學校教學工作總結(jié)年展望(模板19篇)

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    總結(jié)是一個思考和反思的過程,能夠讓我們更加清楚地認識自己的優(yōu)勢和劣勢。在總結(jié)中可以運用一些具體的數(shù)據(jù)和實例,以加強論證的可信度和說服力。通過閱讀總結(jié)范文,我們可以拓寬自己的思路和觀點,以更全面的方式進行總結(jié)。
    學校教學工作總結(jié)年展望篇一
    時光飛逝,開園已經(jīng)一個月了,大班第一個月的工作馬上也要接近尾聲了,在這個月我班孩子都表現(xiàn)比較棒,下面,我將九月份教學工作總結(jié)如下,敬請各位提出寶貴意見。
    1、我們班上有15名幼兒,他們都很活潑、可愛。但在這個月里,為了對他們進行更深的了解,在這個月里對每個幼兒進行家訪一次,與家長也進行了溝通與交流,跟家長講了幼兒在幼兒園里的情況及表現(xiàn),也在幼兒家中了解幼兒在家情況。大部分幼兒都跟在幼兒園的表現(xiàn)不一樣,特別是趙佳熠、李奕偲等幾名幼兒,在家訪中,同時也讓家長給我們提了一些建議和要求,這樣對我們家園的工作更好開展,也讓幼兒得到全面發(fā)展。
    2、在九月份,全園舉行了慶祝中秋節(jié)活動,我班跟學前班一起表演了節(jié)日《三只熊》,在活動中,也讓我班幼兒感于表現(xiàn)自己,增加自信心。
    3、我們班自然角也在這個月建立起來,家長也積極配合我們,我們班有多種花卉和金魚等。這也要感謝我們班的家長對我們工作的支持。
    4、在護理方面,我班和學前班也做得比較好,沒有出現(xiàn)安全事故。
    5、在教學方面,本月主要學的內(nèi)容有:
    分級閱讀《乘流星回家》、《野貓的城市》。
    蒙氏數(shù)學:多角度分類、多角度排序、測量、認識o。
    我和音樂做游戲:賴學精、城門城門幾丈高、金銀花、開鎖。
    美術(shù):奇妙的海洋、舞動的海底世界、大海輪、海底探險。
    拼音:學習單韻母:aoeiuu
    小康軒主題教學:《只要我長大》
    這個月我們班的都有進步,進步特別大的有:張梓勛,希望在下個月里,我們班的孩子進步更大。
    學校教學工作總結(jié)年展望篇二
    20xx—20xx學年第二學期教學總結(jié) 在20xx—20xx學年第二學期本人擔任初三(8)班的數(shù)學教學工作。在本學期中,從各方面嚴格要求自己,結(jié)合本校的實際條件和學生的實際情況,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),使教學工作有計劃,有步驟地開展。主要做了以下幾個方面的工作。
    認真?zhèn)湔n,不但備學生而且備教材備教法,根據(jù)教材內(nèi)容及學生的實際,設(shè)計課的類型,擬定采用的教學方法,并對教學過程的程序及時間安排都作了詳細的記錄,認真寫好教案。每一課都做到“有備而來”,每堂課都在課前做好充分的準備,并制作各種利于吸引學生注意力的有趣教具,課后及時對該課作出總結(jié),寫好教學后記,并認真按搜集每課書的知識要點,歸納成集。
    作為一個教學工作者,教學經(jīng)驗,方法與手段都有不足之處,因此,在本學期中,我積極參加聽課活動和課組的教研活動,吸取其它教師的優(yōu)秀經(jīng)驗,以補自身的不足。
    增強師生之間學生之間交往互動,共同發(fā)展 緊扣新課程標準,以 “自主——創(chuàng)新”的教學模式,把課堂教學作為有利于學生主動探索的數(shù)學學習環(huán)境,把學生在獲得知識和技能的同時,在情感、態(tài)度價值觀等方面都能夠充分發(fā)展作為教學改革的基本指導(dǎo)思想,把數(shù)學教學看成是師生之間學生之間交往互動,共同發(fā)展的過程。學生成了學習的主人,學習成了他們的需求,學中有發(fā)現(xiàn),學中有樂趣,學中有收獲。
    作為教學者,在教學工作中,總會有一些偏差,很有必要進行總結(jié)和提高。因此,在教學課后,我根據(jù)學生上課的表現(xiàn),認真分析不足之處,作好記錄,做到查漏補缺。并根據(jù)學生的分層情況,做好倍優(yōu)輔差工作。本學期中,在極其不利的情況下,備課組各位同事的團結(jié)合作,努力奮進,克服困難,中考取得了很好的成績。中考合格率:69.5%,優(yōu)秀率:36.6%,合格率鎮(zhèn)第一,優(yōu)秀率鎮(zhèn)第二。
    本教學班的格率為53.85%,優(yōu)秀率為17.31%。但由于本人第一次接觸新教材,教學經(jīng)驗不足,教學方法、手段,以及教學技巧等方面都不夠完善。這些都有待于在以后的教學過程中,進一步完善與提高。希望以后能發(fā)揚優(yōu)點,克服不足,總結(jié)檢驗教訓(xùn),以促進教學工作更上一層樓。
    學校教學工作總結(jié)年展望篇三
    我校學校美術(shù)學科教研,在本學期工作方案的引導(dǎo)下,在市訓(xùn)練局統(tǒng)籌指導(dǎo)下并協(xié)作鎮(zhèn)教辦的工作,制造性地開展各項旨在促進學校美術(shù)訓(xùn)練、教學進展、深化訓(xùn)練和教學改革活動。
    本學期我校美術(shù)教學在藝體教研組的統(tǒng)籌下,立足學校課堂教學實際,開展了“教研性學習與接受性學習相結(jié)合的課堂研討”,“非課改年段教學方式與教材內(nèi)容變革的探究”,“信息技術(shù)與美術(shù)學科整合的課堂教學試驗”,以及歡樂互動美術(shù)教學活動探討,一系列片區(qū)間相互溝通的教學、研討?!皻g樂美術(shù)教學”活動把“說”“唱”“舞”引入美術(shù)課堂,讓低班級的孩子,在輕松開心中充分調(diào)動自己的感官,觸動了感知覺與表現(xiàn)協(xié)調(diào)進展;通過這種“以校為本”的教研活動,促進了我校美術(shù)教學有深化進展。
    學校的美術(shù)教學活動面對全體同學,關(guān)注、關(guān)愛每個同學,促進了同學的和諧進展,體現(xiàn)學科間的相互促動共同進展,延長校內(nèi)美術(shù)學科訓(xùn)練;促進了家庭、。關(guān)懷與參加,更新家長訓(xùn)練子女的觀念,提高全校師生的美術(shù)素養(yǎng),加深師生的和諧關(guān)系,很好地發(fā)揮了美術(shù)學科的訓(xùn)練與學科功能,推動學校素養(yǎng)訓(xùn)練的深化開展。特殊是顯現(xiàn)出課改以來我校團結(jié)、奮進、健康、向上的校內(nèi)文化主旋律。
    1、連續(xù)抓好美術(shù)常規(guī)教學,確保美術(shù)學科教學質(zhì)量。
    樹立正確的質(zhì)量觀,把“三個維度”落實到教學的質(zhì)量監(jiān)控中。組織聽課、評課、議課活動,并針對兼職老師在專業(yè)教學上的弱勢現(xiàn)象,充分發(fā)揮激勵功能,實現(xiàn)抓好美術(shù)常規(guī)課,確保美術(shù)學科的教學質(zhì)量。
    2、以課題試驗帶動,促進課堂教學良性地變革。
    通過教研指導(dǎo),促進我校美術(shù)學科廣闊老師主動參加各級各類的課題試驗,使老師們在探究試驗中不斷提升自身的教科研水平。老師們通過課題試驗,遇問題,搞討論,領(lǐng)悟精髓,把握科學的科研工作方法,不斷完善與提高促進課堂教學良性的變革。老師展現(xiàn)了她們以課題試驗帶動、促進課堂教學變革的公開觀摩研討課,受到了大家的充分確定。
    3、關(guān)注老師隊伍建設(shè),提高老師個人素養(yǎng),保證美術(shù)教學質(zhì)量。
    首先,連續(xù)做好美術(shù)老師學科課程標準的深化培訓(xùn)和教材講習培訓(xùn)工作,促進老師教學水平的提高,做好對專職美術(shù)老師專業(yè)技能的再培訓(xùn),提高美術(shù)老師的專業(yè)技能水平,不斷提高老師隊伍整體的教學水平和美術(shù)素養(yǎng)。如:課改年段與非課改年段的教材培訓(xùn)。舉辦“美術(shù)老師學科基本功培訓(xùn)”,其次,建立了骨干老師和部分高級老師學科專業(yè)引領(lǐng)體系,不斷提高老師隊伍的整體水平。
    4、組織各級美術(shù)展覽與競賽活動,促進課堂與課外訓(xùn)練的共同進展。
    在校美術(shù)教研工作中提出課內(nèi)、課外訓(xùn)練互補,相輔相成。奇妙地把各級賽事與校內(nèi)美術(shù)教學和愛好小組活動有機結(jié)合,使美術(shù)訓(xùn)練延長到校外,促使家庭、。重視,關(guān)懷美術(shù)訓(xùn)練,促進美術(shù)訓(xùn)練的全面進展。
    在新學期里更好地發(fā)揮教研的“討論”、“指導(dǎo)”、“服務(wù)”功能,在美術(shù)學科教研中,以課堂需要為動身點,進行有效務(wù)實的“問題討論”,連續(xù)指導(dǎo)片區(qū)教研,建立若干個有效的教研工作組,以團隊開展服務(wù),的確為學校、老師做事實。
    1、以課改試驗和課題試驗為動身點,帶動、促進美術(shù)訓(xùn)練教學的改革與進展。
    2、連續(xù)開展課堂研討、教研沙龍、典型案例剖析,提高以校為本的教研制度的建設(shè),促進教研工作再上一臺階。
    3、連續(xù)切實抓好老師隊伍建設(shè),落實“傳、幫、帶”,為老師的成長營造良好的環(huán)境。
    學校教學工作總結(jié)年展望篇四
    20xx年,南港中心校在縣教育局和鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心支持下,以“十八大”精神為指引,緊緊圍繞爭先進位三年行動目標和本年度工作任務(wù),搶抓機遇,乘勢而上,各項工作扎實有序,取得了較為滿意的成績,現(xiàn)就20xx年中心校主要工作總結(jié)如下。
    1、抓好班子隊伍建設(shè)
    加強黨風廉政建設(shè)和效能建設(shè)。認真貫徹落實中央“八項規(guī)定”,制訂了南港中心校公務(wù)用車、公務(wù)接待等有關(guān)規(guī)定,嚴格控制超標準開支,招待費、用車費得到有效控制。認真做好廉政風險排查與防控,積極抓好中心?!傲幕M校園”示范點爭創(chuàng)工作。
    堅持領(lǐng)導(dǎo)班子周一學習議事制度。通過學習討論,查找不足,提高領(lǐng)導(dǎo)班子政治意識、大局意識、責任意識、群眾意識,改進工作作風,提高管理服務(wù)水平。集體議事,集體決策,提高辦事透明度。完善教代會制度,實行校務(wù)公開和民主監(jiān)督。
    2、加強教師隊伍建設(shè)
    對照各級黨委、政府和教育主管部門的文件精神,加大了對中小學教師隊伍的管理力度,嚴控教師無序流動,確保教師隊伍的穩(wěn)定。認真做好在編不在崗以及違規(guī)領(lǐng)取財政資金的專項清理工作。嚴禁小病大養(yǎng),無故不上班現(xiàn)象發(fā)生。
    認真貫徹落實全縣規(guī)范中小學辦學行為的有關(guān)精神,加大規(guī)范中小學辦學行為工作力度。重點整頓了違規(guī)辦班、違規(guī)補課、體罰與變相體罰學生、有償家教以及亂訂教輔資料等社會所關(guān)注的熱點問題,進一步鞏固了師德建設(shè)成果。
    緊緊圍繞“建廉潔教育,展園丁風采”這一主題,在各中小學、幼兒園中廣泛開展“修師德,提師能,強師藝,鑄師魂”活動。通過舉辦教師職業(yè)道德演講、評選“師德標兵”、“模范教師”等一系列活動,樹標桿、立典型,弘揚正能量。本片有三位老師被評為縣優(yōu)秀教師,張藍木老師被評為縣師德標兵。
    全面實施教師業(yè)務(wù)水平提升工程。在認真抓好校本教研、校本培訓(xùn)的同時,鼓勵廣大教師,尤其是中青年教師積極參加教育主管部門組織的各類教學大賽、優(yōu)質(zhì)課評選、觀摩展示和演講活動。認真安排好特崗教師的工作與生活。
    安全責任重于泰山,中心校始終把安全工作作為學校管理工作的重中之重,常抓不懈。
    1、落實好安全工作責任制。中心校與各校校長以及校本部班主任簽訂了安全工作責任書,落實安全工作責任制和責任追究制,校長負總責,做到安全工作有專人抓,分工明確,責任到人。
    2、全面排查,重點防控。定期進行校園安全大檢查,對學校危房、用電、飲食衛(wèi)生、防盜等一系列涉及安全問題進行全面排查,及時消除安全隱患,在全面排查的基礎(chǔ)上,還重點做好四項工作:一是防溺水。進入夏季,要求在學生中廣泛開展防溺水教育。二是衛(wèi)生應(yīng)急工作。要求各校制定預(yù)案,安排專人主抓,廣泛開展衛(wèi)生健康知識宣傳。三是加強對接送學生車輛管理。各校對乘車上學的學生進行了認真細致的摸底,發(fā)放了《致車主一封信》、《致乘車學生家長一封信》、召開了乘車學生會議以及車主和駕駛員會議,加強交通安全宣傳與教育,同時配合相關(guān)部門對接送學生的車輛進行了整治。四是加強了寢室和食堂管理。寢室安排了專人管理,住宿條件得到了改善,為住宿生提供了良好的生活條件。在食堂監(jiān)管上注重“四”抓:一抓環(huán)境衛(wèi)生,二抓飯菜質(zhì)量,三抓硬件配套,四抓“三證”齊全和食品留樣。
    3、加強了安保設(shè)施的配套。各校配備了鋼叉,規(guī)模大的學校安裝了監(jiān)控設(shè)備,中心校還增配了滅火器材。
    4、進一步加強門衛(wèi)管理,落實門衛(wèi)職責,建立24小時值班制度和出入登記制度;
    加強中小學教學工作常規(guī)管理,全面落實教學工作“十”字要求,即:備課要“深”、上課要“實”、作業(yè)要“精”、教學要“活”、手段要“新”、活動要“勤”、考核要“嚴”、輔導(dǎo)要“細”、負擔要“輕”、質(zhì)量要“高”。
    加強過程管理,認真組織教學檢查和教學檢測工作。一是各校堅持常規(guī)教育教學檢查,二是組織開展小學五、六年級質(zhì)量檢測工作;三是配合教研室做好小學質(zhì)量抽檢和初中質(zhì)量抽檢工作;四是組織人員對沙埂小學進行了教育教學視導(dǎo)。
    重視畢業(yè)班工作。制訂好畢業(yè)班工作計劃,認真抓好畢業(yè)班后階段復(fù)習工作。20xx年中考取得了較好的成績。
    大力推進課改進程,組織教師參加省、市、縣舉辦的各類教材培訓(xùn)、通識培訓(xùn)。切實抓好校本培訓(xùn)工作,組織初中教師參加暑期集中培訓(xùn),組織開展好小學教師集中培訓(xùn)工作。
    積極開展有效課堂教學活動。深入開展課堂大練兵,認真開展好教師業(yè)務(wù)技能競賽活動。制定好教研計劃,開展好公開課、觀摩課、示范課、說課等教學活動。鼓勵教師積極撰寫論文,努力提高業(yè)務(wù)理論水平。
    大力發(fā)展素質(zhì)教育。通過各種途徑,為學生搭建能力展示的平臺,明德小學被授予“語言文字規(guī)范化示范校”。
    注重骨干教師的培養(yǎng)。安排部分學科教師、班主任參加由上級教育主管部門組織的業(yè)務(wù)進修、培訓(xùn),著力培養(yǎng)一批業(yè)務(wù)骨干。
    在明德小學、落鳳崗小學、前進小學實施了標準化建設(shè)的基礎(chǔ)上,今年沙埂中學、金星小學、過灣小學也啟動了學校標準化建設(shè),實施準化建設(shè)的學校圖書資料得到了補充,實驗條件得到改善,實現(xiàn)了“班班通”,辦學條件有了很大提升。
    認真抓好沙中、藕塘、前進三所學校的圍墻改造,廁所重建、維修以及金星小學圍墻、門樓改造工程。
    切實做好中心校本部操場排水、圍墻加固,綜合樓防盜,新教學樓樓道維修、封閉,校園路燈安裝等工作。
    完成了明德小學教學樓征地、圖紙設(shè)計等工作;新建明德小學食堂;以明德小學為依托建好了南港鎮(zhèn)少年宮,少年宮現(xiàn)已投入使用。
    進一步完善了“三室”資料建設(shè),加強了學生的信息管理。
    牢固樹立初等教育與學前教育同步發(fā)展的意識,把學前教育納入學校整體工作之中。制定了《南港中心校學前教育三年行動計劃》,組織人員走上街頭,設(shè)置宣傳咨詢臺,發(fā)放宣傳材料,加強對學前教育的宣傳與引導(dǎo)。
    堅持以幼教法規(guī)為準繩,加強對民辦幼兒園的管理,像對待公辦學校一樣對待民辦園,規(guī)范民辦幼兒園辦學行為,提高幼兒保教質(zhì)量。
    建好公辦中心幼兒園。在教育主管部門和鎮(zhèn)黨委政府的高度重視下,占地5、31畝,投入三百多萬元的公辦中心幼兒園如期開工,現(xiàn)教學樓主體框架已竣工,中心校在嚴把質(zhì)量關(guān)的同時,督促施工方加快工程建設(shè)進度,確保明年秋學期投入使用。屆時,南港幼兒教育將出現(xiàn)公辦民辦并舉的良好局面。
    堅持“德育為首、全面發(fā)展”的辦學宗旨,狠抓學生行為習慣的養(yǎng)成教育,完善并執(zhí)行好學生一日常規(guī)。
    充分發(fā)揮共青團、少先隊的先鋒模范作用,堅持開展豐富多彩的德育主題活動,如開展“童心向黨”歌唱活動和經(jīng)典誦讀比賽,舉辦道德講堂。利用廣播、專欄等宣傳陣地,加強德育宣傳。中學建立好班級團支部,發(fā)展好新團員,組織好入團宣誓活動,上好團課;小學開展好“美德少年”和優(yōu)秀隊員評選活動。
    以學校教育為主體,家庭教育為基礎(chǔ),社會教育為延伸,積極構(gòu)建學校、家庭、社會三結(jié)合的德育網(wǎng)絡(luò)。通過召開家長會、家訪以及辦家長學校等形式,加強溝通與聯(lián)絡(luò),明德小學被授予省家教名校,中心校被授予市家教名校。
    加強“留守兒童之家”的建設(shè)與管理工作,充分發(fā)揮“留守兒童之家”的教育功能,讓更多的“留守兒童”通過“留守兒童之家”得到關(guān)愛。
    進一步加強環(huán)境建設(shè)和校園文化建設(shè),做好校園綠化、文化、亮化工作,開展“文明餐桌”行動,以良好的育人環(huán)境熏陶人。充分發(fā)揮班主任在德育工作中的重要作用,開展文明班級和文明學生評選活動。
    加強學生紀律教育、法制教育,上好法制課,建立和完善學生德育評價體系,堅持每學期舉辦一次法制教育報告會。每年舉辦一次運動會。
    從把好每一張報銷票據(jù)開始,進一步規(guī)范經(jīng)費使用,管好、用好公用經(jīng)費。每學期組織人員對學校收支情況進行稽核,同時及時做好報帳工作。
    執(zhí)行好政府采購相關(guān)規(guī)定,學?;ňS修,大宗采購事先集體研究,需備案備案,需招標招標,需議標議標,需審計審計。
    嚴格執(zhí)行收費規(guī)定,嚴禁任何形式的亂收費,實行收費公示、財務(wù)公開。財務(wù)管理嚴格規(guī)范,按章辦事,受到財務(wù)檢查領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定,學校被評為財務(wù)管理先進單位。
    努力做好教師辦公條件的改善和學生課桌凳的添置工作。
    依規(guī)做好貧困寄宿生的摸排、登記、上報以及貧困寄宿生生活補助發(fā)放工作。按要求做好唐忠英獎學金評選發(fā)放工作。
    做好校產(chǎn)登記,建立好校產(chǎn)信息數(shù)據(jù)庫,管好用好校產(chǎn)。
    繼續(xù)做好部分課本的回收工作,切實提高教科書的利用率。
    回顧總結(jié)過去的一年,我們雖然取得了一定的成績,但離我們的辦學目標還有一定的距離,工作中仍然存在著不少問題,主要體現(xiàn)在:
    一、學校管理方面還有許多亟待改進和提高的地方,需要進一步提高管理效益。
    二、在創(chuàng)特色、出名師和培養(yǎng)特長生方面還需加大力度,尋求方法,力求抓出成效。
    三、在教研教改以及如何針對當前學生的思想、行為狀況采取行之有效的教育方法等方面,仍然缺乏積極主動的探索意識。
    四、由于激勵措施不足,教師工作主動性不強,積極性不高,在一定程度上影響的學校的發(fā)展。
    今后,我們將以南港中心校爭先進位三年行動目標為努力方向,在管理水平上做文章,在內(nèi)涵發(fā)展上尋對策,在提高教育教學質(zhì)量上下功夫,抓住機遇,著眼未來,努力開創(chuàng)南港教育事業(yè)新局面。
    學校教學工作總結(jié)年展望篇五
    本學期,我校對教師提出的要求。堅持以教育教學改革為核心,深化教育教學改革,大力開展教育科研、教改實驗,全面推進素質(zhì)教育,大力培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力,扎扎實實地做好教學各項工作?,F(xiàn)就本學期的工作總結(jié)如下:
    學校著力構(gòu)建符合學校實際和現(xiàn)代教育思想的教育管理體制,努力實踐“以情感管理為基礎(chǔ),以制度管理促規(guī)范,以目標管理為導(dǎo)向,以過程管理為關(guān)鍵”的管理思路,堅持了“以教學為中心、以學生的主體、以質(zhì)量求生存、以科研求進步、以機制求活力”的方向,進一步明確了“以人為本、自主發(fā)展”的教育理念,強化內(nèi)部管理,,健全和完善了學校管理制度。
    5、加大培優(yōu)補差的力度。根據(jù)學生月考實情分析,我校制定了培優(yōu)補差計劃,并制定培優(yōu)補差的目標,要求教師認真落實,制定具體可行的措施,有針對的進行輔導(dǎo),確實不斷提高讓學生的成績有進步。
    6、堅持開展備課、聽課、教研和集體備課活動活動,特別是在本學期,我校認真開展教師課堂教學比武、互聽互評活動。主動講公開課,展現(xiàn)了教學新理念,凸現(xiàn)教學新舉措,取得了良好的效果。7、狠抓畢業(yè)班的教學管理。加強畢業(yè)班教師資源,校長全天候蹲點、加大畢業(yè)生的培優(yōu)補差的輔導(dǎo)工作,組織了一大批備考復(fù)習資料,進行大量的模擬性練習,夯實基礎(chǔ),提高能力,提高畢業(yè)班的教學質(zhì)量。
    以實效提高教學質(zhì)量,構(gòu)建嘗試教學法教學模式,優(yōu)化課堂教學學本校積極圍繞提高課堂教學質(zhì)量的工作中心,面對學校教學改革的實際需要,將“以人為本、自主發(fā)展”教育理念與教學實際有機結(jié)合,針對課堂效率不很高的現(xiàn)狀,開展了轟轟烈烈的課堂教學模式的研究活動。通過深入課堂聽課評課,尋找存在的問題的癥結(jié),積極構(gòu)建有效的學科教學模式。通過一系列活動,逐步改變了“以教師為中心、課堂為中心和書本為中心”的課堂教學局面,大多開始運用“自主、探索與合作”的學習方式,強調(diào)形成積極主動的學習態(tài)度,使學生主動參與、樂于探索、勤于動手,使獲得基礎(chǔ)知識和基本技能的過程同時成為學生學會學習的過程、形成正確價值觀的過程和構(gòu)建學生精神生命的過程。同時,通過組織集體備課、組織好教師之間的教學經(jīng)驗交流,抓好資源共享,智慧共享、強調(diào)了行動的全員化、多元化、提高了教師研討的時效性,提高了教師適應(yīng)新課程的水平。每位教師按自身優(yōu)勢來選擇合適的教學行為、設(shè)計自己個性化的教學、創(chuàng)造獨特的教學風格,為大面積提高教育教學質(zhì)量尋找到了新的支撐點。
    以師資促進持續(xù)發(fā)展高素質(zhì)的教師隊伍是學校持續(xù)發(fā)展、不斷提高教育教學質(zhì)量的關(guān)鍵。針對老教師增多、素質(zhì)教育對教師要求日益提高的現(xiàn)狀,學校強化內(nèi)部造血挖潛,提高師資素質(zhì)。
    首先積極選派學科教師參加縣學習培訓(xùn),獲取先進的課改信息,學習先進的教育教學理念,學習優(yōu)秀的教學實踐經(jīng)驗。多名教師參加了各類學科培訓(xùn),教師業(yè)務(wù)素養(yǎng)有了很大提升。
    第二,狠抓骨干教師隊伍建設(shè),充分發(fā)揮骨干教師的示范和帶頭作用,為同科教師上好指導(dǎo)課、示范課和組織好集體備課;積極推舉優(yōu)秀教師參加各種教學比武活動,打造名師;充分發(fā)揮有經(jīng)驗的老教師和優(yōu)秀青年教師的傳幫帶作用。
    當然,我們深知本學期工作的不足,由于學生生源和教學管理不力,我校在今年小考中進步甚微。我們深知各班教學成績有待進一步提高。在下一學期,我校將緊緊圍繞教育教學效益這個中心,迅速將硬件設(shè)施優(yōu)勢轉(zhuǎn)變成教育質(zhì)量強勢,埋頭苦干,克難制勝,開拓創(chuàng)新,走質(zhì)量立校、科研興校之路,以務(wù)實創(chuàng)新謀求發(fā)展,加大教育科研力度,強化教學工作各個環(huán)節(jié)的`管理,提升教育教學水平,努力向“積淀文化底蘊、注重精細管理、培育一流人才”的目標邁進,切實將我校教育教學邁上一個新的臺階!
    學校教學工作總結(jié)年展望篇六
    2008年我們學校每個教職工在自己平凡的崗位上默默地奉獻,專注于和諧校園的建設(shè),致力于健康平穩(wěn)發(fā)展,緊緊圍繞素質(zhì)教育實驗校項目,以教學質(zhì)量為基礎(chǔ),藝術(shù)科技為兩翼,穩(wěn)步推進學校的各項工作。以下是工作中的幾個亮點:
    1、開展“學體育健兒,做陽光少年,迎北京奧運”為主題的體育健身活動,學校開展了弘揚奧運精神的“五個一”系列活動,包括觀看一部奧運題材影像資料片、舉辦一次奧運知識競賽、進行一次“青春與奧運同行的主題征文”、制作一張奧運小報、出一期宣傳奧運的黑板報、在學生中樹立“每天鍛煉一小時,健康幸福一輩子”的理念。
    2、以“迎世博,學禮儀,做世博小主人”為主題,與上鋼社區(qū)共同舉辦迎世博倒計時600天文明行動,把文明禮儀和行為規(guī)范的養(yǎng)成教育落到實處。
    3、面對xx汶川特大地震,學校組織開展“抗震救災(zāi)守望相助,支援災(zāi)區(qū)奉獻愛心”主題活動,廣大師生積極行動,向災(zāi)區(qū)人民獻上一份心意,為同胞祁福,為xx加油!我們還認真做好受災(zāi)地區(qū)學生到上海來讀書的工作,對xx市到我校來臨時就讀的同學關(guān)懷備至,學校還組織了《“生命和感動如此相依”——汶川大地震故事會》,結(jié)合兩綱教育開展系列活動。
    1、努力轉(zhuǎn)變學生的學習方式,營造良好的課堂教學氛圍,鼓勵學生帶著問題走進課堂,通過自主探究、合作交流、教師點撥等多種方式解決問題,并能產(chǎn)生新的問題走出課堂,在課后進行研究的良性循環(huán),特別關(guān)注學習行為、學習品質(zhì)、學習習慣有偏差的學生,鼓勵他們共同發(fā)展。
    2、舉辦骨干教師教學展示、教研組長研究課展示、教學設(shè)計比賽等多種形式的教學研究活動,發(fā)揮優(yōu)秀教師的示范作用,關(guān)注課堂,提高效率,在全校營造濃厚的教研氛圍,促進教師隊伍整體素質(zhì)的提高。
    3、完善質(zhì)量考核獎勵方案,充分體現(xiàn)民主化、人性化的管理,更好地調(diào)動了教師工作的積極性,重視課堂教學的質(zhì)量監(jiān)控,對每一次期中、期末和階段性考試都進行詳盡的分析、評價、跟蹤,發(fā)揮監(jiān)控評價的激勵和導(dǎo)向功能,進一步促進教學質(zhì)量的提高。
    1、銅管樂隊在專業(yè)老師的指導(dǎo)下,專業(yè)訓(xùn)練與藝術(shù)修養(yǎng)均取得了很大的進步,他們多次參加區(qū)、署、街道的比賽和公益活動,通過各種活動同學們展示了自己的才藝水平,也給學校提高了聲譽。
    2、學校的飛翔書畫社在專業(yè)老師的悉心指導(dǎo)下,定時定點開展活動,在科幻畫、版畫、中國畫、剪紙、泥塑以及書法等多種藝術(shù)創(chuàng)作方面均有建樹,一年來,共獲得國家、市、區(qū)各級各類比賽獎項30多人次。
    3、繼續(xù)開展“水與水生命”校本課程,從預(yù)備到初二每個年級的研究內(nèi)容都有不同的側(cè)重點。今年我校參加了xx區(qū)組織的世界水日和中國水周活動,出席了保護河道環(huán)境志愿隊啟動儀式,歷城中學作為志愿隊之一參加了授旗,在保護我們生存的環(huán)境方面增加了自己的一份責任和一份義務(wù);與上鋼街道共同舉辦了科技節(jié);在“關(guān)注海洋、拯救鯊魚”市級科普活動中,6名學生獲獎,“校園綠色行動”獲23屆市青少年科技創(chuàng)新大賽三等獎。
    “潮平江岸闊,風正一帆懸”,我們將更加自信地創(chuàng)造學校更美好的明天!
    學校教學工作總結(jié)年展望篇七
    根據(jù)《20xx年工作計劃》和《20xx年教學工作計劃》的安排,本年度教務(wù)處著重圍繞加強教師隊伍建設(shè)和加強教學管理為工作重點,全面促進我校課堂教學水平、實驗、實習教學水平和高考班教學水平,教育教學工作成績顯著。
    制定了《關(guān)于進一步加強師德建設(shè)工作的意見》,繼續(xù)加強了教師師德教育,提高教師敬業(yè)愛崗、勇于奉獻的精神,使教師全心全意的搞好教學工作;組織教師學習了相關(guān)材料,引導(dǎo)教師樹立“以人為本”的教育理念,努力構(gòu)建“尊重、關(guān)愛、民主、平等”的新型師生關(guān)系;按照《教師職業(yè)道德考核方案》,成立了師德考核領(lǐng)導(dǎo)小組,將師德考核落到實處,使師德考核制度化、規(guī)范化,全面加強了教師職業(yè)道德建設(shè)。
    制定了《關(guān)于加強“雙師型”教師隊伍建設(shè)的意見》,主要做了以下工作:
    (1)開展了文化課教師選學專業(yè)課程、專業(yè)課教師選學同專業(yè)多門課程工作。
    年初,教務(wù)處公布了每位教師選學的課程,組織教師開始自學。學校盡可能的為教師自學提供便利條件。統(tǒng)一給教師發(fā)放學習教材;安排了部分教師到工廠實習或見習;安排2人參加了國家級骨干專業(yè)教師培訓(xùn),安排22人參加了省、市級組織的各種培訓(xùn),教師外出培訓(xùn)的費用超過5萬元;通過培訓(xùn),有6人取得職業(yè)資格證書。
    (2)做好專業(yè)課教師操作技能提高工作
    專業(yè)課教師操作技能的提高是本年度工作的重中之重。充分利用學校現(xiàn)有設(shè)備,組織專業(yè)教師多練習,多操作;組織教師參加了市勞動局組織的電工技能競賽,組織教師參加了市職教室組織的計算機和服裝專業(yè)技能競賽,1人獲計算機技能競賽二等獎,1人獲服裝技能競賽二等獎,1人獲服裝技能競賽三等獎。
    充分發(fā)揮了教研室主任和班主任在教學管理中的作用,認真落實了有關(guān)規(guī)章制度,加強對他們的考核,充分調(diào)動教研室主任的帶頭作用和班主任管理學習的積極性。
    (1)按照《關(guān)于進一步加強課堂教學管理的意見》的有關(guān)規(guī)定,加強了對學生學習態(tài)度的教育和學習紀律的管理。結(jié)合班級月考評,定期召開學生會議,及時通報學生學習過程中出現(xiàn)的問題,特別是加大了對學生上課遲到、課堂違紀和上課間缺的管理力度,促進學生形成良好的學風。
    (2)嚴肅考風考紀。制定了《教師監(jiān)考職責》和《學生考試守則》,加大了對作弊學生的處理力度,確??荚嚦煽冋鎸嵱行ВまD(zhuǎn)學生厭學的思想,為獎學金的發(fā)放提供可靠依據(jù)。
    (3)加強了學習部的建設(shè),充分發(fā)揮學生的自我管理能力。加強了學習部的內(nèi)部建設(shè),讓學習部成員重新學習了有關(guān)規(guī)章制度;對學習部的檢查進行了規(guī)范,做到不徇私情,準確、及時通報。
    (1)組織了校級優(yōu)質(zhì)課評選活動,有xx人獲校級優(yōu)質(zhì)課。
    (2)組織教師參加了縣、市優(yōu)質(zhì)課評選活動,有3人獲縣級公開課,有1人獲市級優(yōu)課。
    (3)組織教師參加了市優(yōu)秀課件評選,有9個課件獲獎。
    (4)組織教師參加了市優(yōu)秀論文評選,有 28 篇論文獲獎。
    (5)6月份,協(xié)助市職教室在我校舉辦了市優(yōu)質(zhì)課評選活動,出色的.組織工作受到了上級領(lǐng)導(dǎo)的好評。這次活動既樹立了學校的良好形象,又為我們提供了學習的機會。
    (6)組織部分專業(yè)骨干教師外出參觀學習,加強校際教研活動;
    本年度是學校加強實驗室、實習車間的建設(shè)力度最大的一年,學校投入大量資金,新建了3個實訓(xùn)車間;各新建了1個數(shù)控模擬室、微機室、多媒體教室、風電實驗室,購置了5臺車床、1臺萬能銑床、6臺電焊機,新增40個鉗工工位,從根本上改善了實驗實習教學條件。
    (1)學期初教師制定切實可行的實驗實習計劃;加強就業(yè)班的技能培養(yǎng)、技能考核;加強對學生校外實習的管理,安排專職教師負責,定期到實習工廠檢查,及時與實習工廠溝通,解決學生過程中出現(xiàn)的問題。
    (2)組織學生參加了市計算機技能競賽,獲團體二等獎;3名參賽學生都獲得個人二等獎。
    (3)組織了校級學生計算機競賽和各專業(yè)技能考核。
    (4)組織314名學生參加了職業(yè)資格考試。
    1、今年的高考取得較好成績,105人參考,錄取本科1人,錄取專科93人。主要采取以下措施:加強復(fù)習,堅持“打基礎(chǔ)”和“抓尖子生”并重的原則;定期召開高考分析會;定期召開學生會;組織了高考前的模擬考試。
    2、樹立“從頭抓起”的觀念,認真抓好一、二年級高考班的管理:根據(jù)考綱變化及時調(diào)整課程;選派優(yōu)秀教師任課;對一、二年級高考班學習紀律差和學習成績差的學生進行調(diào)整。
    1、加強師訓(xùn)工作2、加強圖書閱覽、文印室、實驗樓、電教室的管理3、加強廣播網(wǎng)學習管理4、加強第二課堂活動5、加強教材的發(fā)放課程表的編制等工作。
    教務(wù)處
    學校教學工作總結(jié)年展望篇八
    回顧一年來的教學工作,我校全體教職員工認真學習貫徹xx年全市中小學教研工作會議精神,創(chuàng)新發(fā)展,團結(jié)協(xié)作、拼搏進取,在市教育局、城東中心校正確領(lǐng)導(dǎo)下,本著"以人為本,制度育人,環(huán)境育人"的原則,引導(dǎo)全體教職員工牢固樹立科學發(fā)展觀,樹立全面提高教育教學質(zhì)量為中心,使教學改革、教學管理工作取得了喜人的業(yè)績。
    我?,F(xiàn)有教職員工30名,其中中級職稱22名,擁有大專以上學歷18名。教師的高素質(zhì)是學校內(nèi)涵發(fā)展的不竭動力,我校教師師德過關(guān),專業(yè)素質(zhì)過硬,教師文化優(yōu)良,被社會廣泛認可,這都得益于我們多年堅持不懈的教師培訓(xùn)。
    1、狠抓師德建設(shè),苦練教育內(nèi)功。師德是每一位教師的立身之本,興德之源。為此,我校成立師德師風建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)組,多年堅持把“鑄師魂、揚師德、樹新風”作為師德的重點和目標。我們堅持每周一的政治學習,要求教師平時自學有關(guān)德育材料,并每學期寫一篇師德論文。結(jié)合近幾年的“師德師風大討論”活動,學校每年都進行教師作風整頓,既教書,又育人,既言傳,又身教。把加強師德教育同建立和完善各種制度結(jié)合起來,依法治校、從嚴治教。從源頭上杜絕教師的一些不良行為,教育廣大教師能以高尚的儀表、文明的語言、健康的思想面對學生、面對社會,自尊自律、為人師表。
    2、強化時間觀念,規(guī)范隊伍管理。為了使學校教育贏得社會、家長認可,確保教師在校時間是搞好教育教學的關(guān)鍵。我校規(guī)定教師必須早到校、晚離校,實行到崗和離崗簽到制度,專人負責,并給予教師一定的出勤獎勵。做到日收集,月公布,月發(fā)獎,期末設(shè)考勤綜合獎,對學期堅持出滿勤的教師給予表彰和獎勵。同時,學校實行教師和領(lǐng)導(dǎo)班子值日制度。分片包干,領(lǐng)導(dǎo)班子分別負責不同年級和不同班級,專人負責,以便及時處理課前課后的突發(fā)事件。
    3、落實校本培訓(xùn),提高專業(yè)知識。我校成立校本培訓(xùn)的相應(yīng)組織,利用學?,F(xiàn)有教育資源,不間斷地組織教師學習新的教育理論,接受新的教育理念,更新觀念,真正把校本培訓(xùn)落到實處,做到有記錄,有總結(jié),并歸檔,規(guī)范管理校本培訓(xùn)資料。同時學校每學期狠抓兩頭,開學初,組織教師集體備課,制定計劃,掌握教材的重難點,明確教學目的,以便駕輕就熟的駕馭教材;每學期臨近結(jié)束時,全校教師利用放晚學的時間,集體組織總結(jié)報告會,每位教職工將本學期的工作作一書面報告,逐一聽講,互通有無,取長補短,教師間通過報告會,及時發(fā)現(xiàn)了自己的不足,從而形成了良好的學習氛圍。
    我們深知,教學質(zhì)量是學校的生命線。因此,多年來我校一直把提高教育教學質(zhì)量作為一切工作的重中之重,常抓不懈。
    1、維護正常的教育教學秩序。每學期開學前,我們都要求廣大教師對照教材認真制定各項計劃,并經(jīng)教導(dǎo)處審驗方可執(zhí)行。重視音體美常識科的教學工作,開齊課程,開足課時。要求教師平時認真做好備課、上課、批改、輔導(dǎo)、檢測等工作。學校班子成員采取經(jīng)常性隨堂聽課,并定期檢查教師的備課、作業(yè)等形式,促進各項工作的落實,對常規(guī)工作中存在的優(yōu)缺點,及時總結(jié)指正,促使教師養(yǎng)成嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L和教學態(tài)度,確保教學質(zhì)量的提高。
    2、積極開展豐富多彩的教研教改活動。為了加強教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高,便于教師之間相互學習、揚長避短,我校多年來,認真組織教師開展教研教改活動。我們堅持每周五的業(yè)務(wù)學習,鼓勵教師自學和參加各類培訓(xùn)學習。目前我校先后有5位教師參加市級小學骨干教師培訓(xùn),有1位同志多次參加縣級農(nóng)村中小學遠程教育培訓(xùn)。另外,結(jié)合校本培訓(xùn),我們要求廣大教師每一學年至少上一節(jié)公開課、互相聽課不少于二十節(jié)。我校被定為農(nóng)村中小學現(xiàn)代遠程教育項目學校后,我們利用下載的資源,經(jīng)常組織教師學習優(yōu)秀教師先進的教學模式和教學方法,引導(dǎo)教師運用先進的教學設(shè)備制作課件用于教學,實現(xiàn)了優(yōu)質(zhì)教育資源的共享。我們還鼓勵教師積極撰寫教研論文及心得體會,多年來,我校有一大批教師的論文分獲市縣級獎。所有這些都大大促進了教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的普遍提高,從而真正做到了“學高為師”。
    3、認真做好后進生的轉(zhuǎn)化工作,做好留守生的教育工作。我們始終堅持“教育重在育人”的辦學理念,要求教師不放過一個學生,因材施教,認真做好后進留守生的轉(zhuǎn)化工作。每學期,我們都對各班的后進留守生進行摸底登記,掌握每個學生的后進原因,然后要求課任老師針對每個學生的特點,“對癥下藥”,加強課后輔導(dǎo),并經(jīng)常與家長聯(lián)系,爭取家長的共同教育,從而形成一種家校聯(lián)合的教育體系,促使他們盡快提高成績。學校也因此受到了學生家長的一致。
    我校多次舉行了學生作品展示、古詩誦讀、作業(yè)展評活動,開拓了學生的視野。大力加強體育、藝術(shù)類課程的教學,認真的組織多種形式的學生課外活動。我們學校還組織了大型體操比賽,鍛煉了我們師生的團體精神;進行了少先隊儀式,全體師生受到了一次愛國主義教育;音樂、舞蹈、美術(shù)方面,我們經(jīng)常組織師生參加一些上級單位組織的相關(guān)活動,在校內(nèi),我們也舉辦各種形式的歌伴舞、腰鼓隊文體活動。讓器樂真正走進課堂、走進了我們的學校。
    在以后的教學工作中,我們將繼續(xù)深化課程改革,加強常規(guī)管理,加強教學研究,緊緊圍繞如何進一步提高課堂教學效果,大面積提高學生的學習成績這一中心,常抓不懈。引領(lǐng)各教師抓住如何加強課堂教學的組織工作、如何調(diào)動學生的積極性、如何啟發(fā)學生的思維、如何鞏固學習效果等現(xiàn)實問題開展教學研究工作,是教學工作能夠重實際,有實招,出實效,給我校及全村的父老鄉(xiāng)親交上一份滿意的答卷來!
    一分耕耘,一分收獲。經(jīng)過努力,我校教育教學管理措施日臻完善,形成了“敬業(yè)愛生,樂教善導(dǎo)”、“勤學好問,力爭上游”的濃厚風氣,教學質(zhì)量蒸蒸日上??傊?,我校始終以人為本,全面發(fā)展的特色學校.“要改革,理論先必行”,創(chuàng)建特色學校是一所學校生存和發(fā)展的必由之路。我們將繼續(xù)努力,不斷挖掘潛力,提高教師的積極性,和全體教師,努力奮斗,與時俱進,更上一個臺階,共同開創(chuàng)我校教育教學的新局面!
    學校教學工作總結(jié)年展望篇九
    1、我校在本學期中,切實加強學校的師資隊伍建設(shè),全面提高教師形象,在學校工作會議上,對教師進行師德教育,培養(yǎng)教師的敬業(yè)愛崗、團結(jié)合作精神。
    2、加強教師的理論及業(yè)務(wù)水平,通過多媒體課件展示,讓教師耳目一新。學習了、《德育實效》、《校本教研》、《學校發(fā)展與反思》等理論實踐相結(jié)合的內(nèi)容。老師們也聽得津津有味,受益匪淺。
    3、本學期還組織教師進行讀書活動。期初制定計劃,列出書目,讀一本書,寫讀后感,提高教師的專業(yè)發(fā)展水平。
    4、加強教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)學習。教導(dǎo)處及教研組根據(jù)我校實際情況,制定教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)計劃和教研計劃,大膽探討教科研,組織集體備課及各項教研活動。鼓勵教師積極撰寫論文。
    1、我校大隊部對各班實行量化管理,期末進行先進班級評比。每天有值日老師及值日生檢查各班的紀律、衛(wèi)生等情況,每周對各班進行一次量化,并對優(yōu)秀班級頒發(fā)“流動紅旗”。大大增強了學生的自律意識和班級體榮譽感,班風校風更加嚴謹。
    2、大隊部還組織手抄報評比,端午節(jié)移風易俗等活動。充實了學生的課余文化生活,提高了學生的素質(zhì)和能力。
    3、教學是學校的中心工作,為抓好學校的教學工作,提高教學質(zhì)量,我校采取了以下措施:
    (1)組織教師學習新的教學方式,改變舊的教育觀念,提高學生的學習興趣。
    (2)積極抓好后進生轉(zhuǎn)化工作,以“不放棄每一個學生”為原則,利用課余時間對學困生進行輔導(dǎo)。特別是畢業(yè)班教師,面隊壓力積極進取,利用休息時間上課,加強對學優(yōu)生和學困生的教育。
    (3)教師之間互相交流學習。教師利用課間,經(jīng)常互相探討教學中的問題,提高了教師的教學水平和業(yè)務(wù)能力。
    (4)制定切實可行的教師獎懲制度,激發(fā)教師工作的積極性和主動性。學校制定教學常規(guī)獎勵制度,激勵做好教學常規(guī)工作。
    1、全體師生牢固樹立“安全第一,預(yù)防為主”的思想,學校與教師簽定了責任書,做到時時講安全、事事講安全、處處講安全。
    2、通過觀看安全教育光盤、辦板報、懸掛安全教育掛圖、召開主題班會等多種形式對學生進行安全教育,增強學生的安全防范意識。
    3、安全員隔周進行安全教育講話,并做好記錄。特別是今年的“手足口病”高發(fā)季節(jié),制定應(yīng)急預(yù)案、發(fā)放表格等,確保衛(wèi)生工作順利進行。
    4、學校每天安排教師值日、值周,重點加強早午自習和課間活動的安全管理,安排教師課間進行巡視,發(fā)現(xiàn)學生做危險游戲,及時進行制止并對其進行批評教育。
    5、重視健康教育,加強傳染病的預(yù)防工作和宣傳工作,積極配合防疫站做好麻疹、腮腺炎、乙肝疫苗的接種工作離。同時對學校附近小攤點進行治理,禁止學生購買零食,消除安全隱患。
    總之,一年來,學校各方面工作都取得了一定的成績,但還存在許多不足之處,在新的學年里,我們要吸取經(jīng)驗、查找不足,克服困難,提高教學質(zhì)量,全面提高師生素質(zhì),為我校美好的明天努力奮斗!
    學校教學工作總結(jié)年展望篇十
    本期來,我校始終堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以黨的十七大精神為指針,牢固樹立和全面落實科學發(fā)展觀,與時俱進,開拓創(chuàng)新,以提高教育教學質(zhì)量為中心,在教育主管部門的精心指導(dǎo)和全體師生的共同努力下,學校取得了一定的成績,圓滿完成了開學初所提出的各項工作計劃?,F(xiàn)總結(jié)如下:
    加強教師職業(yè)道德建設(shè)。教師是人類靈魂的工程師,是青少年學生成長的引路人。教師的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平直接關(guān)系到小學德育工作狀況和學生的健康成長,關(guān)系到國家的前途命運和民族的未來。加強中小學教師職業(yè)道德建設(shè),提高教師的師德素養(yǎng),對于確保黨的事業(yè)后繼有人和社會主義事業(yè)興旺發(fā)達,全面建設(shè)小康社會,構(gòu)建社會主義和諧社會,實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興,具有十分重要的意義。我校本期進一步地加強學習、學習、再學習,深入領(lǐng)會其精神實質(zhì),做好“愛國守法、愛崗敬業(yè)、關(guān)愛學生、教書育人、為人師表、終身學習”的青少年學生成長的引路人。
    學校強化教師培養(yǎng)工作,積極推薦教師參加上級組織的各種培訓(xùn)和學習,盡可能地為教師創(chuàng)造條件,加強與兄弟學校的業(yè)務(wù)往來,提高教師的專業(yè)知識、教學技能水平。學校非常重視骨干教師隊伍建設(shè),積極推薦和鼓勵骨干教師參加上級部門組織的比賽和評比,以促進骨干教師自身的可持續(xù)發(fā)展。不僅給予他們充分表現(xiàn)才能的舞臺,而且也發(fā)揮了他們在教書育人和教育科研中的示范、幅射作用。
    當今學校要生存、要發(fā)展,離不開教育科研,教育科研是一個學校的生命力所在。我校本著向科研要質(zhì)量、以科研促發(fā)展的理念,積極鼓勵教師投身學科課題研究工作。此外,學校積極鼓勵教師投身教育教學改革,撰寫教學體會文章,各自建立自己的博客,并且學校有自己的博客圈,同時形成了一定的氣候和規(guī)模。
    1、認真學習貫徹全國中小學德育工作會議精神,努力提高德育工作的針對性、實效性和主動性。進一步確立德育為首的工作地位,加強德育管理,落實德育職責。確立以人為本,落實“全員德育,全面德育,全程德育,重點德育”,體現(xiàn)教書育人,管理育人,服務(wù)育人,環(huán)境育人。
    2、發(fā)揮少先隊在德育工作中的重要作用,重視班主任隊伍建設(shè),有效發(fā)揮課堂滲透德育主渠道作用。認真學習貫徹新課程標準,探索品德與生活、品德與社會的綜合,將思品課教育與少先隊工作及語文、社會、勞動、自然等學科教育有機結(jié)合,形成教育合力。改革并完善班隊工作記載制度,抓好德育常規(guī)活動。
    3、組織好“七.一”“十.一”“元旦”等紀念日的慶祝活動,對學生進行文明禮貌、愛黨愛國和愛校愛家感恩教育,以此開展活動,把愛國主義教育落實到日常工作之中。強化養(yǎng)成教育,重視禮儀教育,堅持把培養(yǎng)學生的自我教育能力、自我管理能力和團結(jié)、協(xié)作能力作為創(chuàng)優(yōu)活動的重點。辦好班級黑板報,發(fā)揮廣播、宣傳欄的宣傳教育作用。
    4、加強學生心理健康教育。在課堂教學和各項教育活動中重視學生心理健康教育,及時對學生進行心理輔導(dǎo),培養(yǎng)學生堅韌不拔的意志和艱苦奮斗的精神,增強少年兒童適應(yīng)社會生活的能力。以學生為主體,面向全體學生,針對學生心理發(fā)展特點和身心發(fā)展規(guī)律,開展教育活動。加強對學生心理健康教育的理論研究和探索,不斷提高心理健康教育的實效。
    5、抓校園文化建設(shè)。優(yōu)美的校園環(huán)境,充滿教育意義的環(huán)境布置,對學生起著潛移默化的教育作用。本期繼續(xù)開展了我校的傳統(tǒng)活動,“經(jīng)典誦讀”競賽和xx區(qū)藝術(shù)節(jié)。同時和城區(qū)學校手拉手開展讀好書“活動”,起得了良好的效果,意義重大深遠。大力宣傳學生中的好人好事,為學生樹立可親、可信、可敬、可學的榜樣,通過榜樣引導(dǎo)學生崇尚先進,學習先進,養(yǎng)成了良好的道德行為。
    6、抓學生規(guī)范的養(yǎng)成教育。全體教師在班級管理、各科教學中加強學生規(guī)范的訓(xùn)練和養(yǎng)成。結(jié)合新頒布的《中小學生日常行為規(guī)范》,加強《中小學日常行為規(guī)范》、《小學生守則》教育,加強路隊、課間活動、衛(wèi)生、文明禮貌等各方面的檢查。檢查以學生為主,專人負責,確保檢查的公正性。
    (一)、加強業(yè)務(wù)學習,不斷提高教師的業(yè)務(wù)能力。
    1、加強理論學習,轉(zhuǎn)變教育觀念。組織廣大教師進一步學習各級教育行政部門關(guān)于減輕中小學生過重課業(yè)負擔的意見,認真學習關(guān)于基礎(chǔ)教育課程改革的文件精神,強化現(xiàn)代教學意識,明確教育改革的方向和特點,牢固樹立“以學生發(fā)展為本”、“教學生一天,想學生一生”的教育思想和理念,全面深化教育教學改革。開學初,教務(wù)處重新下載并打印語文、數(shù)學新課標,認真組織全體教師進行學習,明確所教年級所教科目的教學目標與任務(wù),做到有的放矢地進行教學,避免教學的盲目性。
    2、每周組織全體教師進行一次業(yè)務(wù)學習或政治學習。學習內(nèi)容有:新課標,教學刊物有關(guān)文章,收看光盤中教學講座與教學實況,當前國際國內(nèi)新形勢,教學新理念等。并做好業(yè)務(wù)學習記錄。
    3、每個年段都派有關(guān)教師到外地學校參加學習與研討,借鑒外地學校先進經(jīng)驗。全年共派出教師達幾十人次。并要求有關(guān)教師回校后結(jié)合本班實際揚長避短寫好學習體會。
    (二)、扎實抓好校本教研工作,使教研工作形成制度化、規(guī)范化。
    1、定期開展教研活動。每次活動由語數(shù)教研組長安排教研活動內(nèi)容:或集中評課,或集中學習教學刊物上經(jīng)驗文章,或探討課改中的困惑,或交流個人的教學體會,或收看教學光盤。
    2、要求每位教師一個學期至少都要上一節(jié)校內(nèi)公開課。每學期末都要上交一份教學經(jīng)驗總結(jié)。
    (三)、強化教學常規(guī)管理與落實工作,促進提高教學質(zhì)量。
    1、開學初,教務(wù)處對教師的備課與上課,聽課與評課,作業(yè)設(shè)計與批改,教學經(jīng)驗積累與反思等都提出了具體明確的要求,先通過組織學習,再逐項加以落實。
    2、定期與不定期,部分抽查與全面檢查相結(jié)合,檢查教師的教案編寫與學生作業(yè)、單元試卷的批改情況。每月都要進行了一次檢查一學期進行一次全面性的檢查,并做好檢查教案、作業(yè)的情況記載與反饋工作,評出等次列入教師業(yè)務(wù)檔案。
    3、加大巡課與聽課力度,督促教師上足上齊省頒課程,嚴格按課程表上課。平常要調(diào)整課程的教師事先要征求教導(dǎo)處的同意,方可調(diào)課。
    4、實行坐班制度,要求無課的教師要自覺在辦公室備課或批改作業(yè),不隨便離開。校行政領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常進行巡崗了解教師的坐班情況。
    5、校領(lǐng)導(dǎo)不定期檢查教師的備課與上課情況,經(jīng)常聽推門課,發(fā)現(xiàn)問題,及時提出整改意見。
    6、規(guī)范教師的教學行為,平常要求教師做到語言健康流利、儀表端莊、教態(tài)自然、書寫規(guī)范工整,能正確使用教學儀器與設(shè)備,科學合理運用現(xiàn)代教育技術(shù)手段進行上課。要求英語教師按農(nóng)遠課程安排,精心制作課件。另方面嚴禁教師體罰與變相體罰學生,上課做到不坐著,不吃零食,不吸煙,不接手機,不接客人,不遲到,不早退,不拖課。
    7、努力做好培優(yōu)補差工作。期初要求語數(shù)科任制定培優(yōu)補差計劃,選好培優(yōu)補差對象,然后根據(jù)教導(dǎo)處統(tǒng)一印發(fā)的表格填寫,安排進行定期輔導(dǎo),同時還要記錄每次輔導(dǎo)的內(nèi)容、時間、單元考成績與期中期末考試成績進行跟蹤,前后對比,使培優(yōu)補差工作不留形式,落到實處。
    在做好常規(guī)管理的基礎(chǔ)上,進一步完善激勵機制。引入教師績效考評機制。教師績效考評機制作為一種對教師工作的數(shù)量、質(zhì)量、效益和貢獻等方面進行全面評價的新型的教師隊伍管理模式,對于調(diào)動人的積極性,變?nèi)瞬刨Y源為人才資本,提升學校競爭優(yōu)勢,促進教育事業(yè)健康發(fā)展起到了積極的作用,已日益引起人們的重視和關(guān)注。
    學校嚴格遵循教育教學規(guī)律和學生身心發(fā)展規(guī)律,大力推進素質(zhì)教育,學校始終把科技、體育、衛(wèi)生、藝術(shù)工作放到提高學校影響、提高學校知名度的高度來認識、來對待。學校不僅明確由校長主管學校的科技、體育、衛(wèi)生、藝術(shù)工作,而且每塊工作都有相應(yīng)的分管領(lǐng)導(dǎo)和相應(yīng)的責任教師,活動開展有聲有色?!傲⒁弧边€開展專場文娛匯演活動,還認真積極組織田徑運動員及和兄弟學校排球競賽活動。
    安全是學校的一條生命線,離開了安全,學校的所有工作皆成一句空話,有鑒于此,學校經(jīng)常教育全體師生必須牢固樹立“安全重于泰山”的意識,學校充分利用早會、國旗下講話、晨間談話、紅領(lǐng)巾廣播站、宣傳窗、觀看vcd、每天五分鐘的安全教育等各種陣地,在全體師生中,進一步增強安全工作的法制觀念,切實做到學校發(fā)展與學校安全兩頭兼顧,通過簽訂安全工作責任書,以做到領(lǐng)導(dǎo)落實、崗位落實、措施落實。認真開展安全演練活動(消防安全、防踩踏演練活動),認真抓好師生安全教育,積極采取各種預(yù)防措施,強化校舍、教育教學設(shè)施、食品衛(wèi)生、師生外出活動、危險品、鍋爐等的安全工作,多次組織人員檢查學校的安全狀況,從而確保了學校平安。
    學校繼續(xù)嚴格執(zhí)行教代會制度,做到校務(wù)公正,公開。同時積極發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用。做好積極分子的培養(yǎng)和黨員轉(zhuǎn)正工作。
    本學期,深入貫徹上級關(guān)于家庭教育的指示精神,家長學校通過舉辦多種活動,普及家庭教育知識,幫助家長樹立正確的人才觀、成長觀和教育思想,掌握科學的教育方法,利用家長學校、校訊通、家訪等形式同學生家長建立經(jīng)常性聯(lián)系,使家長學校工作不斷登上新臺階。
    1、加強家長學校隊伍建設(shè),不斷提高教師的家教理論水平,加大家校師資的培訓(xùn)力度,教師的勝任率達100%。
    2、保證“家長學?!睂W員的參與率。上課前一周以內(nèi),發(fā)出書面通知,并及時信息反饋,家長可提前請假或調(diào)休,保證出勤率,并加強簽到和點名制度。為進一步推進家校聯(lián)系,開家長會時,下發(fā)調(diào)查問卷,以了解家長對學校教育的評價與建議。
    3、做好幼小銜接工作。4月,潘家小學幼兒園舉行了20xx年“幼小銜接”教育活動。分兩條路線帶領(lǐng)家長和幼兒參觀了學校。幼兒入小學之前做一些適當?shù)臏蕚洌@已是小學教師、幼兒教師和幼兒家長的共識。做好“幼小銜接”,不但有利于入學前后幼兒的學習和發(fā)展,而且能為孩子的后續(xù)學習乃至終身學習打下良好的基礎(chǔ)。
    4、開展家長學?;顒?。
    20xx年3月26日下午,潘家小學舉行了“夢想從這里起航——學生十歲成長儀式”。四年級學生家長參加活動,和孩子一起見證了莊嚴的一刻,對學生進行了很好的四禮八儀教育。
    20xx年5月6日于聚雅樓二樓報告廳,召開二年級學生家長學?;顒印x市三井實驗小學的教育專家許春花老師走進潘家小學,為二年級學生家長作了以“好習慣培養(yǎng)好孩子”為主題的報告。幫助家長分析孩子產(chǎn)生這些問題的`根源,并傳授正確的家教方法。
    5月15日下午,潘家初中和潘家小學聯(lián)合開展了中小學銜接交流活動。潘家初中陳林校長簡要介紹了潘家初中近年來的發(fā)展情況,并就孩子進入初中學習的有關(guān)問題與家長們一起深入探討。潘家小學秦勇副校長以《讓每一個孩子揚起自信的風帆》為題,介紹了學校教師為孩子健康成長所做的工作,希望家長關(guān)注學生的身心健康,多與學校聯(lián)系,多與老師交流,多給孩子鼓勵,引領(lǐng)孩子走好每一步。隨后,楊建東副校長宣讀了表彰名單,對孩子們提出了一些希望。
    6、做好慶祝活動。本學期,為了歡度六月一日,我校舉行了鐘靈杯“七彩童年”文藝演出暨表彰會,我們邀請了家長們走進校園,走進學生的活動,及時聽取家長對學校工作提出的寶貴意見,密切家長與學校之間的聯(lián)系、溝通,促使家長與孩子一起共同學習、交流、發(fā)展。使家長在了解學校教育教學管理的過程中形成教育共識、管理共識,達到學校工作與家庭教育的良好溝通,增進了社會對學校的理解,贏得了社會的廣泛好評。
    7、共同做好對學生的教育,學校每逢放假都要通過“告家長書”的形式,要求家長與學校共同做好對孩子的安全衛(wèi)生教育、法制教育、學生三會活動等,并要求學生將家長的反饋意見交給學校。通過“告家長書”家校路路通的短信,使家長對家庭教育的認識水平普遍有了提高,改變了重智輕德、嚴重依賴學校教育等很多錯誤的觀念,使家長明白了家庭教育是教育的一個重要組成部分,家長是孩子的第一任老師,且承擔終身教育的歷史使命,懂得家庭教育的成功與否對孩子的健康成長起決定性作用,增強家長重視家教的意識和樹立家教的自覺性。
    8、廣泛交流,增強教育合力。我們的具體做法是:每一個學生每學年家訪一次。班主任家訪或家長來校時,可以較全面地了解學生接受家庭教育的情況,從而更好地組織學生家庭中的每一位成員密切配合,營造一個有利于學生學習和成長的環(huán)境。
    9、關(guān)心弱勢群體家庭孩子的教育。學校高度重視弱勢群體家庭孩子的教育問題,思想上積極引導(dǎo),學習上耐心輔導(dǎo),生活上全力幫助。學校對特困家庭的孩子進行了慰問,使困難家庭的孩子也能夠享受到學校大家庭的關(guān)心和溫暖。學校每年對貧困學生就那些摸底排查,對符合享受貧困資助條件的學生上報教育局,學校定期對學困生進行慰問。20xx年5月份,一人、四(3)一人、六(1)一人,獲得xx區(qū)“慶六一、共歡樂”紅十字博愛助學金每人500元。學校有10人享受助學金。學校將深入持久地開展關(guān)心下一代工作,讓貧困學生感受祖國的關(guān)懷。
    10、抓常規(guī)管理,切實提高家長學校的辦學質(zhì)量。(1)繼續(xù)抓各項制度的落實。繼續(xù)做好家長學校的常規(guī)工作,健全家長學校的獎勵、考核、教學等各項制度。(2)、進一步做好家長學校的資料積累工作。(3)、加強家校聯(lián)系,注重信息反饋。信息的反饋將直接影響到授課的效果。
    總之,孩子的成長,不僅是家庭的事、學校的事,還是全社會的事,只有綜合教子的合力效應(yīng),才能取得最佳效果。目前我們的家長學校的辦學還處于摸索階段,還有很多制度沒有健全,我校將要把家長學校工作辦到家長的心坎上,不斷努力,相信有廣大家長的配合,潘家小學的家長學校工作會越辦越好。
    學校教學工作總結(jié)年展望篇十一
    本學期,我校在上級教育主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,高舉鄧小平理論的偉大旗幟,以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深化教育改革,全面實施素質(zhì)教育,一心一意抓教學,千方百計上質(zhì)量,轉(zhuǎn)變思想觀念,切實加強學校管理,不斷提高教育教學質(zhì)量,大力塑造前小新形象,取得了可喜的成績。
    一、從管理入手,不斷增強學校的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)新力。
    1、加強思想政治工作,確保學校的持續(xù)健康發(fā)展。
    加強政治理論學習,是學校教育教學工作取得突破性成效的關(guān)鍵,也是強師興校的指南。學校旗幟鮮明地講政治、講學習、講正氣,堅持把政治學習制度放在首位,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認真學習胡錦濤的重要講話,結(jié)合《公民道德教育實施綱要》和《中共中央國務(wù)院關(guān)于進一步加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》、依法治校方針政策等學習,堅持以德施教,強化教師的職業(yè)道德,鑄就教師的崇高靈魂,提高教師素養(yǎng),扎扎實實地強化了為人師表、無私奉獻、教書育人、愛崗敬業(yè)的師德、師風建設(shè),全校教職工以崇高的職業(yè)道德、光輝的師表形象、一流的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)展現(xiàn)在學生、家長和社會各界人士的面前,并贏得了良好的贊譽。
    2、加強制度建設(shè),狠抓落實,不斷提升學校管理的規(guī)范性。
    對德育、教學、后勤、財務(wù),尤其是安全管理、課堂教學管理、學生評價機制上規(guī)范、完善、細化了一系列規(guī)章制度,并通過學習、督查、考核的落實,提高了教職工履行崗位職責的自覺性,切實促進了學校各項工作的規(guī)范、健康和高效發(fā)展。
    二、牢固樹立“育人為本、德育為首”的觀念,不斷創(chuàng)新班級工作管理機制,開展豐富的校園文化生活,繼續(xù)推進學校德育精細化管理工作。
    德育工作是學校工作的首重,是教育工作的第一要務(wù),一年來學校繼續(xù)整合一切德育力量,努力實現(xiàn)全員育人、全程育人和全面育人,初步構(gòu)建出比較明晰的思想教育體系。
    1、加強德育隊伍建設(shè),努力培養(yǎng)一支德育工作隊伍,尤其是班主任隊伍。
    全校提倡人人都是德育工作者,要求做到時時育人,事事育人,全方位育人,進一步強化全員育人,崗位育人的意識,全面實施素質(zhì)教育。繼續(xù)堅持“以會代訓(xùn)”原則,每周一定期召開班主任例會,探討交流班級管理經(jīng)驗,積極探索創(chuàng)建優(yōu)秀班集體的有效途徑,堅持抓好班主任培訓(xùn)力度,不斷提升班主任工作能力。同時進一步完善班主任工作量化管理方案,實行班級量化管理制度,對班主任日常工作的考評更具體有效,真正起到了表彰先進、激勵全員的作用。
    2、進一步構(gòu)建德育常規(guī)管理體系,開展好多種形式的主題教育活動。
    根據(jù)學校實際需要,開展主題教育活動。先后舉行了軍訓(xùn)、藝術(shù)節(jié)、“五個一”活動、“學規(guī)范爭五好”等大型主題教育活動,效果顯著。同時,充分發(fā)揮好法制副校長、法制輔導(dǎo)員的作用,加強校警聯(lián)動,一絲不茍地抓好學生活動安全、交通安全、衛(wèi)生安全、生活安全等教育,定期舉行法制講座,努力提升學生的法制紀律觀念和安全意識技能,創(chuàng)建安全文明的和諧學校。
    三、堅持以教學為中心,推進課改,進一步落實教學常規(guī),突出畢業(yè)班工作,保證教學質(zhì)量。
    學校教學工作總結(jié)年展望篇十二
    在一聲聲迫近進的爆竹聲中,一點一點的離我們遠去了,給我們留下的有欣喜,有回味,有苦辣,更有失敗?;厥滓荒甑墓ぷ鳉v程,能給我們警醒的有很多,現(xiàn)將工作中的成與敗、得與失總結(jié)如下。
    一強教師專業(yè)水平的提高,奠好教學改革的基石教育要發(fā)展,教師要先行。為了能夠更快的推動新課程改革在我校的進程,是學生各方面素質(zhì)得到更好的發(fā)展,我校在本學期加強了教師專業(yè)水平的培訓(xùn)。
    1﹑組織教師學習理論知識,指導(dǎo)教學行為本學期伊始,我校就購入了一批新書,專供教師學習之用。如《小學生學會提問的實驗研究》,《新課程理念的探索實踐》,《自主愉快創(chuàng)造性的學習》等,老師們借閱并做了筆記。此外,我們充分利用每周四教研時間,學習課標,探討教學方法。在與書本對話的同時,我們倡導(dǎo)教師間的同伴互助,相互交流。每周,老師們將自己在教學中的問題反饋上來,我們在校內(nèi)展開討論,兩個人,三個人,抑或幾個人,人人都可以發(fā)表意見,在不斷的爭鳴和交流中提高自己的教學水平,而在討論中發(fā)現(xiàn)自己的想法難以站住腳根時,就會自發(fā)的回過頭來學習理論。這樣,就形成了一個良性循環(huán),讓教師不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平。具有爭議的問題,校長結(jié)合理論在教研時間給以解答。本學期,我校就“怎樣培養(yǎng)小學生的提問能力”﹑“如何有效發(fā)揮合作學習的作用”等幾場講座。很好的做到了有疑必問,有問必答。另外,我校倡導(dǎo)教師在業(yè)余時間自學理論知識,利用自己手中的書籍,和學校所有的報刊雜志,以及塔小的網(wǎng)上資源,開拓視野,增長自己的見識。
    2堅持聽課,把好上課關(guān)。上課,是學生汲取知識的關(guān)鍵時刻。本學期,我校開展了各種活動來優(yōu)化課堂教學。首先是推門課和邀請課相結(jié)合。開學初,我聽了一年級**老師的'漢語拼音課《我是一只小鴿子》。課前,我先聽了她的說課并給做了指導(dǎo),然后聽她上課,再根據(jù)教學中發(fā)現(xiàn)的問題在課后做有針對性的指導(dǎo),收效不錯。我們還搞了“人人一節(jié)最佳課”活動,并推選出了***和***兩位老師的兩節(jié)課,在全校老師面前展示,各位老師都寫出了深刻的評課材料,對全體教師的教學水平的提高有很大作用。
    11月,市教委的***老師來我鄉(xiāng),我校的***老師有幸上了一節(jié)課,經(jīng)過楊校長的精心指導(dǎo)獲得了好評。**老師的邀請課《讓小球動起來》,開始在四二班上的并不理想,缺乏讓學生探究的理念,經(jīng)過相互的交流,她重新設(shè)計教案,在四一班上的很成功。這就是我們說課,講課,評課三結(jié)合的循環(huán)往復(fù)的工作路線,將研究課和家常課相結(jié)合,將推門課和邀請課相結(jié)合。
    3加強師德師風建設(shè),建立事業(yè)觀。組織教師學習了《教師職業(yè)道德》,《關(guān)于進一步加強和改進未成年人的思想道德建設(shè)的若干意見》,樹立愛學生,愛崗位,愛事業(yè)的思想,更好的為學生服務(wù),為家長服務(wù),杜絕體罰和變相體罰現(xiàn)象發(fā)生。
    二﹑ 規(guī)范教學常規(guī)管理,提高教學質(zhì)量提高教學質(zhì)量的前提是備課,只有備好課才能上好課。要重視備課的質(zhì)量,而不在字數(shù)的多少。教師必須把握好教材的知識點,教學的重難點,了解學生的知識儲備,創(chuàng)設(shè)合理的教學情境,才能在課堂上游刃有余,培養(yǎng)學生的學習興趣,調(diào)動學生的學習積極性。每月檢查備課一次,要求教師重視學法指導(dǎo),強調(diào)關(guān)注學生的思維過程,重視能力的培養(yǎng)。并要求教師每課都寫出教學反思,思索自己在教學中的成功與失敗,每月寫兩份教學論文,挑選好的上交教育組。其中,涌現(xiàn)了很多有價值的教學論文。另外,要求教師不留重復(fù)性作業(yè),講究作業(yè)的針對性,開放性,增進學生得學習興趣。每月檢查學生作業(yè)一次。首先加強對學生寫字的要求,要求人人寫規(guī)范字,并組織了作業(yè)展覽,對學生的觸動很大,作業(yè)水平有了很大的提高。積累本和日記本是這學期檢查的重點,結(jié)合“精品天天讀,感悟天天說”開展了廣泛的讀書活動,指導(dǎo)學生積累好詞好句并加以運用,要求教師給以評價,使學生的作文能力不斷提高。作為學校工作的重中之重,仍舊是六年級的畢業(yè)匯考的質(zhì)量問題。在期中考試結(jié)束后,召開了一次家長座談會,取得了家長的支持,也穩(wěn)定了學生的情緒。跟蹤六年級教師聽課,端正教學思路,上好每一節(jié)課,既要教會知識又要教會方法,使學生能靈活應(yīng)變,舉一反三。對于后進生因材施教,從基礎(chǔ)抓起,提高成績。本次期末考試成績理想。
    三﹑ 對于來年的展望今年,教導(dǎo)主任的工作對于我來說是忙亂的,但我相信明年會更好。下學期,我會依據(jù)上級的要求制定更加周密的計劃,有任務(wù)的布置,還要有檢查的記錄,使自己的工作更有步驟,更系統(tǒng)化。作業(yè)和備課,定期查與抽查相結(jié)合,開展作業(yè)與備課的展覽活動,并評出獎。對于作業(yè)和備課的要求要更加具體化,讓教師和學生們有章可查,有法可依。堅持聽推門課,開學就開始,使優(yōu)化課堂的腳步加快。幫助教師提高思想認識,認真對待工作,學習理論,分析教學現(xiàn)象,寫出高質(zhì)量的教學反思。我自身要更加嚴格的要求自己,多學習,多請教,學做事,學做人,遇事多角度考慮,想在前,做在后,不負領(lǐng)導(dǎo)對我的信任。在下學期,走入課堂,潛心教改,爭取摸索出一條屬于自己的路。在今年的工作中雖有許多不足之出,但我也摸到了許多門道,抬頭看,前路漫漫,手握披荊斬棘的利劍,斬妖除魔,讓一身的正氣浩然在天地之間!
    學校教學工作總結(jié)年展望篇十三
    教師是一個神圣的職業(yè),作為一名教師,不僅僅需要具備專門的知識技能和奉獻服務(wù)精神,還應(yīng)具備豐富的實踐經(jīng)驗和處理突發(fā)事件的教育機智。而這些,正是才走上這個工作崗位不久的我所欠缺的?!扒嗨{工程”師徒結(jié)隊活動為我們年輕教師提供了一個學習的平臺。我的“師傅”郭紅娟老師是一名優(yōu)秀的語文教師和班主任,她的優(yōu)秀不僅僅體現(xiàn)于語文教學水平和班級管理水平的高超,更體現(xiàn)在她師德的高尚。我決心做一名像郭老師一樣的教師。自拜師一個月以來,通過與郭老師的溝通以及郭老師的耐心指導(dǎo),我收獲頗多:。
    一、在教育教學方面。
    本月我聽了郭老師三節(jié)課,探知班的拼音教學,思問班的課文分析及生字教學。我最注重郭老師的上課風格,上課前的舌操練習,呼吸訓(xùn)練使學生養(yǎng)成好習慣。在思問班分析課文時郭老師引導(dǎo)學生說出她想要的答案,好的引導(dǎo)使課堂效果顯著提高這一點特別值得我學習。郭老師也給我提出好的建議,使我的課堂更加規(guī)范化。我一直為聾班和培智班共同教學犯難,通過郭老師的指導(dǎo)我改進教學優(yōu)化板書并要求培智班學生回答問題的時候聾班也要看答題者的口型,然后我再用手語翻譯,這樣有效的避免了聾班學生上課聊天的情況,提高了教學質(zhì)量。
    二、在班級管理方面。
    通過幾次的學習,我也看到了并且感受到了郭老師對學生的愛,這使我更加清楚了教師的職業(yè)道德,更加懂得了為人師表的.含義。在班級管理上,我有時會有些疏漏,郭老師也會及時提醒我。通過不斷學習提高自己的思想我也掌握了一定的“德”教。教師與學生溝通過程中,尊重學生的思想,同時也能恰到好處德引導(dǎo)學生尊敬老師、尊敬他人。與學生或者學生家長做到良性溝通,才能更好的管理一個班級。
    三、在學習專業(yè)知識方面。
    郭老師雖然是我的指導(dǎo)老師,但是她卻沒有什么架子,總是平易近人。這一個月里我們一起學習手語,使課堂手語得以規(guī)范。
    老師常說:“學,然后知不足;教,然后知所困。我要立足課堂教學實踐,不斷總結(jié)反思。帶著實踐中的困惑到理論中去思考,用教育教學理論指導(dǎo)其實踐?!蓖ㄟ^一個月跟著郭老師學習,我學到很多,相信通過不斷的自我反省,爭取早日成為一名優(yōu)秀的特殊教育教師!
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    學校教學工作總結(jié)年展望篇十四
    半年來,在上級教育行政與業(yè)務(wù)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我校的教學教研工作以提高教育教學質(zhì)量為宗旨,以“和美教育”探索為切入點,本著把課題研究與日常教育教學活動緊密結(jié)合的原則,以創(chuàng)新促發(fā)展,用特色鑄輝煌,實現(xiàn)了我校教育教學質(zhì)量新的提高,現(xiàn)將半年來的主要工作總結(jié)如下:
    為更好地深化課堂教學改革,推進學校和美課堂教學模式實驗研究,打造優(yōu)質(zhì)高效的和美課堂。20xx年12月我校組織開展了歷時兩周的第二屆“和美杯”同課異構(gòu)課堂教學競賽活動。競賽在語文、數(shù)學兩門學科中進行,全校語、數(shù)學科教師分成兩個團隊,全員參與整個賽課過程。競賽課題分別是:三年級語文《元日》和三年級數(shù)學《一天的時間》。競賽采用先備課、研課再說課、上課最后進行辯課的方式進行,最后根據(jù)各環(huán)節(jié)得分的總和評出優(yōu)勝團隊,同時根據(jù)各單項比賽得分評出上課、說課、辯課個人獎。本次競賽各團隊集思廣益通過對同一課題的不同解讀、研究、設(shè)計,架構(gòu)起不同特色、不同風格的和美課堂,獲得專家評委和聽課教師的一致好評。與首屆“和美杯”課堂教學競賽不同的是,本屆競賽增設(shè)了辯課環(huán)節(jié),各團隊圍繞自己團隊課堂中呈現(xiàn)的優(yōu)點和對方團隊課堂中存在的不足展開了針鋒相對的辯論,在唇槍舌劍的激辯中,老師們的以生為本的教學觀念得到加強,和美課堂教學理念更加明晰。本次活動還特邀了市教研室教研員潘博老師、汪麗萍老師以及省學科帶頭人鄧俐華、毛詠梅、蔡蕾、章敏等名師擔任評委并作現(xiàn)場指導(dǎo)。他們對課堂教學深刻獨到的見解,精彩到位的點評,把這次活動推向高潮。
    教學交流是校本教研有效形式之一,它能讓老師們在活動中實現(xiàn)思維碰撞,分享課改前沿信息,啟迪課堂教學智慧,提升教學教研水平。本學期我們開展的交流活動有:
    1.與上海師范大學附屬盧灣實驗小學開展“手拉手”教學觀摩活動。20xx年11月15日上午,與我校新結(jié)締的友好學校——上海師范大學附屬盧灣實驗小學的校長與老師來到南城同我校教師進行首次教學交流活動。上海師范大學附屬盧灣實驗小學的袁海莉老師和陳華老師分別為我們送來兩堂別具特色的語文和數(shù)學觀摩課。他們先進的教學理念、精湛的教學技藝、扎實的訓(xùn)練手段使聽課學生如沐春風,更使我校及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)前來聽課的教師耳目一新、受益匪淺。課后,聽課教師與上海盧灣實驗小學的老師一起就觀摩課及語數(shù)學科的教學進行了交流和研討。此次教學交流活動,讓我校及前來觀摩的各鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師的教學理念得到了一次洗禮,推動了我校和美課堂教學研究的進程。
    2.應(yīng)邀參加第二屆全國和美教育論壇。20xx年11月20日至22日,受《人民教育》編輯部和全國和美教育研究所的邀請,我校余戈、包義平老師代表學校赴山城重慶參加“第二屆全國和美教育論壇”活動。來自全國15個省市96所“和美” 辦學理念學校的校長、教師參加了這一盛會。會上,田慧生、郭元祥、竇桂梅等專家教授對課程改革與和美課程的實施提出了引領(lǐng)性的見解,各“和美”學校在此次論壇上提交了27篇論文進行交流,我校黃建平副校長撰寫的《以和美課程育和諧發(fā)展之人》和余戈老師撰寫的《和中求美 樂中探美 打造唯美諧趣的和美課堂》雙雙獲得優(yōu)秀論文獎。參加此次論壇對我校進一步完善與深化“和美教育”理念,改革與發(fā)展和美教育方法,不斷提升學校和美教育品質(zhì)等意義重大。
    3.開展“審美化導(dǎo)學模式教學體會”教師論壇活動。20xx年9月25日,我校在階梯教室舉行了“審美化導(dǎo)學模式教學體會”教師論壇。此次論壇是我校全國“十二五”課題“和美課堂教育理念下優(yōu)質(zhì)課堂中教學技藝運用的實驗研究”的一個階段性成果展示,也是我校教師運用“審美化課堂導(dǎo)學模式”的一次心得體會交流。交流教師們分別從如何充分創(chuàng)設(shè)師生之間、生生之間民主、和諧的教學氛圍;如何以人為本,尊重個體自身的獨立性,讓學生個性得以優(yōu)化;如何在教學過程中進行審美體驗,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和審美能力,促進學生的基本素質(zhì)和個性品質(zhì)得到和美發(fā)展;如何在教學過程指導(dǎo)學生去發(fā)現(xiàn)美、感受美、拓展美、導(dǎo)行美等方面暢談了自己的經(jīng)驗和收獲。他們的發(fā)言言之有物、言之有理、言之有據(jù),讓與會老師感受到了思想者的魅力,實踐者的智慧,以及“審美化課堂導(dǎo)學模式”的可行性和有效性。
    開展各種學生活動為學生搭建展示個性特長的舞臺,是實施和美教育的途徑之一,也是促進學生全面和諧發(fā)展的有效策略。本學期我校開展了以下學生活動:
    1.舉行首屆“中國漢字聽寫比賽” 。為了規(guī)范學生漢字書寫,展現(xiàn)中國漢字魅力,培養(yǎng)學生語言文字掌握與運用的能力,20xx年11月29日,我校在綜合樓多功能展示廳舉行了中國漢字聽寫大賽。聽寫比賽在四年級中進行,聽寫字詞包含兩字、三字詞語,地名,成語幾種類型,70%來源于本年級教科書,30%來源于課外讀本、名人名言、古詩、名篇。比賽分必答題、搶答題、風險題三種題型進行。場上氣氛激烈,扣人心弦,比賽選手凝神傾聽、苦思冥想,然后一筆一劃,工工整整地將聽到的詞語、成語寫到黑板上或紙上。場下的觀眾也在桌上用手比劃,默默為他們加油鼓勁。比賽中途還穿插了觀眾互動與傳統(tǒng)經(jīng)典誦讀詩文《憫農(nóng)》歌舞表演,舒緩比賽緊張氣氛。本次漢字聽寫大賽,不僅為學生提供了展示才能的平臺,讓他們從中發(fā)現(xiàn)自己的不足,進而調(diào)動他們課外閱讀、學習漢字、規(guī)范書寫的積極性。而且豐富了學生的校園文化生活,營造了良好的學習氛圍,激勵他們?yōu)閷懞谩爸袊帧?,實現(xiàn)“中國夢”而發(fā)奮學習,立志成才。
    2.開展“啄木鳥在行動”社會實踐活動。20xx年11月18日下午,我校組織四年級部分學生走上街頭,開展“啄木鳥在行動”糾正街頭不規(guī)范用字社會實踐活動。學生們分成三個行動小分隊,分別在老師的帶領(lǐng)下對我縣主要街道的宣傳欄、單位、店鋪名稱、招牌、路標站牌、標語廣告等不規(guī)范用字情況進行糾錯。同學們熱情高漲,紛紛認真尋找起街頭的錯別字來,有的還用筆把不規(guī)范的字記錄下來,用文明的語言告知店主。本次“啄木鳥在行動”社會實踐活動是我校積極響應(yīng)上級號召,落實我縣迎接國家三類城市語言文字工作評估會有關(guān)精神的具體體現(xiàn)。對于規(guī)范我縣社會用字,樹立南城良好形象,增強學生規(guī)范使用語言文字的意識和社會責任感等方面,起到了非常重要的作用。
    3.召開20xx年秋季運動會。20xx年11月31日,我校隆重召開了20xx年秋季運動會。本次運動會分兩個賽場進行,一、二、三年級在本校舉行拔河比賽、體操比賽,一中賽場進行了男女100米跑、400米跑、4×100米接力跑、壘球、跳遠、跳繩、仰臥起坐等多個項目。運動會上運動員們斗志昂揚,教職工們激情無限。跑道上你追我趕,好不熱鬧,看臺上加油聲、歡呼聲、喝彩聲此起彼伏,不絕于耳。田徑場上沒有了考分的煩惱、學習的壓力,有的只是沖刺、拼搏。很多運動員取得優(yōu)異成績,為班級贏得了榮譽。教師的8×100米接力比賽非常精彩,將本次運動會推向高潮。整場運動會氣氛熱烈、秩序井然,豐富了師生的體育文化活動,培養(yǎng)了師生的拼搏進取精神和全民健身理念,充分展示了我校師生良好的精神風貌和優(yōu)良的綜合素質(zhì),對推進我校和美教育進程起到了積極作用。
    本學期我校先后迎接了兩次大型評估檢查,每次檢查評估都獲得評估組領(lǐng)導(dǎo)和專家的嘖嘖稱贊。
    1.迎接了省現(xiàn)代教育技術(shù)示范學校建設(shè)專項督導(dǎo)評估檢查。20xx年10月24日,江西省現(xiàn)代教育技術(shù)示范學校建設(shè)工作專項督導(dǎo)檢查組蒞臨我校,對我?,F(xiàn)代教育技術(shù)示范學校建設(shè)工作進行了專項督導(dǎo)檢查。省督導(dǎo)檢查組專家通過聽取匯報、查看資料、察看現(xiàn)場、抽簽說課、教師上傳下載測試等形式,分別從政策保障、管理工作、教育技術(shù)環(huán)境、研究與應(yīng)用、培訓(xùn)工作、示范活動這六大示范校建設(shè)指標體系,逐項對我校進行檢查與評估。評估后專家組一行肯定了我校在現(xiàn)代教育技術(shù)示范學校建設(shè)中所取得的成績,并就如何進一步完善學校電教工作提出了指導(dǎo)性的意見和建議。本次評估我校被評為全省現(xiàn)代教育技術(shù)示范學?!跋冗M建設(shè)單位”,并榮獲三套一體機作為獎勵。
    2.迎接了市國家三類城市語言文字工作評估檢查。20xx年12月25日,由江西省教育廳楊為民副處長帶領(lǐng)的觀察團、市政協(xié)教文體委員會曾小天副主任帶隊的撫州市國家三類城市語言文字工作評估團一行人員到我校檢查評估語言文字工作。評估團一行聽取了我校語言文字工作的匯報,然后通過查閱檔案資料、實地察看、聽課、座談交流、和問卷調(diào)查等形式分組進行檢查評估。檢查后評估團領(lǐng)導(dǎo)專家對我校語言文字工作給予了充分肯定,認為我校領(lǐng)導(dǎo)高度重視語言文字工作,制度健全、措施得力、宣傳到位,各類場合語言文字運用規(guī)范,師生普通話標準,符合語言文字規(guī)范化要求。同時也希望我校以國家級語言文字示范校的高標準要求自己,把說普通話、寫規(guī)范字、做文明人當作每一名師生的一種自覺行動,帶動和影響師生、家長乃至社會共同提高用語用字規(guī)范化水平。
    好孩子是夸出來的,好教師是捧出來的。為了促進師生的成長,發(fā)現(xiàn)苗子,打造精品。學校精心組織師生參加縣、市、省舉行的各種競賽活動,并獲得不少佳績。
    學校教學工作總結(jié)年展望篇十五
    依據(jù)學生學習興趣,在以國家課程為主的基礎(chǔ)性課程中開設(shè)新型“綜合課程”,讓國家課程校本化。如:開設(shè)“季節(jié)綜合課”,將各學科終于季節(jié)相關(guān)聯(lián)的內(nèi)容進行整合,重新編寫教材,多學科教師共同授課;開設(shè)“藝體課”,將體育、音樂、美術(shù)課程進行整合,引導(dǎo)學生感受美、表現(xiàn)美;開設(shè)“數(shù)學實踐課”支持數(shù)學老師走進其他課堂,結(jié)合課堂上老師講課內(nèi)容或?qū)W生活動內(nèi)容,引導(dǎo)學生感受數(shù)學知識等。
    一是開設(shè)“傳承傳統(tǒng)文化”必修課,每周一和周二下午午讀時間,引導(dǎo)學生閱讀大量的經(jīng)典書籍,使學生在閱讀中陶冶情操,獲取新知;每周三下午利用午讀時間,開展“講經(jīng)典”活動,由各班班主任承擔領(lǐng)誦任務(wù),帶領(lǐng)全校學生誦經(jīng)典、懂禮儀;每周四和周五利用午讀時間全校師生一起練習書法,將國粹發(fā)揚廣大;二是繼續(xù)開設(shè)學校傳統(tǒng)課程——葫蘆絲藝術(shù)特色課程。我校葫蘆絲藝術(shù)特色課程已經(jīng)開設(shè)近9年。自編2版校本教材,曾獲得山西省優(yōu)秀校本課程一等獎。葫蘆絲課程已經(jīng)進入我校音樂課的課堂中,4、5、6年級每周一節(jié)課。多年來,培養(yǎng)了一批葫蘆絲愛好者,在國家級、省級比賽中,多人獲獎;三是開設(shè)“水工學生志在四方體驗行”課程,帶領(lǐng)學生到社會實踐基地進行親身體驗,開展探究性學習,使學生們充分感知并踐行身邊的、校園的和社會的真善美,培養(yǎng)優(yōu)良品質(zhì)。
    成立兩個實踐基地,開設(shè)探究課。一是水文化探究課程,由科學教師具體負責,開展關(guān)于水的研究;二是開展探究“本土文化”之旅。秉承山西本土文化,以山西的母親河——汾河之韻為探尋、實踐主題,涵蓋山西的風景名勝、歷史人物、地方特產(chǎn)、地方藝術(shù)等內(nèi)容,以此為依托,將山西本土文化在小學生當中普及、傳承??梢栽O(shè)置六大專題:專題一 “逐水而居,母親之河——汾河流域介紹”;專題二“華夏民族,璀璨文化——山西民俗文化”;專題三“誠信為本,銳意進取 ——晉商文化”;專題四“晉腔晉韻,婉轉(zhuǎn)悠揚——山西戲曲文化”;專題五“品古嘗今,花樣繁多——山西面食文化”;專題六“日新月異,新顏綻放——前進中的山西”。
    在學校傳統(tǒng)合唱、舞蹈、田徑社團活動基礎(chǔ)上,借鑒“比如世界”經(jīng)營模式,利用周三下午第二節(jié)課后,開設(shè)“水如世界”實踐性課程,學生自主選擇,讓孩子們從小樹立職業(yè)意識,體驗職業(yè)角色特點,培養(yǎng)學生良好職業(yè)特點。
    目前,學校已經(jīng)開設(shè)餐飲類(西點屋、面食店、餃子鋪、等)、工藝美術(shù)類(編織、十字繡、剪紙、泥塑等)、公共服務(wù)類(t臺秀、農(nóng)場、攝影等)三大門類實踐課程,希望“水如世界”真正成為學生喜歡的課程,實現(xiàn)“走進水如世界,每個孩子都精彩”的美好愿景。
    教師之“浸潤”——搭建多維平臺,鍛造教師團隊
    古語云“水能載舟亦能覆舟”,我們的教師團隊就是使我們學校能不斷向前航行大海、大洋。教師是學校文化形成的重要元素,教師的學養(yǎng)直接影響著學風,班風,校風的形成,決定著學校特色建設(shè)的進展。在信息爆炸,知識騰飛的今天,教師的知識構(gòu)成體系面臨著兩大尷尬。一是自己的儲備已經(jīng)逐漸跟不上時代要求的步伐,二是社會的現(xiàn)狀對教師的精神世界帶來的沖擊。越是如此,教師們就越應(yīng)該不斷學習充電,厚實自己的學養(yǎng),豐富自己的內(nèi)心。
    1.若水讀書。為促進教師讀書學習,學校克服困難專門布置一間供老師讀書的場所——若水書屋。書屋內(nèi)圖書涉及多個領(lǐng)域,每學期更換。每周一、二午讀時間是全校教師統(tǒng)一讀書時間,沒課老師全部到書屋閱讀;每周三為分享時刻,全校教師輪流主持,或分享美文,或分享一段視頻,或分享一段音樂,或分享一幅名畫等等;每周四、五是全體老師練字時間,沒課教師全部到書屋練字。書屋全天開放,教師可隨時到書屋查閱資料,充實自己。
    2.若水反思。教學反思是教師專業(yè)成長的動力源。只有經(jīng)過反思,使原始的經(jīng)驗不斷地處于被審視、被修正、被強化、被否定等思維加工中,去粗取精,去偽存真,才可生成強大的理性力量,才能成為促進教師專業(yè)成長的有力杠桿。我們提倡教師每天要反思。一是反思教學:今天的課堂上,我的學生有收獲嗎?要用生本思想,思考學生的發(fā)展。二是反思生活:今天我個人有發(fā)展嗎?要用快樂心態(tài),經(jīng)營自己的人生。
    3.若水實踐。讀書、反思改變的是人的思想、觀念,只有經(jīng)過實踐,思想轉(zhuǎn)化為行動后才能真正提高。學校為教師搭建三個實踐平臺。一是課題研究實踐?!跋蚪逃蒲幸|(zhì)量,靠教育科研上水平”已經(jīng)成為越來越多的教育工作者的共識。教育事業(yè)要發(fā)展,教育科研需先行。教育科研對于推動教育改革與發(fā)展,具有不可替代的重要作用。學校鼓勵老師們申報課題,創(chuàng)造更好的研究空間和條件,如,為課題研究老師聘請專家指導(dǎo);創(chuàng)造機會讓他們外出學習;對參與課題研究的老師制定獎勵機制等。二是校本教研實踐。利用每周一次的教研活動時間,采取多種形式開展校本教研,為每位老師創(chuàng)造發(fā)言交流的機會。三是課堂教學實踐。開展“每月一人,每人一課”全員參與的磨課活動,使全體教師都有機得到鍛煉,得到幫助,共同提高。
    為了促進教師的專業(yè)成長,學校堅持每月開展“四個一”活動,即每人“讀一本好書,寫一篇教育隨筆,剖析一個教育現(xiàn)象,解決一個實際問題”,旨在提升了教師專業(yè)素養(yǎng),拓寬教師思維視野,轉(zhuǎn)變學校管理模式,從制度約束向文化熏陶的轉(zhuǎn)化。
    評價之“浸潤”——堅持全面有效,激發(fā)學生潛能
    1.“水如幣”讓評價多元發(fā)展。
    學校采用“水如幣”這一評價媒介,對學生進行360度全面評價?!八鐜拧睂嵵赶皴X幣一樣具有價值感的流通物,如水滴狀。每一個人點點滴滴的像水珠一樣的品性和精神如果落實在點點滴滴的工作和學習中,點點滴滴地把每一件事情做好,點點滴滴地自覺要求自己,管理好自己,點點滴滴地爭取每一天的進步,在點點滴滴的進步中快快樂樂地成長。將“水如幣”評價與學生的日常行為習慣、課堂表現(xiàn)、實踐活動、學習等方面緊密結(jié)合,圍繞德智體美勞等各方面實施多元化立體式評價,讓學生充分感受到自身價值的存在,促進學生更好的發(fā)展。
    2.“水如銀行”讓學生學會理財。
    為幫助學生更好地管理“水如幣”,學校建立存儲場所——“水如銀行”。銀行職員從招聘到選聘,全部由學生競選自主完成,實現(xiàn)自主管理的全過程?!八玢y行”營業(yè)期間,所有手持“水如幣”的“客戶”都可在柜臺前辦理業(yè)務(wù)。
    3.“特權(quán)享有”讓學生愛上評價。
    “水如幣”存儲到一定數(shù)量后,學生可享有某些特殊權(quán)利,如獲得精美小禮品、圖書、作業(yè)免寫卡、當護旗手等等。學校開展各項活動,學生可運用積攢的“水如幣”當做門票,參與各項活動,進行體驗。
    學校教學工作總結(jié)年展望篇十六
    本學期以區(qū)教委工作思路為指導(dǎo),以新課程改革為中心,以提高教學質(zhì)量為目標,以科研為龍頭,深化課堂教學改革。開發(fā)校本課程,建立校本培訓(xùn)機制,開展校本教研活動。加強教學質(zhì)量監(jiān)控,提高教師實施新課程的能力。關(guān)注每一位學生,培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力.
    我校緊緊圍繞學習新課程,構(gòu)建新課程,嘗試新教法的目標,不斷更新教學觀念。注重把學習新課程標準與新理念有機的結(jié)合起來。通過學習新的《課程標準》,教師逐步領(lǐng)會到教學的終極目標是改造、創(chuàng)建新的現(xiàn)實,培育出有創(chuàng)造能力的人。從而形成了“實施新課程的成敗在教師,教師的要務(wù)在于更新教學觀念”的共識。確立了“一切為了人的發(fā)展”的教學理念。樹立“以人為本,育人為本”的思想。樹立學生主體觀,樹立學生發(fā)展觀,將學生的發(fā)展作為教學活動的出發(fā)點和歸宿。關(guān)注學生情感的體驗,關(guān)注學生學習興趣等非智力因素,重視了學生獨立性,自主性的培養(yǎng)與發(fā)揮,使獲取知識,學會學習,掌握知識和技能的過程,成為學生豐富情感完善自我,學會合作,學會做人的過程。
    提高教師隊伍的業(yè)務(wù)水平是提高師資素質(zhì)和教學質(zhì)量的關(guān)鍵。本學期我們在自己反思的基礎(chǔ)上,加強案例式分析,參與分享教學診斷,強調(diào)合作等,使教師在做中學,在實踐中領(lǐng)悟,使老師走上學習中研討,實踐中總結(jié),總結(jié)中提高的成長歷程。針對自己的實際狀況,制定出階段性學習努力目標,提出具體的實施步驟,在自修自研的基礎(chǔ)上對照自我發(fā)展目標,進行自我評價和自我總結(jié),并在教師中進行交互式討論、開放式探究,使教師既研究了自己,又分享了別人成長的經(jīng)驗,提高了反思能力,自覺調(diào)合教與學的行為,提高課堂的教學效能。
    上學期北京市下發(fā)了《中小學課堂教學評價方案》,結(jié)合我校實際情況我校進行了認真的學習。本學期在此基礎(chǔ)上,思考我們在教學中如何在教學中逐步達到評價內(nèi)容要求。在聽評課中讓老師們應(yīng)用評價指標進行評課,逐步理會評價的意義。
    1、我校建立健全了教學管理制度和教學質(zhì)量的綜合評價體系,加強了學校內(nèi)部各項教學工作的科學管理。在宏觀上體現(xiàn)管理的目標是“德、智、體、美、勞”全面發(fā)展,從微觀上,對學校的授課計劃、備課、教學、批改、輔導(dǎo)、復(fù)習、考試、成績評定等項教學規(guī)章制度,做到嚴格要求,嚴格管理。提高課堂教學效率的關(guān)鍵是教師,每位教師必須備好每一節(jié)課,積極從教材中挖掘出培養(yǎng)學生能力的因素,建立教學上的最佳工作點,充分調(diào)動學生的思維積極性,使大部分學生在克服一定困難的前提下學到更多知識,增長能力。
    2、堅持以學生為主體,教師為主導(dǎo),訓(xùn)練為主線的教學模式,教學中注意充分調(diào)動學生的積極性,活躍思維。在課堂上,教師要刻意創(chuàng)設(shè)問題的情景,積極引導(dǎo)學生對事物進行分析比較,培養(yǎng)概括和判斷推理、綜合的能力和運用知識的能力。教師在以學生為主體,認真研究教法。根據(jù)學科的性質(zhì)和教材的特點、學生的年齡特點及班級的實際情況,選擇恰當?shù)慕虒W方法,培養(yǎng)學生的邏輯思維能力、語言表達能力,動手操作能力及自學能力。努力改進教法的同時,也注意對學生進行學法的指導(dǎo),以學法的優(yōu)化推動教法的優(yōu)化。
    3、深入鉆研教材。掌握教材體系、基本內(nèi)容及其內(nèi)在聯(lián)系,抓住主線、明確重、難點,把握關(guān)鍵。精心設(shè)計教案。每課教案要做到“五有”:有明確的教學目的;有具體的教學內(nèi)容;有連貫而清晰的教學步驟;有啟發(fā)學生積極思維的教法;有合適精當?shù)木毩暋R崆皟商靷湔n。堅持寫教后記。授課后及時記載本課教學的成功和失誤;以便不斷總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓(xùn),改進教法,不斷提高。
    4、重視集體備課。按學期初制定的教研活動計劃正常開展教學研究活動。教師應(yīng)當將備課的主要精力放在明確教學目標,理清教材思路,規(guī)劃教學流程,創(chuàng)設(shè)問題情境,化解教學疑問,促進學生心智發(fā)展上。單純依賴教參,備課就缺少源頭活水。備課應(yīng)多方擴充信息,不斷充實,完善備課資料,做到與時相和,與時俱進。創(chuàng)新教案,培養(yǎng)學生發(fā)現(xiàn)問題,解決問題能力,擴展思路,加強課改認識,重點反思一節(jié)課存在問題的解決。為此,我們專門搞了一次教學錄像課觀摩活動。在活動中,學校要求每個年級組在組內(nèi)輪流做課。然后推薦一節(jié)好課,全組再對這節(jié)課進行研究確定最佳教案,最后進行錄像。在全校會上進行展示、交流。我們共推出了六節(jié)課,包括語文、數(shù)學、音樂、體育。各科都充分展示了各科教學特點,達到了互相學習。
    5、抓好學生基礎(chǔ)知識、基本技能。
    為了提高學生的學習質(zhì)量,鼓勵學生學習,我校積極開展學生的比賽活動。期末,我校進行了學生口算比賽、語文百詞比賽、英語百次比賽,學生的積極性較高。每班都有半數(shù)以上的學生取得優(yōu)秀,使學生具備了一定的基本功,對四、五、六年級,我校聘請了校外書法教師講課,舉辦了書法比賽,又開展作業(yè)展覽、作文展覽、英語比賽。期末對數(shù)學、語文、英語檢測中成績優(yōu)異的給予獎勵,這極大的鼓舞了學生,使整體水平有了提高。
    本學期,我校繼續(xù)開展課題研究,通過課堂教學評價促進學校學業(yè)情感的發(fā)展。每位課題組老師都在教學實踐中實施教學評價,并且每位老師都作展示課活動。展示課后,再進行研討,總結(jié)經(jīng)驗。老師們在課堂教學實踐中,提高了自己的教學水平,促進了教學水質(zhì)量的提高。我校另一個課題是評語評價改革的研究,老師們嘗試鼓勵性的評語來激勵學生,并已總結(jié)出評價工具,取得了階段性成果。
    每年一度的觀摩課活動形成了特色,它為教師,特別是中青年教師提供了一個展示教學技能技巧的舞臺。此次活動宗旨,讓家長走進學校、走進課堂,能親身感受課堂教學氣氛,全程參與課堂教學活動,讓家長進一步了解孩子在校的學習情況,切實感受新課改所帶來的變化,使教學工作取得家長的全面理解和支持。加深對國家基礎(chǔ)教育課程改革的了解,向家長宣傳新課程教育理念。
    在課堂內(nèi),家長與孩子共坐在教室里,找到了自己當學生的感覺。參加活動的家長說:聽了老師生動的教學,知道了孩子的進步與老師的辛勤是分不開的。
    我校在聽課后,給家長們發(fā)放了意見反饋表,認真傾聽了家長們對本次開放課活動的看法以及家長們對學校的建議和意見,通過家長與家長、家長與教師、家長與學校領(lǐng)導(dǎo)之間的互動交流,大家在孩子的教育問題上達成共識。家長們一致反映,通過參加學校的開放課活動,感覺到學校與家長之間的距離拉近了,這樣的活動對他們幫助很大,對孩子的教育很有啟發(fā)。他們認為孩子在這個班級學習讓他們放心?!凹议L開放課”使家長與學校、老師又多了一個溝通、聯(lián)系的橋梁與紐帶,希望經(jīng)常聽這樣的開放課。
    (六)開發(fā)校本課程。
    我國基礎(chǔ)教育已走向多元化的軌道,實行國家、地方、學校三級課程管理,這為我們創(chuàng)辦特色學校,培養(yǎng)多元化人才開辟出一條重要途徑,隨著新一輪課程改革的推進,我們更清楚認識到開發(fā)適合自己學校的校本課程的重要性和緊迫性。
    本學期,學校校本課程的建立立足于學生的需求、社會的需求、學生的興趣愛好、家長的愿望、教師的特長、學校的辦學理念等實際情況構(gòu)思了校本課程體系。首先,我校根據(jù)以往的圍棋特色,開設(shè)了以圍棋為主的校本課程,我們在二、三、四年級分別開設(shè)了圍棋課程,每周兩節(jié)課,又專門培訓(xùn)的教師上課。然后我們又結(jié)合德育教育,開設(shè)了以文明禮儀、傳統(tǒng)節(jié)日、法制安全的課程,每周安排一節(jié)課。班主任教師編寫教案。校本課程開發(fā)還剛剛開始,我們感到它得到學生、家長的熱烈歡迎和認可,它對發(fā)展學生興趣、培養(yǎng)特長有重要作用,是對學?,F(xiàn)行課程的必要的補充。同時對教師提出了挑戰(zhàn),教師由過去的課程被動執(zhí)行轉(zhuǎn)變?yōu)檎n程的創(chuàng)造者、成為校本課程的積極參與者、開發(fā)者、利用者。期末,我們開展了第一屆圍棋級位比賽,評選了十名獲獎?wù)?。這極大鼓舞了同學們的學習熱情。
    (七)畢業(yè)班工作。
    畢業(yè)班工作是學校教學工作的重點,為了讓每一名學生都順利畢業(yè),合格升入初中,完成區(qū)教育局要求的合格率達100%的任務(wù)。學校領(lǐng)導(dǎo)高度重視,并把畢業(yè)班工作列入重點工作之一,及時召開畢業(yè)班教師工作會議,了解學生狀況,要求教師以教材為主,打好學生雙基,制定系統(tǒng)的、科學的、周密合理的復(fù)習計劃,采用抓兩頭帶中間的辦法,認真上好每一節(jié)課,做到段段清、課課結(jié)、特別對過去學習底子薄的孩子,更要關(guān)心照顧,保證完成教學任務(wù)。在此,我校及時召開六年級學生家長會,提出本學期畢業(yè)班的要求,要求家長配合學校做的工作,并得到家長的支持。六年級學生全部考上了中學,部分學生考取了市區(qū)重點中學。
    【必備】企業(yè)年終工作總結(jié)模板匯編六篇。
    【必備】企業(yè)年終工作總結(jié)匯編六篇。
    【必備】企業(yè)年終工作總結(jié)模板匯編五篇。
    學校教學工作總結(jié)年展望篇十七
    轉(zhuǎn)眼半年過去了,這學期的工作也接近尾聲,很慶幸也很高興能夠加入金融學院的學生會,并且有幸進入我最喜歡的部門——項目部。項目部是一個重要的部門,我們的主要職責是檢查早自習,查看學生的出勤及是否認真學習,關(guān)心每一位同學,盡可能的讓他們抓住早晨的學習時間。開展大學生辯論賽,還有盡量配合其他部門活動等。通過學生會各個部門的努力和配合,我們部門的各項活動得以有序的順利完成,同時我們部的各部員都完成各自工作,并且部員之間積極配合,稟著“為同學服務(wù)”的原則,我們部的工作完成的非常順利,但同時我們也認識到了工作中的不足,但我們決心在以后的工作中改正不足,下面我對過去一學期項目部的工作做一下回顧和小結(jié):
    1、對于檢查早自習,我覺得由于分工的不同,還是應(yīng)該加強默契吧。
    2、對于辯論賽,這是項目部開展的很重大的活動。辯論賽的核心詞匯就為一個“辯”字,也正如這個辯,中間一個“言”,兩邊各自一個“辛”,雙方的辯手都是勢均力敵,每一方都有自己的論點和論據(jù),雙方的觀點都不能完全主觀地評判誰對誰錯,二者都有道理,雙方的辯手就憑借自己的能言善辯,憑借自己的思維能力。爭取這場辯論賽的勝利。它可以鍛煉一個人的反應(yīng)能力和口才,促進思維發(fā)展,把自己的觀點說得令人信服,這對生活有很大作用,現(xiàn)在職場激烈,不是說要推銷自己嗎?我為我們項目部能舉辦這樣一個活動,感到十分榮幸。在所有人的努力下我們把辯論賽也舉辦的十分成功。大家辛苦咯。
    3、對于策劃,以前自己從未接觸過。但現(xiàn)在有了基本的感知,并且能自己寫策劃。盡管不是十分出色,但也在不斷接受歷練,一步步的在進步吧。
    以上就是我對這一學期的工作總結(jié),通過以上總結(jié),我也再次看到了我們部各成員對工作的付出與努力,也看了自己工作中的不足。
    加入項目部,使我自己鍛煉了很多。首先,入學生會的面試,讓我在學長,學姐的面前展現(xiàn)了自我的風采,鍛煉了自己的表述等能力。其次,通過各個活動的舉行,我漸漸學會和別人打交道,如何將事情辦好,等等。這些都是做為一個學生會項目部成員帶給我的優(yōu)勢。我也逐漸學會如何做好學生的工作。我也看到了自己身上所存在的不足,我做事情還是不夠踏實、縝密,還是要學會進一步與人相處的禮節(jié)。我會在下學期的工作里,改掉自己的這些不足,盡自己的最大努力去干好工作,做一個合格的學生會成員!
    在下一學期新的中,我針對實際情況,做出了以下的展望:
    1、積極檢查各班的早自習情況,做到更加嚴格,認真。
    2、配合其他部門開展更多的活動。
    3、寫出更精彩的策劃。
    以上是我下學期的工作計劃,我決心在這一里努力提高自己的能力,改變自己的缺點。希望下一,我們部員更加能相互配合彼此工作,將我們的項目部越辦越好,為他增光添彩!
    金融學院學生會項目部。
    侯研。
    2012年12月7日。
    學校教學工作總結(jié)年展望篇十八
    九年制學校在xx市委市政府及教育局正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)、以辦人民滿意教育,做人民滿意教師為宗旨、以建立平安、禮貌、衛(wèi)生、和諧的校園為目標,突出“以人為本、以德塑校、以質(zhì)名校、特色興?!鞭k學理念,開展了有效德育活動,取得了必須的工作成效,具體如下:
    1、新學期進行常規(guī)系列教育,各年級、班級根據(jù)本年級、班級實際狀況,制定出切實可行的德育工作計劃,確定不同學年段的德育資料和要求,改善教育工作的方式與方法,充分體現(xiàn)德育工作的整體性,階段性和實效性。
    2、為構(gòu)成一個良好的班風、校風,開學后,各班主任立即組織學生學習貫徹《中小學生守則》、《中小學生日常行為規(guī)范》、《中小學生禮儀規(guī)范》以及我校各種規(guī)章制度,并做到及時檢查學生的行為習慣,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
    3為幫忙家長樹立正確的`教育思想,抵制社會大小環(huán)境對學生的不良影響。本學期為九年級、住宿生家長各召開一次家長會議;利用教學開放日召開了全校學生家長會并成立了家長學校委員會組織。
    4、認真上好每一節(jié)班校會,班主任老師認真設(shè)計班會資料,班會資料要體現(xiàn)實效性和針對性。寫好教案,重點班會有設(shè)計方案。
    5、進一步利用好校園"正午陽光"廣播、班級板報、墻報、手抄報、學生征文等,根據(jù)不同年級學生心理、生理特點,對學生進行人生觀、價值觀、禮貌習慣、遵紀守法等方面的宣傳教育。
    6、加強對學生的行為養(yǎng)成教育,培養(yǎng)學生的自主管理潛力,充分發(fā)揮共青團、少先隊、禮貌監(jiān)督崗職能作用,監(jiān)督崗成員參與學校班級日常工作的檢查與評比,做好當日的值班記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時處理解決。
    7、面向全體學生,繼續(xù)深入開展以轉(zhuǎn)化學困生為重點的系列活動,政教處建立問題學生跟蹤檔案,配合班主任常抓常管,把不良行為消滅在萌芽之中。
    8、政教處深入到各年級、班級開展調(diào)查研究工作指導(dǎo)督促班級管理,每周一次對全校班級進行量化考核,每月一次班級管理評定,并評出禮貌班群眾。每周(月)檢查狀況反饋各班主任。
    9、有計劃的培養(yǎng)各班團隊干部,定期召開會議(團隊干部工作會議各兩次),提高他們在班級建設(shè)中的骨干作用,發(fā)揮學生教育學生的功效。
    1、構(gòu)建一支政治素質(zhì)高,潛力修養(yǎng)強,作風樸實、道德高尚的、穩(wěn)定的德育工作隊伍。每周召開一次政教處工作會議,安排周工作任務(wù),利用班主任例會組織班主任理論培訓(xùn),提高素質(zhì),增強職責感。
    2、嚴格考核班主任工作,包括衛(wèi)生、規(guī)范檢查、兩操評比、班內(nèi)宣傳、班校會狀況、各種上交資料等,每月向全校公布,并計入班主任業(yè)績檔案中。
    學校教學工作總結(jié)年展望篇十九
    本學期,我們學校的全體老師團結(jié)協(xié)作,奮力拼搏,在教育教學和教科研工作中取得了可喜的成績,但在全面推進素質(zhì)教育的形勢下,在我校面臨的新的發(fā)展機遇面前,我們要進一步改變觀念,為學校的教學質(zhì)量提高到新的水平而努力奮斗。