縣委書記意識形態(tài)的述職報告(優(yōu)秀15篇)

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    報告是一種向特定對象或群體介紹或呈現(xiàn)某種情況、問題或結果的書面或口頭陳述。寫完報告后,要進行審校和修改,確保語法、拼寫和邏輯的準確性和連貫性。想要更好地寫報告?請看以下范文和寫作技巧。
    縣委書記意識形態(tài)的述職報告篇一
    我是××年××月開始擔任縣委副書記職務的。工作職責主要協(xié)助縣委主要領導,分管黨的建設、意識形態(tài)、政法等項工作。
    二、工作成效。
    一年來,圍繞縣委中心工作,我堅持做到盡心盡力,盡職盡責、協(xié)調各方,充分調動各戰(zhàn)線廣大干部職工的工作積極性,促進了各項工作的有效開展。
    各種刊物,擠時間系統(tǒng)地學習了黨的建設、意識形態(tài)、司法建設、市場經(jīng)濟等相關理論,并在工作實踐中努力做到理論與實踐相結合,較好推動了工作的開展。
    設作為工作重點,強化推進措施,使黨的建設不斷加強。
    一是突出抓好思想政治建設。以各黨委(黨組)中心組學習為載體,強化了學習制。
    領導干部的思想政治建設。
    呼,指出問題,對。
    19名領導干部進行了誡勉談話。
    心。其次是不斷地充實完善三個培養(yǎng)等行之有效的經(jīng)驗做法,深化拓展了基層組織建設的活力。
    (三)在滿足人民群眾精神文化需求上下功夫,增強宣傳思想工作的影響力、感染力、戰(zhàn)斗力。
    一是黨員干部理論武裝工作有新舉措。通過完善制度,創(chuàng)新學習載體,豐富了調研成果,促進了全縣黨員干部思想的進一步解放。
    二是新聞宣傳工作有新突破。通過發(fā)揮輿論導向作用,弘揚了先進文化,宣傳了。
    綏濱,起到了鼓舞人的作用,在各級報刊發(fā)稿量上實現(xiàn)了歷史性的突破,群眾的業(yè)余文化生。
    活質量有了很大提高。
    ”)。在全縣農(nóng)村開展的三個十創(chuàng)評活動,開局良好,成效顯著。
    (四)以維護社會穩(wěn)定為重點,努力創(chuàng)造一個安定和諧的良好環(huán)境。
    一是在全縣農(nóng)村開展的崇尚科學、關愛社區(qū)、珍惜生命、反對邪教警示教育活動。
    工作先進單位。
    二是嚴打刑事犯罪活動成效明顯。發(fā)案率下降,破案率上升,全年重案全部告破,人民群眾的安全感有所增強。
    三是社會治安綜合治理工作扎實推進。創(chuàng)建平安綏濱工作運轉良好,治安防控體系健全,沒有重特大事故、事件發(fā)生。
    四是高度重視職務犯罪的預防,典型經(jīng)驗在全市進行了交流。徹底清理了政法系。
    統(tǒng)遺留案件的處理,沒有因涉法而進京到省上訪案件發(fā)生。涉法信訪工作成效明顯,建立健。
    全了人民調解網(wǎng)絡,把處理人民內部矛盾的關口前移,上百起矛盾得到有效化解,減少了訴訟成本和群眾打官司的負擔。
    五是強化執(zhí)法隊伍建設,著力開展了四優(yōu)四無、兩級承諾活動,鶴崗日報對比進行了專題報道,推動了兩風建設深入開展,提高了政法隊伍的綜合素質和執(zhí)法能力,使政法各部門的整體形象有了新的改觀。
    (五)轉變作風,樹立領導干部良好形象。
    一是圍繞縣委中心工作,積極主動,深入實際,調查研究,做好工作。1、主動參與鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革和教育改革,研究問題,解決難題。2、協(xié)助抓好烤煙生產(chǎn),根據(jù)形勢變化,提出對策,烤煙生產(chǎn)取得好成績。3、主動深入信訪一線,敢于硬,敢于解決棘手問題。4、認真做好扶貧解困工作,幫助解決貧困戶生產(chǎn)困難、就業(yè)難題、上學難等問題,密切了同群眾的關系。
    做的,我堅決不做。
    三、
    存在不足。
    一年來的工作雖有一些成績,但也存在很多不足,主要表現(xiàn)在四個方面。一是理論學習堅持不夠經(jīng)常。存在以干代學,以忙擠學現(xiàn)象,不能持之以恒,理論聯(lián)系實踐有差距。
    二是工作抓得不到位。工作上存在很多的薄弱環(huán)節(jié),安排部署多,督辦檢查少,缺乏條理性,工作力度不夠。
    三是缺乏深入調查研究的精神,滿足于一知半解,對一些難點問題解決辦法不多,缺乏解決實際問題的力度。
    四是心系群眾、為民執(zhí)政意識還有差距。
    以上就是我一年來工作方面的基本情況。在今后的工作中,我要進一步重視自己的缺點和不足,努力提高自身素質,樹立一個公務員和領導干部的良好形象。
    縣委書記意識形態(tài)的述職報告篇二
    一是認真履職盡責,狠抓責任落實。切實履行黨建第一責任人職責,深入基層一線調研指導黨建工作,多次約談基層黨委書記。對我縣黨建工作存在的問題,全面整改落實。二是堅持強基固本,加強組織建設。加強“雙高雙強”型黨組織帶頭人隊伍建設,鞏固能人進村班子成果,扎實推進“雙百提升”工程,開展“大學生村官精準扶貧建功立業(yè)”行動。三是加大工作投入,強化基礎保障。建立黨建工作經(jīng)費穩(wěn)步增長機制,對31個村級活動場所進行新建和改擴建,開展“困難黨員幫扶”行動,對200名生活困難黨員進行創(chuàng)業(yè)扶持和生活救助。四是創(chuàng)新工作載體,提升服務水平。扎實開展黨員助推精準扶貧行動,黨員與貧困戶結對幫扶。與敦煌、哈密等地簽訂流動黨員“雙向共管”協(xié)議。五是切實改進作風,推動經(jīng)濟社會發(fā)展。推進創(chuàng)新驅動戰(zhàn)略。成立山丹縣駐霍爾果斯口岸聯(lián)絡處,積極籌建艾黎國際職業(yè)技術學院,確立全縣“1+6+n”的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新工作思路。
    一是不能很好地把黨的創(chuàng)新理論成果運用到實踐工作當中。二是深入一線調研基層黨建工作不夠。三是工作中不能很好地堅持問題導向。反思存在問題的原因:一是思想深處沒有筑牢“抓黨建是最大政績”的理念。二是深入基層指導調研黨建工作的力度還不夠大。三是在干部管理方面存在失之于寬、失之于軟的現(xiàn)象。
    一是及早謀劃部署,明確目標定位。分領域推進服務型黨組織建設,提高領導經(jīng)濟工作的水平和專業(yè)化能力,推動各項任務落實。二是堅持統(tǒng)籌推進,構建大黨建格局。堅持把基層黨建與經(jīng)濟社會發(fā)展相結合,形成各級基層黨組織上下聯(lián)動、城鄉(xiāng)黨建一體化發(fā)展的大黨建工作格局。三是逐級傳導壓力,健全工作責任體系。全面落實黨建工作主體責任,健全綜合性黨建責任評價考核體系。四是強化教育管理,夯實執(zhí)政基礎?;I劃村“兩委”班子換屆工作,加強黨員隊伍能力素質建設。健全完善不合格黨員處置機制,確保黨員隊伍的純潔性。五是突出工作重點,提升黨建工作水平。研究出臺《山丹縣全面加強農(nóng)村基層黨建工作的實施意見》,積極探索“黨組織+”工作模式,健全完善基層組織經(jīng)費保障機制。六是創(chuàng)新工作思路,彰顯黨建效應。優(yōu)化配強農(nóng)村黨組織帶頭人隊伍,深入開展“困難黨員關愛幫扶”行動,全面推行“雙向共管”模式,扎實做好流動黨員教育管理服務工作。
    縣委書記意識形態(tài)的述職報告篇三
    對照黨建工作項目清單和責任清單抓好黨建工作檢查、督促認真對照抓好落實。做到將黨建工作與中心工作一起謀劃、一起部署、一起落實。六是亮點工作。結合單位職能突出抓好打造黨建+法律服務活動組織黨員深入基層開展法治宣傳、人民調解和法律服務等工作全面發(fā)黨員先鋒模范作用凸顯“一名黨員一面旗幟”同時按照“八有”“四有”標準充分發(fā)揮本單位內院有利條件進一步抓好建設黨員活動室和黨建活動園地建設營造黨建工作濃厚氛圍。
    二、履行黨風廉政建設主體責任工作基本情況。
    一是不斷推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭工作。對黨風廉政建設的各項制度進行了梳理,深入整治“四風”等突出問題,建立完善作風建設長效機制。進一步推進黨風廉政建設主體責任的落實,確保本單位領導班子和干部隊伍風清氣正。二是突出抓好扶貧領域監(jiān)督執(zhí)紀問責工作。深入開展扶貧領域腐敗和作風問題專項治理,堅持把懲治和預防腐敗與掃黑除惡專項斗爭工作結合起來,不斷加大工作力度。堅決杜絕扶貧領域作風不實、弄虛作假以及吃拿卡要、優(yōu)親厚友等侵害群眾利益的不正之風和腐敗現(xiàn)象發(fā)生。三是嚴管班子、嚴帶隊伍。認真履行“一崗雙責”和落實全面從嚴治黨主體責任。四是帶頭廉潔自律。本人認真貫徹落實黨風廉政建設工作責任制,認真學習“兩個條例”,嚴格遵守中央“八項規(guī)定”,堅決反對“四風”,杜絕腐敗。年內,本人無違法違紀行為,單位其他領導和干部職工也未發(fā)現(xiàn)有違法違紀的現(xiàn)象發(fā)生。
    三、履行意識形態(tài)工作基本情況。將意識形態(tài)工作納入班子成員和單位干部年度工作目標管理考評,不斷加強意識形態(tài)工作力度。
    一是加強網(wǎng)絡行為規(guī)范管理和教育。嚴禁傳播負面信息,對在網(wǎng)上隨意發(fā)表不當言論的積極引導、及時糾正。二是加強特殊人群管控。將網(wǎng)絡安全教育等內容納入學習內容,引導社區(qū)矯正人員樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀。三是積極做好正面引導。制定信息報導審核制度,確保發(fā)送的新聞稿件、普法宣傳信息及“錫都普法”等微信公眾號發(fā)布的內容積極、健康,傳播正能量。
    二是對各項規(guī)章制度的落實檢查督促還不夠到位;。
    三是對新常態(tài)下的意識形態(tài)工作措施還不夠有力,工作亮點少。
    這些問題既有客觀原因,也與我作為抓基層黨建、黨風廉政建設和意識形態(tài)工作第一責任人管黨治黨力度不夠有一定關系:一是開拓創(chuàng)新意識不強,工作激情不夠高。二是工作中有時有“老好人”思想,教育、管理工作失之以寬,失之以軟。三是對意識形態(tài)工作鉆研不夠,業(yè)務不熟,對如何運用黨的政治理論武裝隊伍,引導輿論,加強意識形態(tài)建設經(jīng)驗較少。
    下一步,我將進一步嚴格履行黨建、黨風廉政建設和意識形態(tài)第一責任人的責任,不斷加大工作力度,強化主體責任落實,嚴格執(zhí)行“一崗雙責”制度,努力把各項工作抓深更好。
    縣委書記意識形態(tài)的述職報告篇四
    2017年,在縣委的正確領導下,本人認真落實基層黨建及意識形態(tài)工作各項舉措。現(xiàn)報告如下:
    (一)提高責任意識,以上率下抓黨建。我始終將抓好黨建及意識形態(tài)工作作為應盡職責。主持專題研究黨建或意識形態(tài)工作會12次。把黨建和意識形態(tài)工作納入鎮(zhèn)村干部績效考核內容,定期聽取匯報,按季度開展督查。
    (二)做好結合文章,務實創(chuàng)新抓黨建。推行“黨建+扶貧”,使精準扶貧與基層黨建實現(xiàn)“共贏”。一是在體系建設上“共贏”。成立永旺煙葉合作社黨支部等“兩新”黨支部,推廣“支部+合作社+農(nóng)戶”模式。二是在陣地打造上“共贏”。全鎮(zhèn)新建村綜合服務平臺5個,改擴建7個,實現(xiàn)全覆蓋。與華大農(nóng)業(yè)網(wǎng)商團隊合作,推進互聯(lián)網(wǎng)+扶貧站點建設。三是在隊伍發(fā)展上“共贏”。推行黨員干部結對貧困戶制度,選派一批優(yōu)秀機關黨員到村任第一書記。注重把脫貧攻堅中的優(yōu)秀骨干培養(yǎng)成黨員,把黨員培養(yǎng)成優(yōu)秀骨干。
    (三)注重夯實基礎,規(guī)范有序抓黨建。選優(yōu)配強村(社區(qū))“兩委”班子;扎實推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化,堅持領導干部集中帶學,黨建指導員上門助學,紅星云、黨建app平臺自學等方式強化學習效果。堅持“三會一課”、黨員活動日、談心談話等制度。今年各支部召開組織生活會2次,開展民主評議黨員1次,本人與基層黨支部書記談心談話3次。建立了“五位一體”信訪工作調度、反饋、督查機制,形成了上下聯(lián)動、部門配合的信訪工作格局。
    (四)強化工作舉措,凝聚人心抓黨建。一是強化思想引領。以集中學習+專題報告+主題研討+個人自學相結合的方式,累計開展中心組學習和干部周例會學習20余次。成立“十九大”精神宣講團,大力開展宣講活動。二是強化輿論推動。為脫貧攻堅、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等重點工作造勢鼓勁。發(fā)布各類新聞報道20余條,其中郴州電視臺專題報道2次,永興電視臺專題報道3次。三是強化精神激勵。大力開展先進典型評選活動,選樹“身邊好人”13人。
    一是工作重視不夠。有時存在重經(jīng)濟發(fā)展輕黨建及意識形態(tài)工作的問題,沒有把抓黨建和意識形態(tài)工作作為第一要務,沒有投入足夠的時間和精力去研究和謀劃黨建和意識形態(tài)工作。二是工作創(chuàng)新不夠。對基層黨組織建設存在的老問題、出現(xiàn)的新情況研究不深,有時按文件、憑經(jīng)驗抓工作,缺少**之道和創(chuàng)新舉措。三是工作指導不夠。對基層黨建工作安排的多,具體深入一線檢查指導少,導致個別黨支部推進工作無起色,班子引領發(fā)展能力不強。四是工作投入不夠。由于鎮(zhèn)財政壓力較大,對黨建工作的經(jīng)費投入較少,使得基層黨組織開展活動較少、推進工作較難。
    產(chǎn)生以上問題的原因主要體現(xiàn)在四個方面:一是思想認識有差距。有時認為抓經(jīng)濟工作看得見、摸得著、見效快,黨建工作是“務虛”工作,對自己“第一責任人”角色定位不夠準確。二是工作擺布不夠合理。沒有把基層黨建工作有效融入到推動經(jīng)濟社會發(fā)展之中,沒有很好地處理好抓黨建工作與抓其它工作的關系,反映出自己工作的方式方法還有欠缺。三是基礎工作抓得不實。在發(fā)展黨員、后備干部培養(yǎng)、落實“三會一課”學習制度等方面,工作做得還不夠不實。四是責任落實機制還不完善?,F(xiàn)有的黨建責任落實機制還不夠完善,不能更好地促進工作,抓基層黨建工作缺乏經(jīng)常性和持續(xù)性。
    我將針對存在的突出問題,認真履行好“第一責任人”職責,扎扎實實抓好黨建工作,不斷推動基層黨建和意識形態(tài)工作向前邁進。一是強化責任,履職擔當。從自身做起,嚴格落實基層黨建工作責任制,及時總結經(jīng)驗,創(chuàng)新黨建工作載體,不斷提高自己從長遠角度考慮黨建工作的能力,統(tǒng)籌推進黨建工作。做到經(jīng)常性研究部署黨建工作,重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調,切實把黨建工作的各項任務抓緊抓好抓實,以黨建工作的深入開展促進全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。二是加強保障,增加投入。落實黨建經(jīng)費保障,通過向上爭取、聯(lián)系單位幫扶、鄉(xiāng)村自籌等辦法,多方籌集資金,加大村級組織經(jīng)費投入。同時,大力發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟,積極組建各村土地流轉專業(yè)合作社,提高村級組織“造血”能力。三是圍繞中心,筑牢基礎。堅持圍繞經(jīng)濟發(fā)展抓黨建,把基層黨建工作放在全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展大局中去審視、去思考。堅持和完善“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等制度。注重從致富帶頭人中選拔村“兩委”班子成員,努力通過抓基層、抓基礎,實現(xiàn)強發(fā)展、促和諧、利長遠的目標。四是強化教育,凝心聚力。從嚴教育、從嚴管理、從嚴監(jiān)督黨員干部,嚴格落實談心和誡勉談話制度,每年定期與班子成員、村黨支部和鎮(zhèn)屬站所主要負責人開展談心談話。全面落實意識形態(tài)責任制要求,并將其納入黨建工作責任制,納入領導班子民主生活會和述職報告的重要內容。
    縣委書記意識形態(tài)的述職報告篇五
    根據(jù)會議要求,我就縣工信委黨委落實意識形態(tài)工作責任制情況,匯報如下:
    三是加大對意識形態(tài)工作投入,盡管我委人手少、財力緊,但是對意識形態(tài)工作在人力、物力、財力等方面給予優(yōu)先保障。
    一是認真組織學習,不斷提高認識。組織班子成員認真學習***總書記關于意識形態(tài)工作的重要批示精神,嚴格落實縣委《關于〈貫徹黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施辦法〉的實施細則》(xx發(fā)【2016】18號)文件精神。深入企業(yè)和掛點村宣講省委十四屆六次會議、市委四屆五次全會精神。我們制定縣工信委意識形態(tài)工作責任制實施方案,建立意識形態(tài)領域風險防控機制,把意識形態(tài)工作責任制,納入班子、干部目標管理和考核評價體系。二是加強思想引領,深化理想信念教育。扎實開展“黨員固定活動日”,積極發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,進一步深化廣大黨員干部理想信念教育。廣泛開展誦《紅色家書》、《回望崢嶸讀初心—發(fā)生在江西紅土地上的100個經(jīng)典革命故事》等活動,營造了團結和諧的文化氛圍,參加市委組織部、市委宣傳部組織的“紅色家書網(wǎng)上展示”活動并榮獲三等獎。組織全委黨員干部到xx鎮(zhèn)xx村、xx村接受革命傳統(tǒng)教育,洗滌了心靈,全面提升了黨員干部的思想素質。三是管理用好新媒體,積極傳播正能量。制定了《縣工信委機關干部使用自媒體“十不準”》,職工在使用委辦公qq群、工作微信群時,只能用于日常工作和傳播正能量信息,不能聊天或作其他用途。并要求干職工日常生活中,不傳謠、不發(fā)布負面消息,積極參加志愿服務、宣傳移風易俗、身邊的好人好事,樹立正確的輿論導向,規(guī)范了干職工網(wǎng)絡言論。
    我委定期對意識形態(tài)工作進行研判。通過研判認為,目前我委意識形態(tài)工作的主流是好的。意識形態(tài)工作責任制落實比較到位。黨委對意識形態(tài)工作領導堅強有力。在我委,社會主義核心價值觀進頭腦工作有序開展,加強文化建設,弘揚主旋律,傳播正能量等取得明顯效果。
    今后,我委將在縣委的正確領導下,貫徹落實意識形態(tài)工作責任制,對研判發(fā)現(xiàn)的問題,及時采取針對性措施,梳理抓好意識形態(tài)工作的思路,增強憂患意識、政治意識,增強做好意識形態(tài)工作的主動意識和主體意識,通過抓好意識形態(tài)工作,宏揚社會主義核心價值觀,使黨員干部做到“講政治、顧大局、有擔當”,認真落實黨委責任主體,做到守土有責,守土盡責。
    縣委書記意識形態(tài)的述職報告篇六
    根據(jù)市委黨的建設工作領導小組辦公室工作安排,現(xiàn)將今年以來抓基層黨建、落實意識形態(tài)工作和黨風廉政建設責任制情況報告如下:
    (一)履職工作情況。
    領導班子成員動態(tài)查擺問題8個,已全部整改到位;。
    領導班子成員對照黨章黨規(guī)找差距的問題57個,已整改見效56個;高質量召開領導班子專題民主生活會和支部專題組織生活會。三是突出黨員教育,規(guī)范開展組織生活。以“三會一課”為主要內容,每月定期組織集中學習、繳納黨費、主題教育等活動,截至目前,開展支部各類學習活動28次,組織生活進一步規(guī)范,黨性修養(yǎng)進一步提升,黨員示范引領作用進一步發(fā)揮。充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用,組織黨員干部到結對幫扶村、文明城市結對社區(qū)參與扶貧助殘、政策宣傳等**次,以實際行動引領助殘新風,擴大助殘影響。常態(tài)化開展談心談話28人次,達到了思想上輕裝上陣、工作上凝心聚力干事業(yè)的效果。四是突出問題整改,確保整改扎實到位。領導班子成員自行撰寫對照檢查材料,確保真剖析,真查擺、真整改。市**召開黨組學習會,認真學習了民主生活會有關規(guī)定。認真開展民主生活會,認真開展批評與自我批評工作,真正達到了“紅紅臉、出出汗”效果。圍繞“服務中心、建設隊伍”兩大核心任務,嚴格落實“三會一課”制度,按照《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》扎實開展組織活動。全年召開支部委員會**次,黨員大會**次。
    (二)存在問題和下步思路。
    二是黨建引領促進作用還要進一步發(fā)揮。黨建工作雖然搞得有聲有色,但是如何釋放黨建工作活力、如何將黨建激發(fā)的正能量轉化為**事業(yè)發(fā)展動能還有待進一步研究。
    2020年,認真學習貫徹落實黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會精神,鞏固和擴大“不忘初心、牢記使命”主題教育成果,遵循新時代黨的建設總要求,發(fā)揚“三真”作風,充分發(fā)揮機關黨組織的引領作用,以黨的建設高質量發(fā)展推動**事業(yè)的高質量發(fā)展。一要突出思想建黨,不斷提升黨員思想境界。要鞏固擴大“不忘初心、牢記使命”主題教育成果,常態(tài)化開展學習教育、檢視問題、整改落實等環(huán)節(jié)工作,教育引導黨員干部悟初心、守初心、踐初心。要進一步做好***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會精神,用好“學習強國”app,努力做到入腦入心、真學真會、真信真用。二要夯實主體責任,不斷強化黨建引領作用。全面推進從嚴治黨,關鍵是落實管黨治黨責任。抓好全面從嚴治黨主體責任落實,明確責任清單,主動適應從嚴治黨新常態(tài),推動黨建工作與中心工作相互融合、相互促進。三要落實組織制度,不斷發(fā)揮黨員先鋒作用。要嚴格落實“三會兩課”“三會一課”制度,切實增強黨性意識,提高黨性修養(yǎng),更好地武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
    (一)履職工作情況。
    一是強化政治擔當,狠抓主體責任落實。及時調整市**意識形態(tài)工作領導小組,研究出臺《市**黨組2019年度落實意識形態(tài)工作責任制重點任務清單分解表》,將意識形態(tài)工作納入《市**2019年度全面從嚴治黨責任清單》,納入年度目標責任書,作為各處室、直屬單位年度考核的重要依據(jù),做到事事明責、人人擔責、個個盡責,全年2次召開黨組會專題研究部署意識形態(tài)工作,有效推動意識形態(tài)工作責任制落細落實。二是強化理論武裝,加強思想動態(tài)建設。全面系統(tǒng)學習傳達***總書記系列重要講話和中央、省委、市委有關意識形態(tài)文件精神6次,做到思想統(tǒng)一,站位提升。及時回應化解百姓關切,對網(wǎng)絡謠言等負面信息及時發(fā)聲。全年受理12345熱線和“鼎鼎有民”網(wǎng)絡平臺群眾訴求事項32件,關注率100%,辦結率100%,滿意率100%。三是強化工作管控,規(guī)范輿論陣地管理。市**黨組強化源頭管理,前移防范關口,切實從源頭消弭輿情“燃點”。與全體人員簽訂意識形態(tài)承諾書31份,明確意識形態(tài)相關責任,約束黨員干部行為,加強干部意識形態(tài)管理工作。嚴格執(zhí)行網(wǎng)站、微信公眾號運維管理規(guī)定,明確專人審查稿件內容200余篇。嚴格執(zhí)行《市**關于建立講座、報告會等各類活動報備制度的通知》,對講座、報告會等各類活動實行全流程報備管控,全年開展講座**次,報備**次。四是強化宣傳引導,營造主流輿論氛圍。與市廣電總臺、日報深度合作,開展“自強脫貧助殘共享”典型人物系列宣傳,營造良好的扶殘助殘社會氛圍,**網(wǎng)站及市內外多家媒體對我會**工作進行**余次報道,主動利用“政行風熱線”,充分利用活動,借助幫扶走訪、人員篩查等工作開展契機,廣泛宣傳惠殘政策,及時發(fā)出**聲音,解答**困惑,提升**影響力,營造全社會參與支持**事業(yè)氛圍。
    (二)存在問題。
    二是對干部職工思想動態(tài)還沒有做到全面掌控。
    (三)下步思路。
    加強對意識形態(tài)工作的分析研判,定期督促分管處室、直屬單位落實意識形態(tài)各項工作任務。二是進一步強化思想教育。結合“不忘初心牢記使命”主題教育常態(tài)化,繼續(xù)開展好***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆四中全會精神宣傳教育,深入推進廉政文化示范單位建設,常態(tài)化開展談心談話活動,掌握黨員干部的思想動態(tài),確保黨員干部教育管理扎實到位。三是進一步加強管理。加大制度執(zhí)行力度,落實好網(wǎng)絡輿論管控、新聞信息審核、講座報告?zhèn)浒傅戎贫?,提高網(wǎng)站、微信公眾號宣傳引導力,提高網(wǎng)上輿論引導水平,扎實做好網(wǎng)絡問政工作,確保意識形態(tài)工作有效可控,為**事業(yè)高質量發(fā)展提供堅強保障。
    (一)履職工作情況。
    赴宿遷境內抗日民主根據(jù)地廉政建設展覽館等地接受現(xiàn)場警示教育6次;。
    開展領導干部上廉政黨課5次。三是嚴管厚愛暖人心。開展廉政測試**人次,談心談話**人次,開展廉政家訪活動**人,簽訂廉政承諾書31份,開展小班化警示教育,組織“考紀考法”3批次**余人,組織撰寫廉政心得體會**篇,實現(xiàn)在編人員全覆蓋,高質量創(chuàng)建廉政文化示范先進單位,并順利通過市紀委驗收。
    (二)存在問題。
    一是教育管理力度還需加強。從目前看來,監(jiān)督檢查長效體制機制還不成熟,誰來監(jiān)督、怎樣監(jiān)督、監(jiān)督結果如何使用等問題還沒得到根本解決,更多的是靠黨員干部的自我管理,在常態(tài)化制度化上還需要進一步加強。同時,部分黨員同志思還不敢批評、不愿批評,單位內部批評與自我批評的氛圍還不夠濃厚,咬耳扯袖,紅臉出汗的習慣還沒有充分形成。二是工作落實效能還需優(yōu)化。由于**人手少,目前包括黨風廉政建設在內的很多工作都沒有做到專人專職負責,黨風廉政建設更多的是滿足于完成,對落實質量高低投入精力不夠,思考不多,這一定程度上影響了工作落實質量。
    (三)下步思路。
    一是強化廉政教育,不斷筑牢黨員干部思想防線。做好“不忘初心、牢記使命”主題教育持續(xù)化常態(tài)化工作,繼續(xù)組織學習黨的十九屆四中全會精神,充分運用學習強國等載體,豐富學習形式,提升學習效果。二是夯實主體責任,全面落實黨風廉政建設責任。出臺并嚴格落實《2020年度全面從嚴治黨主體責任清單》,促進黨風廉政建設工作與**中心工作進一步融合,以黨風廉政建設工作高質量開展為**事業(yè)高質量發(fā)展奠定堅實基礎。三是堅持正風肅紀,持續(xù)鍛造勤政廉政干部隊伍。聚焦突出問題,緊盯關鍵節(jié)點,切實在抓細抓常抓長上下功夫。及時了解掌握黨員干部的動態(tài),對一些苗頭性、傾向性問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正,最大限度的保護干部,著力打造既能為**群眾擔當,也敢為**事業(yè)高質量發(fā)展擔當?shù)?*工作者隊伍。
    縣委書記意識形態(tài)的述職報告篇七
    xx鎮(zhèn)黨委、政府歷來高度重視綜治工作,20xx年度,在縣委、縣政府的正確領導和縣綜治委的直接領導下,在鎮(zhèn)直各單位、各村(居)委會及廣大干群的積極參與和共同努力下,我鎮(zhèn)綜治工作進一步深入開展,全面落實了上級部署的各階段工作任務,取得了較好的成績和新的突破,本人作為xx鎮(zhèn)綜治工作第一責任人,一直將抓好綜治工作,確保一方平安做為自己的主要職責和目標,現(xiàn)將一年來綜治工作開展情況報告如下:
    社會治安綜合治理工作是一把手工程,領導責任制的落實與否,是能否抓好此項工作的關鍵。xx鎮(zhèn)黨委政府歷任主要領導對綜治工作長期重點傾斜,給予高度重視,將此項工作列入黨委政府重要議事日程,各級領導均將綜治工作列為任期目標之一,切實樹立為官一任,安民一方的政治責任意識,與其他中心工作同研究、同部署、同落實、同檢查、同獎懲,并對綜治工作中的重大問題親自過問督辦。xx鎮(zhèn)黨委、政府全年共次召開聯(lián)席會議,認真研究綜治工作,聽取相關工作匯報,及時解決綜治工作中的實際問題。并多次召開全體干部和基層干部大會,對各階段綜治工作及時傳達貫徹,使上級部署的各項工作任務能夠迅速傳達到基層,貫徹到基層。20xx年度,我鎮(zhèn)對綜治工作所需經(jīng)費給予充分保障,全年共支出綜治專門經(jīng)費3萬余元,鎮(zhèn)綜治專干的工作經(jīng)費足額發(fā)放,從人力、物力、財力等方面保障了全鎮(zhèn)綜治工作的正常開展。
    繼續(xù)加強同派出所的`聯(lián)系和協(xié)作,將派出所干警納入政府干部職工的考核范圍內,讓派出所干警分片駐村一同寫進年初制定的20xx年度干部管理辦法中。制作警民聯(lián)系卡,發(fā)放至群眾手中,提高派出所的效能意識和群眾的安全感。不斷鞏固強化政府與派出所之間協(xié)同作戰(zhàn),密切配合的工作格局。針對群眾反映的突出治安問題,采取專項整治、集中整治、突擊檢查等手段進行了治理,相繼開展了公共娛樂場所專項整治、學校周邊治安環(huán)境專項整治、網(wǎng)吧專項整治等一系列專項整治活動,使突出治安問題得以有效遏制,使今年來困擾我鎮(zhèn)治安的部分突出問題得以有效解決,我鎮(zhèn)治安形勢明顯改觀,群眾安全感普遍增強。
    根據(jù)綜治工作“屬地管理”原則,鎮(zhèn)直各單位的綜治工作由xx鎮(zhèn)黨委政府負責,在今年的屬地管理中,重點開展了以下工作:
    1、與各鎮(zhèn)直單位、及16個村(居委會)簽訂了綜治工作責任書xxxx份,切實做到橫簽到邊,縱簽到底,將綜治工作的各項目標、任務、措施落實到基層。
    2、推薦12個單位、17名個人受市、縣委兩級綜治工作專項表彰。
    3、會同縣政法委、紀檢委、組織、人事局、監(jiān)察局等五部委對城區(qū)綜治委各成員單位進行了半年檢查。
    4、會同縣綜治辦、縣直工委,每月對城區(qū)綜治工作及夜間防范情況進行督查,并對督查結果及時通報。
    5、對部分發(fā)案單位進行了通報與整改。
    6、針對在日常檢查是發(fā)現(xiàn)的問題,認真研究,及時通報,落實相關措施。
    7、12月上旬,下發(fā)專門文件,要求縣城各單位對照自查表全面開展了綜治自查工作。鎮(zhèn)統(tǒng)一檢查安排在12月下旬進行。
    平安建設工作是今年綜治工作的中心,我鎮(zhèn)自新年伊始就開始全面啟動,全年共開展了以下幾個方面的工作。
    1、于三月份制訂下發(fā)了鎮(zhèn)年度平安建設工作方案,對本年度創(chuàng)安工作的指導思想、工作目標、主要措施、相關要求等進行了明確,發(fā)放到各單位對照落實。
    2、于五月份召開了城區(qū)創(chuàng)安工作大會,鎮(zhèn)直各單位、鎮(zhèn)屬各社區(qū)、村相關負責同志20xx人參加會議,對今年創(chuàng)安工作進行了全面動員、部署和安排。
    3、為使平安建設工作規(guī)范運作,不走彎路,縣城綜治辦于今年5月份開始實施“三書”制度,即創(chuàng)安工作建議書、整改通知書、否決預先書。在創(chuàng)安工作的各個階段有針對的發(fā)放,有力促進了城區(qū)創(chuàng)安工作的平衡開展,得到了上級的肯定和推廣。
    4、為進一步規(guī)范平安村(社區(qū))建設,鎮(zhèn)綜治辦購置統(tǒng)一制式檔案盒350個,統(tǒng)一張貼創(chuàng)巡檔案標簽后發(fā)放到基層使用。同時,為全鎮(zhèn)32個村、社區(qū)統(tǒng)一制作創(chuàng)安工作組織制度圖版32塊,推動了基層村室規(guī)范化建設。
    5、xx鎮(zhèn)在財力較為緊張的情況下,全年共撥款4萬元用于創(chuàng)安及綜治工作,主要用于圖版制作、外出考察、材料印制、日常督查、防火清障等工作,為創(chuàng)安工作的全面落實提供了有力的保障。
    基層治安防范工作。今年,我鎮(zhèn)先后下達《群防群治工作方案》、《秋季治安防范工作意見》、《冬防工作方案》等一系列文件和規(guī)定,對基層防范工作的任務、目標、措施、要求等進行了明確,各村(居)委會普遍建立了村級群防群治組織,落實了打更放哨人員,配備了警棍、哨子、袖標、電筒等站崗用具,并要求領導帶班帶班查崗,逐日登記,切實做到了村村有崗、夜夜有哨。尤其是進入冬季以來,各村分別采取了組織專門巡邏隊、村民輪流排班等不同方式開展夜間治安防范工作,做到能及時發(fā)現(xiàn)和處置違法犯罪行為,使本鎮(zhèn)城鄉(xiāng)的發(fā)案率大幅度下降。為推動基層防范工作全面平衡發(fā)展,我鎮(zhèn)還于11月15日組織了城區(qū)冬防工作會議,城區(qū)各派出所、鎮(zhèn)屬各村(社區(qū))委會負責人共100余人參加了會議。會議對城區(qū)冬防工作進行了全面部署,有力地促進了城區(qū)冬防工作的深入開展。
    縣委書記意識形態(tài)的述職報告篇八
    xx縣發(fā)改委副主任xxx2017年來,本人能以黨的“十八大”“十九大”精神為指導,認真學習習近平同志新時代中國特色社會主義理論,切實履行自己的職責,進一步加強思想、組織、作風、制度、反腐倡廉建設,為發(fā)改委各項工作的順利開展提供有力的政治保證。現(xiàn)將自己履行職責情況報告如下:
    一、2017年工作。
    總結。
    1、加強學習,不斷提高政治素質和業(yè)務水平。認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,全面系統(tǒng)的學習“習近平新時代中國特色社會主義理論”相關知識,深刻領會“習近平新時代經(jīng)濟思想”真實內涵。加強業(yè)務知識的學習,不斷從各種黨的理論書籍中吸收營養(yǎng),提高自己的政治素質和業(yè)務能力,以掌握工作的主動權。
    2、腳踏實地,按質保量完成各項工作。一是監(jiān)測全縣經(jīng)濟和社會發(fā)展變化情況,擬定年度國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃,編制經(jīng)濟形勢季度分折情況報告。為縣委、縣政府相關決策提供依據(jù)。二是編制xx縣2017年度和2018年度縣重點項目表。銜接我縣重大項目和事項進入國家省市十三五規(guī)劃。三是結合我縣“生態(tài)立縣、綠色發(fā)展”戰(zhàn)略,確定了20個項目進入省級項目庫,107個項目列入市級項目庫??h級項目庫項目達300余個。四是積極爭取社會事業(yè)口項目資金。全年共爭取相關項目資金1200萬元。
    3、清正自廉,注重思想作風建設。2017年以來,能嚴于律已,自覺執(zhí)行上級關于廉潔自律的有關規(guī)定。切實加強自身修養(yǎng),堅持做到公道正派、尊重領導、團結同志、講黨性、講原則,能顧全大局,實事求是、扎實工作。能時時處處從嚴要求自己,發(fā)揚艱苦樸素的優(yōu)良傳統(tǒng),提高思想認識。堅持自重、自省、自警、自勵,時刻筑起拒腐防變的思想防線;不圖個人安逸得失;勤于實踐、利于百姓。
    二、主要問題及不足。
    1、理論功底不深。自己在一定程度上輕視了理論學習,沒有很好地解決工學矛盾,忙于工作多,理論學習少。
    2、理想信念的堅定性、政治敏銳性和政治辨別力不夠強。
    3、工作作風不夠深入。對實際情況的掌握不夠深、不夠透,“布置工作相對較多,溝通交流相對較少。
    4、履行職責有差距。主要是抓改革力度不夠。自己除能較好地按照上級的統(tǒng)一部署抓好分管范圍內各項改革工作外,其他某些方面的改革工作,自己主動去研究、探索并組織實施得不夠。
    三、今后努力的方向和措施。
    1、勤奮學習,夯實馬克思主義的理論功底。今后,我將進一步明確學習目的,制訂周密的學習計劃,發(fā)揚“釘子”精神,擠時間學習,千方百計保證學習時間和學習效果。
    2、堅定理想信念,提高黨性修養(yǎng)。在今后的工作、學習、生活中,我要堅持用黨的理論武裝頭腦,把共產(chǎn)主義的理想和中國特色社會主義的信念作為自己政治修養(yǎng)的根本要求,作為戰(zhàn)勝艱難險阻的精神支柱,作為拒腐防變的思想武器,不斷提高自身的黨性修養(yǎng),加強黨性鍛煉。
    3、增強宗旨意識,牢固樹立群眾觀點。要始終把群眾利益放在第一位,在各項工作、各個環(huán)節(jié)都細心研究群眾的利益,關心群眾疾苦,體察群眾情緒,不斷提高新形勢下組織群眾、宣傳群眾、教育群眾、服務群眾的本領。
    2017年12月31日。
    縣委書記意識形態(tài)的述職報告篇九
    (二)建設高素質的意識形態(tài)工作隊伍?。
    (三)狠抓好黨建工作?。
    20pc年,我局意識形態(tài)工作的開展較為順利,但仍需進一步加強,存在部分干部意識形態(tài)有待進一步提高的問題。明年,我局將在繼續(xù)高效開展意識形態(tài)工作的同時,加強領導,樹立楷模,塑造正確的價值觀和輿論導向,以宣傳工作促發(fā)展,以意識形態(tài)強監(jiān)管,提高人社黨員的思想高度,為我區(qū)人社事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展做出更大的貢獻。
    縣委書記意識形態(tài)的述職報告篇十
    20xx年上半年,xxx按照市委《xxx意識形態(tài)工作責任制實施細則》要求,深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,緊緊圍繞xxx工作大局和中心任務,突出意識形態(tài)領域主體責任,壓實意識形態(tài)工作責任制,著力思想引領、輿論推動和精神激勵,大力弘揚培育社會主義核心價值觀,扎實做好意識形態(tài)各項工作,牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權和主動權,切實保證領導班子和黨員干部認真履行相關職責。現(xiàn)對xx半年來意識形態(tài)工作進行集中分析研判,工作開展情況報告如下:
    一、工作成效。
    (一)堅持理論學習,科學武裝頭腦。
    結合“大學習、大討論、大調研”活動,對黨的十九大精神、習總書記系列重要講話精神進行重點學習,上半年我中心利用黨員大會、“學習講堂”通過領導講學、網(wǎng)絡學習、集體學習與自學相結合等形式組織開展了22次政治理論學習,全體黨員及教職工中積極分子參加學習;利用黨支部會議、全體黨員會議和教職工大會以及談心談話等有利時機,強調意識形態(tài)工作極端重要性。
    (二)把好方向,管好導向。
    把好前進的“方向盤”,是xx黨支部抓意識形態(tài)工作第一位的責任。認真貫徹中央關于意識形態(tài)工作的決策部署,嚴守政治紀律和政治規(guī)矩,嚴守組織紀律和宣傳紀律,堅決維護中央權威,始終站穩(wěn)政治立場、保持政治定力、把準政治方向,在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,切實踐行“兩個維護”。領導班子旗幟鮮明、敢于亮劍,對于大是大非和政治原則問題不含糊其辭,特制定了《廉政風險點及防控措施一覽表》,從意識形態(tài)領域遏制潛在廉政風險。
    (三)壯大主流思想文化,營造積極向上輿論環(huán)境。
    緊緊圍繞xxx這一根本任務,全面推進xxx,我中心堅持團結穩(wěn)定鼓勁、正面宣傳為主,弘揚主旋律、傳播正能量,牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”,把“四個全面”戰(zhàn)略布局和中央的決策部署在實踐中心宣傳好,把黨和政府的聲音傳播好,把實踐活動的主流展示好。守住思想防線,不允許搞“輿論飛地”。高度重視宣傳信息隊伍建設,進一步提高了新聞外宣對伍的積極性與主動性。努力打造一支思想好,作風正、素質高、理論強、業(yè)務精的宣傳隊伍。嚴格執(zhí)行新聞媒體重點稿件審核制度,通過“xxx”微信公眾號傳播正能量信息,確保主流思想輿論占領意識形態(tài)陣地,截至目前,共發(fā)送46篇稿件。對長期處于僵尸狀態(tài)無人監(jiān)管的微信群進行了清理解散,建立“xxx文明傳播聯(lián)絡群”,并對群成員群內言論進行嚴格規(guī)范,有效推動工作開展,傳播正能量,維護意識形態(tài)安全。
    (四)切實履行加強意識形態(tài)陣地管理之責。
    為全面落實“xxx”,加強組織領導,守好意識形態(tài)工作“責任田”。毫不放松地加強各類陣地管理,拉起“高壓線”,把好“準入關”,決不給錯誤思想提供傳播渠道。xxx利用會議室,xxx、xxx等場所增設了有關社會主義核心價值觀等系列宣傳展板,切實把“三個代表”思想陣地、校園文化建設陣地等管好管到位。
    二、努力方向。
    xx將群策群力、開拓進取、團結協(xié)作,緊緊圍繞中心工作任務,找準宣傳思想工作的立足點,發(fā)揮思想引領、輿論推動、精神激勵的重要作用,深入做好意識形態(tài)工作。
    一是加強看齊意識和責任意識。牢牢把握好正確的`政治方向,把意識形態(tài)工作納入到支部工作報告、紀律檢查、干部考核中去,將xxx提檔升級。
    二是加強宣傳隊伍建設。組織宣傳人員學習培訓,提高宣傳思想干部隊伍的思想政治素質和業(yè)務水平,加強正面宣傳,加強精神文明建設,做好中國傳統(tǒng)文化的挖掘和成就的展示宣傳,真正把社會主義核心價值觀建設落地落實。
    三是加強短板意識和創(chuàng)新意識。將先進單位的宣傳思想文化和意識形態(tài)工作中的標桿作為參照物,補齊短板,做好創(chuàng)新工作,將意識形態(tài)領域工作融入到xxx中去,提升課程含金量,引導xxx中意識形態(tài)領域也得到升華。為引領xxx,打造全國xxx不懈奮斗。
    縣委書記意識形態(tài)的述職報告篇十一
    去冬今春以來,中央出臺了《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制的實施辦法》,省委也及時出臺了《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施細則》,州委及時轉發(fā)了省委的實施細則,這些文件的出臺,是貫徹落實習總書記關于“意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要工作”講話精神的舉措之一,現(xiàn)將今年以來鎮(zhèn)遠縣委貫徹落實中央、省、州意識形態(tài)責任制文件精神工作情況匯報如下:
    一、貫徹落實責任制工作情況。
    (一)認真學習領會文件精神。
    組織宣傳文化干部職工認真學習《中共貴州省委辦公廳關于印發(fā)〈黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施細則〉的通知》(黔黨辦發(fā)〔〕1號)文件精神,及時研究部署我縣意識形態(tài)工作貫徹落實意見。
    (二)制定鎮(zhèn)遠縣貫徹落實辦法。
    從“明確工作職責、落實目標任務、督查檢查和考核、責任追究”四個方面研究制定了鎮(zhèn)遠縣貫徹落實省委意識形態(tài)工作責任制的具體辦法。具體明確了全縣各級領導班子、縣委常委會議、意識形態(tài)聯(lián)席會議、有關主體責任部門的21項工作責任。就加強黨員、干部管理,主體責任部門落實責任,不良意識形態(tài)傳播三個方面明確了全縣各級各部門意識形態(tài)責任制的工作目標任務。從專題督查、年度檢查考核、量化考核指標、考核結果運用四個方面明確了如何檢查考核、檢查考核結果如何運用的問題,真正讓責任制細化落地。最后是規(guī)定了哪些問題需要追究責任,責任追究如何落實,進行了具體的明確。
    (三)召開了聯(lián)席會議。
    按照責任制的要求,成立了由縣委宣傳部、縣委統(tǒng)戰(zhàn)部、縣委政法委、縣委國安辦、縣教育和科技局、縣公安局、縣民政局、縣文廣局、縣安監(jiān)局等單位組成的鎮(zhèn)遠縣委意識形態(tài)工作聯(lián)席會議,建立了聯(lián)席會議制度和工作職責,召開了聯(lián)席會議對鎮(zhèn)遠縣的落實辦法進行研究討論。
    (四)新聞宣傳和輿論引導得到加強。
    按照年初宣傳思想文化工作計劃安排,精心組織謀劃鎮(zhèn)遠龍舟文化節(jié)的宣傳工作取得新突破。一是積極主動與央視溝通對接,落實了央視在鎮(zhèn)遠龍舟文化節(jié)的兩場現(xiàn)場直播,加上圍繞直播開展的鎮(zhèn)遠龍舟文化習俗的新聞報道,多頻道多時段報道鎮(zhèn)遠龍舟文化節(jié)共16條,播出時間共近90分鐘,其中兩條上了《新聞聯(lián)播》欄目;二是貴州衛(wèi)視新聞聯(lián)播于6月9日、10日、11日連續(xù)三天直擊鎮(zhèn)遠文化旅游;三是光明日報、貴州日報、貴州都市報、廣東廣播電視臺、黔東南日報、黔東南電視臺等14家媒體發(fā)稿90余篇;四是開展雙微達人看鎮(zhèn)遠自媒體宣傳活動。征集到來自全國5個省的雙微達人宣傳報道鎮(zhèn)遠龍舟文化節(jié),雙微達人鎮(zhèn)遠龍舟文化節(jié)的僅微博一項瀏覽量就達136萬。截止6月12日在百度搜索“鎮(zhèn)遠龍舟節(jié)”可找到相關網(wǎng)頁216000余條,新聞280余條。重點加強了全縣評員隊伍建設,核心評論員人數(shù)達31人。社會輿情和網(wǎng)絡輿情得到及時收集,今年共上報省、州網(wǎng)絡輿情120篇,編制鎮(zhèn)遠輿情快報7期。
    (五)完成了第一次落實情況自查。
    按照省委文件要求和縣委貫徹落實辦法的規(guī)定,7月份,對全縣各部門落實意識形態(tài)責任制情況進行了第一次督查,要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門按照縣委意識形態(tài)責任制督查考核和責任追究辦法進行自查,從各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門報送的材料和平時掌握的情況分析,全縣意識形態(tài)工作總體形勢是好的,對推動經(jīng)濟社會發(fā)展發(fā)揮著積極的作用。
    根據(jù)督查和平時調研分析來看,全縣意識形態(tài)領域總體形勢是好的,但是也還存在一些需要下力氣解決的問題。
    (一)鎮(zhèn)遠的精神高地沒有形成。鎮(zhèn)遠縣的經(jīng)濟總量、發(fā)展水平、開放程度等歷來都處于全州前列,這是鎮(zhèn)遠縣領導層、廣大黨員干部和群眾艱苦奮斗、敢想敢干、爭創(chuàng)一流的結果,進入“十三五”,全縣從工業(yè)、文化旅游、城市建設、農(nóng)業(yè)四大戰(zhàn)略上,規(guī)劃了繼續(xù)領跑全州兄弟縣的戰(zhàn)略,這些,都體現(xiàn)了一種鎮(zhèn)遠精神,如何讓這種精神在廣大干部群眾中落地生根,使這種精神更好地服務于全縣加快發(fā)展,還沒有得到很好的發(fā)揮,這種全縣干部群眾普遍認可和自覺執(zhí)行的精神還沒有完全形成,鎮(zhèn)遠精神高地的塑造還有很多工作要做。
    (二)文化發(fā)展繁榮力度不夠。3月,根據(jù)中央、省委、州委關于推動文化大發(fā)展大繁榮的實施意見精神,縣委出臺了鎮(zhèn)遠縣的文化發(fā)展繁榮實施意見,規(guī)定了目標任務,具體的有:到,完成創(chuàng)建全國文化先進縣,把鎮(zhèn)遠申報成為世界文化遺產(chǎn),文化產(chǎn)業(yè)成為全縣經(jīng)濟支柱產(chǎn)業(yè)等等。實現(xiàn)這些目標要重點實施“文明素質工程、文化惠民工程、文化旅游融合工程、文化創(chuàng)新工程、文化遺產(chǎn)保護工程、文化傳播工程、文化人才工程”的七大文化工程??h委的實施意見下發(fā)以后,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門貫徹落實情況有好有不好,有些工作推進快,有的目標任務已經(jīng)完成,但是有的工作還沒有啟動。
    (三)意識形態(tài)干部隊伍能力素質有待提升。意識形態(tài)干部隊伍發(fā)揮著全縣意識形態(tài)領域工作主力軍作用,還有一些與當前意識形態(tài)工作不相適應的問題。一是干部交流少。現(xiàn)在的`意識形態(tài)工作更多要求干部隊伍能夠熟練掌握現(xiàn)代信息工具,比如網(wǎng)絡文章寫作、網(wǎng)絡圖片編輯、網(wǎng)絡視頻拍攝制作、網(wǎng)絡語言交流等等,而鎮(zhèn)遠縣的意識形態(tài)部門特別是宣傳文化部門的干部,交流少,據(jù)了解,鎮(zhèn)遠縣宣傳文化干部副科級崗位從事工作以上的有6人,一個單位工作10年以上的有20人。二是老干部多。全縣宣傳文化部門共有干部職工103人,其中55歲以上的有20人,占宣傳系統(tǒng)干部的19.4%。三是農(nóng)村基層干部力量弱。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委不設宣傳委員,文化站干部不抓或者很少抓文化。四是網(wǎng)絡宣傳能力不強。盡管打造了“達人看鎮(zhèn)遠”、“微博沙龍”兩個網(wǎng)絡外宣品牌,得到了省、州網(wǎng)信辦的肯定和表揚,但是就貼吧、社區(qū)、論壇的網(wǎng)絡議題設置宣傳力度不夠,特別是對鎮(zhèn)遠縣內各貼吧的議題設置和輿論引導工作開展得力不從心。
    三、對強化意識形態(tài)領域工作的建議。
    針對當前存在的重點問題,建議采取以下措施加強全縣意識形態(tài)領域工作。
    (一)努力建設鎮(zhèn)遠精神高地。經(jīng)濟建設在領跑全州前列的同時,精神高地同樣要樹立獨具特色的一面旗幟。一是加強對鎮(zhèn)遠的宣傳報道。出臺鎮(zhèn)遠縣新聞宣傳獎勵辦法,每年在宣傳經(jīng)費中列支一定經(jīng)費用于獎勵新聞宣傳工作。目前,州外宣辦反饋的意見中明確,只有鎮(zhèn)遠縣還未建立新聞宣傳獎勵機制;二是舉辦鎮(zhèn)遠縣國際攝影大賽。每年設置相應基金舉辦鎮(zhèn)遠冬季攝影大賽,讓來自全國各地的攝影家冬天走進鎮(zhèn)遠,去發(fā)現(xiàn)鎮(zhèn)遠冬季的美麗,促進冬季旅游;三是每年舉辦記者節(jié)活動。每年邀請重要媒體編輯、記者到鎮(zhèn)遠過記者節(jié),并同時開展一系列采訪活動。
    (二)努力推動文化大發(fā)展大繁榮。一是出臺鎮(zhèn)遠縣文藝作品創(chuàng)作生產(chǎn)獎勵辦法;二是開展一次督查。近期,以縣委政府督查室、縣委宣傳部聯(lián)合開展一次鎮(zhèn)遠縣推動文化大發(fā)展大繁榮實施意見貫徹落實情況的督查,要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門認真學習一次縣委關于繁榮發(fā)展文化的文件,就各自的目標任務落實情況進行書面匯報,就下步工作列出落實計劃。
    (三)努力建設一支強有力的意識形態(tài)干部隊伍。一是加強干部交流。對宣傳文化系統(tǒng)連續(xù)工作10年以上、不適應宣傳文化工作的干部,不論一般干部還是領導干部,應該進行外單位交流使用;二是建強鎮(zhèn)遠縣廣播電視臺。按照與鎮(zhèn)遠經(jīng)濟社會發(fā)展相適應的要求,按照國家縣級三類電視臺的標準(最低標準),建強鎮(zhèn)遠廣播電視臺;三是培養(yǎng)一支鎮(zhèn)遠寫手、攝影家、攝像師??h廣播電視臺、新聞中心的記者可以在全縣行政事業(yè)單位和廣大教師隊伍中公開遴選,真正把政治素質好、愛好新聞、愛好寫作、愛好攝影攝像的人員,選拔到意識形態(tài)干部隊伍中來。真正建設一支善于總結提煉寫作、能夠吃苦耐勞、能出好作品的新聞寫手、攝影家、攝像師。
    (四)努力完成意識形態(tài)責任制督查考核。按照鎮(zhèn)遠縣意識形態(tài)責任制督查考核和責任追究辦法的規(guī)定,抓好各項規(guī)定任務的落實,認真落實量化考核和實施好考核結果運用工作。一是完成每年縣委常委會聽取2次意識形態(tài)工作匯報的議題設置工作,計劃在11月份再向常委會匯報1次;二是完成全年各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門在10月份前向本鄉(xiāng)鎮(zhèn)本單位黨組織、黨員通報意識形態(tài)工作的督促工作;三是檢查各班子成員將抓意識形態(tài)工作情況納入民主生活會述職報告情況;四是11月份前完成對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門落實意識形態(tài)責任制情況進行一次專題督查和年度量化考核。
    縣委書記意識形態(tài)的述職報告篇十二
    (一)抓責任落實,形成齊抓黨建工作格局。自己主動帶頭抓,去年元月初到**任職后,我先后7次主持召開縣委常委會議研究黨建工作,并在充分調研的基礎上,召開“**”發(fā)展戰(zhàn)略研討會,提出了我縣“**”貫徹思路,將黨建工作納入到全縣經(jīng)濟社會發(fā)展大局統(tǒng)籌謀劃。縣級領導聯(lián)動抓,完善了縣級領導包片聯(lián)鄉(xiāng)抓黨建工作制度、聯(lián)系黨建示范點制度和包抓后進村制度,把基層黨建任務分解落實到每名縣級領導干部?;鶎訒浘唧w抓,認真落實黨組織書記抓基層黨建工作專項述職制度,嚴格執(zhí)行黨組織書記向黨員群眾述職并接受評議制度,促使各級黨組織書記更好地履職盡責、主動擔責。
    (二)抓隊伍建設,不斷增強黨建工作后勁。注重選配“班長”,先后舉辦基層黨組織書記培訓班5期、選派到村任職干部及大學生村官培訓班3期,共培訓1100多人,同時建立了1077人的村級后備干部隊伍。注重建強班子,分兩批整頓軟弱渙散基層黨組織65個,向村黨支部選派第一書記10名、常務副書記30名,增強了班子活力。注重優(yōu)化隊伍,切實加強黨員教育管理,健全黨員能進能出機制,在**鄉(xiāng)開展了加強黨的先進性和純潔性建設長效機制試點工作,認定和處置不合格黨員9名。
    (三)抓工作落實,努力提升黨建工作水平。強化宣傳引導,全縣各級組織共開通政務微博200多個,建立微信平臺60多個,充分利用這些微媒體宣傳黨建工作,營造了良好的工作氛圍。強化考核督導,全面推行領導班子、領導干部和目標管理責任書“三位一體”考核制度,嚴格執(zhí)行村干部績效考核辦法,激發(fā)了各級組織開展工作的積極性和主動性。強化壓力傳導,嚴格責任追究,對上一年黨建考核最后一名的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記進行了組織調整,對考核排名后三位的相關責任人取消了評先選優(yōu)資格。
    (四)抓載體創(chuàng)新,繼續(xù)完善黨建工作機制。在**鄉(xiāng)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展了“政務便民服務進村”試點工作,將鄉(xiāng)鎮(zhèn)政務服務的陣地向農(nóng)村延伸,鍛煉了鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部,方便了群眾辦事。組織“雙聯(lián)”單位黨員干部參與完成核桃高接換優(yōu)任務,并為群眾幫辦實事628件。動員全縣大學生村官等開辦網(wǎng)店,全縣網(wǎng)店總數(shù)達685家,實現(xiàn)銷售總額8661萬元。在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部分村創(chuàng)建了“兩代表一委員之家”,積極搭建活動平臺,努力規(guī)范各項活動,完善了“兩代表一委員”聯(lián)系和服務群眾工作體系。
    (五)抓經(jīng)費保障,逐步夯實黨建工作基礎??h財政落實了300萬元黨建工作經(jīng)費,整合部門資金500多萬元,新建村級組織活動場所26處。投入遠程教育經(jīng)費70萬元,完成了124個農(nóng)村遠程教育站點建設。投入培訓經(jīng)費35萬元,按計劃、分步驟對基層黨員、村干部進行了培訓。落實村級公用經(jīng)費504萬元、村社干部報酬1119萬元,縣財政配套村干部養(yǎng)老保險經(jīng)費106萬元,確保了各基層黨組織有人管事、有錢辦事、有場所議事。
    一是抓黨建的責任履行還不到位。個人總認為**經(jīng)濟總量小、貧困程度深,主要精力用于經(jīng)濟社會發(fā)展上比較多,而對黨建工作投入的.時間、精力不足,沒有把經(jīng)濟工作與黨建工作有機結合起來,抓黨建促經(jīng)濟的實際效果不是特別明顯。
    二是黨組織的服務功能還不完善。有11個農(nóng)村黨支部無書記適合人選,均由下派干部擔任村支部書記;村干部文化偏低、年齡偏大,35歲以下和高中以上文化程度的村黨支部書記分別僅占0.9%和40%;農(nóng)村黨支部發(fā)展優(yōu)秀年輕黨員比較困難,黨員教育培訓缺乏有針對性的措施。
    三是黨建工作經(jīng)費投入仍不足。雖然縣財政每年列支300萬元的基層黨建工作經(jīng)費,但由于**立地條件差、底子薄,目前全縣還有26座90平米以下土(磚)木結構的活動場所沒有進行改擴建,還有30座活動場所辦公設施陳舊簡陋。
    四是基層黨建工作進展不平衡。城鄉(xiāng)基層黨組織互幫互助機制還不健全,城鄉(xiāng)黨建統(tǒng)籌發(fā)展不夠;各領域黨建工作進展不平衡,非公經(jīng)濟組織和社會組織領域黨建工作仍是薄弱環(huán)節(jié),社區(qū)黨建工作缺乏有效的途徑和方法。
    存在上述問題的原因主要有:一是對基層黨建工作研究不透徹,由于我到**任職前長期在政府任職,對經(jīng)濟社會發(fā)展關注的多、研究的多,也比較熟悉,而對黨建工作用得心思少,投入的精力少。二是理論學習不扎實,對黨的基層組織建設新理論、新政策學習不夠、理解不深,尤其是對國家總書記“聚精會神抓黨建”的要求理解不透徹,沒有做到用黨建最新理論成果武裝頭腦、指導實踐、推動工作。三是工作標準不夠高,在抓重點求突破、抓示范帶全盤方面下的功夫少,有些工作自己雖然作了安排,但在親自過問、親自督查和親自協(xié)調解決問題上做得不夠。四是工作方法有欠缺,對新形勢下基層黨建工作統(tǒng)籌謀劃不夠,在農(nóng)村基層組織建設上投入的精力多,但對其他領域的黨建工作思考的少,忽視了基層黨建工作的整體性。
    一是嚴格落實黨建責任。堅持從縣委常委會做起、從我自身做起,堅定不移地把黨建工作擺在突出位置,全面實行縣委全面負責、縣級黨員領導抓點示范、組織部門督查落實、基層黨組織具體實施的工作責任制。認真開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓基層黨建述職評議工作,切實把黨建工作責任落到實處。
    二是著力解決突出問題。對35個后進村班子進行集中整頓,增強班子整體功能。深入實施基層黨組織書記能力提升工程,將600多名基層黨組織書記輪訓一遍。加大黨建經(jīng)費投入,縣財政每年安排黨建專項經(jīng)費300萬元,今年新建村級組織活動室10座,改擴建12座,規(guī)范化布置100座。高度重視社區(qū)、非公經(jīng)濟組織和社會組織黨的建設,統(tǒng)籌推進各領域黨建工作。
    三是切實強化服務保障。深入推行“3+5”工作法,在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)全面開展“政務便民服務進村”工作。認真實施“產(chǎn)業(yè)富民留人”示范村創(chuàng)建工作。鞏固黨的群眾路線教育實踐活動成果,在基層黨組織開展“三嚴三實”專題教育,推動改進作風、服務群眾常態(tài)化、長效化。
    四是不斷完善工作機制。鞏固和推廣黨的先進性、純潔性建設長效機制試點成果,進一步完善“公推選優(yōu)”、“評議退出”等制度。加大在專業(yè)合作社、專業(yè)協(xié)會、產(chǎn)業(yè)鏈上建立黨組織的力度,努力擴大黨組織的覆蓋面。嚴格組織生活會、黨員學習培訓等制度,不斷健全工作機制。認真落實“兩個責任”,全面加強黨風廉政建設,為經(jīng)濟社會發(fā)展提供有力保障。
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    縣委書記意識形態(tài)的述職報告篇十三
    各位領導、同志們:
    今年以來,特別是教育實踐活動開展以來,在中央和省、市縣委的正確領導下,我與鄉(xiāng)黨委一班人精心謀劃推進基層黨建工作,并取得了一定成效?,F(xiàn)述職如下:
    __鄉(xiāng)黨委轄2個總支、22個黨支部,共有黨員1024名,其中農(nóng)村黨支部15個,農(nóng)民黨員968名。一年來,自己堅持把抓好基層黨建工作作為第一責任,切實履行第一責任人的職責,以科學發(fā)展觀為指導,認真學習貫徹系列重要講話和黨的三中、四中全會精神,以落實省、市、縣委部署的第二批教育實踐活動為核心,按照“五優(yōu)同創(chuàng)、整鄉(xiāng)推進”的工作思路,以全面推行黨建項目化管理、“星級黨建”品牌創(chuàng)建、落實村干部“雙議雙評”、“四議兩公開”工作法、“兩述一評”、黨員“三卡”管理為重點,積極探索創(chuàng)新,完善制度機制,努力提高基層黨建工作水平,為促進全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會轉型跨越、科學發(fā)展提供了堅強的組織保證。
    一、履職工作特點和亮點。
    (一)抓責任落實,切實履行第一責任人職責。一是帶頭履行職責。建立了黨委書記“第一責任”、分管領導“具體責任”、黨支部書記“直接責任”的責任體系,形成了書記親自抓、分管領導具體抓、黨支部書記直接抓的工作格局。二是帶頭抓好督查檢查。對工作,堅持做到布置必有檢查,有檢查必有通報,先后對5名工作不力的干部進行通報批評,對10多名村干部進行了誡勉談話;三是扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動,通過群眾提,自己找,上級點,互相幫,深入查,對查擺剖析的自己涉及黨建工作方面的3條問題,逐一制定整改方案,規(guī)定時限,目前已全部整改到位。
    (二)抓黨委自身建設,強化了統(tǒng)攬全局能力。一是嚴格執(zhí)行民主集中制,在工作中,我堅持做到不搶先發(fā)言定調子、不壓制發(fā)言堵路子、不強制拍板作決定,在全鄉(xiāng)形成了講民主的良好氛圍;二是建立黨委議事決策制度。圍繞決策、執(zhí)行、監(jiān)督三個重點環(huán)節(jié),對議事范圍、議事原則、議事形式等作出了具體的規(guī)定,確保黨委議事決策的科學化、民主化、合理化。
    (三)抓基層組織建設,發(fā)揮黨的領導核心作用。一是充分發(fā)揮村務監(jiān)督委員會監(jiān)督作用,保證村級財務收支透明,建立了村級重大事項決策、村務公開、村干部問責等規(guī)章制度,建成了便民服務站,確定專人輪流值班,為群眾提供便利服務,確保村級權力決策在陽光下運行;二是配齊配強村級班子。以村“兩委”換屆為契機,按照“公推直選”、“三推兩選一票決”和《村民委員會選舉法》的規(guī)定,選舉出30名黨支部書記和村委會主任,其中45歲以下15人,高中以上文化23人,選派到村任職大學生村干部15名,并對兩個后進黨支部分別選派1名鄉(xiāng)副科級領導擔任支部書記,使村級班子的戰(zhàn)斗力明顯增強;三是扎實推進“四議兩公開”工作法和“雙議雙評”工作制度,積極開展了軟弱渙散黨組織整頓,先鋒引領行動和“雙聯(lián)”共建活動,完成了大社村黨支部整改工作,更換村班子成員2名,在“上孫”村完成了村部、衛(wèi)生所、便民超市改造任務,配套建成了文化廣場和老人幸福院,開創(chuàng)了農(nóng)村基層黨建工作新局面。
    (四)是抓黨員干部教育,充分發(fā)揮先鋒模范作用。一是堅持落實“三會一課”制度,堅持主要領導帶頭學,一般黨員干部落實每周二、四集中學習制度,重點學習了習系列講話和黨的十八屆三中、四中全會及發(fā)展、管理黨員《細則》及《實施意見》;二是按照中央、省、市、縣委的各項規(guī)定,建立健全了黨員干部管理監(jiān)督約束機制和工作考核督查機制。狠抓政府機關黨員干部職工教育培養(yǎng),針對部分年輕黨員干部不會干、不愿干、不敢干等突出問題,采取引路子、出點子、壓擔子等方法,促使年輕黨員干部盡快增強本領,轉變作風,踏實干事,獨當一面;三是注重從致富帶頭人、外出務工返鄉(xiāng)人員、大中專畢業(yè)生等優(yōu)秀青年中發(fā)展黨員,為黨組織輸入新鮮的血液,今年共發(fā)展黨員16名。
    (五)抓廉潔自律,全面落實黨風廉政責任制。一是按照黨風廉政建設責任制的要求,把黨風廉政建設和反腐敗的各項任務分解落實到每個領導班子成員身上,切實履行一崗雙責職責;二是大力推行黨務、政務公開制度,對黨員發(fā)展、救災錢物、糧食補助發(fā)放、支農(nóng)惠農(nóng)資金兌現(xiàn)等事項及時公開,實行“陽光操作”,接受群眾監(jiān)督。
    二、存在的主要問題及原因。
    回顧20__年的基層黨建工作,雖然取得了一些成績,做了一些積極嘗試,但仍有一些問題和困難,主要表現(xiàn)在:一是抓基層黨建的精力相對不夠到位。20__年,針對鄉(xiāng)域經(jīng)濟總量偏小,大項目、大企業(yè)支撐缺乏等主要矛盾,我把大量的精力用于產(chǎn)業(yè)帶動、新農(nóng)村建設和民生及基礎條件改善方面。在班子分工中,班子成員都兼顧分抓行政工作,致使黨建工作的精力不夠集中,對全鄉(xiāng)黨建工作缺乏系統(tǒng)深入地研究。二是基層黨建工作的難點還沒有突破。對少數(shù)村帶頭人素質不高、缺乏后備干部、集體經(jīng)濟缺少固定收入、村級財務管理不規(guī)范、農(nóng)村黨員教育管理難等難點問題沒有很好突破,致使少數(shù)村戰(zhàn)斗力不強、推進工作慢、不穩(wěn)定因素時有發(fā)生。三是資源比較缺乏。隨著城鎮(zhèn)化、信息化的推進,農(nóng)村一些有頭腦、有文化、有實力的能人在外創(chuàng)業(yè)多,滯留在農(nóng)村的村干部資源相對較少。
    三、下步工作思路和主要措施。
    針對存在的問題,我將與鄉(xiāng)黨委班子同志一道,團結和帶領全體黨員干部,認真學習貫徹中央和省、市、縣委要求,以建設服務型基層黨組織為主線,以強化主體責任落實為抓手,下大氣力研究解決各種重點難點問題。
    一是統(tǒng)攬全局,加大基層黨建工作力度。自覺加強領導科學、領導方法的學習,提高領導水平,進一步把握黨委書記“科學發(fā)展抓謀劃、社會和諧抓穩(wěn)定、加強黨建抓隊伍”三大主要工作職責,科學調配自身的時間和精力,合理安排行政資源,做到自身有更多的時間和精力抓黨建。班子成員要做到齊抓共管推動各黨組織加快隊伍建設和自身建設。同時,自己要對全鄉(xiāng)基層黨建中的難點、重點問題要親自調研、提早研究,切實加以解決。
    二是把握關鍵,全面落實“四風”突出問題專項整改工作。通過第二批教育實踐活動的開展,對查擺出的問題,對照整改計劃,督促將存在問題全力整改到位;對軟弱渙散黨組織整改情況進行調研,選優(yōu)配強村級班子,特別是村兩委帶頭人,優(yōu)化村班子的機構,選拔和儲備一批后備干部,調整素質一般、實績平平的成員,進一步優(yōu)化村黨組織領導班子隊伍,調整充實基層組織力量。
    三是創(chuàng)新思路,通過抓黨建促發(fā)展保穩(wěn)定。持續(xù)深入開展“星級黨建”品牌創(chuàng)建、“五星先鋒黨員”創(chuàng)評、黨建項目化管理工作,全面落實黨員“三卡”管理和“三會一課”制度,規(guī)范落實“四議兩公開”工作法,細化黨員發(fā)展流程,完善村務監(jiān)督委員會規(guī)章制度,充分發(fā)揮其職能作用,進一步規(guī)范村級財務,堅持做到村務、政務、財務民主公開,保證鄉(xiāng)村干部能干事、干成事、不出事;進一步端正風氣、鼓舞士氣,認真開展以“和諧五星”為主的聯(lián)創(chuàng)評選活動,為鄉(xiāng)域經(jīng)濟發(fā)展奠定堅實的基礎,確保全年各項工作順利完成。
    縣委書記意識形態(tài)的述職報告篇十四
    是廣大黨員武裝頭腦的工具,可以說意識形態(tài)有多深入,黨員黨性就有多強,意識形態(tài)并不是虛無縹緲的,也不是天馬行空、飄忽不定,它是以廣大黨員為抓手,以宣傳思想工作為載體,是有骨有肉,有血有氣的。意識形態(tài)的骨就是廣大黨員,肉就是宣傳思想工作?,F(xiàn)將加強意識形態(tài)工作的`具體措施匯報如下:
    一、深入學習宣傳貫徹鄧小平理論和“群眾路線”重要思想。堅持用鄧小平理論和“群眾路線”重要思想武裝黨員干部、教育醫(yī)務人員。重點抓好領導班子和各科室理論學習。進一步健全黨總支理論學習制度,完善和落實個人自學、學習記錄、總結考核、課題調研等制度。加強黨支部培訓教育工作,積極抓好科室人員的政治思想教育工作。結合保持“群眾路線”教育實踐活動及“三嚴三實”主題活動,大力抓好職工思想教育和理論學習工作。充分利用各網(wǎng)站、宣傳欄、黨務公開欄等宣傳陣地,運用院周會、交班會等形式,宣傳“群眾路線”、“三嚴三實”重要思想、黨的十八大和十八屆四中、五中全會精神。重點結合醫(yī)院實際,開展醫(yī)德醫(yī)風建設,在廣大醫(yī)務人員中開展宣傳學習《醫(yī)務人員醫(yī)德規(guī)范》、《醫(yī)德醫(yī)風行為準則》和《廉潔從醫(yī)十不準》等條令。
    二、加強醫(yī)德醫(yī)風建設,落實“以人為本”重要思想的需要。充分認識加強醫(yī)德醫(yī)風建設、構建和諧醫(yī)患關系是落實黨的“以人為本”重要思想和構建和諧社會的具體行動。《關于深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的意見》中重點提到“構建健康和諧的醫(yī)患關系”和“加強醫(yī)德醫(yī)風建設,重視醫(yī)務人員人文素養(yǎng)培養(yǎng)和職業(yè)素質教育,大力弘揚救死扶傷精神”等內容,觸及到了“看病貴、看病難”的實質。無論是“看病貴”還是“看病難”,都和醫(yī)護人員的素質、醫(yī)德醫(yī)風有很大的關系:有些醫(yī)護人員亂開處方,推銷高價藥,加劇了“看病貴”;有些醫(yī)護人員醫(yī)術不高,冷若冰霜,甚至態(tài)度惡劣,作風粗暴,致使“看病難”難上加難。不管醫(yī)改怎么改,其終端都是醫(yī)患關系,再多的惠民舉措,都需要通過醫(yī)護人員與患者面對面地去實施。所以一定要做到任何時候任何條件下,都不能改變“全心全意為人民服務”的根本宗旨,注重醫(yī)德教育,更新醫(yī)德觀念,提高醫(yī)療隊伍整體素質。雖然,醫(yī)患關系要從根本上得到好轉,還有賴于黨和政府的重視、國家制度的完善、民主法制的健全、社會文還明的進步,但是從醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)本身來講,欲使醫(yī)患關系和諧,必須重視加強醫(yī)德醫(yī)風建設。?三、強化黨性黨風黨紀意識,努力提高政治修養(yǎng)。醫(yī)院黨組織要強化廣大黨員和干部的黨性黨風黨紀意識,要把醫(yī)德醫(yī)風建設作為黨組織工作目標之一,把醫(yī)德醫(yī)風情況作為民主生活會的重要內容,經(jīng)常用黨員標準和醫(yī)德規(guī)范來衡量和檢查醫(yī)務人員在醫(yī)療護理工作中的所作所為。黨員、領導干部要帶頭廉潔行醫(yī),大力弘揚無私奉獻的精神,自覺抵制拜金主義和享樂主義等各種不正之風,反對以醫(yī)謀私,養(yǎng)成對患者極端負責的優(yōu)良作風,切實為廣大干部職工做出表率。
    四、推行醫(yī)務和院務公開,采取措施實行有效監(jiān)督。一是公開醫(yī)。
    生級別,優(yōu)化科室結構,方便病人選擇醫(yī)生;二是公開分配制度,打破大鍋飯,醫(yī)務人員按照患者掛號的數(shù)量、醫(yī)療質量考核打分與績效掛鉤;三是公開醫(yī)務人員服務規(guī)范、便民措施、醫(yī)療承諾、常用藥及常規(guī)化驗價格等,同時建立《患者意見薄》、召開病員座談會等,以此搞好群眾監(jiān)督;四是實行領導帶班夜查房制度,實行領導監(jiān)督;五是通過聘任監(jiān)督員、公布舉報電話、發(fā)放滿意度問卷調查等方式,定期評議醫(yī)德醫(yī)風狀況,自覺接受社會監(jiān)督;六是定期召開民主生活會,積極開展批評和自我批評,達到自省自糾的目的。
    五、健全完善相關管理制度。完善的管理制度,是約束、規(guī)范醫(yī)護工作、搞好醫(yī)德醫(yī)風建設的保證。在嚴格貫徹執(zhí)行《關于加強黨內監(jiān)督的若干規(guī)定》和《關于保持廉潔的若干規(guī)定》等制度的同時,還要建立健全醫(yī)護人員職業(yè)道德規(guī)范、廉潔行醫(yī)制度、藥品公開等制度,并公布于眾;要把醫(yī)德醫(yī)風建設同各項制度結合起來,使醫(yī)德醫(yī)風同職工的利益緊密掛鉤;建立競爭淘汰機制,提高醫(yī)德醫(yī)風水準,全面提高醫(yī)護人員的服務質量,讓病人滿意。
    縣委書記意識形態(tài)的述職報告篇十五
    街道宣傳和意識形態(tài)工作以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導深入貫徹習近平總書記來川視察重要講話精神和黨的十九大、省委十一屆三次全會、市委四屆四次全會、縣委十四屆六次全會精神認真貫徹落實縣委關于黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制有關規(guī)定精神始終把抓好意識形態(tài)工作作為穩(wěn)步推進我縣統(tǒng)計工作的重點環(huán)節(jié)堅持打牢思想理論基礎樹立正確輿論導向發(fā)揮思想引領、輿論推動、精神激勵的重要作用扎實做好意識形態(tài)工作。現(xiàn)將我街道20年意識形態(tài)工作總結如下:
    一、明確職責,認真履行意識形態(tài)工作責任。認真貫徹落實《__縣統(tǒng)計局黨組意識形態(tài)工作責任制》,明確了局黨組領導班子對統(tǒng)計局意識形態(tài)工作負主體責任,黨組書記是第一責任人,帶頭抓意識形態(tài)工作,帶頭管陣地把導向強隊伍,重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。明確意識形態(tài)工作的分管領導,與局班子成員根據(jù)工作分工簽訂意識形態(tài)責任書,明確了班子其他成員根據(jù)工作分工,按照“一崗雙責”要求,抓好分管領域意識形態(tài)工作,對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任。
    二、扎實推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。一是認真學習黨章黨規(guī)和習近平總書記系列重要講話精神。進一步強化中心組學習制度,充分發(fā)揮黨員領導干部在學習中的示范表率作用。二是從融會貫通、武裝頭腦上去深入。學習貫徹黨章和系列講話精神,必須把握核心要義、領會思想精髓。要領悟蘊含其中的新思想新觀點新論斷新要求,要掌握貫穿其中的馬克思主義立場觀點方法,不斷提高思想理論水平。三從學以致用、推動工作上深入。弘揚理論聯(lián)系實際學風,以黨章和系列講話精神為思想武器,強化問題意識,樹立問題導向,研究解決前進中遇到的各種重大問題,把講話精神貫徹到統(tǒng)計工作中去,推動局黨組各項工作落地見效。四從延伸拓展、全面覆蓋上去深入。加強組織領導,以“兩學一做”學習教育為契機,堅持黨員領導干部帶頭,推動學習貫徹系列講話精神向全體黨員延伸和拓展,使黨章和系列講話精神在普通黨員中落地生根,更好地統(tǒng)一思想行動、凝聚奮進力量。
    三、深入開展“大學習、大討論、大調研”活動。深入貫徹落實黨的十九大和習近平總書記對四川工作、對蘆山地震災區(qū)發(fā)展振興重要指示批示精神,認真學習領會省委書記彭清華在全省市廳級主要領導干部讀書班上講話、蘭開馳同志在全市縣級主要領導干部讀書班上講話和宋開慧同志在全縣科級領導干部讀書班上講話精神。結合全縣“敢作敢為敢擔當,真抓真干真落實”大討論活動,緊密聯(lián)系蘆山經(jīng)濟社會發(fā)展實際進行大討論,進一步解放思想、轉變作風、增添措施,準確把握蘆山發(fā)展階段性特征,豐富完善實現(xiàn)“三個率先”、建設“三個高地”發(fā)展思路,著力推動黨的十九大決策部署和習近平總書記對四川工作、對蘆山地震災區(qū)發(fā)展振興重要指示批示精神,以及省委治蜀興川、市委綠色發(fā)展振興各項部署落地落實。緊密聯(lián)系蘆山經(jīng)濟社會發(fā)展實際,堅持問題導向、發(fā)揚求真務實作風開展大調研,堅持深入聯(lián)系村、深入企業(yè)全面掌握第一手資料,圍繞制約發(fā)展的重大問題,選定一批重點調研課題深入研究,提出解決問題的務實舉措,及時形成針對性強、操作性強的意見和建議,為縣委政府科學決策提供精準服務。
    四、強化組織建設,壓實隊伍基礎。把意識形態(tài)工作隊伍建設擺在重要位置,加強管理,著力打造一支作風優(yōu)良、敢打硬仗、能打勝仗的堅持隊伍。主要領導帶頭強隊伍,帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向,加強對統(tǒng)計系統(tǒng)黨員領導干部意識形態(tài)工作的教育培訓。明確其他班子成員根據(jù)分工對職責范圍內的意識形態(tài)工作進行督促檢查。配齊從事意識形態(tài)工作人員或宣傳工作人員。明確新聞發(fā)言人,配齊新聞發(fā)言分管領導、聯(lián)絡員。加強網(wǎng)絡工作隊伍建設,配備相關人員。
    五、強化陣地管理,引領正確導向。始終堅持做好網(wǎng)上輿論管理,充分利用微信、qq等媒體,牢牢掌控網(wǎng)絡意識形態(tài)主導權,把握正確輿論導向,廣泛宣傳社會主義核心價值觀、公民道德基本規(guī)范,大力弘揚優(yōu)秀傳統(tǒng)美德,把意識形態(tài)工作落實到每一位干部職工身上,在意識形態(tài)宣傳教育上力求抓實抓細、抓出成效。深入開展理想信念教育活動,重溫一次入黨誓詞,接受一次黨課教育,開展一次專題討論,參加一次民主評議,參加學雷鋒志愿者活動。牢牢把握思想意識形態(tài)領域斗爭的主動權,加強網(wǎng)上正面宣傳和輿論引導,扎實推進社會主義核心價值觀建設。全局全年對外宣傳管理到位,在網(wǎng)絡、報刊無負面新聞。
    六、下一步工作計劃。一是不折不扣執(zhí)行縣委關于宣傳和意識形態(tài)工作部署和要求,做好黨員干部思想政治宣傳教育工作,轉變作風、強化責任、優(yōu)化服務、促進規(guī)范,營造良好的輿論氛圍。二是加強責任落實。堅決把責任放在心上,扛在肩上、落實在行動上,把意識形態(tài)工作列入局黨建工作的重點工作,在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。三是堅持走群眾路線,深入鐘靈村,深入企業(yè),深入群眾開展思想宣傳教育,在群眾中樹立良好形象,牢牢掌控意識形態(tài)的主動權。