民政局社區(qū)治理工作匯報(熱門17篇)

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    創(chuàng)新是一種推動社會進(jìn)步、改變生活的重要力量,我認(rèn)為創(chuàng)新是不可或缺的。10、寫完總結(jié)后,要仔細(xì)修改和潤色,確保語言流暢精準(zhǔn)。通過閱讀他人的總結(jié),可以發(fā)現(xiàn)不同人的不同觀點和思考方式,豐富自己的知識和視野。
    民政局社區(qū)治理工作匯報篇一
    我是**社區(qū)黨組織書記***,社區(qū)自2015年11月成立社區(qū)和小組議事會至今,嚴(yán)格執(zhí)行公共服務(wù)和社會管理相關(guān)政策。同時我也擔(dān)任社區(qū)議事會的召集和主持工作。并認(rèn)真遵守召集人的工作職責(zé),認(rèn)真履行召集人的義務(wù)。
    社區(qū)始終把構(gòu)建新型村級治理機制作為貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、深化城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的重要保障,堅持黨組織領(lǐng)導(dǎo)、依法辦事、直接民主有機結(jié)合,探索建立社區(qū)黨組織堅強領(lǐng)導(dǎo)、基層群眾依法自治充分發(fā)揮作用的多元化新型村級治理機制?,F(xiàn)將具體情況匯報如下:
    一、 農(nóng)村新型村級治理機制建立、運行概況
    為了更好地加強基層治理,推進(jìn)民主管理,在新型村級基層治理過程中,認(rèn)真抓好村民議事會的組建和運行,較好地解決了群眾普遍關(guān)心的熱點、難點問題,促進(jìn)了村級民主化管理。
    理,讓議事會成員時刻牢記自己的身份、職責(zé)特制定了社區(qū)議事會成員聯(lián)系卡。議事會成員的職責(zé)是:主動問事、聽民說事、積極議事、協(xié)助辦事、定期評事、監(jiān)督查事。
    平時我都要求我們小組議事會成員:遇事要與群眾商量、請群眾參與、決議向群眾宣傳、決議向群眾宣傳、工作讓群眾監(jiān)督、功過由群眾評價。
    小組議事會有67人,村議事會25人、居務(wù)監(jiān)督小組3人。 其中黨員占40%。村組干部30%。議事會會議每季度原則上不少于一次,每季度例會明確時間、地點,提前告知村民,每次例會都邀請5名黨員同志和5名群眾旁聽,并接受鎮(zhèn)干部抽查監(jiān)督。同時建立健全了居民代表、議事會成員包戶聯(lián)系居民制度。各小組議事會在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,健全制度,強化了內(nèi)部管理,各項工作有序開展。
    社區(qū)通過采取入戶征求意見“一戶一表”、召開村民大會、開壩壩會、張貼年畫、發(fā)宣傳資料、村務(wù)公開欄、黑板報、聯(lián)系卡等方式開展宣傳。
    二、 議事會、監(jiān)事會主要模式
    (一)村民議事會選舉的主要方式。
    召開全體社員大會,采用“一戶一票”的方式,從村民中,通過海選,直接選出小組議事會成員。
    小組議事會成員選舉完畢后,再從小組議事會成員選舉出村議事會成員和監(jiān)事會成員。
    (二)人員構(gòu)成
    村兩委成員不直接作為議事會成員,而是與其他村民或村民代表一樣,通過直接選舉的方式進(jìn)入村民議事會。黨員占議事會成員的比例為40%。黨員在議事會中達(dá)到了一定比例,說明基層黨組織在基層治理中發(fā)揮的重要作用,得到了群眾的認(rèn)可。
    (三)議事方式
    我們社區(qū)采取的是自下而上的議事方式。先逐戶征求群眾意見并發(fā)放“一戶一表”,由各小組收集歸納整理后梳理匯總,然后向村議事會正式提交討論,通過后再交由居民代表票決審定。另外種方式是:凡涉及村民切身利益的事項,由村議事會(村民代表)根據(jù)授權(quán)范圍由小組議事會討論決定,同時議題也可由居民-聯(lián)名提出,再交由黨組織負(fù)責(zé)審核議題,并向村民公示,由居民代表票決審定,通過后交村委員會執(zhí)行。
    (四)議定事項的決定方式
    村議事會采取是少數(shù)服從多數(shù)原則。即議事會應(yīng)到人數(shù)超過五分之四后應(yīng)到人數(shù)90%以上通過,形成決定。
    決定后提交居民代表審定。采取票決的方式。
    三、新型基層治理工作發(fā)展方向的轉(zhuǎn)變
    策、自己討論、自己作主,真正實現(xiàn)了由“代民作主”向“讓民 作主”的轉(zhuǎn)變。
    **社區(qū)兩委始終把統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展,推進(jìn)城市化建設(shè)、服務(wù)于群眾、服務(wù)好群眾為工作重心,群眾需要辦的事和群眾急需辦的事為重點。這也是我們社區(qū)連續(xù)6年成為東升街道“優(yōu)秀社區(qū)”的重要原因。在今后的日子讓老百姓共享改革成果,深深感受到黨和各級政府的溫暖。讓他們自覺投入到建設(shè)空港田園大城市的洪流中來,讓我們的社會更加和諧、更加美好。
    ***
    二〇一〇年十二月十五日
    民政局社區(qū)治理工作匯報篇二
    20xx年,鎮(zhèn)綜治工作在市綜治部門的領(lǐng)導(dǎo)下,在鎮(zhèn)黨委、政府的大力支持下,在廣大干部群眾的廣泛參與下,全鎮(zhèn)綜治工作進(jìn)一步深入開展,全面落實了上級部署的各項工作任務(wù),進(jìn)一步加強社會治安綜合治理基層基礎(chǔ)建設(shè),堅持打防并舉,狠抓隊伍建設(shè),為全鎮(zhèn)社會安定和經(jīng)濟發(fā)展提供了有力保障?,F(xiàn)就全年工作總結(jié)如下:
    20xx年,我鎮(zhèn)緊抓項目建設(shè)不放手,狠抓新農(nóng)村建設(shè)不松勁,加大網(wǎng)格化建設(shè)工作力度,不斷深化平安建設(shè),努力構(gòu)建和諧,確保圓滿完成今年各項目標(biāo)任務(wù)。
    1、加強全民法制宣傳教育,結(jié)合六五普法,加大對國家有關(guān)法律、法規(guī)和政策的宣傳教育,充分發(fā)揮文化教育作用,不斷拓寬法制文化宣傳教育渠道,提高了廣大干部群眾的法律素質(zhì),讓群眾知法、懂法、用法。
    2、夯實基礎(chǔ),完善綜治防控體系,強化村組與派出所聯(lián)動機制,進(jìn)一步健全完善以社會面、重點部位、社區(qū)、單位內(nèi)部、農(nóng)村、行政區(qū)域邊際等為重點的整體聯(lián)動防控體系,管好用好專職治安巡邏隊(公益性崗位治安義務(wù)巡護隊)和各村組義務(wù)巡邏隊,加強對群防群治隊伍的教育、管理和培訓(xùn),進(jìn)一步提高了全鎮(zhèn)防控的水平和實效。
    3、進(jìn)一步強化安全生產(chǎn)意識,落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任,規(guī)范生產(chǎn)秩序,繼續(xù)健全安全例會制度、月安全考核制度、安全生產(chǎn)保證金制度,注重細(xì)節(jié),重在落實,堅決避免安全事故發(fā)生,實現(xiàn)全年安全無事故。
    4、狠抓矛盾糾紛排查調(diào)處。進(jìn)一步深入開展社會矛盾糾紛排查調(diào)處工作,妥善處置化解社會矛盾糾紛,不斷鞏固人民調(diào)解基層地位,主動與相關(guān)職能部門銜接,有效地促進(jìn)了人民調(diào)解工作地發(fā)展,把矛盾糾紛化解在基層,化解在萌芽狀態(tài),確保了小糾紛不出組(社區(qū))、大糾紛不出村、疑難糾紛不出鎮(zhèn)。
    1、認(rèn)真摸排,落實防控責(zé)任。安排各村(社區(qū))、企事業(yè)單位及時排查轄區(qū)內(nèi)各類矛盾糾紛,做到早發(fā)現(xiàn)、早化解、早處置。
    2、滾動排查整治突出治安問題,堅持嚴(yán)打不放松的原則,加大對盜竊、破壞電力、電信、廣播電視設(shè)施、輸氣管道,盜竊自行車等突出治安問題的專項整治,有效減少了各類治安案件的發(fā)生,維護了群眾的利益。
    繼續(xù)完善以鎮(zhèn)綜治辦、派生所為主渠道,各級信息員聯(lián)動,各村(社區(qū))、企事業(yè)單位排查,綜治辦、維穩(wěn)辦綜合協(xié)調(diào)的情報信息網(wǎng)絡(luò)。通過覆蓋全鎮(zhèn)的綜治信息員隊伍,密切關(guān)注社會面動態(tài),做到信息提前掌握,措施提前研究,工作提前介入,做到早發(fā)現(xiàn)、早處置、早解決。
    盡管做了大量的工作,取得了一些成績,但我鎮(zhèn)綜治工作離上級的要求還有一些差距,在今后工作中,我們將緊抓落實,針對存在的問題差缺補漏,制定措施,全力維護社會穩(wěn)定,推動社會經(jīng)濟有序發(fā)展。
    民政局社區(qū)治理工作匯報篇三
    依照區(qū)教育局,大橋教育總支的工作要求,我校利用寒假組織全校師生開展了形式多樣的`節(jié)能減排社會實踐活動,引導(dǎo)他們樹立了節(jié)能減排觀念、增強了環(huán)保意識、倡導(dǎo)低碳環(huán)保生活方式,用自己的實際行動為我市兩型社會建設(shè)與和諧武漢構(gòu)建貢獻(xiàn)力量。
    以創(chuàng)新素質(zhì)實踐行活動為載體,學(xué)校在五六年級開展了“我為節(jié)能減排獻(xiàn)一策”金點子征集活動。學(xué)生通過研究性學(xué)習(xí)、社會調(diào)查、社區(qū)服務(wù)等形式,記錄參與了節(jié)能減排的經(jīng)歷,撰寫以切實改善或解決身邊、學(xué)校、所處地域資源能源問題、減少污染排放為內(nèi)容的合理化建議,參與以節(jié)約資源能源、減少污染排放、循環(huán)利用為目的的科技小發(fā)明與小制作,在實踐活動中培養(yǎng)學(xué)生節(jié)能減排環(huán)保意識,養(yǎng)成珍惜環(huán)境資源能源,愛護環(huán)境的良好行為習(xí)慣。
    為了廣泛宣傳節(jié)能理念,在全校開展了“帶環(huán)?;丶?,倡綠色生活”創(chuàng)意體驗活動。通過“我的低碳生活”、“爸爸媽媽聽我說節(jié)能”等體驗與創(chuàng)意活動,讓學(xué)生把簡潔、節(jié)能、文明的綠色生活理念帶回家。引導(dǎo)學(xué)生了解個人及家庭能源使用方式對節(jié)能減排的意義和作用,樹立了節(jié)能環(huán)保觀念,關(guān)注生活中的節(jié)約方式,學(xué)習(xí)和尋找節(jié)能的竅門和方法,節(jié)約一滴水、一張紙、一粒米、一度電等點滴小事做起,小手拉大手帶動家庭,輻射社會,用實際行動迎世博、慶新年。并在學(xué)校通過演講的方式向廣大師生傳播節(jié)能減排理念。
    在全校開展了“學(xué)習(xí)用品循環(huán)用,愛心傳遞連你我”行動。高年級學(xué)生向低年級學(xué)生傳遞教科書、學(xué)習(xí)筆記等,引導(dǎo)學(xué)生在節(jié)約、環(huán)保使用學(xué)習(xí)用品的同時,培育團結(jié)友愛的道德素養(yǎng)和關(guān)愛他人的社會責(zé)任感,樹立節(jié)約理念。
    民政局社區(qū)治理工作匯報篇四
    今年以來,我鄉(xiāng)的綜治工作在縣政法委的重視指導(dǎo)下,在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持貫徹落實中央、省、市、縣政法工作會議精神,以建設(shè)和諧平安為載體,以實現(xiàn)全鄉(xiāng)“三年全市排頭兵,五年全省居上游”為目標(biāo),以暢通預(yù)警信息,整合維穩(wěn)力量,強化基礎(chǔ)建設(shè),完善防控體系為主要內(nèi)容,創(chuàng)新機制,全鄉(xiāng)社會穩(wěn)定,治安秩序良好,總結(jié)回顧一年來的綜治工作主要重點抓了以下幾方面的工作:
    今年以來,鄉(xiāng)黨委政府把綜治工作列入重要議事日程,高度重視維穩(wěn)綜治工作。鄉(xiāng)黨政班子成員堅持牢固樹立發(fā)展是硬道理、是第一要務(wù)。穩(wěn)定是第一責(zé)任的重要理念,狠抓落實綜治責(zé)任制龍頭,逐步建立健全綜治工作制約和激勵機制,使綜治工作扎實有效推進(jìn)。
    (一)全面推進(jìn)“四個納入”即把綜治工作納入領(lǐng)導(dǎo)干部,特別是村主要干部,任期目標(biāo)責(zé)任制及政績考核的重要內(nèi)容。
    (二)納入黨委、政府考核使用干部的必備條件。
    (三)納入我鄉(xiāng)社會經(jīng)濟發(fā)展的總體規(guī)劃和年度計劃,并且把綜治工作放在首要位子來抓。
    (一)、鄉(xiāng)黨委政府簽發(fā)綜治年度責(zé)任書,至各村委會及鄉(xiāng)直機關(guān)單位。
    (二)、各村委會與各村小組簽訂了綜治責(zé)任狀。
    (三)、學(xué)校與各村學(xué)校簽訂了安全責(zé)任狀。
    (四)、學(xué)校與本校各班級簽定了安全責(zé)任狀。同時實行縱向到底責(zé)任到人,形成了治安綜治工作人人有責(zé)的工作精神。
    采取“聽、查、看、議”等方式嚴(yán)格檢查,把治安綜治工作檢查與經(jīng)濟建設(shè)、黨建工作一起與責(zé)任人補貼獎金掛鉤,做到獎勤罰懶,調(diào)動工作積極性。
    堅持領(lǐng)導(dǎo)干部掛片,綜治成員單位包村包組的綜治掛點幫扶工作制度,全鄉(xiāng)綜治工作實行黨政一把手負(fù)總責(zé)制。鄉(xiāng)班子成員聯(lián)系村,綜治成員單位包村包組,做到各負(fù)其責(zé),形成了鄉(xiāng)村(單位)組三級都有專人負(fù)責(zé)社會治安工作的責(zé)任體系。有效促進(jìn)了治安綜治工作的責(zé)任落實,實現(xiàn)了基層綜治工作有人抓、有人管的好勢頭。
    (二)堅持了治安形勢分析例會和情況通報講評制度。
    (三)堅持責(zé)任追究制度,嚴(yán)格實行分級管理,按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則。對因管理不善,制度不嚴(yán)、防范不實、工作不力致使本村、本單位發(fā)生重大問題的;堅持按照有關(guān)規(guī)定追究一把手和直接責(zé)任人的責(zé)任。造成嚴(yán)重后果的堅決實行一票否決制,并實行保證金激勵制度。
    (一)構(gòu)建綜治網(wǎng)絡(luò)。首先是組建五支隊伍,由鄉(xiāng)掛村包組干部,村兩套班子干部和村名小組長組成的綜治隊伍,他們在負(fù)責(zé)收集匯總報送治安信息的同時,結(jié)合各時期階段綜合工作重點,開展法制宣傳教育,進(jìn)行森林防火、計劃生育和禁賭等法制宣傳教育,深受群眾好評。隨著鄉(xiāng)和諧聯(lián)創(chuàng)中心,創(chuàng)建平安和創(chuàng)建全國綜治先進(jìn)縣的活動全面展開,有效推動推動了全鄉(xiāng)各項經(jīng)濟和社會事業(yè)的向前發(fā)展。同時為提高法制宣傳實效。近幾年來,在中小學(xué)開展了“帶法回家”“大手牽小手”活動,讓中小學(xué)生把農(nóng)村法律知識宣傳材料帶回家長。使廣大學(xué)生直接受到法制教育。鄉(xiāng)司法所、派出所和學(xué)校結(jié)對共建,定期到學(xué)校開展法制宣傳教育講座。通過一系列法制宣傳講座活動,使廣大學(xué)生提高了學(xué)法守法的自覺性。
    (二)完善了矛盾糾紛排查調(diào)處網(wǎng)絡(luò),首先是建立健全了鄉(xiāng)村兩級矛盾糾紛排查機構(gòu),做到一般性糾紛由鄉(xiāng)掛點包村干部協(xié)助村里調(diào)處。調(diào)處結(jié)果上報鄉(xiāng)綜治辦備案。村無法解決的矛盾交鄉(xiāng)調(diào)委會調(diào)處。重大矛盾糾紛實行掛牌督辦,專門成立工作組協(xié)調(diào)解決?;咀龅搅税衙芙鉀Q在當(dāng)?shù)鼗鶎?、解決在萌芽狀態(tài),有效地處置了一些群體性上訪事件。據(jù)統(tǒng)計全年共排查調(diào)處各類糾紛10起,調(diào)處成功率100%。
    (三)強化治安防范網(wǎng)絡(luò),鄉(xiāng)村成立了治安巡防隊、看樓護院護村隊,治安志愿者隊等五支隊伍。重大節(jié)假日和防汛防火及非常時期,堅持組織好巡查值班,森林防火重要時期,各村還聘請了打更員開展巡回宣傳防火禁令等。
    (一)著力解決治安管理的'突出問題。堅持“嚴(yán)打”方針不動搖,保持嚴(yán)打態(tài)勢。今年重點開展了刑事在逃案犯、整治農(nóng)村賭博、校園周邊治安環(huán)境整治,取得了較好效果,上半年追捕在逃案犯2名,處理群眾參與賭博人員10人次;批評教育擾亂校園環(huán)境秩序人員6人次。
    (二)扎實推進(jìn)建設(shè)“平安”活動,根據(jù)縣委、縣政府“和諧新干”和鞏固全國綜治先進(jìn)縣的工作部署,已經(jīng)完善了建設(shè)實施方案,并實施了各項規(guī)劃,并取得了良好效果。
    (三)切實加強了機構(gòu)隊伍建設(shè),鄉(xiāng)村兩級成立了綜治委治保會、調(diào)解會,鄉(xiāng)設(shè)有綜治辦,綜治委主任由鄉(xiāng)黨委書記擔(dān)任;綜治委第一副主任由鄉(xiāng)政府鄉(xiāng)長擔(dān)任;綜治辦主任由鄉(xiāng)黨委副書記擔(dān)任;村綜治調(diào)解主任、均為專職且已全部進(jìn)入村班子。有力地提高了綜治治保隊伍整體素質(zhì)。同時,鄉(xiāng)采取以會代訓(xùn)專題講座形式,舉辦短期培訓(xùn)班,對村級治保調(diào)解主任等相關(guān)人員進(jìn)行教育培訓(xùn)進(jìn)一步提高了綜治治保干部的整治業(yè)務(wù)素質(zhì),增強了事業(yè)心和“為官一任,保一方平安”的責(zé)任意識,治保調(diào)解主任津貼均按規(guī)定得到落實。
    (四)注重協(xié)調(diào)各方力量,促進(jìn)形成整體工作合力。
    明確各綜治成員單位的職責(zé),在工作中發(fā)揮各自職能優(yōu)勢,既各負(fù)其責(zé)又協(xié)調(diào)配合。凡涉及哪個部門的問題就由哪個部門解決,屬于多個部門解決的問題,由鄉(xiāng)綜治委協(xié)調(diào)解決,每季召開綜治委成員例會一次,每月開展矛盾糾紛集中排查。中小學(xué)均備配了法制副校長。同時加強了流動人口管理,成立了刑事解決人員幫教領(lǐng)導(dǎo)小組并實行“一幫一”教育轉(zhuǎn)化工作,實現(xiàn)刑釋解教人員重新犯罪為零的目標(biāo)。
    1、農(nóng)村稅費改革后,鄉(xiāng)村可用財力減少,綜治工作人員經(jīng)濟待遇得不到有效落實。
    2、村級治保調(diào)解主任正常待遇落實面臨困難。為此,請求縣綜治委xx縣財政預(yù)以統(tǒng)籌考慮解決。
    3、隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展,治安綜治工作面臨更大挑戰(zhàn)責(zé)任重大,任務(wù)艱巨,基層治安綜治工作硬件設(shè)施不足,經(jīng)費緊缺,請求上級給予專項資金支持。
    新的一年里,我們的綜治工作將要在上級綜治委的重視指導(dǎo)下,在鄉(xiāng)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下,全力促進(jìn)社會政治穩(wěn)定,切實抓好各類矛盾排查和化解,積極維護治安穩(wěn)定,著力提高消防安全水平,努力保障企業(yè)安全生產(chǎn),全面加強公共安全管理,促進(jìn)經(jīng)濟更快發(fā)展,政治更加穩(wěn)定,文化更加繁榮,社會更加和諧,人民更加安康。
    民政局社區(qū)治理工作匯報篇五
    2009年以來,我區(qū)高度重視創(chuàng)業(yè)型城市創(chuàng)建工作,始終堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以“創(chuàng)業(yè)促就業(yè)”為載體,以“四大體系”建設(shè)為重點,立足實際、搶抓機遇,積極探索、大膽實踐,取得了明顯成效。截至目前,我區(qū)先后評選表彰了創(chuàng)業(yè)帶頭人20名、創(chuàng)業(yè)示范企業(yè)20家,扶持創(chuàng)業(yè)項目100余個、發(fā)放小額擔(dān)保貸款近800萬元,建立全民創(chuàng)業(yè)(就業(yè))園7處、全民創(chuàng)業(yè)(就業(yè))街1條,實現(xiàn)新增創(chuàng)業(yè)6300余人、創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)33000余人。
    始終堅持把強化組織領(lǐng)導(dǎo),作為創(chuàng)建工作有序推進(jìn)的首要條件。
    一是建立組織機構(gòu)。區(qū)政府及時成立全區(qū)創(chuàng)建省級創(chuàng)業(yè)型城市工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由分管副區(qū)長任組長,人社、財政、工商、稅務(wù)等45個部門為成員單位,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌規(guī)劃、研究和管理創(chuàng)建工作。各鎮(zhèn)(街道)、各成員單位也分別成立了由主要負(fù)責(zé)人任組長、分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長的工作領(lǐng)導(dǎo)小組,逐步建立了上下聯(lián)動、互相配合,齊心協(xié)力、齊抓共管的完善工作機制。
    二是出臺實施方案。在反復(fù)調(diào)研、充分論證的基礎(chǔ)上,緊密結(jié)合張店工作實際,在《政府工作報告》中明確提出了“健全區(qū)、鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))三級創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)機構(gòu),完善鼓勵創(chuàng)業(yè)的政策措施,建立8處創(chuàng)業(yè)(就業(yè))園(街),以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)”的總體目標(biāo),制定出臺了《張店區(qū)創(chuàng)建省級創(chuàng)業(yè)型城市工作實施方案》,明確了創(chuàng)建工作的指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)和具體步驟。
    三是加強協(xié)調(diào)配合。緊密結(jié)合各部門職能,制定創(chuàng)建工作職責(zé)分工制度,明確工作重點,推動有序開展。人社部門作為牽頭單位,主動定期進(jìn)行工作調(diào)度,深入開展督促指導(dǎo);發(fā)改部門重點關(guān)注全區(qū)重大創(chuàng)業(yè)項目建設(shè),簡化項目審批程序,積極制定鼓勵政策;教育部門堅持將創(chuàng)業(yè)與就業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn)納入職業(yè)學(xué)校日常教學(xué)計劃,將畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)率列入辦學(xué)效益考核重要內(nèi)容;工商、稅務(wù)等部門不斷加大各項稅收優(yōu)惠政策的執(zhí)行力度,降低創(chuàng)業(yè)門檻,擴大創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域,進(jìn)一步優(yōu)化創(chuàng)業(yè)環(huán)境。四是注重考核督導(dǎo)。區(qū)政府以簽訂目標(biāo)責(zé)任狀的形式,及時將創(chuàng)建工作具體指標(biāo)分解到各級各部門,并作為政績考核的重要內(nèi)容納入年終考核。研究制定了評價創(chuàng)建工作成效的具體標(biāo)準(zhǔn)及考核辦法;建立完善了創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)統(tǒng)計指標(biāo)體系和統(tǒng)計制度;區(qū)委、區(qū)政府督查室和區(qū)創(chuàng)建辦有針對性地采取推動式、調(diào)研式、明查暗訪式等督查,對各單位重點工作落實情況進(jìn)行全過程跟蹤,實現(xiàn)了創(chuàng)建工作有計劃、有安排、有保障、有落實。
    始終堅持把強化政策支持,作為創(chuàng)建工作有序推進(jìn)的關(guān)鍵因素。
    一是制定優(yōu)惠政策。創(chuàng)城成員單位嚴(yán)格按照《實施方案》要求,細(xì)化分解任務(wù)目標(biāo),進(jìn)一步明確職責(zé)、落實責(zé)任,完善了人社、工商、稅務(wù)、財政等配套政策,在市場準(zhǔn)入、創(chuàng)業(yè)服務(wù)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等方面加大了扶持力度,精心匯總并印發(fā)了《張店區(qū)創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策匯編手冊》,使創(chuàng)業(yè)人員能夠更加便捷地辦理各項手續(xù)、獲取優(yōu)惠政策、解決各類疑問。
    二是拓寬融資渠道。積極發(fā)揮金摯聯(lián)、匯通等民間融資機構(gòu)作用,多渠道籌措資金,以小額擔(dān)保貸款為突破口,積極完善小額擔(dān)保貸款政策,鼓勵擔(dān)保機構(gòu)降低擔(dān)保門檻,拓寬創(chuàng)業(yè)人員投融資渠道。充分發(fā)揮人社部門自身小額貸款擔(dān)保中心的作用,加大對符合條件的各類創(chuàng)業(yè)人員及勞動密集型小企業(yè)的貸款支持力度。截止目前,共發(fā)放小額擔(dān)保貸款近800萬元,按期還款率達(dá)到100%。
    三是加大財政投入。把安排就業(yè)專項資金,列入?yún)^(qū)財政年度預(yù)算,制定出臺了《張店區(qū)創(chuàng)業(yè)扶持專項資金的使用和管理辦法》。創(chuàng)業(yè)扶持專項資金包括創(chuàng)業(yè)補貼、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補貼、創(chuàng)業(yè)帶頭人獎勵補貼、創(chuàng)業(yè)示范型企業(yè)獎勵補貼、創(chuàng)業(yè)貸款利息與貼息以及扶持公共創(chuàng)業(yè)服務(wù)等,種類多、覆蓋面廣、受益人群大。2010年,一次性為受到表彰的20名創(chuàng)業(yè)帶頭人發(fā)放獎勵資金40萬,有效激發(fā)了他們創(chuàng)大業(yè)、創(chuàng)好業(yè)的創(chuàng)業(yè)激情。四是強化輿論宣傳。充分利用廣播、電視、報紙、網(wǎng)絡(luò)等媒體進(jìn)行廣泛宣傳,在區(qū)廣播電臺、電視臺開設(shè)“創(chuàng)城工作專欄”,在《張店通訊》開辟“創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策”宣傳專欄,在魯中晨報、淄博晚報等各大媒體上陸續(xù)刊登創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策、創(chuàng)業(yè)人物事跡等,通過發(fā)揮宣傳優(yōu)惠政策帶動、創(chuàng)業(yè)者典型引領(lǐng)等作用,在全社會營造了人人“想創(chuàng)業(yè)、樂創(chuàng)業(yè)、敢創(chuàng)業(yè)”的濃厚氛圍。
    始終堅持把強化創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),作為創(chuàng)建工作有序推進(jìn)的必備條件。
    一是拓寬培訓(xùn)范圍。按照國家和省、市統(tǒng)一部署和要求,堅持把有創(chuàng)業(yè)愿望和培訓(xùn)要求的城鎮(zhèn)新成長勞動力、城鎮(zhèn)就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)人員、進(jìn)城務(wù)工人員、創(chuàng)業(yè)人員、返鄉(xiāng)農(nóng)民工全部納入創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)范圍,使每一位有創(chuàng)業(yè)意愿的人員都能夠享受到平等的培訓(xùn)機會。與此同時,同步擴大創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的補貼范圍,嚴(yán)格實行培訓(xùn)人員實名制管理。截止目前,共開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)1821人。
    二是健全培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)。對各部門服務(wù)創(chuàng)業(yè)的社會資源進(jìn)行有效整合,建立了山東星火職業(yè)學(xué)院、山東理工大學(xué)成教學(xué)院等11家定點培訓(xùn)機構(gòu),并建立了自己的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)--張店區(qū)百嘉信技能培訓(xùn)學(xué)校,每年對定點培訓(xùn)機構(gòu)進(jìn)行審核驗收。加強創(chuàng)業(yè)師資建設(shè),建成16位專兼職的`創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)師資隊伍,19家創(chuàng)業(yè)孵化和見習(xí)基地為創(chuàng)業(yè)人員提供參與創(chuàng)業(yè)的實踐機會。
    三是創(chuàng)新培訓(xùn)形式。充分發(fā)揮各部門職能優(yōu)勢,根據(jù)不同的創(chuàng)業(yè)模式,提供不同的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)模式。采取“就業(yè)幫扶行動”創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)進(jìn)社區(qū)和實施“大學(xué)生創(chuàng)業(yè)助力計劃”創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)進(jìn)校園、“農(nóng)村致富帶頭工程”創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)進(jìn)農(nóng)村、“創(chuàng)辦中小企業(yè)”創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)進(jìn)企業(yè)等多種形式,深入開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。
    四是注重培訓(xùn)質(zhì)量。制定出臺了關(guān)于培訓(xùn)機構(gòu)的考核和監(jiān)督標(biāo)準(zhǔn),對各培訓(xùn)機構(gòu)進(jìn)行不定期的監(jiān)督、檢查和指導(dǎo),并對檢查不合格的培訓(xùn)機構(gòu)實行“一票否決”,取消其培訓(xùn)資格。培訓(xùn)機構(gòu)堅持為各類參訓(xùn)人員“量身定做”培訓(xùn)計劃和教學(xué)大綱,優(yōu)化課程設(shè)置、創(chuàng)新教學(xué)模式、提升培訓(xùn)水平,創(chuàng)業(yè)初始成功率達(dá)到70%以上。
    始終堅持把強化創(chuàng)業(yè)服務(wù),作為創(chuàng)建工作有序推進(jìn)的重要保障。
    一是健全創(chuàng)業(yè)服務(wù)組織。建設(shè)成立了張店區(qū)中小企業(yè)公共服務(wù)大廳,引進(jìn)金融、法律、擔(dān)保、策劃、勞務(wù)、招投標(biāo)等優(yōu)質(zhì)資源,為全區(qū)創(chuàng)業(yè)人員提供一站式、綜合性、全方位的公共服務(wù)。各成員單位分別設(shè)立創(chuàng)業(yè)服務(wù)窗口,建立區(qū)、鎮(zhèn)(街道)兩級創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心、服務(wù)站12個,組建創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)專家志愿團26人,聘請有創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗的企業(yè)家、成功人士進(jìn)行創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、小額貸款、政策咨詢等各項服務(wù)3000次。
    二是推進(jìn)創(chuàng)業(yè)平臺建設(shè)。深入調(diào)研創(chuàng)業(yè)人員對場地建設(shè)、服務(wù)環(huán)境等硬件需求和軟件需要,先后建設(shè)了淄博科技工業(yè)園創(chuàng)業(yè)園、齊賽科技城大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園、義烏小商品城全民創(chuàng)業(yè)園、張店經(jīng)濟開發(fā)區(qū)創(chuàng)業(yè)園等8處市級創(chuàng)業(yè)(就業(yè))園(街)。高度重視做好創(chuàng)業(yè)(就業(yè))園(街)的基礎(chǔ)設(shè)施及配套建設(shè),為創(chuàng)業(yè)者提供業(yè)務(wù)代理、信息咨詢、創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)、融資擔(dān)保等配套服務(wù),打造良好的創(chuàng)業(yè)服務(wù)軟環(huán)境。
    三是拓寬創(chuàng)業(yè)服務(wù)范圍。建立了創(chuàng)業(yè)信息、政策發(fā)布平臺,為創(chuàng)業(yè)者提供個性化、專業(yè)化的開業(yè)指導(dǎo)和咨詢服務(wù)。與駐地高校合作,建立了大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化園,出臺了《山東理工大學(xué)創(chuàng)業(yè)項目立項資助管理實施細(xì)則》等優(yōu)惠政策,舉辦了大學(xué)生創(chuàng)業(yè)論壇、創(chuàng)業(yè)之星評選、創(chuàng)業(yè)成功的往屆校友帶動應(yīng)屆畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)等主題活動。深入創(chuàng)業(yè)基地,對已經(jīng)成功創(chuàng)業(yè)的人員在經(jīng)營場地、企業(yè)孵化、創(chuàng)業(yè)融資、管理服務(wù)等方面給予一定的優(yōu)惠扶持。積極與財政部門對接,對符合條件的創(chuàng)業(yè)人員,落實了一次性創(chuàng)業(yè)補貼、一次性創(chuàng)業(yè)崗位開發(fā)補貼等。截止目前,共發(fā)放各類創(chuàng)業(yè)補貼130余萬元。
    四是創(chuàng)新建設(shè)創(chuàng)業(yè)市場。探索實施了為創(chuàng)業(yè)者提供創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、工商稅務(wù)咨詢服務(wù)、創(chuàng)業(yè)項目推介、創(chuàng)業(yè)貸款等為一體的“一條龍”創(chuàng)業(yè)服務(wù)市場建設(shè),為創(chuàng)業(yè)者提供更加便捷、更具人性化的服務(wù)。截止目前,張店區(qū)創(chuàng)業(yè)市場整理編印并免費向社會發(fā)放《張店區(qū)創(chuàng)業(yè)項目手冊》1萬余份,征集各類創(chuàng)業(yè)項目100余個,組織開展了20余場“創(chuàng)業(yè)服務(wù)技能提升活動”、“張店區(qū)創(chuàng)業(yè)項目推介會”等創(chuàng)業(yè)項目推介活動,為創(chuàng)業(yè)者搭建相互溝通、加強交流、聯(lián)絡(luò)感情、提供幫助的平臺。
    通過幾年來的努力,我區(qū)創(chuàng)建省級創(chuàng)業(yè)型城市取得了一定成效,但也面臨一些困難和問題,主要表現(xiàn)在:全區(qū)總體上自主創(chuàng)業(yè)意識還不夠強,擇業(yè)觀念相對落后,自主創(chuàng)業(yè)、自謀職業(yè)的氛圍還不夠濃厚;融資難、用工短缺等問題,制約群眾創(chuàng)業(yè)的積極性和企業(yè)做大做強;與先進(jìn)地區(qū)相比,與投資者和企業(yè)的要求相比,與群眾的創(chuàng)業(yè)愿望相比,仍需要進(jìn)一步簡化辦事程序、提高辦事效率和服務(wù)質(zhì)量;對照創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)型城市的要求,我區(qū)在服務(wù)體系、工作機制、平臺支撐等方面都還存在一定差距,等等。
    下一步,我們將繼續(xù)按照上級部署要求,在思想上更加重視,在政策上更加寬松,在措施上更加有力,繼續(xù)做好創(chuàng)建省級創(chuàng)業(yè)型城市的相關(guān)工作,推動我區(qū)創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作邁上新臺階,為建設(shè)富裕文明和諧中心城區(qū)打下堅實基礎(chǔ)。
    以上匯報,不當(dāng)之處請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。
    民政局社區(qū)治理工作匯報篇六
    為有效維護人民群眾切身利益,深化社會矛盾糾紛排查化解工作,我鎮(zhèn)根據(jù)縣綜治委發(fā)《xx縣“社會矛盾化解年”工作意見》的相關(guān)文件要求,圍繞社會矛盾化解重點工作,深入開展“社會矛盾化解年”活動,取得了階段性成果?,F(xiàn)將我鎮(zhèn)20xx年度“社會矛盾化解年”活動工作總結(jié)如下。
    為了搞好“社會矛盾化解年”活動,鎮(zhèn)黨委、政府將“社會矛盾化解“擺上重要議事,召開專題工作會議,認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)文件內(nèi)容,全面部署當(dāng)前工作。成立以黨委書記鄒漢明任組長,鎮(zhèn)長譚衛(wèi)財、黨委副書記曾凡軍任副組長及相關(guān)成員組成的鎮(zhèn)“社會矛盾化解年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組。下設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在鎮(zhèn)綜治辦公室,負(fù)責(zé)開展日常綜合協(xié)調(diào)工作。
    為了加大工作力度,確?!吧鐣芑饽辍被顒幽苋〉迷鷮崒嵉某尚?,建立經(jīng)常性工作機制,及時化解事關(guān)關(guān)人民群眾切身利益的各類矛盾糾紛,把問題解決在當(dāng)?shù)?、解決在萌芽狀態(tài)。我鎮(zhèn)綜治辦結(jié)合工作實際,組織動員全鎮(zhèn)各相關(guān)單位及各村(居)委會,本著“誰主管、誰負(fù)責(zé)”和“屬地、屬人、屬事”的原則,以“事要解決”為核心,以“息訴罷訪”為目標(biāo),深入排查,精心組織,明確指導(dǎo)思想和目標(biāo)任務(wù),落實責(zé)任,確保了每項任務(wù)、每個環(huán)節(jié)都有人抓、有人管、有人負(fù)責(zé),為“社會矛盾化解年”活動的順利開展提供政策依據(jù)。自今年“社會矛盾糾紛化解年”活動開展以來,鎮(zhèn)共排查重大矛盾糾紛19宗,已化解的17宗,正在努力跟進(jìn)化解的2宗。
    鎮(zhèn)綜治辦本著“因案施策、因人施策”的原則,合理地運用各種措施,全面做好矛盾糾紛排查化解工作。一是開展領(lǐng)導(dǎo)接訪、干部下訪工作。班子領(lǐng)導(dǎo)、五大辦主任親自接待群眾來訪,對群眾上訪的問題第一時間進(jìn)行協(xié)調(diào)解決;定期組織干部下到基層,對各村(居)委會進(jìn)行矛盾糾紛排查,及時了解群眾訴求,幫助群眾反映問題,取得了較好的效果,推動了各類矛盾的有效解決。二是開展矛盾排查調(diào)處工作。建立健全調(diào)處機制,及時發(fā)現(xiàn)各種矛盾和問題,把矛盾化解在初始階段,做到不升級,不蔓延。三是有效落實《人民調(diào)解法》。完善“三調(diào)聯(lián)動”的運行機制,發(fā)揮自身優(yōu)勢,配合人民調(diào)解組織及時發(fā)現(xiàn)、主動調(diào)解群眾日常生活中的矛盾糾紛,切實承擔(dān)起社會責(zé)任。四、加強指導(dǎo),督促檢查。鎮(zhèn)“社會矛盾化解年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組成員組成督查小組,不定期深入基層,全面跟蹤掌握“社會矛盾化解年”活動開展情況,及時發(fā)現(xiàn)問題,促進(jìn)各類問題的有效解決。同時,加強對各相關(guān)單位、基層綜治工作站的指導(dǎo)培訓(xùn),指導(dǎo)基層工作人員了解和掌握矛盾糾紛排查調(diào)處工作的要點和程序、特點、及規(guī)律。對活動排查不力造成嚴(yán)重后果,實行“一票否決”,將追究有關(guān)責(zé)任人責(zé)任。
    (一)加大矛盾調(diào)解能力建設(shè)力度。要進(jìn)一步完善調(diào)解組織網(wǎng)絡(luò),健全糾紛排查、信息分析、快速反應(yīng)機制,確保發(fā)現(xiàn)在早、處置在小。要著力把握社會矛盾糾紛發(fā)生、發(fā)展、變化規(guī)律,抓住要害化解矛盾,不僅形成化解婚姻、家庭、鄰里、賠償?shù)瘸R娦?、多發(fā)性糾紛的方式方法,而且要積極探索成立征地拆遷、醫(yī)患糾紛等專業(yè)調(diào)解組織,調(diào)處征地拆遷、環(huán)境污染、勞動爭議、行政爭議和醫(yī)患糾紛等新型矛盾糾紛,形成化解專業(yè)化矛盾糾紛的方法體系。要加大督查考核力度,建立完善社會矛盾糾紛調(diào)處成功率的科學(xué)評估體系。要重視加強村調(diào)解組織建設(shè),發(fā)揮好“第一道防線”作用。
    (二)加大部門協(xié)調(diào)配合力度,形成化解社會矛盾糾紛的整體合力。注重和加強部門之間的協(xié)調(diào)配合,積極推動信息聯(lián)通、工作聯(lián)動和矛盾糾紛的聯(lián)排、聯(lián)防、聯(lián)調(diào),形成推進(jìn)社會矛盾糾紛化解工作的強大合力。同時,積極整合各方面調(diào)解資源,搞好“訴調(diào)對接”、“訪調(diào)對接”,實現(xiàn)人民調(diào)解、司法調(diào)解和行政調(diào)解的有機結(jié)合,提升化解矛盾糾紛的整體合力。
    (三)加大調(diào)解工作宣傳力度,營造化解社會矛盾糾紛的良好氛圍。加大對社會矛盾糾紛調(diào)解工作的宣傳力度,不斷提升大調(diào)解工作的社會影響力,使“處理矛盾首選調(diào)解、調(diào)解也是法制建設(shè)、調(diào)解反映社情民意、調(diào)解小成本大效益”等全新的理念深入人心,使廣大老百姓信任調(diào)解、選擇調(diào)解、使用調(diào)解,使廣大人民群眾關(guān)心支持大調(diào)解工作。
    緊緊圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定的工作大局,充分發(fā)揮基層人民調(diào)解組織在維護社會穩(wěn)定的“第一道防線”作用,不斷加強和完善矛盾糾紛排查調(diào)處工作,積極探索新形勢下開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作的新路子、新機制、新方法,以社會矛盾糾紛排查化解工作的突出成果,為推進(jìn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展和人民群眾富裕安寧做出了積極貢獻(xiàn)。
    民政局社區(qū)治理工作匯報篇七
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    ×年×月,召開了全市“三社聯(lián)動”現(xiàn)場會;
    ×的做法受到市委×?xí)浐褪 ⑹懈骷夘I(lǐng)導(dǎo)的肯定,已經(jīng)成為一張在全省叫得響的名片。主要有三個特點:×年×月市委×?xí)浽谑小皟蓵薄链韴F講話時指出,要加強社區(qū)治理工作。之后,區(qū)委、區(qū)政府開始認(rèn)真謀劃,并專門明確區(qū)委副書記主抓,成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組,建立工作推進(jìn)機制,正是這種高規(guī)格的組織領(lǐng)導(dǎo),才有了“三社聯(lián)動”工作的高效率推進(jìn)和高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè),使×區(qū)的“三社聯(lián)動”工作始終走在全省、全市前列。先后到杭州、寧波、長沙等地,廣采他山之石,緊密結(jié)合實際,探索建立了以黨建為引領(lǐng)、以公共服務(wù)為支撐,以“三社聯(lián)動”為依托,以志愿者服務(wù)為載體的“四位一體”社區(qū)服務(wù)模式,成為×首創(chuàng)、×特色、×名片,民政部〔×〕年×號文件肯定了×的做法?!叭缏?lián)動”推廣以來,特別是公共服務(wù)和便民服務(wù)平臺的普及和下沉,切實提升的是社區(qū)服務(wù)水平,真正受益的是轄區(qū)居民群眾,最終實現(xiàn)的是打通服務(wù)群眾“最后一公里”的目標(biāo)要求。具體工作中,我們主要做了以下幾個方面工作,概括起來就是“四抓”:
    一、抓基礎(chǔ)搞建設(shè)。重點是搞好“三大建設(shè)”。投入×余萬元,對×個城市社區(qū)共計×余平方米的服務(wù)大廳進(jìn)行了標(biāo)準(zhǔn)化改造。每個社區(qū)服務(wù)大廳有一個“三社聯(lián)動”服務(wù)窗口,有針對性的為群眾提供便民服務(wù)。投入×萬元,為所有城市社區(qū)配備了×臺專用高拍儀、×臺大顯示屏、×臺高性能電腦,進(jìn)一步為社區(qū)服務(wù)的信息化打牢了硬件基礎(chǔ)。投入×余萬元,新建了×平方米的區(qū)級社會組織服務(wù)中心,負(fù)責(zé)全區(qū)專業(yè)型社區(qū)組織黨建、孵化培育、公益創(chuàng)投等工作。投入×余萬元,建設(shè)了一個示范型的街道級社會組織服務(wù)中心和一個社區(qū)級社會組織中心,指導(dǎo)區(qū)域內(nèi)服務(wù)項目有效對接。截至目前,區(qū)三級服務(wù)中心已有長樂社工、陽光社工等×家社會組織入駐,服務(wù)范圍涵蓋社工、養(yǎng)老、家政、教育等。
    二、抓要素搭平臺。主要是搭建了“三個平臺”。投資×余萬元搭建了集政務(wù)通、服務(wù)通、活動通、社區(qū)動態(tài)等于一體的信息平臺,可提供信息查詢、活動發(fā)布、政策告知等×大類×項服務(wù),極大提升了政府信息集成、信息服務(wù)的水平,×年為居民與社會組織之間對接服務(wù)×余起。整合了組織、人社、民政、衛(wèi)計、殘聯(lián)五個部門共計×項業(yè)務(wù),實現(xiàn)了“前臺一窗受理,后臺協(xié)同辦理”的工作模式,百姓不出社區(qū)就可以申請辦理老年證、二胎證、低保等業(yè)務(wù)。×年至今平臺辦件量超過×萬件。開設(shè)了“×民政通”微信公眾平臺,下設(shè)“網(wǎng)上預(yù)約政務(wù)、特色商家服務(wù)、百姓訴求辦理”三大板塊,轄區(qū)群眾用手機就可以辦理各項業(yè)務(wù),目前,平臺上線半個月以來關(guān)注量達(dá)到×余戶,進(jìn)一步延伸了工作觸角,拓寬了服務(wù)范圍,提升了服務(wù)質(zhì)量。
    建強“三支隊伍”:社工隊伍、黨員隊伍、支援者隊伍;
    建立“三項機制”:黨建聯(lián)席機制、綜合保障機制、目標(biāo)考評機制?!叭惫ぷ鞣▽崿F(xiàn)了社會組織發(fā)展與黨建工作的同頻共振、深度融合,有效推動了黨在社會組織中的工作覆蓋。目前,×區(qū)已有各類社會組織×家,黨支部×家,黨員×人。中共×區(qū)社會組織委員會已經(jīng)被上級黨組織批復(fù)成立,第一屆黨員大會正在籌備中。
    四、抓關(guān)鍵育人才。主要是建立健全“三項機制”:與×師范學(xué)院簽訂了《×市×區(qū)社會工作者培訓(xùn)協(xié)議》,建立了社會工作者培訓(xùn)基地,形成了“政府+院?!钡纳鐣ぷ髡吲嘤?xùn)機制,實現(xiàn)了服務(wù)隊伍培訓(xùn)全覆蓋。×年開展集中培訓(xùn)×次,累計培訓(xùn)社工×人次。對轄區(qū)×名社工進(jìn)行目標(biāo)考評,將考評結(jié)果作為社工評先爭優(yōu)、晉級“兩委”干部的重要依據(jù),通過目標(biāo)考評機制拓寬了選人用人渠道,社工年齡結(jié)構(gòu)更趨合理,文化層次更趨優(yōu)化,專業(yè)水平不斷提升。目前,隊伍中×歲以下占×%,大專以上文化程度占×%,擁有社工師資格達(dá)五分之一。出臺了社會師激勵政策,鼓勵在社區(qū)工作的人員參加社會工作者職業(yè)水平考試,對于通過考試的,經(jīng)核定后每月發(fā)放一定的崗位津貼補貼。目前,全區(qū)具有社工師資格的×人,其中×年考取×人,為“三社聯(lián)動”工作效果的提升提供了人才保障和智力支持。
    以上是我區(qū)加強“三社聯(lián)動”的一些做法,雖然取得了一定成績,但離上級要求和居民需求還有不少差距。下一步,我們將以今年第三批全國社區(qū)治理和服務(wù)創(chuàng)新實驗區(qū)終期評估為契機,以市局印發(fā)的《×市全面推進(jìn)“三社聯(lián)動”工作實施方案》為抓手,依托三個平臺,協(xié)同推進(jìn)“三社聯(lián)動”基本要素建設(shè),為創(chuàng)新基層社會治理、完善社區(qū)服務(wù)體系、推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展作出×應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
    民政局社區(qū)治理工作匯報篇八
    為進(jìn)一步提升社區(qū)治理和服務(wù)效能,構(gòu)建以黨建為引領(lǐng)、以公共服務(wù)為依托、以“三社聯(lián)動”為載體、以志愿者服務(wù)為補充的“四位一體”綜合信息服務(wù)平臺為支撐的社區(qū)服務(wù)體系,×社區(qū)從×年起加快推動以社區(qū)為平臺、社會組織為載體、社會工作專業(yè)人才為支撐的聯(lián)動服務(wù)機制建設(shè),為居民提供更高效、更便捷的服務(wù)。
    一、社區(qū)簡介和建設(shè)情況。
    (一)社區(qū)簡介?!潦小羺^(qū)×社區(qū)位于×區(qū)×路中段,現(xiàn)在的×社區(qū)成立于×年。轄區(qū)東起×路,西至×路,南起×廠,北至×西路,總面積×平方公里。轄區(qū)服務(wù)單位為×重工,共有×個居民小區(qū),×棟樓,×戶,總?cè)丝诩s×萬人。
    (二)社區(qū)建設(shè)情況。自×年構(gòu)建社區(qū)黨組織、居委會、工作站、綜治辦“四位一體”的社區(qū)治理新體制,推行以片區(qū)和樓棟為單元的“兩級網(wǎng)格”社區(qū)治理新模式以來,社區(qū)的服務(wù)職能真正得到最大發(fā)揮,極大地提升了居民幸福指數(shù)?!聊辍猎赂鶕?jù)區(qū)委、區(qū)政府安排部署,提出建設(shè)×區(qū)“四位一體”綜合信息服務(wù)平臺之后,×社區(qū)于×年×月完成了公共服務(wù)綜合信息化平臺標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),并新擴建×平方米社區(qū)用房,現(xiàn)社區(qū)總面積×平方米。
    二、搭建信息化平臺,實現(xiàn)職工居民雙受益。
    (一)社區(qū)工作人員減負(fù)。公共服務(wù)綜合信息化平臺標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)之前,×名社區(qū)工作人員中有×名專職負(fù)責(zé)計生、民政、組織等業(yè)務(wù),全部從事窗口業(yè)務(wù)辦理工作,辦理事項以人工填報為主,辦件量大、存檔資料多、手工統(tǒng)計報表多。另外,這×名人員還肩負(fù)社區(qū)各居民樓院的網(wǎng)格長、安全巡查員、矛盾調(diào)解員等工作,日常工作繁重、壓力較大。自×年公共服務(wù)綜合信息化平臺標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)后,社區(qū)建立了社會事務(wù)受理中心,受理窗口由原來的×人減至×人,提供“站崗式”服務(wù),即通過設(shè)立便民驛站和×個業(yè)務(wù)崗位,實現(xiàn)“前臺一口受理、后臺分類辦理、中心一流管理”,形成了新的工作模式,達(dá)到了“辦事服務(wù)零距離、辦事流程零障礙、辦事過程零差錯、辦事對象零投訴”的目的,提高了辦事效率,減少了工作誤差,使社區(qū)工作人員從繁雜的事務(wù)性工作中抽身,有更多精力參與“三社聯(lián)動”和網(wǎng)格化工作,真正實現(xiàn)了人員減負(fù),提升了社區(qū)治理服務(wù)能力。
    (二)業(yè)務(wù)辦結(jié)時間“瘦身”?!聊辍猎鹿卜?wù)綜合信息化平臺正式運行以來,社區(qū)業(yè)務(wù)辦理由原來的手工辦理變?yōu)殡娮愚k理,辦件與流轉(zhuǎn)件比例由原來的×:×,上升為×:×,事項辦理效率提高了×倍。以辦理×歲以上老年人公交卡事項為例,社區(qū)每年需新辦、年審老年公交卡約×張,之前,工作人員不僅要將老人的身份證號、聯(lián)系電話、乘車卡號等內(nèi)容手寫填入自制表格中,還要一一匯總,平均耗時為×分鐘/人次;現(xiàn)在,此項工作平均耗時減少至×分鐘/人次,僅此一項工作,全年可節(jié)省×小時,大大提升了社區(qū)辦事效率。截至目前,平臺共受理業(yè)務(wù)總量為×件,其中民政事項×件,計生事項×項,人社事項×項,殘聯(lián)事項×項,居民信息采集量為×人。
    (三)居民辦事手續(xù)簡化。公共服務(wù)綜合信息化平臺建設(shè)后,社區(qū)充分利用高拍儀、網(wǎng)絡(luò)等平臺,為居民提供信息采集、在線查詢、預(yù)約辦事、系統(tǒng)自動匹配填表等特色服務(wù),像系統(tǒng)設(shè)置的自動告知單,讓居民清楚地知道是否符合辦理要求、需要哪些手續(xù)等內(nèi)容,真正做到了“讓信息多跑路,讓居民少跑腿”。在信息平臺使用之前,如果居民來辦理事務(wù)時資料沒有帶齊,有些事項就無法辦理,甚至有的事項需要居民往返多次進(jìn)行辦理;而信息平臺使用后,就算居民少帶了部分材料,工作人員依然可以從系統(tǒng)中查找并調(diào)閱該居民的信息和材料,簡化了辦事流程,大大縮短了辦結(jié)時間。
    二、“三社聯(lián)動”良性互動,服務(wù)居民零距離。
    (一)堅持社區(qū)正向引導(dǎo),滿足居民多樣化需求。為實現(xiàn)社區(qū)服務(wù)的優(yōu)質(zhì)化,×社區(qū)以社區(qū)正向引導(dǎo)和群眾所想所需為依據(jù),充分利用社區(qū)網(wǎng)格長、社工和志愿者,在廣泛征求轄區(qū)居民群眾意見建議的基礎(chǔ)上,科學(xué)劃分社區(qū)黨群服務(wù)中心功能室,合理設(shè)置服務(wù)項目,設(shè)立了×等功能室,設(shè)立了×等服務(wù)項目,培育了×等特色服務(wù)項目,最大程度滿足了居民群眾多樣化需求。今年,社區(qū)還開辦了社區(qū)學(xué)堂,并將其與×講習(xí)所有機融合,結(jié)合居民需求,開設(shè)了書畫、舞蹈、瑜伽、模特、智能信息等×門課程,營造了濃厚的講學(xué)氛圍。2020年共開講×余節(jié),受益學(xué)員×余人,受到了居民的一致好評。
    (二)強化社會組織對接,實現(xiàn)社區(qū)專業(yè)化服務(wù)。為了讓社會組織能夠在社區(qū)穩(wěn)定開展工作,×社區(qū)成立了社會組織服務(wù)中心,中心以“引進(jìn)社會組織,推動共治參與,創(chuàng)新社會治理,服務(wù)基層群眾”為發(fā)展理念,先后引進(jìn)×等×支社會組織,并聘用×社會組織中心的×名社工,引導(dǎo)其參與社區(qū)建設(shè)和服務(wù)工作,實現(xiàn)社區(qū)服務(wù)的專業(yè)化、規(guī)范化、科學(xué)化。2020年,引導(dǎo)社會組織利用雙休日、節(jié)假日等時間節(jié)點,針對雙職工家庭、未成年人等不同群體,先后開展了“家風(fēng)小課堂”“傳統(tǒng)漢代禮儀系列活動”“小小主持人”“環(huán)保義集”“漂亮媽媽化妝術(shù)”“鄰里鄰?fù)怍帐乔椤钡雀鞣N多彩服務(wù)活動×余次,受眾×余人次,豐富了轄區(qū)居民業(yè)余文化生活,拉近了社區(qū)與居民之間的關(guān)系,促進(jìn)了鄰里關(guān)系友愛和諧,進(jìn)一步提高了居民參與社區(qū)事務(wù)管理積極性和主動性。
    (三)立足社區(qū)工作實際,發(fā)揮群眾自主參與意識?!辽鐓^(qū)原有志愿者不足×人,在“三社聯(lián)動”工作全面推進(jìn)特別是社會組織進(jìn)駐社區(qū)開展活動后,一大批老黨員、退休職工踴躍參與社區(qū)活動,為社區(qū)志愿者隊伍注入了近×名的“新鮮力量”。之前,這些志愿者并不了解社區(qū)工作,也不愿意參與社區(qū)活動,對志愿服務(wù)的內(nèi)容和意義也一知半解,后來,通過參加社區(qū)學(xué)堂等主題活動,認(rèn)可了社區(qū)的服務(wù),也自覺加入到社區(qū)志愿者隊伍中。在日常管理上,為了進(jìn)一步增強居民參與意識,×每個功能室有×名志愿者分包管理,包含功能室活動的組織開展等,比如社區(qū)學(xué)堂,志愿者作為班長,參與課程安排、學(xué)員組織等管理運作中,也帶動了更多的群眾參與志愿服務(wù)。再比如,今年以來,×市開始實行退休人員養(yǎng)老資格認(rèn)證網(wǎng)上申辦,社區(qū)學(xué)堂開設(shè)的智能手機課教會了參與課程的居民使用手機認(rèn)證,這些居民也自發(fā)地組成志愿者隊伍,義務(wù)幫助那些還不會使用智能手機認(rèn)證的老鄰居,通過這種“傳、幫、帶”的形式,在轄區(qū)內(nèi)真正形成了“人人參與志愿服務(wù)”的良好氛圍。目前,×社區(qū)“三社聯(lián)動”信息綜合平臺及黨群服務(wù)中心×現(xiàn)已經(jīng)過摸索試行階段,成為了社區(qū)與居民群眾聯(lián)系的紐帶和橋梁,社區(qū)工作質(zhì)量和服務(wù)水平也得到全面提升。社區(qū)先后榮獲了全國綜合減災(zāi)示范社區(qū)、×省先進(jìn)基層黨組織、×省先進(jìn)基層黨校、×省科普示范社區(qū)、×市先進(jìn)基層黨組織等市級以上榮譽×多項。
    民政局社區(qū)治理工作匯報篇九
    在20xx年社區(qū)為鞏固省級衛(wèi)生城市成果,進(jìn)一步提高全社區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生水平,增強群眾的衛(wèi)生意識和文明素質(zhì),在縣政府、社區(qū)中心黨工委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,結(jié)合城區(qū)衛(wèi)生等工作,社區(qū)積極開展了環(huán)境衛(wèi)生整治工作,為轄區(qū)的社會經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造了有利條件。
    即4月18日至25日集中整治階段。在此之前,質(zhì)監(jiān)局、農(nóng)業(yè)銀行、網(wǎng)通公司三個單位主動與我們聯(lián)系,并在規(guī)定時間內(nèi)保質(zhì)保量完成衛(wèi)生整治任務(wù)。其中質(zhì)監(jiān)局雇用3人,投資近千元清理育才路西側(cè)路邊、空地建筑垃圾及越冬垃圾20余立方米。投資3000余元,出去兩臺清運車,清理200余延長米邊溝內(nèi)垃圾及雜草20余立方米。老干部局雇用1人,出資200元,對鞋廠院內(nèi)白色垃圾進(jìn)行清理。信用聯(lián)社共雇用2人,投資近千元,出動1臺清運車,清理府西路花池周邊的白色垃圾和建筑垃圾約10立方米,并購臵花土一車。殘聯(lián)共雇用3人,出資500元,一臺清運車清理國稅局家屬樓樓頭建筑垃圾及雜草10立方米。政府辦和紀(jì)檢委同意為社區(qū)綠化亮點部位購臵花草。武警中隊出動10名武警,出動一臺清運車,清理南山排水溝及開關(guān)樓周邊垃圾10余立方米。
    社區(qū)根據(jù)社區(qū)中心的社區(qū)衛(wèi)生工作的總體部署,為社區(qū)居民營造一個清潔干凈,優(yōu)美良好的衛(wèi)生環(huán)境,在20xx年逐步完善居民院落樓道的清潔制度、社區(qū)垃圾桶裝回收制度、健康檔案管理制度;在各院落進(jìn)行花草樹木的護養(yǎng),清理白色垃圾等,使院落環(huán)境衛(wèi)生干凈,無污水,無廢物,并且做好滅“四害”工作,滅“四害”的達(dá)標(biāo)是創(chuàng)建省級衛(wèi)生城市的重要工作,為使這項工作做到細(xì)致,徹底,針對我社區(qū)具體情況開展大面積的滅鼠,滅蟑投藥工作,我們向轄區(qū)廣大居民宣傳,居民領(lǐng)取藥物并做好了藥物登記,有的.放矢控制了老鼠,蟑螂的蔓延;在春秋兩季傳染病高發(fā)時期,在做好防控的同時,掃除衛(wèi)生死角、清理垃圾、污水、污物,維持良好的環(huán)境衛(wèi)生;在城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理方面,對轄區(qū)內(nèi)的商家、店鋪、居民發(fā)放倡議書上百份,督促勸導(dǎo)各單位、商家和居民在生產(chǎn)、生活中嚴(yán)格遵守城市管理法規(guī),做到門前“三包”,自覺養(yǎng)成依法、文明的經(jīng)營行為和生活習(xí)慣,預(yù)防和減少疾病的發(fā)生,從而提高居民的健康生活水平。
    在今后的工作中,我們繼續(xù)以居民滿意是標(biāo)準(zhǔn),加強自身素質(zhì)的訓(xùn)練,提高整體素質(zhì),把小區(qū)創(chuàng)建為環(huán)境優(yōu)美的溫馨家園。
    民政局社區(qū)治理工作匯報篇十
    優(yōu)秀作文推薦!為全面貫徹落實黨的十九屆四中全會精神以及全國市域社會治理現(xiàn)代化工作會議精神,推動我區(qū)更快更好地開展區(qū)域社會治理現(xiàn)代化試點工作,經(jīng)區(qū)委政法委班子研究討論,結(jié)合本區(qū)實際情況,建議整合相關(guān)部門現(xiàn)有資源優(yōu)勢,搭建起集制度化、信息化、智能化、網(wǎng)格化于一體的區(qū)社會治理中心?,F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:
    20xx年10月,黨的十九屆四中全會審議通過《中共中央關(guān)于堅持和完善中國特色社會主義制度、推進(jìn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化若干重大問題的決定》,吹響了推進(jìn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的時代號角。20xx年12月,在全國市域社會治理現(xiàn)代化工作會議上,討論通過了《全國市域社會治理現(xiàn)代化試點工作實施方案》,為實現(xiàn)市域社會治理現(xiàn)代化提供了根本遵循和方法路徑。省委政法委隨即申報了全國試點工作任務(wù),并把xx市列為第一批試點地市,要求按照試點工作任務(wù),到20xx年基本實現(xiàn)市域社會治理現(xiàn)代化。市委政法委書記也作出明確指示,xx區(qū)、xx區(qū)作為全市綜治建設(shè)先進(jìn)地區(qū),必須扛起試點工作的任務(wù)重?fù)?dān),力爭在20xx年底初步實現(xiàn)社會治理能力和治理體系現(xiàn)代化,為全市推開社會治理現(xiàn)代化工作提供建設(shè)經(jīng)驗。近幾年,在區(qū)委、區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)高度重視和大力支持下,由政法委牽頭組織,經(jīng)過相關(guān)各部門的積極配合,我區(qū)綜治中心、網(wǎng)格化服務(wù)管理中心、公共法律服務(wù)中心、群眾接待中心“四位一體”綜治建設(shè)模式已初步形成,并在矛盾化解、信訪穩(wěn)定、隱患排查、服務(wù)管理、應(yīng)急處置等方面發(fā)揮著重要作用。但對照中央提出的市域社會治理現(xiàn)代化的總要求,我區(qū)在集成運行、信息處理、智能應(yīng)用等方面還存在很多薄弱環(huán)節(jié),促使我們應(yīng)該立足實際著手做好破題工作。因此,打造一個有記憶、可感知、會思考、善指揮、能戰(zhàn)斗的社會治理中心,既是貫徹國家頂層設(shè)計的形勢所迫,也是落實省、市試點任務(wù)的要求所需,更是實現(xiàn)我區(qū)社會治理能力和體系現(xiàn)代化的關(guān)鍵所在。
    區(qū)社會治理中心作為區(qū)域社會治理現(xiàn)代化的“大腦”,在加快系統(tǒng)集成、數(shù)據(jù)融合、技術(shù)提升和力量整合的進(jìn)程中將發(fā)揮著不可替代的指揮中樞作用。一是實現(xiàn)綜合治理體系共建。建設(shè)綜合指揮中心可以有效解決部門之間指揮體系亂、資源整合難、社會服務(wù)散等問題,構(gòu)建起黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、部門協(xié)同、群眾參與的綜合治理體系,十指緊握、合力出擊,把分散的優(yōu)勢聚起來、用起來。按照“部門所需、群眾所盼”的原則,匯集涉及各行各業(yè)的監(jiān)管信息及綜治相關(guān)信息,所有成員既是參與者,也是建設(shè)者,可以提高整體參與社會治理的積極性和熱情度,實現(xiàn)優(yōu)勢互補、分類推進(jìn)、快速處理,推動治理責(zé)任由“虛”向“實”的轉(zhuǎn)變。二是實現(xiàn)視頻監(jiān)控資源共享。我區(qū)各行業(yè)、各部門之間視頻監(jiān)控目前大多處于布局分散、各自為營的現(xiàn)狀,不能完成實現(xiàn)互聯(lián)互通,造成區(qū)域?qū)崟r監(jiān)控能力較弱、綜合應(yīng)用能力不強。通過綜合指揮中心視頻平臺把所有視頻資源整合在一起,搭建起以公安機關(guān)視頻監(jiān)控網(wǎng)為主體,政府職能部門的行業(yè)視頻監(jiān)控網(wǎng)為輔助,鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、企業(yè)、商鋪、娛樂場所、重要區(qū)域等社會面監(jiān)控網(wǎng)為補充的監(jiān)控體系,24小時監(jiān)控畫面實時傳入平臺,有效提升公共場所管控、重點部位及人員監(jiān)管、案件分析研判、警情快速響應(yīng)等能力。同時,各職能部門通過申請授權(quán),可以實現(xiàn)常規(guī)檢查與遠(yuǎn)程監(jiān)管的雙應(yīng)用,能夠節(jié)省大量地人力、物力及財力,推動監(jiān)控作用由“弱”向“強”的轉(zhuǎn)變。三是實現(xiàn)基礎(chǔ)信息平臺共創(chuàng)。綜合指揮中心信息平臺匯聚多部門、多行業(yè)、多領(lǐng)域基礎(chǔ)信息,通過微信公眾號、區(qū)長電話熱線、網(wǎng)絡(luò)問政等平臺,收集民意反饋的熱點難點問題,匯總整合為滿足各種需求的“柱狀圖”“餅狀圖”“趨勢圖”,形成涵蓋面廣、信息量大的“大數(shù)據(jù)云平臺”。這種用綜合數(shù)據(jù)指標(biāo)來說話、來分析、來預(yù)警的.模式,更容易掌握經(jīng)濟、民生、農(nóng)村等領(lǐng)域的矛盾變化,為黨委政府科學(xué)決策提供參考,推動治理信息由“堵”向“暢”的轉(zhuǎn)變。四是實現(xiàn)網(wǎng)格管理服務(wù)共用。通過綜合指揮中心地圖應(yīng)用功能,我們將區(qū)域每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的村屯、街道的小區(qū)航拍畫面進(jìn)行標(biāo)注,點開圖層,可以直觀看到每家每戶的基本情況以及社會面視頻監(jiān)控情況。一旦發(fā)生突發(fā)情況,通過視頻連線直接可以通知附近的民警及網(wǎng)格員到現(xiàn)場進(jìn)行處置。比如,我們把消防指揮中心接警功能融合進(jìn)綜合指揮中心,出現(xiàn)火災(zāi)警情,第一時間通知屬地網(wǎng)格員按照規(guī)定流程,提前做好事發(fā)地點交通引導(dǎo)、安排就近取水位置等工作,最大程度降低火災(zāi)給群眾帶來的損失。同時,對網(wǎng)格員進(jìn)行統(tǒng)一管理,實時定位工作活動軌跡,收集每個網(wǎng)格員調(diào)解、排查、服務(wù)、宣傳等工作信息,為年末考核工作提供打分依據(jù),制定獎懲辦法,提高網(wǎng)格員工作積極性,推動網(wǎng)格服務(wù)由“散”到“精”的轉(zhuǎn)變。五是實現(xiàn)治安隱患問題共管。綜合指揮中心在匯總信息的同時,將排查出隱患信息進(jìn)行自動預(yù)警,按照部門職責(zé),分類移送預(yù)警信息。如遇到復(fù)雜問題,可以通過多部門協(xié)作聯(lián)合執(zhí)法的方式進(jìn)行處理,并將解決情況傳送回指揮中心,形成問題發(fā)現(xiàn)、問題移送、問題處置、問題反饋的閉合回路,推動治安排查由向“簡”向“全”的轉(zhuǎn)變。
    緊緊圍繞共建共治共享的指導(dǎo)方向,突出體制創(chuàng)新、機制完善、制度建設(shè),充分融合各部門資源優(yōu)勢,全力建成制度化、信息化、智能化、網(wǎng)格化的區(qū)社會治理中心,為推動全市社會治理現(xiàn)代化不斷提供新經(jīng)驗、貢獻(xiàn)新方案。一是以制度化建設(shè)為核心,增強社會治理中心聚合力。建立完善黨委領(lǐng)導(dǎo)體制、政府負(fù)責(zé)體制、部門協(xié)同體制、群眾參與體制,打造以公安、綜治為主體,城管局、民政局、文體局、信訪局、消防大隊、農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、應(yīng)急管理局、市場監(jiān)督管理局等部門共同參與的綜合治理體系。設(shè)置矛盾調(diào)解、心理服務(wù)、視頻監(jiān)控、治安研判等功能,制定領(lǐng)導(dǎo)坐班、信息集成、流轉(zhuǎn)交辦、會商研判、輿情預(yù)警、聯(lián)席指揮、聯(lián)防聯(lián)控、臺賬管理、定期督辦、應(yīng)急處置等運行機制,形成統(tǒng)籌利用、統(tǒng)一指揮的數(shù)據(jù)共享平臺,做到事務(wù)聯(lián)辦、矛盾聯(lián)調(diào)、人員聯(lián)管、治安聯(lián)防、問題聯(lián)治、平安聯(lián)創(chuàng)。二是以信息化處理為保障,增強社會治理中心統(tǒng)籌力。搭建數(shù)據(jù)集成平臺,實時匯聚部門基礎(chǔ)數(shù)據(jù)、網(wǎng)格采集數(shù)據(jù)、政法專業(yè)數(shù)據(jù)、治安穩(wěn)控數(shù)據(jù)等黨務(wù)、政務(wù)、警務(wù)、勤務(wù)、事務(wù)信息,構(gòu)建社會治理“數(shù)據(jù)池”,實現(xiàn)信息資源共建共聯(lián)共享。打造風(fēng)險預(yù)警平臺,通過平臺專業(yè)的數(shù)據(jù)分析,第一時間發(fā)現(xiàn)風(fēng)險、控制風(fēng)險、化解風(fēng)險,推動事后處理向事前預(yù)測預(yù)警預(yù)防轉(zhuǎn)變,努力實現(xiàn)防患未然、快處即然、妥處已然。建設(shè)綜合指揮平臺,突出平戰(zhàn)結(jié)合,建立縱向貫通、橫向聯(lián)通、信息暢通的綜合指揮體系,減層級、簡流程、快處置,提升日常管理效率,優(yōu)化社會治理方式,增強應(yīng)急指揮能力。三是以智能化應(yīng)用為牽引,增強社會治理中心驅(qū)動力。在充分發(fā)揮龍江視聯(lián)可視、小魚易連可見、綜治助手可查、研判中心可控作用的基礎(chǔ)上,應(yīng)用大數(shù)據(jù)、云系統(tǒng)、物聯(lián)網(wǎng)、人工智能等新技術(shù)手段,融合數(shù)字化城市管理系統(tǒng)、油田企業(yè)智慧指揮系統(tǒng)、信訪案件流轉(zhuǎn)系統(tǒng)等平臺,打造更加智能、更加完備、更加全面的社會治理新平臺。把“雪亮工程”建設(shè)與智慧交通、智慧城管、智慧社區(qū)有機結(jié)合起來,在油田重要部位、校園周邊地帶、企業(yè)生產(chǎn)車間、公共重點區(qū)域、村屯監(jiān)視死角安置高清攝像頭,監(jiān)控畫面實時傳入指揮中心,增強社會面的管控能力。四是以網(wǎng)格化管理為支撐,增強社會治理中心服務(wù)力。打破各部門、各單位的原有網(wǎng)格劃分,實行統(tǒng)一編號、統(tǒng)一管理,在劃分378個鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)格、182個街道網(wǎng)格的基礎(chǔ)上,將油田領(lǐng)域、中小學(xué)校同步納入網(wǎng)格管理,由相關(guān)部門負(fù)責(zé)人任網(wǎng)格長,打造一支能調(diào)解、能排查、能辦事的千人網(wǎng)格專業(yè)隊伍,力爭做到多“員”合一、一“員”多能,實現(xiàn)人在網(wǎng)格走、事在網(wǎng)格辦。開展心理咨詢師、法律明白人、社區(qū)民警、義務(wù)巡邏隊、平安志愿者進(jìn)網(wǎng)格行動,在矛盾調(diào)解、信訪化解、法律服務(wù)、治安穩(wěn)控等工作領(lǐng)域發(fā)揮實戰(zhàn)作用,不斷延伸網(wǎng)格公共服務(wù)觸角,推動形成各方社會力量參與的基層社會治理共治格局。
    為保障區(qū)社會治理中心順利落地建成,發(fā)揮平臺最大效能,我們充分考慮建設(shè)過程中可能會出現(xiàn)的困難和挑戰(zhàn),需要區(qū)委區(qū)政府統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各相關(guān)單位,統(tǒng)一建設(shè)思想,整合優(yōu)勢資源,分工配合協(xié)作,形成工作合力。
    一是關(guān)于組織保障的問題。為更好推進(jìn)區(qū)域社會治理現(xiàn)代化,統(tǒng)籌全區(qū)資源創(chuàng)建綜合指揮平臺,建議區(qū)委區(qū)政府成立由區(qū)委書記、區(qū)長任“雙組長”,區(qū)委政法委書記任副組長,相關(guān)部門(單位)主要負(fù)責(zé)人為成員的區(qū)域社會治理現(xiàn)代化試點工作領(lǐng)導(dǎo)小組。制定各相關(guān)部門的任務(wù)清單、責(zé)任清單和特色清單,建立健全區(qū)域社會治理考核體系,以責(zé)任落實倒逼區(qū)域社會治理任務(wù)執(zhí)行力、落實力和創(chuàng)新力。
    二是關(guān)于場所保障的問題。我們通過前期走訪調(diào)研和評估調(diào)查,考慮到現(xiàn)有場所無法滿足創(chuàng)建綜合指揮中心建設(shè)的現(xiàn)實問題,現(xiàn)需征求區(qū)委區(qū)政府的同意,初步打算在區(qū)信訪局樓后建設(shè)占地500平方米左右的社會治理中心,用于搭建各相關(guān)部門業(yè)務(wù)平臺,實現(xiàn)資源整合,共同在社會治理領(lǐng)域發(fā)揮作用。
    三是關(guān)于資金保障的問題。建設(shè)社會治理中心場所、硬件設(shè)備購置和軟件平臺開發(fā)初步預(yù)算需要資金300萬元左右,我們在考慮采取設(shè)備分期付款、爭取企業(yè)投入等辦法最大限度地緩解財政壓力。目前,據(jù)我們初步了解,市委政法委已經(jīng)開始搭建社會治理中心場所,并與軟件開發(fā)公司進(jìn)行了洽談。商定后,我們就可以共享市里的軟件平臺,只需再進(jìn)行完善和補充就行,省去了大部分軟件開發(fā)費用。
    四是關(guān)于人員保障的問題。我們計劃把原有的10余名數(shù)字城管管理人員、公安指揮中心工作人員補充到社會治理中心。同時,區(qū)委政法委選派科級干部負(fù)責(zé)中心的日常管理工作,就可以保障中心的正常運轉(zhuǎn),無需再額外聘用工作人員。
    以上情況僅是我們建設(shè)區(qū)社會治理中心的初步打算和想法,具體的實施方案還需要各相關(guān)部門細(xì)化措施、完善機制、落實責(zé)任。我們堅信在區(qū)委區(qū)政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,能夠盡快完成區(qū)域治理現(xiàn)代化的各項工作任務(wù),早日建成這一功在當(dāng)代、利在千秋的惠民利民項目。
    民政局社區(qū)治理工作匯報篇十一
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    xx轄區(qū)地域廣,小區(qū)數(shù)量多,人口密集,社區(qū)矛盾糾紛問題日益突出。因此可由xx社區(qū)黨組織牽頭,各村居黨委實行,通過各種方式,夯實黨建基礎(chǔ),與群眾共同解決各種社區(qū)矛盾糾紛,引領(lǐng)社區(qū)自治共治。一是建立社區(qū)代表會議提案制,廣泛征集、及時梳理各居民區(qū)意見建議,做到知民意、悉民愿,體察民情、了解民心,及時發(fā)現(xiàn)社區(qū)矛盾糾紛點,及時解決,做到用群眾的辦法解決群眾問題;二是建立社區(qū)事務(wù)管理約請制,針對群眾反映的突出問題,由社區(qū)黨組織牽頭,約請區(qū)職能部門列席社區(qū)代表會議和居民區(qū)聽證會、協(xié)調(diào)會、評議會,一般情況下,村居委會可約請鎮(zhèn)政府職能部門,約請主體與被約請對象平等協(xié)商和合作處置,共同推進(jìn)解決社區(qū)“急、難、愁”問題,做到用民主意識解決民生問題;三是以黨建引領(lǐng)群建,以群團服務(wù)功能為核心,積極推動基層群團組織發(fā)展,擴充群團組織數(shù)量,最終做到有足夠多的優(yōu)秀群團組織協(xié)同參與到社區(qū)治理工作中,做到用社會力量解決社會問題。
    民政局社區(qū)治理工作匯報篇十二
    針對社區(qū)“一雜三多三亂”的現(xiàn)實問題,x社區(qū)黨支部問計于民,提出了“x”黨建工作思路,下面是天涯濤源本站小編給大家?guī)淼?022年全縣黨建引領(lǐng)基層治理試點社區(qū)工作匯報范文,希望大家喜歡。
    在抓黨建促基層治理能力提升專項行動中,x縣積極探索移民社區(qū)規(guī)范化建設(shè),以x社區(qū)為試點,探索實踐“五心”工作法,著力破解服務(wù)精準(zhǔn)難、群眾就業(yè)難等問題,推動移民社區(qū)治理全面提升?,F(xiàn)將做法及成效匯報如下:
    一、基本情況。
    x社區(qū)是x縣易地扶貧搬遷最大的集中安置社區(qū)之一,位于x縣城x鎮(zhèn)x村,共新建x棟x層式安置房,x年x月集中安置了來自全縣x個鄉(xiāng)(鎮(zhèn))x個自然村x戶x人。社區(qū)黨支部共有黨員x名,支部成員x名。社區(qū)同時下設(shè)x個一級網(wǎng)格,x個黨小組長。通過實施黨建引領(lǐng)、弘揚正氣、貼心服務(wù)、加強綜治、拓展就業(yè)“五大舉措”,實現(xiàn)了聚人心、鼓人心、暖人心、安人心、穩(wěn)人心“五心工程”。探索出了具有地區(qū)特色的黨建引領(lǐng)易地扶貧搬遷社區(qū)治理的“x實踐”,構(gòu)建了和諧共處、安居樂業(yè)的幸福家園。
    二、主要做法。
    (一)強化組織建設(shè),提升組織活力。
    如何將新的移民社區(qū)變成幸福家園,成為擺在x社區(qū)黨支部面前一大新課題。針對社區(qū)“一雜三多三亂”的現(xiàn)實問題,x社區(qū)黨支部問計于民,提出了“x”黨建工作思路,即突出建強社區(qū)黨組織一個“引領(lǐng)”,圍繞搬遷群眾“搬得出、穩(wěn)得住、逐步能致富”后續(xù)發(fā)展一個“主題”,聚焦“精準(zhǔn)服務(wù)居民、創(chuàng)建平安和諧社區(qū)、提升群眾滿意度”三個“目標(biāo)”,著力抓好五大重點工作,逐步贏得社區(qū)居民“五個人心”。
    一是“兩委”換屆選出好班子,x年x社區(qū)先行先試,在全縣首家完成社區(qū)黨支部換屆工作,順利實現(xiàn)“一肩挑”,新一屆“兩委”班子結(jié)構(gòu)隊伍全面提升,平均年齡x歲,大專以上學(xué)歷占比x%,實現(xiàn)高學(xué)歷年輕化,并構(gòu)建了“社區(qū)黨支部書記、支部委員、黨小組組長、居民代表、住戶”的“五位一體”社區(qū)組織架構(gòu)。
    二是加強黨員隊伍管理,對于在社區(qū)居住但組織關(guān)系尚未轉(zhuǎn)接的黨員建立社區(qū)黨組織“五抓”、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委“四管”共管工作機制,通過抓思想建設(shè)、學(xué)習(xí)教育、組織生活、管理服務(wù)、作用發(fā)揮等方面,充分發(fā)揮黨員隊伍的先鋒模范作用;搬遷村黨組織班子成員實行原鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和移民社區(qū)黨組織雙重管理,日常工作考核以移民社區(qū)黨組織為主,考核評分占比應(yīng)達(dá)年終責(zé)任制考核的x%以上,搬出村所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委對干部任免、獎懲等事項聽取移民社區(qū)黨組織的意見。
    三是創(chuàng)新“黨建+”模式。創(chuàng)新“黨建+微信”。搭建黨員管理“微”平臺,通過一對一的微信管理,建立流動黨員電子臺賬,實現(xiàn)黨員教育管理全覆蓋。探索“黨建+積分”。建立黨員“五色”動態(tài)管理積分制度,按季度對黨員實行“五色”流動牌考核管理,一季一考核,一季一排隊;對全體居民實行積分獎勵機制,通過設(shè)立“居民夜校”,居民參與學(xué)習(xí)答題、參與環(huán)境衛(wèi)生整治、評比文明戶等獲得積分,切實破解了居民存有“干與不干一個樣、干多干少一個樣”等懶散思想的難題。構(gòu)建“黨建+物業(yè)聯(lián)盟”。圍繞打造“紅星”物業(yè)目標(biāo),黨支部建立快速聯(lián)動解決機制,居民代表和群眾以網(wǎng)格對物業(yè)進(jìn)行“星級化”評定,為破解小區(qū)物業(yè)管理難探索出新路子。
    (二)厚植勤廉文化,弘揚清風(fēng)正氣。
    社區(qū)黨支部積極弘揚社會主義核心價值觀,通過通俗易懂的形式開展易地搬遷、后續(xù)幫扶政策宣傳、法制德治教育,積極開展群眾文化生活活動,制定移風(fēng)易俗居民公約,引導(dǎo)居民摒棄陳規(guī)陋習(xí),大力提倡婚事新辦、喪事簡辦、余事不辦,文明祭祀,提升鄉(xiāng)風(fēng)文明。
    一是組織社區(qū)文藝愛好者,成立了文藝宣傳隊,通過說書、彈三弦、三句半、唱秧歌等寓教于樂的形式,用身邊的事教育身邊的人。
    二是通過制定移風(fēng)易俗居民公約,引導(dǎo)居民摒棄陳規(guī)陋習(xí),移風(fēng)易俗,通過建立報備機制、上門講解機制和督促檢查機制,大力推進(jìn)了婚事新辦、喪事簡辦、余事不辦等文明新風(fēng)。
    三是開展各項群眾文化生活活動,設(shè)立居民活動中心和圖書室,堅持天天開放;開展憲法進(jìn)社區(qū)、義診進(jìn)社區(qū)、重陽節(jié)主題活動、國慶文藝晚會及文明戶表彰等活動,營造了其樂融融、和諧而居的大家庭氛圍,增強了居民鄰里間的感情。
    (三)引導(dǎo)黨員示范,凝聚服務(wù)合力。
    一是做好“調(diào)解員”。針對移民群眾來自不同鄉(xiāng)鎮(zhèn),戀鄉(xiāng)情結(jié)重、生活習(xí)慣不同、矛盾糾紛突出等情況,社區(qū)黨支部全面實行“敞開式一站式服務(wù)”,推行“窗口式”辦公,全力推動群眾合理訴求“最多訪一次”,落實黨員主動上門服務(wù)摸排風(fēng)險機制,協(xié)調(diào)處理家庭鄰里矛盾糾紛,潛在的風(fēng)險及時得到化解。
    二是做好“服務(wù)員”。做好結(jié)合在職黨員進(jìn)社區(qū)報到常態(tài)化開展志愿服務(wù),持續(xù)深化“我為群眾辦實事”實踐活動。抓社區(qū)黨支部帶頭上門排查問題,組織黨員定期或不定期摸排x余人次,積極組織社區(qū)志愿者服務(wù)團隊上門為困難老人理發(fā)、做飯、打掃衛(wèi)生,積極與物業(yè)公司、工隊協(xié)調(diào),妥善解決了漏水、供暖不暢等大小問題x余個。
    三是做好“聯(lián)絡(luò)員”。組織社區(qū)干部、老黨員、退休老干部化身“民情聯(lián)絡(luò)員”,架牢上下溝通“連心橋”,為了解民情、反映民意做服務(wù)。全面鋪開了居民天然氣管道進(jìn)戶工程,切實解決居民用電吃飯費用高的問題;針對社區(qū)內(nèi)手機信號差,嚴(yán)重影響社區(qū)居民的正常通訊和日常生活問題,與通信公司溝通,安裝通訊信號發(fā)射塔,解決了居民通訊問題;增加無線網(wǎng)安裝端口,解決了居民上網(wǎng)難的問題。
    (四)構(gòu)建治理網(wǎng)格,提升治理效能。
    針對社區(qū)樓棟及人員分布狀況,全面實行網(wǎng)格化管理,對各種矛盾糾紛進(jìn)行常態(tài)化拉網(wǎng)式排查和處理。兩年來社區(qū)共接待居民來電來訪x起,累計化解各類矛盾糾紛x件,解決群眾訴求x條,協(xié)商議定社區(qū)重大事項x件,化解重大疑難問題x件,社區(qū)居民的獲得感、幸福感、安全感與日俱增。
    一是組建網(wǎng)格化管理隊伍,構(gòu)建“支部書記(網(wǎng)格長)—支部委員(專職網(wǎng)格員)—黨小組組長、居委委員(兼職網(wǎng)格員)—居民代表(網(wǎng)格輔助員)—居民”的團隊架構(gòu),x戶x人全部納入x個大網(wǎng)格,x個小網(wǎng)格、x個微網(wǎng)格,形成了“一張大網(wǎng)、網(wǎng)中劃格、按格設(shè)崗、人在崗中行、事在崗中辦”網(wǎng)格全覆蓋模式。
    二是暢通聯(lián)系群眾渠道,建立“人大代表聯(lián)絡(luò)站”,通過人大代表接訪、入戶走訪、問卷調(diào)查、電話聯(lián)系、查看微信群消息、智慧城莊平臺等多種方式,線上線下加強對居民的教育培訓(xùn),多渠道收集居民的“微夢想”、“微心愿”、“微訴求”。
    三是多舉措打造平安社區(qū),加大巡邏防范的力度和密度,組織專職巡邏隊伍、社區(qū)網(wǎng)格員、治安志愿者、樓棟長等人員開展平安守護行動,新建社區(qū)警務(wù)室x個,“雪亮工程”視頻監(jiān)控全覆蓋,構(gòu)筑全覆蓋、無縫隙排查整治防控網(wǎng)絡(luò)。
    (五)突出黨旗引領(lǐng),實現(xiàn)“三個一批”
    社區(qū)黨支部結(jié)合群眾生產(chǎn)、生活需求,扎實推進(jìn)易地扶貧搬遷后續(xù)扶持工作。以“四個一批”為抓手,搭建就業(yè)平臺,多渠道解決移民就業(yè)問題,健全完善了就業(yè)服務(wù)體系,建立就業(yè)服務(wù)動態(tài)跟蹤機制,初步實現(xiàn)了搬遷戶就業(yè)全覆蓋,推動移民搬遷群眾就近就業(yè)增收、為群眾穩(wěn)得住提供了可靠保障。
    一是發(fā)展后續(xù)產(chǎn)業(yè),家門口就業(yè)一批。圍繞搬遷群眾穩(wěn)得住、能增收的目標(biāo),建設(shè)了x畝香菇、x畝的蔬菜大棚園區(qū),引進(jìn)x食品有限公司、x生物科技有限公司粽子包裝車間、x縣工藝品有限公司柳條編織車間、x服裝加工車間、核桃去皮加工車間,可滿足x余人就近就業(yè)。
    二是搞好技能培訓(xùn),勞務(wù)輸出一批。主動聯(lián)系鎮(zhèn)域企業(yè)、合作社,召開就業(yè)對接和職業(yè)技能創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)會,培訓(xùn)貧困勞動力x余人次,向周邊企業(yè)和合作社輸出勞動力x余人;聯(lián)合縣人社局舉辦了“人社政策進(jìn)社區(qū)”活動和“惠民生、促就業(yè)、進(jìn)社區(qū)”就業(yè)招聘活動,x余家用工單位和x余人達(dá)成用工意向;分類建立社區(qū)勞動力就業(yè)臺賬,全面掌握每個家庭就業(yè)需求和就業(yè)情況,有序輸出勞動力x余人。
    三是設(shè)置公益崗位,解決一批。用足用活光伏收益資金,合理設(shè)置公益性崗位保潔員、衛(wèi)生監(jiān)督員、矛盾排解員等x個,成立了由x人組成的衛(wèi)生保潔員隊伍、由x人組成的衛(wèi)生監(jiān)督員隊伍,制定了保潔員、監(jiān)督員管理制度,實行保潔員每日兩出勤、兩簽到、監(jiān)督員每日簽到的常態(tài)化管理機制。四是土地流轉(zhuǎn),增收一批。合理利用搬遷村土地資源,在x、x、x等搬遷村,引進(jìn)項目、流轉(zhuǎn)農(nóng)戶土地x畝,流轉(zhuǎn)村搬遷戶人均增收土地流轉(zhuǎn)費達(dá)x余元。
    三、下一步工作安排。
    一是牢牢把握全市“先行區(qū)”定位,充分總結(jié)推廣試點社區(qū)建設(shè)工作經(jīng)驗,充分發(fā)揮社區(qū)干部貼近群眾的優(yōu)勢,以“一社區(qū)一品牌一特色”建立起黨建品牌。
    二是以人民為中心,在矛盾化解和維護穩(wěn)定上下功夫,繼續(xù)學(xué)習(xí)借鑒新時代“楓橋經(jīng)驗”,深化法治思維,搭建基層多元解紛快車道,充分發(fā)揮社區(qū)調(diào)解工作站的優(yōu)勢,運用“心治”促進(jìn)基層群眾“心安”,探索走出基層法治新路徑。
    三是持續(xù)踐行社會主義核心價值觀,在典型選樹和氛圍營造上下功夫,把文明創(chuàng)城同社區(qū)服務(wù)相結(jié)合,依托主題黨日、傳統(tǒng)節(jié)日策劃、舉辦系列活動,拓展春節(jié)寫送春聯(lián)、端午包粽子、重陽節(jié)獻(xiàn)禮等睦鄰活動,滿足社區(qū)居民的精神文化需求,營造健康向上的積極氛圍,增強社區(qū)治理軟實力,走出德治新路徑。
    四是持續(xù)將繼續(xù)深化“我為群眾辦實事”實踐活動,把居民需求作為第一任務(wù),通過共建單位、志愿者等多方力量,開展“我為群眾送溫暖、我為群眾解難題、我為發(fā)展獻(xiàn)良策”等活動,做好疫情防控、環(huán)境整治、“一老一小”服務(wù)工作,努力把x建設(shè)成為和諧有序、綠色文明、創(chuàng)新包容、共建共享的幸福家園。
    民政局社區(qū)治理工作匯報篇十三
    今年以來,我委社會治安綜合治理工作在區(qū)綜治委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市旅委精心指導(dǎo)下,全區(qū)以全國文明城市創(chuàng)建和提升游客滿意度為抓手,旅游市場環(huán)境得到了全面優(yōu)化,旅游服務(wù)質(zhì)量得到了很好提升。截止目前,全區(qū)無一起重大旅游安全事故和重大游客投訴事件發(fā)生,真正實現(xiàn)了旅游經(jīng)濟效益和社會和諧穩(wěn)定“雙豐收”。其主要做法是:
    今年以來,我區(qū)旅游市場監(jiān)管工作著重以全國文明城市創(chuàng)建、旅游廁所和旅游景區(qū)道路交通標(biāo)識牌建設(shè)為抓手,加強旅游景區(qū)市場環(huán)境綜合整治工作。同時,結(jié)合《旅游法》的宣貫實施,旅游、公安消防、市場監(jiān)管、物價、交通等相關(guān)執(zhí)法部門加強對旅行社、星級酒店、農(nóng)家樂的安全市場監(jiān)管工作。按照全市工作部署,制定印發(fā)了《20xx年xx區(qū)旅游市場專項整治行動工作方案》、《xx區(qū)20xx年旅游安全生產(chǎn)工作要點》、《xx區(qū)20xx年旅游景區(qū)地質(zhì)災(zāi)害防災(zāi)預(yù)案》、《全區(qū)旅游安全“大培訓(xùn)、大排查、大整改、大執(zhí)法”活動實施方案》、《全區(qū)20xx年“旅游安全生產(chǎn)月”和“旅游安全生產(chǎn)徽州行”活動方案》、《xx區(qū)旅游企業(yè)安全生產(chǎn)誠信體系建設(shè)實施方案》、《xx市創(chuàng)建全國文明城市xx區(qū)旅游行業(yè)工作方案》、《全區(qū)旅游安全“鑄安”行動實施方案》等系列文件,進(jìn)一步明確了相關(guān)部門和旅游企業(yè)的工作重點、工作職責(zé)及時間節(jié)點。同時,區(qū)委、區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)高度重視,召開旅游市場環(huán)境整治專題會議10次以上,對旅游市場整治重要區(qū)域、重點環(huán)節(jié)、重點部位等進(jìn)行專項部署,進(jìn)行集中整治整改。通過加大整治力度,進(jìn)一步規(guī)范了旅游市場秩序,優(yōu)化了旅游綜合環(huán)境,提高了旅游從業(yè)人員服務(wù)質(zhì)量和綜合素質(zhì),提升了游客滿意度,促進(jìn)了我區(qū)旅游市場和諧穩(wěn)定健康發(fā)展。
    按照旅游“安全、秩序、質(zhì)量、效益”四統(tǒng)一要求,以規(guī)范旅游企業(yè)管理、遏制違法違規(guī)行為、打造誠實守信社會環(huán)境和公平有序市場環(huán)境、提升游客滿意度為工作重點,積極開展旅游市場安全檢查活動。為凈化呈坎旅游市場環(huán)境,在呈坎景區(qū)開展為期3個月旅游市場綜合環(huán)境整治行動,整治占道經(jīng)營9處,清理機動車和非機動車亂停亂放20余起,拆除違規(guī)和不規(guī)范廣告牌11處,清理垃圾雜物近10噸,對眾川河水面漂浮雜物等進(jìn)行清理。區(qū)委、區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)親赴旅游景區(qū)、鄉(xiāng)村酒店等開展旅游市場整治專項督查6次以上,區(qū)委、區(qū)政府分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊開展旅行社、旅游景區(qū)、星級酒店、農(nóng)家樂等旅游市場安全檢查10次以上,全年會同公安、市場監(jiān)管、交通、物價等執(zhí)法部門及有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)全年開展執(zhí)法檢查20余次。重點檢查了旅行社《旅游合同》使用是否規(guī)范、是否超范圍經(jīng)營、“零負(fù)團費”;旅游景區(qū)內(nèi)是否有占道經(jīng)營、強買強賣、尾隨兜售等違法行為,景區(qū)內(nèi)的古建消防安全、環(huán)境保潔;星級酒店農(nóng)家樂服務(wù)是否規(guī)范、餐飲是否衛(wèi)生、房價是否隨意漲價等。一年來,共檢查景區(qū)、酒店農(nóng)家樂、旅行社存在的安全隱患、規(guī)章制度不全、違規(guī)經(jīng)營等問題52處,責(zé)令企業(yè)立即整改47處,限期整改5處,目前,已全部整改到位。進(jìn)一步完善規(guī)范旅游企業(yè)各項安全制度,規(guī)范了景區(qū)門票價格公示制度,規(guī)范了景區(qū)商鋪商品明碼標(biāo)價,規(guī)范了區(qū)內(nèi)出租車誠信營運,清理了景區(qū)占道經(jīng)營、尾隨兜售、亂堆亂放亂停等違規(guī)違法現(xiàn)象。全年有效處理旅游投訴和網(wǎng)絡(luò)輿情反映6起,有力維護了游客和企業(yè)經(jīng)營者的合法權(quán)益,凈化了旅游環(huán)境和市場秩序,推動了企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制進(jìn)一步落實。在春季賞花、“清明”、“五一”、“十一”等旅游假日期間,旅委、公安交警、物價、市場監(jiān)管等部門及有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)負(fù)責(zé)人深入茶花園、蜀源、靈山、呈坎、唐模等景區(qū)點開展蹲點值守服務(wù),為游客全方位保駕護航。
    按照區(qū)文明辦工作部署,我委制定印發(fā)了《xx市創(chuàng)建全國文明城市xx區(qū)旅游行業(yè)工作方案》,明確工作任務(wù)、完成時限和責(zé)任單位。落實保障措施,做到主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,切實將創(chuàng)建工作抓好抓到位。按照市旅委工作部署,我區(qū)投資270萬元新建5處旅游廁所,目前潛口鎮(zhèn)蜀源村停車場和巖寺鎮(zhèn)徽州文化園兩處aa級旅游廁所已完工。投資100余萬元在國省道路、區(qū)縣鄉(xiāng)道路及高速公路段設(shè)置提升旅游交通指示牌86塊(其中:新建57塊,更換版面29塊)。目前,已全面完成旅游交通標(biāo)識牌制作安裝任務(wù)并進(jìn)行了綠化修復(fù)驗收。拆除旅游道路不規(guī)范標(biāo)識牌5處,呈坎、唐模景區(qū)拆除不規(guī)范廣告牌20余處,更新與景觀相協(xié)調(diào)的農(nóng)家樂店招牌12塊,對眾川河、檀干溪進(jìn)行了清淤治理。通過綜合環(huán)境整治提升,使我區(qū)旅游環(huán)境變的更優(yōu)更美。
    積極組織旅委執(zhí)法人員5人次參加省、市執(zhí)法培訓(xùn)。認(rèn)真組織區(qū)內(nèi)企業(yè)強化《旅游法》宣貫學(xué)習(xí),邀請市旅委質(zhì)監(jiān)所領(lǐng)導(dǎo)對區(qū)內(nèi)20余家旅游企業(yè)進(jìn)行《旅游法》業(yè)務(wù)指導(dǎo)培訓(xùn)。按照法規(guī)要求,進(jìn)一步完善企業(yè)各項規(guī)章制度和健全市場安全管理檔案,組織企業(yè)參加全省安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識“安康杯”網(wǎng)上競賽活動?!?.1x”、“中國旅游日”和“中秋”、“十一”黃金周期間,深入高速巖寺下口、呈坎、唐模等景區(qū)開展旅游維權(quán)和文明旅游普法宣傳系列活動,發(fā)放宣傳品2000余份,接受旅游咨詢服務(wù)300多人次,進(jìn)一步增強了廣大游客和市民法律維權(quán)意識。
    積極開展文明創(chuàng)建活動,推進(jìn)旅游企業(yè)誠信經(jīng)營、規(guī)范管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、有序競爭。宇佳、詩畫江南、觀光、浪漫紅等旅行社以顧客滿意度作為衡量服務(wù)質(zhì)量的標(biāo)準(zhǔn),通過提升服務(wù)質(zhì)量來拓展市場,推進(jìn)旅行社誠信經(jīng)營、規(guī)范管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、有序競爭,樹立誠信形象,積極打造“誠信、規(guī)范、優(yōu)質(zhì)、安全”的旅行社品牌。新華聯(lián)豪生大酒店、華商山莊、陽光大酒店不斷更新星級飯店經(jīng)營管理理念,大力貫徹實施飯店星級標(biāo)準(zhǔn),著重在對客服務(wù)上狠下功夫,開展酒店員工服務(wù)技能競賽,在建設(shè)專業(yè)化、管理標(biāo)準(zhǔn)化、服務(wù)親情化上強責(zé)任,抓落實,出實效。開展呈坎、唐模、潛口民宅、新四軍軍部舊址景區(qū)優(yōu)秀講解員綜合素質(zhì)培訓(xùn),邀請黃山學(xué)院老師及徽學(xué)專家講課,進(jìn)行現(xiàn)場服務(wù)禮儀禮節(jié)培訓(xùn)。對呈坎景區(qū)導(dǎo)游隊伍進(jìn)行了全面禮儀文明業(yè)務(wù)培訓(xùn)和開展服務(wù)技能比賽活動,進(jìn)一步提升導(dǎo)游講解員服務(wù)水平和質(zhì)量。
    通過加強旅游行業(yè)誠信自律等方式,進(jìn)一步建立健全誠信管理制度,創(chuàng)造“誠實守信、履約踐諾、公平競爭、和諧有序”的旅游市場環(huán)境。與旅游企業(yè)簽訂了《誠信守法經(jīng)營承諾書》,廣泛開展旅游誠信宣傳教育、旅游市場規(guī)范整治、行業(yè)精神文明建設(shè)等誠信活動。在旅游景區(qū)開展文明引導(dǎo)志愿服務(wù)活動,星級酒店、農(nóng)家樂開展餐桌文明活動,積極倡導(dǎo)健康、文明、綠色旅游理念。要求各旅游企業(yè)在led電子屏滾動播放“圖說我們的價值觀”,宣傳社會主義核心價值觀。組織全區(qū)包括景區(qū)、酒店、旅行社在內(nèi)的20家旅游企業(yè)的導(dǎo)游、講解員等30余人開展文明旅游專題培訓(xùn),邀請中海國際旅行社副總、全國高級導(dǎo)游員張海清就導(dǎo)游、領(lǐng)隊引導(dǎo)游客文明旅游等工作進(jìn)行專題培訓(xùn),通過生動的講課提升了我區(qū)旅游從業(yè)人員的文明旅游意識,營造了良好的文明旅游學(xué)習(xí)氛圍。
    進(jìn)一步加強對旅游市場監(jiān)管工作的領(lǐng)導(dǎo),以優(yōu)化旅游發(fā)展環(huán)境,提高全民綜合素質(zhì),建設(shè)現(xiàn)代化國際旅游城市為抓手,建立健全旅游市場監(jiān)管工作常態(tài)機制,做到層層有人抓,環(huán)環(huán)有人管,促進(jìn)全區(qū)旅游環(huán)境更加凈化、美化,努力營造文明祥和、有序穩(wěn)定的旅游環(huán)境。
    民政局社區(qū)治理工作匯報篇十四
    一年來,我鎮(zhèn)綜治工作在鎮(zhèn)黨委、政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,在區(qū)政法委有關(guān)部門的大力指導(dǎo)下,堅持以“平安”建設(shè)為主題,把綜合治理工作做為維護社會穩(wěn)定,保障地方經(jīng)濟發(fā)展的政治任務(wù)來抓好、抓實。深入推進(jìn)社會矛盾化解,集中力量解決影響社會和諧穩(wěn)定的源頭性、根本性、基礎(chǔ)性問題。大力開展“平安創(chuàng)建”,積極組織開展治安亂點、校園及周邊治安秩序整治活動,不斷深化“平安”、“和諧”建設(shè),創(chuàng)造了良好的社會政治、治安環(huán)境。
    今年以來,全鎮(zhèn)共發(fā)生9起刑事案件,治安案件110件,與去年同期相比,發(fā)案率有所下降。我鎮(zhèn)未發(fā)生嚴(yán)重暴力事件、群體性案件、無越級上訪人員。
    1、對我鎮(zhèn)原有的9個視頻監(jiān)控進(jìn)行了補光聯(lián)網(wǎng)。
    2、進(jìn)一步深化治安巡邏機制改革,人力方面,我鎮(zhèn)實行鎮(zhèn)、村、組三級聯(lián)防巡邏機制,鎮(zhèn)成立巡邏隊,村民組聯(lián)合群防群治;督查方面,由派出所、綜治辦配合每周不少于一次的巡邏和檢查督促;經(jīng)費方面,鎮(zhèn)每年拿出20萬元資金(投入近4萬元的經(jīng)費用于綜治維穩(wěn)信訪工作中心的日常工作)對他們進(jìn)行考核和獎勵。
    3、穩(wěn)步推進(jìn)家庭財產(chǎn)平安保險,今年我鎮(zhèn)房屋保險率達(dá)100%。
    4、強化物防,各村各單位配齊橡皮警棍、手電等巡邏器械,原有的2個警務(wù)室繼續(xù)發(fā)揮治安防控作用。
    1、整合社會力量資源,參與社會管理。我鎮(zhèn)“兩代表、一委員”基本全部被吸收參與到化解各類社會矛盾糾紛中來,建有33個社會管理網(wǎng)格,努力構(gòu)筑政府行政管理力量與社會民間自治力量互聯(lián)、互補、互動的新格局。
    2、抓源頭推動矛盾糾紛排查,促矛盾化解調(diào)處重心下移。針對近年來我鎮(zhèn)由于經(jīng)濟社會發(fā)展進(jìn)程加快,中心工作力度加大,經(jīng)濟發(fā)展中長期積累的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、移民、經(jīng)濟、婚姻糾紛、涉法涉訴等問題引發(fā)的社會矛盾和信訪問題較為突出,處理難度大的實際,我們牢固樹立抓早、抓小的理念,堅持把矛盾化解的重心下移。
    (1)我們以社會網(wǎng)格化管理為載體,對基層矛盾糾紛統(tǒng)一受理。狠抓鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)信訪中心建設(shè),做到統(tǒng)一辦公場所、統(tǒng)一人員要求。
    (2)構(gòu)建“大調(diào)解”工作新格局。明確工作領(lǐng)導(dǎo)小組在化解社會矛盾糾紛中承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)指揮、分流督辦、調(diào)解、檢查建議、思想教育轉(zhuǎn)化等職能,建立以人民調(diào)解為基礎(chǔ),基層人民調(diào)解、行政調(diào)解和司法調(diào)解有機結(jié)合的聯(lián)動矛盾糾紛排查調(diào)處新機制。
    3、根據(jù)要求,利用黨的群眾路線實踐教育活動開展契機,我鎮(zhèn)扎實開展社會矛盾化解專項行動,進(jìn)一步推進(jìn)了我鎮(zhèn)信訪維穩(wěn)工作。對排查出的糾紛隱患,采取綜合研判處理,實行領(lǐng)導(dǎo)包案,落實責(zé)任包保。切實做到了有專人負(fù)責(zé),有化解措施,有應(yīng)急預(yù)案。尤其對屢次到區(qū)、市上訪、纏訪、鬧訪的老戶,強化思想教育轉(zhuǎn)變,切實做好穩(wěn)控工作。
    為了進(jìn)一步整合資源、夯實綜治基礎(chǔ)工作,充分發(fā)揮綜治各職能部門在維護穩(wěn)定、構(gòu)建和諧社會中的作用,積極推進(jìn)“平安”建設(shè)。根據(jù)上級要求,經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府研究,于去年6月底建成了鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)信訪工作中心,設(shè)立辦事大廳、矛盾糾紛調(diào)解室和信訪接待室。配齊辦公設(shè)施,抽調(diào)部分工作人員實現(xiàn)了規(guī)范化的集中辦公。按上級要求,今年已有4各行政村建成了綜治維穩(wěn)信訪工作站,牌子統(tǒng)一制作,人員組成統(tǒng)一,統(tǒng)一職責(zé),統(tǒng)一津貼待遇。
    1、遵照《區(qū)社會管理綜合治理委員會關(guān)于實行社會管理綜合治理一票否決權(quán)制》的有關(guān)規(guī)定,我鎮(zhèn)嚴(yán)格按照規(guī)定要求執(zhí)行綜治一票否決制。
    2、嚴(yán)格落實目標(biāo)管理責(zé)任制。我鎮(zhèn)召開了“平安”創(chuàng)建動員大會,總結(jié)回顧了年工作情況,部署年綜治工作和目標(biāo),簽訂了《綜合治理工作責(zé)任書》。
    3、堅持巡查巡邏制度,派出所民警積極配合我鎮(zhèn)綜治辦人員,加大夜巡力度,大大減少了偷盜案件的發(fā)生,使村民群眾的安全感不斷提高。
    4、加強校園周邊秩序綜合治理,開展校園及周邊安全專項整治以及法制宣傳教育活動;進(jìn)一步完善了校園安全預(yù)案,進(jìn)一步提高師生的安全自護能力;深入開展法制宣傳教育,提高學(xué)生法律意識,增強法制觀念,形成了學(xué)法、講法、用法的良好氛圍。
    5、針對校車、食品、生產(chǎn)安全,鎮(zhèn)黨政班子成員實行聯(lián)系包保制度,鎮(zhèn)經(jīng)發(fā)辦和綜治辦每月進(jìn)行一次檢查督辦,對存在安全隱患的部位和安全漏洞的環(huán)節(jié),下達(dá)整改通知,勒令限期整改,將安全隱患消除在萌芽狀態(tài),確保人民群眾安心樂業(yè)、社會和諧。
    6、抓宣教,防范邪教組織的非法活動。我們通過在全鎮(zhèn)深入開展家庭、學(xué)生簽訂拒絕邪教承諾卡活動,清除“全能神”反動宣傳標(biāo)語。同時落實了邪教人員的包保工作責(zé)任,加大了對邪教人員的幫教轉(zhuǎn)化工作力度。
    7、加強社會公德、家庭美德教育,積極開展“平安家庭戶”等群眾性評選活動,全村全年共評選“平安家庭戶”等達(dá)到90%以上。
    8、積極開展“平安村”創(chuàng)建活動,堅持召開村治安形勢分析會議,并開展治安防范、法制教育、衛(wèi)生清理等為內(nèi)容的創(chuàng)建活動,使平安建設(shè)各項措施得到有效落實。
    為確保綜治及平安建設(shè)各項工作計劃能夠順利實施,鎮(zhèn)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)班子年初在研究布署綜治及平安建設(shè)工作時專門研究經(jīng)費保障問題形成會議紀(jì)要,并納入財政預(yù)算。
    民政局社區(qū)治理工作匯報篇十五
    今年以來,遵化市文化路街道黨工委、辦事處始終堅持圍繞城市發(fā)展的總體規(guī)劃,著力鞏固和發(fā)展省級衛(wèi)生城創(chuàng)建成果,抗擊新冠病毒疫情的同時,組織動員轄區(qū)居民,扎扎實實地開展小區(qū)環(huán)境綜合整治工作,以為民辦好事、辦實事為出發(fā)點,以提高人民生活品質(zhì)和群眾素質(zhì)為著力點,取得了明顯成效,基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)有了大改觀,衛(wèi)生綜合管理水平有了大提升,轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生面貌有了大變化。下面,就街道在環(huán)境整治方面所做的工作匯報如下:
    街道黨工委、政府高度重視愛國衛(wèi)生工作,把衛(wèi)生管理作為服務(wù)于民,改善城市環(huán)境,抗擊疫情,推動街道各項工作健康發(fā)展的重要工作來抓。街道、社區(qū)愛國衛(wèi)生工作實行“一把手”負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,街道環(huán)衛(wèi)辦和城管中隊牽頭抓,社區(qū)服務(wù)中心、社會事務(wù)辦、計生辦、綜治辦等相關(guān)單位協(xié)調(diào)抓,各社區(qū)居委會也相應(yīng)建立愛國衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組,形成了街道與各社區(qū)上下聯(lián)動的運行機制,夯實了社區(qū)愛國衛(wèi)生管理基礎(chǔ)。
    2020年以來,街道全力抗擊疫情,狠抓基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和環(huán)境整治,著力改善人居環(huán)境,提高群眾的生活品質(zhì)。
    充分發(fā)揮宣傳引導(dǎo)作用,首先利用樓門長群發(fā)放并張貼《致小區(qū)居民的一封信》,要求廣大居民對小區(qū)公共部位雜物亂堆亂放、違章臨建亂建、肆意毀壞綠化苗木、綠化帶內(nèi)亂圍亂種、等問題進(jìn)行自行清理;倡導(dǎo)文明養(yǎng)狗、牽繩遛狗等文明行為;其次居委會工作人員對重點戶進(jìn)行入戶走訪耐心講解政策,力爭得到居民的積極配合和響應(yīng)。
    在集中環(huán)境整治中共組織機關(guān)干部、環(huán)衛(wèi)工人、志愿者等120余人次,出動各種車輛約80輛次,清理亂堆亂放383處;清理圍欄3500余米;清運木柴雜草、廢棄家具等垃圾200方;磚石瓦塊、建筑垃圾60方。對文禮小區(qū)、警察公寓等進(jìn)行有秩序、有效率的全面清掃保潔,在深化整治小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生的基礎(chǔ)上,大大提升了社區(qū)居民健康生活環(huán)境。
    自新冠肺炎疫情發(fā)生后,街道積極督導(dǎo)各小區(qū)物業(yè)、管控單位,消毒面積累計近15萬平米。
    今年以來,街道多方籌集資金,用于環(huán)衛(wèi)設(shè)施、綠化美化、背街小巷整治等方面的建設(shè)。
    積極探索環(huán)境衛(wèi)生的長效管理機制,深入推進(jìn)城市環(huán)境衛(wèi)生綜合治理工程。一是加強對保潔人員的管理,街道環(huán)衛(wèi)辦與每名保潔員簽訂了《清掃保潔協(xié)議書》,明確保潔人員工作職責(zé),并在劃分保潔區(qū)域的基礎(chǔ)上進(jìn)一步細(xì)化完善《社區(qū)保潔員管理辦法》、《社區(qū)保潔工作考核標(biāo)準(zhǔn)》。二是在每個社區(qū)選聘衛(wèi)生監(jiān)督員1-2名,定期或不定期聽取他們的匯報,對轄區(qū)內(nèi)的衛(wèi)生狀況進(jìn)行義務(wù)監(jiān)督。三是采取日巡查、周督導(dǎo)、月考核、季總結(jié)的管理辦法,督促保潔人員做好清掃保潔。
    為進(jìn)一步提高清掃保潔質(zhì)量,我們對責(zé)任心不強和年齡超過60周歲的保潔員進(jìn)行進(jìn)行了調(diào)換,根據(jù)清掃面積和人口密集程度重新配備保潔員。對配備的保潔員加強了崗位培訓(xùn),每個人都做到明確責(zé)任范圍、保潔標(biāo)準(zhǔn)、實行定人、定時、定區(qū)片保潔,確保了社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生干凈、整潔、有序。
    按照遵化市衛(wèi)生保潔實施方案,對小區(qū)清掃保潔進(jìn)行了規(guī)范。實行衛(wèi)生保潔專人負(fù)責(zé),垃圾定時清理、垃圾箱體定時擦洗,明確劃分各自的保潔區(qū)域,落實具體負(fù)責(zé)人員,定期巡查,督促整改。
    以科學(xué)、有效、安全的防制措施為前提,做好病媒生物預(yù)防控制杜絕疾病傳播環(huán)境。每年定期對居民住戶發(fā)放鼠藥、蟑螂藥,并登記存檔,向居民廣泛宣傳蟑螂的習(xí)性、危害和防制知識,提高群眾滅蟑、防蟑的意識,傳授科學(xué)的滅蟑方法,有效地控制了“四害”的孳生發(fā)展,取得了較好的成果。
    民政局社區(qū)治理工作匯報篇十六
    如下:
    一、齊抓共管,共建和諧:
    基礎(chǔ)不牢,地動山搖,上半年,我社區(qū)認(rèn)真貫徹上級有關(guān)指示精神,結(jié)合本社區(qū)實際,以創(chuàng)建“平安社區(qū)”為目標(biāo),突出固本強基,切實加大防控力度,狠抓防范長效機制建設(shè),進(jìn)一步夯實了基層基礎(chǔ)工作。認(rèn)真落實“穩(wěn)定壓倒一切”的方針,加強社區(qū)治安防范措施的落實,增強在維護社會治安中的作用,切實落實“屬地管理”的原則,積極推動社區(qū)建設(shè)綜合治理工作。通過一系列防范措施,轄區(qū)治安形勢良好。
    二、加強宣傳教育,提高居民法制意識。
    我社區(qū)居委會利用黑板報、張貼宣傳畫、發(fā)放宣傳單等方式,開展了以“抵制邪教,倡導(dǎo)文明”、“珍愛生命,拒絕毒品”活動,增強居民的法制觀念,使居民進(jìn)一步對社會的了解,對家庭社會關(guān)愛,為穩(wěn)定社區(qū)治安秩序奠定了基礎(chǔ)。
    三、依法調(diào)處,化解矛盾。
    1、截止至今,我社區(qū)共有刑釋解教人員3人,社區(qū)矯正對象1名。社區(qū)結(jié)合每人的實際情況進(jìn)行了建檔登記,社區(qū)幫教小組定期走訪,了解兩勞人員的思想動態(tài),開展經(jīng)常性的幫教工作。
    2、我社區(qū)密切聯(lián)系群眾,時刻了解居民的生活情況,及時調(diào)解居民的糾紛,努力創(chuàng)造安定祥和的生活環(huán)境。今年上半年以來,我社區(qū)共調(diào)解矛盾2起,做好了鄰里文明的和睦相處這項工作。
    四、加強對外來流動人口的管理、教育工作。
    針對社區(qū)再建設(shè),建筑工地流動人口比較多,結(jié)合計劃生育工作,對外來人口進(jìn)行了入戶登記調(diào)查和并簽定流動人口租房合同,對他們進(jìn)行法制宣傳教育,讓他們自覺維護環(huán)境衛(wèi)生、治安秩序。
    五、抓好安全生產(chǎn)防火工作。
    社區(qū)居委會協(xié)助各駐地單位,認(rèn)真做好安全生產(chǎn)防火工作,充分依靠社會各種力量,協(xié)調(diào)一致,齊抓共管,保證各項工作的順利進(jìn)行。
    通過半年的綜合治理工作運行,工作中取得了一些成績,但還有許多不足,在以后的工作中我們將在街道黨工委、維穩(wěn)辦的領(lǐng)導(dǎo)下,結(jié)合我們社區(qū)的實際,扎扎實實的開展好各項穩(wěn)定工作,不差不缺,努力為居民營造一個安定、祥和的生活環(huán)境。
    民政局社區(qū)治理工作匯報篇十七
    我局在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,按照綜治委的要求和本局年初制定的社會綜合治理工作計劃,20xx年以來,按照“打防結(jié)合、預(yù)防為主,專群結(jié)合、依靠群眾”的方針,扎實有效地開展了綜合治理工作,積極配合有關(guān)部門開展全局性的綜治工作,綜治工作取得成效。
    年初我局調(diào)整了“xx縣統(tǒng)計局社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組”。局長帥春潮同志任組長,副局長曾平同志任副組長,成員由各股室主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任,召開專門會議,研究、制訂了全年綜治工作計劃,與各股室簽訂綜治工作目標(biāo)管理責(zé)任書,確保全年綜治工作的有序開展。
    今年我局以誰主管誰負(fù)責(zé)為原則,領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制為保障,目標(biāo)管理為導(dǎo)向,健全機制為基礎(chǔ),對今年的綜治工作進(jìn)行了安排部署,明確提出要把綜治工作作為單位重要目標(biāo)考核內(nèi)容,與業(yè)務(wù)工作同部署、同安排、同考核。年初我局針對今年的綜治目標(biāo)進(jìn)行了安排落實,制定了20xx年社會治安綜合治理工作要點、工作計劃,完善了各項規(guī)章制度。
    在工作中,我局以領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制為龍頭、以目標(biāo)管理為核心、以爭先進(jìn)位為動力、以一票否決為保證,始終把社會治安綜合治理擺在中心工作的首要位置來抓,明確規(guī)定了社會治安綜合治理工作實行目標(biāo)管理,實行量化考核,將綜合治理與統(tǒng)計工作同部署、同檢查、同考核;確保了綜合治理工作的“四落實”(時間、內(nèi)容、人員、效果)。
    同時將綜治工作與統(tǒng)計工作有機結(jié)合,詳盡分解,進(jìn)一步細(xì)化到每個環(huán)節(jié),真正實現(xiàn)了中心工作不忘綜合治理,綜合治理工作服務(wù)中心,形成了整體上全面推進(jìn)的發(fā)展態(tài)勢。根據(jù)實際,我們建立和充實了綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,正確處理好安全與工作、安全與效率、安全與發(fā)展的關(guān)系;日常管理做到每月一檢查、每季一例會研究和部署綜合治理安全工作,并針對存在問題采取有效措施防范整改,同時加大了綜合治理檢查力度,嚴(yán)格檢查,獎懲兌現(xiàn),切實做到了“看好自己的門、管好自己的人、辦好自己的事”,有效地促進(jìn)了綜治工作的開展,有力地維護了本局的穩(wěn)定。
    今年,繼續(xù)把落實各股室領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制作為重點,始終將綜治工作實績考核內(nèi)容納入各股室領(lǐng)導(dǎo)工作實績考核目標(biāo)中,作為對職工精神文明建設(shè)考核的重要內(nèi)容。做到制度明確,職責(zé)分明,獎懲兌現(xiàn)。切實做到“發(fā)現(xiàn)得早、化解得了、控制得處、處置得好”,預(yù)防和減少民轉(zhuǎn)刑案件的發(fā)生,切實維護社會穩(wěn)定。
    (一)加強行政管理,做好治安防范工作。
    嚴(yán)防各類行政責(zé)任事故發(fā)生。我局嚴(yán)格辦公管理,加強外來人員的盤查過問,特別是在市場經(jīng)濟條件下,商品的銷售方式發(fā)生了根本性變化,推銷、促銷商品不斷進(jìn)入辦公區(qū),為此,我們加強管理,對本辦公區(qū)推銷、促銷商品的、或不明身份人員進(jìn)行盤查,隨時提高警惕,消除各種不安全隱患,防止丟失、被盜、泄密。同時,加強車輛管理,注意車輛行駛安全。由于加強了對辦公室及重要部門的監(jiān)管工作,因此,今年未發(fā)生丟失、被盜、泄密事件和行政責(zé)任事故。
    (二)落實規(guī)章制度,強化基礎(chǔ)工作。
    全局進(jìn)一步完善了各項管理規(guī)章,內(nèi)部機制日趨完善。一是堅持重大節(jié)目、重大活動按規(guī)定安排假日值班,實行領(lǐng)導(dǎo)帶班制度。值班人員認(rèn)真負(fù)責(zé),無脫崗現(xiàn)象。二是堅持檢查制度。各辦公室堅持每天下班前,收檢好重要文件和貴重物品;股室堅持每月自查自糾,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。三是重點部位重點防范制度。我們除加強行政管理、規(guī)范辦公秩序外,還結(jié)合本局工作實際,實施重點部位重點防范,特別加強了對計算機的使用與管理工作。
    (三)進(jìn)一步加強消防意識。
    我局強調(diào)消防工作的重要性,對全局干部職工進(jìn)行消防知識的宣講。在辦公區(qū)做到人離電斷,不違章操作,杜絕電火災(zāi)的發(fā)生;要求干部職工的住宅區(qū)安全用電,安全用氣,防止電路短路,煤氣中毒等事故發(fā)生。上半年我局未發(fā)生電、火災(zāi)和煤氣中毒事件。
    (四)全面提升公眾安全感和群眾滿意度。
    以深入開展“忠誠、為民、公正、廉潔”核心價值觀教育實踐活動為主線,在局黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,凝聚各方力量,齊抓共管,綜合施策,深入推進(jìn)社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法三項重點工作,集中、全面、徹底地整治影響公眾安全感與群眾滿意度的突出問題,提高廣大群眾對構(gòu)建和諧平安xx的知曉率、參與率和滿意率。成立領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組成員實行分片包干負(fù)責(zé)制,分別聯(lián)系各單位、各股(所)、的公眾安全感與群眾滿意度提升工作,做到指導(dǎo)、督查、聯(lián)系到位,工作落實到位,成效提升到位。
    為保證20xx年社會治安綜合治理工作目標(biāo)完成,我局今年著力加大宣傳力度,從政治教育著手,不斷提高黨員干部的綜治意識,統(tǒng)一思想,形成合力,齊抓共管。
    (一)在全局認(rèn)真開展禁毒宣傳。
    高度重視禁毒工作,列入重要議事日程,解決禁毒工作中存在的困難和問題,進(jìn)一步統(tǒng)一思想,充分認(rèn)識當(dāng)前我縣毒情形勢的嚴(yán)峻性,禁毒工作的重要性、緊迫性。召開專題會議,提高全民識毒、防毒、拒毒意識,扎實推進(jìn)禁毒人民戰(zhàn)爭。嚴(yán)格按照縣委、縣政府的統(tǒng)一工作部署,加強組織工作領(lǐng)導(dǎo),強化各項措施,有力推進(jìn)禁毒工作。
    (二)加大綜治宣傳力度。
    將三月的集中宣傳月活動與經(jīng)常性宣傳有機結(jié)合起來,把針對性、時效性和社會效果統(tǒng)一起來,提高全局職工參與平安創(chuàng)建活動的積極性。我局書寫了標(biāo)語,開展了咨詢活動,并定期對全局進(jìn)行安全檢查。
    (三)積極組織干部學(xué)習(xí)法律法規(guī)。
    根據(jù)全局“六五”普法規(guī)劃,結(jié)合我局工作實際,積極組織全局干部認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)法律、法規(guī)及社會治安綜合治理文件和資料,全局干部受教育面達(dá)100%。要求全局人員做到依法行政,嚴(yán)格執(zhí)法,不斷提高遵紀(jì)守法的自覺性。
    今年我局社會治安綜合治理工作取得了明顯成效,社會治安綜合治理工作有明顯提高。今后我局將繼續(xù)通過深入開展平安單位創(chuàng)建和加強干部隊伍建設(shè),有效地促進(jìn)干部作風(fēng)和機關(guān)工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變,為全面履行統(tǒng)計工作職能,為服務(wù)縣委、縣政府中心工作提供堅強的組織保證。