2023年三個一活動實施方案(精選14篇)

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    方案的評估和反饋是改進和優(yōu)化的關鍵,通過反思和總結(jié),可以不斷改進方案。方案的制定需要綜合考慮各種因素,包括時間、資源、風險等。在實施方案之前,我們可以進行一些試點和小范圍的實驗,以減少風險和不確定性。
    三個一活動實施方案篇一
    二大賽目的:通過十佳歌手的活動,讓一大批洋溢著青春夢想的數(shù)院學子有了展示自我的機會,并在學院內(nèi)營造了一種百花齊放,積極向上的氛圍,進一步豐富了校園生活,加強了文藝精神的建設,提高了校園生活的質(zhì)量。同時也增強了同學們的綜合素質(zhì),推動校園文明的建設。為數(shù)學學院的院慶添上濃墨重彩的一筆。
    三大賽標題:歌頌數(shù)院。
    四主辦單位:山東大學數(shù)學學院。
    五贊助商:由外聯(lián)志愿者想院系申請決定。
    六參賽對象:山東大學數(shù)學學院所有報名成員。
    七大賽流程。
    演唱類型:獨唱對唱組合樂隊。
    演唱比賽:每位選手在比賽時準備兩首曲目,新老歌不限。要求內(nèi)容積極向上,形式多樣,
    時代感強,貼近生活,旋律優(yōu)美,利于傳唱。
    演唱伴奏:自備伴奏形式有伴奏帶也可自帶樂隊樂器。
    時間:待定。
    地點:待定。
    八晚會流程。
    流程:
    (1)開場舞曲街舞團及參賽選手。
    (2)主持人開場致辭。
    老師打分。
    (4)有特殊才藝的選手表演時間。
    予適當發(fā)展分)。
    (6)謝幕主持人致結(jié)束詞。全體參賽選手上臺共同演唱(歌曲為提前選定的院歌)。
    九:活動總評:通過這次十佳歌手大賽,提高了同學們的綜合能力,體現(xiàn)了數(shù)院文藝的風采。這次比賽不僅是對學校學生會各組織部門能力的鍛煉,也是團隊合作的重要體現(xiàn)。使我們充分認識了團隊合作的重要性,也為日后數(shù)院的積極發(fā)展奠定了基礎。希望通過這次活動,同學們能積極參加其他活動,不斷鍛煉自己,強化自己??蔀閿?shù)院院慶增加色彩。
    三個一活動實施方案篇二
    2008.9。
    為全面貫徹教育方針,依據(jù)上級有關文件精神和凌源市教育局“三個一”工程(其含義是要求學生定期改掉一個不良的行為習慣;熟練掌握一項伴隨終身的體育運動項目;掌握一項愉悅自己、感染他人的藝術(shù)特長。)實施方案,結(jié)合我校實際情況,特制定本方案。
    一、指導思想。
    以《凌源市教育局“三個一”工程實施方案(試行)》和期初工作會議精神為指導,貫徹德、智、體、美全面發(fā)展的教育方針,全面落實科學發(fā)展觀,多方挖掘、開發(fā)和整合課程資源,以提高學生綜合素質(zhì)為主旨,為學生的終身發(fā)展奠基。
    二、實施“三個一”工程的意義。
    實施“三個一”工程,對全面貫徹教育方針,推進素質(zhì)教育,促進課程改革具有十分重要的意義。通過”三個一”工程的開展,能夠讓每一位學生得到全面、健康而富有個性的發(fā)展;能夠更好的推動學校體育、美育和德育工作的和諧發(fā)展;能夠保證“控輟保學”工作的順利進行;能夠讓學生獲得文化知識的同時,輕松愉快的掌握一項健身的體育技能和一項藝術(shù)技能;并能及時改掉一些不良的行為習慣;能夠讓學生變“厭學”為“樂學”,找準自身的位置,形成良好的心理品質(zhì)和道德品質(zhì),從而為社會培養(yǎng)出高素質(zhì)的人才。
    學生的不良行為習慣表現(xiàn)在生活、學習、道德品質(zhì)等方面。針對現(xiàn)代中學生的心理特征,獨生子女的個性特點和本校學生的實際情況,“改掉不良行為習慣”工作由學校、班級、學生本人共同完成,由學校、班主任或?qū)W生本人提出改掉不良行為習慣的目標,按周次交替進行。以班級為單位組織實施,形成班主任為主、科任為輔,周周有目標、日日有改進、人人有督導的局面,并隨時記錄。
    3、采取有效措施,促進方案實施,突出時效性。
    針對各層面確立的目標,積極采取有效措施,開展不同形式的活動,改掉學生的不良行為習慣。
    對于共性的不良行為習慣,作為學校德育常規(guī)管理工作,定期組織全校性的教育活動。采取學校教育與家庭教育相結(jié)合的教育方式,建立“家校聯(lián)系卡”,與家長溝通,及時掌握學生在家表現(xiàn),針對學生不良行為習慣,可利用每周第八節(jié)的班會時間,利用遠程教育資源,觀看具有教育意義的影視劇,表演情景劇、朗誦等方式,讓學生在愉快的教育中受到啟迪、感染,積極主動地改掉自身的不良行為習慣。其間,學校主管者定期組織檢查,進行階段性總結(jié),及時積累班主任的一些經(jīng)驗材料和影像資料。(如班會記錄、班會教案、學生心得、家長來信、學生成長記錄袋、教師評價等。)要求真實、具體、詳實、有特色。
    4、加強培訓,樹立典型,交流經(jīng)驗。
    加大班主任培訓力度,鼓勵班主任通過多渠道學習,提高自身業(yè)務素質(zhì)。結(jié)合本班實際情況展開生動活潑、形式多樣的教育活動。鼓勵教師堅持不懈撰寫教育心得及論文。每學期至少組織一次班主任經(jīng)驗交流會,召開一次“改掉一個不良行為習慣”的經(jīng)驗觀摩課。要求教師認真對待,暢談經(jīng)驗,形成文字材料,及時歸檔。每學期評出6名優(yōu)秀班主任及3節(jié)優(yōu)秀主題班會課。
    5、與考核相結(jié)合,促進實施。
    將此項工作納入教師考核,作為評先選優(yōu)的條件,對在實施“三個一”工程中成績顯著者實行加分制。
    體育項目負責人:司天柱和體育專項指導教師。藝術(shù)項目負責人:李雪明楊麗芹(音樂教師)。
    李友江(美術(shù)教師)及藝術(shù)方面指導教師。2、明確分工、責任到人。
    高校長、陳校長:負責全面調(diào)控、檢查。
    張主任、韓主任、趙主任:安排項目指導教師、活動地點,活動時間。
    項目負責人:司天柱、李雪明、李友江分別負責體育、音樂、美術(shù)方面專項指導教師的培訓與組織,并根據(jù)師校下發(fā)的評價標準制定各項小組的具體培訓內(nèi)容、目標及評價標準。
    專項指導教師:應將培訓內(nèi)容準備充分,實施有序、循序漸進、持之以恒,做到活動有計劃、有教案、有記錄、有成績評定(至少三次)。達到教育局規(guī)定的標準(理論基礎知識、專業(yè)技能,參照文件進行)。
    3、具體實施。
    (1)、確立項目:結(jié)合學校經(jīng)濟、師資、設施設備等實際情況,確立我校體育、藝術(shù)項目,讓學生根據(jù)自身條件和興趣愛好自主選擇。體育常規(guī)項:體操、籃球、足球、長跑、短跑、乒乓球、跳高跳遠等。特色項目:體操、籃球。分別建立小組。擇人負責。
    藝術(shù)技能常規(guī)項:聲樂、舞蹈、基本樂理、笛子、口琴、二胡、古箏;素描、書法、手工制作、簡筆畫等,分別建立小組,擇人負責。
    (2)、學校本著充分、合理利用師資原則,選擇體、音、美教師即為專項指導教師和師資培訓者。以專項教師為主,將其他有專長、責任心強的教師組織起來進行培訓,提高他們的指導能力。同時發(fā)揮其他教師特長,讓他們紛紛加入到培訓隊伍中來,為相應組負責人做些輔助工作。
    (3)、成立專項活動小組:根據(jù)以往經(jīng)驗和合校后實際情況,重新讓學生自主選項報名到班主任,由班主任篩選送到專項指導教師或指導教師處登記、統(tǒng)一分組。每次每項每小組不許超過50人。
    (4)、確定活動時間、場地與活動形式。
    依照以課堂教學為主,課外活動小組為輔組織教學,學校統(tǒng)一安排活動場地、時間,列出表格,教師及學生按計劃到指定地點活動。并由專項指導教師負責安全檢查工作,做到先查后看,全程指導。時間安排:每周第三節(jié)體育課、每周的音樂課均可為專項小組活動時間。每日的大課間為體育活動時間;每天的預備時間為天天唱時間,學校定期檢查。
    (5)、以賽促練。
    學校圍繞“三個一”工程設計和開展小型、多樣、特色鮮明、風格各異的活動,達到以賽促練的目的,推動“三個一”工程的實施。每學期定期舉行體操、籃球、拔河、跳繩等體育項目比賽。期末對學生進行一次成績考核。每學期定期召開合唱比賽、書法展、書畫展、校園歌手大賽等,讓學生最大限度發(fā)揮潛能,有所展示,體會成功的快樂,找到自身的閃光點從而更加喜歡校園生活。
    (6)、以獎勵促進實施。
    對專項指導教師的教案、課節(jié)認真評價,每學期末對各活動小組的材料檢查評比,評出優(yōu)秀活動小組8個,“優(yōu)秀指導教師”6人,對獲獎者在年度考核中給予加分。
    五、實施“三個一”工程的保證措施1、成立領導小組。
    2、建立專門檔案,專人負責。3、加大考核力度。
    4、加大投資力度,添置設備、器材。5、加大培訓力度(參觀學習)六、組織機構(gòu)。
    2008.9。
    具體安排:9月份:制定方案。
    9月—10月份:發(fā)動宣傳;
    落實方案措施,明確分工;定項目、選教師;報名、整理,成立小組;活動開始(隊列體操表演);階段性檢查(一個月后初步成型)。
    11月份:落實提高、督導檢查(針對存在問題進行階段性總結(jié))。成果展示。(校園歌手大賽、硬筆書法展)。
    12月份:活動(12·9長跑)、德育觀摩會。
    期末評估、材料匯總。
    3月份:繼續(xù)落實方案、鞏固提高(德育研討會、手工作品展)。4—5月份:繼續(xù)落實方案、鞏固提高(專項教師才藝展示),目標驗收(檢查是否達到預期目標,分組進行),舉行春季運動會、紀念5·4書畫作品展。
    6月份:校園合唱大賽。
    三個一活動實施方案篇三
    為貫徹《國務院關于印發(fā)節(jié)能減排綜合性工作方案的通知》(國發(fā)〔20xx〕15號,以下簡稱《工作方案》)精神,深入開展千家企業(yè)節(jié)能行動,切實加強重點耗能企業(yè)節(jié)能管理,提高能源利用效率,特制定本實施方案。
    “十一五”規(guī)劃《綱要》提出,20xx年單位gdp能耗要比20xx年降低20%左右,并作為重要的約束性指標。鋼鐵、有色、電力、石油石化、化工、建材、交通運輸?shù)雀吣芎男袠I(yè)中重點企業(yè)(年能耗1萬噸標煤及以上)是能源消耗大戶,其能源消費量約占全部工業(yè)能耗消費量的70%,占全社會能源消費總量的50%左右。
    為加強高能耗行業(yè)重點耗能企業(yè)節(jié)能管理,提高能源效率水平,20xx年4月,國家發(fā)展和改革委員會同有關部門開展了千家企業(yè)節(jié)能行動。今年5月,國務院《工作方案》中明確要求,強化重點耗能企業(yè)節(jié)能管理,啟動重點耗能企業(yè)與國際國內(nèi)同行業(yè)能效水平對標活動。
    能效水平對標活動是指企業(yè)為提高能效水平,與國際國內(nèi)同行業(yè)先進企業(yè)能效指標進行對比分析,確定標桿,通過管理和技術(shù)措施,達到標桿或更高能效水平的實踐活動。深化千家企業(yè)節(jié)能行動,在重點耗能企業(yè)開展能效水平對標活動,充分挖掘企業(yè)節(jié)能潛力,對促進企業(yè)節(jié)能工作上水平、上臺階,提高企業(yè)能源利用效率,增強企業(yè)競爭力,確保實現(xiàn)“十一五”節(jié)能目標,具有十分重要的意義。
    通過開展能耗水平對標活動,重點耗能企業(yè)主要產(chǎn)品單位能耗、重點工序能耗大幅度下降,部分企業(yè)能耗大幅度下降,部分企業(yè)能耗水平達到同行業(yè)國際先進水平或國內(nèi)領先水平,行業(yè)能效整體水平大幅度提高。
    一是企業(yè)為主體實施。重點能耗企業(yè)是能效水平對標活動的實施主體,應按照國家發(fā)展改革委和行業(yè)協(xié)會的相關要求,積極開展能效水平對標活動。企業(yè)自己選擇標桿企業(yè),并認真查找與標桿企業(yè)之間的差距,深入分析存在差距的原因,采取行之有效的對策措施,不斷提高本企業(yè)能耗水平。
    二是行業(yè)協(xié)會加強指導。相關行業(yè)協(xié)會要加強對本行業(yè)重點能耗企業(yè)能耗水平對標活動的指導,主要任務是組織制定對標指標體系和統(tǒng)計口徑,確定標桿值選取原則,對重點能耗企業(yè)對標活動進行跟蹤、評估和指導,為企業(yè)提供咨詢;按國家發(fā)展改革委要求進行本行業(yè)開展能效水平對標活動的相關資料,包括國內(nèi)外同行業(yè)企業(yè)能效指標的平均水平和先進水平;為?。▍^(qū)、市)節(jié)能主管部門定期提供其所屬地本行業(yè)企業(yè)的對標相關資料。
    三是政府引導推動。國家發(fā)展改革委負責全國能效水對標活動的統(tǒng)一組織,對相關行業(yè)對標活動進行指導、監(jiān)督和評估,引導與推動重點耗能企業(yè)積極有效開展能效水平對標活動。
    企業(yè)能效水平對標活動主要包括以下六個步驟:
    (一)現(xiàn)狀分析。企業(yè)首先要對自身能源利用狀況進行深入分析,充分掌握本企業(yè)各類能效指標客觀、詳實的基本情況;在此基礎上結(jié)合企業(yè)能審計報告、企業(yè)中長期發(fā)展計劃,確定需要通過能效水平對標活動提高的產(chǎn)品單耗或工序能耗。
    (二)選定標桿。企業(yè)根據(jù)確定的能效水平對標活動內(nèi)容,在行業(yè)協(xié)會的指導與幫助下,初步選取若干個潛在標桿企業(yè);組織人員對潛在標桿企業(yè)進行研究分析,并結(jié)合企業(yè)自身實際,選定標桿企業(yè),制定對標指標目標值。企業(yè)選擇標桿要堅持國內(nèi)外一流為導向,最終達到國內(nèi)領先或國際先進水平。
    (三)制定方案。通過與標桿企業(yè)展開交流,或通過行業(yè)協(xié)會、互聯(lián)網(wǎng)等收集有關資料,總結(jié)標桿企業(yè)在指標管理上先進的管理方法、措施手段及最佳實踐;結(jié)合自身實際全面比較分析,真正認清標桿企業(yè)產(chǎn)生優(yōu)秀績效的過程,制定出切實可行的對標指標改進方案和實施進度計劃。
    (四)對標實踐。企業(yè)根據(jù)改進方案和實施進度計劃,將改進指標的措施和對標指標目標值分解落實到相關車間、班組和個人,把提高能效的壓力和動力傳遞到企業(yè)中每一層級的管理人員和員工身上,體現(xiàn)對標活動的全過程性和全面性。在對標實踐過程中,企業(yè)要修訂完善規(guī)章制度,優(yōu)化人力資源,強化能源計量器具配備、加強用能設備監(jiān)測和管理,落實節(jié)能技術(shù)改造措施。
    (五)指標評估。企業(yè)就某一階段能效水平對標活動成效進行評估,對指標改進措施和方案的科學性和有效性進行分析,撰寫對標指標評估分析報告。
    (六)改進提高。企業(yè)將對標實踐過程中形成的行之有效的措施、手段和制定等進行總結(jié),制定下一階段能效水平對標活動計劃,調(diào)整對標標桿,進行更高層面的對標,將能效水平對標活動深入持續(xù)地開展下去。
    (一)充分發(fā)揮主體作用。各重點耗能企業(yè)要明確能效水平對標活動組織機構(gòu)和職責,制定對標階段性目標,及時提出階段性的改進要求;定期召開能效水平對標活動工作例會,通報工作進展情況,總結(jié)經(jīng)驗,分析問題,提出改進措施;及時向行業(yè)協(xié)會和省(區(qū)、市)節(jié)能主管部門報送指標數(shù)據(jù)、指標分析報告和最佳節(jié)能實踐。企業(yè)開展對標活動,要注重不斷創(chuàng)新和持續(xù)改進,不能僅僅被動補標。企業(yè)領導要引導和激勵全員參與,不斷超越,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
    (二)加強工作指導。各行業(yè)協(xié)會針對企業(yè)在能效水平活動中遇到的問題,給予及時指導;組織開展與國內(nèi)外同行業(yè)能效先進企業(yè)的對標交流;督促企業(yè)按要求提交有關信息;組織專家審核企業(yè)提交的指標數(shù)據(jù)、分析報告。國家發(fā)展改革委匯總分析各行業(yè)協(xié)會提交的對標工作報告,加強跟蹤、指導和監(jiān)督檢查。各?。▍^(qū)、市)節(jié)能主管部門督促企業(yè)及時并如實報告對標指標和分析報告。
    (三)提高服務水平。行業(yè)協(xié)會建立本行業(yè)重點耗能企業(yè)能效水平對標指標數(shù)據(jù)庫、最佳節(jié)能實踐庫,收集本行業(yè)國內(nèi)外先進工藝技術(shù)水平、裝備規(guī)模、能效水平等信息,及時充實和更新本行業(yè)對標信息數(shù)據(jù)庫;定期分析和匯總本行業(yè)內(nèi)企業(yè)能效水平對標活動進展情況,發(fā)布最佳節(jié)能實踐等信息;舉辦能效水平對標培訓班,加強對相關人員的培訓;及時為企業(yè)提供必要的對標活動信息服務。
    (四)強化政策激勵。國家和地方節(jié)能主管部門每年從節(jié)能資金中安排一定資金,采取補助、獎勵等方式,積極支持對標企業(yè)節(jié)能技術(shù)改造,對能效水平對標指標目標值完成情況好的企業(yè)給予獎勵。
    (五)表彰先進典型。結(jié)合全國節(jié)能表彰活動,國家發(fā)展改革委將根據(jù)重點耗能企業(yè)能效水平對標活動評估結(jié)果,對能效水平對標活動業(yè)績突出、能效指標先進的企業(yè)及組織指導成效顯著的行業(yè)協(xié)會和地方節(jié)能部門給予表彰。同時,總結(jié)推廣先進企業(yè)節(jié)能降耗的典型經(jīng)驗,在全國和地方性媒體上進行宣傳報道,強化信息傳播,發(fā)揮對標企業(yè)的典型示范和輻射作用。
    (六)做好保密工作。企業(yè)能效水平對標活動資料、指標數(shù)據(jù)及分析報告等均為企業(yè)內(nèi)部資料,各相關單位應嚴格遵守國家和企業(yè)的保密制度,未經(jīng)許可,不得擅自對外發(fā)布,不得向社會和咨詢機構(gòu)提供,網(wǎng)站管理設置權(quán)限保密措施。
    重點耗能企業(yè)能效水平對標活動自本方案發(fā)布之日起開始實施。
    三個一活動實施方案篇四
    連日來,花溪區(qū)不斷強化黨史學習教育,堅持從群眾利益出發(fā),察民情,訪民意,踐行“我為群眾辦實事”切實解決群眾困難。各級黨組織、廣大黨員以“三個一”活動“關老愛老”,推動黨史學習教育提質(zhì)增效。
    開展一次免費體檢。
    高坡鄉(xiāng)衛(wèi)生院為轄區(qū)65歲以上老人進行了“走訪慰問+免費體檢”便民服務。走訪慰問中,排查老人居住環(huán)境的安全隱患,宣傳健康衛(wèi)生知識。體檢當天,對老人們進行了血壓測量、三大常規(guī)、心電圖、b超檢查等,并給予針對性的疾病診斷、用藥指導、健康生活方式指導服務。
    “政府為我們免費檢查身體,還指導我們?nèi)绾谓】瞪?,真的非常感謝黨的好政策!”石門村88歲高齡老人王有明激動地說。高坡鄉(xiāng)將醫(yī)療服務送上門,將黨史學習教育融入為群眾辦實事中,得到了廣大群眾的認可。
    開展一次義診服務。
    近日,花溪區(qū)中醫(yī)院組織各黨支部聯(lián)合桐木嶺幸福小區(qū)社區(qū)黨支部,通過開展黨史學習、志愿服務、健康講座等活動,讓廣大黨員和群眾體驗了不一樣的主題黨日。
    活動現(xiàn)場,播放了紅色視頻、清掃了感恩教育長廊和文化活動廣場,中醫(yī)院醫(yī)生們?yōu)槔先寺犜\,向老人們宣講健康知識,給老人們提供科學的治療方案,還提供健康咨詢微信群線上服務,走訪行動不便的老人家庭,關懷老人,服務老人。
    開展一次培訓活動。
    近日,惠民課堂“了解新事物,體驗新技術(shù)”中老年人智能手機公益培訓班(第三期)在板橋藝術(shù)村新時代文明實踐中心舉行。通過詳細講解和互動教學方式,手把手教學,有針對性地指導老年人如何用手機進行視頻通話、發(fā)朋友圈、拍抖音等,大家一邊聽講、一邊操作,記不住的就拿出小本子做記錄,課堂氣氛認真、活躍。通過培訓,使轄區(qū)老年人掌握了現(xiàn)代通信設備的基本操作,提高轄區(qū)中老年人生活技能和生活品質(zhì),有助于老年人開啟便捷高效、樂趣良多的日常生活。
    下一步,花溪區(qū)將繼續(xù)深入基層、深入群眾,聚焦群眾“急、憂、難、盼”問題,時刻牢記“群眾利益無小事”,通過黨史學習教育,為群眾辦實事、解難題,把好事辦“實”,把實事辦“好”,不斷提升轄區(qū)群眾的獲得感、幸福感、安全感。
    三個一活動實施方案篇五
    為深入貫徹落實黨的十八大精神,努力挖掘傳統(tǒng)節(jié)日的文化和精神內(nèi)涵,弘揚中華文化,建設精神家園,根據(jù)中央、省、市、區(qū)文明辦要求,制定如下方案。
    堅持以社會主義核心價值體系建設為根本,大力宣傳我區(qū)客家優(yōu)秀文化傳統(tǒng),著力營造關愛互助、安定團結(jié)、歡樂祥和的節(jié)日氛圍,豐富群眾文化生活,積極倡導文明和諧、實用節(jié)儉的現(xiàn)代節(jié)日理念,在移風易俗中體現(xiàn)人文關懷,在歡樂喜慶中倡導文明新風,不斷提升市民文明素質(zhì)和城區(qū)文明程度。
    深入開展形式多樣的群眾性節(jié)日活動,充分利用傳統(tǒng)節(jié)日,在城鄉(xiāng)、學校、機關、企事業(yè)單位組織開展豐富多彩的節(jié)日民俗、文化娛樂活動,發(fā)揮優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的滋養(yǎng)和引導作用,推動“我們的節(jié)日”主題活動深入廣泛地開展。
    (一)春節(jié)期間,突出辭舊迎新、尊老愛幼主題,舉辦文藝晚會、群眾性體育等活動,營造歡樂健康、快樂吉祥的節(jié)慶氛圍。
    (二)元宵節(jié)期間,突出團圓平安、家庭和睦主題,舉辦迎春燈會、廟會等活動,營造安定和諧、歡樂祥和的喜慶氛圍。
    (三)清明節(jié)期間,突出紀念先人、緬懷先烈主題,舉辦祭奠掃墓、清明詩會等活動,引導人們繼承中華民族優(yōu)良傳統(tǒng),慎終追遠,珍惜幸福生活。
    (四)端午節(jié)期間,突出人與自然和諧共處主題,舉辦詩會、歌會、經(jīng)典誦讀、踏青、登山等活動,增強人們熱愛家鄉(xiāng)、熱愛自然的情感。
    (五)七夕節(jié)期間,突出忠貞愛情、家庭和睦的主題,廣泛開展鵲橋聯(lián)誼會、集體婚禮等活動,引導群眾特別是青年男女樹立正確的婚戀觀,相互忠貞,相濡以沫。
    (六)中秋節(jié)期間,突出團結(jié)、團圓主題,舉辦以民俗文化為主題的中秋賞月晚會,營造社會和諧、健康向上的節(jié)日氛圍。
    (七)重陽節(jié)期間,突出敬老孝親主題,舉辦敬老助老等活動,大力弘揚尊老敬老的傳統(tǒng)美德。
    以上各個主題活動由各街道負責,區(qū)廣播電視臺、區(qū)新聞中心加強宣傳報道。區(qū)文廣新局要進一步加大工作力度,積極開展節(jié)日習俗和非物質(zhì)文化遺產(chǎn)挖掘、整理、推廣和傳承工作。
    (一)高度重視,加強領導。組織開展“我們的節(jié)日”主題活動是推進社會主義核心價值體系建設的重要載體,是群眾性精神文明創(chuàng)建活動的有效形式,要把這一活動同創(chuàng)建文明城區(qū)、文明社區(qū)(小區(qū))等活動緊密結(jié)合,同加強未成年人思想道德建設緊密結(jié)合,不斷滿足城鄉(xiāng)群眾精神文化需求,提升活動的思想文化內(nèi)涵。
    (二)加強宣傳,營造氛圍。新聞媒體要加大“我們的節(jié)日”宣傳推廣力度,努力營造濃厚輿論氛圍和良好文化環(huán)境。通過新聞報道、言論評論、群眾討論、公益廣告等形式,多側(cè)面、多角度地宣傳介紹傳統(tǒng)節(jié)日相關知識,及時報道各地廣泛開展“我們的節(jié)日”主題活動的情況;區(qū)廣播電視臺要制作播出介紹傳統(tǒng)節(jié)日的文化類欄目、節(jié)目,組織力量制作播出一批介紹傳統(tǒng)節(jié)日的公益廣告,豐富節(jié)日熒屏;區(qū)新聞中心要組織開展一系列“我們的節(jié)日”網(wǎng)上主題活動,建立專門網(wǎng)頁,開設網(wǎng)上節(jié)日論壇,形成網(wǎng)上節(jié)日宣傳平臺,吸引廣大群眾參與“我們的節(jié)日”主題活動。區(qū)文廣新局要加強對非物質(zhì)文化遺產(chǎn)的挖掘、保護力度。通過開展深入的調(diào)查,了解我區(qū)非物質(zhì)文化遺產(chǎn)項目目前的生存狀況、分布區(qū)域、傳承人、相關場所、實物資料、相關民俗活動、保護情況等,全面掌握其現(xiàn)狀及存在的問題。要運用文字、圖片、音像以及數(shù)字多媒體技術(shù),對這些項目進行全面系統(tǒng)地記錄、整理,收集相關代表性實物,予以妥善保存,并建立檔案及相關數(shù)據(jù)庫。通過形式活潑、特色鮮明、全方位的宣傳報道,擴大主題活動的覆蓋面和影響力,努力營造濃厚輿論氛圍和良好活動環(huán)境。
    (三)因地制宜,務求實效。各街道在推進我們的節(jié)日主題活動中,要緊扣活動主題,始終把建設社會主義核心價值體系這一根本要求貫穿于主題活動全過程中,始終結(jié)合春節(jié)、元宵、清明、端午、中秋、重陽等傳統(tǒng)節(jié)日特點,始終把滿足人民群眾的精神文化需求放在突出位置。要按照“三貼近”原則,認真組織好各項工作,做到既形成聲勢又扎扎實實。堅持從實際出發(fā),適應群眾的審美情趣、接受能力和心理特點,立足群眾樂于參與和便于參與,不斷創(chuàng)新節(jié)慶活動的形式和載體,有針對性地設計項目、開展活動,增強“我們的節(jié)日”主題活動的群眾性、廣泛性和吸引力、感染力,積極倡導文明和諧、實用節(jié)儉的現(xiàn)代節(jié)日理念,在移風易俗中體現(xiàn)人文關懷,在歡樂喜慶中倡導文明新風。
    惠陽區(qū)文廣新局。
    二〇xx年十月二十九日。
    三個一活動實施方案篇六
    為進一步深化救助船隊人才專業(yè)化建設,不斷提高廣大船員職工業(yè)務理論知識水平、崗位操作技能和技術(shù)創(chuàng)新能力,推動年輕船員學技術(shù)、練絕活、早成才,加快建設精干實用的國家海上專業(yè)救助隊伍,救助船隊工會決定在船員職工中深入開展“傳幫帶”活動,具體實施方案如下:
    “傳幫帶”活動以提升年輕船員綜合素質(zhì)為主要目的,旨在充分利用老職工和高層次專業(yè)技術(shù)人才的技術(shù)優(yōu)勢和豐富的經(jīng)驗經(jīng)歷,在加強年輕職工德育培養(yǎng),繼承優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎上,以師傅帶徒弟的形式,通過言傳口授、手把手傳授等方式,幫助年輕職工提高技術(shù),鉆研業(yè)務,加速成才,使新上崗職工早日成為合格救助船員,為救助事業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展奠定人才基礎。
    1、締結(jié)傳幫帶“對子”,確定師徒關系。以品德高尚、技術(shù)優(yōu)良、經(jīng)驗豐富的優(yōu)秀職工作為師傅人選,通過“一帶一”或者“一帶多”的形式,與新上崗職工、工作未滿三年的年輕職工結(jié)成傳、幫、帶“對子”,確定師徒關系。
    師傅要以身作則,把救助人的良好工作作風和業(yè)務理論知識、實踐操作經(jīng)驗盡心盡力地教給徒弟,做到帶徒有目標、有計劃、有內(nèi)容、有考核。徒弟要牢固樹立敬業(yè)奉獻、崗位成才意識,勤奮學習,刻苦鉆研業(yè)務知識,不斷總結(jié)和歸納學習經(jīng)驗,努力提高自身的業(yè)務理論水平和實際操作能力。
    2、傳幫帶的教學內(nèi)容:一是職業(yè)道德教育。師傅要把救撈精神和救助職工艱苦奮斗、無私奉獻的優(yōu)良傳統(tǒng)傳授給徒弟,提高徒弟敬業(yè)奉獻、崗位成才的積極性和主動性。二是業(yè)務理論知識傳授。師傅要把本崗位應知應會的相關技術(shù)理論知識、崗位責任制度、操作規(guī)程、作業(yè)規(guī)程、安全規(guī)程及操作經(jīng)驗等盡心盡力地教授給徒弟,徒弟要多學多記,盡快掌握基本理論知識,以利在工作實踐中的應用。三是實踐操作技能教授。師傅要把本崗位應熟練掌握的實踐操作技能和多年來積累的工作經(jīng)驗傳授給徒弟,徒弟要理論與實踐相結(jié)合,多動腦,多思考,盡快掌握相關的操作技能。四是以新上崗水手、機工培訓項目(駕駛及機艙管理崗位的培訓內(nèi)容由各船舶結(jié)合實際情況自行制訂)內(nèi)容為主,根據(jù)船舶實際情況做出計劃安排,努力提高年輕船員綜合素質(zhì)。
    3、做好傳幫帶的安排和記錄工作。各船舶要根據(jù)實際情況,因人制宜,因時制宜,做好傳幫帶的教學安排工作;建立統(tǒng)一的《傳幫帶教學記錄本》和《傳幫帶學習記錄本》?!秱鲙蛶Ы虒W記錄本》以船舶為單位,按傳幫帶對象崗位分別建立駕駛、管輪、水手及機工等記錄本,由備課、授課人填寫,應詳細記錄備課授課內(nèi)容、講授時間地點、參加學習人員、講授及學習效果等內(nèi)容。徒弟要人手一本《傳幫帶學習記錄本》,用于做好學習筆記,師傅或徒弟有一方需要離船時,師傅都應對徒弟的學習情況客觀地做出總結(jié)與評價,以利日后傳幫帶工作的進一步開展,促進個人素質(zhì)不斷提高。
    各船舶要把《傳幫帶教學記錄本》以部門為單位存檔備查,徒弟在更換工作船舶時要做到《傳幫帶學習記錄本》隨身攜帶,以便考核組檢查學習效果,同時確保培訓的連貫性。
    4、檢查考核。船隊傳幫帶活動考核小組,負責對船舶開展的傳幫帶工作情況進行檢查考評,并將考評結(jié)果作為船舶年終考核及評先爭優(yōu)的依據(jù)之一。各船舶要切實開展好傳幫帶活動,落實好各崗位傳幫帶工作的培訓計劃、培訓內(nèi)容。師傅要認真做好備課、教授情況的記錄工作,徒弟要認真做好學習情況的記錄。船隊傳幫帶活動考核小組每半年對船舶開展的傳幫帶工作情況進行考核。
    檢查考核內(nèi)容包括:各船舶開展傳幫帶活動師徒結(jié)對子情況;各崗位開展傳幫帶工作的培訓內(nèi)容、培訓計劃及計劃落實情況;師傅備課、教授情況及原始記錄;徒弟學習情況及原始記錄。通過理論、實操等方面的綜合考核,檢驗各船舶傳幫帶工作成效,表彰獎勵先進船舶和師徒典型,總結(jié)推廣先進工作經(jīng)驗,并依據(jù)傳幫帶考核情況,在年終考核中給予師徒增加適當?shù)姆謹?shù)。
    1、傳幫帶活動是一項長期的系統(tǒng)工程;是建立在強化救助能力建設基礎上的一種長效機制;是推動救助事業(yè)實現(xiàn)技術(shù)傳承,技術(shù)創(chuàng)新,技術(shù)升級的長期性工作。各船舶要充分認識傳幫帶活動的重要意義,把此項工作納入日常管理工作的重要日程,切實加強組織領導,由船長總體負責,明確各工種崗位傳幫帶工作的具體負責人,具體指導和組織開展好本船的傳幫帶工作,并安排相關人員做好傳幫帶的記錄及保存工作。
    2、各船舶在開展傳幫帶工作中要堅持做好以下三個結(jié)合:一是堅持“傳幫帶”工作與文化建設相結(jié)合,弘揚救撈精神,發(fā)揚忠于職守、敢于擔當、善于拼搏、樂于奉獻的優(yōu)良傳統(tǒng),行職履責,打造一支優(yōu)秀的海上專業(yè)救助隊伍。二是堅持“傳幫帶”工作與救助實戰(zhàn)相結(jié)合,要抓住每一次救助實戰(zhàn)機會,對新招船員和年輕船員實施現(xiàn)場教學,做到“干中學、學中干”;三是堅持“傳幫帶”工作與日常訓練工作相結(jié)合,要按照《救助訓練與考核大綱》要求,結(jié)合新上崗各崗位培訓項目,加大訓練和崗位練兵力度,不斷提高新上崗和年輕船員的綜合素質(zhì)和應急救助能力。
    3、各船舶要密切關注新上崗職工和年輕船員思想動態(tài),積極掌控他們在成長過程中遇到的疑點難點問題,并能主動靠上去幫助解決,同時,要發(fā)揮新上崗職工和年輕船員的開拓創(chuàng)新精神和素能潛力,鼓勵他們勤學習、多實踐、練絕活、早成才。
    4、做好經(jīng)驗總結(jié),加大宣傳力度。各船舶要積極鼓勵廣大船員有意識地歸納總結(jié)工作中積累的寶貴經(jīng)驗和練就的竅門絕活,并注意匯總成冊,以便推廣學習。加強輿論宣傳引導,及時宣傳、推廣好做法、好經(jīng)驗,積極營造濃厚的氛圍,以點帶面,推動救助船隊傳幫帶活動扎實、有效開展。
    三個一活動實施方案篇七
    同志們:
    新年第一天,省委、省政府就集中舉行全省開發(fā)區(qū)“三個一批”活動,既是深入貫徹習近平總書記視察×重要講話重要指示和黨的--精神的重大舉措,也是堅持“四為四高兩同步”總體思路和要求,全面落實省委×屆×次全會暨省委經(jīng)濟工作會議精神的具體行動,充分體現(xiàn)了堅持項目為王、蹚出轉(zhuǎn)型新路的鮮明導向和堅定決心。大家要切實把思想和行動統(tǒng)一到省委、省政府的決策部署特別是樓書記重要講話精神上來,不折不扣抓好落實。
    過去的一年,市委、市政府堅持把項目建設作為硬支撐、硬任務、硬抓手,清單化推進重點工程,專班制謀劃包裝項目,分批次開展觀摩點評,高規(guī)格舉辦鄭州招商大會、深圳光博會、開發(fā)區(qū)“三個一批”等重大活動,全市項目建設呈現(xiàn)出提速、提質(zhì)、提效的良好態(tài)勢,為我們奪取疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展“雙勝利”,推動主要經(jīng)濟指標在全省爭先進位,圓滿完成“十三五”各項目標任務提供了有力支撐。特別值得肯定的是,×經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)大膽創(chuàng)新、先行先試,提前一個月超額完成全年考核任務,跑出了改革創(chuàng)新的加速度,交上了一份亮眼的成績單,摘取了全省開發(fā)區(qū)綜合考核第一名的桂冠!高平市、陽城縣開發(fā)區(qū)也分別取得了第六名、第十一名的好成績。
    今年是“十四五”開局之年,是全面建設社會主義現(xiàn)代化國家新征程開啟之年。新開局要有新項目,新征程要有新氣象。今天我們集中簽約、投產(chǎn)、開工的×個項目,涉及光機電、高端裝備制造、新基建、新材料、大健康等新興產(chǎn)業(yè),帶動能力強,發(fā)展?jié)摿Υ螅貙槲沂袑崿F(xiàn)高質(zhì)量高速度發(fā)展集聚新動能、培育新優(yōu)勢。在此,我謹代表中共×市委、×市人民政府,向今天簽約、開工、投產(chǎn)的企業(yè)和項目,表示熱烈的祝賀!向長期以來關心支持×經(jīng)濟社會發(fā)展的各位企業(yè)家,表示衷心的感謝!向元旦假期仍奮戰(zhàn)在項目一線的建設者,表示誠摯的問候!希望大家以此次活動為新的起點,重整行裝再出發(fā),持續(xù)掀起新熱潮,以項目建設的實際成效,奮力奪取“十四五”轉(zhuǎn)型出雛型開局新勝利!
    一要在項目謀劃包裝上再加力。項目謀劃關乎未來。要堅持規(guī)劃引領,按照系統(tǒng)、集成、整合的理念,緊盯“六新”“兩新一重”、新興產(chǎn)業(yè)、工業(yè)技改、公共服務補短板等重點領域,結(jié)合編制“十四五”規(guī)劃,持續(xù)在項目謀劃包裝的體量、質(zhì)量、深度上下功夫,謀深、謀準、謀實一批打基礎、增后勁、利長遠的大項目、好項目。要用好工作專班,聘請專業(yè)機構(gòu),落實專項資金,真正把懂政策、懂業(yè)務、敢擔當、善作為的精兵強將充實到專班中來,為做好項目謀劃包裝提供有力支撐。要加強精準對接,緊抓構(gòu)建新發(fā)展格局機遇,緊跟國家和我省重大戰(zhàn)略布局和政策取向,持續(xù)加強與省直廳局和國家部委的溝通對接,以優(yōu)質(zhì)項目搶占先機、爭取支持,力爭更多項目納入國家和省重點項目盤子。
    二要在招商引資上更精準。招商引資是項目建設的源頭活水。各縣(市、區(qū))和開發(fā)區(qū)要把招商引資作為“一把手工程”,緊抓不放。要聚焦做強做優(yōu)基礎產(chǎn)業(yè)、培育壯大新興產(chǎn)業(yè)、謀篇布局未來產(chǎn)業(yè),圍繞行業(yè)龍頭企業(yè)、領軍企業(yè),瞄準珠三角、長三角、京津冀、中原城市群等產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移重點區(qū)域,點對點開展產(chǎn)業(yè)鏈招商、小分隊招商、以商招商,不斷提高招商引資的精準度。要繼續(xù)辦好全國康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)大會、海峽兩岸神農(nóng)炎帝經(jīng)貿(mào)文化旅游招商系列活動,積極參加光博會、廈洽會、進博會等有影響力的展會,精準承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移,持續(xù)引進優(yōu)質(zhì)項目。要按照省里統(tǒng)一部署,扎實開展簽約項目大起底,一對一跟蹤對接,全方位強化服務,切實提高簽約項目落地率。要圍繞20條招商引資要素保障政策,結(jié)合新形勢、新任務、新要求,進一步定人員、定原則、定目錄、定細則、定模式、定范圍,測算成本,確保優(yōu)惠政策落地落實、取得實效。
    三要在發(fā)揮開發(fā)區(qū)主戰(zhàn)場、主陣地、主引擎作用上開新局。要緊緊圍繞×書記提出的“換道領跑”,聚焦“六新”突破,大力實施非均衡發(fā)展戰(zhàn)略,進一步明確各開發(fā)區(qū)的主導產(chǎn)業(yè)和發(fā)展定位,實現(xiàn)市域內(nèi)合理分工。要深化開發(fā)區(qū)“三化三制”改革,加快管運分離,強化考核激勵,實行領導班子有進有出、有升有降的動態(tài)管理。市縣兩級要向開發(fā)區(qū)授權(quán)到位,真正實現(xiàn)“區(qū)內(nèi)事、區(qū)內(nèi)辦”。各開發(fā)區(qū)要切實把工作重心轉(zhuǎn)移到招商引資、項目建設和產(chǎn)業(yè)發(fā)展上來,扎實開展比謀劃儲備看項目質(zhì)量、比招商引資看簽約落地、比開工建設看工程進度、比服務水平看滿意指數(shù)“四比四看”活動,堅持做到熟地等項目、廠房等企業(yè),更加注重以“畝產(chǎn)效益論英雄”,推動我市開發(fā)區(qū)全面提質(zhì)增效。繼續(xù)支持×開發(fā)區(qū)率先發(fā)展,堅持“存量定機制、增量變體制”,全力推動先行先試“16條”、培育產(chǎn)業(yè)基金生態(tài)“13條”、產(chǎn)業(yè)引導基金管理辦法“35條”、光機電產(chǎn)業(yè)研究院改革創(chuàng)新“12條”和重點實驗室建設“6條”等政策措施落地見效,進一步把×開發(fā)區(qū)在全市高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展中的龍頭作用發(fā)揮出來。
    四要在提升項目建設效率上下功夫。項目建設效率是一個地方發(fā)展?jié)摿Φ闹苯臃从?。要建立謀劃儲備項目、年度建設項目、轉(zhuǎn)型標桿項目、重點工程一體化推進體系,建好用好全市項目管理庫,強化項目全口徑調(diào)度、全流程服務、全要素保障。要堅持問題導向,我每半個月召開一次重點項目調(diào)度會,研究解決項目推進中的困難和問題,重大問題即時研究解決。各縣(市、區(qū))都要進一步明確重點項目任務清單、責任清單、問題清單,加強工作調(diào)度,以問題解決推動項目加快建設。要充分發(fā)揮投資關鍵作用,以項目建設為抓手,不斷增強投資塑造產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、完善基礎設施、拉動需求增長的功能和作用,特別是要在提升產(chǎn)業(yè)投資項目占比上下功夫、見實效。要充分發(fā)揮督查的“尖兵”“利劍”作用,督任務、督進度、督措施、督責任、督作風,倒逼形成抓項目的強大合力。
    五要在優(yōu)化營商環(huán)境上再升級。優(yōu)化營商環(huán)境是推動項目建設的關鍵所在。要持續(xù)深化“一枚印章管審批”改革,做好改革后半篇文章,推動“一枚章”審批集中向“一件事”服務集成轉(zhuǎn)變,全面提升“一網(wǎng)通辦”水平,探索實行以“承諾制+標準地”為核心的極簡審批,在全省率先推出優(yōu)化營商環(huán)境3.0版,落實×書記提出的“一步領先、步步領先”。要毫不松懈做好迎接營商環(huán)境國家評價各項工作,以評促改、以評促優(yōu),力爭我市在營商環(huán)境“國考”中交出滿意答卷、實現(xiàn)爭先進位,吸引更多企業(yè)到我市投資興業(yè)。
    同志們,項目為王,實干至上。希望大家把更大精力放到抓落實上,堅持工作跟著項目走、資金跟著項目走、要素跟著項目走、服務跟著項目走,大力營造“一切圍著項目轉(zhuǎn)、一切扭住項目干”的濃厚氛圍,不斷在項目建設上取得更大成效!謝謝大家!
    三個一活動實施方案篇八
    根據(jù)文件要求,xx區(qū)教體局高度重視,在全區(qū)教育體育系統(tǒng)領導干部中開展活動,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:
    為落實好“三個一”系列活動相關要求,區(qū)教育體育局以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,認真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》關于“廉潔齊家,自覺帶頭樹立良好家風”規(guī)定,并結(jié)合實際制定并下發(fā)了活動方案。局機關及各級各類學校按照方案積極開展相關活動。
    (一)開展一次肅流毒警示教育。各學校以中央紀委國家監(jiān)委和省紀委監(jiān)委制作播出的電視專題片、微電影、短視頻為警示案例,采取線上線下觀看警示教育片等形式,開展警示教育。同時還通過通報身邊的案例給領導干部予以警示。
    (二)拍攝一部好家風微視頻。廣大黨員、干部通過收看廉政文化系列專題片和訪談節(jié)目,不斷增強廉潔齊家的意識,還利用新媒體創(chuàng)作家風微視頻。例如:東關小學丁老師為女兒欣欣錄制的《中華傳統(tǒng)文化之筷子文化》的抖音視頻,通過示范講解,結(jié)合兒歌形式,給女兒帶去深深的父愛,體現(xiàn)了良好的家風。
    (三)開展一次“廉政家訪”。全區(qū)教育體育系統(tǒng)主要通過“座談會”“懇談會”“家風教育大家談”等形式,給家屬介紹工作環(huán)境、工作內(nèi)容等,營造輕松愉悅交流環(huán)境,幫助干部職工穩(wěn)住“后院”。例如:陽光小學以社會主義核心價值觀和中華民族傳統(tǒng)家庭美德為主題,在教職工及家屬中舉辦了“好家風懇談會”,會議取得了很好的反響,也為學校發(fā)展注入了強大的精神動力。
    (一)進一步提高思想認識。充分認識家風建設的重要性和必要性,切實提高政治站位,上行下效、整體聯(lián)動,以飽滿的熱情投身到教育活動中去。
    (二)進一步注重教育實效。警示教育要以案為鑒;家風微視頻要以健康為好;廉政家訪要以親切為主,切實將活動落細、落小、落實。
    三個一活動實施方案篇九
    “育紅魅力少年”的評選立足于每一位學生的發(fā)展,最大限度的肯定每一位學生的閃光點。20xx年,大隊部結(jié)合學校提出的“課程與教學質(zhì)量年”,針對學科特點,重點培養(yǎng)學生良好的學習習慣養(yǎng)成。
    1、學期初,大隊部下發(fā)評選“魅力少年”相關的內(nèi)容和標準。
    2、由班主任負責組織相關老師根據(jù)相關評選內(nèi)容,完成班級選評,并從本班“魅力少年”中推選一名參加校級“魅力少年”初選(此項工作由各級部管理組完成)。各級部按要求完成初選后,認真填寫申報表上報德育處,德育處將對各位校級“魅力少年”候選人申報材料進行審核,最后評選出當期校級“魅力少年”。
    3、班級“魅力少年”由班主任和護導員通過班級黑板報和網(wǎng)上家校等途徑進行宣傳;校級“魅力少年”由德育處通過“學校網(wǎng)站”、“心之橋”校刊、“百名魅力少年”表彰大會等多種途徑進行廣泛宣傳,真正讓“魅力少年”評選活動落到實處。
    “魅力少年”分校級和班級兩個層面。根據(jù)“魅力少年”評選內(nèi)容,凡是符合要求的學生都可以成為班級“魅力少年”,級部再從中選出校級“魅力少年”。本學期共進行五次評選,每次校級“魅力少年”評選名額分配如下:龍山、榮巷每個年級各2名。(萬科納入龍山一年級)。
    1、學期初,大隊部發(fā)放“魅力少年”考核內(nèi)容和標準,各級部管理組要認真做好學生的宣傳發(fā)動工作,讓每一位學生以飽滿熱情和信心投入到此項活動中來。
    2、“魅力少年”每兩周評選一次,本學期共進行五次評選。屆時各級部管理組應按大隊部要求及時上交相關材料。
    3、學期末德育處召開“百名魅力少年”表彰大會,進行活動總結(jié)。
    三個一活動實施方案篇十
    目前,小學階段的英語學科教學,存在很多優(yōu)勢,同時也存在很多問題,教師面對大班額的教學,大量作業(yè)批改的任務,課時量大,教學成績不顯著,學生學習興趣不高,多數(shù)家長不重視,兩極分化情況嚴重。英語教師在這樣的教學任務中就產(chǎn)生了很大的困惑,久而久之,教學活動設計缺乏創(chuàng)新意識,課堂教學實效性不強,為了拓寬教師思維,探索更有效的教學途徑,提高每一節(jié)課的教學質(zhì)量,促進學生整體英語水平的提高,我校計劃牽手大武口區(qū)卓越英才外語學校,聯(lián)合開展主題為“交流互動,以賽促教”的課堂教學競技活動,具體安排如下:
    一、活動目的。
    1、拓寬教師思維,探索有效的教學途徑。
    2、提高教師教學積極性,促進教學質(zhì)量的提高。
    3、通過兩校間的交流、研討,達到共同進步,促進教學提高的目的。
    4、交流探索目前小學階段英語教學存在的問題與教師的困惑,促進學生整體英語水平的提高。
    二、活動時間。
    計劃定于20xx年4月27、28日兩天進行,具體活動時間見后附的安排表。
    三、相關要求。
    1、十六小四名英語教師全體參加,卓越學校派出三名教師參加。做課教師要提前根據(jù)教學進度,選擇好教學內(nèi)容,做好充分準備,同學科教師要認真研究、分析教材,集體備課,設計課堂教學實效性強的教學活動。
    2、做課教師提前上交教學設計、說課稿等,授課后針對課堂操作做課后反思。
    3、邀請教研室英語學科教研員參與評審,評審組教師根據(jù)課堂教學,多角度觀察課堂,當場打分,并提出中肯意見。
    4、評審組教師:海梅、王甜、李嘉、黃波、譚博(卓越校長)、張小靜、楊香麗、洪洋霞。
    5、根據(jù)評委打分,評選出一等獎一名,二等獎兩名,三等獎四名,獎品由卓越外語學校提供。
    6、活動結(jié)束后,學校教科室組織英語學科教師交流活動體會,總結(jié)活動的優(yōu)缺點,并做好信息上報工作。
    請各位教師按照方案要求做好相關準備,全力以赴參加比賽。
    三個一活動實施方案篇十一
    根據(jù)省、市、縣信訪聯(lián)席會議創(chuàng)建“無進京非正常上訪、無進京越級上訪、無到省集訪”活動統(tǒng)一要求,鎮(zhèn)黨委政府決定從今年起在全鎮(zhèn)開展創(chuàng)建“無進京非正常上訪、無進京越級上訪、無到省集訪(越級訪)”活動。開展好這項活動是進一步加強和改進信訪工作,建設“陽光信訪”“法治信訪”“責任信訪”的重要舉措,對于堅持法治思想和法治方式推進信訪工作,及時就地解決信訪問題,暢通和拓寬信訪渠道,夯實基層基礎,樹立依法信訪導向,具有十分重要的意義?,F(xiàn)將有關問題通知如下:
    深入貫徹中央和省委、省政府、市委、市政府及縣委、縣政府關于信訪工作決策部署,堅持法治思維和法治方式,全面推進信訪工作制度改革,按照“突出重點、分類管理、分級創(chuàng)建、逐年推進”原則,扎實深入開展創(chuàng)建“三無”活動,一手抓事要解決,把信訪問題解決在基層、化解在萌芽狀態(tài);一手抓依法處置和法制宣傳,維護正常的信訪秩序,進一步形成群眾依法理性反映訴求、信訪問題依法按政策及時就地解決的良性循環(huán),努力為全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展、民生改善營造和和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。
    總體目標:一是群眾和信訪工作能力水平進一步提升,基層基礎更加牢固,源頭防范有力,形成齊抓共管的信訪工作大格局;二是群眾訴求表達、利益協(xié)調(diào)、權(quán)益保障等機制進一步健全,事要解決更加有效,保障合理合法訴求依照法律規(guī)定和程序就能得到合理合法的結(jié)果;三是依法信訪的導向進一步樹立,信訪秩序更加規(guī)范,進京非正常上訪、進京越級上訪、到省集訪(越級訪)人次明顯減少。力爭通過3年努力,全鎮(zhèn)基本達到“三無”目標。
    20xx年度目標:全鎮(zhèn)進京非正常上訪、進京越級上訪和到省集訪總量下降到50%以上。
    20xx年創(chuàng)建“三無”活動分三個階段進行。
    (一)動員部署階段(6月中旬至6月下旬)。我鎮(zhèn)召開創(chuàng)建“三無”專題會議,進行專題部署,統(tǒng)一思想認識,研究制定方案,明確目標任務,強化工作責任。各辦事組、村(社區(qū))召開黨員大會、小組會、群眾院壩會進行宣傳發(fā)動,達到層層宣傳動員,凝聚各方力量,形成強大聲勢。
    (二)組織實施階段(7月上旬至12月底)。根據(jù)市聯(lián)席會議統(tǒng)一部署,結(jié)合我鎮(zhèn)實際,認真組織實施。每月召開一次工作會議,針對創(chuàng)建“三無”活動中不足和問題,具體研究、落實責任、增添措施,確保工作取得實效。
    (三)總結(jié)評比階段(20xx年1月)。各辦事組、村(社區(qū))全面總結(jié)創(chuàng)建“三無”活動情況,及時總結(jié)本地好做法、好經(jīng)驗,提升為制度規(guī)范長期堅持。鎮(zhèn)黨委政府對各辦事組、村(社區(qū))創(chuàng)建“三無”活動進行考核評比。
    (一)強化組織領導。我鎮(zhèn)成立了創(chuàng)建“三無”活動領導小組。各辦事組、村(社區(qū))把創(chuàng)建“三無”活動作為“一把手”工程和重要內(nèi)容,及時召開專題會議研究,統(tǒng)籌謀劃,有序推進。精心制定工作方案,層層分解任務,層層落實責任,把創(chuàng)建工作抓實、抓細、抓具體,確保組織領導到位,壓力傳遞到位、工作落實到位。
    (二)強化工作舉措。各辦事組、村(社區(qū))要深入分析本轄區(qū)內(nèi)進京非正常上訪、進京越級上訪和到省集訪(越級訪)的形勢,有針對性地開展專項治理,分類分級做好“三無”創(chuàng)建工作。對今年已有到京非訪、進京越級訪的辦事組、村(社區(qū))要堅決防止再發(fā)生到京非訪、進京越級訪事件;對“三無”工作做得扎實的辦事組、村(社區(qū))要繼續(xù)保持工作狀態(tài),盡最大努力減少進京非正常上訪、進京越級上訪和到省集訪(越級訪)。要創(chuàng)新社會治理,全面推行風險評估,從源頭預防和減少信訪問題的產(chǎn)生。要加強矛盾糾紛和信訪問題排查,建立臺賬,摸清底數(shù),把矛盾和問題化解在萌芽和初始。要抓好初信初訪,減少重信重訪,提高信訪事項辦結(jié)率,在第一時間、第一地點解決信訪問題。要鞏固黨的群眾路線教育實踐活動成果,領導干部帶頭接訪、包案,強力推動信訪積案難案化解,減少信訪存量,防止信訪上行。要暢通信訪渠道,深入細致做好思想疏導和教育引導工作。
    (三)強化事要解決。各辦事組、村(社區(qū))要強力推動信訪問題化解。對有合理訴求的,要及時依法按政策妥善解決;對訴求不合理或無政策依據(jù)的,要切實做好思想教育疏導;對信訪人家庭確有困難的要從人文關懷角度加大幫扶力度;對訴求不合理或訴求已合理解決的,要守住政策和法律底線,不能超越。對信訪人仍纏訪鬧訪、以訪牟利、胡攪蠻纏的,及時收集相關證據(jù),依法進行處理。
    (四)強化基層基礎。創(chuàng)建“三無”活動關鍵在基層,在實施過程中,要層層傳導責任,層層分解責任,層層落實措施,不斷夯實基層基礎。各辦事組、村(社區(qū))要層層抓落實,形成橫向到邊、縱向到底,全覆蓋、無遺漏的基層信訪網(wǎng)絡,努力做到小事不出村,大事不出鎮(zhèn),矛盾不上交,信訪不上行,切實把問題化解在基層,解決在萌芽狀態(tài)。
    (五)強化督促指導。鎮(zhèn)綜治辦與鎮(zhèn)紀委聯(lián)合將定期不定期對各辦事組、村(社區(qū))開展創(chuàng)建“三無”活動進行巡視督促,及時通報各辦事組、村(社區(qū))工作開展情況,反映工作成效和經(jīng)驗做法,提出改進意見建議,以確?!叭裏o”活動取得實效。
    (六)強化考核評比。創(chuàng)建“三無”活動實行一年一考核,一年一評比。我鎮(zhèn)將對組織到位、措施得力、成效突出的辦事組、村(社區(qū))進行表彰獎勵,對“三無”活動工作較差的辦事組、村(社區(qū))進行約談,并進行通報,同時要求主要領導作書面檢查。
    三個一活動實施方案篇十二
    為深入貫徹落實xx市委宣傳部關于“傳承雷鋒精神”會議精神,按照《中共xx市委宣傳部關于在全市開展“傳承雷鋒精神爭做文明市民建設幸福xx”主題實踐活動的實施方案》的總體要求,大力學習、弘揚和踐行雷鋒精神,推動xx市中小學生小公民道德建設深入開展,大力推進xx道德文明體系建設,結(jié)合我市教育實際,制定實施方案如下:
    一、總體要求。
    以傳承和弘揚雷鋒精神為主題,以在校中小學生為重點,以社會志愿服務為載體,堅持貼近實際、貼近生活、貼近師生,積極創(chuàng)新內(nèi)容、創(chuàng)新形式、創(chuàng)新手段,推動學雷鋒活動常態(tài)化、機制化。在各學校廣泛進行雷鋒事跡、雷鋒精神和雷鋒式模范人物的宣傳教育,廣泛開展學雷鋒實踐活動和社會志愿服務活動,廣泛普及愛國、敬業(yè)、誠信、友善基本道德規(guī)范,引導廣大師生員工努力成為新時代雷鋒精神的傳播者、弘揚者和踐行者。
    二、目標效果。
    通過學習雷鋒活動深入扎實開展,努力使中小學生實現(xiàn)堅定理想信念、鑄就精神支柱、形成正確的價值取向、樹立鮮明的道德標尺、培育文明新風五大目標,推動學雷鋒活動常態(tài)化、機制化。
    各學校采用集中活動和分散活動、集體學習與個人自學相結(jié)合的方式進行。
    四、主題實踐活動項目。
    學習雷鋒同志艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的創(chuàng)業(yè)精神,激勵廣大青少年學生成為祖國的棟梁之才。
    1、認真組織各學校把弘揚雷鋒精神作為校園文化建設的重要內(nèi)容,廣泛開展學雷鋒主題班會、主題隊日、主題團日活動。全市各學校、各班級要結(jié)合本校和本班實際,針對學生特點組織開展一次學雷鋒主題班會,各小學少先隊要進行一次學雷鋒主題隊日活動,中學各班級團支部要舉行一次學雷鋒主題團日活動,對廣大中小學生和共青團員集中開展雷鋒精神教育活動。
    4、組織一次學雷鋒歌詠活動。全市各中小學校要積極組織全體學生傳唱雷鋒歌曲,讓每位學生至少會唱一首雷鋒歌曲。
    5、進行一次學雷鋒主題社會實踐活動。雷鋒精神重在踐行,全市各中小學校要結(jié)合本校實際,積極組織學生開展一次以幫扶貧困學生、孤寡老人、殘疾兒童、留守兒童等弱勢群體為主要內(nèi)容的社會實踐活動。
    6、召開一次教師雷鋒精神專題學習討論會。全區(qū)各中小學要召開全體教師參加的雷鋒精神專題學習討論會,在廣大教師中深入開展學習雷鋒精神,弘揚優(yōu)良師德活動,倡導奉獻精神,提高教師育人水平。
    認真組織一系列學雷鋒活動,推動雷鋒精神走進學校、走進課堂、走進學生頭腦中。
    五、工作要求。
    1、完善組織,加強領導。我局把學習雷鋒活動擺上重要日程,做到措施到位、責任到位、保障到位,確保學雷鋒活動有效開展。專門成立了“學雷鋒活動”領導小組。
    2、高度重視,周密部署。各校要充分認識開展學雷鋒活動的重要性和必要性,結(jié)合實際,精心策劃,周密部署,將學雷鋒活動作為德育工作重要抓手,作為加強與改進未成年人思想道德建設的重要內(nèi)容,從培育“四有”新人、樹立社會主義核心價值體系、推進素質(zhì)教育、促進學生全面出發(fā),全力推進。
    3、精心組織,注重整合。各校要結(jié)合本校實際,因地制宜,精心組織好學雷鋒活動,將學雷鋒活動與藝術(shù)節(jié)、體育節(jié)、愛國主義讀書活動、經(jīng)典誦讀活動、弘揚與培育民族精神月活動、“走進學生心靈走進學生家庭”等活動相結(jié)合,注重長效。
    4、認真總結(jié),及時反潰各校要做好活動素材的收集和整理工作,及時總結(jié)開展活動的長效和做法。利用新聞媒體、黑板報、櫥窗、校園網(wǎng)等大力宣傳,報道學雷鋒活動典型。各校在活動結(jié)束后,將活動總結(jié)及時報市教育局。
    三個一活動實施方案篇十三
    根據(jù)縣住建局《關于集中開展“六打六治”打非治違專項行動的實施方案》為進一步深化安全生產(chǎn)“打非治違”,積極構(gòu)建“打、治、防”一體化工作模式,公司經(jīng)理立即組織公司相關科室人員及各項目負責人召開專項會議,明確提出嚴厲打擊非法違法生產(chǎn)經(jīng)營行為,確保人民生命財產(chǎn)安全,并要求根據(jù)縣住建局《關于集中開展“六打六治”打非治違專項行動的實施方案》精神,制定本公司“六打六治”打非治違專項行動實施方案,。
    為加強對安全生產(chǎn)專項行動的組織領導,公司決定成立安全生產(chǎn)專項領導小組,對方圓建筑安裝工程有限公司建設領域“六打六治”打非治違專項行動工作實施統(tǒng)一領導、統(tǒng)一部署、指導協(xié)調(diào),督促各項目部開展專項行動工作,并對檢查工作情況進行匯總。
    組長:黃永峰公司經(jīng)理。
    副組長:任國柱公司安全經(jīng)理。
    成員:張瑞智安全科成員。
    張春和安全科成員。
    張立新安全科成員。
    領導小組辦公室設在方圓公司安全科,由領導小組成員,具體負責專項行動的日常工作。
    (一)各項目部建立項目經(jīng)理、安全員、管理人員現(xiàn)場值班帶班、到。
    崗履職情況;各項目部特種作業(yè)人員持證上崗情況。
    (二)施工現(xiàn)場模板工程、起重機械、臨時用電及安全防護檢查情況。
    1、模板工程:模板支撐系統(tǒng)、腳手架專項方案的編制、審查情況;
    模板支撐系統(tǒng)、腳手架的搭設、使用情況;
    2、起重機械:建筑起重機械備案登記情況;起重機械安裝(拆除)專項方案的編制、審查情況;起重機械安裝、使用、維護保養(yǎng)、拆除情況。
    3、基坑邊坡工程:深基坑、高邊坡專項方案的編制、審查、論證情況;基坑及邊坡土方開挖、支護、臨邊防護、變形監(jiān)測情況。
    4、臨時用電:臨時用電方案的編制、審查情況;施工現(xiàn)場配電系統(tǒng)安全管理及使用情況。
    5、安全防護:安全帽、安全帶、安全網(wǎng)等安全防護用品質(zhì)量情況;施工現(xiàn)場洞口臨邊安全防護情況。
    (一)項目部自查階段(8月27日-31日)。
    1、制定下發(fā)實施方案,動員部署專項行動工作。
    3、各項目部按照要求開展全面自查自改工作。
    (二)公司安全科檢查(9月1日-7日)。
    公司安全科進行檢查整治,對各項目部存在的危險源、重大危險源。
    且未按要求整改的,根據(jù)公司規(guī)定進行警告、罰款、停工等措施。
    三個一活動實施方案篇十四
    集團公司團委、組織人事部聯(lián)合成立“導師帶徒”工作領導小組,負責活動的組織和管理工作。
    集團公司所屬各單位團委和人力資源部門作為工作小組成員,負責活動的具體執(zhí)行工作。
    (一)導師資格標準:
    1、從事專業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷五年以上,條件特別優(yōu)秀者,工作經(jīng)歷可放寬至三年以上;
    3、具有較強的領導能力、工作能力、溝通協(xié)調(diào)能力和表達能力;
    5、各單位可根據(jù)實際情況,以專家、高級專家、部門領導為主要選擇方向。
    (二)學員資格標準:
    2、具有良好的開拓務實精神,鉆研業(yè)務,樂于學習,銳意進??;
    3、自身具有強烈的學習愿望,具備良好的學習態(tài)度和較好的總結(jié)積累能力;
    4、學員人數(shù)各單位根據(jù)實際情況確定,務求精銳,以核心技術(shù)等重點崗位為主,不必全面覆蓋。
    1、專業(yè)對口原則。導師與學員要崗位對應、專業(yè)對口,進行崗位專業(yè)技能培訓和職業(yè)操守、企業(yè)規(guī)章、生產(chǎn)安全、勞動紀律等多方面的培訓與教育。
    2、雙向選擇原則?!皩煄健被顒右鹬貙熀蛯W員的雙向選擇,并經(jīng)本單位領導小組同意后,師徒結(jié)對進行培養(yǎng)。
    3、目標明確原則。“導師帶徒”活動要明確目標,舉行拜師會,現(xiàn)場簽訂“導師帶徒”培養(yǎng)協(xié)議書,明確傳、幫、帶等學習內(nèi)容、時間、目標和要求。
    4、專項指導原則。導師要積極配合學員參加各類青年培訓、崗位建功、創(chuàng)新創(chuàng)效等活動,并在活動中給予學員及時性的指導和幫助。
    5、效果落地原則?!皩煄健被顒右⒅貙嶋H效果,階段期滿后,由導師填寫導師帶徒自評表,各單位領導小組進行考核認定和效果評價,根據(jù)相關政策進行獎勵。
    1、確定人選。由各單位工作小組梳理本單位青年崗位分布狀況,初步確定師徒結(jié)對名單,組織師徒進行雙向選擇,最終確定結(jié)對人選。原則上一名導師帶一位學員,如有特殊情況可以適當增加,最多不超過三人。
    2、簽訂協(xié)議。各單位工作小組召開拜師會議,正式啟動“導師帶徒”活動,師徒雙方簽訂《集團公司“導師帶徒”活動培養(yǎng)協(xié)議書》。
    3、過程實施。導師制定指導方案,準備指導內(nèi)容,學員根據(jù)方案撰寫學習計劃,師徒雙方根據(jù)計劃進行培養(yǎng)和指導,并在培養(yǎng)過程中填寫活動計劃及點檢表。
    4、結(jié)果評價?!皩煄健被顒右宰匀荒隇樵u價期,由導師和學員共同填寫活動培養(yǎng)總結(jié)表。
    5、效果認定。各單位工作小組對“導師帶徒”活動進行內(nèi)部認定和評價,填寫學員評價表,評選年度優(yōu)秀導師帶徒,并將結(jié)果上報集團公司“導師帶徒”工作領導小組。
    1、在師徒合同規(guī)定期滿、經(jīng)本單位工作小組考核合格后,可依據(jù)考核結(jié)果支付導師費,導師費按照集團公司管理文件《職工教育經(jīng)費管理規(guī)定》第4.5.4.2條有關標準執(zhí)行。
    2、在師徒合同規(guī)定期內(nèi),如因?qū)焸€人原因未能完成合同或?qū)W員出現(xiàn)重大違章行為,由本單位工作小組視具體情況按比例扣除導師費。
    3、集團公司“導師帶徒”工作領導小組將根據(jù)活動開展情況評選“優(yōu)秀導師帶徒”并給予一定獎勵。