工作落實年實施方案（專業(yè)21篇）

    合理的方案應(yīng)該具備可行性、可操作性和可持續(xù)性。如何制定一個切實可行的方案是一個需要我們認真思考和解決的問題。我們整理了一些優(yōu)秀的方案案例，供大家學(xué)習(xí)和思考。
    工作落實年實施方案篇一
    實施計劃是指從目標(biāo)、要求、工作內(nèi)容、方法、工作步驟等方面對工作進行全面、具體、明確安排的計劃文件。這是一種應(yīng)用寫作風(fēng)格。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
    組　長：呂道奎。
    副組長：高雅，孫葉青，韓璟，陳立軍，陳光輝。
    組　員：各部門負責(zé)人、各級組長、各班主任。
    “五項管理”工作能否落到實處，關(guān)鍵在切實提高認識，細化管理措施，綜合施策，重在執(zhí)行與監(jiān)督。
    1.每項工作都有專人負責(zé)。分工明確，責(zé)任到人，有具體措施。
    2.召開全校教師大會傳達相關(guān)文件內(nèi)容，做到人人知曉，并通過班級群轉(zhuǎn)發(fā)相關(guān)文件和學(xué)校公眾號“致家長的一封信”給學(xué)生家長。
    3.對“五項管理”工作，做一次全面自查，對存在的問題及時整改。將“五項管理”統(tǒng)籌考慮,綜合施策,細化各項管理措施。
    4.“五項管理”工作不是階段性的工作，是學(xué)校日常工作的重要內(nèi)容，要將其作為常規(guī)工作堅持常抓不懈。
    教學(xué)部印發(fā)關(guān)于“五項管理”具體內(nèi)容的學(xué)習(xí)材料，做到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師全員學(xué)習(xí)全部文件內(nèi)容。學(xué)校向?qū)W生和家長做好宣傳，廣而告之。通過主題班隊會、升旗儀式、家長群、公眾號《致家長一封信》等不同形式積極教育引導(dǎo)，讓人人都了解“五項管理”規(guī)定的內(nèi)容。
    (一)明確作業(yè)管理要求，減輕學(xué)生課業(yè)負擔(dān)。
    1.把握作業(yè)育人功能。
    教學(xué)部明確要求：在課堂教學(xué)提質(zhì)增效基礎(chǔ)上，切實發(fā)揮好作業(yè)育人功能，布置科學(xué)合理有效作業(yè)，幫助學(xué)生鞏固知識、形成能力、培養(yǎng)習(xí)慣，幫助教師檢測教學(xué)效果、精準(zhǔn)分析學(xué)情、改進教學(xué)方法，促進學(xué)校完善教學(xué)管理、開展科學(xué)評價、提高教育質(zhì)量。
    2.合理調(diào)控作業(yè)總量。
    按照“初中每天書面作業(yè)完成時間平均不超過90分鐘”的要求，學(xué)校堅持落實由教學(xué)部每天對前一晚每個班級的作業(yè)量進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題立即通報，通過約談、監(jiān)督的方式整改不符合要求的班級作業(yè)量。班主任應(yīng)及時提醒各位家長，個別學(xué)生經(jīng)努力到就寢時間仍未完成作業(yè)的，家長應(yīng)當(dāng)督促學(xué)生按時就寢不熬夜，確保充足睡眠。
    3.科學(xué)設(shè)計作業(yè)形式和內(nèi)容。
    依據(jù)學(xué)習(xí)內(nèi)容，按照教學(xué)進度，教學(xué)部要求各年級組、備課組、教師個人學(xué)習(xí)印發(fā)的《高質(zhì)量作業(yè)管理》這一學(xué)習(xí)材料，設(shè)計符合學(xué)生年齡特點和認知規(guī)律的作業(yè)，做到分類、分層布置作業(yè)，既要設(shè)計面向全體學(xué)生的鞏固性作業(yè)，也要設(shè)計具有選擇性、差異性的選擇作業(yè)，可探索分層布置作業(yè)，分必做作業(yè)和選做作業(yè)。學(xué)校提倡將家務(wù)勞動、綜合實踐及體育活動等納入家庭作業(yè)內(nèi)容。不得用手機布置作業(yè)或要求學(xué)生利用手機完成作業(yè)，嚴禁教師在微信群、qq群等布置家庭作業(yè)。不布置機械重復(fù)性和懲罰性作業(yè)。不得給家長布置或者變相布置作業(yè)，不得讓家長代為布置作業(yè)。
    4.規(guī)范作業(yè)批改。
    學(xué)校教師對布置的學(xué)生作業(yè)必須全批全改，不得要求學(xué)生自批自改，強化作業(yè)批改與反饋的育人功能。作業(yè)批改要正確規(guī)范、評語恰當(dāng)。不得要求家長代為批改作業(yè)，不將家長的簽字作為評判學(xué)生完成作業(yè)的依據(jù)。通過作業(yè)精準(zhǔn)分析學(xué)情，采取集體講評、個別講解等方式有針對性地及時反饋，特別強化在校時間對學(xué)習(xí)有困難學(xué)生的輔導(dǎo)幫扶。同時，學(xué)校還利用信息技術(shù)手段對學(xué)生作業(yè)進行科學(xué)分析診斷。
    5.嚴格實行無作業(yè)日制度。
    在每學(xué)期的兩次評價日前，各年級為無書面家庭作業(yè)日，引導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí)，保證充足睡眠。
    6.不斷提高課堂教學(xué)實效。
    組織教師認真研讀課標(biāo)，鉆研教材，研究教法，課堂上努力做到講練結(jié)合、精講精練，在不增加學(xué)生課業(yè)負擔(dān)的基礎(chǔ)上實現(xiàn)課堂教學(xué)提質(zhì)增效。
    7.對標(biāo)依規(guī)，確保落實。
    教學(xué)部每學(xué)期進行至少三次教學(xué)常規(guī)檢查，制定作業(yè)布置、批閱、檢查具體細則，并作為考核指標(biāo)。學(xué)校將面向家長、學(xué)生、教師開展不定期地隨訪或問卷調(diào)查，了解教師作業(yè)布置和學(xué)生作業(yè)完成情況，發(fā)現(xiàn)問題及時反饋，及時整改。
    (二)保證學(xué)生睡眠充足，培養(yǎng)良好作息習(xí)慣。
    1.加強宣傳教育。
    通過班會課加強學(xué)生關(guān)于睡眠方面的知識科普,引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好的作息習(xí)慣。定期向家長宣傳睡眠對中學(xué)生身體發(fā)育以及學(xué)習(xí)的重要性，提醒家長不盲目給孩子跟風(fēng)報班、參加課外培訓(xùn)，避免學(xué)校減負、家庭增負。
    2.合理布置作業(yè)。
    布置作業(yè)堅持“難易適度，數(shù)量適當(dāng)”的原則,不額外布置課后作業(yè)。
    3.培養(yǎng)良好作息習(xí)慣。
    引導(dǎo)學(xué)生制定作息時間表，保證中午半個小時以上的午休，每天睡眠時間不少于8小時。
    (三)關(guān)于手機管理。
    1.加大宣傳力度。
    利用國旗下講話、班會、板報、演講、辯論賽等形式的活動，引導(dǎo)每位同學(xué)從自身做起，堅決拒絕手機進入校園，并形成長效機制。
    2.嚴禁手機進課堂。
    嚴禁學(xué)生將手機、平板電腦等電子產(chǎn)品帶入課堂，嚴控電話手表的使用。為方便與家長聯(lián)系，學(xué)校各辦公室都有公用電話，班主任和任課老師隨時可以幫助學(xué)生取得與家長的聯(lián)系。
    3.嚴格手機管理。
    教學(xué)部和學(xué)生部將不定期抽查各班學(xué)生帶電子產(chǎn)品進課堂相關(guān)情況，做到有監(jiān)督、有落實。午休巡查中發(fā)現(xiàn)學(xué)生持有、使用手機的，堅決予以收繳并交于班主任統(tǒng)一保管。
    4.做好家校合作。
    向家長宣傳《合肥壽春中學(xué)關(guān)于執(zhí)行“五項管理”規(guī)定》，號召家長以身作則，引導(dǎo)學(xué)生健康使用電子產(chǎn)品，減少非學(xué)習(xí)目的的電子產(chǎn)品使用頻次和時間。
    5.嚴禁“手機作業(yè)”
    明確禁止教師用手機布置作業(yè)，不布置需要學(xué)生借助手機完成的作業(yè)，并通過公眾號、家長群、家長會告知家長，以得到家長支持。
    (四)控制教輔種類，嚴格圖書管理。
    1.激發(fā)閱讀興趣。
    大力倡導(dǎo)學(xué)生愛讀書、讀好書、善讀書，設(shè)立閱覽室、共享書柜、電子閱覽室、班級圖書柜，用好校本教材《青草地》《每日一讀》《向經(jīng)典致敬》《向熱愛生活的人致敬》《少年情懷總是詩》等，開展豐富多樣的閱讀活動，提高學(xué)生閱讀興趣，培養(yǎng)良好閱讀習(xí)慣。
    2.科學(xué)推薦讀物。
    按《教育部關(guān)于印發(fā)中小學(xué)課外讀物進校園管理辦法的通知》推薦校園課外讀物，推薦目錄向?qū)W生家長公開，堅持自愿購買原則。
    3.嚴格圖書管理。
    嚴格遵守圖書室和班級圖書增新剔舊和進室、進班審查制度，及時補充更新適合學(xué)生閱讀的圖書，方便學(xué)生閱讀，豐富閱讀體驗。
    4.營造書香氛圍。
    學(xué)校教師論壇“朗讀者”活動反響熱烈，同時定期向?qū)W生家長推薦家庭教育讀物，在學(xué)生家長中舉辦家長論壇“朗讀者”活動，共同打造“書香校園”和“書香家庭”
    5.嚴控教輔種類。
    堅持一科一輔的原則，禁止教師、家委會推薦或要求學(xué)生統(tǒng)一購買其它種類的教輔資料。學(xué)校采取多種形式嚴查各班亂征訂購買教輔資料和強制或推薦暗示學(xué)生在特定地方購買圖書情況，一經(jīng)學(xué)校發(fā)現(xiàn)將取消教師職務(wù)晉級、評先評優(yōu)資格。
    (五)加強體育管理，增強學(xué)生體質(zhì)。
    1.上好體育常態(tài)課，做好近視防控工作。
    組織體育教師進行新課標(biāo)培訓(xùn)，突破技能教授的重難點，讓學(xué)生樂學(xué)、樂練，扎扎實實上好每一節(jié)體育課。體育老師和班主任共同指導(dǎo)學(xué)生規(guī)范做好眼保健操，定期給學(xué)生講解愛眼護眼相關(guān)知識，引導(dǎo)學(xué)生多進行乒乓球、羽毛球、跳繩、跑步等運動，緩解用眼疲勞。
    2.創(chuàng)新體育特色課。
    開設(shè)籃球、羽毛球、排球、花樣跳繩等體育特色技能課，指導(dǎo)學(xué)生掌握一至兩項體育技能。每天利用大課間開展陽光體育運動，讓學(xué)生在健康、快樂的氛圍中投入一天的學(xué)習(xí)生活。
    3.設(shè)計個性化體育作業(yè)。
    圍繞國家體質(zhì)健康測試項目，每周給學(xué)生布置一定量的個性化體育作業(yè)，指導(dǎo)學(xué)生進行專項訓(xùn)練。針對不同學(xué)段制定不同的訓(xùn)練內(nèi)容、訓(xùn)練目標(biāo)和訓(xùn)練量，學(xué)生根據(jù)自身素質(zhì)選擇完成當(dāng)日訓(xùn)練任務(wù)。
    4.組織豐富多彩的體育競賽活動。
    以賽促學(xué)、以賽促練，結(jié)合運動季、比賽月開展籃球、排球、跳繩(長繩、短繩)、廣播操比賽等體育專項運動競技賽，豐富課余生活，提高學(xué)生身體素質(zhì)。通過學(xué)校拓展課、體育社團、校隊的專項訓(xùn)練，達到培優(yōu)提升效果，發(fā)展學(xué)生體育特長。
    5.做好體質(zhì)檢測。
    認真做好每年一次的國家學(xué)生體質(zhì)健康達標(biāo)測試，依據(jù)《國家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》，如實記錄測試結(jié)果。完善學(xué)生體質(zhì)健康不達標(biāo)的學(xué)生臺賬，針對體質(zhì)健康不達標(biāo)的學(xué)生，制定相應(yīng)管理措施。
    為貫徹2021年全國、全省教育工作會議精神，落實教育部關(guān)于中小學(xué)生“五項管理”系列文件、《xx省加強中小學(xué)生“五項管理”實施方案》及《xx區(qū)中小學(xué)長效落實“五項管理”工作實施方案》，讓學(xué)校的責(zé)任回歸學(xué)校、家庭的責(zé)任回歸家庭，家校共育，標(biāo)本兼治,綜合施策,全面促進我校學(xué)生健康成長,結(jié)合xx區(qū)實際，特制定本實施方案。
    以總書記新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的教育方針，堅持“五育并舉”,落實立德樹人根本任務(wù),發(fā)展素質(zhì)教育,確保中小學(xué)生作業(yè)、睡眠、手機、讀物、體質(zhì)管理規(guī)范化、科學(xué)化。
    2021年目標(biāo)：6月10日前各?！拔屙椆芾怼币柯鋵嵚涞兀纬晒ぷ鞣桨?、建立工作機制，營造落實“五項管理”的濃厚氛圍，年度取得明顯成效。
    2021年后目標(biāo)：完善“五育”并舉育人體系，不斷健全學(xué)校、家庭、社會協(xié)同育人機制，實現(xiàn)作業(yè)管理優(yōu)化、睡眠管理有效、手機管理加強、讀物管理規(guī)范、體質(zhì)管理強化，培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人。
    為進一步加強對xx鎮(zhèn)中心學(xué)校學(xué)生“五項管理”的組織領(lǐng)導(dǎo)。經(jīng)研究，成立xx鎮(zhèn)中心學(xué)?！拔屙椆芾怼惫ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組，具體人員如下：
    組長：xxxxx鎮(zhèn)中心學(xué)校黨總支書記校長副組長：xxxxx鎮(zhèn)中心學(xué)校黨總支委員副校長xxxxx區(qū)教育局第六責(zé)任區(qū)專職督學(xué)xxxxx區(qū)教育局第六責(zé)任區(qū)專職督學(xué)成員：xxxxx鎮(zhèn)中心學(xué)?？傊瘑Txxxxx鎮(zhèn)中心學(xué)校總支委員xxxxx鎮(zhèn)中心學(xué)?？傊瘑Txxxxx鎮(zhèn)中心學(xué)校教研專干xxxxx鎮(zhèn)中心學(xué)校結(jié)報員領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在中心學(xué)校，xxx任辦公室主任，xxx、xxx任辦公室副主任，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)落實做好中小學(xué)“五項管理”工作事宜。各小學(xué)也要成立相應(yīng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確工作職責(zé)，切實履職盡責(zé)。
    (一)加強作業(yè)管理1.把握育人功能。各校要嚴格執(zhí)行《教育部辦公廳關(guān)于加強義務(wù)教育學(xué)校作業(yè)管理的通知》（教基廳函〔2021〕13號）要求，嚴格執(zhí)行課程標(biāo)準(zhǔn)和教學(xué)計劃，堅持小學(xué)一年級零起點教學(xué)。在課堂教學(xué)提質(zhì)增效基礎(chǔ)上，切實發(fā)揮好作業(yè)育人功能，布置科學(xué)合理有效作業(yè)，幫助學(xué)生鞏固知識、形成能力、培養(yǎng)習(xí)慣，幫助教師檢測教學(xué)效果、精準(zhǔn)分析學(xué)情、改進教學(xué)方法，促進學(xué)校完善教學(xué)管理、開展科學(xué)評價、提高教育質(zhì)量。
    小學(xué)其他年級每天書面作業(yè)完成時間平均不超過60分鐘，切實保障中小學(xué)睡眠時間和體育鍛煉時間。各校要制定和完善作業(yè)管理細則，切實履行作業(yè)管理主體責(zé)任，每學(xué)期初抓好學(xué)生作業(yè)整體規(guī)劃工作，加強作業(yè)全過程管理。建立作業(yè)質(zhì)量審核監(jiān)管和質(zhì)量定期評價制度，加強對學(xué)科組、年級組統(tǒng)籌力度，構(gòu)建以年級組長和班主任為總協(xié)調(diào)人的學(xué)科作業(yè)協(xié)調(diào)機制，合理確定各學(xué)科作業(yè)比例結(jié)構(gòu)以及作業(yè)內(nèi)容、形式和數(shù)量。完善作業(yè)指導(dǎo)制度，指導(dǎo)小學(xué)生基本在校內(nèi)完成書面作業(yè)。教師不得使用手機微信、qq和釘釘?shù)确绞讲贾米鳂I(yè)或要求學(xué)生利用手機完成作業(yè)，嚴禁給家長布置或變相布置作業(yè)，嚴禁要求家長批改作業(yè)。
    3.注重作業(yè)設(shè)計。各校要切實提高作業(yè)設(shè)計質(zhì)量，將作業(yè)設(shè)計工作納入校本教研重要內(nèi)容，確保作業(yè)難度與課程標(biāo)準(zhǔn)一致，符合學(xué)生實際，不得超過課程標(biāo)準(zhǔn)要求。學(xué)校教務(wù)（教研）處要開展作業(yè)設(shè)計研究、指導(dǎo)與評比活動。鼓勵建立教師試做作業(yè)機制，了解作業(yè)的難易程度、所需時間和適宜情況，杜絕隨意布置作業(yè)，不得將各種練習(xí)冊、試卷等不加選擇地作為作業(yè)。
    4.規(guī)范作業(yè)內(nèi)容。根據(jù)學(xué)生學(xué)力情況，探索布置“基礎(chǔ)+拓展、基礎(chǔ)+分層、基礎(chǔ)+個性”等多種模式的分層作業(yè)，布置彈性作業(yè)、個性化作業(yè)，注重設(shè)計探究性作業(yè)、實踐性作業(yè),避免機械重復(fù)訓(xùn)練，嚴禁給學(xué)生布置懲罰性作業(yè)。
    5.嚴肅作業(yè)批改。教師要對布置的學(xué)生作業(yè)進行全批全改，不得要求學(xué)生自批自改。加強面批講解和集體講評，對存在的問題要做好學(xué)生答疑輔導(dǎo)，并使用鼓勵性和指導(dǎo)性評語批改作業(yè)，引導(dǎo)學(xué)生增強學(xué)習(xí)信心和自我改進。
    (二)加強手機管理1.落實分類管理。要嚴格按照《教育部辦公廳關(guān)于加強中小學(xué)生手機管理工作的通知》(教基廳函〔2021〕3號)要求，落實中小學(xué)生原則上不得將個人手機帶入校園，禁止帶入課堂的要求。
    2.制定管理方案。各校按照“一校一案”的原則，在廣泛征求家長、教師、學(xué)生意見建議的基礎(chǔ)上，制定符合學(xué)生身心發(fā)展特點、學(xué)習(xí)生活實際的手機管理辦法。教師不得用手機布置作業(yè)或要求學(xué)生利用手機完成作業(yè)。對于違規(guī)帶手機進校園的學(xué)生，要根據(jù)學(xué)生年齡、性格特點，切實做好有效引導(dǎo)，體現(xiàn)教育溫情，避免簡單粗暴管理行為。
    3.加強技術(shù)支持。各校要通過設(shè)立校內(nèi)公共電話、建立班主任溝通熱線、公布學(xué)校應(yīng)急值班電話等措施，解決學(xué)生與家長便捷聯(lián)系溝通需求。
    4.做好家校溝通。各校要剛性要求、柔性執(zhí)行中小學(xué)生手機管理的相關(guān)規(guī)定，要做好家校溝通工作，要將手機管理的有關(guān)要求告知學(xué)生家長,講清過度使用手機的危害性和加強管理的必要性。家長應(yīng)履行教育職責(zé),加強對孩子使用手機的督促管理,形成家校協(xié)同育人合力。
    （三）有效睡眠管理1.加強科學(xué)睡眠教育。各校要把科學(xué)睡眠宣傳教育納入課程教學(xué)體系、教師培訓(xùn)內(nèi)容和家校協(xié)同育人機制，通過體育與健康課程、心理健康教育、班團隊活動、科普講座以及家長學(xué)校、家長會等多種途徑，大力普及科學(xué)睡眠知識，廣泛宣傳充足睡眠對于小學(xué)生健康成長的極端重要性，提高教師思想認識，教育學(xué)生養(yǎng)成良好睡眠衛(wèi)生習(xí)慣，引導(dǎo)家長重視做好孩子睡眠管理。
    2.落實各學(xué)段睡眠時間。各校要嚴格按照《教育部辦公廳關(guān)于進一步加強中小學(xué)生睡眠管理工作的通知》(教基廳函〔2021〕11號)要求，落實學(xué)生睡眠時間要求，小學(xué)生每天睡眠時間應(yīng)達到10小時，確保中小學(xué)生充足睡眠時間。
    3.規(guī)范作息時間。小學(xué)走讀生早上統(tǒng)一到校時間不早于8:00，對于個別因家庭特殊情況提前到校學(xué)生，學(xué)校應(yīng)提前開門、妥善安置;寄宿學(xué)生早上起床時間原則上不早于7:00。各小學(xué)要普遍實行午休制度，應(yīng)保障學(xué)生必要的午休時間。要指導(dǎo)家長、學(xué)生特別是留守兒童做好作息安排。小學(xué)生就寢時間一般不晚于21:20。
    4.提高睡眠質(zhì)量。教師要關(guān)注學(xué)生上課精神狀態(tài)，指導(dǎo)學(xué)生堅持勞逸結(jié)合、適度鍛煉，指導(dǎo)家長避免孩子睡前接觸電子產(chǎn)品。對于到就寢時間仍未完成作業(yè)的學(xué)生，教師應(yīng)有針對性的幫助學(xué)生分析原因，加強學(xué)業(yè)輔導(dǎo)，實事求是調(diào)整作業(yè)量。
    (四)規(guī)范課外讀物管理1.激發(fā)學(xué)生閱讀興趣。各校要把閱讀作為重要的教育教學(xué)內(nèi)容，鼓勵教師多將經(jīng)典引入課堂作為教育教學(xué)素材，大力倡導(dǎo)學(xué)生愛讀書、讀好書、善讀書,可設(shè)立讀書節(jié)、讀書角等,優(yōu)化校園閱讀環(huán)境,深化書香校園建設(shè)。注重開展形式多樣的閱讀活動,提高學(xué)生閱讀興趣,培養(yǎng)良好閱讀習(xí)慣。
    2.嚴格遵守12條負面清單。各校嚴格落實《教育部關(guān)于印發(fā)中小學(xué)生課外讀物進校園管理辦法的通知》(教材〔2021〕2號)要求，不得推薦或選用戲說黨史、國史、軍史，危害國家安全，存在科學(xué)性錯誤，違規(guī)植入商業(yè)廣告，有違公序良俗等12條負面清單讀物為中小學(xué)生課外讀物。
    3.規(guī)范推薦程序。各校要嚴格執(zhí)行課外讀物推薦程序，落實好初選、評議、確認、公示、備案等環(huán)節(jié)，確保進校園課外讀物的質(zhì)量。所有進校園的課外讀物推薦目錄要向?qū)W生家長公開，堅持自愿購買原則，禁止強制或變相強制學(xué)生購買課外讀物，學(xué)校不得組織統(tǒng)一購買。
    4.明確推薦主體。中小學(xué)校作為校園課外讀物的推薦主體，堅持誰推薦誰負責(zé)，原則上每學(xué)年推薦一次，根據(jù)實際做好本校課外讀物遴選、審核工作，要嚴格把關(guān)、控制數(shù)量。原則上各校進校園課外讀物參考教育部發(fā)布的《中小學(xué)生閱讀指導(dǎo)目錄》進行推薦。
    5.加強讀物管理。對于涉及民族、宗教、安全等內(nèi)容以的校園課外讀物，由區(qū)教育局同有關(guān)部門審核把關(guān)，明確價值取向和適宜性要求。學(xué)校一律不得接受讀物捐贈。學(xué)校要加強對學(xué)生攜帶讀物進入校園的管理，發(fā)現(xiàn)問題讀物應(yīng)及時予以有效處置，消除不良影響。
    （五）強化體質(zhì)管理1.加強課程管理，開齊開足體育與健康課程。各學(xué)校要嚴格落實國家規(guī)定的體育與健康課程剛性要求，小學(xué)一至二年級每周4課時，小學(xué)三至六年級每周3課時，學(xué)校、教師不得以任何理由擠占體育與健康課程和學(xué)生校園體育活動。2.加強活動統(tǒng)籌，保證校內(nèi)外體育活動時間。各校要合理安排學(xué)生校內(nèi)、校外體育活動時間，著力保障學(xué)生每天校內(nèi)、校外各1小時體育活動時間。全面落實大課間體育活動制度，學(xué)校每天統(tǒng)一安排不少于30分鐘的師生全體參與的大課間體育活動，每節(jié)課課間應(yīng)安排學(xué)生走出教室適量活動和放松。大力推廣家庭體育鍛煉活動，有鍛煉內(nèi)容、鍛煉強度和時長等方面的要求，不提倡安排大強度練習(xí)。學(xué)校要對體育家庭作業(yè)加強指導(dǎo)，提供優(yōu)質(zhì)的鍛煉資源，及時和家長保持溝通。
    3.加強機制建設(shè)、提高體育教學(xué)質(zhì)量。各校要建立“教會、勤練、常賽”機制建設(shè)，逐步完善“健康知識+基本運動技能+專項運動技能”學(xué)校體育教學(xué)模式，讓每位學(xué)生掌握1—2項運動技能。要組建各類體育社團，鼓勵學(xué)生利用課余和節(jié)假日時間積極參加足球、籃球、排球等傳統(tǒng)體育項目的訓(xùn)練。要組織開展“全員運動會”“全員體育競賽”等多種形式的活動，構(gòu)建完善的“校內(nèi)競賽—校級聯(lián)賽—選拔性競賽”競賽機制。體育教研組要定期進行集中備課和集體教研，適時對體育課的教學(xué)質(zhì)量進行評價，教師的指導(dǎo)要貫穿課程的整個過程。各校要健全家校溝通機制，及時將學(xué)生的體質(zhì)健康測試結(jié)果和健康體檢結(jié)果反饋家長，形成家校協(xié)同育人合力。要建立教師定期培訓(xùn)機制，促進體育教師專業(yè)能力提升，專業(yè)體育教師不足的學(xué)校，要盡量實現(xiàn)體育教師專職化。
    4.加強體質(zhì)監(jiān)測，做好體質(zhì)健康數(shù)據(jù)上報。各校要全面貫徹落實《國家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)（2014年修訂）》《學(xué)生體質(zhì)健康監(jiān)測評價辦法》等系列文件要求，明確分管負責(zé)人、安排專人負責(zé)，規(guī)范測試時間，不得占用體育課開展測試，認真落實面向全體學(xué)生的體質(zhì)健康測試制度和抽測復(fù)核制度，建立學(xué)生體質(zhì)健康檔案，真實、完整、有效地完成測試數(shù)據(jù)上報工作，根據(jù)上報的數(shù)據(jù)分析、研判學(xué)生體質(zhì)健康水平，制定相應(yīng)的體質(zhì)健康提升計劃。
    5.加強經(jīng)費保障，落實體育教師福利待遇。各校要保證體育教師各項福利待遇，體育教師（周工作量達到8課時）的工作服裝費按照每年不低于1000元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。體育教師課時酬金和超工作量酬金標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)與其它學(xué)科教師同等對待，學(xué)校每年用于體育工作的經(jīng)費不得低于生均公用經(jīng)費的5%。
    6.加強氛圍營造，抓好師生家長健康教育。各校要強化近視防控、合理膳食的宣傳教育，要嚴格落實《綜合防控兒童青少年近視實施方案》要求，完善中小學(xué)生視力、睡眠狀況監(jiān)測機制。避免不良用眼行為,監(jiān)督并隨時糾正孩子不良讀寫姿勢,應(yīng)保持“一尺、一拳、一寸”要求,讀寫連續(xù)用眼時間不宜超過40分鐘，對非學(xué)習(xí)目的的電子產(chǎn)品使用單次不宜超過15分鐘,每天累計不宜超過1小時;使用電子產(chǎn)品學(xué)習(xí)30-40分鐘后,應(yīng)休息遠眺放松10分鐘。要切實加強學(xué)生營養(yǎng)餐管理,有計劃地開展學(xué)校健康教育，合理膳食，養(yǎng)成健康的行為和生活方式,積極倡導(dǎo)家長切實擔(dān)負起督促孩子參加體育鍛煉的責(zé)任，以身作則，模范帶頭，幫助孩子更多地參與體育鍛煉和戶外活動，降低小眼鏡、小胖墩在學(xué)生中的占比。
    （一）提高思想認識。做好中小學(xué)生“五項管理”是全面貫徹黨的教育方針、落實立德樹人根本任務(wù)的重要舉措，關(guān)系學(xué)生健康成長、全面發(fā)展的大事,是解決群眾急難愁盼問題的有效途徑。各校要站在為國家為民族培養(yǎng)高素質(zhì)建設(shè)人才的高度,增強工作使命感、責(zé)任感、緊迫感,細化工作措施,做細做實各項工作,確保工作有序推進,取得實效。
    （二）加強宣傳引導(dǎo)。加強中小學(xué)生“五項管理”,是貫徹落實國家和省教育工作會議精神的具體體現(xiàn),是促進學(xué)生健康成長的有效路徑,也是教育高質(zhì)量發(fā)展的必然要求。各校要加強宣傳引導(dǎo),組織教師常態(tài)化學(xué)習(xí)“五項管理”工作文件，每學(xué)期至少集中組織學(xué)習(xí)一次。要充分發(fā)揮家長學(xué)校的家校溝通紐帶作用,并通過國旗下講話、班團隊會、心理輔導(dǎo)、校園廣播、致家長一封信、召開家長會等形式加強對學(xué)生的教育引導(dǎo)，提高學(xué)生素養(yǎng)和自我管理能力，使“五項管理”制度家長知曉,學(xué)生熟記,讓學(xué)生、家長以及社會各界普遍認同并廣泛支持,使家長盡到監(jiān)護責(zé)任,不給孩子布置額外家庭作業(yè),督促孩子按時休息,積極參加體育鍛煉,監(jiān)督孩子不閱讀有害讀物,不看不健康的影視片,不玩有害游戲,教育孩子自覺遵守“五項管理”制度,形成家校共育合力。
    （三）積極主動作為。各校要結(jié)合文件精神、結(jié)合學(xué)校實情、結(jié)合形式要求，不等不靠、積極主動作為，大膽創(chuàng)新方式，制定“五項管理”工作推進實施方案、管理機制、信息報送機制、定期總結(jié)機制，把“五項管理”融入到教育教學(xué)各環(huán)節(jié)、學(xué)生成長全過程，形成廣泛的共識，盡早將“五項管理”變成家長、教師、學(xué)生的自覺行為。
    （四）嚴格督查考核?！拔屙椆芾怼睂⒆鳛?021年教育督導(dǎo)1號任務(wù)，各校務(wù)必高度重視，區(qū)教育督導(dǎo)室和中心學(xué)校將對中小學(xué)“五項管理”工作采取校園巡查、推門聽課、查閱資料、問卷調(diào)查、走訪座談等方式，開展常態(tài)化督導(dǎo)，確?！拔屙椆芾怼甭鋵嵚浼?。同時,將“五項管理”納入學(xué)校目標(biāo)管理考核,對工作開展不扎實、問題整改不到位、敷衍塞責(zé)的學(xué)校，將通報并下達督辦通知，對問題嚴重且整改不力，視情況約談相關(guān)負責(zé)人，直至依法依規(guī)追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。
    工作落實年實施方案篇二
    根據(jù)縣委組織部《xx縣落實“四抓兩整治”全面加強各領(lǐng)域基層黨組織建設(shè)實施方案》精神，在機關(guān)各黨組織中深入開展“四抓兩整治”，結(jié)合機關(guān)實際，現(xiàn)制定如下實施方案。
    堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面落實新時代黨的總要求，各機關(guān)黨組織要以黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化和“深化機關(guān)規(guī)范化建設(shè)”為抓手，以“四抓兩整治”為主要措施，切實在增強黨組織的政治功能、提升組織力上狠下功夫，將機關(guān)黨建工作與打贏打好脫貧攻堅戰(zhàn)、疫情防控阻擊戰(zhàn)等重點工作有機結(jié)合。
    (一)抓基層黨組織帶頭人隊伍。
    各機關(guān)黨組織要嚴格落實《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》，黨支部書記原則上由本部門本單位黨員主要負責(zé)人擔(dān)任。新任黨組織書記在任職6個月內(nèi)接受集中培訓(xùn)。工委計劃于4月20日左右對黨支部書記、副書記、黨務(wù)工作者進行一次政治理論及黨建業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。
    (二)抓基層黨組織陣地建設(shè)。
    1、機關(guān)各黨組織要通過建立專用黨建工作室或一室多用的方式，積極創(chuàng)造條件，建立完善黨員活動實體陣地，為黨員開展活動提供便利。
    2、機關(guān)各黨組織要用好“甘肅黨建”信息化平臺虛擬陣地，積極有序做好平臺推廣使用，做到所有支部全部在線開展工作，所有黨員全部登陸使用。
    (三)抓基層組織黨內(nèi)生活。
    1、強化政治理論武裝，充分利用“甘肅黨建”信息化平臺和主題黨日、遠程教育等途徑，組織廣大黨員認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆四中全會精神，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記視察甘肅重要講話和指示精神，鞏固拓展“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”做到“兩個維護”。
    2、加強民主集中制建設(shè)，全面推行黨務(wù)公開，健全黨內(nèi)情況通報、情況反映、黨務(wù)信息發(fā)布等制度。落實黨組織書記述職評議制度，引導(dǎo)黨組織書記自覺接受黨員和群眾監(jiān)督。
    3、嚴格落實組織生活制度，充分利用“甘肅黨建”信息化平合，督促基層黨組織規(guī)范落實“三會一課”等組織生活制度，重點在豐富內(nèi)容、拓展形式、創(chuàng)新載體、提高質(zhì)量上下功夫。
    (四)抓基層基礎(chǔ)保障。
    1、機關(guān)各黨組織開展活動所需資金列入本單位部門預(yù)算，保障黨建工作需要。
    2、對個別為經(jīng)費困難的黨支部給予支持，保證黨建工作正常運轉(zhuǎn)。
    (五)大力整治軟弱渙散黨組織。
    1、對2019年已完成整頓的一個黨支部，責(zé)令其健全長效機制，鞏固提升整頓成效。
    2、持續(xù)抓好排查整頓，按照應(yīng)納盡納、應(yīng)整盡整的原則，由工委書記帶隊逐支部調(diào)研排查。特別對2019年黨建工作相對薄弱的14個黨支部重點督導(dǎo)，整頓提升。
    3、精準(zhǔn)落實整頓措施，以深入推進黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化和機關(guān)規(guī)范化建設(shè)工作為抓手，以提升組織力、增強政治功能為重點，聚焦各支部突出問題，量身制定整頓方案，集中力量落實精準(zhǔn)整頓。
    (六)大力整治黨員信教和涉黑涉惡問題。
    1、深入開展黨員信教參教問題排查整治，對摸排出的信教參教黨員，建立幫教對子，“一人一策”促其轉(zhuǎn)化，做到不轉(zhuǎn)化不脫鉤;對拒不改正和經(jīng)黨組織教育仍不轉(zhuǎn)化的，按照黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定堅決進行組織處置。
    2、大力整治涉黑涉惡問題，結(jié)合掃黑除惡專項斗爭，對存在涉黑涉惡問題的黨員堅決予以處理。
    3、積極探索推進黨員隊伍分類管理，加強違紀違法黨員信息互通和排查清理，不斷提高黨籍管理和組織關(guān)系管理水平。
    嚴格落實黨組織書記第一責(zé)任人責(zé)任，各黨支部要結(jié)合實際召開專題會議研究部署，制定清單式推進計劃，并建立相關(guān)印證資料工作臺賬，確保各支部“四抓兩整治”重點任務(wù)落地見效。工委將實時組織人員進行工作指導(dǎo)。
    工作落實年實施方案篇三
    將生命的內(nèi)涵植根于心底，將生命的熱愛付諸于教學(xué)，創(chuàng)生命之佳績，爭教育之先鋒。下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編為您推薦學(xué)校黨支部關(guān)于黨史學(xué)習(xí)教育巡回指導(dǎo)反饋問題整改落實情況工作報告范文。
    按照xx區(qū)委黨史學(xué)習(xí)教育領(lǐng)導(dǎo)小組的通知，根據(jù)xx支部的要求，我校黨支部認真對照市委黨史學(xué)習(xí)教育第一巡回指導(dǎo)組xx月xx日到xx區(qū)第xx小學(xué)進行巡回指導(dǎo)反饋的問題，開展了全面、深入的自查及整改工作，現(xiàn)將具體情況報告如下：
    工作落實年實施方案篇四
    為進一步貫徹全面從嚴治黨要求，切實推動學(xué)校黨支部規(guī)范化建設(shè)，全面提升黨支部組織力，強化黨支部政治功能，切實發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，根據(jù)《**區(qū)教育系統(tǒng)“四抓兩整治”加強基層黨組織建設(shè)實施方案》，結(jié)合學(xué)校工作實際，特制定本方案。
    堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，認真貫徹《黨章》《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》，深入貫徹習(xí)近平總書記視察甘肅重要講話指示精神，把黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)放在更加突出的位置，加強黨支部標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)，不斷提高黨支部建設(shè)質(zhì)量。堅持從嚴從實抓基礎(chǔ)、抓規(guī)范、抓長效，進一步規(guī)范基層黨支部的組織、隊伍、載體、臺賬、組織生活和保障建設(shè)，推動黨支部工作規(guī)范化水平全面提升。
    保證黨和國家方針政策的貫徹執(zhí)行，圍繞學(xué)校教育教學(xué)中心開展工作，按規(guī)定參與學(xué)校重大問題的決策，服務(wù)教育改革發(fā)展、凝聚黨員職工群眾、建設(shè)校園文化環(huán)境，提升教育教學(xué)質(zhì)量，使黨支部切實擔(dān)負直接教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾的職責(zé)。
    (一)抓帶頭人隊伍建設(shè)。
    1.學(xué)校黨支部書記要積極參加教育局機關(guān)黨委或區(qū)級以上黨組織部舉辦的政治理論及黨建業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，并堅持立足崗位，充分利用微信、qq等網(wǎng)絡(luò)平臺自學(xué)自修，參加培訓(xùn)，提高工作能力水平。
    2.學(xué)校支部要安排黨務(wù)工作者參加上級安排的集中培訓(xùn)和網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)，以自主學(xué)習(xí)、以老帶新等方式，提升教育實效性。
    3.學(xué)校黨支部要全面統(tǒng)籌“把黨員培養(yǎng)成骨干，把骨干培養(yǎng)成黨員”的人才隊伍建設(shè)，有計劃發(fā)展黨員推進工作，進一步提升黨員骨干的比例，把學(xué)校建設(shè)成為優(yōu)秀人才聚集地。
    (二)抓陣地建設(shè)。
    本著因地制宜、彰顯特色、務(wù)求實效的原則，打造簡約實用、資源共享的一室多用的活動場所，同步推進黨建信息化平臺的使用效率。
    1.有固定的活動場所：建設(shè)黨員活動室。達到有場地、有設(shè)施、有標(biāo)志、有黨旗、有黨刊、有制度的“六有”標(biāo)準(zhǔn)，既有黨員活動的功能，又有展示黨建工作成果的陣地。
    2.有相關(guān)制度上墻：入黨誓詞、黨員權(quán)利和黨員義務(wù)等圖牌，黨支部工作職責(zé)、“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等制度。
    3.有黨務(wù)公開欄：黨組織機構(gòu)圖、黨員參加組織生活情況、黨費收繳情況、發(fā)展黨員情況、黨支部開展主題實踐活動情況等。
    4.有學(xué)習(xí)教育必須的硬件設(shè)施，如桌椅、文件柜、多媒題播放器等設(shè)備和必要的圖書資料。
    5.有“黨員活動室”管理制度，設(shè)專人管理，做好每次活動的記錄并存檔。
    6.建好用好“甘肅黨建”信息化平臺虛擬陣地六大功能，積極有效做好平臺日常維護和推廣使用，引導(dǎo)黨員在線學(xué)習(xí)，規(guī)范開展支部各項生活，做到所有黨員全部在線開展學(xué)習(xí)和參加活動，所有黨員全部登錄使用，實現(xiàn)黨員教育管理線上線下全覆蓋。
    7.全面推廣為民服務(wù)“一站式”服務(wù)、網(wǎng)絡(luò)服務(wù)，充分發(fā)揮黨建陣地和學(xué)校辦公平臺，盡最大努力為服務(wù)群眾提供便捷有效的服務(wù)。
    (三)抓基層組織黨內(nèi)政治生活。
    1.嚴格執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則，強化政治理論武裝。充分利用“甘肅黨建”信息化平臺，通過“三會一課”、“主題黨日”等嚴格規(guī)范的黨內(nèi)生活，組織黨員深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神，促進黨員增強黨性觀念，牢固樹立“四個意識”，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，堅決維護以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
    2.嚴格落實“三會一課”制度，實行計劃報備、全程紀實。每季度制定“三會一課”計劃，報上一級黨組織備案并向支部黨員公布，每半年向上一級黨組織報告落實情況。堅持支部黨員大會每季度召開1次，支部委員會每月召開1次，黨小組會每月召開1至2次，每季度上1次黨課。
    3.嚴格落實組織生活會制度，每半年召開1次組織生活會，遇有重要情況，及時召開。每年開展1次民主評議黨員工作，開展黨性分析，對黨員進行評議，確定評議等次。穩(wěn)妥有序開展不合格黨員處置工作。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行雙重組織生活制度。
    4.嚴格落實談心談話制度，黨支部書記與支部委員之間、支部委員之間、支部委員和黨員之間、黨員和黨員之間、黨員和群眾代表之間開展經(jīng)常性談心談話，黨支部書記與支部委員每半年至少開展1次談心談話。
    5.嚴格落實“主題黨日”制度，每月固定1天，確定主題和活動時間，組織黨員開展集中學(xué)習(xí)、重溫入黨誓詞、黨性分析、民主議事、志愿服務(wù)等活動，做到記錄規(guī)范、報備及時。
    6.加強民主集中制建設(shè)。全面推行黨務(wù)公開，健全黨內(nèi)情況通報、情況反映、黨務(wù)信息發(fā)布等制度，落實支部書記述職評議制度，自覺接受黨員群眾監(jiān)督。
    7.充分利用“甘肅黨建”、“學(xué)習(xí)強國”等信息化手段，豐富黨支部組織生活內(nèi)容、形式和載體，提高組織生活質(zhì)量。
    8.全面推行黨員先鋒指數(shù)考評管理辦法，實行季度評分公示、年底綜合排名，實現(xiàn)黨員隊伍管理定量與定性相統(tǒng)一，推動黨員自覺踐行先鋒標(biāo)準(zhǔn)。
    9.做好發(fā)展黨員工作，發(fā)展黨員有年度計劃，注重在思想進步、作風(fēng)優(yōu)良，專業(yè)水平高、業(yè)務(wù)能力強，愛崗敬業(yè)、工作實績突出的優(yōu)秀分子中發(fā)展黨員。
    10.規(guī)范組織關(guān)系管理，每年對黨員組織關(guān)系進行1次集中排查，黨員組織關(guān)系隸屬清楚，每名黨員都納入黨的組織。積極開展組織關(guān)系網(wǎng)上轉(zhuǎn)接，組織關(guān)系轉(zhuǎn)接規(guī)范有序。
    11.嚴格黨費管理和使用，督促黨員按時足額交納黨費，及時規(guī)范填寫《黨費證》，每年公布1次收繳情況。
    12.落實黨內(nèi)激勵關(guān)懷機制，動態(tài)建立退休職工、生活困難黨員、老黨員臺、模范黨員賬，每年至少開展1次關(guān)愛幫扶活動。
    13.嚴格落實在職黨員進社區(qū)報到制度，督促黨員到居住地社區(qū)報到，8小時外接受社區(qū)黨組織教育管理，根據(jù)自身實際情況積極參加志愿服務(wù)活動。及時與社區(qū)黨支部對接，全面掌握黨員在社區(qū)的表現(xiàn)情況，作為民主評議黨員的重要依據(jù)，促進黨員“工作在單位、活動在社區(qū)、奉獻雙崗位”。
    (四)抓基層基礎(chǔ)保障。
    保障活動經(jīng)費，黨支部活動經(jīng)費列入單位經(jīng)費預(yù)算，保障工作需要。開展重大活動時，專項經(jīng)費撥付及時到位。嚴格執(zhí)行事業(yè)單位財務(wù)管理有關(guān)制度，活動經(jīng)費和專項經(jīng)費管理使用規(guī)范。
    (五)大力整治軟弱渙散基層黨組織。
    以規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為抓手，提升黨組織組織力，增強政治功能，集中力量整治黨建工作存在的各類問題。
    (六)大力整治黨員信教和涉黑涉惡問題。
    強化黨員教育管理，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，繼續(xù)排查黨員信教參教、涉黑涉惡問題和集中整治，針對性進行集中教育和警示，對信教參教、涉黑涉惡黨員教師建立幫教結(jié)對，采取“一人一策”轉(zhuǎn)化措施，做到不轉(zhuǎn)化不脫鉤;對拒不改正和經(jīng)黨組織教育仍不轉(zhuǎn)化的，按照黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定和事業(yè)單位人員管理辦法進行組織處置。
    (一)制定方案。召開支委會議，討論研究《黨支部“四抓兩整治”實施方案》，形成具有可操作性的具體方案。
    (二)組織實施。對照《黨支部“四抓兩整治”實施方案》，明確工作目標(biāo)、舉措和責(zé)任，根據(jù)單位實際積極推進、有序展開，把各項要求逐一落實到位。
    開展黨支部規(guī)范化建設(shè)，是貫徹全面從嚴治黨要求的重要舉措，是落實上級黨委關(guān)于堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強黨的建設(shè)的重要部署。學(xué)校支部要把黨支部規(guī)范化建設(shè)和“四抓兩整治”作為加強黨建工作的重要抓手，抓好工作落實。
    (一)加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任。黨支部規(guī)范化建設(shè)作為學(xué)校政治工作的一項重要內(nèi)容，把黨支部規(guī)范化建設(shè)擺上重要議事日程，切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)，在工作中集思廣益、互通有無、通力合作，把工作做實做細，做出實效。
    (二)精心組織，務(wù)求實效。堅持高起點謀劃、高標(biāo)準(zhǔn)推進、高質(zhì)量完成，緊緊圍繞教育教學(xué)中心工作來加強黨支部規(guī)范化建設(shè)，積極探索和總結(jié)黨支部規(guī)范化建設(shè)的方式方法，在完成規(guī)定動作的基礎(chǔ)上要有創(chuàng)新、有特色，通過進一步完善黨支部工作制度匯編，制定黨支部工作相關(guān)考核辦法等手段、措施，有序推進支部規(guī)范化建設(shè)工作，真正把黨支部規(guī)范化建設(shè)各項工作任務(wù)落到實處。
    工作落實年實施方案篇五
    各村（社區(qū)）黨委、黨支部、機關(guān)、企事業(yè)單位黨組織：
    為進一步深入落實中央八項規(guī)定精神，堅決整治“四風(fēng)”問題，結(jié)合街道黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭相關(guān)工作內(nèi)容，對違規(guī)公款吃喝、違規(guī)收送禮品禮金、違規(guī)發(fā)放津補貼、違規(guī)配備使用公務(wù)用車、提供或接受超標(biāo)準(zhǔn)接待等違反中央八項規(guī)定精神的情形進行專項整治，現(xiàn)就相關(guān)工作實施方案通知如下：
    街道各級黨組織和黨員干部務(wù)必提高政治站位，樹牢“四個意識”，增強“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，認真落實十九屆中央紀委四次全會，市紀委五屆四次全會和區(qū)紀委五屆五次全會部署，堅持標(biāo)本兼治，綜合施策，突出重點、強化措施，堅持抓重要時間節(jié)點，嚴查一批頂風(fēng)違紀案件，曝光一批典型問題，約談一批黨員干部，問責(zé)一批責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，開展一批專項治理，完善一批制度機制，認真貫徹落實中央決策部署和市委工作要求，全面深入徹底整改到位，以“點”帶“面”推動中央八項規(guī)定精神落地生根，堅決維護好街道風(fēng)清氣正、健康清明的政治生態(tài)。
    （一）整治重點。
    1.以利用公務(wù)接待、加班、干部職工食堂、培訓(xùn)、應(yīng)急維穩(wěn)、黨建、工會活動為名變相公款吃喝；嚴禁借考察、聯(lián)誼、招商、協(xié)調(diào)工作等名義搞相互吃請；在機關(guān)食堂超標(biāo)準(zhǔn)、超范圍違規(guī)接待、虛列支出、虛開發(fā)票套取現(xiàn)金，通過機關(guān)食堂變相發(fā)放職工福利等問題。
    2.重點整治街道黨政機關(guān)、事業(yè)單位、各村（社區(qū)）黨組織負責(zé)人、領(lǐng)導(dǎo)干部和國家工作人員違規(guī)收取管理和服務(wù)對象“紅包”禮金問題。（“紅包”指禮金、支付憑證、提貨卡、消費卡、禮品券等有價證券，微信“紅包”、電子禮品券、電子優(yōu)惠卡等網(wǎng)絡(luò)電子“紅包”。）。
    3.街道各級黨組織，機關(guān)事業(yè)單位，以加班費、值班費、誤餐費、拆遷費等名目違規(guī)發(fā)放津貼補貼、獎金等虛列支出，在街道轄區(qū)各企業(yè)違規(guī)報銷費用等方式套取經(jīng)費、發(fā)放津貼補貼、獎金，將工作經(jīng)費、集體獎勵未作明確規(guī)定的直接發(fā)放給個人；超標(biāo)準(zhǔn)超范圍，以購物卡、禮金等方式發(fā)放工會福利；違規(guī)發(fā)放疫情防控補助、交通補貼、通訊補貼、已公休假發(fā)公休補助和超標(biāo)準(zhǔn)繳納住房公積金等違反相關(guān)規(guī)定自行新設(shè)項目、擅自提高標(biāo)準(zhǔn)，繼續(xù)發(fā)放已經(jīng)明令取消的津貼補貼等問題。
    4.將公務(wù)用車、執(zhí)法執(zhí)勤等固定給個人使用；長期借用、占用下屬單位和企業(yè)等其他單位和個人的車輛；將公務(wù)用車用于接送個人上下班、辦私事等，將駕駛?cè)藛T長期用于個人私駕上下班；私油公供、私車公修、私票公報、私車公洗等問題。
    5.公職人員辦理婚喪事宜不按婚事、喪事要求和申報備案規(guī)定的問題，以及村（社區(qū)）黨員和黨員干部違規(guī)辦理婚喪事宜的問題。
    （二）整治措施。
    1.督促主動說清問題。各單位部門、村（社區(qū)）黨支部要切實履行全面從嚴治黨責(zé)任。對公務(wù)接待凡單位報銷的餐飲發(fā)票必須符合有關(guān)政策規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)范圍報銷，報銷應(yīng)按報賬程序?qū)徟炞?，嚴格按照（涪）紀委（20xx）11號文件規(guī)定執(zhí)行，村（社區(qū)）嚴格按“三個零”制度村（社區(qū)）公務(wù)接待為“零”的要求執(zhí)行；對違規(guī)收送禮金禮品按“兩報告、兩上交”即黨員干部確實無法當(dāng)面拒收或無法事后退還的禮金，按照“限時、實名、說明事由”原則，區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)干部向區(qū)紀委報告上交，其他黨員干部向本級紀檢組織報告并交財務(wù)部門統(tǒng)一管理；對違規(guī)發(fā)放津貼、補貼、獎金和違規(guī)公務(wù)用車嚴格按照落實中央八項規(guī)定精神“30”問的要求執(zhí)行；對公職人員和村（社區(qū)）黨員干部違規(guī)操辦婚喪事宜的按涪陵委辦發(fā)（20xx）2號，涪陵委辦發(fā)（20xx）17號文件規(guī)定執(zhí)行；若有違反上述規(guī)定的主動向組織說清問題并按相關(guān)規(guī)定處理。街道領(lǐng)導(dǎo)干部要如實填寫廉政檔案，做到資產(chǎn)合法合規(guī)，為街道干部做好表率。
    2.暢通舉報渠道。通過信訪舉報、上級交辦、工作檢查、督查走訪服務(wù)對象等方式和渠道發(fā)現(xiàn)的問題線索，對典型問題嚴肅查處、從嚴從快處理到位、達到查處一起、震懾一片的效果。設(shè)立并公開舉報電話，完善網(wǎng)絡(luò)、電話、信訪“三位一體”的舉報平臺，發(fā)動社會監(jiān)督、媒體監(jiān)督。各部門要結(jié)合自身實際，多形式暢通舉報渠道，有效發(fā)揮廣大群眾的監(jiān)督作用。街道紀工委要及時溝通聯(lián)系線索移送，及時跟進媒體曝光問題，加大執(zhí)紀審查調(diào)查力度。
    3.開展專項督查和重點抽查。在全街范圍內(nèi)街道紀工委配合區(qū)監(jiān)委派駐第三監(jiān)察室定期不定期開展專項督查，加強對公務(wù)用車管理等制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，同時對重要時段、重點地段、重點部門開展不定期抽查。在街道范圍內(nèi)開展財務(wù)專項督查，加強對各種補助、津補貼、工會經(jīng)費管理、公務(wù)卡使用等制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，對在專項督查中發(fā)現(xiàn)的共性問題進行集中整治，要求限期整改、堅決糾正對普遍存在的問題，對癥下藥、舉一反三、強化措施、建章立制。
    4.開展走訪管理服務(wù)對象。在督查和平時工作檢查中對各村（居）、街道各部門公務(wù)經(jīng)費運行及專項整治工作情況進行專項檢查，適時走訪管理服務(wù)對象，廣泛收集問題線索。重點檢查具有一定權(quán)力的重點部門，具備一定審批權(quán)、執(zhí)法權(quán)、管理權(quán)的部門。各村（居）和部門結(jié)合自身實際，組織專項檢查。
    （三）執(zhí)紀問責(zé)。
    1.督促主責(zé)部門發(fā)揮職能作用。按照“誰主管，誰負責(zé)”“管行業(yè)必管作風(fēng)”的原則，對貫徹中央八項規(guī)定精神不理，作風(fēng)建設(shè)流于形式，主體責(zé)任落實不到位，“探頭”作用沒有發(fā)揮，能發(fā)現(xiàn)的問題沒有發(fā)現(xiàn)，發(fā)現(xiàn)問題不報告不處置的黨組織必須嚴肅追責(zé)問責(zé)。
    2.不斷完善制度。開展落實中央八項規(guī)定精神制度“回頭看”，堅持邊查邊改，邊整治邊規(guī)范，督促主管部門、村（社區(qū)）不斷完善強化“三公”經(jīng)費管理、公務(wù)接待、公務(wù)用車改革方面的制度。各村（社區(qū)）嚴格執(zhí)行“三個零”制度要求，進一步理清政策界限，扎牢扎實制度的籠子。街道黨工委要進一步同財政辦、黨群辦等單位梳理職工福利待遇政策，在嚴格執(zhí)紀的同時，保障職工合法權(quán)利。
    3.加大通報曝光力度。強化“一案雙查”，加大倒查追責(zé)力度，凡發(fā)生頂風(fēng)違紀、違反中央八項規(guī)定精神、造成不良影響受到黨紀政務(wù)處分的黨員干部，一律指名道姓通報曝光，按干部管理權(quán)限通過有關(guān)平臺向社會通報曝光，對執(zhí)紀審查中發(fā)現(xiàn)的“四風(fēng)”問題，優(yōu)先通報曝光，及時開展“以案四說”用身邊事教育身邊人。
    （一）落實主體責(zé)任。街道各黨組織要堅決落實全面從嚴治黨主體責(zé)任，黨委書記、支部書記是抓貫徹落實中央八項規(guī)定精神第一責(zé)任人，要堅持以上率下，以身作則，帶頭落實中央八項規(guī)定精神，抓好本村（社區(qū)）本部門本系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)，領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員要按照分工抓好職責(zé)范圍內(nèi)的作風(fēng)建設(shè)。紀工委要認真履行監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)的職責(zé)，加大查處力度，推動工作落到實處。
    （二）加強組織協(xié)調(diào)。20xx年白濤街道深入落實中央八項規(guī)定精神堅決整治“四風(fēng)”問題“4+1”專項整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，應(yīng)繼續(xù)發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用，齊抓共管，形成合力。紀檢辦公室組織協(xié)調(diào)街道相關(guān)部門根據(jù)職責(zé)分工，抓好工作落實。
    （三）強化協(xié)作配合。健全紀檢監(jiān)察、財政辦等監(jiān)督部門協(xié)作機制，強化溝通協(xié)調(diào)，共享監(jiān)督信息，織密監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，創(chuàng)新監(jiān)督方式，提高監(jiān)督實效，形成工作合力，定期開展調(diào)研督導(dǎo)，及時發(fā)現(xiàn)和解決工作推進過程中存在的突出問題。適時邀請財政辦、黨群辦、工會等主責(zé)部門進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。幫助紀檢監(jiān)察組織厘清政策界限，提升監(jiān)督執(zhí)紀的水平和效果。
    工作落實年實施方案篇六
    副組長：高雅，孫葉青，韓璟，陳立軍，陳光輝。
    組員：各部門負責(zé)人、各級組長、各班主任。
    二、落實責(zé)任，注重實效。
    “五項管理”工作能否落到實處，關(guān)鍵在切實提高認識，細化管理措施，綜合施策，重在執(zhí)行與監(jiān)督。
    1.每項工作都有專人負責(zé)。分工明確，責(zé)任到人，有具體措施。
    2.召開全校教師大會傳達相關(guān)文件內(nèi)容，做到人人知曉，并通過班級群轉(zhuǎn)發(fā)相關(guān)文件和學(xué)校公眾號“致家長的一封信”給學(xué)生家長。
    3.對“五項管理”工作，做一次全面自查，對存在的問題及時整改。將“五項管理”統(tǒng)籌考慮，綜合施策，細化各項管理措施。
    4.“五項管理”工作不是階段性的工作，是學(xué)校日常工作的重要內(nèi)容，要將其作為常規(guī)工作堅持常抓不懈。
    三、學(xué)習(xí)宣傳，掌握政策。
    教學(xué)部印發(fā)關(guān)于“五項管理”具體內(nèi)容的學(xué)習(xí)材料，做到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師全員學(xué)習(xí)全部文件內(nèi)容。學(xué)校向?qū)W生和家長做好宣傳，廣而告之。通過主題班隊會、升旗儀式、家長群、公眾號《致家長一封信》等不同形式積極教育引導(dǎo)，讓人人都了解“五項管理”規(guī)定的內(nèi)容。
    四、大處著眼，小處著手，落實“五項管理”
    （一）明確作業(yè)管理要求，減輕學(xué)生課業(yè)負擔(dān)。
    1.把握作業(yè)育人功能。
    教學(xué)部明確要求：在課堂教學(xué)提質(zhì)增效基礎(chǔ)上，切實發(fā)揮好作業(yè)育人功能，布置科學(xué)合理有效作業(yè)，幫助學(xué)生鞏固知識、形成能力、培養(yǎng)習(xí)慣，幫助教師檢測教學(xué)效果、精準(zhǔn)分析學(xué)情、改進教學(xué)方法，促進學(xué)校完善教學(xué)管理、開展科學(xué)評價、提高教育質(zhì)量。
    2.合理調(diào)控作業(yè)總量。
    按照“初中每天書面作業(yè)完成時間平均不超過90分鐘”的要求，學(xué)校堅持落實由教學(xué)部每天對前一晚每個班級的作業(yè)量進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題立即通報，通過約談、監(jiān)督的方式整改不符合要求的班級作業(yè)量。班主任應(yīng)及時提醒各位家長，個別學(xué)生經(jīng)努力到就寢時間仍未完成作業(yè)的，家長應(yīng)當(dāng)督促學(xué)生按時就寢不熬夜，確保充足睡眠。
    3.科學(xué)設(shè)計作業(yè)形式和內(nèi)容。
    依據(jù)學(xué)習(xí)內(nèi)容，按照教學(xué)進度，教學(xué)部要求各年級組、備課組、教師個人學(xué)習(xí)印發(fā)的《高質(zhì)量作業(yè)管理》這一學(xué)習(xí)材料，設(shè)計符合學(xué)生年齡特點和認知規(guī)律的作業(yè)，做到分類、分層布置作業(yè)，既要設(shè)計面向全體學(xué)生的鞏固性作業(yè)，也要設(shè)計具有選擇性、差異性的選擇作業(yè)，可探索分層布置作業(yè)，分必做作業(yè)和選做作業(yè)。學(xué)校提倡將家務(wù)勞動、綜合實踐及體育活動等納入家庭作業(yè)內(nèi)容。不得用手機布置作業(yè)或要求學(xué)生利用手機完成作業(yè)，嚴禁教師在微信群、qq群等布置家庭作業(yè)。不布置機械重復(fù)性和懲罰性作業(yè)。不得給家長布置或者變相布置作業(yè)，不得讓家長代為布置作業(yè)。
    4.規(guī)范作業(yè)批改。
    學(xué)校教師對布置的學(xué)生作業(yè)必須全批全改，不得要求學(xué)生自批自改，強化作業(yè)批改與反饋的育人功能。作業(yè)批改要正確規(guī)范、評語恰當(dāng)。不得要求家長代為批改作業(yè)，不將家長的簽字作為評判學(xué)生完成作業(yè)的依據(jù)。通過作業(yè)精準(zhǔn)分析學(xué)情，采取集體講評、個別講解等方式有針對性地及時反饋，特別強化在校時間對學(xué)習(xí)有困難學(xué)生的輔導(dǎo)幫扶。同時，學(xué)校還利用信息技術(shù)手段對學(xué)生作業(yè)進行科學(xué)分析診斷。
    5.嚴格實行無作業(yè)日制度。
    在每學(xué)期的兩次評價日前，各年級為無書面家庭作業(yè)日，引導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí)，保證充足睡眠。
    6.不斷提高課堂教學(xué)實效。
    組織教師認真研讀課標(biāo)，鉆研教材，研究教法，課堂上努力做到講練結(jié)合、精講精練，在不增加學(xué)生課業(yè)負擔(dān)的基礎(chǔ)上實現(xiàn)課堂教學(xué)提質(zhì)增效。
    7.對標(biāo)依規(guī)，確保落實。
    教學(xué)部每學(xué)期進行至少三次教學(xué)常規(guī)檢查，制定作業(yè)布置、批閱、檢查具體細則，并作為考核指標(biāo)。學(xué)校將面向家長、學(xué)生、教師開展不定期地隨訪或問卷調(diào)查，了解教師作業(yè)布置和學(xué)生作業(yè)完成情況，發(fā)現(xiàn)問題及時反饋，及時整改。
    （二）保證學(xué)生睡眠充足，培養(yǎng)良好作息習(xí)慣。
    1.加強宣傳教育。
    通過班會課加強學(xué)生關(guān)于睡眠方面的知識科普，引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好的作息習(xí)慣。定期向家長宣傳睡眠對中學(xué)生身體發(fā)育以及學(xué)習(xí)的重要性，提醒家長不盲目給孩子跟風(fēng)報班、參加課外培訓(xùn)，避免學(xué)校減負、家庭增負。
    2.合理布置作業(yè)。
    布置作業(yè)堅持“難易適度，數(shù)量適當(dāng)”的原則，不額外布置課后作業(yè)。
    3.培養(yǎng)良好作息習(xí)慣。
    引導(dǎo)學(xué)生制定作息時間表，保證中午半個小時以上的午休，每天睡眠時間不少于8小時。
    （三）關(guān)于手機管理。
    1.加大宣傳力度。
    利用國旗下講話、班會、板報、演講、辯論賽等形式的活動，引導(dǎo)每位同學(xué)從自身做起，堅決拒絕手機進入校園，并形成長效機制。
    2.嚴禁手機進課堂。
    嚴禁學(xué)生將手機、平板電腦等電子產(chǎn)品帶入課堂，嚴控電話手表的使用。為方便與家長聯(lián)系，學(xué)校各辦公室都有公用電話，班主任和任課老師隨時可以幫助學(xué)生取得與家長的聯(lián)系。
    3.嚴格手機管理。
    教學(xué)部和學(xué)生部將不定期抽查各班學(xué)生帶電子產(chǎn)品進課堂相關(guān)情況，做到有監(jiān)督、有落實。午休巡查中發(fā)現(xiàn)學(xué)生持有、使用手機的，堅決予以收繳并交于班主任統(tǒng)一保管。
    4.做好家校合作。
    向家長宣傳《合肥壽春中學(xué)關(guān)于執(zhí)行“五項管理”規(guī)定》，號召家長以身作則，引導(dǎo)學(xué)生健康使用電子產(chǎn)品，減少非學(xué)習(xí)目的的電子產(chǎn)品使用頻次和時間。
    5.嚴禁“手機作業(yè)”
    明確禁止教師用手機布置作業(yè)，不布置需要學(xué)生借助手機完成的作業(yè)，并通過公眾號、家長群、家長會告知家長，以得到家長支持。
    （四）控制教輔種類，嚴格圖書管理。
    1.激發(fā)閱讀興趣。
    大力倡導(dǎo)學(xué)生愛讀書、讀好書、善讀書，設(shè)立閱覽室、共享書柜、電子閱覽室、班級圖書柜，用好校本教材《青草地》《每日一讀》《向經(jīng)典致敬》《向熱愛生活的人致敬》《少年情懷總是詩》等，開展豐富多樣的閱讀活動，提高學(xué)生閱讀興趣，培養(yǎng)良好閱讀習(xí)慣。
    2.科學(xué)推薦讀物。
    按《教育部關(guān)于印發(fā)中小學(xué)課外讀物進校園管理辦法的通知》推薦校園課外讀物，推薦目錄向?qū)W生家長公開，堅持自愿購買原則。
    3.嚴格圖書管理。
    嚴格遵守圖書室和班級圖書增新剔舊和進室、進班審查制度，及時補充更新適合學(xué)生閱讀的圖書，方便學(xué)生閱讀，豐富閱讀體驗。
    4.營造書香氛圍。
    學(xué)校教師論壇“朗讀者”活動反響熱烈，同時定期向?qū)W生家長推薦家庭教育讀物，在學(xué)生家長中舉辦家長論壇“朗讀者”活動，共同打造“書香校園”和“書香家庭”
    5.嚴控教輔種類。
    堅持一科一輔的原則，禁止教師、家委會推薦或要求學(xué)生統(tǒng)一購買其它種類的教輔資料。學(xué)校采取多種形式嚴查各班亂征訂購買教輔資料和強制或推薦暗示學(xué)生在特定地方購買圖書情況，一經(jīng)學(xué)校發(fā)現(xiàn)將取消教師職務(wù)晉級、評先評優(yōu)資格。
    （五）加強體育管理，增強學(xué)生體質(zhì)。
    1.上好體育常態(tài)課，做好近視防控工作。
    組織體育教師進行新課標(biāo)培訓(xùn)，突破技能教授的重難點，讓學(xué)生樂學(xué)、樂練，扎扎實實上好每一節(jié)體育課。體育老師和班主任共同指導(dǎo)學(xué)生規(guī)范做好眼保健操，定期給學(xué)生講解愛眼護眼相關(guān)知識，引導(dǎo)學(xué)生多進行乒乓球、羽毛球、跳繩、跑步等運動，緩解用眼疲勞。
    2.創(chuàng)新體育特色課。
    開設(shè)籃球、羽毛球、排球、花樣跳繩等體育特色技能課，指導(dǎo)學(xué)生掌握一至兩項體育技能。每天利用大課間開展陽光體育運動，讓學(xué)生在健康、快樂的氛圍中投入一天的學(xué)習(xí)生活。
    3.設(shè)計個性化體育作業(yè)。
    圍繞國家體質(zhì)健康測試項目，每周給學(xué)生布置一定量的個性化體育作業(yè)，指導(dǎo)學(xué)生進行專項訓(xùn)練。針對不同學(xué)段制定不同的訓(xùn)練內(nèi)容、訓(xùn)練目標(biāo)和訓(xùn)練量，學(xué)生根據(jù)自身素質(zhì)選擇完成當(dāng)日訓(xùn)練任務(wù)。
    4.組織豐富多彩的體育競賽活動。
    以賽促學(xué)、以賽促練，結(jié)合運動季、比賽月開展籃球、排球、跳繩（長繩、短繩）、廣播操比賽等體育專項運動競技賽，豐富課余生活，提高學(xué)生身體素質(zhì)。通過學(xué)校拓展課、體育社團、校隊的專項訓(xùn)練，達到培優(yōu)提升效果，發(fā)展學(xué)生體育特長。
    5.做好體質(zhì)檢測。
    認真做好每年一次的國家學(xué)生體質(zhì)健康達標(biāo)測試，依據(jù)《國家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》，如實記錄測試結(jié)果。完善學(xué)生體質(zhì)健康不達標(biāo)的學(xué)生臺賬，針對體質(zhì)健康不達標(biāo)的學(xué)生，制定相應(yīng)管理措施。
    工作落實年實施方案篇七
    為深入貫徹習(xí)近平總書記在解決“兩不愁三保障”突出問題座談會上的重要講話精神，認真落實市委、市政府關(guān)于“兩不愁三保障”回頭看大排查工作會議精神，根據(jù)萬委辦（20xx）110號文件精神，結(jié)合我鄉(xiāng)實際，特制定本方案。
    按照市委、市政府落實“兩不愁三保障”回頭看大排查工作各項部署，6-7月，對全鄉(xiāng)所有建檔立卡貧困戶、易地扶貧搬遷戶和非建檔立卡特殊困難戶開展一次橫向到邊、縱向到底的拉網(wǎng)式大排查，按照“一村一村地查、一戶一戶地過、一項一項地問”的要求，不折不扣進行對標(biāo)“體檢”，找準(zhǔn)薄弱環(huán)節(jié)，拿出過硬措施，分門別類推動問題整改，確保脫貧工作務(wù)實、脫貧過程扎實、脫貧結(jié)果真實。
    （一）所有建檔立卡貧困戶。
    （二）所有易地扶貧搬遷戶。
    （三）非建檔立卡特殊困難戶。
    （一）排查“兩不愁”情況。重點排查貧困戶（包括已脫貧戶和未脫貧戶，下同）是否愁吃，是否愁穿，是否有比較穩(wěn)定的收入。
    （二）排查“三保障”情況。
    1．排查“義務(wù)教育有保障”情況。重點排查貧困戶家庭是否有義務(wù)教育階段孩子輟學(xué)失學(xué)，核查輟學(xué)失學(xué)原因；貧困學(xué)生資助政策是否落實到位。
    2．排查“基本醫(yī)療有保障”情況。重點排查貧困戶是否納入基本醫(yī)療保險、大病保險、醫(yī)療救助保障范圍；是否落實簽約醫(yī)生；縣域內(nèi)住院是否實行“先診療后付費”“一站式服務(wù)”，是否存在“零自付”現(xiàn)象。
    3．排查“住房安全有保障”情況。重點排查貧困戶是否有安全住房，享受哪類住房保障政策；易地扶貧搬遷人均住房建設(shè)面積、戶均自籌資金是否超標(biāo)，是否搬遷入住，搬遷后是否拆舊復(fù)墾復(fù)綠；有無穩(wěn)定收入來源。
    （三）排查“用水用電廣電”情況。重點排查貧困戶是否有安全飲用水；是否通生活用電且能保障基本家用電器用電需求；能否收看電視。
    同時，排查因災(zāi)因病因殘等導(dǎo)致的非建檔立卡特殊困難戶，根據(jù)實際情況和現(xiàn)有政策，給予相應(yīng)的幫助和關(guān)懷。
    （一）工作準(zhǔn)備階段（6月6日—6月19日）。
    1．組織排查力量。按照幫扶單位參與排查人數(shù)1:1配備業(yè)務(wù)骨干要求，我鄉(xiāng)組建6個排查工作小組，實行村內(nèi)交叉，逐村進行排查，按照2名排查人員組成1個入戶排查小組；第一書記不直接參與所在村的排查、幫扶責(zé)任人不直接參與所幫扶對象的排查。
    2．開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)。一是召開鄉(xiāng)級動員培訓(xùn)會。在市視頻培訓(xùn)會議基礎(chǔ)上，由鄉(xiāng)黨委書記再次組織全體鄉(xiāng)干部、鄉(xiāng)屬單位負責(zé)人、村“三職”干部、第一書記和市大排查抽調(diào)人員參加的動員培訓(xùn)會。二是召開排查組業(yè)務(wù)培訓(xùn)會。鄉(xiāng)級培訓(xùn)會結(jié)束后，由鄉(xiāng)黨委書記主持召開排查組業(yè)務(wù)培訓(xùn)會，對參與排查人員進行全覆蓋培訓(xùn)。
    3．確定非建檔立卡特殊困難戶。6月19日前，由村“兩委”和駐村工作隊負責(zé)，對轄區(qū)內(nèi)所有非貧困戶進行認真分析摸排，重點關(guān)注因災(zāi)因病因殘等導(dǎo)致的特殊困難群體，確定非建檔立卡特殊困難戶名單，經(jīng)鄉(xiāng)黨委、政府審定后列入排查對象。
    （二）試點排查開展階段（6月22日—6月24日）。
    1.統(tǒng)籌人員集中試點排查。根據(jù)我鄉(xiāng)村基礎(chǔ)條件和貧困戶分布等特點，經(jīng)鄉(xiāng)黨委、政府研究決定，選取老洼坪村為我鄉(xiāng)大排查工作試點村。統(tǒng)籌其余六個村村支兩委及駐村工作組力量，組成6個工作小組，按照大排查工作要求，逐戶摸排開展試點工作。
    2．開展入戶排查。按照一進、二看、三算、四核、五填、六評、七簽的“七步排查法”要求，對照排查問卷內(nèi)容，排查人員對建檔立卡貧困戶、易地扶貧搬遷戶、非建檔立卡特殊困難戶等進行逐戶逐項排查核實，填寫排查問卷。
    3.建立會商機制。建立問題溝通協(xié)調(diào)會商機制，各小組每天排查結(jié)束后，及時收集匯總問題，對于把握不準(zhǔn)的問題，上報鄉(xiāng)黨委。鄉(xiāng)黨委書記每天將召集排查組對發(fā)現(xiàn)的問題開展會商，能認定的就地認定，無法認定的報市級會商認定。
    4.排查問卷確認。入戶排查結(jié)束后，由第一書記、村“兩委”干部和幫扶責(zé)任人對排查問卷進行復(fù)核，無異議的由第一書記、村支部書記、村主任、幫扶責(zé)任人簽字確認。
    5．問題核實確認。對排查情況有異議的，由排查人員會同第一書記、村“兩委”干部、幫扶責(zé)任人一道再次入戶核實，形成一致意見后，由排查人員形成最終問卷，經(jīng)排查人員、第一書記、村支部書記、村主任、幫扶責(zé)任人和被訪者共同簽字確認（核實結(jié)果無修改的，被訪者不簽字）。
    6．排查問卷錄入。完成問題核實確認后，排查人員將排查問卷錄入四川省脫貧攻堅大數(shù)據(jù)平臺。
    （三）全面鋪開排查階段（6月25日—7月20日）。
    1．全面安排部署。我鄉(xiāng)按照萬源市大排查時間進度及排查質(zhì)量的要求，在前期試點的基礎(chǔ)上，鄉(xiāng)黨委書記對大排查工作進行全面安排部署，全面啟動大排查工作。
    2．全力啟動落實。依照試點排查階段工作流程，認真總結(jié)排查經(jīng)驗，進一步優(yōu)化人員搭配及入戶排查問話的方式方法等，扎實開展好大排查工作。
    （四）排查匯總和制定整改措施階段（7月21日—7月31日）。
    1．制定整改措施。村“兩委”干部、駐村工作隊與貧困戶幫扶責(zé)任人對存在問題，逐項提出整改措施。
    2．匯總排查情況。鄉(xiāng)脫貧攻堅辦根據(jù)排查情況，匯總形成問題清單，建立問題臺帳。同時將所有紙質(zhì)排查問卷分村分類裝訂成冊存檔備查。
    3.對照標(biāo)準(zhǔn)整改。根據(jù)上級印發(fā)的整改方案，對標(biāo)“兩不愁三保障”標(biāo)準(zhǔn)，逐一落實整改措施，對直接影響脫貧攻堅目標(biāo)任務(wù)實現(xiàn)的問題，要立行立改；對工作中需進一步改進的問題，要采取針對性的措施持續(xù)整改；對需要長期逐步解決的問題，要明確階段性整改目標(biāo)。要準(zhǔn)確把握政策，對明顯超出標(biāo)準(zhǔn)的，予以糾正；對沒有明顯超標(biāo)的，保持政策穩(wěn)定性、連續(xù)性，少“翻燒餅”。
    根據(jù)大排查工作開展情況形成排查報告，經(jīng)鄉(xiāng)黨委書記、鄉(xiāng)長簽字確認后報市脫貧攻堅辦。
    （一）高度重視，落實責(zé)任。
    根據(jù)市委、市政府要求，黨委政府決定成立茶埡鄉(xiāng)落實“兩不愁三保障”回頭看大排查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)籌全鄉(xiāng)大排查工作，由鄉(xiāng)黨委書記、鄉(xiāng)長牽頭，親自部署抓牢抓實大排查工作，全鄉(xiāng)動員、全員參與大排查工作。
    （二）較真碰硬，排查整改。
    各入戶排查組要嚴格對照“兩不愁三保障三有”脫貧標(biāo)準(zhǔn)，一村一村的查、一戶一戶的過、一項一項的問，不遮掩、不隱瞞、不留死角，及時查找存在的問題，發(fā)現(xiàn)問題要立即整改。
    （三）認真負責(zé)，嚴肅紀律。
    落實“基層減負年”“脫貧攻堅紀律作風(fēng)保障年”各項要求，落實，解決“留跡不留心”問題，既把問題排查清楚，堅決整改到位，又避免形式主義官僚主義，實行清單化管理，防止“翻來覆去”折騰。堅持“誰排查、誰審核、誰簽字、誰負責(zé)”原則。
    鄉(xiāng)脫貧攻堅辦負責(zé)組織培訓(xùn)、分發(fā)排查問卷等資料,各排查組排查工作結(jié)束后，統(tǒng)一將問卷錄入手機app或電腦端，并將排查問卷交鄉(xiāng)脫貧攻堅辦；鄉(xiāng)黨政辦具體負責(zé)后勤保障。
    工作落實年實施方案篇八
    為認真貫徹落實上級關(guān)于堅持科學(xué)發(fā)展安全發(fā)展促進安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)的精神，切實抓好我鄉(xiāng)今冬明春安全生產(chǎn)工作，防范和遏制生產(chǎn)安全事故發(fā)生，確保全鄉(xiāng)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，特制定此方案。
    一、指導(dǎo)思想。
    按照構(gòu)建社會主義和諧社會的要求，深入貫徹實施安全生產(chǎn)有關(guān)法律法規(guī)，集中時間、集中精力深入開展安全隱患排查整治工作。落實安全專項整治要求，強化安全責(zé)任制落實，確保群眾生命財產(chǎn)安全，為我鄉(xiāng)社會平穩(wěn)發(fā)展創(chuàng)造良好的安全環(huán)境。
    二、工作目標(biāo)。
    加強隱患排查工作領(lǐng)導(dǎo)，落實安全責(zé)任;抓好隱患排查整治工作，對檢查發(fā)現(xiàn)的安全隱患落實整改責(zé)任制，務(wù)必做到隱患整改有人檢查、有人跟蹤、有人落實、有人督查，做到不走形式、不留死角。強化社會安全宣傳教育，改善社會安全環(huán)境，增強抗御能力。努力實現(xiàn)杜絕重特大安全生產(chǎn)事故，減少一般事故，保持安全生產(chǎn)形勢平穩(wěn)的目標(biāo)。
    三、組織領(lǐng)導(dǎo)。
    為確保此次安全生產(chǎn)大檢查工作順利開展，成立20**年今冬明春安全生產(chǎn)大檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組：
    略
    領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在鄉(xiāng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理辦公室，***負責(zé)日常工作。
    四、工作重點、時間及措施。
    重點檢查人員密集場所和社會消防安全、道路交通、煙花爆竹、建筑、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、礦山水電企業(yè)等重點行業(yè)和領(lǐng)域。時間從***年***月底開始至***年***月底。突出抓好各領(lǐng)域安全監(jiān)管責(zé)任的落實和隱患整改工作。嚴格查處各類嚴重違法行為，對因不認真履行工作職責(zé)和失職、瀆職而導(dǎo)致重特大事故發(fā)生的部門和單位，由上級嚴肅追究分管領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任單位責(zé)任人的責(zé)任。
    (一)社會消防安全檢查監(jiān)管。進入冬季，天干物燥，加上天氣寒冷，農(nóng)村取暖用電量增大，極易引發(fā)火災(zāi)。各村民委員會、各駐村干部要針對冬春季節(jié)火災(zāi)易發(fā)、高發(fā)特點，以30戶以上自然村和人員密集場所等單位場所為重點，全面開展火患清剿，確保排查不留死角、整改不留隱患。
    (二)交通運輸?shù)陌踩珯z查監(jiān)管。歲末年初及兩節(jié)期間農(nóng)民工大量返鄉(xiāng)，人流、物流激增，可能導(dǎo)致交通違法行為劇增，鄉(xiāng)安辦要聯(lián)合縣交警隊在提高安全監(jiān)管密度和力度上下功夫，加強對超員、超載車輛及貨車、農(nóng)用車、摩托車非法載客、行車超速、疲勞駕駛、酒后駕駛等違法違章行為的專項整治;進一步強化對客運車輛的安全監(jiān)管，嚴格車輛駕駛員資質(zhì)審查，嚴禁未經(jīng)檢查檢驗合格的車輛參加營運，嚴禁未取得駕駛資格的人員駕駛車輛;嚴禁將易燃、易爆、劇毒等危險品帶上車。加快整治危險路段，加強對事故多發(fā)點、段和雨、雪天道路交通的疏導(dǎo)、監(jiān)管，保障雨、雪、霧等惡劣天氣狀況下道路交通安全。
    (三)學(xué)校安全管理工作。各學(xué)校要根據(jù)季節(jié)特點，學(xué)生年齡特點，搞好學(xué)生的安全教育，不斷提高學(xué)生的安全意識和自救、自護能力。要加大對留守兒童的管護，特別要加強學(xué)生宿舍安全監(jiān)管，嚴格學(xué)校用電管理，嚴禁私拉亂接，嚴格學(xué)生宿舍管理員24小時值班制度。
    (四)煙花爆竹的安全監(jiān)管。歲末年初是煙花爆竹銷售旺季，安辦要從經(jīng)營、運輸、儲存、燃放等各個環(huán)節(jié)著手，全面加強煙花爆竹安全監(jiān)管，嚴厲打擊非法運輸、儲存和經(jīng)營煙花爆竹的行為;加強節(jié)日期間市場監(jiān)督檢查，嚴防零售店連片經(jīng)營、超量儲存和違法違規(guī)經(jīng)營，嚴防不合格產(chǎn)品和違法產(chǎn)品流入市場。引導(dǎo)教育群眾文明安全燃放煙花爆竹。
    (五)加強建設(shè)工程施工安全監(jiān)管。一些單位為了趕進度、搶工期，組織員工加班加點、突擊施工、冒險作業(yè)，易引發(fā)安全事故。要以防范建筑工程起重機械傷害、施工坍塌和高處墜落、缺氧窒息等四類生產(chǎn)安全事故為重點，組織對在建房屋建筑和基礎(chǔ)設(shè)施工程所涉及的深基坑、邊坡、模板、腳手架、建筑起重機械設(shè)備等施工部位和環(huán)節(jié)進行重點檢查和治理;對檢查發(fā)現(xiàn)的較大事故隱患，要限期整改，該停建整頓的工程絕不放過，該取締的工程決不手軟，該停用的設(shè)備堅決停用。要加強轄區(qū)內(nèi)各項基礎(chǔ)設(shè)施的安全檢查和故障搶修，確保供電、供水設(shè)備設(shè)施安全運轉(zhuǎn)。
    (六)食品、藥品安全工作。歲末年初，各類紅白喜事增多，要切實加強對農(nóng)村集體聚餐的檢查，防止群體性食物中毒現(xiàn)象發(fā)生;要進一步加強食品生產(chǎn)、加工、流通和消費等各個環(huán)節(jié)的監(jiān)督，突出抓好分散在農(nóng)村的各類食品衛(wèi)生安全整治，有效遏制農(nóng)村出現(xiàn)的假冒偽劣食品。要切實加強食品藥品市場的監(jiān)督檢查，依法嚴厲打擊銷售假冒偽劣、霉變過期食品藥品的行為，預(yù)防食物中毒，進一步整治和規(guī)范食品藥品流通環(huán)節(jié)經(jīng)營秩序，加強食品藥品衛(wèi)生許可和監(jiān)督。
    五、工作要求。
    (一)切實明確責(zé)任。這次安全生產(chǎn)大檢查工作是確保今冬明春安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定的重要措施。各單位、各部門要站在“立黨為公、執(zhí)政為民”的政治高度，把保護人民生命財產(chǎn)安全作為第一要務(wù)，周密部署，明確責(zé)任，真抓實干。
    (二)認真做好自檢自查。全鄉(xiāng)各單位、各村要組織開展對轄區(qū)內(nèi)及分管行業(yè)領(lǐng)域的生產(chǎn)經(jīng)營單位進行安全生產(chǎn)檢查;各生產(chǎn)經(jīng)營單位立即組織開展安全生產(chǎn)自檢自查自改活動，全面落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，對排查出的隱患立即整改，做到措施、資金、時限、責(zé)任人、預(yù)案“五落實”。
    (三)強化隱患治理。對檢查發(fā)現(xiàn)的各類隱患將采取強制措施予以整改;對整改無望、危險性較大隱患的企業(yè)，依法予以停產(chǎn)整頓或關(guān)閉;對重大隱患實行掛牌督辦。重大隱患單位要制定整改方案，按照法律規(guī)定時限進行徹底整改;各行業(yè)主管部門要認真負起本行業(yè)安全生產(chǎn)檢查的主體責(zé)任，采取超常規(guī)措施，堅決消除各類隱患，確保安全生產(chǎn)。
    (四)嚴肅責(zé)任追究。全鄉(xiāng)各單位要認真負責(zé)地組織好這次全鄉(xiāng)安全生產(chǎn)大檢查工作，確保工作取得實效。對因工作部署不及時、責(zé)任落實不到位、措施不得力、態(tài)度不積極、安排有漏洞、檢查走過場、整改不到位而導(dǎo)致安全生產(chǎn)事故發(fā)生的，要依法依紀嚴肅追究事故單位主要負責(zé)人及有關(guān)責(zé)任人責(zé)任。
    工作落實年實施方案篇九
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    根據(jù)《關(guān)于進一步減輕義務(wù)教育階段學(xué)生作業(yè)負擔(dān)和校外培訓(xùn)負擔(dān)的意見》和相關(guān)要求，堅持以學(xué)生發(fā)展為本，落實立德樹人根本任務(wù)，把“雙減”作為一項重要政治任務(wù)抓緊抓好，堅持素質(zhì)教育，深化教育改革，多措并舉提升校內(nèi)教育教學(xué)質(zhì)量，豐富課后服務(wù)供給，提升學(xué)校育人水平，有效減輕學(xué)生過重作業(yè)負擔(dān)和校外培訓(xùn)負擔(dān)，努力幫助家長解決放學(xué)后接送學(xué)生的實際困難，辦好讓人民滿意的教育，促進學(xué)生全面發(fā)展和健康成長。結(jié)合學(xué)校實際，制定落實“雙減”工作實施方案。
    一、總體要求。
    1.指導(dǎo)思想落實立德樹人根本任務(wù)，著眼學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展，構(gòu)建學(xué)校良好教育生態(tài)，有效緩解家長焦慮情緒，有效減輕學(xué)生過重作業(yè)負擔(dān)和校外培訓(xùn)負擔(dān)，促進學(xué)生全面發(fā)展、健康成長。
    2.工作原則全面落實國家關(guān)于減輕學(xué)生過重學(xué)業(yè)負擔(dān)有關(guān)規(guī)定，嚴格執(zhí)行義務(wù)教育法、未成年人保護法等法律規(guī)定，遵循教育規(guī)律，著眼學(xué)生身心健康成長，保障學(xué)生休息權(quán)利，明確家校協(xié)同責(zé)任，不斷提升學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量。
    3.工作目標(biāo)學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量和服務(wù)水平進一步提升，進一步提高作業(yè)布置科學(xué)性和合理性，學(xué)校課后服務(wù)基本滿足學(xué)生需要，學(xué)生學(xué)習(xí)更好回歸校園。學(xué)生過重作業(yè)負擔(dān)和校外培訓(xùn)負擔(dān)和家長相應(yīng)精力負擔(dān)一年內(nèi)有效減輕、兩年內(nèi)成效顯著。
    1.因材施策。教師要精心進行作業(yè)布置，關(guān)注學(xué)生的個體差異，增強作業(yè)的層次性、適應(yīng)性和可選擇性，滿足學(xué)生的不同發(fā)展需求;要針對學(xué)生的能力和書寫等因素把作業(yè)劃分為“必做、鼓勵做和選做”三個層次。
    2.激趣創(chuàng)新。減輕學(xué)生過重負擔(dān)，激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣。幫助學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，掌握科學(xué)學(xué)習(xí)方法，提高發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題的能力，培養(yǎng)獨立性、責(zé)任心、創(chuàng)新精神。要避免因作業(yè)過多或難度過大而出現(xiàn)的敷衍、抄襲問題。
    3.合理布時。把握作業(yè)內(nèi)容、形式和總量，嚴禁教師挪用擠占自習(xí)課時間。（1）遵法守規(guī)。嚴禁教師在微信群，群、短信和電話通知等方式布置家庭作業(yè)。（2）親批親改。教師必須親自批改作業(yè)，嚴禁家長、學(xué)生代勞。(二)作業(yè)布置基本要求立足學(xué)生學(xué)習(xí)活動整體考慮，系統(tǒng)、科學(xué)、合理設(shè)計不同層次的作業(yè)，引導(dǎo)學(xué)生自覺預(yù)習(xí)、及時整理和鞏固所學(xué)知識，并使知識轉(zhuǎn)化為能力。切實減少簡單記憶、機械重復(fù)的練習(xí)，精心選擇與學(xué)生基礎(chǔ)相適應(yīng)的、重在遷移運用的作業(yè)。作業(yè)布置數(shù)量要適當(dāng)，難易要適度，配置要有梯度，以學(xué)生的認知能力、學(xué)習(xí)狀況、實際發(fā)展水平為依據(jù)，不得布置超越學(xué)生能力的作業(yè)。鼓勵音樂、美術(shù)、體育及科技等學(xué)科布置適量的實踐性作業(yè)。加強作業(yè)形式的靈活性和生動性，調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和創(chuàng)造力。
    1.統(tǒng)籌確定確定作業(yè)量。教師布置家庭作業(yè)應(yīng)嚴格按照新課標(biāo)要求科學(xué)合理，分層篩選，不布置重復(fù)性作業(yè)，班主任對班級作業(yè)總量進行把關(guān)，審查與統(tǒng)籌協(xié)調(diào)本班作業(yè)總量，班主任負責(zé)與各學(xué)科老師溝通，各學(xué)科老師相互協(xié)調(diào)，教導(dǎo)處按周課表統(tǒng)籌確定每天布置作業(yè)總量不超過90分鐘，并細化到每天的各學(xué)科。
    2.精選作業(yè)內(nèi)容。學(xué)校各學(xué)科教研組(或備課組)必須堅持研究學(xué)生作業(yè)布置的相關(guān)問題，在作業(yè)內(nèi)容、數(shù)量、要求等方面，經(jīng)過組內(nèi)成員集體討論，提出學(xué)生作業(yè)周布置計劃。精選作業(yè)內(nèi)容，實施有效作業(yè)，確保作業(yè)具有典型性和啟發(fā)性。作業(yè)的布置要依據(jù)新課程標(biāo)準(zhǔn)和教材內(nèi)容及課程目標(biāo)要求，認真精選具有典型性和代表性的習(xí)題，要有利于學(xué)生理解和鞏固所學(xué)知識，激活思維，培養(yǎng)創(chuàng)新能力。
    3.科學(xué)設(shè)計作業(yè)形式。豐富作業(yè)形式，提倡布置探究性、實踐性的家庭作業(yè)。作業(yè)形式應(yīng)結(jié)合學(xué)生的實際，除布置一定量的家庭書面作業(yè)外，應(yīng)加強作業(yè)形式的靈活性和趣味性，調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和創(chuàng)造力。既要有練習(xí)型、準(zhǔn)備型作業(yè)，也要有擴展型、創(chuàng)造型作業(yè)。除書面作業(yè)外，要鼓勵編制口語交際作業(yè)、綜合實踐作業(yè)、實驗操作作業(yè)，逐步實現(xiàn)作業(yè)形式的多樣化和個性化。
    1.教師要認真、及時批改學(xué)生的書面作業(yè)，做到書面作業(yè)全批全改，鼓勵教師對部分學(xué)生作業(yè)進行面批，有針對性地對學(xué)生進行指導(dǎo)。教師不得讓學(xué)生、家長代為批改作業(yè)。
    2.注意作業(yè)批改規(guī)范。要根據(jù)學(xué)科作業(yè)特點，做到逐題批改防止漏批、錯批。批改符號要規(guī)范，要有等級、時間以及激勵性和指導(dǎo)性評語。在批改作業(yè)時禁止使用侮辱性、嘲諷性言詞或符號。
    1.星期一至星期四下午放學(xué)后。
    2.星期五。
    1.加強宣傳進一步做好學(xué)生及家長的宣傳教育工作，做到公開、公正、透明，引導(dǎo)家長深刻認識普及課后看護工作的意義。
    2.及時整改及時總結(jié)課后服務(wù)工作開展以來的成功經(jīng)驗和存在問題，做好自查自檢工作。
    3.常態(tài)檢查加強對課后服務(wù)工作的監(jiān)督與指導(dǎo)，切實提高課后服務(wù)工作的質(zhì)量。
    4.提質(zhì)增效做好課內(nèi)教學(xué)與課后服務(wù)內(nèi)容的有效整合，提高課后看護質(zhì)量，明確課后服務(wù)工作的“服務(wù)”定位，切實為學(xué)生減負，為家長減負。
    三、保障措施。
    2.豐富學(xué)生的課外活動，發(fā)展學(xué)生興趣愛好開放學(xué)校的圖書閱覽室、美術(shù)室、音樂室等，讓學(xué)生從大量、繁瑣、重復(fù)的學(xué)習(xí)勞動中解放出來，學(xué)校定期開展書法、美術(shù)、音樂、足球、籃球、科技小制作等社團活動，鼓勵學(xué)生參加有利于身心健康的豐富多彩的課外興趣活動，給學(xué)生創(chuàng)設(shè)施展才華的時間和空間，促使學(xué)生生動活潑地發(fā)展。學(xué)校自編適合學(xué)生的健身操，錄制視頻，教會學(xué)生，讓學(xué)生在課余時間和假日堅持此項活動，提高身體素質(zhì)，提升運動能力，做到勞逸結(jié)合。鼓勵學(xué)生參加各項有益身心健康的活動，同時與家長合作控制學(xué)生居家上網(wǎng)時間，減少使用電子產(chǎn)品時間，遠離游戲，遠離直播平臺，讓學(xué)生形成正確的人生觀、價值觀和世界觀學(xué)校年度考核，并作為職稱評聘、表彰獎勵和績效工資分配的重要參考。
    xx。
    工作落實年實施方案篇十
    “治庸、提能、問效”三年行動啟動以來，各地各單位作風(fēng)建設(shè)有序開展，工作取得初步成效，干部作風(fēng)持續(xù)向好。但通過督導(dǎo)調(diào)研發(fā)現(xiàn)，一些地方和單位領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭作用發(fā)揮不到位，規(guī)定動作走形變樣，減負措施落實不力，履職不擔(dān)當(dāng)不作為問題依然突出，“三不”“四客”等形式主義官僚主義問題還未得到有效解決，干部隊伍缺少生機與活力。聚焦問題導(dǎo)向和效果導(dǎo)向，為扎實推進作風(fēng)建設(shè)，主動對接融入“不忘初心、牢記使命”主題教育，以奔跑狀態(tài)、戰(zhàn)斗姿態(tài)和激情擔(dān)當(dāng)、科學(xué)作為的新作風(fēng)加快推進城鄉(xiāng)融合高質(zhì)量發(fā)展，結(jié)合三年行動方案安排，就2019年重點工作制定如下實施方案。
    （一）市級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)習(xí)討論、帶頭調(diào)查研究、帶頭查擺問題、帶頭整改落實，特別是要帶頭查擺領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部“三不”“四客”等形式主義官僚主義突出問題，示范推動各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部以上率下，發(fā)揮“頭雁效應(yīng)”。（責(zé)任單位：市委辦公室、市人大常委會辦公室、市政府辦公室、市政協(xié)辦公室，完成時限：2019年8月31日）。
    （二）堅持落實市領(lǐng)導(dǎo)基層工作聯(lián)系點制度，發(fā)揮相關(guān)職能部門作用，每月或每季度公開工作進展情況。市級領(lǐng)導(dǎo)干部每月至少到聯(lián)系的村蹲點調(diào)研一次。（責(zé)任單位：市委辦公室、市人大常委會辦公室、市政府辦公室、市政協(xié)辦公室，完成時限：2019年12月31日）。
    （三）常態(tài)化開展每月領(lǐng)導(dǎo)干部接訪下訪活動，市級領(lǐng)導(dǎo)干部每月一次輪流到市信訪局開展大接訪或帶案下訪，各區(qū)（開發(fā)區(qū)）領(lǐng)導(dǎo)班子成員每月到聯(lián)系點開展大接訪，以點帶面推動積案化解、服務(wù)群眾解難題。（責(zé)任單位：市委辦公室、市人大常委會辦公室、市政府辦公室、市政協(xié)辦公室、市信訪局，各區(qū)、葛店開發(fā)區(qū)、市臨空經(jīng)濟區(qū)，完成時限：2019年12月31日）。
    （一）召開全市作風(fēng)建設(shè)工作推進會，通報全市作風(fēng)建設(shè)突出問題和典型案例，部署“回頭看”工作，安排下階段工作。（責(zé)任單位：市委辦公室、市紀委監(jiān)委機關(guān)、市督查考評辦公室，完成時限：2019年6月30日）。
    （二）聚焦“四查四看”開展“回頭看”，即查學(xué)習(xí)討論，看是否走深、走心、走實；查專項調(diào)研，看是否接地氣、到一線、重實效；查問題查擺，看是否聚焦“三不”“四客”和為基層減負形成問題清單；查整改效果，看是否立行立改、即知即改，為開展“不忘初心、牢記使命”主題教育奠定堅實基礎(chǔ)。（責(zé)任單位：各地各單位，完成時限：2019年8月31日）。
    （三）組織對領(lǐng)導(dǎo)班子、黨員干部開展“作風(fēng)體檢”，黨員干部（包括公職人員）作出反對“三不”“四客”的承諾。（責(zé)任單位：市委辦公室、市督查考評辦公室，完成時限：2019年7月31日）。
    （四）適時組織對各地各單位“回頭看”工作進行督促檢查，通報典型案例，對問題突出單位進行組織處理或責(zé)任追究。（責(zé)任單位：市紀委監(jiān)委機關(guān)、市委組織部、市督查考評辦公室，完成時限：2019年8月31日）。
    （一）在“學(xué)新思想、學(xué)新辦法、學(xué)新標(biāo)桿”中提能。
    1.采取學(xué)原著悟原理和“一人講、大家議、書記評”的方式，學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和習(xí)近平總書記關(guān)于作風(fēng)建設(shè)重要指示批示精神，學(xué)習(xí)《習(xí)近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》，跟進學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記最新重要講話文章，學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記視察湖北、考察長江經(jīng)濟帶、推動中部地區(qū)崛起工作座談會上的重要講話精神，學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于本領(lǐng)域工作的重要講話和指示精神，理解其核心要義和實踐要求，自覺對標(biāo)對表、及時校準(zhǔn)偏差。（責(zé)任單位：各地各單位，完成時限：2019年12月31日）。
    2.采取走出去、請進來和領(lǐng)導(dǎo)干部上講堂、掛職鍛煉等方式，圍繞“三城一化”建設(shè)、推動城鄉(xiāng)融合高質(zhì)量發(fā)展等戰(zhàn)略，加快培養(yǎng)鍛煉提升干部的專業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)能力、專業(yè)方法和治理本領(lǐng)。（責(zé)任單位：市委組織部、市委宣傳部，完成時限：2019年12月31日）。
    3.實施對標(biāo)管理，結(jié)合績效考評，瞄準(zhǔn)地區(qū)、行業(yè)、部門標(biāo)桿找差距，對標(biāo)全國、全省先進地區(qū)、先進單位的先進做法和經(jīng)驗，確立學(xué)習(xí)和追趕對象。（責(zé)任單位：市督查考評辦公室，各地各單位，完成時限：2019年7月31日）。
    4.在全市深入開展“學(xué)習(xí)英雄張富清，不忘初心擔(dān)使命”活動，遠學(xué)張富清、近學(xué)白曉芬，并選樹宣傳一批秉持理想信念、保持崇高境界、堅守初心使命、敢于擔(dān)當(dāng)作為的先進典型，大力宣傳學(xué)習(xí)時代楷模、時代正氣、時代風(fēng)采，形成學(xué)先進、當(dāng)先進的良好風(fēng)尚。（責(zé)任單位：市作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、市委組織部、市委宣傳部，完成時限：2019年12月31日）。
    （二）在“比激情、比擔(dān)當(dāng)、比實績”中治庸。
    1.分級分層舉辦比拼趕超季度擂臺賽（如營商環(huán)境、項目建設(shè)、鄉(xiāng)村振興、脫貧攻堅、河湖長制、生態(tài)環(huán)保等）、每月工作創(chuàng)新現(xiàn)場展示會（如社區(qū)治理、文明創(chuàng)建、平安建設(shè)、垃圾分類等），聚焦熱點難點亮點開展大比武，持續(xù)在區(qū)域之間、部門之間、行業(yè)之間和單位內(nèi)部掀起改革創(chuàng)新、爭先創(chuàng)優(yōu)的熱潮，激活干事創(chuàng)業(yè)內(nèi)在動力。（責(zé)任單位：市委辦公室、市政府辦公室、市督查考評辦公室，各地各單位，完成時限：2019年12月31日）。
    2.在立足崗位亮身份、守承諾、作貢獻、當(dāng)先鋒中比拼搏奮斗的激情，推動解決思想迷茫、精神不振、活力不足等突出問題。在打好三大攻堅戰(zhàn)、應(yīng)對和化解各種風(fēng)險挑戰(zhàn)中比攻堅克難的擔(dān)當(dāng)，推動解決怕這怕那、患得患失、不擔(dān)當(dāng)不作為等突出問題。在推進“三城一化”建設(shè)、推動城鄉(xiāng)融合高質(zhì)量發(fā)展中比爭先創(chuàng)優(yōu)的實績，推動解決工作平庸、不求有功但求無過和搞形象工程、政績工程等突出問題。（責(zé)任單位：各地各單位，完成時限：2019年12月31日）。
    （三）在“服務(wù)群眾、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)基層”中問效。
    1.開展“千名干部進百村訪萬戶”和機關(guān)干部進社區(qū)“敲門”行動，解決群眾操心事、煩心事、揪心事。（責(zé)任單位：市作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、市委宣傳部，各地各單位，完成時限：2019年12月31日）。
    2.開展“千名干部進千企、優(yōu)化環(huán)境促發(fā)展”行動，構(gòu)建親清政商關(guān)系，深化“放管服”改革，打造一流營商環(huán)境。（責(zé)任單位：市經(jīng)信局、市發(fā)改委、市行政審批局，完成時限：2019年12月31日）。
    3.開展“黨員聯(lián)戶、組團服務(wù)”行動，落實為基層松綁減負政策措施和機關(guān)結(jié)對聯(lián)系基層制度，幫助和指導(dǎo)基層解難題辦實事。（責(zé)任單位：市直各單位，完成時限：2019年12月31日）。
    （一）干部不擔(dān)當(dāng)不作為專項整治。緊盯“三不”“四客”，查處一批不擔(dān)當(dāng)不作為的典型案件，調(diào)整一批不適宜擔(dān)任現(xiàn)職的領(lǐng)導(dǎo)干部。（責(zé)任單位：市委組織部、市紀委監(jiān)委機關(guān)，完成時限：2019年12月31日）。
    （二）層層加重基層負擔(dān)專項整治。力戒形式主義官僚主義，重點整治文山會海（責(zé)任單位：市委辦公室、市政府辦公室，各地各單位，完成時限：2019年12月31日）、村（社區(qū)）活動場所掛牌過多過濫只掛牌不服務(wù)（責(zé)任單位：市督查考評辦公室、市委組織部、市民政局，各地各單位，完成時限：2019年6月）、微信qq工作群過多過濫（責(zé)任單位：市委宣傳部，各地各單位，完成時限：2019年8月31日）、隨意向村（社區(qū)）下卸責(zé)任（責(zé)任單位：市民政局，各地各單位，完成時限：2019年12月31日）、過度留痕（牽頭單位：各地各單位，完成時限：2019年12月31日）等突出問題。
    （三）漠視、侵害群眾利益問題專項整治。重點整治對群眾關(guān)心的利益漠然處之，空頭承諾，推諉扯皮以及辦事不公、侵害群眾利益，不按規(guī)矩辦事、搞“熟人社會”“圈子文化”等突出問題。（責(zé)任單位：市紀委監(jiān)委機關(guān)、市督查考評辦公室，完成時限：2019年12月31日）。
    （四）營商環(huán)境突出問題專項整治。重點整治“放管服”改革和減稅降費政策落實不到位、新官不理舊賬、征地拆遷不力影響項目建設(shè)等突出問題。（責(zé)任單位：市紀委監(jiān)委機關(guān)、市發(fā)改委、市行政審批局、市財政局，完成時限：2019年12月31日）。
    （五）基層黨組織軟弱渙散突出問題專項整治。重點整治黨員教育寬松軟，基層黨建主體責(zé)任缺失，基層黨組織對涉黑涉惡和黃賭毒問題視而不見、聽之任之、失職失責(zé)等突出問題。（責(zé)任單位：市委組織部、市委政法委，完成時限：2019年12月31日）。
    （六）敷衍整改、虛假整改問題專項整治。重點整治對中央脫貧攻堅巡視、中央環(huán)保督察、中央掃黑除惡督導(dǎo)、國務(wù)院大督查和省委巡視、省政府督查等巡視巡察督查反饋問題整改不力，打折扣、做選擇、搞變通等問題。（責(zé)任單位：市督查考評辦公室、市委巡察辦公室，各地各單位，完成時限：2019年12月31日）。
    （一）整合各政務(wù)熱線平臺，打破行政壁壘，設(shè)立融咨詢、投訴、舉報為一體的12345熱線“一號通”，并依托“一號通”構(gòu)建“12345你呼我應(yīng)”互聯(lián)網(wǎng)效能監(jiān)督平臺，受理企業(yè)、市場主體和群眾最急最怨最煩問題解決落實情況訴求，及時分辦交辦轉(zhuǎn)辦督辦，適時向社會公布處理結(jié)果。（責(zé)任單位：市政府辦公室、市督查考評辦公室，完成時限：2019年8月31日）。
    （二）聚焦?fàn)I商環(huán)境、三大攻堅戰(zhàn)、民生實事等重點熱點難點，適時開展“電視問效”，以“紅臉出汗”推動干部“干事流汗”。（責(zé)任單位：市委宣傳部、市督查考評辦公室、市融媒體中心，完成時限：2019年12月31日）。
    （三）組織開展“雙評議”活動，分地域評選營商環(huán)境季度最優(yōu)和最差，分窗口單位評選服務(wù)效能季度最優(yōu)和最差。（責(zé)任單位：市督查考評辦公室、市發(fā)改委、市行政審批局，完成時限：2019年12月31日）。
    （一）實施鄂州城鄉(xiāng)融合高質(zhì)量發(fā)展績效考核評價制度，加快構(gòu)建日?？己?、分類考核、近距離考核、對標(biāo)管理的績效動態(tài)考評體系，用特色創(chuàng)優(yōu)、共性基礎(chǔ)、動態(tài)發(fā)展、效能評價“四張考卷”激活新“發(fā)動機”，激勵和保障干部擔(dān)當(dāng)作為。（責(zé)任單位：市督查考評辦公室、市委組織部，完成時限：2019年12月31日）。
    （二）出臺容錯糾錯實施辦法，將“三個區(qū)分開來”具體化、地方化、部門化，讓改革者有為、讓創(chuàng)新者出彩、讓擔(dān)當(dāng)者無憂。（責(zé)任單位：市紀委監(jiān)委機關(guān)，完成時限：2019年12月31日）。
    （三）出臺鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）和區(qū)直單位干部激勵關(guān)愛保障措施，合理提高基層干部的政治待遇和經(jīng)濟待遇，營造拴心留人的良好環(huán)境，增強基層崗位的吸引力，維護基層干部的尊嚴，切實為基層干部減壓松綁。
    工作落實年實施方案篇十一
    各處（室、中心、站、所）：
    根據(jù)第5次月度工作調(diào)度會精神，8月份為重點工作督查落實月。為切實把重點工作督查落實月工作抓緊抓好，建立督查落實長效機制，特制定如下方案。
    一、督查目的
    加強對重點工作落實情況的督查，開展回頭看活動，有利于促進全局安排部署的重點業(yè)務(wù)工作、黨建精神文明和黨風(fēng)廉政建設(shè)的落實，建立每月督查落實制度，切實提高行政效能，為實現(xiàn)“一年一個新提升，三年一個新臺階，五年實現(xiàn)新跨越”的總體要求奠定堅實基礎(chǔ)。
    二、督查形式
    整個督查活動由局辦公室、人事處、機關(guān)黨委、紀檢監(jiān)察室共同組織實施，主要采取處室自查與辦公室、人事處、機關(guān)黨委、紀檢監(jiān)察室督查抽查相結(jié)合的方式。各處（室、中心、站、所）要按照本方案的要求，全面深入開展好自查工作。
    三、督查內(nèi)容
    1、局黨組會議紀要決定的重大事項。
    2、局長辦公會議紀要決定的重大事項。
    3、月度工作調(diào)度會議紀要決定的重大事項。
    4、全區(qū)統(tǒng)計工作會議和局里召開的重大會議的貫徹落實情況。
    5、支部學(xué)習(xí)記錄、讀書筆記、檔案管理、學(xué)習(xí)心得和機關(guān)黨委部署的重大活動的落實情況。
    6、簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書的落實情況。
    7、干部職工遵紀守法情況。
    8、其它需要督查的.內(nèi)容。
    四、督查時間安排
    做好準(zhǔn)備工作。
    （二）自查階段（8月9日—8月20日）。各處（室、中心、站、所）按照此方案，對照督查內(nèi)容，結(jié)合本處室工作，突出重點進行自查，建立和落實每月自查工作責(zé)任制，對自查中發(fā)現(xiàn)沒有完成的工作，要及時采取措施確保完成；不能及時完成的，要提出措施，明確完成期限和責(zé)任人。自查結(jié)束后，于8月20日前將1—8月份本處室承擔(dān)的重點工作的自查報告（共承擔(dān)多少項內(nèi)容、完成多少項、完成情況、存在問題和下步工作，沒有完成的要說明原因）報局辦公室。
    （三）督查階段（8月20日—8月31日）。局辦公室、人事處、機關(guān)黨委、監(jiān)察室將聯(lián)合有關(guān)處室對各處（室、中心、站、所）進行抽查。抽查的主要內(nèi)容：重點工作完成情況；重點工作自查工作責(zé)任制的建立和落實情況；效能建設(shè)情況。
    五、工作要求
    (一)高度重視，加強領(lǐng)導(dǎo)。開展督查工作，是加強效能，推進工作的重要舉措，是當(dāng)前全局統(tǒng)計工作的一項重要任務(wù)。為加強對重點工作督查落實月的領(lǐng)導(dǎo)，成立由紀檢組長劉甘霜為組長，副巡視員黎志毅為副組長，辦公室主任段曉剛、人事處處長趙繼武、機關(guān)黨委專職副書記張彬、辦公室副主任楊培林和秘書董金成、李廣東為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。各處（室、中心、站、所）也要高度重視，處室負責(zé)人要親自部署，組織開展自查。
    （二）突出重點，全面督查落實情況。各處（室、中心、站、所）在自查過程中，要突出重點，全面深入，不要走形式，走過場，要徹底排查沒有完成的重點工作，分析原因，找出對策，確保完成。
    （三）健全制度，建立長效機制。各處（室、中心、站、所）要建立和落實每月自查工作責(zé)任制，確定專人負責(zé)，從本月開始每月對本處室承擔(dān)的重點工作完成情況進行自查，并填寫《各處（室、中心、站、所）每月重點工作完成情況自查報告表》于下月5日前報辦公室，局辦公室、人事處、機關(guān)黨委、監(jiān)察室將視情況進行督查抽查。
    附件：1、各處（室、中心、站、所）每月重點工作完成情況自查報告表
    2、自治區(qū)統(tǒng)計局政務(wù)督辦單
    自治區(qū)統(tǒng)計局辦公室
    二〇〇八年八月六日
    附件1：
    各處（室、中心、站、所）每月重點工作完成情況自查報告表
    2017年 月
    填表人： 審核人：
    附件2：
    自治區(qū)統(tǒng)計局政務(wù)督辦單[2017]號
    局各處室、各直屬單位：
    為進一步強化各項工作落實，確保圓滿完成、市政府和局黨委安排部署的各項工作任務(wù)，根據(jù)工作實際情況，決定在系統(tǒng)內(nèi)實行督查督辦制度，對機關(guān)各處室、各單位承擔(dān)的各項工作進行督查督辦?，F(xiàn)就有關(guān)事項通知如下：
    一、主要目的
    圍繞、市政府工作中心和本局各個階段的重點工作，通過督促、檢查等手段，及時了解情況，反映問題，協(xié)調(diào)關(guān)系，提出建議，維護政令暢通，確保、市政府及市建設(shè)局的各項決策、工作措施得到貫徹落實。同時，通過督查督辦，切實解決“四不”問題：即重大決策貫徹不及時、工作措施不落實、工作態(tài)度不主動、工作任務(wù)完不成四大類問題；努力實現(xiàn)“四個”明顯轉(zhuǎn)變：即工作效率明顯提升、工作責(zé)任心明顯增強、工作積極性明顯提高、抓落實促發(fā)展的氛圍明顯優(yōu)化，為城鄉(xiāng)建設(shè)工作的健康快速發(fā)展，奠定堅實的基礎(chǔ)。
    《關(guān)于英重點工作督查落實月實施方案的通知》全文內(nèi)容當(dāng)前網(wǎng)頁未完全顯示，剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
    工作落實年實施方案篇十二
    自查情況：我校黨支部對特色亮點的總結(jié)和材料上報工作相對不足。
    整改情況：在今后的工作中，我校將立足實際加強總結(jié)提煉工作經(jīng)驗、典型措施，爭取收到良好效果，形成制度和措施，積極向上級部門上報典型經(jīng)驗材料。
    在今后的黨史學(xué)習(xí)教育工作中，我校黨支部將以此次自查、整改為契機，更加深入開展好相關(guān)工作任務(wù)，定期進行總結(jié)、研判，積極促進預(yù)期目標(biāo)的達成，有力促進學(xué)校各項工作的發(fā)展和提高。
    工作落實年實施方案篇十三
    根據(jù)醫(yī)藥高新區(qū)科教局黨總支《關(guān)于印發(fā)〈醫(yī)藥高新區(qū)科教局黨的群眾路線教育實踐活動整改落實、建章立制環(huán)節(jié)實施辦法〉的通知》(泰高新科教群組辦發(fā)〔xx〕12號)精神，結(jié)合我校實際，現(xiàn)就做好教育實踐活動整改落實、建章立制環(huán)節(jié)工作，制定如下實施方案。
    一、總體要求。
    緊緊圍繞為民務(wù)實清廉要求，始終聚焦整治“四風(fēng)”問題，扎實抓住整改落實和建章立制兩個關(guān)鍵，認真回應(yīng)征求到的群眾意見，回應(yīng)對照檢查材料查擺的突出問題，回應(yīng)專題民主生活會和專題組織生活會上提出的批評意見，回應(yīng)上級黨組織和指導(dǎo)員點明的問題，堅持標(biāo)本兼治、綜合治理，確保教育實踐活動善始善終、善作善成、取信于民。
    二、方法步驟。
    (一)認真做好準(zhǔn)備，抓好工作部署。
    1.堅持將學(xué)習(xí)貫穿始終，切實增強思想自覺和行動自覺。通過召開中心組學(xué)習(xí)會、上黨課等形式，認真組織領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大黨員學(xué)6月30日在中央政治局第16次集體學(xué)習(xí)時發(fā)表的重要講話，學(xué)xxx省委、泰州市委及高新區(qū)黨工委有關(guān)文件精神，學(xué)習(xí)高新區(qū)黨工委陸書記在教育實踐活動推進會上的講話。要通過學(xué)習(xí)，進一步深化對作風(fēng)建設(shè)重要性的認識，強化在黨憂黨的意識，把握從嚴治黨的要求，增強管黨治黨的責(zé)任，了解第三環(huán)節(jié)的工作要求，切實防止前緊后松、防止矛盾積壓、防止簡單粗糙、防止短期效應(yīng)，確保整改落實、建章立制工作取得實效。
    2.對首批即知即改事項落實情況全面進行“回頭看”。要對首批即知即改事項進行“回頭看”，已經(jīng)解決的，要鞏固提高，防止反彈和回潮;尚未解決的問題要加大跟蹤力度，抓緊時間整改落實;新發(fā)現(xiàn)的問題要及時跟進解決，確保即知即改。
    (二)嚴肅認真抓好整改落實。
    主要突出三個重點，即持續(xù)用力解決“四風(fēng)”突出問題，下大力氣解決關(guān)系群眾的切身利益問題，攻堅克難解決基層聯(lián)系服務(wù)群眾的問題。
    1.嚴格按照“四個回應(yīng)”，針對“三個重點”，列出問題清單。
    一要緊盯“四風(fēng)”頑瘴痼疾徹底改。緊盯作風(fēng)漂浮、工作不實，特別是文山會海出現(xiàn)反彈“回潮”等問題;緊盯不作為、亂作為，門好進了、臉好看了但事仍然難辦等問題;緊盯及時行樂、特權(quán)現(xiàn)象和揮霍浪費、驕奢淫逸“隱形”“變種”，公款吃喝轉(zhuǎn)入“豪華食堂”、“農(nóng)家樂”等隱蔽場所，紅白喜事不請客但收禮等問題。
    二要分層分類重點改。要按照《高新區(qū)科技教育局查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)實施辦法》(泰高新科教群組辦發(fā)〔xx〕10號)中所列舉的問題重點整改。
    三要對照“專項整治”逐項改。教育實踐活動中，中央部署了“7+4”專項整治任務(wù)，省委部署了“八大專項治理行動”。[即執(zhí)法監(jiān)管部門和窗口單位、服務(wù)行業(yè)“庸懶散、不作為、亂作為”專項治理行動;清理行政審批事項、簡化審批程序?qū)ｍ椫卫硇袆?生態(tài)環(huán)境專項治理行動;公款大吃大喝、違規(guī)公務(wù)接待、公款送禮專項治理行動;信訪積案專項治理行動;行政機關(guān)、事業(yè)單位超編、超職數(shù)配備和在編不在崗專項治理行動;減輕村(社區(qū))負擔(dān)專項治理行動;民生專項資金管理使用專項治理行動。]最近中央和省委又相繼提出了明確要求，要集中整治黨員干部參賭涉賭、收“紅包”及購物卡、“吃空餉”、干部“走讀”、領(lǐng)導(dǎo)干部參加天價培訓(xùn)、“會所中的歪風(fēng)”，建設(shè)奢華浪費以及培訓(xùn)中心的腐敗等問題，要嚴肅查處基層干部違法違紀行為特別是涉黑涉惡問題，要扎實做好“裸官”清理調(diào)整工作。
    四要特別關(guān)注關(guān)系群眾切身利益問題扎實改。從群眾最關(guān)切、最直接、最現(xiàn)實的'問題入手，將教育民生問題，將關(guān)愛農(nóng)村留守兒童、貧困兒童和特殊兒童等，將群眾反映強烈、久拖不決，目前有條件解決的老大難問題，作為重要內(nèi)容進行整改。
    五要針對“為官不為”堅決改。把工作不在狀態(tài)、萎靡不振、得過且過的，對中央、省市委和高新區(qū)黨工委部署要求不認真執(zhí)行甚至變形走樣的，對群眾訴求推三阻四、沒有好處的事拖著不辦的，對改革發(fā)展穩(wěn)定問題不上心、不研究，不違規(guī)不違紀但也不干事不擔(dān)責(zé)的，列入清單進行整改。
    2.圍繞問題清單領(lǐng)導(dǎo)班子制定整改方案。按照整改有目標(biāo)、推進有措施、落實有責(zé)任、完成有時限的“四有”要求，要認真制定整改方案，與人對應(yīng)、與事對應(yīng)，明確具體目標(biāo)、推進措施、責(zé)任主體和進度安排，經(jīng)局黨總支審核把關(guān)后，以適當(dāng)方式進行公開。
    3.圍繞問題清單領(lǐng)導(dǎo)干部及基層黨組織制定整改措施。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要制定個人整改措施，并在班子或單位內(nèi)部公開。學(xué)校黨組織要針對具體問題明確整改措施，并向群眾公布。
    (三)務(wù)實有效抓好建章立制工作。
    針對“四風(fēng)”問題產(chǎn)生的深層次原因，切實做到“四風(fēng)”蔓延到哪里，制度就完善到哪里，黨員干部活動到哪里，制度的籠子就扎到哪里。
    1.列出制度建設(shè)清單，制定制度建設(shè)計劃。在承接和落實好中央、省市和高新區(qū)科教局層面出臺的一系列加強作風(fēng)建設(shè)制度的基礎(chǔ)上，對本校已有的制度進行一次全面梳理，拿出制度建設(shè)清單，制定制度建設(shè)計劃。對于中央、省市和區(qū)局出臺的各類制度，要結(jié)合實際制定完善配套制度和實施細則;對于實踐證明行之有效的制度，著力抓好落實;對于不適應(yīng)密切聯(lián)系群眾、加強作風(fēng)建設(shè)要求，與現(xiàn)行的法規(guī)相違背的，要予以廢止;對于與新形勢新任務(wù)要求不相符合的，要予以修訂;對于制度缺位的，要抓緊研究建立新制度。制度建設(shè)清單和計劃要經(jīng)督導(dǎo)組審核把關(guān)。
    2.分類制定相關(guān)制度。學(xué)校要重點圍繞科學(xué)民主決策、黨務(wù)政務(wù)公開和各部門辦事公開，圍繞便民服務(wù)、高效服務(wù)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，健全完善制度機制，并認真抓好落實。
    3.公示并形成制度匯編。制度建設(shè)要務(wù)實管用，確?？蓤?zhí)行、可監(jiān)督、可檢查、可問責(zé)。制定每項制度都要深入研究討論，廣泛聽取群眾意見，特別是關(guān)系群眾切身利益的制度，要從群眾角度出發(fā)，不能只方便自己、不方便群眾。防止制度建設(shè)中的形式主義，對那些重數(shù)量輕質(zhì)量、簡單照搬照抄、重復(fù)建設(shè)甚至搞制度作秀的，要堅決叫停。建立的各項制度，都要采取適當(dāng)方式進行公開，在修改完善、正式出臺后，形成匯編，及時報活動辦。
    (四)認真做好總結(jié)工作。
    1.召開整改情況通報會，組織民主評議。專門召開領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部整改情況通報會，組織民主評議。參會人員范圍在參照領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會情況通報會范圍的基礎(chǔ)上，要進一步擴大普通群眾代表參加的范圍和比例。評議表在會前一天與領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部整改情況通報材料一同發(fā)放，會后由指導(dǎo)員現(xiàn)場收回匯總。
    2.開展領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍情況綜合分析研判。高新區(qū)黨工委督導(dǎo)組將對科教局領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)情況進行綜合分析研判，形成綜合分析研判材料。科教局機關(guān)各黨組織專題聽取督導(dǎo)組(指導(dǎo)員)關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)綜合分析情況的反饋意見，集中開展一次領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍情況綜合分析研判，有針對性地提出加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)的具體措施，建立健全加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍日常管理長效制度。
    3.召開教育實踐活動總結(jié)大會。適時召開教育實踐活動總結(jié)大會，由黨組織主要負責(zé)同志主持并講話;指導(dǎo)員講話，對教育實踐活動進行評價并提要求。參會人員范圍參照動員大會范圍確定。召開總結(jié)大會要先報上級黨組織批準(zhǔn)，并由上級黨組織統(tǒng)籌會議時間安排。
    三、以整改落實為契機，繼續(xù)加大基層服務(wù)型黨組織建設(shè)力度。
    要從鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的高度出發(fā)，把加強基層服務(wù)型黨組織建設(shè)，作為整改落實的重要任務(wù)，作為衡量活動成果的一個重要標(biāo)準(zhǔn)，堅持問題導(dǎo)向，立足分類施策，使我校黨組織面貌有一個大變化，使廣大基層黨組織的凝聚力戰(zhàn)斗力有一個大的提升。
    1.整頓建強基層組織。大力加強基層黨組織班子建設(shè)，建立健全培養(yǎng)選拔機制，健全黨員干部教育培訓(xùn)制度。
    2.健全民主管理機制。全面推行和落實群眾議事、民主決策、黨務(wù)公開、校務(wù)公開、民主理財、民主監(jiān)督和民主管理等各項制度。凡涉及群眾基本權(quán)益的重大事項，都要按照黨組織提議、黨政聯(lián)席會商議、教代會表決的程序決策，決議內(nèi)容和實施結(jié)果公開。
    3.提升服務(wù)群眾能力。要堅持和完善“三會一課”、黨組織“統(tǒng)一活動日”、黨性定期分析、民主評議黨員等黨內(nèi)組織生活制度和各項黨員管理制度，不斷提高基層黨組織發(fā)現(xiàn)和解決自身問題的能力。鼓勵黨員干部聯(lián)系貧困戶、五保戶、殘疾人、農(nóng)村空巢老人和留守兒童，幫助解決實際困難。全面推行在職黨員到社區(qū)報到制度，宣傳黨的政策，了解社情民意，反映群眾訴求，參加志愿服務(wù)。
    四、始終堅持嚴標(biāo)準(zhǔn)嚴措施嚴紀律，切實強化正風(fēng)肅紀。
    對于中央和省市委部署開展的專項整治任務(wù)，要保持“準(zhǔn)、狠、韌”的勁頭，抓住不放、深入推進，不達目的不收兵。
    1.嚴肅查處不正之風(fēng)和違法違紀行為。對違法違紀問題，以“零容忍”態(tài)度發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，絕不搞例外、絕不姑息遷就。對頂風(fēng)違紀的，實行“一案雙查”，既要追究當(dāng)事人責(zé)任，還要追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，形成強大震懾。
    2.切實做好處理不合格黨員工作。以教育實踐活動為契機，穩(wěn)妥有序地探索處置不合格黨員、健全黨員出口機制。注重運用民主評議黨員結(jié)果，對評議結(jié)果較差的，長期不起作用甚至起負面作用的黨員，嚴格按照黨章和黨紀黨規(guī)辦事，掌握政策、慎重處置，該說服教育的說服教育，該組織處理的組織處理。
    3.嚴格把握政策界限。對有這樣那樣問題的黨員、干部，既要嚴格按照黨章和有關(guān)紀律規(guī)定嚴肅處理，又要慎重穩(wěn)妥，防止簡單粗糙。已經(jīng)有明確規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行，規(guī)定不明確的要認真研究，形成明確政策意見。要立足教育提高，對犯有一般性錯誤的干部，只要主動講清問題，深刻認識，認真糾正，有的可不予追究，有的可免于處分。對在教育實踐活動中主動查擺收“紅包”，不構(gòu)成違法和嚴重違紀、主動如數(shù)上交、如實報告組織的，根據(jù)情節(jié)，可不予處分、免于處分或減輕處分;不上交、不主動報告組織的，依照有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。
    六、切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)。
    1.主要領(lǐng)導(dǎo)親自負責(zé)。一把手要認真履行第一責(zé)任人職責(zé)，親自主持制定整改方案、專項整治方案、為民辦實事方案和制度建設(shè)計劃，牽頭協(xié)調(diào)解決整改中的難點問題。定期主持召開黨組織會議，適時召開一把手專項述職或工作推進會，有力有序推動整改工作開展。要堅持敢抓敢管，狠抓落實，既要抓好下面的整改，也要抓好自己的整改，不能用抓下面代替抓自己;既抓好領(lǐng)導(dǎo)班子的整改，又督促班子成員搞好個人和分管領(lǐng)域的整改。
    2.上下聯(lián)動合力整改。對需要上下聯(lián)動整改的事項要認真梳理分析，該上級主動的上級要主動認領(lǐng)，該下級主動的下級要主動解決，該上下共同拿方案的要共同研究解決辦法。要建立聯(lián)動整改機制，加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，整合資源、集中力量解決問題。行業(yè)系統(tǒng)主管部門要結(jié)合職能職責(zé)，主動認領(lǐng)和幫助解決基層反映的問題特別是涉及群眾切身利益的問題，對整改工作進行安排部署和督促檢查。
    3.加大專項整治的組織力度。在落實“八大專項整治行動”整治要求的基礎(chǔ)上，根據(jù)工作需要，明確牽頭和責(zé)任部門，提出整改落實要求和時限，一項一項整改，一個一個交賬。
    4.強化輿論宣傳和引導(dǎo)。大力宣傳推動整改落實、建章立制工作的好經(jīng)驗好做法，宣傳教育實踐活動實踐成果、制度成果、理論成果，宣傳活動中涌現(xiàn)出的先進典型，宣傳廣大群眾對活動的感受評價，營造良好輿論氛圍。及時曝光反面典型，發(fā)揮警示作用。
    5.堅持兩手抓兩促進。注重統(tǒng)籌兼顧，把推進整改落實、建章立制與推動中心工作結(jié)合起來，與穩(wěn)步提質(zhì)、促進改革、調(diào)整結(jié)構(gòu)、防范風(fēng)險結(jié)合起來，與保障和改善教育民生結(jié)合起來，以教育實踐活動的成效推動教育科學(xué)發(fā)展、造福人民群眾。
    工作落實年實施方案篇十四
    根據(jù)醫(yī)藥高新區(qū)科教局黨總支《關(guān)于印發(fā)〈醫(yī)藥高新區(qū)科教局黨的群眾路線教育實踐活動整改落實、建章立制環(huán)節(jié)實施辦法〉的通知》(泰高新科教群組辦發(fā)〔2019〕12號)精神，結(jié)合我校實際，現(xiàn)就做好教育實踐活動整改落實、建章立制環(huán)節(jié)工作，制定如下實施方案。
    緊緊圍繞為民務(wù)實清廉要求，始終聚焦整治“四風(fēng)”問題，扎實抓住整改落實和建章立制兩個關(guān)鍵，認真回應(yīng)征求到的群眾意見，回應(yīng)對照檢查材料查擺的突出問題，回應(yīng)專題民主生活會和專題組織生活會上提出的批評意見，回應(yīng)上級黨組織和指導(dǎo)員點明的問題，堅持標(biāo)本兼治、綜合治理，確保教育實踐活動善始善終、善作善成、取信于民。
    (一)認真做好準(zhǔn)備，抓好工作部署。
    1.堅持將學(xué)習(xí)貫穿始終，切實增強思想自覺和行動自覺。通過召開中心組學(xué)習(xí)會、上黨課等形式，認真組織領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大黨員學(xué)6月30日在中央政治局第16次集體學(xué)習(xí)時發(fā)表的重要講話，學(xué)習(xí)中央、省委、泰州市委及高新區(qū)黨工委有關(guān)文件精神，學(xué)習(xí)高新區(qū)黨工委陸書記在教育實踐活動推進會上的講話。要通過學(xué)習(xí)，進一步深化對作風(fēng)建設(shè)重要性的認識，強化在黨憂黨的意識，把握從嚴治黨的要求，增強管黨治黨的責(zé)任，了解第三環(huán)節(jié)的工作要求，切實防止前緊后松、防止矛盾積壓、防止簡單粗糙、防止短期效應(yīng)，確保整改落實、建章立制工作取得實效。
    2.對首批即知即改事項落實情況全面進行“回頭看”。要對首批即知即改事項進行“回頭看”，已經(jīng)解決的，要鞏固提高，防止反彈和回潮;尚未解決的問題要加大跟蹤力度，抓緊時間整改落實;新發(fā)現(xiàn)的問題要及時跟進解決，確保即知即改。
    (二)嚴肅認真抓好整改落實。
    主要突出三個重點，即持續(xù)用力解決“四風(fēng)”突出問題，下大力氣解決關(guān)系群眾的切身利益問題，攻堅克難解決基層聯(lián)系服務(wù)群眾的問題。
    1.嚴格按照“四個回應(yīng)”，針對“三個重點”，列出問題清單。
    一要緊盯“四風(fēng)”頑瘴痼疾徹底改。緊盯作風(fēng)漂浮、工作不實，特別是文山會海出現(xiàn)反彈“回潮”等問題;緊盯不作為、亂作為，門好進了、臉好看了但事仍然難辦等問題;緊盯及時行樂、特權(quán)現(xiàn)象和揮霍浪費、驕奢淫逸“隱形”“變種”，公款吃喝轉(zhuǎn)入“豪華食堂”、“農(nóng)家樂”等隱蔽場所，紅白喜事不請客但收禮等問題。
    二要分層分類重點改。要按照《高新區(qū)科技教育局查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)實施辦法》(泰高新科教群組辦發(fā)〔2019〕10號)中所列舉的問題重點整改。
    三要對照“專項整治”逐項改。教育實踐活動中，中央部署了“7+4”專項整治任務(wù)，省委部署了“八大專項治理行動”。[即執(zhí)法監(jiān)管部門和窗口單位、服務(wù)行業(yè)“庸懶散、不作為、亂作為”專項治理行動;清理行政審批事項、簡化審批程序?qū)ｍ椫卫硇袆?生態(tài)環(huán)境專項治理行動;公款大吃大喝、違規(guī)公務(wù)接待、公款送禮專項治理行動;信訪積案專項治理行動;行政機關(guān)、事業(yè)單位超編、超職數(shù)配備和在編不在崗專項治理行動;減輕村(社區(qū))負擔(dān)專項治理行動;民生專項資金管理使用專項治理行動。]最近中央和省委又相繼提出了明確要求，要集中整治黨員干部參賭涉賭、收“紅包”及購物卡、“吃空餉”、干部“走讀”、領(lǐng)導(dǎo)干部參加天價培訓(xùn)、“會所中的歪風(fēng)”，建設(shè)奢華浪費以及培訓(xùn)中心的腐化等問題，要嚴肅查處基層干部違法違紀行為特別是涉黑涉惡問題，要扎實做好“裸官”清理調(diào)整工作。
    四要特別關(guān)注關(guān)系群眾切身利益問題扎實改。從群眾最關(guān)切、最直接、最現(xiàn)實的問題入手，將教育民生問題，將關(guān)愛農(nóng)村留守兒童、貧困兒童和特殊兒童等，將群眾反映強烈、久拖不決，目前有條件解決的老大難問題，作為重要內(nèi)容進行整改。
    五要針對“為官不為”堅決改。把工作不在狀態(tài)、萎靡不振、得過且過的，對中央、省市委和高新區(qū)黨工委部署要求不認真執(zhí)行甚至變形走樣的，對群眾訴求推三阻四、沒有好處的事拖著不辦的，對改革發(fā)展穩(wěn)定問題不上心、不研究，不違規(guī)不違紀但也不干事不擔(dān)責(zé)的，列入清單進行整改。
    2.圍繞問題清單領(lǐng)導(dǎo)班子制定整改方案。按照整改有目標(biāo)、推進有措施、落實有責(zé)任、完成有時限的“四有”要求，要認真制定整改方案，與人對應(yīng)、與事對應(yīng)，明確具體目標(biāo)、推進措施、責(zé)任主體和進度安排，經(jīng)局黨總支審核把關(guān)后，以適當(dāng)方式進行公開。
    3.圍繞問題清單領(lǐng)導(dǎo)干部及基層黨組織制定整改措施。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要制定個人整改措施，并在班子或單位內(nèi)部公開。學(xué)校黨組織要針對具體問題明確整改措施，并向群眾公布。
    針對“四風(fēng)”問題產(chǎn)生的深層次原因，切實做到“四風(fēng)”蔓延到哪里，制度就完善到哪里，黨員干部活動到哪里，制度的籠子就扎到哪里。
    1.列出制度建設(shè)清單，制定制度建設(shè)計劃。在承接和落實好中央、省市和高新區(qū)科教局層面出臺的一系列加強作風(fēng)建設(shè)制度的基礎(chǔ)上，對本校已有的制度進行一次全面梳理，拿出制度建設(shè)清單，制定制度建設(shè)計劃。對于中央、省市和區(qū)局出臺的各類制度，要結(jié)合實際制定完善配套制度和實施細則;對于實踐證明行之有效的制度，著力抓好落實;對于不適應(yīng)密切聯(lián)系群眾、加強作風(fēng)建設(shè)要求，與現(xiàn)行的法規(guī)相違背的，要予以廢止;對于與新形勢新任務(wù)要求不相符合的，要予以修訂;對于制度缺位的，要抓緊研究建立新制度。制度建設(shè)清單和計劃要經(jīng)督導(dǎo)組審核把關(guān)。
    2.分類制定相關(guān)制度。學(xué)校要重點圍繞科學(xué)民主決策、黨務(wù)政務(wù)公開和各部門辦事公開，圍繞便民服務(wù)、高效服務(wù)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，健全完善制度機制，并認真抓好落實。
    3.公示并形成制度匯編。制度建設(shè)要務(wù)實管用，確?？蓤?zhí)行、可監(jiān)督、可檢查、可問責(zé)。制定每項制度都要深入研究討論，廣泛聽取群眾意見，特別是關(guān)系群眾切身利益的制度，要從群眾角度出發(fā)，不能只方便自己、不方便群眾。防止制度建設(shè)中的形式主義，對那些重數(shù)量輕質(zhì)量、簡單照搬照抄、重復(fù)建設(shè)甚至搞制度作秀的，要堅決叫停。建立的各項制度，都要采取適當(dāng)方式進行公開，在修改完善、正式出臺后，形成匯編，及時報活動辦。
    (四)認真做好總結(jié)工作。
    1.召開整改情況通報會，組織民主評議。專門召開領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部整改情況通報會，組織民主評議。參會人員范圍在參照領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會情況通報會范圍的基礎(chǔ)上，要進一步擴大普通群眾代表參加的范圍和比例。評議表在會前一天與領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部整改情況通報材料一同發(fā)放，會后由指導(dǎo)員現(xiàn)場收回匯總。
    2.開展領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍情況綜合分析研判。高新區(qū)黨工委督導(dǎo)組將對科教局領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)情況進行綜合分析研判，形成綜合分析研判材料?？平叹謾C關(guān)各黨組織專題聽取督導(dǎo)組(指導(dǎo)員)關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)綜合分析情況的反饋意見，集中開展一次領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍情況綜合分析研判，有針對性地提出加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)的具體措施，建立健全加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍日常管理長效制度。
    3.召開教育實踐。
    活動總結(jié)。
    大會。適時召開教育實踐活動總結(jié)大會，由黨組織主要負責(zé)同志主持并講話;指導(dǎo)員講話，對教育實踐活動進行評價并提要求。參會人員范圍參照動員大會范圍確定。召開總結(jié)大會要先報上級黨組織批準(zhǔn)，并由上級黨組織統(tǒng)籌會議時間安排。
    三、以整改落實為契機，繼續(xù)加大基層服務(wù)型黨組織建設(shè)力度。
    要從鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的高度出發(fā)，把加強基層服務(wù)型黨組織建設(shè)，作為整改落實的重要任務(wù)，作為衡量活動成果的一個重要標(biāo)準(zhǔn)，堅持問題導(dǎo)向，立足分類施策，使我校黨組織面貌有一個大變化，使廣大基層黨組織的凝聚力戰(zhàn)斗力有一個大的提升。
    1.整頓建強基層組織。大力加強基層黨組織班子建設(shè)，建立健全培養(yǎng)選拔機制，健全黨員干部教育培訓(xùn)制度。
    2.健全民主管理機制。全面推行和落實群眾議事、民主決策、黨務(wù)公開、校務(wù)公開、民主理財、民主監(jiān)督和民主管理等各項制度。凡涉及群眾基本權(quán)益的重大事項，都要按照黨組織提議、黨政聯(lián)席會商議、教代會表決的程序決策，決議內(nèi)容和實施結(jié)果公開。
    3.提升服務(wù)群眾能力。要堅持和完善“三會和一課”、黨組織“統(tǒng)一活動日”、黨性定期分析、民主評議黨員等黨內(nèi)組織生活制度和各項黨員管理制度，不斷提高基層黨組織發(fā)現(xiàn)和解決自身問題的能力。鼓勵黨員干部聯(lián)系貧困戶、五保戶、殘疾人、農(nóng)村空巢老人和留守兒童，幫助解決實際困難。全面推行在職黨員到社區(qū)報到制度，宣傳黨的政策，了解社情民意，反映群眾訴求，參加志愿服務(wù)。
    對于中央和省市委部署開展的專項整治任務(wù)，要保持“準(zhǔn)、狠、韌”的勁頭，抓住不放、深入推進，不達目的不收兵。
    1.嚴肅查處不正之風(fēng)和違法違紀行為。對違法違紀問題，以“零容忍”態(tài)度發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，絕不搞例外、絕不姑息遷就。對頂風(fēng)違紀的，實行“一案雙查”，既要追究當(dāng)事人責(zé)任，還要追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，形成強大震懾。
    2.切實做好處理不合格黨員工作。以教育實踐活動為契機，穩(wěn)妥有序地探索處置不合格黨員、健全黨員出口機制。注重運用民主評議黨員結(jié)果，對評議結(jié)果較差的，長期不起作用甚至起負面作用的黨員，嚴格按照黨章和黨紀黨規(guī)辦事，掌握政策、慎重處置，該說服教育的說服教育，該組織處理的組織處理。
    3.嚴格把握政策界限。對有這樣那樣問題的黨員、干部，既要嚴格按照黨章和有關(guān)紀律規(guī)定嚴肅處理，又要慎重穩(wěn)妥，防止簡單粗糙。已經(jīng)有明確規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行，規(guī)定不明確的要認真研究，形成明確政策意見。要立足教育提高，對犯有一般性錯誤的干部，只要主動講清問題，深刻認識，認真糾正，有的可不予追究，有的可免于處分。對在教育實踐活動中主動查擺收“紅包”，不構(gòu)成違法和嚴重違紀、主動如數(shù)上交、如實報告組織的，根據(jù)情節(jié)，可不予處分、免于處分或減輕處分;不上交、不主動報告組織的，依照有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。
    1.主要領(lǐng)導(dǎo)親自負責(zé)。一把手要認真履行第一責(zé)任人職責(zé)，親自主持制定整改方案、專項整治方案、為民辦實事方案和制度建設(shè)計劃，牽頭協(xié)調(diào)解決整改中的難點問題。定期主持召開黨組織會議，適時召開一把手專項述職或工作推進會，有力有序推動整改工作開展。要堅持敢抓敢管，狠抓落實，既要抓好下面的整改，也要抓好自己的整改，不能用抓下面代替抓自己;既抓好領(lǐng)導(dǎo)班子的整改，又督促班子成員搞好個人和分管領(lǐng)域的整改。
    2.上下聯(lián)動合力整改。對需要上下聯(lián)動整改的事項要認真梳理分析，該上級主動的上級要主動認領(lǐng)，該下級主動的下級要主動解決，該上下共同拿方案的要共同研究解決辦法。要建立聯(lián)動整改機制，加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，整合資源、集中力量解決問題。行業(yè)系統(tǒng)主管部門要結(jié)合職能職責(zé)，主動認領(lǐng)和幫助解決基層反映的問題特別是涉及群眾切身利益的問題，對整改工作進行安排部署和督促檢查。
    3.加大專項整治的組織力度。在落實“八大專項整治行動”整治要求的基礎(chǔ)上，根據(jù)工作需要，明確牽頭和責(zé)任部門，提出整改落實要求和時限，一項一項整改，一個一個交賬。
    4.強化輿論宣傳和引導(dǎo)。大力宣傳推動整改落實、建章立制工作的好經(jīng)驗好做法，宣傳教育實踐活動實踐成果、制度成果、理論成果，宣傳活動中涌現(xiàn)出的先進典型，宣傳廣大群眾對活動的感受評價，營造良好輿論氛圍。及時曝光反面典型，發(fā)揮警示作用。
    5.堅持兩手抓兩促進。注重統(tǒng)籌兼顧，把推進整改落實、建章立制與推動中心工作結(jié)合起來，與穩(wěn)步提質(zhì)、促進改革、調(diào)整結(jié)構(gòu)、防范風(fēng)險結(jié)合起來，與保障和改善教育民生結(jié)合起來，以教育實踐活動的成效推動教育科學(xué)發(fā)展、造福人民群眾。
    工作落實年實施方案篇十五
    本科生導(dǎo)師制對于充分發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用，建立新型的師生關(guān)系，實施因材施教和個性化培養(yǎng)，推動教學(xué)團學(xué)一體化，構(gòu)建合作與互動的育人機制，形成全程育人、全員育人、全面育人的良好氛圍，建設(shè)與教學(xué)應(yīng)用型大學(xué)相符的優(yōu)良學(xué)風(fēng)，提高應(yīng)用型人才培養(yǎng)質(zhì)量具有重要的作用和意義。為了全面做好本科生導(dǎo)師制工作，根據(jù)《中共長江師范學(xué)院委員會長江師范學(xué)院關(guān)于實施本科生導(dǎo)師制的指導(dǎo)意見》，結(jié)合學(xué)院實際，特制定本方案。
    一、導(dǎo)師的組織與管理。
    1.學(xué)院成立本科生導(dǎo)師制工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
    組長：黨總支書記。
    副組長：院長、副院長。
    秘書：團委書記。
    職責(zé)：主要負責(zé)學(xué)院本科生導(dǎo)師制方案的制定，本科生導(dǎo)師的選聘、工作考核和管理。
    2.領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在學(xué)院團委辦公室。
    主任：團委書記。
    成員：年級輔導(dǎo)員、教學(xué)秘書、班導(dǎo)師代表、項目導(dǎo)師代表。
    職責(zé)：具體負責(zé)本科生導(dǎo)師制工作實施的日常管理工作，包括導(dǎo)師的遴選、聘任及改聘，導(dǎo)師工作過程的具體指導(dǎo)、管理，導(dǎo)師的年度工作考核，導(dǎo)師制工作評估、經(jīng)驗總結(jié)與評優(yōu)工作等日常管理工作，以及年級輔導(dǎo)員、班導(dǎo)師、項目導(dǎo)師之間的工作協(xié)調(diào)和開展有關(guān)工作研討、交流活動等。
    二、導(dǎo)師的定位與分類。
    1.學(xué)院實施的本科生導(dǎo)師制是一項以教學(xué)班為基礎(chǔ)，以學(xué)科專業(yè)活動為依托，以學(xué)生專業(yè)學(xué)習(xí)興趣為橋梁，以導(dǎo)學(xué)為重點，以導(dǎo)向為補充，著眼于學(xué)生專業(yè)成長和教師學(xué)術(shù)發(fā)展的人才培養(yǎng)制度。導(dǎo)師的主要職責(zé)在于引導(dǎo)學(xué)生專業(yè)成長、強化學(xué)生專業(yè)能力、提升學(xué)生綜合素養(yǎng)。具體講就是在指導(dǎo)學(xué)生學(xué)科專業(yè)活動（以各級各類學(xué)科競賽為主，包括創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目競賽、挑戰(zhàn)杯競賽、學(xué)生科研立項以及其他具有學(xué)科專業(yè)屬性的活動）的基礎(chǔ)上，及時對學(xué)生進行成長方向、學(xué)業(yè)規(guī)劃、學(xué)習(xí)方法、創(chuàng)新思維、創(chuàng)業(yè)就業(yè)等方面的培養(yǎng)和指導(dǎo)，形成“學(xué)科專業(yè)活動指導(dǎo)+”的導(dǎo)師模式。
    2.學(xué)院實施的本科生導(dǎo)師制以導(dǎo)師團隊形式開展工作。導(dǎo)師團隊以“班導(dǎo)師+項目導(dǎo)師”的方式組建，班導(dǎo)師以班為單位配備，項目導(dǎo)師以競賽項目為單元組團。班導(dǎo)師是該班學(xué)生學(xué)業(yè)發(fā)展、專業(yè)成長的規(guī)劃師、引路人、培訓(xùn)者；項目導(dǎo)師是學(xué)生以賽帶練、以練促賽、學(xué)用結(jié)合、實踐成才的訓(xùn)練師、教練員和同行者；班導(dǎo)師在競賽項目實施過程中，充分發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用，為項目導(dǎo)師和項目學(xué)生提供直接或間接的服務(wù)與幫助。
    三、導(dǎo)師的資格與條件。
    1.堅持四項基本原則，堅持社會主義辦學(xué)方向，全面貫徹黨的教育方針，忠誠黨的教育事業(yè)。
    2.具有愛國守法、敬業(yè)愛生、教書育人、嚴謹治學(xué)、服務(wù)社會、為人師表的師德素養(yǎng)。
    3.具有豐富的專業(yè)知識、合理的知識結(jié)構(gòu)，較高的學(xué)術(shù)理論水平、科技創(chuàng)新能力和實踐應(yīng)用能力。
    4.熟悉教育規(guī)律，熟悉專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)以及行業(yè)人才需求狀況，熟悉專業(yè)教學(xué)計劃和課程結(jié)構(gòu)特點。
    5.原則上具有碩士研究生及以上學(xué)歷或中級及以上職稱。
    四、導(dǎo)師的職責(zé)與任務(wù)。
    導(dǎo)師的職責(zé)包括核心任務(wù)、增值服務(wù)和拓展工作，即核心任務(wù)（以學(xué)科專業(yè)活動指導(dǎo)為主，是必須做的任務(wù)）+增值服務(wù)（以成長發(fā)展多維引導(dǎo)為主，是應(yīng)該做的任務(wù)）+拓展工作（以團學(xué)工作協(xié)助為主，是可以做的任務(wù)）。其中：
    1.核心任務(wù)。
    導(dǎo)師的核心任務(wù)是以學(xué)科專業(yè)活動指導(dǎo)為主的學(xué)生專業(yè)成長、實踐成才全程指導(dǎo)。班導(dǎo)師借助學(xué)科背景，抓住學(xué)科專業(yè)活動的動員、訓(xùn)練、督促、總結(jié)等工作環(huán)節(jié)，鼓勵學(xué)生積極參加學(xué)科專業(yè)活動，尤其是在學(xué)科競賽活動上，幫助學(xué)生全力參賽、高質(zhì)量參賽。項目導(dǎo)師利用專業(yè)優(yōu)勢，著重在學(xué)科專業(yè)活動上給予學(xué)生全面、深入的理論、方法和路徑指導(dǎo)，幫助學(xué)生以賽帶練、以練促賽，在各級各類競賽中不斷提升專業(yè)能力，增強實踐動手能力，取得好成績。班導(dǎo)師也可兼任項目導(dǎo)師，直接參與項目的競賽指導(dǎo)。鼓勵不同專業(yè)的導(dǎo)師，根據(jù)競賽需要，開展交叉指導(dǎo)，形成項目導(dǎo)師團隊。
    2.增值服務(wù)。
    （1）學(xué)科專業(yè)活動指導(dǎo)+人生規(guī)劃引導(dǎo)。通過學(xué)科專業(yè)活動，鼓勵學(xué)生把握鍛煉機會、積極參與競爭、總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，針對性幫助個體學(xué)生認清優(yōu)勢和不足，明確努力方向和路徑，找準(zhǔn)奮斗目標(biāo)，調(diào)整成就預(yù)期。同時，班導(dǎo)師要結(jié)合專業(yè)實踐要求，幫助學(xué)生完善學(xué)業(yè)規(guī)劃，并指導(dǎo)和監(jiān)督學(xué)生執(zhí)行學(xué)業(yè)規(guī)劃。
    （2）學(xué)科專業(yè)活動指導(dǎo)+專業(yè)學(xué)習(xí)引導(dǎo)。通過學(xué)科專業(yè)活動，幫助學(xué)生進一步認識專業(yè)課程學(xué)習(xí)特點和專業(yè)能力矩陣要求，分段分類給予學(xué)生專業(yè)知識學(xué)習(xí)、專業(yè)能力提升、綜合素質(zhì)培養(yǎng)等方面的方法和路徑指導(dǎo)。并及時在學(xué)生中開展專業(yè)教育、榜樣教育、學(xué)業(yè)警示教育等教育活動，指導(dǎo)班團組織持續(xù)開展優(yōu)良學(xué)風(fēng)創(chuàng)建活動。
    （3）學(xué)科專業(yè)活動指導(dǎo)+創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)引導(dǎo)。以學(xué)科專業(yè)活動為依托，發(fā)現(xiàn)和激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新意識，培育和強化學(xué)生的創(chuàng)業(yè)意識，鼓勵和支持學(xué)生大膽創(chuàng)新，勇敢創(chuàng)業(yè)。同時，結(jié)合學(xué)生個體特點和行業(yè)人才需求狀況，引導(dǎo)學(xué)生端正就業(yè)觀念，積極組織學(xué)生參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目競賽，提高創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力，以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。
    （4）學(xué)科專業(yè)活動指導(dǎo)+遵章守紀引導(dǎo)。通過學(xué)科專業(yè)活動，利用思想交流和實踐交流機會，遵照大學(xué)生思想政治教育的總體要求，適時進行遵章守紀教育引導(dǎo)，增強學(xué)生規(guī)則意識、紀律意識和契約精神。
    3.拓展工作。
    班導(dǎo)師具有長時間跟蹤教育引導(dǎo)一個班的良好基礎(chǔ)，可為年級輔導(dǎo)員做好干部選拔、年度選優(yōu)、綜合評估、獎助貸免、處罰處分等工作提供參考意見。
    五、導(dǎo)師的選聘與改聘。
    1.班導(dǎo)師配備原則上實行一班級一導(dǎo)師、一師導(dǎo)一班級，特殊情況也可一師導(dǎo)兩班級，由學(xué)院根據(jù)學(xué)生和導(dǎo)師情況及實際需要統(tǒng)一安排。導(dǎo)師以專任教師為主，也可以是教學(xué)及科研管理人員。班導(dǎo)師的任期一般至本班學(xué)生三年級完（即應(yīng)屆班3年、專升本班1年），原則上保持相對穩(wěn)定性，無特殊情況，個人不得中止導(dǎo)師工作。
    2.項目導(dǎo)師配備原則上一項目一導(dǎo)師團隊，由學(xué)院根據(jù)導(dǎo)師情況和學(xué)生學(xué)科項目需要統(tǒng)一安排。根據(jù)學(xué)科項目需要，不同學(xué)科、不同專業(yè)的導(dǎo)師可協(xié)同指導(dǎo)，班導(dǎo)師可以加入某些項目的導(dǎo)師團隊。項目導(dǎo)師以專任教師為主，也可以是教學(xué)及科研管理人員。項目導(dǎo)師的任期一般為項目實施期，原則保持相對穩(wěn)定性，項目實施期間無特殊情況，個人不得中止導(dǎo)師工作。
    3.學(xué)院對于因?qū)煿ぷ骺己瞬环Q職或因工作失誤造成嚴重后果的導(dǎo)師，取消其導(dǎo)師資格，由學(xué)院本科生導(dǎo)師制工作領(lǐng)導(dǎo)小組改聘。
    六、導(dǎo)師的考核與待遇。
    1.學(xué)院每年對導(dǎo)師工作滿意度進行考核,考核工作由學(xué)院本科生導(dǎo)師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)，導(dǎo)師工作滿意度的考核內(nèi)容包括學(xué)生滿意度、所在班級學(xué)生的平均學(xué)習(xí)成績、補考率、英語四六級過級率、競賽項目、與學(xué)科專業(yè)相關(guān)的競賽活動的參與人數(shù)和獲獎情況等，其中競賽項目包括學(xué)科競賽、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目競賽、挑戰(zhàn)杯競賽和學(xué)生科研立項（以類為單位統(tǒng)計）等與學(xué)科專業(yè)相關(guān)的競賽活動，學(xué)科專業(yè)競賽活動項目和競賽項目均以教務(wù)處、學(xué)生處、團委、招生就業(yè)處等部門認定為準(zhǔn)。考核結(jié)果作為教師年度考核的重要內(nèi)容之一。學(xué)院每年評選一次優(yōu)秀導(dǎo)師，并給予表彰，在晉升職務(wù)或職稱時同等條件下給予優(yōu)先考慮。對不能認真履行導(dǎo)師職責(zé)、考核不合格的將取消導(dǎo)師資格，并與個人年度考核掛鉤，同時減少或取消導(dǎo)師工作津貼。
    2.學(xué)院根據(jù)班導(dǎo)師的工作量和工作質(zhì)量考核情況發(fā)放班導(dǎo)師工作津貼，根據(jù)項目導(dǎo)師指導(dǎo)的學(xué)科專業(yè)競賽項目獲獎情況并在原有學(xué)科競賽指導(dǎo)獎勵、挑戰(zhàn)杯競賽指導(dǎo)獎勵、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)競賽指導(dǎo)獎勵、學(xué)生科研指導(dǎo)獎勵的基礎(chǔ)上適當(dāng)給予補充項目導(dǎo)師工作津貼。
    3.學(xué)院根據(jù)學(xué)校規(guī)定并結(jié)合本院實際設(shè)立本科生導(dǎo)師制專項經(jīng)費，專項經(jīng)費暫定70元/生.年（最終以學(xué)?？己私Y(jié)果確定的生均發(fā)放數(shù)+學(xué)院發(fā)放數(shù)10元/生.年為準(zhǔn)）。學(xué)院本科生導(dǎo)師津貼={專項經(jīng)費×50%×本班學(xué)生人數(shù)+專項經(jīng)費×25%×（本班校級學(xué)科專業(yè)活動項目數(shù)/學(xué)院校級學(xué)科專業(yè)活動項目數(shù)）+專項經(jīng)費×25%×（本班市級及以上競賽項目獲獎數(shù)/學(xué)院市級及以上競賽項目獲獎數(shù)）}×導(dǎo)師工作滿意度。
    七、本方案自頒布之日起實施，由學(xué)院本科生導(dǎo)師制工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)解釋。
    工作落實年實施方案篇十六
    根據(jù)省、市、區(qū)委有關(guān)精神要求和我區(qū)《第三批開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動實施方案》的安排，街道學(xué)習(xí)實踐活動于2009年12月9日整體轉(zhuǎn)入整改落實階段。為了確保整改落實階段各項工作落到實處，收到實效，現(xiàn)將有關(guān)工作安排如下：
    一、目標(biāo)要求。
    學(xué)習(xí)實踐活動重在整改。切實解決好影響和制約科學(xué)發(fā)展的問題，黨員干部黨性、黨紀、黨風(fēng)上的突出問題及群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題。進一步建立和完善體制機制，真正使黨員干部受教育、科學(xué)發(fā)展上水平、人民群眾得實惠。
    二、工作安排。
    在認真抓好分析檢查報告的基礎(chǔ)上，搞好階段小結(jié)并申請轉(zhuǎn)段，召開階段總結(jié)和工作推進會，安排整改落實階段工作。
    （一）認真組織“回頭看”，確保分析檢查階段工作質(zhì)量和順利轉(zhuǎn)段（2009年12月10日-15日）。
    要在認真做好分析檢查報告工作的基礎(chǔ)上，對前階段工作進行總結(jié)。對分析檢查不深入，問題查找不準(zhǔn)確，原因分析不透徹，努力方向不明確的要限時“補課”，各單位對分析檢查階段工作情況和黨員、干部參加學(xué)習(xí)實踐活動情況進行自查，轉(zhuǎn)段前要上交總結(jié)報告，對分析檢查沒有達到要求的，要延長時間，進行“補課”，經(jīng)街道分包領(lǐng)導(dǎo)驗收合格后召開轉(zhuǎn)段動員會，轉(zhuǎn)入整改落實階段。
    （二）制定整改落實方案（2009年12月16日—25日）。
    1、理清思路明確努力方向（2009年12月16日）。
    制定整改落實方案前，要對分析檢查階段廣泛征求意見查擺出來的問題進行全面分析和歸類梳理，找準(zhǔn)突出問題，認真分析產(chǎn)生問題的根源，進一步明確整改重點和努力方向。
    2、形成整改落實方案征求意見稿（2009年12月17日—19日）。
    要把征求意見和分析檢查出來的問題，進行全面分析和歸類梳理，一項一項地梳理，在此基礎(chǔ)上列出重點整改內(nèi)容。特別是要以分析檢查報告為依據(jù)，把影響和制約全區(qū)及本單位科學(xué)發(fā)展的根本問題作為整改重點；把黨員干部黨性、黨紀、黨風(fēng)上存在的突出問題作為整改重點；把人民群眾反映的突出問題和群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題作為整改重點。對每項整改內(nèi)容都要明確整改落實目標(biāo)和時限要求：區(qū)分輕重緩急和難易程度，明確到什么時間達到什么目標(biāo)，既要有近期目標(biāo)，又要有中長期安排，對于具備條件、在學(xué)習(xí)實踐活動期間可以解決的問題，要立即整改落實；對于那些難度大、需要較長時間才能解決的問題，要列出時間表，逐步予以解決；明確整改落實措施：對需要整改落實的問題逐項研究分析，拿出解決問題的有效措施和具體辦法。對涉及多個部門、多個單位的問題，要協(xié)調(diào)配合，上下互動、左右聯(lián)動，形成合力加以解決；明確整改落實責(zé)任：建立健全整改落實責(zé)任制，逐項明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、承辦部門，把任務(wù)分解細化，把責(zé)任落實到人。對整改落實作出公開承諾。采取適當(dāng)方式公布整改落實方案，對重要事項作出公開承諾，落實情況向黨員、群眾通報，自覺接受監(jiān)督。
    3、開展廣泛征求整改意見活動（2009年12月20日）。
    街道和社區(qū)分別廣泛征求各方面對學(xué)習(xí)實踐活動整改方案的意見和建議。
    4、修改完善整改落實方案（2009年12月21日—25日）。
    整改落實方案在征求意見稿形成后，在廣泛征求意見和建議的基礎(chǔ)上，進一步修改完善。
    整改落實方案形成后，各活動單位通過召開黨員干部大會和宣傳專欄向黨員、群眾通報，向社會公布，讓干部群眾清楚整改內(nèi)容、清楚整改目標(biāo)、清楚整改措施、清楚整改時限。各社區(qū)整改落實方案經(jīng)街道分包領(lǐng)導(dǎo)審閱后報街道學(xué)習(xí)實踐活動辦公室備案。
    （三）集中解決突出問題（2009年12月25日—2010年2月10日）。
    各活動單位要在前段邊學(xué)邊改、邊查邊改的基礎(chǔ)上，根據(jù)整改落實方案，集中力量解決一批影響和制約科學(xué)發(fā)展的突出問題，辦幾件群眾普遍期待的實事好事。街道建立健全整改落實督促檢查制度和責(zé)任追究制度，對各活動單位受客觀條件限制，一時不能解決的問題，跟蹤問效，確?；顒咏Y(jié)束之后有人過問、有人來抓，逐步落實，力戒形式主義和短期行為。
    （四）完善體制機制（2010年1月11日—2010年1月20日）。
    前階段調(diào)查研究、分析檢查成果轉(zhuǎn)化為謀劃發(fā)展的正確思路，不斷完善體制機制，為深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀創(chuàng)造良好的政策制度環(huán)境。
    1、查找制度缺陷。堅持從實際出發(fā)，對照科學(xué)發(fā)展觀要求，從體制機制上認真進行梳理、反思，對現(xiàn)有的各項政策、措施、意見辦法、規(guī)章制度進行系統(tǒng)清理，檢查是否符合中央的方針政策和國家的法律法規(guī)，是否符合實際，是否有利于科學(xué)發(fā)展，是否存在相互抵觸問題，是否銜接配套，找準(zhǔn)抓住影響和制約科學(xué)發(fā)展的制度缺陷。
    2、做好廢、立、改工作，形成長效機制。在全面清理制度缺陷的基礎(chǔ)上，立足當(dāng)前，著眼長遠，做好廢、改、立工作。對該廢止的及時廢止，對需要完善的及時修改完善，在創(chuàng)新體制機制上出成果、見成效。
    （五）總結(jié)測評（2010年2月15日—2月25日）。
    1、認真探索和總結(jié)經(jīng)驗。街道學(xué)習(xí)實踐活動辦公室開展總結(jié)經(jīng)驗工作，對學(xué)習(xí)實踐活動每個階段每個環(huán)節(jié)的情況進行回顧分析，總結(jié)提煉開展學(xué)習(xí)實踐活動的經(jīng)驗、體會，上升為理性認識，形成典型經(jīng)驗。
    各單位要對學(xué)習(xí)實踐活動每一個階段、每一個環(huán)節(jié)進行總結(jié)，對“自選動作”的工作抓住各自特色進行經(jīng)驗總結(jié)，活動結(jié)束前對整個學(xué)習(xí)實踐活動情況從主要做法和特點、主要成效、主要體會、主要問題及原因剖析、努力方向及主要措施等方面形成工作總結(jié)，于2010年1月10日前上交區(qū)委學(xué)習(xí)實踐活動辦公室。
    2、加強對內(nèi)對外宣傳。充分發(fā)揮本級新聞媒體的作用，積極爭取上級新聞媒體的支持，深挖特色，發(fā)掘典型，營造聲勢，進一步加大對內(nèi)、對外宣傳的力度。
    3、客觀公正組織測評。在認真總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上開展?jié)M意度測評，測評主要有兩項內(nèi)容：一是解決突出問題的滿意度，二是對活動開展情況的滿意度。
    科學(xué)制定經(jīng)濟發(fā)展、社會民生、解決突出問題、體制機制等測評指標(biāo)，召開由黨員干部、“兩代表一委員”、民主黨派、工商聯(lián)、無黨派人士代表等參加的測評會，測評開展學(xué)習(xí)實踐活動的群眾滿意度。
    三、工作要求。
    （一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。要進一步加強對學(xué)習(xí)實踐活動領(lǐng)導(dǎo)，特別是分包社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)要強化責(zé)任意識，保證以足夠的時間和精力抓學(xué)習(xí)實踐活動。領(lǐng)導(dǎo)班子成員都要分工負責(zé)?！耙话咽帧币讨鞒终姆桨傅闹贫ê腕w制機制的修定，班子成員都要積極參與分析研究、討論修改。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭整改，帶頭抓落實，集中解決突出的問題。
    （二）確?；顒映尚?。整改落實階段時間緊、任務(wù)重。必須防止和克服松懈情緒，要以嚴肅認真的態(tài)度和周密細致的作風(fēng)做好每個環(huán)節(jié)的工作，正確處理好時間與進度的關(guān)系，既要保證在規(guī)定時間內(nèi)完成任務(wù)，又要保證工作質(zhì)量；既要嚴格遵循程序，又要保證不走過場。堅持邊學(xué)邊查邊改，堅持時間服從質(zhì)量，確保學(xué)習(xí)實踐活動嚴格按照中央、省、市、區(qū)委的要求深入推進。
    (三)加強督辦檢查。街道分包領(lǐng)導(dǎo)要以強烈的政治責(zé)任感和高度負責(zé)的精神，對各單位整改落實方案的制定、突出問題的解決措施、體制機制的完善和建立、總結(jié)和測評等環(huán)節(jié)的工作要加強檢查督辦和指導(dǎo)，對工作不落實、活動走過場的單位要通報批評、要督促補課；對具備解決條件的突出問題不解決，群眾意見大的單位要追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，督促整改，確保學(xué)習(xí)實踐活動成為群眾滿意工程。
    2009年12月9日。
    工作落實年實施方案篇十七
    分析檢查階段已經(jīng)結(jié)束，為確保學(xué)習(xí)實踐活動深入、扎實推進并取得實效，按照縣教育局黨委深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的安排部署，做好深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的最后一個階段，重點抓好制定整改落實方案和整改落實措施、解決突出問題和完善體制機制兩項工作。為保證我校深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動取得扎實成效，進一步鞏固第一階段集中學(xué)習(xí)、調(diào)查研究和第二階段對照檢查、分析問題的成果，確保整改落實階段取得實效，現(xiàn)制定學(xué)校深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動第三階段工作整改落實方案如下：
    一、總體要求。
    整改落實階段是檢驗學(xué)習(xí)實踐活動成效的重要階段，也是整個學(xué)習(xí)實踐活動的著眼點和落腳點。整改落實階段要更加注重突出重點、突出特色、突出成效，著重抓好制定整改落實方案、集中解決突出問題兩個環(huán)節(jié)，統(tǒng)籌做好群眾滿意度測評和總結(jié)提高兩項工作，下功夫解決影響和制約教育科學(xué)發(fā)展的突出問題，辦一批群眾迫切希望辦的好事實事，研制完善一批當(dāng)前迫切需要的規(guī)章制度，努力在解決突出問題、完善制度機制、改善教學(xué)環(huán)境、構(gòu)建和諧校園等方面取得新突破，以解決辦學(xué)行為中的突出問題、推進“兩個加快”的實際行動和成效，展示學(xué)習(xí)實踐活動成果，讓群眾切身感受到學(xué)習(xí)實踐活動帶來的新變化。
    二、時間安排。
    整改落實階段從2010年元月開始，到2010年2月基本完成。
    三、主要工作安排。
    （一）召開轉(zhuǎn)段動員大會（元月上旬）。
    認真召開學(xué)校全體黨員及教職工代表參加的轉(zhuǎn)段動員大會?；仡櫩偨Y(jié)分析檢查階段工作，全面部署整改落實階段任務(wù)。
    （二）整改落實階段以“解決突出問題、完善制度機制、實現(xiàn)人民滿意”為主線，切實抓好三方面工作：
    認真制定整改方案。領(lǐng)導(dǎo)班子要以分析檢查報告為依據(jù)，針對查找出來的突出問題以及師生、學(xué)生家長、群眾比較集中的意見，制定切實可行的整改落實方案，把提出的整改思路和措施、解決問題和完善制度的工作具體化，使整改落實工作有章可循、群眾滿意度測評有據(jù)可依。重點做到“四明確一承諾”：
    一是明確整改落實項目。對查擺出來的問題進行認真分析和歸類，把重點整改的問題和需要完善的制度一項一項列出來。尤其要把解決影響本?？茖W(xué)發(fā)展的重大問題以及群眾反映強烈的突出問題納入整改落實項目。
    二是明確整改落實目標(biāo)和時限。按照問題的輕重緩急和解決的難易程度，分門別類的提出什么時間達到什么目標(biāo)的具體要求。對活動期間內(nèi)解決的問題和出臺的制度按照倒計時要求提出具體步驟；對需要一段時間才能解決的問題和出臺的制度列出時間進度表，創(chuàng)造條件逐步解決。確定整改落實目標(biāo)要符合實際，力求通過努力能夠?qū)崿F(xiàn)。
    三是明確整改落實措施。對確定的整改項目，要根據(jù)整改目標(biāo)和時限要求，逐項認真研究，分別提出有效措施和具體辦法。整改落實措施要充分吸收群眾的合理意見和建議，確保整改落實措施的針對性和可操作性。
    四是明確整改落實責(zé)任。建立健全整改落實責(zé)任制，逐項明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任部門，把整改責(zé)任落實到人。
    五是作出整改落實的公開承諾。整改落實方案形成后，要采取適當(dāng)?shù)姆绞皆谝欢ǚ秶鷥?nèi)公布，作出整改落實的公開承諾，自覺接受群眾監(jiān)督。
    （三）集中解決突出問題。
    要依據(jù)整改落實方案，集中力量，攻堅克難，切實解決突出問題，多辦惠民之事，推進制度機制創(chuàng)新，以解決突出問題、服務(wù)師生、完善制度機制的實際行動推進學(xué)校發(fā)展、取信于民。具體落實好三個方面要求：
    一是解決問題要突出重點。要根據(jù)縣教育局黨委部署要求，充分結(jié)合本校實際，著力解決影響制約學(xué)?？茖W(xué)重建和科學(xué)發(fā)展的突出問題，著力解決黨員干部黨性、黨風(fēng)、黨紀方面群眾反映強烈的突出問題，著力解決師生員工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題。重點解決教師隊伍建設(shè)、師德師風(fēng)建設(shè)、教育行風(fēng)建設(shè)、規(guī)范辦學(xué)行為、推進素質(zhì)教育、學(xué)校及周邊環(huán)境整治、培養(yǎng)高素質(zhì)人才等方面的突出問題。要結(jié)合實際，找準(zhǔn)突破口和切入點，力爭在學(xué)習(xí)實踐活動期間取得一批實踐成果。
    二是創(chuàng)新機制要結(jié)合實際。要按照科學(xué)發(fā)展觀要求，從推進學(xué)校發(fā)展出發(fā)，著力解決制度缺失和制度障礙等突出問題，建立完善推進學(xué)?？茖W(xué)重建和科學(xué)發(fā)展的政策措施、規(guī)章制度。要對現(xiàn)有的措施、辦法和規(guī)章制度進行一次系統(tǒng)清理，區(qū)分“廢、改、立”三種類型，該廢止的及時廢止，需要完善的及時完善，需要新建的抓緊新建。要選擇幾項當(dāng)前迫切需要而且實踐基礎(chǔ)又比較好的制度，精心研制，成熟一個出臺一個，力爭在學(xué)習(xí)實踐活動期間取得一批制度成果。
    三是落實整改要求真務(wù)實。解決突出問題要立足實際，量力而行，要創(chuàng)造條件盡力而為，務(wù)求實效。在問題整改中，既要防止畏難情緒、無所作為，又要避免搞形式主義和短期行為。在問題整改中，學(xué)校?！耙话咽帧币H自掛帥，加強協(xié)調(diào)，抓好落實。通過扎扎實實抓整改、辦實事、解難題、促發(fā)展，使學(xué)習(xí)實踐活動經(jīng)得起實踐的檢驗、群眾的檢驗和歷史的檢驗。
    （四）實事求是測評總結(jié)。
    學(xué)習(xí)實踐活動基本結(jié)束時，及時組織師生員工進行滿意度測評，認真做好總結(jié)工作。滿意度測評主要包括兩方面內(nèi)容：一是群眾對整改落實方案和解決群眾反映強烈的突出問題的滿意度；二是對學(xué)習(xí)實踐活動開展情況的滿意度。在總結(jié)工作中，要認真總結(jié)我校開展學(xué)習(xí)實踐活動的基本做法及特點、基本經(jīng)驗、主要成效、存在的不足和問題、鞏固擴大成果的努力方向及主要措施五項內(nèi)容。
    （五）繼續(xù)深化理論學(xué)習(xí)。
    在前兩個階段學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，緊密聯(lián)系學(xué)校改革發(fā)展實際、當(dāng)前國際經(jīng)濟形勢急劇變化的實際和廣大師生黨員的思想實際，繼續(xù)把學(xué)習(xí)貫穿始終。通過報告會、學(xué)習(xí)會、研討會等形式，組織黨員干部學(xué)習(xí)中央領(lǐng)導(dǎo)同志有關(guān)講話精神，研讀中央規(guī)定的必讀書目，進一步加深對科學(xué)發(fā)展觀的認識和理解。
    學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭深化理論學(xué)習(xí)，切實做到學(xué)以致用、用有所成，為解決影響學(xué)校、專業(yè)部科學(xué)發(fā)展的突出問題、解決黨性黨風(fēng)黨紀方面存在的突出問題、創(chuàng)新和完善促進學(xué)?？茖W(xué)發(fā)展的長效機制奠定堅實的思想基礎(chǔ)。
    （六）積極穩(wěn)妥地推進制度創(chuàng)新。
    要把解決突出問題和創(chuàng)新完善體制機制結(jié)合起來，以體制機制的創(chuàng)新促進問題解決，把解決問題中形成的好辦法好經(jīng)驗用制度的形式鞏固下來。一方面要對現(xiàn)有的規(guī)章制度進行清理。按照廢、改、立分類，對現(xiàn)有政策、制度、辦法進行系統(tǒng)清理，對一些不符合科學(xué)發(fā)展觀要求的制度，該廢止的立即廢止，該修訂的及時修訂完善。另一方面要確定制度建設(shè)的重點。針對學(xué)校管理體制和運行機制中與科學(xué)發(fā)展不適應(yīng)的地方，努力構(gòu)建充滿活力、富有效率、更加開放、有利于科學(xué)發(fā)展的體制機制。
    （七）做好學(xué)習(xí)實踐活動總結(jié)。
    1.對照學(xué)習(xí)實踐活動的目標(biāo)要求，認真總結(jié)學(xué)習(xí)實踐活動三個階段的各項工作。學(xué)習(xí)實踐活動總結(jié)報告要做到情況清楚、評價準(zhǔn)確、分析透徹、特色鮮明，全面反映學(xué)習(xí)實踐活動的基本情況、主要做法和特點，取得的主要成效、積累的成功經(jīng)驗和存在的問題，鞏固和擴大學(xué)習(xí)實踐活動成果的努力方向和主要措施等。
    2.學(xué)?？偨Y(jié)報告縣教育局學(xué)習(xí)實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
    （八）召開學(xué)習(xí)實踐活動總結(jié)大會，組織群眾滿意度測評。
    1.召開學(xué)?？偨Y(jié)大會和組織群眾滿意度測評工作。
    2.要通過群眾滿意度測評，進一步征求意見、改進工作，讓師生員工感受到學(xué)習(xí)實踐活動實實在在的成效。滿意度測評結(jié)果要通過會議、簡報等形式及時向師生員工公布。
    （九）做好學(xué)習(xí)實踐活動的后續(xù)工作。
    1.總結(jié)大會召開之后，要繼續(xù)做好學(xué)習(xí)實踐活動的后續(xù)工作。重點做好集中解決突出問題、體制機制的創(chuàng)新等有關(guān)工作。
    2.學(xué)校支部要認真做好學(xué)習(xí)實踐活動材料整理歸檔工作。
    四、幾點要求。
    整改落實階段工作任務(wù)重、要求高，要結(jié)合實際，切實貫徹落實中央精神和上級黨委的部署要求，真正做到高度重視、態(tài)度認真、措施到位、成效明顯。在具體實施中要注意把握以下要求：
    （一）繼續(xù)深化學(xué)習(xí)。要毫不放松地抓好理論學(xué)習(xí)，進一步加深對科學(xué)發(fā)展觀的認識理解，深入學(xué)習(xí)貫徹中央精神和省、市、縣委的重大決策部署，引導(dǎo)廣大黨員教師運用科學(xué)發(fā)展觀的立場、觀點和方法改造客觀世界和主觀世界，不斷增強領(lǐng)導(dǎo)和推進科學(xué)重建、科學(xué)發(fā)展的實際能力，切實加強黨性修養(yǎng)和作風(fēng)養(yǎng)成，真正做到講黨性、重品行、作表率。
    加強對科學(xué)發(fā)展觀“三進”工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，落實措施，加強督促指導(dǎo)，狠抓落實。要把科學(xué)發(fā)展觀“三進”工作與學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆四中全會和學(xué)校思想政治工作、未成年人思想道德建設(shè)等工作結(jié)合起來，增強針對性和實效性，確?？茖W(xué)發(fā)展觀“三進”工作取得實實在在的效果。
    （三）強化組織領(lǐng)導(dǎo)。要加強對整改落實階段工作的具體指導(dǎo)，統(tǒng)籌抓好學(xué)習(xí)實踐活動和當(dāng)前各項工作，及時總結(jié)宣傳好做法、典型經(jīng)驗和工作成效。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要帶頭整改落實、帶頭躬身實踐、帶頭服務(wù)師生。要堅持時間服從質(zhì)量、形式服從效果的原則，既把握好進度和節(jié)奏，又注重質(zhì)量和效果，圓滿完成本階段各項任務(wù)，確保學(xué)習(xí)實踐活動善始善終，向上級黨組織和人民群眾交出一份滿意的答卷。
    領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
    2010年1月7日。
    工作落實年實施方案篇十八
    為扎實抓好學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動整改落實階段的各項工作，根據(jù)《中共xx街道工作委員會關(guān)于做好第三批深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動整改落實階段有關(guān)工作的通知》（x發(fā)〔2010〕2號）文件要求，特制定本實施方案。
    一、總體要求。
    整改落實階段是集中體現(xiàn)學(xué)習(xí)實踐活動成果，檢驗學(xué)習(xí)實踐活動成效的重要階段。要對照“黨員干部受教育、科學(xué)發(fā)展上水平、人民群眾得實惠”的目標(biāo)要求，圍繞“推動科學(xué)發(fā)展、加快新城建設(shè)、服務(wù)行政中心、惠及地區(qū)群眾”為載體，更加突出實踐特色，更加突出實際成效，制定切實可行的整改落實方案，重點解決影響和制約科學(xué)發(fā)展的突出問題，重點破解群眾迫切希望解決的熱點難點問題，重點完善保證科學(xué)發(fā)展的體制機制，切實取得一批推動科學(xué)發(fā)展的實踐成果和制度成果，推進我村城鄉(xiāng)一體化建設(shè)。
    二、工作安排。
    整改落實階段從1月初開始，至2月底基本結(jié)束。
    （一）做好整改落實階段準(zhǔn)備工作（1月初至1月10日）。
    1、制定整改落實階段工作方案。根據(jù)街道黨工委學(xué)習(xí)實踐活動辦公室的工作部署，結(jié)合本村實際，制定整改落實階段工作方案。
    根據(jù)學(xué)習(xí)調(diào)研階段和分析檢查階段查找出的突出問題和征求到的意見建議，以領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報告為依據(jù)，按照“四明確一承諾”（明確整改落實項目，明確整改落實目標(biāo)和時限要求，明確整改落實措施，明確整改落實責(zé)任，并向群眾作出公開承諾）的要求，認真研究制定整改方案，進一步細化、深化本辦科學(xué)發(fā)展的整改思路、措施，具體做到“四明確一承諾”。
    （三）集中解決突出問題（1月12日至2月28日）。
    1、領(lǐng)導(dǎo)帶頭破難題。根據(jù)整改方案，明確整改責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)帶頭整改必須是群眾關(guān)注的熱點問題、反映強烈的重點問題、影響全局的突出問題。
    2、建立制度抓落實。建立整改問責(zé)等制度，狠抓問題落實。
    （四）建立健全體制機制（貫穿始終）。
    1、搞好制度清理。對現(xiàn)有的各類政策措施、意見辦法、規(guī)章制度進行系統(tǒng)清理，該廢止的及時廢止，需要完善的及時修訂完善，需要新建的按照“要精、要管用”的原則，抓緊時間，注重質(zhì)量。
    推動科學(xué)發(fā)展的各項政策規(guī)定和規(guī)章制度。
    3、注重政策性和科學(xué)性。充分借鑒調(diào)查研究的成果，充分運用領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報告，充分聽取各方面意見和建議，特別是要聽取利益相關(guān)群體和工作對象、服務(wù)對象的意見和建議。同時，注意完善落實制度的工作機制和配套措施，加強相關(guān)制度的協(xié)調(diào)銜接，確保各項制度行得通、管得住、用得好。
    三、工作要求。
    1、強化領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。高度重視整改落實階段的工作，切實加強領(lǐng)導(dǎo)，認真落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和工作職責(zé)。辦公室主要負責(zé)同志要切實履行第一責(zé)任人的職責(zé)，投入足夠精力抓整改。
    2、加強學(xué)習(xí)，理清思路。繼續(xù)把深化學(xué)習(xí)、提高認識作為整改落實的一項重要內(nèi)容，采取多種方式，進一步抓好黨員、干部的學(xué)習(xí)。
    3、突出重點，務(wù)求實效。要切實把握整改落實階段的工作重點，著力做好破難攻堅工作。
    工作落實年實施方案篇十九
    落實2015年度市縣教育工作會議精神實施方案 在第30個教師節(jié)期間，市、縣均組織召開了教育工作會議，就教育優(yōu)先發(fā)展作了全面部署，并就抓好教育工作提出了具體意見，明確了今后一個時期的奮斗目標(biāo)?，F(xiàn)就會議精神的貫徹落實，制訂如下實施方案。
    一、主動謀劃教育優(yōu)先發(fā)展
    縣教育局要加強政策研究，主動向市教育局、、縣政府匯報教育工作，在上級支持下有效地開展工作，落實教育優(yōu)先發(fā)展各項政策措施。抓住市、縣正在進行社會公共服務(wù)設(shè)施專項規(guī)劃的機遇，統(tǒng)籌全縣中小學(xué)布局調(diào)整（含普通高中與職業(yè)教育）、義務(wù)教育標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、均衡發(fā)展縣評估驗收、新優(yōu)質(zhì)學(xué)校創(chuàng)建、全面改薄、城區(qū)義務(wù)教育“倍增計劃”等工作，納入專項規(guī)劃，明確提出需要上級支持解決的土地、資金、人力資源等方面的需求。各相關(guān)部門要保證教育規(guī)劃優(yōu)先安排、財政優(yōu)先保障、公共資源優(yōu)先滿足發(fā)展。
    二、全面推進教育七大跨越
    （一）由教育大縣向教育強縣跨越
    抓住提升教育教學(xué)質(zhì)量這條主線，完善質(zhì)量競爭機制。加強教學(xué)過程管理與督導(dǎo)，及時診斷問題。義務(wù)教育階段學(xué)校、普通高中學(xué)校要切實以教學(xué)為中心，狠抓畢業(yè)班教學(xué)，確保質(zhì)量再提升。以教學(xué)質(zhì)量為主要考核指標(biāo)，引導(dǎo)學(xué)校及教師將主要精力放在教學(xué)上。努力形成群英燦爛、人才輩出的局面，向全省第一方陣邁進。
    （二）由九年義務(wù)教育向全程教育跨越
    結(jié)合城鎮(zhèn)化和中心村建設(shè)規(guī)劃以及中小學(xué)布局調(diào)整工作，編修全縣學(xué)前教育規(guī)劃。按規(guī)劃建設(shè)公辦幼兒園，推進公辦園管理體制改革，滿足“?；尽钡男枰?；大力發(fā)展民辦普惠性幼兒園，滿足“多層次”的需要。合理整合并大力發(fā)展高中教育，建設(shè)新職業(yè)與成人教育中心。通過引進、聯(lián)辦等方式逐步引進高等教育，發(fā)揮市場化的作用，推進產(chǎn)學(xué)研對接。
    （三）由就近就便入學(xué)向規(guī)?；?、綜合性辦學(xué)跨越
    總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓(xùn)，推進學(xué)校布局調(diào)整。高質(zhì)量建好保留學(xué)校，添置硬件，美化環(huán)境，解決后顧之憂，重師資，強管理，提高教學(xué)質(zhì)量。增強吸引力，變撤并學(xué)校為引導(dǎo)學(xué)生到更好的學(xué)校讀書。提前謀劃，早做宣傳，精心組織新一年試點鎮(zhèn)的布局調(diào)整工作。規(guī)范程序，主動做好風(fēng)險評估，落實聽證、會議、走訪等環(huán)節(jié)，做好重點人群的疏導(dǎo)穩(wěn)控工作，增強工作的針對性，防止集體大規(guī)模上訪，確保學(xué)校布局調(diào)整任務(wù)圓滿完成。
    （四）由應(yīng)試教育向素質(zhì)教育跨越
    全面深化基礎(chǔ)教育課程改革，改進德育、體育和美育工作，深入實施素質(zhì)教育。正確理解“減負”的實質(zhì)，在“教師提升、課堂高效”上多下功夫。培養(yǎng)學(xué)生主動的精神，陽光的心態(tài)，健全的人格，強健的體魄，優(yōu)秀的成績。引入“綠色指標(biāo)”評價體系，以質(zhì)量評價為核心，在多元、立體、互動等方面進行探索，促進學(xué)生全面發(fā)展。加強市情、縣情教育，結(jié)合實際搞好地方課程、學(xué)校課程的教學(xué)工作。
    （五）教師由“經(jīng)師”向“人師”跨越
    一是堅持育人為本，德育為先，把立德樹人作為教育的根本任務(wù)。組織全縣廣大教育工作者深入學(xué)習(xí)、帶頭踐行社會主義核心價值觀。改善學(xué)校德育工作，適應(yīng)不同學(xué)段學(xué)生年齡與心理特點，增強針對性，與時俱進，將核心價值體系建設(shè)作為全縣各級各類學(xué)校德育工作的主要內(nèi)容。二是持續(xù)加強師德師風(fēng)教育，嚴格落實懲戒制度。教育廣大教師看重自己的職業(yè)，敬重自己的事業(yè)；選樹優(yōu)秀教師典型，弘揚正能量；正風(fēng)肅紀，對個別道德敗壞的“害群之馬”保持零容忍，依法懲處。
    （六）由單項創(chuàng)新向全面深化改革跨越
    定全縣校長培養(yǎng)計劃，建立梯次完備、結(jié)構(gòu)優(yōu)化的后備干部人才庫；加強校長在職培訓(xùn)，選派一些年富力強，有潛力、有作為的校長到名校跟班學(xué)習(xí)；規(guī)范校長管理，健全獎懲機制，賦予校長必要的人權(quán)、財權(quán)、事權(quán)，優(yōu)化履職環(huán)境，加強履職監(jiān)督。完善教師補充機制，適當(dāng)引進在職名師和高素質(zhì)人才，對于偏遠農(nóng)村地區(qū)教師的缺額，試行定向招聘，規(guī)定服務(wù)期限；加強教師培訓(xùn)改革，扭轉(zhuǎn)形式主義的傾向，重培訓(xùn)實效；在聯(lián)盟學(xué)校之間，強力推進教師交流，城區(qū)學(xué)校教師實行無校籍管理，按學(xué)科配置教師資源，實現(xiàn)共享互補；多部門聯(lián)動，研究出臺全縣教師交流方案，落實相關(guān)補助及政策支持措施，逐步推進教師在縣域合理流動，打破教師交流的瓶頸；建立教師綜合評價機制，適時打破職稱聘任“終身制”，激發(fā)隊伍活力；研究績效考核工作，最大程度發(fā)揮績效工資的激勵調(diào)節(jié)作用，調(diào)動教師的積極性和主動性。在名校、名校長、名師培育上，打造本土教育品牌。確定標(biāo)準(zhǔn)，制訂評選與考核辦法，明確待遇與優(yōu)惠政策，同時建立退出機制。
    （七）由政府主導(dǎo)辦教育向集中社會力量共同辦教育跨越 進一步優(yōu)化民辦教育發(fā)展環(huán)境，落實支持民辦教育的優(yōu)惠政策，規(guī)范民辦學(xué)校辦學(xué)行為，鼓勵民辦教育做大做強。積極與省內(nèi)、市內(nèi)民辦教育品牌學(xué)校對接，引進有實力的社會力量辦學(xué)機構(gòu)來廬興學(xué)。利用政策杠桿，鼓勵布局調(diào)整中富余或接近退休的教師到本縣民辦學(xué)校任教。發(fā)揮“鯰魚效應(yīng)”，形成公、民辦教育有序競爭、共同發(fā)展的局面。組織各城區(qū)學(xué)校、各完職中以及其他有條件的初中、小學(xué)，積極聯(lián)系校友設(shè)立獎、助學(xué)金，拓寬教育視野，助力學(xué)校建設(shè)與管理。
    三、全方位優(yōu)化教育環(huán)境
    一是指導(dǎo)督促全縣各中小學(xué)整章建制。各校要就教學(xué)、安全、紀律、衛(wèi)生、校容校貌、教師管理、學(xué)校文化等建立一套健全的管理、考核制度，全面落實?？h教育局機關(guān)各科室要分片包干，負責(zé)督查學(xué)校的常規(guī)管理，承擔(dān)連帶責(zé)任。二是建立多種交流平臺，完善工作監(jiān)督機制。各中小學(xué)要利用家長學(xué)校、家長委員會等平臺，加強與家長的溝通，贏得理解與支持；多種渠道接受媒體與社會對學(xué)校工作的監(jiān)督、批評、舉報，對受舉報、曝光并經(jīng)查實的學(xué)校，校長要公開整改承諾，限期改正，情節(jié)嚴重的，根據(jù)相關(guān)程序進行處理。三是各鎮(zhèn)黨委、政府以及縣直相關(guān)部門要圍繞教育工作，形成合力。落實屬地管理、行業(yè)管理責(zé)任，切實做好校園周邊環(huán)境整治、交通安全、食品安全、衛(wèi)生及傳染病防控、教師考錄、職稱評聘、人才引進等各項工作。
    根據(jù)縣教育局《關(guān)于開展落實全縣教育工作會議精神專項督導(dǎo)工作的通知》精神，結(jié)合我校的工作實際，特制訂我校學(xué)習(xí)這次會議精神的宣傳活動方案。
    一、指導(dǎo)思想
    4月12日，我縣召開了2015年度全縣教育教學(xué)工作會議，這次會議意義重大，影響深遠。我們要充分認識教育工作會議精神，深入領(lǐng)會和準(zhǔn)確把握上級領(lǐng)導(dǎo)講話，統(tǒng)一思想認識、凝聚共識，牢牢把握提高質(zhì)量這個主題，通過改革創(chuàng)新推進學(xué)校各項事業(yè)又好又快發(fā)展。
    二、組織領(lǐng)導(dǎo)
    學(xué)校成立學(xué)習(xí)宣傳活動領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)組織、協(xié)調(diào)這次的學(xué)習(xí)工作。 組 長：孫 智（校長）
    副組長：劉愛紅 趙子萍
    成 員：羅寶霞 朱振東 王 芳 豐文娟
    三、學(xué)習(xí)宣傳內(nèi)容與方法
    （一）學(xué)習(xí)重點
    著重學(xué)習(xí)崔、周局長在全縣教育教學(xué)工作會議上的講話，明確我縣教育工作的總體思路，學(xué)習(xí)宣傳“優(yōu)先發(fā)展、育人為本、改革創(chuàng)新、促進公平、提高質(zhì)量”的工作方針，學(xué)習(xí)宣傳“基本實現(xiàn)教育現(xiàn)代化，基本形成學(xué)習(xí)型社會，進入人力資源強國行列”的戰(zhàn)略目標(biāo)，學(xué)習(xí)宣傳“堅持以人為本、全面提升教學(xué)質(zhì)量”的戰(zhàn)略主題，學(xué)習(xí)宣傳《教育規(guī)劃綱要》關(guān)于教育改革、發(fā)展和保障的主要任務(wù)和政策舉措，進一步增強做好教育工作、辦好人民滿意職業(yè)教育的責(zé)任感、緊迫感和自覺性。
    （二）具體活動
    以多項活動為載體，確保學(xué)習(xí)宣傳收到實效。
    1.開展全體教職工集中學(xué)習(xí)活動。一是抓好領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)。學(xué)校校務(wù)
    會要集中安排專題學(xué)習(xí)，認真研讀講話精神，充分交流學(xué)習(xí)心得體會，研究討論貫徹落實全國教育工作會議精神和《教育規(guī)劃綱要》的具體措施。二是抓好黨員干部的學(xué)習(xí)。要運用組織生活、職工政治學(xué)習(xí)等多種形式學(xué)習(xí)。三要抓好廣大教師的學(xué)習(xí)。全校充分運用網(wǎng)絡(luò)平臺等宣傳工具，采取多種方式組織廣大教師進行學(xué)習(xí)，積極倡導(dǎo)教師自發(fā)學(xué)習(xí)。
    2.開展座談研討、專題講座活動。通過此次活動進一步加深廣大師生對這次會議精神的理解和認識。進一步調(diào)動廣大師生員工對實施綱要的學(xué)習(xí)熱情，為全面推進我校的教育教學(xué)改革，促進學(xué)校的內(nèi)涵發(fā)展、特色發(fā)展凝聚共識，聚集力量，形成重視、關(guān)心、參與和支持學(xué)校改革發(fā)展的良好氛圍。
    3.開展“我為教育改革發(fā)展獻一計”活動。學(xué)校廣泛發(fā)動，積極組織廣大干部、師生員工為我校教育改革發(fā)展獻計獻策，集思廣益，集中民智，以更新的思路、更好的措施，結(jié)合社會需求、教育規(guī)律、學(xué)校特點，破解當(dāng)前我校教育改革發(fā)展中的熱點難點問題，使全校教育工作更加符合科學(xué)發(fā)展觀的要求，更加符合這次會議精神要求，科學(xué)謀劃未來我校教育改革發(fā)展的總體戰(zhàn)略和規(guī)劃。更加符合人民群眾的新期待，在更高起點實現(xiàn)我校教育又好又快發(fā)展。
    四、學(xué)習(xí)要求
    1.高度重視，精心組織。要充分認識好學(xué)習(xí)縣教育教學(xué)工作會議精神的重要意義，切實加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，周密部署，認真實施。
    2.重點實施，濃墨重彩。要把學(xué)習(xí)貫徹會議精神與學(xué)校管理年、管理能力提升工程、辦學(xué)質(zhì)量提升工程活動等工作相結(jié)合。
    3.貼近實際，創(chuàng)新形式。把學(xué)習(xí)宣傳工作深入到具體的教育教學(xué)的工作實踐中，突出重點，統(tǒng)籌安排，把學(xué)習(xí)宣傳教育教學(xué)會議精神落到實處。
    2015年4月23日
    3月15日，召開了領(lǐng)導(dǎo)干部會議，對第十一屆全國人民代表大會第五次會議和政協(xié)第十一屆全國委員會第五次會議精神進行了傳達，提出了推進我市經(jīng)濟發(fā)展的重點工作。會議召開之后，我單位及時召開了黨組會和干部大會，認真組織傳達學(xué)習(xí)會議精神，研究部署中心工作。為抓好會議精神的貫徹落實，按照有關(guān)要求，結(jié)合中心實際制定本方案。
    一、指導(dǎo)思想
    以貫徹落實全國“兩會”精神為指導(dǎo)，深入貫徹實踐科學(xué)發(fā)展觀，深入推進政府審批、監(jiān)管、服務(wù)、監(jiān)督創(chuàng)新工作落實，為產(chǎn)業(yè)襄陽、都市襄陽、文化襄陽和綠色襄陽建設(shè)提供高效的行政服務(wù)環(huán)境。
    二、工作目標(biāo)
    實施行政審批、市場監(jiān)管、公共服務(wù)、社會監(jiān)督四個領(lǐng)域的創(chuàng)新，充分整合行政資源、社會資源，實現(xiàn)政府服務(wù)社會的標(biāo)準(zhǔn)化、系統(tǒng)化、信息化，打造全國服務(wù)環(huán)境最優(yōu)城市。
    三、工作內(nèi)容及措施
    （一）行政審批創(chuàng)新。立足于實現(xiàn)行政審批“項目最少、流程最優(yōu)、辦的最快、服務(wù)最好”的目標(biāo)，減少審批事項，優(yōu)化審批流程，提升審批效能。
    1、認真實施行政審批“兩集中兩到位”。在政府公布我市 －1－
    保留的市級審批事項100項、管理服務(wù)事項155項后。督促各單位及時做好相應(yīng)的'調(diào)整工作，并組織進駐我單位辦理。
    2、大力推進市場主體增量工作。采取無償代辦、前置許可改后置許可、簡化經(jīng)營地址證明材料、簡化驗資手續(xù)、微型企業(yè)實收資本實施零登記等措施降低市場主體準(zhǔn)入門檻，迅速使我市成為投資洼地，以吸引更多的投資主體，確保我市經(jīng)濟主體在數(shù)量和質(zhì)量上有一個巨大的飛躍。
    3、抓好工業(yè)、文化旅游、物流、房地產(chǎn)、商貿(mào)服務(wù)業(yè)審批流程優(yōu)化和落實。
    一是文物考古勘探和審批前移。在取得用地規(guī)劃紅線或土地交易中心發(fā)布土地出讓公告后，組織進場進行文物考古勘探，凡不需搶救性發(fā)掘的，在摘牌前完成文物考古審批工作。
    二是簡化安監(jiān)審批手續(xù)和涉及國-家-安-全事項建設(shè)項目的審查手續(xù)。國-家-安-全局的涉及國-家-安-全事項建設(shè)項目審查與項目用地規(guī)劃許可聯(lián)辦，一般項目的安全監(jiān)督手續(xù)簡化辦理。
    三是整合建委各項手續(xù)，城建委的項目報建、質(zhì)量監(jiān)督、安全監(jiān)督、合同備案、檔案報送、新型墻體材料使用、散裝水泥使用、勞務(wù)分包備案、施工許可等手續(xù)全部合并為施工許可證一項辦理。
    四是簡化工業(yè)項目招投標(biāo)手續(xù)。非國有投資的工業(yè)項目，原則上不要求組織公開招投標(biāo)，由投資主體自行組織，需要招投標(biāo)手續(xù)的由公共資源交易中心直接辦理。
    －2 －
    五是實施聯(lián)合審圖和竣工聯(lián)合驗收。城建委、消防支隊、氣象局、民防辦、環(huán)保局、安監(jiān)局等部門進駐我單位開展聯(lián)合審圖工作。工業(yè)、物流和文化旅游項目的竣工驗收統(tǒng)一由我單位牽頭組織，房地產(chǎn)項目的聯(lián)合驗收統(tǒng)一由城建委牽頭組織。
    （二）市場監(jiān)管創(chuàng)新。規(guī)范行政機關(guān)對企業(yè)的檢查行為，嚴格控制和減少各種檢查，杜絕影響企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營的隨意檢查、重復(fù)檢查和多頭檢查。建立統(tǒng)一的綜合監(jiān)管服務(wù)平臺，對市場監(jiān)管相關(guān)信息實施實時告知、督辦、評價和公開，確保市場開放有序。
    理機制。除執(zhí)行緊急公務(wù)、處理突發(fā)事件和公安、環(huán)保、安監(jiān)執(zhí)法外，所有檢查計劃、檢查對象、檢查單位、檢查人員、檢查項目、檢查結(jié)果等實施網(wǎng)上公開。
    2、改進營業(yè)執(zhí)照和組織機構(gòu)代碼證年審服務(wù)方式。營業(yè)執(zhí)照和組織機構(gòu)代碼證的年審由工商局和質(zhì)監(jiān)局負責(zé)短信、語音或書面告知提醒。工商營業(yè)執(zhí)照每五年、組織機構(gòu)代碼每四年按規(guī)定審驗一次，其他年度簡化辦理。工業(yè)園區(qū)內(nèi)企業(yè)的年審工作，由工商局和質(zhì)監(jiān)局提供上門服務(wù)，園區(qū)外的實行網(wǎng)上辦理。
    3、規(guī)范中介機構(gòu)服務(wù)。協(xié)助優(yōu)化辦清理規(guī)范行業(yè)協(xié)會和中介機構(gòu)，建立中介機構(gòu)服務(wù)平臺，打破地區(qū)、行業(yè)封鎖和壟斷，形成市場競爭。開展規(guī)范行業(yè)協(xié)會專項清理工作，理順政府、行政機關(guān)與行業(yè)協(xié)會的關(guān)系，堅持人員、財務(wù)、名稱、業(yè)務(wù)、辦公場地五脫鉤，切實解決“明脫暗不脫”和“利益輸送”等問題。
    管部門進行行業(yè)監(jiān)督。待條件成熟后，逐步推進行業(yè)公共資源交易監(jiān)管機構(gòu)和項目管理機構(gòu)的分離，真正做到“管辦分離”，實現(xiàn)公共資源交易的公正、公平、嚴謹、規(guī)范。
    （三）公共服務(wù)創(chuàng)新。建立市、區(qū)兩級公共服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，設(shè)立公共服務(wù)受理平臺，開通12345政府服務(wù)熱線，整合市直各部門的服務(wù)熱線電話，開發(fā)公共服務(wù)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，整合信箱、政風(fēng)行風(fēng)信箱、各市直部門咨詢和投訴信箱，通過政府服務(wù)熱線和網(wǎng)絡(luò)及時接收個人、企業(yè)的咨詢和訴求，形成一條個人、企業(yè)與政府溝通的通暢渠道。設(shè)立市、區(qū)兩級公共服務(wù)調(diào)度平臺，市級調(diào)度平臺設(shè)在市我單位，負責(zé)對個人、企業(yè)的訴求進行分辦、督辦和結(jié)果反饋。實行個人、企業(yè)咨詢類問題及時答復(fù)，訴求類事項限時解決，實現(xiàn)對個人、企業(yè)公共服務(wù)全覆蓋。
    （四）社會監(jiān)督創(chuàng)新。建立政府各項工作落實情況的績效考評機制，建立完善監(jiān)督體系，搭建監(jiān)督平臺，設(shè)立電子監(jiān)察大廳，為人大、政協(xié)、紀檢監(jiān)察部門、媒體和個人、企業(yè)的監(jiān)督提供途徑。
    四、工作要求
    響我市經(jīng)濟發(fā)展展的審批性障礙，不斷優(yōu)化投資環(huán)境，最大限度地服務(wù)好市民和企業(yè)，為“四個襄陽”建設(shè)增光添彩。
    （二）理清思路，明確目標(biāo)。打造公共服務(wù)平臺，建立一條市民、企業(yè)同、市政府溝通的暢通渠道，是融洽黨群關(guān)系的重要舉措。改善行政審批服務(wù)，提升行政審批效能，是打造全國經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境最優(yōu)城市的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。我們要在、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，全面推進行政審批創(chuàng)新、市場監(jiān)管創(chuàng)新、公共服務(wù)創(chuàng)新、社會監(jiān)督創(chuàng)新各項工作，進一步提升自身服務(wù)水平和能力，為我市經(jīng)濟發(fā)展建設(shè)提供高效的行政服務(wù)環(huán)境。
    （三）加強領(lǐng)導(dǎo)，及時協(xié)調(diào)。上述工作由中心黨組書記、主任劉強負總責(zé)，各分管領(lǐng)導(dǎo)按照責(zé)任分解各負其責(zé)，抓好分管事項，各責(zé)任單位負責(zé)具體工作的承辦。各分管領(lǐng)導(dǎo)要督促檢查事項辦理情況，各承辦人員要積極辦理，同時加強請示匯報。對需要其他部門支持或涉及幾個責(zé)任部門的工作任務(wù)，要注重統(tǒng)籌、主動溝通、協(xié)調(diào)配合，努力形成上下互動、左右聯(lián)動、合作推進的良好局面。
    （四）嚴格督辦，確保落實。各項工作任務(wù)按時完成各部要結(jié)合工作職責(zé)，嚴格按照本方案明確的內(nèi)容抓好落實。所有工作要在2012年上半年前全部完成。副主任湯青山、網(wǎng)絡(luò)部長汪朝暉負責(zé)全程跟蹤督辦。
    2012年3月16日
    工作落實年實施方案篇二十
    按照縣委統(tǒng)一安排部署，現(xiàn)將水利系統(tǒng)《關(guān)于落實追趕超越要求實施方案》印發(fā)給你們，請結(jié)合實際認真組織實施。
    一、指導(dǎo)思想。
    以黨的十八大、十八屆三中、四中、五中、六中全會精神和xx總書記系列重要講話特別是來陜視察重要講話精神為指導(dǎo)，按照省委、市委、縣委落實追趕超越的要求，全體干部職工以實現(xiàn)追趕超越、圓滿完成水利工作年度任務(wù)為目標(biāo)，緊緊圍繞縣第十五次xx提出的目標(biāo)任務(wù)，加快推進“民生水利”、“生態(tài)水利”建設(shè)，打贏脫貧攻堅戰(zhàn)、奮力實現(xiàn)追趕超越目標(biāo)。
    二、基本原則。
    （一）突出民生水利建設(shè)重點。切實抓好民生水利工程項目建設(shè)落實，重點加大對項目的爭跑力度，確保關(guān)系廣大群眾安全的中小河流治理、嘉陵江治理、漢江堤防建設(shè)和農(nóng)村供水民生項目資金落實，使民生水利項目能順利實施。
    （二）繼續(xù)深化水利改革。持續(xù)深化小型水利工程管理體制改革，落實管護責(zé)任和管護經(jīng)費，確保小型水利工程長期發(fā)揮效益。
    （三）堅持整體推進與分類開展相結(jié)合。各黨支部、各單位要緊緊圍繞追趕超越目標(biāo)任務(wù)，結(jié)合本單位實際，統(tǒng)一部署、明確目標(biāo)、制定措施，立好軍令狀、寫好承諾書，定好作戰(zhàn)圖，把思想、行動統(tǒng)一到全局追趕超越的決策部署上。做到一個項目有一名分管領(lǐng)導(dǎo)和一支技術(shù)及項目管理人員，使本單位、本科室承擔(dān)的工作目標(biāo)任務(wù)不拖后腿，所有工作全覆蓋、無死角，與全局追趕超越工作同步推進。
    （四）堅持問題導(dǎo)向與目標(biāo)導(dǎo)向相結(jié)合。各單位、各黨支部和黨員干部職工要把解決問題貫穿追趕超越工作始終，準(zhǔn)確把握在追趕超越工作措施和自身精神狀態(tài)兩方面存在的差距和不足，列出問題清單，細化整改措施，推動工作落實，為追趕超越消除障礙、鋪平道路。
    三、趕超目標(biāo)。
    （一）追趕超越對象。
    追趕勉縣水利局，學(xué)習(xí)略陽縣水利局。
    （二）追趕超越預(yù)期目標(biāo)（未來五年總體目標(biāo)及20xx年追趕超越目標(biāo)）。
    未來五年總體目標(biāo)：
    （1）水源工程。
    規(guī)劃新建后河?。?）型水庫1座，新增庫容920萬m3，解決寧強縣城11萬余人飲水水源問題，并解決25850畝農(nóng)田的灌溉問題。
    （2）防災(zāi)減災(zāi)工程。
    江河治理：漢江綜合整治7.5km，保護19520人的安全；治理重要支流嘉陵江寧強縣內(nèi)3km，保護21000人的安全；治理4條中小河流16km，保護50440人的安全；建設(shè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)、移民安置點防洪工程12km,保護854xx人的安全；治理山洪溝2條7.5km，保護7000人的安全；治理病險水庫1座。
    （3）灌排工程。
    規(guī)劃對23km大林堰灌區(qū)進行節(jié)水改造，新增灌溉面積4200畝；建設(shè)寧強縣小型農(nóng)田水利重點縣工程,新增灌溉渠道77km，新增灌溉面積4190畝；進行小型農(nóng)田水利基本建設(shè)，新增灌溉渠道61.80km，新增灌溉面積12029畝；建成大安鎮(zhèn)、廣坪鎮(zhèn)、鐵鎖關(guān)鎮(zhèn)、二郎壩鎮(zhèn)4處抗旱應(yīng)急水源工程；新建寧強縣肖家壩2000畝茶園噴灌工程1處,并配套噴灌設(shè)施1套。通過以上工程建設(shè)，使寧強縣內(nèi)大部分片區(qū)達到遇澇能排，遇旱能灌的目標(biāo)。
    （4）城鄉(xiāng)供水工程。
    建成集鎮(zhèn)和新型社區(qū)供水工程14處，新增日供水量9878m3，解決8.742萬人的飲水問題；建農(nóng)村供水254處，新增日供水量15499m3，解決19.3736萬人的飲水問題；對350處供水工程進行提質(zhì)增效，解決15.3368萬人的飲水水質(zhì)問題；實施3處城市水源地保護工程、54處集鎮(zhèn)水源地保護工程、269處農(nóng)村水源地保護工程，確保城鄉(xiāng)居民水量、水質(zhì)達標(biāo)安全；建移民安置點供水工程72處，新增日供水量4786m3，解決4.2143萬人的飲水問題。
    （5）水保生態(tài)工程。
    扎實開展水保生態(tài)治理，嚴守生態(tài)功能保障基線。治理丹江口庫區(qū)及上游水土流失315km2;實施生態(tài)清潔小流域治理工程、坡耕地水土流失綜合治理工程、煤炭石油天然氣資源開采水土流失補償費項目；治理嘉陵江流域水土流失面積200km2。
    （6）水電及農(nóng)村電氣化工程。
    實施寧強縣魚洞水電站等5處以電代燃項目，新增水電裝機27590kw，年增收3255萬元；實施天生橋水電站等4處增效擴容改造工程，新增水電裝機4000kw，年增收496萬元；新建陽平等9個電站，新增水電裝機36430kw，年增收4453萬元。
    （7）庫區(qū)移民工程。
    實施大中型水庫移民后期扶持項目50個、大中型水庫庫區(qū)和移民安置區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和經(jīng)濟發(fā)展項目33個、大中型水庫移民重點接安村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)省級財政專項項目10個、小型水庫移民后期扶助項目2個，從根本上改善移民生產(chǎn)生活條件，提高庫區(qū)移民的生活水平。
    （8）漁業(yè)及漁業(yè)資源保護。
    實施漁業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化養(yǎng)殖池塘改造項目、現(xiàn)代漁業(yè)示范園區(qū)建設(shè)項目、冷流水養(yǎng)殖建設(shè)項目、稻田養(yǎng)殖建設(shè)項目、大鯢繁育與養(yǎng)殖基地建設(shè)項目、休閑漁業(yè)基地建設(shè)項目、水產(chǎn)品質(zhì)量安全及保障體系建設(shè)項目、漁業(yè)資源保護項目。
    （9）水政水資源管理。
    嚴格落實“三條紅線”，落實用水總量指標(biāo)控制，加強水生態(tài)環(huán)境監(jiān)督管理，嚴格水資源論證和環(huán)境影響評價制度。到2020年度用水總量控制在0.73億立方米。實施水政執(zhí)法能力建設(shè)及水產(chǎn)品檢測能力建設(shè)，大力改善水政基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，提高水利綜合執(zhí)法能力。
    20xx年追趕超越目標(biāo)：
    1、寧強縣20xx年度用水總量控制在0.712億立方米。全縣完成水產(chǎn)品養(yǎng)殖產(chǎn)量0.078萬噸。
    2、組織實施好漢江大安段綜合治理工程，新建重力式堤防1.5公里，完成投資1500萬元。
    3、組織實施好嘉陵江燕子砭段防洪工程，新建堤防xx00米，完成投資3000萬元。
    4、繼續(xù)做好中小河流治理工作，新建玉帶河漢源七星池段防洪工程，治理河段2公里，完成投資1600萬元。
    5、實施25個脫貧村供水工程，解決33981人飲水困難，總投資3042.97萬元。
    6、實施小型農(nóng)田水利項目縣建設(shè)。新建堰壩23座，泵站5座，加固塘壩1座，新建改建灌溉堰渠19.73公里。
    7、實施寧強縣舒家河小流域治理，治理水土流失面積10.36平方公里。
    8、投資510萬元，在廣坪、青木川、二郎壩鎮(zhèn)實施大中型庫區(qū)移民后期扶持河堤、道路等基礎(chǔ)設(shè)施10個項目建設(shè)。
    四、主要任務(wù)。
    （一）水源工程。規(guī)劃新建后河?。?）型水庫1座。（牽頭領(lǐng)導(dǎo)：周杰；責(zé)任科室：工程計劃科）。
    （二）防災(zāi)減災(zāi)工程。
    1、江河治理：漢江綜合整治7.5km，保護19520人的安全；治理重要支流嘉陵江寧強縣內(nèi)3km，保護21000人的安全；治理4條中小河流16km，保護50440人的安全；建設(shè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)、移民安置點防洪工程12km，保護854xx人的安全。（牽頭領(lǐng)導(dǎo)：周杰；責(zé)任科室：工程計劃科）。
    2、山洪溝治理：治理山洪溝2條7.5km，保護7000人的安全。（牽頭領(lǐng)導(dǎo)：王如彩；責(zé)任科室：防汛辦）。
    3、病險水庫治理：治理病險水庫1座。（牽頭領(lǐng)導(dǎo)：吳清瑞；責(zé)任科室：農(nóng)水科）。
    （三）灌排工程。
    1、灌區(qū)改造：對23km大林堰灌區(qū)進行節(jié)水改造；（牽頭領(lǐng)導(dǎo)：吳清瑞；責(zé)任科室：農(nóng)水科）。
    2、小型農(nóng)田水利基本建設(shè)：灌溉渠道建設(shè)：新增灌溉渠道77km，進行，新增灌溉渠道61.80km，新增灌溉面積12029畝；建成漢源街道辦事處、陽平關(guān)鎮(zhèn)、青木川鎮(zhèn)、二郎壩鎮(zhèn)等4處抗旱應(yīng)急水源工程；對寧強縣玉帶河、嘉陵江澇區(qū)進行治理；新建寧強縣肖家壩2000畝茶園噴灌工程1處,并配套噴灌設(shè)施1套。（牽頭領(lǐng)導(dǎo)：吳清瑞；責(zé)任科室：農(nóng)水科）。
    （四）城鄉(xiāng)供水工程。
    建農(nóng)村供水254處，對350處供水工程進行提質(zhì)增效，建移民安置點供水工程72處。（牽頭領(lǐng)導(dǎo)：周杰；責(zé)任科室：城鄉(xiāng)供水科）。
    （五）水保生態(tài)工程。
    治理丹江口庫區(qū)及上游水土流失、治理嘉陵江流域水土流、實施生態(tài)清潔小流域治理工程、坡耕地水土流失綜合治理工程。（牽頭領(lǐng)導(dǎo)：水保站站長；責(zé)任單位：寧強縣水保站）。
    （六）水電及農(nóng)村電氣化工程。
    實施寧強縣魚洞水電站等5處以電代燃項目，實施水電站增效擴容改造工程建設(shè)。（牽頭領(lǐng)導(dǎo)：周杰；責(zé)任科室：工程計劃科）。
    （七）庫區(qū)移民工程。
    實施大中型水庫移民后期扶持項目、大中型水庫庫區(qū)和移民安置區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和經(jīng)濟發(fā)展項目建設(shè)。（牽頭領(lǐng)導(dǎo)：侯德中；責(zé)任單位：水庫移民工作局）。
    （八）漁業(yè)及漁業(yè)資源保護。
    實施漁業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化養(yǎng)殖項目、現(xiàn)代漁業(yè)示范園區(qū)建設(shè)項目、水產(chǎn)品質(zhì)量安全及保障體系建設(shè)項目和漁業(yè)資源保護項目。（牽頭領(lǐng)導(dǎo)：杜景喜；責(zé)任科室：漁政站）。
    （九）水政水資源管理。
    加強水資源管理，嚴格落實“三條紅線”，落實用水總量指標(biāo)控制，加強水生態(tài)環(huán)境監(jiān)督管理，實施水政執(zhí)法能力建設(shè)。（牽頭領(lǐng)導(dǎo)：杜景喜；責(zé)任科室：水資辦）。
    （十）黨的建設(shè)。
    夯實黨建主體責(zé)任，嚴肅黨內(nèi)政治生活，強化黨章學(xué)習(xí)和黨規(guī)黨紀教育，落實三會一課制度，規(guī)范組織生活，開展教育培訓(xùn)，提升干部職工業(yè)務(wù)能力和為民服務(wù)水平。全面落實干部鼓勵激勵、容錯糾錯、能上能下“三項機制”，引領(lǐng)干部激情干事、干凈做人、自我超越。（牽頭領(lǐng)導(dǎo)：杜景喜；責(zé)任科室：辦公室）。
    （十一）黨風(fēng)廉政建設(shè)。
    落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”和領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”，進一步健全責(zé)任體系、推動責(zé)任落實。增強制度的執(zhí)行力，完善權(quán)力運行制約和監(jiān)督機制，加強局紀檢組織建設(shè)。扎實開展以“激情、干凈、超越”為主題的深化作風(fēng)建設(shè)活動，堅決防治“四風(fēng)”反彈。（牽頭領(lǐng)導(dǎo)：杜景喜；責(zé)任科室：局紀檢組）。
    五、保障措施。
    （一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。局黨組成立追趕超越領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由局黨組書記擔(dān)任，副組長由局黨組成員擔(dān)任，各站隊和局科室負責(zé)人為成員。負責(zé)全系統(tǒng)追趕超越的組織協(xié)調(diào)，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)追趕超越的.日常工作。各單位要圍繞追趕超越目標(biāo)，積極謀劃、主動作為，迅速調(diào)整充實本單位的追趕超越領(lǐng)導(dǎo)小組。要結(jié)合本單位追趕超越目標(biāo)，制定具體方案，健全工作機制，將目標(biāo)任務(wù)落實到人頭。
    （二）夯實責(zé)任。各項追趕超越目標(biāo)的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任科室長要在工作中以身作則、率先垂范，要帶頭挑重擔(dān)，想辦法、添措施，夯實工作責(zé)任，確保工作任務(wù)的落實和追趕超越目標(biāo)順利實現(xiàn)。做到一級帶動一級、一級督促一級、一級推動一級，形成上下聯(lián)動的良好局面。包抓聯(lián)系點的局領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常指導(dǎo)聯(lián)系單位的追趕超越活動。各單位主要領(lǐng)導(dǎo)要認真履行第一責(zé)任人職責(zé)，扎實抓好本單位追趕超越目標(biāo)，推動全系統(tǒng)追趕超越目標(biāo)順利實現(xiàn)。
    （三）注重宣傳引導(dǎo)。各單位要加大對本單位、本科室承擔(dān)的追趕超越工作任務(wù)宣傳，注重挖掘、總結(jié)追趕超越中的先進經(jīng)驗、先進典型，發(fā)揮示范引領(lǐng)作用，充分調(diào)動干部職工的積極性，形成九牛爬坡，個個出力，你追我趕的強勁勢頭。
    （四）強化督導(dǎo)檢查。局黨組成立追趕超越工作督導(dǎo)檢查組，采取明察暗訪、重點抽查、專項檢查等手段，對追趕超越工作開展情況進行督導(dǎo)檢查，強力推動追趕超越工作的各項要求落到實處。
    （五）實現(xiàn)相互促進。各單位要把追趕超越工作與“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、“治四病”專項整治、落實“三項機制”緊密結(jié)合，加大問題解決力度，促進全局追趕超越目標(biāo)任務(wù)順利完成。
    工作落實年實施方案篇二十一
    為了全面提升教育教學(xué)管理水平及質(zhì)量，加強德育工作的針對性、實效性和主動性，把德育工作落到實處，營造優(yōu)美的育人氛圍，樹立良好的校風(fēng)，構(gòu)建“管理育人，教育育人，服務(wù)育人，全員育人，全程育人”的德育機制，實現(xiàn)全員參與、共同育人的目的，最大限度的提高學(xué)生的整體素質(zhì)，經(jīng)學(xué)校集體研究，制定本方案。
    一、指導(dǎo)思想。
    面對學(xué)生思想道德建設(shè)中不斷出現(xiàn)的新情況、新問題，為進一步加強和改進學(xué)生思想道德建設(shè)，動員多方力量，整合多種資源對學(xué)生思想道德、心理健康、行為規(guī)范等方面的指導(dǎo)，真正構(gòu)建起“管理育人、教育育人、服務(wù)育人、全員育人、全程育人”的德育機制，以“面向全體學(xué)生，不讓一個學(xué)生掉隊”為宗旨，引導(dǎo)廣大教職工樹立“人人都是德育工作者”的教育理念，努力探索新形勢下學(xué)校德育工作新模式，從而有效地促進所有學(xué)生健康、快樂、幸福地成長。
    二、目的意義。
    1、動員多方力量，整合多種資源，初步形成學(xué)校“全員育人”的局面。
    2、實施親情化、個性化和全員化的德育模式，不斷提高德育的實效性。
    3、通過分組細化及導(dǎo)師的指導(dǎo)，重在過程，動態(tài)把握學(xué)生的成長及發(fā)展軌道。
    三、概念界定。
    “全員育人導(dǎo)師制”：即在保持現(xiàn)行班級的前提下，以宿舍和走讀生兩部分單獨進行分組，每組的學(xué)生都有一名任課教師擔(dān)任導(dǎo)師。導(dǎo)師在認真完成教學(xué)任務(wù)的同時，還要全面負責(zé)該組學(xué)生的學(xué)習(xí)輔導(dǎo)、生活指導(dǎo)、心理疏導(dǎo)和思想引導(dǎo)等方面的教育，隨時為學(xué)生提供全方位、個性化的育人服務(wù)。班主任為本班導(dǎo)師組組長，定期召集導(dǎo)師，針對責(zé)任組內(nèi)的問題，一起分析學(xué)生的日常表現(xiàn)，因人施教，全程指導(dǎo)。
    “全員育人”的涵義：一是要面向全體學(xué)生，使組內(nèi)每一層面的學(xué)生都能受到來自導(dǎo)師的親情關(guān)懷和來自同伴的友情幫助，讓每一位學(xué)生在具體的生活情景中，在情感交流與互助合作中不斷進步，關(guān)注每一位學(xué)生的健康成長，為學(xué)生的終生發(fā)展奠基。二是根據(jù)班內(nèi)教師任課情況，由學(xué)校政教處確定導(dǎo)師（原則上以文化課教師為主，其他教師自薦，自薦者優(yōu)先聘用；藝術(shù)班的.專業(yè)輔導(dǎo)教師要安排聘用），相關(guān)導(dǎo)師都有責(zé)任組，都要對組內(nèi)的每一位學(xué)生的健康成長全面負責(zé)、全程指導(dǎo)，并在責(zé)任組內(nèi)創(chuàng)造有利于學(xué)生成長的最佳人文環(huán)境。教師在具體指導(dǎo)學(xué)生成長，在與學(xué)生的互動交流過程中，實現(xiàn)教書育人和個人的專業(yè)發(fā)展。
    “育人”的目標(biāo)：全面貫徹黨的教育方針，全面實施素質(zhì)教育，全面落實新課程理念，指導(dǎo)學(xué)生學(xué)會生活、學(xué)會生存、學(xué)會學(xué)習(xí)、學(xué)會合作、學(xué)會創(chuàng)新的能力，培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀律，德智體美等全面發(fā)展，責(zé)任心強。人格健全的社會主義建設(shè)者和接班人。
    “導(dǎo)師”的涵義：導(dǎo)師必須履行教書與育人的雙重職責(zé)。“導(dǎo)師”在學(xué)養(yǎng)、視野、道德品位、人格魅力等方面，應(yīng)高于一般意義上的教師，是終身學(xué)習(xí)著的教師。
    四、組織實施。
    組長：副組長：成員：
    2、具體分工。
    高一年級：高二年級：高三年級：
    3、職責(zé)：
    （1）根據(jù)學(xué)校安排，制定工作計劃和細則，召開有關(guān)會議及經(jīng)驗交流會議，提出改進意見和措施，思考學(xué)校德育發(fā)展方向，引領(lǐng)廣大教師在全校實施全員育人導(dǎo)師制。
    （2）檢查督導(dǎo)導(dǎo)師對所帶學(xué)生的指導(dǎo)情況。
    （3）年級主任以評價導(dǎo)師所帶學(xué)生的成績?yōu)橹?，政教處的包級主任以評價導(dǎo)師的宿舍管理及常規(guī)管理為主。
    五、導(dǎo)師工作職責(zé)。
    1、對受導(dǎo)學(xué)生進行思想政治教育和道德品質(zhì)教育，保護學(xué)生的心理健康，教育學(xué)生愛黨、愛國、愛社會主義、愛學(xué)校、愛生活、愛學(xué)習(xí)，培養(yǎng)良好的道德和心理品質(zhì)，幫助他們養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣，爭做遵紀守法、明理誠信的好學(xué)生。
    2、教育受導(dǎo)學(xué)生努力學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識，幫助學(xué)生明確學(xué)習(xí)目的，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，輔導(dǎo)學(xué)生掌握正確的學(xué)習(xí)方法，努力提高學(xué)習(xí)成績。
    3、關(guān)心受導(dǎo)學(xué)生課外生活，指導(dǎo)學(xué)生參加有益身心健康的課外活動，培養(yǎng)學(xué)生興趣和個性特長。
    4、協(xié)助學(xué)校、班主任對受導(dǎo)學(xué)生進行安全、衛(wèi)生、文明禮儀等方面的教育。
    5、經(jīng)常與受導(dǎo)學(xué)生家長取得聯(lián)系，積極爭取家長在教育學(xué)生方面的支持。
    6、與班主任及其他任課教師要經(jīng)常溝通交流，并對受導(dǎo)學(xué)生的操行品德及評定提出意見和建議。
    7、每位導(dǎo)師應(yīng)為學(xué)生做好有關(guān)成長檔案記錄，如活動記錄、談心記錄、家訪記錄等，注意積累素材并撰寫成功的育人案例，每學(xué)期每人至少一篇。
    8、以上各項工作各位導(dǎo)師要結(jié)合自己的實際情況，自行安排時間處理。
    六、制度要求。
    1、摸底調(diào)查，建立檔案。
    導(dǎo)師要調(diào)查所帶學(xué)生，為他們建立檔案，內(nèi)容包括學(xué)生家庭詳細情況、學(xué)生道德品質(zhì)、心理健康和學(xué)生跟蹤檔案等，記錄受導(dǎo)學(xué)生成長過程中的閃光點和不足之處，并提出改進措施。
    2、建立家訪聯(lián)系制度。
    建立定期和不定期的家訪、電話聯(lián)系制度。每月至少與受導(dǎo)學(xué)生家長聯(lián)系一次，每位導(dǎo)師必須對受導(dǎo)學(xué)生本人及其家庭有清晰地了解，對其家庭情況簡要分析，密切與家長聯(lián)系，共同探索有利于促進孩子健康成長的有效方法，及時與學(xué)生家長溝通，幫助和指導(dǎo)家長改進家庭教育方法。
    3、談心和匯報制度。
    導(dǎo)師堅持每半月至少與學(xué)生個別談心一次，及時了解學(xué)生的思想動態(tài)，在學(xué)習(xí)方法、生活、行為等方面幫助其制定切實可行的計劃，同時要求受導(dǎo)學(xué)生每半月向“導(dǎo)師”匯報生活、學(xué)習(xí)情況。建立導(dǎo)師跟蹤手冊，記錄師生活動全過程。
    4、“全員育人導(dǎo)師制”領(lǐng)導(dǎo)小組不定期舉行導(dǎo)師、受導(dǎo)學(xué)生座談會，聽取導(dǎo)師育人情況匯報。