總結不僅可以讓我們更好地認識自己，也能夠讓他人對我們有更深刻的印象。在總結中，我們可以借鑒他人的成功經(jīng)驗，以便更好地自我提高。以下是小編為大家收集的總結范文，希望能夠給大家提供一些參考和借鑒。
教育系統(tǒng)禁毒工作匯報材料篇一
目前，全區(qū)各級各類學校黨組織482個，黨員3991人，其中公辦學校黨組織417個，民辦學校黨組織65個在482個黨組織中，322個單獨建立，140個聯(lián)合建立，19個由工作人員建立，1個附屬建立。
2、開展工作。
(一)加強組織領導第一是成立區(qū)委教育工作委員會，明確書記、副書記和委員。區(qū)委教育工作委員會成立后，召開了多次會議，研究、判斷和指導全區(qū)學校黨建工作，確保黨建工作有序推進，加強黨對教育工作的領導。第二，將原來由鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道管理的學校黨組織收歸區(qū)委教育工作委員會主任，鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道和區(qū)直機關工作委員會相互協(xié)調，從根本上理順黨組織的隸屬關系。該區(qū)教育系統(tǒng)中的3391名黨員已經(jīng)全部轉移。第三，根據(jù)黨員人數(shù)，建立6個新的黨委、24個總支部和452個支部，覆蓋全區(qū)教育系統(tǒng)學校和幼兒園的所有黨組織。四是選拔優(yōu)秀和加強學校黨組織書記，考察7名新的黨組織領導。通過任命和換屆選舉，學校所有的黨委書記都得到充分的匹配和加強。
(3)加強團隊建設一是成立區(qū)委教育委員會辦公室，明確辦公室職責，部署四名熟悉黨務的同志做好辦公室的日常工作二是成立區(qū)委教育工作委員會業(yè)余黨校，建立區(qū)委業(yè)余黨校微信群，探索建立“互聯(lián)網(wǎng)加黨建”學習模式，切實加強黨員經(jīng)常性教育。11月19日，69名入黨積極分子第一階段培訓完成，25名優(yōu)秀分子被推薦到區(qū)委組織部培訓并順利完成。三是加強黨員發(fā)展工作，嚴格按照黨員發(fā)展程序，培養(yǎng)了66名預備黨員，完成了25名預備黨員成為正式黨員；積極做好所有學校黨組織的黨費收繳工作，至今已收繳黨費24.74萬元。第四，要求各黨組織積極吸收骨干教師和其他黨員。同時，很明顯，今后副校以上干部考察的重點將是選拔中層干部和黨員骨干教師。
(4)加強黨風廉政建設和思想工作一是堅持以習近平新時代中國特色社會主義新時代為指導，全面貫徹中央、省、市、區(qū)黨委關于學校黨建工作的會議文件精神，通過“一案一警一案一整改”的特殊教育形式，全面加強教育系統(tǒng)廉政建設二是強化從嚴治黨的主體責任，落實“兩個責任”。10月14日，區(qū)委教育工作委員會召開全區(qū)教育系統(tǒng)黨風廉政教育警示會。它對全區(qū)教育系統(tǒng)中的黨組織提出了明確的要求。黨組織書記必須切實承擔第一責任人的責任，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用，營造廉潔教育環(huán)境。第三，嚴格落實思想工作責任制教育系統(tǒng)各黨組織通過“三會一課”、干部職工會、主題教育、紅色基礎教育等形式，加強師生思想學習教育，不斷增強“四個意識”，牢固樹立“四個自信”，充分發(fā)揮黨組織的領導作用，履行了主要職責。
3。存在的問題和今后的工作計劃。
在區(qū)委的堅強領導和廣大黨員、同志的共同努力下，區(qū)委教育委員會雖然取得了一些成績，但由于受前期黨建基礎差等因素的影響，全區(qū)教育系統(tǒng)仍面臨一些突出問題。一是鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校和民辦學校黨建基礎薄弱。一些黨支部書記不熟悉黨建工作(特別是在民辦學校)，黨的組織生活走過場，日常黨建工作不嚴格、不規(guī)范，民辦學校和村校黨支部成員數(shù)量少，黨的活動開展不規(guī)范。第二，學校教學工作繁重，黨建工作壓力很大。我們地區(qū)的教育系統(tǒng)中教師的總體設置是不夠的。所有的黨員都是兼職的。許多支部書記和副書記都兼任副校長。大多數(shù)支部委員會成員在行政部門任職。他們在黨建工作中缺乏活力。一些分支機構在黨建工作中存在問題。第三，大部分學校缺乏教室，黨員活動室不規(guī)范，校園黨建氛圍不強。第四，少數(shù)學校主要領導對黨建工作重視不夠。他們認為只要做好教學中心的工作，他們就不那么關心黨建工作，不積極參與工作，也不拘泥于形式。
2是一個用于選擇樹的高級模型。通過培養(yǎng)黨的書記先鋒隊和優(yōu)秀共產黨員先鋒隊，表彰大型黨組織的先進集體和先進個人，教育系統(tǒng)形成了學習和趕超先進的良好氛圍。
3是建立科學規(guī)范的考核制度，注重定期工作監(jiān)督檢查，以考核促黨建工作制度化、規(guī)范化。
4是進一步規(guī)范黨員教育發(fā)展，建立普通黨員教育培訓體系，通過黨組織自我培訓和區(qū)教委業(yè)余黨校集中培訓相結合，逐步提高全區(qū)教育系統(tǒng)黨員的思想素質和政治覺悟。入黨積極分子必須參加黨校培訓合格，才能把黨支部列為培訓檢查的發(fā)展對象。
5是加強廉政建設和思想工作進一步完善廉政風險防控教育體系，開展警示教育，大力推進廉政文化進機構、進校園，建設一支作風優(yōu)良的黨員干部隊伍加強思想工作責任制，督促各黨組織做好思想工作，把思想工作納入年終工作目標。
教育系統(tǒng)禁毒工作匯報材料篇二
（一）深入學習貫徹十八屆五中全會精神。深入學習貫徹黨的十八屆五中全會和習近平總書記系列重要講話精神，加強理論武裝，引導黨員干部牢牢把握“四個全面”的戰(zhàn)略布局，樹立并踐行“創(chuàng)新、協(xié)調、綠色、開放、共享”的發(fā)展理念。堅持學以致用、以用促學，用黨的最新理論武裝頭腦、指導實踐、推動教育發(fā)展。
（二）加強政治理論學習。健全學習制度，改進學習方法，化中心組、黨（總）支部和黨員大會學習，堅持政治理論“月學季考”，提高學習質量。
（四）扎實開展“兩學一做”專題學習教育。組織全體黨員干部開展“學黨章黨規(guī)、學系列講話、做合格黨員”專題學習教育，學與做齊頭并進，明確黨員的基本標準和行為遵循，圍繞堅定理想信念、強化政治意識、樹立清風正氣、勇于擔當作為等要求，自覺對標，明晰底線，規(guī)范言行。
2---定期分析等制度，嚴格落實黨建工作問責制度，嚴格落實黨員領導干部帶頭上黨課要求，組織廣大黨員開展“微型黨課”輪講、評優(yōu)等活動。
（八）加強黨員和黨務干部培訓。按照黨員教育培訓工作規(guī)劃要求，制定2016年教育系統(tǒng)黨員年度教育培訓計劃，開展好黨員培訓工作，確保普通黨員參加教育培訓的時間不少于24學時，黨組織領導班子成員全年參訓不少于40學時。抓好入黨積極分子、黨員發(fā)展對象培訓工作。
（九）開展黨員組織關系集中排查工作。以黨支部為單位開展黨員組織關系集中排查工作，核查黨員身份信息，摸清黨員底數(shù)，理順黨員組織關系，健全黨員檔案，對與黨組織失去聯(lián)系黨員做出妥善處理。
三、
以效能為目標，加強作風建設。
4---同落實、同檢查、同考核。建立健全廉政談話等制度，加強對落實黨風廉政建設責任制的監(jiān)督檢查。
五、以服務教育為中心，發(fā)揮群團優(yōu)勢。
（十三）做好統(tǒng)戰(zhàn)工作。認真貫徹落實中央、省委統(tǒng)戰(zhàn)工作會議精神，貫徹落實《中國共產黨統(tǒng)一戰(zhàn)線工作條例》，加強教育系統(tǒng)黨外代表人士隊伍建設，做好與教育系統(tǒng)民主人士聯(lián)系溝通工作，發(fā)揮統(tǒng)一戰(zhàn)線成員的優(yōu)勢和作用，動員支持他們積極建言獻策，為服務全市教育發(fā)展作貢獻。
（十四）做好黨的群團工作。實施以黨建帶工建、以黨建帶團建、以黨建帶婦建、以黨建帶關心下一代建設的“一帶四”工程，切實加強黨對群團工作的領導，支持群團依法依章開展工作，充分發(fā)揮群團組織的優(yōu)勢作用。扎實抓好“職工之家”建設，積極開展形式多樣的群團活動。
六、以活動為載體，提高教育系統(tǒng)。
6---想建設、組織建設和作風建設三個重點，堅定不移沿著中國特色社會主義教育道路前進，為推進依法治教，進一步提升教育質量，努力辦好人民滿意的教育，提供堅強的思想和組織保障。
一、強化思想引領堅持立德樹人。
1、深化政治理論學習，推進學習型黨組織建設主題活動繼續(xù)深入學習黨的十八屆三中、四中全會精神和習近平總書記系列重要講話精神，踐行社會主義核心價值觀，學習時事政策，教育法律法規(guī)。同時，認真學習先進的教育理論、各學科教育教學專業(yè)知識，通過加強政治學習和業(yè)務學習，用中國特色社會主義理論體系和先進科學知識武裝師生員工，推進學習型學校和黨組織建設主題活動。
8---學”“主題教育”“社會實踐”“團隊建設”“校園文化”“網(wǎng)絡德育”“道德講壇”等德育教育平臺，堅持把學校、家庭和社會共同參與、相互配合作為根本舉措，增強德育工作的合力，不斷提升德育工作的新成效。當前德育主要抓好以下幾方面：
10---。
殊群體學生，促進學校、家庭、社會和諧互動。以“溫馨班級”建設為切入點，優(yōu)化班級自然和人文環(huán)境，使班級充滿生命情懷，成為幸福的小集體。推進學校工作深化、細化、優(yōu)化、內化，留足并創(chuàng)造學生自主學習、活動、思考、個性發(fā)展的時間和空間，提高師生工作、學習、生活的幸福感。
6、加強法治教育，提升依法治教的能力和水平。
12---持“三會一課”制度，黨日活動制度，黨內組織生活會制度，黨費收繳制度、黨員學習制度、黨員發(fā)展制度等。認真實施黨員年度目標管理工作，將崗位工作績效納入其中重要內容。做好民主評議黨員等相關工作，把黨建主題活動工作落到實處。
2、加強黨員隊伍的管理與教育。在保證黨的常規(guī)工作正?；幕A上，不斷加強黨員的黨性意識、宗旨意識、組織意識教育，提高黨員素質；圍繞學校中心工作，做好教師的思想政治工作，切實發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和政治核心作用。
3、發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。圍繞學校中心工作，結合教育教學實際，組織黨員開展豐富多彩的黨建主題實踐活動，全體黨員要在各自的崗位上發(fā)揮先鋒作用。教師黨員要爭做教學能手、學科帶頭人，在教學工作中發(fā)揮先鋒模范作用。在試卷命題、課題研究、公開示范課等方面勇挑重擔。
14---使教育系統(tǒng)黨建達到“組織堅強有力，黨員作用突出，制度機制完善，黨務工作規(guī)范，工作得到促進，黨員群眾滿意”的目標。
優(yōu)，得到黨員群眾的擁護，黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用充分發(fā)揮。
（二）黨員作用突出。黨員宗旨意識強、政治素質高、崗位技能硬、工作業(yè)績顯、群眾評價好，黨員先鋒模范作用充分發(fā)揮。
（三）制度機制完善。黨員管理、黨員教育、黨內監(jiān)督等方面制度健全，機制完善，制度的約束力得到充分發(fā)揮。
（四）黨務工作規(guī)范。黨員發(fā)展、黨組織生活、黨員民主評議、黨內統(tǒng)計、黨費收繳管理使用、黨員組織關系轉接、黨籍管理等基礎性黨務工作更加規(guī)范。
16---支部要開展好慰問一線教師、結對共建和黨員進社區(qū)等實踐活動，保證“五聯(lián)”（制度聯(lián)建、活動聯(lián)誼、發(fā)展聯(lián)謀、公益聯(lián)辦、難題聯(lián)解）和“六個一”（培育一個經(jīng)濟強村、完善一個路網(wǎng)體系、幫扶一批困難戶、種植一片“交通林”、共建一個黨建平臺、開設一個勞動實踐基地）工作任務有效落實；二是采取“黨支部自評、黨員群眾測評、上級黨委評定”的辦法分類定級；三是結合實際的崗位開展黨員公開承諾；四是把教育實踐活動與著力辦好惠民實事相結合。
18---。
（二）統(tǒng)籌推進黨建與育人為本方針相結合、與教育均衡發(fā)展等“八個結合”，在教學、科研、人才培養(yǎng)和服務中心工作發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
5、通過“三融一推”，實現(xiàn)隊伍建設與育人為本相結合。把黨性黨風教育融入師德師風教育，把黨員隊伍建設融入教師隊伍建設，把黨員作用發(fā)揮融入教育教學工作，全面推動教師隊伍建設，著力提高黨員綜合素質。通過選樹師德標兵、先進教育工作者、巡回宣講和邀請專家解讀等形式，不斷弘揚師德之美，加強典型示范引領。
導帶頭經(jīng)常走進課堂聽課評課，了。
20---與建設和諧校園相結合。每個黨支部至少聯(lián)系一個社區(qū)或幫扶點，局領導分工聯(lián)系學校，黨員教師聯(lián)系貧困生和學困生，黨建帶群團共建，著力構建和諧育人氛圍。
教育系統(tǒng)禁毒工作匯報材料篇三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2020年，教育系統(tǒng)黨委堅持以******新時代中國特色社會主義思想領航定向，以鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果為主線，突出黨建引領疫情防控和教育教學、助力縣委中心工作兩個重點，抓落實、見行動，圓滿完成了縣委、縣政府交辦任務和教育系統(tǒng)黨委年度目標任務，實現(xiàn)了“四力”顯著提升。
一、年度黨建總結。
一是深化教育成果，提升政治引領力。開展鞏固主題教育成果“深化學習月”活動，將******新時代中國特色社會主義思想、黨的***四中***精神學習宣傳牢牢抓在手上，確立了“領導帶頭學、組織推動學、個人深入學”以及集中輔導與分散研討相結合的學習機制，通過集中宣講、專題學習、以賽促學、集中測評、體驗式學習等活動，把學習宣傳貫徹******新時代中國特色社會主義思想、鞏固深化主題教育成果逐步引向深入。共開展理論宣講、講黨課次，專題學習研討次，形成調研報告篇，征集到個方面條意見建議，全部整改落實到位。在疫情防控工作中，我們建立黨員先鋒崗、黨員微承諾制度，引領黨員教職員工在疫情防控、復學復課中當先鋒，做表率，確保了全縣廣大師生未出現(xiàn)確診和疑似病例，在全市個縣區(qū)中率先開展疫情期間“空中教研學”，受到市局和縣委主要領導的批示肯定。在全縣“省級文明縣城”和“國家衛(wèi)生縣城”創(chuàng)建工作中，我們組織黨員志愿者上下聯(lián)動、全員參與，在“文明出行專項勸導”志愿服務、“你我同行，共創(chuàng)文明”等系列活動中發(fā)揮模范帶頭作用，圓滿完成了縣委、縣政府交辦的各項創(chuàng)城任務。
二是夯實基礎工作，提升黨組織組織力。針對教育系統(tǒng)黨建工作人員少、力量薄弱問題，專門成立黨建辦，配置工作人員名，加強了黨建工作力量。按照省委組織部、省教育廳《關于加強中小學校黨的建設工作的實施意見》的相關要求，對教育系統(tǒng)組織機構進行梳理，撤銷原農村中心學校黨總支及所轄學校支部，成立中心學校支部，目前教育工委黨（總）支部共計個。嚴格落實“三會一課”、主題黨日、黨員民主評議和黨務公開制度，黨員教師的黨性觀念、宗旨意識明顯增強。組織召開鞏固深化主題教育成果專題民主生活會，黨委主要領導帶頭進行自我檢視剖析，帶頭批評和自我批評，既對照巡視反饋意見查問題，又聯(lián)系思想工作實際找原因，敢于揭短亮丑，勇于觸及思想，堅持是什么問題就說什么問題、什么問題突出就點什么問題，達到了團結和諧奮進的目的。嚴把黨員入口關，2020年，教育局直屬機關黨委共發(fā)展名黨員。圓滿完成黨費收繳、貧困黨員救助、發(fā)展黨員排查清理等工作，全年收繳黨費萬余元，救助貧困黨員名，發(fā)放救助金元。
三是凝聚黨員力量，提升教育競爭力。教師隊伍建設實現(xiàn)內涵發(fā)展。我們著力在規(guī)范管理、強化師德、培訓培養(yǎng)方面持續(xù)發(fā)力，年內共計招聘本科以上學歷教師人；促進城鄉(xiāng)教師交流，年內完成交流人數(shù)達人；評選縣級骨干教師人，縣級以上名師人。民辦幼兒園普惠率進一步提高。扎實推進無證幼兒園清理整治工作，引導和支持民辦幼兒園提供普惠性服務，年內認定普惠性幼兒園所，全縣普惠性幼兒園覆蓋率達到％。教育教學質量穩(wěn)步提升。大學、工業(yè)大學授予縣一中“優(yōu)秀生源基地”榮譽稱號，縣四中與高等?？茖W校共建生源基地，不斷提升我縣教育品牌。縣一中與學校組建縣中學教育集團，進一步滿足了社會享受優(yōu)質教育資源的需求。2019年我縣高考再創(chuàng)佳績，共有名考生參考，一本上線人，上線率％；一般本科（含一本）上線人，同比去年增加人，繼續(xù)在全市保持領先地位。職業(yè)成人教育服務能力明顯增強?？h職教中心先后投入資金萬元，增設工藝專業(yè)，實施“訂單培養(yǎng)”，“優(yōu)質規(guī)模就業(yè)”品牌唱響京津冀。人參加對口高考，本科上線人，上線率％，再創(chuàng)歷史新高。舉辦“全縣2020年全民終身學習活動周文藝匯。
當前隱藏內容免費查看演”，打造省教育基地個、市級社區(qū)教育基地個。教育教學改革方興未艾。大力加強實驗教學，組建科技創(chuàng)新社團個，成功承辦了全省第十屆“校外教育杯”科技類項目創(chuàng)意設計比賽，舉辦了縣第二屆中小學生科技文化節(jié)。深化體育教學改革，成功承辦全國青少年手球錦標賽，在全省中小學運動現(xiàn)場培訓會代表全市作典型發(fā)言。著力完善“空中教研學”模式，進一步提高我縣教育信息化水平?！敖逃b備新技術應用創(chuàng)新案例”獲全國行政管理部門創(chuàng)新案例一等獎。
四是全面落實主體責任，提升教師免疫力。建立干部教師“不能腐、不敢腐”的防范監(jiān)督機制，層層簽訂《黨風廉政建設責任書》《嚴禁在職教師從事有償家教責任書》《拒絕有償家教承諾書》，采取適當方式在一定范圍予以公示，形成了橫向到邊、縱向到底、協(xié)同推進的黨風廉政建設工作新格局。扎實開展廉政文化進校園、進課堂活動，積極倡導勤儉辦學、廉潔從教理念，在全系統(tǒng)營造了風清氣正的良好氛圍。印發(fā)《教師違規(guī)違紀的處理辦法》，對“隱形”四風、扶貧領域腐敗、違反教育政策及有悖師德問題開展高頻次、常態(tài)化明察暗訪，共計查處有償補課行為起，給予人警告處分。全年召開警示教育大會4次，通過通報典型案例、制作宣傳冊等方式開展警示教育，達到了自警自省的目的。
二、存在問題。
一是農村學校黨組織陣地建設有待進一步加強；二是部分學校重教學輕黨建的現(xiàn)象依然存在；三是部分黨員缺乏進取精神和爭先意識，在工作中模范帶頭作用發(fā)揮的不夠。
三、下步打算。
2021年是“十四五”規(guī)劃的開局之年。教育系統(tǒng)黨委將繼續(xù)深入學習貫徹******新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、***四中***、***五中全乎精神，按照“圍繞教育抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”為總體思路，充分發(fā)揮廣大黨員教師的先鋒模范作用，認真履職，恪盡職守，著力抓好基層黨建工作。
一是學用創(chuàng)新理論。持續(xù)鞏固深化主題教育成果，堅持深入學習貫徹******新時代中國特色社會主義思想，進一步激發(fā)廣大黨員干部愛崗敬業(yè)、干事創(chuàng)業(yè)的熱情，為我縣教育事業(yè)發(fā)展營造氛圍、凝聚力量。
二是堅持示范引領。以“黨建示范點”創(chuàng)建為載體，全面加強基層學校黨組織陣地建設，創(chuàng)新活動載體，著力提升黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
三是深化“雙向培養(yǎng)”。組織開展“把黨員培養(yǎng)成教學骨干，把教學骨干培養(yǎng)成黨員”的“雙向培養(yǎng)”工程，抓好黨員積極分子、教育教學名師的鍛煉培養(yǎng)力度，以青年教師為主體，持續(xù)加大教學一線選拔培養(yǎng)鍛煉力度，培育教育事業(yè)高質量發(fā)展的中堅力量。
教育系統(tǒng)禁毒工作匯報材料篇四
xxxx年是全面深化改革的關鍵之年。為使我局全面深化改革工作向更深層次努力，按照縣委全面深化改革領導小組辦公室工作部署和要求，結合本單位實際，對上半年全面深化改革度工作開展情況總結如下：
一、工作開展情況。
(一)加強領導，提高認識。
我局對全面深化改革工作高度重視，始終堅持以黨的和十八屆三中、四中全會精神為指導，以最大限度減輕地震災害損失，保護人民群眾生命財產安全為根本宗旨，認真貫徹落實省州縣防震減災工作部署，著力推進防震減災事業(yè)改革發(fā)展，全面、依法、規(guī)范履行防震減災各項工作職責，服務全縣工作中心。為推動深化改革工作的有效開展，成立了防震減災局全面深化改革工作領導小組，由局長任組長，負責全局深化改革工作的組織領導、工作安排，辦公室兩名工作人員為成員，具體負責本單位日常深化改革工作的具體開展。
(二)夯實地震監(jiān)測預報基礎，提升縣域地震監(jiān)測防御能力。
1.認真組織實施省、州、縣防震減災“十二五”規(guī)劃的全面落實，加快推進地震預警監(jiān)測基礎設施建設，做好“地震預警示范區(qū)”建設服務協(xié)調配合工作。今年，省、州地震局規(guī)劃在甘洛則拉、田壩、玉田、海棠、阿嘎、斯覺、沙岱、坪壩八個鄉(xiāng)鎮(zhèn)新建地震預警示范臺點8個，按照省州要求，我縣成立了“地震預警示范區(qū)”建設工作領導小組，會同省州業(yè)務主管部門完成了實地選址工作。目前，各預警臺點建設工作正在加緊施工建設，預計6月底前將全部完成建設任務。
2.以高度的責任感，開展地震監(jiān)測臺點安全大排查大整治。1—6月，先后對全縣3個強震臺、1個二氧化碳監(jiān)測點、5臺地震預警烈度速報儀開展安全運行檢查2次，請省地震局相關技術人員對有故障的儀器進行維護維修2次，確保儀器正常運行、網(wǎng)絡暢通，觀測數(shù)據(jù)連續(xù)有效，為上級業(yè)務主管部門提供了可靠的數(shù)據(jù)分析資料。
(三)創(chuàng)新防震減災科普知識宣傳形式，提升宣傳效果。
今年是州政府確定的防震減災“宣傳科普年”。按照《××州防震減災“宣傳科普年”活動實施方案》要求，我局積極推進防震減災知識大宣講、媒體大宣傳、資料大贈送、影片大播放、課堂大進入“五大”工作的全面開展，以“5.12”汶川地震七周年暨全國第七個防災減災宣傳日為契機，組織全縣各級各部門深入開展內容豐富、形式多樣的宣傳活動。
一是“5.12”當天與全州同步開展了“宣傳科普年”啟動儀式，向社會公眾贈送《中華人民共和國防震減災法》、《四川省防震減災條例》、《農村民居建筑抗震施工指南》、各類地震基本知識、書籍、圖冊等8500多冊，縣級相關部門參加了啟動儀式，拉開了全縣防震減災“宣傳科普年”活動帷幕，營造了濃厚的宣傳氛圍。
二是各級各部門通過廣播喇叭、led電子顯示屏、電視臺、多媒體播放器、電腦網(wǎng)絡、手機、微信等新興媒體廣泛宣傳防震減災方針政策、法律法規(guī)、震害防御和自救互救知識，宣傳覆蓋率達85%以上。
三是邀請中國地震局陳德詩專家來××為全縣各級各部門300多名領導干部開展了一場以“走近地震，遠離災難”為主題的高規(guī)格、高質量的防震減災知識大宣講，參會人員受益匪淺。
四是部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)放映隊組織村民觀看防震減災、自救互救專題影片;部分學校通過多媒體視頻組織學生觀看防災避險、應急自救等地震基本知識和逃生技能。
五是各中小學校按照年初安全教育工作計劃，將防震減災知識融入學生安全教育教學內容，以班為單位，每月開展1次防震減災知識課堂大進入專題講座，提高了學生應對地震災害的能力。
(四)深入開展防震減災科普示范學校創(chuàng)建工作。為推動全縣各中小學校積極開展防震減災科普示范學校創(chuàng)建工作，增強學校師生防震減災意識，提高學生應對地震災害事件的心理承受能力和防震避險、自救互救能力，達到“教育一個孩子，帶動一個家庭，影響整個社會”的效果。我局會同教育局、科協(xié)聯(lián)合印發(fā)了《關于開展防震減災科普示范學校創(chuàng)建工作的通知》(甘教安〔〕3號)，決定新增縣級防震減災科普示范學校3所，目前，此項工作正在開展，9月30日前完成創(chuàng)建任務。同時，我局還落實資金2.9萬元，對1所州級防震減災示范學校、6所縣級防震減災示范學校分別給予5千元、3千元的經(jīng)費資助。
(五)積極推進建設工程抗震設防要求備案審查，提升建筑工程設防質量。為有效應對破壞性地震對房屋及各類建筑物損毀，最大限度減輕地震災害造成的人員傷亡和經(jīng)濟財產損失，確保建筑工程抗震設防質量達到國家規(guī)定的技術標準要求，提升地震安全水平，我局認真落實《××州建設工程抗震設防要求管理辦法》規(guī)定，全面推進一般工業(yè)與民用建設工程、人員密集場所建設工程、重大建設工程“三項制度”實施，嚴格執(zhí)行建設工程抗震設防要求備案審查制度，確保新建、改建、擴建工程達到抗震設防要求，頒發(fā)建設工程許可證的項目，備案率達到100%。1—6月完成建設工程抗震設防要求備案審查項目4件，完成年計劃的50%。
(六)依法推進防震減災法制建設。按照依法治州、依法治縣的總體安排，抓好防震減災法制化建設。圍繞行政審批制度改革和法律、法規(guī)、規(guī)章的立、改、廢，實現(xiàn)“行政權力進清單、清單之外無權力”的法制化要求。今年以來，對縣本級防震減災行政許可項目進行了再次清理，按照職權法定、簡政放權、精簡效能的原則，以已經(jīng)公布的行政職權目錄為基礎，對處罰依據(jù)及執(zhí)法裁量標準相同的行政權力事項進行了合并，對處罰依據(jù)及執(zhí)法裁量標準不同行政權力事項進行了保留。同時，增加了因上次清理工作不徹底而漏清的4項行政權力。清理后行政權力共12項。其中，行政處罰10項，其他行政權力2項。
(七)結合本單位實際，認真落實縣深化改革領導小組安排部署的相關工作。
1.加強正風肅紀教育，構建作風建設新常態(tài)。認真貫徹落實縣紀委十二屆五次全會精神，深刻認識加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭的長期性、復雜性、艱巨性，在職工中開展警示教育，用反面典型案例警醒職工，提高黨風廉政建設和反腐敗斗爭的自覺性、堅定性，筑牢拒腐防變的思想防線。
2.深化選人用人制度改革。對本單位遴選工作人員嚴格按照干部考調程序報批、考核、調用。對符合后備干部培養(yǎng)對象條件人員積極選送推薦。單位沒有違反干部任命審批權限亂任命站、股長的情況。
3.深化財務制度改革。嚴格執(zhí)行國家財經(jīng)法規(guī)、財務制度相關規(guī)定。對吃空餉問題、“三公經(jīng)費”使用問題進行了清理。通過清理，我局不存在吃空餉人員，公務接待須附公務函或相關文件。1—6月全局支付接待費貳仟玖佰元(2900.00元)。我局無公務車輛，不存在公車私用等情況，更不存在用公款出國出境旅游的情況。
4.深化黨務、政務、事務公開。按照依法公開、及時公開、全面公開的原則，依法向社會公開應當公開、能夠公開的黨務、政務、事務工作信息，實現(xiàn)人民群眾和防震減災部門在工作上的零距離溝通，讓權力在陽光下運行。進一步加強行政審批公開透明化，及時向社會公布行政權力目錄和規(guī)范運行程序，在規(guī)定時限內完成行政審批事項辦結工作。
5.配合相關部門，開展專項治理，確保全面深化改革工作順利推進。以人民群眾對社會平安的需求為導向，積極配合相關部門進一步開展“嚴打”斗爭，鏟除“黃、賭、毒”等社會丑惡現(xiàn)象，加大反邪教警示教育，配合相關部門取締非法宗教組織。圍繞“平安甘洛”創(chuàng)建活動，配合網(wǎng)格化管理工作，推動全縣社會治安形勢持續(xù)好轉。
二、存在困難和問題。
(一)防震減災局工作力量薄弱、人員嚴重不足。存在工作頭緒多、任務繁重、工作量超負荷的實際困難。
(二)單位目前無領導主持工作，加大了完成下半年相關工作任務的具體困難。
三、下一步的工作打算。
(一)會同縣教育局、縣科協(xié)完成3所縣級防震減災科普示范學校創(chuàng)建工作。
(二)在部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)新建3個規(guī)范的地震應急避難場所，在2所學校新建2個標準化直升機停機坪。
(三)按照“誰執(zhí)法誰普法”要求，完成防震減災法制宣傳培訓1場次，開展建設工程抗震設防執(zhí)法檢查項目2個。
(四)根據(jù)州防震減災“十三五”規(guī)劃要求，完成《××縣防震減災“十三五”規(guī)劃》編制工作，報縣政府批準后印發(fā)，并報州防震減災領導小組辦公室備案。
(五)積極完成縣全面深化改革領導小組辦公室安排布置的相關工作任務。
教育系統(tǒng)禁毒工作匯報材料篇五
縣政辦：
按照*政辦【2011】12號文件的要求，近期對我局信息公開和信息系統(tǒng)安全工作進行了全面自查?，F(xiàn)將具體情況匯報如下：
一、信息公開。
***政務信息公開工作按照縣委、縣政府和*市局的統(tǒng)一部署，大力推行政務信息公開制度，推行陽光政務，確保員工的知情權、監(jiān)督權、表達權。
1、建立內部公開制度、保障監(jiān)督權?？h局內部成立了比價招標領導小組、紀檢監(jiān)察領導小組、政務公開領導小組，對“三重一大”和“崗位公開競聘”等工作強化領導，從組織層面保證了政務公開工作的有效實施。
2、建立內部信息公開平臺、保障知情權。從2010年開始，在*市局的大力支持下，**縣局依托內部局域網(wǎng)，建立了縣局內部網(wǎng)站，不定期公布職工關心的焦點問題；建立內部bbs板塊，聽取員工的意見和建議。同時，在縣局內部設立信息公開欄，把涉及到企業(yè)經(jīng)營各方面的內容，每月月底定期公布，接受員工監(jiān)督，保障員工的知情權。
3、建立內管機構、保障參與權?？h局在政務信息公開工作中成立了內部管理和督查。內部管理負責規(guī)范的監(jiān)督和檢查，確保合法權益不受企業(yè)經(jīng)營方式的侵害；督查對各職能部門工作質量進行監(jiān)督。
4、建立信息公開渠道、接受社會監(jiān)督。2010年我局連續(xù)兩次參與**縣監(jiān)察局主辦的“政風行風監(jiān)督熱線”欄目，直接聽取社會群眾的意見和建議，并對提出的好的意見和建議在工作中予以落實。如2010年參與的第二次熱線欄目中，有聽眾建議我局在***過程中，考慮****的問題。我局及時解決了資金短缺的問題，保障他們的權益。
5、定期公布執(zhí)法情況、力保執(zhí)法監(jiān)督到位。在工作中，我局定期通過公示欄，公布依法辦理許可證、注銷許可證、案件處理結果等具體內容，接受當事人的監(jiān)督，接受消費者和零售戶的監(jiān)督，也接受縣政府法制部門和上級單位監(jiān)督，確保我局在依法行政工作取得了較好的成效。2009年被**縣人民政府評為依法行政先進單位。
**縣局信息系統(tǒng)主要是在*市局（公司）內部局域網(wǎng)平臺的基礎上建立的，主要經(jīng)營信息、政務公開信息、企業(yè)經(jīng)營信息都是在市局服務器上貯存，**縣局只有使用功能。但是信息系統(tǒng)中所保存的數(shù)據(jù)是企業(yè)的重要市場信息和資源，保障信息系統(tǒng)安全尤為重要：
1、加強監(jiān)督，確保使用信息安全。我局有兩名計算機專業(yè)人員成立了信息安全保障小組，對全局計算機軟硬件、信息使用安全進行監(jiān)督和監(jiān)管，不定期對各部門計算機和數(shù)據(jù)交換機進行檢查，確保軟硬件的安全。
監(jiān)控每臺計算機的信息流；三是不斷通過會議、提示、警示教育等形式，讓員工不上非法網(wǎng)站、不下載非法內容。
3、加大投入，從技術層面保障信息安全。近年來，不斷加大對信息安全方面的投入，購買瑞星殺毒軟件全年使用權、購買卡巴斯基正版軟件、與***下屬軟件公司建立伙伴關系，依托他們的技術優(yōu)勢，確保了信息安全。
近年來，***在政務信息公開和信息系統(tǒng)安全方面的投入是大的，領導是高度重視的，但是在實際工作中，我們也感覺到一些問題和短板：
一是企業(yè)專業(yè)人才較少，不能適應信息化工作。全局僅有一名專業(yè)計算機專業(yè)人才、一人自學計算機專業(yè)，其他人員對計算機的使用，僅僅局限于軟件使用，還需大量的教育、培訓，提高專業(yè)技能，還需專業(yè)化人才，信息安全任重道遠。
二是信息公開的方式還有局限。雖然注重了在縣局、市局內部信息網(wǎng)的政務信息公開，但是公布的信息網(wǎng)絡是內部局域網(wǎng)，“****”、政務信息公開欄等受眾較少，還需不斷加強。
今后，我們將進一步做好信息公開和信息系統(tǒng)安全工作，一是在信息公開的廣度和深度上下功夫，確保陽光政務的推進實施；二是在職工參與上想辦法，不管是什么樣的決策，把職工代表作為監(jiān)督，全程參與，充分保障公平、公正和公開；三是在信息系統(tǒng)安全方面出點子，實施有效監(jiān)管，確保企業(yè)的經(jīng)營數(shù)據(jù)安全。
過去的幾年來，***在縣政府辦和職能部門的大力支持、指導下，信息公開和信息安全工作取得了較好成績，沒有發(fā)生一起責任事故，但是我們也深知工作中的不足，我們將繼續(xù)在縣政府辦和職能部門的領導下，認真做好各項工作，取長補短、持續(xù)改進、不斷進步，力爭把工作做的更好。
二〇一一年二月二十四日。
教育系統(tǒng)禁毒工作匯報材料篇六
召開專題會議，認真落實一崗雙責：
x月x日，學校召開防溺水專題安全工作會，安排部署防溺水工作，明確責任，強化教育。每周學生離校前，學校德育處負責人都要反復強調預防溺水安全的重要性，講解一些預防溺水相關知識、救護技能與注意事項。讓學生懂得一些防溺水的基本常識，特別強調周末、節(jié)假日期間和同學們結伴外出游玩的管理，沒有家長等監(jiān)護人的帶領不準私自下溝、渠、河等處游泳等規(guī)定和要求。
加強宣傳力度，營造安全氛圍：
x月x日，德育處主任劉x作了題為“珍愛生命、預防溺水”的國旗下講話，訓導全體師生要增強安全防范意識，提高自我保護能力。學校制作張貼了防溺水知識宣傳欄，教育學生做到“六不”。學校電子屏循環(huán)播放“珍愛生命，慎防溺水，遠離危險，平安成長”等防溺水安全警示標語，利用校園廣播反復宣傳《防溺水》知識，舉辦防溺水專題黑板報和手抄報比賽，此外，各班班主任還利用校訊通、班級q群、班級微信群等平臺向家長及學生發(fā)送防溺水安全知識和警示信息。讓防溺水安全真正做到入耳、入眼、入心。
簽訂責任書，家校聯(lián)手齊抓共管：
校歷來高度重視防溺水安全教育，今年更是在放寒假期間就組織同學們和家長學習簽訂了《x二中防溺水安全承諾書》，要求學生閱讀，再帶回去給家長閱讀，簽上名字后交回回執(zhí)聯(lián)由學校存檔。信中希望廣大家長務必增強安全意識和監(jiān)護意識，切實承擔起監(jiān)護責任，加強對孩子的教育和管理，特別要經(jīng)常進行防溺水的安全教育。學校還將在x月x日組織召開家長會，發(fā)放教育部《致全國中小學生家長的一封信》，進一步加強家校聯(lián)系，明確責任，共同抓好防溺水安全教育，筑牢安全防護墻。
召開主題班會，開展分析討論活動:x月x各班組織召開了防溺水安全教育主題班會，各班利用班會課時間，播放溺水事故視頻，列舉具體事例，以近年來發(fā)生的中小學生溺水死亡事故的慘痛教訓案例，讓學生體會親人失去孩子悲痛欲絕、泣不成聲的痛苦，開展分析、討論活動，進行預防溺水安全警示教育，讓學生牢記“六不準”。
宣誓承諾簽字，安全牢記心間：
x月x日，各班利用政訓，在班長的帶領下，舉起右手莊重宣誓：認真學習防溺水安全知識，堅決做到“六不”，我絕不私自下水游泳，我絕不擅自結伴與人游泳……錚錚誓言響徹校園，各班學生在宣誓以后，在防溺水承諾書上簽下自己的名字。
活動的順利開展增強了教師、家長、學生的安全意識，深化了教師一崗雙責責任意識，提升了學校和家長的監(jiān)管意識。
教育系統(tǒng)禁毒工作匯報材料篇七
根據(jù)縣教育局黨委教育教學工作會議精神，結合我校實際，經(jīng)領導班子研究決定，本期重點實施以下工作：
關于教學，主要有以下幾個方面：
一、學期初，召開全校大會，大力開展“愛崗敬業(yè)”活動，人人寫心得，個個訂計劃，發(fā)揮教師的主導作用和學生的主體作用。
二、完善各項制度，如聽課制度，班會制度，備課制度、作業(yè)制度、考試制度，側重于嚴化、細化、可比性，可操作性。
三、、建立有效獎勵機制，做到有獎有罰，有效、高效。一線教師工作以學生成績的提高為主，從獎金分配、評優(yōu)表先、到職稱評定，都向一線傾斜，聯(lián)系個人工作成績。
四、建立高效課堂，努力提高教學質量。質量是學校生存的'生命線，二高今年生源質量差，面臨嚴峻的形勢，本著素質教育的目標與精神，我們在本學期提出了高效課堂建設的幾點新舉措：一是領導深入課堂，聽課、評課，參加教研組會議，參加班會，與個別學生交流，直接給一線把脈。二是提高教育現(xiàn)代化水平，給所有任課教師配備電腦，把所有教室安裝多媒體設備，力爭在教學硬件方面走在全縣前列。三是轉化后進生，我們提出“讓課堂走近差生”的口號，差生概念本身就有歧視成分，我們說面向全體學生，一定要轉變觀念，不是讓學生適應教師，而是讓教師適應學生。對所有學生都要抱著“不拋棄不放棄”的態(tài)度，這樣才能有效提高教學整體水平的跨越式發(fā)展。
五、加強教學針對性，因材施教，培優(yōu)補差。我校一起堅持教師承包學生制度。今年把這一制度擴展到所有班級。承包教師作為導師，負責學生包括生活、思想、心理、學習各個方面。語數(shù)外教師每人承包3-5名學生，綜合科教師每人承包2-3名學生，從入學到高考，全程關注，服務到底。承包培養(yǎng)結果進入考核與獎罰機制之中。
關于安全工作：我校成立了安全領導小組，校長任組長。定期開會、定期檢查。實行安全工作責任制度，責任重于泰山，做到責任到人，警鐘長鳴。排查隱患，層層落實，不放過一個時間與空間上的死角。上學期學校新安裝了覆蓋全校的安全監(jiān)控設備，使安全工作管理與監(jiān)督向著現(xiàn)代化進了一個新臺階。本學期，我們繼續(xù)完善領導值班制度，做到安全工作檢查一天一次。另外，利用學生會組織學生定期進行安全隱患檢查，保證工作萬無一失。
對于學校兩項基本安全工作，一是學生安全。我們加強門衛(wèi)管理，嚴格控制出門證辦理，班主任與值班人員一道參與晚上學生宿舍就寢情況檢查。二是食品安全。對食堂、小賣部，從進貨源頭查起，總務處安排專人天天檢查，領導每周一次抽查。本學期，我們把學生飲食服務交由鄭州一家高資質公司承包，更多地考慮到他們的管理規(guī)范、安全保障系數(shù)更高等優(yōu)勢。
關于廉政工作，澠池二高自領導班子做起，強化廉潔自律，廉潔眾政。同時健全制度，為廉政作保障。主要措施，一是強化廉潔集體性。領導班子成員集體學習、相互監(jiān)督。涉及學校大事，集體討論，民主決策。二是強調程序性。凡是與廉政建設有關的項目，一定按法定程序進行，包括招生、人事安排、學校硬件建設中的招投標工程等。三是強調校務公開，加大透明度。
關于信訪工作，我校十分重視。學校一方面集中精力抓教學，一方面全心全意為師生搞好服務。通過工會幫教師排憂解難，通過學生會做好學生工作。不是沒有矛盾，而是千方百計化解矛盾，不是沒有問題，而是及時有效解決問題。內部問題內部解決，涉外問題積極協(xié)商。做到小事不出年級、處室，大事不出學校。
關于計劃生育工作。我校實行一把手負責、副校長主管，計劃生育專干具體落實。適齡女職工定期健康檢查、已婚男職工雙向通報，做到全面、準確、及時。保障生育政策全面落實。
教育系統(tǒng)禁毒工作匯報材料篇八
2011年阜南縣教育系統(tǒng)安全工作，在市教育局的精心指導下，緊緊圍繞以建設“平安阜南”為主線，以深化創(chuàng)建“平安校園”為載體，抓住重點，突出難點，扎實做好安全各項日常工作，繼續(xù)加強對安全工作的領導，加強基層安全工作隊伍、防控體系建設，加強安全工作制度建設，完善安全工作長效機制，不斷提升安全工作管理水平，嚴格落實安全工作責任制，繼續(xù)完善安全工作檢查考核制度，全面落實安全各項措施，切實維護“校園平安、師生安寧”的教育環(huán)境，努力構建和諧教育，確保了全縣教育系統(tǒng)安全、和諧發(fā)展。
一、加強組織領導。
我局高度重視學校安全工作，2011年度將安全工作列為本單位重點工作，制定了切實可行的年度安全工作計劃、目標明確、措施有力。
建立健全學校安全工作領導小組和管理網(wǎng)絡。實行“一把手”負責制，局長親自抓組織建設、抓經(jīng)費投入、抓責任制落實，分管同志抓宣傳教育、抓人員分工、抓單位協(xié)調匯報、指導安全辦日常工作，安全辦抓常規(guī)管理、抓隱患排查整治、抓文件會議落實等。對包片的局班子成員、包點干部及學校校長、班主任、老師嚴格實行安全工作“一崗雙責”機制。
定期分析學校安全工作形勢，及時研究解決安全工作中的重大問題，2011年度教育局多次召開安全專題會議，教育局經(jīng)常性的開展學校安全工作督查，建立安全管理工作的長效機制。
日或重點時期局領導親自帶班，實行嚴格的值守分工和值守獎懲制度，節(jié)假日或重點時期定時和不定時對全縣中小學校值守情況進行突擊督查，督查情況全縣通報。
三、廣泛宣傳教育。
學校安全工作重在預防，關鍵是宣傳教育。教育局今年先后下發(fā)了?關于深入開展安全宣傳月活動的通知?（南教督字?2011?12號）、?關于開展全縣2011年秋季開學工作督導檢查的通知?（南教督字?2011?38號）、?關于切實加強春夏學校安全工作的通知?（南教督字?2011?13號）、?關于深入開展愛國衛(wèi)生運動和愛國衛(wèi)生月活動的通知?（南教督字?2011?20號）、?關于切實加強中小學幼兒園暑假期間安全工作的通知?（南教督字?2011?26號）、?關于做好2011年秋季中小學幼兒園開學安全工作的通知?（南教督字?2010?39號）等一系列文件，指導學校開展安全宣傳教育活動，各學校根據(jù)文件要求，對校園安全教育工作進行了全方位宣傳教育，各學校均按要求開足開齊安全教育課，有計劃、教材、讀本、教案、總結、作業(yè)等，并在學科教學和綜合實踐活動課程中滲透安全教育內容。
教督字?2011?46號）、?阜南縣教育系統(tǒng)關于做好2011年冬季校園安全工作的通知?（南教督字?2011?47號）等系列文件，廣泛宣傳，扎實有序地開展學校安全活動。教育局組成督導組，對全縣教育系統(tǒng)安全宣傳月的開展情況進行了多次專項督導檢查。具體開展的專項活動如下：
1、積極開展預防中小學生溺水宣傳教育工作。印發(fā)了一系列預防中小學生溺水的文件，教育局與相關部門積極建立預防中小學生溺水工作機制，各學校印發(fā)了致學生及學生家長的一封信，在溝塘湖邊插上警示牌，利用國旗下的講話、校園廣播、班會、黑板報等形式廣泛宣傳，利用體育課對學生進行防溺水演練，從而增強了中小學生防溺水意識和能力。
2、積極開展校園安全防范及學校安全工作。積極落實全國加強校園安全工作，嚴格落實門崗值班制度，實行校園24小時值班巡邏制度，加強與政府及職能部門的協(xié)調與溝通，建立校園安全防范及學校安全工作機制。
動，進一步提高了師生的應急反應能力，在校園內營造了良好的宣傳環(huán)境和宣傳氛圍，普及消防安全知識，增強師生的消防安全意識。積極開展學校冬季消防安全隱患大排查工作，建立健全學校消防安全工作制度，配齊配足消防設施設施,局經(jīng)常單獨或聯(lián)合消防等部門開展學校消防安全檢查活動。
4、認真開展學校食品衛(wèi)生安全宣傳教育工作。制定了一系列的有效防控措施，建立食品衛(wèi)生安全隱患排查整治工作的長效機制，在各校自查的基礎上，教育局多次協(xié)同安監(jiān)、衛(wèi)生監(jiān)督、疾控中心、公安、消防等部門聯(lián)合執(zhí)法，對全縣所有學校進行了檢查整治?？h食品藥品監(jiān)督管理局、教育局多次開展了學校食品安全檢查，對存在的問題并要求限期進行整改，目前，校園無較大食品衛(wèi)生安全隱患存在。
5、指導學校認真開展“平安校園”創(chuàng)建工作。我局高度重視學校“平安校園”創(chuàng)建工作，積極開展縣級“平安校園”評估驗收活動，指導所屬學校開展阜陽市級“平安校園”創(chuàng)建活動，各學校扎實開展“平安校園”創(chuàng)建活動，成效明顯，無一所學校發(fā)生學校安全責任事故，2011年我縣王家壩中心學校、苗集中心學校、黃崗中心學校、趙集中心學校、三塔中學已順利通過市級“平安學?！痹u估驗收。
2、物質準備：小動物頭飾、教學課件、幼兒繪畫用紙筆。
六、教法：陶行知先生曾經(jīng)說：“解放兒童的雙手，讓他們去做去干”所以在本次活動中，我力求對幼兒充分放手，對大限度的激發(fā)幼兒的學習興趣，讓他們自己去探究、去發(fā)現(xiàn)、去感受，我主要采取了以下教學法：
1、談話法：在活動得導入環(huán)節(jié)我運用與幼兒進行有關春天主題的談話，幫助幼兒積累整理自己積累的有關春天的知識經(jīng)驗。
2、演示法：在活動中我通過多媒體課件向幼兒展示春天的勃勃生機，《春雨的色彩》散文詩的情景，也是通過課件中輕柔的配樂詩朗誦體現(xiàn)出來的?，F(xiàn)代教學輔助手段的運用進一步強化了他的作用，使幼兒對春天、春雨更加了解和熟悉。
3、情景演示法：將幼兒置身于《春雨的色彩》散文情景中，通過角色表演，強化幼兒對春雨的色彩的感受。
此外我還適時采用了交流討論法、激勵法、審美熏陶法和動靜交替法加以整合，使幼兒從多方面獲得探索過程的愉悅。
七、學法：
1、多種感官參與法：《新綱要》中明確指出：幼兒能用多種感官動手動腦、探究問題，用適當?shù)姆绞奖磉_交流探索的過程和結果，本次活動中，幼兒通過觀察發(fā)現(xiàn)自然界的變化，感知春天的意韻，并嘗試引導幼兒運用多種方法把春雨的色彩表現(xiàn)出來，以此來表達自己的情感體驗。
2、體驗法：心理學指出：凡是人們積極參與體驗過的活動，人的記憶效果就會明顯提高。在活動中，讓幼兒自己進行角色表演，說出小動物們之間的對話，一定會留下深刻的印象，同伴之間合作表演的快樂，也將成為他們永遠的回憶。
八、教學過程。
活動流程我采用環(huán)環(huán)相扣來組織活動程序，活動流程為激發(fā)興趣談春天-----看春雨-------欣賞散文詩------情景表演-------經(jīng)驗總結-------審美延（繪畫形式）。
1、激發(fā)興趣談春天。
“興趣是最好的老師”?；顒娱_始我利用談話形式引導幼兒將自己已有的關于春天的經(jīng)驗進行整理，激發(fā)幼兒活動興趣。
2、看春雨。
這樣的設計自然合理，進而引出散文詩《春雨的色彩》。
3、欣賞散文詩。
（1）完整欣賞后請幼兒把不懂得地方提出來，由幼兒提出來，教師引導討論，幫助幼兒理解散文詩的內容。
（2）尋找句子、加深印象。
給幼兒提出要求，請幼兒找一找詩里描寫春雨下到草地上、柳樹上、桃樹上、杏樹上、有菜地里、蒲公英上各用那些詞語，通過找，讓幼兒學會“淋、滴、灑、落”并學會用小動物的話來朗誦、來回答，促進幼兒積極思維，鍛煉幼兒的口語表達能力，強調了重點，理解了難點。
4、情景表演：分角色進行朗誦表演。
5、經(jīng)驗總結：
將本家活動內容的前半部分進行總結，給幼兒一個春天的完整印象。
6、擴展延伸、升華主題。
引導幼兒運用手工工具，用繪畫的方式將幼兒感受到的《春雨的色彩》散文詩的意境描繪出來，鞏固和加深幼兒對春天及春雨的任認知。
教育系統(tǒng)禁毒工作匯報材料篇九
2011年是“十二五”工作的開局之年，我市教育系統(tǒng)的宣傳思想工作按照市委的總體要求和教育改革發(fā)展的中心任務，深入貫徹落實黨的十七大及十七屆五中全會精神，以“科學跨越，后發(fā)趕超，幸福阜康”為主題，堅持正確的輿論導向，貼近實際，貼近生活，貼近師生，結合中國共產黨成立90周年慶?；顒?，開展了一系列思想宣傳工作，現(xiàn)將教育系統(tǒng)2011年上半年宣傳思想工作匯報如下：
一、主要工作。
（一）進一步加強了干部師生的學習。
一是加強了理論學習。緊緊圍繞學習貫徹黨的十七大及十七屆四中全會精神這條主線，結合教育系統(tǒng)實際，制定了黨委中心組學習安排，按照“學精、管用”的原則，做到了年有計劃、月有專題。認真學習了《中國共產黨領導干部廉潔從政若干準則》、新修訂的《新疆維吾爾自治區(qū)社會治安綜合治理工作條例》、《新疆維吾爾自治區(qū)民族團結教育條例》、“六史”學習內容及區(qū)州市有關會議和領導人的講話精神。扎實的理論學習促進了干部職工思想理論素質和工作水平的提高，推動了教育。
教學。
工作的進一步提升。
1合校）在學生中舉辦雙語讀書演講比賽，同學們交替使用母語和漢語兩種語言，演講了以革命先烈英雄事跡、學雷鋒、感恩父母等書籍內容的讀后感；市幼兒園幼兒專用圖書室“l(fā)ook”書吧購置了《永田爺爺?shù)膭游镉^察日記系列》、《14只老鼠的系列故事》等富有童趣的書籍，讓幼兒享受閱讀，快樂成長；市廈門實驗小學、九運街中學分別舉行了教師讀書心得交流會，在教師中積極倡導“讓讀書成為一種習慣”思想。各學校通過開展多種形式的讀書活動，激發(fā)了師生們讀好書、多讀書、好讀書的熱情，升華了師生熱愛祖國的情感。
三是掀起了“六史”的學習熱潮。4月14-16日教育系統(tǒng)各學校領導及骨干教師70余人，通過遠程直播課堂的形式邀請區(qū)、州有關專家進行黨的“三史”、新疆“三史”專題輔導，拉來了本系統(tǒng)“六史”學習的序幕，在“六史”的學習中，阜康市一小將“六史”的學習與阜康地方史、百年校史學習相結合，讓師生更加直觀的感受到身邊的變化；市二中、三小、九運街中學等學校將“六史”的學習與全國“雙百”人物事跡、2010年度中國教育年度新聞人物事跡學習相結合，通過鮮活的人物事跡感知黨領導人民的奮斗史、創(chuàng)業(yè)史、改革開放史；全市各學校結合實際組織師生進行了“六史”學習報告會、輔導培訓，全市13000多名師生通過不同形式參加了“六史”的學習。
（二）積極采取措施加強教師思想道德教育。
今年市教育局把抓好師德師風建設作為“創(chuàng)先爭優(yōu)”，從嚴治教，維護教育形象，創(chuàng)建文明行業(yè)的重要抓手，加強師德教育和管理。
一是加強師德管理。把師德師風作為教師年度考核、職務評聘和評先評優(yōu)等的重要依據(jù)。從督查入手，加大對學校師德建設的督促檢查整改力度，建立學校、家長、學生、社會“四位一體”的師德師風建設監(jiān)督網(wǎng)絡。繼續(xù)在廣大教職員工中開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，通過承諾、點評、推優(yōu)活動，促進師德師風建設落到實處。教育局及時對各校開展師德師風教育情況進行檢查，全市各學校體罰或變相體罰學生現(xiàn)象得到明顯好轉。
2教師進行愛崗敬業(yè)和學科專業(yè)發(fā)展教育，對45歲以上中老年教師進行崗位奉獻和學科專業(yè)引領示范教育。5月17日教育局組織了70名教師參加了州級骨干班主任培訓，市一中、市三小、九運街中學還特邀外地專家到校進行講課。今年各學校共有近800人外出參加全國、區(qū)、州級及遠程教育培訓，使教育工作者以新方法、新理念適應新形勢下教育工作的要求，不斷提高教師的思想道德素質。
三是進行師德宣傳。結合目前開展的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，大力宣傳身邊師德高尚教師的先進事跡。在教育系統(tǒng)進行了優(yōu)秀共產黨員和優(yōu)秀黨務工作者、優(yōu)秀校長、優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀教師評選表彰活動，各學校在開學初對教育教學成績優(yōu)異的教師進行表彰，樹立各學校先進榜樣。節(jié)日期間對老教師、貧困教師進行慰問和幫扶，激發(fā)教師們熱愛教育事業(yè)的自覺性、自豪感和職業(yè)幸福感。
（三）結合主題教育開展未成年人教育工作一是深入持久的開展愛國主義教育。
1、深入開展愛國主義教育。認真落實每天升降國旗制度，使每個青少年都學會唱國歌，準確理解國旗、國歌、國徽對祖國的象征意義。各學校所有教室內、教學樓醒目處都懸掛中國國旗、張貼中國地圖。開展誦讀紅色經(jīng)典詩文、學唱紅色歌曲、閱讀紅色書籍、觀看紅色電影等活動。發(fā)揮市一小等愛國主義教育基地的作用，組織師生參觀訪問，市一小專門開辟了45平方米的“紅色書屋”，為學生閱讀“紅色書籍”提供了便利。市職業(yè)中專以“好書相伴、讀紅色經(jīng)典”活動為抓手，分為聽篇、說篇、讀篇、寫篇、看篇、感篇6大模塊開展教育活動。九運街鎮(zhèn)中學開展了“讓書香彌漫校園，讓書香浸潤人生”為主題的讀書心得交流活動。市廈門實驗小學開展“書香中隊”、“書香少年”、“書香教師”的評比活動。各學校充分利用團課、隊會及第二課堂為師生播放《鮮花》、《木卡姆往事》、《你好，阿凡提》、《舞動天山》等“萬村千鄉(xiāng)文化產品惠民行動”光盤，豐富了學生的課余文化生活；教師們還將《家在阜康》等原創(chuàng)歌曲搬入課堂，并編制了民族團結校本教材，介紹各民族人文風情。其中市三小的《我愛誦讀》校本教材在昌吉州校本研修現(xiàn)場會中以校本課開發(fā)成果展出。
2、圍繞中國共產黨成立90周年開展系列教育活動。4月19日，教育系統(tǒng)開展了大型團體操表演，3100多名中、小學生做團體操、唱紅歌，用嘹亮的歌聲，整齊劃一的團體操動作慶祝中國共產黨90歲生日。5月初，教育系統(tǒng)組織開展了“我身邊的變化”教師演講比賽以及學生詩歌朗誦比賽，師生們用真情實感講述身邊的變化，抒發(fā)對黨、對祖國的感激和熱愛之情，其中是一小的馬燕老師在市“熱愛偉大祖國建設美好家園—我身邊的變化”演講比賽中獲得了三等獎，來自各市直中學的5名學生將參加我市委宣傳部組織的“愛黨、愛祖國、愛家鄉(xiāng)”詩歌朗誦比賽，其中有兩名學生在昌吉州“愛黨、愛祖國、愛家鄉(xiāng)”詩歌朗誦比賽中分獲一等獎和三等獎的好成績；各學校通過形式多樣的活動慶祝建黨90周年，其中城關幼兒園教師開展“激情學國學”主題演講，分別以“孝”、“禮”、“誠信”、“德行”等為主題闡述了《弟子規(guī)》中的精髓，談了自己學習《弟子規(guī)》后的體會和感受，以此表達對祖**親的無比熱愛之情；市廈門實驗小學組織學生開展了“祖國發(fā)展我成長，”主題現(xiàn)場書法、繪畫、手工作品比賽活動，學生們通過書畫手工作品從各個角度反應了偉大祖國取得的巨大成就，新疆各族人民團結友愛共同建設美好家園的情感。
3、開展主題教育案例評選及征文活動。在4月份，組織各學校開展主題教育實例征集活動，甄選出4篇征文參加市級比賽；組織全市小學生參加了“熱愛偉大祖國，建設美好家園”主題作文競賽活動，從1000余篇征文中選出了200篇優(yōu)秀作品參加自治區(qū)主題作文競賽，有84篇作文獲自治區(qū)級一等獎，51名教師獲指導獎；5月份在學生中開展了“我愛我的祖國我們是一家人”書信征文活動，有5000人參加了此次活動，評選出六篇優(yōu)秀征文進行表彰，通過書信文化活動幫助學生達到熱愛祖國、學會感恩、增進友誼、加強溝通。其中市職業(yè)中專開展“中華民族共命運、心連心”“成長的歷程”征文演講比賽；市一中在自治區(qū)“愛祖國、愛新疆、民族團結一家親”歷史知識競賽中的60余名學生獲獎。
4、豐富校園文化活動氛圍。各學校在“6.1”期間組織開展了“藝術節(jié)”、“讀書節(jié)”、“體育節(jié)”等，加強“傳統(tǒng)加特長”和“三團一隊”
4建設，提高學生的藝術素養(yǎng)，培養(yǎng)學生特長，發(fā)展學生個性。教育系統(tǒng)樹立“健康第一”的思想，積極開展陽光體育運動及大課間活動。如市二中舉辦了第五屆體育藝術節(jié)，市三小舉行第七屆“七彩風”藝術節(jié)“秀出自我”才藝大賽，市幼兒園在各教學班開展了以“熱愛美麗阜康揚天池本土文化”魅力天池環(huán)境創(chuàng)設活動。各學校在本學期開學典禮上對學習努力、文明守紀、助人為樂、進步明顯等方面的學生大力表彰，弘揚正氣。今年有6個班級被評為州級先進班集體，39名學生被評為州級三好學生、優(yōu)秀學生干部。
二是堅持不懈的進行民族團結教育，深化活動主題。
三、
四年級開設《中華大家庭》課程，在小學。
五、六年級開設《民族常識》課程，在初中。
一、二年級開設《民族政策常識》課程，在普通高中。
一、二年級開設《民族理論常識》課程，在中等職業(yè)學校開設《民族理論常識實踐教育》課程，幼兒園對學前兒童進行適合兒童特點的民族團結教育。各學校組織學生閱讀《民族團結教育通俗讀本》、《新疆“三史”簡明讀本》、《話說民族團結故事》等書籍，進一步加強對師生的民族團結教育。
2、加大“雙語”教學工作力度。廣泛開展了民漢學校、民漢班級、民漢師生間的“手拉手”聯(lián)誼、幫扶及支教助教活動，按照民漢教師“同室辦公、同桌備課、同堂聽課、同步教研、同時培訓”的要求，著力提高“雙語”教學水平。如城關中心校將本校漢語骨干教師配備到雙語班授課；市三小定期對雙語教學質量進行監(jiān)測，及時調整工作思路及措施；上戶溝學校在起始年級新生報到時進行漢語水平測試，根據(jù)其漢語水平進行分班；市三中開展了雙語教師觀摩課及少數(shù)民族教師朗誦比賽；市一中舉辦了“雙語”學生漢語言朗誦會。目前，自治區(qū)“雙語”幼兒園項目設備全部配備到農牧區(qū)幼兒園，教育局通過對雙語教育實名制管理工作力促雙語教育穩(wěn)步推進。
5麗的家園》榮獲州民族團結優(yōu)秀校本教材三等獎，有六名教師教案獲州。
二、三等獎，教師個人創(chuàng)作的歌曲《希望的校園》榮獲州民族團結校園歌曲創(chuàng)作二等獎，歌曲《數(shù)字五十六》榮獲州民族團結校園歌曲創(chuàng)作三等獎。各學校結合實際，紛紛開展教育月活動，其中，市一中在學生中開展撰寫民族團結感悟心得活動，各班級創(chuàng)作了以民族團結為內容的小品、相聲、歌舞等；市幼兒園開展“以愛潤童心民族團結一家親”兒歌朗誦比賽；市二中動員全體教職工為學校貧困民族學生捐款，各班開展了“民族團結教育”為主題的故事會、十分鐘隊會、黑板報，增強民族團結教育的文化氛圍。
（四）做好雙擁國防工作。
市直學校主動與駐市部隊、武警結成共建對子，開展送文藝節(jié)目到軍營活動，“六一”兒童節(jié)，上戶溝中心校和種羊場學校被市武裝部邀請參觀營房和國防教育展廳，體驗軍人的生活、了解國防教育內涵，駐地官兵們“心系祖國，保一方平安”的奉獻精神使廣大師生深受啟發(fā)和感染；市直各學校還與所在社區(qū)、相關單位、農牧區(qū)學校進行聯(lián)建活動，通過文藝聯(lián)歡、座談討論、送教下鄉(xiāng)加深了解，互幫互助，共同進步；六月中旬，教育系統(tǒng)撰寫上報了國防教育論文。
（五）積極開展區(qū)州級文明單位和德育達標校、示范校的申創(chuàng)加強對中小學德育工作的督導與評估。為了進一步加強和改進我市中小學德育工作，提高學校德育工作的整體水平，今年組織了九運街中學申報創(chuàng)建州級德育示范校，市一小、市廈門實驗小學、市三小三所學校申創(chuàng)州級廉潔文化示范校，市三中積極申創(chuàng)區(qū)級文明單位，教育局、市二中、市一小、市廈門實驗小學、市三小五個單位申創(chuàng)全國普法教育先進單位，近日獲悉，教育局、市三小榮獲全國普法教育工作優(yōu)秀組織獎，有5人榮獲普法工作先進個人的榮譽。
（六）加強信息宣傳工作。
6個鍛煉的平臺，開辟了在《昌吉日報》等媒體投稿的通道，極大地鼓勵了學生和老師參與新聞宣傳的熱情。截至目前，2011年教育系統(tǒng)新聞信息宣傳工作任務完成情況良好，據(jù)不完全統(tǒng)計，各級各類媒體共發(fā)稿380多篇，其中黨報黨刊用稿37篇，昌吉平安網(wǎng)用稿28篇。編發(fā)《阜康教育》八期。超額完成了2011年黨報黨刊的征訂任務。
二、存在的問題及今后努力方向。
宣傳思想工作還有很多需要完善的地方：黨報黨刊投稿力度還需要進一步加大；對師生的思想道德教育還需進一步加強。在今后的工作中，我們將繼續(xù)做好三所學校（市二中、市職專、市三?。﹦?chuàng)建市級學習型黨組織示范點和市一中創(chuàng)建州級學習型黨組織示范點的指導工作；積極做好市三中創(chuàng)建區(qū)級文明單位工作；結合主題教育和九月份“培育和弘揚民族精神教育月”活動，加強未成年人思想道德建設；繼續(xù)做好聯(lián)系溝通工作，努力提高黨報黨刊用稿數(shù)量。
今后，我們將不斷。
總結。
經(jīng)驗，取人之長，補己之短，積極探索開展宣傳思想工作的有效形式，營造有利于未成年人健康成長的良好氛圍，為創(chuàng)建“辦人民滿意教育”，構建和諧社會做出積極努力。
阜康市教育局二〇一一年六月三十日。
教育系統(tǒng)禁毒工作匯報材料篇十
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
疫情防控，教育系統(tǒng)無疑是重要陣地。教育系統(tǒng)人數(shù)眾多、覆蓋面廣，其疫情防控工作是否到位，不僅關系數(shù)百萬師生的生命和健康，也關系到全省阻擊疫情的大局。把疫情防控工作抓實、抓細、抓落地，首先要突出重點論，層層壓實疫情防控責任不松勁。把疫情防控工作抓實、抓細、抓落地，就是要把握系統(tǒng)論，統(tǒng)籌疫情防控關鍵環(huán)節(jié)不松手。把疫情防控工作抓實、抓細、抓落地，就是要堅持過程論，全面落實疫情防控措施不松懈。
“當前疫情防控工作到了最吃勁的關鍵階段，要毫不放松做好疫情防控重點工作；
突出重點、統(tǒng)籌兼顧，分類指導、分區(qū)施策，切實把各項工作抓實、抓細、抓落地。”新冠肺炎疫情發(fā)生以來，以習近平同志為核心的黨中央高度重視，始終堅持把人民群眾生命安全和身體健康放在第一位，按照堅定信心、同舟共濟、科學防治、精準施策的總要求，對加強疫情防控作出全面部署。
疫情防控，教育系統(tǒng)無疑是重要陣地。教育系統(tǒng)人數(shù)眾多、覆蓋面廣，其疫情防控工作是否到位，不僅關系數(shù)百萬師生的生命和健康，也關系到全省阻擊疫情的大局。經(jīng)過前一階段的艱苦努力，疫情形勢的積極變化鼓舞人心，各地、各學校疫情防控工作取得積極成效。為切實保障全省廣大師生的生命安全和身體健康，省教育廳堅決貫徹落實黨中央、國務院、教育部和省委、省政府的決策部署，按照省委“五嚴五防”“三個統(tǒng)籌”“五個強化”“三線作戰(zhàn)”“四后預案”等要求，分類指導、精準施策，切實把教育系統(tǒng)各項疫情防控工作抓實、抓細、抓落地。
把疫情防控工作抓實、抓細、抓落地，首先要突出重點論，層層壓實疫情防控責任不松勁。這次疫情防控，既是一場大仗，也是一場大考。考的是領導干部的忠誠度，考的是領導干部是否踐行了初心使命，考的是領導干部是否做到了“兩個維護”，考的是領導干部是否具有防范化解重大風險的能力和擔當，考驗領導干部的戰(zhàn)斗意志、戰(zhàn)斗本領、戰(zhàn)斗作風，考的是領導干部在大仗中有沒有靠前指揮、守土有責，考的是領導干部在關鍵時刻是否做到讓黨信得過、靠得**。面對大考要層層壓實防控責任。一是發(fā)揮“領頭羊”表率作用。要求教育系統(tǒng)主要領導把投身疫情防控第一線作為踐行初心使命、體現(xiàn)責任擔當?shù)脑嚱鹗湍サ妒?，提高政治站位、扛牢主體責任，以極端負責的態(tài)度，堅守崗位、深入一線，及時發(fā)聲指導，及時掌握疫情，及時采取行動，及時解決問題，力爭在這場大考中交出讓學生受益、讓家長滿意、讓社會稱贊的教育答卷。二是發(fā)揮黨組織優(yōu)勢。督促各地、各學校要把疫情防控作為“不忘初心、牢記使命”主題教育的主戰(zhàn)場，充分發(fā)揮黨組織政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和群眾工作優(yōu)勢，團結帶領廣大師生群防群控、共克時艱，并借勢借力推進各級黨組織全面過硬、全面進步，讓黨旗在防控斗爭第一線高高飄揚起來。三是發(fā)揮黨員先鋒作用。要求全省教育系統(tǒng)廣大黨員干部要樹牢宗旨意識，增強斗爭精神，在防控一線沖在前、亮身份、勇?lián)?、見行動，用奉獻擦亮共產黨員底色，為疫情防控取得最終勝利貢獻力量。疫情發(fā)生以來，全省教育系統(tǒng)黨員領導干部心系疫情防控、心系師生健康、心系校園安全，省市縣校四級聯(lián)動，對宣傳教育、師生摸排、條件保障、聯(lián)防聯(lián)控、信息報送、督查指導等防控工作全鏈條安排，層層壓實責任，為廣大校園及師生織密疫情防控網(wǎng)，筑牢紅色防護墻。
十是突出一個“統(tǒng)”字，要把防控和重點工作統(tǒng)在一起全面推動，要圍繞省委、省政府制定的教育重大改革發(fā)展任務逐項落實，做到“兩統(tǒng)籌、兩不誤”。
把疫情防控工作抓實、抓細、抓落地，就是要堅持過程論，全面落實疫情防控措施不松懈。疫情就是命令，校園就是戰(zhàn)場，崗位就是陣地，防控就是打仗，要求全省教育系統(tǒng)要對防控工作的復雜性、艱巨性保持清醒認識，必須要有“疫情就在身邊”的緊迫感，必須要有每一位同志都是戰(zhàn)斗員的責任感，按照省委、省政府“學校開學關鍵是條件”的要求，緊抓開學前這個關鍵的窗口期，緊盯“居家、返程、學?！比齻€戰(zhàn)場，堅持問題導向，按照“七個一律”要求，從實處著手、在細處用功，著力解決好防控工作中的短板問題和薄弱環(huán)節(jié)，堅決不在任何一個地方留死角、不讓任何一個環(huán)節(jié)出紕漏，切實筑牢教育系統(tǒng)疫情防控的“銅墻鐵壁”。一定要堅持以大概率思維應對小概率事件，特別是針對返校前、返校時、返校后的各環(huán)節(jié)、各方面的防控工作，寧可防其大、也不可疏其小，寧可十防九空、也不可失防萬一，力爭將疫情傳播風險點考慮得更全面，把困難與可能產生的影響考慮得更充分，將防控措施謀劃得更細致，將防控責任落實得更嚴格，將物資供應儲備得更充足，確保學生開學萬無一失。
把教育系統(tǒng)疫情防控工作抓實、抓細、抓落地，是抗擊新冠肺炎疫情戰(zhàn)斗的關鍵，直接關系全省近***萬師生的生命安全和身體健康，直接關系經(jīng)濟社會穩(wěn)定大局。堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)是當前的大考之戰(zhàn)，全省教育系統(tǒng)各級黨組織和廣大黨員干部要以責任擔當之勇和科學防控之智把教育系統(tǒng)疫情防控工作抓實、抓細、抓落地，確保打贏疫情防控的人民戰(zhàn)爭、總體戰(zhàn)、阻擊戰(zhàn)，堅決守**校園這片凈土，守護師生生命安全、身體健康。
教育系統(tǒng)禁毒工作匯報材料篇十一
今年以來，特別是近段時間，xx的人氣很旺。x衛(wèi)書記3月底到xx調研，對我們的各項工作給予了充分肯定，xx干群士氣高漲，精神振奮。同時，基本上每天都有上級領導和專家來靖考察指導工作，形成了“高人”指點，“高手”運作的濃厚發(fā)展氛圍。1-4月，全縣財政總收入同比增長20.6%，其中地方財政收入同比增長21.2%，在宏觀經(jīng)濟下滑的情況下，xx主要指標保持了兩位數(shù)二打頭的增長?！拔逡弧逼陂g，我縣接待游客數(shù)量同比增長43.2%;旅游綜合收入同比增長45.3%，高速公路進出車輛同比增長7.7%，外縣到靖安手機漫游用戶數(shù)比平時增加了3600多戶。人氣就是財氣，靖安高朋滿座，游客如云，經(jīng)濟形勢不斷走旺。
20xx年是全面深化改革的開局之年。過去的一年，我縣認真按照中央、省委和市委的部署要求，扎實推進全面深化改革工作，抓準了重點、展現(xiàn)了亮點，取得了較好成績。
一是重點改革推進穩(wěn)。農村土地經(jīng)營權確權頒證工作基本完成，政府機構改革全面啟動。以“鎮(zhèn)村聯(lián)動”為依托，投入1.2億元高標準打造寶峰禪韻生態(tài)小鎮(zhèn)，得到了省委x衛(wèi)書記的好評。認真落實了紀檢監(jiān)察系統(tǒng)機關“三轉”改革，省委、省紀委書記周xx在x調研時對靖安紀檢工作給予了充分肯定。
二是特色舉措亮點多。城鄉(xiāng)垃圾一體化處理工程這張名片越擦越亮，近兩年共接待九江、撫州、吉安、贛州等地參觀考察團和領導50余批次，這一模式寫入了省委一號文件和《國務院辦公廳關于改善農村人居環(huán)境的指導意見》。古楠村創(chuàng)新農業(yè)經(jīng)營體制和打造文明和諧生活的做法受到廣泛關注，去年中央電視臺《朝聞天下》欄目進行了專題報道。今年“五一”期間，該村致富帶頭人舒敏璋榮獲20“全國勞動模范”稱號，我們要加大宣傳力度，組織全縣干部群眾向他學習。
三是改革試點成效好。成功入選第二批全國生態(tài)文明示范工程試點縣、全國首批河湖管護創(chuàng)新試點縣、連續(xù)兩年評為全省“美麗鄉(xiāng)村”建設試點縣。榮獲全省首個“綠色低碳工業(yè)示范縣”稱號、列入了旅游綜合改革試點縣、旅游產業(yè)入選全省重點旅游產業(yè)集群;高湖鎮(zhèn)被列為省級第一批水生態(tài)文明建設試點鎮(zhèn)和省山江湖生態(tài)文明實驗區(qū)。通過加強全面改革工作，進一步將國家、省、市的試點政策轉化為發(fā)展優(yōu)勢，有力保持了經(jīng)濟社會發(fā)展的良好勢頭。
在看到成績的同時，也要清醒看到一些不足：
二是改革協(xié)同性不夠，存在部門化傾向，尚未形成合力;。
三是改革工作推進力度還不強，改革辦與專項小組在推進機制上還需完善。對于這些問題，今天擬定的一系列文件，體現(xiàn)了縣委、縣政府的高度重視，并將在今后的工作中要逐一加以解決。
下面，就如何做好今年全面深化改革工作，我再講三點意見。
一、xx跨越發(fā)展，唯有改革創(chuàng)新。
習總書記指出：“唯改革者進，唯創(chuàng)新者強，為改革創(chuàng)新者勝?！眡x要實現(xiàn)迎頭趕上，領先超越，出路在改革，動力在改革，成敗在改革。
1、要認清形勢。
一是有差距。去年全縣經(jīng)濟社會發(fā)展取得了一定的成績，我們要自信，但不能盲目自大。要看到經(jīng)濟總量不大的現(xiàn)狀還未改變，主要經(jīng)濟指標排名還比較靠后，比如去年財政總收入、地方財政收入、固定資產投資、規(guī)模以上工業(yè)增加值分別列全市第9、10、10、9位。同時，同步小康指標還有差距，縣統(tǒng)計部門按照25個監(jiān)測指標初步測算，20xx年全縣小康的總體進度為82.9%，其中已經(jīng)實現(xiàn)的指標有10個，接近實現(xiàn)的指標有5個，還有10個指標完成難度大，同時全縣還有貧困人口8864人。
二是有壓力。在當前經(jīng)濟形勢不明朗的情況下，一方面，企業(yè)關注現(xiàn)實利益，缺乏資金新增投入，更加注重自身轉型升級，對外擴張意愿減弱;另一方面，我縣企業(yè)受制于大環(huán)境影響，成本上升，效益減少，前期投入項目資金過大，導致資金周轉不靈，房地產在全國處于瓶頸狀態(tài)，實體經(jīng)濟發(fā)展困難。從區(qū)域競爭上看，前段時間，我?guī)ьI有關同志前往修水、嘉魚考察學習，兩縣在組團式開發(fā)、生態(tài)移民搬遷、行政服務中心功能提升、體育場館、市民文化濱水公園建設等方面的發(fā)展思路和建設成果，非常值得學習和借鑒。同時，我們周邊也存在同質化競爭，奉新正在申報抽水蓄能電站工程，還有許多旅游項目投資商在南昌灣里和靖安之間進行反復比較選擇。因此，城市與城市，縣與縣之間的白熱化競爭非常激烈，實現(xiàn)跨越發(fā)展壓力大。
三是有機遇。x月5日，國務院正式批復了《長江中游城市群發(fā)展規(guī)劃》，靖安是武漢城市圈、環(huán)長株潭城市群、環(huán)鄱陽湖城市群的后花園。隨著全省生態(tài)文明先行示范區(qū)建設上升為國家戰(zhàn)略，靖安是昌銅高速生態(tài)經(jīng)濟帶的排頭兵，也是構建南昌、長沙兩個“一帶一路”重要節(jié)點城市的橋頭堡。我們要積抓機遇，加速融入南昌大都市圈，乘勢而上、順勢而為，謀求更大發(fā)展。
2、要明確重點。
一是把握政府與市場這一核心。改革的一項重要的任務就是實現(xiàn)“小政府、大市場”。李強調：“用權力的‘減法’，換取市場活力的‘乘法’。”政府的權力用減法，市場的活力用乘法，就是要處理好政府和市場的關系。如何用好政府權力的減法，釋放市場活力的乘法，第一是法無授權不可為，政府不能亂作為，不能“吃拿卡要”;第二是法定職責必須為，政府又不能不作為，要加快政府職能轉變，加大簡政放權力度，推行權力清單、責任清單、負面清單和政務服務網(wǎng)這“三單一網(wǎng)”制度;第三是法無禁止即可為，企業(yè)作為市場主體，在市場資源配置中大有作為。近幾年來，我縣的非公企業(yè)發(fā)展步伐不斷加快，帶動了地方經(jīng)濟的發(fā)展，我們要大力推動“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”，真正做到藏富于民，進一步激活市場經(jīng)濟活力。
二是把握整體與全面這一關鍵。在規(guī)定動作上，20xx年全面深化改革領導小組工作要點和專項小組工作計劃，包括經(jīng)濟體制和生態(tài)文明體制、民主法制領域、文化體制、紀律檢查體制、社會體制、黨的建設制度、農村體制等各項改革都要按照規(guī)定不折不扣向前推進。在特色動作上，要大力開展“兩轉三爭”大競賽活動，充分發(fā)揮“兩轉三爭”在全面深化改革工作中的載體、抓手和平臺作用。在具體動作上，加快推進足球運動產業(yè)、工貿新城建設、昌銅高速生態(tài)經(jīng)濟帶建設等各項工作，抓住關鍵，整體推進。
三是把握民生與穩(wěn)定這一目的。習總書記強調：“環(huán)境就是民生，青山就是美麗，藍天也是幸福。”我們要大力促進生態(tài)文明建設，認真踐行以“河”為貴，以“樹”為榮工作理念，全面推進“河段長”和“樹保姆”制度，保護好xx的青山綠水。同時，注重發(fā)展穩(wěn)定和民生改善，強化社會保障體系，開展好精準扶貧工作，抓好法治政府建設，維護社會和諧穩(wěn)定，今年xx月，我縣公眾安全感測評位列全市第一，全省第二。
3、要凝心聚力。
一是在發(fā)展目標上強定力。習多次強調：“我們的改革是有方向、有立場、有原則的，在方向目標上凝聚共識，就是要堅定道路自信、理論自信、制度自信。”國家要增強定力，靖安也要增強定力，目前靖安的發(fā)展態(tài)勢良好，因此更要堅定自己的道路，只有堅定才會取得最后的勝利。有一則寓言故事，講的是一只狐貍看見一只蜈蚣在用它的一百只腳走路，于是好奇的問蜈蚣用一百只腳是如何走的，要先走哪一只腳再走哪一只腳，蜈蚣很疑惑，它從來沒有想過這個問題，結果思來想去，最后卻不會走路了。所以，我們也是一樣，在發(fā)展道路上走的很順利，就要堅定自己道路，狡猾的“狐貍”很多，在發(fā)展目標上，必須始終增強定力。
二是在“最大公約數(shù)”上添動力。改革是利益的調整，是思維定式的打破，很多工作“牽一發(fā)而動全身”。在改革工作中，我們遇到了許多急難險重的問題，到了啃“硬骨頭”的時候。首先，我們要迎難而上，在困難中增長見識，留下記憶。就像在水泥路上走路和在泥巴路上走路一樣，水泥路好走，但留不下腳印，泥巴路難走，但能留下了腳印。改革工作越難，越要迎難而上，在挑戰(zhàn)中增長才干，留下奮斗的足跡;其次，要全方位的考慮，尋找“最大公約數(shù)”。日本動畫片《聰明的一休》里，有一個一休和武士的小故事。有一天，武士抓了一條魚，問一休他手中的魚是死是活，聰明的一休知道武士是想要為難他，就說魚是死的，武士于是拿出活魚，一休立即將魚扔到河里，拯救了魚的生命。這個故事告訴我們，尋找“最大公約數(shù)”，就是要多方權衡利弊，全盤考慮問題，我們任何情況下也不能忘記初衷，要始終圍繞發(fā)展與穩(wěn)定的目標，滿足最廣大群眾的整體利益，使改革成果惠及全體人民。
三是在共識共為中聚合力。要整合各方面的力量，通過匯聚發(fā)展合力，集中優(yōu)勢兵力打贏殲滅戰(zhàn)。譬如人的一只手，做出的貢獻再大，如果砍掉，從整體分開，這只手就會腐爛，沒有任何作用;當它和身體相連成為一個整體時，才能發(fā)揮重要作用。所以，各部門要不斷凝聚改革動力，形成發(fā)展的合力，整體推動靖安向前跨越發(fā)展。
二、聚焦“兩轉三爭”，大力攻堅克難。
全縣“兩轉三爭”大競賽是全面深化改革的主陣地，活動啟動以來，大家按照活動要求，主動融入大局，迅速往前推進。
1、活動再深入。
一是拉開工作格局。包括足球產業(yè)發(fā)展領導小組在內的9個領導小組，都在圍繞“兩轉三爭”工作任務，通過定期召開調度會、現(xiàn)場會等多種形式，謀劃推進，保持機構高效運轉。
二是加快工作步伐。我們要以“一萬年太久，只爭朝夕”的精神，向上跑資金、爭政策，向下進企業(yè)、到一線解決具體問題。特別是《靖安動態(tài)》編印以來，全縣上下“比學趕超”的氛圍濃厚，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門都有亮點工作，比如5a景區(qū)創(chuàng)建、工貿新城規(guī)劃、征地工作順利推進，連天紅項目4棟車間廠房基礎已完工。招商引資勢頭良好，舉辦了兩場項目集中簽約活動，引進了包括旅游地產、滑雪、電子商務、白酒、啤酒、光伏發(fā)電等在內的一批新項目。
三是_工作難題。隨著工作的深入，剩下的都是難題，要認真加以解決。曾經(jīng)有一位老師對他的三個學生說，一棟房子怎么用最少的錢買東西把它填滿?第一個學生買了些茅草把房子填滿了，因為茅草便宜;第二個學生裝了一盞燈，把燈打開，整個房間充滿亮光;第三個學生晚上把窗戶打開，月光照進來，灑滿房屋，沒有花一分錢。這說明開動腦筋、借用外力的重要性，政府的資金是有限的，要用有限的資金去做盡可能多的事。一方面，要發(fā)揮銀行融資優(yōu)勢，形成良性循環(huán)，加快資金周轉;另一方面，要采用ppp模式，加強與大型國企的合作，不斷打開思維，借力發(fā)展。
2、機制要完善。
一是加強調度。堅持以“問題導向式”解決問題，各領導小組要充分做好前期基礎工作，以“具體建議式”提交決策，提出科學合理的意見建議。
二是強化執(zhí)行。鄧小平同志指出：“世界上的事情都是干出來的，不干，半點馬克思主義都沒有?！蔽覀円欢ㄒ岣邎?zhí)行力，能力和經(jīng)驗不足不要緊，只要用心，一定會創(chuàng)造條件解決困難，提升能力水平，推動工作穩(wěn)步前進。有這樣一則故事，南海有兩個和尚準備到普陀山去拜佛，一個和尚說過海要準備船，另一個和尚拿了一個化緣的缽就出發(fā)了。一年后，拿缽和尚已經(jīng)到了，準備船的和尚還沒有出發(fā)。所以，任何工作都不可能沒有困難，只有迅速進入，才能柳暗花明，闊步向前。不付諸實踐就只會原地踏步，一事無成。另一方面，我們要做有用的事，馬克思講過這樣一個故事，有一個教授坐船，他問船夫，說你懂哲學嗎?船夫說不懂，教授說，你50%的生命沒有了;教授又問，你懂數(shù)學嗎?船夫說不懂，教授說那你80%的生命也沒有了;最后一個浪打過來，船翻了，那個船夫問教授，你會游泳嗎，教授說不會，船夫說那你100%的生命沒有了。這個故事告訴我們要做具體的事情，不能坐而論道。公務員不可能什么都懂，但只要涉及到產業(yè)發(fā)展、招商引資等具體工作，就要多學多問，研究通研究透才能正確應對。
三是明確考核。要用好考核這根“指揮棒”，制定好“兩轉三爭”大競賽考核方案，引導各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門把功夫下在平時，把精力用在扎扎實實、一步一個腳印地干工作上，在全縣上下營造一種“你追我趕求發(fā)展、瞄準目標抓落實”的濃厚氛圍。
3、保障需加大。
一是基礎保障。要夯實三個主體，第一政府要發(fā)揮組織引領作用，做好改革工作的規(guī)劃設計，幫助企業(yè)解決實際問題，提供政策保障;第二企業(yè)是市場的主體，要支持企業(yè)開拓市場，轉型升級，做大做強;第三群眾是改革發(fā)展的參與者和受益者，要大力支持全縣清潔工程建設，推動全域化旅游;提升自身文明素質，大力發(fā)展鄉(xiāng)村旅游。同時，我們還要推進基層服務型黨組織建設，繼續(xù)開展好“連心、強基、模范”三大工程，打造好“一線三員”工作法、“白云深處黨旗紅”等黨建品牌。今天的會上研究了靖安縣農村信用社改制問題，這也是今年全縣改革的一項重點工作，可以說農商銀行成立后將成為靖安人自己的銀行，改制后貸款審批額度將大幅提高，有利于推進我縣實體經(jīng)濟發(fā)展。希望有關責任部門要做好清收拖欠不良貸款工作，助推改制成功，不斷提升金融支持靖安經(jīng)濟發(fā)展的能力。
二是隊伍保障。要大力開展“謀事實、創(chuàng)業(yè)實、做人事”的三實干部隊伍創(chuàng)評活動，結合即將開展的“三嚴三實”專題活動，進一步激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)熱情。從整體來說，大家都進入了工作狀態(tài)，上級領導和群眾對靖安發(fā)展也充滿希望，但是我們還是有差距：有的干部麻木不仁，造成了工作上的損失;有的干部尸位素餐，在其位而不謀其政;還有的干部始終進入不了工作狀態(tài)，做事不用心，像一只鸚鵡，只能做“傳話筒”，根本無法負擔起繁重的改革任務。
三是紀律保障。習總書記強調：“要下大氣力拔‘爛樹’、治‘病樹’、正‘歪樹’，使領導干部受到警醒、警示、警戒?！本赴驳氖聵I(yè)耽誤不起，也不允許我們耽誤，“兩轉三爭”大競賽活動進展如火如荼，每名同志要對自己要有一個正確的認識。目前，我縣干部的紀律作風情況整體良好，但也存在違反“八項規(guī)定”的現(xiàn)象，紀檢部門和組織部門要加大明察暗訪力度，著力解決作風問題，為靖安發(fā)展的主旋律和干部隊伍的純潔性、先進性、堅定性提供堅實的紀律保障。
三、加速融入xx，對接刻不容緩。
《長江中游城市群規(guī)劃》成為國家戰(zhàn)略后，長沙、武漢、南昌等城市都在積極對接，三個城市中，南昌的gdp是武漢的三分之一，長沙的二分之一?，F(xiàn)在長沙正在構建“3+5”的“大長株潭”城市群，而武漢提出的“1+8城市圈”更是全國的典范。南昌的發(fā)展形勢日益緊迫，因此南昌大力推動“1+9”一小時經(jīng)濟圈建設，正在著力構建南昌大都市區(qū)。靖安作為南昌大都市區(qū)的重要成員，加速融入南昌，是靖安發(fā)展的必然選擇，也是改革發(fā)展的重要突破口。
(一)xx怎么定位。
按照武漢城市圈的分法，共分為三個區(qū)劃，第一是核心區(qū)，第二是緊密區(qū)，第三是輻射區(qū)。用一個雞蛋來比喻它，核心區(qū)是蛋黃，緊密區(qū)是蛋白，輻射區(qū)是蛋殼，而xx在南昌正處“蛋黃”的位置。新的省行政中心今年下半年即將搬遷，到靖安距離只有37公里，靖安屬于南昌半小時經(jīng)濟圈。另外，xx山青水秀、風光旖旎、生態(tài)良好。因此，xx的定位是“省會核心區(qū)，天然后花園”。
(二)xx如何對接。
我們提出的“六以理念”、“兩轉三爭”、生態(tài)文明建設、生態(tài)經(jīng)濟發(fā)展與南昌具有很強的互補性和共融性。概括而言，我們的工作具有三個性質：
三是文化性，有文化才有靈魂，要走差異化發(fā)展道路，實現(xiàn)互補共融。
(三)xx能做些什么。
1、交通一體。
加快形成多線路、大密度的交通網(wǎng)絡系統(tǒng)，構建快速便捷通道。要推進南昌經(jīng)靖安達修水的城際鐵路，加快推進同城一體化。抓好三爪侖至廬山西海旅游公路，努力實現(xiàn)九江、南昌、宜春旅游一體化。同時，要加快推進永修經(jīng)靖安至樟樹高速公路、靖安經(jīng)奉新至高安高鐵站一級公路等交通基礎設施建設，提升區(qū)域合作力度。
2、功能互補。
一是居住區(qū)。南昌的房屋均價是9000元左右，而靖安的房屋均價是3900元左右，如果輕軌開通后，來回南昌只需一刻鐘時間，工作在南昌，生活在靖安將成為一種潮流。同時，我們要進一步提升功能服務，加強靖安中學和師大附中聯(lián)合辦學能力，將工業(yè)園區(qū)轉化成工貿新城后，全面實現(xiàn)醫(yī)療、學校等基礎設施的配套，打造承接5萬人居住的新區(qū)。
二是旅游區(qū)。靖安旅游有兩個特點：第一是全域性旅游，全縣都是一個大景區(qū);第二是所有的產業(yè)都圍繞旅游定位?！耙划a助推旅游”，要堅持以旅游的理念經(jīng)營農業(yè)，把農村產品變成旅游產品、休閑食品，把茶園、果園變?yōu)椴烧獔@、觀光園，大力發(fā)展農家樂旅游?！岸a服從生態(tài)”，再好的項目，如果影響生態(tài)、破壞環(huán)境，我們都堅決不予審批?！叭a激活全局”，堅持旅游興縣，把旅游產業(yè)作為主導產業(yè)來打造，做強做大產業(yè)集群。
三是有機農產品供應區(qū)。把靖安的有機大米、高山蔬菜供應到南昌，目前南昌有一個超市叫百果千菜，專營靖安的蔬菜、大米、豬肉，現(xiàn)在開了35家，計劃開到100家。
四是養(yǎng)生養(yǎng)老區(qū)。靖安遠離霧霾、堵車、噪音、食品安全、人情淡漠等“工業(yè)時代病”，是一個返璞歸真的好地方?！坝幸环N生活叫xx”形成了共識，我們的生活就是回歸，第一是回歸大自然，盡可能給自己多一點的時間到大自然去，呼吸新鮮空氣;第二是回歸田園生活，體驗當農民的感覺，發(fā)展鄉(xiāng)村旅游要以尋找鄉(xiāng)愁為主題，各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)集鎮(zhèn)規(guī)劃也要體現(xiàn)鄉(xiāng)愁和老家的味道，尋找童年的情懷。第三是回歸內心，通過禪修靜養(yǎng)、參僧拜佛，達到回歸內心。
五是運動休閑區(qū)?；[峽漂流夏天開始營業(yè)，中源高山滑雪正在對接之中，馬術俱樂部、低空飛行俱樂部項目也正在招商推進之中。我們還要大力推進足球運動產業(yè)發(fā)展，以足球產業(yè)來拉動旅游、帶動城鎮(zhèn)化建設。今后的旅游做到“一靜一動”，所謂“靜”，是指參禪拜佛、禪修靜養(yǎng)，所謂“動”，是指戶外休閑運動。
3、產業(yè)相融。
要著力推進生態(tài)工貿新城建設，把生態(tài)工貿新城打造成為南昌產業(yè)轉移的重要承接地。要圍繞硬質合金工具和綠色照明兩大省級產業(yè)基地，在扶強做大江硬、杰浩、合力照明等龍頭企業(yè)的同時，積極吸引南昌相關配套產業(yè)合作發(fā)展，拉長和延伸上下游配套產業(yè)鏈。
4、經(jīng)濟共建。
xx位于南昌的西邊，南昌向東、向南、向北發(fā)展都受到了一定的制約，只有向西才有廣闊的發(fā)展空間。新的省行政中心搬遷后，以此為圓心畫一個圓，xx距離圓心37公里，僅半小時車程，xx要與南昌通過交通一體、功能互補、產業(yè)相融，最終可以達到經(jīng)濟共建，實現(xiàn)經(jīng)濟一體化。
(四)下一步打算。
1、理念上實現(xiàn)一致。融入xx大都市區(qū)，要與南昌多溝通、聯(lián)系，實現(xiàn)互補、共建、共融。還要增強主動意識，進一步轉變思想，更新觀念，把靖安放到南昌大都市區(qū)發(fā)展的大局中去謀劃接軌，進一步了解研究南昌，增強“融入”的競爭意識和憂患意識。
2、規(guī)劃上無縫對接。對于交通規(guī)劃、產業(yè)規(guī)劃和功能規(guī)劃等各種規(guī)劃，我們要主動對接，積極爭取。結合“十三五”規(guī)劃編制，要抓緊完成城市總體規(guī)劃修編，進一步優(yōu)化空間布局、產業(yè)布局和功能布局，以規(guī)劃的前瞻性和科學性引領發(fā)展。
3、政策上主動融合。xx是第二批全國生態(tài)文明示范工程試點縣、全省美麗鄉(xiāng)村試點縣、全省低碳工業(yè)示范縣，在政策上得到了很多支持。要不斷深化融入長江中游城市群發(fā)展規(guī)劃的研究，主導接受南昌大都市區(qū)的各種輻射帶動。
4、招商上注重互補。要引進有實力、有理念的客商，由投資商來負責推介和完成具體相關工作。還要積極“走出去”，在南昌召開項目招商推介會，加強與xx高新技術開發(fā)區(qū)、南昌小藍工業(yè)園、昌東工業(yè)園的產業(yè)對接，積極承載南昌項目、人才、技術的梯度轉移，拉長產業(yè)鏈條。
同志們，全面深化改革任務艱巨、責任重大、使命光榮，我們要按照中央、省委和市委的統(tǒng)一部署，把改革具體工作落到實處，取得實效，為推進xx綠色崛起、跨越發(fā)展作出新的更大貢獻!
教育系統(tǒng)禁毒工作匯報材料篇十二
又好又快發(fā)展而努力奮斗。
（2010年12月1日）。
各位領導，同志們：
2010年是“十一五”規(guī)劃的收尾年，是我縣經(jīng)濟社會快速發(fā)展，人民生活水平穩(wěn)步提高的關鍵年。一年來，在團市委和縣委、縣政府的關懷和支持下，全縣共青團工作認真貫徹落實黨的十七屆四中、五中全會和團的十六屆三中全會精神，以“黨團共建服務中心、創(chuàng)先爭優(yōu)青年先行”為宗旨，積極推進四大基礎建設，嚴格履行四項基本職能，較好的完成了既定目標任務?，F(xiàn)將主要內容簡要匯報如下：
一、牢記使命，搶抓核心，全力推進青少年思想道德建設。
廣大團干部和團員青年的政治理論水平和創(chuàng)先爭優(yōu)意識。9月20日，組織各基層團組織負責人召開黨群共建“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動暨學習型團組織建設會議，集中學習了王兆國、李源潮的講話精神，深入開展討論交流和互評互議活動。10月下旬以來，全縣各級團組織以黨的十七屆五中全會公報、工作報告和重要講話為主要內容，開展了“四個一”活動，即收集一批學習資料、開展一次專題學習活動、組織一次專題學習輔導和撰寫一篇。
心得體會。
在全縣共青團系統(tǒng)集中開展了黨的十七屆五中全會精神學習活動。
2、青少年主題實踐教育不斷加強。“3.5”學習雷鋒活動日，開展了“雷鋒故事進校園”活動，參與中小學學生人數(shù)達1.1萬名；清明節(jié)期間，以“追憶革命歷史，傳承紅色精神”為主題開展清明節(jié)掃墓活動，2100余名青少年接受了愛國主義教育；5月份，開展“祝福慶陽”書信文化大賽活動，寄發(fā)書信作品近2萬封。7月份，開展了暑期夏令營活動，組織47名青少年赴北京觀看升國旗儀式、登長城、走進北大校園和參觀中國科技館等。10月28日，在華池一中舉行了“十八歲成人宣誓儀式”，492名十八歲在校學生莊嚴宣誓，并開展了義務植樹等志愿服務活動和“我心中的十八歲”有獎征文活動。
華教授，在縣幼兒園、柔遠小學舉辦了兩場專題報告會，為200名學生家長帶來了家庭教育及孩子心理健康教育方面的先進理念和科學方法，現(xiàn)場解答了部分家長心底的疑慮和困惑。
4、民族優(yōu)良傳統(tǒng)教育點多面寬。在西南地區(qū)遭遇特大旱災之際，組織開展了“每人捐贈一瓶飲用水”活動，廣大青少年共捐款11604元；“4.14”青海玉樹地震后，募捐11377元。甘肅舟曲發(fā)生特大泥石流災害后，組織捐款1850元。為再生障礙性貧血癥患兒慕振超和患有惡性骨腫瘤少年田勇分別捐款40640.9元、3300元。
5、“保護母親河行動”繼續(xù)推進。4月8日至12日，以“共建青年林，保護母親河”為主題，組織縣直中小學生開展了義務植樹活動，完成“青年林”建設300畝，栽植油松6萬余株。10月29日，組織青年志愿者和中學生110余人，進行了全面補植，使“保護母親河行動”得以繼續(xù)推進。
二、圍繞中心，把握要務，全力推進青年建功立業(yè)服務縣域經(jīng)濟建設。
格”種豬繁育基地進行了觀摩學習。在全縣科技、文化、衛(wèi)生、法律“四下鄉(xiāng)”活動中，散發(fā)宣傳資料8000余份，接受農村青年咨詢近400人（次）。
2、農村青年創(chuàng)業(yè)小額貸款項目取得突破。11月19日，華池團縣委舉行了共青團青年創(chuàng)業(yè)小額貸款項目啟動儀式，落實貸款月利率6.75‰，低于省上專題會議確定6.98‰的最大優(yōu)惠政策。每年將發(fā)放農村青年創(chuàng)業(yè)小額貸款300萬元，發(fā)放惠農卡150張，有效地解決100名農村青年創(chuàng)業(yè)面臨的資金瓶頸問題。
3、青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習基地取得進展。根據(jù)團市委青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習基地建設的總體要求，確定華池縣紅色旅游景區(qū)管理局接待中心、甘肅高原圣果沙棘開發(fā)有限公司華池分公司為見習基地，與其負責人達成見習共識，已經(jīng)報請團市委進行審批，為華池縣青年提供20個見習崗位，積極促進全市青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習基地建設步伐。
4、共青團支持基層青年書屋順利建成。11月18日，在悅樂鎮(zhèn)悅樂社區(qū)完成了“共青團支持基層青年書屋”建設。捐贈的圖書包括中外名著、科普讀物和家居裝飾等青少年感興趣的圖書20多類、632冊，共計價值1.4萬余元，為悅樂鎮(zhèn)廣大青少年提供了良好讀書條件。
三、
勇立潮頭，樹建新風，全力推進和諧社會精神文明建設。
1、青年志愿者服務行動樹倡新風。3月5日，組織志愿者逾千人走上街頭，開展清掃街道和縣城河道衛(wèi)生、清除街道“牛皮癬”、義務理發(fā)等志愿服務活動。3月份“青年志愿者服務月”活動中，以“弘揚雷鋒精神，創(chuàng)建省級文明縣”為主題，開展了多種形式青年志愿服務行動。7月份，招募青年志愿者60名，在“省十二運”華池賽區(qū)賽事舉辦期間，集中開展了后勤服務、會場布臵、來賓接待、安全協(xié)管和賽事服務等工作，9月12日完成了“省十二運”華池縣火炬?zhèn)鬟f護跑任務。同時，組織志愿者積極參與“永安保險杯”甘肅省第十屆釣魚比賽、“甘肅.南梁首屆紅色旅游文化節(jié)”服務活動。
時兩個多月，于11月編印了包含預防青少年違法犯罪知識問答、案例和兒歌等內容的《預防青少年違法犯罪知識手冊》，按照每個班級一冊的標準向全縣各中小學校散發(fā)。青少年法制教育長廊和藝術長廊建設已經(jīng)完成了現(xiàn)場勘查和初步規(guī)劃，正在積極聯(lián)系有關單位籌劃建設。
3、關愛農民工子女服務行動持續(xù)深入。4月29日，參與全縣“頌歌獻給建設者”活動，以“大手牽小手，愛心結成對”為主題，在柔遠初中給農民工子女和柔遠初中校舍施工現(xiàn)場的農民工兄弟，送上了生理衛(wèi)生及心理健康、消防、禁毒、安全生產、應急自救等方面的知識，向他們捐贈筆記本、跳棋、象棋等文體用品和勞保用品150余件，贈送《預防未成年人犯罪法》、《未成年人保護法》和《甘肅省實施〈未成年人保護法〉辦法》等法律宣傳手冊900冊，并與50名農民工子女結成對子，建立長期幫扶關系。6月1日，聯(lián)合采油二廠團委，在城壕小學開展了關愛農民工子女志愿服務行動，團市委和采油二廠團委向城壕小學捐贈價值1.3萬元的圖書和文體用品，爭取到縣教育局、城壕鄉(xiāng)、城壕村捐款各1000元。
悅樂鎮(zhèn)喬崾峴小學和縣圖書館捐助3萬元體育用品、文具和圖書。8月份，積極開展“圓夢大學”行動，落實“中國石油慶陽石化公司助學基金”資助12名大學新生24000元；聯(lián)合縣教育局為27名大學新生落實市財政專項救助金；整合社會資金，為7名大學新生發(fā)放救助金1.3萬元，每人贈行李箱1個。9月30日，落實上海達安企業(yè)發(fā)展有限公司為南梁鄉(xiāng)達安希望小學捐贈12243元教學物資。10月份，完成了懷安鄉(xiāng)國家電網(wǎng)愛心希望小學教學樓建設工程，第二批援建資金20萬元年內可以到位。
5、青年文明號管理工作逐步規(guī)范。在青年文明號管理工作中，進一步健全工作機制，制定印發(fā)了青年文明號復核評分細則，以團省委城市青年工作部孫雯部長率隊檢查省級青年文明號為契機，對我縣已經(jīng)創(chuàng)建的各級青年文明號先進集體，安排了為期一月的自查整改活動。在本年度申報市級青年文明號先進集體時，嚴把質量關，對達不到創(chuàng)建標準的申請單位，堅決不予申報，提高了青年文明號的公信力，提升了社會各界的認可度。
四、黨團共建，強基固本，全力推進共青團基層組織建設。
“兩新”組織團建工作，年內共新建非公有制企業(yè)團支部20個，實現(xiàn)了我縣共青團組織的全面覆蓋。充分發(fā)揮網(wǎng)絡對青年群體的影響力，建立了華池共青團qq群，拓寬了團組織聯(lián)系青年的手段和渠道。依托團情統(tǒng)計新軟件，完成了全縣共青團基本信息管理系統(tǒng)基礎信息錄入工作，實現(xiàn)了對團組織、團員的信息科學化管理。
2、團的干部隊伍建設得到加強。7月份，舉辦了全縣共青團干部、少先隊輔導員培訓班，邀請團市委書記毛鴻博一行就當前共青團工作重點作了專題講座，結業(yè)典禮上縣委副書記閆煥智就華池青年工作作了全面解析、深刻闡述和重要指示，126名團干部、少先隊輔導員參加了培訓，并集中參觀了山莊鄉(xiāng)萬畝雙壟溝播玉米種植基地和千畝優(yōu)質沙棘基地建設、林鎮(zhèn)鄉(xiāng)新農村示范點建設以及縣城新區(qū)建設和舊城改造，赴南梁革命紀念館、抗大七分校舊址和寨子灣蘇維埃政府舊址等愛國主義教育基地，接受了革命傳統(tǒng)教育。8月份，組織10名團青干部，參加了全市第七期團青干部培訓班，我縣共青團組織又為本次培訓班提供了3個觀摩學習點。11月份，聯(lián)合縣委組織部任命當年分配的5名“大學生村官”兼任村團支部書記，提升了基層團干部隊伍的整體素質。11月19日，組織4名鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委書記，及時參加全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）團委書記第二期培訓班。
3、團的工作作風建設得到改進。按照縣委的總體部署，在全縣共青團系統(tǒng)和團縣委機關相繼開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)”和創(chuàng)建“八型”機關活動，在全縣共青團系統(tǒng)形成了濃厚的學習氛圍，取得了顯著成效，共青團干部做好青年工作和群眾工作的能力得到了加強，樹立了共青團的良好形象。
4、共青團華池縣第十八屆代表大會勝利召開。5月26日至28日，勝利召開了共青團華池縣第十八屆代表大會，選舉產生共青團華池縣第十八屆委員會委員，順利完成了換屆選舉工作。
以上匯報，不妥之處，請批評指正。
教育系統(tǒng)禁毒工作匯報材料篇十三
鯉城區(qū)是歷史文化名城泉州市的中心城區(qū)，人文薈萃，文化積淀豐厚。多年來，在各級黨委、政府的高度重視和關心、支持下，鯉城區(qū)始終堅持教育優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位，在實施“科教強區(qū)”戰(zhàn)略，全面推進鯉城教育現(xiàn)代化進程中，取得顯著成效：-連續(xù)六年保持“雙高”水平通過“兩基”跟蹤檢查；省政府授予鯉城區(qū)“基本普及九年義務教育，基本掃除青壯年文盲”區(qū)；泉州市政府授予鯉城區(qū)教育“兩基”工作先進區(qū)；省教育廳確定鯉城區(qū)為首批課改實驗區(qū)。在全市首家接受素質教育督導評估，203月在全市首家通過“雙高普九”市級核查，5月在全省首批接受“雙高普九”省級驗收，8月省政府授牌表彰。20,被授予福建省高水平高質量普及九年義務教育區(qū)（閩教督[]8號）,省教育廳劉平副廳長及各項目組長對鯉城區(qū)“雙高普九”給予高度肯定,指出鯉城區(qū)教育總體發(fā)展基礎好、水平高；教育局被評為福建省“五小”公民道德先進集體；泉州七中、區(qū)實小被確認為福建省中小學校素質教育工作先進校；區(qū)實小被評為省級課改實驗校；各類示范校創(chuàng)建有新成效，省、市、區(qū)文明校比率占全區(qū)學校總數(shù)的88.6％；一批省級示范校及優(yōu)質園順利通過復評；區(qū)實小、通政小學被授予“省級道德實驗校”;西隅小學被確定為省小學數(shù)學發(fā)展性教學實驗與研究實驗基地校；現(xiàn)代教育技術建設有新成效，通過市級小學“十配套”驗收比率達83.3%，居全市首位；全區(qū)專任教師學歷達標率為100％，小學專任教師?？票嚷省⒊踔袑Ｈ谓處煴究票嚷柿腥惺孜?。從學前教育到高中階段各類教育全面發(fā)展，可以滿足鯉城地面適齡少年兒童入學需求。“雙高普九”主要指標都達到驗收標準，其中部分指標如學前三年入學率96.41%、初中入學率98.51%、高中階段毛入學率186.66%，走在全省前列,并充分發(fā)揮了示范、輻射作用。
在教育發(fā)展進程中，鯉城區(qū)教育系統(tǒng)始終堅持把行風建設作為系統(tǒng)內部精神文明建設的重要內容來抓，以“內抓管理，外樹形象，爭創(chuàng)文明單位”為目標，圍繞區(qū)委、區(qū)政府“科教強區(qū)”發(fā)展戰(zhàn)略，加強領導，精心組織，強化措施，接受監(jiān)督，務求實效，全面推動了教育系統(tǒng)行風建設工作。根據(jù)上級有關開展行風評議工作的文件精神，結合本系統(tǒng)的工作實際，深入開展民主評議行風建設工作，將行風建設與教育管理、教育教學有機滲透，形成教育工作的統(tǒng)一體，積極推進鯉城教育現(xiàn)代化進程?，F(xiàn)將主要工作匯報如下：
一、加強領導、統(tǒng)一部署，確保行評工作順利開展。
我區(qū)教育系統(tǒng)黨政領導高度重視民主評議行風工作，把教育的行風建設作為教育軟環(huán)境建設的重中之重提到了重要日程，在人員變動的情況下，及時調整充實了民主評議行風領導小組，組成了以教育局局長為組長，各相關科室負責人為主要成員的民主評議行風工作領導小組，加強對民主評議行風工作的領導。同時續(xù)聘金國淵、莊村生、金培強、陳天成等同志為行風評議代表，強化檢查、督促、指導職能。領導小組在深入實際調查研究的基礎上，制定了《2005年鯉城區(qū)教育系統(tǒng)民主評議行風工作的實施方案》《關于進一步做好教育系統(tǒng)民主評議行風工作的意見》以及更新充實《鯉城區(qū)教育系統(tǒng)行風狀況問卷調查表》內容，明確了評議工作的指導思想、組織領導、對象、內容、方法步驟和主要措施，將群眾反映強烈的治理中小學亂收費及師德師風建設等問題作為系統(tǒng)行風評議工作的重點。教育局每年多次召開全局干部會議和校長書記會議，傳達上級關于民主評議行風的工作精神，樹立“教育就是服務”的觀念，明確當前教育系統(tǒng)中仍然個別存在著收費、師德等方面的行風問題，強調民主評議行風是一項長期性的工作，對于鞏固治理亂收費成果，深化師德師風建設，凈化育人環(huán)境，維護社會和學校的穩(wěn)定，促進教育事業(yè)的改革與健康發(fā)展具有重要意義。
為了進一步做好民主評議行風工作，我們要求各基層單位要切實做好了“五個一”工作：召開一場家長及社會人士座談會，對學校教育行風狀況進行面對面評議；召開一次民主評議行風評議大會，對教育系統(tǒng)行評工作進行總結；做一次民主評議行風工作民意調查（發(fā)出調查卷7759張，收回7582張，滿意、較滿意7206張，滿意率達95%），各校針對群眾提出的意見和建議，制定整改措施，并逐條逐項抓好落實；出一期行風工作版報；每位教師寫一篇在教育教學實踐提升師德水平的心得體會。
二、完善規(guī)章制度，規(guī)范收費管理。
學校收費是一項社會極為敏感的工作，做好收費管理工作是行風建設的熱點、難點問題。鯉城區(qū)教育局不折不扣地貫徹執(zhí)行國家、省、市關于學校收費管理的各項規(guī)定，按照區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一部署，以堅定的信心、堅決的態(tài)度、得力的措施，把教育系統(tǒng)廣大干部群眾的思想進一步統(tǒng)一到“三個代表”重要思想上來，把治理教育亂收費工作作為當前的重要工作和頭等大事來抓，積極推行義務教育階段“一費制”收費聽證、收費公示、校務公開、會計集中核算、收費“四統(tǒng)一”（即：統(tǒng)一收費項目、統(tǒng)一收費標準、統(tǒng)一使用行政事業(yè)性收費票款分離專業(yè)票據(jù)、統(tǒng)一繳入財政專戶，實行“收支兩條線”管理）、投訴舉報、責任追究等規(guī)章制度，用制度規(guī)范教育收費，做到防范在前，使治理工作旗幟更鮮明，態(tài)度更堅決，成效更明顯。
1、建章立制。教育系統(tǒng)制定了《鯉城區(qū)義務教育“一費制”實施辦法》《鯉城區(qū)治理教育亂收費實施方案》、《鯉城區(qū)教育系統(tǒng)會計核算中心工作實施方案》《鯉城區(qū)教育系統(tǒng)報帳及審核暫行辦法》，從制度上為我區(qū)全面治理教育亂收費，推進教育健康、快速發(fā)展提供政策保障。還建立了治理教育亂收費局際聯(lián)席會議制度，并按照黨風廉政建設責任制將治理教育亂收費工作任務和責任層層落實，分解到位；要求各校不得以任何借口和理由忽視和放松治理教育亂收費工作，更不允許違規(guī)擅立收費項目、提高收費標準。
2、明確責任。教育系統(tǒng)堅持把教育收費管理作為行風工作的重點，堅持“誰主管、誰負責“的原則，每個學期初要求校長與教育局簽定收費責任書，明確收費政策，進一步落實責任。全面推行“收費項目上墻”制度，強調學校收費必須嚴格按“省立項目、省定標準”原則執(zhí)行，真正做到“基層收費，主管部門管理，基層學校使用，財政監(jiān)督、審計跟蹤”的規(guī)范管理。
3、迅速行動。區(qū)教育局在全國及全市治理教育亂收費會議召開后，立即召開全區(qū)學校書記、校長、總務主任及財務人員會議，全面?zhèn)鬟_兩個會議的精神，并根據(jù)教財[2005]7號文、閩價[2005]費259號文、泉鯉政教[2005]99號文及泉鯉價[2005]9號文的要求，嚴格依法治校、規(guī)范教育收費，堅持自查自糾，推進鯉城區(qū)教育收費進一步規(guī)范化，從根源上杜絕亂收費行為。各校做好春秋兩季收費自查工作，查找工作差距、排查工作盲點，研究和采取治本之策，填報福建省中小學收費專項檢查自查登記表，并認真寫好文字匯報材料上報教育局。教育局3月份、9月份組織相關人員對學校進行“拉網(wǎng)式檢查”和不定期地抽查，對查出的問題責令其整改。今年9月21日順利通過了省物價廳、教育廳、財政廳等幾個部門聯(lián)合組的檢查。
4、監(jiān)督檢查。通過新聞媒體、公示牌、公開信等形式向學生家長和社會公示收費項目、收費標準，真正把學校收費政策交給廣大人民群眾。為了讓社會監(jiān)督我區(qū)教育收費情況，鯉城區(qū)教育局多次登報公布舉報電話，并將教育收費的管理辦法公布在報紙上，對社會作出了承諾，讓群眾了解、理解、支持教育的收費工作，營造有利于治理教育亂收費的輿論氛圍和社會環(huán)境。教育局為了進一步加強對教育收費的監(jiān)察力度，還專門設立監(jiān)察室，由專人負責，實行首問首接制，對群眾反映的問題及時了解、及時處理、及時反饋。
三、推行政務公開，加強機關效能建設。
為進一步深入做好教育系統(tǒng)政務公開各項工作，今年九月，教育局再一次調整政務公開領導小組和行風評議領導組織機構，對人員進行充實，并對有關工作進一步細化，成立各專門小組負責相關工作。一是再次向基層學校及社會公布教育局政務公開投訴電話號碼，方便群眾觀看及提出意見、建議，投訴電話由專人值班，對群眾所反映意見集中進行分類，交由相關股室限期答復處理，并反饋給群眾。二是充分利用鯉城區(qū)政府公眾信息網(wǎng)及本局局域網(wǎng)公布政務工作。每月8日在政務公眾信息網(wǎng)及區(qū)政府政務公開欄定期公開教育系統(tǒng)政務工作情況。內容包括工作規(guī)劃、重大決策、為民辦實事進展情況；學校基建工程招投標、預算結算及物資采購情況；招生制度及招生情況；干部選拔任用、獎罰、職稱評聘情況；行政事業(yè)性收費，扶貧賑災資金（包括教育基金的捐、集資）分配使用情況；單位財務收支、接待費及車輛、通訊工具的配備和使用情況；計劃生育等有關工作。區(qū)教育局與政府公眾信息網(wǎng)聯(lián)合將教育部門有關審批、審核事項制度、辦事流程上網(wǎng)公告，并向社會公布相關股室咨詢電話，同時在區(qū)教育局信息網(wǎng)行風評議、政務公開欄公開教育有關文件，增強教育行政主管部門辦事透明度，主動接受社會各界和群眾監(jiān)督。三是嚴格對政務公開的審核，區(qū)教育局由專人負責政務公開事項，有關股室每月6日定期向政務公開領導小組上報本月股室公開事項，由政務公開小組集中討論后篩選出針對強、有典型性的方案，上報區(qū)政府效能辦并在本局政務公開欄公布。
四、深化校務公開，提高教育工作效率。
進一步完善和規(guī)范校務公開制度，拓展校務公開的內容、形式和渠道，增強校務公開的針對性、時效性，以學校的教育教改、教職工及社會關注熱點為重點，不斷完善各項公開制度，做到校務公開與落實黨風廉政責任制、規(guī)章制度建設、機關管理、學校管理、深化學校內部體制改革相結合。
（1）進一步增加財務管理的透明度。全區(qū)各校實行亮牌收費，收費項目標準上墻公布，堅決杜絕年段、處室以任何形式收費和私設小金庫。如泉州七中的財務報表每月5日公布外，還通過教代會制定《泉州七中崗位津貼暫行規(guī)定》、《泉州七中初、高中畢業(yè)生教師獎勵辦法》和《泉州七中教師職務年度考核試行標準》等規(guī)定，做到獎罰分明，福利補貼公開；堅持繳費生的收費標準、收支情況及時向教師公開；堅持捐款助學公開；堅持勤工儉學（校辦廠）收入公開。幾年來先后接受國家教育部監(jiān)察局、省、市教育主管部門的校務公開檢查及現(xiàn)場會，教育部監(jiān)察局王明真局長和中紀委吳定富副書記對該校的校務公開工作給予高度肯定。目前各校均采用在教師大會、家長會、升旗儀式、書面通知等形式公布收費項目及標準，讓師生和家長心中有數(shù)，促進校務公開工作更趨規(guī)范化。
（2）規(guī)范職稱評審、公開招聘程序。
職稱評定工作關系到每個職工的切身利益。在職稱評定工作中，堅持嚴要求、高標準、細服務、三公開的原則，從根本上改變以往“門難進、臉難看、事難辦”的工作作風。在每年的職稱評定工作中，嚴格堅持“三公開”，即標準公開、程序公開、結果公開，對于教師所應知道的，及時傳達，及早安排，對于評定名單、評定結果均在教職工大會上公布。“三公開”的實行，使職稱評定工作真正做到規(guī)范化、制度化。為保證職稱評審公開、公平、公正，目前，鯉城區(qū)采取職稱評聘公開述職會的形式，由申請者把自己的任職條件和工作成績逐一向學校職稱推薦組作述職報告。推薦組再以工作成績?yōu)榈谝灰罁?jù)，對申報者進行合議，并以無記名投票表決方式，確定推薦上報人選，進行張榜公布，聽取群眾意見。公開評議方式，給每一位申報者創(chuàng)造了公平的條件，提供了同等競爭的機會。鯉城區(qū)不少學校在向教育主管部門推薦選拔中層干部時，普遍采取公開招聘方式，向全校教師公布推薦人員標準，動員教師積極自我推薦，并將自薦名單公布上墻，接受監(jiān)督。在公示以后，將確定人選推薦給教育局作為考核參考。
（3）增強民主監(jiān)督職能。區(qū)教育局明確要求在校務公開中，要充分發(fā)揮工會及教代會的監(jiān)督職能。強調教代會擁有三項權力：對學校行政有監(jiān)督權、評議權；對學校工作的重大決策有審議權；對教職工的生活福利有決定權。由于工會、教代會及家長委員會以民主監(jiān)督為基礎，加強了對權力運作監(jiān)督制約，學校領導在校務公開中，主動接受監(jiān)督，接受咨詢，做到“有疑必釋，有錯必究”。
五、加強教育與監(jiān)督，扎實推進黨風廉政建設。
教育系統(tǒng)以行風評議為契機，以糾風為重點，以“教育強區(qū)”迎檢為載體，加強機關效能建設，杜絕門難進、臉難看、事難辦和遇事推諉扯皮、辦事效率低下的現(xiàn)象，能夠辦的事，馬上去辦，共創(chuàng)明政清風的工作氛圍，進一步提高了機關服務質量。系統(tǒng)黨委組織黨員干部深入學習貫徹黨的十六屆四中全會、中紀委七次全會精神和省、市、區(qū)紀委會議精神，認真組織學習黨政紀條規(guī)，組織黨員學習區(qū)黨內法規(guī)知識并參加區(qū)競賽活動（獲二等獎）、組織黨員參加區(qū)“為民、務實、清廉”攝影書畫作品展（獲一等獎），進一步增強黨員干部拒腐防變的能力。著手抓好領導干部廉潔自律工作，在治理“紅包”、“紅帖”的基礎上落實區(qū)委、區(qū)政府關于喜慶、節(jié)日期間不準用公款贈送花卉、花籃的規(guī)定，堅決執(zhí)行市委、市政府“十不準”規(guī)定，認真落實黨風廉政建設責任制規(guī)定，建立“八小時以外”重大事項報告制度。加大監(jiān)督力度，做好信訪件的調查核實工作，系統(tǒng)紀委堅持把查處信訪件作為嚴肅黨紀的重要環(huán)節(jié)來抓，對信訪件做到件件落實、件件有回音，對存在的問題進行督促整改。全年共受理上級有關部門轉來及群眾來電來信21件（次），內容涉及教育收費、職稱評定、評優(yōu)評先等問題。系統(tǒng)紀委均一一給予調查核實，及時向上級有關部門反饋，辦結率100%。
六、抓師德師風建設，加強教師隊伍建設。
加強教育系統(tǒng)師德師風建設，樹立教師愛崗敬業(yè)、無私奉獻的高尚職業(yè)道德，促進學校依法治教，推進鯉城教育健康快速發(fā)展。廣大教職員工愛崗敬業(yè)，教書育人，勤奮工作，涌現(xiàn)了許多可歌可泣的先進典型，他們?yōu)槿嗣竦慕逃聵I(yè)嘔心瀝血，鞠躬盡瘁，是催人奮進的楷模。這是主流，但也應該看到個別教師師德也存在一定的問題，針對師德建設中存在的問題，鯉城區(qū)教育局將每年5月、9月定為師德建設月，通過張貼標語、出版專刊、召開專題會議、座談會，開展檢查、整改、家訪，組織撰寫心得體會等活動，把師風師德教育與提高教師思想政治素質結合，師風師德教育與教師的繼續(xù)教育結合，師風師德教育與嚴格教師隊伍管理結合，從而不斷提高教師的整體素質和“三育人”意識，改進了工作作風。在此基礎上，組織教師開展了教師形象和學校形象建設大討論。通過自己找、群眾幫、領導點等方式，亮思想、找根源，找出了差距與不足，提高了思想認識，明確了努力方向，進一步提高全區(qū)教師師德素養(yǎng)和敬業(yè)精神，再塑鯉城教師良好形象。我們注意在抓問題的同時樹立一些先進典型，及時表彰一批優(yōu)秀教師、先進教育工作者、優(yōu)秀班主任、德育先進工作者，讓他們在工作中起示范作用。加強師資隊伍建設，推進學校內部管理體制改革，重視加強中小學校長教師隊伍建設，努力造就一批思想作風正派、事業(yè)心強、具有高水平現(xiàn)代教育理論素養(yǎng)和管理能力的校長，使他們成為素質教育的帶頭人。共選送16人次中小學校長參加省、市中小學校長提高培訓。有計劃開展師資培訓，培養(yǎng)教學業(yè)務精湛的骨干教師，全年共有113人參加骨干教師培訓。
同時，廣泛利用家長信箱、家長學校、校長接待日等方式，鼓勵學生、家長和社會有關方面對教師職業(yè)道德狀況進行監(jiān)督和評議，力爭通過全方位的師德群體創(chuàng)優(yōu)活動，造就一支忠于教育事業(yè)、愛崗敬業(yè)、為人師表的教師隊伍。
七、積極做好幫貧扶助工作。
做好幫貧扶助工作，是本系統(tǒng)為民辦實事、加強行風建設的一個重要舉措。教育系統(tǒng)歷來高度重視貧困家庭子女的教育情況，采取有效措施保證每個孩子都能享受同等教育的機會。一是從開始，教育局設立教育基金助學扶貧，實行對特困家庭子女入學的減免資助政策，在學校摸底上報貧困家庭子女名單的基礎上進行家訪落實，確認扶助對象，對特困學生義務教育階段代辦費和雜費全免、實行免費入學，部分學生代辦費和雜費各減免一半，保證每個學生不因貧困而失學。二是除了教育局每年撥出10萬元以上資金資助貧困生外，各校也積極想辦法資助貧困學生，多方籌資幫助貧困生，在減免雜費的基礎上用獎學金方式獎勵學生。如泉州七中在減免學雜費、生活費補貼、免住宿費、贈送生活用品、助學金等項目中，一年就投入50多萬元。三是城鄉(xiāng)手拉手，學校對口扶貧，利用全校或全班的力量幫助貧困學生。四是發(fā)動社會團體、企事業(yè)家等單位和個人的力量捐資助學。五是教育局領導、七中等學校的行政人員出錢資助貧困學生，一幫一或者一幫二資助到大學畢業(yè)。六是免去開智學校學生的雜費，讓那些弱勢群體享受黨的陽光溫暖。七是我區(qū)外來工子女擁有“三證”可享受鯉城戶口同等待遇。
八、繼續(xù)做好初招電腦派位入學、畢業(yè)分配工作。
加強招生考試政策的宣傳力度，深化招生考試工作的改革，規(guī)范考務管理，健全完善計算機管理系統(tǒng)，同時積極推進和落實中考普通高中會考改革各項工作。在小學畢業(yè)生升初中免試就近、電腦派位入學工作中，區(qū)招生辦認真總結去年初招經(jīng)驗，制定嚴格的措施，成立2005年鯉城區(qū)招生委員會，邀請紀檢、監(jiān)察部門檢查監(jiān)督，確保招生工作的公開、公平、公正。
深化師范類畢業(yè)生就業(yè)制度改革，進一步加大雙向選擇的力度，引進選人用人的競爭機制，制定《2005年鯉城區(qū)師范類畢業(yè)生公開競聘上崗實施方案》，與人事局聯(lián)合開展2005年師范類本科畢業(yè)生公開競聘上崗工作，面向社會公開招聘中學教師學科崗位。
九、深入做好工會、關工委及老干部工作。
區(qū)教育局充分發(fā)揮工會的橋梁和紐帶作用，積極開展共建活動。泉州四中、明新中學、七中分校、開智學校以區(qū)級“先進教工之家”驗收為起點，通過自查、整改，向區(qū)總工會提交了申報“先進職工之家”的驗收材料。泉州七中工會準備迎接省級先進職工之家的復評。繼續(xù)抓好基層關工委創(chuàng)“五好”活動，以創(chuàng)“五好”為載體，全面提高基層關工委的工作水平?，F(xiàn)開展基層創(chuàng)“五好”活動單位15個，單位全部申報“五好”單位，區(qū)實驗小學已受地市級表彰。認真落實《老干部工作領導責任制》，明確職責，狠抓落實，確實從政治上、學習上、生活上關心和愛護老干部，使他們始終保持“政治堅定、思想常新、理想永存”，全面了解老干部生活情況，切實解決老同志實際困難，全面落實老干部有關待遇。
教育系統(tǒng)的行風建設和民主評議行風工作，在各級各部門的關心、支持下，取得了一定的成效。但教育事關社會穩(wěn)定，事關國運興衰，事關黨的事業(yè)成敗，我們將認真總結經(jīng)驗教訓，研究改進工作方法，加大監(jiān)查力度，抓住重點突破難點，強化責任，確保行風建設取得更加明顯的成效，為鯉城教育改革與發(fā)展創(chuàng)造一個良好的環(huán)境。
2005．12．16。
教育系統(tǒng)禁毒工作匯報材料篇十四
一、把深入學習“三個代表”重要思想與推進青少年素質現(xiàn)代化工作相結合。
繼續(xù)在團組織中開展主題鮮明、切合實際、形式多樣的“三個代表”重要思想學習教育活動。各級團隊組織切實帶領廣大青年團員深入學習“牢記兩個務必、實踐三個代表”重要思想；切實推動“三個代表”重要思想進教材、進課堂、進學生腦的工作，成為學習、宣傳、研究“三個代表”重要思想的堅強陣地；切實把學習“三個代表”重要思想作為思想政治教育和團隊活動的重要內容，原創(chuàng)：。
6、團教工委將統(tǒng)一印發(fā)表彰決定，并頒發(fā)獎狀、獎杯及獎品，按照區(qū)委教工委工作要求，06年將集結出版團隊活動集和優(yōu)秀論文集。
四、工作要求。
1、提高認識，高度重視。各校要從不斷加強團的自身建設，不斷推進工作發(fā)展，提高服務質量和效果的高度出發(fā)，重視和做好各項評選申報工作。并以此為手段，把具有先進性、創(chuàng)新性、實效性的工作經(jīng)驗挖掘出來，帶動全團工作水平整體提高。
2、認真落實、注重實效。各校團組織應以求真務實的精神，廣泛宣傳、層層布置、層層落實、層層推薦，增強評優(yōu)工作的實效性。在工作中要及時。
總結。
和推廣基層工作經(jīng)驗，不斷激發(fā)基層團組織和廣大團員的積極性和工作熱情，并結合實際，不斷創(chuàng)新工作方式，不斷完善評選表彰激勵機制，全面推進各項工作取得新發(fā)展。
2006年2月。
教育系統(tǒng)禁毒工作匯報材料篇十五
朱xx老師系我校地理教研組組長、初一地理備課組組長、初一（7）班班主任，中學一級教師。
從教19年以來，她先后承擔了高中和初中的地理教學工作，工作認真有方法，與同學相處融洽，課堂教學幽默風趣，深受同學們的喜愛。
八年的班主任工作中，她不僅致力于班級整體學業(yè)水平的提高，更注重學生綜合素質的培養(yǎng)。她積極配合班級科任教師組織教學和管理，與家長交往有理有節(jié)，所帶班級不僅歷次調研成績優(yōu)秀，在學校舉行的各項活動中也屢獲殊榮，多帶班級經(jīng)常榮獲“模范班級”稱號。
作為教研組長、備課組長，她以身作則、干在人前，任務分配時勇挑重擔，平時工作中團隊意識強，無私幫助和指導同組其他教師成長，所帶徒弟成長迅速、成績斐然。朱老師所帶領的初中地理教研組20xx年獲得“第十屆xx市普通中小學先進教研組”稱號。
做好各項工作的同時，她也沒有放松個人專業(yè)成長。近年來，她獲得江寧區(qū)教學骨干稱號；先后率隊獲得xx市網(wǎng)絡團隊競賽一等獎、江蘇省網(wǎng)絡團隊競賽一等獎、全國網(wǎng)絡團隊競賽一等獎；個人曾獲xx市說課比賽一等獎、江寧區(qū)優(yōu)質課比賽一等獎、江寧區(qū)信息化教學實踐與評比特等獎、微課比賽二等獎等獎項；還多次開設市、區(qū)、校級公開課、講座，有多篇論文省級發(fā)表和獲獎，并參與編制地理教材《祖國在我心中》（初中版）；先后參與研究xx市規(guī)劃課題并順利結題，主持研究區(qū)級規(guī)劃課題并順利結題，現(xiàn)有市級個人課題正在研究。
教師的工作不僅僅是教書育人，更是“朝向偉大事物”虔行。朱老師表示，她將在未來的歲月里更努力做事、更用心工作，回饋學校、回饋社會，實現(xiàn)自身價值！
教育系統(tǒng)禁毒工作匯報材料篇十六
我局現(xiàn)有職工880余名，下屬9個處、11個科室，主要負責城市區(qū)主次干道的游園綠地的綠化建設和養(yǎng)護管理。一年來，我們緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府關于加強政風行風建設的部署，振奮精神，戮力攻堅，推動城區(qū)綠化事業(yè)取得了新進展，取得了政風行風建設的新成就。下面做簡要匯報：
一、健全組織，改進方式，提高行風建設水平。
精心謀劃，健全組織。按照區(qū)委、區(qū)政府“兩為兩樹”民主評議行風活動安排，我局專門成立了活動領導小組和小組，制發(fā)了《**區(qū)園林局**年“兩為兩樹”民主評議行風安排》，并根據(jù)各處室的性質和內容，對“兩為兩樹”活動任務進行了分解、細化，制定了切實可行的活動方案。各處室根據(jù)活動方案，分別制定了計劃，明確專人具體負責“兩為兩樹”活動的溝通和協(xié)調。在全局構建了一個組織有序、管理完善的行風體系，為民主評議行風活動的順利開展打下了堅實的基礎。
改進方式，廣納忠言。為增強民主參與程度，把行風評議活動落到實處，我局在過去經(jīng)驗的基礎上，進一步拓寬行風建設征求意見渠道，努力做到廣納忠言，有的放矢。
（1）完善行風建設征求意見卡，充實征求意見內容，將轄區(qū)內的環(huán)境、衛(wèi)生、治安；綠化工程的設計理念、工程質量；街區(qū)道路游園的綠化、養(yǎng)護；林政執(zhí)法的公正、文明以及行政辦事效率等作為今年的行風建設征求意見內容，分滿意、基本滿意、不滿意三個檔次廣泛征求意見。（2）深入社區(qū)、深入基層，擴大參與征求意見人員范圍；我局向全區(qū)各單位共發(fā)放征求意見卡163份，其中，發(fā)往十個街道辦事處的征求意見卡（100份），通過行風監(jiān)督員直接發(fā)到社區(qū)居民手中，使征求上來的意見和建議更具群眾基礎，更具代表性；（3）繼續(xù)聘請社會各界人士為我們的行風監(jiān)督員，檢查、監(jiān)督、指導我們的；設立行風評議熱線電話（3260149）和行風評議舉報箱（園林局七樓），多渠道聽民聲，訪民意，以求更全面、更扎實地做好園林。
認真梳理，真誠承諾。我們對征求上來的意見和建議進行了認真梳理，群眾的意見和建議大致歸納為三類：一是增加居民小區(qū)綠化面積，美化社區(qū)環(huán)境；二是多向先進地區(qū)學習，吸取先進經(jīng)驗，改善管理模式，增加城市的綠化率；三是加強對樹木病蟲害的防治，改良植物品種，多種丁香等花灌木，少種柳樹、楊樹等有飛絮的喬木，加強對街區(qū)、游園、道路綠化的養(yǎng)護管理，保持好成活率。針對群眾的意見和建議，我們真誠地向社會承諾：凈化家園我們義不容辭;綠化城市我們責無旁貸;美化環(huán)境我們竭盡全力;優(yōu)化服務我們全心全意。我們將集全局之力，銳意進取、與時俱進，團結協(xié)作、爭創(chuàng)一流，為早日實現(xiàn)我市“三城同創(chuàng)”、“三金齊奪”的目標，為全市人民建設更潔更綠更美的家園做出我們的貢獻，并以實際行動實現(xiàn)我們的諾言。
加強宣傳，樹行業(yè)新風。為了讓更多的老百姓了解我們的，了解我們園林人，從而更加支持我們的，更有針對性地為我們建言獻策，我局加強了對外宣傳，增加了的透明度。一是抓好由我局承擔的市區(qū)重點綠化美化工程的宣傳，全程公開項目建設的進行情況，便于市民對我們的設計理念和工程質量等情況的監(jiān)督；二是加大了“兩為兩樹”民主評議行風的宣傳力度，特別是宣傳黨員、干部、職工團結進取、爭先創(chuàng)優(yōu)，身體力行“三個代表”的新事跡、新典型，在園林網(wǎng)站的黨建天地欄目里專門宣傳園林職工愛崗敬業(yè)的先進事跡，在全局干部職工中形成了吃苦耐勞、無私奉獻、做一名優(yōu)秀的園林人，為園林事業(yè)增光添彩的良好風氣。三是創(chuàng)建了園林網(wǎng)站。七一前，《**區(qū)園林管理局網(wǎng)站》正式開通。我們充分利用好這個陣地，把征求意見表和我們的承諾全部在網(wǎng)上公開，在把園林網(wǎng)站建成交流信息、展示綠化成果、了解百姓需求、弘揚文明新風的平臺的同時，促進了行風建設。
二、內強外樹，多措并舉，行風建設展新貌。
強化理論學習，提高隊伍素質。以抓好局黨委中心組學習為龍頭，組織好全局各個層面人員的政治理論、法律法規(guī)、專業(yè)技術學習，并以活動為載體，將主題教育引向深入。我局黨委以學習貫徹中共十六屆三次、四次全會，省委六屆六次全會，市委九屆六次全會以及**區(qū)委七屆二次全委（擴大）會議精神為主題，以鼓舞士氣、振奮精神、全面完成綠化美化生產任務為目的，多次召開全局中層干部理論學習會，認真領會精神實質，深入開展“跳出**看**，雙學雙促保提速”，“學習李家庚，做李家庚式的基層干部”等主題教育，使干部職工進一步明確了加快實現(xiàn)我區(qū)“三個率先”發(fā)展的奮斗目標，全局上下凝神聚力謀發(fā)展的緊迫感和責任感進一步加強。
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教育系統(tǒng)禁毒工作匯報材料篇十七
尊敬的各位行風監(jiān)督員：
首先，我代表堯都供電支公司342名職工，感謝大家在百忙之中，來我公司檢查指導工作；感謝大家為我公司行風建設諫言獻策。下面，我就我公司的用電和行風建設做簡要匯報，不妥之處，請批評指正。
面對當前缺電的形勢,堯都供電支公司積極實踐“三個代表”重要思想，深入開展供電優(yōu)質服務“民心工程”，全力確保城鄉(xiāng)居民生活和重點單位用電，塑造了良好的企業(yè)形象，為堯都區(qū)安全穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展做出了新的貢獻。
一、今年上半年全區(qū)電力供應緊缺情況。
用電需求增加，電力供需矛盾加劇。近年來，我區(qū)經(jīng)濟結構的調整取得明顯效果，經(jīng)濟增長名列全省前茅，工業(yè)產值的增長速度位居全省前列，同時電力的需求迅猛增加。全區(qū)用電最大負荷的需求，接近達到12萬千瓦，市分配我區(qū)用電指標6―8萬千瓦，電力缺口約4一6萬千瓦左右。
電力缺口增大，限電明顯增加。1―9月份全市累計拉閘限。
電6216條次，比去年同期增加3165條次。其中限電較多的是3月份，限電達到2204條次，五月份由于國家調產政策、煤礦整頓等因素，用電需求下降，限電減少，當月限電僅有512條次。但進入六月份以來，由于煤礦的復產和夏季空調的啟動，用電負荷進一步回升，加之電網(wǎng)發(fā)電出力減少等原因，高峰限電有所增加，近期日平均拉限電達到16余條次，限電負荷近4萬千瓦。
電力嚴重緊缺，用電持續(xù)增長。1―9月份全區(qū)供電量完成。
62501.1萬千瓦時，比去年同期多供電量10051.31萬千瓦時，比同期增長19.16%。
二、提升優(yōu)質服務品牌，樹立行業(yè)新風，確保城鄉(xiāng)居民生活和重點單位用電。
（一）、我們深入開展了“優(yōu)質服務是國家電網(wǎng)生命線”活動，始終堅持“限電不限服務，缺電不缺真誠”，把計劃用電工作和優(yōu)質服務緊密結合起來，完善常態(tài)運行機制，努力兌現(xiàn)優(yōu)質服務“九項承諾”樹立誠信。同時，緊密結合供需矛盾緊張的實際，多渠道溝通，增進理解，創(chuàng)新服務形式，擴展服務內涵，提升服務品質，努力培育優(yōu)質服務閃光點。
1、5月10日上午，我公司在平陽廣場舉行供電服務宣傳咨詢日活動。局領導帶領有關部門20余人參加了活動。通過“露天開放”、與老百姓“零距離”接觸的做法，先后回答市民提出的各類有關缺電、用電及市民關心的.電價及個別亂收費等問題30余件。
2、7月22日上午，我公司在平陽廣場舉行“節(jié)約用電、共渡難關”宣傳周啟動儀式，這是公司推出的加強行風建設、不斷優(yōu)化發(fā)展環(huán)境又一舉措。啟動儀式后，2部宣傳車分頭在堯都城區(qū)開始進行了為期一周的“節(jié)約用電、共渡難關”方面的宣傳。同時，向全社會發(fā)出了節(jié)約用電倡議書，號召廣大群眾“從現(xiàn)在做起，從我做起，從生活點滴做起，每天節(jié)約一度電，共同用好電”。
3、7月23日局領導在分公司的帶領下參加了臨汾人民廣播電臺“930行風熱線”直播，解答了廣大客戶關心的供電方面問題。
（二）、保證城鄉(xiāng)居民生活和重點單位用電事關社會秩序穩(wěn)定大局。尤其是城市居民生活用電，雖然在全部用電量中的比重較小，但保證這部分用電對維護社會穩(wěn)定意義重大。因此，我們按照“三個代表”重要思想和求真務實的要求，以人為本，全力做好電力供應工作。積極開展與客戶的“心連心”活動和為孤寡老人、殘疾人、老干部等行動不便的客戶送溫暖活動，及時上門為客戶排憂解難，深入客戶現(xiàn)場了解情況，及時滿足客戶用電各種需求，作到特事特辦，急事急辦，手續(xù)齊馬上辦，資料缺協(xié)助辦，要求急加班辦，難度大領導帶頭辦。樹立了電力職工的良好形象。8月24日，由于解放西路道路拓寬指揮部下屬的一個施工隊將我公司鋪設在地下的電纜挖斷，造成706線路上的部分客戶停電，為了盡快恢復送電，在接到搶修電話后，我公司迅速發(fā)出指令，由線路股副股長趙寶玉負責組成搶修隊伍，冒著大雨火速趕赴現(xiàn)場進行技術勘察，為不影響眾多客戶正常用電，搶修隊決定立即實施“零點搶修”計劃，在晚上12點進行施工作業(yè)。當一系列搶修工作結束后已是25日凌晨3時。
（三）、加強負控管理。負荷管理系統(tǒng)是“限電不拉路”的技術手段。我們加大了負荷管理系統(tǒng)的建設與運行維護工作，不斷擴大監(jiān)控面積和可控容量，科學有序地管理和控制好用電負荷，真正做到確保正常用電。認真開展設備大檢查對于在春檢、秋檢期間發(fā)現(xiàn)的缺陷進行重點落實。針對近年來夏季用電負荷高峰特點，認真安排了“過夏六防”撿查，對歷年防汛工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)仔細檢查，對存在缺陷的設備進行維修，為今年電網(wǎng)的順利迎峰度夏提供了可靠保障，下一步我們將及時總結迎峰度夏的經(jīng)驗，預測分析今冬負荷特點，提前制訂應對冬季用電高峰的各種預案措施。保證對居民生活和重要用戶的供電。
（四）、認真貫徹落實國家發(fā)改委《關于做好電力供應工作、確保城鄉(xiāng)居民生活和重點單位用電的緊急通知》精神，按照“先生活，后生產”的供電原則，重新修訂了超計劃限電序位，全面實施了以限工業(yè)為主，少限農村用電，不限城市用電的限電序位，使城鄉(xiāng)居民生活用電基本得到了保障。
（五）、積極配合各級政府主管部門，制訂科學合理的用電指標分配方案和限電序位表。把有保有限的原則落實到位，充分運用價格杠桿，切實做到了有序供電、合理限電、確保重點。千方百計確保居民生活用電不受影響，確保醫(yī)院、學校、金融機構、交通樞紐、重點工程等重點單位正常用電不受影響，另一方面我們加大了計劃用電工作的考核力度，對負荷率和拉限電情況綜合考核，千方百計減少拉路條次，把避峰和輪停工作做公正、做到位。對公用線路上所帶工業(yè)用戶，根據(jù)需要，區(qū)別情況，實行不同的供電方式。連續(xù)性生產的企業(yè)，采取輪停的辦法階段性生產；非連續(xù)性生產的企業(yè)，按要求實行錯峰避峰；對高耗能、高污染和不符合項目建設程序的企業(yè)停止供電。
（六）、經(jīng)常與政府有關部門多聯(lián)系、勤匯報，求支持、得指導，給我們創(chuàng)造了一個寬松的社會環(huán)境，形成了全社會理解缺電、人人自覺節(jié)電、政府與民眾共渡缺電難關的良好氛圍。依靠政府繼續(xù)加強計劃用電和節(jié)約用電工作，出臺了《堯都區(qū)人民政府關于進一步加強城市節(jié)約用電的通告》，實施了對城市路燈、城市亮化、商業(yè)廣告等節(jié)約用電措施，初步形成了自我限電、自我節(jié)電、科學用電的節(jié)電意識。
三、強化責任，狠抓落實，加大行風建設監(jiān)督考核力度。
根據(jù)上級精神明確書記是黨風廉政建設第一責任人，經(jīng)理是行風建設第一責任人，把行風建設與創(chuàng)一流工作相結合，做到同布置、同檢查，同落實、同考核。黨政密切配合，齊抓共管。典型引路，以點帶面，創(chuàng)建特色服務，推廣建設路上門服務、獻愛心做法。堅持定期做到發(fā)放問卷調查，認真征求社會各界群眾的意見和建議；走訪農村、廠礦和部分用戶，了解電力行風狀況；為把行風評議工作引向深入，切實加強行風建設，提高優(yōu)質服務水平。我公司領導分別對16個農村供電所、兩個城市供電所和供電收費點進行了暗訪。對發(fā)現(xiàn)的接待客戶用語、舉止不規(guī)范、環(huán)境衛(wèi)生差、營業(yè)場所便民服務設施不齊等問題進行了認真整改，并且積極開展了供電服務規(guī)范化活動，對營業(yè)場所人員進行強化培訓，及時出臺了《堯都區(qū)供電支公司優(yōu)質服務考核辦法》，實行了“首問負責制”和每周領導接待日制度，有力促進了行風建設。農村供電所雖然條件比較差，但優(yōu)質服務要求和標準不能放松和降低，經(jīng)過全體農電職工的努力行風建設已初建成效，通過當?shù)卣块T評議，我公司16個供電所，獲行風評議第一名的有9個所，第二名的有5個所，第三名的有2個所，全部進入前三名行列。
謝謝大家。
教育系統(tǒng)禁毒工作匯報材料篇十八
為了進一步促進基層衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展，從去年開始，全州衛(wèi)生系統(tǒng)內全面推行以“院長競聘制、崗位責任制、全員聘用制、績效工資制、資格準入制”為主要內容的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院“五制”改革。止目前，全州94所鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院實行了“院長競聘制”，占全州鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院總數(shù)的74.6%，崗位責任制、全員聘用制、績效工資制、資格準入制工作已基本完成?！拔逯啤?BR> 改革的推行，沖破了舊思想的束縛，有效解決了鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院發(fā)展的瓶頸問題，創(chuàng)出了一條全新的比較符合臨夏州農村衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的路子。
一、“五制”改革的主要做法。
（一）院長競聘制。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長公開競聘中，各縣（市）均成立以分管領導為組長、相關部門為成員的衛(wèi)生院院長公開競聘領導小組，并下設辦公室、評審組、宣傳組、命題組、監(jiān)督組，全面負責競聘工作。整個競聘過程包括發(fā)布公告、報名、資格審查、筆試、治院策略演講、綜合考評、公示等7個環(huán)節(jié)。每一個環(huán)節(jié)都按嚴密的程序，由紀委、組織、人事等部門組成的監(jiān)督組全程監(jiān)督，宣傳、廣電等部門組成的宣傳組在縣有線電視臺、有線廣播適時報道，接受社會監(jiān)督。同時，原任院長在競聘前一律免去職務，真正體現(xiàn)了人才選拔的公開、公正、公平、透明。對競聘上崗的院長管理上，實行任期目標管理，縣衛(wèi)生局與競聘上崗的院長簽訂3年的聘用合同（包括6個月的試用期）。試用期滿考核不合格、年度考核不合格或任期滿后，對其院長崗位重新進行公開競聘，實現(xiàn)了崗位、責任、目標、管理的統(tǒng)一。
（二）崗位責任制。按照衛(wèi)生資源“合理配置、科學調配、因事設崗、依崗定責”的原則，首先對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院服務功能、業(yè)務范圍，進行科學設崗，即中心衛(wèi)生院設崗8—10人，職工10—15人；一般衛(wèi)生院設崗5—8人，職工8—12人。其次按照每個崗位的工作實際，確定崗位職責和工作目標，制定崗位目標責任書，全面實行崗位目標責任制管理，避免人浮于事的現(xiàn)象，實現(xiàn)了人員有崗位、崗位有目標、考核有依據(jù)。
（三）全員聘用制。按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院職工全員聘用制實施方案，堅持公開、公平、公正、協(xié)商一致的原則，競爭上崗，雙向選擇。由職工個人提出申請，通過政治素質和業(yè)務技能考評、衛(wèi)生院職工測評，由院長擇優(yōu)聘用，被聘用人員由院長發(fā)給聘書，聘期3年。未聘用的人員按待崗對待，待崗期限為半年，半年內待崗人員不參與醫(yī)院內部分配，待崗期滿仍未被聘用，按離崗處理。
（四）績效工資制。衛(wèi)生院內部分配堅持按勞分配和生產要素參與分配的原則，以職工出勤、下鄉(xiāng)、技能、承擔工作量、接診人次為依據(jù)，推行“固定+浮動”的管理辦法，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長根據(jù)《鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長聘用合同》，對年度考核合格的院長其工資按現(xiàn)行的工資標準執(zhí)行，并享受衛(wèi)生院年終結余的20%作為獎勵待遇；對考核不合格，完不成目標任務的，按照聘用合同，免去衛(wèi)生院院長職務，其院長崗位面向本縣衛(wèi)生系統(tǒng)公開競聘。對衛(wèi)生院職工按照簽訂的《崗位目標管理責任書》實行量化管理，每月進行一次考核，作為職工年度考核結果，以此為依據(jù)，將職工全部工資的30%作為績效工資進行合理分配，使職工收入與技術水平、服務態(tài)度、工作實績和勞動貢獻掛鉤，拉開了分配檔次。
（五）資格準入制。自實施“五制”改革后，嚴禁非衛(wèi)生技術人員進入鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作。在職未取得執(zhí)業(yè)資格的衛(wèi)生技術人員，不得安排聘任到醫(yī)護崗位，不得直接參與醫(yī)護工作，限期三年內通過全國醫(yī)師執(zhí)業(yè)或護士資格考試，取得資格證。新參加工作的大中專畢業(yè)生，限期三年內通過全國執(zhí)業(yè)醫(yī)師或護士資格考試，三年內不得直接從事醫(yī)護工作。三年內取不到職業(yè)資格證的醫(yī)護人員暫不聘任，按照待崗對待，不享受醫(yī)院內部分配。
二、“五制”改革的成效。
一是管理水平有了提升，業(yè)務范圍不斷拓展。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的管理自主權下放到院長，工作主動性得到提高，自主創(chuàng)新意識明顯增強。在強化內部管理的同時，想方設法開展新業(yè)務，拓展業(yè)務范圍，同時積極開展人員培訓和進修，使一些閑置設備全部投入使用，并發(fā)揮效益。
二是職工工作積極性提高，發(fā)展動力增強。改革前大部分衛(wèi)生院業(yè)務收入低，對職工發(fā)放差額工資，自身運轉困難。實行了差額與工資績效掛鉤后，“干與不干不一樣，干多干少不一樣”的思想已深入人心，職工的積極性明顯提高，敬業(yè)精神顯著增強。改革較成功的康樂縣八松衛(wèi)生院，職工差額工資最高的達900多元，最低的只有200多元，加上固定工資，月工資最高可達1800元，充分體現(xiàn)了多勞多得。
三是醫(yī)療服務進一步規(guī)范，群眾受益明顯。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院業(yè)務范圍的逐步擴展，醫(yī)療衛(wèi)生服務能力的逐步增強，方便了群眾就醫(yī)，降低了就醫(yī)費用，有效解決了“看病難”、“看病貴”的問題。
教育系統(tǒng)禁毒工作匯報材料篇十九
為進一步加強我鎮(zhèn)教育系統(tǒng)行風建設，辦人民滿意的教育，駝駱坳鎮(zhèn)教育系統(tǒng)向社會作出如下公開承諾：
一、推行校務公開。廣泛開展創(chuàng)建推行校務公開制度，學校有規(guī)范的`公開欄，凡是涉及群眾切身利益和群眾應當知曉的，都應依照有關法律法規(guī)進行全面公開、全程公開，保證群眾的合法權益得到有效維護。推進“關鍵環(huán)節(jié)”的公開。
二、規(guī)范教育收費。嚴格執(zhí)行義務教育階段“一費制”收費辦法，落實農村義務教育免收學雜費政策，嚴禁擅自增加收費項目、提高收費標準，取消服務性收費項目，認真實行收費公示制度。
三、嚴格規(guī)范辦學行為。嚴禁違規(guī)招生、違規(guī)收費、違規(guī)發(fā)證；嚴禁以實驗校、實驗班為名高收費、亂收費；嚴禁在崗教師組織本校學生有償補課；嚴格落實公辦高中招收擇校生“三限”政策。
四、嚴格財務管理。嚴格按照有關法規(guī)加強財務管理；無違反財經(jīng)制度方面的突出問題，無截留學生“兩免一補”資金問題；無私設小金庫的行為；無揮霍浪費、公款旅游行為。
五、加強行風作風建設。建立行風建設工作機構，做到有措施、有制度；設立投訴舉報箱；無體罰學生或者變相體罰學生的行為；無發(fā)生重大校園安全事故、發(fā)生重大違紀違法案件并在社會上造成惡劣影響的問題。
教育系統(tǒng)禁毒工作匯報材料篇二十
我委于3月機構改革成立后，及時建立健全行風建設領導小組，按照一把手親自抓、分管領導直接抓、責任科室具體抓的工作機制，做到上下聯(lián)動、齊抓共管，確保了行風建設工作有組織、有領導和健康有序地進行。
（二）強化督查，推動行風建設的深入開展。
根據(jù)全年風建設工作安排，一年來，共組織走訪服務對象400余人次，召開座談會4次，征求到各類意見和建議4條，并按照單位職責及時進行反饋、制定整改措施、認真進行糾正。對委屬各單位行風建設不定期進行督查，并在一定范圍內進行了公示。同時向社會各界公布行風監(jiān)督電話，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決，建立起動態(tài)督查機制，防止和杜絕了行業(yè)不正之風。
（三）加強干部職工隊伍建設，提高機關行政效能。
一是以提高機關行政效能為抓手，切實轉變工作作風。我委以規(guī)范化服務型建設為基礎，開展了三抓三轉變”（即：抓學習，轉變學風；抓服務，轉變工作作風；抓紀律，轉變思想作風）作風建設活動。全委干部職工進一步加強對國家法律法規(guī)和業(yè)務知識的學習，提高干部職工的理論素養(yǎng)和業(yè)務素質，增強了職工的服務意識和開展規(guī)范服務的自覺性；積極開展自查自糾，對存在問題認真進行整改提高，進一步轉變工作作風，提供高效服務和人性化服務，全面提升了農業(yè)系統(tǒng)行政效能。
二是嚴格遵守黨風廉政建設各項規(guī)定。今年，我委多次組織干部職工學習《廉政準則》等黨風廉政建設規(guī)定，進一步轉變了干部的思想作風，增強了拒腐防變的意識。
二、結合各項活動的開展，形成抓行風建設的整體合力。
在開展行風建設活動中，我委把行風建設“三個建設年”、“四幫四促”、萬名干部下基層、“百名科長評議”等活動緊密結合起來，做到“兩不誤、雙促進”，努力做到學習內容、時間、人員和效果“四落實”，黨員干部的政治素質和理論水平逐步提高，對行風建設的認識也進一步增強；通過發(fā)放征求意見表、召開座談會等多種形式，征求到涉及行風方面的意見和建議4條。針對意見和建議作為整改重點，明確責任人，制定整改方案，限時進行整改，糾正和防止了損害群眾利益的行為，提高了全系統(tǒng)的行風建設水平。
（二）把行風建設與黨風廉政建設結合起來，努力樹立勤政廉潔的良好形象。
針對個別同志存在的消極現(xiàn)象，我委通過組織學習先進模范人物先進事跡和中央、省、市、區(qū)廉潔勤政的各項規(guī)定，進一步形成了艱苦奮斗、克己奉公的優(yōu)良作風；委黨組與各科室、委屬事業(yè)單位分別簽定《勤政廉政建設責任書》，建立黨風廉政建設責任制；各科室、委屬各事業(yè)單位都針對工作中容易發(fā)生問題的環(huán)節(jié)，制定具體措施，將問題消滅在萌芽狀態(tài)。全委干部職工一年來沒有發(fā)生違反廉潔自律規(guī)定的行為。
三、扎實開展好黨務（政務）公開工作，切實推進依法行政。
（一）深化黨務（政務）公開。
為認真貫徹落實黨務（政務）公開有關規(guī)定，深化和鞏固規(guī)范化服務型機關建設，進一步完善黨務（政務）公開欄和行政執(zhí)法、行政監(jiān)督等各項規(guī)范化制度，突出工作重點，嚴格依法行政。
（二）提高辦事效率。
教育系統(tǒng)禁毒工作匯報材料篇二十一
八里臺中學行風建設以”科學發(fā)展觀“為指導，以”創(chuàng)先爭優(yōu)活動為平臺，認真執(zhí)行上級各部門下發(fā)的關于行風建設的文件精神，取得了一定成效，現(xiàn)將行風建設情況作以匯報。
一、加強組織領導，明確分工。
我校一貫重視正面形象、重視品牌樹立，將教風、師風、服務之風放在行風建設的重要位置。為加強組織領導，學校成立了行風建設工作領導小組，由校長親任組長，副校長任副組長，成員由中層領導和老師代表組成，并聘請兩位退休教師薛炳權、辛禮深為學校行風建設監(jiān)督員，領導小組分工明確，責任落實，切實起到了管理與監(jiān)督作用。
二、大力宣傳，提高教職工的思想意識。
首先組織宣傳，通過我校的廣播、板報、宣傳欄等方式進行廣泛宣傳，讓行風建設深入人心，全校師生對行風建設的觀念有了新的認識。
其次，組織教職工學習上級各部門有關加強行風建設的文件，領會精神實質。認真學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》等法律法規(guī)，讓全體教職工認清了形勢，增強了法律意識，加強了自身修養(yǎng)。
學校領導的高度重視，落實了責任，宣傳與學習深入人心，師生認同，為我校行風建設創(chuàng)“三風”打下基礎。
三、創(chuàng)條件，立為群眾服務之風。
首先，確立為學生創(chuàng)造良好的安全環(huán)境和食宿條件的服務意識，**川鎮(zhèn)政府領導、**川中學始終把學校的安全工作、學校的周邊環(huán)境當作一件大事來抓。學校領導不定期向有關政府有關領導匯報學校的安全情況，我校與**川派出所結成警民共建單位，并由干警閆洪林任中學法制副校長，既維護學校治安，又定期進行法制講座，師生的普法率達95%以上。為更好維護學校良好的教育教學秩序，共清理校園周圍小攤販30多個攤位，處理鬧校人員幾十人次。在學校安全管理上我們堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，把“吃、住、行”放在工作的首位，防火、防毒、防踩踏預案齊全，可操作性強。食堂宿舍由學校領導專人負責，并層層簽訂責任狀。食品安全管理上，要求食堂工作人員持健康證上崗。堅持把好進料、貯藏關，嚴格控制不合理原料進入食堂，堅持營養(yǎng)配餐，餐具要求做到“一洗、二沖、三消毒”。飲食衛(wèi)生學生滿意、家長高興。宿舍有專人分樓層照顧，晚間封閉式管理，時刻要求食堂宿舍管理人員保證安全的同時具有“服務育人”的思想，時刻讓學生有在家時那樣的溫暖。由于我校是寄宿制學校，通勤學生較多，對通勤車的管理尤為重視，有專門交通協(xié)警員。學校與車主簽訂責任狀，與交管部門聯(lián)合，確?！叭裏o”車輛不許接送學生。與家長簽訂責任狀，確保學生不坐“三無”車輛，不坐農用機動車等。近幾年來我校未發(fā)生一起學校安全事故，多次被評為“佳市級平安校園”。
四、爭一流，樹群眾滿意之風。
師資力量是否得到提升，教師授課質量如何，也是群眾是否滿意的關鍵。我校重視師資水平提高，加快教師成長，我校對教師的培訓，采取走出去、請進來，內部加工的方式。今年先后派出幾十名教師參加上級各部門組織的各類培訓，基本上做到了按需培訓，到山東杜郎口中學、**二中、**一中、天津市第四中學、天津市紅光中學參觀學習。提高了教師的.業(yè)務能力和學歷的提高。同時以我校自己的“課改杯”教研大賽為平臺，每學期對專任教師進行全員培訓，做到了以賽促訓，對新課改理念的提升起到了至關作用，增強了教師的專業(yè)化水平，每年培訓費近萬元。師資力量的提升推動了教學質量的提高，今年中考又取得大豐收，在142名考生基礎上一中、三中統(tǒng)招108名。教學質量的提高為全校師生樹立了信心，爭教學質量第一，爭授課水平第一已**然成風。
五、重師德，建群眾放心之風。
我校一貫重視師德建設，建立師德檔案，建立師德評議制度，實行師德一票否決制，將師德表現(xiàn)納入到教師考核中，同時建立教師全面考核制度，做到平時考核與年度考核有機結合，考核合格率達100%，師德合格率100%，并出現(xiàn)師德先進個人多人，我校也被評為師德師風建設先進集體。
在重視師德建設的同時，我校也重視班子建設，建立了有效管理機制，我校始終堅持黨支部領導下的校長負責制，領導分工制和集體議事制，學校班子緊緊圍繞“團結、務實、求真、創(chuàng)新”這一目標積極創(chuàng)建團結奮進的領導集體，不斷加強政治理論，教育理論和專業(yè)知識的學習，不斷提高班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，班子成員立足本崗，以學校的發(fā)展大局為重，以認真負責的態(tài)度完成所分管的工作，在師生家長中有較高的威望，群眾評議滿意率在95%以上。
正是學校領導班子的以身作則，嚴于律已，全校教職工愛崗敬業(yè)，無私奉獻之風已成為主流。但學校依然以高標準的角度實施規(guī)范有效的管理，依法治校。
在學校管理過程中，學校充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用和保證作用，實行民主管理，開學初召開全校職工大會，布置學校工作計劃，學期中廣泛征求群眾意見，堅持校務公開，重大決策通過教職工代表大會。每學期一次家長委員會，一次全校性學生家長會，通過開家長會和家長委員會來征求家長、社會和各方面的意見。學校做到以人為本，創(chuàng)造性地運用激勵機制調動教職工積極性。在物質分配、評優(yōu)晉級上堅持公開、公平、公正。建立學校自評制度，實行全員參加、全面自評、全程評估。自評與學校工作計劃、工作過程監(jiān)督、工作總結相結合，保證學校各項工作目標的完成。
教師管理更是學校管理中的重要組成部分，建立了教師崗位責任制，做到平時考核與年度考核有機結合。尊重教師的創(chuàng)造精神，建立以教師自評為主的學校領導、教師與教師、學生、家長共同參與的教師發(fā)展性評價制度。依據(jù)法規(guī)政策落實教師待遇，制定對教職工的晉職晉級、獎懲制度，并能有效執(zhí)行。
尤其規(guī)范辦學行為和治理教育亂收費方面更是重中之重，我校遵守《義務教育法》有關政策，不設重點班，開齊開全三級課程，所有教學內容全部納入正常教學過程中。()認真落實“兩免一補”政策，外來就業(yè)子女與所在地學生享受平等待遇，不收借讀費。同時嚴格執(zhí)行國家教育收費政策，不越權立項收費，不超標準收費，嚴禁教職工借服務性收費和代收費名義損害學生家長利益，嚴禁教職工亂訂資料及以各種名義亂辦班亂補課的行為。為杜絕教師亂辦班、亂收費、亂補課現(xiàn)象，我校實行領導分工責任制，分學年承包，并層層簽訂責任狀，有效地杜絕了教師違規(guī)現(xiàn)象。
一年來，全校上下在上級領導的大力支持下，在領導班子以身作則帶動下，在全校教師的共同努力下，我校取得了較好成績，分別獲得和諧平安校園、優(yōu)秀校園網(wǎng)站、師德師風先進集體、教育工作先進集體、“中國精神頌”主題征文優(yōu)秀組織獎等榮譽稱號。今年中考也獲得了大豐收，尤為一提的是由于我校辦學條件的改善，隊伍建設提高，教學質量的提升，今年10月份佳市領導在標準化學校檢查過程中相當滿意，被評為佳市標準化先進學校、省標準化合格學校，并擬推為省級標準化先進學校。
教育系統(tǒng)禁毒工作匯報材料篇一
目前，全區(qū)各級各類學校黨組織482個，黨員3991人，其中公辦學校黨組織417個，民辦學校黨組織65個在482個黨組織中，322個單獨建立，140個聯(lián)合建立，19個由工作人員建立，1個附屬建立。
2、開展工作。
(一)加強組織領導第一是成立區(qū)委教育工作委員會，明確書記、副書記和委員。區(qū)委教育工作委員會成立后，召開了多次會議，研究、判斷和指導全區(qū)學校黨建工作，確保黨建工作有序推進，加強黨對教育工作的領導。第二，將原來由鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道管理的學校黨組織收歸區(qū)委教育工作委員會主任，鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道和區(qū)直機關工作委員會相互協(xié)調，從根本上理順黨組織的隸屬關系。該區(qū)教育系統(tǒng)中的3391名黨員已經(jīng)全部轉移。第三，根據(jù)黨員人數(shù)，建立6個新的黨委、24個總支部和452個支部，覆蓋全區(qū)教育系統(tǒng)學校和幼兒園的所有黨組織。四是選拔優(yōu)秀和加強學校黨組織書記，考察7名新的黨組織領導。通過任命和換屆選舉，學校所有的黨委書記都得到充分的匹配和加強。
(3)加強團隊建設一是成立區(qū)委教育委員會辦公室，明確辦公室職責，部署四名熟悉黨務的同志做好辦公室的日常工作二是成立區(qū)委教育工作委員會業(yè)余黨校，建立區(qū)委業(yè)余黨校微信群，探索建立“互聯(lián)網(wǎng)加黨建”學習模式，切實加強黨員經(jīng)常性教育。11月19日，69名入黨積極分子第一階段培訓完成，25名優(yōu)秀分子被推薦到區(qū)委組織部培訓并順利完成。三是加強黨員發(fā)展工作，嚴格按照黨員發(fā)展程序，培養(yǎng)了66名預備黨員，完成了25名預備黨員成為正式黨員；積極做好所有學校黨組織的黨費收繳工作，至今已收繳黨費24.74萬元。第四，要求各黨組織積極吸收骨干教師和其他黨員。同時，很明顯，今后副校以上干部考察的重點將是選拔中層干部和黨員骨干教師。
(4)加強黨風廉政建設和思想工作一是堅持以習近平新時代中國特色社會主義新時代為指導，全面貫徹中央、省、市、區(qū)黨委關于學校黨建工作的會議文件精神，通過“一案一警一案一整改”的特殊教育形式，全面加強教育系統(tǒng)廉政建設二是強化從嚴治黨的主體責任，落實“兩個責任”。10月14日，區(qū)委教育工作委員會召開全區(qū)教育系統(tǒng)黨風廉政教育警示會。它對全區(qū)教育系統(tǒng)中的黨組織提出了明確的要求。黨組織書記必須切實承擔第一責任人的責任，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用，營造廉潔教育環(huán)境。第三，嚴格落實思想工作責任制教育系統(tǒng)各黨組織通過“三會一課”、干部職工會、主題教育、紅色基礎教育等形式，加強師生思想學習教育，不斷增強“四個意識”，牢固樹立“四個自信”，充分發(fā)揮黨組織的領導作用，履行了主要職責。
3。存在的問題和今后的工作計劃。
在區(qū)委的堅強領導和廣大黨員、同志的共同努力下，區(qū)委教育委員會雖然取得了一些成績，但由于受前期黨建基礎差等因素的影響，全區(qū)教育系統(tǒng)仍面臨一些突出問題。一是鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校和民辦學校黨建基礎薄弱。一些黨支部書記不熟悉黨建工作(特別是在民辦學校)，黨的組織生活走過場，日常黨建工作不嚴格、不規(guī)范，民辦學校和村校黨支部成員數(shù)量少，黨的活動開展不規(guī)范。第二，學校教學工作繁重，黨建工作壓力很大。我們地區(qū)的教育系統(tǒng)中教師的總體設置是不夠的。所有的黨員都是兼職的。許多支部書記和副書記都兼任副校長。大多數(shù)支部委員會成員在行政部門任職。他們在黨建工作中缺乏活力。一些分支機構在黨建工作中存在問題。第三，大部分學校缺乏教室，黨員活動室不規(guī)范，校園黨建氛圍不強。第四，少數(shù)學校主要領導對黨建工作重視不夠。他們認為只要做好教學中心的工作，他們就不那么關心黨建工作，不積極參與工作，也不拘泥于形式。
2是一個用于選擇樹的高級模型。通過培養(yǎng)黨的書記先鋒隊和優(yōu)秀共產黨員先鋒隊，表彰大型黨組織的先進集體和先進個人，教育系統(tǒng)形成了學習和趕超先進的良好氛圍。
3是建立科學規(guī)范的考核制度，注重定期工作監(jiān)督檢查，以考核促黨建工作制度化、規(guī)范化。
4是進一步規(guī)范黨員教育發(fā)展，建立普通黨員教育培訓體系，通過黨組織自我培訓和區(qū)教委業(yè)余黨校集中培訓相結合，逐步提高全區(qū)教育系統(tǒng)黨員的思想素質和政治覺悟。入黨積極分子必須參加黨校培訓合格，才能把黨支部列為培訓檢查的發(fā)展對象。
5是加強廉政建設和思想工作進一步完善廉政風險防控教育體系，開展警示教育，大力推進廉政文化進機構、進校園，建設一支作風優(yōu)良的黨員干部隊伍加強思想工作責任制，督促各黨組織做好思想工作，把思想工作納入年終工作目標。
教育系統(tǒng)禁毒工作匯報材料篇二
（一）深入學習貫徹十八屆五中全會精神。深入學習貫徹黨的十八屆五中全會和習近平總書記系列重要講話精神，加強理論武裝，引導黨員干部牢牢把握“四個全面”的戰(zhàn)略布局，樹立并踐行“創(chuàng)新、協(xié)調、綠色、開放、共享”的發(fā)展理念。堅持學以致用、以用促學，用黨的最新理論武裝頭腦、指導實踐、推動教育發(fā)展。
（二）加強政治理論學習。健全學習制度，改進學習方法，化中心組、黨（總）支部和黨員大會學習，堅持政治理論“月學季考”，提高學習質量。
（四）扎實開展“兩學一做”專題學習教育。組織全體黨員干部開展“學黨章黨規(guī)、學系列講話、做合格黨員”專題學習教育，學與做齊頭并進，明確黨員的基本標準和行為遵循，圍繞堅定理想信念、強化政治意識、樹立清風正氣、勇于擔當作為等要求，自覺對標，明晰底線，規(guī)范言行。
2---定期分析等制度，嚴格落實黨建工作問責制度，嚴格落實黨員領導干部帶頭上黨課要求，組織廣大黨員開展“微型黨課”輪講、評優(yōu)等活動。
（八）加強黨員和黨務干部培訓。按照黨員教育培訓工作規(guī)劃要求，制定2016年教育系統(tǒng)黨員年度教育培訓計劃，開展好黨員培訓工作，確保普通黨員參加教育培訓的時間不少于24學時，黨組織領導班子成員全年參訓不少于40學時。抓好入黨積極分子、黨員發(fā)展對象培訓工作。
（九）開展黨員組織關系集中排查工作。以黨支部為單位開展黨員組織關系集中排查工作，核查黨員身份信息，摸清黨員底數(shù)，理順黨員組織關系，健全黨員檔案，對與黨組織失去聯(lián)系黨員做出妥善處理。
三、
以效能為目標，加強作風建設。
4---同落實、同檢查、同考核。建立健全廉政談話等制度，加強對落實黨風廉政建設責任制的監(jiān)督檢查。
五、以服務教育為中心，發(fā)揮群團優(yōu)勢。
（十三）做好統(tǒng)戰(zhàn)工作。認真貫徹落實中央、省委統(tǒng)戰(zhàn)工作會議精神，貫徹落實《中國共產黨統(tǒng)一戰(zhàn)線工作條例》，加強教育系統(tǒng)黨外代表人士隊伍建設，做好與教育系統(tǒng)民主人士聯(lián)系溝通工作，發(fā)揮統(tǒng)一戰(zhàn)線成員的優(yōu)勢和作用，動員支持他們積極建言獻策，為服務全市教育發(fā)展作貢獻。
（十四）做好黨的群團工作。實施以黨建帶工建、以黨建帶團建、以黨建帶婦建、以黨建帶關心下一代建設的“一帶四”工程，切實加強黨對群團工作的領導，支持群團依法依章開展工作，充分發(fā)揮群團組織的優(yōu)勢作用。扎實抓好“職工之家”建設，積極開展形式多樣的群團活動。
六、以活動為載體，提高教育系統(tǒng)。
6---想建設、組織建設和作風建設三個重點，堅定不移沿著中國特色社會主義教育道路前進，為推進依法治教，進一步提升教育質量，努力辦好人民滿意的教育，提供堅強的思想和組織保障。
一、強化思想引領堅持立德樹人。
1、深化政治理論學習，推進學習型黨組織建設主題活動繼續(xù)深入學習黨的十八屆三中、四中全會精神和習近平總書記系列重要講話精神，踐行社會主義核心價值觀，學習時事政策，教育法律法規(guī)。同時，認真學習先進的教育理論、各學科教育教學專業(yè)知識，通過加強政治學習和業(yè)務學習，用中國特色社會主義理論體系和先進科學知識武裝師生員工，推進學習型學校和黨組織建設主題活動。
8---學”“主題教育”“社會實踐”“團隊建設”“校園文化”“網(wǎng)絡德育”“道德講壇”等德育教育平臺，堅持把學校、家庭和社會共同參與、相互配合作為根本舉措，增強德育工作的合力，不斷提升德育工作的新成效。當前德育主要抓好以下幾方面：
10---。
殊群體學生，促進學校、家庭、社會和諧互動。以“溫馨班級”建設為切入點，優(yōu)化班級自然和人文環(huán)境，使班級充滿生命情懷，成為幸福的小集體。推進學校工作深化、細化、優(yōu)化、內化，留足并創(chuàng)造學生自主學習、活動、思考、個性發(fā)展的時間和空間，提高師生工作、學習、生活的幸福感。
6、加強法治教育，提升依法治教的能力和水平。
12---持“三會一課”制度，黨日活動制度，黨內組織生活會制度，黨費收繳制度、黨員學習制度、黨員發(fā)展制度等。認真實施黨員年度目標管理工作，將崗位工作績效納入其中重要內容。做好民主評議黨員等相關工作，把黨建主題活動工作落到實處。
2、加強黨員隊伍的管理與教育。在保證黨的常規(guī)工作正?；幕A上，不斷加強黨員的黨性意識、宗旨意識、組織意識教育，提高黨員素質；圍繞學校中心工作，做好教師的思想政治工作，切實發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和政治核心作用。
3、發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。圍繞學校中心工作，結合教育教學實際，組織黨員開展豐富多彩的黨建主題實踐活動，全體黨員要在各自的崗位上發(fā)揮先鋒作用。教師黨員要爭做教學能手、學科帶頭人，在教學工作中發(fā)揮先鋒模范作用。在試卷命題、課題研究、公開示范課等方面勇挑重擔。
14---使教育系統(tǒng)黨建達到“組織堅強有力，黨員作用突出，制度機制完善，黨務工作規(guī)范，工作得到促進，黨員群眾滿意”的目標。
優(yōu)，得到黨員群眾的擁護，黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用充分發(fā)揮。
（二）黨員作用突出。黨員宗旨意識強、政治素質高、崗位技能硬、工作業(yè)績顯、群眾評價好，黨員先鋒模范作用充分發(fā)揮。
（三）制度機制完善。黨員管理、黨員教育、黨內監(jiān)督等方面制度健全，機制完善，制度的約束力得到充分發(fā)揮。
（四）黨務工作規(guī)范。黨員發(fā)展、黨組織生活、黨員民主評議、黨內統(tǒng)計、黨費收繳管理使用、黨員組織關系轉接、黨籍管理等基礎性黨務工作更加規(guī)范。
16---支部要開展好慰問一線教師、結對共建和黨員進社區(qū)等實踐活動，保證“五聯(lián)”（制度聯(lián)建、活動聯(lián)誼、發(fā)展聯(lián)謀、公益聯(lián)辦、難題聯(lián)解）和“六個一”（培育一個經(jīng)濟強村、完善一個路網(wǎng)體系、幫扶一批困難戶、種植一片“交通林”、共建一個黨建平臺、開設一個勞動實踐基地）工作任務有效落實；二是采取“黨支部自評、黨員群眾測評、上級黨委評定”的辦法分類定級；三是結合實際的崗位開展黨員公開承諾；四是把教育實踐活動與著力辦好惠民實事相結合。
18---。
（二）統(tǒng)籌推進黨建與育人為本方針相結合、與教育均衡發(fā)展等“八個結合”，在教學、科研、人才培養(yǎng)和服務中心工作發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
5、通過“三融一推”，實現(xiàn)隊伍建設與育人為本相結合。把黨性黨風教育融入師德師風教育，把黨員隊伍建設融入教師隊伍建設，把黨員作用發(fā)揮融入教育教學工作，全面推動教師隊伍建設，著力提高黨員綜合素質。通過選樹師德標兵、先進教育工作者、巡回宣講和邀請專家解讀等形式，不斷弘揚師德之美，加強典型示范引領。
導帶頭經(jīng)常走進課堂聽課評課，了。
20---與建設和諧校園相結合。每個黨支部至少聯(lián)系一個社區(qū)或幫扶點，局領導分工聯(lián)系學校，黨員教師聯(lián)系貧困生和學困生，黨建帶群團共建，著力構建和諧育人氛圍。
教育系統(tǒng)禁毒工作匯報材料篇三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2020年，教育系統(tǒng)黨委堅持以******新時代中國特色社會主義思想領航定向，以鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果為主線，突出黨建引領疫情防控和教育教學、助力縣委中心工作兩個重點，抓落實、見行動，圓滿完成了縣委、縣政府交辦任務和教育系統(tǒng)黨委年度目標任務，實現(xiàn)了“四力”顯著提升。
一、年度黨建總結。
一是深化教育成果，提升政治引領力。開展鞏固主題教育成果“深化學習月”活動，將******新時代中國特色社會主義思想、黨的***四中***精神學習宣傳牢牢抓在手上，確立了“領導帶頭學、組織推動學、個人深入學”以及集中輔導與分散研討相結合的學習機制，通過集中宣講、專題學習、以賽促學、集中測評、體驗式學習等活動，把學習宣傳貫徹******新時代中國特色社會主義思想、鞏固深化主題教育成果逐步引向深入。共開展理論宣講、講黨課次，專題學習研討次，形成調研報告篇，征集到個方面條意見建議，全部整改落實到位。在疫情防控工作中，我們建立黨員先鋒崗、黨員微承諾制度，引領黨員教職員工在疫情防控、復學復課中當先鋒，做表率，確保了全縣廣大師生未出現(xiàn)確診和疑似病例，在全市個縣區(qū)中率先開展疫情期間“空中教研學”，受到市局和縣委主要領導的批示肯定。在全縣“省級文明縣城”和“國家衛(wèi)生縣城”創(chuàng)建工作中，我們組織黨員志愿者上下聯(lián)動、全員參與，在“文明出行專項勸導”志愿服務、“你我同行，共創(chuàng)文明”等系列活動中發(fā)揮模范帶頭作用，圓滿完成了縣委、縣政府交辦的各項創(chuàng)城任務。
二是夯實基礎工作，提升黨組織組織力。針對教育系統(tǒng)黨建工作人員少、力量薄弱問題，專門成立黨建辦，配置工作人員名，加強了黨建工作力量。按照省委組織部、省教育廳《關于加強中小學校黨的建設工作的實施意見》的相關要求，對教育系統(tǒng)組織機構進行梳理，撤銷原農村中心學校黨總支及所轄學校支部，成立中心學校支部，目前教育工委黨（總）支部共計個。嚴格落實“三會一課”、主題黨日、黨員民主評議和黨務公開制度，黨員教師的黨性觀念、宗旨意識明顯增強。組織召開鞏固深化主題教育成果專題民主生活會，黨委主要領導帶頭進行自我檢視剖析，帶頭批評和自我批評，既對照巡視反饋意見查問題，又聯(lián)系思想工作實際找原因，敢于揭短亮丑，勇于觸及思想，堅持是什么問題就說什么問題、什么問題突出就點什么問題，達到了團結和諧奮進的目的。嚴把黨員入口關，2020年，教育局直屬機關黨委共發(fā)展名黨員。圓滿完成黨費收繳、貧困黨員救助、發(fā)展黨員排查清理等工作，全年收繳黨費萬余元，救助貧困黨員名，發(fā)放救助金元。
三是凝聚黨員力量，提升教育競爭力。教師隊伍建設實現(xiàn)內涵發(fā)展。我們著力在規(guī)范管理、強化師德、培訓培養(yǎng)方面持續(xù)發(fā)力，年內共計招聘本科以上學歷教師人；促進城鄉(xiāng)教師交流，年內完成交流人數(shù)達人；評選縣級骨干教師人，縣級以上名師人。民辦幼兒園普惠率進一步提高。扎實推進無證幼兒園清理整治工作，引導和支持民辦幼兒園提供普惠性服務，年內認定普惠性幼兒園所，全縣普惠性幼兒園覆蓋率達到％。教育教學質量穩(wěn)步提升。大學、工業(yè)大學授予縣一中“優(yōu)秀生源基地”榮譽稱號，縣四中與高等?？茖W校共建生源基地，不斷提升我縣教育品牌。縣一中與學校組建縣中學教育集團，進一步滿足了社會享受優(yōu)質教育資源的需求。2019年我縣高考再創(chuàng)佳績，共有名考生參考，一本上線人，上線率％；一般本科（含一本）上線人，同比去年增加人，繼續(xù)在全市保持領先地位。職業(yè)成人教育服務能力明顯增強?？h職教中心先后投入資金萬元，增設工藝專業(yè)，實施“訂單培養(yǎng)”，“優(yōu)質規(guī)模就業(yè)”品牌唱響京津冀。人參加對口高考，本科上線人，上線率％，再創(chuàng)歷史新高。舉辦“全縣2020年全民終身學習活動周文藝匯。
當前隱藏內容免費查看演”，打造省教育基地個、市級社區(qū)教育基地個。教育教學改革方興未艾。大力加強實驗教學，組建科技創(chuàng)新社團個，成功承辦了全省第十屆“校外教育杯”科技類項目創(chuàng)意設計比賽，舉辦了縣第二屆中小學生科技文化節(jié)。深化體育教學改革，成功承辦全國青少年手球錦標賽，在全省中小學運動現(xiàn)場培訓會代表全市作典型發(fā)言。著力完善“空中教研學”模式，進一步提高我縣教育信息化水平?！敖逃b備新技術應用創(chuàng)新案例”獲全國行政管理部門創(chuàng)新案例一等獎。
四是全面落實主體責任，提升教師免疫力。建立干部教師“不能腐、不敢腐”的防范監(jiān)督機制，層層簽訂《黨風廉政建設責任書》《嚴禁在職教師從事有償家教責任書》《拒絕有償家教承諾書》，采取適當方式在一定范圍予以公示，形成了橫向到邊、縱向到底、協(xié)同推進的黨風廉政建設工作新格局。扎實開展廉政文化進校園、進課堂活動，積極倡導勤儉辦學、廉潔從教理念，在全系統(tǒng)營造了風清氣正的良好氛圍。印發(fā)《教師違規(guī)違紀的處理辦法》，對“隱形”四風、扶貧領域腐敗、違反教育政策及有悖師德問題開展高頻次、常態(tài)化明察暗訪，共計查處有償補課行為起，給予人警告處分。全年召開警示教育大會4次，通過通報典型案例、制作宣傳冊等方式開展警示教育，達到了自警自省的目的。
二、存在問題。
一是農村學校黨組織陣地建設有待進一步加強；二是部分學校重教學輕黨建的現(xiàn)象依然存在；三是部分黨員缺乏進取精神和爭先意識，在工作中模范帶頭作用發(fā)揮的不夠。
三、下步打算。
2021年是“十四五”規(guī)劃的開局之年。教育系統(tǒng)黨委將繼續(xù)深入學習貫徹******新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、***四中***、***五中全乎精神，按照“圍繞教育抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”為總體思路，充分發(fā)揮廣大黨員教師的先鋒模范作用，認真履職，恪盡職守，著力抓好基層黨建工作。
一是學用創(chuàng)新理論。持續(xù)鞏固深化主題教育成果，堅持深入學習貫徹******新時代中國特色社會主義思想，進一步激發(fā)廣大黨員干部愛崗敬業(yè)、干事創(chuàng)業(yè)的熱情，為我縣教育事業(yè)發(fā)展營造氛圍、凝聚力量。
二是堅持示范引領。以“黨建示范點”創(chuàng)建為載體，全面加強基層學校黨組織陣地建設，創(chuàng)新活動載體，著力提升黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
三是深化“雙向培養(yǎng)”。組織開展“把黨員培養(yǎng)成教學骨干，把教學骨干培養(yǎng)成黨員”的“雙向培養(yǎng)”工程，抓好黨員積極分子、教育教學名師的鍛煉培養(yǎng)力度，以青年教師為主體，持續(xù)加大教學一線選拔培養(yǎng)鍛煉力度，培育教育事業(yè)高質量發(fā)展的中堅力量。
教育系統(tǒng)禁毒工作匯報材料篇四
xxxx年是全面深化改革的關鍵之年。為使我局全面深化改革工作向更深層次努力，按照縣委全面深化改革領導小組辦公室工作部署和要求，結合本單位實際，對上半年全面深化改革度工作開展情況總結如下：
一、工作開展情況。
(一)加強領導，提高認識。
我局對全面深化改革工作高度重視，始終堅持以黨的和十八屆三中、四中全會精神為指導，以最大限度減輕地震災害損失，保護人民群眾生命財產安全為根本宗旨，認真貫徹落實省州縣防震減災工作部署，著力推進防震減災事業(yè)改革發(fā)展，全面、依法、規(guī)范履行防震減災各項工作職責，服務全縣工作中心。為推動深化改革工作的有效開展，成立了防震減災局全面深化改革工作領導小組，由局長任組長，負責全局深化改革工作的組織領導、工作安排，辦公室兩名工作人員為成員，具體負責本單位日常深化改革工作的具體開展。
(二)夯實地震監(jiān)測預報基礎，提升縣域地震監(jiān)測防御能力。
1.認真組織實施省、州、縣防震減災“十二五”規(guī)劃的全面落實，加快推進地震預警監(jiān)測基礎設施建設，做好“地震預警示范區(qū)”建設服務協(xié)調配合工作。今年，省、州地震局規(guī)劃在甘洛則拉、田壩、玉田、海棠、阿嘎、斯覺、沙岱、坪壩八個鄉(xiāng)鎮(zhèn)新建地震預警示范臺點8個，按照省州要求，我縣成立了“地震預警示范區(qū)”建設工作領導小組，會同省州業(yè)務主管部門完成了實地選址工作。目前，各預警臺點建設工作正在加緊施工建設，預計6月底前將全部完成建設任務。
2.以高度的責任感，開展地震監(jiān)測臺點安全大排查大整治。1—6月，先后對全縣3個強震臺、1個二氧化碳監(jiān)測點、5臺地震預警烈度速報儀開展安全運行檢查2次，請省地震局相關技術人員對有故障的儀器進行維護維修2次，確保儀器正常運行、網(wǎng)絡暢通，觀測數(shù)據(jù)連續(xù)有效，為上級業(yè)務主管部門提供了可靠的數(shù)據(jù)分析資料。
(三)創(chuàng)新防震減災科普知識宣傳形式，提升宣傳效果。
今年是州政府確定的防震減災“宣傳科普年”。按照《××州防震減災“宣傳科普年”活動實施方案》要求，我局積極推進防震減災知識大宣講、媒體大宣傳、資料大贈送、影片大播放、課堂大進入“五大”工作的全面開展，以“5.12”汶川地震七周年暨全國第七個防災減災宣傳日為契機，組織全縣各級各部門深入開展內容豐富、形式多樣的宣傳活動。
一是“5.12”當天與全州同步開展了“宣傳科普年”啟動儀式，向社會公眾贈送《中華人民共和國防震減災法》、《四川省防震減災條例》、《農村民居建筑抗震施工指南》、各類地震基本知識、書籍、圖冊等8500多冊，縣級相關部門參加了啟動儀式，拉開了全縣防震減災“宣傳科普年”活動帷幕，營造了濃厚的宣傳氛圍。
二是各級各部門通過廣播喇叭、led電子顯示屏、電視臺、多媒體播放器、電腦網(wǎng)絡、手機、微信等新興媒體廣泛宣傳防震減災方針政策、法律法規(guī)、震害防御和自救互救知識，宣傳覆蓋率達85%以上。
三是邀請中國地震局陳德詩專家來××為全縣各級各部門300多名領導干部開展了一場以“走近地震，遠離災難”為主題的高規(guī)格、高質量的防震減災知識大宣講，參會人員受益匪淺。
四是部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)放映隊組織村民觀看防震減災、自救互救專題影片;部分學校通過多媒體視頻組織學生觀看防災避險、應急自救等地震基本知識和逃生技能。
五是各中小學校按照年初安全教育工作計劃，將防震減災知識融入學生安全教育教學內容，以班為單位，每月開展1次防震減災知識課堂大進入專題講座，提高了學生應對地震災害的能力。
(四)深入開展防震減災科普示范學校創(chuàng)建工作。為推動全縣各中小學校積極開展防震減災科普示范學校創(chuàng)建工作，增強學校師生防震減災意識，提高學生應對地震災害事件的心理承受能力和防震避險、自救互救能力，達到“教育一個孩子，帶動一個家庭，影響整個社會”的效果。我局會同教育局、科協(xié)聯(lián)合印發(fā)了《關于開展防震減災科普示范學校創(chuàng)建工作的通知》(甘教安〔〕3號)，決定新增縣級防震減災科普示范學校3所，目前，此項工作正在開展，9月30日前完成創(chuàng)建任務。同時，我局還落實資金2.9萬元，對1所州級防震減災示范學校、6所縣級防震減災示范學校分別給予5千元、3千元的經(jīng)費資助。
(五)積極推進建設工程抗震設防要求備案審查，提升建筑工程設防質量。為有效應對破壞性地震對房屋及各類建筑物損毀，最大限度減輕地震災害造成的人員傷亡和經(jīng)濟財產損失，確保建筑工程抗震設防質量達到國家規(guī)定的技術標準要求，提升地震安全水平，我局認真落實《××州建設工程抗震設防要求管理辦法》規(guī)定，全面推進一般工業(yè)與民用建設工程、人員密集場所建設工程、重大建設工程“三項制度”實施，嚴格執(zhí)行建設工程抗震設防要求備案審查制度，確保新建、改建、擴建工程達到抗震設防要求，頒發(fā)建設工程許可證的項目，備案率達到100%。1—6月完成建設工程抗震設防要求備案審查項目4件，完成年計劃的50%。
(六)依法推進防震減災法制建設。按照依法治州、依法治縣的總體安排，抓好防震減災法制化建設。圍繞行政審批制度改革和法律、法規(guī)、規(guī)章的立、改、廢，實現(xiàn)“行政權力進清單、清單之外無權力”的法制化要求。今年以來，對縣本級防震減災行政許可項目進行了再次清理，按照職權法定、簡政放權、精簡效能的原則，以已經(jīng)公布的行政職權目錄為基礎，對處罰依據(jù)及執(zhí)法裁量標準相同的行政權力事項進行了合并，對處罰依據(jù)及執(zhí)法裁量標準不同行政權力事項進行了保留。同時，增加了因上次清理工作不徹底而漏清的4項行政權力。清理后行政權力共12項。其中，行政處罰10項，其他行政權力2項。
(七)結合本單位實際，認真落實縣深化改革領導小組安排部署的相關工作。
1.加強正風肅紀教育，構建作風建設新常態(tài)。認真貫徹落實縣紀委十二屆五次全會精神，深刻認識加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭的長期性、復雜性、艱巨性，在職工中開展警示教育，用反面典型案例警醒職工，提高黨風廉政建設和反腐敗斗爭的自覺性、堅定性，筑牢拒腐防變的思想防線。
2.深化選人用人制度改革。對本單位遴選工作人員嚴格按照干部考調程序報批、考核、調用。對符合后備干部培養(yǎng)對象條件人員積極選送推薦。單位沒有違反干部任命審批權限亂任命站、股長的情況。
3.深化財務制度改革。嚴格執(zhí)行國家財經(jīng)法規(guī)、財務制度相關規(guī)定。對吃空餉問題、“三公經(jīng)費”使用問題進行了清理。通過清理，我局不存在吃空餉人員，公務接待須附公務函或相關文件。1—6月全局支付接待費貳仟玖佰元(2900.00元)。我局無公務車輛，不存在公車私用等情況，更不存在用公款出國出境旅游的情況。
4.深化黨務、政務、事務公開。按照依法公開、及時公開、全面公開的原則，依法向社會公開應當公開、能夠公開的黨務、政務、事務工作信息，實現(xiàn)人民群眾和防震減災部門在工作上的零距離溝通，讓權力在陽光下運行。進一步加強行政審批公開透明化，及時向社會公布行政權力目錄和規(guī)范運行程序，在規(guī)定時限內完成行政審批事項辦結工作。
5.配合相關部門，開展專項治理，確保全面深化改革工作順利推進。以人民群眾對社會平安的需求為導向，積極配合相關部門進一步開展“嚴打”斗爭，鏟除“黃、賭、毒”等社會丑惡現(xiàn)象，加大反邪教警示教育，配合相關部門取締非法宗教組織。圍繞“平安甘洛”創(chuàng)建活動，配合網(wǎng)格化管理工作，推動全縣社會治安形勢持續(xù)好轉。
二、存在困難和問題。
(一)防震減災局工作力量薄弱、人員嚴重不足。存在工作頭緒多、任務繁重、工作量超負荷的實際困難。
(二)單位目前無領導主持工作，加大了完成下半年相關工作任務的具體困難。
三、下一步的工作打算。
(一)會同縣教育局、縣科協(xié)完成3所縣級防震減災科普示范學校創(chuàng)建工作。
(二)在部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)新建3個規(guī)范的地震應急避難場所，在2所學校新建2個標準化直升機停機坪。
(三)按照“誰執(zhí)法誰普法”要求，完成防震減災法制宣傳培訓1場次，開展建設工程抗震設防執(zhí)法檢查項目2個。
(四)根據(jù)州防震減災“十三五”規(guī)劃要求，完成《××縣防震減災“十三五”規(guī)劃》編制工作，報縣政府批準后印發(fā)，并報州防震減災領導小組辦公室備案。
(五)積極完成縣全面深化改革領導小組辦公室安排布置的相關工作任務。
教育系統(tǒng)禁毒工作匯報材料篇五
縣政辦：
按照*政辦【2011】12號文件的要求，近期對我局信息公開和信息系統(tǒng)安全工作進行了全面自查?，F(xiàn)將具體情況匯報如下：
一、信息公開。
***政務信息公開工作按照縣委、縣政府和*市局的統(tǒng)一部署，大力推行政務信息公開制度，推行陽光政務，確保員工的知情權、監(jiān)督權、表達權。
1、建立內部公開制度、保障監(jiān)督權?？h局內部成立了比價招標領導小組、紀檢監(jiān)察領導小組、政務公開領導小組，對“三重一大”和“崗位公開競聘”等工作強化領導，從組織層面保證了政務公開工作的有效實施。
2、建立內部信息公開平臺、保障知情權。從2010年開始，在*市局的大力支持下，**縣局依托內部局域網(wǎng)，建立了縣局內部網(wǎng)站，不定期公布職工關心的焦點問題；建立內部bbs板塊，聽取員工的意見和建議。同時，在縣局內部設立信息公開欄，把涉及到企業(yè)經(jīng)營各方面的內容，每月月底定期公布，接受員工監(jiān)督，保障員工的知情權。
3、建立內管機構、保障參與權?？h局在政務信息公開工作中成立了內部管理和督查。內部管理負責規(guī)范的監(jiān)督和檢查，確保合法權益不受企業(yè)經(jīng)營方式的侵害；督查對各職能部門工作質量進行監(jiān)督。
4、建立信息公開渠道、接受社會監(jiān)督。2010年我局連續(xù)兩次參與**縣監(jiān)察局主辦的“政風行風監(jiān)督熱線”欄目，直接聽取社會群眾的意見和建議，并對提出的好的意見和建議在工作中予以落實。如2010年參與的第二次熱線欄目中，有聽眾建議我局在***過程中，考慮****的問題。我局及時解決了資金短缺的問題，保障他們的權益。
5、定期公布執(zhí)法情況、力保執(zhí)法監(jiān)督到位。在工作中，我局定期通過公示欄，公布依法辦理許可證、注銷許可證、案件處理結果等具體內容，接受當事人的監(jiān)督，接受消費者和零售戶的監(jiān)督，也接受縣政府法制部門和上級單位監(jiān)督，確保我局在依法行政工作取得了較好的成效。2009年被**縣人民政府評為依法行政先進單位。
**縣局信息系統(tǒng)主要是在*市局（公司）內部局域網(wǎng)平臺的基礎上建立的，主要經(jīng)營信息、政務公開信息、企業(yè)經(jīng)營信息都是在市局服務器上貯存，**縣局只有使用功能。但是信息系統(tǒng)中所保存的數(shù)據(jù)是企業(yè)的重要市場信息和資源，保障信息系統(tǒng)安全尤為重要：
1、加強監(jiān)督，確保使用信息安全。我局有兩名計算機專業(yè)人員成立了信息安全保障小組，對全局計算機軟硬件、信息使用安全進行監(jiān)督和監(jiān)管，不定期對各部門計算機和數(shù)據(jù)交換機進行檢查，確保軟硬件的安全。
監(jiān)控每臺計算機的信息流；三是不斷通過會議、提示、警示教育等形式，讓員工不上非法網(wǎng)站、不下載非法內容。
3、加大投入，從技術層面保障信息安全。近年來，不斷加大對信息安全方面的投入，購買瑞星殺毒軟件全年使用權、購買卡巴斯基正版軟件、與***下屬軟件公司建立伙伴關系，依托他們的技術優(yōu)勢，確保了信息安全。
近年來，***在政務信息公開和信息系統(tǒng)安全方面的投入是大的，領導是高度重視的，但是在實際工作中，我們也感覺到一些問題和短板：
一是企業(yè)專業(yè)人才較少，不能適應信息化工作。全局僅有一名專業(yè)計算機專業(yè)人才、一人自學計算機專業(yè)，其他人員對計算機的使用，僅僅局限于軟件使用，還需大量的教育、培訓，提高專業(yè)技能，還需專業(yè)化人才，信息安全任重道遠。
二是信息公開的方式還有局限。雖然注重了在縣局、市局內部信息網(wǎng)的政務信息公開，但是公布的信息網(wǎng)絡是內部局域網(wǎng)，“****”、政務信息公開欄等受眾較少，還需不斷加強。
今后，我們將進一步做好信息公開和信息系統(tǒng)安全工作，一是在信息公開的廣度和深度上下功夫，確保陽光政務的推進實施；二是在職工參與上想辦法，不管是什么樣的決策，把職工代表作為監(jiān)督，全程參與，充分保障公平、公正和公開；三是在信息系統(tǒng)安全方面出點子，實施有效監(jiān)管，確保企業(yè)的經(jīng)營數(shù)據(jù)安全。
過去的幾年來，***在縣政府辦和職能部門的大力支持、指導下，信息公開和信息安全工作取得了較好成績，沒有發(fā)生一起責任事故，但是我們也深知工作中的不足，我們將繼續(xù)在縣政府辦和職能部門的領導下，認真做好各項工作，取長補短、持續(xù)改進、不斷進步，力爭把工作做的更好。
二〇一一年二月二十四日。
教育系統(tǒng)禁毒工作匯報材料篇六
召開專題會議，認真落實一崗雙責：
x月x日，學校召開防溺水專題安全工作會，安排部署防溺水工作，明確責任，強化教育。每周學生離校前，學校德育處負責人都要反復強調預防溺水安全的重要性，講解一些預防溺水相關知識、救護技能與注意事項。讓學生懂得一些防溺水的基本常識，特別強調周末、節(jié)假日期間和同學們結伴外出游玩的管理，沒有家長等監(jiān)護人的帶領不準私自下溝、渠、河等處游泳等規(guī)定和要求。
加強宣傳力度，營造安全氛圍：
x月x日，德育處主任劉x作了題為“珍愛生命、預防溺水”的國旗下講話，訓導全體師生要增強安全防范意識，提高自我保護能力。學校制作張貼了防溺水知識宣傳欄，教育學生做到“六不”。學校電子屏循環(huán)播放“珍愛生命，慎防溺水，遠離危險，平安成長”等防溺水安全警示標語，利用校園廣播反復宣傳《防溺水》知識，舉辦防溺水專題黑板報和手抄報比賽，此外，各班班主任還利用校訊通、班級q群、班級微信群等平臺向家長及學生發(fā)送防溺水安全知識和警示信息。讓防溺水安全真正做到入耳、入眼、入心。
簽訂責任書，家校聯(lián)手齊抓共管：
校歷來高度重視防溺水安全教育，今年更是在放寒假期間就組織同學們和家長學習簽訂了《x二中防溺水安全承諾書》，要求學生閱讀，再帶回去給家長閱讀，簽上名字后交回回執(zhí)聯(lián)由學校存檔。信中希望廣大家長務必增強安全意識和監(jiān)護意識，切實承擔起監(jiān)護責任，加強對孩子的教育和管理，特別要經(jīng)常進行防溺水的安全教育。學校還將在x月x日組織召開家長會，發(fā)放教育部《致全國中小學生家長的一封信》，進一步加強家校聯(lián)系，明確責任，共同抓好防溺水安全教育，筑牢安全防護墻。
召開主題班會，開展分析討論活動:x月x各班組織召開了防溺水安全教育主題班會，各班利用班會課時間，播放溺水事故視頻，列舉具體事例，以近年來發(fā)生的中小學生溺水死亡事故的慘痛教訓案例，讓學生體會親人失去孩子悲痛欲絕、泣不成聲的痛苦，開展分析、討論活動，進行預防溺水安全警示教育，讓學生牢記“六不準”。
宣誓承諾簽字，安全牢記心間：
x月x日，各班利用政訓，在班長的帶領下，舉起右手莊重宣誓：認真學習防溺水安全知識，堅決做到“六不”，我絕不私自下水游泳，我絕不擅自結伴與人游泳……錚錚誓言響徹校園，各班學生在宣誓以后，在防溺水承諾書上簽下自己的名字。
活動的順利開展增強了教師、家長、學生的安全意識，深化了教師一崗雙責責任意識，提升了學校和家長的監(jiān)管意識。
教育系統(tǒng)禁毒工作匯報材料篇七
根據(jù)縣教育局黨委教育教學工作會議精神，結合我校實際，經(jīng)領導班子研究決定，本期重點實施以下工作：
關于教學，主要有以下幾個方面：
一、學期初，召開全校大會，大力開展“愛崗敬業(yè)”活動，人人寫心得，個個訂計劃，發(fā)揮教師的主導作用和學生的主體作用。
二、完善各項制度，如聽課制度，班會制度，備課制度、作業(yè)制度、考試制度，側重于嚴化、細化、可比性，可操作性。
三、、建立有效獎勵機制，做到有獎有罰，有效、高效。一線教師工作以學生成績的提高為主，從獎金分配、評優(yōu)表先、到職稱評定，都向一線傾斜，聯(lián)系個人工作成績。
四、建立高效課堂，努力提高教學質量。質量是學校生存的'生命線，二高今年生源質量差，面臨嚴峻的形勢，本著素質教育的目標與精神，我們在本學期提出了高效課堂建設的幾點新舉措：一是領導深入課堂，聽課、評課，參加教研組會議，參加班會，與個別學生交流，直接給一線把脈。二是提高教育現(xiàn)代化水平，給所有任課教師配備電腦，把所有教室安裝多媒體設備，力爭在教學硬件方面走在全縣前列。三是轉化后進生，我們提出“讓課堂走近差生”的口號，差生概念本身就有歧視成分，我們說面向全體學生，一定要轉變觀念，不是讓學生適應教師，而是讓教師適應學生。對所有學生都要抱著“不拋棄不放棄”的態(tài)度，這樣才能有效提高教學整體水平的跨越式發(fā)展。
五、加強教學針對性，因材施教，培優(yōu)補差。我校一起堅持教師承包學生制度。今年把這一制度擴展到所有班級。承包教師作為導師，負責學生包括生活、思想、心理、學習各個方面。語數(shù)外教師每人承包3-5名學生，綜合科教師每人承包2-3名學生，從入學到高考，全程關注，服務到底。承包培養(yǎng)結果進入考核與獎罰機制之中。
關于安全工作：我校成立了安全領導小組，校長任組長。定期開會、定期檢查。實行安全工作責任制度，責任重于泰山，做到責任到人，警鐘長鳴。排查隱患，層層落實，不放過一個時間與空間上的死角。上學期學校新安裝了覆蓋全校的安全監(jiān)控設備，使安全工作管理與監(jiān)督向著現(xiàn)代化進了一個新臺階。本學期，我們繼續(xù)完善領導值班制度，做到安全工作檢查一天一次。另外，利用學生會組織學生定期進行安全隱患檢查，保證工作萬無一失。
對于學校兩項基本安全工作，一是學生安全。我們加強門衛(wèi)管理，嚴格控制出門證辦理，班主任與值班人員一道參與晚上學生宿舍就寢情況檢查。二是食品安全。對食堂、小賣部，從進貨源頭查起，總務處安排專人天天檢查，領導每周一次抽查。本學期，我們把學生飲食服務交由鄭州一家高資質公司承包，更多地考慮到他們的管理規(guī)范、安全保障系數(shù)更高等優(yōu)勢。
關于廉政工作，澠池二高自領導班子做起，強化廉潔自律，廉潔眾政。同時健全制度，為廉政作保障。主要措施，一是強化廉潔集體性。領導班子成員集體學習、相互監(jiān)督。涉及學校大事，集體討論，民主決策。二是強調程序性。凡是與廉政建設有關的項目，一定按法定程序進行，包括招生、人事安排、學校硬件建設中的招投標工程等。三是強調校務公開，加大透明度。
關于信訪工作，我校十分重視。學校一方面集中精力抓教學，一方面全心全意為師生搞好服務。通過工會幫教師排憂解難，通過學生會做好學生工作。不是沒有矛盾，而是千方百計化解矛盾，不是沒有問題，而是及時有效解決問題。內部問題內部解決，涉外問題積極協(xié)商。做到小事不出年級、處室，大事不出學校。
關于計劃生育工作。我校實行一把手負責、副校長主管，計劃生育專干具體落實。適齡女職工定期健康檢查、已婚男職工雙向通報，做到全面、準確、及時。保障生育政策全面落實。
教育系統(tǒng)禁毒工作匯報材料篇八
2011年阜南縣教育系統(tǒng)安全工作，在市教育局的精心指導下，緊緊圍繞以建設“平安阜南”為主線，以深化創(chuàng)建“平安校園”為載體，抓住重點，突出難點，扎實做好安全各項日常工作，繼續(xù)加強對安全工作的領導，加強基層安全工作隊伍、防控體系建設，加強安全工作制度建設，完善安全工作長效機制，不斷提升安全工作管理水平，嚴格落實安全工作責任制，繼續(xù)完善安全工作檢查考核制度，全面落實安全各項措施，切實維護“校園平安、師生安寧”的教育環(huán)境，努力構建和諧教育，確保了全縣教育系統(tǒng)安全、和諧發(fā)展。
一、加強組織領導。
我局高度重視學校安全工作，2011年度將安全工作列為本單位重點工作，制定了切實可行的年度安全工作計劃、目標明確、措施有力。
建立健全學校安全工作領導小組和管理網(wǎng)絡。實行“一把手”負責制，局長親自抓組織建設、抓經(jīng)費投入、抓責任制落實，分管同志抓宣傳教育、抓人員分工、抓單位協(xié)調匯報、指導安全辦日常工作，安全辦抓常規(guī)管理、抓隱患排查整治、抓文件會議落實等。對包片的局班子成員、包點干部及學校校長、班主任、老師嚴格實行安全工作“一崗雙責”機制。
定期分析學校安全工作形勢，及時研究解決安全工作中的重大問題，2011年度教育局多次召開安全專題會議，教育局經(jīng)常性的開展學校安全工作督查，建立安全管理工作的長效機制。
日或重點時期局領導親自帶班，實行嚴格的值守分工和值守獎懲制度，節(jié)假日或重點時期定時和不定時對全縣中小學校值守情況進行突擊督查，督查情況全縣通報。
三、廣泛宣傳教育。
學校安全工作重在預防，關鍵是宣傳教育。教育局今年先后下發(fā)了?關于深入開展安全宣傳月活動的通知?（南教督字?2011?12號）、?關于開展全縣2011年秋季開學工作督導檢查的通知?（南教督字?2011?38號）、?關于切實加強春夏學校安全工作的通知?（南教督字?2011?13號）、?關于深入開展愛國衛(wèi)生運動和愛國衛(wèi)生月活動的通知?（南教督字?2011?20號）、?關于切實加強中小學幼兒園暑假期間安全工作的通知?（南教督字?2011?26號）、?關于做好2011年秋季中小學幼兒園開學安全工作的通知?（南教督字?2010?39號）等一系列文件，指導學校開展安全宣傳教育活動，各學校根據(jù)文件要求，對校園安全教育工作進行了全方位宣傳教育，各學校均按要求開足開齊安全教育課，有計劃、教材、讀本、教案、總結、作業(yè)等，并在學科教學和綜合實踐活動課程中滲透安全教育內容。
教督字?2011?46號）、?阜南縣教育系統(tǒng)關于做好2011年冬季校園安全工作的通知?（南教督字?2011?47號）等系列文件，廣泛宣傳，扎實有序地開展學校安全活動。教育局組成督導組，對全縣教育系統(tǒng)安全宣傳月的開展情況進行了多次專項督導檢查。具體開展的專項活動如下：
1、積極開展預防中小學生溺水宣傳教育工作。印發(fā)了一系列預防中小學生溺水的文件，教育局與相關部門積極建立預防中小學生溺水工作機制，各學校印發(fā)了致學生及學生家長的一封信，在溝塘湖邊插上警示牌，利用國旗下的講話、校園廣播、班會、黑板報等形式廣泛宣傳，利用體育課對學生進行防溺水演練，從而增強了中小學生防溺水意識和能力。
2、積極開展校園安全防范及學校安全工作。積極落實全國加強校園安全工作，嚴格落實門崗值班制度，實行校園24小時值班巡邏制度，加強與政府及職能部門的協(xié)調與溝通，建立校園安全防范及學校安全工作機制。
動，進一步提高了師生的應急反應能力，在校園內營造了良好的宣傳環(huán)境和宣傳氛圍，普及消防安全知識，增強師生的消防安全意識。積極開展學校冬季消防安全隱患大排查工作，建立健全學校消防安全工作制度，配齊配足消防設施設施,局經(jīng)常單獨或聯(lián)合消防等部門開展學校消防安全檢查活動。
4、認真開展學校食品衛(wèi)生安全宣傳教育工作。制定了一系列的有效防控措施，建立食品衛(wèi)生安全隱患排查整治工作的長效機制，在各校自查的基礎上，教育局多次協(xié)同安監(jiān)、衛(wèi)生監(jiān)督、疾控中心、公安、消防等部門聯(lián)合執(zhí)法，對全縣所有學校進行了檢查整治?？h食品藥品監(jiān)督管理局、教育局多次開展了學校食品安全檢查，對存在的問題并要求限期進行整改，目前，校園無較大食品衛(wèi)生安全隱患存在。
5、指導學校認真開展“平安校園”創(chuàng)建工作。我局高度重視學校“平安校園”創(chuàng)建工作，積極開展縣級“平安校園”評估驗收活動，指導所屬學校開展阜陽市級“平安校園”創(chuàng)建活動，各學校扎實開展“平安校園”創(chuàng)建活動，成效明顯，無一所學校發(fā)生學校安全責任事故，2011年我縣王家壩中心學校、苗集中心學校、黃崗中心學校、趙集中心學校、三塔中學已順利通過市級“平安學?！痹u估驗收。
2、物質準備：小動物頭飾、教學課件、幼兒繪畫用紙筆。
六、教法：陶行知先生曾經(jīng)說：“解放兒童的雙手，讓他們去做去干”所以在本次活動中，我力求對幼兒充分放手，對大限度的激發(fā)幼兒的學習興趣，讓他們自己去探究、去發(fā)現(xiàn)、去感受，我主要采取了以下教學法：
1、談話法：在活動得導入環(huán)節(jié)我運用與幼兒進行有關春天主題的談話，幫助幼兒積累整理自己積累的有關春天的知識經(jīng)驗。
2、演示法：在活動中我通過多媒體課件向幼兒展示春天的勃勃生機，《春雨的色彩》散文詩的情景，也是通過課件中輕柔的配樂詩朗誦體現(xiàn)出來的?，F(xiàn)代教學輔助手段的運用進一步強化了他的作用，使幼兒對春天、春雨更加了解和熟悉。
3、情景演示法：將幼兒置身于《春雨的色彩》散文情景中，通過角色表演，強化幼兒對春雨的色彩的感受。
此外我還適時采用了交流討論法、激勵法、審美熏陶法和動靜交替法加以整合，使幼兒從多方面獲得探索過程的愉悅。
七、學法：
1、多種感官參與法：《新綱要》中明確指出：幼兒能用多種感官動手動腦、探究問題，用適當?shù)姆绞奖磉_交流探索的過程和結果，本次活動中，幼兒通過觀察發(fā)現(xiàn)自然界的變化，感知春天的意韻，并嘗試引導幼兒運用多種方法把春雨的色彩表現(xiàn)出來，以此來表達自己的情感體驗。
2、體驗法：心理學指出：凡是人們積極參與體驗過的活動，人的記憶效果就會明顯提高。在活動中，讓幼兒自己進行角色表演，說出小動物們之間的對話，一定會留下深刻的印象，同伴之間合作表演的快樂，也將成為他們永遠的回憶。
八、教學過程。
活動流程我采用環(huán)環(huán)相扣來組織活動程序，活動流程為激發(fā)興趣談春天-----看春雨-------欣賞散文詩------情景表演-------經(jīng)驗總結-------審美延（繪畫形式）。
1、激發(fā)興趣談春天。
“興趣是最好的老師”?；顒娱_始我利用談話形式引導幼兒將自己已有的關于春天的經(jīng)驗進行整理，激發(fā)幼兒活動興趣。
2、看春雨。
這樣的設計自然合理，進而引出散文詩《春雨的色彩》。
3、欣賞散文詩。
（1）完整欣賞后請幼兒把不懂得地方提出來，由幼兒提出來，教師引導討論，幫助幼兒理解散文詩的內容。
（2）尋找句子、加深印象。
給幼兒提出要求，請幼兒找一找詩里描寫春雨下到草地上、柳樹上、桃樹上、杏樹上、有菜地里、蒲公英上各用那些詞語，通過找，讓幼兒學會“淋、滴、灑、落”并學會用小動物的話來朗誦、來回答，促進幼兒積極思維，鍛煉幼兒的口語表達能力，強調了重點，理解了難點。
4、情景表演：分角色進行朗誦表演。
5、經(jīng)驗總結：
將本家活動內容的前半部分進行總結，給幼兒一個春天的完整印象。
6、擴展延伸、升華主題。
引導幼兒運用手工工具，用繪畫的方式將幼兒感受到的《春雨的色彩》散文詩的意境描繪出來，鞏固和加深幼兒對春天及春雨的任認知。
教育系統(tǒng)禁毒工作匯報材料篇九
2011年是“十二五”工作的開局之年，我市教育系統(tǒng)的宣傳思想工作按照市委的總體要求和教育改革發(fā)展的中心任務，深入貫徹落實黨的十七大及十七屆五中全會精神，以“科學跨越，后發(fā)趕超，幸福阜康”為主題，堅持正確的輿論導向，貼近實際，貼近生活，貼近師生，結合中國共產黨成立90周年慶?；顒?，開展了一系列思想宣傳工作，現(xiàn)將教育系統(tǒng)2011年上半年宣傳思想工作匯報如下：
一、主要工作。
（一）進一步加強了干部師生的學習。
一是加強了理論學習。緊緊圍繞學習貫徹黨的十七大及十七屆四中全會精神這條主線，結合教育系統(tǒng)實際，制定了黨委中心組學習安排，按照“學精、管用”的原則，做到了年有計劃、月有專題。認真學習了《中國共產黨領導干部廉潔從政若干準則》、新修訂的《新疆維吾爾自治區(qū)社會治安綜合治理工作條例》、《新疆維吾爾自治區(qū)民族團結教育條例》、“六史”學習內容及區(qū)州市有關會議和領導人的講話精神。扎實的理論學習促進了干部職工思想理論素質和工作水平的提高，推動了教育。
教學。
工作的進一步提升。
1合校）在學生中舉辦雙語讀書演講比賽，同學們交替使用母語和漢語兩種語言，演講了以革命先烈英雄事跡、學雷鋒、感恩父母等書籍內容的讀后感；市幼兒園幼兒專用圖書室“l(fā)ook”書吧購置了《永田爺爺?shù)膭游镉^察日記系列》、《14只老鼠的系列故事》等富有童趣的書籍，讓幼兒享受閱讀，快樂成長；市廈門實驗小學、九運街中學分別舉行了教師讀書心得交流會，在教師中積極倡導“讓讀書成為一種習慣”思想。各學校通過開展多種形式的讀書活動，激發(fā)了師生們讀好書、多讀書、好讀書的熱情，升華了師生熱愛祖國的情感。
三是掀起了“六史”的學習熱潮。4月14-16日教育系統(tǒng)各學校領導及骨干教師70余人，通過遠程直播課堂的形式邀請區(qū)、州有關專家進行黨的“三史”、新疆“三史”專題輔導，拉來了本系統(tǒng)“六史”學習的序幕，在“六史”的學習中，阜康市一小將“六史”的學習與阜康地方史、百年校史學習相結合，讓師生更加直觀的感受到身邊的變化；市二中、三小、九運街中學等學校將“六史”的學習與全國“雙百”人物事跡、2010年度中國教育年度新聞人物事跡學習相結合，通過鮮活的人物事跡感知黨領導人民的奮斗史、創(chuàng)業(yè)史、改革開放史；全市各學校結合實際組織師生進行了“六史”學習報告會、輔導培訓，全市13000多名師生通過不同形式參加了“六史”的學習。
（二）積極采取措施加強教師思想道德教育。
今年市教育局把抓好師德師風建設作為“創(chuàng)先爭優(yōu)”，從嚴治教，維護教育形象，創(chuàng)建文明行業(yè)的重要抓手，加強師德教育和管理。
一是加強師德管理。把師德師風作為教師年度考核、職務評聘和評先評優(yōu)等的重要依據(jù)。從督查入手，加大對學校師德建設的督促檢查整改力度，建立學校、家長、學生、社會“四位一體”的師德師風建設監(jiān)督網(wǎng)絡。繼續(xù)在廣大教職員工中開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，通過承諾、點評、推優(yōu)活動，促進師德師風建設落到實處。教育局及時對各校開展師德師風教育情況進行檢查，全市各學校體罰或變相體罰學生現(xiàn)象得到明顯好轉。
2教師進行愛崗敬業(yè)和學科專業(yè)發(fā)展教育，對45歲以上中老年教師進行崗位奉獻和學科專業(yè)引領示范教育。5月17日教育局組織了70名教師參加了州級骨干班主任培訓，市一中、市三小、九運街中學還特邀外地專家到校進行講課。今年各學校共有近800人外出參加全國、區(qū)、州級及遠程教育培訓，使教育工作者以新方法、新理念適應新形勢下教育工作的要求，不斷提高教師的思想道德素質。
三是進行師德宣傳。結合目前開展的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，大力宣傳身邊師德高尚教師的先進事跡。在教育系統(tǒng)進行了優(yōu)秀共產黨員和優(yōu)秀黨務工作者、優(yōu)秀校長、優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀教師評選表彰活動，各學校在開學初對教育教學成績優(yōu)異的教師進行表彰，樹立各學校先進榜樣。節(jié)日期間對老教師、貧困教師進行慰問和幫扶，激發(fā)教師們熱愛教育事業(yè)的自覺性、自豪感和職業(yè)幸福感。
（三）結合主題教育開展未成年人教育工作一是深入持久的開展愛國主義教育。
1、深入開展愛國主義教育。認真落實每天升降國旗制度，使每個青少年都學會唱國歌，準確理解國旗、國歌、國徽對祖國的象征意義。各學校所有教室內、教學樓醒目處都懸掛中國國旗、張貼中國地圖。開展誦讀紅色經(jīng)典詩文、學唱紅色歌曲、閱讀紅色書籍、觀看紅色電影等活動。發(fā)揮市一小等愛國主義教育基地的作用，組織師生參觀訪問，市一小專門開辟了45平方米的“紅色書屋”，為學生閱讀“紅色書籍”提供了便利。市職業(yè)中專以“好書相伴、讀紅色經(jīng)典”活動為抓手，分為聽篇、說篇、讀篇、寫篇、看篇、感篇6大模塊開展教育活動。九運街鎮(zhèn)中學開展了“讓書香彌漫校園，讓書香浸潤人生”為主題的讀書心得交流活動。市廈門實驗小學開展“書香中隊”、“書香少年”、“書香教師”的評比活動。各學校充分利用團課、隊會及第二課堂為師生播放《鮮花》、《木卡姆往事》、《你好，阿凡提》、《舞動天山》等“萬村千鄉(xiāng)文化產品惠民行動”光盤，豐富了學生的課余文化生活；教師們還將《家在阜康》等原創(chuàng)歌曲搬入課堂，并編制了民族團結校本教材，介紹各民族人文風情。其中市三小的《我愛誦讀》校本教材在昌吉州校本研修現(xiàn)場會中以校本課開發(fā)成果展出。
2、圍繞中國共產黨成立90周年開展系列教育活動。4月19日，教育系統(tǒng)開展了大型團體操表演，3100多名中、小學生做團體操、唱紅歌，用嘹亮的歌聲，整齊劃一的團體操動作慶祝中國共產黨90歲生日。5月初，教育系統(tǒng)組織開展了“我身邊的變化”教師演講比賽以及學生詩歌朗誦比賽，師生們用真情實感講述身邊的變化，抒發(fā)對黨、對祖國的感激和熱愛之情，其中是一小的馬燕老師在市“熱愛偉大祖國建設美好家園—我身邊的變化”演講比賽中獲得了三等獎，來自各市直中學的5名學生將參加我市委宣傳部組織的“愛黨、愛祖國、愛家鄉(xiāng)”詩歌朗誦比賽，其中有兩名學生在昌吉州“愛黨、愛祖國、愛家鄉(xiāng)”詩歌朗誦比賽中分獲一等獎和三等獎的好成績；各學校通過形式多樣的活動慶祝建黨90周年，其中城關幼兒園教師開展“激情學國學”主題演講，分別以“孝”、“禮”、“誠信”、“德行”等為主題闡述了《弟子規(guī)》中的精髓，談了自己學習《弟子規(guī)》后的體會和感受，以此表達對祖**親的無比熱愛之情；市廈門實驗小學組織學生開展了“祖國發(fā)展我成長，”主題現(xiàn)場書法、繪畫、手工作品比賽活動，學生們通過書畫手工作品從各個角度反應了偉大祖國取得的巨大成就，新疆各族人民團結友愛共同建設美好家園的情感。
3、開展主題教育案例評選及征文活動。在4月份，組織各學校開展主題教育實例征集活動，甄選出4篇征文參加市級比賽；組織全市小學生參加了“熱愛偉大祖國，建設美好家園”主題作文競賽活動，從1000余篇征文中選出了200篇優(yōu)秀作品參加自治區(qū)主題作文競賽，有84篇作文獲自治區(qū)級一等獎，51名教師獲指導獎；5月份在學生中開展了“我愛我的祖國我們是一家人”書信征文活動，有5000人參加了此次活動，評選出六篇優(yōu)秀征文進行表彰，通過書信文化活動幫助學生達到熱愛祖國、學會感恩、增進友誼、加強溝通。其中市職業(yè)中專開展“中華民族共命運、心連心”“成長的歷程”征文演講比賽；市一中在自治區(qū)“愛祖國、愛新疆、民族團結一家親”歷史知識競賽中的60余名學生獲獎。
4、豐富校園文化活動氛圍。各學校在“6.1”期間組織開展了“藝術節(jié)”、“讀書節(jié)”、“體育節(jié)”等，加強“傳統(tǒng)加特長”和“三團一隊”
4建設，提高學生的藝術素養(yǎng)，培養(yǎng)學生特長，發(fā)展學生個性。教育系統(tǒng)樹立“健康第一”的思想，積極開展陽光體育運動及大課間活動。如市二中舉辦了第五屆體育藝術節(jié)，市三小舉行第七屆“七彩風”藝術節(jié)“秀出自我”才藝大賽，市幼兒園在各教學班開展了以“熱愛美麗阜康揚天池本土文化”魅力天池環(huán)境創(chuàng)設活動。各學校在本學期開學典禮上對學習努力、文明守紀、助人為樂、進步明顯等方面的學生大力表彰，弘揚正氣。今年有6個班級被評為州級先進班集體，39名學生被評為州級三好學生、優(yōu)秀學生干部。
二是堅持不懈的進行民族團結教育，深化活動主題。
三、
四年級開設《中華大家庭》課程，在小學。
五、六年級開設《民族常識》課程，在初中。
一、二年級開設《民族政策常識》課程，在普通高中。
一、二年級開設《民族理論常識》課程，在中等職業(yè)學校開設《民族理論常識實踐教育》課程，幼兒園對學前兒童進行適合兒童特點的民族團結教育。各學校組織學生閱讀《民族團結教育通俗讀本》、《新疆“三史”簡明讀本》、《話說民族團結故事》等書籍，進一步加強對師生的民族團結教育。
2、加大“雙語”教學工作力度。廣泛開展了民漢學校、民漢班級、民漢師生間的“手拉手”聯(lián)誼、幫扶及支教助教活動，按照民漢教師“同室辦公、同桌備課、同堂聽課、同步教研、同時培訓”的要求，著力提高“雙語”教學水平。如城關中心校將本校漢語骨干教師配備到雙語班授課；市三小定期對雙語教學質量進行監(jiān)測，及時調整工作思路及措施；上戶溝學校在起始年級新生報到時進行漢語水平測試，根據(jù)其漢語水平進行分班；市三中開展了雙語教師觀摩課及少數(shù)民族教師朗誦比賽；市一中舉辦了“雙語”學生漢語言朗誦會。目前，自治區(qū)“雙語”幼兒園項目設備全部配備到農牧區(qū)幼兒園，教育局通過對雙語教育實名制管理工作力促雙語教育穩(wěn)步推進。
5麗的家園》榮獲州民族團結優(yōu)秀校本教材三等獎，有六名教師教案獲州。
二、三等獎，教師個人創(chuàng)作的歌曲《希望的校園》榮獲州民族團結校園歌曲創(chuàng)作二等獎，歌曲《數(shù)字五十六》榮獲州民族團結校園歌曲創(chuàng)作三等獎。各學校結合實際，紛紛開展教育月活動，其中，市一中在學生中開展撰寫民族團結感悟心得活動，各班級創(chuàng)作了以民族團結為內容的小品、相聲、歌舞等；市幼兒園開展“以愛潤童心民族團結一家親”兒歌朗誦比賽；市二中動員全體教職工為學校貧困民族學生捐款，各班開展了“民族團結教育”為主題的故事會、十分鐘隊會、黑板報，增強民族團結教育的文化氛圍。
（四）做好雙擁國防工作。
市直學校主動與駐市部隊、武警結成共建對子，開展送文藝節(jié)目到軍營活動，“六一”兒童節(jié)，上戶溝中心校和種羊場學校被市武裝部邀請參觀營房和國防教育展廳，體驗軍人的生活、了解國防教育內涵，駐地官兵們“心系祖國，保一方平安”的奉獻精神使廣大師生深受啟發(fā)和感染；市直各學校還與所在社區(qū)、相關單位、農牧區(qū)學校進行聯(lián)建活動，通過文藝聯(lián)歡、座談討論、送教下鄉(xiāng)加深了解，互幫互助，共同進步；六月中旬，教育系統(tǒng)撰寫上報了國防教育論文。
（五）積極開展區(qū)州級文明單位和德育達標校、示范校的申創(chuàng)加強對中小學德育工作的督導與評估。為了進一步加強和改進我市中小學德育工作，提高學校德育工作的整體水平，今年組織了九運街中學申報創(chuàng)建州級德育示范校，市一小、市廈門實驗小學、市三小三所學校申創(chuàng)州級廉潔文化示范校，市三中積極申創(chuàng)區(qū)級文明單位，教育局、市二中、市一小、市廈門實驗小學、市三小五個單位申創(chuàng)全國普法教育先進單位，近日獲悉，教育局、市三小榮獲全國普法教育工作優(yōu)秀組織獎，有5人榮獲普法工作先進個人的榮譽。
（六）加強信息宣傳工作。
6個鍛煉的平臺，開辟了在《昌吉日報》等媒體投稿的通道，極大地鼓勵了學生和老師參與新聞宣傳的熱情。截至目前，2011年教育系統(tǒng)新聞信息宣傳工作任務完成情況良好，據(jù)不完全統(tǒng)計，各級各類媒體共發(fā)稿380多篇，其中黨報黨刊用稿37篇，昌吉平安網(wǎng)用稿28篇。編發(fā)《阜康教育》八期。超額完成了2011年黨報黨刊的征訂任務。
二、存在的問題及今后努力方向。
宣傳思想工作還有很多需要完善的地方：黨報黨刊投稿力度還需要進一步加大；對師生的思想道德教育還需進一步加強。在今后的工作中，我們將繼續(xù)做好三所學校（市二中、市職專、市三?。﹦?chuàng)建市級學習型黨組織示范點和市一中創(chuàng)建州級學習型黨組織示范點的指導工作；積極做好市三中創(chuàng)建區(qū)級文明單位工作；結合主題教育和九月份“培育和弘揚民族精神教育月”活動，加強未成年人思想道德建設；繼續(xù)做好聯(lián)系溝通工作，努力提高黨報黨刊用稿數(shù)量。
今后，我們將不斷。
總結。
經(jīng)驗，取人之長，補己之短，積極探索開展宣傳思想工作的有效形式，營造有利于未成年人健康成長的良好氛圍，為創(chuàng)建“辦人民滿意教育”，構建和諧社會做出積極努力。
阜康市教育局二〇一一年六月三十日。
教育系統(tǒng)禁毒工作匯報材料篇十
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
疫情防控，教育系統(tǒng)無疑是重要陣地。教育系統(tǒng)人數(shù)眾多、覆蓋面廣，其疫情防控工作是否到位，不僅關系數(shù)百萬師生的生命和健康，也關系到全省阻擊疫情的大局。把疫情防控工作抓實、抓細、抓落地，首先要突出重點論，層層壓實疫情防控責任不松勁。把疫情防控工作抓實、抓細、抓落地，就是要把握系統(tǒng)論，統(tǒng)籌疫情防控關鍵環(huán)節(jié)不松手。把疫情防控工作抓實、抓細、抓落地，就是要堅持過程論，全面落實疫情防控措施不松懈。
“當前疫情防控工作到了最吃勁的關鍵階段，要毫不放松做好疫情防控重點工作；
突出重點、統(tǒng)籌兼顧，分類指導、分區(qū)施策，切實把各項工作抓實、抓細、抓落地。”新冠肺炎疫情發(fā)生以來，以習近平同志為核心的黨中央高度重視，始終堅持把人民群眾生命安全和身體健康放在第一位，按照堅定信心、同舟共濟、科學防治、精準施策的總要求，對加強疫情防控作出全面部署。
疫情防控，教育系統(tǒng)無疑是重要陣地。教育系統(tǒng)人數(shù)眾多、覆蓋面廣，其疫情防控工作是否到位，不僅關系數(shù)百萬師生的生命和健康，也關系到全省阻擊疫情的大局。經(jīng)過前一階段的艱苦努力，疫情形勢的積極變化鼓舞人心，各地、各學校疫情防控工作取得積極成效。為切實保障全省廣大師生的生命安全和身體健康，省教育廳堅決貫徹落實黨中央、國務院、教育部和省委、省政府的決策部署，按照省委“五嚴五防”“三個統(tǒng)籌”“五個強化”“三線作戰(zhàn)”“四后預案”等要求，分類指導、精準施策，切實把教育系統(tǒng)各項疫情防控工作抓實、抓細、抓落地。
把疫情防控工作抓實、抓細、抓落地，首先要突出重點論，層層壓實疫情防控責任不松勁。這次疫情防控，既是一場大仗，也是一場大考。考的是領導干部的忠誠度，考的是領導干部是否踐行了初心使命，考的是領導干部是否做到了“兩個維護”，考的是領導干部是否具有防范化解重大風險的能力和擔當，考驗領導干部的戰(zhàn)斗意志、戰(zhàn)斗本領、戰(zhàn)斗作風，考的是領導干部在大仗中有沒有靠前指揮、守土有責，考的是領導干部在關鍵時刻是否做到讓黨信得過、靠得**。面對大考要層層壓實防控責任。一是發(fā)揮“領頭羊”表率作用。要求教育系統(tǒng)主要領導把投身疫情防控第一線作為踐行初心使命、體現(xiàn)責任擔當?shù)脑嚱鹗湍サ妒?，提高政治站位、扛牢主體責任，以極端負責的態(tài)度，堅守崗位、深入一線，及時發(fā)聲指導，及時掌握疫情，及時采取行動，及時解決問題，力爭在這場大考中交出讓學生受益、讓家長滿意、讓社會稱贊的教育答卷。二是發(fā)揮黨組織優(yōu)勢。督促各地、各學校要把疫情防控作為“不忘初心、牢記使命”主題教育的主戰(zhàn)場，充分發(fā)揮黨組織政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和群眾工作優(yōu)勢，團結帶領廣大師生群防群控、共克時艱，并借勢借力推進各級黨組織全面過硬、全面進步，讓黨旗在防控斗爭第一線高高飄揚起來。三是發(fā)揮黨員先鋒作用。要求全省教育系統(tǒng)廣大黨員干部要樹牢宗旨意識，增強斗爭精神，在防控一線沖在前、亮身份、勇?lián)?、見行動，用奉獻擦亮共產黨員底色，為疫情防控取得最終勝利貢獻力量。疫情發(fā)生以來，全省教育系統(tǒng)黨員領導干部心系疫情防控、心系師生健康、心系校園安全，省市縣校四級聯(lián)動，對宣傳教育、師生摸排、條件保障、聯(lián)防聯(lián)控、信息報送、督查指導等防控工作全鏈條安排，層層壓實責任，為廣大校園及師生織密疫情防控網(wǎng)，筑牢紅色防護墻。
十是突出一個“統(tǒng)”字，要把防控和重點工作統(tǒng)在一起全面推動，要圍繞省委、省政府制定的教育重大改革發(fā)展任務逐項落實，做到“兩統(tǒng)籌、兩不誤”。
把疫情防控工作抓實、抓細、抓落地，就是要堅持過程論，全面落實疫情防控措施不松懈。疫情就是命令，校園就是戰(zhàn)場，崗位就是陣地，防控就是打仗，要求全省教育系統(tǒng)要對防控工作的復雜性、艱巨性保持清醒認識，必須要有“疫情就在身邊”的緊迫感，必須要有每一位同志都是戰(zhàn)斗員的責任感，按照省委、省政府“學校開學關鍵是條件”的要求，緊抓開學前這個關鍵的窗口期，緊盯“居家、返程、學?！比齻€戰(zhàn)場，堅持問題導向，按照“七個一律”要求，從實處著手、在細處用功，著力解決好防控工作中的短板問題和薄弱環(huán)節(jié)，堅決不在任何一個地方留死角、不讓任何一個環(huán)節(jié)出紕漏，切實筑牢教育系統(tǒng)疫情防控的“銅墻鐵壁”。一定要堅持以大概率思維應對小概率事件，特別是針對返校前、返校時、返校后的各環(huán)節(jié)、各方面的防控工作，寧可防其大、也不可疏其小，寧可十防九空、也不可失防萬一，力爭將疫情傳播風險點考慮得更全面，把困難與可能產生的影響考慮得更充分，將防控措施謀劃得更細致，將防控責任落實得更嚴格，將物資供應儲備得更充足，確保學生開學萬無一失。
把教育系統(tǒng)疫情防控工作抓實、抓細、抓落地，是抗擊新冠肺炎疫情戰(zhàn)斗的關鍵，直接關系全省近***萬師生的生命安全和身體健康，直接關系經(jīng)濟社會穩(wěn)定大局。堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)是當前的大考之戰(zhàn)，全省教育系統(tǒng)各級黨組織和廣大黨員干部要以責任擔當之勇和科學防控之智把教育系統(tǒng)疫情防控工作抓實、抓細、抓落地，確保打贏疫情防控的人民戰(zhàn)爭、總體戰(zhàn)、阻擊戰(zhàn)，堅決守**校園這片凈土，守護師生生命安全、身體健康。
教育系統(tǒng)禁毒工作匯報材料篇十一
今年以來，特別是近段時間，xx的人氣很旺。x衛(wèi)書記3月底到xx調研，對我們的各項工作給予了充分肯定，xx干群士氣高漲，精神振奮。同時，基本上每天都有上級領導和專家來靖考察指導工作，形成了“高人”指點，“高手”運作的濃厚發(fā)展氛圍。1-4月，全縣財政總收入同比增長20.6%，其中地方財政收入同比增長21.2%，在宏觀經(jīng)濟下滑的情況下，xx主要指標保持了兩位數(shù)二打頭的增長?！拔逡弧逼陂g，我縣接待游客數(shù)量同比增長43.2%;旅游綜合收入同比增長45.3%，高速公路進出車輛同比增長7.7%，外縣到靖安手機漫游用戶數(shù)比平時增加了3600多戶。人氣就是財氣，靖安高朋滿座，游客如云，經(jīng)濟形勢不斷走旺。
20xx年是全面深化改革的開局之年。過去的一年，我縣認真按照中央、省委和市委的部署要求，扎實推進全面深化改革工作，抓準了重點、展現(xiàn)了亮點，取得了較好成績。
一是重點改革推進穩(wěn)。農村土地經(jīng)營權確權頒證工作基本完成，政府機構改革全面啟動。以“鎮(zhèn)村聯(lián)動”為依托，投入1.2億元高標準打造寶峰禪韻生態(tài)小鎮(zhèn)，得到了省委x衛(wèi)書記的好評。認真落實了紀檢監(jiān)察系統(tǒng)機關“三轉”改革，省委、省紀委書記周xx在x調研時對靖安紀檢工作給予了充分肯定。
二是特色舉措亮點多。城鄉(xiāng)垃圾一體化處理工程這張名片越擦越亮，近兩年共接待九江、撫州、吉安、贛州等地參觀考察團和領導50余批次，這一模式寫入了省委一號文件和《國務院辦公廳關于改善農村人居環(huán)境的指導意見》。古楠村創(chuàng)新農業(yè)經(jīng)營體制和打造文明和諧生活的做法受到廣泛關注，去年中央電視臺《朝聞天下》欄目進行了專題報道。今年“五一”期間，該村致富帶頭人舒敏璋榮獲20“全國勞動模范”稱號，我們要加大宣傳力度，組織全縣干部群眾向他學習。
三是改革試點成效好。成功入選第二批全國生態(tài)文明示范工程試點縣、全國首批河湖管護創(chuàng)新試點縣、連續(xù)兩年評為全省“美麗鄉(xiāng)村”建設試點縣。榮獲全省首個“綠色低碳工業(yè)示范縣”稱號、列入了旅游綜合改革試點縣、旅游產業(yè)入選全省重點旅游產業(yè)集群;高湖鎮(zhèn)被列為省級第一批水生態(tài)文明建設試點鎮(zhèn)和省山江湖生態(tài)文明實驗區(qū)。通過加強全面改革工作，進一步將國家、省、市的試點政策轉化為發(fā)展優(yōu)勢，有力保持了經(jīng)濟社會發(fā)展的良好勢頭。
在看到成績的同時，也要清醒看到一些不足：
二是改革協(xié)同性不夠，存在部門化傾向，尚未形成合力;。
三是改革工作推進力度還不強，改革辦與專項小組在推進機制上還需完善。對于這些問題，今天擬定的一系列文件，體現(xiàn)了縣委、縣政府的高度重視，并將在今后的工作中要逐一加以解決。
下面，就如何做好今年全面深化改革工作，我再講三點意見。
一、xx跨越發(fā)展，唯有改革創(chuàng)新。
習總書記指出：“唯改革者進，唯創(chuàng)新者強，為改革創(chuàng)新者勝?！眡x要實現(xiàn)迎頭趕上，領先超越，出路在改革，動力在改革，成敗在改革。
1、要認清形勢。
一是有差距。去年全縣經(jīng)濟社會發(fā)展取得了一定的成績，我們要自信，但不能盲目自大。要看到經(jīng)濟總量不大的現(xiàn)狀還未改變，主要經(jīng)濟指標排名還比較靠后，比如去年財政總收入、地方財政收入、固定資產投資、規(guī)模以上工業(yè)增加值分別列全市第9、10、10、9位。同時，同步小康指標還有差距，縣統(tǒng)計部門按照25個監(jiān)測指標初步測算，20xx年全縣小康的總體進度為82.9%，其中已經(jīng)實現(xiàn)的指標有10個，接近實現(xiàn)的指標有5個，還有10個指標完成難度大，同時全縣還有貧困人口8864人。
二是有壓力。在當前經(jīng)濟形勢不明朗的情況下，一方面，企業(yè)關注現(xiàn)實利益，缺乏資金新增投入，更加注重自身轉型升級，對外擴張意愿減弱;另一方面，我縣企業(yè)受制于大環(huán)境影響，成本上升，效益減少，前期投入項目資金過大，導致資金周轉不靈，房地產在全國處于瓶頸狀態(tài)，實體經(jīng)濟發(fā)展困難。從區(qū)域競爭上看，前段時間，我?guī)ьI有關同志前往修水、嘉魚考察學習，兩縣在組團式開發(fā)、生態(tài)移民搬遷、行政服務中心功能提升、體育場館、市民文化濱水公園建設等方面的發(fā)展思路和建設成果，非常值得學習和借鑒。同時，我們周邊也存在同質化競爭，奉新正在申報抽水蓄能電站工程，還有許多旅游項目投資商在南昌灣里和靖安之間進行反復比較選擇。因此，城市與城市，縣與縣之間的白熱化競爭非常激烈，實現(xiàn)跨越發(fā)展壓力大。
三是有機遇。x月5日，國務院正式批復了《長江中游城市群發(fā)展規(guī)劃》，靖安是武漢城市圈、環(huán)長株潭城市群、環(huán)鄱陽湖城市群的后花園。隨著全省生態(tài)文明先行示范區(qū)建設上升為國家戰(zhàn)略，靖安是昌銅高速生態(tài)經(jīng)濟帶的排頭兵，也是構建南昌、長沙兩個“一帶一路”重要節(jié)點城市的橋頭堡。我們要積抓機遇，加速融入南昌大都市圈，乘勢而上、順勢而為，謀求更大發(fā)展。
2、要明確重點。
一是把握政府與市場這一核心。改革的一項重要的任務就是實現(xiàn)“小政府、大市場”。李強調：“用權力的‘減法’，換取市場活力的‘乘法’。”政府的權力用減法，市場的活力用乘法，就是要處理好政府和市場的關系。如何用好政府權力的減法，釋放市場活力的乘法，第一是法無授權不可為，政府不能亂作為，不能“吃拿卡要”;第二是法定職責必須為，政府又不能不作為，要加快政府職能轉變，加大簡政放權力度，推行權力清單、責任清單、負面清單和政務服務網(wǎng)這“三單一網(wǎng)”制度;第三是法無禁止即可為，企業(yè)作為市場主體，在市場資源配置中大有作為。近幾年來，我縣的非公企業(yè)發(fā)展步伐不斷加快，帶動了地方經(jīng)濟的發(fā)展，我們要大力推動“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”，真正做到藏富于民，進一步激活市場經(jīng)濟活力。
二是把握整體與全面這一關鍵。在規(guī)定動作上，20xx年全面深化改革領導小組工作要點和專項小組工作計劃，包括經(jīng)濟體制和生態(tài)文明體制、民主法制領域、文化體制、紀律檢查體制、社會體制、黨的建設制度、農村體制等各項改革都要按照規(guī)定不折不扣向前推進。在特色動作上，要大力開展“兩轉三爭”大競賽活動，充分發(fā)揮“兩轉三爭”在全面深化改革工作中的載體、抓手和平臺作用。在具體動作上，加快推進足球運動產業(yè)、工貿新城建設、昌銅高速生態(tài)經(jīng)濟帶建設等各項工作，抓住關鍵，整體推進。
三是把握民生與穩(wěn)定這一目的。習總書記強調：“環(huán)境就是民生，青山就是美麗，藍天也是幸福。”我們要大力促進生態(tài)文明建設，認真踐行以“河”為貴，以“樹”為榮工作理念，全面推進“河段長”和“樹保姆”制度，保護好xx的青山綠水。同時，注重發(fā)展穩(wěn)定和民生改善，強化社會保障體系，開展好精準扶貧工作，抓好法治政府建設，維護社會和諧穩(wěn)定，今年xx月，我縣公眾安全感測評位列全市第一，全省第二。
3、要凝心聚力。
一是在發(fā)展目標上強定力。習多次強調：“我們的改革是有方向、有立場、有原則的，在方向目標上凝聚共識，就是要堅定道路自信、理論自信、制度自信。”國家要增強定力，靖安也要增強定力，目前靖安的發(fā)展態(tài)勢良好，因此更要堅定自己的道路，只有堅定才會取得最后的勝利。有一則寓言故事，講的是一只狐貍看見一只蜈蚣在用它的一百只腳走路，于是好奇的問蜈蚣用一百只腳是如何走的，要先走哪一只腳再走哪一只腳，蜈蚣很疑惑，它從來沒有想過這個問題，結果思來想去，最后卻不會走路了。所以，我們也是一樣，在發(fā)展道路上走的很順利，就要堅定自己道路，狡猾的“狐貍”很多，在發(fā)展目標上，必須始終增強定力。
二是在“最大公約數(shù)”上添動力。改革是利益的調整，是思維定式的打破，很多工作“牽一發(fā)而動全身”。在改革工作中，我們遇到了許多急難險重的問題，到了啃“硬骨頭”的時候。首先，我們要迎難而上，在困難中增長見識，留下記憶。就像在水泥路上走路和在泥巴路上走路一樣，水泥路好走，但留不下腳印，泥巴路難走，但能留下了腳印。改革工作越難，越要迎難而上，在挑戰(zhàn)中增長才干，留下奮斗的足跡;其次，要全方位的考慮，尋找“最大公約數(shù)”。日本動畫片《聰明的一休》里，有一個一休和武士的小故事。有一天，武士抓了一條魚，問一休他手中的魚是死是活，聰明的一休知道武士是想要為難他，就說魚是死的，武士于是拿出活魚，一休立即將魚扔到河里，拯救了魚的生命。這個故事告訴我們，尋找“最大公約數(shù)”，就是要多方權衡利弊，全盤考慮問題，我們任何情況下也不能忘記初衷，要始終圍繞發(fā)展與穩(wěn)定的目標，滿足最廣大群眾的整體利益，使改革成果惠及全體人民。
三是在共識共為中聚合力。要整合各方面的力量，通過匯聚發(fā)展合力，集中優(yōu)勢兵力打贏殲滅戰(zhàn)。譬如人的一只手，做出的貢獻再大，如果砍掉，從整體分開，這只手就會腐爛，沒有任何作用;當它和身體相連成為一個整體時，才能發(fā)揮重要作用。所以，各部門要不斷凝聚改革動力，形成發(fā)展的合力，整體推動靖安向前跨越發(fā)展。
二、聚焦“兩轉三爭”，大力攻堅克難。
全縣“兩轉三爭”大競賽是全面深化改革的主陣地，活動啟動以來，大家按照活動要求，主動融入大局，迅速往前推進。
1、活動再深入。
一是拉開工作格局。包括足球產業(yè)發(fā)展領導小組在內的9個領導小組，都在圍繞“兩轉三爭”工作任務，通過定期召開調度會、現(xiàn)場會等多種形式，謀劃推進，保持機構高效運轉。
二是加快工作步伐。我們要以“一萬年太久，只爭朝夕”的精神，向上跑資金、爭政策，向下進企業(yè)、到一線解決具體問題。特別是《靖安動態(tài)》編印以來，全縣上下“比學趕超”的氛圍濃厚，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門都有亮點工作，比如5a景區(qū)創(chuàng)建、工貿新城規(guī)劃、征地工作順利推進，連天紅項目4棟車間廠房基礎已完工。招商引資勢頭良好，舉辦了兩場項目集中簽約活動，引進了包括旅游地產、滑雪、電子商務、白酒、啤酒、光伏發(fā)電等在內的一批新項目。
三是_工作難題。隨著工作的深入，剩下的都是難題，要認真加以解決。曾經(jīng)有一位老師對他的三個學生說，一棟房子怎么用最少的錢買東西把它填滿?第一個學生買了些茅草把房子填滿了，因為茅草便宜;第二個學生裝了一盞燈，把燈打開，整個房間充滿亮光;第三個學生晚上把窗戶打開，月光照進來，灑滿房屋，沒有花一分錢。這說明開動腦筋、借用外力的重要性，政府的資金是有限的，要用有限的資金去做盡可能多的事。一方面，要發(fā)揮銀行融資優(yōu)勢，形成良性循環(huán)，加快資金周轉;另一方面，要采用ppp模式，加強與大型國企的合作，不斷打開思維，借力發(fā)展。
2、機制要完善。
一是加強調度。堅持以“問題導向式”解決問題，各領導小組要充分做好前期基礎工作，以“具體建議式”提交決策，提出科學合理的意見建議。
二是強化執(zhí)行。鄧小平同志指出：“世界上的事情都是干出來的，不干，半點馬克思主義都沒有?！蔽覀円欢ㄒ岣邎?zhí)行力，能力和經(jīng)驗不足不要緊，只要用心，一定會創(chuàng)造條件解決困難，提升能力水平，推動工作穩(wěn)步前進。有這樣一則故事，南海有兩個和尚準備到普陀山去拜佛，一個和尚說過海要準備船，另一個和尚拿了一個化緣的缽就出發(fā)了。一年后，拿缽和尚已經(jīng)到了，準備船的和尚還沒有出發(fā)。所以，任何工作都不可能沒有困難，只有迅速進入，才能柳暗花明，闊步向前。不付諸實踐就只會原地踏步，一事無成。另一方面，我們要做有用的事，馬克思講過這樣一個故事，有一個教授坐船，他問船夫，說你懂哲學嗎?船夫說不懂，教授說，你50%的生命沒有了;教授又問，你懂數(shù)學嗎?船夫說不懂，教授說那你80%的生命也沒有了;最后一個浪打過來，船翻了，那個船夫問教授，你會游泳嗎，教授說不會，船夫說那你100%的生命沒有了。這個故事告訴我們要做具體的事情，不能坐而論道。公務員不可能什么都懂，但只要涉及到產業(yè)發(fā)展、招商引資等具體工作，就要多學多問，研究通研究透才能正確應對。
三是明確考核。要用好考核這根“指揮棒”，制定好“兩轉三爭”大競賽考核方案，引導各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門把功夫下在平時，把精力用在扎扎實實、一步一個腳印地干工作上，在全縣上下營造一種“你追我趕求發(fā)展、瞄準目標抓落實”的濃厚氛圍。
3、保障需加大。
一是基礎保障。要夯實三個主體，第一政府要發(fā)揮組織引領作用，做好改革工作的規(guī)劃設計，幫助企業(yè)解決實際問題，提供政策保障;第二企業(yè)是市場的主體，要支持企業(yè)開拓市場，轉型升級，做大做強;第三群眾是改革發(fā)展的參與者和受益者，要大力支持全縣清潔工程建設，推動全域化旅游;提升自身文明素質，大力發(fā)展鄉(xiāng)村旅游。同時，我們還要推進基層服務型黨組織建設，繼續(xù)開展好“連心、強基、模范”三大工程，打造好“一線三員”工作法、“白云深處黨旗紅”等黨建品牌。今天的會上研究了靖安縣農村信用社改制問題，這也是今年全縣改革的一項重點工作，可以說農商銀行成立后將成為靖安人自己的銀行，改制后貸款審批額度將大幅提高，有利于推進我縣實體經(jīng)濟發(fā)展。希望有關責任部門要做好清收拖欠不良貸款工作，助推改制成功，不斷提升金融支持靖安經(jīng)濟發(fā)展的能力。
二是隊伍保障。要大力開展“謀事實、創(chuàng)業(yè)實、做人事”的三實干部隊伍創(chuàng)評活動，結合即將開展的“三嚴三實”專題活動，進一步激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)熱情。從整體來說，大家都進入了工作狀態(tài)，上級領導和群眾對靖安發(fā)展也充滿希望，但是我們還是有差距：有的干部麻木不仁，造成了工作上的損失;有的干部尸位素餐，在其位而不謀其政;還有的干部始終進入不了工作狀態(tài)，做事不用心，像一只鸚鵡，只能做“傳話筒”，根本無法負擔起繁重的改革任務。
三是紀律保障。習總書記強調：“要下大氣力拔‘爛樹’、治‘病樹’、正‘歪樹’，使領導干部受到警醒、警示、警戒?！本赴驳氖聵I(yè)耽誤不起，也不允許我們耽誤，“兩轉三爭”大競賽活動進展如火如荼，每名同志要對自己要有一個正確的認識。目前，我縣干部的紀律作風情況整體良好，但也存在違反“八項規(guī)定”的現(xiàn)象，紀檢部門和組織部門要加大明察暗訪力度，著力解決作風問題，為靖安發(fā)展的主旋律和干部隊伍的純潔性、先進性、堅定性提供堅實的紀律保障。
三、加速融入xx，對接刻不容緩。
《長江中游城市群規(guī)劃》成為國家戰(zhàn)略后，長沙、武漢、南昌等城市都在積極對接，三個城市中，南昌的gdp是武漢的三分之一，長沙的二分之一?，F(xiàn)在長沙正在構建“3+5”的“大長株潭”城市群，而武漢提出的“1+8城市圈”更是全國的典范。南昌的發(fā)展形勢日益緊迫，因此南昌大力推動“1+9”一小時經(jīng)濟圈建設，正在著力構建南昌大都市區(qū)。靖安作為南昌大都市區(qū)的重要成員，加速融入南昌，是靖安發(fā)展的必然選擇，也是改革發(fā)展的重要突破口。
(一)xx怎么定位。
按照武漢城市圈的分法，共分為三個區(qū)劃，第一是核心區(qū)，第二是緊密區(qū)，第三是輻射區(qū)。用一個雞蛋來比喻它，核心區(qū)是蛋黃，緊密區(qū)是蛋白，輻射區(qū)是蛋殼，而xx在南昌正處“蛋黃”的位置。新的省行政中心今年下半年即將搬遷，到靖安距離只有37公里，靖安屬于南昌半小時經(jīng)濟圈。另外，xx山青水秀、風光旖旎、生態(tài)良好。因此，xx的定位是“省會核心區(qū)，天然后花園”。
(二)xx如何對接。
我們提出的“六以理念”、“兩轉三爭”、生態(tài)文明建設、生態(tài)經(jīng)濟發(fā)展與南昌具有很強的互補性和共融性。概括而言，我們的工作具有三個性質：
三是文化性，有文化才有靈魂，要走差異化發(fā)展道路，實現(xiàn)互補共融。
(三)xx能做些什么。
1、交通一體。
加快形成多線路、大密度的交通網(wǎng)絡系統(tǒng)，構建快速便捷通道。要推進南昌經(jīng)靖安達修水的城際鐵路，加快推進同城一體化。抓好三爪侖至廬山西海旅游公路，努力實現(xiàn)九江、南昌、宜春旅游一體化。同時，要加快推進永修經(jīng)靖安至樟樹高速公路、靖安經(jīng)奉新至高安高鐵站一級公路等交通基礎設施建設，提升區(qū)域合作力度。
2、功能互補。
一是居住區(qū)。南昌的房屋均價是9000元左右，而靖安的房屋均價是3900元左右，如果輕軌開通后，來回南昌只需一刻鐘時間，工作在南昌，生活在靖安將成為一種潮流。同時，我們要進一步提升功能服務，加強靖安中學和師大附中聯(lián)合辦學能力，將工業(yè)園區(qū)轉化成工貿新城后，全面實現(xiàn)醫(yī)療、學校等基礎設施的配套，打造承接5萬人居住的新區(qū)。
二是旅游區(qū)。靖安旅游有兩個特點：第一是全域性旅游，全縣都是一個大景區(qū);第二是所有的產業(yè)都圍繞旅游定位?！耙划a助推旅游”，要堅持以旅游的理念經(jīng)營農業(yè)，把農村產品變成旅游產品、休閑食品，把茶園、果園變?yōu)椴烧獔@、觀光園，大力發(fā)展農家樂旅游?！岸a服從生態(tài)”，再好的項目，如果影響生態(tài)、破壞環(huán)境，我們都堅決不予審批?！叭a激活全局”，堅持旅游興縣，把旅游產業(yè)作為主導產業(yè)來打造，做強做大產業(yè)集群。
三是有機農產品供應區(qū)。把靖安的有機大米、高山蔬菜供應到南昌，目前南昌有一個超市叫百果千菜，專營靖安的蔬菜、大米、豬肉，現(xiàn)在開了35家，計劃開到100家。
四是養(yǎng)生養(yǎng)老區(qū)。靖安遠離霧霾、堵車、噪音、食品安全、人情淡漠等“工業(yè)時代病”，是一個返璞歸真的好地方?！坝幸环N生活叫xx”形成了共識，我們的生活就是回歸，第一是回歸大自然，盡可能給自己多一點的時間到大自然去，呼吸新鮮空氣;第二是回歸田園生活，體驗當農民的感覺，發(fā)展鄉(xiāng)村旅游要以尋找鄉(xiāng)愁為主題，各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)集鎮(zhèn)規(guī)劃也要體現(xiàn)鄉(xiāng)愁和老家的味道，尋找童年的情懷。第三是回歸內心，通過禪修靜養(yǎng)、參僧拜佛，達到回歸內心。
五是運動休閑區(qū)?；[峽漂流夏天開始營業(yè)，中源高山滑雪正在對接之中，馬術俱樂部、低空飛行俱樂部項目也正在招商推進之中。我們還要大力推進足球運動產業(yè)發(fā)展，以足球產業(yè)來拉動旅游、帶動城鎮(zhèn)化建設。今后的旅游做到“一靜一動”，所謂“靜”，是指參禪拜佛、禪修靜養(yǎng)，所謂“動”，是指戶外休閑運動。
3、產業(yè)相融。
要著力推進生態(tài)工貿新城建設，把生態(tài)工貿新城打造成為南昌產業(yè)轉移的重要承接地。要圍繞硬質合金工具和綠色照明兩大省級產業(yè)基地，在扶強做大江硬、杰浩、合力照明等龍頭企業(yè)的同時，積極吸引南昌相關配套產業(yè)合作發(fā)展，拉長和延伸上下游配套產業(yè)鏈。
4、經(jīng)濟共建。
xx位于南昌的西邊，南昌向東、向南、向北發(fā)展都受到了一定的制約，只有向西才有廣闊的發(fā)展空間。新的省行政中心搬遷后，以此為圓心畫一個圓，xx距離圓心37公里，僅半小時車程，xx要與南昌通過交通一體、功能互補、產業(yè)相融，最終可以達到經(jīng)濟共建，實現(xiàn)經(jīng)濟一體化。
(四)下一步打算。
1、理念上實現(xiàn)一致。融入xx大都市區(qū)，要與南昌多溝通、聯(lián)系，實現(xiàn)互補、共建、共融。還要增強主動意識，進一步轉變思想，更新觀念，把靖安放到南昌大都市區(qū)發(fā)展的大局中去謀劃接軌，進一步了解研究南昌，增強“融入”的競爭意識和憂患意識。
2、規(guī)劃上無縫對接。對于交通規(guī)劃、產業(yè)規(guī)劃和功能規(guī)劃等各種規(guī)劃，我們要主動對接，積極爭取。結合“十三五”規(guī)劃編制，要抓緊完成城市總體規(guī)劃修編，進一步優(yōu)化空間布局、產業(yè)布局和功能布局，以規(guī)劃的前瞻性和科學性引領發(fā)展。
3、政策上主動融合。xx是第二批全國生態(tài)文明示范工程試點縣、全省美麗鄉(xiāng)村試點縣、全省低碳工業(yè)示范縣，在政策上得到了很多支持。要不斷深化融入長江中游城市群發(fā)展規(guī)劃的研究，主導接受南昌大都市區(qū)的各種輻射帶動。
4、招商上注重互補。要引進有實力、有理念的客商，由投資商來負責推介和完成具體相關工作。還要積極“走出去”，在南昌召開項目招商推介會，加強與xx高新技術開發(fā)區(qū)、南昌小藍工業(yè)園、昌東工業(yè)園的產業(yè)對接，積極承載南昌項目、人才、技術的梯度轉移，拉長產業(yè)鏈條。
同志們，全面深化改革任務艱巨、責任重大、使命光榮，我們要按照中央、省委和市委的統(tǒng)一部署，把改革具體工作落到實處，取得實效，為推進xx綠色崛起、跨越發(fā)展作出新的更大貢獻!
教育系統(tǒng)禁毒工作匯報材料篇十二
又好又快發(fā)展而努力奮斗。
（2010年12月1日）。
各位領導，同志們：
2010年是“十一五”規(guī)劃的收尾年，是我縣經(jīng)濟社會快速發(fā)展，人民生活水平穩(wěn)步提高的關鍵年。一年來，在團市委和縣委、縣政府的關懷和支持下，全縣共青團工作認真貫徹落實黨的十七屆四中、五中全會和團的十六屆三中全會精神，以“黨團共建服務中心、創(chuàng)先爭優(yōu)青年先行”為宗旨，積極推進四大基礎建設，嚴格履行四項基本職能，較好的完成了既定目標任務?，F(xiàn)將主要內容簡要匯報如下：
一、牢記使命，搶抓核心，全力推進青少年思想道德建設。
廣大團干部和團員青年的政治理論水平和創(chuàng)先爭優(yōu)意識。9月20日，組織各基層團組織負責人召開黨群共建“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動暨學習型團組織建設會議，集中學習了王兆國、李源潮的講話精神，深入開展討論交流和互評互議活動。10月下旬以來，全縣各級團組織以黨的十七屆五中全會公報、工作報告和重要講話為主要內容，開展了“四個一”活動，即收集一批學習資料、開展一次專題學習活動、組織一次專題學習輔導和撰寫一篇。
心得體會。
在全縣共青團系統(tǒng)集中開展了黨的十七屆五中全會精神學習活動。
2、青少年主題實踐教育不斷加強。“3.5”學習雷鋒活動日，開展了“雷鋒故事進校園”活動，參與中小學學生人數(shù)達1.1萬名；清明節(jié)期間，以“追憶革命歷史，傳承紅色精神”為主題開展清明節(jié)掃墓活動，2100余名青少年接受了愛國主義教育；5月份，開展“祝福慶陽”書信文化大賽活動，寄發(fā)書信作品近2萬封。7月份，開展了暑期夏令營活動，組織47名青少年赴北京觀看升國旗儀式、登長城、走進北大校園和參觀中國科技館等。10月28日，在華池一中舉行了“十八歲成人宣誓儀式”，492名十八歲在校學生莊嚴宣誓，并開展了義務植樹等志愿服務活動和“我心中的十八歲”有獎征文活動。
華教授，在縣幼兒園、柔遠小學舉辦了兩場專題報告會，為200名學生家長帶來了家庭教育及孩子心理健康教育方面的先進理念和科學方法，現(xiàn)場解答了部分家長心底的疑慮和困惑。
4、民族優(yōu)良傳統(tǒng)教育點多面寬。在西南地區(qū)遭遇特大旱災之際，組織開展了“每人捐贈一瓶飲用水”活動，廣大青少年共捐款11604元；“4.14”青海玉樹地震后，募捐11377元。甘肅舟曲發(fā)生特大泥石流災害后，組織捐款1850元。為再生障礙性貧血癥患兒慕振超和患有惡性骨腫瘤少年田勇分別捐款40640.9元、3300元。
5、“保護母親河行動”繼續(xù)推進。4月8日至12日，以“共建青年林，保護母親河”為主題，組織縣直中小學生開展了義務植樹活動，完成“青年林”建設300畝，栽植油松6萬余株。10月29日，組織青年志愿者和中學生110余人，進行了全面補植，使“保護母親河行動”得以繼續(xù)推進。
二、圍繞中心，把握要務，全力推進青年建功立業(yè)服務縣域經(jīng)濟建設。
格”種豬繁育基地進行了觀摩學習。在全縣科技、文化、衛(wèi)生、法律“四下鄉(xiāng)”活動中，散發(fā)宣傳資料8000余份，接受農村青年咨詢近400人（次）。
2、農村青年創(chuàng)業(yè)小額貸款項目取得突破。11月19日，華池團縣委舉行了共青團青年創(chuàng)業(yè)小額貸款項目啟動儀式，落實貸款月利率6.75‰，低于省上專題會議確定6.98‰的最大優(yōu)惠政策。每年將發(fā)放農村青年創(chuàng)業(yè)小額貸款300萬元，發(fā)放惠農卡150張，有效地解決100名農村青年創(chuàng)業(yè)面臨的資金瓶頸問題。
3、青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習基地取得進展。根據(jù)團市委青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習基地建設的總體要求，確定華池縣紅色旅游景區(qū)管理局接待中心、甘肅高原圣果沙棘開發(fā)有限公司華池分公司為見習基地，與其負責人達成見習共識，已經(jīng)報請團市委進行審批，為華池縣青年提供20個見習崗位，積極促進全市青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習基地建設步伐。
4、共青團支持基層青年書屋順利建成。11月18日，在悅樂鎮(zhèn)悅樂社區(qū)完成了“共青團支持基層青年書屋”建設。捐贈的圖書包括中外名著、科普讀物和家居裝飾等青少年感興趣的圖書20多類、632冊，共計價值1.4萬余元，為悅樂鎮(zhèn)廣大青少年提供了良好讀書條件。
三、
勇立潮頭，樹建新風，全力推進和諧社會精神文明建設。
1、青年志愿者服務行動樹倡新風。3月5日，組織志愿者逾千人走上街頭，開展清掃街道和縣城河道衛(wèi)生、清除街道“牛皮癬”、義務理發(fā)等志愿服務活動。3月份“青年志愿者服務月”活動中，以“弘揚雷鋒精神，創(chuàng)建省級文明縣”為主題，開展了多種形式青年志愿服務行動。7月份，招募青年志愿者60名，在“省十二運”華池賽區(qū)賽事舉辦期間，集中開展了后勤服務、會場布臵、來賓接待、安全協(xié)管和賽事服務等工作，9月12日完成了“省十二運”華池縣火炬?zhèn)鬟f護跑任務。同時，組織志愿者積極參與“永安保險杯”甘肅省第十屆釣魚比賽、“甘肅.南梁首屆紅色旅游文化節(jié)”服務活動。
時兩個多月，于11月編印了包含預防青少年違法犯罪知識問答、案例和兒歌等內容的《預防青少年違法犯罪知識手冊》，按照每個班級一冊的標準向全縣各中小學校散發(fā)。青少年法制教育長廊和藝術長廊建設已經(jīng)完成了現(xiàn)場勘查和初步規(guī)劃，正在積極聯(lián)系有關單位籌劃建設。
3、關愛農民工子女服務行動持續(xù)深入。4月29日，參與全縣“頌歌獻給建設者”活動，以“大手牽小手，愛心結成對”為主題，在柔遠初中給農民工子女和柔遠初中校舍施工現(xiàn)場的農民工兄弟，送上了生理衛(wèi)生及心理健康、消防、禁毒、安全生產、應急自救等方面的知識，向他們捐贈筆記本、跳棋、象棋等文體用品和勞保用品150余件，贈送《預防未成年人犯罪法》、《未成年人保護法》和《甘肅省實施〈未成年人保護法〉辦法》等法律宣傳手冊900冊，并與50名農民工子女結成對子，建立長期幫扶關系。6月1日，聯(lián)合采油二廠團委，在城壕小學開展了關愛農民工子女志愿服務行動，團市委和采油二廠團委向城壕小學捐贈價值1.3萬元的圖書和文體用品，爭取到縣教育局、城壕鄉(xiāng)、城壕村捐款各1000元。
悅樂鎮(zhèn)喬崾峴小學和縣圖書館捐助3萬元體育用品、文具和圖書。8月份，積極開展“圓夢大學”行動，落實“中國石油慶陽石化公司助學基金”資助12名大學新生24000元；聯(lián)合縣教育局為27名大學新生落實市財政專項救助金；整合社會資金，為7名大學新生發(fā)放救助金1.3萬元，每人贈行李箱1個。9月30日，落實上海達安企業(yè)發(fā)展有限公司為南梁鄉(xiāng)達安希望小學捐贈12243元教學物資。10月份，完成了懷安鄉(xiāng)國家電網(wǎng)愛心希望小學教學樓建設工程，第二批援建資金20萬元年內可以到位。
5、青年文明號管理工作逐步規(guī)范。在青年文明號管理工作中，進一步健全工作機制，制定印發(fā)了青年文明號復核評分細則，以團省委城市青年工作部孫雯部長率隊檢查省級青年文明號為契機，對我縣已經(jīng)創(chuàng)建的各級青年文明號先進集體，安排了為期一月的自查整改活動。在本年度申報市級青年文明號先進集體時，嚴把質量關，對達不到創(chuàng)建標準的申請單位，堅決不予申報，提高了青年文明號的公信力，提升了社會各界的認可度。
四、黨團共建，強基固本，全力推進共青團基層組織建設。
“兩新”組織團建工作，年內共新建非公有制企業(yè)團支部20個，實現(xiàn)了我縣共青團組織的全面覆蓋。充分發(fā)揮網(wǎng)絡對青年群體的影響力，建立了華池共青團qq群，拓寬了團組織聯(lián)系青年的手段和渠道。依托團情統(tǒng)計新軟件，完成了全縣共青團基本信息管理系統(tǒng)基礎信息錄入工作，實現(xiàn)了對團組織、團員的信息科學化管理。
2、團的干部隊伍建設得到加強。7月份，舉辦了全縣共青團干部、少先隊輔導員培訓班，邀請團市委書記毛鴻博一行就當前共青團工作重點作了專題講座，結業(yè)典禮上縣委副書記閆煥智就華池青年工作作了全面解析、深刻闡述和重要指示，126名團干部、少先隊輔導員參加了培訓，并集中參觀了山莊鄉(xiāng)萬畝雙壟溝播玉米種植基地和千畝優(yōu)質沙棘基地建設、林鎮(zhèn)鄉(xiāng)新農村示范點建設以及縣城新區(qū)建設和舊城改造，赴南梁革命紀念館、抗大七分校舊址和寨子灣蘇維埃政府舊址等愛國主義教育基地，接受了革命傳統(tǒng)教育。8月份，組織10名團青干部，參加了全市第七期團青干部培訓班，我縣共青團組織又為本次培訓班提供了3個觀摩學習點。11月份，聯(lián)合縣委組織部任命當年分配的5名“大學生村官”兼任村團支部書記，提升了基層團干部隊伍的整體素質。11月19日，組織4名鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委書記，及時參加全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）團委書記第二期培訓班。
3、團的工作作風建設得到改進。按照縣委的總體部署，在全縣共青團系統(tǒng)和團縣委機關相繼開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)”和創(chuàng)建“八型”機關活動，在全縣共青團系統(tǒng)形成了濃厚的學習氛圍，取得了顯著成效，共青團干部做好青年工作和群眾工作的能力得到了加強，樹立了共青團的良好形象。
4、共青團華池縣第十八屆代表大會勝利召開。5月26日至28日，勝利召開了共青團華池縣第十八屆代表大會，選舉產生共青團華池縣第十八屆委員會委員，順利完成了換屆選舉工作。
以上匯報，不妥之處，請批評指正。
教育系統(tǒng)禁毒工作匯報材料篇十三
鯉城區(qū)是歷史文化名城泉州市的中心城區(qū)，人文薈萃，文化積淀豐厚。多年來，在各級黨委、政府的高度重視和關心、支持下，鯉城區(qū)始終堅持教育優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位，在實施“科教強區(qū)”戰(zhàn)略，全面推進鯉城教育現(xiàn)代化進程中，取得顯著成效：-連續(xù)六年保持“雙高”水平通過“兩基”跟蹤檢查；省政府授予鯉城區(qū)“基本普及九年義務教育，基本掃除青壯年文盲”區(qū)；泉州市政府授予鯉城區(qū)教育“兩基”工作先進區(qū)；省教育廳確定鯉城區(qū)為首批課改實驗區(qū)。在全市首家接受素質教育督導評估，203月在全市首家通過“雙高普九”市級核查，5月在全省首批接受“雙高普九”省級驗收，8月省政府授牌表彰。20,被授予福建省高水平高質量普及九年義務教育區(qū)（閩教督[]8號）,省教育廳劉平副廳長及各項目組長對鯉城區(qū)“雙高普九”給予高度肯定,指出鯉城區(qū)教育總體發(fā)展基礎好、水平高；教育局被評為福建省“五小”公民道德先進集體；泉州七中、區(qū)實小被確認為福建省中小學校素質教育工作先進校；區(qū)實小被評為省級課改實驗校；各類示范校創(chuàng)建有新成效，省、市、區(qū)文明校比率占全區(qū)學校總數(shù)的88.6％；一批省級示范校及優(yōu)質園順利通過復評；區(qū)實小、通政小學被授予“省級道德實驗校”;西隅小學被確定為省小學數(shù)學發(fā)展性教學實驗與研究實驗基地校；現(xiàn)代教育技術建設有新成效，通過市級小學“十配套”驗收比率達83.3%，居全市首位；全區(qū)專任教師學歷達標率為100％，小學專任教師?？票嚷省⒊踔袑Ｈ谓處煴究票嚷柿腥惺孜?。從學前教育到高中階段各類教育全面發(fā)展，可以滿足鯉城地面適齡少年兒童入學需求。“雙高普九”主要指標都達到驗收標準，其中部分指標如學前三年入學率96.41%、初中入學率98.51%、高中階段毛入學率186.66%，走在全省前列,并充分發(fā)揮了示范、輻射作用。
在教育發(fā)展進程中，鯉城區(qū)教育系統(tǒng)始終堅持把行風建設作為系統(tǒng)內部精神文明建設的重要內容來抓，以“內抓管理，外樹形象，爭創(chuàng)文明單位”為目標，圍繞區(qū)委、區(qū)政府“科教強區(qū)”發(fā)展戰(zhàn)略，加強領導，精心組織，強化措施，接受監(jiān)督，務求實效，全面推動了教育系統(tǒng)行風建設工作。根據(jù)上級有關開展行風評議工作的文件精神，結合本系統(tǒng)的工作實際，深入開展民主評議行風建設工作，將行風建設與教育管理、教育教學有機滲透，形成教育工作的統(tǒng)一體，積極推進鯉城教育現(xiàn)代化進程?，F(xiàn)將主要工作匯報如下：
一、加強領導、統(tǒng)一部署，確保行評工作順利開展。
我區(qū)教育系統(tǒng)黨政領導高度重視民主評議行風工作，把教育的行風建設作為教育軟環(huán)境建設的重中之重提到了重要日程，在人員變動的情況下，及時調整充實了民主評議行風領導小組，組成了以教育局局長為組長，各相關科室負責人為主要成員的民主評議行風工作領導小組，加強對民主評議行風工作的領導。同時續(xù)聘金國淵、莊村生、金培強、陳天成等同志為行風評議代表，強化檢查、督促、指導職能。領導小組在深入實際調查研究的基礎上，制定了《2005年鯉城區(qū)教育系統(tǒng)民主評議行風工作的實施方案》《關于進一步做好教育系統(tǒng)民主評議行風工作的意見》以及更新充實《鯉城區(qū)教育系統(tǒng)行風狀況問卷調查表》內容，明確了評議工作的指導思想、組織領導、對象、內容、方法步驟和主要措施，將群眾反映強烈的治理中小學亂收費及師德師風建設等問題作為系統(tǒng)行風評議工作的重點。教育局每年多次召開全局干部會議和校長書記會議，傳達上級關于民主評議行風的工作精神，樹立“教育就是服務”的觀念，明確當前教育系統(tǒng)中仍然個別存在著收費、師德等方面的行風問題，強調民主評議行風是一項長期性的工作，對于鞏固治理亂收費成果，深化師德師風建設，凈化育人環(huán)境，維護社會和學校的穩(wěn)定，促進教育事業(yè)的改革與健康發(fā)展具有重要意義。
為了進一步做好民主評議行風工作，我們要求各基層單位要切實做好了“五個一”工作：召開一場家長及社會人士座談會，對學校教育行風狀況進行面對面評議；召開一次民主評議行風評議大會，對教育系統(tǒng)行評工作進行總結；做一次民主評議行風工作民意調查（發(fā)出調查卷7759張，收回7582張，滿意、較滿意7206張，滿意率達95%），各校針對群眾提出的意見和建議，制定整改措施，并逐條逐項抓好落實；出一期行風工作版報；每位教師寫一篇在教育教學實踐提升師德水平的心得體會。
二、完善規(guī)章制度，規(guī)范收費管理。
學校收費是一項社會極為敏感的工作，做好收費管理工作是行風建設的熱點、難點問題。鯉城區(qū)教育局不折不扣地貫徹執(zhí)行國家、省、市關于學校收費管理的各項規(guī)定，按照區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一部署，以堅定的信心、堅決的態(tài)度、得力的措施，把教育系統(tǒng)廣大干部群眾的思想進一步統(tǒng)一到“三個代表”重要思想上來，把治理教育亂收費工作作為當前的重要工作和頭等大事來抓，積極推行義務教育階段“一費制”收費聽證、收費公示、校務公開、會計集中核算、收費“四統(tǒng)一”（即：統(tǒng)一收費項目、統(tǒng)一收費標準、統(tǒng)一使用行政事業(yè)性收費票款分離專業(yè)票據(jù)、統(tǒng)一繳入財政專戶，實行“收支兩條線”管理）、投訴舉報、責任追究等規(guī)章制度，用制度規(guī)范教育收費，做到防范在前，使治理工作旗幟更鮮明，態(tài)度更堅決，成效更明顯。
1、建章立制。教育系統(tǒng)制定了《鯉城區(qū)義務教育“一費制”實施辦法》《鯉城區(qū)治理教育亂收費實施方案》、《鯉城區(qū)教育系統(tǒng)會計核算中心工作實施方案》《鯉城區(qū)教育系統(tǒng)報帳及審核暫行辦法》，從制度上為我區(qū)全面治理教育亂收費，推進教育健康、快速發(fā)展提供政策保障。還建立了治理教育亂收費局際聯(lián)席會議制度，并按照黨風廉政建設責任制將治理教育亂收費工作任務和責任層層落實，分解到位；要求各校不得以任何借口和理由忽視和放松治理教育亂收費工作，更不允許違規(guī)擅立收費項目、提高收費標準。
2、明確責任。教育系統(tǒng)堅持把教育收費管理作為行風工作的重點，堅持“誰主管、誰負責“的原則，每個學期初要求校長與教育局簽定收費責任書，明確收費政策，進一步落實責任。全面推行“收費項目上墻”制度，強調學校收費必須嚴格按“省立項目、省定標準”原則執(zhí)行，真正做到“基層收費，主管部門管理，基層學校使用，財政監(jiān)督、審計跟蹤”的規(guī)范管理。
3、迅速行動。區(qū)教育局在全國及全市治理教育亂收費會議召開后，立即召開全區(qū)學校書記、校長、總務主任及財務人員會議，全面?zhèn)鬟_兩個會議的精神，并根據(jù)教財[2005]7號文、閩價[2005]費259號文、泉鯉政教[2005]99號文及泉鯉價[2005]9號文的要求，嚴格依法治校、規(guī)范教育收費，堅持自查自糾，推進鯉城區(qū)教育收費進一步規(guī)范化，從根源上杜絕亂收費行為。各校做好春秋兩季收費自查工作，查找工作差距、排查工作盲點，研究和采取治本之策，填報福建省中小學收費專項檢查自查登記表，并認真寫好文字匯報材料上報教育局。教育局3月份、9月份組織相關人員對學校進行“拉網(wǎng)式檢查”和不定期地抽查，對查出的問題責令其整改。今年9月21日順利通過了省物價廳、教育廳、財政廳等幾個部門聯(lián)合組的檢查。
4、監(jiān)督檢查。通過新聞媒體、公示牌、公開信等形式向學生家長和社會公示收費項目、收費標準，真正把學校收費政策交給廣大人民群眾。為了讓社會監(jiān)督我區(qū)教育收費情況，鯉城區(qū)教育局多次登報公布舉報電話，并將教育收費的管理辦法公布在報紙上，對社會作出了承諾，讓群眾了解、理解、支持教育的收費工作，營造有利于治理教育亂收費的輿論氛圍和社會環(huán)境。教育局為了進一步加強對教育收費的監(jiān)察力度，還專門設立監(jiān)察室，由專人負責，實行首問首接制，對群眾反映的問題及時了解、及時處理、及時反饋。
三、推行政務公開，加強機關效能建設。
為進一步深入做好教育系統(tǒng)政務公開各項工作，今年九月，教育局再一次調整政務公開領導小組和行風評議領導組織機構，對人員進行充實，并對有關工作進一步細化，成立各專門小組負責相關工作。一是再次向基層學校及社會公布教育局政務公開投訴電話號碼，方便群眾觀看及提出意見、建議，投訴電話由專人值班，對群眾所反映意見集中進行分類，交由相關股室限期答復處理，并反饋給群眾。二是充分利用鯉城區(qū)政府公眾信息網(wǎng)及本局局域網(wǎng)公布政務工作。每月8日在政務公眾信息網(wǎng)及區(qū)政府政務公開欄定期公開教育系統(tǒng)政務工作情況。內容包括工作規(guī)劃、重大決策、為民辦實事進展情況；學校基建工程招投標、預算結算及物資采購情況；招生制度及招生情況；干部選拔任用、獎罰、職稱評聘情況；行政事業(yè)性收費，扶貧賑災資金（包括教育基金的捐、集資）分配使用情況；單位財務收支、接待費及車輛、通訊工具的配備和使用情況；計劃生育等有關工作。區(qū)教育局與政府公眾信息網(wǎng)聯(lián)合將教育部門有關審批、審核事項制度、辦事流程上網(wǎng)公告，并向社會公布相關股室咨詢電話，同時在區(qū)教育局信息網(wǎng)行風評議、政務公開欄公開教育有關文件，增強教育行政主管部門辦事透明度，主動接受社會各界和群眾監(jiān)督。三是嚴格對政務公開的審核，區(qū)教育局由專人負責政務公開事項，有關股室每月6日定期向政務公開領導小組上報本月股室公開事項，由政務公開小組集中討論后篩選出針對強、有典型性的方案，上報區(qū)政府效能辦并在本局政務公開欄公布。
四、深化校務公開，提高教育工作效率。
進一步完善和規(guī)范校務公開制度，拓展校務公開的內容、形式和渠道，增強校務公開的針對性、時效性，以學校的教育教改、教職工及社會關注熱點為重點，不斷完善各項公開制度，做到校務公開與落實黨風廉政責任制、規(guī)章制度建設、機關管理、學校管理、深化學校內部體制改革相結合。
（1）進一步增加財務管理的透明度。全區(qū)各校實行亮牌收費，收費項目標準上墻公布，堅決杜絕年段、處室以任何形式收費和私設小金庫。如泉州七中的財務報表每月5日公布外，還通過教代會制定《泉州七中崗位津貼暫行規(guī)定》、《泉州七中初、高中畢業(yè)生教師獎勵辦法》和《泉州七中教師職務年度考核試行標準》等規(guī)定，做到獎罰分明，福利補貼公開；堅持繳費生的收費標準、收支情況及時向教師公開；堅持捐款助學公開；堅持勤工儉學（校辦廠）收入公開。幾年來先后接受國家教育部監(jiān)察局、省、市教育主管部門的校務公開檢查及現(xiàn)場會，教育部監(jiān)察局王明真局長和中紀委吳定富副書記對該校的校務公開工作給予高度肯定。目前各校均采用在教師大會、家長會、升旗儀式、書面通知等形式公布收費項目及標準，讓師生和家長心中有數(shù)，促進校務公開工作更趨規(guī)范化。
（2）規(guī)范職稱評審、公開招聘程序。
職稱評定工作關系到每個職工的切身利益。在職稱評定工作中，堅持嚴要求、高標準、細服務、三公開的原則，從根本上改變以往“門難進、臉難看、事難辦”的工作作風。在每年的職稱評定工作中，嚴格堅持“三公開”，即標準公開、程序公開、結果公開，對于教師所應知道的，及時傳達，及早安排，對于評定名單、評定結果均在教職工大會上公布。“三公開”的實行，使職稱評定工作真正做到規(guī)范化、制度化。為保證職稱評審公開、公平、公正，目前，鯉城區(qū)采取職稱評聘公開述職會的形式，由申請者把自己的任職條件和工作成績逐一向學校職稱推薦組作述職報告。推薦組再以工作成績?yōu)榈谝灰罁?jù)，對申報者進行合議，并以無記名投票表決方式，確定推薦上報人選，進行張榜公布，聽取群眾意見。公開評議方式，給每一位申報者創(chuàng)造了公平的條件，提供了同等競爭的機會。鯉城區(qū)不少學校在向教育主管部門推薦選拔中層干部時，普遍采取公開招聘方式，向全校教師公布推薦人員標準，動員教師積極自我推薦，并將自薦名單公布上墻，接受監(jiān)督。在公示以后，將確定人選推薦給教育局作為考核參考。
（3）增強民主監(jiān)督職能。區(qū)教育局明確要求在校務公開中，要充分發(fā)揮工會及教代會的監(jiān)督職能。強調教代會擁有三項權力：對學校行政有監(jiān)督權、評議權；對學校工作的重大決策有審議權；對教職工的生活福利有決定權。由于工會、教代會及家長委員會以民主監(jiān)督為基礎，加強了對權力運作監(jiān)督制約，學校領導在校務公開中，主動接受監(jiān)督，接受咨詢，做到“有疑必釋，有錯必究”。
五、加強教育與監(jiān)督，扎實推進黨風廉政建設。
教育系統(tǒng)以行風評議為契機，以糾風為重點，以“教育強區(qū)”迎檢為載體，加強機關效能建設，杜絕門難進、臉難看、事難辦和遇事推諉扯皮、辦事效率低下的現(xiàn)象，能夠辦的事，馬上去辦，共創(chuàng)明政清風的工作氛圍，進一步提高了機關服務質量。系統(tǒng)黨委組織黨員干部深入學習貫徹黨的十六屆四中全會、中紀委七次全會精神和省、市、區(qū)紀委會議精神，認真組織學習黨政紀條規(guī)，組織黨員學習區(qū)黨內法規(guī)知識并參加區(qū)競賽活動（獲二等獎）、組織黨員參加區(qū)“為民、務實、清廉”攝影書畫作品展（獲一等獎），進一步增強黨員干部拒腐防變的能力。著手抓好領導干部廉潔自律工作，在治理“紅包”、“紅帖”的基礎上落實區(qū)委、區(qū)政府關于喜慶、節(jié)日期間不準用公款贈送花卉、花籃的規(guī)定，堅決執(zhí)行市委、市政府“十不準”規(guī)定，認真落實黨風廉政建設責任制規(guī)定，建立“八小時以外”重大事項報告制度。加大監(jiān)督力度，做好信訪件的調查核實工作，系統(tǒng)紀委堅持把查處信訪件作為嚴肅黨紀的重要環(huán)節(jié)來抓，對信訪件做到件件落實、件件有回音，對存在的問題進行督促整改。全年共受理上級有關部門轉來及群眾來電來信21件（次），內容涉及教育收費、職稱評定、評優(yōu)評先等問題。系統(tǒng)紀委均一一給予調查核實，及時向上級有關部門反饋，辦結率100%。
六、抓師德師風建設，加強教師隊伍建設。
加強教育系統(tǒng)師德師風建設，樹立教師愛崗敬業(yè)、無私奉獻的高尚職業(yè)道德，促進學校依法治教，推進鯉城教育健康快速發(fā)展。廣大教職員工愛崗敬業(yè)，教書育人，勤奮工作，涌現(xiàn)了許多可歌可泣的先進典型，他們?yōu)槿嗣竦慕逃聵I(yè)嘔心瀝血，鞠躬盡瘁，是催人奮進的楷模。這是主流，但也應該看到個別教師師德也存在一定的問題，針對師德建設中存在的問題，鯉城區(qū)教育局將每年5月、9月定為師德建設月，通過張貼標語、出版專刊、召開專題會議、座談會，開展檢查、整改、家訪，組織撰寫心得體會等活動，把師風師德教育與提高教師思想政治素質結合，師風師德教育與教師的繼續(xù)教育結合，師風師德教育與嚴格教師隊伍管理結合，從而不斷提高教師的整體素質和“三育人”意識，改進了工作作風。在此基礎上，組織教師開展了教師形象和學校形象建設大討論。通過自己找、群眾幫、領導點等方式，亮思想、找根源，找出了差距與不足，提高了思想認識，明確了努力方向，進一步提高全區(qū)教師師德素養(yǎng)和敬業(yè)精神，再塑鯉城教師良好形象。我們注意在抓問題的同時樹立一些先進典型，及時表彰一批優(yōu)秀教師、先進教育工作者、優(yōu)秀班主任、德育先進工作者，讓他們在工作中起示范作用。加強師資隊伍建設，推進學校內部管理體制改革，重視加強中小學校長教師隊伍建設，努力造就一批思想作風正派、事業(yè)心強、具有高水平現(xiàn)代教育理論素養(yǎng)和管理能力的校長，使他們成為素質教育的帶頭人。共選送16人次中小學校長參加省、市中小學校長提高培訓。有計劃開展師資培訓，培養(yǎng)教學業(yè)務精湛的骨干教師，全年共有113人參加骨干教師培訓。
同時，廣泛利用家長信箱、家長學校、校長接待日等方式，鼓勵學生、家長和社會有關方面對教師職業(yè)道德狀況進行監(jiān)督和評議，力爭通過全方位的師德群體創(chuàng)優(yōu)活動，造就一支忠于教育事業(yè)、愛崗敬業(yè)、為人師表的教師隊伍。
七、積極做好幫貧扶助工作。
做好幫貧扶助工作，是本系統(tǒng)為民辦實事、加強行風建設的一個重要舉措。教育系統(tǒng)歷來高度重視貧困家庭子女的教育情況，采取有效措施保證每個孩子都能享受同等教育的機會。一是從開始，教育局設立教育基金助學扶貧，實行對特困家庭子女入學的減免資助政策，在學校摸底上報貧困家庭子女名單的基礎上進行家訪落實，確認扶助對象，對特困學生義務教育階段代辦費和雜費全免、實行免費入學，部分學生代辦費和雜費各減免一半，保證每個學生不因貧困而失學。二是除了教育局每年撥出10萬元以上資金資助貧困生外，各校也積極想辦法資助貧困學生，多方籌資幫助貧困生，在減免雜費的基礎上用獎學金方式獎勵學生。如泉州七中在減免學雜費、生活費補貼、免住宿費、贈送生活用品、助學金等項目中，一年就投入50多萬元。三是城鄉(xiāng)手拉手，學校對口扶貧，利用全校或全班的力量幫助貧困學生。四是發(fā)動社會團體、企事業(yè)家等單位和個人的力量捐資助學。五是教育局領導、七中等學校的行政人員出錢資助貧困學生，一幫一或者一幫二資助到大學畢業(yè)。六是免去開智學校學生的雜費，讓那些弱勢群體享受黨的陽光溫暖。七是我區(qū)外來工子女擁有“三證”可享受鯉城戶口同等待遇。
八、繼續(xù)做好初招電腦派位入學、畢業(yè)分配工作。
加強招生考試政策的宣傳力度，深化招生考試工作的改革，規(guī)范考務管理，健全完善計算機管理系統(tǒng)，同時積極推進和落實中考普通高中會考改革各項工作。在小學畢業(yè)生升初中免試就近、電腦派位入學工作中，區(qū)招生辦認真總結去年初招經(jīng)驗，制定嚴格的措施，成立2005年鯉城區(qū)招生委員會，邀請紀檢、監(jiān)察部門檢查監(jiān)督，確保招生工作的公開、公平、公正。
深化師范類畢業(yè)生就業(yè)制度改革，進一步加大雙向選擇的力度，引進選人用人的競爭機制，制定《2005年鯉城區(qū)師范類畢業(yè)生公開競聘上崗實施方案》，與人事局聯(lián)合開展2005年師范類本科畢業(yè)生公開競聘上崗工作，面向社會公開招聘中學教師學科崗位。
九、深入做好工會、關工委及老干部工作。
區(qū)教育局充分發(fā)揮工會的橋梁和紐帶作用，積極開展共建活動。泉州四中、明新中學、七中分校、開智學校以區(qū)級“先進教工之家”驗收為起點，通過自查、整改，向區(qū)總工會提交了申報“先進職工之家”的驗收材料。泉州七中工會準備迎接省級先進職工之家的復評。繼續(xù)抓好基層關工委創(chuàng)“五好”活動，以創(chuàng)“五好”為載體，全面提高基層關工委的工作水平?，F(xiàn)開展基層創(chuàng)“五好”活動單位15個，單位全部申報“五好”單位，區(qū)實驗小學已受地市級表彰。認真落實《老干部工作領導責任制》，明確職責，狠抓落實，確實從政治上、學習上、生活上關心和愛護老干部，使他們始終保持“政治堅定、思想常新、理想永存”，全面了解老干部生活情況，切實解決老同志實際困難，全面落實老干部有關待遇。
教育系統(tǒng)的行風建設和民主評議行風工作，在各級各部門的關心、支持下，取得了一定的成效。但教育事關社會穩(wěn)定，事關國運興衰，事關黨的事業(yè)成敗，我們將認真總結經(jīng)驗教訓，研究改進工作方法，加大監(jiān)查力度，抓住重點突破難點，強化責任，確保行風建設取得更加明顯的成效，為鯉城教育改革與發(fā)展創(chuàng)造一個良好的環(huán)境。
2005．12．16。
教育系統(tǒng)禁毒工作匯報材料篇十四
一、把深入學習“三個代表”重要思想與推進青少年素質現(xiàn)代化工作相結合。
繼續(xù)在團組織中開展主題鮮明、切合實際、形式多樣的“三個代表”重要思想學習教育活動。各級團隊組織切實帶領廣大青年團員深入學習“牢記兩個務必、實踐三個代表”重要思想；切實推動“三個代表”重要思想進教材、進課堂、進學生腦的工作，成為學習、宣傳、研究“三個代表”重要思想的堅強陣地；切實把學習“三個代表”重要思想作為思想政治教育和團隊活動的重要內容，原創(chuàng)：。
6、團教工委將統(tǒng)一印發(fā)表彰決定，并頒發(fā)獎狀、獎杯及獎品，按照區(qū)委教工委工作要求，06年將集結出版團隊活動集和優(yōu)秀論文集。
四、工作要求。
1、提高認識，高度重視。各校要從不斷加強團的自身建設，不斷推進工作發(fā)展，提高服務質量和效果的高度出發(fā)，重視和做好各項評選申報工作。并以此為手段，把具有先進性、創(chuàng)新性、實效性的工作經(jīng)驗挖掘出來，帶動全團工作水平整體提高。
2、認真落實、注重實效。各校團組織應以求真務實的精神，廣泛宣傳、層層布置、層層落實、層層推薦，增強評優(yōu)工作的實效性。在工作中要及時。
總結。
和推廣基層工作經(jīng)驗，不斷激發(fā)基層團組織和廣大團員的積極性和工作熱情，并結合實際，不斷創(chuàng)新工作方式，不斷完善評選表彰激勵機制，全面推進各項工作取得新發(fā)展。
2006年2月。
教育系統(tǒng)禁毒工作匯報材料篇十五
朱xx老師系我校地理教研組組長、初一地理備課組組長、初一（7）班班主任，中學一級教師。
從教19年以來，她先后承擔了高中和初中的地理教學工作，工作認真有方法，與同學相處融洽，課堂教學幽默風趣，深受同學們的喜愛。
八年的班主任工作中，她不僅致力于班級整體學業(yè)水平的提高，更注重學生綜合素質的培養(yǎng)。她積極配合班級科任教師組織教學和管理，與家長交往有理有節(jié)，所帶班級不僅歷次調研成績優(yōu)秀，在學校舉行的各項活動中也屢獲殊榮，多帶班級經(jīng)常榮獲“模范班級”稱號。
作為教研組長、備課組長，她以身作則、干在人前，任務分配時勇挑重擔，平時工作中團隊意識強，無私幫助和指導同組其他教師成長，所帶徒弟成長迅速、成績斐然。朱老師所帶領的初中地理教研組20xx年獲得“第十屆xx市普通中小學先進教研組”稱號。
做好各項工作的同時，她也沒有放松個人專業(yè)成長。近年來，她獲得江寧區(qū)教學骨干稱號；先后率隊獲得xx市網(wǎng)絡團隊競賽一等獎、江蘇省網(wǎng)絡團隊競賽一等獎、全國網(wǎng)絡團隊競賽一等獎；個人曾獲xx市說課比賽一等獎、江寧區(qū)優(yōu)質課比賽一等獎、江寧區(qū)信息化教學實踐與評比特等獎、微課比賽二等獎等獎項；還多次開設市、區(qū)、校級公開課、講座，有多篇論文省級發(fā)表和獲獎，并參與編制地理教材《祖國在我心中》（初中版）；先后參與研究xx市規(guī)劃課題并順利結題，主持研究區(qū)級規(guī)劃課題并順利結題，現(xiàn)有市級個人課題正在研究。
教師的工作不僅僅是教書育人，更是“朝向偉大事物”虔行。朱老師表示，她將在未來的歲月里更努力做事、更用心工作，回饋學校、回饋社會，實現(xiàn)自身價值！
教育系統(tǒng)禁毒工作匯報材料篇十六
我局現(xiàn)有職工880余名，下屬9個處、11個科室，主要負責城市區(qū)主次干道的游園綠地的綠化建設和養(yǎng)護管理。一年來，我們緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府關于加強政風行風建設的部署，振奮精神，戮力攻堅，推動城區(qū)綠化事業(yè)取得了新進展，取得了政風行風建設的新成就。下面做簡要匯報：
一、健全組織，改進方式，提高行風建設水平。
精心謀劃，健全組織。按照區(qū)委、區(qū)政府“兩為兩樹”民主評議行風活動安排，我局專門成立了活動領導小組和小組，制發(fā)了《**區(qū)園林局**年“兩為兩樹”民主評議行風安排》，并根據(jù)各處室的性質和內容，對“兩為兩樹”活動任務進行了分解、細化，制定了切實可行的活動方案。各處室根據(jù)活動方案，分別制定了計劃，明確專人具體負責“兩為兩樹”活動的溝通和協(xié)調。在全局構建了一個組織有序、管理完善的行風體系，為民主評議行風活動的順利開展打下了堅實的基礎。
改進方式，廣納忠言。為增強民主參與程度，把行風評議活動落到實處，我局在過去經(jīng)驗的基礎上，進一步拓寬行風建設征求意見渠道，努力做到廣納忠言，有的放矢。
（1）完善行風建設征求意見卡，充實征求意見內容，將轄區(qū)內的環(huán)境、衛(wèi)生、治安；綠化工程的設計理念、工程質量；街區(qū)道路游園的綠化、養(yǎng)護；林政執(zhí)法的公正、文明以及行政辦事效率等作為今年的行風建設征求意見內容，分滿意、基本滿意、不滿意三個檔次廣泛征求意見。（2）深入社區(qū)、深入基層，擴大參與征求意見人員范圍；我局向全區(qū)各單位共發(fā)放征求意見卡163份，其中，發(fā)往十個街道辦事處的征求意見卡（100份），通過行風監(jiān)督員直接發(fā)到社區(qū)居民手中，使征求上來的意見和建議更具群眾基礎，更具代表性；（3）繼續(xù)聘請社會各界人士為我們的行風監(jiān)督員，檢查、監(jiān)督、指導我們的；設立行風評議熱線電話（3260149）和行風評議舉報箱（園林局七樓），多渠道聽民聲，訪民意，以求更全面、更扎實地做好園林。
認真梳理，真誠承諾。我們對征求上來的意見和建議進行了認真梳理，群眾的意見和建議大致歸納為三類：一是增加居民小區(qū)綠化面積，美化社區(qū)環(huán)境；二是多向先進地區(qū)學習，吸取先進經(jīng)驗，改善管理模式，增加城市的綠化率；三是加強對樹木病蟲害的防治，改良植物品種，多種丁香等花灌木，少種柳樹、楊樹等有飛絮的喬木，加強對街區(qū)、游園、道路綠化的養(yǎng)護管理，保持好成活率。針對群眾的意見和建議，我們真誠地向社會承諾：凈化家園我們義不容辭;綠化城市我們責無旁貸;美化環(huán)境我們竭盡全力;優(yōu)化服務我們全心全意。我們將集全局之力，銳意進取、與時俱進，團結協(xié)作、爭創(chuàng)一流，為早日實現(xiàn)我市“三城同創(chuàng)”、“三金齊奪”的目標，為全市人民建設更潔更綠更美的家園做出我們的貢獻，并以實際行動實現(xiàn)我們的諾言。
加強宣傳，樹行業(yè)新風。為了讓更多的老百姓了解我們的，了解我們園林人，從而更加支持我們的，更有針對性地為我們建言獻策，我局加強了對外宣傳，增加了的透明度。一是抓好由我局承擔的市區(qū)重點綠化美化工程的宣傳，全程公開項目建設的進行情況，便于市民對我們的設計理念和工程質量等情況的監(jiān)督；二是加大了“兩為兩樹”民主評議行風的宣傳力度，特別是宣傳黨員、干部、職工團結進取、爭先創(chuàng)優(yōu)，身體力行“三個代表”的新事跡、新典型，在園林網(wǎng)站的黨建天地欄目里專門宣傳園林職工愛崗敬業(yè)的先進事跡，在全局干部職工中形成了吃苦耐勞、無私奉獻、做一名優(yōu)秀的園林人，為園林事業(yè)增光添彩的良好風氣。三是創(chuàng)建了園林網(wǎng)站。七一前，《**區(qū)園林管理局網(wǎng)站》正式開通。我們充分利用好這個陣地，把征求意見表和我們的承諾全部在網(wǎng)上公開，在把園林網(wǎng)站建成交流信息、展示綠化成果、了解百姓需求、弘揚文明新風的平臺的同時，促進了行風建設。
二、內強外樹，多措并舉，行風建設展新貌。
強化理論學習，提高隊伍素質。以抓好局黨委中心組學習為龍頭，組織好全局各個層面人員的政治理論、法律法規(guī)、專業(yè)技術學習，并以活動為載體，將主題教育引向深入。我局黨委以學習貫徹中共十六屆三次、四次全會，省委六屆六次全會，市委九屆六次全會以及**區(qū)委七屆二次全委（擴大）會議精神為主題，以鼓舞士氣、振奮精神、全面完成綠化美化生產任務為目的，多次召開全局中層干部理論學習會，認真領會精神實質，深入開展“跳出**看**，雙學雙促保提速”，“學習李家庚，做李家庚式的基層干部”等主題教育，使干部職工進一步明確了加快實現(xiàn)我區(qū)“三個率先”發(fā)展的奮斗目標，全局上下凝神聚力謀發(fā)展的緊迫感和責任感進一步加強。
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教育系統(tǒng)禁毒工作匯報材料篇十七
尊敬的各位行風監(jiān)督員：
首先，我代表堯都供電支公司342名職工，感謝大家在百忙之中，來我公司檢查指導工作；感謝大家為我公司行風建設諫言獻策。下面，我就我公司的用電和行風建設做簡要匯報，不妥之處，請批評指正。
面對當前缺電的形勢,堯都供電支公司積極實踐“三個代表”重要思想，深入開展供電優(yōu)質服務“民心工程”，全力確保城鄉(xiāng)居民生活和重點單位用電，塑造了良好的企業(yè)形象，為堯都區(qū)安全穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展做出了新的貢獻。
一、今年上半年全區(qū)電力供應緊缺情況。
用電需求增加，電力供需矛盾加劇。近年來，我區(qū)經(jīng)濟結構的調整取得明顯效果，經(jīng)濟增長名列全省前茅，工業(yè)產值的增長速度位居全省前列，同時電力的需求迅猛增加。全區(qū)用電最大負荷的需求，接近達到12萬千瓦，市分配我區(qū)用電指標6―8萬千瓦，電力缺口約4一6萬千瓦左右。
電力缺口增大，限電明顯增加。1―9月份全市累計拉閘限。
電6216條次，比去年同期增加3165條次。其中限電較多的是3月份，限電達到2204條次，五月份由于國家調產政策、煤礦整頓等因素，用電需求下降，限電減少，當月限電僅有512條次。但進入六月份以來，由于煤礦的復產和夏季空調的啟動，用電負荷進一步回升，加之電網(wǎng)發(fā)電出力減少等原因，高峰限電有所增加，近期日平均拉限電達到16余條次，限電負荷近4萬千瓦。
電力嚴重緊缺，用電持續(xù)增長。1―9月份全區(qū)供電量完成。
62501.1萬千瓦時，比去年同期多供電量10051.31萬千瓦時，比同期增長19.16%。
二、提升優(yōu)質服務品牌，樹立行業(yè)新風，確保城鄉(xiāng)居民生活和重點單位用電。
（一）、我們深入開展了“優(yōu)質服務是國家電網(wǎng)生命線”活動，始終堅持“限電不限服務，缺電不缺真誠”，把計劃用電工作和優(yōu)質服務緊密結合起來，完善常態(tài)運行機制，努力兌現(xiàn)優(yōu)質服務“九項承諾”樹立誠信。同時，緊密結合供需矛盾緊張的實際，多渠道溝通，增進理解，創(chuàng)新服務形式，擴展服務內涵，提升服務品質，努力培育優(yōu)質服務閃光點。
1、5月10日上午，我公司在平陽廣場舉行供電服務宣傳咨詢日活動。局領導帶領有關部門20余人參加了活動。通過“露天開放”、與老百姓“零距離”接觸的做法，先后回答市民提出的各類有關缺電、用電及市民關心的.電價及個別亂收費等問題30余件。
2、7月22日上午，我公司在平陽廣場舉行“節(jié)約用電、共渡難關”宣傳周啟動儀式，這是公司推出的加強行風建設、不斷優(yōu)化發(fā)展環(huán)境又一舉措。啟動儀式后，2部宣傳車分頭在堯都城區(qū)開始進行了為期一周的“節(jié)約用電、共渡難關”方面的宣傳。同時，向全社會發(fā)出了節(jié)約用電倡議書，號召廣大群眾“從現(xiàn)在做起，從我做起，從生活點滴做起，每天節(jié)約一度電，共同用好電”。
3、7月23日局領導在分公司的帶領下參加了臨汾人民廣播電臺“930行風熱線”直播，解答了廣大客戶關心的供電方面問題。
（二）、保證城鄉(xiāng)居民生活和重點單位用電事關社會秩序穩(wěn)定大局。尤其是城市居民生活用電，雖然在全部用電量中的比重較小，但保證這部分用電對維護社會穩(wěn)定意義重大。因此，我們按照“三個代表”重要思想和求真務實的要求，以人為本，全力做好電力供應工作。積極開展與客戶的“心連心”活動和為孤寡老人、殘疾人、老干部等行動不便的客戶送溫暖活動，及時上門為客戶排憂解難，深入客戶現(xiàn)場了解情況，及時滿足客戶用電各種需求，作到特事特辦，急事急辦，手續(xù)齊馬上辦，資料缺協(xié)助辦，要求急加班辦，難度大領導帶頭辦。樹立了電力職工的良好形象。8月24日，由于解放西路道路拓寬指揮部下屬的一個施工隊將我公司鋪設在地下的電纜挖斷，造成706線路上的部分客戶停電，為了盡快恢復送電，在接到搶修電話后，我公司迅速發(fā)出指令，由線路股副股長趙寶玉負責組成搶修隊伍，冒著大雨火速趕赴現(xiàn)場進行技術勘察，為不影響眾多客戶正常用電，搶修隊決定立即實施“零點搶修”計劃，在晚上12點進行施工作業(yè)。當一系列搶修工作結束后已是25日凌晨3時。
（三）、加強負控管理。負荷管理系統(tǒng)是“限電不拉路”的技術手段。我們加大了負荷管理系統(tǒng)的建設與運行維護工作，不斷擴大監(jiān)控面積和可控容量，科學有序地管理和控制好用電負荷，真正做到確保正常用電。認真開展設備大檢查對于在春檢、秋檢期間發(fā)現(xiàn)的缺陷進行重點落實。針對近年來夏季用電負荷高峰特點，認真安排了“過夏六防”撿查，對歷年防汛工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)仔細檢查，對存在缺陷的設備進行維修，為今年電網(wǎng)的順利迎峰度夏提供了可靠保障，下一步我們將及時總結迎峰度夏的經(jīng)驗，預測分析今冬負荷特點，提前制訂應對冬季用電高峰的各種預案措施。保證對居民生活和重要用戶的供電。
（四）、認真貫徹落實國家發(fā)改委《關于做好電力供應工作、確保城鄉(xiāng)居民生活和重點單位用電的緊急通知》精神，按照“先生活，后生產”的供電原則，重新修訂了超計劃限電序位，全面實施了以限工業(yè)為主，少限農村用電，不限城市用電的限電序位，使城鄉(xiāng)居民生活用電基本得到了保障。
（五）、積極配合各級政府主管部門，制訂科學合理的用電指標分配方案和限電序位表。把有保有限的原則落實到位，充分運用價格杠桿，切實做到了有序供電、合理限電、確保重點。千方百計確保居民生活用電不受影響，確保醫(yī)院、學校、金融機構、交通樞紐、重點工程等重點單位正常用電不受影響，另一方面我們加大了計劃用電工作的考核力度，對負荷率和拉限電情況綜合考核，千方百計減少拉路條次，把避峰和輪停工作做公正、做到位。對公用線路上所帶工業(yè)用戶，根據(jù)需要，區(qū)別情況，實行不同的供電方式。連續(xù)性生產的企業(yè)，采取輪停的辦法階段性生產；非連續(xù)性生產的企業(yè)，按要求實行錯峰避峰；對高耗能、高污染和不符合項目建設程序的企業(yè)停止供電。
（六）、經(jīng)常與政府有關部門多聯(lián)系、勤匯報，求支持、得指導，給我們創(chuàng)造了一個寬松的社會環(huán)境，形成了全社會理解缺電、人人自覺節(jié)電、政府與民眾共渡缺電難關的良好氛圍。依靠政府繼續(xù)加強計劃用電和節(jié)約用電工作，出臺了《堯都區(qū)人民政府關于進一步加強城市節(jié)約用電的通告》，實施了對城市路燈、城市亮化、商業(yè)廣告等節(jié)約用電措施，初步形成了自我限電、自我節(jié)電、科學用電的節(jié)電意識。
三、強化責任，狠抓落實，加大行風建設監(jiān)督考核力度。
根據(jù)上級精神明確書記是黨風廉政建設第一責任人，經(jīng)理是行風建設第一責任人，把行風建設與創(chuàng)一流工作相結合，做到同布置、同檢查，同落實、同考核。黨政密切配合，齊抓共管。典型引路，以點帶面，創(chuàng)建特色服務，推廣建設路上門服務、獻愛心做法。堅持定期做到發(fā)放問卷調查，認真征求社會各界群眾的意見和建議；走訪農村、廠礦和部分用戶，了解電力行風狀況；為把行風評議工作引向深入，切實加強行風建設，提高優(yōu)質服務水平。我公司領導分別對16個農村供電所、兩個城市供電所和供電收費點進行了暗訪。對發(fā)現(xiàn)的接待客戶用語、舉止不規(guī)范、環(huán)境衛(wèi)生差、營業(yè)場所便民服務設施不齊等問題進行了認真整改，并且積極開展了供電服務規(guī)范化活動，對營業(yè)場所人員進行強化培訓，及時出臺了《堯都區(qū)供電支公司優(yōu)質服務考核辦法》，實行了“首問負責制”和每周領導接待日制度，有力促進了行風建設。農村供電所雖然條件比較差，但優(yōu)質服務要求和標準不能放松和降低，經(jīng)過全體農電職工的努力行風建設已初建成效，通過當?shù)卣块T評議，我公司16個供電所，獲行風評議第一名的有9個所，第二名的有5個所，第三名的有2個所，全部進入前三名行列。
謝謝大家。
教育系統(tǒng)禁毒工作匯報材料篇十八
為了進一步促進基層衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展，從去年開始，全州衛(wèi)生系統(tǒng)內全面推行以“院長競聘制、崗位責任制、全員聘用制、績效工資制、資格準入制”為主要內容的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院“五制”改革。止目前，全州94所鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院實行了“院長競聘制”，占全州鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院總數(shù)的74.6%，崗位責任制、全員聘用制、績效工資制、資格準入制工作已基本完成?！拔逯啤?BR> 改革的推行，沖破了舊思想的束縛，有效解決了鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院發(fā)展的瓶頸問題，創(chuàng)出了一條全新的比較符合臨夏州農村衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的路子。
一、“五制”改革的主要做法。
（一）院長競聘制。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長公開競聘中，各縣（市）均成立以分管領導為組長、相關部門為成員的衛(wèi)生院院長公開競聘領導小組，并下設辦公室、評審組、宣傳組、命題組、監(jiān)督組，全面負責競聘工作。整個競聘過程包括發(fā)布公告、報名、資格審查、筆試、治院策略演講、綜合考評、公示等7個環(huán)節(jié)。每一個環(huán)節(jié)都按嚴密的程序，由紀委、組織、人事等部門組成的監(jiān)督組全程監(jiān)督，宣傳、廣電等部門組成的宣傳組在縣有線電視臺、有線廣播適時報道，接受社會監(jiān)督。同時，原任院長在競聘前一律免去職務，真正體現(xiàn)了人才選拔的公開、公正、公平、透明。對競聘上崗的院長管理上，實行任期目標管理，縣衛(wèi)生局與競聘上崗的院長簽訂3年的聘用合同（包括6個月的試用期）。試用期滿考核不合格、年度考核不合格或任期滿后，對其院長崗位重新進行公開競聘，實現(xiàn)了崗位、責任、目標、管理的統(tǒng)一。
（二）崗位責任制。按照衛(wèi)生資源“合理配置、科學調配、因事設崗、依崗定責”的原則，首先對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院服務功能、業(yè)務范圍，進行科學設崗，即中心衛(wèi)生院設崗8—10人，職工10—15人；一般衛(wèi)生院設崗5—8人，職工8—12人。其次按照每個崗位的工作實際，確定崗位職責和工作目標，制定崗位目標責任書，全面實行崗位目標責任制管理，避免人浮于事的現(xiàn)象，實現(xiàn)了人員有崗位、崗位有目標、考核有依據(jù)。
（三）全員聘用制。按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院職工全員聘用制實施方案，堅持公開、公平、公正、協(xié)商一致的原則，競爭上崗，雙向選擇。由職工個人提出申請，通過政治素質和業(yè)務技能考評、衛(wèi)生院職工測評，由院長擇優(yōu)聘用，被聘用人員由院長發(fā)給聘書，聘期3年。未聘用的人員按待崗對待，待崗期限為半年，半年內待崗人員不參與醫(yī)院內部分配，待崗期滿仍未被聘用，按離崗處理。
（四）績效工資制。衛(wèi)生院內部分配堅持按勞分配和生產要素參與分配的原則，以職工出勤、下鄉(xiāng)、技能、承擔工作量、接診人次為依據(jù)，推行“固定+浮動”的管理辦法，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長根據(jù)《鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長聘用合同》，對年度考核合格的院長其工資按現(xiàn)行的工資標準執(zhí)行，并享受衛(wèi)生院年終結余的20%作為獎勵待遇；對考核不合格，完不成目標任務的，按照聘用合同，免去衛(wèi)生院院長職務，其院長崗位面向本縣衛(wèi)生系統(tǒng)公開競聘。對衛(wèi)生院職工按照簽訂的《崗位目標管理責任書》實行量化管理，每月進行一次考核，作為職工年度考核結果，以此為依據(jù)，將職工全部工資的30%作為績效工資進行合理分配，使職工收入與技術水平、服務態(tài)度、工作實績和勞動貢獻掛鉤，拉開了分配檔次。
（五）資格準入制。自實施“五制”改革后，嚴禁非衛(wèi)生技術人員進入鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作。在職未取得執(zhí)業(yè)資格的衛(wèi)生技術人員，不得安排聘任到醫(yī)護崗位，不得直接參與醫(yī)護工作，限期三年內通過全國醫(yī)師執(zhí)業(yè)或護士資格考試，取得資格證。新參加工作的大中專畢業(yè)生，限期三年內通過全國執(zhí)業(yè)醫(yī)師或護士資格考試，三年內不得直接從事醫(yī)護工作。三年內取不到職業(yè)資格證的醫(yī)護人員暫不聘任，按照待崗對待，不享受醫(yī)院內部分配。
二、“五制”改革的成效。
一是管理水平有了提升，業(yè)務范圍不斷拓展。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的管理自主權下放到院長，工作主動性得到提高，自主創(chuàng)新意識明顯增強。在強化內部管理的同時，想方設法開展新業(yè)務，拓展業(yè)務范圍，同時積極開展人員培訓和進修，使一些閑置設備全部投入使用，并發(fā)揮效益。
二是職工工作積極性提高，發(fā)展動力增強。改革前大部分衛(wèi)生院業(yè)務收入低，對職工發(fā)放差額工資，自身運轉困難。實行了差額與工資績效掛鉤后，“干與不干不一樣，干多干少不一樣”的思想已深入人心，職工的積極性明顯提高，敬業(yè)精神顯著增強。改革較成功的康樂縣八松衛(wèi)生院，職工差額工資最高的達900多元，最低的只有200多元，加上固定工資，月工資最高可達1800元，充分體現(xiàn)了多勞多得。
三是醫(yī)療服務進一步規(guī)范，群眾受益明顯。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院業(yè)務范圍的逐步擴展，醫(yī)療衛(wèi)生服務能力的逐步增強，方便了群眾就醫(yī)，降低了就醫(yī)費用，有效解決了“看病難”、“看病貴”的問題。
教育系統(tǒng)禁毒工作匯報材料篇十九
為進一步加強我鎮(zhèn)教育系統(tǒng)行風建設，辦人民滿意的教育，駝駱坳鎮(zhèn)教育系統(tǒng)向社會作出如下公開承諾：
一、推行校務公開。廣泛開展創(chuàng)建推行校務公開制度，學校有規(guī)范的`公開欄，凡是涉及群眾切身利益和群眾應當知曉的，都應依照有關法律法規(guī)進行全面公開、全程公開，保證群眾的合法權益得到有效維護。推進“關鍵環(huán)節(jié)”的公開。
二、規(guī)范教育收費。嚴格執(zhí)行義務教育階段“一費制”收費辦法，落實農村義務教育免收學雜費政策，嚴禁擅自增加收費項目、提高收費標準，取消服務性收費項目，認真實行收費公示制度。
三、嚴格規(guī)范辦學行為。嚴禁違規(guī)招生、違規(guī)收費、違規(guī)發(fā)證；嚴禁以實驗校、實驗班為名高收費、亂收費；嚴禁在崗教師組織本校學生有償補課；嚴格落實公辦高中招收擇校生“三限”政策。
四、嚴格財務管理。嚴格按照有關法規(guī)加強財務管理；無違反財經(jīng)制度方面的突出問題，無截留學生“兩免一補”資金問題；無私設小金庫的行為；無揮霍浪費、公款旅游行為。
五、加強行風作風建設。建立行風建設工作機構，做到有措施、有制度；設立投訴舉報箱；無體罰學生或者變相體罰學生的行為；無發(fā)生重大校園安全事故、發(fā)生重大違紀違法案件并在社會上造成惡劣影響的問題。
教育系統(tǒng)禁毒工作匯報材料篇二十
我委于3月機構改革成立后，及時建立健全行風建設領導小組，按照一把手親自抓、分管領導直接抓、責任科室具體抓的工作機制，做到上下聯(lián)動、齊抓共管，確保了行風建設工作有組織、有領導和健康有序地進行。
（二）強化督查，推動行風建設的深入開展。
根據(jù)全年風建設工作安排，一年來，共組織走訪服務對象400余人次，召開座談會4次，征求到各類意見和建議4條，并按照單位職責及時進行反饋、制定整改措施、認真進行糾正。對委屬各單位行風建設不定期進行督查，并在一定范圍內進行了公示。同時向社會各界公布行風監(jiān)督電話，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決，建立起動態(tài)督查機制，防止和杜絕了行業(yè)不正之風。
（三）加強干部職工隊伍建設，提高機關行政效能。
一是以提高機關行政效能為抓手，切實轉變工作作風。我委以規(guī)范化服務型建設為基礎，開展了三抓三轉變”（即：抓學習，轉變學風；抓服務，轉變工作作風；抓紀律，轉變思想作風）作風建設活動。全委干部職工進一步加強對國家法律法規(guī)和業(yè)務知識的學習，提高干部職工的理論素養(yǎng)和業(yè)務素質，增強了職工的服務意識和開展規(guī)范服務的自覺性；積極開展自查自糾，對存在問題認真進行整改提高，進一步轉變工作作風，提供高效服務和人性化服務，全面提升了農業(yè)系統(tǒng)行政效能。
二是嚴格遵守黨風廉政建設各項規(guī)定。今年，我委多次組織干部職工學習《廉政準則》等黨風廉政建設規(guī)定，進一步轉變了干部的思想作風，增強了拒腐防變的意識。
二、結合各項活動的開展，形成抓行風建設的整體合力。
在開展行風建設活動中，我委把行風建設“三個建設年”、“四幫四促”、萬名干部下基層、“百名科長評議”等活動緊密結合起來，做到“兩不誤、雙促進”，努力做到學習內容、時間、人員和效果“四落實”，黨員干部的政治素質和理論水平逐步提高，對行風建設的認識也進一步增強；通過發(fā)放征求意見表、召開座談會等多種形式，征求到涉及行風方面的意見和建議4條。針對意見和建議作為整改重點，明確責任人，制定整改方案，限時進行整改，糾正和防止了損害群眾利益的行為，提高了全系統(tǒng)的行風建設水平。
（二）把行風建設與黨風廉政建設結合起來，努力樹立勤政廉潔的良好形象。
針對個別同志存在的消極現(xiàn)象，我委通過組織學習先進模范人物先進事跡和中央、省、市、區(qū)廉潔勤政的各項規(guī)定，進一步形成了艱苦奮斗、克己奉公的優(yōu)良作風；委黨組與各科室、委屬事業(yè)單位分別簽定《勤政廉政建設責任書》，建立黨風廉政建設責任制；各科室、委屬各事業(yè)單位都針對工作中容易發(fā)生問題的環(huán)節(jié)，制定具體措施，將問題消滅在萌芽狀態(tài)。全委干部職工一年來沒有發(fā)生違反廉潔自律規(guī)定的行為。
三、扎實開展好黨務（政務）公開工作，切實推進依法行政。
（一）深化黨務（政務）公開。
為認真貫徹落實黨務（政務）公開有關規(guī)定，深化和鞏固規(guī)范化服務型機關建設，進一步完善黨務（政務）公開欄和行政執(zhí)法、行政監(jiān)督等各項規(guī)范化制度，突出工作重點，嚴格依法行政。
（二）提高辦事效率。
教育系統(tǒng)禁毒工作匯報材料篇二十一
八里臺中學行風建設以”科學發(fā)展觀“為指導，以”創(chuàng)先爭優(yōu)活動為平臺，認真執(zhí)行上級各部門下發(fā)的關于行風建設的文件精神，取得了一定成效，現(xiàn)將行風建設情況作以匯報。
一、加強組織領導，明確分工。
我校一貫重視正面形象、重視品牌樹立，將教風、師風、服務之風放在行風建設的重要位置。為加強組織領導，學校成立了行風建設工作領導小組，由校長親任組長，副校長任副組長，成員由中層領導和老師代表組成，并聘請兩位退休教師薛炳權、辛禮深為學校行風建設監(jiān)督員，領導小組分工明確，責任落實，切實起到了管理與監(jiān)督作用。
二、大力宣傳，提高教職工的思想意識。
首先組織宣傳，通過我校的廣播、板報、宣傳欄等方式進行廣泛宣傳，讓行風建設深入人心，全校師生對行風建設的觀念有了新的認識。
其次，組織教職工學習上級各部門有關加強行風建設的文件，領會精神實質。認真學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》等法律法規(guī)，讓全體教職工認清了形勢，增強了法律意識，加強了自身修養(yǎng)。
學校領導的高度重視，落實了責任，宣傳與學習深入人心，師生認同，為我校行風建設創(chuàng)“三風”打下基礎。
三、創(chuàng)條件，立為群眾服務之風。
首先，確立為學生創(chuàng)造良好的安全環(huán)境和食宿條件的服務意識，**川鎮(zhèn)政府領導、**川中學始終把學校的安全工作、學校的周邊環(huán)境當作一件大事來抓。學校領導不定期向有關政府有關領導匯報學校的安全情況，我校與**川派出所結成警民共建單位，并由干警閆洪林任中學法制副校長，既維護學校治安，又定期進行法制講座，師生的普法率達95%以上。為更好維護學校良好的教育教學秩序，共清理校園周圍小攤販30多個攤位，處理鬧校人員幾十人次。在學校安全管理上我們堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，把“吃、住、行”放在工作的首位，防火、防毒、防踩踏預案齊全，可操作性強。食堂宿舍由學校領導專人負責，并層層簽訂責任狀。食品安全管理上，要求食堂工作人員持健康證上崗。堅持把好進料、貯藏關，嚴格控制不合理原料進入食堂，堅持營養(yǎng)配餐，餐具要求做到“一洗、二沖、三消毒”。飲食衛(wèi)生學生滿意、家長高興。宿舍有專人分樓層照顧，晚間封閉式管理，時刻要求食堂宿舍管理人員保證安全的同時具有“服務育人”的思想，時刻讓學生有在家時那樣的溫暖。由于我校是寄宿制學校，通勤學生較多，對通勤車的管理尤為重視，有專門交通協(xié)警員。學校與車主簽訂責任狀，與交管部門聯(lián)合，確?！叭裏o”車輛不許接送學生。與家長簽訂責任狀，確保學生不坐“三無”車輛，不坐農用機動車等。近幾年來我校未發(fā)生一起學校安全事故，多次被評為“佳市級平安校園”。
四、爭一流，樹群眾滿意之風。
師資力量是否得到提升，教師授課質量如何，也是群眾是否滿意的關鍵。我校重視師資水平提高，加快教師成長，我校對教師的培訓，采取走出去、請進來，內部加工的方式。今年先后派出幾十名教師參加上級各部門組織的各類培訓，基本上做到了按需培訓，到山東杜郎口中學、**二中、**一中、天津市第四中學、天津市紅光中學參觀學習。提高了教師的.業(yè)務能力和學歷的提高。同時以我校自己的“課改杯”教研大賽為平臺，每學期對專任教師進行全員培訓，做到了以賽促訓，對新課改理念的提升起到了至關作用，增強了教師的專業(yè)化水平，每年培訓費近萬元。師資力量的提升推動了教學質量的提高，今年中考又取得大豐收，在142名考生基礎上一中、三中統(tǒng)招108名。教學質量的提高為全校師生樹立了信心，爭教學質量第一，爭授課水平第一已**然成風。
五、重師德，建群眾放心之風。
我校一貫重視師德建設，建立師德檔案，建立師德評議制度，實行師德一票否決制，將師德表現(xiàn)納入到教師考核中，同時建立教師全面考核制度，做到平時考核與年度考核有機結合，考核合格率達100%，師德合格率100%，并出現(xiàn)師德先進個人多人，我校也被評為師德師風建設先進集體。
在重視師德建設的同時，我校也重視班子建設，建立了有效管理機制，我校始終堅持黨支部領導下的校長負責制，領導分工制和集體議事制，學校班子緊緊圍繞“團結、務實、求真、創(chuàng)新”這一目標積極創(chuàng)建團結奮進的領導集體，不斷加強政治理論，教育理論和專業(yè)知識的學習，不斷提高班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，班子成員立足本崗，以學校的發(fā)展大局為重，以認真負責的態(tài)度完成所分管的工作，在師生家長中有較高的威望，群眾評議滿意率在95%以上。
正是學校領導班子的以身作則，嚴于律已，全校教職工愛崗敬業(yè)，無私奉獻之風已成為主流。但學校依然以高標準的角度實施規(guī)范有效的管理，依法治校。
在學校管理過程中，學校充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用和保證作用，實行民主管理，開學初召開全校職工大會，布置學校工作計劃，學期中廣泛征求群眾意見，堅持校務公開，重大決策通過教職工代表大會。每學期一次家長委員會，一次全校性學生家長會，通過開家長會和家長委員會來征求家長、社會和各方面的意見。學校做到以人為本，創(chuàng)造性地運用激勵機制調動教職工積極性。在物質分配、評優(yōu)晉級上堅持公開、公平、公正。建立學校自評制度，實行全員參加、全面自評、全程評估。自評與學校工作計劃、工作過程監(jiān)督、工作總結相結合，保證學校各項工作目標的完成。
教師管理更是學校管理中的重要組成部分，建立了教師崗位責任制，做到平時考核與年度考核有機結合。尊重教師的創(chuàng)造精神，建立以教師自評為主的學校領導、教師與教師、學生、家長共同參與的教師發(fā)展性評價制度。依據(jù)法規(guī)政策落實教師待遇，制定對教職工的晉職晉級、獎懲制度，并能有效執(zhí)行。
尤其規(guī)范辦學行為和治理教育亂收費方面更是重中之重，我校遵守《義務教育法》有關政策，不設重點班，開齊開全三級課程，所有教學內容全部納入正常教學過程中。()認真落實“兩免一補”政策，外來就業(yè)子女與所在地學生享受平等待遇，不收借讀費。同時嚴格執(zhí)行國家教育收費政策，不越權立項收費，不超標準收費，嚴禁教職工借服務性收費和代收費名義損害學生家長利益，嚴禁教職工亂訂資料及以各種名義亂辦班亂補課的行為。為杜絕教師亂辦班、亂收費、亂補課現(xiàn)象，我校實行領導分工責任制，分學年承包，并層層簽訂責任狀，有效地杜絕了教師違規(guī)現(xiàn)象。
一年來，全校上下在上級領導的大力支持下，在領導班子以身作則帶動下，在全校教師的共同努力下，我校取得了較好成績，分別獲得和諧平安校園、優(yōu)秀校園網(wǎng)站、師德師風先進集體、教育工作先進集體、“中國精神頌”主題征文優(yōu)秀組織獎等榮譽稱號。今年中考也獲得了大豐收，尤為一提的是由于我校辦學條件的改善，隊伍建設提高，教學質量的提升，今年10月份佳市領導在標準化學校檢查過程中相當滿意，被評為佳市標準化先進學校、省標準化合格學校，并擬推為省級標準化先進學校。