方案是為了解決問題或實現目標而提出的一種可行的步驟和方法。方案的制定需要明確目標和問題的關聯性。方案的成功離不開項目管理的有效引導和統(tǒng)籌安排，確保資源的合理利用。
警校聯動機制方案篇一
為全面深化警校聯動機制，做好新形勢下校園安全穩(wěn)定工作，蕪湖縣公安局黨委委員、灣址鎮(zhèn)派出所所長周能文，蕪湖縣國保大隊大隊長魯信潔、蕪湖縣東湖派出所所長高山一行來校調研新蕪校區(qū)警務室運行情況。學校保衛(wèi)處副處長張祥在新蕪校區(qū)警務室現場接待了調研組。
張祥副處長向前來調研的各位領導介紹了警務室建設的構想和下步工作打算，并表示，學校始終將維護校園安全穩(wěn)定放在首位，全力配合公安機關工作，努力建設省級校園警務工作的示范工程是我們追求的目標。
周能文所長在調研中強調，維護校園安全穩(wěn)定是學校與公安機關共的責任，蕪湖縣公安局高度關注校園安全工作。在警務室建設上，公安機關將積極與校方共同完善制度，加強安全防范。
最后，警校雙方就建設校園警務工作制度、規(guī)范應急處置流程、完善警務人員配置等進行了分析和探討，努力形成創(chuàng)建平安校園的常態(tài)機制，為創(chuàng)建平安校園保駕護航。
警校聯動機制方案篇二
xx掃黑除惡專項斗爭工作實施方案為切實做好掃黑除惡專項斗爭工作，根據xx的統(tǒng)一部署和《掃黑除惡專項斗爭督導工作實施方案》有關要求，特制定本實施方案。
一、領導小組。
為切實加強掃黑除惡專項斗爭的組織領導，成立xx掃黑除惡專項斗爭領導小組，負責專項斗爭的組織、協(xié)調、督導，研究解決專項斗爭中的重大問題。領導小組組成人員如下：
組長：xx副組長：xx成員：xx各部門主要負責人。
二、工作任務。
1.重點學習，提高專項斗爭工作認識。認真貫徹xx維穩(wěn)綜治安全年度工作會議精神，落實xx掃黑除惡專項斗爭工作推進會各項要求，組織xx全體干部職工開展掃黑除惡專項斗爭專題學習，進一步提高政治站位，自覺把接受督導作為踐行“四個意識”和“兩個維護”的重要檢驗、作為貫徹以人民為中心發(fā)展思想的重要實踐、作為補齊xx掃黑除惡短板、進一步優(yōu)化xx周邊環(huán)境的重要機遇。
2.深入宣傳，知曉專項斗爭工作要求。在xx宣傳欄制作掃黑除惡專項斗爭專欄，在xx院內醒目位置懸掛掃黑除惡專項斗爭宣傳標語，充分運用xx門戶網站、微信公眾號等媒體平臺大力宣傳掃黑除惡專項斗爭，將掃黑除惡專項斗爭工作應知應會編印成冊發(fā)放至xx所有干部職工，加強正面宣傳，做到xx人人知曉掃黑除惡專項斗爭工作相關知識與要求，充分展現xx掃黑除惡的決心和成效。
3.查漏補缺，建立健全工作臺賬。結合xx及周邊專項整治，在xx組織問題線索大排查，建立健全工作臺賬，確保每條有效線索歸宗建檔，不斷提升工作臺賬的規(guī)范化、系統(tǒng)化水平。
4.健全機制，層層落實工作職責。深化xx及周邊整治工作，完善應急處突預案，加強防暴演練。針對xx工作實際，建立防范黑惡勢力染指普通話水平測試的長效機制。對照上級要求，細化工作任務清單，逐項細化分解，逐項明確措施，逐項責任到人，層層傳導壓力，確保協(xié)調高效，確保工作實效。
三、工作步驟。
2.全面自查xx全體部門對照專項斗爭工作要求與工作任務清單，認真開展自查自糾，補齊工作短板，查漏補缺，健全完善工作臺賬，層層壓實工作責任。切實增強接受督導的政治自覺、思想自覺和行動自覺，全力配合支持，實事求是匯報，主動接受監(jiān)督，立行立改，不折不扣落實中央督導組的督導意見，推動我省xx掃黑除惡專項斗爭向縱深發(fā)展。
3.組織“回頭看”對掃黑除惡專項斗爭工作全面回頭看，重點檢查xx決策部署是否真正落實，機制是否健全，打擊是否得效，突出問題是否得到切實整治。對xx及周邊環(huán)境再排查再梳理，查擺存在的突出問題，切實抓好整改，鞏固專項斗爭成果，并適時召開總結大會，部署常態(tài)化工作。
四、工作要求。
1.加強組織領導。xx黨支部要把掃黑除惡專項斗爭工作作為當前一項重要政治任務，堅持高標準嚴要求，按照督導要求，不折不扣地完成各項準備工作，確保專項斗爭工作有組織、有領導、有保障。
2.落實工作責任。建立專項斗爭工作線索排查、線索移送、工作協(xié)調機制。由xx黨支部書記擔任第一責任人，親自研究部署，抓好工作責任落實，對工作開展不力、態(tài)度消極、簡單應付的，進行通報批評并追究責任。
加強與公安、政法等部門的協(xié)調聯動，建立聯動機制，形成聚焦效應；
加強教育，確保每一個干部職工知黑識黑，堅決杜絕干部職工參與涉黑涉惡行為；
廣泛宣傳發(fā)動群眾，提供黑惡信息與線索，廣辟線索來源，為建設xx創(chuàng)造更加和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。
警校聯動機制方案篇三
根據未央區(qū)教育局下發(fā)《關于落實西安市打黑除惡專項行動實施方案通知》的要求。校領導經研究決定，從現在起至到20xx年元月31日，在校園內組織開展打黑除惡專項斗爭，結合本校工作實際，特制定本工作方案。
一、指導思想。
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹落實全國、全省掃黑除惡專項斗爭電視電話會議精神，堅持“主動進攻，打早打小，綜合施策，除惡務盡”的方針，穩(wěn)準狠地打擊黑惡勢力，堅決鏟除黑惡勢力“保護傘”和經濟基礎，建立健全打黑除惡工作長效機制，加強學生的法治教育，強化家長聯動，宣傳正面典型，切實提高學校師生的安全感。
二、組織領導。
組長：楊曉云。
副組長：文曉琴、黃闖、王少靜。
成員：莊平、樊王曄、朱文章及各班班主任。
三、任務目標。
堅決打掉黑惡勢力，嚴懲黑惡勢力犯罪分手，摧毀其經濟基礎，鏟除其“保護傘”;采取有力措施;推進專項斗爭深入開展;確保打黑除惡專項順利進行;建立健全打黑除惡長效工作機制，遏制新的黑惡勢力開成，防止黑惡勢力滋生蔓延;通過打黑除惡專項斗爭，推進各項社會洽安工作，實現社會治安持續(xù)穩(wěn)定。
四、方法步驟。
這次打黑除惡專項斗爭為期六個月，分為三個階段：
第一段階段：即日起至9月20日發(fā)動，我校成立領導機構，制定實施方案，召開動員大會。
第二階段：9月21曰至12月31日扎實摸排。一、我校將深入摸排學校周邊環(huán)境;二、快偵快辦;三、完善防范機制。
第三階段：20xx年元月1日-31日我校要對專項行動進行認真總結，報總結資料。
五、工作要求：
(一)提高思想認識，嚴密組織部署。我校要進一步提高對專項行動重要性和緊迫性的認識。增強使命感和責任感。將這項工作列入各單位的重要議事日程，積極研究開展好本次活動，確保取得實效。
(二)突出工作重點，加大打擊力度。充分發(fā)揮校園周邊治安綜合專項組的領導，聯合各相關部門密切配合，按照各自智能，強化責任意識，及時溝通、信息共享、形成合力，扎實開展專項行動。
(三)加強宣傳，營造氛圍。利用廣播、公眾微信、微博等大力宣傳專項活動的意義、打擊重點和基本要求。按要求在中小學開設道德與法治教育課，開展“法律進課堂”、“法治第一課”、國家憲法日等活動，開展法制宣傳教育，提高和加強學生的法制教育思想，增強法制觀念和意識，使廣大學生理解和體會到學法、知法、守法的重要性。
警校聯動機制方案篇四
由戶主自愿向所在村委會提出書面申請，并提供身份證、戶籍、4類重點對象貧困類型證明等相關證明材料。下面是眾鑫文檔網小編給大家?guī)淼膞x縣貧困人口住房保障長效機制工作方案范文，希望大家喜歡。
為深入貫徹落實黨中央、省、市和縣委脫貧攻堅決策部署，切實保障我縣農村相對貧困群眾住房安全，并形成長效機制，結合實際，制定方案如下。
一、補助對象與補助標準。
(一)補助對象。
農村危房改造對象是享受低保、分散特困供養(yǎng)、貧困殘疾人和農村相對貧困群眾危房戶等4類重點對象(以下簡稱4類重點對象)，優(yōu)先幫助住房最危險、經濟最貧困農戶解決最基本安全住房。
(二)對象認定。
4類重點對象的農村相對貧困戶由扶貧部門認定為準，低保戶和農村分散供養(yǎng)特困人員以民政部門認定為準，貧困殘疾人家庭由殘聯商扶貧或民政部門聯合認定為準。住房危險性鑒定由縣房產中心危房鑒定中心進行，已納入易地扶貧搬遷計劃的不得列為農村危房改造對象。
(三)補助標準。
嚴格按照省市危房改造補助標準執(zhí)行。
二、改造方式和改造標準。
(一)改造方式。
1.原則上擬改造農村危房屬局部危險(c級)的，應修繕加固;屬整體危險(d級)的，可修繕加固的宜優(yōu)先選擇修繕加固，其次才是拆除重建。
2.各鎮(zhèn)街要因地制宜、統(tǒng)籌資源，積極利用空閑宅基地、閑置房屋等統(tǒng)一建設周轉房，兜底解決自籌資金和投工投料能力極弱深度貧困戶住房安全。產權歸村集體所有。
3.不得借危房改造名義推進村莊整體遷并。
(二)改造標準。
改造后住房須建筑面積適當、主要部件合格、房屋結構安全和基本功能齊全，建筑面積原則上1至3人戶控制在40—60平米以內，且1人戶不低于20平米、2人戶不低于30平米。
三、操作程序。
(一)農戶個人申請。由戶主自愿向所在村委會提出書面申請，并提供身份證、戶籍、4類重點對象貧困類型證明等相關證明材料。
(二)集體評議。村委會接到申請后，召開村民會議或經村民代表會議評議，初定危房改造對象，在村務公開欄予以公示。對符合條件且公示無異議的，報鎮(zhèn)街人民政府審核。
(三)鎮(zhèn)街審核。鎮(zhèn)街人民政府接到村委會申報材料后，及時進行調查核實。審核結果在鎮(zhèn)街人民政府政務公開欄等進行公示。
(四)縣級審批。鎮(zhèn)街人民政府報縣級扶貧、民政、殘聯復核危改對象身份后報縣級住房城鄉(xiāng)建設主管部門審批?？h級住房城鄉(xiāng)建設主管部門組織人進行實地復核，審批結果通過政府信息公開網、主管部門門戶網站等途徑進行公示。
(五)簽訂協(xié)議?？h級住房城鄉(xiāng)建設主管部門要組織鎮(zhèn)街(甲)、村(乙)、戶(丙)三方簽定危房改造協(xié)議(一式四份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，報縣住房城鄉(xiāng)建設主管部門一份)，明確三方責任與義務、改造標準等。
(六)組織實施?？h級人民政府抓好組織實施，分類推進。全面完成貧困戶c級、d級危房改造任務;住建局將組織人員對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道危房改造情況進行大比例抽查，實現全縣17個鎮(zhèn)街全覆蓋。確保應改盡改，不落一戶。
(七)具體措施。一是把建檔立卡貧困戶b級房屋納入重點監(jiān)測范圍，及時鑒定及時改造，對于贍養(yǎng)安置貧困戶，將督導各鎮(zhèn)街進一步完善贍養(yǎng)安置程序，督促其贍養(yǎng)人盡快簽訂長期贍養(yǎng)承諾書，切實履行好贍養(yǎng)義務。二是充分發(fā)揮養(yǎng)老周轉房的作用，修繕加固現有農村閑置住房、置換或長期租賃村內閑置農房等方式，兜底解決深度平困戶住房安全問題，各鎮(zhèn)街主動協(xié)調建材的采購和運輸，降低危房建設成本，同時積極聯系協(xié)調施工方采取墊資建設等方式幫助無啟動資金的特困戶保障其住上安全住房。三是組織鎮(zhèn)街逐村逐戶核對貧困戶住房情況、信息資料、資金使用等情況，確保戶、房、臺賬信息一致。四是堅持因地制宜、因戶施策，采取宜固則固、宜建則建、宜養(yǎng)則養(yǎng)、宜租則租等方式解決農村貧困戶基本住房安全。五是推廣簡便易行的危房鑒定程序，對新出現的農村危房，建立危房臺賬精準管理，及時納入計劃實施改造，改造一戶、銷檔一戶。
(八)嚴格相關制度。在國家、省、市驗收前，將以各鎮(zhèn)街互查的方式，組織開展高標準的模擬驗收。同時對照全縣危房改造工作時間節(jié)點要求嚴格考核，考核結果直接納入年底城建工作成績。建立“一戶一檔”電子信息統(tǒng)計制度，加強與市住建局和各級扶貧、民政、殘聯等部門的信息共享、數據互通。建立完善“村、鎮(zhèn)、縣”三級危房改造信息公示制度，確保所有符合條件的貧困戶都能住進安全住房。
四、資金籌措與管理。
(一)資金籌措。
積極協(xié)調財政部門加大對農村危房改造工作支持力度，各鎮(zhèn)街要積極引導社會力量參與，鼓勵志愿者幫扶和村民互助，構建多渠道的農村危房改造資金投入機制。
(二)資金管理。
1、全面推行縣級財政直接將補助資金支付到危改戶“一本通”賬戶制度。
2、會同縣財政部門積極配合有關部門做好審計、稽查等工作，發(fā)現問題，及時糾正，嚴肅處理。問題嚴重的，公開曝光，并追究有關責任人員的責任，涉嫌犯罪的，移交司法機關處理。
警校聯動機制方案篇五
1月3日，市市場監(jiān)管局黨組書記、局長王業(yè)有主持召開建立完善掃黑除惡專項斗爭長效常治機制部署會暨專項斗爭推進會，局掃黑除惡專項斗爭領導小組成員單位負責人參加會議。
會議學習了相關文件和會議精神，討論研究了《贛州市市場監(jiān)督管理局關于建立完善長效常治機制責任分工方案》，并就當前掃黑除惡專項斗爭重點工作和任務進行了具體安排部署。
會議指出。
20xx年是掃黑除惡專項斗爭長效長治之年、取得掃黑除惡專項斗爭壓倒性勝利之年，為推動市場監(jiān)管領域專項斗爭工作成果的順利轉化，要在強化日常監(jiān)管能力，堵塞監(jiān)管漏洞的基礎上，進一步緊扣上級部署和科室職能，制定好實施方案，進一步緊扣長效常治工作要求，建立健全長效機制。
會議強調。
掃黑除惡專項斗爭是以習近平總書記為核心的黨中央作出的重大決策，事關社會大局穩(wěn)定，一是要提高站位，自覺增強專項斗爭工作的緊迫感、使命感。二是要突出重點，圍繞長效常治的目標制定完善切實可行的制度機制。三是高位調度，對照整改任務清單照單全收、全面配合、全面整改，切實將反饋問題歸零。
警校聯動機制方案篇六
為進一步提高政府公共服務效率，滿足人民群眾日益增長的公共服務需求，根據《河南省人民政府辦公廳關于加強社會公共服務平臺與110報警服務平臺協(xié)調聯動機制建設的意見》（豫政辦〔20xx〕64號）、《河南省人民政府辦公廳關于建設統(tǒng)一政務服務熱線平臺的指導意見》（豫政辦〔20xx〕64號）的要求，結合我縣12345政務綜合服務平臺已并入濮陽市級平臺的實際情況，為最大限度實現110非警務警情的分流，提高公眾服務滿意率，特建立110與12345平臺的聯動機制，具體實施方案如下：
整合全縣社會服務聯動單位應急力量，完善各部門單位之間信息共享、工作協(xié)同的應急響應機制，積極搭建新型12345社會公共服務平臺，促進全縣社會服務聯動工作社會化、規(guī)范化和制度化，確保社會服務聯動成為服務人民群眾、創(chuàng)新社會管理的惠民工程，切實提升人民群眾的安全感、幸福感、獲得感。
12345平臺受理的群眾訴求和110平臺轉交的非警務類訴求，各職能部門平臺按照現行規(guī)定正常運行，管理體制、運行程序、人員管理等方面維持不變。同時，要認真辦理12345平臺轉辦、交辦事項。
在不改變現有110平臺的基礎上，采取110、12345和求助人三方通話的方式及時聯動，分流處置110非警務警情。
（一）公安機關110主要受理刑事、治安、交通、治安災害事故警情，群眾急難危重險緊急求助，以及正在發(fā)生的涉警違法違規(guī)投訴等。對于公共設施、市容環(huán)境、園林綠化、施工管理、環(huán)境保護、消費糾紛、市場監(jiān)管等9大類50小類非緊急求助事項（見附件），及時轉交12345平臺處置。
（二）政府各職能部門要加強政務服務平臺的日常管理，完善各項制度和工作流程，明確專人負責，強化服務意識，提高辦理速度和效率。
（三）公安機關110平臺要與120、119以及水、電、油、氣、熱等部門建立緊急聯動機制，加強與具有專業(yè)技能的救援組織、志愿團隊等社會力量的合作，為群眾提供更專業(yè)高效的緊急救助服務，確保能夠快速、及時、妥善處置各類突發(fā)性事件。
（四）公安機關要堅持和發(fā)展新時代“楓橋經驗”，積極爭取黨委、政府支持，將糾紛警情調處工作納入基層社會治理體系，打通與網格化服務、綜合治理、公共法律服務平臺對接通道，不斷完善矛盾糾紛多元調處化解機制。要主動與教育、衛(wèi)健、民政、婦聯、共青團等部門協(xié)調溝通，探索建立自殺、家暴、醉酒等警情聯合處置機制，著力形成信息互通、各負其責、通力協(xié)作的工作局面。
（一）加強組織領導?？h政府成立協(xié)調聯動工作領導小組，副縣長、縣公安局局長張建國任組長，政府各職能部門一把手為小組成員，領導小組下設辦公室，辦公室設在縣營商辦，負責日常協(xié)調、督促和指導工作。各職能部門明確一名分管領導和承辦人員，具體負責協(xié)調聯動工作。
（二）加強平臺建設。在確保信息安全的基礎上，實現12345平臺與110平臺、12345平臺與各職能部門平臺互聯互通、協(xié)調聯動，確保公眾訴求渠道暢通并得到及時有效處置。
（三）建立督查督辦機制。對110與12345應急聯動建立考核評價、督辦問效制度，把督查督辦工作貫穿于公共服務事項的全過程。對12345平臺、110平臺及各成員單位工作情況實行定期通報、年度考評；對各成員單位推諉扯皮、辦理不認真、回復不及時、滿意率低的事項，實行跟蹤督辦、跟蹤問效；對不作為、亂作為、慢作為的問題給予通報批評；對造成不良影響和后果的，依法依紀追究相關單位和個人的責任。
（四）加強宣傳引導。充分運用傳統(tǒng)媒體和新型互聯網媒體平臺，建立健全常態(tài)化宣傳機制，以廣大群眾喜聞樂見的形式，深入宣傳普及110與12345的受理范圍，努力提高群眾知曉率，讓更多群眾了解110與12345、正確使用110與12345，逐步在全社會形成“公安110，為民保安寧；12345，服務找政府”的新理念。
（一）在協(xié)調聯動機制運行中，各聯動單位要建立健全各項規(guī)章制度，做到有組織領導、有人員裝備、有具體措施、有規(guī)章制度，做到無縫對接，確保群眾訴求得到及時解決。
（二）12345社會管理平臺要加強對各職能部門辦理工作的管理、協(xié)調，根據群眾反映訴求的輕重緩急程度，采取直接辦理、分類轉辦的方式處置，做到事事有落實、件件有答復。
（三）政府各職能部門對12345平臺轉辦、交辦的事項，要在規(guī)定時間內主動與訴求方取得聯系，及時妥善辦理，為群眾提供優(yōu)質高效的公共服務。
（四）對群眾訴求要建立分析研判機制，對群眾反映比較集中的問題，要深入查找癥結，針對性地制定整改措施補齊短板弱項，提高工作水平和公共服務能力。
警校聯動機制方案篇七
針對近期湖北省武漢市等地發(fā)生新型冠狀病毒感染的肺炎疫情，xx公司高度重視疫情防控工作，為切實做好疫情防控工作，阻斷疫情傳播，確保全體參建人員生命安全和身體健康，結合我公司實際，建立企業(yè)疫情防控內部責任機制方案。
（一）領導小組職責。
1.結合公司實際制訂傳疫情防控工作規(guī)劃、應急預案、處置辦法。
2.加強公司日常疫情報告制度的管理和防治措施落實情況的督查與評估，并配合常州市各政府部門做好疫情處置工作，降低疫情危害。
（二）公司防控辦職責。
1.通過多種形式開展疫情防治知識宣傳，懸掛橫幅、宣傳欄張貼傳染病防治專題知識等。
2.建立傳疫情信息微信群，開展疫情聯防聯控；
3.做好每天廠區(qū)及人員防控檢查、消毒工作及檔案留存等；
4.負責外協(xié)人員管理、外來人員管理；
5.負責防控物資的采購；
6.負責安排落實公司其他各項防控及應急措施。
（三）防控辦公室分組。
第一分組：組長xxxx，負責協(xié)調落實行政職能崗位防疫工作；
第二分組：組長xxxx，負責協(xié)調落實壓貼車間防疫工作；
第三分組：組長xx，負責協(xié)調落實浸漬車間防疫工作；
第四分組：組長xxx，負責協(xié)調落實制膠車間防疫工作；
第五分組：組長xxx，負責協(xié)調落實飾面板/素板倉庫防疫工作；
第六分組：組長xxx，負責協(xié)調落實浸漬紙倉庫防疫工作；
第七分組：組長xxx、副組長劉靜飛，負責協(xié)調落實崔衛(wèi)路廠區(qū)整體防疫工作；
第八分組：組長xx，負責協(xié)調落實食堂防疫工作；
第九分組：組長xx，負責協(xié)調落實廠區(qū)空曠地帶防疫工作。
第十分組（后備組）：組員xxxxxxxxxxxx。（后備分組主要職能為出現特殊情況時協(xié)助/頂替各分組組長布置防疫工作）。
（四）工作職責。
防控分組長職責。
負責監(jiān)督所負責區(qū)域的防控工作落實情況，每天上午、下午對負責區(qū)域進行相關檢查，并如實填寫檢查表，檢查表每天下班前交到行政部。如發(fā)現問題及時監(jiān)督解決，無法及時解決的，立即張杰、張留春匯報。銷售部應其特殊性，盡量避免出差，如員工必須出差的，應嚴格做好各項防控措施，第一分組組長每天進行跟蹤監(jiān)督。
部門負責人職責。
1.負責公司各項防控工作的落實工作；
2.負責公司員工的防控教育、安全教育工作；
3.加強車間防控管理，防止員工不佩戴口罩、聚集等；
4.管理好用餐秩序，嚴禁員工外出就餐、聚集就餐，員工打飯后回各自崗位就餐；
5.安排好固定人員去別的工段作業(yè)或運料，安排好固定人員取餐和分餐；
6.做好車間環(huán)境清潔管理工作；
7.做好餐余垃圾及廢棄口罩管理；
門衛(wèi)及值班人員職責。
1.每天上班前門衛(wèi)及值班人員佩戴人個防護（防護口置及一次性橡膠手套），做好秩序維護，應要求員工佩戴好防護口罩，排隊時人與人間隔1米以上，值班人員逐個對員工進行體溫測量及進行相關詢問，并做好登記工作，登記內容包括：檢查時間、所在部門（車間）、姓名、年齡、有無癥狀、有無和湖北有關人員接觸。如體溫在37.2度以上的，或有與湖北相關人員接觸的，有其他癥狀的，嚴禁進入公司?？记跈C盡量使用人臉識別系統(tǒng)，如考勤機無法識別，采用手工登記方式。
2.一般情況下，防控期間嚴禁非公司工作人員進入公司，如確需進入公司的，需報請行政部經蘇冠琪同意后，門衛(wèi)按員工檢查登記程序執(zhí)行。
3.每天上班前，行政部應報送當日外協(xié)單位在我公司上崗工作人員名單到門衛(wèi)，門衛(wèi)對比身份證及名單后按公司員工檢查登記程序執(zhí)行。
4.上班時間原則上不允許員工及外協(xié)人員離開公司，公眾號逍遙文稿整理，如因生產需要確需離開公司的，各車間及外協(xié)指定人員名單并報門衛(wèi)處（非名單內人員嚴禁進出），門衛(wèi)做好相關進出記錄，如離開廠區(qū)范圍辦事的員工，進公司前應測體溫，并做好相關外出路線登記，體溫正常方可進入公司。
5.嚴禁快遞人員進行公司，所有快遞收發(fā)由門衛(wèi)統(tǒng)一負責。相關登記記錄匯總后交行政部存檔。
員工職責。
1.上班期間所有員工必須佩戴防護口罩；
2.上班時間嚴禁串崗，如因工作需要必須多人同時作業(yè)的，盡量保持安全距離；
3.嚴禁人員聚集閑談，聚集就餐；
4.廢棄口罩、餐盒放置于公司指定地點；
5.辦公室人員應做好對公用辦公設備、固定電話的消毒工作；
6.防疫期間嚴禁開空調（含中央空調）；
8.打噴嚏捂口鼻，慎揉眼。
9.飯前、如廁后需洗手，接觸公共設備后要洗手，洗手應嚴格按洗手六步法執(zhí)行；
10.如發(fā)現洗手間準備的肥皂、香皂、消毒液不足，應及時向相關負責人匯報。
11.下班后需外出的請佩戴防護口罩，家中做好通風，本人及家人盡量不要去人員密集場所，與人保持安全距離，不握手，不聚會。
12.如發(fā)現咳嗽、發(fā)熱、呼吸困難等癥狀的，不得回公司，應及時就醫(yī)。
消毒及清潔人員職責。
1.消毒作業(yè)前應佩戴好個人防護，防護眼鏡、防護口罩、一次性橡膠手套。
2.配備消毒液時要小心輕放，避免消毒液觸碰身體；
3.消毒液嚴格按公司規(guī)定的配比進行調配；
4.辦公室公共區(qū)域（樓梯、樓道、電梯）、車間地面每天下班后進行噴霧消毒，各辦公室下班后自行使用噴壺進行噴霧消毒。
5.會議室、接待區(qū)、招聘區(qū)使用后即進行消毒，門衛(wèi)室、洗手間（含辦公樓及車間）每天的消毒頻次為2次（中午、下班后）。
6.清潔人員應及時對廢棄口罩、餐余垃圾進行處理，處理時應佩戴口罩及一次性橡膠手套。
7.做好進入公司所有車輛的消毒滅殺工作；
司機職責。
1.車輛出入嚴格實行審批制度，外出回公司后應在門衛(wèi)處登記出行軌跡；
2.每天下班后對所駕駛車輛進行消毒；
3.除公司接送車外嚴禁無關人搭乘；
4.公司接送車司機上班時應佩戴防護口罩（車上應配備防護口罩及消毒液）；
5.公司接送車司機要督促值班員對員工上車前的體溫檢測及員工口罩的佩戴。
供應及倉庫職責。
1.購買物資前盡量先確定細節(jié)，盡量要求其送貨，如無法送貨的請對方備貨后直接上門提貨。
2.必須出外采購的，必須佩戴好防護口罩，不去人員密集場所，不握手。
3.購買防控物資時要求其提供產品介紹及相關證書，嚴防假冒偽劣產品混入其中。
4.所購防控物資應盡量保證公司使用；
5.回公司時應先在門衛(wèi)處登記相關活動軌跡，并測量體溫，體溫正常方得進入公司。
6.物資進庫后，由倉庫安排固定人員送料到車間崗位。
食堂工作人員職責。
1.嚴格執(zhí)行公司食堂管理制度；
2.外出采購時應佩戴防護口罩；
3.食堂工作人員上班期間必須佩戴防護口罩，佩戴一次性防護帽；
4.嚴禁生熟食混放；
5.分餐及送餐時一定要注意清潔衛(wèi)生；
6.做好廚具及餐具的消毒處理；
外協(xié)人員（施工人員、設備安裝工等）管理。
外協(xié)單位負責人應在上班前一天向行政部蘇冠琪報備第二天進廠工作人員名單，相關表格由公司提供。經行政部及總經辦審批同意后，發(fā)公司門衛(wèi)，外協(xié)工作人員應攜帶本人身份證，門衛(wèi)按名單逐一核對，按照員工進廠流程操作，名單無報備的，嚴禁進入公司。外協(xié)單位應自行配備防護口罩，進公司后外協(xié)員工應嚴格遵守公司各項防控規(guī)定，如有違反，公司可要求違規(guī)人員立即離開公司。非必須情況上班時間嚴禁進入公司。
外來人員管理。
外來人員（除應聘人員外）來公司前應提前聯系確認，非必須情況，所有工作通過電話、微信溝通解決。如必須進行公司的，經行政部xxx批準后，嚴格按照公司員工進廠流程執(zhí)行?？爝f人員嚴禁進入公司，防疫期間公司拒收一切私人快遞，公司快遞由門衛(wèi)統(tǒng)一負責接收，所有快件在室外進行消毒后進行存放/領取。
用工招聘管理。
應聘人員應聘時，應要求其佩戴防護口罩前來面試，到公司門口后，需經與面試邀約人聯系，經同意后方能到公司門衛(wèi)處登記，門衛(wèi)檢測面試人員體溫，做好相關記錄，體溫正常者方能進公司面試，面試地點設置在門衛(wèi)室（若天氣晴朗，面試地點選擇為廠區(qū)門口空曠地帶），嚴禁面試人員進入公司、辦公樓等其他區(qū)域。門衛(wèi)應做好人員管理，避免面試人員離開面試區(qū)域。面試結束后，門衛(wèi)應立即敦促面試人員離開。
餐余垃圾及廢棄口罩管理。
1.各部門設立專門的餐余垃圾存放點，所有員工必須定點投放，由清潔人員統(tǒng)一收集處理。
2.各部門設立廢棄口罩收集點，所有員工必須定點丟棄，由清潔人員佩戴防護用品（防護口罩、一次性橡膠手套）統(tǒng)一收集等待政府部門回收。
警校聯動機制方案篇八
為鞏固和提升**村村莊環(huán)境整治成果，夯實美麗鄉(xiāng)村，提高**村長效管護質量，2019年度**村特制定以下實施方案：
一、村五位一體長效管護基本原則。
1、以著眼長遠，注重長效為原則。
2、充分體現以人為本的思想，切實把村莊環(huán)境整治工作抓緊抓好的原則。
3、以治標與治本相結合、建設與管理相結合、專業(yè)隊伍與群眾運動相結合原則。
4、能有效改善村莊環(huán)境面貌和保護生態(tài)為原則。
二、加強領導。
為切實做好我村環(huán)境衛(wèi)生長效管理工作，特成立村莊長效管理工作領導小組，成員如下：
組長：**。
副組長：**。
成員：**。
**。
**。
三、具體措施。
1、把環(huán)境整治納入**村村規(guī)民約，讓村民能夠積極參與環(huán)境整治。
2、健全五位一體管護隊伍，做到管護員每天按時上班。
3、安排村干部專人負責日常管護工作，按時發(fā)送整改圖片。
4、及時更換破損的垃圾桶，垃圾及時清理，做到垃圾桶無溢出。
5、對亂堆亂放工作量較大的組及時組織人員集中整治。
6、對河道中的水花生、路邊雜草、墳地雜草按期打藥。
7、加大考核力度，以每月長效管護管理考核排名及衛(wèi)生考核排名為依據，結合我村長效管護日常巡查記錄，建立完善的獎懲機制，做到獎勤罰懶，獎優(yōu)罰劣。
2019年01月15日。
警校聯動機制方案篇九
為建立健全解決執(zhí)行難問題長效機制，確保生效法律文書得到有效執(zhí)行，切實維護公民、法人和其他組織的合法權益，維護法律權威和尊嚴，推進我縣社會誠信體系建設，依據《中央政法委關于切實解決人民法院執(zhí)行難問題的通知》(政法〔2005〕52號)、《國務院關于促進縣市場公平競爭維護縣市場正常秩序的若干意見》(國發(fā)〔20xx〕20號)、《國務院關于印發(fā)社會信用體系建設規(guī)劃綱要(20xx-20xx年)的通知》(國發(fā)〔20xx〕21號)和最高人民法院與中央19個部門聯合會簽的《關于建立和完善執(zhí)行聯動機制若干問題的意見》(法發(fā)〔20xx〕15號）、省高級人民法院、省委組織部、省發(fā)展和改革委員會等32家單位聯合會簽的《黑龍江省對失信被執(zhí)行人實施聯合懲戒合作備忘錄》(黑高法〔20xx〕7號)、佳木斯市政法委、市中級人民法院等36家單位會簽的《關于建立執(zhí)行工作聯動機制的實施方案》（佳辦字〔20xx〕9號）的總體要求和有關規(guī)定，結合我縣實際，縣委政法委、縣人民法院、縣紀委監(jiān)察委、縣委組織部、縣委宣傳部、縣機構編制委員會辦公室、縣發(fā)展和改革局、縣人力資源和社會保障局、縣財政局、縣民政局、縣交通運輸局、縣工業(yè)和科技信息化局、縣國土資源局、縣住房和城鄉(xiāng)建設局、縣教育體育局、縣市場監(jiān)督管理局、縣安全生產監(jiān)督管理局、縣農業(yè)局、縣水務局、縣林業(yè)局、縣人民檢察院、縣公安局、縣司法局、縣國家稅務局、縣地方稅務局、縣旅游發(fā)展委員會、佳木斯市住房公積金管理中心共27家單位聯合簽署了《xx縣關于建立執(zhí)行工作聯動機制的實施方案》，現達成如下一致意見：
全面貫徹落實黨的十九大精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅持全面依法治國，加快建設中國特色社會主義法治體系，按照中央和省市委決策部署，認真落實推進信用信息共享、健全激勵懲戒機制、提高全社會誠信水平的有關要求，進一步提高人民法院執(zhí)行工作能力，推動形成執(zhí)行工作聯動整體合力，維護司法權威，提高司法公信力，努力讓人民群眾在每一個司法案件中感受到公平正義，為我縣全面振興發(fā)展營造良好的法治環(huán)境。
在黨委統(tǒng)一領導下，以堅持合法性、信息共享、聯合懲戒、整體聯動為原則，嚴格遵守《中華人民共和國民事訴訟法》的有關規(guī)定，依法積極履行協(xié)助義務，各司其職、相互配合，加大執(zhí)行工作力度，努力形成黨委領導、人大監(jiān)督、政府支持、法院主導、各有關部門積極配合的常態(tài)化執(zhí)行工作聯動大格局。建立“解決執(zhí)行難聯動協(xié)調機構”，組織有關單位定期參加聯席會議，加強交流、總結經驗，共享執(zhí)行信息。對執(zhí)行不力的相關單位，由紀檢監(jiān)察部門問責。
1.縣紀委監(jiān)察委負責：對人民法院移送的在執(zhí)行工作中發(fā)現的黨員、監(jiān)察對象妨礙人民法院執(zhí)行工作和違反規(guī)定干預人民法院執(zhí)行工作的違法違紀線索，應及時組織核查，必要時應當立案調查。對于黨員、監(jiān)察對象妨礙人民法院執(zhí)行工作或者違反規(guī)定干預人民法院執(zhí)行工作，以及拒不履行生效法律文書確定義務的，應當依法依紀追究黨紀政務責任；依法監(jiān)督黨政機關拒不履行法定義務的執(zhí)行案件，對負責人依法依規(guī)處理。
2.縣委組織部、縣委宣傳部負責：以黨政機關為被執(zhí)行人的案件，對黨政機關不履行人民法院生效裁判問題突出的，按照中央政法委、最高人民法院要求，不得參加文明單位評選。各類失信被執(zhí)行人均不得參加道德模范評選，已獲得道德模范榮譽稱號的予以撤銷；在職公務員或事業(yè)單位工作人員被確定為失信被執(zhí)行人的，失信情況應作為其評先、評優(yōu)、晉職晉級的參考，且在任用干部時不能提拔、重用；將嚴格遵守法律、履行生效法律文書確定的義務情況，作為申請加入中國共產黨、預備黨員轉為正式黨員以及黨員評先、評優(yōu)、晉職晉級的重要參考。
3.縣機構編制委員會辦公室負責：失信被執(zhí)行人為個人的，限制其登記為機關事業(yè)單位法定代表人。
4.縣發(fā)展和改革局、縣人力資源和社會保障局、縣財政局負責：協(xié)助限制失信被執(zhí)行人申請補貼性資金和社會保障資金支持。發(fā)改部門應當協(xié)助人民法院依法查詢被執(zhí)行人有關工程項目的立項情況及相關資料；對被執(zhí)行人正在申請辦理的投資項目審批、核準和備案手續(xù)，協(xié)調有關部門和地方，依法協(xié)助人民法院停止辦理相關手續(xù)。失信被執(zhí)行人為個人的，限制其擔任國有獨資公司董事、監(jiān)事及國有資本控股或參股公司董事、監(jiān)事及國有企業(yè)的高級管理人員；已擔任相關職務的，提出其不再擔任相關職務的意見。組織、人社部門應限制招聘失信被執(zhí)行人為公務員或事業(yè)單位工作人員。財政部門協(xié)助查詢政府采購項目信息；依法限制失信被執(zhí)行人作為供應商參加政府采購活動。
5.縣民政局負責：將失信被執(zhí)行人信息作為發(fā)起設立社會組織審批登記的參考，限制失信被執(zhí)行人設立社會組織；限制失信被執(zhí)行人申請政府補貼資金和社會保障資金支持；失信被執(zhí)行人為個人的，限制其登記或備案為社會組織負責人。
6.縣交通運輸局負責：協(xié)助查詢被執(zhí)行人客運、貨運車輛等登記信息；限制失信被執(zhí)行人參與交通運輸相關項目的招標投標。
7.縣工業(yè)和科技信息化局負責：對失信被執(zhí)行人開設的食品、藥品企業(yè)在向國家工信部等部門申報有關項目、資金時，從嚴把關。
8.縣國土資源局負責：協(xié)助人民法院及時查詢有關土地使用權、探礦權、采礦權及相關權屬等登記情況，協(xié)助人民法院及時辦理土地使用權、探礦權、采礦權等的查封、預查封和輪候查封登記，并將有關情況及時告知人民法院。被執(zhí)行人正在辦理土地使用權、采礦權、探礦權等權屬變更登記手續(xù)的，根據人民法院協(xié)助執(zhí)行通知書的要求，停止辦理相關手續(xù)。債權人持生效法律文書申請辦理土地使用權變更登記的，憑法院協(xié)助執(zhí)行通知書，依法予以辦理。被執(zhí)行人正在辦理房屋所有權轉移登記等手續(xù)的，根據人民法院協(xié)助執(zhí)行通知書的要求，停止辦理相關手續(xù)。債權人持生效法律文書申請辦理房屋轉移登記手續(xù)的，依法予以辦理。限制失信被執(zhí)行人及失信被執(zhí)行人的法定代表人、主要負責人、影響債務履行的直接責任人、實際控制人購買土地等不動產。查詢有關房屋權屬登記、變更、抵押等情況，協(xié)助人民法院及時辦理房屋查封、預查封和輪候查封及轉移登記手續(xù)，并將有關情況及時告知人民法院。限制失信被執(zhí)行人及失信被執(zhí)行人的法定代表人、主要負責人、影響債務履行的直接責任人、實際控制人購買房產等不動產。
9.縣住房和城鄉(xiāng)建設局負責：協(xié)助人民法院查詢有關工程項目的規(guī)劃審批情況，向人民法院提供必要的規(guī)劃文件和規(guī)劃圖紙等資料。失信被執(zhí)行人正在申請辦理涉案項目規(guī)劃審批手續(xù)的，根據人民法院協(xié)助執(zhí)行通知書的要求，停止辦理相關手續(xù)。將房地產、建筑企業(yè)不依法履行生效法律文書確定義務的情況，記入房地產和建筑市場信用檔案，向社會披露有關信息。
10.縣教育體育局負責：限制失信被執(zhí)行人以其財產支付子女入學就讀高收費的私立學校、幼兒園。
11.縣市場監(jiān)督管理局、縣安全生產監(jiān)督管理局負責：協(xié)助查詢被執(zhí)人安全生產許可審批登記信息、藥品醫(yī)療器械登記信息；將失信被執(zhí)行人信息作為從事藥品、食品安全行業(yè)從嚴審批的參考；協(xié)助限制失信被執(zhí)行人從事危險化學品生產經營儲存、煙花爆竹生產經營、礦山生產、安全評價等行業(yè)；協(xié)助查詢加油站有關經營資質，并根據法院協(xié)助執(zhí)行通知辦理過戶手續(xù)；限制失信被執(zhí)行人從事特種設備生產、檢測、檢驗等行業(yè)；應當協(xié)助人民法院查詢有關企業(yè)的設立、變更、注銷登記等情況；依照有關規(guī)定，協(xié)助人民法院辦理被執(zhí)行人持有的有限責任公司股權的凍結、轉讓登記手續(xù)；協(xié)助限制失信被執(zhí)行人擔任生產經營單位主要負責人及董事、監(jiān)事、高級管理人員，已擔任相關職務的，按規(guī)定程序要求變更；對申請注銷登記的企業(yè)，嚴格執(zhí)行清算制度，防止被執(zhí)行人轉移財產，逃避執(zhí)行。逐步將不依法履行生效法律文書確定義務的被執(zhí)行人錄入企業(yè)信用分類監(jiān)管系統(tǒng)。
12.縣農業(yè)局負責：依法協(xié)助人民法院查詢失信被執(zhí)行人水產養(yǎng)殖證登記信息；停止或終止失信被執(zhí)行人憑水產養(yǎng)殖證享受的國家水產養(yǎng)殖扶持政策措施。
13.縣水務局負責：限制失信被執(zhí)行人申報水流等國有自然資源利用項目以及重點自然資源保護建設項目。
14.縣林業(yè)局負責：限制失信被執(zhí)行人申報使用國有林地項目；限制其申報重點林業(yè)建設項目并不予立項。
15.縣人民檢察院負責：對拒不執(zhí)行生效判決、裁定以及其他妨礙執(zhí)行構成犯罪的行為，要及時依法進行審查起訴。
16.縣公安局負責：依法嚴厲打擊拒不執(zhí)行法院判決、裁定和其他妨害執(zhí)行的違法犯罪行為；對以暴力、威脅方法妨害或者抗拒執(zhí)行的行為，在接到人民法院通報后及時出警，依法處置；建立當事人身份信息的網絡查詢對接機制，有效提升訴訟服務整體效率；實現協(xié)助查詢反饋被執(zhí)行人身份、護照、出入境信息及車輛財產信息；協(xié)助查找下落不明的被執(zhí)行人；應人民法院要求限制被執(zhí)行人出境；協(xié)助對人民法院司法拘留人員及時收押；被執(zhí)行人逃匿，需要公安機關協(xié)助查找、控制的，人民法院應將拘留決定書連同相關材料移交至同級公安機關，公安機關應及時發(fā)出協(xié)查通報，組織力量進行查找，發(fā)現行為人應及時進行控制并通知人民法院，人民法院應及時辦理被拘留人的拘留手續(xù)；協(xié)助查封、扣押失信被執(zhí)行人所有的車輛，人民法院應將失信被執(zhí)行人所有的車輛信息移交交警部門，交警部門發(fā)現車輛后，應予以暫扣，并通知人民法院，人民法院應及時前往交接并辦理扣押手續(xù)；對拒不執(zhí)行生效判決、裁定以及其他妨礙執(zhí)行構成犯罪的行為，要及時依法偵查并移送審查起訴。
17.縣司法局負責：加強法治宣傳教育，提高人民群眾的法律意識，提高債務人主動履行生效法律文書的自覺性。對各級領導干部加強依法支持人民法院執(zhí)行工作觀念的教育，克服地方和部門保護主義思想。指導律師、公證人員和基層法律服務工作者做好當事人工作，積極履行生效法律文書確定的義務。協(xié)助查詢被執(zhí)行人的律師身份信息、律師事務所登記信息；對失信被執(zhí)行人為律師、律師事務所的，在一定期限內限制其參與評先、評優(yōu)。
18.縣國家稅務局、縣地方稅務局負責：依法協(xié)助人民法院提供被執(zhí)行人的納稅情況等相關信息；根據人民法院協(xié)助執(zhí)行通知書的要求，提供被執(zhí)行人的退稅賬戶、退稅金額及退稅時間等情況。
19.縣旅游發(fā)展委員會負責：限制失信被執(zhí)行人及失信被執(zhí)行人的法定代表人、主要負責人、實際控制人、影響債務履行的直接責任人參加具備出境旅游資質的旅行社組織的團隊出境旅游；限制失信被執(zhí)行人享受旅行社提供的與出境旅游相關的其他服務。
20.佳木斯市住房公積金管理中心負責：在收到人民法院關于查詢、凍結、劃扣公積金的協(xié)助執(zhí)行通知書后，針對失信被執(zhí)行人，應當協(xié)助配合人民法院工作，依法辦理相關的查詢、凍結、劃扣業(yè)務，并在公積金網站等媒體予以公示，符合相關條件的予以銷戶處理。
警校聯動機制方案篇十
1、成立聯動機制領導小組，負責學校安全管理工作的安排部署、檢查督辦。成立以校長為組長，副校長為副組長，各年級負責人為組員的安全領導機構。
2、學校積極協(xié)調，爭取教育局、鹿城鎮(zhèn)派出所、交警、衛(wèi)生局等部門的支持。齊抓共管，共同營造良好的校園及周邊環(huán)境。
2、學校實行總體與具體兩個方向抓安全。由校長及分管安全工作的領導負責總體部署，各年級責任人具體抓落實，負責學校各項具體安全工作的落實和督辦。
3、建立重點時段、重點部位有機構，領導人員負責的安全工作機制。在學生放假時，學校由各班主任牽頭重點搞好道路交通安全的學生集訓工作；對課間休息、樓梯安全管理由相關人員落實到位。對惡劣氣候等突發(fā)安全隱患的由專人搞好監(jiān)護。
三、抓好制度建設，強化安全工作的過程管理1、強化安全隱患排查、整改的制度建設。
學校安全隱患排查整改是全年安全工作的重中之重，必須隨時監(jiān)控墻體、樓板、欄桿、樓梯等設施設備的安全，發(fā)現問題及時上報并及時整改到位，對于自身無力進行整改的，按規(guī)定進行逐級上報，申請上級進行整改到位。
2、強化安全預案編制、演練制度。統(tǒng)一按照教育局有關規(guī)定制定詳實的安全工作預案。
3、強化道路交通、路途安全管理制度。加強對走讀學生路途安全管理的有關規(guī)定，強化對全體學生放假離（到）校的道路交通安全的培訓和檢查，確保不出現安全事故。
4、全面落實好學校安全管理工作日志的填寫，做到有案可查。
7、落實安全信息報告制度。學校積極建立學校、學生、家長、社會為一體的信息及反饋制度以及與相關職能部門的信息通報制度。
警校聯動機制方案篇十一
為保障在校中小學生、幼兒的合法權益，進一步建設平安校園、和諧校園，根據《山東省學校安全條例》《中小學幼兒園安全防范工作規(guī)范》等法律法規(guī)和有關規(guī)定，制定以下意見。
一、目標任務。
建立青島市校園及周邊安全綜合治理聯防聯動工作機制，確保有關部門(單位)及時了解掌握校園及周邊安全狀況及存在的突出問題，實現信息共享，加強協(xié)作配合，做到聯防聯動，積極推動影響校園及周邊安全的突出矛盾及典型敏感案件的及時化解和妥善解決，保障在校中小學生、幼兒的合法權益，為構建平安校園、和諧社會做出貢獻。
二、工作原則。
堅持預防為主、標本兼治，堅持分工負責、齊抓共管，堅持協(xié)調聯動、綜合治理。
三、職責分工。
(一)市委政法委。
協(xié)調、督導相關部門落實平安校園建設職責，做好校園及周邊安全綜合治理工作。
(二)市教育局。
1.組織、指導全市各級教育部門和中小學、幼兒園制定和完善校園及周邊安全綜合治理的制度和措施，制定校園及周邊安全應急處置預案，及時處置校園及周邊安全案(事)件。對涉嫌違法犯罪的，及時向公安機關報案，并配合立案查處。
2.組織、指導全市各級教育部門和中小學、幼兒園加強校園及周邊安全人防、物防和技防建設，積極開展對學生的安全教育，增強學生安全防范意識。設立專門接受校園及周邊安全綜合治理投訴部門，明確相關職責。
(三)市公安局。
1.指導學校建立健全安全管理制度和安全應急機制，強化警校合作;指導學校做好內部安全保衛(wèi)工作;保障學校周邊公共安全，開展巡邏防控，制止并依法處理擾亂學校教育教學秩序和危害學生、教師以及其他職工安全的違法行為;依法進行校車安全管理，加強學校及其周邊道路的交通安全管理;依法查處校園欺凌、校園暴力等侵害未成年人合法權益的違法犯罪案件。
2.組織、協(xié)調全市各級公安機關加強校園周邊巡邏警力，加大校園周邊不良人員、精神病患者及流浪乞討人員等高危群體的管控，依法打擊拉幫結派、打架斗毆、尋釁滋事、強拿硬要、稱王稱霸等涉校黑惡勢力。
3.組織、協(xié)調全市各級公安機關在接到侵害未成年人合法權益的報警后及時出警，對違反治安管理行為的，依據《治安管理處罰法》予以處罰;構成犯罪的，依法追究刑事責任;對因不滿十六周歲不予刑事處罰的，責令其家長或者監(jiān)護人加以管教。
4.督促、指導公安機關派出機構與轄區(qū)學校建立聯系制度，互相通報掌握的校園欺凌、校園暴力情況及有欺凌、暴力傾向和行為的學生情況，配合教育部門做好法治宣傳教育工作。
(四)市住房城鄉(xiāng)建設局。
組織、指導全市各級住建部門加強在建建筑工程內深基坑的安全監(jiān)督管理，督促施工單位對在建建筑工程內的深基坑、溝槽、水池等采取安全防護措施，設立安全警示牌，防止發(fā)生學生意外傷害事故。
(五)市應急局。
督促各區(qū)(市)政府、各相關部門落實校園及周邊消防、工礦、危險化學品安全監(jiān)管責任。
(六)市交通運輸局。
組織、指導全市各級交通運輸部門、綜合執(zhí)法機構依法查處未經許可擅自從事道路運輸經營行為;組織、指導全市各級交通運輸部門協(xié)調處理影響校園周邊安全的公交站點設置。
(七)市文化和旅游局。
組織、指導全市各級文化旅游部門加強校園周邊娛樂場所及音像制品店的排查，依法查處出售恐怖、迷信、低俗玩具(出版物)等違法行為，依據相關法律法規(guī)，對校園及周邊200米范圍內不得設立網吧、電子游戲廳等進行執(zhí)法檢查。
(八)市市場監(jiān)管局。
組織、指導全市各級市場監(jiān)管部門對校園食堂及周邊的餐飲店、小賣部、藥品銷售店、餐飲攤點開展全面檢查，加強日常監(jiān)控，嚴厲打擊非法經營行為，營造校園及周邊安全、健康的食品衛(wèi)生環(huán)境。
(九)市城市管理局。
組織、指導全市綜合行政執(zhí)法部門加大對校園周邊的巡查管控，及時做好校園周邊占路(跨門)經營、游商浮販、亂貼亂畫小廣告、違法建筑、違法設置戶外廣告、焚燒垃圾等問題的查處和整治。
(十)市司法局。
組織、指導各有關部門按照“誰執(zhí)法誰普法”的原則，加強校園及周邊法治宣傳教育。
四、建立工作機制。
(一)成立領導小組。成立校園及周邊安全綜合治理工作領導小組，由市教育局主要領導擔任組長，市公安局、市委政法委分管領導擔任副組長，其他成員單位分管領導擔任小組成員，負責校園及周邊安全綜合治理工作的統(tǒng)一領導。
(二)建立聯席會議制度。建立全市校園及周邊安全綜合治理工作聯席會議，原則上每年召開兩次會議，由市委政法委牽頭、市教育局為主組織，總結交流工作情況，分析研判校園及周邊安全形勢，針對校園及周邊安全防范工作中存在的問題，逐一研究整改措施。對工作中遇到的重大問題，研究提出工作意見和建議，著力推動問題解決。
(三)建立聯絡員制度。各成員單位明確承擔校園及周邊安全綜合治理工作的處室主要負責人擔任聯絡員，負責校園及周邊安全綜合治理工作的上傳下達、相關信息報送等工作。
(四)建立情況通報制度。各成員單位不定期通報校園及周邊安全情況，提出加強校園及周邊安全綜合治理的意見建議，提高校園及周邊安全綜合治理成效。
五、工作要求。
(一)加強領導，提高認識。校園及周邊安全關系社會穩(wěn)定和教育事業(yè)發(fā)展，各級各部門要充分認識凈化學校周邊環(huán)境的緊迫性和重要性，進一步增強責任心和使命感，切實加強組織領導。各區(qū)、市要成立相應的綜合治理機構，通過層層完善體制機制，推進工作開展，保障全市校園及周邊的安全穩(wěn)定。
(二)明確責任，強化落實。各部門要按照職責分工，主動發(fā)揮職能作用，推動分管工作落實。對因工作措施不力、防范不到位而發(fā)生涉校安全問題的，要視情依法追究相關領導和直接責任人的責任。
(三)加強溝通，協(xié)調配合。校園及周邊安全綜合治理工作是一項長期而艱巨的任務，各級各部門要進一步加強溝通聯系，按照常態(tài)長效要求，完善規(guī)劃，強化保障，堅持齊抓共管，加強協(xié)調配合，確保工作持續(xù)深入推進。
警校聯動機制方案篇十二
聯動機制是世界各國金融機構開展信貸業(yè)務的重要方式。所謂聯動，是指信貸資金為產業(yè)鏈中相互關聯的項目或相鄰的產業(yè)鏈提供信貸支持。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
一是強化部門協(xié)作。市委、市政府出臺了《龍巖市全面構建“大調解”工作體系預防化解社會矛盾糾紛的意見》。有關部門建立相關工作制度，做到齊抓共管。司法行政部門與公安、衛(wèi)生、林業(yè)、國土資源、環(huán)保、勞動、工會、婦聯、庫區(qū)移民、婦聯、工商聯、企業(yè)家聯合會等部門聯合成立了110個人民調解委員會或調解工作室，將人民調解引入行業(yè)糾紛化解。7個縣(市、區(qū))均成立了道路交通事故和醫(yī)患糾紛調解委員會，每年分別調解各類糾紛案件4075件和147件?；鶎臃ㄔ和ㄟ^在調解組織(調委會)設立巡回法庭等形式，對人民調解協(xié)議書進行司法確認，提升了調解協(xié)議的權威性及公信力。
二是深化區(qū)域協(xié)作。建立了重大疑難糾紛聯動聯調機制，為提升重大矛盾糾紛片區(qū)聯動聯調工作，永定區(qū)出臺了《關于建立社會矛盾糾紛大調解聯動工作機制的實施方案》。按地域相近、民情風俗相似分為高坎撫、金豐、城關“三大片區(qū)”，每個片區(qū)分為2-3個聯動小組，實現縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))上下、縱橫聯動。每季度分三個片區(qū)召開重大矛盾糾紛排查調處聯動聯調聯席會議，分析存在問題,探討化解矛盾糾紛的對策;設立了重大矛盾糾紛片區(qū)聯動聯調指揮部，統(tǒng)一協(xié)調各片區(qū)的聯調工作，規(guī)范運作機制。今年以來，通過聯動共化解重大疑難復雜矛盾糾紛共209件。
三是加強省際協(xié)作。龍巖地處三省交界地，社會矛盾糾紛比較復雜的實際，為實現“共建、共治、共享”的目標，長汀、武平、上杭、永定四縣區(qū)與江西、廣東的七個縣區(qū)分別簽訂了《閩粵贛邊際司法行政協(xié)作聯席會議協(xié)議書》，并制定出臺了《閩粵贛邊際司法行政協(xié)作實施細則》，建立工作聯席會議制度、矛盾糾紛共調機制、視頻會見共幫機制、特殊對象共防機制、法律援助共援機制、法治教育共宣機制。到目前，已建立37個省、市、縣、鄉(xiāng)邊界調解組織。一年來調處跨省、跨縣矛盾糾紛50件。
為進一步落實科學發(fā)展觀，加快轉變經濟發(fā)展方式，改善全鎮(zhèn)環(huán)境質量，確保省級生態(tài)鎮(zhèn)創(chuàng)建成功。根據環(huán)境保護工作的有關規(guī)定和創(chuàng)建省級生態(tài)建設工作標準，結合我鎮(zhèn)實際，特制定本辦法。
按照創(chuàng)建省級生態(tài)縣指標的七項基本條件和三十六項建設指標考核要求2015年著力解決環(huán)境安全，生態(tài)建設兩大方面的問題，環(huán)保信訪得到有效解決，農業(yè)面源污染防治取得初步成效，城鄉(xiāng)一體化環(huán)境基礎設施體系建設大見成效，農村環(huán)境監(jiān)管能力得到加強，公眾環(huán)保意識得到增強，農村入居和生態(tài)環(huán)境得到加大改善。
（一）組織保障措施，加強組織領導。成立環(huán)境保護工作領導小組，鎮(zhèn)長任組長。實行行政首長負責制，鎮(zhèn)長為轄區(qū)環(huán)保工作第一責任人，主要領導重視環(huán)境保護工作，分管領導具體負責。將環(huán)保工作納入經濟社會發(fā)展總體規(guī)劃，促進經濟社會與環(huán)境保護協(xié)調發(fā)展。
（二）明確職責。環(huán)境保護工作實行屬地管理的原則，各總支、村、企業(yè)，對本轄區(qū)內環(huán)保工作負總責，制定20**年度環(huán)保工作實施方案，與轄區(qū)內有關單位、企業(yè)層層簽訂環(huán)保工作目標責任書。每月至少召開一次黨政聯席會議分析研究環(huán)保工作，及時解決工作中存在的重大問題和具體困難。指導、督促各村莊抓好落實，加快工作推進，確保完成任務目標。
（三）環(huán)保機構建設。鎮(zhèn)有專職環(huán)保機構并配備專職工作人員，村有環(huán)保監(jiān)督管理員，建立相應的工作制度，經費、工作設備等配備齊全，并配備必要的交通工具。
（四）日常工作。按時完成交辦的各項工作任務，檔案資料規(guī)范、齊全；積極參加會議，按時上報各種材料。
（一）根據屬地管理原則，加強對轄區(qū)內企業(yè)的管理。繼續(xù)搞好企業(yè)環(huán)境風險隱患排查整治工作，全鎮(zhèn)每季度最少排查一次，建立臺帳，實行動態(tài)管理。對排查出的隱患企業(yè)，按照要求整治到位，轄區(qū)內出現企業(yè)偷排、超排，按照規(guī)定進行約談。轄區(qū)內企業(yè)達標排放100%，重點企業(yè)主要污染物排放達標率95%，工業(yè)固體廢物處置利用率90%，確保無較大（iii）、重大(ii)、特大(i)環(huán)境污染事故和生態(tài)破壞事件發(fā)生。
（二）加強對污染源的管理。加大對水、大氣污染治理力度。日排放污水100立方米以上的企業(yè)、重點大氣污染企業(yè)全部安裝在線監(jiān)測監(jiān)控，并與環(huán)保局預警應急指揮中心聯網，確保正常運行。
（三）醫(yī)療垃圾、實驗室廢物處理工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、計生辦把醫(yī)療垃圾、實驗室廢物全部集中收貯交有處置資質的單位處置。
（四）關停、拆除的企業(yè)必須堅決關停、徹底拆除；嚴禁向河道直排選礦廢水，實施河道生態(tài)建設工程，恢復河道魚類生長；地表水環(huán)境質量達到環(huán)境功能區(qū)或環(huán)境規(guī)劃要求。
（五）大氣污染防治。負責轄區(qū)內燃煤鍋爐拆改、潔凈煤技術推廣工作的實施與監(jiān)管；對轄區(qū)內飲食油煙、流動餐點、露天燒烤油煙污染加強整治規(guī)范，飲食油煙達標排放率95%；對轄區(qū)內的建筑和拆遷工地、垃圾清運、堆場和露天倉庫等揚塵實施有效管理；禁止秸稈焚燒?？諝猸h(huán)境質量達到環(huán)境功能或環(huán)境規(guī)劃要求。
（六）環(huán)境突發(fā)事件應急預防及處置。各負責組織轄區(qū)內企業(yè)建立風險源動態(tài)檔案，重點以存在高濃度廢水，督促轄區(qū)內風險源企業(yè)進行環(huán)境風險源隱患自查自糾，并加強督查，確保整改到位；制定環(huán)境突發(fā)事件應急預案并進行演練；建立突發(fā)環(huán)境事件響應機構和信息報送機構；有固定經費、應急設備和隊伍；組織企業(yè)每年至少進行一次應急演練，確保轄區(qū)內無環(huán)境污染事件和生態(tài)事故發(fā)生。
（一）制定科學實用的生態(tài)、循環(huán)經濟建設規(guī)劃，積極創(chuàng)建生態(tài)鎮(zhèn)、生態(tài)村。重要生態(tài)功能區(qū)、自然保護區(qū)管理和建設不斷加強，生態(tài)農業(yè)建設加快推進，積極組織實施重大生態(tài)建設工程。
（二）集中式飲用水源地管理。依法劃定飲用水源地并以政府文件發(fā)布；制定飲用水源地保護區(qū)污染事故應急處置預案。對飲用水源地保護區(qū)的環(huán)境違法問題進行集中整治，取締飲用水源保護區(qū)內所有污水排放口，清除區(qū)內垃圾堆放場、畜禽養(yǎng)殖場；在飲用水源保護區(qū)設立界碑、界樁、警示牌、圍護欄，建立標準緩沖、隔離設施。集中式飲用水水源地水質達標率、農村飲用水合格率均達到100%。
（三）建立完善“村定點收集、鎮(zhèn)集中清運、縣統(tǒng)一處理”的垃圾管理體系，距縣城無害化垃圾處理廠較遠的鄉(xiāng)鎮(zhèn)設立衛(wèi)生填埋場，衛(wèi)生填埋場應落實防滲措施，或達到有關環(huán)境影響評價的要求。按照“減量化、無害化”的原則，無機垃圾就地解決，有機垃圾制造沼氣、堆肥處理或資源回收利用。開展社會垃圾資源化利用的行政村60%，建成區(qū)生活垃圾無害化處理率95%,生活垃圾定點存放清運率達到100%。
（四）大力推進鎮(zhèn)村生活污水處理站建設，鼓勵人口集中區(qū)建設污水處理站，對生活污水進行集中處理，已建污水處理站確保正常運轉。開展生活污水處理的行政村比例達到70%，建成區(qū)生活污水處理率達到80%。
（五）加強畜禽養(yǎng)殖業(yè)污染治理，規(guī)?；笄蒺B(yǎng)殖場執(zhí)行《畜禽養(yǎng)殖污染防治管理辦法》（國家環(huán)境保護總局令第9號），規(guī)模以下畜禽養(yǎng)殖場執(zhí)行環(huán)保廳規(guī)定。推廣生態(tài)環(huán)保養(yǎng)殖。畜禽養(yǎng)殖糞便實行綜合利用，規(guī)?；笄蒺B(yǎng)殖場糞便綜合利用率達到95%。
（六）倡導農民科學種田，加快農產品基地建設，提倡用土雜肥、有機肥，技術化肥施用量，提倡使用生物農藥，主要農產品中有機、綠色、無公害產品種植（養(yǎng)殖）面積的比重大于60%。
（七）著力推進生態(tài)修復工程建設。積極推行荒山跨區(qū)域連片綠化工程；對破損山體實行有計劃的山體修復；在村莊、河道、公路等區(qū)域，實行美化、綠化工程。
（八）對轄區(qū)內農作物秸稈焚燒采取切實有效的防控措施，大力推廣秸稈粉碎還田、氣化、發(fā)電、飼料、食用菌生產等綜合利用技術。
（九）倡導農民使用水能、太陽能、沼氣等生物質能、風能、低污染的化石能源（如天然氣）、清潔技術處理后的化石能源（如清潔煤、清潔油）等清潔能源和再生能源。鼓勵村、企業(yè)、單位，招引沼氣發(fā)電、風力發(fā)電、太陽能發(fā)電、建筑節(jié)能等項目。
（十）環(huán)境信訪查處到位。從源頭上抓信訪，從根本上解決群眾反映的環(huán)保問題，把問題解決在基層，減少到部、省、市信訪次數，杜絕重復信訪。群眾反映的環(huán)境問題得到及時、有效解決。
當前，綏寧縣矛盾糾紛愈發(fā)頻繁，調解難度日漸增加，糾紛處理專業(yè)化趨勢明顯，但負有矛盾糾紛調解處理主體責任的鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府，人員少，機制體制不健全，專業(yè)化人員嚴重缺乏，最為尷尬的莫過于做為負有行政處理決定責任主體的鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府，竟然沒有相關的工作部門，相關工作部門都被縣相關部門直管了。人民調解體系沒有真正建立，真正的人民調解組織全縣幾乎沒有，上至縣領導，下至群眾，知道“人民調解”的人少知又少。沒有由于行政體制的制約，鄉(xiāng)鎮(zhèn)矛盾糾紛處理管理可以說是“一鍋糊”，誰肯做，誰能做，安排得了誰，就成了誰的義務責任。糾紛調處一直靠個別工作人員的責任感，靠個別人員的奉獻精神，沒有統(tǒng)一的體制機制。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)矛盾糾紛主要有三類：第一類是行政性糾紛，表現為治安矛盾糾紛、山林權屬爭議糾紛，土地權屬爭議糾紛、土地承包經營糾紛、人事勞動爭議糾紛、環(huán)境污染糾紛等，這類糾紛在調解未成的情況下，需要做出行政處理;二是家庭糾紛、鄰里糾紛等民事糾紛，這類糾紛在鄉(xiāng)鎮(zhèn)一般表現為贍養(yǎng)、撫養(yǎng)問題，婆媳矛盾、家庭暴力、家庭財產爭議，相鄰關系引發(fā)的通路通水通電等爭議，以及牲畜引發(fā)的賠償爭議;三是重大突發(fā)性矛盾糾紛和群體性糾紛，這類糾紛一般表現為死亡賠償爭議和群體性上訪，要求解決一定訴求，該類糾紛一般是影響重大的穩(wěn)定事件，鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府會集中力量進行調處，不存在受理處理問題。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)矛盾糾紛受理處理情況，大致也分為三種模式：第一種由司法所、派出所(包括駐村輔警)各自憑奉獻精神自行調處各類矛盾糾紛，該種模式完全建立在司法所、派出所干警無私奉獻上，重大突發(fā)性矛盾糾紛和群體性糾紛除外的矛盾糾紛由兩所包干了，完全是人治模式。第二種由村委會先行調解，調解不成由司法所或綜治辦(綜治專干大多由司法員兼任)工作人員再行調解，派出所按自己職責處理治安糾紛，非治安糾紛交由司法所處理。第三種分片區(qū)負責，由片長協(xié)調解決各類矛盾，需要重復調解的糾紛，以及重大復雜矛盾由司法所、駐村干部和相關部門參與協(xié)調解決。以上三種模式沒有按法定職能明確職責，需要做出行政處理決定書的糾紛，相互推諉，無人辦理，久拖不決，造成當事人不斷上訪。
以上三種模式，隨著新一輪機構改革的進行必將無法適應實際。三種模式都是以司法所作為矛盾糾紛調處的主體運行的，而新一輪改革之后司法所將無暇再專職于調處糾紛。根據新一輪機構改革設計將進一步提升司法所作為政法機關的職能，司法所將著重承擔對社區(qū)服刑人員的日常管理工作(社區(qū)矯正)、社區(qū)戒毒工作、公共法律服務等職能。
面對發(fā)生變化的新情況，老辦法不再適應實際，建立新的矛盾糾紛處理機制迫在眉睫,根據實際和個人經驗提出以下幾點建議：
一是按照“誰主管，誰負責”的原則，各部門及時處理各自職能范圍內矛盾糾紛，需要做出行政處理決定的，及時做出處理決定書(稿件)，報鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府審核同意后，加蓋鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府公章，做出正式處理決定書，杜絕各部門相互推諉。
二是真正建立各級人民調解委員會，切實落實人民調解制度，做到人員到位，經費保障到位，培訓管理到位。建立人民調解組織，選舉成立各級人民調解委員會，選聘人民調解員，保障工作經費。定期對人民調解員進行培訓，法院切實履行對人民調解業(yè)務指導的職責。鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立矛盾調處中心，對矛盾糾紛進行受理、分派、督辦，對轄區(qū)內重大復雜矛盾糾紛進行調解。
三是加強“三調聯動”，做到人民調解，行政調解，司法調解有效銜接，相互配合。建立法院指派人民調解案件制度，建立人民調解協(xié)議司法確認制度。加強人民調解與行政調解配合與銜接，在行政部門設立人民調解室，人民調解員參與行政糾紛的調解;對于人民調解委員會先行受理的糾紛，及時通報相關行政部門，由行政部門會同人民調解委員會調處，調處不成由行政部門及時做出處理決定。
四是鼓勵律師參與糾紛調解。落實政府聘請法律顧問制度，建立律師參與調解糾紛制度，鼓勵律師參與糾紛調解。
基層穩(wěn)，社會穩(wěn)，基層安定，天下安定，創(chuàng)新矛盾糾紛處理新機制，打造基層社會治理新模式。
隨著改革的不斷深入和經濟社會的快速發(fā)展，城市拆遷、農村征地及大量涉及群眾利益問題的出現，必然引發(fā)各類矛盾糾紛，群體性事件，越級上訪的增多，影響了社會安定穩(wěn)定，維護社會和諧穩(wěn)定的壓力和難度明顯加大。為切實加大矛盾糾紛的化解力度，整合基層司法行政力量，提高司法行政化解各類復雜疑難矛盾糾紛和處置涉法涉訴案件的能力和水平，充分發(fā)揮矛盾糾紛聯動聯調工作機制的作用，特制定實施方案如下：
高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，貫徹落實黨的十七大、十七屆六中全會和省九次黨代會精神，圍繞**科學發(fā)展、跨越發(fā)展，以提升人民群眾幸福指數為導向，以深化“平安**”建設為載體，以排查化解矛盾糾紛為主線，加強人民調解隊伍建設，發(fā)揮人民調解職能作用，及時有效地預防和化解矛盾糾紛，為建設海峽西岸生態(tài)型工貿旅游強縣創(chuàng)造更加和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。
(一)造就“一支隊伍”
通過開展聯動聯調活動,推進基層司法行政工作人員相互學習,相互促進，培育基層干部駕馭復雜問題的能力，造就一支高素質調解隊伍。
(二)重抓“二率提升”
通過開展聯動聯調工作,轄區(qū)內對排查出來的糾紛調處率達到100%、調解成功率達到95%以上;不發(fā)生由民間糾紛引起的重大事件和群體性事件，不發(fā)生民轉刑案件和集體上訪事件;實現“四無”的村居(社區(qū))達到90%以上。
(三)實現“三個轉變”
1、由小調解向大調解的轉變，真正實現整合社會各方資源，各方參與調解的新格局;。
2、由單一調解向多元調解轉變，逐步形成民事調解，行政調解和司法調解協(xié)調發(fā)展的大調解機制;。
3、由隨意調解向規(guī)范調解轉變，從接待、咨詢、受理到調處問題規(guī)范化、制度化運行。
(四)建立“四個對接”
1、建立人民調解與刑事和解對接;。
2、建立人民調解與信訪調解對接;。
3、建立人民調解與專業(yè)調解對接;。
4、建立人民調解與法院調解對接。
(五)達到“五個目標”
1、調解資源整合集中;。
2、調解體系健全完善;。
3、調解機制聯動高效;。
4、調解職能提升發(fā)展;。
5、調解隊伍素質提高。
(一)設置聯動聯調工作區(qū)域。
按照地域、風俗、民情等將全縣分為三個片區(qū)：
1、※撫片區(qū)。含※※、※※、※※、※※、※※、※※等6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，設※※、※※、※※為一個聯動小組，※※、※※、※※為一個聯動小組。
2、金豐片區(qū)。含※※、※※、等8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，設※※、※※、※※為一個聯動小組，※※坑、※※為一個聯動小組，岐嶺、下洋、湖山為一個聯動小組。
3、城關片區(qū)。含※※、※※等10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，設**、城郊、西溪、金砂為一個聯動小組，※※、※※、※※為一個聯動小組，※※、※※、※為一個聯動小組。
(二)構建聯動聯調工作模式。
1、縣鄉(xiāng)(鎮(zhèn))兩級上下聯動。
縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))成立“聯動聯調”工作領導小組。工作領導小組由主要領導為總指揮，分管為指揮長，綜治成員單位的負責人為組長，抽調相關部門人員為成員，下設辦公室，負責縣鄉(xiāng)(鎮(zhèn))之間的溝通協(xié)調，負責召集。
能部門共同解決工作范圍的各類矛盾糾紛。發(fā)生重大矛盾糾紛,由縣“聯動聯調”工作領導小組統(tǒng)一協(xié)調指揮。
2、部門與鄉(xiāng)(鎮(zhèn))縱向聯動。
“聯動聯調”工作領導小組依托在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))綜治信訪維穩(wěn)中心，負責日常工作。涉及有關部門發(fā)生重大矛盾糾紛，由鄉(xiāng)(鎮(zhèn))“聯動聯調”工作領導小組統(tǒng)一協(xié)調指揮，各綜治成員單位和各主管部門共同參與，密切配合做好矛盾糾紛化解工作。
3、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))之間橫向聯動。
“聯動聯調”工作領導小組依托在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))綜治信訪維穩(wěn)中心，負責日常工作。涉及跨越鄉(xiāng)(鎮(zhèn))發(fā)生重大矛盾糾紛，由鄉(xiāng)(鎮(zhèn))“聯動聯調”工作領導小組統(tǒng)一協(xié)調指揮，各有關鄉(xiāng)(鎮(zhèn))共同參與，密切配合做好矛盾糾紛化解工作。
(三)制定聯動聯調工作制度。
1、工作制度。
(1)“聯動聯調”領導小組工作職責;。
(2)“聯動聯調”辦公室工作制度;。
(3)“聯動聯調”工作范圍;。
(4)“聯動聯調”領導干部責任制;。
(4)“聯動聯調”獎懲機制;。
(5)“聯動聯調”利益導向機制。
2、工作流程。
(1)當事人申請受理(或調委會主動受理或黨委政府指定受理或人民法院、公安機關和其他機關委托受)----直接處理----調查----調解----簽訂協(xié)議-----制作調解協(xié)議卷宗----卷宗存檔----回訪-----定期報告。
(2)當事人申請受理(或調委會主動受理或黨委政府指定受理或人民法院、公安機關和其他機關委托受)----直接處理----調查----調解不成----告知當事人向人民法院起訴或向仲裁機關申請仲裁。
(3)當事人申請受理(或調委會主動受理或黨委政府指定受理或人民法院、公安機關和其他機關委托受)----直接處理----調查----調解----簽訂協(xié)議----協(xié)議不能履行----告知當事人向人民法院起訴或向仲裁機關申請仲裁。
(4)當事人申請受理(或調委會主動受理或黨委政府指定受理或人民法院、公安機關和其他機關委托受)-----分流劃配有關部門處理-----定期報告。
3、工作紀律。
1、不得徇私舞弊;。
2、不得侮辱、處罰或變相處罰當事人;。
3、不得泄露當事人的隱私;。
4、不得接受當事人任何宴請和禮物;。
5、不得對當事人壓制或打擊報復。
為了我們秀麗的家園不再受到環(huán)境污染的摧殘，讓我們從身邊小事做起，從娃娃抓起，都來支持環(huán)保、關愛環(huán)境和珍愛生命，讓綠色環(huán)保貫穿日常生活的方方面面。環(huán)保一向是我們秋瑾幼兒園的特色，秋瑾幼兒園一向秉承“綠色、自主、創(chuàng)新、共享”的辦園理念，用心將園本環(huán)保特色做深、做透。本學期借著秀麗校園建設的契機，結合我園的環(huán)保特色活動，我們將第12周定為“環(huán)保教育特色周”，開展一系列環(huán)保教育特色活動，并制訂本活動方案。
環(huán)境保護，教育為本。環(huán)境教育是終身教育，教育孩子從小樹立作為地球人的環(huán)保意識，熱愛并保護我們的環(huán)境，是學前教育工作者的緊迫任務。幼兒園是幼兒環(huán)保教育的重要場所，我們以幼兒的年齡特點為依據，充分利用特有的資源和條件，不失時機的對幼兒進行環(huán)保教育，使下一代成為具有環(huán)保意識的“環(huán)保小衛(wèi)士”。因此，我們將有計劃、有目標、有步驟地教育小朋友從小懂得保護環(huán)境的重要性，為他們一生的環(huán)境意識打下良好的基礎。
透過本次活動，起到教育一個孩子，帶動一個家庭，影響整個社會的效果。
為確保此次活動圓滿完成，特成立領導小組，組長為傅麗芳，副組長為金惠娣、金海英，成員為戴月紅、董蕾、各年段長和各班班主任。
(一)提高教育者對環(huán)境保護的認識。
收集有關環(huán)保的材料、文章、論文、報刊等，透過小組學習、討論，使自己獲得必須的環(huán)保知識，增強保護環(huán)境的職責感、緊迫感，對“環(huán)境教育務必從娃娃抓起”構成共識。制定好各班幼兒環(huán)境教育的目標、計劃，認真加以實施。
(二)在主題活動中滲透環(huán)保教育。
在主題活動中，滲透有關環(huán)保知識的教育。比如科學教學中，結合“水”、“聲音”“空氣”等等，能夠告訴幼兒干凈的水和安靜的環(huán)境對人的身體有益。在數學教學中，能夠用小青蛙捉害蟲來教育幼兒青蛙是人類的好朋友，能夠保護莊稼，我們要愛護它。教師還可根據環(huán)境的廣泛資料，創(chuàng)編一些環(huán)境教育的教材，并用心開展班級特色環(huán)?；顒?。
1、結合幼兒的年齡特點和主題活動，各班用心開展不同的環(huán)保活動。
2、結合主題活動的資料，與幼兒一齊布置主題活動墻面，真正發(fā)揮墻飾的互動作用。
3、結合季節(jié)的特征豐富自然角資料，幼兒透過參與自然角的管理，感受大自然的美，發(fā)展幼兒的觀察力。
4、結合幼兒園環(huán)保周計劃資料，以培養(yǎng)幼兒良好的環(huán)保習慣為主，明白基本的有關環(huán)境、噪音、動物保護的常識。參加幼兒園的環(huán)保社區(qū)活動。
5、堅持每周進行1-2次的環(huán)?；顒?，充分利用在散步、餐前等時間開展環(huán)保小知識活動，培養(yǎng)幼兒愛惜糧食、珍惜水資源、愛護動物、不制造噪音等行為。
6、從小事做起，珍惜資源，不浪費糧食、紙張等。
(三)在生活和游戲中滲透環(huán)保教育。
環(huán)境教育除了在教學中進行外，還能夠結合日常生活和游戲讓幼兒進一步得到更好的引導。生活中的教育契機無處不在，教師應抓住各一日生活各環(huán)節(jié)，適時滲透環(huán)保教育。也可利用生活中無毒無害的紙盒、飲料罐、碎布等廢舊材料進行游戲，從中懂得要減少垃圾、利用廢物、節(jié)省材料的好處。
(四)發(fā)揮家長的教育資源。
家長的環(huán)境保護意識和行為對幼兒的影響是顯而異見的，為了使家庭環(huán)境教育和幼兒園的環(huán)境教育取得一致，我們準備開展以下工作：召開、家長會、利用家園橋等形式，向家長宣傳環(huán)境保護的知識和加強幼兒環(huán)境保護的重要性。
1、發(fā)放環(huán)保倡議書，多方面呼吁家長帶動孩子實行綠色環(huán)保。
2、在班級設置垃圾回收站，鼓勵家長幼兒利用回收的垃圾進行手工制作，變廢為寶。
3、與孩子討論有關垃圾的問題或疑問。
幼兒園及教師層面：
(1)制定一份“綠色環(huán)保我實行”環(huán)保教育特色周活動總方案，由副園辦負責。
(2)發(fā)放一份家長倡議書，由副園辦負責。
警校聯動機制方案篇十三
1、通報學校及周邊的社會治安狀況及交通隱患。
2、協(xié)商解決突出治安問題和交通問題的具體措施。
3、交流維護學校及周邊治安、交通秩序的工作經驗。
4、研究制定開展聯合集中整治行動方案，抓好整治工作。
5、研究制定學校周邊治安、交通綜合治理工作制度、措施等長效機制建設。
6、共同研究解決警校共建中遇到的實際問題。
（二）、學校職責任務。
1、認真貫徹落實工作機制，制定工作方案，切實保障師生人身、財產安全。
2、加強對校園的安全管理和治安管理，落實保衛(wèi)機構，建立完善門衛(wèi)值班和巡查制度，加強人防、物防、技防工作，切實減少侵犯師生的案件發(fā)生。
3、組織實施“警校共建、建設平安和諧校園”工作。
4、加強對師生的安全教育、法制教育、德育教育，進一步提高學生的安全意識、法律意識和遵紀守法的理念；教育學生樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀，切實做好“問題學生”的教育管理和幫教工作。
（三）、公安、交警部門職責任務。
1、刑偵部門對發(fā)生在校園及周邊地區(qū)，涉及學校和師生的刑事案件要成立專案組，實行專案專人責任制，快偵快破、嚴厲打擊。
2、牽頭協(xié)調相關部門對校園及周邊存在的治安問題開展整治，強化暫住人口、出租房管理，開展法制、安全教育。
3、加大對學校重點時段、易發(fā)案路段的巡邏力度，實行錯時錯位工作責任制，對涉及校園及周邊發(fā)生的各類案件要快速出警，果斷處置。
4、指導、督促學校建立健全保衛(wèi)機構，落實相關制度，培訓學校保衛(wèi)人員。指導學校進一步開展校園內部治安防范隱患自查工作，并督促其整改。
5、開展消防宣傳進學?；顒?，每學期至少組織一次消防監(jiān)督檢查，發(fā)現隱患及時督促整改。進一步完善消防宣傳教育保障機制，增強師生消防安全意識。
6、開展禁毒宣傳進校園活動，結合典型案例開展警示教育，教育學生“珍愛生命，遠離毒品”。
7、大力開展道路交通安全法規(guī)宣傳教育，不斷增強學生的道路安全意識。完善校園周邊的警告、限速、慢行、讓行等交通標志及交通安全設施，有效改善校園周邊交通環(huán)境。大力開展校園及周邊地區(qū)交通秩序整治。指導學校做好學校假期間的學生護送工作，確保學生安全出校、返家。
警校聯動機制方案篇十四
為切實加強突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急處置工作的領導，統(tǒng)一指揮、協(xié)調各類突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急處置工作，建立區(qū)突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急工作領導小組、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮部及突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮中心。
（一）區(qū)突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急工作領導小組。
區(qū)突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急工作領導小組組長由區(qū)政府分管負責同志擔任，成員單位包括區(qū)應急管理局、區(qū)委宣傳部、區(qū)經發(fā)局、區(qū)財政局、區(qū)衛(wèi)健委、區(qū)文體廣旅局、區(qū)住建局、區(qū)市場監(jiān)管局、區(qū)紅十字會等。
領導小組負責研究決定我區(qū)突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急策略，統(tǒng)一領導和指揮全區(qū)突發(fā)公共事件的衛(wèi)生應急處置，部署各項防控措施，組織開展督導檢查。
（二）區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮部。
根據《賈汪區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案》規(guī)定和突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置工作需要，適時成立區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮部，作為負責全區(qū)重大、特別重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急工作的指揮機構。區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮部由區(qū)政府分管負責同志任總指揮，區(qū)衛(wèi)健委主要負責同志任副總指揮，區(qū)各相關部門和單位分管負責同志為成員，辦公室設在區(qū)衛(wèi)健委。
區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮部在區(qū)突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急工作領導小組領導下，進行突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應急處理工作，主要職責是：根據區(qū)衛(wèi)生應急工作領導小組的指令，啟動區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案；統(tǒng)一組織和指揮重大、特別重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應急處置工作；向區(qū)衛(wèi)生應急工作領導小組提出結束應急狀態(tài)的建議等。
各屬地要成立本級突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮部，切實做好本區(qū)域內突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處理工作。
（三）區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮中心。
區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮中心設在區(qū)衛(wèi)健委，在區(qū)突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急工作領導小組或區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮部領導下，負責全區(qū)突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急日常管理工作。
主要職能是：全面完成衛(wèi)生應急指揮中心和平臺系統(tǒng)建設；依法組織協(xié)調有關突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置工作；起草制定有關突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置措施；組建與完善突發(fā)公共衛(wèi)生事件監(jiān)測和預警系統(tǒng)；制訂并及時修訂突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案，組織制訂各類技術方案；建立區(qū)級突發(fā)公共衛(wèi)生事件專家?guī)?，組建各相關專業(yè)衛(wèi)生應急隊伍，開展人員培訓演練；指導辦事處實施突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案，幫助和指導辦事處應對其它突發(fā)事件的傷病救治工作；組織協(xié)調自然災害、社會安全、事故災難等其他突發(fā)公共事件的傷病救治工作；聯系區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮部各成員單位，對各成員單位履行職責情況進行指導、督促和檢查；及時報送有關突發(fā)公共衛(wèi)生事件信息。
警校聯動機制方案篇十五
為貫徹《中華人民共和國突發(fā)事件應對法》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急條例》及《賈汪區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案》，有效整合我區(qū)現有突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急處置力量，建立統(tǒng)一完善的突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急處置指揮協(xié)調體系，進一步強化部門協(xié)作配合，落實應急聯防聯控，全面提高處置各類突發(fā)公共衛(wèi)生事件能力，保障公眾安全，維護社會穩(wěn)定，最大限度地減少人員傷亡、財產損失和社會負面影響，特制定賈汪區(qū)突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急處置部門協(xié)調聯動機制實施方案。
為切實加強突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急處置工作的領導，統(tǒng)一指揮、協(xié)調各類突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急處置工作，建立區(qū)突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急工作領導小組、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮部及突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮中心。
（一）區(qū)突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急工作領導小組。
區(qū)突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急工作領導小組組長由區(qū)政府分管負責同志擔任，成員單位包括區(qū)應急管理局、區(qū)委宣傳部、區(qū)經發(fā)局、區(qū)財政局、區(qū)衛(wèi)健委、區(qū)文體廣旅局、區(qū)住建局、區(qū)市場監(jiān)管局、區(qū)紅十字會等。
領導小組負責研究決定我區(qū)突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急策略，統(tǒng)一領導和指揮全區(qū)突發(fā)公共事件的衛(wèi)生應急處置，部署各項防控措施，組織開展督導檢查。
（二）區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮部。
根據《賈汪區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案》規(guī)定和突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置工作需要，適時成立區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮部，作為負責全區(qū)重大、特別重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急工作的指揮機構。區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮部由區(qū)政府分管負責同志任總指揮，區(qū)衛(wèi)健委主要負責同志任副總指揮，區(qū)各相關部門和單位分管負責同志為成員，辦公室設在區(qū)衛(wèi)健委。
區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮部在區(qū)突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急工作領導小組領導下，進行突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應急處理工作，主要職責是：根據區(qū)衛(wèi)生應急工作領導小組的指令，啟動區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案；統(tǒng)一組織和指揮重大、特別重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應急處置工作；向區(qū)衛(wèi)生應急工作領導小組提出結束應急狀態(tài)的建議等。
各屬地要成立本級突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮部，切實做好本區(qū)域內突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處理工作。
（三）區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮中心。
區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮中心設在區(qū)衛(wèi)健委，在區(qū)突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急工作領導小組或區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮部領導下，負責全區(qū)突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急日常管理工作。
主要職能是：全面完成衛(wèi)生應急指揮中心和平臺系統(tǒng)建設；依法組織協(xié)調有關突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置工作；起草制定有關突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置措施；組建與完善突發(fā)公共衛(wèi)生事件監(jiān)測和預警系統(tǒng)；制訂并及時修訂突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案，組織制訂各類技術方案；建立區(qū)級突發(fā)公共衛(wèi)生事件專家?guī)?，組建各相關專業(yè)衛(wèi)生應急隊伍，開展人員培訓演練；指導辦事處實施突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案，幫助和指導辦事處應對其它突發(fā)事件的傷病救治工作；組織協(xié)調自然災害、社會安全、事故災難等其他突發(fā)公共事件的傷病救治工作；聯系區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮部各成員單位，對各成員單位履行職責情況進行指導、督促和檢查；及時報送有關突發(fā)公共衛(wèi)生事件信息。
區(qū)應急管理局：出臺加快發(fā)展衛(wèi)生應急工作的政策措施，建立突發(fā)事件衛(wèi)生應急處置部門協(xié)調聯動機制，協(xié)調各成員單位工作；將衛(wèi)生應急體系建設納入突發(fā)公共事件應急體系建設規(guī)劃，協(xié)調指導建立完善的衛(wèi)生應急決策指揮系統(tǒng)，實現與區(qū)應急指揮平臺的對接，保證指揮調度高效運作、信息傳遞通暢。加強安全生產監(jiān)督管理，督促危險物品生產、經營、儲運、使用的重點單位成立衛(wèi)生應急管理組織，制定衛(wèi)生應急預案，及時發(fā)現危險因素并報告，突發(fā)公共事件發(fā)生后協(xié)助開展醫(yī)療救治和調查等工作，積極配合完成毒源普查等各項風險隱患排查工作任務。
區(qū)委宣傳部：及時報道經授權發(fā)布的突發(fā)公共衛(wèi)生事件信息，積極主動地正確引導輿論，加強突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處理的宣傳報道、危機心理干預和衛(wèi)生應急知識普及。
區(qū)經發(fā)局：將衛(wèi)生應急體系建設納入國民經濟和社會發(fā)展規(guī)劃以及年度發(fā)展計劃，加強突發(fā)公共衛(wèi)生事件對全區(qū)國民經濟和社會發(fā)展影響及有關藥品和相關商品價格的監(jiān)測分析和預警，必要時采取相應措施進行調控和監(jiān)督，穩(wěn)定物價，維護區(qū)場秩序。組織應急疫苗、藥品、醫(yī)療設備和器械、防護用品以及生活必需品的生產、儲備和調度，協(xié)助做好應急決策指揮系統(tǒng)建設。
區(qū)財政局：將衛(wèi)生應急專項工作經費納入財政預算，并逐步相應增加，確保衛(wèi)生應急體系建設、指揮平臺和物資儲備所需資金，保證突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置和日常運作所需經費，及時足額撥付衛(wèi)生應急經費，并做好經費和捐贈資金使用的監(jiān)督管理工作。
區(qū)衛(wèi)健委：完成區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮中心和突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急決策指揮系統(tǒng)建設；形成完善的衛(wèi)生系統(tǒng)預案及醫(yī)療救治和預防控制技術方案體系；開展衛(wèi)生應急監(jiān)測預警工作；健全衛(wèi)生應急隊伍，落實衛(wèi)生應急物資儲備，組織應急培訓和演練；開展衛(wèi)生應急健康教育和科普宣傳，深入進行社會動員；規(guī)范處置各類突發(fā)公共衛(wèi)生事件和自然災害、事故安全及社會安全事件醫(yī)學救援，做好重大活動和重大會議的衛(wèi)生保障，及時進行總結評估；根據預防控制需要，向區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮部提出隔離、封鎖有關地區(qū)等重大措施的建議；制訂我區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件信息發(fā)布標準，經授權及時發(fā)布突發(fā)公共衛(wèi)生事件信息；組織全社會開展愛國衛(wèi)生運動。
區(qū)教育局：制定符合教育系統(tǒng)特點的各種預案制度，指導和督促學校、托幼機構建立衛(wèi)生應急管理組織，制定衛(wèi)生應急預案，做好日常衛(wèi)生應急管理工作；建立監(jiān)測預警機制，落實晨午檢、全日觀察和因病缺課登記制度；做好在校學生、教職工的宣傳教育和自我防護工作，大力開展“衛(wèi)生應急進學?！钡刃麄鲃訂T活動，普及衛(wèi)生應急知識；落實日常預防控制措施，防止突發(fā)公共衛(wèi)生事件在學校內發(fā)生；及時報告、妥善處置發(fā)生在學校的各類突發(fā)公共衛(wèi)生和自然災害、事故安全事件。
區(qū)住建局：加強建筑施工安全監(jiān)督工作，督促建筑工地成立衛(wèi)生應急管理組織，制定衛(wèi)生應急預案，參與協(xié)調處理建筑工地安全事故和突發(fā)公共衛(wèi)生事件。
區(qū)紅十字會：負責組織群眾開展現場自救和他救；根據需要，通過市、省、中國紅十字會向國內外發(fā)出救助呼吁，依法開展募捐、接受國內外組織和個人的捐贈，提供急需的人道主義救助；協(xié)同區(qū)衛(wèi)健委組建衛(wèi)生應急救援志愿者隊伍，制定管理制度并能定期開展培訓、演練，志愿者能掌握基本救援知識與技能。
（一）聯席會議制度。
1.聯席會議每半年召開一次，區(qū)突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急領導小組全體成員單位參加。遇有特殊情況，可臨時組織召開。聯席會議在報請領導小組組長批準同意后，由區(qū)政府辦或應急指揮部辦公室組織召開。
2.聯席會議可以通過工作總結會、工作部署會、座談會、研討會或現場會等形式召開，每次會議應明確主題和具體內容。
3.聯席會議主要分析研究全區(qū)在貫徹執(zhí)行衛(wèi)生應急法律法規(guī)方面存在的突出問題，協(xié)調解決衛(wèi)生應急工作中的難點問題，研究表彰、獎勵衛(wèi)生應急救援工作先進集體和先進個人等。
4.聯席會議議定事項以《區(qū)突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急工作聯席會議紀要》的形式公布，由區(qū)衛(wèi)生應急指揮中心負責起草整理。
（二）聯絡員工作制度。
1.區(qū)突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急工作領導小組各成員單位分別明確一名聯絡員，參與衛(wèi)生應急指揮中心的日常工作。聯絡員一般由負責安全管理和保衛(wèi)工作的綜合業(yè)務部門負責人擔任。請于20xx年12月23日下午5點前將聯絡員姓名、職務、聯系電話報至區(qū)衛(wèi)生應急辦公室郵箱：1099326xxx@。
2.聯絡員應保持相對穩(wěn)定，如確需變更，必須及時將變更情況書面報區(qū)衛(wèi)生應急指揮中心。
3.聯絡員聯絡工作由區(qū)衛(wèi)生應急指揮中心具體負責。
4.聯絡員的主要職責是：收集各行業(yè)、各系統(tǒng)、各單位的衛(wèi)生應急工作情況，反饋衛(wèi)生應急工作的建議和意見等。
（三）督查制度。
1.重要節(jié)日、重要活動、特殊季節(jié)期間，區(qū)突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急領導小組可以組織成員單位，對各行業(yè)、各系統(tǒng)、各單位的衛(wèi)生應急工作情況進行督查。
2.工作督查實行成員單位分組牽頭帶隊負責制，可采取聯合督查、分片包干督查等形式進行。工作督查主要對督查對象落實衛(wèi)生應急工作責任制以及專項工作任務完成情況進行督促、檢查和指導。
4.區(qū)衛(wèi)生應急指揮中心要及時對督查情況進行收集，并形成總結材料上報區(qū)衛(wèi)生應急領導小組和區(qū)政府。
（四）值班工作制度。
1.各衛(wèi)生應急工作聯動單位及部門應制定日常值班制度，設置值班專用電話，安排和落實專門的值班人員。
2.值班人員要確保24小時聯絡暢通。
3.接到區(qū)衛(wèi)生應急工作領導小組或指揮部的調集命令后，值班人員應迅速向本單位主管衛(wèi)生應急工作的領導匯報，并按要求調集相關人員、器材裝備迅速出動，趕赴現場。
4.本單位衛(wèi)生應急力量出動后，值班人員應隨時保持與參戰(zhàn)人員的前后方通信聯絡。
5.區(qū)衛(wèi)生應急工作領導小組根據需要，應不定期對各單位值班和通信聯絡工作進行抽查。
6.各聯動單位值班人員、聯系方式發(fā)生變化時，應在第一時間內向區(qū)衛(wèi)生應急指揮中心報告，并備案。
突發(fā)公共衛(wèi)生事件發(fā)生后，區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮部可以根據需要，在事發(fā)地設立現場指揮部。
1.總指揮：由區(qū)人民政府分管領導擔任，或者由區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮部指定。
2.副總指揮：到場的各衛(wèi)生應急指揮部成員單位負責人。
3.指揮部職責：在區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮部的領導下，具體負責指揮事發(fā)現場事件的應急處置工作；全面掌握事件發(fā)展態(tài)勢，及時向區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮部報告有關情況，為上級決策提出建議等。
指揮部下設4個工作組。
（一）綜合組。由區(qū)政府辦公室牽頭，區(qū)應急管理局、經發(fā)局、衛(wèi)健委等相關部門和專家委員會組成。
負責綜合協(xié)調內部日常事務工作；負責會議的組織和重要工作的督辦；負責信息管理工作；負責專家委員會的聯系和協(xié)調；承辦各級應急指揮機構交辦的相關事項。
（二）醫(yī)療防疫組。由區(qū)衛(wèi)健委牽頭，區(qū)文體廣旅局、區(qū)紅十字會等相關部門和單位組成。
負責組織制定和修訂相關診療和防控技術方案，統(tǒng)一組織實施醫(yī)療救治和防控應急措施，并組織對落實情況的督導檢查；提出完善應對策略和措施的建議；承辦各級應急指揮機構交辦的相關事項。
（三）保障組。由區(qū)經發(fā)局、財政局牽頭，區(qū)衛(wèi)健委、區(qū)市場監(jiān)管局等相關部門組成。
負責統(tǒng)籌和協(xié)調防控應急和醫(yī)療救助物資保障工作；評估和協(xié)調防控應急等物資供需、生產、儲備、運輸等事宜；協(xié)調安排防控應急和醫(yī)療救助物資保障專項資金；督促和檢查各項保障措施落實情況；監(jiān)測和保障生活必需品等區(qū)場動態(tài)及供給，維護區(qū)場秩序；負責保障工作信息管理；承辦各級應急指揮機構交辦的相關事項。
（四）宣傳組。由區(qū)委宣傳部牽頭，區(qū)衛(wèi)健委、文體廣旅局等有關部門組成。
負責應急處置的宣傳報道和輿論引導工作，跟蹤區(qū)內外輿情，及時澄清事實；協(xié)助相關部門宣傳衛(wèi)生應急知識；承辦各級應急指揮機構交辦的相關事項。
（一）一旦掌握突發(fā)公共衛(wèi)生事件征兆或發(fā)生突發(fā)公共衛(wèi)生事件時，知情單位和個人要立即向當地政府或相關主管部門、責任單位報告有關情況。公民有義務通過110、120、122、12320等公眾服務電話和其他各種有效途徑，迅速報告突發(fā)公共衛(wèi)生事件信息。
（二）區(qū)衛(wèi)健、區(qū)應急管理等相關部門接到發(fā)生突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告后，要迅速向區(qū)委、區(qū)政府報告，并立即啟動本預案。
（三）區(qū)衛(wèi)健委應依據預案要求，迅速調集衛(wèi)生監(jiān)督和疾病控制專業(yè)人員及醫(yī)務力量，根據突發(fā)公共衛(wèi)生事件的性質和程度，負責提出事件處置總體方案。
（四）指揮部各成員單位接到事件報告后，應在第一時間內派員趕赴事件現場，在指揮部的統(tǒng)一領導和指揮下，按照各自職責開展工作。根據需要和可能組織開設應急救援“綠色通道”，必要時可設立警戒區(qū)和警戒哨，對事件現場實行道路交通管制。
（五）在指揮部的統(tǒng)一領導和指揮下，按事件處置總體方案正確實施醫(yī)療救治和現場調查，按照現場搶救、院前急救、?？漆t(yī)護的不同環(huán)節(jié)和需要組織實施救護，控制事態(tài)擴大，最大限度減少事件造成的經濟損失、人員傷亡和社會負面影響。
（六）事件處置情況，統(tǒng)一由宣傳組負責扎口管理，向社會公布并向有關部門、新聞媒體通報，區(qū)衛(wèi)健委、區(qū)應急管理局等部門根據上級規(guī)定要求負責條線上報。
（七）應急處置工作結束時，由總指揮宣布終止應急狀態(tài)，轉入正常工作；當事態(tài)繼續(xù)擴大，難以控制時，應請求上級政府給予支持。
（八）突發(fā)公共衛(wèi)生事件責任單位和衛(wèi)生等主管部門對事件要適時組織調查，并寫出調查報告，報區(qū)政府和指揮部。
一要加強協(xié)調配合，明確工作要求。各成員單位要堅持“政府領導、部門參與、統(tǒng)一指揮、協(xié)調配合”的原則和“居安思危，預防為主”的指導思想，高度重視公共衛(wèi)生安全工作，堅持預防與應急相結合，常態(tài)與非常態(tài)相結合，防患于未然，從思想、組織、物資、人員等方面強化應對突發(fā)公共事件的各項準備工作，提高快速處置的能力。
二要嚴格工作紀律，實施統(tǒng)一指揮。各成員單位必須在指揮部的統(tǒng)一領導和指揮下，按職責分工開展工作。要加強請示匯報，任何單位和個人，不得擅自對外公布未經核實的信息，避免造成消極影響。
三要加強聯系制度，保證人員物資落實。各成員單位要明確專人負責，保證通信聯絡暢通，接到指令后能迅速調集力量按時趕到指定地點。要保證應急處置突發(fā)公共衛(wèi)生事件的物資儲備，確保應急所需物資器材的應急供應，必要時依據有關法律、規(guī)定，及時動員和征用社會物資。
警校聯動機制方案篇十六
按照教育局關于《全縣中小學、幼兒園春季開學前后新冠肺炎疫情防控工作預案》的要求，以及教育局關于防控疫情工作安排，我園結合實際工作，經研究制定了“四個方案、十項制度”。在新冠肺炎疫情防控工作中要充分發(fā)揮幼兒和家長的主體作用，幼兒園、幼兒和家長一起面對，一起上陣，一起努力，建立暢通高效的“家校協(xié)同聯防機制”，推動新冠肺炎疫情防控工作扎實開展,特編制此工作方案。
積極貫徹落實習近平總書記及黨中央、國務院對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的重要指示精神，自治區(qū)、市、縣政府要求和衛(wèi)生健康部門的防控指導意見，我園本著求真務實、團結協(xié)作的態(tài)度，優(yōu)化家長學校工作管理，保證幼兒在家校聯合教育下，通過老師的有效指導，家長的認真輔導，培養(yǎng)幼兒良好的生活習慣，扎實學習各科文化知識，促進幼兒健康快樂成長。
組長：
副組長：
成員：
(一)家委會組織機構：
組長：各班家委會代表。
成員：全體幼兒家長。
(二)家委會工作要求：
班級家委會：由班主任老師指定，幫助班主任處理班級疫情防控期間各項工作，與各家長積極溝通，協(xié)調年級、班級家委會工作,班級如有問題及時上報班主任及校級家委會。
三、實施步驟。
1.端正思想，提高認識。
扎實做好新冠肺炎疫情防控工作是當前幼兒園的首要工作之一，更是一項重要的政治任務。我園第一時間行動，建立家校協(xié)同防控疫情工作體系，通過教師群、家長委員會群、班級群等各種渠道的教育引導，以最快速度把幼兒園全體教職工、幼兒和家長的認識統(tǒng)一到國家、自治區(qū)、市、縣要求的高度上。
做好新冠肺炎疫情防控工作，需要社會、幼兒園、家庭三方形成教育合力，保障每一位幼兒，每一位家長，每一位教師能夠做好自我防護，離不開家長的積極配合，所以幼兒園鼓勵家長自愿組織疫情防控家委會，家委會成員積極響應號召幫助班主任教師做好各項疫情防控工作,如有問題,家委會層層上報溝通，解決問題。
3.凝心聚力，抓好宣傳。
幼兒園充分利用園內教職工工作群、班主任工作群、班級家長群、家委會群等宣傳陣地，做好疫情防控各項宣傳工作。教職工工作群和家長群已發(fā)了多篇宣傳材料，這些宣傳堅定了全園師幼、家長對疫情可防可控可治的信心，消除了恐慌心理，鼓舞了做好疫情防控的斗志。
4.溝通配合，實施教育。
特殊時期，新的要求，幼兒園、教師、家委會成員溝通配合，確保幼兒能夠得到更好的教育。
5.抓好落實，做好防控。
落實抓細疫情防控工作部署，組織全體家長、家委會扎實做好五方面工作：
(2)堅持做好每日對未返縣域內幼兒及家長數量狀況、身體狀況的調查了解并做好記錄;。
(4)遵守國家和自治區(qū)、市、社區(qū)關于疫情防控工作的各項要求，落實好各項防疫措施;。
(5)家長對于幼兒園做好新冠肺炎疫情防控工作獻言獻策，提出合理化建議，自愿奉獻力量共同保障幼兒健康安全。
疫情就是命令，防疫就是責任。我校家校聯動工作下一步要持續(xù)利用好“家校協(xié)同聯防”工作機制，切實把各項防控舉措抓實抓細，為堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)繼續(xù)努力。
警校聯動機制方案篇十七
根據《教育部辦公廳公安部辦公廳關于進一步完善工作機制切實加強中小學(幼兒園)安全工作的緊急通知》《安徽省教育廳安徽省公安廳關于進一步完善工作機制切實加強中小學(幼兒園)安全工作的緊急通知》精神，為進一步加強教育部門和公安機關協(xié)調配合，完善學校安全管理工作機制，落實中小學幼兒園安全崗建設，保障學生安全，嚴防重大涉校案件發(fā)生，特制定本方案。
認真學習貫徹黨的十九大精神，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為統(tǒng)領，牢固樹立“珍愛生命、安全第一、責任重于泰山”的意識，堅持“黨政同責、一崗雙責、權責一致、齊抓共管、失職追責、盡職免責”原則和“制度保證、重在預防”的安全工作思路，全面落實教育部《中小學校崗位安全工作指南》、《六安市教育系統(tǒng)構建“六項機制”強化校園安全風險管控工作實施方案》，強力推進校園安全網格化責任區(qū)域管理，大力創(chuàng)建“平安校園”，立足防范、強化監(jiān)管、突出重點、深化整治，以防為主，以強化安全管理為重點，以排查整治安全隱患為抓手，以遏制重特大安全事故為目標，以壓實安全工作責任為保障，切實做好中小學、幼兒園安全管理工作，確保校園和師生安全，營造安全、穩(wěn)定、良好的育人環(huán)境。
全面落實學校崗位安全和上下學“安全崗”管理責任，全面推行安全管理“六項機制”和校園安全網格化管理制度，全面排查治理學校安全隱患和安全管理工作的薄弱環(huán)節(jié)，認真研究解決存在的突出問題，建立教育和公安、市場監(jiān)管、綜治、衛(wèi)計委等多部門聯合聯動機制，建立健全重大危險源監(jiān)控機制和隱患排查治理機制，建立起較為完善的學校安全工作體系及突發(fā)性傳染病防控體系，充實人員、健全管理機構、完善安保設施，健全各項規(guī)章制度，進一步推動學校安全教育與管理工作規(guī)范化、科學化、精細化，不斷增強安全教育與管理的實效性，不斷提高安全教育與管理水平和學生自我保護能力。通過綜合檢查、綜合整治、日常檢查、專項治理等工作的100%全覆蓋，使學校內部設施設備的安全隱患得以消除，校園及周邊安全狀況明顯改善，惡性刑事案件和校園重大安全責任事故得到有效遏制。
(一)進一步強化月度會商機制。
1.成立聯合聯動協(xié)調領導組織。為加強教育部門和公安部門的協(xié)調配合，成立由教育局、公安局分管負責人為組長、相關職能科室負責人為成員的聯合聯動協(xié)調領導組。(領導組成員名單見附件1)。
2.建立學校與屬地公安派出所聯系制度。學校校長、分管安全副校長與屬地公安派出所對應警員建立聯系制度，每月至少開展一次學校及周邊安全隱患聯合排查工作(見附件2)。
3.建立安全月報制度。學校要定期(每周一次)排查安全隱患風險點，并如實做好記錄，建立臺賬，每月28日前將《安全隱患排查臺賬三清單》發(fā)至教育局基教科郵箱：
[email?protected]。
(見附件3)。
4.建立每月會商研判機制。學校通過每月與屬地公安派出所聯合行動，共同分析研判學校安全形勢和安全薄弱環(huán)節(jié)，及時發(fā)現可能對學生身心健康和生命安全造成影響的各種不安全因素和風險隱患，切實做到科學預防、系統(tǒng)應對、不留死角。對涉及多部門需要聯合執(zhí)法解決的問題，在《安全隱患排查臺賬三清單》中注明，由教育局、公安局聯合相關部門和當地黨委政府會商協(xié)調解決。
(二)進一步強化定期通報機制。
1.建立季通報制度。教育局、公安局每季度通報轄區(qū)校園及周邊存在的重大風險隱患、發(fā)生的重大案件(事件)，督促各有關部門和學校切實落實維護校園安全穩(wěn)定主體責任和監(jiān)督責任。
2.建立健全學校安全風險臺賬。參照《安徽省中小學安全風險查找指導手冊(試行)》，結合實際建立健全區(qū)域性學校安全問題風險清單，充分利用大數據和有關視頻監(jiān)控設備，建立動態(tài)監(jiān)測和數據搜集、分析機制，完善學校安全風險臺賬，并及時通報指導學校做好防范工作。
(三)進一步強化聯合整治機制。
1.集中開展隱患排查。教育、公安等部門按照《中小學幼兒園安全防范工作規(guī)范(試行)》和《全省治安系統(tǒng)集中開展校園及周邊風險隱患排查整治專項行動工作方案》要求，集中開展排查梳理，逐一檢查學校人防、物防、技防設施建設情況，安全管理制度、措施落實情況，校園周邊治安情況，涉校矛盾糾紛化解和重點人員管控情況，堅決把各類安全隱患和問題排查清楚。
2.督促指導整改到位。對排查出的學校內部安全隱患，進行督促指導，限期整改;對存在重大安全隱患一時難以整改到位的，要報告當地黨委、政府協(xié)調解決，并采取必要的臨時防范措施，確保安全。
3.開展聯合整治行動。教育局、公安局聯合相關部門和當地黨委政府，對于校園周邊的安全隱患，每季度開展一次校園及周邊的安全隱患聯合整治行動，切實維護好學校周邊良好環(huán)境。
(四)進一步強化重點督導檢查機制。
1.建立多部門聯動機制，開展經常性聯合督導。教育、公安在當地黨委、政府領導下，會同應急管理、市場監(jiān)管等部門圍繞學?！八姆馈?人防、物防、技防和意識防)建設、校園周邊治安環(huán)境、食品衛(wèi)生安全、校車安全管理、校園基礎設施和設備安全，以及師生法治宣傳教育和安全自防自救能力養(yǎng)成等重點領域和工作，開展經常性的聯合督導檢查。
2.建立督導檢查結果運用制度。按照《安徽省中小學(幼兒園)安全工作專項督導實施方案(試行)》要求，將督導檢查結果作為評價政府教育工作和學校管理工作成效的重要內容，對工作有力、成效明顯的，要通過各種形式予以表彰獎勵;對工作不落實、安全隱患多、安全事件頻發(fā)的學校，要嚴肅倒查問責。
1.制定應急處置預案。學校要在教育、公安指導下建立健全安全事件應急管理機制，完善、細化各項應急處置預案，落實人員職責，做好應急工作準備，教育局、公安局要與應急管理、衛(wèi)生健康、新聞宣傳等部門保持密切聯系，確保一旦發(fā)生突發(fā)事件，能夠快速反應、高效應對、迅速管控。
2.嚴格處置程序。學校發(fā)生重特大安全事件，要在地方黨委政府的領導下，第一時間啟動相應應急預案，統(tǒng)一領導，及時動員和組織救援和事故調查、開展責任認定及善后處理。
3.積極回應社會關切。相應職責部門及時發(fā)布調查處理進展情況，做好說明解釋工作，引導家長和網民理性發(fā)聲，不信謠、不造謠、不傳謠，防止不法分子借機炒作，影響社會穩(wěn)定。
(六)進一步強化長效保障機制。
1.突出制度建設。教育、公安將進一步突出制度建設的重要性，針對影響學校安全的突出問題、難點問題積極整合各方面力量，切實加強和完善相關安全管理制度、機制。
2.突出規(guī)范管理。根據《國務院辦公廳關于加強中小學幼兒園安全風險防控體系建設意見》及安徽省實施意見，各校要按照《金寨縣人民政府辦公室關于加強中小學幼兒園安全風險防控體系建設的實施意見》(金政辦秘〔2018〕208號)文件精神，結合實際，認真貫徹落實，加強規(guī)范管理。
3.突出改革創(chuàng)新。健全完善黨委領導、政府負責、社會協(xié)同、公眾參與、法治保障、職責明確的學校安全保障長效機制，切實維護師生生命安全，保障學校平安有序，織牢學校安全防護網。各校要配合公安機關落實《中小學幼兒園安全崗建設工作方案》要求，切實加強校園及周邊安全防范，有效防止涉校涉生案件發(fā)生，確保校園安全穩(wěn)定。
警校聯動機制方案篇十八
為及時科學高效應對我市各類自然災害和生產安全事故（以下簡稱災害事故），依據《中華人民共和國突發(fā)事件應對法》《自然災害救助條例》《關于進一步健全我省災害事故應急聯動工作機制暫行規(guī)定》等法律法規(guī)和規(guī)定，結合我市實際，制定本實施方案（試行）。
（一）當發(fā)生以下災害事故時，事發(fā)地縣級黨委、政府（開發(fā)園區(qū)管委會）及相關行業(yè)領域主管部門接報后，應按規(guī)定及時向市委辦公室（市委總值班室）、市政府辦公室（市政府總值班室）、市應急局報告，同步抄送市公安局、市消防救援支隊，并做好信息續(xù)報工作。
2.未達到一般級別，但符合以下條件之一的：
（1）發(fā)生在法定節(jié)假日或國家、省、市內重大活動以及其他特殊時段期間的；
（4）在災害事故中受傷3人以上或重傷1人以上，可能產生死亡人數的；
（5）災害事故出現人員被困、失聯、下落不明等情況的；
（6）災害事故仍在持續(xù)，事態(tài)可能進一步擴大或救援工作尚未結束、處置進展不明朗的；
（7）發(fā)生在夜間、霧天或特殊區(qū)域，一時難以準確判定傷亡或失聯人數的；
（8）影響范圍廣、涉及人數多，影響群眾正常生產生活的，或引起輿情關注形成熱點的；
（9）國內外、省內外近期已發(fā)生的某類重大影響事件，在我市再次發(fā)生類似事件的；
（10）其他可能導致群死群傷后果的較大災害事故涉險情形。
（二）對造成人員重傷、中毒的災害事故，事發(fā)地黨委、政府（開發(fā)園區(qū)管委會）及相關行業(yè)領域主管部門應同步將災害事故信息抄送市衛(wèi)健委。市衛(wèi)健委接報后，要及時與事發(fā)地政府（開發(fā)園區(qū)管委會）對接，按照就近、專業(yè)、高效原則，調度醫(yī)療專家等醫(yī)療資源開展災害事故救治工作。
（三）市應急局、市公安局、市衛(wèi)健委、市消防救援支隊接報后，應及時互通災害事故信息。
（四）市委、市政府負責同志對相關災害事故作出批示后，市委辦（市委總值班室）、市政府辦（市政府總值班室）要及時傳達，并跟蹤了解落實情況。
（五）發(fā)生較大級別以上災害事故，參照《安徽省安全生產委員會安徽省減災救災委員會關于印發(fā)進一步健全我省災害事故應急聯動工作機制暫行規(guī)定的通知》（皖安〔20xx〕1號）執(zhí)行。
（一）市應急局牽頭負責全市災害事故處置統(tǒng)籌調度工作；市級突發(fā)事件應對牽頭部門負責本行業(yè)領域事故處置工作。
（二）市應急局接報災害事故信息后，應根據所屬行業(yè)領域明確應對牽頭部門，并報送市委辦（市委總值班室）、市政府辦（市政府總值班室）。
（三）市級突發(fā)事件應對牽頭部門接報災害事故信息后，應立即組織研判，視情按程序啟動應急響應。
（四）對災害事故達到啟動市級應急預案條件的，市應急局應向市級突發(fā)事件應對牽頭部門發(fā)送《啟動應急響應提示函》（附件3），同時抄送事發(fā)地政府（開發(fā)園區(qū)管委會）。
（五）市級應急響應啟動后，市級突發(fā)事件應對牽頭部門應迅速啟動應急工作機制，組織會商研判，按照統(tǒng)一指揮、部門協(xié)同、信息互通、資源共享的原則，統(tǒng)籌前后方、上下級應急聯動，調度各方資源搶險救援，并及時將災害事故處置進展情況報送市委辦（市委總值班室）、市政府辦（市政府總值班室）、市應急局。
（六）當災害事故超出事發(fā)地救援處置能力時，事發(fā)地政府（開發(fā)園區(qū)管委會）應及時向上級政府請求支援。
（一）提高應急預案覆蓋面和針對性。各行業(yè)領域主管部門針對多發(fā)易發(fā)事件、主要風險等，應組織編制應急預案，力爭于20xx年6月底前印發(fā)實施。
（二）動態(tài)管理應急預案。對已實施超過5年的市級專項應急預案，編制部門應在20xx年3月底前開展評估，根據評估結果提出修訂意見反饋市應急局。各有關部門應每5年對部門應急預案進行一次評估，根據評估結果修訂完善預案。如有其他需要修訂情形的，應及時組織修訂。
（三）強化應急預案演練。應急預案編制部門應建立應急演練制度，每3年至少演練1次。各有關部門應根據實際情況定期或不定期組織實戰(zhàn)演練或桌面推演，開展人員廣泛參與、處置聯動性強、形式多樣、節(jié)約高效的應急演練，不斷檢驗預案、鍛煉隊伍，提升搶險救助能力。
警校聯動機制方案篇一
為全面深化警校聯動機制，做好新形勢下校園安全穩(wěn)定工作，蕪湖縣公安局黨委委員、灣址鎮(zhèn)派出所所長周能文，蕪湖縣國保大隊大隊長魯信潔、蕪湖縣東湖派出所所長高山一行來校調研新蕪校區(qū)警務室運行情況。學校保衛(wèi)處副處長張祥在新蕪校區(qū)警務室現場接待了調研組。
張祥副處長向前來調研的各位領導介紹了警務室建設的構想和下步工作打算，并表示，學校始終將維護校園安全穩(wěn)定放在首位，全力配合公安機關工作，努力建設省級校園警務工作的示范工程是我們追求的目標。
周能文所長在調研中強調，維護校園安全穩(wěn)定是學校與公安機關共的責任，蕪湖縣公安局高度關注校園安全工作。在警務室建設上，公安機關將積極與校方共同完善制度，加強安全防范。
最后，警校雙方就建設校園警務工作制度、規(guī)范應急處置流程、完善警務人員配置等進行了分析和探討，努力形成創(chuàng)建平安校園的常態(tài)機制，為創(chuàng)建平安校園保駕護航。
警校聯動機制方案篇二
xx掃黑除惡專項斗爭工作實施方案為切實做好掃黑除惡專項斗爭工作，根據xx的統(tǒng)一部署和《掃黑除惡專項斗爭督導工作實施方案》有關要求，特制定本實施方案。
一、領導小組。
為切實加強掃黑除惡專項斗爭的組織領導，成立xx掃黑除惡專項斗爭領導小組，負責專項斗爭的組織、協(xié)調、督導，研究解決專項斗爭中的重大問題。領導小組組成人員如下：
組長：xx副組長：xx成員：xx各部門主要負責人。
二、工作任務。
1.重點學習，提高專項斗爭工作認識。認真貫徹xx維穩(wěn)綜治安全年度工作會議精神，落實xx掃黑除惡專項斗爭工作推進會各項要求，組織xx全體干部職工開展掃黑除惡專項斗爭專題學習，進一步提高政治站位，自覺把接受督導作為踐行“四個意識”和“兩個維護”的重要檢驗、作為貫徹以人民為中心發(fā)展思想的重要實踐、作為補齊xx掃黑除惡短板、進一步優(yōu)化xx周邊環(huán)境的重要機遇。
2.深入宣傳，知曉專項斗爭工作要求。在xx宣傳欄制作掃黑除惡專項斗爭專欄，在xx院內醒目位置懸掛掃黑除惡專項斗爭宣傳標語，充分運用xx門戶網站、微信公眾號等媒體平臺大力宣傳掃黑除惡專項斗爭，將掃黑除惡專項斗爭工作應知應會編印成冊發(fā)放至xx所有干部職工，加強正面宣傳，做到xx人人知曉掃黑除惡專項斗爭工作相關知識與要求，充分展現xx掃黑除惡的決心和成效。
3.查漏補缺，建立健全工作臺賬。結合xx及周邊專項整治，在xx組織問題線索大排查，建立健全工作臺賬，確保每條有效線索歸宗建檔，不斷提升工作臺賬的規(guī)范化、系統(tǒng)化水平。
4.健全機制，層層落實工作職責。深化xx及周邊整治工作，完善應急處突預案，加強防暴演練。針對xx工作實際，建立防范黑惡勢力染指普通話水平測試的長效機制。對照上級要求，細化工作任務清單，逐項細化分解，逐項明確措施，逐項責任到人，層層傳導壓力，確保協(xié)調高效，確保工作實效。
三、工作步驟。
2.全面自查xx全體部門對照專項斗爭工作要求與工作任務清單，認真開展自查自糾，補齊工作短板，查漏補缺，健全完善工作臺賬，層層壓實工作責任。切實增強接受督導的政治自覺、思想自覺和行動自覺，全力配合支持，實事求是匯報，主動接受監(jiān)督，立行立改，不折不扣落實中央督導組的督導意見，推動我省xx掃黑除惡專項斗爭向縱深發(fā)展。
3.組織“回頭看”對掃黑除惡專項斗爭工作全面回頭看，重點檢查xx決策部署是否真正落實，機制是否健全，打擊是否得效，突出問題是否得到切實整治。對xx及周邊環(huán)境再排查再梳理，查擺存在的突出問題，切實抓好整改，鞏固專項斗爭成果，并適時召開總結大會，部署常態(tài)化工作。
四、工作要求。
1.加強組織領導。xx黨支部要把掃黑除惡專項斗爭工作作為當前一項重要政治任務，堅持高標準嚴要求，按照督導要求，不折不扣地完成各項準備工作，確保專項斗爭工作有組織、有領導、有保障。
2.落實工作責任。建立專項斗爭工作線索排查、線索移送、工作協(xié)調機制。由xx黨支部書記擔任第一責任人，親自研究部署，抓好工作責任落實，對工作開展不力、態(tài)度消極、簡單應付的，進行通報批評并追究責任。
加強與公安、政法等部門的協(xié)調聯動，建立聯動機制，形成聚焦效應；
加強教育，確保每一個干部職工知黑識黑，堅決杜絕干部職工參與涉黑涉惡行為；
廣泛宣傳發(fā)動群眾，提供黑惡信息與線索，廣辟線索來源，為建設xx創(chuàng)造更加和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。
警校聯動機制方案篇三
根據未央區(qū)教育局下發(fā)《關于落實西安市打黑除惡專項行動實施方案通知》的要求。校領導經研究決定，從現在起至到20xx年元月31日，在校園內組織開展打黑除惡專項斗爭，結合本校工作實際，特制定本工作方案。
一、指導思想。
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹落實全國、全省掃黑除惡專項斗爭電視電話會議精神，堅持“主動進攻，打早打小，綜合施策，除惡務盡”的方針，穩(wěn)準狠地打擊黑惡勢力，堅決鏟除黑惡勢力“保護傘”和經濟基礎，建立健全打黑除惡工作長效機制，加強學生的法治教育，強化家長聯動，宣傳正面典型，切實提高學校師生的安全感。
二、組織領導。
組長：楊曉云。
副組長：文曉琴、黃闖、王少靜。
成員：莊平、樊王曄、朱文章及各班班主任。
三、任務目標。
堅決打掉黑惡勢力，嚴懲黑惡勢力犯罪分手，摧毀其經濟基礎，鏟除其“保護傘”;采取有力措施;推進專項斗爭深入開展;確保打黑除惡專項順利進行;建立健全打黑除惡長效工作機制，遏制新的黑惡勢力開成，防止黑惡勢力滋生蔓延;通過打黑除惡專項斗爭，推進各項社會洽安工作，實現社會治安持續(xù)穩(wěn)定。
四、方法步驟。
這次打黑除惡專項斗爭為期六個月，分為三個階段：
第一段階段：即日起至9月20日發(fā)動，我校成立領導機構，制定實施方案，召開動員大會。
第二階段：9月21曰至12月31日扎實摸排。一、我校將深入摸排學校周邊環(huán)境;二、快偵快辦;三、完善防范機制。
第三階段：20xx年元月1日-31日我校要對專項行動進行認真總結，報總結資料。
五、工作要求：
(一)提高思想認識，嚴密組織部署。我校要進一步提高對專項行動重要性和緊迫性的認識。增強使命感和責任感。將這項工作列入各單位的重要議事日程，積極研究開展好本次活動，確保取得實效。
(二)突出工作重點，加大打擊力度。充分發(fā)揮校園周邊治安綜合專項組的領導，聯合各相關部門密切配合，按照各自智能，強化責任意識，及時溝通、信息共享、形成合力，扎實開展專項行動。
(三)加強宣傳，營造氛圍。利用廣播、公眾微信、微博等大力宣傳專項活動的意義、打擊重點和基本要求。按要求在中小學開設道德與法治教育課，開展“法律進課堂”、“法治第一課”、國家憲法日等活動，開展法制宣傳教育，提高和加強學生的法制教育思想，增強法制觀念和意識，使廣大學生理解和體會到學法、知法、守法的重要性。
警校聯動機制方案篇四
由戶主自愿向所在村委會提出書面申請，并提供身份證、戶籍、4類重點對象貧困類型證明等相關證明材料。下面是眾鑫文檔網小編給大家?guī)淼膞x縣貧困人口住房保障長效機制工作方案范文，希望大家喜歡。
為深入貫徹落實黨中央、省、市和縣委脫貧攻堅決策部署，切實保障我縣農村相對貧困群眾住房安全，并形成長效機制，結合實際，制定方案如下。
一、補助對象與補助標準。
(一)補助對象。
農村危房改造對象是享受低保、分散特困供養(yǎng)、貧困殘疾人和農村相對貧困群眾危房戶等4類重點對象(以下簡稱4類重點對象)，優(yōu)先幫助住房最危險、經濟最貧困農戶解決最基本安全住房。
(二)對象認定。
4類重點對象的農村相對貧困戶由扶貧部門認定為準，低保戶和農村分散供養(yǎng)特困人員以民政部門認定為準，貧困殘疾人家庭由殘聯商扶貧或民政部門聯合認定為準。住房危險性鑒定由縣房產中心危房鑒定中心進行，已納入易地扶貧搬遷計劃的不得列為農村危房改造對象。
(三)補助標準。
嚴格按照省市危房改造補助標準執(zhí)行。
二、改造方式和改造標準。
(一)改造方式。
1.原則上擬改造農村危房屬局部危險(c級)的，應修繕加固;屬整體危險(d級)的，可修繕加固的宜優(yōu)先選擇修繕加固，其次才是拆除重建。
2.各鎮(zhèn)街要因地制宜、統(tǒng)籌資源，積極利用空閑宅基地、閑置房屋等統(tǒng)一建設周轉房，兜底解決自籌資金和投工投料能力極弱深度貧困戶住房安全。產權歸村集體所有。
3.不得借危房改造名義推進村莊整體遷并。
(二)改造標準。
改造后住房須建筑面積適當、主要部件合格、房屋結構安全和基本功能齊全，建筑面積原則上1至3人戶控制在40—60平米以內，且1人戶不低于20平米、2人戶不低于30平米。
三、操作程序。
(一)農戶個人申請。由戶主自愿向所在村委會提出書面申請，并提供身份證、戶籍、4類重點對象貧困類型證明等相關證明材料。
(二)集體評議。村委會接到申請后，召開村民會議或經村民代表會議評議，初定危房改造對象，在村務公開欄予以公示。對符合條件且公示無異議的，報鎮(zhèn)街人民政府審核。
(三)鎮(zhèn)街審核。鎮(zhèn)街人民政府接到村委會申報材料后，及時進行調查核實。審核結果在鎮(zhèn)街人民政府政務公開欄等進行公示。
(四)縣級審批。鎮(zhèn)街人民政府報縣級扶貧、民政、殘聯復核危改對象身份后報縣級住房城鄉(xiāng)建設主管部門審批?？h級住房城鄉(xiāng)建設主管部門組織人進行實地復核，審批結果通過政府信息公開網、主管部門門戶網站等途徑進行公示。
(五)簽訂協(xié)議?？h級住房城鄉(xiāng)建設主管部門要組織鎮(zhèn)街(甲)、村(乙)、戶(丙)三方簽定危房改造協(xié)議(一式四份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，報縣住房城鄉(xiāng)建設主管部門一份)，明確三方責任與義務、改造標準等。
(六)組織實施?？h級人民政府抓好組織實施，分類推進。全面完成貧困戶c級、d級危房改造任務;住建局將組織人員對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道危房改造情況進行大比例抽查，實現全縣17個鎮(zhèn)街全覆蓋。確保應改盡改，不落一戶。
(七)具體措施。一是把建檔立卡貧困戶b級房屋納入重點監(jiān)測范圍，及時鑒定及時改造，對于贍養(yǎng)安置貧困戶，將督導各鎮(zhèn)街進一步完善贍養(yǎng)安置程序，督促其贍養(yǎng)人盡快簽訂長期贍養(yǎng)承諾書，切實履行好贍養(yǎng)義務。二是充分發(fā)揮養(yǎng)老周轉房的作用，修繕加固現有農村閑置住房、置換或長期租賃村內閑置農房等方式，兜底解決深度平困戶住房安全問題，各鎮(zhèn)街主動協(xié)調建材的采購和運輸，降低危房建設成本，同時積極聯系協(xié)調施工方采取墊資建設等方式幫助無啟動資金的特困戶保障其住上安全住房。三是組織鎮(zhèn)街逐村逐戶核對貧困戶住房情況、信息資料、資金使用等情況，確保戶、房、臺賬信息一致。四是堅持因地制宜、因戶施策，采取宜固則固、宜建則建、宜養(yǎng)則養(yǎng)、宜租則租等方式解決農村貧困戶基本住房安全。五是推廣簡便易行的危房鑒定程序，對新出現的農村危房，建立危房臺賬精準管理，及時納入計劃實施改造，改造一戶、銷檔一戶。
(八)嚴格相關制度。在國家、省、市驗收前，將以各鎮(zhèn)街互查的方式，組織開展高標準的模擬驗收。同時對照全縣危房改造工作時間節(jié)點要求嚴格考核，考核結果直接納入年底城建工作成績。建立“一戶一檔”電子信息統(tǒng)計制度，加強與市住建局和各級扶貧、民政、殘聯等部門的信息共享、數據互通。建立完善“村、鎮(zhèn)、縣”三級危房改造信息公示制度，確保所有符合條件的貧困戶都能住進安全住房。
四、資金籌措與管理。
(一)資金籌措。
積極協(xié)調財政部門加大對農村危房改造工作支持力度，各鎮(zhèn)街要積極引導社會力量參與，鼓勵志愿者幫扶和村民互助，構建多渠道的農村危房改造資金投入機制。
(二)資金管理。
1、全面推行縣級財政直接將補助資金支付到危改戶“一本通”賬戶制度。
2、會同縣財政部門積極配合有關部門做好審計、稽查等工作，發(fā)現問題，及時糾正，嚴肅處理。問題嚴重的，公開曝光，并追究有關責任人員的責任，涉嫌犯罪的，移交司法機關處理。
警校聯動機制方案篇五
1月3日，市市場監(jiān)管局黨組書記、局長王業(yè)有主持召開建立完善掃黑除惡專項斗爭長效常治機制部署會暨專項斗爭推進會，局掃黑除惡專項斗爭領導小組成員單位負責人參加會議。
會議學習了相關文件和會議精神，討論研究了《贛州市市場監(jiān)督管理局關于建立完善長效常治機制責任分工方案》，并就當前掃黑除惡專項斗爭重點工作和任務進行了具體安排部署。
會議指出。
20xx年是掃黑除惡專項斗爭長效長治之年、取得掃黑除惡專項斗爭壓倒性勝利之年，為推動市場監(jiān)管領域專項斗爭工作成果的順利轉化，要在強化日常監(jiān)管能力，堵塞監(jiān)管漏洞的基礎上，進一步緊扣上級部署和科室職能，制定好實施方案，進一步緊扣長效常治工作要求，建立健全長效機制。
會議強調。
掃黑除惡專項斗爭是以習近平總書記為核心的黨中央作出的重大決策，事關社會大局穩(wěn)定，一是要提高站位，自覺增強專項斗爭工作的緊迫感、使命感。二是要突出重點，圍繞長效常治的目標制定完善切實可行的制度機制。三是高位調度，對照整改任務清單照單全收、全面配合、全面整改，切實將反饋問題歸零。
警校聯動機制方案篇六
為進一步提高政府公共服務效率，滿足人民群眾日益增長的公共服務需求，根據《河南省人民政府辦公廳關于加強社會公共服務平臺與110報警服務平臺協(xié)調聯動機制建設的意見》（豫政辦〔20xx〕64號）、《河南省人民政府辦公廳關于建設統(tǒng)一政務服務熱線平臺的指導意見》（豫政辦〔20xx〕64號）的要求，結合我縣12345政務綜合服務平臺已并入濮陽市級平臺的實際情況，為最大限度實現110非警務警情的分流，提高公眾服務滿意率，特建立110與12345平臺的聯動機制，具體實施方案如下：
整合全縣社會服務聯動單位應急力量，完善各部門單位之間信息共享、工作協(xié)同的應急響應機制，積極搭建新型12345社會公共服務平臺，促進全縣社會服務聯動工作社會化、規(guī)范化和制度化，確保社會服務聯動成為服務人民群眾、創(chuàng)新社會管理的惠民工程，切實提升人民群眾的安全感、幸福感、獲得感。
12345平臺受理的群眾訴求和110平臺轉交的非警務類訴求，各職能部門平臺按照現行規(guī)定正常運行，管理體制、運行程序、人員管理等方面維持不變。同時，要認真辦理12345平臺轉辦、交辦事項。
在不改變現有110平臺的基礎上，采取110、12345和求助人三方通話的方式及時聯動，分流處置110非警務警情。
（一）公安機關110主要受理刑事、治安、交通、治安災害事故警情，群眾急難危重險緊急求助，以及正在發(fā)生的涉警違法違規(guī)投訴等。對于公共設施、市容環(huán)境、園林綠化、施工管理、環(huán)境保護、消費糾紛、市場監(jiān)管等9大類50小類非緊急求助事項（見附件），及時轉交12345平臺處置。
（二）政府各職能部門要加強政務服務平臺的日常管理，完善各項制度和工作流程，明確專人負責，強化服務意識，提高辦理速度和效率。
（三）公安機關110平臺要與120、119以及水、電、油、氣、熱等部門建立緊急聯動機制，加強與具有專業(yè)技能的救援組織、志愿團隊等社會力量的合作，為群眾提供更專業(yè)高效的緊急救助服務，確保能夠快速、及時、妥善處置各類突發(fā)性事件。
（四）公安機關要堅持和發(fā)展新時代“楓橋經驗”，積極爭取黨委、政府支持，將糾紛警情調處工作納入基層社會治理體系，打通與網格化服務、綜合治理、公共法律服務平臺對接通道，不斷完善矛盾糾紛多元調處化解機制。要主動與教育、衛(wèi)健、民政、婦聯、共青團等部門協(xié)調溝通，探索建立自殺、家暴、醉酒等警情聯合處置機制，著力形成信息互通、各負其責、通力協(xié)作的工作局面。
（一）加強組織領導?？h政府成立協(xié)調聯動工作領導小組，副縣長、縣公安局局長張建國任組長，政府各職能部門一把手為小組成員，領導小組下設辦公室，辦公室設在縣營商辦，負責日常協(xié)調、督促和指導工作。各職能部門明確一名分管領導和承辦人員，具體負責協(xié)調聯動工作。
（二）加強平臺建設。在確保信息安全的基礎上，實現12345平臺與110平臺、12345平臺與各職能部門平臺互聯互通、協(xié)調聯動，確保公眾訴求渠道暢通并得到及時有效處置。
（三）建立督查督辦機制。對110與12345應急聯動建立考核評價、督辦問效制度，把督查督辦工作貫穿于公共服務事項的全過程。對12345平臺、110平臺及各成員單位工作情況實行定期通報、年度考評；對各成員單位推諉扯皮、辦理不認真、回復不及時、滿意率低的事項，實行跟蹤督辦、跟蹤問效；對不作為、亂作為、慢作為的問題給予通報批評；對造成不良影響和后果的，依法依紀追究相關單位和個人的責任。
（四）加強宣傳引導。充分運用傳統(tǒng)媒體和新型互聯網媒體平臺，建立健全常態(tài)化宣傳機制，以廣大群眾喜聞樂見的形式，深入宣傳普及110與12345的受理范圍，努力提高群眾知曉率，讓更多群眾了解110與12345、正確使用110與12345，逐步在全社會形成“公安110，為民保安寧；12345，服務找政府”的新理念。
（一）在協(xié)調聯動機制運行中，各聯動單位要建立健全各項規(guī)章制度，做到有組織領導、有人員裝備、有具體措施、有規(guī)章制度，做到無縫對接，確保群眾訴求得到及時解決。
（二）12345社會管理平臺要加強對各職能部門辦理工作的管理、協(xié)調，根據群眾反映訴求的輕重緩急程度，采取直接辦理、分類轉辦的方式處置，做到事事有落實、件件有答復。
（三）政府各職能部門對12345平臺轉辦、交辦的事項，要在規(guī)定時間內主動與訴求方取得聯系，及時妥善辦理，為群眾提供優(yōu)質高效的公共服務。
（四）對群眾訴求要建立分析研判機制，對群眾反映比較集中的問題，要深入查找癥結，針對性地制定整改措施補齊短板弱項，提高工作水平和公共服務能力。
警校聯動機制方案篇七
針對近期湖北省武漢市等地發(fā)生新型冠狀病毒感染的肺炎疫情，xx公司高度重視疫情防控工作，為切實做好疫情防控工作，阻斷疫情傳播，確保全體參建人員生命安全和身體健康，結合我公司實際，建立企業(yè)疫情防控內部責任機制方案。
（一）領導小組職責。
1.結合公司實際制訂傳疫情防控工作規(guī)劃、應急預案、處置辦法。
2.加強公司日常疫情報告制度的管理和防治措施落實情況的督查與評估，并配合常州市各政府部門做好疫情處置工作，降低疫情危害。
（二）公司防控辦職責。
1.通過多種形式開展疫情防治知識宣傳，懸掛橫幅、宣傳欄張貼傳染病防治專題知識等。
2.建立傳疫情信息微信群，開展疫情聯防聯控；
3.做好每天廠區(qū)及人員防控檢查、消毒工作及檔案留存等；
4.負責外協(xié)人員管理、外來人員管理；
5.負責防控物資的采購；
6.負責安排落實公司其他各項防控及應急措施。
（三）防控辦公室分組。
第一分組：組長xxxx，負責協(xié)調落實行政職能崗位防疫工作；
第二分組：組長xxxx，負責協(xié)調落實壓貼車間防疫工作；
第三分組：組長xx，負責協(xié)調落實浸漬車間防疫工作；
第四分組：組長xxx，負責協(xié)調落實制膠車間防疫工作；
第五分組：組長xxx，負責協(xié)調落實飾面板/素板倉庫防疫工作；
第六分組：組長xxx，負責協(xié)調落實浸漬紙倉庫防疫工作；
第七分組：組長xxx、副組長劉靜飛，負責協(xié)調落實崔衛(wèi)路廠區(qū)整體防疫工作；
第八分組：組長xx，負責協(xié)調落實食堂防疫工作；
第九分組：組長xx，負責協(xié)調落實廠區(qū)空曠地帶防疫工作。
第十分組（后備組）：組員xxxxxxxxxxxx。（后備分組主要職能為出現特殊情況時協(xié)助/頂替各分組組長布置防疫工作）。
（四）工作職責。
防控分組長職責。
負責監(jiān)督所負責區(qū)域的防控工作落實情況，每天上午、下午對負責區(qū)域進行相關檢查，并如實填寫檢查表，檢查表每天下班前交到行政部。如發(fā)現問題及時監(jiān)督解決，無法及時解決的，立即張杰、張留春匯報。銷售部應其特殊性，盡量避免出差，如員工必須出差的，應嚴格做好各項防控措施，第一分組組長每天進行跟蹤監(jiān)督。
部門負責人職責。
1.負責公司各項防控工作的落實工作；
2.負責公司員工的防控教育、安全教育工作；
3.加強車間防控管理，防止員工不佩戴口罩、聚集等；
4.管理好用餐秩序，嚴禁員工外出就餐、聚集就餐，員工打飯后回各自崗位就餐；
5.安排好固定人員去別的工段作業(yè)或運料，安排好固定人員取餐和分餐；
6.做好車間環(huán)境清潔管理工作；
7.做好餐余垃圾及廢棄口罩管理；
門衛(wèi)及值班人員職責。
1.每天上班前門衛(wèi)及值班人員佩戴人個防護（防護口置及一次性橡膠手套），做好秩序維護，應要求員工佩戴好防護口罩，排隊時人與人間隔1米以上，值班人員逐個對員工進行體溫測量及進行相關詢問，并做好登記工作，登記內容包括：檢查時間、所在部門（車間）、姓名、年齡、有無癥狀、有無和湖北有關人員接觸。如體溫在37.2度以上的，或有與湖北相關人員接觸的，有其他癥狀的，嚴禁進入公司?？记跈C盡量使用人臉識別系統(tǒng)，如考勤機無法識別，采用手工登記方式。
2.一般情況下，防控期間嚴禁非公司工作人員進入公司，如確需進入公司的，需報請行政部經蘇冠琪同意后，門衛(wèi)按員工檢查登記程序執(zhí)行。
3.每天上班前，行政部應報送當日外協(xié)單位在我公司上崗工作人員名單到門衛(wèi)，門衛(wèi)對比身份證及名單后按公司員工檢查登記程序執(zhí)行。
4.上班時間原則上不允許員工及外協(xié)人員離開公司，公眾號逍遙文稿整理，如因生產需要確需離開公司的，各車間及外協(xié)指定人員名單并報門衛(wèi)處（非名單內人員嚴禁進出），門衛(wèi)做好相關進出記錄，如離開廠區(qū)范圍辦事的員工，進公司前應測體溫，并做好相關外出路線登記，體溫正常方可進入公司。
5.嚴禁快遞人員進行公司，所有快遞收發(fā)由門衛(wèi)統(tǒng)一負責。相關登記記錄匯總后交行政部存檔。
員工職責。
1.上班期間所有員工必須佩戴防護口罩；
2.上班時間嚴禁串崗，如因工作需要必須多人同時作業(yè)的，盡量保持安全距離；
3.嚴禁人員聚集閑談，聚集就餐；
4.廢棄口罩、餐盒放置于公司指定地點；
5.辦公室人員應做好對公用辦公設備、固定電話的消毒工作；
6.防疫期間嚴禁開空調（含中央空調）；
8.打噴嚏捂口鼻，慎揉眼。
9.飯前、如廁后需洗手，接觸公共設備后要洗手，洗手應嚴格按洗手六步法執(zhí)行；
10.如發(fā)現洗手間準備的肥皂、香皂、消毒液不足，應及時向相關負責人匯報。
11.下班后需外出的請佩戴防護口罩，家中做好通風，本人及家人盡量不要去人員密集場所，與人保持安全距離，不握手，不聚會。
12.如發(fā)現咳嗽、發(fā)熱、呼吸困難等癥狀的，不得回公司，應及時就醫(yī)。
消毒及清潔人員職責。
1.消毒作業(yè)前應佩戴好個人防護，防護眼鏡、防護口罩、一次性橡膠手套。
2.配備消毒液時要小心輕放，避免消毒液觸碰身體；
3.消毒液嚴格按公司規(guī)定的配比進行調配；
4.辦公室公共區(qū)域（樓梯、樓道、電梯）、車間地面每天下班后進行噴霧消毒，各辦公室下班后自行使用噴壺進行噴霧消毒。
5.會議室、接待區(qū)、招聘區(qū)使用后即進行消毒，門衛(wèi)室、洗手間（含辦公樓及車間）每天的消毒頻次為2次（中午、下班后）。
6.清潔人員應及時對廢棄口罩、餐余垃圾進行處理，處理時應佩戴口罩及一次性橡膠手套。
7.做好進入公司所有車輛的消毒滅殺工作；
司機職責。
1.車輛出入嚴格實行審批制度，外出回公司后應在門衛(wèi)處登記出行軌跡；
2.每天下班后對所駕駛車輛進行消毒；
3.除公司接送車外嚴禁無關人搭乘；
4.公司接送車司機上班時應佩戴防護口罩（車上應配備防護口罩及消毒液）；
5.公司接送車司機要督促值班員對員工上車前的體溫檢測及員工口罩的佩戴。
供應及倉庫職責。
1.購買物資前盡量先確定細節(jié)，盡量要求其送貨，如無法送貨的請對方備貨后直接上門提貨。
2.必須出外采購的，必須佩戴好防護口罩，不去人員密集場所，不握手。
3.購買防控物資時要求其提供產品介紹及相關證書，嚴防假冒偽劣產品混入其中。
4.所購防控物資應盡量保證公司使用；
5.回公司時應先在門衛(wèi)處登記相關活動軌跡，并測量體溫，體溫正常方得進入公司。
6.物資進庫后，由倉庫安排固定人員送料到車間崗位。
食堂工作人員職責。
1.嚴格執(zhí)行公司食堂管理制度；
2.外出采購時應佩戴防護口罩；
3.食堂工作人員上班期間必須佩戴防護口罩，佩戴一次性防護帽；
4.嚴禁生熟食混放；
5.分餐及送餐時一定要注意清潔衛(wèi)生；
6.做好廚具及餐具的消毒處理；
外協(xié)人員（施工人員、設備安裝工等）管理。
外協(xié)單位負責人應在上班前一天向行政部蘇冠琪報備第二天進廠工作人員名單，相關表格由公司提供。經行政部及總經辦審批同意后，發(fā)公司門衛(wèi)，外協(xié)工作人員應攜帶本人身份證，門衛(wèi)按名單逐一核對，按照員工進廠流程操作，名單無報備的，嚴禁進入公司。外協(xié)單位應自行配備防護口罩，進公司后外協(xié)員工應嚴格遵守公司各項防控規(guī)定，如有違反，公司可要求違規(guī)人員立即離開公司。非必須情況上班時間嚴禁進入公司。
外來人員管理。
外來人員（除應聘人員外）來公司前應提前聯系確認，非必須情況，所有工作通過電話、微信溝通解決。如必須進行公司的，經行政部xxx批準后，嚴格按照公司員工進廠流程執(zhí)行?？爝f人員嚴禁進入公司，防疫期間公司拒收一切私人快遞，公司快遞由門衛(wèi)統(tǒng)一負責接收，所有快件在室外進行消毒后進行存放/領取。
用工招聘管理。
應聘人員應聘時，應要求其佩戴防護口罩前來面試，到公司門口后，需經與面試邀約人聯系，經同意后方能到公司門衛(wèi)處登記，門衛(wèi)檢測面試人員體溫，做好相關記錄，體溫正常者方能進公司面試，面試地點設置在門衛(wèi)室（若天氣晴朗，面試地點選擇為廠區(qū)門口空曠地帶），嚴禁面試人員進入公司、辦公樓等其他區(qū)域。門衛(wèi)應做好人員管理，避免面試人員離開面試區(qū)域。面試結束后，門衛(wèi)應立即敦促面試人員離開。
餐余垃圾及廢棄口罩管理。
1.各部門設立專門的餐余垃圾存放點，所有員工必須定點投放，由清潔人員統(tǒng)一收集處理。
2.各部門設立廢棄口罩收集點，所有員工必須定點丟棄，由清潔人員佩戴防護用品（防護口罩、一次性橡膠手套）統(tǒng)一收集等待政府部門回收。
警校聯動機制方案篇八
為鞏固和提升**村村莊環(huán)境整治成果，夯實美麗鄉(xiāng)村，提高**村長效管護質量，2019年度**村特制定以下實施方案：
一、村五位一體長效管護基本原則。
1、以著眼長遠，注重長效為原則。
2、充分體現以人為本的思想，切實把村莊環(huán)境整治工作抓緊抓好的原則。
3、以治標與治本相結合、建設與管理相結合、專業(yè)隊伍與群眾運動相結合原則。
4、能有效改善村莊環(huán)境面貌和保護生態(tài)為原則。
二、加強領導。
為切實做好我村環(huán)境衛(wèi)生長效管理工作，特成立村莊長效管理工作領導小組，成員如下：
組長：**。
副組長：**。
成員：**。
**。
**。
三、具體措施。
1、把環(huán)境整治納入**村村規(guī)民約，讓村民能夠積極參與環(huán)境整治。
2、健全五位一體管護隊伍，做到管護員每天按時上班。
3、安排村干部專人負責日常管護工作，按時發(fā)送整改圖片。
4、及時更換破損的垃圾桶，垃圾及時清理，做到垃圾桶無溢出。
5、對亂堆亂放工作量較大的組及時組織人員集中整治。
6、對河道中的水花生、路邊雜草、墳地雜草按期打藥。
7、加大考核力度，以每月長效管護管理考核排名及衛(wèi)生考核排名為依據，結合我村長效管護日常巡查記錄，建立完善的獎懲機制，做到獎勤罰懶，獎優(yōu)罰劣。
2019年01月15日。
警校聯動機制方案篇九
為建立健全解決執(zhí)行難問題長效機制，確保生效法律文書得到有效執(zhí)行，切實維護公民、法人和其他組織的合法權益，維護法律權威和尊嚴，推進我縣社會誠信體系建設，依據《中央政法委關于切實解決人民法院執(zhí)行難問題的通知》(政法〔2005〕52號)、《國務院關于促進縣市場公平競爭維護縣市場正常秩序的若干意見》(國發(fā)〔20xx〕20號)、《國務院關于印發(fā)社會信用體系建設規(guī)劃綱要(20xx-20xx年)的通知》(國發(fā)〔20xx〕21號)和最高人民法院與中央19個部門聯合會簽的《關于建立和完善執(zhí)行聯動機制若干問題的意見》(法發(fā)〔20xx〕15號）、省高級人民法院、省委組織部、省發(fā)展和改革委員會等32家單位聯合會簽的《黑龍江省對失信被執(zhí)行人實施聯合懲戒合作備忘錄》(黑高法〔20xx〕7號)、佳木斯市政法委、市中級人民法院等36家單位會簽的《關于建立執(zhí)行工作聯動機制的實施方案》（佳辦字〔20xx〕9號）的總體要求和有關規(guī)定，結合我縣實際，縣委政法委、縣人民法院、縣紀委監(jiān)察委、縣委組織部、縣委宣傳部、縣機構編制委員會辦公室、縣發(fā)展和改革局、縣人力資源和社會保障局、縣財政局、縣民政局、縣交通運輸局、縣工業(yè)和科技信息化局、縣國土資源局、縣住房和城鄉(xiāng)建設局、縣教育體育局、縣市場監(jiān)督管理局、縣安全生產監(jiān)督管理局、縣農業(yè)局、縣水務局、縣林業(yè)局、縣人民檢察院、縣公安局、縣司法局、縣國家稅務局、縣地方稅務局、縣旅游發(fā)展委員會、佳木斯市住房公積金管理中心共27家單位聯合簽署了《xx縣關于建立執(zhí)行工作聯動機制的實施方案》，現達成如下一致意見：
全面貫徹落實黨的十九大精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅持全面依法治國，加快建設中國特色社會主義法治體系，按照中央和省市委決策部署，認真落實推進信用信息共享、健全激勵懲戒機制、提高全社會誠信水平的有關要求，進一步提高人民法院執(zhí)行工作能力，推動形成執(zhí)行工作聯動整體合力，維護司法權威，提高司法公信力，努力讓人民群眾在每一個司法案件中感受到公平正義，為我縣全面振興發(fā)展營造良好的法治環(huán)境。
在黨委統(tǒng)一領導下，以堅持合法性、信息共享、聯合懲戒、整體聯動為原則，嚴格遵守《中華人民共和國民事訴訟法》的有關規(guī)定，依法積極履行協(xié)助義務，各司其職、相互配合，加大執(zhí)行工作力度，努力形成黨委領導、人大監(jiān)督、政府支持、法院主導、各有關部門積極配合的常態(tài)化執(zhí)行工作聯動大格局。建立“解決執(zhí)行難聯動協(xié)調機構”，組織有關單位定期參加聯席會議，加強交流、總結經驗，共享執(zhí)行信息。對執(zhí)行不力的相關單位，由紀檢監(jiān)察部門問責。
1.縣紀委監(jiān)察委負責：對人民法院移送的在執(zhí)行工作中發(fā)現的黨員、監(jiān)察對象妨礙人民法院執(zhí)行工作和違反規(guī)定干預人民法院執(zhí)行工作的違法違紀線索，應及時組織核查，必要時應當立案調查。對于黨員、監(jiān)察對象妨礙人民法院執(zhí)行工作或者違反規(guī)定干預人民法院執(zhí)行工作，以及拒不履行生效法律文書確定義務的，應當依法依紀追究黨紀政務責任；依法監(jiān)督黨政機關拒不履行法定義務的執(zhí)行案件，對負責人依法依規(guī)處理。
2.縣委組織部、縣委宣傳部負責：以黨政機關為被執(zhí)行人的案件，對黨政機關不履行人民法院生效裁判問題突出的，按照中央政法委、最高人民法院要求，不得參加文明單位評選。各類失信被執(zhí)行人均不得參加道德模范評選，已獲得道德模范榮譽稱號的予以撤銷；在職公務員或事業(yè)單位工作人員被確定為失信被執(zhí)行人的，失信情況應作為其評先、評優(yōu)、晉職晉級的參考，且在任用干部時不能提拔、重用；將嚴格遵守法律、履行生效法律文書確定的義務情況，作為申請加入中國共產黨、預備黨員轉為正式黨員以及黨員評先、評優(yōu)、晉職晉級的重要參考。
3.縣機構編制委員會辦公室負責：失信被執(zhí)行人為個人的，限制其登記為機關事業(yè)單位法定代表人。
4.縣發(fā)展和改革局、縣人力資源和社會保障局、縣財政局負責：協(xié)助限制失信被執(zhí)行人申請補貼性資金和社會保障資金支持。發(fā)改部門應當協(xié)助人民法院依法查詢被執(zhí)行人有關工程項目的立項情況及相關資料；對被執(zhí)行人正在申請辦理的投資項目審批、核準和備案手續(xù)，協(xié)調有關部門和地方，依法協(xié)助人民法院停止辦理相關手續(xù)。失信被執(zhí)行人為個人的，限制其擔任國有獨資公司董事、監(jiān)事及國有資本控股或參股公司董事、監(jiān)事及國有企業(yè)的高級管理人員；已擔任相關職務的，提出其不再擔任相關職務的意見。組織、人社部門應限制招聘失信被執(zhí)行人為公務員或事業(yè)單位工作人員。財政部門協(xié)助查詢政府采購項目信息；依法限制失信被執(zhí)行人作為供應商參加政府采購活動。
5.縣民政局負責：將失信被執(zhí)行人信息作為發(fā)起設立社會組織審批登記的參考，限制失信被執(zhí)行人設立社會組織；限制失信被執(zhí)行人申請政府補貼資金和社會保障資金支持；失信被執(zhí)行人為個人的，限制其登記或備案為社會組織負責人。
6.縣交通運輸局負責：協(xié)助查詢被執(zhí)行人客運、貨運車輛等登記信息；限制失信被執(zhí)行人參與交通運輸相關項目的招標投標。
7.縣工業(yè)和科技信息化局負責：對失信被執(zhí)行人開設的食品、藥品企業(yè)在向國家工信部等部門申報有關項目、資金時，從嚴把關。
8.縣國土資源局負責：協(xié)助人民法院及時查詢有關土地使用權、探礦權、采礦權及相關權屬等登記情況，協(xié)助人民法院及時辦理土地使用權、探礦權、采礦權等的查封、預查封和輪候查封登記，并將有關情況及時告知人民法院。被執(zhí)行人正在辦理土地使用權、采礦權、探礦權等權屬變更登記手續(xù)的，根據人民法院協(xié)助執(zhí)行通知書的要求，停止辦理相關手續(xù)。債權人持生效法律文書申請辦理土地使用權變更登記的，憑法院協(xié)助執(zhí)行通知書，依法予以辦理。被執(zhí)行人正在辦理房屋所有權轉移登記等手續(xù)的，根據人民法院協(xié)助執(zhí)行通知書的要求，停止辦理相關手續(xù)。債權人持生效法律文書申請辦理房屋轉移登記手續(xù)的，依法予以辦理。限制失信被執(zhí)行人及失信被執(zhí)行人的法定代表人、主要負責人、影響債務履行的直接責任人、實際控制人購買土地等不動產。查詢有關房屋權屬登記、變更、抵押等情況，協(xié)助人民法院及時辦理房屋查封、預查封和輪候查封及轉移登記手續(xù)，并將有關情況及時告知人民法院。限制失信被執(zhí)行人及失信被執(zhí)行人的法定代表人、主要負責人、影響債務履行的直接責任人、實際控制人購買房產等不動產。
9.縣住房和城鄉(xiāng)建設局負責：協(xié)助人民法院查詢有關工程項目的規(guī)劃審批情況，向人民法院提供必要的規(guī)劃文件和規(guī)劃圖紙等資料。失信被執(zhí)行人正在申請辦理涉案項目規(guī)劃審批手續(xù)的，根據人民法院協(xié)助執(zhí)行通知書的要求，停止辦理相關手續(xù)。將房地產、建筑企業(yè)不依法履行生效法律文書確定義務的情況，記入房地產和建筑市場信用檔案，向社會披露有關信息。
10.縣教育體育局負責：限制失信被執(zhí)行人以其財產支付子女入學就讀高收費的私立學校、幼兒園。
11.縣市場監(jiān)督管理局、縣安全生產監(jiān)督管理局負責：協(xié)助查詢被執(zhí)人安全生產許可審批登記信息、藥品醫(yī)療器械登記信息；將失信被執(zhí)行人信息作為從事藥品、食品安全行業(yè)從嚴審批的參考；協(xié)助限制失信被執(zhí)行人從事危險化學品生產經營儲存、煙花爆竹生產經營、礦山生產、安全評價等行業(yè)；協(xié)助查詢加油站有關經營資質，并根據法院協(xié)助執(zhí)行通知辦理過戶手續(xù)；限制失信被執(zhí)行人從事特種設備生產、檢測、檢驗等行業(yè)；應當協(xié)助人民法院查詢有關企業(yè)的設立、變更、注銷登記等情況；依照有關規(guī)定，協(xié)助人民法院辦理被執(zhí)行人持有的有限責任公司股權的凍結、轉讓登記手續(xù)；協(xié)助限制失信被執(zhí)行人擔任生產經營單位主要負責人及董事、監(jiān)事、高級管理人員，已擔任相關職務的，按規(guī)定程序要求變更；對申請注銷登記的企業(yè)，嚴格執(zhí)行清算制度，防止被執(zhí)行人轉移財產，逃避執(zhí)行。逐步將不依法履行生效法律文書確定義務的被執(zhí)行人錄入企業(yè)信用分類監(jiān)管系統(tǒng)。
12.縣農業(yè)局負責：依法協(xié)助人民法院查詢失信被執(zhí)行人水產養(yǎng)殖證登記信息；停止或終止失信被執(zhí)行人憑水產養(yǎng)殖證享受的國家水產養(yǎng)殖扶持政策措施。
13.縣水務局負責：限制失信被執(zhí)行人申報水流等國有自然資源利用項目以及重點自然資源保護建設項目。
14.縣林業(yè)局負責：限制失信被執(zhí)行人申報使用國有林地項目；限制其申報重點林業(yè)建設項目并不予立項。
15.縣人民檢察院負責：對拒不執(zhí)行生效判決、裁定以及其他妨礙執(zhí)行構成犯罪的行為，要及時依法進行審查起訴。
16.縣公安局負責：依法嚴厲打擊拒不執(zhí)行法院判決、裁定和其他妨害執(zhí)行的違法犯罪行為；對以暴力、威脅方法妨害或者抗拒執(zhí)行的行為，在接到人民法院通報后及時出警，依法處置；建立當事人身份信息的網絡查詢對接機制，有效提升訴訟服務整體效率；實現協(xié)助查詢反饋被執(zhí)行人身份、護照、出入境信息及車輛財產信息；協(xié)助查找下落不明的被執(zhí)行人；應人民法院要求限制被執(zhí)行人出境；協(xié)助對人民法院司法拘留人員及時收押；被執(zhí)行人逃匿，需要公安機關協(xié)助查找、控制的，人民法院應將拘留決定書連同相關材料移交至同級公安機關，公安機關應及時發(fā)出協(xié)查通報，組織力量進行查找，發(fā)現行為人應及時進行控制并通知人民法院，人民法院應及時辦理被拘留人的拘留手續(xù)；協(xié)助查封、扣押失信被執(zhí)行人所有的車輛，人民法院應將失信被執(zhí)行人所有的車輛信息移交交警部門，交警部門發(fā)現車輛后，應予以暫扣，并通知人民法院，人民法院應及時前往交接并辦理扣押手續(xù)；對拒不執(zhí)行生效判決、裁定以及其他妨礙執(zhí)行構成犯罪的行為，要及時依法偵查并移送審查起訴。
17.縣司法局負責：加強法治宣傳教育，提高人民群眾的法律意識，提高債務人主動履行生效法律文書的自覺性。對各級領導干部加強依法支持人民法院執(zhí)行工作觀念的教育，克服地方和部門保護主義思想。指導律師、公證人員和基層法律服務工作者做好當事人工作，積極履行生效法律文書確定的義務。協(xié)助查詢被執(zhí)行人的律師身份信息、律師事務所登記信息；對失信被執(zhí)行人為律師、律師事務所的，在一定期限內限制其參與評先、評優(yōu)。
18.縣國家稅務局、縣地方稅務局負責：依法協(xié)助人民法院提供被執(zhí)行人的納稅情況等相關信息；根據人民法院協(xié)助執(zhí)行通知書的要求，提供被執(zhí)行人的退稅賬戶、退稅金額及退稅時間等情況。
19.縣旅游發(fā)展委員會負責：限制失信被執(zhí)行人及失信被執(zhí)行人的法定代表人、主要負責人、實際控制人、影響債務履行的直接責任人參加具備出境旅游資質的旅行社組織的團隊出境旅游；限制失信被執(zhí)行人享受旅行社提供的與出境旅游相關的其他服務。
20.佳木斯市住房公積金管理中心負責：在收到人民法院關于查詢、凍結、劃扣公積金的協(xié)助執(zhí)行通知書后，針對失信被執(zhí)行人，應當協(xié)助配合人民法院工作，依法辦理相關的查詢、凍結、劃扣業(yè)務，并在公積金網站等媒體予以公示，符合相關條件的予以銷戶處理。
警校聯動機制方案篇十
1、成立聯動機制領導小組，負責學校安全管理工作的安排部署、檢查督辦。成立以校長為組長，副校長為副組長，各年級負責人為組員的安全領導機構。
2、學校積極協(xié)調，爭取教育局、鹿城鎮(zhèn)派出所、交警、衛(wèi)生局等部門的支持。齊抓共管，共同營造良好的校園及周邊環(huán)境。
2、學校實行總體與具體兩個方向抓安全。由校長及分管安全工作的領導負責總體部署，各年級責任人具體抓落實，負責學校各項具體安全工作的落實和督辦。
3、建立重點時段、重點部位有機構，領導人員負責的安全工作機制。在學生放假時，學校由各班主任牽頭重點搞好道路交通安全的學生集訓工作；對課間休息、樓梯安全管理由相關人員落實到位。對惡劣氣候等突發(fā)安全隱患的由專人搞好監(jiān)護。
三、抓好制度建設，強化安全工作的過程管理1、強化安全隱患排查、整改的制度建設。
學校安全隱患排查整改是全年安全工作的重中之重，必須隨時監(jiān)控墻體、樓板、欄桿、樓梯等設施設備的安全，發(fā)現問題及時上報并及時整改到位，對于自身無力進行整改的，按規(guī)定進行逐級上報，申請上級進行整改到位。
2、強化安全預案編制、演練制度。統(tǒng)一按照教育局有關規(guī)定制定詳實的安全工作預案。
3、強化道路交通、路途安全管理制度。加強對走讀學生路途安全管理的有關規(guī)定，強化對全體學生放假離（到）校的道路交通安全的培訓和檢查，確保不出現安全事故。
4、全面落實好學校安全管理工作日志的填寫，做到有案可查。
7、落實安全信息報告制度。學校積極建立學校、學生、家長、社會為一體的信息及反饋制度以及與相關職能部門的信息通報制度。
警校聯動機制方案篇十一
為保障在校中小學生、幼兒的合法權益，進一步建設平安校園、和諧校園，根據《山東省學校安全條例》《中小學幼兒園安全防范工作規(guī)范》等法律法規(guī)和有關規(guī)定，制定以下意見。
一、目標任務。
建立青島市校園及周邊安全綜合治理聯防聯動工作機制，確保有關部門(單位)及時了解掌握校園及周邊安全狀況及存在的突出問題，實現信息共享，加強協(xié)作配合，做到聯防聯動，積極推動影響校園及周邊安全的突出矛盾及典型敏感案件的及時化解和妥善解決，保障在校中小學生、幼兒的合法權益，為構建平安校園、和諧社會做出貢獻。
二、工作原則。
堅持預防為主、標本兼治，堅持分工負責、齊抓共管，堅持協(xié)調聯動、綜合治理。
三、職責分工。
(一)市委政法委。
協(xié)調、督導相關部門落實平安校園建設職責，做好校園及周邊安全綜合治理工作。
(二)市教育局。
1.組織、指導全市各級教育部門和中小學、幼兒園制定和完善校園及周邊安全綜合治理的制度和措施，制定校園及周邊安全應急處置預案，及時處置校園及周邊安全案(事)件。對涉嫌違法犯罪的，及時向公安機關報案，并配合立案查處。
2.組織、指導全市各級教育部門和中小學、幼兒園加強校園及周邊安全人防、物防和技防建設，積極開展對學生的安全教育，增強學生安全防范意識。設立專門接受校園及周邊安全綜合治理投訴部門，明確相關職責。
(三)市公安局。
1.指導學校建立健全安全管理制度和安全應急機制，強化警校合作;指導學校做好內部安全保衛(wèi)工作;保障學校周邊公共安全，開展巡邏防控，制止并依法處理擾亂學校教育教學秩序和危害學生、教師以及其他職工安全的違法行為;依法進行校車安全管理，加強學校及其周邊道路的交通安全管理;依法查處校園欺凌、校園暴力等侵害未成年人合法權益的違法犯罪案件。
2.組織、協(xié)調全市各級公安機關加強校園周邊巡邏警力，加大校園周邊不良人員、精神病患者及流浪乞討人員等高危群體的管控，依法打擊拉幫結派、打架斗毆、尋釁滋事、強拿硬要、稱王稱霸等涉校黑惡勢力。
3.組織、協(xié)調全市各級公安機關在接到侵害未成年人合法權益的報警后及時出警，對違反治安管理行為的，依據《治安管理處罰法》予以處罰;構成犯罪的，依法追究刑事責任;對因不滿十六周歲不予刑事處罰的，責令其家長或者監(jiān)護人加以管教。
4.督促、指導公安機關派出機構與轄區(qū)學校建立聯系制度，互相通報掌握的校園欺凌、校園暴力情況及有欺凌、暴力傾向和行為的學生情況，配合教育部門做好法治宣傳教育工作。
(四)市住房城鄉(xiāng)建設局。
組織、指導全市各級住建部門加強在建建筑工程內深基坑的安全監(jiān)督管理，督促施工單位對在建建筑工程內的深基坑、溝槽、水池等采取安全防護措施，設立安全警示牌，防止發(fā)生學生意外傷害事故。
(五)市應急局。
督促各區(qū)(市)政府、各相關部門落實校園及周邊消防、工礦、危險化學品安全監(jiān)管責任。
(六)市交通運輸局。
組織、指導全市各級交通運輸部門、綜合執(zhí)法機構依法查處未經許可擅自從事道路運輸經營行為;組織、指導全市各級交通運輸部門協(xié)調處理影響校園周邊安全的公交站點設置。
(七)市文化和旅游局。
組織、指導全市各級文化旅游部門加強校園周邊娛樂場所及音像制品店的排查，依法查處出售恐怖、迷信、低俗玩具(出版物)等違法行為，依據相關法律法規(guī)，對校園及周邊200米范圍內不得設立網吧、電子游戲廳等進行執(zhí)法檢查。
(八)市市場監(jiān)管局。
組織、指導全市各級市場監(jiān)管部門對校園食堂及周邊的餐飲店、小賣部、藥品銷售店、餐飲攤點開展全面檢查，加強日常監(jiān)控，嚴厲打擊非法經營行為，營造校園及周邊安全、健康的食品衛(wèi)生環(huán)境。
(九)市城市管理局。
組織、指導全市綜合行政執(zhí)法部門加大對校園周邊的巡查管控，及時做好校園周邊占路(跨門)經營、游商浮販、亂貼亂畫小廣告、違法建筑、違法設置戶外廣告、焚燒垃圾等問題的查處和整治。
(十)市司法局。
組織、指導各有關部門按照“誰執(zhí)法誰普法”的原則，加強校園及周邊法治宣傳教育。
四、建立工作機制。
(一)成立領導小組。成立校園及周邊安全綜合治理工作領導小組，由市教育局主要領導擔任組長，市公安局、市委政法委分管領導擔任副組長，其他成員單位分管領導擔任小組成員，負責校園及周邊安全綜合治理工作的統(tǒng)一領導。
(二)建立聯席會議制度。建立全市校園及周邊安全綜合治理工作聯席會議，原則上每年召開兩次會議，由市委政法委牽頭、市教育局為主組織，總結交流工作情況，分析研判校園及周邊安全形勢，針對校園及周邊安全防范工作中存在的問題，逐一研究整改措施。對工作中遇到的重大問題，研究提出工作意見和建議，著力推動問題解決。
(三)建立聯絡員制度。各成員單位明確承擔校園及周邊安全綜合治理工作的處室主要負責人擔任聯絡員，負責校園及周邊安全綜合治理工作的上傳下達、相關信息報送等工作。
(四)建立情況通報制度。各成員單位不定期通報校園及周邊安全情況，提出加強校園及周邊安全綜合治理的意見建議，提高校園及周邊安全綜合治理成效。
五、工作要求。
(一)加強領導，提高認識。校園及周邊安全關系社會穩(wěn)定和教育事業(yè)發(fā)展，各級各部門要充分認識凈化學校周邊環(huán)境的緊迫性和重要性，進一步增強責任心和使命感，切實加強組織領導。各區(qū)、市要成立相應的綜合治理機構，通過層層完善體制機制，推進工作開展，保障全市校園及周邊的安全穩(wěn)定。
(二)明確責任，強化落實。各部門要按照職責分工，主動發(fā)揮職能作用，推動分管工作落實。對因工作措施不力、防范不到位而發(fā)生涉校安全問題的，要視情依法追究相關領導和直接責任人的責任。
(三)加強溝通，協(xié)調配合。校園及周邊安全綜合治理工作是一項長期而艱巨的任務，各級各部門要進一步加強溝通聯系，按照常態(tài)長效要求，完善規(guī)劃，強化保障，堅持齊抓共管，加強協(xié)調配合，確保工作持續(xù)深入推進。
警校聯動機制方案篇十二
聯動機制是世界各國金融機構開展信貸業(yè)務的重要方式。所謂聯動，是指信貸資金為產業(yè)鏈中相互關聯的項目或相鄰的產業(yè)鏈提供信貸支持。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
一是強化部門協(xié)作。市委、市政府出臺了《龍巖市全面構建“大調解”工作體系預防化解社會矛盾糾紛的意見》。有關部門建立相關工作制度，做到齊抓共管。司法行政部門與公安、衛(wèi)生、林業(yè)、國土資源、環(huán)保、勞動、工會、婦聯、庫區(qū)移民、婦聯、工商聯、企業(yè)家聯合會等部門聯合成立了110個人民調解委員會或調解工作室，將人民調解引入行業(yè)糾紛化解。7個縣(市、區(qū))均成立了道路交通事故和醫(yī)患糾紛調解委員會，每年分別調解各類糾紛案件4075件和147件?；鶎臃ㄔ和ㄟ^在調解組織(調委會)設立巡回法庭等形式，對人民調解協(xié)議書進行司法確認，提升了調解協(xié)議的權威性及公信力。
二是深化區(qū)域協(xié)作。建立了重大疑難糾紛聯動聯調機制，為提升重大矛盾糾紛片區(qū)聯動聯調工作，永定區(qū)出臺了《關于建立社會矛盾糾紛大調解聯動工作機制的實施方案》。按地域相近、民情風俗相似分為高坎撫、金豐、城關“三大片區(qū)”，每個片區(qū)分為2-3個聯動小組，實現縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))上下、縱橫聯動。每季度分三個片區(qū)召開重大矛盾糾紛排查調處聯動聯調聯席會議，分析存在問題,探討化解矛盾糾紛的對策;設立了重大矛盾糾紛片區(qū)聯動聯調指揮部，統(tǒng)一協(xié)調各片區(qū)的聯調工作，規(guī)范運作機制。今年以來，通過聯動共化解重大疑難復雜矛盾糾紛共209件。
三是加強省際協(xié)作。龍巖地處三省交界地，社會矛盾糾紛比較復雜的實際，為實現“共建、共治、共享”的目標，長汀、武平、上杭、永定四縣區(qū)與江西、廣東的七個縣區(qū)分別簽訂了《閩粵贛邊際司法行政協(xié)作聯席會議協(xié)議書》，并制定出臺了《閩粵贛邊際司法行政協(xié)作實施細則》，建立工作聯席會議制度、矛盾糾紛共調機制、視頻會見共幫機制、特殊對象共防機制、法律援助共援機制、法治教育共宣機制。到目前，已建立37個省、市、縣、鄉(xiāng)邊界調解組織。一年來調處跨省、跨縣矛盾糾紛50件。
為進一步落實科學發(fā)展觀，加快轉變經濟發(fā)展方式，改善全鎮(zhèn)環(huán)境質量，確保省級生態(tài)鎮(zhèn)創(chuàng)建成功。根據環(huán)境保護工作的有關規(guī)定和創(chuàng)建省級生態(tài)建設工作標準，結合我鎮(zhèn)實際，特制定本辦法。
按照創(chuàng)建省級生態(tài)縣指標的七項基本條件和三十六項建設指標考核要求2015年著力解決環(huán)境安全，生態(tài)建設兩大方面的問題，環(huán)保信訪得到有效解決，農業(yè)面源污染防治取得初步成效，城鄉(xiāng)一體化環(huán)境基礎設施體系建設大見成效，農村環(huán)境監(jiān)管能力得到加強，公眾環(huán)保意識得到增強，農村入居和生態(tài)環(huán)境得到加大改善。
（一）組織保障措施，加強組織領導。成立環(huán)境保護工作領導小組，鎮(zhèn)長任組長。實行行政首長負責制，鎮(zhèn)長為轄區(qū)環(huán)保工作第一責任人，主要領導重視環(huán)境保護工作，分管領導具體負責。將環(huán)保工作納入經濟社會發(fā)展總體規(guī)劃，促進經濟社會與環(huán)境保護協(xié)調發(fā)展。
（二）明確職責。環(huán)境保護工作實行屬地管理的原則，各總支、村、企業(yè)，對本轄區(qū)內環(huán)保工作負總責，制定20**年度環(huán)保工作實施方案，與轄區(qū)內有關單位、企業(yè)層層簽訂環(huán)保工作目標責任書。每月至少召開一次黨政聯席會議分析研究環(huán)保工作，及時解決工作中存在的重大問題和具體困難。指導、督促各村莊抓好落實，加快工作推進，確保完成任務目標。
（三）環(huán)保機構建設。鎮(zhèn)有專職環(huán)保機構并配備專職工作人員，村有環(huán)保監(jiān)督管理員，建立相應的工作制度，經費、工作設備等配備齊全，并配備必要的交通工具。
（四）日常工作。按時完成交辦的各項工作任務，檔案資料規(guī)范、齊全；積極參加會議，按時上報各種材料。
（一）根據屬地管理原則，加強對轄區(qū)內企業(yè)的管理。繼續(xù)搞好企業(yè)環(huán)境風險隱患排查整治工作，全鎮(zhèn)每季度最少排查一次，建立臺帳，實行動態(tài)管理。對排查出的隱患企業(yè)，按照要求整治到位，轄區(qū)內出現企業(yè)偷排、超排，按照規(guī)定進行約談。轄區(qū)內企業(yè)達標排放100%，重點企業(yè)主要污染物排放達標率95%，工業(yè)固體廢物處置利用率90%，確保無較大（iii）、重大(ii)、特大(i)環(huán)境污染事故和生態(tài)破壞事件發(fā)生。
（二）加強對污染源的管理。加大對水、大氣污染治理力度。日排放污水100立方米以上的企業(yè)、重點大氣污染企業(yè)全部安裝在線監(jiān)測監(jiān)控，并與環(huán)保局預警應急指揮中心聯網，確保正常運行。
（三）醫(yī)療垃圾、實驗室廢物處理工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、計生辦把醫(yī)療垃圾、實驗室廢物全部集中收貯交有處置資質的單位處置。
（四）關停、拆除的企業(yè)必須堅決關停、徹底拆除；嚴禁向河道直排選礦廢水，實施河道生態(tài)建設工程，恢復河道魚類生長；地表水環(huán)境質量達到環(huán)境功能區(qū)或環(huán)境規(guī)劃要求。
（五）大氣污染防治。負責轄區(qū)內燃煤鍋爐拆改、潔凈煤技術推廣工作的實施與監(jiān)管；對轄區(qū)內飲食油煙、流動餐點、露天燒烤油煙污染加強整治規(guī)范，飲食油煙達標排放率95%；對轄區(qū)內的建筑和拆遷工地、垃圾清運、堆場和露天倉庫等揚塵實施有效管理；禁止秸稈焚燒?？諝猸h(huán)境質量達到環(huán)境功能或環(huán)境規(guī)劃要求。
（六）環(huán)境突發(fā)事件應急預防及處置。各負責組織轄區(qū)內企業(yè)建立風險源動態(tài)檔案，重點以存在高濃度廢水，督促轄區(qū)內風險源企業(yè)進行環(huán)境風險源隱患自查自糾，并加強督查，確保整改到位；制定環(huán)境突發(fā)事件應急預案并進行演練；建立突發(fā)環(huán)境事件響應機構和信息報送機構；有固定經費、應急設備和隊伍；組織企業(yè)每年至少進行一次應急演練，確保轄區(qū)內無環(huán)境污染事件和生態(tài)事故發(fā)生。
（一）制定科學實用的生態(tài)、循環(huán)經濟建設規(guī)劃，積極創(chuàng)建生態(tài)鎮(zhèn)、生態(tài)村。重要生態(tài)功能區(qū)、自然保護區(qū)管理和建設不斷加強，生態(tài)農業(yè)建設加快推進，積極組織實施重大生態(tài)建設工程。
（二）集中式飲用水源地管理。依法劃定飲用水源地并以政府文件發(fā)布；制定飲用水源地保護區(qū)污染事故應急處置預案。對飲用水源地保護區(qū)的環(huán)境違法問題進行集中整治，取締飲用水源保護區(qū)內所有污水排放口，清除區(qū)內垃圾堆放場、畜禽養(yǎng)殖場；在飲用水源保護區(qū)設立界碑、界樁、警示牌、圍護欄，建立標準緩沖、隔離設施。集中式飲用水水源地水質達標率、農村飲用水合格率均達到100%。
（三）建立完善“村定點收集、鎮(zhèn)集中清運、縣統(tǒng)一處理”的垃圾管理體系，距縣城無害化垃圾處理廠較遠的鄉(xiāng)鎮(zhèn)設立衛(wèi)生填埋場，衛(wèi)生填埋場應落實防滲措施，或達到有關環(huán)境影響評價的要求。按照“減量化、無害化”的原則，無機垃圾就地解決，有機垃圾制造沼氣、堆肥處理或資源回收利用。開展社會垃圾資源化利用的行政村60%，建成區(qū)生活垃圾無害化處理率95%,生活垃圾定點存放清運率達到100%。
（四）大力推進鎮(zhèn)村生活污水處理站建設，鼓勵人口集中區(qū)建設污水處理站，對生活污水進行集中處理，已建污水處理站確保正常運轉。開展生活污水處理的行政村比例達到70%，建成區(qū)生活污水處理率達到80%。
（五）加強畜禽養(yǎng)殖業(yè)污染治理，規(guī)?；笄蒺B(yǎng)殖場執(zhí)行《畜禽養(yǎng)殖污染防治管理辦法》（國家環(huán)境保護總局令第9號），規(guī)模以下畜禽養(yǎng)殖場執(zhí)行環(huán)保廳規(guī)定。推廣生態(tài)環(huán)保養(yǎng)殖。畜禽養(yǎng)殖糞便實行綜合利用，規(guī)?；笄蒺B(yǎng)殖場糞便綜合利用率達到95%。
（六）倡導農民科學種田，加快農產品基地建設，提倡用土雜肥、有機肥，技術化肥施用量，提倡使用生物農藥，主要農產品中有機、綠色、無公害產品種植（養(yǎng)殖）面積的比重大于60%。
（七）著力推進生態(tài)修復工程建設。積極推行荒山跨區(qū)域連片綠化工程；對破損山體實行有計劃的山體修復；在村莊、河道、公路等區(qū)域，實行美化、綠化工程。
（八）對轄區(qū)內農作物秸稈焚燒采取切實有效的防控措施，大力推廣秸稈粉碎還田、氣化、發(fā)電、飼料、食用菌生產等綜合利用技術。
（九）倡導農民使用水能、太陽能、沼氣等生物質能、風能、低污染的化石能源（如天然氣）、清潔技術處理后的化石能源（如清潔煤、清潔油）等清潔能源和再生能源。鼓勵村、企業(yè)、單位，招引沼氣發(fā)電、風力發(fā)電、太陽能發(fā)電、建筑節(jié)能等項目。
（十）環(huán)境信訪查處到位。從源頭上抓信訪，從根本上解決群眾反映的環(huán)保問題，把問題解決在基層，減少到部、省、市信訪次數，杜絕重復信訪。群眾反映的環(huán)境問題得到及時、有效解決。
當前，綏寧縣矛盾糾紛愈發(fā)頻繁，調解難度日漸增加，糾紛處理專業(yè)化趨勢明顯，但負有矛盾糾紛調解處理主體責任的鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府，人員少，機制體制不健全，專業(yè)化人員嚴重缺乏，最為尷尬的莫過于做為負有行政處理決定責任主體的鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府，竟然沒有相關的工作部門，相關工作部門都被縣相關部門直管了。人民調解體系沒有真正建立，真正的人民調解組織全縣幾乎沒有，上至縣領導，下至群眾，知道“人民調解”的人少知又少。沒有由于行政體制的制約，鄉(xiāng)鎮(zhèn)矛盾糾紛處理管理可以說是“一鍋糊”，誰肯做，誰能做，安排得了誰，就成了誰的義務責任。糾紛調處一直靠個別工作人員的責任感，靠個別人員的奉獻精神，沒有統(tǒng)一的體制機制。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)矛盾糾紛主要有三類：第一類是行政性糾紛，表現為治安矛盾糾紛、山林權屬爭議糾紛，土地權屬爭議糾紛、土地承包經營糾紛、人事勞動爭議糾紛、環(huán)境污染糾紛等，這類糾紛在調解未成的情況下，需要做出行政處理;二是家庭糾紛、鄰里糾紛等民事糾紛，這類糾紛在鄉(xiāng)鎮(zhèn)一般表現為贍養(yǎng)、撫養(yǎng)問題，婆媳矛盾、家庭暴力、家庭財產爭議，相鄰關系引發(fā)的通路通水通電等爭議，以及牲畜引發(fā)的賠償爭議;三是重大突發(fā)性矛盾糾紛和群體性糾紛，這類糾紛一般表現為死亡賠償爭議和群體性上訪，要求解決一定訴求，該類糾紛一般是影響重大的穩(wěn)定事件，鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府會集中力量進行調處，不存在受理處理問題。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)矛盾糾紛受理處理情況，大致也分為三種模式：第一種由司法所、派出所(包括駐村輔警)各自憑奉獻精神自行調處各類矛盾糾紛，該種模式完全建立在司法所、派出所干警無私奉獻上，重大突發(fā)性矛盾糾紛和群體性糾紛除外的矛盾糾紛由兩所包干了，完全是人治模式。第二種由村委會先行調解，調解不成由司法所或綜治辦(綜治專干大多由司法員兼任)工作人員再行調解，派出所按自己職責處理治安糾紛，非治安糾紛交由司法所處理。第三種分片區(qū)負責，由片長協(xié)調解決各類矛盾，需要重復調解的糾紛，以及重大復雜矛盾由司法所、駐村干部和相關部門參與協(xié)調解決。以上三種模式沒有按法定職能明確職責，需要做出行政處理決定書的糾紛，相互推諉，無人辦理，久拖不決，造成當事人不斷上訪。
以上三種模式，隨著新一輪機構改革的進行必將無法適應實際。三種模式都是以司法所作為矛盾糾紛調處的主體運行的，而新一輪改革之后司法所將無暇再專職于調處糾紛。根據新一輪機構改革設計將進一步提升司法所作為政法機關的職能，司法所將著重承擔對社區(qū)服刑人員的日常管理工作(社區(qū)矯正)、社區(qū)戒毒工作、公共法律服務等職能。
面對發(fā)生變化的新情況，老辦法不再適應實際，建立新的矛盾糾紛處理機制迫在眉睫,根據實際和個人經驗提出以下幾點建議：
一是按照“誰主管，誰負責”的原則，各部門及時處理各自職能范圍內矛盾糾紛，需要做出行政處理決定的，及時做出處理決定書(稿件)，報鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府審核同意后，加蓋鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府公章，做出正式處理決定書，杜絕各部門相互推諉。
二是真正建立各級人民調解委員會，切實落實人民調解制度，做到人員到位，經費保障到位，培訓管理到位。建立人民調解組織，選舉成立各級人民調解委員會，選聘人民調解員，保障工作經費。定期對人民調解員進行培訓，法院切實履行對人民調解業(yè)務指導的職責。鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立矛盾調處中心，對矛盾糾紛進行受理、分派、督辦，對轄區(qū)內重大復雜矛盾糾紛進行調解。
三是加強“三調聯動”，做到人民調解，行政調解，司法調解有效銜接，相互配合。建立法院指派人民調解案件制度，建立人民調解協(xié)議司法確認制度。加強人民調解與行政調解配合與銜接，在行政部門設立人民調解室，人民調解員參與行政糾紛的調解;對于人民調解委員會先行受理的糾紛，及時通報相關行政部門，由行政部門會同人民調解委員會調處，調處不成由行政部門及時做出處理決定。
四是鼓勵律師參與糾紛調解。落實政府聘請法律顧問制度，建立律師參與調解糾紛制度，鼓勵律師參與糾紛調解。
基層穩(wěn)，社會穩(wěn)，基層安定，天下安定，創(chuàng)新矛盾糾紛處理新機制，打造基層社會治理新模式。
隨著改革的不斷深入和經濟社會的快速發(fā)展，城市拆遷、農村征地及大量涉及群眾利益問題的出現，必然引發(fā)各類矛盾糾紛，群體性事件，越級上訪的增多，影響了社會安定穩(wěn)定，維護社會和諧穩(wěn)定的壓力和難度明顯加大。為切實加大矛盾糾紛的化解力度，整合基層司法行政力量，提高司法行政化解各類復雜疑難矛盾糾紛和處置涉法涉訴案件的能力和水平，充分發(fā)揮矛盾糾紛聯動聯調工作機制的作用，特制定實施方案如下：
高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，貫徹落實黨的十七大、十七屆六中全會和省九次黨代會精神，圍繞**科學發(fā)展、跨越發(fā)展，以提升人民群眾幸福指數為導向，以深化“平安**”建設為載體，以排查化解矛盾糾紛為主線，加強人民調解隊伍建設，發(fā)揮人民調解職能作用，及時有效地預防和化解矛盾糾紛，為建設海峽西岸生態(tài)型工貿旅游強縣創(chuàng)造更加和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。
(一)造就“一支隊伍”
通過開展聯動聯調活動,推進基層司法行政工作人員相互學習,相互促進，培育基層干部駕馭復雜問題的能力，造就一支高素質調解隊伍。
(二)重抓“二率提升”
通過開展聯動聯調工作,轄區(qū)內對排查出來的糾紛調處率達到100%、調解成功率達到95%以上;不發(fā)生由民間糾紛引起的重大事件和群體性事件，不發(fā)生民轉刑案件和集體上訪事件;實現“四無”的村居(社區(qū))達到90%以上。
(三)實現“三個轉變”
1、由小調解向大調解的轉變，真正實現整合社會各方資源，各方參與調解的新格局;。
2、由單一調解向多元調解轉變，逐步形成民事調解，行政調解和司法調解協(xié)調發(fā)展的大調解機制;。
3、由隨意調解向規(guī)范調解轉變，從接待、咨詢、受理到調處問題規(guī)范化、制度化運行。
(四)建立“四個對接”
1、建立人民調解與刑事和解對接;。
2、建立人民調解與信訪調解對接;。
3、建立人民調解與專業(yè)調解對接;。
4、建立人民調解與法院調解對接。
(五)達到“五個目標”
1、調解資源整合集中;。
2、調解體系健全完善;。
3、調解機制聯動高效;。
4、調解職能提升發(fā)展;。
5、調解隊伍素質提高。
(一)設置聯動聯調工作區(qū)域。
按照地域、風俗、民情等將全縣分為三個片區(qū)：
1、※撫片區(qū)。含※※、※※、※※、※※、※※、※※等6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，設※※、※※、※※為一個聯動小組，※※、※※、※※為一個聯動小組。
2、金豐片區(qū)。含※※、※※、等8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，設※※、※※、※※為一個聯動小組，※※坑、※※為一個聯動小組，岐嶺、下洋、湖山為一個聯動小組。
3、城關片區(qū)。含※※、※※等10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，設**、城郊、西溪、金砂為一個聯動小組，※※、※※、※※為一個聯動小組，※※、※※、※為一個聯動小組。
(二)構建聯動聯調工作模式。
1、縣鄉(xiāng)(鎮(zhèn))兩級上下聯動。
縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))成立“聯動聯調”工作領導小組。工作領導小組由主要領導為總指揮，分管為指揮長，綜治成員單位的負責人為組長，抽調相關部門人員為成員，下設辦公室，負責縣鄉(xiāng)(鎮(zhèn))之間的溝通協(xié)調，負責召集。
能部門共同解決工作范圍的各類矛盾糾紛。發(fā)生重大矛盾糾紛,由縣“聯動聯調”工作領導小組統(tǒng)一協(xié)調指揮。
2、部門與鄉(xiāng)(鎮(zhèn))縱向聯動。
“聯動聯調”工作領導小組依托在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))綜治信訪維穩(wěn)中心，負責日常工作。涉及有關部門發(fā)生重大矛盾糾紛，由鄉(xiāng)(鎮(zhèn))“聯動聯調”工作領導小組統(tǒng)一協(xié)調指揮，各綜治成員單位和各主管部門共同參與，密切配合做好矛盾糾紛化解工作。
3、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))之間橫向聯動。
“聯動聯調”工作領導小組依托在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))綜治信訪維穩(wěn)中心，負責日常工作。涉及跨越鄉(xiāng)(鎮(zhèn))發(fā)生重大矛盾糾紛，由鄉(xiāng)(鎮(zhèn))“聯動聯調”工作領導小組統(tǒng)一協(xié)調指揮，各有關鄉(xiāng)(鎮(zhèn))共同參與，密切配合做好矛盾糾紛化解工作。
(三)制定聯動聯調工作制度。
1、工作制度。
(1)“聯動聯調”領導小組工作職責;。
(2)“聯動聯調”辦公室工作制度;。
(3)“聯動聯調”工作范圍;。
(4)“聯動聯調”領導干部責任制;。
(4)“聯動聯調”獎懲機制;。
(5)“聯動聯調”利益導向機制。
2、工作流程。
(1)當事人申請受理(或調委會主動受理或黨委政府指定受理或人民法院、公安機關和其他機關委托受)----直接處理----調查----調解----簽訂協(xié)議-----制作調解協(xié)議卷宗----卷宗存檔----回訪-----定期報告。
(2)當事人申請受理(或調委會主動受理或黨委政府指定受理或人民法院、公安機關和其他機關委托受)----直接處理----調查----調解不成----告知當事人向人民法院起訴或向仲裁機關申請仲裁。
(3)當事人申請受理(或調委會主動受理或黨委政府指定受理或人民法院、公安機關和其他機關委托受)----直接處理----調查----調解----簽訂協(xié)議----協(xié)議不能履行----告知當事人向人民法院起訴或向仲裁機關申請仲裁。
(4)當事人申請受理(或調委會主動受理或黨委政府指定受理或人民法院、公安機關和其他機關委托受)-----分流劃配有關部門處理-----定期報告。
3、工作紀律。
1、不得徇私舞弊;。
2、不得侮辱、處罰或變相處罰當事人;。
3、不得泄露當事人的隱私;。
4、不得接受當事人任何宴請和禮物;。
5、不得對當事人壓制或打擊報復。
為了我們秀麗的家園不再受到環(huán)境污染的摧殘，讓我們從身邊小事做起，從娃娃抓起，都來支持環(huán)保、關愛環(huán)境和珍愛生命，讓綠色環(huán)保貫穿日常生活的方方面面。環(huán)保一向是我們秋瑾幼兒園的特色，秋瑾幼兒園一向秉承“綠色、自主、創(chuàng)新、共享”的辦園理念，用心將園本環(huán)保特色做深、做透。本學期借著秀麗校園建設的契機，結合我園的環(huán)保特色活動，我們將第12周定為“環(huán)保教育特色周”，開展一系列環(huán)保教育特色活動，并制訂本活動方案。
環(huán)境保護，教育為本。環(huán)境教育是終身教育，教育孩子從小樹立作為地球人的環(huán)保意識，熱愛并保護我們的環(huán)境，是學前教育工作者的緊迫任務。幼兒園是幼兒環(huán)保教育的重要場所，我們以幼兒的年齡特點為依據，充分利用特有的資源和條件，不失時機的對幼兒進行環(huán)保教育，使下一代成為具有環(huán)保意識的“環(huán)保小衛(wèi)士”。因此，我們將有計劃、有目標、有步驟地教育小朋友從小懂得保護環(huán)境的重要性，為他們一生的環(huán)境意識打下良好的基礎。
透過本次活動，起到教育一個孩子，帶動一個家庭，影響整個社會的效果。
為確保此次活動圓滿完成，特成立領導小組，組長為傅麗芳，副組長為金惠娣、金海英，成員為戴月紅、董蕾、各年段長和各班班主任。
(一)提高教育者對環(huán)境保護的認識。
收集有關環(huán)保的材料、文章、論文、報刊等，透過小組學習、討論，使自己獲得必須的環(huán)保知識，增強保護環(huán)境的職責感、緊迫感，對“環(huán)境教育務必從娃娃抓起”構成共識。制定好各班幼兒環(huán)境教育的目標、計劃，認真加以實施。
(二)在主題活動中滲透環(huán)保教育。
在主題活動中，滲透有關環(huán)保知識的教育。比如科學教學中，結合“水”、“聲音”“空氣”等等，能夠告訴幼兒干凈的水和安靜的環(huán)境對人的身體有益。在數學教學中，能夠用小青蛙捉害蟲來教育幼兒青蛙是人類的好朋友，能夠保護莊稼，我們要愛護它。教師還可根據環(huán)境的廣泛資料，創(chuàng)編一些環(huán)境教育的教材，并用心開展班級特色環(huán)?；顒?。
1、結合幼兒的年齡特點和主題活動，各班用心開展不同的環(huán)保活動。
2、結合主題活動的資料，與幼兒一齊布置主題活動墻面，真正發(fā)揮墻飾的互動作用。
3、結合季節(jié)的特征豐富自然角資料，幼兒透過參與自然角的管理，感受大自然的美，發(fā)展幼兒的觀察力。
4、結合幼兒園環(huán)保周計劃資料，以培養(yǎng)幼兒良好的環(huán)保習慣為主，明白基本的有關環(huán)境、噪音、動物保護的常識。參加幼兒園的環(huán)保社區(qū)活動。
5、堅持每周進行1-2次的環(huán)?；顒?，充分利用在散步、餐前等時間開展環(huán)保小知識活動，培養(yǎng)幼兒愛惜糧食、珍惜水資源、愛護動物、不制造噪音等行為。
6、從小事做起，珍惜資源，不浪費糧食、紙張等。
(三)在生活和游戲中滲透環(huán)保教育。
環(huán)境教育除了在教學中進行外，還能夠結合日常生活和游戲讓幼兒進一步得到更好的引導。生活中的教育契機無處不在，教師應抓住各一日生活各環(huán)節(jié)，適時滲透環(huán)保教育。也可利用生活中無毒無害的紙盒、飲料罐、碎布等廢舊材料進行游戲，從中懂得要減少垃圾、利用廢物、節(jié)省材料的好處。
(四)發(fā)揮家長的教育資源。
家長的環(huán)境保護意識和行為對幼兒的影響是顯而異見的，為了使家庭環(huán)境教育和幼兒園的環(huán)境教育取得一致，我們準備開展以下工作：召開、家長會、利用家園橋等形式，向家長宣傳環(huán)境保護的知識和加強幼兒環(huán)境保護的重要性。
1、發(fā)放環(huán)保倡議書，多方面呼吁家長帶動孩子實行綠色環(huán)保。
2、在班級設置垃圾回收站，鼓勵家長幼兒利用回收的垃圾進行手工制作，變廢為寶。
3、與孩子討論有關垃圾的問題或疑問。
幼兒園及教師層面：
(1)制定一份“綠色環(huán)保我實行”環(huán)保教育特色周活動總方案，由副園辦負責。
(2)發(fā)放一份家長倡議書，由副園辦負責。
警校聯動機制方案篇十三
1、通報學校及周邊的社會治安狀況及交通隱患。
2、協(xié)商解決突出治安問題和交通問題的具體措施。
3、交流維護學校及周邊治安、交通秩序的工作經驗。
4、研究制定開展聯合集中整治行動方案，抓好整治工作。
5、研究制定學校周邊治安、交通綜合治理工作制度、措施等長效機制建設。
6、共同研究解決警校共建中遇到的實際問題。
（二）、學校職責任務。
1、認真貫徹落實工作機制，制定工作方案，切實保障師生人身、財產安全。
2、加強對校園的安全管理和治安管理，落實保衛(wèi)機構，建立完善門衛(wèi)值班和巡查制度，加強人防、物防、技防工作，切實減少侵犯師生的案件發(fā)生。
3、組織實施“警校共建、建設平安和諧校園”工作。
4、加強對師生的安全教育、法制教育、德育教育，進一步提高學生的安全意識、法律意識和遵紀守法的理念；教育學生樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀，切實做好“問題學生”的教育管理和幫教工作。
（三）、公安、交警部門職責任務。
1、刑偵部門對發(fā)生在校園及周邊地區(qū)，涉及學校和師生的刑事案件要成立專案組，實行專案專人責任制，快偵快破、嚴厲打擊。
2、牽頭協(xié)調相關部門對校園及周邊存在的治安問題開展整治，強化暫住人口、出租房管理，開展法制、安全教育。
3、加大對學校重點時段、易發(fā)案路段的巡邏力度，實行錯時錯位工作責任制，對涉及校園及周邊發(fā)生的各類案件要快速出警，果斷處置。
4、指導、督促學校建立健全保衛(wèi)機構，落實相關制度，培訓學校保衛(wèi)人員。指導學校進一步開展校園內部治安防范隱患自查工作，并督促其整改。
5、開展消防宣傳進學?；顒?，每學期至少組織一次消防監(jiān)督檢查，發(fā)現隱患及時督促整改。進一步完善消防宣傳教育保障機制，增強師生消防安全意識。
6、開展禁毒宣傳進校園活動，結合典型案例開展警示教育，教育學生“珍愛生命，遠離毒品”。
7、大力開展道路交通安全法規(guī)宣傳教育，不斷增強學生的道路安全意識。完善校園周邊的警告、限速、慢行、讓行等交通標志及交通安全設施，有效改善校園周邊交通環(huán)境。大力開展校園及周邊地區(qū)交通秩序整治。指導學校做好學校假期間的學生護送工作，確保學生安全出校、返家。
警校聯動機制方案篇十四
為切實加強突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急處置工作的領導，統(tǒng)一指揮、協(xié)調各類突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急處置工作，建立區(qū)突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急工作領導小組、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮部及突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮中心。
（一）區(qū)突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急工作領導小組。
區(qū)突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急工作領導小組組長由區(qū)政府分管負責同志擔任，成員單位包括區(qū)應急管理局、區(qū)委宣傳部、區(qū)經發(fā)局、區(qū)財政局、區(qū)衛(wèi)健委、區(qū)文體廣旅局、區(qū)住建局、區(qū)市場監(jiān)管局、區(qū)紅十字會等。
領導小組負責研究決定我區(qū)突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急策略，統(tǒng)一領導和指揮全區(qū)突發(fā)公共事件的衛(wèi)生應急處置，部署各項防控措施，組織開展督導檢查。
（二）區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮部。
根據《賈汪區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案》規(guī)定和突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置工作需要，適時成立區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮部，作為負責全區(qū)重大、特別重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急工作的指揮機構。區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮部由區(qū)政府分管負責同志任總指揮，區(qū)衛(wèi)健委主要負責同志任副總指揮，區(qū)各相關部門和單位分管負責同志為成員，辦公室設在區(qū)衛(wèi)健委。
區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮部在區(qū)突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急工作領導小組領導下，進行突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應急處理工作，主要職責是：根據區(qū)衛(wèi)生應急工作領導小組的指令，啟動區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案；統(tǒng)一組織和指揮重大、特別重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應急處置工作；向區(qū)衛(wèi)生應急工作領導小組提出結束應急狀態(tài)的建議等。
各屬地要成立本級突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮部，切實做好本區(qū)域內突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處理工作。
（三）區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮中心。
區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮中心設在區(qū)衛(wèi)健委，在區(qū)突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急工作領導小組或區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮部領導下，負責全區(qū)突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急日常管理工作。
主要職能是：全面完成衛(wèi)生應急指揮中心和平臺系統(tǒng)建設；依法組織協(xié)調有關突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置工作；起草制定有關突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置措施；組建與完善突發(fā)公共衛(wèi)生事件監(jiān)測和預警系統(tǒng)；制訂并及時修訂突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案，組織制訂各類技術方案；建立區(qū)級突發(fā)公共衛(wèi)生事件專家?guī)?，組建各相關專業(yè)衛(wèi)生應急隊伍，開展人員培訓演練；指導辦事處實施突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案，幫助和指導辦事處應對其它突發(fā)事件的傷病救治工作；組織協(xié)調自然災害、社會安全、事故災難等其他突發(fā)公共事件的傷病救治工作；聯系區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮部各成員單位，對各成員單位履行職責情況進行指導、督促和檢查；及時報送有關突發(fā)公共衛(wèi)生事件信息。
警校聯動機制方案篇十五
為貫徹《中華人民共和國突發(fā)事件應對法》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急條例》及《賈汪區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案》，有效整合我區(qū)現有突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急處置力量，建立統(tǒng)一完善的突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急處置指揮協(xié)調體系，進一步強化部門協(xié)作配合，落實應急聯防聯控，全面提高處置各類突發(fā)公共衛(wèi)生事件能力，保障公眾安全，維護社會穩(wěn)定，最大限度地減少人員傷亡、財產損失和社會負面影響，特制定賈汪區(qū)突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急處置部門協(xié)調聯動機制實施方案。
為切實加強突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急處置工作的領導，統(tǒng)一指揮、協(xié)調各類突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急處置工作，建立區(qū)突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急工作領導小組、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮部及突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮中心。
（一）區(qū)突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急工作領導小組。
區(qū)突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急工作領導小組組長由區(qū)政府分管負責同志擔任，成員單位包括區(qū)應急管理局、區(qū)委宣傳部、區(qū)經發(fā)局、區(qū)財政局、區(qū)衛(wèi)健委、區(qū)文體廣旅局、區(qū)住建局、區(qū)市場監(jiān)管局、區(qū)紅十字會等。
領導小組負責研究決定我區(qū)突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急策略，統(tǒng)一領導和指揮全區(qū)突發(fā)公共事件的衛(wèi)生應急處置，部署各項防控措施，組織開展督導檢查。
（二）區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮部。
根據《賈汪區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案》規(guī)定和突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置工作需要，適時成立區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮部，作為負責全區(qū)重大、特別重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急工作的指揮機構。區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮部由區(qū)政府分管負責同志任總指揮，區(qū)衛(wèi)健委主要負責同志任副總指揮，區(qū)各相關部門和單位分管負責同志為成員，辦公室設在區(qū)衛(wèi)健委。
區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮部在區(qū)突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急工作領導小組領導下，進行突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應急處理工作，主要職責是：根據區(qū)衛(wèi)生應急工作領導小組的指令，啟動區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案；統(tǒng)一組織和指揮重大、特別重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應急處置工作；向區(qū)衛(wèi)生應急工作領導小組提出結束應急狀態(tài)的建議等。
各屬地要成立本級突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮部，切實做好本區(qū)域內突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處理工作。
（三）區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮中心。
區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮中心設在區(qū)衛(wèi)健委，在區(qū)突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急工作領導小組或區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮部領導下，負責全區(qū)突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急日常管理工作。
主要職能是：全面完成衛(wèi)生應急指揮中心和平臺系統(tǒng)建設；依法組織協(xié)調有關突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置工作；起草制定有關突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置措施；組建與完善突發(fā)公共衛(wèi)生事件監(jiān)測和預警系統(tǒng)；制訂并及時修訂突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案，組織制訂各類技術方案；建立區(qū)級突發(fā)公共衛(wèi)生事件專家?guī)?，組建各相關專業(yè)衛(wèi)生應急隊伍，開展人員培訓演練；指導辦事處實施突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案，幫助和指導辦事處應對其它突發(fā)事件的傷病救治工作；組織協(xié)調自然災害、社會安全、事故災難等其他突發(fā)公共事件的傷病救治工作；聯系區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮部各成員單位，對各成員單位履行職責情況進行指導、督促和檢查；及時報送有關突發(fā)公共衛(wèi)生事件信息。
區(qū)應急管理局：出臺加快發(fā)展衛(wèi)生應急工作的政策措施，建立突發(fā)事件衛(wèi)生應急處置部門協(xié)調聯動機制，協(xié)調各成員單位工作；將衛(wèi)生應急體系建設納入突發(fā)公共事件應急體系建設規(guī)劃，協(xié)調指導建立完善的衛(wèi)生應急決策指揮系統(tǒng)，實現與區(qū)應急指揮平臺的對接，保證指揮調度高效運作、信息傳遞通暢。加強安全生產監(jiān)督管理，督促危險物品生產、經營、儲運、使用的重點單位成立衛(wèi)生應急管理組織，制定衛(wèi)生應急預案，及時發(fā)現危險因素并報告，突發(fā)公共事件發(fā)生后協(xié)助開展醫(yī)療救治和調查等工作，積極配合完成毒源普查等各項風險隱患排查工作任務。
區(qū)委宣傳部：及時報道經授權發(fā)布的突發(fā)公共衛(wèi)生事件信息，積極主動地正確引導輿論，加強突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處理的宣傳報道、危機心理干預和衛(wèi)生應急知識普及。
區(qū)經發(fā)局：將衛(wèi)生應急體系建設納入國民經濟和社會發(fā)展規(guī)劃以及年度發(fā)展計劃，加強突發(fā)公共衛(wèi)生事件對全區(qū)國民經濟和社會發(fā)展影響及有關藥品和相關商品價格的監(jiān)測分析和預警，必要時采取相應措施進行調控和監(jiān)督，穩(wěn)定物價，維護區(qū)場秩序。組織應急疫苗、藥品、醫(yī)療設備和器械、防護用品以及生活必需品的生產、儲備和調度，協(xié)助做好應急決策指揮系統(tǒng)建設。
區(qū)財政局：將衛(wèi)生應急專項工作經費納入財政預算，并逐步相應增加，確保衛(wèi)生應急體系建設、指揮平臺和物資儲備所需資金，保證突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置和日常運作所需經費，及時足額撥付衛(wèi)生應急經費，并做好經費和捐贈資金使用的監(jiān)督管理工作。
區(qū)衛(wèi)健委：完成區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮中心和突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急決策指揮系統(tǒng)建設；形成完善的衛(wèi)生系統(tǒng)預案及醫(yī)療救治和預防控制技術方案體系；開展衛(wèi)生應急監(jiān)測預警工作；健全衛(wèi)生應急隊伍，落實衛(wèi)生應急物資儲備，組織應急培訓和演練；開展衛(wèi)生應急健康教育和科普宣傳，深入進行社會動員；規(guī)范處置各類突發(fā)公共衛(wèi)生事件和自然災害、事故安全及社會安全事件醫(yī)學救援，做好重大活動和重大會議的衛(wèi)生保障，及時進行總結評估；根據預防控制需要，向區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮部提出隔離、封鎖有關地區(qū)等重大措施的建議；制訂我區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件信息發(fā)布標準，經授權及時發(fā)布突發(fā)公共衛(wèi)生事件信息；組織全社會開展愛國衛(wèi)生運動。
區(qū)教育局：制定符合教育系統(tǒng)特點的各種預案制度，指導和督促學校、托幼機構建立衛(wèi)生應急管理組織，制定衛(wèi)生應急預案，做好日常衛(wèi)生應急管理工作；建立監(jiān)測預警機制，落實晨午檢、全日觀察和因病缺課登記制度；做好在校學生、教職工的宣傳教育和自我防護工作，大力開展“衛(wèi)生應急進學?！钡刃麄鲃訂T活動，普及衛(wèi)生應急知識；落實日常預防控制措施，防止突發(fā)公共衛(wèi)生事件在學校內發(fā)生；及時報告、妥善處置發(fā)生在學校的各類突發(fā)公共衛(wèi)生和自然災害、事故安全事件。
區(qū)住建局：加強建筑施工安全監(jiān)督工作，督促建筑工地成立衛(wèi)生應急管理組織，制定衛(wèi)生應急預案，參與協(xié)調處理建筑工地安全事故和突發(fā)公共衛(wèi)生事件。
區(qū)紅十字會：負責組織群眾開展現場自救和他救；根據需要，通過市、省、中國紅十字會向國內外發(fā)出救助呼吁，依法開展募捐、接受國內外組織和個人的捐贈，提供急需的人道主義救助；協(xié)同區(qū)衛(wèi)健委組建衛(wèi)生應急救援志愿者隊伍，制定管理制度并能定期開展培訓、演練，志愿者能掌握基本救援知識與技能。
（一）聯席會議制度。
1.聯席會議每半年召開一次，區(qū)突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急領導小組全體成員單位參加。遇有特殊情況，可臨時組織召開。聯席會議在報請領導小組組長批準同意后，由區(qū)政府辦或應急指揮部辦公室組織召開。
2.聯席會議可以通過工作總結會、工作部署會、座談會、研討會或現場會等形式召開，每次會議應明確主題和具體內容。
3.聯席會議主要分析研究全區(qū)在貫徹執(zhí)行衛(wèi)生應急法律法規(guī)方面存在的突出問題，協(xié)調解決衛(wèi)生應急工作中的難點問題，研究表彰、獎勵衛(wèi)生應急救援工作先進集體和先進個人等。
4.聯席會議議定事項以《區(qū)突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急工作聯席會議紀要》的形式公布，由區(qū)衛(wèi)生應急指揮中心負責起草整理。
（二）聯絡員工作制度。
1.區(qū)突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急工作領導小組各成員單位分別明確一名聯絡員，參與衛(wèi)生應急指揮中心的日常工作。聯絡員一般由負責安全管理和保衛(wèi)工作的綜合業(yè)務部門負責人擔任。請于20xx年12月23日下午5點前將聯絡員姓名、職務、聯系電話報至區(qū)衛(wèi)生應急辦公室郵箱：1099326xxx@。
2.聯絡員應保持相對穩(wěn)定，如確需變更，必須及時將變更情況書面報區(qū)衛(wèi)生應急指揮中心。
3.聯絡員聯絡工作由區(qū)衛(wèi)生應急指揮中心具體負責。
4.聯絡員的主要職責是：收集各行業(yè)、各系統(tǒng)、各單位的衛(wèi)生應急工作情況，反饋衛(wèi)生應急工作的建議和意見等。
（三）督查制度。
1.重要節(jié)日、重要活動、特殊季節(jié)期間，區(qū)突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急領導小組可以組織成員單位，對各行業(yè)、各系統(tǒng)、各單位的衛(wèi)生應急工作情況進行督查。
2.工作督查實行成員單位分組牽頭帶隊負責制，可采取聯合督查、分片包干督查等形式進行。工作督查主要對督查對象落實衛(wèi)生應急工作責任制以及專項工作任務完成情況進行督促、檢查和指導。
4.區(qū)衛(wèi)生應急指揮中心要及時對督查情況進行收集，并形成總結材料上報區(qū)衛(wèi)生應急領導小組和區(qū)政府。
（四）值班工作制度。
1.各衛(wèi)生應急工作聯動單位及部門應制定日常值班制度，設置值班專用電話，安排和落實專門的值班人員。
2.值班人員要確保24小時聯絡暢通。
3.接到區(qū)衛(wèi)生應急工作領導小組或指揮部的調集命令后，值班人員應迅速向本單位主管衛(wèi)生應急工作的領導匯報，并按要求調集相關人員、器材裝備迅速出動，趕赴現場。
4.本單位衛(wèi)生應急力量出動后，值班人員應隨時保持與參戰(zhàn)人員的前后方通信聯絡。
5.區(qū)衛(wèi)生應急工作領導小組根據需要，應不定期對各單位值班和通信聯絡工作進行抽查。
6.各聯動單位值班人員、聯系方式發(fā)生變化時，應在第一時間內向區(qū)衛(wèi)生應急指揮中心報告，并備案。
突發(fā)公共衛(wèi)生事件發(fā)生后，區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮部可以根據需要，在事發(fā)地設立現場指揮部。
1.總指揮：由區(qū)人民政府分管領導擔任，或者由區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮部指定。
2.副總指揮：到場的各衛(wèi)生應急指揮部成員單位負責人。
3.指揮部職責：在區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮部的領導下，具體負責指揮事發(fā)現場事件的應急處置工作；全面掌握事件發(fā)展態(tài)勢，及時向區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮部報告有關情況，為上級決策提出建議等。
指揮部下設4個工作組。
（一）綜合組。由區(qū)政府辦公室牽頭，區(qū)應急管理局、經發(fā)局、衛(wèi)健委等相關部門和專家委員會組成。
負責綜合協(xié)調內部日常事務工作；負責會議的組織和重要工作的督辦；負責信息管理工作；負責專家委員會的聯系和協(xié)調；承辦各級應急指揮機構交辦的相關事項。
（二）醫(yī)療防疫組。由區(qū)衛(wèi)健委牽頭，區(qū)文體廣旅局、區(qū)紅十字會等相關部門和單位組成。
負責組織制定和修訂相關診療和防控技術方案，統(tǒng)一組織實施醫(yī)療救治和防控應急措施，并組織對落實情況的督導檢查；提出完善應對策略和措施的建議；承辦各級應急指揮機構交辦的相關事項。
（三）保障組。由區(qū)經發(fā)局、財政局牽頭，區(qū)衛(wèi)健委、區(qū)市場監(jiān)管局等相關部門組成。
負責統(tǒng)籌和協(xié)調防控應急和醫(yī)療救助物資保障工作；評估和協(xié)調防控應急等物資供需、生產、儲備、運輸等事宜；協(xié)調安排防控應急和醫(yī)療救助物資保障專項資金；督促和檢查各項保障措施落實情況；監(jiān)測和保障生活必需品等區(qū)場動態(tài)及供給，維護區(qū)場秩序；負責保障工作信息管理；承辦各級應急指揮機構交辦的相關事項。
（四）宣傳組。由區(qū)委宣傳部牽頭，區(qū)衛(wèi)健委、文體廣旅局等有關部門組成。
負責應急處置的宣傳報道和輿論引導工作，跟蹤區(qū)內外輿情，及時澄清事實；協(xié)助相關部門宣傳衛(wèi)生應急知識；承辦各級應急指揮機構交辦的相關事項。
（一）一旦掌握突發(fā)公共衛(wèi)生事件征兆或發(fā)生突發(fā)公共衛(wèi)生事件時，知情單位和個人要立即向當地政府或相關主管部門、責任單位報告有關情況。公民有義務通過110、120、122、12320等公眾服務電話和其他各種有效途徑，迅速報告突發(fā)公共衛(wèi)生事件信息。
（二）區(qū)衛(wèi)健、區(qū)應急管理等相關部門接到發(fā)生突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告后，要迅速向區(qū)委、區(qū)政府報告，并立即啟動本預案。
（三）區(qū)衛(wèi)健委應依據預案要求，迅速調集衛(wèi)生監(jiān)督和疾病控制專業(yè)人員及醫(yī)務力量，根據突發(fā)公共衛(wèi)生事件的性質和程度，負責提出事件處置總體方案。
（四）指揮部各成員單位接到事件報告后，應在第一時間內派員趕赴事件現場，在指揮部的統(tǒng)一領導和指揮下，按照各自職責開展工作。根據需要和可能組織開設應急救援“綠色通道”，必要時可設立警戒區(qū)和警戒哨，對事件現場實行道路交通管制。
（五）在指揮部的統(tǒng)一領導和指揮下，按事件處置總體方案正確實施醫(yī)療救治和現場調查，按照現場搶救、院前急救、?？漆t(yī)護的不同環(huán)節(jié)和需要組織實施救護，控制事態(tài)擴大，最大限度減少事件造成的經濟損失、人員傷亡和社會負面影響。
（六）事件處置情況，統(tǒng)一由宣傳組負責扎口管理，向社會公布并向有關部門、新聞媒體通報，區(qū)衛(wèi)健委、區(qū)應急管理局等部門根據上級規(guī)定要求負責條線上報。
（七）應急處置工作結束時，由總指揮宣布終止應急狀態(tài)，轉入正常工作；當事態(tài)繼續(xù)擴大，難以控制時，應請求上級政府給予支持。
（八）突發(fā)公共衛(wèi)生事件責任單位和衛(wèi)生等主管部門對事件要適時組織調查，并寫出調查報告，報區(qū)政府和指揮部。
一要加強協(xié)調配合，明確工作要求。各成員單位要堅持“政府領導、部門參與、統(tǒng)一指揮、協(xié)調配合”的原則和“居安思危，預防為主”的指導思想，高度重視公共衛(wèi)生安全工作，堅持預防與應急相結合，常態(tài)與非常態(tài)相結合，防患于未然，從思想、組織、物資、人員等方面強化應對突發(fā)公共事件的各項準備工作，提高快速處置的能力。
二要嚴格工作紀律，實施統(tǒng)一指揮。各成員單位必須在指揮部的統(tǒng)一領導和指揮下，按職責分工開展工作。要加強請示匯報，任何單位和個人，不得擅自對外公布未經核實的信息，避免造成消極影響。
三要加強聯系制度，保證人員物資落實。各成員單位要明確專人負責，保證通信聯絡暢通，接到指令后能迅速調集力量按時趕到指定地點。要保證應急處置突發(fā)公共衛(wèi)生事件的物資儲備，確保應急所需物資器材的應急供應，必要時依據有關法律、規(guī)定，及時動員和征用社會物資。
警校聯動機制方案篇十六
按照教育局關于《全縣中小學、幼兒園春季開學前后新冠肺炎疫情防控工作預案》的要求，以及教育局關于防控疫情工作安排，我園結合實際工作，經研究制定了“四個方案、十項制度”。在新冠肺炎疫情防控工作中要充分發(fā)揮幼兒和家長的主體作用，幼兒園、幼兒和家長一起面對，一起上陣，一起努力，建立暢通高效的“家校協(xié)同聯防機制”，推動新冠肺炎疫情防控工作扎實開展,特編制此工作方案。
積極貫徹落實習近平總書記及黨中央、國務院對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的重要指示精神，自治區(qū)、市、縣政府要求和衛(wèi)生健康部門的防控指導意見，我園本著求真務實、團結協(xié)作的態(tài)度，優(yōu)化家長學校工作管理，保證幼兒在家校聯合教育下，通過老師的有效指導，家長的認真輔導，培養(yǎng)幼兒良好的生活習慣，扎實學習各科文化知識，促進幼兒健康快樂成長。
組長：
副組長：
成員：
(一)家委會組織機構：
組長：各班家委會代表。
成員：全體幼兒家長。
(二)家委會工作要求：
班級家委會：由班主任老師指定，幫助班主任處理班級疫情防控期間各項工作，與各家長積極溝通，協(xié)調年級、班級家委會工作,班級如有問題及時上報班主任及校級家委會。
三、實施步驟。
1.端正思想，提高認識。
扎實做好新冠肺炎疫情防控工作是當前幼兒園的首要工作之一，更是一項重要的政治任務。我園第一時間行動，建立家校協(xié)同防控疫情工作體系，通過教師群、家長委員會群、班級群等各種渠道的教育引導，以最快速度把幼兒園全體教職工、幼兒和家長的認識統(tǒng)一到國家、自治區(qū)、市、縣要求的高度上。
做好新冠肺炎疫情防控工作，需要社會、幼兒園、家庭三方形成教育合力，保障每一位幼兒，每一位家長，每一位教師能夠做好自我防護，離不開家長的積極配合，所以幼兒園鼓勵家長自愿組織疫情防控家委會，家委會成員積極響應號召幫助班主任教師做好各項疫情防控工作,如有問題,家委會層層上報溝通，解決問題。
3.凝心聚力，抓好宣傳。
幼兒園充分利用園內教職工工作群、班主任工作群、班級家長群、家委會群等宣傳陣地，做好疫情防控各項宣傳工作。教職工工作群和家長群已發(fā)了多篇宣傳材料，這些宣傳堅定了全園師幼、家長對疫情可防可控可治的信心，消除了恐慌心理，鼓舞了做好疫情防控的斗志。
4.溝通配合，實施教育。
特殊時期，新的要求，幼兒園、教師、家委會成員溝通配合，確保幼兒能夠得到更好的教育。
5.抓好落實，做好防控。
落實抓細疫情防控工作部署，組織全體家長、家委會扎實做好五方面工作：
(2)堅持做好每日對未返縣域內幼兒及家長數量狀況、身體狀況的調查了解并做好記錄;。
(4)遵守國家和自治區(qū)、市、社區(qū)關于疫情防控工作的各項要求，落實好各項防疫措施;。
(5)家長對于幼兒園做好新冠肺炎疫情防控工作獻言獻策，提出合理化建議，自愿奉獻力量共同保障幼兒健康安全。
疫情就是命令，防疫就是責任。我校家校聯動工作下一步要持續(xù)利用好“家校協(xié)同聯防”工作機制，切實把各項防控舉措抓實抓細，為堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)繼續(xù)努力。
警校聯動機制方案篇十七
根據《教育部辦公廳公安部辦公廳關于進一步完善工作機制切實加強中小學(幼兒園)安全工作的緊急通知》《安徽省教育廳安徽省公安廳關于進一步完善工作機制切實加強中小學(幼兒園)安全工作的緊急通知》精神，為進一步加強教育部門和公安機關協(xié)調配合，完善學校安全管理工作機制，落實中小學幼兒園安全崗建設，保障學生安全，嚴防重大涉校案件發(fā)生，特制定本方案。
認真學習貫徹黨的十九大精神，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為統(tǒng)領，牢固樹立“珍愛生命、安全第一、責任重于泰山”的意識，堅持“黨政同責、一崗雙責、權責一致、齊抓共管、失職追責、盡職免責”原則和“制度保證、重在預防”的安全工作思路，全面落實教育部《中小學校崗位安全工作指南》、《六安市教育系統(tǒng)構建“六項機制”強化校園安全風險管控工作實施方案》，強力推進校園安全網格化責任區(qū)域管理，大力創(chuàng)建“平安校園”，立足防范、強化監(jiān)管、突出重點、深化整治，以防為主，以強化安全管理為重點，以排查整治安全隱患為抓手，以遏制重特大安全事故為目標，以壓實安全工作責任為保障，切實做好中小學、幼兒園安全管理工作，確保校園和師生安全，營造安全、穩(wěn)定、良好的育人環(huán)境。
全面落實學校崗位安全和上下學“安全崗”管理責任，全面推行安全管理“六項機制”和校園安全網格化管理制度，全面排查治理學校安全隱患和安全管理工作的薄弱環(huán)節(jié)，認真研究解決存在的突出問題，建立教育和公安、市場監(jiān)管、綜治、衛(wèi)計委等多部門聯合聯動機制，建立健全重大危險源監(jiān)控機制和隱患排查治理機制，建立起較為完善的學校安全工作體系及突發(fā)性傳染病防控體系，充實人員、健全管理機構、完善安保設施，健全各項規(guī)章制度，進一步推動學校安全教育與管理工作規(guī)范化、科學化、精細化，不斷增強安全教育與管理的實效性，不斷提高安全教育與管理水平和學生自我保護能力。通過綜合檢查、綜合整治、日常檢查、專項治理等工作的100%全覆蓋，使學校內部設施設備的安全隱患得以消除，校園及周邊安全狀況明顯改善，惡性刑事案件和校園重大安全責任事故得到有效遏制。
(一)進一步強化月度會商機制。
1.成立聯合聯動協(xié)調領導組織。為加強教育部門和公安部門的協(xié)調配合，成立由教育局、公安局分管負責人為組長、相關職能科室負責人為成員的聯合聯動協(xié)調領導組。(領導組成員名單見附件1)。
2.建立學校與屬地公安派出所聯系制度。學校校長、分管安全副校長與屬地公安派出所對應警員建立聯系制度，每月至少開展一次學校及周邊安全隱患聯合排查工作(見附件2)。
3.建立安全月報制度。學校要定期(每周一次)排查安全隱患風險點，并如實做好記錄，建立臺賬，每月28日前將《安全隱患排查臺賬三清單》發(fā)至教育局基教科郵箱：
[email?protected]。
(見附件3)。
4.建立每月會商研判機制。學校通過每月與屬地公安派出所聯合行動，共同分析研判學校安全形勢和安全薄弱環(huán)節(jié)，及時發(fā)現可能對學生身心健康和生命安全造成影響的各種不安全因素和風險隱患，切實做到科學預防、系統(tǒng)應對、不留死角。對涉及多部門需要聯合執(zhí)法解決的問題，在《安全隱患排查臺賬三清單》中注明，由教育局、公安局聯合相關部門和當地黨委政府會商協(xié)調解決。
(二)進一步強化定期通報機制。
1.建立季通報制度。教育局、公安局每季度通報轄區(qū)校園及周邊存在的重大風險隱患、發(fā)生的重大案件(事件)，督促各有關部門和學校切實落實維護校園安全穩(wěn)定主體責任和監(jiān)督責任。
2.建立健全學校安全風險臺賬。參照《安徽省中小學安全風險查找指導手冊(試行)》，結合實際建立健全區(qū)域性學校安全問題風險清單，充分利用大數據和有關視頻監(jiān)控設備，建立動態(tài)監(jiān)測和數據搜集、分析機制，完善學校安全風險臺賬，并及時通報指導學校做好防范工作。
(三)進一步強化聯合整治機制。
1.集中開展隱患排查。教育、公安等部門按照《中小學幼兒園安全防范工作規(guī)范(試行)》和《全省治安系統(tǒng)集中開展校園及周邊風險隱患排查整治專項行動工作方案》要求，集中開展排查梳理，逐一檢查學校人防、物防、技防設施建設情況，安全管理制度、措施落實情況，校園周邊治安情況，涉校矛盾糾紛化解和重點人員管控情況，堅決把各類安全隱患和問題排查清楚。
2.督促指導整改到位。對排查出的學校內部安全隱患，進行督促指導，限期整改;對存在重大安全隱患一時難以整改到位的，要報告當地黨委、政府協(xié)調解決，并采取必要的臨時防范措施，確保安全。
3.開展聯合整治行動。教育局、公安局聯合相關部門和當地黨委政府，對于校園周邊的安全隱患，每季度開展一次校園及周邊的安全隱患聯合整治行動，切實維護好學校周邊良好環(huán)境。
(四)進一步強化重點督導檢查機制。
1.建立多部門聯動機制，開展經常性聯合督導。教育、公安在當地黨委、政府領導下，會同應急管理、市場監(jiān)管等部門圍繞學?！八姆馈?人防、物防、技防和意識防)建設、校園周邊治安環(huán)境、食品衛(wèi)生安全、校車安全管理、校園基礎設施和設備安全，以及師生法治宣傳教育和安全自防自救能力養(yǎng)成等重點領域和工作，開展經常性的聯合督導檢查。
2.建立督導檢查結果運用制度。按照《安徽省中小學(幼兒園)安全工作專項督導實施方案(試行)》要求，將督導檢查結果作為評價政府教育工作和學校管理工作成效的重要內容，對工作有力、成效明顯的，要通過各種形式予以表彰獎勵;對工作不落實、安全隱患多、安全事件頻發(fā)的學校，要嚴肅倒查問責。
1.制定應急處置預案。學校要在教育、公安指導下建立健全安全事件應急管理機制，完善、細化各項應急處置預案，落實人員職責，做好應急工作準備，教育局、公安局要與應急管理、衛(wèi)生健康、新聞宣傳等部門保持密切聯系，確保一旦發(fā)生突發(fā)事件，能夠快速反應、高效應對、迅速管控。
2.嚴格處置程序。學校發(fā)生重特大安全事件，要在地方黨委政府的領導下，第一時間啟動相應應急預案，統(tǒng)一領導，及時動員和組織救援和事故調查、開展責任認定及善后處理。
3.積極回應社會關切。相應職責部門及時發(fā)布調查處理進展情況，做好說明解釋工作，引導家長和網民理性發(fā)聲，不信謠、不造謠、不傳謠，防止不法分子借機炒作，影響社會穩(wěn)定。
(六)進一步強化長效保障機制。
1.突出制度建設。教育、公安將進一步突出制度建設的重要性，針對影響學校安全的突出問題、難點問題積極整合各方面力量，切實加強和完善相關安全管理制度、機制。
2.突出規(guī)范管理。根據《國務院辦公廳關于加強中小學幼兒園安全風險防控體系建設意見》及安徽省實施意見，各校要按照《金寨縣人民政府辦公室關于加強中小學幼兒園安全風險防控體系建設的實施意見》(金政辦秘〔2018〕208號)文件精神，結合實際，認真貫徹落實，加強規(guī)范管理。
3.突出改革創(chuàng)新。健全完善黨委領導、政府負責、社會協(xié)同、公眾參與、法治保障、職責明確的學校安全保障長效機制，切實維護師生生命安全，保障學校平安有序，織牢學校安全防護網。各校要配合公安機關落實《中小學幼兒園安全崗建設工作方案》要求，切實加強校園及周邊安全防范，有效防止涉校涉生案件發(fā)生，確保校園安全穩(wěn)定。
警校聯動機制方案篇十八
為及時科學高效應對我市各類自然災害和生產安全事故（以下簡稱災害事故），依據《中華人民共和國突發(fā)事件應對法》《自然災害救助條例》《關于進一步健全我省災害事故應急聯動工作機制暫行規(guī)定》等法律法規(guī)和規(guī)定，結合我市實際，制定本實施方案（試行）。
（一）當發(fā)生以下災害事故時，事發(fā)地縣級黨委、政府（開發(fā)園區(qū)管委會）及相關行業(yè)領域主管部門接報后，應按規(guī)定及時向市委辦公室（市委總值班室）、市政府辦公室（市政府總值班室）、市應急局報告，同步抄送市公安局、市消防救援支隊，并做好信息續(xù)報工作。
2.未達到一般級別，但符合以下條件之一的：
（1）發(fā)生在法定節(jié)假日或國家、省、市內重大活動以及其他特殊時段期間的；
（4）在災害事故中受傷3人以上或重傷1人以上，可能產生死亡人數的；
（5）災害事故出現人員被困、失聯、下落不明等情況的；
（6）災害事故仍在持續(xù)，事態(tài)可能進一步擴大或救援工作尚未結束、處置進展不明朗的；
（7）發(fā)生在夜間、霧天或特殊區(qū)域，一時難以準確判定傷亡或失聯人數的；
（8）影響范圍廣、涉及人數多，影響群眾正常生產生活的，或引起輿情關注形成熱點的；
（9）國內外、省內外近期已發(fā)生的某類重大影響事件，在我市再次發(fā)生類似事件的；
（10）其他可能導致群死群傷后果的較大災害事故涉險情形。
（二）對造成人員重傷、中毒的災害事故，事發(fā)地黨委、政府（開發(fā)園區(qū)管委會）及相關行業(yè)領域主管部門應同步將災害事故信息抄送市衛(wèi)健委。市衛(wèi)健委接報后，要及時與事發(fā)地政府（開發(fā)園區(qū)管委會）對接，按照就近、專業(yè)、高效原則，調度醫(yī)療專家等醫(yī)療資源開展災害事故救治工作。
（三）市應急局、市公安局、市衛(wèi)健委、市消防救援支隊接報后，應及時互通災害事故信息。
（四）市委、市政府負責同志對相關災害事故作出批示后，市委辦（市委總值班室）、市政府辦（市政府總值班室）要及時傳達，并跟蹤了解落實情況。
（五）發(fā)生較大級別以上災害事故，參照《安徽省安全生產委員會安徽省減災救災委員會關于印發(fā)進一步健全我省災害事故應急聯動工作機制暫行規(guī)定的通知》（皖安〔20xx〕1號）執(zhí)行。
（一）市應急局牽頭負責全市災害事故處置統(tǒng)籌調度工作；市級突發(fā)事件應對牽頭部門負責本行業(yè)領域事故處置工作。
（二）市應急局接報災害事故信息后，應根據所屬行業(yè)領域明確應對牽頭部門，并報送市委辦（市委總值班室）、市政府辦（市政府總值班室）。
（三）市級突發(fā)事件應對牽頭部門接報災害事故信息后，應立即組織研判，視情按程序啟動應急響應。
（四）對災害事故達到啟動市級應急預案條件的，市應急局應向市級突發(fā)事件應對牽頭部門發(fā)送《啟動應急響應提示函》（附件3），同時抄送事發(fā)地政府（開發(fā)園區(qū)管委會）。
（五）市級應急響應啟動后，市級突發(fā)事件應對牽頭部門應迅速啟動應急工作機制，組織會商研判，按照統(tǒng)一指揮、部門協(xié)同、信息互通、資源共享的原則，統(tǒng)籌前后方、上下級應急聯動，調度各方資源搶險救援，并及時將災害事故處置進展情況報送市委辦（市委總值班室）、市政府辦（市政府總值班室）、市應急局。
（六）當災害事故超出事發(fā)地救援處置能力時，事發(fā)地政府（開發(fā)園區(qū)管委會）應及時向上級政府請求支援。
（一）提高應急預案覆蓋面和針對性。各行業(yè)領域主管部門針對多發(fā)易發(fā)事件、主要風險等，應組織編制應急預案，力爭于20xx年6月底前印發(fā)實施。
（二）動態(tài)管理應急預案。對已實施超過5年的市級專項應急預案，編制部門應在20xx年3月底前開展評估，根據評估結果提出修訂意見反饋市應急局。各有關部門應每5年對部門應急預案進行一次評估，根據評估結果修訂完善預案。如有其他需要修訂情形的，應及時組織修訂。
（三）強化應急預案演練。應急預案編制部門應建立應急演練制度，每3年至少演練1次。各有關部門應根據實際情況定期或不定期組織實戰(zhàn)演練或桌面推演，開展人員廣泛參與、處置聯動性強、形式多樣、節(jié)約高效的應急演練，不斷檢驗預案、鍛煉隊伍，提升搶險救助能力。