專項工作計劃編制(匯總14篇)

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    計劃是指有目的地安排和安排將要進行的工作或行動的活動。它可以幫助我們有條理地完成任務,提高工作效率,我想我們需要制定一個合理的計劃了吧。適當?shù)剡M行計劃的分解,將大目標分解為小目標,以便實現(xiàn)更好的管理和執(zhí)行。如果你對計劃制定感到困惑,不妨看看以下范文,或許能給你一些幫助。
    專項工作計劃編制篇一
    各有關(guān)市、縣(市、區(qū))教育局,各有關(guān)高校:
    根據(jù)教育部有關(guān)要求,我省20__年繼續(xù)實行地方專項計劃招生,面向29個縣(市、區(qū))招收農(nóng)村學生?,F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:
    一、定向范圍。
    淳安縣、洞頭區(qū)、永嘉縣、文成縣、平陽縣、泰順縣、蒼南縣、武義縣、磐安縣、柯城區(qū)、衢江區(qū)、龍游縣、江山市、常山縣、開化縣、岱山縣、嵊泗縣、天臺縣、仙居縣、三門縣、蓮都區(qū)、龍泉市、青田縣、云和縣、慶元縣、縉云縣、遂昌縣、松陽縣、景寧縣。
    二、招生對象。
    符合以下條件學生均可報考:
    (一)具有上述29縣(市、區(qū))的農(nóng)業(yè)戶口戶籍,并具有當?shù)赝暾母咧须A段連續(xù)學習經(jīng)歷和學籍。戶口性質(zhì)按取消農(nóng)業(yè)戶口與非農(nóng)業(yè)戶口性質(zhì)區(qū)分前認定。
    (二)符合當年高考報名條件。
    三、招生院校。
    浙江工業(yè)大學、浙江師范大學、寧波大學、杭州電子科技大學、浙江工商大學、浙江理工大學、溫州醫(yī)科大學、浙江海洋大學、浙江農(nóng)林大學、浙江中醫(yī)藥大學、中國計量大學、浙江萬里學院、浙江科技學院、浙江財經(jīng)大學、嘉興學院、杭州師范大學、湖州師范學院、紹興文理學院、溫州大學、浙江外國語學院、浙江傳媒學院、浙江大學城市學院、浙江大學寧波理工學院等23所高校。
    四、招生計劃。
    全省安排625名本科計劃,分縣(市、區(qū))計劃見附件1,分校計劃見附件2。各校計劃不對應分配至各縣(市、區(qū)),均面向29個縣(市、區(qū))招生。
    招生專業(yè)由高校從本校具有特色的專業(yè)中確定。高??筛鶕?jù)專業(yè)辦學條件,合理確定各專業(yè)的最多錄取人數(shù),并在招生計劃中公布。
    五、招生辦法。
    (一)志愿設置與填報。
    地方專項計劃招生志愿單獨設置,實行專業(yè)平行志愿投檔。一所高校的一個專業(yè)(類)作為一個志愿單位,考生可填報不超過30個志愿??忌毞蠑M報考高校專業(yè)(類)的選考科目要求,且高考成績須達到我省普通類第一段線。
    考生填報志愿前,須認真仔細查看高校招生章程,了解擬報考專業(yè)(類)的選考科目要求范圍及其他各項具體招生要求,確保本人符合相應條件。如未按相關(guān)要求填報而造成不錄取的,責任由考生自行承擔。
    填報時間與普通類提前錄取的填報時間相同。
    (二)資格審核。
    志愿填報結(jié)束后,各市、縣(市、區(qū))教育行政部門和公安部門對已填報志愿考生進行資格審核,不合格者不予投檔錄取。
    審核結(jié)束后,各市、縣(市、區(qū))教育行政部門要及時按規(guī)定將通過資格審核的考生姓名、性別、學籍學校、實際就讀情況、戶籍地信息分別在工作網(wǎng)站或指定平臺和所在中學網(wǎng)站以及班級公示,并按規(guī)定報省教育考試院進行公示(網(wǎng)站:)。
    (三)投檔錄取。
    錄取工作安排在普通類提前錄取最后一天進行。以考生符合選考科目范圍為前提,根據(jù)各縣(市、區(qū))招生計劃,分數(shù)從高到低,按考生志愿順序檢索,一旦出現(xiàn)符合投檔條件的專業(yè)和高校,即投檔到該專業(yè)該高校。生源仍不足的,剩余計劃轉(zhuǎn)入普通計劃錄取。各縣(市、區(qū))錄取總數(shù)不超過地方專項計劃數(shù)。
    六、工作要求。
    地方專項計劃招生是貫徹黨中央、國務院要求,暢通農(nóng)村和困難地區(qū)學子縱向流動渠道所采取的重要舉措之一。各地各校要高度重視,精心組織實施,確保政策執(zhí)行不走樣。要加強政策宣傳解讀,將相關(guān)招生政策內(nèi)容周知廣大考生。各級教育行政部門要嚴格規(guī)范做好資格審核工作,杜絕資格造假。對弄虛作假違規(guī)違紀行為,要發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,依法依規(guī)追究當事人及相關(guān)人員責任;涉嫌犯罪的有關(guān)人員,移送司法機關(guān)追究法律責任。對偽造、變造、篡改、假冒戶籍學籍等虛假個人信息和提供虛假申請材料的考生,均應當認定為在國家教育考試中作弊,取消地方專項計劃投檔錄取資格,同時由有關(guān)省級招生考試機構(gòu)或教育行政部門取消其當年高考報名、考試和錄取資格,并視情節(jié)輕重給予暫停參加各類國家教育考試1—3年的處理。對有關(guān)學校、單位和公職人員違規(guī)違紀的,依據(jù)相關(guān)規(guī)定嚴肅處理,并對負有領(lǐng)導責任的人員嚴肅追責問責。
    浙江省教育廳辦公室。
    20__年5月13日。
    附件1。
    分縣招生計劃。
    附件2。
    專項工作計劃編制篇二
    1.繼續(xù)開展“六進”活動,即電力安全宣傳“進企業(yè)”、“進工地”、“進校園”、“進商場”、“進賽場”、“進萬家”。
    2.以每年的“安全生產(chǎn)月”、“憲法日”等安全、法制宣傳活動為契機做好電保宣傳工作,通過廣播電視、微博微信、宣傳臺、宣傳單、宣傳標語等方式,多管齊下擴大電保宣傳工作覆蓋面。
    3.加強電力設施保護日常宣傳工作,通過微信公眾號、電視臺播放滾動字幕以及“電力安全小視頻”等形式向群眾宣傳《電力法》、《電力設施保護條例》等有關(guān)法律法規(guī)和安全用電常識。
    4.進一步貫徹落實《電力法》、《電力設施保護條例》、《省電力設施和電能保護條例》等法律法規(guī),按照省、市電保辦關(guān)于架空電力線路保護區(qū)建設相關(guān)要求,完善干汊河鎮(zhèn)境內(nèi)保護區(qū)示范區(qū)建設,積累經(jīng)驗,再選2-3個示范區(qū)段,逐步擴大架空電力線路保護區(qū)建設范圍。
    5.繼續(xù)發(fā)揮電?!叭壉O(jiān)管網(wǎng)絡”作用,密切加強各鄉(xiāng)鎮(zhèn)電保辦和電保領(lǐng)導組成員單位之間聯(lián)系。
    6.摸排走訪全縣可能危及電力設施和電力線路安全的施工工地,通過對項目負責人以及一線工人的普法和宣傳教育,全面推進可能危及電力設施安全的`作業(yè)行政許可審批手續(xù)的辦理,力爭20xx年全年辦理行政許可24件以上。
    7.積極參加省、市各級培訓活動,提高電保辦執(zhí)法人員和供電公司輔助執(zhí)法人員綜合素質(zhì)與執(zhí)法水平。
    8.組織基層電保工作人員參加電保辦組織的培訓和供電公司外破案例學習會,提升基層電保工作人員巡線護線與信息報送水平。
    9.加強植樹造林期間巡查宣傳力度,做好今冬明春季防山火工作。
    10.常規(guī)性開展電力線路樹竹障清理及信息報送工作。
    11.嚴厲打擊盜竊破壞電力設施和盜竊電能行為。
    12.常態(tài)化做好違章施工和違章建筑等危及電力設施安全行為的整治工作,督促供電公司加強電力設備及電氣線路檢視巡查和維護保養(yǎng)。與相關(guān)縣直部門聯(lián)合,進一步延伸開展電網(wǎng)安全綜合治理“大行動”。
    13.加強攪拌站和施工工地攪拌車、罐車等大型工程車輛駕駛員宣傳培訓力度,防止穿越導線造成跳閘傷亡事故。
    14.聯(lián)合供電公司組建電力應急救援隊伍,建立應急物資倉庫,實時演練,隨時待命,處置應急突發(fā)事件及電力故障。
    15.整治電力線路強弱線同桿架設問題。
    16.充分發(fā)揮電保工作領(lǐng)導小組統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用,健全縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村(社區(qū))社會管理綜合治理層層考核機制,繼續(xù)將電保工作納入社會治安綜合治理目標考核,年底進行綜合考評。
    專項工作計劃編制篇三
    報考地方專項計劃的考生須同時具備下列三項條件:
    (1)符合20__年統(tǒng)一高考報名條件并在戶籍所在縣報名;。
    (3)20__年高考報名時本人具有戶籍所在縣高中學籍(包括應屆生和有本縣學籍的往屆畢業(yè)生)并實際就讀。
    從20__年開始,參照高校專項計劃有關(guān)規(guī)定,報考地方專項的考生須具有戶籍所在縣高中連續(xù)3年學籍并實際就讀。
    計劃性質(zhì)為“非定向”,批次為“地方專項計劃”,錄取時執(zhí)行我省本一文化控制線。此項計劃的志愿單獨填報,安排在本科一批一志愿錄取后錄取其一志愿,與本一批一起征集二志愿,在本一批二志愿錄取后錄取其二志愿。
    專項工作計劃編制篇四
    為做好xx市省級文明城市創(chuàng)建工作,進一步提高轄區(qū)消防安全整體水平,切實為創(chuàng)城工作營造良好的消防安全環(huán)境,決定即日起,在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)組織開展“八大”專項行動之“消防安全專項整治提升行動”,特制定本工作計劃。
    按照“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”和“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”的要求以及行業(yè)管理和屬地管理相結(jié)合的原則,根據(jù)《福建省消防安全責任制實施辦法》,明確責任分工,落實職責任務。
    (1)安辦負責對消防工作實施監(jiān)督管理,指導、督促機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)等單位履行消防工作職責。
    (2)教育站負責學校、幼兒園管理中的行業(yè)消防安全。
    (3)民政辦負責社會福利、特困人員供養(yǎng)、救助管理、未成年人保護、婚姻、殯葬、救災物資儲備、烈士紀念、軍休軍供、優(yōu)撫醫(yī)院、光榮院、養(yǎng)老機構(gòu)等民政服務機構(gòu)的行業(yè)消防安全。
    (4)道安辦負責在客運車站、碼頭及交通工具管理中依法督促有關(guān)單位落實消防安全主體責任和有關(guān)消防工作制度。
    (5)文體站負責文化娛樂場所、文物保護單位、體育類場館類行業(yè)的消防安全工作。
    (6)衛(wèi)計辦負責醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)、計劃生育技術(shù)服務機構(gòu)的行業(yè)消防安全。
    (7)供電所依法對電力企業(yè)和用戶執(zhí)行電力法律、行政法規(guī)的情況進行監(jiān)督檢查,督促企業(yè)嚴格遵守國家消防技術(shù)標準,落實企業(yè)主體責任。
    (8)綜治辦負責加強宗教活動場所、儲備糧儲存環(huán)節(jié)等消防安全管理。
    (9)各村委會要部署消防安全整治,組織開展消防安全檢查,全面落實消防安全網(wǎng)格化管理,加強消防宣傳和應急疏散演練,指導開展群眾性的消防工作。
    專項整治工作從即日起到20xx年12月底結(jié)束,分三個階段進行。
    (一)動員部署階段(7月5日前)。各村委會各有關(guān)單位要結(jié)合實際,研究制訂具體可操作的專項整治工作工作計劃,明確職責分工,廣泛動員,層層部署。要將整治工作時間、范圍、標準和要求等情況向社會發(fā)布,發(fā)動社會單位開展火災隱患自查自糾工作,發(fā)動群眾進行監(jiān)督和舉報,營造良好的整治工作氛圍。
    (二)全面排查整改階段(即日起至12月15日)。按照行業(yè)管理和屬地管理相結(jié)合的原則,各行業(yè)主管部門要根據(jù)行業(yè)系統(tǒng)特點,組織開展本行業(yè)本系統(tǒng)本領(lǐng)域火災隱患排查整治工作,全面掌握單位底數(shù)和火災隱患情況,并督促整改到位。
    (三)總結(jié)驗收階段(12月16日至12月31日)。組織開展消防安全專項整治提升行動總結(jié)驗收,對整治力度大、效果明顯的村委會和單位予以表彰,對整治進度緩慢的村委會和單位將進行約談。
    (一)加強領(lǐng)導,提高認識。消防安全專項整治工作是保障創(chuàng)城工作順利進行的一項重要任務。各村委會各有關(guān)單位務必充分認識專項整治提升行動的重要性和緊迫性,切實加強專項整治的`組織領(lǐng)導,落實整治責任。
    (二)協(xié)同配合,齊抓共管。各村委會各有關(guān)單位要建立健全部門聯(lián)合執(zhí)法機制,充分發(fā)揮部門合力,各有關(guān)單位要各司其職,密切配合,協(xié)同作戰(zhàn),深入開展火災隱患大排查大整治。要認真履行職責,嚴格執(zhí)法,對檢查發(fā)現(xiàn)的火災隱患要落實整改責任,務必做到火災隱患有人檢查、有人跟蹤、有人落實,整治做到不走形式、不留死角。
    (三)強化督導,扎實推進。鎮(zhèn)政府將適時組織對各村委會各有關(guān)單位開展火災隱患排查整治工作進行督導檢查,并通報情況。采取“回頭看”“找茬”和“挑刺”等形式高密度、高頻度的開展督導檢查,檢查排查整治職責是否照單履職,檢查火災隱患是否照單排查,檢查隱患整治是否照單施策,切實推進排查整治各項工作的落實。
    (四)加強宣傳,營造氛圍。各村委會要積極協(xié)調(diào)主流媒體、門戶網(wǎng)站,充分利用微博、微信等新型媒介,加大對專項整治的宣傳報道,發(fā)揮輿論導向作用,形成全社會關(guān)注、支持、參與隱患整治的強大輿論聲勢。
    專項工作計劃編制篇五
    依據(jù)富順縣教育局名師工作室建設、管理與實施的相關(guān)文件精神,依托名師工作室平臺、以課堂教學為主陣地,以課題研究為抓手,堅持自主學習與名師的示范、指導和輻射作用相結(jié)合的原則,開展教育教學研究活動。通過課題研究、優(yōu)質(zhì)課、示范課、公開課、專題講座、送教下鄉(xiāng)、微型課題、論文撰寫等一系列的活動形式,使得工作室成為優(yōu)秀教師匯聚之地、精英教師的發(fā)源地、未來名師的孵化地,人才成長的前沿陣地。不斷促進工作室成員的專業(yè)發(fā)展,履行縣政治學科教學工作的引領(lǐng)示范作用,特制定20xx年工作計劃如下。
    (一)組建中學政治名師工作室。
    領(lǐng)銜名師:
    指導教師:
    學科導師:
    成員:
    (二)工作室人員主要分工。
    日常管理:
    考核評定:
    教育科研:
    課堂教學研究:
    資源開發(fā):
    教師培訓:
    檔案管理:
    宣傳報道:
    交xx臺管理:
    (三)教育科研。
    本工作室以領(lǐng)銜名師的特色專長為基礎(chǔ),以工作室全體成員的智慧為依托,針對中學政治教育教學實踐中的重點、難點問題進行專題研究,積極撰寫有關(guān)的專業(yè)論文、經(jīng)驗總結(jié)、科研報告。工作周期內(nèi)至少完成一個縣級以上的研究課題并取得相應成果、并將成果以論文,專著、講座、公開課、報告會、名師論壇、現(xiàn)場指導、觀摩考察等形式在全縣推廣,以提高我縣中學政治教學水平為根本目標。
    (四)課堂教學研究。
    按照課堂教學改革的要求上好每一節(jié)課,認真做好教學后記和反思,寫好教學隨筆。熟練掌握現(xiàn)代信息技術(shù),并有效地運用到教育教學中去,不斷豐富教學手段和教學方式,總結(jié)課堂教學改革成果,形成一定先進教學模式并積極推廣。
    (五)資源開發(fā)。
    建立教育教學資源庫,分年級整合中學政治教案、課件、導學案、限時訓練、試題、課后作業(yè)、試題,通過工作室qq群、微信群、博客等交xx臺供全縣教師分享。
    (六)教師培訓。
    本工作室將努力研究與探討骨干教師成長規(guī)律,帶領(lǐng)青年優(yōu)秀教師積極參加教育科研,不斷充實和提高青年優(yōu)秀教師的.教育理論水平和教育科研水平,造就具有學科研究特色的骨干教師隊伍。通過制訂規(guī)劃、讀書自學、專題研究、參加培訓、外出交流活動、聯(lián)合教研活動等方式,引導老師們不斷對教學行為進行反思重建,形成不同的教學風格,完善自己的教學行為。力爭培養(yǎng)一名以上工作室成員在三年周期內(nèi)成為市級以上的骨干教師乃至學科帶頭人。
    (七)評定星級工作室成員。
    xx年度工作周期內(nèi),各成員按照參與互動和任務完成情況評定星級,不合格成員將自動調(diào)整出工作室,高星級成員給予一定的表彰和獎勵,。
    (一)開展高考考綱和中考考試說明的專項研究,研究備考策略。負責人:張xx、尹xx、龔xx(3月)。
    (二)開展高、初中政治送教下鄉(xiāng)活動,到趙化中學支教,全體工作室成員參加。負責人:xx王xx鄭xx(4月初)。
    (三)開展高一年級公開課展示活動,并進行高一年級教學重難點處理專題講座。
    負責人:施xx李蘭(4月末)。
    (四)開展九年級政治復習研討活動,對全縣初中教師進行培訓。負責人:鄭xx賴xx(4月)。
    (五)開展高二年級公開課展示活動,并進行高二年級教學重難點處理專題講座。
    負責人:舒xx高xx(5月)。
    (六)組織教師編寫初中政治會考專題復習或復習訓練題,建設初中政治教學資源庫。負責人:龔xx(4—5月)。
    (七)開展政治微型課題集中研討、培訓活動。負責人:尹xx、譚xx、高xx(5月)。
    (八)工作室開展縣外交流活動,與外地政治名師工作室進行研討。負責人:xx(6月)。
    (九)組織教師編寫高中導學案、限時訓練等,豐富政治教學資源庫。負責人:張xx(7月—8月)。
    (十)組織教師編寫七年級教案、學案、限時訓練等,豐富政治教學資源庫。負責人:龔xx(7月—8月)。
    (十一)組織開展全縣初、高中新教師業(yè)務技能培訓活動。負責人:賴xx、李蘭、高xx(9月)。
    (十二)組織縣高中優(yōu)質(zhì)課比賽。負責人:王xx(9月)。
    (十三)開展高中送教下鄉(xiāng)活動,到代寺中學支教。負責人:施xx(10月)。
    (十四)開展初中送教下鄉(xiāng)活動,到鄉(xiāng)區(qū)中學支教。負責人:楊xx(10月)。
    (十五)工作室開展縣外交流活動,與外地政治名師工作室進行研討。負責人:xx(11月)。
    (十六)高、初中課堂教學改革研討活動。負責人:舒xx、周xx(11月)。
    (十七)請省內(nèi)知名專家到富順進行關(guān)于中學政治教學的專題講座。負責人:xx(12月)。
    (十八)組織教師編寫高中政治專題復習或復習訓練題。負責人:張xx(12月—1月)。
    專項工作計劃編制篇六
    根據(jù)xx事業(yè)部和設備保障部《關(guān)于開展“跑冒滴漏”活動通知》的要求,為進一步強化xx全員節(jié)能降耗意識,深入落實技能降耗措施,杜絕設備設施的跑冒滴漏現(xiàn)象,減少非正常停機的發(fā)生,為廣大員工創(chuàng)造一個整潔、舒適、文明的生產(chǎn)、生活環(huán)境,按照事業(yè)部要求,在xx范圍內(nèi)組織開展為期3個月的跑冒滴漏專項整治活動?,F(xiàn)將有關(guān)事項安排如下:
    群防群治,節(jié)能降耗。
    以治理跑冒滴漏為手段,轉(zhuǎn)變廣大員工四項觀念,基本杜絕跑冒滴漏現(xiàn)象,為廣大職工創(chuàng)造一個整潔、舒適、文明的生產(chǎn)生活環(huán)境,樹立工廠清新、整潔、文明的嶄新形象。
    1。宣貫準備階段(10月13日—10月19日)。
    (1)成立xx活動小組,確?;顒佑行ч_展。
    (3)劃分責任區(qū)域,明確責任人:以工廠內(nèi)班組區(qū)域劃分區(qū)域,班組長為區(qū)域責任人,各崗位操作者為本崗位責任人。
    2。自查自制階段(10月20日—11月2日)。
    各班組首先按崗位對生產(chǎn)現(xiàn)場內(nèi)所有設備“跑冒滴漏”現(xiàn)象進。
    行排查,匯總上報班組內(nèi)設備跑冒滴漏情況,做好“跑冒滴漏”巡檢維修記錄,并填寫?“跑冒滴漏”排查治理情況表,每周上報工廠設備管理員,再由設備管理員匯總整理上報設備保障部。
    3。集中整治階段(11月3日—12月7日)。
    對存在的的漏點,工廠制定治理計劃,并配合設備部按計劃進行治理;由于設備設施缺陷或其他原因,暫時無法消除的,報設備部延期整改,配合設備部制定整改方案,及時完成整改。
    4。驗收階段(12月8日—12月31日)。
    “跑冒滴漏“工作小組對治理成果進行檢查,通報治理成果,并對問題點進行進一步治理,以迎接事業(yè)部驗收。
    1、各班組要充分認識開展此次活動的意義,做好宣傳動員工作,以節(jié)能降耗、安全生產(chǎn)為主導,結(jié)合班組實際情況,制定出切實可行的活動計劃。
    2、活動結(jié)束后,各班組要認真做好總結(jié)和分析工作,在日常工作中繼續(xù)開展“跑冒滴漏”專項治理工作,長期固化活動成果,建立專項治理長效機制。
    3、活動期間,工廠活動領(lǐng)導小組對各班組工作開展情況進行抽查,對此次活動期間工作不扎實的工段,給予通報批評、經(jīng)濟處罰。
    五、考核辦法。
    1、各班組對出現(xiàn)跑冒滴漏的設備設施熟視無睹或未及時上報的,對班組長罰款每項50元,責任人每項30元。
    2、專項活動結(jié)束后,工廠將組織人員不定期對現(xiàn)場進行檢查,對發(fā)現(xiàn)的跑冒滴漏問題及時報修,及時整改,不積極整改的,對班組長罰款每項50元,責任人每項30元。
    專項工作計劃編制篇七
    今年以來,我區(qū)編辦在區(qū)委、區(qū)政府和上級主管部門的正確領(lǐng)導下,圍繞地方經(jīng)濟社會發(fā)展,加強機構(gòu)編制管理,積極開拓創(chuàng)新服務,做了一系列扎實有效地管理與服務工作?,F(xiàn)簡要回報如下:
    一、組織實施區(qū)政府機構(gòu)改革評估工作。在去年政府機構(gòu)改革工作基本結(jié)束和部門“三定”基本完成的基礎(chǔ)上,對政府部門“三定”執(zhí)行情況進行及時評估,是政府機構(gòu)改革工作的延續(xù),是鞏固和深化機構(gòu)改革成果的一項創(chuàng)新舉措。我們通過及時開展評估,進一步落實政府機構(gòu)改革總體方案,推動政府部門嚴格執(zhí)行“三定”規(guī)定,加快職能轉(zhuǎn)變,全面準確地履行職責,確保各項改革要求落到實處。22個政府工作部門(除公安局“三定”未實施外)在8個方面對本部門“三定”規(guī)定執(zhí)行情況進行了自評,重點看規(guī)定的機構(gòu)設置和人員編制、領(lǐng)導職數(shù)是否嚴格執(zhí)行,部門間職能劃轉(zhuǎn)是否到位,轉(zhuǎn)變職能和強化責任的要求是否落實,部門職責關(guān)系是否理順。區(qū)編辦重點抽查評估了這次機構(gòu)改革具有大部制典型的區(qū)住建局、區(qū)人社局,對兩個部門的“三定”規(guī)定執(zhí)行情況進行過細的調(diào)查和督導,多層面召開了干部職工座談會,認真聽取了相關(guān)負責同志的情況介紹,對“三定”執(zhí)行情況進行了了解,查閱了部門年度工作總結(jié)和計劃、機關(guān)人員名冊、干部任免文件、《機構(gòu)編制管理手冊》等臺賬,并對“三定”規(guī)定執(zhí)行情況進行了民主測評,探索了機構(gòu)改革取得的初步成效,挖掘了改革中存在的問題和不足,對下一階段改革完善也形成了切實可行的意見和建議,并經(jīng)區(qū)編委會通過形成了區(qū)政府機構(gòu)改革評估報告報市編辦。
    二、穩(wěn)妥推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革到位,提前啟動事業(yè)單位分類改革摸底工作。根據(jù)省市統(tǒng)一部署,扎實穩(wěn)妥推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)綜合改革工作。認真貫徹落實市下發(fā)的改革指導意見,及時研究解決改革中遇到的新情況和新問題,特別是市、區(qū)常委會研究確定的關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)政法機構(gòu)、編制、職數(shù)的落實,及時擬定和完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革實施方案,不失時機進行布置和實施,確保了全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革順利通過了省政府的檢查驗收。為了策應全國性事業(yè)單位分類改革,上半年,我區(qū)及時對事業(yè)單位進行了調(diào)查摸底。根據(jù)上級文件和部署要求,結(jié)合地方經(jīng)濟社會發(fā)展需要,及時更新了實名制信息庫相關(guān)信息,保證了信息庫數(shù)據(jù)實時性、準確性和可靠性;對事業(yè)單位機構(gòu)編制報表進行了核對,對相關(guān)數(shù)據(jù)進行了統(tǒng)計、匯總,掌握了第一手資料;走訪調(diào)查了部分事業(yè)單位,了解了工作人員相關(guān)信息和思想動態(tài);通過調(diào)研,調(diào)整了部分事業(yè)單位機構(gòu)、編制設置,進一步明確了工作職責,對公益職能進行了定位,對工作任務不足或已完成階段性特定任務的單位予以撤銷。規(guī)范了事業(yè)單位行為,從機構(gòu)編制管理的角度,保障了地方經(jīng)濟社會的協(xié)調(diào)發(fā)展。
    三、總量控制,動態(tài)管理,科學配置機構(gòu)編制資源。上半年,省市出臺了一系列嚴控機構(gòu)編制設置的文件,特別是省人民政府出臺了《江蘇省事業(yè)單位機構(gòu)編制管理辦法》令,專門發(fā)文對事業(yè)單位機構(gòu)編制審批權(quán)限予以明確,這充分說明機構(gòu)編制從上至下越來越重視,越來越嚴格。在這樣的大背景下,我區(qū)編辦堅持嚴管理與保運轉(zhuǎn)結(jié)合,堅持嚴控行政、調(diào)劑事業(yè)、放活用工的原則,在事業(yè)單位機構(gòu)編制設置上,實行機構(gòu)“撤一建一”、編制“內(nèi)部調(diào)劑”,重點向促進、改善民生和社會事務發(fā)展的公共機構(gòu)建設上傾斜。既不違反規(guī)定,又與經(jīng)濟社會發(fā)展相適應。例如:為切實加強飲用水安全,在環(huán)保局環(huán)境監(jiān)察局內(nèi)新設飲用水源保護區(qū)環(huán)境監(jiān)察分局;為加快建設社會福利事業(yè)、殘疾人服務體系,新成立區(qū)社會福利院(區(qū)居家養(yǎng)老服務中心)、區(qū)殘疾人服務中心;為了保障老百姓“菜籃子工程”的安全性,已啟動成立區(qū)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全檢驗檢測中心,進一步規(guī)范動物衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法主體資格,并將“區(qū)獸醫(yī)衛(wèi)生監(jiān)督所”更名為“區(qū)動物衛(wèi)生監(jiān)督所”;為促進我區(qū)非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護工作,推動“文化鹽都”建設事業(yè),在區(qū)文化館增掛了“鹽都區(qū)非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護中心”牌子;為配合基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)綜合改革工作,在深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院調(diào)研的基礎(chǔ)上,重新核定了鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人員編制;為加快建立我區(qū)新型對外勞務管理體制,規(guī)范外派勞務市場秩序,成立了“區(qū)外派勞務服務中心”;為切實做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院集中供養(yǎng)的五保對象的供養(yǎng)工作,確立了鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院事業(yè)法人地位,并把院長納入全額撥款事業(yè)編制管理。同時,對那些職能已轉(zhuǎn)移或大大弱化的機構(gòu),我們及時予以了撤并,妥善分流了相關(guān)人員,比如撤銷了區(qū)三產(chǎn)辦,將區(qū)生豬屠宰辦改為掛牌機構(gòu),調(diào)整設置了區(qū)商務綜合監(jiān)察大隊,整合了機構(gòu)和編制。
    四、加強調(diào)研,注重效益,積極探索農(nóng)村中心社區(qū)建設。衡量一個地區(qū)機構(gòu)編制工作的好壞,最根本的是看促進該地區(qū)各項事業(yè)的發(fā)展還是起到阻礙作用。今年我區(qū)實施了鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)劃調(diào)整工作,緊接著又布置了鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革。如何在區(qū)劃調(diào)整和機構(gòu)改革工作中,既把上面交辦的任務完成好,又把對下的好事辦理好,真正實現(xiàn)社會效益最大化?面對這個命題,我們積極思考,縱橫比較,充分調(diào)研,確立了“用經(jīng)濟區(qū)模式加快發(fā)展,用集鎮(zhèn)區(qū)辦法加強管理”的農(nóng)村中心社區(qū)發(fā)展模式。成立了以被撤并鎮(zhèn)原政府所在地為主要區(qū)劃的農(nóng)村中心社區(qū),規(guī)模上按照面積10平方公里左右、人口1-2萬人的標準設置。遵循“鎮(zhèn)轄區(qū)管、財政單列、專項考核”的基本原則,充分整合利用存量資源促進鎮(zhèn)村協(xié)調(diào)發(fā)展,力求達到兩鎮(zhèn)合并“1+1>2”的發(fā)展成效。在機構(gòu)編制管理上,農(nóng)村中心社區(qū)下設辦公室、行政服務中心、黨群服務中心,具體承擔社區(qū)的公共事務和日常管理工作,所需編制和工作人員均從所在鎮(zhèn)中調(diào)劑,調(diào)劑人員的編制性質(zhì)不變。在被撤鎮(zhèn)的原財政、公安、國土、供電、教育、衛(wèi)生、金融、郵政等單位作為所在鎮(zhèn)相應部門的分支或派出機構(gòu)予以保留。中心社區(qū)管理模式運行半年來已取得積極效應,受到市主要領(lǐng)導肯定。
    五、放大職能,強化管理,不斷提增機構(gòu)編制行政效能。
    (一)繼續(xù)推進“三責聯(lián)審”工作。年初,我們與組織、審計部門專題研究確定全年“三責聯(lián)審”項目,共6項。今年上半年,已對區(qū)人社局局長孫發(fā)金同志實施了“三責聯(lián)審”。我們嚴格按照機構(gòu)編制責任審核工作規(guī)程,通過聽取匯報、民主測評、召開座談會、查閱相關(guān)資料、個別訪談等形式,認真審核了機構(gòu)編制責任,肯定了該局機構(gòu)編制的工作和一些好的做法,同時指出了存在的不足以及需要改進的地方,并形成了報告,在一定范圍內(nèi)予以通報。
    (二)將事業(yè)法人登記工作重點進一步向監(jiān)管轉(zhuǎn)移。嚴格按照《條例》的規(guī)定對事業(yè)單位進行年檢,從形式要件的審查提高到更實質(zhì)性的審查。主管部門加強對事業(yè)單位年檢工作的監(jiān)督檢查,登記管理機關(guān)對年檢合格單位及時辦理相關(guān)手續(xù),對年檢不合格單位要根據(jù)不同情況做出相應處理,保證年檢工作的質(zhì)量。對單位住所、法定代表人與核準登記不一致的,督促辦理變更登記,特別是對區(qū)政府機構(gòu)改革、鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)劃調(diào)整后,涉及到合并、撤銷、轉(zhuǎn)移的單位的各項變更進行監(jiān)督。對新設立的事業(yè)單位法人,核準登記前,實地檢查登記事項是否落實,選擇已登記的2家事業(yè)單位法人進行實地監(jiān)督檢查,努力探索科學的監(jiān)管機制。
    (三)深入推進機構(gòu)編制實名制管理。在去年建章立制的基礎(chǔ)上,今年進一步規(guī)范機構(gòu)編制工作程序,嚴格入出編審批制度,定期維護實名制信息庫,按期編制機構(gòu)編制報表,強調(diào)用編計劃管理,與組織、人事、財政等部門主動加強工作聯(lián)系,多次協(xié)商解決干部任免、人事調(diào)配、工資審批等與機構(gòu)編制聯(lián)系密切的事項,相互配合協(xié)同動作辦事,形成實名制管理工作合力。
    (四)轉(zhuǎn)變機關(guān)作風,提升行政效能。區(qū)編辦不斷加強自身建設,特別是將“三化”專項整治融入到創(chuàng)先爭優(yōu)、創(chuàng)星樹牌、反腐倡廉等活動中。及時組織全辦人員學習相關(guān)會議文件精神,主要領(lǐng)導親自過問,按照統(tǒng)一部署和要求,把自查整改擺上重要議事日程。及時召開辦務會,研究確定自查方案和整改時間要求,全面安排部署排查工作。深入做好思想發(fā)動,認真排查“機關(guān)化”傾向、“一般化”要求、“表面化”狀態(tài)等“三化”問題在實際工作中的具體表現(xiàn),通過個人自找,科室互找,領(lǐng)導幫找,仔細排查在服務發(fā)展、執(zhí)行制度、為民辦事過程中存在的突出問題,深刻剖析原因,并有針對性地制定整改措施,切實進行整改,確保排查的問題整改到位。通過完善服務承諾、考核考評、內(nèi)部管理等工作機制,從服務效能提升著眼,從影響服務效能建設的細微之處抓起,注重工作成效,提升辦事效率。
    下半年,機構(gòu)編制管理工作繼續(xù)面臨著挑戰(zhàn),事業(yè)單位改革、審批權(quán)限上收、經(jīng)濟社會轉(zhuǎn)型等一系列涉及到機構(gòu)編制的工作都需要落實到位、服務到家,作為機構(gòu)編制管理部門,壓力很大,需要傾盡全力,做好工作。為此,我們打算著重從以下幾個方面入手:
    (一)進一步探索機構(gòu)編制管理新方法,在服務發(fā)展上取得實效。主動融入經(jīng)濟社會發(fā)展大局,調(diào)優(yōu)調(diào)順行政事業(yè)單位管理體系,運用機構(gòu)編制調(diào)節(jié)手段,向重點領(lǐng)域、要害部門傾斜。突出改善民生,突出社會管理,多搞調(diào)查研究,多出意見建議,為全區(qū)“快增快轉(zhuǎn)、進位爭先”、實現(xiàn)“雙新鹽都”作出機構(gòu)編制部門應有的貢獻。
    (二)進一步推進和完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革工作。一是解決我區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革的一些遺留問題。二是研究鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府職能轉(zhuǎn)變的長效方式,加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)編制管理,將鄉(xiāng)鎮(zhèn)職能真正轉(zhuǎn)變到政策引導、典型示范、提供服務、營造發(fā)展環(huán)境和維護社會穩(wěn)定上了。三是突出中心社區(qū)建設,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革規(guī)定的總盤子內(nèi),進一步合理設置與中心社區(qū)發(fā)展相適應的機構(gòu)編制。
    (三)進一步加強機構(gòu)編制督查工作。把監(jiān)督檢查作為鞏固改革成果、加強機構(gòu)編制管理的重要手段,創(chuàng)新方法,強力推進。認真總結(jié)實名制管理的成功做法,加強與相關(guān)部門配合,提高實名制管理效率和水平;認真學習先進地區(qū)“三責聯(lián)審”工作經(jīng)驗,做好5個部門(鄉(xiāng)鎮(zhèn))“三責聯(lián)審”工作,有效運用聯(lián)審結(jié)果,確保取的實效;探索“三定”規(guī)定執(zhí)行情況評估的長效機制,通過評估不斷完善體制機制,鞏固和深化政府機構(gòu)改革成果。
    (四)進一步規(guī)范事業(yè)單位登記管理行為。以《江蘇省事業(yè)單位開辦資金登記管理暫行規(guī)定》的落實為依托,對全區(qū)已進行事業(yè)法人登記的單位開辦資金進行一次普查,使事業(yè)單位開辦資金達到規(guī)定要求,并選擇部分事業(yè)單位開展實地專項監(jiān)督檢查。借此把登記工作逐步轉(zhuǎn)移到監(jiān)管上來。
    (五)進一步做好機構(gòu)編制工作調(diào)研和成果轉(zhuǎn)化工作。掌握機構(gòu)編制工作第一手資料,學習外地機構(gòu)編制工作先進經(jīng)驗和成功做法,重點對如何加強機構(gòu)編制管理、有效實施機構(gòu)編制監(jiān)督、開發(fā)區(qū)管理體制、街道(社區(qū))行政管理體制等進行調(diào)研,并注意將調(diào)研成果轉(zhuǎn)化運用,努力使機構(gòu)編制管理工作始終與經(jīng)濟社會發(fā)展相協(xié)調(diào)。
    專項工作計劃編制篇八
    為適應*年經(jīng)營管理模式,保證產(chǎn)供銷作業(yè)計劃編制的合理性、有效性和及時性,特制定本規(guī)定。
    1、按計劃性質(zhì)分。
    2、按時間分。
    月度生產(chǎn)計劃:是全月總量計劃,廣本汽車部品、嘉本田、建雅馬哈產(chǎn)品下達全月總量計劃,其余產(chǎn)品只對每周總量作大致安排。
    周生產(chǎn)計劃:對月計劃總量進行分解,對本周的日生產(chǎn)進度進行安排。
    調(diào)整計劃:對月生產(chǎn)計劃量進行增減、對周計劃進度進行移延、對未列計劃品種進行追加的調(diào)整安排。
    專項工作計劃編制篇九
    業(yè)務人員如何編制工作計劃,工作日志和工作總結(jié)一、如何編寫工作計劃和填寫工作日志編寫工作計劃和填寫工作日志的重要性:
    要想成為一個合格的業(yè)務人員,必須具備控制時間和個人行為的能力,而編制工作計劃和填寫工作日志可以幫助一個業(yè)務員精確地控制自己按照既定的計劃將各項任務目標向前推進,進而完成各項工作目標。因此如何正確合理地制定工作計劃和填寫工作日志對于業(yè)務目標的達成就顯得至為重要。
    如何正確合理地制定工作計劃和填寫工作日志首先要了解業(yè)務人員的具體工作職責。(業(yè)務人員具體工作職責見附表)。
    工作計劃是一個銷售人員在一定時期內(nèi)的工作打算。寫工作計劃要求簡明扼要、具體明確,用詞造句必須準確,不能含糊。
    1.計劃的名稱,也就是標題。內(nèi)容包括訂立計劃個人名稱和計劃期限兩個要素。
    2.計劃的具體要求。一般包括工作的目的和要求,工作的時間、內(nèi)容,實施的步驟和措施等,也就是為什么做、做什么怎么做、做到什么程度。
    1/21。
    (二)工作計劃的內(nèi)容。一般地講,包括:
    進行的,是依據(jù)什么來制定這個計劃的。
    2.工作目的,指的是工作任務和要求(做什么)。根據(jù)需要與可能,規(guī)定出一定時期內(nèi)所應完成的任務和應達到的工作指標。
    3.工作的方法、步驟和措施(怎樣做)。在明確了工作任務以后,還需要根據(jù)主客觀條件,確定工作的方法和步驟,采取必要的措施,以保證工作任務的完成。
    1、上月工作中需解決未解決的問題,本月的解決方案。2、將本月銷售任務和客戶開發(fā)數(shù)量詳細進行分解到每一周,再分解到每天。
    2/21。
    編制工作計劃總結(jié)()(五)工作日記的填寫:a)工作時間:日期,星期,天氣
    電話,詳細地址),產(chǎn)品陳列情況,廣告品使用情況,客戶庫存及銷售情況,客戶反映的問題,客戶當日進貨情況。補充完整客戶資料表(見附表)。
    d)本日合計開發(fā)新客戶數(shù)量和銷售產(chǎn)品數(shù)量及金額。
    e)工作小結(jié):總結(jié)一天的工作經(jīng)驗與不足,就當日出現(xiàn)問題做出解決方案,報領(lǐng)導批準實施,對比月工作計劃及日推進計劃核算目標任務的推進情況,如沒有達到預計的進程,制定相應的補救措施并制定實施方案。
    (次日工作計劃按事情的急、重、輕、緩次序列出)二、工作總結(jié)的編制:
    一份完整的月終總結(jié)包括三部分,一是過去一月取得的成績,二是對上一月工作進行分析總結(jié),三是對新一月的計劃或是展望。
    3/21。
    回憶過去的一月里主要的工作成績,要把對公司整體市場發(fā)展有利的放到前面,由大到小,由重到輕的順序,有選擇性的列出來,,但不要太多,容易變得冗余。
    首先,就本月度市場的整體環(huán)境現(xiàn)狀進行總結(jié),諸如行業(yè)市場容量變化、品牌集中度及競爭態(tài)勢、競品市場份額排名變化、渠道模式變化及特點、終端型態(tài)變化及特點、消費者需求變化、區(qū)域市場特征等等,目的在于了解整體市場環(huán)境的現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢,把握市場環(huán)境。
    其次,分析市場上主要競品在產(chǎn)品系列、價格體系、渠道模式、終端形象、推廣、廣告宣傳、營銷團隊、戰(zhàn)略合作伙伴等等方面表現(xiàn),做到知彼知己,百戰(zhàn)不殆。
    最后,就是自身銷售工作的總結(jié)分析,包括銷售數(shù)據(jù)、目標市場占有率、產(chǎn)品組合、價格體系、渠道建設、銷售促進、品牌推廣等,力求全面準確,目的在于提煉出存在的關(guān)鍵性問題并進行初步原因分析,然后才可能有針對性擬制出相應的解決思路。
    4/21。
    編制工作計劃總結(jié)()月終總結(jié)第三部分,其實就是要按照公司新月度整體營銷工作的部署就本人負責區(qū)域?qū)⒏黜椾N售目標和客戶開發(fā)目標細分到每個周,并且制定相應的詳盡的具體實施措施和辦法。
    第三步,全面提升服務品質(zhì)(包括品牌建設、經(jīng)驗推廣、遺留問題處理等);第四步,充分做好新項目的接管準備(包括前期介入招投標、承接查驗標準、交房入伙等關(guān)鍵業(yè)務流程標準的固化及新物業(yè)類型的接管)。
    年度工作計劃的必要目標:一、經(jīng)營管理目標。
    5/21。
    編制工作計劃總結(jié)()4、強化公司及各中心、區(qū)域項目部的經(jīng)營分析能力,完善關(guān)于公司現(xiàn)金流的財務預警管理。
    專項工作計劃編制篇十
    為適應*年經(jīng)營管理模式,保證產(chǎn)供銷作業(yè)計劃編制的合理性、有效性和及時性,特制定本規(guī)定。
    1、按計劃性質(zhì)分。
    2、按時間分。
    月度生產(chǎn)計劃:是全月總量計劃,廣本汽車部品、嘉本田、建雅馬哈產(chǎn)品下達全月總量計劃,其余產(chǎn)品只對每周總量作大致安排。
    周生產(chǎn)計劃:對月計劃總量進行分解,對本周的日生產(chǎn)進度進行安排。
    調(diào)整計劃:對月生產(chǎn)計劃量進行增減、對周計劃進度進行移延、對未列計劃品種進行追加的調(diào)整安排。
    三、計劃保證措施。
    (一)、采購周期及生產(chǎn)周期。
    1.采購部在接物資領(lǐng)用計劃后,隨時保證主體材料和管子材料的供應,8小時以內(nèi)保證排氣管上的附件供應,24小時內(nèi)保證其他外購件供應,3天內(nèi)保證紙箱供應。
    2.生產(chǎn)周期共96小時,其中白坯生產(chǎn)作業(yè)周期為55小時;蘭坯生產(chǎn)作業(yè)周期為30小時;裝配工段作業(yè)周期為11小時。
    (二)、生產(chǎn)能力。
    1.計調(diào)中心和制造部協(xié)商擬定單品種最大日產(chǎn)量、系列產(chǎn)品最大日產(chǎn)量,及關(guān)鍵工序和瓶頸工序最大生產(chǎn)能力,作為階段性的作業(yè)指南。
    2.周生產(chǎn)計劃必須滿足單日計劃總量不超過5500件(包括嘉本產(chǎn)品,但不包括小件),周計劃總量不超過35000件的總原則(周日平均計劃量5000件,星期天計劃量不超過3000件)。
    3.調(diào)整計劃必須滿足單日計劃總量不超過5500件的原則。
    (三)白坯入庫時間的規(guī)定。
    白坯庫正常上班時間為早上8:00至晚上2:00,遇特殊情況需延長時間由制造部書面通知倉儲部。
    1.月度生產(chǎn)計劃。
    a、銷售開發(fā)科根據(jù)市場需求情況編制月度新品開發(fā)計劃;
    d、計劃調(diào)度中心根據(jù)市場需求情況,綜合考慮公司經(jīng)營目標編制白坯生產(chǎn)預投計劃;
    e、采購部根據(jù)白坯產(chǎn)品入庫計劃、預投計劃、紙箱及裝配小件領(lǐng)用計劃,綜合考慮物資結(jié)存,編制物資采購計劃。
    白坯產(chǎn)品入庫計劃和預投計劃于每月25日下午3:00時交制造部和采購部,制造部據(jù)以編制物資領(lǐng)用計劃,制造部將物資領(lǐng)用計劃于25日下午4:30交采購部,據(jù)以編制物資采購計劃。
    2.周生產(chǎn)計劃。
    周生產(chǎn)計劃計劃期為次周二至次次周一。在編制周計劃時,對本周四至次周二的生產(chǎn)情況視同按計劃100%的完成,按市場需求和成品在庫情況下達下周計劃。計調(diào)中心于每周四下午3:00將白坯產(chǎn)品入庫計劃和自制小件入庫計劃傳遞至制造部和采購部,將紙箱及裝配小件領(lǐng)用計劃傳遞至采購部;制造部據(jù)以編制物資領(lǐng)用計劃,制造部將物資領(lǐng)用計劃于每周四下午4:30交采購部;采購部根據(jù)物資領(lǐng)用計劃編制物資采購計劃。
    每周六下午3:00時由計調(diào)中心、制造部、采購部在銷售公司會議室對已發(fā)布的下周計劃進行協(xié)調(diào)。
    「
    1」。
    「
    2」。
    3.調(diào)整計劃,由計劃調(diào)度中心隨時據(jù)實際情況(品種增減,數(shù)量增減,進度移延等)編制后交制造部,調(diào)整計劃同時體現(xiàn)總量和日進度要求。當日調(diào)整計劃應在當日下午4:00時前交制造部,4:00時后下達的調(diào)整計劃作次日計劃。
    五、計劃的有效期。
    1.公司有效計劃為周計劃和追加計劃,月度計劃僅作為制造部和采購部作生產(chǎn)準備的參考資料,不作為入庫數(shù)量的考核依據(jù),但*合資公司、建雅馬哈和嘉本田公司的月度計劃,仍為有效計劃,并按月度計劃執(zhí)行和考核。(由于周轉(zhuǎn)箱差缺,對雅閣產(chǎn)品按銷售進度進行考核)。
    2.周計劃有效性規(guī)定:當日內(nèi)未完計劃量在本周內(nèi)完成或在計劃期截止日之后兩天內(nèi)(即次周三17:30時前)完成均為有效計劃,允許按正常計劃產(chǎn)品辦理入庫。但是,計劃完成率考核仍然按當日完成情況執(zhí)行。
    3.追加計劃的有效性按其入庫時間在哪一周來確定其考核和有效性按那一周的周計劃執(zhí)行。
    六、調(diào)減計劃規(guī)定。
    1.無銷售市場的計劃無條件取消。取消計劃應由計調(diào)中心書面通知制造部和采購部。
    2.取消后的損失及資金占用的責任劃分:按55小時界定原則,即允許白坯入庫時間后55小時以內(nèi)的算銷售開發(fā)公司責任,55小時以后的制造部責任,若制造部能分清屬于采購部責任,由采購部承擔。
    3.取消計劃的'處置規(guī)定。
    a、倉儲部接銷售部門的調(diào)減計劃時,檢查減計劃物資的入庫情況(白坯),按55小時原則界定責任,傳遞書面資料告知銷售開發(fā)公司、制造部,同時作臺帳記錄。
    b制造部接減計劃時,按55小時原則界定責任,通知質(zhì)管部和計調(diào)中心對已投入物資作判定,按損失最小和易于保管原則就地封存,同時書面資料告知銷售部門,并作臺帳記錄。
    c銷售開發(fā)公司需對減計劃書作編號管理,建立減計劃臺帳,每月對減計劃造成的不良資產(chǎn)擬定處理方案,方案包括原因分析、責任部門、處理措施、損失預算等。
    4.制造部明知由于采購原因可能造成某產(chǎn)品計劃失效時,應先與銷售部門確認該產(chǎn)品延期入庫后有無銷售計劃繼續(xù)消化,若無,則找采購部門確認所造成的不良資產(chǎn)后就地封存,所封存資產(chǎn)計入采購部占用,傳遞書面資料告知采購、銷售部門,同時作臺帳記錄;如有后續(xù)銷售計劃,則按繼續(xù)組織生產(chǎn),以便下期入庫。
    七、關(guān)于自制小件的規(guī)定。
    1.自制小件的定義:由制造部利用邊料或由鋼材庫房領(lǐng)用材料自制,及制造部從倉儲部外協(xié)庫領(lǐng)用需組合加工后直接進入裝配工段或需工藝外協(xié)加工的小件。
    2.自制小件由計調(diào)中心根據(jù)生產(chǎn)難易程度和市場穩(wěn)定性自行掌握儲備量。
    3.自制小件的工藝外協(xié)加工由計調(diào)中心負責。
    4.自制小件經(jīng)工藝外協(xié)加工入外協(xié)庫后,還需加工的由制造部加工。
    八、其他。
    制造過程中工序協(xié)作(需由外單位協(xié)作加工)由制造部負責。
    計調(diào)中心和制造部物資領(lǐng)用計劃分產(chǎn)品下達,采購部物資采購計劃按產(chǎn)品分零件下達,各類計劃有特殊要求須在備注欄注明。
    翻包、三包產(chǎn)品入庫需用紙箱應由計調(diào)中心提出書面申請。
    九、十一、十二月份計劃考核按原規(guī)定執(zhí)行。
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    專項工作計劃編制篇十一
    根據(jù)《潁上縣涉農(nóng)資金專項整治行動實施方案》(潁財農(nóng)[20xx]44號)文件精神,為進一步總結(jié)計劃生育利益導向工作經(jīng)驗,提高計生涉農(nóng)資金管理水平和使用效益,以維護廣大人民群眾利益為出發(fā)點,健全機制,完善政策制度。潁上縣人口計生委積極組織、精心籌備,認真制定了工作方案和工作計劃。
    省、市文件下發(fā)后,縣人口計生委立即召開各鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管領(lǐng)導和計生辦主任會議,制定詳細的實施方案和工作計劃,及時成立潁上縣計劃生育涉農(nóng)資金專項整治行動領(lǐng)導小組,主要負責人為組長,負總責,分管負責人為副組長,具體負責,各鎮(zhèn)辦計生辦主任為直接責任人,負責組織實施,人口計生委涉農(nóng)資金聯(lián)絡員根據(jù)實施方案要求,具體落實有關(guān)工作,縣人口計生工作領(lǐng)導小組還把此次計劃生育涉農(nóng)資金整治行動納入對鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度計劃生育目標管理責任制考核。
    各鄉(xiāng)鎮(zhèn)重點檢查20xx年和20xx年計劃生育家庭獎勵制度、長效節(jié)育等七項涉農(nóng)項目檔案是否齊全、執(zhí)行程序是否規(guī)范、公開、資金發(fā)放是否足額到位、群眾政策知曉是否普及和滿意等內(nèi)容;20xx,財政和審計部門對涉農(nóng)資金的各種檢查發(fā)現(xiàn)問題的整改和處理情況;專項整治期間群眾舉報的事項。主要工作包括:一是縣人口計生委組織業(yè)務人員對全縣的計劃生育涉農(nóng)資金逐項梳理,摸清規(guī)模,流向等基本情況;二是按照省領(lǐng)導小組辦公室統(tǒng)一設計的表格進行填報;三是深入查找農(nóng)村計劃生育家庭涉農(nóng)資金使用和管理環(huán)節(jié)存在的各類問題,做到逐村逐戶逐項檢查,重點督查各地評議審核、公示公開、審批確認、檔案管理等程序是否規(guī)范,進村入戶宣傳是否到位,電話隨訪政策知曉是否普及,資金發(fā)放是否足額到位,監(jiān)督舉報渠道是否暢通等。
    涉農(nóng)資金專項整治行動開展期間,縣人口計生委印制和發(fā)放獎扶宣傳資料20xx多份,制作固定宣傳標語140多條;做到干部入戶、宣傳資料入戶、政策入戶;同時在主要路口及人員相對集中的地方開展“三項制度”獎勵政策宣傳咨詢活動,營造了“大宣傳”的活動氛圍。
    對在“回頭看”活動中查找出來的問題,鄉(xiāng)村兩級認真進行梳理分析,制定相關(guān)措施,排出倒計時工作整改計劃表,確保補差補缺到位。同時要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)結(jié)合本次專項整治行動以及四月份獎扶核查工作,開展一次進村入戶宣傳活動,再掀宣傳高潮,從而提高群眾知曉率。
    專項工作計劃編制篇十二
    2組織應提出項目控制性進度計劃??刂菩赃M度計劃可包括下列種類:
    1整個項目的總進度計劃。
    2分階段進度計劃。
    3子項目進度計劃和單體進度計劃。
    4年(季)度計劃。
    3項目經(jīng)理部應編制項目作業(yè)性進度計劃。作業(yè)性進度計劃可包括下列內(nèi)容:
    1分部分項工程進度計劃,
    2月(旬)作業(yè)計劃。
    4各類進度計劃應包括下列內(nèi)容:
    1編制說明。
    2進度計劃表。
    3資源需要量及供應平衡表。
    5編制進度計劃的步驟應按下列程序:
    1確定進度計劃的目標、性質(zhì)和任務。
    2進行工作分解。
    3收集編制依據(jù)。
    4確定工作的起止時間及里程碑。
    5處理各工作之間的邏輯關(guān)系。
    6編制進度表。
    7編制進度說明書。
    8編制資源需要量及供應平衡表。
    9報有關(guān)部門批準。
    6編制進度計劃可使用文字說明、里程碑表、工作量表、橫道計劃、網(wǎng)絡計劃等方法。作業(yè)性進度計劃必須采用網(wǎng)絡計劃方法或橫道計劃方法。
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    專項工作計劃編制篇十三
    為了深入推進大豐市初中階段第一教學發(fā)展共同體教學教研工作,認真抓好教學工作常規(guī)要求的落實,規(guī)范教師的教學行為,提高廣大教師做好教學常規(guī)工作的積極性和自覺性,使我市的中小學教學常規(guī)工作管理走上規(guī)范化的軌道,努力形成全員重視質(zhì)量,參與管理,以管理促質(zhì)量,以管理出效益的良好局面,經(jīng)研究,第一共同體將對各校備課教學教研常規(guī)工作執(zhí)行情況進行專項督查,為確保督查工作有序、高效進行,特制定本方案。
    一、指導思想。
    以全面貫徹黨的教育方針,高質(zhì)量地推進素質(zhì)教育,著力提升全市教學質(zhì)量為出發(fā)點,堅持以教學為中心,加強共同體內(nèi)教學常規(guī)管理,規(guī)范教師的教育教學行為,切實把備課管理作為“向教學過程管理要質(zhì)量,向課堂教學要效益”的重要抓手之一,推動共同體內(nèi)教學持續(xù)、健康、和諧發(fā)展。
    二、工作目的。
    1、落實各學校教學常規(guī)管理工作措施,全面了解共同體內(nèi)備課常規(guī)開展情況,規(guī)范教師備課行為。
    2、促進教師自覺、認真地抓好教學設計工作,提高課堂教學質(zhì)量和效果,促進教師專業(yè)成長,進一步提升教師新課程的實施能力。
    3、客觀、公正地評價學校教學管理,教師的工作業(yè)績,為學校的綜合考評、教師的工作積分量化提供依據(jù)。
    四、督查方式。
    本次專項督查分層分段進行,具體分兩個階段和兩個層面。兩個階段:第一階段為各校根據(jù)教學常規(guī)中備課的規(guī)定進行互查;第二階段為督查組進行督查。
    1、督查形式上采取“看、聽、談、問”的形式,深入到教研組、備課組、教師中間,查看集體備課記錄,教師個人備課本,了解備課常規(guī)的落實情況。
    2、迎檢前各學校要進行認真的自檢自查,并形成完整的綜合書面材料,屆時檢查組將聽取學校的工作匯報。
    3、各學校要本著“實事求是”的原則對待這次檢查,安排專人分別負責每一項“檢查內(nèi)容”,基礎(chǔ)資料按“各學科教研組”分別整理、分別擺放,以便檢查。
    4、原則程序安排為20分鐘聽取學校自查匯報,然后督查組查閱有關(guān)資料,并匯總復檢學校情況,并根據(jù)市中小學教師教學常規(guī)備課專項督查考核量化表對學校的所有任課教師四查:
    (1)查備課科目:每一位教師所任的科目都是本此督查的范疇。
    (2)查備課課時:根據(jù)實際課程課時確定課時數(shù)量,檢查每位教師的備課數(shù)量。
    (3)查備課環(huán)節(jié):根據(jù)備課管理要求及備課本查看各個環(huán)節(jié)是否做到。
    (4)查備課質(zhì)量:根據(jù)教學常規(guī)和備課管理的培訓要求,查看每位教師主備科目的質(zhì)量。
    督查組根據(jù)客觀、公正原則,量化打分,并對每一位教師的備課情況進行定格。
    五、督查時間:
    20__年__月上旬。
    六、結(jié)果評定。
    檢查結(jié)果以優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個檔次進行定格,并以書面形式反饋給學校,定格結(jié)果將作為教師教學業(yè)務能力評價的重要依據(jù)之一。
    專項工作計劃編制篇十四
    為適應20xx年經(jīng)營管理模式,保證產(chǎn)供銷作業(yè)計劃編制的合理性、有效性和及時性,特制定本規(guī)定。
    1、按計劃性質(zhì)分。
    2、按時間分。
    月度生產(chǎn)計劃:是全月總量計劃,廣本汽車部品、嘉本田、建雅馬哈產(chǎn)品下達全月總量計劃,其余產(chǎn)品只對每周總量作大致安排。
    周生產(chǎn)計劃:對月計劃總量進行分解,對本周的日生產(chǎn)進度進行安排。
    調(diào)整計劃:對月生產(chǎn)計劃量進行增減、對周計劃進度進行移延、對未列計劃品種進行追加的調(diào)整安排。
    三、計劃保證措施。
    (一)、采購周期及生產(chǎn)周期。
    1.采購部在接物資領(lǐng)用計劃后,隨時保證主體材料和管子材料的供應,8小時以內(nèi)保證排氣管上的附件供應,24小時內(nèi)保證其他外購件供應,3天內(nèi)保證紙箱供應。
    2.生產(chǎn)周期共96小時,其中白坯生產(chǎn)作業(yè)周期為55小時;蘭坯生產(chǎn)作業(yè)周期為30小時;裝配工段作業(yè)周期為11小時。
    (二)、生產(chǎn)能力。
    1.計調(diào)中心和制造部協(xié)商擬定單品種最大日產(chǎn)量、系列產(chǎn)品最大日產(chǎn)量,及關(guān)鍵工序和瓶頸工序最大生產(chǎn)能力,作為階段性的作業(yè)指南。
    2.周生產(chǎn)計劃必須滿足單日計劃總量不超過5500件(包括嘉本產(chǎn)品,但不包括小件),周計劃總量不超過35000件的總原則(周日平均計劃量5000件,星期天計劃量不超過3000件)。
    3.調(diào)整計劃必須滿足單日計劃總量不超過5500件的原則。
    (三)白坯入庫時間的規(guī)定。
    白坯庫正常上班時間為早上8:00至晚上2:00,遇特殊情況需延長時間由制造部書面通知倉儲部。
    1.月度生產(chǎn)計劃。
    a、銷售開發(fā)科根據(jù)市場需求情況編制月度新品開發(fā)計劃;
    d、計劃調(diào)度中心根據(jù)市場需求情況,綜合考慮公司經(jīng)營目標編制白坯生產(chǎn)預投計劃;
    e、采購部根據(jù)白坯產(chǎn)品入庫計劃、預投計劃、紙箱及裝配小件領(lǐng)用計劃,綜合考慮物資結(jié)存,編制物資采購計劃。
    白坯產(chǎn)品入庫計劃和預投計劃于每月25日下午3:00時交制造部和采購部,制造部據(jù)以編制物資領(lǐng)用計劃,制造部將物資領(lǐng)用計劃于25日下午4:30交采購部,據(jù)以編制物資采購計劃。
    2.周生產(chǎn)計劃。
    周生產(chǎn)計劃計劃期為次周二至次次周一。在編制周計劃時,對本周四至次周二的生產(chǎn)情況視同按計劃100%的完成,按市場需求和成品在庫情況下達下周計劃。計調(diào)中心于每周四下午3:00將白坯產(chǎn)品入庫計劃和自制小件入庫計劃傳遞至制造部和采購部,將紙箱及裝配小件領(lǐng)用計劃傳遞至采購部;制造部據(jù)以編制物資領(lǐng)用計劃,制造部將物資領(lǐng)用計劃于每周四下午4:30交采購部;采購部根據(jù)物資領(lǐng)用計劃編制物資采購計劃。
    每周六下午3:00時由計調(diào)中心、制造部、采購部在銷售公司會議室對已發(fā)布的下周計劃進行協(xié)調(diào)。
    3.調(diào)整計劃,由計劃調(diào)度中心隨時據(jù)實際情況(品種增減,數(shù)量增減,進度移延等)編制后交制造部,調(diào)整計劃同時體現(xiàn)總量和日進度要求。當日調(diào)整計劃應在當日下午4:00時前交制造部,4:00時后下達的調(diào)整計劃作次日計劃。
    五、計劃的有效期。
    1.公司有效計劃為周計劃和追加計劃,月度計劃僅作為制造部和采購部作生產(chǎn)準備的參考資料,不作為入庫數(shù)量的考核依據(jù),但*合資公司、建雅馬哈和嘉本田公司的月度計劃,仍為有效計劃,并按月度計劃執(zhí)行和考核。(由于周轉(zhuǎn)箱差缺,對雅閣產(chǎn)品按銷售進度進行考核)。
    2.周計劃有效性規(guī)定:當日內(nèi)未完計劃量在本周內(nèi)完成或在計劃期截止日之后兩天內(nèi)(即次周三17:30時前)完成均為有效計劃,允許按正常計劃產(chǎn)品辦理入庫。但是,計劃完成率考核仍然按當日完成情況執(zhí)行。
    3.追加計劃的`有效性按其入庫時間在哪一周來確定其考核和有效性按那一周的周計劃執(zhí)行。
    六、調(diào)減計劃規(guī)定。
    1.無銷售市場的計劃無條件取消。取消計劃應由計調(diào)中心書面通知制造部和采購部。
    2.取消后的損失及資金占用的責任劃分:按55小時界定原則,即允許白坯入庫時間后55小時以內(nèi)的算銷售開發(fā)公司責任,55小時以后的制造部責任,若制造部能分清屬于采購部責任,由采購部承擔。
    3.取消計劃的處置規(guī)定。
    a、倉儲部接銷售部門的調(diào)減計劃時,檢查減計劃物資的入庫情況(白坯),按55小時原則界定責任,傳遞書面資料告知銷售開發(fā)公司、制造部,同時作臺帳記錄。
    b制造部接減計劃時,按55小時原則界定責任,通知質(zhì)管部和計調(diào)中心對已投入物資作判定,按損失最小和易于保管原則就地封存,同時書面資料告知銷售部門,并作臺帳記錄。
    c銷售開發(fā)公司需對減計劃書作編號管理,建立減計劃臺帳,每月對減計劃造成的不良資產(chǎn)擬定處理方案,方案包括原因分析、責任部門、處理措施、損失預算等。
    4.制造部明知由于采購原因可能造成某產(chǎn)品計劃失效時,應先與銷售部門確認該產(chǎn)品延期入庫后有無銷售計劃繼續(xù)消化,若無,則找采購部門確認所造成的不良資產(chǎn)后就地封存,所封存資產(chǎn)計入采購部占用,傳遞書面資料告知采購、銷售部門,同時作臺帳記錄;如有后續(xù)銷售計劃,則按繼續(xù)組織生產(chǎn),以便下期入庫。
    七、關(guān)于自制小件的規(guī)定。
    1.自制小件的定義:由制造部利用邊料或由鋼材庫房領(lǐng)用材料自制,及制造部從倉儲部外協(xié)庫領(lǐng)用需組合加工后直接進入裝配工段或需工藝外協(xié)加工的小件。
    2.自制小件由計調(diào)中心根據(jù)生產(chǎn)難易程度和市場穩(wěn)定性自行掌握儲備量。
    3.自制小件的工藝外協(xié)加工由計調(diào)中心負責。
    4.自制小件經(jīng)工藝外協(xié)加工入外協(xié)庫后,還需加工的由制造部加工。
    八、其他。
    制造過程中工序協(xié)作(需由外單位協(xié)作加工)由制造部負責。
    計調(diào)中心和制造部物資領(lǐng)用計劃分產(chǎn)品下達,采購部物資采購計劃按產(chǎn)品分零件下達,各類計劃有特殊要求須在備注欄注明。
    翻包、三包產(chǎn)品入庫需用紙箱應由計調(diào)中心提出書面申請。
    九、十一、十二月份計劃考核按原規(guī)定執(zhí)行。