一崗雙責”要求，圍繞退役軍人事務工作實際，明確局黨組成員在抓好分管工作的同時，還必須抓好分管范圍內的意識形態(tài)工作，以意識形態(tài)工作促進業(yè)務工作開展，以業(yè)務工作為載體帶動意識形態(tài)進步，做到“兩不誤、雙促進”。年初按照國家事務部部署，在系統(tǒng)內開展“思想政治工作年”“基層基礎基本建設年”活動。我局順勢而為，大力加強思想政治工作，著力培育社會主義核心價值觀，堅守社會主義意識形態(tài)陣地，大力弘揚時代主旋律，始終把握輿論導向、堅守輿論陣地。同時通過基層基礎基本建設，建立縣、縣（鎮(zhèn)）、村（居）三級服務管理體系，增強宣傳引導能力，針對服務對象的不同需求，精確宣傳解釋政策，讓服務對象理解好，能認同。認真講好退役軍人故事，聯(lián)合縣融媒體中心，在泰寧電視臺、泰寧政府公眾號同步推送5期《退役軍人風采》專欄，宣傳了5位新時代退役軍人的先進事跡。朱口鎮(zhèn)渠高村黨支部書記邱小妹《退伍不褪色，扎根基層守初心》先進事跡報道，先后被東南網、學習強國福建平臺刊登。積極參與“追尋先烈足跡”短視頻、“建行杯老兵故事”、“八閩英烈故事”等事跡征集活動，推送短視頻3個、英烈故事6篇、榮獲“建行杯老兵故事”三等獎2個、優(yōu)秀獎4個。積極引導輿情，及時發(fā)現處置網絡涉退役軍人負面輿論，勸解制止錯誤言行，引導輿情積極正面、向上向善。積極配合省、市做好“最美退役軍人”等評選活動，做好先進典型宣傳推廣活動，全力營造崇尚軍人的良好社會氛圍。
2．堅持學習制度,筑牢思想防線。
將意識形態(tài)工作納入黨組中心組（支部）學習的重要內容，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神及系列重要講話精神，定期召開黨組會議專題研究意識形態(tài)工作，認真學習了習近平總書記關于意識形態(tài)工作的重要論述，傳達學習中央、省、市及縣委意識形態(tài)工作相關文件及會議精神，分析研判意識形態(tài)領形勢，辨析思想文化領域突出問題，重點學習了習近平新時代中國特色社會主義思想、《習近平在福州》《習近平在廈門》《習近平在寧德》等采訪實錄，《習近平談治國理政》第三卷、習近平總書記關于退役軍人工作重要講話重要指示批示精神、黨史和新中國史、黨內重要法規(guī)、退役軍人相關政策法規(guī)等內容，認真抓好黨員干部的思想政治教育工作，開展黨員干部警示教育，嚴防違紀違規(guī)行為發(fā)生。
3.開展學習活動，鞏固學習成果。
開展形式多樣的學習活動,督促全局干部職工緊跟時代步伐。一是開展“學習強國”平臺學習。積極組織全局干部職工參與“學習強國”平臺日常學習，滿足互聯(lián)網條件下多樣化、自主化、便捷化的學習需求。二是落實書記講堂制度。局領導班子成員模范踐行社會主義核心價值觀,以身作則,率先垂范,積極開展書記上黨課活動。三是抓好思想道德建設。組織開展退役軍人先進模范人物推薦活動、于清明節(jié)、烈士紀念日前夕組織機關全體黨員到革命烈士紀念碑參與祭掃，開展了重溫入黨誓詞，談體會等緬懷革命先烈系列活動，營造崇尚軍人、弘揚正氣的良好社會氛圍。
我局意識形態(tài)工作雖然取得了一定的成績，但同時也存在一些問題：一是互聯(lián)網、手機微信等新興媒體的應用和引導管理在意識形態(tài)方面還需進一步探索；二是新形勢下提高引導輿論的本領需要進一步增強;三是滿足干部職工文化需求的工作還要進一步加強。
一是加強看齊意識和責任意識。認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和十九屆五中全會精神，牢牢把握好正確的政治方向，向黨中央看齊，向黨的理論路線方針政策看齊，向黨中央各項決策部署看齊，并把意識形態(tài)工作納入到黨組工作報告、紀律檢查、干部考核，以及平安建設考核當中去。
二是強化擔當意識和戰(zhàn)斗意識。加強正面宣傳，加強精神文明建設，做好中國優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的挖掘、我縣優(yōu)秀退役軍人先進事跡的展示宣傳，積極正面發(fā)聲真正把社會主義核心價值觀建設落地落實。
三是加強短板意識和創(chuàng)新意識。以先進單位的宣傳思想文化和意識形態(tài)工作中的標桿作為參照物，重點宣傳《中華人民共和國退役軍人保障法》，中央、省、市、縣關于退役軍人工作有關政策，做通思想工作，取得廣大退役軍人的理解和支持，補齊短板，做好創(chuàng)新工作。
退役軍人事務局工作匯報篇十
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2022年上半年，在縣委縣政府的堅強領導和上級退役軍人事務部門的精心指導下，我局堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以服務保障好退役軍人為目標，持續(xù)推動退役軍人工作高質量發(fā)展。
（一）持續(xù)推進服務保障體系建設。一是上半年已完成*個村級全國示范型退役軍人服務站提升建設，并已按上級工作要求上報驗收材料，剩余*個村（社區(qū)）創(chuàng)建全國示范型退役軍人服務站將于今年*月份完成驗收。二是大力推進信息化建設。今年投資近*萬元，實施退役軍人檔案整理及數字化服務項目，對全縣退役軍人檔案進行數字化全文掃描。三是合力推進退役軍人和其他優(yōu)撫對象全要素建檔立卡工作。全縣建檔立卡對象*萬人，截止日前，共采集信息*人，采集進度*%，審核通過*人，通過率*%。四是高度重視優(yōu)待證制發(fā)工作。成立工作專班，認真籌備，定期深入基層指導，統(tǒng)籌協(xié)調推進優(yōu)待證制發(fā)工作。截至*月底，全縣退役軍人優(yōu)待證申領人數為*人，優(yōu)待證發(fā)放*張，其余優(yōu)待證正在制作中。五是推動“紅耀江淮”退役軍人志愿服務走深走實，常態(tài)化組織退役軍人參與鄉(xiāng)村振興、疫情防控、文明創(chuàng)建、社會治理、服務保障等工作。
（二）大力推進優(yōu)撫政策落實。一是及時發(fā)放優(yōu)撫資金，做好關愛幫扶工作。以落實政策為重點，切實保障優(yōu)撫對象各種權益。上半年共發(fā)放優(yōu)撫資金*萬元、新農合費用*萬元。二是做好部分重點優(yōu)撫對象異地結算醫(yī)療補助工作，上半年共發(fā)放補助資金*萬元。三是常態(tài)化做好退役軍人綜合管理平臺的信息更新和維護工作。
培訓合格人數*人，培訓合格率達*%。四是上半年移交接收*名轉業(yè)士官，積極主動與縣委編辦、人社局、有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)對接，起草了2022年符合政府安排工作退役士兵的安置方案，第一時間向縣領導報告，近期擬提交縣退役軍人移交安置工作領導小組會議審定。五是進一步提升軍休服務工作水平，按時足額發(fā)放工資，常態(tài)化開展走訪慰問。
（四）扎實開展雙擁褒揚工作。一是廣泛開展各類優(yōu)撫對象慰問、“情系邊海防官兵”、光榮牌懸掛、“愛心送進光榮門”等擁軍優(yōu)屬活動，為重點優(yōu)撫對象和現役軍人辦好事辦實事。二是開展“最美退役軍人”評選活動，遴選推薦*名優(yōu)秀退役軍人參加“全市最美退役軍人”評選。三是加強散葬烈士紀念設施管理與保護。全縣共有烈士紀念設施*處，設立省級保護單位*個（縣烈士陵園）、縣級保護單位*個?，F已對全縣烈士紀念設施進行了整修。四是廣泛開展《中華人民共和國軍人地位與權益保障法》學習宣傳活動，進一步樹立尊崇軍人社會導向，增強全社會愛國擁軍意識。五是清明節(jié)期間，開展“*奮進·清明祭英烈”專題活動，組織干部職工和退役軍人“紅耀江淮”志愿者就近預約錯峰開展烈士代祭掃，發(fā)動社會各界廣泛開展線上祭掃緬懷先烈。六是積極協(xié)調解決軍人子女教育優(yōu)待和軍人家庭困難救濟、權益維護等實際問題，強化現役軍人“三后”保障。大力支持配合全縣征兵工作,優(yōu)質完成兵員征集任務。
（五）涉軍信訪形勢整體平穩(wěn)。強化政策法規(guī)引導，及時主動發(fā)聲回應退役軍人普遍關心的利益問題，依法依規(guī)解決退役軍人訴求，扎實做好對涉軍群體風險防控工作。截至日前，共接到部交辦信訪件*件，廳交辦信訪件*件，電話來訪*件，反映的問題均得到妥善處理。
二、存在的問題困難和薄弱環(huán)節(jié)。
（一）幫扶援助力量較為薄弱。我縣財政每年配套*萬用于退役軍人紓困解難，但全縣退役軍人基數大，困難對象多，幫扶需求較大，現有資金難以滿足困難群體需要。
（二）就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務質量不高。我縣涉軍群體技能培訓及就業(yè)需求日漸增多，局機關及下屬單位編制緊，人員少，資金不足，服務質量總體不高，同時部分退役軍人年齡偏大、技能缺乏，難以實現再就業(yè)。
（三）信訪總量仍呈上升趨勢。涉軍人員越級訪、重復訪仍然存在，社會負面影響較大。訴求主要集中在三個方面：一是部分安置下崗失業(yè)人員，即原來已兌現安置政策、因企業(yè)改制下崗（失業(yè)）退役軍人，他們要求安排專項崗位，扶持再就業(yè)。二是部分鈾礦開采人員要求認定為涉核人員，因服役部隊番號不在軍委總參評定目錄內，故未認定為涉核人員。
（四）縣革命歷史紀念館講解員不固定。現有講解員是聘請縣五千年文博園講解團隊，人員派出隨意性大，不夠穩(wěn)定，講解水平參差不齊。2022年底縣委縣政府批準了兩名編外用工計劃，全縣原定于*月份集中招聘編外用工人員，后受疫情影響暫停。
三、下半年工作計劃。
（一）推進服務保障體系建設，保障退役軍人合法權益。一是及時完成全縣視頻會議系統(tǒng)建設，扎實推進退役軍人檔案整理及數字化服務項目建設。二是做好政務服務事項編制以及政務事項辦理工作，加強退役軍人事務系統(tǒng)信息宣傳。三是在現有工作基礎上，健全縣、鄉(xiāng)、村三級服務保障體系，提高工作效能。全力推進*個村（社區(qū)）全國示范型退役軍人服務站提升建設。四是持續(xù)推進退役軍人和其他優(yōu)撫對象全要素建檔立卡、優(yōu)待證制發(fā)、光榮牌懸掛等工作。
（二）進一步推進優(yōu)撫安置各項政策落實。一是落實優(yōu)撫政策，按時足額發(fā)放各類優(yōu)待撫恤金，確保下半年優(yōu)撫對象撫恤和生活補助資金及時發(fā)放到位。二是做好2022年度省下達的優(yōu)撫對象信息核查、退伍軍人帶病回鄉(xiāng)申報、部分優(yōu)撫對象困難幫扶等工作。三是按時完成省市下達我縣計劃分配軍轉干部及傷病殘初級士官和義務兵移交安置年度任務，落實“陽光”安置機制，保障退役士兵待安置期合法待遇。四是部署安排第六批部分城鎮(zhèn)退役士兵專項崗位工作。做好2022年*月、*月自主退役士兵報到接收工作。五是擬提請縣政府調整縣內企業(yè)軍轉干部2022年春節(jié)慰問費標準，與安慶市區(qū)、周邊縣（市）同步。
（四）協(xié)調推進縣委退役軍人事務工作領導小組秘書機構設立、本地人武部副部長兼現退役軍人事務局副局長和部隊派駐工作人員工作。有效發(fā)揮縣委退役軍人事務工作領導機構作用，落實軍地互提需求、互辦實事“雙清單”制度，積極協(xié)調解決軍地相關難點問題，不斷增進軍政軍民團結。建議市局協(xié)調地方縣委政府落實人員編制。
退役軍人事務局工作匯報篇十一
2020年，我局黨組在縣委精準領導下，深入貫徹落實黨中央和省、市、縣委關于意識形態(tài)工作的決策部署和指示精神，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，深入貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略，記住近平總書記的重要指導，加強四個意識，堅定四個自信，堅定推進意識形態(tài)工作2020年度貫徹意識形態(tài)工作責任制度報告如下。
(1)加強組織領導。
我局黨組重視意識形態(tài)工作，將意識形態(tài)工作納入職場重要議事日程，民主生活與檢查資料和年度職務報告的重要內容進行比較，將意識形態(tài)工作與優(yōu)撫贊揚、巡視整改、清除黑色、訪問穩(wěn)定等重要工作與日常業(yè)務工作緊密結合，實行同樣的配置、同樣的執(zhí)行、同樣的審查，執(zhí)行領導負責、領導，黨組成員各自負責的原則，抓住執(zhí)行。局黨組定期分析意識形態(tài)領域的狀況，分析思想文化領域的突出問題，引導退役軍人群體的重大事件、重要情況、重要情況民意中的征兆趨勢問題。
(二)努力學習教育。
堅持把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為重點，加強四個意識，堅定四個自信，堅決實現兩個維護。堅持不懈用黨的理論創(chuàng)新成果武裝頭腦，指導實踐。扎實推進思想政治學習教育常態(tài)化制度化，教育引導眾多黨員干部旗幟鮮明講政治，建立信仰基礎，補充精神鈣，穩(wěn)定思想舵手。
1.掌握輿情導向，堅守輿情陣地。
根據意識形態(tài)工作一崗雙責任的要求，圍繞退役軍人事務的實際工作，明確局黨組成員在抓住分管工作的同時，還要抓住分管范圍內的意識形態(tài)工作，以意識形態(tài)工作促進業(yè)務工作的開展，以業(yè)務工作為載體推進意識形態(tài)的進步，實現兩個錯誤，兩個促進。年初按照國家事務部署，在系統(tǒng)內開展思想政治工作年基層基本建設年活動。我局勢強化思想政治工作，培養(yǎng)社會主義核心價值觀，保護社會主義意識形態(tài)陣地，大力弘揚時代主旋律，始終掌握輿論導向，保護輿論陣地。同時，通過基層基本建設，建立縣、縣(鎮(zhèn))、村(居)三級服務管理體系，提高宣傳引導能力，針對服務對象的需求，正確宣傳說明政策，使服務對象理解，認可。認真講述退役軍人的故事，聯(lián)合縣融媒體中心，在泰寧電視臺、泰寧政府公共編號同時推出5期退役軍人風貌欄，宣傳了5名新時代退役軍人的先進事跡。朱口鎮(zhèn)渠高村黨支部書記邱小妹《退役不褪色，扎根基層守初心》的先進事跡報道，相繼出現在東南網、學習強國福建平臺上。積極參加追求先烈足跡短片、建行杯退伍軍人物語、八福建英烈物語等事跡募集活動，推出3個短片、6個英烈物語、2個建行杯退伍軍人物語、4個優(yōu)秀獎。積極引導輿論，及時處理網絡退役軍人的負面輿論，勸阻錯誤言行，積極引導輿論，提高善意。積極配合省、市開展最美退役軍人等評選活動，開展先進典型的宣傳活動，全力營造崇尚軍人的良好社會氛圍。
2.堅持學習制度，構筑思想防線。
將意識形態(tài)工作納入黨組中心組(支部)學習的重要內容，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神和系列重要講話精神，定期召開黨組會議專題研究意識形態(tài)工作，認真學習習習近平總書記關于意識形態(tài)工作的重要論述，傳達學習中央、省、市、縣委意識形態(tài)工作的相關文件和會議精神，分析研究意識形態(tài)領域的形勢，分析意識形態(tài)領域的突出問題，重點學習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平在福州習近平在廈門黨組教育部的重要內容和重要內容，對近平黨組教育部的重要內容進行了解。
3.開展學習活動，鞏固學習成果。
開展形式多樣的學習活動，促進全局干部員工跟上時代的步伐。一是開展學習強國平臺學習。積極組織全局干部員工參與學習強國平臺日常學習，滿足互聯(lián)網條件下多樣化、自主化、便捷化的學習需求。二是落實書記講堂制度。局領導班子成員模范實踐社會主義核心價值觀，以身作則，率先模范，積極開展書記黨課活動。三是抓住思想道德建設。組織開展退役軍人先進模范人物推薦活動，清明節(jié)、烈士紀念日前夕組織機構全體黨員參加革命烈士紀念碑的祭掃，重溫入黨誓言，體驗等緬懷革命先烈系列活動，創(chuàng)造崇尚軍人、弘揚正氣的良好社會氛圍。
我局意識形態(tài)的工作取得了一定的成績，同時也存在網絡、手機微信等新興媒體的應用和指導管理在意識形態(tài)方面需要進一步探索的問題。二是在新形勢下提高輿論指導能力需要進一步加強，三是滿足干部員工文化需求的工作需要進一步加強。
一是加強整齊意識和責任意識。認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和十九屆五中全會精神，牢牢把握正確的政治方向，看黨中央，看黨理論路線政策，看黨中央各項決策，把意識形態(tài)工作納入黨組工作報告、紀律檢查、干部審查，平安建設審查。
二是加強擔當意識和戰(zhàn)斗意識。加強正面宣傳，加強精神文明建設，挖掘中國優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，展示我縣優(yōu)秀退役軍人先進事跡，積極正面發(fā)聲，落實社會主義核心價值觀建設。
三是加強短板意識和創(chuàng)新意識。以先進單位宣傳思想文化和意識形態(tài)工作的基準作為參考物，重點宣傳《中華人民共和國退役軍人保障法》，中央、省、市、縣關于退役軍人工作的政策，通過思想工作，得到眾多退役軍人的理解和支持，補充短板，創(chuàng)新工作。
退役軍人事務局工作匯報篇十二
上半年以來，在市委、市政府統(tǒng)籌領導下，深入貫徹落實近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九精神，認真貫徹落實意識形態(tài)工作責任，進一步加強和改善黨管理意識形態(tài)工作，牢牢把握意識形態(tài)工作的領導權、主導權，切實有效抓住本部門意識形態(tài)工作，取得一定成效。2019年上半年意識形態(tài)工作情況報告如下。
(1)精心部署意識形態(tài)工作。及時召開黨委班子會議，組織學習意識形態(tài)工作會議精神。細分執(zhí)行2019年農業(yè)農村局意識形態(tài)工作方案，制定黨員學習計劃，明確黨委書記是第一責任人，承擔主體責任，黨委副書記統(tǒng)一協(xié)助黨委書記抓住工作，黨委宣傳委員具體執(zhí)行意識形態(tài)各項工作，抓住具體經營事項。領導班子的其他成員根據工作分工，抓住分管室和單位的意識形態(tài)工作，對責任范圍內的意識形態(tài)工作負責領導責任，定期分析、研究意識形態(tài)領域的情況，對重大事件、重要情況、重要社會情況民意中的征兆趨勢問題進行指導。
(二)抓住黨員學習教育。
一是落實黨委中心集團的學習制度。每月及時開展黨委中心組理論學習，將意識形態(tài)工作納入局黨委學習的重要內容，及時傳達學習黨中央和上級黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署和指示精神，牢牢把握正確的政治方向，嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)則，嚴格遵守組織紀律和宣傳紀律，堅決保護中央權威，在思想上行動與黨中央保持高度一致。已經開展了三次中心組理論學習。二是推進黨員學習教育常態(tài)化。落實黨員三會一課制度，繼續(xù)推進學習習近平新時代中國特色社會主義思想三十講計劃的落實，黨支部每周三集中學習理論，推進學習教育融入日常，抓住經常，發(fā)揮長期性。黨支部機構，三是實行網絡學習近平臺。組織黨員認真執(zhí)行每天學習強國的學習，由各黨支部管理監(jiān)督檢查各黨員學習執(zhí)行情況，利用。
信工作群通報學習落實情況。
(三)抓好輿論引導宣傳。
一是及時做好輿論引導。充分利用會議、宣傳欄、led宣傳牌、黨建微信群等健康、規(guī)范、有序的信息平臺，抓住思想引領、政治一致、價值宣揚、輿論導向等關鍵環(huán)節(jié)，加強思想意識的正確引領，在潛移默化中教育引導人，創(chuàng)造健康向上的思想政治氛圍。二是加強宣傳陣地管理。由各黨支部書記對本單位宣傳欄及宣傳標語等內容進行自查，及時更新宣傳內容。
(四)開展主題宣傳活動。
一是開展宣傳。局組織黨員深入到各鎮(zhèn)(街道)開展了宣傳活動，提高了廣大居民水法制觀念、水危機意識和水資源保護意識，使社會公眾愛水、惜水、護水意識得到進一步的增強。二是開展了“保護鳥類資源、維護生態(tài)平衡”宣傳活動。由黨員牽頭，深入各鎮(zhèn)(街道)、轄區(qū)各學校開展“保護鳥類資源、維護生態(tài)平衡”宣傳工作。在宣傳活動現場，工作人員發(fā)放了有關生態(tài)保護、森林防火等宣傳資料。通過開展宣傳活動，倡導人們愛護大自然、尊重大自然，有效地提升社會保護生態(tài)的意識。
(略)。
一是建立了定期通報機制，局黨委適時召開黨委班子擴大會議，通報意識形態(tài)領域的政策要求、形勢判斷、目標任務，并在面對輿情事件時及時通過通氣會的形式掌握意識形態(tài)工作主動權。
二是建立督查問責機制，強化意識形態(tài)工作責任落實。按照屬地管理、分級負責和誰分管誰負責、誰辦理誰負責的原則，落實班子成員對職責范圍內的意識形態(tài)工作責任，做到權責明確，切實推動了相關工作的開展。
退役軍人事務局工作匯報篇十三
長葛市退役軍人事務局在市委、市政府大力支持下，在許昌市局的正確指導幫助下，退役軍人事務工作得到有序開展，取得了明顯成績，為長葛市經濟發(fā)展和社會穩(wěn)定做出了積極貢獻?，F將2020年上半年工作總結及下半年工作安排如下。
(一)走訪慰問活動成效明顯。
2020年春節(jié)前，我市開展對退役軍人走訪慰問活動。走訪慰問活動突出重點，使走訪慰問更務實、更有針對性，確保取得實實在在的效果。走訪慰問退役軍人21582人，入戶走訪慰問6150人，走訪功臣模范63人，幫扶困難退役軍人209人，化解矛盾風險8個，發(fā)放年畫2.2萬副。
為做好退役軍人信息采集工作，我們走村進戶、走街進戶、逐人走訪、應到盡到、能訪盡訪，只要在軍隊服役過的退役軍人，不分何時退伍的，無論什么年齡，無論從事何種行業(yè)，做到了全覆蓋。在采集信息的過程中，組織專人進行審核及填表，做到不錯登、不漏登，確保高效完成信息采集工作。我市目前已登記退役軍人21820人。
(三)退役軍人各項待遇按時足額發(fā)放。
上半年，為困難企業(yè)軍轉干部、在崗困難企業(yè)軍轉干部及自主擇業(yè)軍轉干部等群體發(fā)放個案補助費、醫(yī)療保險費及基本生活費56.8萬元。為傷殘軍人、三屬、在鄉(xiāng)復員軍人、帶病回鄉(xiāng)退伍軍人、參戰(zhàn)參試人員、農村籍60周歲以上退伍軍人、部分60周歲以上烈士子女共發(fā)放優(yōu)撫金1078.9萬元。
新冠肺炎疫情發(fā)生以來，全市廣大退役軍人積極響應市委市政府倡議，主動投身疫情防控工作，以有力行動守衛(wèi)人民群眾生命健康的防線。全市退役軍人參與志愿服務2萬余人次，參與志愿服務村(社區(qū))375個，組成疫情防控志愿者服務隊21個，捐款20余萬元，捐助生活物資價值10萬余元，捐助醫(yī)療物資價值5萬余元，捐助蔬菜、水果、米面油等物資20余噸。
一是繼續(xù)開展退役軍人信息采集工作。依托鎮(zhèn)(辦)退役軍人服務站，只要在軍隊服役過的退役軍人，不分何時退伍的，無論什么年齡，無論從事何種行業(yè)，做到全覆蓋統(tǒng)計退役軍人信息。
二是加強三級退役軍人服務體系建設。按照服務保障體系“全覆蓋”、“五有”(有機構、有編制、有人員、有經費、有保障)的建設要求，積極推進三級服務保障體系建設工作。
三是強化落實退役軍人各項待遇落實。認真排查退役軍人有關政策的落實情況，尤其是對養(yǎng)老、醫(yī)療、安置、優(yōu)撫方面的政策落實情況進行重點排查，確保各項政策落實到位。
四是深入開展“基層基礎基本建設年”活動。按照河南省退役軍人事務廳關于“基層基礎基本建設年”活動的措施要求，進一步加強基層建設、夯實基礎工作、提升基本能力，促進基層建設過硬、基礎工作過硬、基本能力過硬。
退役軍人事務局工作匯報篇十四
一、成立機構，明確職能。一是退役軍人事務局單獨設置了退役軍人服務中心，負責退役軍人管理服務等工作，核定全額事業(yè)編制x名，由分管副局長兼任主任。二是全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)單獨設置退役軍人服務站，經費形式為財政性資金基本保證，界定了工作職責，核定每個服務站事業(yè)編制x名，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職兼任站長，市退役軍人服務中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)退役軍人服務站和村級退役軍人服務站均完成掛(換)牌工作。三是全市x個行政村均按照要求成立了退役軍人服務站，并由村黨支部書記兼任站長，退役軍人占市鄉(xiāng)村三級服務組織的x%。四是市鄉(xiāng)村三級服務組織均建立了退役軍人服務臺賬，摸清了底數，掌握了情況，為全面做好管理服務工作奠定了基礎。五是邀請x市退役軍人事務局業(yè)務專家對兩站一中心人員進行業(yè)務培訓，確保掌握有關政策，具備做好工作的基本素質和工作能力。
二、完善制度，強化管理。按照“五有”要求，進一步完善“兩站一中心”建設，切實做好退役軍人管理服務、政策落實、技能培訓、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、幫扶解困和矛盾化解等工作，全面提高管理服務能力。同時加強痕跡化管理，來人訴求有登記、解決問題有登記、反映情況有登記，并做好整理、歸檔、保存，提高科學化管理水平。
三、走訪慰問工作。我局堅持“服務為先、解困為本、主動服務”的原則，積極推動建立經常性走訪慰問機制，健全物質慰問與精神撫慰并重機制，讓退役人員切實感受到黨和政府的關懷溫暖。在中國人民解放軍建軍x周年即將來臨，今年，根據省市文件要求，結合我市實際，研究制發(fā)了《關于做好x年“八一”期間擁軍優(yōu)屬擁政愛民工作的實施方案》，按照“普遍走訪、重點慰問”的原則，確定了慰問對象、慰問標準、走訪慰問形式，在要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)入戶走訪慰問的同時，要深入了解退役軍人的思想狀況、就業(yè)情況和家庭生活情況，發(fā)現問題及時解決到位。
同時，對我市武警中隊等x個單位由市委、市政府主要領導進行了慰問;縣處級領導全部深入分包鄉(xiāng)鎮(zhèn)，每人慰問x戶重點優(yōu)撫對象;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)采取召開座談會、茶話會、入戶走訪、送慰問信等多種形式積極開展慰問活動，x月x日前此項工作已全部完成，共發(fā)放慰問信x.x萬份、慰問金x萬元，取得了“慰問一人，溫暖一戶，帶動一片”的良好效果。
x名;四是積極為退役軍人開發(fā)崗位，建成退役軍人就業(yè)基地x個，并與企業(yè)合作，單獨為退役軍人開發(fā)就業(yè)崗位x個，為相關企業(yè)發(fā)布招聘退役軍人信息x條，x月份召開了退役軍人專場招聘會;五是充分利用人社部門現有平臺，建成退役軍人創(chuàng)業(yè)孵化基地x個，目前x名退役軍人入駐孵化基地。六是對扶持自主就業(yè)退役士兵創(chuàng)業(yè)就業(yè)有關稅收優(yōu)惠政策進行廣泛宣傳，激發(fā)退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)的積極性，鼓勵企業(yè)吸納退役軍人。x年我市共有自主就業(yè)退役軍人x人，已培訓x人、復學x人，培訓后就業(yè)創(chuàng)業(yè)x人。
x起信訪案件;六是及時處理。建立來訪和政策咨詢登記臺賬，定期按臺賬記錄信息逐一解決銷號。同時，按時完成了網上信訪和掛賬督辦信訪事項。
六、幫扶援助工作。x市關愛退役軍人基金會已經市政府批準成立，x萬元注冊資金已到位，《基金會章程》已提交市政府常務會議審議通過，組織機構框架和籌備組人員已確定。目前，省民政廳已批準成立。
七、信息采集工作。按照省委、省政府辦公廳的文件要求，抽調業(yè)務骨干負責相關數據采集、登統(tǒng)和匯總等具體工作。并及時召開動員會、調度會，明確各相關部門的工作職責和完成時限，人社、公安和各用人單位等部門單位積極配合，及時提供相關信息，市服務中心和鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務站工作人員加班加點，嚴格保密紀律，按照屬地管理的原則，詳細查閱原始資料，認真進行信息比對，力求采集到的信息真實、完整、齊全、準確。目前，此項工作已經完成，經梳理匯總全市共采集、甄別、錄入退役軍人信息共計x名，其中通過省審核的x名。
八、權益保障工作(一)嚴格執(zhí)行政策規(guī)定，切實解決遺留問題。為x名符合政府安置政策的退役軍人(志愿兵)補發(fā)生活費x.x萬元、養(yǎng)老保險單位負擔部分x.x萬元。(二)縝密組織，規(guī)范操作，切實做好部分退役軍人的保險接續(xù)工作。成立了工作專班，明確部門職責、規(guī)范工作程序、廣泛宣傳發(fā)動、嚴格審核認定，積極做好部分退役軍人的保險接續(xù)工作。目前經審核認定，已完成x名符合條件人員進行保險接續(xù)系統(tǒng)錄入。
九、培樹典型工作。我市深入挖掘、培樹退役軍人先進典型，廣泛宣傳推廣，積極引導廣大退役軍人艱苦奮斗、頑強拼搏，為全市經濟社會發(fā)展作出貢獻。近日，原x同志，被中央退役軍人事務工作領導小組辦公室、中共中央組織部、人力資源和社會保障部、退役軍人事務部、中央軍委政治工作部等五部門聯(lián)合授予“全國模范退役軍人”稱號并予以表彰，我市中共x市委組織部、x市人民武裝部、x市退役軍人事務局、x市人力資源和社會保障局迅速制發(fā)了《關于向優(yōu)秀退役軍人x同志學習的通知》，號召全市黨員、干部和退役軍人學習他退伍不褪色、退役不退志的高尚情操，不管在什么崗位上都能嚴格要求自己，清清白白做人、干干凈凈做事，自覺踐行共產黨人世界觀、人生觀、價值觀，始終保持共產黨人的政治本色。
十、黨員管理工作。成立了退役軍人中心黨組織，重點做好退役軍人待安置期間的組織關系接轉和農村退役軍人組織關系落實工作，確保所有退役軍人黨員納入黨組織管理，指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務站成立黨組織，教育引導退役軍人黨員發(fā)揮先鋒模范作用。目前，我市共有退役軍人流動黨員x名，x年以來接收退役軍人黨員x名，全市x各鄉(xiāng)鎮(zhèn)均成立了退役軍人黨支部，x個村成立了黨小組，實現了退役軍人黨組織全覆蓋。
x塊光榮牌，全部按規(guī)定的要求和標準懸掛到位;發(fā)放優(yōu)待證x個。
(二)機制程序健全，獎勵兌現到位。共為今年以來x名立功受獎現役軍人及時發(fā)放獎勵資金x萬元，并將他們的先進事跡通過《x周報》和電視臺大力宣傳。
(三)撫恤金和補助金發(fā)放及時。為確保不因機構改革而影響各類優(yōu)撫對象享受優(yōu)撫資金待遇落實，我局在原有資金發(fā)放臺賬基礎上對各類優(yōu)撫對象按類別分類建賬，實行動態(tài)管理，將新增優(yōu)撫對象及時錄入臺賬，死亡人員及時的銷戶。并對之前因各種原因造成資金打卡不成功的，逐一電話通知并核實完善了信息，及時進行補發(fā)。
十二、視頻信息一體化平臺建設工作。我市信息一體化平臺建設首付款已支付到位，鄉(xiāng)級視頻會商室建設和村級終端設備采購安裝調試工作已完成。制定了《x市鄉(xiāng)村視頻終端管理使用的規(guī)定》，確保設備安全暢通。切實發(fā)揮平臺在信息聯(lián)通、視頻會商、信訪接待等方面的作用。
十三、x年工作謀劃。一是積極搭建退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)平臺，加強孵化基地、創(chuàng)業(yè)基地、就業(yè)基地建設，在與再制造基地溝通、合作的基礎上，做好外聯(lián)工作，積極拓寬退役軍人就業(yè)渠道;積極與培訓機構協(xié)調合作，做好退役軍人政治思想教育和技能培訓;結合“京津冀退役軍人就業(yè)招聘”活動，引導優(yōu)秀企業(yè)聘用退役軍人，同時協(xié)調落實退役軍人創(chuàng)業(yè)及吸納退役軍人企業(yè)優(yōu)惠政策，主動服務、挖潛增效，拓展退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)渠道。
二是深入開展矛盾問題攻堅化解活動，逐個對照包聯(lián)臺賬進行拉網式排查，確保包聯(lián)工作全覆蓋、包聯(lián)責任到人頭;進一步完善舉措，堵塞漏洞，從嚴從實從細抓好各項工作落實，確保實現‘x不能去、x不能聚’的總目標，為保持社會大局穩(wěn)定做出積極貢獻。三是充分發(fā)揮x市關愛退役軍人基金會的作用，積極募集資金，規(guī)范管理，對落實普惠政策后仍然困難的退役軍人適當幫扶資助四是做好本年度退役軍人的接收工作;實行陽光安置，按時完成安置任務。五是做好撫恤補助發(fā)放、重點撫恤。
退役軍人事務局工作匯報篇十五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
協(xié)調各街道黨工委、辦事處加大力度，加快進度，細化提升建設標準；
協(xié)調區(qū)財政優(yōu)化投入建設和運營經費，高質量推進街道服務站星級示范創(chuàng)建工作。二是社會化擁軍力量薄弱。全民擁軍熱情引導不到位，社會活力遠未激發(fā)，社會化擁軍力度需要加強。主要解決辦法：充分利用全區(qū)各方面資源，加強溝通與聯(lián)動，大力發(fā)掘擁軍企業(yè)和個人。
退役軍人事務局工作匯報篇十六
一是樹牢黨建第一責任人意識，加大工作力度，深入分析研究，解決當前黨建工作中存在的突出問題。
二是改進作風，堅持把黨的建設同全局工作一起研究、一起部署、一起落實，以黨的建設帶動退役軍人的各項工作。
三是嚴格責任落實，嚴格執(zhí)行“三會一課”制度，定期聽取黨支部黨建工作述職述廉，堅持每月至少召開一次黨建專題會議，打造學習型、服務型、創(chuàng)新型黨組織。
（二）補齊短板，逐步加強薄弱環(huán)節(jié)。
一是抓好黨的建設。圍繞黨支部建設中的薄弱環(huán)節(jié)，結合我局實際，建立健全黨支部建設責任清單，確保黨支部建設各項工作落到實處。
二是創(chuàng)新學習方式，多措并舉開展學習教育；從觀看電影直觀學習、開展競賽提高學習等方面，全方位、多角度地提高黨員干部理論水平。
三是進一步加強局黨支部標準化建設，落實黨員教育、思想政治等相關工作要求，把習近平新時代中國特色社會主義思想切實融入思想行動之中，推動全局黨建工作再上新臺階。
（三）整體結合，有效地帶動業(yè)務的開展。
積極探索新形勢下加強黨的建設的有效途徑，認真貫徹黨的建設工作方針，及時掌握黨員的思想動態(tài)，發(fā)現問題及時解決，調動黨員干部的工作、學習積極性，促進黨的建設和黨史學習教育活動及各項業(yè)務工作任務的完成。
（四）做實“振興”文章，富裕鄉(xiāng)村生活。
一是聚焦產業(yè)振興。把產業(yè)振興作為治本之策，既要規(guī)劃實施好小河畔村肉牛養(yǎng)殖、林果產業(yè)等，也要發(fā)動鞏固戶發(fā)展光伏電站、勞務輸出、代種代養(yǎng)等“取暖”項目，確保精準到戶項目實現全覆蓋，確保鞏固戶有持續(xù)穩(wěn)定的收入來源。
二是強化兜底保障。集中力量解決基礎設施建設短板弱項。重點完成小河畔村集體經濟的建設工作。
三是激發(fā)內生動力。通過開展“自主脫貧典型”宣傳等活動，激發(fā)鞏固戶脫貧鞏固內生動力，提升自我發(fā)展能力。
退役軍人事務局工作匯報篇十七
2022年，x市退役軍人事務局將全面加強黨的領導，以黨建為引領，進一步深化優(yōu)待撫恤、褒揚紀念、接收安置、權益維護和就業(yè)創(chuàng)業(yè)等重點工作，確保退役軍人服務保障工作向更高層次推進。
一、深化黨的建設，全面落實從嚴治黨主體責任
進一步加強和推進機關黨建和黨風廉政建設，積極打造x市退役軍人事務系統(tǒng)黨建品牌。深入學習領會黨的十九屆五中、六中全會精神，繼續(xù)開展“x大課堂”、支部書記上黨課、黨員政治生日等活動，切實加強黨性教育，提高干部職工思想政治素養(yǎng)。嚴格落實新形勢下黨內政治生活若干準則，堅持“三重一大”事項集體決策，堅持“一崗雙責”，深入推進全面從嚴治黨“四責協(xié)同”機制建設，進一步落實全面從嚴治黨責任主體和責任分工，努力把黨建和黨風廉政建設工作抓深抓實，提升干部拒腐防變的能力和干事創(chuàng)業(yè)的精氣神。
二、夯實基礎體系，全面發(fā)揮三級服務中心（站）作用
在2021年爭創(chuàng)“示范型退役軍人服務（中心）站”、“紅色退役軍人服務站”的基礎上，2022年要以創(chuàng)建成功的服務站為標桿，繼續(xù)高位推動，進一步提升全市各級服務站軟硬件建設水平，實現新時代退役軍人服務站的提質擴面。市級退役軍人服務中心一方面要牢固樹立服務理念，充分發(fā)揮自身職能，按照上級部門部署安排，繼續(xù)開展x、x、x等工作，全面提升服務水平；
另一方面，要加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道和村、社區(qū)退役軍人服務站的指導培訓和監(jiān)督考核，使二級服務站充分發(fā)揮服務作用，真正實現“尊崇有高度、關愛有溫度、幫扶有力度、活動有熱度、學習有深度”的目標。
三、拓展服務內容，全面落實優(yōu)待撫恤政策
策劃組織清明和烈士紀念日紀念活動，營造擁軍優(yōu)屬的社會氛圍。進一步拓展服務退役軍人范圍和內容，做到重要節(jié)日重點走訪和常態(tài)化聯(lián)系退役軍人相結合，認真策劃“八一”、“春節(jié)”等重要節(jié)日的走訪慰問，在做好走訪全覆蓋等常規(guī)動作的基礎上，針對不同群體，通過結對聯(lián)系的方式，建立常態(tài)化聯(lián)系走訪機制，隨時掌握廣大退役軍人和優(yōu)撫對象的生活、工作狀態(tài)，嚴格按照《x市退役軍人事務局優(yōu)撫對象醫(yī)療保障實施意見（試行）》等文件精神，切實為服務對象解決實際困難。
四、推行陽光安置，全面提升就業(yè)創(chuàng)業(yè)良好氛圍
提早做好當年度退役軍人接收準備，聯(lián)系相關單位配合好退役士兵接受工作，實現軍人退役接收“一站式”服務；
高質量謀劃退役軍人返鄉(xiāng)歡迎儀式，提升退役軍人的榮譽感和幸福感；
繼續(xù)推行“陽光安置”政策，公開透明開展符合政府安排工作條件的轉業(yè)士官選崗安置工作；
深入開展訂單式培訓試點、退役士兵全員適應性培訓，提升退役軍人就業(yè)的技能水平；
通過進行“全就業(yè)周期”動態(tài)信息跟蹤，開展退役軍人就業(yè)需求幫扶，建立退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息平臺；
全年組織參加兩場以上退役軍人專場招聘會，探索“互聯(lián)網+”靈活的勞務模式，開發(fā)更多優(yōu)質的崗位，為退役軍人提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)精準服務。
五、加強教育引導，全面維護退役軍人合法權益
一方面注重典型引領，繼續(xù)開展“最美退役軍人”選樹活動，宣傳、報道各行業(yè)中優(yōu)秀退役軍人的事例、事跡，不斷營造擁軍崇軍的濃厚氛圍。另一方面，扎實穩(wěn)妥推進矛盾化解工作。對照退役軍人矛盾問題排查清單,針對重點群體、重點對象建立“一人一策”臺賬,根據不同矛盾問題和對象，進行“分類施策”。尤其對于重難信訪問題，要聯(lián)合信訪、公安等部門進行合力攻堅化解，提高矛盾化解的針對性和精準度。
退役軍人事務局工作匯報篇十八
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2020年，在區(qū)委區(qū)政府的堅強領導下，在市退役軍人事務局的悉心指導下，認真貫徹落實************關于退役軍人工作重要論述和重要指示精神，全面落實***、省、市決策部署，堅持以退役軍人為中心，更好服務部隊，在堅守初心使命中，全心全意為退役軍人和部隊官兵服務，始終把黨的群眾路線貫徹到各項工作中，始終把退役軍人對美好生活的向往及“讓軍人成為全社會尊崇的職業(yè)”作為矢志不渝的奮斗目標，全面推動全區(qū)退役軍人工作起好步，全面提升雙擁工作的質量和水平。
一、堅持黨建引領，思想政治更加牢固。一是深入開展學習。學習貫徹******新時代中國特色社會主義思想、黨的***四中***精神、************對廣東、深圳重要指示批示精神以及關于退役軍人工作重要論述和重要批示精神、***《關于加強新時代退役軍人工作的意見》精神，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。二是鞏固主題教育成果。堅決貫徹************關于主題教育重要論述，堅決執(zhí)行***、省市、區(qū)委主題教育系列文件及指示精神，牢牢把握總要求，積極落實問題整治“回頭看”，全力鞏固主題教育成果。三是抓實黨的建設。領導小組辦公室嚴格落實“三會一課”等制度。干部隊伍的理想信念、宗旨意識、責任意識、組織紀律得到強化。開展退役軍人黨員調查摸底工作，為建設退役軍人特色黨支部和功能型黨小組打基礎。四是強化思想引領。組織退役軍人等各類優(yōu)撫對象，統(tǒng)籌開展主題活動、座談活動，激勵傳承革命精神，永葆革命本色。
二、落實優(yōu)待撫恤，服務保障更加精準。一是扎實推進星級創(chuàng)建工作。按照************關于退役軍人服務保障體系建設“五有”和“全覆蓋”要求，按照國家、省市星級創(chuàng)建標準和要求，扎實推進服務體系星級創(chuàng)建工作。二是加大經濟投入，保障優(yōu)待服務。指導各街道，按規(guī)定和標準發(fā)放撫恤金、補助金、慰問金、優(yōu)待金等。三是整合社會資源，保障優(yōu)質服務。繼續(xù)擦亮擁軍優(yōu)屬互聯(lián)網平臺——“軍人優(yōu)選”及“5281”（我愛八一諧音）項目，構建多方共同參與的擁軍優(yōu)屬服務。
三、促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)，職業(yè)崗位更加豐實。一是開展技能與文化培訓。聯(lián)合深職院、深技師院等建立教育培訓、實訓基地，開展無人機操手培訓、粵菜師傅培訓、電子商務培訓及華為認證工程師等多項技能培訓。二是拓展就業(yè)渠道。舉辦退役軍人網絡專場招聘會和線下專場招聘會等活動。三是建立就業(yè)創(chuàng)業(yè)聯(lián)系機制。引進第三方專業(yè)機構，搭建“建功”網絡服務平臺，動態(tài)掌握退役軍人就業(yè)情況，推薦下崗失業(yè)的到優(yōu)質企業(yè)再就業(yè)。四是建設區(qū)退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務驛站，打造“線上平臺+線下空間”的服務模式，依托退役軍人線下服務陣地，直面貼近退役軍人群體，立足退役軍人需求，提供相關就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務及組織形式多樣、亮點紛呈的退役軍人活動。
四、開展正向激勵，擁軍榮軍氛圍更加濃厚。一是落實懸掛光榮牌工作。各級黨政領導干部主動上門懸掛光榮牌。二是積極開展退役軍人宣講活動。聯(lián)合相關部門，宣講團成員參加宣講活動，各界反響強烈。三是規(guī)范化建設紅星志愿服務隊。按程序選舉產生區(qū)、街道管理團隊，明確建設發(fā)當前隱藏內容免費查看展思路、工作計劃等，除疫情防控志愿服務外，開展文明創(chuàng)建、法治宣傳、交通引導、垃圾分類等志愿服務。四是開展褒揚紀念、設施管理及革命歷史挖掘工作。區(qū)幾套班子在烈士紀念日開展敬獻花籃儀式。繼續(xù)推進一名見義勇為犧牲同志的烈士評定上報。落實責任主體，細化管理標準，強化紀念設施的規(guī)范管理與保護。
五、強化擔當意識，落實疫情防控總要求。根據區(qū)防控指揮部部署，全面落實疫情防控工作，抽調干部支援疫情防控工作；局干部員工完成兩輪疫情卡點檢測工作，較好完成了區(qū)部署的防疫任務。踐行“若有戰(zhàn)，召必回”的錚錚誓言，在全市退役軍人系統(tǒng)率先組建抗疫志愿服務隊，招募義工千余名，開展重要卡點檢測、輔助復工復產、助力復學復課、愛心募捐、志愿獻血等活動，我區(qū)退役軍人系統(tǒng)抗疫工作經驗做法，獲市退役軍人局推廣，以我區(qū)為基礎，成立了深圳市退役軍人紅星志愿服務隊。
六、抓牢自身建設，干部隊伍作風更加過硬。一是狠抓制度建設，牢固樹立規(guī)矩意識。組織開展各項制度的起草工作。規(guī)范了行政行為，強化了風險防控，領導干部的規(guī)矩意識和廉政意識更加牢固。二是狠抓理論業(yè)務建設，提升政治素養(yǎng)和業(yè)務素質。全區(qū)各街道、相關部門人員，赴外地或其他區(qū)參觀學習服務保障體系建設；積極參加業(yè)務培訓，干部員工的理論素質和業(yè)務水平大幅提高。三是狠抓隊伍建設，優(yōu)化人力資源配置。加快推進機關和事業(yè)單位人員招調、選聘工作；優(yōu)化街道、社區(qū)服務站人力資源配置。
近一年，全區(qū)退役軍人工作取得了一定成績，但仍然存在一些亟需解決的問題。一是星級創(chuàng)建工作需加快高質量推進。各街道服務站星級創(chuàng)建工作進度不一，建設和服務水平參差不齊。主要解決辦法：要加大統(tǒng)籌推動和業(yè)務指導力度；協(xié)調各街道黨工委、辦事處加大力度，加快進度，細化提升建設標準；協(xié)調區(qū)財政優(yōu)化投入建設和運營經費，高質量推進街道服務站星級示范創(chuàng)建工作。二是社會化擁軍力量薄弱。全民擁軍熱情引導不到位，社會活力遠未激發(fā)，社會化擁軍力度需要加強。主要解決辦法：充分利用全區(qū)各方面資源，加強溝通與聯(lián)動，大力發(fā)掘擁軍企業(yè)和個人。
退役軍人事務局工作匯報篇十九
右江區(qū)退役軍人事務局自組建以來，在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導下，在上級部門的支持和指導下，始終以堅持習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，落實習近平總書記關于退役軍人工作重要論述和重要批示指示精神，樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”。圍繞“讓退役軍人和其他優(yōu)撫對象成為全社會尊重的人、讓軍人成為全社會尊崇的職業(yè)”的工作目標，圓滿完成了2019年各項工作任務，全區(qū)退役軍人事務工作實現了良好開局。
右江區(qū)退役軍人事務局自開局以來，把做好退役軍人服務保障工作作為重要政治責任，以“三用心”工作方法推動我區(qū)退役軍人事務工作展現新作為、取得新成效、呈現新亮點。
1.用心打造“退役軍人之家”，讓服務體系“活起來”。右江區(qū)以“五有標準”建成“兩站一中心”，區(qū)退役軍人服務中心、9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)退役軍人服務站、xxx個村(社區(qū))退役軍人服務站均掛牌成立，實現退役軍人服務體系建設全覆蓋。堅持示范引領，用心打造區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))三級服務保障全覆蓋。開局以來，區(qū)退役軍人服務保障各項工作得到進一步規(guī)范，逐步打造“退役軍人之家”，讓全區(qū)烈屬、軍屬和退役軍人感受到前所未有的“歸屬感”，切實讓退役軍人服務保障體系“活起來”，推動退役軍人服務管理工作有新作為。
2.用心解答來訪訴求，讓權益維護“贊起來”。在化解信訪問題中，注重暢通信訪渠道，建立信訪工作機制，從嚴從細從實做好部分退役軍人利益群體問題專項矛盾化解工作，成立退役軍人利益訴求問題專項治理工作專班，切實維護我區(qū)社會大局持續(xù)穩(wěn)定。開局以來成功化解了xxx起要求政府給予享受參戰(zhàn)退伍軍人補貼的退役軍人信訪積案，全區(qū)共化解涉及退役軍人糾紛xxx件，調解成功xxx件，成功率100%，獲得退役軍人群體高度的贊譽，推動退役軍人權益保障工作有新成效。
3.用心提升服務水平，讓軍人榮譽“亮起來”。我區(qū)退役軍人事務局夯實工作基礎，進一步提升退役軍人服務水平。扎實推進懸掛光榮牌工作，成立工作專班，印發(fā)實施方案，組織全區(qū)xxx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和xxx個村(社區(qū))相關工作人員參加動員部署會，并以區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))三級聯(lián)合行動全面開展清單式逐一上門懸掛光榮牌，實現“黨員干部送牌上門，工作人員掛牌上墻”的目標，確保應掛盡掛，將榮譽“點亮”全區(qū)烈屬、軍屬和退役軍人等近萬個家庭，營造了“一人參軍、全家光榮”的良好氛圍，推動退役軍人榮譽提升有新亮點。
(一)抓好主題教育，提振干事創(chuàng)業(yè)精氣神?！安煌跣摹⒗斡浭姑敝黝}教育開展以來，局班子緊跟區(qū)委主題教育開展步伐，共開展5個專題研討、確定3個調研課題、深入中華村開展調研活動2次，為中華村集體經濟發(fā)展提出了3個發(fā)展思路和2個發(fā)展舉措，突出“實、廣、用”，確保調查研究務實開展。一是確定調研課題，突出“實”字。結合掛點村和服務對象的實際，有針對性地確定了《促進大楞鄉(xiāng)中華村集體經濟發(fā)展項目建設》、《進一步深入開展退役軍人優(yōu)撫工作》、《大力提高退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務水平》3個課題為此次主題教育的調研課題。通過務實調研，力爭把情況摸透、把問題找準、把矛盾搞清，重在解決實際問題和困難。二是開展調研活動，突出“廣”字。調研課題確定后，局領導班子成員帶著調研課題和工作難題，深入到所掛點村開展走訪調研的同時，深入部分退役軍人和優(yōu)撫對象家中，調研了解服務對象存在實際困難和需要和思想現狀，摸清全區(qū)退役軍人群體需求底數，切實掌握第一手資料，進一步做好全區(qū)信訪風險防控。三是檢驗調研成果，突出“用”字。不斷深入擴展調研課題的實施范圍，將《如何提升退役軍人權益保護服務保障工作》課題的調研包括開展退役士兵就業(yè)安置、提升就業(yè)安置能力、退役軍人維權、重點難點問題的協(xié)調解決等，切實把調研成果體現形式。
(二)全區(qū)退役軍人服務保障體系建設實現全覆蓋。區(qū)退役軍事務局堅持把退役軍人機構組建和服務保障體系建設作為推進退役軍人事務工作的基礎性工程來抓，按照“五有”(有機構、有編制、有人員、有經費、有保障)，加快推進退役軍人服務保障體系建設，初步構筑起了區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))三級全覆蓋的退役軍人服務保障體系，有效解決退役軍人服務保障“最后一公里”的問題。一是完成機構設置。設置了局辦公室和綜合業(yè)務股xxx個職能股(室)，行政編制xxx個(其中：設局領導xxx正xxx副)。成立了區(qū)退役軍人服務中心(副科級事業(yè)單位)，事業(yè)編制xxx個，全區(qū)xxx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和xxx個村(社區(qū))退役軍人服務站全部掛牌成立。二是落實辦公場所。在區(qū)委、區(qū)政府的大力支持下，確定在區(qū)民政局原福利院左側一層二層共xxx間房屋xxx平方米作為本局辦公場所，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))服務中心辦公場所已全部落實。三是落實工作人員。局機關行政編制xxx名，到崗到位xxx人(局領導xxx人，民政局隸轉xxx人)，借調工作人員xxx人;區(qū)退役軍人服務中心，事業(yè)編制xxx名，借調工作人員xxx人，還缺xxx人;全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和村(社區(qū))均配備了兼職工作人員。
(三)做好相關職能轉隸接收工作。完成了區(qū)人力資源和社會保障局的軍轉干部安置和區(qū)民政局的思想政治、退役士兵接收安置、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、優(yōu)待撫恤等職能工作和相關政策文件、檔案文本、信息系統(tǒng)等有關工作的轉隸接收，退役軍人事務工作逐步走向制度化、法制化、規(guī)范化建設，開創(chuàng)了退役軍人服務保障工作新局面。
(四)做好信息采集和光榮牌懸掛工作。依托全國退役軍人和其他優(yōu)撫對象信息采集系統(tǒng)，共采集軍烈屬和退役軍人xxx人，光榮牌懸掛工作于2019年4月18日在百色市體育廣場舉辦啟動儀式后，我局組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和村(社區(qū))工作人員，為全區(qū)烈屬、軍屬和退役軍人等家庭懸掛光榮牌共xxx塊，完成率為98%。營造了愛國擁軍、尊崇軍人的濃厚社會氛圍。
(五)做好全區(qū)“雙擁”工作。在市委、市政府和區(qū)委、區(qū)政府的高度重視下，“八·一”建軍節(jié)和國慶節(jié)期間深入開展走訪慰問活動。走訪慰問了百色市軍分區(qū)、右江區(qū)的人民武裝部、武警百色支隊百色中隊xxx個部隊，共發(fā)放慰問金和慰問品折合人民幣共計xxx萬元;走訪慰問傷殘軍人、區(qū)內復退軍人、企業(yè)軍轉干部、老復員軍人、烈軍屬、特困復退戰(zhàn)士、轄區(qū)內涉軍人員等對象xxx人次，發(fā)放慰問金和慰問品折合人民幣共計xxx萬元。推進了全區(qū)“雙擁”工作再上新臺階。
(六)做好全區(qū)退役軍人和其他優(yōu)撫對象的建檔立卡工作。對全區(qū)退役軍人和其他優(yōu)撫對象、參戰(zhàn)民兵進行建檔立卡，實行“一人一檔”工作。于6-8月份組織大學生志愿者和轉業(yè)士官共xxx人對兩參人員和其他優(yōu)撫對象進行“一人一檔”完善整改工作，目前已完成了xxx人檔案整理工作。進一步建立健全了服務對象檔案和數據庫，為今后各項服務保障工作提供信息參考和決策依據。
(七)做好退役士兵接收安置工作。2019年符合政策安置工作條件的轉業(yè)士官共xxx人，其中申請自謀職業(yè)xxx人，由政府安排工作xxx人，自主就業(yè)退役士兵xxx人。已完成了xxx年轉業(yè)士官xxx人的安置工作，落實了xxx名退役士兵一次性經濟補助金xxx萬元。
(八)做好扶持退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。對全區(qū)xxx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)退役士兵開展摸排走訪，摸清就業(yè)意愿，為解決退役軍人就業(yè)困難建立了準確的數據信息。聯(lián)合區(qū)人社局、市退役軍人事務局在百色市愛琴海購物廣場、百色市體育廣場和百色市人才市場舉辦了3場退役軍人專場招聘會，共參加人數達xxx人，達成就業(yè)意向xxx余人。不斷加強退役士兵職業(yè)教育和技能培訓工作，落實了xxx名退役士兵技能培訓補助金每人4500元，共xxx萬元。有效的打破了退役軍人就業(yè)“瓶頸”，極大的化解了退役士兵安置難、就業(yè)難的問題，惠及了廣大退役士兵。
(九)做好優(yōu)撫對象撫恤金和生活補助金的發(fā)放工作。全年通過社會化發(fā)放共為全區(qū)重點優(yōu)撫對象發(fā)放撫恤金和生活補助xxx人次，共計928.60526萬元。其中：發(fā)放定撫定補金三屬xxx人次38.84萬元、傷殘軍人xxx人次161.77萬元、在鄉(xiāng)老復員軍人290人次41.28萬元、帶病回鄉(xiāng)軍人xxx人次6.95萬元、兩參退役人員xxx人次374.6萬元、參戰(zhàn)民兵xxx人次216.99萬元、60周歲以上退役士兵xxx人次86.82萬元、60周歲以上烈士子女xxx人次1.25萬元。為享受國家定期撫恤補助的優(yōu)撫對象xxx人發(fā)放6月、7月、8月、9月的價格臨時補貼10.844萬元，保障優(yōu)撫對象的基本生活水平不因物價上漲而降低。撫恤金和生活補助資金按時、足額發(fā)放，沒有出現斷發(fā)、漏發(fā)現象，深受社會各界的廣泛好評。
(十)做好部分退役士兵社會保險接續(xù)工作。通過百色電視臺、右江日報等媒體大力開展部分退役士兵社會保險接續(xù)政策宣傳。全區(qū)共有xxx人符合政府安排工作的退役士兵(安置在市級xxx人，安置在右江區(qū)級xxx人)，其中公務員隊伍xxx人、事業(yè)單位xxx人、國有企業(yè)xxx人、集體企業(yè)xxx人、自謀職業(yè)和貨幣化安置xxx人。部分符合社會保險續(xù)繳的退役士兵受理審核工作已全部完成。
(十一)做好涉軍信訪維穩(wěn)工作。全區(qū)共有退役軍人xxx人，優(yōu)撫對象xxx人，全年共接待涉軍群體來信來訪xxx多人次，聯(lián)合有關部門穩(wěn)控2起涉軍信訪案件，并協(xié)調化解了涉軍信訪積案xxx件。有效維護退役軍人合法權益，把矛盾化解在本級。
(十二)做好退役軍人幫扶救助工作。全年解決優(yōu)撫對象醫(yī)療補助xxx人，補助資金5.68萬元。資助各類優(yōu)撫對象參加2019年城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險xxx人,資助金額45.92萬元。為1-6級無生活保障的8名傷殘軍人繳納職工醫(yī)療保險3.198萬元。根據國務院、中央軍委有關部門聯(lián)合頒發(fā)的《傷病殘軍人退役安置規(guī)定》，申請辦理并通過銀行發(fā)放了梁*超10萬元購(建)房經費補助資金。
(十三)做好企業(yè)軍轉干部和自主擇業(yè)軍轉干部管理工作。積極做好企業(yè)軍轉干部和自主擇業(yè)軍轉干部服務保障工作，在春節(jié)和“八·一”建軍節(jié)等重要節(jié)日開展走訪慰問，為企業(yè)軍轉干部xxx人發(fā)放生活困難補貼資金共計228160元，為xxx名自主擇業(yè)軍轉干部繳納基本醫(yī)療保險費等200748元。
(十四)做好“互聯(lián)網+退役軍人服務”項目信息工作。及時銜接建設本系統(tǒng)數據庫、全國優(yōu)撫信息管理系統(tǒng)、退役軍人信訪系統(tǒng)、政務一體化平臺等5個系統(tǒng)，結合互聯(lián)網、大數據、人工智能等新一代信息技術,對退役軍人服務保障各項事項內容進行錄入完善,不斷提高公共服務的便捷性和精準性，確保全區(qū)盡快實現“互聯(lián)網+退役軍人服務”的服務模式。
(十五)其他工作。圍繞區(qū)委、政府中心工作任務，落實好黨建、廉政建設、維穩(wěn)、扶貧、意識形態(tài)、武裝等重點工作，不斷加強全局各項建設，逐步制定完善局機關各項工作制度。
(一)編制人員到崗到位慢，難以保障全局正常運轉。右江區(qū)退役軍人事務局承接隸轉職能和上級職責任務比較多，且全區(qū)涉及服務對象近萬名，人員類別也比較復雜，目前已核定行政編制xxx人、行政編制xxx人，除行政編制到崗到位xxx人，另借調行政編xxx人、事業(yè)編xxx人外，其余人員均未落實到位，局機關和直屬二層機構退役軍人服務中心人員目前到位人數難以保障全局職能工作的正常運轉。
(二)基層“兩站”人員未落實，開展服務保障全覆蓋難度大。全區(qū)xxx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)退役軍人服務站人員編制配備還未落實，xxx個村(社區(qū))退役軍人服務站未能落實專人負責，開展退役軍人提供政策宣傳、信息采集、數據庫建立、幫扶援助等一系列綜合服務難以全面覆蓋，開展退役軍人事務各項工作部署推動落實難，服務保障工作向基層延申難度大。
(三)工作經費保障不到位，各項重點工作推進難。開局以來，區(qū)退役軍人事務局承接上級“信息采集和光榮牌懸掛、部分退役士兵社會保險接續(xù)、全區(qū)退役軍人和其他優(yōu)撫對象建檔立卡”等重點工作，涉及對象多、工作量大且覆蓋面廣，開展相關工作需要投入大量的人力、精力和財力，目前這些重點工作經費未能落實到位，導致工作落實推進難度大。
(四)辦公場所和服務用房不足，未達到規(guī)范性配置要求。局機關和二層機構退役軍人服務中心目前共同使用區(qū)民政局原福利院左側一層二層共xxx間房間xxx平方米作為辦公場所和服務用房，區(qū)退役軍人事務局共承接原來人社和民政部門職能隸轉和上級下達權責共22項，隨著職責任務逐漸增加，各項工作量越來越大，相關信訪接待室、檔案室和保密室等辦公場所和服務場地的配備要求，僅靠現有的xxx間房間已無法確保局機關和二層機構正常工作運轉，各項業(yè)務工作辦公和服務用房配置不規(guī)范。
2020年，區(qū)退役軍人事務局將直面解決好各項問題和困難，不斷加快推進區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))三級退役軍人服務體系建設，不斷加強退役軍人服務隊伍建設，積極統(tǒng)籌協(xié)調各相關部門和各方面力量做好全區(qū)退役軍人各項事務管理工作。
(一)做好信訪維穩(wěn)工作。把涉軍群體穩(wěn)定工作作為保穩(wěn)定、促和諧的重點工作來抓，將優(yōu)撫安置政策及時落實到位，按時發(fā)放退役士兵定期生活補助，認真做好涉軍信訪維穩(wěn)工作。
(二)做好“一戶一檔”建檔立卡工作。根據廣西壯族自治區(qū)退役軍人事務廳關于印發(fā)《關于進一步做好全區(qū)退役軍人和其他優(yōu)撫對象建檔立卡工作的指導意見》的通知要求(桂退役軍人發(fā)〔2019〕68號)，對全區(qū)退役軍人和其他優(yōu)撫對象、參戰(zhàn)民兵進行建檔立卡，實行“一人一檔”工作。以區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))三級聯(lián)動，進一步深入全區(qū)軍烈屬和其他優(yōu)撫對象進行“一人一檔”收集、整理、歸檔等工作。進一步建立健全服務對象檔案和數據庫，為今后各項服務保障工作提供信息參考和決策依據。
(三)做好部分退役士兵社會保險接續(xù)工作。深入貫徹落實文件精神，準確把握政策，成立工作專班，嚴格甄別標準，加強協(xié)調配合，切實規(guī)范辦理流程，采取各種方式方法開展宣傳，積極籌備接待辦理，確保部分退役士兵社會保險接續(xù)工作順利完成。
(四)做好全區(qū)“雙擁”工作。在區(qū)委、區(qū)政府的領導下，堅持弘揚雙擁光榮傳統(tǒng)、增強軍政軍民團結的思路，認真做好雙擁工作各項法規(guī)政策的落實，進一步優(yōu)化雙擁工作機制，總結借鑒好的經驗和做法，突出抓好“八一”建軍節(jié)、春節(jié)等重大節(jié)日期間走訪慰問活動，積極開展軍警民共建活動，促進、繼續(xù)、鞏固和發(fā)展雙擁成果，為全區(qū)經濟快速、持續(xù)、穩(wěn)定的發(fā)展和社會各項事業(yè)的進步作出貢獻。
(五)做好其他中心工作。圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作任務，加強黨建、廉政建設、維穩(wěn)、扶貧、意識形態(tài)、武裝等重點工作落實，不斷提高全局服務保障能力和水平。
1.建議大力支持和加強退役軍人服務保障體系建設，配齊配強服務保障隊伍，不斷加強學習培訓力度，提高隊伍業(yè)務能力。
2.建議將退役軍人事務部門納入信訪工作主要部門，建立信訪接待大廳、完善各類設施設備、配備信訪工作人員、落實信訪工作經費和補貼，不斷加強信訪隊伍能力建設，提高業(yè)務素質能力。