工會工作會議講話稿標(biāo)題（匯總12篇）

    總結(jié)是我們對過去一段時間內(nèi)所做的努力和成果的回顧和總結(jié)。在寫總結(jié)時，我們可以適度運(yùn)用一些引用和舉例，來支持和豐滿我們的寫作內(nèi)容。以下是小編為大家整理的一些英語學(xué)習(xí)資料，希望對大家有所幫助。
    工會工作會議講話稿標(biāo)題篇一
    各位教師、職工：
    今天我們在這里召開學(xué)校教職工會議，主要目的是全面部署全學(xué)年學(xué)校工作，統(tǒng)一大家思想，為創(chuàng)建更美好學(xué)校而共同努力。根據(jù)會議安排，我講三方面內(nèi)容：
    1、以師德建設(shè)為根本，做有底線的人民教師。
    學(xué)校將深入開展師德師風(fēng)建設(shè)活動，進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)愛與責(zé)任是師德之魂，師德是教師之本，是教師之底線。學(xué)校將利用教職工會，向全體教職工明確提出了工作紀(jì)律和要求，制定了文明上網(wǎng)公約。嚴(yán)禁上班時間看網(wǎng)絡(luò)電影電視，嚴(yán)禁在網(wǎng)絡(luò)上或辦公室閑聊中發(fā)表不負(fù)責(zé)任的言論現(xiàn)象。學(xué)校將每月組織師德師風(fēng)學(xué)習(xí)，幫助教師進(jìn)一步樹立服務(wù)意識，責(zé)任意識，誠信意識，合作意識和個性發(fā)展意識，提升工作質(zhì)量，生活質(zhì)量，生命質(zhì)量，塑造敬業(yè)精神，專業(yè)精神。本學(xué)期我校將建立教師個人教育成長檔案計(jì)劃，建立“師德師風(fēng)”反饋機(jī)制，班級如有三分之一的家長反映有師德問題，經(jīng)調(diào)查落實(shí)屬實(shí)，學(xué)校將嚴(yán)肅處理，年底師德考核一票否決！
    2、以研究學(xué)生為抓手，做“成長型”的幸福教師。
    一流教師不但要傳授知識，而且要善于以自身的智慧不斷喚醒孩子們的學(xué)習(xí)熱情，點(diǎn)化孩子們的學(xué)習(xí)方法，豐富孩子們的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，開啟孩子們的學(xué)習(xí)智慧。做“研究性、反思型、成長型”的教師不但能增長我們的智慧，更能讓我們體味到工作的幸福和意義。本學(xué)期每一位教師首先要有針對性的選擇班級3個學(xué)生為典型案例以點(diǎn)帶面以“觀察、詢問、引導(dǎo)”三個層次開展追蹤性研究教育教學(xué)，以此真實(shí)的把握學(xué)生所思、所想，真正走入學(xué)生的心中把握學(xué)生差異實(shí)施有意義的教育教學(xué)。
    （1）、記錄形式可以一周記錄一次不少于500字，也可以一日記錄一次不少于50字。
    （2）、觀察點(diǎn)不能太大，低年級可以將觀察重點(diǎn)落在學(xué)習(xí)習(xí)慣上：比如以整理書包、桌洞這個點(diǎn)的連續(xù)觀察、詢問就能了解學(xué)生的個性品質(zhì)和學(xué)習(xí)品質(zhì)。
    （3）、反饋要及時，每一個月記錄一個學(xué)生的案例追蹤，一學(xué)期不少于三位學(xué)生的案例追蹤。
    （4）、案例追蹤將作為我校教師的個人小課題研究。
    其次我們要求每個教師對課堂的追求要精益求精，在課堂上要經(jīng)常進(jìn)行三思：一思課前對教材對學(xué)情的理解和處理，二思課后對自己的教學(xué)過程進(jìn)行反思，找出成功與失敗之處，三思對原教學(xué)設(shè)計(jì)進(jìn)行調(diào)整勤寫教學(xué)隨筆，抓住班級典型案例進(jìn)行跟蹤研究分析，在觀察中不斷反思、體悟、提升，形成自己獨(dú)具風(fēng)格的教學(xué)個性。
    3、以年輕教師培養(yǎng)為基礎(chǔ)，充實(shí)隊(duì)伍力量。學(xué)校將定期召開年輕教師座談會，交流，思想，肯定進(jìn)步，找出差距，修正計(jì)劃，幫助和引導(dǎo)他們，找準(zhǔn)努力方向。本學(xué)期將開展年輕教師師徒結(jié)對活動，徒弟一學(xué)期聽師傅課不少于20節(jié)課，師傅要對徒弟進(jìn)行連續(xù)三周的追蹤聽課，鍛煉年輕教師的膽量和課堂應(yīng)變能力，較快提高其教學(xué)水平。（30歲以下的教師和新教師要自主選擇師父，第二周上報教導(dǎo)處）。
    4、組織教師教學(xué)基本功大比武。學(xué)校將全面開展每月各項(xiàng)教學(xué)基本功比賽：9月板書比賽，10月份現(xiàn)場備課比賽、11月教師說課比賽、12月課堂教學(xué)技能比賽活動，讓廣大教師在錘煉和磨礪中成長起來。
    抓好常規(guī)管理，可以說是當(dāng)前學(xué)校質(zhì)量提高，最實(shí)在最有效的法寶，為此今年我校將狠抓教學(xué)常規(guī)管理，把教學(xué)常規(guī)工作落到實(shí)處，在遵循我校傳統(tǒng)常規(guī)教學(xué)工作的基礎(chǔ)上，本學(xué)期將做好以下三個方面的工作：
    （二）、嚴(yán)抓聽評課的活動落實(shí)：師徒結(jié)對課，推門課，定向追綜課，優(yōu)質(zhì)課等活動，每次聽課后要組織一起聽課的教師及時評課，交換意見，既肯定成績，又指出問題，做到全面客觀，使大家通過平課受到啟發(fā)，提高認(rèn)識，達(dá)到評一課，促多人，帶一方的效果。
    （三）、嚴(yán)抓教研活動的落地實(shí)施：本學(xué)期通過分組教研，集體組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等方式，幫助教師對教材有全面的認(rèn)識和把握，為課堂教學(xué)做好充分的準(zhǔn)備。我們將對教學(xué)研究工作，進(jìn)行具體、明確的分工，按照語數(shù)小學(xué)科分成低年級語數(shù)教研組，高年級語文教研組，高年級數(shù)學(xué)教研組，英語音樂體育美術(shù)教研組，每個教研組有帶隊(duì)的教研組長，在教研組長的帶領(lǐng)下在固定地點(diǎn)固定時間固定人數(shù)單周通課雙周教研，并做好簽到記錄和通課教研記錄，最終整理形成了詳實(shí)的學(xué)期教研材料。分管學(xué)科領(lǐng)導(dǎo)必須參與小組教研學(xué)習(xí)。教研組長要在前三周認(rèn)真做好本學(xué)期的教研內(nèi)容安排。學(xué)校將在學(xué)期末對四個教研組的學(xué)習(xí)進(jìn)行考核評比。
    在繼續(xù)落實(shí)去年教育教學(xué)日?；顒拥耐瑫r，加強(qiáng)每次反饋活動的及時性和有效性，養(yǎng)成固定事情固定時間做，重要的事情最先做的好習(xí)慣，全面提升工作效率！
    1、固定性：學(xué)校調(diào)研每次不管是什么時候，一律統(tǒng)一到測試后的下周三放學(xué)前以級部為單位教研組長統(tǒng)一上交，無需教導(dǎo)處提醒，網(wǎng)上提醒一次給本教研組扣掉一份，作為期末優(yōu)秀教研組評比的依據(jù)。
    2、計(jì)劃性：凡事預(yù)則立不預(yù)則廢，提前做好計(jì)劃打算，班級工作和觀察課堂要做到有計(jì)劃、定期、長期的觀察整理。
    3、及時性：平常有靈感的時候立馬動筆去寫去做，平日的測試資料、作業(yè)、班級活動要注意分類收集整理，不要等到檢查的時候才去補(bǔ)材料，嚴(yán)禁等到明天要上交資料的時候才去組織學(xué)生準(zhǔn)備作業(yè)等資料！
    工會工作會議講話稿標(biāo)題篇二
    同志們：
    今天，是春節(jié)后上班的第一天。在此，我代表局黨組向大家拜個年，祝愿同志們在新的一年里身體健康、家庭幸福、工作順利、萬事如意！同時，向節(jié)日期間堅(jiān)守工作崗位值班的同志們表達(dá)崇高的敬意！
    今天的會議有兩個目的：一是收心到位。春節(jié)已經(jīng)過去，我們要把心思從拜年吃請、走親訪友、娛樂休閑中收攏來，迅速到崗到位。二是擰上扣緊。一個單位就是一部機(jī)器，我們每位干部職工就是這部機(jī)器上的螺絲釘，我們要把螺絲釘擰上勁，發(fā)上力。
    第一點(diǎn)意見，今年糧食工作的目標(biāo)任務(wù)已經(jīng)明確，要點(diǎn)對點(diǎn)、卯對卯，迅速抓落實(shí)。xx年糧食工作思路和重點(diǎn)工程項(xiàng)目都已經(jīng)制定，當(dāng)務(wù)之急是要把這些工作任務(wù)盡快分解下去，明確責(zé)任，落實(shí)到人。分解任務(wù)是一個形式，目的是要明確目標(biāo)任務(wù)、工作措施、責(zé)任主體和時間要求，力爭今年的目標(biāo)任務(wù)全面完成。
    第二點(diǎn)意見，確保工作落實(shí)，關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)，重點(diǎn)要抓好“五條”。
    一要增強(qiáng)危機(jī)感。去年，我們?nèi)娉~完成了全年的目標(biāo)任務(wù)，獲得了“全國糧食流通監(jiān)督檢查示范單位”、“湖南省糧食生產(chǎn)標(biāo)兵縣”和“縣級文明單位”的榮譽(yù)稱號。但是，我們必須保持頭腦清醒，絲毫沒有理由陶醉、自滿和懈怠。應(yīng)該看到，今年不確定、不穩(wěn)定的因素很多，糧食產(chǎn)業(yè)發(fā)展的速度不快、總量不大、結(jié)構(gòu)不優(yōu)、后勁不足、人才不強(qiáng)的問題比較突出；干部職工與新時期、新任務(wù)、新要求還不相適應(yīng)，與縣委、縣政府和全縣人民的期望還有很大差距。因此，我們一定要增強(qiáng)危機(jī)感。
    二要樹立責(zé)任心?！安换紵o策，只怕無心”。責(zé)任心是對黨和人民的態(tài)度問題，是宗旨觀念和價值取向問題。我們做人做事都要講責(zé)任，特別是在糧食部門工作，不僅要對組織和人民負(fù)責(zé)，還要對國家和歷史負(fù)責(zé)。干事情，有無責(zé)任心結(jié)果大不一樣。有責(zé)任心，工作就會有激情和動力，就會積極、主動、用心；沒有責(zé)任心，就會缺乏主動性、自覺性和積極性。我們要發(fā)揚(yáng)“我的崗位我負(fù)責(zé)，我的崗位請放心”的精神，愛崗敬業(yè)、身體力行。
    三要提升精氣神。精神的力量，在一定的時點(diǎn)上，具有決定性的作用。要克服糧食人性格內(nèi)斂、偏于保守、精氣神不足等問題。把“創(chuàng)建和諧單位，爭當(dāng)全國先進(jìn)”目標(biāo)轉(zhuǎn)化成為我們持久旺盛、積極向上的精神力量。
    四要強(qiáng)化執(zhí)行力。執(zhí)行力是科學(xué)發(fā)展的生命力，現(xiàn)在很多事情，不是失之于道路不清、方向不明、政策不多，而是失之于說得多、做得少，說的人多、做的人少，許多工作有部署、無落實(shí)，有上文，無下文，嚴(yán)重影響和制約糧食事業(yè)的發(fā)展。這種現(xiàn)象，說到底是執(zhí)行不力的問題。我們要強(qiáng)化執(zhí)行落實(shí)意識，提高執(zhí)行落實(shí)能力，加大執(zhí)行落實(shí)力度，增強(qiáng)執(zhí)行落實(shí)效果。局黨組的決策，不是哪一個人說了算，也不是哪一個人制定的，而是集中大家智慧、集體研究決定的。決策一旦形成，在實(shí)踐中雖然還有一個不斷調(diào)整、完善、優(yōu)化的過程，但必須抓好執(zhí)行和貫徹。
    五要發(fā)揮創(chuàng)造性。有創(chuàng)造性地開展工作，是領(lǐng)導(dǎo)干部的優(yōu)秀素質(zhì)，是思想解放的重要體現(xiàn)?；仡櫸铱h近兩年糧食工作的發(fā)展歷程；就是思想不斷解放、觀念不斷更新、認(rèn)識不斷飛躍的歷程，就是密切聯(lián)系實(shí)際，堅(jiān)持實(shí)事求是，按規(guī)律辦事的歷程；就是超前謀劃、果斷決策、創(chuàng)造性開展工作的歷程。今年的工作任務(wù)重、要求高，按經(jīng)驗(yàn)辦事不行，我們要把上級精神，外地經(jīng)驗(yàn)和本地實(shí)際相結(jié)合，在紛繁復(fù)雜的形勢中把握機(jī)遇，尋找突破口，敢想、敢為，有創(chuàng)造性地開展工作。
    同志們，春天孕育希望，希望鑄就輝煌。讓我們在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，振奮精神、昂揚(yáng)斗志，銳意進(jìn)取，團(tuán)結(jié)拼搏，為全面超額完成全年目標(biāo)任務(wù)，實(shí)現(xiàn)全縣糧食事業(yè)又好又快發(fā)展而努力奮斗！
    工會工作會議講話稿標(biāo)題篇三
    工會工作，事關(guān)黨的工作大局，事關(guān)地方經(jīng)濟(jì)社會事業(yè)發(fā)展大局，事關(guān)廣大職工的切實(shí)利益和長遠(yuǎn)利益。下面是本站小編給大家整理的工會工作會議。
    講話稿。
    范文，僅供參考。
    同志們：
    我們這次會議的主要任務(wù)是總結(jié)200*年工會工作，安排部署今年工作。剛才，郭偉同志代表市總工會黨委做了報告，講的很全面，也非常具體，我完全同意，希望大家按照郭偉同志講的意見認(rèn)真抓好落實(shí)。下面，我對200*年的工會工作提三點(diǎn)要求。
    一、要緊緊圍繞市委中心工作，認(rèn)真履行工會職能。
    200*年是“十五”計(jì)劃的最后一年，也是為“”計(jì)劃打基礎(chǔ)的關(guān)鍵一年。市委的中心工作，概括起來就是一句話，即推進(jìn)“一城兩區(qū)”建設(shè)，帶動“五業(yè)”(醫(yī)藥、食品、礦產(chǎn)能源、旅游、機(jī)加)發(fā)展。年初，市委理論中心組結(jié)合。
    先進(jìn)性教育。
    利用兩天的時間緊緊圍繞我市的項(xiàng)目開發(fā)、招商引資等工作進(jìn)行了研究討論。面對老工業(yè)基地振興各縣市區(qū)競相發(fā)展的形勢市委把增加固定資產(chǎn)投資擴(kuò)大經(jīng)濟(jì)總量作為經(jīng)濟(jì)工作的重中之重。市總工會就是要緊緊圍繞市委的重點(diǎn)工作積極組織和動員職工群眾投身到我市的經(jīng)濟(jì)建設(shè)中來。今年工會工作要從維護(hù)職工合法權(quán)益角度突出發(fā)揮好三個方面的職能作用：一是要在國企改革中發(fā)揮工會的維權(quán)作用。國企改革事關(guān)穩(wěn)定與發(fā)展大局今年涉及改制的企業(yè)又相當(dāng)多職工思想政治工作任務(wù)非常重這就需要工會切實(shí)發(fā)揮作用既要站在工人的立場上代表職工利益積極反映工人的合理意見和要求;同時也要做好宣傳解釋工作使工人能夠從思想上真正理解改革支持改革自覺投身改革努力創(chuàng)造有利于改革的良好環(huán)境為我市打好國企改革攻堅(jiān)戰(zhàn)發(fā)揮工會組織應(yīng)用的作用。二是要在安全生產(chǎn)中發(fā)揮維權(quán)作用。當(dāng)前從全國范圍來說安全生產(chǎn)的形勢非常嚴(yán)峻其中一個重要原因就是一些企業(yè)單純追求經(jīng)濟(jì)效益不顧工人死活違章指揮造成的。因此工會組織要在安全生產(chǎn)中切實(shí)代表職工群眾的利益發(fā)揮好在安全生產(chǎn)中的監(jiān)督作用。要強(qiáng)化安全檢查工作對企業(yè)中違章指揮、違章作業(yè)等問題要加大監(jiān)督力度并及時與企業(yè)溝通代表工人提出整改意見督促企業(yè)改善生產(chǎn)條件并及時向有關(guān)管理部門反映。三是要在日常工作中發(fā)揮維權(quán)幫扶作用。要關(guān)注職工利益積極主動地反映職工的愿望和呼聲牢記群眾利益無小事凡是涉及職工切身利益和實(shí)際困難的問題再小也要竭盡全力去辦。要想方設(shè)法與企業(yè)協(xié)調(diào)、解決好拖欠工資、醫(yī)療保險和養(yǎng)老保險等職工關(guān)心關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。要進(jìn)一步健全困難職工幫扶機(jī)制通過多種形式推動送溫暖工程的經(jīng)?；?、制度化、社會化。
    二、正確認(rèn)識新形勢下的工會工作，創(chuàng)新工會工作方式方法。
    過去，我們長期在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下開展工會工作，形成了一套固有的工作方式方法，隨著市場經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和市場經(jīng)濟(jì)體制的逐步確立，如何與時俱進(jìn)地創(chuàng)新工會工作方式方法，增強(qiáng)工會工作的針對性和實(shí)效性，是我們面臨的一個新課題。從我市情況來看，今年要完成國企改革的攻堅(jiān)任務(wù)，改制后的企業(yè)將全部實(shí)行民營化，這就意味著今后工會工作將由國有企業(yè)轉(zhuǎn)向非公企業(yè)，工會的工作領(lǐng)域更加廣泛，工作對象日趨多元，履行職能難度增加，協(xié)調(diào)關(guān)系更為艱巨，維權(quán)任務(wù)更為繁重。工會如何走出國有企業(yè)，在非公有制企業(yè)中站穩(wěn)腳跟、開展好工作將是對工會的一個巨大挑戰(zhàn)。所以，大家一定要對可能出現(xiàn)的問題，做好心理準(zhǔn)備，要象老一輩剛創(chuàng)建工會時一樣，以從頭做起的態(tài)度，深入研究探索新形勢下工會工作的新路子。要做好新形勢下的工會工作，主要應(yīng)該處理好三個關(guān)系，實(shí)現(xiàn)三個轉(zhuǎn)變。
    第一，處理好職工與企業(yè)之間的關(guān)系，實(shí)現(xiàn)工會工作法制化的轉(zhuǎn)變。今后，工會將更多地在非公企業(yè)中開展工作，這就要協(xié)調(diào)好企業(yè)利益與工人權(quán)益的關(guān)系。工作中，既要站在工人的立場上，維護(hù)工人的應(yīng)得權(quán)益;也要站在利于企業(yè)發(fā)展的角度，給企業(yè)出主意、搞服務(wù)，營造出一種良好的企業(yè)氛圍。這就要講究方式方法，既不能置工人利益于不顧，也不能跟企業(yè)橫干、蠻干、頂著干。中華總工會早就已經(jīng)提出要“依法維護(hù)職工利益，把履行維護(hù)職能納入法制化軌道”。在新時期非公企業(yè)大量增多的形勢下，工會要學(xué)會依照法律和工會章程創(chuàng)造性地開展工作，通過合理合法的途徑和手段開展協(xié)調(diào)工作，切實(shí)維護(hù)職工的合法權(quán)益。工會干部要認(rèn)真學(xué)法、懂法、用法，熟悉和精通與職工群眾合法權(quán)益休戚相關(guān)的法律知識，選準(zhǔn)位置，找準(zhǔn)角度，抓住結(jié)合點(diǎn)，改變傳統(tǒng)的工作方式，敢于和善于運(yùn)用法律武器維護(hù)自身和職工群眾的合法權(quán)益，將工會工作逐步納入法制化軌道，依法履行好維護(hù)職能。
    第二，處理好職工之間的關(guān)系，實(shí)現(xiàn)工會工作民主化的轉(zhuǎn)變。隨著經(jīng)濟(jì)和社會的快速發(fā)展，職工隊(duì)伍不斷壯大，中青年農(nóng)民進(jìn)入企業(yè)打工將成為一種趨勢，年青人個性鮮明，性子急，想問題、辦事情易于情緒化，好勝心強(qiáng)，參與意識強(qiáng)。引導(dǎo)好了可以促進(jìn)工作的開展，引導(dǎo)不好就容易出現(xiàn)問題。另外，傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)工人逐漸減少，技術(shù)工人不斷增加，這部分工人有文化、有思想、有素質(zhì)，樂于參與工會組織，能夠?yàn)楣岢龊侠砘ㄗh。因此，今后的工會工作必須擴(kuò)大民主范圍，認(rèn)真對待職工反映的問題，認(rèn)真研究職工提出的意見，暢通職工民主參與、民主管理、民主監(jiān)督的渠道;變自上而下的單向灌輸為說服引導(dǎo)、雙向溝通，讓職工群眾的主觀能動性能夠充分發(fā)揮出來，推進(jìn)工會工作領(lǐng)導(dǎo)方式和決策方式的民主化。
    第三，處理好企業(yè)與流動工人之間的關(guān)系，實(shí)現(xiàn)工會工作社會化的轉(zhuǎn)變。隨著經(jīng)濟(jì)體制改革的不斷深入，新的社會階層不斷出現(xiàn)，非公企業(yè)職工不斷增加，城市流動人口不斷增多，這些人的職業(yè)身份經(jīng)常變動，就業(yè)方式靈活多樣，在不同所有制、不同行業(yè)、不同地域之間流動頻繁。針對這樣的新形勢，工會要把活動空間向社會領(lǐng)域拓展，樹立開門辦會意識，與其它社會團(tuán)體建立協(xié)調(diào)與合作機(jī)制，增強(qiáng)與各企業(yè)之間的聯(lián)系，把流動的打工人員也納入工會的服務(wù)對象。
    三、要不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，提高工會干部素質(zhì)和能力。
    工會是工人的群眾組織，是為維護(hù)工人合法權(quán)益服務(wù)的。代表工人的利益，為工人說話、為工人辦事是各級工會的根本職責(zé)。能否履行好工會的職責(zé)，關(guān)鍵在于各級工會干部的素質(zhì)和能力。為盡快提高自身素質(zhì)，增強(qiáng)工作能力。我對大家提出三點(diǎn)希望：
    一要增強(qiáng)自信。自信是我們干好工會工作的前提。當(dāng)前，一些工會干部對如何做好新形勢下的工會工作，思想上比較盲然，無所作為的傾向比較突出，說到底這就是不自信的表現(xiàn)。如果不能自信，工作就沒有目標(biāo)、沒有思路、沒有辦法，就會無所適從、無所作為。要想自信，最重要的是不能自卑，我們要認(rèn)識到無論企業(yè)怎么改，工會的作用只能越來越加強(qiáng)，地位只能是越來越提高，越來越重要，絕不是可有可無的。工會干部是工人的娘家人，是代表工人利益說話辦事的，只要我們努力工作，真心實(shí)意為職工說話辦事，是會得到廣大工人群眾的擁護(hù)和支持的。因此，我們要堅(jiān)決克服自卑心理，增強(qiáng)光榮感，滿懷信心的做好今后的工作。
    二要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。提高自身素質(zhì)，關(guān)鍵在于加強(qiáng)學(xué)習(xí)。我們要創(chuàng)造條件，不斷加強(qiáng)工會干部的教育培訓(xùn)，提高工會干部的理論素養(yǎng)和工作能力。要學(xué)好《工會法》，確保工會在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，依照法律和章程獨(dú)立自主地開展工作;要學(xué)習(xí)《勞動法》、市場經(jīng)濟(jì)知識、社會保障知識及相關(guān)法律法規(guī)，增強(qiáng)新形勢下工會干部的法律法規(guī)意識，提高法律維權(quán)能力。
    三要轉(zhuǎn)變作風(fēng)。要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)黨的“從群眾中來到群眾中去”的工作作風(fēng)，貼近職工，聯(lián)系職工，和職工做朋友，把自己融入到職工的生產(chǎn)生活中去。要堅(jiān)持跑千家、串百戶，深入調(diào)查研究，掌握職工思想脈搏，當(dāng)職工的貼心人，增強(qiáng)工作的針對性。要把職工滿意不滿意、贊成不贊成、高興不高興作為工會工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。努力為職工辦好事、辦實(shí)事。當(dāng)前，要把困難職工的救助工作當(dāng)作大事來抓。通過幫助貧困職工，真正把工會組織辦成廣大職工的“家”，在工人群眾中真正樹立起工會干部的良好形象。
    同志們，新時期新階段下的工會工作，使命光榮，責(zé)任重大。希望大家明確肩上的重任，對自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，進(jìn)一步解放思想，振奮精神，不斷創(chuàng)新，以更加務(wù)實(shí)的態(tài)度和作風(fēng)做好工會工作，帶領(lǐng)廣大職工為加快我市“一城兩區(qū)”建設(shè)步伐、實(shí)現(xiàn)縣域經(jīng)濟(jì)突破、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)和社會全面發(fā)展作出新貢獻(xiàn)!
    同志們：
    大家上午好!
    今天，我們在這里召開工會組織20xx年工作會議，既是一次傳達(dá)省直機(jī)關(guān)工會工作會議精神的學(xué)習(xí)會，也是一次回顧20xx年工作、部署20xx年任務(wù)的總結(jié)部署會，更是一次提高認(rèn)識、統(tǒng)一思想、凝心聚力、推進(jìn)落實(shí)的動員會。
    近年來，省局機(jī)關(guān)、直屬單位各級工會圍繞中心、服務(wù)大局，認(rèn)真履行職責(zé)，做了大量卓有成效的工作。過去的一年，從健全機(jī)構(gòu)、關(guān)注職工思想、工作和身體健康,維護(hù)女職工權(quán)益,豐富干部職工物質(zhì)文化生活等方面著手，積極開展工作，發(fā)揮作用，在創(chuàng)建“合格女職工組織”、“職工之家”、“職工書屋”等建家活動中有了新的發(fā)展，較好完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。借此機(jī)會，我代表省省局黨組，向省局各級工會和全體工會干部表示衷心的感謝!
    下面，我就做好今年工會的工作，講三點(diǎn)意見。
    一、進(jìn)一步統(tǒng)一思想，切實(shí)提高對加強(qiáng)工會工作重要作用的認(rèn)識。
    加強(qiáng)機(jī)關(guān)工會工作，是推進(jìn)機(jī)關(guān)黨的建設(shè)的迫切要求。機(jī)關(guān)工會工作是機(jī)關(guān)黨的群眾工作的重要組成部分，機(jī)關(guān)黨建工作要實(shí)現(xiàn)“走在黨的基層組織建設(shè)的前頭”的目標(biāo)要求，必然依靠工會組織發(fā)揮作用，推進(jìn)各項(xiàng)工作落實(shí)。各級工會組織要在單位黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，發(fā)揮自身的特點(diǎn)和優(yōu)勢，配合黨組織做好群眾工作，保護(hù)、調(diào)動、發(fā)揮好機(jī)關(guān)職工的積極性、主動性、創(chuàng)造性。重點(diǎn)要在建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型機(jī)關(guān)工會組織，建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍方面，在探索建立機(jī)關(guān)民主制度，促進(jìn)和諧機(jī)關(guān)建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，在加強(qiáng)自身建設(shè)，密切聯(lián)系職工群眾，增強(qiáng)工會的凝聚力方面，大膽實(shí)踐，創(chuàng)新發(fā)展，增強(qiáng)做好工會工作的自覺性和主動性，不斷開創(chuàng)工會工作的新局面。
    二、進(jìn)一步明確職責(zé)，不斷提高工會服務(wù)中心工作、服務(wù)干部職工的能力。
    依照《工會法》和《中國工會章程》，結(jié)合工會工作的實(shí)際，進(jìn)一步明確工會的職責(zé)，在服從服務(wù)中心工作的同時，維護(hù)好機(jī)關(guān)職工的各項(xiàng)權(quán)益。要注意把握幾個著力點(diǎn)：
    (一)樹立全局觀念，努力在服務(wù)機(jī)關(guān)大局、服務(wù)中心工作中發(fā)揮作用。必須牢固樹立大局意識、服務(wù)意識，在機(jī)關(guān)工作的全局中找準(zhǔn)自己的位置和工作切人點(diǎn)。要緊緊圍繞單位的中心工作、各項(xiàng)建設(shè)和改革，確定工會工作重點(diǎn)，著力在推動思想建設(shè)、能力建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)等方面下功夫，促進(jìn)干部職工整體素質(zhì)和工作能力的提高。
    (二)拓寬民主渠道，努力在促進(jìn)和諧單位建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)中發(fā)揮作用。干部職工對單位內(nèi)部事務(wù)的民主管理和民主監(jiān)督，是推進(jìn)民主政治建設(shè)的重要方面，也是干部職工民主權(quán)利的體現(xiàn)。要健全和完善會員(代表)大會、職工(代表)大會、群眾評議等機(jī)關(guān)干部職工民主參與制度，開展職工合理化建議等活動，拓寬職工民主參與的渠道，落實(shí)民主參與的各項(xiàng)內(nèi)容，及時表達(dá)和反映干部職工的意見和要求，保障干部職工對內(nèi)部事務(wù)管理的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)，促進(jìn)單位內(nèi)部事務(wù)決策的民主化、科學(xué)化。
    (三)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，努力在提高干部職工能力素質(zhì)上發(fā)揮作用。協(xié)助黨組織提高干部職工的政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，是各級工會的重要工作內(nèi)容。要深入開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭做知識型職工”活動，舉辦形式多樣、針對性強(qiáng)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，著力提高干部職工學(xué)習(xí)研究和分析解決問題的能力。要積極配合有關(guān)部門抓好文明機(jī)關(guān)、文明窗口創(chuàng)建活動，展示機(jī)關(guān)和單位的良好形象。要大力開展各種有益職工身心健康的文化、體育、娛樂活動，最大限度地滿足職工的精神文化需求。
    (四)堅(jiān)持以干部職工為本，努力在聯(lián)系和服務(wù)群眾上發(fā)揮作用。省局各級工會要充分發(fā)揮黨政聯(lián)系職工的橋梁紐帶作用，以高度的熱情，從政治、文化、工作、生活等各個方面關(guān)心職工，反映職工的意愿，做好上情下達(dá)和溝通工作，協(xié)調(diào)好各方面利益關(guān)系，協(xié)助省局穩(wěn)妥處理和解決好職工群體和個體問題。要督促各單位落實(shí)好干部職工休息休假等權(quán)益，努力改善職工工作、生活條件。要繼續(xù)搞好“送溫暖”工作，幫助有特殊困難的職工解決好實(shí)際問題。
    三、進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè)，努力提高省局各級工會工作科學(xué)化水平。
    黨的xx屆三中全會和系列重要講話精神，中國工會xx大確定的目標(biāo)任務(wù)和省委工青婦工作會議精神，為工會工作提出了新的更高要求。面對新的形勢任務(wù)和目標(biāo)，我們要堅(jiān)持“圍繞中心、服務(wù)大局，突出重點(diǎn)、求真務(wù)實(shí)”的指導(dǎo)思想。以更大的決心、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)、更高的標(biāo)準(zhǔn)來做好工會工作，不斷提高工會組織的建設(shè)水平。加強(qiáng)自身建設(shè)是工會工作創(chuàng)新發(fā)展的內(nèi)在動力，各級工會組織要結(jié)合當(dāng)前干部職工隊(duì)伍出現(xiàn)的一些新情況、新問題，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)，把工會建成深受職工信賴的“職工之家”。
    (一)在抓好基層基礎(chǔ)工作、增強(qiáng)工會活力上下功夫。回顧總結(jié)去年的工作中，在充分肯定成績的同時，認(rèn)真查找存在的問題和不足，尤其是規(guī)范化建設(shè)要向黨組織看齊，切實(shí)做好基礎(chǔ)性工作。一是打牢組織領(lǐng)導(dǎo)基礎(chǔ)，要堅(jiān)持“黨建帶工建、工建服務(wù)黨建”的思路，進(jìn)一步建立和健全基層工會組織，壯大會員基礎(chǔ)，把干部職工充分凝聚到組織中來;二是打牢隊(duì)伍建設(shè)基礎(chǔ)，要進(jìn)一步加強(qiáng)基層工會干部隊(duì)伍建設(shè)，全面提高理論素養(yǎng)和工作能力。三是打牢設(shè)施建設(shè)基礎(chǔ)，要用好工會的歷史積累和資源優(yōu)勢，因地制宜、逐步推進(jìn)，建設(shè)為職工服務(wù)的完善功能設(shè)施，注重可持續(xù)發(fā)展，多做打基礎(chǔ)利長遠(yuǎn)的工作。要積極創(chuàng)建“職工之家”、“合格女職工組織”、“職工書屋”，使其真正發(fā)揮作用，多出成效。
    (二)在創(chuàng)新活動方式方法、提高服務(wù)水平上下功夫。早在全國工會xx大上，同志就提出了建設(shè)服務(wù)型工會組織的要求。各級工會要把建設(shè)服務(wù)型工會作為工作目標(biāo)，多做有利于干部職工的工作，一切以工會會員滿意為標(biāo)準(zhǔn)。在開展活動上，要積極探索普惠化形式，使工會工作更加有效地覆蓋各個職工群體，把更多職工群眾吸引到工會活動中來。在工作機(jī)制上，要大膽創(chuàng)新，善于運(yùn)用新手段、新機(jī)制。在經(jīng)費(fèi)使用上，要精打細(xì)算，把更多的人力、物力、財力投入到基層和一線，使全體職工受益。各級工會要堅(jiān)持從自身做起，厲行勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費(fèi)，把節(jié)省的錢，更多的工會經(jīng)費(fèi)，用到有特殊困難、成長進(jìn)步的會員上，用到有利于干部職工身心健康的活動上，讓干部職工真切感受到工會組織這個大家庭的溫暖。
    (三)在改進(jìn)工作作風(fēng)、密切與職工群眾聯(lián)系上下功夫。作風(fēng)關(guān)乎民心向背，是全面深化改革的基本保障。第一批教育實(shí)踐活動，大家感受最深的，就是要切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)，深入基層、深入群眾，密切與人民群眾的聯(lián)系。省局各級工會要充分利用、鞏固和發(fā)展群眾路線教育實(shí)踐活動成果.切實(shí)增強(qiáng)服務(wù)大局、服務(wù)基層、服務(wù)職工意識，帶頭改進(jìn)工作作風(fēng)，走出機(jī)關(guān)、深入基層、貼近職工群眾，以改進(jìn)作風(fēng)的實(shí)際成效贏得職工群眾的信任和支持。各級工會干部要牢固樹立群眾觀念，帶著深厚感情，多到困難職工集中的地方去，真心誠意辦實(shí)事，盡心竭力解難事，堅(jiān)持不懈做好事，真正成為全體職工的貼心人。要認(rèn)真遵守中央八項(xiàng)規(guī)定和省委的實(shí)施意見，在工會組織中唱響為民、務(wù)實(shí)、清廉主旋律，使用工會經(jīng)費(fèi)要嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)規(guī)定，必須做到合規(guī)合理合情并按規(guī)定，確保工會干部中不出現(xiàn)違規(guī)違法行為。
    同志們，做好工會工作責(zé)任重大，使命光榮。各級工會組織要切實(shí)肩負(fù)起時代的重托，提高認(rèn)識，開拓創(chuàng)新，埋頭苦干，積極進(jìn)取，團(tuán)結(jié)動員全體職工在省局黨組堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，為深入推進(jìn)全省食品藥品監(jiān)管事業(yè)改革發(fā)展作出新的貢獻(xiàn)!
    同志們：
    剛才，xx同志宣布了表彰決定，xx同志作了一個很好的報告，全面總結(jié)了20xx年全縣工會工作的成績和不足，科學(xué)安排部署了20xx年全縣工會工作，為20xx年及今后一段時期的工會工作定了盤子和調(diào)子。
    一年來，全縣各級工會組織在縣委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在縣總工會的團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)下，緊緊圍繞走中國特色社會主義工會發(fā)展道路這個主題，牢牢把握“面對面、心貼心、實(shí)打?qū)嵎?wù)職工在基層”這條主線，圍繞中心、服務(wù)大局，認(rèn)真履職、主動作為，在抓競賽、重制度，抓教育、重維權(quán)，抓管理、重文化上狠下功夫，在完成常規(guī)工作的基礎(chǔ)上，積極投身轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展實(shí)踐，創(chuàng)新開展各項(xiàng)工作，為推動全縣經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定作出了積極貢獻(xiàn)，得到了全縣廣大職工群眾和社會各界的認(rèn)可，得到了全總、省總、市總和縣委的充分肯定。借此機(jī)會，我代表縣委、縣政府，向剛才受表彰的先進(jìn)集體和先進(jìn)個人，向全縣各工會組織和廣大工會工作者、向全縣各條戰(zhàn)線上的廣大職工表示衷心的感謝和崇高的敬意!
    今年是是全面實(shí)現(xiàn)我縣規(guī)劃、加快建成小康社會的關(guān)鍵一年。做好今年和今后一段時期的工會工作，至關(guān)重要。下面，我就圍繞如何做好工會工作，講三點(diǎn)意見：
    一、深刻把握形勢，從全局和戰(zhàn)略的高度來充分認(rèn)識做好工會工作的重要性和緊迫性。
    工會工作，事關(guān)黨的工作大局，事關(guān)地方經(jīng)濟(jì)社會事業(yè)發(fā)展大局，事關(guān)廣大職工的切實(shí)利益和長遠(yuǎn)利益。不謀全局者,不足以謀一域。當(dāng)前，從全國來看，工會工作已經(jīng)上升到一個較高的位置和定位，中央歷來高度重視工會工作，早就作出“把更多資源和手段賦予工會”的重要指示。全總領(lǐng)導(dǎo)一再強(qiáng)調(diào)，抓黨建，不重視工建，等于自斷其臂;抓民主，不重視群眾，等于自失其基;抓經(jīng)濟(jì)，不依靠職工，等于自毀其力。但是，盡管如此，從我平時參加信訪穩(wěn)定工作會議中也能了解到，一些省份、一些地區(qū)對工會工作的重視不夠、工作不力，導(dǎo)致職企矛盾沖突，勞動關(guān)系不和諧，甚至發(fā)生職工群體性上訪事件，為全國各地敲響了警鐘。從我省我市來看，省市兩級已經(jīng)把工會工作作為密切聯(lián)系群眾，推動經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展、促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定的重要途徑和組織保障來抓，制定了一套比較完善的工作機(jī)制，形成了一套科學(xué)可行的工作思路。但是在執(zhí)行過程中和具體操作中也存在一定的困惑和難度。就我縣而言，我們的工會工作在全省全市應(yīng)該說還是比較扎實(shí)有效的，近年來走在省市前列，大部分國有和集體企業(yè)做得比較到位，但是我們也要清醒地認(rèn)識到我們的工作與形勢的發(fā)展要求，與上級的工作要求，與全縣廣大職工群眾的要求相比，還是有著一定的差距。據(jù)我了解，我縣非公企業(yè)的工會組織建設(shè)工作還有較大空間，有的工會組織運(yùn)行不規(guī)范，不主動，一些企業(yè)職工的工資低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)，一些非公企業(yè)的勞資糾紛不斷，侵害職工權(quán)益的事情時有發(fā)生，部分企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會主席變動頻繁，影響工會工作開展。這些問題說小了直接影響到職工權(quán)益的維護(hù)和職工積極性、創(chuàng)造性的發(fā)揮，影響到企業(yè)和全縣經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展，說大了直接影響到社會的和諧穩(wěn)定，影響到黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。因此，各級各單位各企業(yè)都要充分認(rèn)識工會工作的重要性和緊迫性，準(zhǔn)確把握工會工作的定位，圍繞中心、服務(wù)大局，履行好各項(xiàng)職能。
    二、理清工作思路，用長遠(yuǎn)發(fā)展的眼光來開展工會工作。
    剛才，xx同志講的很全面、很清楚，縣總工會提出了20xx年全縣工會工作要實(shí)施“xxxx”工程。就是要堅(jiān)定不移走中國特色社會主義工會發(fā)展這條道路，抓住轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展這條主線，突出組織建設(shè)和維護(hù)職工合法權(quán)益兩個重點(diǎn)，提升困難救助、法律援助、文化建設(shè)、服務(wù)職工四項(xiàng)工作，真正把全縣工會組織打造成為“組織健全、維權(quán)到位、工作活躍、作用明顯、職工信賴”的職工之家。這是一個系統(tǒng)工程，基本涵蓋了工會工作的重點(diǎn)和常規(guī)。希望各級工會組織和各單位、各企業(yè)圍繞這個安排部署，一項(xiàng)一項(xiàng)扎扎實(shí)實(shí)的去落實(shí)。同時，我也有一點(diǎn)不太成熟的想法，能不能爭取用三年的時間,在深化和諧勞動關(guān)系方面取得大的突破，以和諧勞動關(guān)系促進(jìn)和諧社會建設(shè)。第一年主抓工資集體協(xié)商工作，以行業(yè)性、區(qū)域性為重點(diǎn)，以培育典型和培訓(xùn)教育為基本手段，依法推進(jìn)各類企業(yè)建立平等協(xié)商機(jī)制，在協(xié)商制度化、程序規(guī)范化、內(nèi)容精細(xì)化、效果明顯化上下功夫，維護(hù)好職工的勞動經(jīng)濟(jì)權(quán)益。第二年主抓廠務(wù)公開民主管理工作，以各類企業(yè)普遍建立職代會制度、普遍推行廠務(wù)公開制度為目標(biāo)，以非公企業(yè)和中小型企業(yè)為重點(diǎn)，推進(jìn)職代會和廠務(wù)公開工作擴(kuò)面提效，維護(hù)好職工的民主政治權(quán)利。第三年主抓勞動保護(hù)工作，開展“安康杯”競賽活動，健全企業(yè)勞動保護(hù)制度和機(jī)制，維護(hù)好職工的生命健康權(quán)益。這一點(diǎn)，請縣總工會認(rèn)真考慮，結(jié)合當(dāng)前形勢要求和工作實(shí)際，去思考謀劃、去制定方案，去督促指導(dǎo)，實(shí)施兌現(xiàn)。
    三、強(qiáng)化干事意識，用全新的狀態(tài)來展現(xiàn)工會新作為。
    干事是干部成長進(jìn)步的立身之本,是黨對干部的基本要求。干事創(chuàng)業(yè)是領(lǐng)導(dǎo)干部的首要職責(zé)和核心任務(wù)。各級工會組織和全體工會干部，要深刻領(lǐng)會，帶頭工作，重點(diǎn)在四個方面展現(xiàn)工會新作為：一是要深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的精神，在凝聚職工的智慧和力量上展現(xiàn)工會新作為;二是要充分發(fā)揮工人階級的主力軍作用，在加快推進(jìn)陽城轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展中展現(xiàn)工會新作為;三是要堅(jiān)持以人為本，在切實(shí)維護(hù)好廣大職工群眾的合法權(quán)益上展現(xiàn)工會新作為。四是要加強(qiáng)工會自身建設(shè)，在做好新形勢下群眾工作的能力和水平上展現(xiàn)工會新作為。
    談到工會組織自身建設(shè)，我想講三點(diǎn)：一是要夯實(shí)基層基礎(chǔ)，堅(jiān)持黨建帶動工建、工建服務(wù)黨建。深入開展建會規(guī)范行動，在20xx年非公企業(yè)全面建立工會組織的基礎(chǔ)上，推動非公企業(yè)工會組織規(guī)范上星升級，充分激發(fā)基層工會活力，充分發(fā)揮基層工會作用。二是要建好骨干隊(duì)伍，堅(jiān)持工作重心下移，狠抓工會干部特別是基層工會干部隊(duì)伍建設(shè)，強(qiáng)化工會組織的整體功能。工會干部要深入研究和探索新形勢下工會工作的特點(diǎn)和規(guī)律，努力學(xué)習(xí)各種業(yè)務(wù)知識，不斷增強(qiáng)做好工會工作的本領(lǐng)，真正成為群眾工作的“行家里手”。三是要切實(shí)改進(jìn)作風(fēng)。按照同志的要求，牢固樹立空談?wù)`國、實(shí)干興邦的理念，深入基層、深入群眾，同普通職工群眾交朋友，切實(shí)做到講實(shí)話、干實(shí)事，敢作為、勇?lián)?dāng)，以良好形象贏得職工群眾的信賴和擁護(hù)。
    談到干事，我想送大家三句話：一是要敢想敢干。做好工會工作，大家首先要有戰(zhàn)略的眼光，超常的思維，跳起來摘桃子的目標(biāo)以及科學(xué)有力的舉措和務(wù)實(shí)過硬的作風(fēng)，才能把你的本職工作干好、干精、干出名堂。二是要能干會干。在座的各位都是各單位主抓工會的負(fù)責(zé)人，既要立足工會抓工會，還要跳出工會抓工會，不為常規(guī)所困，不被現(xiàn)狀同化，大膽解放思想，積極創(chuàng)新創(chuàng)造，善于找準(zhǔn)工作的切實(shí)點(diǎn)和突破口，把握工作的規(guī)律性和操作性，在現(xiàn)有的工作基礎(chǔ)上，提質(zhì)擴(kuò)面，上檔升級。三是要真抓實(shí)干。大家在工作中，一定要踐行好“務(wù)實(shí)”二字，務(wù)必把。
    口號。
    變成行動，把安排變成落實(shí)，把目標(biāo)變成現(xiàn)實(shí)，堅(jiān)決克服四平八穩(wěn)、保守常規(guī)、只求過得去的思想和狀態(tài)，堅(jiān)決不讓工作在自己手中耽擱，不讓工作在自己管轄期間滑坡，努力做到對標(biāo)一流，自我加壓，奮力趕超。四是要勤儉廉潔。勤能補(bǔ)助，廉可生威。干事的前提是不出事。近期，中央帶頭改進(jìn)作風(fēng)，倡導(dǎo)勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費(fèi)，給我們各級干部帶了個好頭。(要汲取海南省一國家重點(diǎn)扶貧縣——瓊中縣，財政局局長三頓宴請共吃了1.5萬元被免職的教訓(xùn))大家一定要警醒起來，自覺遵守，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)定。
    同志們，工會工作使命光榮，任重道遠(yuǎn)。讓我們以精神為指引，以更加堅(jiān)定的信念、更加昂揚(yáng)的狀態(tài)、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng),解放思想、開拓進(jìn)取，真抓實(shí)干，努力開創(chuàng)工會工作新局面，為全縣轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)!
    最后，在春節(jié)即將到來之際，給大家拜個早年。祝大家新春快樂，身體健康，合家歡樂，萬事如意!
    謝謝大家!
    工會工作會議講話稿標(biāo)題篇四
    同志們：
    我們這次會議的主要任務(wù)是總結(jié)20xx年工會工作，安排部署今年工作。剛才，郭偉同志代表市總工會黨委做了報告，講的很全面，也非常具體，我完全同意，希望大家按照郭偉同志講的意見認(rèn)真抓好落實(shí)。下面，我對20xx年的工會工作提三點(diǎn)要求。
    20xx年,市委的中心工作，概括起來就是一句話，即推進(jìn)“一城兩區(qū)”建設(shè)，帶動“五業(yè)”（醫(yī)藥、食品、礦產(chǎn)能源、旅游、機(jī)加）發(fā)展。年初，市委理論中心組結(jié)合先進(jìn)性教育，利用兩天的時間，緊緊圍繞我市的項(xiàng)目開發(fā)、招商引資等工作進(jìn)行了研究討論。面對老工業(yè)基地振興，各縣市區(qū)競相發(fā)展的形勢，市委把增加固定資產(chǎn)投資，擴(kuò)大經(jīng)濟(jì)總量作為經(jīng)濟(jì)工作的重中之重。市總工會就是要緊緊圍繞市委的重點(diǎn)工作，積極組織和動員職工群眾投身到我市的經(jīng)濟(jì)建設(shè)中來。今年工會工作要從維護(hù)職工合法權(quán)益角度，突出發(fā)揮好三個方面的職能作用：
    一是要在國企改革中發(fā)揮工會的維權(quán)作用。國企改革，事關(guān)穩(wěn)定與發(fā)展大局，今年涉及改制的企業(yè)又相當(dāng)多，職工思想政治工作任務(wù)非常重，這就需要工會切實(shí)發(fā)揮作用，既要站在工人的立場上，代表職工利益，積極反映工人的合理意見和要求；同時也要做好宣傳解釋工作，使工人能夠從思想上真正理解改革，支持改革，自覺投身改革，努力創(chuàng)造有利于改革的良好環(huán)境，為我市打好國企改革攻堅(jiān)戰(zhàn)，發(fā)揮工會組織應(yīng)用的作用。
    二是要在安全生產(chǎn)中發(fā)揮維權(quán)作用。當(dāng)前，從全國范圍來說，安全生產(chǎn)的形勢非常嚴(yán)峻，其中一個重要原因，就是一些企業(yè)單純追求經(jīng)濟(jì)效益，不顧工人死活，違章指揮造成的。因此，工會組織要在安全生產(chǎn)中，切實(shí)代表職工群眾的利益，發(fā)揮好在安全生產(chǎn)中的監(jiān)督作用。要強(qiáng)化安全檢查工作，對企業(yè)中違章指揮、違章作業(yè)等問題，要加大監(jiān)督力度，并及時與企業(yè)溝通，代表工人提出整改意見，督促企業(yè)改善生產(chǎn)條件，并及時向有關(guān)管理部門反映。
    三是要在日常工作中發(fā)揮維權(quán)幫扶作用。要關(guān)注職工利益，積極主動地反映職工的愿望和呼聲，牢記群眾利益無小事，凡是涉及職工切身利益和實(shí)際困難的問題，再小也要竭盡全力去辦。要想方設(shè)法與企業(yè)協(xié)調(diào)、解決好拖欠工資、醫(yī)療保險和養(yǎng)老保險等職工關(guān)心關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。要進(jìn)一步健全困難職工幫扶機(jī)制，通過多種形式，推動送溫暖工程的經(jīng)常化、制度化、社會化。
    過去，我們長期在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下開展工會工作，形成了一套固有的工作方式方法，隨著市場經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和市場經(jīng)濟(jì)體制的逐步確立，如何與時俱進(jìn)地創(chuàng)新工會工作方式方法，增強(qiáng)工會工作的針對性和實(shí)效性，是我們面臨的一個新課題。從我市情況來看，今年要完成國企改革的攻堅(jiān)任務(wù)，改制后的企業(yè)將全部實(shí)行民營化，這就意味著今后工會工作將由國有企業(yè)轉(zhuǎn)向非公企業(yè)，工會的工作領(lǐng)域更加廣泛，工作對象日趨多元，履行職能難度增加，協(xié)調(diào)關(guān)系更為艱巨，維權(quán)任務(wù)更為繁重。工會如何走出國有企業(yè)，在非公有制企業(yè)中站穩(wěn)腳跟、開展好工作將是對工會的一個巨大挑戰(zhàn)。所以，大家一定要對可能出現(xiàn)的問題，做好心理準(zhǔn)備，要象老一輩剛創(chuàng)建工會時一樣，以從頭做起的態(tài)度，深入研究探索新形勢下工會工作的新路子。要做好新形勢下的工會工作，主要應(yīng)該處理好三個關(guān)系，實(shí)現(xiàn)三個轉(zhuǎn)變。
    第一，處理好職工與企業(yè)之間的關(guān)系，實(shí)現(xiàn)工會工作法制化的轉(zhuǎn)變。今后，工會將更多地在非公企業(yè)中開展工作，這就要協(xié)調(diào)好企業(yè)利益與工人權(quán)益的關(guān)系。工作中，既要站在工人的.立場上，維護(hù)工人的應(yīng)得權(quán)益；也要站在利于企業(yè)發(fā)展的角度，給企業(yè)出主意、搞服務(wù)，營造出一種良好的企業(yè)氛圍。這就要講究方式方法，既不能置工人利益于不顧，也不能跟企業(yè)橫干、蠻干、頂著干。中華總工會早就已經(jīng)提出要“依法維護(hù)職工利益，把履行維護(hù)職能納入法制化軌道”。在新時期非公企業(yè)大量增多的形勢下，工會要學(xué)會依照法律和工會章程創(chuàng)造性地開展工作，通過合理合法的途徑和手段開展協(xié)調(diào)工作，切實(shí)維護(hù)職工的合法權(quán)益。工會干部要認(rèn)真學(xué)法、懂法、用法，熟悉和精通與職工群眾合法權(quán)益休戚相關(guān)的法律知識，選準(zhǔn)位置，找準(zhǔn)角度，抓住結(jié)合點(diǎn)，改變傳統(tǒng)的工作方式，敢于和善于運(yùn)用法律武器維護(hù)自身和職工群眾的合法權(quán)益，將工會工作逐步納入法制化軌道，依法履行好維護(hù)職能。
    第二，處理好職工之間的關(guān)系，實(shí)現(xiàn)工會工作民主化的轉(zhuǎn)變。隨著經(jīng)濟(jì)和社會的快速發(fā)展，職工隊(duì)伍不斷壯大，中青年農(nóng)民進(jìn)入企業(yè)打工將成為一種趨勢，年青人個性鮮明，性子急，想問題、辦事情易于情緒化，好勝心強(qiáng)，參與意識強(qiáng)。引導(dǎo)好了可以促進(jìn)工作的開展，引導(dǎo)不好就容易出現(xiàn)問題。另外，傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)工人逐漸減少，技術(shù)工人不斷增加，這部分工人有文化、有思想、有素質(zhì)，樂于參與工會組織，能夠?yàn)楣岢龊侠砘ㄗh。因此，今后的工會工作必須擴(kuò)大民主范圍，認(rèn)真對待職工反映的問題，認(rèn)真研究職工提出的意見，暢通職工民主參與、民主管理、民主監(jiān)督的渠道；變自上而下的單向灌輸為說服引導(dǎo)、雙向溝通，讓職工群眾的主觀能動性能夠充分發(fā)揮出來，推進(jìn)工會工作領(lǐng)導(dǎo)方式和決策方式的民主化。
    第三，處理好企業(yè)與流動工人之間的關(guān)系，實(shí)現(xiàn)工會工作社會化的轉(zhuǎn)變。隨著經(jīng)濟(jì)體制改革的不斷深入，新的社會階層不斷出現(xiàn)，非公企業(yè)職工不斷增加，城市流動人口不斷增多，這些人的職業(yè)身份經(jīng)常變動，就業(yè)方式靈活多樣，在不同所有制、不同行業(yè)、不同地域之間流動頻繁。針對這樣的新形勢，工會要把活動空間向社會領(lǐng)域拓展，樹立開門辦會意識，與其它社會團(tuán)體建立協(xié)調(diào)與合作機(jī)制，增強(qiáng)與各企業(yè)之間的聯(lián)系，把流動的打工人員也納入工會的服務(wù)對象。
    工會是工人的群眾組織，是為維護(hù)工人合法權(quán)益服務(wù)的。代表工人的利益，為工人說話、為工人辦事是各級工會的根本職責(zé)。能否履行好工會的職責(zé)，關(guān)鍵在于各級工會干部的素質(zhì)和能力。為盡快提高自身素質(zhì)，增強(qiáng)工作能力。我對大家提出三點(diǎn)希望：
    一要增強(qiáng)自信。自信是我們干好工會工作的前提。當(dāng)前，一些工會干部對如何做好新形勢下的工會工作，思想上比較盲然，無所作為的傾向比較突出，說到底這就是不自信的表現(xiàn)。如果不能自信，工作就沒有目標(biāo)、沒有思路、沒有辦法，就會無所適從、無所作為。要想自信，最重要的是不能自卑，我們要認(rèn)識到無論企業(yè)怎么改，工會的作用只能越來越加強(qiáng)，地位只能是越來越提高，越來越重要，絕不是可有可無的。工會干部是工人的娘家人，是代表工人利益說話辦事的，只要我們努力工作，真心實(shí)意為職工說話辦事，是會得到廣大工人群眾的擁護(hù)和支持的。因此，我們要堅(jiān)決克服自卑心理，增強(qiáng)光榮感，滿懷信心的做好今后的工作。
    二要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。提高自身素質(zhì)，關(guān)鍵在于加強(qiáng)學(xué)習(xí)。我們要創(chuàng)造條件，不斷加強(qiáng)工會干部的教育培訓(xùn)，提高工會干部的理論素養(yǎng)和工作能力。要學(xué)好《工會法》，確保工會在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，依照法律和章程獨(dú)立自主地開展工作；要學(xué)習(xí)《勞動法》、市場經(jīng)濟(jì)知識、社會保障知識及相關(guān)法律法規(guī)，增強(qiáng)新形勢下工會干部的法律法規(guī)意識，提高法律維權(quán)能力。
    三要轉(zhuǎn)變作風(fēng)。要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)黨的“從群眾中來到群眾中去”的工作作風(fēng)，貼近職工，聯(lián)系職工，和職工做朋友，把自己融入到職工的生產(chǎn)生活中去。要堅(jiān)持跑千家、串百戶，深入調(diào)查研究，掌握職工思想脈搏，當(dāng)職工的貼心人，增強(qiáng)工作的針對性。要把職工滿意不滿意、贊成不贊成、高興不高興作為工會工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。努力為職工辦好事、辦實(shí)事。當(dāng)前，要把困難職工的救助工作當(dāng)作大事來抓。通過幫助貧困職工，真正把工會組織辦成廣大職工的“家”，在工人群眾中真正樹立起工會干部的良好形象。
    同志們，新時期新階段下的工會工作，使命光榮，責(zé)任重大。希望大家明確肩上的重任，對自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，進(jìn)一步解放思想，振奮精神，不斷創(chuàng)新，以更加務(wù)實(shí)的態(tài)度和作風(fēng)做好工會工作，帶領(lǐng)廣大職工為加快我市“一城兩區(qū)”建設(shè)步伐、實(shí)現(xiàn)縣域經(jīng)濟(jì)突破、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)和社會全面發(fā)展作出新貢獻(xiàn)！
    工會工作會議講話稿標(biāo)題篇五
    各位委員，同志們：
    這次會議的主要任務(wù)是，深入學(xué)習(xí)貫徹中央群團(tuán)工作會議和重要講話精神，總結(jié)今年上半年工作，部署下半年任務(wù)，進(jìn)一步明確目標(biāo)，突出重點(diǎn)，推動全市工作取得新成效。
    下面，我受市總工會會委托，向全會報告上半年工作情況和下半年工作安排。
    一、上半年主要工作。
    上半年，全市各級工會緊緊圍繞全市工作大局和工會工作全局，以開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育為契機(jī)，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，主動作為，各項(xiàng)工作取得新進(jìn)展、新突破。
    (一)服務(wù)全市大局，助推科學(xué)發(fā)展。圍繞全市六項(xiàng)重大攻堅(jiān)任務(wù)和“工業(yè)1351”工程，廣泛開展“創(chuàng)新突破促發(fā)展、崗位建功創(chuàng)新業(yè)”主題勞動競賽活動，表彰了20xx年度勞動競賽工作先進(jìn)集體和個人。在全市重點(diǎn)企業(yè)和重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目中開展“三比兩降”、“五比一創(chuàng)”勞動競賽活動，促進(jìn)全市重點(diǎn)工程項(xiàng)目建設(shè)加快推進(jìn);隆重召開全市慶“五一”表彰大會，表彰漯河市五一勞動獎狀19個、漯河市五一勞動獎?wù)?0人、漯河市工人先鋒號31個;推薦評選全國勞模2人、河南省五一勞動獎狀2個、河南省五一勞動獎?wù)?人、河南省工人先鋒號3個;助力漯河創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市、全國文明城市，為從事餐飲行業(yè)的下崗再就業(yè)職工贈送消毒柜200臺，聯(lián)合市文明辦、市建委實(shí)施漯河市“情系環(huán)衛(wèi)工——愛心早餐”工程，市區(qū)1500名早班環(huán)衛(wèi)工本月底將免費(fèi)享用早餐。聯(lián)合市電視臺、漯河日報社開展勞模事跡集中宣傳月活動，對10名勞模的先進(jìn)事跡進(jìn)行宣傳報道，組建勞模宣講團(tuán)深入市發(fā)改委、市農(nóng)科院、舞陽縣電業(yè)局等單位作巡回事跡報告10場次。對命名的24個漯河市勞模創(chuàng)新工作室，分別給予1萬元的創(chuàng)新經(jīng)費(fèi)資助。“雙節(jié)”期間，走訪慰問市級以上勞模和五一勞動獎?wù)芦@得者732名。聯(lián)合相關(guān)部門開展老年護(hù)理、郵政業(yè)務(wù)營銷員、國稅稅務(wù)稽查和稅務(wù)管理、行政服務(wù)計(jì)算機(jī)操作和網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用操作、廣播電視記者編輯、教育教學(xué)等技能比賽，其中老年護(hù)理項(xiàng)目在全省首次，開創(chuàng)了職工職業(yè)技能大賽的先河。聯(lián)合市工信局舉辦緊缺工種技能培訓(xùn)班2期，培訓(xùn)學(xué)員400人;依托市總職工學(xué)校舉辦家政服務(wù)員培訓(xùn)班3期，培訓(xùn)學(xué)員312人。全市各級工會開賽項(xiàng)目109個，覆蓋職工8萬余人。臨潁縣舉辦第一屆技能人才節(jié)，展示職工技術(shù)創(chuàng)新成果29項(xiàng);舞陽縣組織舉辦68個工種技能競賽，參賽職工2萬人;銀鴿公司、漯河卷煙廠、際華3515公司、漯河電力器材公司、世林冶金公司等單位都開展了各具特色的技能競賽和技術(shù)比武活動。
    (二)加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，凝聚職工力量。通過組織舉辦培訓(xùn)班、集中學(xué)習(xí)、讀書演講等方式，深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的、xx屆三中、四中全會精神以及系列重要講話精神，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《中共中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)群團(tuán)工作的意見》《中共中央國務(wù)院關(guān)于構(gòu)建和諧勞動關(guān)系的意見》和在慶“五一”勞模表彰大會上的講話和在中央群團(tuán)工作會議上的講話精神，運(yùn)用報刊、網(wǎng)站、微博、微信等媒體，扎實(shí)開展宣傳教育活動，進(jìn)一步凝聚了職工的思想和行動。聯(lián)合市文明辦深入開展“吾知吾行”踐行社會主義核心價值觀系列活動，舉行市總工會全國文明單位揭牌暨工會志愿者服務(wù)啟動儀式，組織全市1000多名職工志愿者開展了以衛(wèi)生保健、環(huán)境保護(hù)和法規(guī)政策咨詢等主題的學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動;舉行“追夢、奮進(jìn)”踐行社會主義核心價值觀主題演講比賽，對14名獲獎選手進(jìn)行表彰獎勵;開展漯河市“最美職工”評選活動，評出“最美職工”10名;舉行“勞動成就夢想”職工藝術(shù)團(tuán)進(jìn)企業(yè)、廣場巡回演出10場次。聯(lián)合市委宣傳部、教育局、廣電局開展“最美教師”評選活動，評出“漯河市最美教師”10名。聯(lián)合市教育局、衛(wèi)生局開展漯河市師德標(biāo)兵和醫(yī)德標(biāo)兵評選活動，評出師德標(biāo)兵10人、醫(yī)德標(biāo)兵10名，推薦省師德和醫(yī)德標(biāo)兵4名。推薦全國示范職工書屋2個、省示范職工書屋5個、省職工職業(yè)道德建設(shè)標(biāo)兵單位2個、省職工職業(yè)道德建設(shè)先進(jìn)個人2名。開展慶祝中華全國總工會成立90周年——“我與工會”征文活動，共收到征文126篇。聯(lián)合市文明辦、市體育局在全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位開展做工間操活動，培訓(xùn)工間操師資骨干69人。聯(lián)合有關(guān)部門舉辦了第二屆“心靈之約——愛情連連看”大型公益活動、第七屆魅力職業(yè)女性大獎賽總決賽暨頒獎典禮、第三屆單身職工相親文化節(jié)。
    (三)主動依法維權(quán)，保障職工權(quán)益。推動“兩征詢?nèi)齾f(xié)商四公開五監(jiān)督”制度落實(shí)，采取“走上去學(xué)習(xí)培訓(xùn)、走下去傳藝授課”方式，組織5家單位參加全省職工代表培訓(xùn)師資班，并組織內(nèi)訓(xùn)師到大型企業(yè)搞好職工代表專題培訓(xùn)。完善企業(yè)工資集體協(xié)商實(shí)名制臺賬分類管理，開展工資集體協(xié)商“三級聯(lián)動遞進(jìn)”活動，推進(jìn)區(qū)域、行業(yè)工資集體協(xié)商工作。制定《模范勞動關(guān)系和諧企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》，使創(chuàng)建工作具體化、先進(jìn)模范標(biāo)準(zhǔn)化。聯(lián)合市安監(jiān)局開展“安康杯”競賽、“安全生產(chǎn)月”活動，組織6000余名職工參加全省“生產(chǎn)安全評價”點(diǎn)贊活動，指導(dǎo)全市1000余家企業(yè)建立職工職業(yè)衛(wèi)生健康檔案，覆蓋職工11萬人。聯(lián)合市工信局、國資委、工商聯(lián)開展?fàn)巹?chuàng)“六型班組”競賽活動，選拔4名優(yōu)秀班組長參加全省班組長安全生產(chǎn)演講比賽。聯(lián)合市電業(yè)局舉辦勞動保護(hù)監(jiān)督檢查員培訓(xùn)班，培訓(xùn)學(xué)員100人。做好工會系統(tǒng)“六五”普法檢查驗(yàn)收工作，深化“法律四進(jìn)、服務(wù)職工”法治宣傳教育活動，組織專業(yè)律師為職工提供法律服務(wù)和法律援助35人次。開展“女職工維權(quán)百日行動”，編印了《女職工法律知識手冊》，組隊(duì)參加全省女職工法律知識競賽。全程參與我市三起安全生產(chǎn)事故的調(diào)查處理，維護(hù)了職工合法權(quán)益。
    (四)致力民生改善，竭誠服務(wù)職工?！半p節(jié)”期間，全市各級工會共救助困難職工16331人，發(fā)放慰問金600多萬元;開展農(nóng)民工平安返鄉(xiāng)活動，累計(jì)服務(wù)農(nóng)民工15萬人次。聯(lián)合市人社局舉行“春風(fēng)行動”系列活動，幫助9154名求職者簽訂就業(yè)意向協(xié)議。“河南職工網(wǎng)、河南工會會員卡”建設(shè)平臺穩(wěn)步推進(jìn)，河南職工網(wǎng)(漯河頻道)更新信息數(shù)位列全省首位，與郵政儲蓄銀行漯河分行簽訂推行“河南省工會會員卡”戰(zhàn)略協(xié)議，簽約加盟商家64個，采集工會會員信息5萬人，辦理河南省工會會員卡3.8萬張，優(yōu)惠項(xiàng)目涵蓋商貿(mào)流通、交通出行、醫(yī)療健康、教育培訓(xùn)、旅游休閑、文化體育等領(lǐng)域。
    (五)加強(qiáng)自身建設(shè)，提升工作水平。加大工會組建和會員發(fā)展力度，全市新建工會組織88個，發(fā)展會員13470人，其中農(nóng)民工會員10329人。重視工會干部教育培訓(xùn)和素質(zhì)提升，聯(lián)合省總干校舉辦新任工會干部培訓(xùn)班，培訓(xùn)學(xué)員100人;依托市總職工學(xué)校舉辦漯河市工會干部心理咨詢技能拓展培訓(xùn)班，培訓(xùn)學(xué)員51人;依托市職工心理健康服務(wù)中心到銀鴿公司等企業(yè)舉辦心理健康知識講座9場。圓滿召開漯河市工會第五次代表大會，選舉產(chǎn)生了市總工會新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子，進(jìn)一步理清了今后五年全市工會工作的努力方向和工作重點(diǎn)。扎實(shí)開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育，通過專題學(xué)習(xí)、領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課、專題研討、警示教育等形式，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)。加強(qiáng)工會經(jīng)費(fèi)收繳，工會經(jīng)費(fèi)收入持續(xù)穩(wěn)定增長。發(fā)揮紀(jì)檢組和工會經(jīng)審組織作用，強(qiáng)化自我監(jiān)督制約，工會經(jīng)費(fèi)使用更加規(guī)范合理。加強(qiáng)宣傳陣地平臺建設(shè)，開通市總工會微信平臺，在市以上媒體發(fā)表文字、圖片稿件118篇。
    這些成績的取得，是全市工會系統(tǒng)共同努力的結(jié)果。在此，我代表市總工會向全市各級工會組織和工會工作者表示崇高的敬意!
    在肯定成績的同時，我們也清醒地看到工作中存在的問題和不足。主要表現(xiàn)在：工會組織圍繞中心、服務(wù)大局的精準(zhǔn)度不夠，發(fā)揮作用還不充分;服務(wù)職工的創(chuàng)新性舉措不多，維護(hù)職工合法權(quán)益還不完全到位;基層工會組織不健全，一些地方缺乏活力、發(fā)揮作用不明顯;工會干部的整體素質(zhì)能力與黨的要求和職工群眾期待相比還有差距，作風(fēng)上仍需進(jìn)一步改進(jìn)。這些問題，需要在今后的工作中有效加以解決。
    二、下半年工作安排。
    下半年，各級工會要以在中央黨的群團(tuán)工作會議上的重要講話為統(tǒng)領(lǐng)，切實(shí)保持和增強(qiáng)工會組織的政治性、先進(jìn)性和群眾性，以更高的思想自覺、更大的責(zé)任擔(dān)當(dāng)、更高的工作標(biāo)準(zhǔn)和更實(shí)的工作作風(fēng)，充分發(fā)揮工會組織的橋梁紐帶作用。
    (一)認(rèn)清新使命，提升擔(dān)當(dāng)意識。
    今年以來，黨中央、國務(wù)院相繼下發(fā)加強(qiáng)和改進(jìn)黨的群團(tuán)工作、構(gòu)建和諧勞動關(guān)系的意見，在慶“五一”暨全國勞模表彰大會和中央黨的群團(tuán)工作會議上分別發(fā)表重要講話，為新形勢下的工會事業(yè)進(jìn)一步指明了方向。
    一要學(xué)習(xí)貫徹《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的群團(tuán)工作的意見》。今年2月3日，中央印發(fā)的《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的群團(tuán)工作的意見》明確指出了新形勢下加強(qiáng)和改進(jìn)黨的群團(tuán)工作的重要性和緊迫性，指出堅(jiān)定不移走中國特色社會主義群團(tuán)發(fā)展道路、加強(qiáng)黨委對群團(tuán)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、推動群團(tuán)組織團(tuán)結(jié)動員群眾圍繞中心任務(wù)建功立業(yè)、推動群團(tuán)組織引導(dǎo)群眾自覺培育和踐行社會主義核心價值觀、支持群團(tuán)組織加強(qiáng)服務(wù)群眾和維護(hù)群眾合法權(quán)益工作、支持群團(tuán)組織在社會主義民主中發(fā)揮作用、支持群團(tuán)組織參與創(chuàng)新社會治理和維護(hù)社會約定、推動群團(tuán)組織改革創(chuàng)新增強(qiáng)活力、加大對群團(tuán)工作的支持保障力度、加強(qiáng)群團(tuán)組織領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)等十個方面要求，《意見》強(qiáng)調(diào)，中國特色社會主義群團(tuán)發(fā)展道路是中國特色社會主義道路的重要組成部分，是中國共產(chǎn)黨開展群眾工作、推進(jìn)黨的事業(yè)的偉大創(chuàng)造，是黨領(lǐng)導(dǎo)群眾實(shí)現(xiàn)共同夢想的歷史選擇，是群團(tuán)組織與時俱進(jìn)、發(fā)展壯大的必由之路，其基本特征是各群團(tuán)自覺接受黨的領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)服務(wù)所聯(lián)系群眾、依法依章程開展工作相統(tǒng)一，重點(diǎn)是“六個堅(jiān)持”：堅(jiān)持黨對群團(tuán)工作的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo);堅(jiān)持發(fā)揮橋梁和紐帶作用;堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局;堅(jiān)持服務(wù)群眾的工作生命線;堅(jiān)持與時俱進(jìn)、改革創(chuàng)新;堅(jiān)持依法依章程獨(dú)立自主開展工作。工會作為群團(tuán)組織的重要部門，工人階級在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中發(fā)揮著主力軍作用，我們一定要認(rèn)清肩負(fù)的使命，努力做好工會工作。
    二要學(xué)習(xí)貫徹《關(guān)于構(gòu)建和諧勞動關(guān)系的意見》。今年4月8日，中共中央國務(wù)院印發(fā)的《關(guān)于構(gòu)建和諧勞動關(guān)系的意見》，系統(tǒng)闡述了構(gòu)建中國特色和諧勞動關(guān)系的重大意義、指導(dǎo)思想、基本原則、目標(biāo)任務(wù)、政策措施和組織保障，特別提出了以人為本、依法構(gòu)建、共建共享、改革創(chuàng)新“四項(xiàng)原則”，建立共商、共建、共享、共贏“四項(xiàng)機(jī)制”，健全企業(yè)民主管理、推進(jìn)廠務(wù)公開和職工董事、職工監(jiān)事“三項(xiàng)制度”，維護(hù)職工勞動報酬、休息休假、職業(yè)安全保障、社保和培訓(xùn)“四大權(quán)益”，對組織開展勞動競賽、文體活動、技能培訓(xùn)、工會組織建設(shè)、制度建設(shè)提出了指導(dǎo)意見和明確要求，這是對新時期構(gòu)建和諧勞動關(guān)系工作的頂層設(shè)計(jì)和總體部署，也是指導(dǎo)新時期工會工作的又一綱領(lǐng)性文件。
    三要學(xué)習(xí)貫徹在慶“五一”暨表彰全國勞模大會上的講話精神。今年4月29日，在慶?！拔逡弧眹H勞動節(jié)暨表彰全國勞動模范和先進(jìn)工作者大會上發(fā)表重要講話，講話著眼于協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個全面”戰(zhàn)略布局，對工人階級和工會工作定位做出了重要論述，深刻論述了勞模精神、勞動精神的偉大意義，高度評價了工人階級和廣大勞動群眾在中國特色社會主義偉大事業(yè)中的重要地位和作用，特別重申了黨的全心全意依靠工人階級的根本方針。他強(qiáng)調(diào)，新形勢下，工會工作中只能加強(qiáng)，不能削弱;只能改進(jìn)提高，不能停滯不前。希望各級工會組織和廣大工會干部堅(jiān)定不移走中國特色社會主義工會發(fā)展道路，堅(jiān)守工會工作的主戰(zhàn)場，狠抓工會工作的中心任務(wù)，模范履行工會組織的政治責(zé)任，更好發(fā)揮工會組織作用。要堅(jiān)持自覺接受黨的領(lǐng)導(dǎo)的優(yōu)良傳統(tǒng)，牢牢把握正確政治方向，牢牢把握我國工人運(yùn)動的時代主題，帶領(lǐng)億萬職工群眾堅(jiān)定不移跟黨走。要堅(jiān)決履行維護(hù)職工合法權(quán)益的基本職責(zé)，把竭誠為職工群眾服務(wù)作為工會一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，幫助職工群眾通過正常途徑依法表達(dá)利益訴求，把黨和政府的關(guān)懷送到廣大勞動群眾心坎上，不斷贏得職工群眾的信賴和支持。要堅(jiān)持把群眾路線作為工會工作的生命線和根本工作路線，著力強(qiáng)化服務(wù)意識、提高維權(quán)能力，改進(jìn)工作作風(fēng)，破除衙門作風(fēng)，堅(jiān)決克服機(jī)關(guān)化、脫離職工群眾現(xiàn)象，讓職工群眾真正感受到工會是“職工之家”，工會干部是最可信賴的“娘家人”。要自覺運(yùn)用改革精神謀劃推進(jìn)工會工作，創(chuàng)新組織體制、運(yùn)行機(jī)制、活動方式、工作方法，推動工會工作再上新臺階。
    四要學(xué)習(xí)貫徹在中央黨的群團(tuán)工作會議上的講話精神。今年7月6日至7日，中央黨的群團(tuán)工作會議在北京召開。出席會議并發(fā)表重要講話。這次會議，是黨中央召開的一次十分重要的會議，是黨的群團(tuán)事業(yè)發(fā)展中的一件大事，在黨的歷史上是第一次，開啟了黨的群團(tuán)工作發(fā)展的新階段、新篇章。強(qiáng)調(diào)，中國特色社會主義事業(yè)是億萬人民的事業(yè)，黨的群團(tuán)工作肩負(fù)著莊嚴(yán)使命。工會等群團(tuán)組織一定要堅(jiān)持解放思想、改革創(chuàng)新、銳意進(jìn)取、扎實(shí)苦干，切實(shí)保持和增強(qiáng)黨的群團(tuán)工作和群團(tuán)組織的政治性、先進(jìn)性、群眾性，組織動員廣大人民群眾更加緊密地團(tuán)結(jié)在黨的周圍，把廣大人民群眾對美好生活的追求匯聚成強(qiáng)大動力，共同譜寫實(shí)現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標(biāo)、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢的新篇章。強(qiáng)調(diào)，群團(tuán)事業(yè)是黨的事業(yè)的重要組成部分。群團(tuán)組織必須始終站在黨和人民的立場上，堅(jiān)持為黨分憂、為民謀利，把思想政治工作貫穿所開展的各種活動，多做組織群眾、宣傳群眾、教育群眾、引導(dǎo)群眾的工作，多做統(tǒng)一思想、凝聚人心、化解矛盾、增進(jìn)感情、激發(fā)動力的工作。群團(tuán)組織開展工作和活動要以群眾為中心，讓群眾當(dāng)主角，而不能讓群眾當(dāng)配角、當(dāng)觀眾。要更多關(guān)注、關(guān)心、關(guān)愛普通群眾，進(jìn)萬家門、訪萬家情、結(jié)萬家親，經(jīng)常同群眾進(jìn)行面對面、手拉手、心貼心的零距離接觸，增進(jìn)對群眾的真摯感情。要大力健全組織特別是基層組織，加快新領(lǐng)域新階層組織建設(shè)。群團(tuán)組織和群團(tuán)干部特別是領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)干部要深入基層、深入群眾，爭當(dāng)全心全意為人民服務(wù)宗旨的忠實(shí)踐行者、黨的群眾路線的堅(jiān)定執(zhí)行者、黨的群眾工作的行家里手。群團(tuán)組織要著眼黨和國家工作大局，在大局下思考，在大局下行動，同時立足職責(zé)定位、立足所聯(lián)系的群眾，尋找工作結(jié)合點(diǎn)和著力點(diǎn)，推動群團(tuán)組織職能與時俱進(jìn)。群團(tuán)組織要強(qiáng)化服務(wù)意識，提升服務(wù)能力，挖掘服務(wù)資源，堅(jiān)持從群眾需要出發(fā)開展工作，更多把注意力放在困難群眾身上，努力為群眾排憂解難，成為群眾信得過、靠得住、離不開的知心人、貼心人。
    全市各級工會組織和工會干部要把學(xué)習(xí)宣傳、貫徹落實(shí)“兩個意見”和“兩個講話”精神，作為當(dāng)前和今后一個時期的一項(xiàng)重大政治任務(wù)，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會，全面貫徹落實(shí)，做到學(xué)深悟透、融會貫通，把思想和行動統(tǒng)一到中央要求和重要講話精神上來;要深刻理解黨對工人階級的殷切期望和對工會工作的新定位、新要求，進(jìn)一步明確工會工作的前進(jìn)方向，堅(jiān)定不移地走中國特色社會主義工會發(fā)展道路，增強(qiáng)做好工會工作的政治責(zé)任感和歷史使命感，積極作為，主動擔(dān)當(dāng)，切實(shí)把中央提出的新任務(wù)、新要求，體現(xiàn)在謀劃工會工作上，落實(shí)到工會具體實(shí)踐中，不斷開創(chuàng)工會工作新局面。
    (二)適應(yīng)新形勢，提升工作水平。
    面對新形勢、新機(jī)遇、新挑戰(zhàn)，全市各級工會組織和工會干部要牢牢把握正確政治方向，堅(jiān)守工會工作的主戰(zhàn)場，找準(zhǔn)工會服務(wù)大局、服務(wù)職工的切入點(diǎn)，模范履行工會組織的政治責(zé)任，更好地發(fā)揮工會組織作用。
    一要立足于激發(fā)職工勞動熱情。主動適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)，開展多種形式的建功立業(yè)勞動競賽、勞模選樹培育和調(diào)動職工熱情活動，引導(dǎo)廣大職工立足本職，創(chuàng)造新業(yè)績，進(jìn)一步激發(fā)職工勞動熱情和創(chuàng)造活力。聚焦黨政中心任務(wù)，繼續(xù)圍繞我市經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整和轉(zhuǎn)型升級，深入開展“創(chuàng)新突破促發(fā)展、崗位建功創(chuàng)新業(yè)”競賽活動，在重點(diǎn)工程、重點(diǎn)領(lǐng)域、重大項(xiàng)目中廣泛開展“三比兩降”“節(jié)能減排”競賽活動，創(chuàng)新競賽形式、擴(kuò)大競賽覆蓋面，提高職工參與率，把廣大職工的主人翁精神充分激發(fā)出來，投入到加快推進(jìn)全市六項(xiàng)重大攻堅(jiān)任務(wù)上來。大力弘揚(yáng)勞模精神，繼續(xù)開展“中國夢·勞動美”主題教育，建立勞模事跡宣傳一條街，組織勞模宣講團(tuán)作巡回報告，用勞模的典型事跡感召激勵職工，在全市職工中營造學(xué)勞模、趕先進(jìn)、比貢獻(xiàn)的氛圍。推進(jìn)職工文化建設(shè)，引導(dǎo)廣大職工自覺踐行社會主義核心價值觀，弘揚(yáng)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，開展以職業(yè)道德為重點(diǎn)的“四德”教育，廣泛開展崗位學(xué)雷鋒活動，命名表彰宣傳一批學(xué)雷鋒示范點(diǎn)和學(xué)雷鋒標(biāo)兵;拍攝“最美職工”微電影，舉行漯河市“最美職工”微電影展演展示活動，崇尚真善美，傳播正能量。堅(jiān)持推廣機(jī)關(guān)事業(yè)單位做工間操活動，建立活動培訓(xùn)、比賽、督查、表彰機(jī)制，促進(jìn)職工健身活動常態(tài)化。
    二要立足于提升職工技能素質(zhì)。發(fā)揮工會教育職能，加強(qiáng)對職工的理想信念和素質(zhì)教育，開展技能培訓(xùn)、技術(shù)比武，不斷提高職工的道德文明素質(zhì)和勞動技能。搭建職工成才平臺，創(chuàng)新形式內(nèi)容，高標(biāo)準(zhǔn)辦好漯河市第二屆技能人才節(jié)，精心組織職工技術(shù)創(chuàng)新成果展、十大優(yōu)秀職工創(chuàng)新成果評選、“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”專題報告等系列活動，加大媒體宣傳力度，讓技能人才社會上受尊重、政治上有榮譽(yù)、經(jīng)濟(jì)上得實(shí)惠。圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)和重點(diǎn)難點(diǎn)問題，組織職工開展合理化建議、技術(shù)革新、技術(shù)攻關(guān)、發(fā)明創(chuàng)造等職工技術(shù)創(chuàng)新活動，進(jìn)一步激發(fā)廣大職工的創(chuàng)造潛能。持續(xù)提升職工技能，落實(shí)“四位一體”職工技能提升機(jī)制，進(jìn)一步加強(qiáng)職工培訓(xùn)基地建設(shè)，創(chuàng)新職工教育形式，推動職工技能培訓(xùn)納入職業(yè)教育體系，幫助職工學(xué)習(xí)新知識、掌握新技能、提升競爭能力。深化勞模創(chuàng)新工作室創(chuàng)建活動，積極發(fā)揮勞模“傳幫帶”作用，開展技術(shù)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)交流、名師帶徒等活動，培養(yǎng)更多的知識型、技能型、創(chuàng)新性人才。提升職工文化素養(yǎng)，通過開展理想信念、形勢政策教育，深入學(xué)習(xí)黨和國家的大政方針和系列重要講話精神，引導(dǎo)廣大職工不斷增強(qiáng)中國特色社會主義理論自信、道路自信、制度自信。推薦優(yōu)秀作品參加全省職工藝術(shù)系列展演、“職工好聲音”首屆歌手大賽及攝影大賽。成立職工書畫院并開展活動，為廣大職工進(jìn)行書畫創(chuàng)作、開展藝術(shù)交流搭建平臺。
    三要立足于維護(hù)職工合法權(quán)益。適應(yīng)經(jīng)濟(jì)關(guān)系、勞動關(guān)系的新變化，運(yùn)用法治思維和法治方式，重點(diǎn)解決職工普遍反映的突出問題，積極主動、依法科學(xué)維護(hù)職工合法權(quán)益，促進(jìn)勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定。扎實(shí)開展“三級聯(lián)動遞進(jìn)”活動，根據(jù)企業(yè)協(xié)商情況劃分a、b、c三個等級，按照“a級著力創(chuàng)示范，b級注重抓提升，c級奮力求轉(zhuǎn)化”的工作思路，對不同等級、不同類型的企業(yè)進(jìn)行分類管理，推進(jìn)工資協(xié)商提質(zhì)增效。積極構(gòu)建和諧勞動關(guān)系，廣泛開展“創(chuàng)建模范勞動關(guān)系和諧企業(yè)”活動，使創(chuàng)建活動真正體現(xiàn)促進(jìn)企業(yè)發(fā)展、維護(hù)職工權(quán)益的要求，實(shí)現(xiàn)勞動用工更加規(guī)范，職工工資合理增長，勞動條件不斷改善，職工安全健康得到切實(shí)保障，社會保險全面覆蓋，人文關(guān)懷日益加強(qiáng)，有效預(yù)防和化解勞動關(guān)系矛盾，建立規(guī)范有序、公正合理、互利共贏、和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系。最大限度地落實(shí)相關(guān)勞動法律法規(guī)，建立健全普法宣傳教育、法律援助、勞動法律監(jiān)督、勞動爭議調(diào)解“四位一體”維權(quán)機(jī)制。充分發(fā)揮協(xié)調(diào)勞動關(guān)系三方的作用，聯(lián)合市人社局、工商聯(lián)、工信局等部門，建立勞動爭議調(diào)解工作格局，及時、有效解決勞動爭議。利用12·4國家憲法日暨全國法制宣傳日等系列宣傳活動，向職工群眾普及憲法和勞動法律法規(guī)知識，引導(dǎo)職工學(xué)法尊法守法用法，理性合法表達(dá)利益訴求。
    四要立足于關(guān)注職工安危冷暖。堅(jiān)持職工需求導(dǎo)向，掌握職工所思所盼，解決職工最關(guān)心、最困難、最憂慮的實(shí)際問題，讓職工感受到“職工之家”的溫馨和“娘家人”的貼心。加大普惠職工力度，繼續(xù)推進(jìn)河南職工網(wǎng)·工會會員卡”職工服務(wù)平臺建設(shè)，維護(hù)好河南職工網(wǎng)(漯河頻道)，加大會員卡宣傳力度，加快會員信息采集，爭取簽約一批有實(shí)力、有影響力的加盟單位，提高會員卡的含金量，讓職工早日享受到加入工會的好處和會員卡帶來的實(shí)惠。創(chuàng)新服務(wù)職工形式，在市區(qū)新建環(huán)衛(wèi)工驛站24個，配備必要的基礎(chǔ)設(shè)施。啟動漯河市情系環(huán)衛(wèi)工——愛心早餐工程，加強(qiáng)對愛心早餐工程資金使用和配送中心的日常監(jiān)管，確保市區(qū)一線環(huán)衛(wèi)工都能吃上放心可口的早餐。聯(lián)合有關(guān)部門督促企業(yè)落實(shí)《防暑降溫措施管理辦法》，動員社會各界廣泛開展為一線職工送清涼活動，共同關(guān)愛高溫下的勞動者。做好“金秋助學(xué)”活動救助對象的摸底調(diào)查，廣泛籌措資金，制定切實(shí)可行的助學(xué)方案，確?？忌洗髮W(xué)的家庭困難職工子女順利入學(xué)。協(xié)助黨和政府解決職工在住房、就業(yè)、就醫(yī)等方面遇到的困難和問題。
    “四個立足于”突出強(qiáng)調(diào)工會組織開展各項(xiàng)工作必須根植職工、依靠職工、服務(wù)職工、聚焦職工，這既是我市各級工會組織開展工作的出發(fā)點(diǎn)和著力點(diǎn)，也是做好工會工作的創(chuàng)新點(diǎn)和落腳點(diǎn)。全市各級工會組織和工會干部要轉(zhuǎn)變作風(fēng)、真抓實(shí)干、勇于創(chuàng)新，努力在推進(jìn)工作中突出重點(diǎn)、突破難點(diǎn)、應(yīng)對熱點(diǎn)、培育亮點(diǎn)。
    (三)迎接新挑戰(zhàn)，提升自身素質(zhì)。
    工會是黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶，工會工作是黨的群團(tuán)工作、群眾工作的重要組成部分，是黨治國理政的一項(xiàng)經(jīng)常性、基礎(chǔ)性工作。各級工會組織和工會工作者要積極適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的要求，不斷擴(kuò)大工會組織覆蓋，激發(fā)工作活力，以改革創(chuàng)新精神全面加強(qiáng)自身建設(shè)，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，不斷提升服務(wù)發(fā)展的能力和水平。
    一要著力強(qiáng)化基層基礎(chǔ)。認(rèn)真落實(shí)全總“基層工會組織建設(shè)落實(shí)年”要求，把加強(qiáng)工會組建、夯實(shí)基層基礎(chǔ)作為重中之重，堅(jiān)持組建工會與規(guī)范提升同步進(jìn)行，著力解決部分基層工會組織不健全、選舉程序不規(guī)范、制度建設(shè)不完備、履行職能不充分等影響作用發(fā)揮的問題。督促指導(dǎo)縣區(qū)工會、基層工會依法做好換屆工作。探索購買社會服務(wù)的方式，公開招聘一批專職社會化工會工作者，下派到產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)辦事處工作，解決基層工會工作人員短缺問題，增強(qiáng)基層工會活力。大力開展“農(nóng)民工入會集中行動”，聚焦產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)、建筑項(xiàng)目、物流快遞業(yè)、物業(yè)管理、家政服務(wù)業(yè)、農(nóng)業(yè)專業(yè)合作組織等重點(diǎn)區(qū)域、行業(yè)及企業(yè)，創(chuàng)新工會組織形式和農(nóng)民工入會方式，最大限度地把農(nóng)民工組織到工會中來。
    二要著力職工之家建設(shè)。在全市各級工會和工會干部中開展“爭創(chuàng)模范職工之家、爭當(dāng)職工信賴‘娘家人’”活動，增強(qiáng)工會基層組織的影響力。建成用好漯河職工之家，功能定位于集職工教育培訓(xùn)、文化娛樂、健身、服務(wù)等為一體綜合性活動場地。探索“互聯(lián)網(wǎng)+”工會工作模式，依托阿里巴巴·漯河產(chǎn)業(yè)帶建立電子商務(wù)工會，建設(shè)網(wǎng)上職工之家。各級工會組織要努力建設(shè)組織健全、維權(quán)到位、工作規(guī)范、作用明顯、職工信賴、和諧溫馨、充滿活力的“職工之家”，工會干部爭做熱情主動、明辯事理、主持公道、牽掛職工、知冷知熱的“娘家人”，讓職工真正感受到各級工會組織家的溫暖和家人的貼心。
    三要著力加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。進(jìn)一步鞏固黨的群眾路線教育實(shí)踐活動成果，開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育，突出工會特色，把學(xué)習(xí)勞模事跡、弘揚(yáng)勞模精神作為一條主線貫穿專題教育全過程。持之以恒地加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，切實(shí)履行主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，推動各級工會組織和工會干部嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，努力做到政治過硬、作風(fēng)過硬、本領(lǐng)過硬。在工作推進(jìn)中，各級工會組織要善于謀全局、抓重點(diǎn)，高標(biāo)準(zhǔn)、求突破，抓項(xiàng)目、樹品牌，講效率、重實(shí)效。下大功夫克服機(jī)關(guān)化、行政化傾向，開展各項(xiàng)工作和組織各項(xiàng)活動都要以職工為中心，把工作重心放在最廣大普通職工身上，把更多的精力、更多的資源用到一線職工和困難職工身上，全意全意為職工群眾服務(wù)。
    同志們，新形勢、新任務(wù)對做好工會工作提出了新的更高要求。我們要把黨中央、省、市委對工會工作的殷切希望轉(zhuǎn)化為做好工會工作的動力，進(jìn)一步圍繞大局，服務(wù)中心，振奮精神，務(wù)實(shí)創(chuàng)新，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全市職工為推動富民強(qiáng)市加快發(fā)展作出新的更大貢獻(xiàn)!
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    工會工作會議講話稿標(biāo)題篇六
    新形勢下,工會如何根據(jù)新情況,加強(qiáng)自身建設(shè),促進(jìn)和諧發(fā)展,已經(jīng)成為工會順利工作的前提,本下面就是本站小編給大家整理的工會工作會議。
    講話稿。
    材料講話，僅供參考。
    同志們：
    在過去的一年里，在省委省直工委和省總工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，省直各級工會認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的、xx屆三中、四中全會和系列重要講話精神，以開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動為契機(jī)，在服務(wù)改革發(fā)展上勇于擔(dān)當(dāng)，在深化維權(quán)服務(wù)上務(wù)求實(shí)效，在加強(qiáng)基層基礎(chǔ)工作上攻堅(jiān)克難，在培育亮點(diǎn)品牌上創(chuàng)先爭優(yōu)。特別是在開展形式多樣的勞動競賽、發(fā)展和-諧勞動關(guān)系、幫扶救助困難職工、維護(hù)職工合法權(quán)益、開展豐富多彩的文體活動等方面做了大量卓有成效的工作，取得了顯著成績，為推動河北科學(xué)發(fā)展綠色崛起做出了積極貢獻(xiàn)。這些成績的取得，是與省直各級工會組織和廣大工會干部同心同德、奮發(fā)進(jìn)取、不懈努力分不開的，省直工委對省直工會的工作是滿意的，也是充分肯定的。借此機(jī)會，我代表省直工委，向省直各級黨政領(lǐng)導(dǎo)，向省直各級工會組織和廣大工會干部表示衷心的感謝并致以崇高的敬意!
    剛才，麗平同志傳達(dá)的趙勇副書記的講話非常重要，對做好今年的工會工作具有很強(qiáng)的指導(dǎo)性，希望大家認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會，切實(shí)落實(shí)到思想、行動上。金龍同志的。
    工作報告。
    和楊津同志的經(jīng)審報告，我完全同意，希望省直各級工會結(jié)合實(shí)際，抓好貫徹落實(shí)。
    今年是全面深化改革的關(guān)鍵之年，是全面推進(jìn)依法治國、法治河北建設(shè)的開局之年，也是全面完成“”規(guī)劃的收官之年，做好今年的工會工作意義重大。特別是中央剛剛下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的群團(tuán)工作的意見》，為做好新形勢下工會工作進(jìn)一步指明了前進(jìn)方向。我們各級工會要認(rèn)真貫徹中央、省委的決策部署，開拓創(chuàng)新、奮發(fā)有為，不斷推動省直工會工作取得新成績。
    下面，我就做好今年的工會工作，講幾點(diǎn)意見。
    一、大力加強(qiáng)思想政治建設(shè)，堅(jiān)持工會工作正確的政治方向。
    把堅(jiān)持正確的政治方向放在第一位，是延安時期毛澤東同志對全體共產(chǎn)黨員的要求。雖歷經(jīng)半個多世紀(jì)，堅(jiān)持正確的政治方向始終是全黨思想政治建設(shè)的首要任務(wù)，是對領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部第一位的要求，對工會工作和工會干部來講也是如此。堅(jiān)持正確的政治方向，必須堅(jiān)持用馬克思主義中國化的最新理論成果武裝頭腦，指導(dǎo)實(shí)踐，做到真學(xué)、真懂、真信、真用。
    一是繼續(xù)深化學(xué)習(xí)系列重要講話精神，做到學(xué)而信、學(xué)而用、學(xué)而行。各級工會組織要把學(xué)習(xí)系列重要講話精神作為最現(xiàn)實(shí)最重要的政治任務(wù)，認(rèn)真學(xué)習(xí)系列重要講話精神特別是關(guān)于工人階級和工會工作的重要論述，學(xué)習(xí)原著，領(lǐng)悟原理，在深刻理解內(nèi)涵、準(zhǔn)確把握實(shí)質(zhì)上下功夫，在堅(jiān)定信仰信念、增強(qiáng)政治定力上下功夫，在破解改革發(fā)展、工會工作難題上下功夫。要堅(jiān)持全面學(xué)與專題學(xué)相結(jié)合、反復(fù)學(xué)與深入學(xué)相結(jié)合、集體研討與個人自學(xué)相結(jié)合，特別對同志的最新講話，要及時學(xué)、跟進(jìn)學(xué)，做到學(xué)習(xí)跟進(jìn)、認(rèn)識跟進(jìn)、行動跟進(jìn)。
    二是認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx屆四中全會精神，大力推進(jìn)工會工作法治化建設(shè)。黨的xx屆四中全會審議通過了《關(guān)于全面推進(jìn)依法治國若干重大問題的決定》，省委八屆九次全會明確提出了推進(jìn)法治河北的指導(dǎo)思想和目標(biāo)任務(wù)，全總、省總也對推進(jìn)工會工作法治化建設(shè)進(jìn)行了部署。我們要全面貫徹中央和省委、全總、省總的部署，大力推進(jìn)工會工作法治化建設(shè)，把工會各項(xiàng)工作納入法治化軌道。要增強(qiáng)法治意識。在憲法法律范圍內(nèi)開展工作，提高運(yùn)用法治思維和法治方式開展工作的能力。要用好法律武器。把組織職工、引導(dǎo)職工、服務(wù)職工和維護(hù)職工合法權(quán)益各項(xiàng)工作納入法治化軌道，做到依法建會、依法管會、依法履職、依法維權(quán)。要加強(qiáng)制度機(jī)制建設(shè)。以《工會法》和《中國工會章程》為遵循，進(jìn)一步健全完善決策執(zhí)行監(jiān)督機(jī)制、人財物管理制度，強(qiáng)化內(nèi)部管理，嚴(yán)格工作程序，使各項(xiàng)工作更加規(guī)范有序，不斷提高工會工作科學(xué)化法治化水平。
    三是認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央四號文件，切實(shí)增強(qiáng)做好工會工作的責(zé)任感緊迫感。中共中央下發(fā)的《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的群團(tuán)工作的意見》，深刻闡述了黨的群團(tuán)工作的重要地位，進(jìn)一步明確了做好群團(tuán)工作的主要任務(wù)，充分體現(xiàn)了以同志為的黨中央，把加強(qiáng)和改進(jìn)黨的群團(tuán)工作放在治國理政總體框架中進(jìn)行科學(xué)部署、頂層設(shè)計(jì)的執(zhí)政理念和治國方略，體現(xiàn)了我國進(jìn)入經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)歷史條件下，黨中央對做好黨的群團(tuán)工作的深邃思考和戰(zhàn)略謀劃，是在新的歷史條件下做好黨的群團(tuán)工作的基本遵循和重要指南，在黨的群團(tuán)事業(yè)發(fā)展史上具有里程碑的意義。作為做工會工作的同志，一定要站在黨和國家事業(yè)全局的高度，深刻領(lǐng)會、準(zhǔn)確把握中央要求，切實(shí)肩負(fù)起工會組織的歷史使命，堅(jiān)定不移地走中國特色社會主義工會發(fā)展道路，聽黨話、跟黨走，做職工群眾信賴的“娘家人”，把廣大職工緊密團(tuán)結(jié)在黨的周圍，凝聚起實(shí)現(xiàn)全面小康和中國夢的強(qiáng)大力量。
    要把學(xué)習(xí)黨的xx屆四中全會精神、中央四號文件和系列重要講話列入黨組(黨委)中心組學(xué)習(xí)、工會干部培訓(xùn)的重要內(nèi)容，認(rèn)真結(jié)合省直實(shí)際，緊緊圍繞“三個河北”發(fā)展新定位，分析研判工會工作面臨的新形勢新挑戰(zhàn)，切實(shí)找準(zhǔn)切入點(diǎn)和著力點(diǎn)，科學(xué)謀劃工作新思路新舉措，深入做好組織職工、引導(dǎo)職工、服務(wù)職工、維護(hù)職工合法權(quán)益等工作，推動省直工會工作走在全省前列,為基層工會做出表率。
    二、自覺服務(wù)改革發(fā)展大局，為推動“三個河北”建設(shè)建功立業(yè)。
    前不久召開的省委八屆九次全會和全省經(jīng)濟(jì)工作會議，提出了促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的總體要求和目標(biāo)任務(wù)，為我省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展指明了方向。各級工會要深刻理解、準(zhǔn)確把握，最大限度地調(diào)動廣大職工群眾的積極性、主動性、創(chuàng)造性，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工為促進(jìn)我省經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展和社會和-諧穩(wěn)定作出貢獻(xiàn)。
    一是積極動員組織廣大職工投身經(jīng)濟(jì)建設(shè)主戰(zhàn)場。當(dāng)前，我省正在緊緊抓住京津冀協(xié)同發(fā)展的難得機(jī)遇，狠抓改革攻堅(jiān)，突出創(chuàng)新驅(qū)動，加快實(shí)現(xiàn)河北的綠色崛起，為廣大職工提供了建功立業(yè)的大舞臺，也事關(guān)工會工作的各個方面。各級工會組織要適應(yīng)新形勢、新要求，廣泛開展形式多樣的勞動競賽活動，不斷運(yùn)用新方法、注入新內(nèi)容、激發(fā)新活力、拓展新成果。要強(qiáng)化創(chuàng)新理念和創(chuàng)新意識。把創(chuàng)新作為勞動競賽的導(dǎo)向，不斷提高競賽技術(shù)含量和技術(shù)水平，使之成為推進(jìn)自主創(chuàng)新、提高核心競爭力、形成新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)的重要途徑，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展質(zhì)量和效益的提升。要加強(qiáng)分類指導(dǎo)。積極適應(yīng)省直特點(diǎn)，創(chuàng)新勞動競賽的形式，引導(dǎo)更多機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位開展勞動競賽，吸引更多干部職工參加勞動競賽，不斷擴(kuò)大勞動競賽的輻射面和影響力。要搭建創(chuàng)新平臺。充分發(fā)揮職工創(chuàng)新工作室、勞模創(chuàng)新工作室、工人先鋒號的示范帶頭作用，培育更多的創(chuàng)新能手、創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)，激發(fā)職工的創(chuàng)造活力。要建立激勵機(jī)制。認(rèn)真落實(shí)《河北省勞動競賽獎勵辦法》，使廣大職工能夠通過參加勞動競賽提高技術(shù)技能、提高綜合素質(zhì)、增加勞動收入。去年，我們在省直機(jī)關(guān)開展的公文寫作技能大賽中，拿出20余萬元對優(yōu)秀公文、優(yōu)秀選手進(jìn)行了獎勵，還對3名優(yōu)秀選手授予了省直五一獎?wù)?，這就是一個很好的導(dǎo)向。今后，各級工會在評先評模中，要注重向在勞動競賽中做出突出貢獻(xiàn)的職工傾斜。
    二是大力開展社會主義核心價值觀宣傳教育。要深化“中國夢?勞動美”教育實(shí)踐活動，弘揚(yáng)中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，發(fā)揮新媒體優(yōu)勢，加強(qiáng)理想信念教育，強(qiáng)化法制道德教育，把廣大職工凝聚在中國特色社會主義旗幟下，堅(jiān)定不移跟黨走，同心共圓中國夢。今年，省直工會將以紀(jì)念中國人民抗日戰(zhàn)爭暨世界反法西斯戰(zhàn)爭勝利70周年為主題，舉辦省直機(jī)關(guān)合唱節(jié)，圍繞紀(jì)念紅軍長征勝利80周年，組織開展革命傳統(tǒng)教育，各級工會要積極組織、踴躍參加。要抓住今年全國勞動模范和先進(jìn)工作者表彰大會的契機(jī)，大力宣傳勞模的典型事跡，營造勞動最光榮、勞動最崇高、勞動最偉大的社會風(fēng)尚，引導(dǎo)廣大職工以勞動模范為榜樣，立足本職、愛崗敬業(yè)，開拓創(chuàng)新、爭創(chuàng)一流。要進(jìn)一步做好勞模服務(wù)和管理工作，幫助勞模解決生產(chǎn)生活問題，為勞模發(fā)揮作用創(chuàng)造有利條件。同時，要通過組織勞模志愿服務(wù)、“春雨行動”、公益行動等，充分發(fā)揮勞模的表率示范作用，引領(lǐng)他們積極履行社會責(zé)任。勞模中的企事業(yè)負(fù)責(zé)人，要更加關(guān)愛職工，重視工會工作，為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。
    三是努力建設(shè)一支高素質(zhì)的職工隊(duì)伍。高素質(zhì)的職工隊(duì)伍是推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會平穩(wěn)健康和-諧發(fā)展的強(qiáng)大動力。要充分發(fā)揮工會“大學(xué)校”作用，把職工素質(zhì)建設(shè)工程做深做細(xì)做實(shí)，在提升職工隊(duì)伍整體素質(zhì)上有所作為。要在廣大職工中倡導(dǎo)終身學(xué)習(xí)理念，構(gòu)建勞動者終身職業(yè)培訓(xùn)體系，為廣大職工學(xué)技術(shù)學(xué)文化創(chuàng)造有利條件。要督促機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位完善職工培訓(xùn)制度，維護(hù)職工接受教育的權(quán)利，暢通技術(shù)工人成長成才的通道，加快造就一支高素質(zhì)的職工隊(duì)伍。要加強(qiáng)職工法律法規(guī)知識培訓(xùn)，不斷提高職工群眾依法維權(quán)的素質(zhì)和能力，工會主席要帶頭學(xué)法、尊法、守法、用法，引導(dǎo)職工群眾通過正常途徑，依法伸張利益訴求，維護(hù)職工隊(duì)伍穩(wěn)定，促進(jìn)社會和-諧。
    三、認(rèn)真履行工會職責(zé)，切實(shí)維護(hù)好、發(fā)展好職工群眾合法權(quán)益。
    工會維權(quán)任務(wù)涉及許多方面，如何做到切實(shí)有效維權(quán)，這就要求我們統(tǒng)籌兼顧，把握重點(diǎn)，在打造亮點(diǎn)、創(chuàng)新品牌上下功夫。
    一是著力把握工作重點(diǎn)。今年，省直工會圍繞服務(wù)一線職工，抓住困難幫扶、法律援助、社會保障、安全衛(wèi)生等維權(quán)關(guān)鍵環(huán)節(jié)，提出重點(diǎn)做好八件實(shí)事，還對工資集體協(xié)商、集體。
    合同。
    職代會廠務(wù)公開和-諧單位創(chuàng)建等工作進(jìn)行了安排部署，這些都是事關(guān)職工群眾根本利益的重點(diǎn)工作。各級工會一定要增強(qiáng)責(zé)任感緊迫感，明確工作思路，調(diào)整人力物力財力，運(yùn)用法治思維和法治方式，依法代表職工表達(dá)訴求協(xié)調(diào)利益調(diào)處矛盾，切實(shí)把實(shí)事做好，把重點(diǎn)工作落實(shí)好，確保職工基本生活得到保障，經(jīng)濟(jì)利益民-主權(quán)利安全健康權(quán)益得到維護(hù)和落實(shí)。
    二是著力打造活動亮點(diǎn)。大力維護(hù)職工群眾的精神文化權(quán)益，以健康向上的文化陶冶職工情操，以形式多樣的體育活動強(qiáng)健職工體魄，一直是省直工會的亮點(diǎn)工作，要不斷創(chuàng)新形式和內(nèi)容，切實(shí)把這項(xiàng)工作推向深入。要大力推動健身活動的開展，把健身活動納入基層黨組織和工會組織關(guān)愛服務(wù)干部職工、以人為本、體現(xiàn)人文關(guān)懷的內(nèi)容之中。要立足基層，面向基層，通過開展知識競賽、主題演講、文藝創(chuàng)作、歌詠比賽、書畫攝影展等活動，讓干部職工享受精神大餐。要加強(qiáng)干部職工文化活動中心、健身房、活動室、圖書室建設(shè)，發(fā)揮好各類協(xié)會、興趣小組的作用，工會要積極推動單位行政，為干部職工開展活動提供必要的場所和設(shè)施。要繼續(xù)開展好職工書屋建設(shè)和送圖書、送電影進(jìn)工地活動，活躍生產(chǎn)施工一線職工業(yè)余文化生活。要加大資金投入、搭建展示平臺，不斷滿足干部職工精神文化的現(xiàn)實(shí)需求，提升省直各級黨組織和工會組織的吸引力凝聚力。
    三是著力創(chuàng)新服務(wù)品牌。要著眼于更加注重保障基本民生，推動解決職工最關(guān)心最直接最現(xiàn)實(shí)的利益問題、最困難最擔(dān)心最憂慮的實(shí)際問題，全方位提高服務(wù)職工工作水平。要繼續(xù)做好送溫暖、困難職工幫扶、金秋助學(xué)、“職工互助一日捐”、“春雨行動”等品牌活動，提高精準(zhǔn)化、精細(xì)化水平。要進(jìn)一步推進(jìn)以“職工服務(wù)中心”為核心的服務(wù)職工工作體系建設(shè)，面向基層、面向一線、面向最困難的職工，不斷豐富服務(wù)內(nèi)容，拓展服務(wù)范圍，健全服務(wù)機(jī)制，增強(qiáng)服務(wù)能力和效果。要廣泛動員社會力量，整合用好各種資源，積極探索面向全體會員的“普惠化”服務(wù)項(xiàng)目，盡量滿足職工群眾的多樣化需求，由面向特殊群體轉(zhuǎn)變?yōu)槊嫦蛉w工會會員，從生活救助向綜合特色服務(wù)轉(zhuǎn)變，實(shí)現(xiàn)服務(wù)職工工作的常態(tài)化、長效化，全面提升職工幸福指數(shù)。要建立健全工會法律服務(wù)體系，加快建設(shè)工會法律人才隊(duì)伍，及時有效地為職工提供法律服務(wù)和法律援助。要充分發(fā)揮職工“娘家人”作用，堅(jiān)持維權(quán)與維穩(wěn)有機(jī)統(tǒng)一，加強(qiáng)勞動爭議預(yù)防調(diào)解工作，努力維護(hù)職工隊(duì)伍穩(wěn)定。要積極參與創(chuàng)新社會治理，依法參與社會事務(wù)管理，主動承接政府轉(zhuǎn)移職能和向社會購買的服務(wù)項(xiàng)目，提高服務(wù)職工的能力和水平。
    四、以基層工會建設(shè)“落實(shí)年”為契機(jī)，不斷提升工會工作科學(xué)化法治化水平。
    今年是全總確定的加強(qiáng)基層工會建設(shè)“落實(shí)年”。各級工會一定要按照“鞏固、發(fā)展、提高”的要求，切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè)，努力把基層工會建設(shè)成為職工群眾信賴的“職工之家”。
    一是抓好基層基礎(chǔ)工作?；鶎庸x職工最近，聯(lián)系職工最直接、服務(wù)職工最具體，是做好工會工作的基礎(chǔ)和關(guān)鍵。省直工會要加強(qiáng)對基層工會的工作指導(dǎo)，堅(jiān)持人力、財力、資源配置向基層傾斜，注重解決一些基層工會存在的突出問題，為他們開展工作創(chuàng)造條件。要持續(xù)抓好建會入會工作。省委工會工作議事會的一個重要成果，就是把建會納入了黨建考核體系。工委在對省直部門黨建工作年度考核時，已將工會工作納入機(jī)關(guān)黨建考評體系，并加大了權(quán)重。今后，省直各部門黨組織要高度重視工會建設(shè)，充分發(fā)揮工會作用，做好黨建帶動工建、工建服務(wù)黨建這篇大文章，切實(shí)把工會的組織基礎(chǔ)夯實(shí)筑牢。要學(xué)習(xí)借鑒基層黨建聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考的做法，認(rèn)真、普遍開展會員評家活動，吸引更多職工群眾參加到工會活動中來，提高職工群眾的滿意度。工會干部要主動作為，及時出現(xiàn)在職工遭遇困難時，為其排憂解難，讓職工感受到入會的好處，實(shí)現(xiàn)由“要我入會”向“我要入會”的轉(zhuǎn)變。
    二是持之以恒加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上。廣大工會干部要嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，定力不移，方向不偏，講紀(jì)律、守規(guī)矩，增強(qiáng)同黨中央保持高度一致的思想自覺、政治自覺、行動自覺。要認(rèn)真解決工會“機(jī)關(guān)化”問題，真正按照“娘家人”的要求改進(jìn)工作作風(fēng)，真正按照“職工之家”的要求加強(qiáng)工會組織建設(shè)。
    三是努力建設(shè)高素質(zhì)工會干部隊(duì)伍。省直各部門各單位黨組織和省直工會要按照“三嚴(yán)三實(shí)”的要求，從嚴(yán)管理各級工會干部，引導(dǎo)廣大工會干部堅(jiān)定理想信念，不斷增強(qiáng)宗旨意識、大局意識、法治意識、主動意識、創(chuàng)新意識，與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新，勇于擔(dān)當(dāng)、積極作為。要著力為工會干部履職盡責(zé)創(chuàng)造條件，使他們在政治上有地位、履職上有保障、職業(yè)上有發(fā)展，充分調(diào)動工會干部的積極性。要引導(dǎo)廣大工會干部加強(qiáng)學(xué)習(xí)、增強(qiáng)本領(lǐng)，走在時代前列、走在職工隊(duì)伍前列。
    四是建設(shè)廉潔工會。要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐-敗斗爭的重要論述，教育引導(dǎo)廣大工會干部模范執(zhí)行黨內(nèi)法規(guī)制度，健全各項(xiàng)。
    規(guī)章制度。
    強(qiáng)化日常管理強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)問責(zé)。工會組織獨(dú)立收管用經(jīng)費(fèi)每年還有不少財政專項(xiàng)資金還有一些評先評優(yōu)等方面的權(quán)力。稍微放松警惕就可能釀成大錯萬不可有僥幸心理、麻痹思想。要以對黨的事業(yè)負(fù)責(zé)、對職工群眾負(fù)責(zé)、對同志們個人負(fù)責(zé)的態(tài)度切實(shí)落實(shí)兩個責(zé)任從嚴(yán)管會、從嚴(yán)治會努力營造干凈干事、清白做人的良好氛圍。近日省總工會就加強(qiáng)基層工會經(jīng)費(fèi)收支管理制定了意見對發(fā)放各類補(bǔ)助、慰問、獎勵等有關(guān)原則、程序和發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)都作出了明確規(guī)定各級工會一定要認(rèn)真遵守、嚴(yán)格落實(shí)。這里再強(qiáng)調(diào)三點(diǎn)：一是要建立工會獨(dú)立賬號特別是機(jī)關(guān)工會實(shí)行工會經(jīng)費(fèi)與行政經(jīng)費(fèi)分開管理防止違規(guī);二是要擴(kuò)大工會經(jīng)費(fèi)來源渠道各級行政應(yīng)積極支持工會工作保證工會開展活動有必要的物質(zhì)基礎(chǔ);三是要管好用好工會經(jīng)費(fèi)真正把工會經(jīng)費(fèi)用到會員身上用于工會工作。
    工會事業(yè)是黨的事業(yè)的重要組成部分。各級黨組織要從鞏固黨的階級基礎(chǔ)、擴(kuò)大黨的群眾基礎(chǔ)的高度出發(fā)，充分認(rèn)識做好新形勢下工會工作的重要性緊迫性，切實(shí)加強(qiáng)對工會工作的領(lǐng)導(dǎo)，積極支持工會依照法律和章程創(chuàng)造性開展工作。要把工會維權(quán)工作納入黨政主導(dǎo)的維護(hù)群眾權(quán)益機(jī)制當(dāng)中，把工會維穩(wěn)工作納入到黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下的維護(hù)社會穩(wěn)定工作機(jī)制之中。各級行政要大力支持工會工作，幫助解決工作中遇到的實(shí)際困難，為工會組織履行職責(zé)、開展工作創(chuàng)造良好條件。
    同志們，當(dāng)前，我省創(chuàng)新發(fā)展、綠色崛起面臨著難得的歷史機(jī)遇。讓我們認(rèn)真按照中央和省委要求，抓住機(jī)遇、乘勢而上，把各項(xiàng)工作扎扎實(shí)實(shí)推向前進(jìn)，不斷開創(chuàng)工會工作新局面，為“三個河北”建設(shè)作出新的更大貢獻(xiàn)。
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    工會工作會議講話稿標(biāo)題篇七
    同志們：
    這次全縣工會工作會議，主要是總結(jié)工作，表彰先進(jìn)，研究部署今年全縣的工會工作。剛才，我們表彰了20xx年度工會工作先進(jìn)單位和個人，耀田同志全面總結(jié)了過去一年的工會工作，對今年的工作作了具體安排。希望大家認(rèn)真抓好落實(shí)。
    剛剛過去的一年，我縣跟全國的形勢一樣，遇到的困難和挑戰(zhàn)比預(yù)料的要多，而取得的成績卻比預(yù)料的要好。一年來，全縣上下緊緊圍繞“提前十年全面建設(shè)小康社會”的奮斗目標(biāo)，深入實(shí)施“四化”戰(zhàn)略，解放思想，搶抓機(jī)遇，求真務(wù)實(shí)，干事創(chuàng)業(yè)，促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)和社會事業(yè)的全面進(jìn)步。20xx年全縣完成國內(nèi)生產(chǎn)總值138?4億元，比上年增長19?2%;財政收入10?1億元，其中地方收入5?1億元，分別增長22?2%和30?1%;規(guī)模以上工業(yè)銷售收入242?7億元，實(shí)現(xiàn)利稅18億元，分別增長48?6%和50?3%;實(shí)際利用縣外資金55?9億元，其中境外資金5482萬美元，分別增長103%和137?9%;全社會完成固定資產(chǎn)投資62?9億元，增長99?9%。主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的增幅在(上級市)縣名列前茅。全縣在經(jīng)濟(jì)快速健康發(fā)展的同時，政治安定，社會穩(wěn)定，人民生活水平提高，各項(xiàng)事業(yè)全面發(fā)展。這些成績的取得，凝聚著各級工會組織和廣大工會干部的心血和智慧。一年來，各級工會組織按照縣委的統(tǒng)一部署，組織帶領(lǐng)廣大職工認(rèn)真開展“爭當(dāng)新型勞動者，為建設(shè)現(xiàn)代化強(qiáng)縣做貢獻(xiàn)”活動，充分履行基本職責(zé)，切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè)，為全縣改革發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。對此，縣委是滿意的。借此機(jī)會，我代表縣委向全縣廣大職工和各級工會的同志們，表示衷心的感謝!
    今年是深入貫徹xx大和xx屆三中全會精神的重要一年，也是實(shí)現(xiàn)我縣“三年翻一番”的奮斗目標(biāo)和提前十年全面建設(shè)小康社會的關(guān)鍵一年。做好今年的各項(xiàng)工作，任務(wù)艱巨，意義重大。下面，我就進(jìn)一步做好全縣工會工作，提四點(diǎn)希望和要求：
    一、要圍繞大局搞好工會工作定位。在新的一年里，縣委縣政府按照超常規(guī)跨越式發(fā)展的指導(dǎo)思想，確立了“一個目標(biāo)、兩個高于、三個重點(diǎn)、四個突破”的工作思路?！耙粋€目標(biāo)”就是建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣，力爭年內(nèi)進(jìn)入全國“百強(qiáng)”;“兩個高于”就是主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)增幅高于(上級市)縣平均水平、國內(nèi)生產(chǎn)總值高于上年增長幅度;“三個重點(diǎn)”就是突出抓好招商引資、民營經(jīng)濟(jì)和現(xiàn)有企業(yè)擴(kuò)張;“四個突破”就是努力實(shí)現(xiàn)結(jié)構(gòu)調(diào)整、外經(jīng)外貿(mào)、體制改革和旅游開發(fā)的新突破。這就是今年全縣的發(fā)展思路和工作大局。各級工會作為黨和政府聯(lián)系廣大職工的群眾組織，在圍繞中心、服務(wù)大局、推動經(jīng)濟(jì)超常規(guī)跨越式發(fā)展中，肩負(fù)著重要使命，發(fā)揮著特殊作用。各級工會組織和廣大工會干部，要自覺把思想統(tǒng)一到縣委的中心工作上來，把工作擺布到全縣超常規(guī)跨越式發(fā)展的大局中去，解放思想，求實(shí)創(chuàng)新，不辱使命，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全縣廣大職工，為實(shí)現(xiàn)全縣的既定任務(wù)目標(biāo)做出積極的貢獻(xiàn)。
    二、要與時俱進(jìn)做好工會各項(xiàng)工作。一要發(fā)揮好廣大職工的經(jīng)濟(jì)建設(shè)主力軍作用。廣大職工蘊(yùn)含著無窮的智慧和巨大的力量，是經(jīng)濟(jì)建設(shè)的主力軍。各級工會組織肩負(fù)著團(tuán)結(jié)、教育、帶領(lǐng)廣大職工投身經(jīng)濟(jì)建設(shè)的重任，一定要把廣大職工的積極性、創(chuàng)造性發(fā)揮好、保護(hù)好。要做好思想政治工作，讓廣大職工識大體、顧大局，在黨的領(lǐng)導(dǎo)下創(chuàng)業(yè)發(fā)展、健康成長;加強(qiáng)對廣大職工的教育培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)技能、競爭能力和干事創(chuàng)業(yè)水平;帶領(lǐng)廣大職工深入開展勞動競賽、技術(shù)革新、技術(shù)發(fā)明創(chuàng)造等各類活動，真正使其成為經(jīng)濟(jì)建設(shè)的中堅(jiān)力量。二要滿腔熱情地關(guān)心和幫助廣大職工成才。去年中央召開了全國人才工作會議，明確提出人才強(qiáng)國戰(zhàn)略。這為我們進(jìn)一步做好人才工作指明了方向。實(shí)踐證明，加快現(xiàn)代化建設(shè)，對人才的需求是全方位、多層次的，不僅需要領(lǐng)導(dǎo)、管理和科技等方面的人才，更需要高素質(zhì)的技術(shù)工人。從目前我縣情況看，高級技工人才非常短缺，加強(qiáng)高級技工隊(duì)伍建設(shè)尤為緊迫。各級工會組織要牢固樹立人才是要務(wù)之要務(wù)的“新”人才觀、有用即是人才的“實(shí)”人才觀和不求所有但求所用的“大”人才觀，緊緊圍繞縣委、縣政府確立的工業(yè)立縣的思想，抓緊培養(yǎng)和造就一支規(guī)模宏大、水平較高的高級技工隊(duì)伍;同時，積極探索新形勢下開展群眾性技術(shù)創(chuàng)新活動的機(jī)制和手段，充分調(diào)動廣大職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，為實(shí)現(xiàn)全縣經(jīng)濟(jì)的超常規(guī)跨越式發(fā)展提供強(qiáng)大的智力支持和人才保障。三要切實(shí)維護(hù)好職工群眾的合法權(quán)益。要加強(qiáng)對安全生產(chǎn)、職業(yè)病防治等法律法規(guī)執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，努力減少各類生產(chǎn)事故的發(fā)生，維護(hù)職工群眾的生命健康權(quán)。要堅(jiān)持抓好協(xié)調(diào)勞動關(guān)系機(jī)制建設(shè)，不斷深化以職工代表大會為基本形式的民主管理，認(rèn)真搞好廠務(wù)公開，積極推行平等協(xié)商集體合同制度。要加強(qiáng)對涉及群眾切身利益的法律法規(guī)和政策執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，最大限度地維護(hù)和保障廣大職工群眾的政治、經(jīng)濟(jì)權(quán)益。四要關(guān)心職工群眾生活，努力為職工辦實(shí)事。重視和關(guān)心職工群眾生活，是各級工會組織的重要職責(zé)，是貫徹落實(shí)“三個代表”重要思想的具體要求，也是維護(hù)改革發(fā)展穩(wěn)定大局的客觀需要。各級工會組織和廣大工會干部要經(jīng)常深入困難突出、矛盾集中的地方和企業(yè)，細(xì)心研究并認(rèn)真解決職工利益和職工生活方面存在的突出問題。各級工會組織要建設(shè)好幫扶中心，努力做好對困難職工的幫扶工作。要積極協(xié)助黨委政府和企業(yè)做好社會保障工作，把“兩個確保”、“一個低?！焙汀叭龡l保障線”的銜接工作落到實(shí)處，使所有符合條件的困難職工家庭“應(yīng)保盡?！?。要主動為下崗、失業(yè)職工提供再就業(yè)服務(wù)，認(rèn)真開展為困難職工送溫暖活動，并使之經(jīng)?；?、制度化、社會化。
    三、要以創(chuàng)新的精神加強(qiáng)工會自身建設(shè)。要適應(yīng)新形勢發(fā)展的需要，大力加強(qiáng)工會自身建設(shè)，完善管理體制和運(yùn)行機(jī)制，改進(jìn)工作方式方法，增強(qiáng)內(nèi)部活力，提高工作效率。要進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，深入基層，深入職工，搞好調(diào)查研究，解決實(shí)際問題。要進(jìn)一步增強(qiáng)法制觀念，運(yùn)用法律武器解決工會工作中遇到的困難和問題，逐步將工會活動納入法制化軌道。要進(jìn)一步加快非公有制經(jīng)濟(jì)工會組織的組建步伐，已經(jīng)建立工會組織的要搞好鞏固，尚未建立工會組織的要盡快建立。要以活動求實(shí)效，大力開展經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動，搞好技術(shù)練兵、技術(shù)比武和技術(shù)革新，與經(jīng)營者共謀企業(yè)發(fā)展。真正把各級工會組織建設(shè)成為黨政靠得住、企業(yè)離不開、職工信得過的群眾組織。
    四、要切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)對工會工作的領(lǐng)導(dǎo)。各級黨委要進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)對工會工作的領(lǐng)導(dǎo)，對涉及職工和工會利益的重大事項(xiàng)、實(shí)際困難和突出問題，及時地進(jìn)行研究解決。要選好配強(qiáng)各級工會領(lǐng)導(dǎo)班子，真正把那些政治堅(jiān)定、敢于為職工說話辦事的優(yōu)秀干部充實(shí)到工會領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。要按照黨管干部的原則，把工會干部的管理納入黨委的統(tǒng)一規(guī)劃，重視對工會干部的培養(yǎng)、使用和交流。各級政府要大力支持工會工作，加強(qiáng)同工會組織的聯(lián)系，廣泛聽取工會的意見和建議。特別在研究涉及企業(yè)改革、職工利益的問題時，注意充分聽取工會的意見和反映。財政部門要按照有關(guān)文件規(guī)定，逐步將機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的工會經(jīng)費(fèi)列入財政預(yù)算，同時加強(qiáng)非公有制企業(yè)的工會經(jīng)費(fèi)收繳工作。各級工會組織要在黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞全縣超常規(guī)跨越式發(fā)展的大局，盡職盡責(zé)地做好工作，以作為求得地位、靠工作贏得支持。
    工會工作會議講話稿標(biāo)題篇八
    同志們:。
    今天我們會議主題是深入貫徹落實(shí)黨的十八屆三中、四中全會和市委六屆七次全會以及市總工會六屆六次全會精神，總結(jié)20__年機(jī)關(guān)工會工作，明確20__年機(jī)關(guān)工會工作要點(diǎn)。下面我代表機(jī)關(guān)工會工委作工作報告。
    一、20__年主要工作回顧。
    過去的一年，在市委、市總工會和市直機(jī)關(guān)工委的領(lǐng)導(dǎo)下，全面貫徹落實(shí)黨的十八屆三中、四中全會和全國總工會十六大精神，深入開展群眾路線教育活動，緊緊圍繞建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型工會，不斷開拓創(chuàng)新，努力扎實(shí)工作，堅(jiān)持特色，推進(jìn)重點(diǎn)，充分發(fā)揮工會組織的橋梁和紐帶作用。
    (一)以黨的十八大精神為引領(lǐng)，激發(fā)職工實(shí)現(xiàn)中國夢的奮斗動力，職工思想政治覺悟進(jìn)一步提高。
    深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十八屆三中、四中全會精神。組織工會干部參加黨的十八屆四中全會精神專題講座，通過開展學(xué)習(xí)會、輔導(dǎo)報告、培訓(xùn)班等，進(jìn)一步加深工會干部對黨的十八屆四中全會精神的學(xué)習(xí)理解，不斷強(qiáng)化法治觀念。把學(xué)習(xí)中共中央總書記習(xí)近平在全國勞動模范代表座談會上的重要講話精神與學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十八屆四中全會精神、中國特色社會主義工會發(fā)展道路緊密結(jié)合，廣大工會干部的理想信念和道路自信得到了進(jìn)一步增強(qiáng)。
    扎實(shí)開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動。根據(jù)市委的部署，指導(dǎo)機(jī)關(guān)各基層工會開展群眾路線教育實(shí)踐活動，堅(jiān)持突出問題導(dǎo)向，深入開展談心談話活動，扎實(shí)開好專題民主生活會和專題組織生活會，工會領(lǐng)導(dǎo)發(fā)揮帶頭作用，認(rèn)真做好問題查擺工作，撰寫剖析檢查材料，強(qiáng)化材料審核，確保查擺問題全面，剖析深刻入骨，整改有力到位。多途徑、多形式征求群眾意見，對群眾反應(yīng)的突出問題，做到邊學(xué)習(xí)邊整改。
    大力弘揚(yáng)勞模精神。今年機(jī)關(guān)工會工委共推薦省級勞動模范2名，市級勞動模范8名。并編印中國夢勞動美衢州市級機(jī)關(guān)勞模風(fēng)采，將近年來市級機(jī)關(guān)工會系統(tǒng)十五個單位和個人榮獲全國、省、市勞模的先進(jìn)事跡匯編成冊，市人大常委會副主任、市總工會主席俞順虎為該書作序。召開中國夢勞動美學(xué)習(xí)勞模事跡專題會，邀請勞模代表宣講勞模事跡，用勞模的高尚思想和情操來激勵和帶動全體機(jī)關(guān)干部職工，掀起尊重勞模、關(guān)心勞模、學(xué)習(xí)勞模的熱潮。
    (二)以服務(wù)基層、服務(wù)職工為落腳點(diǎn)，拓展工會組織展示作為的廣闊平臺，職工主力軍作用進(jìn)一步彰顯。
    在圍繞大局、服務(wù)中心中積極作為。全力投身于推進(jìn)五水共治工作，組織開展我為治水獻(xiàn)一計(jì)金點(diǎn)子征集活動，充分發(fā)揮工人階級在五水共治中的主力軍作用，打好五水共治攻堅(jiān)戰(zhàn)?；顒娱_展以來，廣大干部職工積極參與獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，工委共收到165條金點(diǎn)子。經(jīng)初評選出58條優(yōu)秀金點(diǎn)子，通過機(jī)關(guān)工會系統(tǒng)官方網(wǎng)站開展心目中的金點(diǎn)子網(wǎng)絡(luò)投票，網(wǎng)絡(luò)投票參與達(dá)2311人，營造出五水共治良好的社會氛圍。召開市直機(jī)關(guān)五水共治金點(diǎn)子交流會議，并發(fā)放了投身五水共治共建美麗衢州的倡議書、宣傳傘、環(huán)保袋，對70條優(yōu)秀金點(diǎn)子進(jìn)行了獎勵。推薦了優(yōu)秀金點(diǎn)子參加省總、市總工會的評選，并推薦了衢州市五水共治立功競賽先進(jìn)個人。
    在服務(wù)基層解難事中積極作為。通過座談會、走訪等形式，深入基層調(diào)研、征求意見，了解基層工會工作遇到的困難，查找工會工作存在的問題，探索工會建設(shè)的新路子及改進(jìn)工會工委工作方式方法。為滿足機(jī)關(guān)干部職工賞車、購物需求，工委聯(lián)合浙江之聲、建行衢州分行共同舉辦市直機(jī)關(guān)工會內(nèi)部汽車團(tuán)購活動。
    在服務(wù)職工促和諧中積極作為。深入開展20__年度困難職工調(diào)查申報工作，建立困難職工檔案，統(tǒng)一輸入電腦實(shí)行信息化管理，做到隨時發(fā)現(xiàn)隨時輸入時變化隨時調(diào)整，隨時脫困隨時注銷，建立了全域覆蓋的困難職工動態(tài)管理網(wǎng)絡(luò)。落實(shí)職工醫(yī)療互助保障工作督查力度，全面完成市總工會的目標(biāo)任務(wù)。同時做好患病職工醫(yī)療保險理賠咨詢、服務(wù)等工作。
    (三)以推進(jìn)機(jī)關(guān)工會規(guī)范化建設(shè)為抓手，創(chuàng)新機(jī)制促長效，機(jī)關(guān)工會工作科學(xué)化水平進(jìn)一步提高。
    完善職工維權(quán)機(jī)制。推進(jìn)職工代表大會制度，尊重和保障職工依法享有的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)等民主權(quán)利，切實(shí)維護(hù)好職工的合法權(quán)益。開展職工之家創(chuàng)建活動，職工之家建設(shè)滿意度達(dá)98%以上。
    開展機(jī)關(guān)工會規(guī)范化建設(shè)工作。制定20__年市級機(jī)關(guān)工會工作要點(diǎn)和20__年市級機(jī)關(guān)基層工會工作考核辦法。召開工會工作會議，研究解決工作中存在問題，為進(jìn)一步推動市直機(jī)關(guān)工會規(guī)范化建設(shè)工作廣泛深入開展奠定基礎(chǔ)。評選出市級機(jī)關(guān)先進(jìn)基層工會4個，優(yōu)秀工會工作者58名，向市總工會推薦了兩家基層工會為財務(wù)規(guī)范化達(dá)標(biāo)單位。
    不斷夯實(shí)機(jī)關(guān)工會的自身建設(shè)。加強(qiáng)自身建設(shè)，提高工會干部素質(zhì)，是做好新時期工會工作的基礎(chǔ)和保證。工委重在加強(qiáng)組織建設(shè)，提高工會凝聚力量，服務(wù)中心上下功夫，今年新建工會組織2個，指導(dǎo)基層工會按照工會法換屆選舉。指導(dǎo)基層工會認(rèn)真做好工會統(tǒng)計(jì)年報、工會報刊征訂、工會財務(wù)年報等相關(guān)工作。
    (四)以開展文體活動為載體，豐富內(nèi)涵創(chuàng)品牌，工會組織凝聚力進(jìn)一步增強(qiáng)。
    今年以來工委聯(lián)合市直機(jī)關(guān)婦委會舉辦健康生活最美衢州千人健身走活動。來自?直機(jī)關(guān)各單位的44支健身隊(duì)的1200余名婦女同胞們在西區(qū)九華中大道進(jìn)行低碳健身走活動。為提高廣大女性干部職工健康素質(zhì)和健康水平，舉辦關(guān)愛女性健康知識講座、邀請邀請浙江省抗癌協(xié)會放療專委會常委、衢州市名醫(yī)廖小方為大家進(jìn)行了健康知識講座。組織開展?fàn)幃?dāng)好職工、奉獻(xiàn)中國夢主題征文比賽活動，激發(fā)廣大職工愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)、自覺踐行中國夢的熱情，活動開展以來，得到廣大職工的積極響應(yīng)，共收到參賽作品67篇。舉辦尋找好聲音機(jī)關(guān)干部職工唱歌比賽，為廣大機(jī)關(guān)干部職工搭建了展示才藝的舞臺，充分展示機(jī)關(guān)干部職工在譜寫中國夢進(jìn)程中昂揚(yáng)向上的精神風(fēng)貌。
    在肯定成績的同時，我們也清醒地認(rèn)識到存在的問題和不足，表現(xiàn)在:少數(shù)基層工會干部對工會工作不夠重視;有的工會組織還不健全作用發(fā)揮還不明顯等。這些都需要我們在今后的工作中高度重視，采取有力措施，切實(shí)加以解決。
    二、20__年工作要點(diǎn)。
    20__年，市級機(jī)關(guān)工會工委工作的總體要求是:認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神及市委、市總、市直機(jī)關(guān)工委決策部署，圍繞全面建設(shè)法治衢州，全面推進(jìn)轉(zhuǎn)型升級，轉(zhuǎn)變服務(wù)方式，拓展服務(wù)功能，團(tuán)結(jié)動員機(jī)關(guān)廣大干部職工在全面深化改革、與時俱進(jìn)、為譜寫中國夢的新篇章中作出新貢獻(xiàn)。
    (一)積極推進(jìn)文化建設(shè)，滿足廣大干部職工的精神文化需求，在扎實(shí)推動職工素質(zhì)建設(shè)工程中有新突破。
    加大工會陣地思想建設(shè)。各基層工會要深入貫徹學(xué)習(xí)黨的十八屆四中會議精神，通過整合資源、利用各種學(xué)習(xí)的平臺，舉辦工會干部專題講座，組織參加黨組織學(xué)習(xí)會、培訓(xùn)班、專題講座等，通過系統(tǒng)地全面地學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會精神實(shí)質(zhì)，達(dá)成共識，通過深入宣傳，堅(jiān)定廣大職工永遠(yuǎn)跟黨走的理想信念，進(jìn)一步增強(qiáng)對中國特色社會主義的理論自信、道路自信、制度自信，激發(fā)廣大職工立足崗位、凝聚力量，自覺做中國道路的實(shí)踐者、中國精神的承載者、中國力量的主力軍，為實(shí)現(xiàn)偉大的中國夢努力奮斗。
    加大工會陣地教育建設(shè)。堅(jiān)持以職工全面發(fā)展的需求為導(dǎo)向，以提高職工學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力為目標(biāo)，辦好職工書屋，組織職工開展讀書會、讀書論壇、讀書競賽、讀書演講等活動，養(yǎng)成好讀書、讀好書的閱讀習(xí)慣。通過開展自學(xué)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)等方式，培養(yǎng)更多的學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、發(fā)展型、服務(wù)型職工。充分發(fā)揮工會大學(xué)校作用，加強(qiáng)職工職業(yè)教育和技能培訓(xùn)，促進(jìn)職工立足崗位學(xué)習(xí)專業(yè)知識和操作技能，不斷提高自身的職業(yè)技能素質(zhì)。充分利用機(jī)關(guān)工會網(wǎng)絡(luò)平臺，及時報道各基層工會的工作動態(tài)，拓寬信息服務(wù)與宣傳報道的廣度和深度。
    加大工會干部隊(duì)伍建設(shè)。各基層工會組織要加大教育培訓(xùn)力度，采取走出去、請進(jìn)來和分級、分片培訓(xùn)等方法，不斷提高各級工會干部的素質(zhì)能力，提高做好群眾工作的能力和本領(lǐng)。要堅(jiān)持以解放思想為先導(dǎo)，以改革創(chuàng)新為動力，深入了解掌握新時期職工群眾的新情況、工會工作的新特點(diǎn)，積極探索具有時代特征、機(jī)關(guān)特色、工會特點(diǎn)的新思路、新辦法，以開創(chuàng)性思維謀劃創(chuàng)新性舉措，以創(chuàng)新性舉措推動創(chuàng)造性發(fā)展，努力建設(shè)信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的工會干部隊(duì)伍。
    (二)重心下移惠民生，發(fā)揮職工之家作用，深入開展為民服務(wù)實(shí)踐活動。
    積極推動和諧勞動關(guān)系創(chuàng)建。深化機(jī)關(guān)內(nèi)部事務(wù)公開，全面落實(shí)干部職工的知情權(quán)、表達(dá)權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)，暢通干部職工參與管理、表達(dá)訴求的渠道。工會組織要督促各單位嚴(yán)格用工管理、履行合同義務(wù)，遏制濫用勞務(wù)派遣工行為，切實(shí)維護(hù)職工群眾的合法權(quán)益，推動機(jī)關(guān)構(gòu)建和諧勞動關(guān)系再上新水平。
    大力推動職工互助醫(yī)療保障制度建設(shè)。著力于為職工解難、為黨政分憂，化解職工患大病、重病醫(yī)療風(fēng)險，大力推進(jìn)衢州市職工醫(yī)療互助保障制度的貫徹落實(shí)。建立健全工作機(jī)制，進(jìn)一步擴(kuò)大職工醫(yī)療互助參保率，建立以市級統(tǒng)籌為主、工會統(tǒng)籌為輔、機(jī)關(guān)干部職工積極參加的職工醫(yī)療互助保障制度新體系。
    努力構(gòu)建服務(wù)職工工作機(jī)制。著眼于更好地滿足干部職工多層次需求，努力構(gòu)建服務(wù)職工工作機(jī)制。機(jī)關(guān)各基層工會組織要把竭誠服務(wù)職工、發(fā)展職工利益作為工會一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，多謀職工之利、多解職工之憂，推動和幫助職工群眾解決最關(guān)心最直接最現(xiàn)實(shí)的利益問題。從制度層面做大做強(qiáng)工會送溫暖、大病幫扶、困難幫扶、法律援助、醫(yī)療互助、女職工關(guān)愛行動等工作品牌，同時提供更多高水平的服務(wù)，擴(kuò)大服務(wù)對象、拓展服務(wù)領(lǐng)域、創(chuàng)新服務(wù)手段、完善服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、夯實(shí)服務(wù)基礎(chǔ)。要進(jìn)一步深化面對面、心貼心、實(shí)打?qū)嵎?wù)職工在基層活動，形成服務(wù)職工的長效機(jī)制。
    (三)加強(qiáng)自身建設(shè)，努力打造深受職工信賴的職工之家，在工會建設(shè)科學(xué)化水平中有新提高。
    加大機(jī)關(guān)工會規(guī)范化建設(shè)。開展工會年度目標(biāo)考評工作，減少工會工作目標(biāo)考評細(xì)則內(nèi)容，落實(shí)日常工作考評機(jī)制，加大考評分值評先權(quán)重。開展基層工會財務(wù)會計(jì)規(guī)范化檢查工作，加大審核驗(yàn)收力度，提高工會財務(wù)會計(jì)基礎(chǔ)工作水平，加強(qiáng)本級工會財務(wù)管理工作。扎實(shí)做好網(wǎng)絡(luò)統(tǒng)計(jì)年報、工會報刊征訂，財務(wù)年報等工作。
    深化職工之家建設(shè)活動。各基層工會要積極主動取得同級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)，爭取把建家工作納入黨建工作的重要內(nèi)容，統(tǒng)一部署、統(tǒng)一檢查、統(tǒng)一考核、統(tǒng)一表彰，推動建家工作健康發(fā)展。堅(jiān)持會員評家，把會員滿意度作為衡量建設(shè)職工之家成效的根本標(biāo)準(zhǔn)，充分調(diào)動會員群眾參與工會活動的熱情，激發(fā)基層工會活力，切實(shí)增強(qiáng)工會組織的凝聚力和吸引力，努力把基層工會建設(shè)成為學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型工會。
    加強(qiáng)工會自身建設(shè)，切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)。各基層工會要深入基層解難事，加強(qiáng)與會員的聯(lián)系、溝通，傾聽意見和建議，科學(xué)、合法地做好年度重點(diǎn)工作統(tǒng)籌安排和推進(jìn)。認(rèn)真貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定做到務(wù)實(shí)清廉，不斷增強(qiáng)服務(wù)基層、服務(wù)職工、促進(jìn)發(fā)展的能力。
    搭建平臺聚人心，豐富和活躍機(jī)關(guān)文化生活。按照中央有關(guān)規(guī)定精神，遵循節(jié)儉、高效、務(wù)實(shí)的原則，同時要從廣大職工的愿望和需求出發(fā)，通過搭建形式多樣內(nèi)容豐富的文化體育活動平臺，豐富職工的精神生活。工委計(jì)劃舉辦心系單身職工，牽手尋愛之旅市直機(jī)關(guān)單身職工聯(lián)誼活動，同時，開展機(jī)關(guān)職工攝影、征文等活動，努力提升和豐富機(jī)關(guān)文化，進(jìn)一步激發(fā)職工的工作熱情和激情，增強(qiáng)機(jī)關(guān)工會凝聚力和影響力。
    同志們，工會事業(yè)發(fā)展面臨著新的機(jī)遇和廣闊的舞臺。讓我們在市委和市總的領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)定信心、開拓創(chuàng)新、務(wù)實(shí)工作、奮發(fā)有為，團(tuán)結(jié)動員廣大職工，努力開創(chuàng)機(jī)關(guān)工會工作新局面。
    工會工作會議講話稿標(biāo)題篇九
    同志們:。
    這次全縣工會工作會議，主要是總結(jié)工作，表彰先進(jìn)，研究部署今年全縣的工會工作。剛才，我們表彰了20__年度工會工作先進(jìn)單位和個人，耀田同志全面總結(jié)了過去一年的工會工作，對今年的工作作了具體安排。希望大家認(rèn)真抓好落實(shí)。
    剛剛過去的一年，我縣跟全國的形勢一樣，遇到的困難和挑戰(zhàn)比預(yù)料的要多，而取得的成績卻比預(yù)料的要好。最新工會工作會議講話材料。一年來，全縣上下緊緊圍繞提前十年全面建設(shè)小康社會的奮斗目標(biāo)，深入實(shí)施四化戰(zhàn)略，解放思想，搶抓機(jī)遇，求真務(wù)實(shí)，/by/干事創(chuàng)業(yè)，促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)和社會事業(yè)的全面進(jìn)步。20__年全縣完成國內(nèi)生產(chǎn)總值138?4億元，比上年增長19?2%;財政收入10?1億元，其中地方收入5?1億元，分別增長22?2%和30?1%;規(guī)模以上工業(yè)銷售收入242?7億元，實(shí)現(xiàn)利稅18億元，分別增長48?6%和50?3%;實(shí)際利用縣外資金55?9億元，其中境外資金5482萬美元，分別增長103%和137?9%;全社會完成固定資產(chǎn)投資62?9億元，增長99?9%。主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的增幅在(上級市)縣名列前茅。全縣在經(jīng)濟(jì)快速健康發(fā)展的同時，政治安定，社會穩(wěn)定，人民生活水平提高，各項(xiàng)事業(yè)全面發(fā)展。這些成績的取得，凝聚著各級工會組織和廣大工會干部的心血和智慧。一年來，各級工會組織按照縣委的統(tǒng)一部署，組織帶領(lǐng)廣大職工認(rèn)真開展?fàn)幃?dāng)新型勞動者，為建設(shè)現(xiàn)代化強(qiáng)縣做貢獻(xiàn)活動，充分履行基本職責(zé)，切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè)，為全縣改革發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。對此，縣委是滿意的。最新工會工作會議講話材料。借此機(jī)會，我代表縣委向全縣廣大職工和各級工會的同志們，表示衷心的感謝!
    今年是深入貫徹十六大和十六屆三中全會精神的重要一年，也是實(shí)現(xiàn)我縣三年翻一番的奮斗目標(biāo)和提前十年全面建設(shè)小康社會的關(guān)鍵一年。做好今年的各項(xiàng)工作，任務(wù)艱巨，意義重大。下面，我就進(jìn)一步做好全縣工會工作，提四點(diǎn)希望和要求:。
    一、要圍繞大局搞好工會工作定位。在新的一年里，縣委縣政府按照超常規(guī)跨越式發(fā)展的指導(dǎo)思想，確立了一個目標(biāo)、兩個高于、三個重點(diǎn)、四個突破的工作思路。一個目標(biāo)就是建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣，力爭年內(nèi)進(jìn)入全國百強(qiáng)兩個高于就是主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)增幅高于(上級市)縣平均水平、國內(nèi)生產(chǎn)總值高于上年增長幅度;三個重點(diǎn)就是突出抓好招商引資、民營經(jīng)濟(jì)和現(xiàn)有企業(yè)擴(kuò)張;四個突破就是努力實(shí)現(xiàn)結(jié)構(gòu)調(diào)整、外經(jīng)外貿(mào)、體制改革和旅游開發(fā)的新突破。這就是今年全縣的發(fā)展思路和工作大局。各級工會作為黨和政府聯(lián)系廣大職工的群眾組織，在圍繞中心、服務(wù)大局、推動經(jīng)濟(jì)超常規(guī)跨越式發(fā)展中，肩負(fù)著重要使命，發(fā)揮著特殊作用。各級工會組織和廣大工會干部，要自覺把思想統(tǒng)一到縣委的中心工作上來，把工作擺布到全縣超常規(guī)跨越式發(fā)展的大局中去，解放思想，求實(shí)創(chuàng)新，不辱使命，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全縣廣大職工，為實(shí)現(xiàn)全縣的既定任務(wù)目標(biāo)做出積極的貢獻(xiàn)。
    二、要與時俱進(jìn)做好工會各項(xiàng)工作。一要發(fā)揮好廣大職工的經(jīng)濟(jì)建設(shè)主力軍作用。廣大職工蘊(yùn)含著無窮的智慧和巨大的力量，是經(jīng)濟(jì)建設(shè)的主力軍。各級工會組織肩負(fù)著團(tuán)結(jié)、教育、帶領(lǐng)廣大職工投身經(jīng)濟(jì)建設(shè)的重任，一定要把廣大職工的積極性、創(chuàng)造性發(fā)揮好、保護(hù)好。要做好思想政治工作，讓廣大職工識大體、顧大局，在黨的領(lǐng)導(dǎo)下創(chuàng)業(yè)發(fā)展、健康成長;加強(qiáng)對廣大職工的教育培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)技能、競爭能力和干事創(chuàng)業(yè)水平;帶領(lǐng)廣大職工深入開展勞動競賽、技術(shù)革新、技術(shù)發(fā)明創(chuàng)造等各類活動，真正使其成為經(jīng)濟(jì)建設(shè)的中堅(jiān)力量。二要滿腔熱情地關(guān)心和幫助廣大職工成才。去年中央召開了全國人才工作會議，明確提出人才強(qiáng)國戰(zhàn)略。這為我們進(jìn)一步做好人才工作指明了方向。實(shí)踐證明，加快現(xiàn)代化建設(shè)，對人才的需求是全方位、多層次的，不僅需要領(lǐng)導(dǎo)、管理和科技等方面的人才，更需要高素質(zhì)的技術(shù)工人。從目前我縣情況看，高級技工人才非常短缺，加強(qiáng)高級技工隊(duì)伍建設(shè)尤為緊迫。各級工會組織要牢固樹立人才是要務(wù)之要務(wù)的新人才觀、有用即是人才的實(shí)人才觀和不求所有但求所用的大人才觀，緊緊圍繞縣委、縣政府確立的工業(yè)立縣的思想，抓緊培養(yǎng)和造就一支規(guī)模宏大、水平較高的高級技工隊(duì)伍;同時，積極探索新形勢下開展群眾性技術(shù)創(chuàng)新活動的機(jī)制和手段，充分調(diào)動廣大職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，為實(shí)現(xiàn)全縣經(jīng)濟(jì)的超常規(guī)跨越式發(fā)展提供強(qiáng)大的智力支持和人才保障。三要切實(shí)維護(hù)好職工群眾的合法權(quán)益。要加強(qiáng)對安全生產(chǎn)、職業(yè)病防治等法律法規(guī)執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，努力減少各類生產(chǎn)事故的發(fā)生，維護(hù)職工群眾的生命健康權(quán)。要堅(jiān)持抓好協(xié)調(diào)勞動關(guān)系機(jī)制建設(shè)，不斷深化以職工代表大會為基本形式的民主管理，認(rèn)真搞好廠務(wù)公開，積極推行平等協(xié)商集體合同制度。要加強(qiáng)對涉及群眾切身利益的法律法規(guī)和政策執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，最大限度地維護(hù)和保障廣大職工群眾的政治、經(jīng)濟(jì)權(quán)益。四要關(guān)心職工群眾生活，努力為職工辦實(shí)事。重視和關(guān)心職工群眾生活，是各級工會組織的重要職責(zé)，是貫徹落實(shí)三個代表重要思想的具體要求，也是維護(hù)改革發(fā)展穩(wěn)定大局的客觀需要。各級工會組織和廣大工會干部要經(jīng)常深入困難突出、矛盾集中的地方和企業(yè)，細(xì)心研究并認(rèn)真解決職工利益和職工生活方面存在的突出問題。各級工會組織要建設(shè)好幫扶中心，努力做好對困難職工的幫扶工作。要積極協(xié)助黨委政府和企業(yè)做好社會保障工作，把兩個確保、一個低保和三條保障線的銜接工作落到實(shí)處，使所有符合條件的困難職工家庭應(yīng)保盡保。要主動為下崗、失業(yè)職工提供再就業(yè)服務(wù)，認(rèn)真開展為困難職工送溫暖活動，并使之經(jīng)常化、制度化、社會化。
    三、要以創(chuàng)新的精神加強(qiáng)工會自身建設(shè)。要適應(yīng)新形勢發(fā)展的需要，大力加強(qiáng)工會自身建設(shè)，完善管理體制和運(yùn)行機(jī)制，改進(jìn)工作方式方法，增強(qiáng)內(nèi)部活力，提高工作效率。要進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，深入基層，深入職工，搞好調(diào)查研究，解決實(shí)際問題。要進(jìn)一步增強(qiáng)法制觀念，運(yùn)用法律武器解決工會工作中遇到的困難和問題，逐步將工會活動納入法制化軌道。要進(jìn)一步加快非公有制經(jīng)濟(jì)工會組織的組建步伐，已經(jīng)建立工會組織的要搞好鞏固，尚未建立工會組織的要盡快建立。要以活動求實(shí)效，大力開展經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動，搞好技術(shù)練兵、技術(shù)比武和技術(shù)革新，與經(jīng)營者共謀企業(yè)發(fā)展。真正把各級工會組織建設(shè)成為黨政靠得住、企業(yè)離不開、職工信得過的群眾組織。
    四、要切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)對工會工作的領(lǐng)導(dǎo)。各級黨委要進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)對工會工作的領(lǐng)導(dǎo)，對涉及職工和工會利益的重大事項(xiàng)、實(shí)際困難和突出問題，及時地進(jìn)行研究解決。要選好配強(qiáng)各級工會領(lǐng)導(dǎo)班子，真正把那些政治堅(jiān)定、敢于為職工說話辦事的優(yōu)秀干部充實(shí)到工會領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。要按照黨管干部的原則，把工會干部的管理納入黨委的統(tǒng)一規(guī)劃，重視對工會干部的培養(yǎng)、使用和交流。各級政府要大力支持工會工作，加強(qiáng)同工會組織的聯(lián)系，廣泛聽取工會的意見和建議。特別在研究涉及企業(yè)改革、職工利益的問題時，注意充分聽取工會的意見和反映。財政部門要按照有關(guān)文件規(guī)定，逐步將機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的工會經(jīng)費(fèi)列入財政預(yù)算，同時加強(qiáng)非公有制企業(yè)的工會經(jīng)費(fèi)收繳工作。各級工會組織要在黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞全縣超常規(guī)跨越式發(fā)展的大局，盡職盡責(zé)地做好工作，以作為求得地位、靠工作贏得支持。
    工會工作會議講話稿標(biāo)題篇十
    各位委員、同志們：
    xx市總工會第十七次代表大會經(jīng)過與會代表的共同努力，圓滿完成了大會的各項(xiàng)任務(wù)。在今天召開的市總工會xx屆一次全委會上，經(jīng)過全體委員充分醞釀討論，以無記名投票的方式，民主選舉產(chǎn)生了市總和主席、副主席，批準(zhǔn)了經(jīng)審委、女工委組成人員，這標(biāo)志著市總工會新一屆班子正式組成。在此，我代表新一屆市總會組成人員，向各位委員對我們的信任表示感謝，我也深感任務(wù)艱巨，責(zé)任重大。我們一定忠誠履行《工會法》和《工會章程》賦予的職責(zé)和義務(wù)，全面貫徹落實(shí)黨的精神，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅(jiān)持“組織起來、切實(shí)維權(quán)”的工作方針，高點(diǎn)定位謀劃，凝心聚力創(chuàng)新，深化“三創(chuàng)一繁榮”，積極參與社會管理，努力構(gòu)建和諧勞動關(guān)系，弘揚(yáng)“中國夢·勞動美”的主旋律，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工為打造關(guān)天副中心、建設(shè)和諧新建功立業(yè)。
    第一，加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高修養(yǎng)，促進(jìn)工運(yùn)事業(yè)健康發(fā)展。
    深入學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀;學(xué)習(xí)現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)知識、社會管理知識、法律知識，提高駕馭市場經(jīng)濟(jì)的能力、提高社會管理的能力、提高依法辦事的能力。堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，緊密聯(lián)系實(shí)際，認(rèn)真組織開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動，講實(shí)話，辦實(shí)事，求實(shí)效，帶領(lǐng)職工群眾攻堅(jiān)克難，拼搏進(jìn)取，推動我市工會工作創(chuàng)新發(fā)展。
    第二，圍繞中心、服務(wù)大局，把握工會工作的政治方向。
    圍繞構(gòu)建和諧社會，堅(jiān)定不移地走中國特色社會主義工會發(fā)展道路，貫徹“組織起來、切實(shí)維權(quán)”的工作方針，以構(gòu)建和諧勞動關(guān)系為主線，以解決職工群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題為重點(diǎn)，以深入開展創(chuàng)建勞動關(guān)系和諧企業(yè)為載體，激發(fā)職工創(chuàng)造活力。以創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)優(yōu)為主題，掀起創(chuàng)先爭優(yōu)勞動競賽熱潮，促進(jìn)科學(xué)發(fā)展。
    第三，情系職工、完善機(jī)制，切實(shí)維護(hù)合法權(quán)益。
    切實(shí)完善勞動合同和集體合同制度，建立健全職工利益協(xié)調(diào)、訴求表達(dá)、矛盾調(diào)處和權(quán)益保障機(jī)制;大力開展工資集體協(xié)商，實(shí)現(xiàn)企業(yè)增產(chǎn)和職工增收的互利雙贏;加強(qiáng)職工代表大會制度建設(shè)，強(qiáng)力推進(jìn)廠務(wù)公開民主管理，推動和規(guī)范公司制企業(yè)實(shí)行職工董事、職工監(jiān)事制度，努力提升企業(yè)民主化管理水平，落實(shí)職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)。傾聽職工的意見和呼聲，積極回應(yīng)職工合理訴求，密切職工群眾的關(guān)系;廣泛開展技能培訓(xùn)、職業(yè)介紹、助醫(yī)助學(xué)、法律援助和春送崗位、夏送清涼、秋送助學(xué)、冬送溫暖及交友幫扶活動，著力解決廣大職工在勞動就業(yè)、收入分配、社會保障、勞動安全等方面的突出問題，維護(hù)職工的合法權(quán)益，以實(shí)際行動贏得黨政和職工群眾對工會工作的認(rèn)可，全面提高工會參與社會管理創(chuàng)新的能力和水平。
    第四，轉(zhuǎn)變作風(fēng)、真抓實(shí)干，切實(shí)加強(qiáng)工會自身建設(shè)。
    要以改革創(chuàng)新的精神加強(qiáng)自身建設(shè)，堅(jiān)持“黨建帶工建、黨工共建”，共謀發(fā)展，切實(shí)加強(qiáng)工會基層組織建設(shè)，夯實(shí)黨執(zhí)政的群眾基礎(chǔ)。全面貫徹落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”，努力把工會機(jī)關(guān)建設(shè)成為學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型機(jī)關(guān)，推動工會工作創(chuàng)新發(fā)展。引導(dǎo)工會干部切實(shí)增強(qiáng)憂患意識、創(chuàng)新意識、宗旨意識、使命意識，自覺轉(zhuǎn)作風(fēng)，下基層、接地氣、查民情，為職工群眾辦好事、解難事。嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律，始終同黨中央保持高度一致，做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏。要“常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心”，帶頭廉潔自律、干凈干事，任職一屆、造福一方。要堅(jiān)持黨的民主集中制原則，工會的大事、要事，要廣泛征求各位委員的意見和建議，民主決策，形成合力。要講政治、講團(tuán)結(jié)、講紀(jì)律，保持謙虛謹(jǐn)慎、艱苦奮斗的作風(fēng)，加強(qiáng)廉政建設(shè)，情系職工，無私奉獻(xiàn)，樂于清貧，坦蕩做人，自覺接受廣大會員和職工群眾的監(jiān)督，做服務(wù)職工、和諧共事、廉潔自律的表率。
    各位委員、同志們，新一屆市總領(lǐng)導(dǎo)班子承擔(dān)著承前啟后、繼往開來的歷史使命，要以不畏艱難的勇氣、敢為人先的志氣、勇于創(chuàng)新的銳氣、求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度和昂揚(yáng)向上的精神風(fēng)貌，高點(diǎn)定位謀劃，在建設(shè)高素質(zhì)職工隊(duì)伍、保障職工權(quán)益、加強(qiáng)自身建設(shè)、參與社會管理、推動率先跨越上爭創(chuàng)“五個一流”，努力開創(chuàng)全市工會工作的新局面，為打造關(guān)天副中心、建設(shè)和諧新、實(shí)現(xiàn)“六個走在前列”、推動在西部率先全面建成小康社會而努力奮斗!
    謝謝大家!
    工會工作會議講話稿標(biāo)題篇十一
    同志們：
    今天的會議開得很好。剛才廖健同志作了一個很好的工作報告，總結(jié)去年的工作客觀實(shí)在，部署今年的工作明確具體，大家要結(jié)合各自的實(shí)際，創(chuàng)造性地開展工作，抓好貫徹落實(shí)。還有三個單位工會主席分別作了大會發(fā)言，這三個單位的工會主席的發(fā)言非常有代表意義、有干貨，而且工作中有創(chuàng)新，希望大家互相借鑒，取長補(bǔ)短，認(rèn)真學(xué)習(xí)。同時，還表彰了在全市勞動競賽中榮獲先進(jìn)的單位和個人，為此，我謹(jǐn)代表縣委、縣政府向受到表彰的先進(jìn)單位和個人表示熱烈的祝賀,向全縣的工會干部表示慰問!
    去年，是永修發(fā)展中極不平凡的一年，也是取得了豐碩成果的一年。一年來，我們圍繞縣委提出的“兩區(qū)一村”建設(shè)的工作思路和總體要求，永修的經(jīng)濟(jì)和社會各項(xiàng)指標(biāo)都取得了突破性的進(jìn)展。全縣在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過全縣廣大干部和職工的共同努力，有幾個方面變化是很大的。財政收入實(shí)現(xiàn)新突破，全年完成財政收入5.72億元，凈增1.2個億，增長26.8%，增量為前兩年的總和，增速為近七年最快，財政總量也由08年的全省第35位上升至第33位，財政增速由08年的全省第92位上升到第28位;固定資產(chǎn)投入65億元;規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)主營業(yè)務(wù)收入首次突破100億元大關(guān)，增量為近五年最大、增速為近五年最快;城區(qū)面貌煥然一新，已跨入了市級衛(wèi)生文明縣城的行列。這些成績的取得，是全縣上下和衷共濟(jì)、團(tuán)結(jié)奮斗、共克時堅(jiān)的結(jié)果，凝聚了全縣廣大職工的重大貢獻(xiàn)和全縣各級工會的艱辛努力。在過去的一年里，我縣工會組織緊緊圍繞中心，服務(wù)工作大局，忠實(shí)履行職責(zé)，做了大量卓有成效的工作：一是在服務(wù)發(fā)展大局中做了大量實(shí)事。卓有成效地組織開展了“同舟共濟(jì)保增長、建功立業(yè)促發(fā)展”等活動，充分激發(fā)了廣大職工的干事創(chuàng)業(yè)熱情，充分發(fā)揮了廣大職工主力軍作用。特別是在推進(jìn)國企改制過程中，各級工會組織自覺服務(wù)大局，積極參與國企改制，深入改制企業(yè)宣講政策，廣泛聽取職工呼聲，全力維護(hù)職工權(quán)益，幫助解決實(shí)際困難。在工會組織的積極參與推動下，全縣126家改制企業(yè)已順利完成改制102家，改制率達(dá)92%。可以說，我縣企業(yè)改制的平穩(wěn)順利推進(jìn)，是與工會組織所作的大量艱苦細(xì)致的工作分不開的。二是在維護(hù)職工權(quán)益上做了大量好事。積極在非公企業(yè)中推行職代會制度和廠務(wù)公開制度，督促企業(yè)建立集體合同制度，廣泛開展拖欠農(nóng)民工工資支付專項(xiàng)檢查，全縣90%的企業(yè)簽訂了勞動合同，僅去年調(diào)處勞動爭議案件15件，為職工追回合法收入18萬多元，為構(gòu)建和諧勞動關(guān)系、維護(hù)職工合法權(quán)益做了大量受廣大職工歡迎的好事，真正擔(dān)負(fù)起了職工權(quán)益的代表者和維護(hù)者的職責(zé)。三是在幫助困難職工中做了大量善事。工會組織本著“為黨政分憂、幫職工解難”的宗旨，近三年共幫扶困難職工群眾3741人，投入幫扶資金280多萬元，僅去年發(fā)放救助金115萬元，幫扶困難職工1669人，幫扶面之廣、幫扶資金之多，是前所未有的，已成為全市乃至全省幫扶工作的典范。總之，全縣的工會工作在以程茂印同志為班長的縣總工會領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下，無論是對內(nèi)對外，都發(fā)生了翻天覆地的變化，在幫扶困難職工、維護(hù)社會穩(wěn)定，建立工會組織各個方面確確實(shí)實(shí)出了新招、創(chuàng)了經(jīng)驗(yàn)，受到了廣大職工群眾的普遍贊譽(yù)，得到了上級組織的充分肯定，為全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)，縣委、縣政府對你們的工作是滿意的。
    今年是實(shí)施“”規(guī)劃的最后一年，也是我縣“進(jìn)位趕超，跨越發(fā)展”的關(guān)鍵之年。隨著工業(yè)化、城市化、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程的不斷加快，農(nóng)民工人化進(jìn)程隨之不斷加快，職工隊(duì)伍不斷壯大是必然的趨勢。工會工作的任務(wù)將越來越艱巨，意義將越來越重大。全縣各級工會組織一定要充分認(rèn)識肩負(fù)的重大歷史責(zé)任，進(jìn)一步增強(qiáng)做好工會工作的緊迫感、使命感和責(zé)任感，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績，不斷創(chuàng)新舉措，團(tuán)結(jié)和動員廣大干部職工創(chuàng)造性地開展工作，為實(shí)現(xiàn)我縣經(jīng)濟(jì)社會進(jìn)位趕超、跨越發(fā)展作出新的更大貢獻(xiàn)。下面，我就做好今年乃至今后的工會工作再強(qiáng)調(diào)幾點(diǎn)意見：
    一、要圍繞中心，服務(wù)大局，在促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中展現(xiàn)新作為。
    一要在圍繞目標(biāo)促發(fā)展上展現(xiàn)新作為。年初召開的全縣經(jīng)濟(jì)工作會議，對今年我縣各項(xiàng)工作進(jìn)行了周密部署，明晰了發(fā)展思路，明確了目標(biāo)任務(wù)，提出了“必須進(jìn)一步加大強(qiáng)工力度，保持興城勢頭，咬定發(fā)展目標(biāo)，奮力進(jìn)位趕超：確保今年財政總收入突破7億元，確保固定資產(chǎn)投資突破100億元，確保規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)主營業(yè)務(wù)收入突破140億元，力爭所有經(jīng)濟(jì)指標(biāo)擺脫后三進(jìn)入中三，核心指標(biāo)全部進(jìn)入前三”的奮斗目標(biāo)。各級工會組織要緊緊圍繞當(dāng)前我縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展目標(biāo)，加強(qiáng)對工會工作的前瞻性、趨勢性的調(diào)查研究，不斷夯實(shí)工會工作發(fā)展的基礎(chǔ)。要緊緊圍繞我縣強(qiáng)力推進(jìn)“兩區(qū)一村”建設(shè)的戰(zhàn)略部署，充分發(fā)揮工會組織自身的獨(dú)特優(yōu)勢，切實(shí)做好全縣廣大職工的組織、宣傳、動員工作，把廣大職工的積極性調(diào)動起來、智慧煥發(fā)出來、力量凝聚起來，營造奮力趕超的良好氛圍，形成共識共為的強(qiáng)大合力。
    二要在立足崗位求創(chuàng)新上展現(xiàn)新作為。要圍繞環(huán)鄱陽湖生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)和“兩區(qū)一村”建設(shè)，組織廣大職工開展多種形式的建功立業(yè)活動，引導(dǎo)廣大職工立足自身崗位，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)熱情，積極投身到“兩區(qū)一村”建設(shè)中去，充分發(fā)揮主力軍作用。要以“崗位學(xué)習(xí)、崗位創(chuàng)新、崗位奉獻(xiàn)”為主題，組織廣大職工開展科技創(chuàng)新活動;以推進(jìn)自主創(chuàng)新、節(jié)能減排和低碳經(jīng)濟(jì)為目標(biāo)，組織職工學(xué)習(xí)鉆研新技術(shù)，廣泛開展小發(fā)明、小創(chuàng)造、小革新、小攻關(guān)和合理化建議活動;以創(chuàng)建“工人先鋒號”為載體，深入開展“技能大培訓(xùn)、崗位大練兵、勞動大競賽”活動。通過一系列活動的開展，為廣大職工提供施展才華、建功立業(yè)的平臺，激發(fā)廣大職工的潛能和活力。
    三要在提升素質(zhì)強(qiáng)本領(lǐng)上展現(xiàn)新作為。隨著科技的發(fā)展、社會的進(jìn)步，對人才的需求是全方位、多層次的，不僅需要領(lǐng)導(dǎo)、管理、科技等方面的人才，更需要高素質(zhì)的技術(shù)工人。目前，我縣企業(yè)用工矛盾還比較突出，一方面企業(yè)急需用工，招不到工人;另一方面因職工缺乏應(yīng)有的知識和技能，找不到工作。因此，要切實(shí)解決企業(yè)的用工矛盾，必須加大技術(shù)工人的培訓(xùn)力度，切實(shí)提高廣大職工的技能水平，不斷滿足企業(yè)的用工需求。要努力發(fā)揮工會“大學(xué)校”的作用，充分利用職工學(xué)校等陣地，大力開展勞動技能培訓(xùn)和文化培訓(xùn)，努力提高職工勞動技能和文化技能水平，不斷增強(qiáng)廣大職工的創(chuàng)業(yè)就業(yè)能力。
    二、要履職盡責(zé)，致力維權(quán)，在促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定中作出新貢獻(xiàn)。
    一要著力完善維權(quán)機(jī)制。做好維權(quán)工作，機(jī)制建設(shè)是根本。要建立源頭參與機(jī)制，關(guān)鍵要建立和完善工會與政府聯(lián)席會議制度，各級工會通過深入的調(diào)查研究，及時向政府反映職工權(quán)益維護(hù)的有關(guān)問題，從整體上、源頭上來維護(hù)職工的利益;要積極推進(jìn)工資集體協(xié)商制度，建立和完善企業(yè)職工工資共決、工資正常增長和支付保障機(jī)制;要進(jìn)一步完善職工代表大會、廠務(wù)公開制度，讓職工擁有知情權(quán)、參與權(quán)、建議權(quán)和監(jiān)督權(quán)，維護(hù)好職工的民主權(quán)益;要完善工會社會化維權(quán)機(jī)制，完善各地的職工法律維權(quán)中心，建立維權(quán)投訴站、投訴網(wǎng)、投訴電話、投訴信箱等維權(quán)通道，形成與有關(guān)職能部門工作互動、力量互補(bǔ)、載體共用的工會維權(quán)平臺;要完善維護(hù)職工生命健康權(quán)益的保障機(jī)制，提高企業(yè)、職工的安全意識、安全能力，維護(hù)職工的生命健康權(quán)。
    二要著力解決突出問題。維護(hù)職工合法權(quán)益，要圍繞最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題開展維權(quán)調(diào)研，并提出好的意見和建議，供縣委縣政府決策。要力爭在解決職工群眾關(guān)注的重點(diǎn)問題上取得新進(jìn)展，依法保障職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)。要加強(qiáng)工會勞動法律的監(jiān)督作用，指導(dǎo)和幫助職工與企業(yè)簽訂勞動合同，確保職工工資不被拖欠、勞動條件有改善、人身安全有保障。對個別嚴(yán)重侵犯職工權(quán)益、性質(zhì)惡劣的違法行為，要配合有關(guān)部門依法予以嚴(yán)肅處理。要充分發(fā)揮工會法律援助中心的作用，開展企業(yè)和區(qū)域性勞動爭議調(diào)解工作，積極參與勞動爭議仲裁，協(xié)助黨和政府解決勞動關(guān)系中的新問題新矛盾，妥善處理勞動糾紛和群體性事件，努力把矛盾化解在萌芽狀態(tài)，解決在基層。
    三要著力幫扶困難職工。充分發(fā)揮幫扶中心的困難職工(勞模)幫扶、職工信訪、法律援助、政策咨詢、維權(quán)求助、職業(yè)介紹等職能作用，真正為職工提供好“一站式”、“窗口式”服務(wù)，幫助他們堅(jiān)定信心，關(guān)鍵是要解決他們的后顧之憂。要深入開展下崗失業(yè)人員和農(nóng)民工技能培訓(xùn)以及就業(yè)服務(wù)推介工作，大力扶持困難職工和農(nóng)民工進(jìn)行自主創(chuàng)業(yè)，努力為他們在融資、招工等方面提供幫助。各級工會要積極推動政府社會保障政策的落實(shí)，特別要發(fā)揮工會自身優(yōu)勢，建立工會補(bǔ)充保障體系，解決職工群眾因病、因?yàn)?zāi)引發(fā)的困難。要進(jìn)一步完善“送溫暖工程”，將送溫暖工作從單純的物質(zhì)幫扶向信息幫扶、崗位幫扶、技能幫扶、資金幫扶等綜合幫扶轉(zhuǎn)變，增強(qiáng)困難職工的“造血”功能，提高困難職工的自我發(fā)展能力。
    三、要苦練內(nèi)功，夯實(shí)基礎(chǔ)，在加強(qiáng)自身建設(shè)上實(shí)現(xiàn)新突破。
    一要創(chuàng)新載體增強(qiáng)凝聚力。作為工會組織要不斷提高科學(xué)化水平，不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)活動載體，豐富學(xué)習(xí)形式，拓寬學(xué)習(xí)渠道，營造熱愛學(xué)習(xí)、主動學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的濃厚氛圍。要創(chuàng)新文化活動載體，著力抓好“職工書屋”建設(shè)，促進(jìn)職工文化生活更加豐富多彩。要創(chuàng)新實(shí)踐活動載體，以開展“創(chuàng)業(yè)服務(wù)年”活動為契機(jī)，為園區(qū)企業(yè)開展免費(fèi)招工、免費(fèi)培訓(xùn)，支持企業(yè)創(chuàng)建“職工之家”，以實(shí)際行動支持企業(yè)發(fā)展。要廣泛開展“英模”創(chuàng)評、勞動競賽等活動，激勵廣大職工愛崗敬業(yè)、勤奮工作、爭先創(chuàng)優(yōu)，努力形成比創(chuàng)新、比創(chuàng)造、比貢獻(xiàn)的生動局面。
    二要規(guī)范制度增強(qiáng)執(zhí)行力。要建立健全“黨建帶工建”責(zé)任體系和工作制度，完善工會組織網(wǎng)絡(luò)，進(jìn)一步擴(kuò)大覆蓋面;要健全民主制度，完善工會組織選舉制度，推進(jìn)會務(wù)公開;要完善工作制度，逐步健全工會工作目標(biāo)責(zé)任制度、考核評價制度、激勵約束制度，促進(jìn)工會工作的科學(xué)化、規(guī)范化、制度化。要進(jìn)一步健全基層工會的工作制度、組織制度、民主制度，充分發(fā)揮工會組織服務(wù)職工、推動發(fā)展、促進(jìn)和諧的作用，努力把工會建成“組織健全、維權(quán)到位、工作規(guī)范、作用明顯、群眾信賴”的職工之家。
    三要錘煉隊(duì)伍增強(qiáng)戰(zhàn)斗力。要繼續(xù)抓好工會組織組建工作，把包括農(nóng)民工、勞務(wù)派遣工在內(nèi)的廣大職工凝聚到工會組織中來，鞏固黨的階級基礎(chǔ)，擴(kuò)大黨的群眾基礎(chǔ)。在企業(yè)改制中，決不能撤并和削弱工會組織，確保工會組織不斷層、工作不斷線、資產(chǎn)不流失。廣大工會干部要始終保持勤于學(xué)習(xí)、勇于探索、奮發(fā)進(jìn)取的精神狀態(tài)，積極適應(yīng)新形勢下工會工作的新變化、新特點(diǎn)，努力掌握新知識、新技能，努力成為熟悉法律法規(guī)和政策、精通工會業(yè)務(wù)、善于協(xié)調(diào)勞動關(guān)系的行家里手。要進(jìn)一步強(qiáng)化群眾觀念，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，深入基層，深入職工，多到工會工作難開展的地方去，多到職工呼聲高的地方去，多到困難職工人數(shù)多的地方去，真正成為職工群眾的貼心人。廣大基層工會干部長期奮斗在一線，任務(wù)繁重，工作辛苦，各級黨委和工會組織要真正重視、真情關(guān)懷、真心愛護(hù)基層工會干部，充分調(diào)動他們的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性。對優(yōu)秀的工會干部要提拔重用。現(xiàn)在大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工會主席是副科級，縣直單位還有一部分不是副科，我們要逐步理順這層關(guān)系，有些工會主席通過年度考核確實(shí)優(yōu)秀的，縣總工會要積極向組織部門負(fù)責(zé)推薦。
    同志們，做好新形勢下的工會工作，責(zé)任重大，使命光榮，讓我們以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)、奮起趕超的責(zé)任意識、奮力干事的工作作風(fēng)，統(tǒng)一思想，共識共為，乘勢而上，不斷開創(chuàng)工會工作新局面，為全縣經(jīng)濟(jì)社會平穩(wěn)較快發(fā)展作出新貢獻(xiàn)!
    工會工作會議講話稿標(biāo)題篇十二
    同志們：
    這次全省工會為職工辦實(shí)事工作座談會的主要任務(wù)是，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹張岱梨主席重要指示精神，按照省總十二屆二次全委會的要求，研究部署工會會員服務(wù)卡發(fā)送工作、推進(jìn)職工服務(wù)中心信息化和網(wǎng)格化建設(shè)、全面啟動職工醫(yī)療互助活動和工會小額擔(dān)保貸款工作，把我省工會為職工辦實(shí)事工作推向一個新的階段。省總對這次會議非常重視，會前，省總主席辦公會進(jìn)行了專題研究，省總黨組書記、常務(wù)副主席馬建中同志就會議主題作出重要指示，對會議有關(guān)文件材料進(jìn)行審核把關(guān)。今天親臨會議，明天上午還將作重要講話。這次會議既是一次為職工辦實(shí)事的工作部署會，也是一次全省工會生活保障工作的座談研討會，更是一次統(tǒng)一大家思想，加大為職工辦實(shí)事力度的動員會。希望大家集中精力把會議開好，把會議文件研討好，把張主席和馬主席的重要講話精神領(lǐng)會好、貫徹好。
    近年來，我省工會積極探索創(chuàng)新為職工辦實(shí)事的體制機(jī)制，著力推進(jìn)工會服務(wù)職工工作提檔升級，努力拓展為職工辦實(shí)事的渠道、形式和途徑，工會組織為職工辦實(shí)事辦出了特色、辦出了亮點(diǎn)、辦出了成效，贏得了黨政領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定和社會各界的廣泛贊譽(yù)。地方工會困難職工幫扶中心提檔升級，全省89家?guī)头鲋行耐瓿赊D(zhuǎn)型升級，升級率達(dá)77%;連續(xù)三年開展“三萬”活動特別是去年開展的“萬名工會干部進(jìn)萬企建萬家”活動，推動全省企事業(yè)單位已建成職工服務(wù)中心1884家;開展工友幫扶行動，去年，全省工會發(fā)放送溫暖資金1.2億元，慰問困難企業(yè)3493家、困難職工家庭15萬戶;籌資4635萬元，金秋助學(xué)2.4萬多人;武漢城市圈職工醫(yī)療互助發(fā)展到140萬人;開展適合社會需求的家政培訓(xùn)，培訓(xùn)學(xué)員5239人;聯(lián)合武漢鐵路局開行專列137列，幫助農(nóng)民工平安返鄉(xiāng)返崗;開展“相約開發(fā)區(qū)、務(wù)工在荊楚”活動，舉辦招聘會241次，引導(dǎo)32萬名農(nóng)民工留鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。這些成績來之不易，是全會上下牢記黨的根本宗旨，踐行黨的群眾路線的結(jié)果，是全省工會從事生活保障工作的同志開拓創(chuàng)新、辛勤努力的結(jié)果。同時，我們也應(yīng)看到，隨著勞動關(guān)系的日益復(fù)雜和職工需求的多樣化要求，在為職工辦實(shí)事方面，我們還存在一些不令人滿意的地方，還有很多工作需要進(jìn)一步改進(jìn)，需要加大力度，全力推進(jìn)。下面，我就會議研究的四項(xiàng)主要工作講幾點(diǎn)意見，供大家研討。
    一、關(guān)于工會會員服務(wù)卡發(fā)送工作。
    開展“萬名工會干部進(jìn)萬家企業(yè)送萬張服務(wù)卡”活動，是今年我省工會深化職工服務(wù)工作的改革創(chuàng)新之舉，納入了今年全省工會工作的十件大事。今年的目標(biāo)是，到11月底，全省完成工會會員服務(wù)卡發(fā)行100萬張以上。省總工會對這項(xiàng)工作高度重視，年初召開了電視電話會議，對此工作進(jìn)行了專題部署，隨后各市州總工會做了大量前期調(diào)研、考察和與特惠商戶洽談工作，武漢市在武船召開了全市工會會員服務(wù)卡首發(fā)儀式，首批發(fā)放了7000張工會會員服務(wù)卡。目前，省級頂層設(shè)計(jì)進(jìn)展順利，已起草了全省《關(guān)于進(jìn)一步做好會員服務(wù)卡工作的意見(討論稿)》，成立了工作專班，完成了省總層面的統(tǒng)一形象設(shè)計(jì)、統(tǒng)一名稱和功能，集中解決服務(wù)卡省級商戶優(yōu)惠服務(wù)、銀行特惠政策、同一區(qū)域不同隸屬關(guān)系單位的協(xié)調(diào)等問題，省總工會與省工行已整合了靈秀湖北、大楚美食、中百超市等項(xiàng)目，下一步省總還將繼續(xù)拓展。各單位也要結(jié)合本地實(shí)際，把本地有特色的資源整合進(jìn)來，使服務(wù)內(nèi)容越來越豐富。但從全省情況來看，由于這項(xiàng)工作涉及面寬、工作復(fù)雜、協(xié)調(diào)難度大，發(fā)展不夠平衡，進(jìn)展不是十分理想。今天召開會議，就是要按照張岱梨主席確定的“統(tǒng)一設(shè)計(jì)、統(tǒng)一標(biāo)識、統(tǒng)分結(jié)合、不斷完善”的工作思路，全力推進(jìn)工會服務(wù)卡發(fā)送工作。對服務(wù)卡的發(fā)送工作，應(yīng)著力解決好三個方面的問題。
    第一，要解決好服務(wù)卡的吸引力問題。解決服務(wù)卡的吸引力問題,一方面是服務(wù)卡本身的服務(wù)功能要多樣化、具有較高的含金量，能給會員帶來實(shí)實(shí)在在的好處;另一方面就是要努力提高職工服務(wù)卡的知曉率，使職工對服務(wù)卡“很想用、愿意用”。因此，要加大對服務(wù)卡的宣傳力度，充分利用工會宣傳陣地和報刊、廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等多種媒體，采取制作宣傳冊、開辟專欄、專刊等多種形式，形成強(qiáng)大宣傳合力，廣泛向黨委政府、基層企業(yè)、職工群眾和社會各界宣傳服務(wù)卡所包含的基本功能、優(yōu)惠力度和便捷方式，在全省掀起使用職工服務(wù)卡的熱潮。同時，要善于發(fā)現(xiàn)、培育、宣傳使用服務(wù)卡的典型，注重典型示范作用，不斷提高服務(wù)卡的知曉率、吸引力。
    第二，要解決好服務(wù)卡的激活率問題。就是在抓好服務(wù)卡發(fā)送工作的基礎(chǔ)上，不斷提高會員使用服務(wù)卡的使用率，使服務(wù)卡不僅要“送得出”，而且要“用得上”，避免會員服務(wù)卡成為“睡眠卡”。在“送得出”方面，全省上下要通過上下內(nèi)外聯(lián)動，加強(qiáng)服務(wù)卡發(fā)送的組織領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)籌部署，形成工作合力，確保服務(wù)卡發(fā)送目標(biāo)按時完成。在“用得上”方面，要不斷擴(kuò)大固定群體、固定對象的數(shù)量，拓展服務(wù)卡的內(nèi)容，大力宣傳服務(wù)卡已經(jīng)搭載的各項(xiàng)服務(wù)職能，如日常困難幫扶、送溫暖慰問、金秋助學(xué)、小額擔(dān)保貸款、醫(yī)療互助、勞模津補(bǔ)貼資金的快速劃轉(zhuǎn)等工會各項(xiàng)服務(wù)職能，以及購物、就醫(yī)、出行、文體消費(fèi)、教育培訓(xùn)等，努力提高會員服務(wù)卡的激活率和使用率。
    第三，要解決好服務(wù)卡的生命力問題。就是要創(chuàng)新服務(wù)卡各項(xiàng)工作機(jī)制，增強(qiáng)使用服務(wù)卡的持久性和可持續(xù)性，實(shí)現(xiàn)會員服務(wù)卡“長期用”。要不斷改進(jìn)服務(wù)方式，多向先進(jìn)省市、地市學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)和做法，及時總結(jié)我省推進(jìn)這項(xiàng)工作過程中存在的問題，及時研究解決辦法。要不斷充實(shí)服務(wù)內(nèi)容，進(jìn)一步與已有合作項(xiàng)目的合作商家、企業(yè)洽談，不斷充實(shí)服務(wù)卡搭載的服務(wù)內(nèi)容。要不斷調(diào)整服務(wù)項(xiàng)目，努力拓展增值服務(wù)功能，整合區(qū)域內(nèi)服務(wù)資源，為持卡人提供購物、就醫(yī)、出行、文體消費(fèi)、教育培訓(xùn)等更多的服務(wù)項(xiàng)目。
    與此同時，各地各單位要加強(qiáng)與工商銀行的密切配合，取得他們的支持和幫助。省工商銀行對工會發(fā)送會員服務(wù)卡工作大力支持，投入大量人力物力，在省級層面目前雙方已簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議。各地各單位要依據(jù)協(xié)議精神，結(jié)合實(shí)際，配合基層工行認(rèn)真抓好落實(shí)。這里我想突出強(qiáng)調(diào)處理好幾個關(guān)系。一是要處理好省級與地方的關(guān)系。省總與銀行簽訂的協(xié)議只是一個基本協(xié)議，各地可結(jié)合實(shí)際情況，在服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)上按照就高不就低的原則，商定具體標(biāo)準(zhǔn)。二是要處理好工會工作與銀行工作的關(guān)系。尊重銀行工作規(guī)律，嚴(yán)格按銀行規(guī)定辦理。三是要處理好公益性和商業(yè)性的關(guān)系。既要尊重商家的市場營利規(guī)則，同時要強(qiáng)調(diào)商家的社會責(zé)任感，幫助商家按大數(shù)法則算好賬。凡是商家承諾的優(yōu)惠項(xiàng)目，一定要簽訂合同，依法遵守，不能打折扣。各地工會和商家的上級主管單位要聯(lián)合建立督察、落實(shí)機(jī)制?？傊?，要不斷提高服務(wù)卡的發(fā)送率和使用率，鼓勵廣大職工積極使用服務(wù)卡，讓服務(wù)卡成為會員的貼心卡、方便卡、實(shí)惠卡。
    二、關(guān)于職工服務(wù)中心信息化和網(wǎng)格化建設(shè)工作。
    去年以來，各地職工服務(wù)中心建設(shè)都在有序展開，并取得了明顯成效，一些地方和企事業(yè)單位還創(chuàng)造了一些各具特色的經(jīng)驗(yàn)和做法，在服務(wù)職工方面發(fā)揮了應(yīng)有作用。但在職工服務(wù)工作信息化建設(shè)上明顯滯后。省委、省總工會主席張岱梨對工會信息化建設(shè)工作非常重視，5月6日專程就這個問題到省總進(jìn)行專題研究，對工會信息化建設(shè)作出了明確指示。下一步我們將按照張主席的指示、思路和要求，加快步伐、加大力度、加大投入，大力推進(jìn)全省職工服務(wù)工作信息化網(wǎng)絡(luò)體系建設(shè)。
    第一，要增強(qiáng)“兩化”建設(shè)的緊迫感。加強(qiáng)職工服務(wù)中心信息化網(wǎng)格化建設(shè)，是提升職工服務(wù)中心功能和管理水平的有效手段，是運(yùn)用現(xiàn)代化科技服務(wù)職工群眾的有效途徑，也是工會參與社會管理創(chuàng)新的具體體現(xiàn)。各級工會要充分認(rèn)識到，沒有信息化和網(wǎng)格化的服務(wù)體系，職工服務(wù)中心就是一個分散零星的服務(wù)窗口，省、市、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、社區(qū)和企事業(yè)單位等五級職工服務(wù)中心就沒有形成網(wǎng)絡(luò)體系，全會資源就難以整合和有效利用，服務(wù)維權(quán)水平就難以提高。職工服務(wù)工作信息化建設(shè)是工會信息化建設(shè)的重要內(nèi)容，也是服務(wù)工作提速提質(zhì)的重要保證，根據(jù)張主席關(guān)于工會信息化建設(shè)的指示精神，我們作為職工服務(wù)工作信息化建設(shè)的業(yè)務(wù)部門，要增強(qiáng)緊迫感和大局意識，必須做到提前動手，盡快介入，盡早研究，在工會信息化建設(shè)上作出應(yīng)有的努力。
    第二，要認(rèn)真學(xué)習(xí)借鑒完善宜昌和武鋼經(jīng)驗(yàn)。近年來，宜昌市總工會抓住全國社會管理創(chuàng)新綜合試點(diǎn)城市這一重大機(jī)遇，通過構(gòu)建“三系統(tǒng)一平臺”(基層信息系統(tǒng)、職工服務(wù)系統(tǒng)、勞動爭議調(diào)處系統(tǒng)以及職工在線服務(wù)平臺)、“購買服務(wù)”和組建“網(wǎng)格工會”等途徑，積極對接社會管理系統(tǒng)，建立了一套完整的基礎(chǔ)信息系統(tǒng)和快速服務(wù)系統(tǒng)，在全市實(shí)現(xiàn)了“工會組織全覆蓋、職工信息全掌握、勞資矛盾全調(diào)解、困難職工全幫扶”。宜昌工會參與社會管理創(chuàng)新服務(wù)平臺系統(tǒng)的運(yùn)行，走出了一條工會工作與社會管理創(chuàng)新體系相對接的創(chuàng)新發(fā)展之路，極大地提高了工會組織服務(wù)職工群眾的水平，方便了職工群眾辦事，推動了工會干部工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變和效能提升。武鋼工會近年來積極探索通過開發(fā)企業(yè)職工服務(wù)系統(tǒng)、應(yīng)用手機(jī)微信軟件等措施，推動服務(wù)職工信息化建設(shè)，邁出了新的步伐，值得全省企業(yè)工會學(xué)習(xí)借鑒。一會，宜昌市總和武鋼工會將為我們介紹和演示他們的做法，下一步省總還將與宜昌市總和武鋼工會根據(jù)大家提出的意見建議，對軟件作進(jìn)一步開發(fā)、拓展和完善，使之更適合全省各地實(shí)際。這個軟件敲定后，我們將發(fā)給各地各大型企業(yè)，全省工會服務(wù)工作將以此為基礎(chǔ)形成市州以下以及企業(yè)工會服務(wù)工作信息化網(wǎng)絡(luò)，待時機(jī)成熟，省總再與各市州對接，形成全省工會服務(wù)工作“五級一張網(wǎng)”。
    第三，要著力解決好“兩化”建設(shè)的難點(diǎn)問題。一是頂層設(shè)計(jì)問題。省總已草擬了《湖北省工會職工服務(wù)中心網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)建設(shè)框架方案》，下一步省總將按照《框架方案》對宜昌市總和武鋼工會開發(fā)的軟件作進(jìn)一步研發(fā)，使之更科學(xué)、更完善、更適用。二是地方和企業(yè)特色問題。省總在宜昌市總和武鋼工會基礎(chǔ)上開發(fā)的軟件，其內(nèi)容是全省統(tǒng)一的，各單位要在此基礎(chǔ)上，進(jìn)一步充實(shí)本地本單位的東西，形成自己的服務(wù)特色或品牌。三是資金投入問題。省總將進(jìn)一步加大資金投入，全省統(tǒng)一的信息化軟件開發(fā)，包括服務(wù)工作信息化軟件開發(fā)的經(jīng)費(fèi)，都由省總負(fù)責(zé)。但各地各單位信息化平臺建設(shè)的硬件部分還需各地各單位加大投入。四是信息化對接問題。根據(jù)宜昌的做法，工會信息網(wǎng)是依托政府網(wǎng)格系統(tǒng)來實(shí)施的，通過搭載政府網(wǎng)格系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)以社區(qū)網(wǎng)格為基本單元，以網(wǎng)格服務(wù)為基本形式，以網(wǎng)格管-理-員為基本力量的工會工作網(wǎng)絡(luò)體系，這就需要我們主動加強(qiáng)與黨政有關(guān)部門的聯(lián)系，爭取黨政領(lǐng)導(dǎo)對工會信息化建設(shè)的重視和支持，要主動作為，不等不靠，做到與政府網(wǎng)格系統(tǒng)建設(shè)同步，他們推進(jìn)到哪，我們跟進(jìn)到哪，協(xié)商一家、推進(jìn)一家、建成一家，力爭在短期內(nèi)早日建成全省工會服務(wù)信息化工作體系。
    三、關(guān)于全面推進(jìn)工會小額擔(dān)保貸款工作。
    開展工會小額擔(dān)保貸款是我省認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的xx屆三中全會精神關(guān)于保障和改善民生、健全促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)體制機(jī)制的重大舉措，是省政府將更多資源和手段賦予工會的具體體現(xiàn)，是工會組織履行職責(zé)為職工辦實(shí)事的重要抓手，是職工服務(wù)中心服務(wù)職工的重要內(nèi)容。從20xx年5月起，我省工會小額擔(dān)保貸款工作在“大別山試驗(yàn)區(qū)”和“武陵山少數(shù)民族經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展試驗(yàn)區(qū)”以及省直一些單位率先試點(diǎn)，效果比較好。為此，20xx年底的省總工會與省政府聯(lián)席會議上，決定將工會小額擔(dān)保貸款納入省政府的小額擔(dān)保貸款范圍，由政府負(fù)責(zé)貼息。20xx年，省總與省人社、省財政和人民銀行武漢分行經(jīng)過近一年的調(diào)研、考察和測算，日前，省總工會等部門和單位聯(lián)合下發(fā)了《湖北省工會會員小額擔(dān)保貸款實(shí)施辦法》，對小額擔(dān)保貸款的對象及用途、貸款額度、貸款利率和期限、貸款貼息、擔(dān)保安排、貸款程序、及相關(guān)職責(zé)作出了明確規(guī)定。為落實(shí)《實(shí)施辦法》，省總專門下發(fā)了貫徹落實(shí)《實(shí)施辦法的通知》，對有關(guān)問題提出了明確要求。本次小額擔(dān)保貸款省總建立了相應(yīng)的擔(dān)保機(jī)制，郵政儲蓄銀行發(fā)放2億元，政府全面落實(shí)貸款貼息政策。這項(xiàng)工作做好了，將打造湖北工會扶持創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)特色品牌，對于大力扶持下崗失業(yè)人員、就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)脫貧，改善廣大職工及家庭的生活將產(chǎn)生重要的影響。各地各單位要按照《實(shí)施辦法》規(guī)定，結(jié)合工作實(shí)際，認(rèn)真抓好貫徹落實(shí)。這項(xiàng)工作能否順利推進(jìn)，我認(rèn)為，關(guān)鍵是要控制好貸款風(fēng)險，為此，要注意把握好以下幾個重要環(huán)節(jié)。
    第一，要選對創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目。借款人經(jīng)營的項(xiàng)目應(yīng)符合國家有關(guān)政策、法規(guī)，且連續(xù)正常經(jīng)營1年以上。貸款資金一般用于小餐飲、小作坊、小商店、小規(guī)模種養(yǎng)殖、小營運(yùn)等“五小”項(xiàng)目。各級工會對借款人的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目要進(jìn)行可行性評估，對不具備財務(wù)可行性的項(xiàng)目，不予提供擔(dān)保。
    第二，要選好創(chuàng)業(yè)對象。《實(shí)施辦法》規(guī)定，貸款對象為具有工會會員資格且符合規(guī)定條件的城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員、就業(yè)困難人員，對于不符合工會會員小額擔(dān)保貸款條件的人員，一律不予擔(dān)保。要堅(jiān)決杜絕“人情貸”、“關(guān)系貸”，對創(chuàng)業(yè)對象要認(rèn)真審核，嚴(yán)格把關(guān)，不得擅自擴(kuò)大范圍。
    第三，要控制好貸款額度?！秾?shí)施辦法》規(guī)定，高校畢業(yè)生最高貸款額度10萬元，婦女最高貸款額度為8萬元，其他符合條件的人員最高貸款額度為5萬元。對合伙經(jīng)營和組織起來就業(yè)的，婦女最高貸款額度為10萬元，總額不超過50萬元。各縣(市、區(qū))原則上貸款額度上限不超過130萬元。工作積極性高、開展工會會員小額擔(dān)保貸款較為完善的地方可適當(dāng)增加貸款額度。任何地方和個人不能亂開口子，不得擅自提高貸款標(biāo)準(zhǔn)。
    第四，要實(shí)行跟蹤管理服務(wù)。貸款借出去后，主管工會要明確責(zé)任人，對貸款人創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的進(jìn)展情況和資金使用情況進(jìn)行跟蹤監(jiān)管和服務(wù)，防止一貸了之，防止資金挪作它用，要幫助創(chuàng)業(yè)者分析市場行情，根據(jù)市場變化，及時調(diào)整創(chuàng)業(yè)思路，提供技術(shù)服務(wù)，促進(jìn)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目健康發(fā)展，幫助創(chuàng)業(yè)者規(guī)避市場風(fēng)險，確保貸款資金安全可靠。
    四、關(guān)于深入開展職工醫(yī)療互助工作。
    開展職工醫(yī)療互助活動是工會服務(wù)職工群眾的有效平臺，是展示工會作為的有效抓手，是促進(jìn)社會和-諧的有效舉措。近年來，武漢城市圈職工醫(yī)療互助活動由工會組織，發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)友愛、互助互利的精神，聚小錢辦大事，實(shí)現(xiàn)了“有病人幫我、無病我?guī)腿恕绷夹曰ブh(huán)，是對現(xiàn)行醫(yī)療保障體系的有效補(bǔ)充。省委副書記張昌爾，省委、省總工會主席張岱梨都對這項(xiàng)工作給予了充分肯定。去年底在咸寧召開的全省工會職工醫(yī)療互助工作會議上，建中主席對全省工會深入推行這項(xiàng)工作提出了明確具體的要求。根據(jù)建中主席的要求，省總起草了《關(guān)于進(jìn)一步開展全省職工醫(yī)療互助活動的指導(dǎo)意見》，希望有關(guān)單位結(jié)合近年來的工作實(shí)際，認(rèn)真修改，不斷完善。
    第一，鞏固武漢城市圈職工醫(yī)療互助工作成果。20xx年9月，武漢市總提出在武漢“1+8”城市圈開展職工醫(yī)療互助活動的倡議，在城市圈各地方工會的積極響應(yīng)和共同努力下，形成了具有湖北特色的職工醫(yī)療互助活動模式。三年間，共有1684名職工獲得了互助補(bǔ)助，總金額達(dá)到1625.6萬元，占到了籌資總額的61.6%。參加人員從活動中獲得了實(shí)實(shí)在在的幫助，有效地緩解了職工看病難、看病貴問題，實(shí)現(xiàn)了職工醫(yī)療互助活動的延伸和拓展。今年，省總提出了實(shí)現(xiàn)全省新增職工醫(yī)療互助活動80萬人的工作目標(biāo)，其中武漢城市圈就要力爭新增50萬人。但從第四輪參加的情況來看，不容樂觀，人數(shù)不僅不增，反而還有所下降。第三輪在黃石市沒參加的情況下，城市圈有28.65萬人參加。第四輪在黃石市和省直機(jī)關(guān)工會參加的情況下，到目前只有22.38萬人，形勢非常嚴(yán)峻。希望武漢城市圈的各市總工會一定要有大局意識、責(zé)任意識、擔(dān)當(dāng)意識，進(jìn)一步加大宣傳推廣力度，加大工作推進(jìn)力度，再鼓干勁，再上措施，動員更多的職工廣泛參與到此項(xiàng)活動中來。武漢市作為牽頭單位，要加強(qiáng)服務(wù)協(xié)調(diào)，提高服務(wù)水平，其他各市工會要把這項(xiàng)工作作為為職工辦實(shí)事的重要內(nèi)容，抓宣傳、抓發(fā)動、抓擴(kuò)面，共同做大做強(qiáng)這項(xiàng)工作。
    第二，積極穩(wěn)妥推進(jìn)全省職工醫(yī)療互助活動的開展。開展職工醫(yī)療互助活動是省總的一項(xiàng)重要工作，不僅僅是武漢城市圈工會的事情，全省各級工會都要高度重視，自覺積極主動地推行這項(xiàng)工作。要健全組織領(lǐng)導(dǎo)，成立專門負(fù)責(zé)醫(yī)療互助工作的精干班子和工作機(jī)構(gòu)，明確領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，加大推進(jìn)力度，鞏固和完善“黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府支持、行政幫助、工會運(yùn)作”的互助工作格局，形成開展職工醫(yī)療互助工作的強(qiáng)大合力。要完善職工醫(yī)療互助工作的機(jī)制和政策，認(rèn)真研究優(yōu)化活動開展的時間和周期問題，資助病種和賠付標(biāo)準(zhǔn)的提檔擴(kuò)面問題，支付效率提高和社會資金吸納等問題。要按照先易后難的原則，先在國有企業(yè)、大型企業(yè)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位中推行，然后向非公企業(yè)和其他經(jīng)濟(jì)組織拓展延伸。要切實(shí)加強(qiáng)對職工醫(yī)療互助資金的運(yùn)作管理、建立健全資金監(jiān)督管理制度，規(guī)范使用程序,確保資金安全。要加強(qiáng)指導(dǎo)和督辦，爭取把實(shí)事辦實(shí)，把好事辦好，辦出特色，抓出實(shí)效，真正把職工醫(yī)療互助工作辦成“讓黨政放心、讓各級工會明白、讓職工群眾滿意”的民心工程。
    第三，要進(jìn)一步擴(kuò)大職工醫(yī)療互助活動的覆蓋面。職工醫(yī)療互助活動遵循的是大數(shù)法則，實(shí)行的是“眾人抬一”的做法，建中主席在咸寧會議上強(qiáng)調(diào)，必須把基礎(chǔ)底盤做大，底盤越大安全度越高，惠及職工也更廣。為此，我們要抓住擴(kuò)大覆蓋面這個重點(diǎn)，進(jìn)一步做好宣傳發(fā)動工作，動員更多職工參與到這個活動中來。一是要充分利用各種媒體和宣傳陣地，特別是網(wǎng)絡(luò)等新媒介，宣傳職工醫(yī)療互助活動的公益性、穩(wěn)定性、無風(fēng)險性，宣傳職工醫(yī)療互助展示出中華民族的傳統(tǒng)美德，弘揚(yáng)工人階級互幫互助的正能量，營造良好的輿-論氛圍。二是要利用活動中受益的典型事例，通過他們的現(xiàn)身說法提升宣傳效果，爭取到更多的職工來參加這項(xiàng)活動。三是要舉辦大型公益活動，如晚會、研討會、座談會等，擴(kuò)大職工醫(yī)療互助活動的社會影響，讓社會所知，讓企業(yè)所曉，讓職工所用，最大限度地把職工引導(dǎo)到參與醫(yī)療互助體系中來，確保今年全省新增80萬人工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
    同志們，為職工辦實(shí)事是工會的基本職責(zé)，是常做常新的工作。全省各級工會要繼續(xù)開闊思路，創(chuàng)新舉措，扎實(shí)作為，切實(shí)推動解決職工最關(guān)心最直接最現(xiàn)實(shí)的利益問題，最困難最操心最憂慮的實(shí)際問題，讓廣大職工感受到黨和政府的溫暖，使廣大職工真正感受到工會是“職工之家”，工會干部是最可信賴的“娘家人”。