司法年度工作總結(jié)報告(專業(yè)17篇)

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    在撰寫報告時可以參考相關(guān)文獻和先例,借鑒成功的經(jīng)驗和方法。要寫一篇較為完美的報告,首先需要明確寫作的目的和讀者群體。報告范例中的數(shù)據(jù)和圖表可以幫助讀者更直觀地理解和評估報告內(nèi)容。
    司法年度工作總結(jié)報告篇一
    一、背景介紹。
    1、受資助小組所在地艾滋病流行情況。
    此次技術(shù)支持的所有11個小組中大多數(shù)處于中原地區(qū),當?shù)匕滩〉母腥就緩街饕菃尾裳獫{和輸血。由于長期對此疾病的知識缺乏和刻意掩蓋,也出現(xiàn)了許多性傳播和母嬰傳播的案例。
    但是不同地區(qū)的艾滋病感染率還是差別很大的。在河北省武安市與沙河市交界處附近約有250名感染者,而柘城小組的所在村就有超過280人被感染。山東菏澤全市約兩百人左右,而河南駐馬店市僅新蔡一縣就有估計超過1500名感染者。我們可以通過這些數(shù)據(jù)看到小組的工作在多大范圍內(nèi)讓當?shù)厣鐓^(qū)受益,并且將來又能將受益人群拓展到多大范圍,這對我們將來篩選受資助的小組會有所參考。
    2、艾滋病治療與服務模式。
    在艾滋泛濫的中原地區(qū),國家的各項政策被大力推廣,但在各地的具體做法上又有很多不同,甚至在一個縣內(nèi),各個鄉(xiāng)、村都有不同的做法。在許多地方,自愿咨詢和檢測、cd4檢測和抗病毒治療都設(shè)在縣級疾控中心(防疫站),但病毒載量則要送到市級甚至省級疾控中心才能做。但這項檢測很少能按照國家政策完成。在艾滋病高發(fā)的鄉(xiāng)村地帶,感染者可以在村診所或鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院較為方便的領(lǐng)取免費抗病毒治療藥物,只是基層的醫(yī)生們對于抗病毒治療通常了解不夠,對病人情況也不是很關(guān)心。艾滋病患者通??梢栽诖逶\所或鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院獲得常見病的免費治療。但如果一個普通病人想要在大一點的傳染病??漆t(yī)院(縣市級或省級)進行治療,這要么需要比較繁瑣的手續(xù),要么就需要自己掏許多錢。
    3、各小組所面臨的困難和挑戰(zhàn)。
    不少地區(qū)的感染者曾經(jīng)因要求獲得賠償而與地方政府發(fā)生沖突,而有些小組在其中扮演了鼓動者或領(lǐng)導者的角色,這使得他們在感染者社區(qū)中較有影響力,但卻不受地方政府歡迎。因此很難讓他們通過跟相關(guān)職能部門的合作共同推動感染者和患者的生存質(zhì)量的改善。
    (2)疾控部門和醫(yī)療部門的戒心。
    即使有些小組跟地方政府的關(guān)系并不壞,但是他們?nèi)噪y獲得疾控和醫(yī)療部門的認同與接納。由于艾滋問題在中原地區(qū)的敏感性,這些單位對于一切非政府非官方的組織都保持著謹慎的態(tài)度,在多數(shù)小組的情況里,即使他們跟這些單位有合作,其合作也是不深入的。
    (3)受艾滋病影響人群的習性。
    在過去幾年的各種各樣的行動中,很多地方的感染者和艾滋病患者形成了兩大不良習性:一是把爭取賠償看得比好好延續(xù)生命看得重要得多;而是習慣了在接受社區(qū)組織相關(guān)服務時索要物質(zhì)補助。部分小組表示對這兩種問題無能為力。
    (4)相關(guān)政策、社會習慣帶來的障礙。
    比如,河北保定的小組是以msm人群為主要服務對象,鄭州關(guān)愛之家則是以河南省內(nèi)來鄭州市六院就診的plhiv為主要服務對象,都并不以地域為限,也不存在與政府部門的矛盾問題,但由于抗病毒治療的屬地管理政策,小組對于服務人群的健康狀況的跟蹤隨訪往往只能通過電話和網(wǎng)絡進行,并且不太可能直接獲取相關(guān)數(shù)據(jù)。
    又如,河南信陽的小組工作區(qū)域內(nèi)有13個鄉(xiāng),有的鄉(xiāng)的抗病毒治療是在各村診所,而有的鄉(xiāng)則是在鄉(xiāng)醫(yī)院。缺乏單一中心的集中管理體制,意味著小組需要與更多的機構(gòu)達成合作,并且隨訪工作也更加繁重。
    二、受資助小組的不足。
    以下是本次技術(shù)支持過程中發(fā)現(xiàn)的各小組自身存在的不足,它們有些是不符合聯(lián)合基金項目要求,有些則可能會使小組的工作缺乏進展。
    1、管理問題。
    (1)多數(shù)小組的辦公地點設(shè)在小組負責人的家中,沒有固定辦公室和固定工作時間。盡管這樣具有靈活性和低成本的便利,但是常常導致“消極怠工”的場面——即很難看到在日常工作時間里小組的所有全職工作人員都在認真地工作。特別是因為此次技術(shù)支持是在春節(jié)前后,一些地處農(nóng)村的小組及其成員大多在忙著過年的事情,很少有正常進行工作的。許多本該在當月完成的事情便會拖延。
    (2)小組內(nèi)部分工不明,協(xié)作不暢。多數(shù)小組都是有一個核心領(lǐng)導者,而小組所開展的所有項目,都往往維系于此一人身上,常常導致當領(lǐng)導者不在或忙于其他事情時,本項目的相關(guān)工作便陷于停頓。個別小組甚至整個1月份沒有進行任何工作。只有少數(shù)小組能夠達到內(nèi)部的有效分工和協(xié)作。
    2、能力問題。
    (1)知識能力。部分小組的一線工作人員在如陽性預防、機會性感染和心理疏導等相關(guān)知識上還有欠缺。
    (2)技術(shù)能力。此輪項目要求各小組使用治療服務系統(tǒng),并有一些新的表格填寫要求,但很多小組在軟件系統(tǒng)的使用和表格的填寫上存在不少問題,比如對一些條目理解不清,軟件操作不正確等。
    3、態(tài)度問題這是許多問題的根本。不論是外部障礙還是自身不足,很多時候都是需要小組的積極態(tài)度去做出改變的。但在這一方面,我沒有看到多少積極的信號。最先需要改變的就是不愿做出改變的態(tài)度。
    三、針對小組目前的工作現(xiàn)狀的建議或解決方法。
    2、對于工作上面臨的技術(shù)、知識問題等,要積極和聯(lián)合基金溝通,尋求幫助和指導;。
    6、對于所有技術(shù)問題再次進行演示和講解;。
    8、重點是:需要小組更多地投入為病人服務的工作中來,軟件的各項功能可以結(jié)合自身實際來使用,在軟件中要能看到小組在進行著隨訪服務的日常工作,同時做好咨詢(隨訪)記錄。
    司法年度工作總結(jié)報告篇二
    信訪制度作為一項具有中國特色的政治參與和權(quán)利救濟的政治制度,在60多年的發(fā)展歷程中,對緩解社會矛盾和保障社會穩(wěn)定發(fā)揮了重要的作用。今天本站小編給大家整理了司法局信訪。
    希望對大家有所幫助。
    信訪工作是國家機關(guān)發(fā)揚社會主義民主,聽取人民群眾意見建議和要求接受人民群眾監(jiān)督的重要渠道,信訪是人民群眾依法行使民主權(quán)利維護自身利益的重要形式,是密切聯(lián)系群眾、傾聽群眾呼聲,了解群眾疾苦,幫助群眾排憂解難和實踐“三個代表”重要思想的具體體現(xiàn)。
    今年以來,我局黨組高度重視信訪工作,把信訪工作作為轉(zhuǎn)變干部工作作風、促進社會穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展的一件大事來抓,做到有訪必接,主動下訪、落實責任、注重實效,確保社會穩(wěn)定。
    一、強化責任意識,不斷提高信訪工作水平。
    局黨組抱著對司法行政工作高度負責的態(tài)度,以“真情和真心”為工作要求,以“事要解決”為工作目標,堅持“急事急辦、特事特辦、困難的事努力辦、麻煩的事盡力辦”的原則,認真處理好每一件信訪事項。同時,結(jié)合司法行政機關(guān)的性質(zhì)和任務,加強對本系統(tǒng)、本單位可能產(chǎn)生信訪問題的矛盾糾紛進行經(jīng)常性的排查,摸清底數(shù),掌握各種矛盾糾紛的基本情況,把握各種矛盾糾紛的不同特點,并對排查出的問題分類排隊,增強解決各類信訪問題的針對性和實效性。另外,認真落實信訪工作領(lǐng)導責任制。局長是信訪工作的第一責任人。
    班子成員“一崗雙責”,負責處理分管工作出現(xiàn)的信訪問題,確保其信訪工作職能作用的充分發(fā)揮。進一步健全領(lǐng)導信訪接待制度,對重大信訪案件和矛盾糾紛變?nèi)罕娚显L為領(lǐng)導下訪、領(lǐng)導約訪,實行現(xiàn)場辦公、領(lǐng)導包案,做到就地解決、不留隱患。今年以來,局領(lǐng)導下訪25人次,約訪10人次,解決市領(lǐng)導交辦及信訪局移交的信訪案件10件。
    二、強化服務意識,充分發(fā)揮司法行政在信訪工作中的職能作用。
    局黨組充分發(fā)揮人民調(diào)解的職能作用,努力構(gòu)筑遏止初信初訪、維護社會穩(wěn)定的“第一道防線”;以司法所為依托,加強矛盾糾紛排查調(diào)處,努力把信訪問題解決在基層;同時充分揮市調(diào)處中心作用為信訪分流,今年以來共調(diào)解成功15起信訪案件。
    同時,認真做好法律援助工作努力為政府分憂、為群眾解難,我局法律援助中心與市電視臺“民生988”欄目聯(lián)動,不僅采播法律援助系列節(jié)目,而且依托媒體資源,對那些雖經(jīng)法律援助,但生活仍然困難的當事人進行深度追蹤報導,促成相關(guān)責任部門履行救助職責、呼吁社會奉獻愛心。市法律援助中心還建立相應機制,落實愛心結(jié)對助款行動,積極為困難群眾撐起生活的風帆,通過法律援助解決農(nóng)民工集體討薪3批次402人次。
    另外,我局聯(lián)合相關(guān)職能部門開展法制宣傳活動,采用圖文說法、現(xiàn)場釋法和寓法于樂等多種方式大力開展《信訪工作條例》、《治安管理處罰法》和《物權(quán)法》等普法宣傳教育,不斷提高公民的法律素質(zhì)和法制意識,引導公民懂法、守法、護法,依法表達利益訴求,解決利益矛盾;發(fā)揮法律服務職能,組織和引導法律服務人員積極參與解決涉法涉訴信訪問題,進一步完善律師參與接訪制度。
    三、強化源頭意識,努力從源頭上杜絕信訪案件發(fā)生。
    局黨組針對法律服務隊伍引起矛盾糾紛和信訪的潛在問題,強化信訪關(guān)口前沿,重心下移,超前化解各類潛在的問題和不安定因素,從源頭上杜絕信訪案件發(fā)生。
    一是我局始終堅持依法行政,依法辦事,規(guī)范執(zhí)業(yè)行為。二是在法律服務隊伍中開展警示教育活動,做到“三個規(guī)范”,即在法律服務隊伍中深入開展政治信念教育,法制教育和執(zhí)業(yè)道德、執(zhí)業(yè)紀律教育,以達到規(guī)范法律服務人員與法官的相互關(guān)系,規(guī)范法律服務單位的內(nèi)部管理,規(guī)范法律服務人員個人執(zhí)業(yè)行為。三是嚴格律師收費“五個環(huán)節(jié)”,切實提高執(zhí)業(yè)公信力?!拔鍌€環(huán)節(jié)”:律師收費上墻“公示”環(huán)節(jié),實行收案前置“告知”環(huán)節(jié),明確個案。
    合同。
    “簽訂”環(huán)節(jié),嚴格發(fā)票管理“出具”環(huán)節(jié),建立案件質(zhì)量“跟蹤”環(huán)節(jié)。
    xx年,在上級有關(guān)部門和縣委、縣政府的領(lǐng)導下,我局以黨的精神為指導,以“保障和改善民生”為重點,按照構(gòu)建社會主義和諧社會的要求,充分發(fā)揮職能作用,狠抓信訪工作的落實,積極參與信訪勸訪、穩(wěn)控工作,為創(chuàng)建“和諧浦江”,維護社會穩(wěn)定,作出了不懈的努力,取得了一定成效?,F(xiàn)將全年信訪工作情況總結(jié)如下:
    一、提高認識、加強領(lǐng)導。
    我局從維護改革發(fā)展的穩(wěn)定大局和貫徹落實“三個代表”重要思想的高度,深刻認識做好信訪工作的重要性與緊迫性,建立了以局長章雄任組長的信訪工作領(lǐng)導小組,并確定一名班子成員具體分管信訪工作,認真落實領(lǐng)導包案制度,并對全局的信訪工作,按照“誰主管、誰負責”,和“分級負責、歸口處理”的原則,依法、及時、就地解決信訪問題與疏導教育相結(jié)合”,確保信訪渠道暢通和信訪工作的落實。
    二、完善制度、責任到人。
    為主動預防和化解社會矛盾,提升公正廉潔執(zhí)法水平,更好地維護社會和諧穩(wěn)定,努力從源頭上、根本上和基礎(chǔ)上減少和防止涉法涉訴信訪問題的發(fā)生。近年來,我局不斷完善信訪工作制度建設(shè),落實信訪責任。
    三、發(fā)揮職能、夯實信訪工作經(jīng)常性機制。
    一是每季度開展一次的信訪動態(tài)大排查,并對排查情況于每季末前上報市局;二是及時查處信訪與投訴案件。我局充分運用司法行政工作中的行政執(zhí)法、人民調(diào)解、法律援助、法制宣傳等職能作用,用時妥善處理司法行政工作中的涉及的各種信訪案件與投訴問題。
    對各級交辦的信訪案件,實行領(lǐng)導包案、分工到科室、責任到人,落到實處,達到案結(jié)事了、息訴罷訪的效果。特別是今年針對王清安要求解決刑滿釋放后生活費的信訪事項,局領(lǐng)導高度重視,多次親自與王清安進行約談。同時,我局嚴格按照《信訪條例》規(guī)定的時限及程序做好各項處理工作,并及時報送縣信訪局。
    我局的信訪工作取得了一定成效,但離黨和人民的要求還有差距,為此,我們將在今后的工作中,加大力度、規(guī)范工作,不斷提高工作質(zhì)量與效率,為維護社會穩(wěn)定和構(gòu)建“和諧浦江”、“平安浦江”作出新的貢獻。
    xx區(qū)司法局在市司法局的大力支持和指導下,在加強司法行政業(yè)務工作的同時,十分注重宣傳信息工作,為司法行政各項工作的開展營造良好的輿論氛圍。截止至11月底,xx區(qū)司法局累計向市、區(qū)各級黨政刊物報送信息28篇,被市信息快報采用3篇,《xx信息》采用8篇,市《司法信息》采用5篇,媒體報刊采用11篇,我局主要通過以下幾條措施來加強信息宣傳工作:
    (一)領(lǐng)導重視。局領(lǐng)導非常重視宣傳工作,一直以“發(fā)展要有新思路、工作要有新舉措”的理念,要求宣傳工作要實行目標管理,任務到人。制定《xx區(qū)司法行政工作信息宣傳管理辦法》,年初制定年度宣傳。
    工作計劃。
    將信息宣傳任務指標分解到科室落實到人將此項工作作為對科室和個人工作目標考核的重點內(nèi)容之一激發(fā)開展信息宣傳工作的熱情形成了信息宣傳工作的良好氛圍。
    為提升稿件質(zhì)量,要求每篇稿件在對外發(fā)表前必須由分管局長審核把關(guān),做到稿件宣傳稿件內(nèi)容及時、準確、全面。局班子高度重視政務信息工作,在年初與各科室簽訂的《信息工作目標。
    責任書。
    》,沒有完成任務的科室,將在年終的目標考核中,扣除相應的分值。由副調(diào)研員黃仁武同志主管信息工作。
    局長盧光輝同志經(jīng)常過問,多次對信息工作作出指示,今年5月在全局信息工作會議上指出,“信息工作開局不錯,要認真研究今年工作方針,希望各科室緊密配合,信息工作更上一層樓”。各科室都很重視,這項工作抓得緊,出題目、寫信息,在本科室形成積極報送信息的氛圍,基層科、矯正科等科室連續(xù)幾年保持先進。實踐證明,只要領(lǐng)導重視,常抓不懈,上下齊心協(xié)力,這項工作就能不斷開創(chuàng)新局面。
    (二)重點突出。現(xiàn)在的宣傳工作在內(nèi)容上較以往有了新的突破,不單純把普法宣傳方面的內(nèi)容作為重點,而是轉(zhuǎn)變宣傳思路,側(cè)重于“三個圍繞”。
    一是圍繞xx區(qū)委、區(qū)政府中心工作,如如何在全面推進xx振興發(fā)展、建設(shè)現(xiàn)代化國際化創(chuàng)新型先鋒城區(qū)的進程中提供優(yōu)質(zhì)法律服務,如何在xx“二線插花地”棚戶區(qū)改造的工作中發(fā)揮基層司法行政維穩(wěn)作用等開展新聞宣傳,正確引導輿論導向。
    二是圍繞司法行政系統(tǒng)本職工作,加強對社區(qū)矯正及法律援助等業(yè)務的宣傳和落實,進一步彰顯司法行政在建設(shè)和諧社會中的重要作用,從一個嶄新的切入點入手,讓社會各界以全新的視角來真正理解司法行政工作的重要性和實效性。
    三是圍繞法治惠民便民工作,著重打造三級公共法律服務實體平臺、升級“一社區(qū)一法律顧問”等服務民生工作并加強宣傳,為今后的司法行政工作奠定良好的社會基礎(chǔ)。我區(qū)作為全市首批社區(qū)矯正工作試點單位,在社區(qū)矯正工作方面取得了一定的成績和亮點。信息員及時將工作亮點歸納總結(jié),上報信息,工作得到了區(qū)委、區(qū)政府的充分肯定。
    (三)創(chuàng)新載體。除了傳統(tǒng)的報紙、海報和黨政信息刊物,我們充分利用網(wǎng)絡宣傳優(yōu)勢,依托xx電子政務網(wǎng)、xx社區(qū)家園網(wǎng)等網(wǎng)絡平臺,xx城事、平安xx等微信公眾號,擴大司法行政宣傳工作的廣度和深度。同時,加強與主流媒體的合作,有重大活動時主動邀請媒體進行采訪,爭取多見報多宣傳。
    《晶報》報道了社區(qū)矯正科李向東科長先進事跡;xx為解決基層司法所出行難問題,為每個基層司法所解決了2輛社區(qū)矯正專用自行車,多家媒體、網(wǎng)站、報刊在第一時間進行了全方位,多角度的報道及轉(zhuǎn)載。及時反映司法行政工作動態(tài),使各級領(lǐng)導和人民群眾更加了解和關(guān)注司法行政工作,進一步加強監(jiān)督和改進司法行政工作,有力地促進了司法行政工作信息公開、政務透明,助力司法行政工作全面發(fā)展,弘揚改革創(chuàng)新精神,為作風建設(shè)注入正能量。
    司法年度工作總結(jié)報告篇三
    精誠合作又一年,我們作為貴公司的常年法律顧問,在過去的一年里,在貴公司領(lǐng)導的科學決策和大力支持以及公司法律事務部全體工作人員的廣泛、努力配合下,并經(jīng)我們二人的不懈努力,公司的法律事務工作取得了較好的成效。舊的一年過去了,新的一年飄然而至,為總結(jié)工作,繼往開來,以更好開展、完成新一年的工作,現(xiàn)將過去一年以來法律顧問工作情況總結(jié)如下:
    一、全力作好已結(jié)案件的執(zhí)行工作,以限度地挽回公司的損失。
    二0××年的公司的催收貨款的訴訟案件,主要有三個,一是××縣××鎮(zhèn)潘拖欠貨款案,二是廖貨運。
    合同。
    糾紛案,另一是廣東省××縣何等人拖欠貨款案?,F(xiàn)三案早已結(jié)案并已申請進入法院的強制執(zhí)行程序。前一案,經(jīng)我們與××縣人民法院的積極、主動配合,并多次、及時與執(zhí)行法官溝通,使得執(zhí)行法官出工又出力,最后取得了法院及時退回了我公司的訴訟保全保證金,潘所欠的貨款也依法執(zhí)行完畢的園滿結(jié)果。后兩案,執(zhí)行工作很不順利,至今未果,其根本原因是當事人居無定所且現(xiàn)下落不明,我們目前還未掌握他們的行蹤及定所,法院也因我們提供當事人的住所不能而無法開展執(zhí)行工作,使得后兩案的執(zhí)行尚未了結(jié)。從而無形中導致了公司的眼前損失。在新的一年里,我們將積極主動多方打探上述兩案當事人的蹤跡,催促法院加大執(zhí)行工作力度并全力配合法院的執(zhí)行工作,以早日挽回公司的該項損失。
    二、依法出具了律師函及法律意見書,要求客戶履行約定義務及指導公司及公司法律事務部有序開展法律事務工作。主要表現(xiàn)如下:
    (一)向河南省股份有限公司等拖欠我公司貨款的公司出具律師催款函,要求拖欠我公司貨款的公司及時清償貨款,以使得公司貨款及時回籠,避免造成不必要的損失。
    (二)為同違法犯罪行為作斗爭,維護公司員工人身權(quán)利,應公司的要求,依法出具了多份法律意見書。
    20xx年10月份,前公司員工孫多次以不同方式、手段威脅我公司主要領(lǐng)導李并進行敲詐*錢物。接到公司的通知時,我們深感事情的嚴重性,即刻同公司取得聯(lián)系,及時同公司領(lǐng)導研究孫平的行為性質(zhì)及其法律后果。通過研究分析,我們認為孫行為已構(gòu)成敲詐*,于是向公司明確表示:孫行為性質(zhì)嚴重,根據(jù)我國刑法規(guī)定,其已涉嫌犯罪。為制止不法行為發(fā)生,保障李××人身安全,我們建議向公安司法機關(guān)報案,由公安司法機關(guān)介入偵查,以追究孫刑事責任。為此,連續(xù)兩次向公司出具了兩份關(guān)于孫涉嫌敲詐*罪的法律意見書,以更好地維護公司及員工的合法權(quán)益。
    三、為規(guī)范公司管理,合法有序生產(chǎn)經(jīng)營,繼續(xù)出謀劃策。
    公司的經(jīng)營、管理,特別是大公司的經(jīng)營、管理活動,依法對其進行規(guī)范,使其科學、有序進行是非常必要的。我公司是一個大公司,且日益發(fā)展壯大,為此,對我公司的經(jīng)營、管理進行規(guī)范就顯得十分重要而必要。因此,我們積極、主動同公司法律事務部聯(lián)系,及時調(diào)整、修改公司的有關(guān)。
    規(guī)章制度。
    并進行細化使公司、員工的行為盡量做到規(guī)范化。同時針對個案或公司管理的某方面進行重點調(diào)整和修改比如在農(nóng)藥行業(yè)管理方面我們依法向公司修改并提交了《對中國行業(yè)管理的幾點意見和建議》一文供公司參考。
    四、制定和完善了公司營銷人員的擔保制度,辦理了部分營銷人員的擔保手續(xù)。
    (一)制定和完善了公司營銷人員的擔保制度。對公司歷年的營銷人員的擔保制度進行了總結(jié),并進行了完善,制定了《擔保工作操作規(guī)程》、《保證合同》、《內(nèi)部銷售承包合同》、《擔保人基本情況表》、《擔保財產(chǎn)清單》等。
    (二)辦理了部分營銷人員的擔保手續(xù)。20xx年3月份,分別到桂林、玉林、貴港、柳州等地,辦理了部分營銷人員的擔保手續(xù)。
    (三)、為維護公司利益,挽回經(jīng)濟損失,繼續(xù)對李等人拖欠公司款項糾紛一案的申訴、抗訴。李等人與公司欠款糾紛一案,歷經(jīng)一審二審,法院均裁決為公司內(nèi)部事務,由公司自行解決。我們認為,法院裁決依法無據(jù)?,F(xiàn)案子已申訴至區(qū)檢察院,區(qū)檢察院已將案件移送至××區(qū)檢察院立案審查,并將做出抗訴。
    五、舉辦法律講座,對公司員工進行法律知識的培訓。
    20xx年12月29日,我所在夏威夷國際大酒店舉辦新公司法法律培訓講座,出函邀請李總經(jīng)理等公司領(lǐng)導參加,因臨近年終,公司事務多不能出席。鑒此,我們向公司呈送了此次講座資料供公司及時參閱,并附送律師事務所的第五期《同望法律參考》供公司存閱,以了解法律知識和當前的法律動態(tài)。以上是我們一年以來的顧問。
    回顧過去的一年盡管有些貨款得不到及時回籠已結(jié)的案子亦執(zhí)行不回但我們欣喜看到公司的業(yè)務蒸蒸日上公司的運行有序規(guī)范訴訟事項明顯減少。這在客觀上與我們顧問律師的努力工作是分不開的。
    對于工作中的不足之處,我們深表歉意,并真誠希望在未來的20xx年內(nèi),我們能通力合作,盡心盡力地參與公司的經(jīng)營與管理,為公司的科學決策提供法律依據(jù),提高公司員工的法律意識和法制觀念,在市場經(jīng)濟當中運用法律知識這個武器,共同把貴公司的法律事務工作做得更好,確實地維護公司的合法權(quán)益,努力地增強公司的市場競爭能力,使公司取得更好的社會效益和經(jīng)濟效益。
    精誠合作又一年,我們作為##保險公司浙江省分公司的常年法律顧問,在過去的一年里,在貴公司領(lǐng)導的科學決策和大力支持以及分公司各部門,尤其是風險管理部全體工作人員的廣泛、努力配合下,經(jīng)過我們的不懈努力,分公司的法律事務工作取得了較好的成效。舊的一年過去了,新的一年飄然而至,為總結(jié)工作,繼往開來,以更好開展、完成新一年的工作,現(xiàn)將過去一年以來法律顧問工作情況總結(jié)如下:
    一、全力防范虛假賠案,以限度地挽回公司的損失。
    去年余杭支公司有位離職員工方忠良,利用職務之便,與修理廠勾結(jié),采用汽車套牌、虛假發(fā)票、制造假事故等非法手段,而且通過訴訟來達到其賺取或騙取保險金的目的。在我們與分公司客戶服務部和杭州營業(yè)部的配合下,不僅粉碎了其企圖,而且爭取到杭州市中級人民法院把案件移送檢察院立案偵查。其中兩起典型案例,涉案金額就達到14萬余元。通過我們的努力,防止了公司損失的發(fā)生。這兩起案件的具體情況是這樣的:
    一起是用他人名義買得二手車然后套用河南電力公司的號牌,制造單方保險事故,謊稱車輛是方忠良母親顧美珍所有,以原告顧美珍的名義,由方忠良作為代理人向余杭區(qū)人民法院提起賠償訴訟。訴訟標的8萬余元。案件發(fā)生后,通過永安河南公司協(xié)查得知,河南省電力局的車輛不曾到過浙江,而且事故發(fā)生時,該車輛停在電力局大院沒有使用。掛真實車牌的車主河南電力局出具了所有權(quán)證明,這直接否定了方忠良向法院提交的其母親是車輛所有權(quán)人的事實。我們?nèi)ミ^公安、法院,還多次向保監(jiān)局反應情況,經(jīng)過努力,方忠良向法院撤回了訴訟,放棄了車輛的理賠。
    幾個月后,方忠良又以他母親的名義就另一輛*汽車向拱墅區(qū)人民法院提起訴訟。該車輛也是在夜深人靜的時候發(fā)生的單方事故,*事故認定書是在事故發(fā)生10來天之后補開的。方忠良用一張假的汽車修理發(fā)票向法院主張保險賠償近6萬元。該案我公司定損員定損3萬余元,一審由杭州營業(yè)部法務人員參與了訴訟。一審法院按全部支持了顧美珍的訴訟請求。
    本案二審由本法律顧問擔任訴訟代理人。起先中院法官認為,既然事故是真實的,保險公司不予理賠是沒有道理的。在與中級人民法院的法官多次溝通后,我提出了有力偽造假發(fā)票證據(jù),并且把河南電力局的案件作了書面報告,要求中院把案件移送檢察院立案偵查。經(jīng)過兩次庭審,中級人民法院撤銷了一審判決,駁回了顧美珍的全部訴訟請求,并按照本代理人的請求,將案件進行了移送。目前案件仍在偵查中。
    僅上述兩起事故,經(jīng)過我們法律顧問的努力,就為公司挽回了經(jīng)濟損失14萬余元。
    二、積極參與理賠案件處理,盡力使公司在訴訟中處于有利地位。
    由于分公司很多機構(gòu)都由法務崗參與訴訟工作,因此真正委托法律顧問應訴的案件不是很多。一年來共委托案件十余起。但是這些案件,基本上都取得了良好的效果。以下是一些案例說明。
    杭州濱江區(qū)的章毛案,章毛開車撞死了人,理賠案件在交強險結(jié)案后,受害人親屬反悔,以城鎮(zhèn)標準為訴訟請求,把侵害人和我公司一起告上了濱江區(qū)人民法院。起先主審法官認為這個案子中,保險公司應該按照城鎮(zhèn)標準理賠,在三次庭審后,經(jīng)過我們的不懈努力,終于判決保險公司不再承擔保險責任。湖州茂興化纖有限公司雷擊案,原告茂興化纖有限公司要求我公司承擔保險賠償責任,而本案在理賠過程中對于保險責任是沒有爭議的,只是賠償金額存在異議。接到委托后,我們分別向浙江省氣象局和湖州氣象局取證,得到證據(jù)表明,原告主張的時間沒有發(fā)生雷雨天氣。于是我們按照拒賠處理,后來在法官的主持下,該案以明顯有利于我們保險公司的調(diào)解方案進行了調(diào)解。
    紹興凱利達紡織品有限公司保險合同糾紛案,原告紹興凱利達紡織品有限公司的駕駛員肇事后逃逸,但是我公司在承保時未妥善盡到保險免責條款的說明義務,一審按照近40萬判決我公司承擔賠償責任,二審經(jīng)過努力,以23萬元賠償金額的方案進行了調(diào)解。
    司法年度工作總結(jié)報告篇四
    秘書處依照學生會這一年的工作宗旨及發(fā)展方向,配合學院工作,完成既定任務并組織一定的學生活動。引導學生發(fā)展,倡導大學生學習與能力共同提高,關(guān)心社會,豐富大學生生活。具體工作在以下方面展開:
    一、樞紐工作。
    秘書處屬主席團成員,其部門職能有其特殊性。重要的工作即為完成主席團與各部門的上傳下達工作,及時將主席團的決策傳達給各部、分配各部工作,同時要將各部門情況及時反映給主席團、及協(xié)調(diào)活動中各部任務,以備主席團及時做出工作調(diào)整。秘書處的樞紐工作關(guān)系到整個學生會的運轉(zhuǎn),極為重要,本年度已認真完成此項工作,使學生會的工作順利進行。
    二、管理工作。
    1、學生會的管理秘書處負責很大一部分。在學生會的領(lǐng)導班子確立后,要做部門職能細化,分工明確,并對各部門進行干部培養(yǎng),使學生會成為具有戰(zhàn)斗力的整體。
    2、日常學生會的事務管理。學生會每周將開一次例會,對一周的工作進行總結(jié),交秘書處整理檔案。并對目前活動進行協(xié)作調(diào)整及下周工作計劃。
    3、物品及財務管理。學生會的活動經(jīng)費及物品多由秘書處備案管理。有部門要舉辦活動時,須向秘書處提交經(jīng)費預算,經(jīng)秘書處審批后方可領(lǐng)取經(jīng)費。學生會物品不經(jīng)秘書處批準不得擅自挪用。對于管理工作,秘書處認真負責并得到主席團認可。
    三、學生活動。
    1、環(huán)保志愿者——亮麗的風景線。
    我院作為環(huán)境學院,對環(huán)保事業(yè)的宣傳有義不容辭的責任。因此,我院建立了青年環(huán)保志愿者服務隊。青年志愿者的建隊及初步活動是由秘書處負責。在校運動會的現(xiàn)場,青年志愿者成為一條亮麗的風景線。此外,在“六五世界環(huán)境日”系列活動的“暢想地球村”和“青青千佛山”活動中,進行了校內(nèi)外青年志愿者的簽名活動,廣泛召集青年志愿者。我們的青年志愿者活動在校內(nèi)外引起很大反響,不只是大學生熱情高漲,特別是當一位位老人和一個個兒童簽名當志愿者時更是鼓舞人心。相信環(huán)保正是需要這樣的志愿者和這樣的活動。
    2、迎新活動。
    新生入學是我院領(lǐng)導及學生會關(guān)心的大事。秘書處負責整個活動的策劃即實施。秘書處在調(diào)動學生會的同時,得到了院領(lǐng)導及同學的大力支持。使活動順利有條不紊的進行,得到新生及家長的認可,使大家真正感到學院的溫暖。
    3、學生會納新活動。
    新生進入大學渴望能夠全方面的發(fā)展,同時,學生會也需要補充力量。在新生軍訓后不久,我學生會便展開了納新活動。新生十分積極,參加人數(shù)達到新生的____%以上,使主席團及各部充滿干勁。經(jīng)過書面材料審核及面試,篩選出____名新生成為新干事。秘書處了解各部情況后將干事分配到各部。干事的資料全部由秘書處備案。事后,召開了新干事大會。整個納新活動使學生會充滿生氣,使我們看到學生會將在本年有聲有色。
    4、協(xié)助各部活動。
    各部舉辦活動秘書處均參加籌劃及具體實施,以便進行調(diào)解幫助,同時,了解活動的具體情況及干事表現(xiàn),做好備案工作。
    秘書處的工作有突出的地方,但也有其不足的地方,我們將總結(jié)經(jīng)驗,及時彌補不足,使秘書處的工作完成得更好。
    司法年度工作總結(jié)報告篇五
    根據(jù)縣委黨風廉政建設(shè)責任制工作領(lǐng)導小組的有關(guān)要求及黨風廉政建設(shè)責任制的有關(guān)規(guī)定,鶴峰縣司法局認真對照本年度的工作落實情況及黨風廉政建設(shè)的相關(guān)要求,對的工作進行總結(jié),對于xx進行部署規(guī)劃。
    (一)立足日常抓提升。抓黨風廉政建設(shè)需從日常工作的方方面面抓起,我局從思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)和廉政建設(shè)等方面著手,努力提高干部隊伍的綜合素質(zhì),嚴肅黨風黨紀。
    1.是強化政治學習,堅持每月一次的黨組中心學習,嚴格規(guī)范每月的“支部主題黨日”活動,由班子成員帶頭,輪流講黨課,純正思想,切實開展好批評與自我批評,牽好黨風廉政的理論頭子。
    2.是狠抓黨風廉政建設(shè),切實落實好“兩個責任”。健全完善“一把手親自抓,分管領(lǐng)導具體抓,班子成員一崗雙責、紀檢組協(xié)調(diào)監(jiān)督”的領(lǐng)導體制和工作機制,層層簽訂目標管理責任書,把全體黨員干部的思想和行動統(tǒng)一到了各級黨委從嚴治黨的要求上來,補足了全體黨員的精神之鈣,增強了黨員干部講擔當、善作為,崇廉潔、拒腐蝕的能力。
    3.扎實推進精準扶貧,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,在精準扶貧工作中用真、用實、用足黨員干部先進優(yōu)良作風。任命黨員干部組建駐村工作隊。將黨風廉政建設(shè)的相關(guān)要求引入扶貧幫扶,嚴格駐村工作紀律,要求幫扶干部落實專責,并制定了精細的考評細則,對于扶貧政策落實不充分,扶貧精神傳達不到位,扶貧力度幫扶不強勁的現(xiàn)象進行有力的整改和懲治,切實轉(zhuǎn)變幫扶干部的工作作風。
    4.認真學習新《黨章》,做到不忘初心,牢記使命。十九大召開后,我局將十九大精神以及新《黨章》的學習列為黨風廉政建設(shè)的重要內(nèi)容,進一步明確新時期黨員的義務。緊緊圍繞學習新《黨章》為中心的主要內(nèi)容,以不忘初心,牢記使命為依托,引導廣大黨員干部認真學習新黨章,通過抄寫十九大筆記、撰寫全局黨員干部對于修改《黨章》的反應、進行新《黨章》和十九大的知識測驗來增強十九大報告中有關(guān)黨風廉政建設(shè)的相關(guān)學習。
    (二)強化領(lǐng)導抓保障。局領(lǐng)導始終把領(lǐng)導干部廉潔自律作為紀檢監(jiān)察工作的重點,按照黨風廉政建設(shè)責任制的要求,繼續(xù)認真貫徹落實領(lǐng)導干部廉潔自律“五不準”規(guī)定。認真?zhèn)鬟_學習貫徹落實各級黨委、紀委關(guān)于全面從嚴治黨相關(guān)部署要求。督促局黨組召開專題會議研究部署全面從嚴治黨工作,并結(jié)合司法行政工作實際,向黨組提出合理的工作建議。制定了《黨風廉政建設(shè)工作方案》,細化任務分解,制定了黨組、黨組書記和班子成員的主體責任清單,紀檢組監(jiān)督責任清單。組織召開全系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)工作會議,對黨風廉政建設(shè)工作進行全面安排部署,與班子成員、各股室、鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所簽訂了黨風廉政建設(shè)目標管理責任書,形成了橫向到邊、縱向到底的責任鏈條,認真查找各履職盡責崗位廉政風險點,厘清了廉政風險責任清單,制定了有針對性的防范措施。結(jié)合局黨組民主生活會和支部組織生活會查擺的問題,在逐項整改的基礎(chǔ)上,進一步完善了相關(guān)制度。通過層層傳導責任壓力,形成了人人肩上有擔子,個個身上有責任,全員參與黨風廉政建設(shè)工作的濃厚氛圍。
    1.把改進黨員干部作風作為“推進科學發(fā)展,構(gòu)建和諧鶴峰、平安鶴峰”的切入點。按照“八個堅持、八個反對”的要求,全面加強思想作風、學風、工作作風、領(lǐng)導作風和干部生活作風建設(shè),弘揚新風正氣,抵制歪風邪氣,著力解決突出問題。為抓作風,首先從電腦抓起,由班子成員、辦公室相關(guān)人員成立督查組逐一對全局干部職工的計算機進行檢查,全部刪除與辦公無關(guān)的各類軟件,并利用局域網(wǎng)的防火墻功能,對不良信息進行技術(shù)隔離,從根本上消除上班玩電腦游戲的現(xiàn)象。
    2.繼續(xù)做好《關(guān)于領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人重大事項的規(guī)定》及《補充規(guī)定》的督促、檢查情況,做好反腐抓源頭工作,堅持制度落實和收支兩條線的規(guī)定。
    3.對全局黨員干部進行了風險點查找并進行了風險等級確定,制定廉政風險防控制度,有力地推進了權(quán)力運行程序化和公開透明。通過開展廉政風險防控工作進一步強化領(lǐng)導干部監(jiān)督意識,讓其主動接受監(jiān)督,帶頭開展監(jiān)督,嚴格執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督各項制度,嚴格落實司法部關(guān)于“四個不直接分管”和局黨組“三重一大”事項集體決策等規(guī)定。
    (三)加強教育抓防范?!板懺煲恢д螆远?、業(yè)務精通、執(zhí)法嚴格、公正廉潔、作風優(yōu)良的司法行政干部隊伍”是司法局一直以來對于黨風廉政建設(shè)的不懈追求,開展隊伍作風教育,提高隊伍整體素質(zhì),是司法行政系統(tǒng)重中之重的工作。我局在制定反腐敗工作實施方案,成立黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組的基礎(chǔ)上,結(jié)合自身實際,精心組織,廣泛發(fā)動,采取黨組理論中心組學習、領(lǐng)導宣講、開設(shè)專欄、以會代訓、專題研究、經(jīng)驗交流等多種形式,廣泛深入地學習宣傳貫徹黨的十九大會議精神。
    1.對于《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》的學習常抓不懈。對《綱要》內(nèi)容做到月月講,天天念,時時提,進一步增強遵規(guī)守紀的自律意識;開展領(lǐng)導干部任前廉政法規(guī)測試,確保領(lǐng)導干部“高純性”;持續(xù)開展警示教育,組織黨員干部參觀廉政教育基地,觀看《巡視利劍》、《不可觸碰的紀律紅線》等警示教育專題片。
    2.認真組織開展“不擔當、不作為”和財務大檢查專項治理活動。要求每名黨員干部在每月的“支部主題黨日”上積極開展批評與自我批評,自行認真查找不作為、慢作為、亂作為以及不擔當?shù)确矫娴膯栴};建立問題整改臺賬,制訂了切實有效的整改措施,限期銷號整改到位;每月按要求報送“不擔當、不作為”的相關(guān)信息;成立了“不擔當、不作為”領(lǐng)導小組。
    3.加強作風建設(shè)的監(jiān)督檢查。深入貫徹黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例,于餐廳、樓道等辦公區(qū)域張貼文明用語和節(jié)約糧食,倡導光盤的標語;制定并落實公務接待、辦公用房管理、公務用車配備管理等制度;制定機關(guān)辦公室“四不準”細則,即上班不準遲到,早餐零食不準進辦公區(qū),辦公室內(nèi)不準喧嘩吵鬧,辦公耗材不準浪費。加強對干部的從嚴管理,抓細抓小抓常,確保政治生態(tài)風清氣正;落實了《鶴峰縣公務用車管理暫行規(guī)定》,加強了對公務用車維修、加油、保險及經(jīng)費預算、費用核定等方面的日常監(jiān)管。
    4.加大對中央八項規(guī)定、省委六條意見和關(guān)于厲行節(jié)約、反對鋪張浪費規(guī)定宣傳學習。通過將中央八項規(guī)定、省委六條意見納入到每月“支部主題黨日”的學習,對于黨員進行“咬耳扯袖”示的教育引導;我局還將落實厲行節(jié)約,反對鋪張浪費納入年終的個人考核,通過規(guī)范日常,以小促大;在局機關(guān)開展“每周清潔一小時”活動,將清潔衛(wèi)生作風加以貫徹落實。
    5.加大政務黨務公開力度,在按時公開財務收支的前提下,實行公開辦事承諾,把工作職責、內(nèi)容、程序和時限等向社會公開,增加工作透明度,自覺接受社會監(jiān)督。
    6.嚴格財務辦理手續(xù),嚴格執(zhí)行財務制度和財經(jīng)紀律,嚴格實行“一支筆”簽字制,嚴把政策關(guān),成立局理財小組,杜絕工作中出現(xiàn)違紀審批、把關(guān)失控現(xiàn)象發(fā)生。
    (四)提升實效抓宣傳。按照《中共鶴峰縣委辦公室關(guān)于印發(fā)〈全縣第十八個黨風廉政建設(shè)宣傳教育月活動方案〉的通知》的部署要求,鶴峰縣司法局認真開展了第十八個黨風廉政建設(shè)宣傳教育月活動。通過開展一系列活動,進一步加強了黨員干部“四個意識”,嚴肅黨內(nèi)政治生活,加強黨內(nèi)監(jiān)督,把全面從嚴治黨要求落實到每個支部、每名黨員,推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展,以實際行動迎接黨的十九大。
    1.組織廣大黨員干部特別是領(lǐng)導干部認真學習、全面掌握“一黨章、二準則、四條例”等法規(guī)制度的基本要求和主要內(nèi)容。
    2.是制定下發(fā)了《中共鶴峰縣司法局第十八個黨風廉政建設(shè)宣傳教育月活動實施方案》,明確了此次宣傳教育月的指導思想、參加對象、學習教育內(nèi)容、活動安排及組織領(lǐng)導,并提出了具體要求。
    3.成立了宣教月活動領(lǐng)導小組。為了把實施方案中的各項活動抓落實,成立了以局黨組書記為組長,局黨組成員為副組長的宣教月活動領(lǐng)導小組,并抽調(diào)專人成立了宣教月活動辦公室。
    4.為了貫徹落實今年宣教月的各項活動要求,切實加強黨員干部作風建設(shè),我局積極開展了“七個一”活動。(1)充分利用“支部主題黨日”、黨組中心組學習、廉政黨課、“一黨章、二準則、四條例”專題教育活動、支部學習等方式,組織黨員干部深入學習《黨章》《準則》《條例》,真正做到入腦入心。將《黨章》《準則》《條例》學習資料通過“鶴峰縣司法局”微信公眾號來進行推送,嚴肅黨內(nèi)政治生活,加強黨內(nèi)監(jiān)督;(2)組織黨員干部參加全省統(tǒng)一開展的《準則》《條例》測試活動,并對全局黨員干部開展測試活動情況的檢查通報,形成黨員干部認真學習、積極參加測試的濃厚氛圍,做到全覆蓋、無遺漏,達到以考促學的目的;(3)局黨組成員利用“支部主題黨日”活動,圍繞黨風廉政建設(shè)和《黨章》《準則》《條例》開展專題黨課;(4)組織黨員干部關(guān)注州紀委“清風恩施”和縣紀委“溇水清風”微信公眾號,學習和傳播廉政小故事,加強引導和檢查督辦;(5)組織黨員干部觀看省紀委監(jiān)察廳拍攝的警示教育片《不可觸碰的紀律紅線》,組織黨員干部參觀湘鄂邊蘇區(qū)烈·士陵園愛國主義革命教育基地,在烈·士陵園由一名黨員領(lǐng)誓,重溫入黨誓詞,促使黨員干部篤定信仰、強化擔當。(6)深入開展家庭助廉活動。舉辦以“樹廉潔家風、建和諧家庭”為主題的家庭助廉活動。組織黨員干部及其家屬參觀家庭助廉教育示范基地(下坪鄉(xiāng)巖門村周家院子),并在周家院子簽訂“樹廉潔家風建和諧家庭”承諾書,讓黨員干部受到中華傳統(tǒng)文化的潤澤,在優(yōu)良的家風中攝取廉潔因子;(7)開展黨風廉政建設(shè)宣傳月演講比賽,參賽者緊密結(jié)合黨風廉政建設(shè),聯(lián)系自身工作實際,談感受,談表現(xiàn),談下步工作打算。
    (五)優(yōu)化作風抓治理。加強作風建設(shè),以學習貫徹中央關(guān)于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的“八項規(guī)定”、省委“六條意見”和司法部實施辦法及省紀委“九個嚴禁”為重點,結(jié)合我局上級大力改進工作作風,堅決反對鋪張浪費,精簡會議、精簡文檔,大力提倡講短話,發(fā)短文,辦實事,集中整治違規(guī)違紀行為。
    1.我局根據(jù)縣委辦公室下發(fā)的“文山會海、照抄照搬”專項整治行動,切實開展自查清理,立足規(guī)范文件創(chuàng)作,精簡會議,在局內(nèi)部開展了“刪繁就簡移文山,務實求真填會?!钡膶m椪位顒?。
    2.推進暢通群眾訴求渠道工作。我局嚴格遵照執(zhí)行信訪的相關(guān)工作細則,建立了領(lǐng)導下訪工作臺帳;扎實推進陽光信訪,實行專人負責,做到“三及時”即時查看,及時匯報,及時解決回復。
    1.嚴。我局堅持對腐敗行為“零容忍”,局領(lǐng)導多次召開黨組會議,討論黨風廉政建設(shè)的相關(guān)工作,對于作風不實,對于問題黨員,不留情面,嚴厲打擊;在信訪工作中,切實做到來信來訪件件有著落、事事有回音,有信必查,查結(jié)必復,絕不遷就更不姑息;在制度方面,建立健全腐敗案件及時發(fā)現(xiàn)、有效查處機制。充分發(fā)揮查辦案件治本功能,堅持重要案件通報制度,提高運用組織處理和紀律處分的綜合效果。
    2.活。黨風廉政建設(shè)力求學習形式多樣化,活動形式靈活多樣,在十九大召開后,我局通過觀看十九大,撰寫十九大報告的心得體會、網(wǎng)上答題、現(xiàn)場測評等方式落實對于十九大精神中有關(guān)黨風廉政建設(shè)的理解與貫徹,以實實在在的行動貼合十九大;切實加強黨員素養(yǎng),提升黨員覺悟。在精準扶貧工作中,司法局將“支部主題黨日”開到了扶貧村,使得幫扶的內(nèi)容不斷擴展;其次,以黨員帶頭的產(chǎn)業(yè)扶貧、產(chǎn)業(yè)培訓脫貧等工作也是我局在探索精準扶貧工作中的一大創(chuàng)新,通過選拔作風過硬,業(yè)務夠強的黨員干部進行一對一幫扶,不僅可以為扶貧對象“授漁”,而且可以將親民、愛民、為民的黨風吹進貧困村民的心中;在活動開展方面,創(chuàng)新活動載體,利用黨風廉政建設(shè)宣傳月的活動契機,組織全體黨員干部集中觀看警示教育片,參觀滿山紅革命教育基地和下坪周家院子廉政教育基地,開展黨風廉政演講比賽活動等,不斷增強干部職工廉潔擔當意識,營造了風清氣正的良好氛圍。
    3.精。我局為實施由縣委辦公室牽頭的“文山會海,照抄照搬”專項整治活動,在局內(nèi)開展了大規(guī)模文件清理工作,也開展了以“刪繁就簡,務實求真”的專項整治。減少文件發(fā)放,精簡會議召開,并在此基礎(chǔ)上,將信息化引入到工作當中,建成了聯(lián)通縣鄉(xiāng)的視頻會議系統(tǒng),既做到了與專項整治行動相呼應,也彰顯了廉政精簡的黨風。
    4.明。在黨風廉政建設(shè)上,我局明確責任落實,厘定責任清單,力求做到責任明確,任務清晰。黨風廉政建設(shè)責任制是抓好黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉的“龍頭”工程,也是促進干警廉潔高效的關(guān)鍵。局黨組把黨風廉政建設(shè)工作內(nèi)容逐項分解,做到責任明確,使責任分解直接明確到分管領(lǐng)導、各所,機關(guān)(股)室,實行一級抓一級,層層抓落實,形成全局抓黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的合力。四是加強黨風廉政建設(shè)責任制考核成果運用。堅持年度簽訂《黨風廉政建設(shè)責任制責任書》和開展黨風廉政建設(shè)責任制檢查考核制度,把考核成果作為年底黨風廉政建設(shè)責任制綜合考核評定、干警業(yè)績評定、選拔任用、獎勵懲處的重要依據(jù),以此促進“一崗雙責”的落實。
    加強黨風廉政建設(shè)工作,是重中之重,我們除了認真完成上級交派的各項任務和切實有效的開展各項活動之外,更注重的是在平時的工作過程中不斷總結(jié)成效,積累經(jīng)驗,以便在今后的黨風廉政建設(shè)過程中能夠?qū)⒐ぷ鞲玫穆涞綄嵦?,現(xiàn)將工作經(jīng)驗歸結(jié)如下:
    一是領(lǐng)導重視,加強黨風廉政建設(shè)工作是前提,為進一步加強黨風廉政建設(shè)實效,切實做好司法局的黨風廉政建設(shè)工作,局領(lǐng)導高度重視,將此項工作常抓不懈,使得單位黨風純潔,作風廉政,強化工作隊伍的黨規(guī)黨紀意識,將不違紀、不越規(guī)的利劍鋒刃樹立于言行舉止之前;二是落實責任制度,強化黨性黨風黨紀教育是根本。壓實黨風廉政建設(shè)責任,使得黨風廉政建設(shè)的意識常態(tài)化,黨風廉政建設(shè)的標準高設(shè)化;三是創(chuàng)新活動載體,與文明創(chuàng)建、平安創(chuàng)建、推進工作緊密結(jié)合,最終回歸到廉潔勤政提升工作效能的目的上來,通過極富特色,形式多樣的活動開展,使得黨員干部在活動中學習有關(guān)黨風廉政建設(shè)的相關(guān)知識,努力創(chuàng)新活動形式與載體,不斷豐富活動內(nèi)容,爭取最大限度的保證活動效果,增強黨員干部在活動中的知識汲養(yǎng);四是建立健全一套制度和長效機制是根本保證,缺少制度的規(guī)范,將會導致落實不力,工作沒有著力點,司法局針對這一問題,完善了本單位的相關(guān)制度建設(shè),以制度促落實,以制度督實效。
    雖然我們在今年的黨風廉政建設(shè)取得一些成績,也提煉出了許多先進的經(jīng)驗,但是還有很多不足之處,需要我們?nèi)ゲ粩嗟姆此己透纳?,現(xiàn)就今年黨風廉政建設(shè)工作的不足之處予以總結(jié):一是對抓責任制工作的重要性和必要性認識不夠,創(chuàng)新意識差。雖然將上級的工作指示保質(zhì)保量的完成了,但是有些黨員干部對于黨風廉政建設(shè)的重視程度不夠,活動參與度欠佳,其次由于日常工作占據(jù)了大量時間和精力,導致了活動形式的創(chuàng)新動力不強,創(chuàng)新熱情不夠;二是少數(shù)黨員精神狀態(tài)不佳,責任意識不強。有些黨員干部沒有意識到黨風廉政建設(shè)是一項常抓不懈的工作,存在“抓一時,管一時”的不良現(xiàn)象;三是責任制工作量大人少,難以應付工作的需要。確保責任落實,需要人負其責,工作量的增大與工作人員編制不足的現(xiàn)象,是當前的主要制約;五落實制度的力度不夠,執(zhí)行不力或不到位。今年在局領(lǐng)導的高度重視下,有關(guān)黨風廉政建設(shè)的相關(guān)制度得到了不斷完善,但執(zhí)行力度還有待進一步加強,防止出現(xiàn)空有制度,缺乏力度的現(xiàn)象。
    我局將會在今年現(xiàn)有的工作之上,繼續(xù)發(fā)揚和優(yōu)化黨風廉政建設(shè)在今年取得的相關(guān)工作經(jīng)驗,立足今年工作中出現(xiàn)的不足之處,找出解決問題的方法,并結(jié)合我縣司法行政工作實際,繼續(xù)扎實地做好下一年度工作:(一)強化監(jiān)督,堅決貫徹有關(guān)黨風廉政建設(shè)的各項決策部署。嚴格執(zhí)行黨的政治紀律,維護政令暢通,確保中央、省、州、縣部署的各項任務得到有效落實,堅決防止和糾正有違黨風廉政建設(shè)的錯誤行為,加強平時的作風督導,全力保障實現(xiàn)工作作風正派,生活作風優(yōu)良,廉政建設(shè)出色的工作目標;(二)完善制度,扎實推進懲治和預防腐敗體系建設(shè)。以改革創(chuàng)新精神抓好《廉政準則》和局黨組《工作規(guī)則》的落實,切實增強反腐倡廉建設(shè)的整體性、協(xié)調(diào)性、系統(tǒng)性、實效性。嚴格各項制度規(guī)范,完善相應的獎懲機制,制定切實可行的監(jiān)督措施,嚴把黨風廉政建設(shè)關(guān);(三)加強教育,增強領(lǐng)導干部廉潔從政自覺性。深入進行社會主義核心價值體系、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風教育,進一步增強司法干警的廉潔自律意識。堅決執(zhí)行中央“八項規(guī)定”及領(lǐng)導干部廉潔自律各項規(guī)定,嚴令禁止領(lǐng)導干部利用職務上的便利謀取不正當利益。嚴格執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督條例,堅持民主集中制,認真落實民主生活會、述職述廉制度,增強黨內(nèi)監(jiān)督力度。(四)糾風肅紀,加強政風行風建設(shè)。深入學習黨的十九大報告中有關(guān)黨風廉政建設(shè)的相關(guān)內(nèi)容,開展“不忘初心,牢記使命”的學習實踐活動,著力加強司法所、司法行政機關(guān)廉政勤政建設(shè),著力加強法律服務行業(yè)誠信體系建設(shè)。糾正一切不良不正之風,強化源頭杜絕,建立黨風廉政建設(shè)“常抓長提”的日常體制機制。(五)持續(xù)創(chuàng)新,在業(yè)務工作中尋求突破。將黨風廉政建設(shè)深入到日常工作的方方面面,扎實業(yè)務知識,在立足基礎(chǔ)工作的前提下,尋求突破,解放思維,提升工作效率,遵守相關(guān)的紀律規(guī)范,確保各項業(yè)務工作都能在優(yōu)良黨風和清正廉政的環(huán)境氛圍中穩(wěn)步推進。
    司法年度工作總結(jié)報告篇六
    根據(jù)公司“經(jīng)營年”的戰(zhàn)略定位,我們采取更加靈活有效、更加務實的措施、更科學的運營管理、更優(yōu)質(zhì)的服務,轉(zhuǎn)換經(jīng)營機制,優(yōu)化工作流程,強化服務意識,拓寬經(jīng)營范圍。
    1、全面推行區(qū)域營銷模式,實行區(qū)域市場責任營銷。
    根據(jù)公司歷史經(jīng)營數(shù)據(jù)和市場發(fā)展?jié)摿⑷珖袌鰟澐譃樗膫€經(jīng)營區(qū)域,其中重點、成熟市場劃分為一、二、三區(qū),由區(qū)域經(jīng)理對其進行責任經(jīng)營,明確責任與考核指標,按產(chǎn)值指標每季度對區(qū)域經(jīng)理進行績效考評,區(qū)域經(jīng)理的績效工資、獎金與工程產(chǎn)值直接掛鉤,激發(fā)了區(qū)域經(jīng)理的主觀能動性,提高員工責任心和服務意識。
    2、加大區(qū)域市場開發(fā)力度,完善分支機構(gòu)經(jīng)營管理。
    階打下了堅實的基礎(chǔ)。與此同時,公司注重對各分支機構(gòu)的支持、服務和管理,制定實施了《分支機構(gòu)管理手冊》。根據(jù)《管理手冊》,公司先后與北京、上海、江蘇、湖北、無錫、青島、江西等分支機構(gòu)簽定了經(jīng)營責任書?!豆芾硎謨浴返膶嵤?gòu)建公司與各分支機構(gòu)之間的良性運行機制、明確各分支機構(gòu)的經(jīng)營責任、增強各分支機構(gòu)的經(jīng)營效能等方面起到了巨大的推動作用。
    3、合理利用經(jīng)營資源,加強經(jīng)營配套服務意識,
    為了更好地服務項目經(jīng)理,提高工程中標率,我們制定了《客戶管理制度》,針對項目經(jīng)理的實際情況和工程的特點,從設(shè)計方案、標書評審、投標組織、預算報價、財務支持等方面給予專業(yè)的建議和相應的服務。
    公司合同總產(chǎn)值50261萬元,其中設(shè)計合同1376萬元,實際完成產(chǎn)值39646萬元,較好地完成了公司的經(jīng)營目標,取得了良好的經(jīng)營效益。
    國家體育總局湛江潛水運動員公寓等建筑幕墻工程及中國農(nóng)業(yè)銀行總部大樓、北京地鐵五號線宋家莊站等公共建筑工程。
    通過不懈努力,公司在高檔商城和星級酒店等裝飾裝修細分市場形成了一定的競爭優(yōu)勢,為公司的品牌建設(shè)打下了良好的基礎(chǔ);打開了建筑幕墻工程市場,形成了公司新的業(yè)務增長點。
    1、今年我們合理設(shè)置部門和崗位,對每個崗位進行清晰的崗位描述和責任要求,明確了每個員工的崗位職責,并簽訂了崗位目標責任書,設(shè)定考核指標,并且與員工的工資掛鉤,每季度根據(jù)工作目標完成情況進行考評,分為a、b、c級,獎罰有據(jù)。
    2、加強公司管理成本控制,實行費用預測、控制制度,實現(xiàn)了可控費用比預算總費用下降5%的指標要求。
    3、加強項目管理,建立規(guī)范的項目管理體系。
    標;明確項目管理成本任務,人性化、合理化項目考核激勵機制。
    為更好地為經(jīng)營創(chuàng)造條件,我們花大力氣做好公司企劃工作。通過努力,公司先后榮獲“全國裝飾百強企業(yè)”、“aaa信用企業(yè)”、“全國信息化先進單位”、“最佳室內(nèi)設(shè)計企業(yè)”稱號,共獲得1項魯班獎、2項全國裝飾獎、4項省優(yōu)、3項市優(yōu)裝飾工程獎,5個設(shè)計項目分別獲得國家級、省級、市級的設(shè)計大賽的設(shè)計大獎,彭剛榮獲“全國優(yōu)秀項目經(jīng)理”、蔣劍榮獲“全國杰出青年室內(nèi)建筑師”、吳建輝和羅寧榮獲“市優(yōu)秀項目經(jīng)理”榮譽稱號;完成了建筑幕墻工程專業(yè)承包壹級資質(zhì)升級、建筑幕墻和建筑外窗產(chǎn)品生產(chǎn)許可證的申報工作并且通過政府有關(guān)部門審核。提高了公司市場競爭力,從而為公司品牌建設(shè)奠下了堅實的基礎(chǔ)。
    公司建立健全薪酬和績效考核體系,編制完善《員工手冊》,初步形成激勵機制,努力形成“公平公正、廣納群賢、人盡其才、能上能下、充滿活力”的用人機制。公司共吸引各類人才近30名,初步實現(xiàn)“吸引人才、留住人才”的人才戰(zhàn)略,逐步增加企業(yè)競爭力。
    良好的企業(yè)文化才是推動企業(yè)發(fā)展的真正動力,通過企業(yè)網(wǎng)站、企業(yè)內(nèi)刊《空間》的改版,文化宣傳欄的及時更新,拓展游,攝影、詩歌、征文、羽毛球比賽等一系列活動,宣傳、推廣了企業(yè)文化建設(shè),增加了員工對企業(yè)的認同感,提升了企業(yè)凝聚力。
    司法年度工作總結(jié)報告篇七
    下面我對________這一年來所做的工作作一個簡單的總結(jié):
    題。
    “券商托管證券,銀行監(jiān)管資金”這是三方存管總的思想,目的是充分保護投資者,也讓資金更安全,投資者更放心。
    從三方存管的提出到建設(shè)以及正式上線,我們部門都是走在了最前面。從聯(lián)系通訊線路,聯(lián)系銀行到測試和正式上線,我部門的所有員工都在默默的為這一新業(yè)務的學習和開展而努力。在公司全體員工的共同努力下,目前公司已正式上線了工商銀行、交通銀行、建設(shè)銀行、農(nóng)業(yè)銀行,中國銀行準生產(chǎn)測試已完成,現(xiàn)正進行到實盤測試階段,很快就可正式上線。
    3、公司總部端和營業(yè)部端財務憑證自動錄入。
    由于財務實行了新的會計準則和公司三方存管的正式上線,要求公司總部和營業(yè)部端均能實現(xiàn)財務憑證自動導入的功能。在了解公司的需求后,和新意公司聯(lián)系升級事宜且進展順利,目前新意綜合管理平臺財務憑證自動導入功能總部端已實現(xiàn),營業(yè)部端已于____年1月初升級完成,正在測試和試用階段,估計可正式投入使用。
    4、配合公司數(shù)據(jù)集中工程。
    5、配合公司ups更換工程。
    6、公司數(shù)據(jù)集中后,獨立存管的升級事宜。
    主要解決新增兩家營業(yè)部后,總部和營業(yè)部差異問題。
    已完成,其它功能正在優(yōu)化中。
    7、財務系統(tǒng)實行新的會計準則后,財務系統(tǒng)的升級和改造。
    財務系統(tǒng)實行新的會計準則后,對公司財務系統(tǒng)作了一次比較大的變動。新增加一臺web服務器,營業(yè)部和總部端由以前的必需在單機上安裝金蝶客戶端才能登陸的方式改為直接輸入ip地址和端口號就可以登陸的方式。這樣對于維護起來就更加的容易。對財務明細科目也作了相應的變動,營業(yè)部端打印機都由原來的本機打印改為支持windows____系統(tǒng)下的網(wǎng)絡打印。
    8、公司各樓層交換機更換工程。
    9、安裝公司病毒監(jiān)控系統(tǒng)以及廣域網(wǎng)ftp下載中心。
    10、配合公司遠程開戶系統(tǒng)建設(shè)。
    11、配合中行外幣轉(zhuǎn)帳系統(tǒng)建設(shè)。
    12、給營業(yè)部統(tǒng)計客戶資產(chǎn)。
    13、機房日常維護和巡視,日志填寫、數(shù)據(jù)備份、值班等。
    門的工作拖后腿。在這種想法下,我很好的完成了部門領(lǐng)導交給的每一項任務。也受到了同事們的好評。
    1、證券業(yè)務還有待深入全面了解。
    2、對網(wǎng)絡方面知識和動手能力有待加強。
    3、在維護或工程實施中,沒注重對要害問題總結(jié),并形成文檔,這樣便于大家來共享,減少不必要的重復勞動,提高部門的工作效率。
    4、在以后的工作學習中要不斷地學習新業(yè)務,新知識,做到知識的不斷更新。
    1、平時注重知識技能積累,刻苦鉆研,在邊學習邊實踐中成長。
    2、加強網(wǎng)絡方面的學習,有機會多參加相關(guān)方面培訓。
    3、在工作中善于總結(jié),對典型、要害問題解決注重整理,形成文檔,希望部門加強這方面的交流、監(jiān)督。
    4、主動爭取新業(yè)務工程測試和實施機會,在實踐中學習。
    5、加強和各營業(yè)部以及服務部的溝通。
    也會向其他優(yōu)秀同事學習,取長補短,相互交流好的工作經(jīng)驗,共同進步。爭取更好的工作成績。
    司法年度工作總結(jié)報告篇八
    去年余杭支公司有位離職員工方忠良,利用職務之便,與修理廠勾結(jié),采用汽車套牌、虛假發(fā)票、制造假事故等非法手段,而且通過訴訟來達到其賺取或騙取保險金的目的。在我們與分公司客戶服務部和杭州營業(yè)部的配合下,不僅粉碎了其企圖,而且爭取到杭州市中級人民法院把案件移送檢察院立案偵查。其中兩起典型案例,涉案金額就達到14萬余元。通過我們的努力,防止了公司損失的發(fā)生。這兩起案件的具體情況是這樣的:
    一起是用他人名義買得二手車然后套用河南電力公司的號牌,制造單方保險事故,謊稱車輛是方忠良母親顧美珍所有,以原告顧美珍的名義,由方忠良作為代理人向余杭區(qū)人民法院提起賠償訴訟。訴訟標的8萬余元。案件發(fā)生后,通過永安河南公司協(xié)查得知,河南省電力局的車輛不曾到過浙江,而且事故發(fā)生時,該車輛停在電力局大院沒有使用。掛真實車牌的車主河南電力局出具了所有權(quán)證明,這直接否定了方忠良向法院提交的其母親是車輛所有權(quán)人的事實。我們?nèi)ミ^公安、法院,還多次向保監(jiān)局反應情況,經(jīng)過努力,方忠良向法院撤回了訴訟,放棄了車輛的理賠。
    幾個月后,方忠良又以他母親的名義就另一輛寶來汽車向拱墅區(qū)人民法院提起訴訟。該車輛也是在夜深人靜的時候發(fā)生的單方事故,交警事故認定書是在事故發(fā)生10來天之后補開的。方忠良用一張假的汽車修理發(fā)票向法院主張保險賠償近6萬元。該案我公司定損員定損3萬余元,一審由杭州營業(yè)部法務人員參與了訴訟。一審法院按全部支持了顧美珍的訴訟請求。
    本案二審由本法律顧問擔任訴訟代理人。起先中院法官認為,既然事故是真實的,保險公司不予理賠是沒有道理的。在與中級人民法院的法官多次溝通后,我提出了有力偽造假發(fā)票證據(jù),并且把河南電力局的案件作了書面報告,要求中院把案件移送檢察院立案偵查。經(jīng)過兩次庭審,中級人民法院撤銷了一審判決,駁回了顧美珍的全部訴訟請求,并按照本代理人的請求,將案件進行了移送。目前案件仍在偵查中。
    僅上述兩起事故,經(jīng)過我們法律顧問的努力,就為公司挽回了經(jīng)濟損失14萬余元。
    由于分公司很多機構(gòu)都由法務崗參與訴訟工作,因此真正委托法律顧問應訴的案件不是很多。一年來共委托案件十余起。但是這些案件,基本上都取得了良好的效果。以下是一些案例說明。
    杭州濱江區(qū)的章毛案,章毛開車撞死了人,理賠案件在交強險結(jié)案后,受害人親屬反悔,以城鎮(zhèn)標準為訴訟請求,把侵害人和我公司一起告上了濱江區(qū)人民法院。起先主審法官認為這個案子中,保險公司應該按照城鎮(zhèn)標準理賠,在三次庭審后,經(jīng)過我們的不懈努力,終于判決保險公司不再承擔保險責任。湖州茂興化纖有限公司雷擊案,原告茂興化纖有限公司要求我公司承擔保險賠償責任,而本案在理賠過程中對于保險責任是沒有爭議的,只是賠償金額存在異議。接到委托后,我們分別向浙江省氣象局和湖州氣象局取證,得到證據(jù)表明,原告主張的時間沒有發(fā)生雷雨天氣。于是我們按照拒賠處理,后來在法官的主持下,該案以明顯有利于我們保險公司的調(diào)解方案進行了調(diào)解。
    紹興凱利達紡織品有限公司保險合同糾紛案,原告紹興凱利達紡織品有限公司的駕駛員肇事后逃逸,但是我公司在承保時未妥善盡到保險免責條款的說明義務,一審按照近40萬判決我公司承擔賠償責任,二審經(jīng)過努力,以23萬元賠償金額的方案進行了調(diào)解。
    司法年度工作總結(jié)報告篇九
    人民法院只有牢固樹立了廉潔司法的理念,才能確保人民司法事業(yè)進一步健康發(fā)展,確保在司法工作中貫徹落實黨和國家重大決策和依法治國基本方略,才能增強維護社會主義法治的能力和保障人民群眾合法權(quán)益的能力,才能提高法院隊伍的政治思想素質(zhì)、業(yè)務素質(zhì)和職業(yè)道德素質(zhì),完成黨和人民賦予的神圣職責。
    作為法院的每一位工作者都應該認真學習廉潔教育。
    作為一名剛剛踏入這支隊伍的時間還不長,很多事情還未經(jīng)歷過,但是通過這次的學習,已經(jīng)讓我深刻的認識到廉潔司法對我們每一名法院工作者的重要性,尤其是對我們這些青年人,面臨的外界誘惑比較大,更應該以身作則,嚴于律己,起到表率和榜樣的作用。
    首先通過這次學習教育,讓我更加明確了司法廉潔的意義所在,就在不久前,在中央紀委會議上的講話,深刻闡述了新形式下全面加強領(lǐng)導干部作風建設(shè)的極端重要性和緊迫性,從大量現(xiàn)實的例子我們可以看到,一些干部還存在不適應新形勢新任務要求,在思想上,行為上不符合一名國家公務人員應具備的廉政準則,嚴重破壞了國家司法人員的形象,損害了干部與人民群眾之間的親密關(guān)系,所以對于此類現(xiàn)象我們必須引起警醒,并且抓緊加以解決。
    再者通過這次學習教育,讓我樹立了廉潔司法工作作風的信念,廉政對我們每一名公務員來說是一種精神,是一種應該具備的素質(zhì),更是我們應有的信念,正如共產(chǎn)主義信念一樣,只有通過不斷的學習升華,這種信念才會慢慢的養(yǎng)成。在《中華人民共和國法官職業(yè)道德基本準則》和《法官行為規(guī)范》等文件中,詳細規(guī)定了每一名法官應該遵守的行為和規(guī)范,雖然我目前只是一名書記員,但是我也不能對自己放松要求,也應該以此標準來要求自己。通過學習我清楚的了解到什么事情是我們不能做的,什么事情是我們不應該做的,同時也為我們樹立了廉潔司法的標準和目標。通過學習這些材料,更使我對廉政教育與建設(shè)有了非常深入和廣泛的了解,為自己樹立廉潔司法的信念打下了堅實的基礎(chǔ)。
    通過一件件小事我已經(jīng)深刻地認識到廉潔司法對于一名國家公務員,尤其對于一名法院工作人員的重要性,培養(yǎng)廉潔司法的信念不僅應該從早做起,更應該加強廉政教育學習,完善各項制度建設(shè),不斷的提高自身的廉政文化素養(yǎng)。真正的做到司法為民、司法公正,將廉潔二字永遠銘記心中,時時刻刻都提醒自己,教育自己,做一名清廉的人民好公仆,全心全意的為人民服務。
    通過這次的廉政學習,使我清醒的看到,我們年輕人要真正樹立正確的心態(tài),永葆人生本色,決不是一朝一夕就能完成的。
    有幸的是,全黨全局都在努力建設(shè)一個良好的廉政環(huán)境,抑制腐敗的滋生,對我們年輕人來說,這無疑是一方良土,助我們健康成長。我們應該培養(yǎng)和發(fā)揚艱苦奮斗精神,不追求高消費,提高自控能力,能抵御外面不良風氣的侵襲,經(jīng)受的誘惑,耐得住寂寞。作為一名法院工作人員,為了自己個人與祖國的發(fā)展更應培養(yǎng)自己艱苦奮斗的精神,凡事不急功近利、不追求功利,不為了個人的一時享樂與消費而利用職權(quán)收取好處,不為了一己私利而玷污法律這片神圣的凈土,時時刻刻提高自己的自控能力,為社會公平正義站好最后一道防線,真正實現(xiàn)司法為民、司法公正。
    司法年度工作總結(jié)報告篇十
    1、制定普法工作計劃,進一步落實普法工作規(guī)劃。
    2、加強少年的法制教育,繼續(xù)聯(lián)系社區(qū)民警定期給學生上法制課,增強學生的法制觀念。
    3、堅持和律師事務所加強聯(lián)系,給社區(qū)居民提供更好的法律援助。
    4、通過大力宣傳安置幫教工作的重要性和緊迫性,爭取社會各界的支持和重視,使安置幫教工作落到實處,確保此項工作的順利開展。
    5、加強民調(diào)工作能力,為搞好社區(qū)穩(wěn)定工作繼續(xù)努力。
    通過我們一年的努力工作,使轄區(qū)內(nèi)的居民群眾法律、法制觀念普遍加強,知法、守法、用法的人了。同時群眾對居委會的工作變得理解、支持和信任,能有事就找組織和社區(qū)幫忙解決,不再意氣用事了。總而言之,我轄區(qū)居民能安居樂業(yè),鄰里和睦相處,社區(qū)治安綜合治理取得了階段性的成果,這些成績的取得,離不開大家的共同努力,特別是各級領(lǐng)導和正確指導和幫助以及群眾的支持和配合。今后我們有決心,有信心把轄區(qū)的社會穩(wěn)定和法律宣傳工作做得更好,決不辜負領(lǐng)導和群眾的期望。
    與本篇內(nèi)容有關(guān)的:
    司法年度工作總結(jié)報告篇十一
    光陰荏苒,歲月如歌。20xx年即將結(jié)束,2019年邁著嶄新的步伐向我們走來。我從過去的儲備干部到新晉柜長,也將近一年。在過去的一年中,由于缺乏工作經(jīng)驗,我在實踐的過程中遇到了很多困難也碰了不少壁,與此同時我也得到不少磨練的機會,這些機會對我來說受益匪淺,感受頗深,現(xiàn)將盡一年的工作總結(jié)如下:。
    首先由一名儲備干部到柜長我有了很到的轉(zhuǎn)變。作為一名儲備,只要完成本職工作,并輔助主管與柜長處理日常事務即可,而作為一名柜長在將區(qū)域內(nèi)人員管理好的同時,還要在貨品分配上有明確細致的分化,在開展工作之初的確有些吃力,但是在主管及各領(lǐng)導的指導,同事的幫助下,我從自身尋找不足,嚴格要求自己,不斷學習充實自我,較好的完成了自己的本職工作。通過近一年的學習和工作,自身發(fā)展取得了新的突破,工作方式有了很大的改變。
    “梅花香自苦寒來”自信自強勇攀高峰的工作態(tài)度,才能激勵員工為企業(yè)創(chuàng)造價值。剛來到鑫博大,作為一名干部人員最為重要的就是在員工面前樹立健康積極的形象,這樣才有助于工作的開展,提高員工的銷售業(yè)績。而展現(xiàn)這一面貌的重要環(huán)節(jié),在于每日的會議以及與員工的溝通。也許是因為不經(jīng)常在很多人面前發(fā)言的原故,我說話時總是結(jié)結(jié)巴巴不知所云,膽怯緊張占據(jù)整個心頭,對此我感覺非常失落尷尬,但,人總是越挫越勇,在對自己發(fā)言時存在的不足深思并找出原因后,我主動向上級領(lǐng)導申請,在會議上多發(fā)言,鍛煉自己的膽量,在上級領(lǐng)導的幫助和員工的鼓勵下,我的發(fā)言也越來越流暢,員工的反應也越來越好,但我一定戒驕戒躁努力奮進。
    同時,在剛開始處理售后問題的時候,因為自身的業(yè)務水平不足,在遇到許多較為刁難的顧客時不敢主動的去和顧客交流溝通怕引起不必要的爭端,但沒有嘗試就沒有發(fā)言權(quán),問題總是需要解決的。學習如何巧妙而圓滿的解決問題的方法才是重中之重,在領(lǐng)導的指導下,我不斷的糾正自己的方式方法,從而得到了顧客的信任并增強了自己的自信心。
    “貨品是一個賣場的靈魂”貨品的豐富多樣來源于管理的好與壞,一開始認為貨品沒有什么好管理的,之后,經(jīng)過多次與主管的溝通,了解到關(guān)于貨品還有很多的知識,如:怎么去把握好庫存及補貨的量,季節(jié)與時間性的把握等等,而后在貨品方面應多觀察:暢銷款式及時補足貨源并與市場協(xié)調(diào);多調(diào)整:隨時查看各廳版面是否調(diào)理一致,及部分貨品的動態(tài);多總結(jié):做好暢銷款的記錄及找出滯銷款所存在的問題并及時調(diào)整。有了這些不可或缺的經(jīng)驗,現(xiàn)在我工作起較以前更加得心應手。
    以上是我近一年來在工作中讓我體會最深也受益最大的心得體會,在20xx年的新氣象中我將繼續(xù)堅持“寬以待人,嚴于律己”的工作格言,并貫穿落實“認真,務實,創(chuàng)新,激-情”的崗位誓詞。我一定會用具體的工作績效來詮釋這些詞匯的真正內(nèi)涵,用實際行動來證明我能做的更好!
    司法年度工作總結(jié)報告篇十二
    近三年來,本人在局黨組的正確領(lǐng)導下,政治立場堅定,工作兢兢業(yè)業(yè),生活作風嚴謹,公務員個人年度工作總結(jié)范文。出色完成了領(lǐng)導交辦的各項工作任務。已連續(xù)兩年在公務員年度測評中被確定為優(yōu)秀等次,xxx年還被市委、市政府授予"政法系統(tǒng)先進工作者"稱號,現(xiàn)將近年來工作情況總結(jié)如下:
    首先,加強理論學習,認真學習了*特色理論及"三個代表"重要思想,并積極參加局里組織的各種政治學習,不斷提高自己的理論水平,從政治思想上同局黨組保持高度一致。同時,加強了業(yè)務知識及文化知識的學習,為了適應工作需要,我報考了省委黨校舉辦的法律本科班,利用業(yè)余時間自修了全部課程,現(xiàn)已畢業(yè)。同時,按照上級要求,結(jié)合自身工作實際,認真學習了司法行政系統(tǒng)公務員基本素質(zhì)教育考試的全部內(nèi)容。并在全國司法行政系統(tǒng)公務員考試中取得了十分優(yōu)異的成績,并被評為全省司法行政系統(tǒng)公務員基本素質(zhì)教育考試考核組織工作先進個人,另外,結(jié)合自己的工作實際,認真學習了"四五"普法相關(guān)的法律知識,為更好的開展工作打下了基礎(chǔ)。
    1、全面掌握全區(qū)法制宣傳教育工作情況,做好各階段工作總結(jié),并撰寫有關(guān)材料。宣教科是普法和依法治區(qū)的辦事機構(gòu),上接區(qū)委、人大、政府和上級業(yè)務部門,下連各個基層單位,作為宣教科副科長,我充當了全區(qū)普法工作第一聯(lián)絡員的角色。幾年來,我在自己的崗位上,充分發(fā)揮自己的主觀能動性和創(chuàng)造性,按照領(lǐng)導的安排撰寫好各類文字材料,做好上傳下達及各類典型經(jīng)驗的推廣。每年撰寫的各種材料都在40篇以上,確保了普法工作的順利開展。
    2、管理文件、資料,做好分類、登記和建檔工作,并按上級要求,及時、準確填報各種報表。由于普法工作涉及的各種文件、資料不僅量大,而且比較繁雜,我除平時認真作好各種文件、資料的及時處理外,在"三五"普法驗收準備期間在科里其他同志協(xié)助下,按照省、市驗收小組的統(tǒng)一要求,對"三五"普法五年來的文件、資料進行了重新裝訂、整理,共裝訂檔案60余卷。確保了驗收工作的順利進行,并受到市考核組領(lǐng)導的一致好評。
    3、按照局領(lǐng)導的安排,抓好全區(qū)普法培訓工作。按照省市統(tǒng)一部署及局領(lǐng)導安排,自法培中心成立以來,本人一直負責起草年度及各階段培訓計劃,并負責培訓班大綱、資料、通知、試卷、課程設(shè)置等的準備及起草工作,確保了各類培訓班的順利進行。成功舉辦了各類培訓班100多期,不僅贏得了社會效益,也創(chuàng)造了可觀的經(jīng)濟效益,促進了普法工作的全面開展。
    近年來,本人雖然在工作中取得了一定成績,但也存在許多不足,比較突出的是工作上不夠主動、大膽。在今后的工作中,我將努力克服自身不足,發(fā)揚成績,爭取在工作中取得更加突出的成績。
    司法年度工作總結(jié)報告篇十三
    20xx年上半年來,我市司法行政系統(tǒng)在市委、市政府的正確領(lǐng)導和市政法委的精心指導下,圍繞全市三級干部會議和各級政法工作會議提出的各項任務,本著求真務實,開拓創(chuàng)新的工作原則,強化司法行政隊伍建設(shè),充分發(fā)揮法律保障、法律宣傳和法律服務的職能作用,將司法行政工作融入到全市經(jīng)濟社會發(fā)展中去,為社會和諧穩(wěn)定服務,為全市經(jīng)濟建設(shè)和精神文明建設(shè)營造良好的法律環(huán)境?,F(xiàn)將上半年工作情況總結(jié)如下:
    一、突出加強隊伍建設(shè)。
    (一)用嚴格的制度管理隊伍。
    今年來,我局先后制定和逐步完善了學習制度、環(huán)境衛(wèi)生制度、來客接待制度、組織生活會制度、上班簽到制度、財務管理制度、小車管理制度等十二項制度,并且裝訂成冊,人手一冊,便于大家平時學習對照,落實制度的作用,按制度辦事、用制度管人。
    (二)認真開展主題活動。
    一是按照市政法委的統(tǒng)一部署,在全體司法行政干警中,開展“理想信念、紀律作風、公正廉潔”主題教育實踐活動。把每個月最后一個星期五下午定為集中學習日,要求每個司法干警全年的學習筆記不少于二萬字,組織全體干警集中學習各級政法工作會議報告材料和《中國共產(chǎn)黨黨章》、《領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》、《公證法》、《律師法》等法律法規(guī),認真進行自查自糾,寫好剖析材料,進一步提高認識,查找思想意識方面存在的問題,端正執(zhí)法為民的思想。
    二是積極開展政風行風民主評議,對司法行政系統(tǒng)的政風行風進行全面整頓。為了使整頓收到實效,組織政風行風評議代表進行督促檢查、召開座談會、問卷調(diào)查、走訪服務對象、設(shè)立政風行風評議專用意見箱、投訴電話、電子信箱等,收集到對本單位政風行風建設(shè)的意見、建議和社會各界反映的熱點問題。目前已分別向32家單位和企業(yè)、12名行評代表發(fā)放征求意見表,召開各種層次的座談會17次,面向社會發(fā)放征求意見函223張,從中歸納整理出本單位在政風行風建設(shè)中存在的問題,現(xiàn)已對照評議的內(nèi)容和要求進行了整改,并在規(guī)范和拓展法律服務、推進依法治市、辦事公開、便民服務等方面努力采取新舉措,促進了司法行政工作深入開展。
    (三)加強學習,全面提升隊伍素質(zhì)。
    進一步加強隊伍教育管理。重點加強信息化能力、群眾工作能力、公正司法能力、業(yè)務技能等培訓。加強了對干部的政治理論、業(yè)務能力、法律法規(guī)、學歷教育培訓,深入開展了業(yè)務知識授課活動。通過形式多樣的學習活動,實現(xiàn)執(zhí)法培訓崗位化、崗位練兵經(jīng)?;?,激發(fā)干部的學習熱情,不斷強化新知識、新技能的學習運用,努力培養(yǎng)專業(yè)化、知識型、懂管理、懂業(yè)務的干部隊伍。5月中旬,我局由楊局長帶隊,五個未參加法律服務培訓考試的班子成員,都到省廳參加學習培訓,進一步提升領(lǐng)導干部的業(yè)務能力和專業(yè)知識水平。
    二、充分發(fā)揮維穩(wěn)職能。
    (一)深入開展人民調(diào)解工作。
    今年我市司法行政系統(tǒng)以《人民調(diào)解法》的頒布實施為契機,充分利用各級人民調(diào)解組織和廣大人民調(diào)解員貼近群眾、信息靈通、方便快捷的優(yōu)勢,按照地方黨委、政府的要求,積極主動配合相關(guān)部門,認真排查梳理存在的隱患和不安定因素,扎實抓好矛盾糾紛的調(diào)處,有效預防和化解了大量的由民間糾紛激化引發(fā)的刑事案件、非正常死亡、集體上訪和事件,把矛盾糾紛化解在基層、消除在萌芽狀態(tài),筑起了基層平安和社會穩(wěn)定的“第一道防線”。特別是年初元旦、春節(jié)來臨之際又逢全國和省、市、縣四級人大、政協(xié)“會議”召開,為切實做好“兩節(jié)”、“會議”特別防護期的矛盾糾紛排查、調(diào)處工作,我局決定從元旦節(jié)開始起至全國“會議”閉幕,在全市開展一次矛盾糾紛集中排查調(diào)處活動,將排查重點突出細化,調(diào)處糾紛落實到人,調(diào)處不力追究到人,防止糾紛擴大,杜絕糾紛激化。今年正月初十,源潭鎮(zhèn)“長運正華環(huán)保磚廠”謝正華和彭繼華兩位合伙人因經(jīng)營管理產(chǎn)生矛盾,彭邀集親友五十多人準備撤走機器折伙,雙方劍拔弩張,形勢十分危急,源潭司法所所長楊守明在得知這一消息,立刻趕赴現(xiàn)場,疏散人員,安撫雙方情緒,在了解具體情況后,楊所長組織雙方進行現(xiàn)場調(diào)解并達成和解協(xié)議,從而有效避免了一場大型群體性械斗事件。排查活動開展以來全市已調(diào)處各類糾紛1103起,調(diào)處非正常死亡糾紛案37件,為“兩節(jié)”、“會議”的社會政治穩(wěn)定提供了有力保障。
    半年來,全市共調(diào)處各類矛盾糾紛2153起,調(diào)解率為100%,成功調(diào)解2110起,調(diào)解成功率為98%。全市成功防止因民間糾紛引起的自殺案件13件、防止“民轉(zhuǎn)刑”案件15件、防止群體性械斗51件、防止群體性上訪33件、防止糾紛激化101件,調(diào)處非正常死亡糾紛案71起。特別是處理非正常死亡事件中,各基層司法所都辦理了一批有影響力的案件,如忠防所處理的該鎮(zhèn)魏姓居民因交通事故死亡案、儒溪所處理的該鎮(zhèn)曾姓老人被雇耕田時突然死亡案、江南所處理的該鎮(zhèn)屈姓居民因交通肇事死亡案中,各所在重大突發(fā)事件出現(xiàn)后能夠快速反應,司法干警總是第一時間趕赴配合黨委政府及有關(guān)部門采取強有力的措施進行疏導化解,做了大量積極有效的工作,社會反響很好,群眾評價相當高,為當?shù)氐姆€(wěn)定做出了積極貢獻。
    (二)切實做好社區(qū)矯正、幫教安置工作。
    根據(jù)社會管理創(chuàng)新的要求,認真做好社區(qū)矯正和刑釋解教人員的安置幫教工作。今年是我市社區(qū)矯正工作啟動之年,我局統(tǒng)一部署、迅速行動,一是成立了社區(qū)矯正工作領(lǐng)導機構(gòu),制定出工作實施方案,并在20個司法所建立了社區(qū)矯正工作站,在全市初步構(gòu)建了社區(qū)矯正工作體系;二是加強業(yè)務學習,舉辦全市社區(qū)矯正工作業(yè)務知識培訓班,組織全區(qū)20名司法所長和部分社區(qū)矯正志愿者參加,對如何填寫各類文書、表格、立卷歸檔進行了認真的講解,針對如何建立矯正對象個人檔案、矯正工作流程、矯正工作紀律、考核獎懲辦法、社區(qū)矯正工作基本知識及社區(qū)矯正工作者、主要職責等內(nèi)容進行專題輔導,努力鍛造高效精干的社區(qū)矯正隊伍;三是結(jié)合我市社區(qū)矯正工作計劃開展前期調(diào)查摸底等工作,半年來我局干警多次走訪全市基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)指導各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對轄區(qū)內(nèi)五類矯正對象進行深入細致地排查,同時與公、檢、法等相關(guān)部門進行交流聽取意見,積極取得各單位對社區(qū)矯正工作的支持。為社區(qū)矯正工作在全市全面鋪開打下了堅實基礎(chǔ)。
    半年來我局深入開展了安置幫教工作信息化的建設(shè),現(xiàn)已為13個司法所配置了電腦,基層安幫工作情況全部采用安置幫教信息平臺進行報送,為刑釋解教人員建立電子信息檔案,將原有的釋放通知書、幫教協(xié)議、刑釋解教人員基本情況、幫教記錄等會各種紙質(zhì)材料數(shù)字化;進一步加強銜接工作,落實相關(guān)措施,著力解決刑釋解教人員安置中的實際困難,有效的防止了刑釋解教人員重新犯罪。
    三、扎實開展普法依法治理。
    今年是總結(jié)表彰“五五”普法工作,確定“六五”普法工作重點的重要一年,我市普法依法治理工作以“五五”普法表彰總結(jié)為契機,進一步加強部門之間的聯(lián)系,推進普法工作發(fā)展創(chuàng)新。
    (一)開展“五五”普法考核表彰和“六五”普法調(diào)研。加大檢查考核力度,強化各單位和各部門履行普法工作職責的責任意識,評選“五五”普法先進集體和先進普法工作者和普法志愿者;廣泛調(diào)研“六五”普法工作思路,采取召開座談會、問卷調(diào)查、實地走訪、外出考察取經(jīng)等形式進行,為“六五”普法開展奠定扎實的基礎(chǔ)。
    (二)是突出重點,強化主題,大力開展宣傳活動。
    一是開展20xx年全市農(nóng)民普法宣傳月活動,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及市直各單位相繼開辦了農(nóng)民普法培訓班,更新了法制宣傳欄,在主要路段都拉出了宣傳橫幅,據(jù)統(tǒng)計,全市共拉出橫幅40余條,出法制宣傳欄127塊,開辦普法培訓班60次。5月19日,1983年被勞教過的舊“糙子”,現(xiàn)桃礦辦事處安監(jiān)辦主任彭世雄,他有用自身的經(jīng)歷,深刻的教訓,身邊的案例,結(jié)合法律知識為桃礦中學600余名學生,講了一堂生動的.法制課。5月19日,我局組織法律援助中心的律師,出動法制宣傳車3臺,宣傳人員10人,在臨湘市聶市鎮(zhèn)開展了“法律趕集”活動,活動中共展出宣傳牌60塊,發(fā)放宣傳資料2萬多份,解答群眾法律咨詢60多人次,之后又相繼在江南、定湖、桃林、坦渡、羊樓司、乘風、五里、忠防、長塘、白羊田、橫鋪等13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展了活動,并取得了很好的效果。
    二是在全市大力開展了專題法律服務咨詢活動。上半年來,我局共舉辦了四場專題性的法律服務咨詢活動,對法律援助為民辦實事工作、《人民調(diào)解法》、《中華人民共和國社會保險法》和新修訂的《工傷保險條例》、食品安全法律法規(guī)等與廣大人民群眾生產(chǎn)生活密切相關(guān)的法律法規(guī)進行了著重宣傳。5月18日,我局組織由臨湘市法律援助中心、律師事務所的律師、部分司法干警組成的法律援助咨詢團隊,在局長楊發(fā)君的帶領(lǐng)下,來到了富食村廣場前設(shè)立了法律援助服務咨詢臺,擺放了以法律援助宣傳欄、臨湘市法律援助中心簡介等為內(nèi)容的法制宣傳展牌10余塊,懸掛了以“組織開展法律援助,落實為民辦實事工程”、“建立法律援助制度,完善社會保障機制”、“開展法律援助制度、構(gòu)建和諧社會”、“法律援助、秉公扶弱、捍衛(wèi)公正”等橫幅,活動開展中有近800人次前來,就勞動報酬、最低生活保障、勞動合同關(guān)系等問題進行咨詢,做到了一一解答并耐心的化解他們的疑問,并發(fā)放各種法律資料1800余份。
    四、深入推進法律服務。
    (一)法律援助工作成效顯著。
    20xx年臨湘市委、市政府再次將法律援助工作列為為民辦實事之一。為此,我局繼續(xù)將法援工作作為本年度司法行政工作重點之一,為了將法律援助為民辦實事工作做得更好,我局進一步強化工作目標:一是降低服務門檻,開通綠色通道,做好婦女、兒童、老年人、殘疾人、下崗職工的法律援助工作,進一步完善刑事辯護的法律援助工作機制,努力提高辯護質(zhì)量,保障人權(quán),維護司法公正;二是加強與相關(guān)部門的溝通聯(lián)系,完善公、檢、法和勞動局、交警大隊等部門法律援助工作站建設(shè),開展法援扶貧、法援助殘、法援濟弱、法援解難等宣傳,擴大法律援助的社會影響,4月底已在交警大隊設(shè)值班室,由市法律援助中心律師輪流值班;三是充分利用律師、法律服務工作者資源,開展法律援助進社區(qū)、進鄉(xiāng)村等宣傳、咨詢活動,在村、社區(qū)建立法律援助聯(lián)絡點,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、社區(qū)醒目地點設(shè)置永久性宣傳牌,將律師、法律服務工作者等法律援助隊伍信息在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、社區(qū)公開,讓群眾享受到最直接的法律服務。五月份,我局在全市組織開展法律援助為民辦實事宣傳月活動,在移動公司廣場前舉辦一場由法律援助中心律師、社會律師和法律工作者參加的法律援助咨詢活動,發(fā)放《法律援助宣傳資料》、《法律援助在您身邊公平正義與您牽手》的公開信。
    今年岳陽市政府和臨湘市政府分配我中心辦理為民辦實事案件數(shù)量為160件,到20xx年4月底已受理為民辦實事案件63件,在岳陽市排名第一,其中我局法援中心受理的盧姓工人工傷人身損害賠償案,被岳陽市司法局進行了題為“企業(yè)破產(chǎn),工傷致殘獲賠難;歷盡四年,法律援助暖人心”專題報道。到目前為止已受理案件115件,其中民事案件91件,已結(jié)案54件,為當事人挽回經(jīng)濟損失280多萬元,屬較大類型案件有8件;刑事案件19件,均已結(jié)案,較好地維護了受援人的合法權(quán)益;行政案件4件。
    (二)律師工作、公證服務卓有成效。
    上半年,我局認真做好律師年檢注冊和律師隊伍警示教育工作,并以政風行風民主評議活動的開展為契機,在律師隊伍中開展深入學習社會主義法制理念教育和貫徹落實科學發(fā)展觀教育,督促各律師事務所在規(guī)章制度建設(shè)方面、規(guī)范化管理方面、執(zhí)業(yè)活動方面,加強制度化建設(shè),推動律師工作健康發(fā)展,從而充分展示了近年來我市律師隊伍在維護法律正確實施、維護當事人合法權(quán)益、維護社會公平正義方面的工作成績,提高了律師隊伍的社會公信力和影響力。
    今年我市公證工作以提高公證質(zhì)量為中心,一是強化監(jiān)督管理,進一步落實質(zhì)量管理措施,對重大疑難公證案件集體研究,及時上報;二是以提高公信力為重點,加強對公證員的管理。積極參加各類學習培訓,認真開展個案評議、業(yè)務交流,增強公證員的職業(yè)道德和社會責任感,真正做到“精通業(yè)務、維護公正”;三是圍繞市委市政府重大項目推進,以高效便民利民為宗旨做好公證服務。上半年,全市已辦結(jié)各類公證380件,接待群眾電話咨詢及群眾來訪1100余次。
    五、認真完成市委、市政府交辦的重要工作。
    (一)政府法律顧問工作為臨湘的經(jīng)濟發(fā)展和和諧穩(wěn)定提供了強有力的法律支撐。
    近年來,我局緊緊圍繞市委、市政府中心工作開展司法行政工作,擔當市政府常年法律顧問,為市政府決策提供法律咨詢和法律論證,保障了政府決策的科學性、合法性。上半年我局政府法律顧問組共參與調(diào)處市委、市政府交辦的重大糾紛案件共6起,參與市委、市政府組織的各類案件協(xié)調(diào)會4次,陪同市領(lǐng)導參與信訪接待11次。如今年4月我局楊發(fā)君局長與王安進律師參加由副市長魏新詠主持關(guān)于富民米業(yè)案件協(xié)調(diào)會,隨后王律師還與市政府法制辦一道趕赴海南省處理該案件,現(xiàn)案件的處置情況進展順利。再如今年6月我局湯德良律師和王安進律師共同參與調(diào)處的市二人民醫(yī)院與白云中學方副校長在該院死亡的醫(yī)患糾紛案,我局律師耐心細致的與當事人雙方進行調(diào)解工作,充分運用法律知識化解雙方矛盾,最終使該事件得到妥善處理。
    (二)深入開展防汛救災工作。
    6月9日至10日,我市遭受特大暴雨襲擊,人民生命財產(chǎn)損失慘重。災情發(fā)生后,我局高度重視,迅速響應,自6月12日岳陽市防汛救災緊急電視電話會議后,召開班子成員專題會議,對防汛救災工作進行專門部署,成立了以局長楊發(fā)君為組長,局班子成員為副組長,局機關(guān)全體干警為成員的防汛救災工作領(lǐng)導小組,會上對參加防汛工作人員進行分組分工,并強調(diào)防汛時期的工作紀律。6月12日,我局干警參與了罹難災民火化的處置工作,在現(xiàn)場對死者親朋進行安撫,并對口安置受災群眾7名。6月13日清早,局長楊發(fā)君親自帶領(lǐng)五名干警趕赴我局防汛責任區(qū)源潭鎮(zhèn)參加源潭防汛工作聯(lián)系會。會上局長楊發(fā)君作了表態(tài):在局財政狀態(tài)相當緊張的情況下,捐贈給源潭鎮(zhèn)防汛救災資金1萬元和價值五千元的物資;在需要人員的時候隨時調(diào)派干警開赴防汛一線。會后,楊發(fā)君局長帶領(lǐng)五名干警趕到防汛責任地段—新長垸院進行了熟悉并對險工險段進行了了解和排查。
    六、認真做好計生、扶貧和幫扶工作。
    一是切實履行計生成員單位的工作職責,廣泛開展了計劃生育法律法規(guī)宣傳,做好本單位干部職工的計劃生育工作,嚴格執(zhí)行計劃生育政策,本系統(tǒng)無一例違犯計劃生育的現(xiàn)象。
    二是認真做好扶貧和企業(yè)幫扶工作。建立了扶貧工作領(lǐng)導小組,制定了扶貧方案。局領(lǐng)導多次到扶貧聯(lián)系點調(diào)查研究,幫助村上制定了脫貧計劃,進行物資援助。并積極開展企業(yè)幫扶活動,制定幫扶計劃,訂立幫扶工作目標,局領(lǐng)導深入到局幫扶企業(yè)臨湘市鉛鋅礦認真聽取企業(yè)反映,根據(jù)企業(yè)的實際困難,幫助企業(yè)解決問題。
    下半年工作打算。
    一、大力加強隊伍作風建設(shè)和領(lǐng)導班子建設(shè),創(chuàng)新和改進思想政治工作,完善和落實理論學習制度,開展經(jīng)常性的學習教育活動,提高司法行政干警的理論素養(yǎng),增強領(lǐng)導班子的戰(zhàn)斗力和凝聚力。
    二、做好“五五”普法的表彰總結(jié)和“六五”普法的調(diào)研工作,進一步開展“法律趕集”和專題法律咨詢活動。
    三、加大培訓力度,進一步提高調(diào)解員隊伍素質(zhì)。下半年我局將扎實開展、精心組織調(diào)解主任培訓工作,力爭通過一系列的業(yè)務培訓,全面提高我市各級調(diào)解人員的業(yè)務素質(zhì),提升調(diào)解隊伍的整體水平。
    四、積極做好矛盾糾紛排查調(diào)處工作。一是對非正常死亡一類的易激化的矛盾要保持高度的政治敏感性和警惕性,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)按照規(guī)定及時上報,并及時介入積極參與調(diào)處;二是建黨九十周年來臨前舉行開展矛盾糾紛排查調(diào)處專項活動,確保我市社會政治穩(wěn)定。
    五、加大法律援助體系規(guī)范化建設(shè)力度,繼續(xù)拓寬法律援助面,進一步加強對辦案質(zhì)量的監(jiān)督管理,切實保證辦案質(zhì)量。
    六、以政風行風民主評議活動為契機,狠抓公證、律師管理,強化法律服務隊伍素質(zhì)的提高,規(guī)范辦案程序,提高辦案質(zhì)量,繼續(xù)努力促進我市穩(wěn)定,服務政府經(jīng)濟大局。
    司法年度工作總結(jié)報告篇十四
    為了切實抓好我局黨風廉政和反腐敗工作,樹立司法行政機關(guān)公正、廉潔、務實、高效的良好形象,經(jīng)局黨組研究決定,特制定如下:
    一、指導思想。
    堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和落實科學發(fā)展觀為指導,緊密聯(lián)系司法行政工作的實際,認真貫徹落實中紀委、自治區(qū)紀委、市紀委有關(guān)黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的文件精神,不斷提高黨員干部防腐拒變能力,促進黨風廉政建設(shè)和反腐敗各項工作任務的落實,為我區(qū)的司法行政工作健康發(fā)展創(chuàng)造良好的政治環(huán)境。
    二、健全組織,切實加強對黨風廉政隊伍和反腐敗工作的領(lǐng)導。
    認真落實黨風廉政建設(shè)責任制,堅持一把手負總責班子成員各負其責的原則,成立以局黨組書記、局長為組長,局黨組成員為成員的黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組。各股(室)、所和中心負責人對本部門的黨風廉政建設(shè)工作負責,保證本部門干警不發(fā)生違規(guī)違紀行為,形成全局上下共同參與黨風廉政建設(shè)工作的良好格局。
    三、狠抓教育,認真夯實黨風廉政建設(shè)工作的思想基礎(chǔ)。
    重點是把學習貫徹黨的xx大、xx屆四中、五中全會精神作為當前和今后的一個時期司法行政隊伍思想政治建設(shè)的一項長期任務,常抓不懈。特別是今年要密切結(jié)合繼續(xù)深入學習實踐科學發(fā)展觀活動,扎實開展黨性黨風黨紀教育,要適時組織機關(guān)干部職工認真學習《中國共產(chǎn)黨章程》、《處分條例》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《公務員法》、《公務員處分條例》、《廉政準則》的學習力度,把其列為局機關(guān)學習的一項重要內(nèi)容。要適時組織黨員、干部觀看廉政建設(shè)專題片,用典型的案例教育干部自警自律,提高拒腐防變的意識和能力。同時,繼續(xù)開展“作風效能建設(shè)年”等活動。
    四、多措并舉,認真落實反腐倡廉各項工作措施。
    一是進一步完善各項制度,保證黨風廉政建設(shè)工作有章可循,以健全的制度保證黨風廉政建設(shè)工作的規(guī)范運作;二是認真貫徹區(qū)紀檢監(jiān)察機關(guān)關(guān)于黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作一系列文件精神,扎實做好xx年黨風廉政工作的任務分解。要認真按照市、區(qū)紀檢監(jiān)察工作的布置和要求,適時地開展反腐倡廉各項中心工作;認真抓好黨員領(lǐng)導干部的廉潔自律工作;認真落實《建立健全懲治和預防腐敗體系---xx年工作規(guī)劃》和《自治區(qū)黨委關(guān)于貫徹落實-xx年工作規(guī)劃的實施意見》。三是認真做好來信、來訪工作,實事求是的查辦信訪案件,確保來信、來訪件有回音、有落實。四是認真抓好財務、政務公開制度,嚴格執(zhí)行公車管理制度,接待就餐節(jié)約制度,嚴格控制招待費支出。五是認真開好民主生活會,開展批評與自我批評,達到發(fā)現(xiàn)缺點,糾正錯誤,構(gòu)建和諧,促進工作的目的。
    五、圍繞中心,服務大局,努力維護社會主義公平。
    重點對法律服務管理工作機構(gòu)及其工作人員工作情況進行監(jiān)督檢查,對違規(guī)行為予以追究。加強法律援助隊伍建設(shè),規(guī)范法律援助申請,指派程序,完善法律援助工作機制。
    司法年度工作總結(jié)報告篇十五
    光陰似箭,轉(zhuǎn)眼間,有迎來了驕陽似火的七月,兩個工地都在緊張忙碌、如火如荼的施工進行中,到處都是一片熱火朝天的景象,迎來了緊張忙碌的七月,意味著__-__年上半年的工作已經(jīng)畫上了比較圓滿句號。站在下半年的新起點上,作為辦公室,在總經(jīng)辦的直接領(lǐng)導下,在公司其他部門的積極配合下,辦公室三名同志的合作努力,較好地完成了各項工作,為更好地開展下半年的工作,圓滿完成全年的工作任務,認真、全面、系統(tǒng)的總結(jié)半年來工作中取得的成績和存在的不足,有著重要的意義,現(xiàn)將辦公室上半年工作總結(jié)如下:
    一、行政人事管理工作。
    今年年初,因工程開工面積的增大和__-_同志的離職,工程條口相關(guān)人員緊缺的矛盾日漸顯露,招聘工作擺放辦公室的面前,成為任務中的重中之重,積極主動與常州人才市嘗聯(lián)合人才等先關(guān)部門聯(lián)系,通過網(wǎng)絡發(fā)布招聘信息和現(xiàn)場攤位招聘,通過幾場招聘會后,截止今年6月30日,我公司新增員工4名,其中工程部3名,財務部1名,人員基本到位,為工程和財務工作的順利開展提供了優(yōu)秀可靠的人才保障,人員入職以后,積極宣傳了企業(yè)的文化,溝通各項規(guī)章制度,使新同事盡快融入到我們公司中來,上半年,辦理了4人的入職和2人的離職辭退工作,按規(guī)定辦理了社會保險、公積金等繳納和人員增減手續(xù)。
    積極做好集團和公司相關(guān)文件會議精神的上傳下達工作,及時發(fā)布會議通知,做好公司文件、資料的收發(fā)、登記、傳閱、督辦事宜,按類別和要求做好歸檔工作,每一次集團和公司的會議通知,培訓計劃和新的規(guī)章制度的出臺,辦公室按照要求第一時間做好上傳下達,配合集團行政人事部門制定完善了《授權(quán)管理辦法》和《江蘇行地集團__-__年度培訓方案》兩個辦法,根據(jù)集團要求組織財務部銷售部部門經(jīng)理外出培訓學習及六月份組織的公司員工世博旅游等等,認真完成了幾次花溪蘭庭二期規(guī)劃設(shè)計方案專輯評審會的會務保障工作。
    辦公室嚴格落實集團及公司的規(guī)章制度,認真執(zhí)行各項規(guī)章制度,定期檢查,不折不扣地落實到工作中去,如公司的印件管理制度,物品領(lǐng)用、考勤制度、出車審批、維修申請、車輛管理等,凡事做到有章可循,每次公章使用嚴格落實總經(jīng)理簽字制度,遇有總經(jīng)理不在公司等特殊情況,嚴格落實電話請示批準制度,得到批準后方可給予蓋章。對于物品的領(lǐng)用,逐一嚴格把關(guān),每一筆招待費用和申領(lǐng)的煙酒以及因工作需要所需申領(lǐng)的購物卡,茶葉等物品,必須有部門經(jīng)理簽字,總經(jīng)理批準審核后才給予領(lǐng)用,對領(lǐng)用后因其他原因退還辦公室的物品,及時、準確做好登記,定期自查盤點和配合財務部對庫存物資:煙、酒、購物卡、茶葉等進行盤點檢查,做好了賬物相符,購買領(lǐng)用庫存一目了然,物品采購堅持兩人以上經(jīng)手,貨比三家,同等質(zhì)量比價格,同等價格比質(zhì)量,價格質(zhì)量相同比服務,煙酒等堅持質(zhì)量第一的前提下,優(yōu)中選優(yōu)的進行采購。
    車輛管理:科學、高效地安排好公司所屬車輛的使用,駕駛員能夠認真做好車輛的清潔、保養(yǎng)、維修,保險購買、車輛審驗等工作。今年一月份完成了蘇d59837保險續(xù)保和年度審驗工作,今年4月份,在蘇d81022保險到期之前,及時和4s店相關(guān)人員聯(lián)系,辦理了新的保險,并且根據(jù)4s店與保險公司的協(xié)議情況將車輛的保險由原來的中保變更為平安保險,避免了以后不必要的損失。按照規(guī)定做好出車記錄和維修記錄,3輛車6次的保養(yǎng),有4次是安排在周末和節(jié)假日,避免了因保養(yǎng)車輛影響了工作。半年來,累計安全行車近2萬公里,做到了半年無事故、無違章,較好地完成了車輛的保證任務。
    在落實考勤制度上,堅持勤檢查,每月不定期的檢查,至少2次以上,對上班時間有無遲到早退、工作服的穿著、衛(wèi)生情況、物品擺放作為重點,通過9次的檢查,發(fā)現(xiàn)小的問題及時和相關(guān)人員溝通處理,爭取一次整改到位,并將檢查情況及時通報,還將每次的檢查情況記錄留存,公司員工在制度落實上較以前有著明顯的改觀,各部門的環(huán)境衛(wèi)生,特別是售樓處的兩個案場及總經(jīng)理的辦公室,做到了窗明幾凈,物品擺放整齊有序。
    二、工作中存在的問題主要有以下幾方面:
    辦公室整體工作水平和管理能力、協(xié)調(diào)能力仍需進一步加強,做事缺乏預見性和主動性,與其他部門工作上的配合與服務保障上還有一定的不足。
    具體的工作計劃執(zhí)行上不是很認真,存在著一定的應付情緒,做事標準不高,自身要求不是十分的嚴格,俗說的好:打鐵需要自身硬,辦公室作為日常行政管理的負責部門,積極協(xié)調(diào)各部門的日常工作,建立良好的工作關(guān)系,營造良好的工作氛圍上還存在著一定的問題,其他部門在關(guān)注著辦公室員工的一言一行,一個錯誤發(fā)生在別人身上可以原諒,發(fā)生在自己身上就是堅決不可以原諒的。
    駕駛員對車輛的保潔標準偏低,車內(nèi)、外衛(wèi)生狀況有時很臟,懶惰思想核心依賴思想比較嚴重,車輛使用上還存在著無出車單出車的情況,車內(nèi)物品擺放較為凌亂。
    總結(jié)的根本目的在于發(fā)現(xiàn)問題并解決問題,杜絕再犯重復的錯誤,在下半年的工作中,辦公室一定不斷鞏固提高處理問題的能力,使辦公室的工作有著新的突破。和其他部門相比,我們的整體水平還有一定的差距,在名次的排列中屬于下游的水平,爭取通過我們?nèi)说呐?,面貌能夠有很大的改觀。
    在這次的半年總結(jié)材料中,我寫的這種工作總結(jié)一定是最為不理想的,讓領(lǐng)導最不滿意的總結(jié)材料,但是這近五頁的每一個字都是我發(fā)自內(nèi)心的詞語,感謝朱總對辦公室的指導,感謝大家半年來對辦公室工作的支持,感謝王艷,陳衣璐兩位的辛勤工作,感謝大家!也懇請大家牢記今天2月9日在紅太陽飯店吃年夜飯的時候懸掛橫幅上的一句話,為全面完成201_年經(jīng)營管理目標而奮斗!
    司法年度工作總結(jié)報告篇十六
    司法鑒定中心。
    住所:上海市萬航渡路1575號。
    機構(gòu)負責人:閔銀龍許可證號:003100016。
    機構(gòu)名稱:復旦大學上海醫(yī)學院法醫(yī)學鑒定中心。
    住所:上海市醫(yī)學院路138號。
    機構(gòu)負責人:趙子琴許可證號:003100017。
    業(yè)務范圍:法醫(yī)病理鑒定、法醫(yī)臨床鑒定、法醫(yī)物證鑒定、法醫(yī)毒物鑒定。
    機構(gòu)名稱:上海市精神衛(wèi)生中心。
    住所:上海市宛平南路600號。
    機構(gòu)負責人:肖澤萍許可證號:003100018。
    郵編:200030。
    業(yè)務范圍:法醫(yī)精神病鑒定。
    機構(gòu)名稱:上海華醫(yī)司法鑒定所。
    住所:上海市北京西路1623號。
    機構(gòu)負責人:吳軍。
    許可證號:003100058。
    業(yè)務范圍:法醫(yī)病理鑒定、法醫(yī)臨床鑒定。
    機構(gòu)名稱:上海市浦東新區(qū)公利醫(yī)院司法鑒定所。
    住所:上海市浦東新區(qū)苗圃路219號。
    機構(gòu)負責人:方偉敏許可證號:003100064。
    郵編:200135。
    業(yè)務范圍:法醫(yī)臨床鑒定。
    機構(gòu)名稱:上海博星法醫(yī)物證司法鑒定所。
    住所:上海市中山北二路1111號3號樓。
    機構(gòu)負責人:江斌。
    許可證號:003100056。
    業(yè)務范圍:法醫(yī)物證鑒定。
    機構(gòu)名稱:上海市防偽技術(shù)產(chǎn)品測評中心。
    住所:上海市嘉川路245號2號樓。
    機構(gòu)負責人:江利民許可證號:003100068。
    郵編:200237。
    業(yè)務范圍:文書鑒定。
    機構(gòu)名稱:司法鑒定科學技術(shù)研究所司法鑒定中心。
    住所:上海市光復西路1347號。
    機構(gòu)負責人:朱廣友許可證號:001031001。
    機構(gòu)名稱:上海東方計算機鑒定所。
    住所:上海市盧灣區(qū)雁蕩路107號19g座。
    機構(gòu)負責人:王壽根許可證號:003100062。
    業(yè)務范圍:計算機司法鑒定。
    機構(gòu)名稱:上海上信計算機鑒定所。
    住所:上海市巨鹿路915號1602室。
    機構(gòu)負責人:朱鳶飛許可證號:003100063。
    業(yè)務范圍:計算機司法鑒定。
    機構(gòu)名稱:上海市司法鑒定中心。
    住所:上海市衡山路283號3樓。
    機構(gòu)負責人:鄭林奇許可證號:003100001。
    業(yè)務范圍:法醫(yī)病理鑒定、法醫(yī)臨床鑒定、法醫(yī)精神病鑒定、法醫(yī)毒物鑒定、文書鑒定。
    司法年度工作總結(jié)報告篇十七
     光陰荏苒,時光流逝,20xx年轉(zhuǎn)瞬間過去了。
     全體員工,在公司各級的領(lǐng)導下,上下一心,團結(jié)協(xié)作,順利地完成了全年各項工作任務。
     回顧20xx年,我們雖沒有十分驕人的成績,但平安、順利是我們最大的收獲。
     展望2015年,相信公司會有更大的發(fā)展前景。
     為了更好地開展工作,認真吸取經(jīng)驗教訓,找出工作中存在的問題,現(xiàn)將20xx年度工作總結(jié)匯報如下:
     一、二o一四年主要工作回顧:
     (一)加強企業(yè)內(nèi)部管理,不斷提高企業(yè)管理水平
     企業(yè)內(nèi)部管理是企業(yè)生存和發(fā)展的基礎(chǔ)。
     今年以來,公司在x總的正確指導下,在x總的領(lǐng)導下,以理順關(guān)系為重點,以制度建設(shè)為根本,以提高服務質(zhì)量為抓手,不斷加強人員、車輛和物資管理。
     始終把管理工作放在中心位置來抓,以管理出效益,以管理促發(fā)展。
     堅持制度化管理與人性化管理相結(jié)合,分工協(xié)作,密切配合,不斷修改完善各部門各崗位管理制度,適時組織全體員工學習體會。
     了解掌握人員動態(tài)和思想狀況,加強溝通協(xié)調(diào),及時解決矛盾和問題,決不允許任何人以任何借口或理由在工作中相互推諉,更不允許任何人把個人之間的恩怨或思想情緒帶到工作中去。
     有力地增強了企業(yè)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
     定期召開工作會議,相互交流探討,互相查找問題、剖析原因,及時制定改進措施,做到了小問題當場解決,大問題限期整改。
     有力在保證了全年工作的順利開展。
     (二)團結(jié)協(xié)作,密切配合,順利完成全年各項生產(chǎn)任務
     加強生產(chǎn)管理,完成生產(chǎn)任務是企業(yè)工作的核心所在。
     20xx年以來,公司各部門緊密配合,相互協(xié)作,圍繞“強管理,抓安全,保質(zhì)量,講信譽,扎實高效”的工作思路狠抓生產(chǎn)任務的按時完成,得到了各施工方的一致好評。
     1.加強了與各工地的配合協(xié)調(diào)力度,本著“平等互利、相互尊重,及時溝通”的原則,確?;炷翝沧⒌捻樌M行,要求前場工長工作要深要細,提前做好工作安排,注重每一個環(huán)節(jié),確保前場施工安全、高效、無誤。
     2.加大質(zhì)量管控力度,努力實現(xiàn)節(jié)能降耗。
     公司自成立以來,始終堅持“以質(zhì)量求生存,以信譽謀發(fā)展”的指導思想,大力加強質(zhì)量建設(shè)。
     從源頭抓起,嚴把原材料進貨關(guān),加強砼的生產(chǎn)、出廠、運輸、和泵送等每一個生產(chǎn)環(huán)節(jié)的控制和要求。
     做到了批批送樣檢測,時時觀察調(diào)整。
     20xx年,試驗中心共進行砂、石、水泥等各種原材料檢測173次,外加劑復檢27次。
     發(fā)現(xiàn)問題迅速糾正,有力地保證了商品混凝土的質(zhì)量。
     同時,為了降低生產(chǎn)成本,試驗室工作人員,在充分保證質(zhì)量的情況下,全年共進行了87次試配,27次混凝土試驗。
     對不同氣溫條件下、不同標號的混凝土對塌落度及和易性的不同要求,適時調(diào)整配合比,使其達到最佳級配要求。
     既保證了混凝土質(zhì)量又盡可能地降低了生產(chǎn)成本。
     3.加強對操作人員的調(diào)配和管理,嚴格操作規(guī)程,不斷培養(yǎng)新的技術(shù)能手,相互取長補短,努力提高操作室的操作技能。
     為公司儲備人才打下基礎(chǔ)。
     4.加強車隊管理,有力保證了混凝土運送工作的園滿完成。
     尤其是全體駕駛員發(fā)揚連續(xù)作戰(zhàn)的工作作風,克服天氣寒冷帶來的不利影響,加班加點,任勞任怨地完成各項運砼任務。
     20xx年經(jīng)過全體員工的共同努力,在各部門的相互支持配合下,公司全年完成生產(chǎn)方量75789米3,實現(xiàn)產(chǎn)值2700多萬,保障了各工地混凝土的需要。
     (三)狠抓安全工作,實現(xiàn)了全年安全事故為零的良好局面 安全工作是企業(yè)的命脈,是公司管理的重中之重,它直接關(guān)系到企業(yè)的生存和發(fā)展以及每個員工的切身利益。
     為此公司領(lǐng)導一班人高度重視,始終把安全工作放在頭等大事來抓,取得了良好效果。
     實現(xiàn)了全年無重大安全事故的良好局面。
     1、加強安全領(lǐng)導。
     年初公司即成立了以x總為組長的安全工作領(lǐng)導小組,加強安全監(jiān)督檢查,及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患,不斷修改和完善安全工作制度。
     2、注重安全教育,提高安全意識。
     適時組織安全知識培訓,定期講評安全工作情況。
     時刻提醒廣大員工“安全工作無小事,小隱患也會釀成大事故”的道理。
     堅持警鐘長鳴,常抓不懈。
     3、上下一心,齊抓共管。
     嚴格執(zhí)行“安全第一,預防為主”的方針,緊緊圍繞“人身安全、財產(chǎn)安全、施工安全”的目標,形成 “人人講安全,事事講安全,時時講安全”的安全工作氛圍。
     絕不允許不講安全的人和事存在。
     對忽視安全工作的部門,發(fā)生安全事故的責任人堅決處理,決不姑息遷就。
     4、成立應急小分隊,制定應急預案。
     當發(fā)生緊急情況和安全事故時,保證及時有效的處理,最大限度把損失降到最低程度。
     5、加大設(shè)備的維修和保養(yǎng)力度,確保安全運行。
     20xx年公司在資金十分緊張的情況下,仍保證了設(shè)備維修和保養(yǎng)開支37萬余元,充分說明了公司對設(shè)備安全運行的高度重視。
     真正做到了發(fā)現(xiàn)問題及時修理,定期組織檢查保養(yǎng),不允許帶故障車輛上路,不允許設(shè)備帶故障作業(yè),將安全隱患消除在萌芽狀態(tài)之中,有力保障了車輛和設(shè)備的運行安全。
     (四)加強紀律建設(shè)、提高廣大員工的主人翁意識
     公司的絕大部分員工能嚴格要求自己,工作積極主動,認真負責,服從公司安排和調(diào)度。
     積極參加公司組織的清理洗車池、操作室下的水池及料場暗溝的排污等工作,不怕臟不怕累,認真負責,得到了公司領(lǐng)導的高度肯定。
     二、工作中存在的一些問題
     1.各部門之間配合協(xié)調(diào)力度還有待進一步加強,效率有待進一步提高。
     主要表現(xiàn)在工作人員對某些工作認識不足,導致工作“能拖就拖,能緩就緩”的現(xiàn)象時有存在,有時不是這個沒到位就是那個沒有到位,在一定程度上影響了工作進度。
     2.前場與施工方和生產(chǎn)部門的銜接還不夠。
     主要表現(xiàn)在:施工方配合力度有待進一步溝通和加強;生產(chǎn)、運輸、泵送等環(huán)節(jié)配合力度需進一步提高,管道架設(shè)時有延后的現(xiàn)象發(fā)生等。
     3.個別員工集體主義觀念淡薄,工作怕臟怕累,只要組織照顧,不要組織紀律。
     不服從工作安排,工作斤斤計較,相互推諉扯皮的現(xiàn)象在一定程度存在。
     這也不關(guān)他的事,那也不關(guān)他的事。
     為此,新的一年,我們要加強紀律整頓,對不服從工作安排的,公司將實行經(jīng)濟處罰和行政處罰。
     4.少數(shù)員工安全防范意識不高,還有待進一步加強,主要體現(xiàn)在技術(shù)還不過硬,處理緊急情況的能力還有待提高,不能提前發(fā)現(xiàn)問題,發(fā)現(xiàn)問題后又不能正確處理問題。
     據(jù)統(tǒng)計20xx年共發(fā)生各類安全事故隱患14余起,處罰20余人次。
     5.工作不深不細的現(xiàn)象還比較突出,主要表現(xiàn)在怕麻煩,敷衍了事,不想做,不會做,有的是教他他也不做,這樣的員工公司是要清理的。
     6.極個別員工特殊思想嚴重,不服管,認為公司不敢管,拿他沒有辦法等思想嚴重存在。
     7.工作流程有待制定,以避免造成職責不清,分工不明。
     三、二o一五年工作計劃與建議
     (一)緊緊圍繞“抓質(zhì)量、抓安全、抓成本”這一宗旨,嚴格管理。
     首先,要從原材料質(zhì)量抓起,不定期、分批次對進場的原材料進行檢測,努力控制好水泥強度和穩(wěn)定性,掌握沙石的含泥量是否超標等;試驗中心還應把握好混凝土的塌落度和和易性。
     其次,繼續(xù)加強安全生產(chǎn)監(jiān)管力度。
     一是前場工長要加大泵工和管工的監(jiān)管力度,督促管工加大對泵管的巡查力度,在注意安全的同時合理布管,注意泵管的加固工作,二是要求車隊要提高安全意識,嚴禁超速行駛,嚴禁酒后駕車,要清楚的認識到安全駕駛的重要性和必要性,同時要認真負責裝料,運料及收好小票,不允許把料拉錯工地,否則必須嚴肅處理。
     再次,繼續(xù)提倡全員動員參與公司管理,尤其是試驗中心要多做試驗,優(yōu)化混凝土配合比,從各個環(huán)節(jié)控制好產(chǎn)品成本,以使企業(yè)達到產(chǎn)品最大利潤化。
     最后,除著重抓好以上三方面的工作之外,還應搞好后勤保障工作。
     一方面要抓好原材料的供給與保障工作,杜絕停產(chǎn)待料的現(xiàn)象發(fā)生,否則,會給公司帶來一定的負面影響,或者說有損公司形象和社會信譽。
     (二)努力拓展商混市場,提高方量和經(jīng)濟效益
     目前,我們公司現(xiàn)有的商混業(yè)務偏少,每天的生產(chǎn)方量遠遠不能滿足現(xiàn)有設(shè)備,由于商混市場競爭比較激烈,為此,我們應制定一套切實可行的銷售方案,多發(fā)展業(yè)務,只有這樣,才能提高生產(chǎn)方量,從而提高企業(yè)經(jīng)濟效益。
     (三)完善管理制度和工作流程,加強作風紀律整頓,提高廣大員工的工作積極性。
     20xx年,公司將在原管理制度的基礎(chǔ)上不斷修改,并利用一定的時間組織大家學習。
     新的一年意味著新的開始,新的機遇和新的挑戰(zhàn),為此,xxxx全體員工,一定會精誠團結(jié),努力奮斗,爭取新的更大的勝利。
     20xx年就快結(jié)束,回首年的工作,有碩果累累的喜悅,有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛,也有遇到困難和挫折時惆悵,時光過得飛快,不知不覺中,充滿希望的年就伴隨著新年伊始即將臨近。
     可以說,年是公司推進行業(yè)改革、拓展市場、持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵年。
     現(xiàn)就本年度重要工作情況總結(jié)如下:
     一、虛心學習, 努力工作,圓滿完成任務!
     (一)在年里,我自覺加強學習,虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結(jié)工作方法,一方面,干中學、學中干,不斷掌握方法積累經(jīng)驗。
     我注重以工作任務為牽引,依托工作崗位學習提高,通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉,較快地完成任務。
     另一方面,問書本、問同事,不斷豐富知識掌握技巧。
     在各級領(lǐng)導和同事的幫助指導下,不斷進步,逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點,把握住了工作重點和難點。
     (二)年工程維修主要有:在衛(wèi)生間后墻貼瓷磚,天花修補,二棟宿舍走廊護欄及宿舍陽臺護欄的維修,還有各類大小維修已達幾千件之多!
     二、心系本職工作,認真履行職責,突出工作重點,落實管理目標責任制。
     (一)年上半年,公司已制定了完善的規(guī)程及考勤制度年下半年,行政部組織召開了年的工作安排布置會議年底實行工作目標完成情況考評,將考評結(jié)果列入各部門管理人員的年終績效。
     在工作目標落實過程中宿舍管理完善工作制度,有力地促進了管理水平的整體提升。
     (二)對清潔工每周不定期檢查評分,對好的獎勵,差的處罰。
     (三)做好固定資產(chǎn)管理工作要求負責宿舍固定資產(chǎn)管理,
     對固定資產(chǎn)的監(jiān)督、管理、維修和使用維護。
     (四)加強組織領(lǐng)導,切實落實消防工作責任制,為全面貫徹落實“預防為主、防消結(jié)合”的方針,公司消防安全工作在上級領(lǐng)導下,建立了消防安全檢查制度,從而推動消防安全各項工作有效的開展。
     三、主要經(jīng)驗和收獲
     在安防工作這兩年來,完成了一些工作,取得了一定成績,總結(jié)起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲:
     (一)只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業(yè)務,才能更好適應工作崗位。
     (二)只有主動融入集體,處理好各方面的關(guān)系,才能在新的`環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)。
     (三)只有堅持原則落實制度,認真統(tǒng)計盤點,才能履行好用品的申購與領(lǐng)用。
     (四)只有樹立服務意識,加強溝通協(xié)調(diào),才能把分內(nèi)的工作做好。
     (五)要加強與員工的交流,要與員工做好溝通,解決員工工作上的情緒問題,要與員工進行思想交流。
     四、加強檢查,及時整改,在工作中正確認識自己。
     (一)開展常規(guī)檢查。
     把安全教育工作作為重點檢查內(nèi)容之一。
     冬季公司對電線和宿舍區(qū)進行防火安全檢查。
     (二)經(jīng)過這樣緊張有序的一年,我感覺自己工作技能上了一個新臺階,做每一項工作都有了明確的計劃和步驟,行動有了方向,工作有了目標,心中真正有了底!基本做到了忙而不亂,緊而不散,條理清楚,事事分明,從根本上擺脫了剛參加工作時只顧埋頭苦干,不知總結(jié)經(jīng)驗的現(xiàn)象。
     (三)總結(jié)下來:在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產(chǎn)生了許多新問題,也學習到了許多新知識、新經(jīng)驗,使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。
     在日常的工作中,我時刻要求自己從實際出發(fā),堅持高標準、嚴要求,力求做到業(yè)務素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高。
     五、要定期召開工作會議,兼聽下面員工的意見,敢于薦舉賢才,總結(jié)工作成績與問題,及時采取對策!
     六、存在的不足
     總的來看,還存在不足的地方,還存在一些亟待我們解決的問題,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
     1對新的東西學習不夠,工作上往往憑經(jīng)驗辦事,憑以往的工作套路處理問題,表現(xiàn)出工作上的大膽創(chuàng)新不夠。
     2本部有個別員工,驕傲情緒較高,工作上我行我素,自已為是,公司的制度公開不遵守,在同事之間挑撥是非,嘲諷,冷語,這些情況不利于同事之間的團結(jié),要從思想上加以教育或處罰,為企業(yè)創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和形象。
     3宿舍偷盜事件的發(fā)生,雖然我們做了不少工作,門窗加固,與其公司及員工宣傳提高自我防范意識,但這還不能解決根本問題,后來引起上級領(lǐng)導的重視,現(xiàn)在工業(yè)園已安裝了高清視頻監(jiān)控系統(tǒng),這樣就能更好的預防被盜事件的發(fā)生。
     七、下步的打算
     針對年工作中存在的不足,為了做好新一年的工作,突出做好以下幾個方面:
     (一)積極搞好與員工的協(xié)調(diào),進一步理順關(guān)系;
     (二)加強管理知識的學習提高,創(chuàng)新工作方法,提高工作效益;
     (三)加強基礎(chǔ)工作建設(shè),強化管 理的創(chuàng)新實踐,促進管理水平的提升。
     在今后的工作中要不斷創(chuàng)新,及時與員工進行溝通,向廣大員工宣傳公司管理的相關(guān)規(guī)定,提高員工們的安全意識,同時在安全管理方面要嚴格要求自己,為廣大公司員工做好模范帶頭作用。
     在明年的工作中,我會繼續(xù)努力,多向領(lǐng)導匯報自己在工作中的思想和感受,及時糾正和彌補自身的不足和缺陷。
     我們的工作要團結(jié)才有力量,要合作才會成功,才能把我們的工作推向前進!我相信:在上級的正確領(lǐng)導下,xxx公司的明天更美好!