學校工作主要做法及成效總結（優(yōu)質21篇）

    總結需要結合實際情況，不泛泛而談，體現真實情況和實際收獲。寫總結時，我們還可以請教他人的意見和建議，以獲得更多的反饋和改進。在這里，小編為大家整理了一些值得一讀的總結范文，希望對大家有所幫助。
    學校工作主要做法及成效總結篇一
    （一）抓責任制落實。鎮(zhèn)黨委及時召開專題會議，研究貫徹落實會議精神，全面安排部署全年黨建工作。堅持做到黨委書記親自抓，分管領導、聯系村領導、村支部書記具體抓、各聯系村機關單位協(xié)調抓、形成全鎮(zhèn)上下“齊抓共管”的黨建工作新格局。鎮(zhèn)黨建工作領導小組切實履行職責，先后組織召開黨建專題會議3次、明確了領導干部黨建工作聯系點，與各黨支部分別簽訂了黨建工作目標責任書，及時把黨建工作任務逐項進行分解，落實到責任單位、責任人，明確責任目標，做到認識、責任、行動三到位。
    （二）以抓特點創(chuàng)新發(fā)展途徑。一是找準載體，推動黨建與經濟共發(fā)展。鎮(zhèn)黨委立足鎮(zhèn)情，找準載體，以“強黨建、促民富、共發(fā)展”為目標，將“雙信工程”建設納入了創(chuàng)建服務型黨組織工作體系，把“雙信工程”建設作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委與金融企業(yè)黨委抓黨建促發(fā)展的一個有效載體。通過整合雙方黨建資源，把黨組織在政策引導、發(fā)動群眾、組織保障等方面的優(yōu)勢同農村信用社資金優(yōu)勢結合起來，力爭通過2-3年的努力，走出一條基層黨建工作與基層發(fā)展相結合的新路子，從而實現“強黨建、促民富、共發(fā)展”的目標。立足豐富創(chuàng)建活動內涵，著力實施信用鎮(zhèn)創(chuàng)建、陽光信貸、黨員群眾快車信貸、信合連心卡牌、黨群共富創(chuàng)聯“五大工程”，為地方經濟發(fā)展提供資金支持，有效解決“三農”融資難問題，深化在“雙信工程”建設中拓展服務型黨組織創(chuàng)建內涵。三是創(chuàng)新機制，營造抓黨建促發(fā)展氛圍。雙方黨委建立經常性的工作聯系。每季度到聯系點檢查指導工作不少于1次，每年共同到聯系點參加2次以上組織生活，給支部黨員干部上黨課、作形勢報告不少于1次，幫助聯系點協(xié)調解決工作中面臨的難題。截止目前，雙方黨委已結對上黨課26場次，村支部和黨小組組織召開信用鎮(zhèn)創(chuàng)建群眾會議40余場次。每年對評選出的“十佳創(chuàng)業(yè)帶富黨員”進行表彰，充分發(fā)揮典型示范帶動作用。2010年底和2011年7月對涌現出來的13名創(chuàng)業(yè)帶富黨員進行了表彰獎勵。三是提升黨建內涵，創(chuàng)新產業(yè)發(fā)展模式。通過在鎮(zhèn)黨務政務綜合服務中心和村黨員群眾綜合服務站，以及有條件的黨員群眾綜合服務點設置“雙信工程”窗口，將“雙信工程”建設納入服務內容，拓展了服務范圍。借助服務型黨組織這個平臺和“雙信工程”的創(chuàng)建，使得貸款利率大幅降低，貸款程序簡化，群眾實實在在地感受到了黨的關懷。村黨組織通過從信用社貸款，帶頭發(fā)展，充分利用茅埡獨特的自然環(huán)境和地理優(yōu)勢，引領群眾發(fā)展茅埡特色農業(yè)，進一步加大產業(yè)結構調整。大力實施“33211”工程，即（3000畝魔芋、3000畝金銀花、2000畝紅糧、1000畝蔬菜、1000畝青椒），在“十二五”時期，實現“一村一業(yè)”的目標。同時，緊緊圍繞“33211”工程的實施，切實做好魔芋和金銀花的深加工，增加附加值，增加農民群眾收入。五是抓示范帶頭帶動，促進農民增收致富。充分發(fā)揮支部帶動、黨員帶頭作用，從而達到地方黨委政府、金融部門和農民群眾“三贏”的效果。比如：和平村黨員張斌，2008年外出務工返鄉(xiāng)，通過信用戶評定后，2010年6月他從信用社享受“雙信工程”貸款3萬元，創(chuàng)辦注冊資金41萬元的“綏陽縣農聯魔芋種植專業(yè)合作社”，種植魔芋218畝，帶動周邊發(fā)展魔芋種植600畝。同時，在鎮(zhèn)黨委、和平村支部的協(xié)調下，張斌投入資金300余萬元，創(chuàng)辦了“綏陽縣裕華魔芋精粉經營有限責任公司”，該公司第一條生產線在去年11月底投產，產值達700余萬元。據了解，信用社已明確表示，該公司在今后的原料收購及加工過程中若出現資金困難，可充分享受“雙信工程”的各項優(yōu)惠政策。
    （三）抓政治理論學習。通過黨委中心組集中學習和各種會議傳達學習、干部職工集中學習，切實加強班子成員政治理論學習，努力提高用新思維、新方法，觀察、分析解決問題，增強整個班子及成員的政治敏銳性和堅定性。在政治上、思想上、行動上始終和縣委、縣政府保持一致。鎮(zhèn)黨委成立了督查組，深入到各黨支部和黨員中細致了解學習課題和學習情況，掌握了第一手資料，認真研究制定和下發(fā)了《茅埡鎮(zhèn)2011年黨員、干部政治理論學習方案》和《茅埡鎮(zhèn)2011年黨員、干部政治理論學習計劃》。將集中學習與干部自學有機結合，將干部自學與工作相結合，做到工作和學習兩不誤，做到工作和學習雙促進。認真學習各類理論、政策、法律黨建和業(yè)務知識，不斷增強干部理論政策知識和業(yè)務素質。
    （四）抓典型模范。以開展“四幫四促”和“三個建設年”活動為抓手，切實開展“做表率、樹形象、抓作風、創(chuàng)佳績、謀服務、爭模范”活動，以“農民增收為核心，以黨的建設為抓手，以新農村建設為突破口，以打造秀美、休閑、生態(tài)、和諧茅埡為目標，注重民生改善和社會穩(wěn)定，充分發(fā)揮各黨支部和廣大黨員推動發(fā)展、凝聚人心、服務群眾、促進和諧的作用，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。在今年7月鎮(zhèn)黨委對在經濟社會發(fā)展和各項工作落實中表現突出的20名優(yōu)秀共產黨員、2名先進黨務工作者和3個先進黨支部予以了表彰，其中農村致富帶頭能人7名，積極引導廣大黨員干部積極投入到茅埡經濟社會發(fā)展中來。
    （五）抓職能轉變。年初，按照縣委縣政府鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革的有關要求，為進一步優(yōu)化整合資源，轉變政府職能，逐步建立了與農村經濟社會協(xié)調發(fā)展的服務體系，合理安排各單位人員編制和鎮(zhèn)管轄單位的拆銷合并。切實做好“黨務、政務、村務、辦事”等信息公開工作。進一步規(guī)范工程招投標、政府采購，采取公開、公平、公正的方式進行操作。按照省市縣“四要十不準”的有關要求，進一步健全監(jiān)督機制，加大督查力度，重點抓好首問負責制、限時辦結制、責任追究制、一次性告知制等制度的完善和落實，切實提高機關干部素質和能力，增強履行崗位職責的本領、服務發(fā)展的本領、依法行政的本領和做好群眾工作的本領，充分激發(fā)了全鎮(zhèn)干部工作的積極性，在全鎮(zhèn)上下形成黨員人人思進步、干部人人謀發(fā)展，奮發(fā)進取的工作氛圍。通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)職能轉變，促進機關效能建設，轉變了干部作風，有效推動了各項工作順利開展。
    （六）抓基礎設施建設。以開展“項目建設年”為抓手，通過向上積極爭取資金，引進項目資金，充分發(fā)揮黨組織及廣大黨員的積極作用，努力抓好基礎設施建設中各類矛盾糾紛的化解，努力優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。截止目前，實施村公路建設12.8公里、煙水配套工程1處、人畜飲水工程2處、集鎮(zhèn)防洪工程1處、水庫修復工程2處、“一事一議”工程2處、客運站建設、茅埡中學新建工程、新農村建設1處、土地開發(fā)工程1處、電網改造工程2處。爭取實施石漠化治理工程5處，目前正在規(guī)劃設計過程中；引進魔芋精粉加工企業(yè)1個，投入資金500萬元；引進小水電開發(fā)項目1個，投入資金300萬元，該項目建設年限為3年，正在審批過程中。
    （七）抓黨員隊伍管理。按照發(fā)展黨員的“十六字”方針，堅持成熟一個、發(fā)展一個，半年共發(fā)展黨員40名，培養(yǎng)入黨積極分子33名。為黨組織注入新鮮血液。切實抓好黨員干部培訓學習工作，每周星期五下午2點為集中學習時間，把學習貫徹新黨章、科學發(fā)展觀、村級黨組織建設作為鎮(zhèn)村干部教育培訓的重點，充分發(fā)揮鎮(zhèn)遠程教育站點作用，加強村兩委干部和后備干部培訓力度。全年舉辦村干部培訓班3期；舉辦黨員培訓班2期，截止目前，共培訓黨員175人次，收到了良好的效果。
    （八）抓民生促社會和諧。農村衛(wèi)生事業(yè)穩(wěn)步推進，衛(wèi)生投入不斷加大，全鎮(zhèn)7個行政村已設置10個定點村衛(wèi)生室，18名村醫(yī)執(zhí)業(yè)；全面實行了農村合作醫(yī)療保險工作和城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險工作，切實解決了群眾看病難和因病返貧問題。累積實施廣播電視“村村通”工程1817座，完成4個行政村“農家書屋”的創(chuàng)建。及時發(fā)放各類救助低保金，切實保障和救助困難群眾，解決公益性崗位就業(yè)人員8人。認真落實“一把手”負責制，較好地實現了“控制人口數量，提高人口素質”的目標。進一步加強矛盾糾紛排查和信訪工作，積極探索綜治管理模式，深入開展“五五”普法、“平安村寨建設”、“掃黑除惡”等活動，進一步強化安全生產工作，加大執(zhí)法打擊力度，完善應急管理機制，全力維護了“十一五”期間的安全穩(wěn)定。
    學校工作主要做法及成效總結篇二
    12月9日，商洛市2018年度脫貧攻堅工作成效考核第三督查組進駐我區(qū)開展督查。上午9時，區(qū)委副書記王亞珍在區(qū)攻堅辦會議室主持召開我區(qū)脫貧攻堅工作成效考核匯報會并講話，副區(qū)長羅繼民對我區(qū)脫貧攻堅工作情況做了專題匯報，市委人才辦副主任、第三督查組組長鄭明強聽取了商州區(qū)2018年脫貧攻堅工作成效考核自查匯報并提出督查要求，區(qū)級八辦三組相關單位及扶貧局班子成員及各股室負責人參加了本次匯報會。
    區(qū)委副書記王亞珍首先代表區(qū)委區(qū)政府對市督查組的到來表示歡迎。接著由區(qū)政府副區(qū)長羅繼民做《商州區(qū)2018年脫貧攻堅工作成效考核自查匯報》。匯報從工作開展、存在困難和問題、下一步工作打算三方面做了全面深刻的剖析，客觀真實的反映了我區(qū)2018年來脫貧攻堅的全部成果，展示了我區(qū)脫貧攻堅的工作亮點，提出我區(qū)明年脫貧攻堅的工作思路：堅持以習近平總書記脫貧攻堅系列講話精神為指導，深入貫徹落實黨的十九大精神，始終對標“真脫貧、脫真貧”總要求，對照“577”標準，統(tǒng)籌各類資源，強化幫扶措施，注重扶貧同扶志、扶智相結合，全力推進脫貧攻堅落地見效，高質量完成脫貧退出目標任務，確保全區(qū)順利摘帽。
    市委人才辦副主任、市第三督查組組長鄭明強對我區(qū)的自查匯報給予了充分的肯定，商州區(qū)的脫貧政策落實成效是明顯的，體現了區(qū)委區(qū)政府對脫貧攻堅的高度重視，并對接下來的督查提出要求:一是督查要圍繞成效，通過座談了解、查閱資料、入戶抽查等方式，嚴格按方案進行；二是督查要圍繞問題，發(fā)現問題及時指出；三是督查圍繞整改，對照問題清單，逐項核實整改落實情況。
    最后王亞珍副書記對匯報會做以總結，并就本次督查強調：一是切實提高思想認識，感謝市委督查組對商州工作的指導和幫助，提升政治站位，圍繞指標查漏補缺，逐項完善落實；二是全面加強協(xié)作配合，“八辦三組”、各鎮(zhèn)辦要緊密合作，在不干擾、不影響的前提下全面配合督查，如實及時提供相關資料，區(qū)攻堅辦做好后勤保障，注意路途安全；三是發(fā)現問題立即整改，舉一反三，全力以赴補齊短板，及時將整改情況上報區(qū)攻堅辦；四是嚴肅追責，市督查組發(fā)現的問題相關部門如不及時整改，在省檢時再發(fā)現必須嚴肅問責，絕不姑息。這次督查既是檢查，又是一次傳經送寶，各單位要珍惜機會緊密配合，做好督查工作。
    自《中國共產黨黨員教育管理工作條例》《2019—2023年全國黨員教育培訓工作規(guī)劃》及貴州省《關于貫徹落實〈2019—2023年全國黨員教育培訓工作規(guī)劃〉的實施意見》印發(fā)以來，我區(qū)緊扣決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅等中心工作，圍繞《條例》《規(guī)劃》和《實施意見》總體要求，立足全區(qū)黨員教育培訓工作實際，在落實落細《條例》《規(guī)劃》和《實施意見》各項規(guī)定上下苦工、實工，切實增強全區(qū)黨員教育培訓的針對性和有效性，不斷提升全區(qū)黨員干部能力素質，為全區(qū)決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅提供堅實的組織保障。
    一是舉措創(chuàng)新促落實。我區(qū)將《條例》《規(guī)劃》和《實施意見》納入各級黨委（黨組）中心組學習和基層黨組織“三會一課”的重要內容。同時，組織學習討論《實施意見》，初步擬定我區(qū)《2019—2023年全國黨員教育培訓工作方案》，創(chuàng)新推行“基層黨建示范課堂”，通過專題講座、情景模擬、現場教學、案例講解等方式，組織支部黨員及相關黨務工作者參加示范課堂，規(guī)范“三會一課”、主題黨日、民主評議黨員等活動涉及的內容。同時，以點帶面，輻射全區(qū)，形成一個支部“開課”，周邊支部“上課”的格局，基層黨組織開展黨建示范課堂時，邀請其他鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)的組織委員及鄰近支部的黨組織負責人共同聽課，進一步提升黨員教育針對性和實效性。二是素能提升抓培訓。2019年來，我區(qū)以聚焦駐村幫扶不扎實專項治理工作為著力點，舉辦了兩期村（社區(qū)）黨組織書記能力提升培訓；舉辦基層黨組織建設及掃黑除惡專項培訓班1期，培訓黨組織書記和組織委員160人；舉行脫貧攻堅駐村幫扶不扎實專項治理工作動員部署會暨村第一書記和駐村干部能力提升培訓班，對280余名同步小康村第一書記和駐村干部進行能力提升專題培訓，切實幫助村（社區(qū)）黨組織書記和駐村干部提升履職能力。開展基層黨總支部書記“不忘初心、牢記使命”主題教育示范培訓班，培訓各領域黨支部書記252人。三是觀摩實戰(zhàn)強練兵。針對黨支部領辦村集體合作社發(fā)展中管理服務不積極，參與不主動，村支部書記對合作社情況不熟悉等方面問題，通過“新時代學習大講堂”召開全區(qū)“沖刺90天打贏殲滅戰(zhàn)”抓黨建促脫貧攻堅暨黨支部領辦村集體合作社培訓會，組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨委副書記、組織委員和各村（社區(qū)）黨組織書記和村第一書記（或包村領導）1048人就抓黨建促決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅和黨支部領辦村集體合作社相關工作進行培訓。
    雖然我區(qū)在貫徹落實《條例》《規(guī)劃》《實施意見》和扎實開展黨員教育培訓工作取得了一定成績，但仍然存在一些不可忽視的問題。一是黨員培訓的效果不夠好。各級黨組織對黨員教育培訓工作存在一定的隨意性，特別是農村基層黨組織，從督查來看，少數支部只是出于壓力，做做樣子，完成任務，交差了事，教育的效果有待于進一步加強。二是黨員教育培訓內容吸引力不夠強。提供的培訓資料內容和師資力量水平與黨員需求有差距，理論傳授與生產實踐結合有差距，學習形式也不夠靈活，在調動黨員的參訓積極性比較困難。三是流動黨員學習教育不夠深。在流動黨員學習教育方面雖然做了一定的探索，但整體來看，還是有較大差距，存在履蓋率偏低的問題，特別是農村外出務工黨員。
    下一步，我區(qū)將以深入貫徹落實《條例》《規(guī)劃》和《實施意見》總體要求為出發(fā)點，緊扣抓黨建促脫貧攻堅掛牌督戰(zhàn)中發(fā)現的黨員干部能力素質方面存在的問題，扎實推進黨員教育培訓工作，為同步全面小康凝聚堅強合力。
    （一）進一步加強領導，強化責任。進一步強化基層黨組織從嚴管黨、治黨意識和責任，每年年初要求全區(qū)各基層黨組織，針對自身實際情況，制定并逐級提交當年的黨員教育培訓計劃。把黨員教育培訓工作作為黨組織書記述職的重要內容。
    （二）進一步豐富內容，創(chuàng)新方式。開展參訓學員需求調研，調整培訓課程設置，特別是黨員群眾發(fā)展迫切需要的信息、技能等內容，為學員提供更多的“菜單”。教學方式上除了講座教學外，設置相互討論交流環(huán)節(jié)；師資方面，從基層干部、黨組織書記及創(chuàng)業(yè)致富帶富能手和技術能手培養(yǎng)師資隊伍。
    （三）進一步督查指導，完善機制。嚴加督查考核。加強對各級黨組織的教育培訓計劃的落實情況，以抽查和聯查相結合的形式進行考核，確保達到黨組織書記培訓達56學時，普通黨員培訓達32學時。
    摘要：改革開放四十年來，貴州醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展迅速、成效顯著。先后經歷了改革起步階段、探索階段、深化改革以及全面發(fā)展階段。本文分析研究了各階段貴州醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展政策及實施效應，并對四十年來的發(fā)展經驗進行了歸納與提升，為新時期貴州醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)進一步發(fā)展提供理論依據與政策借鑒。
    關鍵詞：貴州;醫(yī)療衛(wèi)生;改革開放。
    改革開放之初，由于歷史原因，貴州基礎設施不足、經濟水平低下、教育科技落后等諸多因素嚴重制約著醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展，全省醫(yī)療衛(wèi)生條件較差、設備簡陋、人才稀缺，群眾缺醫(yī)少藥的現象十分突出。貴州正是在這樣一個環(huán)境差、起點低的醫(yī)療衛(wèi)生發(fā)展水平基礎上，開始了艱難曲折的醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)改革。
    首先，針對長期以來醫(yī)療衛(wèi)生機構“平均主義”和“太鍋飯”弊端，改革的重點是提高醫(yī)療衛(wèi)生機構的工作效率。在貴州醫(yī)療機構管理體制方面，通過鼓勵發(fā)展集體所有制醫(yī)療機構和個體醫(yī)療機構，推進醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)由國家、集體和個人共同舉辦。在國有醫(yī)療衛(wèi)生機構中試行院（所、站、校）長負責制、干部聘任制和工人合同制等舉措，打破平均主義，提高了工作效率。1979年，在國家衛(wèi)生部《關于加強醫(yī)院經濟管理試點工作的意見》指導下，貴州省在縣級以上醫(yī)院實施“定任務，定床位，定編制，定業(yè)務技術指標，定經費補助”的內部管理體制改革。1986年，國務院關于衛(wèi)生改革政策出臺，貴州省隨即制定了一系列衛(wèi)生改革文件，在全省醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)掀起了改革熱潮。貴州省衛(wèi)生主管部門借鑒農村聯產承包責任制和國有企業(yè)責任制改革的經驗，對醫(yī)療衛(wèi)生機構實行放權、讓利、搞活，探索多種形式辦醫(yī)，試行院長負責制，實行工資加獎金的分配制度，鼓勵創(chuàng)收激勵自我發(fā)展，集中民辦衛(wèi)生事業(yè)補助費搞建設，挖掘醫(yī)療衛(wèi)生機構潛力，擴大和改善醫(yī)療衛(wèi)生服務等。1989年，貴州省各級醫(yī)療機構開展標準化、規(guī)范化、科學化建設，創(chuàng)建等級醫(yī)院。經過這一時期的改革，基本公共衛(wèi)生網絡初步建立，醫(yī)院體制改革逐步并入正軌。在醫(yī)療資金的籌措方面，貴州省衛(wèi)生廳通過實施衛(wèi)生引資工作，引進世界銀行農村衛(wèi)生人力開發(fā)項目、計劃免疫項目以及國外政府貸款，用以改善農村醫(yī)療衛(wèi)生條件，并且起到了積極效果。
    這一時期貴州醫(yī)療體制改革的成就表現為：首先，通過“放權讓利”改革的探索，解決了醫(yī)院微觀效率低下的問題。開始嘗試性地將市場機制引入到醫(yī)療衛(wèi)生領域，探索通過市場來配置醫(yī)療資源的新路子。其次，重點加強了對醫(yī)療衛(wèi)生機構的管理。許多醫(yī)療衛(wèi)生單位開展增收節(jié)支的做法，節(jié)省了成本，提高了經濟效益，增加了醫(yī)療資源利用效率，在一定程度上改善了醫(yī)療機構的經濟狀況。同時，通過對醫(yī)療機構管理機制進行改革，將現代企業(yè)管理方式借鑒到醫(yī)院管理中，如建立各種形式的管理責任制，實施院（站、所）長負責制等等，擴大醫(yī)院自主管理權，調動醫(yī)務人員積極性，改善服務質量，提高工作效率，增強了醫(yī)院自我發(fā)展的能力，逐步建立起了符合貴州實際的以公有制為主體、多種辦醫(yī)形式并存的所有制結構。通過改革增加了醫(yī)療衛(wèi)生供給，提高了醫(yī)療服務效率，改善了醫(yī)療機構服務態(tài)度，一定程度緩解了農村地區(qū)基本醫(yī)療衛(wèi)生供需矛盾，也提高了群眾對于現代醫(yī)療衛(wèi)生的認識和需求，使現代醫(yī)療技術逐步進入到邊遠地區(qū)，為廣大人民群眾衛(wèi)生健康服務。但是，這一時期貴州醫(yī)療體制改革也存在不足之處，在合作醫(yī)療制度瓦解后，農村醫(yī)療保障制度建設放緩，并明顯滯后于城市。更為嚴重的是，由于醫(yī)療衛(wèi)生的特殊性，在以效率為先的指導思想指引下，致使醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)過度市場化，市場資源配置趨利性導致了醫(yī)療衛(wèi)生資源在地區(qū)之間、城鄉(xiāng)之間、人群之間的不均衡配置，而醫(yī)療機構的趨利行為、資源分配不均、誘導服務需求等一系列的矛盾和問題，不同程度傷害了人民群眾的利益。
    1992年，為了促進全國衛(wèi)生事業(yè)進一步發(fā)展，國家衛(wèi)生部出臺《關于深化衛(wèi)生改革的幾點意見》，1997年中共中央、國務院頒布了《關于衛(wèi)生改革與發(fā)展的決定》，指引醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展朝著“人人享有初級衛(wèi)生保健”的目標邁進。提出這一時期醫(yī)療衛(wèi)生改革與發(fā)展的主要任務：一是進行醫(yī)療機構市場化改革，二是建立社會醫(yī)療保險制度，三是進行醫(yī)療機構內部管理機制改革，四是進一步促進農村衛(wèi)生工作的開展。
    在這一階段，貴州省認真貫徹落實中央各項政策和決策，醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)改革進入深入探索階段。在醫(yī)療機構改革方面，著重加強對醫(yī)療機構的監(jiān)督整頓。90年代初的改革，醫(yī)療機構調整內部運行機制，有條件的醫(yī)療機構逐漸成為經濟實體，實行企業(yè)化管理，同時也帶來諸多負面問題。針對市場化機制對于醫(yī)療衛(wèi)生服務社會公益性所帶來的嚴重影響，自1994年起，貴州省開始嚴格清理、整頓、審核各級各類醫(yī)療機構，通過民主監(jiān)督、紀檢和審計部門的專項監(jiān)督等形式，防止醫(yī)療單位和醫(yī)務人員過分追求經濟利益而損害病人權益。在社會保險建設方面，根據國務院《關于建立城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度的決定》，提出建立城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度、多層次醫(yī)療保障體系和醫(yī)藥管理體制配套改革的任務和原則，并在城市建立起統(tǒng)籌賬戶和個人賬戶相結合的基本醫(yī)療保險制度。2003年起，進一步貫徹落實黨中央和國務院《關于建立新型農村合作醫(yī)療制度的意見》，貴州省開始推廣新型農村合作醫(yī)療，當年參保人數即達到113萬人。新型農村合作醫(yī)療制度的建立，填補了人民公社制度瓦解后農村醫(yī)療保障制度建設的空缺。通過國家基本保障制度的政策扶持，緩解了農村地區(qū)人口的就醫(yī)經濟負擔，農村群眾就醫(yī)困難得以有效緩解，對于醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展具有重要意義。在公共衛(wèi)生服務建設方面，1992年起，貴州省與世界銀行農村衛(wèi)生人力開發(fā)項目保持密切合作，在加強農村衛(wèi)生機構基礎設施建設和開展農村衛(wèi)生人員業(yè)務技能培訓方面取得了突出成績，農村醫(yī)療衛(wèi)生資源數量與質量有了較大的提升。2001年，全省43個重點扶貧縣開始實施縣級醫(yī)院建設，群眾就醫(yī)不便的問題得到極大改觀。特別是在邊遠貧困地區(qū)，醫(yī)療衛(wèi)生資源的逐漸豐富，對于群眾的衛(wèi)生健康起到了極大的促進作用。
    盡管初期的醫(yī)療衛(wèi)生改革暴露出了一些問題，但貴州省各級政府及時調整政策，采取針對性的措施，取得了可圈可點的有益實踐經驗。在堅持國家對醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)改革大方向的基礎上，結合各地區(qū)特點，發(fā)揮各地資源優(yōu)勢及人民群眾首創(chuàng)精神，不斷摸索出在資金匱乏的邊遠農村醫(yī)療制度改革的新路子，創(chuàng)造出貧困地區(qū)醫(yī)療制度改革的新經驗。然而，這一時期醫(yī)療費用增長過快、城鄉(xiāng)醫(yī)療資源分布不均、醫(yī)療服務水平總體不高等問題顯現，老百姓“看病難，看病貴”的矛盾突出反映出來，進一步促使政府有關部門對之前的改革道路進行反思和總結。此后，貴州省醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)改革與發(fā)展開始進入深水區(qū)。
    2006年6月，針對人民群眾“看病難，看病貴”問題，國務院成立深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革部際協(xié)調工作小組，標志著國家新一輪醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)改革研究與統(tǒng)籌協(xié)調工作的正式啟動。2009年3月17日國務院正式頒布《中共中央國務院關于深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的意見》。至此，新一輪醫(yī)療體制改革正式拉開帷幕。在黨中央國務院的指導下，貴州省醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)改革也進入了一個嶄新的階段。與全國新一輪醫(yī)療體制改革同步，2009年貴州省衛(wèi)生廳、發(fā)展與改革委員會、財政廳、教育廳和計劃生育委員會等部門先后制定多項醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)改革與推進實施工作方案，進一步確保醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)改革推進與落實。
    根據黨中央、國務院和省委、省政府的要求和部署，自2009年全省深化醫(yī)療衛(wèi)生體制改革啟動以來，貴州省各地堅持“?；?、強基層、建機制”的基本原則，不斷推進醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展，得到了廣大人民群眾的擁護和支持，并初步取得了以下成效：第一，全民醫(yī)保制度框架基本形成。人民群眾不僅持續(xù)享受城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險與新型農村合作醫(yī)療所帶來的就醫(yī)實惠，而且在補助水平、保障范圍、救助力度等方面也在不斷獲得更多優(yōu)惠。第二，國家基本藥物制度在全省初步建立。全省公辦基層醫(yī)療機構全部實施基本藥物零差率銷售，并延伸至村衛(wèi)生室，以破除“以藥補醫(yī)”機制為核心的基層醫(yī)療衛(wèi)生機構綜合改革在全省基本完成，群眾“看病貴”的問題得到了有效緩解。第三，基層醫(yī)療衛(wèi)生服務體系基本建立。全省幾乎全部縣級醫(yī)院得到擴建;一萬七千余所標準化的村衛(wèi)生室建立起來，覆蓋到每一個行政村;基層醫(yī)療衛(wèi)生人才隊伍建設穩(wěn)步提升;醫(yī)療與公共衛(wèi)生服務條件得到了極大改善。第四，基本公共衛(wèi)生服務均等化水平顯著提高。包括預防接種、嬰幼兒及孕產婦保健、老年人保健、慢性病健康管理等公共衛(wèi)生服務項目在內的10項國家基本公共衛(wèi)生服務面向全省城鄉(xiāng)居民免費提供，有效確保了人口健康素質的穩(wěn)步提升。第五，公立醫(yī)院改革試點積極穩(wěn)步推進。2010年遵義市被確立為國家第一批公立醫(yī)院改革試點城市，圍繞政事分開、管辦分開、醫(yī)藥分開、營利性和非營利性分開進行了有益探索。2011年起貴州在啟動省級公立醫(yī)院改革試點，包括黔東南、黔西南、黔南等民族自治州的地區(qū)級醫(yī)院以及務川、三都、松桃等三個民族自治縣的縣級醫(yī)院在內的共22所公立醫(yī)院試點改革開始穩(wěn)定有序推進。第六，國家支持力度不斷加強。在積極推進醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)改革的同時，貴州省也在積極爭取國家及衛(wèi)生部的支持與扶助，這一時期貴州先后與衛(wèi)生部簽署了包括《關于共同推進貴州衛(wèi)生事業(yè)跨越式發(fā)展的戰(zhàn)略合作協(xié)議》在內的系列合作項目，為醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展注入了重要力量。
    經過這一時期的改革與發(fā)展，貴州省基本搭建起包括覆蓋城鄉(xiāng)居民的公共衛(wèi)生服務體系、醫(yī)療服務體系、醫(yī)療保障體系、藥品供應保障體系在內的四位一體醫(yī)療衛(wèi)生體制建設框架。在省委、省政府的綜合指揮協(xié)調以及各級地方黨委和政府的積極推進下，全省醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)改革工作扎實而穩(wěn)定推進，尤其是基層醫(yī)療衛(wèi)生改革取得明顯成效。廣大人民群眾看病就醫(yī)的公平性、可及性、便利性得到改善，“看病難、看病貴”問題有所緩解，人口健康素質有了顯著提升，醫(yī)療衛(wèi)生體制改革對于促進農村地區(qū)經濟社會發(fā)展的作用越來越重要。然而，在取得喜人成就的同時，貴州醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)改革仍然任重而道遠，醫(yī)療資源總量不足與配置不合理的問題依然存在，尤其是貧困地區(qū)醫(yī)療醫(yī)院配置供給與群眾健康需求的矛盾仍然突出，體制機制創(chuàng)新力度有待提升、以藥補醫(yī)的局面仍有待在全省進一步改進，人民群眾“看病難、看病貴”的問題還沒有得到徹底解決。隨著全省醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)改革步入深水區(qū)，改革的綜合性與復雜性開始進一步顯現，制約醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)改革的體制機制和結構性問題日益凸顯，必須通過進一步的全面深化改革加以解決。
    2012年黨的十八大提出，“多謀民生之利，多解民生之憂，解決好人民最關心最直接最現實的利益問題”，“健康是促進人的全面發(fā)展的必然要求”。2013年黨的十八屆三中全會通過的《中共中央關于全面深化改革若干重大問題的決定》中，進一步就深化醫(yī)療衛(wèi)生體制改革進一步明確了重點和方向，具有承前啟后、繼往開來的重要意義。2016年8月，習近平總書記在全國衛(wèi)生與健康大會上發(fā)表重要講話，指出：“沒有全民健康，就沒有全面小康?！蓖?0月，中共中央、國務院印發(fā)《“健康中國2030"規(guī)劃綱要》，就今后健康中國建設的具體內容進行了重要部署，并將醫(yī)療衛(wèi)生體制改革作為健康中國建設重要支撐與保障。同年12月，根據黨的十八屆五中全會關于“十三五”規(guī)劃綱要意見和精神，國務院印發(fā)《“十三五”深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革規(guī)劃》，進一步推動醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)改革由打好基礎轉向提升質量、由形成框架轉向制度建設、由單項突破轉向系統(tǒng)集成和綜合推進。
    貴州省作為全國脫貧攻堅的主戰(zhàn)場和決戰(zhàn)區(qū)，全省各族群眾健康問題是影響經濟社會總體發(fā)展的決定性因素。2012年，國務院頒布了國發(fā)[2012]2號文件，即《國務院關于進一步促進貴州經濟社會又好又快發(fā)展的若干意見》，是首個從國家層面系統(tǒng)支持貴州省經濟社會發(fā)展的綜合性政策文件。作為指導今后貴州經濟社會發(fā)展的綱領性指導意見，文件對貴州省醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)進一步細化了目標，貴州省醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)進入全面發(fā)展階段。黨的十八大以來，貴州先后召開了全省醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展大會和全省衛(wèi)生與健康大會，出臺了《中共貴州省委貴州省人民政府關于大力推動醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)改革發(fā)展的意見》《中共貴州省委貴州省人民政府關于加快推進衛(wèi)生與健康事業(yè)改革發(fā)展的意見》等重要文件，各級成立了以黨委、政府主要領導為組長的醫(yī)改領導小組，舉全省之力打造健康貴州，以全民健康助推全面小康。2017年12月，貴州省人民政府印發(fā)《貴州省“十三五”深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革規(guī)劃》，進一步就貴州在“十三五”時期這一全面建成小康社會的決勝階段的醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展與改革做出了重要部署，貴州醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)迎來了全面大發(fā)展與大改革。
    第一，積極推動公立醫(yī)院綜合改革。啟動實施了縣級公立醫(yī)院綜合改革，到2017年6月底，全省所有公立醫(yī)院全部實施綜合改革，實現了公立醫(yī)院綜合改革全面推開的目標，公立醫(yī)院全面取消藥品加成，調整醫(yī)療服務價格，降低部分大型醫(yī)療設備的檢查費，建立了通過增加政府補助和調整醫(yī)療服務價格，彌補取消藥品加成后形成的政策性虧損的長效補償機制，保障了醫(yī)療服務體系的正常運轉。通過推進公立醫(yī)院改革、破除以藥養(yǎng)醫(yī)、建立分級診療、構建貧困人口“四重醫(yī)療保障”等政策措施，極大推進了全省醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)改革向縱深發(fā)展。其中，貴州余慶縣在公立醫(yī)院綜合改革的過程中成效斐然，2017年被國務院醫(yī)改辦、國家衛(wèi)計委、財政部、國家中醫(yī)藥局四部委聯合確立為公立醫(yī)院綜合改革第二批國家級示范縣，為貴州縣級公立醫(yī)院綜合改革探索出了一條可借鑒、可推廣的余慶模式。
    第二，全面提升基層醫(yī)療建設水平。近年來，貴州在制定全省醫(yī)療衛(wèi)生資源配置標準和醫(yī)療衛(wèi)生機構設置規(guī)劃中，優(yōu)先安排集中連片特困地區(qū)縣級中醫(yī)院、婦幼保健院、中心鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院等項目建設。城鄉(xiāng)醫(yī)院對口支援、重點?？平ㄔO、遠程醫(yī)療政策試點、農村訂單定向醫(yī)學生免費培養(yǎng)、全科特崗醫(yī)生計劃等項目重點向民族地區(qū)、貧困地區(qū)傾斜。全面提升基層醫(yī)療衛(wèi)生服務能力，著力解決基層醫(yī)療衛(wèi)生資源總量不足、人才嚴重匱乏、體制機制不活、服務能力薄弱的突出問題。同時，在全省范圍內推進的醫(yī)聯體和醫(yī)共體建設，進一步促使優(yōu)質醫(yī)療資源由二三級醫(yī)院向基層衛(wèi)生機構下沉轉移。全省標準化鄉(xiāng)村衛(wèi)生室的建立，進一步夯實完善了基層醫(yī)療衛(wèi)生建設的基礎。
    第三，加快推進分級診療制度實施。2016年12月，省人民政府辦公廳印發(fā)了《貴州省加快推進分級診療制度建設實施方案》，旨在建成基層首診、雙向轉診、急慢分治、上下聯動的分級診療模式。2017年以來，全省9個市州已全部開展分級診療試點。至2017年底，全省46家三級醫(yī)院與252家二級醫(yī)院及501家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院建立了醫(yī)聯體，建立起由縣級醫(yī)院牽頭將鄉(xiāng)、村基層醫(yī)院聯合起來的醫(yī)共體101個。在地方實踐中，以余慶縣為代表的“1+1+1+1+1”組織模式組建家庭醫(yī)生簽約服務團隊模式和銅仁為代表的“管理、服務、責任、利益”縣鄉(xiāng)基層醫(yī)療機構一體化管理模式，在分級診療制度實施過程中取得了顯著成效，使優(yōu)質醫(yī)療資源逐漸下沉至基層，在推進基層醫(yī)療機構醫(yī)療服務能力的同時，有效引導了廣大人民群眾合理有序就醫(yī)。
    第四，健全完善藥品供應保障制度。大力實施藥品生產、流通、使用全流程改革。調整利益驅動機制，破除以藥補醫(yī)，優(yōu)先使用基本藥物，理順藥品價格，保障藥品安全有效、價格合理、供應充分，極大緩解了長期以來就醫(yī)過程中藥價不合理的現狀。2012年版基本藥物目錄的實施，保障了基層醫(yī)療機構基本藥物的供應，規(guī)范了采購行為。貴州省通過建立省衛(wèi)生計生委等九部門共同參與的工作協(xié)調機制，改進低價藥品價格管理方式，建立了低價藥品清單進入和退出機制和短缺藥品常態(tài)儲備制度，確保了常用低價藥品的臨床供應。2017年，貴州省進一步推進新一輪藥品集中采購改革，在全省公立醫(yī)療機構推行藥品采購“兩票制”政策，規(guī)范了藥品采購行為，進一步防止了藥品價格虛高。
    第五，不斷加強民族醫(yī)藥事業(yè)的發(fā)展。民族醫(yī)藥是貴州的一大優(yōu)勢，也是貴州省醫(yī)藥產業(yè)的特色之一。貴州少數民族在長期的生產實踐中，積累了十分豐富的醫(yī)學知識，形成了很多各具特色的民族醫(yī)療技術。十八大以來，貴州省委省政府更加重視對于民族醫(yī)藥人才培養(yǎng)、基礎理論、機構建設、醫(yī)藥產業(yè)發(fā)展、藥用資源保護和服務能力等方面進行了全面規(guī)劃，強化少數民族醫(yī)藥制造業(yè)擴量提質，在加大少數民族醫(yī)藥產業(yè)招商引資和引才引智的開放吸納力度等方面取得明顯成績，對建設同步小康、健康貴州、民族團結做出了重要貢獻。在地方實踐中，黔西南州和黔南州分別制定了地方民族醫(yī)藥保護與發(fā)展條例，黔東南州通過著力培養(yǎng)民族醫(yī)藥與健康養(yǎng)生產業(yè)鏈，有效發(fā)揮了民族醫(yī)藥產業(yè)在大健康戰(zhàn)略中的地位和作用。
    第六，深入推動邊遠地區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生信息化建設。由于特殊的地理條件限制，就醫(yī)難問題是阻礙廣大身處偏遠大山之中的群眾健康水平提升的重要原因。面對基層衛(wèi)生人力資源總量嚴重不足，結構不合理、分布不均衡，特別是優(yōu)質醫(yī)療資源匱乏的現實困境，貴州省依托大數據發(fā)展戰(zhàn)略，充分激發(fā)信息化高效便捷、資源共享、機制優(yōu)化的新動能。2017年已全面完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務中心遠程醫(yī)療服務體系的工作任務，在全國率先實現了鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務中心遠程醫(yī)療全覆蓋，建立了縱向貫通、橫向互通、扁平化、零距離的遠程醫(yī)療服務體系。遠程醫(yī)療服務體系在全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療機構中的建立，使得人民群眾無須因為看病就醫(yī)而四處奔波，群眾在當地基層醫(yī)療機構便可享受到優(yōu)質醫(yī)療資源的服務，降低了異地就醫(yī)的經濟負擔。
    第七，促進農村衛(wèi)生隊伍的建設。近年來，通過對“基層醫(yī)療服務能力三年提升計劃”“黔醫(yī)人才計劃”“醫(yī)療衛(wèi)生援黔專家團”等支援幫扶工作，農村醫(yī)療隊伍建設水平不斷上升，農村醫(yī)療服務能力獲得了快速發(fā)展。2017年組織省內外三級醫(yī)院對所有民族自治縣的縣級綜合醫(yī)院進行對口幫扶，幫扶率達100%;組織二級以上的醫(yī)療機構對564個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進行對口幫扶，幫扶率達100%。同時，2017年國家衛(wèi)生健康委、國家中醫(yī)藥管理局和東部七個省市對我省66個貧困縣人民醫(yī)院實現了對口幫扶的全覆蓋，我省全部64家中醫(yī)醫(yī)院得到了國內三級甲等中醫(yī)醫(yī)院的對口幫扶。在各種幫扶支援的舉措下，農村醫(yī)療衛(wèi)生服務水平與人民群眾對于醫(yī)療衛(wèi)生需求的差距不斷縮小。
    第八，健康扶貧助力脫貧攻堅與全面小康?！耙虿≈仑殹迸c“因病返貧”問題長期以來是貴州脫貧攻堅與全面建成小康社會戰(zhàn)略推進中的一塊“硬骨頭”。2015年，畢節(jié)市赫章縣探索出了健康扶貧“赫章經驗”，即構建以新農合基本醫(yī)療保障為基礎，整合新農合大病保險、民政計生救助扶助政策的健康保障體系。在“赫章經驗”的引導下，2017年貴州建立農村貧困人口“四重醫(yī)療保障”兜底政策，將全省所有建檔立卡貧困人口覆蓋到政策之中，截至2017年底累計救治了257.45萬人次貧困人口，累計共報銷37.47億元，對貧困人口的報銷補償水平超過90%。在對貧困群眾慢性病醫(yī)療救助工作中，36種疾病被納入到慢性病醫(yī)療救助的范圍之中。通過這一舉措確保貧困群體健康有人管，患病有人治，治病能報銷，大病有救助，有力推進了貴州經濟社會穩(wěn)定發(fā)展。
    第一，堅持把黨和國家的路線方針政策貫徹落實在貴州醫(yī)療衛(wèi)生改革開放的實踐?；仡櫢母镩_放以來貴州醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)改革開放四十年的歷史，各級黨委和政府始終將醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)建設作為改革的工作重點，對人民群眾生命健康的重視程度始終如一。在堅決貫徹執(zhí)行黨和國家政策方針的基礎之上，并結合貴州的實際，使中央政策精神在貴州貫徹落實、開花結果。特別是在黨的十八大以來，貴州在貫徹執(zhí)行黨中央的各項醫(yī)療衛(wèi)生政策的過程中，積極探索并建立了一套能夠針對本地區(qū)特點的制度體系和工作機制。貴州改革開放四十年來醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展所取得的成效證明，只有在中國特色社會主義道路的指引下，在黨的方針政策指導下，并結合貴州的實際情況，醫(yī)療衛(wèi)生所面臨的各種矛盾才能順利解決。
    第二，堅持把人民健康作為全面建成小康社會的重要組成部分。習近平總書記2016年在全國衛(wèi)生與健康大會中指出，“沒有全民健康，就沒有全面小康”，“健康是促進人的全面發(fā)展的必然要求，是經濟社會發(fā)展的基礎條件，是民族昌盛和國家富強的重要標志，也是廣大人民群眾的共同追求”，這一富有廣泛現實需求與深遠歷史意義的精辟論述將全民健康作為全面建成小康社會的前提條件。四十年來，貴州始終將人民健康視為經濟社會發(fā)展的重要推動力量，特別是黨的十八大以來，貴州將全民健康擺在更加突出位置，將“健康貴州”建設作為“健康中國”建設的重要組成部分，不斷加大對于醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的投入和工作力度，加快推進醫(yī)療衛(wèi)生體制改革，不斷加強對醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的支持力度，努力提高防病治病能力，切實努力維護人民的身體健康和生命安全，實現了人口健康素質水平質的飛躍。
    第三，堅持并充分發(fā)揮政府在醫(yī)療衛(wèi)生改革中的主導作用。由于醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)關系到人民群眾的切身利益，醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的特殊性決定了醫(yī)療衛(wèi)生服務是一種特殊的商品，兼具市場性與公益性的雙重性質。醫(yī)療衛(wèi)生作為一項公共服務，在堅持市場化機制運行的過程中，必須堅持政府的主導作用，不能完全依靠市場化機制來進行調節(jié)。改革開放以來，特別是黨的十八大以來，貴州省將“?；?、強基層、建機制”作為醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)改革的重心，經過多年的改革與努力，貴州省全民醫(yī)保體系基本建成，廣大人民群眾就醫(yī)負擔得到了極大緩解。公共衛(wèi)生服務項目不斷拓展，人口健康素質得到了極大提升。通過推進優(yōu)質醫(yī)療資源的下沉，提高了基層醫(yī)療機構的整體醫(yī)療服務水平。正是在各級黨委和政府對于醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展與改革主導把握的基礎之上，貴州省醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)才能取得如此成效，人民群眾“看病難，看病貴”問題才得以有效緩解，醫(yī)療衛(wèi)生服務的公平性與可及性得到了極大提升。
    第四，堅持將醫(yī)療衛(wèi)生改革與農村醫(yī)療衛(wèi)生服務特殊性相結合。由于特殊地理環(huán)境、較低人均收人水平以及健康觀念滯后等原因，貴州農村廣大群眾就醫(yī)習慣、就醫(yī)方式、就醫(yī)需求存在著很大特殊性。在醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)改革過程中始終將農村群眾醫(yī)療衛(wèi)生需求的特殊性作為改革推進中必須考慮的重要內容，在各項醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)改革決策中有意識、有重點地向農村地區(qū)予以制度和財力的支持，使農村廣大群眾生命健康得到了極大保障。尤其是改變了貴州農村在改革之前缺醫(yī)少藥的現狀，確保了人民群眾共享改革發(fā)展的成功，為人民群眾共享改革發(fā)展打下了堅實的基礎。
    第五，將醫(yī)療衛(wèi)生改革與經濟社會發(fā)展相結合。歷史經驗證明，人是生產力中最活躍、最積極的因素。而健康問題是制約個人全面發(fā)展，乃至于經濟社會發(fā)展的關鍵性因素。貴州是全國脫貧攻堅的主戰(zhàn)場和決勝地，加快發(fā)展醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展，大力推進健康扶貧戰(zhàn)略，既是保障最基本的民生需求，也是助力脫貧攻堅與全面建成小康社會的迫切需要。長期以來，“看病難、看病貴”與“因病致貧、因病返貧”問題在貧困地區(qū)長期共存，是農村發(fā)展的主要短板。經過醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)長期改革，貴州在全省以提升減貧效果、增強居民健康質量和強化自我發(fā)展能力為總體目標，從“醫(yī)療、醫(yī)藥、醫(yī)保”三醫(yī)聯動的角度進行政策的配套改革，發(fā)揮醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)各項改革對于精準扶貧、減貧、返貧的促進作用。與此同時，通過“四重醫(yī)療保障”制度的建立健全，確保人民群眾健康有人管，患病有人治，治病能報銷，大病有救助。人民群眾健康素質的不斷提升，不僅降低了醫(yī)療衛(wèi)生支出在家庭總支出中的比重，更進一步推動了人民群眾全力參與到農村地區(qū)經濟社會建設之中，為農村地區(qū)脫貧攻堅與全面小康建設打下了堅實基礎。
    為進一步加強和改進社區(qū)黨建工作，增強社區(qū)黨組織的滲透力、影響力和凝聚力，夯實黨組織基礎，推動社區(qū)黨建工作和-諧有序的發(fā)展，通惠家園社區(qū)黨委結合社區(qū)實際，推出了社區(qū)黨建“六項”特色工作。
    一、“黨員認崗”成為社區(qū)黨員發(fā)揮作用的重要途徑。使社區(qū)黨員能通過黨員認崗的途徑，找到自己發(fā)揮作用的位置，同時增強了社區(qū)黨組織的領導作用和凝聚力，黨員認崗工作走上了正?；?、制度化、規(guī)范化的軌道。
    二、“社區(qū)黨建聯席會”搭建社區(qū)黨建共建平臺。社區(qū)成立了黨建聯席會，由駐區(qū)單位的黨組織負責人和社區(qū)黨組織負責人組成的機構，每年不少于兩次的工作研究會，專門研究和討論社區(qū)黨的建設和精神文明建設等重大問題，激發(fā)各單位黨建主體的內在動力，使他們積極和主動地投身到大黨建中來。
    三、“黨建共建協(xié)議”深化社區(qū)黨建工作內容。在社區(qū)在建立黨建聯席會的基礎上，積極主動地與社區(qū)單位采取簽訂黨建共建協(xié)議的方式，開展“八聯”活動。即：思想工作聯做、城市衛(wèi)生連管、社會治安聯防、社區(qū)服務聯辦、計劃生育聯抓、科學文化聯教、社區(qū)黨建聯動、社區(qū)貧困共扶。通過活動的開展，使駐區(qū)單位有目的、有步驟地參與到社區(qū)建設中來，實現資源共享互動雙贏。
    四、“黨員分類管理”強化黨組織服務功能。社區(qū)黨委本著有利于管理、有利于黨員發(fā)揮作用、有利于服務黨員、教育黨員的原則，按照黨員的年齡、身體狀況、生活環(huán)境和特長，對社區(qū)老黨員實行“規(guī)范管理”;對高齡病殘的黨員實行“幫扶管理”;對流動黨員和“四就近”黨員實行“跟蹤管理”;對人戶分離和再就業(yè)范圍內的黨員實行“動態(tài)管理”。
    五、“黨員五卡教育管理”，創(chuàng)建黨建工作新機制。為了有利管理、有利于更好地發(fā)揮黨員作用，社區(qū)黨委建立了“五卡”教育管理機制，即“情況登記卡”、“崗位責任卡”、“愛心幫扶卡”、“活動記錄卡”、“群眾監(jiān)督卡”用五卡來完善對黨員管理工作。
    六、“樓宇文明促進員”，延伸黨員發(fā)揮作用的觸角。社區(qū)黨委本著有利于黨組織建設，有利于激發(fā)黨員發(fā)揮作用的熱情，有利于群眾對黨員的監(jiān)督，緊緊圍繞“溝通、互助、溫馨、和-諧”的主題，以管好自家事，關心樓道(院)事，參與社區(qū)事為目的，在小區(qū)43棟樓宇中分別建立了由百余名黨員志愿者和居民骨干組成的“樓宇文明促進員”隊伍，讓黨員在日常生活中、在家門口發(fā)揮作用，圍繞“以為人本，服務居民”的宗旨，為群眾多辦好事、辦實事，黨員心中有群眾，居民有事找黨員，發(fā)揮黨員的特長和積極性，不斷增強自我管理、自我服務的能力。
    （一）、抓好專題學習，扎實推進黨的政治建設。綜合支部始終把黨員干部學習教育作為加強黨的思想建設、推動黨建和業(yè)務工作的重要手段，同各項重點工作一起安排和部署，加強理想信念教育，打造學習型基層黨組織。年內根據局黨總支的統(tǒng)一安排，組織參加上級黨委組織的“萬名黨員進黨校”培訓班、“智慧黨建”培訓班和各個主題黨課學習班。圍繞中心工作，認真落實《玉溪市氣象局黨組關于政治建設為統(tǒng)領加強全市氣象部門黨的建設的實施方案》，努力推動黨建與業(yè)務工作相互促進。此外，綜合支部積極開展學習活動，全體黨員干部學習貫徹習近平總書記系列講話、習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平關于“不忘初心、牢記使命”論述摘編、習近平總書記對云南工作的重要指示批示精神、習近平總書記關于氣象工作的重要指示批示精神，以及《中國共產黨支部工作條例》、《中國共產黨教育管理工作條例》、《中國共產黨黨組工作條例》和《中國共產黨和國家機關基層組織工作條例》等內容。學習過程采取支部集中學習、聽取講座、開展研討、觀看教育片、個人自學、測試答題等多種方式進行，提前制定學習計劃，領導干部帶頭上黨課，組織紀念建黨節(jié)系列活動，堅持以黨的理論武裝自己，牢固樹立共產主義理想和全心全意為人民服務的宗旨意識，學習效果明顯。
    （二）、夯實黨建基礎，促進支部建設。抓好基層黨組織規(guī)范化建設。認真落實《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》，抓好“基層黨建鞏固年”工作，做好支部書記調整工作，黨組織班子健全，班子成員分工明確。
    認真抓好落實全面從嚴治黨各項要求。嚴格遵循《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》，提高“三會一課”質量，落實談心談話和民主評議黨員、“支部主題黨日”、“黨費日”、黨員信息采集等制度，調整并完善黨員積分制管理制度、規(guī)范完善各種會議記錄，定期對照檢查落實。
    抓好黨員發(fā)展和管理工作。按照“控制總量、優(yōu)化結構、提高質量、發(fā)揮作用”的總要求，把好黨員隊伍入口關，切實提高黨員發(fā)展質量，認真落實黨員積分制管理工作。制定培養(yǎng)計劃，明確培養(yǎng)目標、確定培養(yǎng)對象、落實培養(yǎng)責任，真正把優(yōu)秀的積極分子吸收到黨員隊伍中來，增強黨組織的生機和活力，年內確定一名發(fā)展對象。
    （三）、持續(xù)加強作風建設，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。年內綜合支部緊緊圍繞黨總支中心工作，支委分工合作，進一步完善事業(yè)黨支部目標考核辦法。繼續(xù)抓好中央八項規(guī)定精神和《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》的貫徹落實，深化“六個嚴禁”專項整治，認真落實省、市黨委政府要求，進一步轉變干部作風密切聯系群眾，加強機關黨員干部日常管理，持續(xù)加強作風建設。重點強化政治紀律和組織紀律，在工作中，要求黨員干部勇于擔責，踏實工作，始終以一名共產黨員的標準要求自己，遵守黨章黨紀和單位規(guī)章制度，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
    （四）、深入組織開展黨風廉政建設工作。綜合支部切實把落實黨風廉政建設責任制作為全面從嚴治黨重要抓手，認真落實“兩個責任”。認真組織學習貫徹《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監(jiān)督條例（試行）》和《中國共產黨問責條例》，加強黨員干部的日常監(jiān)督管理。認真執(zhí)行黨中央決策部署、上級黨委決議決定，堅持民主集中制，落實“三重一大”事項集體討論決定、請示報告制度、黨員領導干部報告?zhèn)€人有關事項制度和談心談話提醒制度。認真組織開展好氣象部門廉政文化主題黨日活動，把廉政文化融入到氣象工作方方面面，推動氣象黨風廉政建設和反腐敗斗爭不斷取得實效。組織全體黨員開展警示教育和學習榜樣活動，通過正反例子的學習，黨員把思想統(tǒng)一到行動中，一致認為黨員干部應該嚴格要求自己，守得住清貧，耐得住寂寞，經得住誘惑，清廉自守，并且要“不忘初心，牢記使命”。
    （一）、學習教育還需進一步加強。
    （二）、支部規(guī)范化建設有待進一步加強。
    （三）、支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用有待進一步發(fā)揮。
    反思以上問題原因：一是學習形式單一，黨員自主學習的積極主動性不高。二是支部規(guī)范化建設存在“重制訂、輕執(zhí)行”的現象，對黨員積分管理、支部書記述職評議考核等制度執(zhí)行不嚴格。對黨員教育管理監(jiān)督、激勵獎懲等制度未結合部門實際進行細化。三是部分黨員干部的政治意識需進一步增強。
    （一）、繼續(xù)加強學習教育。制定學習計劃，創(chuàng)新學習方法，督促黨員抓好理論政策的學習，同時加強氣象業(yè)務知識的學習。注重理論聯系實際，堅持學以致用，運用所學理論和知識正確指導工作實踐。
    （二）、進一步加強黨組織規(guī)范化建設，加強了解黨組織規(guī)范化建設的相關內容，嚴格按照規(guī)定開展工作。
    （三）、突出問題導向，狠抓整改落實。堅持問題為導向，帶著問題學，針對問題改，在解決問題中深化學習，檢驗實效。持之以恒糾正“四風”，解決黨員中不同程度存在的理想信念模糊動搖、黨的意識淡化、宗旨觀念淡薄、精神不振等問題。
    近年來，貴州深入貫徹落實全國衛(wèi)生與健康大會精神，以推動醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，促進健康貴州為理念，圍繞“三年提升計劃”、醫(yī)療衛(wèi)生“五個全覆蓋”“五個全面建成”等重點改革事項，加強頂層設計，全面加強基層醫(yī)療衛(wèi)生服務能力建設，全省醫(yī)改工作取得階段性進展，成效顯著。
    打基礎、強基層是全面推進醫(yī)改、建設健康貴州的關鍵環(huán)節(jié)。
    2016年，省政府下發(fā)《貴州省基層醫(yī)療衛(wèi)生服務能力三年提升計劃(2016—2018)》。計劃明確，自2016年至2018年，全省將投入80億元，實施學歷提升計劃、崗位輪訓計劃、骨干培訓計劃、全科醫(yī)生培養(yǎng)計劃、人才引進計劃、千人支醫(yī)計劃等全面提升縣、鄉(xiāng)、村基層醫(yī)療衛(wèi)生服務管理能力。
    截至目前，已招收在崗衛(wèi)生技術人員13735人參加學歷提升，輪訓基層衛(wèi)生技術人員96796人次，培訓技術骨干7003人次；招收全科專業(yè)訂單定向免費醫(yī)學生1800名，全科專業(yè)規(guī)培學員804名，助理全科醫(yī)師549名，全科轉崗培訓744名；組織1356名二級以上醫(yī)療機構醫(yī)務人員駐點幫扶452家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院；引進博士55名、碩士643名。
    針對衛(wèi)生與健康事業(yè)改革發(fā)展不平衡不充分問題，我省創(chuàng)新實施醫(yī)療衛(wèi)生“五個全覆蓋”。
    2016年底，就已經實現全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院標準化建設、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務中心)執(zhí)業(yè)醫(yī)師配備、城鄉(xiāng)居民大病保險、12296所農村中小學校配置12708名校醫(yī)的農村中小學校醫(yī)配置以及199家縣級以上公立醫(yī)院遠程醫(yī)療實現全覆蓋。
    值得一提的是，2017年12月25日，我省在全國率先實現了全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、政府辦社區(qū)衛(wèi)生服務中心遠程醫(yī)療全覆蓋，這無疑對推進我省優(yōu)質醫(yī)療資源下沉，提升基層醫(yī)療機構服務能力和水平，加快全省醫(yī)改改革邁出了更加堅實的一步。
    為保障人民群眾基本醫(yī)療和預防保健服務的供給，提高人民群眾的健康水平。2017年，全省投入15億元,一次性為1543個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院（社區(qū)衛(wèi)生服務中心）全部配齊9類數字化醫(yī)療設備，率先全面建成上接國家優(yōu)質醫(yī)療資源，覆蓋省、市、縣、鄉(xiāng)的五級遠程醫(yī)療體系。
    同時，投入1.9億元全面建成省、市、縣三級醫(yī)藥監(jiān)管平臺。不僅如此，還在全國率先全面建成鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院規(guī)范化數字預防接種門診，全面建成全省縣級以上公立醫(yī)院統(tǒng)一預約掛號平臺并上線運行，全面建成全民健康信息基礎平臺，實現了“五個全面建成”。
    與此同時，按照填平補齊的原則，全省遴選140個重點項目實施“百院大戰(zhàn)”建設，總建設規(guī)模958萬平方米，規(guī)劃總投資約500億元。目前建成23個、在建64個，累計完成投資150億元；擬建項目已全部納入國家相關規(guī)劃或項目儲備。
    截至2016年，全省醫(yī)療衛(wèi)生機構總床位數、每千常住人口醫(yī)療衛(wèi)生機構床位數、衛(wèi)生人員數、每千常住人口執(zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師數、每千常住人口注冊護士數較2012年分別增長53.99%、50.77%、44.40%、37.59%、72.86%。
    此外，在全面深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革上也取得突破進展。2016年度公立醫(yī)院綜合改革效果評價考核結果躍升至全國第四名，公立醫(yī)院綜合改革實現全覆蓋；全省9個市州全部納入國家分級診療試點地市，全部開展縣域醫(yī)共體建設試點和家庭醫(yī)生簽約服務工作，并以市級統(tǒng)籌為基礎，出臺城鄉(xiāng)醫(yī)保整合“六統(tǒng)一”政策，率先在全國實現新農合跨省異地住院費用基本醫(yī)療住院、大病保險“一站式”即時結算；新一輪藥品集中采購和高值醫(yī)用耗材網上陽光采購全面實施，公立醫(yī)院全面推行“兩票制”，國家基本藥物制度進一步鞏固完善。
    12月11日，貧困縣脫貧攻堅工作成效考核匯報會召開，國家統(tǒng)計局江西調查總隊副處長丁邦偉，副主任科員肖曦，國家統(tǒng)計局撫州市調查隊隊長何勇，副隊長董衛(wèi)平，市人大常委會副主任、縣委書記許愛軍，縣委副書記、縣長歐陽巧文，縣委副書記張文貴，縣人大常委會主任李廣文，縣政協(xié)主席揭秉華，縣委常委、組織部長楊青，縣委常委羅鳴，縣人大常委會副主任鄧愛平，縣政府副縣長吳冬秀出席會議。
    會上，許愛軍代表縣委、縣政府對考察組一行的到來表示熱烈的歡迎與感謝，并就我縣的脫貧攻堅工作作了簡要匯報。他表示，我縣將以此次工作考核為新的起點，以更大的決心、更強的力度、更加有效的舉措，把脫貧攻堅工作做得更扎實、更到位，確保扶貧對象實現“兩不愁三保障”，確保如期實現貧困縣退出。各相關單位部門分別就脫貧攻堅工作采取的措施以及取得的成效進行了匯報。
    在聽取匯報后，考察組對我縣脫貧攻堅采取的措施及取得的成績給予充分肯定。并希望我縣要認真貫徹落實好習總書記關于扶貧工作的講話精神，堅決打好這場攻堅戰(zhàn)。要充分體現出廣昌特色，突出廣昌元素，形成政府主導、群眾參與的理念構建扶貧大格局，圍繞政府真扶貧、扶真貧的思路，讓群眾積極主動地參與到扶貧工作中來。要牢固樹立綠色開發(fā)的理念，堅持脫貧攻堅和經濟發(fā)展相結合，相信2017年，廣昌一定會取得脫貧攻堅戰(zhàn)的最后勝利，在2020年全面實現小康。
    10月23日，市脫貧攻堅督導核查組組長、市住建局副局長孫慧慈帶領督導核查組就2020年脫貧攻堅成效工作來我區(qū)考核驗收，并召開2020年脫貧攻堅成效考核工作匯報會，區(qū)委書記郝衛(wèi)東出席會議并講話，區(qū)長崔邦文主持會議，區(qū)領導孟洪義、夏奎來、李乃剛及相關單位主要負責同志一并參加。
    會上，郝衛(wèi)東匯報了我區(qū)2020年脫貧攻堅工作開展情況、扶貧工作亮點、存在的問題及下一步工作思路。
    2020年，區(qū)委、區(qū)政府把脫貧攻堅工作擺在極端重要的位置來部署推進，聚焦“十三五”期間脫貧攻堅的目標，按照中央和習近平總書記“精準扶貧、精準脫貧，堅決打贏脫貧攻堅戰(zhàn)”的要求，堅持“扶貧檔案要真、施策方案要準、措施落實要實、情感建立要深”的工作準則，不折不扣地推進責任落實、政策落實、工作落實，切實解決好“扶持誰”“誰來扶”和“怎么扶”的問題，脫貧攻堅各項工作取得了明顯成效，截至目前，已實現貧困人口全部脫貧。
    孫慧慈傳達了市委、市政府關于開展脫貧攻堅考核工作的指示精神，介紹了本次考核工作的主要任務、基本步驟和方式方法，并就考核工作紀律提出要求，一是提高站位，高度重視；二是嚴肅對待，扎實工作；三是嚴格標準，認真履責。同時，核查組將按照市委市政府的考核方案，本著實事求是的原則，充分溝通交流，全面了解情況，堅持以問題為導向對桃城區(qū)脫貧攻堅成效進行考核，以考核補齊工作短板，嚴格遵守考核規(guī)定，全力做好脫貧攻堅成效考核工作。
    郝衛(wèi)東對督導核查組來我區(qū)指導工作表示歡迎和感謝，他表示，核查組一行到桃城區(qū)開展脫貧攻堅成效考核，既是對我區(qū)脫貧攻堅工作的考核和檢驗，更是對我區(qū)脫貧攻堅工作的關心和重視。他要求，各級各部門要全力支持配合核查組工作，嚴格按照考核工作的程序、方法、步驟和要求配合開展工作，實實在在地匯報工作、客觀公正地提供情況，確保考核工作順利開展；要以考核為動力，持續(xù)鞏固脫貧攻堅成效，努力走在全市前列，向市委、市政府及全區(qū)人民交上一份優(yōu)異答卷。
    就做好下一步工作，郝衛(wèi)東強調，一是全面鞏固脫貧成果。要堅持把防致貧返貧放在突出位置，持續(xù)壓實主體責任、部門責任、幫扶責任，進一步拉緊責任鏈條，不斷完善政策措施，確保支持政策不變、工作力度不減。二是強力推進產業(yè)就業(yè)。要在推進扶貧產業(yè)改造升級和提質增效的同時，進一步拓寬致富門路，增強幫扶實效。加強培育扶貧龍頭企業(yè)，打造特色產業(yè)品牌，健全利益聯結機制。三是健全完善長效機制。要將相對貧困人口納入鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略之中，做好脫貧攻堅的“后半篇文章”，實現與鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的有機銜接。
    就脫貧攻堅成效考核工作，崔邦文強調，要積極主動配合好這次考核工作，認真協(xié)調配合督導核查組做好座談交流、資料查閱、進村入戶調查等方面工作，保障好督導核查組在桃城期間的各項工作，確保成效考核工作順利進行。要不折不扣抓好反饋問題整改，對反饋的問題和意見，第一時間進行分類匯總，逐項梳理歸類，制定整改臺賬，實行問題整改“臺賬制”和“銷號制”，明確整改責任，嚴格整改措施，進一步提高脫貧攻堅整體水平和效果，為迎接省考奠定堅實的基礎。要持續(xù)深化脫貧攻堅工作成效，將此次成效考核作為推進我區(qū)脫貧攻堅的新起點和新動力，繼續(xù)下足“繡花功夫”，認真落實“四個不摘”的要求，持續(xù)抓好“鞏固”和“深化”，全力做好產業(yè)、就業(yè)、健康、科技、教育扶貧后續(xù)工作，建立健全脫貧防貧常態(tài)長效機制，確保如期完成扶貧脫貧和防貧各項任務。
    人民健康是民族昌盛和國家富強的重要標志。新中國成立70年來，特別是黨的十八大以來，貴州省委、省政府把人民健康放在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位，全面貫徹新時代衛(wèi)生與健康工作方針，從經濟社會發(fā)展全局統(tǒng)籌謀劃衛(wèi)生健康事業(yè)，加快推進健康貴州建設不斷取得新成效。
    新中國成立70周年，貴州衛(wèi)生健康事業(yè)實現跨越發(fā)展。
    新中國成立后，貴州各級黨委政府把衛(wèi)生事業(yè)擺在極其重要的位置上加快推進，并實現跨越發(fā)展。大致經歷三個階段：
    ——新中國成立至1978年。1951年6月，正式成立貴州省衛(wèi)生廳，統(tǒng)籌推進全省衛(wèi)生健康事業(yè)。1958年，全省建成醫(yī)、防、保三個縱向體系較為健全的服務網絡，省市縣鄉(xiāng)村都有了醫(yī)療機構，省級、專區(qū)、縣級有防疫站。到1978年，全省醫(yī)療衛(wèi)生機構發(fā)展到6274個，是1950年的74.7倍；病床40274張，是1950年的43.12倍；衛(wèi)生技術人員58190人，是1950年的87.5倍；平均每千人擁有的病床數由1950年0.06張增長為1.40張；每千人擁有的衛(wèi)生技術人員數由1950年0.05人增長到2.17人。
    ——1978年至2012年。醫(yī)療衛(wèi)生服務體系、疾病預防控制體系、衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法體系、婦幼衛(wèi)生保健體系、中醫(yī)藥保健服務體系和醫(yī)療保障體系基本建立，醫(yī)藥衛(wèi)生服務能力不斷增強，人民健康保障水平顯著提升。2012年，人均預期壽命71.62歲。與1978年相比，全省醫(yī)療衛(wèi)生機構27379個，增加了21105個；病床144877張，增加了104603張；衛(wèi)生技術人員19.21萬人，增加了13.39萬人；平均每千人擁有的病床數3.92張，增加了2.52張；每千人擁有的衛(wèi)生技術人員數5.51人，增加了3.34人。
    ——黨的十八大以來到現在。省委、省政府先后召開了全省醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展大會和全省衛(wèi)生與健康大會，相繼出臺了《關于大力推動醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)改革發(fā)展的意見》《關于加快推進衛(wèi)生與健康事業(yè)改革發(fā)展的意見》，部署實施健康扶貧工程、基層醫(yī)療衛(wèi)生服務能力三年提升計劃等重大舉措，持續(xù)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，舉全省之力打造健康貴州，以全民健康助推全面小康。2018年與2012年相比，人均預期壽命達74.19歲，提高了2.57歲；醫(yī)療衛(wèi)生機構28072個，增加了693個；病床245639張，增加了100762張；衛(wèi)生計生技術人員32.35萬，增加了13.14萬人；每千常住人口實有床位6.82張，增加了2.9張；每千人擁有的衛(wèi)生技術人員數6.82人，增加了1.31人。
    凝練“十個堅持”，明確衛(wèi)生健康事業(yè)高質量發(fā)展新思路。
    認真落實省委、省政府關于全省衛(wèi)生健康事業(yè)高質量發(fā)展新思路、新觀點、新部署，創(chuàng)造性地將其凝練為“十個堅持”：（1）全面貫徹新時期衛(wèi)生與健康工作方針，加快推進健康貴州建設；（2）堅持把人民健康放在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位，推動大健康產業(yè)，促進人的全面發(fā)展，共建共享社會文明成果；（3）堅持以人民為中心的發(fā)展思想，破除公立醫(yī)院逐利機制，突出醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的公益性；（4）堅持把健康扶貧作為主攻方向，保障全民健康，助力全面小康；（5）堅持以基層為重點，大力推動優(yōu)質醫(yī)療資源下沉，加快補齊衛(wèi)生與健康事業(yè)短板；（6）堅持用好深化改革關鍵一招，突破體制機制障礙，維護社會公平正義；（7）堅持傳統(tǒng)中醫(yī)文化與現代醫(yī)學理念相融相通，中西醫(yī)并重，落實預防為主的健康策略，走好醫(yī)學發(fā)展的科學之路；（8）堅持統(tǒng)籌協(xié)調，把健康融入所有政策，增強醫(yī)改的系統(tǒng)性整體性協(xié)同性；（9）堅持生育政策與其它經濟社會政策配套銜接，加強人口發(fā)展戰(zhàn)略研究，促進人口長期均衡發(fā)展；（10）堅持人才是第一資源，關心愛護醫(yī)務人員，營造尊醫(yī)重衛(wèi)良好氛圍?！笆畟€堅持”已成為指導全省衛(wèi)生健康事業(yè)取得顯著成效、發(fā)生深刻變革、必須長期踐行的最新理論成果，得到國家衛(wèi)生健康委領導高度肯定和系統(tǒng)內外的廣泛認同。
    著力補齊基本醫(yī)療短板，高質量打贏健康扶貧攻堅戰(zhàn)。
    堅決扛起脫貧攻堅重大政治任務，著力解決基本醫(yī)療有保障突出問題，確保農村貧困人口有地方看病、有醫(yī)生看病，有制度保障看病。2018年全省因病致貧返貧人口減少了17.18萬人，健康扶貧工作對脫貧攻堅的貢獻率從2015年6.83%提高到13.73%。深入開展健康扶貧突出問題專項治理，2019年5至7月，全省衛(wèi)生健康系統(tǒng)組織4952名干部，分三批深入所有縣（市、區(qū)），逐鄉(xiāng)逐村開展現場指導；8月份再次進行點穴式“回頭看”，補齊基本醫(yī)療短板，確保年內完成健康扶貧任務。全力實施大病專項救治，大病病種擴大到25種。保障農村貧困群眾飲水安全，將1627個監(jiān)測點納入全省農村小水窖飲用水水質常規(guī)監(jiān)測。全力做好“萬醫(yī)下基層”大型義診巡診活動，先后8次均組織1萬余名醫(yī)護人員，深入66個貧困縣開展義診巡診。創(chuàng)新開辟遠程醫(yī)療“貴州路徑”，在全國率先建成覆蓋省、市、縣、鄉(xiāng)四級公立醫(yī)院衛(wèi)生機構的遠程醫(yī)療服務體系，央視《新聞聯播》作了長達2分鐘的專題報道，《人民日報》頭版報眼位置進行了重點報道，成為國家衛(wèi)生健康委馬曉偉主任在全國“兩會”部長通道上點贊的唯一省份的唯一工作。遴選102個項目全面實施“百院大戰(zhàn)”建設，已建成33個、主體工程完工48個、正在實施主體施工13個、實施基礎施工8個。深入開展援黔醫(yī)療衛(wèi)生對口幫扶，國家和東部六省八市共266家醫(yī)療衛(wèi)生機構對口幫扶我省217家各類醫(yī)療衛(wèi)生機構。大力實施“黔醫(yī)人才計劃”，共培訓醫(yī)院管理和學科骨干230名。大力開展“醫(yī)療衛(wèi)生援黔專家團”工作，54名院士、1116名核心專家加入，37名院士在貴州建立43個工作站（室）。
    持續(xù)深化醫(yī)改，更加有效解決看病難、看病貴問題。
    分級診療試點覆蓋全省9個市州，2個市納入國家城市醫(yī)療聯合體建設試點，35個縣納入縣域緊密型醫(yī)共體建設國家試點；在持續(xù)鞏固破除以藥補醫(yī)改革成果的基礎上，遴選42所公立醫(yī)院開展現代醫(yī)院管理制度試點工作；在全國率先探索建立“督醫(yī)”制度，推進全社會參與醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)監(jiān)管。全民醫(yī)保制度逐步完善，城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)保覆蓋率持續(xù)穩(wěn)定在96%，城鎮(zhèn)居民醫(yī)保和新農合保障制度加快統(tǒng)一，大病保險分段支付比例最低檔次提高到60%以上。全面推行以按病種付費為主的支付方式改革，充分發(fā)揮基本醫(yī)保調控引導與監(jiān)督制約作用。藥品供應保障制度不斷完善，首次將實施國家基本藥物制度納入全省重點工作考核內容。加強公立醫(yī)院黨的建設，落實好“黨委領導下的院長負責制”，在全國率先將公立醫(yī)院黨的建設工作，納入全省三級公立醫(yī)院績效考核指標體系，實行黨的建設和醫(yī)院管理“雙千分制”雙線考核，切實把黨的領導融入醫(yī)院治理各環(huán)節(jié)。我省公立醫(yī)院綜合改革2016、2017年均排名全國第4，2018年獲中央獎勵資金974萬元、位居全國前列。國務院先后將余慶縣、遵義市、福泉市作為公立醫(yī)院綜合改革“真抓實干成效明顯地區(qū)”進行表彰激勵。
    堅持預防為主，全面提高公共衛(wèi)生服務能力。
    2018年，全省甲乙丙類法定傳染病發(fā)病率437.90/10萬，傳染病發(fā)病率連續(xù)9年低于全國平均水平。我省成為全國第九個消除瘧疾省份。免疫規(guī)劃，地氟病、地砷病等地方病防控，麻風病、寄生蟲病防治等工作全國持續(xù)領先。2019年8月，我省啟動第一類疫苗預防接種異常反應補償基礎保險項目，邁出由“財政補償”向“保險補償”的第一步。率先在全國基本建成山地緊急醫(yī)學救援體系，形成獨具貴州特色的空水陸一體化山地特色救援網絡。深入開展創(chuàng)衛(wèi)工作，全省已經命名的國家衛(wèi)生城市有8個、國家衛(wèi)生縣城26個、國家衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)193個；已通過評審待命名的國家衛(wèi)生縣城13個、國家衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)218個。全省國家衛(wèi)生城市（縣城）占比達到53%，我省國家衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)數量全國第一。
    學校工作主要做法及成效總結篇三
    近期，千泉街道召開下派工作隊長與市派第一書記、駐村干部座談會，會上，三個市派第一書記匯報了入村后的工作開展情況，存在的困難，根據村居實際，梳理了下步的工作思路、制定了工作計劃。
    聽完大家的發(fā)言后，街道下派工作隊長、掛職副書記康長秀同志要求，各位第一書記和駐村干部務必要認真謀劃，統(tǒng)籌推進，一是要積極獻計獻策，切實發(fā)揮好橋梁紐帶作用，在派出單位和街道、村居之間建立起長效幫扶工作機制。二是要充分利用好政策優(yōu)勢，認真為群眾辦實事、為村居謀發(fā)展、為基層黨建出新招，更實地開展好駐村工作。三是務必嚴格遵守工作紀律，保持良好形象，做到守紀律、勤匯報、善溝通，共同服務好村居事業(yè)的發(fā)展。
    學校工作主要做法及成效總結篇四
    “問題problems由兩個希臘單詞組成：“problems”親",這意味著“前進”“巴林”這意味著“扔”。從字面上看，它的意思是“拋出的東西“，它被理解為現實是什么和理想應該是什么之間差異的結果，需要現在或將來采取行動。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
    通過這次教育活動，堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平和“三個代表”重要思想理論為思想、行動指南，以黨章和黨員先進性標準為“尺子”，以剖析材料為根據，制定內容充實，措施得力，目標明確的整改方案，達到自身綜合素質的再提高，使自己始終保持共產黨員的先進性，全心全意的為人民利益而工作，為實現共產主義而終身奮斗。
    1、共產主義理想和信念的實踐過程有時不夠堅定。認為共產主義是一個遙遠的目標，有時對現階段是實現共產主義的一個過程存在模糊認識，需要我們共產黨人幾代人的不懈努力才能夠達到，過于急、過于燥，不能貫穿于思想、工作的始終。
    2、對黨的基本知識的學習不夠經常、細致。形式主義、實用主義的思想、形式主義方法存在，缺乏主動性，連貫性，對黨的知識學的不深、不透、不精，造成理論知識的潰乏，導致行動上沒有開拓性，缺乏創(chuàng)新精神，有時造成工作被動。
    3、講正氣有時不夠。對不符合黨性和不利于人民工群眾利益的言行不敢大膽批評，堅持原則，而是視而不見，明知不對也不敢站出來講，責任意識不強。
    1、牢固樹立共產主義理想信念，提高個人的黨性觀念，永葆共產黨人的青春和本色，時刻不忘獻身于黨的事業(yè)。
    2、學習黨建基本知識，提高自己的黨性覺悟水平，根據本工作實際，制定工作目標，樹立良好的個人黨性形象，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
    3、執(zhí)行黨的政策，與時俱進地創(chuàng)造性工作，政治上、思想上、行動上與黨中央及各級黨組織、政府保持高度一致。
    4、努力實踐“三個代表”重要思想，強化組織觀念和責任意識，大膽堅持原則，積極開展批評和自我批評。
    5、紀律觀念，提高道德水平，自覺遵規(guī)守紀。
    6、強化大局觀念，增強奉獻意識和使命感。
    7、增強宗旨觀念，提高服務意識。
    8、發(fā)揚主人翁精神，致力于探索改革和創(chuàng)新。
    1、加強思想改造，堅定理想信念。認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和江澤民“三個代表”重要思想，不斷提高自己的政治覺悟，真正在頭腦中永遠樹立共產主義遠大理想，樹立為實現個人遠大政治抱負而奮斗終身的鴻鵠之志。刻苦改造自己的世界觀、人生觀和價值觀，提高個人的政治免疫力，永葆共產黨人的戰(zhàn)斗青春和活力。整改時限：長期堅持不懈努力，從現在開始。
    2、積極學習黨建知識，提高個人政治素質。認真學習黨的基本理論知識，學習各級領導的講話精神，及社會科學知識。不斷提高自己的黨性素質和理論水平，自己首先帶頭落實執(zhí)行，聯系群眾。
    整改時限：中短期結合，力爭成效早見。
    3、模范執(zhí)行政策，發(fā)揮帶頭作用。在行政審批工作中，要發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用，堅定不移的貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針和政策，堅決執(zhí)行黨的決定，黨性覺悟高，政策觀念強，不利于團結和工作的話不說，不利于集體和事業(yè)的事不做，在原則問題上，決不能瞻前顧后，猶豫（來源于新世紀范本網)彷徨，優(yōu)柔寡斷，，該決策的決策，與黨同心同德，休戚與共。同時還要發(fā)揮自己的主觀能動性、創(chuàng)造性工作，從政治上、思想上、言行上與黨中央及各級黨組織保持高度一致，確實在三個文明建設中做榜樣、當表率，做黨的路線、方針、政策的忠誠衛(wèi)士。
    整改時限：馬上行動，決不間斷。
    4、堅持正義正氣，強化組織觀念。在平時的學習和工作中，自己要切實做到講學習、講政治、講正氣。堅持正義和黨性原則，堅決維護黨的團結，自覺識大體、顧大局，小事講風格，大事講原則，全力支持中心和部門的各項工作，積極參與組織決策，行使民主權利，勇于開展批評和自我批評，對不良現象要勇敢地與其展開辯論和斗爭。在大是大非面前，決不患得患失，怕得罪人，決不搞你好我好大家好一團和氣，決不犯睜一只眼閉一只眼，聽之任之的自由主義，真正做到為了黨的利益，同邪惡現象和勢力，展開不調和的斗爭，保持共產黨人大無畏的革命氣節(jié)。
    整改時限：馬上行動，長期不懈地堅持一貫。
    5、嚴守職業(yè)道德，模范遵紀守法。要注意形象和影響，更要自覺模范地遵紀守法，嚴守道德規(guī)范，嚴守公民道德，誠實守信，樂于助人，破陋習、樹新風，勤儉節(jié)約，艱苦風斗，做人楷模，要努力做到思想先進，工作扎實積極，作風穩(wěn)健，嚴以律己，寬以待人，使群眾口服心服。
    整改時限：立即從我做起，見諸于行動，希大家監(jiān)督。
    6、樂于敬業(yè)奉獻，富于自我犧牲。作為黨員自己不僅僅是屬于自己和家庭圈內的一員，更是屬于先鋒隊組織的一個細胞，要無條件地服從組織和大局的需要。整改時限：馬上行動，轉變思想，堅持一貫。
    整改時限：立竿見影，馬上見諸于行動。
    8、發(fā)揚主人翁精神，努力發(fā)展創(chuàng)新。在工作中要克服各種不符合黨性的思想，發(fā)揮。
    主人翁精神，義無返顧投身到黨的各項事業(yè)中去，切實改變過去那種等靠指令被動局面。以高度的革命熱情、旺盛的革命斗志、科學的工作態(tài)度、積極的主人翁精神，銳意進取，大膽探索，勇于改革、勤于創(chuàng)新，特別是對新時期新形式如何發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用要有明確目標。要善于思考，樂于探索，力爭創(chuàng)出一條可行的路來，為永遠保持黨的先進性，實現全面建設小康社會的奮斗目標，實現中華民族的偉大復興貢獻力量。
    歷覽前賢國與家，成由勤儉破由奢。能不能堅守艱苦奮斗精神，是關系黨和人民事業(yè)興衰成敗的大事。為貫徹習近平總書記對制止餐飲浪費行為的重要指示精神，青縣經濟開發(fā)區(qū)管委會在轄區(qū)內開展了制止餐飲浪費行為系列活動，現將活動開展情況總結如下：
    為加強對此項工作的組織領導，經班子會議研究決定成立由管委會主任任組長，分管副主任任副組長，相關局辦負責人為成員的領導小組。領導小組辦公室設在黨政辦公室，負責日常具體工作。
    （一）開展“制止餐飲浪費”宣傳活動。向轄區(qū)內企業(yè)發(fā)出“餐桌革命、光盤行動”倡議書，引導廣大企業(yè)職工梳理勤儉節(jié)約的思想意識；圍繞“制止餐飲浪費”主題，征集一批生動形象的廣告宣傳語，在企業(yè)門口、開發(fā)區(qū)主要路口懸掛宣傳橫幅；組織企業(yè)利用企業(yè)公眾號、企業(yè)內部微信群、宣傳欄等媒介平臺，廣泛展示厲行勤儉節(jié)約的重要意義及我國歷史上關于勤儉節(jié)約的優(yōu)秀案例。
    （二）開展公務接待“簡約行動”。開發(fā)區(qū)機關切實加強公務接待、會議、培訓等公務活動用餐管理，公務活動用餐按照快捷、健康、節(jié)約的要求，積極推行簡餐和標準化飲食，主要提供家常菜和不同地域通用的食品，科學合理安排飯菜數量，原則上實行自助餐。不提供高檔菜肴，不提供香煙和高檔酒水，不使用私人會所、高消費餐飲場所。接待用餐原則上不安排配餐人員，如因工作需要，配餐人員不超過規(guī)定人數。
    （三）開展文明餐桌“光盤行動”。各企業(yè)食堂要將“厲行勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費”列入員工培訓項目，在餐飲區(qū)域醒目位置張貼懸掛“反對鋪張浪費、倡導勤儉節(jié)約”的提示牌和標語口號。各企業(yè)食堂切實抓好節(jié)約用餐工作，按照健康、從簡原則提供飲食，合理搭配產品，注重膳食平衡。鼓勵具備條件的企業(yè)實行自助點餐計量收費，多供應小份食品，方便用餐人員適量選取。建立食堂用餐人員登記制度，實施動態(tài)管理，做到按用餐人數采購、做飯、配餐。
    結合開發(fā)區(qū)實際，我們下一步準備做好以下幾方面的工作：1、繼續(xù)在轄區(qū)范圍內開展“厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費”集中學習活動，深刻認識厲行節(jié)約的重要性和必要性，始終堅持謙虛謹慎、艱苦奮斗的作風。2、引導開發(fā)區(qū)企業(yè)，積極倡導低碳、綠色的生活方式，把“厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費”的要求全面落實到日常工作中，堅決杜絕浪費。3、嚴格督查，確保各項要求和規(guī)定落到實處，開展自律互查，互相監(jiān)督，確保文件精神的貫徹落實。
    為認真貫徹落實總書記關于制止餐飲浪費行為的重要批示精神，按照《縣厲行節(jié)約制止餐飲浪費行為行動方案》、《縣厲行節(jié)約制止餐飲浪費行為2020年工作計劃安排》要求，水務局堅持厲行節(jié)約，堅決制止餐飲浪費行為。把“制止餐飲浪費行為”納入節(jié)約型機關創(chuàng)建行動中，用實際行動踐行珍惜糧食、節(jié)約光榮，浪費可恥的優(yōu)良傳統(tǒng)，努力提高公共機構運行效率，切實降低機關事業(yè)單位運行成本。
    一、工作開展情況。
    （一）加強組織領導，強化責任落實。為把厲行節(jié)約，反對浪費工作落到實處，縣水務局結合本單位實際，認真安排工作，把厲行節(jié)約、反對浪費工作列入日常工作管理，把該項工作作為水務局黨風廉政建設工作的一項重要工作，形成了主要領導親自抓，分管領導具體抓，一級抓一級，層層落實，切實貫徹落實厲行節(jié)約，反對浪費各項工作任務。
    （二）擴大宣傳方式，營造節(jié)約氛圍。利用干部職工會，組織全體干部職工學習國家、省、市、縣有關厲行節(jié)約工作文件精神，教育干部職工保持厲行節(jié)約，反對浪費的優(yōu)良傳統(tǒng)。通過在局機關內張貼宣傳標語，在微信、qq工作群開展“光盤打卡”等方式，積極引導全體干部職工參與“光盤行動”，使厲行節(jié)約成為每個干部職工的思想共識和自覺行動，形成統(tǒng)一思想，統(tǒng)一行動，擔負責任，齊心協(xié)力共同做好厲行節(jié)約工作，營造全體干部職工共同參與的良好氛圍。
    （三）規(guī)范接待標準，推行節(jié)儉用餐。嚴格執(zhí)行接待標準，堅持節(jié)約大方、有禮有節(jié)的原則，嚴格落實各項節(jié)約措施，不搞超規(guī)格接待，堅決杜絕“面子消費”，提倡“光盤”行動，嚴格按照有關規(guī)定，進一步加強公務接待、會議、培訓等公務活動用餐管理，嚴格用餐標準；嚴禁用公款大吃大喝，嚴格執(zhí)行公務接待定點用餐制度，不得超標準安排用餐，公務接待酒店要推行科學文明的餐飲消費模式，自覺養(yǎng)成節(jié)儉美德。
    二、下一步工作打算。
    一是建立健全管理制度，細化落實措施，加強監(jiān)督檢查，嚴肅紀律，確保責任制的落實，對工作不認真、敷衍了事的，追究有關人員的責任，增強執(zhí)行力度，要對該項工作做到長期抓、經常抓，以確保厲行節(jié)約治理工作形成常態(tài)化。二是局財務審計股嚴把報銷管，從源頭上預防和控制浪費行為的發(fā)生，加強對公款宴請、公務接待的監(jiān)督管理。三是定期對厲行節(jié)約反對浪費工作開展情況認真自查總結和反思，借鑒和吸收各種厲行節(jié)約反對浪費的先進經驗和好做法，將厲行節(jié)約反對浪費掉優(yōu)良傳統(tǒng)樹得更牢。
    魯迅先生有一句名言：“我的確時時解剖別人，然而更多的是更無情面地解剖我自己?！边@種更無情面地解剖自己的勇氣和態(tài)度，正是這次保先活動自我剖析階段所提倡的不怕丑、不護短、不怕痛的精神。自去年調入求是競舟小學以來，在各級領導的關心和同志們的支持幫助下，在學習、理論水平、政策觀念等各方面都有所提高，較好地完成了本職工作。但在這次活動中，通過對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和的學習，在同志們的幫助下，我認真對照自己平時的實際工作及思想動態(tài)，進行了認真的反思，深深感到自己在學習、工作方面還存在不少問題，與上級要求相比，還相差甚遠。為警示自己，修正錯誤，鑒知未來，以利工作，按照要求，本著無愧于組織，無愧于群眾的態(tài)度，就本人在各方面存在問題自我剖析如下：
    (一)系統(tǒng)地理論學習不夠。毛澤東思想是中國革命勝利的經驗總結，是老一輩無產階級革命家集體智慧的結晶。鄧小平建設有中國特色的社會主義理論，是毛澤東思想在新的歷史條件下的繼承和發(fā)展，是當代的馬克思主義，內容博大精深。完整地、系統(tǒng)地把握其科學體系和精神實質，將受益無窮。搞教育工作，更需要扎實的理論基礎。我本身理論根基不實，更需要用科學的理論武裝自己。然而多年來不能持之以恒地堅持理論學習，特別是工作忙的時候，終日埋頭于紛繁復雜的事務堆里，常用老眼光、老辦法、老經驗去對待和處理新問題，頭疼醫(yī)頭，腳疼醫(yī)腳，對于一些具有前瞻性、指導性的理論學習不夠，理解不深。
    (二)對待工作有時只滿足于認真完成學校領導交給的任務，常常只是根據學校布置的工作，說一步走一步，開拓意識還不夠，常常求穩(wěn)怕亂。由于自己思想不夠解放，就談不上敢想、敢試、敢闖、敢冒，缺乏知難而上、排難而進的工作態(tài)度和果敢精神。
    (三)平時只顧忙著盡力去做好本職工作，不太注意周圍發(fā)生的事情，對與自己無關的或關系不大的事還不夠熱心、不夠主動，也沒能更熱情更主動地關心群眾，與其他老師交流不夠，沒能熱心地幫助周圍的同志有針對性地去想辦法，幫助解決實際問題。
    本人在各方面存在問題，原因是多方面的，有主觀因素，有客觀影響，有內因也有外因，但究其根本，還是主觀因素在起作用。
    第一、我對政治學習“走過場”，停于形式，敷衍了事，平時雖然經常學習馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論，但思想上未引起高度的重視，學習目的不夠明確，學習時缺乏思考，只從字面上理解毛澤東思想，沒有意識其思想的精髓，更沒有掌握鄧小平同志強有力的理論武器，使自己對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指導作用，只是為了學習而學習，使學習變得形式化、教條化。我沒有嚴格的學習計劃和約束自己學習的制度，只能說有求知欲望，但缺乏持之以恒的自覺性，更談不上用馬列主義、毛澤東思想的立場，觀念和方法，去研究新情況，分析新形勢，解決新問題，從而想問題、辦事情、干工作難免有主觀性、局限性、片面性，想得不遠，站得不高，思想境界沒有提到更高的層次。
    第二，作為一個黨員，對自己的要求不夠高，認為工作那么忙、事情那么多，時間總不夠用，自己盡心做好本職工作就不錯了，沒有主動、熱情地與群眾多做交流。
    第三，開拓進取精神不夠，既不爭先，也不落后，甘居中上游，當個太平人就行了，“高起點、大跨度，大發(fā)展，爭先進”這些都與己無緣，入黨時那種敢為人先的精神，而今已大不如前。
    針對個人存在的問題，我將從思想深處查找原因，在身體力行上下功夫，迅速整改，早日見效，力求在政治上有明顯提高，思想上有明顯進步，做好工作。
    (一)加強政治理論學習，提高自身素質。今后將進一步端正學習態(tài)度，改進學習方法，理論聯系實際，抓住學習重點。實際中要像對待業(yè)務工作一樣，制定出詳細的政治理論學習計劃，擠出時間予以落實，通過學習，不斷用新知識、新文化、馬列毛澤東思想、鄧小平理論相結合武裝自己的頭腦，不斷提高個人政治修養(yǎng)，增強分析問題解決問題，辯別是非的能力，并注意與實際結合起來，指導實際工作。
    (二)要克服時間上的困難，盡可能地更熱情主動地關心群眾，與其他老師多做交流，熱心地幫助周圍的同志分析具體情況，有針對性地去想辦法，幫助解決實際問題。
    (三)作為一名共產黨員，我要始終保持清醒的頭腦，緊跟時代脈搏，充分發(fā)揮主觀能動性，要自覺地加強黨性鍛煉，在工作中學會善于總結和觀察，提高開拓創(chuàng)新意識。黨性是每個黨員的立身之本，要堅持黨性，加強事業(yè)觀念、自律觀念，要做到經常自查、自省、自警、自勵。
    總之，在這次保先活動中，通過學習，加上自己找、群眾提、上級點、互相幫，自己在思想深處進行了認真的反思，決心以此為契機，,提倡“從我做起”的精神，不去強調客觀，高標準、嚴要求地從眼前做起，從自身做起，真抓實干，改進工作，努力使自己成為一名優(yōu)秀的共產黨員。
    通過一年的大學學習和實踐，我跟隨黨支部的步伐努力學習黨的理論知識，切實深入實踐中，將理論與實踐結合，不管是從思想上還是行為上都有了很大的進步，但依舊存在需要改進的地方，以下是本人對于自己不足的認識及改進方案：
    1、日常學習不足，理論水平、素質能力還不能適應形勢發(fā)展的需要。平時雖然對黨的路線、方針有一定的了解，對科學發(fā)展觀的重要思想也了解一些但沒有深入了解地學習，在理論上學習還不夠主動、自覺，科學知識也還要去認真學習。
    2、聯系群眾、帶動群眾不夠。自己已是大二的學生，對身邊的同學已了解比較深入了，但是沒有很好的發(fā)揮黨員的帶頭作用，積極帶領同學認真學習黨的先進文化知識和理論知識，還要學習先進的科學知識。
    3、個人細節(jié)注重不夠。自己的自理能力以及細節(jié)的把握上，盡管已在努力改進中，但仍有部分方面過于保守，沒有敢于擔當的勇氣。
    1、樹立牢固的理想想念和宗旨觀念，提高個人黨性覺悟，樹立良好的個人黨員形象，充分發(fā)揮先鋒模范帶頭作用。
    2、加強理論學習，學習黨的方針政策，提高自己的理論水平，理論聯系實際，促進自身的全面素質。
    3、思想進一步解放，能夠與時俱進的工作，致力于探索改革和創(chuàng)新。
    4、增強工作熱情，自我加壓，自我鼓勵，查找工作中的問題和不足，不斷完善自己，提高自己。始終保持先進性，走在時代的前列，體現一個共產黨員應有的風范。
    1、加強政治學習，樹立牢固的思想信念和宗旨觀念。認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀，深刻領會精神實質，把握理論精髓，不斷提高自己的思想覺悟。
    2、堅持解放思想，與時俱進，在以后的工作學習中不斷加強自己的學習能力，提高自己的工作能力。
    3、自覺按照黨員先進性的要求，刻苦努力，勤奮學習，在學習中發(fā)揮黨員的先鋒帶頭作用。要展現新時期黨員的風貌，為黨爭光。
    4、發(fā)揮好自己的作用，調動每個人的學習工作的熱情，切實調整團隊努力方向，讓整個區(qū)隊更有凝聚力和戰(zhàn)斗力，帶動同學們共同發(fā)展。
    以上整改措施，從現在起執(zhí)行，堅持一貫，保證堅持不懈。我將嚴格按照以上的方案努力整改，努力實踐諾言，力爭成效早見，真正做新時期共產黨員的先進表率，并請組織和同志們在今后給予幫助和監(jiān)督。
    為深入貫徹習近平總書記關于堅決制止餐飲浪費行為，切實培養(yǎng)節(jié)約習慣,在全社會營造浪費可恥、節(jié)約為榮氛圍的重要指示精神,＊＊學校認真貫徹落實縣教育局《關于深入開展“制止餐飲浪費行為培養(yǎng)節(jié)約習慣”專項工作通知》精神，迅速在全校開展堅決制止餐飲浪費行為，切實培養(yǎng)節(jié)約習慣工作熱潮，現將工作開展情況匯報如下。
    一、加強宣傳引導，迅速形成“浪費可恥節(jié)約為榮”的濃厚氛圍。
    黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央高度重視厲行節(jié)約、反對浪費問題，習近平總書記多次作出重要指示，日前又對堅決制止餐飲浪費行為、切實培養(yǎng)節(jié)約習慣提出明確要求。對此，學校黨支部將深入學習貫徹習近平總書記堅決制止餐飲浪費行為、切實培養(yǎng)節(jié)約習慣重要指示精神作為重要政治任務，通過組織召開黨支部會議、黨員會議、全體教職工會議，層層進行傳達學習，引導廣大教職工帶頭增強厲行勤儉節(jié)約、反對餐飲浪費的政治自覺，不折不扣把中央、省、市、縣各項要求貫徹落實到實際工作中，帶頭增強厲行勤儉節(jié)約、反對餐飲浪費的政治自覺，始終牢記“兩個務必”，自覺把勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的理念內化于心、外化于行，從現在做起，從自身做起，珍惜每一餐飯，節(jié)約每一粒糧，主動投身“堅決制止餐飲浪費”行動，把崇儉抑奢作為一種責任融入日常工作和生活。
    二、扭住重點關鍵，全面做好學生的教育引導。
    按照縣教育局《關于做好學校食堂飲食節(jié)約管理的通知》要求，圍繞學校食堂“節(jié)約糧食，文明就餐”，利用“開學第一課”、主題班會、國旗下講話等形式開展多樣的宣傳活動，積極開展厲行節(jié)約、反對浪費，提倡文明用餐“光盤行動”。在學校食堂明顯位置張貼宣傳標語或宣傳畫、擺放提示牌，提醒師生適量點餐，節(jié)約糧食。持續(xù)開展國情縣情、中華美德、優(yōu)良傳統(tǒng)等教育，廣泛傳播“愛惜糧食，“健康生活”、“科學用餐“等口號。
    三、推行學校食堂精細化管理。
    強化學校食堂生產計劃管理，依據就餐人數變化規(guī)律，制定原材料采購計劃，做到數量準確、品種齊全、安全可靠，避免原材料采購過剩。
    開展學校食堂從業(yè)人員精細化加工專項培訓，配菜過程中要稱料下鍋、合理配比，葷料和素料集中加工，最大限度提高成品率。在保證膳食營養(yǎng)前提下，推廣一料多菜、一菜多味，對邊角余料進行二次精加工，確保物盡其用，避免原材料浪費。
    推廣應用學校食堂電子庫管系統(tǒng)，實行精細化存儲。有條件的學校要建設食材冷藏庫，防止食材腐爛變質，降低庫存損耗。
    四、開展節(jié)儉節(jié)約校園行活動。
    發(fā)揮課堂主渠道作用，將節(jié)儉教育納入高校思政課和中小學德育課程，融入各學科課程，舉辦專題講座報告會，培養(yǎng)學生節(jié)儉節(jié)約的思想意識和行為習慣。結合“10.16世界糧食日”“農民豐收節(jié)”等紀念日、節(jié)日，堅持每學期集中開展節(jié)約糧食專題宣傳月活動，舉辦主題班（隊）會，弘揚中華民族優(yōu)良傳統(tǒng)，教育引導學生以“光盤”為榮，杜絕“舌尖上的浪費”。
    中小學要以“拒絕浪費、節(jié)約糧食”為主題，組織學生到循環(huán)經濟園區(qū)、糧食主產地、節(jié)水科技館等參觀學習。高校要結合“新時代、實踐行”主題系列實踐活動，組織學生開展節(jié)儉節(jié)約社會調查、課題研究、志愿服務，強化節(jié)約意識。
    充分發(fā)揮共青團、學生會和學生社團作用，廣泛開展“節(jié)儉節(jié)約、抵制浪費”宣傳教育活動，鼓勵學生成立以節(jié)儉節(jié)約、低碳綠色等為主要活動內容的社團，組織學生志愿者擔任校內“文明就餐監(jiān)督員”，營造節(jié)儉節(jié)約的良好氛圍。
    學校工作主要做法及成效總結篇五
    1．加強組織領導，明確工作責任。根據總局貫徹落實中央“八項規(guī)定”實施意見和省委、省政府貫徹落實中央“八項規(guī)定”實施辦法，省工商局緊密結合實際，于年初制訂下發(fā)了《關于貫徹落實中央“八項規(guī)定”的實施意見》，使制度規(guī)定更加具體化、更具有操作性。省工商局充分利用黨組會議、黨風廉政工作會議、群眾路線教育實踐活動動員會議和紀檢監(jiān)察工作會議等時機，對落實中央“八項規(guī)定”和中紀委《關于落實中央八項規(guī)定精神堅決剎住中秋國慶期間公款送禮等不正之風的通知》、福建省委《關于進一步落實八項規(guī)定精神持之以恒糾正“四風”的通知》等文件精神進行深入動員和部署，統(tǒng)一思想認識，講清重要意義，明確具體要求。各設區(qū)市工商局也制定了相應的落實意見或工作方案，建立了一級抓一級、層層抓落實的責任體系，為進一步加強作風建設提供有力的組織保障。
    花草水果，不接受禮品，不住高檔酒店，不上高檔菜肴，不到景區(qū)參觀，不安排合影，條件具備的全部在食堂用餐。在此基礎上，堅持以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，持續(xù)深化“下基層、解民憂、辦實事、促發(fā)展”活動，采取“走下去”與“請上來”相結合的辦法，與基層干部群眾、監(jiān)管服務對象等進行面對面交流、心貼心談話。省工商局領導班子6位成員先后分批深入25個縣（市、區(qū)）工商局、28個工商所、16家企業(yè)，召開調研座談會37場次，征求意見建議139條，逐一明確責任，抓好整改落實。邀請22家企業(yè)代表、5名內部督導員在省工商局召開了座談會，省、市、縣（區(qū)）工商局和基層工商所四級聯動，一起聽取意見建議，共同查找“四風”問題。此外，省工商局向設區(qū)市政府聯系工商部門的領導、各類企業(yè)(個體工商戶)、省直機關相關部門和設區(qū)市工商局發(fā)出征求意見函359份,并設立意見箱，通過多種渠道認真了解、解決在履行職能和服務群眾、服務民生中存在的各種問題，受到了社會各界的普遍歡迎。
    內。注重提高會議活動的效率和質量，精簡會議材料，全省工商行政管理工作會議、黨風廉政工作會議等全省性會議均改為視頻形式，一般不再請外地同志到主會場參會，一律不掛會標，不擺放瓶裝水和鮮花，會場簡樸，空話、套話明顯減少。至9月初，全省工商系統(tǒng)共召開各級全局性會議活動1035場次，相比去年同期減少592場次，下降36.39%，節(jié)約會議活動經費614.69萬元，下降67.39%。
    商系統(tǒng)共下發(fā)文件、簡報11342份，同比減少1838份，下降13.95%，基本上均采用電子形式發(fā)文。
    次，節(jié)約經費1.07萬元，下降2.8%。除廈門以外的各設區(qū)市局今年均未安排出訪。
    6.強化制度落實，嚴格監(jiān)督檢查。全省工商系統(tǒng)各級紀檢監(jiān)察部門采取自查自糾、征求意見、集中檢查、重點抽查、明察暗訪、黨組巡察、信訪受理等方式方法，加強對各單位及領導干部特別是主要領導貫徹落實“八項規(guī)定”情況的執(zhí)紀監(jiān)督，對違規(guī)違紀問題直查快辦、及時反饋、適時通報。建立監(jiān)督檢查結果報告、點評和運用機制，將干部遵守“八項規(guī)定”情況作為其評先評優(yōu)和任用的重要依據，相關材料歸入個人廉政檔案；將各單位落實情況列入績效評估和黨風廉政建設責任制考評。至9月初，各級工商局共組織監(jiān)督檢查263次，發(fā)現違規(guī)問題4起，已處理責任人2名，有效督促干部隊伍認真貫徹執(zhí)行“八項規(guī)定”和總局《實施意見》。
    學校工作主要做法及成效總結篇六
    11月30日上午，唐河縣召開脫貧攻堅駐村幫扶工作座談會。會議主要任務是交流脫貧攻堅工作的經驗做法，聽取意見建議，對下步脫貧攻堅工作進行再審視、再安排、再部署。
    縣領導李德成、張富強、趙陽、鞏長安出席會議。市縣駐貧困村第一支部書記、工作隊長，縣直各派出單位負責同、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委分管扶貧工作副書記等參加會議。會議由縣委副書記張富強主持。
    會上，部分市縣駐貧困村第一書記、工作隊長及鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委副書記、縣直選派單位代表結合脫貧攻堅駐村幫扶工作的實踐，交流扶貧攻堅工作體會，介紹駐村幫扶情況，并提出好的意見和建議。
    在聽取匯報后，縣委書記李德成強調，一要認清脫貧攻堅的形勢、任務和重大意義。脫貧攻堅已經成為一項重大政治任務，是一項剛性要求，是第一民生要務。今年脫貧攻堅工作主要有“易地扶貧搬遷快速推進、產業(yè)扶貧初見成效、行業(yè)扶貧工作多策并舉、貧困村貧困戶退出工作進展順利、駐村幫扶工作保障比較到位、督查考評工作助推有力”六個特點。二要切實轉變脫貧攻堅工作的思路和舉措。要切實轉變過去形式主義的思維方式;要切實轉變把扶貧工作當做一般工作的慣性思維;要切實轉變脫貧攻堅工作僅是扶貧辦等少數單位的事情;要切實轉變在扶貧方式上單純給錢給物的錯誤思維;要切實轉變扶貧只重視硬件，不重視軟件的錯誤做法;要切實轉變扶貧僅僅是扶貧隊員工作的錯誤思想、錯誤思路。三要履職盡責，主動作為，扎實推進脫貧攻堅工作。要明確目標任務，有的放矢;要厘清各級職責，幫扶到位;要切實履職盡責，扎實工作。四要強化督導，嚴格考評，務求取得工作實效。要在駐貧困村第一書記中開展大比武活動;要落實常態(tài)化督察制度;要實行駐村第一書記及工作隊成員約談制度、召回制度和單獨考核制度。
    縣委常委、組織部長趙陽宣讀了《唐河縣脫貧攻堅駐村幫扶工作考評辦法》，并對做好今后駐村幫扶工作提出了具體要求。
    學校工作主要做法及成效總結篇七
    根據縣直機關工委的安排，現將農辦開展學習型機關的主要做法和取得的成效作個簡要的匯報。
    主要做法。
    (一)切實加強領導。成立縣農辦創(chuàng)建“學習型機關”活動領導小組，農辦黨組書記、主任耿健任領導小組組長，副主任徐成義任副組長，其他班子成員為領導小組成員。同時，要求每個班子成員按各自分工負責的職責范圍，認真組織好所管理的其他工作人員的學習活動。把創(chuàng)建活動納入工作的重要議事日程，加大經費投入，確保學習資料和檔案資料、硬件建設完善。把創(chuàng)建“學習型機關”活動作為一項“工程”來實施，嚴格要求，與時俱進，不斷更新知識結構，增強農辦工作人員綜合素質和能力，為更好地服務三農，做好農開、扶貧工作打下基礎。
    (二)制定學習方案，落實學習計劃。制定了《縣農辦開展創(chuàng)建“學習型機關”活動的方案》，對學習創(chuàng)建活動作出安排，并有計劃有步驟地實施。具體做到每周的學習時間、學習內容、學習形式“三明確”。突出政治學習和業(yè)務知識學習。采取大會集中學習、黨小組組織討論、大會交流心得、舉辦報告會與個人自學相結合的方式進行。明確學習要求，每位干部職工做到學習有記錄，課后有心得體會，定期交流演講。加強檢查考試。實行季度抽查，半年檢查，全年考評的辦法。及時發(fā)現問題，及時督促整改。每月縣農辦黨組要進行一次黨員干部學習情況和效果檢查，要求每個黨員干部要寫好本月的學習總結和下月的學習計劃。要檢查學習筆記、學習心得體會和思想觀念的新認識，理論指導實踐，解決實際問題，創(chuàng)新能力提高的經驗總結。年底要搞好本年度黨員干部學習活動的考評。按照縣委縣直工委的考評辦法和要求對本單位黨員干部進行考核評比。
    式，增強了學習實效。同時拓展學習內容，一是加強政治學習，提高適應能力。學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想，十七大文獻、黨風廉政建設、國內外時事政治等。靈活運用馬克思主義的立場、觀點、方法觀察分析形勢，用發(fā)展的觀點看待新情況新問題；熟悉黨在現階段的基本路線、基本理論、基本政策。通過學習，提高干部適應新形勢農開扶貧管理工作的能力。二是學習現代經濟學基本知識，提高工作能力。如：計算機知識、科技、信息、文化教育等知識，掌握市場經濟運行的基本要求和基本規(guī)律，把市場機制與行政管理相結合，提高在市場經濟條件下運作農開扶貧管理工作的能力。三是學習農開扶貧管理法規(guī)政策，提高行政水平和業(yè)務管理能力。四是學習現代領導管理科學知識，規(guī)范領導行為和管理行為，減少個人意志和管理的隨意性，提高領導組織協(xié)調能力和駕馭全局的能力。五是學習黨風廉政知識，時刻以黨紀國法嚴格要求自己，提高自律反腐能力。
    (四)拓寬渠道,全面開展創(chuàng)建活動。一是壓擔子，讓有能力、高素質的同志在重要崗位中增長才干、脫穎而出；二是鼓勵干部職工向書本要知識，參加各種學歷教育；三是加強業(yè)務培訓，每年都對處在農開扶貧管理前沿的人員進行業(yè)務培訓，并派骨干參加省、市級以上農開、扶貧管理部門組織的各種業(yè)務培訓，提高依法行政能力。四是把業(yè)績鼓勵、開展知識競賽、業(yè)務研討等活動作為素質教育的有效載體，對學習優(yōu)異、業(yè)績突出、勇于創(chuàng)新的干部給予獎勵。
    學習型機關創(chuàng)建活動的扎實開展以來，對促進我辦各項工作水平的整體提升，發(fā)揮了積極的作用。而人的素質的不斷提升，又使機關工作作風明顯改善，工作效率明顯提高。
    （一）工作作風明顯改善。
    一是主動簡化辦事程序和環(huán)節(jié)。通過加強業(yè)務學習，提高了辦事水平和效率。農辦每位工作人員既有嚴格執(zhí)行政策的原則性，又有熟練的業(yè)務能力。用最短的時間，最快的速度辦理好各種業(yè)務工作，業(yè)務能力和辦事效率都有所提高。
    結合本職工作，以滿腔熱情，積極態(tài)度，做好本職工作，形成了公正、公開、公平、高效、廉潔的良好風氣。機關作風有明顯改觀，服務意識有明顯提升，全體農辦工作人員的“三農”服務水平有了新的提高。
    二是增強了服務和發(fā)展的責任感。堅持科學發(fā)展觀，服務息縣農村發(fā)展大局，強化管理，確保農業(yè)重點項目高標準、高質量實施。
    （二）管理水平明顯提高。
    嚴格執(zhí)行六項制度，即：一是嚴格執(zhí)行“?？顚Ｓ?、專賬核算、專人管理”的三專管理制度；二是項目和資金管理相結合的制度，按項目管理資金，按投入資金量多少管理項目，做到了項目管理和資金管理的有機結合；三是認真實行縣級財政報賬制。嚴把從審核到驗收的各個環(huán)節(jié)。四是實行公示制。在項目區(qū)建立公示牌，對資金的使用進行公示；五是實行項目資金直撥制，杜絕了項目資金流失；六是實行定期審計制，對所發(fā)現的問題及時糾正。上述制度的落實，使得項目資金管理使用更加規(guī)范、合理、安全、有效。對人事任免、重大工程項目、重大資金使用等事項按有關設定規(guī)則和程序，實行集體決策制度；對單位財務實行會計集中核算制度。
    （三）學習效果明顯突出。
    通過建立嚴格的學習制度和對學習動機的助推，激發(fā)大家的學習動力。我辦對辦公室的同志參加各種學習培訓舍得投入，積極鼓勵，對參加學歷教育學習的同志還給報銷學費、給學習時間，這種氛圍，讓全辦上下形成了比學趕幫超的濃郁的學習環(huán)境。在辦領導的大力倡導和積極支持下，這幾年，辦公室干部職工參加各種函授、自學考試、網絡等學歷教育已蔚然成風，全辦已畢業(yè)函授、自考等學習的大專、本科畢業(yè)2人。知識結構有了明顯改善：到2007年底，在崗工作人員農辦擁有大專文化程度10名，本科文化程度7名，大專以上文化程度的占70%。
    三、存在問題。
    一是與實際工作的應用聯系不夠緊；二是有時因工作繁忙尤其是業(yè)務骨干難以安排正常學習時間，固定的時間學習效果不明顯。統(tǒng)一組織學習的辦法，對于不同的業(yè)務，很難達到學以致用的目的；三是在推進創(chuàng)建的實踐過程中顯得辦法不多，學習的形式不夠靈活多樣。這些問題的存在影響了創(chuàng)建活動的深入開展，亟待在今后的工作中下大力氣加以解決。
    四、幾點建議。
    一是建立形式多樣的政治、業(yè)務培訓，讓業(yè)務工作不同的對象經常組織他們參加培訓學習，否則，僅靠單位組織力量是有限的。
    二是學習培訓時間要因不同的工作對象，靈活安排。三是縣直機關黨工委要培訓骨干分子，培養(yǎng)指導政治理論學習的隊伍，以便于在各單位發(fā)揮骨干作用。
    四是縣直機關黨工委要組織各個單位黨務工作者到開放前沿地區(qū)進行考察學習，把那里抓政治理論促社會、經濟發(fā)展的先進經經驗學回來，改變老舊的學習框框與模式。
    學校工作主要做法及成效總結篇八
    為確保全村扶貧工作整體推進實現脫貧摘帽的目標，充分發(fā)揮駐村幫扶結對力量，4月14日下午，縣人社局在五樓會議室召開了“縣人社局駐雙河村結對幫扶工作座談會”。座談會就如何搞好雙河村精準扶貧工作展開座談，大家各抒已見、暢所欲言，會上認真分析了當前形勢，因地制宜找到了脫貧的方向和今年的.重點，構建了幫扶工作基本框架，商討了有關工作事項、提出了工作要求。
    五星鄉(xiāng)雙河村是由原陽明灣村和陳家村合并而成，全村187戶663人了，建檔立卡貧困人口40戶140人，位于二廣高速連接線雙紅公路中部，五星嶺鄉(xiāng)腹地，交通條件便利，森林資源豐富，群眾思想純樸，村主干年紀輕。新當選的村支書出生于1985年，村主任出生于1982年(該村是雙牌縣村支兩委換屆選舉試點村，目前選舉已圓滿結束)。大家一致認為將鄉(xiāng)村旅游作為村規(guī)劃發(fā)展的方向，土豬養(yǎng)殖作為村扶貧產業(yè)的重點，全民動員，全村參與，不折不扣落實縣里制定的“六大產業(yè)”，科學謀劃，加快進度。工作要求思想上務必引起高度重視，這既是黨的政治任務，也是頭等要務，在座各位分別代表的縣鄉(xiāng)村三級要密切配合，形成活力，堅決擁護縣委、鄉(xiāng)黨委的領導，村支書“村第一責任人”，從實、從細、從快抓好各項工作的落實。
    五星嶺鄉(xiāng)聯村領導、駐村干部、村支兩委成員、縣人社局領導、駐村工作隊參加座談。
    學校工作主要做法及成效總結篇九
    黨的建設是黨的工作的屬概念，又是黨務工作的種概念，它是指黨為保持自己的性質而從事的一系列自我完善的活動，不僅包括黨務工作，還包括黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設和制度建設等。黨的建設關系重大、牽動全局。以下是為大家整理的關于,歡迎大家前來參考查閱！
    為進一步加強和改進社區(qū)黨建工作，增強社區(qū)黨組織的滲透力、影響力和凝聚力，夯實黨組織基礎，推動社區(qū)黨建工作和-諧有序的發(fā)展，通惠家園社區(qū)黨委結合社區(qū)實際，推出了社區(qū)黨建“六項”特色工作。
    一、“黨員認崗”成為社區(qū)黨員發(fā)揮作用的重要途徑。使社區(qū)黨員能通過黨員認崗的途徑，找到自己發(fā)揮作用的位置，同時增強了社區(qū)黨組織的領導作用和凝聚力，黨員認崗工作走上了正?；⒅贫然?、規(guī)范化的軌道。
    二、“社區(qū)黨建聯席會”搭建社區(qū)黨建共建平臺。社區(qū)成立了黨建聯席會，由駐區(qū)單位的黨組織負責人和社區(qū)黨組織負責人組成的機構，每年不少于兩次的工作研究會，專門研究和討論社區(qū)黨的建設和精神文明建設等重大問題，激發(fā)各單位黨建主體的內在動力，使他們積極和主動地投身到大黨建中來。
    三、“黨建共建協(xié)議”深化社區(qū)黨建工作內容。在社區(qū)在建立黨建聯席會的基礎上，積極主動地與社區(qū)單位采取簽訂黨建共建協(xié)議的方式，開展“八聯”活動。即：思想工作聯做、城市衛(wèi)生連管、社會治安聯防、社區(qū)服務聯辦、計劃生育聯抓、科學文化聯教、社區(qū)黨建聯動、社區(qū)貧困共扶。通過活動的開展，使駐區(qū)單位有目的、有步驟地參與到社區(qū)建設中來，實現資源共享互動雙贏。
    四、“黨員分類管理”強化黨組織服務功能。社區(qū)黨委本著有利于管理、有利于黨員發(fā)揮作用、有利于服務黨員、教育黨員的原則，按照黨員的年齡、身體狀況、生活環(huán)境和特長，對社區(qū)老黨員實行“規(guī)范管理”;對高齡病殘的黨員實行“幫扶管理”;對流動黨員和“四就近”黨員實行“跟蹤管理”;對人戶分離和再就業(yè)范圍內的黨員實行“動態(tài)管理”。
    五、“黨員五卡教育管理”，創(chuàng)建黨建工作新機制。為了有利管理、有利于更好地發(fā)揮黨員作用，社區(qū)黨委建立了“五卡”教育管理機制，即“情況登記卡”、“崗位責任卡”、“愛心幫扶卡”、“活動記錄卡”、“群眾監(jiān)督卡”用五卡來完善對黨員管理工作。
    六、“樓宇文明促進員”，延伸黨員發(fā)揮作用的觸角。社區(qū)黨委本著有利于黨組織建設，有利于激發(fā)黨員發(fā)揮作用的熱情，有利于群眾對黨員的監(jiān)督，緊緊圍繞“溝通、互助、溫馨、和-諧”的主題，以管好自家事，關心樓道(院)事，參與社區(qū)事為目的，在小區(qū)43棟樓宇中分別建立了由百余名黨員志愿者和居民骨干組成的“樓宇文明促進員”隊伍，讓黨員在日常生活中、在家門口發(fā)揮作用，圍繞“以為人本，服務居民”的宗旨，為群眾多辦好事、辦實事，黨員心中有群眾，居民有事找黨員，發(fā)揮黨員的特長和積極性，不斷增強自我管理、自我服務的能力。
    自《中國共產黨黨員教育管理工作條例》《2019—2023年全國黨員教育培訓工作規(guī)劃》及貴州省《關于貫徹落實〈2019—2023年全國黨員教育培訓工作規(guī)劃〉的實施意見》印發(fā)以來，我區(qū)緊扣決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅等中心工作，圍繞《條例》《規(guī)劃》和《實施意見》總體要求，立足全區(qū)黨員教育培訓工作實際，在落實落細《條例》《規(guī)劃》和《實施意見》各項規(guī)定上下苦工、實工，切實增強全區(qū)黨員教育培訓的針對性和有效性，不斷提升全區(qū)黨員干部能力素質，為全區(qū)決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅提供堅實的組織保障。
    一是舉措創(chuàng)新促落實。我區(qū)將《條例》《規(guī)劃》和《實施意見》納入各級黨委（黨組）中心組學習和基層黨組織“三會一課”的重要內容。同時，組織學習討論《實施意見》，初步擬定我區(qū)《2019—2023年全國黨員教育培訓工作方案》，創(chuàng)新推行“基層黨建示范課堂”，通過專題講座、情景模擬、現場教學、案例講解等方式，組織支部黨員及相關黨務工作者參加示范課堂，規(guī)范“三會一課”、主題黨日、民主評議黨員等活動涉及的內容。同時，以點帶面，輻射全區(qū)，形成一個支部“開課”，周邊支部“上課”的格局，基層黨組織開展黨建示范課堂時，邀請其他鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)的組織委員及鄰近支部的黨組織負責人共同聽課，進一步提升黨員教育針對性和實效性。二是素能提升抓培訓。2019年來，我區(qū)以聚焦駐村幫扶不扎實專項治理工作為著力點，舉辦了兩期村（社區(qū)）黨組織書記能力提升培訓；舉辦基層黨組織建設及掃黑除惡專項培訓班1期，培訓黨組織書記和組織委員160人；舉行脫貧攻堅駐村幫扶不扎實專項治理工作動員部署會暨村第一書記和駐村干部能力提升培訓班，對280余名同步小康村第一書記和駐村干部進行能力提升專題培訓，切實幫助村（社區(qū)）黨組織書記和駐村干部提升履職能力。開展基層黨總支部書記“不忘初心、牢記使命”主題教育示范培訓班，培訓各領域黨支部書記252人。三是觀摩實戰(zhàn)強練兵。針對黨支部領辦村集體合作社發(fā)展中管理服務不積極，參與不主動，村支部書記對合作社情況不熟悉等方面問題，通過“新時代學習大講堂”召開全區(qū)“沖刺90天打贏殲滅戰(zhàn)”抓黨建促脫貧攻堅暨黨支部領辦村集體合作社培訓會，組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨委副書記、組織委員和各村（社區(qū)）黨組織書記和村第一書記（或包村領導）1048人就抓黨建促決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅和黨支部領辦村集體合作社相關工作進行培訓。
    雖然我區(qū)在貫徹落實《條例》《規(guī)劃》《實施意見》和扎實開展黨員教育培訓工作取得了一定成績，但仍然存在一些不可忽視的問題。一是黨員培訓的效果不夠好。各級黨組織對黨員教育培訓工作存在一定的隨意性，特別是農村基層黨組織，從督查來看，少數支部只是出于壓力，做做樣子，完成任務，交差了事，教育的效果有待于進一步加強。二是黨員教育培訓內容吸引力不夠強。提供的培訓資料內容和師資力量水平與黨員需求有差距，理論傳授與生產實踐結合有差距，學習形式也不夠靈活，在調動黨員的參訓積極性比較困難。三是流動黨員學習教育不夠深。在流動黨員學習教育方面雖然做了一定的探索，但整體來看，還是有較大差距，存在履蓋率偏低的問題，特別是農村外出務工黨員。
    下一步，我區(qū)將以深入貫徹落實《條例》《規(guī)劃》和《實施意見》總體要求為出發(fā)點，緊扣抓黨建促脫貧攻堅掛牌督戰(zhàn)中發(fā)現的黨員干部能力素質方面存在的問題，扎實推進黨員教育培訓工作，為同步全面小康凝聚堅強合力。
    （一）進一步加強領導，強化責任。進一步強化基層黨組織從嚴管黨、治黨意識和責任，每年年初要求全區(qū)各基層黨組織，針對自身實際情況，制定并逐級提交當年的黨員教育培訓計劃。把黨員教育培訓工作作為黨組織書記述職的重要內容。
    （二）進一步豐富內容，創(chuàng)新方式。開展參訓學員需求調研，調整培訓課程設置，特別是黨員群眾發(fā)展迫切需要的信息、技能等內容，為學員提供更多的“菜單”。教學方式上除了講座教學外，設置相互討論交流環(huán)節(jié)；師資方面，從基層干部、黨組織書記及創(chuàng)業(yè)致富帶富能手和技術能手培養(yǎng)師資隊伍。
    （三）進一步督查指導，完善機制。嚴加督查考核。加強對各級黨組織的教育培訓計劃的落實情況，以抽查和聯查相結合的形式進行考核，確保達到黨組織書記培訓達56學時，普通黨員培訓達32學時。
    （一）、抓好專題學習，扎實推進黨的政治建設。綜合支部始終把黨員干部學習教育作為加強黨的思想建設、推動黨建和業(yè)務工作的重要手段，同各項重點工作一起安排和部署，加強理想信念教育，打造學習型基層黨組織。年內根據局黨總支的統(tǒng)一安排，組織參加上級黨委組織的“萬名黨員進黨?！迸嘤柊?、“智慧黨建”培訓班和各個主題黨課學習班。圍繞中心工作，認真落實《玉溪市氣象局黨組關于政治建設為統(tǒng)領加強全市氣象部門黨的建設的實施方案》，努力推動黨建與業(yè)務工作相互促進。此外，綜合支部積極開展學習活動，全體黨員干部學習貫徹習近平總書記系列講話、習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平關于“不忘初心、牢記使命”論述摘編、習近平總書記對云南工作的重要指示批示精神、習近平總書記關于氣象工作的重要指示批示精神，以及《中國共產黨支部工作條例》、《中國共產黨教育管理工作條例》、《中國共產黨黨組工作條例》和《中國共產黨和國家機關基層組織工作條例》等內容。學習過程采取支部集中學習、聽取講座、開展研討、觀看教育片、個人自學、測試答題等多種方式進行，提前制定學習計劃，領導干部帶頭上黨課，組織紀念建黨節(jié)系列活動，堅持以黨的理論武裝自己，牢固樹立共產主義理想和全心全意為人民服務的宗旨意識，學習效果明顯。
    （二）、夯實黨建基礎，促進支部建設。抓好基層黨組織規(guī)范化建設。認真落實《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》，抓好“基層黨建鞏固年”工作，做好支部書記調整工作，黨組織班子健全，班子成員分工明確。
    認真抓好落實全面從嚴治黨各項要求。嚴格遵循《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》，提高“三會一課”質量，落實談心談話和民主評議黨員、“支部主題黨日”、“黨費日”、黨員信息采集等制度，調整并完善黨員積分制管理制度、規(guī)范完善各種會議記錄，定期對照檢查落實。
    抓好黨員發(fā)展和管理工作。按照“控制總量、優(yōu)化結構、提高質量、發(fā)揮作用”的總要求，把好黨員隊伍入口關，切實提高黨員發(fā)展質量，認真落實黨員積分制管理工作。制定培養(yǎng)計劃，明確培養(yǎng)目標、確定培養(yǎng)對象、落實培養(yǎng)責任，真正把優(yōu)秀的積極分子吸收到黨員隊伍中來，增強黨組織的生機和活力，年內確定一名發(fā)展對象。
    （三）、持續(xù)加強作風建設，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。年內綜合支部緊緊圍繞黨總支中心工作，支委分工合作，進一步完善事業(yè)黨支部目標考核辦法。繼續(xù)抓好中央八項規(guī)定精神和《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》的貫徹落實，深化“六個嚴禁”專項整治，認真落實省、市黨委政府要求，進一步轉變干部作風密切聯系群眾，加強機關黨員干部日常管理，持續(xù)加強作風建設。重點強化政治紀律和組織紀律，在工作中，要求黨員干部勇于擔責，踏實工作，始終以一名共產黨員的標準要求自己，遵守黨章黨紀和單位規(guī)章制度，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
    （四）、深入組織開展黨風廉政建設工作。綜合支部切實把落實黨風廉政建設責任制作為全面從嚴治黨重要抓手，認真落實“兩個責任”。認真組織學習貫徹《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監(jiān)督條例（試行）》和《中國共產黨問責條例》，加強黨員干部的日常監(jiān)督管理。認真執(zhí)行黨中央決策部署、上級黨委決議決定，堅持民主集中制，落實“三重一大”事項集體討論決定、請示報告制度、黨員領導干部報告?zhèn)€人有關事項制度和談心談話提醒制度。認真組織開展好氣象部門廉政文化主題黨日活動，把廉政文化融入到氣象工作方方面面，推動氣象黨風廉政建設和反腐敗斗爭不斷取得實效。組織全體黨員開展警示教育和學習榜樣活動，通過正反例子的學習，黨員把思想統(tǒng)一到行動中，一致認為黨員干部應該嚴格要求自己，守得住清貧，耐得住寂寞，經得住誘惑，清廉自守，并且要“不忘初心，牢記使命”。
    （一）、學習教育還需進一步加強。
    （二）、支部規(guī)范化建設有待進一步加強。
    （三）、支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用有待進一步發(fā)揮。
    反思以上問題原因：一是學習形式單一，黨員自主學習的積極主動性不高。二是支部規(guī)范化建設存在“重制訂、輕執(zhí)行”的現象，對黨員積分管理、支部書記述職評議考核等制度執(zhí)行不嚴格。對黨員教育管理監(jiān)督、激勵獎懲等制度未結合部門實際進行細化。三是部分黨員干部的政治意識需進一步增強。
    （一）、繼續(xù)加強學習教育。制定學習計劃，創(chuàng)新學習方法，督促黨員抓好理論政策的學習，同時加強氣象業(yè)務知識的學習。注重理論聯系實際，堅持學以致用，運用所學理論和知識正確指導工作實踐。
    （二）、進一步加強黨組織規(guī)范化建設，加強了解黨組織規(guī)范化建設的相關內容，嚴格按照規(guī)定開展工作。
    （三）、突出問題導向，狠抓整改落實。堅持問題為導向，帶著問題學，針對問題改，在解決問題中深化學習，檢驗實效。持之以恒糾正“四風”，解決黨員中不同程度存在的理想信念模糊動搖、黨的意識淡化、宗旨觀念淡薄、精神不振等問題。
    學校工作主要做法及成效總結篇十
    為筑牢“安全墻”，嚴防安全傷害事故向校園蔓延，塔坨小學積極行動，利用網絡平臺，全面安排部署，健全制度保障，搞好線上、線下安全教育工作，確保全校師生安全，現將本學期工作情況。
    總結。
    如下：
    1、全面安排部暑，健全制度保障。
    （1）加強組織領導，成立以校長為組長的疫情防控工作領導小組，成員由學校領導班子、各班主任等組成。校長為防控工作的第一責任人，全面負責學校情防控工作的組織領導、責任分解、任務落實和督促檢查。建立聯防聯控機制，與疾控、衛(wèi)健、公安、交通等部門對接聯系人及聯系電話，在相關部門專業(yè)指導下開展疫情防控工作。
    （2）建立學校、班級、師生、家長四級防控工作聯系網絡，確定寧立敏主任為安全信息報送員，及時收集和報送相關信息，強化“零報告、日報告”制度，隨時關注學生健康狀況。
    并根據情況時變化及時調整。圍繞疫情防控對開學前準備工作進行了全面具體的安排部署。
    （4）完善各項制度體系。根據學校具體情況制定師生晨午檢制度、人員密集場所消毒通風制度、因病缺勤病因追查登記制度、疫情報告制度、衛(wèi)生清潔消毒制度、垃圾處理制度、健康教育制度、門禁制度、錯峰返校、就餐、上下學、課間活動等制度。
    2、完善篩查工作，把好師生入學關。
    （1）學校對全校師生進行逐個篩查，經篩查我校師生沒有疫區(qū)旅居史及接觸史的情況，目前居家隔離，自2020年3月以來無外出流動現象。師生健康無發(fā)熱癥狀，教職工及其子女無出國情況。
    3、做好師生培訓。
    （1）結合我校實際，為了防止疫情傳播，由校長安排部署，在做好“停課不停學”的基礎上，我校將健康教育、安全教育納入。
    教學。
    活動中，校長及寧立敏主任定期在學校群內發(fā)布新冠肺炎疫情個人防護、居家防護、衛(wèi)生消毒等方面的知識，要求全體教師認真學習、撰寫筆記，切實提升專業(yè)水平。同時各班主任將培訓內容進行整合，搜集適合學生的課件、視頻等在班級內對學生進行二次培訓。
    4、搞好校園環(huán)境衛(wèi)生并積極籌備物資，確保開學后校園環(huán)境安全。
    （1）多次開展衛(wèi)生整治活動，對教室、專用教室、廁所、垃圾池進行全面清理和消毒，確保不留死角。
    （2）落實防控物資準備工作，添購消毒液、口罩、洗手液、手持測溫計、隔離服等防控物資。
    5、開展豐富多彩的線上、線下教育活動。
    本學期依托微信、釘釘的視頻會議系統(tǒng)開展線上教育活動，包括校園安全、交通安全、網絡安全、打擊傳銷、防災減災、國家安全教育日等全方位的安全教育活動。并通過征文、手抄報評比鞏固教育效果。
    二、存在問題。
    1.宣傳教育形式單一，疫情期間，我校主要通過微信群上傳學習資料進行宣傳和教育活動，學習效果不明顯，今后要充分利用網絡平臺，通過直播、視頻會議等形式，調動學生的學習積極性，提高學習效果，提高師自覺防控意識和能力，做好個人防護。
    2.對全體教職員工疫情防控方案及相關制度、技能培訓，力度不夠。
    疫情防控工作責任重如泰山，學校將堅決貫徹落實上級有關決策部署和工作要求，強化督查督導，堅持底線思維，落實落細各項防控措施，把好關口，守住防線，堅決打贏疫情防控這場沒有硝煙的戰(zhàn)役。
    學校工作主要做法及成效總結篇十一
    2015年是“十一五”規(guī)劃的收官之年，也是《中國農村扶貧開發(fā)綱要(2001-2015年)》全面完成之年。為了解“十一五”時期我省在緩解和消除農村貧困方面取得的成效，推動我省新階段的扶貧開發(fā)工作，省人大農委組織開展了我省扶貧開發(fā)工作情況專題調研。12月上旬，省人大農委召開扶貧開發(fā)工作情況座談會，聽取省扶貧和移民辦、省發(fā)改委、省財政廳、省民宗局等部門有關情況匯報，省人大會副主任姚亞平出席會議并講話。隨后，調研組赴吉安、贛州市以及所轄的吉安、遂川、尋烏和安遠縣等市縣開展實地調研，通過聽取匯報、召開座談會、實地考察扶貧項目、走訪貧困農戶等方式，了解我省扶貧開發(fā)工作所取得的成績、經驗和存在的問題，聽取當地干部群眾對進一步做好扶貧開發(fā)工作的意見和建議。通過調研，感受到我省扶貧開發(fā)工作取得了顯著成績，探索出不少好的做法和經驗；各級政府和干部群眾對扶貧開發(fā)充滿信心，對中央加大扶貧力度、實施新十年扶貧開發(fā)工作充滿期待?，F將調研主要情況報告如下：
    一、我省扶貧開發(fā)的主要做法與成效
    我省現有21個國家扶貧開發(fā)工作重點縣，563個扶貧開發(fā)工作重點鄉(xiāng)。在黨中央、國務院的正確領導和科學部署下，我省各級黨委、政府高度重視扶貧開發(fā)工作，堅持開發(fā)式扶貧方針，開展以整村推進扶貧開發(fā)為主體，以產業(yè)扶貧和農村勞動力轉移培訓為兩翼的扶貧攻堅工作，同時自籌資金開展庫區(qū)、深山區(qū)和地質災害頻發(fā)區(qū)的移民搬遷扶貧工作，農村扶貧開發(fā)各項工作取得了新的突出成績。全省農村低收入人口從2015年的211萬人，減少到2015年的86萬人，貧困發(fā)生率從6.4%下降到2.55%；扶貧開發(fā)工作重點縣的農民人均純收入從2015年的1561元，上升到2015年的2660元，年均增長14.25%，超過全省平均增長速度。
    (一)堅持開發(fā)式扶貧，貧困地區(qū)基礎設施建設不斷加強。各級政府及有關部門堅定不移地貫徹開發(fā)式扶貧的方針，用發(fā)展的方式解決貧困問題，大力扶持貧困地區(qū)加強水利、交通、人畜飲水等基礎設施建設和生態(tài)環(huán)境建設，改善生產生活條件，增強“造血”功能，為貧困地區(qū)經濟發(fā)展和農民創(chuàng)業(yè)致富構筑良好平臺?！笆晃濉逼陂g，全省共投入財政扶貧資金27.9億元，用于改善貧困村的基礎設施條件，其中硬化通村公路1.6萬公里，通組公路0.8萬公里，解決近75萬人的飲水困難問題，貧困地區(qū)共新增改善灌溉面積100.4萬畝，建設基本農田3.3萬畝，治理小流域面積136平方公里，修建學校27.8萬平方米，衛(wèi)生院1461所。
    個重點貧困村為單元，實施“整村推進扶貧開發(fā)”計劃，每個重點貧困村五年安排財政扶貧資金50萬元，安排一個單位定點扶貧。采取引入參與式扶貧的方式，引導貧困群眾樹立“自己的家園自己建、自己的家業(yè)自己創(chuàng)、有困難政府社會幫”的理念，以制訂和實施村級扶貧規(guī)劃為平臺，讓貧困群眾參與扶貧項目的決策、實施和監(jiān)督。扶貧資金直接下到村，由村民提出項目，自己管好用好資金，充分調動貧困群眾參與扶貧開發(fā)的熱情，收到了比較明顯的效果。同時，把整村推進與新農村建設相結合，在全省重點村篩選了100個村作為典型示范村，探索貧困地區(qū)新農村建設的路子和經驗?！笆晃濉逼陂g，吉安市共投入財政扶貧資金2.42億元，對全市597個扶貧開發(fā)工作重點村實施整村推進扶貧，實施項目7118個，極大改善了重點貧困村的生產生活條件，基本實現了“走平坦路、喝干凈水、上衛(wèi)生廁、用潔凈能源”的目標。2015年，全省扶貧重點村人均收入達到2357元。
    (三)強化產業(yè)扶貧，貧困群眾收入和生活水平明顯提高。根據我省資源優(yōu)勢和農業(yè)發(fā)展現狀，引導扶持貧困戶發(fā)展糧油、蔬菜、水果、家畜、家禽、油茶等產業(yè)，建立科技扶貧示范點，推廣農村實用技術，完善扶貧產業(yè)基地基礎設施，扶持扶貧龍頭企業(yè)發(fā)展壯大，促進農業(yè)增效，帶動農民增收，加快貧困戶脫貧步伐。“十一五”期間，全省投入產業(yè)開發(fā)扶貧資金2.5億元，大力發(fā)展特色優(yōu)勢產業(yè)，覆蓋范圍內的貧困農戶戶均增收2000元。尋烏縣扶貧重點村新增果園面積3萬畝，實現人均果業(yè)增收960元以上；安遠縣重點貧困村中有40%的農戶發(fā)展臍橙、西甜瓜等致富產業(yè)，產業(yè)扶貧覆蓋全縣80%以上的貧困人口。
    (四)加強技術培訓，貧困群眾自我發(fā)展能力不斷提高。堅持扶貧與扶智并重，把提高貧困地區(qū)群眾的綜合素質擺在重要位置，大力實施“雨露計劃”，推進扶貧培訓和貧困勞動力轉移就業(yè)。通過“培訓+基地+轉移”的形式，開展訂單培訓，不斷完善培訓體系。全省“雨露計劃”不僅為貧困戶脫貧致富提供了有效途徑，而且培育了一批優(yōu)勢專業(yè)和勞務品牌。如贛江職業(yè)技術學校的農技專業(yè)、南昌女子職業(yè)學校的茶藝專業(yè)等；“吉安菜農”、“鄱陽縫紉工”、“宜春焊工”、“贛州鐵路乘務員”和“資溪面包制作”等已成全國知名品牌?！笆晃濉逼陂g，全省投入財政扶貧資金1.1億元，用于開展貧困地區(qū)勞動力轉移就業(yè)技能培訓和農村實用技術培訓，共培訓人員26.7萬人次，其中轉移就業(yè)25.6萬人；貧困戶青壯年勞動力經過培訓就業(yè)后，人月均收入由2015年的500元，上升到2015年的1200元。
    移民搬遷扶貧，從根本上解決不適合居住地區(qū)貧困人口的生存與發(fā)展問題。將移民扶貧與小城鎮(zhèn)建設、新農村建設和生態(tài)建設緊密結合起來，高標準規(guī)劃，高起點建設，加快移民集中安置點“五通”(通水、通電、通路、通電話、通有線電視)、“四化”(路面硬化、社區(qū)綠化、路燈亮化、環(huán)境美化)步伐，并注重做好移民戶的后續(xù)服務與管理工作。“十一五”期間，全省投入財政扶貧資金8.3億元，共搬遷困難群眾25萬多人，興建2262個搬遷集中安置點。遂川縣搬遷移民7357戶33490人；吉安縣搬遷移民2844戶12937人，興建移民集中安置點89個，集中安置移民2276戶10174人。
    (六)堅持社會參與，扶貧開發(fā)合力不斷增強。在進一步強化扶貧開發(fā)政府主導的基礎上，充分發(fā)揮社會主義扶貧開發(fā)工作的優(yōu)勢和特點,積極組織和調動社會各界以多種形式參與貧困地區(qū)的建設和發(fā)展。實行省、市、縣領導扶貧聯系點制度，深入開展黨員干部結對幫扶貧困戶活動，開展黨政機關、企事業(yè)單位定點扶貧工作，深化非公有制經濟參與扶貧和大學生“三支一扶”等工作，進一步營造了“大扶貧”的氛圍?！笆晃濉逼陂g，全省單位定點扶貧、黨員干部包戶扶貧、企業(yè)扶貧、非政府組織捐贈等各種社會扶貧資金總計達20.38億元。吉安市共有182個非公有制企業(yè)參與扶貧，捐贈資金1800多萬元，受益村354個；贛州市各級領導干部結對幫扶貧困戶1.5萬多戶，幫扶資金3878.37萬元。
    二、我省扶貧開發(fā)工作存在的主要困難和問題
    “十一五”時期，我省扶貧開發(fā)工作雖然取得了顯著成效，但與全面建設小康社會目標的要求相比，面臨的困難還比較多，脫貧致富的任務還十分艱巨。
    (一)貧困面依然較大，扶貧成本逐步提高。根據2015年國家扶貧標準人均年純收入1196元測算，我省農村貧困人口還有86.49萬人?，F有的貧困人口大多數分布在自然條件惡劣的深山區(qū)、庫區(qū)、地質災害頻發(fā)區(qū)以及少數民族地區(qū)，居住分散，基礎設施落后，自然、經濟資源相對匱乏，要使這部分人擺脫貧困，成本將比以往更高。
    成為貧困農戶的經常性威脅。社會性、政策性致貧因素仍在不斷增加，如實施工程移民、建設用地、生態(tài)保護和資源開發(fā)等項目，以及農產品價格下降都可能產生新的貧困群體，增加扶貧工作的不確定性。僅2015年特大洪澇災害就造成全省248.72萬人返貧。
    (四)扶貧開發(fā)工作與農村其它建設項目缺乏有效銜接，社會幫扶體系還未完全形成。由于缺乏有效制度和工作機制的保障，扶貧開發(fā)實際工作中存在著單打一的現象。工作聯系、項目對接、資金整合相互之間缺乏有效銜接。貧困地區(qū)的道路交通、農田水利、人畜飲水以及其它社會事業(yè)的建設項目，時常出現各搞各的規(guī)劃，各確定各的項目，各下達各的資金，往往造成有的項目幾家單位扶持，而有的項目又無人扶持的現象。部分行業(yè)、部門和單位對扶貧開發(fā)的思想認識、重視程度和工作力度不同，實際效果差異性也較大。
    (五)貧困群體對扶貧的主觀標準開始發(fā)生變化。農民由于收入水平和消費能力增長，與外界的信息溝通不斷加強，對社區(qū)環(huán)境、生活質量、社會公平方面提出了新的要求，希望能夠享受到同等的生存發(fā)展條件，對扶貧開發(fā)工作有了更高的期望。
    三、幾點建議
    2011年是實施“十二五”規(guī)劃的開局之年，國家將扶貧標準調整為人均年純收入1500元，比2015年確定的1196元的標準提高了25%。受此影響，我省貧困人口總數將比2015年有所增加，貧困面將有所擴大，貧困發(fā)生率也將有所提升，扶貧開發(fā)攻堅任務十分艱巨。做好全省“十二五”時期扶貧開發(fā)工作，要深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持以人為本，注重改善民生，完善扶貧戰(zhàn)略、政策體系和工作機制，提高扶貧工作成效，促進貧困地區(qū)加快發(fā)展、跨越發(fā)展。
    方式，將扶貧開發(fā)工作列入民生工程，建立定期督查機制和合理的考評體系，確保“十二五”扶貧規(guī)劃的順利實現。
    (二)科學制定我省2011-2020年扶貧開發(fā)綱要和“十二五”扶貧開發(fā)規(guī)劃。按照全面建設小康社會、建設社會主義新農村的總體要求和國家2011-2020年扶貧開發(fā)綱要、“十二五”扶貧開發(fā)規(guī)劃的具體部署，緊密結合我省實際，科學制定我省未來十年扶貧開發(fā)《綱要》和“十二五”扶貧開發(fā)規(guī)劃，并制定好具體的分年度實施計劃。在編制新一輪扶貧規(guī)劃中，要把盡快穩(wěn)定解決溫飽并實現脫貧致富作為首要任務，把強化基礎設施建設和培養(yǎng)特色優(yōu)勢產業(yè)作為重要支撐，把加快貧困地區(qū)社會事業(yè)發(fā)展作為重要內容，把提高貧困群眾自我發(fā)展能力作為主攻方向。堅持統(tǒng)籌兼顧、突出戰(zhàn)略重點，繼續(xù)加強對革命老區(qū)的扶持，不斷加大鄱陽湖區(qū)域的投入，服務鄱陽湖生態(tài)經濟區(qū)建設。
    (三)健全完善扶貧開發(fā)投入正常增長機制。堅持“政府主導、社會參與、自力更生、開發(fā)扶貧”的方針，以政府投入為引導，動員企業(yè)、農民、社會其他力量千方百計增加扶貧開發(fā)投入。省級財政要加大扶貧資金投入，每年新增扶貧資金增幅應高于財政支出增幅，并通過財政貼息、項目補助、以獎代補等手段，引導全社會增加扶貧投入。省扶貧開發(fā)工作領導小組成員單位要加大行業(yè)扶貧資金籌集力度，將項目資金向貧困地區(qū)傾斜、向貧困人口集中地延伸，特別要向邊遠、少數民族、貧困地區(qū)特殊困難群體覆蓋。適當提高移民扶貧補助標準。加大信貸扶貧力度，增加扶貧貸款貼息資金，用于貧困地區(qū)產業(yè)化扶貧龍頭企業(yè)發(fā)展；加大小額貸款發(fā)放力度，積極穩(wěn)妥推進貧困村互助資金試點，切實幫助貧困農戶解決發(fā)展生產籌資難的問題；鼓勵在貧困地區(qū)開展村鎮(zhèn)銀行、小額貸款公司以及新型農業(yè)保險試點。 (四)突出抓好產業(yè)化扶貧。把培育發(fā)展主導產業(yè)作為整體脫貧的主渠道，調整優(yōu)化貧困地區(qū)農業(yè)和農村經濟結構，大力扶持貧困地區(qū)因地制宜發(fā)展具有區(qū)域特色和比較優(yōu)勢的主導產業(yè)。幫助貧困鄉(xiāng)村、貧困農戶按照市場需求和發(fā)展趨勢，合理開發(fā)當地資源，逐步形成“一村一品、一鄉(xiāng)一業(yè)”的產業(yè)發(fā)展格局。把一村一戶的特色小產業(yè)與區(qū)域性的特色支柱產業(yè)結合起來，提高產業(yè)關聯度，建立農民增收的穩(wěn)定來源。加大扶持力度，建設一批優(yōu)質農產品生產示范基地，扶持發(fā)展比較優(yōu)勢突出、市場空間大、與基地農戶銜接緊密、能拉動農民增收的農業(yè)龍頭企業(yè)和農民專業(yè)合作經濟組織。
    (五)大力實施集中連片開發(fā)。打破區(qū)域界限，強化集中連片開發(fā)，整合一切可以利用的資源和優(yōu)勢，集中人力、物力、財力投入，形成合力攻堅，一個片區(qū)一個片區(qū)的加以推進。
    科學劃分片區(qū)，將貧困類型相同、開發(fā)條件類似、地理位置相近的地區(qū)作為一個片區(qū)，對山、水、田、林、路進行綜合規(guī)劃，與現代農業(yè)發(fā)展和新農村建設相配套，推動主導產業(yè)向這些重點地區(qū)覆蓋、基礎設施建設向這些重點地區(qū)延伸、公共服務建設項目向這些重點地區(qū)傾斜，實施集中連片開發(fā)，實現整體推進。
    (六)打好革命老區(qū)牌。充分發(fā)揮革命老區(qū)的政治資源優(yōu)勢，打好老區(qū)牌，爭取國家從政策和制度層面加大對江西革命老區(qū)發(fā)展的扶持力度。積極推動國家層面制定中央蘇區(qū)振興規(guī)劃，以貧困地區(qū)的交通道路、水利設施、社會公共服務設施等為重點，精心謀劃項目，做好與國家有關部門的匯報、銜接工作，爭取更多的扶貧項目進入“十二五”規(guī)劃盤子，為做好我省扶貧開發(fā)工作奠定更加堅實的基礎。
    (七)制定我省扶貧開發(fā)地方性法規(guī)，將扶貧開發(fā)納入法制化軌道。根據我省扶貧開發(fā)特點和實際工作需要，加快開展制定扶貧開發(fā)地方性法規(guī)的調研、論證工作，適時出臺我省扶貧開發(fā)地方性法規(guī)，為扶貧開發(fā)提供堅強的法制保障。
    江西省人大農業(yè)和農村委員會
    2011年1月17日
    尊敬的檢查組一行各位領導：
    金秋時節(jié)，丹桂飄香。正當我市奮力推進扶貧開發(fā)各項工作的關鍵時刻，省檢查組各位領導，不辭辛苦蒞臨我市檢查指導省級“兩聯一包”扶貧工作，這充分體現了省上對我市扶貧開發(fā)工作的重視和支持，必將有力推動我市扶貧開發(fā)工作再上一個新的臺階。在此，我代表全市扶貧系統(tǒng)的全體干部職工，對各位領導表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！下面，我就全市省級部門“兩聯一包”扶貧工作開展情況向各位領導做以簡要匯報。
    一、省上電視電話會議精神貫徹落實情況
    照、市政府的工作要求，6月12日，市扶貧開發(fā)局召開了由各縣區(qū)扶貧局長、主管社會扶貧工作的副局長和社會扶貧股長參加的第三次縣區(qū)扶貧局長會議，就如何貫徹落實省上電視電話會議精神，迅速啟動全市新一輪省級“兩聯一包”扶貧工作進行了周密安排部署。此后，各縣區(qū)也陸續(xù)通過采取召開宣講會、動員會、座談會等形式，及時對本縣區(qū)的省級“兩聯一包”扶貧工作進行了再動員、再安排、再部署，全市新一輪省級“兩聯一包”工作逐漸有序展開。
    二、工作進展及做法
    新一輪省級部門“兩聯一包”扶貧工作開始之后，我市超前謀劃，主動對接，精心組織，扎實推進，各項工作進展十分順利。截止9月中旬，7個扶貧工作團，58家省級幫扶單位已經全部對接到位，并進村開展了幫扶工作。目前，已投入幫扶資金410.4萬元，捐資捐物折價123.9萬元，累計為幫扶村修繕改造村小學和村兩委會辦公室31間，硬化拓寬村組道路9.8公里，修復水毀河堤11處33立方米，架橋涵15座，捐贈圖書5200冊，體育健身器材39套（件），資助貧困學生16人。主要做法是：
    通知》精神，起草下發(fā)了《關于做好新一輪省級“兩聯一包”扶貧工作的通知》，要求各縣區(qū)按照省上確定的牽頭單位和幫扶單位名單，由主要領導或分管領導帶隊，主動赴省匯報縣區(qū)經濟社會發(fā)展情況，爭取幫扶單位早日前來開展幫扶工作。洛南縣由書記親自帶隊前往省民政廳開展對接，當場爭取公益彩票資金支持500萬元，商南縣由主管帶隊前往省國土資源廳開展對接，爭取土地整理復墾、陜南移民搬遷資金支持1000萬元。目前，我市各縣區(qū)與省級牽頭單位和幫扶單位的工作對接已經全面完成，主體工作已經進入了幫扶項目的組織實施階段。
    （二）發(fā)揮職能，全力做好保障服務。積極發(fā)揮部門職責，及時幫助幫扶單位和包扶村做好聯絡服務和溝通協(xié)調工作，全力推動各項幫扶工作順利開展。市扶貧局將省級“兩聯一包”、市直部門包村扶貧和千企千村扶助行動幫扶單位、包扶村名單和全市社會扶貧系統(tǒng)干部聯系方式匯編成冊，發(fā)放到每一個牽頭單單位和社會扶貧干部手中，方便之間相互聯系。各縣區(qū)扶貧局及時向幫扶單位反饋包扶村的基本情況和要求，并協(xié)助幫扶單位調查摸底，制定幫扶規(guī)劃，實施幫扶項目，盡力為省級“兩聯一包”扶貧工作開展提供各種便利，創(chuàng)造良好工作環(huán)境。
    行一月一統(tǒng)計，一季一評比，一季一通報。對資金爭取量小，項目實施進展緩慢，包扶村群眾反映比較強烈的縣區(qū)和鎮(zhèn)發(fā)放整改通知書，并對主要負責人進行約談，要求其說明原因，限期整改，全面增強做好省級“兩聯一包”扶貧和整個社會扶貧工作的責任。
    （四）強化宣傳，營造工作良好氛圍。積極通過廣播、電視、報刊、網絡和內部簡報等方式，全面加強對省級“兩聯一包”扶貧工作的宣傳報道，努力做到報紙有字，廣播有聲，電視有影，全面彰顯省級“兩聯一包”扶貧部門的愛心和義舉，努力為他們開展工作創(chuàng)造良好輿-論環(huán)境。目前，市扶貧局機關刊物《商洛扶貧》已編發(fā)省級“兩聯一包”扶貧簡報3期，商洛電視臺、《商洛日報》和縣區(qū)新聞媒體共報道省級“兩聯一包”扶貧信息20多條。
    三、下一步工作打算
    下一步，我們將以這次省上檢查為契機，進一步采取有力工作措施，全力推動我市省級“兩聯一包”扶貧工作取得更大工作成效。
    二是進一步加大監(jiān)督檢查力度，督促各包扶村全面加快項
    目建設步伐，力爭在年底前全面完成今年的建設任務，確保各幫扶單位在年底的目標責任考核中取得好的成績和名次。
    以上匯報如有不妥之處，請批評指正。
    根據省、市、縣有關精準扶貧工作的安排，我中心嚴格按照、縣政府要求，以縣扶貧辦和磚窯灣鎮(zhèn)政府制定的精準扶貧工作措施為準則，結合街砭村的實際情況和我中心的工作性質，通過多形式、多渠道開展多種扶貧方法。通過半年的努力，我中心精準扶貧工作取的了良好的成績，現就具體工作匯報如下：
    一、精準扶貧的具體措施和成效
    根據磚窯灣鎮(zhèn)政府出臺的各項精準扶貧政策要求和縣人大制定的各項精準扶貧工作的具體實施辦法，上半年來，中心領導多次進村召開精準扶貧專門會議，并多次帶領單位包扶干部入戶走訪，將整村困難和各貧困戶實際致貧原因收集匯總，全體領導干部對所有匯總信息進行梳理和分析，集體商討研究，制定出包扶村和每戶的幫扶措施：
    展的信心。
    2、街砭村的產業(yè)主要集中在蘋果種植業(yè)的方面，本村幾乎每戶村民都有4—30畝不等面積的蘋果園，在我們走訪過程中了解到，該村雖然是一個蘋果產業(yè)發(fā)展集中典型村，但真正懂的蘋果樹種植和管理的人員很少，為了能讓廣大農戶進一步提高蘋果園種植和管理水平，我中心專門誠邀縣果業(yè)局多名技術人員為該村蘋果種植戶舉行了一期蘋果種植和管理方面的培訓班，解決了大部分村民的蘋果種植技術和管理不到位的實際困難。
    3、通過蘋果種植技術培訓的深入，我中心專門為本村貧困戶每戶購買蘋果樹修剪專用剪刀一把。
    4、在對關路峁村組走訪中，村領導和村民反映蘋果園缺水問題，中心領導高度重視，多次帶領包扶干部實地考察和外圍調研，發(fā)現制約關路峁村民脫貧的一個很重要原因就是蘋果園灌溉問題，為了打通這一瓶頸，我中心高主任從本已緊張的工作經費中拿出5萬元，用于實施關路峁村組的蘋果園灌溉工程，該項工程于今年4月底開始建設，現已完成工程量的50%。
    5、協(xié)調中國石油長慶油田工程隊，拓寬街砭村所有蘋果園生產道路。
    6、積極協(xié)調縣水利部門，修建王臺村組跨河橋，
    解決該村組生產道路不暢問題。
    7、 根據貧困戶王生滿的要求，給予其成年母豬一頭。予以解決該貧困戶的實際困難。
    二、存在的困難和問題：
    因我中心工作職能范圍小，性質單一，在幫扶過程中一是因該村地處偏遠，發(fā)展一直緩慢，整村存在的困難比較多，一時無法全部解決；二是村民的思想觀念陳舊，更有一部分村民故意刁難，挑事鬧-事，使我們的幫扶工作難以開展；三是協(xié)調能力不足，資金缺口較大，一些重大困難無法解決，如該村村委會辦公駐地因多雨失修，于2015年塌陷，因重新修建費用過大，現一直處于擱置狀態(tài)。
    三、下半年打算
    1、積極與商場用工企業(yè)聯系，解決需要外出務工人員的務工需求，增加他們的收入。
    2、積極引導貧困戶創(chuàng)業(yè)，并給予創(chuàng)業(yè)貸款的扶持，解決脫貧致富的長效辦法。
    安塞縣就業(yè)服務中心
    自精準扶貧工作開展以來，在上級領導的正確領導下，在有關部門的幫助支持下，為明年扶貧工作打下了堅實的基礎。下面由應屆畢業(yè)生news頻道送上相關的扶貧攻堅工作總結。
    我鄉(xiāng)黨委、政府高度重視扶貧工作，在縣政府的正確領導下，在縣級有關部門的幫助下，在縣環(huán)保局、縣國稅局、縣養(yǎng)路段、縣醫(yī)保局、縣安監(jiān)局、房管所、文軒書店為派駐幫扶單位的大力支持下，按照中央、省、市、縣的決策部署，以黨的十八屆四中全會、五中全會精神為指導，切實做到精準扶貧、因地制宜、分類實施、扶貧到戶、責任到人，在精準扶貧建檔立卡、復核清退、補登貧困戶幫扶工作等方面做了大量工作，為明年扶貧工作打下了堅實的基礎。
    根據工作要求，我鄉(xiāng)成立了以書記、鄉(xiāng)長為組長的扶貧攻堅領導小組，下設專門的辦公室。曾多次組織全鄉(xiāng)黨員干部和駐村工作組學習上級下發(fā)文件，特別是對開江委辦〔2015〕135號、開江委辦〔2015〕165號、開委辦發(fā)〔2015〕25號、開委辦發(fā)〔2015〕26號以及開委辦發(fā)〔2015〕28號文件進行了反復學習，切實提高了對精誰扶貧工作的思想認識。為進一步核查建檔立卡貧困戶的精準打下了堅實的基礎，為我們清理不符合的建檔立卡貧困戶、新進了一批確實需要幫助的貧困戶。同時、為了避免在產業(yè)發(fā)展中閉門造車、走灣路、立錯項目，我們解放思想，善于走出去，借鑒學習他人在扶貧開發(fā)中好的產業(yè)項目和成功的先進經驗、技術，先后考察了xx縣的香椿種植產業(yè)、xx縣的香椿成品加工及產品生產線、xx縣的生態(tài)農業(yè)觀光示范基地。通過走出去學習，不僅開拓了產業(yè)發(fā)展思路，更堅定了扶貧攻堅的信心和決心。
    我鄉(xiāng)扶貧工作領導小組要求駐村工作組的“第一書記”和成員要沉下心、撲下身，扎根農村，貼近群眾，積極思考全村脫貧規(guī)劃，并根據該村的實際情況科學合理的制定了脫貧規(guī)劃。讓精準扶貧工作得到合理、有效推進。
    二是建立民情臺賬，精準實施接對幫扶。駐村重在貼近群眾，按照、縣政府的工作要求，我鄉(xiāng)要求全體駐村成員吃住在基層，深入各家各戶，與群眾交心談心、接對認親。在前期摸底調研的基礎上，制定詳細完善的民情走訪表，走訪內容涉及耕地、林地、房屋建設、生產生活基本條件、主要收入、具體困難和民生訴求等方面，切實掌握家庭實際情況，真正了解群眾所需所想，全面分析群眾致貧原因，為制定脫貧計劃打下基礎。為實施一對一的幫扶，縣環(huán)保局、縣國稅局黨員干部共聯系幫扶保全寨村建檔立卡貧困戶146戶，469人?？赐繂柪щy群眾直接投入折資共2.5萬元，并與聯系村三角寨村、大興廟村的貧困群眾同步實施認親結對幫扶。
    石和寨有建檔立卡貧困戶160戶共433人。對該村的幫扶工作，他們做到了“六個全覆蓋”：一是領導聯系幫扶全覆蓋?？h安監(jiān)局xx縣房管所、鄉(xiāng)黨委政府的每位科級領導干部，在石和寨村聯系了15戶居民戶，其中重點幫扶了建檔立卡貧困戶4戶。二是單位幫扶全覆蓋?？h安監(jiān)局xx縣房管所不僅對石和寨村進行了定點幫扶，還對聯系村馬鞍山村、復興村及社區(qū)的貧困戶開展了幫扶活動。三是駐村工作組全覆蓋。由縣安監(jiān)局劉良平同志、縣房管所曾小波同志、鄉(xiāng)政府唐陽俊同志組成的駐村幫扶工作組全面進駐石和寨村開展幫扶工作。四是駐村農技員全覆蓋。縣農業(yè)局、縣畜牧局及鄉(xiāng)農業(yè)服務中心的農業(yè)技術人員，對石和寨村常年開展農業(yè)技術服務指導，每半年開展一次農業(yè)技術專題培訓，全面提高群眾脫貧致富的科技能力。五是“第一書記”全覆蓋。石和寨村駐村幫扶“第一書記”劉良平同志認真履職盡責，工作到崗到位，吃住在村上，常年開展好駐村幫扶工作。六是幫扶責任人全覆蓋。縣安監(jiān)局、縣房管所、鄉(xiāng)黨委政府針對石和寨村160戶433人貧困戶，按照科級干部幫扶4戶、一般干部幫扶3戶，全面建立了幫扶臺賬，落實了幫扶責任人。
    白臘園村縣級聯系部門為縣政協(xié)，聯系領導是縣政協(xié)副主席文揮章，幫扶部門為縣養(yǎng)路段、縣醫(yī)保局、文軒書店，牽頭單位為縣養(yǎng)路段?？h養(yǎng)路段成立了由支部書記、段長葉林全為組長、支部副書記周浩為副組長的幫扶工作領導小組，段主要領導和分管領導為段幫扶單位聯系領導，段科級上以干部1名，聯系貧困戶3戶，提供生產生活物質幫扶300元;段副科以上領導干部2名，聯系貧困戶2戶，提供生產生活物質幫扶200元，段中層以上黨員干部與白臘園村貧困戶結成一對一的幫扶?？h醫(yī)保局和文軒書店分別指定了幫扶工作聯系領導和聯系人，領導干部和職工直接聯系貧困戶，進行了結對幫扶。單位幫扶全覆蓋。鄉(xiāng)白臘園村有一個縣級部門(縣政協(xié))、一個幫扶牽頭單位(縣養(yǎng)路段)、兩個協(xié)助單位(縣醫(yī)保局和文軒書店)，各幫扶單位按照的要求各自履行幫扶職責，并根據各自的特點、優(yōu)勢全力以赴進行幫扶，實現了單位幫扶全覆蓋。駐村工作組全覆蓋。在鄉(xiāng)白臘園貧困村組建了駐村工作隊，工作組成員有養(yǎng)路段駐村第一書記王錫元、醫(yī)保局駐村干部陽如猛、1名鄉(xiāng)分管領導干部、2名以上鄉(xiāng)駐村干部，切實做到“村村都有工作隊、戶戶都有責任人”。
    駐村農技員全覆蓋。白臘園村正在配備農技員。農技員將對白措園村產業(yè)發(fā)展起著技術指導作業(yè)，將對有助于百畝藥材種植戶增收增產。“第一書記”全覆蓋。今年養(yǎng)路段王錫元被選派駐鄉(xiāng)白臘園村任該村第一書。幫扶責任人全覆蓋。養(yǎng)路段以支部書記段長為駐村幫扶工作主要責任人，分管領導為直接責任人，各協(xié)助單位分別指定了責任人。
    三是嚴格把關，精誰識別。按照省、市、縣相關文件要求，做到精準識別、精準扶貧、精準脫貧，駐村工作組聯合鄉(xiāng)掛包領導、村支兩委班子領導聯系全覆蓋。在9月、10月先后兩次對保全寨村2015年識別的179戶貧困戶進行了清理復核，逐社逐戶登門走訪，按戶調查，嚴格程序，嚴格把關，按程序實行民主評議，張榜公示，堅決杜絕重親厚友的現象發(fā)生。目前共清理清退貧困戶40戶、146人，重新識別后新進貧困戶20戶、70人，使真正困難的家庭得以登記確定，為“六個一批”分類細化等精準扶貧工作打下了堅實的基礎。
    四是改善辦工條件，助推基層黨建。之前，保全寨村委會辦公條件比較簡陋，無電子辦公設備，無防暑降溫設備，嚴重影響工作效率和正常辦公。工作組向其大后方環(huán)保局和國稅局主要領導匯報后，得到高度重視，兩單位分別送去空調、電腦、打印機等價值約3萬元的辦公設備，辦公條件得到有效改善，為村支“兩委”順利開展精準扶貧工作及推進基層黨建工作打下一定物質基礎。
    五是注重宣傳發(fā)動，狠抓思想扶貧?？h掛包領導楊元輝副主席于9月16日深入到村社開展了扶貧政策與脫貧知識巡講，給村民及村干部上了一堂深入淺出的扶貧攻堅課，也是一堂洗禮村民“等靠要”思想的思想政治課。環(huán)保局大力開展生態(tài)新村建設宣傳活動，印制宣傳資料800份，結合入戶調查走訪工作，將宣傳資料發(fā)放到戶，送入手中，確保黨的政策和重要意義家喻戶曉;國稅局開展了“便民春風入村入戶”稅收優(yōu)惠政策宣傳活動，共發(fā)放稅收宣傳資料200余份，增強了村民對稅法的認知，提高了對稅法的遵從度。11月初，集中三天時間深入到各社召開村民大會，宣傳精準識別清退復核要求，將扶貧政策、清退原因、補登條件宣傳到位，將建檔立卡貧困戶公開透明，消除村民的猜疑和顧慮。
    白臘園村工作組緊緊圍繞群眾利益無小事，積極想方設法幫助群眾解決熱點難點問題。針對擬定的扶貧措施和扶貧計劃，首先養(yǎng)路段利用自身優(yōu)勢落實公路基礎設施建設，向上級部門爭取200萬元農村公路建設項目資金，擬計劃修建4.5公里的硬化村道公路，針對村民反映出行難的問題，目前段領導班子以及工程技術人員陪同縣政協(xié)領導對該路進行了實地勘察。該公路連通鄉(xiāng)白臘園村、長嶺鎮(zhèn)復興寺村、重慶萬州彈子鎮(zhèn)。該路修建成功后將成為鄉(xiāng)、長嶺鎮(zhèn)、萬州彈子鎮(zhèn)兩省三鎮(zhèn)的經濟發(fā)展樞紐，直接帶動該村的茶場、鯢魚等種植養(yǎng)殖產業(yè)的發(fā)展，吸引企業(yè)或個體投資休閑度假村等服務業(yè)，直接受益村民40戶120余人，對于促進區(qū)域經濟發(fā)展具有重要的作用。通過駐村工作組的協(xié)調溝通解決群眾反映的熱點、難點問題，幫助困難群眾解決了一些實際困難。一是養(yǎng)路段和醫(yī)保局先后向白臘村贈送新的村辦公用電腦、打印機及耗材，文軒書店贈送了農業(yè)科技書籍;二是通過駐村工作組爭取了縣及領導以及民政部門的支持，向多戶缺衣少被的困難家庭添置了棉衣，解決御寒保暖問題，確保他們平安、順利渡過冬寒;三是傾聽群眾呼聲，關心群眾疾苦，通過民政部門及時幫助解決了戶計生純女戶、家庭特困戶、五保戶、孤兒特困戶解決一些生活難、讀書難等實際問題。
    根據《xx縣駐村幫扶干部選拔管理考核激勵辦法》的要求，我工作組嚴格執(zhí)行考勤制度，制定了鄉(xiāng)保全寨村駐村干部考勤表，要求每位成員按時簽到考勤，吃住在鄉(xiāng)上，確保駐村工作組每月駐村工作在20天以上。嚴格請假銷假制度，保證每天至少有1名工作組成員在崗在位在狀態(tài)。
    一是缺乏脫貧內生動力。大多數貧困戶不僅思想不能解放，對精準扶貧的政策理解不到位，對扶貧工作支持不力，并且缺乏脫貧致富的科學技能，都是靠普通勞動力務農、務工。
    二是缺乏產業(yè)發(fā)展動力。一方面是困貧困戶不能自己謀取產業(yè)發(fā)展之路;二方面是沒有充分調動廣大群眾積極參與;三方面是產業(yè)發(fā)展路徑單一，沒有達到資源有效配置。
    白臘園村位于與xx縣巫山鎮(zhèn)接壤，是我縣最偏遠的山區(qū)行政村之一。全村幅員面積廣，人口多，現有貧困戶103戶、253人，基礎設施簿弱，白臘園村僅有一條硬化村道公路，長7.7公里，該路為白臘園村的唯一出行通道，連接縣道渝巫路。養(yǎng)路段雖爭取200萬元村道公路建設項目，遠遠不能滿足該村的脫貧致富發(fā)展的需要，同時村民的飲水，村民及村辦公用電等諸多問題有待解決。
    一是進一步加強工作組自身能力提升。要不斷學習黨的理論知識，提高認識高度，充分認清形式，理解吃透黨的扶貧政策精神實質;加強基層黨建理論學習，指導村支兩委抓好基層黨建工作;加強農村經濟發(fā)展相關知識學習，通過不斷學習，增強農村基層工作管理經驗，深入探索農村管理新模式及經濟發(fā)展新思路，切實為民謀利益、開拓出幾條發(fā)展之路、致富之路。
    二是進一步搞好接對認親幫扶工作。按照精誰識別、精準扶貧、精準脫貧要求，決不重親厚友，嚴格按照建檔立卡貧困戶名單進行一對一的幫扶慰問。在幫扶過程中嚴格按照“六個一批”的要求，實施分類指導、分戶幫扶、分步實施。
    三是進一步強化扶貧措施。針對2015年在精準扶貧工作中存在扶貧方案既定幫扶工作未有開展、開展不力、任務未有完成等問題，由環(huán)保局牽頭，聯合縣國稅局、縣養(yǎng)路段、縣醫(yī)保局、文軒書店、縣安監(jiān)局，房管所、鄉(xiāng)黨委政府及村社干部，組織召開扶貧工作聯席協(xié)調會，找準差距，分析在工作中存在問題的原因，有針對性地研究制定扶貧措施，協(xié)調相關職能部門，設法聚集各方力量，使扶貧方案盡快實施、資金盡快到位，項目盡快落地。
    四是進一步拓寬產業(yè)發(fā)展路徑。在發(fā)展3000畝香椿產業(yè)的基礎上，有效利用退耕還林已形成的天然資源，引進業(yè)主，將保全寨300畝松林地種植中草藥胡靈，預計在2016年一季度實施。
    在白臘園村繼續(xù)加大基礎設施建設及改造(改善)。一是爭取各幫扶單位幫扶項目，采取村民自籌、龍頭產業(yè)及種植養(yǎng)殖業(yè)大戶出資等多種途徑加大公路等級基硬設施建設，力爭硬化村級道路8.5公里(長嶺鎮(zhèn)十八灣至大埡口鄉(xiāng)辦茶場2.5公里，倒爬溝至大活路4.5公里，村辦公室至余家溝1.5公里)，解決800余人出行難問題。二是在1、3、4、5社實施人畜飲水工程4處，每處蓄水150立方米，解決840余名群眾、5300余頭(只)家畜飲水問題。新建農業(yè)灌溉渠5000米，分布2、3、4、5社，灌溉面積100畝。新建山坪塘6口，蓄水3000立方米，分布1、2、4、5社，灌溉面積270畝。三是新建生態(tài)自駕旅游區(qū)3處(茶園旅游觀光區(qū)、原生態(tài)旅游觀光區(qū)、農家休閑觀光區(qū))，修建配套的露營區(qū)、自助生活服務區(qū)、觀景臺、停車場、農家樂、公共廁所。四是新建生態(tài)旅游步行道15公里及附屬設施。發(fā)展特色產業(yè)。一是新建標準化養(yǎng)畜暖棚8處(座)，引進良種牛1500余頭，優(yōu)質種羊各1600頭。二是養(yǎng)殖本地麻鴨1800余只。三是種植藥材500畝、銀杏500畝、牧草地500畝。建設集體經濟。一是恢復原茶樹基地3000畝;二是力爭新一輪退耕還林400畝。加大公共服務設施。一是擴大村文化站規(guī)模，添置學習、科技生產實用書籍，購置體育健身娛樂器材;二上新建村衛(wèi)生站1個，添置基本醫(yī)療衛(wèi)生設施設備，著力解決村民看病難;三上實施農村電網改造工程，惠及161戶村民家庭。改造及搬遷貧困戶住房。實施移民幫扶工程，開展危房、地質滑坡居民戶搬遷工作，生態(tài)移民45戶，新農村建設65戶。
    20xx年以來，我州以《中國農村扶貧開發(fā)綱要》、《湖北省農村扶貧開發(fā)綱要》和《武陵山連片特困地區(qū)區(qū)域發(fā)展與扶貧攻堅規(guī)劃》為指引，圍繞貫徹落實州委六屆五次全會“實施雙輪驅動、推動綜合扶貧”發(fā)展戰(zhàn)略，以推進xx龍鳳全國綜合扶貧改革試點為突破口，堅持區(qū)域發(fā)展帶動扶貧開發(fā)，扶貧開發(fā)促進區(qū)域發(fā)展，取得突出成效，全年共投入財政扶貧資金3.52億元，減少貧困人口15萬人。
    (一)加強政策學習，不斷強化扶貧攻堅工作認識。一是認真貫徹中央和省扶貧開發(fā)方針政策。州委、州政府印發(fā)了《關于貫徹湖北省農村扶貧開發(fā)綱要(2011-2020年)的實施意見》、《xx州貫徹落實湖北省農村扶貧開發(fā)綱要(2011-2020年)重要政策措施分工方案》等重要文件，并多次召開各級會議進行安排部署。各有關部門分別制定了扶貧開發(fā)規(guī)劃，把扶貧開發(fā)作為行業(yè)和部門工作的重要內容。二是深入貫徹州委六屆五次全會精神。州扶貧開發(fā)領導小組印發(fā)了《關于貫徹落實州委六屆五次全會精神進一步推進新階段扶貧攻堅工作的意見》，進一步明晰工作思路，創(chuàng)新工作機制，細化推進措施，推進扶貧工作上新臺階。三是扎實開展學習培訓，不斷提高扶貧工作水平。成立了學習活動領導小組，制定了《全州扶貧系統(tǒng)開展“學習貫徹，爭創(chuàng)扶貧新業(yè)績”主題實踐活動學習方案》，將黨的精神，、考察扶貧工作時的系列指示精神作為重要學習內容。先后邀請原州委黨校常務副校長李福春、州檢-察-院檢察長吳忠良在全州扶貧系統(tǒng)會議上作了題為《學習習河北阜平講話精神，努力開創(chuàng)全州扶貧工作新局面》和《倡導公正廉潔，打好扶貧攻堅戰(zhàn)》的專題輔導報告。11月，組織全州2015年127個整村推進重點貧困村和老區(qū)村支部書記集中培訓，培訓期間認真聽取了省扶貧辦楊朝中主任《強化問題導向，推行精細管理，切實加大整村推進工作落實力度》的專題授課。
    (二)科學編制新階段扶貧攻堅規(guī)劃。組織力量編制完成《縣市區(qū)域發(fā)展與扶貧攻堅實施規(guī)劃(2011-2020年)》、《湖北武陵山片區(qū)產業(yè)扶貧實施規(guī)劃(201x-2015年)》。通過編制縣市扶貧攻堅規(guī)劃，全州有2497個項目近3000億資金計劃進入了省級規(guī)劃籠子。與此同時，協(xié)調州直相關行業(yè)部門開展部門扶貧規(guī)劃編制，謀劃武陵山片區(qū)建設項目964個，項目投資總額570多億元，爭取支援資金75億多元。
    (三)扎實推進專項扶貧工作。中央、省共投入我州財政專項扶貧資金3.52億元(含：扶貧部門財政專項扶貧資金2.48億元，發(fā)改部門以工代賑資金9674萬元，民宗部門民族發(fā)展資金690萬元)。其中2.48億元發(fā)展資金現已謀劃實施項目1300多個。全州今年啟動整村推進的88個重點貧困村和39個重點老區(qū)村共新建和維修村組公路963.5公里，完成投資7303.7萬元;修水池119口，建水窖206口，修水渠98760米;開展科技培訓350期，共培訓35739人次。新建、維修村委會79個;新建、維修村衛(wèi)生室56個。完成扶貧搬遷4009戶、15808人?！坝曷队媱潯闭猩嘤?1263人。
    (四)始終堅持產業(yè)扶貧核心。圍繞州委六屆五次全會作出的產業(yè)化、城鎮(zhèn)化“雙輪驅動”戰(zhàn)略，州扶貧開發(fā)領導小組印發(fā)《關于切實加強整村推進產業(yè)化扶貧工作的實施意見》、《關于貫徹落實州委六屆五次全會精神進一步推進新階段扶貧攻堅工作的意見》，不斷加強特色優(yōu)勢產業(yè)及產業(yè)鏈建設，一年來，投入1.27億元財政專項扶貧資金開展產業(yè)扶貧。還通過扶貧貸款貼息、小額貸款貼息、貧困村互助資金試點等多種形式，支持搭建企業(yè)參與扶貧、合作組織開展扶貧、群眾自我發(fā)展脫貧的鏈條。投入扶貧貸款貼息資金2400萬元，支持126家農業(yè)龍頭企業(yè)和農村專業(yè)合作組織發(fā)展壯大。全州整村推進村共新建高效特色產業(yè)基地6.5萬畝，改造特色產業(yè)基地2.6萬畝?！扒褰础睙熑~、“xx玉露”茶葉、“大山鼎”蔬菜、“長友”山野菜等一大批特色農業(yè)企業(yè)和品牌的知名度和市場占有率明顯提升。
    (五)積極構建“三位一體”扶貧工作格局。一是堅持推行“1321”駐村幫扶責任制。制定《201x—2015年度州直單位整村推進駐村扶貧方案》，領導帶頭駐點扶貧，部門行業(yè)積極參與。一年來，31名州級領導帶領州直121個部門、72家民營企業(yè)參與整村推進駐村扶貧，共投入部門幫扶資金418萬元，爭取和協(xié)調項目資金5191萬元。組織全州144家企業(yè)參與定點扶貧，投入資金4195萬元，帶動新建和改造特色產業(yè)基地6萬畝，帶動貧困農戶增收1980萬元。二是積極開展定點扶貧對接。主動爭取定點扶貧工作，在國務院扶貧辦等八部委印發(fā)《關于做好新一輪中央、國家機關和有關單位定點扶貧工作的通知》后，對各縣市做好定點扶貧工作對接作出安排。目前，宣恩、咸豐、來鳳、鶴峰等縣與農業(yè)部，xx市、利川市、建始縣、巴東縣分別與武漢大學、國新控股有限責任公司、華中農業(yè)大學、國家電網成功實現對接，資金計劃、援建項目、合作合同、技術培訓、人才支持等一大批支持措施正在穩(wěn)步實施。三是推動開展行業(yè)和社會扶貧目標責任考評。制定出臺《州直行業(yè)、部門扶貧工作目標責任制考評辦法》、《縣市黨政主要領導扶貧工作責任制考評辦法》，加大對扶貧目標責任的督辦落實力度。去年底，組織對州直121家行業(yè)部門、各縣市落實扶貧責任情況進行了考評。在今年初召開的全州扶貧工作會議上，州委、州政府對先進單位和個人給予了表彰。四是多種形式開展扶貧調研宣傳，營造大扶貧氛圍。深入基層、深入周邊貧困地區(qū)開展調研，學習扶貧工作典型經驗、研究扶貧工作新形勢、新問題。5月13日至17日，州扶貧辦參與了州政協(xié)扶貧工作調研組的調研活動，深入到全州8個縣市17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)22個村，走訪了6個企業(yè)7個農村專業(yè)合作社，通過實地察看、入戶了解、聽取匯報、座談交流等形式，對“十一五”以來全州片區(qū)扶貧攻堅、扶貧開發(fā)工作進行了全面調研，并形成了高質量的調研報告。在中國共產黨新聞網、湖北日報、xx日報等報刊網絡以及xx州電視臺等多種媒體全方位、多層次宣傳扶貧開發(fā)政策、經驗，營造了濃厚的輿-論氛圍。截止目前，全州在州級以上各媒體、刊物發(fā)表有關扶貧工作的宣傳稿件300余篇。今年5月，由中央組織部委托、國務院扶貧辦主辦的“學習貫徹黨的精神縣級黨政領導干部(羅霄山區(qū)、大別山區(qū)、六盤山片區(qū))專題研修班”在我州舉辦。會上，向來自8個省區(qū)86個縣市區(qū)的黨政負責同志和扶貧部門負責人共188名代表介紹了我州貫徹落實《綱要》精神、扎實推進產業(yè)扶貧的作法，觀摩了整村推進現場，受到了參會同志的高度肯定。
    (六)積極推動試點示范。一是全力推動全國綜合扶貧改革試點。州委、州政府成立了領導小組，組建了工作專班，多次向省政府及省直有關部門匯報銜接相關工作，一大批具體政策和項目得到落實。州、市兩級扶貧部門也積極尋求支持，爭取到國家專項扶貧搬遷資金3000萬元。積極參與制定綜合扶貧改革試點有關政策，指導編制專項扶貧政策規(guī)劃，先后協(xié)助編制完成《xx龍鳳鎮(zhèn)全國綜合扶貧改革試點工作方案》、《湖北xx全國綜合扶貧改革試點扶貧搬遷規(guī)劃(201x-2017年)》。圍繞“分類指導、精準扶貧”方針，研究確定了《龍鳳鎮(zhèn)扶貧搬遷貧困人口貧困程度識別標準》，從貧困戶人口情況、居住環(huán)境、家庭負擔、經濟基礎四個方面，采用百分制權重分析測量辦法，對貧困人口的貧困程度進行具體測量，為“精準扶貧”提供基礎數據和依據。二是積極爭取試點示范項目支持。支持鶴峰縣爭取中央專項彩票公益金項目1250萬元，鶴峰縣成為我州繼利川市、巴東縣之后爭取到該項目資金的縣市;支持來鳳縣爭取中央老區(qū)建設連片開發(fā)項目建設試點;支持建始縣爭取新加坡“連援”人畜飲水工程項目;支持宣恩縣爭取丹麥綾致基金會試點項目、蜜兒餐項目、愛心廚房項目;支持咸豐縣爭取科技扶貧試點項目;支持龍山來鳳經濟協(xié)作示范區(qū)建設等等，均取得良好效果。
    (七)高度重視扶貧規(guī)范化、法制化建設。建立健全到戶扶貧機制，完善貧困人口瞄準機制，和相關單位一起積極探索建立了具有xx特色的《xx州貧困人口動態(tài)管理信息系統(tǒng)》，實現對貧困對象數量、規(guī)模、分布以及致貧、減貧情況的實時掌握，基本實現了對貧困人口的動態(tài)管理和監(jiān)測。自2015年起，國務院扶貧辦將在全國推廣使用該系統(tǒng)。加強扶貧工作制度化、法制化，按照“先行先試”要求，成立工作專班，開展立法調研，根據州政府“十二五”立法規(guī)劃，啟動了《xx州農村扶貧條例》的編制起草工作。
    (八)全面推進全州扶貧系統(tǒng)行評工作。按照州委、州政府和省扶貧辦的統(tǒng)一部署及州糾風辦的具體安排，以抓行風轉作風為目標，深入開展民主評議政風行風工作，取得了優(yōu)異成績，在10個參評單位考核排名中，州扶貧辦進入優(yōu)秀等次，縣市扶貧辦中宣恩縣、咸豐縣名列第一，巴東縣名列第二，鶴峰縣、利川市、xx市、來鳳縣、建始縣名列優(yōu)秀等次，以實際工作成效實現扶貧攻堅新跨越。
    我州地處老、少、邊、山、窮、庫地區(qū)，受歷史和自然等多種因素影響，要完成扶貧工作任務還面臨較為具體的困難和不足。
    一是扶貧工作離上級要求和群眾期盼還有較大差距。2012年農民人均純收入為4571元，分別比全國、全省低3346元和3281元。到20xx年底，全州貧困人口還有129萬人，約占全省貧困人口的五分之一，占全州總人口的三分之一。全州還有約1500個村需要通過整村推進才能實現整體脫貧，還有近10萬戶40萬人居住在深山區(qū)、高寒區(qū)、地方病多發(fā)區(qū)，需要實施扶貧搬遷才能從根本上擺脫貧困。要完善貧困識別機制，改“大水漫灌”為“滴灌”，對這些貧困人口實施點對點的幫扶和清除，并使其在2020年整體達到小康水平，難度很大。
    二是扶貧攻堅實施過程中面臨較多的矛盾和困難。一是產業(yè)扶貧與基礎設施建設之間的矛盾突出。長期扶貧實踐證明，產業(yè)扶貧是貧困群眾脫貧致富和持續(xù)增收的有效途徑。但貧困村基礎設施落后，行路難、飲水難等問題還十分突出。因此，平衡好基礎設施建設與產業(yè)發(fā)展之間的關系始終是擺在我們面前的一道難題。二是“精準扶貧”模式還要進一步積極探索。要實施“精準扶貧”，首先要確定貧困對象及其貧困程度，才能有針對性的實行定點扶貧、差別扶持，而目前僅以“人均純收入2300元”標準劃分扶貧對象，導致基層在實際認定扶貧對象工作中主觀影響大。同時，在實施“精準扶貧”的過程中，由于地區(qū)間地理環(huán)境、產業(yè)基礎、區(qū)位條件不同，需要進一步探索和總結出一些操作性強、成功率高的“精準扶貧”模式。
    三是扶貧機構和隊伍建設需進一步加強。扶貧開發(fā)進入了一個嶄新階段，扶貧攻堅先行先試和武陵山少數民族試驗區(qū)建設等任務艱巨。然而，扶貧部門機構設置不合理、編制少、人員老化，與扶貧攻堅任務不配套的矛盾突出，要圓滿完成新階段扶貧開發(fā)目標任務，扶貧機構和隊伍建設還需進一步加強。
    四是宣傳調研工作還有待進一步提高。加強扶貧宣傳調研，是總結推介扶貧典型經驗，營造大扶貧格局的有效手段，盡管我們在宣傳調研工作上加大了力度，但與相鄰周邊地區(qū)相比，仍然還有差距，還需在信息報送、宣傳報道的等級、調研報告的質量上進一步加強。
    今后一個時期，我們將以習視察湘西等系列重要指示精神為指引，繼續(xù)貫徹實施《中國農村扶貧開發(fā)綱要》和《武陵山片區(qū)區(qū)域發(fā)展與扶貧攻堅規(guī)劃》，認真貫徹落實州委六屆五次全會精神，重點突出以下六個方面工作：
    一是繼續(xù)凝聚力量實施扶貧攻堅工程。一是積極爭取，主動作為，確保《縣市區(qū)域發(fā)展與扶貧攻堅實施規(guī)劃(2011-2020年)》項目進入國家和省級規(guī)劃，并優(yōu)先啟動實施。二是支持推動xx龍鳳全國扶貧綜合試點工作，力求通過試點，在“扶貧搬遷、移民建鎮(zhèn)、退耕還林、產業(yè)結構調整”綜合扶貧改革試點中創(chuàng)新工作機制、積累更多經驗，為中西部連片特困地區(qū)脫貧致富作出典型示范、提供工作樣板。三是構建“三位一體”格局，加強對縣市黨政主要領導、行業(yè)部門落實扶貧工作責任制的考核評價。加強與農業(yè)部、國家電網等中直單位、省直“616”定點扶貧單位和省內對口支援縣市的聯絡、協(xié)調和服務，爭取更大支持。繼續(xù)開展 “1321”幫扶工程和“村企共建、定點扶貧”活動。
    二是完善扶貧到戶機制，提高扶貧精準度。繼續(xù)完善貧困人口動態(tài)管理機制，徹底調查清楚貧困人口分布、致貧原因、脫貧意愿等，實現貧困人口底數清、情況明。加強建檔立卡數據的應用，真正瞄準貧困戶所需、所急，實施到戶扶貧，爭取實現“瞄準重點、精準制導、定點清除”的目標。逐步完善扶貧到戶機制，加快探索扶貧到戶的有效措施和方式，采取“產業(yè)扶貧到戶、扶貧培訓到戶、扶貧搬遷到戶、貸款貼息到戶、資金互助到戶”等項目扶持到戶的方式，徹底改善貧困面貌。
    三是突出產業(yè)鏈建設，加大產業(yè)化扶貧力度。牢固樹立綠色發(fā)展、循環(huán)發(fā)展、低碳發(fā)展、永續(xù)發(fā)展的理念，依托優(yōu)勢資源開發(fā)，遵循市場規(guī)律，在全域全面發(fā)展各類產業(yè)的同時，在一個時期明確一批重點加以推進。突出抓好現代煙草、茶葉、畜牧、清潔能源、生態(tài)文化旅游、信息等“六大產業(yè)鏈”建設，構筑健康的產業(yè)價值鏈、企業(yè)鏈、供應鏈和空間鏈，并且不斷延伸、加長加粗、提質增效。依托產業(yè)鏈建設，結合做好扶貧搬遷工作，積極參與新型城鎮(zhèn)化建設，讓群眾搬得出、穩(wěn)得住，能致富。
    四是大力開展社會扶貧工作。圍繞構建“三位一體”大扶貧工作格局的目標，積極引導社會團體、民間組織、工商企業(yè)投身扶貧開發(fā)事業(yè)，動員更多社會力量進入扶貧領域，建立健全企業(yè)參與扶貧開發(fā)激勵機制，對于扶貧效果顯著、帶動作用明顯的企業(yè)，在投資政策、金融政策、稅收政策等方面給予特殊傾斜。
    五是加強扶貧隊伍作風建設。認真學習貫徹十八屆三中全會精神，改進扶貧系統(tǒng)政風、作風，健全制度機制，筑牢扶貧資金管理使用的“高壓線”，切實發(fā)揮好扶貧資金保民生、“兜底線”的重要作用，以作風建設促進扶貧資金項目精細化管理。嚴格按照《湖北省整村推進專項扶貧項目管理試行辦法》等六個管理辦法的要求，加強對整村推進、扶貧搬遷、雨露計劃、貼息貸款、老區(qū)建設等專項扶貧項目的精細化管理，提高扶貧資金使用效益;抓好脫貧奔小康、彩票公益金、產業(yè)連片開發(fā)、老區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)連片開發(fā)、農村貧困兒童發(fā)展、雨露計劃改革等試點項目。
    六是加強扶貧宣傳調研，營造扶貧開發(fā)良好社會氛圍。加大-片區(qū)區(qū)域發(fā)展與扶貧攻堅試點典型宣揚，樹立一批先進典型和模范人物;加強調查研究，拓展扶貧開發(fā)思路，轉變扶貧發(fā)展方式，推動xx州產業(yè)扶貧牽引帶動貧困人口脫貧致富試點示范;加強xx州扶貧立法，促進《xx州農村扶貧條例》成為制度規(guī)范。
    這次省政協(xié)陳主席一行蒞臨我市調研指導，這既是對我市經濟社會發(fā)展的巨大關懷和支持，也是對我們做好各項工作特別是扶貧開發(fā)工作的有力鞭策和鼓舞?，F將我市如下。
    一、扶貧開發(fā)取得的成效和經驗
    從1983年開始，黨和國家將xx確定為全國最早實施區(qū)域規(guī)模扶貧的重點地區(qū)，在政策、資金、物資等諸多方面給予了傾斜扶持，開展了以“三西”農業(yè)建設為重點的扶貧開發(fā)。全市廣大干部群眾通過以“治山水、強基礎、興科技、調結構”等措施相互配套的綜合治理，使貧窮落后面貌發(fā)生了歷史性的改變，于上世紀末提前一年整市基本解決溫飽，完成了由饑貧向基本溫飽過渡的階段性跨越。進入新世紀，全市扶貧開發(fā)緊緊抓住國家西部大開發(fā)和扶貧開發(fā)工作重點縣建設的良好機遇，認真貫徹落實國家和省上關于“一體兩翼”的扶貧開發(fā)戰(zhàn)略部署，堅持以農民增收為中心，不斷創(chuàng)新扶貧開發(fā)思路，積極探索扶貧開發(fā)模式，著力尋求扶貧開發(fā)與小康建設有效結合新途徑，進一步推動了全市重點鄉(xiāng)村經濟和社會的較快發(fā)展。2001以來，國家和省上共給xx安排扶貧專項資金7.22億元，有35.43萬貧困人口實現了解決溫飽目標，農村貧困人口由2000年底的90.2萬人下降到54.77萬人，占農業(yè)人口的21.38%，扶貧開發(fā)工作取得了明顯成效。2015年，中央政策研究室、中央財經領導小組辦公室組成調研組對全國有關地區(qū)專題調研后認為，xx通過發(fā)揮比較優(yōu)勢，調整產業(yè)結構，把小土豆做成了大產業(yè)，形成了種草養(yǎng)畜—發(fā)展沼氣—沼渣肥田—增糧增收—改善生態(tài)的循環(huán)經濟模式，初步走出了一條自然條件惡劣地區(qū)脫貧致富的成功路子，xx市因此被國家確定為全國18個改革開放成功的典型地區(qū)之一。
    學校工作主要做法及成效總結篇十二
    12月18日，全市雙聯行動和貧困村駐村幫扶工作隊考核培訓會召開。會議安排部署了全市雙聯行動和貧困村駐村幫扶工作隊年度考核工作和評選先進工作。
    市委副書記、政法委書記董建鎮(zhèn)出席并講話。市委雙聯辦負責人就配合做好省上考核評優(yōu)工作及我市各級幫聯單位的考評工作作了具體安排。
    董建鎮(zhèn)指出，雙聯行動和貧困村駐村幫扶工作隊年度考核工作是對各級雙聯單位、雙聯干部和駐村幫扶工作隊落實省委省政府“一號工程”工作成效的全面檢驗，是對雙聯行動助推精準脫貧各項任務落實的一次全面督查，是總結經驗、樹立標桿、深化拓展雙聯行動的有效形式。各級各部門要充分認識年度考核工作的重要性，準確把握考核內容要求，以省上考核方案為依據，制定具體考核實施方案，切實做到不漏項、可操作、好落實，全面考量、準確評價20雙聯行動和貧困村駐村幫扶工作。
    董建鎮(zhèn)強調，要強化協(xié)調，組織好考核力量，市上聯縣(區(qū))領導和各縣(區(qū))委書記要親自負責，及時與省直組長單位聯系協(xié)調，確定考評時間、方式和具體日程，組織召開考核工作會議，全面進行安排部署。要科學調配力量，統(tǒng)一標準、統(tǒng)一人員、統(tǒng)一評估，切實把考評工作抓實抓好。要通過考核形成一個高質量的考核報告，公正準確地評價雙聯行動和貧困村駐村幫扶工作。要高度重視，嚴格標準，認真做好年度雙聯行動和駐村幫扶工作隊先進評選工作，生動展現我市雙聯工作中創(chuàng)造的典型經驗和感人事跡，充分反映各級在雙聯行動中的工作風貌。要全面掌握考核評估的目標任務、考核內容、方法步驟、程序要求，做到公開透明、客觀公正，確?？己斯ぷ靼雌诒Ｙ|保量地完成。
    學校工作主要做法及成效總結篇十三
    自《中國共產黨黨員教育管理工作條例》《2019—2023年全國黨員教育培訓工作規(guī)劃》及貴州省《關于貫徹落實〈2019—2023年全國黨員教育培訓工作規(guī)劃〉的實施意見》印發(fā)以來，我區(qū)緊扣決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅等中心工作，圍繞《條例》《規(guī)劃》和《實施意見》總體要求，立足全區(qū)黨員教育培訓工作實際，在落實落細《條例》《規(guī)劃》和《實施意見》各項規(guī)定上下苦工、實工，切實增強全區(qū)黨員教育培訓的針對性和有效性，不斷提升全區(qū)黨員干部能力素質，為全區(qū)決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅提供堅實的組織保障。
    一是舉措創(chuàng)新促落實。我區(qū)將《條例》《規(guī)劃》和《實施意見》納入各級黨委（黨組）中心組學習和基層黨組織“三會一課”的重要內容。同時，組織學習討論《實施意見》，初步擬定我區(qū)《2019—2023年全國黨員教育培訓工作方案》，創(chuàng)新推行“基層黨建示范課堂”，通過專題講座、情景模擬、現場教學、案例講解等方式，組織支部黨員及相關黨務工作者參加示范課堂，規(guī)范“三會一課”、主題黨日、民主評議黨員等活動涉及的內容。同時，以點帶面，輻射全區(qū)，形成一個支部“開課”，周邊支部“上課”的格局，基層黨組織開展黨建示范課堂時，邀請其他鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)的組織委員及鄰近支部的黨組織負責人共同聽課，進一步提升黨員教育針對性和實效性。二是素能提升抓培訓。2019年來，我區(qū)以聚焦駐村幫扶不扎實專項治理工作為著力點，舉辦了兩期村（社區(qū)）黨組織書記能力提升培訓；舉辦基層黨組織建設及掃黑除惡專項培訓班1期，培訓黨組織書記和組織委員160人；舉行脫貧攻堅駐村幫扶不扎實專項治理工作動員部署會暨村第一書記和駐村干部能力提升培訓班，對280余名同步小康村第一書記和駐村干部進行能力提升專題培訓，切實幫助村（社區(qū)）黨組織書記和駐村干部提升履職能力。開展基層黨總支部書記“不忘初心、牢記使命”主題教育示范培訓班，培訓各領域黨支部書記252人。三是觀摩實戰(zhàn)強練兵。針對黨支部領辦村集體合作社發(fā)展中管理服務不積極，參與不主動，村支部書記對合作社情況不熟悉等方面問題，通過“新時代學習大講堂”召開全區(qū)“沖刺90天打贏殲滅戰(zhàn)”抓黨建促脫貧攻堅暨黨支部領辦村集體合作社培訓會，組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨委副書記、組織委員和各村（社區(qū)）黨組織書記和村第一書記（或包村領導）1048人就抓黨建促決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅和黨支部領辦村集體合作社相關工作進行培訓。
    雖然我區(qū)在貫徹落實《條例》《規(guī)劃》《實施意見》和扎實開展黨員教育培訓工作取得了一定成績，但仍然存在一些不可忽視的問題。一是黨員培訓的效果不夠好。各級黨組織對黨員教育培訓工作存在一定的隨意性，特別是農村基層黨組織，從督查來看，少數支部只是出于壓力，做做樣子，完成任務，交差了事，教育的效果有待于進一步加強。二是黨員教育培訓內容吸引力不夠強。提供的培訓資料內容和師資力量水平與黨員需求有差距，理論傳授與生產實踐結合有差距，學習形式也不夠靈活，在調動黨員的參訓積極性比較困難。三是流動黨員學習教育不夠深。在流動黨員學習教育方面雖然做了一定的探索，但整體來看，還是有較大差距，存在履蓋率偏低的問題，特別是農村外出務工黨員。
    下一步，我區(qū)將以深入貫徹落實《條例》《規(guī)劃》和《實施意見》總體要求為出發(fā)點，緊扣抓黨建促脫貧攻堅掛牌督戰(zhàn)中發(fā)現的黨員干部能力素質方面存在的問題，扎實推進黨員教育培訓工作，為同步全面小康凝聚堅強合力。
    （一）進一步加強領導，強化責任。進一步強化基層黨組織從嚴管黨、治黨意識和責任，每年年初要求全區(qū)各基層黨組織，針對自身實際情況，制定并逐級提交當年的黨員教育培訓計劃。把黨員教育培訓工作作為黨組織書記述職的重要內容。
    （二）進一步豐富內容，創(chuàng)新方式。開展參訓學員需求調研，調整培訓課程設置，特別是黨員群眾發(fā)展迫切需要的信息、技能等內容，為學員提供更多的“菜單”。教學方式上除了講座教學外，設置相互討論交流環(huán)節(jié)；師資方面，從基層干部、黨組織書記及創(chuàng)業(yè)致富帶富能手和技術能手培養(yǎng)師資隊伍。
    （三）進一步督查指導，完善機制。嚴加督查考核。加強對各級黨組織的教育培訓計劃的落實情況，以抽查和聯查相結合的形式進行考核，確保達到黨組織書記培訓達56學時，普通黨員培訓達32學時。
    學校工作主要做法及成效總結篇十四
    3月10日上午，科技廳召開干部駐村幫扶工作座談會，總結幫扶工作經驗，分析梳理存在問題，落實廳黨組決策部署，研究進一步改進工作和落實各項幫扶措施。廳黨組成員、機關黨委書記吳成主持會議并講話。
    會上，科技廳聯系幫扶旺蒼縣7個貧困村的幫扶單位分別從工作成效、存在問題、工作建議和下步工作等方面深入交流駐村幫扶工作情況;科技廳機關黨辦主任、掛職旺蒼縣委副書記富軍介紹了旺蒼縣脫貧攻堅工作、脫貧攻堅工作安排和脫貧攻堅駐村幫扶工作需求等情況;同為指導聯系幫扶旺蒼縣的省氣象局、省貿促會駐村幫扶工作牽頭處室負責人分別介紹部門的幫扶工作情況，提出了工作建議;會議還傳達學習了省委、省直機關工委駐村幫扶工作有關部署要求。
    廳黨組成員、機關黨委書記吳成對廳系統(tǒng)各幫扶單位駐村幫扶工作表示肯定。同時，他強調，一是各幫扶單位要在總結工作經驗的基礎上，始終把脫貧攻堅作為“頭等大事”堅持把干部駐村幫扶工作當作一項重要政治任務，聚焦“兩不愁、三保障”和“四個好”目標，嚴格落實“六個精準”要求，抓緊抓實“五個一批”，確保駐村幫扶工作任務落實落地。二是對去年已經脫貧摘帽2個貧困村、貧困戶，省計算機院和省原子能院要在承擔好新的`幫扶任務的同時，要繼續(xù)加強聯系，確保脫貧不返貧;對省科學器材公司等幫扶的3個今年計劃摘帽的貧困村，要加大工作力度，查找存在問題，補齊工作短板。三是積極推進產業(yè)扶貧，整合系統(tǒng)科技資源，匯集科技扶貧在扶志、扶智、扶質的資源優(yōu)勢，推進貧困村產業(yè)發(fā)展農民增收。四是各幫扶單位要不等不靠，主動作為，細化完善幫扶舉措，提早謀劃安排幫扶資金和項目;“第一書記”和駐村干部，要堅持“清單式+責任制”工作方法，建立幫扶任務臺賬，推動幫扶工作落實。五是請旺蒼縣加大對廳系統(tǒng)今年計劃脫貧幫扶村的水、電、路等民生設施建設的力度，列出基礎設施支持清單，共同推進駐村幫扶工作，確保脫貧攻堅任務落到實處。
    學校工作主要做法及成效總結篇十五
    1、認真抓組織建設，全力打造“五化”標準支部，支部現有直管黨員17名，實行電腦信息化管理和檔案管理。繼續(xù)開展“。
    不忘初心。
    牢記使命”主題教育“兩爭一創(chuàng)”，連續(xù)五年參加芙蓉區(qū)紅旗黨支部評比驗收取得較好成績，積極參加書記培訓班黨代表培訓黨務工作者新黨員培訓，微黨課書記上黨課道德講堂黨建聯席會活動。利用各類學習載體學習如紅星云長沙黨建學習強國app等。組織全體黨員到尖山湖公園參觀學習團建。赴長沙縣農村慰問困難家庭和五保戶。組織黨員學習8次，開展黨日活動12次，上黨課4次，活動內容及時上傳到“長沙智慧黨建”平臺。并將《習近平關于“。
    不忘初心。
    牢記使命”論述摘編》《學習綱要》《習近平治國理政》等書籍發(fā)給每個黨員認真學習討論。
    2、認真落實“雙述雙評”、“三會一課”、專題組織生活會，黨員評議、民主聽證、黨員學習、積分制管理、談心談話、請示。
    報告。
    等黨員管理制度，嚴格規(guī)范黨費收繳和活動經費管理使用。開展黨員“一卡四制”、“三建三學三講”、“黨員先鋒崗”、“五必訪、六必談”、“1+2”困難幫扶等活動。每月定期開展“芙蓉先鋒”主題黨日活動。開展消防演練、物業(yè)知識競賽、水電技能比武等活動、推動在職黨員進社區(qū)活動。嚴格按程序按要求接收了4名直管黨員，轉出了1名黨員，培訓了2名入黨積極分子,發(fā)展了1名黨員。公示黨務宣傳欄。
    3、積極進行轄區(qū)防控新冠病毒工作，投入大量人力、物力、財力，疫情嚴重期間黨員志愿者帶頭進行封閉式出入口管理，排查轄區(qū)外來人員，并登記造冊上報。進行環(huán)境消毒處理。支持市場商戶復工復產，積極為商戶創(chuàng)造營商環(huán)境。市場商戶經營秩序相對穩(wěn)定。聯系芙蓉區(qū)交警大隊，清理轄區(qū)報廢車。整頓經營秩序，車輛停放，衛(wèi)生清掃。認真為業(yè)主、經營戶排憂解難，垃圾分類、公共設施改建維修工作，支部黨員干事在前，得到業(yè)主商戶認可評，xxx同志還被評為長沙xxxxxx。
    （二）問題及原因。
    1、由于活動經費不足，支部活動開展不夠，干部隊伍黨建工作水平有限，支部活動涉及面窄，層次有限，形式單調，創(chuàng)新不足。流于形式。
    2、支部內部溝通不夠。支委班子成員之間，班子成員和普通黨員之間，黨員和員工之間，通過開展談心談話，執(zhí)行“五必訪、六必談”制度不夠，仍有個別黨員自我封閉，閉門造車。
    3、黨員整體思想水平有待提高，后備力量需要加強。支部成立10年，黨員隊伍擴大了3倍，老中青都有，如何加強人才培養(yǎng)儲備，是支部發(fā)展的瓶頸問題。
    4、支部外部環(huán)境建設硬件設施有待進一步加強。由于經營性質所局限，公司的橫向、縱向交流只限于面上帶過，如蜻蜓點水一般。
    （三）下步打算及措施。
    1、充分發(fā)揮市場及人才優(yōu)勢，加強共駐共建共享。積極參加，落實各項工作。提升支部活力。
    2、繼續(xù)加強組織建設，增強黨員意識，培養(yǎng)黨員樂于奉獻社會奉獻市場精神。加強內部團結，搞好內部交流，開闊黨員胸襟視野，群策群力，增加“內生動力”，干好支部工作。
    3、繼續(xù)深入開展學習教育和管理，增強學習氣氛，開展征文、音頻、視頻、知識競賽及黨員應知應會知識培訓。不斷提高全體黨員的理論知識水平，將習近平新時代中國特色社會主義思想悟透、弄懂、做實。
    4、繼續(xù)加強工作匯報制度，積極主動將發(fā)現的重大問題及時如實向上級黨組織匯報。同時加強橫向交流，爭取黨建工作再上一個新臺階！
    學校工作主要做法及成效總結篇十六
    9月13日，全市第二次中直、省直單位駐村幫扶工作隊座談會在桑植縣召開。
    據悉，自精準扶貧駐村幫扶工作開展以來，國家、省、市、縣共派駐75個駐村幫扶工作隊在桑植縣駐村幫扶，其中中直1個、省直4個、市直22個、縣直48個。由100個后盾單位組成，派出工作隊員294名。以來，共投入幫扶資金19412萬元，其中單位自籌4888萬元、扶貧資金1975萬元、各部門資金10679萬元、村民自籌737萬元、扶貧貸款412萬元、其他資金721萬元，有序開展貧困村基礎設施、基本產業(yè)、公共服務、基本生活保障、基層組織建設等工程，為貧困村整村脫貧打下了堅實基礎。
    會議要求，要增強脫貧攻堅責任感、自信心、緊迫感;要進一步加強“五基工程”建設，進一步落實“五個一批”措施，進一步抓好精準扶貧基礎工作，進一步做好脫貧退出工作;要抓好政策學習，吃透上級精神，提高工作質量，確保幫扶精準，完善退出手續(xù)，確保脫貧實效。為完成脫貧攻堅任務、實現全面建成小康社會的目標而努力奮斗。
    當天，中直、省直單位駐村幫扶工作隊一行還先后來到劉家坪白族鄉(xiāng)新橋村和洪家關白族鄉(xiāng)龍頭村，參觀了禾佳生態(tài)農業(yè)產業(yè)園、新橋村村部、龍頭村村部，調研駐村幫扶工作情況。
    桑植縣委副書記熊衛(wèi)國、副縣長候選人王茂蓉分別參加調研或座談。
    學校工作主要做法及成效總結篇十七
    xx鄉(xiāng)前趙村現有人口1150人，共有住戶300家，耕地1800畝，進駐前人均純收入1500元。該村共有黨員28人，村民代表30人，村民小組7個，兩委成員4人，支委成員3人，村委成員3人。
    二、主要工作。
    市公路局幫扶組進駐前趙村后，積極與村兩委結合，設法為該村提供信息、技術、人才等方面的支持，大力發(fā)展經濟，保持農村穩(wěn)定。一是結合村兩委利用40天時間，先后開展了20余次農戶走訪活動，深入群眾，體察民情，充分了解群眾生產、生活情況，積極排查化解不穩(wěn)定因素，化解矛盾。公路局主要領導也先后6次到該村進行調研。在整個走訪活動中，共計發(fā)放征求意見表289份，走訪農戶260家，召開各類座談會10次，梳理群眾意見10條。在此基礎上制定了前趙村三年總體發(fā)展規(guī)劃和年度工作目標，為全面開展好幫扶工作，實現農村穩(wěn)定、農民增收奠定了基矗二是在該村防汛、計劃生育等基礎性建設工作中，公路局積極投入扶持資金，并購買辦公桌、凳、沙發(fā)幫助建成了計劃生育村室。三是印發(fā)傳單、張貼標語，宣傳有關法律法規(guī)，開展普法教育，增強群眾法制觀念和維權意識，努力使該村形成講文明、思發(fā)展、比致富的良好風尚。四是協(xié)助村兩委利用村內舊廠房，投資50余萬元籌建泡沫廠，成為前趙村的龍頭企業(yè)。五是針對學校建成后，校院無照明情況，協(xié)調前、后趙村，安裝校院內照明燈。六是在11月12日幫扶工作座談會后，我局及時召開班子會議，結合我單位實際，制定幫扶措施，并抽調兩名有農村工作經驗、責任心強的副科長進村了解情況、開展工作。七是積極參與，搞好村委換屆工作。協(xié)助成立選舉委員會，對選民進行公示，使村委換屆工作順利完成，村民思想穩(wěn)定，無信訪案件發(fā)生，為今后前趙村經濟的發(fā)展打下了良好的基矗八是關愛困難群體。認真深入開展調查摸底工作，重點排查在生活上有特殊困難，無法過冬和過年的貧困戶。積極開展走訪慰問貧困戶活動，讓貧困戶過上一個歡樂、祥和的新春佳節(jié)。九是組織閑散勞動力到溫邵路柏香段挖坑植樹，增加農民收入。同時，為了豐富村民文化生活，協(xié)助村兩委成立文化宣傳隊，經常為村民演出，豐富村民業(yè)余生活，深受群眾歡迎，同時也與百姓之間距離逐漸拉近。十是積極幫助村內打機井4眼，投入資金2萬余元，解決澆地問題。同時駐村隊員盡可能地減輕村內負擔，得到了村民的好評。十一是在繁忙的夏收秋收工作中，工作隊對村夏收秋收情況和秸稈禁燒工作積極參與，加班加點，晝夜巡查，大膽管理，較好地完成了此項工作，整個夏收秋收期間里，無一例秸桿點火事件發(fā)生，受到上級及群眾的一致贊同。
    三、存在的問題和困難。
    1、經濟滯后。村民主要依靠農業(yè)收入，收入偏低。
    2、按省政府改革精神，焦作公路局對我局經費切塊包干，由于我市路況差、投入大，外欠工程款多，加之近年來人員嚴重超編，形成外欠款多。
    四、下步工作打算。
    1、進一步學習黨的“十六”大精神，認真落實“三個代表”重要思想，認真落實市幫扶辦有關指示精神，加強與村兩委溝通，理清發(fā)展思路，協(xié)助村兩委班子解決好村熱點難點問題。
    2、結合我局實際，利用單位優(yōu)勢，盡力協(xié)助解決農閑期勞動力問題，幫助農民增收。
    3、為村民提供致富信息。
    4、協(xié)助加強組織建設、治安綜合治理，保持村民穩(wěn)定。
    學校工作主要做法及成效總結篇十八
    活動的目的、意義應該為積極向上，帶動同學的積極性的；活動目標要具體化，并需要滿足重要性、可行性、時效性、新穎性。
    作為策劃的正文部分，表現方式要簡潔明了，使人容易理解，但表述方面要力求詳盡，把每一點能設想到的東西，沒有遺漏。對策劃的各工作項目，應該照時間的先后順序排列，繪制實施時間表有助于方案核查。人員的組織配置、活動對象、相應權責及時間地點也應在這部分加以說明，執(zhí)行的應變程序也應該在這部分加以考慮。這里可以提供一些參考方面：會場布置、嘉賓座次、校園宣傳、主持、領導講話、司儀、會場服務、電子背景、燈光、音響、攝影、活動后清理人員、合影。20xx年下-20xx年上預計舉辦15場活動其中：體育部三次；文藝部兩次；外聯部兩次：
    學*部兩次；宣傳部兩次；生活部兩次；團支部一次；創(chuàng)業(yè)部一次；
    三
    活動的各項費用在根據實際情況進行具體、周密的計算后，用清晰明了的形式列出。
    內外環(huán)境的變化，不可避免的有些方案的執(zhí)行帶來一些不確定性因素，因此，當環(huán)境變化時是否有應變措施，損失的概率是多少，造成的損失多大，應急措施等也應在策劃中加以說明。
    同時作為外聯部副部長的我同樣也為了外聯部制定了一些活動，因大一新生剛剛入學，剛剛離開自己的家鄉(xiāng)。每個人都有自己的家鄉(xiāng)，都有自己的風俗*慣。所以計劃開展，故事會這一活動。這樣既可以讓同學們互相了解，也可以讓*不同地域的文化使更多人了解。
    并且我們會繼續(xù)我們本行的工作，為醫(yī)學技術系獲得更多更好的贊助。
    學校工作主要做法及成效總結篇十九
    xx村距縣城24公里，轄6個村民小組，幅員面積2.8平方公里，總人口254戶954人，全村建檔立卡貧困戶25戶63人。20xx年以前，該村無一條硬化水泥路、無一間黨員活動室、無一個衛(wèi)生室、無一塊文化活動場地、無一分集體經濟，屬于典型的“五無”貧困村。
    針對該村的落后現狀，區(qū)城管局按照“輸血與造血相結合”“扶貧與扶志相結合”“幫戶與幫村相結合”的工作思路，堅持補短板、夯基礎、興產業(yè)、育思想，初步形成了村容整潔、產業(yè)興旺、收入穩(wěn)定、生活幸福的生動局面。
    （一）堅持領導帶頭，凝聚幫扶力量。領導力量是推進脫貧致富的重要幫扶力量。區(qū)城管局局長xxx帶頭示范，先后8次深入該村實地調研，親自研究幫扶規(guī)劃，制定幫扶措施，開展督促指導。分管副局長對幫扶工作落實情況每月一督辦，每周一總結。區(qū)城管局各科室多次進村入戶，了解貧困群眾生活需求，解決實際困難。駐村工作隊一線蹲點，協(xié)調落實各項幫扶任務，形成了強大幫扶合力。一年來，先后為該村爭取、協(xié)調、捐贈幫扶資金近500萬元，為推進各項幫扶措施落地、落實打下了堅實的基礎。
    （二）堅持項目推動，改善發(fā)展條件。農村基礎設施建設是脫貧致富的前提和關鍵。區(qū)城管局堅持把加強該村基礎設施建設放在首位，積極協(xié)調爭取項目支持，努力改善發(fā)展條件。一是積極改善出行條件。協(xié)調落實專項資金100萬元，新建村社道路9.85公里（其中，4.5米寬的瀝青路2.5公里），硬化入戶便道6公里，基本實現硬化道路戶戶通。二是積極改善生產條件。協(xié)調落實小微水利、土地整治等項目建設資金200萬元，新建渡橋1座、石河堰2處、蓄水池6口，維修山坪塘3口，為產業(yè)發(fā)展創(chuàng)造了良好發(fā)展空間。三是積極改善生活條件。協(xié)調落實扶貧專項資金162萬元，完成“三建五改”178戶，安裝自來水141戶，安裝天然氣42戶，接入電信寬帶85戶，安裝路燈60盞，有效改善群眾生活質量，提振了發(fā)展信心。
    （三）堅持產業(yè)興村，破解增收難題。按照“創(chuàng)點、連線、成片”的思路，大力發(fā)展農業(yè)產業(yè)，促進貧困群眾持續(xù)穩(wěn)定增收。一是加快奔康產業(yè)園建設。指導該村成立了農民專業(yè)合作社，并以合作社為主體，建成脫貧奔康產業(yè)園380畝（另有500畝規(guī)劃待建），栽植“青見”“沃柑”“不知火”等優(yōu)質柑橘17000余株，套種花生、黃豆、綠豆等經濟作物300畝，產業(yè)發(fā)展初具規(guī)模。二是加快推進農業(yè)現代化建設。動員社會力量，捐贈收割機1臺、插秧機2臺、旋耕機及配套設備10臺，推進該村由傳統(tǒng)生產方式向機械化生產轉變。協(xié)調爭取市農科院投入資金15萬元，打造標準化產業(yè)建設管護示范點20畝，促進該村由低效農業(yè)向高效農業(yè)轉變。三是大力發(fā)展家庭經濟。動員群眾房前屋后建果園、菜園，發(fā)展庭院經濟66戶。同時，按照4000元/戶的標準，由區(qū)城管局出資為25戶貧困戶入股產業(yè)發(fā)展金。實現“戶戶入園，家家建園，人人受益”。
    （四）堅持黨建帶動，增強發(fā)展動力。注重發(fā)揮基層黨組織在脫貧攻堅中的戰(zhàn)斗堡壘作用。投入8萬元，規(guī)范化建立了村級黨組織活動陣地，并指導完善村支部組織建設。堅持把黨小組建在產業(yè)園上，創(chuàng)新黨建扶貧工作模式，實施“黨委+黨小組+產業(yè)園+技術協(xié)會+農戶”黨建聯幫聯建工程，將脫貧奔康產業(yè)園化整為零，以100—300畝的規(guī)模劃分成立了3個產業(yè)園黨小組，小組長由村“兩委”干部或德高望重、致富能力強的黨員擔任，每個鎮(zhèn)黨委成員一對一聯系一個黨小組，每個產業(yè)園黨小組配備一名農技員提供技術服務，確保產業(yè)發(fā)展有干部帶領，有技術指導。同時，進一步健全黨員干部協(xié)調指導園區(qū)建設管理工作機制和領導干部聯系黨小組責任體系，引導黨員干部把工作重點放到產業(yè)發(fā)展上。每個黨小組成員結對幫扶1至2戶貧困戶。通過黨組織帶動，真正把把貧困群眾吸附在產業(yè)鏈上，使村民從種地農民變?yōu)楫a業(yè)園工人，有效增強了產業(yè)發(fā)展動力。
    （五）堅持扶貧扶志，提升發(fā)展能力。精神富裕才是真正富裕。為改變貧困群眾等、靠、要的落后思想，區(qū)城管局堅持把貧困群眾思想文化建設作為重點幫扶任務。一是加強文化陣地建設。新建活動院壩1000平方米，標準化建立了農民夜校、農家書屋等文化活動室，讓農民學習有載體，活動有場地。二是加強思想教育。局長xxx帶頭，先后3次為貧困群眾上黨課，引導他們感黨恩、聽黨話、跟黨走，增強發(fā)展信心。區(qū)城管局幫扶干部和鎮(zhèn)村干部多次進村入戶，對貧困群眾進行思想教育，引導他們樹立主動發(fā)展意識，激發(fā)貧困群眾內生發(fā)展動力。三是加強致富技能培訓，先后舉辦各類技能培訓班5期，培訓農業(yè)技術人員450余人次，農村勞動力200余人次，致富帶頭人100余人次，有效提升了群眾自我發(fā)展能力。
    （六）堅持優(yōu)化管理，鞏固幫扶態(tài)勢。積極優(yōu)化幫扶管理機制，提升幫扶效率。
    一是掛圖作戰(zhàn)壓實責任。制定定點幫扶行動推進圖、脫貧攻堅實施圖，明確了時間表、任務書、路線圖，落實幫扶對象、進度要求、責任分工，按圖施工、照圖檢查，壓緊壓實幫扶責任。
    二是督促檢查跟蹤問效。區(qū)城管局黨組每季度聽取1次工作匯報、研究1次具體工作，駐村工作隊及時通報幫扶進度，每月一督促、每月一抽查、每月一總結，形成持續(xù)推動的幫扶常態(tài)。
    三是動態(tài)監(jiān)測評估成效。區(qū)城管局在xx鎮(zhèn)農業(yè)服務中心設立動態(tài)監(jiān)測點，在每個村落實1名監(jiān)測員，采取“每天一記賬、每月一統(tǒng)計、每季度一分析、每半年一確認”對扶貧成效進行動態(tài)監(jiān)測，確保實現全面小康不落下一戶一人。
    二、存在問題和困難。
    一是部分群眾觀念仍然落后，勤勞致富愿望不迫切，存在“等、靠、要”思想。部分群眾目光短淺，對入社、入股積極性不高，怕承擔風險。
    二是勞動力嚴重不足，在家群眾大多是老弱病殘，無充分體力投入產業(yè)發(fā)展，有致富的心，無致富的力。
    三是基礎設施仍然比較薄弱。產業(yè)道路尚未形成環(huán)線，農田水利建設尚不能滿足現代農業(yè)發(fā)展需要，居民聚居點配套設施仍需繼續(xù)完善。
    四是非貧困戶穩(wěn)控壓力大。由于貧困戶與非貧困戶政策差異較大，部分家庭條件相當的非貧困戶未能享受到政策照顧，對扶貧攻堅頗有微詞，甚至出現不滿情緒。
    三、下一步幫扶打算。
    一是繼續(xù)加強群眾教育。常態(tài)化開展感恩主題教育和致富技能專題培訓，豐富群眾性文化活動，充分運用現代教育技術等，加強群眾思想文化教育，提高群眾文化水平，轉變傳統(tǒng)觀念，增強致富能力。
    二是繼續(xù)加大資金投入。積極向社會各界籌集發(fā)展資金，進一步加強基礎設施建設，改善村容村貌，擴大產業(yè)發(fā)展規(guī)模，完善產業(yè)鏈條，連點成線、連線成片，形成帶動效應。
    三是繼續(xù)完善增收機制。采取更加靈活多樣的形式，讓更多的群眾參與產業(yè)發(fā)展，實現長效增收。以幫扶示范片建設為抓手，解決貧困戶與非貧困戶幫扶差異問題，實現同步增收。
    學校工作主要做法及成效總結篇二十
    尊敬的各位老師、同學們：
    大家上午好！
    今天我很榮幸的站在xx科技學院學生會第xx屆*團換屆選舉的演講臺上，首先感謝各位老師給我這次機會，讓我今天競選校學生會辦公室主任一職！
    在此，請允許我做一下自我先容，我叫xx，來自xx工程學院安全xx班，現擔任xx班班長職務，演講與口才協(xié)會副會長，從進進大學以來，我一直在校學生會辦公室做干事。
    此時此刻，我想說點題外話，今天我是站在這個本不屬于我的舞臺上在自導自演著一個以悲劇結尾的笑劇。也許有人要問，此話怎講？現在我來做解釋，有兩點，在坐的各位評委中有幾個熟悉我的？答案是幾乎沒有！在坐的各位評委中，我又認識幾個呢，不多！再者說，我認識的評委與我又沒什么交情，他們?yōu)槭裁匆哑蓖督o我呢！這是其一。
    校學生會是學生組織的龍頭，是聯系學校，老師，學生之間的紐帶，領導和管理各系部的學生會工作，我自己的淺見是，學生會的管理應該是由學生會在同學中間的影響力，服務于同學的責任和義務，*團領導者的才能及魅力共同組成的。只有這樣，我們的學生會的管理才能切實到位，也起到它應有的作用，才能得到更好地發(fā)展。
    今天，來競選的各位同學都給各位老師，*團發(fā)了自己的工作計劃，而唯獨我沒有發(fā)，我想大家也想知道為什么？我在剛進大學時，老師讓我們每個人寫自己的大學生涯規(guī)劃，我不知道其他系部的同學寫沒寫，反正我們學院是寫了。在寫規(guī)劃時，大家寫的都是雄心壯志，可大學第一學期都沒有結束，當初的豪言壯語都化為烏有。去年，我在競選我班班長時，我也沒說什么豪言壯語，只告訴同學們一句話，我會盡力的做好有關我班的每一件事，一年后，我們班被評為“優(yōu)秀班級體”，而我個人被評為“優(yōu)秀學生干部”。我想，我寫工作計劃也是一樣。由于計劃是趕不上變化的，作為*團的人，應該有著敏銳的洞察力和過人應變力，不應該照本宣科的按著計劃做事。那樣的話，與紙上談兵有何區(qū)別。
    如果，各位老師和學長學姐們信任我，給我這次機會，讓我擔任辦公室主任一職。那么我首先的工作就是協(xié)助老師和*著手人事改革。先從各部分的部長，副部長做起。秉著公*、公正、公然的態(tài)度，唯才是用，對老師負責，對學生會的未來負責的原則，選出各部門的部長，副部長。
    人生不好古，象鼎犧樽，變?yōu)橥唧?，世道不憐才，鳳毛麟角，化為塵灰。我相信我們xx科技學院學生會會珍惜和應用人才，更相信我們校學生會明天更加美好！
    我的演講到此結束，謝謝大家。
    通過一年來的工作，本人的工作能力得到了進一步鍛煉和提高，同時年，尚有一些缺點和不足有待進一步糾正與克服。
    作為本部門負責人，其職能涵蓋了文書、接待、公關、車輛管理、檔案管理等內容，這就要求不僅要熟悉部門業(yè)務，對于組織和協(xié)調方面的能力也提出了較高的要求，為了使部門工作能夠達到集團公司要求，本人在職責范圍內開展了以下方面工作：
    在公文的處理過程中，半年來共計上報集團250余份文件、合同，并且認真學*、領會集團公司的戰(zhàn)略、思路以及各方面工作要求，做到了基本的了解和把握，為酒店領導決策提供了及時、準確的信息。
    對上級來文而公司領導暫時來不及批閱的文件，則做變通處理，比較重要的文件在口頭匯報領導后督促有關部門抓緊落實，歸口明確的則將其直接安排至相關部門做準備工作，一年來，文書運轉正常，未有脫節(jié)、緩辦、壓辦文件的問題出現。
    本部門作為酒店的窗口，本人的言行舉止、接人待物如把握不好，會對酒店的帶來負面形象，為此，在各種對內對外的接待上，本人一向堅持謹慎原則，為維護酒店大企業(yè)風范做出了努力。20xx年以來，多次接待了地方黨委、*、有關部門的檢查、來訪。無論規(guī)模大小，對于每一次的接待，認真做好會場布置，落實好各種會議的會前準備、會議資料等工作。盡量做到少花錢、多辦事，厲行節(jié)儉，把接待工作做好，通過我們的熱情接待，給方方面面均留下了較好印象。
    自開業(yè)以來，通過本部門的對外協(xié)調、溝通，申請免除了工商局、市文化稽查大隊、市衛(wèi)生防疫站、市衛(wèi)生局、派出所等部門的*10萬元的罰款，避免了酒店的經濟損失，并借此也與這些職能部門建立了良好的社會關系，為今后工作的順利開展奠定了基礎。
    公司接待用車的管理、調配歸口本部門。作為一個曾經對車輛管理較為陌生的本人來說，這份擔子壓得比較重。從規(guī)范駕駛員的職業(yè)行為到車況的維護、保養(yǎng)以及日常調配都要牽涉很大精力。為了能夠有效激勵駕駛員的工作熱情，并達到獎勤罰懶的目的，開業(yè)初期修訂了《司機績效考核辦法》，對里程、油耗、勞動紀律、車況、衛(wèi)生等10項內容納入到考核范疇，真正起到了激勵約束并重的效果。
    注重對檔案管理人員的培訓，集中參加了集團公司組織的檔案管理學*，使檔案管理人員對業(yè)務知識更加全面、系統(tǒng)。20xx年開業(yè)以來，共整理檔案15卷，為酒店各級領導查找文件提供了方便。
    行政部還擔當著辦公設施的配備、辦公用品的發(fā)放等職能，在這些工作方面，盡量努力厲行節(jié)約，合理調配。本部門還承擔著對領導布置任務進行督辦的職能，本人力求在督促工作上落實得周全、準確、適度，避免疏漏和差錯，基本做到了事事有著落。
    六、回顧一年來的工作，在公司領導及各位同事的支持與幫助下，按照酒店的要求，本人較好地完成了本職工作。通過一年來的學*與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變。
    作為一個綜合性較強的部門，需要聯絡和協(xié)調的工作很多，臨時性的工作也比較多。本人在任何時候都能夠做到將公司利益置于最高位置，召之即來，來則能戰(zhàn)，舍小家，顧大家，將滿腔熱情地投入工作中。
    辦公室是學校管理的樞紐，在高節(jié)奏的工作運轉中每項工作都有著很高很嚴的要求。作為辦公室人員，需要不斷強化政治意識、大局意識、奉獻意識、服務意識和“實、細、快、嚴”的工作作風，才能符合學?？焖侔l(fā)展的需要。一年來我始終著眼學院發(fā)展大局，時時刻刻以學院系部發(fā)展大局為工作立足點，深入群眾，廣泛聽取學生和廣大教職員工的意見和建議，在大家的幫助和支持下，建工系辦公室順利、圓滿完成了本年度的各項工作，現將具體工作匯報如下：
    在學*中工作，在工作中學*，我們通過召開工作例會、隨時碰頭提醒提示、工作進程溝通等培養(yǎng)辦公室人員能經得起考驗的工作*慣。始終強調學*，通過學*正確把握學校整體工作的脈絡，領會學校管理的思路；通過學*保證工作執(zhí)行的準確高效；通過學*提升辦公室人員的業(yè)務素質和服務水*。
    1、一年來，學校按照“教學為中心、教師是關鍵”的管理思路，扎扎實實地推進教育教學質量體系的構建和教師隊伍建設。在日常工作中，辦公室貫徹學校決策和工作部署，做好系部、處室、各專業(yè)的工作預排整理匯總和學校每周工作安排，組織好工作例會和全體教職工大會，督查輔導員和各主要系部工作人員24小時值班制度，注重與其他職能部門的協(xié)同配合，在協(xié)調中督查，在督查中落實，保證了日常學生管理工作和教學工作體系的有序運行。
    2、認真做好教學工作。按照教學計劃較好的完成課堂教學、實踐教學及實驗教學各項任務，其中課程設計、畢業(yè)設計克服學生多、設計教室少的不足，通過嚴格考核和組織設計比賽，高質量完成教學任務。組織學生進行問卷調查，學生對教師敬業(yè)精神、授課方式及作業(yè)批改等方面的滿意率達到90%以上。認真完成課堂教學、中期檢查及畢業(yè)論文答辯的工作，堅持開展每周一次的教研會，較快提高教師的科研水*。
    3、建設一流教師隊伍。圍繞教學抓黨建，抓好黨建促教學，黨建工作要圍繞教學中心地位，服務大局，為教學質量的提高提供堅強有力的政治保證和組織保證。建設一支高素質的教師隊伍，是全面加強教學工作的根本保證。在日常教學中，系部領導堅持經常下班聽課，進行教學指導，多名教師黨員積極承擔科研、課程設計、帶學生下企業(yè)學*工作，為建設一支高素質教師隊伍打好基礎。
    1、做好學生的思想教育工作。通過班會、全系學生*等形式，對學生開展思想政治教育工作。特別注重做好“雙差生“、特困生等特殊群體的思想教育工作。通過對新生進行理想成才、職業(yè)規(guī)劃、學籍管理、校規(guī)校紀等一系列的教育活動，使新生了解和盡快適應學校生活，明確了奮斗目標。
    2、學風建設。抓學風建設是學生工作一個永恒的主題，只有學風搞上去了才會有好的系風、校風。
    （1）做學生的思想工作，端正學*態(tài)度，明確努力方向。（2）抓學生上課出勤率，有效的保證了我系正常的教學工作。
    （3）加強學生宿舍的檢查，堅持做好標準化公寓建設和教室、宿舍文化建設。積極開展宿舍、教室文化創(chuàng)建活動。
    （4）抓教風、考風。在學生中進行“杜絕考試作弊，做誠信大學生”的教育活動。
    收到了良好的效果。通過講座、宣傳海報等，對畢業(yè)生進行指導，組織了多次畢業(yè)生頂崗實*動員大會和專場招聘會，建工系*年來畢業(yè)生就業(yè)率穩(wěn)步在95%左右，材料工程技術專業(yè)就業(yè)率達到100%。
    4、認真做好輔導員、班主任工作。建工系現有輔導員、班主任10人，輔導員和班主任工作將直接影響到班級建設和系部發(fā)展，只有班風好了，才會有好的校風。因此，加強輔導員、班主任工作非常重要。
    （1）做好班主任、輔導員的日常管理，指導他們的工作；堅持開好班主任、輔導員理例會。
    （2）建立班主任值班制度，確保學生在學校的安全。
    （3）要求班主任深入學生，入住公寓。
    5、指導系團總支、學生會的工作，對學生會干部、團委干部進行培訓，努力提高學生干部的綜合素質，充分發(fā)揮學生組織在學生自我教育、自我管理、自我服務中的作用。
    2、根據同學們的興趣愛好和特長，組織成了了建工系夢翼大學生藝術社團等組織，把學生的業(yè)余活動組織起來，使之有計劃、有目的、有人抓、切實提高活動水*。
    3、積極組織開展豐富多彩的學*和文體活動，寓教于樂，收到了了良好的效果，*年來共組織全系大型活動十多次，成功的舉辦了籃球比賽、拔河比賽、足球比賽、大學生專題辯論賽、才藝展示、感恩晚會、制圖大賽等活動，20xx年12月5日成功舉辦了我系“讓青春閃光”演講比賽，20xx年12月11日舉辦了建工系20xx至20xx學年第一次觀摩班會，共有數十名學生在全院比賽中獲獎；在學院組織的第三屆職教杯足球賽上，獲得了第二名，在院團委五月各項活動中取得了多項榮譽，20xx年5月，建工系團總支杯評委先進團總支，20xx年7月建工系學生會被評委先進集體。
    學校工作主要做法及成效總結篇二十一
    4月12日下午，省國資委組織召開干部駐村幫扶工作座談會，副巡視員、人事培訓處處長楊佩玉，監(jiān)事會主席、辦公室主任溫波，規(guī)劃發(fā)展處處長、委扶貧攻堅領導小組辦公室常務副主任贠釗，部分處室負責人以及和干部駐村幫扶工作隊隊員參加了會議。會議由機關黨委專職副書記侯志彪主持。
    會議宣布了關于駐村幫扶工作隊有關人員調整的意見，我委20干部駐村幫扶工作隊由五名同志組成，委辦公室副主任、安家莊村第一書記張俊光任工作隊隊長，隊員有侯鵬、王業(yè)棟、韓宗原、王永忠四名同志。會上，度干部駐村幫扶工作隊隊長吉鳳鳴對20的駐村幫扶工作進行了簡要總結，20度干部駐村幫扶工作隊隊長張俊光作了表態(tài)發(fā)言。
    會上，溫波主席對扶貧工作提出三點建議：一是要及時調整、制定符合安家莊現狀的扶貧規(guī)劃;二是要建立良好的幫扶機制，確保幫扶措施和效果精準到戶、精準到人;三是要積極推動落實好捐贈事宜。贠釗處長結合產業(yè)扶貧指出要在前期基礎上要突出抓好產業(yè)和精準兩個關鍵點，以“一村一品一主體”為主要抓手，發(fā)揮好產業(yè)項目的帶動作用。
    最后，楊佩玉副巡視員傳達了省干部駐村幫扶工作隊駐縣大隊長年度交接座談會會議精神并作了總結講話，要求工作隊要充分認識到扶貧攻堅是當前的一項重大政治任務、重大政治責任，老隊員要繼續(xù)發(fā)力，新隊員要做好接力，全身心投入到駐村幫扶工作中;要在思想上重視、行動上迅速、措施上得力，進一步摸底底子、找準方向、明確措施，按照“六個精準”的要求，針對致貧原因，因戶因人施策，切實取得精準幫扶效果，確保實現脫貧目標，為我委駐村幫扶工作交上一份滿意的答卷。