最新員工自愿加班承諾書(熱門15篇)

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    員工自愿加班承諾書篇一
    尊敬的公司領導:
    您們好!
    本人于年月日被貴公司正式錄用。錄用當日貴司即告知我正式錄用的公司員工將會統(tǒng)一為其購買社會保險,并清楚告知購買社保后的權(quán)利義務以及不購買社保可能存在的法律風險,但由于本人個人原因,我仍然決定不由公司統(tǒng)一為我繳納社會保險。同時申請公司給予我一定的補貼,并請貴公司將此補貼在工資中發(fā)放給我個人。
    本人愿意自行承擔因此而產(chǎn)生的一切法律責任與后果,自愿放棄繳納社保后應享受的全部福利待遇。
    本人保證在任何時候及任何情況下,均不會對貴公司提出任何要求。
    特此申請,望批準!
    申請人:。
    申請日期:
    員工自愿加班承諾書篇二
    乙方于年月日到甲方工作,雙方簽訂了為期年的。《勞動合同》。在此期間,甲方同意為乙方繳納社會保險,因乙方考慮從工資中扣除個人承擔的繳費部分會影響工資收入,經(jīng)雙方協(xié)商,乙方自愿放棄甲方為乙方辦理社保并雙方達成如下條款,以資共同遵守:
    一、乙方自愿放棄辦理社保,并承諾因未辦理社會保險而產(chǎn)生的任何狀況,如在辦理社會保險后理應由社保機構(gòu)承擔的利益損失部分,由乙方自行全部承擔。
    二、經(jīng)乙方申請,甲方不強制為乙方在社保機構(gòu)辦理社會保險。
    三、在工作期間,如有需要,乙方可以重新以書面形式向甲方申請為其辦理參保手續(xù)。甲方接到申請后,按照社保機構(gòu)的規(guī)定,從社保機構(gòu)同意受理乙方參保的當月起,為乙方辦理社會保險。甲方按規(guī)定從乙方工資中代扣代繳應當由乙方承擔的參保費用。
    四、本協(xié)議是基于乙方申請而簽訂,今后凡因履行本協(xié)議引起的任何經(jīng)濟、法律責任(包括行政部門對甲方的處罰)均由乙方承擔。
    五、本協(xié)議一式兩份,自甲、乙雙方簽字或蓋章后生效。
    甲方:_______________乙方:_______________。
    _______年____月___日______年_____月____日。
    員工自愿加班承諾書篇三
    本人清楚知曉《勞動法》第41條關于加班時間的規(guī)定(每月加班時間不能超過36小時)。
    但為了增加收入,改善家庭生活條件,本人除了按法定標準加班外,特向公司申請超時加班。
    同時本人保證精神及健康狀況良好,能夠適應每天12小時的工作。
    特此申請。
    申請人簽字(詳見附件):
    _____年__月__日。
    員工自愿加班承諾書篇四
    本人系職工身份證號碼:xxxxxxx,本人申請返崗,現(xiàn)承諾如下:
    1、本人沒有被診斷肺炎確診病例或疑似病例;
    2、本人沒有與肺炎確診病例或疑似病例密切接觸;
    4、本人過去14天沒有去過疫情重點地區(qū)(確診病例累計超過500例的省份);
    5、本人沒有被留驗站集中隔離觀察或留觀后已解除醫(yī)學觀察;
    6、本人目前沒有發(fā)熱、咳嗽、乏力、胸悶等癥狀;
    7、本人到后將嚴格按照觀察要求及時限,落實觀察。
    本人對以上提供的健康相關信息的真實性負責,如因信息不實引起疫情傳播和擴散,愿承擔由此帶來的全部法律責任。
    承諾人:
    日期:
    員工自愿加班承諾書篇五
    1、根據(jù)《勞動法》法規(guī),每月加班時間不得超過36小時,本廠各部門在每月加班時間上盡量控制在36小時內(nèi)。
    2、若每月加班時間需超過36小時,要實行不定時工作制或綜合計時制度。
    3、安排加班,必須是員工自愿,管理人員不得以任何形式或借口強迫員工加班。
    4、員工晚上需要加班的,當天下午下班前自愿填寫好《加班申請表》交到人事部審核。每日加班不能超過3小時,周六加班不需填寫《加班申請表》。
    5、如果員工是非自愿加班,可向管理代表或人事部提出建議,共同調(diào)解此事糾紛。
    第一章總則。
    第一條為規(guī)范工廠加班管理工作,特制定本規(guī)定。
    第二章適用范圍。
    第二條本規(guī)定適用于工廠所有員工。
    第三章加班原則。
    第三條工廠鼓勵員工在每天8小時工作制內(nèi)完成本職工作,不提倡加班。
    簽名確認。
    第五條加班時間限制:
    1、一般每日不超過2小時,特殊情況每日不超過3小時;
    2、每月累計加班一般不應超過36小時。在工廠向勞動部門申請并獲批的情況下,每月不應超過60小時的加班。
    3、每周的總工時不應超過60小時。
    4、每周至少保證員工獲得一天連續(xù)24小時的休息。
    第六條不安排未成年工加班,不安排女員工在經(jīng)期、懷孕期或哺乳未滿1周歲嬰兒期間加班。
    《加班申請表》上審批的加班時間進行確認后,作為計算加班工資的依據(jù)。
    第四章加班審批權(quán)限及監(jiān)管程序。
    第八條審批權(quán)限。
    1、凡參加加班者,均須自愿在《加班申請表》上簽名;
    2、所有《加班申請表》必須先交部門科長審批,再經(jīng)總經(jīng)理審批方能生效;
    3、星期。
    六、星期天或法定假期需加班的,必須經(jīng)過總經(jīng)理審批;
    第九條監(jiān)管程序。
    1、各部門每天必須在17:00前將經(jīng)審批的《加班申請表》交人事部;
    加班原因、加班時間以及參加人數(shù)等進行詳細的文字備案。
    4、車間組長、科長及人事部隨時稽查核實車間加班的情況,并對超出申請加班時間的異常情況進行及時報告和備案。
    5、人事部負責定期對所有部門的加班時間進行統(tǒng)計,并制作成工時周/月報表存檔。
    第五章加班工資的計算。
    第十條工作日加班(星期一至星期五晚上),加班費為平時工資的1.5倍。
    加班工資=基本時薪×1.5倍×加班時間。
    第十一條休息日加班,加班費為平時工資的2倍。
    加班工資=基本時薪×2倍×加班時間。
    第十二條法定節(jié)假日加班,加班費為平時工資的3倍。
    加班工資=基本時薪×3倍×加班時間。
    注:基本時薪將根據(jù)月薪/計時或計件工資制分別進行計算。
    第六章調(diào)休/補休。
    安排勞動者加班工作的,應另外支付不低于工資300%的報酬,不接受補休。
    第十四條凡調(diào)休的員工均應填寫申請,并經(jīng)科長和人事部門同意審批。
    第十五條調(diào)休原則上應在一周內(nèi)進行,特殊情況下超過一周進行調(diào)休的,要確保員工工作7天至少休息1天。
    第七章附則。
    第十六條特殊或緊急情況可突破加班時間限制和常規(guī)程序,但事后須補充有關手續(xù)。
    第十七條本辦法由人事部解釋、執(zhí)行,經(jīng)工廠總經(jīng)理批準實施。
    *****。
    2008年8月6日。
    員工自愿加班承諾書篇六
    甲乙雙方在平等自愿的基礎上,依據(jù)國家勞動用工相關法律規(guī)定,就乙方自愿申請加班一事,經(jīng)雙方協(xié)商一致,達成以下條款:
    1、乙方在用工單位工作期間,享有休息休假的權(quán)利,每天工作時間為8小時,每周40小時。因生產(chǎn)業(yè)務原因安排乙方加班的,應按照法律法規(guī)相關規(guī)定支付加班費。
    2、乙方為增加收入,自愿放棄本人休息休假的權(quán)利,除用工單位安排的正常加班外,特向甲方及用工單位申請額外加班;甲方及用工單位為幫助乙方多勞多得,在保護乙方身體健康的前提下,同意乙方加班申請。
    3、甲方及用工單位同意乙方在人員調(diào)度不足時自愿申請加班。
    4、本協(xié)議一試兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方(蓋章):
    法定代表人:
    乙方:
    身份證號:
    簽訂日期:
    員工自愿加班承諾書篇七
    xxxx有限公司:
    本人于20xx年xx月xx日入職貴公司,職位是。本人入職時,公司已向我告知應按法律規(guī)定繳納各項社會保險費用,公司也一直要求給予本人繳納社會保險。但本人已經(jīng)購買社保,故請貴公司不在為我辦理社會保險(含養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險等),即本人放棄貴公司為本人繳納社會保險的權(quán)利。
    本人在此承諾:因本人自愿放棄公司為本人繳納社會保險的權(quán)利而產(chǎn)生的一切后果均由本人自行承擔,與貴公司無關。本人并承諾不得以此為由要求解除與貴公司的勞動關系并要求貴公司作任何經(jīng)濟補償。
    特此承諾。
    承諾人:
    日期:
    員工自愿加班承諾書篇八
    乙方:xxx(以下簡稱乙方)身份證號:
    乙方于年月日到甲方工作,雙方簽訂了為期年的《勞動合同》。在此期間,甲方同意為乙方繳納社會保險,因乙方考慮從工資中扣除個人承擔的繳費部分會影響工資收入,經(jīng)雙方協(xié)商,乙方自愿放棄甲方為乙方辦理社保并雙方達成如下條款,以資共同遵守:
    一、乙方自愿放棄辦理社保,并承諾因未辦理社會保險而產(chǎn)生的任何狀況,如在辦理社會保險后理應由社保機構(gòu)承擔的利益損失部分,由乙方自行全部承擔。
    二、經(jīng)乙方申請,甲方不強制為乙方在社保機構(gòu)辦理社會保險。
    三、在工作期間,如有需要,乙方可以重新以書面形式向甲方申請為其辦理參保手續(xù)。甲方接到申請后,按照社保機構(gòu)的規(guī)定,從社保機構(gòu)同意受理乙方參保的當月起,為乙方辦理社會保險。甲方按規(guī)定從乙方工資中代扣代繳應當由乙方承擔的參保費用。
    四、本協(xié)議是基于乙方申請而簽訂,今后凡因履行本協(xié)議引起的任何經(jīng)濟、法律責任(包括行政部門對甲方的處罰)均由乙方承擔。
    五、本協(xié)議一式兩份,自甲、乙雙方簽字或蓋章后生效。
    甲方:xxx。
    乙方:xxx。
    員工自愿加班承諾書篇九
    按照部署要求,一手抓疫情防控,一手抓復工復產(chǎn)。在此疫情持續(xù)期間,直至疫情響應結(jié)束,我鄭重承諾如下:
    一、如實向企業(yè)上報1月x日至今所有行程和個人及家庭健康信息,做到不漏報、不謊報、不瞞報。
    二、自覺遵守企業(yè)防控管理各項要求,服從企業(yè)統(tǒng)一安排。
    三、按企業(yè)通知要求,盡量選擇私家車、單車或步行等交通方式,乘坐公共交通工具時自覺全程佩戴口罩等安全防護措施。
    四、復工后取消各種集中團拜、走訪活動。
    五、上班期間,保證在本人工作崗位上開展工作,盡量避免流動和人員聚集。
    六、上班期間,應確保全天佩戴口罩,相互交流需保持一米以上距離,避免人員直接接觸。
    七、盡量減少出差、出國或到所屬單位及其他單位開展工作,確需出差、出國或到所屬單位及其他單位開展工作的,自覺遵守交通部門和目的地的疫情防控措施要求。
    八、會議討論盡量采用遠程視頻,用消毒溶液擦拭個人工位及辦公用品。
    九、在疫情防控中,嚴格執(zhí)行保密制度,確保國家秘密、商業(yè)秘密、內(nèi)部工作信息安全。
    十、工作和業(yè)余、進出電梯自覺戴口罩、勤洗手,科學防護,不給社會和企業(yè)留隱患;保護自己,保護他人,打噴嚏、咳嗽時用手肘、紙巾捂住口鼻,有公德心;將用過的口罩丟于廢舊口罩專用垃圾箱內(nèi);不串門,不聚會,電話聯(lián)絡親朋,避免交叉感染;拒吃野味,合理飲食,吃飯時不扎堆,直至開始開飯時才脫口罩,確保健康。
    十一、有耐心、多理解,配合企業(yè)及政府部門相關檢查;不傳謠,不信謠,不造謠,不發(fā)表未經(jīng)官方證實的任何言論,維護社會輿論穩(wěn)定;出現(xiàn)疑似癥狀,不恐慌、不僥幸,早就醫(yī)。
    十二、確保自覺遵企業(yè)的守疫情防控和復工復產(chǎn)的一切規(guī)定要求,高質(zhì)量完成承擔的工作任務。
    本人自愿遵守以上承諾,在疫情控制期間,若本人違反政府、企業(yè)的相關疫情管控規(guī)定,不聽從統(tǒng)一指揮、不服從統(tǒng)一安排,工作不力、擅離職守、失職失責等有行為,甘愿接受依紀依規(guī)嚴肅處理;若因本人原因造成疫情蔓延、致使員工生命安全和身體健康受到嚴重危害或給企業(yè)造成關門整體隔離等嚴重后果等情況,自愿接受從重處理,并承擔相關法律責任。
    承諾人:
    日期:
    員工自愿加班承諾書篇十
    申請不購買社保日期:___年___月___日至___年___月___日本人進入公司(以下簡稱“公司”)后,從事,現(xiàn)就本人有關社保購買事宜做出如下申請和承諾:
    一、本人作為公司正式員工,由于不愿意繳納社保中員工個人繳納部分的款項,接受公司保險補貼元/月,已計入工資。因此,自愿要求公司不要為本人在就職期間購買該社會保險保險。
    二、本人承諾因公司按照本承諾書要求未為本人購買社會保險的,因此而導致本人未享受到社保待遇的后果和責任完全由本人承擔,給自己和公司造成的'所有損失和法律責任一律與公司無關,一切后果自負。
    三、本人簽訂本承諾書完全出于自身真實意愿,自簽訂之日起,即時生效。
    申請人(簽字):_________。
    公司審批人:_________公司蓋章:_________。
    日期:___年___月___日
    (本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自簽訂之日起,即時生效,具有法律意義。如單方違約,自愿承擔法律后果。)。
    員工自愿加班承諾書篇十一
    1、帶班領導在春節(jié)放假值班期間必須加強責任感,增強巡查工作的自覺性與主動性,確保安全。
    2、在值班期間必須堅守工作崗位,特殊情況需要外出時,必須保證有人值班。
    3、值班期間必須保證電話暢通,遇到重大事情,及時匯報,并做好臨時處理措施。
    4、認真做好值班記錄,對值班區(qū)域的`油庫、倉庫和宿舍做好安全防火、防盜工作。
    5、值班小車駕駛員隨時聽從調(diào)度。
    6、值班時間:xx年xx月xx日至xx年xx月xx日。
    保證人:xx。
    x年x月x日。
    員工自愿加班承諾書篇十二
    為維護公司x年春節(jié)安全,確保保安工作正常運轉(zhuǎn):
    一、對工作認真負責,以廠為家,堅守崗位。在春節(jié)放作為耀震公司一名合格保安人員,現(xiàn)我鄭重承諾如下:假期間不得請假,否則按曠工處理,由公司扣取300元每天(病假事后需由醫(yī)院提供證明);且從20xx年xx月起至20xx年xx月之內(nèi)不得提出離職,否則依自動離職處理。
    二、嚴把入口關,嚴禁閑雜人員進入廠內(nèi),凡非公司人員進入廠區(qū),須經(jīng)總監(jiān)或受權(quán)人同意,并認真作好外來人員來訪記錄(來廠時間、姓名、身份證號、受訪人、來訪事由及出廠時間)。
    三、對進入廠區(qū)尋釁滋事者,要堅決予以阻止,并及時向上級領導、派出所聯(lián)系,以確保公司財物安全。
    四、堅持按公司保安巡查制度落實巡查,防止各類事故發(fā)生,減少公司人、財、物損失。
    保證人:xxx。
    20xx年x月x日。
    員工自愿加班承諾書篇十三
    為維護公司x年春節(jié)安全,確保保安工作正常運轉(zhuǎn):
    一、對工作認真負責,以廠為家,堅守崗位。在春節(jié)放作為耀震公司一名合格保安人員,現(xiàn)我鄭重承諾如下:假期間不得請假,否則按曠工處理,由公司扣取300元每天(病假事后需由醫(yī)院提供證明);且從20xx年xx月起至20xx年xx月之內(nèi)不得提出離職,否則依自動離職處理。
    二、嚴把入口關,嚴禁閑雜人員進入廠內(nèi),凡非公司人員進入廠區(qū),須經(jīng)總監(jiān)或受權(quán)人同意,并認真作好外來人員來訪記錄(來廠時間、姓名、身份證號、受訪人、來訪事由及出廠時間)。
    三、對進入廠區(qū)尋釁滋事者,要堅決予以阻止,并及時向上級領導、派出所聯(lián)系,以確保公司財物安全。
    四、堅持按公司保安巡查制度落實巡查,防止各類事故發(fā)生,減少公司人、財、物損失。
    保證人:xxx。
    20xx年x月x日。
    員工自愿加班承諾書篇十四
    為了讓大家共同度過一個快樂、祥和的春節(jié),并確保此期間項目部財產(chǎn)安全,特制定x年春節(jié)值班制度,希望大家認真遵照執(zhí)行,確保值班期間不出任何問題。現(xiàn)對春節(jié)期間的值班工作做如下規(guī)定:
    1、春節(jié)值班人員必須遵守施工現(xiàn)場各項安全管理規(guī)定,并認真執(zhí)行。
    2、春節(jié)值班人員在各自值班區(qū)域內(nèi)應進行不間斷巡邏,不得離崗和串崗;嚴格按值班表排定班次上、下班;不得在值班期間飲酒或干與值班工作無關事情。
    3、使用電氣設備時應嚴格按操作規(guī)程進行,不得私拉亂接;所使用的電器設備(尤其是電取暖器),人離開時必須關閉;閑置電源必須關閉。
    4、使用液化氣時應注意防止煤氣中毒及罐體爆炸事故,使用結(jié)束應及時關緊閥門,嚴防燃氣泄漏引發(fā)的火災及爆燃事故。
    5、值班人員應每天做好工作區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生保潔工作,確保用電安全;嚴禁用明火取暖。
    6。不得留宿外來人員;嚴禁無關人員在值班場所內(nèi)逗留;日常應關閉大門和所有出入口,防止不良分子進入尋釁、滋事。
    7、春節(jié)值班人員對施工現(xiàn)場所有材料要加強監(jiān)護,不得擅自拿出工地、出借、轉(zhuǎn)讓;春節(jié)期間不得有任何物料出場。
    8、春節(jié)值班人員須對倉庫、辦公區(qū)、生活區(qū)、工地等重點部位加強監(jiān)護和巡視,防止發(fā)生盜竊案件;大風、雪后要對以上重點部位加強巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時向項目部匯報、由項目部協(xié)調(diào)解決。
    9、春節(jié)值班人員不得私自外出,尤其嚴禁夜間外出,外出購買日用品等要注意交通及人身、財務安全。
    10、堆放木料等易燃品區(qū)域要重點加強巡查,嚴防火災事故發(fā)生;嗅到焦糊味要找出根源,及時切斷電源或滅掉火源。
    11、認真履行值班登記制度,值班過程中發(fā)生和處置的各種情況,均應在登記簿上進行詳細記載,交接班時一并移交清楚,責任明確。交接的對講機及其他器材必須當面檢查清楚,發(fā)現(xiàn)問題及時向值班人員反映。值班過程中,因交、接班不清,而造成項目部財產(chǎn)損失由值班者承擔。
    保證人:xx。
    x年x月x日。
    員工自愿加班承諾書篇十五
    為了做好我店春節(jié)放假期間的值班工作,規(guī)范值班行為,保證假期店面的財產(chǎn)不受損失,維護其他不回家在店人員的正常秩序,特簽訂本假期值班責任書。
    一、按時值班,實行24小時全天候值班,每天下午6點向店長助理陳予新使用辦公室座機匯報情況一次。
    二、值班人員在值班期間,不允許關機,要注意接聽電話,做到上傳下達,并記好值班記錄填寫在值班記錄表(見附件1)上。
    三、值班人員在值班期間,要求早晚兩次定時巡查,中間不定時兩次巡查。對1405女工樓宿舍、5樓女工樓宿舍、5樓廚房、男工宿舍、店面各區(qū)域等位置都要全面進行防盜、防火、防水、防電等安全檢查。
    四、兩名值班領導可以自行商量交換休息,但必須在一次巡查后將巡查情況交接給另一位后方可,以免發(fā)生糾紛。嚴禁讓其他留店員工頂班。
    五、值班人員要將所有通道鎖好,所有在宿舍和在店內(nèi)人員進出只能通過一樓大門和電梯。一樓大門要求時刻上鎖,有人員需要進出時聯(lián)系值班領導,由值班領導再給其開鎖,且出入后要及時鎖閉并做好登記。無關人員不得進入店面。
    六、值班人員和留店人員只能在3樓大廳、3樓衛(wèi)生間棋牌室、預留包間、辦公室、5樓宿舍、5樓餐廳等地活動,其他區(qū)域在沒有特殊情況下禁止進入。
    七、值班人員要做好值班期間的衛(wèi)生工作。
    八、值班領導可以組織留店員工在假期進行唱歌、跳舞、游戲等娛樂活動,過年時可以在店門口廣場上燃放鞭炮。但不得在店內(nèi)進行賭博、吸毒、酗酒、打架斗毆等違(暑假安全責任書)法違紀活動,特別強調(diào)嚴禁在店面和宿舍吸煙,私自燃放煙花爆竹。
    九、值班領導需安排好留店人員的食宿問題,所有住宿員工全部需臨時調(diào)整到5樓宿舍住宿,其他宿舍一律不得有人活動。用餐由值班領導統(tǒng)一組織,每天定時開飯。先統(tǒng)計好用餐人數(shù)后再做飯,可由大家輪流做飯。不得私自隨意使用炊具和食材。
    九、對因不負責任不按照以上要求執(zhí)行造成店面財產(chǎn)損失的由值班人員賠償損失的70%,店面負責30%。
    保證人:xxx。
    20xx年x月x日。