議論文是一種通過闡述觀點、分析問題和提出結論的文章，它能夠促進思考和引發(fā)討論。首先，我們應該全面梳理一段時間內的主要工作、學習或生活內容。在寫總結時，可以從這些范文中借鑒一些表達方式和思維方式。
生態(tài)護林員承諾書篇一
為切實加強護林員的隊伍建設，加強我鄉(xiāng)森林管護，督促護林員切實履行職責，保護好森林資源，根據有關林業(yè)法律、法規(guī)的規(guī)定，結合我鄉(xiāng)實際，特制訂本責任書。
1、護林員負責本管護范圍內的林木管護，保證森林資源不遭到破壞。
2、全年無重大亂砍、盜伐林木案件發(fā)生，一般性亂砍盜伐案件要得到有效控制，做到當日發(fā)現當日報告，當日處理。
3、全年無森林火災。
4、無毀林開荒、亂占林地、挖土采石現象發(fā)生。
5、無毀林放牧，禁止到林地放牧。
6、無挖樹木、采樹種、樹葉、樹枝現象。
7、無大面積森林病蟲害發(fā)生。
8、無濫捕濫獵野生動物現象。
9、護林員管護范圍，小地名： 面積： 畝，四至為，東： 南： 西：北：
1、護林員管理實行“統(tǒng)分結合、全日制、專業(yè)化”管理，原則上要求每周一到村委會報到。
2、對管護區(qū)進行嚴格管護，發(fā)現問題及時處理，并及時向村委會及鄉(xiāng)政府報告。
3、必須服從村委會和鄉(xiāng)政府領導和指揮，無條件地接受調動，配合縣林業(yè)局和森林公安機關查處管護區(qū)案件。
（一）村委會對各個護林員的管護每月考核一次，考核結果備案，作為護林員獎懲的依據。
（二）考核方法
1、護林員每周一準時到村委會報到。遲到扣2分，事假扣5分，無故不來扣10分，累計5次無故不來者解除聘用關系。
2、在管護區(qū)內嚴禁放牧，對出現放牧現象，未加制止的每次扣20分，累計3次者，解除聘用關系，終止管護合同。
3、確保管護區(qū)內無森林火警，發(fā)生森林火警能找到肇事者，并未使林木毀壞者，不扣分；能找到肇事者但使林木遭受破壞的，每起扣20分；不能找到肇事者，每起扣40分。累計發(fā)生2起森林火警者，解除聘用關系，終止管護合同。
4、確保管護區(qū)內無森林火災，發(fā)生森林火災，扣40分，并解除聘用關系終止合同。
5、確保管護區(qū)內不出現濫砍、盜伐現象，出現盜伐0.5m3以下、濫伐2 m3以下，抓到肇事者，不扣分；抓不到的扣10分。盜伐0.6—1.9 m3、濫伐2.1—19 m3的.能抓到肇事者不扣分；抓不到扣40分。盜伐2 m3以上、濫伐20 m3以上的能抓到肇事者扣20分，抓不到的扣30分，并解除聘用關系，終止管護合同。
6、堅決制止在管護區(qū)內進行非法采石、采砂、采土、毀林開荒等破壞林地行為，對未發(fā)現或發(fā)現未加制止和未上報的扣30分，并解除聘用關系，終止管護合同。
7、因護林員自身原因引起群眾上訪被查證情況屬實的，每次扣20分。
8、出現監(jiān)守自盜現象，扣40分，解除聘用關系，終止管護合同并追究法律責任。
（三）村每年召開一次護林員總結表彰大會，對管護先進工作者，優(yōu)秀護林員給予表彰和獎勵。
此責任書自二0一三年十月一日起生效，一式三份，村委會和護林員各一份，上報鄉(xiāng)政府一份備案。
村委會：_________ （公章）
主任：_________ （簽字）
_________村護林員_______（簽字）
生態(tài)護林員承諾書篇二
保護森林、人人有責，為預防森林火災的發(fā)生，保護人民生命財產安全，確保森林防火管理責任到位，根據《森林法》、《森林防火條例》和街道的要求，特簽定森林防火責任書，具體內容如下：
一、 護林員實行劃塊負責制，保證在負責的片區(qū)內不發(fā)
生森林火災、火警、火情。
二、 護林員要嚴把森林防火關，必須做到山有人管、林
有人護、責有人擔，保持清醒頭腦，嚴格森林防火。
三、 要自覺抵制封建迷信和燒荒、焚燒農作物和廢棄物
料、枯枝落葉等陋習，杜絕各種火源進山，一旦發(fā)覺從嚴處理。
四、 因責任人工作不利，玩忽職守，造成火警、火災且
損失重大的解聘或追究其法律責任。
委員會：
護林員：
生態(tài)護林員承諾書篇三
為切實加強護林員的隊伍建設，加強我鄉(xiāng)森林管護，督促護林員切實履行職責，保護好森林資源，根據有關林業(yè)法律、法規(guī)的規(guī)定，結合我鄉(xiāng)實際，特制訂本責任書。
一、任務目標。
1、護林員負責本管護范圍內的林木管護，保證森林資源不遭到破壞。
2、全年無重大亂砍、盜伐林木案件發(fā)生，一般性亂砍盜伐案件要得到有效控制，做到當日發(fā)現當日報告，當日處理。
3、全年無森林火災。
4、無毀林開荒、亂占林地、挖土采石現象發(fā)生。
5、無毀林放牧，禁止到林地放牧。
6、無挖樹木、采樹種、樹葉、樹枝現象。
7、無大面積森林病蟲害發(fā)生。
8、無濫捕濫獵野生動物現象。
9、護林員管護范圍，小地名：面積：畝，四至為，東：南：西：北：
二、護林員管理。
1、護林員管理實行“統(tǒng)分結合、全日制、專業(yè)化”管理，原則上要求每周一到村委會報到。
2、對管護區(qū)進行嚴格管護，發(fā)現問題及時處理，并及時向村委會及鄉(xiāng)政府報告。
3、必須服從村委會和鄉(xiāng)政府領導和指揮，無條件地接受調動，配合縣林業(yè)局和森林公安機關查處管護區(qū)案件。
三、考核與獎懲。
(一)村委會對各個護林員的管護每月考核一次，考核結果備案，作為護林員獎懲的依據。
(二)考核方法。
1、護林員每周一準時到村委會報到。遲到扣2分，事假扣5分，無故不來扣10分，累計5次無故不來者解除聘用關系。
2、在管護區(qū)內嚴禁放牧，對出現放牧現象，未加制止的每次扣20分，累計3次者，解除聘用關系，終止管護合同。
3、確保管護區(qū)內無森林火警，發(fā)生森林火警能找到肇事者，并未使林木毀壞者，不扣分;能找到肇事者但使林木遭受破壞的，每起扣20分;不能找到肇事者，每起扣40分。累計發(fā)生2起森林火警者，解除聘用關系，終止管護合同。
4、確保管護區(qū)內無森林火災，發(fā)生森林火災，扣40分，并解除聘用關系終止合同。
5、確保管護區(qū)內不出現濫砍、盜伐現象，出現盜伐0.5m3以下、濫伐2m3以下，抓到肇事者，不扣分;抓不到的扣10分。盜伐0.6—1.9m3、濫伐2.1—19m3的能抓到肇事者不扣分;抓不到扣40分。盜伐2m3以上、濫伐20m3以上的能抓到肇事者扣20分，抓不到的扣30分，并解除聘用關系，終止管護合同。
6、堅決制止在管護區(qū)內進行非法采石、采砂、采土、毀林開荒等破壞林地行為，對未發(fā)現或發(fā)現未加制止和未上報的扣30分，并解除聘用關系，終止管護合同。
7、因護林員自身原因引起群眾上訪被查證情況屬實的，每次扣20分。
8、出現監(jiān)守自盜現象，扣40分，解除聘用關系，終止管護合同并追究法律責任。
(三)村每年召開一次護林員總結表彰大會，對管護先進工作者，優(yōu)秀護林員給予表彰和獎勵。
此責任書自20__年十月一日起生效，一式三份，村委會和護林員各一份，上報鄉(xiāng)政府一份備案。
村委會：_________(公章)。
主任：_________(簽字)。
_________村護林員_______(簽字)。
生態(tài)護林員承諾書篇四
為切實加強護林員的隊伍建設，加強我鄉(xiāng)森林管護，督促護林員切實履行職責，保護好森林資源，根據有關林業(yè)法律、法規(guī)的規(guī)定，結合我鄉(xiāng)實際，特制訂本責任書。
1、護林員負責本管護范圍內的林木管護，保證森林資源不遭到破壞。
2、全年無重大亂砍、盜伐林木案件發(fā)生，一般性亂砍盜伐案件要得到有效控制，做到當日發(fā)現當日報告，當日處理。
3、全年無森林火災。
4、無毀林開荒、亂占林地、挖土采石現象發(fā)生。
5、無毀林放牧，禁止到林地放牧。
6、無挖樹木、采樹種、樹葉、樹枝現象。
7、無大面積森林病蟲害發(fā)生。
8、無濫捕濫獵野生動物現象。
9、護林員管護范圍，小地名：面積：畝，四至為，東：南：西：北：
1、護林員管理實行“統(tǒng)分結合、全日制、專業(yè)化”管理，原則上要求每周一到村委會報到。
2、對管護區(qū)進行嚴格管護，發(fā)現問題及時處理，并及時向村委會及鄉(xiāng)政府報告。
3、必須服從村委會和鄉(xiāng)政府領導和指揮，無條件地接受調動，配合縣林業(yè)局和森林公安機關查處管護區(qū)案件。
（一）村委會對各個護林員的管護每月考核一次，考核結果備案，作為護林員獎懲的依據。
（二）考核方法。
1、護林員每周一準時到村委會報到。遲到扣2分，事假扣5分，無故不來扣10分，累計5次無故不來者解除聘用關系。
2、在管護區(qū)內嚴禁放牧，對出現放牧現象，未加制止的每次扣20分，累計3次者，解除聘用關系，終止管護合同。
3、確保管護區(qū)內無森林火警，發(fā)生森林火警能找到肇事者，并未使林木毀壞者，不扣分；能找到肇事者但使林木遭受破壞的，每起扣20分；不能找到肇事者，每起扣40分。累計發(fā)生2起森林火警者，解除聘用關系，終止管護合同。
4、確保管護區(qū)內無森林火災，發(fā)生森林火災，扣40分，并解除聘用關系終止合同。
5、確保管護區(qū)內不出現濫砍、盜伐現象，出現盜伐0.5m3以下、濫伐2m3以下，抓到肇事者，不扣分；抓不到的扣10分。盜伐0.6—1.9m3、濫伐2.1—19m3的能抓到肇事者不扣分；抓不到扣40分。盜伐2m3以上、濫伐20m3以上的能抓到肇事者扣20分，抓不到的扣30分，并解除聘用關系，終止管護合同。
6、堅決制止在管護區(qū)內進行非法采石、采砂、采土、毀林開荒等破壞林地行為，對未發(fā)現或發(fā)現未加制止和未上報的扣30分，并解除聘用關系，終止管護合同。
7、因護林員自身原因引起群眾上訪被查證情況屬實的，每次扣20分。
8、出現監(jiān)守自盜現象，扣40分，解除聘用關系，終止管護合同并追究法律責任。
（三）村每年召開一次護林員總結表彰大會，對管護先進工作者，優(yōu)秀護林員給予表彰和獎勵。
此責任書自二0一三年十月一日起生效，一式三份，村委會和護林員各一份，上報鄉(xiāng)政府一份備案。
村委會：_________（公章）。
主任：_________（簽字）。
_________村護林員_______（簽字）。
生態(tài)護林員承諾書篇五
黨和國家林業(yè)建設的方針政策、法規(guī)。 積極宣傳森林防火的`有關規(guī)定。
二、加強政治業(yè)務學習，熟悉森林防火 條例，熟悉各管轄點、片的社會自然條件，做到心中有數。
三、加強巡護杜絕火源，看護好火險區(qū)，要害部位，嚴格檢查一切入山人員和車輛，防止火情火災的發(fā)生。
四、堅持請示匯報，做好各項記錄。發(fā)現火情立即向主管部門和單位領導報告并采取積極措施及時撲救。
五、對于違反森林防火條例和各項林業(yè)政策法規(guī)的，要積極協(xié)助上級部門認真處理發(fā)生的案件。
六、加強責任區(qū)巡護，清除非法入山人員，沒收火種，從嚴教育，消除火災隱患。
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生態(tài)護林員承諾書篇六
為推動經濟社會可持續(xù)發(fā)展，不斷改善米心鎮(zhèn)生態(tài)環(huán)境質量,加快生態(tài)環(huán)境保護建設步伐,切實為群眾營造一個天藍水秀、空氣清新的生產生活環(huán)境。特向全鎮(zhèn)人民作出如下承諾:。
深入開展環(huán)境宣傳教育,倡導科學發(fā)展理念,加強企業(yè)文化建設，樹立“保護環(huán)境光榮,污染環(huán)境可恥”意識，堅持在企業(yè)發(fā)展中加強環(huán)境保護，在保護環(huán)境中促進企業(yè)發(fā)展。強化保護環(huán)境就是保護群眾健康的社會責任感，堅持“預防為主、防治結合”方針,切實肩負起環(huán)境保護的社會責任,促進社會、經濟和環(huán)境的可持續(xù)發(fā)展。
堅持貫徹落實環(huán)境保護政策法規(guī)和標準，主動接受環(huán)境現場執(zhí)法檢查和監(jiān)督管理，做到無環(huán)境污染事故發(fā)生，確保環(huán)境質量改善。
加強企業(yè)節(jié)能減排投入和技術改造力度,確保節(jié)能減排目標全面實現。加強污染設施的運行管理,確保廢水、廢氣、噪聲和固廢達標排放。主動淘汰落后的生產設備和工藝,積極實施清潔生產,發(fā)展循環(huán)經濟,提高資源的綜合利用率,減少污染物的排放。制定科學可行的突發(fā)環(huán)境事件應急預案，并組織應急演練，確保環(huán)境安全。
加強企業(yè)環(huán)境管理，強化誠信意識，恪守環(huán)保信用，將誠信理念貫穿于企業(yè)生產經營全過程，全力打造”資源節(jié)約型和環(huán)境友好型”企業(yè)品牌。扎實推進企業(yè)環(huán)境信息公開工作,主動處理好廠群關系,自覺維護好群眾的環(huán)境權益，自覺接受社會公眾和新聞媒體監(jiān)督。
這是我們向社會作出的莊嚴承諾，敬請社會各界予以監(jiān)督。我們將進一步加強自律意識，視環(huán)保為企業(yè)生命，做誠信守法企業(yè)。
承諾人:xxx。
20xx年xx月xx日。
生態(tài)護林員承諾書篇七
為確保我村森林無火災，切實做好我村的森林防火工作，根據鄉(xiāng)政府及上級精神，結合本村實際，特訂立以下防火責任書：
一、村名：。
二、協(xié)助村鄉(xiāng)做好森林防火宣傳教育工作，負責懸掛森林防火等級警示牌。
三、在森林防火期內，特別是在冬至、春節(jié)、元宵、清明節(jié)前后等三級以上火險天氣及林業(yè)生產用火較多季節(jié)，要特別加強巡山檢查，及時消除各種火險隱患。做好每日的巡山記錄，對出現的問題及時登記，并報鄉(xiāng)鎮(zhèn)主管領導。
四、在森林防火期及清明節(jié)期間，負責對所有進山人員進行登記，嚴格控制上墳燒香、點燭、放鞭炮，制止違章用火。當制止無效時，必須立即報告村委會及鄉(xiāng)森林防火辦公室。
五、發(fā)現森林火災，應立即撲救，并馬上報告所在村委會及鄉(xiāng)森林防火辦公室。
六、積極配合森林公安及鄉(xiāng)政府查處森林火災案件，及時提供線索及證據。
七、責任追究。
(一)凡因森林防火思想不牢固、玩忽職守而造成進山及野火人員失林火的;。
(二)因徇私舞弊對失火肇事知情而不報、不提供證據的;。
(三)不配合森林公安及鄉(xiāng)森林防火指揮部人員查處森林火災案件的。
有以上情形之一的，村里立即停止其護林員資格，并扣發(fā)一定數量的護林工資，情節(jié)嚴重的報上級及至司法機關處理。
八、以上責任書一式三份，責任雙方各執(zhí)一份，一份報鄉(xiāng)森林防火辦備案。
鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府(蓋章)：
護林員(簽名)：
生態(tài)護林員承諾書篇八
為切實加強……護林員隊伍建設和管理，督促護林員切實履行職責，保護好森林資源，達到“山有人管、林有人護、火有人防、責有人擔”的目的?！罁嘘P林業(yè)法律、法規(guī)，結合我……實際，特制訂本責任書。
1、巡護森林，了解掌握責任區(qū)森林資源狀況，保護林業(yè)生態(tài)建設工程和森林植被;。
4、做好野生動植物、森林病蟲害的疫情疫病監(jiān)測工作，及時向有關部門報告相關情況;。
5、積極配合……做好各類涉林案件的.偵破工作;。
6、積極做好《森林法》、《森林法實施條例》、《森林防火條例》、《……省封山禁牧管理規(guī)定》等林業(yè)法律法規(guī)的宣傳工作。
7、護林員管護范圍，小地名：;面積：畝。
二、護林員管理。
1、巡查制度：護林員在巡查管護時，必須統(tǒng)一著裝、佩戴護林標識、持護林員證等有效工作證件及統(tǒng)一配發(fā)的手持gps軌跡管理終端上崗，在森林防火期內攜帶滅火機具進行全天巡邏(上午八點至下午五點)，非森林防火期內(上午九點至下午三點)，巡邏采取單人和小組相結合的方式，做好巡山檢查記錄。
2、作息制度：護林員履職實行綜合計算工時工作制，工作日內每天早、中、晚巡山檢查不得少于3次。在森林防火重要節(jié)點，應根據要求做到全天候巡邏檢查，及時消除火災隱患。管理主體單位在保障護林員身體健康的基礎上，采取集中工作、輪休調休、彈性工作等方式，確保護林員的休息休假權利和工作任務的完成。護林員有事需要外出或有病需要離崗休息的，須向管理單位請假，并向……提交備案，經許可后方可離開管護責任區(qū)和管護崗位。
工作情況，部署安排階段性重要護林工作任務，通報護林員上崗履職考勤和森林資源管護考核結果。
5、考核獎懲制度：……采取通過gps定位系統(tǒng)隨時抽查和每月考核相結合的方式，對護林員在崗情況、履行職責情況進行統(tǒng)一考核。依據相關管理辦法，對在森林資源管護工作中認真負責、工作突出的護林員進行表彰獎勵;對工作不稱職，達到符合解聘條件的及時解除聘任合同;構成違法犯罪的，移送檢察機關，追究法律責任。
6、薪酬支付制度：……護林員采取公開招聘的方式予以錄用，……與被聘用人員簽訂《勞動合同》，并負責為護林員發(fā)放工資繳納5險。聘用期限為兩年。護林員每月工資為……元，其中：基本工資……元，績效工資……元，個人繳納的五險費用約……元，按月發(fā)放，直接打入護林員各自所提供的銀行卡號中。
三、護林員的解聘。
1、違紀解聘規(guī)定：(1)管護責任區(qū)內發(fā)生涉林刑事案件未及時發(fā)現并上報的;(2)管護責任區(qū)內發(fā)生三次以上(含三次)涉林行政案件未發(fā)現并上報的;(3)管護責任區(qū)內發(fā)生森林火災未及時趕到現場參與撲救的;(4)未經請假擅自離開崗位三次(含三次)以上的;(5)構成違法犯罪的被執(zhí)法機關打擊處理的。
2、考核解聘規(guī)定：年考核不合格人員。
3、根據《勞動合同法》相關規(guī)定，應該解除和終止勞動合同的人員。
此責任書自雙方簽訂之日起生效，一式二份，……和護林員各一份。
___：____________(公章)。
護林員：___________(簽字)。
生態(tài)護林員承諾書篇九
保護森林、人人有責，為預防森林火災的發(fā)生，保護人民生命財產安全，確保森林防火管理責任到位，根據《森林法》、《森林防火條例》和街道的要求，特簽定森林防火責任書，具體內容如下：
一、護林員實行劃塊負責制，保證在負責的片區(qū)內不發(fā)。
生森林火災、火警、火情。
二、護林員要嚴把森林防火關，必須做到山有人管、林。
有人護、責有人擔，保持清醒頭腦，嚴格森林防火。
三、要自覺抵制封建迷信和燒荒、焚燒農作物和廢棄物。
料、枯枝落葉等陋習，杜絕各種火源進山，一旦發(fā)覺從嚴處理。
四、因責任人工作不利，玩忽職守，造成火警、火災且。
損失重大的解聘或追究其法律責任。
委員會：
生態(tài)護林員承諾書篇十
在過去的一年里，我一直在生態(tài)護林員的職位上工作。我非常榮幸成為團隊中的一員，并與同事們一起致力于保護環(huán)境和推動可持續(xù)發(fā)展。在這篇總結中，我將分享我在這個工作中獲得的經驗和成就。
在我的職責范圍內，我必須執(zhí)行以下任務：巡邏森林，確保森林的健康和種群的穩(wěn)定，采取措施防止森林火災和破壞。另一方面，我還把時間和精力投入到與其他相關機構的合作中，例如社區(qū)組織、學校和專門機構。
我的成功來自于我的.團隊-我們密切協(xié)作，集中精力，合作完成森林保護的各種任務。此外，我還擁有優(yōu)秀的領導能力，能夠安排工作并協(xié)調每個人的需求，以確保一切進展順利。
在我這一年的工作中，我還確立了良好的溝通和交流模式，使我能夠更好地與其他人合作，以推動我們的共同目標。我們在生態(tài)保護方面取得了重大進展，并在社區(qū)中推廣了環(huán)保教育和知識。
總的來說，生態(tài)護林員的工作具有挑戰(zhàn)性和獎勵性。要成為一名成功的生態(tài)護林員，必須具備毅力，才能抵御長時間和困難的工作環(huán)境，以及真正的關注和熱情，以積極推動可持續(xù)生態(tài)發(fā)展。
生態(tài)護林員承諾書篇十一
為切實加強……護林員隊伍建設和管理，督促護林員切實履行職責，保護好森林資源，達到“山有人管、林有人護、火有人防、責有人擔”的目的?！罁嘘P林業(yè)法律、法規(guī)，結合我……實際，特制訂本責任書。
1、巡護森林，了解掌握責任區(qū)森林資源狀況，保護林業(yè)生態(tài)建設工程和森林植被；
4、做好野生動植物、森林病蟲害的疫情疫病監(jiān)測工作，及時向有關部門報告相關情況；
5、積極配合……做好各類涉林案件的偵破工作；
6、積極做好《森林法》、《森林法實施條例》、《森林防火條例》、《……省封山禁牧管理規(guī)定》等林業(yè)法律法規(guī)的宣傳工作。
7、護林員管護范圍，小地名：； 面積：畝。
1、巡查制度：護林員在巡查管護時，必須統(tǒng)一著裝、佩戴護林標識、持護林員證等有效工作證件及統(tǒng)一配發(fā)的手持gps軌跡管理終端上崗，在森林防火期內攜帶滅火機具進行全天巡邏（上午八點至下午五點），非森林防火期內（上午九點至下午三點），巡邏采取單人和小組相結合的方式，做好巡山檢查記錄。
2、作息制度：護林員履職實行綜合計算工時工作制，工作日內每天早、中、晚巡山檢查不得少于3次。在森林防火重要節(jié)點，應根據要求做到全天候巡邏檢查，及時消除火災隱患。管理主體單位在保障護林員身體健康的基礎上，采取集中工作、輪休調休、彈性工作等方式，確保護林員的休息休假權利和工作任務的完成。護林員有事需要外出或有病需要離崗休息的，須向管理單位請假，并向……提交備案，經許可后方可離開管護責任區(qū)和管護崗位。
工作情況，部署安排階段性重要護林工作任務，通報護林員上崗履職考勤和森林資源管護考核結果。
5、考核獎懲制度：……采取通過gps定位系統(tǒng)隨時抽查和每月考核相結合的方式，對護林員在崗情況、履行職責情況進行統(tǒng)一考核。依據相關管理辦法，對在森林資源管護工作中認真負責、工作突出的護林員進行表彰獎勵；對工作不稱職，達到符合解聘條件的及時解除聘任合同；構成違法犯罪的，移送檢察機關，追究法律責任。
6、薪酬支付制度：……護林員采取公開招聘的方式予以錄用，……與被聘用人員簽訂《勞動合同》，并負責為護林員發(fā)放工資繳納5險。聘用期限為兩年。護林員每月工資為……元，其中：基本工資……元，績效工資……元，個人繳納的五險費用約……元，按月發(fā)放，直接打入護林員各自所提供的銀行卡號中。
1、違紀解聘規(guī)定：（1）管護責任區(qū)內發(fā)生涉林刑事案件未及時發(fā)現并上報的；（2）管護責任區(qū)內發(fā)生三次以上（含三次）涉林行政案件未發(fā)現并上報的；（3）管護責任區(qū)內發(fā)生森林火災未及時趕到現場參與撲救的；（4）未經請假擅自離開崗位三次（含三次）以上的；（5）構成違法犯罪的被執(zhí)法機關打擊處理的。
2、考核解聘規(guī)定：年考核不合格人員。
3、根據《勞動合同法》相關規(guī)定，應該解除和終止勞動合同的人員。
此責任書自雙方簽訂之日起生效，一式二份，……和護林員各一份。
……：____________（公章）
護林員：___________（簽字）
生態(tài)護林員承諾書篇十二
xx年以來在上級林業(yè)主管部門的指導下，在荊紫關鎮(zhèn)黨委政府的領導下，我鎮(zhèn)護林員管理工作取得了一定成績，現將部分情況總結如下生態(tài)護林員工作總結：
為落實護林員職責，鎮(zhèn)林站對護林員實行百分考核制度。考核主要內容涉及林區(qū)內護林制度建設、護林隊伍建設、林政管理情況、護林防火工作、護林其他工作任務等方面。本次考評制度辦法，采取平日考評與年內總體考評同步進行，采取公平、公正、公開的辦法進行，規(guī)范化的管理了護林員隊伍。由于措施得力、方法得當，我鎮(zhèn)護林員在xx年度年終民主考評中均達到90分以上，符合《護林員考評制度》的標準。
根據荊紫關鎮(zhèn)特殊的`地理位置，按護林員的管護區(qū)域劃分為兩個聯(lián)防區(qū)，并按十一人一組的辦法，對人員進行統(tǒng)一調用和管理。第一責任區(qū)由史國強等十一人負責林區(qū)一切事務，第二責任區(qū)由陳奇濤等十一人負責。
xx年度我站及早進行造林規(guī)劃，因地制宜，適地適樹。在金家溝村和漢王坪村向全體護林員下達2300余畝新造林任務，劃分責任到人，確保造林成效。由于措施得力，護林員2300余畝的新造林工程順利通過省、縣林業(yè)主管部門驗收。
在護林、防火方面，我鎮(zhèn)護林員嚴格按照縣林業(yè)局護林員《管理辦法》規(guī)定，認真落實各項職責。在轄區(qū)的各個交通要道，林區(qū)的村莊內刷寫標語(包括林政管理、防火措施等)，由鎮(zhèn)林站在防火期前組織人員進行檢查。護林員認真巡山，確保每月出勤達到25天以上，實事求是書寫巡護日志，在巡山過程中發(fā)現任何破壞森林資源的行為，立即制止，并分層次上報。林站配備護林防火宣傳車全年不間斷在林區(qū)進行護林防火宣傳。規(guī)定護林員在護林防火工作中不分區(qū)域、不分時間，出現問題做到最短時間趕到事發(fā)現場，使損失降到最低。
順利完成。
自集體林權制度改革工作開展以來，全體護林員在林站經過統(tǒng)一培訓，積極配合林改工作人員進行勘界勾圖，確保確權到戶，并配合工作人員消除在林改中出現的矛盾和糾紛，使我鎮(zhèn)的林改工作順利完成。
在病蟲害防治方面，各個護林員能夠做到隨時隨地發(fā)現異常情況后立即上報，由縣森防部門進行鑒定。待確定后，嚴格按照縣森防部門制定的防治措施進行防治。
盡管xx年度我鎮(zhèn)在護林員管理工作中取得了一定的成績，但是與縣局領導的要求還相差很遠，因此在新的一年里，我們還需要再接再厲，使我鎮(zhèn)護林員隊伍更加的規(guī)范化，確保我鎮(zhèn)護林防火工作更上一層樓!
生態(tài)護林員承諾書篇十三
隨著人們法律意識的建立，合同的類型越來越多，簽訂合同也是避免爭端的最好方式之一。合同有不同的類型，當然也有不同的目的，以下是小編整理的專職護林員聘用合同，希望對大家有所幫助。甲方（縣級林業(yè)主管部門）：_________乙方（護林員）：_________為了加強森林資源管理，根據《中華人民共和國森林法》、《____省實施辦法》、《____市人民政府辦公廳關于進一步加強森林資源管護工作的通知》和____市財政局、____市林業(yè)局制定的《____市農村專職護林員制度及補助費管理暫行辦法》規(guī)定，經甲乙雙方共同協(xié)商，同意簽定本合同。
一、乙方管護責____區(qū)域管護區(qū)名稱：_________管護面積（畝）：_________管護區(qū)域：東至_________西至_________南至_________北至_________管護前林地狀況：
1、郁閉度（％）：_________。
2、濫伐、盜伐情況：_________。
3、毀林狀況：_________。
4、病蟲害狀況：_________。
5、火災情況：_________。
6、墳地管理情況：_________。
7、野生動物保護情況：_________。
8、其他情況：_________。
二、管護期限乙方對所管護區(qū)域，自________年____月____日至________年____月____日止，為期________年。
三、雙方職責和權利。
（一）甲方職責和權利。
1、對乙方的護林情況進行定期或不定期檢查，檢查的主要內容：
（2）在新植未成林地、幼林地、特種用途林內和封山育林區(qū)內砍柴、放牧、放蠶；
（3）扒剝活樹皮、挖掘活樹根；
（5）擅自移動、損壞林業(yè)標志和林區(qū)工程設施；
（6）非法征占用、擅自改變林地用途；
（7）亂埋散墳；
（8）森林防火期內在林區(qū)未經批準野外用火；
（9）捕獵野生動物；
（10）盜伐、濫伐林木。
2、對乙方提供的案情，依法律程序，按有關規(guī)定進行及時處理。
3、甲方負責對乙方進行考核，對乙方不能履行合同，造成下列后果的，甲方可解除對乙方的聘任。
（1）因玩忽職守，不履行管理職責，造成本責____區(qū)森林資源損失的；
（2）對盜伐和濫伐林木行為不制止、不報告，致使森林資源遭受損失的；
（5）以權私，監(jiān)守自盜，弄虛作假，致使森林資源遭受損失的；
（6）違反或不履行合同，甲方提出警告仍不改正的；
（7）在履行協(xié)議期間，有違法違紀行為的。
（二）乙方職責和權利。
2、發(fā)現林火要及時組織撲救，并在第一時間內向當地政府及有關部門報告；
3、做好森林病蟲害疫情監(jiān)測，及時向森防部門報告森林病蟲害情況；
4、積極配合森林公安機關做好各類林業(yè)案件的偵破工作；
5、積極協(xié)助林業(yè)主管部門做好林業(yè)法規(guī)的宣傳工作；
6、接受、服從甲方等上級機關對護林情況的檢查。甲方依據考核結果，應及時向乙方支付補助費，若未按規(guī)定及時支付護林員補助費，乙方有權通過法律程序解決。
四、護林員報酬甲方根據乙方對管護區(qū)域內林地管護情況，依據考核結果，按季付給乙方護林補助費，其中：最后一季度補助費在年終檢查后兌付。按本合同書規(guī)定的檢查內容，經檢查在乙方管護責____區(qū)內，若存在下列問題的，按一定比例相應扣減乙方最后一季度補助費：
3、存在扒剝活樹皮、挖掘活樹根的，扣減5％補助費；
5、存在擅自移動、損壞林業(yè)標志和林區(qū)工程設施的，扣減5％補助費；
6、存在非法征占用、擅自改變林地用途的，扣減50％補助費；
7、存在新建散墳，沒有及時報告的，扣減10％補助費；
8、存在森林防火期內在林區(qū)未經批準野外用火的，扣減10％補助費；
9、存在捕獵野生動物的，扣減30％補助費；
10、存在盜伐、濫伐林木的，扣減40％補助費。
五、本合同自雙方簽字之日起生效。
六、合同自簽字之日起滿________年，雙方便終止合同。
七、本合同一式三份，甲乙雙方及林權所有者各持一份。
生態(tài)護林員承諾書篇十四
為了加強森林資源管理，根據《中華人民共和國森林法》、《遼寧省實施中華人民共和國森林法辦法》、《大連市人民政府辦公廳關于進一步加強森林資源管護工作的通知》(大政辦發(fā)[20__]79號)和大連市財政局、大連市林業(yè)局制定的《大連市農村專職護林員制度及補助費管理暫行辦法》(大財農[20__]494號)規(guī)定，經甲乙雙方共同協(xié)商，同意簽定本合同。
一、乙方管護責任區(qū)域。
管護區(qū)名稱：____________。
管護面積(畝)：_________。
管護前林地狀況：
1.郁閉度(%)：__________________。
2.濫伐、盜伐情況：_______________。
3.毀林狀況：_________。
4.病蟲害狀況：___________________。
5.火災情況：_________。
6.墳地管理情況：_________________。
7.野生動物保護情況：_____________。
8.其他情況：_________。
二、管護期限。
乙方對所管護區(qū)域，自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止，為期________年。
三、雙方職責和權利。
(一)甲方職責和權利。
1.對乙方的護林情況進行定期或不定期檢查，檢查的主要內容：
(2)在新植未成林地、幼林地、特種用途林內和封山育林區(qū)內砍柴、放牧、放蠶;。
(3)扒剝活樹皮、挖掘活樹根;。
(5)擅自移動、損壞林業(yè)標志和林區(qū)工程設施;。
(6)非法征占用、擅自改變林地用途;。
(7)亂埋散墳;。
(8)森林防火期內在林區(qū)未經批準野外用火;。
(9)捕獵野生動物;。
(10)盜伐、濫伐林木。
2.對乙方提供的案情，依法律程序，按有關規(guī)定進行及時處理。
3.甲方負責對乙方進行考核，對乙方不能履行合同，造成下列后果的，甲方可解除對乙方的聘任。
(1)因玩忽職守，不履行管理職責，造成本責任區(qū)森林資源損失的;。
(2)對盜伐和濫伐林木行為不制止、不報告，致使森林資源遭受損失的;。
(4)對本責任區(qū)存在的森林火災隱患，不報告又不采取措施消除，導致森林火災發(fā)生的;。
(5)以權謀私，監(jiān)守自盜，弄虛作假，致使森林資源遭受損失的;。
(6)違反或不履行合同，甲方提出警告仍不改正的;。
(7)在履行協(xié)議期間，有違法違紀行為的。
(二)乙方職責和權利。
2.發(fā)現林火要及時組織撲救，并在第一時間內向當地政府及有關部門報告;。
3.做好森林病蟲害疫情監(jiān)測，及時向森防部門報告森林病蟲害情況;。
4.積極配合森林公安機關做好各類林業(yè)案件的偵破工作;。
5.積極協(xié)助林業(yè)主管部門做好林業(yè)法規(guī)的宣傳工作;。
6.接受、服從甲方等上級機關對護林情況的檢查。
甲方依據考核結果，應及時向乙方支付補助費，若未按規(guī)定及時支付護林員補助費，乙方有權通過法律程序解決。
甲方根據乙方對管護區(qū)域內林地管護情況，依據考核結果，按季付給乙方護林補助費，其中：最后一季度補助費在年終檢查后兌付。按本合同書規(guī)定的檢查內容，經檢查在乙方管護責任區(qū)內，若存在下列問題的，按一定比例相應扣減乙方最后一季度補助費：
3.存在扒剝活樹皮、挖掘活樹根的，扣減_________%補助費;。
5.存在擅自移動、損壞林業(yè)標志和林區(qū)工程設施的，扣減_________%補助費;。
6.存在非法征占用、擅自改變林地用途的，扣減_________%補助費;。
7.存在新建散墳，沒有及時報告的，扣減_________%補助費;。
8.存在森林防火期內在林區(qū)未經批準野外用火的，扣減_________%補助費;。
9.存在捕獵野生動物的，扣減_________%補助費;。
10.存在盜伐、濫伐林木的，扣減_________%補助費。
五、本合同自雙方簽字之________日起生效。
六、合同自簽字之________日起滿一________年，雙方便終止合同。
七、本合同一式三份，甲乙雙方及林權所有者各持一份。
八、本合同未盡事宜，以及在履行合同中發(fā)生的爭議問題，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不能解決的，按照有關法律、行政法規(guī)執(zhí)行。
甲方(簽章)：_________乙方(簽章)：_________。
_____年_________月_________日。
簽訂地點：__________。
生態(tài)護林員承諾書篇十五
甲方：
乙方：
為了全面落實天然林資源保護責任，做好林木管護、封山禁牧、森林防火工作，有效保護森林資源，加大管護力度，根據《民法典》、《森林法》等有關法律法規(guī)，結合本鎮(zhèn)實際，明確雙方權利和責任，經甲乙雙方協(xié)商同意，簽訂村級護林員聘用合同下：
一、護林范圍本鎮(zhèn)村轄區(qū)內全部山林，總面積畝。
二、甲方的職責與義務：
1、甲方在縣林業(yè)主管部門下?lián)艿墓茏o經費中支付乙方護林員每人每年元。
2、協(xié)助乙方解決護林防火中遇到的困難和問題。
3、指導乙方做好護林防火工作，不定期組織乙方學習《森林法》、《____省實施防沙治沙條例》、《____省封山禁牧條例》等相關法律法規(guī)，全面提高乙方業(yè)務素質。
4、負責對乙方進行管理，并對管護區(qū)內工作進行監(jiān)督、指導和考核，對森林防火工作失職，甲方視其情節(jié)輕重有權予以解聘乙方。
5、合同期內乙方因突發(fā)事件事或疾病原因不能承擔管護責任時，甲方有權終止合同。
三、乙方職責與義務：
1、接受甲方和林業(yè)部門的業(yè)務指導和工作安排，做好本轄區(qū)護林防火工作，確保林區(qū)秩序穩(wěn)定。
2、堅持每天巡山，同時要開展不定期的集中進行巡護，切實加強責____區(qū)內的林木林地管護，做好巡山記錄并按期上報甲方。
3、發(fā)現亂砍濫伐、毀林開荒、亂占林地和放牧等現象，要及時制止并上報甲方、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府，絕不允許參與和包庇亂砍亂伐等破壞公益林等現象。
4、嚴格遵守有關森林防火法律法規(guī)的規(guī)定，認真做好森林防火和封山禁牧等，及時報告突發(fā)情況和應急處置組織工作。
5、協(xié)助甲方做好造林綠化、公益林病蟲害防治和封山禁牧等有關檢查、驗收工作。
6、在護林巡山工作中，應自身做好自身安全保護工作。
四、聘用期間受聘人員不管發(fā)生任何意外事故、疾病等，聘用單位概不負責。
五、本合同有效期________年，即從________年____月____日至________年____月____日。
六、本合同一式三份，甲方執(zhí)一份，乙方執(zhí)一份，鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府一份，自簽訂之日起生效。
甲方：(蓋章)。
負責人(簽字)：
乙方(簽字)：
________年____月____日。
生態(tài)護林員承諾書篇十六
我是一名生態(tài)護林員，在過去的一年里，我深入生態(tài)環(huán)境到監(jiān)測、維護和管理工作，我們的主要工作是保護森林環(huán)境。
我的工作重點是保護森林的生態(tài)環(huán)境并防止破壞，我們必須時刻關注森林資源，監(jiān)測種群數量和種群的`健康狀況。我們還必須采取防火措施，并定期在森林地區(qū)巡邏，以便及時發(fā)現潛在的火災隱患。
在保護森林生態(tài)資源方面，我們必須與其他組織密切合作。我們一直和森林執(zhí)法機構的人員合作，共同向社會大眾普及環(huán)境保護的策略和理念。我們還會參與一些公共環(huán)境教育項目，例如關于可持續(xù)發(fā)展的講座，這有助于我們向人們傳達更多的信息。
在與其他團隊成員合作時，我發(fā)現最重要的是良好的溝通、明確的責任分工和有效的協(xié)調。團隊成員之間的密切聯(lián)系和合作，可以確保我們的工作進度盡快完成。
總的來說，我的這年工作中，最大的成就是我在團隊中的合作和對更健康的森林生態(tài)環(huán)境的貢獻。雖然這份工作如此困難，但它又是如此充滿意義和收獲！
生態(tài)護林員承諾書篇十七
甲方：
乙方：身份證號碼：
為了全面落實天然林資源保護責任，做好林木管護、封山禁牧、森林防火工作，有效保護森林資源，加大管護力度，根據《民法典》、《森林法》等有關法律法規(guī)，結合本鎮(zhèn)實際，明確雙方權利和責任，經甲乙雙方協(xié)商同意，簽訂村級護林員聘用合同如下：
一、護林范圍本鎮(zhèn)村轄區(qū)內全部山林，總面積畝。
二、甲方的職責與義務：
1、甲方在縣林業(yè)主管部門下?lián)艿墓茏o經費中支付乙方護林員每人每年元。
2、協(xié)助乙方解決護林防火中遇到的困難和問題。
3、指導乙方做好護林防火工作，不定期組織乙方學習《森林法》、《____省實施防沙治沙條例》、《____省封山禁牧條例》等相關法律法規(guī)，全面提高乙方業(yè)務素質。
4、負責對乙方進行管理，并對管護區(qū)內工作進行監(jiān)督、指導和考核，對森林防火工作失職，甲方視其情節(jié)輕重有權予以解聘乙方。
5、合同期內乙方因突發(fā)事件事或疾病原因不能承擔管護責任時，甲方有權終止合同。
三、乙方職責與義務：
1、接受甲方和林業(yè)部門的業(yè)務指導和工作安排，做好本轄區(qū)護林防火工作，確保林區(qū)秩序穩(wěn)定。
2、堅持每天巡山，同時要開展不定期的集中進行巡護，切實加強責____區(qū)內的林木林地管護，做好巡山記錄并按期上報甲方。
3、發(fā)現亂砍濫伐、毀林開荒、亂占林地和放牧等現象，要及時制止并上報甲方、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府，絕不允許參與和包庇亂砍亂伐等破壞公益林等現象。
4、嚴格遵守有關森林防火法律法規(guī)的規(guī)定，認真做好森林防火和封山禁牧等，及時報告突發(fā)情況和應急處置組織工作。
5、協(xié)助甲方做好造林綠化、公益林病蟲害防治和封山禁牧等有關檢查、驗收工作。
6、在護林巡山工作中，應自身做好自身安全保護工作。
四、聘用期間受聘人員不管發(fā)生任何意外事故、疾病等，聘用單位概不負責。
五、本合同有效期________年，即從________年____月____日至________年____月____日。
六、本合同一式三份，甲方執(zhí)一份，乙方執(zhí)一份，鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府一份，自簽訂之日起生效。
甲方：負責人：
乙方：手機號：
________年____月____日。
生態(tài)護林員承諾書篇十八
作為一名生態(tài)護林員，在過去的很長一段時間里，我的工作主要是關注森林生態(tài)健康和環(huán)境資源的保護。我必須采取必要的措施，預防森林災害，維護森林環(huán)境意識，以及定期監(jiān)測環(huán)境資產的健康狀況。
在我這個角色中，有一個很重要的任務是管理團隊，確保所有的成員都能了解這個工作的重要性并了解我們的目標。我們必須在保護森林方面發(fā)揮團隊精神和每個人的最佳技能，才能發(fā)揮我們最大的價值。
除了管理和協(xié)調團隊之外，我的必要工作也包括與社區(qū)合作向人們宣傳我們的工作，并增進人們對環(huán)保事業(yè)的理解和意識。這意味著我們需要在社區(qū)中開展一系列的項目和行動，以推廣環(huán)保觀念并支持持續(xù)的環(huán)保發(fā)展。
總的來說，我的.生態(tài)護林員職業(yè)生涯一年來，是充滿挑戰(zhàn)卻又充實的經歷。我學到了很多信心和技能，并且我能夠對這個行業(yè)有更深層次的理解。我希望我的未來能夠繼續(xù)在這個增長的領域中發(fā)揮更大的作用。作為生態(tài)護林員，我們的目標是保護森林和環(huán)境，并確保人類和自然的和諧共處。這份工作是具有挑戰(zhàn)性的，但是也充滿了價值和獎勵。在過去的一年中，我得到了許多有關環(huán)保、社區(qū)參與、管理、領導力等方面的經驗，讓我更好地理解這個領域的重要性和復雜性。
在我的工作中，我知道我需要始終保持專業(yè)，并采取踏實的行動，以便保留里自己的職業(yè)操守和責任心。在保護森林綠化環(huán)境的同時，我們也需要考慮到多種因素和變量，例如天氣、人工和自然災害，以便能夠有效地對可能的風險進行應對。
此外，我們還需要建立和維護良好的客戶關系，包括與政府部門的合作以及與公眾的溝通。只有在與這些重要的利益相關方協(xié)調工作后，我們才能獲得支持并推動我們的工作。在協(xié)調工作時，我意識到領導力是非常必要的，因為領導者需要確保整個團隊能夠掌握機會、有能力獨立處理事情、已經完全理解任務、并保持團隊精神。與此同時，領導者還必須能夠營造良好的團隊氛圍，為成員創(chuàng)造一個可信、溫馨、鼓舞人心的環(huán)境，以便我們能夠互相理解和支持。
在這種情況下，我要感謝我們的團隊，他們共同努力抱團，并通過合作、協(xié)調和互相支持，取得了這么大的成功。我們彼此信任，一起闖過了許多艱難的時刻，這讓我們覺得作為一家人，我們可以克服任何困難。
回想起我們做了什么，我想特別提到我們在社區(qū)中的作為，這是一個充滿挑戰(zhàn)和機遇的領域。我們開展了許多社區(qū)教育項目，包括環(huán)保講座、森林旅游討論、自然文化教育和動手制作環(huán)保工具等等，讓公眾能夠了解自然、認識環(huán)保的價值、并參與環(huán)保工作的實際步驟。
總的來說，我認為我已經成為一個更好的人和一名更加專業(yè)的生態(tài)護林員。我已經更好地理解了我們的職責和重要性，學會與我們的團隊有效地協(xié)調工作，并增強了我協(xié)調客戶關系和領導人員的能力。這份工作不僅具有挑戰(zhàn)性，還充滿了實現目標和為社會保護環(huán)境的感激。
生態(tài)護林員承諾書篇十九
為了加強森林資源。
財政局、大連市林業(yè)局制定的《大連市農村專職護林員制度及補助費管理暫行辦法》(大財農[20__]494號)規(guī)定，經甲乙雙方共同協(xié)商，同意簽定本合同。
一、乙方管護責任區(qū)域。
管護區(qū)名稱：_________。
管護面積(畝)：_________。
管護前林地狀況：
1、郁閉度(%)：_________。
2、濫伐、盜伐情況：_________。
3、毀林狀況：_________。
4、病蟲害狀況：_________。
5、火災情況：_________。
6、墳地管理情況：_________。
7、野生動物保護情況：_________。
8、其他情況：_________。
二、管護期限。
乙方對所管護區(qū)域，自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止，為期壹年。
三、雙方職責和權利。
(一)甲方職責和權利。
1、對乙方的護林情況進行定期或不定期檢查，檢查的主要內容：
(2)在新植未成林地、幼林地、特種用途林內和封山育林區(qū)內砍柴、放牧、放蠶;。
(3)扒剝活樹皮、挖掘活樹根;。
(5)擅自移動、損壞林業(yè)標志和林區(qū)工程設施;。
(6)非法征占用、擅自改變林地用途;。
(7)亂埋散墳;。
(8)森林防火期內在林區(qū)未經批準野外用火;。
(9)捕獵野生動物;。
(10)盜伐、濫伐林木。
2、對乙方提供的案情，依法律程序，按有關規(guī)定進行及時處理。
3、甲方負責對乙方進行考核，對乙方不能履行合同，造成下列后果的，甲方可解除對乙方的聘任。
(1)因玩忽職守，不履行管理職責，造成本責任區(qū)森林資源損失的;。
(2)對盜伐和濫伐林木行為不制止、不報告，致使森林資源遭受損失的;。
(4)對本責任區(qū)存在的森林火災隱患，不報告又不采取措施消除，導致森林火災發(fā)生的;。
(5)以權謀私，監(jiān)守自盜，弄虛作假，致使森林資源遭受損失的;。
(6)違反或不履行合同，甲方提出警告仍不改正的;。
(7)在履行協(xié)議期間，有違法違紀行為的。
(二)乙方職責和權利。
2、發(fā)現林火要及時組織撲救，并在第一時間內向當地政府及有關部門報告;。
3、做好森林病蟲害疫情監(jiān)測，及時向森防部門報告森林病蟲害情況;。
4、積極配合森林公安機關做好各類林業(yè)案件的偵破工作;。
5、積極協(xié)助林業(yè)主管部門做好林業(yè)法規(guī)的宣傳工作;。
6、接受、服從甲方等上級機關對護林情況的檢查。
甲方依據考核結果，應及時向乙方支付補助費，若未按規(guī)定及時支付護林員補助費，乙方有權通過法律程序解決。
甲方根據乙方對管護區(qū)域內林地管護情況，依據考核結果，按季付給乙方護林補助費，其中：最后一季度補助費在年終檢查后兌付。按本合同書規(guī)定的檢查內容，經檢查在乙方管護責任區(qū)內，若存在下列問題的，按一定比例相應扣減乙方最后一季度補助費：
3、存在扒剝活樹皮、挖掘活樹根的，扣減5%補助費;。
5、存在擅自移動、損壞林業(yè)標志和林區(qū)工程設施的，扣減5%補助費;。
6、存在非法征占用、擅自改變林地用途的，扣減50%補助費;。
甲方蓋章。
乙方蓋章。
生態(tài)護林員承諾書篇二十
在過去的一年里，我一直在從事生態(tài)護林員的職位，并且取得了一些成功。作為一名生態(tài)護林員，我的工作職責是管理和保護森林，以確保森林生態(tài)的健康持續(xù)。在過去的這段時間里，我通過各種技能和能力，為團隊成功地工作貢獻了一份力量。
我們的一項工作是巡邏森林，以確保森林環(huán)境健康和保護積極開展。在這個任務中，我的`工作是確保我們捕捉到森林破壞證據，并采取必要的措施。我們還需要定期進行森林管理，并保持森林生態(tài)健康不受干擾。
我們還要做的另一項工作是向社區(qū)進行宣傳，以便公眾能夠在保護森林的流程中積極參與。我們通過社區(qū)會議和常規(guī)活動宣傳生態(tài)保護，力求讓公眾更加了解我們的工作和價值。
在我的工作過程中，我必須具備協(xié)調能力和團隊精神，以了解每個人的需求并協(xié)調這些需求。同時，我也需要良好的管理和指導能力，維持團隊的積極性并規(guī)劃和確認工作進程。
總的來說，我的一年的生態(tài)護林員工作經歷讓我感到十分寶貴。我得到了學習、見識和成功的喜悅，我對環(huán)保事業(yè)充滿了熱情和義務感，希望能繼續(xù)投入于這個行業(yè)并發(fā)揮更大的作用。
生態(tài)護林員承諾書篇二十一
為加強森林資源保護和管理，為明確雙方權利和義務，經甲乙雙方共同協(xié)商同意，簽訂本合同。
一、護林范圍及林場名稱。
林場位于田林縣路城鄉(xiāng)達買村央白屯面積7000多畝，四至范圍以樂里林場勾圖的為準。
二、護林標準和要求。
堅持每天深入林區(qū)巡邏，尤其是每年的4、9、10、11、月份火險季節(jié)，如發(fā)現問題及時報告，并要敢于制止各種破壞森林的違法犯罪行為，認真做好當地村民的森林防火護林的宣傳工作，禁止在林區(qū)內用火，發(fā)現火情要及時上報甲方，并協(xié)助甲方組織山火撲救工作。
三、雙方的責任。
(一)甲方責任。
1、甲方核定護林員按每年每人工資總額為12000元。工資金額按每個季度發(fā)放一次，3000元/人，付給乙方。
2、指導乙方做好護林防火工作，不定期加強對乙方護林防火工作檢查、督促指導。
3、協(xié)助乙方解決護林防火工作中遇到的困難和問題。
4、對乙方防火工作失職和有亂砍亂伐等破壞森林資源現象制止不力或不報告的，甲方視其情節(jié)輕重有權予以解聘乙方，按破壞的情況扣出10%的工資。
(二)乙方責任。
1、接受甲方的業(yè)務指導和工作安排，做好林場轄區(qū)內護林防火工作，確保林區(qū)秩序穩(wěn)定。
2、對各種破壞森林資源的違法行為及時制止并向甲方報告，絕不允許參與和包庇亂砍亂伐等破壞森林資源現象。
3、嚴格遵守有關森林防火法律法規(guī)的規(guī)定，認真做好森林防火宣傳工作，及時向甲方報告火情和火災情況。
4、在護林巡山工作中，應自行做好自身安全保護工作。
四、本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效。
甲方：_________________乙方：_________________。
_____年_____月_____日_____年_____月_____日。
生態(tài)護林員承諾書篇一
為切實加強護林員的隊伍建設，加強我鄉(xiāng)森林管護，督促護林員切實履行職責，保護好森林資源，根據有關林業(yè)法律、法規(guī)的規(guī)定，結合我鄉(xiāng)實際，特制訂本責任書。
1、護林員負責本管護范圍內的林木管護，保證森林資源不遭到破壞。
2、全年無重大亂砍、盜伐林木案件發(fā)生，一般性亂砍盜伐案件要得到有效控制，做到當日發(fā)現當日報告，當日處理。
3、全年無森林火災。
4、無毀林開荒、亂占林地、挖土采石現象發(fā)生。
5、無毀林放牧，禁止到林地放牧。
6、無挖樹木、采樹種、樹葉、樹枝現象。
7、無大面積森林病蟲害發(fā)生。
8、無濫捕濫獵野生動物現象。
9、護林員管護范圍，小地名： 面積： 畝，四至為，東： 南： 西：北：
1、護林員管理實行“統(tǒng)分結合、全日制、專業(yè)化”管理，原則上要求每周一到村委會報到。
2、對管護區(qū)進行嚴格管護，發(fā)現問題及時處理，并及時向村委會及鄉(xiāng)政府報告。
3、必須服從村委會和鄉(xiāng)政府領導和指揮，無條件地接受調動，配合縣林業(yè)局和森林公安機關查處管護區(qū)案件。
（一）村委會對各個護林員的管護每月考核一次，考核結果備案，作為護林員獎懲的依據。
（二）考核方法
1、護林員每周一準時到村委會報到。遲到扣2分，事假扣5分，無故不來扣10分，累計5次無故不來者解除聘用關系。
2、在管護區(qū)內嚴禁放牧，對出現放牧現象，未加制止的每次扣20分，累計3次者，解除聘用關系，終止管護合同。
3、確保管護區(qū)內無森林火警，發(fā)生森林火警能找到肇事者，并未使林木毀壞者，不扣分；能找到肇事者但使林木遭受破壞的，每起扣20分；不能找到肇事者，每起扣40分。累計發(fā)生2起森林火警者，解除聘用關系，終止管護合同。
4、確保管護區(qū)內無森林火災，發(fā)生森林火災，扣40分，并解除聘用關系終止合同。
5、確保管護區(qū)內不出現濫砍、盜伐現象，出現盜伐0.5m3以下、濫伐2 m3以下，抓到肇事者，不扣分；抓不到的扣10分。盜伐0.6—1.9 m3、濫伐2.1—19 m3的.能抓到肇事者不扣分；抓不到扣40分。盜伐2 m3以上、濫伐20 m3以上的能抓到肇事者扣20分，抓不到的扣30分，并解除聘用關系，終止管護合同。
6、堅決制止在管護區(qū)內進行非法采石、采砂、采土、毀林開荒等破壞林地行為，對未發(fā)現或發(fā)現未加制止和未上報的扣30分，并解除聘用關系，終止管護合同。
7、因護林員自身原因引起群眾上訪被查證情況屬實的，每次扣20分。
8、出現監(jiān)守自盜現象，扣40分，解除聘用關系，終止管護合同并追究法律責任。
（三）村每年召開一次護林員總結表彰大會，對管護先進工作者，優(yōu)秀護林員給予表彰和獎勵。
此責任書自二0一三年十月一日起生效，一式三份，村委會和護林員各一份，上報鄉(xiāng)政府一份備案。
村委會：_________ （公章）
主任：_________ （簽字）
_________村護林員_______（簽字）
生態(tài)護林員承諾書篇二
保護森林、人人有責，為預防森林火災的發(fā)生，保護人民生命財產安全，確保森林防火管理責任到位，根據《森林法》、《森林防火條例》和街道的要求，特簽定森林防火責任書，具體內容如下：
一、 護林員實行劃塊負責制，保證在負責的片區(qū)內不發(fā)
生森林火災、火警、火情。
二、 護林員要嚴把森林防火關，必須做到山有人管、林
有人護、責有人擔，保持清醒頭腦，嚴格森林防火。
三、 要自覺抵制封建迷信和燒荒、焚燒農作物和廢棄物
料、枯枝落葉等陋習，杜絕各種火源進山，一旦發(fā)覺從嚴處理。
四、 因責任人工作不利，玩忽職守，造成火警、火災且
損失重大的解聘或追究其法律責任。
委員會：
護林員：
生態(tài)護林員承諾書篇三
為切實加強護林員的隊伍建設，加強我鄉(xiāng)森林管護，督促護林員切實履行職責，保護好森林資源，根據有關林業(yè)法律、法規(guī)的規(guī)定，結合我鄉(xiāng)實際，特制訂本責任書。
一、任務目標。
1、護林員負責本管護范圍內的林木管護，保證森林資源不遭到破壞。
2、全年無重大亂砍、盜伐林木案件發(fā)生，一般性亂砍盜伐案件要得到有效控制，做到當日發(fā)現當日報告，當日處理。
3、全年無森林火災。
4、無毀林開荒、亂占林地、挖土采石現象發(fā)生。
5、無毀林放牧，禁止到林地放牧。
6、無挖樹木、采樹種、樹葉、樹枝現象。
7、無大面積森林病蟲害發(fā)生。
8、無濫捕濫獵野生動物現象。
9、護林員管護范圍，小地名：面積：畝，四至為，東：南：西：北：
二、護林員管理。
1、護林員管理實行“統(tǒng)分結合、全日制、專業(yè)化”管理，原則上要求每周一到村委會報到。
2、對管護區(qū)進行嚴格管護，發(fā)現問題及時處理，并及時向村委會及鄉(xiāng)政府報告。
3、必須服從村委會和鄉(xiāng)政府領導和指揮，無條件地接受調動，配合縣林業(yè)局和森林公安機關查處管護區(qū)案件。
三、考核與獎懲。
(一)村委會對各個護林員的管護每月考核一次，考核結果備案，作為護林員獎懲的依據。
(二)考核方法。
1、護林員每周一準時到村委會報到。遲到扣2分，事假扣5分，無故不來扣10分，累計5次無故不來者解除聘用關系。
2、在管護區(qū)內嚴禁放牧，對出現放牧現象，未加制止的每次扣20分，累計3次者，解除聘用關系，終止管護合同。
3、確保管護區(qū)內無森林火警，發(fā)生森林火警能找到肇事者，并未使林木毀壞者，不扣分;能找到肇事者但使林木遭受破壞的，每起扣20分;不能找到肇事者，每起扣40分。累計發(fā)生2起森林火警者，解除聘用關系，終止管護合同。
4、確保管護區(qū)內無森林火災，發(fā)生森林火災，扣40分，并解除聘用關系終止合同。
5、確保管護區(qū)內不出現濫砍、盜伐現象，出現盜伐0.5m3以下、濫伐2m3以下，抓到肇事者，不扣分;抓不到的扣10分。盜伐0.6—1.9m3、濫伐2.1—19m3的能抓到肇事者不扣分;抓不到扣40分。盜伐2m3以上、濫伐20m3以上的能抓到肇事者扣20分，抓不到的扣30分，并解除聘用關系，終止管護合同。
6、堅決制止在管護區(qū)內進行非法采石、采砂、采土、毀林開荒等破壞林地行為，對未發(fā)現或發(fā)現未加制止和未上報的扣30分，并解除聘用關系，終止管護合同。
7、因護林員自身原因引起群眾上訪被查證情況屬實的，每次扣20分。
8、出現監(jiān)守自盜現象，扣40分，解除聘用關系，終止管護合同并追究法律責任。
(三)村每年召開一次護林員總結表彰大會，對管護先進工作者，優(yōu)秀護林員給予表彰和獎勵。
此責任書自20__年十月一日起生效，一式三份，村委會和護林員各一份，上報鄉(xiāng)政府一份備案。
村委會：_________(公章)。
主任：_________(簽字)。
_________村護林員_______(簽字)。
生態(tài)護林員承諾書篇四
為切實加強護林員的隊伍建設，加強我鄉(xiāng)森林管護，督促護林員切實履行職責，保護好森林資源，根據有關林業(yè)法律、法規(guī)的規(guī)定，結合我鄉(xiāng)實際，特制訂本責任書。
1、護林員負責本管護范圍內的林木管護，保證森林資源不遭到破壞。
2、全年無重大亂砍、盜伐林木案件發(fā)生，一般性亂砍盜伐案件要得到有效控制，做到當日發(fā)現當日報告，當日處理。
3、全年無森林火災。
4、無毀林開荒、亂占林地、挖土采石現象發(fā)生。
5、無毀林放牧，禁止到林地放牧。
6、無挖樹木、采樹種、樹葉、樹枝現象。
7、無大面積森林病蟲害發(fā)生。
8、無濫捕濫獵野生動物現象。
9、護林員管護范圍，小地名：面積：畝，四至為，東：南：西：北：
1、護林員管理實行“統(tǒng)分結合、全日制、專業(yè)化”管理，原則上要求每周一到村委會報到。
2、對管護區(qū)進行嚴格管護，發(fā)現問題及時處理，并及時向村委會及鄉(xiāng)政府報告。
3、必須服從村委會和鄉(xiāng)政府領導和指揮，無條件地接受調動，配合縣林業(yè)局和森林公安機關查處管護區(qū)案件。
（一）村委會對各個護林員的管護每月考核一次，考核結果備案，作為護林員獎懲的依據。
（二）考核方法。
1、護林員每周一準時到村委會報到。遲到扣2分，事假扣5分，無故不來扣10分，累計5次無故不來者解除聘用關系。
2、在管護區(qū)內嚴禁放牧，對出現放牧現象，未加制止的每次扣20分，累計3次者，解除聘用關系，終止管護合同。
3、確保管護區(qū)內無森林火警，發(fā)生森林火警能找到肇事者，并未使林木毀壞者，不扣分；能找到肇事者但使林木遭受破壞的，每起扣20分；不能找到肇事者，每起扣40分。累計發(fā)生2起森林火警者，解除聘用關系，終止管護合同。
4、確保管護區(qū)內無森林火災，發(fā)生森林火災，扣40分，并解除聘用關系終止合同。
5、確保管護區(qū)內不出現濫砍、盜伐現象，出現盜伐0.5m3以下、濫伐2m3以下，抓到肇事者，不扣分；抓不到的扣10分。盜伐0.6—1.9m3、濫伐2.1—19m3的能抓到肇事者不扣分；抓不到扣40分。盜伐2m3以上、濫伐20m3以上的能抓到肇事者扣20分，抓不到的扣30分，并解除聘用關系，終止管護合同。
6、堅決制止在管護區(qū)內進行非法采石、采砂、采土、毀林開荒等破壞林地行為，對未發(fā)現或發(fā)現未加制止和未上報的扣30分，并解除聘用關系，終止管護合同。
7、因護林員自身原因引起群眾上訪被查證情況屬實的，每次扣20分。
8、出現監(jiān)守自盜現象，扣40分，解除聘用關系，終止管護合同并追究法律責任。
（三）村每年召開一次護林員總結表彰大會，對管護先進工作者，優(yōu)秀護林員給予表彰和獎勵。
此責任書自二0一三年十月一日起生效，一式三份，村委會和護林員各一份，上報鄉(xiāng)政府一份備案。
村委會：_________（公章）。
主任：_________（簽字）。
_________村護林員_______（簽字）。
生態(tài)護林員承諾書篇五
黨和國家林業(yè)建設的方針政策、法規(guī)。 積極宣傳森林防火的`有關規(guī)定。
二、加強政治業(yè)務學習，熟悉森林防火 條例，熟悉各管轄點、片的社會自然條件，做到心中有數。
三、加強巡護杜絕火源，看護好火險區(qū)，要害部位，嚴格檢查一切入山人員和車輛，防止火情火災的發(fā)生。
四、堅持請示匯報，做好各項記錄。發(fā)現火情立即向主管部門和單位領導報告并采取積極措施及時撲救。
五、對于違反森林防火條例和各項林業(yè)政策法規(guī)的，要積極協(xié)助上級部門認真處理發(fā)生的案件。
六、加強責任區(qū)巡護，清除非法入山人員，沒收火種，從嚴教育，消除火災隱患。
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生態(tài)護林員承諾書篇六
為推動經濟社會可持續(xù)發(fā)展，不斷改善米心鎮(zhèn)生態(tài)環(huán)境質量,加快生態(tài)環(huán)境保護建設步伐,切實為群眾營造一個天藍水秀、空氣清新的生產生活環(huán)境。特向全鎮(zhèn)人民作出如下承諾:。
深入開展環(huán)境宣傳教育,倡導科學發(fā)展理念,加強企業(yè)文化建設，樹立“保護環(huán)境光榮,污染環(huán)境可恥”意識，堅持在企業(yè)發(fā)展中加強環(huán)境保護，在保護環(huán)境中促進企業(yè)發(fā)展。強化保護環(huán)境就是保護群眾健康的社會責任感，堅持“預防為主、防治結合”方針,切實肩負起環(huán)境保護的社會責任,促進社會、經濟和環(huán)境的可持續(xù)發(fā)展。
堅持貫徹落實環(huán)境保護政策法規(guī)和標準，主動接受環(huán)境現場執(zhí)法檢查和監(jiān)督管理，做到無環(huán)境污染事故發(fā)生，確保環(huán)境質量改善。
加強企業(yè)節(jié)能減排投入和技術改造力度,確保節(jié)能減排目標全面實現。加強污染設施的運行管理,確保廢水、廢氣、噪聲和固廢達標排放。主動淘汰落后的生產設備和工藝,積極實施清潔生產,發(fā)展循環(huán)經濟,提高資源的綜合利用率,減少污染物的排放。制定科學可行的突發(fā)環(huán)境事件應急預案，并組織應急演練，確保環(huán)境安全。
加強企業(yè)環(huán)境管理，強化誠信意識，恪守環(huán)保信用，將誠信理念貫穿于企業(yè)生產經營全過程，全力打造”資源節(jié)約型和環(huán)境友好型”企業(yè)品牌。扎實推進企業(yè)環(huán)境信息公開工作,主動處理好廠群關系,自覺維護好群眾的環(huán)境權益，自覺接受社會公眾和新聞媒體監(jiān)督。
這是我們向社會作出的莊嚴承諾，敬請社會各界予以監(jiān)督。我們將進一步加強自律意識，視環(huán)保為企業(yè)生命，做誠信守法企業(yè)。
承諾人:xxx。
20xx年xx月xx日。
生態(tài)護林員承諾書篇七
為確保我村森林無火災，切實做好我村的森林防火工作，根據鄉(xiāng)政府及上級精神，結合本村實際，特訂立以下防火責任書：
一、村名：。
二、協(xié)助村鄉(xiāng)做好森林防火宣傳教育工作，負責懸掛森林防火等級警示牌。
三、在森林防火期內，特別是在冬至、春節(jié)、元宵、清明節(jié)前后等三級以上火險天氣及林業(yè)生產用火較多季節(jié)，要特別加強巡山檢查，及時消除各種火險隱患。做好每日的巡山記錄，對出現的問題及時登記，并報鄉(xiāng)鎮(zhèn)主管領導。
四、在森林防火期及清明節(jié)期間，負責對所有進山人員進行登記，嚴格控制上墳燒香、點燭、放鞭炮，制止違章用火。當制止無效時，必須立即報告村委會及鄉(xiāng)森林防火辦公室。
五、發(fā)現森林火災，應立即撲救，并馬上報告所在村委會及鄉(xiāng)森林防火辦公室。
六、積極配合森林公安及鄉(xiāng)政府查處森林火災案件，及時提供線索及證據。
七、責任追究。
(一)凡因森林防火思想不牢固、玩忽職守而造成進山及野火人員失林火的;。
(二)因徇私舞弊對失火肇事知情而不報、不提供證據的;。
(三)不配合森林公安及鄉(xiāng)森林防火指揮部人員查處森林火災案件的。
有以上情形之一的，村里立即停止其護林員資格，并扣發(fā)一定數量的護林工資，情節(jié)嚴重的報上級及至司法機關處理。
八、以上責任書一式三份，責任雙方各執(zhí)一份，一份報鄉(xiāng)森林防火辦備案。
鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府(蓋章)：
護林員(簽名)：
生態(tài)護林員承諾書篇八
為切實加強……護林員隊伍建設和管理，督促護林員切實履行職責，保護好森林資源，達到“山有人管、林有人護、火有人防、責有人擔”的目的?！罁嘘P林業(yè)法律、法規(guī)，結合我……實際，特制訂本責任書。
1、巡護森林，了解掌握責任區(qū)森林資源狀況，保護林業(yè)生態(tài)建設工程和森林植被;。
4、做好野生動植物、森林病蟲害的疫情疫病監(jiān)測工作，及時向有關部門報告相關情況;。
5、積極配合……做好各類涉林案件的.偵破工作;。
6、積極做好《森林法》、《森林法實施條例》、《森林防火條例》、《……省封山禁牧管理規(guī)定》等林業(yè)法律法規(guī)的宣傳工作。
7、護林員管護范圍，小地名：;面積：畝。
二、護林員管理。
1、巡查制度：護林員在巡查管護時，必須統(tǒng)一著裝、佩戴護林標識、持護林員證等有效工作證件及統(tǒng)一配發(fā)的手持gps軌跡管理終端上崗，在森林防火期內攜帶滅火機具進行全天巡邏(上午八點至下午五點)，非森林防火期內(上午九點至下午三點)，巡邏采取單人和小組相結合的方式，做好巡山檢查記錄。
2、作息制度：護林員履職實行綜合計算工時工作制，工作日內每天早、中、晚巡山檢查不得少于3次。在森林防火重要節(jié)點，應根據要求做到全天候巡邏檢查，及時消除火災隱患。管理主體單位在保障護林員身體健康的基礎上，采取集中工作、輪休調休、彈性工作等方式，確保護林員的休息休假權利和工作任務的完成。護林員有事需要外出或有病需要離崗休息的，須向管理單位請假，并向……提交備案，經許可后方可離開管護責任區(qū)和管護崗位。
工作情況，部署安排階段性重要護林工作任務，通報護林員上崗履職考勤和森林資源管護考核結果。
5、考核獎懲制度：……采取通過gps定位系統(tǒng)隨時抽查和每月考核相結合的方式，對護林員在崗情況、履行職責情況進行統(tǒng)一考核。依據相關管理辦法，對在森林資源管護工作中認真負責、工作突出的護林員進行表彰獎勵;對工作不稱職，達到符合解聘條件的及時解除聘任合同;構成違法犯罪的，移送檢察機關，追究法律責任。
6、薪酬支付制度：……護林員采取公開招聘的方式予以錄用，……與被聘用人員簽訂《勞動合同》，并負責為護林員發(fā)放工資繳納5險。聘用期限為兩年。護林員每月工資為……元，其中：基本工資……元，績效工資……元，個人繳納的五險費用約……元，按月發(fā)放，直接打入護林員各自所提供的銀行卡號中。
三、護林員的解聘。
1、違紀解聘規(guī)定：(1)管護責任區(qū)內發(fā)生涉林刑事案件未及時發(fā)現并上報的;(2)管護責任區(qū)內發(fā)生三次以上(含三次)涉林行政案件未發(fā)現并上報的;(3)管護責任區(qū)內發(fā)生森林火災未及時趕到現場參與撲救的;(4)未經請假擅自離開崗位三次(含三次)以上的;(5)構成違法犯罪的被執(zhí)法機關打擊處理的。
2、考核解聘規(guī)定：年考核不合格人員。
3、根據《勞動合同法》相關規(guī)定，應該解除和終止勞動合同的人員。
此責任書自雙方簽訂之日起生效，一式二份，……和護林員各一份。
___：____________(公章)。
護林員：___________(簽字)。
生態(tài)護林員承諾書篇九
保護森林、人人有責，為預防森林火災的發(fā)生，保護人民生命財產安全，確保森林防火管理責任到位，根據《森林法》、《森林防火條例》和街道的要求，特簽定森林防火責任書，具體內容如下：
一、護林員實行劃塊負責制，保證在負責的片區(qū)內不發(fā)。
生森林火災、火警、火情。
二、護林員要嚴把森林防火關，必須做到山有人管、林。
有人護、責有人擔，保持清醒頭腦，嚴格森林防火。
三、要自覺抵制封建迷信和燒荒、焚燒農作物和廢棄物。
料、枯枝落葉等陋習，杜絕各種火源進山，一旦發(fā)覺從嚴處理。
四、因責任人工作不利，玩忽職守，造成火警、火災且。
損失重大的解聘或追究其法律責任。
委員會：
生態(tài)護林員承諾書篇十
在過去的一年里，我一直在生態(tài)護林員的職位上工作。我非常榮幸成為團隊中的一員，并與同事們一起致力于保護環(huán)境和推動可持續(xù)發(fā)展。在這篇總結中，我將分享我在這個工作中獲得的經驗和成就。
在我的職責范圍內，我必須執(zhí)行以下任務：巡邏森林，確保森林的健康和種群的穩(wěn)定，采取措施防止森林火災和破壞。另一方面，我還把時間和精力投入到與其他相關機構的合作中，例如社區(qū)組織、學校和專門機構。
我的成功來自于我的.團隊-我們密切協(xié)作，集中精力，合作完成森林保護的各種任務。此外，我還擁有優(yōu)秀的領導能力，能夠安排工作并協(xié)調每個人的需求，以確保一切進展順利。
在我這一年的工作中，我還確立了良好的溝通和交流模式，使我能夠更好地與其他人合作，以推動我們的共同目標。我們在生態(tài)保護方面取得了重大進展，并在社區(qū)中推廣了環(huán)保教育和知識。
總的來說，生態(tài)護林員的工作具有挑戰(zhàn)性和獎勵性。要成為一名成功的生態(tài)護林員，必須具備毅力，才能抵御長時間和困難的工作環(huán)境，以及真正的關注和熱情，以積極推動可持續(xù)生態(tài)發(fā)展。
生態(tài)護林員承諾書篇十一
為切實加強……護林員隊伍建設和管理，督促護林員切實履行職責，保護好森林資源，達到“山有人管、林有人護、火有人防、責有人擔”的目的?！罁嘘P林業(yè)法律、法規(guī)，結合我……實際，特制訂本責任書。
1、巡護森林，了解掌握責任區(qū)森林資源狀況，保護林業(yè)生態(tài)建設工程和森林植被；
4、做好野生動植物、森林病蟲害的疫情疫病監(jiān)測工作，及時向有關部門報告相關情況；
5、積極配合……做好各類涉林案件的偵破工作；
6、積極做好《森林法》、《森林法實施條例》、《森林防火條例》、《……省封山禁牧管理規(guī)定》等林業(yè)法律法規(guī)的宣傳工作。
7、護林員管護范圍，小地名：； 面積：畝。
1、巡查制度：護林員在巡查管護時，必須統(tǒng)一著裝、佩戴護林標識、持護林員證等有效工作證件及統(tǒng)一配發(fā)的手持gps軌跡管理終端上崗，在森林防火期內攜帶滅火機具進行全天巡邏（上午八點至下午五點），非森林防火期內（上午九點至下午三點），巡邏采取單人和小組相結合的方式，做好巡山檢查記錄。
2、作息制度：護林員履職實行綜合計算工時工作制，工作日內每天早、中、晚巡山檢查不得少于3次。在森林防火重要節(jié)點，應根據要求做到全天候巡邏檢查，及時消除火災隱患。管理主體單位在保障護林員身體健康的基礎上，采取集中工作、輪休調休、彈性工作等方式，確保護林員的休息休假權利和工作任務的完成。護林員有事需要外出或有病需要離崗休息的，須向管理單位請假，并向……提交備案，經許可后方可離開管護責任區(qū)和管護崗位。
工作情況，部署安排階段性重要護林工作任務，通報護林員上崗履職考勤和森林資源管護考核結果。
5、考核獎懲制度：……采取通過gps定位系統(tǒng)隨時抽查和每月考核相結合的方式，對護林員在崗情況、履行職責情況進行統(tǒng)一考核。依據相關管理辦法，對在森林資源管護工作中認真負責、工作突出的護林員進行表彰獎勵；對工作不稱職，達到符合解聘條件的及時解除聘任合同；構成違法犯罪的，移送檢察機關，追究法律責任。
6、薪酬支付制度：……護林員采取公開招聘的方式予以錄用，……與被聘用人員簽訂《勞動合同》，并負責為護林員發(fā)放工資繳納5險。聘用期限為兩年。護林員每月工資為……元，其中：基本工資……元，績效工資……元，個人繳納的五險費用約……元，按月發(fā)放，直接打入護林員各自所提供的銀行卡號中。
1、違紀解聘規(guī)定：（1）管護責任區(qū)內發(fā)生涉林刑事案件未及時發(fā)現并上報的；（2）管護責任區(qū)內發(fā)生三次以上（含三次）涉林行政案件未發(fā)現并上報的；（3）管護責任區(qū)內發(fā)生森林火災未及時趕到現場參與撲救的；（4）未經請假擅自離開崗位三次（含三次）以上的；（5）構成違法犯罪的被執(zhí)法機關打擊處理的。
2、考核解聘規(guī)定：年考核不合格人員。
3、根據《勞動合同法》相關規(guī)定，應該解除和終止勞動合同的人員。
此責任書自雙方簽訂之日起生效，一式二份，……和護林員各一份。
……：____________（公章）
護林員：___________（簽字）
生態(tài)護林員承諾書篇十二
xx年以來在上級林業(yè)主管部門的指導下，在荊紫關鎮(zhèn)黨委政府的領導下，我鎮(zhèn)護林員管理工作取得了一定成績，現將部分情況總結如下生態(tài)護林員工作總結：
為落實護林員職責，鎮(zhèn)林站對護林員實行百分考核制度。考核主要內容涉及林區(qū)內護林制度建設、護林隊伍建設、林政管理情況、護林防火工作、護林其他工作任務等方面。本次考評制度辦法，采取平日考評與年內總體考評同步進行，采取公平、公正、公開的辦法進行，規(guī)范化的管理了護林員隊伍。由于措施得力、方法得當，我鎮(zhèn)護林員在xx年度年終民主考評中均達到90分以上，符合《護林員考評制度》的標準。
根據荊紫關鎮(zhèn)特殊的`地理位置，按護林員的管護區(qū)域劃分為兩個聯(lián)防區(qū)，并按十一人一組的辦法，對人員進行統(tǒng)一調用和管理。第一責任區(qū)由史國強等十一人負責林區(qū)一切事務，第二責任區(qū)由陳奇濤等十一人負責。
xx年度我站及早進行造林規(guī)劃，因地制宜，適地適樹。在金家溝村和漢王坪村向全體護林員下達2300余畝新造林任務，劃分責任到人，確保造林成效。由于措施得力，護林員2300余畝的新造林工程順利通過省、縣林業(yè)主管部門驗收。
在護林、防火方面，我鎮(zhèn)護林員嚴格按照縣林業(yè)局護林員《管理辦法》規(guī)定，認真落實各項職責。在轄區(qū)的各個交通要道，林區(qū)的村莊內刷寫標語(包括林政管理、防火措施等)，由鎮(zhèn)林站在防火期前組織人員進行檢查。護林員認真巡山，確保每月出勤達到25天以上，實事求是書寫巡護日志，在巡山過程中發(fā)現任何破壞森林資源的行為，立即制止，并分層次上報。林站配備護林防火宣傳車全年不間斷在林區(qū)進行護林防火宣傳。規(guī)定護林員在護林防火工作中不分區(qū)域、不分時間，出現問題做到最短時間趕到事發(fā)現場，使損失降到最低。
順利完成。
自集體林權制度改革工作開展以來，全體護林員在林站經過統(tǒng)一培訓，積極配合林改工作人員進行勘界勾圖，確保確權到戶，并配合工作人員消除在林改中出現的矛盾和糾紛，使我鎮(zhèn)的林改工作順利完成。
在病蟲害防治方面，各個護林員能夠做到隨時隨地發(fā)現異常情況后立即上報，由縣森防部門進行鑒定。待確定后，嚴格按照縣森防部門制定的防治措施進行防治。
盡管xx年度我鎮(zhèn)在護林員管理工作中取得了一定的成績，但是與縣局領導的要求還相差很遠，因此在新的一年里，我們還需要再接再厲，使我鎮(zhèn)護林員隊伍更加的規(guī)范化，確保我鎮(zhèn)護林防火工作更上一層樓!
生態(tài)護林員承諾書篇十三
隨著人們法律意識的建立，合同的類型越來越多，簽訂合同也是避免爭端的最好方式之一。合同有不同的類型，當然也有不同的目的，以下是小編整理的專職護林員聘用合同，希望對大家有所幫助。甲方（縣級林業(yè)主管部門）：_________乙方（護林員）：_________為了加強森林資源管理，根據《中華人民共和國森林法》、《____省實施辦法》、《____市人民政府辦公廳關于進一步加強森林資源管護工作的通知》和____市財政局、____市林業(yè)局制定的《____市農村專職護林員制度及補助費管理暫行辦法》規(guī)定，經甲乙雙方共同協(xié)商，同意簽定本合同。
一、乙方管護責____區(qū)域管護區(qū)名稱：_________管護面積（畝）：_________管護區(qū)域：東至_________西至_________南至_________北至_________管護前林地狀況：
1、郁閉度（％）：_________。
2、濫伐、盜伐情況：_________。
3、毀林狀況：_________。
4、病蟲害狀況：_________。
5、火災情況：_________。
6、墳地管理情況：_________。
7、野生動物保護情況：_________。
8、其他情況：_________。
二、管護期限乙方對所管護區(qū)域，自________年____月____日至________年____月____日止，為期________年。
三、雙方職責和權利。
（一）甲方職責和權利。
1、對乙方的護林情況進行定期或不定期檢查，檢查的主要內容：
（2）在新植未成林地、幼林地、特種用途林內和封山育林區(qū)內砍柴、放牧、放蠶；
（3）扒剝活樹皮、挖掘活樹根；
（5）擅自移動、損壞林業(yè)標志和林區(qū)工程設施；
（6）非法征占用、擅自改變林地用途；
（7）亂埋散墳；
（8）森林防火期內在林區(qū)未經批準野外用火；
（9）捕獵野生動物；
（10）盜伐、濫伐林木。
2、對乙方提供的案情，依法律程序，按有關規(guī)定進行及時處理。
3、甲方負責對乙方進行考核，對乙方不能履行合同，造成下列后果的，甲方可解除對乙方的聘任。
（1）因玩忽職守，不履行管理職責，造成本責____區(qū)森林資源損失的；
（2）對盜伐和濫伐林木行為不制止、不報告，致使森林資源遭受損失的；
（5）以權私，監(jiān)守自盜，弄虛作假，致使森林資源遭受損失的；
（6）違反或不履行合同，甲方提出警告仍不改正的；
（7）在履行協(xié)議期間，有違法違紀行為的。
（二）乙方職責和權利。
2、發(fā)現林火要及時組織撲救，并在第一時間內向當地政府及有關部門報告；
3、做好森林病蟲害疫情監(jiān)測，及時向森防部門報告森林病蟲害情況；
4、積極配合森林公安機關做好各類林業(yè)案件的偵破工作；
5、積極協(xié)助林業(yè)主管部門做好林業(yè)法規(guī)的宣傳工作；
6、接受、服從甲方等上級機關對護林情況的檢查。甲方依據考核結果，應及時向乙方支付補助費，若未按規(guī)定及時支付護林員補助費，乙方有權通過法律程序解決。
四、護林員報酬甲方根據乙方對管護區(qū)域內林地管護情況，依據考核結果，按季付給乙方護林補助費，其中：最后一季度補助費在年終檢查后兌付。按本合同書規(guī)定的檢查內容，經檢查在乙方管護責____區(qū)內，若存在下列問題的，按一定比例相應扣減乙方最后一季度補助費：
3、存在扒剝活樹皮、挖掘活樹根的，扣減5％補助費；
5、存在擅自移動、損壞林業(yè)標志和林區(qū)工程設施的，扣減5％補助費；
6、存在非法征占用、擅自改變林地用途的，扣減50％補助費；
7、存在新建散墳，沒有及時報告的，扣減10％補助費；
8、存在森林防火期內在林區(qū)未經批準野外用火的，扣減10％補助費；
9、存在捕獵野生動物的，扣減30％補助費；
10、存在盜伐、濫伐林木的，扣減40％補助費。
五、本合同自雙方簽字之日起生效。
六、合同自簽字之日起滿________年，雙方便終止合同。
七、本合同一式三份，甲乙雙方及林權所有者各持一份。
生態(tài)護林員承諾書篇十四
為了加強森林資源管理，根據《中華人民共和國森林法》、《遼寧省實施中華人民共和國森林法辦法》、《大連市人民政府辦公廳關于進一步加強森林資源管護工作的通知》(大政辦發(fā)[20__]79號)和大連市財政局、大連市林業(yè)局制定的《大連市農村專職護林員制度及補助費管理暫行辦法》(大財農[20__]494號)規(guī)定，經甲乙雙方共同協(xié)商，同意簽定本合同。
一、乙方管護責任區(qū)域。
管護區(qū)名稱：____________。
管護面積(畝)：_________。
管護前林地狀況：
1.郁閉度(%)：__________________。
2.濫伐、盜伐情況：_______________。
3.毀林狀況：_________。
4.病蟲害狀況：___________________。
5.火災情況：_________。
6.墳地管理情況：_________________。
7.野生動物保護情況：_____________。
8.其他情況：_________。
二、管護期限。
乙方對所管護區(qū)域，自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止，為期________年。
三、雙方職責和權利。
(一)甲方職責和權利。
1.對乙方的護林情況進行定期或不定期檢查，檢查的主要內容：
(2)在新植未成林地、幼林地、特種用途林內和封山育林區(qū)內砍柴、放牧、放蠶;。
(3)扒剝活樹皮、挖掘活樹根;。
(5)擅自移動、損壞林業(yè)標志和林區(qū)工程設施;。
(6)非法征占用、擅自改變林地用途;。
(7)亂埋散墳;。
(8)森林防火期內在林區(qū)未經批準野外用火;。
(9)捕獵野生動物;。
(10)盜伐、濫伐林木。
2.對乙方提供的案情，依法律程序，按有關規(guī)定進行及時處理。
3.甲方負責對乙方進行考核，對乙方不能履行合同，造成下列后果的，甲方可解除對乙方的聘任。
(1)因玩忽職守，不履行管理職責，造成本責任區(qū)森林資源損失的;。
(2)對盜伐和濫伐林木行為不制止、不報告，致使森林資源遭受損失的;。
(4)對本責任區(qū)存在的森林火災隱患，不報告又不采取措施消除，導致森林火災發(fā)生的;。
(5)以權謀私，監(jiān)守自盜，弄虛作假，致使森林資源遭受損失的;。
(6)違反或不履行合同，甲方提出警告仍不改正的;。
(7)在履行協(xié)議期間，有違法違紀行為的。
(二)乙方職責和權利。
2.發(fā)現林火要及時組織撲救，并在第一時間內向當地政府及有關部門報告;。
3.做好森林病蟲害疫情監(jiān)測，及時向森防部門報告森林病蟲害情況;。
4.積極配合森林公安機關做好各類林業(yè)案件的偵破工作;。
5.積極協(xié)助林業(yè)主管部門做好林業(yè)法規(guī)的宣傳工作;。
6.接受、服從甲方等上級機關對護林情況的檢查。
甲方依據考核結果，應及時向乙方支付補助費，若未按規(guī)定及時支付護林員補助費，乙方有權通過法律程序解決。
甲方根據乙方對管護區(qū)域內林地管護情況，依據考核結果，按季付給乙方護林補助費，其中：最后一季度補助費在年終檢查后兌付。按本合同書規(guī)定的檢查內容，經檢查在乙方管護責任區(qū)內，若存在下列問題的，按一定比例相應扣減乙方最后一季度補助費：
3.存在扒剝活樹皮、挖掘活樹根的，扣減_________%補助費;。
5.存在擅自移動、損壞林業(yè)標志和林區(qū)工程設施的，扣減_________%補助費;。
6.存在非法征占用、擅自改變林地用途的，扣減_________%補助費;。
7.存在新建散墳，沒有及時報告的，扣減_________%補助費;。
8.存在森林防火期內在林區(qū)未經批準野外用火的，扣減_________%補助費;。
9.存在捕獵野生動物的，扣減_________%補助費;。
10.存在盜伐、濫伐林木的，扣減_________%補助費。
五、本合同自雙方簽字之________日起生效。
六、合同自簽字之________日起滿一________年，雙方便終止合同。
七、本合同一式三份，甲乙雙方及林權所有者各持一份。
八、本合同未盡事宜，以及在履行合同中發(fā)生的爭議問題，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不能解決的，按照有關法律、行政法規(guī)執(zhí)行。
甲方(簽章)：_________乙方(簽章)：_________。
_____年_________月_________日。
簽訂地點：__________。
生態(tài)護林員承諾書篇十五
甲方：
乙方：
為了全面落實天然林資源保護責任，做好林木管護、封山禁牧、森林防火工作，有效保護森林資源，加大管護力度，根據《民法典》、《森林法》等有關法律法規(guī)，結合本鎮(zhèn)實際，明確雙方權利和責任，經甲乙雙方協(xié)商同意，簽訂村級護林員聘用合同下：
一、護林范圍本鎮(zhèn)村轄區(qū)內全部山林，總面積畝。
二、甲方的職責與義務：
1、甲方在縣林業(yè)主管部門下?lián)艿墓茏o經費中支付乙方護林員每人每年元。
2、協(xié)助乙方解決護林防火中遇到的困難和問題。
3、指導乙方做好護林防火工作，不定期組織乙方學習《森林法》、《____省實施防沙治沙條例》、《____省封山禁牧條例》等相關法律法規(guī)，全面提高乙方業(yè)務素質。
4、負責對乙方進行管理，并對管護區(qū)內工作進行監(jiān)督、指導和考核，對森林防火工作失職，甲方視其情節(jié)輕重有權予以解聘乙方。
5、合同期內乙方因突發(fā)事件事或疾病原因不能承擔管護責任時，甲方有權終止合同。
三、乙方職責與義務：
1、接受甲方和林業(yè)部門的業(yè)務指導和工作安排，做好本轄區(qū)護林防火工作，確保林區(qū)秩序穩(wěn)定。
2、堅持每天巡山，同時要開展不定期的集中進行巡護，切實加強責____區(qū)內的林木林地管護，做好巡山記錄并按期上報甲方。
3、發(fā)現亂砍濫伐、毀林開荒、亂占林地和放牧等現象，要及時制止并上報甲方、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府，絕不允許參與和包庇亂砍亂伐等破壞公益林等現象。
4、嚴格遵守有關森林防火法律法規(guī)的規(guī)定，認真做好森林防火和封山禁牧等，及時報告突發(fā)情況和應急處置組織工作。
5、協(xié)助甲方做好造林綠化、公益林病蟲害防治和封山禁牧等有關檢查、驗收工作。
6、在護林巡山工作中，應自身做好自身安全保護工作。
四、聘用期間受聘人員不管發(fā)生任何意外事故、疾病等，聘用單位概不負責。
五、本合同有效期________年，即從________年____月____日至________年____月____日。
六、本合同一式三份，甲方執(zhí)一份，乙方執(zhí)一份，鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府一份，自簽訂之日起生效。
甲方：(蓋章)。
負責人(簽字)：
乙方(簽字)：
________年____月____日。
生態(tài)護林員承諾書篇十六
我是一名生態(tài)護林員，在過去的一年里，我深入生態(tài)環(huán)境到監(jiān)測、維護和管理工作，我們的主要工作是保護森林環(huán)境。
我的工作重點是保護森林的生態(tài)環(huán)境并防止破壞，我們必須時刻關注森林資源，監(jiān)測種群數量和種群的`健康狀況。我們還必須采取防火措施，并定期在森林地區(qū)巡邏，以便及時發(fā)現潛在的火災隱患。
在保護森林生態(tài)資源方面，我們必須與其他組織密切合作。我們一直和森林執(zhí)法機構的人員合作，共同向社會大眾普及環(huán)境保護的策略和理念。我們還會參與一些公共環(huán)境教育項目，例如關于可持續(xù)發(fā)展的講座，這有助于我們向人們傳達更多的信息。
在與其他團隊成員合作時，我發(fā)現最重要的是良好的溝通、明確的責任分工和有效的協(xié)調。團隊成員之間的密切聯(lián)系和合作，可以確保我們的工作進度盡快完成。
總的來說，我的這年工作中，最大的成就是我在團隊中的合作和對更健康的森林生態(tài)環(huán)境的貢獻。雖然這份工作如此困難，但它又是如此充滿意義和收獲！
生態(tài)護林員承諾書篇十七
甲方：
乙方：身份證號碼：
為了全面落實天然林資源保護責任，做好林木管護、封山禁牧、森林防火工作，有效保護森林資源，加大管護力度，根據《民法典》、《森林法》等有關法律法規(guī)，結合本鎮(zhèn)實際，明確雙方權利和責任，經甲乙雙方協(xié)商同意，簽訂村級護林員聘用合同如下：
一、護林范圍本鎮(zhèn)村轄區(qū)內全部山林，總面積畝。
二、甲方的職責與義務：
1、甲方在縣林業(yè)主管部門下?lián)艿墓茏o經費中支付乙方護林員每人每年元。
2、協(xié)助乙方解決護林防火中遇到的困難和問題。
3、指導乙方做好護林防火工作，不定期組織乙方學習《森林法》、《____省實施防沙治沙條例》、《____省封山禁牧條例》等相關法律法規(guī)，全面提高乙方業(yè)務素質。
4、負責對乙方進行管理，并對管護區(qū)內工作進行監(jiān)督、指導和考核，對森林防火工作失職，甲方視其情節(jié)輕重有權予以解聘乙方。
5、合同期內乙方因突發(fā)事件事或疾病原因不能承擔管護責任時，甲方有權終止合同。
三、乙方職責與義務：
1、接受甲方和林業(yè)部門的業(yè)務指導和工作安排，做好本轄區(qū)護林防火工作，確保林區(qū)秩序穩(wěn)定。
2、堅持每天巡山，同時要開展不定期的集中進行巡護，切實加強責____區(qū)內的林木林地管護，做好巡山記錄并按期上報甲方。
3、發(fā)現亂砍濫伐、毀林開荒、亂占林地和放牧等現象，要及時制止并上報甲方、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府，絕不允許參與和包庇亂砍亂伐等破壞公益林等現象。
4、嚴格遵守有關森林防火法律法規(guī)的規(guī)定，認真做好森林防火和封山禁牧等，及時報告突發(fā)情況和應急處置組織工作。
5、協(xié)助甲方做好造林綠化、公益林病蟲害防治和封山禁牧等有關檢查、驗收工作。
6、在護林巡山工作中，應自身做好自身安全保護工作。
四、聘用期間受聘人員不管發(fā)生任何意外事故、疾病等，聘用單位概不負責。
五、本合同有效期________年，即從________年____月____日至________年____月____日。
六、本合同一式三份，甲方執(zhí)一份，乙方執(zhí)一份，鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府一份，自簽訂之日起生效。
甲方：負責人：
乙方：手機號：
________年____月____日。
生態(tài)護林員承諾書篇十八
作為一名生態(tài)護林員，在過去的很長一段時間里，我的工作主要是關注森林生態(tài)健康和環(huán)境資源的保護。我必須采取必要的措施，預防森林災害，維護森林環(huán)境意識，以及定期監(jiān)測環(huán)境資產的健康狀況。
在我這個角色中，有一個很重要的任務是管理團隊，確保所有的成員都能了解這個工作的重要性并了解我們的目標。我們必須在保護森林方面發(fā)揮團隊精神和每個人的最佳技能，才能發(fā)揮我們最大的價值。
除了管理和協(xié)調團隊之外，我的必要工作也包括與社區(qū)合作向人們宣傳我們的工作，并增進人們對環(huán)保事業(yè)的理解和意識。這意味著我們需要在社區(qū)中開展一系列的項目和行動，以推廣環(huán)保觀念并支持持續(xù)的環(huán)保發(fā)展。
總的來說，我的.生態(tài)護林員職業(yè)生涯一年來，是充滿挑戰(zhàn)卻又充實的經歷。我學到了很多信心和技能，并且我能夠對這個行業(yè)有更深層次的理解。我希望我的未來能夠繼續(xù)在這個增長的領域中發(fā)揮更大的作用。作為生態(tài)護林員，我們的目標是保護森林和環(huán)境，并確保人類和自然的和諧共處。這份工作是具有挑戰(zhàn)性的，但是也充滿了價值和獎勵。在過去的一年中，我得到了許多有關環(huán)保、社區(qū)參與、管理、領導力等方面的經驗，讓我更好地理解這個領域的重要性和復雜性。
在我的工作中，我知道我需要始終保持專業(yè)，并采取踏實的行動，以便保留里自己的職業(yè)操守和責任心。在保護森林綠化環(huán)境的同時，我們也需要考慮到多種因素和變量，例如天氣、人工和自然災害，以便能夠有效地對可能的風險進行應對。
此外，我們還需要建立和維護良好的客戶關系，包括與政府部門的合作以及與公眾的溝通。只有在與這些重要的利益相關方協(xié)調工作后，我們才能獲得支持并推動我們的工作。在協(xié)調工作時，我意識到領導力是非常必要的，因為領導者需要確保整個團隊能夠掌握機會、有能力獨立處理事情、已經完全理解任務、并保持團隊精神。與此同時，領導者還必須能夠營造良好的團隊氛圍，為成員創(chuàng)造一個可信、溫馨、鼓舞人心的環(huán)境，以便我們能夠互相理解和支持。
在這種情況下，我要感謝我們的團隊，他們共同努力抱團，并通過合作、協(xié)調和互相支持，取得了這么大的成功。我們彼此信任，一起闖過了許多艱難的時刻，這讓我們覺得作為一家人，我們可以克服任何困難。
回想起我們做了什么，我想特別提到我們在社區(qū)中的作為，這是一個充滿挑戰(zhàn)和機遇的領域。我們開展了許多社區(qū)教育項目，包括環(huán)保講座、森林旅游討論、自然文化教育和動手制作環(huán)保工具等等，讓公眾能夠了解自然、認識環(huán)保的價值、并參與環(huán)保工作的實際步驟。
總的來說，我認為我已經成為一個更好的人和一名更加專業(yè)的生態(tài)護林員。我已經更好地理解了我們的職責和重要性，學會與我們的團隊有效地協(xié)調工作，并增強了我協(xié)調客戶關系和領導人員的能力。這份工作不僅具有挑戰(zhàn)性，還充滿了實現目標和為社會保護環(huán)境的感激。
生態(tài)護林員承諾書篇十九
為了加強森林資源。
財政局、大連市林業(yè)局制定的《大連市農村專職護林員制度及補助費管理暫行辦法》(大財農[20__]494號)規(guī)定，經甲乙雙方共同協(xié)商，同意簽定本合同。
一、乙方管護責任區(qū)域。
管護區(qū)名稱：_________。
管護面積(畝)：_________。
管護前林地狀況：
1、郁閉度(%)：_________。
2、濫伐、盜伐情況：_________。
3、毀林狀況：_________。
4、病蟲害狀況：_________。
5、火災情況：_________。
6、墳地管理情況：_________。
7、野生動物保護情況：_________。
8、其他情況：_________。
二、管護期限。
乙方對所管護區(qū)域，自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止，為期壹年。
三、雙方職責和權利。
(一)甲方職責和權利。
1、對乙方的護林情況進行定期或不定期檢查，檢查的主要內容：
(2)在新植未成林地、幼林地、特種用途林內和封山育林區(qū)內砍柴、放牧、放蠶;。
(3)扒剝活樹皮、挖掘活樹根;。
(5)擅自移動、損壞林業(yè)標志和林區(qū)工程設施;。
(6)非法征占用、擅自改變林地用途;。
(7)亂埋散墳;。
(8)森林防火期內在林區(qū)未經批準野外用火;。
(9)捕獵野生動物;。
(10)盜伐、濫伐林木。
2、對乙方提供的案情，依法律程序，按有關規(guī)定進行及時處理。
3、甲方負責對乙方進行考核，對乙方不能履行合同，造成下列后果的，甲方可解除對乙方的聘任。
(1)因玩忽職守，不履行管理職責，造成本責任區(qū)森林資源損失的;。
(2)對盜伐和濫伐林木行為不制止、不報告，致使森林資源遭受損失的;。
(4)對本責任區(qū)存在的森林火災隱患，不報告又不采取措施消除，導致森林火災發(fā)生的;。
(5)以權謀私，監(jiān)守自盜，弄虛作假，致使森林資源遭受損失的;。
(6)違反或不履行合同，甲方提出警告仍不改正的;。
(7)在履行協(xié)議期間，有違法違紀行為的。
(二)乙方職責和權利。
2、發(fā)現林火要及時組織撲救，并在第一時間內向當地政府及有關部門報告;。
3、做好森林病蟲害疫情監(jiān)測，及時向森防部門報告森林病蟲害情況;。
4、積極配合森林公安機關做好各類林業(yè)案件的偵破工作;。
5、積極協(xié)助林業(yè)主管部門做好林業(yè)法規(guī)的宣傳工作;。
6、接受、服從甲方等上級機關對護林情況的檢查。
甲方依據考核結果，應及時向乙方支付補助費，若未按規(guī)定及時支付護林員補助費，乙方有權通過法律程序解決。
甲方根據乙方對管護區(qū)域內林地管護情況，依據考核結果，按季付給乙方護林補助費，其中：最后一季度補助費在年終檢查后兌付。按本合同書規(guī)定的檢查內容，經檢查在乙方管護責任區(qū)內，若存在下列問題的，按一定比例相應扣減乙方最后一季度補助費：
3、存在扒剝活樹皮、挖掘活樹根的，扣減5%補助費;。
5、存在擅自移動、損壞林業(yè)標志和林區(qū)工程設施的，扣減5%補助費;。
6、存在非法征占用、擅自改變林地用途的，扣減50%補助費;。
甲方蓋章。
乙方蓋章。
生態(tài)護林員承諾書篇二十
在過去的一年里，我一直在從事生態(tài)護林員的職位，并且取得了一些成功。作為一名生態(tài)護林員，我的工作職責是管理和保護森林，以確保森林生態(tài)的健康持續(xù)。在過去的這段時間里，我通過各種技能和能力，為團隊成功地工作貢獻了一份力量。
我們的一項工作是巡邏森林，以確保森林環(huán)境健康和保護積極開展。在這個任務中，我的`工作是確保我們捕捉到森林破壞證據，并采取必要的措施。我們還需要定期進行森林管理，并保持森林生態(tài)健康不受干擾。
我們還要做的另一項工作是向社區(qū)進行宣傳，以便公眾能夠在保護森林的流程中積極參與。我們通過社區(qū)會議和常規(guī)活動宣傳生態(tài)保護，力求讓公眾更加了解我們的工作和價值。
在我的工作過程中，我必須具備協(xié)調能力和團隊精神，以了解每個人的需求并協(xié)調這些需求。同時，我也需要良好的管理和指導能力，維持團隊的積極性并規(guī)劃和確認工作進程。
總的來說，我的一年的生態(tài)護林員工作經歷讓我感到十分寶貴。我得到了學習、見識和成功的喜悅，我對環(huán)保事業(yè)充滿了熱情和義務感，希望能繼續(xù)投入于這個行業(yè)并發(fā)揮更大的作用。
生態(tài)護林員承諾書篇二十一
為加強森林資源保護和管理，為明確雙方權利和義務，經甲乙雙方共同協(xié)商同意，簽訂本合同。
一、護林范圍及林場名稱。
林場位于田林縣路城鄉(xiāng)達買村央白屯面積7000多畝，四至范圍以樂里林場勾圖的為準。
二、護林標準和要求。
堅持每天深入林區(qū)巡邏，尤其是每年的4、9、10、11、月份火險季節(jié)，如發(fā)現問題及時報告，并要敢于制止各種破壞森林的違法犯罪行為，認真做好當地村民的森林防火護林的宣傳工作，禁止在林區(qū)內用火，發(fā)現火情要及時上報甲方，并協(xié)助甲方組織山火撲救工作。
三、雙方的責任。
(一)甲方責任。
1、甲方核定護林員按每年每人工資總額為12000元。工資金額按每個季度發(fā)放一次，3000元/人，付給乙方。
2、指導乙方做好護林防火工作，不定期加強對乙方護林防火工作檢查、督促指導。
3、協(xié)助乙方解決護林防火工作中遇到的困難和問題。
4、對乙方防火工作失職和有亂砍亂伐等破壞森林資源現象制止不力或不報告的，甲方視其情節(jié)輕重有權予以解聘乙方，按破壞的情況扣出10%的工資。
(二)乙方責任。
1、接受甲方的業(yè)務指導和工作安排，做好林場轄區(qū)內護林防火工作，確保林區(qū)秩序穩(wěn)定。
2、對各種破壞森林資源的違法行為及時制止并向甲方報告，絕不允許參與和包庇亂砍亂伐等破壞森林資源現象。
3、嚴格遵守有關森林防火法律法規(guī)的規(guī)定，認真做好森林防火宣傳工作，及時向甲方報告火情和火災情況。
4、在護林巡山工作中，應自行做好自身安全保護工作。
四、本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效。
甲方：_________________乙方：_________________。
_____年_____月_____日_____年_____月_____日。