員工兼職合同大全(16篇)

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    合同作為一種約定,要求各方按照約定條款履行自己的義務(wù)。合同應(yīng)考慮各種風(fēng)險(xiǎn)因素,制定相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)防范措施。以下是一些法律上常見(jiàn)的合同樣本,供您參考。
    員工兼職合同篇一
    經(jīng)濟(jì)類型:_________郵政編碼:_________。
    法定代表:_________授權(quán)代表:_________。
    簽訂日期:_________年_________月_________日
    電話:_________。
    乙方:_________性別:_________年齡:_________。
    身份證號(hào):_________。
    文化程度:_________。
    戶口:_________。
    身份證住址:_________。
    現(xiàn)居住地址:_________。
    聯(lián)系電話:_________。
    簽訂日期:_________年_________月_________日
    鑒于乙方為兼職人員,不具備勞動(dòng)法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,就甲方聘請(qǐng)乙方為雇員,達(dá)成協(xié)議如下:
    一、乙方身份:乙方屬兼職員工,并處于待崗狀態(tài)?,F(xiàn)由甲方聘請(qǐng)并派遣到甲方____________部門(mén)工作。
    二、聘用期:經(jīng)雙方同意按以下第_________種方式確定合同;
    2、以完成一定工作任務(wù)期限為_(kāi)___年,于_______年____月____日起至_______年____月____日止。到工作任務(wù)完成時(shí)止,并以_________為工作任務(wù)完成的標(biāo)準(zhǔn)。
    5、_______________________________________________________________________。
    四、服務(wù)期間勞務(wù)報(bào)酬:依據(jù)甲方依法制定的工資制度執(zhí)行,每月__日發(fā)放,月薪________元。
    1、乙方保證其社會(huì)保險(xiǎn)由乙方按社保規(guī)定自行辦理;
    2、乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療費(fèi)用由乙方按社保規(guī)定自行辦理;
    3、乙方服務(wù)期間發(fā)生的意外事故,按社保及意外險(xiǎn)規(guī)定辦理;
    4、乙方如不按甲方規(guī)定違規(guī)作業(yè)所造成的責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。
    2、由甲方客戶單位,為乙方提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)安全衛(wèi)生設(shè)施和必要的服務(wù)條件;
    3、如乙方從事有職業(yè)危害的服務(wù)內(nèi)容,甲方及其客戶單位應(yīng)將該職業(yè)的危害及后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇如實(shí)書(shū)面告知乙方。
    1、乙方在服務(wù)期間,有獲得勞務(wù)報(bào)酬的權(quán)利;
    2、乙方在服務(wù)期內(nèi),休假需經(jīng)甲方負(fù)責(zé)人根據(jù)工作情況安排;
    3、乙方提供的有關(guān)本人證件及資料應(yīng)真實(shí)有效,否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任;
    4、乙方應(yīng)服從甲方單位工作需要,調(diào)整乙方的.服務(wù)內(nèi)容;
    5、乙方應(yīng)當(dāng)維護(hù)甲方的利益和信譽(yù),保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密;
    7、根據(jù)甲方單位的業(yè)務(wù)性質(zhì),乙方在服務(wù)期間實(shí)行綜合時(shí)服務(wù),因甲方任務(wù)需要可以適當(dāng)延長(zhǎng)服務(wù)時(shí)間,遇公休日、法定節(jié)假日仍需照常服務(wù)的,乙方服從甲方單位的安排。
    1、甲乙雙方應(yīng)當(dāng)按照本協(xié)議的約定,全面履行各自的義務(wù);
    2、甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更服務(wù)協(xié)議約定的內(nèi)容。變更服務(wù)協(xié)議,應(yīng)當(dāng)采用書(shū)面形式。
    1、甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除服務(wù)協(xié)議;
    2、乙方提出解除的,應(yīng)提前30天書(shū)面通知甲方;
    3、協(xié)議的終止:本協(xié)議期限屆滿即行終止;
    4、協(xié)議的續(xù)訂:甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂服務(wù)協(xié)議。
    1、甲方有未足額發(fā)放乙方工資報(bào)酬的情形,乙方可根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)以維護(hù)自身權(quán)利。
    4、乙方入職前期提供的本人證件和資料如有虛假成分,甲方可隨時(shí)解除此協(xié)議;
    1、乙方終止服務(wù)時(shí)應(yīng)當(dāng)按照甲方單位規(guī)定辦理相關(guān)交接手續(xù);
    2、本協(xié)議未盡事宜雙方可以簽訂補(bǔ)充協(xié)議,作為本協(xié)議附件,具有相同法律效力;
    3、本協(xié)議一式貳份,共叁頁(yè)。甲乙雙方簽字(蓋章)生效,并各執(zhí)壹份。涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無(wú)效。
    甲方(蓋章):_________乙方簽字(手?。篲________。
    簽署日期:_________簽署日期:_________
    員工兼職合同篇二
     引導(dǎo)語(yǔ):勞動(dòng)合同具有諾成、有償、雙務(wù)合同的特征。勞動(dòng)者與用人單位就勞動(dòng)合同條款內(nèi)容達(dá)成一致意見(jiàn),勞動(dòng)合同即成立。今天,小編為大家整理了關(guān)于兼職員工勞動(dòng)合同范本,歡迎閱讀與參考!
     甲方:××有限公司
     乙方:姓名:
     住址:
     身份證號(hào)碼:
     1.甲方自 年 月 日起錄用乙方為兼職員工,并依人事管理規(guī)章及甲方所訂之規(guī)則辦理。
     2.甲、乙雙方經(jīng)共同協(xié)議并取得同意時(shí),乙方須遵守上列第一項(xiàng)之規(guī)定。
     3.雇用期間:自 年 月 日起
     至 年 月 日止
     4.契約期滿時(shí),雙方希望繼續(xù)維持契約關(guān)系時(shí),則須另行訂立新契約。
     5.勤務(wù)時(shí)間:上午 時(shí) 分至下午 時(shí) 分止
     6.休息時(shí)間:自 時(shí) 分至 時(shí) 分止
     7.薪資:時(shí)薪、日薪
     8.獎(jiǎng)金:采不定額(視工作績(jī)效表現(xiàn))發(fā)放。
     9.異動(dòng):若因業(yè)務(wù)上執(zhí)行之必要時(shí),可予以調(diào)整。
     10.年度有薪休假:服務(wù)年資滿一年以上者為6日,每服務(wù)滿一年時(shí),則增加一日,但以增加至二十日為限。
     甲方:××× (簽章)
     乙方:××× (簽章)
     年 月 日
    員工兼職合同篇三
    名稱:
    法定代表人:
    乙方。
    姓名:
    性別:__________。
    民族:___________。
    文化程度:______。
    身份證號(hào)碼:_____________________。
    住址:_______________________。
    其他聯(lián)系方式:___________________。
    根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守。
    第1條工作內(nèi)容。
    1.1乙方同意在被聘用期間,根據(jù)甲方工作需要,在公司招投標(biāo)部從事西安市內(nèi)的招投標(biāo)工作的文件起草和開(kāi)標(biāo)。
    1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,盡職盡責(zé)完成甲方規(guī)定的工作內(nèi)容,并達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和考核要求。
    第2條合同期限。
    2.1本合同有效期自20xx年10月21日起,至20xx年10月21日止,期限為1年(月)。期滿后,經(jīng)雙方同意,可以續(xù)約。
    2.2本合同沒(méi)有試用期。
    第3條勞動(dòng)時(shí)間。
    3.1乙方在被聘用期間執(zhí)行非全日制工作制。
    3.2乙方為在甲方安排的業(yè)績(jī)外超額完成業(yè)務(wù)而自行加班,甲方不再另行計(jì)算加班工資(業(yè)績(jī)報(bào)酬除外)。
    第4條勞動(dòng)條件和勞動(dòng)紀(jì)律。
    4.1甲方應(yīng)根據(jù)工作崗位的需要,為乙方提供相應(yīng)的勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件,并進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)。
    4.2乙方在聘用期間,應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度及勞動(dòng)紀(jì)律,嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、操作規(guī)程和工作規(guī)范,愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德。
    4.3乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律及各項(xiàng)規(guī)章制度的,甲方可視情節(jié)輕重,給予扣薪、調(diào)職、降薪等處理,或解除勞動(dòng)關(guān)系并要求賠償損失。
    4.4乙方不能以甲方的名義進(jìn)行任何與完成崗位工作任務(wù)無(wú)關(guān)的業(yè)務(wù)、活動(dòng)或者從事違法犯罪活動(dòng),否則一切后果乙方自己負(fù)責(zé),同時(shí)甲方保留追究其法律責(zé)任的權(quán)利。
    第5條勞動(dòng)報(bào)酬。
    5.1乙方完成本合同約定的工作內(nèi)容后,甲方應(yīng)當(dāng)以貨幣形式向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬,勞動(dòng)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)為:公司簽訂招投標(biāo)合同價(jià)的10%。
    5.2甲方在發(fā)中標(biāo)通知書(shū)后向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。
    5.3.甲方不承擔(dān)乙方其他任何社保、福利待遇,不負(fù)責(zé)承擔(dān)乙方的任何醫(yī)療費(fèi)用。
    第6條保密義務(wù)。
    合同期內(nèi),乙方須在甲方許可之范圍內(nèi)使用甲方商業(yè)信息;合同期內(nèi)以及合同終止后,乙方必須為甲方之一切商業(yè)信息保守秘密,不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、給予或轉(zhuǎn)讓。
    如果乙方違反上述義務(wù),給甲方造成任何損失,乙方需承擔(dān)賠償責(zé)任。甲方擁有乙方在履行工作職責(zé)時(shí)所取得的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。
    第7條合同終止。
    以下情形發(fā)生時(shí),本合同終止:
    7.1合同期限屆滿;。
    7.2在合同有效期內(nèi),甲、乙雙方都可以隨時(shí)提出解除勞動(dòng)合同,但需要提前3日通知對(duì)方。
    7.3乙方在本合同有效期間,被依法追究刑事責(zé)任,甲方可以單方終止合同,且無(wú)需再通知乙方。
    第8條其他。
    8.1本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效。
    8.2本協(xié)議書(shū)一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方(蓋章):__________________。
    乙方:_________________________。
    代表人(簽字):________________。
    身份證號(hào)碼:____________________。
    _________年________月_______日。
    _________年________月_______日。
    員工兼職合同篇四
    甲方:
    乙方:
    經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,本著互相合作,互相信任的原則,達(dá)成如下聘用協(xié)議:
    1、甲方聘任老師擔(dān)任課程任課老師,聘任期限為:自____年____月____日至____年____月____日,試用期____月。
    2、合同期滿關(guān)系自然終止。其中合同期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意可以續(xù)訂聘用合同。
    1、為乙方的教學(xué)提供良好的授課環(huán)境。
    2、要求乙方按教學(xué)計(jì)劃完成授課,維護(hù)教學(xué)時(shí)的教學(xué)秩序。
    3、有權(quán)根據(jù)自身情況對(duì)課時(shí)進(jìn)行調(diào)整,對(duì)授課內(nèi)容進(jìn)行變更,但必須提前通知乙方。
    4、組織學(xué)生對(duì)授課質(zhì)量進(jìn)行評(píng)議,并根據(jù)學(xué)生的評(píng)議對(duì)授課內(nèi)容及人員進(jìn)行調(diào)整。
    5、按時(shí)支付授課報(bào)酬。
    1、要求甲方提供良好的教學(xué)環(huán)境。
    2、乙方授課期間保證教學(xué)質(zhì)量和課堂效果。
    3、乙方按約取得授課報(bào)酬(西安艾萊特教師工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn))。
    4、乙方如因故不能按時(shí)上課的,須提前1天請(qǐng)假。
    5、乙方如因故要提前單方面終止合約,須提前30天通知校方,否則視為違約。
    6、在乙方授課期間,學(xué)生如出現(xiàn)安全問(wèn)題,由乙方負(fù)責(zé)。
    1、本合同依法簽訂后,合同雙方必須履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。
    2、確需變更合同的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)的,原合同繼續(xù)有效。
    3、經(jīng)雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
    4、有下列情況之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承擔(dān)違約責(zé)任:
    (2)乙方被證明不符合聘用條件的;(如沒(méi)有教授資歷或能力)。
    (3)乙方故意不按時(shí)完成授課內(nèi)容和授課計(jì)劃的;
    (4)通過(guò)組織學(xué)生對(duì)授課質(zhì)量進(jìn)行評(píng)測(cè)后,甲方有理由認(rèn)為乙方教學(xué)不合格的;
    (5)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。
    除以上原因外,甲方提前解除合同的,應(yīng)給予乙方總授課費(fèi)違約賠償金。
    6、有下列情況之一的乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承擔(dān)違約責(zé)任。
    (1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的`;
    (2)由于身體疾病原因,要求提前終止合同或不能完成教學(xué)計(jì)劃的,需提供相關(guān)證明,并提前天通知甲方;乙方由于本單位工作、會(huì)議、出國(guó)等安排,導(dǎo)致無(wú)法按時(shí)上課的或不能完成教學(xué)計(jì)劃的,需提供相關(guān)證明,同時(shí)承擔(dān)總授課費(fèi)的違約金。
    按月結(jié)算,每月15日發(fā)放上月工資。
    1、本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效。
    2、本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
    3、雙方因履行聘用合同發(fā)生爭(zhēng)議的,應(yīng)協(xié)商解決,不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可以向當(dāng)?shù)厝耸聽(tīng)?zhēng)議仲裁部門(mén)申請(qǐng)仲裁。
    4、本合同未盡事宜,雙方協(xié)商后另行制定。
    甲方(蓋章)。
    代理人(簽字)。
    聯(lián)系電話:
    ____年____月____日。
    乙方:
    身份證號(hào)碼:
    聯(lián)系電話:
    ____年____月____日。
    員工兼職合同篇五
    乙方:_______________。
    根據(jù)合同法等相關(guān)規(guī)定,為保證甲方良好的教學(xué)質(zhì)量,加強(qiáng)人才儲(chǔ)備管理;同時(shí)也保障乙方對(duì)學(xué)生的輔導(dǎo)工作相對(duì)獨(dú)立、安全、規(guī)范、有效,即合理的課酬等權(quán)利,本著平等、自愿、誠(chéng)信原則,經(jīng)雙方有好協(xié)商,就甲方聘用乙方作為文化課輔導(dǎo)老師一事達(dá)成以下協(xié)議:
    第一條:合同期限。
    本合同期限自________年________月________日至________年________月_______日。
    第二條:合同關(guān)系。
    1、雙方為勞務(wù)關(guān)系。雙方在勞務(wù)關(guān)系的基礎(chǔ)上享受權(quán)利,承擔(dān)義務(wù)。
    2、基于雙方的勞務(wù)關(guān)系,乙方不享受五險(xiǎn)一金等勞動(dòng)關(guān)系中勞動(dòng)者的權(quán)利。乙方只享受按付出勞務(wù)量取得相應(yīng)報(bào)酬的權(quán)利。
    3、本合同不屬于勞動(dòng)法調(diào)整的范疇,如遇糾紛,適用合同法的相關(guān)規(guī)定。
    第三條勞務(wù)規(guī)程。
    1、簽訂合同后,乙方將自己可用于安排授課的時(shí)間表告之甲方。甲方根據(jù)乙方提供的時(shí)間表,適時(shí)適量地安排乙方的授課活動(dòng)。
    2、甲方根據(jù)乙方留下的聯(lián)系方式,在安排乙方授課活動(dòng)后,及時(shí)通知乙方。
    3、乙方在接到甲方的通知后,向甲方領(lǐng)取派課表,與甲方及時(shí)溝通學(xué)生情況。
    4、每次授課前,需根據(jù)學(xué)生情況,有針對(duì)性地認(rèn)真制作輔導(dǎo)計(jì)劃、備課筆記。
    5、授課過(guò)程中,給學(xué)生布置相應(yīng)的作業(yè)。
    6、授課完畢,在學(xué)生認(rèn)可的前提下讓學(xué)生在輔導(dǎo)計(jì)時(shí)單上簽字。
    7、兩到三次授課后,根據(jù)授課過(guò)程中了解到的學(xué)生情況,有針對(duì)性地制訂出個(gè)性化輔導(dǎo)方案,并及時(shí)交給班主任老師。
    8、每月對(duì)學(xué)生進(jìn)行月考,考后點(diǎn)評(píng),并將考卷交給甲方學(xué)管人員存入學(xué)生檔案。
    9、根據(jù)乙方派課表上確認(rèn)的課時(shí),經(jīng)核定無(wú)誤后,在雙方約定的時(shí)間里,甲方向乙方支付勞務(wù)報(bào)酬。
    第四條勞務(wù)報(bào)酬的計(jì)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。
    第五條勞務(wù)報(bào)酬的支付方式。
    1、勞務(wù)報(bào)酬的計(jì)算:在勞務(wù)規(guī)程規(guī)定的程序下,以學(xué)生在學(xué)生輔導(dǎo)計(jì)時(shí)單上簽字認(rèn)可的課時(shí)總數(shù)乘以每課時(shí)報(bào)酬,計(jì)算出乙方的勞務(wù)總報(bào)酬。
    2、勞務(wù)報(bào)酬的支付:支付方式為月結(jié)。
    3、每月支付日:每月1~10號(hào)為兼職教師開(kāi)工資單日,20~30號(hào)會(huì)計(jì)審核工資并打到兼職教師銀行卡上。乙方需及時(shí)開(kāi)工資單,過(guò)時(shí)不開(kāi),當(dāng)月作廢。
    第六條甲方權(quán)利和義務(wù)。
    1、甲方有權(quán)按照公司業(yè)務(wù)的需要,在乙方事先認(rèn)可的時(shí)間段內(nèi)安排乙方從事授課工作。甲方對(duì)乙方的工作,有義務(wù)按時(shí)按量支付相應(yīng)報(bào)酬。
    2、甲方有權(quán)對(duì)乙方的授課方式,授課內(nèi)容提出修改,并要求乙方依照實(shí)施。在提前通知乙方知道的情況下,甲方的學(xué)管、教研人員可以旁聽(tīng)乙方的授課過(guò)程。
    3、甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn),有義務(wù)向乙方提供最近一段時(shí)期的教學(xué)資訊、為乙方提供必要的教學(xué)資料,對(duì)乙方提出的教學(xué)建議進(jìn)行評(píng)測(cè),切實(shí)可行的應(yīng)積極采納。
    4、課程安排有變化時(shí),應(yīng)提前通知乙方。如發(fā)有臨時(shí)變化,造成乙方到達(dá)上課地點(diǎn)卻不能上課,甲方仍需按原訂安排的課時(shí)數(shù)予以確認(rèn),并支付相應(yīng)報(bào)酬。
    5、甲方可向乙方提供圖書(shū)資料。乙方向甲方借閱圖書(shū)資料需在規(guī)定期限內(nèi)交還甲方,逾期一周不歸還者罰款1元/天;如所借圖書(shū)資料損壞、丟失或轉(zhuǎn)借他人,則乙方照價(jià)賠償。
    第七條乙方權(quán)利義務(wù)。
    1、乙方在自己事先認(rèn)可的時(shí)間段內(nèi),有義務(wù)按照甲方的安排從事授課工作。乙方不可中途無(wú)故終止教學(xué),否則甲方有權(quán)扣除乙方當(dāng)月所有課酬以及追加給甲方造成的不良影響。
    2、在甲方提出授課方式、授課內(nèi)容的修改意見(jiàn)時(shí),即使有不同意見(jiàn),也需要配合甲方先予實(shí)施。乙方在授課工作中,應(yīng)恪守教師職業(yè)道德,盡心盡力對(duì)待自己的授課對(duì)象,并確保每一次的`授課效果能得到學(xué)生的認(rèn)可。
    3、乙方根據(jù)自己的實(shí)踐工作,有權(quán)向甲方提出合理化建議。平時(shí)應(yīng)積極參加甲方組織的教研活動(dòng),以提高自己的授課水平。
    4、對(duì)于甲方提供的教學(xué)資料、甲方的教研成果,乙方有權(quán)無(wú)償使用,但必須做好保密工作,不得對(duì)外泄露。
    5、如果課程已安排好,乙方不能正常上課,必須提前3個(gè)工作日通知,并且在下周找時(shí)間給學(xué)生補(bǔ)遺留的課,逾期不補(bǔ),扣除乙方給學(xué)生落下的課酬。
    6、第一次上課,甲方安排乙方給學(xué)生試講2小時(shí)。如果試講沒(méi)有通過(guò),則甲方不支付乙方試講課酬。
    第八條違約責(zé)任。
    1、乙方不能按照甲方要求認(rèn)真制定輔導(dǎo)計(jì)劃、備課筆記、作業(yè)單的,甲方有權(quán)對(duì)該次的授課不予確認(rèn)。乙方的授課效果不能被學(xué)生簽字認(rèn)可的,甲方有權(quán)對(duì)該次的授課不予確認(rèn)。
    2、乙方不能按時(shí)到達(dá)授課地點(diǎn),遲到30分鐘以內(nèi)的,罰款五十元,遲到超過(guò)30分鐘的,按曠工處理。乙方曠工的,罰款200元。因遲到、曠工導(dǎo)致甲方簽約學(xué)生退費(fèi)的,乙方還應(yīng)按退費(fèi)額向甲方支付賠償金。
    3、乙方因長(zhǎng)期不參加甲方教研培訓(xùn),導(dǎo)致自己不能勝任目前工作的,甲方有權(quán)解除本合同。
    4、對(duì)于在工作中獲取的甲方教學(xué)研究成果、教學(xué)資料,乙方如對(duì)外泄露,一經(jīng)核實(shí),乙方需要賠償甲方伍萬(wàn)元整。如仍不能彌補(bǔ)甲方損失的,甲方有權(quán)要求增加賠償。
    5、因乙方告知家長(zhǎng)自身信息、工資待遇或?qū)⑽兴虒W(xué)生發(fā)展成自己的學(xué)生,或?qū)W(xué)生信息透露給甲方同行業(yè)機(jī)構(gòu)及個(gè)人,從而導(dǎo)致家長(zhǎng)終止與甲方的合作的,乙方須賠償甲方相應(yīng)損失(賠償標(biāo)準(zhǔn)為:家長(zhǎng)要求甲方退費(fèi)產(chǎn)生的全部費(fèi)用損失),甲方有權(quán)單方無(wú)條件解除本合同,扣發(fā)乙方工資,并視情況追究乙方法律責(zé)任。
    6、在授課的過(guò)程中,如有家長(zhǎng)投訴乙方,甲方根據(jù)投訴的真實(shí)性進(jìn)行處罰,投訴一次處罰50元,以客服記錄為準(zhǔn)。
    7、乙方嚴(yán)格遵守調(diào)課、加課等相關(guān)制度。如果單方加課、調(diào)課等情況,由甲方和學(xué)員家長(zhǎng)及授課老師協(xié)商并及時(shí)通知乙方。如乙方私自延長(zhǎng)授課時(shí)間,甲方不發(fā)放乙方私自延長(zhǎng)時(shí)間課酬;乙方更改授課時(shí)間,必須提前通知班主任,沒(méi)有提前通知而導(dǎo)致家長(zhǎng)投訴的,本次課時(shí)需雙倍補(bǔ)償。
    8、乙方必須帶完所接學(xué)生全部課程至學(xué)生結(jié)課,否則乙方需賠償甲方貳仟至貳仟伍佰元的違約金。造成公司嚴(yán)重?fù)p失的,將由乙方承擔(dān)全部責(zé)任。
    第九條、爭(zhēng)議的解決。
    1、合同未盡事宜,雙方本著友好態(tài)度協(xié)商解決。
    2、因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭(zhēng)議,均提請(qǐng)北京仲裁委員會(huì)按照該會(huì)仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的,對(duì)雙方均有約束力。
    第十條、其他。
    合同經(jīng)甲方蓋章、乙方簽字后生效。
    本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具同等的法律效力。
    甲方代表人:________________。
    簽訂日期:______年___月___
    乙方:_________________。
    日簽訂日期:_____年___月___日
    員工兼職合同篇六
    一、時(shí)間。
    1、每天最少工作______小時(shí),工資按計(jì)件算,必須服從主管吩咐,不享受任何加班費(fèi)和倍工資,時(shí)間必須做到__________年______月______為止。工資在年底發(fā)放。
    2、遵守工廠一切制度,工作一切聽(tīng)從主管安排,未做滿7天沒(méi)有工資,
    3、如果乙方違約扣除總工資30%。
    二、請(qǐng)假必須向主管____________出示書(shū)面請(qǐng)假條或打招呼。
    三、在試用期內(nèi),乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方的治理規(guī)章制度的;或者故意或嚴(yán)重失職,給甲方利益造成損害的,甲方有權(quán)立即終止試用并予以解雇。乙方應(yīng)對(duì)造成的結(jié)果予以相應(yīng)的賠償責(zé)任。
    四:___________提供菜自備飯。
    六、乙方聲明,乙方在簽署本合同時(shí),已知曉甲方的制度并愿意遵守各項(xiàng)事宜。
    七、未盡事宜,甲、乙雙方協(xié)商解決。
    八、、本合同協(xié)議自甲乙雙方簽字日起生效。
    日期:________
    乙方簽字(受聘方):____________。
    日期:________
    員工兼職合同篇七
    乙方:_________________。
    一、總則。
    1、甲方授權(quán)_________________。
    3、乙方作為甲方的兼職工作,應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度和政策,并與甲方保持一致不得做任何有損甲方利益的事情,否則甲方有權(quán)暫停乙方作為甲方兼職業(yè)務(wù)員的資格,并追究其責(zé)任。甲乙雙方本著互利、友好協(xié)商、顧客至上的`原則共同發(fā)展。
    二、質(zhì)量。
    1、甲方嚴(yán)格保證所提供產(chǎn)品的各項(xiàng)技術(shù)指標(biāo)符合所提供的規(guī)格和技術(shù)數(shù)據(jù)的要求。
    2、如果乙方在為甲方銷售產(chǎn)品時(shí)需要甲方協(xié)助協(xié)商技術(shù)問(wèn)題,乙方應(yīng)提前通知甲方,甲方應(yīng)提供技術(shù)支持。
    3、甲方應(yīng)免費(fèi)向乙方提供產(chǎn)品說(shuō)明書(shū)、技術(shù)資料、公司簡(jiǎn)介、資質(zhì)證書(shū)及其他所需資料。
    4、業(yè)務(wù)費(fèi)用由乙方承擔(dān)。
    三、價(jià)格。
    1、甲方應(yīng)向乙方提供統(tǒng)一的價(jià)目表,乙方不得擅自向競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手透露價(jià)目表內(nèi)容。
    2、甲方應(yīng)從乙方與代理價(jià)格的差額中扣除稅金作為乙方的銷售傭金。
    3、甲方應(yīng)給乙方_________________。
    4、特殊業(yè)務(wù)的競(jìng)爭(zhēng)性價(jià)格如需調(diào)整至低于代理價(jià)格,甲方同意自行處理。5如因技術(shù)、原材料、市場(chǎng)等因素的影響,甲方需要變更價(jià)格,應(yīng)提前通知乙方,由乙方自行調(diào)整價(jià)格。
    四、付款。
    1、乙方應(yīng)要求用戶使用代理價(jià)格作為預(yù)付款的基礎(chǔ)。如果用戶沒(méi)有預(yù)付款,乙方提貨時(shí)由乙方自行支付貨款的代理價(jià)格。
    2、特殊情況經(jīng)我公司批準(zhǔn)后確定。
    五、傭金乙方應(yīng)在支付所有合同款項(xiàng)后收取傭金。不及物動(dòng)詞供應(yīng)。
    1、甲方優(yōu)先供應(yīng)乙方產(chǎn)品,交貨時(shí)間以甲方回復(fù)時(shí)間為準(zhǔn)。
    2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守合同的支付條款。如果預(yù)付款延期,交貨期限將被推遲。供應(yīng)正常時(shí),按合同條款執(zhí)行。供需緊張的時(shí)候,會(huì)根據(jù)付款順序來(lái)確定。
    3、乙方及其用戶單方解除訂單合同,雙方協(xié)商解決。
    七、發(fā)票對(duì)于乙方向甲方銷售的產(chǎn)品,銷售發(fā)票應(yīng)由甲方根據(jù)乙方的實(shí)際交易價(jià)格開(kāi)具發(fā)票,然后甲方才能將發(fā)票移交給乙方或乙方的用戶。
    八、交通。
    1、運(yùn)輸方式:乙方自行攜帶或甲方代為攜帶。
    2、由甲方運(yùn)輸?shù)囊曳?,在交貨前將運(yùn)費(fèi)連同貨款一并支付給甲方,甲方按市場(chǎng)運(yùn)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收取。
    3、貨物由甲方免費(fèi)吊運(yùn)至乙方用戶處后,由乙方負(fù)責(zé)吊運(yùn)和搬運(yùn)。
    九、安裝及售后服務(wù)。
    1、甲方負(fù)責(zé)指導(dǎo)產(chǎn)品的系統(tǒng)安裝。
    2、甲方保證產(chǎn)品12個(gè)月。在保修期內(nèi),由甲方制造造成的所有質(zhì)量問(wèn)題由甲方負(fù)責(zé),由乙方用戶造成的問(wèn)題費(fèi)用由乙方或其用戶承擔(dān)。
    3、對(duì)于超出保修期的產(chǎn)品,有償或無(wú)償服務(wù)應(yīng)根據(jù)產(chǎn)品的具體情況確定。乙方應(yīng)積極配合用戶向甲方提供服務(wù),否則造成的損失由乙方負(fù)責(zé)。
    4、其他乙方在下單時(shí)必須注明用戶單位的名稱、聯(lián)系人、電話,以便甲方建立用戶檔案,及時(shí)為用戶提供售后服務(wù)。本協(xié)議未盡事宜,雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。
    5、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,一式兩份,雙方各執(zhí)一份。
    員工兼職合同篇八
    住址:______________________。
    身份證號(hào)碼:________________。
    1.甲方自________年______月______日起錄用乙方為兼職員工,并依人事管理規(guī)章及甲方所訂之規(guī)則辦理。
    2.甲、乙雙方經(jīng)共同協(xié)議并取得同意時(shí),乙方須遵守上列第一項(xiàng)之規(guī)定。
    3.雇用期間:自________年______月______日起至________年______月______日止。
    4.契約期滿時(shí),雙方希望繼續(xù)維持契約關(guān)系時(shí),則須另行訂立新契約。
    5.勤務(wù)時(shí)間:上午________時(shí)________分至下午________時(shí)________分止。
    6.休息時(shí)間:自________時(shí)________分至________時(shí)________分止。
    8.獎(jiǎng)金:采不定額(視工作績(jī)效表現(xiàn))發(fā)放。
    9.異動(dòng):若因業(yè)務(wù)上執(zhí)行之必要時(shí),可予以調(diào)整。
    10.年度有薪休假:服務(wù)年資滿一年以上者為6日,每服務(wù)滿一年時(shí),則增加一日,但以增加至二十日為限。
    ___________年________月________日。
    員工兼職合同篇九
    乙方:______________________。
    姓名:______________________。
    住址:______________________。
    身份證號(hào)碼:________________。
    1.甲方自________年______月______日起錄用乙方為兼職員工,并依人事管理規(guī)章及甲方所訂之規(guī)則辦理。
    2.甲、乙雙方經(jīng)共同協(xié)議并取得同意時(shí),乙方須遵守上列第一項(xiàng)之規(guī)定。
    3.雇用期間:自________年______月______日起至________年______月______日止。
    4.契約期滿時(shí),雙方希望繼續(xù)維持契約關(guān)系時(shí),則須另行訂立新契約。
    5.勤務(wù)時(shí)間:上午________時(shí)________分至下午________時(shí)________分止。
    6.休息時(shí)間:自________時(shí)________分至________時(shí)________分止。
    8.獎(jiǎng)金:采不定額(視工作績(jī)效表現(xiàn))發(fā)放。
    10.年度有薪休假:服務(wù)年資滿一年以上者為6日,每服務(wù)滿一年時(shí),則增加一日,但以增加至二十日為限。
    甲方:(簽章)________________。
    ________年________月_______日。
    乙方:(簽章)_______________。
    ________年________月_______日。
    員工兼職合同篇十
    乙方:________________________。
    甲乙雙方本著誠(chéng)信守法、互惠互利、共同發(fā)展的原則,經(jīng)友好協(xié)商一致,就甲方聘用乙方作為兼職講師事宜,達(dá)成如下協(xié)議:
    一、課酬及付款方式:
    甲方支付乙方授課費(fèi)____元/天(或者_(dá)___元/小時(shí))(稅后),并負(fù)責(zé)乙方在授課地的食宿及往返授課地的交通問(wèn)題。每期培訓(xùn)結(jié)束當(dāng)天,甲方將相關(guān)費(fèi)用以現(xiàn)金方式結(jié)算給乙方講師。
    二、甲方責(zé)任和權(quán)利:
    1、甲方應(yīng)在開(kāi)課前天通知乙方做好授課相關(guān)準(zhǔn)備。
    2、上課過(guò)程中,甲方有權(quán)錄像或者錄音,其權(quán)歸甲方所有。
    3、甲方負(fù)責(zé)培訓(xùn)相關(guān)的.籌備和實(shí)施工作。
    4、甲方負(fù)責(zé)安排乙方往返授課地的交通問(wèn)題及在授課地食宿。
    三、乙方責(zé)任和權(quán)利。
    1、乙方負(fù)責(zé)做好培訓(xùn)授課的相關(guān)準(zhǔn)備,提供課題、課件電子文檔。
    2、乙方須確保培訓(xùn)課程、課件質(zhì)量,并積極配合甲方進(jìn)行相應(yīng)的會(huì)議籌備工作。
    3、乙方在會(huì)前應(yīng)主動(dòng)與甲方溝通配合,共同做好培訓(xùn)的策劃工作。
    4、乙方不能私自聯(lián)系甲方客戶,否則按違約處理,其所得歸甲方所有。如有甲方客戶企業(yè)直接與乙方聯(lián)系,乙方應(yīng)及時(shí)通知甲方,并就雙方合作利益商討一致后,乙方方可與甲方客戶企業(yè)達(dá)成合作意向。
    四、違約責(zé)任。
    若一方不能履行自己的責(zé)任、義務(wù),違反本協(xié)議約定,應(yīng)向守約方承擔(dān)本協(xié)議金額20%的違約金責(zé)任。
    五、其它:
    1、甲乙雙方必須信守合同,未經(jīng)雙方協(xié)商同意,任何一方無(wú)權(quán)單方終止合同。如雙方因不可抗力,或非雙方所能控制或所能預(yù)見(jiàn)事件的發(fā)生,包括自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為、社會(huì)騷亂等情況而不能履行其義務(wù),本協(xié)議的履行可以終止。如果發(fā)生不可抗力事件,援引不可抗力的當(dāng)事人必須在15天內(nèi)或通訊障礙消除之日起7天內(nèi)以書(shū)面的方式,必要時(shí)以傳真或電傳的方式,立即通知另一方當(dāng)事人該事件的發(fā)生。
    2、本協(xié)議期限為至____,協(xié)議到期后,雙方另行協(xié)商續(xù)簽事宜。
    3、本協(xié)議一式貳份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。
    4、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。
    簽訂日期:________________________
    乙方:________________________。
    簽訂日期:________________________
    員工兼職合同篇十一
    聘用單位:
    受聘人員:
    身份證號(hào)碼:
    幼兒園因工作需要,聘用 為本園幼兒教師,擔(dān)任教育教學(xué)工作。根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、政策規(guī)定,雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同如下:
    一、合同期限:聘期從__年__月__日起至__年__月__日止。
    二、聘用雙方應(yīng)履行如下義務(wù):
    聘用雙方必須按照國(guó)家和我省的有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的規(guī)定,按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
    受聘人員的義務(wù)職責(zé):
    1、遵紀(jì)守法,遵守聘用單位的各項(xiàng)規(guī)章制度。
    2、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),鉆研技術(shù),努力完成崗位職責(zé)所規(guī)定的任務(wù)。
    聘用單位的義務(wù)職責(zé):
    1、組織安排受聘人員積極參加上級(jí)相關(guān)部門(mén)組織的各類培訓(xùn)、進(jìn)修等活動(dòng)。
    2、保證受聘人員享受有同類人員同等的工資、福利、學(xué)習(xí)、民主管理、政治榮譽(yù)等權(quán)利。
    三、受聘人員勞動(dòng)報(bào)酬:聘用期間月工資___元。
    四、有下列情況之一的,雙方可以解除合同:
    1、受聘人員在試用期內(nèi),發(fā)現(xiàn)不符合聘用所規(guī)定的條件的;
    2、受聘人員違法違紀(jì)或違反聘用單位規(guī)章制度的;
    3、受聘人員不能勝任本職工作的;
    4、聘用單位不能履行合同規(guī)定的義務(wù);
    六、聘用單位和受聘人員都應(yīng)遵守合同,不得擅自違約。如需中途終止合同,須經(jīng)雙方協(xié)商解決。未經(jīng)協(xié)商同意,違約一方應(yīng)給對(duì)方賠償損失。如有爭(zhēng)議,由勞動(dòng)部門(mén)仲裁。
    七、合同期滿,本合同終止。
    八、本合同一式兩份。聘用單位、受聘人員各執(zhí)一份,具有同等效力并受到法律保護(hù)。
    九、本合同于__年__月__日簽訂,從簽訂立之日起生效。
    聘用單位(蓋章):
    __年__月__日
    受聘人員(簽章):
    __年__月__日
    員工兼職合同篇十二
    甲方:
    乙方:
    職位:
    5、培養(yǎng)幼兒良好的行為習(xí)慣,使幼兒身心健康成長(zhǎng);
    7、堅(jiān)持正面教育原則,尊重幼兒,積極啟發(fā)誘導(dǎo),嚴(yán)禁體罰和變相體罰;
    9、園內(nèi)舉辦的各型活動(dòng)之準(zhǔn)備與執(zhí)行等各項(xiàng)工作;
    10、其他上級(jí)支付之任務(wù)。
    1.甲方應(yīng)遵循按勞分配原則,實(shí)行同工同酬,并根據(jù)乙方的工作崗位,確定每月工資報(bào)酬。并于每月____日支付給乙方上月工資。
    2.乙方在國(guó)家規(guī)定的工作時(shí)間內(nèi)要保質(zhì)保量完成甲方安排的工作任務(wù)。
    1、必須遵守國(guó)家法律、法規(guī);
    2、必須按國(guó)家教委有關(guān)規(guī)定,實(shí)施教育教學(xué)工作;
    3、甲方有權(quán)按國(guó)家政策制定管理本園的規(guī)章制度,并對(duì)違反行為進(jìn)行處罰;
    4、乙方應(yīng)遵守本園的規(guī)章制度及工作時(shí)間,不得擅自離開(kāi)工作崗位;
    1、聘用期間乙方觸犯法律經(jīng)判刑、服刑的本合同將自行終止;
    4、(因行業(yè)特性,教師不得在學(xué)期中途提出解除合同)乙方需提出解除合同,應(yīng)在學(xué)期結(jié)束前____月提出。
    1、合同如有未盡事宜,按幼兒園有關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行;
    3、本合同一式二份,甲乙雙方各一份,經(jīng)雙方簽字后生效,兩份合同具有同等效力;
    甲方:
    __年__月__日
    乙方:
    __年__月__日
    員工兼職合同篇十三
    甲方:
    乙方:
    經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,本著互相合作,互相信任的原則,達(dá)成如下聘用協(xié)議:
    一、合同期限。
    1、甲方聘任老師擔(dān)任課程任課老師,聘任期限為:自____年____月____日至____年____月____日,試用期____月。
    2、合同期滿關(guān)系自然終止。其中合同期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意可以續(xù)訂聘用合同。
    二、甲方的權(quán)利和義務(wù)。
    1、為乙方的教學(xué)提供良好的授課環(huán)境。
    2、要求乙方按教學(xué)計(jì)劃完成授課,維護(hù)教學(xué)時(shí)的教學(xué)秩序。
    3、有權(quán)根據(jù)自身情況對(duì)課時(shí)進(jìn)行調(diào)整,對(duì)授課內(nèi)容進(jìn)行變更,但必須提前通知乙方。
    4、組織學(xué)生對(duì)授課質(zhì)量進(jìn)行評(píng)議,并根據(jù)學(xué)生的評(píng)議對(duì)授課內(nèi)容及人員進(jìn)行調(diào)整。
    5、按時(shí)支付授課報(bào)酬。
    三、乙方權(quán)利和義務(wù)。
    1、要求甲方提供良好的教學(xué)環(huán)境。
    2、乙方授課期間保證教學(xué)質(zhì)量和課堂效果。
    3、乙方按約取得授課報(bào)酬(西安艾萊特教師工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn))。
    4、乙方如因故不能按時(shí)上課的,須提前1天請(qǐng)假。
    5、乙方如因故要提前單方面終止合約,須提前30天通知校方,否則視為違約。
    6、在乙方授課期間,學(xué)生如出現(xiàn)安全問(wèn)題,由乙方負(fù)責(zé)。
    四、本合同的變更、終止和解除。
    1、本合同依法簽訂后,合同雙方必須履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。
    2、確需變更合同的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)的,原合同繼續(xù)有效。
    3、經(jīng)雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
    4、有下列情況之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承擔(dān)違約責(zé)任:
    (2)乙方被證明不符合聘用條件的;(如沒(méi)有教授資歷或能力)。
    (3)乙方故意不按時(shí)完成授課內(nèi)容和授課計(jì)劃的;
    (4)通過(guò)組織學(xué)生對(duì)授課質(zhì)量進(jìn)行評(píng)測(cè)后,甲方有理由認(rèn)為乙方教學(xué)不合格的;
    (5)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。
    除以上原因外,甲方提前解除合同的,應(yīng)給予乙方總授課費(fèi)違約賠償金。
    6、有下列情況之一的乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承擔(dān)違約責(zé)任。
    (1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的;
    (2)由于身體疾病原因,要求提前終止合同或不能完成教學(xué)計(jì)劃的,需提供相關(guān)證明,并提前天通知甲方;乙方由于本單位工作、會(huì)議、出國(guó)等安排,導(dǎo)致無(wú)法按時(shí)上課的或不能完成教學(xué)計(jì)劃的,需提供相關(guān)證明,同時(shí)承擔(dān)總授課費(fèi)的違約金。
    五、工資結(jié)算方式。
    按月結(jié)算,每月15日發(fā)放上月工資。
    六、附則。
    1、本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效。
    2、本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
    3、雙方因履行聘用合同發(fā)生爭(zhēng)議的,應(yīng)協(xié)商解決,不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可以向當(dāng)?shù)厝耸聽(tīng)?zhēng)議仲裁部門(mén)申請(qǐng)仲裁。
    4、本合同未盡事宜,雙方協(xié)商后另行制定。
    甲方(蓋章)。
    代理人(簽字)。
    聯(lián)系電話:
    ____年____月____日。
    乙方:
    身份證號(hào)碼:
    聯(lián)系電話:
    ____年____月____日。
    員工兼職合同篇十四
    名稱:
    法定代表人:
    乙方
    姓名:
    性別:__________
    民族:___________
    文化程度:______
    身份證號(hào)碼:_____________________
    住址:_______________________
    其他聯(lián)系方式:___________________
    根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守。
    第1條 工作內(nèi)容
    1.1 乙方同意在被聘用期間,根據(jù)甲方工作需要,在公司招投標(biāo)部從事西安市內(nèi)的招投標(biāo)工作的文件起草和開(kāi)標(biāo)。
    1.2 乙方應(yīng)按照甲方的要求,盡職盡責(zé)完成甲方規(guī)定的工作內(nèi)容,并達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和考核要求。
    第2條 合同期限
    2.1本合同有效期自20xx年10月21日起,至20xx年10月21日止,期限為1年(月)。期滿后,經(jīng)雙方同意,可以續(xù)約。
    2.2本合同沒(méi)有試用期。
    第3條 勞動(dòng)時(shí)間
    3.1 乙方在被聘用期間執(zhí)行非全日制工作制。
    3.2 乙方為在甲方安排的業(yè)績(jī)外超額完成業(yè)務(wù)而自行加班,甲方不再另行計(jì)算加班工資(業(yè)績(jī)報(bào)酬除外)。
    第4條 勞動(dòng)條件和勞動(dòng)紀(jì)律
    4.1 甲方應(yīng)根據(jù)工作崗位的需要,為乙方提供相應(yīng)的勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件,并進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)。
    4.2 乙方在聘用期間,應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度及勞動(dòng)紀(jì)律,嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、操作規(guī)程和工作規(guī)范,愛(ài)護(hù)甲方的`財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德。
    4.3乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律及各項(xiàng)規(guī)章制度的,甲方可視情節(jié)輕重,給予扣薪、調(diào)職、降薪等處理,或解除勞動(dòng)關(guān)系并要求賠償損失。
    4.4乙方不能以甲方的名義進(jìn)行任何與完成崗位工作任務(wù)無(wú)關(guān)的業(yè)務(wù)、活動(dòng)或者從事違法犯罪活動(dòng),否則一切后果乙方自己負(fù)責(zé),同時(shí)甲方保留追究其法律責(zé)任的權(quán)利。
    第5條 勞動(dòng)報(bào)酬
    5.1 乙方完成本合同約定的工作內(nèi)容后,甲方應(yīng)當(dāng)以貨幣形式向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬,勞動(dòng)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)為:公司簽訂招投標(biāo)合同價(jià)的10%。
    5. 2 甲方在發(fā)中標(biāo)通知書(shū)后向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。
    5.3.甲方不承擔(dān)乙方其他任何社保、福利待遇,不負(fù)責(zé)承擔(dān)乙方的任何醫(yī)療費(fèi)用。
    第6條 保密義務(wù)
    合同期內(nèi),乙方須在甲方許可之范圍內(nèi)使用甲方商業(yè)信息;合同期內(nèi)以及合同終止后,乙方必須為甲方之一切商業(yè)信息保守秘密,不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、給予或轉(zhuǎn)讓。
    如果乙方違反上述義務(wù),給甲方造成任何損失,乙方需承擔(dān)賠償責(zé)任。甲方擁有乙方在履行工作職責(zé)時(shí)所取得的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。
    第7條 合同終止
    以下情形發(fā)生時(shí),本合同終止:
    7.1合同期限屆滿;
    7.2在合同有效期內(nèi),甲、乙雙方都可以隨時(shí)提出解除勞動(dòng)合同,但需要提前3日通知對(duì)方。
    7.3乙方在本合同有效期間,被依法追究刑事責(zé)任,甲方可以單方終止合同,且無(wú)需再通知乙方。
    第8條 其他
    8.1本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效。
    8.2本協(xié)議書(shū)一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方(蓋章):__________________
    乙方:_________________________
    代表人(簽字):________________
    身份證號(hào)碼:____________________
    _________年________月_______日
    _________年________月_______日
    員工兼職合同篇十五
    根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)規(guī)定,甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意訂立本協(xié)議,并共同遵守履行。
    本協(xié)議期限自_ __年__ _ 月_ __日起至__ _年_ __月_ __日止。
    根據(jù)甲方工作需要,乙方接受甲方的聘用安排,同意從事_ 淘寶客服人員 _崗位工作,并承諾按時(shí)保質(zhì)保量完成本崗位規(guī)定的工作任務(wù)。
    甲方遵照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,為甲方必須為乙方提供相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)培訓(xùn),以達(dá)到上崗要求。
    甲乙雙方根據(jù)臨時(shí)工管理暫行規(guī)定執(zhí)行計(jì)量工資形式來(lái)發(fā)放工資,每天結(jié)算。
    1、 對(duì)乙方的工作進(jìn)行管理、指導(dǎo)與監(jiān)督;
    3、 根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),對(duì)乙方予以獎(jiǎng)懲;
    4、 按照約定及時(shí)支付乙方工資。
    1、 遵守國(guó)家法律法規(guī),接受甲方的領(lǐng)導(dǎo),服從甲方的管理和工作安排;
    2、 按照甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù),達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);
    組織和個(gè)人謀取不正當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)利益;
    4、 享有甲方按約定標(biāo)準(zhǔn)支付的勞動(dòng)報(bào)酬。
    本協(xié)議。
    2、 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本協(xié)議:
    1) 嚴(yán)重違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律或?qū)追嚼嬖斐芍卮髶p害的;
    2) 因各種原因不能勝任工作的;
    3) 有法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形的。
    3、 甲方未按本協(xié)議約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的,乙方可隨時(shí)解除本協(xié)議。
    諾自愿放棄以上權(quán)益;
    2、 甲方提供的相關(guān)資訊的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有,乙方承諾不在本協(xié)議以外使用;
    4、 乙方違反本協(xié)議規(guī)定條件解除聘用協(xié)議的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償。
    權(quán)益受到損害;
    件、及電子郵件均有效,并具有法律效力;
    4、 本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。協(xié)議自簽訂之日起生效,具有同等法律效力。
    甲方(蓋章): 乙方(簽字):
    代表人簽名: 劉平
    簽訂日期: 年 月 日 簽訂日期: 年 月 日
    員工兼職合同篇十六
    甲方:____________________________(以下簡(jiǎn)稱甲方)
    乙方:____________________________(以下簡(jiǎn)稱乙方)
    根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定,就甲方單位聘請(qǐng)乙方兼職一事,經(jīng)雙方友好協(xié)商,為實(shí)現(xiàn)更加互利友好合作,自愿達(dá)成以下協(xié)議:
    一、勞動(dòng)合同期限
    本合同為有固定期限合同,合同期限為(寒、暑假除外),自本合同簽定之日起算。
    二、工作內(nèi)容及紀(jì)律
    1、甲方聘請(qǐng)乙方為學(xué)生營(yíng)銷團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)市場(chǎng)。
    2、乙方負(fù)責(zé)該團(tuán)隊(duì)的組建、運(yùn)作、發(fā)展及日常管理,并確保乙方本人及團(tuán)隊(duì)不得與券公司、投資公司、期貨公司等與金融相關(guān)的企業(yè)發(fā)生任何形式的關(guān)聯(lián)。
    3、乙方需服從甲方的管理,嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,保質(zhì)保量完成甲方下達(dá)的任務(wù)。乙方在自行策劃營(yíng)銷活動(dòng)時(shí),需征得甲方同意后,方可執(zhí)行。
    4、乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、工作制度和工作規(guī)范;愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),維護(hù)企業(yè)聲譽(yù),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想和職業(yè)技能。
    6、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予必要的紀(jì)律處分與經(jīng)濟(jì)處罰,直至解除本合同。
    三、勞動(dòng)報(bào)酬
    1、甲方對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核,甲方根據(jù)乙方的工作態(tài)度、工作表現(xiàn)等給予報(bào)酬,底薪___________+團(tuán)隊(duì)總提成分成。
    (1)團(tuán)隊(duì)開(kāi)發(fā)會(huì)員總數(shù)在20人/月以內(nèi),提成60元/人;大于20人(含)提成100元/人。
    (2)團(tuán)隊(duì)提成總金額由團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人協(xié)商分配。
    (3)寒、暑假不計(jì)薪。
    2、按月考核結(jié)算,每月15日以現(xiàn)金的形式發(fā)放上月工資,如遇節(jié)假日提前或順延。
    四、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂
    1、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行的,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)的內(nèi)容。
    2、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
    3、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
    嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方利益造成重大損害的;
    嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成損失的;
    泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的;
    不能勝任勞動(dòng)合同約定的工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的;勞動(dòng)合同訂立時(shí)依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。
    五、本合同一式兩份,具有同等法律效力。
    六、爭(zhēng)議的解決辦法:如甲乙雙方發(fā)生爭(zhēng)執(zhí),應(yīng)先協(xié)商解決,協(xié)商解決不了的可向勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)提請(qǐng)仲裁。