科級競聘演講稿(專業(yè)15篇)

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    演講稿是一種用言語、姿態(tài)以及肢體語言來向別人傳達思想觀點的文稿。那么如何寫一篇出色的演講稿呢?首先,我們應該明確演講的目的和受眾,這樣才能設計出恰當?shù)难葜v內容和語言風格。以下是一些成功演講的范例,供您參考和學習。
    科級競聘演講稿篇一
    尊敬的各位領導、各位評委:
    大家好!
    我叫xxx,1977年10月出生,本科學歷,中共黨員,現(xiàn)任xx縣質監(jiān)局辦公室主任。
    首先我先介紹一下我的基本情況:我是1997年畢業(yè)分配到xx縣質監(jiān)局在稽查隊做執(zhí)法打假工作;202x年調入局機關任會計職務,202x年任局辦公室副主任負責財務工作,202x年任財務股長,202x年任辦公室主任兼財務股長負責辦公室及財務工作至今。由于我對工作的認真負責,參加工作以來,本人多次被評為縣文明建設先進工作者,兩次被省局授予“xx省質監(jiān)系統(tǒng)票據(jù)管理先進個人”榮譽稱號;202x年還獲得xx市精神文明建設標兵,今年我所負責的辦公室被縣團委評選為“xx縣青年文明號”。成績和榮譽屬于以前,但這些成績的取得離不開領導和同事們在工作上的支持。
    下面我就最近幾年的工作情況向各位領導和評委做一下匯報:
    我是202x年擔任辦公室主任這個職務的,這是領導對我的信任,剛開始我倍感壓力,為了做好這份工作,我不間斷的學習黨和國家有關質檢工作的理論和業(yè)務知識,特別是對市局領導的講話,我不是一學了事放在一邊,而是要把精神領會透,最重要的是我能夠把領導的講話精神落實到工作中去,因此干起工作來,目標明確,思路清晰,成績突出,政策水平和業(yè)務能力也不斷提高。平時由于自己手勤,腿勤,嘴勤,平時善于觀察,善于總結,善于問,積累了不少的工作經驗;特別是在負責財務和辦公室工作的7年間,工作多,要求嚴,時間緊,星期天節(jié)假日我很少休息;也正是由于辦公室工作的多、雜、廣,從而鍛煉了我對工作的綜合分析能力、協(xié)調處事能力和上下溝通能力;個人的整體素質也在鍛煉中不斷提高,職工印象越來越好,領導評價越來越高。
    在質監(jiān)局的十幾年里,對待工作我始終把握一個主題,就是以科學發(fā)展觀為指導,對工作有感情,干工作有熱情,干事業(yè)有激情,不惜力、肯吃苦、能創(chuàng)新、善進取;對領導交辦的工作認真細致、一絲不茍、不講條件的做好落實好;由于自己在工作中執(zhí)行能力的提高,從而樹立了求真務實、真抓實干、勇于負責、敢于作為和熱情服務的作風。
    如果這次我能夠成功競聘為副科級領導干部,我的工作目標有3點:
    一是思想上加強學習。主要是加強政策理論和業(yè)務知識學習,不斷提高政策水平、法制觀念和理論業(yè)務素質,通過強化發(fā)展、創(chuàng)新意識來促進業(yè)務工作的提高。發(fā)展是硬道理,創(chuàng)新是發(fā)展的促進劑,因此,我要加大創(chuàng)新力度,拓寬創(chuàng)新范圍,提高創(chuàng)新成效,打造質監(jiān)工作新亮點,實現(xiàn)質監(jiān)工作新發(fā)展。
    二是工作中積極主動。按照領導的職責分工和部署,正確領會意圖,大膽決策,積極主動開展工作,做到不推、不拖、不講價錢、不講條件,少說空話、多干實事,敢于承擔責任,充分發(fā)揮自己對待工作的主觀能動性,調動各方的積極性,以只爭朝夕的精神、雷厲風行的作風,努力做好各項工作。
    三是同事間精誠團結。團結出凝聚力出戰(zhàn)斗力,領導班子團結與否是決定整個單位工作成敗的重要因素。因此,作為副職,我要以身作則,做到不利于團結的話不說,不利于團結的事不做;對正職我會積極配合支持正職的工作,不折不扣的貫徹落實正職代表領導班在深圳市沙尾實業(yè)股份公司先后從事行政、人事管理工作;05年考入西鄉(xiāng)街道城管辦,主要從事綜合執(zhí)法工作;隨后又調入街道紀工委從事案件查處工作;06年5月被調來兩辦從事信訪接待工作至今,在信訪局這幾年,共接待來訪群眾近萬人,無論是在日常的正常接訪中,還是面對鳴冤叫屈的受害者、無理取鬧的纏訪鬧訪者、甚至數(shù)百人的群體上訪,我都能坦誠以待,始終做到接待熱情、依法辦事、處理及時。我經手的信訪件無一差錯。
    1、七年多的工作,五個不同的工作環(huán)境和工作崗位,讓我積累了豐富的人生閱歷,也促使我養(yǎng)成了樂于學習、適應性強、善于接受新生事物的好習慣。
    2、具有良好的溝通能力和敏捷的反應能力。從事信訪工作三年來,每天接待來訪群眾,與群眾溝通、交流、爭論,為群眾尋求解決問題的最好辦法和路子,針對不同的上訪群眾,能及時靈活的'采取不同的接待方式處理,達到良好的接訪效果。
    3、具有很強的團隊協(xié)作意識和協(xié)作能力。在信訪局工作的這幾年,除日常接待群眾來訪外、經常協(xié)助領導處理非后勤保障科科長崗位競聘稿正常訪和大規(guī)模的集體訪,經常參與文字綜合、領導接訪、辦信、接電話等,信訪局的每一項工作我都參與和從事過,我樂于從事不同的工作。
    4、具備良好的心態(tài)、遇事冷靜。這些年來,不管在街道綜合執(zhí)法隊面對查違中的暴力抗法,面對小攤小販的游擊戰(zhàn),還是在區(qū)信訪局面對無理取鬧的刁難者、情緒激動的受害者,我都能保持良好的心態(tài),冷靜的頭腦,不畏懼、不退縮,以理服人,以情動人,耐心細致的做工作。
    如理論水平有待提高,語言表達的嚴謹性不夠副科級干部競聘上崗演講稿,口語化太強,等等,我將在以后的工作中不斷改進。
    1、當好科長的參謀助手。我會尊重科長的領導,不越權、不越位;積極思考,建言獻策,為科室的工作竭盡全力。
    2、爭做科室的業(yè)務能手。作為科室的副科長,一定要成為科室的業(yè)務骨干,在具體工作中替科長分擔、為科長把關。
    3、協(xié)助科長帶好隊伍。團結帶領科室的所有同志,服從科長領導,聽從科長指揮,共同做好工商局副科級干部競爭上崗演講稿科室的工作。
    4、不斷創(chuàng)新工作思路。創(chuàng)新是工作前進的不竭動力,我會善于發(fā)現(xiàn)新情況,推出新舉措,培植新亮點,為科室、為科長爭榮譽。
    1、堅持學習不放松。不斷學習新知識,把握新理論,增添新本領,進一步提高自己的理論水平和工作能力。
    2、優(yōu)質服務不懈怠。兩辦的主要工作就是服務,服務領導、服務基層、服務群眾;我將不斷提高自身服務水平和服務能力。
    3、嚴于律己不動搖。堅持講政治、講正氣、講原則,講紀律,時時以共產黨員標準嚴格要求人事科副科長競聘演講稿自己,處處以兩辦工作規(guī)則規(guī)范自己,樹立良好的形象。
    我知道,人生旅程并非一片坦途,不管這次競爭上崗成功與否,我都會以這次的競爭為契機,更加努力地工作,更加努力的學習,不斷提高、完善自己,為集體、為組織多做貢獻。
    請大家土建科科長崗位競聘稿支持我。謝謝!
    科級競聘演講稿篇二
    大家好!
    “日新月異雄雞去;國泰民安玉犬來”。借此機會,我衷心祝愿大家在新的一年里,工作順利、身體健康、萬事如意!
    此次參加競聘,經過綜合權衡,我覺得我具有以下工商局副科級干部競爭上崗演講稿優(yōu)勢:
    第一,我具有豐富的業(yè)務經驗和較強的組織管理能力。屈指算來,參加工作已經是8年的時間。多年的施工現(xiàn)場施工及負責,不僅使我對工程現(xiàn)場管理有豐富的實踐經驗,同時也造就了我較強的業(yè)務能力。我參與過公司馬惠寧線98年水毀工程水工保護設計、防腐大修等工作。該工程獲局級優(yōu)質工程。每一項工程的完成,都必須有一個強有力的領導,來組織、統(tǒng)一、協(xié)調,這無形中造就了我一定領導能力和組織協(xié)調能力。
    第二,我年輕好學,具有扎實的理論知識。我畢業(yè)于長沙工業(yè)高等??茖W校土木工程專業(yè)。工作以來,我堅持理論聯(lián)系實際,不僅繼續(xù)學習鞏固本專業(yè)知識,還廣泛涉獵管理學等其他學科,同時還積極將所學應用到實際的工作中。20xx年1月我參加了西氣東輸運營人員人事科副科長競聘演講稿綜合培訓。經過不斷的學習,我具有了擔任本職務的理論知識。
    第三,我具有嚴謹細致、扎實高效的工作作風。我個人的性格特點是做事追求完美,無論什么工作,不干則已,要干就要追求卓越,力爭達到一流水平。這種性格促使我自加壓力、負重奮進,竭盡全力爭取把本職工作做得最好。我富有強烈的事業(yè)心和責任感,工作嚴謹細密,一絲不茍,高效快捷,講求效率。所有這些都為我以后游刃有余的開展工作,奠定了基礎。
    各位領導,各位評委,參加這次競聘,我愿在求真務實中認識自己,在競爭中完善自己。在這短短的時間內,我實在無法向各位領導具體匯報競聘后的工作思路,我想如果競聘成功,我將努力做到以下幾點:
    第一,處理好三個關系。一是處理好與領導的關系。擺正自己的位置,土建科科長崗位競聘稿做好配角,對領導交辦的工作,主動、及時地完成,經常向領導匯報,積極主動提一些工作上的建議。二是處理好與同事的關系。首先自己在各方面以身作則,做好模范帶頭作用,在同事面前,凡事多交流,增進友誼,搞好團結,只有先搞好團隊,才能做好工作。三是處理好與其他部門的關系,團結他們一道為公司服務。只有處理好這三種關系,才能有效地開展各項工作。
    第二,認真務實、加強管理,使公司的工作再上新臺階。為此,我將堅持以人為本,精細化管理的原則,一要編制好切實可行的成本費用計劃,提出降低成本和控制費用的措施,根據(jù)成本費用計劃、逐級、逐項分解為可操作、可控制的指標,落實到相關責任人,并對施工過程中發(fā)生的各種成本消耗和費用開支實行全面控制和監(jiān)督,提高公司的經濟效益。二要建立切實可行的激勵機制,提高員工工作的積極性增強團隊凝聚力。
    第三,加強學習,增強自身的綜合素質。當今時代,單一的人才已不適應監(jiān)察科科長競聘演講稿社會的發(fā)展需求。能在社會的大舞臺中脫穎而出的,是那些復合型人才。因此,我將繼續(xù)加強學習,不僅學習新的業(yè)務知識,還要學習與工作有關的其他學科的知識,爭取使自己成為新形勢下多元化的復合型人才,以適應我公司不斷改革發(fā)展的需要。
    各位領導、各位評委,蘇聯(lián)作家高爾基說過:“人創(chuàng)造事業(yè),并以事業(yè)而光榮?!蔽页R赃@句話鞭策自己,今天我參加競聘,就是想為公司多做些貢獻,以綿薄之力來回報領導和同事們對我的信任與支持。如果競聘成功,我將“不負重托,不辱使命”,會以百倍的信心和百倍的努力,為**公司的迅猛發(fā)展貢獻自己的力量。
    我的?;瓶崎L競聘演講稿完畢,謝謝大家!
    科級競聘演講稿篇三
    尊敬的各位評委、各位領導、各位同仁:大家上午好!
    首先,非常感謝市局黨組為我們搭建展示自我、公平競爭的平臺,我叫,現(xiàn)年歲,中共黨員,畢業(yè)于。20xx年大學畢業(yè)后就踏上了煙草這片熱土,現(xiàn)任。
    今天,我競爭的崗位是營銷管理中心副主任,如果此次我競崗成功,組織上委以我營銷管理中心副主任的重任,我對今后的工作設想歸納為一句話即是堅持一套工作理念,實現(xiàn)兩個轉變,凝聚三方力量,提高四個水平:
    一是堅持一套工作理念。一直以來我秉持的一套工作理念是對待目標有雄心,對待行動有恒心,對待同事有愛心,對待困難有信心,對待工作有精心,對待客戶有誠心。堅持用心管理、用心工作。
    二是實現(xiàn)“兩個轉變”。即角色的轉變和思維方式的轉變。
    首先實現(xiàn)角色的轉變。在工作中,我將擺正自己的位置,演好自己的角色;遇事多請示,多匯報,力求做到:服務到位不越位,工作補臺不拆臺。
    其次實現(xiàn)思維方式的轉變。從縣區(qū)營銷管理思維向大市建設管理思維轉變,從原來的“領導交辦,辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦,怎樣辦好”的方式轉變。
    三是凝聚三方力量。就是凝聚與領導、與相關部門、與同事的力量,著力在工作效能上有新的提高。
    首先是在工作思路上要與領導搞好應接,發(fā)揮助手作用。做到在組織上服從而不盲從,奉命而不唯命,善上而不唯上;在工作上主動而不盲動,當助手而不甩手,融合而不迎合;在思想上尊重領導,幫助領導排憂解難。
    其次在整體聯(lián)動上要與相關部門搞好對接,樹立整體分合觀念。做到營銷中心與專賣、物流等相關部門職責上分,思想上合;制度上分,關系上合;工作上分,目標上合,全局一盤棋,達到整體聯(lián)動的效果。
    再次在實際工作中要與同事搞好連接,營造良好氛圍。做到率先垂范,嚴于律己,處事公道,誠懇待人,多一份理解,多一份寬容,多一份信任,努力創(chuàng)造寬松、和諧、愉快的工作環(huán)境。
    四是提高四個水平。即提高品牌培育水平、零售終端建設水平、客戶服務水平、團隊建設水平。
    在提高品牌培育水平上。協(xié)助部門負責人不斷完善“按客戶訂單組織貨源”工作,強化需求預測,提高需求預測準確率,優(yōu)化貨源組織,提高貨源組織的有效性,解決如何為市場選擇品牌的問題,規(guī)范貨源供應,做到公平、公正、公開,加強品牌培育,著力提高全國重點品牌及一、二類品牌的銷售比例,解決如何為品牌打好市場的問題。
    在提高零售終端建設水平上。按照“發(fā)展同向、工作同心、服務同步、利益同體”的總體要求,結合宣貫“惠風”服務品牌,深刻把握終端發(fā)展規(guī)律,密切關注終端變化特點,敏銳洞察終端發(fā)展方向,推動零售終端建設工作由點及面、由淺入深的開展,提升現(xiàn)代終端品牌培育、信息采集、消費跟蹤三大核心功能。
    在提高客戶服務水平上。按照“突出服務、注重效率、優(yōu)化流程、提高素質”的網建工作總體要求,繼續(xù)強化服務意識,加強需求研究,創(chuàng)新服務內容,健全服務體系,提高零售客戶盈利能力,持續(xù)提升服務質量,真正與廣大零售客戶建立平等互利、長期合作、共同發(fā)展的戰(zhàn)略同盟關系。
    在提高團隊建設水平上。沒有完美的個人,只有完美的團隊,在工作上要配合部門負責人積極構建服務型、學習型、專業(yè)型團隊,在日常工作中,我們既要培養(yǎng)卷煙營銷人員的競爭精神,使卷煙營銷人員能夠互相比較,后進追趕先進,又要培養(yǎng)卷煙營銷人員的團結協(xié)作精神,互相補充、共同提高,充分發(fā)揮集體的優(yōu)勢和智慧。
    以上是我對今后工作的一些大膽思路和設想,我深知,營銷管理中心副主任崗位責任重大,要求具有較高的專業(yè)知識、文化水平、組織能力和決策能力,但我也相信,我是可以勝任的,主要是因為以下幾點:
    一是嚴格自律,刻苦專研。俗話說十年磨一劍,近十年的營銷工作實踐,讓我積累了豐富的工作經驗,總結出一套行之有效的工作方法,在實踐工作中,我堅持以優(yōu)秀黨員的標準嚴格要求自己,勤勤懇懇、積極向上。一份耕耘,一份收獲,我連續(xù)三年獲得全市優(yōu)秀員工及“先進個人”稱號。
    二是認真學習,業(yè)務扎實。一直以來,我都堅持工作學習化和學習工作化,并取得一定成績。如:等等。
    三是勤于思考,務實創(chuàng)新。在日常工作中,緊緊圍繞品牌培育上水平、市場營銷上水平兩大課題,近年來提出“我當培訓師”、“挑戰(zhàn)培訓師”、“客戶經理手牽手”、“客戶經理駐店營銷”等創(chuàng)新性的活動,并付諸實踐,有效的促進營銷工作上水平。
    各位領導,各位評委,各位同仁,十分鐘的演講,難以向各位呈獻一個完整的我,如果我這次競崗成功,我一定以踏實的工作作風、求實的工作態(tài)度、進取的工作精神,恪盡職守,履行職責,以實際行動履行自己的諾言。如果我競崗落選,說明我還有差距,決不氣餒。我將一如既往,在市局黨組的領導下,與各位同仁一道,同心同德,努力拼搏,共同譜寫煙草營銷事業(yè)新篇章。謝謝!
    科級競聘演講稿篇四
    尊敬的各位領導:
    大家好!
    我今天參加競聘的工作崗位是**綜合科副科長。下面,請允許我向大家簡要闡述一下我對競聘崗位的認識以及主要工作思路。
    我對綜合科工作的認識是:做好綜合科工作關鍵是:當好領導的參謀、助手,搞好協(xié)調工作。作為綜合科副科長,最重要的是要擺正自己的位置,清楚自己所應具備的職責和應盡的責任。基于我對自己和對所聘崗位的認識,我認為自己基本具備了承擔這項重任的條件。
    首先,是我對這項工作的熟悉和熱
    愛
    。我為人誠懇、正直、富有愛心,我做事認真、嚴謹、富有責任心,我熱愛我所做的崗位工作,并逐步養(yǎng)成了認真、細致、及時、創(chuàng)新的工作態(tài)度。我的行政工作是黨務開始,做8年的黨總支黨務工作,當了兩屆支部委員,兩屆的支部書記;自己這幾年先后參加了高級講師、副教授以及高校講師的申報工作,比較深入地了解了職稱評聘的各個環(huán)節(jié)工作;我興趣廣泛,愛好體育、運動、文學,我的書法特長,對我做好校務宣傳工作也取到了積極的幫助;另外,在辦公室工作幾年中,我還先后參與了文明學校的創(chuàng)建、校際協(xié)作會的籌備、人大代表的選舉、報刊征訂、校務公開等工作。可以說,對綜合科的黨務、文秘、人事職稱、宣傳報道、檔案管理、校務公開、接待等各項工作都比較熟悉。愛因斯坦說過:熱愛是最好的老師。相信,憑著我對綜合科工作的熟悉和熱愛,一定能把工作干好的。
    其次,是我的組織管理和溝通協(xié)調能力。在常規(guī)的黨務工作、辦公室工作中,我積累了一定的經驗,有了一定的文字寫作基礎;在擔任支部書記工作中,我所帶領的支部于去年被市委教育工委評為“
    創(chuàng)先爭優(yōu)
    先進基層黨組織”;我?guī)ьI教研組成員,在學校組織的優(yōu)秀教研組評比中,名列前茅。在擔任這些工作中,我堅持實事求是,講原則、講團結、守紀律,無私奉獻,并逐步學會了如何更好地與別人溝通,如何做好工作協(xié)調,組織管理能力得到了鍛煉,綜合能力有了很大提高。
    最后,我年富力強、身體健康、精力旺盛,不畏困難,勇于擔當,能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作當中去。
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    以上決定了我能夠更快地進入綜合科副科長角色,開展工作。如果我能夠競爭上綜合科副科長這個職位,我將在**領導和科長的領導下,堅持“一個原則”,實現(xiàn)“兩個轉變”,做好“四項工作”,樹立“五種意識”。
    (一)堅持“一個原則”
    就是堅持“上為領導分憂、下為師生服務”的'原則。綜合科工作很多具體的事情涉及到教職員工的切身利益。因此,我將積極配合、協(xié)助科長把服務于學校的“中心”工作和服務于師生員工,作為工作的出發(fā)點和落腳點。顧,合理安排。
    (二)實現(xiàn)兩個轉變 一是實現(xiàn)角色的轉變。副科長在科室里處在一個承上啟下,協(xié)調左右的位置,既當要組織員又要當戰(zhàn)斗員。二是實現(xiàn)思維方式的轉變。從原來的領導交辦,辦就辦好的思維方式向
    怎樣
    辦,怎樣辦好的方式轉變,緊緊圍繞分院的教學、管理和服務,認真開展工作。
    三是嘴勤,盡量做到讓領導滿意,讓師生滿意。
    (四)樹立五種意識
    在今后的日常工作中,我將時刻注意工作方式方法,團結科室同志,發(fā)揮科室同志的特長,充分調動大家的工作積極性。樹立五種意識:一是樹立大局意識,二是樹立責任意識,三是樹立勤政廉政意識,四是樹立服務意識,五是樹立開拓創(chuàng)新、奮發(fā)有為的意識。
    不管這次競聘結果如何,我都將一如既往,堂堂正正做人,兢兢業(yè)業(yè)做事。
    謝謝大家!
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    各位領導,大家好:
    這次我競聘的職位是總務后勤科長。
    一、我于92年調入蒙師任小車司機,95年兼任保衛(wèi)副科長,在保衛(wèi)科這段工作中,雖說身兼兩職有時工作緊張起來夜以繼日,非常欣,由于有領導和同志們的支持,較好的完成了各項工作。我想做為科室領導、不但要盡職盡責地完成本職工作,而且還要根據(jù)科室的特點進行認真的分析研究,做好與科室相連帶相關工作、開拓、延伸以便工作帶著科室領導創(chuàng)造性的向前發(fā)展。在任副科長期間,始終把加強學習,提高科室人員素質和責任心放在首位,有時是就事論事,有時防患于未然等方面進行學習有時計劃有組織地學習、收到了明顯效果。
    制定并完善各項規(guī)章制度,明確各方面的崗位責任制,工作中明確要、嚴格檢查,不放過可能出現(xiàn)的批漏、免除了一些事故的發(fā)生。在增強防火意識上下了相當大的功起作用。收效明顯、并在科室網頁上對
    安全
    消防工作做了大量宣傳。為了加大保衛(wèi)工作力度開展了警發(fā)共建活勸,通過和公安機關的聯(lián)系,收到了實質性的成果,還
    校園
    一清潔,同時為了保證師生合法權益,我們建立了申訴制度,成立了申拆辦公室并受到了上級有關部們檢查后好評和表彰??傊熒陌踩瑢W校財產得到保障是我最大的安慰和滿足。
    二、后勤管理社會意識
    第一把提高總務后勤職工的整體綜合素質放在首位。總務后勤管理工作能否適應新時期學校建設發(fā)展的需要,我認為建設一支高質量的總務后勤職工隊伍事關重要。首先要加強政治理論學習、提高制下服務規(guī)范或操作規(guī)程。使管理和服務工作逐步,走向規(guī)范化和標準化,必須強化、檢查考核制度進行及時的信息反饋。總務也應設立相應的人員采取定期檢查和臨時抽查相結合的方式,加強監(jiān)督工作。
    第二建章立制,實現(xiàn)規(guī)范化和標準化管理,結合我院發(fā)展建設的實際建立一整套切實可行的管理規(guī)章制度制定處、班、組的工作職責范圍和個人崗位責任制,并結合不同的工作崗位社會福利事業(yè)和性質,這主要表現(xiàn)為學校后勤工作的目的不是為了賺錢,而主要是為教學科研和師生
    生活
    服務。
    第三改革效益工資制度,實行有效機制。為了充分調動總務后勤職工的積極性,必須解決干與不干一個樣,干好干壞一個樣的平均主義,吃大鍋飯的問題要結合運用經濟手段強化管理。要把個人完成任務的質量,數(shù)量,效率作為科室和個人考核的重要依據(jù)獎懲分明。
    第四積極創(chuàng)造條件逐步實現(xiàn)總務后勤工作管理社會化。學校后勤工作它具有政治覺悟,充分認識總務,后勤工作在學校工作中的地位和作用。樹立從事總務,后勤工作責任感,使命感,把熱情地為師生服務的思路。其次,要不斷地對總務,后勤職工進行職業(yè)道德和為人師表方面的教育,積極介導愛崗敬業(yè),文明守紀的新風尚,開展“崗位練兵”活動。營造一種人人學文化,個個學技術的環(huán)境,從而提高其文化層次和技層水平。
    學校后勤改革的方向是社會化。就我們學院而言,我認為現(xiàn)階段是學院領導下的社化管理,要逐步按照企業(yè)的管理辦法來管理后勤工作。在做好“三服務”的前提下,積極開展創(chuàng)收,逐步走上以后勤之路。
    尊敬的各位領導、各位老師:
    下午好!
    我叫**,是初中物理教師,原辦公室主任,今天競聘的是書院校區(qū)教務科科長職務。
    今天我想講的是三件事:
    第一,我為
    什么
    要競聘教務科科長
    理由有兩個:一是我熱愛**一中,有一顆想為學校多做事的心。大家有目共睹,我們**一中的領導班子是一個想干事、能干事、能干大事的班子,在這個班子的帶領下,學校的教學質量、社會地位都得到了大幅度提升,我相信在班子的引領下,學校必將實現(xiàn)初中是品牌、高中有特色的辦學目標。我和在座的每一位同事一樣,為學校發(fā)展的宏偉藍圖而振奮,并且希望在最合適的崗位上為學校創(chuàng)品牌而奉獻自己最大的聰明才智。第二個理由是我業(yè)務專,吃得苦,耐得煩,教務科正需要我這樣的人去處理紛繁復雜的各項事情。作為一名物理教師,我獨立主持過課題,獲得課題研究成果獎;是長沙市的骨干教師,中學物理高級教師,**區(qū)物理教學理事,參加課堂教學競賽曾多次獲得國家級、省、市、區(qū)、校各級一等獎;參加工作18年,擔任畢業(yè)班教學14年,歷次畢業(yè)
    成績
    均超市線,這些經歷使我能在課堂教學督查幫助青年教師盡快提高教學水平;另外,感謝學校的信任,我曾擔任了三年辦公室主任,辦公室工作繁雜瑣碎,件件事關重大,基本上是二十四小時待命,使我學會了做事之前先思考,工作之時不拖拉的好習慣,加上我生來吃得苦、霸得蠻,耐得煩,這為應付教務科從早到晚復雜多變的事情打下了比較好的基礎。
    第二,假如競聘成功,我要做什么
    多的教師體會教學的樂趣,繼續(xù)發(fā)揚書院校區(qū)教務科處事嚴謹?shù)膬?yōu)良傳統(tǒng)和雷厲風行的工作作風,把學校的各項教學常規(guī)進一步落實,確保教學工作按照學校的總體目標有條不紊的進行。
    我還要虛心地向教務科的
    其他
    同事學習,因為我知道經過彭主任和徐主任多年的辛勤培養(yǎng),這個優(yōu)秀的科室有許多放眼**區(qū)都不可多得的人才,我將會盡我所能,讓科室的同事在各自的崗位上工作愉快,最大限度地實現(xiàn)自己的價值,又好又快地完成學校交給教務科的各項工作。
    第三,假如競聘失敗,我要做什么
    假如競聘失敗,我決不會灰心喪氣,我一定會全力以赴地做好學校交給我的其他工作。因為,能和同事們攜手并肩為**一中美好明天而奮斗的每一份工作,都將成為我生命中最美好的記憶。
    科級競聘演講稿篇五
    尊敬的各位領導、各位評委:
    大家好!
    今天,我又一次站在了副科級干部選撥的競技場上,接受中支黨委的考驗和評價。此時此刻、此情此景,我強烈感受到了中支黨委深化人事制度改革、加強干部隊伍建設的深謀遠慮,親身領悟到了中支黨委創(chuàng)新用人機制、變伯樂相馬為賽場選馬的高-瞻遠矚。不管競爭成功與否,我已經感到了極大的滿足,因為我已參與了這次選撥的全過程,已經感受到了中支黨委公開、公平、公正選撥干部的決心和信心。
    我叫,現(xiàn)任支行國庫會計股長,從19年銀行學校畢業(yè)至今,整整16年時間,我一直致力于我所鐘愛并為之盡心盡職的會計國庫專業(yè)。多少次摸爬滾打,多少次徹夜難眠,多少次欲哭無淚,多少次傷心難奈,也許這一些數(shù)字能夠說明一切,連續(xù)兩屆當選縣人大代表,連續(xù)7年被評為中支級優(yōu)秀黨員,連續(xù)5年被評為優(yōu)秀職稱,5次獲得省級以上技術能手表彰,12次獲得中支級以上技術比武前三名,20多次在上級行舉辦的各類比賽中獲獎,接連取得了??飘厴I(yè)證、本科畢業(yè)證,英語合格證、職稱資格證,一份份榮譽,一張張證書這只是心血的凝結,是付出的.回報,是領導的認可,是群眾的肯定。
    今天我競聘副科級干部,總體感覺有四大優(yōu)勢。
    第一, 具備一定的政策理論水平。作為一名有著9年黨齡的共產黨員,不僅注重專業(yè)技能的提高,更注重黨性修養(yǎng),因此,能夠在工作中把握政治方向,保持較高的政治敏銳性。
    第二, 具有熟練的業(yè)務技能和較強的協(xié)調能力。在會計國庫股工作十幾年來,從手工操作到微機錄入,從帳平表對到核算管理,從傳統(tǒng)業(yè)務到技術創(chuàng)新,我見證了會計國庫制度改革的重要進程,并圓滿完成了各個改革階段賦予的重要職責,實現(xiàn)了“三無三零”目標。另外,協(xié)調各商業(yè)銀行、信用社以及“一財兩稅”等有關部門,在帳務核對、票據(jù)交換、業(yè)務往來等方面建立了相應的制度,保證了轄區(qū)金融機構業(yè)務的正常運轉,維護了金融秩序的穩(wěn)定。
    第三, 具有較強的管理能力。我從股員到環(huán)節(jié)干部,從群眾到黨員,從門外漢到指揮者,經歷了一次又一次的艱難歷程,也一次又一次積累了豐富的經驗并 身體力行。在這個專業(yè)性極強的崗位上,我堅持做給大家看,促著大家干,不僅增強了團隊精神,榮獲了分行級青年文明號、巾幗文明示范崗、中支級先進黨小組等10多項榮譽,而且使一茬又一茬的會計干部成為支行的中堅力量。擔任股長七年來,培養(yǎng)出4名黨員,4名股長、15名業(yè)務骨干,1名分行級優(yōu)秀團員、3名分行級技術能手,在支行內部被譽為人才的搖籃。
    第四, 具有豐富的工作經驗。16年來,從憑證的傳遞、賬務的處理,資料的歸檔,都制定了一套切實可行的操作流程,在上級行的歷次檢查中均受到好評,在長期的工作實踐中,還創(chuàng)造性地實行了“崗位ab制”、“領導跟班制”、“業(yè)績公示制”、“定期評議制”、“監(jiān)督檢查制”的“五制管理”辦法,有效提升了會計國庫整體工作水平。同時結合實際撰寫60多篇理論研討文章,被上級行采用20多篇。
    以上四方面的優(yōu)勢,決定了我能夠更快地進入領導角色,開展工作。如果我這次能夠競聘成功,我將在中支黨委和支行黨組的領導下,堅持“一個原則”,實現(xiàn)“兩個轉變”,抓好“四項工作”。
    堅持“一個原則”,就是堅持“上為黨組分憂,下為職工服務”的原則,服從和服務于支行這個大局,把思想和行動統(tǒng)一到中支黨委的安排部署上來,盡職盡責做好各項工作。
    實現(xiàn)兩個轉變,一是實現(xiàn)角色的轉變。由部門負責人向組織領導者轉變,既當指揮員,又當戰(zhàn)斗員,團結和帶領干部職工認真履行好基層央行的職責,圓滿完成各項工作任務。二是實現(xiàn)思維方式的轉變。從原來的“領導交辦,辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦、怎樣辦好”的思維方式轉變,為部門和股室出主意、想辦法、訂措施、抓落實,確保各項工作落到實處。
    抓好四項工作:一是抓好學習強素質。二是抓好調研摸實情。三是抓好制度促管理。四是抓好勤政樹形象。
    各位領導,各位評委,千人競爭能者上,萬眾逐鹿勇為先。無論這次競聘能否成功,我都將以這句話自勉,一如既往地勤奮學習,努力工作,請中支黨委放心,我將以更好的工作業(yè)績,更大的工作成果,持續(xù)不斷地接受考驗、接受挑戰(zhàn)!
    科級競聘演講稿篇六
    寫作重點是競聘者的優(yōu)勢和今后工作思路兩個方面。以下是一篇關于2019副科級競聘演講稿的范文,供大家參考,希望大家能盡快掌握競聘演講稿的寫法。
    尊敬的各位領導、各位評委、各位同仁:大家好!
    十分感謝分行黨委給我們一次展示自我的機會。
    事業(yè)發(fā)展,人才為本。面對日新月異的金融挑戰(zhàn),分行黨委審時度勢,不拘一格,廣納賢才。這是一個開明之舉,更是一個發(fā)展之舉,希望之舉,她將給隊伍注入新的活力,給工作帶來新的突破。也正是懷著這樣一種對事業(yè)美好的憧憬,懷著一顆拳拳愛行、興行之心。我本著鍛煉、提高的目的走上講臺,展示自己,接受檢閱。我叫,漢族,34歲,中共黨員,大專文化程度,現(xiàn)任分行現(xiàn)金中心出納員,我競聘的崗位是副科級職位。結合競聘的崗位和自己工作經歷,經過對自己進行全面細致的分析,我覺得,自己有以下幾個方面的優(yōu)勢和特長:
    一是工作經歷比較豐富。我于1992年10月在阜城縣支行參加工作,先后任保衛(wèi)股內勤,支行營業(yè)室信貸員,支行營業(yè)室儲蓄,結算,聯(lián)行,卡部等柜員,xx年9月調滏陽支行,xx年3月調市分行現(xiàn)金中心任出納員至今,做到了干一行、愛一行、鉆一行、精一行,兢兢業(yè)業(yè)、無私奉獻,參加工作以來一直在金融一線工作,積累了較為豐富的實踐經驗。這些經歷造就了我正直、樸實、堅忍不拔的性格。多年以來一直依然保持著勤勞善良、艱苦樸素的優(yōu)質。二是具備一定業(yè)務能力。在長期的銀行工作中,無論是在理論學習上,還是在業(yè)務管理中,我都堅持走到哪里就學到哪里,向領導學習,向同志學習,向實踐學習,以肯于鉆研的學習精神,不給自己留疑問,自己在業(yè)務工作中積累了一套較為成熟的思路與方法,在管理和改革中也有自己的見解和方法。
    三是我有敢于創(chuàng)新精神?!皠?chuàng)新是一個民族的靈魂,沒有創(chuàng)新就沒有生命力”,多年來,我一直把“愛崗敬業(yè)、開拓進取”作為自己的。
    座右銘。
    無論干什么都把事業(yè)放在心上責任擔在肩上盡職盡責埋頭苦干敢于創(chuàng)新堅持在創(chuàng)新中求發(fā)展創(chuàng)造了工作上的好業(yè)績93年xx年支行級先進工作者xx年xx年市行級優(yōu)秀共青團員今年的市行級優(yōu)秀共產黨員得到了組織和領導的認可。
    面對當今的新形勢、新任務,給我們農行工作也帶來了新的挑戰(zhàn)、新的責任,假如,我這次能夠競聘上崗,我將一定會倍加珍惜,并以此為新的起點,自我加壓、迎難而上,努力做到以下幾點:
    一是勤奮工作,履行職責。圍繞農行工作工作大局,堅持執(zhí)政為民和依法行政相結合,盡快適應角色的轉變,適應新的工作環(huán)境。對組織交給的工作,我將認真分析研究,制定切實可行的工作思路,努力破解工作中遇到的難題,力爭圓滿完成組織交給的各項工作任務。要不斷總結創(chuàng)新,爭取工作主動,提高工作效率,力爭做出更大貢獻。
    二是擺正位置,發(fā)揮特長。將擺正自己的位置,加強與同志們的交流溝通,珍惜與大家在一起共事的緣分,正確處理好集體領導與個人分工負責相結合的關系,處理好個人與組織的關系,努力當好班長的參謀助手,執(zhí)行好黨組的各項重大決策,用實際行動與班子其他同志一道創(chuàng)造良好的團結工作的氛圍,牢固樹立上為領導分憂,下為職工解難的思想,自覺維護好班子的權威和統(tǒng)一。充分發(fā)揮我在基層和機關工作過的這一特點和優(yōu)勢,埋頭苦干、盡心竭力、為農行事業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展作出積極的努力和貢獻。
    三是依法行政,廉潔自律。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,做到工作上向高標準看齊,生活上以低標準要求,牢固構筑防腐拒變的思想陣線。要自覺接受群眾監(jiān)督,認真聽取群眾團體及社會各界的意見和建議,自重、自省、自警、自勵,時時處處以一名黨員干部的高標準來嚴格要求自己,注重自身修養(yǎng),以身作則,以自己實際行動樹立榜樣,引導大家開拓進取。
    四是加強學習,提高素質。當今社會,科技進步日新月益,世界經濟一體化進程越來越快,新情況、新問題層出不窮,唯有學習,才能不落伍,唯有學習,才能真正提高駕馭復雜經濟局勢的能力。在今后的工作中,我將堅持理論與實踐相結合,努力學習,增長才干,不斷提高解決實際問題的能力。要學習和領會“”重要思想,落實好科學發(fā)展觀,堅定理想信念,提高政治素質。將進一步學習市場經濟知識、現(xiàn)代科技知識、法律知識、行政管理知識,加強對工作業(yè)務知識的學習,把自己所學的知識與實際工作結合起來,提高實際工作能力,努力增強駕馭工作全局的能力。
    我深知,自己在工作經驗、知識水平等諸多方面還存在著許多的不足。但我相信那句話“只要你的心中有精彩,就能創(chuàng)造出無限的精彩?!蔽覍⒁赃@次競聘上崗為契機,加強學習和鍛煉,不斷充實和完善自己,切實提高自身綜合素質,力爭在今后的工作中取得新的成績。
    謝謝大家!
    各位領導、各位評委、同事們:
    大家好!
    我能有機會參加此次局機關干部競爭上崗,是我人生路途上的一次機遇和挑戰(zhàn),我感到非常的激動和榮幸。
    我今年xx歲(。
    個人簡歷。
    略)。這次競爭上崗對我來說不僅是機遇,更主要的是一次難得學習和鍛煉的機會。
    首先,我有吃苦耐勞、默默無聞的敬業(yè)精神,我是一名來自基層的公安民警,深深懂得公安工作的艱辛和公安工作的神圣使命,在基層,我參加過無數(shù)次大要案件的偵破,承辦過上千起治安案件的查處,抓獲過上百名的吸毒、販毒人員,還參加過千里追逃跨省解救,以及打擊處理“a”邪教組織的活動,十年的基層工作,積累了一定的公安工作經驗,培養(yǎng)了我“流汗流血不流淚”的良好品質。
    眾所周之,國內安全保衛(wèi)工作擔負著維護國內社會政治穩(wěn)定和國家安全、維護著祖國統(tǒng)一和民族團結、維護憲法確立的基本政治原則的重要任務,如果一個國家、一個社會沒有穩(wěn)定,還談什么發(fā)展呢?正如鄧小平同志所說,穩(wěn)定是發(fā)展的前提。
    一是具有豐富的基層工作經驗,在政??乒ぷ髌陂g,我(工作實績略)。這些工作的開展,使我自己積累了豐富的斗爭經驗。
    二是具有一定的收集情報信息能力。十年的基層公安工作,已具備了收集情報信息能力?,F(xiàn)今“a”頑固分子作案手段不斷翻新,作案方式更為狡猾,聯(lián)絡方式更為隱蔽,所以必須加大對機關單位、大專院校、社會團體等單位的情報信息工作的收集。
    社會文化領域科從二科劃歸國內安全保衛(wèi)部門,并且更改名稱,標志著這項工作的職責和任務有了一定轉變。首先要重視和加強對社會文化領域情報信息的收集掌握,加強對社會文化單位和部門安全保衛(wèi)工作的指導和監(jiān)督,對重大社會文化活動的安全保衛(wèi)工作進行組織和協(xié)調,并防范和打擊境內外敵對勢力、敵對人員在社會文化領域的滲透、破壞活動,保障社會主義精神文明建設成果,維護社會政治穩(wěn)定。社會文化領域范圍廣、內容復雜,是敵對勢力企圖滲透控制的重點。要抓好這項工作,我認為首要是抓好情報信息工作,物建社會文化領域情報信息網絡。只有做到耳聰目明,才能使工作有的放矢,其次,是要抓好社會文化單位安全保衛(wèi)工作的指導監(jiān)督,以點帶面,掌握好社會面的控制。在今后的工作中,要做到以下幾點:
    第一、加強學習,提高素質,一方面加強政治理論和業(yè)務知識的學習,努力提高自身政治理論水平,堅定信仰,提高政治敏銳性和敵情觀念。另一方面認真收集,掌握,處理涉及社會政治穩(wěn)定和國內安全的情報信息,開展秘密力量建設和隱蔽工作職業(yè)化、社會化的建設。
    第二、擺正位置,當好配角,我將在局黨委和支隊領導的領導下,認真開展好國內安全保衛(wèi)支隊社會文化領域科的工作,多請示、多匯報,團結協(xié)作,做到到位不越位,補臺不拆臺。
    第三、扎實工作,銳意進取,在工作中要認真完成上級領導交辦的各類案件,又要在工作中不斷地摸索經驗,探索路子,嚴守工作紀律,保守國家秘密,做到管理和服務并重,樹立公安機關的良好形象,同支隊的全體同志一道,努力學習,奮力拼搏,為社會穩(wěn)定作出自己應盡的貢獻。
    各位領導、評委、同志們,如果認為我適合競爭到這個新的崗位工作,我將盡最大努力去完成我所承擔的工作,不辜負你們對我的期望和培養(yǎng),如果我沒有競爭上崗成功,也決不氣餒,我將勵精圖治、恪盡職守、努力學習、奮力拼搏,保持良好的心態(tài)和飽滿的熱情,繼續(xù)搞好本職工作。
    我的演講完了,謝謝大家!
    科級競聘演講稿篇七
    各位領導,各位評委,同事們:
    大家好!
    我叫xxx,現(xiàn)年xx歲,大學文化,中共黨員。xx年x月,xxxx大學中文系畢業(yè)后,在市衛(wèi)生局參加工作,先后任局辦公室、人事科科員,團委副書記、書記,黨委辦公室主任,19xx年6月到市委辦公室工作,19xx年3月任綜合科副科長、主任科員。近年來,在領導和同事們的關心、支持、幫助下,自己在思想上、工作上都取得了新的進步。借此機會,向所有關心、支持我成長的領導和同事,表示衷心感謝!這次我們市委辦公室對部分科長崗位實行公開競爭,對于調動廣大干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性,激勵年輕干部全面發(fā)展,健康成長,具有重要作用。作為符合條件的干部,都應當積極參與,公平競爭。
    我參加競爭的優(yōu)勢主要體現(xiàn)在三個方面:
    一是具有比較扎實的理論文化功底,在中文、哲學、經濟學三個方面都達到本科知識水平,眼界寬,悟性好,出手快,善于把握大的發(fā)展趨勢,能夠準確領會領導意圖,及時而創(chuàng)造性地完成領導交給的工作任務。在從事衛(wèi)生人力資源開發(fā)、共青團和督查工作中,特別是在今年起草幾個大型領導講話的過程中,都較好地體現(xiàn)了這一點,得到有關領導的肯定與認可。
    二是經過多個工作崗位的實踐鍛煉,培養(yǎng)了自己多方面的能力,能說,能寫,能干事,干成事。參加工作十三年來,從事過文秘、人事、宣傳、共青團、黨務、督查、綜合等多項工作,都取得了明顯的成績。
    三是經歷過農村艱苦生活的磨煉,培養(yǎng)了自己吃苦耐勞、堅韌不拔的性格;深感人生不易,富有人情味,頗具同情心,樂于助人。這些正是團結同事、做好工作的基礎。
    如果這次競爭成功,我將和全科同事一道,發(fā)揚愛崗敬業(yè)、勤勉好學、吃苦奉獻、開拓創(chuàng)新、求是務實、團結協(xié)作的精神,撲下身子、默默無聞,扎扎實實地做好各項工作,園滿完成領導交給的'各項任務。
    在工作和生活中,要突出做好三點:
    一是加強自身修養(yǎng)。內圣方能外王。要不斷在認認真真學習上有新進步,在堂堂正正做人上有新境界,在踏踏實實做事上有新成效,在清正廉潔上有新形象。
    二是多向領導匯報,搞好與兄弟科室的協(xié)作配合。要經常向主管領導請示,了解領導要求,琢磨領導思路,把工作的主動性與針對性、實效性統(tǒng)一起來。要虛心向兄弟科室學習,多交流,多協(xié)調,互相幫助,共同提高。
    三是搞好科室內部團結。生活上多關心同事,讓同事有一種溫暖感;工作上幫助同事多出成績,讓同事有一種成就感;在利益和榮譽面前,不爭不搶,多讓同事,讓同事有一種被承認感。對于同事之間的矛盾,在堅原則的前提下,多做思想工作,求同存異,讓大家一起朝著共同的目標邁進。
    如果通過這次競爭,自己保持原地不動,我也會加倍努力,干好工作,請領導和同事們放心!謝謝大家!
    科級競聘演講稿篇八
    各位領導,各位評委,同事們:
    大家好!
    今天我以一個平常人的心態(tài),參與旅游局科長崗位的競聘。首先應感謝各位領導為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機會!在這里,我想代表參賽的選手對各位評委、各位領導今天的辛苦工作表示感謝,謝謝大家為**區(qū)計經貿局選拔人才而付出辛勤勞動。
    此次競聘,本人并非只是為了當官,更多的是為了響應人事制度改革的號召,當然,在有可能的情況下能使自己有一個全面發(fā)展的機會。我叫**,現(xiàn)年26歲,大學文化。20xx年7月自大學畢業(yè)后,通過公開招考,于20xx年12月到工計經貿局計劃科工作,自工作以來,在領導和同事們的關心、支持、幫助下,自己在思想上、工作上都取得了不斷的進步。借此機會,向所有關心、支持我成長的領導和同事,表示衷心地感謝!
    我之所以競選這個職位,是因為我覺得自己具有以下三個方面的優(yōu)勢:
    一是在計劃科工作以來,具備了一定的綜合素質,日常工作中,對各科室的工作都有一定的了解,特別是通過參與今年旅游局牽頭舉辦的民族風格時裝展演賽,使我對旅游局工作有了更進一步的了解。二是經過近兩年的工作實踐鍛煉,自己的寫作能力、組織協(xié)調能力、判斷分析能力都有很大提高,能善于把握大的發(fā)展趨勢,能夠準確領會領導意圖,能以飽滿的熱情,及時而創(chuàng)造性地完成領導交給的工作任務。三是本人性格溫和,能很好的團結同事,有極強地協(xié)作能力,責任心強,穩(wěn)重細心,有一定的創(chuàng)新精神,有信心把上級領導安排的工作做好、做深。
    如果在座的各位認為我還不錯,能夠演好科長這個“角色”,我將不辜負大家對我的信任和希望,恪盡職守,對工作盡職、盡責、盡心、盡力,當好一位稱職的“排頭兵”,和全科同志團結協(xié)作,扎扎實實地做好各項工作,圓滿完成領導交給的各項任務。
    若我競職成功,我將盡自己最大的努力,做好各項工作。承上啟下,鞏固上一階段取得的各項工作成效,并按領導要求進一步展開下一階段工作,同時,揚長避短,吸取前期工作中的經驗與不足,為做好下一步工作奠定夯實基礎。具體將從以下四個方面開展工作:
    立足于區(qū)內旅游資源特色,對資源特別是人文資源實行系統(tǒng)開發(fā);堅持大旅游觀念,打破思維局限,與兄弟縣區(qū)開展協(xié)作聯(lián)合,形成熱點互動,特色互補的優(yōu)勢,創(chuàng)新資源開以模式;充分開發(fā)文化區(qū)的深層底蘊,推動旅游活動發(fā)展,以旅促商;進一步推動旅游業(yè)向深度和廣度擴展。
    不斷完善城市旅游功能,提升知名度和美喻度;加大客源市場開發(fā)促銷力度,不僅要加大對省外、國外宣傳,同時也要加大在省內各縣區(qū)的宣傳;提高業(yè)內經濟水平;與餐飲業(yè)相結合,促進飲食文化的發(fā)展;發(fā)揮旅行社產業(yè)的整合功能,帶動全區(qū)旅游業(yè)的發(fā)展。
    從轄區(qū)的旅游資源、區(qū)位特點來看,發(fā)展都市旅游業(yè),走商旅文結合的路子,是中心城區(qū)旅游業(yè)的發(fā)展趨勢。圍繞把我區(qū)建設成為中心休閑旅游區(qū)這一目標,全面實施全區(qū)的旅游發(fā)展規(guī)劃,按照“三個片區(qū)、五大產品、三大項目、兩大線路”的旅游總體布局,以及一個中心(休閑旅游服務開發(fā)中心)、三大支柱(旅游飯店、旅游商品、旅行社)、四大體系(旅游市場體系、旅游服務體系、旅游管理體系、旅游政策法規(guī)體系)的戰(zhàn)略構架,建設全區(qū)旅游產業(yè)體系,加快旅游業(yè)發(fā)展,形成一定的產業(yè)規(guī)模。
    認真、科學地搞好與兄弟科室溝通協(xié)調工作、慮心向兄弟科室學習,多交流,多協(xié)調,互相幫助,共同提高;充分調動科室內同事的工作積極性,團結科室內人員一同搞好工作,把工作的主動性與針對性和實效性有機的結合起來。
    謝謝。
    科級競聘演講稿篇九
    尊敬的各位評委、領導、同志們:
    大家好!首先要感謝領導和同志們對我的信任,給我一個展示自我、表現(xiàn)自我的機會。今天我演講的內容是:愛崗敬業(yè),履行職責,努力爭當一名優(yōu)秀的副科級干部。面對充滿生機和活力、挑戰(zhàn)和希望并存的偉大時代,看著我們地稅事業(yè)蓬勃發(fā)展的喜人形勢,我覺得作為一名地稅干部,應當具有感恩忠誠、務實奉獻的精神,為地稅事業(yè)的發(fā)展,兢兢業(yè)業(yè),刻苦勤奮工作,以實現(xiàn)自己的人生目標與人生價值。
    這次我競聘副科級干部,主要具有三方面的優(yōu)勢:
    一是我有豐富的工作經歷與較好的工作業(yè)績。我現(xiàn)年xx歲,xx文化,參加工作xx年,先后從事過大廳開票、發(fā)票管理、電腦管理、社保費管理、水利基金減免、企業(yè)納稅評估、數(shù)據(jù)分析等工作,現(xiàn)為綜合業(yè)務科副科長,熟悉政策,擅長電腦,具有較為豐富的工作經驗,是單位業(yè)務骨干,能夠適應副科級干部工作。參加工作來,我做事認真負責,處事果斷細致,組織紀律性強,能夠完成領導布置的全部工作任務,有較好的工作業(yè)績,獲得領導與納稅人一致肯定。
    二是我熟知副科級干部的崗位職責。副科級干部的崗位職責是重要的,具有承上啟下的橋梁紐帶作用,既要協(xié)助正科級干部做好工作,又要充分發(fā)揮自己的能動作用,帶領職工全面完成科內工作,要做好副科級干部工作很不容易。我了解副科級干部的崗位職責,就能按副科級干部的工作要求直接投入工作,起到事半功倍的作用。我有較強的問題處理、系統(tǒng)分析、理解判斷、組織協(xié)調和溝通能力,這些都是保證我做好副科級干部工作的基礎條件。
    三是我有吃苦耐勞、無私奉獻、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務實、雷厲風行、敢于碰硬的工作作風。我從事地稅工作多年,熟知地稅工作的基本情況,對地稅工作有更深層次的認識,并且熱愛上了地稅工作,愿為它努力工作,奉獻力量。我會在挑戰(zhàn)中求發(fā)展,在實踐中求超越,緊密結合副科級干部的崗位實際,創(chuàng)造性、靈活性地協(xié)調、開展各項工作,保證出色完成各項工作任務,以此獲得領導與群眾對我的信賴。
    假如我這次競聘副科級干部成功,我將圍繞以下三方面開展工作:
    在副科級干部工作崗位上,我要認真學習,努力實踐,以新時期的“政治強、業(yè)務精、善管理”的干部標準嚴格要求自己,擺正副科級干部的位置,配合正科級干部做好工作,工作到位而不越位。同時做到愛崗敬業(yè)、履行職責,清正廉潔、無私奉獻,要求職工做到的自己首先要做到,努力爭當一名優(yōu)秀的副科級干部。全力實踐“團結、務實、嚴謹、拼搏、奉獻”的時代精神。
    在副科級干部工作崗位上,做好服務工作是關鍵。我上任后,把自己看作是地稅系統(tǒng)的普通一兵,把自己的全部精力與時間都毫無保留地投入到做好服務工作上,要開動腦筋,想方設法,搞好服務,做好工作,提升工作質量,做出新成績,出現(xiàn)新面貌,獲得局內職工與納稅人的滿意。
    搞好副科級干部工作,隊伍建設是根本。首先,我要在正科級干部的領導下開展工作,擔負起自己的責任,做到嚴以律己,寬以待人,牢固確立“以人為本”的思想,以自己的模范表率作用去影響帶動職工,提高職工的綜合素質,充分調動每個職工的工作積極性,使大家團結一致,齊心協(xié)力,攻艱克難,干事創(chuàng)業(yè),把各項地稅工作搞好。
    各位評委、各位領導、同志們,今天的演講,我向大家展示了自己一顆赤誠的心,表明了自己的態(tài)度和意志,愿把自己的聰明和才智、辛勤和汗水融進實際工作中,獻給我所熱愛的地稅工作,決不辜負大家對我的厚望。最后,我向在座的各位評委、各位領導、同志們表個態(tài):無論我這次競聘成功與否,我都將一如既往地繼續(xù)做好我應做的工作,因為人生世上,是拼搏是奮斗,是為了給祖國和人民創(chuàng)造更美好的生活,這就是一個人的人生價值。
    我的演講完了,謝謝大家!
    科級競聘演講稿篇十
    尊敬的各位領導,親愛的老師們,大家下午好!
    一位教育家說過:“如果想使教育給教師帶來歡樂,使每一天上課不至于單調乏味,就請你把每個教師引入研究的幸福之路?!蔽蚁M芡ㄟ^自己的努力讓更多的教師踏上這條幸福之路、享受之路。基于此——親,我來了!
    給我點陽光,我想讓咱們北山更燦爛!給我點顏色,我想讓咱們北山更多彩!給我個舞臺,我想讓咱們北山名聲更響亮!給我一點微波,我想讓咱們北山輻射更強!給我點調料,我想讓咱們北山人的教學、生活更甜、更香!
    我姓名夏先全,今天,我的心情很激動——因為我有5分鐘擁有這個舞臺!我更有點膽顫心驚,因為我將馬上進行我人生的又一個第一次跨越——競聘教科室副主任,下面我將從三個方面進行我的競聘演講。
    我于19xx年畢業(yè)于四川師范大學生物教育本科專業(yè),獲學士學位,19xx年~20xx年7月在潼南塘壩中學任教、20xx年以“人才引進方式”來到咱們北山中學任教至今,xx年的教學生涯中教過2屆初中畢業(yè)班、12屆高中畢業(yè)班,xx年半班主任工作,先后任過備課組長、教研組長、綜合組長、教科員、永川區(qū)高中生物中心備課組成員、骨干教師、在培重慶市骨干教師,?,F(xiàn)為中學生物一級教師。
    1。源于感恩、源于責任:xx年我被北山賞識、接納,接下來的日子我在北山這個團隊學習、歷練、成長,我遇到了好領導、好伯樂,同時還有一同戰(zhàn)斗的同事們給我無私的幫助和關心、支持;我是北山的一員,北山榮我榮,北山衰我恥,我希望我這一滴水融于北山這個團隊中并發(fā)揮更大的功效,為北山的興旺發(fā)達貢獻自己一分力量。
    2。源于學習、實踐、反思后對心得的分享、交流、展示大舞臺的渴望:還記得文理學院、江北區(qū)、渝北區(qū)、大渡口區(qū)、璧山等相繼慕名來我校交流分享、還記得我在教職工大會上的一次交流、兩次論壇、還記得我設計的試卷講評課、《愛悠悠、恨悠悠》的感言譽滿重慶市高中生物界;還記得我的教師專業(yè)化發(fā)展規(guī)劃演講《我為特色教師申請專利》從幾江、涪陵講到彭水、綦江……一路走來,幾多困惑,幾多實踐,幾多收獲,幾多感慨!我不是名師名家,可我有很多粉絲!希望你們和我一道去享受那樣的舞臺!
    3。源于我曾經也是教困者、也是教累者,我渴望將自己在教學中的思考點滴“普度眾生”:多年來的教學生涯,從一個體力勞動教師轉化為探究型、享受型教師,我一直致力于“我的教學我的生活,享受課堂享受生活”的課堂設計與實踐,我想讓大家一起輕松愉快地享受教學如同輕松愉快的享受生活。
    4、源于我愛思考、愛實踐探索、愛撰文分享,有較強的科研能力:撰寫了十多篇文章,先后獲得國家級一等獎、三等獎;重慶市二等獎、三等獎;永川區(qū)二等獎、三等獎,在永川教育上發(fā)表文章一篇;先后參加過理科審美化實驗課題等幾個課題的研究;參加潼南縣“初中數(shù)學青年教師大練兵”獲二等獎;指導青年教師xx、xx等獲得永川區(qū)“新課改,展風采”活動三個一等獎。在咱們北山優(yōu)秀教師太多,我不是最優(yōu)秀的,但我可能是最積極、最勤奮的學習者,思考者、實踐探索者之一。
    假如我競聘成功,我將做到“有位有為,以為立位”?,F(xiàn)在,我向大家談談我工作目標及具體想法:
    教科室是學校教育科研的管理機構,教科室副主任在各級領導的統(tǒng)籌下,配合學校教務處、德育處等各部門,負責全校教育教學科研活動的組織和管理工作。
    第一、組建教科室成員,形成分工明確、協(xié)作團結、高效服務的高素質教科研隊伍。把我校的教育科研推向一個新時代!
    第二、牢固樹立以教師為本,質量第一的意識。組織教師學習現(xiàn)代教育理論和教科研基本知識,促使教師增強科研意識,提高教育理論水平,規(guī)范教學科研行為。深入教學第一線,以課堂教學為主陣地,及時了解學生的學習效果及學生對教師任課情況的意見,全面掌握教學情況。并及時解決教與學存在的問題。提高教育教學質量,提升學校的核心競爭力。
    第三、搞好校本教研。
    2)創(chuàng)辦本校教師自己的科研雜志,積極推廣科研成果、教學反思、教學設計、案例剖析;
    4)協(xié)助教務處搞好骨干教師獻優(yōu)質課、示范課,青年教師匯報展示課、各備課組的教學研究課的過程準備、管理、評價、獎勵等,力爭辦好每年一次“教學經驗、教學反思教學論壇”和“班級管理藝術論壇”,為學校的教育教學獻計獻策,為青年教師的盡快成長搭建平臺。
    第四、結合時代需要和咱北山實際,承擔有效、有用課題研究,并積極推廣課題成果,做到課題研究真正服務于教育教學、服務于管理、服務于師生的共同成長。
    假如今天我競聘不成功,說明我還不夠優(yōu)秀,我會依然低調做人,高調做事,堅持享受我的教學、享受我與大家、與咱們北山的同進步、擔榮辱、共發(fā)展。
    最后,祝福尊敬的各位領導、老師們吉祥美好,幸福安康!謝謝!
    科級競聘演講稿篇十一
    大家好!
    我叫xx六十年代出生,中共黨員,大專學歷,政工師,現(xiàn)任辦公室主任。今天我的競崗演講題目是:公路路政事業(yè),你是我一生的追求。
    非常感謝領導和同志們給我這次公平,公正,公開競爭的機會。我堅決擁護并積極參與。今天我要競聘的崗位是路政大隊長。
    自xx年參加工作至今,我在公路部門的6個崗位上工作了18個春秋,先在基層從事一線養(yǎng)護生產工作,后任辦公室秘書,路政員,路政中隊副隊長,路政大隊副隊長,新墻所所長和辦公室主任等職務。
    在過來的工作中,領導同志們給予了我太多的榮譽,我一直很知足,所以也只有腳踏似實地的干好本職工作,才對得起大家的抬愛,說句心里話,我參與競爭并非在意這”官位”, 只想借助這職位把我熱愛的工作做得更好。
    競聘路政大隊長這個崗位,自覺有如下優(yōu)勢:
    一是有一定的行政執(zhí)法基礎。參加工作至今一直勤奮學習,不斷充實自己。xx年參加成人高考考取了中國人民大學函授學院新聞攝影專業(yè),xx年獲得了專科畢業(yè)證書,xx年又考取政工師職稱。自1xx年至xx年在路政執(zhí)法崗位上,先后于xx年參加了市公路局和市法制局舉辦的行政執(zhí)法學習班,xx年又參加了省公路局舉辦的公路路政執(zhí)法學習班,取得了行政執(zhí)法資格和交通部頒發(fā)的交通行政執(zhí)法證。
    二是具有較為豐富的工作經驗。工作實踐中,不斷地追求和探索。多次評為“優(yōu)秀”,多次被省市評為“信息工作先進個人”。xx年被縣委辦政府辦評為辦公室工作先進個人。
    榮譽屬于過去,它是領導重視和同志們支持的結果,我如繼續(xù)從事我目前的工作,可以保持工作的連續(xù)性。
    三是具備一定的文字能力。近年來在報刊電臺發(fā)表專業(yè)論文、報道二百篇(7萬余字),撰寫和起草大會工作報告多次,及時組織寫作報送了省市縣典型發(fā)言材料,并深受上級部門肯定。
    四是有較強的事業(yè)心和勇于奉獻的精神。本人好學、敢干、認真踏實地工作,特別是接任辦公室工作以來,很少有休息日,每年加班總在60天以上,工作兢兢業(yè)業(yè),亳無怨言。很少計較報酬和榮譽,總是耐得住清貧和寂寞。其中的酸辣苦常常“獨自品味和享受”。感悟該工作:敷衍也能過,做好不容易,奮斗才有果。
    總之,成績總屬于過去,工作仍需努力。
    如果組織和同志們再次選擇了我,我將腳踏實地、開拓進取,不遺余力地繼續(xù)努力工作。關于工作思路,我想談幾點想法:
    第一、擺正自己的位置,覆行好自己的`職責,努力為大家服好務。
    第二、實現(xiàn)思維方式的轉變,不斷開拓創(chuàng)新。針對公路部門的特點,多加強調研分析,多出信息成果,多為領導決策提供參謀和依據(jù)。
    第三、忠誠事業(yè),樸實為人,謙虛謹慎,嚴格自律。
    面臨著一系列改革方案出臺,新老政策交替,我將不辱使命,不負重任盡職盡責搞好新的工作。
    古人說:“不可以一時之得意而自夸其能,亦不可以一時之失意而自墜其志”。競爭上崗,有上、有下,無論上、下,我都不氣餒。我一直在快馬加鞭趕上這趟末班車來完成我對事業(yè)的追求和實現(xiàn)上述的諾言,目前,對于我來說,正是正午時光。借用偉大詩人屈原的名言來表達我對這崗位的認識以及對待這平凡事業(yè)的態(tài)度,“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”。
    各位領導 和各位評委,感謝你們投我神圣一“筆”,選擇了我是你對我的信任;不選擇我是你對我的嚴格要求,我都將萬分感謝!
    最后,用一副對聯(lián)來為今天的演講劃上句號。
    上聯(lián)是“勝固可喜,寵辱不驚看花開”
    下聯(lián)是“敗亦無悔,去留無意隨云卷”
    科級競聘演講稿篇十二
    尊敬的各位評委、各位領導:
    大家好!
    我叫**,今年**歲,畢業(yè)于河北經貿大學,本科學歷,**年到**監(jiān)獄工作,先后就職于內管分監(jiān)區(qū)、獄偵科和刑罰執(zhí)行科和平改樓籌建組。工作十年來,我一直踏踏實實、勤勤懇懇、任勞任怨辛勤工作。在獄偵科時,為減輕基層負擔,親自到各監(jiān)區(qū)分發(fā)、收集報表,半個月內加急完成獄內案件偵查,在刑罰執(zhí)行科扎扎實實做好文字材料服務工作,在籌建組,盯著烈日走家串戶去摸排,拆遷時,為了監(jiān)獄利益即使被承租人員圍堵沖擊,依然完成領導交辦的任務。有付出才有收獲,只有經歷過困難,才會懂得成功的快樂,多年默默無聞的工作,得到了領導和同志們的一致認可,先后獲得抗擊非典先進個人,四次被評為年度優(yōu)秀公務員,記個人三等功一次,二次榮獲優(yōu)秀共產 黨員稱號,**年晉升為副主任科員。
    多年的機關工作,鍛造了我堅定的政治立場和永不服輸?shù)穆殬I(yè)性格,培養(yǎng)了我清正廉潔的職業(yè)操守和執(zhí)政為民的政德理念,使我認識到監(jiān)獄維穩(wěn)工作的極端重要性和改革發(fā)展的切實緊迫感,使我學會了縱觀全局的思維模式和原則靈活的工作方法,所有這一切,都要歸功于黨和組織對我的培養(yǎng)。
    1、堅定信念、勇挑重擔,著眼大局,保保穩(wěn)定、促發(fā)展。
    2、敢負責、敢擔當、敢為人先,敢于向困難叫板。
    3、樹正氣、講原則,不看來頭,不圖彩頭,不向腐敗低頭。
    4、抓隊伍,促團結,使隊伍形成一股力,一條心,一個目標。人心齊泰山移,一個團結的隊伍工作起來往往取得事半功倍的效果。
    不管這次競爭成功與否,我都將坦然面對,緊緊團結在獄黨委的周圍,堅定信心,扎實工作,開拓進取,奮力拼搏圓滿完成領導交辦的各項任務,為我獄的安全穩(wěn)定和諧做出更大的貢獻。
    演講完畢! 謝謝大家!
    科級競聘演講稿篇十三
    尊敬的各位領導,同志們:
    大家好!感謝領導、同志們的信任和支持,給我這個機會參加競職演講。我叫***,現(xiàn)年32周歲,中共黨員,碩士研究生學歷,社會工作師。20xx至今,根據(jù)局黨組安排,相繼在市民政局辦公室、市救助管理站、民間組織管理科工作,20xx年,下派和平西路社區(qū)工作1年。
    1、作為一名黨員,我堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,政治立場堅定,忠誠黨的事業(yè),嚴于律己,具有履行職責所需要的政策理論水平和工作實踐經驗。20xx年,被市委組織部評為全市優(yōu)秀共產黨員。
    2、作為一名民政工作者,我堅持全心全意為人民服務的宗旨,有強烈的事業(yè)心、責任感,愛崗敬業(yè),遵紀守法。工作以來,連續(xù)6年年度考核合格,20xx年聘市救助管理站八級管理崗位,20xx年,被評為市民政系統(tǒng)信訪維穩(wěn)先進個人。20xx年聘社會工作專業(yè)技術崗位中級職稱。
    3、作為一名社會治理創(chuàng)新探索者,我堅持解放思想、實事求是,有較強的組織協(xié)調能力,能創(chuàng)造性地開展工作,近3年來,先后擔任11個公益慈善項目負責人。20xx年,獲得民政部、人社部社會工作師職業(yè)資格,20xx-20xx年參加香港理工大學—四川大學社會工作高級督導班學習并結業(yè),聘為市社會工作協(xié)會首批本土督導。20xx年,被推薦為全省社會組織先進個人。
    4、作為市民政系統(tǒng)職工的一員,我時刻保持謙遜、低調的工作作風,內心陽光,身體健康,善于團結同志,有良好的群眾基礎。
    我市慈善事業(yè)蓬勃發(fā)展,獨具文化、制度和管理優(yōu)勢,連續(xù)三屆榮獲“中國城市公益慈善指數(shù)七星城市”稱號,“愛心亭”助殘項目和“資助80后農民工創(chuàng)業(yè)就業(yè)項目”獲得“中華慈善獎”。但是,地處西部,經濟欠發(fā)達,我市慈善參與主體培育、慈善服務項目化運作、慈善隊伍構架和慈善事業(yè)發(fā)展模式經驗還有待進一步加強。
    1、明確一個目標。以市場化、項目化、社會化為基點,搭建政府保障體系下的以社區(qū)、社會組織、企業(yè)多元參與的主體構架,重點探索社會力量參與社會治理和慈善資本市場合理開發(fā)的新型、可持續(xù)慈善事業(yè)新思路,把慈善事業(yè)作為社會救助體系的有力補充,構建大慈善、大民政的格局,打造具備國內領先水平、富有國際化視野的西部慈善城市名片。
    2、培育二個主體。鼓勵社會力量有序參與,實現(xiàn)慈善事業(yè)去行政化。一是培育規(guī)范公益慈善組織。結合我市社會組織建設和社會體制改革要求,培育急需、填補短板、品牌提升,鼓勵和支持公益慈善組織發(fā)展,規(guī)范慈善組織行為。二是探索培育社會企業(yè)。結合企業(yè)社會責任的履行推廣,培育社會企業(yè),促進企業(yè)在投資興業(yè)中吸納就業(yè)、設立慈善信托、開展公益創(chuàng)投、提供技術或平臺支持等新型方式行善揚善。
    3、發(fā)展三支隊伍。結合我市全國文明城市創(chuàng)建、慈善城市創(chuàng)建要求,科學引導,鼓勵、壯大發(fā)展三支隊伍,提升慈善行業(yè)管理專業(yè)水平和服務效能。一是依托政府、事業(yè)單位、企業(yè)、學校、醫(yī)院組建的各有專長、各具特色的社會志愿者隊伍。二是依托服務老年、兒童、殘疾人等群體的公益慈善組織組建專業(yè)化的社會工作隊伍。三是根據(jù)《中國職業(yè)分類大典》職業(yè)分類,在我市培育發(fā)展一支專門從事為公益慈善組織提供咨詢意見、參與勸募計劃制定的募捐師隊伍。
    4、塑造三類品牌。一是組織品牌,按照機構完善、社會整體形象良好、公信力強的原則,選樹一批樞紐型、平臺型、服務型、研究型的慈善品牌組織。二是項目品牌,按照資源豐富、多元參與、管理有序、績效突出的原則,打造一批以扶貧濟困為主要服務內容的慈善品牌項目。三是隊伍品牌,按照結構合理、管理規(guī)范、專業(yè)性和規(guī)模性強的原則,樹立以領軍人才、技術專員、一線骨干為主的慈善品牌隊伍。
    5、探索五個模式。一是組織培育模式,探索政府扶持急需、樞紐組織陪伴短腿、成熟組織外展和知名企業(yè)內生的慈善組織培育模式。二是隊伍建設模式,探索慈善服務的社工志愿者合作模式,專項志愿者隊伍的協(xié)調合作模式和認證募捐師與慈善組織、項目合理銜接、有序流轉模式。三是項目運行模式,結合政府購買服務體系建設,探索慈善項目的研究、策劃、創(chuàng)新模式,在傳統(tǒng)慈善救助的基礎上,開發(fā)拓展扶貧攻堅、公益創(chuàng)投、社區(qū)發(fā)展等新領域,建立完整的慈善行業(yè)鏈條。四是資源對接模式,探索公益慈善資源有序進入和多元整合模式,凝聚政府、企業(yè)、公募基金會、慈善總會、紅十字會、福彩公益金、工會、共青團、婦聯(lián)等人民團體的社會力量,引導社會各界投身慈善事業(yè)。五是社會宣傳模式,探索開放有序、主題明確、形式多樣的宣傳模式,凝聚報刊、廣播、電視及互聯(lián)網信息服務提供者、電信運營商等力量,強化慈善組織、活動公開透明。
    最后,這次競聘無論結果如何,我都會正確對待,接受組織的考驗。我相信,有領導和同志們的支持,有自己的信心、能力和努力,是能夠勝任市慈善事業(yè)促進辦公室副主任這個職位的。
    科級競聘演講稿篇十四
    加競聘的機會,并借此機會,能夠增進領導對我的了解,加深同事之間的相互學習和交流,今天我要競聘的是“社會事業(yè)管理辦公室”副科級職位。
    我的優(yōu)勢是學習過專業(yè)的醫(yī)療護理,懂得醫(yī)療的基本常識,了解醫(yī)療基本技能,能在應急時期可以做到相應的處置,預防??烧_運用專業(yè)特長,更好地為社會搞好醫(yī)療宣傳和服務,我所掌握專業(yè)知識和技能符合我所競聘的社會事業(yè)管理這項工作。
    我認為從事社會事業(yè)管理工作應該是一個心地善良,有仁愛之心,關愛之情的人,因為我們所服務的對象是老、弱、病、殘、婦女和兒童,他們都是社會上最需要關愛和幫助的弱勢群體,我們的職責是使困難群眾得到扶持和援助,使育齡婦女得到更多的關愛。
    如果組織信任、同事們支持我,我將結合街道的實際情況,以飽滿的工作熱情和高度的責任感,來以后開展工作。
    1、要搞好調查走訪,摸清街道殘疾和困難群眾基本情況,建立信息臺帳,為殘疾人建立檔案,把群眾的工作當做自己的工作。解決好殘疾人最關心和最現(xiàn)實的問題,促進殘疾人勞動就業(yè),為有勞動能力的殘疾人找到工作,讓他們自食其力,活得更有價值,從而改善殘疾人平等參與社會生活和勞動,維護好殘疾人的合法權益,充分發(fā)揮他們自身的造血功能,使殘疾人家庭盡早脫貧。
    2、做好生活貧困家庭和收入低群眾的走訪工作,把黨的關懷和溫暖及時送到困難家庭中去,并經常組織開展敬老、愛老等慰問活動,來滿足和豐富老人的精神生活需求。
    3、要走訪慰問烈屬、傷殘軍人和在鄉(xiāng)老復員軍人,為他們做好各項服務工作,想優(yōu)撫對象之所想,急優(yōu)撫對象之所急,做優(yōu)撫對象之所需要。
    要經常走訪育齡婦女,廣泛征求好的意見和建議,以此融洽關系,方便日后工作。首先要做到加強流動人口管理,做好常住人口信息化采集,使流入、流出人口信息準確、無誤,杜絕流動人口計劃外生育。
    其次做好政策宣傳工作,增強和提高廣大育齡婦女計劃生育意識和自覺性,使他們了解計劃生育政策,保證計生法規(guī)、政策及生殖保健知識進村入戶,為育齡群眾提供基本生殖保健服務,定期組織育齡婦女做好身體檢查,以此提高出生人口素質,保證優(yōu)生優(yōu)育。
    再次充分發(fā)揮計算機技術、五老協(xié)會和中心戶長的作用,提供政策咨詢,使育齡群眾主動的貫徹執(zhí)行計劃生育政策。社會事業(yè)管理辦公室工作業(yè)務量大、范圍廣,牽扯到千家萬戶,關系到人民群眾的切身利益,必須以更高的熱情、更大的干勁,投入到這項工作中。
    以上是我對社會事業(yè)管理辦公室工作的一些淺顯認識和工作打算,如果在這次競聘過程中組織給我鍛煉機會,我會竭盡全力在本職工作崗位上不斷地學習,充實豐富自己,請在座的各位領導相信我。我一定會樹立好臨港工業(yè)區(qū)的形像,不辜負領導、同志的信任和組織期望。即使這次我競聘不上,我也不氣餒,會更加努力提高自身的業(yè)務水平,虛心學習,努力工作,以積極向上的工作態(tài)度干好組織交辦的每一項工作。
    謝謝大家
    科級競聘演講稿篇十五
     尊敬的各位領導、同事:
     大家好!非常感謝院領導給我這次競聘崗位的機會。
     我感到這次競崗對我來說很重要,應該說是對我的一次鍛煉和激勵,我非常珍惜!我參與競爭的崗位是公共衛(wèi)生,也是我現(xiàn)在的職位。
     我今天演講的內容分為四個部分:一是我的工作簡歷;二是我任期三年工作的匯報;三是我競崗的有利條件;四是我的工作設想。
     我于20xx年畢業(yè)于張掖醫(yī)專,20xx年10月分配到本院參加工作。
     三年來,在醫(yī)院和領導的關懷和培養(yǎng)下,我在思想上政治上業(yè)務上逐漸成熟起來。
     從一名普通的職工,成長為一名懂業(yè)務會管理的職能科室負責人。
     自我在公共衛(wèi)生科工作以來,醫(yī)院領導給了我極大的信任和幫助,全體職工給了我大力支持和鼓勵。
     我按照醫(yī)院對職工基本素質和要求,認真履行崗位職責,盡到了自己的努力,取得了一定的成績。
     我擁護黨的路線、方針、政策,有堅定正確的政治方向,有嚴格的組織紀律性,沒有違反黨紀國法行為,在個人品德方面,我為人正直,與人為善,待人誠懇。
     在工作方面,我總是以高度的責任感和強烈的事業(yè)心來認真負責的辦好每件事情,不求榮譽,只求進步。
     并不斷的加強學習力度和工作實踐,具有踏實奉獻的敬業(yè)精神,扎實的業(yè)務知識,較強的工作能力和良好的人際親和力以及團結合作意識。
     近些年來,我深知在知識更新飛速的年代要不斷的學習、裝備自己,因此,努力在各方面充實自己。
     在分管領導的領導下,按照工會各項職能,重點做了以下幾方面工作。
     1、充分發(fā)揮公共衛(wèi)生科作用。
     一年來,逐步健全和完善了公共衛(wèi)生制度,做到了一月至少一次例會,將醫(yī)院的各項公共衛(wèi)生工作都通過大家協(xié)商,貫徹實施;積極開展公共衛(wèi)生服務工作,配合醫(yī)院進一步健全和完善了公共衛(wèi)生的各項制度,增加了工作的透明度,不斷推進了醫(yī)院公共衛(wèi)生。
     2、努力為群眾辦實事、辦好事。
     作為公共衛(wèi)生科的干職工,我牢固樹立群眾利益無小事的思想,把服務工作做到實處,盡力維護職工的利益,體現(xiàn)“以人為本”,構建“和諧醫(yī)院”的思想,體現(xiàn)醫(yī)院的關懷,起到凝聚人心,激發(fā)工作熱情的作用,得到領導和職工的好評和鼓勵。
     3、發(fā)揮公共衛(wèi)生的長處。
     以創(chuàng)建“學習型醫(yī)院、爭做知識型職工”活動為目標,與有關科室協(xié)作開展了崗位練兵、技能培訓、讀書月活動,努力營造學知識、學技術的氛圍。
     針對醫(yī)院女職工多的特點,在臨床各科室及門診部開展了創(chuàng)建巾幗示范崗的活動。
     通過活動的開展,提高了職工思想文化素質,醫(yī)療質量和服務水平,為廣大人民群眾健康提供良好的醫(yī)療保障。
     一是我的敬業(yè)精神比較強,工作認真負責,勤勤懇懇,任勞任怨,干一行,愛一行,專一行。
     這是干好工作的基礎。
     二是我的思想比較解放,接受新事物比較快,愛學習,勤思考,工作中注意發(fā)揮主觀能動性,超前意識強。
     這有利于開拓工作新局面。
     三是我辦事穩(wěn)妥,處世嚴謹,原則性較強,能夠嚴格要求自己。
     這是做好工作的保證。
     四是我信奉誠實、正派的做人宗旨,能夠與人團結共事,具有較強的協(xié)調能力。
     1.進一步加強居民健康檔案的建立。
     由包村醫(yī)生負責收集記錄轄區(qū)居民健康檔案,統(tǒng)一編號、統(tǒng)一歸檔,一戶一檔,并在開展預防、醫(yī)療、康復、健康教育等工作中及時更新。
     應確保健康檔案管理責任到人、制度到位、硬件落實、管理達標,逐步納入計算機系統(tǒng)管理。
     2.要加強兒童預防接種信息報告管理,提高報告質量。
     每年及時正確地制定下一年的疫苗需要量計劃及時掌握疫苗使用量及耗損量。
     根據(jù)轄區(qū)接種對象數(shù)量,合理安排接種門診周期。
     3.一旦發(fā)現(xiàn)傳染病或疑似傳染病病人時,要迅速開展傳染病網絡直報或以其他通訊方式以最快的速度向本轄區(qū)疾病控制中心報告。
     建立傳染病病人個案登記卡,登記內容包括病人的個人信息、診斷意見、診斷醫(yī)院、診斷時間、住院時間、病休情況、出院時間、轉歸情況以及復學(工)情況等。
     要掌握其動態(tài)情況,做好追蹤隨訪。
     避免疾病復發(fā),造成傳染病擴散。
     4.轄區(qū)傳染病防控能力建設制度。
     要積極改善社區(qū)衛(wèi)生條件,按國家衛(wèi)生標準指導當?shù)亟值谰游瘯?,改造和修繕社區(qū)公共衛(wèi)生設施;并協(xié)助愛國衛(wèi)生委員會,指導居民定期開展滅鼠、滅蟑螂、滅蚊蠅等活動。
     使社區(qū)經常性地保持一個良好的衛(wèi)生環(huán)境,消除病媒生物傳染病發(fā)生和流行的條件。
     尊敬的各位領導、評委以及在座的各位同志們:
     大家好! (鞠躬)
     首先,我要感謝場領導給了我們這樣一個難得的機會,讓我們能夠在此次改革中充分展示自己,也對自己的能力進行一次檢驗。
     下面,我先介紹一下自己的基本情況。
     我叫?,今年30歲,本科學歷,(會計師),原擔任?。
     ****年**月參加工作后,我曾于199?年在本公司做?十年。
     工作中,我深知,一份耕耘,一份收獲,所以工作中我總是有一份力出一份力,得到了領導和大家的一致認可,20xx年被調入會計科工作。
     199?年,我被單位評為先進工作者,199?年被公司評為十佳職工。
     可以說,我從參加會計工作至今積累了一定的財務管理經驗。
     所以,這次競聘,我對于自己申報的會計科出納一職,還是比較有信心的。
     具體來講,我認為我所擁有的優(yōu)勢主要在于:
     1、具有強烈的事業(yè)心和一絲不茍的工作作風。
     我在工作中時常告誡自己:“愛場就要敬崗、敬崗就要敬業(yè)、敬業(yè)就要精業(yè)”,在工作中,我總是全身心投入到自己所熱愛的這份事業(yè)中。
     我深知財會工作不比其他工作,來不得一點差錯,所以,我在對自己的嚴格要求下,逐漸形成了謙虛謹慎、一絲不茍的工作作風。
     這些年,我堅持及時準確提供與分析公司財務報表,為公司管理和經營決策提供了可靠依據(jù)。
     在科室工作中勇挑重擔、發(fā)揮了骨干作用,得到了上級主管部門領導的認可與大家的一致好評。
     2、業(yè)務知識基礎扎實。
     我在公司?學校學習期間,就全面系統(tǒng)地學習了會計專業(yè)知識。
     工作后,我本著“工作中學習,學習中工作”的理念,堅持系統(tǒng)學習了《會計基本制度》、會計法規(guī)、業(yè)務操作規(guī)程和各種規(guī)章制度、辦法、規(guī)定等,使自己的業(yè)務水平不斷提高。
     四年的從業(yè)經歷,使我積累了豐富的實踐經驗。
     工作以來,我始終堅持踏踏實實的工作作風,老老實實的做人風格,積極進取、謙虛謹慎的'態(tài)度。
     經過多年來的勤奮工作,我不僅積累了豐富的工作經驗,而且熟悉掌握了一整套科學的管理方法,使自己具備了一定的經營管理水平。
     3,我年輕,有活力,有創(chuàng)造力,有更大的發(fā)展?jié)摿Α?BR>     我自身沒有任何思想上和生活上的包袱,可以的將全部精力投放在工作上,全心全意的做好工作!希望我的年輕可以為?公司帶來更多更有利的發(fā)展。
     4、具有擔任出納的信心和決心。
     信心和決心是事業(yè)的保證。
     辦任何事情只要有信心和決心就沒有什么做不了的,沒有什么干不好的。
     十幾年來,我兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇,滿懷信心的工作,不管是在基層三班倒的工作期間,還是在會計室做會計工作期間,我都取得了一定的成績,深得公司領導和同事們的信任。
     但成績只能證明以往的努力和付出,并不代表以后,我是一個勇于接受挑戰(zhàn)的人,我愿意接受更大的挑戰(zhàn)和重任。
     所以,我有信心和決心當好出納。
     雖然我認為自己具備一定的優(yōu)勢,但我深知,不管干什么工作,人格是第一位的,我一直這樣評價自己:水平三流,知識二流,人品一流。
     在工作中,我肯吃苦,不想歪點子,從
     來不做不利于公司發(fā)展的事。
     如果我這次能夠得到大家的支持,光榮當選。
     我將不負重托、不辱使命,努力做好領導安排的任務,具體我將從以下幾個方面開展工作:
     1、積極協(xié)助財務科長強化財務管理,提高資金使用效益。
     我將在上級領導和科長的領導下,完善各項管理制度,協(xié)助科長制定行之有效的規(guī)范化管理實施方案。
     通過健全、完善崗位目標責任制和質量考核監(jiān)督機制,嚴格業(yè)務操作程序,強化財務監(jiān)督檢查手段,以及對各項費用嚴格按定額計劃控制,對成本升降情況進行詳細分析,把資金用對、用準,提高資金使用效益,保證公司效益的最大化。
     2、做好本職工作,防止各種違紀違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生。
     我認為,出納工作,需要的就是細心和責任心。
     首先,要協(xié)助會計人員準確及時審核收支情況,及時對財務數(shù)據(jù)進行分析,為領導正確決策提供可靠依據(jù)。
     其次,在往返銀行取款、存款時要認真,不能出半點差錯。
     最后就是嚴格控制一切違紀違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生。
     把公司的利益視為最高利益。
     3、加強自身學習。
     我仍將一如既往加強自身素質的培養(yǎng)。
     新的崗位無疑對我是一次新的挑戰(zhàn),面對挑戰(zhàn),我將通過加強業(yè)務學習和思想建設,提高自身綜合素質。
     同時,我還要積極鉆研最新的財務管理方向和手段,帶頭認真學習財會電算化知識,掌握計算機軟硬件的基本知識,并在工作中提高實際操作能力。
     以上觀點是我在長期的從事會計工作總結出來的一些想法。
     也許你會說:你的想法倒挺好,可實現(xiàn)得了嗎?說實話,我只是一個平凡的人,不是神,我就是渾身是鐵也打不了幾個釘,要是光靠我自己,甭說是三年就是三十年也實現(xiàn)不了。
     我的演講完了,謝謝大家!