教研室指導教學(匯總17篇)

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    教研室指導教學篇一
    隨著新課程改革的深入和辦學條件的改善,我縣教學工作取得了可喜的成績。但還應看到,我縣在教學工作中還在一定程度上存在著教學觀念落后、教學管理粗放、課堂效率低下、教研氛圍不濃等問題,嚴重制約著我縣教育教學質量的全面提高。為進一步深化課堂教學改革,全面提高教學質量,特對今后一個時期教學工作提出以下幾點要求:
    一、各學校要堅持以教學工作為中心,轉變觀念,積極深化課堂教學改革。
    1、轉變教學理念、深化課堂教學改革。
    目前,我縣仍有相當一部分學校、一部分教師教學觀念陳舊,課堂效率極低,各學校要把轉變教師理念、提高課堂效率、深化課堂教學改革做為當前的一項重要工作來抓。要以調動學生學習積極性為目的,積極探索“先學后教當堂訓練”“自學交流反饋”“自主探究合作”“小組教學”“激情課堂”“小單元快節(jié)奏”等各種課堂教學模式。要處理好調動學生的主觀能動性和發(fā)揮好教師的引導作用之間的關系,要培養(yǎng)學生養(yǎng)成良好的學習習慣,指導學生掌握正確的學習方法,提高學生的學習能力和綜合素質。
    2、學校領導要率先垂范,全面深入教學一線。
    學校校長要堅持以教學工作為中心,積極推動本校課堂教學改革,要按照有關規(guī)定兼課、聽課和參加教研活動。兼課的校長每學期至少聽課15節(jié);主管教學副校長和不兼課校長每學期至少聽課30節(jié)(其中德育副校長至少聽班會課5節(jié));校長、副校長每學期參加每個年級組或學科組教研活動1次以上,但總數(shù)不少于6次。
    3、加強教學常規(guī)檢查。
    學校要定期對教師教學設計、課堂教學、作業(yè)量、作業(yè)批改、課外輔導、成績考核等教學環(huán)節(jié)進行全面細致的檢查,全面掌握教學情況。學校每學期對教師教學檢查指導不少于4次。檢查教師備課和作業(yè)批改情況時,應涉及所有年級和作業(yè)種類,檢查要有記載(寫清時間、地點、人員等)、有分析、有小結,并及時通報檢查結果,提出指導意見。教學常規(guī)檢查結果要記入教師績效考核,不能走形式,走過場。
    4、扎實開展校本研修工作。
    各校要不斷加強校本研修制度建設,認真開展校本研修工作,不斷提高教師的整體素質和業(yè)務水平。各校要根據(jù)學校規(guī)模,每學期至少開展一次以上校內教學評優(yōu)與觀摩研討活動。學校要進一步落實主題教研制度,今后教體局將把主題教研開展和《主題教研手冊》記錄作為教師職稱評審依據(jù)之一。
    1、開展課堂教學改革先進學校和課堂教學改革優(yōu)秀教研組評選活動擬定《課堂教學改革先進學校和課堂教學改革優(yōu)秀教研組評選標準》,在全縣范圍內開展課堂教學改革先進學校和課堂教學改革優(yōu)秀教研組評選活動。要求各學校扎實開展鄉(xiāng)(校)級優(yōu)秀教研組的評選工作,并在此基礎上,積極參加市縣級優(yōu)秀教研組評選活動,從而切實發(fā)揮教研組服務教學、研究教學、指導教學的作用,把課堂教學改革推向縱深。
    2、開展教師課堂教學改革優(yōu)質課評比活動。
    為了進一步深化課堂教學改革,進一步提高教師的業(yè)務素質和課程實施能力,規(guī)范課堂教學行為,提高課堂教學質量,從明年起,結合省市工作安排,每學年舉辦課堂教學改革優(yōu)質課評比活動,原則上各學科每兩年舉辦一輪次。
    3、初中段成立學科中心教研組。
    下學期,教研室將在初中段成立中考學科中心教研組。學科中心教研組將在教研室的統(tǒng)一安排下,深入研究推進新課程改革的策略及方法,結合學科實際情況,開展不同規(guī)模、形式多樣的教學研究活動,注重在活動中培養(yǎng)并提高成員的教學設計、教學實施、教學評價能力,提高課堂教學效率,推進學科教學改革。
    4、設立“送教下鄉(xiāng)活動周”,把送教下鄉(xiāng)活動常態(tài)化。
    為充分發(fā)揮學科帶頭人和骨干教師在傳播先進教育思想、教學經驗、校本教研等方面的示范輻射作用,將每年10月第三周定為“送教下鄉(xiāng)活動周”。教研室每年選拔優(yōu)秀教師,建立送教下鄉(xiāng)優(yōu)秀教師人才資源庫,參加送教下鄉(xiāng)教師作課按縣級示范課對待。
    5、建立健全教學質量監(jiān)控體系。
    結合教學質量抽測調研結果,教研室將重點調研質量評價偏后的教師、學校教學管理工作。教研室要對那些質量評價偏后的教師、學校實行以單元檢測為重點的教學全程跟蹤。質量評價落后的學校必須向教體局做出書面報告,分析問題原因,提出整改措施,努力提高教學水平。
    6、加大督查力度,督查結果記入學校年終考核。
    教體局將對各學校推進課堂教學改革情況、學校的教學計劃、教學管理檔案以及各校校長的備課本、聽評課記錄本、參加教研活動記錄等進行不定期檢查,教體局領導也將進行抽查,檢查結果記入學校年終考核和學校教學評估。
    各學校要充分認識到深化課堂教學改革、全面提高教學質量的緊迫性和必要性,積極宣傳,扎實推進,開創(chuàng)我縣教育教學工作的新局面。
    教研室指導教學篇二
    教學研究是現(xiàn)代教師必備的一項素質,一個優(yōu)秀教師,不僅課要上得好,而且文章要寫得好,只有在教學中勇于實踐,善于總結才能與時俱進,不斷創(chuàng)新,提高自己的教育教學水平。許多教育家和名師成長的重要途徑就是經常寫教學論文。
    為了激發(fā)我校廣大教師寫教學論文的激情和熱情,教研室每年舉行一次教學論文評選和論文宣講活動,一方面為熱愛教學、研究教學的教師提供一個展示才華的平臺,另一方面總結和推廣一些好的教學經驗。從本學期伊始,奮斗中學教研室發(fā)出了征集教學論文的通知,截止到4月20日,共收到教學論文169篇,由張日助理和4位主任組成了評審小組,經過2周閱讀評選,完成了評選工作。
    本次評選堅持以下五項原則:
    論文必須是本人親自撰寫,不是抄書和網上下載,堅決杜絕學術不正之風,學術xx,還學術一塊凈土,崇尚學術誠信。
    教學論文必須是現(xiàn)代教學理論與本人教學實踐相結合,沒有先進教學理論指導的教學實踐是盲目的低水平的教學實踐;脫離教學實踐的理論又是蒼白無力的,沒有生命力的理論。因此,教學理論必須與教學實踐相結合,這是我們評選工作的一條重要原則。
    教師所寫論文必須從教學工作中的問題出發(fā),從教師本人教學實際出發(fā),教學實踐要求我們認識什么就研究什么,而不是自己杜撰出來的,從學生到教學內容、方法、數(shù)據(jù)、手段都要真實、可靠、科學、合理。
    教學論文評選的目的不是為了發(fā)表、獲獎、走形式,而是總結其中的規(guī)律去更好地指導今后的教學,提升教學水平,提高教學質量。
    從教學論文評選中,發(fā)現(xiàn)了一些有價值的、可操作的做法、措施,我們今后要把這些做法、措施及時推廣應用到我校教學實際中去。
    通過本次教學論文評選,要正確引導廣大教師學習教育教學理論,更重要地是用教學理論指導自己的教學實踐,能總結出經驗或帶有規(guī)律性的東西;引導教師靜下心來學習,實踐,再學習,再實踐,腳踏實地,摒棄浮躁浮夸,真正實現(xiàn)由教書匠向研究型教師的轉變。
    文科:張玉強、杜芷月。
    理科:張紅、郭建強。
    最后,希望全校教師再接再勵,崇尚學習,崇尚實踐,崇尚研究,不斷提高自己教育教學水平,千淘萬漉雖辛苦吹盡黃沙始到金。
    教研室指導教學篇三
    旅游管理教研室20xx年教學工作總結 20xx年是學院 “內涵建設年”,也是旅游管理專業(yè)院級教學改革試點工作實施的關鍵年。教研室根據(jù)《旅游管理專業(yè)教學改革試點申報方案》、《旅游管理專業(yè)20xx——20xx專業(yè)建設規(guī)劃》等文件,積極推進專業(yè)教學改革與建設工作?,F(xiàn)將具體工作以專業(yè)教學改革與建設為重點總結如下:
    一、人才培養(yǎng)方案改革與完善教研室召開了多次教學改革研討以及1次校外專家的小型專業(yè)教學研討會,了解行業(yè)發(fā)展新形勢、新變化、新要求以及行業(yè)專家的教學建議,通過探討專業(yè)實訓實踐教學體系的構建、研討專業(yè)大二教學實習安排的改革、研究專業(yè)第二課堂教學的開展等,重點是基于專業(yè)面向崗位的工作過程和任職要求重構了課程體系、專業(yè)實訓實踐教學體系、專業(yè)課外教育教學活動設計。
    二、課程教學改革
    1.啟動第二批課程的教學改革試點 課程教學是專業(yè)教學開展的核心和依托,尤其是專業(yè)課程的教學,整個人才培養(yǎng)方案的實施最終通過各門課程來落實,包括實訓實踐課程。因此,課程教學改革也自然是專業(yè)教學改革的落腳點和關鍵所在,是深化專業(yè)教學改革和專業(yè)建設的重點。經系部領導同意,教研室出臺了《旅游管理院級教改試點專業(yè)課程教學改革推動辦法》,啟動了第二批課程的教學改革試點。要求教研室每位教師申報一門課程進行試點改革,從課程定位、課程內容、教學模式、教學方法和手段等方面進行基于工作崗位任職要求和工作過程的課程教學改革。
    2.研討專業(yè)課程關系,促進了校內理實一體課程要相互對接與協(xié)調在學生的教學反饋及教師的交流中,我們發(fā)現(xiàn)在不同老師的專業(yè)課程教學,在設計實訓教學環(huán)節(jié)或項目上存在相似相近甚至重復的問題,致使學生在第二次出現(xiàn)相同或相近實訓任務時提不起興趣,為此我們組織了相關專業(yè)課教師進行研討,使專業(yè)課互相協(xié)調和對接,有序遞進。
    三、教師培養(yǎng)穩(wěn)妥推進新引進了一名專業(yè)教師,并指導其備課授課;陳有利老師代表教研室參加學院青年教師教學競賽,獲三等獎,鍛煉了教學技能;選派了一名教師下企業(yè)鍛煉;指導了兩名教師參與論文指導工作;不定期對專業(yè)教師授課進行隨堂聽課、教學檢查。這些促進了專業(yè)師資隊伍建設,為提升專業(yè)教學質量奠定了基礎。
    四、探索實驗實訓教學條件的改進與利用 對金色假日旅行社實訓基地(營銷中心或校園旅行社),實施了專人負責該中心的日常管理工作,由張千紅老師主持實訓基地的日常運作,開展旅游咨詢、門市接待、營銷策劃、計劃調度、導游帶團等生產性的日常教學與實戰(zhàn)活動,并就如何有效管理運作、服務教學,包括如何與專業(yè)課程教學和專業(yè)第二課堂活動開展等課堂、課后實踐環(huán)節(jié)相結合等進行了積極研究探索,做到了“教學有用、平時有人、管理有序”。并與金色假日國際旅行社多次交流該實訓基地下一步持續(xù)發(fā)展的思路。
    五、積極申報各級教學項目20xx年,旅游管理專業(yè)積極申報了多項教學項目的建設立項。各項教學項目的申報凝聚了專業(yè)教師的大量心血,他們加班加點完成了系領導交代的各項申報任務。
    1.品牌專業(yè)建設20xx年,本專業(yè)積極申報了20xx年省級教改試點專業(yè)、武漢市屬高校品牌專業(yè),在申報過程中,全體教師認真撰寫申報材料,也對專業(yè)有了進一步的了解,并形成了專業(yè)建設的一些新思路。
    2.精品課程建設精品課程建設有所突破。本專業(yè)2門課程申報了20xx年院級精品課程的評審,其中黃美忠負責的《導游基礎知識》以獲批為20xx年院級精品課程立項。
    3.教學團隊建設本專業(yè)教學團隊還申報了20xx年院級教學團隊的立項。
    六、鼓勵教師開展科研教研室鼓勵專業(yè)教師圍繞專業(yè)教學開展教學科研,取得了較好成績。
    1.協(xié)助系部成立旅游經濟研究所遵照系部領導的指示指導,旅游管理教研室承擔了設立旅游經濟研究所的申報工作,黃美忠撰寫的設立旅游經濟研究所可行性分析、旅游經濟研究所章程等申報材料得到領導的好評,有效地協(xié)助了系部設立旅游經濟研究所,也將為今后旅游系開展科研活動奠定了良好基礎。
    2.積極申報科研課題本年度教研室每位老師成功申報了至少一個院級及以上科研課題,主持的課題總共達6項,為全系之冠,在學院亦少有。另有一項省級課題順利結題。
    教研室指導教學篇四
    做好這項工作是每個帶教老師義不容辭的責任。要在臨床實踐中不斷補充知識,培養(yǎng)實事求是的科學態(tài)度,養(yǎng)成嚴謹?shù)目茖W作風和勇于開拓進取的素質,才能成為國家教育部所要求的護理人才。
    培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識。
    創(chuàng)新意識是創(chuàng)新素質培養(yǎng)的前提。因為創(chuàng)新素質表現(xiàn)為善于發(fā)現(xiàn)問題,求新求變,積極探索的心理趨向。創(chuàng)新意識包括強烈的創(chuàng)新激情、探索欲、求知欲、好奇心、進取心、自信心等心理品質,也包括具有遠大的理想,不畏艱險的勇氣,鍥而不舍的意志等非智力因素。在臨床實踐教學中,教師要善于激發(fā)學生對自己教學的興趣,確立自己教學內容的吸引力。在教學中注意根據(jù)所授內容設疑、提問和求新,激發(fā)學生向上進取的精神和創(chuàng)造力。
    注意理論聯(lián)系實際,培養(yǎng)學生綜合能力。
    必須從護理的實際工作出發(fā),樹立高的標準,并將該標準加以細化,以便執(zhí)行。此后,根據(jù)樹立的標準落實具體的要求,以求實、嚴謹?shù)膽B(tài)度,貫穿帶教工作的始終。在要求明確,講解清晰,確認學生能勝任的'情況下,鼓勵、督促學生大膽操作,放開手腳,給她們獨立鍛煉的機會;同時,要注意對其操作進行評價與總結,對操作中出現(xiàn)的問題及時指出,及時加以解決。護理臨床教學最忌脫離臨床實際照本宣科。要結合臨床實踐典型病例,還要更新知識,掌握國內、外新的學術動態(tài),介紹新技術、新療法,繼承和發(fā)揚并重,講授每一堂課,都應把新概念交代清楚,深入淺出,有重點、有步驟地講解,并著重講解與其他幾個疾病的鑒別。這樣,學生記憶起來比較深刻。
    注重教學實踐,選擇適當?shù)慕虒W方法。
    采取晨會交接班、護理查房、業(yè)務學習、操作訓練等多種形式進行臨床教學,隨時提問和檢查,如出現(xiàn)差錯,帶教老師及時進行分析和總結。實習結束后,按各科室的特點,帶教老師對護生進行操作及理論測試、簽好實習生鑒定;護生將實習生鑒定和每月的實習情況寫1篇心得體會或總結交護理部,同時按“優(yōu)、良、中、差”對帶教老師進行評價,護理部根據(jù)護生對帶教老師的帶教方法、反饋的意見,作為對科室和帶教老師年終的考核內容之一;以便針對性地指導帶教工作,建立真正的個性化、人性化的師生溝通。在教學實踐中,老師還要善于運用豐富有趣的邏輯性、系統(tǒng)性很強的教學內容和生動的教學方法激發(fā)學生的求知欲和興趣,使學生熱愛自己講授的課程。如在講授總論部分時,對于病因病機,因為學生已在校對中醫(yī)基礎、中醫(yī)內外婦兒的常見病、多發(fā)病系統(tǒng)學習過,所以對重要內容一帶而過,重點講解中醫(yī)的辨證施護、病因病機,治則治法,在強調整體觀念的同時突出??铺攸c。這樣,使學生加深理解和記憶,以免使學生感到重復內容,產生厭煩情緒。注重學生實際能力的培養(yǎng),從臨床中,到臨床中去,切忌“紙上談兵”。
    注重臨床實踐,帶好臨床實習生。
    學生最后階段的畢業(yè)學習,是一個學生到護士成長過程中的一個特殊階段。學生經過3年的基礎理論學習,具有一定的理論積累,但尚未實踐,還未從1名學生走向護士,而這1年的畢業(yè)實習,將完成從學生到護士的初步轉變,是關鍵性的1年。進入社會,使學生從理論知識的學習轉向工作能力的鍛煉、課堂教學轉向臨床工作,接觸患者家屬及老師,這就要求處理好上述之間的關系,這就要求老師要經常與實習學生溝通,包括溝通思想、心理活動、業(yè)務提高、對待病人的態(tài)度等諸多方面,并指導學生將課堂學到的知識與臨床結合起來。比如觀測血壓,血壓突然上升要注意高血壓腦病、腦出血,血壓突然下降要警惕腦血栓形成、急性腎衰竭等。要綜合分析,不能只看表面,應從整體出發(fā)注意鑒別,以患者每一個細微變化,觀察病人集體的整體情況是一個護士的基本功,這要從實習時開始培養(yǎng)。從日常工作的每件事抓起,在指導學生過程中,教師本身也是自我提高的過程。同時,護士的職業(yè)道德要求中最重要的就是關愛病人。這方面言傳在前,而身教尤勝言傳。對病人主動熱情的態(tài)度,對病人的關心與理解,對病人各種各樣的問題與要求的答復與處理,與病人的交流與溝通,都是職業(yè)道德的體現(xiàn),而這一切都要靠日常帶教工作潛移默化地影響教育學生,讓她們認識理解并在其行為觀念中扎根,成為行為準則。
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    教研室指導教學篇五
    2、加強與藝術設計相關的行業(yè)、企業(yè)、院校的聯(lián)系,在企業(yè)、行業(yè)介入下進行專業(yè)建設,進一步豐富辦學模式,尋求更多的辦學渠道,建立更豐富的辦學層次,給學生提供更多的求學空間,真正體現(xiàn)職業(yè)教育“以服務為宗旨、以就業(yè)為導向”的辦學宗旨。
    3、本學期除了教學工作之外,還要加大科研力度。在已取得的科研成果基礎上,進一步拓寬思路,求真務實,創(chuàng)建更好的教育研究氛圍。
    4、本學期為提高學生藝術氛圍,將計劃開展2-3次師生畫展。此活動為藝術教研主要活動重點。
    20xx-9。
    教研室指導教學篇六
    本學期為了改善教學質量,系部成立了教學督導小組,每月一次對專業(yè)教研室教師進行聽評課,有效的促進了教學質量的提高。
    10月份,動漫教研室與裝潢教研室的被督導聽課的教師為李盛、李賓、王峰、何四新4位教師。通過督導聽課,現(xiàn)將實際聽課結果總結如下:
    教師姓名督導小組成員評分程義文95廖憑憑95李賓9294平均分綜合考核結果優(yōu)秀何四新王峰朱江山89李賓72姜越7278合格李盛姜越86李賓84朱江山8585良好李賓朱江山91何四新89廖憑憑9592優(yōu)秀從本月的督導成績來看,各個專任教師都很認真,課堂效果較好,在授課過程中能夠盡力調動學生學習的積極性,教學督導的效果稍見成效,在與學生交流的過程中,有的學生反映有的老師課前準備不足,很多學生在老師做準備的'過程中開溜或者走神,影響了學生的學習的積極性。天氣漸漸變冷,學生逃課的情況仍有發(fā)生,這更需要教師加強管理,調整教學內容與方法,抓住學生的心。
    存在的不足:
    在教學的過程中,理論課與實踐課有很大的不同,其評判的標準應該不同,在今后的聽評課活動中,應將課程分類,以不同的標準來為不同的課程打分。
    在聽課的組織過程中,應該隨機聽課,而不應該集中在一個星期完成,以免教師有僥幸心理。在聽課人員的安排上,應盡可能多的通知沒課的教師,而不僅僅局限于教學督導小組成員,以便專業(yè)教師之間相互學習,提升教學質量。
    二一二年十月三十日。
    教研室指導教學篇七
    商貿外語教研室依據(jù)教務處和系部的相關要求,在20xx-20xx年秋冬學期開展了大量的工作,現(xiàn)將教研室教學工作做如下總結。
    1、立足教學改革,積極進行專業(yè)建設。
    教研室各專業(yè)教師立足本職工作,以教育部《關于全面提高高等職業(yè)教育教學質量的若干意見》和高等學校高職高專相關專業(yè)教學指導委員會的有關文件為指導,努力創(chuàng)新和探索教學新思路、新方法。國際貿易實務、報關實務、報檢實務等商務類課程能夠緊密結合專業(yè)工作實際要求,積極嘗試多種教學模式,采用行到導向教學法、基于多媒體和網絡等高效的教學手段,上課獲得了學生和同行的好評。尤其是作為教研室課程教學改革切入點的“國際貿易實務”課程,教研室采用集體備課、共同制訂課程標準,集體制作課件、多名老師共同上課的形式,取得了較好的教學效果。語言類課程如:報關英語、綜合英語、商務英語聽力等,能將語言教學和專業(yè)知識和技能聯(lián)系起來,在訓練學生語言應用能力的同時,培養(yǎng)學生的專業(yè)能力。
    此外,教研室還積極參加系部組織的說課程比賽。各位教師就課程定位、內容編排,教學方式手段等問題進行了深入思考。通過比賽的方式,讓教師重新思考所任課程的教學。由于準備充分,在系部組織的說課比賽中,教研室教師董健獲得系部說課程比賽二等獎;在學院組織的說課程比賽中,賴保利老師獲得三等獎。
    2、以職業(yè)能力為本,制訂人才培養(yǎng)方案。
    教研室把制訂有高職教育特點的人才培養(yǎng)方案作為實現(xiàn)高職教育培養(yǎng)目標的突破口,理順專業(yè)建設思路,制定《商務英語專業(yè)人才培養(yǎng)方案》、《應用泰語專業(yè)人才培養(yǎng)方案》和《報關與國際貨運專業(yè)人才培養(yǎng)方案》,重新明確了專業(yè)培養(yǎng)目標,課程設置,確定了各專業(yè)的職業(yè)資格證書,全面實施“學歷證書+職業(yè)資格證書”的“雙證制”,明確了各專業(yè)的人才培養(yǎng)模式。
    3、以精品課程為切入點,大力推進課程建設。
    教研室以精品課程建設為切入點,全面提高教師的課程標準研制、教學設計、課件制作能力、積極推進教學改革。在20xx年已有的“報關實務精品課程”的基礎上,本學期成功申報院級精品課程“國際貿易實務”,以精品課程建設帶動相關課程的建設,鍛煉教師隊伍。
    教研室認真做好期初、期中、期末的`教學檢查工作,嚴格審核查課程標準、教學進度、教案的撰寫等,及時和老師就上述問題進行溝通。本學期教研室集體檢查教案兩次,抽查教案2次,教研室主任隨堂聽課超過20節(jié)。10月中旬至11月初,教研室開展公開課活動,合計開出公開課7節(jié)。通過此次活動,教師達到了互相學習,相互促進教學能力的目的。此外,教研室還通過組織教師參加新生座談會、評學等方式,收集各種教學反饋信息。及時救新生的學習焦慮和考證焦慮和學生做溝通,疏導學生的不安情緒。針對在評學活動中教師反映出來不同專業(yè)不同班級的班風問題,教研室提出要加強教師的教風建設,提高課堂教學質量,提高教師的教學水平,形成嚴謹治學、從嚴治教的良好教風,從而推動學風建設。
    本學期,教研室加大對教師隊伍的科研培訓力度。教研室主動為教師的課題研究提供支持,為教師開展課件制作培訓、說課程培訓、科研論文寫作培訓等,要求教師人人有課題(包括參研課題),個個有科研成果。組織教師積極參加相關學術團體組織的學術交流活動,包括論文、課件優(yōu)質課比賽等。20xx年8月至今,教研室教師發(fā)表和獲獎論文3篇,說課程比賽獲學院級三等獎一人次,其中,覃敉、劉彥等五位老師所在的“國際貿易實務”課程建設團隊參加廣西教育技術教學應用大賽,獲三等獎。
    教研室依據(jù)學院的相關文件要求,認真總結20xx級學生畢業(yè)實習和畢業(yè)設計中出現(xiàn)的問題,制定20xx級學生畢業(yè)實習大綱和畢業(yè)設計計劃,落實指導老師對學生進行指導。避免盲目進行,提高了實習和畢業(yè)設計的效果。此外,教研室還改革了專業(yè)實踐教學模式,組織報關與國際貨運專業(yè)的學生遠赴防城港、北海進行行業(yè)調研,學生通過實地考察,將課本上學到的知識和實際聯(lián)系起來,加深了學生的行業(yè)理解和專業(yè)認同度,取得了良好的效果。
    教研室指導教學篇八
    1、根據(jù)學院和部門安排,結合本科室情況,每學期初組織本教研室全體教師認真制訂教研室的工作計劃,并負責組織實施本教研室教學研究和行政活動的組織工作。
    2、組織教研活動,圍繞備課、講課、輔導、批改作業(yè)等教學環(huán)節(jié),組織教師開展集體備課、新教師試講及聽課等教學活動,組織學習、研究教材、教法,總結交流經驗,不斷提高教學質量。
    3、負責組織本教研室積極參與學院課題項目建設,制訂長遠規(guī)劃,結合本學科特點,設定符合實際的課題方向,并提出切實可行的實施方案。
    4、組織教師制定本教研室所屬課程的教學大綱、考評大綱、學期授課計劃等教學文件,并經常檢查執(zhí)行情況,每學期對每位教師聽課一次,認真考核每位教師的教學質量和工作規(guī)范的執(zhí)行情況。
    5、根據(jù)學科發(fā)展規(guī)劃,組織教師制定進修計劃,提出師資隊伍建設意見,負責本科室新教師的培養(yǎng)工作。
    6、經常了解學生對本室課程教學的意見,組織經常性教學質量檢查,組織學生開展與本學科有關的課外活動。
    7、對教師學期、年度業(yè)務考核提出意見,按時遞交學期,學年工作總結。
    8、完成院、部領導交辦的其他工作。
    教研室指導教學篇九
    一、在主管副校長領導下,全面負責學校教育科學研究工作。積極協(xié)助校長完成上級教育部門交給的各項相關工作任務;制定并實施學校教育科研工作計劃;審查教研組、備課組工作計劃,嚴格執(zhí)行和定期督導檢查。
    二、緊跟當前教育改革發(fā)展步伐,及時了解國內外教育科研、校本研修等前沿信息,根據(jù)學校整體規(guī)劃,制訂3~5年的教科研規(guī)劃和師資培訓規(guī)劃,定期組織教師業(yè)務培訓,加快學校教科研發(fā)展和師資隊伍建設。
    三、負責學校教科研和師資培訓的常務工作,積極構建學校、學科到教師的教育科研和校本培訓體系,組織教育科研和校本培訓活動,定期召開教育科研和校本培訓工作會議,通報教育科研和校本培訓進展情況,按計劃進行工作指導和檢查。
    四、領導教研組的教科研工作,協(xié)助校長選配好教研員、教研組長,定期召開教科研工作會議;密切配合當前的教育教學工作,以學生為本,關注課堂教學,以研促教,以教促研,以研促教學質量的提高。
    五、加強教育科研規(guī)范化、制度化管理,負責制定和執(zhí)行我校教科研工作管理條例、教育科研課題管理條例等教育科研常規(guī)管理制度;加強與上級教育科研部門的聯(lián)系,及時匯報學校教育科研進展情況,尋求上級有關部門的幫助指導。加強與高校的聯(lián)系,定期聘請專家來校講學,營造教科研氛圍,提高教科研水平。
    六、規(guī)劃學校課題指南,做好教育科研課題的申報、論證、立項、實施、檢查、反饋、總結、鑒定和成果推廣等過程管理工作;在遴選的基礎上,申報區(qū)、市級課題并積極配合區(qū)科研室落實區(qū)、市級課題的過程管理,扎實做出具有教科研成果。
    七、負責策劃各種形式的學校教育科研交流、評獎活動,通過科研論壇、成果鑒定現(xiàn)場會、推薦發(fā)表等形式推廣教師的教科研成果;負責各級各類學科教科研競賽活動,組織教師參加科研論文的競賽與評比,以及其他各類教科研活動。
    八、定期檢查教師的教案、業(yè)務學習和聽課筆記,及時公布、反饋檢查情況;定期編寫校際教研刊物,推薦或印發(fā)教科研學習材料,推廣老師的教學經驗。
    九、加強與教務處、德育處等有關部門的協(xié)調,把提高學校教育教學質量作為教育科研和師資培訓的出發(fā)點和歸宿。加強學校課程建設,協(xié)同教務處進行校本課程的開發(fā)、編寫和實施。
    十、加強自身業(yè)務進修,努力提高思想素質、業(yè)務素質特別是教育科研、師資培訓能力,發(fā)揚奉獻精神和合作精神,爭做教育教學改革的帶頭人、教育理論和教育實踐相結合的探索者。
    十一、加強學校教育科研和師資隊伍業(yè)務檔案管理,認真做好教育科研和師資隊伍業(yè)務檔案資料的收集、鑒定、整理、保管等工作,充分開發(fā)和利用學校教育科研和師訓資料資源。
    十二、完成領導交辦的其它工作任務。
    教研室指導教學篇十
    1、鼓勵學生大膽地想象,培養(yǎng)學生的想象力和創(chuàng)造力。
    2、引導學生如何想象,并把想象的內容具體、清楚的表達出來,培養(yǎng)創(chuàng)造思維的能力及口語表達能力。
    3、喚起學生對未來事物的憧憬和向往,激發(fā)學生探索與創(chuàng)新的精神。教學重點:
    課堂上創(chuàng)設情境,促使學生參與課堂活動,使學生的聯(lián)想、想象活動積極展開。
    通過對玻璃的認識,引導學生展開豐富的想象并清楚地表出來。
    師:收集玻璃的知識圖片制作成多媒體課件。
    生:搜集相關玻璃的知識。
    一課時
    猜一猜它是誰?
    看看像沒有,摸摸倒還有,像冰不能化,像水不能流。---玻璃
    1、我們來認識玻璃:(玻璃工廠的玻璃圖片展示)
    師結合ppt對相關的玻璃知識進行介紹,讓學生對玻璃有個初步感知。
    2、師小結玻璃的特點:美觀、安全,節(jié)能,環(huán)保
    1、玻璃設計大賽
    師:隨著我們生活水平日益提高,現(xiàn)在市場的玻璃已不能滿足人們的需要,昨天彭老師接到玻璃工廠叔叔的電話,他們聽說我們班的孩子設計感、創(chuàng)造力非常棒,因此就想問問我們班同學是否愿意參加他們舉辦的第一屆玻璃設計大賽,給他們設計一些未來的玻璃。
    投影:每人設計1-2種未來玻璃
    玻璃大賽設計要求:(分段設計)
    (1)未來玻璃是什么樣子?
    (2)未來的玻璃你給它取什么名字?
    (3)你設計的未來玻璃有什么功能?
    師:同學們,不,玻璃設計師們,你們設計的未來玻璃是什么樣的?快把它介紹給大家吧!
    師引導學生進行現(xiàn)場演示和解說,師相機點評、指導。
    2、全班交流評價
    1、師:剛剛同學們已經把你們設計的玻璃藍圖大致向我們講述了一遍,同學們,你作為未來玻璃的小設計師,所設計的玻璃都從外形、功能,環(huán)保,安全角度出發(fā),設計新穎,構思巧妙,老師真為你們高興,但是高興之余彭老師還是感覺為難,要誰去參加呢?都那么出色?(沉思片刻)
    師:有了,我想了個好辦法,我們把這些設計方案都寫下來,誰寫的好我們就要誰去好嗎?
    2、師:寫的時候要注意寫什么啊?啟發(fā)學生抓住未來玻璃的特點。
    3、啟發(fā)引導學生從未來玻璃的外形美觀、用途廣泛、安全舒適、有利環(huán)保等多種角度展開想象描寫。
    4、引出想象作文習作要求:
    (1)根據(jù)自己的愿望,選擇自己理想中的事物來寫;
    (2)想象要大膽合理,情節(jié)生動有趣。
    5、生習作,師巡回指導。
    1、出示范文
    當疲勞了一天的您甜美的進入夢鄉(xiāng)時,卻又被噪音驚醒,您是不是會很煩躁,而現(xiàn)在,您不用再為此而煩躁了,因為一種全新的“催眠玻璃”已經問世了,這種玻璃可自動播放出幾千首催眠曲伴你入睡,神奇的電磁波會讓你睡得更香,這種玻璃還具有超強的消除噪音功能,可讓你聽不到室外的喧鬧而享受室內的寧靜。因此,你不會再因為噪音而睡不著覺了。
    所以你再也不會為此擔憂了。
    科技隨著時代而變化,有可能是在明天,也可能是遙遠的未來,這兩種玻璃一定會出現(xiàn)的。
    2、學生欣賞自悟。
    3、引導學生說出開頭和結尾如何做到有特色,主體部分如何寫具體,明確習作的架構。做到不拘一格,讓學生選擇自己喜歡的方式。
    本次我上的是一堂三年級的想象作文指導課,20xx新課程標準指出,在習作中要讓孩子大膽習作,樂于表達,要培養(yǎng)學生思考,表達和創(chuàng)造的能力。葉圣陶先生說過:“生活如泉源,文章猶如溪流,泉源豐盈,溪流自然活潑地晝夜不息?!边@告訴我們生活是作文之本,生活是創(chuàng)作的源泉。我認為將這節(jié)作文指導課的任務定位在自創(chuàng)作畫,自演自說,激發(fā)興趣,廣開學生的思路上,重在引導學生的表達欲望,解決表達什么的問題,讓學生有話要說,有話可說。
    教學中我讓學生動手作畫,自己設計一款未來的玻璃,目的是使學生通過自創(chuàng)圖畫,調動學生寫作的積極性。然后引導學生進一步展開想象:根據(jù)畫好的圖案想一想,它有什么用途?你給它取什么名字?為了鼓勵學生將自己的想象用語言表達出來,在交流過程中,指導學生的說非常必要,我主要指導學生畫出創(chuàng)造作品,再引導他們演示介紹,然后同桌交流,最后在教師的引導下完成設計產品的解說。一堂課40分鐘下來,孩子們都有了表達的欲望,有的孩子甚至寫出了200多字的內容。
    但是一堂課下來,我深知作文教學是一個逐漸提高的過程,對于一個有著六十多個人的班級,如何關注個體的差異,如何使每一個孩子都有所收獲是值得思考的。在日后的作文教學中,我要注重培養(yǎng)孩子對生活的觀察,對知識的積累,減少對寫作的束縛,為孩子們的自由寫作提供有利條件和廣闊空間。
    教研室指導教學篇十一
    1,學會本課的8個生字,結合上下文理解"浣凈,素馨,迭代,搖曳"等詞語.
    2,在體會作者情感的同時,培養(yǎng)學生仔細觀察事物,用心體悟事物的能力和有獨特的感受.
    3,有感情地朗讀課文,體會作者熱愛自然,熱愛生活獨特的美好情感.
    4,在理解課文的基礎上,仿照課文寫一寫.
    【教學重,難點】。
    1,通過各種形式的讀,讓學生體會,感悟作者的喜悅之情.
    2,你喜歡什么依照課文寫一寫.
    【課前準備】。
    1,學生:熟讀課文,查閱資料了解作者的生平.
    【教學過程】。
    一,談話導入。
    同學們,相信在你們多彩的童年里一定有許多喜歡的事物:喜歡小動物,喜歡和朋友交往,喜歡做夢,喜歡……今天,就讓我們先一起感受中國臺灣女作家張曉風對生活的喜歡與熱愛吧.
    二,指名分段讀課文,教師給學生配上輕音樂.
    1,評價學生讀的是否帶感情.
    2,出示學生讀錯的生字詞.
    三,學生再讀——了解內容.
    1,學生默讀課文,了解課文講了哪些內容,讀后你有什么感受。
    2,配樂朗讀,思考:。
    (1)本文是一篇抒情散文,作者抒情的線索是什么每個自然段有什么共同點(每個段開頭都用"我喜歡"三個字領起下文,使12個自然段形成了排比段.)。
    (2)作者是從哪幾個方面抒寫自己喜歡的情懷的(先寫喜歡四季的不同景物,再寫喜歡自然景物,最后寫對社會生活的喜愛.)。
    四,品讀——感悟語言.
    1,學生選擇自己喜歡的方式去讀書,并在四人小組里交流自己感悟最深的段落.
    2,全班交流.
    3,指導學生帶著感情讀出作者"喜歡"的心情.(可采用自讀,互讀,對讀,領讀等形式,讓學生從讀中體會,感悟作者的情感.)。
    五,研讀——質疑問難.
    進一步研讀課文,提出自己不懂的問題,先小組內討論,然后全班交流.在交流過程中重點體會以下問題:。
    1,"我喜歡的另一種花"是指什么為什么。
    2,我喜歡讀信的原因是什么從"淚光"二字中你體會到了什么。
    3,出示第10自然段的兩句話"我還喜歡看書,特別是在夜晚.在書籍里面,我不能自抑地要喜愛那些泛黃的線裝書,握著它就覺得握著一脈優(yōu)美的傳統(tǒng),那澀黯的紙面蘊含著一種古典的美.歷史的興亡,事物的迭代本是這樣虛幻,惟有書中的智慧永遠長存."聯(lián)系自己的閱讀體會說說自己對這句話的理解.
    六,小結.
    七,仿寫課文。
    你喜歡什么為什么喜歡。
    1,學生仿寫.
    2,全班交流.
    教研室指導教學篇十二
    教學目標:
    1.通過情感渲染,引導學生回味親身經歷的事情,激發(fā)學生的表達欲望。
    2.抓住學生的動情點,引導學生把“感受”表達清楚。
    3.能把事情敘述清楚,在文章中表達出真情實感。
    教學重、難點:
    激發(fā)學生的表達欲望,指導學生習作方法,通過細節(jié)描寫,表達真情實感。
    教學準備:多媒體課件。
    教學課時:一課時。
    教學過程:
    一、談話導入,鋪墊情感。
    1.多媒體出示表達情感的詞語和句子,讓學生選擇詞語或句子,說說它所表達的情感。
    2.根據(jù)學生說的情感隨機板書。(生氣、感動、苦惱……)。
    重點指導:通過某個詞語或句子,能說出所表達的情感。
    二、激發(fā)欲望,交流感受。
    1.激發(fā)表達欲望。
    選擇某一情感主題的詞語或句子,回憶親身經歷過的事情,在小組內交流自己的感受。
    2.全班交流。
    重點指導:引導學生從語言、動作、神態(tài)、心理活動等方面來表達自己與眾不同的感受。
    三、學生習作,相機指導。
    1.出示并補充題目——一件令我()的事。
    2.多媒體出示習作要求。
    3.學生習作,教師巡視,相機指導。
    重點指導:教師巡視,根據(jù)學生習作中出現(xiàn)的個性問題予以個別指導。
    四、賞析習作,自主修改。
    1.有針對性選擇學生習作,全班賞析交流。
    2.學生自主修改。
    重點指導:引導學生以欣賞的眼光發(fā)現(xiàn)、學習他人的優(yōu)點,以此完善和修改自己的習作。
    五、作業(yè)布置。
    1.結合交流建議,完善習作。
    2.謄寫習作。
    生氣。
    感動。
    一件令我(傷心)的事。
    苦惱。
    高興。
    內容具體。
    語句通順。
    真情實感。
    教研室指導教學篇十三
    1、完善教學管理機制,建立健全麻醉學系機構。
    2、加強教學管理,抓好各項教學制度的落實,進一步改進教學方法,提高教學質量,添加必要的教學儀器設備,做好組織協(xié)調,高質量完成醫(yī)科大的校內教學任務。
    3、完善學生管理體系,抓好學風建設。
    對來科實習、進修人員,專門成立教學指導委員會,統(tǒng)一麻醉技術標準化操作,樹立院系品牌。對研究生實習人員實行指定教學導師,對本科生、進修人員實行專人管理。
    4、進行實驗教學管理和改革。
    實行教研室主任管理下的實驗室授課老師及實驗技術人員崗位責任制。嚴格執(zhí)行醫(yī)大制定的各項教學規(guī)章制度及實驗室教學管理制度。加強檔案管理。嚴格考試制度,合理安排期末考試、實驗期間測試、課堂提問、實際操作各自所占成績比例。編寫《麻醉學》配套的實驗教材。注重視聽內容的選擇﹑加快視聽教材的制作。力爭在1~2年內搞出我們自己的內容先進、新穎、富有本校特色的vcd、光盤、錄像帶等視聽教材。
    (二)加強實踐教學條件建設。
    1、加強教學改革,改善教學條件和環(huán)境,將高級智能模擬人用于外總、麻醉專業(yè)及研究生教學。
    2、做好基礎實驗室建設項目的規(guī)劃工作。
    3、認真執(zhí)行實驗室工作學年考評。
    4、加強儀器管理,制定儀器購置計劃。
    5、進一步完善麻醉局域網和麻醉中心控制臺,使其成為全國先進的麻醉監(jiān)護和管理系統(tǒng)。
    6、完善復蘇室麻醉設備配備,提高網絡控制系統(tǒng)的應用范圍。
    (三)加強師資隊伍建設。
    一支作風過硬、技術過硬的高素質青年麻醉醫(yī)師隊伍是院系實現(xiàn)長遠發(fā)展的必備條件,隨著近年來我系新進人員的碩士化,留好人才,用好人才尤為重要。在20xx年的工作中,我系將繼續(xù)落實和完善青年醫(yī)師培養(yǎng)制度,充分發(fā)揮老一輩高年資醫(yī)師的傳幫帶作用,加強三基訓練,堅持每周一次的業(yè)務學習,定期檢查考核,在加強醫(yī)德醫(yī)風教育的同時建立相應的激勵機制,鼓勵青年醫(yī)師外出學習、培訓。
    1、制訂住院醫(yī)師培養(yǎng)計劃,加強對住院醫(yī)師麻醉專業(yè)理論和臨床操作技能的培訓。
    2、進一步加強研究生培養(yǎng),對即將畢業(yè)的碩士研究生進行臨床基本操作技能及麻醉專業(yè)理論的培訓。
    3、加強對年輕教師的培養(yǎng),第一次帶課的年輕老師要課前試講,做予實驗;年輕教師要熟悉授課內容,探討授課藝術,講究授課技巧,力爭所講每一節(jié)課都系統(tǒng)、條理、生動、藝術化。
    4、輸送授課教師和實驗技術人員到國內名牌醫(yī)學院校參觀學習,有條件派人去國外學習和訪問。
    5、外出參加全國、國際性會議和知識更新短期培訓班。
    6、舉辦省級、國家級繼續(xù)教育學習班。
    7、繼續(xù)牽頭組織麻醉季度學術討論會。
    8、堅持每周一次的讀書報告學習。
    9、選派一名醫(yī)師外出進修學習一年。
    10、申請住院醫(yī)師培訓基地。
    (四)進一步提高教學水平。
    1、繼續(xù)在我校各專業(yè)(七年制醫(yī)學、醫(yī)學、衛(wèi)生、口腔、法醫(yī)等)開設《麻醉學》課程。
    2、承擔麻醉學專業(yè)本科生麻醉生理學、***理學、疼痛診療學、危重病醫(yī)學、臨床麻醉學和麻醉設備學教學任務。
    3、繼續(xù)承擔成人繼續(xù)教育學院麻醉專業(yè)課程,探究麻醉學各專業(yè)的教學特點,打造精品專業(yè)課程。
    4、認真負責承擔各類教學任務,加強教學改革,改善教學條件和環(huán)境,將計算機多媒體用于麻醉學、麻醉專業(yè)課堂教學及研究生教學。
    5、認真組織集體備課,提高年輕教師授課水平。
    6、完成本院其它科室醫(yī)護人員進修學習任務。
    (一)加強臨床工作質量的管理和完善臨床工作質量保障機制。
    結合我系實際情況,認真做好麻醉臨床工作,同時抓好醫(yī)療質量管理,強化麻醉醫(yī)療質量管理體系,加大考核力度,對麻醉科室的服務質量和行為規(guī)范進行一次全面考評,并在全系通報,增強麻醉科室和全體職工質量意識,不斷完善臨床工作質量保障機制。
    嚴格執(zhí)行醫(yī)療質量管理制度,充分發(fā)揮質控小組的作用,分別在各個環(huán)節(jié)嚴把質量關,如麻醉前訪視,麻醉前談話,麻醉方法選擇,麻醉前物品的準備,麻醉操作技術,麻醉中管理,麻醉并發(fā)癥的處理,麻醉病人蘇醒期管理,麻醉記錄單的書寫,麻醉小結及麻醉后隨訪等,質控小組每月檢查一次,不定期抽查,責任到人,并公示檢查結果。進一步完善和修訂相關的醫(yī)療規(guī)范和制度,匯編成冊,人手一份,定期學習,認真貫徹落實。
    嚴格處方書寫制度,合理用藥,加強***品管理,專人負責,每天一檢查、一公示,發(fā)現(xiàn)錯誤立即改正,不允許不合格處方出科。藥品管理員要認真負責,定期檢查,決不出現(xiàn)偽劣、過期藥品。嚴格執(zhí)行國家藥品價格政策和山西省醫(yī)療服務項目收費價格,決不亂收費、多收費、重復收費,物價員統(tǒng)一把關,逐一核查。
    重新審核制度各項規(guī)章制度,嚴格按章辦事,管理科室,使工作常規(guī)化、程序化。成立***品、麻醉病歷管理監(jiān)察組,定期檢查,領導帶頭,繼續(xù)加強臨床科室管理和專業(yè)建設,要求每個職工嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,加強麻醉質量控制,保證醫(yī)療質量,搞好醫(yī)、教、研等各項工作。在精神文明建設中爭創(chuàng)文明科室,在專業(yè)技術爭創(chuàng)一流水平,使我系麻醉科室各方面居省內領先地位。
    (二)提高臨床工作業(yè)務水平和服務水平。
    我系要通過不斷的規(guī)范化培訓,切實提高麻醉臨床醫(yī)生工作業(yè)務水平,提高他們的素質和醫(yī)療水平,激勵和促進麻醉臨床醫(yī)生繼續(xù)學習和業(yè)務水平的進一步提高,增進他們的理論功底和技能素質。
    加大人才培養(yǎng)力度及在職人員的繼續(xù)教育,提高全員整體素質,加強三基訓練,培養(yǎng)三嚴作風,堅持每周一次業(yè)務學習,充分發(fā)揮三級醫(yī)師傳幫帶的作風,使住院醫(yī)師規(guī)范化培訓制度落到實處,定期檢查,考核,評比。
    20xx年,我系會做好以下幾項工作:
    1、配合各手術科室搞好臨床麻醉工作。
    2、繼續(xù)開展危重、疑難及重大手術的麻醉處理。
    3、擴大*醉恢復室、預麻室的開展。
    4、繼續(xù)開展pca,加強pca術后隨訪工作。
    5、加強疼痛門診建設,擴展診療空間,增加診療設備(如射頻、沖擊波、銀質針、熱紅外儀等),適時開展住院治療。
    6、加強麻醉門診診療工作,包括慢性疼痛的診療、麻醉咨詢,進一步細化麻醉門診工作,確實起到把關、縮短術前住院日的作用。
    7、在20xx年,我系將充分發(fā)揮資源優(yōu)勢,與相關科室緊密合作,進一步推動無痛技術的臨床應用。
    (三)積極開展新工作。
    重視學習新技術、新方法,注重在臨床麻醉中運用,不斷開展臨床麻醉新工作。
    1、繼續(xù)開展器官移植手術的麻醉處理。
    2、普及平衡麻醉技術。
    3、開展無痛氣管鏡工作。
    4、開展超聲引導中心靜脈穿刺、神經叢阻滯及椎管內阻滯等新工作和新技術。
    5、建立分子生物學實驗室。
    6、進一步完善麻醉病案管理,實現(xiàn)科室管理數(shù)據(jù)化、科學化。
    (一)申報和承擔高水平科研項目。
    高水平科研項目是標志一個院系科研實力和學術水平的重要方面。近兩年年我校高水平、重大科技項目數(shù)量快速增加,取得了長足的進步。20xx年,我系更要抓住有利時機,繼續(xù)發(fā)揮人員和設備優(yōu)勢,挖掘潛力,爭取在科研技術水平上一個臺階。
    (二)發(fā)表高水平學術論文。
    20xx年我系增加了科研方面的投入,積極爭取各方面的資金支持。為了進一步加強我系各教研室的學科建設和教師隊伍建設,提高人才培養(yǎng)質量,提升科研水平,促進我系發(fā)表高水平學術論文,更好地符合學術評價體系及學科評估的要求,20xx年我系要進一步建立健全獎勵和激勵機制,鼓勵教師進行科學研究。充分調動全體人員的科研積極性,強化“臨床為本,科研興系”學科發(fā)展宗旨。
    (三)培養(yǎng)高質量研究生導師隊伍和研究生隊伍。
    我系要繼續(xù)和我校研究生學院加強聯(lián)系,從加強招生環(huán)節(jié)入手,提高麻醉學研究生生源質量,擴大招生規(guī)模;重視培養(yǎng)環(huán)節(jié)的監(jiān)控、管理,建立并完善研究生培養(yǎng)質量保障體系;建立與研究生教育規(guī)模發(fā)展相適應的研究生導師隊伍,使其數(shù)量與質量都有明顯的增長和提高,培養(yǎng)麻醉學優(yōu)秀學科帶頭人和研究生導師隊伍;加快麻醉學系研究生教學保障體系建設,提高管理水平,增強服務意識,營造良好有序的研究生教育環(huán)境,為加強研究生教育的宏觀管理與調控服務等。
    (四)其他。
    1、麻醉模擬人在臨床教學中的應用的研究。
    2、繼續(xù)開展科室在麻醉與循環(huán)、免疫及***理方面的傳統(tǒng)項目的研究。
    3、數(shù)字化醫(yī)院診療流程再造。
    (一)加強教職員工的思想政治教育。
    麻醉學系要進一步加強青年教職工政治理論學習,開展以人為本的教育,使廣大教職工始終以病人為中心,熱愛本職工作,無私奉獻,為病人提供優(yōu)質高效的服務。麻醉學系全體教職員工都要在實際教學、管理和服務工作中結合崗位職責、內容和特點,自覺做到寓思想政治教育于教學之中、管理之中、服務之中,自覺做到以愛施教,以德施教,以高尚情操、豐富學識和人格魅力、優(yōu)質的服務來影響學生、教育學生,促進大學生全面發(fā)展,培養(yǎng)和造就一代新人。
    (二)加強對大學生的思想政治教育。
    在青年學生中開展學理論、長才干的教育,進一步加強入黨教育,結合中共中央、國務院下發(fā)的《關于進一步加強和改進大學生思想政治教育的意見》文件精神,依托我校兩課教育和形勢政策教育,結合當前國內國際形勢,切實加強大學生的思想政治理論建設。
    (三)加強理論學習和實際工作研究,促進工作質量提高。
    在工作中,我們會進一步認真貫徹落實黨的十八大精神和科學發(fā)展觀,以我校黨代會精神為指針,圍繞學校中心工作,深入開展思想政治工作和精神文明創(chuàng)建工作,為麻醉學系教學、科研、醫(yī)療及日常管理工作的順利開展提供了強有力的保障,全面加強黨建與思想政治工作。
    學風建設是我系學生工作的重中之重。確立學習目標,端正學習態(tài)度,提高學習效率,改善學習氛圍是學風建設的關鍵任務,20xx年,我系會繼續(xù)加強學風建設,健全我系學生管理規(guī)章制度。從思想上及行動上引起學生們對學業(yè)的重視,改進學習方法,取得進步,繼續(xù)請在專業(yè)知識、英語學習方面經驗比較豐富的老師、研究生、高年級學生進行講座。群策群力、想方設法將學生們的熱情提高上來,使麻醉學系整體學習水平提高到一個新的臺階。我系會進一步鼓勵廣大學生參與大學生創(chuàng)新基金項目和興晉挑戰(zhàn)杯活動,切實提升廣大學生的科研能力。
    20xx年,對于我系即將畢業(yè)的本科生和研究生,除繼續(xù)鼓勵廣大學生進一步深造外,如何對畢業(yè)生進行畢業(yè)教育、培養(yǎng)就業(yè)本領、創(chuàng)造優(yōu)良的就業(yè)環(huán)境、拓寬就業(yè)渠道亦是我系工作的重中之重,兩手都要抓,兩手都要硬。我們將不斷總結經驗教訓,依托校畢業(yè)生指導中心,吸收兄弟院系寶貴經驗,積極聯(lián)系用人單位,為做好我系的就業(yè)工作、提高學生就業(yè)率而努力工作。
    麻醉學系在20xx年取得很大的成績和長足的進步,但也存在很多問題和不足。在新的一年中,我們要以黨的十八大精神和科學發(fā)展觀為指導,緊跟學校各項發(fā)展的大好形勢,真抓實干,迎難而上,通過切實有效的措施,進一步總結經驗教訓,促進麻醉系各方面建設,完善我們的每一項工作,以堅定、成熟、穩(wěn)健的步伐,不斷開拓、進取的精神風貌,為麻醉學系的發(fā)展做出新的貢獻。
    教研室指導教學篇十四
    教研室是按學科性質歸口的教學管理部門。教研室主任在教務科領導下進行工作,組織、領導本教研室的教學及教學研究工作。其主要職責如下:
    一、在教務科的組織下,參與教學計劃、大綱、教學資料的編寫、修訂工作。根據(jù)教學計劃和大綱,確定選用教材,審核本教研室教師的授課計劃、實驗、實習計劃,并督促和檢查執(zhí)行情況。
    二、每學期開學后兩周內,制定出本教研室的教學活動計劃。組織好每一次教研活動,開展教學內容(大綱、教材)和教學方法的研究,組織本室教師集體備課、研究課、公開課等活動的開展,不斷改進教學方法,提高教學質量。作好教研活動記錄,每期寫出教研室工作總結交教務科。
    三、負責執(zhí)行學院下達的學期教學計劃,并按教學任務書組織和協(xié)調好本教研室教師的選課工作,落實任課教師,在規(guī)定時間內將承擔教學任務的教師名單報教務科審核。
    四、定期和不定期檢查本室教師的授課執(zhí)行情況、檢查教案和《教師工作手冊》,督促教師認真履行職責。每學期將檢查情況登記表歸檔。
    五、負責審查本室教師所承擔的考試、考查試卷的命題工作,嚴格執(zhí)行有關考核、考勤制度,認真記載本教研室教師參加學院及教研室所組織的政治或教學活動的情況,協(xié)助教務科做好教師教學工作的考核。
    六、組織教師開展相互聽課的活動,掌握本教研室教師的教學情況。教研室主任每期應聽本教研室所有教師的課,專職教師每學期聽課不少于四節(jié),并認真填寫《聽課記錄表》,每學期由教研室主任收集登記歸檔。
    七、積極發(fā)動本室教師組織、參與學生第二課堂、學科競賽等活動,開展有關的知識講座,拓寬學生的視野。
    八、經常聽取學生科代表的反映,召開學生座談會等方式,收集學生對教學的意見、建議,并加以研究,協(xié)助教師改進教學方法,提高教學質量。
    九、根據(jù)學院實際情況提出本教研室?guī)熧Y隊伍建設的建議。
    十、根據(jù)教學需要,不定期地提出教學設備(如:教具、掛圖等)的更新和購買計劃。
    十一、加強對本教研室教師的師德教育,注意培養(yǎng)教師間的相互團結、互相關心、互相愛護、互通情況、取長補短的意識和精神,及時反映和處理教師的有關意見和要求,使教研室成為良好的教學集體。
    十二、完成學院及領導交辦的其它工作。
    教研室指導教學篇十五
    在汽車學院領導的正確領導下,認真學習汽車學院20xx工作要點,加強汽車車身維修技術專業(yè)教師師德師風建設,研究汽車學院車身維修專業(yè)學生學習的特點,注重對學生能力和習慣的培養(yǎng),以專業(yè)建設為核心,提升專業(yè)內涵和競爭力,明確專業(yè)人才培養(yǎng),確立具體的職業(yè)技術服務領域和崗位,構建具有特色的核心課程體系,注重現(xiàn)代化教學手段的應用,不斷探索教學新路子,教師之間互相學習,取長補短,使之形成一個具有凝聚力和戰(zhàn)斗力的集體。
    1、把汽車車身維修專業(yè)辦成:教師有特點;學生有專長;專業(yè)有特征;教學有特色。
    2、把學生培養(yǎng)成德、智、體、美全面發(fā)展,具有從事本專業(yè)實際工作的綜合職業(yè)能力和全面素質,使學生具有從事汽車涂裝和汽車鈑金、汽車美容等相應工作的應用型技術人才。
    1、根據(jù)汽車學院要求按時完成工作計劃、安排、編寫汽車車身維修教研組工作計劃。
    2、作好開學初的課程資料準備,包括:專業(yè)課程開課計劃、前兩周的教學實施方案、說課ppt、新生專業(yè)介紹ppt、巴斯夫項目介紹、時間截止:9月12日。
    3、制定20xx級中高銜接人才培養(yǎng)方案,探討教學方法、教學手段的改革,開展教學研究,重點研究1+x職業(yè)等級證書制度與專業(yè)核心課程的融通。
    4、組織教研活動研討本學期鈑金項目建設的方案。
    1、開展1+x汽車噴漆證書技能培訓,參加考證的學生的確定及訓練方案制定。
    2、組織教師相互聽課、評課教研活動。
    3、關注鈑金項目的建設情況。
    1、其中教學常規(guī)檢查。
    2、教研活動探討“課堂思政如何專業(yè)課程的教學結合”。
    3、1+x證書考核的組織,完成36人的考核任務。
    4、持續(xù)關注鈑金項目的建設進度,把控質量關。
    1、鈑金項目的竣工驗收工作及后續(xù)流程。
    2、教學常規(guī)檢查。
    3、抽查學生學習情況并對學生學習中存在的問題進行反饋并制定相應的改進措施,組織學生座談了解教師教學中的存在的問題并制定相應的改進措施。
    4、做好課程操作考試安排。
    5、做好期末考試安排。
    教研室指導教學篇十六
    一、根據(jù)市教科院基礎教育研究中心工作計劃、區(qū)教委工作計劃和本校工作要點制定小學教研工作計劃,并做好組織、實施、反饋、調整、總結工作。
    二、深入調查了解小學各學科的教學現(xiàn)狀,提出加強與改進學科教學的意見或建議。組織開展多層次、多形式的教學研究活動,組織各科的教材教法輔導,加強對學科中德育工作的研究。深入教學第一線,認真檢查課堂教學和學科教學目標的落實情況。開展專題研究和教改實驗,收集、推廣教改經驗,樹立典型,促進基層學校教改工作的深入開展。
    三、編擬試題,搞好質量分析,加強對教學質量監(jiān)控的研究。
    四、做好學科帶頭人、中青年骨干教師的培養(yǎng)工作,加強業(yè)務指導,組織好學科教學評優(yōu)活動。
    五、按時參加市教科院舉辦的各項活動,努力完成市業(yè)務部門交辦的各項工作。組織指導學科競賽活動。
    六、加強教研室自身建設,努力學習政治,學習業(yè)務,提高自身素質,做好學年末考評工作。
    七、配合區(qū)教委有關部門完成相關工作。完成學校交辦的其它臨時性工作。
    八、做好有關材料的歸檔工作。
    一、協(xié)助小學教研室主任完成小學教研室整體工作。
    二、依據(jù)市基教研中心、學校、教研室工作要點,制定本部門工作計劃并組織實施,做好期末工作總結。
    三、組織本部門教研員學習政治理論、教育教學理論,提高教研員整體素質。
    四、組織指導本部門教研員開展學科教學標準、教材、教法的研究。
    五、組織指導本部門教研員開展多種形式的教學研究活動,做好現(xiàn)代教育技術的應用與提高工作。
    六、組織教研員深入開展學科課堂教學研究,抓好學科教改實驗,總結、宣傳、推廣成功的教改經驗。
    七、做好教學視導、教學質量評價、考試方法改革工作。
    八、加強教師隊伍建設,做好學科教學帶頭人、中青年骨干教師的培養(yǎng)、使用工作。
    九、完成臨時性工作。
    教研室指導教學篇十七
    教研室主任在學校和系部統(tǒng)一領導下,全面負責本教研室的教學、科研和行政管理工作,其主要崗位職責如下:
    1、帶領教研室全體教師,堅持社會主義辦學方向,全面貫徹黨的教育方針,認真做好教書育人工作;關心本教研室教師的學習、工作和生活,虛心聽取教師意見和建議,做好思想政治工作,加強相互之間的團結合作,同心協(xié)力完成各項工作任務:在思想作風、工作作風和各項具體工作中起示范和帶頭作用。
    2、負責制定、落實教研室的學期工作計劃和完成學期工作總結;組織落實學校和部門下達的教學任務,妥善安排教師工作量;組織制定并執(zhí)行本教研室各門課程的教學大綱、教學日志等教學文件及教研室的規(guī)章制度:根據(jù)教材管理規(guī)定組織教材的預定和選編工作。
    3、督促本教研室教師嚴格遵守學校和部門的教學規(guī)章制度,防止和杜絕教學事故:檢查本教研室教師的教學情況和教學質量,針對檢查中存在的問題提出并落實整改措施:定期組織集體備課、教學研究和聽課、評課活動,并做好記錄,集體備課和教學研究活動每月不少于一次,教研室主任聽本教研室每位教師的課每學期不少于兩次。
    4、組織教師積極開展教學內容、方法和手段的改革,不斷提高教學質量和教學效果:有教改課程教學任務的教研室,必須開展有針對性的教學改革。
    5、組織教師作好考試的相關工作。按照學校、系部的要求和規(guī)范,負責安排好平時考核、期末復習答疑、考試出卷、評分標準確定、閱卷、成績核算、報送、試卷裝訂、保存等各環(huán)節(jié)的工作;組織教師積極參與部門統(tǒng)一組織的期末監(jiān)考:組織本教研室選修課考試監(jiān)考和必修課的補考監(jiān)考等工作。
    6、組織教師積極開展教學與科學研究活動,制定明確的研究計劃并認真落實,組織教師積極參與系部網頁建設,按要求提供相關網頁內容和有價值的信息:組織教師積極參與學校和部門組織的各項集體活動。
    7、根據(jù)學校和部門關于青年教室的培養(yǎng)制度,認真做好青年教師特別是新教師的培養(yǎng)工作,負責制訂并落實培養(yǎng)計劃:根據(jù)教研室工作需要,向系部提出引進新教師的意見和建議。
    8、負責本教研室教師請假、調課、進修、培訓、學術交流、攻讀學位、申報課題、開設選修課、職務職稱聘任。評優(yōu)評獎等事項的初步審核,并向系部提出意見和建議:負責對本教研室教師按其崗位職責進行引導督察,并向系部提供獎懲意見。
    9、負責教研室安全、衛(wèi)生、設備保管和檔案建設等教研室內部事務。
    10、負責組織教研室會議,討論并決定教研室內部工作計劃、總結、教學任務分配、考試安排等重要教學活動和重大問題,并作好會議記錄:負責向部領導請示、匯報教研室工作。
    11、與其他教研室團結協(xié)作,并加強與校內外的交流,學習借鑒好的經驗與做法,不斷提高教研室工作水平。
    12、組織完成學校和部門布置的其他任務。
    教育系。
    二零零六年十二月修訂。