報(bào)告還應(yīng)注意版面設(shè)計(jì)和排版格式，使其整體呈現(xiàn)出清晰、美觀的視覺(jué)效果。在撰寫(xiě)報(bào)告之前，應(yīng)進(jìn)行多次的修改和潤(rùn)色，以提高質(zhì)量和準(zhǔn)確度。以下是小編為大家收集的報(bào)告范文，供大家參考和借鑒。
形式主義官僚主義情況報(bào)告篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
全市深入開(kāi)展形式主義、官僚主義突出問(wèn)題集中整治活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，市局黨組高度重視，迅速落實(shí)。按照相關(guān)工作要求，從三個(gè)方面強(qiáng)化工作落實(shí)。
一、注重頂層設(shè)計(jì)，強(qiáng)化安排部署。
一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。市局黨組召開(kāi)了黨組會(huì)，專題學(xué)習(xí)市委關(guān)于形式主義、官僚主義突。
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看出問(wèn)題集中整治活動(dòng)年工作方案，重點(diǎn)研究部署。召開(kāi)了活動(dòng)整治動(dòng)員會(huì)，通報(bào)我局細(xì)化工作方案，局成立以局長(zhǎng)為組長(zhǎng)的專項(xiàng)整治活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，5月11日正式出臺(tái)我局整治方案。
二是加強(qiáng)宣傳發(fā)動(dòng)。依托電子顯示屏、局網(wǎng)站和微信客戶端營(yíng)造專項(xiàng)整治濃厚氛圍。組織了兩次專題學(xué)習(xí)討論，深化對(duì)黨的十九大精神和******新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的集中學(xué)習(xí)，以黨支部為單元，圍繞如何加強(qiáng)“政德”建設(shè)舉行了作風(fēng)建設(shè)大討論。通過(guò)開(kāi)展廉政教育活動(dòng)，開(kāi)辟“我有話兒對(duì)黨說(shuō)”宣傳專欄進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，突出黨風(fēng)廉政教育。
三是加強(qiáng)學(xué)習(xí)貫徹。以“雙爭(zhēng)”活動(dòng)為契機(jī)，我局制定了“十大”行動(dòng)方38案，方案涵蓋全市安監(jiān)系統(tǒng)，重點(diǎn)通報(bào)各縣市區(qū)局和市局機(jī)關(guān)形式主義、官僚主義作風(fēng)典型案例，推動(dòng)建設(shè)模范機(jī)關(guān)、讓群眾滿意機(jī)關(guān)。局黨組會(huì)專題傳達(dá)中紀(jì)委辦公室《關(guān)于貫徹************重要指示精神集中整治形式主義、官僚主義的工作意見(jiàn)》，并將“四個(gè)大方面12類突出問(wèn)題”納入黨組中心組帶機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)內(nèi)容和機(jī)關(guān)專題黨日活動(dòng)，以支部為單位展開(kāi)對(duì)照討論，該項(xiàng)工作正在推進(jìn)中。
二、注重工作結(jié)合，強(qiáng)化意見(jiàn)征集。
我們借助全國(guó)第個(gè)安全生產(chǎn)月廣泛開(kāi)展安全生產(chǎn)宣傳教育活動(dòng)，在活動(dòng)中穿插形式主義、官僚主義突出問(wèn)題集中整治年活動(dòng)第二階段部署，向市安委會(huì)主要成員單位發(fā)函征求市局在日常工作中形式主義、官僚主義的表現(xiàn)和意見(jiàn)建議，形成了問(wèn)題清單；我們向重點(diǎn)監(jiān)管企業(yè)發(fā)放意見(jiàn)函，主要收集企業(yè)對(duì)我局在行政服務(wù)和執(zhí)法檢查過(guò)程中形式主義、官僚主義問(wèn)題表現(xiàn)，堅(jiān)決杜絕安全生產(chǎn)執(zhí)法檢查走形式、走過(guò)場(chǎng)，執(zhí)法檢查寬松軟的問(wèn)題，目前正在對(duì)照問(wèn)題清單，逐項(xiàng)制定整改措施，突出集中整治實(shí)效。在市直機(jī)關(guān)工委組織的“我感受的市直機(jī)關(guān)作風(fēng)”活動(dòng)中，我局對(duì)收到的各類表?yè)P(yáng)我局轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)的暖心事一一核實(shí)，并對(duì)各類工作建議專題回復(fù)。
三、注重靶向施策，強(qiáng)化自查自改。
一是以“放管服”改革服務(wù)為抓手。全面梳理改革服務(wù)清單，切實(shí)努力做到“讓老百姓只跑一次”的要求，提升窗口服務(wù)水平。對(duì)第三方服務(wù)中介機(jī)構(gòu)資質(zhì)加強(qiáng)核查登記確認(rèn)，在主流媒體公開(kāi)在荊服務(wù)的29家第三方中介服務(wù)機(jī)構(gòu)名單和聯(lián)系方式，方便企業(yè)根據(jù)需要進(jìn)行選擇。持續(xù)加強(qiáng)對(duì)中介資質(zhì)與評(píng)價(jià)質(zhì)量的監(jiān)管，對(duì)評(píng)價(jià)質(zhì)量存在問(wèn)題的予以通報(bào)，對(duì)發(fā)生安全生產(chǎn)事故的進(jìn)行責(zé)任倒查，對(duì)情節(jié)嚴(yán)重的納入誠(chéng)信體系“黑名單”監(jiān)管。積極開(kāi)展“雙隨機(jī)兩公開(kāi)”制度，抽查事項(xiàng)比率100％，抽查結(jié)果公開(kāi)率100％。
二是優(yōu)化縣市區(qū)政府安全生產(chǎn)績(jī)效考核模式。我們出臺(tái)新的考核細(xì)則，改變了以往唯事故論的考核方法，注重對(duì)工作的全方位全過(guò)程評(píng)價(jià)，進(jìn)一步壓實(shí)工作責(zé)任。同時(shí)在考核中把系統(tǒng)內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)、信訪舉報(bào)納入考核評(píng)價(jià)。
三是對(duì)安全生產(chǎn)“打非治違”工作實(shí)行一月一通報(bào)。編發(fā)《安全生產(chǎn)工作月報(bào)》12期。著重對(duì)業(yè)務(wù)工作中涉嫌走過(guò)場(chǎng)、執(zhí)法失之于寬失之于軟的問(wèn)題專項(xiàng)督辦，激濁揚(yáng)清，突出集中整治實(shí)效。
四是深入開(kāi)展“一桌餐”違規(guī)發(fā)放工會(huì)福利、私車公養(yǎng)等問(wèn)題專項(xiàng)治理工作。采取群眾督、自己查、互相糾方式全面查找本機(jī)關(guān)存在的突出問(wèn)題。針對(duì)存在問(wèn)題，一一完成整改。下一步，我局將認(rèn)真總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)與不足，常抓不懈，確保在機(jī)構(gòu)改革期間工作不掉隊(duì)，作風(fēng)過(guò)得硬。
形式主義官僚主義情況報(bào)告篇二
(一)進(jìn)一步夯實(shí)思想根基。
在開(kāi)展整治過(guò)程中，黨委堅(jiān)持深化理論學(xué)習(xí)，發(fā)揮黨委理論學(xué)習(xí)中心組的帶動(dòng)作用，組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，系統(tǒng)研讀黨的十九屆六中全會(huì)精神，跟進(jìn)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話，深刻理解精神實(shí)質(zhì)，精準(zhǔn)把握核心要義。組織開(kāi)展黨史學(xué)習(xí)教育專題培訓(xùn)，開(kāi)展"弘揚(yáng)英烈精神銘記光輝歷史"網(wǎng)上祭掃、重溫入黨誓詞等一系列學(xué)習(xí)教育實(shí)踐活動(dòng)。通過(guò)學(xué)習(xí)黨的理論、組織實(shí)踐活動(dòng)等形式提升學(xué)習(xí)效果，達(dá)到學(xué)而思、學(xué)而信、學(xué)而行，不斷強(qiáng)化政治機(jī)關(guān)意識(shí)，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為高度負(fù)責(zé)的政治責(zé)任和精神力量。
(二)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。
黨委注重把培樹(shù)"嚴(yán)實(shí)細(xì)準(zhǔn)快"的優(yōu)良作風(fēng)貫徹落實(shí)到工作的各方面全過(guò)程，教育引導(dǎo)各級(jí)黨員干部弘揚(yáng)新風(fēng)、攻堅(jiān)克難、嚴(yán)格自律。在全局上下針對(duì)性開(kāi)展作風(fēng)問(wèn)題"大排查"，重點(diǎn)圍繞工作中存在的形式主義官僚主義以及"庸、懶、散、浮、推、拖"等問(wèn)題開(kāi)展自查自糾。紀(jì)委加強(qiáng)監(jiān)督檢查，深挖形式主義官僚主義隱形變異表現(xiàn)，既盯緊老問(wèn)題，又關(guān)注新動(dòng)向，持續(xù)保持高壓態(tài)勢(shì)，切實(shí)把作風(fēng)建設(shè)成效體現(xiàn)到重大任務(wù)落實(shí)，體現(xiàn)到立足崗位做好本職工作，體現(xiàn)到日常平常經(jīng)常，以作風(fēng)改進(jìn)推動(dòng)工作提質(zhì)。
(三)進(jìn)一步落實(shí)便民舉措。
堅(jiān)持把服務(wù)基層群眾作為改進(jìn)作風(fēng)的著力點(diǎn)，扎實(shí)推進(jìn)"我為群眾辦實(shí)事"實(shí)踐活動(dòng)。落實(shí)黨中央關(guān)于xxx重大決策部署，舉辦xxx專題講座，宣講相關(guān)法律法規(guī)和安全知識(shí)。落實(shí)"我為群眾辦實(shí)事"實(shí)踐活動(dòng)要求，相繼開(kāi)展xxxx、xxxx、xxxx等活動(dòng)。在黨委帶頭強(qiáng)作風(fēng)、傾心解難題的生動(dòng)實(shí)踐中，不斷增強(qiáng)群眾的獲得感、幸福感、安全感。
(四)進(jìn)一步鞏固發(fā)展基礎(chǔ)。
堅(jiān)持把建章立制作為固化作風(fēng)建設(shè)成果的重要抓手，針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，抓好規(guī)章制度立改廢。結(jié)合內(nèi)部巡視"回頭看"問(wèn)題整改，相繼制定、修訂《xxxxxx》《xxxxxx》《xxxx》等制度規(guī)定，切實(shí)將治理成果轉(zhuǎn)化成認(rèn)識(shí)成果、實(shí)踐成果、制度成果。
形式主義官僚主義情況報(bào)告篇三
管理局黨委主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組：
自“不忘初心、牢記使命”主題教育工作開(kāi)展以來(lái)，管理局黨委以黨的十九大精神為指引，全面貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，努力提高政治站位，自覺(jué)踐行“四個(gè)意識(shí)”，根據(jù)黨中央關(guān)于“不忘初心、牢記使命”主題教育中開(kāi)展專項(xiàng)整治的部署和自治區(qū)《關(guān)于在“不忘初心、牢記使命”主題教育中開(kāi)展專項(xiàng)整治的工作方案》（xx號(hào)）的精神，積極落實(shí)管理局黨委《關(guān)于在“不忘初心、牢記使命”主題教育中開(kāi)展專項(xiàng)整治的工作方案》（以下簡(jiǎn)稱《工作方案》），管理局黨政辦公室協(xié)調(diào)各有關(guān)部門，進(jìn)一步梳理細(xì)化了整治重點(diǎn)、明確了責(zé)任分工，在立行立改的基礎(chǔ)上，舉一反三、持續(xù)整改，取得了一定成果，取得了階段性成效?，F(xiàn)將關(guān)于整治形式主義官僚主義為基層減負(fù)問(wèn)題的工作情況報(bào)告如下：
一是行動(dòng)迅速，科學(xué)部署工作。主題教育開(kāi)展以來(lái)，黨政辦公室第一時(shí)間召開(kāi)黨總支會(huì)議，就辦公室如何開(kāi)展“不忘初心、牢記使命”主題教育進(jìn)行了安排部署。9月xx日，召開(kāi)了主題教育專題民主生活會(huì)，開(kāi)展了自我審視、自我排查。在落實(shí)整治工作中，提高政治站位，主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)問(wèn)題，牽頭制定了《xx關(guān)于整治形式主義官僚主義問(wèn)題為基層減負(fù)的具體實(shí)施方案》（以下簡(jiǎn)稱《實(shí)施方案》），充分體現(xiàn)了管理局黨委關(guān)于主題教育專項(xiàng)整治問(wèn)題的部署安排，明確了責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門、完成時(shí)限，確保整改工作在規(guī)定時(shí)間內(nèi)見(jiàn)底到位。
二是舉一反三，主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)責(zé)任。對(duì)照《實(shí)施方案》，將專項(xiàng)問(wèn)題分解梳理細(xì)化為xx個(gè)具體問(wèn)題、xx項(xiàng)具體整改措施，其中黨政辦公室牽頭負(fù)責(zé)的整改措施xx項(xiàng)，把整治責(zé)任分解落實(shí)到每位領(lǐng)導(dǎo)和具體科室，形成了問(wèn)題清單、責(zé)任清單、任務(wù)清單、措施清單。按照“條條要整改、件件有著落”要求，細(xì)化了時(shí)間表，明確責(zé)任主體和各階段任務(wù)，制定整改時(shí)間表、路線圖和任務(wù)書(shū)，系統(tǒng)梳理任務(wù)，確保責(zé)任到位。
三是傳導(dǎo)壓力，推動(dòng)責(zé)任落實(shí)。根據(jù)問(wèn)題清單，對(duì)各單位、管理局機(jī)關(guān)各部委處室的整治落實(shí)工作開(kāi)展全面督查。
各單位各部門按照《實(shí)施方案》要求，全面開(kāi)展了本部門本單位形式主義官僚主義問(wèn)題大排查。充分發(fā)揮職能作用，帶頭整改自身存在的形式主義官僚主義突出問(wèn)題，帶頭在行業(yè)、系統(tǒng)內(nèi)用實(shí)際行動(dòng)就在專項(xiàng)整治，確保了工作有效、基層有感。
（一）集中整治責(zé)任心缺失、隨意下令問(wèn)題，重點(diǎn)是只對(duì)上負(fù)責(zé)、不對(duì)下負(fù)責(zé)，手電筒只照別人不照自己的問(wèn)題;隨意、多頭要求基層填表報(bào)數(shù)報(bào)材料，脫離實(shí)際向基層發(fā)號(hào)施令問(wèn)題;制定政策“一刀切”問(wèn)題。
各部門已針對(duì)上述問(wèn)題進(jìn)行反饋并提出相關(guān)整改措施。管理局據(jù)此作出明確要求，同時(shí)通過(guò)控制白頭文件、微信qq群部署工作等現(xiàn)象，切實(shí)為基層減負(fù)。管理局辦公室將繼續(xù)以適當(dāng)方式加強(qiáng)督促檢查，立行立改，長(zhǎng)期堅(jiān)持。
（二）集中整治文山會(huì)海問(wèn)題，重點(diǎn)是精文簡(jiǎn)會(huì)不力、文件會(huì)議未達(dá)到精簡(jiǎn)比例問(wèn)題;將紅頭文件改為白頭文件、便函等“隱性文件”問(wèn)題;未經(jīng)批準(zhǔn)召開(kāi)會(huì)議，重復(fù)向下開(kāi)會(huì)問(wèn)題。
按照“以季保年”文件、會(huì)議年度精簡(jiǎn)30%的要求，強(qiáng)化監(jiān)督管控，加大文件會(huì)議精簡(jiǎn)力度具體從以下四方面開(kāi)展整改。一是將規(guī)范性文件、議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)成員類文件、通報(bào)類文件、工作部署類通知等4類文件納入精簡(jiǎn)口徑，從核心入手精簡(jiǎn)文件。二是嚴(yán)格規(guī)范部門和議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)發(fā)文，堅(jiān)決杜絕部門和議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)向各單位黨委（黨總支）、各單位發(fā)指令性公文或在公文中提指令性要求。三是高度重視整治發(fā)文中的隱性變異現(xiàn)象，堅(jiān)決杜絕了將紅頭文件改為白頭文件、便函等形式的發(fā)生。四是嚴(yán)格執(zhí)行年度會(huì)議計(jì)劃，文章系壹號(hào)秘書(shū)微信公眾號(hào)原創(chuàng)發(fā)布，侵權(quán)必究。未列入計(jì)劃的原則上不以管理局黨委、管理局名義召開(kāi)。對(duì)于參會(huì)人員相同或者交叉的多個(gè)會(huì)議進(jìn)行科學(xué)整合、合開(kāi)套開(kāi)。未列入計(jì)劃確需召開(kāi)的，按規(guī)定程序報(bào)管理局黨政辦公室，經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)審核，由相應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)小組審議會(huì)議內(nèi)容，報(bào)請(qǐng)主要領(lǐng)導(dǎo)審批后召開(kāi)。嚴(yán)格限定了各類會(huì)議的規(guī)模、時(shí)間、參會(huì)范圍，各項(xiàng)會(huì)議做到了緊湊高效，更具針對(duì)性。經(jīng)過(guò)整治，截止到2019年10月xx日，納入統(tǒng)計(jì)口徑的發(fā)文數(shù)量為xx個(gè)，比去年同期xx個(gè)文件，下降比例為30%，完成了年度目標(biāo)。嚴(yán)格執(zhí)行年度會(huì)議計(jì)劃，未超標(biāo)開(kāi)會(huì)，能召開(kāi)視頻會(huì)議的均以視頻會(huì)議形式召開(kāi)，完成了年度下降30%的目標(biāo)。
（三）集中整治督查檢查過(guò)多過(guò)頻問(wèn)題，重點(diǎn)是執(zhí)行督查檢查報(bào)備制度不嚴(yán)格，甚至未經(jīng)報(bào)備擅自開(kāi)展督查檢查問(wèn)題;統(tǒng)籌管理不到位，到同一單位扎堆開(kāi)展督查檢查調(diào)研問(wèn)題;以調(diào)研指導(dǎo)為名變相開(kāi)展督查檢查問(wèn)題?？己隧?xiàng)目過(guò)多、指標(biāo)過(guò)細(xì)、頻次過(guò)高，查閱各類資料、檢查多種臺(tái)賬，重“痕”不重“績(jī)”問(wèn)題。
一是嚴(yán)格落實(shí)督查檢查事前報(bào)備審批制度，要求管理局各部門按計(jì)劃開(kāi)展的督查檢查活動(dòng)，須提前10個(gè)工作日向管理局黨政辦公室報(bào)批。二是規(guī)范督查檢查主體和范圍，各部門列入年度計(jì)劃的督查檢查，除經(jīng)批準(zhǔn)以管理局黨委、管理局名義開(kāi)展的外，只督查檢查下級(jí)對(duì)口部門，不得向下級(jí)單位黨委、下級(jí)單位發(fā)督查檢查通知，不得要求黨委、單位匯報(bào)工作或提供書(shū)面匯報(bào)材料。三是對(duì)督查檢查工作具體流程、人員、紀(jì)律方面制定了嚴(yán)格詳細(xì)的要求，嚴(yán)禁以調(diào)研名義變相開(kāi)展督查檢查，督查檢查要在結(jié)束1個(gè)月內(nèi)形成督查檢查報(bào)告，報(bào)管理局黨政辦公室督查室，報(bào)告要真實(shí)客觀反映情況和問(wèn)題，并提出務(wù)實(shí)管用的對(duì)策建議。
（四）集中整治其他增加基層負(fù)擔(dān)問(wèn)題，重點(diǎn)是層層簽訂“責(zé)任狀”、動(dòng)輒“一票否決”，名為壓實(shí)責(zé)任，實(shí)則向下“甩鍋”、推卸責(zé)任問(wèn)題;行業(yè)、部門評(píng)選評(píng)比表彰活動(dòng)數(shù)量偏多問(wèn)題;微信工作群數(shù)量較多，利用微信工作群布置工作、調(diào)度情況，群內(nèi)成員負(fù)擔(dān)沉重問(wèn)題;問(wèn)責(zé)泛化簡(jiǎn)單化，以簡(jiǎn)單問(wèn)責(zé)代替整改問(wèn)題。
系統(tǒng)、行業(yè)內(nèi)的表彰要控制范圍和數(shù)量，只能突出“點(diǎn)”，不能照顧“面”，表彰對(duì)象向基層一線傾斜，表彰普通職工的比例一般不低于50%，處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部一般不參與表彰。
專項(xiàng)整治工作時(shí)間緊、任務(wù)重，按照管理局黨委的統(tǒng)一安排部署，已經(jīng)進(jìn)入全面總結(jié)提升階段。黨政辦公室將本著對(duì)管理局負(fù)責(zé)和自身負(fù)責(zé)的態(tài)度，把整治工作作為全面提高管理水平和工作水平的契機(jī)，勇于擔(dān)負(fù)起責(zé)任，認(rèn)真組織實(shí)施，全力推進(jìn)整治工作，確保按期優(yōu)質(zhì)高效完成各項(xiàng)任務(wù)。
一是進(jìn)一步提高政治站位，扎實(shí)解決問(wèn)題。黨政辦公室將把專項(xiàng)整治工作作為堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書(shū)記核心地位、堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的重大舉措，作為貫徹管理局黨委部署要求、推動(dòng)整體工作的有力抓手，講求整改方法，抓住主要矛盾，創(chuàng)新思路舉措，發(fā)揚(yáng)釘釘子精神，一個(gè)問(wèn)題一個(gè)問(wèn)題解決，確保整治任務(wù)全面完成。
二是進(jìn)一步加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，抓好責(zé)任落實(shí)。黨政辦公室將充分發(fā)揮牽頭作用，積極與相關(guān)責(zé)任部門進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，將所負(fù)責(zé)的整治任務(wù)統(tǒng)籌好、安排好、協(xié)調(diào)好，督促牽頭部門責(zé)任落實(shí)到位。
三是進(jìn)一步嚴(yán)格整治督查，建立長(zhǎng)效機(jī)制。黨政辦公室將繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)各單位、各部門整治工作進(jìn)展情況的跟蹤，根據(jù)實(shí)際情況對(duì)有關(guān)整改重點(diǎn)事項(xiàng)進(jìn)行專項(xiàng)督查或重點(diǎn)抽查，查一查是否落實(shí)，問(wèn)題是否解決，對(duì)敷衍塞責(zé)整改不力、整改不到位甚至拒不整改的，第一時(shí)間上報(bào)管理局黨委，給予問(wèn)責(zé)，彰顯整治工作的嚴(yán)肅性，促使整治工作有章可循，形成長(zhǎng)效機(jī)制。
特此報(bào)告。
形式主義官僚主義情況報(bào)告篇四
(一)提高政治站位，深化思想認(rèn)識(shí)。
xx黨委高度重視整改工作，黨組下發(fā)通知后，第一時(shí)間召開(kāi)專題會(huì)議傳達(dá)通知精神，研究活動(dòng)安排，召開(kāi)動(dòng)員部署會(huì)，全面加強(qiáng)對(duì)形式主義官僚主義突出問(wèn)題集中整治各項(xiàng)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持把整治形式主義官僚主義突出問(wèn)題作為增強(qiáng)"四個(gè)意識(shí)"、堅(jiān)定"四個(gè)自信"、做到"兩個(gè)維護(hù)"的重要政治任務(wù)，作為"作風(fēng)建設(shè)年"的具體抓手，與黨史學(xué)習(xí)教育及黨建質(zhì)量提升年、與內(nèi)部巡視整改等結(jié)合起來(lái)，統(tǒng)籌安排、一體推進(jìn)。
(二)深入自查自糾，制定整改方案。
黨委充分發(fā)揮帶頭作用，按照《xxx"作風(fēng)建設(shè)年"活動(dòng)實(shí)施方案》，以7個(gè)方面突出問(wèn)題為重點(diǎn)，結(jié)合《xx黨組關(guān)于進(jìn)一步解決形式主義官僚主義突出問(wèn)題為基層減負(fù)的若干措施》，堅(jiān)持舉一反三，對(duì)存在的突出問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行深入查擺，逐項(xiàng)細(xì)照細(xì)查，開(kāi)展自查自糾。各部門堅(jiān)持把自身擺進(jìn)去，主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)問(wèn)題，分類制定措施。在此基礎(chǔ)上，深入分析原因，列出問(wèn)題清單，梳理形成工作臺(tái)賬，制定《形式主義官僚主義突出問(wèn)題整治方案》，明確整改目標(biāo)、整改措施及完成時(shí)限。
(三)強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，確保整改到位。
堅(jiān)持把"改"字貫穿始終，以整改效果檢驗(yàn)工作成果。黨委召開(kāi)會(huì)議專題研究部署、推進(jìn)整改，按照職責(zé)分工進(jìn)一步分解任務(wù)、明確職責(zé)、傳遞責(zé)任。各主責(zé)部門迅速行動(dòng)，按照《形式主義官僚主義突出問(wèn)題整治方案》，進(jìn)一步細(xì)化整改措施，堅(jiān)持立改立行。全面實(shí)施整改銷號(hào)制度，建立整改工作臺(tái)賬，動(dòng)態(tài)顯示各整改任務(wù)進(jìn)程、整改工作成果等情況，對(duì)整改問(wèn)題進(jìn)行全程跟蹤，及時(shí)銷號(hào)，督促檢查各相關(guān)部門嚴(yán)格按整改方案推進(jìn)整改任務(wù)。
(四)建立長(zhǎng)效機(jī)制，深化整改成果。
堅(jiān)持標(biāo)本兼治，把落實(shí)整改和完善制度同步推進(jìn)，既大力整改具體問(wèn)題，又深挖問(wèn)題根源，完善規(guī)章、堵塞漏洞。堅(jiān)持系統(tǒng)整改，把專項(xiàng)整改和巡視整改、"作風(fēng)建設(shè)年"、黨史學(xué)習(xí)教育及黨建質(zhì)量提升年結(jié)合起來(lái)，既注重解決形式主義官僚主義突出問(wèn)題，又深入查找系統(tǒng)問(wèn)題、根源問(wèn)題，整體推進(jìn)、全面整改。
形式主義官僚主義情況報(bào)告篇五
通過(guò)園區(qū)開(kāi)展的的形式主義、官僚主義自查自糾活動(dòng)，我認(rèn)真查找了自身存在的問(wèn)題和不足，現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：
一、存在的問(wèn)題。
一是學(xué)風(fēng)漂浮，主動(dòng)學(xué)習(xí)的意識(shí)不夠。學(xué)習(xí)態(tài)度不端正，學(xué)風(fēng)不實(shí)，存在實(shí)用主義思想，與工作關(guān)系密切的學(xué)的多，與工作關(guān)系不大的學(xué)的少，在學(xué)習(xí)中還存在“急用現(xiàn)學(xué)”的現(xiàn)象。
二是履職盡責(zé)的勁頭不足。抓落實(shí)有時(shí)前緊后松、不深不細(xì)。只為把眼前的工作完成就好，沒(méi)有把它做得更全面更完善，沒(méi)有站在更高的層次和角度上去考慮大局問(wèn)題，沒(méi)有更進(jìn)一步的探索精神。工作欠缺創(chuàng)新意識(shí)，沒(méi)有充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性。
二、整改的措施。
通過(guò)這次自查活動(dòng)，我認(rèn)真反思了自我的不足，決心邊學(xué)邊改，立查立糾。在今后的工作中，認(rèn)真把握好以下幾個(gè)方面：
一是認(rèn)真學(xué)習(xí)，廣泛學(xué)習(xí)。和自己業(yè)務(wù)相關(guān)的知識(shí)，做到認(rèn)真學(xué)習(xí)，擠時(shí)間學(xué)習(xí)，摒棄用到了再學(xué)的壞毛病，扎實(shí)掌握理論知識(shí)，才能做到理論與實(shí)踐的融匯貫通，做起工作才能得心應(yīng)手，熟練把握好各項(xiàng)政策，避免工作的片面性及誤差。
二是堅(jiān)守責(zé)任，履職盡責(zé)。在今后的工作中，要發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神，注重理論聯(lián)系實(shí)際，注重實(shí)際效果，增強(qiáng)工作的責(zé)任感和緊迫感。同時(shí)，對(duì)自己承擔(dān)的工作要經(jīng)常予以和分析，要學(xué)會(huì)善于從廣度和深度上研究和思考工作，對(duì)各項(xiàng)工作要抓好落實(shí)、抓出成效。
形式主義官僚主義情況報(bào)告篇六
1、理想信念不夠堅(jiān)定。一是精神弱化。受社會(huì)普遍存在的以事務(wù)工作代替黨性鍛煉觀念，理想信念淡化的影響，有的領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)為自己年齡大了，黨性修養(yǎng)減弱了，對(duì)自己要求放松了，隊(duì)伍的宗旨意識(shí)、大局意識(shí)、敬業(yè)精神有所弱化。二是理想淡化。有的領(lǐng)導(dǎo)干部自覺(jué)理論學(xué)習(xí)和修養(yǎng)不足，造成為最終實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義的理想信念有所淡化。三是理論虛化。存在重業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，輕政治理論學(xué)習(xí)的思想。認(rèn)為業(yè)務(wù)是實(shí)的東西，能看得見(jiàn)摸得著，政治理論是虛的東西，看不見(jiàn)摸不著，政治理論水平再高不如實(shí)實(shí)在在干點(diǎn)事。理想信念的淡化，自身修養(yǎng)的不夠，一定程度上影響了工作質(zhì)量提升。
2、政績(jī)觀有時(shí)偏失。政績(jī)觀決定思想方法、工作作風(fēng)。有什么樣的政績(jī)觀，就會(huì)產(chǎn)生什么樣的思想作風(fēng)、工作狀態(tài)。運(yùn)用"黨章黨紀(jì)"來(lái)審示，主要原因是衡量得失的判斷標(biāo)準(zhǔn)模糊不清了，沒(méi)有把群眾的發(fā)展所需、單位的建設(shè)之需放在第一位。
3、宗旨意識(shí)有時(shí)淡化。一旦宗旨意識(shí)淡化，就會(huì)失去兵心，疏遠(yuǎn)與群眾的感情，喪失開(kāi)展工作的基礎(chǔ)，運(yùn)用"兵心兵聲"來(lái)審視，主要原因是馬克思主義群眾觀點(diǎn)樹(shù)立還不牢，群眾立場(chǎng)還不堅(jiān)定，群眾路線時(shí)有偏離，面對(duì)矛盾和問(wèn)題，不能從"群眾利益無(wú)小事"的高度去對(duì)待和解決，基層至上、兩員第一的理念還沒(méi)有真正的入腦入心。沒(méi)有始終牢固樹(shù)立黨員就是公仆、領(lǐng)導(dǎo)者就是服務(wù)員的思想，沒(méi)有始終做到將群眾成長(zhǎng)進(jìn)步和冷暖安危放在心中。
4、學(xué)習(xí)教育抓得不緊。一是教育引導(dǎo)不夠。嚴(yán)格管理不夠。對(duì)一些必須學(xué)習(xí)的材料嚴(yán)格要求，但對(duì)一些可學(xué)可不學(xué)的材料就"睜一只眼，閉一只眼"，沒(méi)有嚴(yán)格要求；同時(shí)，一些影響到單位和群眾眼前利益的事情，往往容易產(chǎn)生偏重照顧群眾情緒，維護(hù)隊(duì)伍穩(wěn)定的考慮，在個(gè)別問(wèn)題的處理上態(tài)度還不夠堅(jiān)決。
形式主義官僚主義情況報(bào)告篇七
為深入貫徹落實(shí)省紀(jì)委《關(guān)于集中整治形式主義、官僚主義的實(shí)施意見(jiàn)》（川紀(jì)發(fā)〔20xx〕1?號(hào)）、市、縣紀(jì)委《關(guān)于集中整治形式主義、官僚主義的工作措施》要求，我鄉(xiāng)黨委、政府高度重視，認(rèn)真開(kāi)展了專項(xiàng)整治，現(xiàn)將工作開(kāi)展情況報(bào)告如下：
一是在本次專項(xiàng)整治工作中，鄉(xiāng)黨委加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，召開(kāi)黨委會(huì)專題研究工作措施，明確了主體責(zé)任、監(jiān)管責(zé)任，把整治形式主義、官僚主義作為正風(fēng)肅紀(jì)、反對(duì)“四風(fēng)”的首要任務(wù)，長(zhǎng)期任務(wù)來(lái)抓，堅(jiān)持什么問(wèn)題突出就整治什么問(wèn)題，把推動(dòng)解決問(wèn)題作為工作的落腳點(diǎn)。以職工會(huì)、三所三校等方式教育引導(dǎo)全鄉(xiāng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部自覺(jué)從牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)決踐行“兩個(gè)維護(hù)”的政治高度，深刻認(rèn)識(shí)和把握集中整治形式主義、官僚主義的重要性。二是領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持以上率下，發(fā)揮?“頭雁效應(yīng)”。各黨組織書(shū)記認(rèn)真履行從嚴(yán)治黨第一責(zé)任人職責(zé)，靠前指揮，親自推動(dòng)。各班子成員按照“一崗雙責(zé)”的要求真正把自身擺進(jìn)去，把職責(zé)擺進(jìn)去，把思想擺進(jìn)去，把作風(fēng)擺進(jìn)去，帶頭學(xué)習(xí)整治要求，帶頭查擺問(wèn)題，帶頭立知立改，帶動(dòng)廣大黨員干部，讓形式主義、官僚主義無(wú)處藏身，讓真抓實(shí)干、不尚空談蔚然成風(fēng)。三是認(rèn)真開(kāi)展學(xué)習(xí)部署。鄉(xiāng)黨委結(jié)合《關(guān)于開(kāi)展形式主義官僚主義問(wèn)題調(diào)研的通知》，通過(guò)“三會(huì)一課”“周一例會(huì)”等形式，組織全鄉(xiāng)黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于堅(jiān)決整治形式主義、官僚主義的一系列重要講話和指示精神，深入交流討論，掌握整治要求，把思想統(tǒng)一到中央的要求和部署上來(lái)。把集中整治形式主義、官僚主義問(wèn)題擺上了重要議程，進(jìn)行專題研究、專門部署，明確目標(biāo)任務(wù)、工作重點(diǎn)和實(shí)施步驟。
我鄉(xiāng)結(jié)合調(diào)研排查認(rèn)真梳理了存在的形式主義、官僚主義有?5?個(gè)方面的突出問(wèn)題，分別以班子成員牽頭，逐一加強(qiáng)整改。一是貫徹落實(shí)黨中央和省委重大決策部署表態(tài)多調(diào)門高、行動(dòng)少落實(shí)差問(wèn)題?；二是督查檢查過(guò)多過(guò)濫問(wèn)題?；三是過(guò)度留痕問(wèn)題；四是濫用屬地管理問(wèn)題；五是宣傳標(biāo)語(yǔ)口號(hào)散濫問(wèn)題?，針對(duì)自排自查梳理出的問(wèn)題，從20xx年1月開(kāi)始，采取以下措施進(jìn)行整改。
（一）貫徹落實(shí)黨中央和省委重大決策部署表態(tài)多調(diào)門高、行動(dòng)少落實(shí)差問(wèn)題。
1．深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和習(xí)近平總書(shū)記對(duì)四川工作系列重要指示精神及省委彭清華書(shū)記來(lái)攀調(diào)研重要指示精神，堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書(shū)記黨中央的核心、全黨的核心地位，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，決不允許當(dāng)“兩面派”、做“兩面人”。
2．對(duì)黨中央和省委、市委、縣委重大決策部署，必須不折不扣貫徹落實(shí)，決不允許空喊口號(hào)、作秀造勢(shì)，決不允許以開(kāi)會(huì)發(fā)文代替落實(shí)，決不允許工作剛部署就報(bào)告，剛開(kāi)始就急于總結(jié)成績(jī)、宣傳典型。
3．嚴(yán)格落實(shí)重大問(wèn)題請(qǐng)示報(bào)告制度，領(lǐng)導(dǎo)干部必須如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)，決不允許先斬后奏、邊斬邊奏甚至斬而不奏。鄉(xiāng)黨委政府要求各村社對(duì)信訪維穩(wěn)、安全事故、森林火情等第一時(shí)間報(bào)告鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)，各村支部書(shū)記、村主任離開(kāi)和愛(ài)24小時(shí)以上必須報(bào)告鄉(xiāng)政府。
4．堅(jiān)持勇于擔(dān)當(dāng)、攻堅(jiān)克難、埋頭苦干，堅(jiān)決做到守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)，決不允許消極應(yīng)付、敷衍了事，層層往上報(bào)、層層不表態(tài)。
5．結(jié)合實(shí)際創(chuàng)造性開(kāi)展工作，對(duì)黨中央和省委、市委、縣委、鄉(xiāng)黨委每一項(xiàng)重大決策部署都要研究具體辦法、拿出過(guò)硬措施，決不允許“依葫蘆畫(huà)瓢”，真正確保各項(xiàng)決策部署落到實(shí)處。
（二）督查檢查過(guò)多過(guò)濫問(wèn)題。
1．嚴(yán)格執(zhí)行計(jì)劃管理和審批報(bào)備制度，同一鄉(xiāng)級(jí)部門原則上每年開(kāi)展?1?次綜合性督查檢查，能合并的同類事項(xiàng)一律合并，涉及多個(gè)部門的聯(lián)合組團(tuán)下去。凡未經(jīng)批準(zhǔn)的督查檢查事項(xiàng)一律不得開(kāi)展。
2．督查檢查活動(dòng)一般安排在下一層級(jí)，能在鄉(xiāng)級(jí)部門或村完成的不再向下延伸，對(duì)確需向下延伸的督查檢查事項(xiàng)，應(yīng)多到問(wèn)題矛盾突出的地方開(kāi)展。
對(duì)同一地區(qū)的同一項(xiàng)工作，上級(jí)已督查檢查過(guò)的，本級(jí)不再重復(fù)督查檢查。對(duì)鄉(xiāng)村的督查檢查事項(xiàng)減少50％以上。
3．不得以調(diào)研指導(dǎo)為名行督查檢查之實(shí)，不得剛安排就督查、剛部署就考核、剛啟動(dòng)就問(wèn)責(zé)。
4．督查檢查多用暗查暗訪，著力減少不必要的陪同，原則上不召開(kāi)大型會(huì)議聽(tīng)取匯報(bào)，一般不要求準(zhǔn)備書(shū)面匯報(bào)材料。
5．督查檢查要注重實(shí)效，著力發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、督促整改、指導(dǎo)提高。督查檢查人員應(yīng)具備相關(guān)的專業(yè)知識(shí)，不得動(dòng)輒移交無(wú)關(guān)痛癢的問(wèn)題，不得只提問(wèn)題不教方法，堅(jiān)決防止督查檢查不解決實(shí)際問(wèn)題，搞形式、走過(guò)場(chǎng)。
（三）過(guò)度留痕問(wèn)題。
1．除中央明確要求的留痕事項(xiàng)外，省、市、縣自行提出的原則上一律取消。確需保留的，嚴(yán)格審批報(bào)備，實(shí)行清單化管理。
2．除中央明確規(guī)定外，任何部門不得就單項(xiàng)工作印制專門工作記錄本或要求單項(xiàng)工作用專門筆記本記錄，不得把專本專用作為考核指標(biāo)。一般不得要求下級(jí)報(bào)送日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào)、季報(bào)，不得要求事事做工作方案、事事組專卷備查，不得要求通過(guò)?qq?微信、專用?app?等載體曬工作痕跡。
3．各類督查檢查考核原則上不看軟件資料，尤其是不看計(jì)劃、臺(tái)賬、總結(jié)等痕跡資料，不得簡(jiǎn)單以留痕多少、資料精美程度評(píng)判工作好壞。
4．優(yōu)化考核指標(biāo)，降低留痕事項(xiàng)在考核中的權(quán)重，增加工作實(shí)效和群眾評(píng)價(jià)的權(quán)重。
（四）濫用屬地管理問(wèn)題。
1．對(duì)涉及鄉(xiāng)鎮(zhèn)屬地管理事項(xiàng)進(jìn)行全面清理，凡是法律法規(guī)沒(méi)有規(guī)定或未經(jīng)省委、省政府批準(zhǔn)的，一律取消。
2．全面清理簽訂責(zé)任書(shū)事項(xiàng)，凡是中央和省委、省政府沒(méi)有要求簽訂的責(zé)任書(shū)，一律取消。對(duì)中央未規(guī)定或未經(jīng)省委、省政府批準(zhǔn)設(shè)置的“一票否決”事項(xiàng)一律取消。
3．嚴(yán)禁職能部門以屬地管理為名，或以簽訂責(zé)任書(shū)等形式，將職責(zé)范圍內(nèi)的工作轉(zhuǎn)嫁給鄉(xiāng)鎮(zhèn)或下級(jí)。
（五）宣傳標(biāo)語(yǔ)口號(hào)散濫問(wèn)題。
1．按照“誰(shuí)發(fā)布誰(shuí)審核把關(guān)”原則，嚴(yán)格宣傳標(biāo)語(yǔ)口號(hào)內(nèi)容審核把關(guān)，注重適時(shí)適度進(jìn)行宣傳，決不允許刻意標(biāo)新立異無(wú)限拔高，堅(jiān)決防止“低級(jí)紅”“高級(jí)黑”。截止20xx年3月底，我鄉(xiāng)已拆除橫幅標(biāo)語(yǔ)42條。
2．不得對(duì)村、社設(shè)置宣傳標(biāo)語(yǔ)和宣傳欄的數(shù)量、規(guī)格、位置等提出不切實(shí)際的硬性要求，切實(shí)解決村、社“一室多牌”“滿門有牌”“滿墻是牌”等問(wèn)題。整治期內(nèi)，除經(jīng)審核批準(zhǔn)宣傳中央和省委重大會(huì)議、重要精神的時(shí)政類標(biāo)語(yǔ)口號(hào)按時(shí)限予以保留外，其他各類宣傳標(biāo)語(yǔ)數(shù)量要壓縮?50％以上。截止20xx年3月底，我鄉(xiāng)已清理出5個(gè)辦公室會(huì)議室“一室多牌”“滿門有牌”“滿墻是牌”30余塊，正銜接相關(guān)部門將多余的拆除。
3．宣傳標(biāo)語(yǔ)形式要莊重、簡(jiǎn)樸、實(shí)用，一般不得專門設(shè)置展板，原則上不得使用高檔材質(zhì)。
1.落實(shí)查擺問(wèn)題整改。
針對(duì)查擺出的問(wèn)題，加強(qiáng)了與上級(jí)業(yè)務(wù)部門的溝通、請(qǐng)示和報(bào)告，加快推進(jìn)整改措施的落實(shí)。整改落實(shí)情況在一定范圍內(nèi)進(jìn)行了公開(kāi)公示，主動(dòng)接受干部群眾監(jiān)督。
2.開(kāi)展了問(wèn)題線索排查。暢通監(jiān)督舉報(bào)渠道，鼓勵(lì)群眾舉報(bào)形式主義、官僚主義問(wèn)題。對(duì)反映的形式主義、官僚主義問(wèn)題線索進(jìn)行了仔細(xì)排查，明確提出處置意見(jiàn)，對(duì)形式主義苗頭性、傾向性問(wèn)題進(jìn)行了“咬耳扯袖”、談話函詢，對(duì)發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)問(wèn)題線索及時(shí)核查處理和移送。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)按照職能職責(zé)建立問(wèn)題線索管理臺(tái)賬，動(dòng)態(tài)更新，定期匯總核對(duì)，確?！安贿z漏、不放過(guò)”。
3.開(kāi)展了問(wèn)題核查處理。加大對(duì)自查問(wèn)題的嚴(yán)查核查處理力度，對(duì)存在的問(wèn)題不包庇、不護(hù)短。對(duì)在執(zhí)紀(jì)審查中發(fā)現(xiàn)的形式主義、官僚主義問(wèn)題，深挖細(xì)查，一追到底，嚴(yán)肅處理。
下一步，我鄉(xiāng)將堅(jiān)持把“靶向治療”思維把形式主義、官僚主義?5個(gè)方面突出問(wèn)題，納入?20xx?年“利劍除弊?護(hù)航綠色崛起”專項(xiàng)整治重要內(nèi)容，并適時(shí)對(duì)形式主義、官僚主義典型問(wèn)題和案例進(jìn)行公開(kāi)曝光形成有力震懾。
形式主義官僚主義情況報(bào)告篇八
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
根據(jù)《關(guān)于開(kāi)展2020年度防治形式主義官僚主義推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)的考評(píng)工作方案》要求，現(xiàn)匯報(bào)如下：
一、貫徹落實(shí)情況。
2020年我局在全體干部職工中開(kāi)展“治庸、提能、問(wèn)效”作風(fēng)建設(shè)暨防治形式主義官僚主義專項(xiàng)行動(dòng)，進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，提升工作成效。我局制定了具體實(shí)施方案，成立作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，召開(kāi)全局干部職工動(dòng)員大會(huì)，明確作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)、工作步驟、責(zé)任分工和工作要求。組織全系統(tǒng)黨員干部深入學(xué)習(xí)******關(guān)于加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要講話精神，市委七屆六次、七次***精神和全市作風(fēng)建設(shè)工作動(dòng)員大會(huì)精神，認(rèn)真落實(shí)******關(guān)于加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要批示精神，緊緊圍繞服務(wù)我市“三城－化”建設(shè)，切實(shí)解決大局意識(shí)、規(guī)矩意識(shí)不強(qiáng)，工作不實(shí)，作風(fēng)不硬等問(wèn)題，一是提倡開(kāi)短會(huì)、發(fā)短文；二是改進(jìn)考核調(diào)研方式，減輕基層負(fù)擔(dān)；三是加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)工作；四是以推進(jìn)綜合柜員為基礎(chǔ)提升“馬上辦、網(wǎng)上辦、就近辦、一次辦”服務(wù)水平。以良好的作風(fēng)推動(dòng)醫(yī)保工作更好更快的發(fā)展。
二、存在的問(wèn)題。
一是解決“辦事難”問(wèn)題不夠到位。主要表現(xiàn)為：目前我局和市衛(wèi)健委等部門之間的數(shù)據(jù)共享尚未全部完成，有待進(jìn)一步落實(shí)。二是存在創(chuàng)。
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看新意識(shí)不足問(wèn)題。主要表現(xiàn)在：少數(shù)干部工作中習(xí)慣于老經(jīng)驗(yàn)、老套路，不能結(jié)合實(shí)際創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，面對(duì)機(jī)遇，開(kāi)拓創(chuàng)新的舉措較少。
三、下步打算。
一是繼續(xù)加強(qiáng)思想建設(shè)。通過(guò)各種形式深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神，******新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的精神實(shí)質(zhì)和豐富內(nèi)涵，堅(jiān)定不移加強(qiáng)黨的政治建設(shè)，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。二是繼續(xù)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，要標(biāo)本兼治，經(jīng)常抓、見(jiàn)常態(tài)，深入抓、見(jiàn)實(shí)招，持久抓、見(jiàn)長(zhǎng)效，切實(shí)激發(fā)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)熱情，把思想聚到干事業(yè)上、把精力用在做實(shí)事上、把功夫下在抓落實(shí)上。三是繼續(xù)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。制定清晰合理的干部考核機(jī)制，對(duì)工作能力強(qiáng)、作風(fēng)過(guò)硬的干部讓其快速進(jìn)入提拔梯隊(duì)，為優(yōu)秀干部提供暢通的晉升渠道，推動(dòng)干部隊(duì)伍建設(shè)取得實(shí)效。
形式主義官僚主義情況報(bào)告篇九
牢記使命”的重要內(nèi)容。
順應(yīng)時(shí)代之勢(shì)，唯有“堅(jiān)持”得始終。
全黨正在開(kāi)展“不忘初心、牢記使命”主題教育，其中要將力戒形式主義、官僚主義作為主題教育重要內(nèi)容，教育引導(dǎo)黨員干部牢記黨的宗旨，堅(jiān)持實(shí)事求是的思想路線，樹(shù)立正確政績(jī)觀，真抓實(shí)干，轉(zhuǎn)變作風(fēng)。這不僅是全黨堅(jiān)持集中整治不動(dòng)搖的鄭重宣示，更是把作風(fēng)建設(shè)工作持之以恒抓下去的如磐決心。
鉚足行動(dòng)之勁，緊抓“堅(jiān)持”不松懈。
心無(wú)旁騖干事業(yè)。注重在基層一線培養(yǎng)歷練干部，引導(dǎo)干部在改革發(fā)展主戰(zhàn)場(chǎng)、維護(hù)穩(wěn)定第一線、服務(wù)群眾最前沿、脫貧攻堅(jiān)決勝仗中磨礪意志、錘煉素養(yǎng)、增強(qiáng)專業(yè)本領(lǐng)。
常敲警示之鐘，守住“堅(jiān)持”不動(dòng)搖。
度程序辦事的行為習(xí)慣。淡泊豁達(dá)、知足常律。黨員干部要牢記權(quán)力和地位都是黨和人民給的，無(wú)論何時(shí)何地、無(wú)論身居何位，都要以豁達(dá)的襟懷和超然的態(tài)度對(duì)待名利，用純潔的品行和崇高的境界對(duì)待權(quán)力，始終把黨和人民事業(yè)放在首位，自覺(jué)把黨章、廉潔自律準(zhǔn)則、紀(jì)律處分條例作為不可逾越的紅線和底線，少一些攀比心、多一些責(zé)任感，少一些功利投機(jī)、多一些腳踏實(shí)地，清清白白做官、公公正正用權(quán)、扎扎實(shí)實(shí)辦事，著力營(yíng)造政治上的綠水青山。
形式主義官僚主義情況報(bào)告篇十
在我黨的歷史上，同形式主義和官僚主義的斗爭(zhēng)從來(lái)就沒(méi)有停止過(guò)。特別是黨的十八大以來(lái)，從制定和執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定開(kāi)始，全黨上下糾正“四風(fēng)”取得重大成效，享樂(lè)主義、奢靡之風(fēng)等顯性問(wèn)題明顯減少，但仍然面臨反彈回潮壓力，特別是形式主義、官僚主義頑固不化，出現(xiàn)了新的變種，對(duì)黨內(nèi)政治生態(tài)造成惡劣影響。
反對(duì)形式主義、官僚主義是落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、糾正“四風(fēng)”的重要內(nèi)容，是鞏固拓展落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神成果的延續(xù)和深化。糾正“四風(fēng)”必須一體推進(jìn)，必須緊扣落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神這個(gè)主題推進(jìn)工作。整治形式主義、官僚主義，是一項(xiàng)長(zhǎng)期艱巨的政治任務(wù)。
形式主義、官僚主義同我們黨的性質(zhì)宗旨和優(yōu)良作風(fēng)格格不入，是我們黨的大敵、人民的大敵。當(dāng)前，我國(guó)已進(jìn)入全面建成小康社會(huì)決勝階段，經(jīng)濟(jì)已由高速增長(zhǎng)階段轉(zhuǎn)向高質(zhì)量發(fā)展階段，正處在轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、優(yōu)化經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)換增長(zhǎng)動(dòng)力的攻關(guān)期。越是在經(jīng)濟(jì)發(fā)展關(guān)鍵期、社會(huì)轉(zhuǎn)型深水區(qū)，越需要喚起對(duì)人民群眾的赤子之心;越需要我們做工作一切從實(shí)際出發(fā)，理論聯(lián)系實(shí)際，實(shí)事求是;越需要黨員干部的言行具有示范效應(yīng)。而形式主義、官僚主義者眼中沒(méi)有群眾，華而不實(shí)，嘩眾取寵，不能根據(jù)當(dāng)?shù)禺?dāng)時(shí)實(shí)際情況創(chuàng)造性地貫徹落實(shí)黨的路線方針政策，只唯書(shū)、唯上，不唯真、唯實(shí)，搞脫離實(shí)際的盲目攀比，勞民傷財(cái)?shù)男蜗蠊こ?，?shì)必造成人力、物力、財(cái)力和時(shí)間的浪費(fèi)，助長(zhǎng)弄虛作假、投機(jī)取巧的心理和好大喜功的浮夸作風(fēng)，嚴(yán)重?fù)p害黨和政府的威信，破壞黨群、干群關(guān)系，敗壞社會(huì)風(fēng)氣，污染政治生態(tài)，對(duì)于凝聚黨心民心危害極大，對(duì)于實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)一百年”奮斗目標(biāo)危害極大。
決破除形式主義、官僚主義，是在新的歷史起點(diǎn)上鞏固拓展落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神成果、推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)向縱深發(fā)展的必然要求。黨的十九大對(duì)作風(fēng)建設(shè)作出新的戰(zhàn)略部署，強(qiáng)調(diào)堅(jiān)持以上率下，繼續(xù)整治“四風(fēng)”問(wèn)題。針對(duì)目前不斷變化的形式主義問(wèn)題，必須牢牢把一個(gè)“實(shí)”字刻印心頭，以真抓的實(shí)勁、敢抓的狠勁、善抓的巧勁、常抓的韌勁，持之以恒抓下去!
形式主義官僚主義情況報(bào)告篇十一
接地氣就是要廣泛接觸老百姓的普通生活，與最廣大的人民群眾打成一片，反映最底層普通民眾的愿望、訴求、利益。用大眾的生活習(xí)慣、用語(yǔ)等，而不是脫離了群眾的實(shí)際需求和真實(shí)愿望，浮于表面，而是踏踏實(shí)實(shí)，深入人心，就是要遵循自然規(guī)律，而不是盲目行事。形式主義、官僚主義不僅陡增基層負(fù)擔(dān)、致使基層干部疲于應(yīng)對(duì)，更為嚴(yán)重的是割裂了黨同人民群眾之間的血肉聯(lián)系、敗壞了黨的優(yōu)良作風(fēng)。不管是作為普通黨員還是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都要堅(jiān)持從群眾中來(lái)到群眾中去。
習(xí)近平總書(shū)記指出“要避免以新的形式主義反對(duì)舊的形式主義”，強(qiáng)調(diào)要克服形式主義的頑疾。從當(dāng)前來(lái)看，作風(fēng)不扎實(shí)、工作不落實(shí)是形式主義、官僚主義最突出的表現(xiàn)，在群眾中間產(chǎn)生很壞影響，因此反對(duì)形式主義、官僚主義不僅非常必要，也非常重要，要從自身實(shí)際、從崗位實(shí)際、從工作實(shí)際做起，當(dāng)一名名副其實(shí)的真黨員、好黨員。
我覺(jué)得反對(duì)形式主義、官僚主義，就是要在工作中做到如下幾點(diǎn)：1、做事要扎實(shí)，抓工作立足于實(shí)際，不浮在表面，必須在了解真實(shí)情況和掌握一手資料的情況下開(kāi)展，要把統(tǒng)戰(zhàn)成員的滿意不滿意，干部同事認(rèn)可不認(rèn)可作為工作的出發(fā)點(diǎn)和歸宿點(diǎn)，以務(wù)實(shí)的心態(tài)對(duì)待工作、以兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度做好本職工作。2、做人要親民,工作中，不高高在上，不自以為是，耍官腔，要把自己的位置放低些，高調(diào)做事，低調(diào)做人，因?yàn)樽约菏侨嗣竦墓?。工作是一輩子的，感情是一輩子的，自己離開(kāi)工作崗位后，還有多少曾經(jīng)的工作對(duì)象愿意與自己聯(lián)系，還有多少同事愿意和自己交流，金杯銀杯不如大家的口碑。3、正確看待自己，客觀公正的看待得失，不斷地認(rèn)識(shí)自我、修養(yǎng)自我、改造自我、提升自我、完善自我，使自己在實(shí)踐中樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。
形式主義官僚主義情況報(bào)告篇十二
根據(jù)《中共芒康縣委辦公室印發(fā)區(qū)紀(jì)委常委黨萬(wàn)x同志在昌都調(diào)研督查反饋問(wèn)題整改落實(shí)方案的通知》(芒委室〔2018〕42號(hào))精神，我局高度重視，為進(jìn)一步改進(jìn)全局作風(fēng)，踐行有效解決安監(jiān)部門集中整治不作為慢作為、文山會(huì)海等形式主義、官僚主義突出問(wèn)題方面，現(xiàn)整改落實(shí)情況如下：
(一)領(lǐng)導(dǎo)重視情況方面。有的黨政班子及第一責(zé)任人仍然存在認(rèn)識(shí)不夠、站位不高、謀劃不實(shí)、效果不明顯等問(wèn)題。工作流于形式，查找問(wèn)題不準(zhǔn)，工作推動(dòng)僅局限于一般工作來(lái)部署，仍存在用形式主義反對(duì)形式主義現(xiàn)象。
整改情況:一是由黨支部書(shū)記抓好主體責(zé)任的落實(shí)，督促班子成員切實(shí)負(fù)起責(zé)任、親自督辦、以上率下，提升對(duì)集中整治不作為慢作為、文山會(huì)海等形式主義、官僚主義突出問(wèn)題工作的重視，推進(jìn)整改工作有序開(kāi)展。二是切實(shí)抓好上級(jí)的各項(xiàng)決策部署，做到工作進(jìn)度有跟蹤，工作效能有提升，工作痕跡有印證。三是單位一把手要認(rèn)真貫徹落實(shí)各項(xiàng)決策部署，層層傳導(dǎo)壓力，把堅(jiān)決貫徹落實(shí)決策部署傳導(dǎo)到一線工作人員，工作到崗，責(zé)任到人。
(二)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)方面。未成立集中整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，未安排固定人員推動(dòng)此項(xiàng)工作。
整改情況:一是黨支部高度重視集中整治工作，加大工作力度，組成了以局長(zhǎng)為組長(zhǎng)的工作專班，推動(dòng)整治工作不斷向前。二是及時(shí)調(diào)整充實(shí)議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)，把本應(yīng)承擔(dān)的工作主動(dòng)扛在肩上。
(三)具體工作情況。
1.貫徹落實(shí)不力的問(wèn)題。工作中仍然存在著不善抓落實(shí)、不會(huì)抓落實(shí)、不愿抓落實(shí)，抓而不實(shí)、抓而不緊、抓而不細(xì)的現(xiàn)象。
整改情況:一是加強(qiáng)對(duì)集中整治工作的監(jiān)督與落實(shí)，對(duì)工作的開(kāi)展層層把關(guān)，加強(qiáng)監(jiān)督檢查、不定期抽查，對(duì)于工作做的不到位的情況，單位領(lǐng)導(dǎo)直接提出批評(píng)、指導(dǎo)意見(jiàn)。
2.不作為慢作為問(wèn)題。有些干部工作執(zhí)行力差，工作缺乏統(tǒng)籌安排，不能主動(dòng)謀劃，存在等上級(jí)或領(lǐng)導(dǎo)安排部署的現(xiàn)象，被動(dòng)工作，忙于應(yīng)付、執(zhí)行力差。有的干部安于現(xiàn)狀，開(kāi)拓精神不足，不求有功、但求無(wú)過(guò)，工作成效不突出、亮點(diǎn)不多。有的干部忙于謀劃自己的前程，日常工作上表現(xiàn)出“庸、懶、散”。
整改情況:一是加強(qiáng)思想政治教育，牢固樹(shù)立四個(gè)意識(shí)，督促黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨紀(jì)、法規(guī)，切實(shí)提高干部紀(jì)律意識(shí)。二是著力消除干部畏難退縮的不良傾向，克服“怕”字，建立檢查督促機(jī)制，對(duì)違反“六大紀(jì)律”的行為及時(shí)查處并通報(bào)批評(píng)。
3.文山會(huì)海方面的問(wèn)題。在實(shí)際工作中仍存在會(huì)議效果和會(huì)議紀(jì)律未達(dá)到理想化。以文件落實(shí)文件，文件審核把關(guān)不嚴(yán)，發(fā)內(nèi)容大致重復(fù)文件的現(xiàn)象依然存在。
整改情況:一是嚴(yán)格按照《中共芒康縣委員會(huì)貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神的實(shí)施辦法》精神，我局對(duì)可開(kāi)可不開(kāi)的會(huì)堅(jiān)決不開(kāi)，可合并的會(huì)議盡量合并召開(kāi)，可開(kāi)短會(huì)的盡量開(kāi)短會(huì);對(duì)可發(fā)可不發(fā)的文件堅(jiān)決不發(fā)，對(duì)上級(jí)文件沒(méi)有明確要求制定的不層層發(fā)文;積極營(yíng)造少發(fā)文、發(fā)短文、少開(kāi)會(huì)、開(kāi)短會(huì)、講實(shí)效、辦實(shí)事的良好氛圍，切實(shí)減輕基層負(fù)擔(dān)。
4.形象工程和政績(jī)工程問(wèn)題。在開(kāi)展集中整治工作中未結(jié)合本部門實(shí)際開(kāi)展自查自糾，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題質(zhì)量不高，僅僅將集中整治工作作為一般性工作應(yīng)付。
整改情況:一是按照要求嚴(yán)格開(kāi)展了自查自糾工作，樹(shù)立問(wèn)題導(dǎo)向，積極對(duì)照檢查。二是針對(duì)自身發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題積極開(kāi)展了整改工作。三是對(duì)自身發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題做到早防范、早發(fā)現(xiàn)、早處理。
(四)文件會(huì)議統(tǒng)計(jì)中存在的問(wèn)題:雖然做了相應(yīng)的統(tǒng)計(jì)工作，但僅僅統(tǒng)計(jì)出各類會(huì)議召開(kāi)、文件收發(fā)數(shù)量及每年的增減比，并未加以深入分析研究。
整改情況:我局對(duì)收到的各類文件分門別類建立了臺(tái)賬及登記，對(duì)本級(jí)發(fā)文、開(kāi)會(huì)情況進(jìn)行了匯總分析，對(duì)存在的問(wèn)題及時(shí)提示提醒，確保底數(shù)清楚、總量可控。
督促全體黨員干部把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到黨的十九大精神上來(lái)，堅(jiān)定以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指引，堅(jiān)持以圍繞中心服務(wù)大局的政治覺(jué)悟，理論聯(lián)系實(shí)際，學(xué)以致用、用以促學(xué)，立足崗位實(shí)際，推動(dòng)各項(xiàng)工作不斷向前。黨員干部不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，在“學(xué)懂”“弄通”“做實(shí)”上下功夫，提高學(xué)習(xí)熱情和參與度，努力提升研究新情況、解決新問(wèn)題、探索新經(jīng)驗(yàn)的能力。
形式主義官僚主義情況報(bào)告篇十三
重要指示精神集中整治形式主義、官僚主義工作方案》部署和要求，圍繞糾正形式主義、官僚主義問(wèn)題清單，各部門組織學(xué)習(xí)教育、討論辨析的基礎(chǔ)上，對(duì)照形式主義、官僚主義的四個(gè)方面12種具體表現(xiàn)，深入照鏡查擺，研究制定整改措施?，F(xiàn)將情況匯報(bào)如下：
通過(guò)積極開(kāi)展自查自糾，各部門經(jīng)對(duì)照自查，截至目前，在形式主義、官僚主義方面，共排查四個(gè)方面存在問(wèn)題：
(一)貫徹落實(shí)黨的路線方針政策、中央重大決策部署方面。
3.理論學(xué)習(xí)的自覺(jué)性仍然不足，存在以干代學(xué)和應(yīng)付了事的思想，只注重學(xué)習(xí)筆記的數(shù)量，心得體會(huì)也照抄照搬，對(duì)上級(jí)政策性文件理解不夠深刻，結(jié)合實(shí)際工作不緊密。
(二)聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾方面。
2.管理服務(wù)部門存在服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)、辦事效率低、個(gè)別人員服務(wù)態(tài)度差等問(wèn)題。
3.工作過(guò)程中有急躁情緒，工作方法簡(jiǎn)單粗糙，一定程度上挫傷了職工工作積極性。
(三)履職盡責(zé)、推動(dòng)企業(yè)改革發(fā)展方面。
3.紀(jì)律觀念仍需進(jìn)一步提升，存在遲到早退、違反勞動(dòng)紀(jì)律的情況;。
4.業(yè)務(wù)能力不足，業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)意識(shí)不強(qiáng);。
5.工作創(chuàng)新不夠，依然存在“穿新鞋走老路”的現(xiàn)象，沒(méi)有對(duì)已有經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行總結(jié)，沒(méi)有結(jié)合新時(shí)期的工作要求，提升思想、做出方案、拿出舉措。
(四)學(xué)風(fēng)會(huì)風(fēng)文風(fēng)及檢查調(diào)研方面。
2.存在有些制度“依葫蘆畫(huà)瓢”，內(nèi)容不是來(lái)自調(diào)查研究，而是源自抄襲拼湊;。
3.存在會(huì)議過(guò)多，參會(huì)人員過(guò)多;。
4.檢查考核過(guò)多過(guò)濫，材料多、表格多、臺(tái)賬多，凡事要求工作留痕。
二、研究整改措施。
針對(duì)在自查自糾工作中存在的問(wèn)題，各部門針對(duì)12個(gè)共性問(wèn)題和特性問(wèn)題制定了相應(yīng)的整改方案，明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和整改期限，整改工作主要在集中在以下幾個(gè)方面：
5.進(jìn)一步健全完善各項(xiàng)工作制度，實(shí)現(xiàn)以制度規(guī)范行為，以制度管權(quán)管事管人，對(duì)發(fā)現(xiàn)存在的問(wèn)題，找準(zhǔn)差距，認(rèn)真整改，持之以恒開(kāi)展作風(fēng)教育，推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化、長(zhǎng)效化。
三、下一步工作。
本次自查自糾中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題結(jié)合組織生活會(huì)進(jìn)行更認(rèn)真細(xì)致的查擺，完善問(wèn)題清單并制定整改措施，督導(dǎo)各部門進(jìn)一步的落實(shí)整改內(nèi)容，并按要求將整改情況上報(bào)xx公司。
形式主義官僚主義情況報(bào)告篇十四
（一）查擺突出問(wèn)題；1.理論學(xué)習(xí)方面。雖然能夠做到緊隨習(xí)總書(shū)記思想步伐，第一時(shí)間抓好領(lǐng)袖重要講話精神的學(xué)習(xí)貫徹，但還存在：緊密聯(lián)系實(shí)際、導(dǎo)向工作實(shí)踐還不夠，沒(méi)有把思想、工作和生活實(shí)際與習(xí)總書(shū)記的講話精神緊密聯(lián)系在一起；對(duì)如何在區(qū)域內(nèi)更好地發(fā)揮習(xí)近平總書(shū)記提出八個(gè)明確和十四個(gè)堅(jiān)持理解認(rèn)識(shí)還不夠深刻；沒(méi)有對(duì)中央作出的重大決策部署進(jìn)行認(rèn)真研究轉(zhuǎn)化，工作的創(chuàng)造性還不高。
2.調(diào)查研究方面。主要存在走馬觀花、不夠深入的現(xiàn)象，往往為調(diào)研而調(diào)研、為談話而談話，滿足于完成工作任務(wù)， 沒(méi)有注重工作質(zhì)量，造成調(diào)研質(zhì)量不高、指導(dǎo)性不強(qiáng)，談心談話深入人心少、解決思想問(wèn)題不夠。究其原因，既有工作任務(wù)重、頭緒多的客觀因素，也有自己總認(rèn)為對(duì)情況熟悉、思想認(rèn)識(shí)不夠的主觀原因。
3.服務(wù)群眾方面。局黨組積極開(kāi)展了結(jié)對(duì)扶貧、民情懇談等活動(dòng)，但往往忙于日常事務(wù)性工作，沒(méi)有更多時(shí)間和精力深入基層、深入群眾，還存在：體察民情不夠直接，服務(wù)群眾不夠主動(dòng)，為基層幫難解困不夠的問(wèn)題；對(duì)管理服務(wù)對(duì)象，有時(shí)存在對(duì)違法違規(guī)行為宣傳不到位的現(xiàn)象。
4.落實(shí)工作方面。存在結(jié)合實(shí)際研究不夠，站位不高、看的不遠(yuǎn)，前緊后松的問(wèn)題；在抓工作落實(shí)上一定程度上還存在重布置、輕落實(shí)的問(wèn)題，往往還停留在開(kāi)會(huì)部署階段，導(dǎo)致一些決策落實(shí)效果不好、工作標(biāo)準(zhǔn)不高。5.對(duì)待問(wèn)題方面。權(quán)力監(jiān)督制約的籠子扎得還不夠緊，對(duì)一些重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)要加大執(zhí)法監(jiān)督力度和強(qiáng)度。在制度層面上，沒(méi)有很好地促進(jìn)正向激勵(lì)與反向懲處同向發(fā)力、同時(shí)用力。
（二）分析存在問(wèn)題的根源，總的看主要有以下四個(gè)方面：
1.是壓力傳導(dǎo)還有差距。整風(fēng)整改成為新常態(tài)的觀念還沒(méi)有
根深蒂固。2.黨性鍛煉不夠經(jīng)常。理想信念和實(shí)踐產(chǎn)生脫節(jié)，心中想的是黨的事業(yè)，但落實(shí)在行動(dòng)上求穩(wěn)怕亂、怕出錯(cuò)，不自覺(jué)變成實(shí)用主義和功利主義，務(wù)實(shí)求實(shí)、扎實(shí)落實(shí)的工作狀態(tài)需要進(jìn)一步加強(qiáng)。3.宗旨意識(shí)有所弱化。運(yùn)用民心民聲來(lái)審視，主要原因是馬克思主義群眾觀點(diǎn)樹(shù)立還不牢，群眾立場(chǎng)還不堅(jiān)定，沒(méi)有始終牢固樹(shù)立黨員就是公仆、領(lǐng)導(dǎo)者就是服務(wù)員的思想，沒(méi)有始終做到將群眾成長(zhǎng)進(jìn)步和冷暖安危放在心中。
（三）治理形式主義、官僚主義問(wèn)題，要從以下幾個(gè)方面下功夫：1.把握政治統(tǒng)領(lǐng)，夯實(shí)機(jī)關(guān)黨建。在大抓基層、大抓支部、建強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建的過(guò)程中，使黨員干部帶領(lǐng)群眾堅(jiān)定不移聽(tīng)黨話、跟黨走。分期分批對(duì)各級(jí)黨員干部進(jìn)行教育培訓(xùn)，著力形成理論學(xué)習(xí)中心組示范引領(lǐng)，黨支部抓長(zhǎng)抓活，黨員干部積極參與，各級(jí)各類培訓(xùn)班專題研學(xué)、治學(xué)的學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)模式，使黨員干部的信念更堅(jiān)、理念更新，樹(shù)立正確的價(jià)值觀和政績(jī)觀，想問(wèn)題、作決策、辦事情更科學(xué)有效。2.是避免政出多門，搞好頂層設(shè)計(jì)。對(duì)開(kāi)會(huì)、調(diào)研、發(fā)文、檢查、評(píng)比、考核等各項(xiàng)工作，依據(jù)職能和目標(biāo)任務(wù)，由主管部門統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理，經(jīng)過(guò)反復(fù)論證，真正科學(xué)合理。3.嚴(yán)格選人用人，激勵(lì)擔(dān)當(dāng)精神。突出選人用人的導(dǎo)向性、針對(duì)性，讓想干事、能干事、干成事的人脫穎而出，將不作為、亂作為的干部及時(shí)調(diào)整。旗幟鮮明地為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)，讓容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制真正落地，使干部放下顧慮、大膽干事。4.涵養(yǎng)黨內(nèi)政治文化，形成干事創(chuàng)業(yè)氛圍。通過(guò)多向發(fā)力、多管齊下，始終用忠誠(chéng)老實(shí)、公道正派、實(shí)事求是、清正廉潔的共產(chǎn)黨人價(jià)值觀來(lái)錘煉黨性、陶冶操守，以文化人、化風(fēng)成俗，培育一個(gè)個(gè)政治生態(tài)的綠水青山，營(yíng)造風(fēng)清氣正的社會(huì)氛圍。5.探索規(guī)律，創(chuàng)新工作舉措。加強(qiáng)對(duì)克服形式主義、官僚主義問(wèn)題的研究，建立健全績(jī)效考核體系、黨外監(jiān)督評(píng)價(jià)體系，賦予民眾和媒體對(duì)機(jī)關(guān)履職盡責(zé)更大的評(píng)價(jià)權(quán)和監(jiān)督權(quán)。建立科學(xué)的網(wǎng)上舉報(bào)平臺(tái)，拓展問(wèn)題線索來(lái)源，通過(guò)綜合各方面的情況，獎(jiǎng)勤罰懶、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，形成克服形式主義、官僚主義的長(zhǎng)效機(jī)制。
形式主義官僚主義情況報(bào)告篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
全市深入開(kāi)展形式主義、官僚主義突出問(wèn)題集中整治活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，市局黨組高度重視，迅速落實(shí)。按照相關(guān)工作要求，從三個(gè)方面強(qiáng)化工作落實(shí)。
一、注重頂層設(shè)計(jì)，強(qiáng)化安排部署。
一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。市局黨組召開(kāi)了黨組會(huì)，專題學(xué)習(xí)市委關(guān)于形式主義、官僚主義突。
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看出問(wèn)題集中整治活動(dòng)年工作方案，重點(diǎn)研究部署。召開(kāi)了活動(dòng)整治動(dòng)員會(huì)，通報(bào)我局細(xì)化工作方案，局成立以局長(zhǎng)為組長(zhǎng)的專項(xiàng)整治活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，5月11日正式出臺(tái)我局整治方案。
二是加強(qiáng)宣傳發(fā)動(dòng)。依托電子顯示屏、局網(wǎng)站和微信客戶端營(yíng)造專項(xiàng)整治濃厚氛圍。組織了兩次專題學(xué)習(xí)討論，深化對(duì)黨的十九大精神和******新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的集中學(xué)習(xí)，以黨支部為單元，圍繞如何加強(qiáng)“政德”建設(shè)舉行了作風(fēng)建設(shè)大討論。通過(guò)開(kāi)展廉政教育活動(dòng)，開(kāi)辟“我有話兒對(duì)黨說(shuō)”宣傳專欄進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，突出黨風(fēng)廉政教育。
三是加強(qiáng)學(xué)習(xí)貫徹。以“雙爭(zhēng)”活動(dòng)為契機(jī)，我局制定了“十大”行動(dòng)方38案，方案涵蓋全市安監(jiān)系統(tǒng)，重點(diǎn)通報(bào)各縣市區(qū)局和市局機(jī)關(guān)形式主義、官僚主義作風(fēng)典型案例，推動(dòng)建設(shè)模范機(jī)關(guān)、讓群眾滿意機(jī)關(guān)。局黨組會(huì)專題傳達(dá)中紀(jì)委辦公室《關(guān)于貫徹************重要指示精神集中整治形式主義、官僚主義的工作意見(jiàn)》，并將“四個(gè)大方面12類突出問(wèn)題”納入黨組中心組帶機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)內(nèi)容和機(jī)關(guān)專題黨日活動(dòng)，以支部為單位展開(kāi)對(duì)照討論，該項(xiàng)工作正在推進(jìn)中。
二、注重工作結(jié)合，強(qiáng)化意見(jiàn)征集。
我們借助全國(guó)第個(gè)安全生產(chǎn)月廣泛開(kāi)展安全生產(chǎn)宣傳教育活動(dòng)，在活動(dòng)中穿插形式主義、官僚主義突出問(wèn)題集中整治年活動(dòng)第二階段部署，向市安委會(huì)主要成員單位發(fā)函征求市局在日常工作中形式主義、官僚主義的表現(xiàn)和意見(jiàn)建議，形成了問(wèn)題清單；我們向重點(diǎn)監(jiān)管企業(yè)發(fā)放意見(jiàn)函，主要收集企業(yè)對(duì)我局在行政服務(wù)和執(zhí)法檢查過(guò)程中形式主義、官僚主義問(wèn)題表現(xiàn)，堅(jiān)決杜絕安全生產(chǎn)執(zhí)法檢查走形式、走過(guò)場(chǎng)，執(zhí)法檢查寬松軟的問(wèn)題，目前正在對(duì)照問(wèn)題清單，逐項(xiàng)制定整改措施，突出集中整治實(shí)效。在市直機(jī)關(guān)工委組織的“我感受的市直機(jī)關(guān)作風(fēng)”活動(dòng)中，我局對(duì)收到的各類表?yè)P(yáng)我局轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)的暖心事一一核實(shí)，并對(duì)各類工作建議專題回復(fù)。
三、注重靶向施策，強(qiáng)化自查自改。
一是以“放管服”改革服務(wù)為抓手。全面梳理改革服務(wù)清單，切實(shí)努力做到“讓老百姓只跑一次”的要求，提升窗口服務(wù)水平。對(duì)第三方服務(wù)中介機(jī)構(gòu)資質(zhì)加強(qiáng)核查登記確認(rèn)，在主流媒體公開(kāi)在荊服務(wù)的29家第三方中介服務(wù)機(jī)構(gòu)名單和聯(lián)系方式，方便企業(yè)根據(jù)需要進(jìn)行選擇。持續(xù)加強(qiáng)對(duì)中介資質(zhì)與評(píng)價(jià)質(zhì)量的監(jiān)管，對(duì)評(píng)價(jià)質(zhì)量存在問(wèn)題的予以通報(bào)，對(duì)發(fā)生安全生產(chǎn)事故的進(jìn)行責(zé)任倒查，對(duì)情節(jié)嚴(yán)重的納入誠(chéng)信體系“黑名單”監(jiān)管。積極開(kāi)展“雙隨機(jī)兩公開(kāi)”制度，抽查事項(xiàng)比率100％，抽查結(jié)果公開(kāi)率100％。
二是優(yōu)化縣市區(qū)政府安全生產(chǎn)績(jī)效考核模式。我們出臺(tái)新的考核細(xì)則，改變了以往唯事故論的考核方法，注重對(duì)工作的全方位全過(guò)程評(píng)價(jià)，進(jìn)一步壓實(shí)工作責(zé)任。同時(shí)在考核中把系統(tǒng)內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)、信訪舉報(bào)納入考核評(píng)價(jià)。
三是對(duì)安全生產(chǎn)“打非治違”工作實(shí)行一月一通報(bào)。編發(fā)《安全生產(chǎn)工作月報(bào)》12期。著重對(duì)業(yè)務(wù)工作中涉嫌走過(guò)場(chǎng)、執(zhí)法失之于寬失之于軟的問(wèn)題專項(xiàng)督辦，激濁揚(yáng)清，突出集中整治實(shí)效。
四是深入開(kāi)展“一桌餐”違規(guī)發(fā)放工會(huì)福利、私車公養(yǎng)等問(wèn)題專項(xiàng)治理工作。采取群眾督、自己查、互相糾方式全面查找本機(jī)關(guān)存在的突出問(wèn)題。針對(duì)存在問(wèn)題，一一完成整改。下一步，我局將認(rèn)真總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)與不足，常抓不懈，確保在機(jī)構(gòu)改革期間工作不掉隊(duì)，作風(fēng)過(guò)得硬。
形式主義官僚主義情況報(bào)告篇二
(一)進(jìn)一步夯實(shí)思想根基。
在開(kāi)展整治過(guò)程中，黨委堅(jiān)持深化理論學(xué)習(xí)，發(fā)揮黨委理論學(xué)習(xí)中心組的帶動(dòng)作用，組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，系統(tǒng)研讀黨的十九屆六中全會(huì)精神，跟進(jìn)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話，深刻理解精神實(shí)質(zhì)，精準(zhǔn)把握核心要義。組織開(kāi)展黨史學(xué)習(xí)教育專題培訓(xùn)，開(kāi)展"弘揚(yáng)英烈精神銘記光輝歷史"網(wǎng)上祭掃、重溫入黨誓詞等一系列學(xué)習(xí)教育實(shí)踐活動(dòng)。通過(guò)學(xué)習(xí)黨的理論、組織實(shí)踐活動(dòng)等形式提升學(xué)習(xí)效果，達(dá)到學(xué)而思、學(xué)而信、學(xué)而行，不斷強(qiáng)化政治機(jī)關(guān)意識(shí)，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為高度負(fù)責(zé)的政治責(zé)任和精神力量。
(二)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。
黨委注重把培樹(shù)"嚴(yán)實(shí)細(xì)準(zhǔn)快"的優(yōu)良作風(fēng)貫徹落實(shí)到工作的各方面全過(guò)程，教育引導(dǎo)各級(jí)黨員干部弘揚(yáng)新風(fēng)、攻堅(jiān)克難、嚴(yán)格自律。在全局上下針對(duì)性開(kāi)展作風(fēng)問(wèn)題"大排查"，重點(diǎn)圍繞工作中存在的形式主義官僚主義以及"庸、懶、散、浮、推、拖"等問(wèn)題開(kāi)展自查自糾。紀(jì)委加強(qiáng)監(jiān)督檢查，深挖形式主義官僚主義隱形變異表現(xiàn)，既盯緊老問(wèn)題，又關(guān)注新動(dòng)向，持續(xù)保持高壓態(tài)勢(shì)，切實(shí)把作風(fēng)建設(shè)成效體現(xiàn)到重大任務(wù)落實(shí)，體現(xiàn)到立足崗位做好本職工作，體現(xiàn)到日常平常經(jīng)常，以作風(fēng)改進(jìn)推動(dòng)工作提質(zhì)。
(三)進(jìn)一步落實(shí)便民舉措。
堅(jiān)持把服務(wù)基層群眾作為改進(jìn)作風(fēng)的著力點(diǎn)，扎實(shí)推進(jìn)"我為群眾辦實(shí)事"實(shí)踐活動(dòng)。落實(shí)黨中央關(guān)于xxx重大決策部署，舉辦xxx專題講座，宣講相關(guān)法律法規(guī)和安全知識(shí)。落實(shí)"我為群眾辦實(shí)事"實(shí)踐活動(dòng)要求，相繼開(kāi)展xxxx、xxxx、xxxx等活動(dòng)。在黨委帶頭強(qiáng)作風(fēng)、傾心解難題的生動(dòng)實(shí)踐中，不斷增強(qiáng)群眾的獲得感、幸福感、安全感。
(四)進(jìn)一步鞏固發(fā)展基礎(chǔ)。
堅(jiān)持把建章立制作為固化作風(fēng)建設(shè)成果的重要抓手，針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，抓好規(guī)章制度立改廢。結(jié)合內(nèi)部巡視"回頭看"問(wèn)題整改，相繼制定、修訂《xxxxxx》《xxxxxx》《xxxx》等制度規(guī)定，切實(shí)將治理成果轉(zhuǎn)化成認(rèn)識(shí)成果、實(shí)踐成果、制度成果。
形式主義官僚主義情況報(bào)告篇三
管理局黨委主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組：
自“不忘初心、牢記使命”主題教育工作開(kāi)展以來(lái)，管理局黨委以黨的十九大精神為指引，全面貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，努力提高政治站位，自覺(jué)踐行“四個(gè)意識(shí)”，根據(jù)黨中央關(guān)于“不忘初心、牢記使命”主題教育中開(kāi)展專項(xiàng)整治的部署和自治區(qū)《關(guān)于在“不忘初心、牢記使命”主題教育中開(kāi)展專項(xiàng)整治的工作方案》（xx號(hào)）的精神，積極落實(shí)管理局黨委《關(guān)于在“不忘初心、牢記使命”主題教育中開(kāi)展專項(xiàng)整治的工作方案》（以下簡(jiǎn)稱《工作方案》），管理局黨政辦公室協(xié)調(diào)各有關(guān)部門，進(jìn)一步梳理細(xì)化了整治重點(diǎn)、明確了責(zé)任分工，在立行立改的基礎(chǔ)上，舉一反三、持續(xù)整改，取得了一定成果，取得了階段性成效?，F(xiàn)將關(guān)于整治形式主義官僚主義為基層減負(fù)問(wèn)題的工作情況報(bào)告如下：
一是行動(dòng)迅速，科學(xué)部署工作。主題教育開(kāi)展以來(lái)，黨政辦公室第一時(shí)間召開(kāi)黨總支會(huì)議，就辦公室如何開(kāi)展“不忘初心、牢記使命”主題教育進(jìn)行了安排部署。9月xx日，召開(kāi)了主題教育專題民主生活會(huì)，開(kāi)展了自我審視、自我排查。在落實(shí)整治工作中，提高政治站位，主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)問(wèn)題，牽頭制定了《xx關(guān)于整治形式主義官僚主義問(wèn)題為基層減負(fù)的具體實(shí)施方案》（以下簡(jiǎn)稱《實(shí)施方案》），充分體現(xiàn)了管理局黨委關(guān)于主題教育專項(xiàng)整治問(wèn)題的部署安排，明確了責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門、完成時(shí)限，確保整改工作在規(guī)定時(shí)間內(nèi)見(jiàn)底到位。
二是舉一反三，主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)責(zé)任。對(duì)照《實(shí)施方案》，將專項(xiàng)問(wèn)題分解梳理細(xì)化為xx個(gè)具體問(wèn)題、xx項(xiàng)具體整改措施，其中黨政辦公室牽頭負(fù)責(zé)的整改措施xx項(xiàng)，把整治責(zé)任分解落實(shí)到每位領(lǐng)導(dǎo)和具體科室，形成了問(wèn)題清單、責(zé)任清單、任務(wù)清單、措施清單。按照“條條要整改、件件有著落”要求，細(xì)化了時(shí)間表，明確責(zé)任主體和各階段任務(wù)，制定整改時(shí)間表、路線圖和任務(wù)書(shū)，系統(tǒng)梳理任務(wù)，確保責(zé)任到位。
三是傳導(dǎo)壓力，推動(dòng)責(zé)任落實(shí)。根據(jù)問(wèn)題清單，對(duì)各單位、管理局機(jī)關(guān)各部委處室的整治落實(shí)工作開(kāi)展全面督查。
各單位各部門按照《實(shí)施方案》要求，全面開(kāi)展了本部門本單位形式主義官僚主義問(wèn)題大排查。充分發(fā)揮職能作用，帶頭整改自身存在的形式主義官僚主義突出問(wèn)題，帶頭在行業(yè)、系統(tǒng)內(nèi)用實(shí)際行動(dòng)就在專項(xiàng)整治，確保了工作有效、基層有感。
（一）集中整治責(zé)任心缺失、隨意下令問(wèn)題，重點(diǎn)是只對(duì)上負(fù)責(zé)、不對(duì)下負(fù)責(zé)，手電筒只照別人不照自己的問(wèn)題;隨意、多頭要求基層填表報(bào)數(shù)報(bào)材料，脫離實(shí)際向基層發(fā)號(hào)施令問(wèn)題;制定政策“一刀切”問(wèn)題。
各部門已針對(duì)上述問(wèn)題進(jìn)行反饋并提出相關(guān)整改措施。管理局據(jù)此作出明確要求，同時(shí)通過(guò)控制白頭文件、微信qq群部署工作等現(xiàn)象，切實(shí)為基層減負(fù)。管理局辦公室將繼續(xù)以適當(dāng)方式加強(qiáng)督促檢查，立行立改，長(zhǎng)期堅(jiān)持。
（二）集中整治文山會(huì)海問(wèn)題，重點(diǎn)是精文簡(jiǎn)會(huì)不力、文件會(huì)議未達(dá)到精簡(jiǎn)比例問(wèn)題;將紅頭文件改為白頭文件、便函等“隱性文件”問(wèn)題;未經(jīng)批準(zhǔn)召開(kāi)會(huì)議，重復(fù)向下開(kāi)會(huì)問(wèn)題。
按照“以季保年”文件、會(huì)議年度精簡(jiǎn)30%的要求，強(qiáng)化監(jiān)督管控，加大文件會(huì)議精簡(jiǎn)力度具體從以下四方面開(kāi)展整改。一是將規(guī)范性文件、議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)成員類文件、通報(bào)類文件、工作部署類通知等4類文件納入精簡(jiǎn)口徑，從核心入手精簡(jiǎn)文件。二是嚴(yán)格規(guī)范部門和議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)發(fā)文，堅(jiān)決杜絕部門和議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)向各單位黨委（黨總支）、各單位發(fā)指令性公文或在公文中提指令性要求。三是高度重視整治發(fā)文中的隱性變異現(xiàn)象，堅(jiān)決杜絕了將紅頭文件改為白頭文件、便函等形式的發(fā)生。四是嚴(yán)格執(zhí)行年度會(huì)議計(jì)劃，文章系壹號(hào)秘書(shū)微信公眾號(hào)原創(chuàng)發(fā)布，侵權(quán)必究。未列入計(jì)劃的原則上不以管理局黨委、管理局名義召開(kāi)。對(duì)于參會(huì)人員相同或者交叉的多個(gè)會(huì)議進(jìn)行科學(xué)整合、合開(kāi)套開(kāi)。未列入計(jì)劃確需召開(kāi)的，按規(guī)定程序報(bào)管理局黨政辦公室，經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)審核，由相應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)小組審議會(huì)議內(nèi)容，報(bào)請(qǐng)主要領(lǐng)導(dǎo)審批后召開(kāi)。嚴(yán)格限定了各類會(huì)議的規(guī)模、時(shí)間、參會(huì)范圍，各項(xiàng)會(huì)議做到了緊湊高效，更具針對(duì)性。經(jīng)過(guò)整治，截止到2019年10月xx日，納入統(tǒng)計(jì)口徑的發(fā)文數(shù)量為xx個(gè)，比去年同期xx個(gè)文件，下降比例為30%，完成了年度目標(biāo)。嚴(yán)格執(zhí)行年度會(huì)議計(jì)劃，未超標(biāo)開(kāi)會(huì)，能召開(kāi)視頻會(huì)議的均以視頻會(huì)議形式召開(kāi)，完成了年度下降30%的目標(biāo)。
（三）集中整治督查檢查過(guò)多過(guò)頻問(wèn)題，重點(diǎn)是執(zhí)行督查檢查報(bào)備制度不嚴(yán)格，甚至未經(jīng)報(bào)備擅自開(kāi)展督查檢查問(wèn)題;統(tǒng)籌管理不到位，到同一單位扎堆開(kāi)展督查檢查調(diào)研問(wèn)題;以調(diào)研指導(dǎo)為名變相開(kāi)展督查檢查問(wèn)題?？己隧?xiàng)目過(guò)多、指標(biāo)過(guò)細(xì)、頻次過(guò)高，查閱各類資料、檢查多種臺(tái)賬，重“痕”不重“績(jī)”問(wèn)題。
一是嚴(yán)格落實(shí)督查檢查事前報(bào)備審批制度，要求管理局各部門按計(jì)劃開(kāi)展的督查檢查活動(dòng)，須提前10個(gè)工作日向管理局黨政辦公室報(bào)批。二是規(guī)范督查檢查主體和范圍，各部門列入年度計(jì)劃的督查檢查，除經(jīng)批準(zhǔn)以管理局黨委、管理局名義開(kāi)展的外，只督查檢查下級(jí)對(duì)口部門，不得向下級(jí)單位黨委、下級(jí)單位發(fā)督查檢查通知，不得要求黨委、單位匯報(bào)工作或提供書(shū)面匯報(bào)材料。三是對(duì)督查檢查工作具體流程、人員、紀(jì)律方面制定了嚴(yán)格詳細(xì)的要求，嚴(yán)禁以調(diào)研名義變相開(kāi)展督查檢查，督查檢查要在結(jié)束1個(gè)月內(nèi)形成督查檢查報(bào)告，報(bào)管理局黨政辦公室督查室，報(bào)告要真實(shí)客觀反映情況和問(wèn)題，并提出務(wù)實(shí)管用的對(duì)策建議。
（四）集中整治其他增加基層負(fù)擔(dān)問(wèn)題，重點(diǎn)是層層簽訂“責(zé)任狀”、動(dòng)輒“一票否決”，名為壓實(shí)責(zé)任，實(shí)則向下“甩鍋”、推卸責(zé)任問(wèn)題;行業(yè)、部門評(píng)選評(píng)比表彰活動(dòng)數(shù)量偏多問(wèn)題;微信工作群數(shù)量較多，利用微信工作群布置工作、調(diào)度情況，群內(nèi)成員負(fù)擔(dān)沉重問(wèn)題;問(wèn)責(zé)泛化簡(jiǎn)單化，以簡(jiǎn)單問(wèn)責(zé)代替整改問(wèn)題。
系統(tǒng)、行業(yè)內(nèi)的表彰要控制范圍和數(shù)量，只能突出“點(diǎn)”，不能照顧“面”，表彰對(duì)象向基層一線傾斜，表彰普通職工的比例一般不低于50%，處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部一般不參與表彰。
專項(xiàng)整治工作時(shí)間緊、任務(wù)重，按照管理局黨委的統(tǒng)一安排部署，已經(jīng)進(jìn)入全面總結(jié)提升階段。黨政辦公室將本著對(duì)管理局負(fù)責(zé)和自身負(fù)責(zé)的態(tài)度，把整治工作作為全面提高管理水平和工作水平的契機(jī)，勇于擔(dān)負(fù)起責(zé)任，認(rèn)真組織實(shí)施，全力推進(jìn)整治工作，確保按期優(yōu)質(zhì)高效完成各項(xiàng)任務(wù)。
一是進(jìn)一步提高政治站位，扎實(shí)解決問(wèn)題。黨政辦公室將把專項(xiàng)整治工作作為堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書(shū)記核心地位、堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的重大舉措，作為貫徹管理局黨委部署要求、推動(dòng)整體工作的有力抓手，講求整改方法，抓住主要矛盾，創(chuàng)新思路舉措，發(fā)揚(yáng)釘釘子精神，一個(gè)問(wèn)題一個(gè)問(wèn)題解決，確保整治任務(wù)全面完成。
二是進(jìn)一步加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，抓好責(zé)任落實(shí)。黨政辦公室將充分發(fā)揮牽頭作用，積極與相關(guān)責(zé)任部門進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，將所負(fù)責(zé)的整治任務(wù)統(tǒng)籌好、安排好、協(xié)調(diào)好，督促牽頭部門責(zé)任落實(shí)到位。
三是進(jìn)一步嚴(yán)格整治督查，建立長(zhǎng)效機(jī)制。黨政辦公室將繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)各單位、各部門整治工作進(jìn)展情況的跟蹤，根據(jù)實(shí)際情況對(duì)有關(guān)整改重點(diǎn)事項(xiàng)進(jìn)行專項(xiàng)督查或重點(diǎn)抽查，查一查是否落實(shí)，問(wèn)題是否解決，對(duì)敷衍塞責(zé)整改不力、整改不到位甚至拒不整改的，第一時(shí)間上報(bào)管理局黨委，給予問(wèn)責(zé)，彰顯整治工作的嚴(yán)肅性，促使整治工作有章可循，形成長(zhǎng)效機(jī)制。
特此報(bào)告。
形式主義官僚主義情況報(bào)告篇四
(一)提高政治站位，深化思想認(rèn)識(shí)。
xx黨委高度重視整改工作，黨組下發(fā)通知后，第一時(shí)間召開(kāi)專題會(huì)議傳達(dá)通知精神，研究活動(dòng)安排，召開(kāi)動(dòng)員部署會(huì)，全面加強(qiáng)對(duì)形式主義官僚主義突出問(wèn)題集中整治各項(xiàng)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持把整治形式主義官僚主義突出問(wèn)題作為增強(qiáng)"四個(gè)意識(shí)"、堅(jiān)定"四個(gè)自信"、做到"兩個(gè)維護(hù)"的重要政治任務(wù)，作為"作風(fēng)建設(shè)年"的具體抓手，與黨史學(xué)習(xí)教育及黨建質(zhì)量提升年、與內(nèi)部巡視整改等結(jié)合起來(lái)，統(tǒng)籌安排、一體推進(jìn)。
(二)深入自查自糾，制定整改方案。
黨委充分發(fā)揮帶頭作用，按照《xxx"作風(fēng)建設(shè)年"活動(dòng)實(shí)施方案》，以7個(gè)方面突出問(wèn)題為重點(diǎn)，結(jié)合《xx黨組關(guān)于進(jìn)一步解決形式主義官僚主義突出問(wèn)題為基層減負(fù)的若干措施》，堅(jiān)持舉一反三，對(duì)存在的突出問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行深入查擺，逐項(xiàng)細(xì)照細(xì)查，開(kāi)展自查自糾。各部門堅(jiān)持把自身擺進(jìn)去，主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)問(wèn)題，分類制定措施。在此基礎(chǔ)上，深入分析原因，列出問(wèn)題清單，梳理形成工作臺(tái)賬，制定《形式主義官僚主義突出問(wèn)題整治方案》，明確整改目標(biāo)、整改措施及完成時(shí)限。
(三)強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，確保整改到位。
堅(jiān)持把"改"字貫穿始終，以整改效果檢驗(yàn)工作成果。黨委召開(kāi)會(huì)議專題研究部署、推進(jìn)整改，按照職責(zé)分工進(jìn)一步分解任務(wù)、明確職責(zé)、傳遞責(zé)任。各主責(zé)部門迅速行動(dòng)，按照《形式主義官僚主義突出問(wèn)題整治方案》，進(jìn)一步細(xì)化整改措施，堅(jiān)持立改立行。全面實(shí)施整改銷號(hào)制度，建立整改工作臺(tái)賬，動(dòng)態(tài)顯示各整改任務(wù)進(jìn)程、整改工作成果等情況，對(duì)整改問(wèn)題進(jìn)行全程跟蹤，及時(shí)銷號(hào)，督促檢查各相關(guān)部門嚴(yán)格按整改方案推進(jìn)整改任務(wù)。
(四)建立長(zhǎng)效機(jī)制，深化整改成果。
堅(jiān)持標(biāo)本兼治，把落實(shí)整改和完善制度同步推進(jìn)，既大力整改具體問(wèn)題，又深挖問(wèn)題根源，完善規(guī)章、堵塞漏洞。堅(jiān)持系統(tǒng)整改，把專項(xiàng)整改和巡視整改、"作風(fēng)建設(shè)年"、黨史學(xué)習(xí)教育及黨建質(zhì)量提升年結(jié)合起來(lái)，既注重解決形式主義官僚主義突出問(wèn)題，又深入查找系統(tǒng)問(wèn)題、根源問(wèn)題，整體推進(jìn)、全面整改。
形式主義官僚主義情況報(bào)告篇五
通過(guò)園區(qū)開(kāi)展的的形式主義、官僚主義自查自糾活動(dòng)，我認(rèn)真查找了自身存在的問(wèn)題和不足，現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：
一、存在的問(wèn)題。
一是學(xué)風(fēng)漂浮，主動(dòng)學(xué)習(xí)的意識(shí)不夠。學(xué)習(xí)態(tài)度不端正，學(xué)風(fēng)不實(shí)，存在實(shí)用主義思想，與工作關(guān)系密切的學(xué)的多，與工作關(guān)系不大的學(xué)的少，在學(xué)習(xí)中還存在“急用現(xiàn)學(xué)”的現(xiàn)象。
二是履職盡責(zé)的勁頭不足。抓落實(shí)有時(shí)前緊后松、不深不細(xì)。只為把眼前的工作完成就好，沒(méi)有把它做得更全面更完善，沒(méi)有站在更高的層次和角度上去考慮大局問(wèn)題，沒(méi)有更進(jìn)一步的探索精神。工作欠缺創(chuàng)新意識(shí)，沒(méi)有充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性。
二、整改的措施。
通過(guò)這次自查活動(dòng)，我認(rèn)真反思了自我的不足，決心邊學(xué)邊改，立查立糾。在今后的工作中，認(rèn)真把握好以下幾個(gè)方面：
一是認(rèn)真學(xué)習(xí)，廣泛學(xué)習(xí)。和自己業(yè)務(wù)相關(guān)的知識(shí)，做到認(rèn)真學(xué)習(xí)，擠時(shí)間學(xué)習(xí)，摒棄用到了再學(xué)的壞毛病，扎實(shí)掌握理論知識(shí)，才能做到理論與實(shí)踐的融匯貫通，做起工作才能得心應(yīng)手，熟練把握好各項(xiàng)政策，避免工作的片面性及誤差。
二是堅(jiān)守責(zé)任，履職盡責(zé)。在今后的工作中，要發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神，注重理論聯(lián)系實(shí)際，注重實(shí)際效果，增強(qiáng)工作的責(zé)任感和緊迫感。同時(shí)，對(duì)自己承擔(dān)的工作要經(jīng)常予以和分析，要學(xué)會(huì)善于從廣度和深度上研究和思考工作，對(duì)各項(xiàng)工作要抓好落實(shí)、抓出成效。
形式主義官僚主義情況報(bào)告篇六
1、理想信念不夠堅(jiān)定。一是精神弱化。受社會(huì)普遍存在的以事務(wù)工作代替黨性鍛煉觀念，理想信念淡化的影響，有的領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)為自己年齡大了，黨性修養(yǎng)減弱了，對(duì)自己要求放松了，隊(duì)伍的宗旨意識(shí)、大局意識(shí)、敬業(yè)精神有所弱化。二是理想淡化。有的領(lǐng)導(dǎo)干部自覺(jué)理論學(xué)習(xí)和修養(yǎng)不足，造成為最終實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義的理想信念有所淡化。三是理論虛化。存在重業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，輕政治理論學(xué)習(xí)的思想。認(rèn)為業(yè)務(wù)是實(shí)的東西，能看得見(jiàn)摸得著，政治理論是虛的東西，看不見(jiàn)摸不著，政治理論水平再高不如實(shí)實(shí)在在干點(diǎn)事。理想信念的淡化，自身修養(yǎng)的不夠，一定程度上影響了工作質(zhì)量提升。
2、政績(jī)觀有時(shí)偏失。政績(jī)觀決定思想方法、工作作風(fēng)。有什么樣的政績(jī)觀，就會(huì)產(chǎn)生什么樣的思想作風(fēng)、工作狀態(tài)。運(yùn)用"黨章黨紀(jì)"來(lái)審示，主要原因是衡量得失的判斷標(biāo)準(zhǔn)模糊不清了，沒(méi)有把群眾的發(fā)展所需、單位的建設(shè)之需放在第一位。
3、宗旨意識(shí)有時(shí)淡化。一旦宗旨意識(shí)淡化，就會(huì)失去兵心，疏遠(yuǎn)與群眾的感情，喪失開(kāi)展工作的基礎(chǔ)，運(yùn)用"兵心兵聲"來(lái)審視，主要原因是馬克思主義群眾觀點(diǎn)樹(shù)立還不牢，群眾立場(chǎng)還不堅(jiān)定，群眾路線時(shí)有偏離，面對(duì)矛盾和問(wèn)題，不能從"群眾利益無(wú)小事"的高度去對(duì)待和解決，基層至上、兩員第一的理念還沒(méi)有真正的入腦入心。沒(méi)有始終牢固樹(shù)立黨員就是公仆、領(lǐng)導(dǎo)者就是服務(wù)員的思想，沒(méi)有始終做到將群眾成長(zhǎng)進(jìn)步和冷暖安危放在心中。
4、學(xué)習(xí)教育抓得不緊。一是教育引導(dǎo)不夠。嚴(yán)格管理不夠。對(duì)一些必須學(xué)習(xí)的材料嚴(yán)格要求，但對(duì)一些可學(xué)可不學(xué)的材料就"睜一只眼，閉一只眼"，沒(méi)有嚴(yán)格要求；同時(shí)，一些影響到單位和群眾眼前利益的事情，往往容易產(chǎn)生偏重照顧群眾情緒，維護(hù)隊(duì)伍穩(wěn)定的考慮，在個(gè)別問(wèn)題的處理上態(tài)度還不夠堅(jiān)決。
形式主義官僚主義情況報(bào)告篇七
為深入貫徹落實(shí)省紀(jì)委《關(guān)于集中整治形式主義、官僚主義的實(shí)施意見(jiàn)》（川紀(jì)發(fā)〔20xx〕1?號(hào)）、市、縣紀(jì)委《關(guān)于集中整治形式主義、官僚主義的工作措施》要求，我鄉(xiāng)黨委、政府高度重視，認(rèn)真開(kāi)展了專項(xiàng)整治，現(xiàn)將工作開(kāi)展情況報(bào)告如下：
一是在本次專項(xiàng)整治工作中，鄉(xiāng)黨委加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，召開(kāi)黨委會(huì)專題研究工作措施，明確了主體責(zé)任、監(jiān)管責(zé)任，把整治形式主義、官僚主義作為正風(fēng)肅紀(jì)、反對(duì)“四風(fēng)”的首要任務(wù)，長(zhǎng)期任務(wù)來(lái)抓，堅(jiān)持什么問(wèn)題突出就整治什么問(wèn)題，把推動(dòng)解決問(wèn)題作為工作的落腳點(diǎn)。以職工會(huì)、三所三校等方式教育引導(dǎo)全鄉(xiāng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部自覺(jué)從牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)決踐行“兩個(gè)維護(hù)”的政治高度，深刻認(rèn)識(shí)和把握集中整治形式主義、官僚主義的重要性。二是領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持以上率下，發(fā)揮?“頭雁效應(yīng)”。各黨組織書(shū)記認(rèn)真履行從嚴(yán)治黨第一責(zé)任人職責(zé)，靠前指揮，親自推動(dòng)。各班子成員按照“一崗雙責(zé)”的要求真正把自身擺進(jìn)去，把職責(zé)擺進(jìn)去，把思想擺進(jìn)去，把作風(fēng)擺進(jìn)去，帶頭學(xué)習(xí)整治要求，帶頭查擺問(wèn)題，帶頭立知立改，帶動(dòng)廣大黨員干部，讓形式主義、官僚主義無(wú)處藏身，讓真抓實(shí)干、不尚空談蔚然成風(fēng)。三是認(rèn)真開(kāi)展學(xué)習(xí)部署。鄉(xiāng)黨委結(jié)合《關(guān)于開(kāi)展形式主義官僚主義問(wèn)題調(diào)研的通知》，通過(guò)“三會(huì)一課”“周一例會(huì)”等形式，組織全鄉(xiāng)黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于堅(jiān)決整治形式主義、官僚主義的一系列重要講話和指示精神，深入交流討論，掌握整治要求，把思想統(tǒng)一到中央的要求和部署上來(lái)。把集中整治形式主義、官僚主義問(wèn)題擺上了重要議程，進(jìn)行專題研究、專門部署，明確目標(biāo)任務(wù)、工作重點(diǎn)和實(shí)施步驟。
我鄉(xiāng)結(jié)合調(diào)研排查認(rèn)真梳理了存在的形式主義、官僚主義有?5?個(gè)方面的突出問(wèn)題，分別以班子成員牽頭，逐一加強(qiáng)整改。一是貫徹落實(shí)黨中央和省委重大決策部署表態(tài)多調(diào)門高、行動(dòng)少落實(shí)差問(wèn)題?；二是督查檢查過(guò)多過(guò)濫問(wèn)題?；三是過(guò)度留痕問(wèn)題；四是濫用屬地管理問(wèn)題；五是宣傳標(biāo)語(yǔ)口號(hào)散濫問(wèn)題?，針對(duì)自排自查梳理出的問(wèn)題，從20xx年1月開(kāi)始，采取以下措施進(jìn)行整改。
（一）貫徹落實(shí)黨中央和省委重大決策部署表態(tài)多調(diào)門高、行動(dòng)少落實(shí)差問(wèn)題。
1．深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和習(xí)近平總書(shū)記對(duì)四川工作系列重要指示精神及省委彭清華書(shū)記來(lái)攀調(diào)研重要指示精神，堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書(shū)記黨中央的核心、全黨的核心地位，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，決不允許當(dāng)“兩面派”、做“兩面人”。
2．對(duì)黨中央和省委、市委、縣委重大決策部署，必須不折不扣貫徹落實(shí)，決不允許空喊口號(hào)、作秀造勢(shì)，決不允許以開(kāi)會(huì)發(fā)文代替落實(shí)，決不允許工作剛部署就報(bào)告，剛開(kāi)始就急于總結(jié)成績(jī)、宣傳典型。
3．嚴(yán)格落實(shí)重大問(wèn)題請(qǐng)示報(bào)告制度，領(lǐng)導(dǎo)干部必須如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)，決不允許先斬后奏、邊斬邊奏甚至斬而不奏。鄉(xiāng)黨委政府要求各村社對(duì)信訪維穩(wěn)、安全事故、森林火情等第一時(shí)間報(bào)告鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)，各村支部書(shū)記、村主任離開(kāi)和愛(ài)24小時(shí)以上必須報(bào)告鄉(xiāng)政府。
4．堅(jiān)持勇于擔(dān)當(dāng)、攻堅(jiān)克難、埋頭苦干，堅(jiān)決做到守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)，決不允許消極應(yīng)付、敷衍了事，層層往上報(bào)、層層不表態(tài)。
5．結(jié)合實(shí)際創(chuàng)造性開(kāi)展工作，對(duì)黨中央和省委、市委、縣委、鄉(xiāng)黨委每一項(xiàng)重大決策部署都要研究具體辦法、拿出過(guò)硬措施，決不允許“依葫蘆畫(huà)瓢”，真正確保各項(xiàng)決策部署落到實(shí)處。
（二）督查檢查過(guò)多過(guò)濫問(wèn)題。
1．嚴(yán)格執(zhí)行計(jì)劃管理和審批報(bào)備制度，同一鄉(xiāng)級(jí)部門原則上每年開(kāi)展?1?次綜合性督查檢查，能合并的同類事項(xiàng)一律合并，涉及多個(gè)部門的聯(lián)合組團(tuán)下去。凡未經(jīng)批準(zhǔn)的督查檢查事項(xiàng)一律不得開(kāi)展。
2．督查檢查活動(dòng)一般安排在下一層級(jí)，能在鄉(xiāng)級(jí)部門或村完成的不再向下延伸，對(duì)確需向下延伸的督查檢查事項(xiàng)，應(yīng)多到問(wèn)題矛盾突出的地方開(kāi)展。
對(duì)同一地區(qū)的同一項(xiàng)工作，上級(jí)已督查檢查過(guò)的，本級(jí)不再重復(fù)督查檢查。對(duì)鄉(xiāng)村的督查檢查事項(xiàng)減少50％以上。
3．不得以調(diào)研指導(dǎo)為名行督查檢查之實(shí)，不得剛安排就督查、剛部署就考核、剛啟動(dòng)就問(wèn)責(zé)。
4．督查檢查多用暗查暗訪，著力減少不必要的陪同，原則上不召開(kāi)大型會(huì)議聽(tīng)取匯報(bào)，一般不要求準(zhǔn)備書(shū)面匯報(bào)材料。
5．督查檢查要注重實(shí)效，著力發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、督促整改、指導(dǎo)提高。督查檢查人員應(yīng)具備相關(guān)的專業(yè)知識(shí)，不得動(dòng)輒移交無(wú)關(guān)痛癢的問(wèn)題，不得只提問(wèn)題不教方法，堅(jiān)決防止督查檢查不解決實(shí)際問(wèn)題，搞形式、走過(guò)場(chǎng)。
（三）過(guò)度留痕問(wèn)題。
1．除中央明確要求的留痕事項(xiàng)外，省、市、縣自行提出的原則上一律取消。確需保留的，嚴(yán)格審批報(bào)備，實(shí)行清單化管理。
2．除中央明確規(guī)定外，任何部門不得就單項(xiàng)工作印制專門工作記錄本或要求單項(xiàng)工作用專門筆記本記錄，不得把專本專用作為考核指標(biāo)。一般不得要求下級(jí)報(bào)送日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào)、季報(bào)，不得要求事事做工作方案、事事組專卷備查，不得要求通過(guò)?qq?微信、專用?app?等載體曬工作痕跡。
3．各類督查檢查考核原則上不看軟件資料，尤其是不看計(jì)劃、臺(tái)賬、總結(jié)等痕跡資料，不得簡(jiǎn)單以留痕多少、資料精美程度評(píng)判工作好壞。
4．優(yōu)化考核指標(biāo)，降低留痕事項(xiàng)在考核中的權(quán)重，增加工作實(shí)效和群眾評(píng)價(jià)的權(quán)重。
（四）濫用屬地管理問(wèn)題。
1．對(duì)涉及鄉(xiāng)鎮(zhèn)屬地管理事項(xiàng)進(jìn)行全面清理，凡是法律法規(guī)沒(méi)有規(guī)定或未經(jīng)省委、省政府批準(zhǔn)的，一律取消。
2．全面清理簽訂責(zé)任書(shū)事項(xiàng)，凡是中央和省委、省政府沒(méi)有要求簽訂的責(zé)任書(shū)，一律取消。對(duì)中央未規(guī)定或未經(jīng)省委、省政府批準(zhǔn)設(shè)置的“一票否決”事項(xiàng)一律取消。
3．嚴(yán)禁職能部門以屬地管理為名，或以簽訂責(zé)任書(shū)等形式，將職責(zé)范圍內(nèi)的工作轉(zhuǎn)嫁給鄉(xiāng)鎮(zhèn)或下級(jí)。
（五）宣傳標(biāo)語(yǔ)口號(hào)散濫問(wèn)題。
1．按照“誰(shuí)發(fā)布誰(shuí)審核把關(guān)”原則，嚴(yán)格宣傳標(biāo)語(yǔ)口號(hào)內(nèi)容審核把關(guān)，注重適時(shí)適度進(jìn)行宣傳，決不允許刻意標(biāo)新立異無(wú)限拔高，堅(jiān)決防止“低級(jí)紅”“高級(jí)黑”。截止20xx年3月底，我鄉(xiāng)已拆除橫幅標(biāo)語(yǔ)42條。
2．不得對(duì)村、社設(shè)置宣傳標(biāo)語(yǔ)和宣傳欄的數(shù)量、規(guī)格、位置等提出不切實(shí)際的硬性要求，切實(shí)解決村、社“一室多牌”“滿門有牌”“滿墻是牌”等問(wèn)題。整治期內(nèi)，除經(jīng)審核批準(zhǔn)宣傳中央和省委重大會(huì)議、重要精神的時(shí)政類標(biāo)語(yǔ)口號(hào)按時(shí)限予以保留外，其他各類宣傳標(biāo)語(yǔ)數(shù)量要壓縮?50％以上。截止20xx年3月底，我鄉(xiāng)已清理出5個(gè)辦公室會(huì)議室“一室多牌”“滿門有牌”“滿墻是牌”30余塊，正銜接相關(guān)部門將多余的拆除。
3．宣傳標(biāo)語(yǔ)形式要莊重、簡(jiǎn)樸、實(shí)用，一般不得專門設(shè)置展板，原則上不得使用高檔材質(zhì)。
1.落實(shí)查擺問(wèn)題整改。
針對(duì)查擺出的問(wèn)題，加強(qiáng)了與上級(jí)業(yè)務(wù)部門的溝通、請(qǐng)示和報(bào)告，加快推進(jìn)整改措施的落實(shí)。整改落實(shí)情況在一定范圍內(nèi)進(jìn)行了公開(kāi)公示，主動(dòng)接受干部群眾監(jiān)督。
2.開(kāi)展了問(wèn)題線索排查。暢通監(jiān)督舉報(bào)渠道，鼓勵(lì)群眾舉報(bào)形式主義、官僚主義問(wèn)題。對(duì)反映的形式主義、官僚主義問(wèn)題線索進(jìn)行了仔細(xì)排查，明確提出處置意見(jiàn)，對(duì)形式主義苗頭性、傾向性問(wèn)題進(jìn)行了“咬耳扯袖”、談話函詢，對(duì)發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)問(wèn)題線索及時(shí)核查處理和移送。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)按照職能職責(zé)建立問(wèn)題線索管理臺(tái)賬，動(dòng)態(tài)更新，定期匯總核對(duì)，確?！安贿z漏、不放過(guò)”。
3.開(kāi)展了問(wèn)題核查處理。加大對(duì)自查問(wèn)題的嚴(yán)查核查處理力度，對(duì)存在的問(wèn)題不包庇、不護(hù)短。對(duì)在執(zhí)紀(jì)審查中發(fā)現(xiàn)的形式主義、官僚主義問(wèn)題，深挖細(xì)查，一追到底，嚴(yán)肅處理。
下一步，我鄉(xiāng)將堅(jiān)持把“靶向治療”思維把形式主義、官僚主義?5個(gè)方面突出問(wèn)題，納入?20xx?年“利劍除弊?護(hù)航綠色崛起”專項(xiàng)整治重要內(nèi)容，并適時(shí)對(duì)形式主義、官僚主義典型問(wèn)題和案例進(jìn)行公開(kāi)曝光形成有力震懾。
形式主義官僚主義情況報(bào)告篇八
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
根據(jù)《關(guān)于開(kāi)展2020年度防治形式主義官僚主義推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)的考評(píng)工作方案》要求，現(xiàn)匯報(bào)如下：
一、貫徹落實(shí)情況。
2020年我局在全體干部職工中開(kāi)展“治庸、提能、問(wèn)效”作風(fēng)建設(shè)暨防治形式主義官僚主義專項(xiàng)行動(dòng)，進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，提升工作成效。我局制定了具體實(shí)施方案，成立作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，召開(kāi)全局干部職工動(dòng)員大會(huì)，明確作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)、工作步驟、責(zé)任分工和工作要求。組織全系統(tǒng)黨員干部深入學(xué)習(xí)******關(guān)于加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要講話精神，市委七屆六次、七次***精神和全市作風(fēng)建設(shè)工作動(dòng)員大會(huì)精神，認(rèn)真落實(shí)******關(guān)于加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要批示精神，緊緊圍繞服務(wù)我市“三城－化”建設(shè)，切實(shí)解決大局意識(shí)、規(guī)矩意識(shí)不強(qiáng)，工作不實(shí)，作風(fēng)不硬等問(wèn)題，一是提倡開(kāi)短會(huì)、發(fā)短文；二是改進(jìn)考核調(diào)研方式，減輕基層負(fù)擔(dān)；三是加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)工作；四是以推進(jìn)綜合柜員為基礎(chǔ)提升“馬上辦、網(wǎng)上辦、就近辦、一次辦”服務(wù)水平。以良好的作風(fēng)推動(dòng)醫(yī)保工作更好更快的發(fā)展。
二、存在的問(wèn)題。
一是解決“辦事難”問(wèn)題不夠到位。主要表現(xiàn)為：目前我局和市衛(wèi)健委等部門之間的數(shù)據(jù)共享尚未全部完成，有待進(jìn)一步落實(shí)。二是存在創(chuàng)。
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看新意識(shí)不足問(wèn)題。主要表現(xiàn)在：少數(shù)干部工作中習(xí)慣于老經(jīng)驗(yàn)、老套路，不能結(jié)合實(shí)際創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，面對(duì)機(jī)遇，開(kāi)拓創(chuàng)新的舉措較少。
三、下步打算。
一是繼續(xù)加強(qiáng)思想建設(shè)。通過(guò)各種形式深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神，******新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的精神實(shí)質(zhì)和豐富內(nèi)涵，堅(jiān)定不移加強(qiáng)黨的政治建設(shè)，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。二是繼續(xù)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，要標(biāo)本兼治，經(jīng)常抓、見(jiàn)常態(tài)，深入抓、見(jiàn)實(shí)招，持久抓、見(jiàn)長(zhǎng)效，切實(shí)激發(fā)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)熱情，把思想聚到干事業(yè)上、把精力用在做實(shí)事上、把功夫下在抓落實(shí)上。三是繼續(xù)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。制定清晰合理的干部考核機(jī)制，對(duì)工作能力強(qiáng)、作風(fēng)過(guò)硬的干部讓其快速進(jìn)入提拔梯隊(duì)，為優(yōu)秀干部提供暢通的晉升渠道，推動(dòng)干部隊(duì)伍建設(shè)取得實(shí)效。
形式主義官僚主義情況報(bào)告篇九
牢記使命”的重要內(nèi)容。
順應(yīng)時(shí)代之勢(shì)，唯有“堅(jiān)持”得始終。
全黨正在開(kāi)展“不忘初心、牢記使命”主題教育，其中要將力戒形式主義、官僚主義作為主題教育重要內(nèi)容，教育引導(dǎo)黨員干部牢記黨的宗旨，堅(jiān)持實(shí)事求是的思想路線，樹(shù)立正確政績(jī)觀，真抓實(shí)干，轉(zhuǎn)變作風(fēng)。這不僅是全黨堅(jiān)持集中整治不動(dòng)搖的鄭重宣示，更是把作風(fēng)建設(shè)工作持之以恒抓下去的如磐決心。
鉚足行動(dòng)之勁，緊抓“堅(jiān)持”不松懈。
心無(wú)旁騖干事業(yè)。注重在基層一線培養(yǎng)歷練干部，引導(dǎo)干部在改革發(fā)展主戰(zhàn)場(chǎng)、維護(hù)穩(wěn)定第一線、服務(wù)群眾最前沿、脫貧攻堅(jiān)決勝仗中磨礪意志、錘煉素養(yǎng)、增強(qiáng)專業(yè)本領(lǐng)。
常敲警示之鐘，守住“堅(jiān)持”不動(dòng)搖。
度程序辦事的行為習(xí)慣。淡泊豁達(dá)、知足常律。黨員干部要牢記權(quán)力和地位都是黨和人民給的，無(wú)論何時(shí)何地、無(wú)論身居何位，都要以豁達(dá)的襟懷和超然的態(tài)度對(duì)待名利，用純潔的品行和崇高的境界對(duì)待權(quán)力，始終把黨和人民事業(yè)放在首位，自覺(jué)把黨章、廉潔自律準(zhǔn)則、紀(jì)律處分條例作為不可逾越的紅線和底線，少一些攀比心、多一些責(zé)任感，少一些功利投機(jī)、多一些腳踏實(shí)地，清清白白做官、公公正正用權(quán)、扎扎實(shí)實(shí)辦事，著力營(yíng)造政治上的綠水青山。
形式主義官僚主義情況報(bào)告篇十
在我黨的歷史上，同形式主義和官僚主義的斗爭(zhēng)從來(lái)就沒(méi)有停止過(guò)。特別是黨的十八大以來(lái)，從制定和執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定開(kāi)始，全黨上下糾正“四風(fēng)”取得重大成效，享樂(lè)主義、奢靡之風(fēng)等顯性問(wèn)題明顯減少，但仍然面臨反彈回潮壓力，特別是形式主義、官僚主義頑固不化，出現(xiàn)了新的變種，對(duì)黨內(nèi)政治生態(tài)造成惡劣影響。
反對(duì)形式主義、官僚主義是落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、糾正“四風(fēng)”的重要內(nèi)容，是鞏固拓展落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神成果的延續(xù)和深化。糾正“四風(fēng)”必須一體推進(jìn)，必須緊扣落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神這個(gè)主題推進(jìn)工作。整治形式主義、官僚主義，是一項(xiàng)長(zhǎng)期艱巨的政治任務(wù)。
形式主義、官僚主義同我們黨的性質(zhì)宗旨和優(yōu)良作風(fēng)格格不入，是我們黨的大敵、人民的大敵。當(dāng)前，我國(guó)已進(jìn)入全面建成小康社會(huì)決勝階段，經(jīng)濟(jì)已由高速增長(zhǎng)階段轉(zhuǎn)向高質(zhì)量發(fā)展階段，正處在轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、優(yōu)化經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)換增長(zhǎng)動(dòng)力的攻關(guān)期。越是在經(jīng)濟(jì)發(fā)展關(guān)鍵期、社會(huì)轉(zhuǎn)型深水區(qū)，越需要喚起對(duì)人民群眾的赤子之心;越需要我們做工作一切從實(shí)際出發(fā)，理論聯(lián)系實(shí)際，實(shí)事求是;越需要黨員干部的言行具有示范效應(yīng)。而形式主義、官僚主義者眼中沒(méi)有群眾，華而不實(shí)，嘩眾取寵，不能根據(jù)當(dāng)?shù)禺?dāng)時(shí)實(shí)際情況創(chuàng)造性地貫徹落實(shí)黨的路線方針政策，只唯書(shū)、唯上，不唯真、唯實(shí)，搞脫離實(shí)際的盲目攀比，勞民傷財(cái)?shù)男蜗蠊こ?，?shì)必造成人力、物力、財(cái)力和時(shí)間的浪費(fèi)，助長(zhǎng)弄虛作假、投機(jī)取巧的心理和好大喜功的浮夸作風(fēng)，嚴(yán)重?fù)p害黨和政府的威信，破壞黨群、干群關(guān)系，敗壞社會(huì)風(fēng)氣，污染政治生態(tài)，對(duì)于凝聚黨心民心危害極大，對(duì)于實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)一百年”奮斗目標(biāo)危害極大。
決破除形式主義、官僚主義，是在新的歷史起點(diǎn)上鞏固拓展落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神成果、推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)向縱深發(fā)展的必然要求。黨的十九大對(duì)作風(fēng)建設(shè)作出新的戰(zhàn)略部署，強(qiáng)調(diào)堅(jiān)持以上率下，繼續(xù)整治“四風(fēng)”問(wèn)題。針對(duì)目前不斷變化的形式主義問(wèn)題，必須牢牢把一個(gè)“實(shí)”字刻印心頭，以真抓的實(shí)勁、敢抓的狠勁、善抓的巧勁、常抓的韌勁，持之以恒抓下去!
形式主義官僚主義情況報(bào)告篇十一
接地氣就是要廣泛接觸老百姓的普通生活，與最廣大的人民群眾打成一片，反映最底層普通民眾的愿望、訴求、利益。用大眾的生活習(xí)慣、用語(yǔ)等，而不是脫離了群眾的實(shí)際需求和真實(shí)愿望，浮于表面，而是踏踏實(shí)實(shí)，深入人心，就是要遵循自然規(guī)律，而不是盲目行事。形式主義、官僚主義不僅陡增基層負(fù)擔(dān)、致使基層干部疲于應(yīng)對(duì)，更為嚴(yán)重的是割裂了黨同人民群眾之間的血肉聯(lián)系、敗壞了黨的優(yōu)良作風(fēng)。不管是作為普通黨員還是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都要堅(jiān)持從群眾中來(lái)到群眾中去。
習(xí)近平總書(shū)記指出“要避免以新的形式主義反對(duì)舊的形式主義”，強(qiáng)調(diào)要克服形式主義的頑疾。從當(dāng)前來(lái)看，作風(fēng)不扎實(shí)、工作不落實(shí)是形式主義、官僚主義最突出的表現(xiàn)，在群眾中間產(chǎn)生很壞影響，因此反對(duì)形式主義、官僚主義不僅非常必要，也非常重要，要從自身實(shí)際、從崗位實(shí)際、從工作實(shí)際做起，當(dāng)一名名副其實(shí)的真黨員、好黨員。
我覺(jué)得反對(duì)形式主義、官僚主義，就是要在工作中做到如下幾點(diǎn)：1、做事要扎實(shí)，抓工作立足于實(shí)際，不浮在表面，必須在了解真實(shí)情況和掌握一手資料的情況下開(kāi)展，要把統(tǒng)戰(zhàn)成員的滿意不滿意，干部同事認(rèn)可不認(rèn)可作為工作的出發(fā)點(diǎn)和歸宿點(diǎn)，以務(wù)實(shí)的心態(tài)對(duì)待工作、以兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度做好本職工作。2、做人要親民,工作中，不高高在上，不自以為是，耍官腔，要把自己的位置放低些，高調(diào)做事，低調(diào)做人，因?yàn)樽约菏侨嗣竦墓?。工作是一輩子的，感情是一輩子的，自己離開(kāi)工作崗位后，還有多少曾經(jīng)的工作對(duì)象愿意與自己聯(lián)系，還有多少同事愿意和自己交流，金杯銀杯不如大家的口碑。3、正確看待自己，客觀公正的看待得失，不斷地認(rèn)識(shí)自我、修養(yǎng)自我、改造自我、提升自我、完善自我，使自己在實(shí)踐中樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。
形式主義官僚主義情況報(bào)告篇十二
根據(jù)《中共芒康縣委辦公室印發(fā)區(qū)紀(jì)委常委黨萬(wàn)x同志在昌都調(diào)研督查反饋問(wèn)題整改落實(shí)方案的通知》(芒委室〔2018〕42號(hào))精神，我局高度重視，為進(jìn)一步改進(jìn)全局作風(fēng)，踐行有效解決安監(jiān)部門集中整治不作為慢作為、文山會(huì)海等形式主義、官僚主義突出問(wèn)題方面，現(xiàn)整改落實(shí)情況如下：
(一)領(lǐng)導(dǎo)重視情況方面。有的黨政班子及第一責(zé)任人仍然存在認(rèn)識(shí)不夠、站位不高、謀劃不實(shí)、效果不明顯等問(wèn)題。工作流于形式，查找問(wèn)題不準(zhǔn)，工作推動(dòng)僅局限于一般工作來(lái)部署，仍存在用形式主義反對(duì)形式主義現(xiàn)象。
整改情況:一是由黨支部書(shū)記抓好主體責(zé)任的落實(shí)，督促班子成員切實(shí)負(fù)起責(zé)任、親自督辦、以上率下，提升對(duì)集中整治不作為慢作為、文山會(huì)海等形式主義、官僚主義突出問(wèn)題工作的重視，推進(jìn)整改工作有序開(kāi)展。二是切實(shí)抓好上級(jí)的各項(xiàng)決策部署，做到工作進(jìn)度有跟蹤，工作效能有提升，工作痕跡有印證。三是單位一把手要認(rèn)真貫徹落實(shí)各項(xiàng)決策部署，層層傳導(dǎo)壓力，把堅(jiān)決貫徹落實(shí)決策部署傳導(dǎo)到一線工作人員，工作到崗，責(zé)任到人。
(二)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)方面。未成立集中整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，未安排固定人員推動(dòng)此項(xiàng)工作。
整改情況:一是黨支部高度重視集中整治工作，加大工作力度，組成了以局長(zhǎng)為組長(zhǎng)的工作專班，推動(dòng)整治工作不斷向前。二是及時(shí)調(diào)整充實(shí)議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)，把本應(yīng)承擔(dān)的工作主動(dòng)扛在肩上。
(三)具體工作情況。
1.貫徹落實(shí)不力的問(wèn)題。工作中仍然存在著不善抓落實(shí)、不會(huì)抓落實(shí)、不愿抓落實(shí)，抓而不實(shí)、抓而不緊、抓而不細(xì)的現(xiàn)象。
整改情況:一是加強(qiáng)對(duì)集中整治工作的監(jiān)督與落實(shí)，對(duì)工作的開(kāi)展層層把關(guān)，加強(qiáng)監(jiān)督檢查、不定期抽查，對(duì)于工作做的不到位的情況，單位領(lǐng)導(dǎo)直接提出批評(píng)、指導(dǎo)意見(jiàn)。
2.不作為慢作為問(wèn)題。有些干部工作執(zhí)行力差，工作缺乏統(tǒng)籌安排，不能主動(dòng)謀劃，存在等上級(jí)或領(lǐng)導(dǎo)安排部署的現(xiàn)象，被動(dòng)工作，忙于應(yīng)付、執(zhí)行力差。有的干部安于現(xiàn)狀，開(kāi)拓精神不足，不求有功、但求無(wú)過(guò)，工作成效不突出、亮點(diǎn)不多。有的干部忙于謀劃自己的前程，日常工作上表現(xiàn)出“庸、懶、散”。
整改情況:一是加強(qiáng)思想政治教育，牢固樹(shù)立四個(gè)意識(shí)，督促黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨紀(jì)、法規(guī)，切實(shí)提高干部紀(jì)律意識(shí)。二是著力消除干部畏難退縮的不良傾向，克服“怕”字，建立檢查督促機(jī)制，對(duì)違反“六大紀(jì)律”的行為及時(shí)查處并通報(bào)批評(píng)。
3.文山會(huì)海方面的問(wèn)題。在實(shí)際工作中仍存在會(huì)議效果和會(huì)議紀(jì)律未達(dá)到理想化。以文件落實(shí)文件，文件審核把關(guān)不嚴(yán)，發(fā)內(nèi)容大致重復(fù)文件的現(xiàn)象依然存在。
整改情況:一是嚴(yán)格按照《中共芒康縣委員會(huì)貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神的實(shí)施辦法》精神，我局對(duì)可開(kāi)可不開(kāi)的會(huì)堅(jiān)決不開(kāi)，可合并的會(huì)議盡量合并召開(kāi)，可開(kāi)短會(huì)的盡量開(kāi)短會(huì);對(duì)可發(fā)可不發(fā)的文件堅(jiān)決不發(fā)，對(duì)上級(jí)文件沒(méi)有明確要求制定的不層層發(fā)文;積極營(yíng)造少發(fā)文、發(fā)短文、少開(kāi)會(huì)、開(kāi)短會(huì)、講實(shí)效、辦實(shí)事的良好氛圍，切實(shí)減輕基層負(fù)擔(dān)。
4.形象工程和政績(jī)工程問(wèn)題。在開(kāi)展集中整治工作中未結(jié)合本部門實(shí)際開(kāi)展自查自糾，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題質(zhì)量不高，僅僅將集中整治工作作為一般性工作應(yīng)付。
整改情況:一是按照要求嚴(yán)格開(kāi)展了自查自糾工作，樹(shù)立問(wèn)題導(dǎo)向，積極對(duì)照檢查。二是針對(duì)自身發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題積極開(kāi)展了整改工作。三是對(duì)自身發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題做到早防范、早發(fā)現(xiàn)、早處理。
(四)文件會(huì)議統(tǒng)計(jì)中存在的問(wèn)題:雖然做了相應(yīng)的統(tǒng)計(jì)工作，但僅僅統(tǒng)計(jì)出各類會(huì)議召開(kāi)、文件收發(fā)數(shù)量及每年的增減比，并未加以深入分析研究。
整改情況:我局對(duì)收到的各類文件分門別類建立了臺(tái)賬及登記，對(duì)本級(jí)發(fā)文、開(kāi)會(huì)情況進(jìn)行了匯總分析，對(duì)存在的問(wèn)題及時(shí)提示提醒，確保底數(shù)清楚、總量可控。
督促全體黨員干部把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到黨的十九大精神上來(lái)，堅(jiān)定以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指引，堅(jiān)持以圍繞中心服務(wù)大局的政治覺(jué)悟，理論聯(lián)系實(shí)際，學(xué)以致用、用以促學(xué)，立足崗位實(shí)際，推動(dòng)各項(xiàng)工作不斷向前。黨員干部不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，在“學(xué)懂”“弄通”“做實(shí)”上下功夫，提高學(xué)習(xí)熱情和參與度，努力提升研究新情況、解決新問(wèn)題、探索新經(jīng)驗(yàn)的能力。
形式主義官僚主義情況報(bào)告篇十三
重要指示精神集中整治形式主義、官僚主義工作方案》部署和要求，圍繞糾正形式主義、官僚主義問(wèn)題清單，各部門組織學(xué)習(xí)教育、討論辨析的基礎(chǔ)上，對(duì)照形式主義、官僚主義的四個(gè)方面12種具體表現(xiàn)，深入照鏡查擺，研究制定整改措施?，F(xiàn)將情況匯報(bào)如下：
通過(guò)積極開(kāi)展自查自糾，各部門經(jīng)對(duì)照自查，截至目前，在形式主義、官僚主義方面，共排查四個(gè)方面存在問(wèn)題：
(一)貫徹落實(shí)黨的路線方針政策、中央重大決策部署方面。
3.理論學(xué)習(xí)的自覺(jué)性仍然不足，存在以干代學(xué)和應(yīng)付了事的思想，只注重學(xué)習(xí)筆記的數(shù)量，心得體會(huì)也照抄照搬，對(duì)上級(jí)政策性文件理解不夠深刻，結(jié)合實(shí)際工作不緊密。
(二)聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾方面。
2.管理服務(wù)部門存在服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)、辦事效率低、個(gè)別人員服務(wù)態(tài)度差等問(wèn)題。
3.工作過(guò)程中有急躁情緒，工作方法簡(jiǎn)單粗糙，一定程度上挫傷了職工工作積極性。
(三)履職盡責(zé)、推動(dòng)企業(yè)改革發(fā)展方面。
3.紀(jì)律觀念仍需進(jìn)一步提升，存在遲到早退、違反勞動(dòng)紀(jì)律的情況;。
4.業(yè)務(wù)能力不足，業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)意識(shí)不強(qiáng);。
5.工作創(chuàng)新不夠，依然存在“穿新鞋走老路”的現(xiàn)象，沒(méi)有對(duì)已有經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行總結(jié)，沒(méi)有結(jié)合新時(shí)期的工作要求，提升思想、做出方案、拿出舉措。
(四)學(xué)風(fēng)會(huì)風(fēng)文風(fēng)及檢查調(diào)研方面。
2.存在有些制度“依葫蘆畫(huà)瓢”，內(nèi)容不是來(lái)自調(diào)查研究，而是源自抄襲拼湊;。
3.存在會(huì)議過(guò)多，參會(huì)人員過(guò)多;。
4.檢查考核過(guò)多過(guò)濫，材料多、表格多、臺(tái)賬多，凡事要求工作留痕。
二、研究整改措施。
針對(duì)在自查自糾工作中存在的問(wèn)題，各部門針對(duì)12個(gè)共性問(wèn)題和特性問(wèn)題制定了相應(yīng)的整改方案，明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和整改期限，整改工作主要在集中在以下幾個(gè)方面：
5.進(jìn)一步健全完善各項(xiàng)工作制度，實(shí)現(xiàn)以制度規(guī)范行為，以制度管權(quán)管事管人，對(duì)發(fā)現(xiàn)存在的問(wèn)題，找準(zhǔn)差距，認(rèn)真整改，持之以恒開(kāi)展作風(fēng)教育，推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化、長(zhǎng)效化。
三、下一步工作。
本次自查自糾中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題結(jié)合組織生活會(huì)進(jìn)行更認(rèn)真細(xì)致的查擺，完善問(wèn)題清單并制定整改措施，督導(dǎo)各部門進(jìn)一步的落實(shí)整改內(nèi)容，并按要求將整改情況上報(bào)xx公司。
形式主義官僚主義情況報(bào)告篇十四
（一）查擺突出問(wèn)題；1.理論學(xué)習(xí)方面。雖然能夠做到緊隨習(xí)總書(shū)記思想步伐，第一時(shí)間抓好領(lǐng)袖重要講話精神的學(xué)習(xí)貫徹，但還存在：緊密聯(lián)系實(shí)際、導(dǎo)向工作實(shí)踐還不夠，沒(méi)有把思想、工作和生活實(shí)際與習(xí)總書(shū)記的講話精神緊密聯(lián)系在一起；對(duì)如何在區(qū)域內(nèi)更好地發(fā)揮習(xí)近平總書(shū)記提出八個(gè)明確和十四個(gè)堅(jiān)持理解認(rèn)識(shí)還不夠深刻；沒(méi)有對(duì)中央作出的重大決策部署進(jìn)行認(rèn)真研究轉(zhuǎn)化，工作的創(chuàng)造性還不高。
2.調(diào)查研究方面。主要存在走馬觀花、不夠深入的現(xiàn)象，往往為調(diào)研而調(diào)研、為談話而談話，滿足于完成工作任務(wù)， 沒(méi)有注重工作質(zhì)量，造成調(diào)研質(zhì)量不高、指導(dǎo)性不強(qiáng)，談心談話深入人心少、解決思想問(wèn)題不夠。究其原因，既有工作任務(wù)重、頭緒多的客觀因素，也有自己總認(rèn)為對(duì)情況熟悉、思想認(rèn)識(shí)不夠的主觀原因。
3.服務(wù)群眾方面。局黨組積極開(kāi)展了結(jié)對(duì)扶貧、民情懇談等活動(dòng)，但往往忙于日常事務(wù)性工作，沒(méi)有更多時(shí)間和精力深入基層、深入群眾，還存在：體察民情不夠直接，服務(wù)群眾不夠主動(dòng)，為基層幫難解困不夠的問(wèn)題；對(duì)管理服務(wù)對(duì)象，有時(shí)存在對(duì)違法違規(guī)行為宣傳不到位的現(xiàn)象。
4.落實(shí)工作方面。存在結(jié)合實(shí)際研究不夠，站位不高、看的不遠(yuǎn)，前緊后松的問(wèn)題；在抓工作落實(shí)上一定程度上還存在重布置、輕落實(shí)的問(wèn)題，往往還停留在開(kāi)會(huì)部署階段，導(dǎo)致一些決策落實(shí)效果不好、工作標(biāo)準(zhǔn)不高。5.對(duì)待問(wèn)題方面。權(quán)力監(jiān)督制約的籠子扎得還不夠緊，對(duì)一些重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)要加大執(zhí)法監(jiān)督力度和強(qiáng)度。在制度層面上，沒(méi)有很好地促進(jìn)正向激勵(lì)與反向懲處同向發(fā)力、同時(shí)用力。
（二）分析存在問(wèn)題的根源，總的看主要有以下四個(gè)方面：
1.是壓力傳導(dǎo)還有差距。整風(fēng)整改成為新常態(tài)的觀念還沒(méi)有
根深蒂固。2.黨性鍛煉不夠經(jīng)常。理想信念和實(shí)踐產(chǎn)生脫節(jié)，心中想的是黨的事業(yè)，但落實(shí)在行動(dòng)上求穩(wěn)怕亂、怕出錯(cuò)，不自覺(jué)變成實(shí)用主義和功利主義，務(wù)實(shí)求實(shí)、扎實(shí)落實(shí)的工作狀態(tài)需要進(jìn)一步加強(qiáng)。3.宗旨意識(shí)有所弱化。運(yùn)用民心民聲來(lái)審視，主要原因是馬克思主義群眾觀點(diǎn)樹(shù)立還不牢，群眾立場(chǎng)還不堅(jiān)定，沒(méi)有始終牢固樹(shù)立黨員就是公仆、領(lǐng)導(dǎo)者就是服務(wù)員的思想，沒(méi)有始終做到將群眾成長(zhǎng)進(jìn)步和冷暖安危放在心中。
（三）治理形式主義、官僚主義問(wèn)題，要從以下幾個(gè)方面下功夫：1.把握政治統(tǒng)領(lǐng)，夯實(shí)機(jī)關(guān)黨建。在大抓基層、大抓支部、建強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建的過(guò)程中，使黨員干部帶領(lǐng)群眾堅(jiān)定不移聽(tīng)黨話、跟黨走。分期分批對(duì)各級(jí)黨員干部進(jìn)行教育培訓(xùn)，著力形成理論學(xué)習(xí)中心組示范引領(lǐng)，黨支部抓長(zhǎng)抓活，黨員干部積極參與，各級(jí)各類培訓(xùn)班專題研學(xué)、治學(xué)的學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)模式，使黨員干部的信念更堅(jiān)、理念更新，樹(shù)立正確的價(jià)值觀和政績(jī)觀，想問(wèn)題、作決策、辦事情更科學(xué)有效。2.是避免政出多門，搞好頂層設(shè)計(jì)。對(duì)開(kāi)會(huì)、調(diào)研、發(fā)文、檢查、評(píng)比、考核等各項(xiàng)工作，依據(jù)職能和目標(biāo)任務(wù)，由主管部門統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理，經(jīng)過(guò)反復(fù)論證，真正科學(xué)合理。3.嚴(yán)格選人用人，激勵(lì)擔(dān)當(dāng)精神。突出選人用人的導(dǎo)向性、針對(duì)性，讓想干事、能干事、干成事的人脫穎而出，將不作為、亂作為的干部及時(shí)調(diào)整。旗幟鮮明地為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)，讓容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制真正落地，使干部放下顧慮、大膽干事。4.涵養(yǎng)黨內(nèi)政治文化，形成干事創(chuàng)業(yè)氛圍。通過(guò)多向發(fā)力、多管齊下，始終用忠誠(chéng)老實(shí)、公道正派、實(shí)事求是、清正廉潔的共產(chǎn)黨人價(jià)值觀來(lái)錘煉黨性、陶冶操守，以文化人、化風(fēng)成俗，培育一個(gè)個(gè)政治生態(tài)的綠水青山，營(yíng)造風(fēng)清氣正的社會(huì)氛圍。5.探索規(guī)律，創(chuàng)新工作舉措。加強(qiáng)對(duì)克服形式主義、官僚主義問(wèn)題的研究，建立健全績(jī)效考核體系、黨外監(jiān)督評(píng)價(jià)體系，賦予民眾和媒體對(duì)機(jī)關(guān)履職盡責(zé)更大的評(píng)價(jià)權(quán)和監(jiān)督權(quán)。建立科學(xué)的網(wǎng)上舉報(bào)平臺(tái)，拓展問(wèn)題線索來(lái)源，通過(guò)綜合各方面的情況，獎(jiǎng)勤罰懶、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，形成克服形式主義、官僚主義的長(zhǎng)效機(jī)制。