勞動關(guān)系變更申請書(匯總18篇)

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    勞動關(guān)系變更申請書篇一
    根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,對與您年月日開始至年月日簽訂的《勞動合同書》(編號:)作如下變更:
    請您于年月日前到(地點)辦理勞動合同變更手續(xù)。
    特此通知。
    x公司員工(簽字):
    (蓋章):
    年月日年月日。
    勞動關(guān)系變更申請書篇二
    申請人:潘某,男,1966年8月1日出生,漢族,住址:湖北省xx縣xx鎮(zhèn)腰莊村9組村民。聯(lián)系電話:。
    被申請人:河北建筑工程有限公司,住所地:河北正定縣恒山西路000號法定代表人:韓聯(lián)系電話:。
    請求事項:。
    請求確認申請人和被申請人之間存在事實勞動關(guān)系。
    事實和理由:。
    申請人于20xx年5月23日經(jīng)老鄉(xiāng)介紹來到河北工程有限公司位于石家莊市新華區(qū)的工地上務(wù)工,20xx年6月7日早上上班走到該工地地下室門口時帶班長張叫申請人清理地下室模板,清理完畢后又讓申請人把墻上的模板撬下來,在撬的過程中由于用力過猛從鐵管上摔下來,隨即被工友們送往河北省人民醫(yī)院,經(jīng)河北省人民醫(yī)院診斷確定,申請人構(gòu)成腰椎骨骨折,發(fā)生該事故后工地上給醫(yī)院交了11000元后就停止了與申請人的聯(lián)系。申請人多次與工地負責(zé)人陸經(jīng)理聯(lián)系,其表示申請人受傷住院與工地摔傷無關(guān),申請人與其多次協(xié)商無果,由于無力負責(zé)沉重的醫(yī)療費用,現(xiàn)只得回家養(yǎng)傷。
    綜上,申請人在被申請人承建的工地工作受傷,而申請人對其承包的工程應(yīng)當(dāng)履行管理和安全保障義務(wù),據(jù)此,申請人與被申請人之間已經(jīng)形成了事實勞動關(guān)系。為了維護申請人的合法權(quán)益,申請人特向貴委員會申請確認勞動關(guān)系。
    此致
    河北省正定縣勞動仲裁委員會。
    申請人:潘。
    20xx年12月20日。
    勞動關(guān)系變更申請書篇三
    申請事項:依法確認被申請人和申請人之間存在勞動關(guān)系。
    事實和理由:
    年月份申請人通過到被申請人處工作,被安排做,月工資元,雙方?jīng)]有簽訂書面勞動合同。年月日時,申請人在上班中發(fā)生事故,造成申請人的。當(dāng)場送往醫(yī)院。事故發(fā)生后,因單位沒有給申請人繳納工傷保險,也不為申請人申請工傷,致使其無法享受工傷待遇,給申請人造成重大傷害及損失。
    申請人認為,被申請人的行為違反《勞動合同法》、《工傷保險條例》等相關(guān)法律法規(guī),致使申請人的合法權(quán)益得不到保障。為維護申請人的合法權(quán)益,現(xiàn)向貴委申請仲裁,請求裁決申請人和被申請人存在勞動關(guān)系,望貴委依法支持申請人的仲裁請求。
    此致
    xxx
    20xx年xx月xx日
    勞動關(guān)系變更申請書篇四
    申請人:應(yīng),男,漢族,年月日出生,住xx市xx區(qū)xx鎮(zhèn)。
    申請人:會,女,漢族,年月日出生,住xx市xx區(qū)xx鎮(zhèn)。
    被申請人:筑裝飾材料有限公司分公司,法定代表人:,住所地:xx市xx區(qū)xx鎮(zhèn)。
    訴訟請求:。
    事實及理由:。
    20xx年初,平進入建筑裝飾材料有限公司分公司(又名建材經(jīng)營部)工作,崗位是裝卸工。雙方?jīng)]有簽訂勞動合同,被申請人也沒有為陳購買綜合保險。20xx年9月18日17時40分,其在公司倉庫和工友崔裝貨后從車上跳下時摔倒昏迷不醒,被送往中山醫(yī)院分院救治,經(jīng)搶救無效死亡。申請人和會分別為死者平的兒子和母親。平死亡后,由于沒有勞動合同,勞動關(guān)系無法確認,被申請人不肯確認工傷并按法定標(biāo)準賠償原告,申請人為維護自身合法權(quán)益,故向貴院提起勞動關(guān)系確認仲裁,望裁如梭請!
    此致
    xx市勞動仲裁委員會。
    申請人:。
    勞動關(guān)系變更申請書篇五
    申請人:
    被申請人:
    請求確認申請人和被申請人之間存在事實勞動關(guān)系。
    申請人于20xx年x月x日到被申請人山東冠成機械有限公司小件班從事鉆床工作,被申請人未與申請人簽訂書面勞動合同,未繳納社會保險。被申請人按月給申請人發(fā)工資,申請人給被申請人提供勞動,受被申請人管理,依法形成勞動關(guān)系。
    為了維護申請人的合法權(quán)益,申請人特向貴委申請確認與被申請人存在事實勞動關(guān)系。
    此致
    xx勞動爭議仲裁委員會。
    申請人:
    20xx年x月x日。
    勞動關(guān)系變更申請書篇六
    申請人:
    被申請人:
    1、請求確認被申請人與申請人之間的勞動合同關(guān)系已解除;
    2、裁決被申請人向申請人支付解除合同經(jīng)濟補償金4291元;
    3、裁決被申請人向申請人支付所欠工資和各項補貼9600元;
    4、裁判被申請人支付賠償金6480元;
    5、裁決被申請人向申請人支付申請人加班費160元;(20xx年4月份加班費)。
    6、裁判被申請人根據(jù)合同約定向申請人按比例發(fā)放年績效工資6066.67元;
    7、裁判被申請人根據(jù)合同向申請人按比例發(fā)放第13個月工資2211元;
    8、裁判被申請人為申請人補繳20xx年x月x日至20xx年x月份社會保險費;
    9、裁判被申請人承擔(dān)申請人的律師代理費1000元。
    20xx年x月x日申請人到被申請人處正式工作,并于同日與被申請人簽訂了固定期限的《勞動合同》一份,雙方在合同中明確約定:“合同期限為20__年12月25日起至20xx年12月24日止,其中約定試用期為3個月;工作內(nèi)容為工程師;被申請人支付申請人工資報酬為年薪44500元,支付方式:年薪中80%約定為年基本工資,共計36400元,按13個月發(fā)放,第13個工資參照當(dāng)年業(yè)績評定進行發(fā)放,約定月度基本工資為2800元,試用期工資為每月2240元,年薪中的20%約定為年績效工資,共計9100元,在財年度發(fā)放;《勞動合同》還對其它事項進行了具體約定。合同簽訂后,由于申請人工作表現(xiàn)出色,被申請人于20xx年x月x日提前轉(zhuǎn)為正式工并提升為用服部經(jīng)理。
    綜上所述,申請人認為被申請人的行為嚴重違反《勞動法》、《勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī),為維護申請人的正當(dāng)權(quán)益,特向勞動仲裁委員會提出申請,請求支持申請人的請求!
    此致
    xx勞動仲裁委員會。
    申請人:
    20xx年x月x日。
    勞動關(guān)系變更申請書篇七
    被申請人:__________________,住所_______________________,注冊號___________________。
    請求事項
    請求確認申請人和被申請人之間存在事實勞動關(guān)系
    此致
    ________人民法院
    申請人:_________________
    日期:_________________
    __________年_____月_____日
    勞動關(guān)系變更申請書篇八
    被申請人:______________
    住址:_______
    請求事項:
    2、本案執(zhí)行費用由被申請人承擔(dān)。
    事實和理由:
    申請人________與被申請人因勞動爭議糾紛一案,已經(jīng)由長沙市芙蓉區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會于20________年____月____日開庭并作出辦字第________號勞動人事爭議仲裁判決書,判令:
    1、被申請人應(yīng)在本裁決書生效之日起七日內(nèi)應(yīng)未簽訂勞動合同支付申請人20________年8月5日至20________年1月10日的雙倍工資差額人民幣________________________。
    2、被申請人應(yīng)在上述期限內(nèi)為申請人補繳20________年7月至20________年1月的外來從業(yè)人員綜合保險費,該判決現(xiàn)已生效,但被申請人仍拒不履行判決確定的義務(wù)。無奈,申請人現(xiàn)依據(jù)《中華人民共和國民事訴訟法》第二百三十七條之規(guī)定,特向貴院申請予以強制執(zhí)行。
    申請人:________
    20________年____月____日
    勞動關(guān)系變更申請書篇九
    申請人:馬,男,漢,x年4月22日出生,身份證號:,家庭住址:xx省xx市xx區(qū)紅巖村七組號,聯(lián)系電話:。
    被申請人:建設(shè)工程有限公司,住所地:x市新天地c區(qū)a棟1段*層商鋪*號,聯(lián)系電話:。
    負責(zé)人:厲。
    請求事項:
    請求勞動仲裁委確認申請人和被申請人之間存在事實勞動關(guān)系。
    事實和理由:
    x年4月28日,申請人到被申請人位于烏魯木齊市西山西街四巷潤園項目部,從事木工的工作,被申請人未與申請人簽訂勞動合同。x年*月*日上午10:00左右,刮起了大風(fēng),申請人被大風(fēng)刮起的一塊木板砸到右腿上,工友崔及其他工友將申請人送至解放軍第四七四醫(yī)院就診,經(jīng)該醫(yī)院診斷為右側(cè)脛骨中下段骨折;右側(cè)小腿皮膚軟組織挫傷。
    出院后,申請人多次與被申請人協(xié)商做傷殘等級鑒定,被申請人以各種不正當(dāng)理由拒絕在工傷認定申請表蓋章,申請人無奈特向貴委申請仲裁,確認與被申請人之間的勞動關(guān)系。
    此致
    申請人:
    勞動關(guān)系變更申請書篇十
    申請人:xx,男,漢族,19xx年2月5日生,現(xiàn)住,身份證號:。
    被申請人:
    注冊號:
    住址:
    法定代表人:
    申請事項:
    依法確認被申請人和申請人之間存在勞動合同關(guān)系。
    事實和理由:
    從20xx年11月份開始,申請人黃新便來到被申請人廣西華南建設(shè)集團有限公司承包的“平果縣通村水泥路硬化那海至石趙公路工程no6標(biāo)”工作,此工程由廣西華南建設(shè)集團有限公司百色分公司具體組織施工,申請人被安排任運輸混凝土車輛的司機,但雙方?jīng)]有簽訂書面勞動合同。12月20日,申請人根據(jù)被申請人安排,駕駛運輸混凝土的車輛時翻車沖下山坡,“因外傷致右肘部疼痛、流血3個小時”于20xx年12月20日到平果縣人民醫(yī)院住院,診斷為:1、右尺骨開放性粉粹性骨折;2、右肘關(guān)節(jié)脫位;3右尺神經(jīng)斷裂;4、右肘部軟組織挫裂傷。事故發(fā)生后,被申請人墊付部分醫(yī)藥費,配合申請人向保險公司索賠了部分賠償款,但沒有依法給予賠償申請人的損失,也沒有支付申請人受傷住院期間的工資,給申請人造成重大傷害和經(jīng)濟損失。
    申請人出院后,于20xx年11月21日委托右江司法鑒定中心進行了傷殘等級鑒定,右江司法鑒定中心于20xx年12月5日出具[20xx]臨鑒字第394號《右江司法鑒定中心司法鑒定意見書》“評定黃新的傷殘等級為四級”。
    申請人認為,根據(jù)勞動合同法和勞社部發(fā)[20xx]12號《關(guān)于確立勞動關(guān)系有關(guān)事項的通知》等法律法規(guī)和政策的規(guī)定,申請人與被申請人間存在事實上的勞動合同關(guān)系。
    為維護申請人的合法權(quán)益,根據(jù)《勞動合同法》第七十七條的規(guī)定,特向勞動人事爭議仲裁委員會提出申請,請求支持申請人的仲裁請求!
    申請人:
    時間:
    勞動關(guān)系變更申請書篇十一
    申請人:________________姓名,性別,民族,身份證信息,出生年月日:________________家庭地址:________________聯(lián)系電話。
    單位住所地:________________(原則上以營業(yè)執(zhí)照上登記注冊信息為準)。
    法定代表人:________________(姓名及職務(wù)信息、聯(lián)系電話)。
    請求事項:________________
    依法確認與被申請人存在勞動關(guān)系
    事實與理由:________________
    說明在用人單位的工作經(jīng)過及與請求事項密切相關(guān)的事由!在申請書中簡要說明法律依據(jù)及事實,涉及賠償具體數(shù)額的應(yīng)注明計算方法及標(biāo)準。(內(nèi)容略)為了維護自己的合法權(quán)益,特向縣勞動爭議仲裁委員會提出申請,請予支持。
    確定勞動關(guān)系仲裁申請書所需材料:________________
    一、勞動者身份證復(fù)印件:________________
    三、勞動者和用人單位勞動合同或者其他的可以證明雙方存在勞動關(guān)系的證明材料(具體表現(xiàn)為工作證、工作牌、工資存折、考勤表、任免文件、鑒定結(jié)論、生效法律文書、員工名冊及其他證據(jù))
    四、單位法定代表人身份證明及委托代理協(xié)議。
    五、雙方當(dāng)事人有證人出庭應(yīng)提前向仲裁庭提出書面申請。
    勞動關(guān)系變更申請書篇十二
    申請人:劉某,男,19xx年____月____日出生,無業(yè),漢族,住?,F(xiàn)暫住。聯(lián)系電話:。
    被申請人:某勘察院,住所地:
    法定代表人:唐____,該院院長。
    請求事項:
    請求確認申請人和被申請人之間存在事實勞動關(guān)系。
    事實和理由:
    被申請人某勘察院是時代陽光工程的承包人,在其承包該工程后,又將該工程的部分項目轉(zhuǎn)包給了無相應(yīng)施工資質(zhì)及安全生產(chǎn)條件的"包工頭"李某。20xx年6月,為了加快工程進度,而工地又缺少人手,于是"包工頭"李某在承包工程項目后,招聘了包括申請人劉某在內(nèi)的多位民工進行施工。進入工地后,申請人劉某被安排從事鉆機小工工作,雙方約定工資按100元/天計算。
    20xx年6月9日15時左右,申請人劉某和幾個工友負責(zé)鉆機打孔,申請人劉某當(dāng)時抓住鉆機皮管。由于鉆機出現(xiàn)故障,申請人劉某右手和皮管一起被轉(zhuǎn)入鉆機立軸上,導(dǎo)致右手多處骨折和損傷,隨后被送往198醫(yī)院住院治療,住院25天后出院,至今花費醫(yī)藥費2萬多元。由于被申請人湖南省地址工程勘察院和"包工頭"李某均不愿支付任何費用,而申請人又劉某來自農(nóng)村,為了前期的住院治療申請人已經(jīng)負債累累,面對巨額的后續(xù)治療費用,申請人劉某已無力承擔(dān)。無奈之下,申請人劉某只好被迫出院,然而,醫(yī)院出院醫(yī)囑:繼續(xù)住院治療。為了繼續(xù)治療,申請人多次向被申請人和包工頭催討,然而,二人均分文未付。
    綜上,申請人某勘察院是涉案陽光時代工程的承包人,申請人劉某在其工地工作受傷,而申請人對其承包的工程應(yīng)當(dāng)履行管理和安全保障義務(wù),據(jù)此,申請人與被申請人之間已經(jīng)形成了事實勞動關(guān)系。為了維護申請人的合法權(quán)益,申請人特向貴委員會申請確認勞動關(guān)系。
    此致
    ____委員會
    申請人:____
    20xx年8月10日
    勞動關(guān)系變更申請書篇十三
    申請人:潘某,男,x年8月1日出生,漢族,住址:xx省xx縣xx鎮(zhèn)腰莊村9組村民。聯(lián)系電話:
    被申請人:建筑工程有限公司,住所地:x縣x路x號法定代表人:韓聯(lián)系電話:
    請求事項:
    請求確認申請人和被申請人之間存在事實勞動關(guān)系。
    事實和理由:
    申請人于x年5月23日經(jīng)老鄉(xiāng)介紹來到工程有限公司位于石家莊市新華區(qū)的工地上務(wù)工,x年6月7日早上上班走到該工地地下室門口時帶班長張叫申請人清理地下室模板,清理完畢后又讓申請人把墻上的模板撬下來,在撬的過程中由于用力過猛從鐵管上摔下來,隨即被工友們送往xx省人民醫(yī)院,經(jīng)xx省人民醫(yī)院診斷確定,申請人構(gòu)成腰椎骨骨折,發(fā)生該事故后工地上給醫(yī)院交了11000元后就停止了與申請人的聯(lián)系。申請人多次與工地負責(zé)人陸經(jīng)理聯(lián)系,其表示申請人受傷住院與工地摔傷無關(guān),申請人與其多次協(xié)商無果,由于無力負責(zé)沉重的醫(yī)療費用,現(xiàn)只得回家養(yǎng)傷。
    綜上,申請人在被申請人承建的工地工作受傷,而申請人對其承包的工程應(yīng)當(dāng)履行管理和安全保障義務(wù),據(jù)此,申請人與被申請人之間已經(jīng)形成了事實勞動關(guān)系。為了維護申請人的合法權(quán)益,申請人特向貴委員會申請確認勞動關(guān)系。
    此致
    申請人:潘。
    x年12月20日。
    勞動關(guān)系變更申請書篇十四
    申請人:馬,男,漢,xx年4月22日出生,身份證號:,家庭住址:四川省廣元市利州區(qū)龍?zhí)多l(xiāng)紅巖村七組44號,聯(lián)系電話:。
    被申請人:中豪建設(shè)工程有限公司,住所地:烏市雅山新天地c區(qū)a棟1段*層商鋪*號,聯(lián)系電話:。
    負責(zé)人:厲。
    請求事項:
    請求勞動仲裁委確認申請人和被申請人之間存在事實勞動關(guān)系。
    事實和理由:
    x4年4月28日,申請人到被申請人位于烏魯木齊市西山西街四巷中豪潤園項目部,從事木工的工作,被申請人未與申請人簽訂勞動合同。x4年*月*日上午10:00左右,刮起了大風(fēng),申請人被大風(fēng)刮起的一塊木板砸到右腿上,工友崔及其他工友將申請人送至解放軍第四七四醫(yī)院就診,經(jīng)該醫(yī)院診斷為右側(cè)脛骨中下段骨折;右側(cè)小腿皮膚軟組織挫傷。
    出院后,申請人多次與被申請人協(xié)商做傷殘等級鑒定,被申請人以各種不正當(dāng)理由拒絕在工傷認定申請表蓋章,申請人無奈特向貴委申請仲裁,確認與被申請人之間的勞動關(guān)系。
    此致
    申請人:
    x4年6月日。
    勞動關(guān)系變更申請書篇十五
    申請人:應(yīng),男,漢族,x年4月15日出生,住xx市xx區(qū)x鎮(zhèn)五新組號。
    申請人:會,女,漢族,x年12月25日出生,住xx市xx區(qū)x鎮(zhèn)五新號。
    被申請人:筑裝飾材料有限公司分公司
    法定代表人:
    住所地:xx市xx區(qū)xx鎮(zhèn)公路。
    訴訟請求:
    1、 請求確認平與被申請人的勞動關(guān)系。
    事實及理由:
    x年初,平進入建筑裝飾材料有限公司分公司(又名建材經(jīng)營部)工作,崗位是裝卸工。雙方?jīng)]有簽訂勞動合同,被申請人也沒有為陳購買綜合保險。x9年9月18日17時40分,其在公司倉庫和工友崔流選裝貨后從車上跳下時摔倒昏迷不醒,被送往中山醫(yī)院分院救治,經(jīng)搶救無效死亡。申請人和會分別為死者平的兒子和母親。平死亡后,由于沒有勞動合同,勞動關(guān)系無法確認,被申請人不肯確認工傷并按法定標(biāo)準賠償原告,申請人為維護自身合法權(quán)益,故向貴院提起勞動關(guān)系確認仲裁,望裁如梭請!
    此致
    xx市勞動仲裁委員會
    申請人:
    年 月 日
    勞動關(guān)系變更申請書篇十六
    申請人:
    被申請人:
    申請事項:依法確認被申請人和申請人之間存在勞動關(guān)系。
    事實和理由:
    年月份申請人通過到被申請人處工作,被安排做,月工資元,雙方?jīng)]有簽訂書面勞動合同。年月日時,申請人在上班中發(fā)生事故,造成申請人的。當(dāng)場送往醫(yī)院。事故發(fā)生后,因單位沒有給申請人繳納工傷保險,也不為申請人申請工傷,致使其無法享受工傷待遇,給申請人造成重大傷害及損失。
    申請人認為,被申請人的行為違反《勞動合同法》、《工傷保險條例》等相關(guān)法律法規(guī),致使申請人的`合法權(quán)益得不到保障。為維護申請人的合法權(quán)益,現(xiàn)向貴委申請仲裁,請求裁決申請人和被申請人存在勞動關(guān)系,望貴委依法支持申請人的仲裁請求。
    此致
    勞動關(guān)系變更申請書篇十七
    被申請人:__________________,住所_______________________,注冊號___________________。
    請求事項。
    1、請求確認申請人和被申請人之間存在事實勞動關(guān)系。
    事實與理由。
    此致
    ________人民法院。
    申請人:_________________。
    日期:_________________
    __________年_____月_____日。
    勞動關(guān)系變更申請書篇十八
    申請人:____________,民族_____,職業(yè)__________,性別_____,_____年_____月_____日出生,身份證號____________________,住址____________________(戶籍地,現(xiàn)居住地),聯(lián)系電話____________________。
    被申請人:____________公司,地址_________________________,法定代表人、負責(zé)人_______________,聯(lián)系電話____________________。
    申請事項:
    一、依法確認被申請人和申請人之間存在事實勞動關(guān)系。
    事實和理由:
    從_____年_____月份開始,申請人__________來到被申請人__________工作,申請人被安排從事_______________(工作內(nèi)容),雙方_____(是否簽訂)書面勞動合同。__________(是否繳納)社會保險。申請人給被申請人提供勞動,受被申請人管理,認為依法形成勞動關(guān)系。
    為維護申請人的合法權(quán)益,根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,勞動者合法權(quán)益受到侵害的,有權(quán)要求有關(guān)部門依法處理,或者依法申請仲裁、提起訴訟。特向勞動人事爭議_______________仲裁委員會提出申請,請求支持申請人的申請事項!
    此致
    _____市_____區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會
    申請人:____________
    _____年_____月_____日
    附:
    1、申請書副本_____份(按被申請人人數(shù)確定份數(shù));
    2、證據(jù)_____份;
    3、其他材料_____份。