人社局法治建設(shè)工作匯報(bào)（優(yōu)秀19篇）

    總結(jié)是一面鏡子，可以讓我們看到自己在學(xué)習(xí)和工作生活等方面的成長(zhǎng)和不足。總結(jié)的內(nèi)容應(yīng)該簡(jiǎn)潔明了，讓讀者能迅速了解到主要信息。總結(jié)是對(duì)過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)進(jìn)行總結(jié)和歸納，以下是一些范文，供大家參考和學(xué)習(xí)。
    人社局法治建設(shè)工作匯報(bào)篇一
    總結(jié)。
    匯報(bào)按照x要求，現(xiàn)將我單位法治政府建設(shè)工作開(kāi)展情況報(bào)告如下：
    一、重點(diǎn)工作開(kāi)展情況。（一）提高思想認(rèn)識(shí)。堅(jiān)持以x習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)《x關(guān)于全面依法治國(guó)論述摘編》《憲法》《民法典》《黨政主要負(fù)責(zé)人履行推進(jìn)法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)規(guī)定》《法治政府建設(shè)與責(zé)任落實(shí)督察工作規(guī)定》等重要法律和規(guī)定，將“八五”普法工作列為單位重要議事日程，定期研究部署，周密安排，狠抓省州縣“八五”普法工作的貫徹落實(shí)。
    堅(jiān)持法制宣傳教育與法治實(shí)踐相結(jié)合，采取分類指導(dǎo)、突出重點(diǎn)的普法宣傳教育方式，深入開(kāi)展了一系列法治宣傳教育工作，加強(qiáng)單位工作人員的學(xué)法用法宣傳教育，積極營(yíng)造依法依規(guī)辦事，繁榮穩(wěn)定的良好氛圍，不斷提高單位領(lǐng)導(dǎo)班子、工作人員的法律素質(zhì)，提升依法決策、民zhu決策能力和自覺(jué)性。
    （二）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。強(qiáng)化縣志辦法行政能力為目標(biāo)，將法治政府建設(shè)工作納入了單位的重要議事日程，成立了由主要負(fù)責(zé)人任組長(zhǎng)的依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，定期研究部署，精心組織安排，狠抓了各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)，做到主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，相關(guān)股室合力推進(jìn)的工作格局。
    制定了年度普法依法行政工作要點(diǎn)，明確了法治建設(shè)工作目標(biāo)任務(wù)，確保法治建設(shè)各項(xiàng)工作順利開(kāi)展。
    （三）靠實(shí)工作責(zé)任。為落實(shí)行政依規(guī)責(zé)任制，我單位對(duì)工作人員基本職責(zé)、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、宣傳教育、工作程序、工作效能、責(zé)任落實(shí)、過(guò)錯(cuò)追究、考核評(píng)議、工作規(guī)范、時(shí)限等做出明確規(guī)定。整合內(nèi)部職能，將法制責(zé)任、工作標(biāo)準(zhǔn)、違法責(zé)任制度化，實(shí)行目標(biāo)管理。
    二、存在的問(wèn)題。一是對(duì)法治政府建設(shè)思想意識(shí)還有待進(jìn)一步提高。二是工作人員執(zhí)法能力水平有待進(jìn)一步提高。三是工作人員行為還不夠規(guī)范，依法辦事觀念還不夠強(qiáng)，在工作中忽視程序的情形仍然存在。四是學(xué)法用法意識(shí)不夠強(qiáng)。五是法治培訓(xùn)教育還需加強(qiáng)。依法行政的意識(shí)還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
    三、
    下一步工作打算。（一）加強(qiáng)法治教育，做到學(xué)以致用。開(kāi)展法律法規(guī)專題培訓(xùn)等活動(dòng)，激發(fā)廣大干部職工學(xué)法用法熱情，將法治教育融入各項(xiàng)業(yè)工作全過(guò)程，不斷提高全體干部職工依法辦事的能力和水平，全力推進(jìn)縣志辦依法依規(guī)辦事、依法修志再上新臺(tái)階、取得新成效。
    （二）堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，做到即知即改。對(duì)工作中存在的問(wèn)題，有針對(duì)性的開(kāi)展自查和整。進(jìn)一步健全完善重大事項(xiàng)集體決策，嚴(yán)格規(guī)范各項(xiàng)行政權(quán)力的運(yùn)行，不斷提高工作人員辦事能力，確保公開(kāi)、公正、文明、規(guī)范依法依規(guī)決策。
    人社局法治建設(shè)工作匯報(bào)篇二
    一是多形式開(kāi)展普法宣傳。為貫徹落實(shí)“七五”普法規(guī)劃，在宣傳內(nèi)容上，堅(jiān)持服務(wù)大局，服務(wù)群眾的宗旨，突出法治理念教育和法律意識(shí)教育，把《憲法》、《行政許可法》、《全面貫徹依法行政實(shí)施綱要》、《社會(huì)保險(xiǎn)法》、《行政強(qiáng)制法》等法律法規(guī)作為重點(diǎn)宣傳內(nèi)容，不斷增強(qiáng)依法行政意識(shí)和水平。除了認(rèn)真加強(qiáng)對(duì)憲法和國(guó)家的基本法律、行政法規(guī)以及黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定的宣傳外，重點(diǎn)加強(qiáng)了對(duì)人社方面的法律、法規(guī)、規(guī)章和制度宣傳，大力宣傳《勞動(dòng)法》、《社會(huì)保險(xiǎn)法》、《公務(wù)員法》、《勞動(dòng)合同法》、《仲裁法》、《就業(yè)促進(jìn)法》新修訂《工傷保險(xiǎn)條例》等相關(guān)法律法規(guī)，努力營(yíng)造良好的人社法制環(huán)境。與此同時(shí)，我們緊緊圍繞縣委縣政府中心工作加強(qiáng)法制宣傳培訓(xùn)，積極開(kāi)展了《社會(huì)保險(xiǎn)法》、《勞動(dòng)合同法》、《工傷保險(xiǎn)條例》(修訂)等各種法制宣傳教育培訓(xùn)，營(yíng)造學(xué)法、守法、用法的良好氛圍，不斷提高人社系統(tǒng)工作人員依法行政的能力水平。
    2020年以來(lái)，我縣人力社保局多形式、多渠道開(kāi)展普法服務(wù)宣傳活動(dòng)，深入企業(yè)深入廣大勞動(dòng)者，以點(diǎn)帶面，切實(shí)增強(qiáng)廣大勞動(dòng)者的法律意識(shí)。4月24日，縣人力社保局與縣總工會(huì)、縣司法局等13家單位在縣文化廣場(chǎng)聯(lián)合開(kāi)展“5.1聯(lián)合普法宣傳服務(wù)月活動(dòng)”，針對(duì)農(nóng)民工開(kāi)展法治宣傳和公益法律服務(wù)。活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)，縣人社局通過(guò)向市民發(fā)放宣傳資料、設(shè)置咨詢臺(tái)現(xiàn)場(chǎng)解答問(wèn)題的形式，全面宣傳了《勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)。5月3日，縣勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)深入巨嶼鎮(zhèn)工業(yè)園區(qū)，深入走訪規(guī)上企業(yè)、中小企業(yè)開(kāi)展“現(xiàn)場(chǎng)普法宣傳”、“送法入企”活動(dòng)。大隊(duì)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放了《勞動(dòng)合同法》《勞動(dòng)法》《浙江省企業(yè)工資支付管理辦法》等法律法規(guī)，并就勞動(dòng)者入職須做好哪方面工作、用人單位拖欠克扣工資、社會(huì)保險(xiǎn)、工傷等內(nèi)容為勞動(dòng)者答疑解惑、提供法律咨詢。我縣開(kāi)展的一系列普法宣傳活動(dòng)，共計(jì)發(fā)放各類勞動(dòng)保障宣傳資料700余份、接受勞動(dòng)者現(xiàn)場(chǎng)咨詢300余人，不僅增強(qiáng)了用人單位依法支付工資的自覺(jué)性，而且提高了廣大勞動(dòng)者的維權(quán)意識(shí)和維權(quán)能力，為切實(shí)構(gòu)建我縣和諧用工環(huán)境和構(gòu)建“無(wú)欠薪”縣提供了有力保障。
    二是開(kāi)展培訓(xùn)提高干部法律素養(yǎng)。為進(jìn)一步提升勞動(dòng)保障監(jiān)察員業(yè)務(wù)能力和監(jiān)察執(zhí)法水平、筑牢基層勞動(dòng)保障工作根基、有效將拖欠克扣工資問(wèn)題在基層得以化解，4月27日，xx縣人力資源和社會(huì)保障局舉辦了全縣勞動(dòng)保障監(jiān)察業(yè)務(wù)培訓(xùn)會(huì)，為全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)保障員、勞動(dòng)監(jiān)察相關(guān)負(fù)責(zé)人、近兩年新招錄調(diào)入工作人員共計(jì)50余人開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)?？h勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)長(zhǎng)就xx“無(wú)欠薪”縣創(chuàng)建、防范和處置企業(yè)拖欠工資、農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查、勞資糾紛和欠薪事件處理等工作提出了工作思路、注意事項(xiàng)和建議。并對(duì)勞動(dòng)保障監(jiān)察工作實(shí)務(wù)和綜合能力提出了要求，針對(duì)勞資糾紛案件舉報(bào)投訴接待注意事項(xiàng)、受理立案處置流程、群體性突發(fā)性重大事件應(yīng)急應(yīng)對(duì)程序及非法使用童工、娛樂(lè)場(chǎng)所招用未成年人等違法行為查處等進(jìn)行了全面、細(xì)致的講解及剖析。培訓(xùn)通過(guò)日常工作梳理、典型案件剖析、工作難題答疑、優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)交流等方式方法，有效提升了我縣勞動(dòng)保障監(jiān)察隊(duì)伍的業(yè)務(wù)素質(zhì)水平，監(jiān)察執(zhí)法水平。
    三是利用新聞媒體進(jìn)行宣傳。通過(guò)廣播電視、報(bào)刊、縣政府法制網(wǎng)、縣人社局網(wǎng)站等多種新聞媒體作宣傳報(bào)道，普法工作信息獲得市級(jí)刊物錄用，《xx縣多形式開(kāi)展普法服務(wù)宣傳活動(dòng)》，《xx縣人社局舉辦人力社保系統(tǒng)干部素質(zhì)提升培訓(xùn)會(huì)》兩篇刊登于溫州勞動(dòng)保障監(jiān)察簡(jiǎn)報(bào)。把法律宣傳教育與人社工作密切結(jié)合起來(lái)，真正把法律知識(shí)和法治精神送到基層社區(qū)、農(nóng)村和單位，切實(shí)解決廣大群眾身邊的涉法問(wèn)題，提高法制宣傳活動(dòng)覆蓋面、影響力，擴(kuò)大宣傳效果，為人社法制工作的深入開(kāi)展提供保障。
    人社局法治建設(shè)工作匯報(bào)篇三
    2019年，我街道在區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)部門(mén)法治建設(shè)工作指示精神，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀和依法治國(guó)理念為指導(dǎo)，緊緊圍繞全街道工作目標(biāo)，著眼于經(jīng)濟(jì)建設(shè)和諧發(fā)展，深入開(kāi)展了法治建設(shè)，政府的依法行政能力得到進(jìn)一步提高，公民的法治意識(shí)、法治觀念得到進(jìn)一步增強(qiáng)，法治建設(shè)工作取得了明顯的成效。
    一、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，不斷提升依法行政水平。
    （一）強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。街道政府始終對(duì)依法行政工作給予高度重視，將其擺上重要議事日程，成立由街道黨工委書(shū)記為組長(zhǎng)、辦事處主任為副組長(zhǎng)的依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組，健全依法決策、科學(xué)決策、民主決策機(jī)制，積極推進(jìn)黨務(wù)政務(wù)公開(kāi)，使依法行政能力得到了進(jìn)一步提高。及時(shí)根據(jù)人員變動(dòng)情況，調(diào)整依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組，做到人員變動(dòng)、組織不亂、工作不斷。同時(shí)，將依法行政工作納入目標(biāo)管理考核和干部年度考核，并落實(shí)工作經(jīng)費(fèi)，保障工作有效有序開(kāi)展。
    （二）健全法治網(wǎng)絡(luò)。根據(jù)“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，形成主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，相關(guān)部門(mén)配合抓的工作局面。各社區(qū)、部門(mén)、駐轄區(qū)單位的主要負(fù)責(zé)人作為第一責(zé)任人，對(duì)各社區(qū)、部門(mén)、駐轄區(qū)單位推進(jìn)依法行政工作負(fù)總責(zé)，并指定專人負(fù)責(zé)具體工作，強(qiáng)化責(zé)任，形成一級(jí)抓一級(jí)，逐級(jí)抓落實(shí)的層級(jí)工作體系，做到依法行政工作整體有人抓，具體工作有人做，保證依法行政各項(xiàng)工作落到實(shí)處。
    二、加大宣教力度，營(yíng)造法治氛圍為加大法治建設(shè)的宣傳教育力度，在全街道營(yíng)造輿論氛圍，街道黨工委、辦事處多舉措進(jìn)行宣傳教育。
    （一）明確工作任務(wù)。根據(jù)上級(jí)部門(mén)相關(guān)文件要求，結(jié)合我街道實(shí)際，制定了xx街道辦2019年度法治政府建設(shè)工作安排，明確了各階段的工作任務(wù)。
    （二）營(yíng)造法治氛圍。為了使法治建設(shè)深入人心，我街道綜治辦、信訪辦、司法所、派出所等多部門(mén)在人員密集場(chǎng)所開(kāi)展法治宣傳12余次活動(dòng)，通過(guò)在主要街道、路口懸掛橫幅、發(fā)放宣傳手冊(cè)進(jìn)行宣傳，推動(dòng)“法治”，不斷增強(qiáng)公民的法治意識(shí)。
    三、推進(jìn)法治政府建設(shè)。
    一是規(guī)范信訪秩序，依法及時(shí)處理信訪訴求。嚴(yán)格按照信訪條例等規(guī)定，對(duì)群眾通過(guò)來(lái)信、來(lái)訪、來(lái)電、網(wǎng)上信訪等反映的信訪事項(xiàng)，進(jìn)行認(rèn)真甄別審核，并耐心細(xì)致地做好對(duì)信訪人員的告知、指引等服務(wù)。對(duì)屬于受理范圍內(nèi)的事項(xiàng)，堅(jiān)持做到“三個(gè)清楚”，即信訪人反映的問(wèn)題要清楚，信訪人的意愿要清楚，信訪矛盾糾紛的焦點(diǎn)要清楚，從中把握矛盾的主要方面，找準(zhǔn)根本解決問(wèn)題的癥結(jié)；對(duì)合理訴求，在受理后早辦快辦，能一次性辦結(jié)的堅(jiān)決處理到位，努力使來(lái)信不轉(zhuǎn)化為來(lái)訪，初訪不轉(zhuǎn)化為重訪，個(gè)訪不轉(zhuǎn)化為集體訪，簡(jiǎn)單問(wèn)題不轉(zhuǎn)化為復(fù)雜、群體性問(wèn)題。今年接待來(lái)訪群眾20余人次，受理信訪案件25余件，都已全部解決，解決率為100，有力保障了轄區(qū)社會(huì)穩(wěn)定。
    二是推行高效便捷服務(wù)，提高辦事效率。根據(jù)上級(jí)文件要求，我街道為提高辦事效率，制定了一系列措施及方案，以此達(dá)到簡(jiǎn)化手續(xù)，優(yōu)化程序，提供高效、快捷、便利的公共服務(wù)的目的。
    三是完善政務(wù)公開(kāi)平臺(tái)建設(shè)。及時(shí)在信息公開(kāi)網(wǎng)更新報(bào)送政務(wù)動(dòng)態(tài)信息，2019年我街道報(bào)送政務(wù)信息公開(kāi)共計(jì)68條。
    四是推進(jìn)法制建設(shè)。根據(jù)中、省、市關(guān)于推行法律顧問(wèn)的文件的要求，我街道多方物色法律顧問(wèn)對(duì)象，經(jīng)街道黨工委、辦事處討論決定，確定侯毅律師為法律顧問(wèn)并簽訂聘任合同。定期組織全街道14個(gè)社區(qū)支部書(shū)記召開(kāi)法治建設(shè)專題會(huì)議12余次。
    五是加強(qiáng)街道干部人員法律知識(shí)培訓(xùn)。組織全體干部人員學(xué)習(xí)相關(guān)法律知識(shí)，并通過(guò)以考促學(xué)，增強(qiáng)大家的法律意識(shí)，街道干部的通過(guò)率達(dá)到了100。
    四、存在問(wèn)題。
    我街道法治政府創(chuàng)建工作取得了一定的成績(jī)，但也存在著一些問(wèn)題和不足，主要表現(xiàn)在一是依法行政工作的推進(jìn)不平衡，配套工作制度尚需完善；二是依法決策的意識(shí)和水平還有待進(jìn)一步提高，行政執(zhí)法監(jiān)督力度仍需加強(qiáng)；三是干部隊(duì)伍素質(zhì)有待進(jìn)一步提高；四是宣傳力度有待進(jìn)一步加大。
    五、2020年度工作計(jì)劃。
    （一）進(jìn)一步加強(qiáng)法治政府建設(shè)。深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆一中、二中、三中全會(huì)精神，按照省、市、區(qū)的部署要求，全面推進(jìn)我街道法治政府建設(shè)工作。
    （二）進(jìn)一步建立健全各項(xiàng)工作制度。不斷完善各項(xiàng)工作制度，堅(jiān)持形成用制度管人工作機(jī)制，不斷提高工作水平，切實(shí)履行工作職責(zé)。
    （三）進(jìn)一步加強(qiáng)法治宣傳力度。繼續(xù)加大法治建設(shè)相關(guān)制度和文件精神的學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行力度，要廣泛深入，開(kāi)展多種形式的專題法律宣傳、法律知識(shí)講座，努力增強(qiáng)人民群眾、特別是行政執(zhí)法工作人員的法制觀念。要形成學(xué)法、用法、守法的良好氛圍，不斷提高行政執(zhí)法人員素質(zhì)。
    （四）進(jìn)一步推動(dòng)政府信息公開(kāi)向縱深發(fā)展。進(jìn)一步拓展政府信息公開(kāi)內(nèi)容、擴(kuò)大公開(kāi)渠道，加大政府信息公開(kāi)宣傳力度，加大公開(kāi)內(nèi)容的監(jiān)督檢查。
    （五）進(jìn)一步推進(jìn)政府職能轉(zhuǎn)變。全面履行政府職能，切實(shí)加強(qiáng)社會(huì)管理和公共服務(wù)職能。完善社會(huì)管理制度，提高社會(huì)管理水平，創(chuàng)新公共服務(wù)體制，改進(jìn)公共服務(wù)方式，優(yōu)化公共服務(wù)資源配置，加強(qiáng)公共服務(wù)設(shè)施建設(shè)。
    人社局法治建設(shè)工作匯報(bào)篇四
    今年以來(lái)，我街道在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)政法委的關(guān)心和指導(dǎo)下，深入貫徹黨的十八屆四中、五中全會(huì)和習(xí)總書(shū)記系列重要講話精神，按照中央、省、市、區(qū)對(duì)政法工作的統(tǒng)一部署，堅(jiān)持把深化法治建設(shè)作為提升綜合競(jìng)爭(zhēng)力的有效抓手和保障改善民生的重要工程，以“法治創(chuàng)建”為載體，全面深入推進(jìn)法治建設(shè)工作。現(xiàn)就工作開(kāi)展情況匯報(bào)如下：
    一、健全工作機(jī)制，不斷推動(dòng)法治建設(shè)。
    今年以來(lái)，我們進(jìn)一步制定落實(shí)各項(xiàng)制度措施，用制度的力量推動(dòng)法治建設(shè)水平不斷前進(jìn)。
    一是組織領(lǐng)導(dǎo)到位。全區(qū)政法工作會(huì)議召開(kāi)后，我們街道迅速傳達(dá)學(xué)習(xí)區(qū)委王書(shū)記、區(qū)委政法委蔣書(shū)記重要講話精神，制訂下發(fā)了法治口岸建設(shè)工作要點(diǎn)、法治創(chuàng)建任務(wù)分解方案等指導(dǎo)性文件，并根據(jù)人員變動(dòng)和實(shí)際需要，及時(shí)調(diào)整補(bǔ)充街道法治創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組成員，堅(jiān)持把法治建設(shè)工作作為“一把手”工程來(lái)抓，黨政聯(lián)席會(huì)議多次專題研究部署法治建設(shè)工作。明確了法治辦專職副主任,，并要按照要求配齊配強(qiáng)兩名兼職工作人員，形成了領(lǐng)導(dǎo)重視、網(wǎng)絡(luò)健全、全員參與的良好工作格局。
    二是經(jīng)費(fèi)落實(shí)到位。今年以來(lái)，我們嚴(yán)格按照有關(guān)文件規(guī)定，1。
    重點(diǎn)保障法治創(chuàng)建工作的必要經(jīng)費(fèi)，并特別加強(qiáng)了對(duì)法治宣傳教育中心、法治長(zhǎng)廊、法治廣場(chǎng)等法治文化陣地的建設(shè)投入，切實(shí)保證做到活動(dòng)有場(chǎng)所、宣傳有載體。
    三是機(jī)制保障到位。今年以來(lái)，我們繼續(xù)把法治創(chuàng)建工作納入到街道年度重點(diǎn)工作和“四個(gè)文明”建設(shè)百分賽考核之中，實(shí)行績(jī)效考核，并與各村（社區(qū)）簽訂責(zé)任書(shū)，簽訂率達(dá)100%。街道還多次召開(kāi)專門(mén)會(huì)議，將法治創(chuàng)建各項(xiàng)重點(diǎn)工作任務(wù)分解落實(shí)到相關(guān)成員單位，并組織督查和通報(bào)，真正形成了年初有計(jì)劃，平時(shí)有檢查，季度有整改，年中年末有考評(píng)的工作機(jī)制，保證了法治創(chuàng)建各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。
    二、夯實(shí)基層基礎(chǔ)，提高民主自治能力。
    今年以來(lái)，我們繼續(xù)以創(chuàng)建“民主法治示范村（社區(qū)）”為抓手，采取多項(xiàng)措施，扎實(shí)推進(jìn)基層法治服務(wù)陣地建設(shè)，引導(dǎo)公民有序參與基層民主法治實(shí)踐。
    一是結(jié)合“六五”普法規(guī)劃和2015年街道普法計(jì)劃，大力開(kāi)展“送法進(jìn)村（社區(qū)）”、“送法進(jìn)家庭”等“法律六進(jìn)”活動(dòng)，大大提高群眾法律意識(shí)。
    二是大力推進(jìn)以“四民主兩公開(kāi)”為主要內(nèi)容的基層民主政治建設(shè)。制定下發(fā)《加強(qiáng)村（社區(qū)）財(cái)務(wù)管理工作實(shí)施意見(jiàn)》，進(jìn)一步規(guī)范村（社區(qū)）財(cái)務(wù)制度；指導(dǎo)村（社區(qū)）不斷深化“三大直評(píng)”，健全“兩代表一委員”工作室和工作日制度，實(shí)現(xiàn)“兩代表一委員”聯(lián)系群眾常態(tài)化、制度化，進(jìn)一步暢通群眾訴求渠道和參政渠道，充分保障群眾參與社區(qū)管理與自治的權(quán)利。
    三是努力創(chuàng)建省級(jí)民主法治示范村（社區(qū)），提高基層自治組織自治能力。今年，我們?cè)谝呀?jīng)成功創(chuàng)成8家省級(jí)以上民主法治示范村（社區(qū)），創(chuàng)成率達(dá)38%的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步擴(kuò)大創(chuàng)建面，重點(diǎn)培植城東社區(qū)，再爭(zhēng)創(chuàng)一家省級(jí)“民主法治示范村（社區(qū)）”，日前已向有關(guān)部門(mén)申報(bào)。
    三、
    運(yùn)用法治思維，全力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。
    一是建立“說(shuō)事評(píng)理”民主評(píng)議機(jī)制。制定出臺(tái)《關(guān)于建立“說(shuō)事評(píng)理”工作機(jī)制的實(shí)施意見(jiàn)》，明確工作職責(zé)，創(chuàng)新評(píng)議方式，規(guī)范評(píng)議流程，為推行“說(shuō)事評(píng)理”工作提供制度保障在各村（社區(qū)）成立“說(shuō)事評(píng)理團(tuán)”，選拔老黨員、老干部、老教師、老軍人、中心戶長(zhǎng)等人士擔(dān)任“評(píng)理員”，及時(shí)把矛盾糾紛化解在群眾家門(mén)口。“說(shuō)事評(píng)理團(tuán)”成立以來(lái)共化解大小矛盾糾紛39起，其中涉及人員意外死亡等重大糾紛13起，切實(shí)維護(hù)了轄區(qū)社會(huì)和諧穩(wěn)定。
    二是全力做好全國(guó)“兩會(huì)”、省委巡視組駐泰期間信訪維穩(wěn)工作，妥善解決突出信訪問(wèn)題，截止目前共受理各類信訪案件28件，同比下降15%；處理人民來(lái)信7件，同比下降13%；將4月份定為重點(diǎn)信訪事項(xiàng)、重大矛盾糾紛排查化解月，集中開(kāi)展信訪遺留問(wèn)題專項(xiàng)治理活動(dòng)，取得了明顯成效。加大涉法涉訴案件處理力度，對(duì)上級(jí)交辦的4件重點(diǎn)涉法案件，已結(jié)案息訪3件，還有一件正在協(xié)調(diào)處理中。建立健全重點(diǎn)信訪案件包保制度，嚴(yán)格落實(shí)重點(diǎn)信訪人員穩(wěn)控措施，確保信訪人員吸附在當(dāng)?shù)?，?shí)現(xiàn)了“無(wú)進(jìn)京上訪登記，無(wú)去省集訪，無(wú)去市重復(fù)訪”的信訪工作目標(biāo)。
    三是落實(shí)街道政法委向黨工委報(bào)告制度。街道政法委接到影響社會(huì)穩(wěn)定事項(xiàng)報(bào)告后，立即召集相關(guān)人員進(jìn)行研判分析，如判定為影響社會(huì)穩(wěn)定程度較大，立即向黨工委報(bào)告該事項(xiàng)。
    四、強(qiáng)化法治保障，嚴(yán)格落實(shí)依法行政。
    一是組織人大代表對(duì)街道“法治建設(shè)”情況進(jìn)行了專項(xiàng)督查，有效了促進(jìn)街道黨工委、辦事處依法科學(xué)民主決策。
    二是實(shí)行了規(guī)范性文件報(bào)備工作。該工作由黨政辦牽頭，制定規(guī)范性文件部門(mén)配合，確保規(guī)范性文件報(bào)備率、及時(shí)率、規(guī)范率達(dá)100%。
    三是全面落實(shí)法律顧問(wèn)制度。針對(duì)前期各村（社區(qū)）因費(fèi)用支出等方面的顧慮，而怠于聘用法律顧問(wèn)一事。分管領(lǐng)導(dǎo)欒書(shū)記高度重視，第一時(shí)間召開(kāi)各村（社區(qū)）主要負(fù)責(zé)人會(huì)議，部署聘用法律顧問(wèn)事宜，同時(shí)親自到部分村（社區(qū)）當(dāng)面督促，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，街道與23個(gè)村（社區(qū)）實(shí)現(xiàn)法律顧問(wèn)全覆蓋。
    四是建立健全重大決策事項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估制度，制定下發(fā)了《關(guān)于成立臨港經(jīng)濟(jì)園（口岸街道）社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》、《臨港經(jīng)濟(jì)園（口岸街道）關(guān)于健全重大決策社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制的實(shí)施意見(jiàn)（試行）》等文件，對(duì)凡在臨港（街道）范圍內(nèi)關(guān)系群眾切身利益且涉及面廣、容易引發(fā)社會(huì)穩(wěn)定問(wèn)題的重大決策事項(xiàng)嚴(yán)格落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估制度，以法律為依據(jù)、以風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估為前提，嚴(yán)格依法辦事，實(shí)現(xiàn)“依法治街”。全面落實(shí)社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估制度，嚴(yán)格按照規(guī)范程序，對(duì)臨港經(jīng)濟(jì)園區(qū)港城養(yǎng)生、天華索具兩個(gè)重大項(xiàng)目及口岸街道敬老院撤并項(xiàng)目進(jìn)行了社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。
    五、加強(qiáng)法律宣傳，不斷營(yíng)造法治氛圍。
    一是推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法。進(jìn)一步完善領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法制度，將一年不少于2次的黨委中心組學(xué)法、一年不少于4次的綜合性學(xué)法報(bào)告等活動(dòng)按要求認(rèn)真落實(shí)到位，同時(shí)將黨委中心組成員學(xué)法活動(dòng)的情況認(rèn)真記載在冊(cè)，作為績(jī)效考核的重要依據(jù)之一，確保學(xué)法效果；結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，組織領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八屆四中、五中全會(huì)精神，并擬寫(xiě)個(gè)人。
    心得體會(huì)。
    大大提高了領(lǐng)導(dǎo)干部的法治水平。
    人作了題為“推進(jìn)依法行政，共建法治口岸”的專題講座。為弘揚(yáng)憲法精神，加強(qiáng)憲法實(shí)施，12月初，第二個(gè)“國(guó)家憲法日”到來(lái)之際，我街道以“學(xué)習(xí)憲法，讓尊法守法用法成為生活習(xí)慣”為目標(biāo)，在轄區(qū)范圍內(nèi)持續(xù)開(kāi)展“憲法進(jìn)萬(wàn)家”主題宣傳活動(dòng)。專題報(bào)道《泰州高港口岸街道“憲法進(jìn)萬(wàn)家”活動(dòng)持續(xù)升溫》被司法部網(wǎng)站采用。
    三是大力推進(jìn)法治實(shí)事項(xiàng)目，積極開(kāi)展法治文化宣傳。豐富法治宣傳形式，組織排演形式多樣的法治文藝節(jié)目，深入各村（社區(qū)）巡回演出，今年以來(lái)，我街道法治文藝演出隊(duì)共巡回演出18場(chǎng)次。加強(qiáng)法治文化陣地建設(shè)，新建法治文化廣場(chǎng)1個(gè)。健全“群眾評(píng)議團(tuán)”工作機(jī)制，發(fā)揮群眾力量化解矛盾糾紛，普及法律知識(shí)，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。積極推廣“車(chē)衛(wèi)士”安全系統(tǒng)，目前已完成近1000輛安裝任務(wù)。
    回顧今年以來(lái)的工作，我們?nèi)〉昧艘欢ǔ煽?jī)，但對(duì)照上級(jí)的要求和群眾的期望，還存在一定的不足，需要再今后的工作中進(jìn)一步改進(jìn)和提高。下一步，我們將緊緊圍繞上級(jí)對(duì)法治建設(shè)工作的總體要求，在創(chuàng)新、務(wù)實(shí)上狠下功夫，把法治創(chuàng)建和依法行政工作有機(jī)結(jié)合起來(lái)，進(jìn)一步開(kāi)展好權(quán)力陽(yáng)光工程，把街道工作置于人民群眾的監(jiān)督之下，進(jìn)一步強(qiáng)化工作責(zé)任，真抓實(shí)干，為推進(jìn)富民強(qiáng)區(qū)、建設(shè)美好高港做出新的更大的貢獻(xiàn)。
    以上匯報(bào)，不當(dāng)之處，敬請(qǐng)指正。謝謝大家！
    人社局法治建設(shè)工作匯報(bào)篇五
    x區(qū)人社局以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為引領(lǐng)，深入貫徹落實(shí)黨的十九大精神，根據(jù)區(qū)司法局《x計(jì)劃》文件精神，在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞法治政府建設(shè)工作目標(biāo)開(kāi)展工作，現(xiàn)將自檢自查報(bào)告如下：
    推行銀行保函保證金制度。嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家及省、市公布保留的涉企保證金目錄清單，禁止非法新設(shè)立保證金項(xiàng)目。收繳推行金融擔(dān)保機(jī)構(gòu)保函等第三方擔(dān)保和差異化繳存制度，對(duì)工資支付信用良好的企業(yè)實(shí)行減免繳存制度。我大隊(duì)嚴(yán)格執(zhí)行農(nóng)民工工資保證金管理辦法，對(duì)于符合退還條件的工程項(xiàng)目，積極退還企業(yè)農(nóng)民工工資保證金，未存在拖欠情況。截止x年x月，我局共繳存農(nóng)民工工資保證金x筆x萬(wàn)元，退農(nóng)民工工資保證金x筆x萬(wàn)元，現(xiàn)有余額x萬(wàn)元。
    2.認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家省市關(guān)于降低社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率政策，減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)。
    括企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)）單位繳費(fèi)比例降至x；同時(shí)按照x年度全省在崗職工月平均工資（x至x月x元，x至x月x元）的x至x作為繳費(fèi)基數(shù)征收養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)；截止x月養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)降低x萬(wàn)元，預(yù)計(jì)到x年底將減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)x萬(wàn)元。二是繼續(xù)階段性降低工傷保險(xiǎn)費(fèi)率。自x年x月x日起，工傷保險(xiǎn)費(fèi)率繼續(xù)按照國(guó)家基準(zhǔn)費(fèi)率標(biāo)準(zhǔn)的x執(zhí)行，降低費(fèi)率的期限執(zhí)行至x年x月x日。工傷保險(xiǎn)行業(yè)類別分為x類，按照國(guó)家基準(zhǔn)費(fèi)率標(biāo)準(zhǔn)的x執(zhí)行，截止x月工傷保險(xiǎn)費(fèi)降低x萬(wàn)元，預(yù)計(jì)到x年底將減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)x萬(wàn)元。三是實(shí)施失業(yè)保險(xiǎn)總費(fèi)率x的省（區(qū)、市），延長(zhǎng)階段性降低費(fèi)率的期限至x年x月x日，x年x月-x年x月預(yù)計(jì)與失業(yè)保險(xiǎn)原費(fèi)率x相比大約減免了x萬(wàn)元。
    嚴(yán)格落實(shí)“三重一大”制度，建立健全重大決策法律咨詢、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、合法性審核、責(zé)任追究及容錯(cuò)、糾錯(cuò)等制度機(jī)制。建立健全法律顧問(wèn)制度，x年我局專門(mén)聘請(qǐng)x新征途律師事務(wù)所律師x、x擔(dān)任我局法律顧問(wèn)，同時(shí)制定法律顧問(wèn)職責(zé)和工作要求，明確法律顧問(wèn)職責(zé)，遇到重大行政決策、重大行政行為等工作，首先咨詢法律顧問(wèn)，聽(tīng)取其意見(jiàn)建議，主動(dòng)防范、化解法律風(fēng)險(xiǎn)。今年以來(lái)，我局法律顧問(wèn)多次參與了行政決策過(guò)程，出具相關(guān)法律意見(jiàn)書(shū)。
    —3—。
    2.健全依法決策機(jī)制。
    一是進(jìn)一步推行重大決策聽(tīng)證工作制度。為切實(shí)規(guī)范重大決策行為，提高政府決策的透明度和公眾參與度，我局嚴(yán)格按照《x市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)重大決策聽(tīng)證實(shí)施細(xì)則》要求繼續(xù)推行重大決策聽(tīng)證工作。二是規(guī)范行政決策程序和方式，推行重大行政決策聽(tīng)取意見(jiàn)、聽(tīng)證、合法性審查、集體討論決定等制度。圍繞依法行政工作，我局依法、科學(xué)、合理界定行政決策權(quán)限，完善行政決策規(guī)則，規(guī)范行政決策程序，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)，把集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)結(jié)合起來(lái)，凡屬?zèng)Q定重要問(wèn)題堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定的基本程序進(jìn)行，充分發(fā)揚(yáng)民主，堅(jiān)持局務(wù)會(huì)制度，讓多數(shù)人參與到?jīng)Q策中來(lái)。建立健全重大行政決策實(shí)施情況后評(píng)估制度,建立并實(shí)行行政決策責(zé)任追究制度，實(shí)現(xiàn)決策權(quán)和決策責(zé)任相統(tǒng)一。每月按時(shí)報(bào)送《x表》，對(duì)本局職能范圍內(nèi)重大事項(xiàng)社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估。
    3.深入推進(jìn)黨務(wù)、政務(wù)公開(kāi)。
    務(wù)信息x條，為公眾查閱政府信息提供便利條件。嚴(yán)格按照區(qū)委、區(qū)政府推進(jìn)政務(wù)公開(kāi)的要求，圍繞人事安排、資金使用等權(quán)力集中的環(huán)節(jié)進(jìn)行政務(wù)公開(kāi)，我局在辦公樓顯要位置公布了服務(wù)承諾事項(xiàng)x項(xiàng)，對(duì)受理部門(mén)及科室、辦結(jié)時(shí)限等進(jìn)行了公開(kāi)，自覺(jué)接受社會(huì)監(jiān)督。
    （三）落實(shí)全面推行行政執(zhí)法相關(guān)制度區(qū)人社局勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)在積極承接省、市下放職權(quán)的同時(shí)，先后在街道和社區(qū)設(shè)立兼職監(jiān)察員，不斷強(qiáng)化街道社區(qū)日常巡查職能。
    嚴(yán)格落實(shí)《x方案》和《x辦法》等x余個(gè)與依法行政相關(guān)的文件。x區(qū)人社局通過(guò)完善制度，用制度“管權(quán)、管人、管事”，落實(shí)了各部門(mén)的行政執(zhí)法工作任務(wù)和責(zé)任，特別是明確了違法責(zé)任追究措施，加大了關(guān)系群眾切身利益的重點(diǎn)領(lǐng)域執(zhí)法力度。
    1.建立健全行政裁量權(quán)基準(zhǔn)制度。
    嚴(yán)格落實(shí)《x通知》，政策法規(guī)科對(duì)涉及的法律法規(guī)規(guī)章進(jìn)行梳理，明確本部門(mén)行政處罰的權(quán)限、職責(zé)等前提下，積極上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門(mén)對(duì)接，按照“合法性、公開(kāi)性、過(guò)罰相當(dāng)、平等對(duì)待、教育為主”五項(xiàng)原則，確定了行政處罰自由裁量階次和處罰基準(zhǔn)，對(duì)涉及行政處罰幅度的條款進(jìn)行了逐一細(xì)化。并在政府門(mén)戶網(wǎng)站公開(kāi)了行政處罰自由裁量標(biāo)準(zhǔn)，自覺(jué)接受社會(huì)公眾監(jiān)督。
    —5—。
    2.推進(jìn)執(zhí)法全過(guò)程記錄制度。
    按照“建立健全工作制度、嚴(yán)格按照規(guī)范使用文書(shū)、推進(jìn)執(zhí)法記錄儀使用、依托多種手段記錄執(zhí)法全過(guò)程”的四項(xiàng)工作要求，對(duì)行政執(zhí)法活動(dòng)全過(guò)程跟蹤記錄。區(qū)人社局行政執(zhí)法部門(mén)已逐步推行了行政執(zhí)法文書(shū)電子化，實(shí)行紙質(zhì)檔案卷宗管理制度和電子檔案管理雙軌制，實(shí)現(xiàn)了對(duì)立案、調(diào)查取證、決定、執(zhí)行等行政執(zhí)法活動(dòng)全過(guò)程的跟蹤記錄，確保所有執(zhí)法工作都有據(jù)可查。
    3.制定行政執(zhí)法程序規(guī)范。
    明確具體操作流程，嚴(yán)格按照《x目錄》規(guī)定，重點(diǎn)規(guī)范行政許可、行政處罰、行政檢查、行政確認(rèn)等關(guān)系群眾切身利益的執(zhí)法行為。健全行政執(zhí)法調(diào)查取證、告知、集體討論決定、罰沒(méi)收入管理等制度，明確了聽(tīng)證、集體討論決定的適用條件，明確了執(zhí)法步驟、環(huán)節(jié)和時(shí)限。貫徹落實(shí)《x辦法》，截止目前，全局未作出過(guò)重大行政執(zhí)法決定。
    4.健全行政執(zhí)法公示制度。
    接沖突，化解了社會(huì)矛盾。
    （四）落實(shí)《x市x區(qū)法治政府建設(shè)實(shí)施方案（x-x年）》任務(wù)1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。
    為確保中央、省、市、區(qū)的各項(xiàng)政策和部署落到實(shí)處，扎實(shí)抓好依法治理工作，加強(qiáng)法制部門(mén)建設(shè)，區(qū)人社局成立了以局長(zhǎng)任組長(zhǎng)，副局長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，各部門(mén)、科室負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，并按時(shí)上報(bào)區(qū)委依法治區(qū)辦備案。使部門(mén)的設(shè)置、人員配備與工作任務(wù)相適應(yīng)，形成了一把手親自抓、班子成員主動(dòng)抓、各部門(mén)密切配合、干部職工積極參與的工作格局，建立健全以行政首長(zhǎng)為重點(diǎn)的行政問(wèn)責(zé)制，提高政府執(zhí)行力和公信力。我局黨委印發(fā)了《x》和《x》，區(qū)人社局領(lǐng)導(dǎo)班子歷來(lái)都重視依法行政工作，并列入重要議事日程，做到年初認(rèn)真研究制定工作計(jì)劃，平時(shí)做好督促檢查，半年聽(tīng)取各部門(mén)工作匯報(bào)，進(jìn)行認(rèn)真自查，針對(duì)存在的問(wèn)題，班子召開(kāi)專題會(huì)議，研究整改措施。
    2.落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部述法考評(píng)制度。
    結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)干部述職述德述法工作，積極開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部述法考評(píng)工作，制定領(lǐng)導(dǎo)干部述法考評(píng)實(shí)施方案，按時(shí)上報(bào)述法考評(píng)報(bào)告。
    3.提高干部職工依法辦事能力。
    —7—。
    一是針對(duì)工作中的重點(diǎn)、難點(diǎn)，積極參加省、市、區(qū)組織的各項(xiàng)相關(guān)工作培訓(xùn)。x年，組織開(kāi)展培訓(xùn)x余人次。二是按照市政府的相關(guān)要求，針對(duì)執(zhí)法人員的法律輪訓(xùn)，按時(shí)限，按要求完成。全局所有執(zhí)法人員均參加了法律知識(shí)輪訓(xùn)。三是對(duì)于新上崗執(zhí)法人員，都統(tǒng)一參加培訓(xùn)，通過(guò)考試后才能持證上崗。目前，我局在崗x名執(zhí)法人員均持有執(zhí)法證，并已全部按要求報(bào)區(qū)法制辦錄入x市執(zhí)法資格管理系統(tǒng)。四是將黨章黨規(guī)、憲法法律列入單位學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容，對(duì)國(guó)家新頒布的法律法規(guī)，采取集中學(xué)習(xí)等方式，及時(shí)更新全局干部職工的法律知識(shí)儲(chǔ)備。五是將法律知識(shí)納入公務(wù)員及事業(yè)單位人員更新知識(shí)培訓(xùn)、事業(yè)單位人員初任培訓(xùn)、新錄用公務(wù)員適應(yīng)性培訓(xùn)中，今年已組織開(kāi)展了公務(wù)員和事業(yè)單位人員培訓(xùn)x期共x人次。
    在全局范圍內(nèi)開(kāi)展了權(quán)力清單和責(zé)任清單清理工作，根據(jù)行政職權(quán)的變化認(rèn)真修訂《x》并在網(wǎng)上公開(kāi)，目前保留x項(xiàng)行政許可項(xiàng)目、x項(xiàng)行政處罰、x項(xiàng)行政給付和x項(xiàng)其他行政職權(quán)。
    2.開(kāi)展“嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法”專項(xiàng)活動(dòng)。
    提升服務(wù)發(fā)展能力，推進(jìn)依法行政，x區(qū)人社局積極開(kāi)展“嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法”專題活動(dòng)，充分利用各種形式開(kāi)展思想教育活動(dòng)，提高廣大執(zhí)法人員對(duì)優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的重要性認(rèn)識(shí)，不斷加強(qiáng)人力資源和社會(huì)保障執(zhí)法隊(duì)伍的整體素質(zhì)建設(shè)。在行政執(zhí)法過(guò)程中，嚴(yán)格遵照《x》，通過(guò)“理性、平和、文明、規(guī)范”的柔性執(zhí)法，適度減少執(zhí)法的強(qiáng)制力，有效實(shí)現(xiàn)一定的行政管理目的，提高行政執(zhí)法水平，實(shí)現(xiàn)了法律效果與社會(huì)效果的有機(jī)統(tǒng)一。
    3.依法制定規(guī)范性文件。
    我局出臺(tái)了專門(mén)的規(guī)范性文件制定控制程序并嚴(yán)格貫徹落實(shí)。在起草規(guī)范性文件前，嚴(yán)格遵守法定權(quán)限和法定程序，建立健全規(guī)范性文件修改、廢止公眾參與、專家咨詢論證、合法性審查等制度；定期清理規(guī)范性文件，并按時(shí)限、按規(guī)定上報(bào)區(qū)政府法制辦登記備案。
    x年受理勞動(dòng)保障監(jiān)察案件受理勞動(dòng)保障舉報(bào)投訴案件x件，結(jié)案x件，法定期限內(nèi)結(jié)案率x，為勞動(dòng)者追討工資x萬(wàn)元，涉及勞動(dòng)者x人。受理協(xié)調(diào)處理案件x起，協(xié)調(diào)勞動(dòng)者工資x萬(wàn)元，涉及x人。法定期限內(nèi)受理并辦結(jié)信訪轉(zhuǎn)辦件、x受理交辦件x件,未發(fā)現(xiàn)涉旅企業(yè)違反勞動(dòng)法律法規(guī)的情況。
    —9—。
    5.提高勞動(dòng)仲裁水平，切實(shí)暢通維權(quán)之路。
    x年受理勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁案件x件，結(jié)案x件，其中仲裁裁決x件、仲裁調(diào)解x件，法定期限內(nèi)案件結(jié)案率x，為勞動(dòng)者落實(shí)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)待遇x萬(wàn)元。
    二、工作亮點(diǎn)一是推進(jìn)勞動(dòng)監(jiān)察信息化管理系統(tǒng)建設(shè)工作為進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)規(guī)范勞動(dòng)用工管理和工資支付行為，減少因工資拖欠而引發(fā)的突發(fā)性群體事件，x區(qū)積極在具備安裝條件的在建工程項(xiàng)目推廣勞動(dòng)監(jiān)察信息化管理系統(tǒng)建設(shè)。依托系統(tǒng)建立勞動(dòng)用工及工資支付實(shí)名制管理制度。要求轄區(qū)內(nèi)所有具備條件的建筑工程項(xiàng)目使用勞動(dòng)監(jiān)察信息化管理系統(tǒng)并實(shí)行實(shí)名制管理。
    二是創(chuàng)新農(nóng)民工工資保證金繳存方式x區(qū)自x年x月起推行農(nóng)民工工資保證金制度以來(lái)，不斷加大農(nóng)民工工資保證金繳存力度，在一定程度上遏制了欠薪行為，維護(hù)了勞動(dòng)者的合法權(quán)益。截止x年x月，我局共繳存農(nóng)民工工資保證金x筆x萬(wàn)元，退農(nóng)民工工資保證金x筆x萬(wàn)元，現(xiàn)有余額x萬(wàn)元。
    三、
    存在的問(wèn)題與不足我局在依法行政工作中，雖然取得了一定的成績(jī)，積累了一定的經(jīng)驗(yàn)，但在工作中仍然存在一些不足和問(wèn)題。
    —10—。
    一是行政執(zhí)法人員隊(duì)伍有待于加強(qiáng)，雖然每年我局都積極組織相關(guān)工作人員參加省、市、區(qū)開(kāi)展的各類執(zhí)法培訓(xùn)，但由于人少事多，忙于具體工作，缺少對(duì)各類法律法規(guī)的系統(tǒng)鉆研，執(zhí)法水平和法律素質(zhì)有待于進(jìn)一步提高。
    二是不斷增加的流動(dòng)人口對(duì)勞動(dòng)保障軟硬件設(shè)施建設(shè)帶來(lái)了巨大壓力。隨著x新區(qū)建設(shè)進(jìn)程加快，流動(dòng)人口不斷增加，由于這部分人群流動(dòng)性較大、法制意識(shí)不強(qiáng)、難以聯(lián)系等原因，給勞動(dòng)監(jiān)察執(zhí)法、農(nóng)民工維權(quán)、社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面、就業(yè)技能培訓(xùn)等工作帶來(lái)了巨大的挑戰(zhàn)。
    四、下一步工作計(jì)劃依法治理工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期的社會(huì)系統(tǒng)工程，區(qū)人社局將堅(jiān)持以十九大精神為統(tǒng)領(lǐng)，進(jìn)一步創(chuàng)新機(jī)制體制，采取切實(shí)可行的措施，全面提升全局干部職工法律素養(yǎng)，提高執(zhí)法隊(duì)伍素質(zhì)和執(zhí)法水平，全面推進(jìn)全區(qū)人社事業(yè)法制化發(fā)展進(jìn)程。
    一是樹(shù)立重視法治素養(yǎng)和法治能力的用人導(dǎo)向抓住領(lǐng)導(dǎo)干部這個(gè)全面依法治國(guó)的“關(guān)鍵少數(shù)”，完善黨委理論中心組、常委會(huì)議事用法機(jī)制，堅(jiān)持“領(lǐng)導(dǎo)抓、抓領(lǐng)導(dǎo)”，由單位領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)法，堅(jiān)持每年制定學(xué)法計(jì)劃，根據(jù)x區(qū)勞動(dòng)監(jiān)察、勞動(dòng)仲裁、社會(huì)保障、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、公務(wù)員和事業(yè)人員招錄等重點(diǎn)工作，有針對(duì)性的開(kāi)展法律、法規(guī)及實(shí)際案例學(xué)習(xí)，全面提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的依法決策水平。
    —11—。
    二是加強(qiáng)對(duì)政府工作人員的法治教育培訓(xùn)完善學(xué)法制度。認(rèn)真參加區(qū)委區(qū)政府組織的法治專題講座，開(kāi)展全局干部職工大會(huì)學(xué)法、“法宣在線”等學(xué)習(xí)。切實(shí)做到學(xué)法計(jì)劃、內(nèi)容、時(shí)間、人員、效果“五落實(shí)”。
    三是落實(shí)“誰(shuí)執(zhí)法誰(shuí)普法”的普法責(zé)任制充分利用法治宣傳月、農(nóng)民工工資支付專項(xiàng)檢查、用人單位法律法規(guī)知識(shí)培訓(xùn)會(huì)議等活動(dòng)契機(jī)，開(kāi)展憲法及法律法規(guī)進(jìn)企業(yè)、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)學(xué)校等宣傳教育，全面弘揚(yáng)社會(huì)主義法治精神，積極引導(dǎo)公民、法人和其他組織尊法學(xué)法守法用法。同時(shí)，使執(zhí)法人員在執(zhí)法普法的同時(shí)不斷提高自身法治素養(yǎng)和依法行政能力。
    人社局法治建設(shè)工作匯報(bào)篇六
    長(zhǎng)沙市人民政府。
    近年來(lái)，在省委、省政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，長(zhǎng)沙市堅(jiān)持用法治的思維方式、法治的制度體系和法治的創(chuàng)新措施來(lái)處理經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的各類事務(wù)，切實(shí)加強(qiáng)法治政府建設(shè)，以政府法制監(jiān)督為重要抓手，全面規(guī)范政府行政行為，著力優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境，依法行政工作對(duì)全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展的保障力和推動(dòng)力明顯增強(qiáng)，榮獲第二屆“中國(guó)法治政府提名獎(jiǎng)”。我們的主要做法是：
    1縣（市）領(lǐng)導(dǎo)、市直各有關(guān)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)都參加了集中學(xué)習(xí)。通過(guò)加強(qiáng)政府常務(wù)會(huì)議學(xué)法工作，領(lǐng)導(dǎo)干部法律思維與法治意識(shí)顯著增強(qiáng)。二是法制機(jī)構(gòu)核心地位進(jìn)一步凸顯。堅(jiān)持“高看一眼、厚愛(ài)一層”，加強(qiáng)政府法制機(jī)構(gòu)、隊(duì)伍建設(shè)。作為市政府依法行政工作的參謀、助手和法律顧問(wèn)，市政府法制辦由部門(mén)管理機(jī)構(gòu)升格為政府工作部門(mén)，增加行政編制8個(gè)、事業(yè)編制3個(gè)。各級(jí)政府法制機(jī)構(gòu)自身建設(shè)、服務(wù)能力和水平均得到進(jìn)一步提高，在政府行政決策和經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)中發(fā)揮著越來(lái)越重要的作用。三是行政機(jī)關(guān)執(zhí)法效能進(jìn)一步優(yōu)化。推行行政執(zhí)法體制改革、行政執(zhí)法案卷評(píng)查、案例指導(dǎo)，不斷擴(kuò)展依法行政考核的范圍。開(kāi)展行政執(zhí)法培訓(xùn)，建立個(gè)人學(xué)法檔案，提升了政府法制工作人員隊(duì)伍素質(zhì)，提高了市直部門(mén)、區(qū)縣（市）政府法制整體工作水平，真正把依法行政落實(shí)到政府工作的各個(gè)環(huán)節(jié)中去，促進(jìn)行政機(jī)關(guān)依法履職、規(guī)范執(zhí)法、盡職服務(wù)。
    2布《長(zhǎng)沙市政府法制建設(shè)報(bào)告》，建立政府法制建設(shè)“白皮書(shū)”制度。二是提高地方性法規(guī)、政府規(guī)章制定質(zhì)量。大力推進(jìn)政府科學(xué)立法，對(duì)于長(zhǎng)沙經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展急需、目前缺失的制度規(guī)定，及時(shí)向市政府提出意見(jiàn)建議，盡快完善長(zhǎng)沙經(jīng)濟(jì)發(fā)展的制度支撐體系。2013年列入長(zhǎng)沙市立法計(jì)劃的地方性法規(guī)草案立法項(xiàng)目共有13件、規(guī)章立法計(jì)劃的項(xiàng)目共有11件?！堕L(zhǎng)沙市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)條例》、《長(zhǎng)沙市職工勞動(dòng)權(quán)益保障條例》等地方性法規(guī)立法項(xiàng)目和《長(zhǎng)沙市企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理辦法》、《長(zhǎng)沙市地下空間開(kāi)發(fā)利用管理辦法》等市政府規(guī)章組織制定工作正在穩(wěn)步推進(jìn)。繼續(xù)深入開(kāi)展立法聽(tīng)證工作，大力推進(jìn)立法公眾參與。2013年9月12日召開(kāi)了《長(zhǎng)沙市電梯安全管理辦法（征求意見(jiàn)稿）》的立法聽(tīng)證會(huì)，邀請(qǐng)來(lái)自全市的市（居）民代表、電梯企業(yè)代表、物業(yè)服務(wù)企業(yè)代表、律師代表、媒體代表、街道代表等10位社會(huì)各界人士作為陳述人，圍繞電梯使用管理者的確定、住宅小區(qū)電梯安全管理要求、電梯安全監(jiān)控要求等主要問(wèn)題分別闡述了各自的意見(jiàn)和建議，并進(jìn)行了積極熱烈的辯論，3名旁聽(tīng)人代表也發(fā)表了自己的意見(jiàn)。立法聽(tīng)證陳述人的遴選充分體現(xiàn)了廣泛性，并且創(chuàng)新采取由新聞媒體全程參與陳述人遴選工作的方式，使外界不再質(zhì)疑陳述人的遴選程序。參會(huì)的陳述人都具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和使命意識(shí)，也有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目茖W(xué)態(tài)度，立法聽(tīng)證會(huì)取得了良好的社會(huì)效果。三是做好規(guī)范性文件審查、監(jiān)督工作。進(jìn)行政府或政府辦文件審查149件次；向法定監(jiān)督機(jī)關(guān)報(bào)備規(guī)章、規(guī)范性文件61件，報(bào)備率、及時(shí)率和規(guī)范率均為100%；同時(shí)接受區(qū)、縣（市）。
    3人民政府報(bào)備122件，全部予以備案，并按要求及時(shí)在網(wǎng)上公布已備案規(guī)范性文件目錄。創(chuàng)新性開(kāi)展部門(mén)規(guī)范性文件“三統(tǒng)一”信息公示工作，在政府門(mén)戶網(wǎng)站統(tǒng)一公布。加大規(guī)范性文件清理工作力度，凡是不符合現(xiàn)行法律法規(guī)規(guī)定、阻礙長(zhǎng)沙發(fā)展的各類文件，按程序予以廢止或修改。
    4思考，疏導(dǎo)當(dāng)事人的情緒，充分發(fā)揮協(xié)調(diào)和調(diào)解在化解行政糾紛過(guò)程中的積極作用。共協(xié)調(diào)、調(diào)解處理行政復(fù)議案件30余起，大大提高了復(fù)議工作的效率，實(shí)現(xiàn)了法律效果與社會(huì)效果的有機(jī)統(tǒng)一。同時(shí)，建立行政司法互動(dòng)機(jī)制，召開(kāi)行政司法互動(dòng)會(huì)議22次，有效化解了矛盾糾紛、避免了行政爭(zhēng)議，最大限度地促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定。
    5執(zhí)法行為的通知》，督促各執(zhí)法單位及時(shí)修訂完善裁量權(quán)基準(zhǔn)，確保裁量權(quán)基準(zhǔn)的依法適用，并將裁量權(quán)基準(zhǔn)的規(guī)范適用作為行政處罰案卷評(píng)查的一項(xiàng)重要指標(biāo)。三是首開(kāi)依法行政講評(píng)先河。召開(kāi)依法行政講評(píng)會(huì)，對(duì)區(qū)縣（市）和市直部門(mén)的20個(gè)規(guī)范性文件和10個(gè)行政執(zhí)法案例采用ppt講解方式進(jìn)行深入、直觀的剖析和點(diǎn)評(píng)，首開(kāi)全省依法行政講評(píng)先河，成為我省推進(jìn)依法行政工作的一次全新實(shí)踐。
    7絡(luò)。建成了規(guī)范的呼叫中心，共設(shè)45個(gè)坐席，24小時(shí)接聽(tīng)市民來(lái)電，已于12月26日正式運(yùn)行。
    近年來(lái)，長(zhǎng)沙市的法治政府建設(shè)工作多次受到中央政法委、國(guó)務(wù)院法制辦、省政府法制辦、省推進(jìn)依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組的肯定和推介。但我們也清醒地認(rèn)識(shí)到，我市法治政府建設(shè)仍然存在一些亟待解決的問(wèn)題，如依法行政的力度還需進(jìn)一步加大，措施還需進(jìn)一步強(qiáng)化，制度還需進(jìn)一步完善和創(chuàng)新。隨著社會(huì)的文明進(jìn)步，特別是十八屆三中全會(huì)對(duì)加強(qiáng)法治政府建設(shè)的思路更清、要求更明，法治政府建設(shè)進(jìn)程加快，人民群眾對(duì)法制工作的要求更高，我們將加強(qiáng)學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)，準(zhǔn)確理解全面深化改革的新思想、新論斷、新舉措，力爭(zhēng)在以下三個(gè)方面取得新的突破：
    一是牢固樹(shù)立法治理念。法治是實(shí)現(xiàn)社會(huì)公正的基礎(chǔ)和保障，改革也要在法治的大背景下來(lái)推進(jìn)。新形勢(shì)下，政府及其部門(mén)履職，必須樹(shù)立“抓法治建設(shè)就是抓發(fā)展環(huán)境”的理念，著力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo)崇尚法律、敬畏法律的意識(shí)，營(yíng)造辦事依法、遇事找法、解決問(wèn)題用法、化解矛盾靠法的良好法治環(huán)境，充分發(fā)揮政府守法、行政依法的引領(lǐng)、推動(dòng)作用。公務(wù)員要增強(qiáng)法治意識(shí)，自覺(jué)遵紀(jì)守法，嚴(yán)格依法辦事、規(guī)范履職行為，身體力行推進(jìn)法治政府建設(shè)，營(yíng)造公平公正的發(fā)展環(huán)境。
    8果的公開(kāi)性與公正性，建立健全決策問(wèn)責(zé)和糾錯(cuò)制度，有效避免發(fā)生“有人決策、無(wú)人負(fù)責(zé)”現(xiàn)象。實(shí)行重大行政決策評(píng)估制度。對(duì)重大行政決策實(shí)施情況進(jìn)行跟蹤了解，多渠道收集、掌握利益相關(guān)方和社會(huì)公眾的意見(jiàn)建議，對(duì)決策實(shí)施效果進(jìn)行全面評(píng)估。
    三是增強(qiáng)法制系統(tǒng)活力。進(jìn)一步發(fā)揮政府法制機(jī)構(gòu)法制人才培養(yǎng)高地的作用，暢通法制人才的輸出、交流渠道。加強(qiáng)對(duì)基層政府法制機(jī)構(gòu)、人員的指導(dǎo)，切實(shí)發(fā)揮參謀、助手和法律顧問(wèn)作用。
    四是加強(qiáng)行政執(zhí)法監(jiān)督。進(jìn)一步建立健全行政執(zhí)法評(píng)議機(jī)制、強(qiáng)化行政執(zhí)法考核機(jī)制、推行行政執(zhí)法責(zé)任機(jī)制。規(guī)范行政執(zhí)法人員的執(zhí)法行為，真正實(shí)現(xiàn)嚴(yán)格執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法、公正執(zhí)法，文明執(zhí)法。整合紀(jì)委、審計(jì)、人事和政府法制辦的行政執(zhí)法監(jiān)督力量，加強(qiáng)重點(diǎn)民生領(lǐng)域執(zhí)法的監(jiān)督力度，強(qiáng)化監(jiān)督結(jié)果的運(yùn)用。
    為此，長(zhǎng)沙將在省委、省政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，按照“六個(gè)走在前列”的要求，不斷提升法治政府建設(shè)水平，為率先建成“三市”、強(qiáng)力實(shí)施“三倍”提供強(qiáng)有力的法制保障。
    （執(zhí)筆人：唐曙光，長(zhǎng)沙市人民政府研究室黨組成員、副主任；王啟賢，長(zhǎng)沙市人民政府研究室《決策咨詢》編輯部主任）。
    人社局法治建設(shè)工作匯報(bào)篇七
    呈貢區(qū)人社局以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為引領(lǐng)，深入貫徹落實(shí)黨的十九大精神，根據(jù)區(qū)司法局《昆明市2019年度法治政府建設(shè)工作計(jì)劃》文件精神，在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞法治政府建設(shè)工作目標(biāo)開(kāi)展工作，現(xiàn)將自檢自查報(bào)告如下：
    一、重點(diǎn)工作推進(jìn)情況和取得的成效。
    （一）改善民營(yíng)企業(yè)法治環(huán)境有關(guān)工作任務(wù)。
    1.降低涉企保證金和社保費(fèi)率，減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)。
    推行銀行保函保證金制度。嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家及省、市公布保留的涉企保證金目錄清單，禁止非法新設(shè)立保證金項(xiàng)目。收繳推行金融擔(dān)保機(jī)構(gòu)保函等第三方擔(dān)保和差異化繳存制度，對(duì)工資支付信用良好的企業(yè)實(shí)行減免繳存制度。我大隊(duì)嚴(yán)格執(zhí)行農(nóng)民工工資保證金管理辦法，對(duì)于符合退還條件的工程項(xiàng)目，積極退還企業(yè)農(nóng)民工工資保證金，未存在拖欠情況。截止2019年9月，我局共繳存農(nóng)民工工資保證金41筆13972.03萬(wàn)元，退農(nóng)民工工資保證金52筆9925.28萬(wàn)元，現(xiàn)有余額26783.39萬(wàn)元。
    截止8月養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)降低1003.78萬(wàn)元，預(yù)計(jì)到2019年底將減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)1432萬(wàn)元。二是繼續(xù)階段性降低工傷保險(xiǎn)費(fèi)率。自2019年5月1日起，工傷保險(xiǎn)費(fèi)率繼續(xù)按照國(guó)家基準(zhǔn)費(fèi)率標(biāo)準(zhǔn)的45%執(zhí)行，降低費(fèi)率的期限執(zhí)行至2020年4月30日。工傷保險(xiǎn)行業(yè)類別分為8類，按照國(guó)家基準(zhǔn)費(fèi)率標(biāo)準(zhǔn)的45%執(zhí)行，截止8月工傷保險(xiǎn)費(fèi)降低132.09萬(wàn)元，預(yù)計(jì)到2019年底將減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)180萬(wàn)元。三是實(shí)施失業(yè)保險(xiǎn)總費(fèi)率1%的?。▍^(qū)、市），延長(zhǎng)階段性降低費(fèi)率的期限至2020年4月30日，2019年1月-2019年8月預(yù)計(jì)與失業(yè)保險(xiǎn)原費(fèi)率3%相比大約減免了1734.41萬(wàn)元。
    1.貫徹落實(shí)區(qū)委、區(qū)政府依法治區(qū)重大決策、重要事項(xiàng)。
    嚴(yán)格落實(shí)“三重一大”制度，建立健全重大決策法律咨詢、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、合法性審核、責(zé)任追究及容錯(cuò)、糾錯(cuò)等制度機(jī)制。建立健全法律顧問(wèn)制度，2019年我局專門(mén)聘請(qǐng)?jiān)颇闲抡魍韭蓭熓聞?wù)所律師劉舒、劉濤擔(dān)任我局法律顧問(wèn)，同時(shí)制定法律顧問(wèn)職責(zé)和工作要求，明確法律顧問(wèn)職責(zé)，遇到重大行政決策、重大行政行為等工作，首先咨詢法律顧問(wèn)，聽(tīng)取其意見(jiàn)建議，主動(dòng)防范、化解法律風(fēng)險(xiǎn)。今年以來(lái)，我局法律顧問(wèn)多次參與了行政決策過(guò)程，出具相關(guān)法律意見(jiàn)書(shū)。
    2.健全依法決策機(jī)制。
    一是進(jìn)一步推行重大決策聽(tīng)證工作制度。為切實(shí)規(guī)范重大決策行為，提高政府決策的透明度和公眾參與度，我局嚴(yán)格按照《昆明市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)重大決策聽(tīng)證實(shí)施細(xì)則》要求繼續(xù)推行重大決策聽(tīng)證工作。二是規(guī)范行政決策程序和方式，推行重大行政決策聽(tīng)取意見(jiàn)、聽(tīng)證、合法性審查、集體討論決定等制度。圍繞依法行政工作，我局依法、科學(xué)、合理界定行政決策權(quán)限，完善行政決策規(guī)則，規(guī)范行政決策程序，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)，把集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)結(jié)合起來(lái)，凡屬?zèng)Q定重要問(wèn)題堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定的基本程序進(jìn)行，充分發(fā)揚(yáng)民主，堅(jiān)持局務(wù)會(huì)制度，讓多數(shù)人參與到?jīng)Q策中來(lái)。建立健全重大行政決策實(shí)施情況后評(píng)估制度,建立并實(shí)行行政決策責(zé)任追究制度，實(shí)現(xiàn)決策權(quán)和決策責(zé)任相統(tǒng)一。每月按時(shí)報(bào)送《呈貢區(qū)重大事項(xiàng)社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)送表》，對(duì)本局職能范圍內(nèi)重大事項(xiàng)社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估。
    3.深入推進(jìn)黨務(wù)、政務(wù)公開(kāi)。
    建立健全政府信息公開(kāi)、考核、社會(huì)評(píng)議、年度報(bào)告、責(zé)任追究等制度，及時(shí)、準(zhǔn)確公開(kāi)依法應(yīng)當(dāng)主動(dòng)公開(kāi)的政府信息，建立政府信息公開(kāi)平臺(tái)，以政府信息公開(kāi)門(mén)戶網(wǎng)站為信息公開(kāi)的主要形式，進(jìn)行政務(wù)公開(kāi)，認(rèn)真聽(tīng)取意見(jiàn)，自覺(jué)接受監(jiān)督，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)，提高警惕辦事效率。2019年，我局累計(jì)公開(kāi)政務(wù)信息28條，為公眾查閱政府信息提供便利條件。嚴(yán)格按照區(qū)委、區(qū)政府推進(jìn)政務(wù)公開(kāi)的要求，圍繞人事安排、資金使用等權(quán)力集中的環(huán)節(jié)進(jìn)行政務(wù)公開(kāi)，我局在辦公樓顯要位置公布了服務(wù)承諾事項(xiàng)50項(xiàng)，對(duì)受理部門(mén)及科室、辦結(jié)時(shí)限等進(jìn)行了公開(kāi)，自覺(jué)接受社會(huì)監(jiān)督。
    （三）落實(shí)全面推行行政執(zhí)法相關(guān)制度。
    區(qū)人社局勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)在積極承接省、市下放職權(quán)的同時(shí)，先后在街道和社區(qū)設(shè)立兼職監(jiān)察員，不斷強(qiáng)化街道社區(qū)日常巡查職能。
    嚴(yán)格落實(shí)《進(jìn)一步規(guī)范行政執(zhí)法程序提高行政執(zhí)法水平的實(shí)施方案》和《呈貢縣行政執(zhí)法責(zé)任追究辦法》等20余個(gè)與依法行政相關(guān)的文件。呈貢區(qū)人社局通過(guò)完善制度，用制度“管權(quán)、管人、管事”，落實(shí)了各部門(mén)的行政執(zhí)法工作任務(wù)和責(zé)任，特別是明確了違法責(zé)任追究措施，加大了關(guān)系群眾切身利益的重點(diǎn)領(lǐng)域執(zhí)法力度。
    1.建立健全行政裁量權(quán)基準(zhǔn)制度，嚴(yán)格落實(shí)《昆明市人民政府法制辦公室關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)（云南省人民政府法制辦公室云南省高級(jí)人民法院關(guān)于適用行政處罰自由裁量權(quán)基準(zhǔn)制度相關(guān)規(guī)范性文件的通知）的通知》，政策法規(guī)科對(duì)涉及的法律法規(guī)規(guī)章進(jìn)行梳理，明確本部門(mén)行政處罰的權(quán)限、職責(zé)等前提下，積極上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門(mén)對(duì)接，按照“合法性、公開(kāi)性、過(guò)罰相當(dāng)、平等對(duì)待、教育為主”五項(xiàng)原則，確定了行政處罰自由裁量階次和處罰基準(zhǔn)，對(duì)涉及行政處罰幅度的條款進(jìn)行了逐一細(xì)化。并在政府門(mén)戶網(wǎng)站公開(kāi)了行政處罰自由裁量標(biāo)準(zhǔn)，自覺(jué)接受社會(huì)公眾監(jiān)督。
    2.推進(jìn)執(zhí)法全過(guò)程記錄制度，按照“建立健全工作制度、嚴(yán)格按照規(guī)范使用文書(shū)、推進(jìn)執(zhí)法記錄儀使用、依托多種手段記錄執(zhí)法全過(guò)程”的四項(xiàng)工作要求，對(duì)行政執(zhí)法活動(dòng)全過(guò)程跟蹤記錄。區(qū)人社局行政執(zhí)法部門(mén)已逐步推行了行政執(zhí)法文書(shū)電子化，實(shí)行紙質(zhì)檔案卷宗管理制度和電子檔案管理雙軌制，實(shí)現(xiàn)了對(duì)立案、調(diào)查取證、決定、執(zhí)行等行政執(zhí)法活動(dòng)全過(guò)程的跟蹤記錄，確保所有執(zhí)法工作都有據(jù)可查。
    3.制定行政執(zhí)法程序規(guī)范，明確具體操作流程，嚴(yán)格按照《縣區(qū)政府部門(mén)和街道辦事處權(quán)責(zé)清單指導(dǎo)目錄》規(guī)定，重點(diǎn)規(guī)范行政許可、行政處罰、行政檢查、行政確認(rèn)等關(guān)系群眾切身利益的執(zhí)法行為。健全行政執(zhí)法調(diào)查取證、告知、集體討論決定、罰沒(méi)收入管理等制度，明確了聽(tīng)證、集體討論決定的適用條件，明確了執(zhí)法步驟、環(huán)節(jié)和時(shí)限。貫徹落實(shí)《云南省重大行政執(zhí)法決定法制審核辦法》，截止目前，全局未作出過(guò)重大行政執(zhí)法決定。
    4.健全行政執(zhí)法公示制度。落實(shí)公民和法人信用體系建設(shè)和守法信用記錄，完善守法誠(chéng)信褒獎(jiǎng)機(jī)制和違法失信行為懲戒機(jī)制。通過(guò)“信用昆明”和“呈貢區(qū)工程建設(shè)領(lǐng)域項(xiàng)目信息和信用信息公開(kāi)共享專欄”公布不良信用單位2家。推行“三步式”執(zhí)法和柔性執(zhí)法，通過(guò)建立健全執(zhí)法事項(xiàng)提示制度、重大案件回訪制度等，給予了當(dāng)事人自行糾正違法行為的機(jī)會(huì)，緩解了當(dāng)事人與執(zhí)法部門(mén)的直接沖突，化解了社會(huì)矛盾。
    1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。
    為確保中央、省、市、區(qū)的各項(xiàng)政策和部署落到實(shí)處，扎實(shí)抓好依法治理工作，加強(qiáng)法制部門(mén)建設(shè)，區(qū)人社局成立了以局長(zhǎng)任組長(zhǎng)，副局長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，各部門(mén)、科室負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，并按時(shí)上報(bào)區(qū)委依法治區(qū)辦備案。使部門(mén)的設(shè)置、人員配備與工作任務(wù)相適應(yīng)，形成了一把手親自抓、班子成員主動(dòng)抓、各部門(mén)密切配合、干部職工積極參與的工作格局，建立健全以行政首長(zhǎng)為重點(diǎn)的行政問(wèn)責(zé)制，提高政府執(zhí)行力和公信力。我局黨委印發(fā)了《呈貢區(qū)人力資源和社會(huì)保障局黨委會(huì)議事規(guī)則（試行）》和《呈貢區(qū)人力資源和社會(huì)保障局黨委會(huì)務(wù)會(huì)議事規(guī)則（試行）》，區(qū)人社局領(lǐng)導(dǎo)班子歷來(lái)都重視依法行政工作，并列入重要議事日程，做到年初認(rèn)真研究制定工作計(jì)劃，平時(shí)做好督促檢查，半年聽(tīng)取各部門(mén)工作匯報(bào)，進(jìn)行認(rèn)真自查，針對(duì)存在的問(wèn)題，班子召開(kāi)專題會(huì)議，研究整改措施。
    2.落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部述法考評(píng)制度。
    結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)干部述職述德述法工作，積極開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部述法考評(píng)工作，制定領(lǐng)導(dǎo)干部述法考評(píng)實(shí)施方案，按時(shí)上報(bào)述法考評(píng)報(bào)告。
    3.提高干部職工依法辦事能力。
    一是針對(duì)工作中的重點(diǎn)、難點(diǎn)，積極參加省、市、區(qū)組織的各項(xiàng)相關(guān)工作培訓(xùn)。2019年，組織開(kāi)展培訓(xùn)40余人次。二是按照市政府的相關(guān)要求，針對(duì)執(zhí)法人員的法律輪訓(xùn)，按時(shí)限，按要求完成。全局所有執(zhí)法人員均參加了法律知識(shí)輪訓(xùn)。三是對(duì)于新上崗執(zhí)法人員，都統(tǒng)一參加培訓(xùn)，通過(guò)考試后才能持證上崗。目前，我局在崗23名執(zhí)法人員均持有執(zhí)法證，并已全部按要求報(bào)區(qū)法制辦錄入昆明市執(zhí)法資格管理系統(tǒng)。四是將黨章黨規(guī)、憲法法律列入單位學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容，對(duì)國(guó)家新頒布的法律法規(guī)，采取集中學(xué)習(xí)等方式，及時(shí)更新全局干部職工的法律知識(shí)儲(chǔ)備。五是將法律知識(shí)納入公務(wù)員及事業(yè)單位人員更新知識(shí)培訓(xùn)、事業(yè)單位人員初任培訓(xùn)、新錄用公務(wù)員適應(yīng)性培訓(xùn)中，今年已組織開(kāi)展了公務(wù)員和事業(yè)單位人員培訓(xùn)4期共1000人次。
    協(xié)調(diào)推進(jìn)本單位、本系統(tǒng)、本行業(yè)依法治理工作。
    一是深入開(kāi)展清理權(quán)責(zé)清單工作。在全局范圍內(nèi)開(kāi)展了權(quán)力清單和責(zé)任清單清理工作，根據(jù)行政職權(quán)的變化認(rèn)真修訂《呈貢區(qū)人力資源和社會(huì)保障局權(quán)責(zé)清單》并在網(wǎng)上公開(kāi)，目前保留6項(xiàng)行政許可項(xiàng)目、139項(xiàng)行政處罰、8項(xiàng)行政給付和6項(xiàng)其他行政職權(quán)。
    二是開(kāi)展“嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法”專項(xiàng)活動(dòng)。根據(jù)區(qū)政府辦公室《關(guān)于印發(fā)呈貢區(qū)“嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法”專題活動(dòng)實(shí)施方案的通知》為進(jìn)一步改善呈貢區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展軟環(huán)境，轉(zhuǎn)變?nèi)肆Y源和社會(huì)保障執(zhí)法方式，提高行政管理效能，提升服務(wù)發(fā)展能力，推進(jìn)依法行政，呈貢區(qū)人社局積極開(kāi)展“嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法”專題活動(dòng)，充分利用各種形式開(kāi)展思想教育活動(dòng)，提高廣大執(zhí)法人員對(duì)優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的重要性認(rèn)識(shí)，不斷加強(qiáng)人力資源和社會(huì)保障執(zhí)法隊(duì)伍的整體素質(zhì)建設(shè)。在行政執(zhí)法過(guò)程中，嚴(yán)格遵照《行政指導(dǎo)手冊(cè)》，通過(guò)“理性、平和、文明、規(guī)范”的柔性執(zhí)法，適度減少執(zhí)法的強(qiáng)制力，有效實(shí)現(xiàn)一定的行政管理目的，提高行政執(zhí)法水平，實(shí)現(xiàn)了法律效果與社會(huì)效果的有機(jī)統(tǒng)一。
    定期清理規(guī)范性文件，并按時(shí)限、按規(guī)定上報(bào)區(qū)政府法制辦登記備案。
    四是開(kāi)展農(nóng)民工工資支付檢查、清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序等4次專項(xiàng)檢查，有效預(yù)防和打擊勞動(dòng)保障違法行為。共舉辦、協(xié)辦專題宣傳活動(dòng)7場(chǎng)。2019年受理勞動(dòng)保障監(jiān)察案件受理勞動(dòng)保障舉報(bào)投訴案件49件，結(jié)案49件，法定期限內(nèi)結(jié)案率100%，為勞動(dòng)者追討工資1301.8155萬(wàn)元，涉及勞動(dòng)者586人。受理協(xié)調(diào)處理案件23起，協(xié)調(diào)勞動(dòng)者工資266.9050萬(wàn)元，涉及159人。法定期限內(nèi)受理并辦結(jié)信訪轉(zhuǎn)辦件、12345受理交辦件132件,未發(fā)現(xiàn)涉旅企業(yè)違反勞動(dòng)法律法規(guī)的情況。
    五是提高勞動(dòng)仲裁水平，切實(shí)暢通維權(quán)之路。2019年受理勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁案件180件，結(jié)案173件，其中仲裁裁決53件、仲裁調(diào)解120件，法定期限內(nèi)案件結(jié)案率100%，為勞動(dòng)者落實(shí)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)待遇620.5萬(wàn)元。
    二、工作亮點(diǎn)。
    一是推進(jìn)勞動(dòng)監(jiān)察信息化管理系統(tǒng)建設(shè)工作。為進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)規(guī)范勞動(dòng)用工管理和工資支付行為，減少因工資拖欠而引發(fā)的突發(fā)性群體事件，呈貢區(qū)積極在具備安裝條件的在建工程項(xiàng)目推廣勞動(dòng)監(jiān)察信息化管理系統(tǒng)建設(shè)。依托系統(tǒng)建立勞動(dòng)用工及工資支付實(shí)名制管理制度。要求轄區(qū)內(nèi)所有具備條件的建筑工程項(xiàng)目使用勞動(dòng)監(jiān)察信息化管理系統(tǒng)并實(shí)行實(shí)名制管理。
    二是創(chuàng)新農(nóng)民工工資保證金繳存方式。呈貢區(qū)自2009年9月起推行農(nóng)民工工資保證金制度以來(lái)，不斷加大農(nóng)民工工資保證金繳存力度，在一定程度上遏制了欠薪行為，維護(hù)了勞動(dòng)者的合法權(quán)益。截止2019年9月，我局共繳存農(nóng)民工工資保證金41筆13972.03萬(wàn)元，退農(nóng)民工工資保證金52筆9925.28萬(wàn)元，現(xiàn)有余額26783.39萬(wàn)元。
    三、
    存在的問(wèn)題與不足。
    我局在依法行政工作中，雖然取得了一定的成績(jī)，積累了一定的經(jīng)驗(yàn)，但在工作中仍然存在一些不足和問(wèn)題。
    一是行政執(zhí)法人員隊(duì)伍有待于加強(qiáng)，雖然每年我局都積極組織相關(guān)工作人員參加省、市、區(qū)開(kāi)展的各類執(zhí)法培訓(xùn)，但由于人少事多，忙于具體工作，缺少對(duì)各類法律法規(guī)的系統(tǒng)鉆研，執(zhí)法水平和法律素質(zhì)有待于進(jìn)一步提高。
    二是不斷增加的流動(dòng)人口對(duì)勞動(dòng)保障軟硬件設(shè)施建設(shè)帶來(lái)了巨大壓力。隨著呈貢新區(qū)建設(shè)進(jìn)程加快，流動(dòng)人口不斷增加，由于這部分人群流動(dòng)性較大、法制意識(shí)不強(qiáng)、難以聯(lián)系等原因，給勞動(dòng)監(jiān)察執(zhí)法、農(nóng)民工維權(quán)、社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面、就業(yè)技能培訓(xùn)等工作帶來(lái)了巨大的挑戰(zhàn)。
    四、下一步工作計(jì)劃。
    依法治理工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期的社會(huì)系統(tǒng)工程，區(qū)人社局將堅(jiān)持以十九大精神為統(tǒng)領(lǐng)，進(jìn)一步創(chuàng)新機(jī)制體制，采取切實(shí)可行的措施，全面提升全局干部職工法律素養(yǎng)，提高執(zhí)法隊(duì)伍素質(zhì)和執(zhí)法水平，全面推進(jìn)全區(qū)人社事業(yè)法制化發(fā)展進(jìn)程。
    一是樹(shù)立重視法治素養(yǎng)和法治能力的用人導(dǎo)向。抓住領(lǐng)導(dǎo)干部這個(gè)全面依法治國(guó)的“關(guān)鍵少數(shù)”，完善黨委理論中心組、常委會(huì)議事用法機(jī)制，堅(jiān)持“領(lǐng)導(dǎo)抓、抓領(lǐng)導(dǎo)”，由單位領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)法，堅(jiān)持每年制定學(xué)法計(jì)劃，根據(jù)呈貢區(qū)勞動(dòng)監(jiān)察、勞動(dòng)仲裁、社會(huì)保障、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、公務(wù)員和事業(yè)人員招錄等重點(diǎn)工作，有針對(duì)性的開(kāi)展法律、法規(guī)及實(shí)際案例學(xué)習(xí)，全面提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的依法決策水平。
    二是加強(qiáng)對(duì)政府工作人員的法治教育培訓(xùn)。完善學(xué)法制度。認(rèn)真參加區(qū)委區(qū)政府組織的法治專題講座，開(kāi)展全局干部職工大會(huì)學(xué)法、“法宣在線”等學(xué)習(xí)。切實(shí)做到學(xué)法計(jì)劃、內(nèi)容、時(shí)間、人員、效果“五落實(shí)”。
    三是落實(shí)“誰(shuí)執(zhí)法誰(shuí)普法”的普法責(zé)任制。充分利用法治宣傳月、農(nóng)民工工資支付專項(xiàng)檢查、用人單位法律法規(guī)知識(shí)培訓(xùn)會(huì)議等活動(dòng)契機(jī)，開(kāi)展憲法及法律法規(guī)進(jìn)企業(yè)、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)學(xué)校等宣傳教育，全面弘揚(yáng)社會(huì)主義法治精神，積極引導(dǎo)公民、法人和其他組織尊法學(xué)法守法用法。同時(shí)，使執(zhí)法人員在執(zhí)法普法的同時(shí)不斷提高自身法治素養(yǎng)和依法行政能力。
    說(shuō)的正是我想說(shuō)的！
    人社局法治建設(shè)工作匯報(bào)篇八
    根據(jù)《關(guān)于開(kāi)展法治政府建設(shè)和“放管服”改革工作專項(xiàng)督查的通知》要求，我縣認(rèn)真對(duì)照《xx市2017年法治政府建設(shè)考評(píng)方案》和《xx市關(guān)于印發(fā)加快推進(jìn)“放管服”改革工作方案的通知》精神，深入推進(jìn)依法行政、加快建設(shè)法治政府，打好簡(jiǎn)政放權(quán)、放管結(jié)合“組合拳”，全縣法治政府建設(shè)和“放管服”改革各項(xiàng)工作取得較好成效。
    (一)持續(xù)深入推進(jìn)“放管服”改革。
    簡(jiǎn)政放權(quán)力度加大。根據(jù)國(guó)務(wù)院及省、市有關(guān)文件精神，及時(shí)銜接國(guó)務(wù)院取消中央制定行政許可事項(xiàng)，制定出臺(tái)了《關(guān)于做好省、市政府取消調(diào)整和下放行政權(quán)力事項(xiàng)銜接落實(shí)工作的通知》(xx府辦字〔2017〕xx號(hào))，《關(guān)于印發(fā)xx縣2017年度縣直單位行政審批事項(xiàng)改革工作方案的通知》(xx府辦字〔2017〕xx號(hào))，對(duì)應(yīng)省政府事項(xiàng)取消xx項(xiàng)，承接省政府下放事項(xiàng)1項(xiàng)，對(duì)應(yīng)省政府調(diào)整和新增行政權(quán)力xx項(xiàng)，承接省政府下放市政府再下放事項(xiàng)2項(xiàng)，承接市政府下放和對(duì)應(yīng)調(diào)整的行政權(quán)力xx項(xiàng)，改革行政審批事項(xiàng)xx項(xiàng)，原行政許可事項(xiàng)精簡(jiǎn)19項(xiàng)、重新調(diào)整明確13項(xiàng)、暫停實(shí)施2項(xiàng);其他行政權(quán)力精簡(jiǎn)17項(xiàng)、新增2項(xiàng)。承接上級(jí)調(diào)整的行政審批中介服務(wù)事項(xiàng)1項(xiàng)(即：金屬冶煉建設(shè)項(xiàng)目安全預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告編制)，下發(fā)了《關(guān)于清理規(guī)范縣政府部門(mén)行政審批中介服務(wù)事項(xiàng)的決定》(xx府發(fā)〔2016〕xx號(hào))。對(duì)應(yīng)調(diào)整的行政權(quán)責(zé)清單及時(shí)對(duì)外公布。下發(fā)了《關(guān)于開(kāi)展市級(jí)下放事項(xiàng)的評(píng)估論證工作方案》，開(kāi)展對(duì)2014—2016年市級(jí)下放事項(xiàng)的評(píng)估論證工作;開(kāi)展了縣本級(jí)公共服務(wù)事項(xiàng)編制工作，公布了xx項(xiàng)。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府權(quán)責(zé)清單制度全面推行。制定出臺(tái)《關(guān)于印發(fā)xx縣推行鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)清單制度實(shí)施方案的通知》(xx府辦字〔2017〕xx號(hào))，編制了鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府權(quán)責(zé)清單。2017年9月，下發(fā)了《關(guān)于公布鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府行政權(quán)責(zé)清單的公告》(xx府發(fā)〔2017〕xx號(hào))，明確權(quán)力事項(xiàng)xx項(xiàng)，全部在江西政務(wù)服務(wù)網(wǎng)公布。
    推進(jìn)社會(huì)誠(chéng)信建設(shè)。制定了《xx縣社會(huì)信用體系建設(shè)工作制度》和《xx縣建立完善守信聯(lián)合激勵(lì)和失信聯(lián)合懲戒制度加快推進(jìn)社會(huì)誠(chéng)信建設(shè)的實(shí)施方案》，利用公共信用信息系統(tǒng)，加大對(duì)失信行為、“黑名單”曝光和失信聯(lián)合懲戒力度。截止10月底，在法媒銀平臺(tái)公布失信人員xx人次，在電視臺(tái)、微信等平臺(tái)公布失信人員xx人次。完成縣級(jí)公共信用信息平臺(tái)建設(shè)和地方信用網(wǎng)站建設(shè)，實(shí)現(xiàn)縣級(jí)平臺(tái)與市級(jí)平臺(tái)對(duì)接，并報(bào)送有效數(shù)據(jù)，落實(shí)國(guó)家系列聯(lián)合懲戒備忘錄。
    推進(jìn)工商注冊(cè)登記制度便利化。全面清理行政審批事項(xiàng)，積極推進(jìn)“先照后證”、“五證合一”登記工作。實(shí)行公司注冊(cè)資本由實(shí)繳改為認(rèn)繳制度改革，進(jìn)一步放寬企業(yè)住所登記條件，允許企業(yè)“一照多址”和“一址多照”。允許部分行業(yè)企業(yè)住所“住改商”，對(duì)一些有前置審批行業(yè)的企業(yè)實(shí)行籌建登記，實(shí)現(xiàn)企業(yè)法人資格與經(jīng)營(yíng)資格分離。深化登記改革，推進(jìn)工商登記全程電子化，完善“江西工商企業(yè)網(wǎng)上注冊(cè)服務(wù)平臺(tái)”建設(shè)，開(kāi)通網(wǎng)上企業(yè)簡(jiǎn)易注銷(xiāo)登記服務(wù)平臺(tái)，積極推進(jìn)“資料網(wǎng)上多跑路，群眾最多跑一次”網(wǎng)上便民舉措，為各類市場(chǎng)主體的進(jìn)入和退出提供了便利。目前，服務(wù)平臺(tái)網(wǎng)上辦理企業(yè)名稱預(yù)先核準(zhǔn)、登記xx戶，辦理簡(jiǎn)易注銷(xiāo)xx戶。充分授權(quán)企業(yè)注冊(cè)的所有行政審批項(xiàng)目和辦照項(xiàng)目，全部進(jìn)駐縣行政服務(wù)中心窗口辦理，進(jìn)一步縮短辦事時(shí)限，真正做到“一個(gè)窗口受理，一個(gè)流程審核，一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)”。大部分辦照項(xiàng)目做到現(xiàn)場(chǎng)申請(qǐng)，當(dāng)場(chǎng)發(fā)照的“一站式”服務(wù)，極大地方便了群眾。
    積極推行領(lǐng)導(dǎo)干部自然資源資產(chǎn)離任審計(jì)。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)離任審計(jì)中，審計(jì)其任期內(nèi)自然資源與環(huán)保政策執(zhí)行情況。比如對(duì)硯溪鎮(zhèn)原黨委書(shū)記進(jìn)行離任審計(jì)時(shí)，審計(jì)了鎮(zhèn)域范圍內(nèi)生豬養(yǎng)殖污染治理相關(guān)工作。
    (二)規(guī)范性文件制定及管理工作情況。
    及時(shí)報(bào)送備案規(guī)范性文件。今年以來(lái)，我縣共制定下發(fā)規(guī)范性文件xx件，按要求及時(shí)向市法制辦和縣人大常委會(huì)報(bào)備?？h政府部門(mén)及所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)未制定規(guī)范性文件。
    及時(shí)開(kāi)展規(guī)范性文件清理工作。根據(jù)工作部署，我縣年初開(kāi)展了2014—2016年度規(guī)范性文件清理工作。8月份，根據(jù)“放管服”工作要求，集中開(kāi)展了2012—2016年度規(guī)范性文件清理工作，下發(fā)了《關(guān)于做好規(guī)范性文件清理工作的通知》(xx辦字〔2017〕130號(hào))文件精神，清理結(jié)果已經(jīng)縣政府常務(wù)會(huì)議通過(guò)。此外，及時(shí)按要求對(duì)市法制辦開(kāi)展的備案審查、公民異議審查等工作提交了相應(yīng)材料，我縣規(guī)范性文件未出現(xiàn)一件因違法或不當(dāng)被糾錯(cuò)的。
    (三)重大行政決策法定程序執(zhí)行情況。我縣嚴(yán)格按照《xx市人民政府重大行政決策程序規(guī)定》執(zhí)行，在重大決策中堅(jiān)持依法決策、科學(xué)決策、民主決策的原則，建立公眾參與、專家論證和行政機(jī)關(guān)決定相結(jié)合的行政決策機(jī)制，完善內(nèi)部決策規(guī)則。未出現(xiàn)政府作出的重大行政決策違反法定權(quán)限或者違反法定程序，造成重大損失或者惡劣影響被責(zé)任追究的情況。
    (四)法律顧問(wèn)、公職律師制度推行情況。對(duì)照全面落實(shí)普遍建立法律顧問(wèn)制度的工作要求，目前，全縣已有xx多個(gè)單位(企業(yè))、xx個(gè)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和xx個(gè)村(社區(qū))聘請(qǐng)了法律顧問(wèn)，基本實(shí)現(xiàn)了全覆蓋。同時(shí)，通過(guò)加強(qiáng)對(duì)法律顧問(wèn)工作的指導(dǎo)，切實(shí)發(fā)揮了法律顧問(wèn)在政府決策、依法行政和經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的參謀、護(hù)航作用。公職律師制度正在積極籌備當(dāng)中。
    (五)健全決策執(zhí)行、跟蹤機(jī)制情況。為加強(qiáng)對(duì)重大決策實(shí)施情況的跟蹤、調(diào)查與反饋，及時(shí)調(diào)整和完善有關(guān)決策，提高決策的民主性，出臺(tái)了《重大行政決策后評(píng)估制度》和《重大行政決策檔案管理制度》，確保了全縣重大決策的科學(xué)性。
    (六)行政復(fù)議及行政訴訟糾錯(cuò)情況。截止2017年10月底，行政復(fù)議案件無(wú)一被糾錯(cuò)，行政訴訟案件敗訴率為零。
    (七)“雙隨機(jī)一公開(kāi)”制度落實(shí)情況。下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步明確推進(jìn)“雙隨機(jī)一公開(kāi)”監(jiān)管工作有關(guān)事項(xiàng)的通知》，及時(shí)上傳了“一單兩庫(kù)、一細(xì)則”，制定了行政檢查計(jì)劃并按照規(guī)定開(kāi)展檢查。
    (八)落實(shí)行政執(zhí)法和刑事司法銜接工作制度情況。下發(fā)了《xx縣推進(jìn)行政執(zhí)法和刑事司法銜接工作實(shí)施方案》，成立“兩法銜接”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，完善“兩法銜接”工作聯(lián)席制度，實(shí)現(xiàn)了檢察、紀(jì)檢監(jiān)察及市場(chǎng)監(jiān)管、環(huán)保、衛(wèi)計(jì)等重點(diǎn)行政執(zhí)法機(jī)關(guān)的全覆蓋。嚴(yán)格落實(shí)“兩法銜接”工作機(jī)制，未出現(xiàn)有案不移、有案難移和以罰代刑的現(xiàn)象。
    (九)接受人大、民主、司法監(jiān)督情況。認(rèn)真辦理好人大代表建議和政協(xié)提案，下發(fā)了《關(guān)于辦理縣十六屆人大二次會(huì)議代表建議和縣政協(xié)十屆二次會(huì)議提案的通知》(xx府字〔2017〕20號(hào))、《xx縣人民政府辦公室關(guān)于召開(kāi)xx縣2017年人大代表建議政協(xié)提案交辦會(huì)的通知》(xx府辦字〔2017〕30號(hào))，目前126件建議提案已全部辦結(jié)。出臺(tái)了《行政機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人行政訴訟出庭應(yīng)訴工作規(guī)定》，對(duì)行政訴訟積極應(yīng)訴，依法履行法院生效判決，及時(shí)反饋落實(shí)法院司法建議。
    (十)政務(wù)公開(kāi)推進(jìn)情況。下發(fā)了《xx縣2017年政務(wù)公開(kāi)工作安排》(xx府辦字〔2017〕130號(hào))，定期對(duì)信息公開(kāi)工作進(jìn)行通報(bào)，截止今年10月底，政府信息公開(kāi)平臺(tái)累計(jì)發(fā)布信息85422條，列全市第七。
    (十一)依法化解社會(huì)矛盾糾紛情況。成立了縣行政復(fù)議委員會(huì)，建立健全了相關(guān)工作制度，對(duì)行政復(fù)議案件實(shí)行統(tǒng)一受理、統(tǒng)一審查、統(tǒng)一決定、統(tǒng)一應(yīng)訴。到目前為止，共收到行政復(fù)議申請(qǐng)9件，受理9件，辦結(jié)8件。結(jié)合行政復(fù)議和行政調(diào)解的工作特點(diǎn)，堅(jiān)持將調(diào)解工作融入到復(fù)議案件審理全過(guò)程，以有效化解行政爭(zhēng)議為目標(biāo)，積極引導(dǎo)當(dāng)事人通過(guò)和解方式化解爭(zhēng)議，尤其對(duì)重大或可能引發(fā)群體性事件的案件，力爭(zhēng)通過(guò)調(diào)解，將矛盾爭(zhēng)議化解在行政復(fù)議環(huán)節(jié)，從而實(shí)現(xiàn)“定紛止?fàn)?、案結(jié)事了”。建立矛盾糾紛調(diào)處平臺(tái)，目前，全縣已有56個(gè)信訪量較多的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門(mén)開(kāi)通了“江西信訪網(wǎng)上服務(wù)系統(tǒng)”。今年以來(lái)，共辦理網(wǎng)上信訪340件，辦結(jié)率99.6%，辦理市長(zhǎng)熱線90件，辦結(jié)率100%。此外，醫(yī)療糾紛、交通事故、勞動(dòng)爭(zhēng)議、山林土地權(quán)屬糾紛等行業(yè)性平臺(tái)運(yùn)行良好。全縣共排查矛盾糾紛164件，調(diào)處117件。
    (十二)落實(shí)法治政府建設(shè)第一責(zé)任人責(zé)任情況。根據(jù)《xx市2017年法治政府建設(shè)工作要點(diǎn)》(吉府辦字〔2017〕135號(hào))精神，下發(fā)了《xx縣2017年法治政府建設(shè)工作要點(diǎn)》(xx府辦字〔2017〕87號(hào))，充實(shí)調(diào)整了法治政府建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員。及時(shí)召開(kāi)了領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議。每年底，向縣委、人大和市政府報(bào)告法治政府建設(shè)情況，并向社會(huì)公開(kāi)法治政府建設(shè)情況。建立健全法治政府考核評(píng)估機(jī)制，并將法治政府建設(shè)成效納入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門(mén)績(jī)效考核。
    (十三)領(lǐng)導(dǎo)干部和政府工作人員法治能力建設(shè)情況。年初制定了縣政府常務(wù)會(huì)議學(xué)法計(jì)劃，在政府常務(wù)會(huì)議議題開(kāi)始前，學(xué)習(xí)了相關(guān)法律法規(guī)。對(duì)工作人員開(kāi)展通用法律知識(shí)、專門(mén)法律知識(shí)等專題培訓(xùn)。結(jié)合黨的十九大精神報(bào)告宣講，開(kāi)展了領(lǐng)導(dǎo)干部法治專題培訓(xùn)。按照上級(jí)要求，組織領(lǐng)導(dǎo)干部和公務(wù)員參加年度法律知識(shí)考試。
    (十四)法制機(jī)構(gòu)履職能力情況。積極落實(shí)《江西省人民政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)政府法制機(jī)構(gòu)能力建設(shè)的意見(jiàn)》(贛府廳發(fā)〔2016〕xx號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)市縣政府法制機(jī)構(gòu)能力建設(shè)的意見(jiàn)》(贛編辦發(fā)〔2017〕7號(hào))等文件精神，今年5月份，縣編委下發(fā)了縣政府法制辦領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)的批復(fù)(xx編發(fā)〔2017〕xx號(hào))，同意核定縣政府法制辦主任1名(正科級(jí))，副主任1名(副科級(jí))，工作人員5名。為保障工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)，縣財(cái)政預(yù)算安排了縣政府法制辦工作經(jīng)費(fèi)15.5萬(wàn)元。此外，按照省市法制辦要求完成法治政府建設(shè)工作信息報(bào)送工作任務(wù)。
    二、下一步工作打算及意見(jiàn)建議。
    我縣將以此次督查為契機(jī)，認(rèn)真查找差距，改進(jìn)工作方法，重點(diǎn)抓好以下幾項(xiàng)工作：
    一是加大推進(jìn)法治政府制度建設(shè)和落實(shí)力度。繼續(xù)建立和完善法治政府建設(shè)相關(guān)工作制度。加強(qiáng)對(duì)行政機(jī)關(guān)和執(zhí)法人員貫徹執(zhí)行制度情況的監(jiān)督檢查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)糾正，促進(jìn)依法行政各項(xiàng)制度的貫徹落實(shí)。
    二是繼續(xù)深化行政審批改革。及時(shí)銜接落實(shí)上級(jí)取消和下放的行政審批事項(xiàng)，對(duì)取消下放的行政審批事項(xiàng)開(kāi)展“回頭看”，確保各項(xiàng)舉措落地生效。推進(jìn)行政審批事項(xiàng)改革，加強(qiáng)權(quán)責(zé)清單動(dòng)態(tài)管理，進(jìn)一步完善政府部門(mén)權(quán)責(zé)清單和行政審批中介服務(wù)清單，推行鄉(xiāng)鎮(zhèn)政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)清單制度。開(kāi)展簡(jiǎn)政便民行動(dòng)，消除各類奇葩證明、循環(huán)證明。
    三是加強(qiáng)政務(wù)服務(wù)平臺(tái)建設(shè)。完善縣行政服務(wù)中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心軟硬件，并向村級(jí)延伸，實(shí)現(xiàn)有條件的行政村(社區(qū))便民服務(wù)點(diǎn)全覆蓋，促進(jìn)政務(wù)服務(wù)均等化、普惠化。實(shí)行政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)集中辦理，強(qiáng)化窗口服務(wù)職能，實(shí)施“一站式”審批，做到窗口之外無(wú)審批。推進(jìn)行政審批標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，不斷精簡(jiǎn)辦事環(huán)節(jié)、簡(jiǎn)化審批手續(xù)、優(yōu)化縮短流程、壓縮時(shí)限，推進(jìn)政務(wù)服務(wù)提質(zhì)增效。
    四是促進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)與政務(wù)服務(wù)深度融合。實(shí)施“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”工程，啟動(dòng)電子證照、統(tǒng)一身份認(rèn)證、網(wǎng)上支付等系統(tǒng)建設(shè)，推進(jìn)電子證照、電子公文、電子簽章應(yīng)用，開(kāi)展網(wǎng)上驗(yàn)證核對(duì)，避免重復(fù)提交材料和循環(huán)證明。推進(jìn)實(shí)體政務(wù)大廳向網(wǎng)上延伸，逐步健全和完善網(wǎng)上申請(qǐng)、預(yù)約、咨詢、審核、查詢、投訴、意見(jiàn)征集等在線服務(wù)功能。
    五是完善事中事后監(jiān)管機(jī)制。加強(qiáng)社會(huì)信用體系建設(shè)，充分發(fā)揮公共信用信息系統(tǒng)的作用，大力推進(jìn)守信聯(lián)合激勵(lì)機(jī)制和失信聯(lián)合懲戒工作，加大對(duì)失信行為和“黑名單”的曝光力度。制定行政許可監(jiān)督配套制度，構(gòu)建合法、有效、可操作性強(qiáng)的行政許可監(jiān)督體系。大力整合審批資源，進(jìn)一步提高審批工作效率，更好地為群眾、為企業(yè)服務(wù)。
    借此機(jī)會(huì)，提兩點(diǎn)意見(jiàn)建議：
    一是統(tǒng)一下放標(biāo)準(zhǔn)。建議同一類審批事項(xiàng)同步下放，取消下放事項(xiàng)分級(jí)統(tǒng)一名稱，便于銜接對(duì)應(yīng);審慎下放受技術(shù)、條件等局限的審批事項(xiàng)，如經(jīng)營(yíng)高危險(xiǎn)性體育項(xiàng)目許可等。單個(gè)事項(xiàng)的取消下放，建議由行業(yè)部門(mén)先行規(guī)范行文，直接落地，同時(shí)報(bào)本級(jí)政府和審改辦備案。適當(dāng)取消部分與當(dāng)?shù)貙?shí)際不相符的行政審批事項(xiàng)。
    二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)承接指導(dǎo)。建議上級(jí)有關(guān)部門(mén)積極組織開(kāi)展相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提供必要的辦事藍(lán)本、辦事流程、辦事制度，提高基層工作人員的專業(yè)能力和操作水平，幫助縣級(jí)部門(mén)有效做好相關(guān)工作。比如“雙隨機(jī)一公開(kāi)”、“兩法銜接”工作。
    人社局法治建設(shè)工作匯報(bào)篇九
    區(qū)環(huán)保局一季度法治建設(shè)工作開(kāi)展情況匯報(bào)一季度以來(lái)，區(qū)環(huán)保局深入貫徹黨的十七大、十七屆三中全會(huì)、省、市政法會(huì)議和區(qū)委六屆六次全體（擴(kuò)大）會(huì)議精神，認(rèn)真落實(shí)省委《關(guān)于深入推進(jìn)法治江蘇建設(shè)，保障和促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的意見(jiàn)》和區(qū)《2009年法治建設(shè)工作要點(diǎn)》，緊緊圍繞科學(xué)發(fā)展大局，服務(wù)發(fā)展、化解風(fēng)險(xiǎn)、保障民生，自覺(jué)地把法治建設(shè)作為本部門(mén)的工作重點(diǎn)，扎實(shí)開(kāi)展工作，現(xiàn)將我局一季度法治工作開(kāi)展情況匯報(bào)如下：一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，周密部署為有效地開(kāi)展創(chuàng)建工作，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，我局成立了一把手任組長(zhǎng)，分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長(zhǎng)，局相關(guān)人員為成員的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，在原有聯(lián)絡(luò)員保持不變的基礎(chǔ)上新增1名聯(lián)絡(luò)員，保障上下溝通順暢及時(shí)。局領(lǐng)導(dǎo)高度重視法制建設(shè)工作，專門(mén)召開(kāi)專題會(huì)議，研究部署創(chuàng)建工作，堅(jiān)持法治宣傳與法治實(shí)踐相結(jié)合，確定了“加快城鄉(xiāng)環(huán)境改善，努力促進(jìn)生態(tài)文明，確保百姓身體健康，完善法治建設(shè)體系”的工作思路，確保創(chuàng)建工作的有效開(kāi)展。二、明確目標(biāo)，落實(shí)責(zé)任根據(jù)我局與區(qū)委、區(qū)政府簽訂的目標(biāo)責(zé)任書(shū)，按照區(qū)依法治區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一部署，制定了我局法治建設(shè)工作實(shí)施方案，明確了全年工作目標(biāo)和任務(wù)，認(rèn)真履行依法治區(qū)成員單位職責(zé)，積極參加全區(qū)法治建設(shè)工作。
    企業(yè)法制建設(shè)促進(jìn)會(huì)”的函》，得到廣大企業(yè)的積極響應(yīng)。棗莊中泰煤業(yè)集團(tuán)、棗莊遠(yuǎn)大實(shí)業(yè)有限公司等10家企業(yè)積極響應(yīng)倡導(dǎo)，自發(fā)向全區(qū)企業(yè)發(fā)出倡議，發(fā)起成立“棗莊市市中區(qū)企業(yè)法制建設(shè)促進(jìn)會(huì)”。在區(qū)委、區(qū)人大、區(qū)政府、區(qū)政協(xié)及市司法局的大力支持下，今年6月，經(jīng)過(guò)緊張籌備，促進(jìn)會(huì)正式公布成立，并取得民政部門(mén)的批復(fù)。促進(jìn)會(huì)現(xiàn)有283個(gè)會(huì)員（單位會(huì)員136家、個(gè)人會(huì)員147人），理事58人、常務(wù)理事20人、秘書(shū)長(zhǎng)1人、副會(huì)長(zhǎng)6人、會(huì)長(zhǎng)1人，8名區(qū)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任名譽(yù)會(huì)長(zhǎng)，由主管單位（區(qū)司法局）和社團(tuán)登記管理機(jī)關(guān)（區(qū)民政局）業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督管理。充分發(fā)揮其溝通、服務(wù)和協(xié)調(diào)職能，建立政府與企業(yè)之間的橋梁和紐帶，理順了政府通過(guò)促進(jìn)會(huì)管理和指導(dǎo)企業(yè)法制建設(shè)的關(guān)系。
    二、以建立行業(yè)性的教育管理機(jī)制為切入點(diǎn)，著力夯實(shí)企業(yè)法制建設(shè)工作基礎(chǔ)實(shí)踐中，我們把企業(yè)法制建設(shè)促進(jìn)會(huì)的建設(shè)放在突出的位置，通過(guò)健全完善工作機(jī)構(gòu)，理順促進(jìn)會(huì)與企業(yè)法制建設(shè)機(jī)構(gòu)的管理體制，建立科學(xué)的人才開(kāi)發(fā)和教育培訓(xùn)機(jī)制為切入點(diǎn)，著力夯實(shí)企業(yè)法制建設(shè)工作基礎(chǔ)。（一）建立工作機(jī)構(gòu)，健全工作網(wǎng)絡(luò)。為切實(shí)建立起統(tǒng)一協(xié)調(diào)、上下互動(dòng)、反應(yīng)敏捷、高效暢通的促進(jìn)會(huì)運(yùn)行工作機(jī)制，我們指導(dǎo)企業(yè)法制建設(shè)促進(jìn)會(huì)成立兩個(gè)工作機(jī)構(gòu)。一是秘書(shū)處。主要職責(zé)是：開(kāi)展法制宣傳教育，加強(qiáng)企業(yè)法制工作人員培訓(xùn)；進(jìn)行企業(yè)法制建設(shè)專題研究，研究和探討企業(yè)內(nèi)部法制建設(shè)的內(nèi)容與方式；協(xié)調(diào)會(huì)員單位與政府有關(guān)部門(mén)之間關(guān)系。二是企業(yè)法律服務(wù)中心。主要由會(huì)員單位政治素質(zhì)好，業(yè)務(wù)水平高，工作責(zé)任心強(qiáng)的律師、公證員、調(diào)解員、基層法律服務(wù)工作者及有關(guān)企業(yè)法制工作人員組成，并在工業(yè)園管委會(huì)建立了法律服務(wù)處，為會(huì)員企業(yè)指導(dǎo)法制建設(shè)工作，開(kāi)展法律咨詢，調(diào)解員工糾紛，協(xié)助辦理重大、疑難法律事務(wù)，維護(hù)企業(yè)和員工合法權(quán)益。
    段家河初級(jí)中學(xué)副校長(zhǎng)曹廷斌。
    各位領(lǐng)導(dǎo)：
    我校按照依法治教方略的總體要求，緊緊圍繞學(xué)校的中心工作，在廣大師生員工中深入地開(kāi)展法制宣傳教育，進(jìn)一步提高廣大師生員工的法律素質(zhì)和意識(shí)，全面推進(jìn)依法治教、依法治校的進(jìn)程，將學(xué)校管理和事業(yè)發(fā)展全面納入法制的軌道，保障和促進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展，在“依法治?！惫ぷ髦凶叱隽艘粭l特色之路。
    一、全機(jī)構(gòu)、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。
    在依法治校工作中，我們建立健全了依法治校工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，成立了以校長(zhǎng)為組長(zhǎng)，以教導(dǎo)處、政教處及骨干教師為成員的依法治校工作領(lǐng)導(dǎo)小組，同時(shí)，制定了詳盡實(shí)用的工作網(wǎng)絡(luò)，使得依法治校工作層層有落實(shí)，處處有保障。
    二、快實(shí)施依法治校工作的進(jìn)程1、制定章程、規(guī)范制度。
    學(xué)校結(jié)合實(shí)際，依法制定學(xué)校章程，依照章程建立學(xué)校行政、教育教學(xué)、總務(wù)、政教、工會(huì)、學(xué)生會(huì)、校園環(huán)境衛(wèi)生、安全保衛(wèi)等管理制度，使法制建設(shè)工作做到有部署、有檢查、有總結(jié)、有落實(shí)，使法制建設(shè)工作經(jīng)?；椭贫然?，把學(xué)校法制教育情況與本學(xué)校質(zhì)量評(píng)估等工作聯(lián)系起來(lái)，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)廣大師生員工的積極性和主動(dòng)性，推動(dòng)我校法制建設(shè)工作深入發(fā)展。實(shí)行校務(wù)公開(kāi)制度，增加學(xué)校各項(xiàng)工作的透明度，創(chuàng)設(shè)了依法治校的民主環(huán)境。
    學(xué)校將依法治校納入學(xué)校工作計(jì)劃，使學(xué)校法制建設(shè)工作落到實(shí)處。開(kāi)展一系列具體的法制建設(shè)活動(dòng)，把法制教育和思想道德教育緊密結(jié)合起來(lái)，把依法治校和以德治校結(jié)合起來(lái)，促進(jìn)學(xué)校民主法制建設(shè)和精神文明建設(shè)。
    2、加強(qiáng)教師法制宣傳教育。
    我校采取主題班會(huì)、宣傳展板、演講、征文、測(cè)試等形式，進(jìn)行學(xué)習(xí)滲透，使全體師生能夠初步掌握部分的法律、法規(guī)的常識(shí)，加深教職工的法律意識(shí)，最終使我校師生犯罪率為零。我們充分利用了宣傳窗、黑板報(bào)、等宣傳陣地向廣大師生宣傳了法制教育的重要性。各個(gè)班級(jí)又認(rèn)認(rèn)真真地出了一期法制教育黑板報(bào)。在每學(xué)期的安全教育中，我校都要進(jìn)行有關(guān)安全知識(shí)的各種活動(dòng)。我校少先隊(duì)還根據(jù)自己的實(shí)際，開(kāi)展了以法制教育為主題的中隊(duì)活動(dòng)?！胺ㄔ谖覀兩磉叀?、“守法好少年”、“法律知識(shí)知多少”等活動(dòng)，充分展示了學(xué)生們的智慧，同時(shí)也是他們學(xué)法、知法的成果的反映。同時(shí)，我校還利用多媒體組織學(xué)生觀看法制教育光盤(pán)，對(duì)全體學(xué)生進(jìn)行了一次深刻法制教育，也凈化了孩子們的心靈。
    依法建立健全教師評(píng)估、考核、檢查、聘任、職稱評(píng)定制度。學(xué)校做出統(tǒng)一部署，按要求切實(shí)抓好本單位教職員工和學(xué)生的普法教育，健全學(xué)習(xí)、考核制度，結(jié)合學(xué)校的各種活動(dòng)使法制教育經(jīng)?；?、制度化、規(guī)范化，提高依法管理、依法施教的能力和水平。認(rèn)真組織好法制教育的教學(xué)活動(dòng)，注重提高授課教師的水平。建立健全法制教育檔案制度。學(xué)校采取有效辦法，對(duì)法制教育的情況進(jìn)行檢查，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步大力宣傳依法治校的成功經(jīng)驗(yàn)和先進(jìn)典型，加強(qiáng)引導(dǎo)，營(yíng)造氛圍，不斷提高學(xué)校法制教育水平。
    校的進(jìn)程，管理到位，依法治校檔案齊全，教育教學(xué)質(zhì)量和管理水平穩(wěn)步提升，學(xué)生素質(zhì)得到全面發(fā)展，學(xué)校施教區(qū)范圍內(nèi)學(xué)生全部接受義務(wù)教育，無(wú)流失，輟學(xué)生，犯罪率為零。校方負(fù)主要責(zé)任的學(xué)生意外傷害事故，師生對(duì)校園滿意率達(dá)百分之九十五以上，形成了敬業(yè)愛(ài)崗、勤學(xué)上進(jìn)、文明禮貌、尊師守紀(jì)的良好風(fēng)尚。
    三、重從學(xué)校轉(zhuǎn)向社會(huì)。
    依法治校，建設(shè)社會(huì)主義法治學(xué)校是全社會(huì)的責(zé)任。學(xué)校作為普法教育的重要陣地，我們把中學(xué)生作為聯(lián)系的紐帶，開(kāi)展中學(xué)生通過(guò)自己學(xué)到的法律知識(shí)教父母做遵紀(jì)守法的好公民活動(dòng)，這一工作已受到了廣大村民的一致好評(píng)。
    盡管在實(shí)施過(guò)程中做出了種種努力，我們的工作還距上級(jí)要求有一定的距離，還需要我們?cè)偕闲屡_(tái)階。為此在今后的工作中，全體師生定會(huì)以創(chuàng)新、務(wù)實(shí)的作風(fēng)不斷推進(jìn)這一工作順利開(kāi)展下去。
    人社局法治建設(shè)工作匯報(bào)篇十
    區(qū)法治政府建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室：
    為貫徹落實(shí)省、市、區(qū)開(kāi)展法治政府建設(shè)工作的有關(guān)要求，我區(qū)緊緊圍繞法治政府建設(shè)的總目標(biāo)，結(jié)合統(tǒng)計(jì)工作實(shí)際情況，深入開(kāi)展依法行政工作，全面推進(jìn)我區(qū)依法行政，加快法治政府建設(shè)進(jìn)程。根據(jù)《深圳市龍崗區(qū)法治政府建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于開(kāi)展2017年度法治政府建設(shè)考評(píng)的通知》的各項(xiàng)要求我區(qū)對(duì)2017年度法治政府建設(shè)工作情況進(jìn)行認(rèn)真自查，自評(píng)分?jǐn)?shù)為98分（見(jiàn)附件《龍崗區(qū)統(tǒng)計(jì)區(qū)2017年法治政府建設(shè)自評(píng)分?jǐn)?shù)表》）?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：
    一、制度建設(shè)情況
    為保證法治政府建設(shè)工作順利開(kāi)展，我區(qū)高度重視依法行政工作，把貫徹落實(shí)《關(guān)于貫徹落實(shí)黨的十八屆四中全會(huì)精神、加快推進(jìn)一流法治城區(qū)建設(shè)的重點(diǎn)工作實(shí)施方案》作為一項(xiàng)重要工作內(nèi)容來(lái)抓，明確提出今年法治政府建設(shè)工作的指導(dǎo)思想和目標(biāo)，并就如何加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)法治政府建設(shè)的工作方法做了制度性安排，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)法治政府建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)，不斷規(guī)范工作分工及職責(zé)，并安排有關(guān)人員專門(mén)負(fù)責(zé)法治政府建設(shè)的日常具體工作，進(jìn)一步夯實(shí)了法治政府建設(shè)的工作基礎(chǔ)。
    （一）堅(jiān)持制度管人、管財(cái)、管事，建立健全各項(xiàng)管理制度
    按照法治政府建設(shè)工作要求，結(jié)合廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理規(guī)定，我區(qū)健全人事管理、財(cái)務(wù)管理、用車(chē)管理、資產(chǎn)管理等內(nèi)部管理制度，嚴(yán)格落實(shí)公共財(cái)政預(yù)算管理、非稅收入管理等各項(xiàng)規(guī)章制度，依法規(guī)范政府權(quán)力的運(yùn)行，從源頭防范風(fēng)險(xiǎn)。
    （二）嚴(yán)格制定、清理、評(píng)估規(guī)范性文件 本年度，我區(qū)根據(jù)統(tǒng)計(jì)工作實(shí)際需要，嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定與要求起草制定一項(xiàng)規(guī)范性文件《關(guān)于印發(fā)深圳市龍崗區(qū)統(tǒng)計(jì)區(qū)行政處罰裁量權(quán)實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)的通知》。根據(jù)相關(guān)文件要求，本年度我區(qū)開(kāi)展了對(duì)現(xiàn)行規(guī)范性文件的全面評(píng)估清理工作。根據(jù)文件實(shí)際施行情況申報(bào)保留6件規(guī)范性文件、宣布2件規(guī)范性文件失效，并聘請(qǐng)第三方機(jī)構(gòu)對(duì)現(xiàn)行《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)工作的實(shí)施意見(jiàn)》實(shí)施效果進(jìn)行了全面客觀評(píng)估，促進(jìn)了規(guī)范性文件規(guī)范管理。通過(guò)建立制度，文件制定程序日趨規(guī)范，提高了規(guī)范性文件質(zhì)量，形成了規(guī)范性文件清理評(píng)估的長(zhǎng)效機(jī)制，實(shí)現(xiàn)了從源頭上規(guī)范行政行為。
    二、行政決策情況
    面進(jìn)行審查。為方便公眾辦事，保障群眾知情權(quán)，加大公眾監(jiān)督力度，我區(qū)以“龍崗統(tǒng)計(jì)信息網(wǎng)”作為信息交流第一平臺(tái)，積極主動(dòng)公開(kāi)行政相關(guān)信息，發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)信息化在統(tǒng)計(jì)行政管理工作中的作用，進(jìn)一步擴(kuò)大了公眾參與范圍，積極推進(jìn)了科學(xué)民主決策，促進(jìn)了政務(wù)誠(chéng)信建設(shè)。
    三、行政執(zhí)法情況
    我區(qū)依法建立健全《龍崗區(qū)統(tǒng)計(jì)區(qū)行政執(zhí)法移送制度》、《龍崗區(qū)統(tǒng)計(jì)區(qū)重大執(zhí)法決定法制審核制度》、《龍崗區(qū)統(tǒng)計(jì)區(qū)統(tǒng)計(jì)案卷評(píng)查制度》等制度，做好行政執(zhí)法主體公告工作，規(guī)范行政執(zhí)法行為，認(rèn)真制定、及時(shí)修訂、嚴(yán)格實(shí)施行政處罰裁量權(quán)實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)，依法履行行政執(zhí)法職責(zé)。
    （一）落實(shí)執(zhí)法責(zé)任，嚴(yán)格執(zhí)法程序
    我區(qū)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)稽查科為統(tǒng)計(jì)行政執(zhí)法責(zé)任科室，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)規(guī)章要求，稽查科全體執(zhí)法人員均合法持有省統(tǒng)計(jì)區(qū)頒發(fā)的《統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查證》，同時(shí)我區(qū)通過(guò)“龍崗統(tǒng)計(jì)信息網(wǎng)”對(duì)執(zhí)法人員持證情況進(jìn)行公布，接受社會(huì)公眾查詢、監(jiān)督。
    確，處理恰當(dāng)，適用法律正確，符合法定程序。
    （二）制定行政處罰裁量權(quán)實(shí)施標(biāo)準(zhǔn) 在區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一部署下，我區(qū)制定了《深圳市龍崗區(qū)統(tǒng)計(jì)區(qū)行政處罰裁量權(quán)實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)》，共對(duì)8類統(tǒng)計(jì)違法行為及其66種統(tǒng)計(jì)違法情形作了定額處罰規(guī)定。通過(guò)嚴(yán)格執(zhí)行該標(biāo)準(zhǔn)，不僅細(xì)化了各項(xiàng)處罰的具體裁量情形，而且全部罰款項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)定額化，進(jìn)一步規(guī)范了我區(qū)統(tǒng)計(jì)處罰裁量權(quán)，避免執(zhí)法的隨意性，最大限度壓縮權(quán)力尋租空間，保障了統(tǒng)計(jì)執(zhí)法對(duì)象的合法權(quán)益。
    （三）開(kāi)展案卷評(píng)查，加強(qiáng)執(zhí)法質(zhì)量
    我區(qū)嚴(yán)格按照規(guī)定做好行政執(zhí)法案卷整理、歸檔工作。自我區(qū)建立行政執(zhí)法檢查和案卷評(píng)查工作制度以來(lái)，我區(qū)每年以評(píng)查工作為契機(jī)，對(duì)行政執(zhí)法案卷進(jìn)行專項(xiàng)檢查，按要求認(rèn)真自查自評(píng)，加強(qiáng)執(zhí)法質(zhì)量。我區(qū)注重與其它職能部門(mén)相互學(xué)習(xí)借鑒，改進(jìn)工作，規(guī)范執(zhí)法行為。行政執(zhí)法的公平性和透明度有了進(jìn)一步增強(qiáng)，依法行政水平逐漸提高。
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    人社局法治建設(shè)工作匯報(bào)篇十一
    (一)開(kāi)展“清權(quán)、減權(quán)、曬權(quán)、制權(quán)”工作。牽頭梳理局行政權(quán)力清單和責(zé)任清單，對(duì)權(quán)力事項(xiàng)名稱和依據(jù)等內(nèi)容逐一修改完善。牽頭開(kāi)展局公共服務(wù)清單動(dòng)態(tài)調(diào)整統(tǒng)一規(guī)范工作，梳理規(guī)范公共服務(wù)事項(xiàng)103項(xiàng)，逐項(xiàng)編制完善公共服務(wù)事項(xiàng)服務(wù)指南。及時(shí)將局權(quán)力事項(xiàng)責(zé)任事項(xiàng)清單、公共服務(wù)事項(xiàng)向社會(huì)公示。著力抓好“清單”建設(shè)和落實(shí)，樹(shù)立清單意識(shí)，做到“法定職責(zé)必須為，法無(wú)授權(quán)不可為”。嚴(yán)格按照清單里的“規(guī)定動(dòng)作”不走型不變樣地行權(quán)用權(quán)，權(quán)力規(guī)范運(yùn)行，陽(yáng)光操作，切實(shí)解決了行政職能越位、錯(cuò)位、不到位問(wèn)題。
    (二)深化行政審批制度改革。減材料、優(yōu)流程、縮時(shí)限。開(kāi)展了“減證便民”整治申請(qǐng)材料多專項(xiàng)行動(dòng)，取消申請(qǐng)材料154個(gè)，申請(qǐng)材料取消率達(dá)51.8%;開(kāi)展服務(wù)流程梳理優(yōu)化，壓縮辦理時(shí)限，行政審批事項(xiàng)承諾時(shí)限壓縮一半以上，公共服務(wù)事項(xiàng)盡力在1天內(nèi)辦結(jié)。推行首問(wèn)首辦責(zé)任制、一次告知制、限時(shí)辦結(jié)制、服務(wù)承諾制等，簡(jiǎn)化審批流程，壓縮辦理時(shí)限，審批提速50%，切實(shí)提高了行政效能。全面推行網(wǎng)上審批，受理、承辦、批準(zhǔn)、辦結(jié)和告知等環(huán)節(jié)均在網(wǎng)上進(jìn)行，網(wǎng)絡(luò)全程監(jiān)控，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正違規(guī)審批行為。開(kāi)展行政許可案卷評(píng)查活動(dòng)，不斷規(guī)范人社系統(tǒng)行政許可辦理和案卷歸檔工作。
    (三)深入推進(jìn)“一網(wǎng)、一次、一門(mén)”。按照市政府“放管服”改革工作要求，扎實(shí)推進(jìn)“一網(wǎng)、一次、一門(mén)”工作，推進(jìn)行政審批服務(wù)便民化。市本級(jí)人社政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)全部進(jìn)駐市政務(wù)服務(wù)中心大廳，實(shí)現(xiàn)了“應(yīng)進(jìn)必進(jìn)、一門(mén)通達(dá)”。整合分散的行政許可職能，由行政審批服務(wù)科統(tǒng)一行使，實(shí)現(xiàn)了行政許可事項(xiàng)“一個(gè)科室負(fù)責(zé)、一個(gè)窗口對(duì)外”。發(fā)布市人社領(lǐng)域“一次不用跑”和“最多跑一次”事項(xiàng)清單，公共服務(wù)領(lǐng)域“最多跑一次”全覆蓋。勞動(dòng)用工備案、社保查詢、流動(dòng)人員檔案管理、相關(guān)涉企補(bǔ)貼申報(bào)等16個(gè)項(xiàng)目全程網(wǎng)辦實(shí)現(xiàn)“一次不用跑”。在“一網(wǎng)通辦”方面，積極推進(jìn)社會(huì)保險(xiǎn)“核心三版”系統(tǒng)與安徽政務(wù)服務(wù)網(wǎng)的系統(tǒng)對(duì)接，實(shí)現(xiàn)了社保經(jīng)辦業(yè)務(wù)“一網(wǎng)通辦”。
    人社局法治建設(shè)工作匯報(bào)篇十二
    縣人社系統(tǒng)信息化建設(shè)工作匯報(bào)材料尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：你們好！加快“金?！惫こ碳靶畔⒒W(wǎng)絡(luò)建設(shè)是推進(jìn)人力資源社會(huì)保障改革、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)人力資源社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展、更好地服務(wù)城鄉(xiāng)居民的重要載體。災(zāi)后恢復(fù)重建以來(lái)，我局緊緊抓住災(zāi)后重建、對(duì)口援建、擴(kuò)大內(nèi)需等重大機(jī)遇，按照“以信息化帶動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展、以業(yè)務(wù)需求促進(jìn)信息化、走新型信息化路子”的工作思路，以更好的服務(wù)于參保對(duì)象為目標(biāo)，努力強(qiáng)化和不斷完善人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)建設(shè)，積極優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)服務(wù)。根據(jù)會(huì)議安排，下面就我縣災(zāi)后信息化建設(shè)工作開(kāi)展情況匯報(bào)如下。一、夯實(shí)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，為信息網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)建設(shè)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)2008年“5.12”**特大地震災(zāi)害的發(fā)生給我縣人社系統(tǒng)的辦公房屋及辦公設(shè)施設(shè)備造成了重大損毀，嚴(yán)重影響了各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的順利開(kāi)展，在中共**縣委、縣人民政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在國(guó)家、省、州業(yè)務(wù)主管部門(mén)的有力支持下，我局按照國(guó)務(wù)院31號(hào)文件、國(guó)家發(fā)改委等11部委（局）267號(hào)文件以及**縣災(zāi)后恢復(fù)重建統(tǒng)一規(guī)劃的要求，**縣人力資源和社會(huì)保障公共服務(wù)設(shè)施災(zāi)后恢復(fù)包括縣就業(yè)和社會(huì)保障綜合服務(wù)中心和全縣11個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，3個(gè)社區(qū)、112個(gè)行政村設(shè)施、信息網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)建設(shè)，共30個(gè)項(xiàng)目。
    人社局法治建設(shè)工作匯報(bào)篇十三
    近期，人社部召開(kāi)系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)電視電話會(huì)議，對(duì)全面推進(jìn)人社系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)工作進(jìn)行動(dòng)員部署?？h人社局以此為著力點(diǎn)和突破口，及時(shí)采取行動(dòng)，將行風(fēng)建設(shè)各項(xiàng)要求落到實(shí)處，倒逼人社領(lǐng)域各項(xiàng)工作新發(fā)展，倒逼工作質(zhì)量和服務(wù)水平全面提升，積極打造風(fēng)清氣正和群眾滿意的人社服務(wù)新格局。
    一是統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)。局黨組迅速召開(kāi)各部門(mén)負(fù)責(zé)人會(huì)議，對(duì)行風(fēng)建設(shè)工作進(jìn)行布置，及時(shí)將人社系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)電視電話會(huì)議精神傳達(dá)所有人員，增強(qiáng)全局對(duì)行風(fēng)建設(shè)必要性、緊迫性和戰(zhàn)略性的認(rèn)識(shí)。針對(duì)其他地區(qū)出現(xiàn)的問(wèn)題要全面反思，舉一反三，主動(dòng)查找辦事程序繁瑣復(fù)雜、辦事指南不清晰、窗口安排不合理、工作人員服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)等問(wèn)題，要以問(wèn)題為導(dǎo)向，改進(jìn)工作方法、完善措施。
    二是細(xì)致梳理，排查痛點(diǎn)。圍繞退休待遇資格認(rèn)證、社保關(guān)系轉(zhuǎn)移、異地就醫(yī)結(jié)算、社?？ㄉ暾?qǐng)等業(yè)務(wù)辦理過(guò)程中群眾遇到的痛點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題，進(jìn)行細(xì)致梳理和透徹分析，主動(dòng)查找進(jìn)行工作中的薄弱環(huán)節(jié)。全面取消社保待遇領(lǐng)取資格集中認(rèn)證，通過(guò)數(shù)據(jù)比對(duì)、信息共享、大數(shù)據(jù)分析、社會(huì)化服務(wù)和遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)認(rèn)證等方式完成。對(duì)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)變更繳費(fèi)檔次業(yè)務(wù)延伸到村辦理。對(duì)死亡火化證明丟失的，只需要提供死亡證明即可辦理城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)注銷(xiāo)手續(xù)。加強(qiáng)對(duì)8家社會(huì)保障卡經(jīng)辦銀行的溝通與協(xié)調(diào)，要求辦理時(shí)限不得超出15個(gè)工作日。對(duì)跨地區(qū)社保接續(xù)轉(zhuǎn)移，可通過(guò)信函郵寄完成。認(rèn)真梳理了人社部門(mén)“最多跑一次”事項(xiàng)清單，進(jìn)一步簡(jiǎn)化工作流程，讓信息多跑路，群眾少跑腿。在安徽政務(wù)服務(wù)網(wǎng)上線了社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)、失業(yè)保險(xiǎn)待遇申請(qǐng)、社會(huì)保險(xiǎn)查詢等50項(xiàng)服務(wù)事項(xiàng)，進(jìn)一步方便群眾辦事。
    三是整合機(jī)構(gòu)、優(yōu)化職能。圍繞人社部門(mén)工作職能，結(jié)合我局實(shí)際，對(duì)所屬事業(yè)單位的職能配置和人員編制進(jìn)行整合，通過(guò)整合機(jī)構(gòu)、優(yōu)化職能，完善崗位職責(zé)分工，確保工作到崗，責(zé)任到人，進(jìn)一步形成職責(zé)明確、運(yùn)轉(zhuǎn)高效的工作格局。
    四是強(qiáng)化督查、壓實(shí)責(zé)任。在辦事大廳設(shè)立便民咨詢服務(wù)臺(tái)，維持服務(wù)大廳秩序、答復(fù)來(lái)人咨詢、處理突發(fā)事件、搞好溝通聯(lián)絡(luò)和協(xié)調(diào)，為辦事群眾解決困難和提供服務(wù)。設(shè)置了意見(jiàn)投訴箱，公示了舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督。委托縣政協(xié)開(kāi)展民主監(jiān)督工作，開(kāi)展了形式主義官僚主義問(wèn)題大排查大整改活動(dòng)。圍繞窗口工作人員在崗履職、文明用語(yǔ)、服務(wù)態(tài)度等情況，定期不定期對(duì)窗口進(jìn)行巡查，對(duì)存在的問(wèn)題和傾向性問(wèn)題進(jìn)行通報(bào)，并由縣派駐紀(jì)檢組對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行提醒談話。嚴(yán)肅查處上網(wǎng)聊天、玩游戲、炒股等從事與工作無(wú)關(guān)的違紀(jì)違規(guī)行為，及時(shí)糾正窗口單位存在的問(wèn)題，切實(shí)改善服務(wù)，提升群眾的滿意度和獲得感。
    人社局法治建設(shè)工作匯報(bào)篇十四
    今年以來(lái)，xx鎮(zhèn)以黨的十七大和十七屆四中、五中全會(huì)精神為指導(dǎo)，深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀，大力落實(shí)國(guó)務(wù)院《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》和《xx鎮(zhèn)法治政府建設(shè)與考評(píng)指標(biāo)體系》，切實(shí)抓好全面推進(jìn)依法行政工作要點(diǎn)的落實(shí)，扎實(shí)開(kāi)展各項(xiàng)工作，努力提升依法行政水平，加快建設(shè)法治政府，較好地完成了全年工作任務(wù)，為實(shí)現(xiàn)率先突破發(fā)展和構(gòu)建和諧社會(huì)提供了法治保障。
    育、基本公共服務(wù)的投入，充分發(fā)揮基層組織在優(yōu)化保障公民權(quán)益中的重要作用。
    （二）健全行政決策機(jī)制，提高規(guī)范性文件制定質(zhì)量。依法決策、科學(xué)決策是依法行政的龍頭。我們將按照《xx鎮(zhèn)重大行政決策》的要求，在全鎮(zhèn)繼續(xù)推行重大行政決策聽(tīng)取意見(jiàn)、聽(tīng)證、合法性審查、集體決定、實(shí)施情況后評(píng)價(jià)等五項(xiàng)制度，著力規(guī)范、約束和引導(dǎo)政府的決策行為。同時(shí)，要將做好規(guī)范性文件的制定審查工作作為提高依法決策水平的重要手段，通過(guò)開(kāi)展規(guī)范性文件清理，維護(hù)法制統(tǒng)一，使規(guī)范性文件更具合法性；要全面落實(shí)《關(guān)于申報(bào)xx鎮(zhèn)人民政府2011年度行政規(guī)范性文件制定項(xiàng)目的通知》，加強(qiáng)對(duì)新制定的規(guī)范性文件的調(diào)控；要繼續(xù)完善規(guī)范性文件內(nèi)部審批流程，統(tǒng)一文件的立項(xiàng)、審核、說(shuō)明、備案和發(fā)布程序；要以對(duì)工作高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，認(rèn)真做好政府常務(wù)會(huì)議議題和領(lǐng)導(dǎo)交辦的合法性審核工作，進(jìn)一步提高行政決策的效率和質(zhì)量；要落實(shí)行政規(guī)范性文件備案內(nèi)部審查規(guī)則，加強(qiáng)對(duì)各部門(mén)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)范性文件的審查把關(guān)，整體提高我鎮(zhèn)政府及部門(mén)的依法決策水平和行政效能。
    行政權(quán)力的控制和約束。以規(guī)范行政裁量權(quán)作為當(dāng)前規(guī)范行政執(zhí)法行為的切入點(diǎn)，按照《xx鎮(zhèn)行政執(zhí)法裁量權(quán)制度》，會(huì)同監(jiān)察、審管等部門(mén)，強(qiáng)化日常監(jiān)督工作，確保制度落到實(shí)處。要繼續(xù)組織對(duì)鎮(zhèn)各主要行政執(zhí)法單位的行政處罰、行政許可、行政強(qiáng)制行為進(jìn)行集中評(píng)查，對(duì)評(píng)查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，及時(shí)予以糾正。在此基礎(chǔ)上延伸對(duì)行政處罰的監(jiān)督鏈，通過(guò)加強(qiáng)調(diào)研和論證，探索建立與企業(yè)、民生、公共利益密切相關(guān)，敏感性強(qiáng)的行政處罰結(jié)果的公開(kāi)機(jī)制和制度，實(shí)現(xiàn)對(duì)行政處罰執(zhí)法行為的全程監(jiān)督。力爭(zhēng)通過(guò)幾年的努力，對(duì)主要行政行為進(jìn)行一輪全面的檢查規(guī)范，使我鎮(zhèn)的行政執(zhí)法環(huán)境得到不斷優(yōu)化，行政執(zhí)法水平得到明顯提高。
    （四）深化行政體制改革，推進(jìn)政府管理轉(zhuǎn)型。政府管理體制改革既是依法行政的重要內(nèi)容，也是推進(jìn)依法行政的重要措施。我們要在行政管理實(shí)踐中繼續(xù)加快行政管理體制機(jī)制和管理方式的創(chuàng)新，倡導(dǎo)柔性管理、高效管理，寓管理于服務(wù)之中，努力實(shí)現(xiàn)政府轉(zhuǎn)型。要結(jié)合機(jī)構(gòu)改革和鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管體制改革，積極探索建立相應(yīng)的行政執(zhí)法體制。繼續(xù)推進(jìn)行政審批制度改革，健全代辦制和竣工聯(lián)合驗(yàn)收制，提高行政效率；進(jìn)一步加強(qiáng)政府信息公開(kāi)工作，增強(qiáng)政府工作透明度；建立健全行政執(zhí)法爭(zhēng)議協(xié)調(diào)機(jī)制，進(jìn)一步界定和規(guī)范政府職能，及時(shí)解決職責(zé)爭(zhēng)議；逐步推行行政調(diào)解和行政指導(dǎo)制度，倡導(dǎo)人性化執(zhí)法方式?？傊?，要在具體的執(zhí)法過(guò)程中，盡量做到能用間接手段的，不用直接手段；能進(jìn)行調(diào)解的，不采取行政強(qiáng)制；能進(jìn)行說(shuō)服教育的，不擅用行政處罰。通過(guò)上述管理形式的轉(zhuǎn)變和創(chuàng)新，使我鎮(zhèn)各部門(mén)的行政管理能力和服務(wù)水平得到明顯提高。
    （五）拓展行政復(fù)議職能，加強(qiáng)爭(zhēng)議化解能力。按照《xx鎮(zhèn)行政爭(zhēng)議調(diào)解機(jī)制》和《xx鎮(zhèn)復(fù)議責(zé)任制》的要求，我們將根據(jù)新形勢(shì)下行政復(fù)議工作的實(shí)際需求，樹(shù)立行政復(fù)議工作新理念，不斷調(diào)整、改進(jìn)工作方式方法，以實(shí)現(xiàn)案結(jié)事了為復(fù)議工作的價(jià)值取向。一方面要嚴(yán)格依法辦案，確保把所有案件辦成鐵案；一方面要另一方面要更加注重以化解矛盾爭(zhēng)議為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，大力加強(qiáng)調(diào)解和解工作力度，力爭(zhēng)從根本上化解各類行政爭(zhēng)議，維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定，實(shí)現(xiàn)法律效果與社會(huì)效果的統(tǒng)一。在辦好案件的同時(shí)，要重點(diǎn)在案外延伸上做文章，進(jìn)一步健全行政復(fù)議和行政審判聯(lián)系互動(dòng)機(jī)制，使其在規(guī)范執(zhí)法、化解行政爭(zhēng)議中發(fā)揮更大的作用。此外，要繼續(xù)建立健全信訪與復(fù)議聯(lián)動(dòng)機(jī)制，力爭(zhēng)將矛盾糾紛化解在行政機(jī)關(guān)內(nèi)部；要全面落實(shí)首長(zhǎng)出庭應(yīng)訴規(guī)定，提高應(yīng)訴工作水平和效果；對(duì)于司法機(jī)關(guān)的司法建議書(shū)要做到及時(shí)反饋，認(rèn)真對(duì)照整改；要全面落實(shí)行政執(zhí)法責(zé)任制，實(shí)行行政敗訴案件責(zé)任追究制度，對(duì)于特別典型的敗訴案件要啟動(dòng)問(wèn)責(zé)程序。
    （六）提升干部法制教育培訓(xùn)層次，增強(qiáng)干部隊(duì)伍素質(zhì)。繼國(guó)務(wù)院發(fā)布《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》和《關(guān)于加強(qiáng)法治政府建設(shè)的意見(jiàn)》，提出了進(jìn)一步推進(jìn)法治政府建設(shè)的29條具體意見(jiàn)，工作要求很高，因此，法制教育培訓(xùn)任務(wù)十分繁重。一方面要建立、落實(shí)干部學(xué)法制度，通過(guò)法制講座、集中學(xué)習(xí)等形式廣泛開(kāi)展學(xué)法活動(dòng)。另一方面，要繼續(xù)深化落實(shí)政府常務(wù)會(huì)議專題學(xué)法制度、行政執(zhí)法人員的資格管理制度、行政執(zhí)法人員綜合法律知識(shí)輪訓(xùn)制度，同時(shí)，要健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)的法制機(jī)構(gòu)，逐步健立基層法制工作網(wǎng)絡(luò)。要通過(guò)一系列的學(xué)習(xí)和宣傳，使全鎮(zhèn)各級(jí)行政機(jī)關(guān)和廣大行政執(zhí)法人員對(duì)做好依法行政工作的重要性有新的認(rèn)識(shí)和提高，依法行政的意識(shí)和能力有明顯增強(qiáng)。
    人社局法治建設(shè)工作匯報(bào)篇十五
    在市委、市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，我縣堅(jiān)持以新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和總書(shū)記關(guān)于法治政府建設(shè)的重要指示精神，緊緊圍繞中省市法治政府建設(shè)各項(xiàng)部署，按照推進(jìn)依法行政，創(chuàng)建法治政府的總體目標(biāo)，圍繞中心，服務(wù)大局，多措并舉，狠抓落實(shí)，推進(jìn)法治政府各項(xiàng)工作有序開(kāi)展，依法行政體制機(jī)制進(jìn)一步完善，政府各項(xiàng)工作法治化、規(guī)范化水平進(jìn)一步提升，法治政府建設(shè)取得新進(jìn)展?，F(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下：
    （一）強(qiáng)化學(xué)習(xí)貫徹總書(shū)記全面依法治國(guó)新理念新思想新戰(zhàn)略，提升履職能力。一是抓“關(guān)鍵少數(shù)”?？h委理論學(xué)習(xí)中心組率先垂范，結(jié)合“x、x”主題教育先后組織學(xué)習(xí)了《總書(shū)記在“x、x”主題教育工作會(huì)議上的講話精神》《關(guān)于“x、x”論述摘編》《新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)綱要》等規(guī)定篇目，專題學(xué)習(xí)了總書(shū)記在中央全面依法治國(guó)委員會(huì)第一、二次會(huì)議上的重要講話和關(guān)于法治政府建設(shè)的重要指示精神及中省市縣各項(xiàng)部署，提高履職能力。二是抓謀劃安排。制定印發(fā)了《x年x縣普法依法治理工作要點(diǎn)》，明確了工作任務(wù)，夯實(shí)了工作責(zé)任，從學(xué)法對(duì)象、學(xué)法內(nèi)容、學(xué)法方式等方面對(duì)學(xué)法提出具體要求。三是抓全員覆蓋。將憲法法律培訓(xùn)學(xué)習(xí)列入縣委黨校年度干部教育培訓(xùn)必修課，每期干部培訓(xùn)至少安排x次法治專題學(xué)習(xí)。深化“法律六進(jìn)”，落實(shí)“誰(shuí)執(zhí)法誰(shuí)普法”普法責(zé)任制，組織開(kāi)展法治進(jìn)機(jī)關(guān)、民主法治示范村創(chuàng)建、法治廣場(chǎng)建設(shè)和國(guó)家憲法日等法治宣傳活動(dòng)。
    （二）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，專題研究部署。堅(jiān)持黨對(duì)法治工作的領(lǐng)導(dǎo)，把依法治縣、依法執(zhí)政與依法行政統(tǒng)一起來(lái)，全力推動(dòng)法治政府建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)。一是健全組織機(jī)構(gòu)。根據(jù)機(jī)構(gòu)改革整體要求，組建了由縣委書(shū)記任主任、縣長(zhǎng)任副主任的中共縣委全面依法治縣委員會(huì)，夯實(shí)了黨政主要負(fù)責(zé)人履行推進(jìn)法治政府建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)，把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫徹到法治政府建設(shè)全過(guò)程各方面，為法治政府建設(shè)提供了強(qiáng)有力的政治保障和組織保障。二是強(qiáng)化統(tǒng)籌謀劃?？h委、縣政府先后多次召開(kāi)常委會(huì)、常務(wù)會(huì)，專題研究部署法治政府建設(shè)，解決存在問(wèn)題。印發(fā)了《x縣x年法治政府建設(shè)工作要點(diǎn)》，分解落實(shí)法治政府建設(shè)x個(gè)方面x項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)，以此推動(dòng)法治政府建設(shè)工作落實(shí)。制定了《中共x縣委全面依法治縣委員會(huì)x年工作要點(diǎn)》等x個(gè)文件和相關(guān)制度，統(tǒng)籌推進(jìn)嚴(yán)格執(zhí)法、公正司法、全民守法。三是強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)及各部門(mén)主要負(fù)責(zé)人認(rèn)真履行推進(jìn)法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)，多次研究部署法治政府建設(shè)貫徹意見(jiàn)。各行政機(jī)關(guān)制定工作方案，細(xì)化工作任務(wù)。四是強(qiáng)化督察考核。將法治政府建設(shè)納入年度目標(biāo)考核范圍，把法治建設(shè)成效作為衡量各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部工作實(shí)績(jī)的重要內(nèi)容，確保各項(xiàng)工作有序開(kāi)展。成立督導(dǎo)組，對(duì)全縣法治政府建設(shè)工作開(kāi)展全面督查，對(duì)存在問(wèn)題，要求限期整改落實(shí)。
    開(kāi)展優(yōu)化便民服務(wù)專項(xiàng)行動(dòng)，公布第三批“最多跑一次”事項(xiàng)x項(xiàng)，持續(xù)開(kāi)展“減證便民”行動(dòng)，對(duì)沒(méi)有法律法規(guī)依據(jù)的證明事項(xiàng)一律取消。開(kāi)展促進(jìn)政策落地落實(shí)專項(xiàng)行動(dòng)，通過(guò)“進(jìn)百企大走訪”活動(dòng)，積極向企業(yè)宣傳各項(xiàng)利企便民措施特別是支持企業(yè)發(fā)展的政策，促進(jìn)政策有效落地和執(zhí)行。
    （一）深化行政審批制度改革。一是推行政府權(quán)力清單，促進(jìn)政府履職。按照國(guó)務(wù)院、省市政府取消調(diào)整行政審批事項(xiàng)的相關(guān)要求，持續(xù)深化“放管服”改革，結(jié)合市行政審批服務(wù)局劃轉(zhuǎn)事項(xiàng)目錄，梳理完善“三級(jí)四同”目錄，對(duì)劃轉(zhuǎn)事項(xiàng)進(jìn)行了調(diào)整。按照“權(quán)責(zé)一致、依法下放、能放即放”原則，依法向x個(gè)鎮(zhèn)委托（交辦）行政執(zhí)法事項(xiàng)，鞏固了“條塊結(jié)合、以塊為主”的鎮(zhèn)級(jí)行政管理體制。完善公布“四辦”清單，x項(xiàng)事項(xiàng)中涉及“馬上辦”x項(xiàng)，“一次辦”x項(xiàng)，“網(wǎng)上辦”x項(xiàng)，“就近辦”x項(xiàng)。二是推行“一窗受理”。以市場(chǎng)準(zhǔn)入和工程項(xiàng)目建設(shè)兩大領(lǐng)域?yàn)橹攸c(diǎn)，對(duì)政務(wù)大廳窗口進(jìn)行了重新調(diào)整，實(shí)現(xiàn)了“前臺(tái)綜合受理、后臺(tái)分類審批、統(tǒng)一窗口出件”的“綜合窗口”服務(wù)模式，實(shí)現(xiàn)了讓群眾和企業(yè)“最多跑一次”甚至“零跑腿”。三是加快線上“一網(wǎng)辦”和線下“只進(jìn)一門(mén)”。完成了電子證照梳理，高頻事項(xiàng)梳理，移動(dòng)端app梳理對(duì)接等工作，將平臺(tái)功能向鎮(zhèn)級(jí)延伸，對(duì)全縣鎮(zhèn)級(jí)辦理的x個(gè)政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)辦理流程和環(huán)節(jié)進(jìn)行梳理優(yōu)化。推進(jìn)政務(wù)服務(wù)網(wǎng)和各部門(mén)自建網(wǎng)上辦事系統(tǒng)使用統(tǒng)一身份認(rèn)證系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)群眾辦事“一次認(rèn)證、全網(wǎng)通行”，共梳理x個(gè)專網(wǎng)平臺(tái)、x個(gè)縣級(jí)部門(mén)服務(wù)類app。四是完善“馬上辦、網(wǎng)上辦、就近半、一次辦”清單。實(shí)現(xiàn)了“最多跑一次”清單，x%以上事項(xiàng)一次辦結(jié)。
    （二）持續(xù)推進(jìn)簡(jiǎn)政放權(quán)。推行政府權(quán)力清單制度，對(duì)國(guó)務(wù)院確定的第一批x項(xiàng)涉企行政審批事項(xiàng)分別按照直接取消審批、審批改為備案、實(shí)行告知承諾、優(yōu)化準(zhǔn)入服務(wù)等四種方式實(shí)施“證照分離”改革，加強(qiáng)事中事后監(jiān)管，推動(dòng)部門(mén)間信息共享、協(xié)同監(jiān)管和聯(lián)合懲治機(jī)制，形成全過(guò)程監(jiān)管。深入開(kāi)展“減證便民”專項(xiàng)行動(dòng)。按照中省市的要求，清理了沒(méi)有法律法規(guī)依據(jù)的證明事項(xiàng)，避免對(duì)市場(chǎng)活動(dòng)的過(guò)度干預(yù)。同時(shí)，對(duì)保留的證明事項(xiàng)逐步實(shí)行清單式管理，確保清單之外“無(wú)證明”。
    （三）著力強(qiáng)化生態(tài)環(huán)境保護(hù)。嚴(yán)格執(zhí)行環(huán)境信息公開(kāi)、環(huán)境影響評(píng)價(jià)和污染物排放總量控制等各項(xiàng)制度，全面實(shí)施《x省鐵腕治霾打贏藍(lán)天保衛(wèi)戰(zhàn)三年行動(dòng)方案（x—x年）》，空氣質(zhì)量得到明顯改善。開(kāi)展揚(yáng)塵污染治理、煤煙治理、工業(yè)污染源治理、秸稈露天焚燒治理等多項(xiàng)環(huán)境治理行動(dòng)，推進(jìn)監(jiān)測(cè)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，做到全縣大氣環(huán)境監(jiān)測(cè)體系全覆蓋。強(qiáng)化重污染天氣應(yīng)對(duì)，快速反應(yīng)能力明顯提高。河長(zhǎng)制得到深入落實(shí)，城市內(nèi)河污染治理有效開(kāi)展。實(shí)施環(huán)境違法企業(yè)和信息公開(kāi)情況“紅黃牌”制度，強(qiáng)化危險(xiǎn)廢物規(guī)范化管理，為我縣生態(tài)文明建設(shè)提供有力支撐。
    （一）審查各類規(guī)范性文件，嚴(yán)把“制發(fā)”入口。嚴(yán)格按照《x省規(guī)范性文件監(jiān)督管理辦法》規(guī)定，扎實(shí)開(kāi)展行政規(guī)范性文件合法性審查，全年共審核以縣政府或政府辦名義制發(fā)的規(guī)范性文件x件。
    （二）加大備案審查力度，落實(shí)“備案”審查。已經(jīng)制定的規(guī)范性文件，制定機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)自規(guī)范性文件印發(fā)之日起x日內(nèi)，向上一級(jí)人民政府和同級(jí)人大備案，做到有件必備，有備必審。
    （三）強(qiáng)化規(guī)范性文件清理工作，嚴(yán)格“清理”出口。對(duì)x年至x年x月底前出臺(tái)的現(xiàn)行有效的規(guī)范性文件，涉及“放管服”、生態(tài)文明建設(shè)和環(huán)境保護(hù)、營(yíng)商環(huán)境的到期規(guī)范性文件進(jìn)行了集中清理。共廢止x件、繼續(xù)執(zhí)行x件并向社會(huì)公開(kāi)，有效維護(hù)了國(guó)家法制統(tǒng)一和政令暢通。
    （一）完善行政決策機(jī)制。完善縣政府決策制度，規(guī)范決策程序。嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)務(wù)院《重大行政決策程序暫行條例》規(guī)定，把公眾參與、專家論證、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、合法性審核、集體討論決定確定為重大行政決策法定程序，凡涉及全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重大決策，必須經(jīng)縣長(zhǎng)辦公會(huì)或縣政府常務(wù)會(huì)議集體討論決定。
    （二）廣泛征求意見(jiàn)。與群眾利益密切相關(guān)的重大決策事項(xiàng)實(shí)行公示、舉行聽(tīng)證會(huì)；
    對(duì)涉及全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重大事項(xiàng)，堅(jiān)持邀請(qǐng)人大代表、政協(xié)委員列席政府常務(wù)會(huì)議，充分聽(tīng)取和吸收代表、委員的意見(jiàn)和建議，廣泛征詢意見(jiàn)。確保決策制度科學(xué)，程序正當(dāng)，過(guò)程公開(kāi)、責(zé)任明確。全年開(kāi)展各界參與的聽(tīng)證會(huì)x場(chǎng)次。
    （三）建立法律顧問(wèn)制度。推行法律顧問(wèn)制度和公職律師制度的工作規(guī)則等制度，規(guī)范法律顧問(wèn)和公職律師工作?？h政府及各鎮(zhèn)各部門(mén)聘請(qǐng)了法律顧問(wèn)，在重大決策、重大合同、重要協(xié)議的合法性審查中聽(tīng)取法律顧問(wèn)的意見(jiàn)和建議，參與矛盾糾紛化解工作。全年縣政府法律顧問(wèn)共列席政府常務(wù)會(huì)議x次，出具法律意見(jiàn)書(shū)x份，參與化解信訪及突發(fā)事件等x場(chǎng)次，解答咨詢x余次，審核招商引資和重大建設(shè)項(xiàng)目，出具律師建議書(shū)x份。
    （一）抓主體，依法清理公示全市執(zhí)法主體和執(zhí)法人員信息。結(jié)合機(jī)構(gòu)改革，開(kāi)展執(zhí)法主體和執(zhí)法人員清理工作，確定縣級(jí)行政執(zhí)法主體x個(gè)，委托組織x個(gè)，全縣行政執(zhí)法人員x人，執(zhí)法主體和執(zhí)法人員目錄均已在全省行政執(zhí)法監(jiān)督平臺(tái)公示。
    （二）抓制度，健全落實(shí)行政執(zhí)法制度。我縣制定印發(fā)了推行行政執(zhí)法三項(xiàng)制度實(shí)施方案，推動(dòng)行政執(zhí)法公示、執(zhí)法全過(guò)程記錄、重大執(zhí)法決定法制審核三項(xiàng)制度落實(shí)，持續(xù)推進(jìn)“雙隨機(jī)、一公開(kāi)”工作，強(qiáng)化事中事后監(jiān)管，建立動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制，合理確定檢查比例和頻次，營(yíng)造公開(kāi)透明、規(guī)范有序、更加高效的法治環(huán)境。
    （三）抓執(zhí)法，深化行政執(zhí)法體制改革。推進(jìn)綜合執(zhí)法體制改革，作為全省行政執(zhí)法體制改革縣，在市場(chǎng)監(jiān)管、生態(tài)環(huán)境保護(hù)、文化市場(chǎng)、交通運(yùn)輸、農(nóng)業(yè)農(nóng)村等領(lǐng)域推行綜合執(zhí)法，已完成摸底工作及人員擬定工作，待省市批準(zhǔn)后實(shí)施此項(xiàng)改革工作。今年陸續(xù)開(kāi)展農(nóng)村秸稈禁燒、農(nóng)業(yè)污染防治、河道非法開(kāi)采、違建別墅清查整治、掃黃打非、食品藥品檢查等執(zhí)法，加大關(guān)系人民群眾利益的重點(diǎn)領(lǐng)域執(zhí)法。
    （四）抓聯(lián)動(dòng)，建立銜接機(jī)制。建立行政執(zhí)法機(jī)關(guān)、公安機(jī)關(guān)、檢察機(jī)關(guān)、審判機(jī)關(guān)相關(guān)信息共享、案情通報(bào)、案件移送等制度，實(shí)現(xiàn)行政處罰和刑事處罰的無(wú)縫銜接?？h法院通過(guò)行政審判、民商事審判、刑事審判“三大審判”，對(duì)審判中發(fā)現(xiàn)行政管理機(jī)關(guān)在行政管理方面存在的漏洞，向行政機(jī)關(guān)發(fā)出司法建議x份。建立行政審判和行政應(yīng)訴聯(lián)絡(luò)工作機(jī)制、行政執(zhí)法與刑事司法銜接聯(lián)動(dòng)機(jī)制，通過(guò)建立聯(lián)席會(huì)議、信息互通和工作協(xié)作、建議落實(shí)反饋等制度，形成監(jiān)督合力，促進(jìn)個(gè)別行政機(jī)關(guān)切實(shí)糾正行政違法行為，為進(jìn)一步提升我縣依法行政水平提供保障。
    （一）依法預(yù)防和化解風(fēng)險(xiǎn)。采取措施，依法預(yù)防和化解意識(shí)形態(tài)、金融、安全等領(lǐng)域的風(fēng)險(xiǎn)，縣法院成立了“防范金融風(fēng)險(xiǎn)法官工作室”，改善和化解金融風(fēng)險(xiǎn)，依法懲治危害食品藥品、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全、生產(chǎn)、銷(xiāo)售偽劣商品、金融詐騙、非法集資、組織領(lǐng)導(dǎo)傳銷(xiāo)活動(dòng)等犯罪，依法懲治等犯罪行為。全年未發(fā)生食品藥品安全、安全生產(chǎn)和生態(tài)環(huán)境保護(hù)等方面的重大事故。
    （二）加強(qiáng)法治教育培訓(xùn)。嚴(yán)格落實(shí)“誰(shuí)執(zhí)法誰(shuí)普法”要求，建立政府常務(wù)會(huì)議定期學(xué)法制度，加強(qiáng)重點(diǎn)對(duì)象學(xué)法用法，每年至少舉辦x次法治講座，今年對(duì)政府工作人員開(kāi)展了“弘揚(yáng)憲法精神，禮贊我的祖國(guó)”憲法知識(shí)考試x次，提高依法行政能力。結(jié)合深化“法律六進(jìn)”，加強(qiáng)憲法等法律法規(guī)及依法行政、建設(shè)法治政府建設(shè)宣傳活動(dòng)。全年共開(kāi)展送法下鄉(xiāng)x余場(chǎng)次，法律進(jìn)校園x余次，發(fā)放法律宣傳書(shū)籍和資料x(chóng)萬(wàn)余份。
    （三）注重社會(huì)矛盾糾紛多元化化解。構(gòu)建矛盾糾紛多元化解機(jī)制，及時(shí)有效地把矛盾糾紛化解在基層，解決在萌芽狀態(tài)。推進(jìn)公共法律服務(wù)體系建設(shè)，加強(qiáng)“一村（社區(qū)）一法律顧問(wèn)”工作。組織各級(jí)調(diào)解組織開(kāi)展矛盾糾紛化解活動(dòng)，開(kāi)通法律援助綠色通道。全面推行“陽(yáng)光信訪”。引導(dǎo)群眾依法上訪，在法治框架內(nèi)解決矛盾糾紛，全程接受群眾監(jiān)督。建立和完善交通肇事、醫(yī)療衛(wèi)生等行業(yè)性、專業(yè)性調(diào)解組織，最大限度發(fā)揮行業(yè)性、專業(yè)性人民調(diào)解委員會(huì)作用。出臺(tái)了縣政府與縣法院聯(lián)系對(duì)接機(jī)制，縣司法局與縣法院建立訴前調(diào)解對(duì)接機(jī)制，提前介入化解糾紛，減輕當(dāng)事人訴累和法院辦案壓力。
    （一）自覺(jué)接受人大和政協(xié)監(jiān)督。認(rèn)真聽(tīng)取政協(xié)和人大代表的意見(jiàn)建議，積極辦理縣人大代表建議、政協(xié)委員提案x件。
    （二）推進(jìn)行政執(zhí)法監(jiān)督工作。一是進(jìn)行案卷評(píng)查。對(duì)x個(gè)縣級(jí)行政執(zhí)法部門(mén)開(kāi)展了行政處罰案卷評(píng)查，共抽查了行政處罰案卷x件，對(duì)評(píng)查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，及時(shí)進(jìn)行了整改。二是支持檢察院開(kāi)展公益訴訟。對(duì)損害國(guó)家利益、社會(huì)公共利益行為的行政機(jī)關(guān)和工作人員，公益訴訟機(jī)關(guān)向行政機(jī)關(guān)發(fā)出訴前檢察建議，今年已發(fā)出建議x份，提起刑事附帶民事公益訴訟x件。各行政機(jī)關(guān)重視檢察院的司法建議，認(rèn)真整改落實(shí)。三是加大執(zhí)法檢查。加大對(duì)食品藥品、特種設(shè)備、成品油市場(chǎng)、散煤市場(chǎng)、農(nóng)資打假等專項(xiàng)執(zhí)法檢查，觸動(dòng)人員x人次，下令改正通知書(shū)x份，取締無(wú)證照經(jīng)營(yíng)x戶。
    （三）認(rèn)真辦理行政復(fù)議應(yīng)訴工作。規(guī)范行政復(fù)議案件受理、審理、結(jié)案等程序，提高辦案質(zhì)量；建立行政復(fù)議與行政訴訟互動(dòng)聯(lián)動(dòng)機(jī)制，提高案件辦理效果。今年，共接待復(fù)議咨詢和復(fù)議當(dāng)事人x余人次，辦理行政復(fù)議案件x件，按時(shí)受理率、辦結(jié)率均達(dá)到x%。積極做好行政案件的舉證、答辯工作和出庭應(yīng)訴，x年共辦理訴縣政府的行政訴訟案件x件，全部在法定時(shí)效內(nèi)完成。
    (四)完善糾錯(cuò)問(wèn)題機(jī)制。把法治建設(shè)成效作為衡量各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部工作實(shí)績(jī)的重要內(nèi)容，納入糾正“四風(fēng)”工作內(nèi)容和年度目標(biāo)考核內(nèi)容，對(duì)“四風(fēng)”問(wèn)題突出、發(fā)生頂風(fēng)違紀(jì)問(wèn)題的單位或人員進(jìn)行責(zé)任追究，確保各項(xiàng)工作有序開(kāi)展。
    存在問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)：一是工作推進(jìn)不平衡。鎮(zhèn)、部門(mén)之間存在法治建設(shè)的進(jìn)展程度不同步、目標(biāo)及任務(wù)落實(shí)效果差距大等問(wèn)題。二是執(zhí)法人員素質(zhì)還需提高。三是人員能力不適應(yīng)。司法機(jī)關(guān)和部門(mén)法制人員的數(shù)量、能力水平不能完全滿足法治政府建設(shè)的工作需要。
    下一步，我縣將加大工作力度，尋找差距，彌補(bǔ)不足，認(rèn)真貫徹黨的十九大、十九屆四中全會(huì)和總書(shū)記關(guān)于法治政府建設(shè)的重要指示精神，完善法治機(jī)構(gòu)和專業(yè)人員隊(duì)伍，加強(qiáng)執(zhí)法人員培訓(xùn)，加快推進(jìn)縣綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)機(jī)制改革，嚴(yán)格落實(shí)行政執(zhí)法“三項(xiàng)制度”，加大執(zhí)法監(jiān)督力度，強(qiáng)化督導(dǎo)檢查，下大力氣推進(jìn)法治政府建設(shè)，努力推動(dòng)我縣依法行政和法治政府建設(shè)再上新水平。
    人社局法治建設(shè)工作匯報(bào)篇十六
    加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，狠抓責(zé)任落實(shí)。我局高度重視政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作，及時(shí)調(diào)整黨風(fēng)廉政和行風(fēng)效能領(lǐng)導(dǎo)小組，并把民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作貫穿于日常業(yè)務(wù)工作之中，全面落實(shí)責(zé)任。年初，局黨委與各科室、單位簽訂工作責(zé)任書(shū)，形成局黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，各科室單位密切配合、齊抓共管的工作格局。建立健全督查整改、責(zé)任追究等制度，通過(guò)不斷完善長(zhǎng)效制度，深入推進(jìn)人力社保系統(tǒng)行風(fēng)政風(fēng)建設(shè)。
    二、全面公開(kāi)，深化陽(yáng)光政務(wù)。認(rèn)真貫徹落實(shí)《政府信息公開(kāi)條例》，全面公開(kāi)政府信息。通過(guò)市政府網(wǎng)站及局門(mén)戶網(wǎng)站對(duì)涉及人力社保的政策文件、政務(wù)動(dòng)態(tài)等向社會(huì)公開(kāi)，充分保障群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。今年以來(lái)，我局更新發(fā)布政府公開(kāi)信息378條。另外，在局網(wǎng)站向群眾公開(kāi)工作流程、審批程序、辦事途徑，以及審批許可、行政處罰、勞動(dòng)仲裁、勞動(dòng)鑒定、人事錄用等辦事結(jié)果，做到凡是能公開(kāi)的事項(xiàng)一律公開(kāi)，依法保障群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
    三、服務(wù)群眾，提高行政效率堅(jiān)持以人為本。堅(jiān)決執(zhí)行“最多跑一次”政策，主動(dòng)服務(wù)群眾，及時(shí)調(diào)整下放業(yè)務(wù)辦理和審批權(quán)限，將養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)繳、養(yǎng)老保險(xiǎn)欠繳記錄刪除、被征地農(nóng)民基本生活保障人員待遇補(bǔ)發(fā)、改制企業(yè)職工暫停養(yǎng)老保險(xiǎn)等業(yè)務(wù)下放到各基層所，全面優(yōu)化辦事流程，極大方便群眾辦事。并于今年6月開(kāi)始實(shí)行公共服務(wù)中心人社窗口無(wú)差別化辦理，進(jìn)一步提高辦事效率，以人民群眾滿意為優(yōu)先。
    四、重視民生，解決群眾熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。進(jìn)一步暢通群眾訴求渠道，對(duì)市信訪辦、市長(zhǎng)公開(kāi)電話（社會(huì)服務(wù)熱線）中群眾反映的問(wèn)題，落實(shí)專人負(fù)責(zé)督辦。截止目前，共受理信訪投訴124起，其中群眾來(lái)信11件，涉及群眾68人次，來(lái)訪25次，涉及群眾86人次，網(wǎng)絡(luò)信訪88起。市長(zhǎng)電話交辦件11件。積極解決群眾反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，對(duì)于群眾反映強(qiáng)烈的市民卡功能拓展問(wèn)題，目前已開(kāi)通市民卡就醫(yī)購(gòu)藥、診間結(jié)算、乘坐公交、圖書(shū)借閱、停車(chē)收費(fèi)、校園健身、租借公共自行車(chē)等原有功能外，還具備金融功能，憑市民卡的銀行借記功能還能存取現(xiàn)金、轉(zhuǎn)賬匯款、刷卡消費(fèi)、增值服務(wù)等，并且開(kāi)卡費(fèi)、短信通知費(fèi)、小額賬戶管理費(fèi)、全國(guó)atm機(jī)跨行取款手續(xù)費(fèi)全免，同時(shí)市民卡同步實(shí)現(xiàn)在上海等全國(guó)77個(gè)城市的互聯(lián)互通，市民將能用市民卡在這77個(gè)城市乘坐公共交通。
    我局把加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)作為政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的重要環(huán)節(jié)抓緊抓好。一是積極開(kāi)展黨的群眾路線教育和廉政教育學(xué)習(xí)活動(dòng)，組織黨員干部聽(tīng)廉政專題講座、觀看電影教育片等系列活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)干部職工的公仆意識(shí)和勤政廉政意識(shí)。二是規(guī)范干部從政行為。嚴(yán)格落實(shí)中央、省及我市有關(guān)作風(fēng)建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定，進(jìn)一步加強(qiáng)“三公”管理，杜絕鋪張浪費(fèi)行為；健全完善廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制，及時(shí)更新領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政信息數(shù)據(jù)庫(kù)，認(rèn)真實(shí)施利益沖突回避制度，在人事招錄、行政執(zhí)法及可能存在利益沖突的重要崗位、重要環(huán)節(jié)，全部按規(guī)定實(shí)行回避。三是組織行風(fēng)督查。局紀(jì)檢監(jiān)察室不定期開(kāi)展督查和明查暗訪，確保各項(xiàng)制度落到實(shí)處。
    今年，我局在行風(fēng)建設(shè)方面做了許多工作，也取得了一定成效，但是離上級(jí)和群眾的要求還有不少差距。我們將堅(jiān)持不懈抓好行風(fēng)政風(fēng)建設(shè)，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高服務(wù)水平和辦事效率，推動(dòng)人力社保工作上新臺(tái)階。
    人社局法治建設(shè)工作匯報(bào)篇十七
    按照依法、科學(xué)、民主決策的要求，我局出臺(tái)了一系列決策程序和規(guī)則，逐步建立健全決策機(jī)制。先后制定了《xx市人力資源社會(huì)保障重大行政決策若干規(guī)定》、《行政決策工作規(guī)則》、《xx市人社局重大行政決策程序規(guī)定》等制度。明確了重大決策的具體范圍、事項(xiàng)和量化標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格落實(shí)公眾參與、專家論證、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、合法性審查和集體決定五個(gè)決策法定程序。建立了重大行政決策終身追究問(wèn)責(zé)制，杜絕“拍腦門(mén)”決策。我局在出臺(tái)了相關(guān)政策。這些政策的出臺(tái)過(guò)程，均嚴(yán)格按照重大行政決策程序規(guī)定，深入基層、走近群眾，廣泛征求企業(yè)、職工等利益群體的意見(jiàn)建議。多次召開(kāi)專家論證會(huì)、部門(mén)座談會(huì)，充分論證和聽(tīng)取意見(jiàn)，同時(shí)開(kāi)展決策風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。上會(huì)前經(jīng)法規(guī)科組織合法性審查，最后由局長(zhǎng)辦公會(huì)集體討論決定。決策實(shí)施后，我局積極對(duì)實(shí)施效果進(jìn)行測(cè)評(píng)，形成了制度實(shí)施與效果評(píng)估的良性互動(dòng)。
    人社局法治建設(shè)工作匯報(bào)篇十八
    加強(qiáng)依法行政工作組織領(lǐng)導(dǎo)，形成了法制機(jī)構(gòu)牽頭組織，其他機(jī)構(gòu)各司其職的工作機(jī)制。加強(qiáng)工作任務(wù)分解落實(shí)，我局每年制定印發(fā)依法行政任務(wù)分解落實(shí)方案，明確各部門(mén)依法行政的工作任務(wù)和目標(biāo)要求，確定責(zé)任單位和責(zé)任人，確保依法行政各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)到位;加大領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法制度的落實(shí)，認(rèn)真執(zhí)行黨組中心組學(xué)法制度，每年開(kāi)展四次學(xué)法活動(dòng)，并結(jié)合人社工作實(shí)際，認(rèn)真研究貫徹落實(shí)措施，牢固樹(shù)立依法行政、依法管理、依法辦事的意識(shí);加強(qiáng)政策法規(guī)培訓(xùn)，開(kāi)辦一次“人社講堂”，由法規(guī)科及相關(guān)科室解讀國(guó)家、省頒布的人社方面最新法規(guī)政策，全局干部職工共同交流學(xué)習(xí)。舉辦勞動(dòng)監(jiān)察員執(zhí)法培訓(xùn)班，組織參加全市依法行政知識(shí)競(jìng)賽，在系統(tǒng)內(nèi)營(yíng)造學(xué)法用法的良好氛圍。加大對(duì)全市人社系統(tǒng)依法行政工作的指導(dǎo)，印發(fā)《依法行政工作年度要點(diǎn)》，提出全市人社系統(tǒng)依法行政工作重點(diǎn)，指導(dǎo)各地依法行政工作開(kāi)展。依法開(kāi)展個(gè)案監(jiān)督，督辦縣區(qū)重大行政執(zhí)法案件。
    人社局法治建設(shè)工作匯報(bào)篇十九
    2022年以來(lái)，*縣以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十九大，十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會(huì)精神，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記在中央全面依法治國(guó)工作會(huì)議上的重要講話精神，緊緊圍繞工作目標(biāo)任務(wù)要求，結(jié)合*縣工作實(shí)際，扎實(shí)有效開(kāi)展法治政府建設(shè)，較好地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
    一、深化“放管服”改革。深入推進(jìn)“放管服”改革。落實(shí)證明事項(xiàng)告知承諾制，常態(tài)化開(kāi)展“坐窗口、走流程、跟執(zhí)法”活動(dòng)，落細(xì)“減證便民”各項(xiàng)措施，實(shí)現(xiàn)更多政務(wù)服務(wù)一網(wǎng)通辦、跨省通辦、跨市通辦、跨縣通辦、秒批秒辦。推進(jìn)“雙隨機(jī)、一公開(kāi)”監(jiān)管工作，健全以“互聯(lián)網(wǎng)+監(jiān)管”為基本手段、以重點(diǎn)監(jiān)管為補(bǔ)充，以信用監(jiān)管為基礎(chǔ)的機(jī)制，不斷提升監(jiān)管效能。落實(shí)權(quán)責(zé)清單和負(fù)面清單。按照規(guī)定，完善各級(jí)政府部門(mén)權(quán)責(zé)清單，做好清單動(dòng)態(tài)管理。繼續(xù)實(shí)施市場(chǎng)準(zhǔn)入負(fù)面清單管理，嚴(yán)格公平競(jìng)爭(zhēng)審查，推動(dòng)“非禁即入”普遍落實(shí)，破除市場(chǎng)準(zhǔn)入不合理限制和隱性壁壘。優(yōu)化提升營(yíng)商環(huán)境。認(rèn)真實(shí)施《*縣打造最優(yōu)營(yíng)商環(huán)境先行地三十條措施》《*縣激勵(lì)鄉(xiāng)黨回鄉(xiāng)投資十五條措施》，積極營(yíng)造穩(wěn)定公平透明可預(yù)期的法治化營(yíng)商環(huán)境。依法平等保護(hù)各種所有制企業(yè)產(chǎn)權(quán)和自主經(jīng)營(yíng)權(quán)，優(yōu)化各類市場(chǎng)主體公平競(jìng)爭(zhēng)的法治環(huán)境，減少行政程序繁瑣環(huán)節(jié)，清理“循環(huán)證明”“重復(fù)證明”等不合理手續(xù)，破除企業(yè)投資生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的各類堵點(diǎn)難點(diǎn)痛點(diǎn)，加快打造市場(chǎng)化、法治化、國(guó)際化營(yíng)商環(huán)境。
    二、落實(shí)依法行政制度。加強(qiáng)行政規(guī)范性文件監(jiān)督管理。加大行政規(guī)。
    范性文件合法性審核和備案審查力度，健全落實(shí)報(bào)審報(bào)備通報(bào)和督促機(jī)制，切實(shí)糾正違法不當(dāng)?shù)男姓袨?。組織政府法律顧問(wèn)、公職律師和有關(guān)專家參與合法性審核工作，提高審核的針對(duì)性和實(shí)效性。完善行政規(guī)范性文件制定協(xié)調(diào)機(jī)制，防止政出多門(mén)、政策效應(yīng)相互抵消。健全重大行政決策機(jī)制。嚴(yán)格執(zhí)行《*縣人民政府重大行政決策程序規(guī)定》，增強(qiáng)公眾參與效果，聽(tīng)取利益相關(guān)群體的意見(jiàn)建議，提高專家論證質(zhì)量，發(fā)揮風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估作用，強(qiáng)化合法性審核，推進(jìn)決策后評(píng)估，及時(shí)調(diào)整取消不合規(guī)不合理的決策事項(xiàng)。加強(qiáng)部門(mén)協(xié)作，落實(shí)重大行政決策責(zé)任追究和責(zé)任倒查制度。發(fā)揮政府法律顧問(wèn)在制定公共政策措施、經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展規(guī)劃等重大決策中的作用，切實(shí)提高科學(xué)民主依法決策水平。
    關(guān)責(zé)任人的追責(zé)力度，嚴(yán)格落實(shí)行政執(zhí)法責(zé)任制和責(zé)任追究制度。嚴(yán)格資格審核，切實(shí)加強(qiáng)行政執(zhí)法人員和執(zhí)法證件管理，健全行政執(zhí)法評(píng)議考核機(jī)制，加強(qiáng)執(zhí)法人員教育培訓(xùn)，提高執(zhí)法人員的素質(zhì)和能力。防范化解矛盾糾紛。加強(qiáng)消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)、交通損害賠償、治安管理、環(huán)境污染、社會(huì)保障、土地房屋征收、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等方面矛盾糾紛的調(diào)解處理。實(shí)行“三調(diào)聯(lián)動(dòng)”，推進(jìn)行政調(diào)解與人民調(diào)解、司法調(diào)解有效銜接。認(rèn)真實(shí)施《信訪工作條例》，堅(jiān)持訴訪分離，落實(shí)工作責(zé)任，提升網(wǎng)上信訪事項(xiàng)規(guī)范化辦理質(zhì)效。加強(qiáng)行政復(fù)議規(guī)范化、專業(yè)化、信息化建設(shè)，加快形成公正權(quán)威、統(tǒng)一高效的行政復(fù)議工作體制。
    府守信踐諾機(jī)制，建立健全政務(wù)失信記錄制度，將違約毀約、拖欠賬款、拒不履行司法裁判等失信信息納入全國(guó)信用信息共享平臺(tái)（*）并向社會(huì)公開(kāi)。加大失信懲戒力度，重點(diǎn)治理債務(wù)融資、政府采購(gòu)、招標(biāo)投標(biāo)、招商引資等領(lǐng)域的政府失信行為。
    五、依法處置重大突發(fā)事件。落實(shí)突發(fā)事件應(yīng)急制度。堅(jiān)持常態(tài)應(yīng)急和非常態(tài)應(yīng)急相結(jié)合，健全應(yīng)急管理指揮體系。優(yōu)化應(yīng)急協(xié)同機(jī)制，健全重大安全風(fēng)險(xiǎn)防范化解協(xié)同機(jī)制和災(zāi)害事故應(yīng)對(duì)處置現(xiàn)場(chǎng)指揮協(xié)調(diào)機(jī)制。強(qiáng)化應(yīng)急預(yù)案系統(tǒng)性建設(shè)，科學(xué)編制應(yīng)急預(yù)案，加強(qiáng)動(dòng)態(tài)管理，確保防范預(yù)警及時(shí)有效，處置應(yīng)對(duì)科學(xué)合理。加快突發(fā)事件監(jiān)測(cè)預(yù)警、信息報(bào)告、應(yīng)急響應(yīng)、恢復(fù)重建、調(diào)查評(píng)估等機(jī)制建設(shè)。建立健全政府主導(dǎo)、社會(huì)參與的應(yīng)急物資儲(chǔ)備機(jī)制，構(gòu)建全縣統(tǒng)一、堅(jiān)強(qiáng)有力的應(yīng)急物資保障體系。提高突發(fā)事件依法處置能力。健全突發(fā)事件應(yīng)急救援體系，加強(qiáng)綜合性消防救援隊(duì)伍和專業(yè)性應(yīng)急救援隊(duì)伍建設(shè)，完善應(yīng)急救援社會(huì)化有償服務(wù)、物資裝備征用補(bǔ)償?shù)葯C(jī)制。強(qiáng)化突發(fā)事件依法分級(jí)分類施策，增強(qiáng)應(yīng)急處置的針對(duì)性實(shí)效性。按照平戰(zhàn)結(jié)合的原則，完善各類應(yīng)急響應(yīng)的處置程序和協(xié)調(diào)機(jī)制。定期開(kāi)展應(yīng)急演練，注重提升依法預(yù)防突發(fā)事件、先期處置和快速反應(yīng)能力。加強(qiáng)突發(fā)事件信息公開(kāi)和危機(jī)溝通，完善公共輿情應(yīng)對(duì)機(jī)制。依法嚴(yán)厲打擊利用突發(fā)事件哄抬物價(jià)、囤積居奇、造謠滋事、制假售假等擾亂社會(huì)秩序行為。
    面。全面落實(shí)“十四五”時(shí)期法治*、法治政府、法治社會(huì)建設(shè)實(shí)施規(guī)劃方案，運(yùn)用法治思維和法治方式深化改革、推動(dòng)發(fā)展、化解矛盾、維護(hù)穩(wěn)定、防范風(fēng)險(xiǎn)，把政府工作全面納入法治軌道。提高依法行政意識(shí)和能力。認(rèn)真落實(shí)國(guó)家工作人員學(xué)法用法制度，重點(diǎn)抓好領(lǐng)導(dǎo)干部“關(guān)鍵少數(shù)”示范帶動(dòng)作用。將學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平法治思想列入全縣干部教育培訓(xùn)計(jì)劃，列入縣委黨校必修課程，把法治教育納入各級(jí)政府工作人員初任培訓(xùn)、任職培訓(xùn)的必學(xué)內(nèi)容，不斷提升政府工作人員的法治素養(yǎng)。積極開(kāi)展法治宣傳教育活動(dòng)，組織國(guó)家工作人員參加普法考試，增強(qiáng)依法用權(quán)、依法執(zhí)法意識(shí)，不斷提高依法行政能力。壓實(shí)法治政府建設(shè)責(zé)任。堅(jiān)持把法治政府建設(shè)作為全面依法治縣的重點(diǎn)任務(wù)和主體工程，與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展同部署、同推進(jìn)、同落實(shí)，及時(shí)研究解決重大問(wèn)題。深入實(shí)施法治政府建設(shè)“六大工程”，持續(xù)開(kāi)展示范單位創(chuàng)建活動(dòng)，強(qiáng)化督察考核，推動(dòng)法治政府建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)落地見(jiàn)效。
    下一步，*縣將繼續(xù)按照中央法治政府建設(shè)決策部署和各級(jí)工作要求，進(jìn)一步統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，不斷提高政治站位，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，精準(zhǔn)發(fā)力，攻堅(jiān)克難，補(bǔ)足短板，查漏補(bǔ)缺，不斷鞏固和擴(kuò)大法治政府建設(shè)工作成果，不斷提升廣大人民群眾的安全感、獲得感和滿意度。