大學(xué)生部門招新策劃案(實用22篇)

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    對于一項任務(wù)的完成,不僅要看結(jié)果,還要注重其過程中的各種收獲和教訓(xùn)。寫一篇較為完美的總結(jié)需要我們?nèi)娑陀^地觀察和分析。這些總結(jié)范文涉及各個領(lǐng)域的工作和學(xué)習(xí)經(jīng)驗,具有一定的參考價值。
    大學(xué)生部門招新策劃案篇一
    活動主題:
    20__年新學(xué)年,我院又將開始迎來繁忙的新生入學(xué)式。為使我院校學(xué)生會的隊伍更加龐大,實力更加雄厚,我院校學(xué)生會各個部門將嚴(yán)格按守部門納新規(guī)則,吸納有助于我院校學(xué)生會發(fā)展的新新人才。
    活動宗旨:
    1、為外聯(lián)部添加活力,增強部門實力。
    2、發(fā)揮組員實力,展示個人風(fēng)采。
    活動目的:
    個性、創(chuàng)新、發(fā)展是我宣傳部的宗旨。因此,我宣傳部將以想法具個性,思維夠創(chuàng)新,無刻求發(fā)展為標(biāo)準(zhǔn),吸納繪畫書法方面的人才,為我宣傳部的發(fā)展做貢獻(xiàn)。
    舉辦單位:
    成都__學(xué)校__學(xué)院校學(xué)生會外聯(lián)部。
    活動對象:
    成都__學(xué)校__學(xué)院20__級新生。
    活動流程:
    1.下班宣傳在大一新生晚自習(xí)期間,由部門負(fù)責(zé)人及委員分組進(jìn)行班級宣傳。吸引新生對于校學(xué)生會外聯(lián)部的興趣。下發(fā)部門申請表格(可復(fù)印),及解答他們對宣傳部的疑問。
    2.食堂門口設(shè)攤宣傳部門內(nèi)部安排,輪流在食堂門口設(shè)攤招納新人,及現(xiàn)場咨詢。
    3.黑板通知將部門面試時間及地點在黑板上進(jìn)行通知。
    4.面試對報道人員進(jìn)行面試及了解。
    5.整理報名表格及入取人員名單經(jīng)討論,選出入取名單。并進(jìn)行通知。
    面試標(biāo)準(zhǔn):
    個性在創(chuàng)作方面具有自己獨特的個性,突發(fā)奇想。
    創(chuàng)新對于舊事物有新想法,有別于一格的創(chuàng)新思維。
    時尚對于現(xiàn)如今的繪畫及海報格局具有時代感,畫出別于以往的風(fēng)格。
    實力有一定的繪畫功底或書法功底。
    責(zé)任心以部門利益為榮。
    素質(zhì)具有良好素質(zhì),虛心好學(xué),謙遜禮貌。
    注意事項:
    1.宣傳時,時刻謹(jǐn)記校學(xué)生會的身份,禮貌親切待人。
    2.咨詢時,需耐心細(xì)致的解答同學(xué)的詢問。
    3.不徇私舞弊,嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行納新,一切以部門利益為重。
    大學(xué)生部門招新策劃案篇二
    3、活動地點:學(xué)院正門
    4、參與對象:大一新生
    5、組辦單位:啟明星服務(wù)社(模擬公司)
    6、策劃人:
    新學(xué)年,學(xué)院遷址新校區(qū),迎來新的發(fā)展。啟明星服務(wù)社也即將迎來蓬勃發(fā)展的好勢頭。為繼承并發(fā)揚服務(wù)學(xué)生理念,提高更多大學(xué)生的核心競爭力,我社各部門將遵守社團(tuán)招新原則,為社團(tuán)注入一股新的血液。
    1、活動前五天,各部部長將本部職能介紹交給社長。
    2、活動前三天,宣傳部完成四張宣傳海報交于常務(wù)部,在學(xué)院餐廳等地張貼。
    3、活動前一天,宣傳部完成三個板報,分別是社團(tuán)簡介,各部門職能介紹,及社團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子名單。秘書處印好新生登記表和部長招新考核表。
    4、活動前當(dāng)晚,社團(tuán)開準(zhǔn)備工作會議,各部門明確工作任務(wù),積極做好準(zhǔn)備。
    5、招新當(dāng)日,社團(tuán)各部積極展開工作,熱情耐心地向新生介紹說明,展示我社風(fēng)采。
    6、招新結(jié)束,各部門分工,認(rèn)真收拾現(xiàn)場。
    1、宣傳部:將所制作海報按時張貼,在活動中將三個板報展出。
    2、秘書處:活動現(xiàn)場做好各部門考勤工作,制作考勤表。并認(rèn)真登記新成員。
    3、企劃部:印制并發(fā)企劃書。布置氣球,桌面。
    4、常務(wù)部:準(zhǔn)備好桌椅,搭建遮篷。
    5、網(wǎng)絡(luò)部:準(zhǔn)備電腦(備用一臺),音響。
    6、營銷部:開水,杯子。
    7、外事部:掛條幅。
    8、其他各部門配合分工部門的工作,做好應(yīng)急措施。
    附:
    1、活動預(yù)算160元,由外事部引資。
    2、招新當(dāng)天,各部長無特殊情況須提前到場,有事提前向社長請假。
    3、著正裝,佩戴胸卡(將此納入考勤中)
    4、應(yīng)對雨雪天氣,參與者應(yīng)做好防水防凍準(zhǔn)備,宣傳部門負(fù)責(zé)好板報遮擋工作。
    5、向新生介紹時,我們要耐心細(xì)致,展示社團(tuán)美好形象。
    6、必要時,社團(tuán)實踐部要為大家準(zhǔn)備午飯。
    7、活動資金各部大匯總,由社長簽章后上報秘書處。
    大學(xué)生部門招新策劃案篇三
    1、時間觀念:外聯(lián)強調(diào)高效率、高質(zhì)量,所以每個外聯(lián)人要有嚴(yán)格的時間觀念;
    4、良好的溝通、學(xué)習(xí)能力;
    5、對公眾事件的活動洞察力(即活動時間的把握、活動內(nèi)容的把握);
    6、具有非凡的口才和良好的心理素質(zhì);
    8、具有團(tuán)隊精神:在學(xué)生會的大家庭中只有我們,沒有我、
    8人(性別視能力而定)
    在以團(tuán)總支及主席的帶領(lǐng)下,張竟予攜副部龍劍定在本學(xué)年度 做好交接納新活動、
    有能力的你還在等什么?外聯(lián)部歡迎你的加入、
    注:報名表見附件一(可根據(jù)樣本自行復(fù)印)
    大學(xué)生部門招新策劃案篇四
    金色九月,xx師范大學(xué)迎來了“新的希望”,他們的到來為xx注入了新的血液,各個社團(tuán)也需要注入一股新的力量。新的環(huán)境,不一樣的氛圍意味著他們需要更多的鍛煉,此時步入大學(xué)的他們需要一個展示和鍛煉自己的平臺,以使自己各方面的才能得到發(fā)揮,而且面對圖書館的資源他們也不知道如何有效利用,陷入迷茫的他們需要有更多的人去引導(dǎo)。
    通過舉行招新活動,把更多的讀書愛好者納入讀者協(xié)會,促進(jìn)社團(tuán)的發(fā)展,同時也有利于大一新生更好的適應(yīng)大學(xué)生活,提高他們的文學(xué)修養(yǎng)。
    20xx年9月29日
    xx師范大學(xué)西區(qū)主干道
    讀者協(xié)會值班人員在西區(qū)主干道設(shè)立值班處準(zhǔn)備招新工作,招新工作的要求如下:
    值班人員要準(zhǔn)時到達(dá)值班地點;
    2.值班人員要熱情對待有意加入讀者協(xié)會的同學(xué),并認(rèn)真回答他們提出的相關(guān)問題;
    值班人員可以撤離值班處。但要求在招新期間值班初步的處于無人狀態(tài);
    5.招新報名工作結(jié)束后,要盡快落實招干工作。確立新進(jìn)人員的職務(wù)并分配相關(guān)工作;
    1.宣傳部:做好各方面的宣傳工作,使更多的人了解讀者協(xié)會,為招新工作做好鋪墊;
    大學(xué)生部門招新策劃案篇五
    為了保證我系社團(tuán)聯(lián)合會在新鮮的血液的注入,有足夠高素質(zhì)的后背力量,能夠有效的開展社團(tuán)聯(lián)合會工作。實現(xiàn)社團(tuán)干部新老交替、培養(yǎng)、為壯大社團(tuán)聯(lián)合會干部隊伍,保證社團(tuán)聯(lián)合會工作的連續(xù)性。充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,為了更好的服務(wù)學(xué)生,豐富學(xué)生的課余生活。社團(tuán)聯(lián)合會所帶的三大協(xié)會現(xiàn)將面向全系學(xué)生招新成員。
    考慮到場地有限,也為了有組織性,將分批設(shè)定招新時間,將于20年9月20日—20年9月22日19:00—21:30(如有變動另行通知)
    湖南第一師范學(xué)院中軸廣場(如當(dāng)日天氣有變另行通知)
    20xx級數(shù)學(xué)系大一新生
    共青團(tuán)湖南第一師范學(xué)院數(shù)學(xué)系委員會
    活動承辦:共青團(tuán)湖南第一師范學(xué)院數(shù)學(xué)系委員會
    第一部分:前期準(zhǔn)備
    1、各社團(tuán)提前做好活動策劃書注意相關(guān)內(nèi)容和活動工作的整體流程、
    4、由各社團(tuán)制作宣傳物品(宣傳板、海報、橫幅)
    5、由各社團(tuán)提前申請好當(dāng)日活動場點、桌椅等、提前
    準(zhǔn)備招新必須物品、
    6、由各社團(tuán)制作《招新通知》,整理招新相關(guān)宣傳單和表格,制作招新時間人員安排表、
    7、各社團(tuán)采購招新所需物品,要求在9月19日前物
    品全部到位、
    8、于9月20日至22日在理科樓設(shè)立招新值班點,
    為有意愿參與競聘人員提供咨詢服務(wù)一并發(fā)放接收報名表、
    此部分所需物品:報名表、中性筆、宣傳單、值班人員簽到
    表、礦泉水、長桌7至8張、椅子若干
    備注:各社團(tuán)要安排好值班表,提前布置好招新場地、
    第二部分:活動期間
    1、由各社團(tuán)負(fù)責(zé)活動場地,協(xié)助各部門布置招新活
    人員的安排的帶動,配合會長完成、
    2、由各社團(tuán)會員部負(fù)責(zé)通訊報道,材料整理、
    3、活動期間由各部門部長按輪班制負(fù)責(zé)咨詢宣傳
    4、參與競選的人員經(jīng)過面試之后,各部門根據(jù)所需
    情況招選人數(shù),并在招新結(jié)束后將名單交于社團(tuán)宣傳部、
    備注:招新結(jié)束后由社團(tuán)組織部清理現(xiàn)場,各部門將之前所借的都?xì)w還、
    第三部分:活動后期
    1、各部門負(fù)責(zé)人根據(jù)招新結(jié)構(gòu)結(jié)合招收人數(shù)等各方
    面要求,確定入選名單,并上報社團(tuán)聯(lián)合會審核、主要由社團(tuán)聯(lián)合會會員部負(fù)責(zé)、
    2、各社團(tuán)財務(wù)部上報本次活動社聯(lián)所花費的經(jīng)費、
    備注:
    1、此次招新活動我們未來的發(fā)展,各部門需積極配合。認(rèn)真完成,相互協(xié)作、
    2、為應(yīng)付特殊情況,參與人員需保持通信,隨時待命、
    3、活動期間,注意場地衛(wèi)生,注意禮貌用語,耐心講解,全體人員需佩戴好校牌、
    1、各部門的人員均要按照主席團(tuán)的安排高效率高質(zhì)量開展招新活動、
    3、在中軸廣場設(shè)點當(dāng)天若遇到下雨的惡劣天氣,可延期進(jìn)行,在撤離前需報主席團(tuán)批準(zhǔn)、
    4、各部門要充分挖掘有能力有潛力的新生加入該部門、
    1、整個活動按計劃圓滿完成,各部門配合默契,各成員積極很高。
    大學(xué)生部門招新策劃案篇六
    一切為了同學(xué)。
    我院外聯(lián)部在我院黨總支團(tuán)總支的領(lǐng)導(dǎo)下主要以拓寬院、校際交流工作為主題,以增進(jìn)校企合作關(guān)系為工作重點,旨在向外展示學(xué)校學(xué)生的真我風(fēng)采,努力提高我院學(xué)生會在社會上的知名度,為學(xué)生會和各項活動籌集資金,外聯(lián)部的宗旨是“一切為了同學(xué)”。外聯(lián)部全面負(fù)責(zé)我院學(xué)生會的對外交流聯(lián)絡(luò)工作以及在活動的順利進(jìn)行過程中起著不可或缺的作用。
    1、增加同學(xué)與社會的接觸機會,同時為同學(xué)們提供社會實踐機會。
    2、促進(jìn)學(xué)院與外界進(jìn)行學(xué)術(shù)、文化、藝術(shù)、文娛等方面交流。積極為學(xué)院的各種活動拉贊助。平時密切注意一些與同學(xué)們相關(guān)的廠商,發(fā)掘潛在的贊助商,洞察潛在贊助商的合作意向,及時收集信息,力求學(xué)院與企業(yè)雙贏,為我院美譽度的提升堅持做不懈的努力。
    3、與兄弟學(xué)院密切聯(lián)系,把各兄弟院的成功管理經(jīng)驗和優(yōu)秀活動引進(jìn)我院,為其他各職能部門提供信息支持;進(jìn)一步加強與其他院間的聯(lián)系,做好橋梁紐帶工作,取其精華,學(xué)習(xí)他們的經(jīng)驗,借鑒其可行的方法。以完善我院學(xué)生會的工作。
    4、每次活動做到有書面策劃、書面總結(jié)。計劃要得到院團(tuán)總支批準(zhǔn)后方可實施,并要嚴(yán)格按照計劃實施,如遇不可抗力因素須臨時更改計劃,也應(yīng)盡快與學(xué)院聯(lián)絡(luò)商妥后在做定奪。活動結(jié)束后要及時收集來自各方面的反饋意見,并從中汲取經(jīng)驗教訓(xùn),將之列入總結(jié)之中,以方便日后存檔學(xué)習(xí)。
    5、保持和發(fā)揚學(xué)院優(yōu)良傳統(tǒng),樹立本學(xué)院健康、進(jìn)取、創(chuàng)新的良好形象。時刻牢記自己是傳媒工程學(xué)院的一員,愛院如愛家,積極宣傳我院的良好形象,全面提升我院的知名度與美譽度。
    6、發(fā)揮本部門特色,加強與其它部門的聯(lián)系共同搞好學(xué)生工作。同的學(xué)生會的其他部門團(tuán)結(jié)合作,積極協(xié)調(diào)其他部門工作,為建設(shè)我院良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境,文化氛圍共同努力。
    8、加強自身建設(shè)和理論學(xué)習(xí),提高自身能力與業(yè)務(wù)素質(zhì)。以身作則,努力學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識,嚴(yán)格要求自己,加強道德修養(yǎng),為學(xué)院樹立良好的形象盡自己的一份力量。
    1、時間觀念:外聯(lián)強調(diào)高效率、高質(zhì)量,所以每個外聯(lián)人要有嚴(yán)格的時間觀念;
    4、良好的溝通、學(xué)習(xí)能力;
    5、對公眾事件的活動洞察力(即活動時間的把握、活動內(nèi)容的把握);
    6、具有非凡的口才和良好的心理素質(zhì);
    8、具有團(tuán)隊精神:在學(xué)生會的大家庭中只有我們,沒有我。
    在以團(tuán)總支及主席的帶領(lǐng)下,張竟予攜副部龍劍定在本學(xué)年度做好交接納新活動。
    外聯(lián)部是最鍛煉人交際能力和溝通水平的部門,注重學(xué)習(xí)能力與社會實踐相結(jié)合,為大學(xué)生的學(xué)習(xí)就業(yè)雙發(fā)展提高了有力保證。
    有能力的你還在等什么?外聯(lián)部歡迎你的加入。
    注:報名表見附件一(可根據(jù)樣本自行復(fù)印)
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    大學(xué)生部門招新策劃案篇七
    策劃書即對某個未來的活動或者事件進(jìn)行策劃,并展現(xiàn)給讀者的文本;策劃書寫作。策劃書是目標(biāo)規(guī)劃的文字書,是實現(xiàn)目標(biāo)的指路燈。以下是小編整理的大學(xué)里部門招新策劃書,歡迎閱讀!
    金色九月,xx師范大學(xué)迎來了“新的希望”,他們的到來為xx注入了新的血液,各個社團(tuán)也需要注入一股新的力量。新的環(huán)境,不一樣的氛圍意味著他們需要更多的鍛煉,此時步入大學(xué)的他們需要一個展示和鍛煉自己的平臺,以使自己各方面的才能得到發(fā)揮,而且面對圖書館的資源他們也不知道如何有效利用,陷入迷茫的他們需要有更多的人去引導(dǎo)。
    通過舉行招新活動,把更多的讀書愛好者納入讀者協(xié)會,促進(jìn)社團(tuán)的發(fā)展,同時也有利于大一新生更好的適應(yīng)大學(xué)生活,提高他們的文學(xué)修養(yǎng)。
    20xx年9月29日。
    xx師范大學(xué)西區(qū)主干道。
    讀者協(xié)會值班人員在西區(qū)主干道設(shè)立值班處準(zhǔn)備招新工作,招新工作的要求如下:
    1.8:30值班人員要準(zhǔn)時到達(dá)值班地點;
    2.值班人員要熱情對待有意加入讀者協(xié)會的同學(xué),并認(rèn)真回答他們提出的相關(guān)問題;
    4.17:30值班人員可以撤離值班處。但要求在招新期間值班初步的處于無人狀態(tài);
    5.招新報名工作結(jié)束后,要盡快落實招干工作。確立新進(jìn)人員的職務(wù)并分配相關(guān)工作;
    1.宣傳部:做好各方面的宣傳工作,使更多的人了解讀者協(xié)會,為招新工作做好鋪墊;
    4.辦公室:對整個招新過程的花費進(jìn)行總結(jié)計算,并對宣傳稿的發(fā)放進(jìn)行合理安排。
    1.辦公室扶著工作結(jié)束后各項數(shù)據(jù)的整理工作;
    2.各各個部門相關(guān)負(fù)責(zé)人扶著好笨不工作人員的安排事宜;
    3.協(xié)會人員共同商討本次招新工作的不足之處與點睛之筆,為以后各項工作的提高其類經(jīng)驗。
    招新工作的舉行,不僅使讀者協(xié)會充滿了生機,為協(xié)會的發(fā)展下堅實的基礎(chǔ),有利于發(fā)展學(xué)生的讀書興趣,豐富校園文化。
    大學(xué)生部門招新策劃案篇八
    為了保證系團(tuán)委學(xué)生會有新鮮的血液的注入有足夠高素質(zhì)的后備力量能更有效地開展學(xué)生會工作實現(xiàn)學(xué)生會干部的新老交替培養(yǎng)和壯大學(xué)生會干伍保證學(xué)生會工作的連續(xù)性充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用鼓勵大學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習(xí)必要的科學(xué)文化知識外還應(yīng)多投入學(xué)校的各種活動中積極的鍛煉自己使自己的“德、智、體、美、勞”全面發(fā)展以及培養(yǎng)自己的服務(wù)精神增強服務(wù)學(xué)院、服務(wù)同學(xué)、服務(wù)社會的能力信息技術(shù)系團(tuán)委學(xué)生會決定開展招收新成員工作。
    1、方向:面向信息工程系屆新生有想法的人進(jìn)入團(tuán)委學(xué)生會工作學(xué)習(xí)有信心處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系的有為同學(xué)。
    2、要求:能夠吃苦耐勞、責(zé)任心強、做事認(rèn)真主動細(xì)致有較強的創(chuàng)新能力、應(yīng)變能力組織能力具有較強的團(tuán)隊合作意識個人能夠服從組織安排。
    各部門根據(jù)自身實際情況自由把握在招新活動進(jìn)行前將初步計劃招收人數(shù)上報團(tuán)學(xué)會指導(dǎo)老師。
    1、招新地點:在食堂門口舉行招新報名活動在教學(xué)樓三個教室舉行首輪在教學(xué)樓教室舉行復(fù)試。
    在招新、錄用過程中嚴(yán)格秉承公平公正的原則在招新會議的精神指導(dǎo)下由主席團(tuán)嚴(yán)格分配各部門職責(zé)和管轄階段各部門通力協(xié)作。體現(xiàn)工作開展的好壞不是硬性要求由多高而是充分運用各部門的優(yōu)勢資源大家協(xié)同工作在提高工作效率的同時加強團(tuán)委學(xué)生會內(nèi)部委員之間的交流與合作在協(xié)同工作中加深了解提高整體效率和作風(fēng)使團(tuán)委學(xué)生會這棵大樹常青。
    前期準(zhǔn)備與宣傳
    在活動開始前兩周召開招新工作會議組織研究招新活動的開展方式應(yīng)取得的工作成果和注意事項由各部門負(fù)責(zé)任擔(dān)任各階段的負(fù)責(zé)任務(wù)開始進(jìn)行招新的各項前期準(zhǔn)備工作。
    由主席團(tuán)提前兩周向?qū)W校場地主管部門申請招新報名場地和兩次面試時需要的教室面試教室~個部門一個教室為宜。負(fù)責(zé)宣傳的宣傳部在宣傳方向的指導(dǎo)下認(rèn)真制作校園海報、展板積極做好招新宣傳工作。學(xué)習(xí)部和組織部負(fù)責(zé)好報名表、各部門簡介以及相關(guān)文件的收集與整理等。
    1、報名活動準(zhǔn)備
    在日時舉行招新報名活動由當(dāng)天值班部門組織人員提前半小時到場搬運桌子展板等必須物品做好報名現(xiàn)場的各項工作。報名活動開始應(yīng)做好相應(yīng)的接待工作并認(rèn)真告知關(guān)注面試時間地點的張貼(若有改變另行通知)。兩餐和午休時間各部門分配人員做好留守值班工作。
    2、確定報名人數(shù)
    報名截止后各部門成員積極協(xié)作本著公平公正的原則確定報名人數(shù)并做認(rèn)真好審核工作確定各部門參與首輪面試的人員名單。
    1、面試公告海報
    各部門將初試復(fù)試面試時間、地點、參與面試人員名單及時提交到相應(yīng)負(fù)責(zé)部門負(fù)責(zé)部門應(yīng)認(rèn)真制作公告海報在宣傳欄張貼公示面試信息。
    2、面試辦法(面試分為初試和復(fù)試)
    初試:應(yīng)招同學(xué)依公告海報在面試時間到指定教室等候面試部門成員做好相關(guān)組織工作。面試時各部門成員交叉協(xié)同工作在負(fù)責(zé)部門領(lǐng)導(dǎo)下完成初試任務(wù)而沒能來的同學(xué)視為棄權(quán)處理。
    整個面試過程可包括以下個環(huán)節(jié):
    初試結(jié)束各部門認(rèn)真審核面試人員信息稟著公平公正原則。以各部門成員投票的形式選出通過人員名單并交辦公室由系領(lǐng)導(dǎo)審查公布復(fù)試人員名單。
    復(fù)試環(huán)節(jié):(待定)
    注意事項:
    1)、各部門要按照團(tuán)委學(xué)生會主席團(tuán)的統(tǒng)一安排高效的開展招新工作
    2)、各部門之間要團(tuán)結(jié)合作把這次招新工作做好
    3)、各部門要發(fā)揮自己部門的優(yōu)勢全力挖掘有能力有潛力的新生加入該部門。
    九:負(fù)責(zé)部門
    總負(fù)責(zé):主席團(tuán)代理:陳雄陳浩潘征肖維 協(xié)作人員:各個部門代理
    大學(xué)生部門招新策劃案篇九
    社團(tuán)的發(fā)展需要更多新生力量的加入,新學(xué)期開始,為了壯大社團(tuán),使翔鷹勵志協(xié)會更好地發(fā)展下去,協(xié)會需要為今后的發(fā)展注入新的活力,增強協(xié)會發(fā)展的動力。對于新生而言,從高中來到大學(xué),一切都是新奇的,對大學(xué)的學(xué)習(xí)充滿了激情,特別需要一個適合自己的廣闊的舞臺去鍛煉和展現(xiàn)自己的能力,所以,我們招新的時候,既可以提高社團(tuán)的影響力,又可以為廣大新生提供一個與人溝通、展示自我能力、活動執(zhí)行能力和提高自我各項能力的平臺。
    20xx年9月20日至20xx年9月21日
    新區(qū)籃球場
    翔鷹勵志協(xié)會會長、副會長、各部門的部長及部分老成員
    (1)在20xx年9月20日前(即大一新生軍訓(xùn)結(jié)束前),做好有關(guān)翔鷹勵志協(xié)會各方面的宣傳工作。如:張貼海報、發(fā)宣傳單。
    (2)招新當(dāng)天所有人集隊,一起抬桌子、椅子,并放于地點較顯眼的地方。
    (3)將關(guān)于翔鷹勵志協(xié)會的介紹、各部門的簡介的展板放于桌子旁,讓新生一目了然,并在桌子上貼好宣傳標(biāo)語。
    (4)招新活動過程中,安排好值勤人員,務(wù)必做到新生報到時報到處有人。
    (5)在招新點報名時需按要求填寫表格。
    (1)招新時所填寫的表格應(yīng)準(zhǔn)備充分,避免發(fā)生表格不夠的情況
    (2)分配好每位成員應(yīng)做的事,安排好人收取社費
    (3)招新點應(yīng)選好,若新籃球場無位置時,馬上尋找另一處適合的位置
    (4)新生詢問社團(tuán)有關(guān)信息,執(zhí)勤人員講解應(yīng)簡潔明了
    礦泉水:4元
    宣傳單:33元
    海報:40元
    總計:77元
    (1)準(zhǔn)備好打掃衛(wèi)生的道具,保持招新點的清潔
    (2)準(zhǔn)備好大傘,遇到下雨時及時打開雨傘以防展板受損
    (3)各成員準(zhǔn)備好防暑工作,避免中暑
    (4)多準(zhǔn)備幾支中性筆,保證新生報名時有筆可用
    (1)所有負(fù)責(zé)人搬來的桌、椅在招新結(jié)束后放回原地
    (2)安排好人打掃現(xiàn)場
    (3)招新結(jié)束后,招新的表格應(yīng)統(tǒng)一整理后收好。
    大學(xué)生部門招新策劃案篇十
    由學(xué)院學(xué)生會統(tǒng)一安排。
    經(jīng)濟(jì)學(xué)院xx級全體新生;
    宣傳—面試—試用1個月—正式錄用
    (1)前期宣傳——向新生宣傳體育部
    (一)利用我們獨特優(yōu)勢,在軍訓(xùn)期間向新生們宣傳我們體育部
    (二)用表格、文字、圖片等形式向大一新生介紹我們體育部的前世今生以及人員構(gòu)成,并大致向他們介紹我們一年里的基本工作,相信他們會對這個一直以來都不缺激情的集體充滿期待和向往。
    (2)面試——考察他們是否符合“招新要求”
    具體流程:
    (一)每人做簡短的自我介紹(2—3分鐘),包含自己的基本情況
    以及簡單的工作經(jīng)歷等內(nèi)容??疾炱湔Z言的連貫性以及表達(dá)概括能力。
    (二)自由陳述題
    針對每個人前面的自我介紹,依據(jù)每個人不同的特長,對其提出一個可探討得問題,讓其自由發(fā)揮,以次考察其組織語言能力,以及是否具有自己的思想和創(chuàng)新力或是對問題的獨到見解。(可給適當(dāng)?shù)臏?zhǔn)備時間)
    (三)事先準(zhǔn)備一些問題,
    每個面試的新生先進(jìn)行題目的問答。
    具體問題有:
    1、為什么選擇體育部?
    2、有什么興趣愛好,這些愛好對體育部有什么幫助?
    3、有沒有座右銘?
    4、你認(rèn)為體育部中男生和女生各有什么優(yōu)勢?
    5、怎么看待你和上級的關(guān)系?
    6、你和你的上級有矛盾了你會怎么解決?
    7、你認(rèn)為你的上級的做法是錯誤的,你有什么好的方法處理?
    8、你覺得體育部是干什么的?
    9、在你來面試之前了解過體育部么?
    10、說說自己的優(yōu)缺點?
    11、對于體育運動項目了解多少?
    12、能不能當(dāng)體育項目的裁判?
    13、能不能很好的組織一場比賽,如果能說說你的想法,如何能組織的好?
    14、舉一個例子說明你是如何建立一個目標(biāo)然后怎么去實現(xiàn)它的?
    15、你認(rèn)為體育部的人是什么樣的?
    16、初次見面說說對我們的看法?
    17、對于舉辦籃球賽你有哪些預(yù)見性的困難?
    18、談一次你失敗的經(jīng)歷?
    19、如果我們錄用你了,你將怎么展開工作?
    20、進(jìn)大學(xué)已有1個月了,請總結(jié)一下你對大學(xué)的認(rèn)識以及對大學(xué)的印象。
    21、如果進(jìn)入學(xué)生會,當(dāng)你和部長的意見不一致是你怎么處理?
    22、對于一項工作,一般情況下你愿意個人完成還是團(tuán)隊合作完成?
    23、如果部門內(nèi)部出現(xiàn)你不喜歡的人,你如何處理?
    25、如果你進(jìn)入了學(xué)生會,你怎樣看待學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系,你會怎樣處理好二者關(guān)系?
    26、 、有時由于某些原因,可能會叫你一個人去做某些事,你會推
    遲還是會樂意去做,是會敷衍了事還是會認(rèn)真完成,為什么?
    27、體育部是一個很辛苦的部門,當(dāng)你身邊的其他干事出現(xiàn)懈怠情緒是你會如何幫助他們調(diào)節(jié)?認(rèn)真回答,自己是否能吃苦。
    試用期——在此時間段內(nèi),利用各種機會考察干事們,主要考察敢于擔(dān)當(dāng)、為人處事、樂于奉獻(xiàn)等方面的能力。
    正式錄用后——帶領(lǐng)干事一起修訂部門工作計劃,并和他們一起為之不懈努力。
    1、有高度的責(zé)任心、團(tuán)隊精神、集體榮譽感
    2、勤奮踏實、能吃苦有耐心
    3、有端正的工作態(tài)度,基本的大局觀,對體育有一定興趣以及不變的工作熱情
    4、具有一定的創(chuàng)新精神和交際能力,并有信心能夠處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系
    5、與人和善、樂于助人、注重文明禮讓、樂于奉獻(xiàn)
    大學(xué)生部門招新策劃案篇十一
    部門招新是一個部門乃至一個社團(tuán)的傳承關(guān)鍵,下面小編整理了部門招新。
    策劃書。
    歡迎閱讀!
    (一)、部門介紹。
    生活部是以日常生活為主要對象的部門,主要負(fù)責(zé)國基生活區(qū)的餐廳、宿舍以及學(xué)生會倉庫財物。生活部有著重要的地位,主要體現(xiàn)在日常生活中:
    1.餐廳。
    餐廳衛(wèi)生安全與否,直接關(guān)系著同學(xué)們的身體健康及對學(xué)校的影響有這莫大得關(guān)系,所以搞好餐廳問題是與每個同學(xué)的利益息息相關(guān)的。
    2.宿舍。
    宿舍是我們?nèi)粘I詈托菹⒌牡胤剑奚岬挠布O(shè)施的完備與否,和同學(xué)們的住宿質(zhì)量和安全有這很大的關(guān)系。
    所以生活部是最貼近同學(xué)的一個部門,而在招納新的血液的時候,要經(jīng)過嚴(yán)格的選拔,才能更好的為同學(xué)們服務(wù),真正做到“全心全意為同學(xué)們服務(wù)”的宗旨。
    (二)、招新目的。
    為了提高校學(xué)生會的辦事效率、充實其中堅力量、更進(jìn)一步完善和做好我院的學(xué)生工作,也為了給新生一個施展自己才華的舞臺,招納一些有才之士到我們學(xué)生會當(dāng)中,以更好的為廣大師生服務(wù)。
    (三)、招新對象。
    2019屆新生。
    (四)、招新條件。
    條件一。
    要了解一些應(yīng)招部門的一些基本知識,只有對部門有一定了解,才能在成為真正的干事時候才能為廣大的同學(xué)更好的服務(wù),如果不能正確認(rèn)識,那只能說是盲目的,沒有目標(biāo)的人。
    條件二。
    要有耐心,有毅力,在學(xué)生會工作中有時候會占用大量時間,和很長的一段時間,這就要有耐心,有毅力只有堅持不懈的人才能夠更好的勝任這份工作。
    條件三。
    有機智的頭腦和善變能力,在學(xué)生會工作中會遇到各種意想不到的問題,就要求有應(yīng)變極強的頭腦在應(yīng)對尷尬的局面,如果沒有基本的應(yīng)變能力不僅對自己的形象不好,也可能對學(xué)生會帶來不好的影響。
    條件四。
    要有責(zé)任心,我們通常說“天下興亡,匹夫有責(zé)”無論一個國家還是一個集體,都要有責(zé)任心,一個沒有責(zé)任心的人,就是對自己不負(fù)責(zé),對集體不負(fù)責(zé),就不會做好自己的本職工作,也不會擔(dān)起屬于自己的那份責(zé)任,相反擔(dān)起了這份責(zé)任,每個人就會各司其職,工作就會變得井井有條。
    條件五。
    要有組織和協(xié)調(diào)能力,在工作中要善于利用集體的效應(yīng),比如:我國的資源一樣,除以13億人,那么人均就會很少很少,一件事情也一樣除以一個集體那那么就變成了一些芝麻小事了,所以通過協(xié)調(diào)、組織把大家的積極性、團(tuán)結(jié)性集中起來,有計劃、有組織的做好每一件事,和其他的兄弟部門搞好關(guān)系,真正做到“相親相愛一家人,全心全意為同學(xué)服務(wù)”。
    條件六。
    要有創(chuàng)新的能力,在部門的活動中,時常需要亮點、新點來吸引更多的同學(xué)參與到其中,所以需要在活動中去創(chuàng)新,早在商朝時期,商湯王的臉盆上就刻有“茍日新,日日新,又日新”這九個字。所以說創(chuàng)新能力也很重要。
    (五)、招新人數(shù)。
    正式新干事10人。
    備注:初試錄用人員(根據(jù)應(yīng)聘者人數(shù)制定)。
    復(fù)試錄用人員(根據(jù)應(yīng)聘者成績制定)。
    施政錄用人員(根據(jù)應(yīng)聘者成績制定)。
    正式錄用10人。
    一、招新目的。
    為了保證院學(xué)生會宣傳部有新鮮的血液的注入,有足夠高素質(zhì)的后備力量,能更有效地開展學(xué)生會宣傳工作,培養(yǎng)和壯大學(xué)生會宣傳部干事隊伍,保證學(xué)生會宣傳工作的連續(xù)性,充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,服務(wù)學(xué)院、服務(wù)同學(xué)。
    二、招新工作小組。
    負(fù)責(zé)人:宣傳部部長呂羅仙。
    (一)招新對象10級現(xiàn)代科技學(xué)院新生。
    (二)招新要求。
    1、承認(rèn)學(xué)生會章程和宣傳部章程,自覺遵守宣傳部各項。
    規(guī)章制度。
    2、思想品德好,工作積極主動,耐心細(xì)心,責(zé)任心強,肯吃苦耐勞。
    3、有一定的自我鍛煉,自我管理意識,有組織能力。
    4、具有團(tuán)隊合作精神,能夠積極主動向宣傳部靠攏。
    5、有良好的美術(shù)和書法功底。對海報宣傳設(shè)計等能提出創(chuàng)新型建議。
    (三)招新人數(shù)20人。
    (四)招新形式。
    在招新時間內(nèi),申請人到指定地點進(jìn)行登記報名。初步篩選整理之后,進(jìn)行面試,然后進(jìn)行復(fù)試,合格后方可進(jìn)入宣傳部工作。個別才能優(yōu)異者可不進(jìn)行復(fù)試直接進(jìn)入。
    (五)招新時間及地點待定。
    四、招新流程。
    (一)前期宣傳。
    1、具體流程。
    (1)宣傳部利用海報的形式告知招新的信息。
    (2)擺攤點宣傳招新信息,并且詳細(xì)介紹宣傳部部門的職責(zé),介紹有關(guān)招新的事宜。
    大學(xué)生部門招新策劃案篇十二
    金色九月,xx師范大學(xué)迎來了“新的希望”,他們的到來為xx注入了新的血液,各個社團(tuán)也需要注入一股新的力量。新的環(huán)境,不一樣的氛圍意味著他們需要更多的鍛煉,此時步入大學(xué)的他們需要一個展示和鍛煉自己的平臺,以使自己各方面的才能得到發(fā)揮,而且面對圖書館的資源他們也不知道如何有效利用,陷入迷茫的他們需要有更多的人去引導(dǎo)。
    通過舉行招新活動,把更多的讀書愛好者納入讀者協(xié)會,促進(jìn)社團(tuán)的發(fā)展,同時也有利于大一新生更好的適應(yīng)大學(xué)生活,提高他們的文學(xué)修養(yǎng)。
    20xx年9月29日。
    xx師范大學(xué)西區(qū)主干道。
    讀者協(xié)會值班人員在西區(qū)主干道設(shè)立值班處準(zhǔn)備招新工作,招新工作的要求如下:
    值班人員要準(zhǔn)時到達(dá)值班地點;
    值班人員可以撤離值班處。但要求在招新期間值班初步的處于無人狀態(tài);
    大學(xué)生部門招新策劃案篇十三
    引導(dǎo)、吸引更多的熱血青年參加到這個熱情磅礴的部門為先生會體育部注入新穎血液,進(jìn)一步增強先生會體育部隊伍建立,為學(xué)院體育事業(yè)更好的開展、進(jìn)步全院師生的體育熱情、為酷愛體育的重生營建一個展現(xiàn)自我、發(fā)揚有限才干的舞臺。同時秉承“家文明〞的主旨勾結(jié)各兄弟部門,為先生會的全體開展做出應(yīng)有的奉獻(xiàn),為先生會培育合格的接班人。
    由學(xué)院先生會一致布置。
    經(jīng)濟(jì)學(xué)院xx級全體重生。
    宣傳―面試―試用1個月―正式錄用。
    〔1〕后期宣傳――向重生宣傳體育部。
    〔一〕應(yīng)用我們共同優(yōu)勢,在軍訓(xùn)時期向重生們宣傳我們體育部。
    〔二〕用表格、文字、圖片等方式向大一重生引見我們體育部的前世今生以及人員構(gòu)成,并大致向他們引見我們一年里的根本任務(wù),置信他們會對這個不斷以來都不缺熱情的個人充溢等待和向往。
    〔2〕面試――調(diào)查他們能否契合“招新要求〞。
    詳細(xì)流程:
    〔一〕每人做冗長的自我引見〔2―3分鐘〕,包括本人的根本狀況。
    以及復(fù)雜的任務(wù)閱歷等外容。調(diào)查其言語的連接性以及表達(dá)概括才能。
    〔二〕自在陳說題。
    〔三〕事前預(yù)備一些成績,
    每個面試的重生先進(jìn)展標(biāo)題的問答。
    詳細(xì)成績有:
    1、為什么選擇體育部?
    2、有什么興味喜好,這些喜好對體育部有什么協(xié)助?
    3、有沒有座右銘?
    4、你以為體育部中男生和女生各有什么優(yōu)勢?
    5、怎樣對待你和下級的關(guān)系?
    6、你和你的下級有矛盾了你會怎樣處理?
    7、你以為你的下級的做法是錯誤的,你有什么好的辦法處置?
    8、你覺得體育部是干什么的?
    9、在你來面試之前理解過體育部么?
    10、說說本人的優(yōu)缺陷?
    11、關(guān)于體育運動工程理解多少?
    12、能不克不及當(dāng)體育工程的裁判?
    13、能不克不及很好的組織一場競賽,假如能說說你的想法,如何能組織的好?
    14、舉一個例子闡明你是如何樹立一個目的然后怎樣去完成它的?
    15、你以為體育部的人是什么樣的?
    16、初次見面說說對我們的看法?
    17、關(guān)于舉行籃球賽你有哪些預(yù)見性的困難?
    18、談一次你失敗的閱歷?
    19、假如我們錄用你了,你將怎樣展開任務(wù)?
    20、進(jìn)大學(xué)已有1個月了,請總結(jié)一下你對大學(xué)的看法以及對大學(xué)的印象。
    21、假如進(jìn)退學(xué)生會,當(dāng)你和部長的意見不分歧是你怎樣處置?
    22、關(guān)于一項任務(wù),普通狀況下你情愿團(tuán)體完成還是團(tuán)隊協(xié)作完成?
    23、假如部門外部呈現(xiàn)你不喜歡的.人,你如何處置?
    25、假如你進(jìn)入了先生會,你怎樣對待學(xué)習(xí)和任務(wù)的關(guān)系,你會怎樣處置好二者關(guān)系?
    27、體育部是一個很辛勞的部門,當(dāng)你身邊的其他干事呈現(xiàn)懶惰心情是你會如何協(xié)助他們調(diào)理?仔細(xì)答復(fù),本人能否能享樂。
    試用期――在此工夫段內(nèi),應(yīng)用各種時機調(diào)查干事們,次要調(diào)查勇于擔(dān)當(dāng)、為人處事、樂于貢獻(xiàn)等方面的才能。
    正式錄用后――帶著干事一同修訂部門任務(wù)方案,并和他們一同為之不懈努力。
    1、有高度的責(zé)任心、團(tuán)隊精神、個人榮譽感。
    2、勤勞踏實、能享樂有耐煩。
    3、有端正的任務(wù)態(tài)度,根本的大局觀,對體育有必然興味以及不變的任務(wù)熱情。
    4、具有必然的創(chuàng)新精神和交際才能,并有決心可以處置好學(xué)習(xí)和任務(wù)的關(guān)系。
    5、與人和藹、樂于助人、注重文明禮讓、樂于貢獻(xiàn)。
    大學(xué)生部門招新策劃案篇十四
    又時嶄新的一年沖沖來到,新一屆的學(xué)子懷著激動的情緒漫步踏入大學(xué)的殿堂,值此佳期,xx文學(xué)社全體成員歡迎各位同學(xué)的到來,期望通過這個活動讓更多同學(xué)人了解xx文學(xué)社的基本狀況,同時也真誠的邀請大家能參與到我們這個群眾,一齊攜手,共同奮斗。在過去的時光里,xx文學(xué)社在有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的支持和各位新老團(tuán)員的共同努力下開展一系列的文學(xué)類等活動并取得了輝煌的佳績,得到了廣大師生的認(rèn)可,故xx文學(xué)社在xx理工學(xué)院有著深遠(yuǎn)的歷史與輝煌。
    隨著時光的推移,很多社員成員迫于時光的壓力不得已離開學(xué)校到社會發(fā)展,xx文學(xué)社也不例外,因此,注入新鮮血液成為了一種必然,同時本社團(tuán)也影響著xx理工學(xué)院的文化氣息,為此,為了本社團(tuán)的發(fā)展需要,也為了用心響應(yīng)學(xué)校的文化號召,本社團(tuán)決定開展2015年的社員招新活動。期望能借此活動到達(dá)以下效果。
    1、宣傳xx文學(xué)社,使其所有學(xué)生了解xx文學(xué)社了解社團(tuán)的的基本狀況。
    2、招進(jìn)對文學(xué)感情去的同學(xué)及其有特殊潛力的同學(xué),給予廣大學(xué)生一個自我發(fā)展的平臺,讓大家在此讓自我的潛力得到鍛煉與升華,無論實在文字方面,還是在管理與組織潛力方面使其自我物盡其用,以讓我們的社團(tuán)能因為有你而更加輝煌。
    3、對于潛力不足而又對此感興趣的同學(xué),我們社團(tuán)秉承無私的精神,讓你在xx文學(xué)社得到應(yīng)有鍛煉與提升。
    4、xx文學(xué)社經(jīng)常與其他高校進(jìn)行文學(xué)交流活動,在此,能夠讓自我在鍛煉的同時讓自我隨著文字走得更遠(yuǎn)。
    xx理工學(xué)院全體同學(xué)。
    1、熱愛文學(xué),樂于上進(jìn)。
    2、服從組織安排,樂于奉獻(xiàn)自我的時光。
    3、工作用心,有上進(jìn)心,敢于創(chuàng)新。
    1、通過海報傳單等告知新同學(xué)有關(guān)xx文學(xué)社的報名的地點,時光等。
    2、學(xué)期開始,設(shè)有先關(guān)的招生點,廣大新生可通過xx文學(xué)社設(shè)的點進(jìn)行咨詢與報名。
    3、通過網(wǎng)站進(jìn)行告知(新浪微博,騰訊微博,百度貼吧…)。
    1、由xx文學(xué)社社長擬定招生的基本形式及其相應(yīng)的招新資料。
    2、xx文學(xué)社社長組織社團(tuán)各個部門干部開會進(jìn)行討論招新事宜并作相應(yīng)的人員安排。
    1、提前兩天到指定地點進(jìn)行海報的張貼。
    2、在軍訓(xùn)期間由xx文學(xué)社社員到指定的點進(jìn)行現(xiàn)場招新。
    3、活動結(jié)束后由社長做相應(yīng)的工作總結(jié)。
    大學(xué)生部門招新策劃案篇十五
    一、招新目的:
    為了保證系團(tuán)委學(xué)生會有新鮮的血液的注入有足夠高素質(zhì)的后備力量能更有效地開展學(xué)生會工作實現(xiàn)學(xué)生會干部的新老交替培養(yǎng)和壯大學(xué)生會干伍保證學(xué)生會工作的連續(xù)性充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用鼓勵大學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習(xí)必要的科學(xué)文化知識外還應(yīng)多投入學(xué)校的各種活動中積極的鍛煉自己使自己的“德、智、體、美、勞”全面發(fā)展以及培養(yǎng)自己的服務(wù)精神增強服務(wù)學(xué)院、服務(wù)同學(xué)、服務(wù)社會的能力信息技術(shù)系團(tuán)委學(xué)生會決定開展招收新成員工作。
    二、招新要求與方向:
    1、方向:面向信息工程系屆新生有想法的人進(jìn)入團(tuán)委學(xué)生會工作學(xué)習(xí)有信心處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系的有為同學(xué)。
    2、要求:能夠吃苦耐勞、責(zé)任心強、做事認(rèn)真主動細(xì)致有較強的創(chuàng)新能力、應(yīng)變能力組織能力具有較強的團(tuán)隊合作意識個人能夠服從組織安排。
    三、招新人數(shù)。
    各部門根據(jù)自身實際情況自由把握在招新活動進(jìn)行前將初步計劃招收人數(shù)上報團(tuán)學(xué)會指導(dǎo)老師。
    四、招新時間與地點:
    1、招新地點:在食堂門口舉行招新報名活動在教學(xué)樓三個教室舉行首輪在教學(xué)樓教室舉行復(fù)試。
    五、招新與錄用指導(dǎo):
    在招新、錄用過程中嚴(yán)格秉承公平公正的原則在招新會議的精神指導(dǎo)下由主席團(tuán)嚴(yán)格分配各部門職責(zé)和管轄階段各部門通力協(xié)作。體現(xiàn)工作開展的好壞不是硬性要求由多高而是充分運用各部門的優(yōu)勢資源大家協(xié)同工作在提高工作效率的同時加強團(tuán)委學(xué)生會內(nèi)部委員之間的交流與合作在協(xié)同工作中加深了解提高整體效率和作風(fēng)使團(tuán)委學(xué)生會這棵大樹常青。
    六、招新辦法:
    前期準(zhǔn)備與宣傳。
    在活動開始前兩周召開招新工作會議組織研究招新活動的開展方式應(yīng)取得的工作成果和注意事項由各部門負(fù)責(zé)任擔(dān)任各階段的負(fù)責(zé)任務(wù)開始進(jìn)行招新的各項前期準(zhǔn)備工作。
    由主席團(tuán)提前兩周向?qū)W校場地主管部門申請招新報名場地和兩次面試時需要的教室面試教室~個部門一個教室為宜。負(fù)責(zé)宣傳的宣傳部在宣傳方向的指導(dǎo)下認(rèn)真制作校園海報、展板積極做好招新宣傳工作。學(xué)習(xí)部和組織部負(fù)責(zé)好報名表、各部門簡介以及相關(guān)文件的收集與整理等。
    1、報名活動準(zhǔn)備。
    在日時舉行招新報名活動由當(dāng)天值班部門組織人員提前半小時到場搬運桌子展板等必須物品做好報名現(xiàn)場的各項工作。報名活動開始應(yīng)做好相應(yīng)的接待工作并認(rèn)真告知關(guān)注面試時間地點的張貼(若有改變另行通知)。兩餐和午休時間各部門分配人員做好留守值班工作。
    2、確定報名人數(shù)。
    報名截止后各部門成員積極協(xié)作本著公平公正的原則確定報名人數(shù)并做認(rèn)真好審核工作確定各部門參與首輪面試的人員名單。
    七、面試辦法。
    1、面試公告海報。
    各部門將初試復(fù)試面試時間、地點、參與面試人員名單及時提交到相應(yīng)負(fù)責(zé)部門負(fù)責(zé)部門應(yīng)認(rèn)真制作公告海報在宣傳欄張貼公示面試信息。
    2、面試辦法(面試分為初試和復(fù)試)。
    初試:應(yīng)招同學(xué)依公告海報在面試時間到指定教室等候面試部門成員做好相關(guān)組織工作。面試時各部門成員交叉協(xié)同工作在負(fù)責(zé)部門領(lǐng)導(dǎo)下完成初試任務(wù)而沒能來的同學(xué)視為棄權(quán)處理。
    整個面試過程可包括以下個環(huán)節(jié):
    初試結(jié)束各部門認(rèn)真審核面試人員信息稟著公平公正原則。以各部門成員投票的形式選出通過人員名單并交辦公室由系領(lǐng)導(dǎo)審查公布復(fù)試人員名單。
    復(fù)試環(huán)節(jié):(待定)。
    八:招新注意事項:
    注意事項:
    1)、各部門要按照團(tuán)委學(xué)生會主席團(tuán)的統(tǒng)一安排高效的開展招新工作。
    2)、各部門之間要團(tuán)結(jié)合作把這次招新工作做好。
    3)、各部門要發(fā)揮自己部門的優(yōu)勢全力挖掘有能力有潛力的新生加入該部門。
    九:負(fù)責(zé)部門。
    總負(fù)責(zé):主席團(tuán)代理:陳雄陳浩潘征肖維協(xié)作人員:各個部門代理。
    大學(xué)生部門招新策劃案篇十六
    為了保證系團(tuán)委學(xué)生會有新鮮的血液的注入有足夠高素質(zhì)的后備力量能更有效地開展學(xué)生會工作實現(xiàn)學(xué)生會干部的新老交替培養(yǎng)和壯大學(xué)生會干伍保證學(xué)生會工作的連續(xù)性充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用鼓勵大學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習(xí)必要的科學(xué)文化知識外還應(yīng)多投入學(xué)校的各種活動中積極的鍛煉自己使自己的“德、智、體、美、勞”全面發(fā)展以及培養(yǎng)自己的服務(wù)精神增強服務(wù)學(xué)院、服務(wù)同學(xué)、服務(wù)社會的能力信息技術(shù)系團(tuán)委學(xué)生會決定開展招收新成員工作。
    1、方向:面向信息工程系屆新生有想法的人進(jìn)入團(tuán)委學(xué)生會工作學(xué)習(xí)有信心處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系的有為同學(xué)。
    2、要求:能夠吃苦耐勞、責(zé)任心強、做事認(rèn)真主動細(xì)致有較強的創(chuàng)新能力、應(yīng)變能力組織能力具有較強的團(tuán)隊合作意識個人能夠服從組織安排。
    各部門根據(jù)自身實際情況自由把握在招新活動進(jìn)行前將初步計劃招收人數(shù)上報團(tuán)學(xué)會指導(dǎo)老師。
    1、招新地點:在食堂門口舉行招新報名活動在教學(xué)樓三個教室舉行首輪在教學(xué)樓教室舉行復(fù)試。
    在招新、錄用過程中嚴(yán)格秉承公平公正的原則在招新會議的精神指導(dǎo)下由主席團(tuán)嚴(yán)格分配各部門職責(zé)和管轄階段各部門通力協(xié)作。體現(xiàn)工作開展的好壞不是硬性要求由多高而是充分運用各部門的優(yōu)勢資源大家協(xié)同工作在提高工作效率的同時加強團(tuán)委學(xué)生會內(nèi)部委員之間的交流與合作在協(xié)同工作中加深了解提高整體效率和作風(fēng)使團(tuán)委學(xué)生會這棵大樹常青。
    前期準(zhǔn)備與宣傳。
    在活動開始前兩周召開招新工作會議組織研究招新活動的開展方式應(yīng)取得的工作成果和注意事項由各部門負(fù)責(zé)任擔(dān)任各階段的負(fù)責(zé)任務(wù)開始進(jìn)行招新的各項前期準(zhǔn)備工作。
    由主席團(tuán)提前兩周向?qū)W校場地主管部門申請招新報名場地和兩次面試時需要的教室面試教室~個部門一個教室為宜。負(fù)責(zé)宣傳的宣傳部在宣傳方向的指導(dǎo)下認(rèn)真制作校園海報、展板積極做好招新宣傳工作。學(xué)習(xí)部和組織部負(fù)責(zé)好報名表、各部門簡介以及相關(guān)文件的收集與整理等。
    1、報名活動準(zhǔn)備。
    在日時舉行招新報名活動由當(dāng)天值班部門組織人員提前半小時到場搬運桌子展板等必須物品做好報名現(xiàn)場的各項工作。報名活動開始應(yīng)做好相應(yīng)的接待工作并認(rèn)真告知關(guān)注面試時間地點的張貼(若有改變另行通知)。兩餐和午休時間各部門分配人員做好留守值班工作。
    2、確定報名人數(shù)。
    報名截止后各部門成員積極協(xié)作本著公平公正的原則確定報名人數(shù)并做認(rèn)真好審核工作確定各部門參與首輪面試的人員名單。
    1、面試公告海報。
    各部門將初試復(fù)試面試時間、地點、參與面試人員名單及時提交到相應(yīng)負(fù)責(zé)部門負(fù)責(zé)部門應(yīng)認(rèn)真制作公告海報在宣傳欄張貼公示面試信息。
    2、面試辦法(面試分為初試和復(fù)試)。
    初試:應(yīng)招同學(xué)依公告海報在面試時間到指定教室等候面試部門成員做好相關(guān)組織工作。面試時各部門成員交叉協(xié)同工作在負(fù)責(zé)部門領(lǐng)導(dǎo)下完成初試任務(wù)而沒能來的同學(xué)視為棄權(quán)處理。
    整個面試過程可包括以下個環(huán)節(jié):
    初試結(jié)束各部門認(rèn)真審核面試人員信息稟著公平公正原則。以各部門成員投票的形式選出通過人員名單并交辦公室由系領(lǐng)導(dǎo)審查公布復(fù)試人員名單。
    復(fù)試環(huán)節(jié):(待定)。
    注意事項:
    1)、各部門要按照團(tuán)委學(xué)生會主席團(tuán)的統(tǒng)一安排高效的開展招新工作。
    2)、各部門之間要團(tuán)結(jié)合作把這次招新工作做好。
    3)、各部門要發(fā)揮自己部門的優(yōu)勢全力挖掘有能力有潛力的新生加入該部門。
    九:負(fù)責(zé)部門。
    總負(fù)責(zé):主席團(tuán)代理:陳雄陳浩潘征肖維協(xié)作人員:各個部門代理。
    大學(xué)生部門招新策劃案篇十七
    又是一年四季更替,又是一年日新月異。轉(zhuǎn)眼一過,學(xué)生會又要更新。年年歲歲花相似,歲歲年年人不同。又到了新學(xué)年的學(xué)生會招新,去年的這個時候是我們在準(zhǔn)備應(yīng)聘,而今天是我們在準(zhǔn)備招聘。很高興今年能成為宣傳部的部長,作為部長我會帶領(lǐng)宣傳部的所有成員好好開展今年的招新工作,為這一年的工作開個好頭。
    為宣傳部注入新鮮血液,為宣傳部培養(yǎng)后備人才,培養(yǎng)擴大宣傳部隊伍,實現(xiàn)宣傳部精神的連續(xù)性。為了更好開展宣傳部工作,實現(xiàn)宣傳部新老更替,發(fā)揮學(xué)生的主體作用。輔助學(xué)生會開展工作。提高學(xué)生的素質(zhì)教育,培養(yǎng)學(xué)生的實踐能力,擴展見識。
    作為學(xué)校學(xué)生工作的窗口,起著對內(nèi)宣傳旅游系動態(tài)和對外展示旅游系風(fēng)貌的職責(zé),秉承學(xué)生會全心全意為同學(xué)服務(wù)的宗旨,我部通過建立和發(fā)揮各種宣傳陣地和海報、展板、噴繪等宣傳方式的作用,有效宣傳學(xué)生會內(nèi)各項活動,做到宣傳報道的時效性和創(chuàng)意性,樹立旅游系的良好形象。
    1招新對象:xx級新生。
    2招新人數(shù):510人(兩個設(shè)計,兩個寫字,兩個畫畫,男生占2/3)。
    3招新要求:工作積極熱情,辦事嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé),虛心好學(xué),有良好的團(tuán)隊合作能力;。
    熟練電子制作軟件(ps,ai)、會毛筆字的優(yōu)先。
    4招新形式:。
    報名。
    面試。
    一個月試用考察;。
    5招新時間地點:待定。
    (一)前期宣傳。
    1準(zhǔn)備宣傳部相關(guān)文字資料。
    2利用海報展板形式告知招新消息。
    (二)報名面試。
    1在規(guī)定時間將報名表交到報名處,并接受面試。
    2兩名部長面試,一名負(fù)責(zé)答疑。
    (三)面試內(nèi)容。
    1自我介紹。
    2回答面試者的問題。
    3部長就面試的的能力進(jìn)行現(xiàn)場測試(學(xué)寫pop,仿畫,設(shè)計)。
    (四)審核確定人員名單。
    1審核新干事名單并上報人數(shù)。
    2紅榜公布新干事名單。
    希望此次學(xué)生會、宣傳部招新能圓滿結(jié)束,讓我們一起為迎接新的挑戰(zhàn)而努力,為學(xué)生會、宣傳部美好的明天而加油,為精彩的大學(xué)生活而奮斗。
    旅游系學(xué)生會宣傳部。
    大學(xué)生部門招新策劃案篇十八
    為了保證我系社團(tuán)聯(lián)合會在新鮮的血液的注入,有足夠高素質(zhì)的后背力量,能夠有效的開展社團(tuán)聯(lián)合會工作。實現(xiàn)社團(tuán)干部新老交替、培養(yǎng)、為壯大社團(tuán)聯(lián)合會干部隊伍,保證社團(tuán)聯(lián)合會工作的連續(xù)性。充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,為了更好的服務(wù)學(xué)生,豐富學(xué)生的課余生活。社團(tuán)聯(lián)合會所帶的三大協(xié)會現(xiàn)將面向全系學(xué)生招新成員。
    二、活動時間:
    考慮到場地有限,也為了有組織性,將分批設(shè)定招新時間,將于9月20日—20年9月22日19:00—21:30(如有變動另行通知)。
    三、活動場地:
    湖南第一師范學(xué)院中軸廣場(如當(dāng)日天氣有變另行通知)。
    四、招新對象:
    20xx級數(shù)學(xué)系大一新生。
    五、活動主辦:
    共青團(tuán)湖南第一師范學(xué)院數(shù)學(xué)系委員會。
    活動承辦:共青團(tuán)湖南第一師范學(xué)院數(shù)學(xué)系委員會。
    六、活動內(nèi)容。
    第一部分:前期準(zhǔn)備。
    1、各社團(tuán)提前做好活動策劃書注意相關(guān)內(nèi)容和活動工作的整體流程、
    4、由各社團(tuán)制作宣傳物品(宣傳板、海報、橫幅)。
    5、由各社團(tuán)提前申請好當(dāng)日活動場點、桌椅等、提前。
    準(zhǔn)備招新必須物品、
    6、由各社團(tuán)制作《招新通知》,整理招新相關(guān)宣傳單和表格,制作招新時間人員安排表、
    7、各社團(tuán)采購招新所需物品,要求在9月19日前物。
    品全部到位、
    8、于9月20日至22日在理科樓設(shè)立招新值班點,
    為有意愿參與競聘人員提供咨詢服務(wù)一并發(fā)放接收報名表、
    此部分所需物品:報名表、中性筆、宣傳單、值班人員簽到。
    表、礦泉水、長桌7至8張、椅子若干。
    備注:各社團(tuán)要安排好值班表,提前布置好招新場地、
    第二部分:活動期間。
    1、由各社團(tuán)負(fù)責(zé)活動場地,協(xié)助各部門布置招新活。
    人員的安排的帶動,配合會長完成、
    2、由各社團(tuán)會員部負(fù)責(zé)通訊報道,材料整理、
    3、活動期間由各部門部長按輪班制負(fù)責(zé)咨詢宣傳。
    4、參與競選的人員經(jīng)過面試之后,各部門根據(jù)所需。
    情況招選人數(shù),并在招新結(jié)束后將名單交于社團(tuán)宣傳部、
    備注:招新結(jié)束后由社團(tuán)組織部清理現(xiàn)場,各部門將之前所借的都?xì)w還、
    第三部分:活動后期。
    1、各部門負(fù)責(zé)人根據(jù)招新結(jié)構(gòu)結(jié)合招收人數(shù)等各方。
    面要求,確定入選名單,并上報社團(tuán)聯(lián)合會審核、主要由社團(tuán)聯(lián)合會會員部負(fù)責(zé)、
    2、各社團(tuán)財務(wù)部上報本次活動社聯(lián)所花費的經(jīng)費、
    備注:
    1、此次招新活動我們未來的發(fā)展,各部門需積極配合。認(rèn)真完成,相互協(xié)作、
    2、為應(yīng)付特殊情況,參與人員需保持通信,隨時待命、
    3、活動期間,注意場地衛(wèi)生,注意禮貌用語,耐心講解,全體人員需佩戴好校牌、
    七、活動注意事項。
    1、各部門的人員均要按照主席團(tuán)的安排高效率高質(zhì)量開展招新活動、
    3、在中軸廣場設(shè)點當(dāng)天若遇到下雨的惡劣天氣,可延期進(jìn)行,在撤離前需報主席團(tuán)批準(zhǔn)、
    4、各部門要充分挖掘有能力有潛力的新生加入該部門、
    八、預(yù)期效果。
    1、整個活動按計劃圓滿完成,各部門配合默契,各成員積極很高。
    九、總結(jié)語。
    大學(xué)生部門招新策劃案篇十九
    二、活動意義。
    社團(tuán)的發(fā)展需要更多新生力量的加入,新學(xué)期開始,為了壯大社團(tuán),使翔鷹勵志協(xié)會更好地發(fā)展下去,協(xié)會需要為今后的發(fā)展注入新的活力,增強協(xié)會發(fā)展的`動力。對于新生而言,從高中來到大學(xué),一切都是新奇的,對大學(xué)的學(xué)習(xí)充滿了激情,特別需要一個適合自己的廣闊的舞臺去鍛煉和展現(xiàn)自己的能力,所以,我們招新的時候,既可以提高社團(tuán)的影響力,又可以為廣大新生提供一個與人溝通、展示自我能力、活動執(zhí)行能力和提高自我各項能力的平臺。
    三、活動時間。
    20xx年9月20日至20xx年9月21日。
    四、活動地點。
    新區(qū)籃球場。
    五、參與人。
    翔鷹勵志協(xié)會會長、副會長、各部門的部長及部分老成員。
    六、活動流程。
    (1)在20xx年9月20日前(即大一新生軍訓(xùn)結(jié)束前),做好有關(guān)翔鷹勵志協(xié)會各方面的宣傳工作。如:張貼海報、發(fā)宣傳單。
    (2)招新當(dāng)天所有人集隊,一起抬桌子、椅子,并放于地點較顯眼的地方。
    (3)將關(guān)于翔鷹勵志協(xié)會的介紹、各部門的簡介的展板放于桌子旁,讓新生一目了然,并在桌子上貼好宣傳標(biāo)語。
    (4)招新活動過程中,安排好值勤人員,務(wù)必做到新生報到時報到處有人。
    (5)在招新點報名時需按要求填寫表格。
    七、活動中注意事項。
    (1)招新時所填寫的表格應(yīng)準(zhǔn)備充分,避免發(fā)生表格不夠的情況。
    (2)分配好每位成員應(yīng)做的事,安排好人收取社費。
    (3)招新點應(yīng)選好,若新籃球場無位置時,馬上尋找另一處適合的位置。
    (4)新生詢問社團(tuán)有關(guān)信息,執(zhí)勤人員講解應(yīng)簡潔明了。
    八、經(jīng)費預(yù)算。
    礦泉水:4元。
    宣傳單:33元。
    海報:40元。
    總計:77元。
    九、應(yīng)急措施。
    (1)準(zhǔn)備好打掃衛(wèi)生的道具,保持招新點的清潔。
    (2)準(zhǔn)備好大傘,遇到下雨時及時打開雨傘以防展板受損。
    (3)各成員準(zhǔn)備好防暑工作,避免中暑。
    (4)多準(zhǔn)備幾支中性筆,保證新生報名時有筆可用。
    十、清場程序。
    (1)所有負(fù)責(zé)人搬來的桌、椅在招新結(jié)束后放回原地。
    (2)安排好人打掃現(xiàn)場。
    (3)招新結(jié)束后,招新的表格應(yīng)統(tǒng)一整理后收好。
    啟明星服務(wù)社是學(xué)院最具影響力的第一大社團(tuán)。社團(tuán)至成立以來,始終銘記全心全意為學(xué)院學(xué)生服務(wù)的原則,秉承并發(fā)揚“團(tuán)結(jié)、忍耐、創(chuàng)新”的精神。提高當(dāng)前大學(xué)生的核心競爭力,為成員的美好明天啟明導(dǎo)航。
    二、活動概述。
    1、活動名稱:啟明星服務(wù)社招新活動。
    2、活動時間:20xx年x月x日。
    3、活動地點:學(xué)院正門。
    4、參與對象:大一新生。
    5、組辦單位:啟明星服務(wù)社(模擬公司)。
    6、策劃人:
    三、活動主題。
    新學(xué)年,學(xué)院遷址新校區(qū),迎來新的發(fā)展。啟明星服務(wù)社也即將迎來蓬勃發(fā)展的好勢頭。為繼承并發(fā)揚服務(wù)學(xué)生理念,提高更多大學(xué)生的核心競爭力,我社各部門將遵守社團(tuán)招新原則,為社團(tuán)注入一股新的血液。
    四、活動流程。
    1、活動前五天,各部部長將本部職能介紹交給社長。
    2、活動前三天,宣傳部完成四張宣傳海報交于常務(wù)部,在學(xué)院餐廳等地張貼。
    3、活動前一天,宣傳部完成三個板報,分別是社團(tuán)簡介,各部門職能介紹,及社團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子名單。秘書處印好新生登記表和部長招新考核表。
    4、活動前當(dāng)晚,社團(tuán)開準(zhǔn)備工作會議,各部門明確工作任務(wù),積極做好準(zhǔn)備。
    5、招新當(dāng)日,社團(tuán)各部積極展開工作,熱情耐心地向新生介紹說明,展示我社風(fēng)采。
    6、招新結(jié)束,各部門分工,認(rèn)真收拾現(xiàn)場。
    五、活動分工。
    1、宣傳部:將所制作海報按時張貼,在活動中將三個板報展出。
    2、秘書處:活動現(xiàn)場做好各部門考勤工作,制作考勤表。并認(rèn)真登記新成員。
    3、企劃部:印制并發(fā)企劃書。布置氣球,桌面。
    4、常務(wù)部:準(zhǔn)備好桌椅,搭建遮篷。
    5、網(wǎng)絡(luò)部:準(zhǔn)備電腦(備用一臺),音響。
    6、營銷部:開水,杯子。
    7、外事部:掛條幅。
    8、其他各部門配合分工部門的工作,做好應(yīng)急措施。
    附:
    1、活動預(yù)算160元,由外事部引資。
    2、招新當(dāng)天,各部長無特殊情況須提前到場,有事提前向社長請假。
    3、著正裝,佩戴胸卡(將此納入考勤中)。
    4、應(yīng)對雨雪天氣,參與者應(yīng)做好防水防凍準(zhǔn)備,宣傳部門負(fù)責(zé)好板報遮擋工作。
    5、向新生介紹時,我們要耐心細(xì)致,展示社團(tuán)美好形象。
    6、必要時,社團(tuán)實踐部要為大家準(zhǔn)備午飯。
    7、活動資金各部大匯總,由社長簽章后上報秘書處。
    引導(dǎo)、吸引更多的熱血青年加入到這個激情澎湃的部門為學(xué)生會體育部注入新鮮血液,進(jìn)一步加強學(xué)生會體育部隊伍建設(shè),為學(xué)院體育事業(yè)更好的發(fā)展、提高全院師生的體育熱情、為熱愛體育的新生營造一個展示自我、發(fā)揮無限才能的舞臺。同時秉承“家文化”的宗旨團(tuán)結(jié)各兄弟部門,為學(xué)生會的整體發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),為學(xué)生會培養(yǎng)合格的接班人。
    二、招新時間、地點、人數(shù):
    由學(xué)院學(xué)生會統(tǒng)一安排。
    三、招新對象:
    經(jīng)濟(jì)學(xué)院xx級全體新生;
    四、招新流程:
    宣傳—面試—試用1個月—正式錄用。
    (1)前期宣傳——向新生宣傳體育部。
    (一)利用我們獨特優(yōu)勢,在軍訓(xùn)期間向新生們宣傳我們體育部。
    (二)用表格、文字、圖片等形式向大一新生介紹我們體育部的前世今生以及人員構(gòu)成,并大致向他們介紹我們一年里的基本工作,相信他們會對這個一直以來都不缺激情的集體充滿期待和向往。
    (2)面試——考察他們是否符合“招新要求”
    具體流程:
    (一)每人做簡短的自我介紹(2—3分鐘),包含自己的基本情況。
    以及簡單的工作經(jīng)歷等內(nèi)容。考察其語言的連貫性以及表達(dá)概括能力。
    (二)自由陳述題。
    針對每個人前面的自我介紹,依據(jù)每個人不同的特長,對其提出一個可探討得問題,讓其自由發(fā)揮,以次考察其組織語言能力,以及是否具有自己的思想和創(chuàng)新力或是對問題的獨到見解。(可給適當(dāng)?shù)臏?zhǔn)備時間)。
    (三)事先準(zhǔn)備一些問題,
    每個面試的新生先進(jìn)行題目的問答。
    具體問題有:
    1、為什么選擇體育部?
    2、有什么興趣愛好,這些愛好對體育部有什么幫助?
    3、有沒有座右銘?
    4、你認(rèn)為體育部中男生和女生各有什么優(yōu)勢?
    5、怎么看待你和上級的關(guān)系?
    6、你和你的上級有矛盾了你會怎么解決?
    7、你認(rèn)為你的上級的做法是錯誤的,你有什么好的方法處理?
    8、你覺得體育部是干什么的?
    9、在你來面試之前了解過體育部么?
    10、說說自己的優(yōu)缺點?
    11、對于體育運動項目了解多少?
    12、能不能當(dāng)體育項目的裁判?
    13、能不能很好的組織一場比賽,如果能說說你的想法,如何能組織的好?
    14、舉一個例子說明你是如何建立一個目標(biāo)然后怎么去實現(xiàn)它的?
    15、你認(rèn)為體育部的人是什么樣的?
    16、初次見面說說對我們的看法?
    17、對于舉辦籃球賽你有哪些預(yù)見性的困難?
    18、談一次你失敗的經(jīng)歷?
    19、如果我們錄用你了,你將怎么展開工作?
    20、進(jìn)大學(xué)已有1個月了,請總結(jié)一下你對大學(xué)的認(rèn)識以及對大學(xué)的印象。
    21、如果進(jìn)入學(xué)生會,當(dāng)你和部長的意見不一致是你怎么處理?
    22、對于一項工作,一般情況下你愿意個人完成還是團(tuán)隊合作完成?
    23、如果部門內(nèi)部出現(xiàn)你不喜歡的人,你如何處理?
    25、如果你進(jìn)入了學(xué)生會,你怎樣看待學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系,你會怎樣處理好二者關(guān)系?
    27、體育部是一個很辛苦的部門,當(dāng)你身邊的其他干事出現(xiàn)懈怠情緒是你會如何幫助他們調(diào)節(jié)?認(rèn)真回答,自己是否能吃苦。
    試用期——在此時間段內(nèi),利用各種機會考察干事們,主要考察敢于擔(dān)當(dāng)、為人處事、樂于奉獻(xiàn)等方面的能力。
    正式錄用后——帶領(lǐng)干事一起修訂部門工作計劃,并和他們一起為之不懈努力。
    五、招新要求:
    1、有高度的責(zé)任心、團(tuán)隊精神、集體榮譽感。
    2、勤奮踏實、能吃苦有耐心。
    3、有端正的工作態(tài)度,基本的大局觀,對體育有一定興趣以及不變的工作熱情。
    4、具有一定的創(chuàng)新精神和交際能力,并有信心能夠處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系。
    5、與人和善、樂于助人、注重文明禮讓、樂于奉獻(xiàn)。
    大學(xué)生部門招新策劃案篇二十
    策劃書即對某個未來的活動或者事件進(jìn)行策劃,并展現(xiàn)給讀者的文本;策劃書寫作。策劃書是目標(biāo)規(guī)劃的文字書,是實現(xiàn)目標(biāo)的指路燈。以下是小編整理的大學(xué)里部門招新策劃書,歡迎閱讀!
    一.招新背景:
    金色九月,xx師范大學(xué)迎來了“新的希望”,他們的到來為xx注入了新的血液,各個社團(tuán)也需要注入一股新的力量。新的環(huán)境,不一樣的氛圍意味著他們需要更多的鍛煉,此時步入大學(xué)的他們需要一個展示和鍛煉自己的平臺,以使自己各方面的才能得到發(fā)揮,而且面對圖書館的資源他們也不知道如何有效利用,陷入迷茫的他們需要有更多的人去引導(dǎo)。
    二.招新目的:
    通過舉行招新活動,把更多的讀書愛好者納入讀者協(xié)會,促進(jìn)社團(tuán)的發(fā)展,同時也有利于大一新生更好的適應(yīng)大學(xué)生活,提高他們的文學(xué)修養(yǎng)。
    三.招新時間:20xx年9月29日。
    四.招新地點:xx師范大學(xué)西區(qū)主干道。
    五.招新安排:
    讀者協(xié)會值班人員在西區(qū)主干道設(shè)立值班處準(zhǔn)備招新工作,招新工作的要求如下:
    1.8:30值班人員要準(zhǔn)時到達(dá)值班地點;
    2.值班人員要熱情對待有意加入讀者協(xié)會的同學(xué),并認(rèn)真回答他們提出的相關(guān)問題;
    4.17:30值班人員可以撤離值班處。但要求在招新期間值班初步的處于無人狀態(tài);
    5.招新報名工作結(jié)束后,要盡快落實招干工作。確立新進(jìn)人員的職務(wù)并分配相關(guān)工作;
    六.前期準(zhǔn)備:。
    1.宣傳部:做好各方面的宣傳工作,使更多的人了解讀者協(xié)會,為招新工作做好鋪墊;
    4.辦公室:對整個招新過程的花費進(jìn)行總結(jié)計算,并對宣傳稿的發(fā)放進(jìn)行合理安排。
    七.后期總結(jié):
    1.辦公室扶著工作結(jié)束后各項數(shù)據(jù)的整理工作;
    2.各各個部門相關(guān)負(fù)責(zé)人扶著好笨不工作人員的安排事宜;
    3.協(xié)會人員共同商討本次招新工作的不足之處與點睛之筆,為以后各項工作的提高其類經(jīng)驗。
    八.招新的意義:
    招新工作的舉行,不僅使讀者協(xié)會充滿了生機,為協(xié)會的發(fā)展下堅實的基礎(chǔ),有利于發(fā)展學(xué)生的讀書興趣,豐富校園文化。
    大學(xué)生部門招新策劃案篇二十一
    又時嶄新的一年沖沖來到,新一屆的學(xué)子懷著激動的情緒漫步踏入大學(xué)的殿堂,值此佳期,文學(xué)社全體成員歡迎各位同學(xué)的到來,期望通過這個活動讓更多同學(xué)人了解文學(xué)社的基本狀況,同時也真誠的邀請大家能參與到我們這個群眾,一齊攜手,共同奮斗。在過去的時光里,文學(xué)社在有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的支持和各位新老團(tuán)員的共同努力下開展一系列的文學(xué)類等活動并取得了輝煌的佳績,得到了廣大師生的認(rèn)可,故文學(xué)社在理工學(xué)院有著深遠(yuǎn)的歷史與輝煌。
    隨著時光的推移,很多社員成員迫于時光的壓力不得已離開學(xué)校到社會發(fā)展,文學(xué)社也不例外,因此,注入新鮮血液成為了一種必然,同時本社團(tuán)也影響著理工學(xué)院的文化氣息,為此,為了本社團(tuán)的發(fā)展需要,也為了用心響應(yīng)學(xué)校的文化號召,本社團(tuán)決定開展20xx年的社員招新活動。期望能借此活動到達(dá)以下效果。
    1:宣傳文學(xué)社,使其所有學(xué)生了解文學(xué)社了解社團(tuán)的的基本狀況。
    2:招進(jìn)對文學(xué)感情去的同學(xué)及其有特殊潛力的同學(xué),給予廣大學(xué)生一個自我發(fā)展的平臺,讓大家在此讓自我的潛力得到鍛煉與升華,無論實在文字方面,還是在管理與組織潛力方面使其自我物盡其用,以讓我們的社團(tuán)能因為有你而更加輝煌。
    3:對于潛力不足而又對此感興趣的同學(xué),我們社團(tuán)秉承無私的精神,讓你在文學(xué)社得到應(yīng)有鍛煉與提升。
    4:文學(xué)社經(jīng)常與其他高校進(jìn)行文學(xué)交流活動,在此,能夠讓自我在鍛煉的同時讓自我隨著文字走得更遠(yuǎn)。
    理工學(xué)院全體同學(xué)。
    1:熱愛文學(xué),樂于上進(jìn)。
    2:服從組織安排,樂于奉獻(xiàn)自我的時光。
    3:工作用心,有上進(jìn)心,敢于創(chuàng)新。
    1:通過海報傳單等告知新同學(xué)有關(guān)文學(xué)社的報名的地點,時光等。
    2:學(xué)期開始,設(shè)有先關(guān)的招生點,廣大新生可通過文學(xué)社設(shè)的點進(jìn)行咨詢與報名。
    3:通過網(wǎng)站進(jìn)行告知(新浪微博,騰訊微博,百度貼吧)。
    1:由文學(xué)社社長擬定招生的基本形式及其相應(yīng)的招新資料。
    2:文學(xué)社社長組織社團(tuán)各個部門干部開會進(jìn)行討論招新事宜并作相應(yīng)的人員安排。
    1:提前兩天到指定地點進(jìn)行海報的張貼。
    2:在軍訓(xùn)期間由文學(xué)社社員到指定的點進(jìn)行現(xiàn)場招新。
    3:活動結(jié)束后由社長做相應(yīng)的工作總結(jié)。
    兩套桌椅,宣傳海報,文學(xué)社社旗,展板兩張,宣傳單若干,文件夾兩個,注冊表兩套。筆記本一臺(帶有本社團(tuán)ebook),簽字筆兩支。
    200。
    大學(xué)生部門招新策劃案篇二十二
    社團(tuán)的發(fā)展需要更多新生力量的加入,新學(xué)期開始,為了壯大社團(tuán),使翔鷹勵志協(xié)會更好地發(fā)展下去,協(xié)會需要為今后的發(fā)展注入新的活力,增強協(xié)會發(fā)展的動力。對于新生而言,從高中來到大學(xué),一切都是新奇的,對大學(xué)的學(xué)習(xí)充滿了激情,特別需要一個適合自己的廣闊的舞臺去鍛煉和展現(xiàn)自己的能力,所以,我們招新的時候,既可以提高社團(tuán)的影響力,又可以為廣大新生提供一個與人溝通、展示自我能力、活動執(zhí)行能力和提高自我各項能力的平臺。
    20xx年9月20日至20xx年9月21日。
    新區(qū)籃球場。
    翔鷹勵志協(xié)會會長、副會長、各部門的部長及部分老成員。
    (1)在20xx年9月20日前(即大一新生軍訓(xùn)結(jié)束前),做好有關(guān)翔鷹勵志協(xié)會各方面的宣傳工作。如:張貼海報、發(fā)宣傳單。
    (2)招新當(dāng)天所有人集隊,一起抬桌子、椅子,并放于地點較顯眼的地方。
    (3)將關(guān)于翔鷹勵志協(xié)會的介紹、各部門的簡介的展板放于桌子旁,讓新生一目了然,并在桌子上貼好宣傳標(biāo)語。
    (4)招新活動過程中,安排好值勤人員,務(wù)必做到新生報到時報到處有人。
    (5)在招新點報名時需按要求填寫表格。
    (1)招新時所填寫的表格應(yīng)準(zhǔn)備充分,避免發(fā)生表格不夠的情況。
    (2)分配好每位成員應(yīng)做的事,安排好人收取社費。
    (3)招新點應(yīng)選好,若新籃球場無位置時,馬上尋找另一處適合的位置。
    (4)新生詢問社團(tuán)有關(guān)信息,執(zhí)勤人員講解應(yīng)簡潔明了。
    礦泉水:4元。
    宣傳單:33元。
    海報:40元。
    總計:77元。
    (1)準(zhǔn)備好打掃衛(wèi)生的道具,保持招新點的清潔。
    (2)準(zhǔn)備好大傘,遇到下雨時及時打開雨傘以防展板受損。
    (3)各成員準(zhǔn)備好防暑工作,避免中暑。
    (4)多準(zhǔn)備幾支中性筆,保證新生報名時有筆可用。
    (1)所有負(fù)責(zé)人搬來的桌、椅在招新結(jié)束后放回原地。
    (2)安排好人打掃現(xiàn)場。
    (3)招新結(jié)束后,招新的表格應(yīng)統(tǒng)一整理后收好。
    啟明星服務(wù)社是學(xué)院最具影響力的第一大社團(tuán)。社團(tuán)至成立以來,始終銘記全心全意為學(xué)院學(xué)生服務(wù)的原則,秉承并發(fā)揚“團(tuán)結(jié)、忍耐、創(chuàng)新”的精神。提高當(dāng)前大學(xué)生的核心競爭力,為成員的美好明天啟明導(dǎo)航。
    1、活動名稱:啟明星服務(wù)社招新活動。
    2、活動時間:20xx年x月x日。
    3、活動地點:學(xué)院正門。
    4、參與對象:大一新生。
    5、組辦單位:啟明星服務(wù)社(模擬公司)。
    6、策劃人:
    新學(xué)年,學(xué)院遷址新校區(qū),迎來新的發(fā)展。啟明星服務(wù)社也即將迎來蓬勃發(fā)展的好勢頭。為繼承并發(fā)揚服務(wù)學(xué)生理念,提高更多大學(xué)生的核心競爭力,我社各部門將遵守社團(tuán)招新原則,為社團(tuán)注入一股新的血液。
    1、活動前五天,各部部長將本部職能介紹交給社長。
    2、活動前三天,宣傳部完成四張宣傳海報交于常務(wù)部,在學(xué)院餐廳等地張貼。
    3、活動前一天,宣傳部完成三個板報,分別是社團(tuán)簡介,各部門職能介紹,及社團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子名單。秘書處印好新生登記表和部長招新考核表。
    4、活動前當(dāng)晚,社團(tuán)開準(zhǔn)備工作會議,各部門明確工作任務(wù),積極做好準(zhǔn)備。
    5、招新當(dāng)日,社團(tuán)各部積極展開工作,熱情耐心地向新生介紹說明,展示我社風(fēng)采。
    6、招新結(jié)束,各部門分工,認(rèn)真收拾現(xiàn)場。
    1、宣傳部:將所制作海報按時張貼,在活動中將三個板報展出。
    2、秘書處:活動現(xiàn)場做好各部門考勤工作,制作考勤表。并認(rèn)真登記新成員。
    3、企劃部:印制并發(fā)企劃書。布置氣球,桌面。
    4、常務(wù)部:準(zhǔn)備好桌椅,搭建遮篷。
    5、網(wǎng)絡(luò)部:準(zhǔn)備電腦(備用一臺),音響。
    6、營銷部:開水,杯子。
    7、外事部:掛條幅。
    8、其他各部門配合分工部門的工作,做好應(yīng)急措施。
    附:
    1、活動預(yù)算160元,由外事部引資。
    2、招新當(dāng)天,各部長無特殊情況須提前到場,有事提前向社長請假。
    3、著正裝,佩戴胸卡(將此納入考勤中)。
    4、應(yīng)對雨雪天氣,參與者應(yīng)做好防水防凍準(zhǔn)備,宣傳部門負(fù)責(zé)好板報遮擋工作。
    5、向新生介紹時,我們要耐心細(xì)致,展示社團(tuán)美好形象。
    6、必要時,社團(tuán)實踐部要為大家準(zhǔn)備午飯。
    7、活動資金各部大匯總,由社長簽章后上報秘書處。
    引導(dǎo)、吸引更多的熱血青年加入到這個激情澎湃的部門為學(xué)生會體育部注入新鮮血液,進(jìn)一步加強學(xué)生會體育部隊伍建設(shè),為學(xué)院體育事業(yè)更好的發(fā)展、提高全院師生的體育熱情、為熱愛體育的新生營造一個展示自我、發(fā)揮無限才能的舞臺。同時秉承“家文化”的宗旨團(tuán)結(jié)各兄弟部門,為學(xué)生會的整體發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),為學(xué)生會培養(yǎng)合格的接班人。
    由學(xué)院學(xué)生會統(tǒng)一安排。
    經(jīng)濟(jì)學(xué)院xx級全體新生;
    宣傳—面試—試用1個月—正式錄用。
    (1)前期宣傳——向新生宣傳體育部。
    (一)利用我們獨特優(yōu)勢,在軍訓(xùn)期間向新生們宣傳我們體育部。
    (二)用表格、文字、圖片等形式向大一新生介紹我們體育部的前世今生以及人員構(gòu)成,并大致向他們介紹我們一年里的基本工作,相信他們會對這個一直以來都不缺激情的集體充滿期待和向往。
    (2)面試——考察他們是否符合“招新要求”
    (一)每人做簡短的自我介紹(2—3分鐘),包含自己的基本情況。
    以及簡單的工作經(jīng)歷等內(nèi)容??疾炱湔Z言的連貫性以及表達(dá)概括能力。
    (二)自由陳述題。
    針對每個人前面的自我介紹,依據(jù)每個人不同的特長,對其提出一個可探討得問題,讓其自由發(fā)揮,以次考察其組織語言能力,以及是否具有自己的思想和創(chuàng)新力或是對問題的獨到見解。(可給適當(dāng)?shù)臏?zhǔn)備時間)。
    (三)事先準(zhǔn)備一些問題,
    每個面試的新生先進(jìn)行題目的問答。
    1、為什么選擇體育部?
    2、有什么興趣愛好,這些愛好對體育部有什么幫助?
    3、有沒有座右銘?
    4、你認(rèn)為體育部中男生和女生各有什么優(yōu)勢?
    5、怎么看待你和上級的關(guān)系?
    6、你和你的上級有矛盾了你會怎么解決?
    7、你認(rèn)為你的上級的做法是錯誤的,你有什么好的方法處理?
    8、你覺得體育部是干什么的?
    9、在你來面試之前了解過體育部么?
    10、說說自己的優(yōu)缺點?
    11、對于體育運動項目了解多少?
    12、能不能當(dāng)體育項目的裁判?
    13、能不能很好的組織一場比賽,如果能說說你的想法,如何能組織的好?
    14、舉一個例子說明你是如何建立一個目標(biāo)然后怎么去實現(xiàn)它的?
    15、你認(rèn)為體育部的人是什么樣的?
    16、初次見面說說對我們的看法?
    17、對于舉辦籃球賽你有哪些預(yù)見性的困難?
    18、談一次你失敗的經(jīng)歷?
    19、如果我們錄用你了,你將怎么展開工作?
    20、進(jìn)大學(xué)已有1個月了,請總結(jié)一下你對大學(xué)的認(rèn)識以及對大學(xué)的印象。
    21、如果進(jìn)入學(xué)生會,當(dāng)你和部長的意見不一致是你怎么處理?
    22、對于一項工作,一般情況下你愿意個人完成還是團(tuán)隊合作完成?
    23、如果部門內(nèi)部出現(xiàn)你不喜歡的人,你如何處理?
    25、如果你進(jìn)入了學(xué)生會,你怎樣看待學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系,你會怎樣處理好二者關(guān)系?
    27、體育部是一個很辛苦的部門,當(dāng)你身邊的其他干事出現(xiàn)懈怠情緒是你會如何幫助他們調(diào)節(jié)?認(rèn)真回答,自己是否能吃苦。
    試用期——在此時間段內(nèi),利用各種機會考察干事們,主要考察敢于擔(dān)當(dāng)、為人處事、樂于奉獻(xiàn)等方面的能力。
    正式錄用后——帶領(lǐng)干事一起修訂部門工作計劃,并和他們一起為之不懈努力。
    1、有高度的責(zé)任心、團(tuán)隊精神、集體榮譽感。
    2、勤奮踏實、能吃苦有耐心。
    3、有端正的工作態(tài)度,基本的大局觀,對體育有一定興趣以及不變的工作熱情。
    4、具有一定的創(chuàng)新精神和交際能力,并有信心能夠處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系。
    5、與人和善、樂于助人、注重文明禮讓、樂于奉獻(xiàn)。