工作收獲心得與建議(熱門15篇)

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    通過總結(jié)可以發(fā)現(xiàn)問題并找到解決方法。面對挫折和困難,我們應(yīng)該如何調(diào)整心態(tài),保持積極樂觀的精神狀態(tài)?以下是市場調(diào)研報告總結(jié)出的消費者需求和趨勢,請大家關(guān)注。
    工作收獲心得與建議篇一
    第一:走出“心靈的舒適區(qū)”
    每個人的心中都有一個“舒適區(qū)域”,但總待在私人的區(qū)域中,不關(guān)心以外的任何事情,不愿在工作中提出自己的任何看法和建議,消極地完成上級交代的事,很快你就會成為同事中默默無聞的“墊腳石”,當與你并肩工作的同事成為你的上司時,后悔就已經(jīng)晚矣了。另外一種情況是:你會在不知不覺中逐漸脫離自己的團隊,“單打獨斗”的結(jié)果就是工作能力下降,甚至?xí)麡O地認為周圍的一切都在與自己“對著干”。如果你能很快打破之前所處的狀態(tài),就可以更快地處理好業(yè)務(wù)、人際之間的關(guān)系,從而從其他員工中脫穎而出。
    第二:不要向上司總說模棱兩可的話
    “好像”“大概”“待會兒”“說不定”之類的詞千萬不要總掛在嘴邊,尤其是和上級談?wù)摴ぷ鞯臅r候。上司往往希望聽到的“可實現(xiàn)的承諾”,而不是“相當于沒有說的話”。不是上司想要的回答不僅會使上司很惱火,還會對你的工作態(tài)度留下壞印象。如果上司沒有聽到他想要的答案,自己的計劃也不得不被耽擱或推遲,另外他還要找機會再次向你過問這件事——因為他不知道你是否真正落實了。更致命的是,他不知道你已經(jīng)做了的事情中,有多少都是這樣沒有落實的。一旦他對你的工作態(tài)度和能力產(chǎn)生了懷疑,而得不到任何解釋,想重新建立起他對你的信任就難上加難了。
    第三:不要讓上司等到“忍無可忍”
    當你在徘徊和彷徨如何實施項目的時候,或許你的上司已經(jīng)等不及,自己去做了。這是一個危險的信號,如果常此以往,今后上司會在交代工作時,在心里對你產(chǎn)生“條件反射”,認為把工作交給你不是很靠譜,或許表現(xiàn)的機會就會因此與你“擦肩而過”了。所以,當你徘徊不前的時候,你要意識到你正在拖延工作,往往徘徊是因為害怕項目進行中出現(xiàn)不可預(yù)見的后果,需要自己承擔或應(yīng)付。如果你想排解這樣的心理狀態(tài),不如在工作中培養(yǎng)自己的自信和危機應(yīng)對能力,另外加上一份可行周密的計劃,降低產(chǎn)生不良后果的可能。如果不知道該怎樣做,就趕快求助于經(jīng)驗豐富的前輩,否則徘徊和憂慮會給你更多的壓力,也會把剩下的.時間蠶食殆盡。因此養(yǎng)成“說做就做”的好習(xí)慣在工作中是非常必要的。
    第四:理論只是實踐的基礎(chǔ)
    計劃做得再完美,沒有進行到實踐中也是“紙上談兵”。只有把計劃付之于實踐的人,才能真正領(lǐng)悟“計劃趕不上變化”的含義。項目的策劃者如果沒有親自實踐過,那么結(jié)果或許是相當可怕的。不僅會令項目實施茫然無措,公司對項目的投入也將會因此背負上極大的風(fēng)險。擁有一定的實踐能力,才可能令“空談”成為“可行性計劃”。
    想讓計劃順利進行,就千萬不要把你自己都認為不太可能或者很難做到的事情,讓別人試試看。另外,要多跟項目執(zhí)行者討論你的計劃和安排,在可能的范圍內(nèi)進行調(diào)整。而且需要特別注意的是,不要奢望一切會隨著你的計劃進行,否則你會陣腳大亂,同樣無法達到項目預(yù)期效果。
    第五:跟上團隊的腳步
    在任何情況下都不要讓別人放下手上的工作來等你,否則你有可能失去團隊對你的信任和需要。如果你要與團隊成員共同完成一項任務(wù),就不僅要清楚自己的工作進度,同時還要大概了解同伴的進度,而且注意不要落后。比如一項工作被分為幾個部分,團隊中的每個成員各負責一部分,如果等大家都完成時任務(wù)時你還沒有完成,為了推進整個項目,團隊中的其他人就會伸出援手。從表面上看這是出于好意的互相幫助,但與此同時你也在逐漸失去大家的信任。慢慢地,團隊成員發(fā)現(xiàn)沒有你也能按計劃完成項目時,你的存在就顯得無足輕重了。效率即是創(chuàng)造價值的先決條件,失去效率也就約等于失去了價值,否則遲早會得到被“踢”出公司或團隊的下場。
    第六:勇于“一人做事一人當”
    推卸責任是自我保護的條件反射,往往在出現(xiàn)問題上級責問的時候,很多人立刻就產(chǎn)生了推卸責任的意識,接下來往往是無力的辯解,以及一些很粗糙的借口。這樣會讓上司感到你這個人很怯懦,并且很不誠實。也許當時上司沒有點破,但千萬不要認為他看不出這點。不承擔負責任的人在上司的心目中不僅忠誠度較低,而且因為魄力不夠也會慢慢淡出上司的視線,與很多工作機會失之交臂。所以與其把心思放在如何跟上司辯解上,不如在上司責問前想出問題的補救或解決方案。
    第七:不要在工作中出現(xiàn)消極情緒
    或許你已經(jīng)抱怨過很多次“現(xiàn)在的工作真是太無聊了”,每個公司設(shè)有相應(yīng)的工作制度和流程,正因如此,或許在你的工作中,有70%都是看似繁瑣機械的,但僅僅為此而表現(xiàn)的悶悶不樂,不僅會給自己帶來消極的工作狀態(tài),同時也會影響周圍同事的工作情緒,降低大家的工作熱情。千萬不要夢想世上會存在一種完美的工作,因為沒有那樣的工作存在。即便你從事了自己感興趣的職業(yè),期間遇到困難或不愉快也是在所難免的。所以,假如你沒有換工作的打算,那不如給自己換個心態(tài)或表現(xiàn),把興趣點放到70%以外的工作內(nèi)容中,使自己保持一個良好的工作狀態(tài)。
    第八:不要讓努力“付諸東流”
    有人說職場的“潛規(guī)則”中有一條:永遠不要在你的環(huán)境里顯示你的聰明,因為聰明的人必然是少數(shù),而少數(shù)的人通常都不受歡迎。這樣的“潛規(guī)則”雖然有一定的道理,但想在職場中獲得晉升機會,僅憑“低調(diào)”是無法解決這個問題的,辛辛苦苦所取得的成績不讓別人知道,特別是上司知道,就只能成為一名無名英雄。但大肆宣揚,甚至吹噓只能引起別人的反感,所以在取得成績后更要團結(jié)好周圍的同事,搞好周圍的關(guān)系,成為真正笑傲職場的職場達人。
    辦公室是一個小社會,辦公室里不同的人都有著各自不同的性格特點。細細體味,是趣味無窮,辦公室里的文化更是博大精深!
    曾經(jīng)期盼可以有自己的辦公室,可是工作之后發(fā)現(xiàn),除了幾個領(lǐng)導(dǎo)有單獨的辦公室外,其他辦公室里的辦事人員基本上都在一個大辦公室。每個人的一言一行,一舉一動都在不經(jīng)意中被其他人看到。
    首先,通過每個人的桌子就能看出一個人的性格,有的人桌子收拾的整整齊齊,每天擦的干干凈凈,清爽明快!這種人工作時總是有條不紊。不會轟轟烈烈但總能完成自己份內(nèi)的事情。有的人的桌子就像被轟炸過的柏林,但是,往往擁有雜亂書桌的人每天似乎都顯得特別的忙,好象總是有做不完也做不清的事,這種人的條理性的確是有些讓人抱歉。
    其次,是通過言行,這是一種比較直觀的方法,每天八小時的接觸,通過長期相處、打交道很容易就掌握一個人的基本性情習(xí)慣。比如有的人別人談?wù)撌裁丛掝},他都會湊上去問一句:“什么啊?為什么啊?等等諸如此類帶有明顯好奇心的詞語。”于是一個很小很小的話題就這樣被放大化!還有一種人每天說的最多的一句話就是“忙死我啦!真是煩人!怎么這么多事呀?”這類人的“事業(yè)心”其實是很強的。做事比較認真,但往往一件事做完后已經(jīng)是滿城風(fēng)雨。另外還有一類是那種整天都安安靜靜做自己的事情,這類人通常是新員工,或是明顯性格內(nèi)向的人。他們會按部就班的完成自己的事情,然后也安安靜靜的一個人悄悄吃點零食,發(fā)發(fā)呆什么的!如果辦公室能有個快言快語,只要他在就能說上幾句惹來陣陣笑聲的同事的話,那的確是件有幸的事情。因為那樣不至于讓辦公室的氣氛太過緊張。我們辦公室就有這樣一位同志,由于工作關(guān)系,他平時很少能待在辦公室里,但是只要他一進辦公室,誰都能被他“論足”一番,弄得大家通常是哭笑不得。不過,在我看來,一個辦公室真的是很需要這種人的。當然,每個辦公室里面都有一個不可缺少的人,那就是背后打小報告、說人壞話的人。這類人喜歡不厭其煩地向領(lǐng)導(dǎo)報告辦公室里每個人的行動,不過你可千萬別想他會替你在老總面前美言幾句,那根本就是豬八戒娶嫦娥——想都別想。雖然這類人很不受歡迎,可是哪天他沒來的時候你可能會感覺少了什么東西,心里空蕩蕩的哦!
    在一個辦公室里能融洽的和每一個人相處的確是一種藝術(shù)。因為它不同于學(xué)校,不同于寢室,不同于家庭。它是一種文化。一種融合了各種性格,各種語言,各種表情,甚至是各種心情的文化。
    對于一個剛從學(xué)校走出來進到辦公室的新人來說,這些只是剛剛踏上社會的第一感觸,以后隨著時間的推移,可能會發(fā)現(xiàn)更多的東西。但現(xiàn)在的這種發(fā)現(xiàn)和感觸讓人覺得新鮮而有趣,也是可愛的。
    工作收獲心得與建議篇二
    自從我在大學(xué)期間開始實習(xí),我就踏入了一個全新的世界,與課本中的理論知識相比,充滿了無數(shù)的新鮮和挑戰(zhàn)。而今,我回顧這段實習(xí)經(jīng)歷,深深地感到,它不僅僅是給我?guī)韺I(yè)知識的一種途徑,更是一次社會實踐、人生閱歷的積累。
    我實習(xí)的地點是一家位于市中心的律師事務(wù)所。在這里,我開始了我的職業(yè)生涯,我每天都要處理大量的法律文件,從合同的起草到文件的歸檔,每一項工作都讓我深入了解到法律實務(wù)的具體操作。
    我最大的收獲之一是學(xué)會了如何有效地與團隊合作。在律師事務(wù)所,每個團隊成員都是一個緊密的團隊,每個人都扮演著重要的角色。我學(xué)會了如何有效地與同事溝通,如何共同解決問題,并且尊重和理解每個人的貢獻。
    此外,我也收獲了寶貴的與人溝通的能力。無論是與同事的日常溝通,還是與客戶的服務(wù),良好的溝通技巧都是至關(guān)重要的。我學(xué)會了如何在緊張和壓力下保持冷靜,用清晰和準確的語言傳達復(fù)雜的信息。
    實習(xí)期間,我經(jīng)歷了一個案件的全程跟蹤處理。從案件的立案到最后的宣判,我全程參與,這讓我深刻地感受到了法律工作的重要性和嚴肅性。我明白了每一個案件背后,都是一個對公正和公平的追求。
    我也體驗到了工作的挑戰(zhàn)性。律師事務(wù)所的工作節(jié)奏很快,每天都有新的案件需要處理,新的法律問題需要解決。這讓我學(xué)會了如何在壓力下保持高效,如何持續(xù)地學(xué)習(xí)和提升自己。
    這段實習(xí)經(jīng)歷,讓我深刻地感受到了自己的成長和改變。我更加明白了理論知識和實踐操作的結(jié)合,更加明白了自己的學(xué)習(xí)和工作對社會和生活的貢獻。我更加堅定了我對法律事業(yè)的熱愛和追求,也更加確定我想要成為什么樣的專業(yè)人士。
    工作收獲心得與建議篇三
    隨著社會的發(fā)展,知識的更新速度越來越快,學(xué)習(xí)也變得越來越重要。作為學(xué)習(xí)的主要場所,上課是獲取知識的主要途徑之一。然而,上課僅僅是聽老師講課并不足夠,如何從上課中獲取更多的收獲,成為了我們需要思考和總結(jié)的問題。以下是我對于上課收獲的心得體會及一些建議。
    第一段:上課心態(tài)決定收獲。
    上課心態(tài)的好壞直接影響著我們在課堂上的表現(xiàn)和收獲。面對不同的科目和不同的老師,我們需要有一個積極的上課心態(tài)。首先,我們要保持專注,避免分心。在課堂上,我們要抱著好奇的心態(tài),積極主動地思考和提問。其次,我們要尊重老師,虛心聽取他們的教導(dǎo)。無論老師的講解有多么簡單或者多么難懂,都要耐心地傾聽和領(lǐng)會。最后,我們要學(xué)會適應(yīng)不同的教學(xué)方式和節(jié)奏,提高自己的學(xué)習(xí)效果。
    第二段:上課方法決定收獲。
    在上課過程中,合理選擇適合自己的學(xué)習(xí)方法,可以更好地提高學(xué)習(xí)效果。首先,我們要做好課前預(yù)習(xí)。預(yù)習(xí)可以讓我們更容易理解老師的講解內(nèi)容,為課堂上的學(xué)習(xí)打下基礎(chǔ)。其次,我們要積極參與課堂互動。與老師和同學(xué)互動可以幫助我們更好地理解和消化知識點。此外,我們還可以養(yǎng)成做好筆記的習(xí)慣。通過記錄重點知識和關(guān)鍵問題,我們可以加深理解,方便復(fù)習(xí)和記憶。
    第三段:上課態(tài)度決定收獲。
    上課的態(tài)度直接關(guān)系到我們對知識的吸收和理解程度。首先,我們要主動參與課堂討論。與同學(xué)們探討問題,互相交流思想,可以開拓我們的思維,拓寬知識面。其次,我們要積極解決困惑。在課堂上,不同的知識點會出現(xiàn)一些難以理解的地方。我們要保持積極的態(tài)度,主動向老師請教或者與同學(xué)討論,找到解決困惑的方法。最后,我們要保持良好的學(xué)習(xí)動力和積極性。上課收獲越多,學(xué)習(xí)樂趣也就越大,所以我們要時刻保持對知識的熱愛,不斷激發(fā)自己的學(xué)習(xí)動力。
    第四段:上課環(huán)境決定收獲。
    一個良好的上課環(huán)境對于我們獲取知識和收獲有著重要的影響。首先,我們要選擇適合自己的座位。根據(jù)自己的學(xué)習(xí)習(xí)慣和喜好,選擇一個能夠?qū)P穆犝n的位置,避免被干擾或者分心。其次,我們要保持課堂紀律。與老師和同學(xué)們共同營造良好的學(xué)習(xí)氛圍,遵守課堂紀律,保證課堂秩序。最后,我們要選擇一個舒適的學(xué)習(xí)環(huán)境。在學(xué)?;蛘呒依?,我們可以選擇一個安靜、明亮、整潔的環(huán)境,有利于我們集中注意力,更好地進行學(xué)習(xí)。
    第五段:上課建議決定收獲。
    在實際上課中,我們可以采取一些具體的建議來提高上課收獲。首先,我們要充分利用課堂時間??茖W(xué)合理地安排時間,不做與學(xué)習(xí)無關(guān)的事情,充分利用每一分鐘的課堂時間。其次,我們要有計劃地復(fù)習(xí)和鞏固課堂知識。及時復(fù)習(xí)和總結(jié)可以幫助我們更好地記憶和理解知識點。最后,我們要盡可能多地參加課外活動和實踐。課堂上的知識需要通過實踐來加深理解和應(yīng)用,可以參加一些實驗、討論或者實踐活動,提高對知識的掌握程度。
    總結(jié):上課是我們獲取知識的重要途徑之一。上課收獲的多少與我們的心態(tài)、方法、態(tài)度、環(huán)境和建議有著密切的關(guān)聯(lián)。一個積極的上課心態(tài),合理的學(xué)習(xí)方法,積極的上課態(tài)度,良好的上課環(huán)境以及一些實際的上課建議,都可以幫助我們在上課中獲得更多的收獲。讓我們保持積極的學(xué)習(xí)態(tài)度,不斷提高自己的學(xué)習(xí)效果。
    工作收獲心得與建議篇四
    一、引言:
    在校園里,學(xué)生們每天都要接受各種各樣的課程培訓(xùn)。課堂上的學(xué)習(xí),不僅僅是知識的傳授,更是培養(yǎng)學(xué)生的思維能力和探索精神。為了更好地總結(jié)和分享彼此的上課收獲,我們借此機會編寫“上課收獲心得體會建議表”,以期為同學(xué)們提供更專業(yè)和系統(tǒng)的學(xué)習(xí)指導(dǎo)。
    1.學(xué)習(xí)思維能力的培養(yǎng):課堂是培養(yǎng)學(xué)生思維能力的重要場所。通過上課,我們能夠?qū)W會合理地思考問題、分析問題,并通過邏輯推理和創(chuàng)新思維解決問題。
    2.學(xué)習(xí)合作和溝通能力:在課堂上,我們經(jīng)常需要與同學(xué)們進行合作學(xué)習(xí),共同解決問題。這樣的經(jīng)歷不僅能提高我們的合作和溝通能力,還能促進集體智慧的發(fā)揮。
    3.學(xué)習(xí)實踐能力的提升:課堂上,我們不僅僅是被動地接收知識,更重要的是能夠?qū)⑺鶎W(xué)應(yīng)用于實際。通過實踐,我們能夠更好地理解和掌握知識,并將其轉(zhuǎn)化為實際能力。
    4.學(xué)習(xí)自主學(xué)習(xí)能力:在課堂上,老師會給予我們一定的自主學(xué)習(xí)的機會。這樣的機會可以培養(yǎng)我們主動探索和學(xué)習(xí)的能力,提高我們的學(xué)習(xí)效果。
    1.認真聽講:上課時,我們應(yīng)該專注于老師的講解,認真傾聽并做好筆記。只有這樣,我們才能真正理解和掌握所學(xué)知識。
    2.積極提問:學(xué)習(xí)是一個互動的過程,我們應(yīng)該敢于提問。通過積極提問,我們能夠更加深入地理解問題,并且展示自己的思考能力。
    3.主動參與:在課堂上,我們應(yīng)該積極參與各種活動和討論,與同學(xué)們交流和分享自己的觀點和見解。這樣不僅能提高我們的學(xué)習(xí)興趣,還能加深對知識的理解和記憶。
    4.及時復(fù)習(xí):上完課后,我們應(yīng)該及時復(fù)習(xí)所學(xué)的知識。通過復(fù)習(xí),我們能夠鞏固記憶,并及時發(fā)現(xiàn)和糾正自己的不足。
    5.多種學(xué)習(xí)方式的嘗試:為了更好地學(xué)習(xí),我們可以嘗試不同的學(xué)習(xí)方式,比如通過閱讀、練習(xí)、實踐等方式來鞏固和提高自己的學(xué)習(xí)效果。
    四、建議表:
    為了更好地利用課堂資源并提高學(xué)習(xí)效果,我們可以給同學(xué)們提供以下建議表:
    1.認真聽講,做好筆記,及時復(fù)習(xí)。
    2.積極提問,深入思考問題。
    3.主動參與課堂活動和討論,分享自己的觀點和見解。
    4.嘗試多種學(xué)習(xí)方式來提高學(xué)習(xí)效果。
    5.與同學(xué)組成學(xué)習(xí)小組,共同解決問題。
    五、結(jié)語:
    通過上課收獲心得體會建議表的總結(jié)和分享,我們希望能夠為同學(xué)們提供更專業(yè)和系統(tǒng)的學(xué)習(xí)指導(dǎo),幫助大家更好地利用課堂資源并提高學(xué)習(xí)效果。只有通過不斷努力和實踐,我們才能在學(xué)習(xí)和成長中取得更大的收獲。讓我們一起努力,共同進步!
    工作收獲心得與建議篇五
    所謂天才,只不過是把別人喝咖啡的功夫都用在工作上了。下面是本站帶來的個人工作。
    心得體會。
    收獲,僅供參考。
    踏入信貸工作崗位已將近半年了,通過對信貸業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)和同事們的業(yè)務(wù)指導(dǎo),逐漸摸索了和熟悉了信貸業(yè)務(wù),在實際工作過程中也感觸頗深,主要有以下幾個方面:
    一、積極轉(zhuǎn)變觀念,敢于面對新崗位的挑戰(zhàn)。
    面對一個全新的崗位,如何開展好我行的信貸業(yè)務(wù)是我急需解決的問題。儲蓄柜員基本上是柜面營銷,而信貸員需要及時將信貸信息進行宣傳,到客戶家中,實地了解客戶的基本情況、經(jīng)營信息,調(diào)查掌握客戶的貸款用途、還款意愿,分析客戶的還款能力。根據(jù)新崗位的特點我框定了我的工作思路五部曲:及時學(xué)習(xí)掌握信貸信息;分析目標客戶群;對篩選出的目標客戶及時上門宣傳;做好貸前、貸中、貸后的相關(guān)工作;確保還款時段的前面跟蹤。通過一段時間的努力,我的業(yè)務(wù)逐漸熟悉,辦理業(yè)務(wù)的速度是全行最快的,客戶群體也越來越多,信貸業(yè)務(wù)走上了快速發(fā)展道路。
    二、加強學(xué)習(xí),努力提高個人素質(zhì)。
    我深知學(xué)習(xí)的重要性。自從工作后,在業(yè)余時間我及時報考銀行從業(yè)的各門業(yè)考試。在自我的學(xué)習(xí)提高的同時,也幫助新進員工快速的進入工作狀態(tài),耐心的輔導(dǎo),從而促使信貸新人更好更快的適應(yīng)新崗位。
    三、克服困難,敢于吃苦,才能保證信貸業(yè)務(wù)的全面發(fā)展。
    郵儲小額貸款如何融入當?shù)亟?jīng)濟,成了支行信貸工作的重要突破點。工商戶、養(yǎng)殖戶、種植戶是我們信貸的主要客戶群體,特別是養(yǎng)戶和種植戶這一群體大多在偏遠農(nóng)村,交通不便,有的地方走路要好幾個小時,有的地方環(huán)境很差,腳磨破了、腿走不動了,我們咬咬牙都堅持過來了。
    四、遵守各項制度,才能有效推動業(yè)務(wù)發(fā)展。
    在談到。
    工作體會。
    時認為,好的人品是做好信貸工作的重要前提。人品正,客戶才能真正信賴你,也才能更好地規(guī)避風(fēng)險。在辦理業(yè)務(wù)中我們經(jīng)常會遇到客戶的請客送禮,但我們都一一回絕,做好客戶的服務(wù)工作是我們的使命,誠信、高效、廉潔的工作才能有效推動業(yè)務(wù)發(fā)展,客戶群體才能逐漸增多。
    半年的信貸工作取得了一些成績,但深感自己的工作離不開領(lǐng)導(dǎo)和信貸部團隊對我的關(guān)心和支持;我深信,在我們?nèi)w信貸員的共同努力下,我行的信貸業(yè)務(wù)一定能高速發(fā)展,創(chuàng)出輝煌!
    在春意盎然,萬物萌動的季節(jié),作為縣法院駐村工作組的成員,我?guī)еM織的重托和群眾的企盼走進基層,深入開展“萬名干部下鄉(xiāng)”活動,同時我深感責任重大,使命光榮。
    3月7日上午,在院黨組副書記曠云山、工會主席曾雪菲同志的帶領(lǐng)下,我們一行到達了此次目的地風(fēng)石堰鎮(zhèn)元木村,與村書記何東平、主任周建軍見面后,了解了一下該村的基本情況。安排了住處后,順便訪問了就近兩家農(nóng)戶,簡單地吃過中餐,考慮了一下以后的工作安排,作為此次下鄉(xiāng)工作組的組長,一方面感覺接受這個任務(wù)義不容辭,另一方面又頗感有些壓力,說實話離開基層法庭,不做農(nóng)村工作已快有6年了,三農(nóng)工作雖略有所知,但實際也知之不詳。加之這幾年國家經(jīng)濟形勢發(fā)展較快,再次到這里來,簡直有種陌生感,不知具體如何入手。還好,在有豐富農(nóng)村工作經(jīng)驗的二位領(lǐng)導(dǎo)的指示下,通過與其他兄弟工作組溝通,決定分以下三步走:一、與所有村干部、組長開座談會,了解村里的基本情況;二、到各組村民家進行走訪,了解群眾的呼聲、困難和聽取合理化建議;三、針對了解的問題,反映的困難進行有針對性解決或反映,對極端窮困戶上報組織予以重點幫扶。作好計劃后,通過與組里同事協(xié)商決定立即實施。當天下午通過村書記召集,與村干、組長進行了座談。順便走訪了兩戶特困戶,其中一位是老黨員,另一位是五保戶劉運德,到了劉運德的家中,看到的凄涼景象讓我為之心靈一震,同去的其他同事也很有感觸,想不到在早已步入小康社會的今天,仍就有這樣住在開著裂縫的破土房,食不裹腹,衣不蔽體的老人。第二天清早,將同事們叫醒,簡單吃過早飯后,前往最偏遠的六組、三組、七組進行走訪,晚上回來整理資料。轉(zhuǎn)眼間,活動開展一個星期了,回顧這幾天走訪過程中所經(jīng)歷的酸甜苦辣,雖然受過委屈,但感到很欣慰,畢竟如此貼近基層,能夠了解他們的苦,聽到他們的實話,加上我對有關(guān)惠農(nóng)政策的講解,并在力所能及的范圍內(nèi)辦一些實實在在的事,群眾觀念發(fā)生了改變,得到了大多數(shù)村民的信任和支持。此次活動中有以下幾點體會:
    一、調(diào)整好心態(tài)。在走訪中,把村民當成自己的親人、朋友,以誠相待,村民們也會熱情歡迎,并且知無不言,言無不盡。
    二、要為群眾辦實事。說實話,看到該村群眾大部分生活還相當艱苦,特別是一些家庭,因病導(dǎo)致家庭極端貧困,感到十分不安,因此一一做了了解和記錄,提出建議和解決辦法,村里的山路因下雨塌方,組織村民進行搶險和疏通。
    三、為人謙遜,努力學(xué)習(xí)。此次駐村工作,直接面對農(nóng)民,涉及方方面面的工作,加強學(xué)習(xí)很重要,因此除開展正常的工作外,還要認真學(xué)習(xí)黨在農(nóng)村的各項方針政策,學(xué)習(xí)計生、村組織建設(shè)、農(nóng)技等方面知識,開展農(nóng)村工作才能游刃有余。同時在走訪中,向農(nóng)民學(xué)習(xí),特別向有經(jīng)驗的農(nóng)戶或?qū)I(yè)戶、富裕戶學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們的成功之處,有利于向其他村民推廣、引導(dǎo)。
    四、改變工作作風(fēng),做到眼勤手快。在宣講政策,調(diào)處矛盾糾紛過程中要有耐心,只有耐心才能打動群眾的心。同時要多走多訪,多調(diào)研,還要善于總結(jié),才能了解村情民意,從而對癥下藥,幫助解決問題。
    總之此次下鄉(xiāng)駐村,總結(jié)幾天的初步直接觀感:一是山村農(nóng)民很樸實、很可愛、也很可憐。二是該村農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)薄弱,產(chǎn)業(yè)落后,搞傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)在經(jīng)濟上很難有改觀;三是該村基層設(shè)施很落后,村民也越來越邊緣化,離新農(nóng)村建設(shè)的目標相差太遠。心情很不平靜,說實話,國家成立60多年了,改革開放也30多年了,如今社會中還有這樣一些落后貧困地區(qū),老百姓生活得如此凄慘,此情此景,讓人目不忍睹,正是這些困難的群眾讓我感到以后肩上的責任,激勵我要不斷的努力工作和學(xué)習(xí),以自己的實際行動讓群眾感受到黨和政府的溫暖。
    自當石板河村駐村干部以來,我不僅從概念上改變了對駐村工作的認識,而且進一步理清了如何當好一名駐村干部的思路,深刻了解到了作為一名駐村干部肩頭的責任。駐村干部是上聯(lián)黨委政府,下聯(lián)村民百姓的重要角色,起著橋梁紐帶的作用。通過這幾個月的工作,自己已經(jīng)對村里的情況已有了較為深入的了解,一方面了解村里基本情況,另一方面走家串戶,解民意,摸實情,與村民拉家常、交朋友,務(wù)實細致,排憂解難化矛盾,各項工作都能夠扎實有效推進。
    現(xiàn)將心得體會總結(jié)如下:
    一、何謂駐村工作。
    “駐村”首先是“駐”,只有靜下心駐下來,才能有時間去深入調(diào)查研究,了解村情民意,從而制定對策,幫助解決問題。上級要求住在村里,工作在村,就是要求我們能夠認真駐下來。駐下來并不是目的,而是要切實幫助所駐村解決存在的突出問題,扎扎實實為群眾解疑難,辦實事,引導(dǎo)、組織群眾脫貧致富,改變村容村貌。
    二、克服困難,深入群眾,在工作生活上迅速進入角色,取得群眾信任。
    1、克服困難,融入駐村工作組。駐村工作后才真正感受到基層工作與機關(guān)工作的截然不同,因此為了可以盡快融入工作組,融入基層工作,進入新角色,必須在較短的時間里,迅速的和村“兩委”班子領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)基層工作經(jīng)驗,順利開展工作。
    2、調(diào)查研究,提出規(guī)劃。駐村工作后,我們工作組多次召開村兩委會,積極走訪村里的老黨員、村民代表、困難戶。調(diào)查了解村里的基本情況及突出問題,理清工作思路,擬定出村發(fā)展規(guī)劃,提交村兩委討論。
    3、真情投入,取得群眾信任。贏得民心,是駐村工作的首要條件。只有實實在在為農(nóng)牧民辦實事,解難題,全心全意幫助他們,真情投入,才能取得群眾和村兩委的信任。
    4、敢于觸及矛盾,確保工作順利推進。從事基層工作,不可避免地會遇到許多問題,有時會處于矛盾的焦點,有時還會面對矛盾激化。如何對待問題和矛盾,這是對每個人意志品質(zhì)和實際能力的檢驗。工作中要面對現(xiàn)實,正視困難,不避矛盾,見困難就上,遇矛盾就抓,逢風(fēng)險就化,知難而進,推動工作取得成效。
    三、加強基層組織建設(shè),增強黨支部凝聚力、戰(zhàn)斗力。
    1、搞好團結(jié)是加強基層組織建設(shè)的保證,也是做好駐村工作的必要條件。從整個行政村的利益出發(fā),不計較個人,著眼于大局,只有這樣才能夠不辜負廣大村民的希望。同時還要清楚的明白到:社會、經(jīng)濟發(fā)展較好的村莊,都與村兩委團結(jié),黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力是分不開的,團結(jié)和發(fā)展才是唯一的出路。
    2、民主決策,充分發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。經(jīng)過村委會的討論,決定今后的村務(wù)研究由村書記牽頭組織,全體村委參加,各抒已見,當意見出現(xiàn)分歧,無法統(tǒng)一時,再交由黨支部和村民代表大會表決通過。
    3、加強村基層黨組織建設(shè),積極培養(yǎng)骨干人才。加強村基層黨組織建設(shè),是對農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)的重要保證,也是做好農(nóng)村工作的治本之策。
    四、全體總動員,狠抓實干,實實在在為村民辦實事。
    農(nóng)村老百姓是非常純樸、爽直的,情感真摯,心眼不多。為他們辦實事、急事、解決最需要解決的問題,是做好駐村任職工作的突破口和切入點。為此,我根據(jù)呂祖廟村的實際,在上級領(lǐng)導(dǎo)的支持下,逐步解決群眾最迫切養(yǎng)老金、身體檢查等實際問題。
    農(nóng)村工作,看似單純,實際復(fù)雜。所以我們必須通過工作實踐的磨煉,彌補工作經(jīng)驗的不足,這樣才能有一把做好工作的“利刃”,再困難的工作也會迎刃而解。要勤于向領(lǐng)導(dǎo)、基層干部、群眾學(xué)習(xí),只有掌握了農(nóng)村的各項方針政策和解決疑難復(fù)雜問題的本領(lǐng),善于與群眾打交道,講求工作的方法方式,才能出色完成工作任務(wù)。
    總之,要做好駐村工作,可以概括為幾個詞:信心、磨煉、服務(wù)。信心就是無論遇到什么困難都要有信心去解決它,不能退縮;磨煉就是用艱苦的工作環(huán)境鍛煉自己的意志和品質(zhì),讓自己更加堅定為人民服務(wù)的信心和勇氣;服務(wù)就是變駐村幫扶為駐村服務(wù),為老百姓做些力所能及的實事。只要我們牢牢記得自己為什么駐村,駐村的目的是什么就一定會為駐村工作交上一份滿意的答卷。
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    工作收獲心得與建議篇六
    在剛剛結(jié)束的實習(xí)期間,我深深體驗到了作為一名實習(xí)生的不易。這次的實習(xí)是在一家知名互聯(lián)網(wǎng)公司,主要負責用戶研究的任務(wù)。實習(xí)期間,我不僅增長了知識,還鍛煉了自己的能力,更加明白了未來職業(yè)發(fā)展的方向。
    在實習(xí)期間,我接觸到了各種不同的人和事,這讓我更加明白了團隊合作的重要性。我也學(xué)會了如何有效溝通,如何在壓力下處理問題。同時,我也更加明白了自己未來的職業(yè)規(guī)劃,我希望能成為一名數(shù)據(jù)分析師,幫助企業(yè)更好地理解用戶需求。
    實習(xí)期間,我也面臨了一些挑戰(zhàn),比如時間管理,工作壓力等等。但通過這次實習(xí),我學(xué)會了如何應(yīng)對這些挑戰(zhàn),比如通過制定合理的時間計劃,以及提高工作效率。這些經(jīng)驗讓我更加明白,只有不斷學(xué)習(xí)和成長,才能應(yīng)對未來的職業(yè)挑戰(zhàn)。
    這次實習(xí)讓我收獲頗豐。我不僅增長了知識,還鍛煉了自己的能力。我明白了團隊合作的重要性,學(xué)會了如何有效溝通,如何在壓力下處理問題。我更加明白了自己未來的職業(yè)規(guī)劃,我希望能成為一名數(shù)據(jù)分析師,幫助企業(yè)更好地理解用戶需求。我也明白了自己在學(xué)習(xí)和工作中需要克服的挑戰(zhàn),并學(xué)會了如何應(yīng)對。這次實習(xí)讓我更加自信,我相信自己有能力面對未來的職業(yè)挑戰(zhàn)。
    工作收獲心得與建議篇七
    蘇聯(lián)著名教育家蘇霍姆林斯基《給教師的建議》是一本理論結(jié)合實際運用的,具有鮮明指導(dǎo)性意義的教師輔導(dǎo)書籍。全書理論結(jié)合時踐,生動地進行了闡述,使人受益匪淺。下面我從幾個方面談?wù)勎覍W(xué)習(xí)的體會。
    (一)作好教學(xué)工作首先要具備良好的師德。
    當老師的人都知道一句話“學(xué)高為師,身正為范”說明師德的重要性。要樹立良好的師德先決條件就是要熱愛教學(xué)工作,要充分認識到教學(xué)工作的偉大和重要,還有教師這個行業(yè)“傳道、授業(yè)、解惑”所特有的成就感,這些都足以吸引我們?nèi)硇牡耐度脒@個行業(yè)中。具備良好的師德以我的理解應(yīng)該表現(xiàn)在對業(yè)務(wù)的認真鉆研,具有高尚的道德情操,對待學(xué)生生活上要關(guān)心,學(xué)業(yè)上要嚴格要求,要作到“嚴而不畏,敬而不遠”。教師在師德建設(shè)上應(yīng)該時刻努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)既要樹立威信又要使人樂于親近。
    (二)提高自己的教學(xué)基本功。
    1、認真作好課前的準備工作:
    第一步要寫好教案,這里面要注意要對教學(xué)對象定位。同時要盡量多的占有素材,寫教案時要備有多種教材,教案不是教材的翻版,要從多種教科書中選擇適合學(xué)生的教法,研究利用何種講法學(xué)生更明白,理解得更透徹。教案內(nèi)容上則應(yīng)該不斷地追求更新、更前沿,以這樣的態(tài)度寫好每一次的教案都是對自己專業(yè)知識的一種檢驗和提高,不僅是對教學(xué)工作對于科研工作也是非常有好處的。
    其次,在寫好教案的同時,每堂課之前還要做好上課的準備。要預(yù)先對內(nèi)容進行安排,列出提綱。對于青年教師來說,因為教學(xué)經(jīng)驗不夠?qū)е聦虒W(xué)的控制能力不強,因此最好能夠在每次課前,自己試講一下。
    再次,要重視輔導(dǎo)和答疑工作,這樣把本門課的內(nèi)容進行系統(tǒng)的復(fù)習(xí)同時可以吸收老教師的教學(xué)經(jīng)驗。學(xué)生的問題也可以促進自己對知識的查遺補缺和深化理解,甚至有可能幫助你在該領(lǐng)域作出創(chuàng)新。
    2、講課時注意的一些事項。
    首先,要給學(xué)生以良好的第一印象,要求教師有良好的教風(fēng),作為教師要更加嚴格遵守教學(xué)的各項規(guī)章制度,儀容和穿著應(yīng)端莊大方。
    其次,具有突出的口頭表達能力,具有很高的說話藝術(shù)。說話不僅要求做到條理分明,生動、流暢、準確,而且要求做到嚴謹、縝密,同時在聲音上則盡可能聲情并茂,生動活潑。
    再次,板書整齊美觀的布局都能給學(xué)生以美好的印象,更有利于吸引學(xué)生的注意力。
    最后,內(nèi)容要有邏輯性,最好能在開始時簡單回顧上次課的內(nèi)容,并順勢引出本次課的內(nèi)容,在本次課結(jié)束前對當堂的內(nèi)容進行總結(jié),為了取得更好的教學(xué)效果,還要注意多和學(xué)生進行互動。
    3、對多媒體教學(xué)的一些認識。多媒體輔助教學(xué)的好處顯而易見,教師應(yīng)該盡量掌握以便于營造教學(xué)情境,鞏固教學(xué)成果。
    4、教師還應(yīng)該有系統(tǒng)的專業(yè)知識,有較為豐富的相關(guān)專業(yè)知識,而且,這些知識最好通過教學(xué)加以系統(tǒng)化,加以完善。
    讀書幫助了我學(xué)習(xí)了一些教育教學(xué)方面的知識,增加的工作的經(jīng)驗,使我受益匪淺,以后我將盡量的多讀些書,不斷的充實自己各方面的學(xué)問,爭當受人歡迎的優(yōu)秀教師。
    工作收獲心得與建議篇八
    20__學(xué)年度,我校繼續(xù)鞏固“15市文明校園”建設(shè)成果,以“構(gòu)建和諧校園”為辦學(xué)目標。以創(chuàng)建“灞橋區(qū)德育示范學(xué)校”為核心,以培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力為重點,以教育科研為先導(dǎo),堅持在改革中發(fā)展,在發(fā)展中創(chuàng)新,凝聚全體師生的智能,激勵師生持續(xù)學(xué)習(xí),為全體師生“自主發(fā)展”搭建廣闊舞臺。經(jīng)過一年的努力,取得了可喜的成績。現(xiàn)將一學(xué)年來學(xué)校精神文明建設(shè)工作總結(jié)如下:
    一、構(gòu)建和諧的校園人際關(guān)系。
    學(xué)校和諧發(fā)展的關(guān)鍵是人,校園中,領(lǐng)導(dǎo)班子的和諧是學(xué)校和諧發(fā)展關(guān)鍵中的關(guān)鍵。為此,我校把“能干事,干成事,共好事”作為班子建設(shè)的目標,堅持每周召開行政例會,加強領(lǐng)導(dǎo)班子的組織建設(shè)、思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè),形成目標一致、團結(jié)向上的堅強有力的領(lǐng)導(dǎo)核心。領(lǐng)導(dǎo)班子人人樹立起“三個意識”:一是目標意識。以總體目標協(xié)調(diào)各項任務(wù),明確組織分工,每個成員找到自己在集體中的位置,使思想上“合心”,工作上“合力”,行動上“合拍”。二是協(xié)商意識。發(fā)揚民主,清除化解各種誤會。三是激勵意識。班子每個成員都能發(fā)揮特長和優(yōu)勢,各負其責,各顯其能,各展所長。
    學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子對待師生堅持公正、公平原則,充分尊重、大膽信任并維護每個人的合法權(quán)益。領(lǐng)導(dǎo)之間、干群之間始終堅持以發(fā)展為目標,同呼吸、共命運、心連心,重實際、說實話、辦實事、求實效,團結(jié)和諧求發(fā)展。如:大家最敏感又最關(guān)心的職稱評定、教師年度考核等問題,我們是在廣泛聽取群眾意見的基礎(chǔ)上,經(jīng)過班子形成共識后,交群眾評議、測評等多個程序才予以確定,真正做到任人唯賢。干群關(guān)系的和諧,使學(xué)校事業(yè)發(fā)展旺,師生心氣足,正氣蔚然成風(fēng)。
    師生關(guān)系和諧是學(xué)校和諧發(fā)展的根本。我們組織教師認真學(xué)習(xí)《中共中央關(guān)于構(gòu)建社會主義和諧社會若干重大問題的決定》、《新義務(wù)教育法》、《小學(xué)德育綱要》、《15市中小學(xué)人身傷害事故與處理條例》等文件法規(guī),教育教師把為人師表、誨人不倦作為自己的職業(yè)守則,教師中逐步形成了以“養(yǎng)成教育”塑造人,以“愛心教育”溫暖人,以“行為教育”培育人,以“理想教育”鞭策人,以“挫折教育”訓(xùn)練人,以“賞識教育”激勵人,以“協(xié)作教育”團結(jié)人,以“禮儀教育”親和人,以“責任教育”督促人的學(xué)校德育新理念。師生關(guān)系亦師亦友,教師善待學(xué)生、促膝談心、無償補習(xí)功課。從點滴關(guān)愛入手,尤其關(guān)注外地打工農(nóng)民工子弟、貧困學(xué)生、問題學(xué)生、單親學(xué)生,架設(shè)師生“連心橋”。如高雄剛老師經(jīng)常找學(xué)困生楊興等人深入交談,鼓勵其做人的勇氣及學(xué)習(xí)的信心;王院花老師多次為班級學(xué)生墊付醫(yī)藥費,一個個平凡的故事形成了一部學(xué)校師生關(guān)系和諧發(fā)展曲。
    家校和諧能形成教育合力。對學(xué)生的教育應(yīng)是社會、家庭、學(xué)校的共同責任。我們通過調(diào)查分析,總結(jié)吸取教育學(xué)生的經(jīng)驗教訓(xùn),把家校關(guān)系和諧發(fā)展作為學(xué)校教育的重要工作,加強了聯(lián)系。一是開辦家長學(xué)校每學(xué)期兩次。請知識水平較高、教育子女有方、說服力強的家長、校領(lǐng)導(dǎo)或教師辦講座,讓家長先受教育,懂得一些科學(xué)教子的常識。二是每月召開家長會一次。對學(xué)校工作、國家對義務(wù)教育階段貧困學(xué)生的扶持政策、學(xué)校對學(xué)生的要求以及學(xué)生在校的表現(xiàn),重點是進步方面的情況進行通報,讓家長理解。三是落實班主任、任課教師每學(xué)期家訪不少于20次制度。教師與家長的溝通,增強了家長與老師的感情。家校關(guān)系的和諧,形成了家校教育的活力。
    二、加強管理,建立和完善有關(guān)制度。
    1、行政領(lǐng)導(dǎo)堅持輪值巡查,檢查督促執(zhí)行教學(xué)常規(guī)情況,及時發(fā)現(xiàn)、糾正違規(guī)行為,及時解決問題。
    2、行政領(lǐng)導(dǎo)堅持下班級聽課,每學(xué)期的語、數(shù)、英、體等科教師的課要基本聽到,達到上級要求的標準。
    3、堅持組織教師每周政治學(xué)習(xí)1小時,為教師訂閱政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)所需報刊。
    4、堅持抓好教師的考核評價工作。主要體現(xiàn)按班主任教育質(zhì)量,各教師教學(xué)質(zhì)量優(yōu)劣評分、評獎。
    5、繼續(xù)抓好教師管理制度、措施的落實。如a、教師值日制度b、教師簽到登記制度c、教師家訪、家長會議制度d、每周一升國旗、班級國旗下講話培訓(xùn)制度。
    三、加強學(xué)生思想品德教育工作,形成文明校風(fēng)。
    (一)有效管理,認真落實。
    學(xué)校始終突現(xiàn)德育工作首位的思想,將德育教育貫穿于學(xué)校教育教學(xué)的整個過程之中。繼續(xù)加強班級管理,少隊部堅持貫徹班隊各類活動檢查評分細則,將班級管理納入規(guī)范化責任目標管理,使工作做到有目的、有內(nèi)容、有實效、有記載。各班級按照期初制定的計劃認真開展活動,做到有活動,有總結(jié)。
    (二)進行愛國主義教育和革命傳統(tǒng)教育。
    我校愛國主義教育和革命傳統(tǒng)教育主要通過升旗儀式、紅領(lǐng)巾宣傳欄、紅領(lǐng)巾廣播站完成的。升旗儀式是對學(xué)生進行愛國主義教育常見的一種形式。如何利用好這個契機,真正讓學(xué)生從內(nèi)心深處受到教育,而不是走過場,少隊部的做法是程序不變、內(nèi)容更新。每周的升國旗由3—6年級各中隊輪換承擔。升降旗中隊服裝整潔統(tǒng)一,行進中隊伍整齊劃一。國旗下講話由各中隊選拔優(yōu)秀隊員完成,演講內(nèi)容必須由大隊部審查。20__學(xué)年我們共舉行升降國旗儀式32次。通過各中隊的國旗下演講,同學(xué)們懂得了知識就是力量;我們從小學(xué)會創(chuàng)造;相信自己“我能行”;知道了勞動最光榮;時間重如金等。同時,“升旗儀式”這一窗口讓學(xué)生開闊了視野,了解了社會與歷史,從小樹立崇高的理想,為振興祖國發(fā)奮學(xué)習(xí)。
    在安全紀律及衛(wèi)生方面,學(xué)校大隊部利用“紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗”對同學(xué)們的行為習(xí)慣進行監(jiān)督,每天對各中隊的清潔、兩操紀律、隊員的紅領(lǐng)巾佩戴情況、隊員課間活動情況進行評比、打分。值周中隊則利用清晨、課間和放學(xué)時間將校園打掃的干干凈凈,把校園的綠帶裝扮的漂漂亮亮,使每個隊員樹立了環(huán)保意識,得到了教師、學(xué)生、家長和社會的一致好評。
    (三)、試行隊委崗位輪換活動。
    上學(xué)期,少隊部對隊委崗位進行了輪換試行活動。競爭上崗、全員全程輪流擔任少先隊干部,充分體現(xiàn)了隊員是隊組織的主人,使更多的隊員得到了實踐鍛煉的機會,為大多數(shù)的隊員甚至每一個隊員提供了平等的光榮機會。讓優(yōu)越感強的少先隊干部看到了別人的閃光點,認識了自己的不足,進而激勵、喚醒、鼓舞全體少先隊員都能在少先隊干部這一崗位上學(xué)習(xí)知識鍛煉能力,服務(wù)他人,健康成長。
    (四)開展豐富多彩的教育活動。
    圍繞“知榮辱、除陋習(xí)、樹新風(fēng)”主題教育活動。在學(xué)生中開展了一系列的德育教育專題活動。如:“八榮八恥記心間”歌詠比賽、創(chuàng)辦德育紅領(lǐng)巾小報、德育宣傳展版、“拒絕不良網(wǎng)吧”、“小學(xué)生家庭教育心理調(diào)查”、“一封感恩信”等活動。少隊部在每周的講話中加入了“特殊節(jié)日(如:感恩節(jié)、15事變、國恥日、國際和平日、偉人誕辰等)”教育內(nèi)容;注重對學(xué)生進行安全教育及自護、自救知識教育。在第三屆青少年文學(xué)創(chuàng)作大賽中,我校上報的作品已被區(qū)送往省上參評。另外,我校還組織了學(xué)生參加了“信德杯”學(xué)生征文比賽、市中小學(xué)生書信比賽。在全校學(xué)生中開展了我校第五屆創(chuàng)衛(wèi)繪畫比賽和最美教室評比活動。各項德育教育活動的開展,陶冶了學(xué)生情操,提高了學(xué)生的綜合素質(zhì)。有4名學(xué)生分別獲區(qū)級“明辨榮恥、立志成材”等征文比賽一、二等獎。
    四、以課題研究為引領(lǐng)、以校本教研為載體、以課堂教學(xué)為實驗主渠道,深化課堂教學(xué)改革。
    課堂教學(xué)是課程改革的重頭戲,我們重點圍繞“實踐、體驗、創(chuàng)新、發(fā)展”的課改思路,進一步深化課堂教學(xué)改革。
    (一)著眼于全體學(xué)生整體素質(zhì)的提高,提高課堂教學(xué)效率、優(yōu)化學(xué)生認知過程、消除課堂教學(xué)中的"高耗低效"現(xiàn)象。具體做法為:一是聚焦課堂,發(fā)現(xiàn)學(xué)生學(xué)習(xí)效果不良的原因在于學(xué)生不能對學(xué)習(xí)資源投注足夠的熱情和興趣。提高效率的根本方法是進行學(xué)習(xí)方式改革,順學(xué)而教,因材施教;二是確立教學(xué)的基本范式。即創(chuàng)設(shè)學(xué)習(xí)情境,設(shè)疑導(dǎo)入新知;引導(dǎo)自主探索,誘導(dǎo)發(fā)現(xiàn)新知;組合學(xué)習(xí)資源,課外延伸學(xué)習(xí);聯(lián)系學(xué)生生活,拓展練習(xí)趣味;三是確立“好課”的基本標準。即教學(xué)理念正確,認知的建構(gòu)過程科學(xué),能藝術(shù)性、創(chuàng)造性處理教材,教學(xué)手段新,學(xué)生學(xué)習(xí)的方法活;四是有計劃地安排青年教師進行“三新課堂教學(xué)評優(yōu)”、教研組集體備課、行政管理人員聽推門課等活動;五是保證課前、課中和課后有足夠的學(xué)生活動空間。這些做法有力地推進了學(xué)校課堂教學(xué)研究工作,提高了課堂教學(xué)效率。20__年度第一學(xué)期,我校的李娜、史曉華老師曾榮獲街道辦公開課教學(xué)比賽一等獎;20__年度第二學(xué)期,在教育辦的市級骨干教師課堂展示活動中,我校的劉絨利、李娜、張小建、羅伊娜等四名市級骨干教師面向全辦做了展示,受到了普遍好評。其中劉絨利老師還在全區(qū)的展示中獲思品學(xué)科一等獎。在教案展評中,我校的張小建老師獲全辦一等獎、史小華、田鴻娟、李娜獲二等獎。目前,全校40歲以下的中青年教師均能運用多媒體進行課堂教學(xué)。
    (二)夯實教學(xué)常規(guī),抓住薄弱環(huán)節(jié)。教師把功夫下在平時。一是精心分層設(shè)計作業(yè),激發(fā)學(xué)生興趣,批改及時、認真,尤其提高了高年級作文的講評批改質(zhì)量;二是擠時間落實對學(xué)生的課內(nèi)外輔導(dǎo),堅持"低起點,小步子"的原則輔導(dǎo)學(xué)困生;三是教師堅持寫"教學(xué)反思",在反思中追求自我超越;四是提倡以班級為單位組織單元檢測,及時反饋。20__學(xué)年,我校每次期末檢測語、數(shù)、英合格率、優(yōu)秀率、平均成績均超過部頒標準。上學(xué)期,在街道教育辦組織的四年級抽考中,我校成績名列第二,英語排名第一。
    (三)提高課題研究質(zhì)量,帶動校本教研開展,促進教師的專業(yè)化進程。我們以課題研究統(tǒng)領(lǐng)課改教研全局工作,在課改工作中體現(xiàn)校本特色,逐步實現(xiàn)課題研究與日常教學(xué)一體化的格局。具體是:
    (1)、以區(qū)級課題“新課程背景下轉(zhuǎn)變學(xué)生學(xué)習(xí)方式的實踐與研究”為突破,創(chuàng)設(shè)研究氛圍,拉動校本教研的開展。學(xué)校成立了區(qū)級課題研究領(lǐng)導(dǎo)小組,有研究方案、研究記錄,每月定期活動一次。
    (2)、引導(dǎo)教師在扎實研究中轉(zhuǎn)變教學(xué)理念,帶動學(xué)生轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)方式。每位教師有課改工作記錄,記錄教學(xué)中存在的問題、積累的經(jīng)驗,以便在校本教研活動中進行交流、切磋,從而逐步轉(zhuǎn)變教學(xué)理念,帶動學(xué)生轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)方式。
    (3)、開發(fā)出以“安全”為主題的校本課程體系,它符合我校的實際需要,具有較大的學(xué)習(xí)價值,推動了我校和諧校園文化的發(fā)展。
    (4)、加強調(diào)查研究,調(diào)整研究思路。課題研究兩年來,我們對教師的教學(xué)方式及學(xué)生的學(xué)習(xí)習(xí)慣、學(xué)習(xí)興趣分階段進行了兩次調(diào)查,及時調(diào)整研究思路,取得了可喜的成績。二00六年十二月份,我們在區(qū)教研室立項的規(guī)劃課題《新課程背景下學(xué)生學(xué)習(xí)方式變革的實踐與研究》終于結(jié)題,并報送區(qū)進校進行最終成果鑒定。課題資料匯集成一部近十一萬字的研究成果集,我們終于初步摸索出了一條“以課題研究為引領(lǐng)、以校本教研為載體、以課堂教學(xué)為實驗主渠道”的基層學(xué)校教育科研之路。今年我們有3篇論文被推薦至國家教科所參評,11篇論文分別獲省教科所論文評比一、二、三等獎,一項教具制作獲中國科學(xué)院教育科研成果三等獎。
    五、創(chuàng)建“平安校園”,創(chuàng)造良好育人環(huán)境。
    學(xué)校切實加強安全工作的領(lǐng)導(dǎo)和管理,提高教師和學(xué)生的安全意識,堅持“安全第一,預(yù)防為主”的方針;在學(xué)生中廣泛開展“平安校園創(chuàng)建”活動,為廣大師生創(chuàng)造良好的教書育人環(huán)境,為維護社會穩(wěn)定作出新的貢獻。
    1、充分利用國旗下講話、教師會、班隊會、分發(fā)告家長書等形式以及學(xué)校宣傳欄、板報等教育設(shè)施功能,積極開展學(xué)校安全教育工作,使廣大師生進一步加深了對做好學(xué)校安全工作意義的認識,了解了安全工作的基本常識以及自護自救常識。通過加強與村委會、派出所的聯(lián)系工作、形成了齊抓共管校園創(chuàng)安網(wǎng)絡(luò),促進了學(xué)校創(chuàng)安工作的有效開展。20x學(xué)年學(xué)校沒有任何重大案件及安全事故的發(fā)生,真正為保證我校正常的教學(xué)秩序創(chuàng)造了良好的條件。
    2、堅持期初,期中和期末三次對校舍、教育教學(xué)設(shè)施,設(shè)備進行全面檢查,以杜絕各種意外事故的發(fā)生,強化平時常規(guī)的檢查工作和巡視制度,以便及時發(fā)現(xiàn)問題,及時整改。
    3、完善學(xué)校內(nèi)部安全管理制度,堅持門衛(wèi)值班、教師值班、節(jié)假日值班以及校領(lǐng)導(dǎo)課間巡視制度,確保在第一時間內(nèi)及時發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
    4、堅持在全體學(xué)生中進行交通、游泳、用電、用火、飲食衛(wèi)生、預(yù)防疾病、自衛(wèi)自救等教育,預(yù)防突發(fā)事故的發(fā)生,不斷提高廣大師生的安全防范意識和自我保護能力。
    工作收獲心得與建議篇九
    蘇霍姆林斯基是前蘇聯(lián)著名教育學(xué)家,他有很多鮮明的教育觀點。比如:教育者的使命就是讓孩子各方面和諧發(fā)展,這種和諧發(fā)展的前提是對每一個學(xué)生個性的尊重:“和諧的教育就是發(fā)現(xiàn)深藏在每一個人內(nèi)心的財富。共產(chǎn)主義教育的明智,就在于使每一個人在他的天賦所及的一切領(lǐng)域中最充分地表現(xiàn)自己。”
    他為孩子提的建議,其中的四條讓我記憶猶新:想有充裕的時間,就每天讀書;清晨6點開始一天的學(xué)習(xí);周圍有書籍的海洋;丟掉明天再做。粗讀一遍之后讓我記得的是一百條建議之首反復(fù)的教導(dǎo)我們“沒有也不可能有抽象的學(xué)生”。首先我們要了解,每個孩子都是獨立不同的個體,在學(xué)校里,教師不應(yīng)該“一視同仁”,尤其是在學(xué)校生活的最主要領(lǐng)域——腦力勞動的領(lǐng)域里,對兒童要充滿個別對待的態(tài)度。
    學(xué)生存在差異性,在教學(xué)中要充分保護學(xué)生的自尊感,相同的時間,有的孩子五分成就而有的孩子三分就很了不起,針對這些差異教師要學(xué)會確立孩子的實力引導(dǎo)學(xué)生接近教學(xué)大綱水平。這種時候分層教學(xué)和作業(yè)非常有必要。因此,我在平時教學(xué)中,對不同程度的學(xué)生有不同的要求,這樣學(xué)生也會在適合他的領(lǐng)域里快樂成長。
    之后的多條建議中他都提到閱讀。讓閱讀成為孩子認識世界的重要窗口,以此來發(fā)展學(xué)生的思維和智力。小學(xué)教師的主要任務(wù)是為孩子們建構(gòu)一個牢固的知識地基,讀寫成了最該關(guān)注的能力。要求教師也該多讀書,每天不間斷的讀書,不是為了應(yīng)付明天的課,而是出自內(nèi)心的需要和對知識的渴求讓自己成為一泉活水。讀到這里我感覺自己很慚愧,平時自己的閱讀量確實太少,今后我會固定每月的閱讀量,不斷給自己充電。
    在今后的教學(xué)工作中,我會更加努力,期待自己在荊棘中不斷進步前行,得到滿滿收獲。
    工作收獲心得與建議篇十
    在我們的成長過程中,每一節(jié)課程都是一個學(xué)習(xí)機會,它能夠為我們帶來新的知識和技能,讓我們不斷成長和進步。而在上課的過程中,如何去吸收和應(yīng)用所學(xué)的知識和技能,這是一個十分重要的過程。在本文中,我將會分享一些我在上課過程中的經(jīng)驗和體會,并且給出一些建議,希望能夠?qū)磳⒉饺雽W(xué)?;蛘咛幱趯W(xué)校學(xué)習(xí)階段的學(xué)生們提供一些幫助。
    第一段:課前準備的重要性。
    課程中最重要的一點是要有好的課前準備。在上課之前,我們應(yīng)該先了解所要學(xué)習(xí)的知識內(nèi)容,預(yù)習(xí)有助于我們在當堂課程中更快地理解老師所講的內(nèi)容,因為我們已經(jīng)擁有了一些基礎(chǔ)知識。此外,提前思考所要學(xué)習(xí)的內(nèi)容也是很有必要的,因為我們可以擺脫課堂上的緊張局面,更加專注學(xué)習(xí),從而使我們更好的掌握所學(xué)內(nèi)容。
    第二段:如何專注聽講。
    在的課堂上,保持專注和注意力非常重要。這需要我們擺脫手機和其他影響因素的干擾,并盡量參與到老師的授課過程中,這樣我們就不會錯過重點和要點。課堂上最好不要玩手機、聊天或做其他與課程無關(guān)的事情,這樣不僅會影響自己的學(xué)習(xí),還會對其他同學(xué)的學(xué)習(xí)造成干擾。確保充分的專注,有助于我們更好的理解和記憶課程內(nèi)容,掌握更多的知識技能。
    第三段:多交流,多思考。
    在課堂上,和同學(xué)互動、交流也是非常重要的。我們可以互相探討問題,發(fā)表自己的觀點和建議,這不僅可以加深我們對課程內(nèi)容的理解,還可以促進彼此的思維和創(chuàng)新能力。此外,在課堂上積極思考,并養(yǎng)成自己的提出問題的習(xí)慣,可以促進我們對知識的掌握,加深對課程內(nèi)容的理解和記憶。
    第四段:如何有效記筆記。
    記筆記是提高學(xué)習(xí)效率的一種非常好的方法。在記錄筆記時,我們應(yīng)該首先關(guān)注重點和要點,記錄有關(guān)課程內(nèi)容的重要信息并將其歸納整理。同時,在記錄筆記時要漂亮整潔,這有助于我們及時區(qū)分和復(fù)習(xí)筆記。對需要記憶的關(guān)鍵內(nèi)容,我們可以采用記錄圖形、符號等方法來提高記憶效果。
    第五段:如何有效復(fù)習(xí)和應(yīng)用。
    在課堂學(xué)習(xí)結(jié)束后,復(fù)習(xí)和應(yīng)用所學(xué)的知識是非常重要的,它有助于我們更好地掌握所學(xué)知識并將它們納入到我們的常識中。對于重點和難點知識,我們可以通過多輪復(fù)習(xí),逐漸提高自己的理解和記憶能力。此外,將它們與其他知識結(jié)合,能夠幫助我們在實踐中運用所學(xué)知識和技能。
    總結(jié):
    在學(xué)習(xí)階段中,我們只有充分利用上課這個地方,才能為我們帶來更多的成功和成長。相信只要我們掌握了好的學(xué)習(xí)方法和技巧,加上自己的努力,就能在學(xué)校中取得更大的成功。這里分享的一些意見僅供參考,希望可以幫助大家提高學(xué)習(xí)效率,取得更好的學(xué)習(xí)成果。
    工作收獲心得與建議篇十一
    人生中的大部分時間都是在工作中度過,除了賺取必要的收入和維持生計,我們還能從工作中獲得很多收獲和體驗。在近幾年的工作中,我學(xué)到了許多核心技能和重要的職業(yè)素養(yǎng),但更重要的是,我通過工作體驗了自我認知和個人成長。在本文中,我愿意分享我的工作經(jīng)驗、體驗和收獲。
    第二段:核心技能的學(xué)習(xí)和提高。
    我曾經(jīng)在一家快速增長的企業(yè)擔任市場營銷經(jīng)理,這個職位要求我擁有市場分析、品牌推廣、客戶管理和數(shù)字營銷等方面的核心技能。最初的幾個月,我在處理各種問題和應(yīng)對各種挑戰(zhàn)的過程中摸索著學(xué)習(xí)和提高了這些技能。最重要的是,我必須保持警惕,以便對不斷變化的市場和競爭做出實時的應(yīng)對。通過反思自己的經(jīng)歷和不斷精進技能,我最終成功地實現(xiàn)了公司和自己的目標,并得到了晉升和重視。
    第三段:職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)和提高。
    除了技能外,成為優(yōu)秀的專業(yè)人士還需要擁有出色的職業(yè)素養(yǎng),例如自我管理、團隊合作和領(lǐng)導(dǎo)能力等方面。在另外一家公司擔任項目經(jīng)理的期間,我學(xué)會了如何處理在資源短缺、時間緊迫和預(yù)算有限的情況下推動項目進展。我要求自己要時刻保持準確的溝通和協(xié)調(diào),以確保項目目標和客戶需求得以實現(xiàn)。此外,在團隊合作和領(lǐng)導(dǎo)能力方面,我積極地發(fā)揮我的能力,在對項目成員進行指導(dǎo)和鼓勵的同時,取得了團隊成員的信任和尊重,并成功地組建了一支高效的團隊。
    第四段:自我認知和個人成長。
    除了歸功于核心技能和職業(yè)素養(yǎng)的學(xué)習(xí)和提高,我還發(fā)現(xiàn)了自我認知和個人成長的重要性。在一些工作中,我學(xué)到了如何認識和理解自己的情緒、想法和行為,并嘗試去改變那些不利于我自己和他人的方面。例如,在一份較為孤獨的工作時,我開始深入理解自己的個性和需要,并嘗試去與人溝通,尋找他人的支持和幫助。內(nèi)省和追求個人成長讓我更加放松和自信。
    第五段:結(jié)論。
    總之,我相信工作是人生中最具意義的體驗之一。工作使我們接觸到人們和技能,探索更多的機會和想法,并成為一個更好的自己。通過這些體驗,我不僅學(xué)到了技能和素養(yǎng),還找到了自己的價值和能力,并意識到自我發(fā)展和成長的重要性。我相信,無論是在哪個領(lǐng)域,通過持續(xù)努力和反思,我們都可以從工作中得到更多的收獲和體驗。
    工作收獲心得與建議篇十二
    隨著年底的臨近,各種展會紛至沓來,公司也應(yīng)邀參加了“東盟博覽會”、“2011全國秋季糖酒會”、“2011西部國際博覽會”以及即將舉辦的“山東濟南糖酒會”等展覽盛會。本人參加后略有心得,希望與各位同事共享。一,展前的準備:精心策劃。
    首先承辦人員接到公司的參展通知時,就開始準備本次參展的前期工作。首先就是參展樣品與各種資料的準備。
    1.樣品,樣品必須經(jīng)過全面的檢驗,如:產(chǎn)品規(guī)格、包裝、類型,試吃品質(zhì)量及口感等。2.企業(yè)畫冊、產(chǎn)品畫冊、宣傳單頁、易拉寶或_展架、廣告光盤、展會背景畫面等廣宣物料。3.名片:每人200張,名片上打上展位號-客戶回頭可以更好的找到我們,也便于提醒客戶回去想得起來我們作為供應(yīng)商是何時何地接觸的。(供參考)。
    4.備好客戶登記表,展會現(xiàn)場很多客戶沒有準備或使用完名片,做好現(xiàn)場客戶資料登記尤為重要。
    6.還有就是客戶的邀請展位確定下來后,其中很重要的一項工作就是遍發(fā)英雄帖,邀請客戶屆時參觀你的展位。邀請函要注明展會的名稱,時間,公司的展位號,參展人員及聯(lián)系方式,順便也可附帶一下最新推出的產(chǎn)品。邀請的時間一般在展會前半個月左右。這樣做的好處有很多,首先,你告訴客戶你參展了,是在傳遞你有實力參展的信息;其次,參展商由被動的等客戶變成主動請客戶,效果更加明顯;再者,形象及產(chǎn)品的整體展示加上現(xiàn)場氛圍的感染,容易讓客戶當場訂單產(chǎn)生實際簽約和付款。二,展中細節(jié):保持斗志,膽大心細。
    參展前的各項細致的準備都是為展會做鋪墊的,參展中與客戶的交流至關(guān)重要。細節(jié)決定成敗,在參展過程度需要注意一些細節(jié):
    1.保持斗志:參展人員一定要注意自己在展會中的形象,站立迎賓,精神抖擻,良好的精神面貌不但體現(xiàn)了公司的活力和蓬勃向上的氛圍,更能向客戶展示自己的良好素養(yǎng)提升客戶與我們合作的信心。
    2.膽大心細:面對光顧展位的客戶,不要膽怯,要主動打招呼,觀迎進來參觀。但是專業(yè)性的展會會有很多同行參展,所以對于與競爭對手的交流,要做到有所保留,但更需要互相的溝通交流,盡力從對方的言談中,了解到行業(yè)信息。做到知己知彼,方能百戰(zhàn)不殆。因此參展也是對同行進行全方位了解和摸底的關(guān)鍵時刻。
    3.客戶接待:了解對方是做什么渠道的。是流通還是做商超,代理了哪些產(chǎn)品、對公司什么產(chǎn)品感興趣。因為在展會期間來訪人員比較多,不會溝通很長時間。因此做有針對性的推薦和說出公司優(yōu)惠的政策吸引對方關(guān)注和留意。再留下對方詳細的聯(lián)系方式,若來訪人員不是主要負責人,請對方推薦并索取負責人或其領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系方式,以便后續(xù)跟蹤聯(lián)系。4.資源收集:銷售人員信息渠道非常重要,因此在參展難得的機會中,建立后續(xù)行業(yè)信息來源的渠道。與媒體或客戶互留產(chǎn)品宣傳資料,索取樣本。起到資源互補共享的效果。5.謹防探子:展會上經(jīng)常會碰到同行中的探子,他們會扮作客戶來套我們的價格和我們的產(chǎn)品宣傳資料及技術(shù)甚至客戶資料,所以對此我們的參展人員要保持高度的警惕性。對于索取我們資料的人員,我們需要詳細詢問他的需求及他們公司情況,根據(jù)判斷來分析是否后續(xù)的進一步接洽。
    展后總結(jié):整理資料,及時跟進。
    參展結(jié)束,只能說工作只進行一半,真正起作用的是展后及時跟進。這時我們需要做到的是:1.客戶分類:根據(jù)展會上與客戶談判的過程及結(jié)果,將客戶分為正式客戶,潛在客戶,無效客戶。這里的正式客戶是指老客戶和現(xiàn)場簽約客戶。潛在客戶即指對我們的產(chǎn)品有明確的訂購意向,只需進一步跟進,確定一些細節(jié)即可訂貨的客戶。無效客戶指僅在展會留下名片,沒有進行過交流,且對方僅是收集一些資料的客戶。將展會期間的客戶記錄進行梳理,與客戶對應(yīng)起來,再做進一步的溝通接洽。
    2.聯(lián)系客戶:展會結(jié)束后第一時間給所有潛在客戶進行電話回訪,回訪中體現(xiàn)出參展時的溝通內(nèi)容,抓住客戶關(guān)心得問題和問題點,進行逐一解答。切忌超之過急引起客戶反感。對重點客戶要重點聯(lián)系,先聯(lián)系重點客戶,分清主次。
    3.及時跟進:如果客戶對我們的產(chǎn)品及價格比較滿意,我們就引導(dǎo)他及時下訂單、簽約、付款。按照公司銷售程序,進行初期合作。如果我們電話聯(lián)系后,客戶沒有反應(yīng),一個禮拜后再次或電話回訪詢問結(jié)果。以便我們確定此客戶的后續(xù)合作可能性。
    工作收獲心得與建議篇十三
    在我們的職業(yè)生涯中,工作不僅僅是為了賺錢,更重要的是學(xué)習(xí)和成長。我們每天都在工作中積累經(jīng)驗和技能,不斷挑戰(zhàn)自己的極限。工作收獲和心得體會是我們職業(yè)生涯中不可或缺的一部分,通過總結(jié)和反思,我們可以更好地提高自己的能力。接下來,我將分享我在工作中的收獲和心得體會。
    首先,我的第一個收獲是學(xué)會了團隊合作。在工作中,我們往往需要與不同背景和技能的人共同合作,完成各種任務(wù)和項目。通過與他人的合作,我學(xué)會了傾聽和理解別人的觀點,學(xué)會了如何與他人共同協(xié)作,以達到共同目標。團隊合作不僅可以提高工作效率,還可以促進團隊的凝聚力和合作意識。我通過與團隊成員的合作,不斷學(xué)習(xí)和成長,不僅提高了自己的能力,也取得了更好的工作成果。
    其次,我的第二個收獲是學(xué)會了解決問題。在工作中,我們經(jīng)常會遇到各種各樣的問題和挑戰(zhàn),需要快速、有效地解決。通過面對問題,我學(xué)會了分析問題的根源和原因,并找到解決問題的方法和措施。我發(fā)現(xiàn),在解決問題的過程中,溝通和反饋是非常重要的環(huán)節(jié)。我學(xué)會了與同事和上級進行有效的溝通和交流,以獲得更多的幫助和支持。通過解決問題,我不僅提高了自己的解決問題的能力,也提升了自己的思考和判斷能力。
    此外,我的第三個收獲是學(xué)會了管理時間。在工作中,時間通常是緊迫的,任務(wù)往往是繁重的。因此,學(xué)會管理時間是非常重要的。我學(xué)會了制定合理的工作計劃和安排,將任務(wù)劃分為可行的小目標,并按照計劃逐步完成。我還學(xué)會了區(qū)分重要和緊急的任務(wù),并根據(jù)任務(wù)的重要性和緊急性來優(yōu)先處理。通過合理地管理時間,我提高了工作效率,減少了工作壓力,更好地平衡了工作和生活。
    最后,我的第四個收獲是學(xué)會了不斷學(xué)習(xí)和提升自己。在工作中,知識和技能在不斷更新和變化,所以我們不能停止學(xué)習(xí)和學(xué)習(xí)。我始終保持學(xué)習(xí)的態(tài)度,通過不斷閱讀、培訓(xùn)和學(xué)習(xí)交流,提升自己的專業(yè)知識和技能。我還積極參與各種項目和活動,與不同的人交流合作,拓寬自己的眼界。通過不斷學(xué)習(xí)和提升自己,我不僅能更好地適應(yīng)工作中的變化和挑戰(zhàn),也為自己的職業(yè)發(fā)展打下了堅實的基礎(chǔ)。
    總而言之,工作收獲和心得體會是我們職業(yè)生涯中的寶貴財富。通過團隊合作、解決問題、管理時間和不斷學(xué)習(xí),我們可以不斷提高自己的能力,實現(xiàn)個人的目標和職業(yè)發(fā)展。在未來的工作中,我將繼續(xù)努力,并不斷總結(jié)和反思,以實現(xiàn)更大的成就和收獲。
    工作收獲心得與建議篇十四
    借假期時間我認真拜讀了前蘇聯(lián)當代著名教育家蘇霍姆林斯基的《給教師的建議》一書。這本書令我深深地感到:品一本好書,如同與一位高尚的人在交談。
    這本書最先吸引我的是“教師的時間從哪里來”,它確實讓我產(chǎn)生了很大的共鳴。我的確發(fā)現(xiàn)時間總是不夠用,每天總是備課、上課、寫反思、批改學(xué)生的作業(yè),參加教研活動等,仰望時鐘,一天時間卻又過去,可收獲卻不大。
    《給教師的建議》這本書給了我們一個很好的建議:那就是讀書,每天不間斷地讀書,跟書籍結(jié)下終生的友誼。他認為:讀書是節(jié)約老師時間有效的方法之一。讀書不是為了應(yīng)付,而是出自內(nèi)心的需要和對知識的渴求!他還在書中舉了一個例子:一天,一位老教師上了一堂非常精彩的公開課,她的風(fēng)采吸引了在場的所有老師。當別人問她:“你花了多少時間來準備這節(jié)課”時,這位老教師說:“對這節(jié)課,我準備了一輩子,而且,對每一節(jié)課,我都是用終生的時間來準備的!”感動之余,我也豁然開朗。我們不應(yīng)該總是抱怨時間太少、事情太多。而應(yīng)該抓住一切可利用的時間來豐富自己的知識。書中所舉的那個教師的例子就是最好的證明。他的成功之處就在于他用了終生的時間在擴大自己的知識儲備,持之以恒地提高自己的教育技巧。我們只有主動地學(xué)習(xí),不斷豐富自己的知識,才能學(xué)會創(chuàng)造性地使用教材,才能贏得自身的發(fā)展,這是作一個‘真正的教師所不可缺的“精神底子”。
    其次,“談?wù)剬筮M生的工作”這條建議也對我?guī)椭艽?。對后進生我一直認為這是屬于智力問題,是先天因素造成的。無論是誰,無論用什么方法教育都是無濟于事的。但讀了這本書后,我的觀念轉(zhuǎn)變了,從心底里認可了“后進生是可以轉(zhuǎn)變的”這個道理,只是認為操作起來還是會相當困難。書中的那個“費加”給我的印象特別深刻。他和我常認定的笨學(xué)生非常相似,我平時對這樣的學(xué)生往往采用補課的方式,使他們掌握該掌握的知識,傍晚留下來反復(fù)地給他講解、背誦直到她“懂了、會背”為止。而蘇霍姆林斯基卻不這樣做,他給她編了一本特別的習(xí)題集——《給思想不集中的兒童的習(xí)題集》,給她搜集了一套供她閱讀的書籍,都是關(guān)于智力訓(xùn)練的。蘇霍姆林斯基也從來沒有給她補過課。后來,費加的學(xué)業(yè)成績趕上來了,并成了一名高度熟練的機床調(diào)整技師。蘇霍姆林斯基這樣的教育為她今后的一生打下了扎實的基礎(chǔ)。我也從中得到啟發(fā),對費加這樣的孩子,我們要注重訓(xùn)煉他們的思維,發(fā)展智力,為他們今后的不斷學(xué)習(xí)提供動力。
    另外,這本書對我觸動最大的是它字里行間洋溢出來的對學(xué)生的那種人性化的尊重與熱愛。一切的教育方法都是基于對孩子成長的學(xué)習(xí)需要而引發(fā)的,在那里教育是再自然不過的事情。雖然有國別的限制,但我仍深深的感受到教育者對孩子作為一個獨立個體的那種神圣的尊重。
    在閱讀過程中,我從蘇霍姆林斯基清新的筆調(diào)中讀到了很多的東西,他沒有空洞的理論訓(xùn)導(dǎo),而是以提“建議”的形式,將他對教育的認識和體驗與你娓娓道來。他不喜歡大而空的說教,而是深入你的內(nèi)心,聯(lián)系教育生活的實際,用了很多生動的事例和實際體會,把枯燥的教育學(xué)、心理學(xué)的基本觀點闡述得生動、給我們提出許多飽含教育學(xué)、心理學(xué)知識的建議。整本書讀來令人倍感親切、深受啟發(fā)。那些關(guān)于教育的真知灼見,值得我們一遍又一遍地閱讀、品味。
    蘇霍姆林斯基用他30多年的教學(xué)實踐經(jīng)驗向我們闡述了教育的真諦,雖然他來自于不同的年代,不同的國度,但他閃光的思想對我們這一代來說,仍有著重要的意義。教育的問題是共性的,它不會因為時代的變遷而改變或消失。書中的許多經(jīng)驗都值得我學(xué)習(xí)和反思,這些都將成為我一生享用不盡的財富!
    關(guān)于什么是從事教師工作的才能,我是這么想的,才能不外乎知識和能力,例如各學(xué)科的知識,處理事情的能力、解決問題的能力、與人交往的能力、面對問題的能力等。那么這些也是我在教學(xué)中所要面對的東西,需要摸索著去鍛煉自己的能力,蘇霍姆林斯基告訴我們:“一些優(yōu)秀教師的教育技巧提高,正式由于他們持之以恒的讀書,不斷的補充他們知識的大海。如果一個教師在他剛參加工作的頭幾年里所具備的知識,與他要教給學(xué)生最低限度知識的比例為10:1,那么到他有了15年至20年教齡的時候,這個比例就變成為10:1、30:1、50:1?!边@也使我看到了自身的差距,明白教育工作不能心急吃熱豆腐,一名合格的教師都是經(jīng)過不懈的努力和通過不斷的教學(xué),積累豐富的教學(xué)經(jīng)驗而成長起來的。這也使我更加堅定了在奔向合格教育工作者道路上走下去的決心。
    在讀完前蘇聯(lián)當代教育家蘇霍姆林斯基的遺著《給教師的一百條建議》,感覺受益菲淺。做為一名教師,在不斷完善自己各方面能力的同時,還應(yīng)該提高自己的教學(xué)水平,談?wù)勂渲杏∠笊羁痰慕袟l建議和自己的體會。最后談一下自己總結(jié)出來的想法,原本以為教師這個職業(yè)是個很簡單的職業(yè),等到自己親身經(jīng)歷了,才知道其中的苦也累,但也對教師這個職業(yè)有了更深刻的理解,面對著一張張?zhí)煺娴男δ槪瑢W(xué)生的聲聲問好,我也為之動容。每個孩子的一生只有一次,同樣他所受教育的機會也只有一次,我希望我?guī)Ыo自己的學(xué)生是燦爛的明天。雖然未來從教之路會充滿艱辛與坎坷,但我會用愛心去呵護每一個孩子的成長,用知識去教育學(xué)生,這也是我的目標。好書猶如一泓清泉,不僅清澈明凈,可當鏡子映照自己,而且清爽甘洌,沁人心脾。書中給教師提出了一百條建議,每一條建議談到相關(guān)的問題,有生動的實際事例,也有精辟的理論分析,很多都是教育教學(xué)中的實例,娓娓道來,真讓我感觸頗深,啟發(fā)非淺。
    蘇老在本節(jié)中寫到了許多,我聯(lián)系自己的切身體驗,有了以下幾點感想:
    一、教師在帶領(lǐng)孩子第一次學(xué)習(xí)新教材時,就要使孩子獲得明確的、清晰的、深刻的知識。
    蘇老寫到:在學(xué)生的意識中,不明確的、模糊的、膚淺的表象越少,壓在他肩上的學(xué)業(yè)落后的負擔就越輕,他的思想對于以后再第一次學(xué)習(xí)新教材的準備就越充分,他在課堂上的腦力勞動的效果就越好。如果學(xué)生第一次獲得的知識是模糊不清的,那么以后他就容易在學(xué)習(xí)與其相似的知識時感覺混淆不清,或者在學(xué)習(xí)以前面的知識作為基礎(chǔ)的知識時感覺十分吃力。由此看來,使孩子在第一次接觸教材時就獲得明確的、清晰的、深刻的知識是我要努力做到的。
    二、第一次教學(xué)新教材時,要力爭使每個學(xué)生——特別是學(xué)困生,都進行獨立思考,并努力為他們提供合適的材料。
    第一次學(xué)習(xí)新教材時,及其重要的是要看出“學(xué)習(xí)困難的”學(xué)生的獨立工作如何,因為這些學(xué)生思考和領(lǐng)悟比較緩慢,為了使他們理解教材的實質(zhì),必須給以較多地事實和較長的時間(有時候,提供他們思考的事實也要跟給一般學(xué)生的事實有所不同)。一定要設(shè)法讓他獨立思考,促使他在每一節(jié)課上,在腦力勞動中取得哪怕一點點進步也好。
    三、進行新教材的第一次教學(xué)前,教師要充分設(shè)想可能出現(xiàn)的疑難點和易錯點,進行精心備課,在正式教學(xué)時詳細講解。
    蘇老在本節(jié)中提出一個目標:一定要是課堂上沒有錯誤。所以,他對任何一個“可疑的”詞,都預(yù)先加以詳細解釋。例如,語文學(xué)習(xí)中,學(xué)生會遇到許多形近字,如果不在第一次學(xué)習(xí)時就給他們講解清楚,他們就會出現(xiàn)許多錯誤。教師事后再給學(xué)生糾正錯誤,學(xué)生改起來困難,教師也花費了大量時間精力。所以,在第一次教學(xué)新教材時,教師就要力爭消滅學(xué)生可能出現(xiàn)的錯誤。
    書中每一條談一個問題,有生動的實際事例,也有精辟的理論分析,很多都是蘇霍姆林斯基教育教學(xué)中的實例,娓娓道來,有益于教師開闊眼界,提高水平。書中眾多理論對我影響深遠,其中給我印象最深的是第二條“教師的時間從哪里來?一晝夜只有24小時”。一看著題目我就被深深吸引了。是啊,我們經(jīng)常聽到老師們這樣談?wù)摗拔颐?,沒有時間啊。”平時我也經(jīng)常這樣地抱怨。一晝夜只有24小時,每天在單位工作的時間只有8小時,而且這8小時是排得滿滿的:備課、上課、批改學(xué)生的作業(yè)、輔導(dǎo)學(xué)習(xí)能力比較差的學(xué)生、還要時常接待家長、處理學(xué)生之間發(fā)生的摩擦,另外搞好班級的環(huán)境布置,完成大隊部的工作等等,已經(jīng)是有點應(yīng)接不暇,更何況現(xiàn)在還要抽出時間來搞科研;晚上回到家還要忙著家中瑣碎的事情。那么教師的時間到底從那里來呢?帶著這個問題與煩惱我仔細閱讀了這一章節(jié)。書中寫到:每天不間斷地讀書,跟書籍結(jié)下終生的友誼。潺潺小溪,每日不斷,注入思想的大河。讀書不是為了應(yīng)付明天的課,而是出自內(nèi)心的需要和對知識的渴求。如果你想有更多的空閑時間,不至于把備課變成單調(diào)乏味的死摳教科書,那你就要讀學(xué)術(shù)著作。
    我作為一名教師是需要終身學(xué)習(xí)的,為自己學(xué),為教育事業(yè)而學(xué)。從成為教師的那一刻開始,這就成為了我們的使命、我們的責任。《給教師的建議》這本書,有位專家這樣評論:這是一本用愛和經(jīng)驗寫出的書,相信你讀了之后會感覺到既親切又實用。作為經(jīng)驗缺乏的新教師,我急需這樣的專業(yè)書籍給予我指導(dǎo),因此,走進它,簡單樸實的話語,真切寫實的案例,給了我以下一些啟發(fā):
    上海特級教師應(yīng)彩云說:“閱讀可以使人領(lǐng)略到現(xiàn)實生活中可能無法企及的事物。閱讀使我們超越了空間、時間和物質(zhì)條件的限制,得以自由地活著。這是一種精神上的無所不及的廣闊的生活?!笨上攵喿x對于這樣的一位名師來說是多么地重要,不僅成就了她的專業(yè),還提升了她的境界。
    回想,以前的我也愛閱讀,可如今,參加工作后,卻發(fā)現(xiàn)自己很少去閱讀了。有時候明明深有感觸的東西,卻不能很好地去表達出來,其實這正需要通過閱讀來提升自己對教學(xué)技能知識的掌握以及寫作的水平。同時,好問的孩子們總是向我們提出疑問,天文地理無所不及,想我也總是被他們問蒙掉,不經(jīng)常讀書,怎么能自如應(yīng)對呢。
    時間就像海綿里的水,擠擠總是會有的,所以,與書為友,相信我們會獲得更大的收獲。
    另外,班級幾十個孩子,他們的經(jīng)驗、能力都不同,如果老師不了解孩子之間的差異,那么教學(xué)活動肯定就會產(chǎn)生差異,導(dǎo)致一些孩子能力得不到提高。因此,我認為還需要擠一點時間來觀察。觀察也是需要方法的,并不是盲目地隨便亂看,教師要根據(jù)自身教學(xué)的安排和需要,有一定的觀察重點,持之以恒,再結(jié)合“聽”、“問”,走進孩子,慢慢積累,經(jīng)驗就會隨之增長。所以,多些時間來觀察孩子,你的會有不一樣的感受和發(fā)現(xiàn)。
    認真研讀蘇霍姆林斯基的《給老師的建議》,會使人受益匪淺,要想做一個好老師,不但但是知識上的給予,更是要付出更多的熱情,來感化每一個學(xué)生,挖掘他們的巨大潛能。
    我要樹立一個信念——天下沒有笨的學(xué)生,學(xué)生的心靈都是美好的、善良的。我要毫不猶豫地愛我的學(xué)生,不管這個學(xué)生是誰,不管這個學(xué)生成績?nèi)绾?,不管這個學(xué)生長相如何、性格如何,我都要公平地,全心全意地愛他們。為什么呢?當我自己是一個學(xué)生的時候,我深知這種愛的力量對一個學(xué)生來說是多么的重要。我總是不愿意自己被老師忽視、遺忘,希望自己在班上、在老師面前表現(xiàn)一下自己,證明給大家看,我是多么的優(yōu)秀。其實這種需要是每個學(xué)生的正常的心理需要,作為老師,是不能忽視這一點的。
    我要毫不猶豫地愛我的工作,愛我的教學(xué),如何去愛,這還是一個很值得我去思索探究學(xué)習(xí)的一個問題。當我是學(xué)生的時候,我常常會有討厭上課的經(jīng)歷,這往往是因為我討厭這個老師。為什么會討厭呢?——上課枯燥呆板,布置大量作業(yè)、知識含量低、知識范圍窄、知識老化、不懂裝懂、架子大、單純的知識灌輸、教學(xué)方法單一、學(xué)生學(xué)習(xí)積極性低等,往往是這一類老師的共同特征?,F(xiàn)代的老師,顯然不能這樣下去,作為受過現(xiàn)代教育的新一代老師,我要有現(xiàn)代的教學(xué)。
    我要學(xué)會研究教學(xué)——怎樣讓自己在課堂四十分鐘內(nèi)最有效的發(fā)揮——我的學(xué)生能有的收獲——不僅僅是知識的接受,還要有學(xué)習(xí)的熱情、有主動學(xué)習(xí)的渴望、有探究學(xué)習(xí)的能力以及有提升內(nèi)心世界的愿望。
    閱讀“教師的專業(yè)閱讀”這個章節(jié)的內(nèi)容,讓我懂得:做語文教師不僅要讀專業(yè)的文學(xué)方面的書,還要多讀、廣讀、深度進行有計劃、有涵養(yǎng)的閱讀。
    首先要讀馬列政治方面的書,形成自己的世界觀,人生觀,與現(xiàn)在教育的立德樹人是一致的,提升自己的政治素養(yǎng)。并且閱讀要有廣度,要讀3本新書:專業(yè)學(xué)科的書,榜樣成長的書,人的心理的書。讀書的興趣要深厚,面要廣,并且要有孜孜以求的態(tài)度。
    我也深刻地意識到自己的專業(yè)閱讀還不夠,文學(xué)類的多,而教育類的少。自己的閱讀也是有趣隨意的多,專業(yè)深刻有難度的少。王蒙說:我主張讀一點費勁的書,讀一點還有點不太習(xí)慣的書,讀一點需要查資料,請教他人,與師長朋友討論切磋的書。
    作為教師,除了讀有趣的書,還要讀一點嚴肅的書;除了讀爆料的奇跡的發(fā)泄的書,更要讀科學(xué)邏輯分析有創(chuàng)新有藝術(shù)勇氣的書;除了讀順流而下的書,更需要讀攀援而上,須掂量掂量的書;除了讀大白話朗誦體、講座體的書,還要讀有書院氣息的書,古漢語的書,外文的書,大部頭的書;除了讀駕輕就熟的書,還要讀一些過去讀的少,不是還讀不上十分鐘就哈哈大笑或擊節(jié)嘆賞,而是一時半會兒也找不準感覺的書。
    總之,在碎片化的時間,更要進行有涵養(yǎng)性的專業(yè)閱讀,比如要了解更多的教育教學(xué)的書,積累教學(xué)方法的書,能升華文化底蘊的經(jīng)典的書,還要讀與教材相關(guān)的書,提高教學(xué)技能,讀名師成長的書,讀出教學(xué)的藝術(shù),讀名家教育的專著,讀出教師的智慧,作為語文老師,還要讀現(xiàn)當代的文學(xué)經(jīng)典,讀出教師的詩意人生。
    最后,作為一名教師不僅自己成為一名閱讀者,更要做閱讀的代言人,引領(lǐng)學(xué)生閱讀的推廣者,做學(xué)生閱讀的引路人和同行者,做學(xué)生閱讀的引領(lǐng)者和陪伴者。
    激發(fā)學(xué)生的閱讀興趣;給學(xué)生創(chuàng)設(shè)閱讀的條件與氛圍,教會學(xué)生閱讀,給學(xué)生閱讀方法的指導(dǎo),幫主學(xué)生做好長遠和近期的閱讀計劃,于是在我們班還成立了“思辨讀寫工作坊”將課堂教學(xué)和課外閱讀相結(jié)合。總之,我要身體力行,從閱讀整本書開始讓書籍點亮自己的教育人生的同時,讓書籍以歡樂的激情去充實學(xué)生年輕的心靈,占據(jù)學(xué)生青年的時代。
    以上就是我讀《教師的建議》最深切的感受,當然讀書的最大意義在于改變豐富自己,所以我會把閱讀當成我每日的必修課,當成我生命的一部分,且讀且教,且教且讀。
    《給教師的建議》不僅是一部教育理論專著,而且是一部教育實踐的百科全書,書中不僅有生動的實際事例,也有精辟的理論分析。讀罷此書,大大開闊了我的眼界,提高了我的教育教學(xué)的水平。
    給教師建議》這本書是我讀過的第一本具有真正意義的教育理論專著,他讓我愛不釋手,讓我不斷地反思和重建自我,從書中,我們不難看到,蘇霍姆林斯基對學(xué)生的熱愛,對教育事業(yè)的忠誠與執(zhí)著,他深愛著每一個學(xué)生,他關(guān)懷著每一個成長的生命,他與學(xué)生朝夕相處,與他們一起活動,一起讀書,一起旅行,了解他們的歡樂和痛苦,關(guān)心他們的成功和失敗。學(xué)生在校期間的全部生活,都是他的研究對象。他曾32年如一日地寫著自己的教育日記,所有所有的一切,帶給我們的不是抱怨與痛苦,而是一種發(fā)自心底的幸福與成功。讀到這些,審視自我,深感渺小,我們距離蘇霍姆林斯基竟然是那樣的遙遠。是的,愛是教育成功的秘訣,這句話我們不知重復(fù)了多少遍,可是我們餞行的又有多少呢?教育是一種精神活動,也是一種腦力勞動。我想,只有當教育者走進受教育者的心靈的時候,教育的價值才能真正體現(xiàn)出來。
    總之,讀《給教師建議》一書,受益良多,其揭示了教育的真諦,其理論和精華只有細細地品位才能感悟和吸收。我想,在今后的教育教學(xué)中我將有選擇地應(yīng)用到自己的教學(xué)實踐中,努力提高自己的教學(xué)技巧,同時我將聽從霍姆林斯基的建議,每天不間斷的讀書,跟書籍結(jié)下終生的友誼。讓讀書將成為我心靈的自覺。
    工作收獲心得與建議篇十五
    緊緊圍繞創(chuàng)建文明城市工作目標,加大宣傳力度,充分調(diào)動單位廣大干部職工的積極性與創(chuàng)造性,努力營造“人人都做創(chuàng)建工作的參與者,個個都是創(chuàng)建工作的受益者”的輿論氛圍,以創(chuàng)建促文明,以文明促和諧,加快衛(wèi)生系統(tǒng)文明建設(shè)進程。
    二、中心創(chuàng)建文明城市工作的主要目標。
    (一)加強各類衛(wèi)生檢驗監(jiān)測。
    1、加強對公共場所的監(jiān)測。
    2、加強農(nóng)村生活飲用水監(jiān)測。
    3、從業(yè)人員進行健康體檢后持證上崗。
    (二)加強傳染病防控,全市無重大傳染病疫情發(fā)生。
    1、重點加強手足口病、麻疹等重點重大傳染病防控力度。
    2、將艾滋病防治工作深入推進,艾滋病防治工作進一步規(guī)范,艾滋病疫情一直穩(wěn)定處于全省最低流行態(tài)勢。
    3、免疫規(guī)劃工作繼續(xù)保持了較高的接種率,擴大免疫規(guī)劃成果進一步鞏固,免疫接種質(zhì)量穩(wěn)步提高。
    (三)積極開展健康教育工作,提高健康知識的知曉率。
    以創(chuàng)建文明城市為契機,發(fā)放健康相關(guān)資料、led電子顯示屏滾動播放健康相關(guān)知識、舉行健康講座等形式,廣泛宣傳衛(wèi)生防病和健康保健知識,促進市民養(yǎng)成文明、衛(wèi)生、健康的生活方式和良好的行為習(xí)慣。同時通過廣泛的健康教育宣傳舉措,提高公眾對我市創(chuàng)建文明城市的知曉率,對公眾文明素養(yǎng)的形成起到了重要的作用。
    三、積極開展各種活動,不斷豐富文明城市創(chuàng)建內(nèi)容。
    (一)廣泛宣傳發(fā)動,形成濃厚的創(chuàng)建氛圍。
    中心召開創(chuàng)建省文明城市宣傳工作會議,并充分利用各種宣傳工具和陣地,開展多種形式的宣傳活動,制作并懸掛創(chuàng)文條幅、led屏播放創(chuàng)文口號等,營造濃厚的創(chuàng)建氛圍,提高中心全體職工及辦事群眾的知曉率、參與率和支持率。
    (二)發(fā)動全體干部職工做好清潔衛(wèi)生。
    1、保持個人工作臺面干凈整潔,創(chuàng)造優(yōu)良的工作環(huán)境。
    2、搞好單位內(nèi)部的環(huán)境衛(wèi)生,組織開展清理單位內(nèi)部的積存垃圾,清除衛(wèi)生死角,做到單位院內(nèi)無垃圾雜物,無衛(wèi)生死角,環(huán)境整潔,樓道內(nèi)干凈整潔,無堆放雜物,垃圾日產(chǎn)日清。
    3、每周五組織全體干部職工開展衛(wèi)生大掃除義務(wù)勞動,對我中心負責區(qū)域組織開展清理垃圾,野廣告等。
    創(chuàng)建工作只有逗號,沒有句號,要保持城市長久文明,需要全體市民攜起手來。疾控中心全體人員通過共同努力為創(chuàng)建省文明城市創(chuàng)造和諧、安定、健康的環(huán)境,堅持不懈,繼續(xù)努力,不斷加強和鞏固此次創(chuàng)文所取得的工作成果,讓文明成果惠及人民群眾。