發(fā)廊春節(jié)活動方案策劃范文(13篇)

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    方案是解決問題的關鍵,我們需要找到一個適合的方案來解決當前的難題。在制定方案之前,我們需要對目標進行明確和具體的界定。以下是小編為大家整理的方案樣本,供參考。
    發(fā)廊春節(jié)活動方案策劃篇一
    為答謝全公司員工一年以來付出的.辛勤努力和豐富員工生活,輕輕松松過一個祥和快樂的春節(jié)。
    相約天藝泰隆—“繪藝”精彩人生、共創(chuàng)“藝術”人生、天藝與您攜手“藝生”。
    20xx年2月15日19:00時
    東方天藝泰隆大酒店二樓多功能廳
    公司領導、各分店員工及酒店全體員工
    組長:人事部張良燕副組長:(待定)
    小組成員:(待定)
    可單人或團組表演均可,節(jié)目類型包括大合唱、獨唱、獨舞、民族舞/現(xiàn)代舞蹈(組合式)、小品、演講、朗誦等。
    共4名主持人(2男2女),有意向的員工可到人事部報名。
    xx年12月15日前各部門需將已選好的節(jié)目報人事部(中餐廳和房務部最少2個節(jié)目,其余各部門必須各出一個節(jié)目,如未出節(jié)目的部門則對部門負責人進行相應處罰)。
    1、開場舞
    2、主持人登場(開場白及介紹與會領導及嘉賓)
    3、集團公司董事長致辭
    4、泰隆店總經理致辭
    5、頒發(fā)優(yōu)秀員工獎及優(yōu)秀員工致辭
    6、主持人宣布節(jié)目正式開始
    公司領導及員工和演員上臺合唱(明天會更好)并合影留念。
    1、節(jié)目設一、二、三等獎(一等獎1188元,二等獎886元,三等獎668元)。
    2、抽獎環(huán)節(jié)(獎品待定)—未到場的員工獎品作廢,當班員工除外。
    3、凡是參與游戲且獲勝的員工可獲得豐厚禮品。
    1、人事部:負責晚會策劃、購買獎品及證書、發(fā)放獎品、收集各部門節(jié)目
    2、財務部:負責聯(lián)系贊助商及采購晚會所需物品。
    3、it部:負責節(jié)目彩排音響及歌碟準備工作和演出現(xiàn)場燈光、音響調試工作以及聯(lián)系人員刻錄光盤。
    4、工程部:提前檢查多功能廳各線路的運行效果,保證用電及燈光正常。
    5、銷售部:派送嘉賓邀請函。
    6、保安部:負責維護現(xiàn)場秩序。
    7、中餐廳:協(xié)助人事部布置會場及晚會結束后清理會場。
    8、茶餐廳:負責水果的清洗及擺放。
    1、12月15日上報節(jié)目至人事部。
    2、12月25日人事部檢查各部門節(jié)目排練進展情況。
    3、12月30日人事部對節(jié)目進行篩選
    4、1月10日進行第一次彩排
    5、1月20號進行第二次彩排
    6、2月10號進行第3次彩排
    發(fā)廊春節(jié)活動方案策劃篇二
    為認真貫徹落實上級主管部門及集團有關做好春節(jié)前安全生產管理工作會議的精神,深刻吸取各類事故教訓,堅決防范和遏制重特大事故的發(fā)生。集團公司定于20xx年12月至20xx年1月,在全集團范圍內開展一次以“強意識、反違章、查隱患、保安全”為主題的安全活動,確保年底前公司安全生產形式持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。具體活動方案如下:
    強意識、反違章、查隱患、保安全。
    20xx年12月5日至20xx年1月31日。
    通過深入開展“60日攻堅”安全活動,進一步強化安全生產管理,提高安全生產執(zhí)行力,狠抓責任落實,提高員工的安全防范意識,促進隱患排查治理和安全專項整治工作深入開展,立足于治理隱患,杜絕違章,加強事故預報、預警、預防和應急救援工作,防范事故,努力構建安全生產長效機制,為香馳穩(wěn)定發(fā)展提供有力的安全保障,確保安全形式穩(wěn)定發(fā)展。
    1、加強對安全生產的輿論宣傳導向,強化員工安全責任意識(宣傳階段12月5日至15日)。各公司主要從以下幾個方面入手:一是充分利用現(xiàn)有的班前班后會、生產調度會加強員工的安全文化培養(yǎng),安全思想教育,通過一系列的宣傳,使員工從根本上提高其安全意識,樹立“安全第一”的觀念,加強其自我保護意識,從“要我安全”轉變到“我要安全”。二是建立再完善各種安全制度以及安全操作規(guī)程。在現(xiàn)有的安全管理制度基礎上,健全現(xiàn)場作業(yè)操作規(guī)范,再完善各工段安全操作規(guī)程,通過制度的完善規(guī)范員工的安全行為,起到約束作用,同時必須將死的制度變成活的思想,通過對員工的宣傳、學習、教育,使其能掌握并接受,最終形成員工的一種自主行為。三是教育與實踐相結合。各級管理者要不厭其煩地強調安全生產的重要性,做到舉一反三,切中要害,用事實說話,用事例教育員工,讓員工時刻繃緊安全這根弦。樹立正確的安全觀念,掌握一定的安全知識,同時還必須進行反復的技能訓練和崗位練兵,才能真正做到自我保護。
    2、嚴厲打擊違章違紀,深入排查整改隱患治理(開展階段(20xx年12月16日—20xx年1月31日)。主要從以下幾方面做起:一是為了杜絕違章蠻干、違章違紀問題的發(fā)生,各公司要加強日常檢查、跟蹤檢查、跟班檢查、夜間檢查及夜間領導帶班檢查制度,對存在違章違紀問題,按規(guī)定嚴肅處理,絕不姑息遷就。二是及時對發(fā)現(xiàn)問題,并進行糾正、整改。三是加強領導夜間查崗制度,對查出的違章違紀現(xiàn)象按規(guī)定進行處罰。四是積極開展公司檢查與崗位自查自改活動,針對節(jié)前安全生產的特點,進行全面的自查、自檢、自我整改,認真查找問題,對查出的問題能立即整改的立即整改,不能立即整改的拿出臨時防范措施,制定出具體整改時間。五是對重點區(qū)域、危險區(qū)域、施工現(xiàn)場落實具體責任人,嚴格按照“誰管理誰負責、誰整治誰負責、誰驗收誰負責、誰檢查誰負責”的要求,做到檢查一項,整治一項,確?;顒尤〉脤嵭?。
    3、檢查驗收與獎懲階段(20xx年1月20日至31日)。對活動中認真、扎實、卓有成效的單位和表現(xiàn)出色的員工,予以表揚或表彰獎勵。對組織學習和活動不認真、流于形式者,達不到要求的根據檢查給予處罰。集團公司根據規(guī)定12月中旬組織各公司主要負責人對6s現(xiàn)場管理進行檢查,并根據規(guī)定進行評比;1月下旬組織有關人員對活動開展情況及現(xiàn)場安全進行檢查,對檢查中查出的問題而子公司沒有查出,或者未按活動要求進行的將逐項對各公司主要負責人進行處罰,每項隱患20元,重大安全隱患每項罰款50元,對活動不認真不扎實的公司主要負責人罰款500元,并利用各種形式全集團通報。
    1、加強領導,落實責任。這次春節(jié)前“60日攻堅”安全活動是隱患排查治理專項行動的進一步深化,各部門、子公司要認真履行職責,切實負起安全生產主體責任,嚴格落實總經理負責制,認真開展安全生產攻堅活動,確保安全生產攻堅目標實現(xiàn)。
    2、強化管理,狠抓落實。針對安全生產中的薄弱環(huán)節(jié),突出重點、查隱患、補漏洞,以突出抓好事故超前防范為重點,做到排查不留死角,整治不留后患,又要著重檢查危險區(qū)域、重點區(qū)域,對存在的問題落實隱患整改措施、整改責任人、整改時間和應急預案,務必抓實、抓細、抓嚴、抓好,確?;顒拥捻樌_展。
    3、嚴格查找工作中存在的問題和不足,提高干部員工的安全防范意識,杜絕違章作業(yè)和違章指揮、違章操作,吸取經驗教訓,確保公司上下安全工作萬無一失。
    要求各部門、子公司切實重視春節(jié)前“60日攻堅”安全活動的開展,認真制定落實措施,使活動開展的扎扎實實,努力創(chuàng)造一個安全有序的生產、工作和生活環(huán)境,為建設“平安香馳、和諧香馳”做出貢獻。
    發(fā)廊春節(jié)活動方案策劃篇三
    1、通過本次活動使所有的活動成員可以相互認識,相互初步了解。
    2、通過這次活動讓大家在戶外可以貼近大自然。
    上午10::00――晚上20:00
    xxx
    提前通知活動的時間地點,提醒衣鞋的舒適性;
    提前進行相關物品的采購;
    簽到名單,參加成員的.聯(lián)系方式。
    一、活動開始:
    2、上午10:30,成員開始陸續(xù)登車,組織方清點人員;
    3、上午11:00,成員基本到齊,發(fā)車前往密址鄉(xiāng)。在車上通過抽簽的方式決定分組,每個小組為一男一女,分為7到12個小組。成員也可以根據自身意愿進行相應的調換。
    二、登山活動
    三、回城聚餐
    1、下午17:00,確認成員人數無誤,登車,前往密址鄉(xiāng)進行豐富的豆腐宴。
    2、結束之后乘車返回,在車上有組織方安排發(fā)放本次聚會成員的通訊錄。
    一、相關注意事項
    有特殊情況者必須及時向工作人員說明,不得擅自離隊,在山上玩耍時不得個人單獨行動;
    本次活動的主要為登山,大家必須保證衣鞋的舒適;
    氣球50個,其中炸藥20個,帶球賽跑20個,剩余10個備用。
    活動現(xiàn)場清理,及時處理垃圾;
    活動總結,為下次活動總結經驗。
    二、活動預算
    繩子10根……30元
    勛章……350元
    車費……1000元
    其他費用……1000元
    合計:6660元
    發(fā)廊春節(jié)活動方案策劃篇四
    20xx從12月12日開始,經銷商決定具體時間的配送時間:20xx自20xx年12月12日起,經銷商選擇適合自己的.活動周期。活動周期一般為9天或16天,也可根據實際情況延長。
    公司支持經銷商的政策。
    a、活動期間,經銷商購買3萬元以上,優(yōu)惠2%,計入合同任務量,不計入任務優(yōu)惠3%。
    b、活動期間,經銷商購買5萬元以上,優(yōu)惠3%,計入合同任務量,不計入任務優(yōu)惠4%。
    注:購買5000元以上的日歷畫吊旗等促銷用品。
    活動結束后以貨物形式返還返利。
    (一)宣傳推廣。
    (二)戶外宣傳方式。
    1.促銷活動前3天在主要街道和社區(qū)做廣告;
    2.報紙、電視、促銷活動前一天進行dm海報分發(fā)、企事業(yè)單位等宣傳;
    3.活動前2天通過電話、手機短信、郵寄等方式通知會員購買;
    5.倉庫準備:大型活動最好租臨時倉庫,不要離活動地點太遠;
    6.促銷期間按海報時間開門,不要讓客戶提前購買促銷品;
    7.提前一天打開小物品票據,不會造成第二天開票太晚;
    8.堆頭豐滿,與系列產品堆放在一起;
    9.滯銷應調整產品位置,及時調整產品銷售策略;
    發(fā)廊春節(jié)活動方案策劃篇五
    提升沙龍在當地的影響力,吸引新顧客,并留住新顧客;提升營業(yè)額,增加店內的氣氛,促進外賣,同時增加員工工資,提升員工服務能力和素質,加強員工凝聚力,形成良好的客戶口碑,促進發(fā)廊的良性循環(huán)。并改變老顧客的消費周期,達到迅速提升業(yè)績,增進競爭力。
    方案一:購買新動感洗護70元一套送質保卡一張,加送新動感挑染一次。
    注:質??勺髌焚|保證,洗后不好可返還現(xiàn)金并可作抵用50元新動感強效護理倒膜一次。
    分析顧客不買原因:
    1、品質質疑。
    2、價位太高。
    因此,若品質疑問有質??ǎ魞r位高得到洗發(fā)水的同時又得到50元的倒膜一次,又得到30元的挑染一次,超值感受消費,消除品質及價格顧慮,促進外賣成功率,只要有興趣,一定會購買。
    方案二:促銷goko陶瓷燙,染發(fā)。
    1、早上9:00——12:00期間免費做大花,染發(fā)這時間段價格特價為68元。
    2、中午12:00——17:00陶瓷燙發(fā)原價288元,現(xiàn)特價160元+送新動感50元倒膜一次+送燙前護理20元一次,spa能量燙原價300元現(xiàn)特價150元+送新動感50元倒膜一次+送燙前護理。
    3、晚上18:00以后全場原價。
    沖動,晚上回價的好處也在于中午的沖擊,不致認為是本店的問題。
    節(jié)日抽獎促銷與執(zhí)行。
    活動的目的:利用投資刺激消費、提高店里燙、染、護及產品業(yè)績,讓員工配合度提升,增加節(jié)日喜慶氣氛,為店里增添樂趣,為顧客增加與店的互動及參與性。
    活動內容(設計中獎彩券)。
    送洗發(fā)水一瓶。
    截止日期月日
    送洗發(fā)水一瓶。
    截止日期月日
    送洗發(fā)水一瓶。
    截止日期月日
    可設定多種項目的優(yōu)惠及贈送(注:不要項目單一無樂趣)。
    一旦客人抽到獎可在限期內做此服務送產品。
    活動細節(jié):
    1、注意客人抽到獎后一定向客人祝賀,并詳細說明此券用法。
    2、讓客人覺得活動的認真性、嚴肅性只可抽一次。
    3、服務前抽取最好馬上可以享受服務。
    主題廣告:現(xiàn)場大抽獎店慶大奉送。
    凡活動期間來店可參加現(xiàn)場抽獎。
    顧客利益:顧客可享受比市場價優(yōu)惠的服務,可與家人、朋友共同分享。
    執(zhí)行方案:前三周:配備抽獎工具。
    廣告單設計。
    櫥窗設計。
    店內氣氛設計。
    好處及對員工的好處。
    前二周:培訓員工技術。
    前一周:通知老顧客及商圈拜訪。
    前一天:激勵。
    活動當天:總結。
    發(fā)廊春節(jié)活動方案策劃篇六
    (一)公司聚餐
    (二)內勤聯(lián)歡會
    所需物品:
    背景紅布(內容:鐘式圖標、晚會名稱)
    裝飾燈光(旋轉舞燈,閃光燈及其它裝飾燈)
    汽球、彩帶、熒光棒
    高性能組合家庭影院一套
    高頻度麥克風兩支、無線話筒兩支
    茶水供應/啤酒、飲料
    特色水果、糖果、花生、瓜子等
    抽獎禮品
    各種游戲道具(祥見具體游戲規(guī)則)
    1、開場熱舞表演者:
    2、持人上臺宣布晚會開始并致開場白
    3、總經理致詞
    4、介紹特約嘉賓
    5、娛樂文藝節(jié)目:
    1)舞蹈名稱表演者:
    2)女聲獨唱曲目表演者:
    3)男聲獨唱曲目表演者:
    4)魔術表演名稱表演者:
    5)游戲:最佳情侶——我猜、我猜、我猜猜猜凡參與者皆有禮品贈送
    由主持人在現(xiàn)場組成四個小組,每組上來兩人必須是一男一女,共8人。
    在8人中分發(fā)提前寫好的情侶人名的紙條 ,如楊過和小龍女、林黛玉和賈寶玉、梁山伯和祝英臺、羅密歐與朱麗葉等,男女分別抽取,然后根據人名速配成對,進行表演,女方表演生氣的樣子,男方要對女方講一個笑話或者別的,直到把女方逗笑了為止,在3——5分鐘之內不能把女方逗笑者,即視為男方努力失敗。如果女方故意笑(此處判斷標準以全場觀眾的標準為準),則判犯規(guī)。
    對于失敗者和犯規(guī)者,主持人可以事先準備一疊紙條,每個紙條上寫一個節(jié)目名稱,如成語肢體表演名稱(如抓耳撓腮、雞飛狗跳等),或唱一首流行歌曲,或聲情并茂的朗誦一首詩,或大聲說出自己親身經歷過的最丟人的一件事等等,讓其抽出一張紙條根據紙條上的節(jié)目名稱進行表演。其中成語肢體表演必須由他(她)用肢體語言表演出來,不得用語言或是其它的暗示提示觀眾,最后由他(她)所屬的組來猜,直到猜出來為止。
    道具:8張4對人名紙條,事先寫好的若干節(jié)目名稱紙條
    6)女生個人才藝展示名稱表演
    7)最新流行歌曲放送名稱表演
    8)情歌對唱名稱表演
    9)交誼舞伴奏音樂
    10)游戲:丑小鴨賽跑凡參與者皆有禮品贈送
    發(fā)廊春節(jié)活動方案策劃篇七
    為了豐富廣大教師的校園生活,營造健康文明、積極向上的`校園氛圍,增強教師間的凝聚力和合作意識,使教師身心得到健康發(fā)展,在辭舊迎新之際,我校將舉行“慶元旦、迎新春”教師趣味體育活動。
    時間:20xx年12月31日。
    地點:學校操場。
    參加對象:全體教職工。
    以年級組為單位報名(每人至少報一項),參賽教師名單及項目請年級組長于12月21日晚前發(fā)至體育組郵箱。
    1、試試準頭(定點投籃)。
    男選手站在罰球線,女選手站在罰球線前1米處投籃,每人投5個球,姿勢不限,投中多者名次列前。(裁判:儲xxx)。
    2、突破障礙(繞桿射門)選手距門13米處開始帶球,繞過標志物射門。完成后立即返回起點進行下一球的射門。最后一個標記距球門6米,起點距第一標記5米。比賽以射中5個球所用總時間多少判定名次,用時少者名次列前。
    3、步調一致(兩人三足)兩人一組(男女組合),選手并肩而立,用布條將兩人中間的兩腿綁上(綁在踝關節(jié)處),然后跑到終點,距離20米,用時少者名次列前。(裁判:張世波)。
    4、心心相印(背夾球)兩人一組(男女組合),選手互相背對著,用后背夾住籃球,胳膊互相扣住,運球至終點(中途如球掉下,必須回到起點再來),距離20米,用時少者名次列前。(裁判:陳堅)。
    備注:
    1、在各項比賽中,參賽者如出現(xiàn)故意犯規(guī)將取消比賽資格。
    2、在各項比賽中,如成績相同并涉及名次時則進行加賽,直至決出名次。
    組長:錢校長。
    副組長:陸校長。
    策劃:陳甫斐(并負責場地器材準備)。
    裁判:體育組。
    成員。
    活動圖片拍攝:黃xx。
    1、活動期間無重要事情,教師不得請假。
    2、活動由工會和體育組組織,年級組長協(xié)助,并請組長督促本組成員穿好運動鞋準時參加活動(身體不適的老師除外)。
    3、活動項目分區(qū)域進行,在規(guī)定時間進入比賽場地,無故遲到十分鐘以上,視為放棄比賽。
    4、參賽教師比賽中要注意安全,并遵從友誼第一,比賽第二的原則。
    各項目設一等獎1名、二等獎2名、三等級3名均給予獎勵。
    發(fā)廊春節(jié)活動方案策劃篇八
    冬季顯風情,燙出好心情。
    20xx年xx月xx日至xx月xx日。
    (1)在圣誕,元旦旺季前,為回饋長久支持本店的顧客。
    (2)借此活動讓顧客認同本店專業(yè)技術和服務,提升整個店的客單價,形成新的高價戰(zhàn)略。
    (3)通過本次活動促使全體員工同心協(xié)力,團結互助的精神,并得到凝聚和發(fā)揮。
    (4)創(chuàng)造達成個人和團隊最好的業(yè)績。
    (5)脫離競爭壓力,穩(wěn)定客群,拉開與競爭對手的距離。
    (6)立體造勢,大量吸引人。
    (7)幫助員工認識到只有在會員卡、貴賓卡的保護下,才會有真正的不斷的回頭客。只有大量吸引顧客,才能穩(wěn)定個人及店面的'業(yè)績基礎。
    (8)幫助員工創(chuàng)造更多的燙發(fā)、染發(fā)、護發(fā)機會,穩(wěn)定顧客群,更好控制顧客消費周期。
    (9)激勵團隊以團隊利益為出發(fā)點,營造一個“比、學、趕、幫、超”氣氛。
    (10)爭當“服務天使”“技術能手”“進步員工”的先進榮譽福利并舉。
    (1)對外以3或2折來吸引客群,以全能浪漫無損燙大酬賓,創(chuàng)造大客群。
    (2)內部設定燙發(fā)套餐,剪發(fā)卡銷售責任目標數,創(chuàng)造高單價高額業(yè)績。
    (3)規(guī)定員工貴賓卡銷售責任數,獎罰并舉。
    (4)凡活動期間來店燙發(fā)一律可亨受全能浪漫無損3或2折。
    (5)凡活動期間來店進行消費的顧客,都可以免費使用本發(fā)型設計軟件進行設計大頭貼或免費進行發(fā)型設計6個發(fā)型。
    (6)凡燙發(fā)顧客在當日護發(fā),染發(fā)套餐優(yōu)惠。
    a套、全能浪漫無損燙發(fā)原價xx元+靚點染發(fā)原價xx元。姜療倒膜原價xxx元套餐優(yōu)惠。
    b套、全能浪漫無損燙發(fā)原價xx元+姜療護發(fā)原價xx元套餐優(yōu)惠。
    剪發(fā)卡優(yōu)惠辦卡活動:洗剪吹卡三次xxx元,特價xx元,并送價值xx倒膜一次。凡在當日購買貴賓,可購買靚點青春染發(fā),只需花xx元。(不含洗剪吹,有效期限截止20xx年xx月xx日)。
    (1)進行活動前人員動員:告訴活動內容,做到人人皆知。
    (2)準備好活動需要的各種產品,不要到時顧客來多了,卻沒有產品。
    (3)最為重要的一招就是活動前造勢,造勢將會對活動的成功起決定作用,具體看看如何造勢:
    a、拉條幅:看起來簡單,但一定要做。
    b、店內樹立節(jié)目的氛圍,讓顧客一進來就有過節(jié)的感覺。
    c、員工著裝:員工著裝一定要給顧客喜慶歡樂的感覺,不要還是老一套服裝。
    (4)最利害一招:
    就是短信群告訴你的老顧客或直接打電話給顧客,告訴活動內容,時間等。短信更好些,因為短信不管如何,一旦發(fā)到顧容手上,他定會看,而電話就不同了,可接可不接,而且短信便宜。
    發(fā)廊春節(jié)活動方案策劃篇九
    想要做好美容美發(fā)店經營管理,必須把你的店宣傳起來,讓店鋪的經營模式提前上軌道。通常美容美發(fā)店都會進行促銷活動,即可以宣傳你的店面,又是美容美發(fā)店經營管理的好方法。
    a.了解美發(fā)店周圍環(huán)境
    b.了解活動對象
    要了解活動方案要針對什么?是針對美發(fā)店的人氣,還是高端消費群體、還是火爆營業(yè)氣氛,都必須要了解清楚,有目的進行策劃活動。如需要人氣,美發(fā)店可以做一系列的戶外宣傳,來提升專業(yè)美發(fā)店在當地的知名度;如果是高端消費群體,美發(fā)店可以邀請策劃公司協(xié)助做一些派對或引進一些賣點足、品質高的項目促銷;如果是火爆氣氛,那美發(fā)店可以舉辦一場大型的免費抽獎活動或限時超低價美發(fā)優(yōu)惠活動。
    c.明確活動的目的
    活動目的在策劃方案中必須清晰,讓美發(fā)店所有員工能夠瞬間了解這個活動的意義,這個活動能夠幫助顧客解決什么問題或帶來什么好處和利益,同時又能為員工帶來什么好處和利益,為美發(fā)店可以創(chuàng)造什么樣的效益。
    d.美發(fā)店策劃的執(zhí)行、分工
    美發(fā)店活動主要分為大、中、小型活動,大型的活動一般很少見,涉及到很多方面的事情,所以專業(yè)美發(fā)店都會以中型活動為主。大型活動—比如與周邊的商場共同舉辦一場顧客狂歡晚會,拉近顧客與專業(yè)美發(fā)店的距離;中型活動—義剪、藝剪等,增加美發(fā)店的人氣營銷氛圍;小型活動—xx項目體驗活動,推廣新項目、染燙送護理等等。
    但無論是大型活動還是中型活動,都要將活動細節(jié)化,操作簡單化,分工明細化。方案中特別要詳細的提到如何分工執(zhí)行方案,員工培訓誰負責,現(xiàn)場推銷協(xié)助誰負責、員工激勵方案等等,以上又如何執(zhí)行都要清清楚楚的列出來。
    e.美發(fā)店活動的投資與回報
    這一點是美發(fā)店業(yè)主比較敏感的區(qū)域,譬如說,這次活動美發(fā)店要投3000元進去,那是否可以給美發(fā)店賺回3000元。美發(fā)店活動不比商場的活動,不比促銷活動,美發(fā)店活動是持續(xù)性的。美發(fā)店3000元投進去了,不一定能馬上得到3000元的回報,而是體現(xiàn)在將這3000元轉化成了什么效果。比如將這3000元轉化為美發(fā)店的客流量,轉化為美發(fā)店的整體氣氛。
    f、時間的選擇
    很多店都只選擇過節(jié)時做活動,不錯,這個時間段是很好,其他行業(yè)大都放假了,來做頭發(fā)的也多了。可是這樣局限性就很大的。特別是在淡季的時候,就需要做一些活動來增加人氣(注:只是為了在淡季吸引客戶,所以活動可以不必像過節(jié)那樣搞很大)。這樣一來,店里的人氣就會得到提升,生意自然會有所提高了。
    第一招:折扣促銷 打折一直是商業(yè)促銷的一種重要手段,它有很強的吸引注意力、刺激購買欲的作用,而且具有即時的效果。 如何使用:折扣促銷是美容美發(fā)店最常用的促銷方式。針對這種促銷法,美容美發(fā)店需根據不同的季節(jié)、節(jié)日推出不同的折扣商品、項目,用某些低價位商品和項目來刺激顧客的消費欲望,帶動其它商品與項目的銷售,或在某一新項目推出時,讓顧客進行嘗試可進行折扣的促銷手段。 溫馨提示:美容美發(fā)店在折扣促銷時,如果一個經營項目是本美容美發(fā)店持久項目和基礎保障項目,盡量不要打折,而在開發(fā)項目或產品上可以嘗試給顧客適當的折扣以促進消費。 適合店別:適用于任何類型美容美發(fā)店。
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    第二招:會員卡促銷 開卡促銷是美容美發(fā)店基本的促銷手段,也成為美容美發(fā)店主要的促銷方式之一,開卡的形式多種多樣,小到如:月卡、季卡、年卡;大到如:金卡、銀卡、積分卡、貴賓卡、會員卡等。
    如何使用:為了穩(wěn)住忠誠的老顧客,在顧客消費期間,為顧客辦理的促銷卡,在金額上享受一定的優(yōu)惠,即辦理月卡比每單次消費的費用低,辦理年卡比辦理月卡總和消費要低,并且顧客還可享受一定的購買產品優(yōu)惠及折扣,享受美容美發(fā)店的各種優(yōu)惠項目。 適合店別:月卡、季卡、年卡、積分卡適合于任何大小的美發(fā)美容美發(fā)店,金卡、銀卡、貴賓卡、會員卡適合大型的'美容美發(fā)會所、大型美容美發(fā)連鎖、美容美發(fā)店。
    第三招:積分贈品促銷 消費積分是美容美發(fā)店為回饋老顧客而采取的一種方法,讓老顧客在消費一定的金額后,就可以得到該美容美發(fā)店贈送的一些禮品,以促進顧客繼續(xù)消費,帶給顧客一種心靈上的慰寄。 如何使用:美容美發(fā)店可先設定一定積分,達到一定消費額的顧客即可取得一定的積分,就可以得到該美容美發(fā)店贈送的產品、禮物、療程等,還可以參加其他的優(yōu)惠活動。 適合店別:任何類型的美容美發(fā)店均可適用。
    第四招:免費感受做促銷 免費感受做促銷是為了吸引新的顧客群體,或在新項目開發(fā)上推出的一種,讓顧客先感受消費的一種促銷方式。 如何使用:美容美發(fā)店將有某些新老客戶集中起來,在即定的時間為顧客免費試用,讓顧客首先體驗效果后再培養(yǎng)顧客成為本美容美發(fā)店的固定顧客。然后再進行下一次的免費試做,再進入下一個循環(huán)。 適合店別:適用于小、中型美發(fā)美容美發(fā)店會所。
    第五招:次數促銷 次數促銷是美容美發(fā)行業(yè)最常規(guī)促銷的一種變化,是一種顧客消費后的附帶促銷,讓顧客感受到美容美發(fā)店更多的優(yōu)惠,不但可穩(wěn)定老顧客、而且可以開發(fā)更多的新客戶群。 如何使用:美容美發(fā)店可設定如顧客在第幾次做護理或燙染后可免費進行一次本美容美發(fā)店指定的項目或療程,第幾次做護理或燙染后又是免費,若干次為一個促銷段,以此來設定。 適合店別:適用于中、小型美容美發(fā)店會所。
    第六招:活動促銷 活動促銷是美容美發(fā)行業(yè)一種促銷方式,能夠讓美容美發(fā)店在短期內使銷售量激增。利用各種節(jié)假日來進行此類大型的促銷活動。 如何使用:利用各種節(jié)日請一些專家、教練、行業(yè)名人等通過某些活動項目進行的促銷。其中包括:活動聯(lián)誼促銷、專家咨詢設計促銷、名人溝通促銷、抽獎旅游促銷。 適合店別:適合規(guī)模較大的大中型美容美發(fā)店或會所等。
    第七招:有獎促銷 當顧客購買了某一款產品或某些價位的產品后,美容美發(fā)店可使用的
    一種激勵顧客消費的促銷手段。 如何使用:美容美發(fā)店即可贈送一些小禮品如:打火機、化妝包、雨傘、護手霜、洗手液、沐浴露、紙巾、工藝品等給顧客;還可進行摸獎促銷,如在店內設定某一時段的摸獎活動,客人每次消費后根據消費后的金額,通過摸獎的形式來激勵消費。 適合店別:各種美容美發(fā)店會所都可適用。
    第八招:問候促銷 如何使用:美容美發(fā)店利用信息群發(fā)功能對目標客戶手機等發(fā)送信息或郵件向顧客噓寒問暖,送關心,送問候,同時可發(fā)相關促銷活動信息。不要小看了這種問候,只要用戶養(yǎng)成了習慣就好了。 適合店別:小、中、大型美容美發(fā)店使用。
    第九招:事后促銷 如何使用: 美容美發(fā)店通過人的逆反心理做促銷,給消費者以驚喜。如意外促銷,做完美容美發(fā)后告訴其免費,或每月底抽出幸運消費者后返還金額,讓顧客永遠都有意外的收獲。 適合店別:中、大型美容美發(fā)店使用。
    單、代金卷、優(yōu)惠卡、抵用卷等的一種促銷手段。 如何使用:美容美發(fā)店需要印制一些有本行業(yè)、本美容美發(fā)店相關形象的宣傳單、宣傳畫、宣傳冊,派員工在美容美發(fā)店附近的商圈內定點派單或將此單送到美容美發(fā)店附近住宅的顧客信箱內,以達到宣傳效果,促進顧客消費的目的。 特別提示:一般在派單上可印制美容美發(fā)店免費或優(yōu)惠的項目,激發(fā)顧客的消費嘗試欲望,促使顧客登門進行更多的咨詢和服務需求。 適合店別:小、中、大型美容美發(fā)店使用。
    去的祝福問候)、顧客檔案節(jié)日問候(顧客的生日)等促銷活動,讓顧客感到該美容美發(fā)店的絲絲關懷之情,拉動美容美發(fā)店和顧客之間的距離。 適合店別:根據美容美發(fā)店經營的實際情況來選擇人情促銷各種發(fā)式。
    時段采用不同的價格一定要想周到哦,
    適合店別:小、中、大型美容美發(fā)店使用。
    第十三招:會員促銷 會員制促銷是一種以俱樂部的形式吸引、培育忠誠的消費群體,逐步建立顧客數據庫,從而為美容美發(fā)店帶來長期、穩(wěn)定收益的營銷模式。 如何使用:會員制有兩種形式:一種是銷售會員卡,在顧客來到我們店用,就立即使用《顧客管理》對顧客進行管理,顧客交若干會費后即可成為美容美發(fā)店的長期會員,全面的享受各種會員優(yōu)惠和服務;另一種是贈送會員卡,顧客在一定期限內消費達到一定金額后,即可被贈于會員卡,獲得會員資格。 適合店別:會員卡一般適用于具備一定經營勢力與規(guī)模的美容美發(fā)店與會所,一般適用于大中型品牌連鎖加盟店、星級美容美容生活館、美發(fā)概念店或美容美發(fā)旗艦店。
    第十四招:形象代言促銷 形象代言促銷是在你的消費者中尋找一兩個美容美發(fā)效果好的中年婦女,做美容美發(fā)店形象代言人,甚至社會名流、明心、名人作形象代言人。讓他們談美容美發(fā)的心得,并可以組織活動,定期與顧客交流。 如何使用:消費者中效果較好的,讓她們當形象代言人。一來讓她們有表現(xiàn)的機會,二來也增加美容美發(fā)店的帶客流量。 適合店別:較適合大型美容美發(fā)店使用。
    美容美發(fā)店的促銷是提高美容美發(fā)店收益的重要方法,也是美容美發(fā)店最常使用的營銷方法。
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    發(fā)廊春節(jié)活動方案策劃篇十
    在新春佳節(jié)即將到來之際,為延續(xù)并深化____________文化活動內涵,給各位員工營造開心愉悅、壓力釋放、和諧競爭、團結協(xié)作的氛圍,更進一步凝聚人心,增強團隊的執(zhí)行力和團結心。本著因地制宜、簡約歡快、隆重熱烈、適度拓展的原則,特開展本次活動。 現(xiàn)將活動有關事項通知如下:
    6層會議室
    姜太公釣魚、敲鑼打鼓賀新春、春種秋收(團隊項目)、摸著石頭過河(團隊項目) 、一反常態(tài)(團隊項目)
    1、春種秋收(團隊項目)每個科室派4人(男、女不限)組成代表隊參加。 2、摸著石頭過河(團隊項目) 每個科室派4人(男、女不限)組成代表隊參加。 注:如科室人員不夠可以邀請其他科室人員參加。
    其他游藝項目不限制報名人數,在不影響工作情況下人人參加。
    1、姜太公釣魚(單人單項)
    活動規(guī)則:參與者手持一根“魚竿”,“魚竿”由一根1.5米長的木棍、一根1米長的細繩和一個牙簽(牙簽做魚鉤)組成?!棒~”是六個啤酒瓶,地上鋪上報紙保護啤酒瓶,以免摔碎。要求參與者在1分鐘的時間里使用“魚竿”釣起啤酒瓶。
    獎勵辦法:此活動取用時最短、釣到“魚”最多者。取一二三等獎,允許并列。其他參與者獲得紀念獎。
    2、敲鑼打鼓賀新春(單人單項)
    活動規(guī)則:將參與者的眼睛用布蒙上,原地轉3圈,然后用木棍擊中鑼鼓者獲勝,未擊中者獲得參與獎。
    獎勵辦法:擊中者獲得優(yōu)勝獎,未擊中者獲紀念獎。
    3、春種秋收(團隊項目)
    花取回跑回起點遞給第三位運動員,第三位運動員將4束鮮花依次插到4個瓶子里跑回,擊掌交接后下位運動員出發(fā);如上述方法循環(huán),至四位運動員全部完成。全部完成的用時最少的隊伍獲勝。
    瓶子不能倒地,如倒地須及時扶起。并計算犯規(guī)一次,加時3秒;鮮花必須插在瓶子里。如沒插準、掉地上、須及時重插,且不能碰倒瓶子。 獎勵辦法:本活動取團體一等獎。其他隊伍發(fā)給紀念獎。
    4、摸著石頭過河(團隊項目)
    活動規(guī)則:每隊4人,迎面接力,每道3塊“石頭”(木板長20cm寬10cm高5cm),賽距為15米,開賽前,參賽隊員在各自賽道的起點線后,第一名隊員手持一塊石頭,兩腳分別站在起點線后的兩塊石頭上。發(fā)令后,隊員先將手中石頭放置在前方適當位置,然后腳踩在前方石頭上,再取回身后的石頭并放置在前方適當位置,依次反復前進直至終點,以人過終點線后撿起終點線內的最后一塊石頭為完成,第二名隊員同樣方式返回,依次進行,直至4名隊員全部完成即為該隊成功。隊員雙腳須各踩在一塊石頭上才能去拾身后空出的石頭,途中隊員身體的任何部位均不得觸及地面,單手、單腳觸地一次加時2秒。如雙手、雙腳觸地,即從該隊員起跑處重來。
    獎懲規(guī)則:取用時最少的團隊獲得一等獎,其他隊伍發(fā)給紀念獎。
    5、一反常態(tài)(團隊項目)
    活動規(guī)則:每隊派出來4名隊員,排成一列,主持人念出口令或動作,相對應的每隊成員做出相反的動作,動做錯誤的人直接出局淘汰,在1分鐘的時間內,剩余人數最多的隊伍獲勝。例如:主持人說舉右手,隊員則舉左手,說抬左腳,隊員則抬右腳。 獎勵辦法:該活動取一等獎。其他人員獲得紀念獎。
    六、活動組織工作
    公司辦工會負責比賽組織工作,各工會委員、工會組長負責各室人員報名。 活動總負責:____________。
    1、姜太公釣魚(單人單項) 裁判員:________、________
    2、敲鑼打鼓賀新春(單人單項) 裁判員:韓光輝、王覬崢。
    3、春種秋收(團隊項目) 裁判員:________、________。
    4、摸著石頭過河(團隊項目) 裁判員:________、________。
    發(fā)廊春節(jié)活動方案策劃篇十一
    為慶祝元旦,豐富學生的文化生活,激發(fā)隊員的興趣,培養(yǎng)隊員的廣泛愛好,發(fā)揮隊員的個性特長,提高隊員的整體素質,擬于元旦前舉行全鎮(zhèn)性的.文藝匯演活動。
    以慶祝元旦,紀念改革開放40周年,歌頌祖國、歌頌人民、歌頌中國兒童的美好生活及社會現(xiàn)實生活的新人新事、新風貌等為素材。
    舞蹈、小品、相聲、歌曲、樂器獨奏、合奏等。
    全鎮(zhèn)各小學文藝匯演代表隊、中心校全體師生。
    地點:中心小學內校坪。
    時間:12月30日上午9:00~12:00。
    1、各校節(jié)目數;中心小學10個;村小1—2個。
    2、各校節(jié)目的形式、名稱、演員名單及人數、輔導老師名單于12月12日前交少先隊總輔導員姚蘭處,節(jié)目一經上報不作更改,到時未報節(jié)目作自動棄權處理。
    3、每個節(jié)目的表演不少于3分鐘,不超過6分鐘。
    4、表演的節(jié)目需要播放歌曲的,全部使用vcd或dvd。光碟于12月12日前交少總部,以便做好編排播放工作。
    1、領導小組:(負責活動的組織工作)
    組長:
    組員:
    2、舞臺、場地組:(負責舞臺布置、場地規(guī)劃)
    組長:
    組員:
    3、音響組:(負責安裝音響、收好光碟及編號)
    組長:
    組員:
    4、秘書組:(負責舞臺設計、編寫臺詞、安排節(jié)目表、培訓主持人等)
    組長:
    組員:
    5、后勤組:(負責購買獎品、供應茶水、做好接待工作、兼醫(yī)務員)
    組長:
    組員:
    6、評委組:
    組長:
    評委:
    統(tǒng)計:(評分去掉最高分、最低分各一個,取平均分)
    7、保安組:
    組長:
    組員:
    8、會場組織:中心小學各班主任、村小各校校長
    9、錄像與攝影:
    1、節(jié)目評出一等獎3個、二等獎6個、三等獎9個(獎品另定)。
    2、各校推薦優(yōu)秀演員。中心小學8名,村小6個,獎品另定。
    3、評分:主題思想占20%,服裝道具占15%,表情、動作等占55%,進出場占10%。
    1、節(jié)目使用的服裝、道具原則上自行解決。
    2、會場布置由舞臺、場地組與六(1)班負責。
    3、各校指定領導、老師帶演員到演出地參加活動,安排演員的生活,抓好安全紀律。
    4、每個節(jié)目提前2個節(jié)目到前場候場。
    6、教育學生在觀看期間,保證場地衛(wèi)生及會場紀律。
    7、其它未定事項待后通知。
    發(fā)廊春節(jié)活動方案策劃篇十二
    省、市各級領導十分重視今年的送溫暖活動。12月23日省總工會下發(fā)了《20____年元旦、春節(jié)期間省總工會開展送溫暖活動的方案》,將組成11個調研組,分別由省總工會領導同志帶隊,分赴全省17個市和部分省產業(yè)、大企業(yè)走訪慰問、調研情況;近日,市委、市政府先后召開了由有關部門參加的送溫暖活動安排專題會議,研究兩節(jié)期間群眾生產生活問題,隨即市委、市政府及其“兩辦”,先后下發(fā)了《關于做好春節(jié)期間有關工作的通知》和《關于在元旦春節(jié)期間認真開展走訪送溫暖活動的通知》,對元旦春節(jié)期間做好走訪送溫暖活動和群眾生產生活工作提出了明確要求,進行了具體部署,由市級領導帶隊,分市直和縣區(qū)對困難群體中的代表進行走訪慰問。為做好省市各級領導走訪慰問的準備工作,現(xiàn)就全市工會開展送溫暖活動提出如下實施方案:
    一、送溫暖活動的主要內容。
    本次送溫暖活動,市總工會確定自元旦開始,到1月底結束。主要是協(xié)助安排市委、市政府和上級工會領導以及市有關部門的走訪慰問活動;同時,市總工會將統(tǒng)一組織力量,抽調市總機關有關部門人員深入困難企業(yè)和特困職工家庭訪貧問苦,認真搞好調查研究,切實掌握困難職工的生產生活狀況,組織、指導基層工會開展好“五送”活動,具體幫助職工群眾解難事、辦實事、做好事。各級領導在走訪慰問活動中重點了解的內容如下:
    1、傾聽下崗失業(yè)人員和特困職工的意見、呼聲和要求,體察職工情緒,準確了解特困職工的生活狀況及迫切需要解決的問題。
    2、調查了解企業(yè)拖欠職工工資,特別是各地解決拖欠進城務工人員工資的情況,及時發(fā)現(xiàn)問題,促進問題的解決,井做好政策法規(guī)的宣傳工作。
    3、調查了解企業(yè)離退休人員基本養(yǎng)老金按時足額發(fā)放、失業(yè)保險、城市居民最低生活保障等社會保障政策,以及促進下崗失業(yè)人員再就業(yè)政策的執(zhí)行情況,督促政府有關部門盡快解決問題,確保各項政策落實到位。
    4、貫徹落實市總工會《關于元旦春節(jié)期間繼續(xù)開展送溫暖活動的通知》的情況,開展送溫暖活動的打算、措施等。
    5、走訪慰問企業(yè)困難職工、勞模先進人物和軍轉干部家庭,廣泛宣傳黨的十八屆五中全會精神和有關政策,做好職工群眾的思想政治工作。
    二、走訪慰問的重點對象。
    l、下崗失業(yè)人員以及尚未納入低保范圍的特困職工;。
    2、因大病、災害等原因造成家庭特別困難的職工;。
    3、企業(yè)中生活困難的勞動模范和軍轉干部及單親女職工。
    三、組織形式。
    省總工會領導來臨沂走訪時,除聽取市總工會匯報外,還要聽取走訪困難企業(yè)、特困職工家庭所在縣區(qū)工會匯報(每戶1000元慰問金),了解特困職工的思想和生活狀況,傾聽他們的意見要求,檢查指導工會送溫暖活動的安排和開展情況。
    市及市有關部門領導分組走訪慰問的形式和對象,由有關部門和單位另行安排。其中,工會負責困難企業(yè)中特困戶的名單確定和走訪安排。各縣區(qū)工會要分別確定兩個特困企業(yè),并從每個特困企業(yè)中確定兩戶走訪對象,即每縣區(qū)確定兩個特困企業(yè)、四戶特困職工家庭上報。
    各縣區(qū)對于省、市領導走訪外的各自掌握的特困職工戶,要認真落實市總送溫暖通知精神,扎扎實實地開展好各項送溫暖活動,并認真做好送溫暖總結和統(tǒng)計工作。省以上困難勞動模范的走訪慰問,市總工會根據全總、省總工會要求正在制定方案,將安排專門資金走訪??h區(qū)的困難市勞動模范,由縣區(qū)優(yōu)先納入送溫暖對象中自行安排走訪;市直單位的困難市勞動模范,由市總工會統(tǒng)籌兼顧。
    四、時間安排。
    省總工會領導同志的走訪慰問,從元旦開始,到1月底結束。屆時,由市總工會另行通知。
    市領導同志的走訪慰問的時間是1月6日至10日。
    各縣區(qū)總工會要將確定走訪的困難企業(yè)和特困職工戶名單及其簡要情況于4日下午前報市總工會生產保障工作部。
    五、幾點要求。
    1、各縣區(qū)和市直各單位工會要把關心職工疾苦,幫助他們解決好生產生活問題作為當前的首要任務和全局性工作抓緊安排部署、抓好落實。特別是對省、市領導走訪慰問的準備工作,要精心安排、精心組織,確保走訪活動的順利進行。
    2、要充分利用各種新聞媒體,做好送溫暖活動的宣傳報道工作,體現(xiàn)工會組織的特色,營造全社會關心困難企業(yè)、關愛特困職工、扶危濟困的良好社會氛圍。
    3、在開展送溫暖活動中,要廉潔儉樸,輕車簡從,食宿從簡,嚴以律己,率先垂范,做好表率。
    發(fā)廊春節(jié)活動方案策劃篇十三
    為倡導文明新風,營造和諧環(huán)境,充分體現(xiàn)各級組織的人文關懷,湖北廉熙旅游開發(fā)有限公司和新洲各婚姻職介所、婚紗攝影、鮮花店共同策劃組織黃家龍“迎新年、鬧新春”相親交友活動。此次活動是為了方便出外打工回來的單身男女一個方便,通過系列戶外拓展游戲活動中給大家提供一個相互了解的平臺,相親交友活動會在城區(qū)各職介所設報名點。為了把這次有益于社會的公益性活動辦好,為未婚人士搭建一個良好的交友平臺營造一個良好的氛圍,著力解決社會各界普通關注的單身男女婚戀難問題,過一個祥和溫馨的歡樂春節(jié),因此我們將不懈努力,為大家提供更多更好的服務!歡迎社會各界的單身男女踴躍報名。
    活動地點:xx道觀河鄂東xx戶外野戰(zhàn)拓展基地。
    主辦單位:_____。
    活動時間:201x年正月初三--初十日。
    報名地點:_____。
    網站支持:陽邏信息港、陽邏在線、新洲人論壇、豹行戶外。
    活動行程:
    8:00時新洲車站集合出發(fā),前往鄂東黃家龍戶外野戰(zhàn)拓展基地;。
    8:30時進入黃家龍進行破冰游戲;。
    9:00時進行信任背摔活動;。
    10:00時進行穿越生死電網活動;。
    11:30時農家中餐;。
    12:30時進行真人cs野戰(zhàn)活動;。
    14:30時進行自由活動(登山、穿越);。
    17:00時結束活動,返回新洲。
    費用:180元每人。
    交通:武漢-新洲黃家龍往返。
    拓展野戰(zhàn):教練、裝備費用。
    用餐:一中餐(農家樂餐)。
    要求:1、每次活動人數不能低于30人;。
    2、相互尊重、團結友愛;。
    3、服從組織安排;。
    4、不帶火種上山,注意環(huán)保,不丟拋垃圾,所有垃圾必須帶走;。
    5、自備1-2個節(jié)目,主動展示你的優(yōu)點;。
    6、帶好開心快樂,找好你的另一半!
    篇二: