總結是記錄成長的過程，每一段經(jīng)歷都值得回味?？偨Y時要注重事實、客觀、具體，避免主觀臆斷和夸大。總結范文中的觀點和思路可以為我們撰寫總結提供一些思路和靈感。
林場的工作總結篇一
根據(jù)省林業(yè)局《關于上報20xx年國有的通知》（魯林場字〔20xx〕年477號）要求，現(xiàn)將青島市20xx年國有林場工作有關工作總結如下。
一是搞好平度大澤山林場規(guī)劃設計，整體布局日趨完善。以前，林場內景區(qū)結構單一、特色不突出、景點觀賞性不強、整體布局不夠完善，旅游資源不能得到充分發(fā)掘。為此，20xx年我們聘請省林業(yè)勘察設計研究院環(huán)境旅游規(guī)劃室的高級工程師，對大澤山森林公園進行了整體規(guī)劃設計，將區(qū)域內的旅游景點和生態(tài)工程進行重新布局，使之達到國家級森林公園的開發(fā)建設標準，充分發(fā)掘了林場風光秀麗、文物古跡眾多、奇峰怪石遍布、農(nóng)林資源豐富的旅游資源，初步具備了區(qū)域生態(tài)旅游條件，成為平度市風景名勝區(qū)的重要組成部分。
二是打造嶗山林場特色景觀林，提升嶗山風景綠化美化程度。嶗山林場積極與區(qū)農(nóng)林局協(xié)調溝通，爭取上級財力支持300萬，開展嶗山路流清至埡口段50米范圍兩側風景林林相改造工程，進一步美化嶗山，打造嶗山森林旅游品牌。目前，己完成外業(yè)調研，該項目己獲得區(qū)發(fā)改局的預批。同時，加強景區(qū)竹林撫育管理，在20xx年初天氣持續(xù)干旱、寒冷的情況下，對華嚴寺、蔚竹觀、華樓宮周邊竹林進行了清理、救治，通過防治與管護，20xx年竹林發(fā)筍較好，收到了明顯的效果。
三是加強平度大澤山林場基礎設施建設，高度重視森林生態(tài)環(huán)境的保護。平度大澤山林場在中心接待區(qū)及各服務區(qū)合理設置廁所、果皮箱、垃圾站等環(huán)境衛(wèi)生設施，并由專人負責清潔和管理環(huán)境衛(wèi)生，將固體垃圾集中存放，定期運到林場外，交由相應的市政環(huán)衛(wèi)部門統(tǒng)一處理。在景點和主要游步道旁設立生態(tài)宣傳牌，對游客進行環(huán)保宣傳和教育，普及生態(tài)環(huán)保知識，強化環(huán)保意識，充分發(fā)揮在旅游觀光和休閑度假的同時，又兼有生態(tài)示范和環(huán)保教育功能，并要求林場內的農(nóng)田、果林嚴禁使用有公害的農(nóng)藥、化肥，以保證水體清潔。
一是林場融資渠道少，資金投入不足，森林旅游開發(fā)得不到快速發(fā)展。二是各國有林場林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展緩慢。三是國有林場危舊房改造工作進展相對緩慢。針對存在的.問題，20xx年我們將加強對各國有林場的指導，因地制宜充分發(fā)揮各國有林場各自優(yōu)勢，增加林場的二、三產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟收入，努力爭取社會各界的支持，通過招商引資，擴大融資渠道，加大資金投入，提高林場職工的生活水平。
十一五”期間，我場十分重視人才工作。管理之道，要在用人。充分認識了人才資源是推動我場跨越發(fā)展的第一資源，充分認識人才優(yōu)勢是推動我場跨越發(fā)展最具潛力的優(yōu)勢，切實把人才作為強場之基、跨越之本、活力之源，抓住難得機遇，采取有力措施，形成育才、引才、聚才、用才的良好環(huán)境和政策優(yōu)勢，更好服務和推動我導播跨越發(fā)展。五年來，我們在做好常規(guī)人才基礎上，主要抓了三個方面工作。
一是人才的繼續(xù)教育，實施“文憑提升”工程，創(chuàng)造條件為他們深造學習。每年均組織專業(yè)技術人員和技術工作參加公共科目學習考試，鼓勵支持專業(yè)技術人員參加各類業(yè)務培訓班，先后共有7人參加專科、本科和農(nóng)業(yè)技術推廣碩士學位等不同學歷的函授深造。
二是對人才培養(yǎng)，給他們壓擔子，早成才，政治上充分信任，工作上放手使用，培養(yǎng)1名專業(yè)人員入黨，確定2名技術工人為入黨積極分子。
三是積極從優(yōu)秀大學畢業(yè)中擇優(yōu)錄用人才，五年從農(nóng)林大學招聘了4名林業(yè)本科畢業(yè)生，安排在資源培訓、木材生產(chǎn)、伐區(qū)設計、林木良種等崗位加強鍛煉，做到人盡其用，發(fā)揮專長。
“十二五期間”我們要圍繞福國有林場改革發(fā)展抓好人才培養(yǎng)，高度重視黨政人才、林場經(jīng)營管理人才、專業(yè)技術人才、高技能人才、等四支人才隊伍建設，強調人人都是人才，強調不拘一格、廣納群賢，強調以人才吸引人才，為未來發(fā)展聚集更多、更優(yōu)秀、更寶貴的第一資源，并在實際工作中加以落實。要牢固樹立人才資源是第一資源、人才優(yōu)先發(fā)展、人才以用為本、實踐造就人才的理念，緊扣海西環(huán)三發(fā)展需要，為國有林場提供強有力的人才支撐，提升林場發(fā)展水平；要堅持唯才是舉，在發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才、引進人才、用好人才上狠下功夫，依靠科技進步、勞動者素質提高和管理創(chuàng)新加快我場發(fā)展方式轉變；要凝聚各方共識、集中各方智慧，使我省人才規(guī)劃更好地與國家人才規(guī)劃綱要相銜接，更好地促進我省產(chǎn)業(yè)、科技、教育共同發(fā)展；要加大改革創(chuàng)新力度，深化人才發(fā)展體制機制改革和政策創(chuàng)新，創(chuàng)造更多更好的載體平臺，激發(fā)人才創(chuàng)造創(chuàng)新活力；要營造良好的環(huán)境，為人才發(fā)展提供優(yōu)質服務，認真落實各項人才政策，關心和改善人才的工作生活條件，使他們能夠安心創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。
十二五期間，我場繼續(xù)從高等院校優(yōu)秀畢業(yè)生錄用專業(yè)人員2名，使我場具備本科第一學歷的專業(yè)技術人員人數(shù)達到全市國有林場前列。
林場的工作總結篇二
截止至11月，完成財政收入270萬元，其中地方性稅收完成210萬元，已完成全年財稅任務。全場經(jīng)濟和社會各項事業(yè)保持了良好的發(fā)展態(tài)勢。同時積極協(xié)調世界500強英聯(lián)食品項目落戶銅鼓的各項工作，爭取年內落地。
項目建設進一步加大投入：
三是根據(jù)贛建保字[20xx]3號、贛財綜指[20xx]xx號和銅房字[20xx]22號文件精神，全面啟動了20xx年度國有林場危舊房改造原址維修加固項目，總投資212萬元。項目于20xx年10月19日進行了公開招投標，共計89戶，20xx年8月可全面完工。
嚴格按照基層黨建工作責任書的任務要求，進一步加強基層服務型黨組織建設：
一是我場黨委在縣委的正確領導下，今年被縣委評為“先進黨委”；
二是進一步加強了機關黨支部的示范點創(chuàng)建工作，完善了各項工作制度和活動場所的建設；
五是成立了xx林場黨員志愿者隊伍，全年共開展志愿服務6次；
九是深化群眾路線教育實踐活動的整改落實，對33個問題進行了整改銷號，形成長效常態(tài)。
2、黨風廉政建設工作。
二是堅決落實中央八項規(guī)定、持之以恒糾正“四風”，加強干部作風建設，把紀律挺在前面，認真抓好了黨員干部的廉潔自律和作風建設，增強干部廉潔從政的自覺性。
1、狠抓民生工程，促林場協(xié)調發(fā)展。
我場始終把保障和改善民生作為各項事業(yè)的出發(fā)點和落腳點，堅持不懈為民辦實事好事。
二是為65名遺屬發(fā)放補助金10.2萬元；
三是完成城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險xx7戶，共288人；
四是完成農(nóng)村醫(yī)療保險42戶，共76人；
五是為201名職工繳納基本醫(yī)療保險11萬元；
六是全面啟動了20xx年度國有林場危舊房改造原址維修加固項目，共89戶，項目施工進展順利。
2、狠抓安全穩(wěn)定，促林場和諧平安。
我場高度重視維護社會穩(wěn)定工作，把此項工作列入重要議事日程，沒有出現(xiàn)一例上訪事件。主要是繼續(xù)深入開展了“平安xx”創(chuàng)建活動，加強了對不穩(wěn)定因素的排查和矛盾糾紛的調處化解，對排查出來的矛盾和職工來信來訪中掌握到的問題及時解決：
五是認真抓好安全生產(chǎn)工作，貫徹落實上級關于安全生產(chǎn)工作的一系列部署和要求，將安全生產(chǎn)工作作為一項常規(guī)性工作常抓不懈。
加強安全生產(chǎn)知識宣傳，特別是在防火防汛期間加大宣傳力度，共發(fā)放宣傳單300余份、制作固定宣傳牌5塊、出動宣傳車100余次，同時做好節(jié)假日和重要時期的值班制度，并完善值班制度（進行值班打卡）。經(jīng)過全場上下的共同努力，沒有出現(xiàn)一起上訪事件，沒有出現(xiàn)一起安全生產(chǎn)事故。確保林場社會安全穩(wěn)定，為林場經(jīng)濟社會發(fā)展打下了良好的基礎。
林場的工作總結篇三
轉眼之間20xx年又過去了。回顧這一年的工作，在場領導的正確領導下，在同志們的大力協(xié)助下，較好的完成了各項工作，取得了可謂是豐碩的成果，現(xiàn)在簡要的將一年來的工作情況總結如下：
1、倉庫工作：繼續(xù)完善倉庫的各項管理制度和監(jiān)管力度，在同志們的配合下，實行一月一查，一季一報制度，防治了林場公共財產(chǎn)的流失，特別關注化肥農(nóng)藥，實行全位跟蹤，手續(xù)簽字齊全，杜絕了化肥農(nóng)藥的跑冒滴漏，使每一?；拭恳黄哭r(nóng)藥都用在了該用地方上。
2、電費的清理清查：對各個林區(qū)的所有用電戶電表進行清查，根據(jù)林場用電制度的規(guī)定，清理尾欠電費，整頓了我場的用電秩序，清查電費損耗原因，并進行合理的改造，降低了損耗，減少電費的損失，也協(xié)調了用電戶和林場之間的關系，保證了我場的用電。
3、森保工作，完成全對年病蟲害的測報與防治工作，特別是美國白蛾，楊扇舟蛾等害蟲進行觀察、記錄、上報，總結，為今年的病蟲害防治提供了有力的數(shù)據(jù)，防治效果很好，并對其它害蟲進行科學有效的防治。
4、嫁接核桃苗的管理工作：加強了土肥水管理，扶壯，達到嫁接標準，積極參與嫁接，特別是接穗的采集，我們親自去采條，以保證接穗的純正，加強嫁接后的管理，使苗木的出圃率達到了預期的要求，加強了冬季管護，保證明年順利出圃。
5、雜交育種工作：對所選品種進行觀察和采花枝工作，進行室內培養(yǎng)和野外雜交的方法進行雜交育種工作，經(jīng)過大量的工作，取得了一定的經(jīng)驗和教訓，為下一步雜交育種打下了基礎。獲得了很大的成績，《黑楊良種選育與示范利用研究》還獲得20xx年度山東省林業(yè)科技成果獎一等獎。《黑楊新品種選育研究》課題獲得20xx年度縣科技進步獎三等獎。
6、進行了縣森林保護利用規(guī)劃的編制工作，對所有林區(qū)內的森林資源進行了測量和數(shù)據(jù)的匯總，這是一個工作量很大的工作，需要每個小班填80多項調查因子，20多個報表，還要建圖形庫和數(shù)據(jù)庫，時間緊，任務艱巨和繁重，我們夜以繼日，連續(xù)奮戰(zhàn)，圓滿完成了編制工作，得到了上級領導的賞識，并獲得了省市縣三級的獎勵。
7、基地工作：根據(jù)上級部門的指示精神，科學系統(tǒng)的進行基地各項資料的調查和匯總，進行了大量的外內也工作完成了基地的基礎資料匯總和匯報，編制了基地發(fā)展規(guī)劃，按時完成了國家楊樹基地數(shù)據(jù)庫的錄入，編制了國有林場森林經(jīng)營方案，申報了縣科技局的科技成果獎。
8、各項數(shù)據(jù)調查：認真的進行各項試驗林的數(shù)據(jù)調查和匯總摸清了資源情況和生長狀況，完成了省市林科院的實驗數(shù)據(jù)的上報，受到了他們的好評。認真仔細的對采伐蓄積量進行調查和匯總，使我場的股份林、合營林的采伐，順利進行，保障了林場和職工的利益。
林場的工作總結篇四
從調入林場工作以來，我已在璧山縣東風林場工作了四個年頭，從一名新兵也逐漸步入老兵的行列，從內勤工作到一線護林，在不斷學習中收獲良多。轉眼又將迎來新的一年，回顧20xx年的工作，總結如下：
我始終堅持以一個黨員干部的標準嚴格要求自己，加強黨性鍛煉和世界觀改造，在工作之余潛心研讀了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論以及"三個代表"重要思想、黨的十七大等文獻資料，并將其精神實質融匯貫通，系統(tǒng)地加以認知和領會。二是在學習的過程中，能夠勤于思考、勇于探索、敢于創(chuàng)新，做到重實際、說實話、辦實事、求實效；三是堅持嚴于律已，寬以待人，注重團結，端正態(tài)度，擺正位置，正確處理好與同志之間的關系，工作上既能相互協(xié)調、相互配合、相互支持、相互監(jiān)督。今年內，我由內勤人員主動申請到一線管理林區(qū)，由于工作的變更，我不斷學習護林防火知識，科學護林管理，不斷請教學習林木病蟲害的防治，以切實保護林區(qū)的安全。
上半年，我主要從事內勤管理工作。作好管理站每日考勤，維護辦公區(qū)域安全和衛(wèi)生，監(jiān)督造林打窩質量，清點、查收、發(fā)放所購苗木，協(xié)助護林人員把好造林質量關。參與育苗護理和幼撫工作，監(jiān)督窩邊除草，防止人畜對幼苗的傷害，確保造林成活率和保存率。
下半年，我申請到一線參與護林管理，擔任護林員工作責任重大，我在老同志的帶領下熟悉林權林界，區(qū)分國有林和隊有林，排查轄區(qū)林木是否受到病蟲害的侵襲，并作了護林日志。在今年連晴高溫的酷暑期間，我天天蹲在森林防火點，排除火災隱患，并向當?shù)孛癖娦麄髯o林防火知識，在自身時刻警醒的情況下，也提高當?shù)孛駨牡呢熑胃泻臀C感，讓護林防火責任深入人心。工作中，加強團隊合作，時時，協(xié)調溝通，共同參與其他轄區(qū)的造林、護林、防火工作，不互相推諉做到有勁一起使，有難共同擔，團結一心，確保工作有序地向前推進。牢固樹立為人民服務的思想，造福子孫后代，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕，牢記要做一名讓黨放心，讓組織滿意，讓群眾滿意的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和護林員。
一年來，嚴格要求自己，自覺開展批評與自我批評，遵守勞動紀律和單位的值班守卡制度，誠實做人，踏實做事，比較注意把握自己的角色定位，自覺地維護大局，維護團結，在處理工作關系上，始終以強烈的事業(yè)心和責任感、飽滿旺盛的熱情投入工作，堅持自重、自省、自警、自勵、自律，切實履行自身的工作職責。
縱觀一年的工作，我在新的崗位上有了新的提高，也取得了一些成績，同時也存在一些不足，一是知識面還不夠寬，特別是護林防火防病蟲害的專業(yè)知識還嚴重不足，以后要更加努力學習，才能更好地履行職責。二是還要進一步增強工作的創(chuàng)造性，要打破長期形成的心理和思維模式，根據(jù)工作需要，不斷改變和調整自己，創(chuàng)新工作方法。在今后的工作中，我將進一步加強理論學習，揚長避短，找準工作的突破口，使自己能一直緊跟林場發(fā)展的步伐，為林場今后的繁榮發(fā)展做出應有的貢獻。
林場的工作總結篇五
春風林場首要以人工林為主，樹種首要為油松，所占比例達95%以上。人工造林首要分兩個時代，第一個時代為60－70年月年夜規(guī)模人工造林時代，這個時代造林年夜部門已成林，第二個時代從20xx年起頭到此刻，因為受登時、氣侯、情形等方面影響，第二個時代所造林存在成活率低、成林堅苦現(xiàn)象。造成這種現(xiàn)象除自然身非凡，很年夜水平上由酬報身分造成，總結近年來的造林成敗，試探出可供石門地域造林的幾點經(jīng)驗，供巨匠參考。
一是造林的各項籌備工作要早，搜羅施工方案的編寫、人員培訓、苗木的落實等。二是造林起頭要早，近年來，雖然應用必然的手藝，可以全年造林，但從經(jīng)驗上看，春季造林下場最好。初春苗木還未萌動，土壤墑情好，有利于苗木和土壤的連系，縮短苗木的恢復期，削減北方春旱對苗木造成的影響。要抓緊時刻，土壤一解凍就起頭造林，而且先陽坡后陰坡，解凍一塊營造一塊，操作最短時刻，把苗木造好。
造林用林場自育苗一是可以解決苗木順應性問題；二是可以解決外調因取苗、運輸、假植等多道工序對苗木造成的損傷；三是按照氣侯、土壤解凍狀況可以實時開展造林工作。
林場按照本場造林使命量及社會市場需要，積極成長適合當?shù)丶爸苓叺赜蛟炝炙杳缒?，除知足林場造林所需外，還能為周邊地域供給必然數(shù)目的苗木。此外，在造林過程中，要注重苗木的分級工作，針對分歧工程、分歧登時類型，使用分歧的苗木。對灌木高、密度年夜的造林地塊，使用60㎝以上年夜苗，可以避免苗木過度蔽蔭造成的苗木衰亡；土壤薄、遠山地域，為了削減運輸成本，可以使用30－50㎝的苗木。
近年來各場造林年夜多采用隨整隨栽的體例，隨整隨栽可以節(jié)約時刻，節(jié)約投資，但土壤熟化水平差、穴面保墑能力差，影響了苗木成活。提前一年整地，錯開了春季勞力嚴重的時代，整地成本也可以相對地降底。在整地時，要按照分歧的登時前提、造林樹種、工程要求，采納分歧的整處所法和規(guī)格，在前提許可的情形下，盡量年夜穴整地，雙株栽植，整地深度必需在30㎝以上，以利于栽植時苗木根系的伸展。穴面要做到里低外高，操作蓄水保墑。穴面內的石塊、根系要撿清潔，要表土回坑，心土作埂。穴埂必然要筑夠高度和厚度，而且拍實，以防被雨水沖垮。
去年林業(yè)局組織的調研組對此前我場的營林工程進行了實地調研，發(fā)現(xiàn)造成苗木發(fā)展不良或衰亡的首要原因是苗木窩根現(xiàn)象嚴重，埋土深度不夠，埋土未能分層結壯、營養(yǎng)袋苗沒有脫袋等。今年我場在總結以往造林基本上，完成了800畝通道荒山造林工程，去年20xx畝退耕還林補植工作，現(xiàn)苗木成活率達98%以上，且長勢精采。造林工作流程一是取苗，在造林前的1－2天苗圃地澆透水，在造林的當天早上，按照使命量挖取苗木，當天掏出的苗木當天用完；第二挖坑，挖坑深度必需超出苗木根系長度的10㎝以上；第三容器苗脫袋，避免將苗木根系上的土球弄碎；第四修根，對主根太長的根系要進行剪除，以免造成窩根；第五醮根，用配制好的保水劑、生根粉容液浸泡苗木根系；第六分層埋土結壯，埋土深度要高于原土痕2－3㎝；第七穴面清算，將穴面清算成里低外高外形，如穴面四周有石塊，可以將石塊平鋪于苗木四周，以起到防止水分蒸發(fā)和鼠兔風險的浸染。
三分造林，七分打點。前幾年的營林普遍存在重造輕管現(xiàn)象，存在著投資到位了造林也就竣事了的思惟，直接的功效是只有成活沒有保留。今年林場針對分歧的造林地塊采納分歧的管護法子，對造林地四周村莊少、牛羊少的地塊，由轄區(qū)管護員兼職管護，林場給以恰當津貼；造林地四周牛羊多的地塊，場里招聘專門人員進行專職管護。對鼠兔風險，采納下套、噴灑防啃劑的體例進行防治。
此外還要增強對幼苗的撫育打點，松土、除草、割灌是撫育的和要內容，出格是近年來的造林地塊灌木的密度都斗勁年夜，若是割灌不實時往往造成苗木過度蔽蔭而衰亡。
成立獎罰軌制是杜絕弄虛作假、提高職工工作積極性、確保造林成功的有用手段。在今年的營林工作中，林場與分管場長、手藝員、施工員層層簽定了責任狀，把工程質量、造林成活率與勞動酬報直接掛鉤，造林成活率達到95%以上，每提高一個百分點，林場按投資的0.5%給以獎勵；反之，每降低一個百分點扣除投資0.5%作為賞罰，經(jīng)由過程軌制簡豎立，職工責任心年夜年夜地提高了，造林質量也獲得極年夜的改善。
林場的工作總結篇六
1、做好日?？记诘怯浌ぷ?。
2、做好節(jié)假日值班安排。
3、做好相關文件的起草、收發(fā)、歸檔工作。
4、做好領導有關批示的傳達工作。
5、嚴格按照有關規(guī)定做好車輛的管理調派工作。
6、做好相關合同的簽訂及管理工作。
7、按照有關規(guī)定做好相關的接待工作安排。
8、做好會務工作。
9、做好公共設施的管理維護、辦公場所的環(huán)境衛(wèi)生工作和危舊房改造工程的收尾工作。
10、做好信訪工作，上半年、全場無信訪事件，根據(jù)省廳同意部署，完成了場內部矛盾糾紛排查工作。
11、配合協(xié)助各相關部門做好各項工作。
12、及時完成場領導交辦的工作。
（一）廉政風險防控機制建設工作，今年4月，工作開展以來，按照省林業(yè)廳和場領導的工作要求，根據(jù)我場制定的《xx省島東林場廉政風險防控機制建設工作方案》，成立廉政風險防控機制建設工作領導小組，并下設領導小組辦公室在場行政辦公室，主要負責宣傳、文件整理歸檔、群眾監(jiān)督意見反饋等工作，按照方案目標按階段開展各項工作，一是做好宣傳工作，先后制作了宣傳橫幅、宣傳標語。二是做好文件整理歸檔工作，按照要求將我場152名職工存在的風險點逐一進行梳理排查，做好統(tǒng)計整理工作，按照要求做好材料匯編并分類歸檔。
1、林場改革五上墻（林改領導小組、林改工作職責、林改工作流程、林改方案制定流程、林場山林權土地界限核定圖）。
2、林場改革方案的制定。
3、林場改革宣傳工作（懸掛宣傳橫幅、宣傳標語）。
4、國有林場改革數(shù)據(jù)統(tǒng)計上報工作。
5、按時定期上報林場改革工作進度。
（三）環(huán)境整治工作，今年3月，為迎接20xx年博鰲亞洲論壇年會，根據(jù)省林業(yè)局的統(tǒng)一部署，按照“統(tǒng)一組織、單位負責”的工作原則，組織干部職工對辦公區(qū)、住宅區(qū)、停車場、庭院房前屋后等區(qū)域進行了環(huán)境大掃除，同時做好宣傳引導工作，倡導職工、講文明、愛環(huán)境。
（四）集中整治“庸懶散貪”專項工作，今年6月開展集中整治工作，省林業(yè)廳和場黨委高度重視這項工作，我場干部職工的考勤登記是我們的本職工作，也是場領導一直以來較為重視的工作之一，在集中整治“庸懶散貪”專項工作中，我們努力將上級精神傳達到各部門、作業(yè)區(qū)，做好宣傳工作，也保證了整治工作落到實處，做好這承上啟下的關鍵環(huán)節(jié)。工作開展以來我們做了以下幾項工作：（1）嚴格進行上班考勤登記，加強下班早退的監(jiān)督，上班時間不定時進行檢查登記，嚴格杜絕缺勤、串崗、遲到、早退等現(xiàn)象的發(fā)生。
（2）做好督導工作和宣傳教育工作，監(jiān)督檢查個部門整治工作的開展情況，對于整治不到位或工作中違反紀律行為的職工進行提醒和警告。以宣傳橫幅、警示標語等職工容易接受的方式，提醒干部職工上班時間要遵守工作紀律。
（五）統(tǒng)計工作。做好林業(yè)點快報統(tǒng)計上報工作，按照省林業(yè)廳計資處要求，收集整理我場生產(chǎn)數(shù)據(jù)，通過電腦網(wǎng)上報的方式按時做好季報、半年報、年報、電快報的統(tǒng)計報送工作。
（六）遠程教育工作。定期按時開機，做好遠教學習登記工作，遠教材料的歸檔工作，做好設備的防塵、防雷、防水工作，每個月定期對線路進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題即使解決，以保證各終端站點設備的正常使用。
今年以來按照任務分解掛圖、序時作戰(zhàn)消分的工作思路，統(tǒng)計工作共8項考評工作列入鄉(xiāng)鎮(zhèn)全年年終綜合考評、幾十項日常工作列入業(yè)務考評。上半年以來完成工作如下：
1、規(guī)模企業(yè)培育任務1家：上半年全縣沒有申報。下半年計劃申報4家，確保申報成功1家，完成全年任務。
2、中小企業(yè)和全民創(chuàng)業(yè)30家任務：目前完成12家，進入6月前完成15家任務。
3、個體工商戶任務100家：目前完成52家。
4、個專企業(yè)任務6家：目前完成2家。
5、規(guī)模以上限額企業(yè)任務1家：目前摸排我場符合條件的企業(yè)很難，計劃下半年協(xié)調。
6、項目謀劃和落地工業(yè)8家、農(nóng)業(yè)2家、基礎1家，總投資11億元：目前按照計劃序時進度完成，年底拿到高分需努力。
7、招商引資任務3.4億元。目前按序時進度完成1.72億元。
8、固定資產(chǎn)投資任務2.61億元，其中工業(yè)和技改1.42億元：目前投資只完成0.67億元，原有和現(xiàn)有投資發(fā)改委、經(jīng)委沒有文件批準或備案。
9、按時完成月報、周報、旬報、季報等定期報表
10、按時完成網(wǎng)上直報任務。
11、整理好檔案等資料
12、開展第三次全國農(nóng)業(yè)普查，涉及全場5200多個家庭200多個農(nóng)業(yè)企業(yè)，范圍廣、任務重，積極向分管領導匯報。解決一人站所無法承擔和高質量完成任務的實際。
13、找差補缺，按照序時進度完成考評任務。
14、重大任務、很難完成的事項和考評積極向分管領導匯報。
林場的工作總結篇七
在各級黨委政府統(tǒng)一領導和上級林業(yè)主管部門的大力支持下，襄陽市國有林場堅持“營林為本、生態(tài)優(yōu)先、合理利用、持續(xù)發(fā)展”的辦場方針，采取加強組織領導、爭取政府支持、依托工程項目帶動等措施，較好的完成了年度建設任務。
一一林場收入穩(wěn)中有升。全市國有林場實現(xiàn)總收入4774.9萬元，同比增長29.8%，其中林場集體收入1992.9萬元。
一一圓滿完成營林生產(chǎn)任務。完成人工造林1.91萬畝，育苗0.45萬畝，中幼林撫育11.68萬畝，封山育林26.97萬畝。
一一扎實推進基礎設施建設。新修或維修防火線273.8公里，新修或維修林區(qū)道路152.9公里，新修或維修林道151.6公里，新建通訊線路和輸電線路20.6公里。國有林場危舊房改造工程進展順利，2011年的963戶危舊房改造計劃實際開工913戶，開工率為94.8%，同時新爭取國有林場危舊房改造計劃394戶。
(一)加強組織領導，促進國有林場發(fā)展。2012年以來，我局主要領導和分管領導圍繞危舊房改造、發(fā)展后續(xù)產(chǎn)業(yè)、營造生產(chǎn)、資源管護等重點工作，先后深入到近20個國有林場進行調研，及時了解有關情況，幫助林場解決發(fā)展中出現(xiàn)的新情況、新問題。為指導國有林場森林撫育工作，2012年1月6日，襄陽市林業(yè)局召開全市森林撫育工作會議，采取以會代培訓方式就國有林場森林撫育作業(yè)設計編制、施工關鍵技術措施等進行培訓;為解決國有林場危舊房改造工程進度問題，2012年4月19日，襄陽市林業(yè)局召開國有林場危舊房改造工作推進會，聽取有關單位危舊房改造工作情況匯報，通報全市危舊房改造工作進展情況，研究加快推進危舊房改造工作措施;為推動城市森林旅游業(yè)快速發(fā)展，2012年9月16日，省委常委、襄陽市委書記范銳平同志主持召開峴山森林公園建設現(xiàn)場辦公會，要求襄陽市各部門要有大局觀念，全力支持峴山森林公園開發(fā)建設。
(二)依托林業(yè)重點工程，帶動國有林場發(fā)展。林業(yè)部門利用自身優(yōu)勢，將林業(yè)重點工程向國有林場傾斜，相繼實施了生態(tài)公益林保護、國家森林撫育補貼試點、退耕還林后續(xù)產(chǎn)業(yè)等重點工程。目前全市國有林場擁有生態(tài)公益林47.5萬畝、中幼林40.6萬畝，2012年爭取中央和省級公益林補償資金219.7萬元，爭取中央財政森林撫育資金929.46萬元，爭取國家退耕還林工程配套荒山造林(封山育林)中央預算內投資56萬元，爭取國有林場扶貧項目資金100萬元。隨著一批林業(yè)重點工程項目的實施，既有效的保護了國有森林資源，提高了森林質量，也大大緩解了國有林場建設資金不足的矛盾。
(三)推進后續(xù)產(chǎn)業(yè)項目建設，夯實發(fā)展之基。采取國家投資和招商引資等措施，強力推進國有林場后續(xù)產(chǎn)業(yè)重點投資項目建設。今年8個國有林場所建立的森林公園完成總投資7070.2萬元，其中國家投資2143.2萬元，招商引資4350萬元，自籌577萬元。
一一峴山森林公園“城投”項目取得新突破。為提升襄陽都市形象，打造城市森林生態(tài)旅游名片，今年襄陽市林業(yè)局組織編制了《峴山森林公園(賈沖片區(qū))生態(tài)修復與景觀改造工程可行性研究報告》;2012年11月,襄陽市政府投資審計局核定工程總投資921.52萬元，所需資金由襄陽市建設投資經(jīng)營有限公司投資。重點開發(fā)建設陽春白雪、桃之夭夭、襄山紅葉、竹海聽濤等四大景觀功能區(qū)，著力塑造“移步易景”、“季換景遷”的景觀效果。目前該項目正在進行招投標。
一一森林旅游招商引資項目進展順利。香港潤福貿易有限公司投資的鹿門寺國家森林公園旅游開發(fā)項目，累計實際到位投資1.5億元，實施了供水、生態(tài)搬遷、孟浩然紀念館等工程項目;福建君科集團投資的七里山森林公園旅游開發(fā)項目累計完成投資8000多萬元，先后完成了生態(tài)搬遷、水電路基礎設施配套、森林景觀優(yōu)化等工程項目。隨著招商引資項目的順利實施，為森林公園建設注入了活力，必將支撐國有林場第三產(chǎn)業(yè)的跨越式發(fā)展。
一一鄂西生態(tài)文化旅游圈投資額度前所未有。2012年薤山國家森林公園利用“圈投”資金2800多萬元，完成了人工湖防滲、別墅接待中心修繕、生態(tài)停車場和20棟小木屋建設、核心景區(qū)供水管網(wǎng)改造等九大工程項目。
(四)拓寬職工致富渠道，鼓勵職工發(fā)展自營經(jīng)濟。2012年全市國有林場職工自營經(jīng)濟收入2782萬元，占林場總收入的58.3%，同比增長71.2%。其中8個林場利用森林景觀發(fā)展森林旅游業(yè)，吸納社會從業(yè)人員663人，帶動社會旅游收入1887萬元;20多個林場利用林地資源優(yōu)勢鼓勵職工發(fā)展苗木花卉2452畝，占當年全市國有林場育苗總面積的54.6%，苗木花卉產(chǎn)業(yè)已成為百花山、神龍山、襄陽市試驗林場等國有林場職工增收致富的主導產(chǎn)業(yè)。
下一步我們將以深入貫徹落實十八大精神為契機，以建設生態(tài)文明和美麗襄陽為統(tǒng)領，搶抓機遇，乘勢而上，努力開創(chuàng)國有林場建設新局面。2013年全市國有林場計劃人工造林1.9萬畝，育苗0.39萬畝，中幼林撫育12萬畝，封山育林29.7萬畝。
主要工作：一是進一步貫徹落實《國有林場管理辦法》，切實加強國有森林資源(資產(chǎn))保護和管理工作;二是積極探索國有林場發(fā)展新模式，按照國家林業(yè)局統(tǒng)一部署，穩(wěn)步推進國有林場改革工作;三是加大林場項目策劃、包裝和申報工作力度，大力爭取各類項目資金。進一步抓好國有林場危舊房改造、林業(yè)重點工程等在建項目建設和管理工作。幾點建議：一是盡快啟動國有林場改革試點工作，加大政策扶持力度，消除其發(fā)展瓶頸;二是積極做好匯報和溝通工作，爭取省政府盡快落實國有林場危舊房改造工程配套資金;三是加大國有林場扶貧攻堅力度，尤其要在增加扶貧總量的同時，兼顧地區(qū)以及林場之間平衡;四是切實加強國有林場管理機構建設，解決目前體制不順、機構不健全、工作經(jīng)費無著落等問題。
林場的工作總結篇八
半年多時間以來，我場在區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)林業(yè)局的正確領導下，切實轉變思想觀念，運用科學的發(fā)展觀，抓住發(fā)展機遇，嚴格保護生態(tài)，全力建設生態(tài)，適度經(jīng)營生態(tài)。無論是在蟠龍山森林公園開發(fā)建設上，還是生態(tài)林管護工作上，都有了較大的提高。下面，就我場今年半年多時間來的工作總結如下：
一、切實轉變。
思想觀念，綠化美化森林公園。
經(jīng)過多年努力，在區(qū)林業(yè)局的大力支持和幫助下，20年4月17日，我場與山東魯建房地產(chǎn)開發(fā)有限公司(以下簡稱魯建)，簽訂了合作開發(fā)蟠龍山森林公園的協(xié)議。協(xié)議中規(guī)定，魯建負責蟠龍山森林公園的開發(fā)建設，我場負責蟠龍山森林公園的森林防火和營林護林。截止去年年底，已建成了會議接待中心、人工湖、石板泉、情人樹屋、鱷魚島等20余景點，總投資5000余萬元，蟠龍山森林公園的雛形已經(jīng)呈現(xiàn)。但是，在蟠龍山森林公園開發(fā)建設中，由于受開發(fā)商行業(yè)特點的制約，森林公園的綠化、美化和森林景觀建設相對滯后。公園內雜草叢生，嚴重影響了蟠龍山森林公園的整體形象。根據(jù)協(xié)議規(guī)定，這些都是魯建所建設管理的項目，在這方面我們只是給他們出主意、想辦法，因為我場沒有資金進行蟠龍山森林公園的綠化、美化和森林景觀建設。再說，就是有了經(jīng)費，根據(jù)協(xié)議，這些工作也都是他們的事情，都應由他們出資，他們建設管理。但是，蟠龍山森林公園的主人是我們。蟠龍山森林公園建設的好與壞，直接關系到我們自己的未來。根據(jù)目前森林公園的建設現(xiàn)狀，我們再墨守成規(guī)，坐享其成，光依靠魯建，不對上爭取資金，加快森林公園的生態(tài)環(huán)境建設，蟠龍山森林公園將要在全省森林公園建設中落伍，蟠龍山森林公園這棵省城東部的綠色明珠，就會黯然失色。為了搞好公園的景觀建設，今年春，在區(qū)林業(yè)局的正確領導下，針對公園內側柏純林過多，其他樹種、彩葉樹種、景觀樹種很少的現(xiàn)狀，找了專業(yè)的園林綠化隊伍，對蟠龍山森林公園主景區(qū)進行了生態(tài)景觀林建設。對進山道路兩側進行了規(guī)劃，共設計樹種10余種，以彩葉樹種為主，主要有欒樹、銀杏、紅葉李、柿子、合歡、五角楓、黃櫨、火炬等，栽植株樹余株。從柳埠林場引進樹種，在主要景區(qū)路口栽植大松樹三株，成活后，通過整理，一株松樹打造一個景點，為森林公園建設，增添了新的森林景觀。針對公園內管理混亂，雜草叢生這一現(xiàn)狀，我們發(fā)動林場職工，專門購置了割冠機，定期對公園內的雜草進行清理。購置了各種園林工具，對公園內原種植的苗木進行了修剪整理。對公園內開發(fā)商未利用的原苗圃地，清理完雜草后，種植上各種苗木，即美化了環(huán)境，又帶來了收益。
二、擦亮森林公園這一窗口，展示林業(yè)工作者新形象。
隨著蟠龍山森林公園的開發(fā)建設，景點和景區(qū)的建成，來我場參觀的各級領導和同行越來越多。為了搞好來人接待工作，展示林業(yè)工作者新形象，我們成立了以支部書記為組長、場長為副組長、場部部分職工為組員的接待小組，做到接待服務一條龍。在接待工作中，做到分工明確：由支部書記任“導游”，帶領各級領導和來賓參觀森林公園的景點建設，并給各級領導和來賓講解各個景點和森林公園建設的基本情況;場長負責接待活動的統(tǒng)籌安排，落實每一項接待工作的細節(jié);場部部分職工按照自己的分工，做好蟠龍山路、公園門口、茶舍、別墅區(qū)、賓館、表演場和各種噴泉這七個部分的具體工作。今年半年多的時間里，我場做好了市財政局工作會、市審計局工作會、市畜牧工作會、省財政廳工作會、全市經(jīng)濟大檢查以及區(qū)林業(yè)局和區(qū)政府有關會議的接待工作。做好了省、市、區(qū)和林業(yè)系統(tǒng)各級領導的接待工作。在接待過程中，我場領導和職工做到熱情、誠懇，即鍛煉了職工，提高了職工素質，又展示了林業(yè)職工的新形象，受到了各級領導和同行們的好評。
三、建好蟠龍山森林公園，打造省城東部新亮點。
(一)繼續(xù)搞好森林公園旅游項目建設，加大森林公園投資力度今年一開春，協(xié)助開發(fā)商進行了鱷魚島、東芭小豬運動場、拓展訓練中心、兒童娛樂園建設。引進了200余條鱷魚。更換了公園大門，由原來的虎形木質門，換成了典雅的石質龍門，使森林公園整體環(huán)境更加協(xié)調。修建了仿古的公園管理房，改變了過去的建設風格。建成了兩座會館別墅樓。再加上其他工程建設，半年多的時間里，共完成投資1000余萬元。各種景點的建設和完善，吸引了大量的游客前來游玩?！拔濉ひ弧逼陂g，接待游客8余萬人次，完成綜合收入一百多萬元。
樂設施，創(chuàng)新建設旅游項目，用會所促進旅游，用旅游帶動會所。根據(jù)這一思路，在李季孝副區(qū)長和區(qū)林業(yè)張局長直接參與下，我們與開發(fā)商進行了溝通，這一思路也得到了開發(fā)商的認可。為了使今后的會所建設，不再像以前一樣，沒有規(guī)劃，隨意建設，重復建設。我們要求開發(fā)商，根據(jù)會務經(jīng)濟這一思路，按照蟠龍山森林公園的整體規(guī)劃，將蟠龍山森林公園的會所建設，根據(jù)林中空地的具體情況，做好規(guī)劃，報有關部門審批，按規(guī)劃實施。目前，會所建設規(guī)劃已基本完成。
(三)主動為開發(fā)商搞好服務為開發(fā)商搞好服務，一直是我場遵循的基本原則。自去年以來，森林公園在酒店管理上，存在著衛(wèi)生狀況差、硬件設施陳舊等一些這樣或那樣的問題，影響了來人接待水平。為了進一步提升蟠龍山森林公園的形象，針對公園存在的問題，與開發(fā)商進行了認真的交談。通過交談，與開發(fā)商達成共識。首先找了一家具有管理經(jīng)驗的公司，來負責公園的全面管理，全面提升森林公園的來人接待水平。在實際工作中，新總經(jīng)理遇到了一些阻力，通過認真分析研究，找出他在工作存在的工作阻力，及時為開發(fā)商提出解決新總經(jīng)理工作阻力的工作建議。通過一段時間的工作，我們發(fā)現(xiàn)，新總經(jīng)理在酒店管理上，配備的管理人才水平較低，酒店管理上提升太慢，接待水平上不去。我們又建議開發(fā)商，找專業(yè)水平高的專門人才來負責酒店的管理。酒店新經(jīng)理的到來，為酒店接待水平的提升，奠定了良好的基礎。酒店的衛(wèi)生狀況有了較大的改觀，服務員的水平檔次有了較大的提高，菜品的品位也提高了，各種餐具也規(guī)范了。下一步的工作就是督促開發(fā)商搞好賓館的硬件設施的提升。
四、迎接全市經(jīng)濟大檢查在6月下旬，我們接到全市經(jīng)濟大檢查要我來場檢查的通知后，我們全場人員，在區(qū)局領導的督促指導下，認真完成了以下幾方面的工作：為了搞好森林公園的內部環(huán)境整治，從6月26日開始，組織全場女職工，從公園大門往里，對路邊的雜草進行了清理，給每個女職工分片包干，各負其責。組織男職工對柏樹下的枯枝弱木進行清理和清除。在工作中，廣大職工，冒著酷暑，在35度的高溫下認真工作，充分發(fā)揚了林場職工吃苦耐勞的精神。為了打造蟠龍山森林公園的外部形象，由彩石鎮(zhèn)林業(yè)站配合，對蟠龍山路兩側的農(nóng)民亂種的莊稼進行了清理，并交專業(yè)園林綠化隊伍進行了綠化、美化。同時，對公園的演藝廣場、賓館周圍也進行綠化、美化。共栽植上了百日紅、紅葉李、龍柏等美化樹種余株。原創(chuàng)文章，盡在本站。為了打造森林公園的氛圍，制作了數(shù)條標語，懸掛在顯著位置，更換了公園門口的廣告牌，渲染了公園的氣氛。對蟠龍山路和停車場臟亂的墻壁進行了粉刷，擺放了各種鮮花5000盆，渲染了公園的氣氛。通過一個多月的辛勤工作，蟠龍山森林公園的整體形象，有了較大的提升，真正達到了東部城區(qū)亮點的要求，也得到了市區(qū)各級領導的充分肯定。7月25日全市經(jīng)濟大檢查后，又迎接市紀委、市政協(xié)、省軍區(qū)等領導檢查。
五、扎扎實實抓好森林防火搞好森林防火是搞好森林公園開發(fā)建設的前提，是建設生態(tài)安全體系的重要內容。為此，我場把森林防火工作作為頭等大事來抓。主要工作如下：
(一)認真分析森林防火形勢，進一步提高對我場森林防火艱巨性的認識我場地處低山丘陵，主要樹種側柏，森林郁閉度為0.98。40多年來，一直沒有發(fā)生森林火災。通過分析，主要存在以下幾方面的原因：主觀上，一是省、市、區(qū)各級業(yè)務部門的正確領導下，以及各級領導的大力支持和幫助;二是全場干部職工認真負責的態(tài)度和扎扎實實工作的精神。客觀上，一是我場地處丘陵低山，山低坡緩，交通方便，一旦發(fā)生火情，能迅速到達現(xiàn)場;二是我場側柏林的郁閉度極高，林下光照缺乏，林下雜草少，植被少，腐植質少。這與柳埠林場高山陡坡交通不便，林內雜草茂盛，林下腐植質豐厚相比，發(fā)生森林火災的危險性較小一些。因為客觀上存在的在森林防火方面兩個有利的條件，每到森林防火期，我場部分干部職工就存在著松懈麻痹思想。制度上管理不嚴，思想上重視不夠，致使對我場森林防火任務的艱巨性認識不足。針對干部職工這一思想狀況，我們及時召開森林防火會議，通過認真分析我場森林防火形勢，大家一致認為，我場發(fā)生森林火災的可能性還是存在的。主要有下面三個原因：一是，雖然我場的森林位于丘陵地區(qū)，山低坡緩，交通方便。但，一旦職工思想麻痹，發(fā)生火情，發(fā)現(xiàn)不及時，也能釀成大火。二是，雖然我場的側林郁閉程度較高，林下雜草少，腐植質極少。但林緣周圍的山地經(jīng)過多年的生長，山草茂盛，大部分都形成了很厚的腐植層。一旦林場林緣發(fā)生火情，也能夠引發(fā)林緣樹冠火，引起森林火災。與我場相鄰的宅科村的山火，如果是發(fā)現(xiàn)不及時，撲救不得利，就會殃及我場。三是，開發(fā)商在森林公園建設的木質別墅，經(jīng)過多年的風吹日曬，已經(jīng)風干，極易引然，一旦用電管理不善起火，會直接引發(fā)側柏樹冠火。去冬森林公園大門，由于用電不慎起火，不到半小時，就全部分為灰燼。如果是在木質別墅區(qū)，后果不勘設想。通過認真分析以上可能發(fā)生森林火災的三個原因，全場上下都認清了我場森林防火的嚴峻形勢，思想更加統(tǒng)一，認識更加一致。
(二)認真抓好森林防火各項工作制度的落實。進入森林防火期，特別戒嚴期后，由林警和防火隊定期地對各林區(qū)進行森林防火檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。按照與各林區(qū)主任和護林員簽訂的年度森林防火責任狀，認真核查，把責任落實到每一位護林員，每一個責任人。使各林區(qū)責任明確，信息暢通。各了望臺全天候了望。了望塔、了望點通力協(xié)作，重點時期，死看死守。充分發(fā)村隊了望員的“順風耳、千里眼”的作用，一旦發(fā)生火情，能夠及時發(fā)現(xiàn)，做到打早、打小、打了。
(三)繼續(xù)做好與鄉(xiāng)鎮(zhèn)的聯(lián)防工作。與林場接壤的有彩石、港溝兩鎮(zhèn)，搞好森林防火的協(xié)防，對林場的森林防火至關重要。進入森林防火期，特別防火戒嚴期后。結合實際，編制各種宣傳材料，利用各林區(qū)及林緣村隊的廣播器材，定期廣播宣傳。在各林區(qū)進山路口制作醒目的警示牌，書寫護林和森林防火警示語，懸掛橫幅，真正從源頭上抓起。安排消防三、六中隊同兩鎮(zhèn)林業(yè)站聯(lián)合，經(jīng)常性地到與林場邊緣區(qū)域進行森林巡邏和檢查，做到見煙、火就查，并及時交給當?shù)亓謽I(yè)站處理。促進了林場和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)森林防火工作的協(xié)調開展。
(四)建立森林防火檔案卡。為了把森林防火工作搞細，把基本情況摸透，充分了解各林區(qū)的基本情況，做到森林防火工作有的放矢。今年組織職工對各林區(qū)的林下植被、墳頭及瘋、傻、癡、呆人員，又做了進一步的調查，根據(jù)林區(qū)、林班、小班仔細調查摸底，并填表建檔。
(五)加強森林消防中隊的建設。為了搞好我場和周圍鄉(xiāng)鎮(zhèn)的森林防火工作，在我場以中青年職工為主成立了10人的區(qū)森林消防三中的基礎上，區(qū)局又在萬畝綠化區(qū)成立了15人的森林消防六中隊。在搞好我場的森林防火的基礎上，負責彩石、孫村、港溝三鎮(zhèn)的撲火、滅火工作。進入戒嚴期后，每當接到區(qū)森林防火指揮部的命令時，森林防火中隊都能在最短的時間內出動，以最快的速度趕到火警發(fā)生地，及時有效地撲救森林火警、火災。在我區(qū)東部鄉(xiāng)鎮(zhèn)森林防火工作中，起到了重要的作用。彩石岔峪的幾把大火的撲救，充分說明了這一點。在3月17日，柳埠林場跑馬嶺森林大火的撲救中，我們消防隊員發(fā)揚不怕苦，不怕累的精神，與火魔連續(xù)戰(zhàn)斗七、八個小時，圓滿完成區(qū)森林防火指揮部安排的撲火任務，受到了局領導的好評。為了管理好森林消防六中隊，選派了兩名素質高，業(yè)務能力強的職工擔任隊長、副隊長。在工作上，對森林消防隊員嚴格要求，在生活上，對他們愛護關心，努力提高他們的工作積極性。為了增強森林消防隊員的撲火、滅火能力，每天上午，組織森林消防隊員結合熟悉地形進行體能訓練，下午，組織森林消防隊員進行森林防火專業(yè)知識學習，使森林消防隊員的素質有了較大的提高。為了搞好周邊環(huán)境，組織森林消防隊員，對周邊的環(huán)境進行了認真的清理，對路兩側的樹木進行了修枝。在主要地段懸掛了森林防火標語。針對六中隊中部分隊員出現(xiàn)的問題，我們及時向區(qū)局匯報，及時處理，為下一步搞好森林消防六中隊的建設奠定了基礎。
(六)做好森林公園景區(qū)的森林防火巡邏檢查。今年，為了搞好景區(qū)的森林防火工作，加大景區(qū)森林防火工作力度，在公園門口設立了森林防火檢查站，派專人配合公園保安進行防火檢查，收繳火種。在“五·一”期間，安排全體人員全部上崗，分成五組由公園的保安配合進行防火巡邏檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，確保了森林公園的旅游安全。針對公園內建設的臨時建筑——木制生態(tài)別墅，可能引發(fā)森林火災的危險性。安排了兩名同志，專門負責木制別墅的用電管理和防火檢查。對沒有客人居住的木質房，及時斷電。
六、抓好營林護林，進行修枝撫育我場自建場以來，側柏林就一直沒有得到撫育。林下枯枝雜木甚多，即不利于森林防火，又不利于有害生物的防治。今年春，在區(qū)林業(yè)局的大力支持下，解決了10萬元的撫育資金，在搞好設計的基礎上，對場部地區(qū)和萬畝綠化區(qū)的畝側柏林進行了撫育修枝。在撫育修枝過程中，我們對側柏的枯枝進行了清理，對林內枯弱木進行了清除。
七、搞好森林有害生物的預測預報工作我場是側柏純林的林場，發(fā)生森林病蟲害的機率很高，搞好林木病蟲害的防治，是我們繼森林防火之后又一大重要工作。我場主要的蟲害有側柏毛蟲、側柏毒蛾、側柏紅蜘蛛、雙條杉天牛等。今年，由于氣候和天敵的作用，側柏毛蟲、側柏紅蜘蛛、雙打杉天牛都輕度發(fā)生。側柏毒蛾重度發(fā)生，面積為2600畝，主要在龍洞林區(qū)和bb林區(qū)。今年夏季，我場蟠龍路兩側的合歡樹發(fā)生了合歡枯萎病、合歡巢蛾和合歡生理病害。在區(qū)林業(yè)局的指導下，對蟠龍山路兩側的合歡樹發(fā)生的枯萎病，合歡巢蛾以及生理性病害進行了有效的防治，控制了病蟲害的繼續(xù)蔓延。為了加強森林有害生物的測報工作，今年，將森保站人員由一人調整成四人，負責四大林區(qū)的病蟲測報工作。在森林病蟲防治方面，以預防為主，從測報入手，采用設置固定標準地的方法進行森林有害生物調查，每月上報一次。每個林區(qū)設標準地3塊，面積為2014㎡。
八、組織全體職工走出去，進一步解放思想在山區(qū)工作的林場職工，由于過去沒有條件，一直沒有走出山區(qū)，一直沒去過祖國的首都——北京。為了激發(fā)職工的愛國熱情，經(jīng)場領導研究，今年條件允許的情況下，讓全體職工到了北京，親眼看了看天安門、故宮、長城，瞻仰了毛主席遺容。使全體職工干好各項工作的積極性有了較大的提高。雖然前一階段我們做出了一定的成績，做也存在不足。比如：在人員管理上，缺乏科學性;職工缺乏建設森林公園的積極性;森林公園開發(fā)建設停滯不前;創(chuàng)新意識不夠等。今后一段時間，在“在保護中開發(fā)，在開發(fā)中保護”的原則指導下，運用科學的發(fā)展觀，督促開發(fā)商，抓住有利時機，盡快拿出會所建設的規(guī)劃，打造蟠龍山會務經(jīng)濟，把蟠龍山建設成集休閑、娛樂、會務為一體的森林公園會務中心。成為東部城區(qū)的一個新的功能區(qū)。
我場在縣委、縣政府的正確領導下以及在各相關部門的具體指導下堅持以“三個代表”重要思想為指導深入貫徹落實科學發(fā)展觀嚴格按照縣委、縣政府年初制定的工作計劃和工作部署認真制定好我場工作計劃并按要求把每一項工作抓緊抓好落實到位使全場上半年經(jīng)濟和社會各項事業(yè)取得一定的成績現(xiàn)將上半年工作總結如下：
(一)經(jīng)濟運行平穩(wěn)，場部經(jīng)濟穩(wěn)中有升。
1、財稅任務完成情況：上半年我場以經(jīng)濟工作為重點，財稅任務實現(xiàn)新突破，截止到6月30日止，我場完成財稅任務170萬元，占全年計劃的57%，同比增長315%。
2、招商引資工作有序進行：今年以來，全場上下按照縣委、縣政府關于招商引資工作的總體部署，把招商引資作為經(jīng)濟發(fā)展的重中之重來抓，今年我場以生態(tài)旅游萬畝竹海觀光園建設項目帶動戰(zhàn)略，大力推行以商招商，上半年場招商引資工作取得了可喜成績。截止到6月30日，招商引資完成紅遠山莊項目建設5000萬元，占全年計劃的111%。
3、產(chǎn)業(yè)發(fā)展進一步擴大：上半年我場毛竹林完成砍雜4000畝，完成竹腔(萖)施肥3000畝，白茶種植規(guī)劃面積140畝，已有兩名在外從事面包產(chǎn)業(yè)黨員回場簽訂了創(chuàng)建毛竹林基地協(xié)議。造林綠化“一大四小”已完成山場規(guī)劃設計380畝，完成山下花卉種植面積10畝。
4、計劃生育工作扎實推進。按照縣下達的任務目標，堅持常抓不懈、真抓實干工作思路，加大計生政策宣傳力度，完善人口信息化管理，落實計生扶助政策。針對場目前外來人口流入多，人員較分散的特點，采取每半月組織有關人員進行各地檢查的辦法，發(fā)現(xiàn)一起處理一起，切實抓好了育齡婦女和本場育齡婦女的人口管理，上半年的各項指標全部合格。
5、安全生產(chǎn)工作落實到位。根據(jù)縣委、縣政府有關生產(chǎn)安全的有關要求，落實生產(chǎn)安全責任制，場已成立了安全生產(chǎn)專項整治領導小組，負責對全場存在安全隱患問題進行整治，結合我場實際，開展安全生產(chǎn)日大督查活動，通過整治，全場存在的安全隱患問題基本得到消除。
6、社會治安促場和諧發(fā)展。半年來，為抓好社會治安綜合治理，我場嚴厲打擊各種違法犯罪活動，維護社會穩(wěn)定，加大力度做好宣傳并簽訂領導片區(qū)掛片責任制并形成一種制度，明確了責任范圍和預防重點。采取每月自查的形式和統(tǒng)一大排查的形式上報安全生產(chǎn)情況。將一切安全隱患全部消除在萌芽狀態(tài)，做好勞動用工保險，有效的防止事故的發(fā)生，確保國家財產(chǎn)和人民群眾的生命安全。促進了我場經(jīng)濟建設的順利進行和社會穩(wěn)定。今年我場無一例安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
7、民生工程投入進一步加大。上半年我場已完成養(yǎng)老保險征繳10.9萬元，醫(yī)療保險征繳0.5萬元，參加醫(yī)療保險和工傷保險人數(shù)56人，投入資金2萬元改善職工住宿條件。完成政府信息公開2360條，占全年任務的90%。
8、加強信訪工作的領導，強化責任意識。今年以來，場認真貫徹落實上級關于進一步加強信訪工作，確保社會穩(wěn)定的一系列通知精神，從狠抓信訪工作機制入手，加強對信訪工作督辦力度，取得了明顯的成效。上半年共接待群眾來訪9次，好范文處理信訪案件5起，結案率達到100%，全場未發(fā)生重大集體訪，越級訪案件，維護了社會的穩(wěn)定，為全縣經(jīng)濟趕超發(fā)展做出了應有的貢獻。
9、應急管理工作落到實處：我場每年年初完成各項應急總體預案，特別對森林防火、地質災害、突發(fā)公共衛(wèi)生、防洪防訊等預案進行修編，主要是強化了領導責任，實行領導掛片負責制，及時針對隱患重點排查，切實做到有組織機構、應急預案、應急隊伍、應急保障和有科普宣傳，堅持24小時領導帶班值班制，確保上下聯(lián)絡暢通。并加強重要時期的應急值守和值班工作，對森林防火和防洪防訊、地質災害情況實行每日登記，并及時上報有關部門。我場成立了30人的綜合應急分隊和救援隊，半月或一月對應急分隊人員進行身體素質考核，真正做到召之即來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝的過硬隊伍。這只隊伍在我場的森林防火、應急突發(fā)事件，特別是在這次抗洪救災中發(fā)揮了巨大的作用，有力的保護了廣大干部職工生命和財產(chǎn)安全。
二、抗洪救災情況6月19日以來，我場經(jīng)受了建場以來從未出現(xiàn)過的洪水災害，廣大職工生產(chǎn)、生活方面受到嚴重影響，災情發(fā)生后，我場黨委高度重視，把抗洪救災工作作為當前首要工作任務，確保職工有房子住、有衣服穿，不挨餓和生命安全。
1、加強組織領導：我場成立以黨委書記為總指揮的抗洪救災工作領導小組，各黨委班子成員分工負責、定責任、定人員、發(fā)動廣大職工積極行動起來，全力開展自救工作。
2、建立有力機制：場里將其作4個黨委成員分成四組，每個黨委成員為片區(qū)的直接負責人，圍繞上級下達的工作任務，分別帶隊在老雅坪一工區(qū)、章家灣二工區(qū)、白竹排三工區(qū)、場部等四處分片開展抗洪救災工作，將責任定到每個黨委班子成員和機關干部身上。及時做好居住人員的安全教育工作，對危險區(qū)設立警示標志，轉移危房群眾并進行安置，把重要財物全部搬置安全處。
3、組建應急小分隊：以武裝部長牽頭，帶領應急小分隊步行二十里，爬越十余處塌方險段，從其它鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣城調運大米、食用油、蔬菜等送到災民手中，使每個職工都能吃得飽。及時組織廣大干職工上路清理山體滑坡被壓的木竹及大量石頭，為鏟車清理打好基礎。
4、做好協(xié)調工作：做好聯(lián)絡、溝通和匯報災情工作，并協(xié)助供電所人員抬運、豎電桿、安置電線，打響搶修通訊電力設施攻堅戰(zhàn)，取得抗洪救災階段性勝利，確保了干職工的思想穩(wěn)定。
5、災后自救工作積極穩(wěn)步有序：為確保災后自救各項工作落到實處，場黨委成立了災后重建領導小組，由黨委書記任組長，分別落實分管領導具體抓好災后重建工作，分別由副職領導任工副組長，抓好各個環(huán)節(jié)具體工作的落實。將各項工作落實到分管領導，對災后自救工作實行目標管理，確保各項責任落實。林場下半年工作計劃下半年，我場經(jīng)濟社會發(fā)展的主要目標是：實現(xiàn)年初確定的各項指標，一是全面或超額完成縣政府下達的財稅300萬元任務。二是加大招商引資力度，增強場經(jīng)濟實力;在現(xiàn)有全面完成任務的情況下，繼續(xù)擴大招商引資成果，重點抓好引進企業(yè)的規(guī)范工作。三是以棚戶區(qū)改造為目標;繼續(xù)向上級部門爭取更多的改造資金。四是以萬畝竹海觀光園項目為契機，繼續(xù)做大做強毛竹產(chǎn)業(yè)，建立萬畝毛竹筍竹兩用豐產(chǎn)林示范基地;五是全面完成造林綠化“一大四小“工程建設任務;力爭三年實施總面積山上造林達到2600畝，山下綠化達到40畝。六是全面完成產(chǎn)業(yè)發(fā)展工作任務;不斷完善毛竹產(chǎn)業(yè)支部和面包產(chǎn)業(yè)支部的建設，鼓勵在外黨員回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，力爭白茶種植面積140畝。七是全面完成民生工程工作;加大資金投入著力改善場干職工居住條件和辦公環(huán)境。八是全面完成計劃生育、安全生產(chǎn)、社會綜合治理工作;九是加強自身建設，完善機關考勤制度;進一步加強我場機關績效管理，鞏固機關效能活動的成果，提升企業(yè)服務水平，保障各項工作高效運轉，落實崗位責任制，制定考核獎懲辦法，實行競爭機制，全面推動本場各項工作開展，不斷提高本場的工作效率。
今年上半年，我局在林區(qū)黨委、政府的正確領導和省科技廳的精心指導下，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞“一園四區(qū)”發(fā)展戰(zhàn)略和建設創(chuàng)新型神農(nóng)架的總體目標，突出重點、力創(chuàng)特色，較圓滿地完成了上半年工作目標任務?，F(xiàn)將有關工作總結如下：
一、上半年主要工作情況。
(一)突出重點抓項目，謀求支撐產(chǎn)業(yè)發(fā)展。一是積極向上申報項目。積極向科技部申報了《神農(nóng)架金絲猴種質資源保育關鍵技術研究》、《神農(nóng)架生物多樣性保護與創(chuàng)新利用關鍵技術研究與示范》等項目。向省科技廳申報了《特色蔬菜采后處理加工及非冷鏈物流過程控制技術示范》、《竹節(jié)參標準化生產(chǎn)及其皂苷提取與產(chǎn)品開發(fā)技術熟化應用推廣技術》等項目，等待專家評審。二是確定區(qū)內科技計劃項目。根據(jù)業(yè)務科室的調研情況及5月6日科技項目計劃專題會議精神,擬支持項目18個，支持資金189萬元。三是做好項目實施工作。全力推進863計劃項目《城鎮(zhèn)污水處理廠污泥過程減量化關鍵技術開發(fā)與示范》的實施，已經(jīng)完成松柏污水處理廠示范工程的建設工作，預計下半年技術承擔單位可進行試點試驗。
(二)拓寬渠道抓宣傳培訓，提升工作顯示度。一是加大科技宣傳工作力度，制定了《林區(qū)科技局宣傳工作獎勵制度》，在繼續(xù)辦好《神農(nóng)架科技》和《可持續(xù)發(fā)展實驗區(qū)簡報》的同時，進一步加大在報刊、網(wǎng)絡等媒體的科技宣傳力度，上半年科技局在國家、省、區(qū)內共發(fā)表信息80多篇。二是以“科技活動周”、“防震減災宣傳活動周”、“4.26世界知識產(chǎn)權日”等活動為契機，精心組織開展了一系列科技宣傳普及活動，普及科技知識，宣傳抗震建房，弘揚科學精神，培養(yǎng)科學素養(yǎng)，讓社會公眾切身感受科技的魅力。三是舉辦大棚蔬菜種植、核桃嫁接等農(nóng)村實用技術培訓班，培訓農(nóng)民150人。四是組織開展遺傳資源與植物新品種保護專題培訓班，全國各地知識產(chǎn)權系統(tǒng)相關人員及林區(qū)各單位分管的科技領導260多人參加了培訓，會上重點講解了《與遺傳資源相關的專利法律制度及國內外最新發(fā)展趨勢》、《植物遺傳資源惠益分享制度》、《植物遺傳資源身份證及分子識別標準》、《植物新品種的申請及審查》內容，提高了林區(qū)領導干部的知識產(chǎn)權意識。
(三)調查研究抓基地示范，培育市場主體。一是依托華中農(nóng)業(yè)大學成功引進了異地蜂王、新型蜂箱及打蜜生產(chǎn)等新技術8項，成立了項目實施技術專家組，以龍頭企業(yè)+大專院校+示范基地+養(yǎng)殖專業(yè)戶的產(chǎn)業(yè)一體化模式，在宋洛鄉(xiāng)、紅坪鎮(zhèn)、下谷鄉(xiāng)、木魚鎮(zhèn)和徐家莊林場等主要養(yǎng)蜂區(qū)建立了2萬箱中華蜜蜂養(yǎng)殖示范基地，發(fā)展中蜂養(yǎng)殖示范戶100箱以上10戶，50-100箱20戶，實現(xiàn)了農(nóng)戶與企業(yè)的雙贏，促進中華蜜蜂保護與飼養(yǎng)基地發(fā)展。二是騁請技術人員深入宋洛鄉(xiāng)開展時令蔬菜基地建設調查工作，經(jīng)論證，宋洛鄉(xiāng)不適合建立蔬菜基地。三是建立金銀花苗圃基地250畝，種苗分布全區(qū)各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，協(xié)助金銀花農(nóng)業(yè)科技示范基地建設尋找合作伙伴，開展金銀花飲片加工。
(四)科學謀劃實驗區(qū)發(fā)展，協(xié)調推進實驗區(qū)建設。一是完成了《神農(nóng)架林區(qū)國家可持續(xù)發(fā)展實驗區(qū)“十二五”建設與發(fā)展規(guī)劃》編制工作。此《規(guī)劃》先后經(jīng)區(qū)直單位、華科大專家組、武大教授等多次修改最終定稿，目前已提交發(fā)改委。二是積極配合21世紀議程管理中心做好“國家可持續(xù)發(fā)展實驗區(qū)建設二十五周年成就圖片展”籌備工作。按照展覽材料要求，結合林區(qū)特色，挑選了反映神農(nóng)架走可持續(xù)發(fā)展道路的圖片和專題片“神農(nóng)架之路”編寫了宣傳展板內容。，目前包含宣傳展板資料、宣傳冊、宣傳視頻在內的所有參展資料均已郵寄至國家科技部相關部門。三是全力推進863計劃項目實施，目前項目進展順利，預計下半年技術承擔單位可進行試點試驗。四是省級生產(chǎn)力促進中心被批復。3月30日，省科技廳高新處發(fā)文，認定神農(nóng)架林區(qū)生產(chǎn)力促進中心為省級生產(chǎn)力促進中心，這也是林區(qū)首家省級生產(chǎn)力促進中心，標志著我區(qū)科技創(chuàng)新服務能力躍上了新臺階。五是依靠專家指導，實施了林區(qū)體育中心、濱河新區(qū)、社會福利中心、廉租房建造、加強生態(tài)保護等一系列與群眾生活、生態(tài)保護息息相關的可持續(xù)發(fā)展優(yōu)先項目，探索出了一條在鄂西北具有示范效應的可持續(xù)發(fā)展之路，實現(xiàn)了我區(qū)經(jīng)濟社會的協(xié)調發(fā)展。
(五)內強素質抓能力建設，提升班子水平。一是建立學習機制，提高全局干部職工的綜合素質。在每周四下午開展理論學習、科技法規(guī)學習、業(yè)務學習等，從局領導開始，每周由一位工作人員講一堂業(yè)務課。通過學習，干部職工的綜合素質有了很大提高，在一定程度上改進了工作作風，提高了工作效率。二是重視綜合工作，改進單位形象。狠抓黨建、黨風廉政建設、社會治安綜合治理、衛(wèi)生文明城鎮(zhèn)創(chuàng)建、計劃生育、“五六”普法、政務公開、安全生產(chǎn)等工作，積極開展創(chuàng)建文明科室、文明家庭活動。把創(chuàng)建工作延伸到家庭，教育和引導干部職工在單位做文明職工，在社會做文明公民，在家庭做文明成員，形成單位、家庭、社會齊抓共建文明單位的合力，收到很好的效果。通過這些文明創(chuàng)建活動，大大提升了科技部門的自身形象。
(六)創(chuàng)先爭優(yōu)抓“三萬”活動，支持壯大村集體經(jīng)濟發(fā)展。通過宣傳、走訪群眾、協(xié)調督辦，我局萬名干部進萬村入萬戶活動成效明顯。一是開展智力投入。積極協(xié)調農(nóng)林局，為駐點村紅花朵村送去農(nóng)業(yè)知識圖書57冊。二是解決生產(chǎn)困難。協(xié)調水利局，為紅花朵村一、二組解決人蓄飲水水管2500余米，籌集春耕化肥68袋，為三組村民黃光春籌建蔬菜大棚600平方米，并請技術員上門指導安裝。三是解決生活困難。5戶低保戶提高標準，3戶開展了大病救助，為對慰問了8戶困難農(nóng)戶，解決了2戶危房改造資金10000元。四是積極協(xié)調相關部門解決困難。與林管局協(xié)調，妥善解決武神公路綠化占地補償費用;與住建委協(xié)調，安排專人現(xiàn)場規(guī)劃住房建設。五是科學規(guī)劃，幫助發(fā)展產(chǎn)業(yè)。我局結合紅花朵村的實際，幫助制定了紅花朵村“十二五”社會經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃，并解決資金5萬元用于發(fā)展蔬菜基地，同時從武漢農(nóng)科院騁請專家跟蹤服務蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展中遇到的病蟲害防治技術。近日被林區(qū)黨委授予支持發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟工作先進單位。
二、存在的主要問題。
(一)本級科技經(jīng)費投入不足。
(二)科技創(chuàng)新活力有待增強。創(chuàng)新活力不足的主要原因，科技創(chuàng)新人才尤其是領軍人才嚴重缺乏，人才隊伍結構也不盡合理。
(三)市場主體培育不夠完備。
三、下半年工作重點。
(一)做好區(qū)級科技計劃項目考察論證、立項及經(jīng)費下達工作，積極組織申報國家、省級科技計劃項目，同時，加強項目調研工作，充分挖堀和發(fā)現(xiàn)項目資源，為申報2014年省部各類項目作好準備。
(二)加強區(qū)校合作工作。繼續(xù)拓展區(qū)?？萍己献黝I域，并積極為區(qū)校開展科技合作搞好服務。
(三)進一步推進農(nóng)村和社會發(fā)展科技工作。抓好國家科技富民強縣專項的中期檢查工作，推進農(nóng)村科技特派員工作。
(四)大力推進知識產(chǎn)權戰(zhàn)略實施，加強專利行政執(zhí)法，力爭專利申請量持續(xù)上升。
(五)全力抓好科技部門的自身建設，繼續(xù)深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動、認真抓好黨風廉政建設責任制的落實，進一步改進機關作風，提升服務效能和水平。
半年來，在市委、市政府的正確領導下，在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街)的大力支持下，我局認真貫徹落實市委六屆九次全會、市人大七屆五次會議和政協(xié)七屆五次工作會議精神，按照《政府工作報告》及《全市重點工作目標責任制》提出的任務和要求，以科學發(fā)展觀為指導，堅持生態(tài)建設與產(chǎn)業(yè)發(fā)展并重原則，以鞏固林業(yè)生態(tài)建設成果、實現(xiàn)林業(yè)生態(tài)文明、加快推進集體林權制度改革為目標，強化措施、狠抓落實，各項工作取得了較好成效。現(xiàn)將上半年工作總結如下：
一、工作進展情況。
(一)強化措施，林業(yè)生態(tài)建設工作取得較好成效。
為圓滿完成林業(yè)生態(tài)建設任務，我局提前謀劃，周密部署。一是簽訂清理林地還林管護合同。在春節(jié)前就安排部署各鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站與廣大造林戶簽訂清理林地還林管護合同，做好還林地塊內禁止間作糧食作物的宣傳工作。對市政府制定的《關于加強林業(yè)生態(tài)建設有關規(guī)定的通告》《致全市農(nóng)民朋友的一封信》和我們分別印制了10萬份，下發(fā)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)戶手中，實行送達簽字制，同時發(fā)放宣傳單35325份，張貼公告3845份，簽訂管護合同14900份。二是落實造林地塊、苗木和資金。春節(jié)過后，我局多次召開由各林業(yè)站站長、各林場場長及包鄉(xiāng)干部參加的春季造林準備工作會議，就造林地塊、苗木和資金落實進行全面安排部署和調度，為春季造林的順利開展做好了充分的準備。三是參加研究制定并下發(fā)《梅河口市林業(yè)生態(tài)建設工作實施方案》《梅河口市創(chuàng)建綠化標準縣活動方案》《梅河口市創(chuàng)建省級森林城市工作方案》等文件。市綠委會下發(fā)《關于加強苗木監(jiān)督管理工作的緊急通知》《關于下發(fā)梅河口市造林綠化苗木監(jiān)督管理辦法的通知》等文件。并于4月7日，在雙興鄉(xiāng)海雙線、德慶線、德慶村召開了鄉(xiāng)村公路和村屯造林綠化現(xiàn)場會。4月19日，又在牛心頂林場向陽作業(yè)區(qū)和新合鎮(zhèn)張仲斌造林地塊召開了造林綠化現(xiàn)場會，為全面開展造林綠化打下了堅實基礎。四是在全市原有“七級”包保的基礎上，我局建立了主要領導負責全市、各分管領導分片包保鄉(xiāng)鎮(zhèn)、局包鄉(xiāng)干部包保鄉(xiāng)鎮(zhèn)的林業(yè)生態(tài)建設包保工作格局。各包片領導和包鄉(xiāng)干部全程跟進各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的村屯綠化、公路綠化、速生豐產(chǎn)林建設等造林綠化工作，發(fā)揚了“無點鐘”精神，始終工作在造林的第一線，準確、及時提供技術指導，有力地推動了林業(yè)生態(tài)建設的順利開展。五是加大投入，造林綠化成效顯著。在輝發(fā)河景觀帶建設工作中，我局根據(jù)輝發(fā)河的地形地貌特點，以長白山特有樹種為主，對針葉、闊葉樹種進行了合理、科學的搭配，采取喬、灌、花、結合，輔以彩葉樹種、珍貴樹種相結合的原則，共栽植紅松、云杉、黑松、等近30個品種3500多株，出動人工2014人次、車輛400余臺次、動用吊車和鉤機等大型機械40多臺次，我局累計投入200多萬元。在全市鄉(xiāng)村公路綠化工作中，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在財政條件十分困難的情況下，通過向內挖潛，千方百計籌措資金，全力保障水泥路綠化投入，共投入資金652.23萬元，其中：苗木資金409.57萬元、人工174.95萬元、機械車輛費67.71萬元，出動人工20145人次、機械車輛2633臺次。資金投入力度大，造林標準高，成效顯著。截止目前:全市共完成補植和造林面積9.73萬畝。其中：新植2.23萬畝占計劃的101%;完成清理林地還林補植5.22萬畝，占計劃的131%;完成荒山荒地造林1萬畝，占計劃的100%;完成跡地更新6500畝，占計劃的100%;營造速生豐產(chǎn)林6300畝，占計劃4300畝147%;投資247.2萬元建設高標準村屯綠化美化51個，占計劃45個的113%;完成農(nóng)村公路綠化214.7公里，其中：新綠化里程為141公里、整合綠化、補植73.7公里。
(二)加大力度，森林資源保護工作得到進一步加強。
1、全力推進森林防火工作。今年是全省實現(xiàn)連續(xù)30年無重大森林火災目標后森林防火工作的新起點，是承上啟下的關鍵性一年。我市先后四次召開森林防火工作會議，按照國家、省、通化市森林防火會議精神，深入安排部署我市春季森林防火工作，采取“誰管轄、誰負責，誰管理、誰負責”的原則。認真執(zhí)行森林防火行政領導問責制，即：政府和單位行政“一把手”為第一責任人，分管領導為第二責任人，其他領導為單項工作責任人，建立起主要領導和分管領導雙重抓，領導干部分片包保的森林防火齊抓共管的工作格局。市、鄉(xiāng)、村層層簽訂森林防火責任狀，切實將森林防火責任落實到地頭、人頭。同時，制定《梅河口市春季野外火源整治工作方案》。森防指相關單位組成秸稈外運督察組，逐鄉(xiāng)鎮(zhèn)、逐個地塊檢查落實情況。二是強化宣傳。防火宣傳工作本著“早動手、早落實”的原則，制定并下發(fā)了《梅河口市森林防火宣傳教育工作方案》。制作、發(fā)放森林防火宣傳旗4000面、虎威威宣傳旗500面、“30年無大火”宣傳旗500面、宣傳單10萬份、省防火命令320份、宣傳磁帶(光碟)60套。截止目前，我市共布設“彩旗工程”268處，組裝宣傳車35輛。從進入防火期開始在梅河電視臺播出森林防火公益廣告。在關鍵時段、重點防火日，市森防指利用手機飛信，及時宣傳、提示有關人員加強森林防火工作，做到因險施策。三是加強撲火設備、設施檢修。防期前，市防火辦就組織人員到基層檢修撲火工具和通訊工具，對我市3座瞭望臺進行了全面維修。各單位也根據(jù)本地實際對撲火隊伍做出了調整，充分做到撲火組織、人員、工具、通訊、車輛五落實，嚴格落實“雙預案”。防火辦從物資儲備庫新調出風力滅火機20臺，二號工具1500把，對講機10部下發(fā)至鄉(xiāng)鎮(zhèn)快速撲火隊。各級各類撲火隊進入防期后，普遍搞了森林防火業(yè)務訓練，確保發(fā)現(xiàn)火情做到快速反應，力求打早、打小、打了。并根據(jù)王守臣副省長在全省春季森林防火視頻會議上的要求，新成立了3支半專業(yè)撲火隊，撲火隊人員、工具已經(jīng)全部到位。四是加大火源管理力度。開展了野外火源專項整治行動，由市防火辦牽頭，抽調森警、稽查等執(zhí)法人員組成專項整治行動組，加大執(zhí)法力度，嚴防各類私燒亂點情況發(fā)生。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、林場也都采取加派人員巡查督導，采取增加防火檢查站，延長瞭望及巡護時間等措施，堅決扼制野外隨意用火現(xiàn)象。截止目前，我市共制止野外用火38起，行政拘留7人，處罰31人，罰款15000余元，教育50余人。
2、深入開展打擊破壞林業(yè)生態(tài)專項行動。嚴格規(guī)范林糧間作行為，對在林地非法間作糧食作物的行為予以堅決打擊。一是加強宣傳工作。為了提升林業(yè)生態(tài)建設質量，提高造林成活率，鞏固林業(yè)生態(tài)建設成果，年初以來，我們加大了法制宣傳力度，采取張貼標語、發(fā)放宣傳單、懸掛橫幅、利用宣傳車和廣播電視等各種有效的宣傳形式，廣泛宣傳《森林法》《森林法實施條例》《退耕還林條例》《最高人民法院關于審理破壞林地資源刑事案件具體應用法律若干問題的解釋》，對林業(yè)有關林糧間作的政策規(guī)定進行了廣泛宣傳，從而為嚴厲打擊非法間作行動的開展營造了濃厚的輿論氛圍。二是加大打擊力度。從11月25日起，我們按照省林業(yè)廳《開展今冬明春專項行動(冬季百日會戰(zhàn))方案》要求，開展了我市今冬明春專項行動，并結合查處違規(guī)間作行為，對濫砍盜伐、侵占林地、亂捕、亂獵、亂售野生動物等違法行為進行了嚴厲打擊。截止目前，全市共查處涉林案件205起，其中：行政案件185起，刑事案件14起，涉林治安案件6起，。共打處違法犯罪人員205人，罰沒金額84萬余元。
3、林業(yè)有害生物的預測預報和防治得到進一步加強。去年我市柞樹天然林花布燈蛾爆發(fā)成災，按照省林業(yè)廳的統(tǒng)一部署，我市召開各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、國有林場、林權大戶參加的防控緊急會議，研究制定并下發(fā)防控方案，下達防控任務。按照“政府負全責，行業(yè)負行責，屬地管理”、“誰經(jīng)營，誰防治”的原則，強化責任落實，層層包保，嚴防嚴控，在蟲害發(fā)生區(qū)全面開展大規(guī)模防控行動。經(jīng)調查，我市花布燈蛾災害發(fā)生總面積476.8公頃，分布在11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和5個國有林場，其中中度以上發(fā)生面積178.5公頃，主要分布在海龍水庫林場、吉樂林場、吉樂鄉(xiāng)、小楊鄉(xiāng)、進化鎮(zhèn)等與遼寧省、柳河縣接壤的區(qū)域。在夏季采取藥劑噴霧、黑光燈誘捕，秋季幼蟲下樹后采取人工收集蟲包等措施進行治理的基礎上，3月10日下發(fā)了《關于做好春季花布燈蛾防控工作的緊急通知》，在幼蟲上樹前再次全面開展人工防治。截止目前，我市累計收撿花布燈蛾蟲包12.01噸，其中秋季收撿4.81噸，春季收撿7.2噸，收撿的蟲包采用焚燒、深埋等措施進行銷毀。全市上半年發(fā)生森林鼠害的森林面積為1219公頃,我們投放溴敵隆2432公斤進行防治,防治率為100%。下一階段我市將加大宣傳發(fā)動力度，認真做好監(jiān)測，積極籌備防控資金和物資，采取化學防治、黑光燈誘捕等措施對繼續(xù)危害的蟲害進行治理，保護天然林資源安全和林下參等林業(yè)產(chǎn)業(yè)經(jīng)營成果。
(三)多方爭取，招商引資工作進展順利今年以來，我局的招商引資工作在局領導班子的正確領導和強力推進下，全局迎難而上，不斷強化招商責任，創(chuàng)新招商思路，改進招商方式，拓展招商領域，招商引資依然保持了良好的態(tài)勢，取得了預期的效果。市里下達給我局招商引資計劃任務為2億元。我局現(xiàn)進行的建設項目24個，其中新建項目23個，續(xù)建項目1個。計劃總投資2.04億元?，F(xiàn)到位資金1.1萬元,完成招商引資項目建設計劃總投資的55%。
(四)轉變思路，林業(yè)產(chǎn)業(yè)建設取得新突破按照“產(chǎn)業(yè)結構轉優(yōu)、發(fā)展能力轉強、綜合效益轉好”的要求，進一步加大林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展建設力度，使林業(yè)產(chǎn)業(yè)建設取得了新的突破。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都引導造林戶在留出1米植樹行的前提下，合理進行林藥、林果、林菜、林業(yè)山地苗圃等間作，打造一村一品、一鄉(xiāng)一業(yè)的產(chǎn)業(yè)模式。積極扶持合作經(jīng)濟組織建設，通過引導農(nóng)戶選項目，找市場，大力發(fā)展經(jīng)濟益好，具有引導和帶動作用的典型引導示范大戶，涌現(xiàn)出了水道鎮(zhèn)新立村成立眾信中藥材種植協(xié)會、龍頭村豐裕中藥材種植合作社、山地苗圃繁育大戶，小楊鄉(xiāng)慶福村、大樺樹村、倒木溝村山地苗圃以聚源苗木繁育合作社為龍頭，匯集20多戶造林戶加盟，今年新發(fā)展多畝山地苗圃的大戶典型。截止目前，全市共發(fā)展各類全作經(jīng)濟組織16個，入社農(nóng)戶達589戶。已確定在林下發(fā)展人參、板藍根、桔梗、大黃、五味子等中藥材間作36870畝;發(fā)展繁育紅松、云杉、火炬等山地苗圃32969畝;發(fā)展葡萄、榛子、藍莓等林果間作8760畝;發(fā)展山野菜、辣椒、白蘿卜等林菜間作3407畝;發(fā)展蘇子、白瓜子、菜葫蘆等其他經(jīng)濟作物間作畝。農(nóng)民群眾間作經(jīng)濟作物的積極性空前高漲，預計到六月末，全市將發(fā)展林下經(jīng)濟作物間作達到10畝。
(五)嚴格程序，集體林權制度改革穩(wěn)步推進。
一是完善了林權信息審核、錄入及林權證發(fā)放工作。在去年完成試點村的林權證發(fā)放和信息錄入工作基礎上，對其余村采取以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位組織微機錄入，內外業(yè)復檢完成一個村錄入一個村，逐村逐鎮(zhèn)開展林權證信息錄入和發(fā)放工作，現(xiàn)已完成核(換)發(fā)林權證50萬畝，8200多本，占應核(換)林權證81.2萬畝的61.6%。
二是強化了林權糾紛的排查和調處工作。針對群眾反映的歷史遺留和林權糾紛問題，我們依法對其合法性、有效性進行了全面認真核查。依法依規(guī)對歷史遺留和林權糾紛問題進行了調處。
三是繼續(xù)完善了立卷歸檔工作。對歸檔的林權檔案進行了嚴格統(tǒng)一規(guī)范管理，做到了資料齊全，有據(jù)可查。
二、工作中存在的困難。
一是雖然大面積侵占林地行為得到根本性的遏制，但拱地頭、擴地邊等行為還在一定范圍內存在，造林工作和農(nóng)民種地存在爭地現(xiàn)象，個別農(nóng)民還存在著即得利益思想。
二是集體林權制度改革后，造林戶造林熱情得到提高，但森林經(jīng)營機制相對滯后，政府對公益林投入補貼有限，在很大程度上制約了農(nóng)民的造林積極性。
三是林業(yè)產(chǎn)業(yè)雖然得到了穩(wěn)步發(fā)展，但是整體規(guī)模和效益仍然十分低下，引導農(nóng)民在林地內發(fā)展林豆、林菜、林果、林藥等林下經(jīng)濟工作力度不大，以短養(yǎng)長的問題沒有得到很好解決。
四是雖然森林防火工作得到了有序進行，但防火工作投入人力、物力、財力過大，僅靠市、鄉(xiāng)政府難以達到預期效果。防火設施、設備陳舊、老化，防火指揮中心尚需重建。農(nóng)事用火和森林防火矛盾突出，野外火源控制難度較大。
五是對新植的公路、村屯等綠化的苗木要由專人負責，加大管護力度。
三、下一步工作安排。
1、進一步加強造林補植工作。一是根據(jù)前一階段的檢查驗收，加大對公路綠化、村屯綠化的管護力度，組織好人力、車輛進行澆水，提高造林成活率，爭取造一片，成一片。二是認真抓好雨季補植工作。進一步加大包保、督促檢查力度，落實雨季補植所需苗木和資金，在7月末前完成不合格面積的雨季補植任務。并在9月份組織人員進行造林質檢驗收工作。同時認真做好迎接國家、省來我市檢查驗收重點工程建設工作。
2、進一步加強森林資源保護工作。一是進一步加大林業(yè)有害生物的監(jiān)測和防治力度。對日本松干蚧、栗山天牛、楊干象、落葉松落葉病等森林病蟲害采用營林、無公害化學藥劑、天敵釋放、采伐除治等多種措施進行防治。二是進一步強化森林防火工作，加大督促檢查和野外火源管理力度，確保實現(xiàn)全年無重大森林火災的發(fā)生。三是進一步加大執(zhí)法力度，配合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村全面做好禁止林糧間作工作。對那些不聽勸阻繼續(xù)非法間作農(nóng)作物的那些“釘子戶”，要施以重拳，夠追究刑事責任的，必須追究刑事責任，該抓的抓，該判的判;不夠追究刑事責任的，要按上限進行處罰。
3、繼續(xù)推進集體林權改革工作。一是繼續(xù)抓好改革收尾工作，對已確權的81.2萬畝林地發(fā)證率要達到100%。二是根據(jù)省和通化市集體林權制度配套改革實施意見，建立完善生態(tài)、產(chǎn)業(yè)、“三防”、投融資、科技服務、政策法律、經(jīng)營管護、組織保障等八大體系。三是改善服務質量，努力為廣大農(nóng)民群眾打造一個公開、公平的交易和融資平臺。
4、進一步加大招商引資力度，積極向上爭取資金。一是緊緊抓住國家對林業(yè)高度重視的有利契機，積極爭取項目資金，林業(yè)棚戶區(qū)改造等重點民生項目將按計劃有序進行。二是充分發(fā)揮林業(yè)資源優(yōu)勢，緊緊圍繞林下經(jīng)濟、林產(chǎn)品加工、農(nóng)產(chǎn)品加工等項目，積極開展招商引資。在年底前將完成招商引資2億元。
5、堅持“保護就是發(fā)展”的觀點，嚴格按照“一分造，九分管”的要求，對造林地塊要明確專人管護。繼續(xù)加大國家重點公益林建設工程、退耕還林工程、荒山荒地造林工程等重點項目建設力度，落實管護責任。
6、繼續(xù)做好創(chuàng)建綠化標準市和創(chuàng)建森林城市的申報工作。在造林結束后，組織相關部門，匯集相關材料，力爭在今年獲得省級森林城市稱號，在1-2年內獲得首批綠化標準市的稱號。
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林場的工作總結篇九
自二00三年以來，我場不斷深化改革，各方面工作都上了一個新臺階，經(jīng)濟總收連創(chuàng)新高，在這期間，我結合自身學歷相對較高，但經(jīng)驗相對較少的特點，積極參加林場的有關改革和發(fā)展等工作。在領導的關懷和干部、職工的支持下，我各方面的工作和能力都得到了較大的提高，從普通管理員一步一步成長為場長助理?，F(xiàn)將我個人的主要工作情況總結如下：
我平時比較注重學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，特別是黨的十六大以及十六屆三中全會精神，從中不斷充實自己、提高自己，并結合今年下半年的“保持共產(chǎn)黨員先進性教育”的活動，通過積極主動的學習，要求自己在做人做事上一定嚴格按照黨員標準去做，進一步改造自己的世界觀、人生觀、價值觀，黨性水平也得到了提高，確定了全心全意為黨的林業(yè)事業(yè)奮斗終身的目標，堅定了共產(chǎn)主義理想和社會主義信念，在思想上與黨中央保持一致，在政治上保持清醒的頭腦。同時對照新時期共產(chǎn)黨員先進性標準和要求整改自身存在的問題和不足，爭取為林場實現(xiàn)跨越式發(fā)展作更大貢獻。
工作能力方面，在領導和同事的教導和支持下，經(jīng)過不斷努力自己的工作能力得到了較大的提高。以前因為是自己從學校畢業(yè)時間不長，工作經(jīng)驗不足，只滿足于完成工作數(shù)量，導致數(shù)量與質量沒能有機地結合起來，滿足于領導叫做什么就做什么，至于為什么這樣做，怎樣做效果最好，自己都沒有深入思考，缺乏創(chuàng)新意識、創(chuàng)造性的開展工作。經(jīng)過這幾年的工作實踐，領導和同事的教導和溝通，不僅學到了做人的道理，自己做事的工作方法、方式都有了很大的改進和提高，逐步克服在管理經(jīng)驗和管理能力上的不足之處，不斷積累工作和管理經(jīng)驗。作為一名干部，除了要自己精通業(yè)務外，還要不斷的指導他人，熟悉各人專長，有針對性的幫、帶，使部門同事能盡快獨立工作，按時保質的完成各項工作任務。
在勤的方面，因為自己覺得有很多東西要學習和請教，很多工作自己親力親為，這樣不僅做好了工作，自己的工作經(jīng)驗和人生閱歷也豐富了，而且又是外地人，所以自己平時很少休息。三年來，我每年的考勤都超過林場規(guī)定的工作日天數(shù)。
我03年到05年4月份在綜合經(jīng)營部工作，先后任綜合經(jīng)營部的管理員、副經(jīng)理、經(jīng)理，并從04年8月份任林場場長助理，協(xié)助莫鐵牛副場長管理綜合經(jīng)營部，主管城市綠化大苗有關工作，05年5月份開始主管林場的生產(chǎn)工作，并繼續(xù)負責綠化大苗工作。在領導和同事的指導和配合下，通過自己的努力，比較圓滿的完成了各項工作任務，取得了一項項成績。在綜合經(jīng)營部期間，我協(xié)助主管副場長，千方百計的開展綜合經(jīng)營工作，主要是對林場的二、三產(chǎn)業(yè)進行了分類并建立檔案，并在領導的支持和帶領下，一直難以落實的水電分成等棘手難題得到解決，徹底與過去林場二、三產(chǎn)業(yè)沒完整檔案，沒有專人管理的歷史。在去年林場確定了承包山場為發(fā)展重點的工作思路，我們綜合經(jīng)營部迅速行動，承包了毗鄰村近3000畝的山場，擴大了經(jīng)營面積，增加了林場的發(fā)展后勁，受到了林場領導和總場領導的表揚。在今年春季的造林大會戰(zhàn)中，我們克服面積大，民工少，時間緊的被動局面，按時保質的完成了總場和林場的造林任務。在城市綠化大苗的項目建設中，因為是新項目、新問題，大家心里都沒有底，我一方面跟領導去珠三角地區(qū)學習先進的經(jīng)驗和管理，另一方面做通大家工作，摸著石頭發(fā)展綠化苗這個項目，通過努力，綠化大苗工作取得了一定的成績，在苗圃中已培育珍貴樹種四種，近二千棵，預計這個項目在今后三年內將產(chǎn)生較好的經(jīng)濟效益。今年5月份主管林場生產(chǎn)工作以來，我克服今年春夏季雨水較多的客觀原因，積極主動找民工并鼓勵民工上馬工程，使今年的木材生產(chǎn)提前三個月完成全年的任務，為林場經(jīng)濟的平穩(wěn)運行打下了堅實的基礎，另外吸取去年的經(jīng)驗教訓，利用一切有利時機做好煉山工作，積極面對明春造林面積7200畝，為林場歷史最多的一年這個事實，確保了今冬明春的備耕造林工作順利進行，到目前為止，已煉山面積近4000畝，打穴面積1000多畝，為明春順利完成造林任務打下了堅實的基礎。
林場的工作總結篇十
為了充分發(fā)揮科技在林業(yè)建設工作中的支撐作用，實現(xiàn)科技強場的目標，我場始終注重科學技術的推廣和使用，并且注重科技人才的培養(yǎng)。把所掌握的科學技術和先進的經(jīng)驗及時應用到種苗、造林工程的第一線。
一、我場始終堅持“人才是第一資源”的理念，注重科技人才的培養(yǎng)，林場在種苗、營林生產(chǎn)、林業(yè)有害生物防治等工程實施前開展林業(yè)科技應用培訓，實施中提升林業(yè)科技應用力度和廣度，實施后總結林業(yè)科技應用效果，不斷提升林場技術人員的科學素養(yǎng)。
二、積極響應林局安排部署，做好上報工作。其中結合林場實際，我場積極參與到20山西省林草重點研發(fā)計劃項目申報工作，提交了《中條槭經(jīng)營技術示范項目》、《中條山華北豹棲息地及其遷徙規(guī)律研究》、《林木種質資源（原地）保存庫建設項目》、《低效林改造技術》申報書。
三、在育苗工作中我場以科技保成效的理念，嚴格遵循育苗技術規(guī)程，大力培育生態(tài)苗，采用層積催芽、高錳酸鉀浸種消毒處理種子，使用硫酸亞鐵、五氯硝基苯和六氯環(huán)己烷進行土壤消毒，并采用除草地膜、遮陽網(wǎng)、草皮等覆蓋物增溫保墑提高出苗率和成活率。
四、在營林工作中運用科技創(chuàng)新技術攻堅克難，提高造林工程效益。注重提前整地、頂凌栽植，并加強苗木分級檢驗和病蟲害檢疫，堅決杜絕不合格苗木、帶病苗木上山。大力實施容器苗脫袋栽植，裸根苗生根粉和根寶2號浸根、保水劑沾根，增效板覆蓋保墑、植物遮蔽、涂抹防啃劑防止鼠兔害等林業(yè)實用技術。加強擴穴、松土、除草、割灌、人促等撫育管護工作，確保幼苗的正常生長。
五、為有效遏制林業(yè)有害生物，嚴格控制蟲口密度，我場準備集中人力物力，全面開展林業(yè)有害生物防治，通過人工釋放腫腿蜂、“綠色威雷”藥劑等措施的科學防治，對我場今后在森林病蟲害無害化防治工作起到積極的推動作用。
五、為了讓科技發(fā)展成果更快更廣地惠及全體人民，我場積極響應林局號召，開展了以“全面加強科技推廣，扎實服務農(nóng)林生產(chǎn)”為主題的科技活動周宣傳活動。
七、下半年，我場將完善科技管理制度，抓好學習培訓，提升技術人員的科技素養(yǎng)，強化林業(yè)技術推廣，更好地發(fā)揮好科技在林業(yè)中的支撐作用；加大對林業(yè)科技應用材料的收集和總結，更加及時、高質量地報送林業(yè)科技動態(tài)。
林場的工作總結篇十一
20xx年，在縣林草局和鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導下，以脫貧攻堅為主線，以生態(tài)建建設為抓手，通過全鄉(xiāng)林業(yè)隊伍共同努力，鄉(xiāng)林業(yè)生態(tài)工作完成年初既定目標，現(xiàn)將20xx年工作開展情況和20xx工作計劃報告如下：
（一）森林草原防滅火工作。
1、及時召開20xx年度森林草原防滅火工作會議，詳細分析我鄉(xiāng)森林防火面臨的困難和問題，全面安排部署了20xx年度森林防火工作，完善森林防火應急預案，并組織演練。
2、調整充實鄉(xiāng)村森林草原防滅火組織領導機構，繼續(xù)聘用及調整充實護林員158名（含濕地、河道生態(tài)護林員29名），森林資源生態(tài)協(xié)管員2名，鄉(xiāng)級專業(yè)撲火隊員5名，鄉(xiāng)村應急撲火隊120名，開展專業(yè)培訓12場次，加強了林業(yè)隊伍建設。
3、嚴格按照“三線責任制”和“四個責任人”“五個關鍵人”的要求，把森林防火工作任務和工作目標逐級落實到一線，把領導責任、監(jiān)管責任、巡護責任、監(jiān)護責任落實到人，把森林防火各項責任落實到山頭地塊，嚴格實行責任追究制。一是鄉(xiāng)人民政府與5個村委會和6個防火成員單位，5個村民委員會與119個村民小組，各村民小組與農(nóng)戶層層簽訂森林防火責任狀，形成一級抓一級負責的森林防火工作機制。二是鄉(xiāng)林草生態(tài)中心與護林員簽訂森林防火責任書，逐級落實各級林草部門組織、協(xié)調、指導、監(jiān)督本轄區(qū)森林草原防滅火工作的責任。三是明確各掛鉤部門的森林草原防火工作責任，加強野外火源管控。繼續(xù)實行部門包村民委員會、村民委員會包村組、村組包農(nóng)戶的責任體系，做到支持和服務保障到位、責任區(qū)掛鉤檢查到位。四是開展林區(qū)無煙專項行動，查處林區(qū)違規(guī)農(nóng)事用火3次，處罰3人。
4、加強宣傳教育，提高全民森林草原防滅火意識。全力做好“責任書入戶、中小學校五個一宣傳教育、標牌、標語宣傳”。防火期間共組織召開專題森林草原防滅火會議12次、專題崗位培訓會議4場次；利用各農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作組、扶貧工作組進村入戶機會做好防火宣傳工作；安排各護林員、村委會深入全鄉(xiāng)各村民小組，召開群眾會200場次，參加群眾達10000多人次；張貼宣傳標語1000余條，張貼《云龍縣人民政府20xx年森林草原防火禁火令》和《省人民政府森林草原防火命令》560多份，發(fā)放護林防火戶主通知書2500余份，發(fā)森林防火短信息100多條，懸掛新建宣傳標語牌10塊，深入各中小學進行了6次森林防火知識宣傳，各村利用廣播進行宣傳500余次，同時堅持每周二（街天）播放森林草原防滅火宣傳廣播，出動流動宣傳車輛60多臺次日常巡護，全面提高了群眾護林防火意識。
5、積極組織林草生態(tài)中心職工、森林資源管護人員、各村民委員會、護林員、專業(yè)撲火隊認真開展巡山巡查工作，堅持定時、不定時巡山、巡查并做好巡查記錄，做到重點時段重點查，重點區(qū)域著重查，積極開展“三節(jié)”（春節(jié)、清明、五一）“兩會”專項巡護120多場次，防火期間巡山次數(shù)達1100余次，并嚴格督促護林員按要求規(guī)范完善巡山記錄，規(guī)范填寫巡山記錄270多本。
到位，全年無森林火情及人員傷亡。
1、積極開展20xx年森林督查及“毀林種茶”專項行動移交圖斑處置銷號工作。共立案查處9起林業(yè)違法行政案件，結案9起，共處罰金額共計10.6萬元（其中移交森林派出所查處1起）。
2、開展20xx年禁獵禁售禁食野生動物專項行動，積極協(xié)助團結森林派出所開展工作，出動巡查車輛10臺次，執(zhí)法巡查35人次，排查飯店10家，張貼宣傳資料120多份，無案件發(fā)生。
3、積極開展林業(yè)糾紛調處。在各村委會、相關站所、各工作組的支持配合下，共調解林地林權糾紛5起，確保了林區(qū)平安。
4、加強自用材審批。20xx共上報審批民用材45戶xx3立方米，沒有出現(xiàn)超限采伐和民用材變商品材的.現(xiàn)象。
5、加大項目征占用林地監(jiān)管。對高速公路建設項目征占用林地的服務和跟蹤監(jiān)督管理。
6、加強森林病蟲害防治監(jiān)控。要求護林員在巡山中加大對森林病蟲害的監(jiān)控防治力度，實現(xiàn)了我鄉(xiāng)境內25.89萬畝天然林二期保護工程無森林病蟲害發(fā)生。積極開展野生植物巡查活動。利用日常巡護和專項巡查相結合，出動巡查車輛32臺次，開展巡查86人次。
7.開展苗圃經(jīng)營單位檢查。召開會議1次，并組織學習《新森林法》，加強執(zhí)法能力培訓，共張貼各類宣傳畫報100張，宣傳標語70條，短息微信300多條。出動執(zhí)法人員9人次開展苗圃經(jīng)營單位檢查1場次，涉及2家，沒有發(fā)現(xiàn)違法經(jīng)營以及非法采集、出售、收購國家重點保護野生植物的行為。
（三）加強隊伍建設。
1、嚴格執(zhí)行《關坪鄉(xiāng)干部職工管理辦法》，執(zhí)行上班簽到、外出報備和請銷假制度，林業(yè)草原和生態(tài)環(huán)境保護服務中心輪流值班制度，實行崗位職責任務立項分解和考核制度。
2、組織全中心職工進行林業(yè)在線專業(yè)技術、法宣在線、云嶺先鋒及學習強國等在線學習，積極參與“云龍縣干部大講堂”學習，“不忘初心、牢記使命”專題教育學習活動，不斷提高隊伍素質。
3、加強護林員隊伍建設。聘用生態(tài)協(xié)管員2名，護林員158名覆蓋建檔立卡150戶。嚴格執(zhí)行《云龍縣村級護林員管理辦法》、《云龍縣生態(tài)護林員管理辦法》，加強護林隊伍考核管理，獲縣級優(yōu)秀護林員稱號2人，先進村委會2個。
（四）加強林產(chǎn)業(yè)建設。
1、退耕還林項目。完成20xx年5000畝退耕還林，兌付苗木款到戶補助144.599萬元（覆蓋建檔立卡戶125戶）；完成20xx年1000退耕還林實施。積極配合開展自然資源督查退耕還林整改工作，完成20xx-20xx年10000畝退耕還林整改業(yè)務工作。
2、林果產(chǎn)業(yè)。泡核桃、麥地灣梨、花椒等經(jīng)濟林果提質增效和中耕管理正常持續(xù)開展。
一是全站職工缺乏學習的主動性和積極性，總體素質不高，執(zhí)行力不強；
二是在營林造林試驗示范樣板方面抓得不夠；
三是在林政執(zhí)法工作中法律法規(guī)把握不夠精準；
四是林政資源管理和森林防火巡護力度不夠；
五是護林員隊伍的培訓管理和考核有待進一步提升；
六是林業(yè)站標準化建設無項目和資金支持，防火設施設備及專業(yè)執(zhí)法車輛、工具配備不到位，機動性不足。
七是由于有部分職工被抽調參與中心工作，一定程度影響林業(yè)工作開展。
（一）加強森林草原防滅火工作。
全力抓好森林草原防滅火相關工作，做好森林防火專業(yè)撲火隊向政府專職消防隊職能轉變，做好城鎮(zhèn)消防和森林消防相關工作，確保實現(xiàn)縣級要求的目標任務，力爭達到全年無火情發(fā)生。
（二）強化林政資源管理工作。
一是完成20xx年森林督查及“毀林種茶”專項行動圖斑銷號掃尾工作。二是完成20xx-20xx年村組公路拓寬整合森林防火通道的報批。三是繼續(xù)實施好天然林森林資源保護（逐步探索林長制），加強自用材審批管理和重大項目建設使用林地的監(jiān)管，嚴格守好生態(tài)紅線。四是加強森林病蟲害防治和野生動植物保護。
（三）推進林產(chǎn)業(yè)建設。
一是完成20xx年3000畝退耕還林第二次資金補助兌付和20xx年5000畝第一次資金兌付，并做好補植補造工作任務。二是完成20xx年1000畝退耕還林迎檢工作。三是繼續(xù)開展林果業(yè)和林下產(chǎn)業(yè)發(fā)展。四是積極開展國土綠化等相關工作，保護好生態(tài)紅線。
（四）提高林草隊伍素質。
一是加強護林員管理，進一步完善考核獎懲制度，充分調動護林員積極性。二是加強隊伍建設，加強鄉(xiāng)林草中心職工及所有林業(yè)隊伍的專業(yè)知識學習培訓，提升總體素質。是積極爭取執(zhí)法車輛配備和完善設備配置，提升機動能力，提高工作效率。
林場的工作總結篇十二
林場是xx縣林業(yè)局下屬的國營林場，施業(yè)區(qū)總面積79415公頃。施業(yè)區(qū)內共有村屯5個，林場總住戶70戶共178人，其中職工32戶81人，暫住戶38戶97人，在冊職工102人，其中在崗職工36人，退休職工20人，其他均為下崗職工。
我場把文明創(chuàng)建工作作為事關發(fā)展、事關全局的大事來抓，擺上了議事日程。成立了文明創(chuàng)建組織機構，黨政領導親自掛帥，劃分了領導包片區(qū)域，制定了《領導包片責任制》、《檢查評比及考核獎懲辦法》、《定期例會制度》等工作機制，明確分工，細化任務，落實責任。
為了使林場文明創(chuàng)建工作有計劃、有步驟的完成，制定了《文明創(chuàng)建工作計劃》、《宣傳工作計劃》、《文體活動計劃》和《綠化工作方案》、《“十星級文明戶”評比方案》等各項工作計劃和方案，并嚴格按照方案和計劃進行，每項工作都安排專人負責，確保了各項工作取得實效。
以前由于林場疏于教育，居民愛護衛(wèi)生的意識淡薄，亂倒垃圾，亂扔東西的現(xiàn)象司空見慣。通過前兩年的創(chuàng)建工作，居民的生活習慣有了明顯的好轉，在此基礎上，我們趁熱打鐵，打破傳統(tǒng)的搞文明創(chuàng)建只抓環(huán)境建設的陳舊的思想觀念，首先從提高人的素質入手，以人為本，把提高公民的素質作為文明創(chuàng)建的出發(fā)點和歸宿，開展了“素質教育”工程，著重采取了四項措施一是強化灌輸，將《文明公約》、《文明行為規(guī)范》、“星級文明戶”標準、“八榮八恥”內容印發(fā)到每一戶，林場在資金緊張的情況下，拿出兩千余元錢購買了廣播喇叭，每天早、中、晚利用廣播向居民宣傳，并要求人人會背文明公約，人人懂得文明行為規(guī)范。二是強化教育，以文明公民學校為載體，開展了“三義”、“三觀”、“三德”教育和大興安嶺精神教育，共培訓７０人次。倡導健康的生活方式和“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”的公民基本道德規(guī)范，進一步弘揚“守土愛鄉(xiāng)、創(chuàng)業(yè)敬業(yè)、忠厚淳樸、團結奉獻”的呼瑪精神，樹立“山美、水美、城鄉(xiāng)美、人更美”的呼瑪新形象。三是結合社會主義榮辱觀的開展，利用板報設立了一塊“榮辱榜”，將林場中的好人好事和不文明行為公之于眾，時刻提醒居民弘揚社會公德、摒棄不文明陋習，進而使居民形成了學習先進、抵制邪惡的良好風尚，促進了林場風氣的不斷好轉。四是開展豐富多彩的文體活動和評比活動，陶冶人、教育人。舉辦了慶元旦聯(lián)歡會、慶新春茶話會、防火知識宣傳文藝演出、慶“六一”組織全場干部職工野游、慶“七一”全體黨員掛牌義務勞動，舉辦篝火晚會、棋類撲克比賽等形式多樣的文體活動，豐富了職工的業(yè)余文化生活，促進了教育的深化和公民習慣的養(yǎng)成，提高了公民文明創(chuàng)建的意識。
我場今年文明創(chuàng)建的工作思路是“規(guī)范為基、保潔為先、綠化提檔、美化增色、深入庭院?！?BR> 具體做了以下幾方面的工作：
（一）基礎設施建設工作
今年我場基礎設施建設工作的重點是清挖場區(qū)巷道不規(guī)范的邊溝、拆除不規(guī)范的建筑物、扶正補齊不規(guī)范的板杖子。針對不規(guī)范的邊溝、建筑物、板杖子，我們利用防火期撲火隊員待命時機，組織撲火隊員及辦公室后勤人員進行清理整頓。采取包片領導負責制，共清挖巷道不規(guī)范邊溝1000延長米，釘板杖子150延長米，拆除不規(guī)范建筑1處，達到全場街道邊溝通暢、沒有私接亂建、板杖子整齊劃一。
（二）環(huán)境治理工作
1、各街道都設有垃圾投放點，林場為每戶居民提供2個垃圾桶，達到垃圾干濕分類，無亂扔、亂倒。設專職清潔工負責對每天的垃圾進行及時清理，達到日產(chǎn)日清，并負責對日常衛(wèi)生的監(jiān)督。
2、制作了2個垃圾焚燒爐，將可焚燒的垃圾利用焚燒爐焚燒掉，避免拉到山上造成再次污染。
3、居民房前屋后、廁所、室內外衛(wèi)生自行清理，達到了室內粉刷一新，被褥整潔，窗明幾凈，通風良好。房前屋后沒有私接亂建和亂堆亂放，廁所干凈。林場派一名副場長負責，不定期進行檢查。對達到要求的住戶和未達到要求的住戶均在林場的“榮辱榜”上進行表揚和貶斥，并對未達到要求的住戶限期整改，對屢教不改的取消“十星級文明戶”參評資格，這一措施對促進居民文明行為的養(yǎng)成收到一定效果。
林場的工作總結篇十三
自月下旬我轉入保持黨員先進性教育分析評議階段以來，我黨支部的精心組織，圍繞抓好征求意見、黨性分析、民主評議等重點環(huán)節(jié)開展工作，工作成效明顯。具體做了以下幾個方面。
（一）動員及時，要求明確。根據(jù)活動總體部署和要求，從分析評議階段特點和我實際出發(fā)，制定了切實可行的分析評議階段實施方案和日程安排表，對分析評議階段工作做出具體安排，及時組織召開了分析評議階段動員會，對學習動員階段工作進行了總結，對分析評議階段工作進行了具體的安排部署，提出了具體要求。
（二）組織再學習，提高思想認識。進入分析評議階段后，我場緊緊抓住提高黨員思想認識這個關鍵，進一步搞好學習，把學習貫穿于分析評議階段的全過程，將全縣規(guī)定的學習篇目統(tǒng)一打印成冊（總計萬字），印發(fā)到每一名黨員手中，統(tǒng)一學習筆記。通過學習教育，引導全體黨員進一步統(tǒng)一思想，提高認識，切實增強做好分析評議階段的工作主動性和自覺性。
（三）發(fā)揚民主，廣泛征求意見。我場主要通過四種途徑征求對支部和黨員的意見，一是通過城域網(wǎng)發(fā)放《征求意見表》，廣泛征求縣直各部門對我場黨支部和黨員的意見。二是分別召開黨員、群眾、入黨積極分子座談會，直接聽取意見；三是通過發(fā)放《征求意見表》，設立意見箱、電子信箱、專線電話，向廣大干部職工和社會各界廣泛征求意見；四是通過黨員之間和黨員與群眾之間相互個別談心征詢意見。征求意見面占全場在職職工人數(shù)的％以上。對收集的意見，支部又進行了認真、仔細的分類歸納、匯總梳理，及時向黨員本人作了反饋，這些意見幫助支部和個人反思問題創(chuàng)造了良好的條件。
（四）精心組織好談心活動。首先，場領導班子成員帶頭相互談心。根據(jù)群眾的評議和征集到的意見建議，場領導班子成員進行面對面的談心，開展批評與自我批評，圍繞加強自然保護區(qū)建設為主題，共商解決問題和改進工作的辦法，進一步增強了場領導班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。其次，場領導與所分管科室和聯(lián)系支部的黨員、群眾開展談心活動。名場領導分別與分管科室負責人和黨員談心，分析查找存在問題及其根源，同時對下一步的整改提出意見和建議。三是黨員之間相互談心。月日起，場各科室和黨員逐一相互談心，相互溝通，查找存在的問題，制定整改措施，把群眾對自己的問題和評議轉變成自己的工作動力。
（五）明確標準，認真進行黨性分析。根據(jù)縣里制定的《新時期黨員保持先進性的具體要求》，引導黨員結合自身實際進行對照檢查，進一步加強對有關必學篇目的學習。在此基礎上，全體黨員按照黨員保持先進性的具體要求，從理想信念、宗旨觀念、組織紀律、思想作風和工作作風等方面，認真查擺問題，進行黨性分析，分析存在問題的根源，提出整改方向，寫出了書面黨性分析材料。通過嚴肅認真的黨性分析，每個黨員都找出了今后自己的努力方向和具體整改措施，達到增強黨性，保持先進性的目的。
一是繼續(xù)抓好廣大黨員的理論學習。堅持把學習教育貫穿于整個教育活動的始終，通過集中學習和自學相結合的學習方式，按照實施方案的要求，認真學好全縣規(guī)定的學習篇目，并保證學習時間和學習質量。
二是針對查找的問題，制定整改方案。對第二階段征求意見、群眾評議、民主評議反映的問題和自我剖析中找出的問題，制定認真的整改方案。同時對照黨員公布的整改措施進行不定期督查。
三是嚴格程序，提高標準，開好專題組織生活會和民主生活會。要求黨員本著對本人負責、對組織負責、對黨的事業(yè)負責的精神，按照縣委關于開好××年度黨和國家機關黨員領導干部民主生活會的有關要求，認真開展好批評與自我批評。通過組織生活會，使廣大黨員進一步認識存在的問題，為制定整改措施、搞好整改奠定基礎。
四是搞好民主評議及情況通報。認真組織黨員、群眾代表采取黨員自評、黨員互評、群眾參評的辦法進行民主評議，民主評議告一段落后，將黨支部的評議結果、黨員對存在問題的認識和整改意見以及今后努力方向等向黨員和群眾代表通報，增強分析評議階段工作的透明度。
五是認真組織開展分析評議工作“回頭看”活動。對分析評議階段工作情況進行全面的回顧和檢查，查漏補缺，完善提高。在此基礎上，請縣督導組來場組織召開由全體黨員、入黨積極分子和群眾代表參加的測評大會，對分析評議階段工作進行滿意度測評。
六是在超前謀劃上下功夫。從實際出發(fā)，把可能出現(xiàn)的問題分析得更全面一些，把解決問題的措施考慮得更具體一些，牢牢掌握工作的主動權。
總之，在下一步的工作中，我場將在縣先進性教育活動辦公室的正確領導下，在督導組的具體指導下，嚴格按照分析評議階段實施方案的規(guī)定和要求，狠抓分析評議階段各個環(huán)節(jié)的落實，加強領導，科學安排，扎實推進，確保取得實效，為整改提高階段奠定良好的基礎。
林場的工作總結篇十四
要認真開展《人口與計劃生育法》、中共中央國務院《關于實施全面兩孩政策改革完善計劃生育服務管理的決定》、《xx省人口與計劃生育條例》等政策法規(guī)的宣傳。通過廣泛宣傳，確保國家全面兩孩政策家喻戶曉。宣傳計劃生育服務管理，更加注重服務關懷、政策引導。宣傳婦幼健康服務，促進優(yōu)生優(yōu)育。維護計劃生育家庭合法權益，加大對特殊家庭的扶持力度。
據(jù)統(tǒng)計，開展集中宣傳16次，面對面宣傳1365人次，發(fā)放宣傳品3600余份。
抓好新婚夫婦摸底上報工作，建實檔案，確保不漏檔。對已經(jīng)參檢后的目標對象，及時落實反饋告知目標人群檢查結果，并造冊登記提供后續(xù)的優(yōu)生咨詢、隨訪服務。被評估為高風險人群的，由計生專業(yè)技術人員對其進行“一對一”或“面對面”地指導服務，并提供更為專業(yè)的檢查、治療或轉診服務，力爭做到及時化解風險，降低缺陷兒的出生率。結合孕優(yōu)檢查、孕管、兒管工作做好孕期及產(chǎn)后訪視，減少出生缺陷的發(fā)生。
據(jù)統(tǒng)計，孕前優(yōu)生檢查142對，全面完成任務。產(chǎn)前建卡率90.6%，兒保建卡率96%，產(chǎn)后訪視率93%按序時進度完成婦幼保健類民生工程任務。
圍繞待孕對象隨訪抓好孕情上報，確保符合政策孕情檢出率6.5‰以上、政策內二多孩早孕檢出率1.5‰以上。對于在家的待孕對象采取集中服務和上門孕檢相結合的方法，確保隨訪全覆蓋。對于外出務工的要通過電話進行隨訪，做到所有流出待孕對象的懷孕信息都能及時準確掌握。
據(jù)統(tǒng)計，今年以來上報孕情162人，在孕量達到7.9‰。
建立計生全員wis與衛(wèi)生孕期保健、新農(nóng)合分娩補貼、保健院分娩報補、兒童計劃免疫信息系統(tǒng)、出生證辦理系統(tǒng)、國家出生直報系統(tǒng)和公安嬰兒入戶、民政婚姻登記信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)定期比對制度，從源頭上提升全員人口數(shù)據(jù)質量。規(guī)范全員人口信息系統(tǒng)、人口信息交流、流動人口管理等平臺使用，減少數(shù)據(jù)比對錯誤。
據(jù)統(tǒng)計，今年以來，比對出生漏報1人，育婦漏檔6例，孕情漏報8人，均已補報上報。
開展流動人口全面清理核查，杜絕流出人口漏建檔、虛建檔和地址不一致現(xiàn)象。做好流入人口服務管理工作，全面推進流動人口均等化服務。
據(jù)統(tǒng)計，本次地毯式的清理核查，累計入戶核查4792人次，發(fā)放宣傳資料2221份，聯(lián)系未返鄉(xiāng)人員1292人次，更新數(shù)據(jù)庫信息536條，全員系統(tǒng)數(shù)據(jù)的質量得到明顯提高。
深入開展關愛女孩行動，創(chuàng)造有利于女孩成長成才的社會環(huán)境。場村互動認真開展兩非案件線索摸排工作，保持打擊“兩非”的高壓態(tài)勢，確保發(fā)現(xiàn)一起查處一起。
林場的工作總結篇十五
20xx年，在區(qū)委區(qū)政府及自然資源局領導的正確領導下，我加強學習，端正工作態(tài)度，切實按照工作要求，在自身工作崗位上認真努力工作，真誠服務于群眾，較好地完成自己的工作任務，取得了一定的成績?，F(xiàn)將20xx年工作情況總結如下：
一、根據(jù)市局下達的育苗計劃，編制了萊蕪區(qū)20xx年各鎮(zhèn)街道育苗任務。
二、積極與市局種質資源中心對接為林場的板栗種質資源庫爭取項目管理資金。
三、在市局的指導幫助下，創(chuàng)建完成了全區(qū)8個省級森林村居。
四、迎接國家衛(wèi)生城市復審，積極與市園林服務中心多次對接，最終達到了預期效果。
五、協(xié)助市局種質資源中心對我區(qū)個別相關古樹名木實地鉆眼測樹齡。
六、協(xié)調全區(qū)各鎮(zhèn)、街道完成了市園林和林業(yè)綠化局古樹名木調查組古樹名木普查工作。
七、古樹名木普查完成后，根據(jù)區(qū)實際情況積極對接市局種質資源中心對我區(qū)的12株古樹進行了修復。
八、按照萊蕪區(qū)20xx為民辦事的要求，對全區(qū)14個鎮(zhèn)、街道的道路現(xiàn)場摸底調查，制定出了實施方案，為下一步的工程開工打好了基礎。
九、參加了20xx年長防林造林驗收工作。
十、迎接建國70周年高速路口綠化改造提升萊蕪西萊蕪北、楊莊等出路口，得到了市局領導的好評。
林場的工作總結篇十六
龍門林場始終圍繞生態(tài)立縣要求切實加強修河源頭保護工作，在生態(tài)創(chuàng)建方面較好成績。
但也深刻認識到有些問題正在逼近，比如沿海和周邊地區(qū)的高耗能、高污染的產(chǎn)業(yè)轉移、生產(chǎn)生活垃圾正在逐步侵占等等。針對這些問題，我們認為關鍵一點就是要從源頭上加以控制。比如我們在規(guī)范現(xiàn)有生豬養(yǎng)殖場的同時，原則上禁止新建大規(guī)模的生豬養(yǎng)殖場；在嚴格監(jiān)管現(xiàn)有企業(yè)排放的同時，并嚴禁引進可能對環(huán)境產(chǎn)生破壞的項目；在搞好居民生產(chǎn)生活物資供應的同時，嚴禁高毒農(nóng)藥流入農(nóng)村，全面抓好測土配方工程，減少農(nóng)藥化肥對農(nóng)村水質和土壤的污染。加強居民培訓力度，大面積推廣有機農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方法。為解決當前生態(tài)環(huán)境保護工作中的一些突出問題，我們在抓好農(nóng)村清潔工程，即上半年開展的林業(yè)秩序整頓年活動和上個月開展的農(nóng)村衛(wèi)生環(huán)境專項整治活動。
目前，林業(yè)秩序整頓年活動的效果非常好，基本剎住了盜伐濫伐的.現(xiàn)象；全面解決好了農(nóng)村面源污染問。保護好修河源頭水資源，是我們林場的基礎性工作。具體來說，我們主要采取了四個方面的措施：
一是每季度組織一次專項行動，對沿河1.5公里范圍內存在的排污口進行排查；
三是完善生態(tài)基礎設施建設，加強造林綠化工作；
四是加大源頭治理投入力度，從20xx年以來，每年投入了10多萬元用于與修河源頭生態(tài)保護和污染治理等有關的工作。
總之，對修河源頭環(huán)境保護工作，我們的措施是最嚴格的，目標也是非常明確的，就是確保龍門河、龍門的生態(tài)環(huán)境山青水綠、青山常在。
林場的工作總結篇十七
轉眼之間 20xx 年又過去了?；仡欉@一年的工作，在場領導的正確領導下，在同志們的大力協(xié)助下，較好的完成了各項工作，取得了可謂是豐碩的成果，現(xiàn)在簡要的回報一年來的工作情況，請大家批評指導：
主要工作：
1 、倉庫工作：繼續(xù)完善倉庫的各項管理制度和監(jiān)管力度，在同志們的配合下，實行一月一查，一季一報制度，防治了林場公共財產(chǎn)的流失，特別關注化肥農(nóng)藥，實行全位跟蹤，手續(xù)簽字齊全，杜絕了化肥農(nóng)藥的跑冒滴漏，使每一?；拭恳黄哭r(nóng)藥都用在了該用地方上。
2 、電費的清理清查：對各個林區(qū)的所有用電戶電表進行清查，根據(jù)林場用電制度的規(guī)定，清理尾欠電費，整頓了我場的用電秩序，清查電費損耗原因，并進行合理的改造，降低了損耗，減少電費的損失，也協(xié)調了用電戶和林場之間的關系，保證了我場的用電。
3 、森保工作，完成全對年病蟲害的測報與防治工作，特別是美國白蛾，楊扇舟蛾等害蟲進行觀察、記錄、上報，總結，為今年的病蟲害防治提供了有力的數(shù)據(jù)，防治效果很好，并對其它害蟲進行科學有效的防治。
4 、嫁接核桃苗的管理工作：加強了土肥水管理，扶壯，達到嫁接標準，積極參與嫁接，特別是接穗的采集，我們親自去采條，以保證接穗的純正，加強嫁接后的管理，使苗木的出圃率達到了預期的要求，加強了冬季管護，保證明年順利出圃。
5 、雜交育種工作：對所選品種進行觀察和采花枝工作，進行室內...
林場的工作總結篇十八
1、做好日常考勤登記工作。
2、做好節(jié)假日值班安排。
3、做好相關文件的起草、收發(fā)、歸檔工作。
4、做好領導有關批示的傳達工作。
5、嚴格按照有關規(guī)定做好車輛的管理調派工作。
6、做好相關合同的簽訂及管理工作。
7、按照有關規(guī)定做好相關的接待工作安排。
8、做好會務工作。
9、做好公共設施的管理維護、辦公場所的環(huán)境衛(wèi)生工作和危舊房改造工程的收尾工作。
10、做好信訪工作，上半年、全場無信訪事件，根據(jù)省廳同意部署，完成了場內部矛盾糾紛排查工作。
11、配合協(xié)助各相關部門做好各項工作。
12、及時完成場領導交辦的工作。
（一）廉政風險防控機制建設工作，今年4月，工作開展以來，按照省林業(yè)廳和場領導的工作要求，根據(jù)我場制定的《xx省島東林場廉政風險防控機制建設工作方案》，成立廉政風險防控機制建設工作領導小組，并下設領導小組辦公室在場行政辦公室，主要負責宣傳、文件整理歸檔、群眾監(jiān)督意見反饋等工作，按照方案目標按階段開展各項工作，一是做好宣傳工作，先后制作了宣傳橫幅、宣傳標語。二是做好文件整理歸檔工作，按照要求將我場152名職工存在的風險點逐一進行梳理排查，做好統(tǒng)計整理工作，按照要求做好材料匯編并分類歸檔。
1、林場改革五上墻（林改領導小組、林改工作職責、林改工作流程、林改方案制定流程、林場山林權土地界限核定圖）。
2、林場改革方案的制定。
林場改革宣傳工作（懸掛宣傳橫幅宣傳標語）。
4、國有林場改革數(shù)據(jù)統(tǒng)計上報工作。
5、按時定期上報林場改革工作進度。
（三）環(huán)境整治工作，今年3月，為迎接20xx年博鰲亞洲論壇年會，根據(jù)省林業(yè)局的統(tǒng)一部署，按照“統(tǒng)一組織、單位負責”的工作原則，組織干部職工對辦公區(qū)、住宅區(qū)、停車場、庭院房前屋后等區(qū)域進行了環(huán)境大掃除，同時做好宣傳引導工作，倡導職工、講文明、愛環(huán)境。
（四）集中整治“庸懶散貪”專項工作，今年6月開展集中整治工作，省林業(yè)廳和場黨委高度重視這項工作，我場干部職工的考勤登記是我們的本職工作，也是場領導一直以來較為重視的工作之一，在集中整治“庸懶散貪”專項工作中，我們努力將上級精神傳達到各部門、作業(yè)區(qū)，做好宣傳工作，也保證了整治工作落到實處，做好這承上啟下的關鍵環(huán)節(jié)。工作開展以來我們做了以下幾項工作：（1）嚴格進行上班考勤登記，加強下班早退的監(jiān)督，上班時間不定時進行檢查登記，嚴格杜絕缺勤、串崗、遲到、早退等現(xiàn)象的發(fā)生。
（2）做好督導工作和宣傳教育工作，監(jiān)督檢查個部門整治工作的開展情況，對于整治不到位或工作中違反紀律行為的職工進行提醒和警告。以宣傳橫幅、警示標語等職工容易接受的方式，提醒干部職工上班時間要遵守工作紀律。
（五）統(tǒng)計工作。做好林業(yè)點快報統(tǒng)計上報工作，按照省林業(yè)廳計資處要求，收集整理我場生產(chǎn)數(shù)據(jù)，通過電腦網(wǎng)上報的方式按時做好季報、半年報、年報、電快報的統(tǒng)計報送工作。
（六）遠程教育工作。定期按時開機，做好遠教學習登記工作，遠教材料的歸檔工作，做好設備的防塵、防雷、防水工作，每個月定期對線路進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題即使解決，以保證各終端站點設備的正常使用。
林場的工作總結篇十九
感謝領導給我一個施展自已才能的平臺，感謝同事在工作中對我支持和幫助。
回顧一年的工作，自調任林場任副場長至今。中我負責管理門樓接待、林地以及營林工作。有很多感概。自己管理經(jīng)驗與能力方面得到提升的一年。這一年的工作中，感受到局黨委及林場領導的幫助、同事們支持下自已所取得進步的喜悅，感受到工作中與各位同事共同努力取得成效的自信，感受到工作中因面對眾多事務不能面面俱到而留下的遺憾，感受到因能力有限面對新工作如何更好的創(chuàng)新思路而留下的思索。回顧一年的工作，有成績，也有不足。下面我主要從以下三個方面進行述職，請各位領導、各位同志給予指正。
一門樓接待工作
頭一回。但新手不意味著工作棘手。通過考察岳陽大云山、瀏陽大圍山森林公園門樓接待工作，接手門樓接待工作我新小娘上橋子。從完善制度入手，全面健全了門衛(wèi)制度、保衛(wèi)制度、應急制度、門票制度、輪崗制度、接待制度等六項制度，通過以制度來管理門衛(wèi)，通過制度來完善門樓接待工作。因此，即使在幕南公路改造期間，門樓接待處還是以過硬的素質和優(yōu)質的服務為公園創(chuàng)收7萬余元，比同比增收支平衡。
二林地工作
林地管理工作也逐漸擺上了公園開發(fā)建設的重要位置。去年，隨著初最高人民關于林地方面的最高司法解釋的出臺。根據(jù)縣局林地股的安排，結合我園實際，做好了清理與整頓林地工作。主要是對全場林地占有情況進行全面摸底清查，對司法解釋出臺前沒有辦理林地征占用手續(xù)的有關開發(fā)單位限期要求補辦相關手續(xù)，否則對開發(fā)建設的項目予以凍結。對司法解釋出臺后違反林地管理規(guī)定私自征占用林地的單位和個人進行整頓與處罰。
三營林工作
營林是基礎；對于森林公園而言，對于林業(yè)而言。營林更是基礎上的基礎。林校畢業(yè)的過去在連云林場從事了近8年的營林生產(chǎn)工作，去年，營林工作方面，將工程項目放到營林工作的首要位置，按照國家標準對項目進行撫育、補植、管護，保證了工程項目的質量達優(yōu)，面積實在成活及保存率達標。一是完善了生態(tài)公益林的信息卡片，并新增公益林3000畝。二舒劃退耕還林200余畝，已進入國家籠子。三是高標準完成中幼林撫育4000余畝，楠竹改造余畝。四是維修防火線50公里，新建防火線1公里。
工作的組織指揮上，一綜合協(xié)調能力方面欠缺。缺乏堅定性，存在手軟現(xiàn)象。
工作中表現(xiàn)執(zhí)行力不到位。二因對職工激勵辦法少。
不夠冷靜。三工作中有時容易脾氣急躁。有時遇到問題。
處理問題不夠細致。學習不夠，四考慮問題不夠周全。知識面不廣。
為適應公園快速發(fā)展做出自已的貢獻。一提升個人工作管理能力。
提高個人修養(yǎng)，二加強綜合學習。使班子更加團結。
加強廉建設，三以黨風廉建設為重點。做到勤廉。
爭取年度營林生產(chǎn)、林地工作以及門樓接待工作再創(chuàng)新績。
林場的工作總結篇二十
國有濟源大溝河林場始建于1958年，位于濟源市西南，黃河小浪底北岸，現(xiàn)有職工80余名，（其中在職職工45名，退休職工35名）。擁有林地6萬畝，森林覆蓋率97.8％，林木蓄積量10余萬立方米，屬重點生態(tài)公益性林場，是省國有林場改革試點單位，20xx年批準為省級森林公園。在上級各主管部門的正確領導下，我場從解放思想轉變觀念入手，搶抓機遇，迎難而上，以改革為動力，以調整產(chǎn)業(yè)結構為主線，以安置富余人員為核心，以制度創(chuàng)新為保障，在抓好營林管護的同時，多措并舉開辟新的發(fā)展渠道，在經(jīng)營管理、機制創(chuàng)新等方面進行了有益的探索和嘗試，取得了較好的效果。
偏僻的位置、信息的閉塞，特殊的環(huán)境、因循守舊的觀念是制約林場發(fā)展的重要原因。林場要改變貧困面貌，唯一出路是必須發(fā)展，必須真正的干起來。因此我場按照《決定》要求，首先從改變觀念入手，采取了以下措施：一是多次學習林業(yè)政策、先進單位典型事跡，觀看學習碟帶，不斷提高林場職工的認識，增強改革發(fā)展的緊迫感和責任感。二是請專家教授等人員到場授課，讓大家了解國際國內形勢、林業(yè)發(fā)展形勢、科技知識、致富信息及社會發(fā)展趨勢從而使大家掌握了一些政策、信息和科普知識。三是走出去參觀考察。先后組織骨干人員和職工到鄢陵花卉苗木基地、固始養(yǎng)雞場、養(yǎng)豬場及其它先進林場、企業(yè)參觀考察學習，并要求寫出考察報告、心得體會。經(jīng)過參觀考察學習，走出大山的林業(yè)人看到了外面世界的精彩，開闊了視野，增長了見識；其后組織全場職工進行大討論，查問題，找原因，挖掘自身優(yōu)勢，尋找發(fā)展出路。經(jīng)過討論，大家認識到我們的資源是優(yōu)勢、技術是優(yōu)勢，我們有上級的支持、有勤勞的雙手、有樸實的品德、有吃苦耐勞的精神，別人能干的事我們也能干，從而使大家達成共識：消極等待思想要不得，只有發(fā)展才有出路，只有依托自身優(yōu)勢，搶抓機遇，大膽開拓創(chuàng)新，才會走上強場富民之路。并制定了以林為主，圍繞自身優(yōu)勢，開展多種經(jīng)營的發(fā)展思路，確立了“一年理順打基礎，兩年起步圖發(fā)展，三年之內見成效”的奮斗目標。思想統(tǒng)一了，目標明確了，發(fā)展意識增強了，轟轟烈烈地開始了二次創(chuàng)業(yè)。
奮斗目標確立后，我們經(jīng)過詳細的市場調查，充分的論證，決定依靠資源優(yōu)勢、人才優(yōu)勢、技術優(yōu)勢成立了“濟源市黃河園林工程有限公司”，實行股份制經(jīng)營，從事荒山造林、園林設計與施工、通道綠化、苗木培育與銷售等業(yè)務，三年來，該公司先后承擔三十余家的設計、施工業(yè)務，創(chuàng)造了產(chǎn)值500余萬元，增加固定資產(chǎn)80余萬元。為了和園林公司配套發(fā)展，我場收回了過去承包給農(nóng)民的土地，又租賃了一百余畝的苗圃地，全部育上了綠化苗木，形成了較好的產(chǎn)業(yè)鏈。通過園林公司的成立，不僅安排了二十余名下崗富余人員，又從社會上招收了部分下崗職工，并安排了部分職工子女就業(yè)。園林公司的成立，通過職工入股分紅，到公司加班勞動，人均年收入增加20xx元以上。園林公司的成立，已成為我場走出林場辦企業(yè)、發(fā)揮優(yōu)勢謀發(fā)展的新的經(jīng)濟增長點。今年在完善往年工程的基礎上，又承接了濟源聯(lián)創(chuàng)、恒通化工、邵原一中、邵原實驗小學、市委市政府、第二行政區(qū)、市區(qū)大樹進城項目、濟源賓館、濟源林業(yè)局等單位綠化工程，創(chuàng)產(chǎn)值180萬元，預計利潤25萬元。其次，利用我場豐富的林下資源優(yōu)勢，發(fā)展了土雜雞養(yǎng)殖，實行職工自主經(jīng)營，政策扶持，自負盈虧的自營方式，開辟職工脫貧致富的綠色產(chǎn)業(yè)。
一是加強人的管理，精簡機構，實行一人多崗，一人多職，實現(xiàn)人盡其能；二是完善制度，目標管理，獎罰分明，實現(xiàn)干多干少不一樣，干好干壞不一樣的激勵機制；三是實行競爭上崗、末位淘汰的競爭機制，樹立“崗位靠競爭、報酬靠貢獻”的觀念，充分調動職工積極向上、踏實工作的積極性。
基礎建設作為改善職工生活條件和工作條件的一項常規(guī)工作始終是我場堅持不懈的努力方向。深入基層了解職工生產(chǎn)生活中的實際困難，逐步改善生產(chǎn)生活條件。打深水井一眼、建護林房三座、高標準了望塔一座、新配備七臺電腦、各護林點全部通上了電、配備了電視機等設備，實現(xiàn)了辦公自動化，提高了辦公效率，改善了林區(qū)生活條件。穩(wěn)定了職工情緒，激發(fā)了職工工作熱情。
要振興林業(yè)，使林場經(jīng)濟不斷向前發(fā)展，形成良性循環(huán)，真正做到青山長綠，后繼有林，就必須把營林生產(chǎn)放在工作首位。因此，我場始終堅持“以林為本”，把造林培育擺在全場工作的重要位置，完成造林520畝，成活率均在90％以上，完成大田育苗150畝，重點培育山地造林樹種側柏、速生楊樹40畝，四旁、道路、園林綠化樹種110畝。
1.森林防火工作歷年來都是我場工作的重中之重，常抓不懈，主要采取了以下措施：一是強化意識，進一步加強森林防火工作的宣傳教育，提高廣大群眾的防火意識，營造濃厚的防火氣氛，在林區(qū)各主要路口設立五個醒目的防火警示牌，路邊、村莊、學校書寫防火標語萬余條，與精神病人、癡呆人的監(jiān)護人簽定防火責任狀，確保防火法規(guī)家喻戶曉、人人皆知；二是強化責任，領導分片負責，護林員劃定山頭、地塊，場與林區(qū)內濟邵高速施工等單位簽訂防火責任協(xié)議，真正做到山有人管、林有人護、火有人救、責有人擔；三是認真做好值班和火情監(jiān)測，進入防火期，實行領導帶班的防火24小時值班制度和護林員夜間巡視、了望臺不間斷監(jiān)測的措施，確?；鹎樾畔⑸蟼飨逻_通暢，并加強了主管領導巡視檢查工作，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，消除隱患，重點布防，確保萬無一失，取得了全年無森林火災的成績，被市森林防火指揮部評為“20xx年度全市森林防火先進單位”。護林員某同志榮獲“全國優(yōu)秀護林員”稱號。
2.搞好森林有害生物的測報與防治。年初根據(jù)今年我場刺槐尺蛾的發(fā)展預測，及時向市森防站上報，并在5月初進行了飛機生物農(nóng)藥防治，面積達1.6萬畝。
3.加強《野生動物保護法》的宣傳，在今年“愛鳥周”期間，市林業(yè)局在我場舉行了“愛鳥及屋”的掛巢儀式，為鳥類提供溫馨舒適的生存環(huán)境，進一步提高了全民愛鳥護鳥意識，關注生態(tài)發(fā)展，促進人與自然和諧相處。
經(jīng)過一年來的努力，完成全年經(jīng)營收入**萬元。其中：種植業(yè)**萬元，養(yǎng)殖業(yè)**萬元，承包戶上交收入**萬元，補貼收入**萬元，營業(yè)外收入**萬元。
2、林場基礎設施落后，林區(qū)房屋破舊，吃水困難。林區(qū)護林房大多建于上世紀五十年代，由于年久失修，房屋已成為危房。生活條件遠遠落后于當?shù)厝罕姟?BR> 3、社會保障體系尚不健全，除養(yǎng)老保險參加外，醫(yī)療、工傷保險因無力補交（40余萬元），而不能參加。
1、盡快出臺國有林場林地、林木和林權流轉以及真正能夠操作林木林地抵押借款等相關政策，加快國有林場的改革發(fā)展步伐。
2、要求國家安排專項資金解決林場的基礎設施建設需求。
3、要求每年給國有林場森林防火專項資金，加大防火設施建設力度。
4、出臺相關政策，給國有林場明確定性。
5、有關部門下達撫育間伐計劃。自天保工程后，沒有撫育計劃，大多已成過熟林，林分密度大，自然老化現(xiàn)象嚴重。應采取積極穩(wěn)妥措施，恢復撫育間伐，提高森林質量。
6、切實解決國有林場職工醫(yī)療、工傷、失業(yè)等社會保險欠帳問題，解決職工后顧之憂。
7、增加管護人員，確保資源安全。由于我場地處淺山丘陵區(qū)，道路多，林區(qū)內農(nóng)村、農(nóng)民居住多而分散，人為活動頻繁，國有林地和集體林地縱橫交錯，而上級核定的管護人員少（5700畝/人），且經(jīng)費不足，管護困難，森林資源達不到有效保護。建議每人管護20xx畝。
林場的工作總結篇二十一
半年多時間以來，我場在區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)林業(yè)局的正確領導下，切實轉變思想觀念，運用科學的發(fā)展觀，抓住發(fā)展機遇，嚴格保護生態(tài)，全力建設生態(tài)，適度經(jīng)營生態(tài)。無論是在蟠龍山森林公園開發(fā)建設上，還是生態(tài)林管護工作上，都有了較大的提高。下面，就我場今年半年多時間來的工作總結如下：
經(jīng)過多年努力，在區(qū)林業(yè)局的大力支持和幫助下，20xx年4月17日，我場與山東魯建房地產(chǎn)開發(fā)有限公司（以下簡稱魯建），簽訂了合作開發(fā)蟠龍山森林公園的協(xié)議。協(xié)議中規(guī)定，魯建負責蟠龍山森林公園的開發(fā)建設，我場負責蟠龍山森林公園的森林防火和營林護林。截止去年年底，已建成了會議接待中心、人工湖、石板泉、情人樹屋、鱷魚島等20余景點，總投資5000余萬元，蟠龍山森林公園的雛形已經(jīng)呈現(xiàn)。
但是，在蟠龍山森林公園開發(fā)建設中，由于受開發(fā)商行業(yè)特點的制約，森林公園的綠化、美化和森林景觀建設相對滯后。公園內雜草叢生，嚴重影響了蟠龍山森林公園的整體形象。根據(jù)協(xié)議規(guī)定，這些都是魯建所建設管理的項目，在這方面我們只是給他們出主意、想辦法，因為我場沒有資金進行蟠龍山森林公園的綠化、美化和森林景觀建設。再說，就是有了經(jīng)費，根據(jù)協(xié)議，這些工作也都是他們的事情，都應由他們出資，他們建設管理。
但是，蟠龍山森林公園的主人是我們。蟠龍山森林公園建設的好與壞，直接關系到我們自己的未來。根據(jù)目前森林公園的建設現(xiàn)狀，我們再墨守成規(guī)，坐享其成，光依靠魯建，不對上爭取資金，加快森林公園的生態(tài)環(huán)境建設，蟠龍山森林公園將要在全省森林公園建設中落伍，蟠龍山森林公園這棵省城東部的綠色明珠，就會黯然失色。為了搞好公園的景觀建設，今年春，在區(qū)林業(yè)局的正確領導下，針對公園內側柏純林過多，其他樹種、彩葉樹種、景觀樹種很少的現(xiàn)狀，找了專業(yè)的園林綠化隊伍，對蟠龍山森林公園主景區(qū)進行了生態(tài)景觀林建設。對進山道路兩側進行了規(guī)劃，共設計樹種10余種，以彩葉樹種為主，主要有欒樹、銀杏、紅葉李、柿子、合歡、五角楓、黃櫨、火炬等，栽植株樹2000余株。從柳埠林場引進樹種，在主要景區(qū)路口栽植大松樹三株，成活后，通過整理，一株松樹打造一個景點，為森林公園建設，增添了新的森林景觀。
針對公園內管理混亂，雜草叢生這一現(xiàn)狀，我們發(fā)動林場職工，專門購置了割冠機，定期對公園內的雜草進行清理。購置了各種園林工具，對公園內原種植的苗木進行了修剪整理。對公園內開發(fā)商未利用的原苗圃地，清理完雜草后，種植上各種苗木，即美化了環(huán)境，又帶來了收益。
今年半年多的時間里，我場做好了市財政局工作會、市審計局工作會、市畜牧工作會、省財政廳工作會、全市經(jīng)濟大檢查以及區(qū)林業(yè)局和區(qū)政府有關會議的接待工作。做好了省、市、區(qū)和林業(yè)系統(tǒng)各級領導的接待工作。在接待過程中，我場領導和職工做到熱情、誠懇，即鍛煉了職工，提高了職工素質，又展示了林業(yè)職工的新形象，受到了各級領導和同行們的好評。
（一）繼續(xù)搞好森林公園旅游項目建設，加大森林公園投資力度
今年一開春，協(xié)助開發(fā)商進行了鱷魚島、東芭小豬運動場、拓展訓練中心、兒童娛樂園建設。引進了200余條鱷魚。更換了公園大門，由原來的虎形木質門，換成了典雅的石質龍門，使森林公園整體環(huán)境更加協(xié)調。修建了仿古的公園管理房，改變了過去的建設風格。建成了兩座會館別墅樓。再加上其他工程建設，半年多的時間里，共完成投資1000余萬元。各種景點的建設和完善，吸引了大量的游客前來游玩。“五·一”期間，接待游客8余萬人次，完成綜合收入一百多萬元。
（二）運用科學的發(fā)展觀，精心打造會務經(jīng)濟
近萬畝的側柏林，良好的生態(tài)環(huán)境，是我場搞好森林公園建設的資產(chǎn)、資源和資本。為了搞好蟠龍山森林公園建設，今年一開春，在區(qū)林業(yè)局領導的直接參與下，我們從實際出發(fā)，運用科學地發(fā)展觀，對蟠龍山森林公園的現(xiàn)狀，進行了認真的分析研究：公園沒有名勝古跡，沒有豐富的文化底蘊，沒有縱深的溝壑，沒有潺潺的泉水，除了擎天柱和龍洞外，剩下的只有滿目的森林，況且龍洞現(xiàn)在由港溝鎮(zhèn)承包給了私人經(jīng)營。如果要把森林公園開發(fā)建設的重點放在純搞旅游經(jīng)濟上，無論你怎樣建設，怎樣策劃，也無法與三川流域那樣的大旅游環(huán)境相比。那么，要想搞好蟠龍山森林公園的開發(fā)建設，就要發(fā)揮離省城近、有著良好的生態(tài)環(huán)境這兩大優(yōu)勢。通過分析研究，我們將蟠龍山森林公園的開發(fā)建設定位在為：充分利用林中空地，適度發(fā)展會所經(jīng)濟，提升完善娛樂設施，創(chuàng)新建設旅游項目，用會所促進旅游，用旅游帶動會所。
根據(jù)這一思路，在李季孝副區(qū)長和區(qū)林業(yè)張局長直接參與下，我們與開發(fā)商進行了溝通，這一思路也得到了開發(fā)商的認可。
為了使今后的會所建設，不再像以前一樣，沒有規(guī)劃，隨意建設，重復建設。我們要求開發(fā)商，根據(jù)會務經(jīng)濟這一思路，按照蟠龍山森林公園的整體規(guī)劃，將蟠龍山森林公園的會所建設，根據(jù)林中空地的具體情況，做好規(guī)劃，報有關部門審批，按規(guī)劃實施。目前，會所建設規(guī)劃已基本完成。
（三）主動為開發(fā)商搞好服務
為開發(fā)商搞好服務，一直是我場遵循的基本原則。自去年以來，森林公園在酒店管理上，存在著衛(wèi)生狀況差、硬件設施陳舊等一些這樣或那樣的問題，影響了來人接待水平。為了進一步提升蟠龍山森林公園的形象，針對公園存在的問題，與開發(fā)商進行了認真的交談。通過交談，與開發(fā)商達成共識。首先找了一家具有管理經(jīng)驗的公司，來負責公園的全面管理，全面提升森林公園的來人接待水平。在實際工作中，新總經(jīng)理遇到了一些阻力，通過認真分析研究，找出他在工作存在的工作阻力，及時為開發(fā)商提出解決新總經(jīng)理工作阻力的工作建議。通過一段時間的工作，我們發(fā)現(xiàn)，新總經(jīng)理在酒店管理上，配備的管理人才水平較低，酒店管理上提升太慢，接待水平上不去。我們又建議開發(fā)商，找專業(yè)水平高的專門人才來負責酒店的管理。酒店新經(jīng)理的到來，為酒店接待水平的提升，奠定了良好的基礎。酒店的衛(wèi)生狀況有了較大的改觀，服務員的水平檔次有了較大的提高，菜品的品位也提高了，各種餐具也規(guī)范了。下一步的工作就是督促開發(fā)商搞好賓館的硬件設施的提升。
在6月下旬，我們接到全市經(jīng)濟大檢查要我來場檢查的通知后，我們全場人員，在區(qū)局領導的督促指導下，認真完成了以下幾方面的工作：
為了搞好森林公園的內部環(huán)境整治，從6月26日開始，組織全場女職工，從公園大門往里，對路邊的雜草進行了清理，給每個女職工分片包干，各負其責。組織男職工對柏樹下的枯枝弱木進行清理和清除。在工作中，廣大職工，冒著酷暑，在35度的高溫下認真工作，充分發(fā)揚了林場職工吃苦耐勞的精神。
為了打造蟠龍山森林公園的外部形象，由彩石鎮(zhèn)林業(yè)站配合，對蟠龍山路兩側的農(nóng)民亂種的莊稼進行了清理，并交專業(yè)園林綠化隊伍進行了綠化、美化。同時，對公園的演藝廣場、賓館周圍也進行綠化、美化。共栽植上了百日紅、紅葉李、龍柏等美化樹種2000余株。
為了打造森林公園的氛圍，制作了數(shù)條標語，懸掛在顯著位置，更換了公園門口的廣告牌，渲染了公園的氣氛。對蟠龍山路和停車場臟亂的墻壁進行了粉刷，擺放了各種鮮花5000盆，渲染了公園的氣氛。
通過一個多月的辛勤工作，蟠龍山森林公園的整體形象，有了較大的提升，真正達到了東部城區(qū)亮點的要求，也得到了市區(qū)各級領導的充分肯定。7月25日全市經(jīng)濟大檢查后，又迎接市紀委、市政協(xié)、省軍區(qū)等領導檢查。
搞好森林防火是搞好森林公園開發(fā)建設的前提，是建設生態(tài)安全體系的重要內容。為此，我場把森林防火工作作為頭等大事來抓。主要工作如下：
（一）認真分析森林防火形勢，進一步提高對我場森林防火艱巨性的認識
我場地處低山丘陵，主要樹種側柏，森林郁閉度為。40多年來，一直沒有發(fā)生森林火災。通過分析，主要存在以下幾方面的原因：
主觀上，一是省、市、區(qū)各級業(yè)務部門的正確領導下，以及各級領導的大力支持和幫助；二是全場干部職工認真負責的態(tài)度和扎扎實實工作的精神。
客觀上，一是我場地處丘陵低山，山低坡緩，交通方便，一旦發(fā)生火情，能迅速到達現(xiàn)場；二是我場側柏林的郁閉度極高，林下光照缺乏，林下雜草少，植被少，腐植質少。這與柳埠林場高山陡坡交通不便，林內雜草茂盛，林下腐植質豐厚相比，發(fā)生森林火災的危險性較小一些。
因為客觀上存在的在森林防火方面兩個有利的條件，每到森林防火期，我場部分干部職工就存在著松懈麻痹思想。制度上管理不嚴，思想上重視不夠，致使對我場森林防火任務的艱巨性認識不足。
針對干部職工這一思想狀況，我們及時召開森林防火會議，通過認真分析我場森林防火形勢，大家一致認為，我場發(fā)生森林火災的可能性還是存在的。主要有下面三個原因：
一是，雖然我場的森林位于丘陵地區(qū)，山低坡緩，交通方便。但，一旦職工思想麻痹，發(fā)生火情，發(fā)現(xiàn)不及時，也能釀成大火。
二是，雖然我場的側林郁閉程度較高，林下雜草少，腐植質極少。但林緣周圍的山地經(jīng)過多年的生長，山草茂盛，大部分都形成了很厚的腐植層。一旦林場林緣發(fā)生火情，也能夠引發(fā)林緣樹冠火，引起森林火災。與我場相鄰的宅科村的山火，如果是發(fā)現(xiàn)不及時，撲救不得利，就會殃及我場。
三是，開發(fā)商在森林公園建設的木質別墅，經(jīng)過多年的風吹日曬，已經(jīng)風干，極易引然，一旦用電管理不善起火，會直接引發(fā)側柏樹冠火。去冬森林公園大門，由于用電不慎起火，不到半小時，就全部分為灰燼。如果是在木質別墅區(qū)，后果不勘設想。
通過認真分析以上可能發(fā)生森林火災的三個原因，全場上下都認清了我場森林防火的嚴峻形勢，思想更加統(tǒng)一，認識更加一致。
（二）認真抓好森林防火各項工作制度的落實。進入森林防火期，特別戒嚴期后，由林警和防火隊定期地對各林區(qū)進行森林防火檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。按照與各林區(qū)主任和護林員簽訂的年度森林防火責任狀，認真核查，把責任落實到每一位護林員，每一個責任人。使各林區(qū)責任明確，信息暢通。各了望臺全天候了望。了望塔、了望點通力協(xié)作，重點時期，死看死守。充分發(fā)村隊了望員的“順風耳、千里眼”的作用，一旦發(fā)生火情，能夠及時發(fā)現(xiàn)，做到打早、打小、打了。
（三）繼續(xù)做好與鄉(xiāng)鎮(zhèn)的聯(lián)防工作。與林場接壤的有彩石、港溝兩鎮(zhèn)，搞好森林防火的協(xié)防，對林場的森林防火至關重要。進入森林防火期，特別防火戒嚴期后。結合實際，編制各種宣傳材料，利用各林區(qū)及林緣村隊的廣播器材，定期廣播宣傳。在各林區(qū)進山路口制作醒目的警示牌，書寫護林和森林防火警示語，懸掛橫幅，真正從源頭上抓起。安排消防三、六中隊同兩鎮(zhèn)林業(yè)站聯(lián)合，經(jīng)常性地到與林場邊緣區(qū)域進行森林巡邏和檢查，做到見煙、火就查，并及時交給當?shù)亓謽I(yè)站處理。促進了林場和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)森林防火工作的協(xié)調開展。
（四）建立森林防火檔案卡。為了把森林防火工作搞細，把基本情況摸透，充分了解各林區(qū)的基本情況，做到森林防火工作有的放矢。今年組織職工對各林區(qū)的林下植被、墳頭及瘋、傻、癡、呆人員，又做了進一步的調查，根據(jù)林區(qū)、林班、小班仔細調查摸底，并填表建檔。
（五）加強森林消防中隊的建設。為了搞好我場和周圍鄉(xiāng)鎮(zhèn)的森林防火工作，在我場以中青年職工為主成立了10人的區(qū)森林消防三中的基礎上，區(qū)局又在萬畝綠化區(qū)成立了15人的森林消防六中隊。在搞好我場的森林防火的基礎上，負責彩石、孫村、港溝三鎮(zhèn)的撲火、滅火工作。進入戒嚴期后，每當接到區(qū)森林防火指揮部的命令時，森林防火中隊都能在最短的時間內出動，以最快的速度趕到火警發(fā)生地，及時有效地撲救森林火警、火災。在我區(qū)東部鄉(xiāng)鎮(zhèn)森林防火工作中，起到了重要的作用。彩石岔峪的幾把大火的撲救，充分說明了這一點。在3月17日，柳埠林場跑馬嶺森林大火的.撲救中，我們消防隊員發(fā)揚不怕苦，不怕累的精神，與火魔連續(xù)戰(zhàn)斗七、八個小時，圓滿完成區(qū)森林防火指揮部安排的撲火任務，受到了局領導的好評。
為了管理好森林消防六中隊，選派了兩名素質高，業(yè)務能力強的職工擔任隊長、副隊長。在工作上，對森林消防隊員嚴格要求，在生活上，對他們愛護關心，努力提高他們的工作積極性。為了增強森林消防隊員的撲火、滅火能力，每天上午，組織森林消防隊員結合熟悉地形進行體能訓練，下午，組織森林消防隊員進行森林防火專業(yè)知識學習，使森林消防隊員的素質有了較大的提高。為了搞好周邊環(huán)境，組織森林消防隊員，對周邊的環(huán)境進行了認真的清理，對路兩側的樹木進行了修枝。在主要地段懸掛了森林防火標語。針對六中隊中部分隊員出現(xiàn)的問題，我們及時向區(qū)局匯報，及時處理，為下一步搞好森林消防六中隊的建設奠定了基礎。
（六）做好森林公園景區(qū)的森林防火巡邏檢查。今年，為了搞好景區(qū)的森林防火工作，加大景區(qū)森林防火工作力度，在公園門口設立了森林防火檢查站，派專人配合公園保安進行防火檢查，收繳火種。在“五·一”期間，安排全體人員全部上崗，分成五組由公園的保安配合進行防火巡邏檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，確保了森林公園的旅游安全。
針對公園內建設的臨時建筑——木制生態(tài)別墅，可能引發(fā)森林火災的危險性。安排了兩名同志，專門負責木制別墅的用電管理和防火檢查。對沒有客人居住的木質房，及時斷電。
我場自建場以來，側柏林就一直沒有得到撫育。林下枯枝雜木甚多，即不利于森林防火，又不利于有害生物的防治。今年春，在區(qū)林業(yè)局的大力支持下，解決了10萬元的撫育資金，在搞好設計的基礎上，對場部地區(qū)和萬畝綠化區(qū)的2000畝側柏林進行了撫育修枝。在撫育修枝過程中，我們對側柏的枯枝進行了清理，對林內枯弱木進行了清除。
我場是側柏純林的林場，發(fā)生森林病蟲害的機率很高，搞好林木病蟲害的防治，是我們繼森林防火之后又一大重要工作。我場主要的蟲害有側柏毛蟲、側柏毒蛾、側柏紅蜘蛛、雙條杉天牛等。今年，由于氣候和天敵的作用，側柏毛蟲、側柏紅蜘蛛、雙打杉天牛都輕度發(fā)生。側柏毒蛾重度發(fā)生，面積為2600畝，主要在龍洞林區(qū)和黑峪林區(qū)。今年夏季，我場蟠龍路兩側的合歡樹發(fā)生了合歡枯萎病、合歡巢蛾和合歡生理病害。在區(qū)林業(yè)局的指導下，對蟠龍山路兩側的合歡樹發(fā)生的枯萎病，合歡巢蛾以及生理性病害進行了有效的防治，控制了病蟲害的繼續(xù)蔓延。
為了加強森林有害生物的測報工作，今年，將森保站人員由一人調整成四人，負責四大林區(qū)的病蟲測報工作。在森林病蟲防治方面，以預防為主，從測報入手，采用設置固定標準地的方法進行森林有害生物調查，每月上報一次。每個林區(qū)設標準地3塊，面積為20×20㎡。
在山區(qū)工作的林場職工，由于過去沒有條件，一直沒有走出山區(qū)，一直沒去過祖國的首都——北京。為了激發(fā)職工的愛國熱情，經(jīng)場領導研究，今年條件允許的情況下，讓全體職工到了北京，親眼看了看天安門、故宮、長城，瞻仰了xxx遺容。使全體職工干好各項工作的積極性有了較大的提高。
雖然前一階段我們做出了一定的成績，做也存在不足。比如：在人員管理上，缺乏科學性；職工缺乏建設森林公園的積極性；森林公園開發(fā)建設停滯不前；創(chuàng)新意識不夠等。今后一段時間，在“在保護中開發(fā)，在開發(fā)中保護”的原則指導下，運用科學的發(fā)展觀，督促開發(fā)商，抓住有利時機，盡快拿出會所建設的規(guī)劃，打造蟠龍山會務經(jīng)濟，把蟠龍山建設成集休閑、娛樂、會務為一體的森林公園會務中心。成為東部城區(qū)的一個新的功能區(qū)。
林場的工作總結篇二十二
20xx年度的重點人口管理工作取得了一定的成績，動員社會各方力量，齊抓共管，形成合力。減少了重新違法犯罪，社會風氣明顯好轉，人民群眾的安全感進一步增強。主要做法是：
場里成立了由副書記任組長的車上林場重點人口管理小組，副組長為人武部長，成員是綜治辦的成員和各村支書、治保主任等。把重點人口管理工作擺上了議事日程，做到常抓不懈，明確了各單位的工作目標，各個村對重點人口設立檔案，做到底數(shù)清，情況明。
采取每一個重點人口由三人組成幫教小組對其進行幫教。幫教小組人員必須做到“四知道”、“六熟悉”。即：
（一）知道姓名、性別、年齡、住址、職業(yè)、違法犯罪性質處理情況；
（二）知道家中的經(jīng)濟狀況；
（三）知道平時經(jīng)常交往的人員；
（四）知道現(xiàn)實表現(xiàn)情況。
六熟悉是：
（一）體貌特征；
（二）犯罪同伙；
（三）姓名、外號；
（四）作案手段；
（五）活動規(guī)律；
（六）著裝變化。
我們針對一些有違法的人員，我們的幫教人員制定計劃加以引導，一般在三年內就要轉化過來，而對一些剛釋放回家的人員。我們采取區(qū)別對待的辦法，對一些被減刑回來，罪行不重，且確屬改造好了的，幫教組人員盡可能提供各種幫助，包括生產(chǎn)、生活、經(jīng)濟等各個方面，對一些沒有改造好的人員，我們的幫教組人員也很有采取推不管了的方法，而是想方督促其轉化，讓其堅信可以轉化好，社會不會拋棄他。
20xx年的重點人口管理工作，全場其作為列管的重點人口30人，無一人重新違法犯罪。我們雖然取得了一些成績，但與上級的要求相比，還有一定的差距，還有很多工作要做，如違法犯罪人員低齡化，在安置督教工作中優(yōu)惠政策很難兌現(xiàn)等，在今后的工作中。我們將加倍努力，把工作做好。
林場的工作總結篇一
根據(jù)省林業(yè)局《關于上報20xx年國有的通知》（魯林場字〔20xx〕年477號）要求，現(xiàn)將青島市20xx年國有林場工作有關工作總結如下。
一是搞好平度大澤山林場規(guī)劃設計，整體布局日趨完善。以前，林場內景區(qū)結構單一、特色不突出、景點觀賞性不強、整體布局不夠完善，旅游資源不能得到充分發(fā)掘。為此，20xx年我們聘請省林業(yè)勘察設計研究院環(huán)境旅游規(guī)劃室的高級工程師，對大澤山森林公園進行了整體規(guī)劃設計，將區(qū)域內的旅游景點和生態(tài)工程進行重新布局，使之達到國家級森林公園的開發(fā)建設標準，充分發(fā)掘了林場風光秀麗、文物古跡眾多、奇峰怪石遍布、農(nóng)林資源豐富的旅游資源，初步具備了區(qū)域生態(tài)旅游條件，成為平度市風景名勝區(qū)的重要組成部分。
二是打造嶗山林場特色景觀林，提升嶗山風景綠化美化程度。嶗山林場積極與區(qū)農(nóng)林局協(xié)調溝通，爭取上級財力支持300萬，開展嶗山路流清至埡口段50米范圍兩側風景林林相改造工程，進一步美化嶗山，打造嶗山森林旅游品牌。目前，己完成外業(yè)調研，該項目己獲得區(qū)發(fā)改局的預批。同時，加強景區(qū)竹林撫育管理，在20xx年初天氣持續(xù)干旱、寒冷的情況下，對華嚴寺、蔚竹觀、華樓宮周邊竹林進行了清理、救治，通過防治與管護，20xx年竹林發(fā)筍較好，收到了明顯的效果。
三是加強平度大澤山林場基礎設施建設，高度重視森林生態(tài)環(huán)境的保護。平度大澤山林場在中心接待區(qū)及各服務區(qū)合理設置廁所、果皮箱、垃圾站等環(huán)境衛(wèi)生設施，并由專人負責清潔和管理環(huán)境衛(wèi)生，將固體垃圾集中存放，定期運到林場外，交由相應的市政環(huán)衛(wèi)部門統(tǒng)一處理。在景點和主要游步道旁設立生態(tài)宣傳牌，對游客進行環(huán)保宣傳和教育，普及生態(tài)環(huán)保知識，強化環(huán)保意識，充分發(fā)揮在旅游觀光和休閑度假的同時，又兼有生態(tài)示范和環(huán)保教育功能，并要求林場內的農(nóng)田、果林嚴禁使用有公害的農(nóng)藥、化肥，以保證水體清潔。
一是林場融資渠道少，資金投入不足，森林旅游開發(fā)得不到快速發(fā)展。二是各國有林場林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展緩慢。三是國有林場危舊房改造工作進展相對緩慢。針對存在的.問題，20xx年我們將加強對各國有林場的指導，因地制宜充分發(fā)揮各國有林場各自優(yōu)勢，增加林場的二、三產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟收入，努力爭取社會各界的支持，通過招商引資，擴大融資渠道，加大資金投入，提高林場職工的生活水平。
十一五”期間，我場十分重視人才工作。管理之道，要在用人。充分認識了人才資源是推動我場跨越發(fā)展的第一資源，充分認識人才優(yōu)勢是推動我場跨越發(fā)展最具潛力的優(yōu)勢，切實把人才作為強場之基、跨越之本、活力之源，抓住難得機遇，采取有力措施，形成育才、引才、聚才、用才的良好環(huán)境和政策優(yōu)勢，更好服務和推動我導播跨越發(fā)展。五年來，我們在做好常規(guī)人才基礎上，主要抓了三個方面工作。
一是人才的繼續(xù)教育，實施“文憑提升”工程，創(chuàng)造條件為他們深造學習。每年均組織專業(yè)技術人員和技術工作參加公共科目學習考試，鼓勵支持專業(yè)技術人員參加各類業(yè)務培訓班，先后共有7人參加專科、本科和農(nóng)業(yè)技術推廣碩士學位等不同學歷的函授深造。
二是對人才培養(yǎng)，給他們壓擔子，早成才，政治上充分信任，工作上放手使用，培養(yǎng)1名專業(yè)人員入黨，確定2名技術工人為入黨積極分子。
三是積極從優(yōu)秀大學畢業(yè)中擇優(yōu)錄用人才，五年從農(nóng)林大學招聘了4名林業(yè)本科畢業(yè)生，安排在資源培訓、木材生產(chǎn)、伐區(qū)設計、林木良種等崗位加強鍛煉，做到人盡其用，發(fā)揮專長。
“十二五期間”我們要圍繞福國有林場改革發(fā)展抓好人才培養(yǎng)，高度重視黨政人才、林場經(jīng)營管理人才、專業(yè)技術人才、高技能人才、等四支人才隊伍建設，強調人人都是人才，強調不拘一格、廣納群賢，強調以人才吸引人才，為未來發(fā)展聚集更多、更優(yōu)秀、更寶貴的第一資源，并在實際工作中加以落實。要牢固樹立人才資源是第一資源、人才優(yōu)先發(fā)展、人才以用為本、實踐造就人才的理念，緊扣海西環(huán)三發(fā)展需要，為國有林場提供強有力的人才支撐，提升林場發(fā)展水平；要堅持唯才是舉，在發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才、引進人才、用好人才上狠下功夫，依靠科技進步、勞動者素質提高和管理創(chuàng)新加快我場發(fā)展方式轉變；要凝聚各方共識、集中各方智慧，使我省人才規(guī)劃更好地與國家人才規(guī)劃綱要相銜接，更好地促進我省產(chǎn)業(yè)、科技、教育共同發(fā)展；要加大改革創(chuàng)新力度，深化人才發(fā)展體制機制改革和政策創(chuàng)新，創(chuàng)造更多更好的載體平臺，激發(fā)人才創(chuàng)造創(chuàng)新活力；要營造良好的環(huán)境，為人才發(fā)展提供優(yōu)質服務，認真落實各項人才政策，關心和改善人才的工作生活條件，使他們能夠安心創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。
十二五期間，我場繼續(xù)從高等院校優(yōu)秀畢業(yè)生錄用專業(yè)人員2名，使我場具備本科第一學歷的專業(yè)技術人員人數(shù)達到全市國有林場前列。
林場的工作總結篇二
截止至11月，完成財政收入270萬元，其中地方性稅收完成210萬元，已完成全年財稅任務。全場經(jīng)濟和社會各項事業(yè)保持了良好的發(fā)展態(tài)勢。同時積極協(xié)調世界500強英聯(lián)食品項目落戶銅鼓的各項工作，爭取年內落地。
項目建設進一步加大投入：
三是根據(jù)贛建保字[20xx]3號、贛財綜指[20xx]xx號和銅房字[20xx]22號文件精神，全面啟動了20xx年度國有林場危舊房改造原址維修加固項目，總投資212萬元。項目于20xx年10月19日進行了公開招投標，共計89戶，20xx年8月可全面完工。
嚴格按照基層黨建工作責任書的任務要求，進一步加強基層服務型黨組織建設：
一是我場黨委在縣委的正確領導下，今年被縣委評為“先進黨委”；
二是進一步加強了機關黨支部的示范點創(chuàng)建工作，完善了各項工作制度和活動場所的建設；
五是成立了xx林場黨員志愿者隊伍，全年共開展志愿服務6次；
九是深化群眾路線教育實踐活動的整改落實，對33個問題進行了整改銷號，形成長效常態(tài)。
2、黨風廉政建設工作。
二是堅決落實中央八項規(guī)定、持之以恒糾正“四風”，加強干部作風建設，把紀律挺在前面，認真抓好了黨員干部的廉潔自律和作風建設，增強干部廉潔從政的自覺性。
1、狠抓民生工程，促林場協(xié)調發(fā)展。
我場始終把保障和改善民生作為各項事業(yè)的出發(fā)點和落腳點，堅持不懈為民辦實事好事。
二是為65名遺屬發(fā)放補助金10.2萬元；
三是完成城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險xx7戶，共288人；
四是完成農(nóng)村醫(yī)療保險42戶，共76人；
五是為201名職工繳納基本醫(yī)療保險11萬元；
六是全面啟動了20xx年度國有林場危舊房改造原址維修加固項目，共89戶，項目施工進展順利。
2、狠抓安全穩(wěn)定，促林場和諧平安。
我場高度重視維護社會穩(wěn)定工作，把此項工作列入重要議事日程，沒有出現(xiàn)一例上訪事件。主要是繼續(xù)深入開展了“平安xx”創(chuàng)建活動，加強了對不穩(wěn)定因素的排查和矛盾糾紛的調處化解，對排查出來的矛盾和職工來信來訪中掌握到的問題及時解決：
五是認真抓好安全生產(chǎn)工作，貫徹落實上級關于安全生產(chǎn)工作的一系列部署和要求，將安全生產(chǎn)工作作為一項常規(guī)性工作常抓不懈。
加強安全生產(chǎn)知識宣傳，特別是在防火防汛期間加大宣傳力度，共發(fā)放宣傳單300余份、制作固定宣傳牌5塊、出動宣傳車100余次，同時做好節(jié)假日和重要時期的值班制度，并完善值班制度（進行值班打卡）。經(jīng)過全場上下的共同努力，沒有出現(xiàn)一起上訪事件，沒有出現(xiàn)一起安全生產(chǎn)事故。確保林場社會安全穩(wěn)定，為林場經(jīng)濟社會發(fā)展打下了良好的基礎。
林場的工作總結篇三
轉眼之間20xx年又過去了。回顧這一年的工作，在場領導的正確領導下，在同志們的大力協(xié)助下，較好的完成了各項工作，取得了可謂是豐碩的成果，現(xiàn)在簡要的將一年來的工作情況總結如下：
1、倉庫工作：繼續(xù)完善倉庫的各項管理制度和監(jiān)管力度，在同志們的配合下，實行一月一查，一季一報制度，防治了林場公共財產(chǎn)的流失，特別關注化肥農(nóng)藥，實行全位跟蹤，手續(xù)簽字齊全，杜絕了化肥農(nóng)藥的跑冒滴漏，使每一?；拭恳黄哭r(nóng)藥都用在了該用地方上。
2、電費的清理清查：對各個林區(qū)的所有用電戶電表進行清查，根據(jù)林場用電制度的規(guī)定，清理尾欠電費，整頓了我場的用電秩序，清查電費損耗原因，并進行合理的改造，降低了損耗，減少電費的損失，也協(xié)調了用電戶和林場之間的關系，保證了我場的用電。
3、森保工作，完成全對年病蟲害的測報與防治工作，特別是美國白蛾，楊扇舟蛾等害蟲進行觀察、記錄、上報，總結，為今年的病蟲害防治提供了有力的數(shù)據(jù)，防治效果很好，并對其它害蟲進行科學有效的防治。
4、嫁接核桃苗的管理工作：加強了土肥水管理，扶壯，達到嫁接標準，積極參與嫁接，特別是接穗的采集，我們親自去采條，以保證接穗的純正，加強嫁接后的管理，使苗木的出圃率達到了預期的要求，加強了冬季管護，保證明年順利出圃。
5、雜交育種工作：對所選品種進行觀察和采花枝工作，進行室內培養(yǎng)和野外雜交的方法進行雜交育種工作，經(jīng)過大量的工作，取得了一定的經(jīng)驗和教訓，為下一步雜交育種打下了基礎。獲得了很大的成績，《黑楊良種選育與示范利用研究》還獲得20xx年度山東省林業(yè)科技成果獎一等獎。《黑楊新品種選育研究》課題獲得20xx年度縣科技進步獎三等獎。
6、進行了縣森林保護利用規(guī)劃的編制工作，對所有林區(qū)內的森林資源進行了測量和數(shù)據(jù)的匯總，這是一個工作量很大的工作，需要每個小班填80多項調查因子，20多個報表，還要建圖形庫和數(shù)據(jù)庫，時間緊，任務艱巨和繁重，我們夜以繼日，連續(xù)奮戰(zhàn)，圓滿完成了編制工作，得到了上級領導的賞識，并獲得了省市縣三級的獎勵。
7、基地工作：根據(jù)上級部門的指示精神，科學系統(tǒng)的進行基地各項資料的調查和匯總，進行了大量的外內也工作完成了基地的基礎資料匯總和匯報，編制了基地發(fā)展規(guī)劃，按時完成了國家楊樹基地數(shù)據(jù)庫的錄入，編制了國有林場森林經(jīng)營方案，申報了縣科技局的科技成果獎。
8、各項數(shù)據(jù)調查：認真的進行各項試驗林的數(shù)據(jù)調查和匯總摸清了資源情況和生長狀況，完成了省市林科院的實驗數(shù)據(jù)的上報，受到了他們的好評。認真仔細的對采伐蓄積量進行調查和匯總，使我場的股份林、合營林的采伐，順利進行，保障了林場和職工的利益。
林場的工作總結篇四
從調入林場工作以來，我已在璧山縣東風林場工作了四個年頭，從一名新兵也逐漸步入老兵的行列，從內勤工作到一線護林，在不斷學習中收獲良多。轉眼又將迎來新的一年，回顧20xx年的工作，總結如下：
我始終堅持以一個黨員干部的標準嚴格要求自己，加強黨性鍛煉和世界觀改造，在工作之余潛心研讀了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論以及"三個代表"重要思想、黨的十七大等文獻資料，并將其精神實質融匯貫通，系統(tǒng)地加以認知和領會。二是在學習的過程中，能夠勤于思考、勇于探索、敢于創(chuàng)新，做到重實際、說實話、辦實事、求實效；三是堅持嚴于律已，寬以待人，注重團結，端正態(tài)度，擺正位置，正確處理好與同志之間的關系，工作上既能相互協(xié)調、相互配合、相互支持、相互監(jiān)督。今年內，我由內勤人員主動申請到一線管理林區(qū)，由于工作的變更，我不斷學習護林防火知識，科學護林管理，不斷請教學習林木病蟲害的防治，以切實保護林區(qū)的安全。
上半年，我主要從事內勤管理工作。作好管理站每日考勤，維護辦公區(qū)域安全和衛(wèi)生，監(jiān)督造林打窩質量，清點、查收、發(fā)放所購苗木，協(xié)助護林人員把好造林質量關。參與育苗護理和幼撫工作，監(jiān)督窩邊除草，防止人畜對幼苗的傷害，確保造林成活率和保存率。
下半年，我申請到一線參與護林管理，擔任護林員工作責任重大，我在老同志的帶領下熟悉林權林界，區(qū)分國有林和隊有林，排查轄區(qū)林木是否受到病蟲害的侵襲，并作了護林日志。在今年連晴高溫的酷暑期間，我天天蹲在森林防火點，排除火災隱患，并向當?shù)孛癖娦麄髯o林防火知識，在自身時刻警醒的情況下，也提高當?shù)孛駨牡呢熑胃泻臀C感，讓護林防火責任深入人心。工作中，加強團隊合作，時時，協(xié)調溝通，共同參與其他轄區(qū)的造林、護林、防火工作，不互相推諉做到有勁一起使，有難共同擔，團結一心，確保工作有序地向前推進。牢固樹立為人民服務的思想，造福子孫后代，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕，牢記要做一名讓黨放心，讓組織滿意，讓群眾滿意的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和護林員。
一年來，嚴格要求自己，自覺開展批評與自我批評，遵守勞動紀律和單位的值班守卡制度，誠實做人，踏實做事，比較注意把握自己的角色定位，自覺地維護大局，維護團結，在處理工作關系上，始終以強烈的事業(yè)心和責任感、飽滿旺盛的熱情投入工作，堅持自重、自省、自警、自勵、自律，切實履行自身的工作職責。
縱觀一年的工作，我在新的崗位上有了新的提高，也取得了一些成績，同時也存在一些不足，一是知識面還不夠寬，特別是護林防火防病蟲害的專業(yè)知識還嚴重不足，以后要更加努力學習，才能更好地履行職責。二是還要進一步增強工作的創(chuàng)造性，要打破長期形成的心理和思維模式，根據(jù)工作需要，不斷改變和調整自己，創(chuàng)新工作方法。在今后的工作中，我將進一步加強理論學習，揚長避短，找準工作的突破口，使自己能一直緊跟林場發(fā)展的步伐，為林場今后的繁榮發(fā)展做出應有的貢獻。
林場的工作總結篇五
春風林場首要以人工林為主，樹種首要為油松，所占比例達95%以上。人工造林首要分兩個時代，第一個時代為60－70年月年夜規(guī)模人工造林時代，這個時代造林年夜部門已成林，第二個時代從20xx年起頭到此刻，因為受登時、氣侯、情形等方面影響，第二個時代所造林存在成活率低、成林堅苦現(xiàn)象。造成這種現(xiàn)象除自然身非凡，很年夜水平上由酬報身分造成，總結近年來的造林成敗，試探出可供石門地域造林的幾點經(jīng)驗，供巨匠參考。
一是造林的各項籌備工作要早，搜羅施工方案的編寫、人員培訓、苗木的落實等。二是造林起頭要早，近年來，雖然應用必然的手藝，可以全年造林，但從經(jīng)驗上看，春季造林下場最好。初春苗木還未萌動，土壤墑情好，有利于苗木和土壤的連系，縮短苗木的恢復期，削減北方春旱對苗木造成的影響。要抓緊時刻，土壤一解凍就起頭造林，而且先陽坡后陰坡，解凍一塊營造一塊，操作最短時刻，把苗木造好。
造林用林場自育苗一是可以解決苗木順應性問題；二是可以解決外調因取苗、運輸、假植等多道工序對苗木造成的損傷；三是按照氣侯、土壤解凍狀況可以實時開展造林工作。
林場按照本場造林使命量及社會市場需要，積極成長適合當?shù)丶爸苓叺赜蛟炝炙杳缒?，除知足林場造林所需外，還能為周邊地域供給必然數(shù)目的苗木。此外，在造林過程中，要注重苗木的分級工作，針對分歧工程、分歧登時類型，使用分歧的苗木。對灌木高、密度年夜的造林地塊，使用60㎝以上年夜苗，可以避免苗木過度蔽蔭造成的苗木衰亡；土壤薄、遠山地域，為了削減運輸成本，可以使用30－50㎝的苗木。
近年來各場造林年夜多采用隨整隨栽的體例，隨整隨栽可以節(jié)約時刻，節(jié)約投資，但土壤熟化水平差、穴面保墑能力差，影響了苗木成活。提前一年整地，錯開了春季勞力嚴重的時代，整地成本也可以相對地降底。在整地時，要按照分歧的登時前提、造林樹種、工程要求，采納分歧的整處所法和規(guī)格，在前提許可的情形下，盡量年夜穴整地，雙株栽植，整地深度必需在30㎝以上，以利于栽植時苗木根系的伸展。穴面要做到里低外高，操作蓄水保墑。穴面內的石塊、根系要撿清潔，要表土回坑，心土作埂。穴埂必然要筑夠高度和厚度，而且拍實，以防被雨水沖垮。
去年林業(yè)局組織的調研組對此前我場的營林工程進行了實地調研，發(fā)現(xiàn)造成苗木發(fā)展不良或衰亡的首要原因是苗木窩根現(xiàn)象嚴重，埋土深度不夠，埋土未能分層結壯、營養(yǎng)袋苗沒有脫袋等。今年我場在總結以往造林基本上，完成了800畝通道荒山造林工程，去年20xx畝退耕還林補植工作，現(xiàn)苗木成活率達98%以上，且長勢精采。造林工作流程一是取苗，在造林前的1－2天苗圃地澆透水，在造林的當天早上，按照使命量挖取苗木，當天掏出的苗木當天用完；第二挖坑，挖坑深度必需超出苗木根系長度的10㎝以上；第三容器苗脫袋，避免將苗木根系上的土球弄碎；第四修根，對主根太長的根系要進行剪除，以免造成窩根；第五醮根，用配制好的保水劑、生根粉容液浸泡苗木根系；第六分層埋土結壯，埋土深度要高于原土痕2－3㎝；第七穴面清算，將穴面清算成里低外高外形，如穴面四周有石塊，可以將石塊平鋪于苗木四周，以起到防止水分蒸發(fā)和鼠兔風險的浸染。
三分造林，七分打點。前幾年的營林普遍存在重造輕管現(xiàn)象，存在著投資到位了造林也就竣事了的思惟，直接的功效是只有成活沒有保留。今年林場針對分歧的造林地塊采納分歧的管護法子，對造林地四周村莊少、牛羊少的地塊，由轄區(qū)管護員兼職管護，林場給以恰當津貼；造林地四周牛羊多的地塊，場里招聘專門人員進行專職管護。對鼠兔風險，采納下套、噴灑防啃劑的體例進行防治。
此外還要增強對幼苗的撫育打點，松土、除草、割灌是撫育的和要內容，出格是近年來的造林地塊灌木的密度都斗勁年夜，若是割灌不實時往往造成苗木過度蔽蔭而衰亡。
成立獎罰軌制是杜絕弄虛作假、提高職工工作積極性、確保造林成功的有用手段。在今年的營林工作中，林場與分管場長、手藝員、施工員層層簽定了責任狀，把工程質量、造林成活率與勞動酬報直接掛鉤，造林成活率達到95%以上，每提高一個百分點，林場按投資的0.5%給以獎勵；反之，每降低一個百分點扣除投資0.5%作為賞罰，經(jīng)由過程軌制簡豎立，職工責任心年夜年夜地提高了，造林質量也獲得極年夜的改善。
林場的工作總結篇六
1、做好日?？记诘怯浌ぷ?。
2、做好節(jié)假日值班安排。
3、做好相關文件的起草、收發(fā)、歸檔工作。
4、做好領導有關批示的傳達工作。
5、嚴格按照有關規(guī)定做好車輛的管理調派工作。
6、做好相關合同的簽訂及管理工作。
7、按照有關規(guī)定做好相關的接待工作安排。
8、做好會務工作。
9、做好公共設施的管理維護、辦公場所的環(huán)境衛(wèi)生工作和危舊房改造工程的收尾工作。
10、做好信訪工作，上半年、全場無信訪事件，根據(jù)省廳同意部署，完成了場內部矛盾糾紛排查工作。
11、配合協(xié)助各相關部門做好各項工作。
12、及時完成場領導交辦的工作。
（一）廉政風險防控機制建設工作，今年4月，工作開展以來，按照省林業(yè)廳和場領導的工作要求，根據(jù)我場制定的《xx省島東林場廉政風險防控機制建設工作方案》，成立廉政風險防控機制建設工作領導小組，并下設領導小組辦公室在場行政辦公室，主要負責宣傳、文件整理歸檔、群眾監(jiān)督意見反饋等工作，按照方案目標按階段開展各項工作，一是做好宣傳工作，先后制作了宣傳橫幅、宣傳標語。二是做好文件整理歸檔工作，按照要求將我場152名職工存在的風險點逐一進行梳理排查，做好統(tǒng)計整理工作，按照要求做好材料匯編并分類歸檔。
1、林場改革五上墻（林改領導小組、林改工作職責、林改工作流程、林改方案制定流程、林場山林權土地界限核定圖）。
2、林場改革方案的制定。
3、林場改革宣傳工作（懸掛宣傳橫幅、宣傳標語）。
4、國有林場改革數(shù)據(jù)統(tǒng)計上報工作。
5、按時定期上報林場改革工作進度。
（三）環(huán)境整治工作，今年3月，為迎接20xx年博鰲亞洲論壇年會，根據(jù)省林業(yè)局的統(tǒng)一部署，按照“統(tǒng)一組織、單位負責”的工作原則，組織干部職工對辦公區(qū)、住宅區(qū)、停車場、庭院房前屋后等區(qū)域進行了環(huán)境大掃除，同時做好宣傳引導工作，倡導職工、講文明、愛環(huán)境。
（四）集中整治“庸懶散貪”專項工作，今年6月開展集中整治工作，省林業(yè)廳和場黨委高度重視這項工作，我場干部職工的考勤登記是我們的本職工作，也是場領導一直以來較為重視的工作之一，在集中整治“庸懶散貪”專項工作中，我們努力將上級精神傳達到各部門、作業(yè)區(qū)，做好宣傳工作，也保證了整治工作落到實處，做好這承上啟下的關鍵環(huán)節(jié)。工作開展以來我們做了以下幾項工作：（1）嚴格進行上班考勤登記，加強下班早退的監(jiān)督，上班時間不定時進行檢查登記，嚴格杜絕缺勤、串崗、遲到、早退等現(xiàn)象的發(fā)生。
（2）做好督導工作和宣傳教育工作，監(jiān)督檢查個部門整治工作的開展情況，對于整治不到位或工作中違反紀律行為的職工進行提醒和警告。以宣傳橫幅、警示標語等職工容易接受的方式，提醒干部職工上班時間要遵守工作紀律。
（五）統(tǒng)計工作。做好林業(yè)點快報統(tǒng)計上報工作，按照省林業(yè)廳計資處要求，收集整理我場生產(chǎn)數(shù)據(jù)，通過電腦網(wǎng)上報的方式按時做好季報、半年報、年報、電快報的統(tǒng)計報送工作。
（六）遠程教育工作。定期按時開機，做好遠教學習登記工作，遠教材料的歸檔工作，做好設備的防塵、防雷、防水工作，每個月定期對線路進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題即使解決，以保證各終端站點設備的正常使用。
今年以來按照任務分解掛圖、序時作戰(zhàn)消分的工作思路，統(tǒng)計工作共8項考評工作列入鄉(xiāng)鎮(zhèn)全年年終綜合考評、幾十項日常工作列入業(yè)務考評。上半年以來完成工作如下：
1、規(guī)模企業(yè)培育任務1家：上半年全縣沒有申報。下半年計劃申報4家，確保申報成功1家，完成全年任務。
2、中小企業(yè)和全民創(chuàng)業(yè)30家任務：目前完成12家，進入6月前完成15家任務。
3、個體工商戶任務100家：目前完成52家。
4、個專企業(yè)任務6家：目前完成2家。
5、規(guī)模以上限額企業(yè)任務1家：目前摸排我場符合條件的企業(yè)很難，計劃下半年協(xié)調。
6、項目謀劃和落地工業(yè)8家、農(nóng)業(yè)2家、基礎1家，總投資11億元：目前按照計劃序時進度完成，年底拿到高分需努力。
7、招商引資任務3.4億元。目前按序時進度完成1.72億元。
8、固定資產(chǎn)投資任務2.61億元，其中工業(yè)和技改1.42億元：目前投資只完成0.67億元，原有和現(xiàn)有投資發(fā)改委、經(jīng)委沒有文件批準或備案。
9、按時完成月報、周報、旬報、季報等定期報表
10、按時完成網(wǎng)上直報任務。
11、整理好檔案等資料
12、開展第三次全國農(nóng)業(yè)普查，涉及全場5200多個家庭200多個農(nóng)業(yè)企業(yè)，范圍廣、任務重，積極向分管領導匯報。解決一人站所無法承擔和高質量完成任務的實際。
13、找差補缺，按照序時進度完成考評任務。
14、重大任務、很難完成的事項和考評積極向分管領導匯報。
林場的工作總結篇七
在各級黨委政府統(tǒng)一領導和上級林業(yè)主管部門的大力支持下，襄陽市國有林場堅持“營林為本、生態(tài)優(yōu)先、合理利用、持續(xù)發(fā)展”的辦場方針，采取加強組織領導、爭取政府支持、依托工程項目帶動等措施，較好的完成了年度建設任務。
一一林場收入穩(wěn)中有升。全市國有林場實現(xiàn)總收入4774.9萬元，同比增長29.8%，其中林場集體收入1992.9萬元。
一一圓滿完成營林生產(chǎn)任務。完成人工造林1.91萬畝，育苗0.45萬畝，中幼林撫育11.68萬畝，封山育林26.97萬畝。
一一扎實推進基礎設施建設。新修或維修防火線273.8公里，新修或維修林區(qū)道路152.9公里，新修或維修林道151.6公里，新建通訊線路和輸電線路20.6公里。國有林場危舊房改造工程進展順利，2011年的963戶危舊房改造計劃實際開工913戶，開工率為94.8%，同時新爭取國有林場危舊房改造計劃394戶。
(一)加強組織領導，促進國有林場發(fā)展。2012年以來，我局主要領導和分管領導圍繞危舊房改造、發(fā)展后續(xù)產(chǎn)業(yè)、營造生產(chǎn)、資源管護等重點工作，先后深入到近20個國有林場進行調研，及時了解有關情況，幫助林場解決發(fā)展中出現(xiàn)的新情況、新問題。為指導國有林場森林撫育工作，2012年1月6日，襄陽市林業(yè)局召開全市森林撫育工作會議，采取以會代培訓方式就國有林場森林撫育作業(yè)設計編制、施工關鍵技術措施等進行培訓;為解決國有林場危舊房改造工程進度問題，2012年4月19日，襄陽市林業(yè)局召開國有林場危舊房改造工作推進會，聽取有關單位危舊房改造工作情況匯報，通報全市危舊房改造工作進展情況，研究加快推進危舊房改造工作措施;為推動城市森林旅游業(yè)快速發(fā)展，2012年9月16日，省委常委、襄陽市委書記范銳平同志主持召開峴山森林公園建設現(xiàn)場辦公會，要求襄陽市各部門要有大局觀念，全力支持峴山森林公園開發(fā)建設。
(二)依托林業(yè)重點工程，帶動國有林場發(fā)展。林業(yè)部門利用自身優(yōu)勢，將林業(yè)重點工程向國有林場傾斜，相繼實施了生態(tài)公益林保護、國家森林撫育補貼試點、退耕還林后續(xù)產(chǎn)業(yè)等重點工程。目前全市國有林場擁有生態(tài)公益林47.5萬畝、中幼林40.6萬畝，2012年爭取中央和省級公益林補償資金219.7萬元，爭取中央財政森林撫育資金929.46萬元，爭取國家退耕還林工程配套荒山造林(封山育林)中央預算內投資56萬元，爭取國有林場扶貧項目資金100萬元。隨著一批林業(yè)重點工程項目的實施，既有效的保護了國有森林資源，提高了森林質量，也大大緩解了國有林場建設資金不足的矛盾。
(三)推進后續(xù)產(chǎn)業(yè)項目建設，夯實發(fā)展之基。采取國家投資和招商引資等措施，強力推進國有林場后續(xù)產(chǎn)業(yè)重點投資項目建設。今年8個國有林場所建立的森林公園完成總投資7070.2萬元，其中國家投資2143.2萬元，招商引資4350萬元，自籌577萬元。
一一峴山森林公園“城投”項目取得新突破。為提升襄陽都市形象，打造城市森林生態(tài)旅游名片，今年襄陽市林業(yè)局組織編制了《峴山森林公園(賈沖片區(qū))生態(tài)修復與景觀改造工程可行性研究報告》;2012年11月,襄陽市政府投資審計局核定工程總投資921.52萬元，所需資金由襄陽市建設投資經(jīng)營有限公司投資。重點開發(fā)建設陽春白雪、桃之夭夭、襄山紅葉、竹海聽濤等四大景觀功能區(qū)，著力塑造“移步易景”、“季換景遷”的景觀效果。目前該項目正在進行招投標。
一一森林旅游招商引資項目進展順利。香港潤福貿易有限公司投資的鹿門寺國家森林公園旅游開發(fā)項目，累計實際到位投資1.5億元，實施了供水、生態(tài)搬遷、孟浩然紀念館等工程項目;福建君科集團投資的七里山森林公園旅游開發(fā)項目累計完成投資8000多萬元，先后完成了生態(tài)搬遷、水電路基礎設施配套、森林景觀優(yōu)化等工程項目。隨著招商引資項目的順利實施，為森林公園建設注入了活力，必將支撐國有林場第三產(chǎn)業(yè)的跨越式發(fā)展。
一一鄂西生態(tài)文化旅游圈投資額度前所未有。2012年薤山國家森林公園利用“圈投”資金2800多萬元，完成了人工湖防滲、別墅接待中心修繕、生態(tài)停車場和20棟小木屋建設、核心景區(qū)供水管網(wǎng)改造等九大工程項目。
(四)拓寬職工致富渠道，鼓勵職工發(fā)展自營經(jīng)濟。2012年全市國有林場職工自營經(jīng)濟收入2782萬元，占林場總收入的58.3%，同比增長71.2%。其中8個林場利用森林景觀發(fā)展森林旅游業(yè)，吸納社會從業(yè)人員663人，帶動社會旅游收入1887萬元;20多個林場利用林地資源優(yōu)勢鼓勵職工發(fā)展苗木花卉2452畝，占當年全市國有林場育苗總面積的54.6%，苗木花卉產(chǎn)業(yè)已成為百花山、神龍山、襄陽市試驗林場等國有林場職工增收致富的主導產(chǎn)業(yè)。
下一步我們將以深入貫徹落實十八大精神為契機，以建設生態(tài)文明和美麗襄陽為統(tǒng)領，搶抓機遇，乘勢而上，努力開創(chuàng)國有林場建設新局面。2013年全市國有林場計劃人工造林1.9萬畝，育苗0.39萬畝，中幼林撫育12萬畝，封山育林29.7萬畝。
主要工作：一是進一步貫徹落實《國有林場管理辦法》，切實加強國有森林資源(資產(chǎn))保護和管理工作;二是積極探索國有林場發(fā)展新模式，按照國家林業(yè)局統(tǒng)一部署，穩(wěn)步推進國有林場改革工作;三是加大林場項目策劃、包裝和申報工作力度，大力爭取各類項目資金。進一步抓好國有林場危舊房改造、林業(yè)重點工程等在建項目建設和管理工作。幾點建議：一是盡快啟動國有林場改革試點工作，加大政策扶持力度，消除其發(fā)展瓶頸;二是積極做好匯報和溝通工作，爭取省政府盡快落實國有林場危舊房改造工程配套資金;三是加大國有林場扶貧攻堅力度，尤其要在增加扶貧總量的同時，兼顧地區(qū)以及林場之間平衡;四是切實加強國有林場管理機構建設，解決目前體制不順、機構不健全、工作經(jīng)費無著落等問題。
林場的工作總結篇八
半年多時間以來，我場在區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)林業(yè)局的正確領導下，切實轉變思想觀念，運用科學的發(fā)展觀，抓住發(fā)展機遇，嚴格保護生態(tài)，全力建設生態(tài)，適度經(jīng)營生態(tài)。無論是在蟠龍山森林公園開發(fā)建設上，還是生態(tài)林管護工作上，都有了較大的提高。下面，就我場今年半年多時間來的工作總結如下：
一、切實轉變。
思想觀念，綠化美化森林公園。
經(jīng)過多年努力，在區(qū)林業(yè)局的大力支持和幫助下，20年4月17日，我場與山東魯建房地產(chǎn)開發(fā)有限公司(以下簡稱魯建)，簽訂了合作開發(fā)蟠龍山森林公園的協(xié)議。協(xié)議中規(guī)定，魯建負責蟠龍山森林公園的開發(fā)建設，我場負責蟠龍山森林公園的森林防火和營林護林。截止去年年底，已建成了會議接待中心、人工湖、石板泉、情人樹屋、鱷魚島等20余景點，總投資5000余萬元，蟠龍山森林公園的雛形已經(jīng)呈現(xiàn)。但是，在蟠龍山森林公園開發(fā)建設中，由于受開發(fā)商行業(yè)特點的制約，森林公園的綠化、美化和森林景觀建設相對滯后。公園內雜草叢生，嚴重影響了蟠龍山森林公園的整體形象。根據(jù)協(xié)議規(guī)定，這些都是魯建所建設管理的項目，在這方面我們只是給他們出主意、想辦法，因為我場沒有資金進行蟠龍山森林公園的綠化、美化和森林景觀建設。再說，就是有了經(jīng)費，根據(jù)協(xié)議，這些工作也都是他們的事情，都應由他們出資，他們建設管理。但是，蟠龍山森林公園的主人是我們。蟠龍山森林公園建設的好與壞，直接關系到我們自己的未來。根據(jù)目前森林公園的建設現(xiàn)狀，我們再墨守成規(guī)，坐享其成，光依靠魯建，不對上爭取資金，加快森林公園的生態(tài)環(huán)境建設，蟠龍山森林公園將要在全省森林公園建設中落伍，蟠龍山森林公園這棵省城東部的綠色明珠，就會黯然失色。為了搞好公園的景觀建設，今年春，在區(qū)林業(yè)局的正確領導下，針對公園內側柏純林過多，其他樹種、彩葉樹種、景觀樹種很少的現(xiàn)狀，找了專業(yè)的園林綠化隊伍，對蟠龍山森林公園主景區(qū)進行了生態(tài)景觀林建設。對進山道路兩側進行了規(guī)劃，共設計樹種10余種，以彩葉樹種為主，主要有欒樹、銀杏、紅葉李、柿子、合歡、五角楓、黃櫨、火炬等，栽植株樹余株。從柳埠林場引進樹種，在主要景區(qū)路口栽植大松樹三株，成活后，通過整理，一株松樹打造一個景點，為森林公園建設，增添了新的森林景觀。針對公園內管理混亂，雜草叢生這一現(xiàn)狀，我們發(fā)動林場職工，專門購置了割冠機，定期對公園內的雜草進行清理。購置了各種園林工具，對公園內原種植的苗木進行了修剪整理。對公園內開發(fā)商未利用的原苗圃地，清理完雜草后，種植上各種苗木，即美化了環(huán)境，又帶來了收益。
二、擦亮森林公園這一窗口，展示林業(yè)工作者新形象。
隨著蟠龍山森林公園的開發(fā)建設，景點和景區(qū)的建成，來我場參觀的各級領導和同行越來越多。為了搞好來人接待工作，展示林業(yè)工作者新形象，我們成立了以支部書記為組長、場長為副組長、場部部分職工為組員的接待小組，做到接待服務一條龍。在接待工作中，做到分工明確：由支部書記任“導游”，帶領各級領導和來賓參觀森林公園的景點建設，并給各級領導和來賓講解各個景點和森林公園建設的基本情況;場長負責接待活動的統(tǒng)籌安排，落實每一項接待工作的細節(jié);場部部分職工按照自己的分工，做好蟠龍山路、公園門口、茶舍、別墅區(qū)、賓館、表演場和各種噴泉這七個部分的具體工作。今年半年多的時間里，我場做好了市財政局工作會、市審計局工作會、市畜牧工作會、省財政廳工作會、全市經(jīng)濟大檢查以及區(qū)林業(yè)局和區(qū)政府有關會議的接待工作。做好了省、市、區(qū)和林業(yè)系統(tǒng)各級領導的接待工作。在接待過程中，我場領導和職工做到熱情、誠懇，即鍛煉了職工，提高了職工素質，又展示了林業(yè)職工的新形象，受到了各級領導和同行們的好評。
三、建好蟠龍山森林公園，打造省城東部新亮點。
(一)繼續(xù)搞好森林公園旅游項目建設，加大森林公園投資力度今年一開春，協(xié)助開發(fā)商進行了鱷魚島、東芭小豬運動場、拓展訓練中心、兒童娛樂園建設。引進了200余條鱷魚。更換了公園大門，由原來的虎形木質門，換成了典雅的石質龍門，使森林公園整體環(huán)境更加協(xié)調。修建了仿古的公園管理房，改變了過去的建設風格。建成了兩座會館別墅樓。再加上其他工程建設，半年多的時間里，共完成投資1000余萬元。各種景點的建設和完善，吸引了大量的游客前來游玩?！拔濉ひ弧逼陂g，接待游客8余萬人次，完成綜合收入一百多萬元。
樂設施，創(chuàng)新建設旅游項目，用會所促進旅游，用旅游帶動會所。根據(jù)這一思路，在李季孝副區(qū)長和區(qū)林業(yè)張局長直接參與下，我們與開發(fā)商進行了溝通，這一思路也得到了開發(fā)商的認可。為了使今后的會所建設，不再像以前一樣，沒有規(guī)劃，隨意建設，重復建設。我們要求開發(fā)商，根據(jù)會務經(jīng)濟這一思路，按照蟠龍山森林公園的整體規(guī)劃，將蟠龍山森林公園的會所建設，根據(jù)林中空地的具體情況，做好規(guī)劃，報有關部門審批，按規(guī)劃實施。目前，會所建設規(guī)劃已基本完成。
(三)主動為開發(fā)商搞好服務為開發(fā)商搞好服務，一直是我場遵循的基本原則。自去年以來，森林公園在酒店管理上，存在著衛(wèi)生狀況差、硬件設施陳舊等一些這樣或那樣的問題，影響了來人接待水平。為了進一步提升蟠龍山森林公園的形象，針對公園存在的問題，與開發(fā)商進行了認真的交談。通過交談，與開發(fā)商達成共識。首先找了一家具有管理經(jīng)驗的公司，來負責公園的全面管理，全面提升森林公園的來人接待水平。在實際工作中，新總經(jīng)理遇到了一些阻力，通過認真分析研究，找出他在工作存在的工作阻力，及時為開發(fā)商提出解決新總經(jīng)理工作阻力的工作建議。通過一段時間的工作，我們發(fā)現(xiàn)，新總經(jīng)理在酒店管理上，配備的管理人才水平較低，酒店管理上提升太慢，接待水平上不去。我們又建議開發(fā)商，找專業(yè)水平高的專門人才來負責酒店的管理。酒店新經(jīng)理的到來，為酒店接待水平的提升，奠定了良好的基礎。酒店的衛(wèi)生狀況有了較大的改觀，服務員的水平檔次有了較大的提高，菜品的品位也提高了，各種餐具也規(guī)范了。下一步的工作就是督促開發(fā)商搞好賓館的硬件設施的提升。
四、迎接全市經(jīng)濟大檢查在6月下旬，我們接到全市經(jīng)濟大檢查要我來場檢查的通知后，我們全場人員，在區(qū)局領導的督促指導下，認真完成了以下幾方面的工作：為了搞好森林公園的內部環(huán)境整治，從6月26日開始，組織全場女職工，從公園大門往里，對路邊的雜草進行了清理，給每個女職工分片包干，各負其責。組織男職工對柏樹下的枯枝弱木進行清理和清除。在工作中，廣大職工，冒著酷暑，在35度的高溫下認真工作，充分發(fā)揚了林場職工吃苦耐勞的精神。為了打造蟠龍山森林公園的外部形象，由彩石鎮(zhèn)林業(yè)站配合，對蟠龍山路兩側的農(nóng)民亂種的莊稼進行了清理，并交專業(yè)園林綠化隊伍進行了綠化、美化。同時，對公園的演藝廣場、賓館周圍也進行綠化、美化。共栽植上了百日紅、紅葉李、龍柏等美化樹種余株。原創(chuàng)文章，盡在本站。為了打造森林公園的氛圍，制作了數(shù)條標語，懸掛在顯著位置，更換了公園門口的廣告牌，渲染了公園的氣氛。對蟠龍山路和停車場臟亂的墻壁進行了粉刷，擺放了各種鮮花5000盆，渲染了公園的氣氛。通過一個多月的辛勤工作，蟠龍山森林公園的整體形象，有了較大的提升，真正達到了東部城區(qū)亮點的要求，也得到了市區(qū)各級領導的充分肯定。7月25日全市經(jīng)濟大檢查后，又迎接市紀委、市政協(xié)、省軍區(qū)等領導檢查。
五、扎扎實實抓好森林防火搞好森林防火是搞好森林公園開發(fā)建設的前提，是建設生態(tài)安全體系的重要內容。為此，我場把森林防火工作作為頭等大事來抓。主要工作如下：
(一)認真分析森林防火形勢，進一步提高對我場森林防火艱巨性的認識我場地處低山丘陵，主要樹種側柏，森林郁閉度為0.98。40多年來，一直沒有發(fā)生森林火災。通過分析，主要存在以下幾方面的原因：主觀上，一是省、市、區(qū)各級業(yè)務部門的正確領導下，以及各級領導的大力支持和幫助;二是全場干部職工認真負責的態(tài)度和扎扎實實工作的精神。客觀上，一是我場地處丘陵低山，山低坡緩，交通方便，一旦發(fā)生火情，能迅速到達現(xiàn)場;二是我場側柏林的郁閉度極高，林下光照缺乏，林下雜草少，植被少，腐植質少。這與柳埠林場高山陡坡交通不便，林內雜草茂盛，林下腐植質豐厚相比，發(fā)生森林火災的危險性較小一些。因為客觀上存在的在森林防火方面兩個有利的條件，每到森林防火期，我場部分干部職工就存在著松懈麻痹思想。制度上管理不嚴，思想上重視不夠，致使對我場森林防火任務的艱巨性認識不足。針對干部職工這一思想狀況，我們及時召開森林防火會議，通過認真分析我場森林防火形勢，大家一致認為，我場發(fā)生森林火災的可能性還是存在的。主要有下面三個原因：一是，雖然我場的森林位于丘陵地區(qū)，山低坡緩，交通方便。但，一旦職工思想麻痹，發(fā)生火情，發(fā)現(xiàn)不及時，也能釀成大火。二是，雖然我場的側林郁閉程度較高，林下雜草少，腐植質極少。但林緣周圍的山地經(jīng)過多年的生長，山草茂盛，大部分都形成了很厚的腐植層。一旦林場林緣發(fā)生火情，也能夠引發(fā)林緣樹冠火，引起森林火災。與我場相鄰的宅科村的山火，如果是發(fā)現(xiàn)不及時，撲救不得利，就會殃及我場。三是，開發(fā)商在森林公園建設的木質別墅，經(jīng)過多年的風吹日曬，已經(jīng)風干，極易引然，一旦用電管理不善起火，會直接引發(fā)側柏樹冠火。去冬森林公園大門，由于用電不慎起火，不到半小時，就全部分為灰燼。如果是在木質別墅區(qū)，后果不勘設想。通過認真分析以上可能發(fā)生森林火災的三個原因，全場上下都認清了我場森林防火的嚴峻形勢，思想更加統(tǒng)一，認識更加一致。
(二)認真抓好森林防火各項工作制度的落實。進入森林防火期，特別戒嚴期后，由林警和防火隊定期地對各林區(qū)進行森林防火檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。按照與各林區(qū)主任和護林員簽訂的年度森林防火責任狀，認真核查，把責任落實到每一位護林員，每一個責任人。使各林區(qū)責任明確，信息暢通。各了望臺全天候了望。了望塔、了望點通力協(xié)作，重點時期，死看死守。充分發(fā)村隊了望員的“順風耳、千里眼”的作用，一旦發(fā)生火情，能夠及時發(fā)現(xiàn)，做到打早、打小、打了。
(三)繼續(xù)做好與鄉(xiāng)鎮(zhèn)的聯(lián)防工作。與林場接壤的有彩石、港溝兩鎮(zhèn)，搞好森林防火的協(xié)防，對林場的森林防火至關重要。進入森林防火期，特別防火戒嚴期后。結合實際，編制各種宣傳材料，利用各林區(qū)及林緣村隊的廣播器材，定期廣播宣傳。在各林區(qū)進山路口制作醒目的警示牌，書寫護林和森林防火警示語，懸掛橫幅，真正從源頭上抓起。安排消防三、六中隊同兩鎮(zhèn)林業(yè)站聯(lián)合，經(jīng)常性地到與林場邊緣區(qū)域進行森林巡邏和檢查，做到見煙、火就查，并及時交給當?shù)亓謽I(yè)站處理。促進了林場和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)森林防火工作的協(xié)調開展。
(四)建立森林防火檔案卡。為了把森林防火工作搞細，把基本情況摸透，充分了解各林區(qū)的基本情況，做到森林防火工作有的放矢。今年組織職工對各林區(qū)的林下植被、墳頭及瘋、傻、癡、呆人員，又做了進一步的調查，根據(jù)林區(qū)、林班、小班仔細調查摸底，并填表建檔。
(五)加強森林消防中隊的建設。為了搞好我場和周圍鄉(xiāng)鎮(zhèn)的森林防火工作，在我場以中青年職工為主成立了10人的區(qū)森林消防三中的基礎上，區(qū)局又在萬畝綠化區(qū)成立了15人的森林消防六中隊。在搞好我場的森林防火的基礎上，負責彩石、孫村、港溝三鎮(zhèn)的撲火、滅火工作。進入戒嚴期后，每當接到區(qū)森林防火指揮部的命令時，森林防火中隊都能在最短的時間內出動，以最快的速度趕到火警發(fā)生地，及時有效地撲救森林火警、火災。在我區(qū)東部鄉(xiāng)鎮(zhèn)森林防火工作中，起到了重要的作用。彩石岔峪的幾把大火的撲救，充分說明了這一點。在3月17日，柳埠林場跑馬嶺森林大火的撲救中，我們消防隊員發(fā)揚不怕苦，不怕累的精神，與火魔連續(xù)戰(zhàn)斗七、八個小時，圓滿完成區(qū)森林防火指揮部安排的撲火任務，受到了局領導的好評。為了管理好森林消防六中隊，選派了兩名素質高，業(yè)務能力強的職工擔任隊長、副隊長。在工作上，對森林消防隊員嚴格要求，在生活上，對他們愛護關心，努力提高他們的工作積極性。為了增強森林消防隊員的撲火、滅火能力，每天上午，組織森林消防隊員結合熟悉地形進行體能訓練，下午，組織森林消防隊員進行森林防火專業(yè)知識學習，使森林消防隊員的素質有了較大的提高。為了搞好周邊環(huán)境，組織森林消防隊員，對周邊的環(huán)境進行了認真的清理，對路兩側的樹木進行了修枝。在主要地段懸掛了森林防火標語。針對六中隊中部分隊員出現(xiàn)的問題，我們及時向區(qū)局匯報，及時處理，為下一步搞好森林消防六中隊的建設奠定了基礎。
(六)做好森林公園景區(qū)的森林防火巡邏檢查。今年，為了搞好景區(qū)的森林防火工作，加大景區(qū)森林防火工作力度，在公園門口設立了森林防火檢查站，派專人配合公園保安進行防火檢查，收繳火種。在“五·一”期間，安排全體人員全部上崗，分成五組由公園的保安配合進行防火巡邏檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，確保了森林公園的旅游安全。針對公園內建設的臨時建筑——木制生態(tài)別墅，可能引發(fā)森林火災的危險性。安排了兩名同志，專門負責木制別墅的用電管理和防火檢查。對沒有客人居住的木質房，及時斷電。
六、抓好營林護林，進行修枝撫育我場自建場以來，側柏林就一直沒有得到撫育。林下枯枝雜木甚多，即不利于森林防火，又不利于有害生物的防治。今年春，在區(qū)林業(yè)局的大力支持下，解決了10萬元的撫育資金，在搞好設計的基礎上，對場部地區(qū)和萬畝綠化區(qū)的畝側柏林進行了撫育修枝。在撫育修枝過程中，我們對側柏的枯枝進行了清理，對林內枯弱木進行了清除。
七、搞好森林有害生物的預測預報工作我場是側柏純林的林場，發(fā)生森林病蟲害的機率很高，搞好林木病蟲害的防治，是我們繼森林防火之后又一大重要工作。我場主要的蟲害有側柏毛蟲、側柏毒蛾、側柏紅蜘蛛、雙條杉天牛等。今年，由于氣候和天敵的作用，側柏毛蟲、側柏紅蜘蛛、雙打杉天牛都輕度發(fā)生。側柏毒蛾重度發(fā)生，面積為2600畝，主要在龍洞林區(qū)和bb林區(qū)。今年夏季，我場蟠龍路兩側的合歡樹發(fā)生了合歡枯萎病、合歡巢蛾和合歡生理病害。在區(qū)林業(yè)局的指導下，對蟠龍山路兩側的合歡樹發(fā)生的枯萎病，合歡巢蛾以及生理性病害進行了有效的防治，控制了病蟲害的繼續(xù)蔓延。為了加強森林有害生物的測報工作，今年，將森保站人員由一人調整成四人，負責四大林區(qū)的病蟲測報工作。在森林病蟲防治方面，以預防為主，從測報入手，采用設置固定標準地的方法進行森林有害生物調查，每月上報一次。每個林區(qū)設標準地3塊，面積為2014㎡。
八、組織全體職工走出去，進一步解放思想在山區(qū)工作的林場職工，由于過去沒有條件，一直沒有走出山區(qū)，一直沒去過祖國的首都——北京。為了激發(fā)職工的愛國熱情，經(jīng)場領導研究，今年條件允許的情況下，讓全體職工到了北京，親眼看了看天安門、故宮、長城，瞻仰了毛主席遺容。使全體職工干好各項工作的積極性有了較大的提高。雖然前一階段我們做出了一定的成績，做也存在不足。比如：在人員管理上，缺乏科學性;職工缺乏建設森林公園的積極性;森林公園開發(fā)建設停滯不前;創(chuàng)新意識不夠等。今后一段時間，在“在保護中開發(fā)，在開發(fā)中保護”的原則指導下，運用科學的發(fā)展觀，督促開發(fā)商，抓住有利時機，盡快拿出會所建設的規(guī)劃，打造蟠龍山會務經(jīng)濟，把蟠龍山建設成集休閑、娛樂、會務為一體的森林公園會務中心。成為東部城區(qū)的一個新的功能區(qū)。
我場在縣委、縣政府的正確領導下以及在各相關部門的具體指導下堅持以“三個代表”重要思想為指導深入貫徹落實科學發(fā)展觀嚴格按照縣委、縣政府年初制定的工作計劃和工作部署認真制定好我場工作計劃并按要求把每一項工作抓緊抓好落實到位使全場上半年經(jīng)濟和社會各項事業(yè)取得一定的成績現(xiàn)將上半年工作總結如下：
(一)經(jīng)濟運行平穩(wěn)，場部經(jīng)濟穩(wěn)中有升。
1、財稅任務完成情況：上半年我場以經(jīng)濟工作為重點，財稅任務實現(xiàn)新突破，截止到6月30日止，我場完成財稅任務170萬元，占全年計劃的57%，同比增長315%。
2、招商引資工作有序進行：今年以來，全場上下按照縣委、縣政府關于招商引資工作的總體部署，把招商引資作為經(jīng)濟發(fā)展的重中之重來抓，今年我場以生態(tài)旅游萬畝竹海觀光園建設項目帶動戰(zhàn)略，大力推行以商招商，上半年場招商引資工作取得了可喜成績。截止到6月30日，招商引資完成紅遠山莊項目建設5000萬元，占全年計劃的111%。
3、產(chǎn)業(yè)發(fā)展進一步擴大：上半年我場毛竹林完成砍雜4000畝，完成竹腔(萖)施肥3000畝，白茶種植規(guī)劃面積140畝，已有兩名在外從事面包產(chǎn)業(yè)黨員回場簽訂了創(chuàng)建毛竹林基地協(xié)議。造林綠化“一大四小”已完成山場規(guī)劃設計380畝，完成山下花卉種植面積10畝。
4、計劃生育工作扎實推進。按照縣下達的任務目標，堅持常抓不懈、真抓實干工作思路，加大計生政策宣傳力度，完善人口信息化管理，落實計生扶助政策。針對場目前外來人口流入多，人員較分散的特點，采取每半月組織有關人員進行各地檢查的辦法，發(fā)現(xiàn)一起處理一起，切實抓好了育齡婦女和本場育齡婦女的人口管理，上半年的各項指標全部合格。
5、安全生產(chǎn)工作落實到位。根據(jù)縣委、縣政府有關生產(chǎn)安全的有關要求，落實生產(chǎn)安全責任制，場已成立了安全生產(chǎn)專項整治領導小組，負責對全場存在安全隱患問題進行整治，結合我場實際，開展安全生產(chǎn)日大督查活動，通過整治，全場存在的安全隱患問題基本得到消除。
6、社會治安促場和諧發(fā)展。半年來，為抓好社會治安綜合治理，我場嚴厲打擊各種違法犯罪活動，維護社會穩(wěn)定，加大力度做好宣傳并簽訂領導片區(qū)掛片責任制并形成一種制度，明確了責任范圍和預防重點。采取每月自查的形式和統(tǒng)一大排查的形式上報安全生產(chǎn)情況。將一切安全隱患全部消除在萌芽狀態(tài)，做好勞動用工保險，有效的防止事故的發(fā)生，確保國家財產(chǎn)和人民群眾的生命安全。促進了我場經(jīng)濟建設的順利進行和社會穩(wěn)定。今年我場無一例安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
7、民生工程投入進一步加大。上半年我場已完成養(yǎng)老保險征繳10.9萬元，醫(yī)療保險征繳0.5萬元，參加醫(yī)療保險和工傷保險人數(shù)56人，投入資金2萬元改善職工住宿條件。完成政府信息公開2360條，占全年任務的90%。
8、加強信訪工作的領導，強化責任意識。今年以來，場認真貫徹落實上級關于進一步加強信訪工作，確保社會穩(wěn)定的一系列通知精神，從狠抓信訪工作機制入手，加強對信訪工作督辦力度，取得了明顯的成效。上半年共接待群眾來訪9次，好范文處理信訪案件5起，結案率達到100%，全場未發(fā)生重大集體訪，越級訪案件，維護了社會的穩(wěn)定，為全縣經(jīng)濟趕超發(fā)展做出了應有的貢獻。
9、應急管理工作落到實處：我場每年年初完成各項應急總體預案，特別對森林防火、地質災害、突發(fā)公共衛(wèi)生、防洪防訊等預案進行修編，主要是強化了領導責任，實行領導掛片負責制，及時針對隱患重點排查，切實做到有組織機構、應急預案、應急隊伍、應急保障和有科普宣傳，堅持24小時領導帶班值班制，確保上下聯(lián)絡暢通。并加強重要時期的應急值守和值班工作，對森林防火和防洪防訊、地質災害情況實行每日登記，并及時上報有關部門。我場成立了30人的綜合應急分隊和救援隊，半月或一月對應急分隊人員進行身體素質考核，真正做到召之即來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝的過硬隊伍。這只隊伍在我場的森林防火、應急突發(fā)事件，特別是在這次抗洪救災中發(fā)揮了巨大的作用，有力的保護了廣大干部職工生命和財產(chǎn)安全。
二、抗洪救災情況6月19日以來，我場經(jīng)受了建場以來從未出現(xiàn)過的洪水災害，廣大職工生產(chǎn)、生活方面受到嚴重影響，災情發(fā)生后，我場黨委高度重視，把抗洪救災工作作為當前首要工作任務，確保職工有房子住、有衣服穿，不挨餓和生命安全。
1、加強組織領導：我場成立以黨委書記為總指揮的抗洪救災工作領導小組，各黨委班子成員分工負責、定責任、定人員、發(fā)動廣大職工積極行動起來，全力開展自救工作。
2、建立有力機制：場里將其作4個黨委成員分成四組，每個黨委成員為片區(qū)的直接負責人，圍繞上級下達的工作任務，分別帶隊在老雅坪一工區(qū)、章家灣二工區(qū)、白竹排三工區(qū)、場部等四處分片開展抗洪救災工作，將責任定到每個黨委班子成員和機關干部身上。及時做好居住人員的安全教育工作，對危險區(qū)設立警示標志，轉移危房群眾并進行安置，把重要財物全部搬置安全處。
3、組建應急小分隊：以武裝部長牽頭，帶領應急小分隊步行二十里，爬越十余處塌方險段，從其它鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣城調運大米、食用油、蔬菜等送到災民手中，使每個職工都能吃得飽。及時組織廣大干職工上路清理山體滑坡被壓的木竹及大量石頭，為鏟車清理打好基礎。
4、做好協(xié)調工作：做好聯(lián)絡、溝通和匯報災情工作，并協(xié)助供電所人員抬運、豎電桿、安置電線，打響搶修通訊電力設施攻堅戰(zhàn)，取得抗洪救災階段性勝利，確保了干職工的思想穩(wěn)定。
5、災后自救工作積極穩(wěn)步有序：為確保災后自救各項工作落到實處，場黨委成立了災后重建領導小組，由黨委書記任組長，分別落實分管領導具體抓好災后重建工作，分別由副職領導任工副組長，抓好各個環(huán)節(jié)具體工作的落實。將各項工作落實到分管領導，對災后自救工作實行目標管理，確保各項責任落實。林場下半年工作計劃下半年，我場經(jīng)濟社會發(fā)展的主要目標是：實現(xiàn)年初確定的各項指標，一是全面或超額完成縣政府下達的財稅300萬元任務。二是加大招商引資力度，增強場經(jīng)濟實力;在現(xiàn)有全面完成任務的情況下，繼續(xù)擴大招商引資成果，重點抓好引進企業(yè)的規(guī)范工作。三是以棚戶區(qū)改造為目標;繼續(xù)向上級部門爭取更多的改造資金。四是以萬畝竹海觀光園項目為契機，繼續(xù)做大做強毛竹產(chǎn)業(yè)，建立萬畝毛竹筍竹兩用豐產(chǎn)林示范基地;五是全面完成造林綠化“一大四小“工程建設任務;力爭三年實施總面積山上造林達到2600畝，山下綠化達到40畝。六是全面完成產(chǎn)業(yè)發(fā)展工作任務;不斷完善毛竹產(chǎn)業(yè)支部和面包產(chǎn)業(yè)支部的建設，鼓勵在外黨員回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，力爭白茶種植面積140畝。七是全面完成民生工程工作;加大資金投入著力改善場干職工居住條件和辦公環(huán)境。八是全面完成計劃生育、安全生產(chǎn)、社會綜合治理工作;九是加強自身建設，完善機關考勤制度;進一步加強我場機關績效管理，鞏固機關效能活動的成果，提升企業(yè)服務水平，保障各項工作高效運轉，落實崗位責任制，制定考核獎懲辦法，實行競爭機制，全面推動本場各項工作開展，不斷提高本場的工作效率。
今年上半年，我局在林區(qū)黨委、政府的正確領導和省科技廳的精心指導下，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞“一園四區(qū)”發(fā)展戰(zhàn)略和建設創(chuàng)新型神農(nóng)架的總體目標，突出重點、力創(chuàng)特色，較圓滿地完成了上半年工作目標任務?，F(xiàn)將有關工作總結如下：
一、上半年主要工作情況。
(一)突出重點抓項目，謀求支撐產(chǎn)業(yè)發(fā)展。一是積極向上申報項目。積極向科技部申報了《神農(nóng)架金絲猴種質資源保育關鍵技術研究》、《神農(nóng)架生物多樣性保護與創(chuàng)新利用關鍵技術研究與示范》等項目。向省科技廳申報了《特色蔬菜采后處理加工及非冷鏈物流過程控制技術示范》、《竹節(jié)參標準化生產(chǎn)及其皂苷提取與產(chǎn)品開發(fā)技術熟化應用推廣技術》等項目，等待專家評審。二是確定區(qū)內科技計劃項目。根據(jù)業(yè)務科室的調研情況及5月6日科技項目計劃專題會議精神,擬支持項目18個，支持資金189萬元。三是做好項目實施工作。全力推進863計劃項目《城鎮(zhèn)污水處理廠污泥過程減量化關鍵技術開發(fā)與示范》的實施，已經(jīng)完成松柏污水處理廠示范工程的建設工作，預計下半年技術承擔單位可進行試點試驗。
(二)拓寬渠道抓宣傳培訓，提升工作顯示度。一是加大科技宣傳工作力度，制定了《林區(qū)科技局宣傳工作獎勵制度》，在繼續(xù)辦好《神農(nóng)架科技》和《可持續(xù)發(fā)展實驗區(qū)簡報》的同時，進一步加大在報刊、網(wǎng)絡等媒體的科技宣傳力度，上半年科技局在國家、省、區(qū)內共發(fā)表信息80多篇。二是以“科技活動周”、“防震減災宣傳活動周”、“4.26世界知識產(chǎn)權日”等活動為契機，精心組織開展了一系列科技宣傳普及活動，普及科技知識，宣傳抗震建房，弘揚科學精神，培養(yǎng)科學素養(yǎng)，讓社會公眾切身感受科技的魅力。三是舉辦大棚蔬菜種植、核桃嫁接等農(nóng)村實用技術培訓班，培訓農(nóng)民150人。四是組織開展遺傳資源與植物新品種保護專題培訓班，全國各地知識產(chǎn)權系統(tǒng)相關人員及林區(qū)各單位分管的科技領導260多人參加了培訓，會上重點講解了《與遺傳資源相關的專利法律制度及國內外最新發(fā)展趨勢》、《植物遺傳資源惠益分享制度》、《植物遺傳資源身份證及分子識別標準》、《植物新品種的申請及審查》內容，提高了林區(qū)領導干部的知識產(chǎn)權意識。
(三)調查研究抓基地示范，培育市場主體。一是依托華中農(nóng)業(yè)大學成功引進了異地蜂王、新型蜂箱及打蜜生產(chǎn)等新技術8項，成立了項目實施技術專家組，以龍頭企業(yè)+大專院校+示范基地+養(yǎng)殖專業(yè)戶的產(chǎn)業(yè)一體化模式，在宋洛鄉(xiāng)、紅坪鎮(zhèn)、下谷鄉(xiāng)、木魚鎮(zhèn)和徐家莊林場等主要養(yǎng)蜂區(qū)建立了2萬箱中華蜜蜂養(yǎng)殖示范基地，發(fā)展中蜂養(yǎng)殖示范戶100箱以上10戶，50-100箱20戶，實現(xiàn)了農(nóng)戶與企業(yè)的雙贏，促進中華蜜蜂保護與飼養(yǎng)基地發(fā)展。二是騁請技術人員深入宋洛鄉(xiāng)開展時令蔬菜基地建設調查工作，經(jīng)論證，宋洛鄉(xiāng)不適合建立蔬菜基地。三是建立金銀花苗圃基地250畝，種苗分布全區(qū)各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，協(xié)助金銀花農(nóng)業(yè)科技示范基地建設尋找合作伙伴，開展金銀花飲片加工。
(四)科學謀劃實驗區(qū)發(fā)展，協(xié)調推進實驗區(qū)建設。一是完成了《神農(nóng)架林區(qū)國家可持續(xù)發(fā)展實驗區(qū)“十二五”建設與發(fā)展規(guī)劃》編制工作。此《規(guī)劃》先后經(jīng)區(qū)直單位、華科大專家組、武大教授等多次修改最終定稿，目前已提交發(fā)改委。二是積極配合21世紀議程管理中心做好“國家可持續(xù)發(fā)展實驗區(qū)建設二十五周年成就圖片展”籌備工作。按照展覽材料要求，結合林區(qū)特色，挑選了反映神農(nóng)架走可持續(xù)發(fā)展道路的圖片和專題片“神農(nóng)架之路”編寫了宣傳展板內容。，目前包含宣傳展板資料、宣傳冊、宣傳視頻在內的所有參展資料均已郵寄至國家科技部相關部門。三是全力推進863計劃項目實施，目前項目進展順利，預計下半年技術承擔單位可進行試點試驗。四是省級生產(chǎn)力促進中心被批復。3月30日，省科技廳高新處發(fā)文，認定神農(nóng)架林區(qū)生產(chǎn)力促進中心為省級生產(chǎn)力促進中心，這也是林區(qū)首家省級生產(chǎn)力促進中心，標志著我區(qū)科技創(chuàng)新服務能力躍上了新臺階。五是依靠專家指導，實施了林區(qū)體育中心、濱河新區(qū)、社會福利中心、廉租房建造、加強生態(tài)保護等一系列與群眾生活、生態(tài)保護息息相關的可持續(xù)發(fā)展優(yōu)先項目，探索出了一條在鄂西北具有示范效應的可持續(xù)發(fā)展之路，實現(xiàn)了我區(qū)經(jīng)濟社會的協(xié)調發(fā)展。
(五)內強素質抓能力建設，提升班子水平。一是建立學習機制，提高全局干部職工的綜合素質。在每周四下午開展理論學習、科技法規(guī)學習、業(yè)務學習等，從局領導開始，每周由一位工作人員講一堂業(yè)務課。通過學習，干部職工的綜合素質有了很大提高，在一定程度上改進了工作作風，提高了工作效率。二是重視綜合工作，改進單位形象。狠抓黨建、黨風廉政建設、社會治安綜合治理、衛(wèi)生文明城鎮(zhèn)創(chuàng)建、計劃生育、“五六”普法、政務公開、安全生產(chǎn)等工作，積極開展創(chuàng)建文明科室、文明家庭活動。把創(chuàng)建工作延伸到家庭，教育和引導干部職工在單位做文明職工，在社會做文明公民，在家庭做文明成員，形成單位、家庭、社會齊抓共建文明單位的合力，收到很好的效果。通過這些文明創(chuàng)建活動，大大提升了科技部門的自身形象。
(六)創(chuàng)先爭優(yōu)抓“三萬”活動，支持壯大村集體經(jīng)濟發(fā)展。通過宣傳、走訪群眾、協(xié)調督辦，我局萬名干部進萬村入萬戶活動成效明顯。一是開展智力投入。積極協(xié)調農(nóng)林局，為駐點村紅花朵村送去農(nóng)業(yè)知識圖書57冊。二是解決生產(chǎn)困難。協(xié)調水利局，為紅花朵村一、二組解決人蓄飲水水管2500余米，籌集春耕化肥68袋，為三組村民黃光春籌建蔬菜大棚600平方米，并請技術員上門指導安裝。三是解決生活困難。5戶低保戶提高標準，3戶開展了大病救助，為對慰問了8戶困難農(nóng)戶，解決了2戶危房改造資金10000元。四是積極協(xié)調相關部門解決困難。與林管局協(xié)調，妥善解決武神公路綠化占地補償費用;與住建委協(xié)調，安排專人現(xiàn)場規(guī)劃住房建設。五是科學規(guī)劃，幫助發(fā)展產(chǎn)業(yè)。我局結合紅花朵村的實際，幫助制定了紅花朵村“十二五”社會經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃，并解決資金5萬元用于發(fā)展蔬菜基地，同時從武漢農(nóng)科院騁請專家跟蹤服務蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展中遇到的病蟲害防治技術。近日被林區(qū)黨委授予支持發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟工作先進單位。
二、存在的主要問題。
(一)本級科技經(jīng)費投入不足。
(二)科技創(chuàng)新活力有待增強。創(chuàng)新活力不足的主要原因，科技創(chuàng)新人才尤其是領軍人才嚴重缺乏，人才隊伍結構也不盡合理。
(三)市場主體培育不夠完備。
三、下半年工作重點。
(一)做好區(qū)級科技計劃項目考察論證、立項及經(jīng)費下達工作，積極組織申報國家、省級科技計劃項目，同時，加強項目調研工作，充分挖堀和發(fā)現(xiàn)項目資源，為申報2014年省部各類項目作好準備。
(二)加強區(qū)校合作工作。繼續(xù)拓展區(qū)?？萍己献黝I域，并積極為區(qū)校開展科技合作搞好服務。
(三)進一步推進農(nóng)村和社會發(fā)展科技工作。抓好國家科技富民強縣專項的中期檢查工作，推進農(nóng)村科技特派員工作。
(四)大力推進知識產(chǎn)權戰(zhàn)略實施，加強專利行政執(zhí)法，力爭專利申請量持續(xù)上升。
(五)全力抓好科技部門的自身建設，繼續(xù)深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動、認真抓好黨風廉政建設責任制的落實，進一步改進機關作風，提升服務效能和水平。
半年來，在市委、市政府的正確領導下，在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街)的大力支持下，我局認真貫徹落實市委六屆九次全會、市人大七屆五次會議和政協(xié)七屆五次工作會議精神，按照《政府工作報告》及《全市重點工作目標責任制》提出的任務和要求，以科學發(fā)展觀為指導，堅持生態(tài)建設與產(chǎn)業(yè)發(fā)展并重原則，以鞏固林業(yè)生態(tài)建設成果、實現(xiàn)林業(yè)生態(tài)文明、加快推進集體林權制度改革為目標，強化措施、狠抓落實，各項工作取得了較好成效。現(xiàn)將上半年工作總結如下：
一、工作進展情況。
(一)強化措施，林業(yè)生態(tài)建設工作取得較好成效。
為圓滿完成林業(yè)生態(tài)建設任務，我局提前謀劃，周密部署。一是簽訂清理林地還林管護合同。在春節(jié)前就安排部署各鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站與廣大造林戶簽訂清理林地還林管護合同，做好還林地塊內禁止間作糧食作物的宣傳工作。對市政府制定的《關于加強林業(yè)生態(tài)建設有關規(guī)定的通告》《致全市農(nóng)民朋友的一封信》和我們分別印制了10萬份，下發(fā)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)戶手中，實行送達簽字制，同時發(fā)放宣傳單35325份，張貼公告3845份，簽訂管護合同14900份。二是落實造林地塊、苗木和資金。春節(jié)過后，我局多次召開由各林業(yè)站站長、各林場場長及包鄉(xiāng)干部參加的春季造林準備工作會議，就造林地塊、苗木和資金落實進行全面安排部署和調度，為春季造林的順利開展做好了充分的準備。三是參加研究制定并下發(fā)《梅河口市林業(yè)生態(tài)建設工作實施方案》《梅河口市創(chuàng)建綠化標準縣活動方案》《梅河口市創(chuàng)建省級森林城市工作方案》等文件。市綠委會下發(fā)《關于加強苗木監(jiān)督管理工作的緊急通知》《關于下發(fā)梅河口市造林綠化苗木監(jiān)督管理辦法的通知》等文件。并于4月7日，在雙興鄉(xiāng)海雙線、德慶線、德慶村召開了鄉(xiāng)村公路和村屯造林綠化現(xiàn)場會。4月19日，又在牛心頂林場向陽作業(yè)區(qū)和新合鎮(zhèn)張仲斌造林地塊召開了造林綠化現(xiàn)場會，為全面開展造林綠化打下了堅實基礎。四是在全市原有“七級”包保的基礎上，我局建立了主要領導負責全市、各分管領導分片包保鄉(xiāng)鎮(zhèn)、局包鄉(xiāng)干部包保鄉(xiāng)鎮(zhèn)的林業(yè)生態(tài)建設包保工作格局。各包片領導和包鄉(xiāng)干部全程跟進各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的村屯綠化、公路綠化、速生豐產(chǎn)林建設等造林綠化工作，發(fā)揚了“無點鐘”精神，始終工作在造林的第一線，準確、及時提供技術指導，有力地推動了林業(yè)生態(tài)建設的順利開展。五是加大投入，造林綠化成效顯著。在輝發(fā)河景觀帶建設工作中，我局根據(jù)輝發(fā)河的地形地貌特點，以長白山特有樹種為主，對針葉、闊葉樹種進行了合理、科學的搭配，采取喬、灌、花、結合，輔以彩葉樹種、珍貴樹種相結合的原則，共栽植紅松、云杉、黑松、等近30個品種3500多株，出動人工2014人次、車輛400余臺次、動用吊車和鉤機等大型機械40多臺次，我局累計投入200多萬元。在全市鄉(xiāng)村公路綠化工作中，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在財政條件十分困難的情況下，通過向內挖潛，千方百計籌措資金，全力保障水泥路綠化投入，共投入資金652.23萬元，其中：苗木資金409.57萬元、人工174.95萬元、機械車輛費67.71萬元，出動人工20145人次、機械車輛2633臺次。資金投入力度大，造林標準高，成效顯著。截止目前:全市共完成補植和造林面積9.73萬畝。其中：新植2.23萬畝占計劃的101%;完成清理林地還林補植5.22萬畝，占計劃的131%;完成荒山荒地造林1萬畝，占計劃的100%;完成跡地更新6500畝，占計劃的100%;營造速生豐產(chǎn)林6300畝，占計劃4300畝147%;投資247.2萬元建設高標準村屯綠化美化51個，占計劃45個的113%;完成農(nóng)村公路綠化214.7公里，其中：新綠化里程為141公里、整合綠化、補植73.7公里。
(二)加大力度，森林資源保護工作得到進一步加強。
1、全力推進森林防火工作。今年是全省實現(xiàn)連續(xù)30年無重大森林火災目標后森林防火工作的新起點，是承上啟下的關鍵性一年。我市先后四次召開森林防火工作會議，按照國家、省、通化市森林防火會議精神，深入安排部署我市春季森林防火工作，采取“誰管轄、誰負責，誰管理、誰負責”的原則。認真執(zhí)行森林防火行政領導問責制，即：政府和單位行政“一把手”為第一責任人，分管領導為第二責任人，其他領導為單項工作責任人，建立起主要領導和分管領導雙重抓，領導干部分片包保的森林防火齊抓共管的工作格局。市、鄉(xiāng)、村層層簽訂森林防火責任狀，切實將森林防火責任落實到地頭、人頭。同時，制定《梅河口市春季野外火源整治工作方案》。森防指相關單位組成秸稈外運督察組，逐鄉(xiāng)鎮(zhèn)、逐個地塊檢查落實情況。二是強化宣傳。防火宣傳工作本著“早動手、早落實”的原則，制定并下發(fā)了《梅河口市森林防火宣傳教育工作方案》。制作、發(fā)放森林防火宣傳旗4000面、虎威威宣傳旗500面、“30年無大火”宣傳旗500面、宣傳單10萬份、省防火命令320份、宣傳磁帶(光碟)60套。截止目前，我市共布設“彩旗工程”268處，組裝宣傳車35輛。從進入防火期開始在梅河電視臺播出森林防火公益廣告。在關鍵時段、重點防火日，市森防指利用手機飛信，及時宣傳、提示有關人員加強森林防火工作，做到因險施策。三是加強撲火設備、設施檢修。防期前，市防火辦就組織人員到基層檢修撲火工具和通訊工具，對我市3座瞭望臺進行了全面維修。各單位也根據(jù)本地實際對撲火隊伍做出了調整，充分做到撲火組織、人員、工具、通訊、車輛五落實，嚴格落實“雙預案”。防火辦從物資儲備庫新調出風力滅火機20臺，二號工具1500把，對講機10部下發(fā)至鄉(xiāng)鎮(zhèn)快速撲火隊。各級各類撲火隊進入防期后，普遍搞了森林防火業(yè)務訓練，確保發(fā)現(xiàn)火情做到快速反應，力求打早、打小、打了。并根據(jù)王守臣副省長在全省春季森林防火視頻會議上的要求，新成立了3支半專業(yè)撲火隊，撲火隊人員、工具已經(jīng)全部到位。四是加大火源管理力度。開展了野外火源專項整治行動，由市防火辦牽頭，抽調森警、稽查等執(zhí)法人員組成專項整治行動組，加大執(zhí)法力度，嚴防各類私燒亂點情況發(fā)生。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、林場也都采取加派人員巡查督導，采取增加防火檢查站，延長瞭望及巡護時間等措施，堅決扼制野外隨意用火現(xiàn)象。截止目前，我市共制止野外用火38起，行政拘留7人，處罰31人，罰款15000余元，教育50余人。
2、深入開展打擊破壞林業(yè)生態(tài)專項行動。嚴格規(guī)范林糧間作行為，對在林地非法間作糧食作物的行為予以堅決打擊。一是加強宣傳工作。為了提升林業(yè)生態(tài)建設質量，提高造林成活率，鞏固林業(yè)生態(tài)建設成果，年初以來，我們加大了法制宣傳力度，采取張貼標語、發(fā)放宣傳單、懸掛橫幅、利用宣傳車和廣播電視等各種有效的宣傳形式，廣泛宣傳《森林法》《森林法實施條例》《退耕還林條例》《最高人民法院關于審理破壞林地資源刑事案件具體應用法律若干問題的解釋》，對林業(yè)有關林糧間作的政策規(guī)定進行了廣泛宣傳，從而為嚴厲打擊非法間作行動的開展營造了濃厚的輿論氛圍。二是加大打擊力度。從11月25日起，我們按照省林業(yè)廳《開展今冬明春專項行動(冬季百日會戰(zhàn))方案》要求，開展了我市今冬明春專項行動，并結合查處違規(guī)間作行為，對濫砍盜伐、侵占林地、亂捕、亂獵、亂售野生動物等違法行為進行了嚴厲打擊。截止目前，全市共查處涉林案件205起，其中：行政案件185起，刑事案件14起，涉林治安案件6起，。共打處違法犯罪人員205人，罰沒金額84萬余元。
3、林業(yè)有害生物的預測預報和防治得到進一步加強。去年我市柞樹天然林花布燈蛾爆發(fā)成災，按照省林業(yè)廳的統(tǒng)一部署，我市召開各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、國有林場、林權大戶參加的防控緊急會議，研究制定并下發(fā)防控方案，下達防控任務。按照“政府負全責，行業(yè)負行責，屬地管理”、“誰經(jīng)營，誰防治”的原則，強化責任落實，層層包保，嚴防嚴控，在蟲害發(fā)生區(qū)全面開展大規(guī)模防控行動。經(jīng)調查，我市花布燈蛾災害發(fā)生總面積476.8公頃，分布在11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和5個國有林場，其中中度以上發(fā)生面積178.5公頃，主要分布在海龍水庫林場、吉樂林場、吉樂鄉(xiāng)、小楊鄉(xiāng)、進化鎮(zhèn)等與遼寧省、柳河縣接壤的區(qū)域。在夏季采取藥劑噴霧、黑光燈誘捕，秋季幼蟲下樹后采取人工收集蟲包等措施進行治理的基礎上，3月10日下發(fā)了《關于做好春季花布燈蛾防控工作的緊急通知》，在幼蟲上樹前再次全面開展人工防治。截止目前，我市累計收撿花布燈蛾蟲包12.01噸，其中秋季收撿4.81噸，春季收撿7.2噸，收撿的蟲包采用焚燒、深埋等措施進行銷毀。全市上半年發(fā)生森林鼠害的森林面積為1219公頃,我們投放溴敵隆2432公斤進行防治,防治率為100%。下一階段我市將加大宣傳發(fā)動力度，認真做好監(jiān)測，積極籌備防控資金和物資，采取化學防治、黑光燈誘捕等措施對繼續(xù)危害的蟲害進行治理，保護天然林資源安全和林下參等林業(yè)產(chǎn)業(yè)經(jīng)營成果。
(三)多方爭取，招商引資工作進展順利今年以來，我局的招商引資工作在局領導班子的正確領導和強力推進下，全局迎難而上，不斷強化招商責任，創(chuàng)新招商思路，改進招商方式，拓展招商領域，招商引資依然保持了良好的態(tài)勢，取得了預期的效果。市里下達給我局招商引資計劃任務為2億元。我局現(xiàn)進行的建設項目24個，其中新建項目23個，續(xù)建項目1個。計劃總投資2.04億元?，F(xiàn)到位資金1.1萬元,完成招商引資項目建設計劃總投資的55%。
(四)轉變思路，林業(yè)產(chǎn)業(yè)建設取得新突破按照“產(chǎn)業(yè)結構轉優(yōu)、發(fā)展能力轉強、綜合效益轉好”的要求，進一步加大林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展建設力度，使林業(yè)產(chǎn)業(yè)建設取得了新的突破。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都引導造林戶在留出1米植樹行的前提下，合理進行林藥、林果、林菜、林業(yè)山地苗圃等間作，打造一村一品、一鄉(xiāng)一業(yè)的產(chǎn)業(yè)模式。積極扶持合作經(jīng)濟組織建設，通過引導農(nóng)戶選項目，找市場，大力發(fā)展經(jīng)濟益好，具有引導和帶動作用的典型引導示范大戶，涌現(xiàn)出了水道鎮(zhèn)新立村成立眾信中藥材種植協(xié)會、龍頭村豐裕中藥材種植合作社、山地苗圃繁育大戶，小楊鄉(xiāng)慶福村、大樺樹村、倒木溝村山地苗圃以聚源苗木繁育合作社為龍頭，匯集20多戶造林戶加盟，今年新發(fā)展多畝山地苗圃的大戶典型。截止目前，全市共發(fā)展各類全作經(jīng)濟組織16個，入社農(nóng)戶達589戶。已確定在林下發(fā)展人參、板藍根、桔梗、大黃、五味子等中藥材間作36870畝;發(fā)展繁育紅松、云杉、火炬等山地苗圃32969畝;發(fā)展葡萄、榛子、藍莓等林果間作8760畝;發(fā)展山野菜、辣椒、白蘿卜等林菜間作3407畝;發(fā)展蘇子、白瓜子、菜葫蘆等其他經(jīng)濟作物間作畝。農(nóng)民群眾間作經(jīng)濟作物的積極性空前高漲，預計到六月末，全市將發(fā)展林下經(jīng)濟作物間作達到10畝。
(五)嚴格程序，集體林權制度改革穩(wěn)步推進。
一是完善了林權信息審核、錄入及林權證發(fā)放工作。在去年完成試點村的林權證發(fā)放和信息錄入工作基礎上，對其余村采取以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位組織微機錄入，內外業(yè)復檢完成一個村錄入一個村，逐村逐鎮(zhèn)開展林權證信息錄入和發(fā)放工作，現(xiàn)已完成核(換)發(fā)林權證50萬畝，8200多本，占應核(換)林權證81.2萬畝的61.6%。
二是強化了林權糾紛的排查和調處工作。針對群眾反映的歷史遺留和林權糾紛問題，我們依法對其合法性、有效性進行了全面認真核查。依法依規(guī)對歷史遺留和林權糾紛問題進行了調處。
三是繼續(xù)完善了立卷歸檔工作。對歸檔的林權檔案進行了嚴格統(tǒng)一規(guī)范管理，做到了資料齊全，有據(jù)可查。
二、工作中存在的困難。
一是雖然大面積侵占林地行為得到根本性的遏制，但拱地頭、擴地邊等行為還在一定范圍內存在，造林工作和農(nóng)民種地存在爭地現(xiàn)象，個別農(nóng)民還存在著即得利益思想。
二是集體林權制度改革后，造林戶造林熱情得到提高，但森林經(jīng)營機制相對滯后，政府對公益林投入補貼有限，在很大程度上制約了農(nóng)民的造林積極性。
三是林業(yè)產(chǎn)業(yè)雖然得到了穩(wěn)步發(fā)展，但是整體規(guī)模和效益仍然十分低下，引導農(nóng)民在林地內發(fā)展林豆、林菜、林果、林藥等林下經(jīng)濟工作力度不大，以短養(yǎng)長的問題沒有得到很好解決。
四是雖然森林防火工作得到了有序進行，但防火工作投入人力、物力、財力過大，僅靠市、鄉(xiāng)政府難以達到預期效果。防火設施、設備陳舊、老化，防火指揮中心尚需重建。農(nóng)事用火和森林防火矛盾突出，野外火源控制難度較大。
五是對新植的公路、村屯等綠化的苗木要由專人負責，加大管護力度。
三、下一步工作安排。
1、進一步加強造林補植工作。一是根據(jù)前一階段的檢查驗收，加大對公路綠化、村屯綠化的管護力度，組織好人力、車輛進行澆水，提高造林成活率，爭取造一片，成一片。二是認真抓好雨季補植工作。進一步加大包保、督促檢查力度，落實雨季補植所需苗木和資金，在7月末前完成不合格面積的雨季補植任務。并在9月份組織人員進行造林質檢驗收工作。同時認真做好迎接國家、省來我市檢查驗收重點工程建設工作。
2、進一步加強森林資源保護工作。一是進一步加大林業(yè)有害生物的監(jiān)測和防治力度。對日本松干蚧、栗山天牛、楊干象、落葉松落葉病等森林病蟲害采用營林、無公害化學藥劑、天敵釋放、采伐除治等多種措施進行防治。二是進一步強化森林防火工作，加大督促檢查和野外火源管理力度，確保實現(xiàn)全年無重大森林火災的發(fā)生。三是進一步加大執(zhí)法力度，配合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村全面做好禁止林糧間作工作。對那些不聽勸阻繼續(xù)非法間作農(nóng)作物的那些“釘子戶”，要施以重拳，夠追究刑事責任的，必須追究刑事責任，該抓的抓，該判的判;不夠追究刑事責任的，要按上限進行處罰。
3、繼續(xù)推進集體林權改革工作。一是繼續(xù)抓好改革收尾工作，對已確權的81.2萬畝林地發(fā)證率要達到100%。二是根據(jù)省和通化市集體林權制度配套改革實施意見，建立完善生態(tài)、產(chǎn)業(yè)、“三防”、投融資、科技服務、政策法律、經(jīng)營管護、組織保障等八大體系。三是改善服務質量，努力為廣大農(nóng)民群眾打造一個公開、公平的交易和融資平臺。
4、進一步加大招商引資力度，積極向上爭取資金。一是緊緊抓住國家對林業(yè)高度重視的有利契機，積極爭取項目資金，林業(yè)棚戶區(qū)改造等重點民生項目將按計劃有序進行。二是充分發(fā)揮林業(yè)資源優(yōu)勢，緊緊圍繞林下經(jīng)濟、林產(chǎn)品加工、農(nóng)產(chǎn)品加工等項目，積極開展招商引資。在年底前將完成招商引資2億元。
5、堅持“保護就是發(fā)展”的觀點，嚴格按照“一分造，九分管”的要求，對造林地塊要明確專人管護。繼續(xù)加大國家重點公益林建設工程、退耕還林工程、荒山荒地造林工程等重點項目建設力度，落實管護責任。
6、繼續(xù)做好創(chuàng)建綠化標準市和創(chuàng)建森林城市的申報工作。在造林結束后，組織相關部門，匯集相關材料，力爭在今年獲得省級森林城市稱號，在1-2年內獲得首批綠化標準市的稱號。
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林場的工作總結篇九
自二00三年以來，我場不斷深化改革，各方面工作都上了一個新臺階，經(jīng)濟總收連創(chuàng)新高，在這期間，我結合自身學歷相對較高，但經(jīng)驗相對較少的特點，積極參加林場的有關改革和發(fā)展等工作。在領導的關懷和干部、職工的支持下，我各方面的工作和能力都得到了較大的提高，從普通管理員一步一步成長為場長助理?，F(xiàn)將我個人的主要工作情況總結如下：
我平時比較注重學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，特別是黨的十六大以及十六屆三中全會精神，從中不斷充實自己、提高自己，并結合今年下半年的“保持共產(chǎn)黨員先進性教育”的活動，通過積極主動的學習，要求自己在做人做事上一定嚴格按照黨員標準去做，進一步改造自己的世界觀、人生觀、價值觀，黨性水平也得到了提高，確定了全心全意為黨的林業(yè)事業(yè)奮斗終身的目標，堅定了共產(chǎn)主義理想和社會主義信念，在思想上與黨中央保持一致，在政治上保持清醒的頭腦。同時對照新時期共產(chǎn)黨員先進性標準和要求整改自身存在的問題和不足，爭取為林場實現(xiàn)跨越式發(fā)展作更大貢獻。
工作能力方面，在領導和同事的教導和支持下，經(jīng)過不斷努力自己的工作能力得到了較大的提高。以前因為是自己從學校畢業(yè)時間不長，工作經(jīng)驗不足，只滿足于完成工作數(shù)量，導致數(shù)量與質量沒能有機地結合起來，滿足于領導叫做什么就做什么，至于為什么這樣做，怎樣做效果最好，自己都沒有深入思考，缺乏創(chuàng)新意識、創(chuàng)造性的開展工作。經(jīng)過這幾年的工作實踐，領導和同事的教導和溝通，不僅學到了做人的道理，自己做事的工作方法、方式都有了很大的改進和提高，逐步克服在管理經(jīng)驗和管理能力上的不足之處，不斷積累工作和管理經(jīng)驗。作為一名干部，除了要自己精通業(yè)務外，還要不斷的指導他人，熟悉各人專長，有針對性的幫、帶，使部門同事能盡快獨立工作，按時保質的完成各項工作任務。
在勤的方面，因為自己覺得有很多東西要學習和請教，很多工作自己親力親為，這樣不僅做好了工作，自己的工作經(jīng)驗和人生閱歷也豐富了，而且又是外地人，所以自己平時很少休息。三年來，我每年的考勤都超過林場規(guī)定的工作日天數(shù)。
我03年到05年4月份在綜合經(jīng)營部工作，先后任綜合經(jīng)營部的管理員、副經(jīng)理、經(jīng)理，并從04年8月份任林場場長助理，協(xié)助莫鐵牛副場長管理綜合經(jīng)營部，主管城市綠化大苗有關工作，05年5月份開始主管林場的生產(chǎn)工作，并繼續(xù)負責綠化大苗工作。在領導和同事的指導和配合下，通過自己的努力，比較圓滿的完成了各項工作任務，取得了一項項成績。在綜合經(jīng)營部期間，我協(xié)助主管副場長，千方百計的開展綜合經(jīng)營工作，主要是對林場的二、三產(chǎn)業(yè)進行了分類并建立檔案，并在領導的支持和帶領下，一直難以落實的水電分成等棘手難題得到解決，徹底與過去林場二、三產(chǎn)業(yè)沒完整檔案，沒有專人管理的歷史。在去年林場確定了承包山場為發(fā)展重點的工作思路，我們綜合經(jīng)營部迅速行動，承包了毗鄰村近3000畝的山場，擴大了經(jīng)營面積，增加了林場的發(fā)展后勁，受到了林場領導和總場領導的表揚。在今年春季的造林大會戰(zhàn)中，我們克服面積大，民工少，時間緊的被動局面，按時保質的完成了總場和林場的造林任務。在城市綠化大苗的項目建設中，因為是新項目、新問題，大家心里都沒有底，我一方面跟領導去珠三角地區(qū)學習先進的經(jīng)驗和管理，另一方面做通大家工作，摸著石頭發(fā)展綠化苗這個項目，通過努力，綠化大苗工作取得了一定的成績，在苗圃中已培育珍貴樹種四種，近二千棵，預計這個項目在今后三年內將產(chǎn)生較好的經(jīng)濟效益。今年5月份主管林場生產(chǎn)工作以來，我克服今年春夏季雨水較多的客觀原因，積極主動找民工并鼓勵民工上馬工程，使今年的木材生產(chǎn)提前三個月完成全年的任務，為林場經(jīng)濟的平穩(wěn)運行打下了堅實的基礎，另外吸取去年的經(jīng)驗教訓，利用一切有利時機做好煉山工作，積極面對明春造林面積7200畝，為林場歷史最多的一年這個事實，確保了今冬明春的備耕造林工作順利進行，到目前為止，已煉山面積近4000畝，打穴面積1000多畝，為明春順利完成造林任務打下了堅實的基礎。
林場的工作總結篇十
為了充分發(fā)揮科技在林業(yè)建設工作中的支撐作用，實現(xiàn)科技強場的目標，我場始終注重科學技術的推廣和使用，并且注重科技人才的培養(yǎng)。把所掌握的科學技術和先進的經(jīng)驗及時應用到種苗、造林工程的第一線。
一、我場始終堅持“人才是第一資源”的理念，注重科技人才的培養(yǎng)，林場在種苗、營林生產(chǎn)、林業(yè)有害生物防治等工程實施前開展林業(yè)科技應用培訓，實施中提升林業(yè)科技應用力度和廣度，實施后總結林業(yè)科技應用效果，不斷提升林場技術人員的科學素養(yǎng)。
二、積極響應林局安排部署，做好上報工作。其中結合林場實際，我場積極參與到20山西省林草重點研發(fā)計劃項目申報工作，提交了《中條槭經(jīng)營技術示范項目》、《中條山華北豹棲息地及其遷徙規(guī)律研究》、《林木種質資源（原地）保存庫建設項目》、《低效林改造技術》申報書。
三、在育苗工作中我場以科技保成效的理念，嚴格遵循育苗技術規(guī)程，大力培育生態(tài)苗，采用層積催芽、高錳酸鉀浸種消毒處理種子，使用硫酸亞鐵、五氯硝基苯和六氯環(huán)己烷進行土壤消毒，并采用除草地膜、遮陽網(wǎng)、草皮等覆蓋物增溫保墑提高出苗率和成活率。
四、在營林工作中運用科技創(chuàng)新技術攻堅克難，提高造林工程效益。注重提前整地、頂凌栽植，并加強苗木分級檢驗和病蟲害檢疫，堅決杜絕不合格苗木、帶病苗木上山。大力實施容器苗脫袋栽植，裸根苗生根粉和根寶2號浸根、保水劑沾根，增效板覆蓋保墑、植物遮蔽、涂抹防啃劑防止鼠兔害等林業(yè)實用技術。加強擴穴、松土、除草、割灌、人促等撫育管護工作，確保幼苗的正常生長。
五、為有效遏制林業(yè)有害生物，嚴格控制蟲口密度，我場準備集中人力物力，全面開展林業(yè)有害生物防治，通過人工釋放腫腿蜂、“綠色威雷”藥劑等措施的科學防治，對我場今后在森林病蟲害無害化防治工作起到積極的推動作用。
五、為了讓科技發(fā)展成果更快更廣地惠及全體人民，我場積極響應林局號召，開展了以“全面加強科技推廣，扎實服務農(nóng)林生產(chǎn)”為主題的科技活動周宣傳活動。
七、下半年，我場將完善科技管理制度，抓好學習培訓，提升技術人員的科技素養(yǎng)，強化林業(yè)技術推廣，更好地發(fā)揮好科技在林業(yè)中的支撐作用；加大對林業(yè)科技應用材料的收集和總結，更加及時、高質量地報送林業(yè)科技動態(tài)。
林場的工作總結篇十一
20xx年，在縣林草局和鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導下，以脫貧攻堅為主線，以生態(tài)建建設為抓手，通過全鄉(xiāng)林業(yè)隊伍共同努力，鄉(xiāng)林業(yè)生態(tài)工作完成年初既定目標，現(xiàn)將20xx年工作開展情況和20xx工作計劃報告如下：
（一）森林草原防滅火工作。
1、及時召開20xx年度森林草原防滅火工作會議，詳細分析我鄉(xiāng)森林防火面臨的困難和問題，全面安排部署了20xx年度森林防火工作，完善森林防火應急預案，并組織演練。
2、調整充實鄉(xiāng)村森林草原防滅火組織領導機構，繼續(xù)聘用及調整充實護林員158名（含濕地、河道生態(tài)護林員29名），森林資源生態(tài)協(xié)管員2名，鄉(xiāng)級專業(yè)撲火隊員5名，鄉(xiāng)村應急撲火隊120名，開展專業(yè)培訓12場次，加強了林業(yè)隊伍建設。
3、嚴格按照“三線責任制”和“四個責任人”“五個關鍵人”的要求，把森林防火工作任務和工作目標逐級落實到一線，把領導責任、監(jiān)管責任、巡護責任、監(jiān)護責任落實到人，把森林防火各項責任落實到山頭地塊，嚴格實行責任追究制。一是鄉(xiāng)人民政府與5個村委會和6個防火成員單位，5個村民委員會與119個村民小組，各村民小組與農(nóng)戶層層簽訂森林防火責任狀，形成一級抓一級負責的森林防火工作機制。二是鄉(xiāng)林草生態(tài)中心與護林員簽訂森林防火責任書，逐級落實各級林草部門組織、協(xié)調、指導、監(jiān)督本轄區(qū)森林草原防滅火工作的責任。三是明確各掛鉤部門的森林草原防火工作責任，加強野外火源管控。繼續(xù)實行部門包村民委員會、村民委員會包村組、村組包農(nóng)戶的責任體系，做到支持和服務保障到位、責任區(qū)掛鉤檢查到位。四是開展林區(qū)無煙專項行動，查處林區(qū)違規(guī)農(nóng)事用火3次，處罰3人。
4、加強宣傳教育，提高全民森林草原防滅火意識。全力做好“責任書入戶、中小學校五個一宣傳教育、標牌、標語宣傳”。防火期間共組織召開專題森林草原防滅火會議12次、專題崗位培訓會議4場次；利用各農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作組、扶貧工作組進村入戶機會做好防火宣傳工作；安排各護林員、村委會深入全鄉(xiāng)各村民小組，召開群眾會200場次，參加群眾達10000多人次；張貼宣傳標語1000余條，張貼《云龍縣人民政府20xx年森林草原防火禁火令》和《省人民政府森林草原防火命令》560多份，發(fā)放護林防火戶主通知書2500余份，發(fā)森林防火短信息100多條，懸掛新建宣傳標語牌10塊，深入各中小學進行了6次森林防火知識宣傳，各村利用廣播進行宣傳500余次，同時堅持每周二（街天）播放森林草原防滅火宣傳廣播，出動流動宣傳車輛60多臺次日常巡護，全面提高了群眾護林防火意識。
5、積極組織林草生態(tài)中心職工、森林資源管護人員、各村民委員會、護林員、專業(yè)撲火隊認真開展巡山巡查工作，堅持定時、不定時巡山、巡查并做好巡查記錄，做到重點時段重點查，重點區(qū)域著重查，積極開展“三節(jié)”（春節(jié)、清明、五一）“兩會”專項巡護120多場次，防火期間巡山次數(shù)達1100余次，并嚴格督促護林員按要求規(guī)范完善巡山記錄，規(guī)范填寫巡山記錄270多本。
到位，全年無森林火情及人員傷亡。
1、積極開展20xx年森林督查及“毀林種茶”專項行動移交圖斑處置銷號工作。共立案查處9起林業(yè)違法行政案件，結案9起，共處罰金額共計10.6萬元（其中移交森林派出所查處1起）。
2、開展20xx年禁獵禁售禁食野生動物專項行動，積極協(xié)助團結森林派出所開展工作，出動巡查車輛10臺次，執(zhí)法巡查35人次，排查飯店10家，張貼宣傳資料120多份，無案件發(fā)生。
3、積極開展林業(yè)糾紛調處。在各村委會、相關站所、各工作組的支持配合下，共調解林地林權糾紛5起，確保了林區(qū)平安。
4、加強自用材審批。20xx共上報審批民用材45戶xx3立方米，沒有出現(xiàn)超限采伐和民用材變商品材的.現(xiàn)象。
5、加大項目征占用林地監(jiān)管。對高速公路建設項目征占用林地的服務和跟蹤監(jiān)督管理。
6、加強森林病蟲害防治監(jiān)控。要求護林員在巡山中加大對森林病蟲害的監(jiān)控防治力度，實現(xiàn)了我鄉(xiāng)境內25.89萬畝天然林二期保護工程無森林病蟲害發(fā)生。積極開展野生植物巡查活動。利用日常巡護和專項巡查相結合，出動巡查車輛32臺次，開展巡查86人次。
7.開展苗圃經(jīng)營單位檢查。召開會議1次，并組織學習《新森林法》，加強執(zhí)法能力培訓，共張貼各類宣傳畫報100張，宣傳標語70條，短息微信300多條。出動執(zhí)法人員9人次開展苗圃經(jīng)營單位檢查1場次，涉及2家，沒有發(fā)現(xiàn)違法經(jīng)營以及非法采集、出售、收購國家重點保護野生植物的行為。
（三）加強隊伍建設。
1、嚴格執(zhí)行《關坪鄉(xiāng)干部職工管理辦法》，執(zhí)行上班簽到、外出報備和請銷假制度，林業(yè)草原和生態(tài)環(huán)境保護服務中心輪流值班制度，實行崗位職責任務立項分解和考核制度。
2、組織全中心職工進行林業(yè)在線專業(yè)技術、法宣在線、云嶺先鋒及學習強國等在線學習，積極參與“云龍縣干部大講堂”學習，“不忘初心、牢記使命”專題教育學習活動，不斷提高隊伍素質。
3、加強護林員隊伍建設。聘用生態(tài)協(xié)管員2名，護林員158名覆蓋建檔立卡150戶。嚴格執(zhí)行《云龍縣村級護林員管理辦法》、《云龍縣生態(tài)護林員管理辦法》，加強護林隊伍考核管理，獲縣級優(yōu)秀護林員稱號2人，先進村委會2個。
（四）加強林產(chǎn)業(yè)建設。
1、退耕還林項目。完成20xx年5000畝退耕還林，兌付苗木款到戶補助144.599萬元（覆蓋建檔立卡戶125戶）；完成20xx年1000退耕還林實施。積極配合開展自然資源督查退耕還林整改工作，完成20xx-20xx年10000畝退耕還林整改業(yè)務工作。
2、林果產(chǎn)業(yè)。泡核桃、麥地灣梨、花椒等經(jīng)濟林果提質增效和中耕管理正常持續(xù)開展。
一是全站職工缺乏學習的主動性和積極性，總體素質不高，執(zhí)行力不強；
二是在營林造林試驗示范樣板方面抓得不夠；
三是在林政執(zhí)法工作中法律法規(guī)把握不夠精準；
四是林政資源管理和森林防火巡護力度不夠；
五是護林員隊伍的培訓管理和考核有待進一步提升；
六是林業(yè)站標準化建設無項目和資金支持，防火設施設備及專業(yè)執(zhí)法車輛、工具配備不到位，機動性不足。
七是由于有部分職工被抽調參與中心工作，一定程度影響林業(yè)工作開展。
（一）加強森林草原防滅火工作。
全力抓好森林草原防滅火相關工作，做好森林防火專業(yè)撲火隊向政府專職消防隊職能轉變，做好城鎮(zhèn)消防和森林消防相關工作，確保實現(xiàn)縣級要求的目標任務，力爭達到全年無火情發(fā)生。
（二）強化林政資源管理工作。
一是完成20xx年森林督查及“毀林種茶”專項行動圖斑銷號掃尾工作。二是完成20xx-20xx年村組公路拓寬整合森林防火通道的報批。三是繼續(xù)實施好天然林森林資源保護（逐步探索林長制），加強自用材審批管理和重大項目建設使用林地的監(jiān)管，嚴格守好生態(tài)紅線。四是加強森林病蟲害防治和野生動植物保護。
（三）推進林產(chǎn)業(yè)建設。
一是完成20xx年3000畝退耕還林第二次資金補助兌付和20xx年5000畝第一次資金兌付，并做好補植補造工作任務。二是完成20xx年1000畝退耕還林迎檢工作。三是繼續(xù)開展林果業(yè)和林下產(chǎn)業(yè)發(fā)展。四是積極開展國土綠化等相關工作，保護好生態(tài)紅線。
（四）提高林草隊伍素質。
一是加強護林員管理，進一步完善考核獎懲制度，充分調動護林員積極性。二是加強隊伍建設，加強鄉(xiāng)林草中心職工及所有林業(yè)隊伍的專業(yè)知識學習培訓，提升總體素質。是積極爭取執(zhí)法車輛配備和完善設備配置，提升機動能力，提高工作效率。
林場的工作總結篇十二
林場是xx縣林業(yè)局下屬的國營林場，施業(yè)區(qū)總面積79415公頃。施業(yè)區(qū)內共有村屯5個，林場總住戶70戶共178人，其中職工32戶81人，暫住戶38戶97人，在冊職工102人，其中在崗職工36人，退休職工20人，其他均為下崗職工。
我場把文明創(chuàng)建工作作為事關發(fā)展、事關全局的大事來抓，擺上了議事日程。成立了文明創(chuàng)建組織機構，黨政領導親自掛帥，劃分了領導包片區(qū)域，制定了《領導包片責任制》、《檢查評比及考核獎懲辦法》、《定期例會制度》等工作機制，明確分工，細化任務，落實責任。
為了使林場文明創(chuàng)建工作有計劃、有步驟的完成，制定了《文明創(chuàng)建工作計劃》、《宣傳工作計劃》、《文體活動計劃》和《綠化工作方案》、《“十星級文明戶”評比方案》等各項工作計劃和方案，并嚴格按照方案和計劃進行，每項工作都安排專人負責，確保了各項工作取得實效。
以前由于林場疏于教育，居民愛護衛(wèi)生的意識淡薄，亂倒垃圾，亂扔東西的現(xiàn)象司空見慣。通過前兩年的創(chuàng)建工作，居民的生活習慣有了明顯的好轉，在此基礎上，我們趁熱打鐵，打破傳統(tǒng)的搞文明創(chuàng)建只抓環(huán)境建設的陳舊的思想觀念，首先從提高人的素質入手，以人為本，把提高公民的素質作為文明創(chuàng)建的出發(fā)點和歸宿，開展了“素質教育”工程，著重采取了四項措施一是強化灌輸，將《文明公約》、《文明行為規(guī)范》、“星級文明戶”標準、“八榮八恥”內容印發(fā)到每一戶，林場在資金緊張的情況下，拿出兩千余元錢購買了廣播喇叭，每天早、中、晚利用廣播向居民宣傳，并要求人人會背文明公約，人人懂得文明行為規(guī)范。二是強化教育，以文明公民學校為載體，開展了“三義”、“三觀”、“三德”教育和大興安嶺精神教育，共培訓７０人次。倡導健康的生活方式和“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”的公民基本道德規(guī)范，進一步弘揚“守土愛鄉(xiāng)、創(chuàng)業(yè)敬業(yè)、忠厚淳樸、團結奉獻”的呼瑪精神，樹立“山美、水美、城鄉(xiāng)美、人更美”的呼瑪新形象。三是結合社會主義榮辱觀的開展，利用板報設立了一塊“榮辱榜”，將林場中的好人好事和不文明行為公之于眾，時刻提醒居民弘揚社會公德、摒棄不文明陋習，進而使居民形成了學習先進、抵制邪惡的良好風尚，促進了林場風氣的不斷好轉。四是開展豐富多彩的文體活動和評比活動，陶冶人、教育人。舉辦了慶元旦聯(lián)歡會、慶新春茶話會、防火知識宣傳文藝演出、慶“六一”組織全場干部職工野游、慶“七一”全體黨員掛牌義務勞動，舉辦篝火晚會、棋類撲克比賽等形式多樣的文體活動，豐富了職工的業(yè)余文化生活，促進了教育的深化和公民習慣的養(yǎng)成，提高了公民文明創(chuàng)建的意識。
我場今年文明創(chuàng)建的工作思路是“規(guī)范為基、保潔為先、綠化提檔、美化增色、深入庭院?！?BR> 具體做了以下幾方面的工作：
（一）基礎設施建設工作
今年我場基礎設施建設工作的重點是清挖場區(qū)巷道不規(guī)范的邊溝、拆除不規(guī)范的建筑物、扶正補齊不規(guī)范的板杖子。針對不規(guī)范的邊溝、建筑物、板杖子，我們利用防火期撲火隊員待命時機，組織撲火隊員及辦公室后勤人員進行清理整頓。采取包片領導負責制，共清挖巷道不規(guī)范邊溝1000延長米，釘板杖子150延長米，拆除不規(guī)范建筑1處，達到全場街道邊溝通暢、沒有私接亂建、板杖子整齊劃一。
（二）環(huán)境治理工作
1、各街道都設有垃圾投放點，林場為每戶居民提供2個垃圾桶，達到垃圾干濕分類，無亂扔、亂倒。設專職清潔工負責對每天的垃圾進行及時清理，達到日產(chǎn)日清，并負責對日常衛(wèi)生的監(jiān)督。
2、制作了2個垃圾焚燒爐，將可焚燒的垃圾利用焚燒爐焚燒掉，避免拉到山上造成再次污染。
3、居民房前屋后、廁所、室內外衛(wèi)生自行清理，達到了室內粉刷一新，被褥整潔，窗明幾凈，通風良好。房前屋后沒有私接亂建和亂堆亂放，廁所干凈。林場派一名副場長負責，不定期進行檢查。對達到要求的住戶和未達到要求的住戶均在林場的“榮辱榜”上進行表揚和貶斥，并對未達到要求的住戶限期整改，對屢教不改的取消“十星級文明戶”參評資格，這一措施對促進居民文明行為的養(yǎng)成收到一定效果。
林場的工作總結篇十三
自月下旬我轉入保持黨員先進性教育分析評議階段以來，我黨支部的精心組織，圍繞抓好征求意見、黨性分析、民主評議等重點環(huán)節(jié)開展工作，工作成效明顯。具體做了以下幾個方面。
（一）動員及時，要求明確。根據(jù)活動總體部署和要求，從分析評議階段特點和我實際出發(fā)，制定了切實可行的分析評議階段實施方案和日程安排表，對分析評議階段工作做出具體安排，及時組織召開了分析評議階段動員會，對學習動員階段工作進行了總結，對分析評議階段工作進行了具體的安排部署，提出了具體要求。
（二）組織再學習，提高思想認識。進入分析評議階段后，我場緊緊抓住提高黨員思想認識這個關鍵，進一步搞好學習，把學習貫穿于分析評議階段的全過程，將全縣規(guī)定的學習篇目統(tǒng)一打印成冊（總計萬字），印發(fā)到每一名黨員手中，統(tǒng)一學習筆記。通過學習教育，引導全體黨員進一步統(tǒng)一思想，提高認識，切實增強做好分析評議階段的工作主動性和自覺性。
（三）發(fā)揚民主，廣泛征求意見。我場主要通過四種途徑征求對支部和黨員的意見，一是通過城域網(wǎng)發(fā)放《征求意見表》，廣泛征求縣直各部門對我場黨支部和黨員的意見。二是分別召開黨員、群眾、入黨積極分子座談會，直接聽取意見；三是通過發(fā)放《征求意見表》，設立意見箱、電子信箱、專線電話，向廣大干部職工和社會各界廣泛征求意見；四是通過黨員之間和黨員與群眾之間相互個別談心征詢意見。征求意見面占全場在職職工人數(shù)的％以上。對收集的意見，支部又進行了認真、仔細的分類歸納、匯總梳理，及時向黨員本人作了反饋，這些意見幫助支部和個人反思問題創(chuàng)造了良好的條件。
（四）精心組織好談心活動。首先，場領導班子成員帶頭相互談心。根據(jù)群眾的評議和征集到的意見建議，場領導班子成員進行面對面的談心，開展批評與自我批評，圍繞加強自然保護區(qū)建設為主題，共商解決問題和改進工作的辦法，進一步增強了場領導班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。其次，場領導與所分管科室和聯(lián)系支部的黨員、群眾開展談心活動。名場領導分別與分管科室負責人和黨員談心，分析查找存在問題及其根源，同時對下一步的整改提出意見和建議。三是黨員之間相互談心。月日起，場各科室和黨員逐一相互談心，相互溝通，查找存在的問題，制定整改措施，把群眾對自己的問題和評議轉變成自己的工作動力。
（五）明確標準，認真進行黨性分析。根據(jù)縣里制定的《新時期黨員保持先進性的具體要求》，引導黨員結合自身實際進行對照檢查，進一步加強對有關必學篇目的學習。在此基礎上，全體黨員按照黨員保持先進性的具體要求，從理想信念、宗旨觀念、組織紀律、思想作風和工作作風等方面，認真查擺問題，進行黨性分析，分析存在問題的根源，提出整改方向，寫出了書面黨性分析材料。通過嚴肅認真的黨性分析，每個黨員都找出了今后自己的努力方向和具體整改措施，達到增強黨性，保持先進性的目的。
一是繼續(xù)抓好廣大黨員的理論學習。堅持把學習教育貫穿于整個教育活動的始終，通過集中學習和自學相結合的學習方式，按照實施方案的要求，認真學好全縣規(guī)定的學習篇目，并保證學習時間和學習質量。
二是針對查找的問題，制定整改方案。對第二階段征求意見、群眾評議、民主評議反映的問題和自我剖析中找出的問題，制定認真的整改方案。同時對照黨員公布的整改措施進行不定期督查。
三是嚴格程序，提高標準，開好專題組織生活會和民主生活會。要求黨員本著對本人負責、對組織負責、對黨的事業(yè)負責的精神，按照縣委關于開好××年度黨和國家機關黨員領導干部民主生活會的有關要求，認真開展好批評與自我批評。通過組織生活會，使廣大黨員進一步認識存在的問題，為制定整改措施、搞好整改奠定基礎。
四是搞好民主評議及情況通報。認真組織黨員、群眾代表采取黨員自評、黨員互評、群眾參評的辦法進行民主評議，民主評議告一段落后，將黨支部的評議結果、黨員對存在問題的認識和整改意見以及今后努力方向等向黨員和群眾代表通報，增強分析評議階段工作的透明度。
五是認真組織開展分析評議工作“回頭看”活動。對分析評議階段工作情況進行全面的回顧和檢查，查漏補缺，完善提高。在此基礎上，請縣督導組來場組織召開由全體黨員、入黨積極分子和群眾代表參加的測評大會，對分析評議階段工作進行滿意度測評。
六是在超前謀劃上下功夫。從實際出發(fā)，把可能出現(xiàn)的問題分析得更全面一些，把解決問題的措施考慮得更具體一些，牢牢掌握工作的主動權。
總之，在下一步的工作中，我場將在縣先進性教育活動辦公室的正確領導下，在督導組的具體指導下，嚴格按照分析評議階段實施方案的規(guī)定和要求，狠抓分析評議階段各個環(huán)節(jié)的落實，加強領導，科學安排，扎實推進，確保取得實效，為整改提高階段奠定良好的基礎。
林場的工作總結篇十四
要認真開展《人口與計劃生育法》、中共中央國務院《關于實施全面兩孩政策改革完善計劃生育服務管理的決定》、《xx省人口與計劃生育條例》等政策法規(guī)的宣傳。通過廣泛宣傳，確保國家全面兩孩政策家喻戶曉。宣傳計劃生育服務管理，更加注重服務關懷、政策引導。宣傳婦幼健康服務，促進優(yōu)生優(yōu)育。維護計劃生育家庭合法權益，加大對特殊家庭的扶持力度。
據(jù)統(tǒng)計，開展集中宣傳16次，面對面宣傳1365人次，發(fā)放宣傳品3600余份。
抓好新婚夫婦摸底上報工作，建實檔案，確保不漏檔。對已經(jīng)參檢后的目標對象，及時落實反饋告知目標人群檢查結果，并造冊登記提供后續(xù)的優(yōu)生咨詢、隨訪服務。被評估為高風險人群的，由計生專業(yè)技術人員對其進行“一對一”或“面對面”地指導服務，并提供更為專業(yè)的檢查、治療或轉診服務，力爭做到及時化解風險，降低缺陷兒的出生率。結合孕優(yōu)檢查、孕管、兒管工作做好孕期及產(chǎn)后訪視，減少出生缺陷的發(fā)生。
據(jù)統(tǒng)計，孕前優(yōu)生檢查142對，全面完成任務。產(chǎn)前建卡率90.6%，兒保建卡率96%，產(chǎn)后訪視率93%按序時進度完成婦幼保健類民生工程任務。
圍繞待孕對象隨訪抓好孕情上報，確保符合政策孕情檢出率6.5‰以上、政策內二多孩早孕檢出率1.5‰以上。對于在家的待孕對象采取集中服務和上門孕檢相結合的方法，確保隨訪全覆蓋。對于外出務工的要通過電話進行隨訪，做到所有流出待孕對象的懷孕信息都能及時準確掌握。
據(jù)統(tǒng)計，今年以來上報孕情162人，在孕量達到7.9‰。
建立計生全員wis與衛(wèi)生孕期保健、新農(nóng)合分娩補貼、保健院分娩報補、兒童計劃免疫信息系統(tǒng)、出生證辦理系統(tǒng)、國家出生直報系統(tǒng)和公安嬰兒入戶、民政婚姻登記信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)定期比對制度，從源頭上提升全員人口數(shù)據(jù)質量。規(guī)范全員人口信息系統(tǒng)、人口信息交流、流動人口管理等平臺使用，減少數(shù)據(jù)比對錯誤。
據(jù)統(tǒng)計，今年以來，比對出生漏報1人，育婦漏檔6例，孕情漏報8人，均已補報上報。
開展流動人口全面清理核查，杜絕流出人口漏建檔、虛建檔和地址不一致現(xiàn)象。做好流入人口服務管理工作，全面推進流動人口均等化服務。
據(jù)統(tǒng)計，本次地毯式的清理核查，累計入戶核查4792人次，發(fā)放宣傳資料2221份，聯(lián)系未返鄉(xiāng)人員1292人次，更新數(shù)據(jù)庫信息536條，全員系統(tǒng)數(shù)據(jù)的質量得到明顯提高。
深入開展關愛女孩行動，創(chuàng)造有利于女孩成長成才的社會環(huán)境。場村互動認真開展兩非案件線索摸排工作，保持打擊“兩非”的高壓態(tài)勢，確保發(fā)現(xiàn)一起查處一起。
林場的工作總結篇十五
20xx年，在區(qū)委區(qū)政府及自然資源局領導的正確領導下，我加強學習，端正工作態(tài)度，切實按照工作要求，在自身工作崗位上認真努力工作，真誠服務于群眾，較好地完成自己的工作任務，取得了一定的成績?，F(xiàn)將20xx年工作情況總結如下：
一、根據(jù)市局下達的育苗計劃，編制了萊蕪區(qū)20xx年各鎮(zhèn)街道育苗任務。
二、積極與市局種質資源中心對接為林場的板栗種質資源庫爭取項目管理資金。
三、在市局的指導幫助下，創(chuàng)建完成了全區(qū)8個省級森林村居。
四、迎接國家衛(wèi)生城市復審，積極與市園林服務中心多次對接，最終達到了預期效果。
五、協(xié)助市局種質資源中心對我區(qū)個別相關古樹名木實地鉆眼測樹齡。
六、協(xié)調全區(qū)各鎮(zhèn)、街道完成了市園林和林業(yè)綠化局古樹名木調查組古樹名木普查工作。
七、古樹名木普查完成后，根據(jù)區(qū)實際情況積極對接市局種質資源中心對我區(qū)的12株古樹進行了修復。
八、按照萊蕪區(qū)20xx為民辦事的要求，對全區(qū)14個鎮(zhèn)、街道的道路現(xiàn)場摸底調查，制定出了實施方案，為下一步的工程開工打好了基礎。
九、參加了20xx年長防林造林驗收工作。
十、迎接建國70周年高速路口綠化改造提升萊蕪西萊蕪北、楊莊等出路口，得到了市局領導的好評。
林場的工作總結篇十六
龍門林場始終圍繞生態(tài)立縣要求切實加強修河源頭保護工作，在生態(tài)創(chuàng)建方面較好成績。
但也深刻認識到有些問題正在逼近，比如沿海和周邊地區(qū)的高耗能、高污染的產(chǎn)業(yè)轉移、生產(chǎn)生活垃圾正在逐步侵占等等。針對這些問題，我們認為關鍵一點就是要從源頭上加以控制。比如我們在規(guī)范現(xiàn)有生豬養(yǎng)殖場的同時，原則上禁止新建大規(guī)模的生豬養(yǎng)殖場；在嚴格監(jiān)管現(xiàn)有企業(yè)排放的同時，并嚴禁引進可能對環(huán)境產(chǎn)生破壞的項目；在搞好居民生產(chǎn)生活物資供應的同時，嚴禁高毒農(nóng)藥流入農(nóng)村，全面抓好測土配方工程，減少農(nóng)藥化肥對農(nóng)村水質和土壤的污染。加強居民培訓力度，大面積推廣有機農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方法。為解決當前生態(tài)環(huán)境保護工作中的一些突出問題，我們在抓好農(nóng)村清潔工程，即上半年開展的林業(yè)秩序整頓年活動和上個月開展的農(nóng)村衛(wèi)生環(huán)境專項整治活動。
目前，林業(yè)秩序整頓年活動的效果非常好，基本剎住了盜伐濫伐的.現(xiàn)象；全面解決好了農(nóng)村面源污染問。保護好修河源頭水資源，是我們林場的基礎性工作。具體來說，我們主要采取了四個方面的措施：
一是每季度組織一次專項行動，對沿河1.5公里范圍內存在的排污口進行排查；
三是完善生態(tài)基礎設施建設，加強造林綠化工作；
四是加大源頭治理投入力度，從20xx年以來，每年投入了10多萬元用于與修河源頭生態(tài)保護和污染治理等有關的工作。
總之，對修河源頭環(huán)境保護工作，我們的措施是最嚴格的，目標也是非常明確的，就是確保龍門河、龍門的生態(tài)環(huán)境山青水綠、青山常在。
林場的工作總結篇十七
轉眼之間 20xx 年又過去了?；仡欉@一年的工作，在場領導的正確領導下，在同志們的大力協(xié)助下，較好的完成了各項工作，取得了可謂是豐碩的成果，現(xiàn)在簡要的回報一年來的工作情況，請大家批評指導：
主要工作：
1 、倉庫工作：繼續(xù)完善倉庫的各項管理制度和監(jiān)管力度，在同志們的配合下，實行一月一查，一季一報制度，防治了林場公共財產(chǎn)的流失，特別關注化肥農(nóng)藥，實行全位跟蹤，手續(xù)簽字齊全，杜絕了化肥農(nóng)藥的跑冒滴漏，使每一?；拭恳黄哭r(nóng)藥都用在了該用地方上。
2 、電費的清理清查：對各個林區(qū)的所有用電戶電表進行清查，根據(jù)林場用電制度的規(guī)定，清理尾欠電費，整頓了我場的用電秩序，清查電費損耗原因，并進行合理的改造，降低了損耗，減少電費的損失，也協(xié)調了用電戶和林場之間的關系，保證了我場的用電。
3 、森保工作，完成全對年病蟲害的測報與防治工作，特別是美國白蛾，楊扇舟蛾等害蟲進行觀察、記錄、上報，總結，為今年的病蟲害防治提供了有力的數(shù)據(jù)，防治效果很好，并對其它害蟲進行科學有效的防治。
4 、嫁接核桃苗的管理工作：加強了土肥水管理，扶壯，達到嫁接標準，積極參與嫁接，特別是接穗的采集，我們親自去采條，以保證接穗的純正，加強嫁接后的管理，使苗木的出圃率達到了預期的要求，加強了冬季管護，保證明年順利出圃。
5 、雜交育種工作：對所選品種進行觀察和采花枝工作，進行室內...
林場的工作總結篇十八
1、做好日常考勤登記工作。
2、做好節(jié)假日值班安排。
3、做好相關文件的起草、收發(fā)、歸檔工作。
4、做好領導有關批示的傳達工作。
5、嚴格按照有關規(guī)定做好車輛的管理調派工作。
6、做好相關合同的簽訂及管理工作。
7、按照有關規(guī)定做好相關的接待工作安排。
8、做好會務工作。
9、做好公共設施的管理維護、辦公場所的環(huán)境衛(wèi)生工作和危舊房改造工程的收尾工作。
10、做好信訪工作，上半年、全場無信訪事件，根據(jù)省廳同意部署，完成了場內部矛盾糾紛排查工作。
11、配合協(xié)助各相關部門做好各項工作。
12、及時完成場領導交辦的工作。
（一）廉政風險防控機制建設工作，今年4月，工作開展以來，按照省林業(yè)廳和場領導的工作要求，根據(jù)我場制定的《xx省島東林場廉政風險防控機制建設工作方案》，成立廉政風險防控機制建設工作領導小組，并下設領導小組辦公室在場行政辦公室，主要負責宣傳、文件整理歸檔、群眾監(jiān)督意見反饋等工作，按照方案目標按階段開展各項工作，一是做好宣傳工作，先后制作了宣傳橫幅、宣傳標語。二是做好文件整理歸檔工作，按照要求將我場152名職工存在的風險點逐一進行梳理排查，做好統(tǒng)計整理工作，按照要求做好材料匯編并分類歸檔。
1、林場改革五上墻（林改領導小組、林改工作職責、林改工作流程、林改方案制定流程、林場山林權土地界限核定圖）。
2、林場改革方案的制定。
林場改革宣傳工作（懸掛宣傳橫幅宣傳標語）。
4、國有林場改革數(shù)據(jù)統(tǒng)計上報工作。
5、按時定期上報林場改革工作進度。
（三）環(huán)境整治工作，今年3月，為迎接20xx年博鰲亞洲論壇年會，根據(jù)省林業(yè)局的統(tǒng)一部署，按照“統(tǒng)一組織、單位負責”的工作原則，組織干部職工對辦公區(qū)、住宅區(qū)、停車場、庭院房前屋后等區(qū)域進行了環(huán)境大掃除，同時做好宣傳引導工作，倡導職工、講文明、愛環(huán)境。
（四）集中整治“庸懶散貪”專項工作，今年6月開展集中整治工作，省林業(yè)廳和場黨委高度重視這項工作，我場干部職工的考勤登記是我們的本職工作，也是場領導一直以來較為重視的工作之一，在集中整治“庸懶散貪”專項工作中，我們努力將上級精神傳達到各部門、作業(yè)區(qū)，做好宣傳工作，也保證了整治工作落到實處，做好這承上啟下的關鍵環(huán)節(jié)。工作開展以來我們做了以下幾項工作：（1）嚴格進行上班考勤登記，加強下班早退的監(jiān)督，上班時間不定時進行檢查登記，嚴格杜絕缺勤、串崗、遲到、早退等現(xiàn)象的發(fā)生。
（2）做好督導工作和宣傳教育工作，監(jiān)督檢查個部門整治工作的開展情況，對于整治不到位或工作中違反紀律行為的職工進行提醒和警告。以宣傳橫幅、警示標語等職工容易接受的方式，提醒干部職工上班時間要遵守工作紀律。
（五）統(tǒng)計工作。做好林業(yè)點快報統(tǒng)計上報工作，按照省林業(yè)廳計資處要求，收集整理我場生產(chǎn)數(shù)據(jù)，通過電腦網(wǎng)上報的方式按時做好季報、半年報、年報、電快報的統(tǒng)計報送工作。
（六）遠程教育工作。定期按時開機，做好遠教學習登記工作，遠教材料的歸檔工作，做好設備的防塵、防雷、防水工作，每個月定期對線路進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題即使解決，以保證各終端站點設備的正常使用。
林場的工作總結篇十九
感謝領導給我一個施展自已才能的平臺，感謝同事在工作中對我支持和幫助。
回顧一年的工作，自調任林場任副場長至今。中我負責管理門樓接待、林地以及營林工作。有很多感概。自己管理經(jīng)驗與能力方面得到提升的一年。這一年的工作中，感受到局黨委及林場領導的幫助、同事們支持下自已所取得進步的喜悅，感受到工作中與各位同事共同努力取得成效的自信，感受到工作中因面對眾多事務不能面面俱到而留下的遺憾，感受到因能力有限面對新工作如何更好的創(chuàng)新思路而留下的思索。回顧一年的工作，有成績，也有不足。下面我主要從以下三個方面進行述職，請各位領導、各位同志給予指正。
一門樓接待工作
頭一回。但新手不意味著工作棘手。通過考察岳陽大云山、瀏陽大圍山森林公園門樓接待工作，接手門樓接待工作我新小娘上橋子。從完善制度入手，全面健全了門衛(wèi)制度、保衛(wèi)制度、應急制度、門票制度、輪崗制度、接待制度等六項制度，通過以制度來管理門衛(wèi)，通過制度來完善門樓接待工作。因此，即使在幕南公路改造期間，門樓接待處還是以過硬的素質和優(yōu)質的服務為公園創(chuàng)收7萬余元，比同比增收支平衡。
二林地工作
林地管理工作也逐漸擺上了公園開發(fā)建設的重要位置。去年，隨著初最高人民關于林地方面的最高司法解釋的出臺。根據(jù)縣局林地股的安排，結合我園實際，做好了清理與整頓林地工作。主要是對全場林地占有情況進行全面摸底清查，對司法解釋出臺前沒有辦理林地征占用手續(xù)的有關開發(fā)單位限期要求補辦相關手續(xù)，否則對開發(fā)建設的項目予以凍結。對司法解釋出臺后違反林地管理規(guī)定私自征占用林地的單位和個人進行整頓與處罰。
三營林工作
營林是基礎；對于森林公園而言，對于林業(yè)而言。營林更是基礎上的基礎。林校畢業(yè)的過去在連云林場從事了近8年的營林生產(chǎn)工作，去年，營林工作方面，將工程項目放到營林工作的首要位置，按照國家標準對項目進行撫育、補植、管護，保證了工程項目的質量達優(yōu)，面積實在成活及保存率達標。一是完善了生態(tài)公益林的信息卡片，并新增公益林3000畝。二舒劃退耕還林200余畝，已進入國家籠子。三是高標準完成中幼林撫育4000余畝，楠竹改造余畝。四是維修防火線50公里，新建防火線1公里。
工作的組織指揮上，一綜合協(xié)調能力方面欠缺。缺乏堅定性，存在手軟現(xiàn)象。
工作中表現(xiàn)執(zhí)行力不到位。二因對職工激勵辦法少。
不夠冷靜。三工作中有時容易脾氣急躁。有時遇到問題。
處理問題不夠細致。學習不夠，四考慮問題不夠周全。知識面不廣。
為適應公園快速發(fā)展做出自已的貢獻。一提升個人工作管理能力。
提高個人修養(yǎng)，二加強綜合學習。使班子更加團結。
加強廉建設，三以黨風廉建設為重點。做到勤廉。
爭取年度營林生產(chǎn)、林地工作以及門樓接待工作再創(chuàng)新績。
林場的工作總結篇二十
國有濟源大溝河林場始建于1958年，位于濟源市西南，黃河小浪底北岸，現(xiàn)有職工80余名，（其中在職職工45名，退休職工35名）。擁有林地6萬畝，森林覆蓋率97.8％，林木蓄積量10余萬立方米，屬重點生態(tài)公益性林場，是省國有林場改革試點單位，20xx年批準為省級森林公園。在上級各主管部門的正確領導下，我場從解放思想轉變觀念入手，搶抓機遇，迎難而上，以改革為動力，以調整產(chǎn)業(yè)結構為主線，以安置富余人員為核心，以制度創(chuàng)新為保障，在抓好營林管護的同時，多措并舉開辟新的發(fā)展渠道，在經(jīng)營管理、機制創(chuàng)新等方面進行了有益的探索和嘗試，取得了較好的效果。
偏僻的位置、信息的閉塞，特殊的環(huán)境、因循守舊的觀念是制約林場發(fā)展的重要原因。林場要改變貧困面貌，唯一出路是必須發(fā)展，必須真正的干起來。因此我場按照《決定》要求，首先從改變觀念入手，采取了以下措施：一是多次學習林業(yè)政策、先進單位典型事跡，觀看學習碟帶，不斷提高林場職工的認識，增強改革發(fā)展的緊迫感和責任感。二是請專家教授等人員到場授課，讓大家了解國際國內形勢、林業(yè)發(fā)展形勢、科技知識、致富信息及社會發(fā)展趨勢從而使大家掌握了一些政策、信息和科普知識。三是走出去參觀考察。先后組織骨干人員和職工到鄢陵花卉苗木基地、固始養(yǎng)雞場、養(yǎng)豬場及其它先進林場、企業(yè)參觀考察學習，并要求寫出考察報告、心得體會。經(jīng)過參觀考察學習，走出大山的林業(yè)人看到了外面世界的精彩，開闊了視野，增長了見識；其后組織全場職工進行大討論，查問題，找原因，挖掘自身優(yōu)勢，尋找發(fā)展出路。經(jīng)過討論，大家認識到我們的資源是優(yōu)勢、技術是優(yōu)勢，我們有上級的支持、有勤勞的雙手、有樸實的品德、有吃苦耐勞的精神，別人能干的事我們也能干，從而使大家達成共識：消極等待思想要不得，只有發(fā)展才有出路，只有依托自身優(yōu)勢，搶抓機遇，大膽開拓創(chuàng)新，才會走上強場富民之路。并制定了以林為主，圍繞自身優(yōu)勢，開展多種經(jīng)營的發(fā)展思路，確立了“一年理順打基礎，兩年起步圖發(fā)展，三年之內見成效”的奮斗目標。思想統(tǒng)一了，目標明確了，發(fā)展意識增強了，轟轟烈烈地開始了二次創(chuàng)業(yè)。
奮斗目標確立后，我們經(jīng)過詳細的市場調查，充分的論證，決定依靠資源優(yōu)勢、人才優(yōu)勢、技術優(yōu)勢成立了“濟源市黃河園林工程有限公司”，實行股份制經(jīng)營，從事荒山造林、園林設計與施工、通道綠化、苗木培育與銷售等業(yè)務，三年來，該公司先后承擔三十余家的設計、施工業(yè)務，創(chuàng)造了產(chǎn)值500余萬元，增加固定資產(chǎn)80余萬元。為了和園林公司配套發(fā)展，我場收回了過去承包給農(nóng)民的土地，又租賃了一百余畝的苗圃地，全部育上了綠化苗木，形成了較好的產(chǎn)業(yè)鏈。通過園林公司的成立，不僅安排了二十余名下崗富余人員，又從社會上招收了部分下崗職工，并安排了部分職工子女就業(yè)。園林公司的成立，通過職工入股分紅，到公司加班勞動，人均年收入增加20xx元以上。園林公司的成立，已成為我場走出林場辦企業(yè)、發(fā)揮優(yōu)勢謀發(fā)展的新的經(jīng)濟增長點。今年在完善往年工程的基礎上，又承接了濟源聯(lián)創(chuàng)、恒通化工、邵原一中、邵原實驗小學、市委市政府、第二行政區(qū)、市區(qū)大樹進城項目、濟源賓館、濟源林業(yè)局等單位綠化工程，創(chuàng)產(chǎn)值180萬元，預計利潤25萬元。其次，利用我場豐富的林下資源優(yōu)勢，發(fā)展了土雜雞養(yǎng)殖，實行職工自主經(jīng)營，政策扶持，自負盈虧的自營方式，開辟職工脫貧致富的綠色產(chǎn)業(yè)。
一是加強人的管理，精簡機構，實行一人多崗，一人多職，實現(xiàn)人盡其能；二是完善制度，目標管理，獎罰分明，實現(xiàn)干多干少不一樣，干好干壞不一樣的激勵機制；三是實行競爭上崗、末位淘汰的競爭機制，樹立“崗位靠競爭、報酬靠貢獻”的觀念，充分調動職工積極向上、踏實工作的積極性。
基礎建設作為改善職工生活條件和工作條件的一項常規(guī)工作始終是我場堅持不懈的努力方向。深入基層了解職工生產(chǎn)生活中的實際困難，逐步改善生產(chǎn)生活條件。打深水井一眼、建護林房三座、高標準了望塔一座、新配備七臺電腦、各護林點全部通上了電、配備了電視機等設備，實現(xiàn)了辦公自動化，提高了辦公效率，改善了林區(qū)生活條件。穩(wěn)定了職工情緒，激發(fā)了職工工作熱情。
要振興林業(yè)，使林場經(jīng)濟不斷向前發(fā)展，形成良性循環(huán)，真正做到青山長綠，后繼有林，就必須把營林生產(chǎn)放在工作首位。因此，我場始終堅持“以林為本”，把造林培育擺在全場工作的重要位置，完成造林520畝，成活率均在90％以上，完成大田育苗150畝，重點培育山地造林樹種側柏、速生楊樹40畝，四旁、道路、園林綠化樹種110畝。
1.森林防火工作歷年來都是我場工作的重中之重，常抓不懈，主要采取了以下措施：一是強化意識，進一步加強森林防火工作的宣傳教育，提高廣大群眾的防火意識，營造濃厚的防火氣氛，在林區(qū)各主要路口設立五個醒目的防火警示牌，路邊、村莊、學校書寫防火標語萬余條，與精神病人、癡呆人的監(jiān)護人簽定防火責任狀，確保防火法規(guī)家喻戶曉、人人皆知；二是強化責任，領導分片負責，護林員劃定山頭、地塊，場與林區(qū)內濟邵高速施工等單位簽訂防火責任協(xié)議，真正做到山有人管、林有人護、火有人救、責有人擔；三是認真做好值班和火情監(jiān)測，進入防火期，實行領導帶班的防火24小時值班制度和護林員夜間巡視、了望臺不間斷監(jiān)測的措施，確?；鹎樾畔⑸蟼飨逻_通暢，并加強了主管領導巡視檢查工作，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，消除隱患，重點布防，確保萬無一失，取得了全年無森林火災的成績，被市森林防火指揮部評為“20xx年度全市森林防火先進單位”。護林員某同志榮獲“全國優(yōu)秀護林員”稱號。
2.搞好森林有害生物的測報與防治。年初根據(jù)今年我場刺槐尺蛾的發(fā)展預測，及時向市森防站上報，并在5月初進行了飛機生物農(nóng)藥防治，面積達1.6萬畝。
3.加強《野生動物保護法》的宣傳，在今年“愛鳥周”期間，市林業(yè)局在我場舉行了“愛鳥及屋”的掛巢儀式，為鳥類提供溫馨舒適的生存環(huán)境，進一步提高了全民愛鳥護鳥意識，關注生態(tài)發(fā)展，促進人與自然和諧相處。
經(jīng)過一年來的努力，完成全年經(jīng)營收入**萬元。其中：種植業(yè)**萬元，養(yǎng)殖業(yè)**萬元，承包戶上交收入**萬元，補貼收入**萬元，營業(yè)外收入**萬元。
2、林場基礎設施落后，林區(qū)房屋破舊，吃水困難。林區(qū)護林房大多建于上世紀五十年代，由于年久失修，房屋已成為危房。生活條件遠遠落后于當?shù)厝罕姟?BR> 3、社會保障體系尚不健全，除養(yǎng)老保險參加外，醫(yī)療、工傷保險因無力補交（40余萬元），而不能參加。
1、盡快出臺國有林場林地、林木和林權流轉以及真正能夠操作林木林地抵押借款等相關政策，加快國有林場的改革發(fā)展步伐。
2、要求國家安排專項資金解決林場的基礎設施建設需求。
3、要求每年給國有林場森林防火專項資金，加大防火設施建設力度。
4、出臺相關政策，給國有林場明確定性。
5、有關部門下達撫育間伐計劃。自天保工程后，沒有撫育計劃，大多已成過熟林，林分密度大，自然老化現(xiàn)象嚴重。應采取積極穩(wěn)妥措施，恢復撫育間伐，提高森林質量。
6、切實解決國有林場職工醫(yī)療、工傷、失業(yè)等社會保險欠帳問題，解決職工后顧之憂。
7、增加管護人員，確保資源安全。由于我場地處淺山丘陵區(qū)，道路多，林區(qū)內農(nóng)村、農(nóng)民居住多而分散，人為活動頻繁，國有林地和集體林地縱橫交錯，而上級核定的管護人員少（5700畝/人），且經(jīng)費不足，管護困難，森林資源達不到有效保護。建議每人管護20xx畝。
林場的工作總結篇二十一
半年多時間以來，我場在區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)林業(yè)局的正確領導下，切實轉變思想觀念，運用科學的發(fā)展觀，抓住發(fā)展機遇，嚴格保護生態(tài)，全力建設生態(tài)，適度經(jīng)營生態(tài)。無論是在蟠龍山森林公園開發(fā)建設上，還是生態(tài)林管護工作上，都有了較大的提高。下面，就我場今年半年多時間來的工作總結如下：
經(jīng)過多年努力，在區(qū)林業(yè)局的大力支持和幫助下，20xx年4月17日，我場與山東魯建房地產(chǎn)開發(fā)有限公司（以下簡稱魯建），簽訂了合作開發(fā)蟠龍山森林公園的協(xié)議。協(xié)議中規(guī)定，魯建負責蟠龍山森林公園的開發(fā)建設，我場負責蟠龍山森林公園的森林防火和營林護林。截止去年年底，已建成了會議接待中心、人工湖、石板泉、情人樹屋、鱷魚島等20余景點，總投資5000余萬元，蟠龍山森林公園的雛形已經(jīng)呈現(xiàn)。
但是，在蟠龍山森林公園開發(fā)建設中，由于受開發(fā)商行業(yè)特點的制約，森林公園的綠化、美化和森林景觀建設相對滯后。公園內雜草叢生，嚴重影響了蟠龍山森林公園的整體形象。根據(jù)協(xié)議規(guī)定，這些都是魯建所建設管理的項目，在這方面我們只是給他們出主意、想辦法，因為我場沒有資金進行蟠龍山森林公園的綠化、美化和森林景觀建設。再說，就是有了經(jīng)費，根據(jù)協(xié)議，這些工作也都是他們的事情，都應由他們出資，他們建設管理。
但是，蟠龍山森林公園的主人是我們。蟠龍山森林公園建設的好與壞，直接關系到我們自己的未來。根據(jù)目前森林公園的建設現(xiàn)狀，我們再墨守成規(guī)，坐享其成，光依靠魯建，不對上爭取資金，加快森林公園的生態(tài)環(huán)境建設，蟠龍山森林公園將要在全省森林公園建設中落伍，蟠龍山森林公園這棵省城東部的綠色明珠，就會黯然失色。為了搞好公園的景觀建設，今年春，在區(qū)林業(yè)局的正確領導下，針對公園內側柏純林過多，其他樹種、彩葉樹種、景觀樹種很少的現(xiàn)狀，找了專業(yè)的園林綠化隊伍，對蟠龍山森林公園主景區(qū)進行了生態(tài)景觀林建設。對進山道路兩側進行了規(guī)劃，共設計樹種10余種，以彩葉樹種為主，主要有欒樹、銀杏、紅葉李、柿子、合歡、五角楓、黃櫨、火炬等，栽植株樹2000余株。從柳埠林場引進樹種，在主要景區(qū)路口栽植大松樹三株，成活后，通過整理，一株松樹打造一個景點，為森林公園建設，增添了新的森林景觀。
針對公園內管理混亂，雜草叢生這一現(xiàn)狀，我們發(fā)動林場職工，專門購置了割冠機，定期對公園內的雜草進行清理。購置了各種園林工具，對公園內原種植的苗木進行了修剪整理。對公園內開發(fā)商未利用的原苗圃地，清理完雜草后，種植上各種苗木，即美化了環(huán)境，又帶來了收益。
今年半年多的時間里，我場做好了市財政局工作會、市審計局工作會、市畜牧工作會、省財政廳工作會、全市經(jīng)濟大檢查以及區(qū)林業(yè)局和區(qū)政府有關會議的接待工作。做好了省、市、區(qū)和林業(yè)系統(tǒng)各級領導的接待工作。在接待過程中，我場領導和職工做到熱情、誠懇，即鍛煉了職工，提高了職工素質，又展示了林業(yè)職工的新形象，受到了各級領導和同行們的好評。
（一）繼續(xù)搞好森林公園旅游項目建設，加大森林公園投資力度
今年一開春，協(xié)助開發(fā)商進行了鱷魚島、東芭小豬運動場、拓展訓練中心、兒童娛樂園建設。引進了200余條鱷魚。更換了公園大門，由原來的虎形木質門，換成了典雅的石質龍門，使森林公園整體環(huán)境更加協(xié)調。修建了仿古的公園管理房，改變了過去的建設風格。建成了兩座會館別墅樓。再加上其他工程建設，半年多的時間里，共完成投資1000余萬元。各種景點的建設和完善，吸引了大量的游客前來游玩。“五·一”期間，接待游客8余萬人次，完成綜合收入一百多萬元。
（二）運用科學的發(fā)展觀，精心打造會務經(jīng)濟
近萬畝的側柏林，良好的生態(tài)環(huán)境，是我場搞好森林公園建設的資產(chǎn)、資源和資本。為了搞好蟠龍山森林公園建設，今年一開春，在區(qū)林業(yè)局領導的直接參與下，我們從實際出發(fā)，運用科學地發(fā)展觀，對蟠龍山森林公園的現(xiàn)狀，進行了認真的分析研究：公園沒有名勝古跡，沒有豐富的文化底蘊，沒有縱深的溝壑，沒有潺潺的泉水，除了擎天柱和龍洞外，剩下的只有滿目的森林，況且龍洞現(xiàn)在由港溝鎮(zhèn)承包給了私人經(jīng)營。如果要把森林公園開發(fā)建設的重點放在純搞旅游經(jīng)濟上，無論你怎樣建設，怎樣策劃，也無法與三川流域那樣的大旅游環(huán)境相比。那么，要想搞好蟠龍山森林公園的開發(fā)建設，就要發(fā)揮離省城近、有著良好的生態(tài)環(huán)境這兩大優(yōu)勢。通過分析研究，我們將蟠龍山森林公園的開發(fā)建設定位在為：充分利用林中空地，適度發(fā)展會所經(jīng)濟，提升完善娛樂設施，創(chuàng)新建設旅游項目，用會所促進旅游，用旅游帶動會所。
根據(jù)這一思路，在李季孝副區(qū)長和區(qū)林業(yè)張局長直接參與下，我們與開發(fā)商進行了溝通，這一思路也得到了開發(fā)商的認可。
為了使今后的會所建設，不再像以前一樣，沒有規(guī)劃，隨意建設，重復建設。我們要求開發(fā)商，根據(jù)會務經(jīng)濟這一思路，按照蟠龍山森林公園的整體規(guī)劃，將蟠龍山森林公園的會所建設，根據(jù)林中空地的具體情況，做好規(guī)劃，報有關部門審批，按規(guī)劃實施。目前，會所建設規(guī)劃已基本完成。
（三）主動為開發(fā)商搞好服務
為開發(fā)商搞好服務，一直是我場遵循的基本原則。自去年以來，森林公園在酒店管理上，存在著衛(wèi)生狀況差、硬件設施陳舊等一些這樣或那樣的問題，影響了來人接待水平。為了進一步提升蟠龍山森林公園的形象，針對公園存在的問題，與開發(fā)商進行了認真的交談。通過交談，與開發(fā)商達成共識。首先找了一家具有管理經(jīng)驗的公司，來負責公園的全面管理，全面提升森林公園的來人接待水平。在實際工作中，新總經(jīng)理遇到了一些阻力，通過認真分析研究，找出他在工作存在的工作阻力，及時為開發(fā)商提出解決新總經(jīng)理工作阻力的工作建議。通過一段時間的工作，我們發(fā)現(xiàn)，新總經(jīng)理在酒店管理上，配備的管理人才水平較低，酒店管理上提升太慢，接待水平上不去。我們又建議開發(fā)商，找專業(yè)水平高的專門人才來負責酒店的管理。酒店新經(jīng)理的到來，為酒店接待水平的提升，奠定了良好的基礎。酒店的衛(wèi)生狀況有了較大的改觀，服務員的水平檔次有了較大的提高，菜品的品位也提高了，各種餐具也規(guī)范了。下一步的工作就是督促開發(fā)商搞好賓館的硬件設施的提升。
在6月下旬，我們接到全市經(jīng)濟大檢查要我來場檢查的通知后，我們全場人員，在區(qū)局領導的督促指導下，認真完成了以下幾方面的工作：
為了搞好森林公園的內部環(huán)境整治，從6月26日開始，組織全場女職工，從公園大門往里，對路邊的雜草進行了清理，給每個女職工分片包干，各負其責。組織男職工對柏樹下的枯枝弱木進行清理和清除。在工作中，廣大職工，冒著酷暑，在35度的高溫下認真工作，充分發(fā)揚了林場職工吃苦耐勞的精神。
為了打造蟠龍山森林公園的外部形象，由彩石鎮(zhèn)林業(yè)站配合，對蟠龍山路兩側的農(nóng)民亂種的莊稼進行了清理，并交專業(yè)園林綠化隊伍進行了綠化、美化。同時，對公園的演藝廣場、賓館周圍也進行綠化、美化。共栽植上了百日紅、紅葉李、龍柏等美化樹種2000余株。
為了打造森林公園的氛圍，制作了數(shù)條標語，懸掛在顯著位置，更換了公園門口的廣告牌，渲染了公園的氣氛。對蟠龍山路和停車場臟亂的墻壁進行了粉刷，擺放了各種鮮花5000盆，渲染了公園的氣氛。
通過一個多月的辛勤工作，蟠龍山森林公園的整體形象，有了較大的提升，真正達到了東部城區(qū)亮點的要求，也得到了市區(qū)各級領導的充分肯定。7月25日全市經(jīng)濟大檢查后，又迎接市紀委、市政協(xié)、省軍區(qū)等領導檢查。
搞好森林防火是搞好森林公園開發(fā)建設的前提，是建設生態(tài)安全體系的重要內容。為此，我場把森林防火工作作為頭等大事來抓。主要工作如下：
（一）認真分析森林防火形勢，進一步提高對我場森林防火艱巨性的認識
我場地處低山丘陵，主要樹種側柏，森林郁閉度為。40多年來，一直沒有發(fā)生森林火災。通過分析，主要存在以下幾方面的原因：
主觀上，一是省、市、區(qū)各級業(yè)務部門的正確領導下，以及各級領導的大力支持和幫助；二是全場干部職工認真負責的態(tài)度和扎扎實實工作的精神。
客觀上，一是我場地處丘陵低山，山低坡緩，交通方便，一旦發(fā)生火情，能迅速到達現(xiàn)場；二是我場側柏林的郁閉度極高，林下光照缺乏，林下雜草少，植被少，腐植質少。這與柳埠林場高山陡坡交通不便，林內雜草茂盛，林下腐植質豐厚相比，發(fā)生森林火災的危險性較小一些。
因為客觀上存在的在森林防火方面兩個有利的條件，每到森林防火期，我場部分干部職工就存在著松懈麻痹思想。制度上管理不嚴，思想上重視不夠，致使對我場森林防火任務的艱巨性認識不足。
針對干部職工這一思想狀況，我們及時召開森林防火會議，通過認真分析我場森林防火形勢，大家一致認為，我場發(fā)生森林火災的可能性還是存在的。主要有下面三個原因：
一是，雖然我場的森林位于丘陵地區(qū)，山低坡緩，交通方便。但，一旦職工思想麻痹，發(fā)生火情，發(fā)現(xiàn)不及時，也能釀成大火。
二是，雖然我場的側林郁閉程度較高，林下雜草少，腐植質極少。但林緣周圍的山地經(jīng)過多年的生長，山草茂盛，大部分都形成了很厚的腐植層。一旦林場林緣發(fā)生火情，也能夠引發(fā)林緣樹冠火，引起森林火災。與我場相鄰的宅科村的山火，如果是發(fā)現(xiàn)不及時，撲救不得利，就會殃及我場。
三是，開發(fā)商在森林公園建設的木質別墅，經(jīng)過多年的風吹日曬，已經(jīng)風干，極易引然，一旦用電管理不善起火，會直接引發(fā)側柏樹冠火。去冬森林公園大門，由于用電不慎起火，不到半小時，就全部分為灰燼。如果是在木質別墅區(qū)，后果不勘設想。
通過認真分析以上可能發(fā)生森林火災的三個原因，全場上下都認清了我場森林防火的嚴峻形勢，思想更加統(tǒng)一，認識更加一致。
（二）認真抓好森林防火各項工作制度的落實。進入森林防火期，特別戒嚴期后，由林警和防火隊定期地對各林區(qū)進行森林防火檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。按照與各林區(qū)主任和護林員簽訂的年度森林防火責任狀，認真核查，把責任落實到每一位護林員，每一個責任人。使各林區(qū)責任明確，信息暢通。各了望臺全天候了望。了望塔、了望點通力協(xié)作，重點時期，死看死守。充分發(fā)村隊了望員的“順風耳、千里眼”的作用，一旦發(fā)生火情，能夠及時發(fā)現(xiàn)，做到打早、打小、打了。
（三）繼續(xù)做好與鄉(xiāng)鎮(zhèn)的聯(lián)防工作。與林場接壤的有彩石、港溝兩鎮(zhèn)，搞好森林防火的協(xié)防，對林場的森林防火至關重要。進入森林防火期，特別防火戒嚴期后。結合實際，編制各種宣傳材料，利用各林區(qū)及林緣村隊的廣播器材，定期廣播宣傳。在各林區(qū)進山路口制作醒目的警示牌，書寫護林和森林防火警示語，懸掛橫幅，真正從源頭上抓起。安排消防三、六中隊同兩鎮(zhèn)林業(yè)站聯(lián)合，經(jīng)常性地到與林場邊緣區(qū)域進行森林巡邏和檢查，做到見煙、火就查，并及時交給當?shù)亓謽I(yè)站處理。促進了林場和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)森林防火工作的協(xié)調開展。
（四）建立森林防火檔案卡。為了把森林防火工作搞細，把基本情況摸透，充分了解各林區(qū)的基本情況，做到森林防火工作有的放矢。今年組織職工對各林區(qū)的林下植被、墳頭及瘋、傻、癡、呆人員，又做了進一步的調查，根據(jù)林區(qū)、林班、小班仔細調查摸底，并填表建檔。
（五）加強森林消防中隊的建設。為了搞好我場和周圍鄉(xiāng)鎮(zhèn)的森林防火工作，在我場以中青年職工為主成立了10人的區(qū)森林消防三中的基礎上，區(qū)局又在萬畝綠化區(qū)成立了15人的森林消防六中隊。在搞好我場的森林防火的基礎上，負責彩石、孫村、港溝三鎮(zhèn)的撲火、滅火工作。進入戒嚴期后，每當接到區(qū)森林防火指揮部的命令時，森林防火中隊都能在最短的時間內出動，以最快的速度趕到火警發(fā)生地，及時有效地撲救森林火警、火災。在我區(qū)東部鄉(xiāng)鎮(zhèn)森林防火工作中，起到了重要的作用。彩石岔峪的幾把大火的撲救，充分說明了這一點。在3月17日，柳埠林場跑馬嶺森林大火的.撲救中，我們消防隊員發(fā)揚不怕苦，不怕累的精神，與火魔連續(xù)戰(zhàn)斗七、八個小時，圓滿完成區(qū)森林防火指揮部安排的撲火任務，受到了局領導的好評。
為了管理好森林消防六中隊，選派了兩名素質高，業(yè)務能力強的職工擔任隊長、副隊長。在工作上，對森林消防隊員嚴格要求，在生活上，對他們愛護關心，努力提高他們的工作積極性。為了增強森林消防隊員的撲火、滅火能力，每天上午，組織森林消防隊員結合熟悉地形進行體能訓練，下午，組織森林消防隊員進行森林防火專業(yè)知識學習，使森林消防隊員的素質有了較大的提高。為了搞好周邊環(huán)境，組織森林消防隊員，對周邊的環(huán)境進行了認真的清理，對路兩側的樹木進行了修枝。在主要地段懸掛了森林防火標語。針對六中隊中部分隊員出現(xiàn)的問題，我們及時向區(qū)局匯報，及時處理，為下一步搞好森林消防六中隊的建設奠定了基礎。
（六）做好森林公園景區(qū)的森林防火巡邏檢查。今年，為了搞好景區(qū)的森林防火工作，加大景區(qū)森林防火工作力度，在公園門口設立了森林防火檢查站，派專人配合公園保安進行防火檢查，收繳火種。在“五·一”期間，安排全體人員全部上崗，分成五組由公園的保安配合進行防火巡邏檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，確保了森林公園的旅游安全。
針對公園內建設的臨時建筑——木制生態(tài)別墅，可能引發(fā)森林火災的危險性。安排了兩名同志，專門負責木制別墅的用電管理和防火檢查。對沒有客人居住的木質房，及時斷電。
我場自建場以來，側柏林就一直沒有得到撫育。林下枯枝雜木甚多，即不利于森林防火，又不利于有害生物的防治。今年春，在區(qū)林業(yè)局的大力支持下，解決了10萬元的撫育資金，在搞好設計的基礎上，對場部地區(qū)和萬畝綠化區(qū)的2000畝側柏林進行了撫育修枝。在撫育修枝過程中，我們對側柏的枯枝進行了清理，對林內枯弱木進行了清除。
我場是側柏純林的林場，發(fā)生森林病蟲害的機率很高，搞好林木病蟲害的防治，是我們繼森林防火之后又一大重要工作。我場主要的蟲害有側柏毛蟲、側柏毒蛾、側柏紅蜘蛛、雙條杉天牛等。今年，由于氣候和天敵的作用，側柏毛蟲、側柏紅蜘蛛、雙打杉天牛都輕度發(fā)生。側柏毒蛾重度發(fā)生，面積為2600畝，主要在龍洞林區(qū)和黑峪林區(qū)。今年夏季，我場蟠龍路兩側的合歡樹發(fā)生了合歡枯萎病、合歡巢蛾和合歡生理病害。在區(qū)林業(yè)局的指導下，對蟠龍山路兩側的合歡樹發(fā)生的枯萎病，合歡巢蛾以及生理性病害進行了有效的防治，控制了病蟲害的繼續(xù)蔓延。
為了加強森林有害生物的測報工作，今年，將森保站人員由一人調整成四人，負責四大林區(qū)的病蟲測報工作。在森林病蟲防治方面，以預防為主，從測報入手，采用設置固定標準地的方法進行森林有害生物調查，每月上報一次。每個林區(qū)設標準地3塊，面積為20×20㎡。
在山區(qū)工作的林場職工，由于過去沒有條件，一直沒有走出山區(qū)，一直沒去過祖國的首都——北京。為了激發(fā)職工的愛國熱情，經(jīng)場領導研究，今年條件允許的情況下，讓全體職工到了北京，親眼看了看天安門、故宮、長城，瞻仰了xxx遺容。使全體職工干好各項工作的積極性有了較大的提高。
雖然前一階段我們做出了一定的成績，做也存在不足。比如：在人員管理上，缺乏科學性；職工缺乏建設森林公園的積極性；森林公園開發(fā)建設停滯不前；創(chuàng)新意識不夠等。今后一段時間，在“在保護中開發(fā)，在開發(fā)中保護”的原則指導下，運用科學的發(fā)展觀，督促開發(fā)商，抓住有利時機，盡快拿出會所建設的規(guī)劃，打造蟠龍山會務經(jīng)濟，把蟠龍山建設成集休閑、娛樂、會務為一體的森林公園會務中心。成為東部城區(qū)的一個新的功能區(qū)。
林場的工作總結篇二十二
20xx年度的重點人口管理工作取得了一定的成績，動員社會各方力量，齊抓共管，形成合力。減少了重新違法犯罪，社會風氣明顯好轉，人民群眾的安全感進一步增強。主要做法是：
場里成立了由副書記任組長的車上林場重點人口管理小組，副組長為人武部長，成員是綜治辦的成員和各村支書、治保主任等。把重點人口管理工作擺上了議事日程，做到常抓不懈，明確了各單位的工作目標，各個村對重點人口設立檔案，做到底數(shù)清，情況明。
采取每一個重點人口由三人組成幫教小組對其進行幫教。幫教小組人員必須做到“四知道”、“六熟悉”。即：
（一）知道姓名、性別、年齡、住址、職業(yè)、違法犯罪性質處理情況；
（二）知道家中的經(jīng)濟狀況；
（三）知道平時經(jīng)常交往的人員；
（四）知道現(xiàn)實表現(xiàn)情況。
六熟悉是：
（一）體貌特征；
（二）犯罪同伙；
（三）姓名、外號；
（四）作案手段；
（五）活動規(guī)律；
（六）著裝變化。
我們針對一些有違法的人員，我們的幫教人員制定計劃加以引導，一般在三年內就要轉化過來，而對一些剛釋放回家的人員。我們采取區(qū)別對待的辦法，對一些被減刑回來，罪行不重，且確屬改造好了的，幫教組人員盡可能提供各種幫助，包括生產(chǎn)、生活、經(jīng)濟等各個方面，對一些沒有改造好的人員，我們的幫教組人員也很有采取推不管了的方法，而是想方督促其轉化，讓其堅信可以轉化好，社會不會拋棄他。
20xx年的重點人口管理工作，全場其作為列管的重點人口30人，無一人重新違法犯罪。我們雖然取得了一些成績，但與上級的要求相比，還有一定的差距，還有很多工作要做，如違法犯罪人員低齡化，在安置督教工作中優(yōu)惠政策很難兌現(xiàn)等，在今后的工作中。我們將加倍努力，把工作做好。