方案是指為達到特定目的而設計的一系列步驟或方法。在制定方案時，要注意風險評估和預測，采取相應的措施進行防范。方案的成功需要團隊成員的積極參與和主動貢獻。
春節(jié)走訪慰問困難職工方案篇一
根據(jù)縣委組織部在元旦春節(jié)期間開展走訪慰問生活困難黨員、老黨員和老干部活動的要求，結合貫徹落實黨的十八大精神，現(xiàn)就春節(jié)期間開展走訪慰問生活困難黨員、老黨員和老干部活動制定如下方案：
一、走訪慰問范圍。
黃橋鎮(zhèn)各基層黨組織，各單位、各部門生活困難黨員和老黨員、老干部。
二、走訪慰問時間。
201月1日至春節(jié)前完成。
三、走訪慰問方式。
2、鎮(zhèn)政府人員進行走訪慰問，每人至少走訪慰問2戶以上。
3、各基層黨組織要積極協(xié)調資金，深入幫扶聯(lián)系點開展走訪慰問。
四、慰問資金來源及分配。
縣委組織部下?lián)芙?jīng)費2500元，鎮(zhèn)組織籌集慰問金7500元，共計10000元。各基層黨組織要采取多種形式籌集資金、物資，加大黨內幫扶關懷和慰問工作的力度，統(tǒng)籌用好慰問物資，在元旦春節(jié)期間完成走訪慰問工作，確保全覆蓋。
五、工作要求。
（一）各基層黨組織要充分認識做好走訪慰問工作的重要性，迅速組織力量，做好本地本部門生活困難黨員、老黨員和老干部情況摸底工作和慰問對象的公示上報工作，把走訪慰問作為機關黨員干部貫徹落實黨的十八大精神的具體行動，作為開展黨的群眾路線教育實踐活動的`生動實踐。
（二）要堅持領導帶頭，分級負責的原則，深入最困難的地方，問需于民，多形式開展慰問活動，切實幫助解決實際困難。
（三）各級領導干部、掛職干部要通過走訪慰問活動，與老干部、老黨員以及生活困難黨員零距離接觸、面對面“擺家?！?廣泛宣講十八大精神，聽取意見建議，從思想上、心理上給予更多的關懷，在生產(chǎn)生活上給予幫助。
（四）加大對走訪慰問活動的宣傳報道。各基層黨委要創(chuàng)新思路，多形式、多角度反映各地各部門認真貫徹落實黨內幫扶關懷機制的情況，努力營造良好氛圍。
中共黃橋鎮(zhèn)委。
春節(jié)走訪慰問困難職工方案篇二
20xx年春節(jié)即將到來，根據(jù)市委、市政府和上級工會的指示精神，為加大對困難職工和農(nóng)民工的幫扶救助力度，市總工會計劃于20xx年春節(jié)期間在全市機關企事業(yè)單位工會中開展慰問幫扶困難職工活動。現(xiàn)結合我市實際：
我市范圍內行政機關單位在職困難職工、已加入工會組織且所在工會有繳納工會經(jīng)費的企事業(yè)單位在職困難職工，有重大疾病的特別困難退休職工。(困難職工包括：1、低保戶;2、低保邊緣戶，家庭人均收入低于或等于850元;3、職工本人或直系親屬有重大疾病而因病致困;4、家庭收人低，子女讀大學造成生活困難;5、單親特困家庭;6、其他意外致困家庭。)。
請各級工會迅速行動起來，對本單位、本轄區(qū)的`困難職工進行摸底審核，并按照以下次序整理好相關資料，報送市總工會困難職工幫扶中心。
2、困難職工個人申請書(用黑色筆書寫，列明困難情況，提出困難申請，一式兩份);。
5、家庭成員戶口簿復印件(檔案表上填寫的所有家庭成員，一式兩份);。
9、致困原因如果是直系親屬大病的請?zhí)峁┫嚓P親屬證明，例如結婚證等(一式兩份)。
非公企業(yè)以各鎮(zhèn)(街道)總工會、南江工業(yè)園總工會為單位報送;學校由教育工會負責組織報送;市直單位由本單位工會報送。請報送單位收集、整理、審核有關資料后，于20xx年1月13日前將本單位的困難職工申請(含所有資料)匯總后報送市總工會困難職工幫扶中心。
春節(jié)走訪慰問困難職工方案篇三
xxxx年春節(jié)將至，為弘揚中華民族尊老敬老的優(yōu)良傳統(tǒng)，充分體現(xiàn)學校黨政及全校師生對廣大離退休教職工的關心與關愛，根據(jù)往年工作安排，決定在春節(jié)前對全體離退休教職工進行一次走訪慰問活動。具體活動方案如下。
20xx年1月14日至春節(jié)前夕，具體時間由各部門（單位）自定。
學校全體離退休教職工，合計287人。各部門（單位）負責歸屬本單位的退休教職工，學校離退處負責退休廳級領導和離休干部的慰問工作。
此前，各部門（單位）已填報了慰問方式，即上門或電話慰問。安排上門慰問的`，各部門（單位）自定時間前往，送上慰問信；實行電話慰問的，務必聯(lián)系到本人。
根據(jù)市財政國庫支付中心有關政策要求，春節(jié)慰問標準為2000元/人。結合我校當前實際，為規(guī)避現(xiàn)金風險，經(jīng)請示分管校領導，決定以慰問金的形式由學校財務統(tǒng)一轉賬，無需各部門（單位）前來領取。離退處已將核對后的名單發(fā)至計財處，計財處近期會將慰問金統(tǒng)一打入每位離退休教職工工資卡。
1.上門慰問的，各部門（單位）黨政負責人無特殊情況應親自前往，帶去學校和部門（單位）的新春祝福，如有特殊情況可委派負責離退休工作的負責人代為慰問。
2.上門慰問時，應提前確認慰問對象的衢州健康碼為綠色，身體狀況良好，無發(fā)燒咳嗽等癥狀，無往來疫情高風險地區(qū)記錄。
3.慰問過程中，各部門（單位）應做好離退休教職工對學校改革發(fā)展和離退休工作意見建議的記錄工作，并于慰問結束后一周內報送至離退處。
慰問金：2000元x287人=574000元（全體人員發(fā)放）。
春節(jié)走訪慰問困難職工方案篇四
20xx年春節(jié)即將來臨，為深入貫徹落實黨的十八大精神，進一步做好教育系統(tǒng)困難職工生活保障工作，充分體現(xiàn)黨和政府、學校對老教師、困難職工的關懷和尊重，讓他們過一個快樂、祥和、平安的`節(jié)日，根據(jù)教育局通知精神，我校將于春節(jié)前開展“送溫暖、辦實事、促和諧”新年慰問活動，為做好這次慰問活動，特制定本工作方案。
一、慰問活動目的：構建和諧校園，關愛困難教師。
二、參加慰問活動的領導及工作部門。
慰問活動由校委會牽頭，黨支部、工會，校行政主要領導參與。
三、慰問對象。
四、慰問形式。
1、退休教師發(fā)給慰問品。
2、困難教職工、困難退休教師、采取分組上門慰問。
五、慰問費用預算。
1、退休教師共15人，人均慰問品100元，共1500元。
2、困難職工共3人，人均慰問金100元，慰問品50元，共450元。
3、生重大病教師共2人，人均慰問金400元，慰問品50元，共900元。
4、困難退休教師共1人，人均慰問金200元，慰問品50元，共250元。
5、參加慰問人員伙食費補助80元；車輛燃油費補助80元；香煙60元，共180元。
五項總計：慰問經(jīng)費總支3280元。
六、慰問組成員。
楊亞林校長，宋元杰副校長，工會主席向樹林。
七、慰問時間安排：
二零xx年一月十五日。
九、相關要求和說明：
1、這次慰問活動涉及。
春節(jié)走訪慰問困難職工方案篇五
20xx年春節(jié)即將臨近，xx社區(qū)兩委決定元旦及春節(jié)期間對轄區(qū)困難群眾開展“送慰問，大走訪”活動，把黨和政府的溫暖送至千家萬戶，共同構建和諧社會。結合實際，制定方案如下：
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹落實黨的.十九大精神，圍繞建設“五個東區(qū)”的戰(zhàn)略部署和在全市率先全面建成小康社會的戰(zhàn)略目標，通過開展走訪慰問活動，營造喜慶節(jié)日文化氛圍，讓群眾感受黨和政府的溫暖。
慰問對象：社區(qū)老黨員、老干部、計生特扶、低保戶、低保邊緣戶、困難殘疾人家庭、因病致貧家庭、軍烈屬家庭、困難職工、貧困母親、貧困兒童、孤寡老人、長壽老人等80余人。
慰問物資：每人20斤裝一袋米、5升裝一桶油，共計慰問資金11059、2元。
由社區(qū)愛心骨干志愿者組成慰問小組，分現(xiàn)場送慰問、入戶大走訪兩種形式，分別慰問困難學生兒童、孤寡老人及困難殘疾人家庭等。社區(qū)兩委做好組織協(xié)調工作，慰問結束后在慰問工作總結中單獨造表報愛心社團、居民代表大會公示。
走訪慰問工作在20xx年2月15日前全部完成。民主評議工作;在12月25前完成造表匯總工作，具體慰問明細表報街道社會科批準后實施，并做好相應的慰問金、慰問物品的分配工作;12月29日—20xx年2月13日期間組織開展走訪慰問工作，確保所有的錢款物資發(fā)放到慰問對象手中;元月17日前做好工作總結交社區(qū)愛心社團并在居民代表大會公示。
春節(jié)走訪慰問困難職工方案篇六
xx區(qū)所屬各基層工會：
根據(jù)市總工會、濱海新區(qū)總工會工作部署，在20xx年元旦春節(jié)即將來臨之際，為切實體現(xiàn)xx區(qū)兩委和各級工會組織對廣大職工的關心關懷，幫助職工解決實際困難，尤其是對那些因病因災遇到暫時困難的職工家庭要了解他們的冷暖疾苦，向他們伸去援助之手、溫暖之手，讓每一名職工，每一個家庭都溫暖過冬、歡度佳節(jié)。現(xiàn)就做好冬季送溫暖及元旦春節(jié)慰問活動通知如下：
xx區(qū)所屬企事業(yè)單位(已建會企業(yè)優(yōu)先)正式在職職工、派遣職工及農(nóng)民工家庭。
(一)家庭人均收入低于我市最低生活保障線150%以內(1170元)，經(jīng)政府救助后仍生活困難的職工家庭。
(二)家庭人均收入在我市最低生活保障線200%以內(1560元)(含)，但由于子女上學、殘疾、單親及其他特殊原因造成生活困難的職工家庭。
(三)因職工本人或家庭成員患重大疾病或遭受重大意外災害(傷害)，且家庭人均收入在我市最低生活保障線3倍以內(2340元)(含)。
(四)20xx年度因職工本人或家庭成員患重大疾病或遭受重大意外災害(傷害)導致生活困難，且自負醫(yī)藥費或家庭因災害造成財產(chǎn)損失金額達2萬元以上的職工家庭。
家庭成員一般按三口計算，已婚者按照本人、配偶和未婚子女計算；未婚者按照父母、本人和家庭其他未婚成員計算。單親、已婚無子女、多子女的按照實際人口計算。
(二)家庭成員身份證復印件；
(三)家庭成員戶口本復印件；
(六)患大重病的：出具本年度縣區(qū)級以上醫(yī)院開具的加蓋診斷證明章的診斷證明書、病歷及醫(yī)藥費單據(jù)。
(七)已錄入工會幫扶系統(tǒng)的困難職工仍需按要求上報材料。
職工本人向所在單位工會提出申請，填寫《困難職工檔案表》(附件1)，并提交相關材料，經(jīng)企業(yè)工會審核研究同意，由企業(yè)工會在單位進行公示，公示后將所需材料及公示結果報告(附件2)加蓋工會章，由職工所在企業(yè)工會向xx區(qū)總工會申報。以上材料請于12月30日17：30前報xx區(qū)總工會職工之家(地址:開華道7號xx區(qū)職工服務中心三樓)。
(一)摸清底數(shù),精準幫扶。
各級工會干部要滿腔熱情地關心職工生活，主動深入基層、深入職工調查走訪,耐心細致的了解困難職工的致困原因、利益訴求和思想動態(tài)，掌握最新的困難職工底數(shù)，及時準確地做好工作，對困難職工做到底數(shù)清、情況明、全覆蓋、不遺漏并在企業(yè)內部公示確定慰問對象。
(二)加強人文關懷,豐富送溫暖內容。
各級工會要努力爭取更多的資源和手段，進一步豐富幫扶工作內容，加大對職工的人文關懷和精神關愛，充分發(fā)揮職工文化陣地作用,及時組織豐富多彩的文化娛樂活動,采取送慰問到崗位、送關懷到家庭、送年夜飯到(車間)工地等形式，把黨的溫暖、工會組織的關懷送到一線勞動者的心坎上，讓他們安心工作，幸福生活。
(三)關注農(nóng)民工,加大慰問服務工作力度。
各級工會要針對農(nóng)民工群體的特點和需求，認真安排好農(nóng)民工、派遣工的冬季生活，對節(jié)假日堅守工作崗位的農(nóng)民工開展慰問活動，豐富其節(jié)日生活。安排好外地員工返鄉(xiāng)探親，積極協(xié)調鐵路、交通運輸?shù)炔块T繼續(xù)開展外地員工平安返鄉(xiāng)順利回城工作。認真維護農(nóng)民工權益，確保農(nóng)民工工資按時足額發(fā)放，調動職工建設xx區(qū)的工作積極性。
請各基層工會接到本通知后，立即開展本單位職工生活調查摸底，認真了解困難職工的底數(shù)和變化，及時確定和調整幫扶對象，準確掌握困難職工的狀況和需求，經(jīng)企業(yè)公示后確定呈報xx區(qū)總工會幫扶名單,xx區(qū)總工會將根據(jù)各單位上報情況匯總平衡后最終確定幫扶對象名單。
春節(jié)走訪慰問困難職工方案篇七
3、寒假留校學生；
4、十堰軍分區(qū)部隊官兵；
5、精準扶貧幫扶戶；
6、春節(jié)期間堅守工作崗位一線的教職工。
20xx年1月底至20xx年春節(jié)前。
（一）學生走訪慰問活動。
1、做好第三臨床學院20xx級xx班貧困學生李發(fā)權的慰問。負責單位：學工處、第三臨床學院。
3、做好留學生春節(jié)集體慰問活動。負責單位：學工處、國際教育學院、研究生處。
1、做好部分生活困難教職工的慰問工作。負責單位：校工會。
2、開展所屬困難黨員走訪慰問活動。負責單位：各分黨委。
（三）十堰軍分區(qū)官兵慰問活動。
做好軍分區(qū)部隊官兵的走訪慰問工作。負責單位：武裝部。
（四）精準扶貧幫扶戶慰問活動。
1、高度重視，精心安排。各單位要充分認識走訪慰問活動的重要意義，高度重視、精心組織、周密安排，切實把走訪慰問活動作為春節(jié)及寒假期間的`一項重要工作組織好、開展好、落實好，把關懷和溫暖送到困難黨員、困難師生、老領導、堅守崗位一線的職工和留校學生的心上，著力解決好師生學習生活中的實際困難，讓大家度過一個歡樂平安祥和的假期。
2、真心幫扶，勤儉節(jié)約。各單位要堅持領導帶頭走訪，深入一線，傾聽師生意見建議，了解和掌握師生的思想動態(tài)和合理訴求，有針對性地做好思想政治工作；要引導廣大黨員、干部自覺做好聯(lián)系服務師生的工作，真心實意幫助困難師生辦實事、解難事。在走訪慰問過程中，要認真貫徹中央及教育部關于持續(xù)深入改進作風的部署要求，厲行節(jié)約，反對浪費，增強走訪慰問工作的實效性。
春節(jié)走訪慰問困難職工方案篇八
為了切實為廣大職工辦好事、實事，把黨和政府的溫暖送到職工群眾的心坎上，根據(jù)區(qū)委辦海委辦20xx年2號《關于印發(fā)《海陵島試驗區(qū)20xx年春節(jié)期間有關活動方案》的通知精神，為了配合區(qū)委的慰問工作，擬制定慰問工作方案如下：
根據(jù)區(qū)的工作要求和布署，我會擬出20xx年春節(jié)期間慰問困難勞模、特困職工及農(nóng)民工、下崗工人6戶，具體慰問對象安排。閘坡3戶，困難勞模2戶，特困職工1戶工會春節(jié)慰問方案文章工會！海陵3戶，特困職工2戶，下崗工人1戶。
（一）區(qū)領導慰問分成二個慰問小組：第一組（原閘坡鎮(zhèn)）和第二組（原海陵鎮(zhèn)）。
每組安排區(qū)領導帶隊，參加單位有區(qū)工會、區(qū)經(jīng)發(fā)局、區(qū)人社局等。（見后《春節(jié)慰問“困難勞模、特困職工、下崗工人”安排表》）。
（二）全區(qū)慰問困難勞模、困難職工、下崗工人的慰問，由區(qū)委領導帶隊慰問，具體慰問工作由區(qū)工會負責。
慰問定于20xx年1月10日（星期一），上午10：00（9：45集中區(qū)辦公樓一樓大堂出發(fā)）第一組慰問原閘坡鎮(zhèn)、第二組慰問原海陵鎮(zhèn)。
區(qū)領導春節(jié)慰問部分困難勞模、特困職工及農(nóng)民工、下崗工人6人，慰問金約3000元，購慰問品金額約xx元。
春節(jié)走訪慰問困難職工方案篇九
溫馨永相伴歡樂過春節(jié)。
寒假期間留校學生。
春節(jié)期間。
三校區(qū)可根據(jù)實際情況自行組織活動，主要內容應包括：
1.舉辦慰問茶話會；
2.組織留校學生參與“給祖國母親拜大年”活動；
3.自行組織形式多樣的文藝活動；
4.有條件的.學院要盡力籌集資金為春節(jié)留校貧困學生發(fā)放春節(jié)紅包或禮物；
總負責人：校團委書記。
1.各學院團委要通過多渠道做好宣傳發(fā)動工作，充分發(fā)揮留校學生干部的帶頭作用，認真組織留校大學生參加茶話會活動，營造喜慶祥和的春節(jié)氣氛。
2.各學院團委以春節(jié)慰問為契機，深入慰問留校大學生，了解留校學生的生活狀況和思想動態(tài)，切實幫助留校學生解決力所能及的困難。
春節(jié)走訪慰問困難職工方案篇十
20xx年春節(jié)即將到來，根據(jù)市委、市政府和上級工會的指示精神，為加大對困難職工和農(nóng)民工的幫扶救助力度，市總工會計劃于20xx年春節(jié)期間在全市機關企事業(yè)單位工會中開展慰問幫扶困難職工活動?，F(xiàn)結合我市實際，將有關活動事項通如下：
我市范圍內行政機關單位在職困難職工、已加入工會組織且所在工會有繳納工會經(jīng)費的企事業(yè)單位在職困難職工，有重大疾病的特別困難退休職工。(困難職工包括：
1、低保戶;。
2、低保邊緣戶，家庭人均收入低于或等于850元;。
3、職工本人或直系親屬有重大疾病而因病致困;。
4、家庭收人低，子女讀大學造成生活困難;。
5、單親特困家庭;。
6、其他意外致困家庭。)。
請各級工會迅速行動起來，對本單位、本轄區(qū)的困難職工進行摸底審核，并按照以下次序整理好相關資料，報送市總工會困難職工幫扶中心。
5、家庭成員戶口簿復印件(檔案表上填寫的所有家庭成員，一式兩份);。
9、致困原因如果是直系親屬大病的請?zhí)峁┫嚓P親屬證明，例如結婚證等(一式兩份)。
非公企業(yè)以各鎮(zhèn)(街道)總工會、南江工業(yè)園總工會為單位報送;學校由教育工會負責組織報送;市直單位由本單位工會報送。請報送單位收集、整理、審核有關資料后，于20xx年1月3日前將本單位的困難職工申請(含所有資料)匯總后報送市總工會困難職工幫扶中心。
春節(jié)走訪慰問困難職工方案篇十一
走訪慰問組由局領導帶隊，相關科室、單位負責同志陪同，分成8個慰問組分赴企事業(yè)單位進行走訪慰問。（具體分組安排表附后）。
低保員工、困難員工、大病員工家庭、遭受意外傷害和災害員工家庭。
走訪慰問時間統(tǒng)一安排在20xx年1月20日至28日期間，具體走訪時間由各走訪慰問組帶隊領導在規(guī)定時間內自行安排。慰問金以每戶1000元為標準發(fā)放。
（一）思想上高度重視。要通過開展走訪活動，使困難群眾切實感受到黨和政府的溫暖，使機關工作人員思想上有觸動，認識上有提高，作風上有轉變，進一步密切黨群、干群關系。因此，各單位要高度重視，把此項工作作為春節(jié)前的一項重要的政治任務來抓，使好事辦好，實事辦實。
（二）工作上嚴格要求。各單位要從領導分工、人員落實、組織入戶等各個環(huán)節(jié)上周密部署，合理安排，確保把黨和政府的關懷送到每一個困難群眾家中。各單位負責人要把走訪慰問任務分解細化，要做到應慰問的困難戶不漏戶，確保圓滿完成自己所承擔的.慰問任務。
（三）方式上細致周密。各單位入戶人員要登門入戶，把慰問金送到困難群眾家中，要詳細了解群眾面臨的困難，和群眾推心臵腹地進行交談，積極宣傳黨構建和諧社會的方針政策，鼓勵困難群眾樹立信心，戰(zhàn)勝困難，樹立黨和政府的良好形象。堅決杜絕應付差事，走過場現(xiàn)象的發(fā)生。
春節(jié)走訪慰問困難職工方案篇十二
20xx年春節(jié)即將來臨，為幫助困難群眾度過難關、安度佳節(jié)，為了使困難群眾過上一個快樂祥和的新年，部機關黨員志愿者到xx有限公司進行慰問，提前向他們送上了節(jié)日的祝福。
1月21日上午，黨員志愿者們在xx的帶領下到xx有限公司慰問六名困難職工，給他們帶來了面、大米、油等生活物品及慰問金。隨后，與他們親切交談，噓寒問暖，與困難職工拉家常、送祝福，洋溢著祥和、和諧的溫暖氣息，使困難戶在這個嚴冬的季節(jié)感受到來自黨組織的融融暖意。對xx領導在百忙中依然記掛著黨員群眾的生活冷暖，六名困難職工表示衷心的`感激。紛紛表示以后會繼續(xù)好好工作，為社會多做貢獻，更加積極面對生活。
隆冬透寒意，慰問暖人心。通過走訪慰問活動，黨員領導干部和群眾拉近了彼此的距離，營造了濃濃的過節(jié)氛圍。領導的噓寒問暖、親切問候和深情祝福，使困難群眾倍感黨的溫暖和組織的關懷。
春節(jié)走訪慰問困難職工方案篇十三
優(yōu)秀作文推薦！按照教育體育局關于《開展20xx年度春節(jié)走訪慰問活動的通知》（中寧教工委【20xx】011號）要求，學校決定開展春節(jié)走訪慰問活動，具體工作安排如下：
1、領導小組。
組長：王曉文。
副組長：尹學剛。
成員：
2、工作小組。
組長：朱紅斌。
成員：
1、所有離退休教職工；
2、重大疾病的`教職工；
3、20xx年去世的教職工遺屬。
20xx年1月28日。
慰問資金由學校撥付給工會，由工會以實物（米面油）發(fā)放慰問品。
采取分組到家慰問，電話聯(lián)系慰問等形式。第一組由王曉文帶隊，慰問中寧中學家屬院的離退休教師；第二組由孫明洋帶隊慰問縣城周邊及鄉(xiāng)下的離退休教師；第三組由朱紅斌電話聯(lián)系慰問縣內外的離退休教師。
春節(jié)走訪慰問困難職工方案篇十四
員、老黨員工作的通知》（成組通[20xx]1號）文件精神，并結合我區(qū)“黨內關愛”行動要求，各級黨組織分級負責、精心組織，在節(jié)前將問候送到每個老黨員及生活困難黨員家中，現(xiàn)將走訪慰問情況報告如下：
按照市委組織部的要求，結合我區(qū)實際，區(qū)委組織部召開部務會專題進行討論，對慰問范圍、慰問標準和申報流程進行了認真研究，在此基礎上形成了工作方案，并報請區(qū)委常委會討論通過。此次慰問在市委組織部規(guī)定的成都市困難黨員及未享受離退待遇的建國前入黨老黨員基礎上，擴大了慰問面，將所有建國前入黨的老黨員均納入了慰問對象范圍，困難黨員面也擴大到了因病、因殘等原因致貧但又不夠成都市困難黨員標準的黨員。為確保慰問工作的有效性，要求各基層黨組織按照“三公開、兩推薦、一表決”的形式進行申報，即將慰問范圍公開、慰問的標準公開，由黨員自身或其它黨員推薦、基層黨組織推薦，并召開黨員大會表決后，將擬慰問對象再進行公示，無異議后，上報區(qū)委組織部，由區(qū)委組織部進行審核。經(jīng)過各級黨組織的調查申報，最終確定了35名建國以前入黨的老黨員、117名成都市困難黨員和264名其它困難黨員做為慰問對象。
按照市委組織部的'要求，區(qū)委組織部及時制定了慰問工作實施方案，確定了區(qū)委書記、區(qū)長帶頭，由24名區(qū)級領導帶隊組建14個走訪慰問小組，集中于2月1日、2日，分別深入街道、社區(qū)、企事業(yè)單位，到慰問對象家中進行慰問并送去了慰問金。其他慰問對象由區(qū)委組織部牽頭，由各系統(tǒng)和各街道黨工委領導分別率隊進行慰問。節(jié)前，416名慰問對象均收到了組織的慰問和關懷，共送去慰問金155400元。
在區(qū)委組織部組織慰問的基礎上，各基層黨組織結合身處情況，還廣泛開展了形式多樣的慰問活動，并進一步擴大了慰問范圍，切實將黨組織的溫暖送到每個困難黨員家中。
20xx年春節(jié)慰問省、市委組織部下?lián)芪繂柦?5000元，其余由區(qū)管黨費和區(qū)財政予以補足，本次慰問金共計155400元。分別按照成都市困難黨員500元每人、建國前入黨老黨員500元每人、其它困難黨員300元每人的標準，全部在春節(jié)前送到慰問對象手中。同時，各街道黨工委和各系統(tǒng)黨委也積極開展形式多樣的慰問活動，共投入慰問金近12萬元。慰問黨員活動嚴格履行慰問款發(fā)放手續(xù)，建立慰問黨員登記、簽收名冊。做到不搞形式主義，進一步深化黨內關懷、幫扶機制，切實把實事辦好，把好事辦實。
通過這次慰問活動，各級黨員領導干部，尤其是黨員領導干部深入老黨員和困難黨員家中，進一步了解這一部分黨員的思想、工作和生活狀況，幫助他們解決具體困難，讓老黨員和生活困難黨員再次感受到黨組織的溫暖，堅定戰(zhàn)勝困難的信心，激發(fā)了廣大黨員保持先進性、發(fā)揮模范作用的責任感。并送去了黨組織的關懷和新春的祝福，幫助他們過一個安定、祥和的新年。
春節(jié)走訪慰問困難職工方案篇十五
新春佳節(jié)將至，2月10日上午，xx鎮(zhèn)xx社區(qū)工作人員對轄區(qū)困難職工進行慰問，為他們送去慰問金和新春的祝福，使困難職工感受到了社區(qū)對他們濃濃的愛心和深深的情義。
社區(qū)工作人員詢問了困難職工近來的工作、生活及其子女學習等情況，為他們的家庭送上了節(jié)日的祝福，并將400元的節(jié)日慰問金送到他們的手中。受助職工非常感動，表示今后將更加努力工作，為社會貢獻自己微薄的力量。
“春節(jié)”關愛慰問活動的開展，使職工家庭真切感受到社區(qū)大家庭的溫暖，極大的調動了職工工作熱情，為促進和諧社區(qū)良好發(fā)展打下了堅實的基礎。
春節(jié)走訪慰問困難職工方案篇十六
引導人們主動踐行社會主義核心價值觀，積極參與公益，倡導“我為人人，人人為我”的'良好社會風氣，齊心共建愛心首善龍華。
(一)開展“點燃熱情，拒絕冷漠”倡議宣傳活動。
(二)開展“牽手‘雙創(chuàng)’，迎佳節(jié)、送溫暖”
1.區(qū)領導走訪慰問在一線工作的勞動者。(責任單位:區(qū)委辦、區(qū)人大辦、區(qū)政府辦)。
2.組織機關、鎮(zhèn)街、社區(qū)黨員干部深入掛點社區(qū)走訪慰問困難家庭，為群眾排憂解難。(責任單位:區(qū)民政局、各鎮(zhèn)街、區(qū)直各相關單位)。
3.開展“春節(jié)”慰問活動。區(qū)三套班子領導慰問駐區(qū)；送文藝晚會進，活躍官兵節(jié)日文化生活。(責任單位:區(qū)民政局、區(qū)雙擁辦)4.開展“溫心促改造”活動。與特殊人群進行面對面的談心、了解他們思想動態(tài)，開展教育矯正，做好思想和行為的轉化；對生活困難的社區(qū)矯正人員開展送“一袋米、一桶油、一本書”等慰問活動，實現(xiàn)思想教育與解決實際問題相結合。(責任單位:區(qū)民政局、區(qū)委政法委、區(qū)司法局)。
(三)舉辦“大家都來為殘疾人捐助一元錢”愛心萬里行助。
發(fā)動轄區(qū)干部職工、師生、愛心企業(yè)、熱心居民助殘捐助，用實實在在的舉措，關愛幫助殘疾人朋友，用實實在在的行動，為殘疾人朋友奉賢一份愛心，努力讓每一位殘疾人都能得到社會的關愛和溫暖，大力弘揚中華民族扶弱濟困的傳統(tǒng)美德，進一步營造扶殘助殘的良好社會氛圍。(責任單位:全區(qū)各單位)。
(四)開展尋找身邊好人”開展“。
發(fā)動各單位、各鎮(zhèn)街、各社區(qū)積極尋找身邊好人，宣傳身邊好人好事，匯聚社會正能量，讓這些可親、可信、可學的身邊好人帶動周圍的人用真善美溫暖社會，在全區(qū)形成學習好人、爭當好人的良好社會風尚。(責任單位:全區(qū)各單位、各鎮(zhèn)街、各社區(qū))。
(五)開展志愿服務活動。
全面推進公益行動，組織發(fā)動志愿者深入社區(qū)、敬老院及窗口單位等場所，充分發(fā)揮自身所長，開展對關愛空巢老人、留守兒童、困難職工、殘疾人的幫扶及文明禮儀宣傳、文明交通引導等形式多樣的志愿服務活動。(責任單位:團區(qū)委)。
(六)安排生活困難的流動擺攤人員再就業(yè)。
對轄區(qū)內具有海口本地戶口的原無固定經(jīng)營場所且生活困難的流動擺攤人員進行統(tǒng)計、登記造冊，優(yōu)先安排、引導他們再就業(yè)，體現(xiàn)“雙創(chuàng)”工作以利民、惠民為出發(fā)點和落腳點，以及創(chuàng)建為了人民的初衷。(責任單位:區(qū)商務局、區(qū)民政局、區(qū)市政市容委)。
(七)開展機關文明服務活動。
在全區(qū)開展以培植“大海胸襟、椰樹風骨、三角梅品格”特質為主要內容的主題教育活動；創(chuàng)建評比文明機關，優(yōu)化服務流程，提升服務質量，規(guī)范文明言行，凈化、美化辦公環(huán)境，樹立龍華“服務規(guī)范、運轉高效、執(zhí)法文明、環(huán)境優(yōu)美”的機關形象。(責任單位:全區(qū)各單位、各鎮(zhèn)街)。
(一)高度重視。各單位要把“情暖冬日愛潤龍華”活動。
(一)高度重視。作為我區(qū)“雙創(chuàng)”工作的重要內容，結合本單位實際，制定方案，周密部署各項活動。
(二)加大宣傳。各單位要加大宣傳發(fā)動力度，廣泛發(fā)動群。
(二)加大宣傳。眾參與，要及時挖掘、宣傳活動中涌現(xiàn)出的好人好事，傳遞正能量，營造文明和諧社會氛圍。
(三)及時匯總。各單位要重視對活動方案、資料(文字、照片、小結)等原始材料的收集、整理、歸檔工作，每項活動結束后及時將活動總結、照片報送到區(qū)委宣傳部。
春節(jié)走訪慰問困難職工方案篇十七
為充分體現(xiàn)黨和政府對困難群眾的關懷，確保困難群眾過一個溫暖祥和的春節(jié)，為做好區(qū)水利局20xx年春節(jié)“送溫暖、促和諧”走訪慰問活動，特制定本方案。
全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，堅持以人民為中心，突出困難群眾生活保障，切實把黨和政府的'溫暖送到困難群眾心坎上，確保廣大人民群眾度過快樂祥和的春節(jié)，營造和諧岳麓的良好氛圍。
（一）全區(qū)水利系統(tǒng)生活困難職工（已享受年度市、區(qū)總工會慰問人員不在此列）；
（二）全區(qū)中小型水庫移民生活困難戶；
（三）優(yōu)撫對象、退役軍人、老黨員、老干部。
（一）堅持慰問資金總量適度均衡的原則。本年度走訪慰問對象慰問金標準基本維持20xx年水平。
（二）堅持區(qū)級統(tǒng)籌與單位資金配套的原則。除區(qū)級組織下?lián)艿奈繂栙Y金外，單位另籌措春節(jié)走訪慰問活動資金，并安排與區(qū)級不少于1：1的配套慰問資金，確保慰問資金充足。
（三）堅持向特困對象重點傾斜的原則。要以城鄉(xiāng)特困人員（城市三無、農(nóng)村五保）、城鄉(xiāng)低保對象、困難老年人、孤兒、留守婦女、殘疾人、系統(tǒng)困難干部職工、其他特殊對象和困難戶等，開展春節(jié)慰問工作。
（四）堅持公開、公平、公正慰問的原則。在確定困難對象進行慰問前要進行單獨摸底，同時又要加強部門之間的協(xié)調溝通，杜絕交叉、重復和超標慰問，讓慰問資金使用更為合理和透明。簽領表要有經(jīng)手人、證明人、相關領導簽字，加蓋行政公章。無特殊情況必須由困難戶本人簽領，確保慰問金發(fā)放到困難群體的手中。堅持“雪中送炭”，及時把黨和政府的關懷溫暖送到困難群眾的心坎上。
（一）調查摸底。
1.時間：20xx年1月4日—20xx年1月20日；
2.責任部門：局辦公室、水資源科；
3.程序：通過調查摸底、群眾代表推薦、民主評議等程序，確定走訪慰問對象，讓所有困難群眾都能得到及時慰問。
（二）資金募集和下?lián)堋?BR> 1.時間：20xx年1月26日—20xx年2月2日；
2.責任部門：局辦公室、計劃財務科；
3.資金募集：由區(qū)財政局、區(qū)民政局統(tǒng)一撥付4000元至本單位，我局按照不低于1：1配套的要求配套。
4.資金使用：根據(jù)本單位安排的配套資金和區(qū)級分配的專項資金，扎實認真地組織落實好本次慰問活動。
1.時間：20xx年2月7日—20xx年2月8日。
2.方式：在本次春節(jié)走訪慰問活動中，由局領導集中走訪慰問，擬組成4個慰問團，集中走訪時間擬安排在20xx年2月7日全天，分別進行走訪慰問。
慰問活動結束后，局辦公室要進行認真總結，并將資金（物資）簽領表及慰問總結于20xx年2月9日前報區(qū)民政局社會救助事務中心。
春節(jié)走訪慰問困難職工方案篇十八
安徽省蚌埠市總工會結合困難職工幫扶“五比五賽”活動，廣泛開展大摸排、大宣傳行動，加大困難職工的幫扶范圍和幫扶力度。日前，市總組建3個工作組，深入困難職工家中，開展常態(tài)化入戶走訪摸排活動，對困難職工的家庭信息、就業(yè)情況、子女就學情況、家庭收入和致困原因進行詳細摸底和幫扶政策宣傳。市總黨組成員、副主席沈玉玲帶隊全程參與活動。
入戶走訪過程中，工作組每走一戶都詳細詢問困難職工及家庭成員的工作狀況、住房狀況、健康狀況、子女上學狀況等，聆聽他們的真實想法以及對幫扶工作的意見建議，同時，積極向困難職工宣傳困難職工幫扶政策，引導困難職工轉變思想觀念，樹立戰(zhàn)勝困難的信心和勇氣，早日走出困境。
在走訪困難職工王女士家庭時，工作組一行發(fā)現(xiàn)王女士月收入1400多元，不僅要照顧植物人丈夫，還要承擔兩個子女的學費，生活十分困難。工作組隨即第一時間安排市總權益保障部對接人社、民政、教育等相關部門，溝通解決相關問題，幫其紓困解難。經(jīng)協(xié)調，教育部門給予王女士的兩個孩子延時課費減半的優(yōu)惠，給王女士送上了20xx元慰問金，相關部門正在積極為王女士辦理漲工資相關手續(xù)。王女士表示，非常感謝市總工會對職工的關心關愛，感謝工會組織積極為職工辦實事、解難事。
據(jù)了解，常態(tài)化入戶調查摸底進一步提高了困難職工檔案的管理水平，為更加全面、真實、準確地掌握困難職工家庭的生活狀況和做好困難職工幫扶工作提供了第一手真實資料，也使困難職工幫扶建檔更加精準，促進了困難職工幫扶工作的動態(tài)化管理，為精準幫扶奠定了堅實基礎。
下一步，蚌埠市總工會以困難職工幫扶“五比五賽”為契機，以“四提一優(yōu)”行動為抓手，進一步在全市開展大摸排、大檢查、大宣傳等活動，對符合建檔條件的困難職工實施建檔幫扶，不符合建檔條件但確因家庭變故造成家庭較為困難的，將結合“送溫暖”活動給予慰問，爭取做到發(fā)現(xiàn)一戶、核查一戶、建檔一戶、慰問一戶，確保困難職工幫扶慰問全覆蓋。
春節(jié)走訪慰問困難職工方案篇十九
認真踐行以人民為中心的發(fā)展思想，充分利用春節(jié)期間農(nóng)民工集中返鄉(xiāng)的有力時機，鎮(zhèn)村聯(lián)動、點面結合，通過走訪慰問、召開座談會、政策宣講等方式，開展靈活多樣、豐富多彩的活動，全覆蓋走訪慰問農(nóng)民工及農(nóng)民工家庭，介紹家鄉(xiāng)發(fā)展新變化，傳達黨委政府的關心關懷，重點掌握一批有志于貢獻家鄉(xiāng)發(fā)展的優(yōu)秀農(nóng)民工，鼓勵引導他們返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)、擔任村組干部，推動農(nóng)村基層干部人才隊伍持續(xù)優(yōu)化，為脫貧攻堅和鄉(xiāng)村振興提供堅實的組織保障。
全鎮(zhèn)返鄉(xiāng)農(nóng)民工和雙流鎮(zhèn)未返鄉(xiāng)農(nóng)民工。
20xx年1月至2月，原則上要在2月15日前完成。
集中走訪慰問農(nóng)民工活動自即日起，2月15日結束。1月15日前完成方案制定、活動準備、工作動員;1月16日至2月9日集中開展全覆蓋走訪慰問活動。2月10日至2月15日，各村（社區(qū)）對活動開展情況進行總結，并將走訪慰問情況和分類臺賬報鎮(zhèn)黨政辦（孫楊，電話：8514103，qq：994116087@）。
（一）召開返鄉(xiāng)農(nóng)民工座談會。以鎮(zhèn)、村（社區(qū)）為單位，組織返鄉(xiāng)農(nóng)民工、知名鄉(xiāng)友、鄉(xiāng)賢代表召開座談會，宣傳南江縣改革開放40年以來取得的巨大成就，讓返鄉(xiāng)農(nóng)民工切實感受南江縣日新月異的發(fā)展變化，特別是雙流鎮(zhèn)的發(fā)展變化。解讀返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)、惠民惠農(nóng)、社會保障、勞動維權等系列政策，宣傳鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)劃調整后資源整合的利好優(yōu)勢，聽取他們對南江經(jīng)濟社會發(fā)展的意見建議。同時鎮(zhèn)級掛聯(lián)領導要結合精準扶貧、鄉(xiāng)村振興發(fā)展和鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)劃調整工作要求，到各自掛聯(lián)村走訪慰問返鄉(xiāng)農(nóng)民工并召開農(nóng)民工、知名鄉(xiāng)友、鄉(xiāng)賢座談會，為鞏固脫貧攻堅質效和產(chǎn)業(yè)發(fā)展尋找新路徑。（責任單位：黨政辦、各村（社區(qū)））。
（二）開展全覆蓋走訪慰問。按照分級負責的原則，春節(jié)期間，由鎮(zhèn)黨委牽頭，各幫扶單位、貧困村駐村工作隊員、第一書記、幫扶干部、村（社區(qū)）干部全員參與，全覆蓋走訪慰問本轄區(qū)返鄉(xiāng)農(nóng)民工及農(nóng)民工家庭，對困難農(nóng)民工及其家庭適當發(fā)放慰問品、慰問金。通過發(fā)放慰問信、慰問品、慰問金、座談交心等方式進行，傳達黨委政府的關心關懷。各村（社區(qū)）結合開展走訪慰問強化信息摸排統(tǒng)計，更新完善優(yōu)秀農(nóng)民工臺賬，重點掌握一批有入黨意愿、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)意愿和擔任村干部意愿的優(yōu)秀農(nóng)民工，為培養(yǎng)發(fā)展黨員、回引創(chuàng)業(yè)、培育村級后備力量提供精準可靠的`基礎信息。（責任單位：各幫扶單位、鎮(zhèn)級相關單位、黨政辦、扶貧辦、農(nóng)業(yè)綜合服務中心、貧困村駐村工作隊、各村（社區(qū)））。
（三）開展政策大宣講活動。利用座談會、村民會、院戶會、趕場日等時機，大力宣講好中央、省、市、縣委重大決策部署，重點圍繞黨的十九大、十九屆四中、省委十一屆六次全會、市委四屆九次全會精神、縣委十三屆十七全會精神和脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興、加強農(nóng)民工服務保障、返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)支持政策做好宣傳，大力宣傳推介特色產(chǎn)業(yè)項目，動員農(nóng)民工帶著資金、技術和項目返鄉(xiāng)發(fā)展。（責任單位：鎮(zhèn)黨委、各村（社區(qū)））。
（四）開展返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進活動。認真調查收集本地工廠、企業(yè)和個體工商戶用工需求，通過qq、微信、門戶網(wǎng)站、宣傳專欄等方式，多渠道、多形式發(fā)布就業(yè)崗位，春節(jié)期間舉辦一次返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)專場招聘會，組織用人單位和返鄉(xiāng)農(nóng)民工現(xiàn)場招聘、應聘，積極搭建返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)平臺，促進就地就近就業(yè)，堅持以市場需求為導向，對有返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)意愿的，各村(社區(qū))干部結對跟蹤聯(lián)絡，對特別有潛力的，要及時報告黨委政府，由黨委政府確定黨政領導重點聯(lián)系服務，有針對性極強宣傳推介和對接服務。同時，結合有培訓意愿的返鄉(xiāng)下鄉(xiāng)農(nóng)民工及農(nóng)民工家庭的實際需求，重點圍繞“四大特色產(chǎn)業(yè)”和鄉(xiāng)村旅游、果蔬產(chǎn)業(yè)、畜禽養(yǎng)殖、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新等方面，采取集中授課、小分隊教學、現(xiàn)場技術指導、土專家田秀才示范等靈活多樣的形式進行技能培訓，幫助他們提高掌握運用農(nóng)村實用技術的能力，助推農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展。（責任單位：勞動保障辦、農(nóng)業(yè)綜合服務中心）。
（五）開展農(nóng)民工集中入會活動。按照“黨建引領、政府支持、工會主抓、社會協(xié)調”的原則，以春節(jié)期間農(nóng)民工集中返鄉(xiāng)為契機，聚焦重點區(qū)域、重點行業(yè)和重點群體，適時組建鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)民工工會組織，最大限度地把農(nóng)民工吸收到工會中來，努力推動農(nóng)民工建會入會工作落地落實，不斷擴大工會組織有效覆蓋面，全力夯實工會工作基層基礎。（責任單位：鎮(zhèn)機關工會）。
（(六)開展維權救助活動。鎮(zhèn)群工辦、農(nóng)業(yè)綜合服務中心加大農(nóng)民工服務工作，加強與在外農(nóng)民工的電話聯(lián)系，及時了解掌握欠薪、勞動維權等情況，分類建立工作臺賬，對重大欠薪案件向鎮(zhèn)主要領導匯報，由鎮(zhèn)黨委集體研究解決，對確實不能解決適時報告縣級相關部門，請求協(xié)調解決。同時，鎮(zhèn)黨政辦時刻關注媒體輿論，積極引導網(wǎng)絡輿情，及時化解疏導情緒，維護社會穩(wěn)定。(責任單位:黨政辦、農(nóng)業(yè)綜合服務中心)。
(七)開展送科技文化下鄉(xiāng)活動。堅持把優(yōu)質文化資源延伸到農(nóng)村基層，精心策劃一批群眾喜聞樂見的文藝節(jié)目，切實抓好送送文化、送醫(yī)療、送文藝演出下鄉(xiāng)活動，力求使文化活動接地氣、有內涵，具有吸引力和感染力，不斷豐富群眾文化生活、增強群眾熱愛本土文化的熱情，為返鄉(xiāng)農(nóng)民工及農(nóng)民工家庭營造喜慶熱烈、歡樂祥和的節(jié)日氛圍，使廣大農(nóng)民群眾能夠充分共享文化發(fā)展的成果。
（一）加強組織領導。鎮(zhèn)成立返鄉(xiāng)農(nóng)民工及農(nóng)民工家庭走訪慰問工作領導小組，由黨委書記陳平同志任組長，其他班子成員為副組長、相關職能辦公室負責人、村（社區(qū)）“兩委”主要負責人為成員。各村（社區(qū)）也要成立返鄉(xiāng)農(nóng)民及農(nóng)民工走訪慰問全覆蓋工作領導小組，負責活動的組織協(xié)調工作。主要領導要親自抓、負總責，分管領導要具體抓，及時組織開展活動。
（二）加大宣傳力度。及時總結好經(jīng)驗、好做法，充分利用公示欄、微信、政務信息公開網(wǎng)等媒體渠道做好活動的宣傳報道工作，大力宣傳報道工作開展中涌現(xiàn)出來的工作亮點、活動典型。
（三）嚴守工作紀律。走訪慰問活動開展要貫徹落實中央、省、市、縣各項規(guī)定，輕車簡從，不增加村（社區(qū)）負擔，同時要教育和引導廣大群眾移風易俗，厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費。
春節(jié)走訪慰問困難職工方案篇一
根據(jù)縣委組織部在元旦春節(jié)期間開展走訪慰問生活困難黨員、老黨員和老干部活動的要求，結合貫徹落實黨的十八大精神，現(xiàn)就春節(jié)期間開展走訪慰問生活困難黨員、老黨員和老干部活動制定如下方案：
一、走訪慰問范圍。
黃橋鎮(zhèn)各基層黨組織，各單位、各部門生活困難黨員和老黨員、老干部。
二、走訪慰問時間。
201月1日至春節(jié)前完成。
三、走訪慰問方式。
2、鎮(zhèn)政府人員進行走訪慰問，每人至少走訪慰問2戶以上。
3、各基層黨組織要積極協(xié)調資金，深入幫扶聯(lián)系點開展走訪慰問。
四、慰問資金來源及分配。
縣委組織部下?lián)芙?jīng)費2500元，鎮(zhèn)組織籌集慰問金7500元，共計10000元。各基層黨組織要采取多種形式籌集資金、物資，加大黨內幫扶關懷和慰問工作的力度，統(tǒng)籌用好慰問物資，在元旦春節(jié)期間完成走訪慰問工作，確保全覆蓋。
五、工作要求。
（一）各基層黨組織要充分認識做好走訪慰問工作的重要性，迅速組織力量，做好本地本部門生活困難黨員、老黨員和老干部情況摸底工作和慰問對象的公示上報工作，把走訪慰問作為機關黨員干部貫徹落實黨的十八大精神的具體行動，作為開展黨的群眾路線教育實踐活動的`生動實踐。
（二）要堅持領導帶頭，分級負責的原則，深入最困難的地方，問需于民，多形式開展慰問活動，切實幫助解決實際困難。
（三）各級領導干部、掛職干部要通過走訪慰問活動，與老干部、老黨員以及生活困難黨員零距離接觸、面對面“擺家?！?廣泛宣講十八大精神，聽取意見建議，從思想上、心理上給予更多的關懷，在生產(chǎn)生活上給予幫助。
（四）加大對走訪慰問活動的宣傳報道。各基層黨委要創(chuàng)新思路，多形式、多角度反映各地各部門認真貫徹落實黨內幫扶關懷機制的情況，努力營造良好氛圍。
中共黃橋鎮(zhèn)委。
春節(jié)走訪慰問困難職工方案篇二
20xx年春節(jié)即將到來，根據(jù)市委、市政府和上級工會的指示精神，為加大對困難職工和農(nóng)民工的幫扶救助力度，市總工會計劃于20xx年春節(jié)期間在全市機關企事業(yè)單位工會中開展慰問幫扶困難職工活動。現(xiàn)結合我市實際：
我市范圍內行政機關單位在職困難職工、已加入工會組織且所在工會有繳納工會經(jīng)費的企事業(yè)單位在職困難職工，有重大疾病的特別困難退休職工。(困難職工包括：1、低保戶;2、低保邊緣戶，家庭人均收入低于或等于850元;3、職工本人或直系親屬有重大疾病而因病致困;4、家庭收人低，子女讀大學造成生活困難;5、單親特困家庭;6、其他意外致困家庭。)。
請各級工會迅速行動起來，對本單位、本轄區(qū)的`困難職工進行摸底審核，并按照以下次序整理好相關資料，報送市總工會困難職工幫扶中心。
2、困難職工個人申請書(用黑色筆書寫，列明困難情況，提出困難申請，一式兩份);。
5、家庭成員戶口簿復印件(檔案表上填寫的所有家庭成員，一式兩份);。
9、致困原因如果是直系親屬大病的請?zhí)峁┫嚓P親屬證明，例如結婚證等(一式兩份)。
非公企業(yè)以各鎮(zhèn)(街道)總工會、南江工業(yè)園總工會為單位報送;學校由教育工會負責組織報送;市直單位由本單位工會報送。請報送單位收集、整理、審核有關資料后，于20xx年1月13日前將本單位的困難職工申請(含所有資料)匯總后報送市總工會困難職工幫扶中心。
春節(jié)走訪慰問困難職工方案篇三
xxxx年春節(jié)將至，為弘揚中華民族尊老敬老的優(yōu)良傳統(tǒng)，充分體現(xiàn)學校黨政及全校師生對廣大離退休教職工的關心與關愛，根據(jù)往年工作安排，決定在春節(jié)前對全體離退休教職工進行一次走訪慰問活動。具體活動方案如下。
20xx年1月14日至春節(jié)前夕，具體時間由各部門（單位）自定。
學校全體離退休教職工，合計287人。各部門（單位）負責歸屬本單位的退休教職工，學校離退處負責退休廳級領導和離休干部的慰問工作。
此前，各部門（單位）已填報了慰問方式，即上門或電話慰問。安排上門慰問的`，各部門（單位）自定時間前往，送上慰問信；實行電話慰問的，務必聯(lián)系到本人。
根據(jù)市財政國庫支付中心有關政策要求，春節(jié)慰問標準為2000元/人。結合我校當前實際，為規(guī)避現(xiàn)金風險，經(jīng)請示分管校領導，決定以慰問金的形式由學校財務統(tǒng)一轉賬，無需各部門（單位）前來領取。離退處已將核對后的名單發(fā)至計財處，計財處近期會將慰問金統(tǒng)一打入每位離退休教職工工資卡。
1.上門慰問的，各部門（單位）黨政負責人無特殊情況應親自前往，帶去學校和部門（單位）的新春祝福，如有特殊情況可委派負責離退休工作的負責人代為慰問。
2.上門慰問時，應提前確認慰問對象的衢州健康碼為綠色，身體狀況良好，無發(fā)燒咳嗽等癥狀，無往來疫情高風險地區(qū)記錄。
3.慰問過程中，各部門（單位）應做好離退休教職工對學校改革發(fā)展和離退休工作意見建議的記錄工作，并于慰問結束后一周內報送至離退處。
慰問金：2000元x287人=574000元（全體人員發(fā)放）。
春節(jié)走訪慰問困難職工方案篇四
20xx年春節(jié)即將來臨，為深入貫徹落實黨的十八大精神，進一步做好教育系統(tǒng)困難職工生活保障工作，充分體現(xiàn)黨和政府、學校對老教師、困難職工的關懷和尊重，讓他們過一個快樂、祥和、平安的`節(jié)日，根據(jù)教育局通知精神，我校將于春節(jié)前開展“送溫暖、辦實事、促和諧”新年慰問活動，為做好這次慰問活動，特制定本工作方案。
一、慰問活動目的：構建和諧校園，關愛困難教師。
二、參加慰問活動的領導及工作部門。
慰問活動由校委會牽頭，黨支部、工會，校行政主要領導參與。
三、慰問對象。
四、慰問形式。
1、退休教師發(fā)給慰問品。
2、困難教職工、困難退休教師、采取分組上門慰問。
五、慰問費用預算。
1、退休教師共15人，人均慰問品100元，共1500元。
2、困難職工共3人，人均慰問金100元，慰問品50元，共450元。
3、生重大病教師共2人，人均慰問金400元，慰問品50元，共900元。
4、困難退休教師共1人，人均慰問金200元，慰問品50元，共250元。
5、參加慰問人員伙食費補助80元；車輛燃油費補助80元；香煙60元，共180元。
五項總計：慰問經(jīng)費總支3280元。
六、慰問組成員。
楊亞林校長，宋元杰副校長，工會主席向樹林。
七、慰問時間安排：
二零xx年一月十五日。
九、相關要求和說明：
1、這次慰問活動涉及。
春節(jié)走訪慰問困難職工方案篇五
20xx年春節(jié)即將臨近，xx社區(qū)兩委決定元旦及春節(jié)期間對轄區(qū)困難群眾開展“送慰問，大走訪”活動，把黨和政府的溫暖送至千家萬戶，共同構建和諧社會。結合實際，制定方案如下：
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹落實黨的.十九大精神，圍繞建設“五個東區(qū)”的戰(zhàn)略部署和在全市率先全面建成小康社會的戰(zhàn)略目標，通過開展走訪慰問活動，營造喜慶節(jié)日文化氛圍，讓群眾感受黨和政府的溫暖。
慰問對象：社區(qū)老黨員、老干部、計生特扶、低保戶、低保邊緣戶、困難殘疾人家庭、因病致貧家庭、軍烈屬家庭、困難職工、貧困母親、貧困兒童、孤寡老人、長壽老人等80余人。
慰問物資：每人20斤裝一袋米、5升裝一桶油，共計慰問資金11059、2元。
由社區(qū)愛心骨干志愿者組成慰問小組，分現(xiàn)場送慰問、入戶大走訪兩種形式，分別慰問困難學生兒童、孤寡老人及困難殘疾人家庭等。社區(qū)兩委做好組織協(xié)調工作，慰問結束后在慰問工作總結中單獨造表報愛心社團、居民代表大會公示。
走訪慰問工作在20xx年2月15日前全部完成。民主評議工作;在12月25前完成造表匯總工作，具體慰問明細表報街道社會科批準后實施，并做好相應的慰問金、慰問物品的分配工作;12月29日—20xx年2月13日期間組織開展走訪慰問工作，確保所有的錢款物資發(fā)放到慰問對象手中;元月17日前做好工作總結交社區(qū)愛心社團并在居民代表大會公示。
春節(jié)走訪慰問困難職工方案篇六
xx區(qū)所屬各基層工會：
根據(jù)市總工會、濱海新區(qū)總工會工作部署，在20xx年元旦春節(jié)即將來臨之際，為切實體現(xiàn)xx區(qū)兩委和各級工會組織對廣大職工的關心關懷，幫助職工解決實際困難，尤其是對那些因病因災遇到暫時困難的職工家庭要了解他們的冷暖疾苦，向他們伸去援助之手、溫暖之手，讓每一名職工，每一個家庭都溫暖過冬、歡度佳節(jié)。現(xiàn)就做好冬季送溫暖及元旦春節(jié)慰問活動通知如下：
xx區(qū)所屬企事業(yè)單位(已建會企業(yè)優(yōu)先)正式在職職工、派遣職工及農(nóng)民工家庭。
(一)家庭人均收入低于我市最低生活保障線150%以內(1170元)，經(jīng)政府救助后仍生活困難的職工家庭。
(二)家庭人均收入在我市最低生活保障線200%以內(1560元)(含)，但由于子女上學、殘疾、單親及其他特殊原因造成生活困難的職工家庭。
(三)因職工本人或家庭成員患重大疾病或遭受重大意外災害(傷害)，且家庭人均收入在我市最低生活保障線3倍以內(2340元)(含)。
(四)20xx年度因職工本人或家庭成員患重大疾病或遭受重大意外災害(傷害)導致生活困難，且自負醫(yī)藥費或家庭因災害造成財產(chǎn)損失金額達2萬元以上的職工家庭。
家庭成員一般按三口計算，已婚者按照本人、配偶和未婚子女計算；未婚者按照父母、本人和家庭其他未婚成員計算。單親、已婚無子女、多子女的按照實際人口計算。
(二)家庭成員身份證復印件；
(三)家庭成員戶口本復印件；
(六)患大重病的：出具本年度縣區(qū)級以上醫(yī)院開具的加蓋診斷證明章的診斷證明書、病歷及醫(yī)藥費單據(jù)。
(七)已錄入工會幫扶系統(tǒng)的困難職工仍需按要求上報材料。
職工本人向所在單位工會提出申請，填寫《困難職工檔案表》(附件1)，并提交相關材料，經(jīng)企業(yè)工會審核研究同意，由企業(yè)工會在單位進行公示，公示后將所需材料及公示結果報告(附件2)加蓋工會章，由職工所在企業(yè)工會向xx區(qū)總工會申報。以上材料請于12月30日17：30前報xx區(qū)總工會職工之家(地址:開華道7號xx區(qū)職工服務中心三樓)。
(一)摸清底數(shù),精準幫扶。
各級工會干部要滿腔熱情地關心職工生活，主動深入基層、深入職工調查走訪,耐心細致的了解困難職工的致困原因、利益訴求和思想動態(tài)，掌握最新的困難職工底數(shù)，及時準確地做好工作，對困難職工做到底數(shù)清、情況明、全覆蓋、不遺漏并在企業(yè)內部公示確定慰問對象。
(二)加強人文關懷,豐富送溫暖內容。
各級工會要努力爭取更多的資源和手段，進一步豐富幫扶工作內容，加大對職工的人文關懷和精神關愛，充分發(fā)揮職工文化陣地作用,及時組織豐富多彩的文化娛樂活動,采取送慰問到崗位、送關懷到家庭、送年夜飯到(車間)工地等形式，把黨的溫暖、工會組織的關懷送到一線勞動者的心坎上，讓他們安心工作，幸福生活。
(三)關注農(nóng)民工,加大慰問服務工作力度。
各級工會要針對農(nóng)民工群體的特點和需求，認真安排好農(nóng)民工、派遣工的冬季生活，對節(jié)假日堅守工作崗位的農(nóng)民工開展慰問活動，豐富其節(jié)日生活。安排好外地員工返鄉(xiāng)探親，積極協(xié)調鐵路、交通運輸?shù)炔块T繼續(xù)開展外地員工平安返鄉(xiāng)順利回城工作。認真維護農(nóng)民工權益，確保農(nóng)民工工資按時足額發(fā)放，調動職工建設xx區(qū)的工作積極性。
請各基層工會接到本通知后，立即開展本單位職工生活調查摸底，認真了解困難職工的底數(shù)和變化，及時確定和調整幫扶對象，準確掌握困難職工的狀況和需求，經(jīng)企業(yè)公示后確定呈報xx區(qū)總工會幫扶名單,xx區(qū)總工會將根據(jù)各單位上報情況匯總平衡后最終確定幫扶對象名單。
春節(jié)走訪慰問困難職工方案篇七
3、寒假留校學生；
4、十堰軍分區(qū)部隊官兵；
5、精準扶貧幫扶戶；
6、春節(jié)期間堅守工作崗位一線的教職工。
20xx年1月底至20xx年春節(jié)前。
（一）學生走訪慰問活動。
1、做好第三臨床學院20xx級xx班貧困學生李發(fā)權的慰問。負責單位：學工處、第三臨床學院。
3、做好留學生春節(jié)集體慰問活動。負責單位：學工處、國際教育學院、研究生處。
1、做好部分生活困難教職工的慰問工作。負責單位：校工會。
2、開展所屬困難黨員走訪慰問活動。負責單位：各分黨委。
（三）十堰軍分區(qū)官兵慰問活動。
做好軍分區(qū)部隊官兵的走訪慰問工作。負責單位：武裝部。
（四）精準扶貧幫扶戶慰問活動。
1、高度重視，精心安排。各單位要充分認識走訪慰問活動的重要意義，高度重視、精心組織、周密安排，切實把走訪慰問活動作為春節(jié)及寒假期間的`一項重要工作組織好、開展好、落實好，把關懷和溫暖送到困難黨員、困難師生、老領導、堅守崗位一線的職工和留校學生的心上，著力解決好師生學習生活中的實際困難，讓大家度過一個歡樂平安祥和的假期。
2、真心幫扶，勤儉節(jié)約。各單位要堅持領導帶頭走訪，深入一線，傾聽師生意見建議，了解和掌握師生的思想動態(tài)和合理訴求，有針對性地做好思想政治工作；要引導廣大黨員、干部自覺做好聯(lián)系服務師生的工作，真心實意幫助困難師生辦實事、解難事。在走訪慰問過程中，要認真貫徹中央及教育部關于持續(xù)深入改進作風的部署要求，厲行節(jié)約，反對浪費，增強走訪慰問工作的實效性。
春節(jié)走訪慰問困難職工方案篇八
為了切實為廣大職工辦好事、實事，把黨和政府的溫暖送到職工群眾的心坎上，根據(jù)區(qū)委辦海委辦20xx年2號《關于印發(fā)《海陵島試驗區(qū)20xx年春節(jié)期間有關活動方案》的通知精神，為了配合區(qū)委的慰問工作，擬制定慰問工作方案如下：
根據(jù)區(qū)的工作要求和布署，我會擬出20xx年春節(jié)期間慰問困難勞模、特困職工及農(nóng)民工、下崗工人6戶，具體慰問對象安排。閘坡3戶，困難勞模2戶，特困職工1戶工會春節(jié)慰問方案文章工會！海陵3戶，特困職工2戶，下崗工人1戶。
（一）區(qū)領導慰問分成二個慰問小組：第一組（原閘坡鎮(zhèn)）和第二組（原海陵鎮(zhèn)）。
每組安排區(qū)領導帶隊，參加單位有區(qū)工會、區(qū)經(jīng)發(fā)局、區(qū)人社局等。（見后《春節(jié)慰問“困難勞模、特困職工、下崗工人”安排表》）。
（二）全區(qū)慰問困難勞模、困難職工、下崗工人的慰問，由區(qū)委領導帶隊慰問，具體慰問工作由區(qū)工會負責。
慰問定于20xx年1月10日（星期一），上午10：00（9：45集中區(qū)辦公樓一樓大堂出發(fā)）第一組慰問原閘坡鎮(zhèn)、第二組慰問原海陵鎮(zhèn)。
區(qū)領導春節(jié)慰問部分困難勞模、特困職工及農(nóng)民工、下崗工人6人，慰問金約3000元，購慰問品金額約xx元。
春節(jié)走訪慰問困難職工方案篇九
溫馨永相伴歡樂過春節(jié)。
寒假期間留校學生。
春節(jié)期間。
三校區(qū)可根據(jù)實際情況自行組織活動，主要內容應包括：
1.舉辦慰問茶話會；
2.組織留校學生參與“給祖國母親拜大年”活動；
3.自行組織形式多樣的文藝活動；
4.有條件的.學院要盡力籌集資金為春節(jié)留校貧困學生發(fā)放春節(jié)紅包或禮物；
總負責人：校團委書記。
1.各學院團委要通過多渠道做好宣傳發(fā)動工作，充分發(fā)揮留校學生干部的帶頭作用，認真組織留校大學生參加茶話會活動，營造喜慶祥和的春節(jié)氣氛。
2.各學院團委以春節(jié)慰問為契機，深入慰問留校大學生，了解留校學生的生活狀況和思想動態(tài)，切實幫助留校學生解決力所能及的困難。
春節(jié)走訪慰問困難職工方案篇十
20xx年春節(jié)即將到來，根據(jù)市委、市政府和上級工會的指示精神，為加大對困難職工和農(nóng)民工的幫扶救助力度，市總工會計劃于20xx年春節(jié)期間在全市機關企事業(yè)單位工會中開展慰問幫扶困難職工活動?，F(xiàn)結合我市實際，將有關活動事項通如下：
我市范圍內行政機關單位在職困難職工、已加入工會組織且所在工會有繳納工會經(jīng)費的企事業(yè)單位在職困難職工，有重大疾病的特別困難退休職工。(困難職工包括：
1、低保戶;。
2、低保邊緣戶，家庭人均收入低于或等于850元;。
3、職工本人或直系親屬有重大疾病而因病致困;。
4、家庭收人低，子女讀大學造成生活困難;。
5、單親特困家庭;。
6、其他意外致困家庭。)。
請各級工會迅速行動起來，對本單位、本轄區(qū)的困難職工進行摸底審核，并按照以下次序整理好相關資料，報送市總工會困難職工幫扶中心。
5、家庭成員戶口簿復印件(檔案表上填寫的所有家庭成員，一式兩份);。
9、致困原因如果是直系親屬大病的請?zhí)峁┫嚓P親屬證明，例如結婚證等(一式兩份)。
非公企業(yè)以各鎮(zhèn)(街道)總工會、南江工業(yè)園總工會為單位報送;學校由教育工會負責組織報送;市直單位由本單位工會報送。請報送單位收集、整理、審核有關資料后，于20xx年1月3日前將本單位的困難職工申請(含所有資料)匯總后報送市總工會困難職工幫扶中心。
春節(jié)走訪慰問困難職工方案篇十一
走訪慰問組由局領導帶隊，相關科室、單位負責同志陪同，分成8個慰問組分赴企事業(yè)單位進行走訪慰問。（具體分組安排表附后）。
低保員工、困難員工、大病員工家庭、遭受意外傷害和災害員工家庭。
走訪慰問時間統(tǒng)一安排在20xx年1月20日至28日期間，具體走訪時間由各走訪慰問組帶隊領導在規(guī)定時間內自行安排。慰問金以每戶1000元為標準發(fā)放。
（一）思想上高度重視。要通過開展走訪活動，使困難群眾切實感受到黨和政府的溫暖，使機關工作人員思想上有觸動，認識上有提高，作風上有轉變，進一步密切黨群、干群關系。因此，各單位要高度重視，把此項工作作為春節(jié)前的一項重要的政治任務來抓，使好事辦好，實事辦實。
（二）工作上嚴格要求。各單位要從領導分工、人員落實、組織入戶等各個環(huán)節(jié)上周密部署，合理安排，確保把黨和政府的關懷送到每一個困難群眾家中。各單位負責人要把走訪慰問任務分解細化，要做到應慰問的困難戶不漏戶，確保圓滿完成自己所承擔的.慰問任務。
（三）方式上細致周密。各單位入戶人員要登門入戶，把慰問金送到困難群眾家中，要詳細了解群眾面臨的困難，和群眾推心臵腹地進行交談，積極宣傳黨構建和諧社會的方針政策，鼓勵困難群眾樹立信心，戰(zhàn)勝困難，樹立黨和政府的良好形象。堅決杜絕應付差事，走過場現(xiàn)象的發(fā)生。
春節(jié)走訪慰問困難職工方案篇十二
20xx年春節(jié)即將來臨，為幫助困難群眾度過難關、安度佳節(jié)，為了使困難群眾過上一個快樂祥和的新年，部機關黨員志愿者到xx有限公司進行慰問，提前向他們送上了節(jié)日的祝福。
1月21日上午，黨員志愿者們在xx的帶領下到xx有限公司慰問六名困難職工，給他們帶來了面、大米、油等生活物品及慰問金。隨后，與他們親切交談，噓寒問暖，與困難職工拉家常、送祝福，洋溢著祥和、和諧的溫暖氣息，使困難戶在這個嚴冬的季節(jié)感受到來自黨組織的融融暖意。對xx領導在百忙中依然記掛著黨員群眾的生活冷暖，六名困難職工表示衷心的`感激。紛紛表示以后會繼續(xù)好好工作，為社會多做貢獻，更加積極面對生活。
隆冬透寒意，慰問暖人心。通過走訪慰問活動，黨員領導干部和群眾拉近了彼此的距離，營造了濃濃的過節(jié)氛圍。領導的噓寒問暖、親切問候和深情祝福，使困難群眾倍感黨的溫暖和組織的關懷。
春節(jié)走訪慰問困難職工方案篇十三
優(yōu)秀作文推薦！按照教育體育局關于《開展20xx年度春節(jié)走訪慰問活動的通知》（中寧教工委【20xx】011號）要求，學校決定開展春節(jié)走訪慰問活動，具體工作安排如下：
1、領導小組。
組長：王曉文。
副組長：尹學剛。
成員：
2、工作小組。
組長：朱紅斌。
成員：
1、所有離退休教職工；
2、重大疾病的`教職工；
3、20xx年去世的教職工遺屬。
20xx年1月28日。
慰問資金由學校撥付給工會，由工會以實物（米面油）發(fā)放慰問品。
采取分組到家慰問，電話聯(lián)系慰問等形式。第一組由王曉文帶隊，慰問中寧中學家屬院的離退休教師；第二組由孫明洋帶隊慰問縣城周邊及鄉(xiāng)下的離退休教師；第三組由朱紅斌電話聯(lián)系慰問縣內外的離退休教師。
春節(jié)走訪慰問困難職工方案篇十四
員、老黨員工作的通知》（成組通[20xx]1號）文件精神，并結合我區(qū)“黨內關愛”行動要求，各級黨組織分級負責、精心組織，在節(jié)前將問候送到每個老黨員及生活困難黨員家中，現(xiàn)將走訪慰問情況報告如下：
按照市委組織部的要求，結合我區(qū)實際，區(qū)委組織部召開部務會專題進行討論，對慰問范圍、慰問標準和申報流程進行了認真研究，在此基礎上形成了工作方案，并報請區(qū)委常委會討論通過。此次慰問在市委組織部規(guī)定的成都市困難黨員及未享受離退待遇的建國前入黨老黨員基礎上，擴大了慰問面，將所有建國前入黨的老黨員均納入了慰問對象范圍，困難黨員面也擴大到了因病、因殘等原因致貧但又不夠成都市困難黨員標準的黨員。為確保慰問工作的有效性，要求各基層黨組織按照“三公開、兩推薦、一表決”的形式進行申報，即將慰問范圍公開、慰問的標準公開，由黨員自身或其它黨員推薦、基層黨組織推薦，并召開黨員大會表決后，將擬慰問對象再進行公示，無異議后，上報區(qū)委組織部，由區(qū)委組織部進行審核。經(jīng)過各級黨組織的調查申報，最終確定了35名建國以前入黨的老黨員、117名成都市困難黨員和264名其它困難黨員做為慰問對象。
按照市委組織部的'要求，區(qū)委組織部及時制定了慰問工作實施方案，確定了區(qū)委書記、區(qū)長帶頭，由24名區(qū)級領導帶隊組建14個走訪慰問小組，集中于2月1日、2日，分別深入街道、社區(qū)、企事業(yè)單位，到慰問對象家中進行慰問并送去了慰問金。其他慰問對象由區(qū)委組織部牽頭，由各系統(tǒng)和各街道黨工委領導分別率隊進行慰問。節(jié)前，416名慰問對象均收到了組織的慰問和關懷，共送去慰問金155400元。
在區(qū)委組織部組織慰問的基礎上，各基層黨組織結合身處情況，還廣泛開展了形式多樣的慰問活動，并進一步擴大了慰問范圍，切實將黨組織的溫暖送到每個困難黨員家中。
20xx年春節(jié)慰問省、市委組織部下?lián)芪繂柦?5000元，其余由區(qū)管黨費和區(qū)財政予以補足，本次慰問金共計155400元。分別按照成都市困難黨員500元每人、建國前入黨老黨員500元每人、其它困難黨員300元每人的標準，全部在春節(jié)前送到慰問對象手中。同時，各街道黨工委和各系統(tǒng)黨委也積極開展形式多樣的慰問活動，共投入慰問金近12萬元。慰問黨員活動嚴格履行慰問款發(fā)放手續(xù)，建立慰問黨員登記、簽收名冊。做到不搞形式主義，進一步深化黨內關懷、幫扶機制，切實把實事辦好，把好事辦實。
通過這次慰問活動，各級黨員領導干部，尤其是黨員領導干部深入老黨員和困難黨員家中，進一步了解這一部分黨員的思想、工作和生活狀況，幫助他們解決具體困難，讓老黨員和生活困難黨員再次感受到黨組織的溫暖，堅定戰(zhàn)勝困難的信心，激發(fā)了廣大黨員保持先進性、發(fā)揮模范作用的責任感。并送去了黨組織的關懷和新春的祝福，幫助他們過一個安定、祥和的新年。
春節(jié)走訪慰問困難職工方案篇十五
新春佳節(jié)將至，2月10日上午，xx鎮(zhèn)xx社區(qū)工作人員對轄區(qū)困難職工進行慰問，為他們送去慰問金和新春的祝福，使困難職工感受到了社區(qū)對他們濃濃的愛心和深深的情義。
社區(qū)工作人員詢問了困難職工近來的工作、生活及其子女學習等情況，為他們的家庭送上了節(jié)日的祝福，并將400元的節(jié)日慰問金送到他們的手中。受助職工非常感動，表示今后將更加努力工作，為社會貢獻自己微薄的力量。
“春節(jié)”關愛慰問活動的開展，使職工家庭真切感受到社區(qū)大家庭的溫暖，極大的調動了職工工作熱情，為促進和諧社區(qū)良好發(fā)展打下了堅實的基礎。
春節(jié)走訪慰問困難職工方案篇十六
引導人們主動踐行社會主義核心價值觀，積極參與公益，倡導“我為人人，人人為我”的'良好社會風氣，齊心共建愛心首善龍華。
(一)開展“點燃熱情，拒絕冷漠”倡議宣傳活動。
(二)開展“牽手‘雙創(chuàng)’，迎佳節(jié)、送溫暖”
1.區(qū)領導走訪慰問在一線工作的勞動者。(責任單位:區(qū)委辦、區(qū)人大辦、區(qū)政府辦)。
2.組織機關、鎮(zhèn)街、社區(qū)黨員干部深入掛點社區(qū)走訪慰問困難家庭，為群眾排憂解難。(責任單位:區(qū)民政局、各鎮(zhèn)街、區(qū)直各相關單位)。
3.開展“春節(jié)”慰問活動。區(qū)三套班子領導慰問駐區(qū)；送文藝晚會進，活躍官兵節(jié)日文化生活。(責任單位:區(qū)民政局、區(qū)雙擁辦)4.開展“溫心促改造”活動。與特殊人群進行面對面的談心、了解他們思想動態(tài)，開展教育矯正，做好思想和行為的轉化；對生活困難的社區(qū)矯正人員開展送“一袋米、一桶油、一本書”等慰問活動，實現(xiàn)思想教育與解決實際問題相結合。(責任單位:區(qū)民政局、區(qū)委政法委、區(qū)司法局)。
(三)舉辦“大家都來為殘疾人捐助一元錢”愛心萬里行助。
發(fā)動轄區(qū)干部職工、師生、愛心企業(yè)、熱心居民助殘捐助，用實實在在的舉措，關愛幫助殘疾人朋友，用實實在在的行動，為殘疾人朋友奉賢一份愛心，努力讓每一位殘疾人都能得到社會的關愛和溫暖，大力弘揚中華民族扶弱濟困的傳統(tǒng)美德，進一步營造扶殘助殘的良好社會氛圍。(責任單位:全區(qū)各單位)。
(四)開展尋找身邊好人”開展“。
發(fā)動各單位、各鎮(zhèn)街、各社區(qū)積極尋找身邊好人，宣傳身邊好人好事，匯聚社會正能量，讓這些可親、可信、可學的身邊好人帶動周圍的人用真善美溫暖社會，在全區(qū)形成學習好人、爭當好人的良好社會風尚。(責任單位:全區(qū)各單位、各鎮(zhèn)街、各社區(qū))。
(五)開展志愿服務活動。
全面推進公益行動，組織發(fā)動志愿者深入社區(qū)、敬老院及窗口單位等場所，充分發(fā)揮自身所長，開展對關愛空巢老人、留守兒童、困難職工、殘疾人的幫扶及文明禮儀宣傳、文明交通引導等形式多樣的志愿服務活動。(責任單位:團區(qū)委)。
(六)安排生活困難的流動擺攤人員再就業(yè)。
對轄區(qū)內具有海口本地戶口的原無固定經(jīng)營場所且生活困難的流動擺攤人員進行統(tǒng)計、登記造冊，優(yōu)先安排、引導他們再就業(yè)，體現(xiàn)“雙創(chuàng)”工作以利民、惠民為出發(fā)點和落腳點，以及創(chuàng)建為了人民的初衷。(責任單位:區(qū)商務局、區(qū)民政局、區(qū)市政市容委)。
(七)開展機關文明服務活動。
在全區(qū)開展以培植“大海胸襟、椰樹風骨、三角梅品格”特質為主要內容的主題教育活動；創(chuàng)建評比文明機關，優(yōu)化服務流程，提升服務質量，規(guī)范文明言行，凈化、美化辦公環(huán)境，樹立龍華“服務規(guī)范、運轉高效、執(zhí)法文明、環(huán)境優(yōu)美”的機關形象。(責任單位:全區(qū)各單位、各鎮(zhèn)街)。
(一)高度重視。各單位要把“情暖冬日愛潤龍華”活動。
(一)高度重視。作為我區(qū)“雙創(chuàng)”工作的重要內容，結合本單位實際，制定方案，周密部署各項活動。
(二)加大宣傳。各單位要加大宣傳發(fā)動力度，廣泛發(fā)動群。
(二)加大宣傳。眾參與，要及時挖掘、宣傳活動中涌現(xiàn)出的好人好事，傳遞正能量，營造文明和諧社會氛圍。
(三)及時匯總。各單位要重視對活動方案、資料(文字、照片、小結)等原始材料的收集、整理、歸檔工作，每項活動結束后及時將活動總結、照片報送到區(qū)委宣傳部。
春節(jié)走訪慰問困難職工方案篇十七
為充分體現(xiàn)黨和政府對困難群眾的關懷，確保困難群眾過一個溫暖祥和的春節(jié)，為做好區(qū)水利局20xx年春節(jié)“送溫暖、促和諧”走訪慰問活動，特制定本方案。
全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，堅持以人民為中心，突出困難群眾生活保障，切實把黨和政府的'溫暖送到困難群眾心坎上，確保廣大人民群眾度過快樂祥和的春節(jié)，營造和諧岳麓的良好氛圍。
（一）全區(qū)水利系統(tǒng)生活困難職工（已享受年度市、區(qū)總工會慰問人員不在此列）；
（二）全區(qū)中小型水庫移民生活困難戶；
（三）優(yōu)撫對象、退役軍人、老黨員、老干部。
（一）堅持慰問資金總量適度均衡的原則。本年度走訪慰問對象慰問金標準基本維持20xx年水平。
（二）堅持區(qū)級統(tǒng)籌與單位資金配套的原則。除區(qū)級組織下?lián)艿奈繂栙Y金外，單位另籌措春節(jié)走訪慰問活動資金，并安排與區(qū)級不少于1：1的配套慰問資金，確保慰問資金充足。
（三）堅持向特困對象重點傾斜的原則。要以城鄉(xiāng)特困人員（城市三無、農(nóng)村五保）、城鄉(xiāng)低保對象、困難老年人、孤兒、留守婦女、殘疾人、系統(tǒng)困難干部職工、其他特殊對象和困難戶等，開展春節(jié)慰問工作。
（四）堅持公開、公平、公正慰問的原則。在確定困難對象進行慰問前要進行單獨摸底，同時又要加強部門之間的協(xié)調溝通，杜絕交叉、重復和超標慰問，讓慰問資金使用更為合理和透明。簽領表要有經(jīng)手人、證明人、相關領導簽字，加蓋行政公章。無特殊情況必須由困難戶本人簽領，確保慰問金發(fā)放到困難群體的手中。堅持“雪中送炭”，及時把黨和政府的關懷溫暖送到困難群眾的心坎上。
（一）調查摸底。
1.時間：20xx年1月4日—20xx年1月20日；
2.責任部門：局辦公室、水資源科；
3.程序：通過調查摸底、群眾代表推薦、民主評議等程序，確定走訪慰問對象，讓所有困難群眾都能得到及時慰問。
（二）資金募集和下?lián)堋?BR> 1.時間：20xx年1月26日—20xx年2月2日；
2.責任部門：局辦公室、計劃財務科；
3.資金募集：由區(qū)財政局、區(qū)民政局統(tǒng)一撥付4000元至本單位，我局按照不低于1：1配套的要求配套。
4.資金使用：根據(jù)本單位安排的配套資金和區(qū)級分配的專項資金，扎實認真地組織落實好本次慰問活動。
1.時間：20xx年2月7日—20xx年2月8日。
2.方式：在本次春節(jié)走訪慰問活動中，由局領導集中走訪慰問，擬組成4個慰問團，集中走訪時間擬安排在20xx年2月7日全天，分別進行走訪慰問。
慰問活動結束后，局辦公室要進行認真總結，并將資金（物資）簽領表及慰問總結于20xx年2月9日前報區(qū)民政局社會救助事務中心。
春節(jié)走訪慰問困難職工方案篇十八
安徽省蚌埠市總工會結合困難職工幫扶“五比五賽”活動，廣泛開展大摸排、大宣傳行動，加大困難職工的幫扶范圍和幫扶力度。日前，市總組建3個工作組，深入困難職工家中，開展常態(tài)化入戶走訪摸排活動，對困難職工的家庭信息、就業(yè)情況、子女就學情況、家庭收入和致困原因進行詳細摸底和幫扶政策宣傳。市總黨組成員、副主席沈玉玲帶隊全程參與活動。
入戶走訪過程中，工作組每走一戶都詳細詢問困難職工及家庭成員的工作狀況、住房狀況、健康狀況、子女上學狀況等，聆聽他們的真實想法以及對幫扶工作的意見建議，同時，積極向困難職工宣傳困難職工幫扶政策，引導困難職工轉變思想觀念，樹立戰(zhàn)勝困難的信心和勇氣，早日走出困境。
在走訪困難職工王女士家庭時，工作組一行發(fā)現(xiàn)王女士月收入1400多元，不僅要照顧植物人丈夫，還要承擔兩個子女的學費，生活十分困難。工作組隨即第一時間安排市總權益保障部對接人社、民政、教育等相關部門，溝通解決相關問題，幫其紓困解難。經(jīng)協(xié)調，教育部門給予王女士的兩個孩子延時課費減半的優(yōu)惠，給王女士送上了20xx元慰問金，相關部門正在積極為王女士辦理漲工資相關手續(xù)。王女士表示，非常感謝市總工會對職工的關心關愛，感謝工會組織積極為職工辦實事、解難事。
據(jù)了解，常態(tài)化入戶調查摸底進一步提高了困難職工檔案的管理水平，為更加全面、真實、準確地掌握困難職工家庭的生活狀況和做好困難職工幫扶工作提供了第一手真實資料，也使困難職工幫扶建檔更加精準，促進了困難職工幫扶工作的動態(tài)化管理，為精準幫扶奠定了堅實基礎。
下一步，蚌埠市總工會以困難職工幫扶“五比五賽”為契機，以“四提一優(yōu)”行動為抓手，進一步在全市開展大摸排、大檢查、大宣傳等活動，對符合建檔條件的困難職工實施建檔幫扶，不符合建檔條件但確因家庭變故造成家庭較為困難的，將結合“送溫暖”活動給予慰問，爭取做到發(fā)現(xiàn)一戶、核查一戶、建檔一戶、慰問一戶，確保困難職工幫扶慰問全覆蓋。
春節(jié)走訪慰問困難職工方案篇十九
認真踐行以人民為中心的發(fā)展思想，充分利用春節(jié)期間農(nóng)民工集中返鄉(xiāng)的有力時機，鎮(zhèn)村聯(lián)動、點面結合，通過走訪慰問、召開座談會、政策宣講等方式，開展靈活多樣、豐富多彩的活動，全覆蓋走訪慰問農(nóng)民工及農(nóng)民工家庭，介紹家鄉(xiāng)發(fā)展新變化，傳達黨委政府的關心關懷，重點掌握一批有志于貢獻家鄉(xiāng)發(fā)展的優(yōu)秀農(nóng)民工，鼓勵引導他們返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)、擔任村組干部，推動農(nóng)村基層干部人才隊伍持續(xù)優(yōu)化，為脫貧攻堅和鄉(xiāng)村振興提供堅實的組織保障。
全鎮(zhèn)返鄉(xiāng)農(nóng)民工和雙流鎮(zhèn)未返鄉(xiāng)農(nóng)民工。
20xx年1月至2月，原則上要在2月15日前完成。
集中走訪慰問農(nóng)民工活動自即日起，2月15日結束。1月15日前完成方案制定、活動準備、工作動員;1月16日至2月9日集中開展全覆蓋走訪慰問活動。2月10日至2月15日，各村（社區(qū)）對活動開展情況進行總結，并將走訪慰問情況和分類臺賬報鎮(zhèn)黨政辦（孫楊，電話：8514103，qq：994116087@）。
（一）召開返鄉(xiāng)農(nóng)民工座談會。以鎮(zhèn)、村（社區(qū)）為單位，組織返鄉(xiāng)農(nóng)民工、知名鄉(xiāng)友、鄉(xiāng)賢代表召開座談會，宣傳南江縣改革開放40年以來取得的巨大成就，讓返鄉(xiāng)農(nóng)民工切實感受南江縣日新月異的發(fā)展變化，特別是雙流鎮(zhèn)的發(fā)展變化。解讀返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)、惠民惠農(nóng)、社會保障、勞動維權等系列政策，宣傳鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)劃調整后資源整合的利好優(yōu)勢，聽取他們對南江經(jīng)濟社會發(fā)展的意見建議。同時鎮(zhèn)級掛聯(lián)領導要結合精準扶貧、鄉(xiāng)村振興發(fā)展和鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)劃調整工作要求，到各自掛聯(lián)村走訪慰問返鄉(xiāng)農(nóng)民工并召開農(nóng)民工、知名鄉(xiāng)友、鄉(xiāng)賢座談會，為鞏固脫貧攻堅質效和產(chǎn)業(yè)發(fā)展尋找新路徑。（責任單位：黨政辦、各村（社區(qū)））。
（二）開展全覆蓋走訪慰問。按照分級負責的原則，春節(jié)期間，由鎮(zhèn)黨委牽頭，各幫扶單位、貧困村駐村工作隊員、第一書記、幫扶干部、村（社區(qū)）干部全員參與，全覆蓋走訪慰問本轄區(qū)返鄉(xiāng)農(nóng)民工及農(nóng)民工家庭，對困難農(nóng)民工及其家庭適當發(fā)放慰問品、慰問金。通過發(fā)放慰問信、慰問品、慰問金、座談交心等方式進行，傳達黨委政府的關心關懷。各村（社區(qū)）結合開展走訪慰問強化信息摸排統(tǒng)計，更新完善優(yōu)秀農(nóng)民工臺賬，重點掌握一批有入黨意愿、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)意愿和擔任村干部意愿的優(yōu)秀農(nóng)民工，為培養(yǎng)發(fā)展黨員、回引創(chuàng)業(yè)、培育村級后備力量提供精準可靠的`基礎信息。（責任單位：各幫扶單位、鎮(zhèn)級相關單位、黨政辦、扶貧辦、農(nóng)業(yè)綜合服務中心、貧困村駐村工作隊、各村（社區(qū)））。
（三）開展政策大宣講活動。利用座談會、村民會、院戶會、趕場日等時機，大力宣講好中央、省、市、縣委重大決策部署，重點圍繞黨的十九大、十九屆四中、省委十一屆六次全會、市委四屆九次全會精神、縣委十三屆十七全會精神和脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興、加強農(nóng)民工服務保障、返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)支持政策做好宣傳，大力宣傳推介特色產(chǎn)業(yè)項目，動員農(nóng)民工帶著資金、技術和項目返鄉(xiāng)發(fā)展。（責任單位：鎮(zhèn)黨委、各村（社區(qū)））。
（四）開展返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進活動。認真調查收集本地工廠、企業(yè)和個體工商戶用工需求，通過qq、微信、門戶網(wǎng)站、宣傳專欄等方式，多渠道、多形式發(fā)布就業(yè)崗位，春節(jié)期間舉辦一次返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)專場招聘會，組織用人單位和返鄉(xiāng)農(nóng)民工現(xiàn)場招聘、應聘，積極搭建返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)平臺，促進就地就近就業(yè)，堅持以市場需求為導向，對有返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)意愿的，各村(社區(qū))干部結對跟蹤聯(lián)絡，對特別有潛力的，要及時報告黨委政府，由黨委政府確定黨政領導重點聯(lián)系服務，有針對性極強宣傳推介和對接服務。同時，結合有培訓意愿的返鄉(xiāng)下鄉(xiāng)農(nóng)民工及農(nóng)民工家庭的實際需求，重點圍繞“四大特色產(chǎn)業(yè)”和鄉(xiāng)村旅游、果蔬產(chǎn)業(yè)、畜禽養(yǎng)殖、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新等方面，采取集中授課、小分隊教學、現(xiàn)場技術指導、土專家田秀才示范等靈活多樣的形式進行技能培訓，幫助他們提高掌握運用農(nóng)村實用技術的能力，助推農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展。（責任單位：勞動保障辦、農(nóng)業(yè)綜合服務中心）。
（五）開展農(nóng)民工集中入會活動。按照“黨建引領、政府支持、工會主抓、社會協(xié)調”的原則，以春節(jié)期間農(nóng)民工集中返鄉(xiāng)為契機，聚焦重點區(qū)域、重點行業(yè)和重點群體，適時組建鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)民工工會組織，最大限度地把農(nóng)民工吸收到工會中來，努力推動農(nóng)民工建會入會工作落地落實，不斷擴大工會組織有效覆蓋面，全力夯實工會工作基層基礎。（責任單位：鎮(zhèn)機關工會）。
（(六)開展維權救助活動。鎮(zhèn)群工辦、農(nóng)業(yè)綜合服務中心加大農(nóng)民工服務工作，加強與在外農(nóng)民工的電話聯(lián)系，及時了解掌握欠薪、勞動維權等情況，分類建立工作臺賬，對重大欠薪案件向鎮(zhèn)主要領導匯報，由鎮(zhèn)黨委集體研究解決，對確實不能解決適時報告縣級相關部門，請求協(xié)調解決。同時，鎮(zhèn)黨政辦時刻關注媒體輿論，積極引導網(wǎng)絡輿情，及時化解疏導情緒，維護社會穩(wěn)定。(責任單位:黨政辦、農(nóng)業(yè)綜合服務中心)。
(七)開展送科技文化下鄉(xiāng)活動。堅持把優(yōu)質文化資源延伸到農(nóng)村基層，精心策劃一批群眾喜聞樂見的文藝節(jié)目，切實抓好送送文化、送醫(yī)療、送文藝演出下鄉(xiāng)活動，力求使文化活動接地氣、有內涵，具有吸引力和感染力，不斷豐富群眾文化生活、增強群眾熱愛本土文化的熱情，為返鄉(xiāng)農(nóng)民工及農(nóng)民工家庭營造喜慶熱烈、歡樂祥和的節(jié)日氛圍，使廣大農(nóng)民群眾能夠充分共享文化發(fā)展的成果。
（一）加強組織領導。鎮(zhèn)成立返鄉(xiāng)農(nóng)民工及農(nóng)民工家庭走訪慰問工作領導小組，由黨委書記陳平同志任組長，其他班子成員為副組長、相關職能辦公室負責人、村（社區(qū)）“兩委”主要負責人為成員。各村（社區(qū)）也要成立返鄉(xiāng)農(nóng)民及農(nóng)民工走訪慰問全覆蓋工作領導小組，負責活動的組織協(xié)調工作。主要領導要親自抓、負總責，分管領導要具體抓，及時組織開展活動。
（二）加大宣傳力度。及時總結好經(jīng)驗、好做法，充分利用公示欄、微信、政務信息公開網(wǎng)等媒體渠道做好活動的宣傳報道工作，大力宣傳報道工作開展中涌現(xiàn)出來的工作亮點、活動典型。
（三）嚴守工作紀律。走訪慰問活動開展要貫徹落實中央、省、市、縣各項規(guī)定，輕車簡從，不增加村（社區(qū)）負擔，同時要教育和引導廣大群眾移風易俗，厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費。